メイテックってどうよ？

株式会社メイテック。技術者派遣業界NO1企業で社員数は６０００人を超え
売上げは５３０億円以上。東証・名証一部上場で労働組合もちゃんと有る。
実際の所居心地はどうよ？

Meitec HomePage
http://www.meitec.co.jp/japanese/index2_j.htm

メイテック
　 初任給（平成15年度初任給実績）
・技術職（大卒）　214,750円
・技術職（修士）　225,950円
　 勤務時間
9：00〜17：50（休憩時間12：00〜12：50）
フレックスタイム制有り
　 休日休暇
年間休日126日（土・日・祝日休み）、ゴールデンウィーク、夏季、年末年始に連続休暇有 り 他に有給休暇、積立休暇、慶弔休暇等の制度有り
　 賞与
年2回　1,371,900円（平成14年度実績・組合員平均）
　 昇給
年1回　2.32％（平成14年度実績・組合員平均）
　 残業
月平均30時間程度
　 通勤費
全額支給
　 社員寮
厚木、神戸に自社保有社員寮有り
※業務の為、自宅通勤できない場合には会社で寮・社宅を用意
　 勤務先
全国各事業所
　 加入保険
メイテック健康保険組合、厚生年金、雇用保険、労災保険など 各種社会保険完備
　 労働組合
有（ユニオンショップ制）
　 福利厚生
社員持株制度、各種財形貯蓄奨励金制度、財形転貸融資制度、住宅利子補給制度、社員貸付金制度等有り

アウトソーシング業界順位

業界一位　メイテック
（東証・名証一部上場、労働組合有り）

業界二位　フォーラムエンジニアリング
（上場予定有り、労働組合無し）

業界三位　フジオーネ・テクノ・ソリューションズ
（上場予定無し、労働組合無し）

フォーラムエンジニアリングスレット一覧

就職板
フォーラムエンジニアリング
http://etc.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1066198581/l50

転職板
フォーラムエンジニアリングってどうよ？
http://school2.2ch.net/test/read.cgi/job/1066202053/l50

派遣板
フォーラムエンジニアリング・派遣７社目
http://money.2ch.net/test/read.cgi/haken/1065530383/l50

フジオーネ・テクノ・ソリューションズスレット一覧

関連過去スレ

日設エンジニアリング
http://mentai.2ch.net/haken/kako/965/965122337.html　
日設エンジニアリング第２章
http://caramel.2ch.net/haken/kako/1001/10016/1001601943.html　
【脱税】フジオーネﾃｸﾉｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ二重派遣【搾取】（DAT落ち）
http://money.2ch.net/test/read.cgi/haken/1036083987/l50
【脱税】フジオーネテクノソリューションズ【3rd】（DAT落ち）
http://money.2ch.net/test/read.cgi/haken/1052664691/l50

現在進攻スレ

就職板
フジオーネ・テクノ・ソリューションズ
http://etc.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1060351795/l50
転職板
フジオーネ・テクノ・ソリューションズってどうよ？
http://school2.2ch.net/test/read.cgi/job/1060410636/l50
派遣板
【脱税】フジオーネテクノソリューションズ【4th】
http://money.2ch.net/test/read.cgi/haken/1063606737/l50
情報システム板
フジオーネ・テクノ・ソリューションズ（ＦＴＳ）
http://science.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1062814803/l50

会社概要

社　名 株式会社メイテック
(英文社名：MEITEC CORPORATION)
設　立 昭和49年(1974年)7月17日
代表者 代表取締役社長　西本甲介
本社所在地 東京本社／
〒107-0052　東京都港区赤坂8-5-26　赤坂DSビル
Tel（03）5413-2600（代）
名古屋本社／
〒451-0075　名古屋市西区康生通2-20-1
Tel（052）532-1811（代）
資本金 168億14百万円（2003年 3月31日現在）
株　式 東証1部・名証1部(No.9744)
売上高 553億37百万円（2003年3月期）
社員数 6,400名
営業拠点 東京・名古屋・大阪など国内主要都市39拠点
取引先 株式1部・2部上場企業および優良中堅企業約700社
取引銀行 東京三菱銀行・三井住友銀行・UFJ銀行・中京銀行・三菱信託銀行・みずほコーポレート銀行・愛知銀行・百十四銀行
事業内容 １）設計開発
２）カスタマーエンジニアリング
３）解析・評価
４）ケミカルエンジニアリング

関係会社 株式会社ジャパンアウトソーシング
株式会社ジャパンキャスト
株式会社メイテックグローバルソリューションズ
株式会社スリーディーテック
アイエムエス株式会社
株式会社メイサービス

------　役員一覧　------

＜執行役員＞
・最高執行責任者　COO 兼 CEO、事業部門担当 西本　甲介

・執行役員 経営企画部・経理部・財務部担当、経営企画部長　兼　財務部長 高峰　由則

・執行役員 事業部門統括、ISO推進室担当、 寺尾　豊喜
（株）スリーディーテック代表取締役社長

・執行役員 ＧＡセンター・リクルートセンター担当、ＧＡセンター長 福田　完次
（株）メイテックグローバルソリューションズ代表取締役社長

・執行役員 CRセンター・広報部・社長室担当、 國分　秀世
CRセンター長　兼　広報部長　兼　社長室長

・執行役員 監査室・総務部・キャリアデザインセンター・テクノセンター担当 七種　年男

・執行役員 ECサポートセンター:東日本地区・システム開発部・システム部担当、 永坂　英宣
ECサポートセンター長:東日本地区

・執行役員 ECサポートセンター担当、 大橋　正和
ECサポートセンター長：中日本･甲信･静岡地区

・執行役員 ECサポートセンター担当、ECサポートセンター長:西日本地区 三宅　　昇

・執行役員 事業開発部･技術情報部担当、事業開発部長 兼 技術情報部長 上山　幸雄

・執行役員 人事部担当、人事部長 亀澤　茂雄

・執行役員 CSセンター担当、CSセンター長 兼 厚木テクノセンター長 木戸　賀晃

＜取締役＞

・代表取締役社長 西本　甲介
・取　締　役 高峰　由則
・取　締　役 寺尾　豊喜
・取　締　役 福田　完次
・取　締　役 國分　秀世
・取　締　役 ＜（株）ジャパンアウトソーシング代表取締役社長＞ 村山　敏彦
・取　締　役 七種　年男
・取　締　役 ＜社外取締役＞ 梅田　厚彦

＜監査役＞

・常勤監査役 上坂　　裕
・監　査　役 ＜社外監査役＞ 斎藤　雅俊
・監　査　役 ＜社外監査役＞ 眞水　　潔

人材派遣。

だけど派遣としては待遇はまともらしい。

ベンチャーセーフネットスレット一覧

就職板
地上の楽園 ベンチャーセーフネット
http://etc.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1065136707/l50

転職板
★業績好調★ベンチャーセーフネット★フサイチ★
http://school2.2ch.net/test/read.cgi/job/1059407165/l50

派遣板
VentureSafeNet第6部
http://money.2ch.net/test/read.cgi/haken/1045671175/l50

>9
労働組合も有るからね。

フジオーネやフォーラムエンジニアリングに比べりゃ遙かにマシだと思うよ。
平均勤続年数が7,7年なんて派遣では凄く長いよ。

メイテックに転職して人は居る？
どんな感じ？

DQN企業の条件

・常に求人誌やリクナビで募集している
・大量採用
・即決採用
・一族経営
・社長又は会長がワンマン
・気に入らない社員は解雇
・管理職も役員も一族に言いなり
・優秀社員が辞める
・社員数の割に売上げが低い
・単価が低い（６０万円以下）
・元請け一次請けが少なく２次、３次請けがある
・完全歩合制
・社員の平均年収が低い（業界平均より）
・社員の最低保障を下げ残業代でごまかす
・残業代は全部出ると言って良い会社のように宣伝する
・社員の平均年齢が低い（２０代後半）
・社員の平均年齢が低いのを自慢している
・社員の平均勤続年数が短い（３年、５年、７年）
・離職率が高い
・社宅がない
・独身寮が無い又は無いに等しい（会社の借り上げで家賃をほぼ実費くらい取られる）
・退職金制度が無い又は以上に安い
・労働組合が無い
・会社は収益を上げているのに給料、賞与が安い
・売上げが上がらないのを社員のスキルが低いせいにする
・会社が改善等の取り組みをしない又は効果が無い
・偽装派遣（偽装請負）を請負だアウトソーシングだと言ってごまかす
・上場する気が無い
・社員持株会が無い
・その他諸々

メイテックはIT関連は全体の何割くらいなの？

俺はメイテック中途入社の書類選考で落ちました。
派遣でもレベルが高いね。

派遣（業務請負）から一括請負に転換はかると就職四季報に載ってたけど
調子の方はどうですか？

メイテックは売上げ悪くは無いけど伸び悩みみたいですね。
数年前から余り大きい飛躍は無いみたい。
安定してるのは良いこと良い事だけどね。

確かグループ連結売り上げは６４０億だったな。
１０００億超えるには１０年はかかるだろうな。

退職金でないだろ

あぼーん

>20
退職金は１０年で３０万らしいよ。
定年だと５００万代。

エンジニアリングアウトソーシング企業大手４社のスレット

就職板
メイテック
http://etc.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1066274972/l50
フォーラムエンジニアリング
http://etc.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1066198581/l50
フジオーネ・テクノ・ソリューションズ
http://etc.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1060351795/l50
地上の楽園 ベンチャーセーフネット
http://etc.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1065136707/l50

転職板
メイテックってどうよ？
http://school2.2ch.net/test/read.cgi/job/1066274177/l50
フォーラムエンジニアリングってどうよ？
http://school2.2ch.net/test/read.cgi/job/1066202053/l50
フジオーネ・テクノ・ソリューションズってどうよ？
http://school2.2ch.net/test/read.cgi/job/1060410636/l50
★業績好調★ベンチャーセーフネット★フサイチ★
http://school2.2ch.net/test/read.cgi/job/1059407165/l50

派遣板
●●● メイテックってどうよ Part5 ●●●
http://money.2ch.net/test/read.cgi/haken/1060269901/l50
フォーラムエンジニアリング・派遣７社目
http://money.2ch.net/test/read.cgi/haken/1065530383/l50
【脱税】フジオーネテクノソリューションズ【4th】
http://money.2ch.net/test/read.cgi/haken/1063606737/l50
VentureSafeNet第6部
http://money.2ch.net/test/read.cgi/haken/1045671175/l50

ちくり裏事情板
フジオーネ・テクノ・ソリューションズ（株）
http://tmp.2ch.net/test/read.cgi/company/1066321051/l50

情報システム板
フジオーネ・テクノ・ソリューションズ（ＦＴＳ）
http://science.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1062814803/l50

>>22
500万って安すぎないか？つーか、定年まで働けるやつなんていないだろ

就職四季報では平均勤続年収が7,7年となっていたがあくまで平均だからね。
平均と言う言葉に騙されてはいけないって事だね。
それにしてもせめて最低でも平均勤続１０年以上の会社で働きたいね。

アウトソーシング
・自分のところで要因が不足している時に外部の会社に仕事を依頼する事。
・自分のところでやりたくない仕事を管理料などの名目でピンハネし、実作業と責任を外部の会社に押し付ける事。
・自分のところで技術的にできない仕事を会社の看板のデカさで、実作業を外部の会社に押し付け、自社の名目上の実績を得ようとする事。

メイテック
フォーラムエンジニアリング
フジオーネ・テクノ・ソリューションズ
ベンチャーセーフネット

この４社は似たような会社です。

大手エンジニアリングアウトソーシング企業売上げ順位

一位　メイテック
二位　フォーラムエンジニアリング
三位　フジオーネ・テクノ・ソリューションズ
四位　ベンチャーセーフネット

社員数順位

メイテック　６４００人
フォーラム　４６００人
フジオーネ　２５００人
ベンチャー　１５００人

待遇順　

一位　　メイテック
二位　　ベンチャーセーフネット
三位　　フジオーネ、フォーラム　

平均勤続年数

メイテック　　7,7年
フォーラム　　？（３年位と思われる）
フジオーネ　　？（３年位と思われる）
ベンチャー　　？（長くて５年くらいと思われる）

やはりメイテックが一番ましだと思われます。
メイテックは東証、名証一部上場です。
フォーラムは上場予定があります。（多分３年後くらい）
ベンチャーも上場予定があります。（何年後か不明）
フジオーネは昔は上場予定が有りましたが２年連続脱税で国税に
入られニュース、新聞に報道されたため上場は出来なくなりました。
上場したとしても１０年後くらいでしょう。


労働組合が有るのはメイテックだけです。
フジオーネは退職金制度は無く退職慰労金（寸志）です。
フォーラムエンジニアリングは消費者金融の受付までやるそうです。
（仕事が無い場合）
ベンチャーセーフネットは不明です。

っつーか、安定求めて派遣会社入る香具師っていないだろ。
よっぽど社会舐めてると思うが・・。
ちなみに俺もメイ社員。

>年間休日126日（土・日・祝日休み）、ゴールデンウィーク、夏季、年末年始に連続休暇有 り 他に有給休暇、積立休暇、慶弔休暇等の制度有り

って、派遣先の企業のほうが休日が少なかったらどうなのよ？
（１２６日って多いよな）
有給って完全に消化できんの？

派遣先の方が休日少ない場合は自分の都合日に振替休日ＯＫ！・・・ってのが名目。
現状は（ｒｙ
見返りも（ｒｙ

有給は大抵の人が消化してるよ。
待機中の人はもちろん、就業中でも切り替え日に一度に取ったりする。
この辺は会社側も結構理解がある。尤も、ｳﾏ好き社長の時は違っていたらしいが・・。
代価交換（未消化分は金を貰う）ってのは無し。

でも殆ど残業無いから逆に働かせて欲しいぐらいだよ・・。

>30
中には居るよ。
それに誰でも少しでも待遇が良い方が良い。

大半の人はまともな会社に入れないから派遣（偽装請負）会社に入るだけ
だと思うよ。（認めたくないが俺も含めてだが）
それなら少しでも待遇の良い会社が良いに決まってる。
警備業界で言うセコム、綜合警備保障（ALSOK）に行くのと同じじゃないかな？

■■■■2005年度文系就職偏差値暫定版■■■■（58以上版）勝ち組み企業リスト
75　経済産業省　財務省
74　日本銀行　外務省　警察庁　McKinsey&Company
73　国土交通省　Goldman Sachs 　Boston Consulting Group　　　　　　　　　　　　　
72　他省庁 JP Morgan Chase 国際協力銀行　Merrill Lynch　 Deutsche Bank
71　野村證券ＩＢ、日興Citi Group証券　フジテレビ　三菱商事　電通　 日本政策投資銀行　
70　三井物産　日本テレビ　TBS　Citibank.N.A　国際協力事業団　
69　テレビ朝日　講談社　三菱地所　　野村総合研究所（SE以外）　東京電力　日本郵船　　　　
68　住友商事　博報堂　集英社　ＮＨＫ　東京ガス　テレビ東京　三井不動産 P&G 新日本製鐵　
67　伊藤忠商事　朝日新聞社　小学館　鹿島　三菱重工業　富士フィルム　共同通信社　JR東海
　　新日本石油　東京三菱銀行　農林中央金庫　リクルート　アクセンチュア　ブラクストン　商船三井
66　読売新聞社　日本経済新聞社　東京海上火災保険　日本生命　関西電力　味の素　全日空　東京都
　　NTT東日本 NTT西日本 日本IBM　SONY　キャノン JR東日本 JFE　竹中工務店　日本航空
　　武田薬品工業（MR以外)　トヨタ自動車　東急エージェンシー　大和証券SMBC　帝国ホテル
65　産経新聞社　毎日新聞社 中部電力　三井住友銀行　三菱信託銀行　JFE 花王　キリンビール　
　　JR西日本　サントリー 　野村総合研究所(SE)　マイクロソフト SOMY・CE SONY・ME　伊勢丹
64　丸紅　大阪ガス　　本田技研工業　東芝 JT みずほFG　第一生命　京セラ　清水建設　　三越
63　NTTドコモ　UFJ銀行　三井住友海上　出光興産　日立製作所　松下電器産業　　高島屋　大成建設
62　NTTデータ　東レ　旭化成　日産自動車　富士通　リコー　住友信託銀行　村田製作所　大林組
61　資生堂　松下電工 住友生命　オリックス　アサヒビール　三菱電機　旭硝子　JTB　JALPAK
60　大日本印刷　KDDI NTTコミュニケーションズ　損害保険ジャパン　オンワード樫山　キッコーマン　帝人
59　凸版印刷　大日本インキ工業　王子製紙　日本旅行　明治安田生命　中央三井信託　NTTコムウェア　国�U
58　カゴメ　理研ビタミン　近畿日本ツーリスト　東急電鉄　パイオニア　横浜銀行　大同生命 JCB　三洋電機

■■■■2005年度文系就職偏差値暫定版■■■■（58以上版）新作

71　野村證券ＩＢ、日興Citi Group証券　フジテレビ　三菱商事　電通　 日本政策投資銀行　
70　三井物産　日本テレビ　TBS　Citibank.N.A　国際協力事業団　
69　テレビ朝日　講談社　三菱地所　　野村総合研究所（SE以外）　東京電力　日本郵船　　　　
68　住友商事　博報堂　集英社　ＮＨＫ　東京ガス　テレビ東京　三井不動産 新日本製鐵　
67　伊藤忠商事　朝日新聞社　小学館　鹿島　三菱重工業　富士フィルム　共同通信社　JR東海
　　新日本石油　東京三菱銀行　農林中央金庫　リクルート　アクセンチュア　ブラクストン　商船三井
66　読売新聞社　日本経済新聞社　東京海上火災保険　日本生命　関西電力　味の素　全日空　東京都
　　NTT東日本 NTT西日本 日本IBM　SONY　キャノン JR東日本 JFE　竹中工務店　日本航空
　　武田薬品工業（MR以外）　トヨタ自動車　東急エージェンシー　大和証券SMBC　帝国ホテル
65　産経新聞社　毎日新聞社 中部電力　三井住友銀行　三菱信託銀行　花王　キリンビール　P＆G　
　　JR西日本　サントリー 　野村総合研究所(SE)　マイクロソフト SOMY・CE SONY・ME　伊勢丹
64　丸紅　大阪ガス　　本田技研工業　東芝 JT みずほFG　第一生命　　清水建設　　三越
63　NTTドコモ　UFJ銀行　三井住友海上　出光興産　日立製作所　松下電器産業　　高島屋　大成建設
62　NTTデータ　東レ　旭化成　日産自動車　富士通　リコー　住友信託銀行　大日本印刷　キッコーマン
61　資生堂　松下電工 住友生命　オリックス　アサヒビール　三菱電機　旭硝子　JTB　JALPAK　京セラ
60　KDDI NTTコミュニケーションズ　損害保険ジャパン　オンワード樫山　　帝人　三洋電機
59　凸版印刷　日清食品　王子製紙　　明治安田生命　中央三井信託　NTTコムウェア　国�U
58　カゴメ　　東急電鉄　パイオニア　横浜銀行　大同生命 JCB

■■■■■■■■■■■■■■■　2004−5年度文系就職ランキング　■■■■■■■■■■■■■■■
76　財務省
75　警察庁、外務省、経済産業省、総務省(旧自治省系)
74　日本銀行、金融庁、熊谷組
73　厚生労働省、国土交通省、Goldman Sachs、Morgan Stanley、Boston Consulting Group、McKinsey&Company
72　農林水産省、文部科学省、防衛庁、JP Morgan Chase、Deutsche Bank
71　内閣府、総務省（旧総務庁系）、国際協力銀行、電通、日本テレビ、フジテレビ
70　三菱商事、三井物産、日本政策投資銀行、三菱地所、野村総研(SE以外)、野村證券(IB)、三井不動産、国税庁
69　東京電力、東京海上火災保険、新日本製鐵、武田薬品工業（MR以外）、三井不動産、住友商事、日本郵船
　　法務省、人事院、環境省、会計検査院、公正取引委員会、宮内庁、公安調査庁
68　JR西日本、JR東海、毎日新聞社、日本生命保険、大和証券SMBC、Merrill Lynch、Citibank.N.A、新日本石油
　　関西電力、中部電力、九州電力、東芝(SE以外)、ソニー、三菱重工業、日産自動車、トヨタ自動車、共同通信社
　　東京三菱銀行、朝日新聞社、講談社、NHK、テレビ朝日、TBS、集英社、小学館、読売新聞社、リクルート
66　産経新聞社、日本経済新聞社、博報堂、キヤノン、富士写真フィルム、日立製作所(SE以外)、NTTドコモ、東京都
　　鹿島、本田技研工業、三菱化学、三菱信託銀行、商船三井、ソニー(CE)、JR東日本、シャープ、三井住友銀行
　　伊藤忠商事、日興Citi Group証券、JFE、日本IBM、松下電器産業、サントリー、旭化成、旭硝子、テレビ東京
65　NTT東日本、NTT西日本、NTTデータ、東京ガス、リコー、三菱電機、NEC（SE以外）、丸紅、花王、財務局
　　野村證券、野村総合研究所(SE)、第一生命保険、大阪ガス、資生堂、味の素、P&G、キリンビール、アサヒビール
　　住友化学、損保ジャパン、みずほFG、UFJ銀行、中小企業金融公庫、日本航空、全日空、三井住友海上火災保険
64　地方上級、KDDI、IBCS、日本HP、東急電鉄、日本オラクル、NTTコミュニケーションズ（SE以外）
63　アクセンチュア、SAP、明治生命、国際協力事業団、農林中央金庫、営団地下鉄、商工組合中央金庫
62　昭和シェル、信金中央金庫、東急エージェンシ、松下電工、ブラクストン、国�U

ｳﾏ好き社長は今、ベンチャーセーフネットやってるね。

やってるね。
追放されても直ぐに１５００人の会社作っちゃう所が凄いね。
会社もやることもＤＱＮだけど生き方は格好いいね！
あの社長は間違いなく勝ち組だよ。
羨ましい！

その１５００人もＤＱＮ社長にとってはただの金の成る木としか思ってないんだが。。ｗ

関口の関口による関口の為のだけの経営。
自分さえよければそれで良しって感じだろうな。
社員の人生なんてどうでも良い。

トヨタテクノとかトヨコミとかより
メイテックのほうがいいのかな？

トヨタテクノは一応トヨタ系だから扱いが全然違う

高卒が経営をすると怖い・・。

でも勝ち組なんだよな。

社長や経営者が高校中退で従業員が大卒。
どっちが勝ち組かは一目瞭然。
悲しいけどこれが現実！
結局低学歴でも会社を興して大企業にして
大儲けした奴は勝ち組って事か・・・

てゆーか単純に金持ってるヤツが勝ちなだけだろ。

そうだね。

ﾊｹﾞﾄﾞｳ

メイテックは茶髪は駄目なのかな？

>>50
余裕でOKですよ。

じゃ良いね。
会社によってはお客さん先に行くから茶髪もパーマもロン髪も
駄目だって会社も有るんだよね。

あぼーん

>25
フジオーネは定年退職金無いよ。
ぜいぜい数万円。
メイテックは遙かにマシだよ。

結論。

「メイテックは派遣会社にしては珍しくブラックではない」

以上

そう。
あくまで派遣会社にしては！！
世間一般のレベルでは十分ブラック！

他人をブラックというやつがブラック

10年後はどうなってるだろうね？

東大からでもメイテックはいってるね。
そんなスゴイ会社なのか

中小企業メーカーとメイテックならどちらがましですか？

>59
凄いかどうかは別にして業界１位だから東大も居るでしょ。
それでなくとも社員が６４００人も居るわけだしね。

>>59
>東大からでもメイテックはいってるね。
>そんなスゴイ会社なのか
東証一部でスーパーエンジニアになれると思って、
だまされて入る旧帝国大学出身がいるのも事実。
または就職活動失敗したか、中途で仕事がないから
入るパターン。
昔は面接受ければ誰でも入れたが、
今は新卒にしろ、中途にしろ採用は厳しいと思う。

派遣（偽装請負）会社に東大出が入るなんて世も末ですな。

>62
幾ら派遣でブラックって言っても東証・名証一部で労働組合があって
業界一位だから難しいよな。

トランスコスモスは東証一部で労働組合があるけどブラックで有名だよ。

悪の枢軸企業だからね。

悪の枢軸

東京コンピュータサービス（ＴＣＳ）
富士ソフトABC
トランスコスモス
ソフトウェア興業

メイテックのスレット

就職板
メイテック
http://etc.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1066274972/l50
派遣板
●●● メイテックってどうよ Part5 ●●●
http://money.2ch.net/test/read.cgi/haken/1060269901/l50

国家公務員　　　　２９，４８０千円
民間企業従業員　２７，９０８千円

平成１３年民間企業退職金実態調査の結果
http://www.soumu.go.jp/jinji/minkan_13.html

おまえらは社会の廃棄物だ。
同じ廃棄物でも犬のウンコは肥料になるが、
おまえらはリサイクルも出来ない。

黙れ！！この非国民の屑野郎め！！

派遣版にメイテックがあるから、
内容はそちらを参考にしよう。
実態がわかるぞ・・
ちなみに労働組合は社員を拘束する為に機能してます。

それマジ？
酷い会社だね。

■ブラック会社の様相（デラックス版・Ver2）■

・残業するのが当たり前の社風
・休日返上当たり前
・その割に給料が安い、残業代が出ない
・入社後３年以内の離職率が高い
・離職率・平均勤続年数・社員数を出したがらない（ウソを言う）
・他人に勧められない、社名を言うのが恥ずかしい
・誰でもできる仕事、もしくは体力勝負で数年後にボロボロになってポイ捨てされる
・病気になる、倒れる、過労死する
・30歳近くになって給料が上がってくると首を切られる
・労働組合がない、作ろうとした者を解雇する
・社員を人扱いしない
・社員の離婚が多い
・まっとうな給料や残業代を支払わない・物納で誤魔化すことがある
・経営者の私事に社員を駆り出す
・社員の吊るし上げ、イジメがある
・親族・友人の冠婚葬祭への出席もままならない
・社員同士の裏切り（告げ口、チクリ）をさせている
・社員の残業の記録を残さないので、労基署への証拠提出ができない
・会社の諸経費を社員が自腹を切り、会社に請求できない（その額が多い）
・社員が「何かをこらえた」「何か理不尽を飲み込まされた」顔をしている

・経営者の愛人や腰巾着が権力を握って恐怖統治をしている
・理不尽だらけの会社
・経営者が、絶えず社員を疑っている（盗聴器、尾行、張り込み）
・ワンマン一族の横暴経営（横暴な裸の王様・情けない腰巾着がいる）
・経営者に「社員を使ってやってる」という傲慢な気持ちや態度がある
・社員を、恐怖感、危機感、不安感で操ろうとする（ネットで解明されてきた）
・社員は恐怖心で、自由にモノが言えない、凹ませられてオドオドしている
・社員をバラバラにして極端な分断統治をする（連絡簿を作らせない等、専制統治の基礎）
・恣意的な人事があり、金儲けの為なら、当然クビになる社員の不祥事を揉み消す
・経営者が三文芝居を演じ、時々ホロリとさせる（騙される社員も悪い）
・ネットではハックや荒しをすることがある
・求人広告の条件にウソやゴマカシがある
・年中求人広告を出している、ハローワークや求人雑誌などの常連会社
・経営者を讚えなければならない、根拠なき崇拝を強要される（カルト支配）
・社員（ド貧乏）が泣いて、経営者（贅沢三昧・豪遊）だけが笑っている会社
・経営者が会社の金を好き勝手に運用する（サイドビジネス・遊び・投資）
・経営者の一声で突然解雇（労働基準法違反）見せしめ解雇、濡れ衣解雇、悲惨な解雇などがある
・辞めると決めた社員をノイローゼ寸前までいじめて、精神的な打撃を与えようとする
・自主退職者を、外部には会社がクビにしたように吹聴する
・辞める間際に「給料上げるよ」と言って引き止め、後で人が足りてきたらポイ捨てする

