東芝11年目（元研究所社員）年収568万22発目

東芝11年目（元研究所社員）年収568万21発目
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1326112888/

東芝社員は以下のような仕事をこなす超エリートです。これに不満たれる人は東芝社員として失格です。

・月100時間の残業が毎月続いても全然平気
・裁量制で給料は定額なので、同じ給料で何時間でも会社に貢献できます
・朝8時から深夜1時までの勤務でも大丈夫。
・もちろん、睡眠時間は5時間未満でも頑張れます
・平日は常に新聞・テレビ・ネットが見れなくてもやっていけます
・体調不良で欠勤した日は、上司が自宅に会議出席の要請電話をかけますが、大切な東芝のためです。もちろん、出席です。
・同じ部署の同僚が半年で2名が自殺しようが、動揺しません。
・激務うつ病解雇裁判で勝訴しても即日控訴され労災認定されても裁判が続きますが、裁判が長引くのも平気。生活費も気になりません。
・部門単位での子会社化も喜んで受け入れます。数年前の数倍の大量採用ですから。
・ＷＣＥを先取りした月数十時間のサービス残業を喜んでやります。
・年収300万円時代に大卒の11年目の年収が568万なんて大満足です
・東芝は流行の人材派遣会社ももってます。年老いたらそこの派遣社員にも喜んでなります
・1万7千人解雇した6年後に新卒採用数を3倍に増やす大量採用大量解雇の社風ですが、営利企業が利益を追求するのは当然ですから、喜んで受け入れましょう

歴代スレ
東芝11年目給料は568万（100時間の残業付)
http://money6.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1181473195/l50
東芝100時間の残業して年収５６８万円(34才)
http://money6.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1180972429/l50
東芝11年目年収568万（裁量制で残業代なし）
http://money6.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1183822786/l50
東芝11年目年収568万（裁量制で残業代なし）２発目
http://money6.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1187706115/l50
東芝11年目年収568万（裁量制で残業代なし）３発目
http://money6.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1191073031/l50
東芝11年目年収568万（裁量制で残業代なし）４発目
http://money6.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1195130367/l50
東芝11年目（元研究所社員）年収568万５発目
http://money6.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1198772453/l50
東芝11年目（元研究所社員）年収568万６発目
http://money6.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1203371701/l50
東芝11年目（元研究所社員）年収568万7発目
http://money6.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1207229697/l50
東芝11年目（元研究所社員）年収568万8発目
http://money6.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1210467111/l50
東芝11年目（元研究所社員）年収568万9発目
http://money6.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1214571597/l50
東芝11年目女性社員 残業月40hで年収568万 10発目
http://money6.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1216308014/l50
東芝11年目（元研究所社員）年収568万10発目
http://money6.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1216317865/l50
東芝11年目（元研究所社員）年収568万11発目
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1218344241/l50
東芝11年目（元研究所社員）年収568万12発目
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1228483930/l50

東芝11年目（元研究所社員）年収568万13発目
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1236607891/l50
東芝11年目（元研究所社員）年収568万14発目
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1248823677/l50
東芝11年目（元研究所社員）年収568万15発目
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1263382864/l50
東芝11年目（元研究所社員）年収568万16発目
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1269763476/l50
東芝11年目（元研究所社員）年収568万1発目　←　17発の誤記
http://yuzuru.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1279925193/l50
東芝11年目（元研究所社員）年収568万18発目
http://yuzuru.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1289484569/l50
東芝11年目（元研究所社員）年収568万19発目
http://yuzuru.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1300115226/l50
東芝11年目（元研究所社員）年収568万20発目
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1315817040/l50
東芝11年目（元研究所社員）年収568万21発目
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1326112888/l50

>>１のソース
1. 外部ソース
http://homepage2.nifty.com/tsbrousai/sojou.html
２０００年（平成１２年）の年収は金５６８万５９８３円であった。 実態としては時間外労働が１００時間を超えることが多かった。
午前８時から開始される朝会に間に合うように出勤し，退勤時刻は深夜午前０時ないし１時ころまで及ぶようになった。
療養のため欠勤していたところに，Ｆ課長は原告自宅に電話をかけ，会議への出席を求めるなどした。
http://homepage2.nifty.com/tsbrousai/benron9.html
「上司・部下・仕事をしていない同僚」と、立場の違う３人の人間が、「私の性格」について全く同じ表現をした、というのは、非常に奇妙です
http://www.kki.ne.jp/akaruku-tsb/topics-tsbShigemitsu070501.html
横浜市の京浜事業所でも、労働者約２千人のうち月８０時間超の残業をしている入が毎月３００〜４００人。１００時間を超える月もあります。
http://journal.mycom.co.jp/news/2001/08/27/25.html
(東芝・岡村正社長)--東芝は、国内人員の12%にあたる1万7,000人の人員削減を含む構造改革に力を注ぐ考えを明らかにした。
http://kokkai.ndl.go.jp/SENTAKU/sangiin/145/0009/14503090009002c.html
一月数十時間もただ働きのサービス残業をして会社に尽くしてきた、しかしもう我慢の限界だ
自分で一年以内に転職先が見つからなかったら東芝がつくった人材派遣会社に転籍させる
2001年 　http://www.toshiba.co.jp/about/ir/jp/library/sr/sr2000/162_1.pdf
従業員数(人) 平均年齢(歳) 平均勤続年数(年) 平均年間給与(円)
■53,202■ 　　　　　　39.4 　　　　　　　　17.7　　　　　　　 7,208,000
2005年 　http://www.toshiba.co.jp/about/ir/jp/library/sr/sr2004/166-1.pdf
従業員数(人) 平均年齢(歳) 平均勤続年数(年) 平均年間給与(円)
■30,810■ 　　　　　　39.8 　　　　　　　　17.４　　　　　　　 7,563,000
新卒採用人数
05年　　　　　　事務系　 50名　　　技術系　 420名　　　合計 　470名
06年　　　　　　事務系　130名　　　技術系　 560名　　　合計 　690名
07年(予定)　　　事務系　200名　　　技術系　1070名　　　合計　1270名

　 　 　　　＿＿＿_
　 　　　／　　 　 　＼
　　　／　 _ノ 　ヽ､_　 ＼ 　　　ブラック東芝でも自殺者はそんなに多くないんだお…（最近も自殺したのは秘密だお）
　 ／ oﾟ(（●）) (（●）)ﾟo ＼ 　 だから、過労自殺の労災認定は真摯に受け止めるお・・・
　 |　　　　 （__人__）　　　　| 　　　（自殺者の場合、遺族が証拠揃えるのは困難だから痛手ではないお）
　 ＼　　 　 ｀ ⌒´ 　 　 ／
０８年４月　東芝社員自殺で労災認定　妻の日記で長時間労働立証
http://www.47news.jp/CN/200804/CN2008040101000800.html
０８年４月　男性が硫化水素自殺？　社宅で火災訓練中に（産経新聞）
http://www6.big.or.jp/~beyond/akutoku/news/2008/0412-54.html

　 　 　　　＿＿＿_
　 　　　／　　 　 　＼
　　　／　 _ノ 　ヽ､_　 ＼
　 ／ 　oﾟ⌒　　　⌒ﾟo　 ＼ 　でも90時間残業ぐらいで過労認定は納得いかないお
　 |　　　　 （__人__）　　　　|　　 過労で鬱如きで２７００万も払ったら他の社員にも払わなきゃならないお･･･
　 ＼　　 　 ｀ ⌒´ 　 　 ／ 　　　（これじゃあ、11年目で568万という薄給にした意味がないお）

０８年４月　仕事でうつ病、解雇無効　東芝の元技術職社員が勝訴
http://www.47news.jp/CN/200804/CN2008042201000694.html

　 　 　　　＿＿＿_
　 　　　／⌒　　⌒＼
　　　／（ ●） 　（●）＼
　 ／::::::⌒（__人__）⌒::::: ＼ 　　だから即日控訴で氾濫分子は徹底的に叩き潰すお!
　 |　　　　　|r┬-|　　　　　|
　 ＼ 　　 　 `ー'´ 　 　 ／
東芝広報室は「主張が認められず、大変遺憾。控訴の手続きを取った」としている。（共同通信）
http://www.47news.jp/CN/200804/CN2008042201000694.html

※東芝様に逆らって労働訴訟を起こし、長期に及ぶ訴訟を戦う羽目になった事例。
裁判に勝っても負けても、人生は台無しです。
　 裁判で勝てる事件であってもこのような長期訴訟に巻き込まれ、苦しむのです。

　　　　　　 　 __,,,....　-――‐-　.._　　　　　　　　　そりゃあ…かまわない
　　　　 　 ／vV/／／∠∠彡:ﾆﾆヽ　　おまえらが裁判すること それ自体は容易い 簡単だ
　　　　　 {/`ｰ-‐'''"´　 　二二ニニl　　　　　　　「東芝は激務薄給。
　　　　　/ｰ--‐''''"´　　　 二二ニﾆ|　　　　　　　パワハラで私は鬱になりました。」
　　　　,/ー---‐'''"´＿_ 　 ﾆﾆ二二|　　　　　そんな主張は いくらでもできる
　　　 〈べヽ ｌ. ヾニ-‐'''ヾ> =r-､ニﾆ|
　　　　},-o->　 ヽPニﾆ　　ﾐ ｽ.|ﾆ二|　　しかし お前が そんな裁判を 仮にしたとしても
.　　 　 |二/,'　　　ー― '　 `に!|二ﾆﾄ､　　　　　　　　お前の人生はどうなる…？
　　　　｜/,'　__ ヽ＼　　　　r＜二ニ|　＼　　　　　　　裁判が終わるのは何時になる？
　　　 　 | ｢r---一ァ'!　　　｜　＼ニ|　 　|`'ｰ-､__　10年間無収入で裁判することになってもいいから
　　 　 　 | !｀ 三￣　 ｌ　　　 | 　　 ＼!　　｜　　　　　　東芝を訴えたいと言うのか…？
　 　 　 　 ＼　　 　 　 _.. -''" 　 　／| 　 　|　　　　　　　鬱病で訴える以上、他社は鬱病のお前を雇わないだろう
　　　 _,.. ‐'''"`ー ＜´　　 　 　 ／　｜　　｜　　　　　　　ククク…

http://homepage2.nifty.com/tsbrousai/keii.html
半年で2名自殺（原告ブログによると本職場は約50人しかいなかったとのこと）
２００１年 　７月７日 　　　　　同僚Ｏさん自殺
　　　　　　　９月４日 休職開始
　　　　　　１２月 　　　　　同僚Ｋさん自殺
２０１０年　　３月　　　　東芝が過失を認めないと決定。和解決裂。
http://homepage2.nifty.com/tsbrousai/index.html

　　　　（　嫌　生　自　こ
　　　　 ） だ　.き　.殺　れ
　　　　（　お　て　.を　以
　　　　 ） ！　い　.見　上
　　　　（　　　 く　 .な　同
　　　　 ）　　 .の　.が　僚
　　　　（　　　.は　.ら　の
　　　　　〜､_　　　　　　 _
　　　　　　　　｀,〜〜〜´
　 　 　　　＿＿＿_
　 　　　／　　 　 　＼
　　　／　 _ノ 　ヽ､_　 ＼
　 ／ 　oﾟ⌒　　　⌒ﾟo　 ＼
　 |　　　　 （__人__）　　　　|
　 ＼　　 　 ｀ ⌒´ 　 　 ／

(p)http://homepage2.nifty.com/tsbrousai/keii.html
２０００年　 １２月 ポリシリコン液晶生産Ｍ２ライン立ち上げ開始　長時間残業続く
２００１年　７月７日 　　　　　同僚Ｏさん自殺（Ｍ２ライン立ち上げ業務に従事）
　　　　　　　　１２月 　　　　　同僚Ｋさん自殺（Ｍ２ライン立ち上げ業務に従事）


【プレジデント　2010年10.18号：東芝の社名入りで半年２名自殺が掲載】
http://download4.getuploader.com/g/515/15/tousiba.JPG
「半年で自殺者が二名出た職場」 「アナウンスがあった数日後、Ｏさんは遺体で発見された。自殺だった。」

http://homepage2.nifty.com/tsbrousai/news20101018.html
抜け道だらけの労働時間規制、形だけの産業医…… 私は「うつ病裁判」をどう闘い抜いたのか

　　　　　やったー東芝内定！

　　　∧＿∧_ .|内|
　（`（　 ´∀）,）|定| 　研究職・生産技術研究所
　 ヽ　 .　　 /
　　　） .　　/
　　 /　/ヽ､_）
　　（_ノ　彡　...'⌒X⌒X⌒X⌒X⌒ヽ ⊂ﾞ⌒ﾞ､∩ 　研究職・生産技術研究所配属
　彡　　　　　　､__乂__乂__乂__乂__ノ 　⊂（｡Д｡） 　液晶事業部に配転、東芝姫路工場に転勤
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣＼γ⌒ヽ　　　 　東芝深谷工場へ転勤
　　　　　　　　　　　　　　人界　　　　. ＼γ⌒ヽ　　 　　長時間残業続く
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　＼γ⌒ヽ　 　　　体調悪化、精神科への通院開始
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ＼γ⌒ヽ 　　　同僚自殺
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　＼γ⌒ヽ　 　休職
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ＼γ⌒ヽ　 　解雇
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　＼γ⌒ヽ　 　裁判
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ＼γ⌒ヽ　 　即日控訴
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　＼γ⌒ヽ　 和解決裂
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ＼,,_⊂ﾞ⌒ﾞ､∩ 　　最高裁
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　＼⊂（｡Д｡）
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　地獄界　　　 ＼ ∨∨　うつ病発病！

http://homepage2.nifty.com/tsbrousai/keii.html

半年で同じ部の人間が二人自殺ｗｗｗｗｗｗｗｗ

http://homepage2.nifty.com/tsbrousai/benron9.html
さすがに、同じ部に所属していた人間が半年間に２名自殺し、１名うつ病で休職した、とは書けないですよね・・・・・

この業務内容で年収568万

http://homepage2.nifty.com/tsbrousai/gaiyou.html
2000年10月頃，被告会社においてポリシリコン液晶の生産立ち上げプロジェクトが始動し，被災者は同プロジェクト中，「アレイ工程」の中の「ドライエッチング工程」のリーダーを務めることとなった（Ａ業務）
被災者はこの頃，課長より，本件プロジェクト業務（Ａ業務）以外の業務も担当するように指示された。
　被災者はやむなく（Ａ業務）を継続して行いながら，これまで携わったことのない携帯電話向け反射製品開発業務（Ｂ業務）のリーダーにも並行して従事するようになった。
上記の多忙な業務の中，同月中旬ころ，課長は被災者に対しさらに「パッド腐食」の対策業務（Ｃ業務）をも行うように指示した。
また，8月22日，被告会社内で緊急発足した「不良解析チーム」に、知らぬ間に被災者もメンバーとされていた（Ｄ業務）。

　　　　　　　　　　　　　　　 ,-‐,,ｉｉ||||||||||||ｉｉ､-､
　`゛!!!ｉｉｉｉｉｉｉｉｉｉｉｉｉｉｉ;;;;;;;;;;,,,,,-‐/ ｉ||||||||||||||||||||||||ｉ ヽ‐-､,,,,,;;;;;;;;;;ｉｉｉｉｉｉｉｉｉｉｉｉｉｉｉ!!!"´
　　　　'''''!!!!!|||||||||||||/　 　ｉ|||||　　|||||||||||||||||ｉ　 　ﾍ|||||||||||||!!!!!'''''
　　　　　　　''''''''!!!!!Ｉ/　　　||||||　　||||||||||||||||||　　　`iＩ!!!!!''''''''　　　　/Ｖー-へノ＼ノ＼ノ＼ﾉ＼
　　　　　　　　　　　ヽ,　　　!|||||||||||||||||||||||||!"　　　〈　　　　　　ノＶ　　　　　　　　　　　　　　　＼
─────----了　 　　　゛!!||||||||||||||!!"　　　　　｀ヽ---─く
　|　　　　|　　　　|　｀ゝ.__　 　 　 ￣Ｙ￣　　　　　__＿ノ　　　ノ　　90時間残業ぐらいで騒ぎやがって!!!
　|　　　　|　　　　|　　,| ］下ミ￣｀｡､_|_;'｡´￣７エ"┬|　|　　ﾉ　　ぜったいゆるさんぞ、奴隷ども!!!!!!
　|　　　　|　　　　| 　|└､ トﾐﾐi─'´<_,l､三´,E=|＃ﾅﾉ　|　　）　　見せしめとして最高裁までもって行って10年は徹底的に戦ってやる
　|　　　　|　　　　|　 |　| ｀ヽトﾐ||＾=====^|E彡/　 ' |　| |＜　　　例え全面勝訴になってもＴ芝様に逆らった社員は
､ |　　　　|　　　　|　　|　| ーヾﾐ||］⌒i⌒「|ソ‐'-─/ /　|　　）　　　裁判で人生が台無しになることを教えてやるぞ!!!!
　　ヽ､　　|　　　／＾‐━,　＼_ `､`===='',/　 _／ ／＼ |　　└､
　　　　ヽ､ |　／ノ―､＝'､ ＼_二二`─´二二_／　　　 ＼　　　Ｖヽ
　　　　　　ヽ/´　／　 /￣｀ｉ､　　 ￣||￣　　　　　　　　／　＼　　 　ヽ／￣￣ヽノ⌒Ｖー-､／⌒Ｖ
　　　　　　ﾉ　 丿　　 l　　　| ｀ｉ---┼-----------'´
　　　　　　| 　　〈 ｌ　 　〈　〉　　|
　　　　　　ゝ　　　　　　　　　,/

http://www.toshiba.co.jp/nuclearenergy/jigyoubu/nounyu.htm

東芝のプラント納入実績

東京電力（株）殿 福島第一原子力発電所 1号機 460MWe 原子炉蒸気供給系機器　電気据付工事、配管　昭和46年３月

東京電力（株）殿 福島第一原子力発電所 2号機 784MWe 原子炉蒸気供給系機器　　ＢＯＰ設備　(タービン、発電機を除く)　昭和49年７月

東京電力（株）殿 福島第一原子力発電所 3号機 784MWe 発電設備一式 昭和51年３月

http://www.47news.jp/CN/201102/CN2011022301000276.html

二審も「解雇無効」、東芝敗訴　業務とうつ病、関係認める
　過重労働でうつ病となったのに、休職期間終了を理由に解雇されたのは不当として、
東芝の技術職の元社員重光由美さん（４４）＝埼玉県深谷市＝が解雇無効の確認などを
求めた訴訟の控訴審判決で、東京高裁（岡久幸治裁判長）は２３日、一審に続き、業務
とうつ病の因果関係を認め解雇を無効とした。東芝側の敗訴。

　一審東京地裁判決（２００８年４月）が解雇を無効とし、慰謝料など約８３５万円と
未払い賃金の支払いを命じたのに対し、東芝側、重光さん側双方が控訴。岡久裁判長は
双方の控訴を退け、慰謝料部分で労災認定による休業補償支給分などを差し引いた。

　判決後に東京・霞が関の司法記者クラブで会見した重光さんは「東芝の対応は病気の
私を苦しませ続けている。誠意を持ってほしい」と批判。

　東芝広報室は「今後の対応は、判決内容を精査して慎重に検討していきたい」とコメントした。

　一審判決によると、重光さんは埼玉県の深谷工場で００年から液晶生産ラインの開発などを担当。
長時間の過重な労働で０１年４月にうつ病と診断されて１０月から欠勤していたが、会社は０４年
９月に解雇した。

　重光さんが国に労災の療養・休業補償の不支給処分取り消しを求めた別の訴訟では０９年５月、
東京地裁が処分を取り消し、労災と認めた。

2011/02/23 12:48 【共同通信】

6 名前:山師さん＠トレード中 [sage] :2011/03/14(月) 15:35:48.16 ID:qXKoiwha0
.───┐　　　 ∠＿　 　 　 ＼L
￣￣￣| |　　　　 ｌｌヽ _|　　　 　 ヽ 　
　 　 　 | |　　　　 |l￣| |　　 　 　 l　　＜東芝ってドラえもんのいた未来では何作ってるの？
　 　 　 | |　　　　/　　´＼ 　 　 /　　　　　　　　
　 　 　 | |　　 　 ヽ､＿ 　 ｀＾イ　　　　　　　　　　
二二二 」　＿　＿＿ ｌﾆ二二ｌ､ 　 　 　 　 　 ＿＿＿_
─┴┐ ⊆ﾌ＿)＿_./ 　 ┌ヽ　ヽ┐　　 ／´　　　　 　 ｀＼
二二二二二二ｌ　 /　 　 |　 | 　 | |.　 /　　　　　　 　 　 　 ヽ
＿l＿＿＿＿_| ／｀ｰ─‐|＿| 　 |_|　/　　　　　　　　　　　　 ヽ
　 |　　 　 　 ／｀ヽ__, ─ ､ノ |─l　　ｌ　　　　　　　　　　　　 　 l　　　
　 |───/　 ／lﾆ/　 /二ﾆluul.　 |　　　　　　　　 　 　 　 　 !　　＜サザエさんのおもちゃ作ってるよ
　 |　 　 ___|￣ |　　|　　|_|.　　　　　　l　　　　　　　 　 　 　 　 /
　└─（　　　　）(ﾆ| ￣|./二ﾆ)　　 　 ヽ　　　　　 　 　 　 　 /
　　　　　￣￣　　/　　 ）　 　 　 　 　 　 >━━━━━━ く

http://homepage2.nifty.com/tsbrousai/sojou.html
　原告は，被告株式会社東芝（以下「被告会社」という。）に就職し勤務していたところ，２０００年（平成１２年）１１月ころより被告会社内で発足した「Ｍ２ライン」立ち上げ
プロジェクト業務に従事し，長時間残業・休日出勤や各種会議開催等の過重な業務により，業務上の過度のストレスを受け，そのために精神障害に罹患

原告は，１９６６年（昭和４１年）４月○○日に生まれ，中央大学を卒業後，１９９０年（平成２年）４月に被告会社に入社し，生産技術研究所に配属された。

原告が精神障害を発症する以前の２０００年（平成１２年）の年収は金５６８万５９８３円であった
所定労働時間に対する時間外労働時間は，少なくとも被告会社が認めるだけでも以下の通りであり，実態としては時間外労働が１００時間を超えることが多かった。
２０００年（平成１２年）
１１月　　３９時間５０分
１２月　　９８時間７５分
２００１年（平成１３年）
１月　　７９時間７５分
２月　　７９時間７５分
３月　　９４時間５０分
４月　　８０時間００分

上の判例によると2000年で原告は34才だったわけだが、その年収は金５６８万５９８３円


半年で同じ部の人間が二人自殺
http://homepage2.nifty.com/tsbrousai/benron9.html
さすがに、同じ部に所属していた人間が半年間に２名自殺し、１名うつ病で休職した、とは書けないですよね・・・・・

2001年 　http://www.toshiba.co.jp/about/ir/jp/library/sr/sr2000/162_1.pdf
従業員数(人) ■53,202■ 　　　　　　
2005年 　http://www.toshiba.co.jp/about/ir/jp/library/sr/sr2004/166-1.pdf
従業員数(人) ■30,810■ 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　←４割減！！！

　 /'　　　　　　　　　 　!　　　━━┓┃┃
-‐'―ニ二二二二ニ＞ヽ､　　　　┃　　　━━━━━━━━
ァ　　 /,,ｨ=-;;,,, , ,,＿　ト-､ ）　 　 ┃　　　　　　　　　　　　　　　┃┃┃
'　　 Y　　ｰ==j 〈,,二,ﾞ !　　)　　　　｡　　　　　　　　　　　　　　　　　　┛
ゝ.　 {､　　-　,.　ヾ "^ }　　}　ﾟ　｡
　　　）　　,. ‘-,,'　　　≦　三
ゞ,　∧ヾ　 ゝ'ﾟ　　　　　　　≦　三　ﾟ｡　ﾟ
'=-/　ヽﾟ ｡≧　　　　　　　　　三　＝=-
/　|ヽ　 ＼-ｧ,　　　　　　　　　　≧=-　。
　　!　＼　　ｲﾚ,､　　　　　　　　　＞三　　｡ﾟ　･　ﾟ
　　|　　 ＞≦｀Vヾ　　　　　　　　ヾ　≧
　　〉　,く　｡ﾟ　/｡･ｲﾊ ､､　　　　　｀ミ　｡ ﾟ　｡ ･

　　　　　　　　　　　 ／￣￣＼
　　　　　　　　　　／　　 _ノ　　＼
　　　　　　　　　　|　　　 （ ●）（●）
　　　　　　　　　　|　　　　 （__人__）　　
　 　 　 　 　　　　 |　　　　　｀ ⌒´ﾉ　　　前職のＴ芝で一番印象に残ったことは？
　 　 　 　 　 　　　 |　　　　　　 　 }
　 　 　 　 　　　 　 ヽ　　　　　 　 }
　　　　　　　　　　　 ヽ､.,＿＿ __ノ
　　　_, ､ -― ''"::l:::::::＼ｰ-..,ノ,､.ﾞ,i ､
　　/;;;;;;::ﾞ:':､::::::::::::|＿:::;､>､_　l|||||ﾞ!:ﾞ､-､_
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　　 　 　 ＿＿＿_
　　　　／　　 　 　＼
　　 ／　　─　 　 ─＼ 　　　　　 自殺した社員のタイムカードを処分したことです。
　／ 　　 （●）　（●）　＼ 　　 死人に口なしを実地で体験しました。
　|　 　　 　 （__人__）　 　 | 　　　 自殺した社員の後処理は誰にも負けません。
　＼　　　　 ｀ ⌒´　　 ／ 　　　　　証拠は一切残しませんので。
,,.....イ.ヽヽ、___ ーーノﾞ-､.
:　 　| 　';　＼_____ ノ.| ヽ　i 　　　　亡くなった社員の奥さんが泣きながら訴えてきても動じない鉄の心を持っています。
　 　 |　　＼/ﾞ（__)＼,| 　i　| 　　　　
　 　 ＞　　 ヽ. ハ　 | 　 |｜

http://www.47news.jp/CN/200804/CN2008040101000800.html
東芝社員自殺で労災認定　妻の日記で長時間労働立証

＞恒常的に月に１００時間前後の時間外労働をしていた」と認めた。
＞東芝側は残業時間の資料を「保存期間を過ぎた」などとして提出しなかったが

俺が仲裁してやるよ
大手電機で一番の負け組って程度でいいだろ
文ナビによると、日立東芝三菱の中では東芝の新卒離職率が一番高い

三菱　4%
日立　5%
---------5%の壁------------
東芝 9%
---------京セラの壁--------
京セラ　12%

http://dl6.getuploader.com/g/10|netami/159/MA330021.jpg
プレジデントより
東芝　課長級　700万
========================
日立製作所　課長級　882万
========================
パナソニック　課長級　924万
三菱電機　課長級　936万
========================
ＮＥＣ　課長級　1020万
ソニー　課長級　1140万


圧倒的に東芝の大敗

ねえねえ、旧帝早慶東工大レベルの大学出たのに大東亜帝国の東海大学からも二桁採用している
企業にしか入れなかったってどんな気持ち？
大学受験あんなに頑張ったのに東海大学と同じレベルの人生になったことが確定したんだけど、どんな気持ち？

　　　　　　　　∩＿＿＿∩　　　　　　　　　　　　　　　　　　 　　∩＿＿＿∩
　　　　♪ 　　| ノ　⌒　 ⌒ヽﾊｯ　　　　__ _,, -ー ,, 　　　ﾊｯ　　 / ⌒　　⌒ 丶|
　　　　　　　 /　 (●)　　(●) 　ﾊｯ 　 (／　　　"つ`..,：　　ﾊｯ　(●)　　(●)　丶 　 　 学校推薦使ってチャリ泥棒の東海大生レベルって今、どんな気持ち？
　　　　　　　| 　 　　( _●_)　ミ 　　　：/　　東工大　:::::i：.　　 ミ　(_●_ )　　　　| 　　　　 　 ねぇ、どんな気持ち？
　＿＿＿ 彡　　　　　|∪|　ミ　　　　：i　　 　　　 　─::!,, 　　　ミ､ |∪|　　　　､彡＿＿__
　ヽ＿＿＿　　　 　 　ヽノ､｀＼ 　　 　ヽ.....::::::::: 　::::ij(_::●　　　/　ヽノ　 　　　＿＿＿/
　　　　 　 /　　　　　　　／ヽ　<　　 r "　　　 　.r　ミノ~.　　　　〉 ／＼　　　　丶
　　　　　 /　　　　　　／　　 ￣ 　 ：|::|　　　　::::|　:::i ﾟ。　　　　￣♪ 　 ＼ 　　 丶
　　　　　/　　　　 ／ 　　 ♪　 　　：|::|　　　　::::|　:::|：　　　　　　　　　　　 ＼ 　 丶
　　　　　（＿ ⌒丶...　　　　　　　　：` |　　　　::::|　:::|_：　　　　　　　　　　　/⌒＿）
　　　　　　|　/ヽ　}.　 　　　　　　 　：.,'　　　　::（　　:::}　　 　　　　　　　　　}　ﾍ　/
　　 　 　　 し　　））.　 　　　　　　 ：:i　　　　　　`.-‐"　　　　　　　　　 　 　J´（（
　　　　　　　　　 ｿ　 ﾄﾝﾄﾝ　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　ｿ　 ﾄﾝﾄﾝ
東芝内定者がmixiで「毎日チャリをパクってました」
http://www.tanteifile.com/newswatch/2008/05/05_01/index.html
東芝-2007年4月就職者数
１　東京工業大学　47←ｗｗｗ
２　東北大学　46←ｗ
３　早稲田大学　45
参考　
日大　15
武蔵工大　14
東海大 10　←大東亜帝国でも二桁採用ｗｗ

　　　　　　　／　　　　　＼
　　　 　　／　　／￣⌒￣＼ 　　　　　┌───────────────
　 　 　　/　　 /　＼　 　／｜ 　　　　てめーなんだよこの糞スレは！　　
　　　 　｜　／　 (･)　　(･) ｜ 　　　　てめーは精神障害でもあんのか？
　 ／⌒(6　　　　　　つ　 　|　　　　　＜　何とか言えよゴルァァァァァァ！　　 　　　
　 （　　｜　　／ ＿＿＿ 　｜ 　　　　　└───────────────
　　?　＼　　　＼＿/　 ／ 　　
　　　　　 　＼＿＿＿_／　　　　　　
　　　　　　（　ヽ＿　 ⌒,ヽ、
　　　　　　　lヽ＿ 　ｿ ￣_/
　 　 　 　 　 l　　　 '　 ~ｌ
　　　　　　　 l　　　　　 ｌ
　 　 　 　 　 （　 　　　 ﾉ
　　　　　　　　ヽ　　ｙ　l
　　　　　　　　　ヽ　 ヽl
　　　　　　　　　　ヽ　 ）
　　　　　　　　　　 ｌ　 ｌl　　　　　　　
　　　 　 　 　　 　 l　 l.l　　　　　　　