・辞めた社員の悪口やウソを、残った社員に言う　ネットなどで辞めた社員を中傷をする
・「○○県に住めなくしてやるぞ！」などの脅し・嫌がらせをすることがある
・辞めた後、二度と関わりたくない、近寄りたくない、話もしたくない会社
・辞めた社員に、必要な書類（離職票など）をなかなか渡さない
・辞めた社員の転職や次の仕事の邪魔・妨害をする
・定年退職・円満退社をした社員がほとんどいない
・辞めた社員に心の傷（トラウマ）が残る
・社員が仕事絡みの事で自殺した
・労基署や警察の事情聴取が入る
・自殺や過労死で遺族に訴えられた

メイテックは幾つ当てはまりますか？
採点してみて下さい。

age

つか、ハケーンなんて現代の奴隷。上場だろうがなんだろうが社員は奴隷。
奴隷を売って成り立ってる会社にろくな物なし。
こんな業界で働いてたら先が無いよ。絶対やめろ。

そりゃそうだ。
派遣じゃない業務請負だアウトソーシングだ客先、出先、出向と言ったって
やっぱり派遣。業務請負と言う名の偽装請負＝派遣。
間違ってないよね？

結論でてんじゃん
まー、大卒だろうが、院卒だろうが、
やるこたー丁稚要員だよ。

一つ聞きたいのだが、メイで住宅ローン組めるのか？

あぼーん

>>81
５０万ぽっちで家は買えません。

エンジニアリングアウトソーシング企業大手４社のスレット

就職板
メイテック
http://etc.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1066274972/l50
フォーラムエンジニアリング
http://etc.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1066198581/l50
フジオーネ・テクノ・ソリューションズ
http://etc.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1060351795/l50
地上の楽園 ベンチャーセーフネット
http://etc.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1065136707/l50

転職板
メイテックってどうよ？
http://school2.2ch.net/test/read.cgi/job/1066274177/l50
フォーラムエンジニアリングってどうよ？
http://school2.2ch.net/test/read.cgi/job/1066202053/l50
フジオーネ・テクノ・ソリューションズってどうよ？
http://school2.2ch.net/test/read.cgi/job/1060410636/l50
★業績好調★ベンチャーセーフネット★フサイチ★
http://school2.2ch.net/test/read.cgi/job/1059407165/l50

派遣板
●●● メイテックってどうよ Part5 ●●●
http://money.2ch.net/test/read.cgi/haken/1060269901/l50
フォーラムエンジニアリング・派遣７社目
http://money.2ch.net/test/read.cgi/haken/1065530383/l50
【脱税】フジオーネテクノソリューションズ【4th】
http://money.2ch.net/test/read.cgi/haken/1063606737/l50
VentureSafeNet第6部
http://money.2ch.net/test/read.cgi/haken/1045671175/l50

ちくり裏事情板
フジオーネ・テクノ・ソリューションズ（株）
http://tmp.2ch.net/test/read.cgi/company/1066321051/l50

情報システム板
フォーラムエンジニアリング
http://science.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1045371209/l50
フジオーネ・テクノ・ソリューションズ（ＦＴＳ）
http://science.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1062814803/l50

派遣板
●●● メイテックってどうよ Part5 ●●●
http://money.2ch.net/test/read.cgi/haken/1060269901/l50
フォーラムエンジニアリング・派遣７社目
http://money.2ch.net/test/read.cgi/haken/1065530383/l50
【脱税】フジオーネテクノソリューションズ【4th】
http://money.2ch.net/test/read.cgi/haken/1063606737/l50
VentureSafeNet第6部
http://money.2ch.net/test/read.cgi/haken/1045671175/l50

ちくり裏事情板
フジオーネ・テクノ・ソリューションズ（株）
http://tmp.2ch.net/test/read.cgi/company/1066321051/l50

情報システム板
フォーラムエンジニアリング
http://science.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1045371209/l50
フジオーネ・テクノ・ソリューションズ（ＦＴＳ）
http://science.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1062814803/l50

ここに転職した人は居ますか？
居心地はどうですか？

超ブラック企業一覧（独断と偏見です）階層順です。

人と技術の墓場
フォーラムエンジニアリング

地上の楽園
ベンチャーセーフネット

悪の枢軸
東京コンピューターサービス（ＴＣＳ）
富士ソフトABC
トランスコスモス
ソフトウェア興業



メイテックには称号は無いのですか？

栗は単なる地獄かな。

雇用なき景気回復はエンジニアにも押し寄せる？
http://jibun.atmarkit.co.jp/lcareer01/rensai/jobtrend/jobtrend022.html


たとえ企業のIT投資が活発化したとしても、大手SIerは正社員の人員を拡大
せず、不足する人的リソースは、派遣エンジニアを増員するか、アウトソース
する傾向が一層高まるのではないか、という推測だ。特に中国をはじめとする
海外開発企業は「安かろう、悪かろう」から脱却し、「安く、高品質」になりつつ
あり、アウトソース先として有望だ。

>>87
>メイテックには称号は無いのですか？

クーデターのメイテックｗ

前々社長も前社長もクーデターで失脚したしｗ
メチャクチャだな、、、

トランスコスモスよりはまし

やもりﾀﾝはどこ逝ったの？

>90
メイテックの称号はクーデターのメイテック決定で良いですか？
何か他の称号や意見等がありましたらお願いします。

☆ ﾁﾝ
　☆　ﾁﾝ　　〃 　 ∧＿∧ 　 ／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　ヽ　 ＿＿_＼（＼・∀・）＜　クーデターまだ〜？？
　 　 　 ＼＿／⊂　⊂＿)＿ ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　 　 ／￣￣￣￣￣￣　／|
　　 | 　￣ ￣￣￣￣ :| |
　　 |　　　　 .|／

ワラタ。

メイテックのホームページを見ました。
社員教育のキャリアプランを見て、社員教育がしっかりしていると感じました。
実際のところどうなのでしょうか？
奨励資格に「技術士」があり、同業他社が「CAD利用技術者」や「基本情報処理技術者」
なのと比べて凄いと思いました。

確かに施設は充実してるけど実際はどうなんでしょうね。

>>96
技術士もってるのにメイに居るあぼーんな香具師は５千人中片手人数程度しかいない。
それに会社奨励資格は技術士じゃなく、いまだに技能検定機械製図だよｗｗ。

九九八十一

ついでに１００げっと！

はっきり言って楽で給料もボーナスも悪くないです。
（まあ派遣は派遣ですけど・・・）
将来は家業つごうなんてかたはおすすめですね。並のメーカーより絶対条件いいですから。

社員教育なんか期待するのは間違い。
外勤先で楽な仕事は多いけど技術をみがけるような仕事についているのはほんの一握りです。

立派なテクノセンターが３つも有るのに講師は居ないんですね。
ＨＰ見たら立派ででかい自社ビルのセンターが有るので教育体制はばっちり
だと思ったのですが宝の持ち腐れですね。
あれじゃ新卒も中途も騙されますね。

あぼーん

１度だけでなく２度もクーデターが起こって

２人の社長が失脚するなんて

尋常な会社ではない罠

ボーナスは新卒の冬で良い人はどれくらいもらえますか？

基本週の３ヶ月くらいだと思いますよ。
基本給が１０マンとすれば税込みで６０マンだからかなり良いですよね。

基本週じゃなく基本給の間違いでした。

>>106
年間で６０万、１回３０万ってことですよね。
この会社が比較的良いボーナスを維持できてるのはなぜでしょうか？

年間税込みで１２０万です。
年間基本給の６ヶ月です。

メイテックという会社はまったく知らんが、社長が馬好きで

関口っていう髭爺で、有名な馬を所有している事は知ってる

実家から通勤してる人ってあまりいないんでしょうか？
給料はいいけど、どこで働かされるか分からないんでしょう？
勤務地が固定でその給料なら最高なんですが・・・。

>110
お馬さん好きの社長は（創業者）会社のお金をお馬さんに使おう（投資）と
したのが西本とか言う部下が裏切った為にばれてしまいメイテックの社長を
解任されました。今はベンチャーセーフネットの会長です。

>>108
＞年間で６０万、１回３０万ってことですよね。
＞この会社が比較的良いボーナスを維持できてるのはなぜでしょうか？
この数字が悪いと思ったの俺だけか？！
思ったよりかなり悪いが・・・

１０９を読んで下さい。

まともな会社なら2年目で年間100万以上は出るだろ。俺の自動車部品会社でもでるのに。
確か全国のボーナス年間平均は4.3ぐらいなんだろ？儲かってる会社ならどこも5ヶ月は出るでしょ

誰も１０９を読んでないな。

メイテックの賞与は年間税込みで１２０万です。
年間基本給の６ヶ月です。

そんなに良くはないと思う。
今は多少業績がいいみたいだから、6ヶ月支給されてるだけだと思うが・・・。
支給率は、ま普通だね

数年前から６ヶ月ですよ。

だから、多少業績がいいのね。

>>105
ID:+Kj9DjEa（め欄に「あげ」っていれてる香具師）は派遣板にも来てた香具師かな？
かなりいい加減な情報を撒き散らしてるけど、入社年の冬のボーナスは60ﾏｿも出ないよ。
ピンに入れれば50ﾏｿ超えるけど、キリの部類にに入ってしまうと30ﾏｿとかだぞ。

ちなみにメイテックは基本給の何ヶ月分とか、そういう表現はできないよ。
個人の売上に大きく左右されるから。
多い香具師は確かに基本給の6か月分くらいもらえるが、
単純に割り算でそう言えるだけで、基本給×6ヶ月という計算式から出てるわけじゃない。
少ない方だと、多い香具師の半分くらいしか貰えない事だって実際あるからな。（同期内で）

>>121
私じゃなくて106のことですよね？

単価連動制のような感じなんですね。
それはそれでやりがいがあるかもしれないけど、
派遣される人は売上なんて考えてないでしょうから、
たまたま派遣された会社が運良く金払いが良かっただけ
ってこともありますよね。

>>122
書き方悪かったな。>>105に対してなんだけど、最初に>>106は
いい加減なこと書いてるよって説明しようと思った。ｽﾏｿ。

＞派遣される人は売上なんて考えてないでしょうから、
考えててそういう客先希望する人もいるんだが、営業がうんと言わなければ
当然勝手に客先には行けないし、今行ってる客先との関係や契約期間もあるからな。
今の客先、希望してる客先両方に都合の良いタイミングで抜けてってのは難しいのが現実。

全ての営業がそうでは無いだろうけど、今稼いでる（客先に出てる）香具師は放っておいても
金は稼いできてるわけじゃん。だから、リスクをおかしてそういう香具師を異動させるよりも、
復帰状態の香具師を（どこでもいいから）客先に出す事を重視する傾向にあるな。

たまにフォーラムエンジニアリングみたいなことをやるんですね？
流石に消費者金融の受付とか工場のライン工は無いだろうけど・・・

>>122
>派遣される人は売上なんて考えてないでしょうから、
そんな奴いねーよ。新卒でも自分の売り上げぐらい知ってるよ。
アフォか。

>104
二度もクーデターが有ったのですか？
最初は馬好きの社長（創業者）でその次は誰だったんですか？

ここってソニーの携帯で損害出さなかった？
so502iだっけな？

>>125
えっ？そうなんですか？
ちゃんと会社から「君の単価は〜円だよ」とか教えて貰えるのですか？
実は私、中小ＩＴ無届特定派遣の社員なんですが、営業の人に聞いたところ
「それは言えない。他の会社でも単価なんて社員には教えないぞ」といわれました。
もしかして相当ＤＱＮでしょうか？

「正社員」といくくりでは特定派遣は下位に位置するんでしょうけど、
その範疇でもトップクラスの会社はやっぱりちゃんとしてるんですね。

>>128
技術社員には自分の単価を知る権利がある。
聞かれて答えなかった場合、営業が叩かれる。
ちなみに俺の担当営業は、こちらから聞かなくても教えてくれる。

>>128
会社によってまちまちだ。
オレも昔の会社では教えてもらえなかったが、
次の会社では皆当然のように知っていた。
社内全員の単価表も誰でも手に入るようになっていた。
会社の方針などもあるのかもしれない・・・

「単価を知る権利」って一般的に認められてるものなんでしょうか？
例えば断固として単価を教えてくれない会社も、裁判に訴えれば必ず勝つとか。
そこまでして知ろうと思う人はいないでしょうけど。

>>126
>二度もクーデターが有ったのですか？
>最初は馬好きの社長（創業者）でその次は誰だったんですか？

大槻三男
今はイーテック社長
http://www.etec.ne.jp/

大槻が西本に追い出された時、メイの技術者を引き抜いて訴訟沙汰にもなったｗ

西本もいずれ謀反起こされて失脚するだろｗｗ

西本って人は初代社長（創業者）の関口が馬に金を使おうとしたのを裏切って
ばらした奴ですよね？とんでもない連中ばかりですね。
まるで水商売の世界みたい・・・

まあメイは西本を筆頭にドロドロとした社内の権力闘争に余念がないｗ
いつ蹴落とされるからわからないからな
そんな香具師連中にこぎ使われている技術者（＝商品）は哀れだなｗｗ

昔からそうなんですか？
初代社長は西本を信じていたのですかね？

＞関口が馬に金を使おうとしたのを
この時点でもうダメじゃんw
いかに創業社長と言えども背任行為は許されないな。株式会社だし。

つうか、西本を抱き込んだのは大槻だろ。

>>136
そうだよ。西本は、大槻や上坂と結託して、まず関口を蹴落とし、
そして目の上のタンコブ的存在だった大槻も蹴落として、
今の地位にいる。
上坂も、西本によって常務から監査役に左遷されたしな。

追われた関口や大槻はそれぞれ派遣会社を設立して、
西本に対して悪あがきの抵抗。

メイは仁義なき戦いだよｗ

あと取締役やっている七種もいるが、彼は元メイの労働組合委員長を
やっていた香具師。大した実績もないのに（あるのは労働組合での
活動だけ。全然会社とは無関係。）、短期間でヒラ社員から
いきなり取締役。

通常では絶対にありえない人事（東証一部上場企業なら尚更）。

経営者と労働組合との癒着も露骨過ぎて醜いｗ

アホの三流学生を中心に｢労働組合がある分だけ、メイは他よりも良いよ！｣と
レスしているが、無知過ぎてお笑いものだよ。

>>139
そんなアフォなことで、他社よりましなんていってる奴は
洗脳要員と洗脳され要員のアフォぐらいなものさ。
ほとんどの連中は会社にも、労働組合にも何も期待してないよ。

>>140
一般の社会人はそうだけどねｗ
しかしメイの各スレ読んでみ。何かと｢労働組合｣、｢労働組合｣とほざいているし。
現に>>1のカキコに｢労働組合もちゃんと有る。｣と書かれてあるのが笑える。
労組があってよっぽど嬉しいのだろうな（他の会社は、あって当たり前だけど）。

しかしさ、労働組合の実績だけでヒラから取締役へ昇格できる一部上場企業が
あったら、教えて欲しいよ。まっ皆無だけどｗ

>>122
相当なＤＱＮです。（ｗ

>その範疇でもトップクラスの会社はやっぱりちゃんとしてるんですね。
トップクラスだと何がちゃんとしてるんですか？
単価は教えるけど、それだけさ。ただの丁稚派遣会社さ。
大卒で、ＥＸＣＥＬ要員やってるんだから。アフォな話さ。
何が、ベストマッチングシステムなんだか・
すまんね、愚痴りたい気分なもんで・・

>>141
>>1を書いたのは、Ｍ社員なのか？
他社の派遣要員じゃないのか？
だから、実態を知らんのじゃないの？

>>143
俺が思うに>>1＝Ｍ社員の宣伝スレだよｗ

Ｍもソルジャーがたくさん欲しいからな。
派遣会社なんぞ玉があってナンボ。つーか数こそ全て。
だから２ちゃんねるでも工作活動を行う。

具体例が知りたいね。クリスレなんかは悲惨さに真実味があるが
ここはどうなんだろ。

あぼーん

>>145
派遣板のメイテックってどうよをみよう

派遣会社でええとこなんてある訳ないやろ！

大学時代の友人達とこの前会ったのだが、俺だけ名刺を持ってなかった。
なんか悲しかった。

なんで？会社から名詞支給されないの？

>>150
少なくとも俺は名刺支給されなかった

漏れは名詞もらったよー。
多分名刺交換するような仕事じゃないともらえないんだろう。

所属ECにいえばもらえるよ。
なんか用紙に記入して提出して出せばよかったはず。

>>153
「何に使うの」とか「いらないんじゃないの」と嫌味を言われるので
申請しなかった。ケチすぎ

>153
ECってエンジニアリングセンターの略ですか？

>141
メイテックの称号を考えました。

その１、クーデター企業
その２、クーデター王国
その３、クーデター帝国
その４、クーデターの楽園
その５、クーデター政権

どれが良いでしょうか？
ブラック企業ランクの階層は悪の枢軸の下くらいで良いと思います。

過去スレ
●●● メイテックってどうよ Part4 ●●●
http://money.2ch.net/test/read.cgi/haken/1049874859/l50

●●● メイテックってどうよ Part3 ●●●
http://money.2ch.net/test/read.cgi/haken/1031847336/l50

Part2
http://caramel.2ch.net/test/read.cgi/haken/1015858920/l50

Part1
http://caramel.2ch.net/haken/kako/977/977715751.html

フォーラムエンジニアリングのスレッド一覧

就職板
フォーラムエンジニアリング
http://etc.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1066198581/l50

転職板
フォーラムエンジニアリングってどうよ？
http://school2.2ch.net/test/read.cgi/job/1066202053/l50

派遣板
フォーラムエンジニアリング・派遣７社目
http://money.2ch.net/test/read.cgi/haken/1065530383/l50
フォーラムエンジニアリング・派遣８社目
http://money.2ch.net/test/read.cgi/haken/1069039569/l50


情報システム板
フォーラムエンジニアリング
http://science.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1045371209/l50

>>156

>メイテックの称号

仁義なきクーデターｗ

ブラック度は業界最下位でいいよ。
メーカーよりは遥かに劣るけど、業界内では一番良いから。

他の会社はもっとひどいのですか？

富士ソフトABCあたりは結構よさそうに感じたけど

>>160
それネタだよな？ｗｗ

>160
もっと遙かに酷いと思いますよ。

メイテックは派遣業界でも最高の時給を貰っているようだが、大丈夫なのかね？
他者と比べてレベルが高いわけでもないのに。

レベルは高いと思うけど
そんな業務は受注されない・・
Ｍはレート高いから、要求も高いのさ。
結構もまれるよ。いろいろと。

転職を考えていて職安でメイテックの情報システム職の求人票を見つけました。
私は今時流行らない汎用ＣOBOL（メインフレーム系）の保守系の技術者をやって
るのですがメイテックには汎用COBOLの技術者なんて居ないですよね？
ＨＰで大きなテクノセンターが有るのでもしかしてメインフレームを保有して
いるのではと思ったのですが実際の所はどうでしょう？

そうですねえ

メイテックといえば関口会長だったわけですが、その会長の所有している馬が

冠レースでかってますよ

メインフレームよりも馬のふれーむが重要でしょう

ワラタ！

普通の会社なら営業員も技術者も対等なのに、
この会社は前者が威張っているのが気に入らん。
ゴクツブシ逝ってよし。

そうそう営業の連中は”俺達が仕事をとって俺達がお前らを管理して
るんだ”って感じだよね。
他の大手同業他社も同じみたいだけどね。

まるでキャバクラとかの水商売みたい。
営業、管理社員が店の管理スタッフで技術者がキャバ嬢、ホステスって感じ。

メイテックのスレッド一覧

就職板
メイテック
http://etc.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1066274972/l50

転職板
メイテックってどうよ？
http://school2.2ch.net/test/read.cgi/job/1066274177/l50

派遣業界板
●●● メイテックってどうよ Part6 ●●●
http://money.2ch.net/test/read.cgi/haken/1069679133/l50

>166
で結局メイテックはメインフレームは持ってないんだね？

メインフレームどころか社員に貸与するパソコンすら持ってない。
俺の頃は自前で買わされたわけだが、今でもそうなのか？

パソコンすら無いの？
あのでかい立派な３つのテクノセンターは一体何？

メイテックのスレッド一覧

就職板
メイテック
http://etc.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1066274972/l50

転職板
メイテックってどうよ？
http://school2.2ch.net/test/read.cgi/job/1066274177/l50

派遣業界板
●●● メイテックってどうよ Part6 ●●●
http://money.2ch.net/test/read.cgi/haken/1069679133/l50

>>174
あんたメインフレームって分かってる？

知ってますが何か？

人間で言ったら背骨辺りか?

メイ卒業生がすべてを暴露します。
なんでもきいてね。

>>179
昔入社時に、ノートパソコン買わされなかった？

>179
何時退職されたのですか？

ノートパソコンは買わされませんでした。
入社は今世紀中で、退社日は黙秘します。

こんな大きな会社がパソコンを買わせるんですか？
少しは安く買えるんですよね？

>>183
大して安くない。エプ○ンの売れ残りを引き取ったとの噂。
社員もレベル高くなかったけどね。
インターネット接続の勉強をしときなさいと事前に言われてたのに、
何もしてなかった奴が大半。

それで問題にならないのですか？

>>185
怒ってる人はいたが、
　う　や　む　や　に　な　っ　た

それは管理職の方が怒ったんですよね？

あぼーん

メイテック定期保守
あげ

今は、昔に入社したほとんどの低学歴社員はどんどんリストラされ、最近は
優秀な人が多いと聞いたことがある。
社員の教育とか改善され、レベルも上がってるんじゃないですか？
PRESIDENT（ビジネス雑誌）には「技術立国を支援するメイテック」という題
で紹介されてたし。

優秀な奴は企業から引き抜かれそうなものだが

>>190
マルチうぜー。お前洗脳スレにも書いてただろ。

>>192
しょせん自慰なのです。
まともな会社には就職出来ませんから・・・

やっぱり所詮は派遣か・・・。
東証一部と労働組合有りに騙されては生けないって事だな。

>>194
偏差値２０の光通信や偏差値３５の武富士も同じ東証一部だしｗ
所詮、メイテックは偏差値５２ぐらいの会社でしょ

それでも光通信や武富士よりは人気があるんだね。

技術者しか資産が無いのに、その教育は客先任せ。
その経営方針はどうなのよ？って感じ。

客先で下働きしかさせてもらえなかったら、
もうそいつは他社で通用しないね。

>>197
>>技術者しか資産が無いのに、その教育は客先任せ。

他の派遣会社と全然変わらないね。

>>196
目糞鼻糞を笑う！

200げっと！

201げっとだ！俺の方が数大きいザマミロヘヘーン！

クソー！！

この会社では技術者は鵜飼の鵜みたいなもん

鵜ほど訓練はされていない。外勤先に全くの放し飼い・・・

>>204
鵜以下かよ･･･。言われてみればそうかも(´д｀)

教育は一切無いと言うことですね？

でも給料は悪くないみたいですね。
無職の私にはあこがれの会社です。
ああっ！　早くおいしい思いしたい！！

挑戦してみては？

>>208
このご時世３０近い高卒は雇ってくれんでしょ。

メイテックは高卒でも雇ってくれるの？

つーか高卒（工業高校）とか大卒でも二部が結構いるぞ。

フェラーりの社員レンタル
まだやってる？

>211
普通校では無理ですか？

>>213
経験者中途なら大丈夫。

レスありがとう。
駄目元で挑戦してみます。

リストラって・・・30歳超えていらなくなってきたやつをリストラして若い新卒をいれただけでしょ

>>２１６
相変わらず人を育てるつもりは無いようだな。
社長ですら使い捨てする社風だから仕方ないか。

>>217
＞相変わらず人を育てるつもりは無いようだな。

他の派遣会社と全くかわらない。。。

フェラーりの社員レンタル
まだやってる？

>>219
96年に入社したが、借りれたという話は微塵も聞いたことが無い。
借りれるとしても倍率高そうだし。

借りても怖くて乗れないような気がしますが・・・
万が一事故った時はどうするんですか？

フェラーリなんて会社にはもう無い！
こんなことも知らない奴らがメイの文句いっても説得力ねえよ。
メイも糞だが文句だけ言ってる奴らも糞だ。
文句いうなら会社のこと（本当の意味で）理解しておけ。
今の自分の境遇だけで会社全体の話をするな。
あっ、ここは転職板だな。
俺はメイは勧めない。ただこの業界にはいるなら
メイが一番ましだ。

賞与は沢山貰えますか？

>>217
フェラーリも使い捨て。勿体無いお化けが出そうだ

>>223
とりあえず他社と比べると少なかった。

ただ派遣の中だとたぶん高いほうだと思う。

http://career.mycom.co.jp/jobset/index.cfm?fuseaction=mrjt_Cpyinfo_form&client_id=19729&plan_id=1&ty=cr_m&d=031212&from=msn031212

定期保守
あげ

473 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう ：03/12/28 14:41 ID:LgCKRuGe
一人当たりの売上が低いからね。致し方なし。
あっ！このスレの住人は、程度が低いからこれを見ても辞めないとおもうけどね。ｗ

フォーラムエンジニアリング 売上210億 経常利益 19.6億 従業員数4500 一人当たりの売上：466マン 一人当たりの利益：43マン
フジオーネ・テクノ・ソリューション 売上171.058億 経常利益 4.714億 従業員数2420 一人当たりの売上：709マン 一人当たりの利益：19.4マン
東京コンピュータサービス 売上320億 経常利益 28億 従業員数2450 一人当たりの売上：1306マン 一人当たりの利益：114マン
富士ソフトABC 売上790.79億 経常利益72.23億 従業員数 4390 一人当たりの売上：18013マン　一人当たりの利益：164マン
メイテック 売上553.79億 経常利益82.48億 従業員数5984 一人当たりの売上：925マン 一人当たりの利益：137マン
トランスコスモス 売上573.88億 経常利益26億 従業員数5365 一人当たりの売上：1069マン 一人当たりの利益：48マン
<資料>
ttp://www.niigata-job.ne.jp/05/forum-e/kigyo.html(フォーラムエンジニアリング-2003年3月期実績）)
ttp://job.mycom.co.jp/05/pc/visitor/search/corp60841/outline.html（フジオーネ・テクノ・ソリューションズ)
ttp://66.102.7.104/search?q=cache:2VaXBY4jyFUJ:www.hokubu.co.jp/aboutus2.html
(東京コンピュータサービス(２００２年３月-古い） Googleキャッシュ)
ttp://www.nikki.ne.jp/bbs/9749/ (富士ソフトＡＢＣ)
ttp://www.nikki.ne.jp/bbs/9744/ (メイテック)
ttp://www.nikki.ne.jp/bbs/9715/ (トランスコスモス)

派遣先から聞いたのだが、時給が変わらなかった３年の間に、
派遣先は姪からスキルアップを理由に値上げされてたんだと

つまらないのでage

>229
社員に黙ってたんだね。
汚い会社だ。

技術者を鵜飼の鵜くらいにしか思ってないんだろ

>>232
鵜匠に失礼。

技術者の派遣をコピー機のリースくらいにしか思ってないんだろ

>>234
リース会社にｓ(ry

あけおめ。

新年あげ

メイテック過去スレ（派遣業界板）
●●● メイテックってどうよ Part5 ●●●
http://money.2ch.net/test/read.cgi/haken/1060269901/
●●● メイテックってどうよ Part4 ●●●
http://money.2ch.net/test/read.cgi/haken/1049874859/
●●● メイテックってどうよ Part3 ●●●
http://money.2ch.net/test/read.cgi/haken/1031847336/l50
メイテックってどうよ Part2
http://caramel.2ch.net/test/read.cgi/haken/1015858920/
メイテックってどうよ
http://caramel.2ch.net/haken/kako/977/977715751.html

東京本社と名古屋本社が有るけど、どっちが本当の本社なのですか？

登記上の本社は名古屋。
本社機能を果たしているのは東京。

よって事実上、本社は東京。

営業の奴と話してて、将来の夢について聞かれるほど困る事は無いな。
メイテックを辞めてメーカー社員になるのが殆どの技術者の共通した夢なのだから。

>241
ワラタ。
大半がそうだろうね。

>240
社長は東京本社に居るんですか？

派遣会社なんてどこも似たようなものだろうけど、
社員の希望って一切無視されるんだよな。
例えば自動車関連で働きたい奴がいても一切無視して
会社の都合で適当に派遣先を決める。
それでいてスキルの高い技術者なんて内外に吹聴しているのは滑稽。

金儲けの為には手段を選ばずって所なんだろうな。

同じ職場にメイテック社員いるよ
元気ない顔してふらふら歩いてる。

会社も元社長との裁判で負けてから元気ないね。

会社の存在感のなさでは業界No１かも

>>245
そりゃメイテック社員なだけに
滅入ってく んだろう。
^^^^^^^^^^

>>245
元社長って創業者の関口（ベンチャーセーフネットの会長）さんの事ですか？
何故裁判になったんでしょうか？

>>247
このスレを頭から読めば分かる

>>245
そのうち辞めていくだろう。
次はトラコスでもクリスタルでも選び放題だ。

>>249
みんな派遣ばかりじゃん。

>>250
その通り。
他の派遣よりましだなんて考えている時点で終わっているよ！

>>251
でも貯金は貯まるでしょ。
キャッシュで安マンション買えるぐらいまで貯めて、
もし派遣先がなくなって待機も無理になったら、
よりレベルの低い派遣会社でも転職して適当に食いつなげるんでは？
そこらのバイトよりは十分ましなんだしさ。

>>252
序でに株で資産運用すれば、そこそこ資産も作れると思われ。
それでも、メイテックの大株主には成れないけどね。

>>252
そのくらい割り切っていれば十分食っていけるでしょう。
（ただ派遣は正味期限が有るから・・・）

派遣は給料高くない。社員の方がＤＱＮだなんて仕事もできないのにプライドだけ
高い低学歴のアフォがいるけど、奴ら将来ダンボーラーだろうな・・・

>>254
大丈夫！
その前に警備員って道が有るよ。
セコム、ALSOKならまだマシでしょ。

age

ここは今でも中途採用してますか？

>>257
●●● メイテックってどうよ Part6 ●●●
http://money.2ch.net/test/read.cgi/haken/1069757228/

売上げは、去年より少しは上がりましたか？

>>257
こうゆう会社って殆ど年中募集してるんじゃないの。

中途採用試験と面接を受けようかと考えてます。
就職四季報には、技術者派遣から業務の一括請負に転換図る、
と書いてましたが、実際は殆ど派遣のようですね。
将来は、ちゃんとした請負や一括請負等の受託業務が増える事に
期待すると言うのは、希望的観測、或いは、脳内妄想でしょうか？

技術者派遣業界順位（単体）

１位　メイテック
２位　フォーラムエンジニアリング
３位　フジオーネ・テクノ・ソリューションズ
４位　アルプス技研（グループ連結売上げでは３位と思われる）
５位　ベンチャーセーフネット

この前テレビに房一氏が出てたよ。
すごい金持ちらしい。
自宅には原寸大の純金の馬の像があるんだって。

俺も見たよ。
凄いよな。
自宅は２４億円で奥さんと息子が住んでるそうだ。
９７年にメイテックの社長を解任された時の新聞も紹介されてた。

>>263
>>364
おかしいと思わないの？

>>265
何で？

あぼーん

>>261
転換図るとあるけど、「図る」≠「実行する」だからなぁ。
業務委託するなら、子会社にすればいいのでは？
派遣はやっぱり派遣だよ。あーあ。

親会社
　↓
　↓業務委託
　↓
子会社
　↓
　↓使い捨て要員を要請
　↓
派遣会社

業務請負になるとメイテックにとってどういうメリットがあるのだ？
技術者用の設備が必要だし、客との連絡が悪くなって業務がスムーズに行かなくなるだろう。
機密漏洩の恐れもある。
技術者の労働条件は良くなるかもしれないがメイテックがそんな事気にするとも思えない。

メイはあくまでも派遣会社。
派遣をやめればメイがメイでなくなる。

面接から採用通知がでるまでどのくらい？

>>269
業務請負は派遣でしょ？

むか〜しの大阪EC、復帰中はやりたい放題。
センター長が管理しないのをいい事に外をウロウロしてても大丈夫。
おれも、第１〜４ビルまで一日中ウロチョロしたこともある。

･･･今考えるとまるでダメ社員やけどな。

さらに暴露話もOK??

>>273
いや、それもまたアリだろう。
復帰中に仕事の為に自習してるって言っても
全然評価されないんだから。

>>273
暴露してよ！！

＞この前テレビに房一氏が出てたよ。

房一氏は六本木ヒルズのレジデンスに住んでいます。
俺もこのレジデンスの近くのマンションに住んでいますが、俺の家賃（20万/月）の
5倍以上のヒルズのレジデンスにいつか住めるくらい、稼ぎたい。

>>276
２０万の家賃のところに住んでるだけでも凄いと思うが・・・

>>276
あなたはメイテックの人なの？

メイテックの社員じゃありません。
メイテックみたいな派遣業の社員じゃ20万の家賃を毎月払うくらいの収入は稼げないでしょう。
外資シンクタンクに勤務してます。

たまたま、名古屋出身だったこと、バブル時代に彼女がこの会社に勤務していてIT不況の際に
リストラされてしまった事もあって、このスレ見つけて書き込みました。

港区(って東京のね。)の2DKマンションあたりを借りれば20万でも安いくらいです。

バブル時代にこんな会社に勤めていたなんてよっぽど低学歴で低脳なんだなその彼女

>>280
悪かったな！
俺は、この会社には縁が無いし業界も違うけど、俺も低学歴の典型だよ。
そう言うあんたは、かなりの高学歴なんだろうよ。
釣られたとかレスが帰ってきそうだがな。

>>280

当時の彼女は名古屋のSSK大卒だったんで、メイテックでもマトモだと思ってたみたいです。

今でも我々から見ればメイテックは所詮、派遣系で、こういった会社で20代後半過ぎても
勤務している人間を見ていると「転職できないくらいスキル低いんだ」と痛くなってきますので。

で、ちなみに280はどんな学歴で現在どんな会社に勤務していますか？
まさかメイテック？

>>279
あなたはどの分野の専門家？どういうことやってるの？
シンクタンク会社に興味があります。

>>282
地方国立院卒・現在は東京電力に勤めています。

名古屋の私立はみんなアホばかりだぞ。自分も低学歴だと周りが見えないんだな。

>>283

企業経営プロセスの分析、改善提案等を行っています。
専門は商業分野になりますが、最近、ＩＴ企業やコンサルティング・ファームが
人材不足という事もあり、人材教育も手がけるようになりました。
今までのキャリアではＳＩ、コンサルタントという経歴をたどってきました。
ＭＢＡはコンサルタント時代に会社から派遣され、取得できました。
給料だけ聞くと皆から羨ましがられますが、大体、1年くらい勤務すると精神的
肉体的負担から、体を壊したり、精神的におかしくなって辞めていく人が結構います。
この時間でも早く帰宅できたくらいで、徹夜なんて当たり前ですからね。
個人個人にかかる負担が大きい業務で、それだけハイレベルなスキルを個人に求めます。
組織内に常に成績を監視されている個人商店があるような仕事だと考えてください。
向上心と高い能力をもっている人なら、ぜひこういった会社で勤務すべきだと思います

hosy

メイテック、再就職支援の日本ＤＢＭを完全子会社化
ttp://www.nikkei.co.jp/news/sangyo/20040115AT3K1503815012004.html

ってどうよ。日本DBMにとっては大迷惑って感じがするんだが。
創業者が株を売り渡したんじゃ、しょうがない。
創業者にたたられた同士で似たもの同士なのか？

メイテック、再就職支援の日本ＤＢＭを完全子会社化
http://www.nikkei.co.jp/news/sangyo/20040115AT3K1503815012004.html

ってどうよ。日本DBMにとっては大迷惑って感じがするんだが。
創業者が株を売り渡したんじゃ、しょうがない。
創業者にたたられた同士で似たもの同士なのか？

メイテックの人って喫煙率高いよね。
時給で働いてるのにこれはどうかと。

契約時に喫煙しない人と契約とか無理なのかな。

>>290
喫煙くらい良いじゃん。

たぶん喫煙時間が長すぎるんだよ。

同じ単価で仕事してて一日何回も喫煙に行かれると、ちょっとまじめにやったほうが…
とか考えてしまう。

5分の喫煙を4, 5回程度なら見逃してあげてもいいと思うけどね。

喫煙してるだけで、その人の全人格を尊重できなくなる。

代連の後の食事会は、いつも煙が酷くて目が痛くなる

食事のときになんの断りも無く喫煙するやつはむかつくな。

客先に転職するのは、契約で禁止されてるんだっけ？

>>297
そんな契約は無効

>>293
禁煙してる人は休憩と言う概念は無いの？
見てるとそんな感じがするものですから。

メイテックの奴は喫煙所を占拠して
いつまでも駄弁ってる事が多い

注意するなり、営業に文句言うなりしろよ…

>>３０１
派遣は悲惨だな。

>>300
自分が給料払ってる訳でもないのに・・・

>>303
貴方は意識が低い人ですね。
社会人として恥ずかしくないのですか？

>>304
全然！
そう言う貴方は社会人として意識が高いのでしょうね？

>>305
言われてみれば、俺もそれほどじゃ無かったよ･･･。
反省(´･ω･`)。

俺も少し反省するよ。

関係ないけど私も反省しときます。

もれも反省します。

じゃおれも反省するよ。

じゃあ俺も

おれだってするよ

みんながするなら折れも反省するよ・・。

いいよな。タバコすうヤシは、休憩時間利用して、
金もらえるから。

>>314
良いでしょ。
君も煙草を吸えば良いんだよ。

>>315
君も反省なさい

>>315 は反省するべきだと思う。

９時まで休憩
１１時から休憩
１２時からお昼ご飯
１５時から休憩
１８時から休憩
２０時から休憩
２２時でさよなら

18時に買えれたら理想の職場だな。

ヒマな職場は派遣なぞ雇わない

いや、派遣には重責な仕事を任せられないから、派遣はプロパーと
比べていつも早く帰宅。

タバコ吸うヤツは休憩時間が多いから、22時帰宅でも実際には18時帰宅と
変わらないからいいよな。

じゃ、喫煙者で18時帰宅するヤツって実際には15時上がりって事だよ。

仕事が始まる直前の８時５９分と、１２時５９分になると喫煙所に行って
１０分くらいタバコ吸う奴っているよね。何のための休み時間かと･･･

>>322
それくらい良いじゃん、って良くないか。
俺の場合は９時に出社して１０時３０分に１０分〜１５分煙草。
１１時５５分〜１２時くらいから昼休みで、食事して１時にデスクへ戻る。
（原則は昼休みは１２時から１３時だが、俺の職場はプロパーも派遣も
１１時５５分くらいから休憩に入る。みんな５分くらい前から食事する
のが当たり前の雰囲気になっている）
１５時に１０分〜１５分煙草。
１７時に１０分〜１５分煙草。
１８時〜１８時３０分までが休憩。（残業が無ければ１８時に帰る）
以後、残業が有るか無いかで変わってくる。

漏れのところに派遣されているメイテックは
全員昼休みの少し前から飯を食べに行く。

>>324
俺の過去最高記録は昼休みの１５分前。
当然オフィスに戻るのは１３時。
ところが、リーダーも俺と同じ事をやっていた。

社員食堂が込むから、暗黙の了解で若干早く昼休みを取るのが、
暗黙の了解になってる職場も有るんだよ。

>>326
それなら早目に休み時間を切り上げるべきだ。
いつもそうしてるなら問題は無いが。

>>327
俺の職場では全員が昼休みの５分から１０分くらい早く行くよ。
全員が昼休みが１時間５分から１時間１０分になってる。
君の言うことは正しいけどね。

定期保守
深夜Age

俺の職場では喫煙者は全員
一日に十回以上煙草を吸いにいくよ。

>>330
目くじら立てなくともいいじゃん。

派遣の癖に社員並に昼休みとったり喫煙するのは生意気なのであーる

>>332
そう言われると何にも言えないけどね。
でも、俺は煙草も吸うし、昼休みも取り巻くってやる。

俺は公務員だった頃は１１時４５分から食堂に行ってたよ。
周りのみんなもそうだった。
民間企業はキッチリ１２時から食事なのは知ってたけどね。
公務員やってれば良かった。
後の後悔先に立たず。
公務員は最高です。

前の派遣先では休憩取り放題でした。

業務も結構だらだらできて楽だったなぁ。
いまは昼休みも、飯食べるだけでおわるくらい短い。

>>335

一度美味しい思いをしてしまうと次の職場が辛く感じるよね。

俺はメイテック時代に辛い思いをしたので、
大抵の事には耐える自信がある。

休憩が短いのも残業が長いのも楽勝だが、
単純作業は萎える。
レート高いなら、とっとと切ってくれりゃいいのに。

単純作業で何のスキルも身に付かず、
３０歳くらいになってから新しい派遣先に行くのは大変そうだ

やっぱり、ただの派遣会社。
たまに専門的な仕事が稀にある程度。
他はほとんど作業要員。

銘も作業案件を中心に受注してる罠。
ま、今はノルマノルマだから。。

>>340
営業も大変だろうね。

作業案件しか受注しないのはそういう人材しかいないからｗ。
作業は誰でもできるしツブシがきく。
何のとりえもないＤＱＮでも出せば金になる。

深夜保守Age

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　玉川　学習院、阪大、名大、北大、
東北、九大、神大、筑波　旧帝下位　　相手が超一流企業の場合にのみ学歴で不利になるレベル。
------------------------------------ 一流のライン　------------------------------　　
　上智、ICU二松学舎 　準旧帝　　　一流企業勤務で学歴的に不利をこうむらないレベル。
-------------------------------------- 上位大学のライン---------------------------
マーチ、慶応早稲田関関同立辺り　　　　一流企業に書類選考で落ちないレベル
　　　　　　　　　　　　　　　就職先は超一流を除く広範囲に分布。
-------------------------------------- 実力次第で上も可ライン---------------------------
専門学校、国立高専　　　案外大学を蹴って好きな勉強ができるor身に付く。
　　　　　　　　　　　　レベル高い所だと進級、卒業が非常に難しく授業のペースも速すぎる。
----------------------------------------人に大学名を話して恥ずかしくないライン------
日東駒専　　　　　　大卒として社会で扱われる限界レベル。時には外食・流通の就職もあり。
-----------------------------------------人生逆転の可能性がある限界のライン---------
大東亜帝国　　　　　大卒としての就職には困難を感じるレベル。
就職先は外食・流通中心。時には３Ｋの就職もあり。
--------------大学名を聞いて、分かった時、聞いた人間がすまなかったと感じるライン------
Ｆランク大学、短大　　　　高卒と変わらないレベル。３Ｋの就職多い

----------------------------------------　一生奴隷の可能性があるライン--------------------　
高卒・中卒　　　　　　衣食住と趣味・セックスにしか興味が無い人が多いレベル。

？

>>337
はげ堂。
一概には言えないができの悪い人間や低学歴若造はそういうところに派遣される可能性。

>>339

スキルがないと30後半になっていく先がなくなり退職に追い込まれる・・・。
俺はセンター長に泣き付いてローテしてもらいました。

>>346
で、あなたもできの悪い低学歴若造なの？
煽りじゃないですよ

>>347
で、あなたもできの悪い低学歴若造なの？

恐らくそういう判断をメイテックにされたのだと思います。
周囲を見てそれに気づきはしたのですが、一度派遣されると原則予算切れ等でないと出てこれません。
あのときまじめにやっておけば・・・。と自分で思っていました。
自分が経験したことだから言えることだと思います。

337のレスだから意味を理解してもらえると思いましたが・・・
というニュアンスでいったつもりだったのですが・・・申し訳(-人-)

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深夜保守Age

>>342
嘘言っちゃだめよ。
エンジニアは腐るほど居るけど、受注できる営業がいないだけ。
だって、営業って、ほとんど文系じゃん。一回技術的な話を持ちかけてみろ
ほとんど何にも知らんぞ。

技術者が自ら営業もやってた時代があったと聞いたが

>>352
その時代は良かったのかも・・・

>>352
ふさおの口車に乗せられていただけ

フサイチジュニアによってフェラーリは火の車に

愛知学院出のヴァカ？

中卒よりはマシ

多重派遣はありますか？
アィコテクノロジーより断然マシですか？

多重は派遣はあるっぽい。

>>357

愛知学院出？
ここなら名前だけ書けるレベルで入学できるじゃん。

親にそれなりの財力が必要

>>360
大卒が当たり前に成ってしまった今の世の中では
、俺みたいな高卒は立場が全く無いね。
低学歴の俺は警備会社くらいがお似合いか・・・

愛知学院に入学するのに財力も学力もいらないよ。
財力が必要なのは歯学部だけだろ。
歯学部も低偏差値だしね。
文系なんて目も当てられたものじゃないよ。

中卒、高卒で働いてて、コンプレックス感じているんなら2部でもいいから
卒業しておいた方がいい。

自分が仕事できない理由を一生学歴のせいにしそうだからね。

メイテック
保守Ａｇｅ

つぶやきシロー　愛知学院大心理学科卒

情報処理試験
http://www.kikiroom.com/
http://www.rs.kagu.sut.ac.jp/~infoserv/j-siken/

情報処理受ける人の掲示板
http://johobbs.lib.net/

つぶやきシローって、今マレーシアに住んでるらしいね。

昼Age

age

メイテック
深夜保守Age

テスト

抜かれました

メイテックに勤めている、なんかすごい車に乗っているﾔｼがいる。
給料、いいの？
その人、金遣いがかなり荒いけど。

>>373
忙しい会社に派遣になる→ものすごく残業する→給料が沢山もらえる
という事だな。しかし若いうちに贅沢を覚えると･･･。

>>373
単に残業が多いから給料が良いのでは？と思われ。
年収６００万〜７００万くらいと思われます。
俺の友達も業種は全く違うけど、年収７５０万くらい
で、マンションと車のローンを払いながら、生活して
います。結構いい車に乗ってますよ。
年収が７００万あるとそれくらいの生活ができるのです。

hosy age

バブル経済後、日本企業は従来の経営手法を見直し、事業の再構築に取り組み
ましたが、中でもストック型経営からフロー型経営へと移行する動きが顕著と
なっています。フロー型経営、つまり固定費的要素を変動費化するという経営
手法ですが、このことは外部の経営資源を積極的に活用するアウトソーシング
につながってきます。特に技術分野においては、技術革新への迅速な対応や開
発のリードタイムの短縮など、アウトソーシングによる効果には非常に大きな
ものがあります。
メイテックはこのような時代の動きに対応するため、人的資源を補完するだけ
であった派遣事業からの転換を進め、プロジェクト単位での一括受注型への移
行、また業務領域としても設計開発だけでなくカスタマーエンジニアリングや
解析など、技術分野全般のアウトソーシングに対応するエンジニアリングアウ
トソーシング事業を確立し、顧客企業の第２技術部的存在となってその経営戦
略をサポートする体制づくりを進めています。

ソース
↓
http://www.meitec.co.jp/japanese/kigyou/jigyou/eo.htm

メイテックを中途入社で受けたいと思っているのですが、簡単に入社できるのでしょうか？

そこそこの学歴経歴があればＯＫでは？

日曜保守Age

月曜保守Age

ここに入れるならここから派遣されるようなメーカーに行けばいいじゃんと思うのだが
１つのグループに縛られたくないからか？

定期保守Age

求人が出ていたんでTELしてみた。
正直に派遣だと言ってた。

大学=国立大と上位私大
わけわからん底辺私大は大卒と名乗るんじゃねぇ

深夜保守Age

保守Age

>>172
メイテックはメインフレームを保有してるよ。
ハロワの求人が出ていたんで電話して確認しました。
流石は業界１位の会社だと感心しました。
しかし、社内業務は少ないから仮に入社出来ても
客先に派遣されるでしょう。
更に客先のメインフレーム系の仕事も減ってきて
ると言ってました。
(電話に出た担当の方は非常に感じの良い方でした）
社内業務は更に少ないから社内業務に就くことは
難しいでしょう。

メイテックは設計が主体だから、IT関連でしかも需要の減ってる
メインフレーム（大型汎用機）の仕事に就くのは難しいと思われ。
しかも、社内のメインフレーム業務に就くのはなお更難しいと思う。

保守Age

メイテック（MEITEC)
http://etc.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1079583986/l50

深夜保守Age

>>220
俺借りたよ。

>>393
乗り心地はどうだった？

派遣会社＝フリーター
というのが、年配の方の一般的見方みたい。

ITかぁ。
以前メイでITやってたけど、ここのレベルの低さに嫌気がさして辞めちゃったな。
ここは電気と機械の派遣会社だよ。

>>396
どれくらいレベルが低いの？

メイテックは以前は離職率高くて、DQN企業の代名詞みたいに扱われてなかった？
いつからまともになったんだろう？

>>398
一体どこが的もなんだ？

４００げっと！

車高の低いすっげー出力のエンジンが乗ってる４トントラック。

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●●● メイテックってどうよ Part7 ●●●
http://money2.2ch.net/test/read.cgi/haken/1079966678/l50

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保守Age

ここの営業職はどのような仕事をするのでしょうか？

>>411
得意先周りのセールスでしょ。
どこのアウトソーシング企業も同じですよ。

>>411
就職板メイテックのスレからコピペ

69 ：就職戦線異状名無しさん ：04/03/31 13:49
>>67
>>67
派遣会社の管理部門ほど楽なもんはない。
常に社員をいくらで売るかだけ考えて、社内の人間が全員売れれば
あとは派遣先でトラブルが起こった時のためにすることなく社内待機だ。
客先でトラブルが起こった時にひたすら謝り、ミスった社員の首を挿げ
替えるだけが仕事のようなもん。

保守Ａｇｅ

メイテックブランドならアメックスのゴールドカードは作れますか？
一応は、業界一位で東証・名証１部上場企業でソコソコ年収も高いから
作れるような気がするですが？

∧ ∧,〜
　 　　　　　　( （⌒￣ `ヽ　 　 　 ＿
　　　　　　　　　＼　 ＼　`ー'"´, -'⌒ヽ
　　　　　　　　　/∠＿,ノ　　　 _/_
　　　　　　　　 /（　ノ　ヽ､＿/´ 　＼
　　　　　　　､（ 'ﾉ（　　　　　く　　　　 `ヽ､
　 　 　 　 ／`　　 ＼＿＿＿_>＼＿＿_ノ
　 　 　 ／　 　 　 　 　/＿_〉　　　　`､＿_>
　 　 ／

保守Ａｇｅ

何だかんだ言ってもここは大分マシだと思う。
悪の枢軸とか地上の楽園とか人と技術の墓場とか言われてる会社に
比べれば１００倍もマシだと思う。

人貸し請負しかできない会社の特徴
・「アウトソーシング」と標榜する
・将来に期待を持たせる事を言って応募者を篭絡する
・入社したら９０％以上多重派遣、人貸し請負だった
・営業が「カス・ヴァクァ」だから案件を逃す
・社内の状況が悲惨（IT系なのにコンピュータウイルスに感染したPCが多数など）
・自社内に技術窓口がない（人を出すだけだから会社は技術を保持する必要がないから）
・適職フェアーや求人誌の常連、当然ハロワの求人乱発。

派遣なんて仕事やって、そこそこもらって、それで人生
いいとおもってる？
そんなの若いときだけだよ。いわば未だに金もらいながら
モラトリアムやってるようなもんだよ。
別に、一つの企業にずっといることがいいなんて思わない。
でも、歳をとったときのことを考えてみろよ。
派遣の経験が生きて、歳くってますます仕事に励める
ヤツなんてほんの一握りだよ。

派遣がDQNだってちゃんとわかってて、将来の目標のために時間を
区切ってやる人はいいけど。

だれも、派遣の人間なんて、職業人なんて思ってないよ。

派遣はやめとけ

>>421
同意。

　 　 ∩　　
　　　　　|∧∧　　　　　／￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　（　　,)∩　　＜　 >>2 が！！
　　　　　丿　 ノ　　　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　 〜　　.つ
　　　　　し~

　　　彡


￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　|||　 ｶﾞﾘ
　　　　　|||　　　　ｶﾞﾘ
　　　　　∩　　.|||
　　　　　|∧∧ |||　　　／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　（TД)∩　　＜　オレの >>2 がぁぁぁぁぁああ！！！
　　　　　丿　 ノ　　　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　 〜　　.つ��
　　　　　し~

age

　 r全王圭圭ミﾐ三ミx
　　　　　　　　　　　　k埜埜埜埜ミﾐx三ミﾐi!
　　　　　　　　　　 ／州州圭圭州州ﾐ巡刻!
　　　　　　　　　 /ｲ州州圭圭圭州川巡|!lﾘ!
　　　　　　　　　 |/!///ﾉﾉｲ!!lil!|!l!l!|!lil!lil!l| |!
　　　　　　　　　 |i!l//ｲｲ |li!|!ﾊ|!l!l!|ﾘﾘ|!lli!　　　 ／￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　　　　　 |i///| | !|li!|　||!lil!|ﾂﾉﾘｼ　　＜　
　　　　　　　　　　.!/ﾊ| | !|li!|　||!lil!|ﾘﾉク　　　 |.　みなさんが幸せになるように
　　　　　　　　　　 !　 ヽ--　 /ヽ--　 |!　　　　|.　
　　　　　　　　_,,,､入　　　　　!:.　　　∧＿＿ 　＼＿＿＿＿＿＿＿
　　　　,､- '"　　 | | ヽ　 ､　 -'　　／| |＼／ ｀> ､
　　 ／ |!　　　　 | |　　＼_ ￣__／　 | |　　　　|!　　＼
　 /　　 |!　　　　 | |　　 il||||||li　　　//　　　　|!　　　 ヽ
../　　　 |!　　　　 | |　　il||||||||li　　//　　　　 |!　　　　 |
.|　　　　 |!　　　　ヽヽ　 li||||||il　 //　　　　　 |!　　　　 |

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地方国立の工学部出て中小ＩＴ派遣で汎用機のプログラマ３年
やってるような人間が採用される可能性ありますか？
この会社の主力派遣先はハードウェア系なので、ほぼ未経験に等しいわけですが。
中途でも、例えば電子系だと回路計算の問題が入社試験で出されたりするんですか？

>>427
私はメイテックの社員では無いのですが、ハロワの求人票が出ていたので
電話してみました。私も汎用機のプログラマー経験者です。
担当者に聞いてみた所、一応はある事はあるけど汎用機の仕事は減って
来てると言ってました。（業界全体で減ってきてるようですが）
私は汎用ＣＯＢＯＬの経験者なので、その事も聞いてみたのですが。
仕事は減ってるそうです。
客先が少ないなら自社内の仕事はどうかと思い聞いてみました。
メイテックは業界最大手のせいか自社内にもメインフレーム
（汎用機）を保有してる様です。
しかし、それも社員数６０００名の中ではホンの一握りの様です。
基本的にメイテックは客先での業務が多いですからね。
メイテックの場合、ＩＴ関連の人間は半分程度が客先で残りの
半分がＩＴＣ（自社内の施設）での作業だと言う事です。
因みに、電話に出た担当の方は非常に感じの良い方でしたよ。
とりあえず駄目元で応募されては如何ですか？

メイテック
ゴールデンウィーク
定期保守
Ａｇｅ

メインフレーム
午前Ａｇｅ

メイテックの関連会社ジャパンアウトソーシングってどうよ？
メイテック１００％出資と聞いたが、研修内容など充実してるのかな？

>431
兄より優れた弟など存在しねえ！

>>432
おおー！！
流石はジャキ様。
御もっともで。

agete

お上

ニュース速報＋板
【ネット】「２ちゃんねる」の管理人に情報開示命令…コンピューター会社中傷で
http://news5.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1084282369/l50

定期保守
Ａｇｅ

今度メイの正社員営業受けるのですが、詳しい情報教えてください！真剣

　　　　　　　　 　 ＼-ｯ¬ﾄ､＿＿ノヾ.....:＼__i_〃　 / 〃
　　　　　　　　　　　　 V　 {{　j厂`ー┬ﾄii:::::::::::::::｀7┴<//
　客　よ　専　運　　　 }　 !　　　　　/　レ'⌒Yト〜rｒ--ミヽ
　先　り　門　 良　　　|　　　　　　　　　　　　}}　　 ヽ　　ヾ
　が　良　が　く　　　　}´￣｀`ヽ
　決　い　一　自 　 　 |,,__
　ま　　　致　分　　　 |/　＼　　 　　　　　 ─-　.._
　る　　　 し　の 　 　 |　 　○、　　　　　　　　　　　￣
　　　 　　て　志　　　 |　　　　ヽ　　　　　　　　 ＿＿＿
　　　 　　い　向　　　 ﾄミ､＿__　　　　　　-‐''´ ○　　 ‖
　　 　　　れ　と　 　 /　`＝='" ,　　　　　 、 　 　 　 　‖
　 　 　 　 ば 　 　 ＿＞　 　 〈r'′　　 　 　 ヾ､　 　 　 /
＼　　　　　　　　,ｲ　lヽ　　　　　　　　　　　　　　`＝＝′
　　`ー'⌒ーｲ7//　 j| lヽ 　 　 !ﾆヽ
　　　 　 　 ／|/ | /ル1 /＼ 　 `　ｉ 〉　　　　　 　　　, ィ/
＿＿＿≦─イ∧/ j/|//ﾉ　ヽ　　 | |　　　　　,　-イ/　//
　　　　　　フ／┴┴┴ '′　　`ｰ┴── '"´　　 {//! |/|/
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　ヽ｛〃jj

>>439
運しだいですか...