東芝がブラック過ぎる件ｗ

宮廷一工の墓場

やっぱり人気があるんだねえ。

確かにＦランには狙い目かもしれない

　∧＿∧ 　 ／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　（　・∀・）＜　人と地球の明日のために
　（ 建前 ）　 ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　｜ ｜　|
__（_＿）＿）＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　（ ＿）＿）
　｜ ｜ ｜
　（ 本音 ） 　／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　（　。Ａ。）＜　東芝だけの明日のために
　 ∨￣∨ 　 ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　／´￣￣￣ ￣ ヽ
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ／　　　　　　　　　　 ＼
　　　　　　 　 　 　 　 　 　 　 　 ／:::::　　　　　　　　　　 　 ＼　なんで、こんなところに就職してしまったのだろう…
　＿＿＿＿＿＿＿ +　 　 　 ／::::::::: 　　　　　　　 　 　 　 　 ヽ
　|ｉ:¨￣ ,、　　 ￣¨.: i 　 　 　 |:::::::::::　　　 　 　 　 　 　 　 　 　 |
　|i:　／ﾍ:＼　　 　 :i| 　 　 _　|::.:. : :　　 　 ,,ﾉ:..:ヾ、　　　　　　　|
　.|i:〈｀_､/´_｀>.、　 :i|　,.r:;'三ヽ:: :: .　ｰ'"´ 　 ,,､ 　ｰ‐‐,,　　 　 /｀､
　 |ii~~'､;'´`,'~,;~~~~:i|;ｲ:;:":::::::::::＼;;｡（ｰ一）　　　（ｰ一）｡;:;:. ／:::::　ヽ
　 |ｉ｀::;:':::::;::;:'::::::::::;.:i|`｡⌒/7, -──〜 ､（___人___,）"⌒;;::／::|:::::〆::＼
　 |i::::::;:':::::::::::::::::::::::i| ::::://,::::..　 　 " ニﾆヽ､⌒ij~";_ ィ /:::::::|:::::〃::: : ヽ
─|｀ー＝===＝一 | ::::::|_|;;､:::._＿y-ﾆﾆ'ｰ-ｧ ﾟ‐─'───┴──────　‐

就活で嫌いになった企業　4社目
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1335366838/


5 ：就職戦線異状名無しさん ：2012/04/26(木) 02:44:25.46
東芝

クズ社員ばっかで採用の効率も悪い。
自由で通っても結局推薦を取らされる（実体験）。
リエゾン（リクルーター）の権力で全てが決まる。
ブラック殿堂にふさわしい企業。

　 　 　 ＿＿＿_
　　　　／　　 　 　＼
　　 ／　　─　 　 ─＼
　／ 　　 ,（●）　（●）､＼ 　　御社は０８年度は過労死２件、過労鬱１件、昇進差別１件、硫化水素自殺１件と数多くの
　|　 　　 　 （__人__）　 　 | 　　トラブルがあります。 ０９年にも、御社の意向に反した労災認定判決がでて、更に、3名の死亡事故を起こしました。
　＼　　　　 ｀ ⌒´　　 ／ 　　　特に過労鬱裁判では、即日控訴し、不景気にも関わらず、２人の弁護士と４人の総務部員を使っている状況です。　
,,.....イ.ヽヽ、___ ーーノﾞ-､.　　御社の総務部は、数多くの労働法関連のトラブルを経験でき、かつ、成長できると思い志願しました。

０８年４月　東芝社員自殺で労災認定　妻の日記で長時間労働立証
http://www.47news.jp/CN/200804/CN2008040101000800.html
０８年４月　男性が硫化水素自殺？　社宅で火災訓練中に（産経新聞）
http://www6.big.or.jp/~beyond/akutoku/news/2008/0412-54.html
０８年４月　仕事でうつ病、解雇無効　東芝の元技術職社員が勝訴
http://www.47news.jp/CN/200804/CN2008042201000694.html
０８年４月　＜東芝＞昇進差別で会社と従業員側が和解
http://www.jcp.or.jp/akahata/aik07/2008-04-25/2008042501_01_0.html
０９年２月　東芝子会社・技術者の過労死認定　時間外労働は月１１４時間
http://sankei.jp.msn.com/affairs/crime/090202/crm0902022157028-n1.htm
０９年５月　元東芝社員の鬱病で労災認める　東京地裁
http://sankei.jp.msn.com/affairs/trial/090518/trl0905181959012-n1.htm
０９年８月　東芝関連会社　心臓破裂で作業員死亡　重さ約８．７トンの部品が直撃
http://guideme.jp/news/2009_08_26_100.html
０９年９月　作業員２人死亡　関電発電所事故　東芝を書類送検…労働安全法違反容疑
http://osaka.yomiuri.co.jp/news/20090916-OYO1T00239.htm?from=main2
１１年２月　東芝工場で作業員1人死亡＝タービン部品の下敷きに―横浜
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20110211-00000064-jij-soci
東芝過労鬱労災解雇裁判　東芝側は、控訴審で担当者を増やし、合計６名体制
http://homepage2.nifty.com/tsbrousai/

　　　　 　　　／￣￣＼
　　　　　　／　　　　 　 ＼ 　　　　　＿＿＿_
　　　　　　|:::::: 　 　　 　　｜　　　／　　 　 　＼
　　　　　.　|:::::::::::　　　　　｜　 ／　　　　　　　　＼ 　　給料安いんだから小遣い稼ぎするしかないじゃないですか
　　　　　　 |::::::::　　　　　 ｜／ -━-　　-━- 　　＼　
　　　　　.　 |::::::::::::::　　　　} |　 　　（__人__）　　　　　|　
　　　　　.　 ヽ:::::::::::::: 　　 }　＼　　 ｀ ⌒´ 　　　　_／　
　　　　　　　 ヽ::::::::::　　ノ　　　|　　　　　　　　　　 ＼
　　　　　　　　/:::::::::::: く　　　　|　|　　　　　　　　 | 　|
-―――――|:::::::::::::::: ＼-―┴┴―――――┴┴――

http://www.nikkei.co.jp/news/main/20091125STXKD012025112009.html
09年11月　ダビング10解除ソフト初摘発　東芝社員を販売容疑で逮捕 　

増村容疑者の逮捕容疑は、昨年１０月１７日ごろ、松山市内の男子高校生（当時１８歳）に、ダビング１０を解除し無制限に複製できるソフト
をインターネットからダウンロードさせる方法で６５０円で販売し、同月２２日ごろには、茨城県結城市の男性会社員（同２７歳）に、同様の
ソフトをＣＤ−Ｒに記録して宅配便で送る方法で８５０円で販売したとしている。「小遣い稼ぎでやった」と供述しているという。

　県警は、増村容疑者は、昨年１〜１２月に７１２人に販売したとみている。購入した男子高校生は昨年１０月〜今年２月、２２都府県の計
２４０人に計約１４万５０００円で複製を販売していたという。

【楽してがっぽり】
　 ∩∩　　　現　業　の　春　は　こ　れ　か　ら　だ　！　 　∩∩
　 (7ヌ)　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 （/ /)
　/　/　　　　　　　　　　　　　　　　　∧＿∧　　 　 　　　 　　　｜｜
/　/　 ∧＿∧　　 　 ∧＿∧　　＿<｀∀´　>　　　∧＿∧　　 ｜｜
＼ ＼<ヽ｀∀´>―--< ｀∀´ >￣　　　　　　⌒ヽ　<｀∀´　>　／／
　 ＼　　　　　　　／⌒　　　⌒￣ヽ、公用車　/~⌒　　　　⌒ /
　　 ｜清掃工場 |ｰ、学　校　　/ | 運転士 /／`i　給食の /
　 　 ｜浄 水 場|　｜用務員 /　（ミ　　　 ミ　　｜ お ば　｜
　　　｜　　　　｜　｜　　　　 | ／　　　　　　＼　｜ちゃん ｜
　　　｜　　　　｜　　）　　　 ／　　　／＼　　　＼ | 　 　 　 ヽ
　　　/　　　ノ　｜　/　　ヽ ヽ、＿／）　 （＼　　 　）　ゝ　　｜
　　 ｜　　｜　　|　/　　 /|　　 /　レ　　　＼`ー ' |　 ｜　 /
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　・年収1200万
　・年収1100万　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　・年収900万
　　　　　　　　　　　・年収850万
・俺たち、中卒・高卒・高専卒のトップエリートですが、何か？
・１日　実質３時間　の　超長時間労働　ですが、何か？
・年間　実質180日　の超過酷な勤務ですが、何か？
・風呂・サウナ・仮眠室つきの　劣悪な　労働環境で耐えてますが、何か？
・業務内容は、高卒バイトさんでも習得に１ヶ月はかかる程の
　超高度専門技術職ですが、何か？
・バイトさんの５〜15倍の年収もらってるくせに、仕事はバイトさんの
　3分の1もしてない職員いっぱいいますが、何か？

・仕事はバイトさんに押し付けて、毎日タバコタイム３時間、その他雑談タイム
　３時間消化するのがノルマになってて大変ですが、何か？

ちょｗｗｗ給食のおばちゃんｗｗｗ

てか、
現業公務員＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞東芝
だろ。

いや、用務員てくそ低いだろ
というか全部低いだろ

あーあ
公務員の実態を知らない奴ハケーン
東芝で騙されて薄給で働かされてください

>>32
給与そこそこでも、夜中まで働かされないだろ。

公務員は定時帰り
年収９００万の休職のおばちゃんうらやましすぎ

●男性　40代
給与が減っているため生活残業したいが、それさえも許さない状況。
忙しいのに早く帰らなければならないのはかえって大変です。


　　ｸ　　　 ｸ　　　｜|　プ 　/　ｸ　　　ｸ　 ｜|　プ 　/
　 ｽ　 ｸ　ｽ ＿　　| | │　//. ｽ　ｸ　ｽ ＿ | | │　//
　　／ ｽ　　　─　 | | ッ // ／　 ｽ　　 ─ | | ッ //
　 ／　＿＿＿＿＿　　//　／　　　　　　　 　　//
.　　／　　 ｌ⌒ｌ ｌ⌒ｌ ＼　 ）） 　 ＿＿＿＿
. ／　／￣| ,=| |=､|￣ヾ 　　／　＿＿＿＿ヽ
/￣/￣.　 ー'●ー'　￣ｌ￣ |　 | /, −､, -､ｌ 　））
|￣l￣￣　 __　|.　　　￣ｌ￣.| _|　-|　,=|=､ ||　　 せ・い・か・つ・ざ・んぎょ・う　だって
|.￣|￣￣　　`Y⌒l__￣ﾉ￣ (6.　　 ｰ っ-´､}　　残業しなければ生活できないって
ヽ　 ヽ　　　　人_（　 ヾ 　　 ヽ 　　 `Y⌒l_ﾉ　　どんだけ基本給低いんだよ。www
　 >〓〓〓〓〓〓-ｲ　　　／ヽ　　人_（ 　ヽ
／ 　　／　　Θ　 ヽ｜　　/　　 ￣￣￣ ヽ-ｲ

東芝は休職すると社会保険料その他引き去り不能金を
振り込めとくる。
少しでも遅れるとヤクザまがいの取り立てをする。

　　　　　　　　　__ , --------　､__
　　　　　　, - ':::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::＼
　　　　 ／ ；;;;;;;::::::::::::::::::::::::::::::::;;;;;;;;;;;;;;＼
　　　 /,,；,,,,,　 ；;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;；　　,,,,,,,；:::丶
　　 / :::::::::;；,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,；:::::::::::::::ヽ
　　 iﾞ:::;:::::||::::::ii:::::::::::||::::::::::::::::::;:::::::::::::::::::::::::::ﾞi
　　iﾞ::::|;;;;| |;;;;| |::::::::::| |:::::::::::::::::||:::::::::::::::::::::::::::::|
　. iﾞ::::::i　　　　 '''''''''''　'───' |;;;;;;;;;;::::::::::::::::::::|
　 .|:::::::|,-====-´　　ﾞヽ,,,,,,,,,,,,、　　　　|:::::::::::::::::::|
　 |;::::::::|,-----､　　　　~ニニ,,_`　 　　|:::::::::::::::::::|
　　｀ヽ､i　(､i´ﾉ　　　　　´い,, ﾉ '　　 　|;;;::::::::::::::/　　　なんで、同じ時期の同じ職場なのに
　　.　　 i　^~~~ー==-- 　ー'-+､　　 　 / ﾞ-､;;;;/ 　　タイムカード保存している人としていない人が分かれるん？
　　　　 {　　　　　 ヽゝ　　　　　　　　 　'-'~ノ
　　　　λ　　 ''ﾞﾞﾞ'''-''---､　　 　　　　/-'^
　　　　　ヽ,　　　　^~^　　　　　　　　 (
　　　　　/ 　｀丶 ､　　　　 , -　　　/^l
　　　　 |　　 /( ﾉ　｀''''''´~　 __, - '　 ﾞi､
　　　　{　 / ／|￣￣￣￣　　　_,- '¨ }
　　　　{/　/　　ﾞー────'~　　 ＼|
　　　 /　　　　　　　　　　　　　　　ヽ　

ケース１：死んでしまった社員の場合は、タイムカードがないと主張
東芝側は残業時間の資料を「保存期間を過ぎた」などとして提出しませんでした
http://www.47news.jp/CN/200804/CN2008040101000800.html ＼

ケース２：社員が生きている場合は提出。でも、原告いわく捏造ｗｗｗ
http://homepage2.nifty.com/tsbrousai/gensyomen3.html
被告が原告の当時の勤務実績として提出した乙１号証の勤務表は、
原告が当時作成したものではないばかりか、原告の上記労働実態を反映していない不正確なものである。

　　　　　　　 　　　　　　 　　 　 ）　　『私もうつで会社を休職しましたが、今は完全に克服し、仕事もプライベートも非常に充実した生活を送っています。
　　　　　　　 　　　　　　 　　 　 ）　　東芝が最終的に敗訴して、本当にうつで苦しむ方は救われるのでしょうか？
東芝が敗訴したから工作　 　）　　裁判するエネルギーを他に回して鬱を克服する事に全力を傾けるべきだと思います。
するお！！！！！！ 　　 　　 ）　　その方が今後の人生が豊なものになると思いますよ。- from 鬱克服者 -』
　　　　　　　 　 ＿＿＿_ 　　 　　 ） っと、今日もスーパーハッカーのやる夫が複数ＩＤ使って東芝を擁護するお！！！！
　　　　　　　 ／⌒　　⌒＼ 　　　　 )　
　　　　　　／（ ●） 　（●） ＼　　 　)／⌒Y⌒Y⌒Ｙ⌒Y⌒Y⌒Y⌒Y⌒Y⌒Y⌒Y⌒Ｙ⌒Y⌒Y丶
　　　　 ／ ::::::⌒（__人__）⌒::::: ＼
　　　　|　　　　　　|r┬-|　　　　　|
　　　　 ＼ 　 　 　 `ー'´ 　 　 ／
　　　　　ノ　　　　　　　　　　 　＼
　　 ／´　　　　　　　　　　　　 　　ヽ 　 　 　 　 　 　 　 　 カ
　　|　　　　ｌ　　 l||l　从人 l||l 　　　　 l||l 从人 l||l 　 カ 　 　タ
　　ヽ　　　 -一''''''"~~｀`'ー--､　　　-一'''''''ー-､. 　 　 タ
　　　ヽ ＿＿＿＿(⌒)(⌒)⌒)　)　　(⌒＿(⌒)⌒)⌒))
　　　　　　┌┬┬┐┌┬┬┬┐┌┬┬┬┐┌┬┬┬┐

やる夫の工作活動がばれたお・・・
　　　　 　　＿＿＿_ 　　　　　　　　　　　　　　　　
　　　 ／::::::─三三─＼　　　　　　　　　　　　「リック」こと「東芝社員」こと「masa」こと「鬱克服者」さんへ
　　／:::::::: （ ○）三（○）＼　　　　　　　　　　同一ＩＰアドレスからの書き込みありがとうございます。
　　|::::::::::::::::::::（__人__）:::: 　|　 ＿＿＿＿＿「inet-proxy102.toshiba.co.jp」など3つのＩＰアドレスをお持ちのようで。
　 　＼:::::::::　 　|r┬-| 　,／　.| |　　　　　　　　こちらは東芝のネット工作用アドレスでしょうか？ 複数名を名乗って書き込む荒らし工作は終わりにしていただきたいです。
　　　ノ::::::::　　　`ー'´　　＼　| http://shigemitsu.blog40.fc2.com/blog-entry-275.html

【労災申請すると多くの人が不幸になるという東芝】
　　　　　　　,　-─ゝ ｀ヽr'´　 　 ｀＞
　　　　　∠　　 -─- ミ 　 二　´￣　＞　　　　労災申請をされる………？
　　　　, '　　 ﾆ-‐ r─ ﾐ　 -‐　　　　､＼　　　
　　　/　／　　　　|　r;ﾆV三､ ヽ ヽ.　 l　 ＼　　お気を確かに……！
.　　 l　/　　　　　　 :|　　　　 |　 　 l　 |　ヾ`
　　│　 　 /　 　 l　|　　　　 :|. ﾄi　　　　　|　　労災申請は会社を訴えることになるんですよ　
　　│　　 /　/　,１ L_　　　　:!│l　ﾄ、ヾ　|　　　軽々しく言えるものじゃありません。
.　　 !　!　　 /　/ ﾚ'　 ｀ヽ　　 ゝ!´ヽ! ＼ ､|　　　　どうか考え直してください。
.　　 |　|　　　ノヾ､二raﾆ　　 （'ra二フ"ﾚ′
　 　 |　 _,､イ|　　　 　 　 　 　 `ｰ-;　　:|　　あなたが労災申請することで会社が倒産するかもしれないんですよ？　
　　　|　 ヾﾆ|:|　　　　 　 　 　 -　/　　 |　　　あなたが沢山の人を不幸にするのです…！
　　　|　|　|　 |　　ヽｰ----------‐ｧ :|
　 　 |　|　 |　 |　　　` ｰ-------‐´　 ﾄ　　それでも宜しければ、どうぞ……
.　　 |　l／ヽ.　ヽ　　　　　ー一　　　 / |　　存分に労災を申請してください……！



http://homepage2.nifty.com/tsbrousai/kousoriyuusyo.html
　ア　被告が労災申請について誤った情報を与えるなど，非協力的態度を示したり，労災隠しを行おうとしたこと
　原告は，平成１４年１月ころ，被告の庶務担当から傷病手当の申請用紙を手渡された際，自己の疾病は私病ではなく労災ではないかと
申し出た。すると，Ｆ課長及びＫ部長は，原告を会議室に呼び出し，「労災だと会社を訴えることになる」「労災と軽々しく言うんじゃない」などと，
誤った情報を与えたり，非協力的な態度を示したりした。
　さらに，その後数日間，Ｆ課長は自宅で療養中の原告に電話をかけ，幾日か後に電話に出た原告に対し，「（労災申請を）考え直して欲しい」
「（労災申請をすれば）会社が倒産するかもしれない」「（労災申請をすれば）たくさんの人が不幸になる」などと述べた。

　　　　　やったー東芝内定！
　　　　　すばらしい携帯電話作るお。
　　　　　REGZA PHONE最高！

　　　∧＿∧_ .|内|
　（`（　 ´∀）,）|定| 　日野工場勤務
　 ヽ　 .　　 /
　　　） .　　/
　　 /　/ヽ､_）
　　（_ノ　彡　...
　彡

数年後

　 　　 　　＿＿＿_
　 　　　／　　 　 　＼
　　　／　 _ノ 　ヽ､_　 ＼
　 ／ oﾟ(（●）) (（●）)ﾟo＼ なぜか富士通に勤務しているでござる。
　 |　　　　 （__人__）'　　　　| 日野から武蔵中原まで遠いでござる。
　 ＼　　 　　｀⌒´ 　 　 ／　　　南武線は６両しかないから混んで大変でござる。
　,,.....イ.ヽヽ、___ ーーノﾞ-､. REGZA PHONEブランド消えそうだお。
　:　 　| 　';　＼_____ ノ.| ヽ　i
　　 　 |　　＼/ﾞ（__)＼,| 　i　|
　　 　 ＞　　 ヽ. ハ　 | 　 |｜

　 |l､{　 　j}　/,,ｨ//｜　　　　　／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　 i|:!ヾ､_ﾉ／ u {:}//ﾍ　　　　　|　あ…ありのまま 今　起こった事を話すぜ！
　 |ﾘ u' }　 ,ﾉ　_,!V,ﾊ |　　 　 ＜　『おれは東芝に入社したと
　 fト､_{ﾙ{,ィ'ｅﾗ　, ﾀ人.　　　　|　　思ったらいつのまにか子会社に強制転籍になってた』
　ヾ|宀| {´,)⌒`/ |<ヽﾄiゝ　　　|　催眠術だとか超スピードだとか
　　ヽ iLﾚ 　u' |　| ヾｌﾄﾊ〉. 　　|　そんなチャチなもんじゃあ　断じてねえ
　　 ﾊ !ニ⊇　'／:} 　V:::::ヽ.　│　もっと恐ろしいものの片鱗を味わったぜ…
　 /:::丶'T'' ／u'　__ /:::::::/｀ヽ ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿


事業部ごと他社との合併会社に飛ばされ、その他社も見捨てるｗｗｗ
ころころ名前変わるので、誰にも覚えてもらえない無名企業ｗｗｗ
惨めよのう、惨めよのうｗｗｗ

４月１日 東芝の液晶事業部が子会社化される　現在は東芝松下ディスプレイテクノロジーへ
http://homepage2.nifty.com/tsbrousai/keii.html
５月２５日をもって社名を「東芝モバイルディスプレイ株式会社」に変更致しました。
http://www.tmdisplay.com/tm_dsp/jp/profile/index.html

大学教授のぶっちゃけ話
http://junjikido.cocolog-nifty.com/blog/2009/04/post-5f0b.html

東芝松下ディスプレイテクノロジー（TMD）を完全子会社化するという。

赤字の合弁会社を完全子会社にするというのは、よくよく考えてみると、その後、
松下の意向を聞かずに第三者に売却できるようになると言うことで、結局は
その方向なのかなあと勘ぐってしまう。

【「同じ文言」で東芝敗訴記事を批判するブログが二桁もｗｗ】
タイプＡ：全く同じ内容の東芝擁護ブログ。

「素直に思うことなんですが、"激務"の基準って誰か分かりますか？設問を限定すると、
月90時間の時間外労働って激務なんですか？」

http://hokkaido-family.livedoor.biz/archives/50537470.html 　←リンク切れ
http://blogs.yahoo.co.jp/norikok0711/7040634.html
http://newsdiary365.blog25.fc2.com/blog-entry-8.html　　　←リンク切れ
http://kjshu.seesaa.net/article/94416192.html
http://aldebaran620.blog95.fc2.com/blog-entry-18.html
http://news.1bane.com/?eid=547680
http://car-goods.jugem.jp/?eid=46
http://mumei774.blog123.fc2.com/blog-entry-44.html#comment
http://kousinburogu.seesaa.net/article/94388695.html
http://blogs.yahoo.co.jp/norinnews/7031039.html
http://jijiwalker.arakt.com/2008/04/post_14.html　　　　　　←リンク切れ
http://af123.sakura.ne.jp/yahoonews/cat0001/1000000098.html
http://info-blog1.seesaa.net/article/94411102.html
http://plaza.rakuten.co.jp/noriko0711/diary/200804230003/

タイプＢ：こちらは細部に違いはあるものの、ほぼ一緒。

「3年半という月日は、どう考えても休職期間として、妥当以上に設けられた期間だし、
この時点で復帰できないのであれば、その後いつ働けるようになるのでしょうか？」
http://www.kame3.com/archives/cat21/post_233/
http://ganbarunikki.blog.shinobi.jp/Entry/273
http://nanndeblog.blog18.fc2.com/blog-entry-355.html
http://nattyann.kitaguni.tv/e520506.html

36 ：就職戦線異状名無しさん ：2012/01/11(水) 23:19:18.26
実際には200時間以上残業しても、タイムカードを改竄されて90時間程度に抑えられるよ。

>>42
>>43
東芝モバイルディスプレイ株式会社は「株式会社ジャパンディスプレイ」に吸収。
東芝の議決権はわずか10%しかなく、東芝での貢献は評価されにくい。
http://www.toshiba.co.jp/about/press/2011_08/pr_j3101.htm

>>43の教授の言うとおりになったな。
世間の風当たり強くなるから、何度も転籍を繰り返して、誰も気にしない中小企業でリストラ発動

今春に発足する中小型液晶の統合新会社「ジャパンディスプレイ」は、発足前に計１０００人規模の人員削減を行う。
http://logsoku.com/thread/awabi.2ch.net/poverty/1327639274/

|l､{　 　j}　/,,ｨ//｜　　　　　／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　 i|:!ヾ､_ﾉ／ u {:}//ﾍ　　　　　|　あ…ありのまま 今　起こった事を話すぜ！
　 |ﾘ u' }　 ,ﾉ　_,!V,ﾊ |　　 　 ＜　『おれは東芝に入社したと
　 fト､_{ﾙ{,ィ'ｅﾗ　, ﾀ人.　　　　|　　思ったらいつのまにか子会社に強制転籍になってた』
　ヾ|宀| {´,)⌒`/ |<ヽﾄiゝ　　　|　催眠術だとか超スピードだとか
　　ヽ iLﾚ 　u' |　| ヾｌﾄﾊ〉. 　　|　そんなチャチなもんじゃあ　断じてねえ
　　 ﾊ !ニ⊇　'／:} 　V:::::ヽ.　│　もっと恐ろしいものの片鱗を味わったぜ…
　 /:::丶'T'' ／u'　__ /:::::::/｀ヽ ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿


事業部ごと他社との合併会社に飛ばされ、その他社も見捨てるｗｗｗ
ころころ名前変わるので、誰にも覚えてもらえない無名企業ｗｗｗ
惨めよのう、惨めよのうｗｗｗ

４月１日 東芝の液晶事業部が子会社化される　現在は東芝松下ディスプレイテクノロジーへ
http://homepage2.nifty.com/tsbrousai/keii.html
５月２５日をもって社名を「東芝モバイルディスプレイ株式会社」に変更致しました。
http://www.tmdisplay.com/tm_dsp/jp/profile/index.html
東芝モバイルディスプレイ株式会社は「株式会社ジャパンディスプレイ」に吸収。
東芝の議決権はわずか10%しかなく、東芝での貢献は評価されにくい。
http://www.toshiba.co.jp/about/press/2011_08/pr_j3101.htm

今春に発足する中小型液晶の統合新会社「ジャパンディスプレイ」は、発足前に計１０００人規模の人員削減を行う。
http://logsoku.com/thread/awabi.2ch.net/poverty/1327639274/

【労働環境】電機・家電メーカー社員による「退職検討理由」を2012年2月限定で公開--転職支援サイト Vorkers［12/02/10］
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1328849566/

17 ：名刺は切らしておりまして ：2012/02/11(土) 13:57:21.37 ID:DH6LzP9b
東芝やめた理由ぼろくそに書いたら拒絶されたわ
おれにはそれが真実なんだけどな

工場の最寄り駅に深夜や早朝いってみろ、それが企業の実態だ
そこでブツブツ叫ぶ挙動不審の頭おかしい技術者を見つけたらやめとけ

と５年前の自分に言いたい

>>33
現業の公務員って平均年齢49歳で手当込みの月収が33万円とかそんなもんだぞ
市の広報とか見たことないの？

公務員て基本給が安くて手当てがいいんだよ
それでわざと給料安く見せてるんだよ

給食のおばちゃん年収　

でググればわかるよ
年収８００マン本当だから

定時帰りで３３万だったらいいんじゃないか？
それにボーナス６か月もらえるんだろ

東芝は毎日真夜中まで残業してこの年収だぞ
高学歴の負け組み会社だよココは

http://www.soumu.go.jp/iken/pdf/02_1.pdf
ボーナスは年3.95ヶ月だけど
どこの給食調理員が年収800万円なんですか？
教えてください

>>52
手当込みって書いてあるのが見えないの？
市役所はどんなに出世しても年収1000万円どまりだぞ
東芝の役員とは比較にならんわ

第2のエルピーダーであるジャパンディスプレイに飛ばされた社員も大勢いるだろうｗｗ

勤勉手当とか意味不明な手当含まないとしているものにどんだけ信憑性がｗｗｗ

http://president.jp/articles/-/5593
大阪市のバス運転手の平均年収は739万
財政赤字の大阪市だけ特別にいいと考えるのは難しいと思うぞ

>>49
ジャパンディスプレイに対して東芝が有する議決権は10%のみで子会社ですらないから、それ修正した方がいいよｗ
東芝に入社したと思ったら、全く関係ない会社に飛ばされていたとｗ

>>55
高卒が１０００万いくなんて公務員すごすぎる

　|l､{　 　j}　/,,ｨ//｜　　　　　／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　 i|:!ヾ､_ﾉ／ u {:}//ﾍ　　　　　|　あ…ありのまま 今　起こった事を話すぜ！
　 |ﾘ u' }　 ,ﾉ　_,!V,ﾊ |　　 　 ＜　『おれは東芝に入社したと
　 fト､_{ﾙ{,ィ'ｅﾗ　, ﾀ人.　　　　|　　思ったらいつのまにか全く関係のない倒産しそうな会社に強制転籍になってた』
　ヾ|宀| {´,)⌒`/ |<ヽﾄiゝ　　　|　催眠術だとか超スピードだとか
　　ヽ iLﾚ 　u' |　| ヾｌﾄﾊ〉. 　　|　そんなチャチなもんじゃあ　断じてねえ
　　 ﾊ !ニ⊇　'／:} 　V:::::ヽ.　│　もっと恐ろしいものの片鱗を味わったぜ…
　 /:::丶'T'' ／u'　__ /:::::::/｀ヽ ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿


事業部ごと他社との合併会社に飛ばされ、その他社も見捨てるｗｗｗ
ころころ名前変わるので、誰にも覚えてもらえない無名企業ｗｗｗ
惨めよのう、惨めよのうｗｗｗ

４月１日 東芝の液晶事業部が子会社化される　現在は東芝松下ディスプレイテクノロジーへ
http://homepage2.nifty.com/tsbrousai/keii.html
５月２５日をもって社名を「東芝モバイルディスプレイ株式会社」に変更致しました。
http://www.tmdisplay.com/tm_dsp/jp/profile/index.html
東芝モバイルディスプレイ株式会社は「株式会社ジャパンディスプレイ」に吸収。
東芝の議決権はわずか10%しかなく、東芝での貢献は評価されにくい。
http://www.toshiba.co.jp/about/press/2011_08/pr_j3101.htm

今春に発足する中小型液晶の統合新会社「ジャパンディスプレイ」は、発足前に計１０００人規模の人員削減を行う。
http://logsoku.com/thread/awabi.2ch.net/poverty/1327639274/

20年後、あなたは東芝本体に残れますか？★
【グループ会社より本体の方が異常に採用数が多い東芝　→　転籍前提の採用？】
08年採用　　　　　東芝本社社員数　　 33,132人　新人採用：2000人
　　　　　　　　　　グループ社員数　　196,949人　新人採用：2900人
ttp://www.nikkei.co.jp/news/main/20080226AT1D2606526022008.html
東芝単体でも同53.8％増の2000人で90年度以来、18年ぶりの高水準となる。

本体の採用一人当たりの社員数　　　　　　→★16.5人
グループの採用一人当たりの社員数　　　→★67.9人

社員一人当たり４０年近く働くとすると東芝本体の採用人数は通常の２倍
で、グループ会社は通常の０．６倍

これは異常です
本体とグループ会社とは密接に関連しているので、
本体が人不足でしたら、グループ会社も人不足のはずなのに・・・
グループ会社は人不足どころか人余りとすら取れるような採用の少なさです。

http://logs.dreamhosters.com/html/1/229/247/1229247597.html
【東芝】東芝を批判すると・・・【工作部隊？】
1:名無しさん┃】【┃Dolby:2008-12-14 18:39:57
物凄い数のマイナスを入れられるのだが・・・
http://jp.youtube.com/watch?v=SOxtM0HRc08

　　　 　　 　＿＿＿_
　　　　　　 ／ ＼　　／＼　 ｷﾘｯ
.　　　　　／　（ー） 　（ー）＼
　　　　／　　 ⌒（__人__）⌒ ＼　　　俺は高学歴文系だから>>1とは無縁
　　　　|　　 　　　|r┬-|　　　　|　　　だから俺は激務薄給とは無縁だ
　　　　 ＼　　　　 `ー'´　　 ／
　　　　ノ　　　　　　　　　　 　＼
　 ／´　　　　　　　　　　　　 　　ヽ
　|　　　　ｌ　　　　　　　　　　　　　　＼
　ヽ　　　 -一''''''"~~｀`'ー--､　　　-一'''''''ー-､.
　　ヽ ＿＿＿＿(⌒)(⌒)⌒)　)　　(⌒＿(⌒)⌒)⌒))