ここファームウェア開発で受けたいんだけど、結構敷居高いかな？
ファーム１年、それ以外のソフト開発６年で30過ぎでは無理？

>>441

それだけ経験があれば大丈夫だと思うよ。
職安に求人が出てるから応募してみると良いよ。
日立エンジニアリングセンターの求人が出てました。
俺は電話して話を軽く聞いてみましたが、感じの良い
方が色々答えてくれましたよ。
先ずは職安から求人票を出して電話で確かめてみれば？

>>442
わかりました、受けてみます。
あと半年後に（笑）今はファーム歴半年なので（笑）
夏、冬の賞与は貰いたい。
大手のメジャーな製品のモータ制御シーケンス設計・実装やってるのに、
今の給与は耐え難い・・・

>>443
レベルの高い仕事をしてるんですね。
制御系は理数系が強くないとやっていけませんよね。
私は理数系が弱いので制御系は無理です。
私は業務系の情報処理が専門なのでメイテックは諦めました。
しかも、今時流行らないメインフレーム系でしかもＣＯＢＯＬ
の技術者なので制御系やハード系の強いメイテックは無理だと
判断しました。
一応は社内にメインフレームを保有してるらしいのですがね。
派遣がメインの会社の社内情報システムでは枠があるとは思え
ません。客先の業務でも汎用ＣＯＢＯＬの仕事は縮小傾向にある
と言ってました。その点、４４１さんは制御系職種ですから結構
有利だと思います。

定期保守
Ａｇｅ

定期保守
Ａｇｅ

社　名 株式会社メイテック
(英文社名：MEITEC CORPORATION)
設　立 昭和49年(1974年)7月17日
代表者 代表取締役社長　西本甲介
役　員 一覧表示
本社所在地 東京本社／
〒107-0052　東京都港区赤坂8-5-26　赤坂DSビル
Tel（03）5413-260x（代）
名古屋本社／
〒451-0075　名古屋市西区康生通2-20-1
Tel（052）532-181x（代）
資本金 168億25百万円（2004年 3月31日現在）
株　式 東証1部・名証1部(No.9744)
売上高 595億18百万円（2004年3月期）
社員数 6,000名
営業拠点 東京・名古屋・大阪など国内主要都市39拠点
取引先 株式1部・2部上場企業および優良中堅企業約700社
取引銀行 東京三菱銀行・三井住友銀行・UFJ銀行・中京銀行・三菱信託銀行
・みずほコーポレート銀行・愛知銀行・百十四銀行
事業内容 １）設計開発
２）カスタマーエンジニアリング
３）解析・評価
４）ケミカルエンジニアリング

連結子会社 株式会社ジャパンアウトソーシング
株式会社ジャパンキャスト
株式会社メイテックグローバルソリューションズ
株式会社スリーディーテック
アイエムエス株式会社
明達科（上海）諮詢有限公司
株式会社メイサービス

すみませんが、３４歳でオラクルマスター（シルバー）で経験なしで、雇ってもらう可能性はありますか？

>>448
逝ってよし

>>448
経歴を少し詐称しすれば何とかなるかも。ｗ
実務経験を少しありにしてみては？

定期保守
Ａｇｅ

> 応募→書類選考→会社説明→専門試験・適性試験→人事面接→技術面接→内定
リクナビの求人より。

専門試験・適正試験の内容とは？
まさか、今更、SPIやIQ TESTを採用して無いだろうな･･･

>>452
書類選考が在るんだからちゃんと人を選んでるって事だな。
特定技術者派遣業者でトップだけの事はあるな。ｗ

俺の周りでメイテック落ちた人いないんですけど・・・
みんなメイテックにはいかないみたいですけど。

初期採用：馬鹿でも誰でも受かった。進歩のない奴は腐って止めていく。勝ち残った者は本物として、かなりの高待遇。
後期採用：本物の技術者のみ採用。敷居がかなり高い。

こう聞いたが、これ本当？

.　　`‐､ :　　｀,ｲ　r（（　、ヽ ` ‐-ゝ _,.. -── _）{__│|　　　||
　　　　 :` ｰ-{ { ､ゝ､.._ ヽ、 ヾｰ''ﾆ=-‐rｯｰ;'' ｀ゝ{　│|　　　||
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　　　　 :　　 　 .| ｲ}　￣ﾉ　　　　　 　 　 　 :　（ ｢´│|　　　||　　
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「ageさせてもらう！！」

【社会】メイテックを突然解任されたフサイチ、裁判で退職金３億円勝ち取る
1 名前： まさとφ ☆ ◆ASHorGAg ＠まさとφ ★ 投稿日： 02/01/17 16:11 ID:???
名古屋市の技術者派遣大手メイテックの取締役会で、
突然社長を解任された創業者の関口房朗氏（６６）＝同市天白区＝が、
同社に退職慰労金など計約８億８０００万円の支払いを求めた訴訟の判決が１７日、
名古屋地裁であり、河村隆司裁判官は、同社に約３億１０００万円の支払いを命じた。

河村裁判官は判決理由で「同社が不当に低額の退職慰労金を決定したのは、
株主総会決議や取締役会決議などに基づかない違法な決定だ」などと述べた。

判決によると、関口氏は１９９６年、取締役会で
「関口社長の経営方針では、経営の危機を迎えかねない」との緊急動議が出されて解任が可決。
９７年６月の株主総会で退任が決定した。　
http://flash24.kyodo.co.jp/?MID=FKP&PG=STORY&NGID=AGEN&NWID=A4331710

【社会】メイテックを突然解任されたフサイチ､裁判で退職金3億円勝ち取る (0034)
　　 02/01/17 16:11 - http://news.2ch.net/newsplus/kako/1011/10112/1011251463.html

営業応募された方いませんか？

いない

>>458
応募したが書類選考で落とされた。（ショック！）

ヘッドライン
公務員に夏のボーナス支給　昨年より６・９％減
　全国の公務員約４０８万人のほとんどに３０日、夏のボーナス（期末・勤勉手当）が支給された。
管理職を除く一般行政職の平均支給額は、国家公務員が昨年夏より約４万７０００円、
６・９％少ない約６３万円（平均年齢３６・２歳）。地方公務員は約４万４０００円、６・９％
減の約５９万３０００円（同３５・７歳）だった。（共同通信）
[記事全文]

ボーナス８４万６３４３円　大手平均、過去最高に - 産経新聞(17日)

2004年夏季賞与・一時金　大手企業業種別妥結状況(PDF) - 日本経済団体連合会

ボーナス - Yahoo!掲示板

ソース↓
公務員に夏のボーナス支給　昨年より６・９％減
http://dailynews.yahoo.co.jp/fc/economy/bonus/

ウチの会社にもメイテックから常駐してるエンジニアいるが、質はちょぼちょぼだな。
まぁ、仰ぎ見るような先輩エンジニアには会えそうもない会社だね。
いま、リクナビでエンジニア募集してるが、俺だったら応募もしない。
ちょぼちょぼエンジニアなら採用されて長く使ってもらえるかも。
なんとなくエンジニアの腕よりも人間関係がキーの会社みたいよ。

>>462
特定技術者派遣業の会社では一番マシって話ですが？

以前に営業で面接したが、人事？の女性すごいタイプだった。
今もいるのかな？

来年から入社予定、漏れは何処に飛ばされるんだろう？
寮ってネット繋げるんですかね？

>>464
それは良かったですね。
羨ましいです。
職種は何ですか？

滅入ってく
定期保守
あげ

定期保守
Ａｇｅ

>463
実際に何社かの派遣の人に聞いた印象ではそうだな。
あえて派遣という働き方を選ぶなら、俺はメイテックにすると思う。
基本的に派遣はパスなんで、入らなかったけど。

>>469
それは正解だと思います。
メイテックのテクノセンターは立派ですね。

テクシアとかアプロはどうなのでしょうか？

メイテック関連過去ログ（就職板）

メイテック（2003.10.16〜2004.0301　５３３レス）
http://makimo.to/2ch/etc_recruit/1066/1066274972.html

　　　,.r'^~￣　　　　　　＼.　 　 　 |
　　/　　　　　　　　　　　　ヽ 　 　 | 責任者がメイテックスレを立ててくれたが、
　 ﾉ　　i　　　　　　､　　　　 l!.　 　.| アナハイムエレクトロニクスに
　ﾈ从､ヽ､､､｀ｰ､　　　　　　,ゝ　　│問い合わせたところ
　　'['!!^~^~ﾌヽ､　､　　　　　ミ.　　 | 512ＫＢまで平気だそうだ。
　　人!__／ 从　 ミ､　　　　 ド　　│
　 'tｧ　　　　 ≫iﾉﾘヽ　､　　.ゝ　　人＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　├-　　､ ､_）　　i　　l　ｰﾐｧ　
　　 i'　　_／r====ー､　､.__〈
　　__ニコ__｣l　　　　　`=､､ﾐ
　 l.　　　｢　||　　　　　　 ,＞ﾞ
　　）　　,|.　||　　　　　　ヽ-ｧ
　 (　〃 j--ﾘ　　　　 ,r'~￣~｀ー--､
　　） ／　,:/　　　 ,.r',r'~＞-‐､＿　l
..／j l　,.／ノ￣￣| i' ／　　　　　 ヽ!

今日もダイレクトメール送られてきたよ

ここって、化学系への派遣弱そうだね。
化学系ならハイテックの方が強そう。

実際どうなのかな？

>>475
化学系は最近進出したばかりなので、その方面は弱いのが現実です。
そんなに仕事も取れてないと思うので、派遣はそんなに数が居ないと
思います。

.　　`‐､ :　　｀,ｲ　r（（　、ヽ ` ‐-ゝ _,.. -── _）{__│|　　　||
　　　　 :` ｰ-{ { ､ゝ､.._ ヽ、 ヾｰ''ﾆ=-‐rｯｰ;'' ｀ゝ{　│|　　　||
　 　 　 :　　　 `rゝｨ-ｰfｫ!　 '"´　 ￣￣　｀`:　 }.!_　|│　　 ||　　
　　　　 :　　 　 .| ｲ}　￣ﾉ　　　　　 　 　 　 :　（ ｢´│|　　　||　　
.　　　　 :　　　 │{│ ノ''　　　　　　　　 　 :　 ﾙ{.._│|　　　||　　
　　　　:　　 　 | ﾉ}l └-　　　 　 　 　 　 :　 ´.{ 　 | |　　　||
　　　　　 : 　 　 .|.　 l.　 ヾニ二'>　 　 　 :　　_,L.__ | |　　　||＿　
　　　　 　 :　　　 | 　 i　　　 __　　　　　_;.r‐´ z-‐''"´　 　 .| r‐

「ageさせてもらう！！」

中途採用応募しようかと思ってるのですが、
寮は１部屋に２人なのですか？
自分でアパート借りたりもできるでしょうか？

､　 , ,.' '´　　　,. ‐'〃　　　　ﾉ! i　　　　｀`‐ ､,　　　　　　 ｀ヽ､､　!
　｀l !ヾ＝,､.イ‐ ﾆ-'､rﾆ".､´　ヽl､ヽ　　　　　 ｀ヽ､　　　　　　 ヽ-!
　　!|.　　 ヽ､!、　　　 ＿＼ヽ､_｀ ｀`ｰ､ヽ　　　 l　 !＼　　　　〃l !;
　　!| 　 　 l｀　 　 -‐r‐;;‐テﾆ､-｀=,､､ ヽl　 ﾉ,.ｲ ノ　　ヽ -‐"'´　!l;
　　!|　　　 l　　　　ヽヾﾆノ　 ,　　　｀'ゝﾉ_,ノ＿l/ ヽ　.! .!　　 　 ,',';
　　!|　　　 l 　 　 ''''' ｀ ー―　　　　　　,ィj;ヾ￣｀/_ノノ　　　 .〃.;
　　!|　　　 l　　　　　　　　　　　　　　　 ヾソ ゝ.,'´　　　　　, ; '　;
　　!.!　　　 !　　　　　　　 　 　 　 　 　 ヽ｀ "　,'-.､ _,,.._,‐' '´　 .;
　 ,.!,'､'"" 'ヾ、　　　　　　　　　　 　 ,.....,,, ヽ　 !　 l !'"　 　 　 .,'
,〃　 ｀ヾ,､　 ヽ　　　　　　　　　　　 ｀ - '´ 　 !　 .l.|　　 　 　 ,'
'　　　　　｀｀' ､､＼ 　 　 　 ‐＝=- .,__　　　　,' 　 .l.| 　 　 　 ,'　　上げてやる！
　　　, ‐　､　　｀｀‐.､'‐.､　 　 　 ＿_　｀　 　 /　　 .!|　　　　,.'
　 ／／ ｀' ｀ヽ、　　 ｀' -､ｰ ､　 ::::　　　　,ｲ　　　 |!　　　,.'

>>478
二人部屋ではありませんよ。
安心してください！

就職活動中のものですが、入社後の研修はどこで行われるのでしょうか？
情報お願いします。

>>480
回答ありがとうございます。
少し安心しました。
でもこのスレを上から見ていくと、
同室者(？)が彼女をつれてきたとき、気を使うとか何とか・・・と、
書かれているのがチョッと気になるのですが

>>482
それくらいは我慢して下さい。
貴方も彼女が居れば連れ込むでしょ？

>481
厚木が濃厚

俺の月給は42万です。 32歳です。
このｽﾚにも名前が出ていた転職紹介会社の世話になって、
転職に成功しました。 （経済的にも時間的にも社会的にも）
まえの会社では額面21万でしたので2倍に跳ね上がりました。
転職は自分ひとりじゃ難しいときもあるけど、適切な紹介会社を
利用すると非常に楽になりました。無料だし。

もまいらも頑張れ！

>>485
ﾒｲﾃｯｸに転職して42万？

>>486
メイテックではありません。

>>483
そうじゃなくて・・・
1人部屋だったら、他人が彼女を連れ込もうが何しようが、
誰も気にしない…というか、知る由もない。と思うのですが、
他人の彼女連れ込みが気になるって事は、同居人がいる。
つまり、2人部屋なんじゃない？って事が心配なのですが…
もしかして、ここで言ってる1人部屋って、
間をパーテーションを区切っただけとか…？

>>486
> 485はそこらじゅうのスレにマルチポストしているｲﾝﾃマンセーのキ○○イです。

>>482
どこでもじゃなく、場所によって異なるかと。。

寮の場合、基本的に 2人で一部屋だったと思う。
ただ、独身寮（一人部屋）もあったかと。
また単身赴任だと寮じゃなく一般の賃貸マンションなどを借りて
2DKに2人というようなパターンもありました。

元社員なので、現在は分かりませんけど・・・

　　　　　　　,,　-=''"　=＝　ニ｀　､
　　　,,＿＿,,　--=''´-　=　￣　￣=＝　三　ヽ,
　　　ヽー　≠　≡　二　=　ー　三　__￣ ニ　} 　　>490ヘイベイベー、今も同じだよ〜
　　　　゛ｰ-　,,_＝　三 ＿,,,-―＝''''￣｀''ー= ,j
　　　　　　　　　￣|￣　　　 ノ　　ヽ、　　　　 |
.　　　　　　　　　　 !　　,,,-'"　　　　 `ｰ- ,,_　j
　　　　　　　　　　　|　´　　　　　　　　　　　,′
.　　　　　　　　　　　!　''ｰ-‐'" ,ｒ, `'ｰ=--　,'ｰ,
　　　　　　　　　　　 |　　　　　j !　　　　　,'　ﾉ
.　　 ('ｒｷｒ´i ,ｎ　　　�U　　　　 Ｕ　　　　 ,'-'′
　　　 ヾ　 'Ｊ. |　　　 ! 　　 　 　 _.,，　　,′
　　　　 |　　　ヽ　　　',　　　ゝ二ノ　　/
　　　　　＼.　　|　　　 ヽ、　　　　　 /
　　　　　　 j　　|　　　　　 ヽ､,＿_,ン
.　　　　　　!.　　|　　,;ｒ'Ｔi￣￣,!__j　`'ｰ　,,　
　　　　　 ｜　　レ'"　　!|　　 j　 /　　　　>ｰ ､
.　　　　　 j　　　|　　　　l !　 .| ./　　　／　　　｀ヽ,
　　　　　 l　　　 |　　　　ヾ､　!/　　／　　　　　　 i

俺は2人部屋だったら彼女連れこまないな…
ﾈｯﾄ喫茶かラブホあたりにいく

転職先候補でﾒｲﾃｯｸと謀中小企業で迷ってます。どっちがいいでしょ
謀中小企業は大手事業場内の事業所に出向で、基本的に勤務先は変わらないようです。
謀中小の給与は20万くらい。その他待遇面(公開情報で分かる範囲で)で比較してもﾒｲﾃｯｸのほうが上。
でも、技術を身につけるなら中小の方いいのかなあ？
安定という意味ではどっちも微妙・・・

>>493
どっちも、蹴って、大学受けなおせ！

>>493
中小に行くなら大手のメイテックの方が全然マシだと思います。
出来る事なら中小でもちゃんとした会社が望ましいですが、不況ですからね。

　　　　　　　,. -一'´　　 　 ｀ヽ、_
　　　　　　/　　　　　　　　　　　　　｀＼
　　　　 r'´　　　　　　　　　　　　　　 　 ヽ
　　 　 ﾉ　 ,.ヘ、　　　,. ‐'＾ヽ､ 　 　 　 　 l
　 　 （.　 / 　 /'l,ｨi ´　　　 　 ゝ　　　 　 |
　　　ﾉ　,'　　 |l |l ＼､　　　　　ヽ　　　　 ヽ
　　 （　 |　 　 l' ヽ、 `'ｰ　　 ＿（　　　　　 }
　　　ヽ. |´`==｡､　　ー=＝'｡､　 } ,r‐､　　ﾉ
　 　 　 ）|.　　　 }　　　　　　　　{ {,r‐.|　〈
.　　　　ヽ|　 　 ﾉ　　　　　　　u } } ;,ﾘ　 ﾉ
.　　 　 　 |　 　!._　　　　　　　　ﾙ'_ノ <´　レスが少ないっ・・・！
　　　　　　ｌ.　　｀＿＿　　 　 　 　 |_,r'´
　　 　 　 　 ヽ　　 ー　　　　／ 　 |　　　メイテックのスレ住人なにやってんの！！
　　　　　　　　ヽ. 　 　 _, ‐'´　　＿|、
　　　　　　　　　｢l`T ｢￣￣￣　 　 |
　　　　　　　　　|.||￣|　　　　　　　│

DQN、ﾌﾞﾗｯｸ企業一覧「IT・決定版」
フィット産業（FIT）東京コンピュータサービス（TCS）　ワークス 富士ゼロックス情報システム　JTB情報システム　
ベンチャーセーフネット　トランスコスモス ﾌｼﾞｵｰﾈ･ﾃｸﾉ･ｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ（FTS）　フォーラムエンジニアリング
富士ソフトABC（FSI） データ通信システム　アルファシステムズ　ソフトウエア興業
日本システムディベロップメント　NTTデータクリエイション　CSKネットワークシステムズ NTTデータフィット
NTTデータSMS　ドコモシステムズ 日立INS　興銀システム開発　日本情報産業　第一生命情報　アイネス
コンピュートロン エヌ・ティ・ティ・システム開発　エヌ・ティ・ティ・システム技研　ユニシステム
ハイテクシステム　コムシス　シグマトロン　インターネットウェア　キャデム　オープンシステムテクノロジー
金融システムズ　アイティエス　テクノバ　医療システムズ　ネットコントロールセキュリティズ　日本企画(NKC)
システムウェア　金融システムソリューションズ　サイクロンシステムズ　ウェブ・テック　ナレッジウェア
ウインテック　デジタルビジョンソリューション　ノーザンコミュニケーションシステム インタープロジェクト
ソフトウェーブ　クリスタルテクノロジー バンテクノ ハイテック ハタシ フォース イーフロンティア テクシア
テクシア・インテグレーション　アプロ　戸田テクノロジーサービス　

ソース↓
【保存版】DQN、ﾌﾞﾗｯｸ企業一覧「IT編」（総合）
http://school4.2ch.net/test/read.cgi/job/1088011796/159
http://school4.2ch.net/test/read.cgi/job/1088011796/l50

今月はﾒｲﾃｯｸの中途採用説明会が全国各地で開催されるんだね。
参加して見ようかと思ってるのだけど、予約制なんだな…もう遅いかも
こういう説明会はどのくらいの頻度でやってるの？

メイテックの株を買ったら少しは入社出来る可能性上がるかな？
履歴書の趣味の欄に株って書いて、御社の株式何千株保有って書けば、
少しは有利になるかも。
１０００株や２０００株くらい買っても屁のツッパリにもならないか・・・

.　　`‐､ :　　｀,ｲ　r（（　、ヽ ` ‐-ゝ _,.. -── _）{__│|　　　||
　　　　 :` ｰ-{ { ､ゝ､.._ ヽ、 ヾｰ''ﾆ=-‐rｯｰ;'' ｀ゝ{　│|　　　||
　 　 　 :　　　 `rゝｨ-ｰfｫ!　 '"´　 ￣￣　｀`:　 }.!_　|│　　 ||　　
　　　　 :　　 　 .| ｲ}　￣ﾉ　　　　　 　 　 　 :　（ ｢´│|　　　||　　
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　　　　:　　 　 | ﾉ}l └-　　　 　 　 　 　 :　 ´.{ 　 | |　　　||
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　　　　 　 :　　　 | 　 i　　　 __　　　　　_;.r‐´ z-‐''"´　 　 .| r‐

「序に５００ゲットさせてもらう！！」

年間離職率が５％台だから独立系の特定労働者派遣業にしては
非常に優良企業ではないだろうか？
他の独立系の特定派遣業だと離職率が１５％を超えてるからね。

>501
月給は固定分が非常に低く、ボーナスが高め。
社員は辞めづらいだろう。

>>502
月給の固定分が低目って幾らぐらいなの？
個人差は在るだろうけどさ。

メイテックは過労死とかは出てないんですよね？
そう言う話を聞いた事がないので質問しました。

会社の同僚にメイテックいますが、30歳くらいから給料上がらないみたいですよ。
会社からメイテックに時給制で給料払っているので、そのうち頭打ちになるそうです。
去年は、500人採用して500人辞めたそうです。
また、仕事内容ですが、基本的に単純作業しか任せられないそうです。
例えば、ある物質を合成するのに、AとBと書かれた溶液をわたされ、AとBを
ある比率でとり、何℃で何時間攪拌してとか言われます。
企業側も、情報の流出が怖いのでしかたないと思いますが。

>>505
５００人採用して５００人やめたのでか！？
就職四季報には離職率が５％台になってたのですが嘘だったんですね。
貴方はメイテックの方ではなく何処かのプロパーなんですか？

定期保守
Ａｇｅ

500人採用で500人辞めたとしたら
離職率100%？

>>508
それは違うでしょ。
離職率は全社員のうち社員が年間で何％辞めたかでしょ。

>>508
少なくとも就職四季報の５％台は嘘だって事になる。
恐らく８％〜９％台でしょ。

毎年２、３百人入社してるのにいつまでも社員数は変わらない。
普通の企業なら定年者で２、３百人入れ替わるはずなんだが・・・。ｗ

まーでも派遣業ってタテマエ上は、派遣先に採用されるのが望ましいという前提だから
ここは派遣屋のトップだし
そういうケースもあるんじゃないの

>>512
特定派遣はそうではない。
自社でたくさんの兵隊を抱え込み管理して搾り取れるだけ搾るしくみ。
房ρに対してはそう感じた。
今はイメージ良い気がする。
裏の顔は知らんが。

>>513
ブラック大手ＤＱＮ特定派遣業社に比べれば、メイテックは天国の様な
気がします。（気のせいか？スレを読み比べてそう感じます）
例えば、ﾌｫｰﾗﾑｴﾝｼﾞﾆｱﾘﾝｸﾞ､ﾌｼﾞｵｰﾈ･ﾃｸﾉ･ｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ(FTS)､ﾍﾞﾝﾁｬｰｾｰﾌﾈｯﾄ(VSN)
､アルプス技研とかね。

■２００５　ブラック就職偏差値ランキング　１９■
http://makimo.to/2ch/money3_recruit/1090/1090997569.html

■２００５ブラック就職偏差値ランキング２０■
http://money3.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1093764730/l50

定期保守
Ａｇｅ

､　 , ,.' '´　　　,. ‐'〃　　　　ﾉ! i　　　　｀`‐ ､,　　　　　　 ｀ヽ､､　!
　｀l !ヾ＝,､.イ‐ ﾆ-'､rﾆ".､´　ヽl､ヽ　　　　　 ｀ヽ､　　　　　　 ヽ-!
　　!|.　　 ヽ､!、　　　 ＿＼ヽ､_｀ ｀`ｰ､ヽ　　　 l　 !＼　　　　〃l !;
　　!| 　 　 l｀　 　 -‐r‐;;‐テﾆ､-｀=,､､ ヽl　 ﾉ,.ｲ ノ　　ヽ -‐"'´　!l;
　　!|　　　 l　　　　ヽヾﾆノ　 ,　　　｀'ゝﾉ_,ノ＿l/ ヽ　.! .!　　 　 ,',';
　　!|　　　 l 　 　 ''''' ｀ ー―　　　　　　,ィj;ヾ￣｀/_ノノ　　　 .〃.;
　　!|　　　 l　　　　　　　　　　　　　　　 ヾソ ゝ.,'´　　　　　, ; '　;
　　!.!　　　 !　　　　　　　 　 　 　 　 　 ヽ｀ "　,'-.､ _,,.._,‐' '´　 .;
　 ,.!,'､'"" 'ヾ、　　　　　　　　　　 　 ,.....,,, ヽ　 !　 l !'"　 　 　 .,'
,〃　 ｀ヾ,､　 ヽ　　　　　　　　　　　 ｀ - '´ 　 !　 .l.|　　 　 　 ,'
'　　　　　｀｀' ､､＼ 　 　 　 ‐＝=- .,__　　　　,' 　 .l.| 　 　 　 ,'　　上げてやる！
　　　, ‐　､　　｀｀‐.､'‐.､　 　 　 ＿_　｀　 　 /　　 .!|　　　　,.'
　 ／／ ｀' ｀ヽ、　　 ｀' -､ｰ ､　 ::::　　　　,ｲ　　　 |!　　　,.'

■■■２００５年度就職ブラック偏差値ランキング■■■ ver.1.2
７５　　ﾓﾝﾃﾛｰｻﾞ　IEｸﾞﾙｰﾌﾟ（光通信等）
７４　　ｵﾝﾃｯｸｽ　先物取引(外貨証拠金取引)　浄水器販売　佐川　OMC ｻﾆｯｸｽ
７３　　SEL&MST　SMG　ﾀﾞｲｿｰ　中央出版（大成社等）丸八真綿　SFCG（商工ﾌｧﾝﾄﾞ）　ﾛﾌﾟﾛ（日栄）ﾌｧｲﾌﾞﾌｫｯｸｽ
７２　　NOVA　ｱﾋﾞﾊﾞ　大塚商会　ﾊﾟﾁﾝｺ業界全般　ﾍﾞﾝﾁｬｰｵﾝﾗｲﾝ　富士ｿﾌﾄABC　ﾌｼﾞｵｰﾈ･ﾃｸﾉ･ｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ
　　　　ﾌｫｰﾗﾑｴﾝｼﾞﾆｱﾘﾝｸﾞ　ｻﾗ金全般 ｾﾌﾞﾝｲﾚﾌﾞﾝ TV番組制作会社 ﾀﾞｲﾅｼﾃｨ MIT　ﾍﾞﾝﾁｬｰｾｰﾌﾈｯﾄ
７１　　ﾄﾗﾝｽｺｽﾓｽ　ﾄｽﾃﾑ　再春館製薬所　ｸﾘｽﾀﾙｸﾞﾙｰﾌﾟ　ﾌﾙｷｬｽﾄｸﾞﾙｰﾌﾟ　外食産業全般（ﾓﾝﾃ別格)
　　　　セントラル警備保障（ＣＳＰ）
７０　　証券ﾘﾃｰﾙ　ｱｰﾙﾋﾞﾊﾞﾝ　ｱｰﾙﾌﾞﾘｱﾝ　ｼﾞｪﾑｹﾘｰ　家電小売全般（ﾔﾏﾀﾞ等)　引越し業全般（ｻｶｲ等）
６９　　ＪＴＢ 東京ｺﾝﾋﾟｭｰﾀｻｰﾋﾞｽ　丸井　ﾚｵﾊﾟﾚｽ　大和冷機工業　着物販売会社（たけうち あぜくら等)
　　　　ﾄｲｻﾞﾗｽ　郊外型紳士服ﾁｪｰﾝ 日本電産　★セコム（ＳＥＣＯＭ）★　綜合警備保障（ＡＬＳＯＫ）
６８　　宝飾業界全般(ｼﾞｪﾑｹﾘｰ別格)　ｱﾊﾟﾚﾙ販売（外資除外）　小売・ｺﾝﾋﾞﾆ業界全般(ｾﾌﾞﾝ別格)　
　　　　ｿﾌﾄｳｴｱ興業 ﾄﾞﾄｰﾙ 生保営業全般　人材派遣業　ｵｰﾋﾞｯｸBC
６７　　ﾒｲﾃｯｸ（MEITEC) 自動車販売全般（ﾈｯﾂﾄﾖﾀ他）OA系販売会社　ﾀｸｼｰ業界全般　JR東（現業）　大王製紙
　　　　HIS　富士薬品
６６　　ﾛｰﾑ ﾔﾏﾄ運輸　日通　ﾏﾝｼｮﾝﾃﾞﾍﾞﾛｯﾊﾟｰ（不動産販売系）
６５　　旅行代理店全般 富士通 日本食研 ﾌﾞﾘﾁﾞｽﾄﾝ ｲｵﾝ
６４　　日立製作所/SE　新興産業　有線　ﾍﾞﾝﾃﾞｨﾝｸﾞ会社全般 伊藤園 ﾃﾚｳｴｲﾌﾞ
６３　　日立情報 ｸﾞｯﾄﾞｳｨﾙ　印刷業界全般(DNP、凸版、共除外)　西武百貨店　SE（下流、下請、独立）
６２　　日本ﾊﾑ　日本ﾄｲｻﾞﾗｽ　大塚家具　ﾌｧｰｽﾄﾘﾃｲﾘﾝｸﾞ　京ｾﾗ　OTC-MR全部　日立ｼｽﾃﾑｽﾞ MR
６１　　住宅営業全般
６０　　東京ｴﾚｸﾄﾛﾝ ﾉｴﾋﾞｱ ﾎﾃﾙ業界

age

鹿児島のメイってどんな感じなんだろう
だれかいない？？
情報あったらおしえてー

>>521
鹿児島にメイテックの支社があるの？

いや、鹿児島に派遣されてる人々って
どこでどんな仕事をしてるのかな？って。
情報求む。。。。

ECはあるみたいなんだけど・・・。
実態はどうなんかなぁー

個人的には仙台EC所属で北海道に派遣に出ている人や
広島ECに所属で鳥取に派遣に出ている人の実態が知りたい。
営業が一々行くのか。やっぱり放置か？代連とかあるのか？

>523
毎月やってくるアレで分かるだろ、そのぐらい。

>>526
アレって何？
社内報の事か？
それだったら>>521は社員ではないから知り様が無いと思う。

527>フォローありがと
526>その内容、できれば教えて。。

俺熊本出身で、長野に飛ばされ中。
辞めて鹿児島のソ○ーの回路設計部門に行きたい訳。
中途は面接で落ちちゃったから、メイ経由で飛び込もうと思っているのだが・・・。
アドバイスなんかねーかなと。。
経験が浅いからメーカ系はとってくれないし・・・。

>529
メイ経由はリスク高すぎだろ。長野よりもっと遠くに飛ばされるかもしれんし。

他にある方法・・・。
ア技だと、新聞に鹿児島国分勤務でLSI設計募集と出てたから確実。
ただ、ア技板を見てると・・・・。行きたくはないよねｗ
メイ中途者の方々、どうですか？

HP見たよ。同期のコメントがのってるよ。
せ○こ○に出向してた頃はお互い (´Д⊂ ﾓｳﾀﾞﾒﾎﾟ と電話でやり合ってたなあ。

お互い様だが、あれだけ色々文句言ってた人間がまだメイにしがみついているのかと思うと意外だ。

age

私の会社に派遣で来ているメイテックの二人に聞いたので、本当だと思います。
一人はマネージャークラス(シニアマネージャー)の人だし。
引き抜きが結構あるらしいですよ。
メイテックの従業員も自分の頑張り次第で引き抜いてもらえるから、
話がくるとすぐ退職するそうです。
ちなみに、うちの会社にもメイテックから転職した人います。

>>534
やはりメイテックは優秀な社員が多いですね。
優秀でなければ引き抜きなんてないでしょうから。
やはり派遣だから一生メイテックに居ようなんて
思わないのでしょうね。

まあ派遣は本来そうあるべきものだし
だからこの会社は派遣会社としては模範的な派遣会社なんだろうね
しかし転職前提の会社にわざわざ転職しようとは思わんな

>>536
出来れば最初から普通の会社に入りたいからな。
それが難しいからメイテックとかに入るんじゃないの？

age

>>537
転職のワンクッションっていうこともある
ある普通の会社の業務に就きたいど
経験不足等で入れず。。
でもあきらめずにメイで経験を積んで
そこへ入ろうとするときとか。。。。
ま、俺なんだけどねｗ

>>539
今もメイテックに居るの？

メイの社宅は二人同居・・・・・
相方が共用部分にタイヤとかの私物を置きまくったり、
電話が一つしかないのに独占したり、
揚句の果てには女を連れ込んでセックルしたり、もう散々だったそうだ。

>>540
すまん、俺はそれに挑戦しよう君だ
そんな優秀な人材でわないｗ

５３９のような椰子はたくさんいるよ。
好きで定年まで派遣やる椰子なんていない。
ただ、なーんも考えてない椰子のほうが圧倒的に多いがな。ｗ
３０前後でみんな悩み始める。遅いっつうの。ｗ
３５越えた椰子は定年までまっしぐら。

>>543
定年まで居られるの？
他の会社だとあぼーんされる所が多いけど。

age

●●● メイテックってどうよ Part9 ●●●
http://money3.2ch.net/test/read.cgi/haken/1096282665/l50

>>546
乙。

　　 　　　　　　　　　　,r‐―‐-､
　　　　　　　　　　　／　　　　　 ＼
　　　　　　　　　 ／　　　,ｨ 　 　 　 ヽ
　　　　　　　　　i'　　　_.j_,j,rj_j,:､_　､ l
　　　　　　　　　iﾄ､._j'ji !! ｧ-､ !j !;l! ﾄヽ,　　　　／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　　　　　 ( .`t.!!／ _!.ヽ='ｲi ,'　 ） 　 　 |　
　　　　　　　　　 ヽヽ,j 　 ,--､ 　j　r ｨ~＼　　 |　
　　　　　　　　　　 ）ヽヽ. ﾞ＝' ／l　　)ーi l　＜　メイテックの現役社員は降臨したまえ！
　　　　　　　　　　 ﾞt　j ｀ー‐'　 ｣　 iﾄ-'~i !. 　 |　
　　　　　　　　　　　l　 ﾌ┬┬i'~二'iﾉ二ｿﾉ　　.|　　　　　　
　　　　　　　　　　　liブ　,i　i　!└┘!__//＿ 　 ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

age

定期保守
Ａｇｅ

このスレももうすぐ１周年か・・・
良く今まで持ったもんだ。

メイテック
特定技術者派遣一位
保守ＡＧＥ

メイテックで自社勤務してるエンジニアは勝ち組ですか？
どれくらいの比率のエンジニアが自社勤務なのでしょうか？

age

hosy age

【ネット】「２ちゃんねる」の管理人に情報開示命令…コンピューター会社中傷で
http://makimo.to/2ch/news5_newsplus/1084/1084282369.html

メイテックの内勤のエンジニアはどれくらい居るのですか？
内勤のエンジニアは離職率が低そうですね。

リクでコーディに応募した
書類選考通過、選考試験の案内キター
さらに履歴書職歴書もってこいだとーー
マンドクセ

>>558
書類選考通ったんだ。
良いな〜。
俺は書類選考の段階で落とされた。

>>558
採用されたら行くの？

>>560
採用されたらこの際行くかな・・・。
ご辞退申し上げたほうがよいかしら？？

>>561
内勤になれるなら入社した方が良いんじゃない？
ブラック企業偏差値リストの偏差値も６７と低いし。

>>561
辞退するのはちょっと勿体無い気がするが？
誰でも入れない会社になちゃってるからね。
メーカーに行くのが一番なんだろうけど、メーカーは
もっと入れないからね。
技術系特定派遣で行くならメイテックでしょ。

>>563
よく読めよ。
＞リクでコーディに応募した

>>564
メイテックは受けないの？

みなさんのメイでの業種はなんですか？
機械設計エンジニア？電気・電子設計エンジニア？
ソフトウェア開発エンジニア？マイコンシステムエンジニア

何気に気になります。
私は電気・電子設計エンジニアで応募したんですが仕事はあるんでしょうか？
派遣板でも聞いたんですがおしえてください

>>566
おれ、奴隷職。(ﾟ∀｡)ｱﾋｬﾋｬ(ﾟ∀｡)ｱﾋｬﾋｬ(｡A｡)ｱﾋｬﾋｬﾋｬ

おめこ

■■■２００５年度就職ブラック偏差値ランキング■■■ Ver2.0.1
------------------------------------------------------------------
７５　　ﾓﾝﾃﾛｰｻﾞ　IEｸﾞﾙｰﾌﾟ(光通信等)　FIT産業　クリスタル
７４　　ｵﾝﾃｯｸｽ　先物取引(外貨証拠金取引)業界　浄水器販売会社　佐川急便　ｻﾆｯｸｽ
７３　　SEL&MST　SMG　ﾀﾞｲｿｰ　中央出版系列(大成社等)　丸八真綿　SFCG[商工ﾌｧﾝﾄﾞ]　ﾛﾌﾟﾛ[日栄]　ﾌｧｲﾌﾞﾌｫｯｸｽ
７２　　NOVA　ｱﾋﾞﾊﾞ　大塚商会　ﾊﾟﾁﾝｺ業界　ﾍﾞﾝﾁｬｰｵﾝﾗｲﾝ　富士ｿﾌﾄABC(FSI)　人材派遣会社
　　　　ﾌｼﾞｵｰﾈ･ﾃｸﾉ･ｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ(FTS) ﾌｫｰﾗﾑｴﾝｼﾞﾆｱﾘﾝｸﾞ ﾍﾞﾝﾁｬｰｾｰﾌﾈｯﾄ(VSN)
　　　　消費者金融業界　ｾﾌﾞﾝｲﾚﾌﾞﾝ　TV番組制作会社　ﾀﾞｲﾅｼﾃｨ　MIT
７１　　ﾄﾗﾝｽｺｽﾓｽ　ﾄｽﾃﾑ　再春館製薬所　外食産業(ﾓﾝﾃ別格)
　　　　ｾﾝﾄﾗﾙ警備保障[CSP]　ｿﾌﾄﾊﾞﾝｸBB ｱﾙﾌﾟｽ技研
７０　　証券ﾘﾃｰﾙ営業　ｱｰﾙﾋﾞﾊﾞﾝ　ｱｰﾙﾌﾞﾘｱﾝ　ｼﾞｪﾑｹﾘｰ　家電小売業界(ﾔﾏﾀﾞ等)　引越業界(ｻｶｲ等)
６９　　JTB　丸井　ﾚｵﾊﾟﾚｽ　大和冷機工業　着物販売会社(たけうち/あぜくら等)
　　　　郊外型紳士服ﾁｪｰﾝ店　日本電産　ｾｺﾑ[SECOM]　綜合警備保障[ALSOK]　東京ｺﾝﾋﾟｭｰﾀｰｻｰﾋﾞｽ(TCS)
６８　　宝飾業界(ｼﾞｪﾑｹﾘｰ別格)　ｱﾊﾟﾚﾙ販売(外資除外)　小売/ｺﾝﾋﾞﾆ業界(ｾﾌﾞﾝ別格)　
　　　　ｿﾌﾄｳｴｱ興業　ﾄﾞﾄｰﾙｺｰﾋｰ　生保営業　ｵｰﾋﾞｯｸBC　早稲田ｱｶﾃﾞﾐｰ
６７　　ﾒｲﾃｯｸ[MEITEC]　自動車販売会社(ﾈｯﾂﾄﾖﾀ等)　OA系販売会社　ﾀｸｼｰ業界　　
　　　　大王製紙　HIS　富士薬品　JR現業
６６　　ﾛｰﾑ　ﾔﾏﾄ運輸　日本通運　ﾏﾝｼｮﾝﾃﾞﾍﾞﾛｯﾊﾟｰ(不動産販売系)
６５　　旅行代理店　日本食研　ﾌﾞﾘﾁﾞｽﾄﾝ　ｲｵﾝ　有線ﾌﾞﾛｰﾄﾞﾈｯﾄﾜｰｸｽ　
６４　　富士通　新興産業　ﾍﾞﾝﾃﾞｨﾝｸﾞ会社　伊藤園　ﾃﾚｳｴｲﾌﾞ　
６３　　日立ｸﾞﾙｰﾌﾟ　ｸﾞｯﾄﾞｳｨﾙ　印刷業界(DNP/凸版/共同除外)　西武百貨店　SE(下流/下請/独立)
６２　　日本ﾊﾑ　日本ﾄｲｻﾞﾗｽ　大塚家具　ﾌｧｰｽﾄﾘﾃｲﾘﾝｸﾞ　OTC-MR　日立ｼｽﾃﾑｽﾞ　塾講師(早稲ｱｶ別格)　MR(中堅以下)
６１　　住宅販売会社　富士火災
６０　　東京ｴﾚｸﾄﾛﾝ　ﾉｴﾋﾞｱ　ﾎﾃﾙ業界

働きやすい会社ランキング

1位　日本IBM
2位　松下電器産業
3位　東芝
4位　NEC
5位　東京電力
6位　富士ゼロックス
7位　東京ガス
8位　損害保険ジャパン
9位　大阪ガス
10位　中部電力

ソースは日経

【人生】働きやすい会社ランキング【最高】
http://money3.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1088423688/l50

メイテックよりトーテックアメニティの方がいいですよ。

マッタリ高給、好待遇です。

よく考えていただきたいのですが、
派遣会社のすべてが悪い会社ではありません。
「派遣＝悪」という考えは間違っています。
ありもしない中傷に基づいて仕事探しをしないほうがよいですよ。
一度応募してみれば、トーテックアメニティの素晴しさを、
実感することができると思います。
ですから、転職をお考えの皆さんはこんな掲示板でのネガティブな情報は信用せず、
先入観を持たずに応募されることをお勧めします。
今なら入社支度金も支給されるようですし、
給与も他の業界の同級生たちと比較しても、
全然悪い方じゃないですよ。
営業はじめ内勤の方も同業他社（メイテック等）からの転職者が多く、
ベテラン社員から丁寧なフォローを受けられます。
フレンドリーな雰囲気の中、
安心して相談することができます。
母体も、クレール（結婚式場）とかも持ってるお金持ちだし、
同族企業であるとはいえしっかりした企業です。
はっきり言って、アウトソーシング〜派遣業界の勝ち組です。

以上、マジレスでした。参考になれば幸いです

ニュースキンみたいな勧誘文句だな

>>572
何、ニュースキンって？

ベンチャーセーフネットの方が優秀だな

>>574
その根拠は？

>>575
571よりもって意味じゃないのか？

.　　`‐､ :　　｀,ｲ　r（（　、ヽ ` ‐-ゝ _,.. -── _）{__│|　　　||
　　　　 :` ｰ-{ { ､ゝ､.._ ヽ、 ヾｰ''ﾆ=-‐rｯｰ;'' ｀ゝ{　│|　　　||
　 　 　 :　　　 `rゝｨ-ｰfｫ!　 '"´　 ￣￣　｀`:　 }.!_　|│　　 ||　　
　　　　 :　　 　 .| ｲ}　￣ﾉ　　　　　 　 　 　 :　（ ｢´│|　　　||　　
.　　　　 :　　　 │{│ ノ''　　　　　　　　 　 :　 ﾙ{.._│|　　　||　　
　　　　:　　 　 | ﾉ}l └-　　　 　 　 　 　 :　 ´.{ 　 | |　　　||
　　　　　 : 　 　 .|.　 l.　 ヾニ二'>　 　 　 :　　_,L.__ | |　　　||＿　
　　　　 　 :　　　 | 　 i　　　 __　　　　　_;.r‐´ z-‐''"´　 　 .| r‐

「ageさせてもらう！！」

来年からメイテックで頑張ります。
新卒なのでもちろん即戦力にはなりませんが
学習能力、ガッツには自信があります。
先輩方、
入社してからの派遣に向けての三ヶ月間の過ごし方と
派遣先の選択、派遣に出向いてからの心得などアドバイスをお願いします。
（ここで愚痴っているフヌケ野郎は黙っててください。）

age

この会社に新卒で入って30歳ぐらいになった方は貯金どれくらいありますか？

>>580
俺は浪費家なんで３００万くらいしか持ってないな。
シッカリした香具師なら少なくとも５００万以上は
貯金持ってるだろう。

age

sine

omaegana

ＩＴはオールブラック

みんな！！　リードメールって知ってますか？？
簡単にゆうと、海外では有名な「メールを読んで、報酬を得る」ビジネスの事なんだって。
「広告メールを読んでくれたらその人に広告を出した企業がお金を払う」仕組みです。
一ヶ月に２０〜２５ぐらいメールが来て、一通につき0.6セントもらえます。つまり日本円にして、一ヶ月に18円ものお金が手に入るんです！
そしてさらに、「自分が紹介した人(ダウン)が読んだメールの収入もプラスされる」んです。
自分のダウンが紹介してダウンが自動的に増えていきます。すると・・・最大で一か月に約436,900円の収入を得ることが出来ます！！
そのサイトがパブリフェイシルです。これ↓

パブリフェイシルの説明
http://mitemitenet.fc2web.com/publifacil.html
パブリフェイシルの登録
http://www.publifacil.com/members/?id=2375729

初めは英語ばっかりで怖かったりしましたけど、
友達や掲示板とかで紹介したら簡単に増えていくし、
小切手で十万二十万と送られてくるようになったのはさすがに驚きでしたよ。
リスクや初期費用なしでここまで稼げるのは他にないと思います。海外って凄いですね！
今までポイントメールで地道にやっていたのがばかみたいです苦笑
今ならまだやってる人が少ないのでチャンスですっ！！

age

これぞ最強の熟女サイト

女神降臨
ｷﾀ━━━━━━(ﾟ∀ﾟ)━━━━━━ !!!!!

http://machiuke12000.gozaru.jp/tuma/

メイテックの株を８０００株くらい持ってるんですけど、
中途で入社出来ますかね？（約３２００万円相当）
（それだけでは足りないかな・・・）
ＩＴ系で入社したいです。

age

独立系ＩＴブラック企業単体スレ（現役）

フォーラムエンジニアリング Part3
http://money3.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1096723223/l50
東京コンピューターサービス Part17
http://money3.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1099484056/l50
富士ソフトＡＢＣ（ＦＳＩ） Part2
http://money3.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1099537712/l50
トランスコスモス
http://money3.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1064904773/l50
地上の楽園 ベンチャーセーフネット
http://money3.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1065136707/l50
フジオーネ・テクノ・ソリューションズ
http://money3.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1083548809/l50
メイテック（MEITEC)
http://money3.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1079583986/l50

メイテックって女性社員は少ないの？
派遣が主体だから社内恋愛なんて余り無さそうですね。

一般社員（派遣者）の高齢者は
何歳くらいまでいますか。

>>593
ここは一般派遣はやってるのかな？
やってなかった気がするけど。
一般派遣は子会社だっと思います。

>>593
平均年齢よりちょっと上くらいで十分高齢だろう。
４０歳くらいで高齢と呼ばれると思う。

age

>>594
593はヒラ社員のことを言いたかったんでしょ。

>>597
そうなのか。
てっきり登録型派遣の事を言ってるのかとおもた。

そもそも、この業界から定年退職者は出てるのか？
もしかしてゼロだったりして・・・

この業界の定年は３０歳です

>>600
３５歳ではないの？

そこそこのキャリアがあれば３５歳までは何とか大丈夫。

632 ：就職戦線異状名無しさん ：04/11/29 10:16:25
>>604
昨日、書店で大学別就職先一覧表を見てきたけど、

2003年度も2004年度も東大は0人
早慶は両年とも2人ずつ入っているけど、東工大は今年2人入っただけ。
他の旧帝大はそれぞれ1人いるかいないかってところだったな。

そもそも旧帝レベルで派遣会社に行くような香具師は、留年を繰り返しているか留学生だけだろう。
まともな奴はメイテックには絶対に行かないと思われ。

派遣先の仕事も慣れてきた2ヶ月目の頃、
社員の一人がストーカーぽくなってきたからやめた。
毎日かかってきた電話は週一回くらいになった。
けど、それが2年続いた…

つい先日、近所のメガネ店にコンタクト買いに行ったら、
隣で視力検査をしていた人がまさにそいつ本人だった
内心ｷﾞｬｱｱｱｱｱｰ(((( ；ﾟДﾟ)))だったけど、一切気づかないフリで通したら、
さすがに大勢の前じゃ周囲に気を使ってか何も言えないみたいだった。
おまけのコンタクトやらケア用品やらいっぱい買ってくれました。名刺と一緒に。（名刺だけ即捨てた）
履歴書に住所書いてあったからやだなあと思ってたら、
店で会った2日後…ｲﾀ━━━━━━('∀`)━━……‥ ‥家の前に…

同棲してる彼氏と一緒だったから何事もなく済んだ。
立ち止まるべきものがなにもない道の街灯の下に立ってる姿に心底ゾーっとした。

>>602
それ以降は確実にあぼーんですか？

>605
IT系は厳しい。年取ってもやってる人はいるけどね。

>>606

やっぱりＩＴ系で行くなら名古屋のＩＴＣへ
行けるかどうかが要なんですかね？

>607
名古屋ECという手もある。
ただ、名古屋は土地柄、車関係の仕事ばかりだよ。
ITなら、東京の方がおもしろい仕事はいくらでもあると思うが、
派遣の激戦区だけに価格競争が厳しい。
楽して稼ぎたいなら名古屋もいいかもしれない。

>>608
名古屋ＥＣは受託開発やってるのですか？

>609
名古屋ECがどうかというよりも、IT系は受託なんてほとんどないでしょ。
メイは派遣会社ですよ。
受託がいいなら他の会社行ったほうが良い。
受託が多いように見えるABCとかも、派遣部門が拡大してるみたいだし。