　　　　 　　　＿＿＿_
　　　　　　　 ／_ノ 　ヽ､_＼
　ﾐ　ﾐ　ﾐ　　oﾟ(（●）) (（●）)ﾟo　　　　　　ﾐ　ﾐ　ﾐ
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|　/　/　/　　　　　|r┬-|　　　　|　(⌒)/　/ / /／
|　:::::::::::(⌒)　　　　|　|　 |　　 ／ 　ゝ　　:::::::::::/　　　　だっておｗｗ人を大切にしますとテレビでいっぱいアピールしてるおｗｗ
|　　　　　ノ　　 　　|　|　 |　 　＼　　/　　）　　/　　　　　裁判で隠蔽工作されたらブラックかどうかなんてわからないおｗｗｗｗ
ヽ　　　　/　　　　　`ー'´ 　 　 　ヽ /　　　　／ 　　 　　　　　　　　
　|　　　　|　　 l||l　从人 l||l 　　　　 l||l 从人 l||l　　　バンバン
　ヽ　　　 -一''''''"~~｀`'ー--､　　　-一'''''''ー-､
　　ヽ ＿＿＿＿(⌒)(⌒)⌒)　)　　(⌒＿(⌒)⌒)⌒))

　　　　　　　　　　＿＿＿＿＿
　 .ｎi 7　　　　／　　　　　　　　＼　　東芝入社おめでとうございます
l^l | | ｌ ,/) ／　／・＼　　／・＼　＼　　　 .ｎ 　　　
', U ! ﾚ' / |　　　￣￣　　　￣￣　　|　　l^l.| | /）
/　　　 〈　 |　　　　（＿人＿）　　　 |　　| U ﾚ'/／)　
　　　　　ヽっ　　 　 ＼　　　| 　 　／ 　 ﾉ　　　 ／　　
　／´￣￣　ノ　　　　 ＼＿|　　 　＼ｒニ 　　　|
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 `ヽ　　　l
　 　　　　 　　　＿＿＿_
　　　　　　　 ／_ノ 　ヽ､_＼　　
　ﾐ　ﾐ　ﾐ　　oﾟ(（●）) (（●）)ﾟo　　　　　　ﾐ　ﾐ　ﾐ
/⌒)⌒)⌒. ::::::⌒（__人__）⌒:::＼　　　/⌒)⌒)⌒)　　　　　東芝入社おめでとうございます
|　/　/　/　　　　　|r┬-|　　　　|　(⌒)/　/ / /／
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|　　　　　ノ　　 　　|　|　 |　 　＼　　/　　）　　/
ヽ　　　　/　　　　　`ー'´ 　 　 　ヽ /　　　　／
　|　　　　|　　 l||l　从人 l||l 　　　　 l||l 从人 l||l
　ヽ　　　 -一''''''"~~｀`'ー--､　　　-一'''''''ー-､
　　ヽ ＿＿＿＿(⌒)(⌒)⌒)　)　　(⌒＿(⌒)⌒)⌒))
　　　　　　　　　　　,, -──- ､._
　　　　　　　　．-"´　　　　 　 　 ＼．
　　　　　　 　：/　　　_ノ 　　　ヽ､_　ヽ.：
　　　　 　 　：/ 　 oﾟ(（●）)　(（●）)ﾟoヽ：　　　東芝入社おめでとうございます
　　　　　　：|　　　　 　　（__人__）　　　 |：
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　　　　　　：` ､　　　　　　 `ー'　　 　 /：
　　　　　　　：, -‐ (_).　　　　　　　 ／
　　　　　　　：ｌ_ｊ_ｊ_ｊ と)丶─‐┬．''´
　　　　　　　　　　：ヽ　　　：i　|：
　　　 　 　 　 　 　：/　　：⊂ノ|：

　 　 　　　＿＿＿_
　 　　　／　　 　 　＼
　　　／　 _ノ 　ヽ､_　 ＼ 　東芝は４０年以上前から労働者の使い捨てを
　 ／ 　oﾟ⌒　　　⌒ﾟo　 ＼ 　していたのは事実だから
　 |　　　　 （__人__）　　　　|　　 ブラックを認めるしかない。
　 ＼　　 　 ｀ ⌒´ 　 　 ／
主な東芝の事件
東芝柳町工場事件
http://www.sr-muraoka.com/h-yanagimachi.html
http://www.miraikan.go.jp/hourei/case_detail.php?id=19991201100000059syst
http://www.liosgr.com/hanrei/04862.html　東芝府中工場事件
http://www.zenkiren.com/jinji/hannrei/shoshi/10263.html　東京芝浦電気工場事件

アエラに載っていた早稲田大学卒業の東芝リーマンの年収

早稲田理工卒・40代前半、主任級・年収580万円…

何、コレ…　東芝の技術系の待遇、酷過ぎだろ。
理系でこの企業に入る価値なし。

↑大手電機メーカー限定ブラックランキングスレより転載

早稲田を出て、40代で年収580万円の社員が存在するって
この企業ブラック過ぎだろ。

　早　　　　　/::::l:::l::､:::::､:::::ヽ::､::::::::::::＼:::＼::::::::ヽヽ::::::ヽ　　　駄
　.く　 　 　 /:::!::::i:::!:::ヽ:::ヽ::::::ヽ::ヽ､::::::::::＼:::ヽ:::::::ヽヽ::::::',　　 目　
　な. 　 　 /:l::::!::::ヽ!::ヽ:::::::ヽ:::::::＼:::ヽ､::::::::ヽ:::ヽ::::::::!::i:::::::!　　だ　
　ん　　　ﾊ:::ｌ:::::、::::ヽ::::＼:::::＼:::::::＼:::｀ヽ、:::ヽ::ヽ:::::!:::!:::::ｌ
　と　　 /:::::::l::::::!ヽ:ヽ::::､:::::ヽ:::､:＼::::: ＼::::::＼::::!::::ヽ:!:::i:::l:l　　東
　か　　!:/!:::::!::::::!::ヽ:ヽ{:::＼:::ヽ::::＼:::＼::ヽ:::::::ヽ!:::::::}!::::l::li| 　 芝
　し　　j/:::ｌ:::::!:､:::!::ﾄ､:､:ヽ:::::｀ヽ{､::::::＼::::＼{､::::::::::::::::i::!::l:l ! 　
　な　 　 l:i:ｌ::::i::i:､:l::lﾃ=-､:ヽ､_､::＼_,≧ｪｭ､_､＼:::::::::i::li::!::ﾘ　　　：
　い　　　!ﾊﾄ:{:!:ｉ:ﾄN{､ﾋ_ﾗﾍ､{　＞､{ 'ｲ ﾋ_ﾗ　》＼::l::!:ﾄ!!:l::l!　　　：
　と 　 　 ヽ i､ヽ:ﾄ{､ヾ￣"´ l!＼　　　｀"￣"´　 |::!:l::! j:ll:!
　 ：　　　　　 !::､::::i　　　 　 ｌ 　 　 　 　 　 　 u |:::/lj/l:!ﾘ
　 ：　 　 　 　 ヾﾄ､:!u 　 　 　 　 　　　　　　　　ｊ!/ j|:::ﾘ
　　　　　　　　　　ヾ! 　　　ヽ　 ‐　　 　 　 ｕ　/ｲ´ｌﾊ/
　　　　　　　　　 　 }ﾄ.、　 -､ｰ-- ､__　 　 　 /'　!:://
　　　　　　 　 　 　 ﾘl::l゛､　　｀二¨´　　　 ／　　|/:/

　　　　　　　　　【また東芝か】【やっぱり東芝】【さすが東芝】　
　　　　　　　　　【はいはい東芝】【東芝丸出し】【東芝じゃ日常】
　　　　　　　　　【ヨハネスブルグ】【これが東芝クオリティ】　
　　　　　　　　　【東芝民国】【だって東芝】【相変わらず東芝か】
　　　　　　　　　【東芝だから仕方ない】【どうせ東芝だし】
.　　 ∧__∧ 　　【それでこそ東芝】【まぁ東芝だし】【常に東芝】
　　 (´・ω・) 　 【東芝では日常風景】【東芝すげー】【だから東芝】
.　　 /ヽ○==○【きょうも東芝】【東芝では軽い挨拶代わり】
　　/　　||＿　| 【いつもの東芝】 【なんだ東芝か】【東芝だもの】
　　し'￣(_)）￣(_)）￣(_)）￣(_)）￣(_)）￣(_)）￣(_)）￣(_)）￣(_)）

| ┌ｰ----‐|
|　|.　　東芝|
|　| 　γ⌒´|
|　| .／／ "'|
|　| .i / ⌒　|
|　| i.　(･ ）｀|　　ノ´⌒｀ヽ
|　| ｌ.　　（__,|⌒´　　 　　 ＼
|　|. ＼　　｀|／ ""´⌒＼　 ）
|　|　工作員 |　_ノ　ヽ､_　ｉ　）
| └ｰ----‐.(･ ）｀ ´( ･） i,/　　恥知らずだから
|　　　　　　 |　（__人_）　 |　　　　平気でルールやモラルを犯すのだろうね
|　　　　　　 |　　｀ー' 　ノ　　　　　困ったものだよ！
|　　　　　　 |　　　┬''´
|　　　　　　 | 　　ノ

http://www.jil.go.jp/mm/hanrei/20021011b.html
東芝社員の過労死認定−80時間超える残業
　大手電機メーカー東芝の技術者だった男性＝当時（40）＝が死亡したのは長期間の残業による過労死だったとして、
千葉県の遺族が労災補償を求めていた申請で、三田労働基準監督署（東京）は10日までに、業務との因果関係があったとして労災認定した。
　同労基署などによると、男性は入社以来、燃料電池の開発部門に勤務。2000年６月に脳内出血で死亡する約３年前から職場
の責任者になり、深夜に及ぶ残業が連日続いたという。　
2002年10月10日（共同通信）

　　　　　　　 !ｲ 彡彡´_ -_=＝{　　　　二三三ﾆﾆﾆﾆヽ
　　　　　　　fｲ 彡彡ｨ　彡ｲ／　　　　ｨ_‐- ､　　￣￣ ヽ　　　　　し　　ま　　過
　　　　　　　ｆ彡イ彡彡ィ／　　　　　ｆ ＿￣ ヾﾕ　 fヱ‐ｫ　　　　 て　　る　　労
　　　　　　　ｆ／ミヽ＝＝＝＝＝＝<|-'いシ　lr＝〈ｆラ/ !ﾌ　　　 い　　で　　死
　　　　　　　ｲｲレ､´彡ｆ　　　　　 　 ヽ 二 _rソ　　弋_ { .ﾘ　　　　な　　反　　認
　　　　　　　ｆﾉ ／） 彡!　　 　 　 　 　 　 　 ｨ　　 　 ﾉ￣l　 　 　 .い 　 省　　定
　　　　　　　ﾄヾ__ら 'ｲf　　　　　ｕ　　　 ／_ヽ,,テtt,仏　 !　　　　 ：　　　　　　か　　　　　　
　　　　　　　|l|ヽ ｰ　 '/　　　　　　　　　 rfｲｆ〃ｲ川ﾄﾘ　/　 　 　 .：　　　　　　ら
　　　　　　 r!lﾄ､{'ー‐　　　 ヽ　　　　　　´　 　 ヾミ､　 /　　 　 　 ：　　　　　　７
　　　　　　/ ＼ゞ　 　 ヽ　　 ヽ 　 　 　 　 　 　 　 ヽ /　　　　　　　　　　　　　年
　　　 　 ./　 　 ＼　　　 ＼　　 ヽ　　　　　　　　　　/
　 　 　　　＿＿＿_
　 　　　／⌒　　⌒＼
　　　／（ ●） 　（●）＼
　 ／::::::⌒（__人__）⌒::::: ＼ 　　地裁で東芝敗訴？即日控訴で徹底的に戦うお!
　 |　　　　　|r┬-|　　　　　|
　 ＼ 　　 　 `ー'´ 　 　 ／
東芝広報室は「主張が認められず、大変遺憾。控訴の手続きを取った」としている。（共同通信）
http://www.47news.jp/CN/200804/CN2008042201000694.html

　∧＿∧ 　 ／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　（　・∀・）＜　人と地球の明日のために
　（ 建前 ）　 ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　｜ ｜　|
__（_＿）＿）＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　（ ＿）＿）
　｜ ｜ ｜
　（ 本音 ） 　／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　（　。Ａ。）＜　東芝だけの明日のために
　 ∨￣∨ 　 ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

>>57
期末手当勤勉手当はボーナスのことな
寒冷地手当も出るのは寒冷地の冬の間だけだし調べれば金額もわかる
手当の種類や金額だって全部公表してるやん
少しは自分で調べる努力をしたら？

>>72
で、大阪のバス運転手の平均年収との乖離をどう説明するの？

高卒公務員の年収いいよな
東芝マジ激務薄給だろ

>>55

給食のおばちゃんが年収９５０万円 退職金２８００万円って異常ですよね
http://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q1314375878


お前本当にググッたのか

朝８時から夜中１時まで働いてこの年収は酷い

某素材メーカー五年目のオッサンだが、去年の年収600超えたよ
もちろん残業は月30未満でつ

給食のおばちゃん、そんな金の匂いしなかったよ。緑のおばさんもバスの運転手も。

●給食のおばちゃん
　ほとんど残業なし。長期休暇有り。
　月３３万、ボーナス４ヶ月としてとして年５２８万。

●東芝従業員
　欝になるほど働かされて年５６８万。
　東芝の方が年収４０万円多いけど、それっぽっちじゃ割り合わないな。




　　ｸ　　　 ｸ　　　｜|　プ 　/　ｸ　　　ｸ　 ｜|　プ 　/
　 ｽ　 ｸ　ｽ ＿　　| | │　//. ｽ　ｸ　ｽ ＿ | | │　//
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.　　／　　 ｌ⌒ｌ ｌ⌒ｌ ＼　 ）） 　 ＿＿＿＿
. ／　／￣| ,=| |=､|￣ヾ 　　／　＿＿＿＿ヽ
/￣/￣.　 ー'●ー'　￣ｌ￣ |　 | /, −､, -､ｌ 　））
|￣l￣￣　 __　|.　　　￣ｌ￣.| _|　-|　,=|=､ ||　　 給食のおばちゃん＞＞＞＞＞東芝
|.￣|￣￣　　`Y⌒l__￣ﾉ￣ (6.　　 ｰ っ-´､}　　やっぱりそうだったかｗｗｗ。
ヽ　 ヽ　　　　人_（　 ヾ 　　 ヽ 　　 `Y⌒l_ﾉ　　
　 >〓〓〓〓〓〓-ｲ　　　／ヽ　　人_（ 　ヽ
／ 　　／　　Θ　 ヽ｜　　/　　 ￣￣￣ ヽ-ｲ

東芝もかつては寒冷地手当があったが、廃止された！


　　 ／￣￣＼
　／　　 _ノ　　＼
　|　　　 （ ●）（●）
.　|　　　　 （__人__）　　　　　東芝だけに凍死しろってことだよ。
　 |　　　　　｀ ⌒´ﾉ
.　 |　　　　　　 　 }　　ミ　　　　　　　　ﾋﾟｺｯ
.　 ヽ　　　　　 　 }　ミ　 ／＼　　,☆＿＿__
　　 ヽ　　　　　ノ　　　　＼　 ＼ ／　　 　　＼
　　　/　　　 く　　＼.　　／＼／　─　 　 ─　＼
　　　|　　　　　`ー一⌒)　 ／ 　 （●） 　（●）　 ＼
　 　 |　　　　i´￣￣￣ ＼ |　 　 　 （__人__）　　 　 |
　　　　　　　　　　　　　　　＼＿　　 ｀ ⌒´　 　　／
　　　　　　　　　　　　　　　　／　　　 　　　　　　＼

　 　　　　　　　　　　　　　 ＿＿＿_　　　　　　　　　,. -‐―――‐-､
　　 ／￣￣＼　　　　　 ／⌒　　⌒＼頑張るおγ::::::::::::::::母::::::::::::::ヽ、　やる夫東芝に内定良かったね。
　／　　 _ノ　　＼ 　　／（ ⌒） 　（⌒）＼　　　　/::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::ヽ　　　　　
　|　　─（⌒）（⌒）／::::::⌒（__人__）⌒::::: ＼　γ:::::::::人::::人::人::::人::::::::ヽ
　|　　　　 （__人__）|　　　　　|r┬-|　　　　　|　（:::::::::／　─　　 ─　＼:::::::）
　|　　　　　｀ ⌒´ﾉ ＼ 　　 　`ー'´ 　 　　／　＼:／ 　 （⌒） 　（⌒） 　＼ﾉ
　|　　　　　　 　 }　　　（　ｒ　　子　　　　|　　 　　|　 　 　 （__人__）　　　　|　
　ヽ　　　　　 　 }￣￣　ヽ○￣￣￣￣￣￣￣＼＼　　 　｀ ⌒´ 　 　 ／
　　ヽ　　　　　ノ　　　　　＼ひかる、ひかる♪／　
　　　/　　　 く ＼ |__| _ ..._.. ,＼とうしば〜♪みんなみんな東芝♪／
　　　|　父　　＼ ＼ ＼　／　 　 ＼と・う・し・ばのま〜く♪／　　　
　 　 |　　　　|ヽ、二⌒)､＾　　　　　　　　|＼＿＿＿＿＿＼
　　　　　さすが我が息子　　　　　　　 |　 |ヽ､ REGZA ﾉ|

　　 ／￣￣＼　　　　　 ／￣￣￣＼　　　　　　 γ::::::::::::::::母::::::::::::ヽ、
　／ﾉ(　_ノ　　＼ 　　／　─　 　 ─ ＼　　　　 /::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::ヽ
　|　⌒（●）-（●）／　 <○>　　<○>； ＼　　γ:::::::::人::::人::人::::人::::::::ヽ
　|　　　　 （__人__）|　　　　（__人__）　　；　|　 （:::::::::／　＼　　 ／　＼:::::::）
　|　　　　　｀ ⌒´ﾉ ＼ 　　 ｀ ⌒´ 　　　／　　＼:／　（●）　　（●）　＼ﾉ
　|　　　　　　 　 }　　　（　ｒ　　　　　|　　 　　　　 |　 　 　 （__人__）　　　　|
　ヽ　　　　　 　 }￣￣　ヽ○￣￣￣￣￣￣￣＼＼　　 　｀ ⌒´ 　 　 ／
　　ヽ　　　　　ノ　　　　＼今日の特集は労働問題です・・／　／
　　　/　　　 く ＼ |__| _ ..._.. ,　　　　　　 ＿＿＿　＼　　　　　　(_＿ノ
　　　|　父　　＼ ＼ ＼　／　 　 　　　　|＼＿＿＿＿＿＼
　 　 |　　　　|ヽ、二⌒)､＾　　　　　　　　|　 |ヽ､　　　　　 ﾉ|

　　 ／￣￣＼　　　 　 ／￣￣￣＼　　　　　　 γ::::::::::::::::母::::::::::::ヽ、
　／　 　ノ 　　＼ 　 ／　─::::::::::─ ＼　　 　　 /::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::ヽ
　| 　 　 ●）- ●）／:::::<●>:::::::<●>::::＼　　γ:::::::::人::::人::人::::人::::::::ヽ
　|　　　　（__人__）|　U　　（__人__）　　　　|　 （:::::::::／　ノ　　 　 ヽ　＼:::::::）
　|　U　 　 ｀ ⌒´ﾉ＼ 　 　 ｀ ⌒´ 　U　／　　＼:／ 　 （● 　　（●　U＼ﾉ
　|　　　　　　 　 }　　　（　ｒ　　　　　|　　 　　　　 |　 U 　（__人__）　　　　|
　ヽ　　　U　 　 }￣￣　ヽ○￣￣￣￣￣￣￣＼＼　　　｀ ⌒´ 　 　 ／
　　ヽ　　　　　ノ　　　　＼東芝深谷工場勤務の･･･／
　　　/　　　 く ＼ |__| _ ..._.. ,年収５６８万…＿＿　＼　　　　　(_＿ノ
　　　|　父　　＼ ＼ ＼　／　 　 　　　　|＼＿＿＿＿＿＼
　 　 |　　　　|ヽ、二⌒)､＾　　　　　　　　|　 |ヽ､　REGZA ﾉ|

>>55
　　　　　　ｸ　　　 ｸ　｜|　プ 　//
　　　　　　ｽ　 ｸ　ｽ　　| | │　//
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　　　　　　 ／　　　　　　 　 //　　　ｽ　ｸ　ｽ ＿ | | │　//
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　　　　　　　／　　_ノ　　.＼　　 　 ／　　　　　　　　　//
　　　　　　 ｜　　（ ＞）（＜）　 　 　　　＿＿＿_
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　　　　　　　 |　　　　｀ Y⌒l　　　 ／　 （＞）　（＜）＼　　役員なんてなれる人限定だお。
.　　　　 　 　 |　　　　. 人__ ヽ　／ 　::::::⌒（__人__）⌒ ＼　東芝なら、年１千万なら部長級ならいくお。
　　　　　　 　ヽ 　 　 　 　 }|　| | 　 　 　　 ｀ Y⌒ l__　　 |　で、部下を潰すんだよ。ｗｗｗ
　　　　　　　　 ヽ　　　　ノ､|　|　＼ 　 　　　 人＿　ヽ ／
. 　 　 　 　 ／^l 　　　　　 / /　 　,─l　　　　　　 ヽ　＼

>>60
　今年の昇給は２０００円でした。この分だと、定年までに給料が３０万円になりません。
とても悲しく、悔しいです。（Ｓ，５０代・女性…2005.5）

　 　 　　　＿＿＿_
　 　　　／　　 　 　＼
　　　／　 _ノ 　ヽ､_　 ＼ 　東芝は高卒だと定年まで基本給３０万円いかないお。
　 ／ 　oﾟ⌒　　　⌒ﾟo　 ＼ 生活残業しないとやっていけないお。
　 |　　　　 （__人__）　　　　|
　 ＼　　 　 ｀ ⌒´ 　 　 ／

>>73
http://www.city.osaka.lg.jp/jinji/cmsfiles/contents/0000165/165685/siryo2-2.pdf

技能労務職給料表適用者ってのが運転手とか給食調理員ね

451 ：就職戦線異状名無しさん ：2011/11/03(木) 15:24:43.35
＞(重光さんの)控訴審判決では、賃料は月額２６万９６８３円です。

まじかよひどいわー激務で病気になって解雇されたら、労災認定されたのに、裁判すると賃金減るの？？
働けなくなるまで働かされて、裁判したらさんざん引き伸ばされて、挙句に
言及とか、東芝社員本当にかわいそ過ぎる


452 ：就職戦線異状名無しさん ：2011/11/03(木) 15:26:42.38
賃金26万って・・・東芝の賃金やすすぎじゃんマジかよこれ


453 ：就職戦線異状名無しさん ：2011/11/03(木) 15:59:07.57
激務で使い捨て解雇されて、仕方なく裁判起こしても勝訴しても即日控訴やら徹底抗戦されて
賃金が２７万に減るって
東芝社員ってほんとに悲惨すぎだな


456 ：就職戦線異状名無しさん ：2011/11/03(木) 16:20:44.97
月給２７万だと年収３２４万だぞ

もらえる賃金減ってるじゃんかよアホか
年収３２４万とか、ありえんわかわいそう


457 ：就職戦線異状名無しさん ：2011/11/03(木) 16:22:23.71
体壊すまで働かされて、体壊したら使い捨てされて、
不服だからと裁判起こしたら、徹底抗戦されて
年収が大幅ダウン
ただでさえ元々の年収は５００万台だったのに３００万台までダウン

かわいそ過ぎるな東芝社員

大卒でも残業しないと３０代で年収３２４万だって
悲惨だわー

●男性　40代
給与が減っているため生活残業したいが、それさえも許さない状況。
忙しいのに早く帰らなければならないのはかえって大変です。


　　ｸ　　　 ｸ　　　｜|　プ 　/　ｸ　　　ｸ　 ｜|　プ 　/
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　　／ ｽ　　　─　 | | ッ // ／　 ｽ　　 ─ | | ッ //
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.　　／　　 ｌ⌒ｌ ｌ⌒ｌ ＼　 ）） 　 ＿＿＿＿
. ／　／￣| ,=| |=､|￣ヾ 　　／　＿＿＿＿ヽ
/￣/￣.　 ー'●ー'　￣ｌ￣ |　 | /, −､, -､ｌ 　））
|￣l￣￣　 __　|.　　　￣ｌ￣.| _|　-|　,=|=､ ||　　 せ・い・か・つ・ざ・ん・ぎょ・う　だって
|.￣|￣￣　　`Y⌒l__￣ﾉ￣ (6.　　 ｰ っ-´､}　　残業しなければ生活できないって
ヽ　 ヽ　　　　人_（　 ヾ 　　 ヽ 　　 `Y⌒l_ﾉ　　どんだけ基本給低いんだよ。www
　 >〓〓〓〓〓〓-ｲ　　　／ヽ　　人_（ 　ヽ
／ 　　／　　Θ　 ヽ｜　　/　　 ￣￣￣ ヽ-ｲ

侖　λ...λ...λ...λ...λ...　ササキサ〜ンは不快だな〜♪

のりおです。とうとう国内で稼動している原子力発電所が０に
なりました。原発プラントを売りづらくてむかついています。

さ〜て来週のササキさんは〜

波平、６５歳まで雇って下さい。
マスオ、転籍はごめんでござる。
ノリスケ、激務薄給で５６８万円は悲しいです。

の三本で〜す♪

　　　(⌒Y⌒Y⌒)
　　 ／＼＿＿／
　　/　／　　 ＼
　 / ／ ⌒　 ⌒ ＼ ＜じゃん、けん、ぽん、うふふふふふふ♪
（⌒/　 (･)　(･)　 ｜
(　(6　　　 つ　　 ｜
（ ｜　　 ＿＿＿ ｜
　　＼　　＼＿/　/
　　　＼＿＿＿_／

　　　　　　　　　【また東芝か】【やっぱり東芝】【さすが東芝】　
　　　　　　　　　【はいはい東芝】【東芝丸出し】【東芝じゃ日常】
　　　　　　　　　【ヨハネスブルグ】【これが東芝クオリティ】　
　　　　　　　　　【東芝民国】【だって東芝】【相変わらず東芝か】
　　　　　　　　　【東芝だから仕方ない】【どうせ東芝だし】
.　　 ∧__∧ 　　【それでこそ東芝】【まぁ東芝だし】【常に東芝】
　　 (´・ω・) 　 【東芝では日常風景】【東芝すげー】【だから東芝】
.　　 /ヽ○==○【きょうも東芝】【東芝では軽い挨拶代わり】
　　/　　||＿　| 【いつもの東芝】 【なんだ東芝か】【東芝だもの】
　　し'￣(_)）￣(_)）￣(_)）￣(_)）￣(_)）￣(_)）￣(_)）￣(_)）￣(_)）

.　 　　 　 ┌r┬r┬r┬r┬r┐　　　　　　　　東芝社員は‥‥‥　金を得るために
　　　　　　ドﾐヾ＞冖┴冖く'/　　　　　　　その時間‥‥　人生の多くを使っている
　　　　　　|ニ/　__￣ニニﾆヽ　　　言い替えれば　自分の存在　命を削っている‥‥‥‥！
　　　　　　|=〈 /ベ≧ｚｚ　jｚｚﾍ　　わかるか‥‥　東芝社員は‥‥土日も深夜も働いている‥‥‥
　　　　　　|Fｔ|　==｡＝:::/=｡=〈　　　　風呂にも入らず、背中が猫背になるぐらいに責められ、命懸けで金を得ている‥‥‥‥！
　　　　　　|{(||　｀ﾆﾆ´　ヽ｀ご.|　　　　無理な計画を押し付けられ　無理な計画ゆえにトラブルが起きても
　　　　　　ﾄ=|　 , -‐ '-　_}｀ヽ|　　　　その対策を下っ端がとらされる‥‥‥
　　　　 ／|ｼ'l　/ (二ﾆニﾆ⊃|、　　　　　　　　　　　東芝で働いて給料を得ることはそれぐらいに過酷‥‥‥‥
-一''¨´| 　ﾄ､｀丶、　　≡　　ハ｀'ｰ-､＿　　おまえらの認識　想像より　はるかに過酷‥‥
-‐　¨´| 　 |　＼　｀'ー--‐''´!　|｀'ｰ-､＿￣　　　なめるなっ‥‥！
　　　｜ 　 |　　 ＼　　 　／|　 |　　　　　


http://homepage2.nifty.com/tsbrousai/ikenchinjutu.html
　２０００年１２月に、私がリーダーを務めるＭ２ラインドライエッチング工程の立上げが始まりました。計画の段階から短すぎるスケジュール
でしたが、やはり実際に計画通りには進まず、私を含めたくさんの人が連日深夜残業・休日出勤を強いられました。流品開始後は起こるべく
してトラブルが多発しました。毎日のように会議が開催され、私はその対策に負われました。会議の次の日にトラブルが解決していないと、
きつく叱られました。そうしているうちに次々と新しい装置が搬入され、その対応もしなくてはなりません。仕事ができないと言えばまた
叱られます。体はくたくたに疲れ、帰宅後、ベッドに倒れ込むようにして寝て、朝飛び起きてバスに乗る、そんな生活が続きました。
お風呂に入れない日もありました。「背中が猫背になっている」と同僚から言われたこともありました。たくさん責められるため、
体が縮こまってしまったのです。

時給にするとバイトと変わらんなｗｗ

　　　　::::::　　:: 　　＿＿＿_　　 :::::　　::::　　:::
　　　 ::::::　　::::　／　　:::　　＼　:::　　 :::　　 ::
　　　 ::::　　::::／　　　::　　　　 ＼::　　:::　　::
　　　::::　　／:::　　　 ─　 　 ─　＼　::　　:: 　　　限界だお・・・
　　 　　　 |　 :: 　　.（○） 　（○）　 |　:　　:::: 　　　生きている意味がわからないお・・・
　　　　　　＼　　 　　（__人__）　 ,／　:　 ::: 　　　　　
　　　　:: 　ノ　　　　　 ｀ ⌒´　 　＼ :　　 :::　　　　
　　　　 ／´　　　　　　　　　　　 　　ヽ　　:::
　　　　|　　　　ｌ　　　　　　　　　　　　　＼:::

http://homepage2.nifty.com/tsbrousai/gyoseigensyomen1.html
（３）　第３に、実際の原告の時間外労働時間（所定労働時間に対する）は、パソコンデータ等の各証拠にもと

づき、少なくとも以下のとおりである。
　原告主張の時間外労働時間（所定労働時間に対する）
　　　　　　平成１２年１２月　１３３時間２２分
　　　　　　平成１３年　１月　１２０時間５０分
　　　　　　　　　　　　　　２月　１０８時間１７分
　　　　　　　　　　　　　　３月　１４７時間００分
　　　　　　　　　　　　　　４月　１１４時間０２分
　このような時間外労働が５か月にわたり継続したことになり、原告の労働の過重性は明白である。
（原告の労働時間に関しては、原告第２準備書面２２頁以下に詳述）。

　　　　　　　． … ．
　 　 　　　：＿＿＿_：
　 　　　：／_ノ　 ー､＼：
　　　：／（ ●） （●）｡＼：　　　有名企業内定って言うからどこかと思ったら東芝かお
　 ：／::::::　r（__人__） ､::::＼：　　ｳｯ･･･p...
　 ：|　　　 {　l／⌒ヽ 　　　|：
　 ：＼ 　　／　　 ／ 　　／：




　　 　 　　＿＿＿_
　　 　　／-‐　　‐-＼
　　　／ （ ⌒)　(● ）＼
　 ／::::::⌒（__人__）⌒:::::＼ 　
　 |　　　　　l／⌒ヽ 　　　| 　おっと、失礼したお
　 ＼ 　　／　　 ／ 　　／

　　 　 　 　 ／￣￣￣ ＼
　　　　　 ／　　 :::::＼:::／＼　　
　　 　 ／　　 　｡<一>:::::<ー>。　 　東芝を裁判で勝たせないとやる夫が首になるんだお・・・・　　　
　　 　 |　　　　.:::｡ﾟ~（__人__）~ﾟj　　　　　　
　　 　 ＼、　　　゜　｀ ⌒´,;／゜
　　　　／　 ⌒ヽﾟ 　'"'"´(;ﾟ　｡　　
　　　/　,＿ ＼　＼／＼ ＼
　 　 と_＿＿）_ヽ＿つ_;_ヾ_つ.;.

長時間労働、過労自殺、隠蔽工作の東芝は真性ブラックです

　代理人の川人博弁護士によると、東芝側は残業時間の資料を「保存期間を
過ぎた」などとして提出しなかったが、妻が出勤や帰宅の時間を日記に詳細
に記録。労基署は「うつ病を発症する半年以上前から、恒常的に月に１００
時間前後の時間外労働をしていた」と認めた。

　男性は平成２年に入社し、１２年１０月から深谷工場（同県深谷市）で勤務。
１３年秋にうつ病を発症、同年１２月に自殺した。遺書には「眠れない夜も増えるばかり。
するべき事はわかっているが、体が動きません」などと書かれていた。
http://www.47news.jp/CN/200804/CN2008040101000800.html

低学歴理系の墓場

研究職(笑)(笑)

　　＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿／＿＿＿＿／⊆⊇⊆⊇_⊆⊇⊆⊇〕、＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
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　┣┻━━┯━━━┻┫||￣||￣|| ┏━━━┳━━━━┓＿＿＿＿┏━━━━━━┳━━━━━━┓ |
　┃ ｣二二] |（(( ｌ.ｌｌ　)） .┃||　 ||　 || ┃ ∧∧　┃ヽ(´ー｀)ノ┃ |⌒彡 　||┃(-＿-)　∧_∧ ┃ ∧__∧　∩_∩.┃ |
　┃（´∀｀ ).| (lロ-ロ )）.┃||　 ||　 || ┃ (ﾟДﾟ ) ┃（＿＿＿）┃ |冫、) 　||┃(∩∩) (ﾟーﾟ* ).┃（・∀・ ）(´ー｀.)┃ |
　┃⊆⊇⊂ | ゝ ∀　ノ　┃||　 ||　 || ┗━━━┻━━━━┛ |` ／ 　 ||┗━━━━━━┻━━━━━━┛ |
　┣━━━┷━━━━┫||　 ||　 || ━━━━━━━━━━ |======|| ━━━━━━━━━━━━━━━|
　 |二二 【 ２ｃｈ 】二二二|..||　 ||　 || 　 　　　　 ﾛ 　 　 　 　 　　| 　 　 　||.　　　　ほにゃらら市バス　　　　　　　　|
　［|口＼　　　　　　 ／□[].||　 ||　 ||　 γ ⌒ ヽ_＿＿＿＿＿___| 　 　 　|| 　 　 　γ ⌒ ヽ. 　　　　　 　 　 　 　 　|
　 |.口. 　┌―┐ ／ 　□.[|||　 ||　 || 　|　 ∴ 　|　　　　　　| 　　| 　 　 　|| 　 　 　|　 ∴ 　| 　　　　　　　　　　　＿|
　 |二==_└―┘.二==二二||___||＿||＿|　 ∵ 　|　　　　　　| 　　|二二二||＿＿＿|　 ∵ 　|　　　　　　　　　　　 |＿〕

市バスの運転手が年収一千万貰って悪いか！
朝５時から動かせ、夜は１２時まで、下手すりゃ翌日１時、２時まで動かせだと？　ふざけるな！
そんな客の要求を飲んでいるから、月に残業が８０Ｈとか行くんだよ。わかったか！
税金の無駄遣い？　ふざけるな！　独立採算制だ。変な市長になると民営化するぞ、と脅されるんだぞ。
え？　赤字出して、税金投入だって？　じゃあ路線廃止して良いか？　ダメだろ。文句言うだろ。
じゃあ、始発は９時で終バスは１７時ってすりゃ、お前ら、文句言うだろ。
残業がつくから結果的に１千万円超えるんだよ！
だからすべこべいうな！

え？大手の電機メーカーで月に８０Ｈしても年収６００万いかないの？

(∩　ﾟдﾟ)アーアーきこえなーい

　　　　　　　　　　　　　　　　　　＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿_
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　┏┳━━━━━━┳┓|￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣　__＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿_.|
　┃┃ 三途の川行　┃┃|＿＿＿...┏━━┳━━┳━┓／___＿＿＿_┏━━┳━━┳━━┳━┓ 　|
　┣┻━━┯━━━┻┫||￣||￣|| ┃三途┃　 　 ┃ 　┃||　||　||　||　||┃ 　 　┃ 　 　┃　 　 ┃　 ┃　 |
　┃. ∧∧　.| 　 　 　 　..┃||　 ||　 || ┃　 　 ┣━━╋━┫||　||　||　||　||┣━━╋━━╋━━╋━┫目|
　┃ .(ﾟДﾟ ) | 　 　 　 　 ┃||　 ||　 || ┃￣￣┃　 　 ┃ 　┃||　||　||　||　||┃　 　 ┃ 　 　┃ 　 　┃　 ┃目|
　┃⊆⊇⊂..| 　 　 　 　..┃||　 ||　 || ┗━━┻━━┻━┛||　||　||　||　||┗━━┻━━┻━━┻━┛　 |
　┣━━━◇━━━━┫||　 ||　 |||入口|￣￣￣￣..　.　　.||　||　||　||　||出口|　 東　　芝　　バ　　ス.　　.|
　[|□|￣￣￣￣￣￣|　 [] ||　 ||　 || ￣￣　 　ﾛ　 　 　　　　||　||　||　||　||　 ／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣|
　 |＿|＿＿＿＿＿＿|＿_|..||　 ||　 ||＿,／⌒ ヽ_＿＿＿_____.||　||　||　||　||／　　　／⌒ ヽ..　　　　　　　　　 |
　 |ロロﾛ|┌―┐.|ﾛロロ　.|||　 ||　 ||＿|　 ∴ 　|_______＿＿__||　||　||　||　||＿＿＿|　 ∴ 　|────── .|
　 |￣￣...└―┘ ￣￣￣_|||___||＿||＿|　 ∵ 　| 　　　 　 　 .||　||　||　||　||＿＿＿|　 ∵ 　|　　　　　 　　 |二〕
　 ￣￣￣￣￣￣ ゞゝ￣ノ￣ ￣￣　ゞゝ_＿_ノ￣￣￣￣￣￣￣￣ ゞゝ＿ノ　　ゞゝ_＿_ノ￣￣￣￣￣￣

あ〜あ、民営化されちゃったお。
月８０Ｈ残業で年収６００万いかないお。
あ〜眠い、なんか前方に防音壁があるなぁ。ん？気のせい気のせい。
しっかし眠い。こんなに残業させられて。

　　　　　　　　　　 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　　 ＿＿＿／＿＿＿昼＿＿＿／＿皿皿皿皿＿＿つニニニゝ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿_＿＿＿＿＿＿,｡
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　 　 |. 　 Λ＿Λ 　　　　　　　　|||　　....||┻━━━━━┻━━━━━┻━━━━━┻━━━━━┻━━━━━|ll .|
.　　 | 　 （・∀・　） 　 　 　 　 　 |l| 　 　 ||　青−深　連絡バス／　　　 　　　　　　　＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ﾞ目|
　　│　⊆⊇⊂　）　　　　　　　 |||＿＿_||　　　　　　　　　　　／　　　　　　　　　　　　　　　／三三＝＝　　　　　　　 　 　 |
　　 lゝ二二二二二二二二二ノ ||∞＿_||　　　　　　　　　 ／　 TOSHIBA ／三三＝＝　　　　　　　　　　 　 |
.　　|_＿_＿_＿_＿_＿_＿_＿_＿_|| 　 　 || ＿＿＿＿＿／ 　　　　　　　　　　　　 　　 ／三三＝＝　　　　 　　 　 　 　　 　 |
.　　|:］＿l〕 〔 東 　 芝 〕 〔l＿[]〕|ゝ─‐ｿ|==γ ⌒ ヽ 　 　 　　　　　　　 　　　　 　 ／三三＝γ ⌒ ヽ　　 　　 　 　 　　 　 |
.　　|＿__━━━━━━━.＿＿|ﾞ￣￣'''|￣|　 ∴ 　|　　　　　　　　　　 　　　　　／三三＝　|　 ∴ 　|　なんとか交通　.[]
　　ｷ┴┘ゝ─[二二]─ヽ└┴‐|──､.,|＿|　 ∵ 　|＿＿＿＿＿＿＿＿＿__／三三＝＝ _|　 ∵ 　|＿＿＿＿＿＿__／
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青梅の労働者を深谷へ送り込むぞ！
圏央道、関越道経由だ！　藤岡ジャンクションまでいかないから平気だお。

　2011年7月にテレビ放送は地上デジタル放送になった。このためデジタル放送用のテレビの製造する
東芝深谷工場は、2010年は繁忙を極めた。24時間2交代でフル稼働が続いた。製造請負会社は人手確
保に奔走した。東京青梅市に大型バスが配車され、労働者を乗せて、圏央道→関越自動車道と高速道
路を通行し1時間以上もかけて、埼玉県深谷市の東芝深谷工場に労働者が送り込まれる。夜間時間に
製造ライン働く労働者の6割は外国人である。
　2011年3月東芝はテレビの製造を終了した。そこで働いていた製造請負会社の社員は、全員解雇された。
契約雇用期間の満期終了という手続きによってである。

会社早期退職したのも、クチコミで知った
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東芝超絶ブラックじゃん

悪いのはコイズミだ。

【東芝重電工場の過労死を超える長時間労働を共産党に指摘される】

「一人あたりの残業は月九十八・六四時間。毎日五時間の残業、夜十時から十時半まで働いている。
過労死水準を超えて働かされていることになる」と指摘
東芝重電工場の残業時間は平均９８，６時間
http://www.jcp.or.jp/akahata/aik07/2007-04-12/2007041205_02_0.html

東芝の有価証券報告書に載っているのは
役員数、従業員数、平均年齢、給与
んで役員数はほとんど変わっていない

東芝の有価証券報告書には
2001年 従業員 45,649人　平均年齢　38.9歳　平均給与　7,109,000円
2002年 従業員 39,875人　平均年齢　39.2歳　平均給与　7,059,000円
2003年 従業員 32,412人　平均年齢　39.5歳　平均給与　7,550,000円
2004年 従業員 30,810人　平均年齢　39.8歳　平均給与　7,563,000円
2005年 従業員 31,595人　平均年齢　40.3歳　平均給与　7,660,000円
2006年 従業員 32,309人　平均年齢　40.3歳　平均給与　7,823,000円
とのっていた

あたらめて見るとすごい数字が載っている
リストラ４年で１万５千人

組合員の年収はここ５年でほとんど変わっていないのに、（５００円のベアアップのみ）
なぜか平均年収が８０万円も増えている。
この年収アップはどこへ行ったのか？当然非組合員にいったとしか考えられない・・・

最も平均給与の低い２００２年で平均給与７００万
組合員の平均年収は、当然今も７００万よりずっと少ないはず。
2002年 従業員 39,875人　平均年齢　39.2歳　平均給与　7,059,000円

幹部は大規模リストラをして下っ端を切り離し、自分達の年収をアップさせている

　　　　　　　． … ．
　 　 　　　：＿＿＿_：
　 　　　：／_ノ　 ー､＼：
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　 ：／::::::　r（__人__） ､::::＼：　　ｳｯ･･･p...
　 ：|　　　 {　l／⌒ヽ 　　　|：
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　 |　　　　　l／⌒ヽ 　　　| 　おっと、失礼したお
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アエラに載っていた早稲田大学卒業の東芝リーマンの年収

早稲田理工卒・40代前半、主任級・年収580万円…

何、コレ…　東芝の技術系の待遇、酷過ぎだろ。
理系でこの企業に入る価値なし。

↑大手電機メーカー限定ブラックランキングスレより転載

早稲田を出て、40代で年収580万円の社員が存在するって
この企業ブラック過ぎだろ。

　早　　　　　/::::l:::l::､:::::､:::::ヽ::､::::::::::::＼:::＼::::::::ヽヽ::::::ヽ　　　駄
　.く　 　 　 /:::!::::i:::!:::ヽ:::ヽ::::::ヽ::ヽ､::::::::::＼:::ヽ:::::::ヽヽ::::::',　　 目　
　な. 　 　 /:l::::!::::ヽ!::ヽ:::::::ヽ:::::::＼:::ヽ､::::::::ヽ:::ヽ::::::::!::i:::::::!　　だ　
　ん　　　ﾊ:::ｌ:::::、::::ヽ::::＼:::::＼:::::::＼:::｀ヽ、:::ヽ::ヽ:::::!:::!:::::ｌ
　と　　 /:::::::l::::::!ヽ:ヽ::::､:::::ヽ:::､:＼::::: ＼::::::＼::::!::::ヽ:!:::i:::l:l　　東
　か　　!:/!:::::!::::::!::ヽ:ヽ{:::＼:::ヽ::::＼:::＼::ヽ:::::::ヽ!:::::::}!::::l::li| 　 芝
　し　　j/:::ｌ:::::!:､:::!::ﾄ､:､:ヽ:::::｀ヽ{､::::::＼::::＼{､::::::::::::::::i::!::l:l ! 　
　な　 　 l:i:ｌ::::i::i:､:l::lﾃ=-､:ヽ､_､::＼_,≧ｪｭ､_､＼:::::::::i::li::!::ﾘ　　　：
　い　　　!ﾊﾄ:{:!:ｉ:ﾄN{､ﾋ_ﾗﾍ､{　＞､{ 'ｲ ﾋ_ﾗ　》＼::l::!:ﾄ!!:l::l!　　　：
　と 　 　 ヽ i､ヽ:ﾄ{､ヾ￣"´ l!＼　　　｀"￣"´　 |::!:l::! j:ll:!
　 ：　　　　　 !::､::::i　　　 　 ｌ 　 　 　 　 　 　 u |:::/lj/l:!ﾘ
　 ：　 　 　 　 ヾﾄ､:!u 　 　 　 　 　　　　　　　　ｊ!/ j|:::ﾘ
　　　　　　　　　　ヾ! 　　　ヽ　 ‐　　 　 　 ｕ　/ｲ´ｌﾊ/
　　　　　　　　　 　 }ﾄ.、　 -､ｰ-- ､__　 　 　 /'　!:://
　　　　　　 　 　 　 ﾘl::l゛､　　｀二¨´　　　 ／　　|/:/

http://www.jil.go.jp/mm/hanrei/20021011b.html
東芝社員の過労死認定−80時間超える残業
　大手電機メーカー東芝の技術者だった男性＝当時（40）＝が死亡したのは長期間の残業による過労死だったとして、
千葉県の遺族が労災補償を求めていた申請で、三田労働基準監督署（東京）は10日までに、業務との因果関係があったとして労災認定した。
　同労基署などによると、男性は入社以来、燃料電池の開発部門に勤務。2000年６月に脳内出血で死亡する約３年前から職場
の責任者になり、深夜に及ぶ残業が連日続いたという。　
2002年10月10日（共同通信）

　　　　　　　 !ｲ 彡彡´_ -_=＝{　　　　二三三ﾆﾆﾆﾆヽ
　　　　　　　fｲ 彡彡ｨ　彡ｲ／　　　　ｨ_‐- ､　　￣￣ ヽ　　　　　し　　ま　　過
　　　　　　　ｆ彡イ彡彡ィ／　　　　　ｆ ＿￣ ヾﾕ　 fヱ‐ｫ　　　　 て　　る　　労
　　　　　　　ｆ／ミヽ＝＝＝＝＝＝<|-'いシ　lr＝〈ｆラ/ !ﾌ　　　 い　　で　　死
　　　　　　　ｲｲレ､´彡ｆ　　　　　 　 ヽ 二 _rソ　　弋_ { .ﾘ　　　　な　　反　　認
　　　　　　　ｆﾉ ／） 彡!　　 　 　 　 　 　 　 ｨ　　 　 ﾉ￣l　 　 　 .い 　 省　　定
　　　　　　　ﾄヾ__ら 'ｲf　　　　　ｕ　　　 ／_ヽ,,テtt,仏　 !　　　　 ：　　　　　　か　　　　　　
　　　　　　　|l|ヽ ｰ　 '/　　　　　　　　　 rfｲｆ〃ｲ川ﾄﾘ　/　 　 　 .：　　　　　　ら
　　　　　　 r!lﾄ､{'ー‐　　　 ヽ　　　　　　´　 　 ヾミ､　 /　　 　 　 ：　　　　　　７
　　　　　　/ ＼ゞ　 　 ヽ　　 ヽ 　 　 　 　 　 　 　 ヽ /　　　　　　　　　　　　　年
　　　 　 ./　 　 ＼　　　 ＼　　 ヽ　　　　　　　　　　/
　 　 　　　＿＿＿_
　 　　　／⌒　　⌒＼
　　　／（ ●） 　（●）＼
　 ／::::::⌒（__人__）⌒::::: ＼ 　　地裁で東芝敗訴？即日控訴で徹底的に戦うお!
　 |　　　　　|r┬-|　　　　　|
　 ＼ 　　 　 `ー'´ 　 　 ／
東芝広報室は「主張が認められず、大変遺憾。控訴の手続きを取った」としている。（共同通信）
http://www.47news.jp/CN/200804/CN2008042201000694.html

東芝ってこんなブラック企業だったとは
びっくりだわ

ギリシャ問題の方が重要だ。
こんな暇スレ小沢控訴と同じで
ねちっこい。

就職活動のための情報の方が重要だよ
ありがとう２ちゃんねる
間違って就職しなくて済んだよ

ニセ医者生活３０年の男逮捕…年収１５００万円荒稼ぎ
http://www.zakzak.co.jp/top/200811/t2008112142_all.html

【社会】 "年収２０００万" ニセ医者（定時制高校中退）、８年前から２０カ所で勤務…東京
http://mimizun.com/log/2ch/newsplus/1133873349/

【社会】 ３２歳ニセ医者、３年半で計２億円超の収入…岐阜
http://news22.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1191492406/


皆さん就職活動ご苦労様(笑)
おまえら、これが医師免許の力や
中卒高卒がお医者のまねごとやっただけで年収１５００万以上
健康被害の報告なし
もう技術なんてかんけいねえ
医者利権おいしすぎｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
定時制高校中退の頭脳でも医者なのっとけば、
地方公務員なら知事
国家公務員なら、本省の局長なみ(国家公務員１種合格者同期組で２，３人しかなれないポジション)
の給料もらえる異常な世界
おまえら、会社員なんてあほらしい、医者目指せ、医者に嫉妬しろ

東芝の年収がたいしたことないのに
激務過ぎる件

　 　　　　 　　　＿＿＿_
　　　　　　　 ／_ノ 　ヽ､_＼
　ﾐ　ﾐ　ﾐ　　oﾟ(（●）) (（●）)ﾟo　　　　　　ﾐ　ﾐ　ﾐ 　　　
/⌒)⌒)⌒. ::::::⌒（__人__）⌒:::＼　　　/⌒)⌒)⌒)　　　
|　/　/　/　　　　 　|r┬-|　　　　|　(⌒)/　/ / /／　　「東芝厨」「粘着」「ブラック厨」というレスでブラックが直るなら苦労しないおｗｗｗ
|　:::::::::::(⌒)　　　　|　|　 |　　 ／ 　ゝ　　:::::::::::/　　　　　 何時までも不祥事なくす努力せずに２ｃｈ工作しているからブラックなんだおｗｗｗ
|　　　　　ノ　　 　　|　|　 |　 　＼　　/　　）　　/ 　
ヽ　　　　/　　　　　　`ー'´ 　 　 　ヽ /　　　　／　　　　　
　|　　　　|　　 l||l　从人 l||l 　　　　 l||l 从人 l||l　　　バ　　　
　ヽ　　　 -一''''''"〜〜｀`'ー--､　　　-一'''''''ー-､　ン
　　ヽ ＿＿＿＿(⌒)(⌒)⌒)　)　　(⌒＿(⌒)⌒)⌒)) バ
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　ン
０８年４月　東芝社員自殺で労災認定　妻の日記で長時間労働立証
http://www.47news.jp/CN/200804/CN2008040101000800.html
０８年４月　男性が硫化水素自殺？　社宅で火災訓練中に（産経新聞）
http://www6.big.or.jp/~beyond/akutoku/news/2008/0412-54.html
０８年４月　仕事でうつ病、解雇無効　東芝の元技術職社員が勝訴
http://www.47news.jp/CN/200804/CN2008042201000694.html
０８年４月　＜東芝＞昇進差別で会社と従業員側が和解
http://www.jcp.or.jp/akahata/aik07/2008-04-25/2008042501_01_0.html
０９年２月　東芝子会社・技術者の過労死認定　時間外労働は月１１４時間
http://sankei.jp.msn.com/affairs/crime/090202/crm0902022157028-n1.htm
０９年５月　元東芝社員の鬱病で労災認める　東京地裁
http://sankei.jp.msn.com/affairs/trial/090518/trl0905181959012-n1.htm
１１年２月　東芝工場で作業員1人死亡＝タービン部品の下敷きに―横浜
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20110211-00000064-jij-soci
１１年２月　二審も「解雇無効」、東芝敗訴　業務とうつ病、関係認める
http://www.47news.jp/CN/201102/CN2011022301000276.html

733 ：名無しさん ：2011/04/02(土) 21:49:32.65 ID:MQGYvhSXP
>>730
平均年収750万ってどこからそんな妄想引っ張ってきたんだ？
東芝の平均年収なんて一般的なサラリーマンの平均年収を辛うじて超えた程度だよ
まあ、派遣などのワープワ層の年収も含まれた全体の平均年収からすると恵まれた金額ではあるけど

735 ：あ ：2011/04/02(土) 22:17:08.11 ID:SjMGYiE80
へんだなあ　２０年以上働いてるけど５００万超えないぞ

737 ：名無しさん ：2011/04/02(土) 22:29:27.84 ID:MQGYvhSXP
つっても現世代が平均年齢くらいまで働いてもその平均には遠く届かいないと思うわ
つか、この手の数字って何年置きくらいに更新されてんのかな？
3年前くらいなら数字もありえると思うけど、サブプライム辺りから職制を中心に収入激減してると思うんだけど

739 ：東芝は薄給 ：2011/04/02(土) 23:11:12.69 ID:3G+t+WFxO
役職者がさぞかしたんまりもらってるんだろ
年収なんて主務でも５００万台だろ

757 ：名無し ：2011/04/02(土) 23:45:48.75 ID:NWdrM9X30
年収はこれが一番信憑性あるよな
裁判資料でソースつきなんだから

東芝11年目（元研究所社員）年収568万22発目
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1336031556/l50

746 ：薄給だぞ東芝は ：2011/04/02(土) 23:30:24.77 ID:NWdrM9X30
>>742
あーだからそのあたりで年収頭打ちなのよ
その後ほとんど上がらないから

この年収はマジなんだな

東芝こんな酷い会社だと思わなかった
不買するわ

※前スレ
(株)東芝
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1334144670/

東芝の裏事情パート44
http://awabi.2ch.net/test/read.cgi/company/1322742462/

リー13年度新卒採用で年収1500万円
http://media.yucasee.jp/posts/index/9571

コピペが不完全だった

グリー13年度新卒採用で年収1500万円
http://media.yucasee.jp/posts/index/9571

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.　|　　　　 （__人__）　　東北大教授になる男が窓際族になるんだぞ
　 |　　　　　｀ ⌒´ﾉ　　　東芝で有能ならば大丈夫とかありえないだろ、常識的に考えて…
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褒章受章者（紫綬褒章）である東北大学教授　舛岡富士雄ですらも東芝で予算も部下もないポストにまわされました。

＞あなたはなぜ1994年に東芝を辞めたのですか？
＞私の上司は、予算も部下も無いポストに就任するように、と私に要求したのです。私が違った性格をしていたならば、東芝を辞める事にはならなかったと思っています。
http://www.mypress.jp/v2_writers/beep/story/?story_id=1369507

裁判で、東芝が原告に、嫌がらせしてるんだよな。怖いよな。こんなことされたら、裁判勝てないよな
10 ：社員は過労死するまで働け：2007/08/26(日) 00:19:35 ID:dnBJAR7M
ぼろぼろになるまで働かされ病気になった社員へ会社の対応
http://homepage2.nifty.com/tsbrousai/
嫌がらせ解雇
http://homepage2.nifty.com/tsbrousai/rousaibefore2.html

東芝が裁判所に提出したタイムカード、ＡＱＵＡじゃないね、ニセモノ
http://homepage2.nifty.com/tsbrousai/otu1.html
ここまでして長時間労働の実態を隠ぺいするのか？


977 ：就職戦線異状名無しさん：2007/12/26(水) 10:53:20
東芝社員も東芝の恥と思ってるみたいだしな。社員以外は当然恥だと思うだろ、条項
8 ：バカな上部は対応考えてね：2007/08/25(土) 12:10:42 ID:iFRNrPYK
過労でうつ病になり裁判している人どうなりました？
http://homepage2.nifty.com/tsbrousai/
会社が原告に嫌がらせしてるから、よっぽど会社は不利なんでしょうね。
http://homepage2.nifty.com/tsbrousai/benron1.html
ちゅうか、いやがらせなんて、するなよ、東芝の恥！

665 ：就職戦線異状名無しさん：2007/12/26(水) 17:13:12
確かにまとめの内容が事実を食い違ってれば東芝は削除を求めるだろうな・・・
アレがウソなら名誉毀損甚だしい

裁判の経緯はまとめのとおりと考えるのが自然か

　　＼　　　　　　　　 /_　/　　　　　ヽ　/　　　} ﾚ,'　　　　　　　 ／￣￣￣￣＼
　　|｀l｀ヽ　　　　／ヽ／ ＜´｀ヽ u　　∨ u 　i レ'　 　 　 　 　 /
　 └l>￣　　　 !i´-） 　 　 |＼ ｀､　ヽ）,　／>/　　　　　　　　/　 東　 ほ　 こ
　　　!´ヽ､　　 ヽ ( _　U 　 !､　ヽ｡ヽ/,ﾚ,｡7´/-┬―┬―┬./　　芝　 ん　 れ
　　_|＿/;:;:;7ヽ-ヽ、 '') 　""'''｀` ‐'"='-'" / 　　 !　　 ! 　　/　　　地　 と　 か
　　 |　 |;:;:;:{　 U u￣||　u　u 　,..､_ ->　/｀i　　　!　　 !　　＼　　獄.　 う　　ら
　　 |　 |;:;:;:;i＼　　　 iヽ、 　 i {++-`7, /|　 i　　　!　　 !　　＜_　だ 　 の　 が
　　__i　ヽ;:;:;ヽ ｀､　　i　　 ヽ、 ￣￣／　=､_i＿　　!　　 !　　 /
　　　ヽ　ヽ;:;:;:＼ ｀ヽ､i　 　／,ゝ_／|　　i　 ￣ヽヽ　!　　! ,, -'＼
　　　　ヽ、＼;:;:;:;:｀ー､｀ｰ'´￣／;:;ノ　 ﾉ　　　　　 ヽ|　／ ,､-''´ ＼／￣￣￣￣
　　　 　 　 　 　 　 　 ￣￣￣　　　　　　　　　　　　Y´／;:;:;＼

　　　　　　　　　　　 i､ 〈ｌ〈l　r,==¬
　　　　　　　　 　 -=| |=‐　　|.| 　 |.|　o o o　　　　ひどい……！
　　　　 / 　 　 　 i7 |.| 「/ 　 L===」　　　　　　　　ひどすぎるっ……！
　　　　〈　　　　　 　 ﾞ'　　　　　　　　　　　　　　こんな話があるかっ……！
　　　 ／　　　　　 ､ｰ--‐へ､　（⌒＼　　　　　　命からがら………
.　　, '　　　 　 l`i‐r-ゝ　 v 　 ＼＼､ヾ;　 ヽーｧ─　　必死の思いで…
　 /イ　　　 :ﾄ､!│|　!　,　ij 　 u　＼ヽﾘ　　 ∨　　　　自殺するまで東芝に尽くしたのに……
　　│,ｲ　　 | u　| | l∠ﾆ　　u　　　 ト､ 　 　 ヽ　　/　　命を犠牲にしたのに……
　　 l/ | ,ｲ　|─ｧつ_ ~U~ u/;⌒i　　 |:: ＼　　 ヽ　/
　　　　ﾚ　W　f／ ノ　,.-　// ./ j　v |:: u ＼　　V　　　証拠隠滅とも思えるタイムカードの処分っ……！
　　　　　　 　 { ／つ　ｨ .// / 　 u　 |::v　/ヽ.　 i　　東芝は遺族の気持ちを踏みにじった
　　　　　　　　l ／つ/ ﾚ'　 〈__,.ﾍ　　 |￣7　 ヽ　|　　………！
　　　　　　　　ヽ ﾍ'v　ｰ-､　ﾉ　　ヽ　 |　/　 　 W　　せっかく手にした
　　　　　　　　　 ＼　ij　０　ヽ.　　 `ｰ'　| r‐¬ |　　　夫婦の未来…　希望…
　　　　　　　　　　　＼　ノ　O ＼　　　　|_!o ol_|　　　　人生をっ……！
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　わずか数年前の話。同僚に話を聞けば重労働の有無ぐらいわかるのに…っ！

http://sankei.jp.msn.com/economy/business/080404/biz0804040836002-n1.htm
妻の日記で労災認定　自殺の東芝社員
>１年以上前からしばしば時間外労働が月１００時間を超え、直前１カ月には約１５４時間
http://www.jcp.or.jp/akahata/aik07/2008-04-02/2008040203_01_0.html
http://sankei.jp.msn.com/life/body/080401/bdy0804012008000-n1.htm
>会社側はタイムカードなど過重労働を裏付ける資料はないと主張
東芝側は残業時間の資料を「保存期間を過ぎた」などとして提出しませんでした

１１年目で年収５６８万て、どこの中小企業かと思ったｗ

11年目で年収568は普通はねーよ。
マジレスしとくと、病気で長期休養しちゃうと勤労評価に最低ランクが
つくので昇進も見込みなし、昇給もボーナス額も他の人と比べると圧倒的に低くなるってだけのこと。
どこの会社も一緒だぜ、これ。

鬱になる前の長期休養前の年収ですが？

ちなみに長期休養時の年収は３００万代

高学歴　低業績　したがって万年平レベル
結構どこの企業にもいるよ。

いくつもプロジェクトリーダーこなしてた人の年収だぞ
有能な人の年収だよ

この業務内容で年収568万

http://homepage2.nifty.com/tsbrousai/gaiyou.html
2000年10月頃，被告会社においてポリシリコン液晶の生産立ち上げプロジェクトが始動し，被災者は同プロジェクト中，「アレイ工程」の中の「ドライエッチング工程」のリーダーを務めることとなった（Ａ業務）
被災者はこの頃，課長より，本件プロジェクト業務（Ａ業務）以外の業務も担当するように指示された。
　被災者はやむなく（Ａ業務）を継続して行いながら，これまで携わったことのない携帯電話向け反射製品開発業務（Ｂ業務）のリーダーにも並行して従事するようになった。
上記の多忙な業務の中，同月中旬ころ，課長は被災者に対しさらに「パッド腐食」の対策業務（Ｃ業務）をも行うように指示した。
また，8月22日，被告会社内で緊急発足した「不良解析チーム」に、知らぬ間に被災者もメンバーとされていた（Ｄ業務）。

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　 |　　　　　｀ ⌒´ﾉ　　　東芝で有能ならば大丈夫とかありえないだろ、常識的に考えて…
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褒章受章者（紫綬褒章）である東北大学教授　舛岡富士雄ですらも東芝で予算も部下もないポストにまわされました。

＞あなたはなぜ1994年に東芝を辞めたのですか？
＞私の上司は、予算も部下も無いポストに就任するように、と私に要求したのです。私が違った性格をしていたならば、東芝を辞める事にはならなかったと思っています。
http://www.mypress.jp/v2_writers/beep/story/?story_id=1369507

http://homepage2.nifty.com/tsbrousai/sojou.html
　原告は，被告株式会社東芝（以下「被告会社」という。）に就職し勤務していたところ，２０００年（平成１２年）１１月ころより被告会社内で発足した「Ｍ２ライン」立ち上げ
プロジェクト業務に従事し，長時間残業・休日出勤や各種会議開催等の過重な業務により，業務上の過度のストレスを受け，そのために精神障害に罹患