>>610
名古屋のＩＴＣ（多分テクノセンター内）はやってるみたいですよ。
上の方に書いてありました。（派遣が主体なのは知ってます）

>611
あるけどたいしたこと無い仕事だから
期待しないほうがいい。

>>612
たいしたこと無い仕事ってどの程度なんでしょうか？
社員ではないのでイメージとか実感が沸きません。

>613
あんた、どこかの派遣会社の営業か
人材紹介会社の社員だろ。
そんな輩には教えられん。

>>614
違いますが？情報収集をしてるだけですよ。
事前に色んな事を知ってて損は無いと思うので。
面接で全部聞ききれない事も在るだろうし。

age

　　　　　　　,. -一'´　　 　 ｀ヽ、_
　　　　　　/　　　　　　　　　　　　　｀＼
　　　　 r'´　　　　　　　　　　　　　　 　 ヽ
　　 　 ﾉ　 ,.ヘ、　　　,. ‐'＾ヽ､ 　 　 　 　 l
　 　 （.　 / 　 /'l,ｨi ´　　　 　 ゝ　　　 　 |
　　　ﾉ　,'　　 |l |l ＼､　　　　　ヽ　　　　 ヽ
　　 （　 |　 　 l' ヽ、 `'ｰ　　 ＿（　　　　　 }
　　　ヽ. |´`==｡､　　ー=＝'｡､　 } ,r‐､　　ﾉ
　 　 　 ）|.　　　 }　　　　　　　　{ {,r‐.|　〈
.　　　　ヽ|　 　 ﾉ　　　　　　　u } } ;,ﾘ　 ﾉ
.　　 　 　 |　 　!._　　　　　　　　ﾙ'_ノ <´　レスが少ないっ・・・！
　　　　　　ｌ.　　｀＿＿　　 　 　 　 |_,r'´
　　 　 　 　 ヽ　　 ー　　　　／ 　 |　　　メイテックのスレ住人なにやってんの！！
　　　　　　　　ヽ. 　 　 _, ‐'´　　＿|、
　　　　　　　　　｢l`T ｢￣￣￣　 　 |
　　　　　　　　　|.||￣|　　　　　　　│

age

中小の電機部品メーカー(機構系)に６年いますが、電気系に興味がありそろそろ転職を考えてます。
人材紹介会社へ異業種への転職を希望と言ったら、アウトソーシング系の会社をいくつか紹介してもらいました。
やはり異業種となると、いきなりメーカーに転職は難しいのかな？

age

「アウトソーシング」と横文字で誤魔化していますが、要は派遣＝人貸しです。
正社員でいられるのなら、そのまま続けられた方がいいと思いますよ。
アウソで正社員といっても、正社員とは名ばかりの使い捨てですから。

やっぱ、そうですか。
でも、今の仕事には興味が湧かないしなぁ。

>>621
内勤のエンジニアに成れれば良いとは思うけど、
ここはエンジニアの９割は客先での作業でしょ？

>>621
でもアウソの中では一番マシでしょ。

age

緊急浮上Ａｇｅ

■ 地上の楽園 ﾍﾞﾝﾁｬｰｾｰﾌﾈｯﾄ （ＶＳＮ） Part2 ■
http://money3.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1104052645/l50

地上の楽園 ベンチャーセーフネット（03/10/03〜04/12/26）
http://makimo.to/2ch/money3_recruit/1065/1065136707.html

年末緊急救済Ａｇｅ

年末緊急救済Ａｇｅ

正月深夜
Ａｇｅ

age

>>624
この会社に入った新卒がまうどう思うかというと
募集要項に書いてある初任給なんて大嘘じゃねーか！らしい。
給料が他と比較すれば多少良かろうが派遣なんてどこも一緒。
所詮奴隷産業よ。

メイテック
　 初任給（平成15年度初任給実績）
・技術職（大卒）　214,750円
・技術職（修士）　225,950円
　 勤務時間
9：00〜17：50（休憩時間12：00〜12：50）
フレックスタイム制有り
　 休日休暇
年間休日126日（土・日・祝日休み）、ゴールデンウィーク、夏季、年末年始に連続休暇有 り 他に有給休暇、積立休暇、慶弔休暇等の制度有り
　 賞与
年2回　1,371,900円（平成14年度実績・組合員平均）
　 昇給
年1回　2.32％（平成14年度実績・組合員平均）
　 残業
月平均30時間程度
　 通勤費
全額支給
　 社員寮
厚木、神戸に自社保有社員寮有り
※業務の為、自宅通勤できない場合には会社で寮・社宅を用意
　 勤務先
全国各事業所
　 加入保険
メイテック健康保険組合、厚生年金、雇用保険、労災保険など 各種社会保険完備
　 労働組合
有（ユニオンショップ制）
　 福利厚生
社員持株制度、各種財形貯蓄奨励金制度、財形転貸融資制度、住宅利子補給制度、社員貸付金制度等有り

フォーラムエンジニアリング
給　　与 大卒　19万2000円（技術・住宅手当含む）
専・短卒　17万1000円（技術・住宅手当含む）
※2003年4月初任給
昇給：年1回　賞与：年2回　退職金制度：有　交通費：全額支給

勤務時間 9：00〜18：00

福利厚生 フォーラムエンジニアリング健康保険組合、雇用・労災など各種社会保険、Eラーニング（インターネットを利用した研修システム）、資格取得援助、通信教育制度、契約保養所

休日・休暇 完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、年間120日
有給（初年度10日）、慶弔、特別休暇

フジオーネ・テクノ・ソリューションズ

■給　与
2002年度実績（勤務地により若干異なる）
大学院卒／19万8000円
大卒／19万2280円
高専卒／17万5840円
短大・専門（2年制）卒／17万2980円

■待　遇
昇給=年1回（４月）、賞与=年2回（７月、12月）、交通費全額支給、
制度=社会保険完備、財形、健康保険組合加入
施設=健康保険組合保養所（熱海・草津・軽井沢等）
各種同好会あり
■手　当
資格（特技）手当1000円〜1万円、
家族手当1万7000円〜3万円、
地域手当1万円迄
管理職手当3万5000円〜9万5000円、
海外出張手当、時間外勤務手当別途

■勤務時間
9:00〜17:45（勤務地により多少異なります）
■休日／休暇
完全週休2日制（土・日）、祝日、
夏期・年末年始休暇　
有給休暇（初年度10日）、特別休暇、産休育児休暇、介護休暇
年間休日123日（2002年度実績）

アルプス技研

職種 (1)機械設計
(2)電気・電子設計
(3)ソフトウェア開発(制御システム・ソフト開発技術者：SE・プログラマ)

給与
2005年4月初任給(予定) 大学院卒/月給22万0000円
大卒/月給20万0000円
専門4年卒/月給19万0000円
専門3年卒/月給18万4000円
高等専門学校/月給18万4000円
専門・短大卒/月給17万8000円

諸手当 住宅補助手当、資格手当、役職手当、家族手当、稼動手当、通勤手当、時間外手当、
リーダー手当ほか

昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(7月、12月)

勤務時間 8:30〜17:30
（勤務地によりフレックスタイムを実施しています）

休日休暇 完全週休2日制(土・日・祝)※)※祝日がある週は土曜日出社あり、夏季、年末年
始、年次有給休暇、特別休暇制度
年間休日119日（2004年度）

保険 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

福利厚生 保険/団体(生命保険、損害保険)
制度/退職金、確定拠出年金、社員持株会(奨励金支給)、財形貯蓄、共済会
施設/保養所(北軽井沢)　会員制リゾートクラブ加盟

VSN（ベンチャーセーフネット）

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待遇と勤務

【機械、電気電子設計開発技術職】
＜初任給＞
（2004年4月実績） 249,200円 （修士卒）
241,500円 （学士卒）
231,100円 （高専・専門・短大卒）
※派遣手当、住宅手当、通信手当含む
＜諸手当＞ 成果手当、時間外手当、資格手当、 シフト手当、役職手当、家族手当、
通勤手当（全額）、他

【IT・情報システム開発技術職】　-　IT事業部　　
※2005年度の IT・情報システム部門の新卒採用は終了しました
＜初任給＞
（2004年4月実績） 202,000円
※研修手当、住宅手当、通信手当含む
＜諸手当＞ 実績手当、アウトソーシング手当、 時間外手当、資格手当、シフト手当、
役職手当、家族手当、通勤手当（全額）、他

【生物・化学研究開発技術職】　-　バイオ・ケミストリー事業部
＜初任給＞
（2004年4月実績） 219,500円 （修士卒）
211,500円 （学士卒）
205,500円 （高専・専門・短大卒）
※研修手当、住宅手当、通信手当含む
＜諸手当＞ 実績手当、アウトソーシング手当、 時間外手当、資格手当、シフト手当、
役職手当、家族手当、通勤手当（全額）、他


--------------------------------------------------------------------------------

昇給 年1回
賞与 年2回
勤務地 関東圏、関西圏、中部圏、東北圏、九州圏を主要とする全国
勤務時間 9:00〜18:00
休日休暇 完全週休2日制（土･日）、祝日、夏季、年末年始、年次有給休暇、特別休暇、他
※年間124日
福利厚生 各種社会保険、財形貯蓄制度、団体保険制度、互助会制度
各種制度 退職金制度、資格取得報奨金制度、持株会制度（導入予定）
社内教育 新入社員・中堅社員研修（技術力向上研修、マナー研修）、語学研修、他
独立支援 起業家育成講座 （関口起業塾）

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募集と選考

採用学科 理・工学部を中心とした下記職種志望者（一部文系可）
募集職種 機械設計開発技術職、
電気電子設計開発技術職、
IT・情報システム（ネットワーク / サーバー / システム開発 / 制御開発）技術職、
生物・化学研究開発技術職
募集人数 800名
提出書類 履歴書（写真貼付）、成績証明書、卒業見込証明書、健康診断書
採用方法 筆記試験（一般 / 専門）、適性検査、面接
応募方法 リクナビ
連絡先 人材開発部
フリーダイヤル ： 0120-74-3333
直通TEL ： 03-5427-7766
E-mail ： [email protected]

緊急救済Ａｇｅ

ここの技術者ってやっぱすごいの？

派遣のメカ屋って社員の指示で延々と単調な耐久試験とかやらされてる
俺はソフト屋だからそんなことはしないけど
もしちゃんとした大学出てるのなら
かわいそうにって思うよ

>>642
アウトソーシング業界の中では一番質が高いらしいよ。
そんな簡単に入れないみたいだし。
流石は業界１位の会社だよな。

>>644
そんなに持ち上げてどうするの？所詮は特定派遣ですよ？
「さすが」なんて言葉は、在籍している人が妙な自信を持つので避けたほうが良い。

特定派遣企業なので、ポストも限られている。（そんなに要らないので)
４０歳になって、いわゆる、「お荷物な人材」は、強制的に契約社員に格下げされるそうで。

>>645
そうか、だから派遣板のメイテックスレの住人はプライドが高いんだな。
あそこは煽りあうスレって感じだよね。

主要７７大学人気企業２７５社就職ランキング・２００４年
http://f55.aaa.livedoor.jp/~tariban/sunday2004.html

ここの「サービス」のところにメイテックが載っているが、東大も京大も一人も入社していないぞ。
メイテックの人事は必死だな（ｗ

632 ：就職戦線異状名無しさん ：04/11/29 10:16:25
>>604
昨日、書店で大学別就職先一覧表を見てきたけど、

2003年度も2004年度も東大は0人
早慶は両年とも2人ずつ入っているけど、東工大は今年2人入っただけ。
他の旧帝大はそれぞれ1人いるかいないかってところだったな。

そもそも旧帝レベルで派遣会社に行くような香具師は、留年を繰り返しているか留学生だけだろう。
まともな奴はメイテックには絶対に行かないと思われ。

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元メイテックの人に話を聞いたけど、
数年ごとにあちこち日本全国飛ばされて、大変そうだったよ
技術も大して身に付かない、お手伝いみたいな仕事ばかり
そりゃそうだよね
コアな技術なら正社員にやらせるはずだし
まあ、本人は転勤が多いのも、スキルアップにもならないことにも
特に苦にはしていないようだったけど、
話を聞いている方が辛くなってしまった

>>650
問題なのはスキルが付かないと転職も難しいし、メイテックに居ようにも
４０歳位でリストラされてしまう事だよな。
雇用の安定が無いのなら就職する意味は無いな。

>>651
その人は大手メーカーに転職したけど、ギリギリ駆け込みという感じ
ただ、やっぱりメイテック時代と同じような手伝い仕事をやらされてる
派遣時代に得たものは客先で仕事するマナーくらいで、失ったものは時間かな？

書類選考で落ちた。　２４歳　５流大学　未経験

今日は、仕事で制御系ソフトのアウトソーシング会社の人を応接して、から仕事くれと言われた
話を聞いていると、制御系ソフトのスペシャリスト集団というパンフレットとは裏腹に
若手に経験を積んでもらうために、測定などの仕事も請け負わせて頂きますよとのことだった
うちの会社も、正社員が地味な仕事をやっているくらいで、
そんな仕事を派遣に分けたら、正社員が仕事にあぶれてしまうような会社だから、
言葉を曖昧にして、お茶を濁したけど、
それにしても、なんだかな〜
こないだのメイテックの人の話を想い出してしまった
派遣会社に勤めていることのメリットってなんだろう？

>>652
その人はメーカーに就職できてラッキーだよね。
確かにやってる仕事はメイテック時代と同じお手伝いかもしれないけど、
その代わりに雇用の安定を手に入れた訳だからね。
それにしても、やっぱり派遣が主体の会社でスキルを身に付けるのは
至難の業だね。本人の努力も必要だが、８０％は運ってのが実情だろう。

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　　　　　　　　　 ( .`t.!!／ _!.ヽ='ｲi ,'　 ） 　 　 |　
　　　　　　　　　 ヽヽ,j 　 ,--､ 　j　r ｨ~＼　　 |　
　　　　　　　　　　 ）ヽヽ. ﾞ＝' ／l　　)ーi l　＜　メイテックの現役社員は降臨したまえ！
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メイテック（MEITEC)
http://money3.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1079583986/

ハイテックとは違うの？

>>662
違いますね。

>>634
初任給の金額って
最初の1年だけで　派遣先がないと2/3位に減るのでは？
求人票に世間並みの金額を載せるため　1年限定の手当てがあるのでは？


他社と比較するなら２年目の基本給で比べるべきでは？

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>664
もしかして初任給の意味が分かってない？

>>664
メイテックの場合、入社時の取捨選択に誤りが発覚した場合、
自ら辞めるように、兵糧攻めをする制度が在るそうな。

ただ、そんな奴は１％も満たないので、気にする必要性は無い。

■■■２００５年度就職ブラック偏差値ランキング■■■ ver.1.3.7
【新生版】高ノルマ販売・飛び込み営業・激務・テレアポ・高離職率・体育会系・薄給

７５　　ﾓﾝﾃﾛｰｻﾞ　IEｸﾞﾙｰﾌﾟ(光通信等)
７４　　ｵﾝﾃｯｸｽ　先物取引(外貨証拠金取引)業界　浄水器販売会社　佐川急便　ｻﾆｯｸｽ
７３　　SEL&MST　SMG　ﾀﾞｲｿｰ　中央出版系列(大成社等)　丸八真綿　SFCG[商工ﾌｧﾝﾄﾞ]　ﾛﾌﾟﾛ[日栄]　
７２　　NOVA　ｱﾋﾞﾊﾞ　大塚商会　ﾊﾟﾁﾝｺ業界　ﾍﾞﾝﾁｬｰｵﾝﾗｲﾝ　富士ｿﾌﾄABC(FSI)　
　　　　ﾌｼﾞｵｰﾈ･ﾃｸﾉ･ｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ(FTS) ﾌｫｰﾗﾑｴﾝｼﾞﾆｱﾘﾝｸﾞ ﾍﾞﾝﾁｬｰｾｰﾌﾈｯﾄ(VSN)
　　　　消費者金融業界　ｾﾌﾞﾝｲﾚﾌﾞﾝ　TV番組制作会社　ﾀﾞｲﾅｼﾃｨ　MIT
７１　　ＭＲ業界全般　警視庁　ﾄｽﾃﾑ　再春館製薬所　外食産業(ﾓﾝﾃ別格)
　　　　ｾﾝﾄﾗﾙ警備保障[CSP]　ｿﾌﾄﾊﾞﾝｸBB（販売職） ｱﾙﾌﾟｽ技研 ｿﾆｰLSIﾃﾞｻﾞｲﾝ
７０　　証券ﾘﾃｰﾙ営業　ｱｰﾙﾋﾞﾊﾞﾝ　ｱｰﾙﾌﾞﾘｱﾝ　ｼﾞｪﾑｹﾘｰ　家電小売業界(ﾔﾏﾀﾞ等)　引越業界(ｻｶｲ等)
６９　　JTB　丸井　ﾚｵﾊﾟﾚｽ　大和冷機工業　着物販売会社(たけうち/あぜくら等)
　　　　郊外型紳士服ﾁｪｰﾝ店　日本電産 　ｾｺﾑ[SECOM]　綜合警備保障[ALSOK]　
６８　　宝飾業界(ｼﾞｪﾑｹﾘｰ別格)　ｱﾊﾟﾚﾙ販売(外資除外)　小売/ｺﾝﾋﾞﾆ業界(ｾﾌﾞﾝ別格)　
　　　　ﾄﾞﾄｰﾙｺｰﾋｰ　生保営業　ｵｰﾋﾞｯｸBC　早稲田ｱｶﾃﾞﾐｰ
６７　　ﾒｲﾃｯｸ[MEITEC]　自動車販売会社(ﾈｯﾂﾄﾖﾀ等)　OA系販売会社　ﾀｸｼｰ業界　　
　　　　ｿﾌﾄｳｴｱ興業 　大王製紙 HIS　富士薬品　JR現業
６６　　ﾛｰﾑ　ﾔﾏﾄ運輸　日本通運　ﾏﾝｼｮﾝﾃﾞﾍﾞﾛｯﾊﾟｰ(不動産販売系) TCS
６５　　旅行業界全般　日本食研　ｲｵﾝ　有線ﾌﾞﾛｰﾄﾞﾈｯﾄﾜｰｸｽ　
６４　　新興産業　ﾍﾞﾝﾃﾞｨﾝｸﾞ会社　伊藤園　ﾃﾚｳｴｲﾌﾞ　
６３　　ｸﾞｯﾄﾞｳｨﾙ　印刷業界(DNP/凸版/共同除外)　SE(下流/下請/独立)
６２　　日本ﾊﾑ　日本ﾄｲｻﾞﾗｽ　大塚家具　京ｾﾗ　OTCMR　日立ｼｽﾃﾑｽﾞ　塾講師　
６１　　住宅販売会社　富士火災　富士通　日立製作所　日本ｼｽﾃﾑﾃﾞｨﾍﾞﾛｯﾌﾟﾒﾝﾄ
６０　　東京ｴﾚｸﾄﾛﾝ　ﾉｴﾋﾞｱ　ﾎﾃﾙ業界 ｷｰｴﾝｽ

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子会社のジャパンアウトソーシングってどうなん？

>>675
どうなんだろうね。派遣業ってだけでもＤＱＮなんだから、
その子会社の派遣なら当然ＤＱＮだと思うな。

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　　　　　　　 ＼　　/￣/　　 （__ノ￣￣　　／／　　／
　　　　　　　 　 ＼/　 /　「やめなさい！ブラックの会社は許しません！」

派遣板にメイテックの新スレが建ちました。
こっちも宜しく。

派遣業界板
●●● メイテックってどうよ Part11 ●●●
http://money3.2ch.net/test/read.cgi/haken/1109579457/l50

リストラ事件…その後
http://school4.2ch.net/test/read.cgi/job/1109906788/l50

>>681は荒しが前スレを無理やり埋め立てて立てられた
不正なスレですので下記の正規スレを御利用願います。

正規スレ
●●● メイテック Part11●●●
http://money3.2ch.net/test/read.cgi/haken/1109590406/

インテリジェンスは業界1位であるだけの素晴らしいセミナーを開催してくれたよ。
どこの企業とはいえないが、あのセミナーに参加したおかげで
入りたかった企業から内定をもらえた。いまは年収にも労働環境にも満足している。

おまいらにもセミナーに参加することをお勧めするよ。
騙されたと思って参加してみれ。
別にお金がかかるわけでもないし、損は無いから。

http://tenshoku.inte.co.jp/saishin/seminar/

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　　　　　　　　　　 ）ヽヽ. ﾞ＝' ／l　　)ーi l　＜　メイテックの現役社員は降臨したまえ！
　　　　　　　　　　 ﾞt　j ｀ー‐'　 ｣　 iﾄ-'~i !. 　 |　
　　　　　　　　　　　l　 ﾌ┬┬i'~二'iﾉ二ｿﾉ　　.|　　　　　　
　　　　　　　　　　　liブ　,i　i　!└┘!__//＿ 　 ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

ここにブラック企業のURLを貼って下さい

悪の枢軸企業
http://school4.2ch.net/test/read.cgi/job/1110881779/l50

このスレまだ生きてたのか

>>690
そりゃ生きるさ。

メイテック（MEITEC） Part2
http://money3.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1111207028/l50

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AGE

面接を受けようと思ってますが
新卒で入った会社が零細企業で
最後に辞めた会社が唯一まともな会社で
最後の会社を新卒から現在までの職歴にしようと思ってます
新卒の零細企業を削除
その他にも沢山辞めてますが、省略して
職歴1社のみにしようと思ってます。

職歴1社と
職歴2社（零細含める）

どっちが採用されやすいでしょうか？

>>698
３社目なら過去の職歴全部入れても問題ないと思うが？

>>699
零細会社が気になります

>>700
それくらいなら大丈夫だよ。
日本社会は３社くらいまでならね。
５社くらい経験してるなら経歴ロンダリング
した方が良いと思うけどね。

採用試験は何があるの？

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転職板ＩＴ系ブラック企業単体現役スレッド

転職板
★業績好調★ベンチャーセーフネット★フサイチ★
http://school4.2ch.net/test/read.cgi/job/1059407165/l50
フォーラムエンジニアリングってどうよ？ その２
http://school4.2ch.net/test/read.cgi/job/1109905411/l50
ﾌｼﾞｵｰﾈ･ﾃｸﾉ･ｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞってどうよ？ その２
http://school4.2ch.net/test/read.cgi/job/1102232170/l50
メイテックってどうよ？
http://school4.2ch.net/test/read.cgi/job/1066274177/l50
トランスコスモスってどうよ？
http://school4.2ch.net/test/read.cgi/job/1102838413/l50
東京コンピューターサービスってどうよ？ その２
http://school4.2ch.net/test/read.cgi/job/1113746297/l50
富士ソフトＡＢＣ（ＦＳＩ）ってどうよ？
http://school4.2ch.net/test/read.cgi/job/1110019350/l50

.　　`‐､ :　　｀,ｲ　r（（　、ヽ ` ‐-ゝ _,.. -── _）{__│|　　　||
　　　　 :` ｰ-{ { ､ゝ､.._ ヽ、 ヾｰ''ﾆ=-‐rｯｰ;'' ｀ゝ{　│|　　　||
　 　 　 :　　　 `rゝｨ-ｰfｫ!　 '"´　 ￣￣　｀`:　 }.!_　|│　　 ||　　
　　　　 :　　 　 .| ｲ}　￣ﾉ　　　　　 　 　 　 :　（ ｢´│|　　　||　　
.　　　　 :　　　 │{│ ノ''　　　　　　　　 　 :　 ﾙ{.._│|　　　||　　
　　　　:　　 　 | ﾉ}l └-　　　 　 　 　 　 :　 ´.{ 　 | |　　　||
　　　　　 : 　 　 .|.　 l.　 ヾニ二'>　 　 　 :　　_,L.__ | |　　　||＿　
　　　　 　 :　　　 | 　 i　　　 __　　　　　_;.r‐´ z-‐''"´　 　 .| r‐

「ageさせてもらう！！」

､　 , ,.' '´　　　,. ‐'〃　　　　ﾉ! i　　　　｀`‐ ､,　　　　　　 ｀ヽ､､　!
　｀l !ヾ＝,､.イ‐ ﾆ-'､rﾆ".､´　ヽl､ヽ　　　　　 ｀ヽ､　　　　　　 ヽ-!
　　!|.　　 ヽ､!、　　　 ＿＼ヽ､_｀ ｀`ｰ､ヽ　　　 l　 !＼　　　　〃l !;
　　!| 　 　 l｀　 　 -‐r‐;;‐テﾆ､-｀=,､､ ヽl　 ﾉ,.ｲ ノ　　ヽ -‐"'´　!l;
　　!|　　　 l　　　　ヽヾﾆノ　 ,　　　｀'ゝﾉ_,ノ＿l/ ヽ　.! .!　　 　 ,',';
　　!|　　　 l 　 　 ''''' ｀ ー―　　　　　　,ィj;ヾ￣｀/_ノノ　　　 .〃.;
　　!|　　　 l　　　　　　　　　　　　　　　 ヾソ ゝ.,'´　　　　　, ; '　;
　　!.!　　　 !　　　　　　　 　 　 　 　 　 ヽ｀ "　,'-.､ _,,.._,‐' '´　 .;
　 ,.!,'､'"" 'ヾ、　　　　　　　　　　 　 ,.....,,, ヽ　 !　 l !'"　 　 　 .,'
,〃　 ｀ヾ,､　 ヽ　　　　　　　　　　　 ｀ - '´ 　 !　 .l.|　　 　 　 ,'
'　　　　　｀｀' ､､＼ 　 　 　 ‐＝=- .,__　　　　,' 　 .l.| 　 　 　 ,'　　上げてやる！
　　　, ‐　､　　｀｀‐.､'‐.､　 　 　 ＿_　｀　 　 /　　 .!|　　　　,.'
　 ／／ ｀' ｀ヽ、　　 ｀' -､ｰ ､　 ::::　　　　,ｲ　　　 |!　　　,.'