原告は，１９６６年（昭和４１年）４月○○日に生まれ，中央大学を卒業後，１９９０年（平成２年）４月に被告会社に入社し，生産技術研究所に配属された。

原告が精神障害を発症する以前の２０００年（平成１２年）の年収は金５６８万５９８３円であった
所定労働時間に対する時間外労働時間は，少なくとも被告会社が認めるだけでも以下の通りであり，実態としては時間外労働が１００時間を超えることが多かった。
２０００年（平成１２年）
１１月　　３９時間５０分
１２月　　９８時間７５分
２００１年（平成１３年）
１月　　７９時間７５分
２月　　７９時間７５分
３月　　９４時間５０分
４月　　８０時間００分

上の判例によると2000年で原告は34才だったわけだが、その年収は金５６８万５９８３円

>>132
http://www.lec-jp.com/h-bunka/item/v240/pdf/200406_20.pdf

そっちのソースがなくなっているから、ＬＥＣのソースに変えた方がいいよ
しかし、酷い話だ

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　 |　　　　　｀ ⌒´ﾉ　　　東芝で有能ならば大丈夫とかありえないだろ、常識的に考えて…
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褒章受章者（紫綬褒章）である東北大学教授　舛岡富士雄ですらも東芝で予算も部下もないポストにまわされました。

＞あなたはなぜ1994年に東芝を辞めたのですか？
＞私の上司は、予算も部下も無いポストに就任するように、と私に要求したのです。私が違った性格をしていたならば、東芝を辞める事にはならなかったと思っています。
http://www.lec-jp.com/h-bunka/item/v240/pdf/200406_20.pdf

過労死し放題

妻の日記で長時間労働立証　東芝社員自殺で労災認定
「眠れない夜も増えるばかり。するべき事はわかっているが、体が動きません」
http://www.47news.jp/CN/200804/CN2008040101000800.html

東芝の３７歳の技術職社員が自殺したのは、長時間労働やストレスで発症したうつ病が原因として、
社員の妻が出していた労災申請について、熊谷労働基準監督署（埼玉県熊谷市）は１日までに労災と認定した。

　代理人の川人博弁護士によると、東芝側は残業時間の資料を「保存期間を
過ぎた」などとして提出しなかったが、妻が出勤や帰宅の時間を日記に詳細
に記録。労基署は「うつ病を発症する半年以上前から、恒常的に月に１００
時間前後の時間外労働をしていた」と認めた。

　男性は平成２年に入社し、１２年１０月から深谷工場（同県深谷市）で勤務。
１３年秋にうつ病を発症、同年１２月に自殺した。遺書には「眠れない夜も増えるばかり。
するべき事はわかっているが、体が動きません」などと書かれていた。


眠りたいのに、眠れない　　 ＜⌒／ヽ-、_＿_　 　眠りたいのに、眠れない　
眠りたいのに、眠れない　／＜_/＿＿＿＿／　　眠りたいのに、眠れない

眠れない夜も増えるばかり。 il||l||li∧ ∧il||liilするべき事はわかっているが、体が動きません
眠れない夜も増えるばかり。 il||li(つω-`｡)il||するべき事はわかっているが、体が動きません
眠れない夜も増えるばかり。 |li|liｌ（　　Ｕ）il||li|するべき事はわかっているが、体が動きません
眠れない夜も増えるばかり。 il||lii|liｕ-ｕil||liil||するべき事はわかっているが、体が動きません

働くことが怖くなるよ…

【東芝の勤務例】
深夜0〜1時に帰宅　→　朝8時から朝礼

裁判の残業時間は東芝が認めたものであって、実態は↓のように酷い
これで過労じゃないって即日控訴するって普通の神経じゃないね、鬼
そんで給料568万って奴隷

http://homepage2.nifty.com/tsbrousai/sojou.html
２０００年（平成１２年）の年収は金５６８万５９８３円であった。 実態としては時間外労働が１００時間を超えることが多かった。
午前８時から開始される朝会に間に合うように出勤し，退勤時刻は深夜午前０時ないし１時ころまで及ぶようになった。
療養のため欠勤していたところに，Ｆ課長は原告自宅に電話をかけ，会議への出席を求めるなどした。

　 　 　 　 　　l／l／/ 　 ,. -−- .. ＿_　 　 　　　　/
　　な　　絶 　 　 　 /　／　　　　　　 　 ｀ヽ、＿人/　 ご 　 働　も
　　い　　対　　　　/／　　／　　　　　　　　 ＼　　　　ざ 　 き　　う
　　で　　に　　 　/＿ 　 .′　　　 　 　ヽ､＼ 　＼ 　　る　　た　　東
　　ご　　働　 　 　 ／ ,,″　/ ,ｨ | ｌ ll |l l　ぃ ヽ ＜_　///　　く　　芝
　　ざ　　き　　　∠　〃　-/､/ ! | ｌ ll ｌl |　l i 　 '.　/ ’’’　 　な　　で
　　る 　 た 　　 ／// 　,.ｲfr�_i､| | ll |l |,-Ｈ‐　 ｉ ′ 　 　 　 い
　///　　く 　　/　 ｌ i 　//|/`┴1| |/|ｨ乏了ﾄ､　/／/　　　　 で
. ’’’　　　　　.′　l｜/,小､ 　 　_⊥ _ 　　リ,ハ l　.'　／|　　∧
　 ／｀Ｖヽ.　/＼　 | | | |八　　 /ｰ--‐1｀ﾒ､厶ｨｉ |/,.ｲ|　 l　 /　∨＼
∠＿＿ 　∨　　ヽ.} | | }川ヽ.　ﾄ､　　,ｨ}/　/／ﾘ l/i/ﾘ　｜ ′
　ゝ　　 ｀Ｖ　, ‐ｧ .' ﾒ､トく＼/ヽヽ辷ク　,ｨ'/‐-/リ,∠..._　l//
　 ＼　　/／　/ //　 丶 ＼＼ ＼＿／// ／ ／ ／　 ｀メ、
　ｰ- ヽ/　 　/ // /〉 　 ＼ ヽ.ヽ　 　 /{丁iヽ　／　　／ 　 ＼　 　 　 　/〉
　　／/ ｰ- / // //／￣ ヾ ､ ヽ} 　 　 ｀ｌ | ィ＼　／ ／ 　 /∧　/ 　 //
.／　/　　 / /ー//,′　　　}｀ヾ ｉ| 　L___//　|　,.へ,.ｲ／}　//　,ﾚ'　　//
　　/　 　/ / 　//7　　　　/　　!｀ヽ、　//　,.ｨ'　／　ﾄ､く　　／｜　 〈/

激務薄給杉だなあ

人と地球の明日のためにってなんだったの？

企業年金の積み立て不足ランキング
http://minkabu.jp/blog/show/81286
�@東芝　▲4,473 　
�A日立 ▲4,176
�Bホンダ　▲3,722
�CＪＡＬ　▲3,237
�D三菱電機　▲2,546
�EＮＥＣ　▲2,266
�F富士通　▲1,901
�GＮＴＴ　▲1,519
�Hソニー　▲1,443
�I日産自動車　▲1,372
�J三洋電機　▲1,315

東芝<6502.T>が続落、年金積み立て不足などを懸念
http://jp.reuters.com/article/marketsNews/idJPnTK015315720080827?feedType=RSS&feedName=marketsNews

　　　∩∩∩　　　　.　　　 ∩∩∩
　　.∩_:||_:|_:|　　　　　　　　|_:||_:|_:∩
　　│　___　 つ 　　　　　⊂ 　___　│
　　 ヽ　　 ノ　　＿＿＿　 　ヽ　　ノ
　　／ ／　　／_ノ 　ヽ､_＼　　 ヽ ＼
　 ( 　く　　 oﾟ(（●）) (（●）)ﾟo　 　>　）　　東芝に入ると退職金が払われるかとっても不安だおｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
　　＼　｀／::::::⌒（__人__）⌒:::::＼'　／
　　　 ヽ|　　　　　|r┬-|　　　　　|/
　　　 　 ＼ 　　　|　|　 | 　 　 ／
　　　　　　　　　　|　|　 |
　　　　　　　　　　 `ー'´

年金使い込み４０００億円って
すごいな

「Ｍ７．３以上、震度７」南関東直下型地震の恐怖！４年以内の発生７０％

迫るＭ７以上の南関東直下型地震。

マグニチュード（Ｍ）７級の首都直下型地震が発生する確率は４年以内で７０％とする衝撃の研究結果をまとめた。
東日本大震災で地震活動が活発化したため、発生リスクが大幅に高まったというのだ。

Ｍ７級は「4年以内に７０％で発生、さらに30年以内に９８％」との確率を割り出した。

中央防災会議は、この安政江戸地震とほぼ同じ震源の「東京湾北部地震」を想定。
冬の夕刻に発生した場合、死者１万１０００人、全壊と火災焼失棟数は８５万棟に達するとみている。

東芝はいる高学歴って情弱だなｗ

自己責任でお願いします

444 ：就職戦線異状名無しさん ：2011/08/26(金) 23:16:51.71
>>443
東芝は結構ブラックだぞ。入社2年目で名ばかり管理職入りして残業無限大。
ちょっと前までは半導体部門が酷かったが、今は原発関係が熱い。

　　　　　　　　　　　　　　　東芝上司の勧め！
　　　　　　　　　　　　　　労働者完全定額制
　　　　　　　　　　　　　　　ホワイトプラン
　　　　　　　　　　　一定時間を越えたらどんなに働いても
　　　　　　　　　　　　　　　　／￣￣￣￣￣＼
　　　　　　　　　　　　　　 ／＼＿＿＿＿＿／＼
　　　　　　 　 　　　　　　 |　　｜　　　　　　 |　　｜
　　　　　　　　　 　 　　　 |　　｜　　　　　　 |　　｜
　　　　　　　　 　　 　　　 |　　｜　　　　　　 |　　｜
　　　　　　　　 　　 　　　 |　　｜　　　　　　 |　　｜
　　　　　　　　 　　 　 　　＼／　　　　　 　　＼／
　　　　　　　　 　　　　　　／＼　　　　　 　　／＼
　　　　　　　　 　　　　　 ｜ 　 |　　　　　　　|　　｜
　　　　　　　　 　　　　　 ｜ 　 |　　　　　　　|　　｜
　　　　　　　　 　　　　　 ｜ 　 |　　　　　　　|　　｜
　　　　　　　　 　　　　　 ｜ 　 |　　　　　　　|　　｜
　　　　　　　　 　　　　 　 ＼／￣￣￣￣￣＼.／
　　　　　　　　 　　 　　　　　＼＿＿＿＿＿／　　　円

■　東芝が勧める裁量労働制　労働者使い放題！　いくら働かせても裁量労働手当だけ！
■　過労死した社員のタイムカードも保存期間が過ぎたら処分します！

http://www.kki.ne.jp/akaruku-tsb/Dayori2010/index.html#20100717
東芝：残業が多いのでフレックス制に
http://www.47news.jp/CN/200804/CN2008040101000800.html

　 　　　 　　 　＿＿＿_
　　　　　　 ／ ＼　　／＼　 ｷﾘｯ
.　　　　　／　（ー） 　（ー）＼
　　　　／　　 ⌒（__人__）⌒ ＼　東芝は高学歴の理系院卒が沢山いる超優良企業
　　　　|　　 　　　|r┬-|　　　　|　　　だからこんなに妬まれる
　　　　 ＼　　　　 `ー'´　　 ／
　　　　ノ　　　　　　　　　　 　＼
　 ／´　　　　　　　　　　　　 　　ヽ
　|　　　　ｌ　　　　　　　　　　　　　　＼
　ヽ　　　 -一''''''"~~｀`'ー--､　　　-一'''''''ー-､.
　　ヽ ＿＿＿＿(⌒)(⌒)⌒)　)　　(⌒＿(⌒)⌒)⌒))

　　　　 　　　＿＿＿_
　　　　　　　 ／_ノ 　ヽ､_＼
　ﾐ　ﾐ　ﾐ　　oﾟ(（●）) (（●）)ﾟo　　　　　　ﾐ　ﾐ　ﾐ
/⌒)⌒)⌒. ::::::⌒（__人__）⌒:::＼　　　/⌒)⌒)⌒)
|　/　/　/　　　　　|r┬-|　　　　|　(⌒)/　/ / /／
|　:::::::::::(⌒)　　　　|　|　 |　　 ／ 　ゝ　　:::::::::::/　　　　だっておｗｗ
|　　　　　ノ　　 　　|　|　 |　 　＼　　/　　）　　/　　　　　企業研究せず、イメージで会社選ぶから薄給企業に入る羽目になるんだおｗｗｗ
ヽ　　　　/　　　　　`ー'´ 　 　 　ヽ /　　　　／ 　　 　　　　　　　　東海大も二桁採用の大量採用企業にザル推薦で入る奴が待遇いいわけないおｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
　|　　　　|　　 l||l　从人 l||l 　　　　 l||l 从人 l||l　　　バンバン 　　チャリ泥棒レベルの待遇だおｗｗｗ
　ヽ　　　 -一''''''"~~｀`'ー--､　　　-一'''''''ー-､ 　　　　　　　　　　
　　ヽ ＿＿＿＿(⌒)(⌒)⌒)　)　　(⌒＿(⌒)⌒)⌒))

東芝内定者がmixiで「毎日チャリをパクってました」
http://www.tanteifile.com/newswatch/index3.html

この薄給で、放射能作業させられるんですか

よくテレビとかネットで企業の平均年収とかでてるけどあれは税込みですか？

この年収が本当なら中堅のうちと年収かわらねえｗｗｗ

39 ：就職戦線異状名無しさん ：2012/04/15(日) 19:51:40.09
ここの採用課程に参加したけど最悪だった
しつこいからことわるのも一苦労だし

何このブラック企業
ビックりだわ

　　　（　　　you must not work for Toshiba
　　　 `ー‐―V―――――――――――――――――――――――――――――
　　　　　 　　　　　;:'´ （ Toshiba makes Karoshi
　　　　　　　　_....._{{ 〃`ー―――――V―――――――――――――――――――
　　　　 　, - ' ,..､､.ヾ{{フ'⌒`ヽ､ 　　　　　　　（Toshiba takes you very hard work.
　　　　／　 ,:', -‐‐` ´ '´⌒ヽ　ヾ:､ 　 _....､､､､`ー――――V―――――――――――‐
.　　　,'　　 ,'´　,ィ ,ｨ ,' , 　 ｀ヽ',　 ',-<´　,　　　　 ｀ヽ. 　 　　　______　　　　　　　　..._
　 　 ,' 　　.i　 /|. /.| { i,　 i,　　}.　 }_,,）) lﾆ二二ミヽ.､ ':,　,.: '´ ,_.....__｀ヽ､ 　 　,..-‐-､),...._
　　　!　|　 ! .,'-.{ !　!|; |`､.}ﾞ!.!　|.　 !　ヽ.ｌ ./　,!　 ,,｀ヾ:､ ':, 　./'´￣｀ヾ､､ヽ,.:'´　,:‐:､ ,.-､ ヽ.
　　　',　',　|Vｧ=､ﾞ､ ｀ﾞ､!-_:ﾄ,ﾘ', l !　| 　 ﾞﾚ__,〃_/ﾘ　　!.'; .} ./ｌ_|___ﾉ!　ｌ　`､ ', 　/ //`''} }.';　',
　　　 ヽ､', l:!Kノ}. 　 　 f:_.)iﾞi: ﾘ !　l　ル'￣｀`　´-､,ﾉﾉ l l .!,;:=､｀:.｀:>=､.j,｝ |__人((　_ﾉﾉノ　 |
　　　　 | l!iヽﾞ- '　, 　　.!__:ﾉ ﾞ ,ﾘ l ﾘ'´ .|'￣ヽ 　 __　｀><ﾉ | {;:'ﾉ　ﾉtrﾃ;､.Y　! ,--､ 　 __`彡 ﾉ
.　　　　 ',|!!､ 　 　r‐┐ 　 ｀ ノ' /,ｲ　　! 　 __ ,　⌒'/!| | 　!.`ｰ‐'´, ﾞじ' ノ ! h. 　　._: ´　ｿ).（
　　　　　 'i!ﾞ､ヽ､　ﾞｰ'　　_, ィ,:',:''´ !　　!､　 ｰ'　　ノｲ ! |　| !､ 　!ﾌ ｀フ'ﾘ ! ﾙ'ヽ.._　_..､(ン ﾉ ）
　　　　　　ﾞ:､ｨ､jヾｰ::: 'iﾍ　ノ',ﾘ.／!　.| |ｰ`┬､' ´ 〃 l. トヾ､.ﾞ｀ｨ'' ´ヽ､///　＼二|｀＼ｰ‐‐'´
　　　,､- '´　ヽ､ﾞ､　　 {　｀＞"､　 !　 ! ! 　 |　｀>-､　|　|､　＿＿＿＿＿＿＿_∧＿＿＿＿__
　　/＼＼　　　　',　　 }　　 //｀ヽ|　 ',.!ﾞ､　!／／ ﾞ!/　 ! （Toshiba didn't pay overtime wage

Toshiba will be known all the world about it imposes you
work very hard. you will work for this company at 12hours a day.
most of people can't read japanese.
you may buy Toshiba's appliances. But,,,,,,,,

東芝ってこんなにブラック企業だったんだ

裁判続けるメリットなんてないだろうに
会社のイメージ考えないところが怖いねこの会社
就活厳しくてもこういう会社は避けたい

【大阪】大阪市環境局「入れ墨している」５０人
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1336867748/

橋下市長指示の入れ墨調査、大阪教育委員会は（教師に）実施せず
http://www.yomiuri.co.jp/national/news/20120508-OYT1T00723.htm

年収中堅企業のうちと変わらないんですけどマジですか

定時帰りでこの年収じゃないの？
高卒現業の年収じゃないの？

東芝テックどう？

親がブラックなんだから子なんて真っ黒じゃね？

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　,,-''ヽ､
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　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 _,-'東芝本社ビル＼
　　　　　　　　　 　　　　　　　　　　/＼　 ＼　ｽﾞｺﾞｺﾞｺﾞｺﾞｺﾞ・・・
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　　　　　　　　　　　　　　　　(⌒ヽ､_,ノ⌒Ｙ"　　　　Y　　 ∧＿∧　　／
　　　　　　　　　　　　(⌒ヽーﾞ　....::（　　 ..::.......　 .__人.....::（Д｀　 ）＜東芝がつぶれないうちに！
　　　　　　　　　＿ノ⌒ヽ　 Y⌒ヽ;;:::::ｳｪｰﾝｺﾜｲｮﾏﾏｰ／　　　ヽ　　 ＼ さ〜早くこっちへ
　　　 　＿＿_(　　 ﾞ　　　....:::.....　　Y"　 　　∧＿∧　　／／　　 / |
　　　／/ ll＿＿ヽ＿::::::::::::::::::::::::::::::ヽ....（　 ´A｀）／／/　　 /L__つ
　　「　　　 ヽＯ≡≡O:::::::::::::::::::::::::::::::::::/ つ　 _（_ノ　（　　V
．;"．;"　　　　．;"．;　　　　　　　　　　　　 ＼＼

『アメリカの日本潰しが始まった』
日高　義樹【著】　徳間書店 （2010/03/31 出版）

第１章　トヨタ叩きはアメリカの国家戦略である
第６章　アメリカの日本企業潰しが始まった
http://bookweb.kinokuniya.co.jp/htm/4198629323.html

トヨタ叩きの成果は、秋頃には販売台数ではっきり現れてくるだろうが、もし成功だった場合、
オバマはいよいよ本格的な日本企業叩きを開始するとワシントンでは噂されているそうだ。
ジャーナリズム関係者の話として、次に狙われる企業として東芝とパナソニックの名が挙げられ
ている。東芝は原子力とコンピューターに技術力がある。特に原子力に関しては世界王者の
地位にあり、オバマのグリーンニューディール政策のターゲットそのものでもある。
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/kokusai/1267276922/12
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/kokusai/1267276922/14

『ファクタ』 2010年5月号
東芝「原発ビジネス」が視界不良

　東芝も米テキサス州の原発プロジェクトが暗礁に乗り上げている。人件費の膨張などで工事費が
予想の86億ドルを超え、100億ドルを突破しそうなのだ。発注元の行政府や地元電力会社は大混乱、
計画中止の可能性まで囁かれている。仮に東芝が今後、海外で原発を次々に受注しても、計画どお
りに完成するケースは稀だろう。繰り返しになるが、フィンランドで失敗したアレバはドル箱部門の
切り売りに追い込まれた。東芝の場合、落ち目のノートパソコン事業など二束三文だが「ウェスチング
ハウスなら韓国企業が買うだろう」と米系投資銀行幹部は言う。

●勝利のためなりふり構わぬアメリカ
ロックフェラーセンタービルは、２年程度で結局、もとのロックフェラーの所有に戻った。
http://d.hatena.ne.jp/drmccoy/20060104
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/kokusai/1267276922/89-90n

どんだけサービスさせてるんだ東芝は

http://shigemitsu.blog40.fc2.com/blog-entry-162.html#commentt
--AQUA--
私も東芝で過労の末、鬱となり休職中の者です。勤怠管理システムでは月間１５０時間以上
の残業が入力できませんが、実際にはそれ以上の残業を行っていました。鬱の原因は過労しか
考えられませんが、人事では「私病」という扱いです。悔しいです。裁判で戦う重光さんを
陰ながら応援しています。とりあえず、お疲れ様でした。

- from 抑鬱会社員 -
2007.05.23.Wed/19:50 * URL * EDIT * PAGE TOP△

http://shigemitsu.blog40.fc2.com/blog-entry-160.html
--府中事業所--
私は海外出張の際、睡眠時間２時間で約１ヶ月働かされ、月300時間残業した上、鬱病を発症して
自殺未遂を起こし、現在は休職中の者です。原因はこの出張しか考えられないのですが、なぜか
私病扱いです。府中事業所の「○○時間無事故達成」という看板は全くのでたらめです。自殺者
も出ているのに。こんな状況絶対に許されないと思います。裁判は大変だと思いますが、頑張って下さい。

- from 抑鬱会社員 -

　　 ／￣￣＼
　／　　 ⌒　⌒＼　　東芝なんてブラック企業内定でよく生きていけるね？
　|　　　 （ ●）（●）　　　　　　　 　　 　 　 ＿＿＿_
.　|　　　⌒（__人__）　　　　　　　　 　　　／　　 　 　＼
　 |　　　　　|r┬-|　　　　　　　 　　　／─　 　 ─　　＼
.　 |　　　　　`ー'´}　　＼　　　 　　／ （●）　（●） 　　　＼
.　 ヽ　　　　　 　 } 　　　 ＼　 　 　|　 　（__人__）　　　　 　 |　残ったカードで
　　 ヽ　　　　　ノ　　　 　 　＼　　 ＼　　 ｀ ⌒´ 　　　　_／　　　勝負するしかないのさ
　　　/　　　 く.　＼　　　　　　＼　 ノ　　　　　　　　　　 ＼
　　　|　　　　 ＼ 　＼　　　　(⌒二　　　 　　　　　　　　 　|
　 　 |　　　　|ヽ、二⌒)、　　　　 　＼　　　　　　　 　｜　 |

【東芝社員１万５千人リストラで平均年収８０万アップ】
東芝の有価証券報告書に載っているのは
役員数、従業員数、平均年齢、給与
んで役員数はほとんど変わっていない

東芝の有価証券報告書には
2001年 従業員 45,649人　平均年齢　38.9歳　平均給与　7,109,000円
2002年 従業員 39,875人　平均年齢　39.2歳　平均給与　7,059,000円
2003年 従業員 32,412人　平均年齢　39.5歳　平均給与　7,550,000円
2004年 従業員 30,810人　平均年齢　39.8歳　平均給与　7,563,000円
2005年 従業員 31,595人　平均年齢　40.3歳　平均給与　7,660,000円
2006年 従業員 32,309人　平均年齢　40.3歳　平均給与　7,823,000円
とのっていた

あたらめて見るとすごい数字が載っている
リストラ４年で１万５千人

組合員の年収はここ５年でほとんど変わっていないのに、（５００円のベアアップのみ）
なぜか平均年収が８０万円も増えている。
この年収アップはどこへ行ったのか？当然非組合員にいったとしか考えられない・・・

最も平均給与の低い２００２年で平均給与７００万
組合員の平均年収は、当然今も７００万よりずっと少ないはず。
2002年 従業員 39,875人　平均年齢　39.2歳　平均給与　7,059,000円

幹部は大規模リストラをして下っ端を切り離し、自分達の年収をアップさせている

激務八急な上に
東芝ブラックソース満載じゃん
怖すぎるな

それをいうなら激務薄給だよｗ

就活生が肌で感じたブラック企業の特徴
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1322236986/

212:就職戦線異状名無しさん :2011/12/25(日) 13:42:16.38
東芝
内定辞退した時に、
受話器を叩きつけられた

213:就職戦線異状名無しさん :2011/12/25(日) 16:57:43.45
俺も下品極まりない関東弁で思いっきりなじられた。

513 ：就職戦線異状名無しさん ：2012/01/29(日) 00:36:13.53
俺、パナ社員。
36歳で年収900万円越えてるんやけど、日立や東芝ってもっと貰ってるのか？

パナと比べたら東芝がカワイそうだろｗ

75:就職戦線異状名無しさん :2008/08/12(火) 02:31:03
東芝の電力流通・産業システム社に勤務してる知り合いいるけど
残業１７０時間だってさ。そりゃあ硫化水素自殺とかあるわけだよな。
ようするにそれだけ人手が足りないから募集してるわけで。
そんなところにはいっても仕事きついしやだなぁ
０８年４月　男性が硫化水素自殺？　社宅で火災訓練中に（産経新聞）
http://www6.big.or.jp/~beyond/akutoku/news/2008/0412-54.html
76:就職戦線異状名無しさん :2008/08/12(火) 06:20:57
　 ,j;;;;;j,. ---一､ ｀ 　―--‐､_ l;;;;;;
　｛;;;;;;ゝ T辷iﾌ i 　 　f'辷jァ　 !i;;;;;　　　製品開発サイクルが長ければマターリ…
　 ヾ;;;ﾊ　　　　ﾉ　　　　　　　.::!lﾘ;;rﾞ
　　 `Z;i　　　〈.,_..,.　　　　　　ﾉ;;;;;;;;>　　そんなふうに考えていた時期が
　 　,;ぇﾊ、　､_,.ｰ-､_',. 　 　,ｆﾞ: Y;;f.　　　俺にもありました
　　 ~''戈ヽ 　 ｀二´ 　　 r'´:::.　`!

0年後、あなたは東芝本体に残れますか？★
【グループ会社より本体の方が異常に採用数が多い東芝　→　転籍前提の採用？】
08年採用　　　　　東芝本社社員数　　 33,132人　新人採用：2000人
　　　　　　　　　　グループ社員数　　196,949人　新人採用：2900人
ttp://www.nikkei.co.jp/news/main/20080226AT1D2606526022008.html
東芝単体でも同53.8％増の2000人で90年度以来、18年ぶりの高水準となる。

本体の採用一人当たりの社員数　　　　　　→★16.5人
グループの採用一人当たりの社員数　　　→★67.9人

社員一人当たり４０年近く働くとすると東芝本体の採用人数は通常の２倍
で、グループ会社は通常の０．６倍

これは異常です
本体とグループ会社とは密接に関連しているので、
本体が人不足でしたら、グループ会社も人不足のはずなのに・・・
グループ会社は人不足どころか人余りとすら取れるような採用の少なさです。
、

子会社逝き前提で採用ですか
東芝酷すぎるｗｗｗ

〜〜〜入社前〜〜〜
　 　 　　+＿＿＿_
　 　　　／⌒　　⌒＼
　　　／（ ⌒） 　（⌒）＼ +
　 ／::::::⌒（__人__）⌒::::: ＼ 　　仕事がんばるお！！
　 |　　　　　|r┬-|　　　　　|
　 ＼ 　　 　 `ー'´ 　 　 ／　 +　
,,.....イ.ヽヽ、___ ーーノﾞ-､.
:　 　| 　';　＼_____ ノ.| ヽ　i
　 　 |　　＼/ﾞ（__)＼,| 　i　|
　 　 ＞　　 ヽ. ハ　 | 　 |｜

〜〜〜数年後東芝で働いた後〜〜〜

　　 　　　／￣￣￣＼
　　　　／　─　 　 ─ ＼ 　　　お、お前ら・・・
　　 ／　 （○） 　（○）　 ＼　　　　　
　　 |　＼ 　（__人__） 　／　| 　 東芝はやめ・・とけ・・よ・・・・・・
　　 ＼　|　　｀ ⌒´　　|　／
　　 ／ 　 　 　 　 　 　 　＼

高学歴で東芝内定した奴見たら確実に情弱だなｗｗｗ笑ってやるよ

【週刊誌ＦＬＡＳＨに書かれた東芝の実態 】

http://homepage2.nifty.com/tsbrousai/news20090630.html

「労災申請しようと思ったら、会社に話す前に証拠を集められるだけ集めること。
会社は信じられないような妨害をしてきます。見たこともないタイムカードを
出してきたり、業務内容を書いた資料を社外秘だからと一切持ち出し禁止にしたり。
東芝は社会的に認められた会社なので、最初は私もそれほどひどいことをしてくる
なんて思っていなかったんですが・・・」

重光さんは新製品の開発責任者だったが、会社はその業務内容まで隠蔽工作をした。
他の仕事に比べてそれほど大変ではなかったと、会社ぐるみで口裏を合わせて
きたのだ。だが、会議の議事録から責任ある立場であること、携わっていた業務が
ストレスの多いことが判明

こんなことかかれても裁判続ける東芝って、よほど激務で
うつ病や自殺が多いんだろうな

東芝日立の工場の面接官は頭悪すぎて何を言ってるのか分からなかった記憶がある
世間から隔離されるとこうなるんだーって思ったわ
メーカーは他業種(SIerとか)に比べるとこういうコミュ障が目立つイメージ

高学歴の墓場ｗ

ここのコピぺ坊やまだ生きてたんだw
何年も毎日毎日アホなAAで重松さんの名誉を毀損してて
そして自分以外は工作員とか言う脳障害だしw

東芝酷い会社なんだな
就活で知ったこの事実
東芝製品は買うの止めようと思ったら買いたい製品無かったわｗｗｗｗｗｗｗｗ

>>183
何年も就職板にいあるあなたの方が粘着工作員だろ

>>185
鏡w
キチガイに敵なしだなw

東芝ブラック使い捨て擁護工作員が今日もお仕事してるよ
その内使い捨てられて、この裁判のありがたみを知るに違いない

８時からＥテレ　

　　　　　　　　東芝上司の勧め！
　　　　　　　　　　　　　　労働者完全定額制
　　　　　　　　　　　　　　　ホワイトプラン
　　　　　　　　　　　一定時間を越えたらどんなに働いても
　　　　　　　　　　　　　　　　／￣￣￣￣￣＼
　　　　　　　　　　　　　　 ／＼＿＿＿＿＿／＼
　　　　　　 　 　　　　　　 |　　｜　　　　　　 |　　｜
　　　　　　　　　 　 　　　 |　　｜　　　　　　 |　　｜
　　　　　　　　 　　 　　　 |　　｜　　　　　　 |　　｜
　　　　　　　　 　　 　　　 |　　｜　　　　　　 |　　｜
　　　　　　　　 　　 　 　　＼／　　　　　 　　＼／
　　　　　　　　 　　　　　　／＼　　　　　 　　／＼
　　　　　　　　 　　　　　 ｜ 　 |　　　　　　　|　　｜
　　　　　　　　 　　　　　 ｜ 　 |　　　　　　　|　　｜
　　　　　　　　 　　　　　 ｜ 　 |　　　　　　　|　　｜
　　　　　　　　 　　　　　 ｜ 　 |　　　　　　　|　　｜
　　　　　　　　 　　　　 　 ＼／￣￣￣￣￣＼.／
　　　　　　　　 　　 　　　　　＼＿＿＿＿＿／　　　円

　　　　　　　　　　　　　　　　だけど、ブラック。
　　　　　　　　　ホワイトなのかブラックなのかはっきりせい。

http://syushokukatudo.wiki.fc2.com/wiki/%E6%9D%B1%E8%8A%9D
東芝のブラック情報まとめwikiができていてﾜﾛﾀｗｗｗ人事が削除工作してくるかもなｗ

公務員のようにまたーりならそこそこ我慢できるけど
激務でこの年収は無理だろうな

人と地球の明日のために

嘘ばっかだなあ

>>175
本社採用でもほとんど子会社逝き前提なのねすごいなあ

子会社採用より
本社採用して子会社飛ばした方が優秀な人材を得られるけど
子会社飛ばされた方はたまらんなあ

75:就職戦線異状名無しさん :2008/08/12(火) 02:31:03
東芝の電力流通・産業システム社に勤務してる知り合いいるけど
残業１７０時間だってさ。そりゃあ硫化水素自殺とかあるわけだよな。
ようするにそれだけ人手が足りないから募集してるわけで。
そんなところにはいっても仕事きついしやだなぁ
０８年４月　男性が硫化水素自殺？　社宅で火災訓練中に（産経新聞）
http://www6.big.or.jp/~beyond/akutoku/news/2008/0412-54.html
76:就職戦線異状名無しさん :2008/08/12(火) 06:20:57
　 ,j;;;;;j,. ---一､ ｀ 　―--‐､_ l;;;;;;
　｛;;;;;;ゝ T辷iﾌ i 　 　f'辷jァ　 !i;;;;;　　　製品開発サイクルが長ければマターリ…
　 ヾ;;;ﾊ　　　　ﾉ　　　　　　　.::!lﾘ;;rﾞ
　　 `Z;i　　　〈.,_..,.　　　　　　ﾉ;;;;;;;;>　　そんなふうに考えていた時期が
　 　,;ぇﾊ、　､_,.ｰ-､_',. 　 　,ｆﾞ: Y;;f.　　　俺にもありました
　　 ~''戈ヽ 　 ｀二´ 　　 r'´:::.　`!