就職版に関連したブラック企業の定義

�@　人材を使い捨てにする会社
　　　　　　　　　||
　　　　定着率の悪い会社
　　労働基準法を守らない会社

要するに、人を人として見れない会社のこと

ソース↓
［ブラック企業］みんなの就職掲示板２枚目［味方］
http://money3.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1113212229/4
http://money3.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1113212229/l50

69　[Microsoft]　日本IBM
---↑東大・京大ライン↑-----
68　べリングポイント　野村総研(NRI)　[Oracle]
67　[Cisco]　NTT-DATA　[hp]
---↑一橋・東工大ライン↑-----
66　NEC(SE)　アクセンチュア(SE)　[SAP]　[Sun]
65　日立製作所(SE)　富士通(SE)
---↑旧帝国大学・早慶ライン↑-----
64　日本総研(JRI)　NTTcom
63　みずほ情報総研(MHIR)　日本ユニシス
62　大和総研　CTC　NSSOL　ISID　
---↑神戸・筑波・東京外語・お茶・横国・都立・上智・ICU・東京理科・同志社ライン↑-----
61　住商情報(SCS)　三井情報(MKI)　NECソフト
60　富士通FIP　TIS　NTTソフト　NECシステムテクノ　NTTコムウェア　CRC
59　東京海上日動　JR東日本情報　SRA　NECネクサ　富士通システムソリュ　日立ソフト　CSK
---↑中位駅弁大学・明治・立教・青学・中央・法政・学習院・立命館・関学・関大ライン↑-----
58　ニッセイＩＴ　JRシステム　オージス総研　日立情報
57　三菱信情報　三井住友海上　DCS　CAC　富士通ビジネス　東芝情報　オービック　日立電子サービス
56　住信情報　東京三菱IT　農中情報　日立S＆S　富士通アドバンストソリュ　クレスコ ジャステック
---↑下位駅弁大学↑-----
55　損保ジャパン　テプコシステムズ　TDC　中央コンピュータ
54　みずほトラスト　東洋システム開発　住生コンピュータ　日立ビジネスソリュ　構造計画研究所　インフォコム
53　NTTデータフィット　第一生命情報　アルゴ21　明治安田システムテクノ　日興ソリュ　CEC　CIJ　アイネス　インフォテック
52　中央三井IT　ＮＴＴデータソフィア　ティージー情報　ＮＪＫ　富士通中部
51　インフォテクノ朝日　UFJIS　NECフィールディング　富士通関西　JTB情報
50　UFJ日立　インテック　ソラン　大塚商会
---↑日東駒専ライン↑-----
43　アルファシステムズ　日本コンピュータ　旭情報サービス　DTS　ハイマックス
41　ソフトウエア興業　富士ソフトABC　メイテック　トランスコスモス　日本システムディベ

age

ＧＷ緊急救済age

ＧＷ緊急救済age

ここの関連会社でジャパンアウトソーシングは単価が安いので、営業としてはありがたいです。

まじで派遣なんてやめておけ
ろくな職歴積ませてもらえないって
いくらメイテックが大手だからって、派遣であることにはかわらないんだから
そりゃ、まれにいい経験のできる人もいるだろうけど
それはあくまでまれなことだよ
１０００人に１人のそういう人を成功例みたいにあげているけど
実際は正社員の補助作業しかやらせてもらえないんだから
長居をする場所じゃないね

>>715
社員持ち株会に入ってもリストラされるのでしょうか？

>>714
要するに単価の安い仕事はジャパンアウトソーシングがやるって事ですね。
高い仕事はメイテックがやるってか。

>>717
まあ、そうゆう事なんだろうね。

>>715

>実際は正社員の補助作業しかやらせてもらえないんだから

わしが今やっていることがまさにそれ！

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「ageさせてもらう！！」

>>719
で、スキルアップなんか望むべくもない
アホらしくなるが、派遣経験が長くなると、
身に付いているものがろくにないと見なされるので、
正社員目指しての転職活動も上手く行かない
正社員採用されても、DQN企業か、DQN仕事
まさにスパイラルフォール・・・

>>721

＞札びらでひっぱたくように掻っ攫ってゆく
＞業界単価を自らさげ赤字強制の丸投げ


それ俺の経験そのものだよ。（笑
実際にＤＱＮスパイラルだよな。

＞正社員目指しての転職活動も上手く行かない
＞正社員採用されても、DQN企業か、DQN仕事
＞まさにスパイラルフォール・・・


それ俺の経験そのものだよ。（笑
実際にＤＱＮスパイラルだよな。

こう書きたかったのです。

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「ageさせてもらう！！」

リクナビ見たら、最近は未経験も採ってるんだね。
求人広告だけだとクリスタル系とあんまり変わらないように見えた。

>>725
何ぼなんでもクリスタルよりはマシでしょ。

>>726
印象は、同レベルにまで落ちた、のか？

>>727
多分そうなんじゃないのかな。
房郎が社長を解任されてからツマラナイ会社になったらしいからね。

同じ派遣でもメイテックはまだマシなのか？
てか、クリスタルってそんなに酷いのか？

>>729
クリスタルの労働者の嘆きを知らない！？
って、ここはメイテックのスレだったな。ｗ

>>730
正直知らなかった
もし、クリスタル→メイテックと転職（？）したら勝ち組なのかな？

東証1部だから
クリみたいな経営はできない

>>731
勝ち組とは言えないかもしれないが一歩前進なのは確かだろ。

>>732
そりゃそうだ。クリよりは全然マシだと思う。

､　 , ,.' '´　　　,. ‐'〃　　　　ﾉ! i　　　　｀`‐ ､,　　　　　　 ｀ヽ､､　!
　｀l !ヾ＝,､.イ‐ ﾆ-'､rﾆ".､´　ヽl､ヽ　　　　　 ｀ヽ､　　　　　　 ヽ-!
　　!|.　　 ヽ､!、　　　 ＿＼ヽ､_｀ ｀`ｰ､ヽ　　　 l　 !＼　　　　〃l !;
　　!| 　 　 l｀　 　 -‐r‐;;‐テﾆ､-｀=,､､ ヽl　 ﾉ,.ｲ ノ　　ヽ -‐"'´　!l;
　　!|　　　 l　　　　ヽヾﾆノ　 ,　　　｀'ゝﾉ_,ノ＿l/ ヽ　.! .!　　 　 ,',';
　　!|　　　 l 　 　 ''''' ｀ ー―　　　　　　,ィj;ヾ￣｀/_ノノ　　　 .〃.;
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　　!.!　　　 !　　　　　　　 　 　 　 　 　 ヽ｀ "　,'-.､ _,,.._,‐' '´　 .;
　 ,.!,'､'"" 'ヾ、　　　　　　　　　　 　 ,.....,,, ヽ　 !　 l !'"　 　 　 .,'
,〃　 ｀ヾ,､　 ヽ　　　　　　　　　　　 ｀ - '´ 　 !　 .l.|　　 　 　 ,'
'　　　　　｀｀' ､､＼ 　 　 　 ‐＝=- .,__　　　　,' 　 .l.| 　 　 　 ,'　　上げてやる！
　　　, ‐　､　　｀｀‐.､'‐.､　 　 　 ＿_　｀　 　 /　　 .!|　　　　,.'
　 ／／ ｀' ｀ヽ、　　 ｀' -､ｰ ､　 ::::　　　　,ｲ　　　 |!　　　,.'

age

最近はずいぶんまともになったときいたが。

>>736
派遣業界板のメイスレを読むとそうは思えないけどな。
実際は入社してみないと分からない。

何だカンダ言ってもメイテックの業界１位の地位は磐石だと思われる。
ちゃんとした請負業務も増やせばもっと人気が出るのに。

age

>>721

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　　　　＜　　　　ななななんだってーーーーーーーーーー！！！！！　　　　　　＞
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　　　　　　　　　　　 ,. -─- ､._　　　　　　　　　　　　 　 ,. -─v─- ､　　　 　 　＿
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　　　　　　　／　　　　　　　　　　　ヽ､_／)ﾉ　　 ＜　　　　　　　　　ヽ‐'´　　　　　　　　　 　 `‐､
　　　　　　/　　　　 ／￣~`'''‐- ､.._　　　ノ　　　≦　　　　　　　　 ≦　　　　　　　　　　　 　 　 ヽ
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　　　　　　,!ヘ.　/ ‐- ､._　　　u　　　　|/　　／￣l |/ !　! | ヾ ヾ ヽ_､l　ｲ/l/|/ヽlﾍﾄ､　　　　　　 |
.　　　　　 |〃､!ﾐ:　　 -─ゝ、　 　 ＿_ .l　／　　...ﾚ二ヽ、 ､__∠´＿ |/ |　! |　 | ヾ ヾﾍﾄ､　　　 !
　　　　　　!_ﾋ;　　　 Ｌ(.:)＿ `ｰ'"〈:)_,` /.｜＼　　rｉヽ_(:)_i　　'＿(:)_/ ! ‐;-､ 　 ､__,._-─‐ヽ.　,.-i､
　　　　　　/｀ﾞi　u 　 　 　 ´　　　 ヽ　 !..｜(･)　　!{　　　,!　　 `　　 （ } ' (:)〉　　´(:.)~ヽ　　|//ﾆ !
　　　　_／:::::::!　　　　　 　 　 　 　,,..ゝ!...｜⊂⌒.ﾞ!　　 ヽ '　　　　　 iﾞ! 　７　　　 ￣　　 　 | ﾄy'/
_,,. -‐ﾍ::::::::::::::ヽ、　　　 r'´~｀''‐､　 ／....｜ |||||||||!、　 ‐=ﾆ⊃　　 / !　 `ヽ"　　　　u　 　 i-‐i
　!　 　 ＼::::::::::::::ヽ　　　`ｰ─ '　／ 　......＼ ﾍ＿ ..ヽ　　‐-　　／　 ヽ　 `￣二)　　　 　 /ヽﾄ､
　i､　　 　 ＼:::::::::::::::..､　　~"　／　　　 .........＼＿＿..ヽ.＿_,.／　　 //ヽ、　ー　　 　 　 　 ／ ゝ
　.! ＼　　 　 `‐､.　 　 `ｰ:--'´　　　　　　　.／　　.／/ｲ;;:::::　 　 //〃　＼　　 __,. ‐'　.／　／ ＼
　 ヽ　＼　　　　 ＼　　 /　　　　　　　..⊂ （ 　 　./　　/i:::::.　　 //　　　　　￣ i::::　 ／　／

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からあげするな。

>>738
そりゃそうだ。でも、リスクは負いたくないんでしょ。
役員連中は責任を取って今の地位を失いたくはないだろうからな。

アナル

>>745
そこがサラリーマン社長とオーナー社長の違いだな。
サラリーマン社長は保守的で勢いがない。

セックス

定期保守
Ａｇｅ

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.　　`‐､ :　　｀,ｲ　r（（　、ヽ ` ‐-ゝ _,.. -── _）{__│|　　　||
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「ageさせてもらう！！」

派遣業界板
●●● メイテックってどうよ Part11●●●
http://money4.2ch.net/test/read.cgi/haken/1120284691/l50

　　　　　　　,. -一'´　　 　 ｀ヽ、_
　　　　　　/　　　　　　　　　　　　　｀＼
　　　　 r'´　　　　　　　　　　　　　　 　 ヽ
　　 　 ﾉ　 ,.ヘ、　　　,. ‐'＾ヽ､ 　 　 　 　 l
　 　 （.　 / 　 /'l,ｨi ´　　　 　 ゝ　　　 　 |
　　　ﾉ　,'　　 |l |l ＼､　　　　　ヽ　　　　 ヽ
　　 （　 |　 　 l' ヽ、 `'ｰ　　 ＿（　　　　　 }
　　　ヽ. |´`==｡､　　ー=＝'｡､　 } ,r‐､　　ﾉ
　 　 　 ）|.　　　 }　　　　　　　　{ {,r‐.|　〈
.　　　　ヽ|　 　 ﾉ　　　　　　　u } } ;,ﾘ　 ﾉ
.　　 　 　 |　 　!._　　　　　　　　ﾙ'_ノ <´　レスが少ないっ・・・！
　　　　　　ｌ.　　｀＿＿　　 　 　 　 |_,r'´
　　 　 　 　 ヽ　　 ー　　　　／ 　 |　　　メイテックのスレ住人なにやってんの！！
　　　　　　　　ヽ. 　 　 _, ‐'´　　＿|、
　　　　　　　　　｢l`T ｢￣￣￣　 　 |
　　　　　　　　　|.||￣|　　　　　　　│

>>753
キミいつも頑張ってるけど
みんなメイテック辞めて正社員でどこか逝っちゃってるんじゃないの？
もしかしてキミだけかもよ
いつまでもメイテックで派遣やってるの
少しは焦った方がいいんじゃない？
いまどき正社員じゃないと厳しいよ
一生あちこちぶっ飛ばされて転勤まっかりしてるつもり？
逝った先では「派遣のくせに生意気だぞ：とか言われて
手元に残るのは安月給だけ
周りはみんな辞めちゃって、残るは自分だけなんてことになっても知らないよ
さっさと正社員で雇ってくれるとこ決めちゃいなよ

>>754
確かにそうかもな。
定年まで居られるような会社ではないし。ｗ

age

おれは三菱自動車社員だけど、メイテックの派遣さん多いよ。
給料いいんだろうね。三菱には派遣たくさん来てるけど、正社員が
一番給料低そうだ。
他の会社では派遣に対する残業規制（早く帰れ！と言われる）
あったが三菱ではないね。残業代稼ぎまくりだろ？

>>757
流石は三菱グループ企業だね。
派遣ごときの残業代ではビクともしないって事ですね。

ここからスカメが来てるんだが、
一時しのぎとしてなら使えそうだな
最悪の状況になったら頼ってみるか

派遣はただの金食い虫。ダニと同じ。
っていうか派遣板にこのスレ作れよ。

>>760
派遣業界板にメイテックのスレは在るんだよ。

じゃーこのスレ終了。
派遣板に移動させろ

>>762
いや、このスレはこれで必要なんだよ。
派遣業界板のスレは社員や元社員同士の罵倒スレだから
転職に関する情報収集には向かない。

age

176 ：名無しさん＠引く手あまた ：2005/07/29(金) 05:13:14 ID:DGkPutPD
派遣請負パート　　不安定雇用ばかり増えた。　
労働者の使い捨て・・・
不安定雇用に従事してて人生設計が立てられない人が増えた。
いつ、リストラされてもおかしくない。
正社員はサービス残業、過労死当たり前。

こういう状況で「よし！働こう！！」という風になるかな？
出生率が低下するのも当たり前。

ソース↓
ニートが増えるのって当然ではないか？[２人目]
http://school5.2ch.net/test/read.cgi/job/1113553212/176

あなたの会社は、生涯賃金で３.７億円くれる会社ですか？ おすすめ本　
http://www.poor-papa.com/incomeindex.htm
働きやすい会社
http://homepage3.nifty.com/54321/special1.html

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http://money4.2ch.net/test/read.cgi/haken/1120285387/461

>>770
昨日面接だったらしいな。
感触のほうはどうよ？

9/3 にセミナーがあるらしい。
私は行ってくるけど・・・。

>>772
今は何やってるの
無職？　それとも別の派遣か？

>>766
面白い項目があるね。「年収　ＷＯＲＳＴ３０社」
1位の158万って人間としての生活が送れるのだろうか（ｗ

8/1から、無職。
7/31までは、DQN零細企業の正社員

>>775
すると明日セミナーか・・・
頑張ってください。

age

７５　　ﾓﾝﾃﾛｰｻﾞ　IEｸﾞﾙｰﾌﾟ(光通信等)　たけうちｸﾞﾙｰﾌﾟ(ﾏｲｿﾌｨｱ等)
７４　　ｵﾝﾃｯｸｽ　先物取引(外貨証拠金取引)業界　浄水器販売会社　佐川急便　ｻﾆｯｸｽ　ﾀﾞｲﾅｼﾃｨ
７３　　SEL&MST　SMG　大創産業　中央出版系列(大成社等)　丸八真綿　SFCG[商工ﾌｧﾝﾄﾞ]　
　　　　ﾛﾌﾟﾛ[日栄] 　ﾌｧｲﾌﾞﾌｫｯｸｽ(ｺﾑｻ)
７２　　NOVA　ｱﾋﾞﾊﾞ　大塚商会　ﾊﾟﾁﾝｺ業界　ﾍﾞﾝﾁｬｰｵﾝﾗｲﾝ　富士ｿﾌﾄABC[FSI]　
　　　　ﾍﾞﾝﾁｬｰｾｰﾌﾈｯﾄ[VSN]　ﾌｼﾞｵｰﾈ･ﾃｸﾉ･ｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ[FTS]　ﾌｫｰﾗﾑｴﾝｼﾞﾆｱﾘﾝｸﾞ
　　　　消費者金融業界　ｾﾌﾞﾝｲﾚﾌﾞﾝ　TV番組制作会社　MIT
７１　　ﾄｽﾃﾑ　再春館製薬所　外食産業(ﾓﾝﾃ別格)
　　　　ｾﾝﾄﾗﾙ警備保障[CSP]　ｿﾌﾄﾊﾞﾝｸBB(販売職)　ｱﾙﾌﾟｽ技研 富士火災
７０　　証券ﾘﾃｰﾙ営業　ｱｰﾙﾋﾞﾊﾞﾝ　ｼﾞｪﾑｹﾘｰ　家電小売業界(ﾔﾏﾀﾞ等)　引越業界(ｻｶｲ等)　ｸﾘｽﾀﾙｸﾞﾙｰﾌﾟ(ｺﾗﾎﾞ等)
６９　　JTB　丸井　ﾚｵﾊﾟﾚｽ　大和冷機工業　着物販売会社(たけうち別格)
　　　　郊外型紳士服ﾁｪｰﾝ店　日本電産　ｾｺﾑ[SECOM]　綜合警備保障[ALSOK]
　　　　東京ｺﾝﾋﾟｭｰﾀｰｻｰﾋﾞｽ(TCS) 　トランスコスモス
６８　　宝飾業界(ｼﾞｪﾑｹﾘｰ別格)　ｱﾊﾟﾚﾙ販売(外資除外)　小売/ｺﾝﾋﾞﾆ業界(ｾﾌﾞﾝ別格)　
　　　　ｿﾌﾄｳｴｱ興業　ﾄﾞﾄｰﾙｺｰﾋｰ　生保営業　ｵｰﾋﾞｯｸBC　早稲田ｱｶﾃﾞﾐ-
６７　　ﾒｲﾃｯｸ[MEITEC]　自動車販売会社(ﾈｯﾂﾄﾖﾀ等)　OA系販売会社　　
　　　　大王製紙　HIS　富士薬品　JR現業
６６　　ﾛｰﾑ　ﾔﾏﾄ運輸　日本通運　ﾏﾝｼｮﾝﾃﾞﾍﾞﾛｯﾊﾟｰ(不動産販売系)
６５　　旅行代理店（JTB、HIS別格）　日本食研　ｲｵﾝ　USEN
６４　　新興産業　ﾍﾞﾝﾃﾞｨﾝｸﾞ会社　ﾃﾚｳｴｲﾌﾞ TOKAI(ｻﾞ･ﾄｰｶｲ) 伊藤園
６３　　ｸﾞｯﾄﾞｳｨﾙ　印刷業界(DNP/凸版/共同除外)　西武百貨店　SE(下流/下請/独立)
　　　　FIT産業 明治安田生命 ｿﾆｰLSIﾃﾞｻﾞｲﾝ
６２　　日本ﾊﾑ　日本ﾄｲｻﾞﾗｽ　大塚家具　ﾌｧｰｽﾄﾘﾃｲﾘﾝｸﾞ(ﾕﾆｸﾛ)　京ｾﾗ　OTC-MR　塾講師 MR(中堅以下)
６１　　住宅販売会社 住友生命
６０　　東京ｴﾚｸﾄﾛﾝ　ﾉｴﾋﾞｱ　ﾎﾃﾙ業界

メイテック、ＩＴ関係弱いみたいだけど、

ＩＴ強いとこってどこ？

メイテックのITは本当に駄目だな。
営業がIT系の仕事をあまり取って来ない。
俺もIT枠で入ったのに、なぜか今機械の仕事させられてるし。
つーか、ITの仕事させる気ないなら最初から募集するなと。

【調査】働きやすい会社、2005年首位は松下電器・・・日経調査
http://news19.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1125873175/

■「働きやすい会社」上位１０社
１．　松下電器産業　　　　　　　　　　　６．　NEC
２．　日本IBM　　　　　　　　　　　　　　 ７．　トヨタ自動車
３．　東芝　　　　　　　　　　　　　　　　　８．　ソニー
４．　大日本印刷　　　　　　　　　　　　 ９．　三井住友海上火災保険
５．　アジレント・テクノロジー　　　　　10．　富士ソフトABC　

>>780
メイテックは設計でスタートしてる会社だからＩＴなら制御系とか
ハード系が強いって聞いた事がある。
ハード基盤の設計もやってるみたいだし。

>>781
あべしの工作員ですか？

http://kyujin.inte.co.jp/Front/JobSearch/View/JobSearchList.aspx?kk=2&k=%2583u%2583%258a%2583a%2583X%2583g%2583%2593

↑

うちの会社に転職したいのでしたら、しっかりこの記事読んで

申し込みしてくださいね。

低い離職率＜０，４％（四季報調べ）＞

社員がほとんど辞めない＝良い会社ではないでしょうか？

高い給与水準＜40歳で年収１０００万円（プレジデント調べ）＞

ただ、高学歴で良いとこお勤めの方しか難しい思います。

みんな、がんがれー

営業、事務職で入って派遣されるってオチはないですよね？
それだけは避けたいのですが。

>>785
それは無いですからご安心を。ｗ

>>785
それはないけど営業は
数年周期での異動はあるから覚悟しろ

>>787
個人的な見解だけど、余りにも移動が無いってのも
問題あると思うな。
自分の世界が広がらない気もするし・・・
色んなポストに行くのも勉強になると思う。

>>788
そう思えるヤツならいいんじゃないかな？
家庭とか持ってるヤツだと地方に異動とか
嫌がる人もいるだろうからね

>>786-789
お返事どうもありがとうございます。
そうですか。良かった。
他の派遣会社でそういうケースがあったと聞いたもので。
内定貰えるといいな。

>>790
内定貰えると良いですね。
ここは特定派遣で業界１位だから他の派遣よりもかなりマシ。
採用されるようにメイテックの株でも買っておけば？
今だったら約３８万円で１００株買えますよ。

書類選考落ちって、結構あるの？
私は落ちた。でも、シーテックからは内定がでた。

>>792
そこってどれ位の規模？

792
従業員11000人くらい
売上高665億円くらい
非上場　資本金3000万円

>>794
その会社の単価は安すぎだ！
就職したとしても高給取りには成れんな。

>>794
そうゆう会社は止めといた方が良いよ。
入社してもまた転職板に常駐するようになってしまう。

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　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　ノ, ,.
　　　　　　　　　　　　　　　,.　　　 ,､-─‐‐----' `-'､
　　　　　　　　　　　　 ,.- 〃,.-‐'"　　　　　　 　 　 　 ｀'''- .,_
　　　　　　　　　　　　{ l | '"　　　　　　　　　　　　　　　　　　｀''ー─‐'ﾉ
　　　　　　　　　　 　 ,ゝﾞ　　　　　　　　　　　 ／　/　　　　　　｀ﾞ＜￣
　　　　　　　　　　 ／　　　　　　　　 　 　 ／/ ／! !i ＼ ＼　 　 　 ＼
　　　　　　　　　／ ／　　　　　　　　,.-''"　/／　| | |　 ヽ　ヽ　　　 　 ﾞi
　　　　　　 　 ／／　　　　　　　　／ l"´￣0ﾞヽ､ l l ﾞi　　ヽ　　　　ヽ　 |
　　　　　 　 /／/　　　　　　 ／/　 　 ヽ､＿.ノ　/／!l＿　ヽ　　　　 ﾞi |
　　　　　　 !/　/ ／　　 ,.-'"i! /　∵∴　　　　／　　i!l　0ヽ,ﾞi　　　　 |!
　　　　　　 i!　l /　　　　| （ | /　∴　　 　 　 　 　 　 ﾞ､ヽ .ノ !　|　 　l′
　　　　　　　　l!　　　　　ﾞ､ ! ﾞi　　　　　　　　　 　 -､ ／ ∴/　/　　/
　　　　　　　　ﾘ　 　 　 　 `　|　　　　　　　,.---- .,　 i　　./ ／　 / 　　お、俺だってー。
　　　　　　　　 |./　　　 　　/|　　　　　 ／　　　 　 ﾞi‐' -‐'"l　　　l_, 　８００ゲットすることくらいできんだよ！
　　　　　　　　 从　 　 　 /i. ゝ　 　 　 l. 　 　　　　 /　　 /　　　／
　　　　　　　 ／ ヽ, 　　　| ﾞi　　　　　　ヽ￣ ﾞヽ､　/　　 /
　　　　 _,,.-く　　　 ＼　　i　`　　 ､　　　　` ---`''　　 /
__,､-‐'"　　　ヽ　　　　＼ ﾞi　 　 　ﾞヽ､ 　　 ー‐'' 　 ／
　　　　　　　　ヽ　　　　　ﾞ''- .,_　　　　ﾞ'- .,　　　 ／!
　　　　　　 　 　 ＼　　　　 ,..._ ｀'''- .,__,.-'"ﾞ'ｰ‐'"i　.|

メルテックなら知ってるが…

メイテックの派遣以外の社員の待遇はどうですか？
やはり、東証１部上場企業だからそれなりにいいんでしょうか？

>>802
特定派遣業界では一番良いのは確かだが４０歳まで生き残れないよ。
所詮は派遣業界だよ。
内勤とかにならないと無理だね。

内勤のエンジニアって会社全体で何人くらい居るの？
テクノセンターやＥＯセンターが沢山あるけどさ・・・

内勤のエンジニアっているの？
派遣だから内勤にエンジニアはいないのでは？
せいぜい社内システムの管理とか。

>>805
上の方に書いてあったけど、メインフレームまで保有してるらしいよ。
受託計算とかもやってるんじゃないかな？
ただ、メインフレームの仕事は減ってるらしいけどな。
ま、当然か・・・

一部上場だぁ
内勤になれば安泰？
キミタチ一生派遣だな。４０で賞味期限切れたとき泣いてください

>>805
メイテックにはＩＴＣ（ＩＴセンター）と言う部署が在るみたいですよ。
そこは完全に内勤みたいです。
メインフレームは社内の情報システムだと思います。

>808
やっぱり社内システムの部署くらいでしょ。
人数的にもそんなにいないと思われるが。

>>809
ＩＴＣはオープン系の受託部門みたいですよ。
ただ、今は人数が減ってるとか何とか・・・
実際にどうなのか社員じゃないから分からないですけど。

８０２です
派遣以外の社員というのは事務系社員のことです。
営業とリクルートセンターとか・・・。
そういう社員もやはり４０歳で限界なんですか？
待遇はどうなんでしょう？

そのような心配はない。
社内でも メインフレーム、内勤は
明確に分けてるから、定年までじっくり働くべきだな。

age

>>812
メインフレームって事は社内の情報システム部ですな。
内勤とメインフレームはメイテック内では勝ち組エンジニアですか？

５０くらいの年齢を迎えた社員は会社でどんな最後と遂げるんですか？

>815
50代メイテックの人間がいるわけないだろ！！

>>816
営業職とか内勤のエンジニアの管理職なら居るんでないの？
数は１％程度かも知れないけど・・・

age

>>812
採用のときからはっきり別れてるのかな？
つうかその職種で中途採用してるのか？
甚だしく疑問

定年まで働ける会社ですか？

>820
んなわけないでしょ。

>>821
じゃあ今勤めてる人は将来どうすんだよ

>>819
いや、それは無いと思う。
単に運だと思う。
決めるのは人事だろうからな。

メイテックって派遣会社？人材紹介会社？どっちもやってる？

>824
派遣会社でしょ。
紹介はやっていなかったと思うが。

>>825
正確にはメイテックに正社員で雇用される特定派遣。
知ってるとは思うがな。

特定派遣の人って、派遣先が見つからないときは何をして過ごすの？

オナニーして過ごしてます

>>827
ここは自社に出勤するんだと思った。

自社に出勤して何するのよ？
研修かい？

直談判に決まってんだろ

>>831
自己学習するんだろ。
待機してる間な。
そうでないと退屈だろうからな。

>832
それでも給料変わらずもらえるんでつか？

もらえるよ

じゃあ、メイに入社したいてつ。

院卒の25歳ですが、今の会社ではキャリアアップを望めないので、
職種とプランを明確にして、
3年経験を積んで、次に行く為に、
メイテックに転職しようと思ってます。
同じような経験をした人、考えを持っている人いますか？

>>835
俺も入社したいけど、書類選考で落とされた。(泣)
派遣にも拒絶されるなんて・・・
俺の人生は終わったな。ｗ

>>833
将来ホームレス決定

>>836
派遣で経験積もうなんて考えないことだ
俺も最初は同じ考えだったけど入ってから思い知らされたよ。
どこへ飛ばされるか、何をやらされるかも解らない。例え嫌な仕事内容でも断れないよ。
派遣先からも言われてる。「ベストマッチングシステム？全然マッチングしてないじゃん。」
以前やってた仕事内容、本人の希望職種を考慮に入れて派遣してもらえるのは一握りだけだよ。
俺は今必死で転職先探してる。派遣からメーカーに転職しようとしても、状況はかなり厳しい。