激務薄給すぎるｗ

こういう人、激務と言うほど
仕事やっているのかね。
学歴に甘えて研究成果が
上がらないんじゃない。

東芝の上位子会社（元本体）に決まった。
先輩曰く、新卒の営業（ノルマ無、二人で訪問営業）だと35〜40歳で700〜800万（昨年賞与4.6ヶ月）、
月の平均残業30〜40時間前後、完全週休二日

なんか東芝本社より待遇良い気がするのは気のせいかな。
営業だとやっぱ昇格早い人は早いし、手当諸々加算されるから平均年収より高くなるのか。
本社だともっともらえる？

残業時間は申請できる時間と実際に残業している時間は別だからね
倍は見込んだ方がいいよ

３５〜４０だと管理職になっているし
ましてや非組合員（課長以上）の人になると
業績と成績により年間±２００は変動します。
だから世間公表の値は、一般組合員だけです。

35で管理職なんて今の東芝じゃまずありえないよ

>>199
仲の良かった2つ上の先輩から直接聞いたから、残業に関しては本当に30前後だっていうのはたしか。

ただやっぱ40時間以上の残業代は出ないらしく、部署によってはサビ残があるところもあるのは事実らしい。

サビ残申請すると違法行為を働いたとしてその社員と上司が罰せられることになっているから、そんな自分が不利になることは言わないよ
仕事がどうしても終わらないのに残業上限があるとなったら、サビ残するしかない。残業代青天井のマスコミとかを除けばどの会社もそうだけどね。

>>197
いくつもプロジェクトリーダーを兼任していた人だよ
こんなに働けないだろ

この業務内容で年収568万

http://homepage2.nifty.com/tsbrousai/gaiyou.html
2000年10月頃，被告会社においてポリシリコン液晶の生産立ち上げプロジェクトが始動し，被災者は同プロジェクト中，「アレイ工程」の中の「ドライエッチング工程」のリーダーを務めることとなった（Ａ業務）
被災者はこの頃，課長より，本件プロジェクト業務（Ａ業務）以外の業務も担当するように指示された。
　被災者はやむなく（Ａ業務）を継続して行いながら，これまで携わったことのない携帯電話向け反射製品開発業務（Ｂ業務）のリーダーにも並行して従事するようになった。
上記の多忙な業務の中，同月中旬ころ，課長は被災者に対しさらに「パッド腐食」の対策業務（Ｃ業務）をも行うように指示した。
また，8月22日，被告会社内で緊急発足した「不良解析チーム」に、知らぬ間に被災者もメンバーとされていた（Ｄ業務）。

>>198
先輩って社２年目なんだろ
35〜40歳の年収なんてわかるわけがない

工作員わかりやすい書き込みは止めろよ

東芝社員（高学歴）ｗ


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ｌ_ｊ_ｊ_ｊ と)　 　|　|　 | 　 　 ／ ｌ_ｊ_ｊ_ｊ と) 　 　|　|　 | 　 　 ／ ｌ_ｊ_ｊ_ｊ と) 　　|　|　 | 　 　 ／

東芝日立は日大や茨大工学部あたりがお似合いだな
社員の待遇的にもガラ的にも

高裁判決も東芝が「多大なサービス残業」をさせていること認定ｗｗｗ

http://homepage2.nifty.com/tsbrousai/kousohanketubun.html

>証拠によれば，第１審被告は従業員に多大な時間外労働をサービス残業としてさせており，
>勤務表に実際に従事した時間外労働時間数をありのままに記載することはなかった



東芝の提出した証拠が信用できないと断罪されるｗｗ

http://homepage2.nifty.com/tsbrousai/kousohanketubun.html

>本件勤務表の記載内容が正確に第１審原告の労働実態を反映しているとする第１審被告の主張は採用することができない。

【東芝重電工場の過労死を超える長時間労働を共産党に指摘される】

「一人あたりの残業は月九十八・六四時間。毎日五時間の残業、夜十時から十時半まで働いている。
過労死水準を超えて働かされていることになる」と指摘
東芝重電工場の残業時間は平均９８，６時間

　　 ||
　∧||∧
（ / ⌒ヽ
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　∪ / ﾉ
　 | ｜|
　 ∪∪
　　　；
　-━━-

東芝関係者さんは社内の風土を変えるように努力しないの？
過労鬱になった奴は潰れて無職になれと？
俺は関係ないと？

【東芝がブラックな理由】
１．約50名弱の職場で2名自殺、1名過労鬱発症
２．過労自殺した社員に対しては「タイムカードの保存期間が過ぎた」として証拠隠滅。
　　遺族の過労死認定ができず、経済的に苦しむ羽目に
３．過労鬱発症した社員は行政訴訟まで起こして過労が認定
　　東芝は民事訴訟でも地裁で敗訴
４．地裁で敗訴して即日控訴。
　　高裁で和解勧告がなされるも、★「役員会議」★で「東芝は過失がなかった」と決定する
　　⇒　単なる１職場の事例ではなく、全社的に過労をケアする体質がない証拠

うつ病製造会社

このスレは

　　　激　務　と　鬱　病　と　自　殺　と　リ　ス　ト　ラ　と　隠　蔽　工　作　の

┏━━┓┏━━━┓┏━━━┓┏┓　 ┏┓┏┓┏━━┓　 ┏━━━┓
┗┓┏┛┃┏━┓┃┃┏━━┛┃┃　 ┃┃┃┃┃┏┓┃　 ┃┏━┓┃
　 ┃┃　 ┃┃　 ┃┃┃┗━━┓┃┗━┛┃┃┃┃┗┛┗┓┃┗━┛┃
　 ┃┃　 ┃┃　 ┃┃┗━━┓┃┃┏━┓┃┃┃┃┏━┓┃┃┏━┓┃
　 ┃┃　 ┃┗━┛┃┏━━┛┃┃┃　 ┃┃┃┃┃┗━┛┃┃┃　 ┃┃　　　
　 ┗┛　 ┗━━━┛┗━━━┛┗┛　 ┗┛┗┛┗━━━┛┗┛　 ┗┛　　
　　　　　　　　　　　　　　の　　提　供　で　お　送　り　し　ま　す　！

社員は使い捨てなのを知りました

東海大学・[工生命化]45・[応用化]46・[光画像工]41・[原子力工]41・
[電気電子工]46・材料科43・建築46・土木工43・精密工44・機械工45
・動力機械工44・航空宇宙47・医生体工45

ちょ…原子力工学ってこんなに偏差値低いのか？
卒業したら、東芝の原子力関連業務につくんだよな。

　　　　　　　　　　　　　　l￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　　　　　　　　　　|
　　　　　　　　　　　　　　|毎日チャリをパクってました
　　　♪〜　　∧∧　　∠
　　　　　　　 (,,ﾟДﾟ)　　　l＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　　　　O┬O
　　　　　　　　( .∩.|
　　　　　　　　ι| |j::...
　　　　　　　　　 ∪::::::

それでも採用してくれた東芝様は神様です。

東芝の労働事件wiki
http://ja.wikipedia.org/wiki/%E6%9D%B1%E8%8A%9D%E3%81%AE%E5%8A%B4%E5%83%8D%E4%BA%8B%E4%BB%B6

すげー弁護士６人もつかっているぞ、東芝ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
既に3年たっていてあと３年ぐらい裁判長引くだろうから明らかに弁護士費用は損害賠償金より多いなｗｗｗ
どこが人を大事にする会社だｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

http://shigemitsu.blog40.fc2.com/
強　制　執　行　停　止　決　定　
申立人　株式会社東芝
代理人名６名の名前

被申立人　重光由美

申立人は当裁判所が平成２０年４月２２日言い渡した仮執行の宣言を付した判決に対し、控訴を提起し、同判決
に基づく強制執行の停止を申し立てた。
　当裁判所は、同申立を理由があるものと認め、申立人に被申立人重光由美のために金２０００万円の担保を立
てさせて、次のとおり決定する。

　 　　　　　　　 　主　　　　　 文
　上記債務名義に基づく強制執行は、本案控訴事件の判決があるまでこれを停止する。
　　　　　　　 　平成２０年４月２２日
　　　　　　　 　　　東京地方裁判所民事第１１部
　　　　　　　　　　　 　　裁判官 鈴 木 拓 児

激務薄給過ぎるなココ

　　＼
　　　 ＼
. 　 　 　 ＼ 　　　
.　　　　　　 ＼　　　　東芝太郎＿＿＿＿＿＿＿
　 　　　　 　 　＼ 　 r'´￣￣￣　　 ￣￣￣｀､::.　　　＿＿＿
　　　l} ､:: 　 　 　 ＼ﾍ,___,＿ ＿＿＿＿＿＿/::.＿＿|　　　　.|＿＿鬱休職中＿＿＿＿＿＿＿_＿
　　　|l　 ＼::　 　 　 | | 　 　　　　　　　　　　｜､:..　　|　[],　_ .|: [ニ]:::::
　　　|l'-,､イ＼:　　　| |　　　　∧,,,∧　.　　　｜::..　 　ﾍ￣￣,/:::(_＿)::
　　　|l　　´ヽ,ノ: 　　| |　　　（´・ω・｀）　　　 ,l､:::　　　 ￣￣::::::::::::::::
　　　|l　　　 | :|　 　 | |,r'",´￣￣￣￣￣｀ヽ､l:::::
　　　|l.,＼＼| :|　 　 | ,'　　　　　　　 :::::... 　..::ll:::: 　 そうだ
　　　|l　　　 | :|　 　 | |　 　　　　 　 :::::::... . .:::|l::::　　これは夢なんだ
　　　|l＿＿,,| :|　 　 | |　　 　　　 　 ::::....　 ..:::|l:::: 　 ぼくは今まで永い夢を見ていたんだ
　　　|l￣｀~~| :|　 　 | |　　　　　　　　　　　 　|l::::　　目を閉じてまた開いた時
　　　|l　　　 | :|　 　 | |　　　　　　　　　　　 　|l::::　　ぼくはまだ12歳の少年の夏
　　　|l　　　 | :|　 　 | |　　　''"´　 　　　 　　 |l::::　　起きたらラジオ体操に行って
　　　|l ＼＼[]:| 　 　| |　 　 　　　　　　　　　 |l::::　　朝ご飯を食べて涼しい午前中に宿題して
　　　|l　　 ｨ'´~ヽ　　| |　 　 　 　　　 　｀`' 　 |l::::　　午後からおもいっきり遊ぶんだ
　　　|l-''´ヽ,／:: 　　| |　　　''"´　 　 　　　　 |l::::　　虫取り網を手に持って・・・
　　　|l 　／:: 　 　　 | ＼,'´＿___..:::::::::::::::_`l__,ｲ::::
　　　l}ィ:: 　　　 　 　|　　`´::::::::::::::::::::::::::::::`´::::::

　　　|l　 ＼::　 　 　 | | 　 　　／⌒ヽ 　 .　　｜､:..　　|　[],　_ .|: [ニ]:::::
　　　|l'-,､イ＼:　　　| |　　　　l＿ 0..0　　　　｜::..　 　ﾍ￣￣,/:::(_＿)::
　　　|l　　´ヽ,ノ: 　　| |　　　　　}{ l冊　　　　 ,l､:::　　　 ￣￣::::::::::::::::
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　　　|l　　 ｨ'´~ヽ　　| |　 　 　 　　　 　｀`' 　 |l::::

なんか怖い会社だな東芝

身につまされるな東芝太郎

定時帰りの年収かと思ったら毎日真夜中まで働いてこの年収か
おどろくわ

仕事で自殺って恐すぎる

【労働環境】電機・家電メーカー社員による「退職検討理由」を2012年2月限定で公開--転職支援サイト Vorkers［12/02/10］
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1328849566/

17 ：名刺は切らしておりまして ：2012/02/11(土) 13:57:21.37 ID:DH6LzP9b
東芝やめた理由ぼろくそに書いたら拒絶されたわ
おれにはそれが真実なんだけどな

工場の最寄り駅に深夜や早朝いってみろ、それが企業の実態だ
そこでブツブツ叫ぶ挙動不審の頭おかしい技術者を見つけたらやめとけ

と５年前の自分に言いたい

【東芝：片道6時間もかかる事業所へ単身赴任】

転勤と家族
http://www.kki.ne.jp/akaruku-tsb/Dayori2010/index.html#20100717
　Ｏさんは技術系で東芝に入社しました。したがって事業所・工場勤務で、そこで設計の仕事をして転勤はないと思っていました。

　最初に勤務したのは埼玉県内の事業所でした。ところが予想に反して神奈川県内の事業所に転勤になりました。
さらにＯさんは東京都内の事業所に転勤しました。
　家族は埼玉県に残したままの単身赴任が続いているとＯさんは話しました。

　東京都内の事業所に勤務していたＴさんは、２年前に片道６時間離れた事業所に単身赴任しました。
奥さんとの間が疎遠になってきたと心配しています。

家族との関係はとてもたいせつです。みんなで考えていきましょう。

　 　　　 　　 　＿＿＿_
　　　　　　 ／ ＼　　／＼　 ｷﾘｯ
.　　　　　／　（ー） 　（ー）＼
　　　　／　　 ⌒（__人__）⌒ ＼　東芝は高学歴の理系院卒が沢山いる超優良企業
　　　　|　　 　　　|r┬-|　　　　|　　　だからこんなに妬まれる
　　　　 ＼　　　　 `ー'´　　 ／
　　　　ノ　　　　　　　　　　 　＼
　 ／´　　　　　　　　　　　　 　　ヽ
　|　　　　ｌ　　　　　　　　　　　　　　＼
　ヽ　　　 -一''''''"~~｀`'ー--､　　　-一'''''''ー-､.
　　ヽ ＿＿＿＿(⌒)(⌒)⌒)　)　　(⌒＿(⌒)⌒)⌒))

　　　　 　　　＿＿＿_
　　　　　　　 ／_ノ 　ヽ､_＼
　ﾐ　ﾐ　ﾐ　　oﾟ(（●）) (（●）)ﾟo　　　　　　ﾐ　ﾐ　ﾐ
/⌒)⌒)⌒. ::::::⌒（__人__）⌒:::＼　　　/⌒)⌒)⌒)
|　/　/　/　　　　　|r┬-|　　　　|　(⌒)/　/ / /／
|　:::::::::::(⌒)　　　　|　|　 |　　 ／ 　ゝ　　:::::::::::/　　　　だっておｗｗ
|　　　　　ノ　　 　　|　|　 |　 　＼　　/　　）　　/　　　　　企業研究せず、イメージで会社選ぶから薄給企業に入る羽目になるんだおｗｗｗ
ヽ　　　　/　　　　　`ー'´ 　 　 　ヽ /　　　　／ 　　 　　　　　　　　東海大も二桁採用の大量採用企業にザル推薦で入る奴が待遇いいわけないおｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
　|　　　　|　　 l||l　从人 l||l 　　　　 l||l 从人 l||l　　　バンバン 　　チャリ泥棒レベルの待遇だおｗｗｗ
　ヽ　　　 -一''''''"~~｀`'ー--､　　　-一'''''''ー-､ 　　　　　　　　　　
　　ヽ ＿＿＿＿(⌒)(⌒)⌒)　)　　(⌒＿(⌒)⌒)⌒))

東芝内定者がmixiで「毎日チャリをパクってました」
http://www.tanteifile.com/newswatch/index3.html

この前配られた労組の昇給考課の資料、
事務技術職は30歳で基本給+職務給+勤務地加算が
30万円行く例が書いてあるけど、本当？

俺、あの例よりはるかに少ないんだが・・・

>>229
平均的な30修士だとそのくらい。
残業60で+15。棒なす150加えて、年収700。

>>230
そっから年収上がらないらしいよ

そっから先は、登竜門で篩にかけられるのだ。
残れば非組合員となり、あとは業績次第。
２チャンンネラーには厳しいのだ。
簡単に稼げる商売などないのだ。
　　　　　　　　　　　バカボンより

今の東芝では残業６０もつけられないよ
裁量性にさせられる

「社員諸君にはこれから3倍働いてもらう。役員は10倍働け。俺はそれ以上に働く」

てことは、末端従業員一人当りの時間外が２７０Ｈか。
役員はもともとゴルフ三昧と料亭通いで仕事は一日３０分。十倍で３００分。５時間労働。
土光？それ以上って６時間ぐらいか？

大議会は怖い。
睨まれると出世はおろか辺鄙なところ（青梅等）へ飛ばされる。

ユニオンショップ制にあぐらを書いているバカ組合。

役員組合専従うまー
ヒラは使い捨て
が基本と言う感じですね

裁量性というとサービス残業と言うことですよね
まあ裁判いつまでも続けてるんだからサビ残させても反抗しないようにって事なんでしょう

>>230
そうか・・・やはり普通は30万いくのかorz
あの計算だと、昇給考課でE1以上とらないと30万は無理だと思うけど、
普通は何回くらい取るもんなの？

勤務地加算＋２万、家族手当＋２万くらい付いてるんじゃないか？
実際は基本給２７万程度らしいぞ

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　,,-''ヽ､
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ,, -''"　　　 ＼
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 _,-'東芝本社ビル＼
　　　　　　　　　 　　　　　　　　　　/＼　 ＼　ｽﾞｺﾞｺﾞｺﾞｺﾞｺﾞ・・・
　　　　　　　　　　　　　　＿＿ 　 //＼＼　　　　　　　　　　 ＼
　　　　　　　　　　　　 ／|[]::::::|_ / ＼/＼＼　　　　　　　　　／
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　　　　 　／ llllll|　 |:::「「「「 / ＼/＼　　/＼ .＼/ ./::::::::/　 ／ .／ .|　　　　|lllllllllllll
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　　　　　　　 llllll|　 |:::「「「/ ＼/＼　　/＼ ＼/　/::::::::/　　 | ||／　..|　　　　|lllllllllllll
　　　　 　 　 llllll|　 |:::LL//＼ ＼/　　＼/＼　./::::::::/　 　 .| ||／　..|
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　　　　　　　　　　　　　　　　(⌒ヽ､_,ノ⌒Ｙ"　　　　Y　　 ∧＿∧　　／
　　　　　　　　　　　　(⌒ヽーﾞ　....::（　　 ..::.......　 .__人.....::（Д｀　 ）＜東芝がつぶれないうちに！
　　　　　　　　　＿ノ⌒ヽ　 Y⌒ヽ;;:::::ｳｪｰﾝｺﾜｲｮﾏﾏｰ／　　　ヽ　　 ＼ さ〜早くこっちへ
　　　 　＿＿_(　　 ﾞ　　　....:::.....　　Y"　 　　∧＿∧　　／／　　 / |
　　　／/ ll＿＿ヽ＿::::::::::::::::::::::::::::::ヽ....（　 ´A｀）／／/　　 /L__つ
　　「　　　 ヽＯ≡≡O:::::::::::::::::::::::::::::::::::/ つ　 _（_ノ　（　　V
．;"．;"　　　　．;"．;　　　　　　　　　　　　 ＼＼

東芝ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
http://www.youtube.com/watch?v=BLmPPaOdZFk

　　　　　　　　　　＿＿＿＿＿
　 .ｎi 7　　　　／　　　　　　　　＼　　東芝入社おめでとうございます
l^l | | ｌ ,/) ／　／・＼　　／・＼　＼　　　 .ｎ 　　　
', U ! ﾚ' / |　　　￣￣　　　￣￣　　|　　l^l.| | /）
/　　　 〈　 |　　　　（＿人＿）　　　 |　　| U ﾚ'/／)　
　　　　　ヽっ　　 　 ＼　　　| 　 　／ 　 ﾉ　　　 ／　　
　／´￣￣　ノ　　　　 ＼＿|　　 　＼ｒニ 　　　|
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 `ヽ　　　l
　 　　　　 　　　＿＿＿_
　　　　　　　 ／_ノ 　ヽ､_＼　　
　ﾐ　ﾐ　ﾐ　　oﾟ(（●）) (（●）)ﾟo　　　　　　ﾐ　ﾐ　ﾐ
/⌒)⌒)⌒. ::::::⌒（__人__）⌒:::＼　　　/⌒)⌒)⌒)　　　　　東芝入社おめでとうございます
|　/　/　/　　　　　|r┬-|　　　　|　(⌒)/　/ / /／
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|　　　　　ノ　　 　　|　|　 |　 　＼　　/　　）　　/
ヽ　　　　/　　　　　`ー'´ 　 　 　ヽ /　　　　／
　|　　　　|　　 l||l　从人 l||l 　　　　 l||l 从人 l||l
　ヽ　　　 -一''''''"~~｀`'ー--､　　　-一'''''''ー-､
　　ヽ ＿＿＿＿(⌒)(⌒)⌒)　)　　(⌒＿(⌒)⌒)⌒))
　　　　　　　　　　　,, -──- ､._
　　　　　　　　．-"´　　　　 　 　 ＼．
　　　　　　 　：/　　　_ノ 　　　ヽ､_　ヽ.：
　　　　 　 　：/ 　 oﾟ(（●）)　(（●）)ﾟoヽ：　　　東芝入社おめでとうございます
　　　　　　：|　　　　 　　（__人__）　　　 |：
　　　　　　：l　　　　　　　 )　 (　　　 　 l：
　　　　　　：` ､　　　　　　 `ー'　　 　 /：
　　　　　　　：, -‐ (_).　　　　　　　 ／
　　　　　　　：ｌ_ｊ_ｊ_ｊ と)丶─‐┬．''´
　　　　　　　　　　：ヽ　　　：i　|：
　　　 　 　 　 　 　：/　　：⊂ノ|：

なんかこっちの方が裏事情っぽいな

　　　　　　　　 　 　 　 .　-―-　.　　　　　　やったッ！！　さすが東芝
　　　　　　 　 　 　 ／　　　　　　 ヽ　　　　　　４月だけで東芝社員の自殺・過労・昇進差別記事あわせて４件！
　　　　　　　　　　//　　　　　　　　 ',　　　　　　過労自殺が認定された１０日後の別の過労裁判敗訴では東芝即日控訴！
　　　　　 　 　 　 | { ＿＿＿＿＿ 　|　　　　　　　世間の目を気にせず、平然とやってのけるッ！
　　　　　 　 (⌒ヽ7´　　　　　　　 ｀`ヒニ¨ヽ　　　　　
　　　　　　　 ヽ、..二二二二二二二. -r‐''′　　　　　過労自殺が認定されても全然反省しない超然ぶり！そこにシビれる！
　　　　　　　　/´ 〉'"＞、、,,.ィ二¨'　{.　 ヽ　 　　 ＿　＿　　　　　　あこがれるゥ！
　　　　　　 　 `r、|　゛._(9,)Ｙ´_(9_l′ )　 （　 , -'′　｀¨¨´￣｀ヽ、
　　　　　　　　 {（,|　`'''７、,. 、 ⌒　　|/ニＹ　{　　 　 　 　 　 　 　 ＼
　　　　 　 　 　 ヾ|　　　^'^ ′-、　,ノr')リ　 ,ゝ、ー｀――-'- ∠,_　 ノ
　　　　　　　　 　 | 　 「匸匸匚|　'"|ィ'（　（,ノ,r'゛へ.￣￣,二ニ、゛}了
　　　　, ヘー‐- 、 l 　｜ /＾''⌒|　　| |　,ゝ )、,>（_9,`!i!}i!ィ_9,）　|人
　 -‐ノ .ヘー‐-ィ ヽ 　!‐}_＿,..ノ　 ｜| /-‐ヽ| 　 -イ,__,.>‐　　ハ　}
　''"/／ヽー、 　ノヽ∧　`ー一'´　／　|′　丿!　　, -===- 、　　}くー- ..._
　 /／＾＼ 　ヾ-、 :| ハ 　￣　／　ノ　|.　　{ {ハ. 　Ｖ'二'二ソ　 ノ| |　　　 ｀ヽ
,ノ 　 ヽ,_　ヽノヽ_)ノ:l　'ーー＜.　　/ 　|.　　ヽヽヽ._ ｀二¨´　／ノ ノ
/　 　 <＾_,.イ `r‐'゛ :::ヽ 　＼　｀丶、 　|、 　　＼＼'ー--‐''"／／

０８年４月1日　　東芝社員自殺、妻の日記で労災認定・埼玉
http://www.nikkei.co.jp/news/shakai/20AT1G0102Q01042008.html
０８年４月１２日　東芝社宅で男性死亡＝高濃度硫化水素、自殺か−東京
http://www.jiji.com/jc/zc?k=20/20
０８年４月２２日　うつ病発症は激務が原因＝東芝に賠償命令−東京地裁 時事通信
http://www.jiji.com/jc/c?g=soc_30&k=20
０８年４月２４日　＜東芝＞昇進差別で会社と従業員側が和解
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20-00000135-mai-soci

>>240
基礎給+職能給+勤務地加算+住宅費補助で30万
超えるって書いてあるのよ・・・

30歳までに、昇給考課E1を3,4回取らないと辿りつかないと思うんだが・・・
やはりそれくらい評価されるのが普通？

どこで俺は間違えたんだか・・・そろそろ俺も北府中駅で自殺するわorz

勤務地加算２万、住宅費補助１万とすると基本給２７万程度
こんなもんじゃね？

女子バレーの接戦を見て疲れた。
過労死だ。

>>246
査定が良くって３０歳で月収３０万は安くないか？
東芝ってマジ激務薄給なんだな

>>230
棒なす１５０万は一番いいときだろ
基本は２７万×４か月＝１０８万

勤務地加算が付くのはごく一部の東京本社勤務者くらいで
田舎暮らしの人には付かないし
持ち家の人には住宅費補助も付かないんじゃないか

やっぱり東芝激務薄給なんだな

　 　　　 　　 　＿＿＿_
　　　　　　 ／ ＼　　／＼　 ｷﾘｯ 　　　　ＦランやＧランで東芝志望なんて
.　　　　　／　（ー） 　（ー）＼ 　　　　舐めてるのかよ。
　　　　／　　 ⌒（__人__）⌒ ＼　　　　 最低でも国公立、上位私大の修士
　　　　|　　 　　　|r┬-|　　　　|　　　以上じゃないと採らないお
　　　　 ＼　　　　 `ー'´　　 ／
　　　　ノ　　　　　　　　　　 　＼
　 ／´　　　　　　　　　　　　 　　ヽ
　|　　　　ｌ　　　　　　　　　　　　　　＼
　ヽ　　　 -一''''''"~~｀`'ー--､　　　-一'''''''ー-､.
　　ヽ ＿＿＿＿(⌒)(⌒)⌒)　)　　(⌒＿(⌒)⌒)⌒))

東芝内定者がmixiで「毎日チャリをパクってました」
http://www.tanteifile.com/newswatch/2008/05/05_01/index.html
　 　 　 ＿＿＿
　　　　　　　／　　 　 　＼
　　　　 　／ノ　　＼　　 u. ＼　！？
　　　　／ （●） 　（●） 　　　＼　　
　　　　|　 　（__人__）　 　　u. 　 |　 ｸｽｸｽ>
　 　　 ＼　u.｀ ⌒´　 　　　　／
　　　　ノ　　　　　　　　　　　＼
　 ／´　　　　　　　　　　　　 　　ヽ
　|　　　　ｌ　　　　　　　　　　　　　　＼
　ヽ　　　 -一''''''"~~｀`'ー--､　　　-一'''''''ー-､.
　　ヽ ＿＿＿＿(⌒)(⌒)⌒)　)　　(⌒＿(⌒)⌒)⌒))

　　　　　　　　　　　　　　ｸ　　ｸ | |. プ 　// ／￣￣￣￣￣￣＼
　ｸ　　　 ｸ ｜|　プ　// ｽ ｸ ｽ　| | │　// .|　東　芝　　　　 　 |　　| |. プ 　//
　ｽ　 ｸ　ｽ　.| | │ //　　 ｽ 　　| | ッ //　 |　　内定だってｗ 　.| ｸ .| | │　//
　／　ｽ　　　| | ッ// 　_＿＿＿__ 　//　　　＼__　　＿＿＿＿／ｽ 　| | ッ //
　／ ､､＿＿　　// 　/::::::::;:;;;:;ﾉヽ:ヽ　　　ｸ　　　 Ｖ 　　ｸ　　　._________　　// 　
　　,,ﾐ:::::::::::::::￣'''ヽ /:::::ﾉ'''''"　　ヽ::|　ｸ　　ｽ　　　　　ｽ　　.／:::::::::::::::ノ、｀ヽ　　　
　 ﾐ:::::;r―――-､:::||:::::|　　　　　 .|::|　　ｽ　 ノ´⌒｀ヽ　　./::::;;-‐‐''"´　 |:::::::|　　 ______________
　 |::::::|｡0 　 　　　|:||:::/　　　　　　|::|　γ⌒´　　 　　 ＼ |:::|　　。 　　　.|:::::::|　：(_____________　＼：
　 |::::::|　,,,,ノ　ヽ,, |/|::|　 ,,...ノ ヽ.., |::|／／ ""´ ⌒＼　　）|:/..ノ　ヽ....,, 　ヽ::::| .：/　　　u　　丶　|：
　 r‐､!　 ＞　 ＜ | .|´　　＞　＜　|ｲ /　 ⌒　　⌒　 ｉ　） .| ＞ 　 ＜　　　|:::| ：(□■□■ﾉ（〈　|：
　 l (　　⌒　ヽ, 　| .|　⌒ (__人__) | i´ 　（＞）　（＜） i/　 .| 　 ,/ _　 ⌒ 　｀| .：/■□■□⌒ ヽ|：
　　｀l ヽ　 ｀ Y⌒l´ .|　　 ｀ Y⌒l　| | :::::⌒（__人__）⌒|　　 .| l⌒Y ´　　　　|　：| ﾉ（_人__）丶 　u |：
　　　ｌ､　　　人__ ヽ ヽ 　　人__ ヾ, |　　　｀ Y⌒ l__　 |　　 /　__人　　　　/　 ：| 　ﾑｪｪｪゝ　丶　.|：
　　　　ヽ､_ ニ,,/|　|　 ヽ､____ /|　.| ＼ 　　人＿　ヽノ　　 .|　|､_ニ　　 _/　　 .：＼ _￣￣______ .ノ：
　　 ／^l. 　　　/　/ ／^l. 　　/　/　　,─l　　　　ヽ　＼.　 ヽ ヽ　　　　l^＼　 ：／〈|V▽ヽ/__l　＾ヽ：

グリー13年度新卒採用で年収1500万円
http://media.yucasee.jp/posts/index/9571

>>250
棒茄子150は２回分でってことじゃない？
昔は俺も１回分で100越えたことはあったけど....遠い目

あと府でも２万付くし青でもMCでも一緒じゃ無いかな

「新卒年収1500万円」は当たり前
http://itpro.nikkeibp.co.jp/article/Watcher/20120523/398461/

東京だけだろ住宅加算２万神奈川千葉埼玉は１万地方はゼロ

ボーナス年150万は一番いいときだろ
30才で一回のナスが100万越えるわけないだろ見栄はるなって

251
金が欲しかったら額に汗して働け
少しは農家の人を見習いたまえ。
曲がりなりにも学校に入れて
もらったんだろ。

大阪もＩ地区で２マンだ。

主務昇格フラグがたっていて、かつ、所属カンパニー評価が
よければ、３０前後でも１回１００万行くらしい。

　　　　 　　　／￣￣＼
　　　　　　／　　　　 　 ＼ 　　　　　＿＿＿_
　　　　　　|:::::: 　 　　 　　｜　　　／　　 　 　＼
　　　　　.　|:::::::::::　　　　　｜　 ／　　　　　　　　＼ 　　給料安いんだから小遣い稼ぎするしかないじゃないですか
　　　　　　 |::::::::　　　　　 ｜／ -━-　　-━- 　　＼　でも、B-CASのバックドアについては、無償で提供したお。
　　　　　.　 |::::::::::::::　　　　} |　 　　（__人__）　　　　　|　
　　　　　.　 ヽ:::::::::::::: 　　 }　＼　　 ｀ ⌒´ 　　　　_／　
　　　　　　　 ヽ::::::::::　　ノ　　　|　　　　　　　　　　 ＼
　　　　　　　　/:::::::::::: く　　　　|　|　　　　　　　　 | 　|
-―――――|:::::::::::::::: ＼-―┴┴―――――┴┴――

http://www.nikkei.co.jp/news/main/20091125STXKD012025112009.html
09年11月　ダビング10解除ソフト初摘発　東芝社員を販売容疑で逮捕 　

増村容疑者の逮捕容疑は、昨年１０月１７日ごろ、松山市内の男子高校生（当時１８歳）に、ダビング１０を解除し無制限に複製できるソフト
をインターネットからダウンロードさせる方法で６５０円で販売し、同月２２日ごろには、茨城県結城市の男性会社員（同２７歳）に、同様の
ソフトをＣＤ−Ｒに記録して宅配便で送る方法で８５０円で販売したとしている。「小遣い稼ぎでやった」と供述しているという。

　県警は、増村容疑者は、昨年１〜１２月に７１２人に販売したとみている。購入した男子高校生は昨年１０月〜今年２月、２２都府県の計
２４０人に計約１４万５０００円で複製を販売していたという。

青梅工場はなんちゃって東京都だからI地区扱いで地区加算２万。
実際は、山梨県青梅村か、埼玉県入間市大字青梅だからウマー。
藤橋とか新町９丁目とか奥のほうだと戸建て２０００万円程度で
買えてウマー。

　　　　　　　　へ○」
≡［東芝］　　 　 /
　　　　　三　ノ ゝ
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
俺はずっと怖かったのだ
未来がみえないことが
自分がどうしたいのかわからないことが
それがなぜだかもわからないことが
そして
それでも容赦なく
流れる日々が

http://www.youtube.com/TOSHIBA

何これ・・・・・・・？
自社のコンテンツに自社内からアクセス出来ないなんて

　　　　　　 　　　　　　/ヽ　　　　　　 /ヽ
　　　　　　　　　　　　/　ヽ　　　　　 /　ヽ
　　＿＿＿＿＿＿ /U　ヽ＿＿＿/　　ヽ
　　|　＿＿＿＿　／　　　U　　　　:::::::::::U:＼
　　| |アクセス　 /／ ＿__　　　＼　　::::::::::::::|
　　| |　　制限　 |　　|　　 |　　　　　U :::::::::::::|
　　| |　　　　　　.|U　|　　　|　　　　　　::::::U::::|
　　| |　　　　　　 |　├―-┤　U.....:::::::::::::::::::/
　　| |＿＿＿＿　ヽ　　　　　.....:::::::::::::::::::::::<
　 └＿＿＿／￣￣　　　　　　:::::::::::::::::::::::::|
　　|＼　　　 |　　　　　　　　　　　:::::::::::::::::::::::|
　　＼ ＼　 ＼＿＿＿　　　　　 ::::::

　　　　　　 ／　　　　　＼
　　　　　／　　／￣⌒￣＼
　　　　 /　　 / ,へ.__, ,_ﾉヽ｜　　　|￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　｜　／　 (･)　　(･) ｜　　　|
　 ／⌒　 (6　　　　　つ　 ｜　　　|　 東芝と縁を切れって言ったろ！
　（　　｜　　／ ＿＿＿ 　｜ 　＜
　　−　＼　　　＼＿/　 ／ 　　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　// 　,,r'´⌒ヽ＿＿_／　　　　　,ｨ　　　　　∴　∴`　*　・　`*・　　ζ
　　 ／　　　　ヽ　　　　　　 ri/ 彡　　　　　；∴`*・；`*　　　　 彡
　 /　　 i　　　　ﾄ､　　　__,,,丿)／ 　　　　　　　　`*・；`*・；＿
　|　　　 !　　 　 ）｀Y'''"　ヽ,,／ 　　　　 .／￣￣￣|・*;：iiiii|∴ ＼ボッ
　 ! l　 　|　　　く,,　　　,,,ィ'"　　　　　　/　　　　　　|`・*；*iiii|　｜
　 ヽヽ 　ゝ　　　 !￣!~〜､ 　　　　　　/＼ 　　 ⌒　`*・；iiiii|⌒｜
　　ヽ　　／￣""'''⌒￣"^'''''ー--､ :::|||||||　　　（｡）|∴iiiiiii|（ﾟ） ｜ ひどいや・・・かあさん・・・。
　　　Y'´　　　　　　　　　　／　　　 """''''〜-､---◯|iiiiii|つ　｜
　　　（　　　　　　丿　　,,;;''　　....::::::::::: ::::r''''""￣""ヽ||| iii| || ｜
　　　 ゝ 　　ー--､,,,,,___　　　 　　::: ::,,,,,ｰ｀''''''⌒''ｰイ|iiiiii/ ／
　　　　ヽ　　　　　　＼　￣""'''""￣　　　＼＿＿＿|iii/／-､
　　　　　ヽ　　　　　　 ヽ 　::::::::::::::::::::　／ 　　　 　　　　　｀ヽ
　　　　　　ヽ　　丿　　　）　　　　　　 /　　　　ノ　　　ゝ　ヽ　,〉
　　　　　　　ゝ　　　 　　!　　　　　　/　　　　　　　　　　　　∀
　　　　　　　　!　　　　　| 　　　　　/　　　人　　　　　ヽ　　　ヽ
　　　　　　　　| 　　　　,;;}　　　 　 !ー-､/　　ヽ　＿,,,-ー'''''--ﾍ
　　　　　 　 　 |ﾉ　　　　| 　　　 　|　　/　　　　Y　　　　　　　　ヽ
　　　　　　　　 {　　　　　| 　　 　 | 　 ｊ　　　 　 ）　　　　　　 　ヽ
　　　　　　　　 〈　　　　 ｊ　　　 　 ト-.|　　　 ／　　　　　　　　　　）

東芝の株券も役に立つものだ。

　　　　　　　　　　　　　　　　　　ζ
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　　　　 ;:;:;.　 　 　 　 　 　 /|||　　⌒　　 ⌒　 ||||
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　　　　　;:;: 　 　　　　　　 6|----◯⌒○----|9　　 　 　 　 明　 う
　　　　　;:;:.　　　　　　 　 　| ／　＿|||||||＿＼｜　　 　 　 　 る　 じ
　　　　 :;:;:;. 　　　 　 　 　 　＼　　＼＿／　／　　　 　 　 　 く　　ゃ
　　　　 ;:;:;: 　 　　　　　　　 /.:.＼＿＿＿_／:.:..ヽ　　　　 　　な
　　　　　;:;:. 　　　　　　　 ノ.:!:.:.:.:｀ゞ-＜7.:〉.:.:.:i.:.:}　　　ろ　　っ
　　　　　从 ＿＿　 _,,,／.:.:/:.:.:.:.:.:| }-{/i.:/.:.:.:.:|.:/ 　 　 う　　た
　 　 　 从从東芝}と_」.:／!.:.:.:.:.:.:.! ￣　ﾘ.:.:.:.:.:り　　 　 ？
　　 　　　　 ￣￣ 　 ￣　 |.:.:.:.:.:./_ ：_＿ヽ.:.:.:.:＼
　　　　　　　　　　　 　 　　＼／.:.::..:.:.:.:.:.:..:＼:.::./
　　　　　　　　　　　　　　　　/.:.:.:.:.:.:.「^Y.:.:.:.:.:.:|´
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　　　　　ﾐ ‐‐‐‐‐----,,,,,,
　　　　,ﾐ:::::::::::::::::::::::::::::::::ヽ
　　　,ﾐ::::;;--‐‐‐‐‐ー:::,::::::::|
　　ミ:::::::/:::::　　　　　　 ヽ:::|
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　　　|:::|.　''""""''　"""''' .|/　　 ／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　/⌒　　-=・- 　 -=・-. |　　　|
　　| （　　　　　　　ヽ　　 ,|　　＜　企業年金削減します
　　 ヽ,,　 ヽ　　　　　)　　ﾉ　　　|
　　　　|　　　　　＾_＾、　.|　　　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　　ヽ,　　,'ー==-‐ ./
　　　　　 ＼　 "'''''"　/
　　　　　　　ヽ----''"

労使ともに納得済みの上です。えぇ。

　　　　　／　　／￣⌒￣＼
　　　　 /　　 / ＼　 　／　｜　　　|￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　｜　／　 (・)　　(・) ｜　　　| てめーなんだよこの糞スレは！！
　 ／⌒　 (6　　　　　つ　 ｜　　　| てめーは精神障害でもあんのか？
　（　　｜　　／ ＿＿＿ 　｜ 　＜　何とか言えよゴルァァァァァァ！
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企業年金の積み立て不足ランキング
http://minkabu.jp/blog/show/81286
�@東芝　▲4,473 　
�A日立 ▲4,176
�Bホンダ　▲3,722
�CＪＡＬ　▲3,237
�D三菱電機　▲2,546
�EＮＥＣ　▲2,266
�F富士通　▲1,901
�GＮＴＴ　▲1,519
�Hソニー　▲1,443
�I日産自動車　▲1,372
�J三洋電機　▲1,315

ブラックにふさわしく荒れまくりじゃん東芝

ココ精神病んだ人が多そうだね

パワハラとか激務な割りに薄給だし精神病むこと多そうだよね

269
今頃当たり前のことを言うな
スレ発起人が元々それなんだから
これだけ集まるだけでもありがたい。

ココって東芝社員のことだけど

東芝社員て精神病んだ人多そう
激務やパワハラが原因なのに自主退職に追い込まれてるんだろうな

早慶でも東芝は推薦枠余りまくっているよ

　 　 　　　＿＿＿_
　 　　　／　　 　 　＼
　　　／　 _ノ 　ヽ､_　 ＼ 　　　元従業員が鬱病になったのと同時期に同僚が二名自殺しているけど、
　 ／ 　oﾟ⌒　　　⌒ﾟo　 ＼ 　東芝に過失はないと主張することは役員会議で決まったお・・・・
　 |　　　　 （__人__）　　　　|　　 同僚は会社のために元従業員の業務が大した事なかった、鬱と業務とは関係ないと証言するしかないお・・・
　 ＼　　 　 ｀ ⌒´ 　 　 ／ 　　　 東芝無過失という主張は役員会議で決まった東芝の全社的な方針だから、やる夫を恨まないで欲しいお・・・
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

１０年３月【和解交渉⇒東芝、役員会議にて判断】
http://shigemitsu.blog40.fc2.com/blog-entry-453.html#commentt
原告側の主張（会社側に過失・安全配慮義務違反があったことを認めること等）を受け入れるかを、
東芝が次回までに正式に決定（役員会議で決めるそうです）する

１０年４月【東芝、過失なしの主張を表明】
http://shigemitsu.blog40.fc2.com/blog-entry-457.html#commentt
東芝側が、過失（安全配慮義務違反）を認めないという結論を出してきたため、地裁判決から２年経過し、和解は決裂、

１０年５月【東芝、原告の上司や同僚等を使って、鬱病になった原告の業務は大したことがないと陳述書を提出】
http://shigemitsu.blog40.fc2.com/blog-entry-463.html#commentt
今回、当時の上司や同僚３名、深谷工場勤労担当１名の陳述書が新たに作成され、当時の資料などと一緒に提出されていました。
陳述書の内容は、私の業務はたいした業務ではなかった等々、以前の主張に加えて、地裁で認定された部分を否定するような証言を、
複数の社員がしているようでした。

参考情報【原告の同僚は鬱病とほど同時期に２名自殺⇒１名の自殺は妻の日記により過労死と認定されているのに・・・】
http://homepage2.nifty.com/tsbrousai/keii.html
２０００年　 １２月 ポリシリコン液晶生産Ｍ２ライン立ち上げ開始　長時間残業続く
２００１年　７月７日 　　　　　同僚Ｏさん自殺（Ｍ２ライン立ち上げ業務に従事）
　　　　　　　　１２月 　　　　　同僚Ｋさん自殺（Ｍ２ライン立ち上げ業務に従事）

東芝怖い会社だよね

年収以前に待遇が
ネットなければ隠蔽されてたんだと思うとマジ怖い会社だわ

ところで東芝は退職金大丈夫なの？

退職金以前に自殺の可能性の方が恐い((((；゜Д゜)))

退職金どうなるんだろ

広告出したんだから自殺や過労を取り上げるんじゃねーよ！！
　　　　　　／￣￣＼ 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 　　 　 強烈な不祥事を何件も起こして何が働きやすい会社だお！！！
　　　　／ﾉ( 　ゝ 、_,ﾉヽ　　　　 　　　r'´ ﾞヽ　　　 　 ／｀ヽ　　　 　 　 　 ＿＿＿_Ｔ芝の自己申告を信用してＴ芝を働きやすい企業に選んだ
　　　　|　⌒(（ ●）（●）　　　　　　　 ヽ 　 ヽ从从/　　 /　 　　　　 　＼　　　／＼　　　　　せいでうちの信用ががた落ちだお！！！
.　　　　|　　　　 （__人__）　/⌒l　　　　　＼　 ＼／　 ／て 　 　 　　（●）liil（●） ﾉ( ＼
　　　 　|　　　　　｀ ⌒´ﾉ　|`'''|　　　　�煤@ヽ／　　／ 　そ 　　 　／ （__人__）　　⌒ 　 ＼
　　　　／ ⌒ヽ　 　　　}　 |　 |　　　 　　,)／　　／ ＼　く　　　　 | 　　|!!il|!|!l| 　 　 　 　　|
　　 ／　 へ　　＼　　 }__/　/　　　 　 ／　　 ／＼　　＼ 　　　　 ＼i⌒ヽｪｪ| 　　　　　／
　／　／　|　　　　　 ノ 　 ノ　　　　／　　 ／ YＹY＼ 　　＼　　　　　＼　＼　　/⌒,/´
( _ ノ　　　 |　　　　　 ＼´　　　 ／　　　／ 　　　　　 ＼ 　　＼ 　　　 / ＼　＼/　 /ｌ
　　　　　 　|　　　Ｔ芝　＼_,／　　　／　　　　　　　　　＼　　　＼_／　 　 ＼_＿ノ |＼
　　　　　　 .|　　　　　　　　　　　　／　　　　　　　　　　　　＼　　　　　　　　 　　　　|)　）
　　　　　　　ヽ　　　　　　　　　 ／　　　　　　　　　　　　　　　＼ 　　　　Ｎ経　 　　,r' ／
　　　　　　　　 ＼　　　　　　, '´　　　　　　　　　　　　　　　　 　 ｀' ,　　　 　 　 ／ｰ'′
０８年４月　東芝社員自殺で労災認定　妻の日記で長時間労働立証
http://www.47news.jp/CN/200804/CN2008040101000800.html
０８年４月　男性が硫化水素自殺？　社宅で火災訓練中に（産経新聞）
http://www6.big.or.jp/~beyond/akutoku/news/2008/0412-54.html
０８年４月　仕事でうつ病、解雇無効　東芝の元技術職社員が勝訴
http://www.47news.jp/CN/200804/CN2008042201000694.html
０９年５月　元東芝社員の鬱病で労災認める　東京地裁
http://sankei.jp.msn.com/affairs/trial/090518/trl0905181959012-n1.htm

働きやすい企業とかそういうのって、ほんと当てにならないよな

それなりの大学なら東芝勤務の知り合いが一人か二人か三人くらいいると思うけど
そういう話は聞かないのかな

会社に都合の悪い情報は社員にも隠蔽するんだよ

東芝ってどこにも受からなかった落ちこぼれが行ってるからなあ

福島第一原子力発電所

主契約者
1号機：GE
2号機：GE・東芝
3号機：東芝
4号機：日立
5号機：東芝
6号機：GE・東芝

http://www.tepco.co.jp/nu/f1-np/intro/outline/outline-j.html

　 　　　／⌒　　⌒＼
　　　／（ ●） 　（●）＼
　 ／::::::⌒（__人__）⌒::::: ＼ 　　東芝に一生を捧げるお！
　 |　　　　　|r┬-|　　　　　|
　 ＼ 　　 　 `ー'´ 　 　 ／

　　　　　　１０年後↓
　　　　　　　　　_＿＿
　　　　　　　　 |　　 　|
　　　　　　　　 |　 東　|
　　　　　　　　 |　　 　|
　　　　　　　　 |　 芝 |
　　　　　　　　 |　　 　|
　　　　　　　　 |　　 　|
　　　　　　　　 |　　 　|
　　 　 　,,,.　　 |　　　 |　,'"';,
　　　 ､''ﾞﾞ;､).　 |　　　 | ､''ﾞﾞ;､),､
　 　 　ﾞ''!ﾘ''　i二二二二!ﾞ''l!ﾘ'''ﾞ
　　　　 ‖　 ｀i二二二!´　‖
　　　　 昌　|:￣￣￣￣:|　昌
　　　　|￣:|_|;;;l"二二ﾞﾞl;;|_|￣:|
　　　　|　 :|::::::| |;;;;;;;;;;| |::::|　 :|
　　　　| 　:|::::::|┌─┐|::::|　 :|
　.／ﾞﾞ└‐┴ ┴l,,,,,,,,,,l┴┴‐┘ﾞﾞﾞﾞ＼
　|￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣|
　￣|三|三三|三三三三|三三|三|￣
　　 |　 |:::　　|: :　　　 : : |:: 　　|　 |
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　　/＿|:::　　|: : 　 　　: :.|::　　:|＿ヽ
　_|＿__|;;;;;;;;;;|,;,;,,,,,,,,,,,,,,,;,;,|;;;;;;;;;;|＿__|_
　l;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;l

放射能汚染で亡くなる確率高いのかねえ

まあ普通より低いことだけはないだろうな

放射能汚染されてもやっぱり労災隠蔽されるのかねえ

【生活保護】 吉本興業の芸人「キングコング」梶原も、母が生活保護…その一方、梶原は母にマンション購入代金を毎月４０万出す★２
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1338244180/

東芝ってこんなに激務薄給だったのか

これって定時帰りの年収じゃないの？

学生時代必死に勉強してこれは悲惨だな

東芝社員もっと大切にしろよ

祝!東芝原発を主軸に!!「ササキさん」の歌
http://www.youtube.com/watch?v=BLmPPaOdZFk

人と地球を犠牲にする東芝

　　　　　 ∩∩ ;
　　　　　 ;|ノ||`　　　　　　┬-‖　我是○芝職工
　　　_＿,/●●|　__　　　 | |　‖　　我住院病人（抑郁症）　
　　　|　; |`(_●)/　ミ　　 . Ｙ　‖ 老板譲我留下来加班
　　　|　.彡|∪||､ , .|　　 　 |　 ‖ 毎天加班，真是累死了
　　/:~￣￣￣￣:/.|　　　　|　 ‖
　 ,|:::::.　　　.......::/>>　　　 /　 ‖
　/.:::::　　.. ...::::::|'(/＼＿／　　‖
../:.:::　　　 .. :.:::/.:/　　　　　／‖＼
/.:::.　　 ....:::..:::/.:/
'￣￣￣￣￣ _/
|_|￣￣￣￣|_|
とある工場の労働者だから毎日残業を強いられたあげく
入院する羽目に・・・トホホ

働きやすいランキングって当てにならないんだな

2名自殺した50名弱の職場でうつ病になっても過労を認めない東芝。
東芝で過労を認めてもらうには裁判しないとなりません。その上、10年かかります。ブラック過ぎる。
http://homepage2.nifty.com/tsbrousai/
http://www.47news.jp/CN/201102/CN2011022301000276.html

二審も「解雇無効」、東芝敗訴　業務とうつ病、関係認める
　過重労働でうつ病となったのに、休職期間終了を理由に解雇されたのは不当として、
東芝の技術職の元社員重光由美さん（４４）＝埼玉県深谷市＝が解雇無効の確認などを
求めた訴訟の控訴審判決で、東京高裁（岡久幸治裁判長）は２３日、一審に続き、業務
とうつ病の因果関係を認め解雇を無効とした。東芝側の敗訴。

　一審東京地裁判決（２００８年４月）が解雇を無効とし、慰謝料など約８３５万円と
未払い賃金の支払いを命じたのに対し、東芝側、重光さん側双方が控訴。岡久裁判長は
双方の控訴を退け、慰謝料部分で労災認定による休業補償支給分などを差し引いた。

　判決後に東京・霞が関の司法記者クラブで会見した重光さんは「東芝の対応は病気の
私を苦しませ続けている。誠意を持ってほしい」と批判。

　東芝広報室は「今後の対応は、判決内容を精査して慎重に検討していきたい」とコメントした。

　一審判決によると、重光さんは埼玉県の深谷工場で００年から液晶生産ラインの開発などを担当。
長時間の過重な労働で０１年４月にうつ病と診断されて１０月から欠勤していたが、会社は０４年
９月に解雇した。

　重光さんが国に労災の療養・休業補償の不支給処分取り消しを求めた別の訴訟では０９年５月、
東京地裁が処分を取り消し、労災と認めた。

黒色公司的標準

不対学生説実話（tell a lie）
抑郁症 (depression)
連睡覚時間也没有(have no time to sleep)
加班多可是加班費０円(no pay overtime money)
無理要求

解雇権濫用
案子的材料 (go to trial) Toshiba
http://www.sr-muraoka.com/h-yanagimachi.html

http://tw.myblog.yahoo.com/jw!FfQHqVqBFQOMrSWpU5k-/article?mid=6231
http://ja.wikipedia.org/wiki/%E6%9D%B1%E8%8A%9D%E3%81%AE%E5%8A%B4%E5%83%8D%E4%BA%8B%E4%BB%B6

「原発は安全」判決書いた最高裁判事が東芝に天下り　
司法にも広がる原発マネー汚染
http://www.mynewsjapan.com/reports/1437

なんか怖い会社だったんですね東芝って

トヨタ系勤務だけど、トヨタやトヨタ系上位企業の工場は金が良いよ
夜勤手当とか交代勤務手当とか豊富で激務な工場だと１年目で４０万もらえる

東芝のこの原告は可哀想だね
係長前後の役職でこの給料は悲惨。
ちなみに、俺は２９で残業ゼロで給料３３万

東芝年収低いことにも驚くが
待遇の悪さにもビック李だわ

　　　 　 ,' /
　　　　 ｉ .l
.　　　　|　､
　　　 ､.＼　ヽ
　　　 　 ､ ＼ . ヽ ._
　　　　　　 　 丶.　　 ‐　 _
　　　　　　　　 　 ｀ ‐　_　　(^o^)( ^o^)
　　　　　　　　 　 　 　 　 　（ー（,, O┬O
　　　　　　　　　　　　 　 　 　 （））'J_））
　　　　「俺たちｵﾜﾀ？」


　　　　「ﾊｼﾞﾏﾙ前からｵﾜてたよ」

トヨタと比べたら東芝かわいそ杉だろｗ

どんだけサービスさせてるんだ東芝は

http://shigemitsu.blog40.fc2.com/blog-entry-162.html#commentt
--AQUA--
私も東芝で過労の末、鬱となり休職中の者です。勤怠管理システムでは月間１５０時間以上
の残業が入力できませんが、実際にはそれ以上の残業を行っていました。鬱の原因は過労しか
考えられませんが、人事では「私病」という扱いです。悔しいです。裁判で戦う重光さんを
陰ながら応援しています。とりあえず、お疲れ様でした。

- from 抑鬱会社員 -
2007.05.23.Wed/19:50 * URL * EDIT * PAGE TOP△

http://shigemitsu.blog40.fc2.com/blog-entry-160.html
--府中事業所--
私は海外出張の際、睡眠時間２時間で約１ヶ月働かされ、月300時間残業した上、鬱病を発症して
自殺未遂を起こし、現在は休職中の者です。原因はこの出張しか考えられないのですが、なぜか
私病扱いです。府中事業所の「○○時間無事故達成」という看板は全くのでたらめです。自殺者
も出ているのに。こんな状況絶対に許されないと思います。裁判は大変だと思いますが、頑張って下さい。

- from 抑鬱会社員 -

733 ：名無しさん ：2011/04/02(土) 21:49:32.65 ID:MQGYvhSXP
>>730
平均年収750万ってどこからそんな妄想引っ張ってきたんだ？
東芝の平均年収なんて一般的なサラリーマンの平均年収を辛うじて超えた程度だよ
まあ、派遣などのワープワ層の年収も含まれた全体の平均年収からすると恵まれた金額ではあるけど

735 ：あ ：2011/04/02(土) 22:17:08.11 ID:SjMGYiE80
へんだなあ　２０年以上働いてるけど５００万超えないぞ

737 ：名無しさん ：2011/04/02(土) 22:29:27.84 ID:MQGYvhSXP
つっても現世代が平均年齢くらいまで働いてもその平均には遠く届かいないと思うわ
つか、この手の数字って何年置きくらいに更新されてんのかな？
3年前くらいなら数字もありえると思うけど、サブプライム辺りから職制を中心に収入激減してると思うんだけど

739 ：東芝は薄給 ：2011/04/02(土) 23:11:12.69 ID:3G+t+WFxO
役職者がさぞかしたんまりもらってるんだろ
年収なんて主務でも５００万台だろ

757 ：名無し ：2011/04/02(土) 23:45:48.75 ID:NWdrM9X30
年収はこれが一番信憑性あるよな
裁判資料でソースつきなんだから

東芝11年目（元研究所社員）年収568万22発目
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1336031556/l50

746 ：薄給だぞ東芝は ：2011/04/02(土) 23:30:24.77 ID:NWdrM9X30
>>742
あーだからそのあたりで年収頭打ちなのよ
その後ほとんど上がらないから

東芝のイメージ　国際アンケート調査結果

ブラック企業
暗黒企業
黒色公司
Black And Dark (BAD)company
Oscuridad compania
mork Foretag
negro negocio
intuneric afaceriscuro azienda
fekete　　　　　sotet
темно　бизнес
escuro

　 　 　　　＿＿＿_
　 　　　／　　 　 　＼
　　　／　 _ノ 　ヽ､_　 ＼ 　　　ブラック東芝でも自殺者はそんなに多くないんだお…（最近も自殺したのは秘密だお）
　 ／ oﾟ(（●）) (（●）)ﾟo ＼ 　 だから、過労自殺の労災認定は真摯に受け止めるお・・・
　 |　　　　 （__人__）　　　　| 　　　（自殺者の場合、遺族が証拠揃えるのは困難だから痛手ではないお）
　 ＼　　 　 ｀ ⌒´ 　 　 ／
０８年４月　東芝社員自殺で労災認定　妻の日記で長時間労働立証
http://www.47news.jp/CN/200804/CN2008040101000800.html
０８年４月　男性が硫化水素自殺？　社宅で火災訓練中に（産経新聞）
http://www6.big.or.jp/~beyond/akutoku/news/2008/0412-54.html

　 　 　　　＿＿＿_
　 　　　／　　 　 　＼
　　　／　 _ノ 　ヽ､_　 ＼
　 ／ 　oﾟ⌒　　　⌒ﾟo　 ＼ 　でも90時間残業ぐらいで過労認定は納得いかないお
　 |　　　　 （__人__）　　　　|　　 過労で鬱如きで２７００万も払ったら他の社員にも払わなきゃならないお･･･
　 ＼　　 　 ｀ ⌒´ 　 　 ／ 　　　（これじゃあ、11年目で568万という薄給にした意味がないお）

０８年４月　仕事でうつ病、解雇無効　東芝の元技術職社員が勝訴
http://www.47news.jp/CN/200804/CN2008042201000694.html

　 　 　　　＿＿＿_
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　　　／（ ●） 　（●）＼
　 ／::::::⌒（__人__）⌒::::: ＼ 　　だから即日控訴で氾濫分子は徹底的に叩き潰すお!
　 |　　　　　|r┬-|　　　　　|
　 ＼ 　　 　 `ー'´ 　 　 ／
東芝広報室は「主張が認められず、大変遺憾。控訴の手続きを取った」としている。（共同通信）
http://www.47news.jp/CN/200804/CN2008042201000694.html

東芝自殺よっぽど多いんだろうな

東芝、世紀末リストラ地獄

東芝は昨年末、新横浜に総合研修センターを設置したが、ここがリストラを進める上で
大きな役割を担っていると、同社の社員は指摘する。
各部署やセクションごとに、人数を出すようにしているようです。行き先は人材開発部
という人事部のセクションで、社内では”人間送り”と呼んでいる。所属長に呼ばれて
『この職場では君の能力を生かせないから、人材開発部で次の仕事場を見つけなさい』
と言われて送られる。
人材開発部に送られると、新横浜の研修センターに出勤して、表向きは研修を受けながら、
関連会社の再就職先を探すことになります。いったん人材開発部に行くと２度と本体に
戻ってくることはありません」

同社の内部資料によれば、昨年１０月から今年４月にかけて、７０人以上の課長クラス
以上の管理職が人材開発部に送られている。一般の社員を含めると、優に１００人を越
える。研修センターでは、再就職の心構えを徹底的にたたき込まれるという。「最初の
１週間は会社はなぜあなたを必要としないのか、なぜ研修を受けなければいけないのか、
といったことを徹底的に教育されるそうです。凄腕の人事担当者から、一種の洗脳教育
を受けるわけです。不思議なもので、社員のほうも”そうかな”と思いこんでしまうと
いいます。

その後、研修を受けながら再就職先の面接や試験を受けますが、合格すればいいですが、
不合格だと自己都合で退職に追い込まれる社員もいます。知り合いの課長がたまたま合
格したんですが、それこそ飛び上がらんばかりに『本当によかった』と喜んでいました
（東芝社員）

　　　　 ;' ':;,,　　　　　,;'':;,
　　　　;'　　 ':;,.,.,.,.,.,,,;'　　';,
　　　,:'　　　　東芝　 　　: :､
　　,:' ＼ 　,,.　､.／ 　　　 ::::::::',　
　 :'　 ●　　　　 ●　　　 　 :::::i.
　 i　 '''　(_人＿)　'''' ＊ 　.. :::::i　　　AM8からAM1ぐらいの仕事で鬱になる奴はやめちまえ！
　 :　 　.. {+ + +}　　　　　　:::::i
　　`:,､ 　￣￣　 　 　.. ::::::::: /
　　　,:'　　　　　　　 : ::::::::::::｀:､
　　 ,:'　　　　　　　　 : : ::::::::::｀:､