>>837
他の会社も受けてるとか書いてない？
ここしかないよって奴ならDQNでも内定出す会社
実際にDQN多数

>>834
嘘を書くな。
相当減額される。

>>839
減額ってか業績給がないって事だね

>>838
何も書いてないけど落とされたよ。
職域とかの問題もあったんだろうけど・・・
ここは設計が主体でしょ？
俺はITだからね。

>>841
設計という名目の雑用が殆ど。
新卒が名を選ぶ理由で多い「自分で図面引いて物を作る」なんて仕事につけてる奴は半分も居ない。

ITは不況だからね。
メカなら受注多いから、大学卒業して数年間何もしてなかった元ニートが多数入って来てるよ。

>>838
ありがとうございます。
やっぱり派遣じゃ経験積めないんですね。

>>843
そんな事はないだろ。
配属された部署や派遣された客先によると思う。
ただ、本人の希望が適う可能性は低いかもな。
会社は会社の利益を優先するからな。

age

>>842
それは言えてる
もともと派遣に任せるような仕事は正社員にやらせるには付加価値の低い仕事がほとんど
長くいてもスキルが身に付くとは思えない

正社員でスキルのみに就く仕事をしてる人＞正社員で雑用をしてる人＞＞＞＞派遣社員

この構図はほとんど当てはまると思う

正社員で入って不遇な職場に回された人は
派遣の表だけの華やかな謳い文句に騙されないで
まともな正社員の採用枠を目指した方がいいと思う

本気で特定の身につけたいスキルが見つかった人は
少々会社のグレードを落としてもいいから
そこで正社員として経験を積んで
それからもう一度待遇のいい正社員を目指した方がいい
３０までに３社程度の経歴なら最近はハンデにはならないから

>>847
元々スキルがある程度あっても駄目でしょうかね？
スキルが在ったらテクノセンター内で働けるのでしょうか？
テクノセンター勤務だったら普通の会社で働いてるのと一緒
だと思うし。

>>848
しらんけどそんなに枠あるの？
それに普通の会社に勤めているのと同じ感覚を求めるなら
メイテックとか派遣会社でなくて普通の会社の正社員枠で
応募してもいいように思うけど

土曜日のセミナーage

>>849
確かにその通りなんだけど、普通の会社は中小くらいしか募集してないんだよ。
募集が多いのはアウトソーシング系ばかり。
それなら業界トップのメイテックが一番マシだろうからね。

普通の中小企業>>>>>>>>派遣業界トップの名
技術者やってる限り待遇はこんなもんだよ。

>>851
スキルあるなら大手でも行けるよ
それでもメイテックにこだわるなら
配属先だけはよーく聞いておいた方がいい
派遣先に飛ばされたら職歴に傷がついて
時間を無駄にするだけだから

>>853
内勤のエンジニアになりたいんだけど、その割合ってどれくらい？
厚木テクノセンターだとか名古屋テクノセンターとかあるでしょ。

テクノセンターって、ただの研修所でないの？
内勤エンジニアは内部SEくらいでない？

>>855
あれだけデカイ施設が研修の為だけどは思えないが・・・
少ないかも知れないけど、内勤エンジニアは居ると思うな。
ホントの所は現役社員かわからんだろうが。

受注業務やってるよ。解析とか
人数は知らん

>>857
解析をやってるんだ？
流石はメイテック。
業界一位だけの事はあるぜ！

メイテックに内勤エンジニアがいたとして
左遷されるときは
「たまには外の空気を吸ってみないか？」とか言われるのかな？

>>859
ここの事業は、元々エンジニアを客先に派遣するのが主体業務
だから、客先に派遣されるのは左遷とは言わないだろ。
確かに客先は色々と不利な事が多いだろうけどな。
だから、内勤のエンジニアは客先に行くエンジニアよりも
手当てがちょっと少ないんだよ。

休日保守Ａｇｅ

社員の何割が客先に行ってるのかな？
９割のエンジニアくらいかな？
営業や管理スタッフは除く。

　 　 i＜´￣ }＼ 　 ,　- 、
　　　ヽ.._＼./　 .ﾝく　r-兮、 ＿_
　　　 ∠｀ヽ.!　/ 　 ヾﾆEｦぐ　,ゝ-＞　さすがゴッグだ
　　　/＿｀ｼ'Ｋ-───‐-､l∠ イ　　　客先に派遣されても
　　　l´__,/l＼､_￣０¨0)ﾞ@Yﾍ, -┤　　　何ともないぜ
　 　 l'___|⌒ヾ''ｰ＝=､ｰr='ｲ　ｉ二|
　　 /　.｣　　 i　　 /./7r‐く　 lー!
　　 ｆ.　　ヽ‐ｉ人.∠'＜ 　 ＿i. l,.-ゝ.
　 　ﾄiﾍﾍ｢ﾄ〈　　　 　 ｀X　　ﾄﾚi7__|
　　 〉ﾄ:ﾄﾊj｀! i.　　　 /　 ﾄｰ┤lﾙj,ﾘ
　 /‐+----+‐l　 　 iｰ--i---ヾ'〃
　 ｌ＿i＿＿__i__|　　 |＿__i,＿＿i_|

エンジャパンで募集してますね。
写真入りで研修がすごく充実みたいに見えますけど本当かな？

>>864
研修が充実してるってのは本当でしょう。
但し、かなり難しくて大変らしいですよ。
流石は業界１位だけの事はあると思います。

縦並び社会・格差の現場から：派遣労働の闇

　派遣労働の実態は闇に包まれている。クリスタルばかりではない。
厚生労働省によると、０４年度に都道府県の各労働局が労働者派遣法違反などで指導した事業所は、
訪問先の５１％にあたる２３３７カ所。前年度の２５％から倍増したものの、「氷山の一角」とみられる。
　企業の収益を支える派遣・請負労働者は増加の一途をたどり、３００万人を超えるといわれる。
厚労省が２７日、初めて公表した有効求人数に占める非正社員の比率は５６．７％で、正社員を大幅に上回った。
　クリスタル本社は毎日新聞の取材に「法令順守に全社を挙げて取り組んでいる」と回答した。
　グループの取引先を示す内部資料には日本を代表する企業の名が連なる。

http://www.mainichi-msn.co.jp/today/news/20051231k0000m040016000c.html

こないだ元社長を競馬場で見かけたんだが、
すごい人相悪い取り巻きの方々が大名行列みたな感じで移動してたんですけど
あれってVSNの社員の方々ですか？

　　 　　　　　　　　　　,r‐―‐-､
　　　　　　　　　　　／　　　　　 ＼
　　　　　　　　　 ／　　　,ｨ 　 　 　 ヽ
　　　　　　　　　i'　　　_.j_,j,rj_j,:､_　､ l
　　　　　　　　　iﾄ､._j'ji !! ｧ-､ !j !;l! ﾄヽ,　　　　／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　　　　　 ( .`t.!!／ _!.ヽ='ｲi ,'　 ） 　 　 |　
　　　　　　　　　 ヽヽ,j 　 ,--､ 　j　r ｨ~＼　　 |　
　　　　　　　　　　 ）ヽヽ. ﾞ＝' ／l　　)ーi l　＜　メイテックの諸君、明けましておめでとう。
　　　　　　　　　　 ﾞt　j ｀ー‐'　 ｣　 iﾄ-'~i !. 　 |　　　　　今年も宜しく！
　　　　　　　　　　　l　 ﾌ┬┬i'~二'iﾉ二ｿﾉ　　.|　　　　　　
　　　　　　　　　　　liブ　,i　i　!└┘!__//＿ 　 ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

派遣先でメイテックの人達と一緒にに仕事してたけど、
スキルは高いものを持ってると思ったよ。（単価も高いけど、）
ただ、客先の要求が高くなってるから、請負、派遣で生き残るのは辛そうだね。
俺は同業のメイテック社員を俺より高級だからとはいえ羨ましいとは思わなかったけどな。

>>866
メイテックって派遣の中でははるかにマシなのかね？

私はフォーラム社員ですが、メイテックさんは素晴らしい会社ですね。

>>871
俺は偽装ＩＴ社員だけど、メイテックは良い会社だと思います。

　　 　　　　　　　　　　,r‐―‐-､
　　　　　　　　　　　／　　　　　 ＼
　　　　　　　　　 ／　　　,ｨ 　 　 　 ヽ
　　　　　　　　　i'　　　_.j_,j,rj_j,:､_　､ l
　　　　　　　　　iﾄ､._j'ji !! ｧ-､ !j !;l! ﾄヽ,　　　　／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　　　　　 ( .`t.!!／ _!.ヽ='ｲi ,'　 ） 　 　 |　
　　　　　　　　　 ヽヽ,j 　 ,--､ 　j　r ｨ~＼　　 |　
　　　　　　　　　　 ）ヽヽ. ﾞ＝' ／l　　)ーi l　＜　メイテックの諸君、明けましておめでとう。
　　　　　　　　　　 ﾞt　j ｀ー‐'　 ｣　 iﾄ-'~i !. 　 |　　　　　　今年も宜しく！
　　　　　　　　　　　l　 ﾌ┬┬i'~二'iﾉ二ｿﾉ　　.|　　　　　　
　　　　　　　　　　　liブ　,i　i　!└┘!__//＿ 　 ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

メイテックの子会社でジャパンアウトソージング
（メイテック　フィールダーズ）って
会社あるけど、
ここの社員は、謙虚さや礼儀に欠けるね。
ちょっとスキルに長けているだけで
客先社員に対して、上司面するんだよ。
自分が派遣されてるって自覚がないんだな。

この会社の教育はどうなってるんだ！？

俺はメイテック同様
設計の偽装派遣会社に居たけど（今は子メーカー正社員）
メイテックの人材が優れているのは確か

設計となると
オタクぽい人材になりがちだけど
メイテックは営業トークもできる人が多かった

メイテックからトヨタ・日産やホンダに転職できた
人っているのかな？

それは無理だな

メイテックの実績は派遣会社にすぎんから　

じゃあ派遣の人は30半ばを過ぎたら
どうすんの？全員ホームレスになるわけじゃあるまいし。
中小企業に転職するのか？

>>876
三菱自動車へは（やばいとき）たくさんメイテックからの転職者がいたって
のはよく聞く話。
あと、キャノンに転職した奴を知ってる。

>>879
それなりに優秀だったんでしょうね。
それと、お客さんに個人的に気に入られてってのも有るかも。
人間性とかも関係あるのではないでしょうか？

定年まで働いても、退職金５００万という噂を聞いたけど、
そもそも定年まで働いた人なんていないだろ。

>>881
それは未だこの業界が若いからと言う側面もあるのではないだろうか？
無論、退職したりリストラされたりするってのもあるだろうが。
退職金は安い代りに給料とボーナスを多めにしてると聞いた事があるよ。

http://money4.2ch.net/test/read.cgi/haken/1132074669/153

１０１

>>153

派遣ではスキルを高めるのは難しいよ。
どんな客先に配属されるかで決まるところが多い。
殆どは運なんだよ。
実力がどうとか能力がどうとかほざいてる香具師を良く見かけるが
人間の能力にはそんなに大差はない。（努力は大事だとは思うが）
ただし一部の天才は除くがな。
それ以前に天才は派遣会社には間違っても入らないだろう。

派遣業界板のメイテックスレだったのね。
このスレかと思ってしまったよ。

★派遣社員の不安、５割超が「安心な老後もてない」

・「派遣」でも仕事にやりがいを感じている半面、収入の低さから生活設計が描けず、
　「結婚できない」「子どもを育てられない」と不安を抱いている人も多い――。派遣社員を
　対象にした労働組合のアンケートで、派遣社員たちのそんな姿が浮き彫りになった。

　派遣社員の労組を０４年に立ち上げた連合傘下のＵＩゼンセン同盟（組合員８６万４０００人）
　が昨年３月、加盟企業で働く派遣社員らに実態調査を実施。男女計約６００人の回答を
　分析した。

　平均年齢は男性３５．５歳、女性３２．７歳。男女とも８割近くが正社員として働いた経験が
　あったが、うち男性の３割が倒産・解雇で、女性の２割が結婚・出産を理由に正社員を
　やめていた。
　平均時給は男性１２８５円、女性１２４７円。ほとんどが１日８時間、週５日勤務だったが、
　年収ベース（年１９００時間、残業除く）で計算すると、男性は２４４万円、女性は２３７万円に
　とどまる。
　このため将来に対する不安（複数回答）ではほとんどが経済問題をあげ、「経済的に
　安心な老後がもてない」が男女とも５割を超えてトップ。「生活費をまかなえない」
　（男性４５．４％、女性３９．５％）が続いた。

　年齢別では、３４歳以下の男性の４１．５％が「今の状態では結婚できない」とし、２０代の
　女性の２０．７％が「子どもを産み育てることができない」と答えた。
　一方で、今の仕事に「やりがいを感じる」人は男性８１．５％、女性７２．２％にのぼった。
　「派遣という働き方に期待すること」は、「自分への評価」（３２．０％）、「能力発揮」
　（３０．４％）が高かった。

　ＵＩゼンセンは「収入は男女とも生計をまかなえる水準ではなく、将来に夢が持てなく
　なっている。仕事が正当に評価されるよう、待遇改善をはかっていかなければならない」
　としている。
　http://www.asahi.com/life/update/0106/001.html

>>887
それは一般登録の派遣業でしょ。
メイテックは特定技術者派遣だから正社員雇用なんだよ。

メイテックが派遣なら、富士通やＩＢＭも派遣だな。
客先に常駐するから。

>>888
真っ黒企業クリスタルとは違うと言うことですか？

>>890
メイテックを擁護する心算は全くないがクリスタルよりは全然マシだよ。

>>889
給料と福利厚生とステータスが全然違う。

>>>892
そりゃそうだ。

メイテックも工場の請負とかやってるの？

>>894
メイテックは工場の請負はやってないみたいですよ。
昔はやってたみたいですけど・・・
工場のライン工もやってるのは業界２位のフォーラムエンジニアリング。

★★★★★★【2005年度SI（IT）業界ランキング表】★★★★★★★
※合格ボーダーラインは２５％の確率で内定を取れる基準


━━━━━━━━━━ Sランク（東大・京大・東工・一橋） ━━━━━━━━
ﾏｲｸﾛｿﾌﾄ　日本ｵﾗｸﾙ　日本ｱｲ･ﾋﾞｰ･ｴﾑ 　IBMﾋﾞｼﾞﾈｽｺﾝｻﾙﾃｨﾝｸﾞｻｰﾋﾞｽ
-------------------- Aランク（早慶・旧帝） --------------------------
野村総研 ｱｸｾﾝﾁｭｱ SAPJapan　ｱﾋﾞｰﾑ・ｺﾝｻﾙﾃｨﾝｸﾞ　
-------------------- Bランク（上位駅弁・上智・ICU） ------------------
NTTﾃﾞｰﾀ 日本総研(JRI)　大和総研(DIR) みずほ情報総研(MHIR)　日本ﾕﾆｼｽ
富士通　NEC 日立製作所 NTTｺﾐｭﾆｹｰｼｮﾝｽﾞ 日本HP
━━━━━━━━━━ Cランク（中位駅弁・MARCH） ━━━━━━━━━━
電通国際情報ｻｰﾋﾞｽ 住商情報(SCS)　新日鉄ｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ
伊藤忠ﾃｸﾉｻｲｴﾝｽ　NTTｺﾑｳｪｱ
三井情報(MKI)　CRC　JR東日本情報　 東京海上日動　ﾆｯｾｲＩＴ　　
-------------------- Dランク（下位駅弁） ---------------------------
TIS　日立ｿﾌﾄ　ITﾌﾛﾝﾃｨｱ 日立S＆S　ｵｰﾋﾞｯｸ　日立電ｻ　NECｿﾌﾄ 　富士通FIP　NTTｿﾌﾄ　
三井住友海上　富士通ﾋﾞｼﾞﾈｽ　DCS　東芝情報　Fsol　日立BSO　住信情報 JRｼｽﾃﾑ ﾆｲｳｽ
Fsas　Fasol　三菱信情報　CAC　東京三菱IT　農中情報　 富士通BSC　CSK 日立情報
━━━━━━━━━━ Eランク（日東駒専） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
UFJ日立　SRA みずほﾄﾗｽﾄ　東洋ｼｽﾃﾑ開発　住生ｺﾝﾋﾟｭｰﾀ　ｸﾚｽｺ　CIJ　ﾃﾌﾟｺｼｽﾃﾑｽﾞ 菱友ｼｽﾃﾑｽﾞ
ｵｰｼﾞｽ総研　ｲﾝﾌｫｺﾑ　第一生命情報　日本情報産業（NII）　構造計画研究所　
明治安田ｼｽﾃﾑﾃｸﾉ　日興ｿﾘｭ NEC情報ｼｽﾃﾑｽ　CEC　NECﾈｸｻ　ｱｲﾈｽ　
-------------------- Fランク（Fラン私大） ---------------------------------
中央三井IT　ＮＴＴﾃﾞｰﾀｿﾌｨｱ　TG情報　ＮＪＫ　富士通中部　ｲﾝﾌｫﾃｸﾉ朝日　UFJIS
富士通関西　ｱﾙｺﾞ21　JTB情報　ｲﾝﾃｯｸ　兼松ｴﾚｸﾄﾛﾆｸｽ　ｼﾞｬｽﾃｯｸ NECｼｽﾃﾑﾃｸﾉ
━━━━━━━━━━━ -Sランク（短大・高専） ━━━━━━━━━━━━━━
ｱﾙﾌｧｼｽﾃﾑｽﾞ　日本ｺﾝﾋﾟｭｰﾀｻｲｴﾝｽ　旭情報ｻｰﾋﾞｽ　DTS　ﾊｲﾏｯｸｽ　大塚商会　NID
NSD　富士ｿﾌﾄABC　ｿﾌﾄｳｪｱ興業　ﾒｲﾃｯｸ　ﾄﾗﾝｽｺｽﾓｽ　TCS 　NTTｼｽﾃﾑ開発
ﾌｫｰﾗﾑｴﾝｼﾞﾆｱﾘﾝｸﾞ　ﾌｼﾞｵｰﾈ･ﾃｸﾉ･ｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ　ｱﾙﾌﾟｽ技研　VSN

ヒルズ族

>895
製造（or試作品製造）への派遣はやっています。

>>898
あんまりスキルアップにならないところへの派遣もやっているんだね
いちおうメイテックの正社員であるだけ登録型派遣よりはマシなんだろうけど

メイテックで派遣先が見つからないで待機しているときの給与などはどれくらいなの？

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　ノ, ,.
　　　　　　　　　　　　　　　,.　　　 ,､-─‐‐----' `-'､
　　　　　　　　　　　　 ,.- 〃,.-‐'"　　　　　　 　 　 　 ｀'''- .,_
　　　　　　　　　　　　{ l | '"　　　　　　　　　　　　　　　　　　｀''ー─‐'ﾉ
　　　　　　　　　　 　 ,ゝﾞ　　　　　　　　　　　 ／　/　　　　　　｀ﾞ＜￣
　　　　　　　　　　 ／　　　　　　　　 　 　 ／/ ／! !i ＼ ＼　 　 　 ＼
　　　　　　　　　／ ／　　　　　　　　,.-''"　/／　| | |　 ヽ　ヽ　　　 　 ﾞi
　　　　　　 　 ／／　　　　　　　　／ l"´￣0ﾞヽ､ l l ﾞi　　ヽ　　　　ヽ　 |
　　　　　 　 /／/　　　　　　 ／/　 　 ヽ､＿.ノ　/／!l＿　ヽ　　　　 ﾞi |
　　　　　　 !/　/ ／　　 ,.-'"i! /　∵∴　　　　／　　i!l　0ヽ,ﾞi　　　　 |!
　　　　　　 i!　l /　　　　| （ | /　∴　　 　 　 　 　 　 ﾞ､ヽ .ノ !　|　 　l′
　　　　　　　　l!　　　　　ﾞ､ ! ﾞi　　　　　　　　　 　 -､ ／ ∴/　/　　/
　　　　　　　　ﾘ　 　 　 　 `　|　　　　　　　,.---- .,　 i　　./ ／　 / 　　お、俺だってー。
　　　　　　　　 |./　　　 　　/|　　　　　 ／　　　 　 ﾞi‐' -‐'"l　　　l_, 　９００ゲットすることくらいできんだよ！
　　　　　　　　 从　 　 　 /i. ゝ　 　 　 l. 　 　　　　 /　　 /　　　／
　　　　　　　 ／ ヽ, 　　　| ﾞi　　　　　　ヽ￣ ﾞヽ､　/　　 /
　　　　 _,,.-く　　　 ＼　　i　`　　 ､　　　　` ---`''　　 /
__,､-‐'"　　　ヽ　　　　＼ ﾞi　 　 　ﾞヽ､ 　　 ー‐'' 　 ／
　　　　　　　　ヽ　　　　　ﾞ''- .,_　　　　ﾞ'- .,　　　 ／!
　　　　　　 　 　 ＼　　　　 ,..._ ｀'''- .,__,.-'"ﾞ'ｰ‐'"i　.|

理工大学卒だけど大量に新卒で入ってたけど、その後どうなってるんだろ

>>901
チャンスがあれば転職してるみたいだよ。
ここは下手な大手ＩＴ会社なんかよりも離職率が低い。
確か５％台後半だと思った。
まあ、メイテックはＩＴ会社ではないがな。

>>902
メイテックは人材派遣の中ではずいぶんまともなんだな
パソナとかと比べるとどうよ？

>>903
パソナは一般登録型派遣業だからメイテックとは違うんだよ。
メイテックは特定労働者派遣。この違いはわかります？

>>904
わかるけど
メイテックは一般派遣はやってないの？
パソナは特定派遣はやってないの？

>>905
メイテック本体は一般派遣はやってない。
やってるのは技術者の特定派遣や請負業だ。
請負は少ないみたいだけどね。
派遣から一括請負への転換を目指してる
みたいだけど何年経っても変わってないみたい。

>>906
なるほど
請負と言っても偽装請負じゃないよね？
特定派遣から一括請負か
高付加価値を目指した企業努力をしてるということなら
派遣会社としては優秀な方なんだな
派遣会社としてはだけど

>>907
まあ、そうゆう事だな。
現実は難しいみたいだが。

日曜保守Ａｇｅ

>>909
日曜じゃなくて土曜日じゃん。（笑）

メイテックはボーナスが高いらしいね。
転職板のＴＣＳスレにメイテックのボーナスの事が書いてありました。

メイに転職って？絶対やめろ。
人生無駄にするぞ。
派遣は派遣、どこまでいっても派遣。
俺は知っている、ベテランエンジニアのメイでの最後を
あんなの見せられたらね。

>>912
そこん所を詳しく教えて下さい！！
私はＩＴ系を考えてるんですが・・・

院卒3年目でも年収350万ってホント？

>>913
あれは20世紀も終わりの年、結構客先から戻されて
(例えば、N自動車とかK崎重工とか諸々)
そこで40過ぎの人は名古屋の方の人なんだけど、関東とかの方が
仕事があるからと言って、客先が決まっていないのに単身赴任
で関東に復帰。復帰中は給料が減るから大変だそうで、なんで
家、家族の地元で復帰できないのかとEC長に再度聞いていた。
ほとんど会社の嫌がらせの域だったよ。
派遣業界では良い会社かも知れんが、所詮は派遣、どこまでいっても
派遣。派遣の中で一番でも世の中レベルではね…
私は本当に辞めて良かったと思っています。

>>915
エンジニアでの出世は在り得ないのですかね？
それとＥＣ長とか言う役職は定年まで居られるのですか？

>>916
それは判らない。でも居られるかもしれない。
私が入社以来お世話になったベテランの方は(もちろん送別会は遥か前に済)
EC長や技術職から営業に転向した人たちは、もはやメイにすがって生きていく
しかない。っと常々そう言っていた。確かにメイの言う終身雇用が崩壊したいま
必死にならなければいけないのはECの連中。必死だからね、派遣会社の営業が
エンジニアや商社マン等になれるとは考えられない。メイ以外では働けんだろう。
だからメイに定年まで居るしかない。

>>915>>917
知り合いのメイテックの人もあちこち飛ばされまくってたな
所詮は派遣だから勤務地は多少の考慮があっても
景気が悪くなれば選べないからね

>>918
って事は景気が良くなれば勤務地も多少は考慮してくれるって事になるね。

>>919
多少の考慮というのがどの程度にもよるけど
たとえば関東なんだからいいだろと言われて
神奈川に住んでいるのに栃木に行けと言われたら
独身のうちはいいけど所帯を持ったら
やっぱり困ってしまうと思う

>>914
まー、それよりかは多いかもしれん。
ただ、メーカーより給料が良いのはせいぜい３年位。
院卒だと２年働いたのと同じようなもんだから、入社後直ぐに
メーカーと同じ給料、あとはメーカーとの差が開く一方だよ。
ま、姪は他の派遣会社よりは良いのは事実だけど、派遣業界一位
だからと言っても派遣には変わりない。周りの人に聞いてみな
派遣に就職したいかって？その答えが一般世間の考え。
姪の考えは新しい事をしようとしているのかも知れない、
ただ｢新しい＝正しい｣、｢終身雇用の崩壊＝派遣の天国｣ではないのも事実。
なんにせよ、自分の人生だからよく考えることだ、安易に決めない、調子の良い
言葉ばかりを信用しない。

転勤の頻度は銀行員などと変わらないかもしれないけど
給料がそれに見合ってないことが致命的と言うことでしょうかね？

>>922
まあ、銀行員は給料が高すぎるからね。
それに彼等は学生時代に真面目に勉強してきた人達だし。
実際にエリートなのは事実だよ。

>>923
それこそアフォ高卒でも、簡単に銀行や一流企業にポンポンと就職できたおいしい時期があった。
いわゆる馬鹿バブル組ってのが居る。
今の30代・・・
あんなのでもエリートとは つД`)･ﾟ･｡･ﾟﾟ･*:.｡

>>924
確かにバブル期では高卒の銀行員も居たよな。
それでもコネ入社でもしない限り銀行なんて
そんなに簡単に入れる所じゃないよ。
その馬鹿バブル期入社の連中でも会社に入って
鍛えられて開花したのも居るだろう。

コネなしで都銀に入った高卒行員だって居たよ。
今は絶対に高卒では無理だけどな。

7-8年くらい前かな?メイテックの人と一緒の職場になったことがあるけど
ちょうど馬な社長が辞めさせられたときでボーナスとかかなりじゃんじゃん
出たらしいけど今はどうなんだろう。

>>927
今でも結構高いみたいですよ。
メイテックのボーナスは今でも年平均で１４０万円みたいです。
フサイチさんが社長の時と辞めた時にどれくらい貰えたのか知りませんがね。

メイテックって、派遣以外に、自社でなんかの
開発部門とかもってるの？
年平均140万って、それって下手すると派遣された会社の社員より
多くもらってない？

>>929
下手な大手メーカーの社員よりは貰ってるみたい。
生涯賃金ではメーカーには勝てないけどさ。
メイテックは大きなテクノセンターを持ってる。
そこで色々やってるみたいだよ。
ただ、メイテックは派遣が主体だから全体からみたら
そんなに多くはないと思うけどね。
テクノセンターについてはＨＰを参照の事。

>>930
なるほど。メイテック自体には興味ないけど、
なんで大手大企業の社員並みの給料（昇給あり）がもらえるのか不思議だった。
残業全額支給ってあるけど、そもそも雇い入れ側の会社が残業代も含めて
支払うとも思えなかったし。転勤がなければねえ・・・。

>>928-929
社員の平均年齢からすると年平均１４０万でもまあまあなのかもな
ただそれだけもらえていても離職率が下がらないのは・・・