こんなに働いたら過労死してしまうだろ

過労死し放題の会社ってことだろ

　 　 　　　＿＿＿_
　 　　　／　　 　 　＼
　　　／　 _ノ 　ヽ､_　 ＼ 　　　ブラック東芝でも自殺者はそんなに多くないんだお…（最近も自殺したのは秘密だお）
　 ／ oﾟ(（●）) (（●）)ﾟo ＼ 　 だから、過労自殺の労災認定は真摯に受け止めるお・・・
　 |　　　　 （__人__）　　　　| 　　　（自殺者の場合、遺族が証拠揃えるのは困難だから痛手ではないお）
　 ＼　　 　 ｀ ⌒´ 　 　 ／
０８年４月　東芝社員自殺で労災認定　妻の日記で長時間労働立証
http://www.47news.jp/CN/200804/CN2008040101000800.html
０８年４月　男性が硫化水素自殺？　社宅で火災訓練中に（産経新聞）
http://www6.big.or.jp/~beyond/akutoku/news/2008/0412-54.html

　 　 　　　＿＿＿_
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　 ／ 　oﾟ⌒　　　⌒ﾟo　 ＼ 　でも90時間残業ぐらいで過労認定は納得いかないお
　 |　　　　 （__人__）　　　　|　　 過労で鬱如きで２７００万も払ったら他の社員にも払わなきゃならないお･･･
　 ＼　　 　 ｀ ⌒´ 　 　 ／ 　　　（これじゃあ、11年目で568万という薄給にした意味がないお）

０８年４月　仕事でうつ病、解雇無効　東芝の元技術職社員が勝訴
http://www.47news.jp/CN/200804/CN2008042201000694.html

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　 ／::::::⌒（__人__）⌒::::: ＼ 　　だから即日控訴で氾濫分子は徹底的に叩き潰すお!
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東芝広報室は「主張が認められず、大変遺憾。控訴の手続きを取った」としている。（共同通信）
http://www.47news.jp/CN/200804/CN2008042201000694.html

まさに過労死し放題

>90時間残業ぐらいで過労認定は納得いかないお
しかもタイムカード改竄・隠蔽工作して、減らしてそれだからな。
元は軽く200時間超えてるらしい

激務500万じゃ時給にすると家庭教師や塾講師の時給と大差ないからな
自殺しなくていい分家庭教師なんかの方がいいじゃん

>>313
課長クラスは会社側の人間やん。
いつクビ切られても文句言えん奴らやん。
>>311 の事例と同列視できんやん。

リストラ首切りであることには間違いは無いよな

>>313
>同社の内部資料によれば、昨年１０月から今年４月にかけて、７０人以上の課長クラス
以上の管理職が人材開発部に送られている。一般の社員を含めると、優に１００人を越
える。

管理職だけじゃなく、一般社員も首切られてるぞ

社員は人に非ず

　∧＿∧ 　 ／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　（　・∀・）＜　人と地球の明日のために
　（ 建前 ）　 ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　｜ ｜　|
__（_＿）＿）＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　（ ＿）＿）
　｜ ｜ ｜
　（ 本音 ） 　／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　（　。Ａ。）＜　東芝の役員だけの明日のために
　 ∨￣∨ 　 ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

■最新ブラック企業コメント(随時更新可)■ part1
★東芝…過労自殺、硫化水素自殺、過労裁判敗訴等で100時間を超える激務薄給ぶりが暴露。激務の余り「半年に」2名が自殺した職場で
　　　　　鬱になっても原告に過失があると主張する有様。地裁で東芝敗訴しても、高裁に控訴し、労災認定後の現在も徹底抗戦中。東芝敗訴はテレビ新聞でも報道。
　　　　　　東芝工作員が2chで削除活動に必死。
モンテローザ…超激務・超薄給・スキルもつかない上に創価系。共産系の労組は機能しているが…
ＩＥグループ…飛び込み・体育会系。不正を犯し社会問題になった企業
オンテックス…超激務・リフォーム詐欺・社長が同志社の学生
商品先物…超激務・詐欺営業・人格否定・客に刺し殺された社員も（しかも裁判負けた）。
浄水器販売…主婦を騙して高価な浄水器を販売する仕事。明らかに法に触れてます。豚箱予備軍。
佐川急便…社員ＤＱＮだらけ・佐川ダッシュ・本社京都。ただし高給。また、こんなサイトもあるttp://naokids.co.jp/sgw_71.html
サニックス…体育会系・シロアリ退治で砒素中毒、軒下に自らシロアリを仕掛けて（詐欺）
ダイナシティ…社員へ暴力・高ノルマ営業・社長が覚醒剤・子会社の社長がレイプ
ＳＥＬ＆ＭＳＴ…特許詐欺・脱税・書類捏造・子会社経営危機
ＳＭＧ…社風が宗教チック。早々に内定を出し大学４年の５月から研修。 プライバシーゼロ。社員を家族扱い。
大創産業…薄給激務・肉体労働。幹部にはなれません。
中央出版…飛び込みで客をだまし高価（４０万）な教材を購入させる。超ノルマ主義。出版社ではない

原発の放射能汚染にあっても当然労災認定されないんだよね

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　／´￣￣￣ ￣ ヽ
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　　　　　　 　 　 　 　 　 　 　 　 ／:::::　　　　　　　　　　 　 ＼　なんで、こんなところに就職してしまったのだろう…
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　|ｉ:¨￣ ,、　　 ￣¨.: i 　 　 　 |:::::::::::　　　 　 　 　 　 　 　 　 　 |
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　.|i:〈｀_､/´_｀>.、　 :i|　,.r:;'三ヽ:: :: .　ｰ'"´ 　 ,,､ 　ｰ‐‐,,　　 　 /｀､
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　 |i::::::;:':::::::::::::::::::::::i| ::::://,::::..　 　 " ニﾆヽ､⌒ij~";_ ィ /:::::::|:::::〃::: : ヽ
─|｀ー＝===＝一 | ::::::|_|;;､:::._＿y-ﾆﾆ'ｰ-ｧ ﾟ‐─'───┴──────　‐

どうして東芝で６５歳まで働かないの？　ハローワークにて

東芝を退職した労働者「就職したいので相談にきました。」
ハローワークの職員「 はい、書類を見せてください。あれ
、あなたは東芝に勤めていたんですね。なんで６５才まで働かないの。」

労働者「東芝は６０才が定年なんです。」

職員「いまは（大手企業は）みなさん雇用延長して働きますよ。」

労働者「東芝にはそういう制度（雇用延長制度）がまだきちんとしてないんです。」

職員「………？」

しばらくの間、最近の求人状況、就職状況について話し合いが行われる。

職員「東芝で働いたほうが良いと思いますが。」
労働者「そういう制度になってないのですみません。」

この日のハローワークでの就職相談が終わる。
(昨年東芝を定年退職した労働者からの話です）

　　ｸ　　　 ｸ　　　｜|　プ 　/　ｸ　　　ｸ　 ｜|　プ 　/
　 ｽ　 ｸ　ｽ ＿　　| | │　//. ｽ　ｸ　ｽ ＿ | | │　//
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|￣l￣￣　 __　|.　　　￣ｌ￣.| _|　-|　,=|=､ ||　　大手はみな雇用延長があるのに。
|.￣|￣￣　　`Y⌒l__￣ﾉ￣ (6.　　 ｰ っ-´､}　　使い捨てを長く使うわけにはいかないんですか〜？
ヽ　 ヽ　　　　人_（　 ヾ 　　 ヽ 　　 `Y⌒l_ﾉ
　 >〓〓〓〓〓〓-ｲ　　　／ヽ　　人_（ 　ヽ
／ 　　／　　Θ　 ヽ｜　　/　　 ￣￣￣ ヽ-ｲ

829 ：就職戦線異状名無しさん ：2012/06/03(日) 14:07:21.12
電機メーカー志望だったので一通り受けたが東芝だけは対応が酷かった。
「応募者全員には合否に関わらず必ず連絡する」と言っていたのにサイレントお祈り。
こんな会社他にはなかった。
馬鹿にしすぎだろ、この糞会社。

マスコミは高給だな


【政治】 ＮＨＫは平均年収１１００万円超…安住財務相の「私もＮＨＫ時代は給与では食えなかった」発言はウソなのか
http://raicho.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1317268486/

「鬱病患者を作る会社です。あわせて原発も作っています。」

原告のPCに残ってたファイルのタイムスタンプからかなりのサービス残業が見つかったんだろｗｗｗ
東芝どれだけサービス残業させてたのやらｗｗｗ
それではっきり認定された９０時間をたいした事ないと言いきるところがさすがブラックｗｗｗ

http://homepage2.nifty.com/tsbrousai/hanketubun.html
　少なくとも，原告は，午後９時ころまでに帰宅できる日には，午後６時台の休憩時間は取っていなかったし，午後１０時台の休憩時問はとっていなかったのである（１（２）ウ）から，この点を考慮して勤務表記載の就労時間を修正することが合理的である。
　また，甲１５（原告が職場で使用していたパソコンのハードデイスクの内容を
コピーしたＣＤ−ＲＯＭ及びフロッピーディスクについて，各フォルダ内容の
電子データの「更新日時」（最終編集日・時刻）を一覧表形式で判別できるように
一覧表にしたもの。他者が作成したファイルを原告のパソコンにコピーしたもの
等，原告自身が保存したデータでないものは中線等で抹消してある。）によれば，
勤務表記載の就労時間外に作成されたことを示すデータファイルがあることが
認められる。そして，甲１０６，１１０及び原告の供述によれば，甲１５記載の
データファイル（中線等で抹消されていないもの）の保存時刻については，その
時刻に原告が深谷工場で勤務していたことを示すものと認めるのが相当である。

【「同じ文言」で東芝敗訴記事を批判するブログが二桁もｗｗ】
タイプＡ：全く同じ内容の東芝擁護ブログ。

「素直に思うことなんですが、"激務"の基準って誰か分かりますか？設問を限定すると、
月90時間の時間外労働って激務なんですか？」

http://hokkaido-family.livedoor.biz/archives/50537470.html 　←リンク切れ
http://blogs.yahoo.co.jp/norikok0711/7040634.html
http://newsdiary365.blog25.fc2.com/blog-entry-8.html　　　←リンク切れ
http://kjshu.seesaa.net/article/94416192.html
http://aldebaran620.blog95.fc2.com/blog-entry-18.html
http://news.1bane.com/?eid=547680
http://car-goods.jugem.jp/?eid=46
http://mumei774.blog123.fc2.com/blog-entry-44.html#comment
http://kousinburogu.seesaa.net/article/94388695.html
http://blogs.yahoo.co.jp/norinnews/7031039.html
http://jijiwalker.arakt.com/2008/04/post_14.html　　　　　　←リンク切れ
http://af123.sakura.ne.jp/yahoonews/cat0001/1000000098.html
http://info-blog1.seesaa.net/article/94411102.html
http://plaza.rakuten.co.jp/noriko0711/diary/200804230003/

タイプＢ：こちらは細部に違いはあるものの、ほぼ一緒。

「3年半という月日は、どう考えても休職期間として、妥当以上に設けられた期間だし、
この時点で復帰できないのであれば、その後いつ働けるようになるのでしょうか？」
http://www.kame3.com/archives/cat21/post_233/
http://ganbarunikki.blog.shinobi.jp/Entry/273
http://nanndeblog.blog18.fc2.com/blog-entry-355.html
http://nattyann.kitaguni.tv/e520506.html

これはステマじゃないか
それにしても裁判敗訴したからって東芝これは酷いな素直に謝罪すればいいのに

不気味すぎる会社だわ

ブラックネタ多杉だろココ

判決文読むと酷いな。東芝は社員を酷使しすぎだ。酷いパワハラだろｗｗｗ
長時間労働に加えてパワハラｗｗｗ
それでも即日控訴する東芝ｗｗｗｗｗｗｗ
どこが社員を大切にする会社なんですかねｗｗｗｗ

http://homepage2.nifty.com/tsbrousai/hanketubun.html#7
被告は，同年４月以降も原告の業務を軽減することなく，引き続きＭ２ライン立上げプロジェク
トに従事させ，同年５月には同じ工程を担当する技術者を１名減らした（原告を含めて２名とな
った。）上，反射製品開発業務という原告が携わったことのない業務を併任させ，準備に追われ
た原告を同月下旬には１２日問連続して欠勤させるという事態に陥らせた。

さらに，Ｆ課長は，原告が同年６月上旬に復帰した後も，業務軽減をすることをせず，反射製品開発業務の担当ができないとする原告の申し出を事実上断った。

　そして，被告は，産業医を通じ，定期健康診断等で原告の自覚症状の変化（ストレス感，抑う
つ気分，自信喪失）に気づき，業務負担軽減等の措置を講じる機会があったにもかかわらず，
かえって同年７月に「半透過製品」の承認に必要な会議の提案責任者として当たらせ，
短期間のうちに会議出席，資料・データ作成に当たらせた。
　その後，原告は体調を崩し，業務に集中できず，急に涙を流したり，放心状態でいることも
見られるようになった。

東芝って実はとっても怖い会社だったんだな

今頃気づいたのか

それにしても激務薄給だな

東芝受けてないけど正解だったな

まあまあかなと思ったら夜中まで働いてこの年収なのか
会社員になるのが怖いわ

書き込みお勤めご苦労さまです。

【政治】 橋下市長 「生活保護制度、破綻している。一から制度を作り直すべきだ」
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1338959115/

生活保護ジジイ(67)、もらってすぐパチンコ屋で開店待ち　「大切な金だから５千円までにしておかんと」
http://engawa.2ch.net/test/read.cgi/poverty/1338905321/

>>345
それは君のことでしょ

東芝実は凄いブラック

東芝ありえんほどブラックだろ
自殺者２名発生してるのに隠蔽工作に走るとか

【週刊誌ＦＬＡＳＨに書かれた東芝の実態 】

http://homepage2.nifty.com/tsbrousai/news20090630.html

「労災申請しようと思ったら、会社に話す前に証拠を集められるだけ集めること。
会社は信じられないような妨害をしてきます。見たこともないタイムカードを
出してきたり、業務内容を書いた資料を社外秘だからと一切持ち出し禁止にしたり。
東芝は社会的に認められた会社なので、最初は私もそれほどひどいことをしてくる
なんて思っていなかったんですが・・・」

重光さんは新製品の開発責任者だったが、会社はその業務内容まで隠蔽工作をした。
他の仕事に比べてそれほど大変ではなかったと、会社ぐるみで口裏を合わせて
きたのだ。だが、会議の議事録から責任ある立場であること、携わっていた業務が
ストレスの多いことが判明

【東芝、無謀な投資して血税である公的資金に頼る腐れっぷり】
東芝、赤字幅３５００億円に拡大　公的資金活用に含み
http://sankei.jp.msn.com/economy/business/090417/biz0904172139010-n1.htm

【東芝、富士通の製品と類似品を出す外道っぷり】
http://www.asahi.com/national/update/0415/TKY200904150312.html
ＮＴＴドコモと富士通が、両社が開発した高齢者向け携帯電話「らくらくホン」に酷似した
製品をソフトバンクモバイル（ＳＢＭ）と東芝が売り出した

【東芝、過労死社員のタイムカード破棄という冷酷さ】
東芝側は残業時間の資料を「保存期間を過ぎた」などとして提出しませんでした
http://sankei.jp.msn.com/life/body/080401/bdy0804012008000-n1.htm
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　 ／ oﾟ(（●）) (（●）)ﾟo ＼ 　4月に元社員と自殺した社員の遺族によって東芝の過労が認定されているお・・・
　 |　　　　 （__人__）　　　　|　　
　 ＼　　 　 ｀ ⌒´ 　 　 ／
０８年４月1日　　東芝社員自殺、妻の日記で労災認定・埼玉
http://www.nikkei.co.jp/news/shakai/20080402AT1G0102Q01042008.html
０８年４月１２日　東芝社宅で男性死亡＝高濃度硫化水素、自殺か−東京
http://www.jiji.com/jc/zc?k=200804/2008041200374
０８年４月２２日　うつ病発症は激務が原因＝東芝に賠償命令−東京地裁 時事通信
http://www.jiji.com/jc/c?g=soc_30&k=2008042200865

　 　 　　　＿＿＿_
　 　　　／　　 　 　＼ 　　　　　　特に地裁敗訴の件は、仮執行宣言付の状況だお・・・
　　　／　 _ノ 　ヽ､_　 ＼ 　　仮執行が行われたら原告に慰謝料と賃金が支払われて
　 ／ 　oﾟ⌒　　　⌒ﾟo　 ＼ 　しまうお・・・沢山タダ働きさせたから未払い賃金が巨額だお・・・
　 |　　　　 （__人__）　　　　|　 　（賠償金の9割以上が未払い賃金だお・・・・）
　 ＼　　 　 ｀ ⌒´ 　 　 ／　　
http://homepage2.nifty.com/tsbrousai/kousokouso.html　　　
支払いを命じた額のほとんどは未払い賃金分　　　　　　　　　　　　　　
　 　 　　　＿＿＿_ 　　　　　
　 　　　／⌒　　⌒＼
　　　／（ ●） 　（●）＼
　 ／::::::⌒（__人__）⌒::::: ＼ 　　だから2000万を原告じゃなく裁判所に払って原告に金が行かないようにするお！
　 |　　　　　|r┬-|　　　　　| 　　　これで、裁判引き伸ばせば原告は参ってしまうお！！！
　 ＼ 　　 　 `ー'´ 　 　 ／ 　　卑怯？　関係ねぇよバーーーカ！！ 　　　　　　　　　　　　　　　　　　

申立人に被申立人重光由美のために金２０００万円の担保を立てさせて、次のとおり決定する。
　 　　　　　　　 　主　　　　　 文
　上記債務名義に基づく強制執行は、本案控訴事件の判決があるまでこれを停止する。
http://homepage2.nifty.com/tsbrousai/kousokouso.html

　　　　　　　 ＿　 　 _. -―ｚ_
　　　　　 z,´ー　｀Y´　 　　ヽ｀ゝ
　　　　 ,／　 , 　 ,.　,、　 　　　＼
　　　 ,/　　 /i_∠!,く　＼　　 ＼＼ゝ　人__人__人_
　　　/　　 /　＼‘＼ﾌi∠l＿_ヽ ﾄ､|　 　　 き 　 （_
　　 .| .fﾆ| | ι　｀ﾞﾞ´"ﾞｒ', ::／lハ!　 ：　使　た 　（_
　　 l　{にl.|　　/二ﾆﾆ=ｧ/　　 　 　：　い　ね　　（_
　　i| | ゞ=lﾄ､ 〈_._._._._._//　　　_）　 ：　や　ぇ　　（_
　　i|._|　　 i:.:＼`‐'‐'‐'/　　　　_）　！ が　手　　（_
　 ／　!　　| : : :＼￣ |　　　　 _）　　　っ　ば　　（_
／|.　　|　　l 　 ,.r‐`r┘　　　　_）　　　て　っ　　（_
::::::|　　 |　　| /| |.　 |　　　　　　_）　　　　 か　　（_
:::::::|　　 ヽﾄ､!::::| |.　 |　　　　　　 ｀Y⌒Y⌒Y⌒Y´
::::::::|　　 　 |:::::::l ヽﾄ､!

【東芝重電工場の過労死を超える長時間労働を共産党に指摘される】

「一人あたりの残業は月九十八・六四時間。毎日五時間の残業、夜十時から十時半まで働いている。
過労死水準を超えて働かされていることになる」と指摘
東芝重電工場の残業時間は平均９８，６時間
http://www.jcp.or.jp/akahata/aik07/2007-04-12/2007041205_02_0.html

原発だけでも十分ダーティなんだけど

:::::::::::::::::::::::::::::　　　　,.-ヽ. .　　　　　　　　　 | 　 |
::::::::::::::::::::::　　　____,;'　,;- i. ..￣￣￣￣￣￣|..屋|￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
::::::::::::::::::　　 ,;;'"　　i　i　・i ..　　　　　　　 　 |..良|　　　　＿＿＿＿＿
:::::::::::::::　　,;'":;;,,,,,,　;!,　`'''i;.　 　　　　　　 　 |..内|　　　　[　生ゴミ　　]　 　 　　 　　　　　＿＿__＿∞〜
:::::::::::　　,/'"　　　'''',,,,''''--i.　　　　 　　　 　 |..科|　　　　￣￣￣￣￣　　　　　　　　　 ／T芝社員＼
:::::::::　 ;/　 .,,,,,,,,,,,,,,,,,　　　;i'⌒i;.　 　　　　 　 l____.|　　 　 ヾＭ/ 　 ヾＭ/ 　 〜∞　　／　_ノ 　ヽ､_　　 ＼
:::::::　 i;"　　　　　___,,,,,,,　　`i".　　　　　　 　 |l l ll|　 　 ／/ヽ~＼／/ヽ＼...　　　 ／oﾟ(（○）) (（○）)ﾟo　 ＼
:::::::　i;　　　　,,;'"""　`';,,,　　"`i＿＿＿＿＿|l l ll|＿＿|　　　　　|　 　 .　|　　　　|　　　　 （__人__）　　　　　|
:::::::　|　　''''''i　,,,,,,,,,,　　`'--''''"　　　　　　　_|　　|　　　ヽ＿＿／ヽ＿_.／ 　　　　＼　　 　 ｀⌒´ 　 　 　／
:::::::　|.　　　 i'"　　　"; 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　..;;,,ﾞﾞ';;;''‐*-..;;,,,,,,,;;;;;;,,,,,,....-‐-‐''~,;;,,
:::::::　|;　　　 `-、.,;''" 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　,,,,,;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;,,,,,,....
::::::::　 i; 　　　　`'-----j

怖すぎる・・・

今時　過労死するほど仕事があるとは
生活保護の人に分けてください。

優秀な人でないと仕事が任せられません
優秀な人ほど仕事が集中しますが、体を壊すと自己責任で解雇されます

【生活保護】河本の「謝罪会見」にウソ…河本「長年、母親とは疎遠」・芸能プロ関係者「５年前に出版した本で、母親と頻繁に電話」★２
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1338828474/

【社会】生活保護費受給せず生活苦から親子が自殺　大阪★５
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1338789485/

せっかくいい大学出たのに過労死したくないわ

大卒11年目で業績悪かった年ならこんなもんだろ

この業務内容で年収568万

http://homepage2.nifty.com/tsbrousai/gaiyou.html
2000年10月頃，被告会社においてポリシリコン液晶の生産立ち上げプロジェクトが始動し，被災者は同プロジェクト中，「アレイ工程」の中の「ドライエッチング工程」のリーダーを務めることとなった（Ａ業務）
被災者はこの頃，課長より，本件プロジェクト業務（Ａ業務）以外の業務も担当するように指示された。
　被災者はやむなく（Ａ業務）を継続して行いながら，これまで携わったことのない携帯電話向け反射製品開発業務（Ｂ業務）のリーダーにも並行して従事するようになった。
上記の多忙な業務の中，同月中旬ころ，課長は被災者に対しさらに「パッド腐食」の対策業務（Ｃ業務）をも行うように指示した。
また，8月22日，被告会社内で緊急発足した「不良解析チーム」に、知らぬ間に被災者もメンバーとされていた（Ｄ業務）。

http://homepage2.nifty.com/tsbrousai/sojou.html
　原告は，被告株式会社東芝（以下「被告会社」という。）に就職し勤務していたところ，２０００年（平成１２年）１１月ころより被告会社内で発足した「Ｍ２ライン」立ち上げ
プロジェクト業務に従事し，長時間残業・休日出勤や各種会議開催等の過重な業務により，業務上の過度のストレスを受け，そのために精神障害に罹患

原告は，１９６６年（昭和４１年）４月○○日に生まれ，中央大学を卒業後，１９９０年（平成２年）４月に被告会社に入社し，生産技術研究所に配属された。

原告が精神障害を発症する以前の２０００年（平成１２年）の年収は金５６８万５９８３円であった
所定労働時間に対する時間外労働時間は，少なくとも被告会社が認めるだけでも以下の通りであり，実態としては時間外労働が１００時間を超えることが多かった。
２０００年（平成１２年）
１１月　　３９時間５０分
１２月　　９８時間７５分
２００１年（平成１３年）
１月　　７９時間７５分
２月　　７９時間７５分
３月　　９４時間５０分
４月　　８０時間００分

上の判例によると2000年で原告は34才だったわけだが、その年収は金５６８万５９８３円

時給にするとバイトと変わらんなｗｗ

　　　　::::::　　:: 　　＿＿＿_　　 :::::　　::::　　:::
　　　 ::::::　　::::　／　　:::　　＼　:::　　 :::　　 ::
　　　 ::::　　::::／　　　::　　　　 ＼::　　:::　　::
　　　::::　　／:::　　　 ─　 　 ─　＼　::　　:: 　　　限界だお・・・
　　 　　　 |　 :: 　　.（○） 　（○）　 |　:　　:::: 　　　生きている意味がわからないお・・・
　　　　　　＼　　 　　（__人__）　 ,／　:　 ::: 　　　　　
　　　　:: 　ノ　　　　　 ｀ ⌒´　 　＼ :　　 :::　　　　
　　　　 ／´　　　　　　　　　　　 　　ヽ　　:::
　　　　|　　　　ｌ　　　　　　　　　　　　　＼:::

http://homepage2.nifty.com/tsbrousai/gyoseigensyomen1.html
（３）　第３に、実際の原告の時間外労働時間（所定労働時間に対する）は、パソコンデータ等の各証拠にもと

づき、少なくとも以下のとおりである。
　原告主張の時間外労働時間（所定労働時間に対する）
　　　　　　平成１２年１２月　１３３時間２２分
　　　　　　平成１３年　１月　１２０時間５０分
　　　　　　　　　　　　　　２月　１０８時間１７分
　　　　　　　　　　　　　　３月　１４７時間００分
　　　　　　　　　　　　　　４月　１１４時間０２分
　このような時間外労働が５か月にわたり継続したことになり、原告の労働の過重性は明白である。
（原告の労働時間に関しては、原告第２準備書面２２頁以下に詳述）。

【楽してがっぽり】
　 ∩∩　　　現　業　の　春　は　こ　れ　か　ら　だ　！　 　∩∩
　 (7ヌ)　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 （/ /)
　/　/　　　　　　　　　　　　　　　　　∧＿∧　　 　 　　　 　　　｜｜
/　/　 ∧＿∧　　 　 ∧＿∧　　＿<｀∀´　>　　　∧＿∧　　 ｜｜
＼ ＼<ヽ｀∀´>―--< ｀∀´ >￣　　　　　　⌒ヽ　<｀∀´　>　／／
　 ＼　　　　　　　／⌒　　　⌒￣ヽ、公用車　/~⌒　　　　⌒ /
　　 ｜清掃工場 |ｰ、学　校　　/ | 運転士 /／`i　給食の /
　 　 ｜浄 水 場|　｜用務員 /　（ミ　　　 ミ　　｜ お ば　｜
　　　｜　　　　｜　｜　　　　 | ／　　　　　　＼　｜ちゃん ｜
　　　｜　　　　｜　　）　　　 ／　　　／＼　　　＼ | 　 　 　 ヽ
　　　/　　　ノ　｜　/　　ヽ ヽ、＿／）　 （＼　　 　）　ゝ　　｜
　　 ｜　　｜　　|　/　　 /|　　 /　レ　　　＼`ー ' |　 ｜　 /
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　・年収1200万
　・年収1100万　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　・年収900万
　　　　　　　　　　　・年収850万
・俺たち、中卒・高卒・高専卒のトップエリートですが、何か？
・１日　実質３時間　の　超長時間労働　ですが、何か？
・年間　実質180日　の超過酷な勤務ですが、何か？
・風呂・サウナ・仮眠室つきの　劣悪な　労働環境で耐えてますが、何か？
・業務内容は、高卒バイトさんでも習得に１ヶ月はかかる程の
　超高度専門技術職ですが、何か？
・バイトさんの５〜15倍の年収もらってるくせに、仕事はバイトさんの
　3分の1もしてない職員いっぱいいますが、何か？

・仕事はバイトさんに押し付けて、毎日タバコタイム３時間、その他雑談タイム
　３時間消化するのがノルマになってて大変ですが、何か？

アエラに載っていた早稲田大学卒業の東芝リーマンの年収

早稲田理工卒・40代前半、主任級・年収580万円…

何、コレ…　東芝の技術系の待遇、酷過ぎだろ。
理系でこの企業に入る価値なし。

↑大手電機メーカー限定ブラックランキングスレより転載

早稲田を出て、40代で年収580万円の社員が存在するって
この企業ブラック過ぎだろ。

　早　　　　　/::::l:::l::､:::::､:::::ヽ::､::::::::::::＼:::＼::::::::ヽヽ::::::ヽ　　　駄
　.く　 　 　 /:::!::::i:::!:::ヽ:::ヽ::::::ヽ::ヽ､::::::::::＼:::ヽ:::::::ヽヽ::::::',　　 目　
　な. 　 　 /:l::::!::::ヽ!::ヽ:::::::ヽ:::::::＼:::ヽ､::::::::ヽ:::ヽ::::::::!::i:::::::!　　だ　
　ん　　　ﾊ:::ｌ:::::、::::ヽ::::＼:::::＼:::::::＼:::｀ヽ、:::ヽ::ヽ:::::!:::!:::::ｌ
　と　　 /:::::::l::::::!ヽ:ヽ::::､:::::ヽ:::､:＼::::: ＼::::::＼::::!::::ヽ:!:::i:::l:l　　東
　か　　!:/!:::::!::::::!::ヽ:ヽ{:::＼:::ヽ::::＼:::＼::ヽ:::::::ヽ!:::::::}!::::l::li| 　 芝
　し　　j/:::ｌ:::::!:､:::!::ﾄ､:､:ヽ:::::｀ヽ{､::::::＼::::＼{､::::::::::::::::i::!::l:l ! 　
　な　 　 l:i:ｌ::::i::i:､:l::lﾃ=-､:ヽ､_､::＼_,≧ｪｭ､_､＼:::::::::i::li::!::ﾘ　　　：
　い　　　!ﾊﾄ:{:!:ｉ:ﾄN{､ﾋ_ﾗﾍ､{　＞､{ 'ｲ ﾋ_ﾗ　》＼::l::!:ﾄ!!:l::l!　　　：
　と 　 　 ヽ i､ヽ:ﾄ{､ヾ￣"´ l!＼　　　｀"￣"´　 |::!:l::! j:ll:!
　 ：　　　　　 !::､::::i　　　 　 ｌ 　 　 　 　 　 　 u |:::/lj/l:!ﾘ
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１１年目で優秀な人の年収なのにこれで当たり前なんだ
東芝マジ薄給でびっくりだわ

東芝が激務薄給なのは周知の事実

前から思うけど、ここで何年も毎日コピペしてるキチガイ、賞与抜きの給料をコピペしてるよね。

年収なんだから賞与コミだろ

何年も毎日コピペしてるキチガイと書いてあるが、最近の情報も満載じゃん
東芝いつまでもブラックアピールしすぎｗｗｗ

【東芝がブラックな理由】
１．約50名弱の職場で2名自殺、1名過労鬱発症
２．過労自殺した社員に対しては「タイムカードの保存期間が過ぎた」として証拠隠滅。
　　遺族の過労死認定ができず、経済的に苦しむ羽目に
３．過労鬱発症した社員は行政訴訟まで起こして過労が認定
　　東芝は民事訴訟でも地裁で敗訴
４．地裁で敗訴して即日控訴。
　　高裁で和解勧告がなされるも、★「役員会議」★で「東芝は過失がなかった」と決定する
　　⇒　単なる１職場の事例ではなく、全社的に過労をケアする体質がない証拠

【東芝の労働事件マスコミ報道一覧】

http://homepage2.nifty.com/tsbrousai/houdou.html
■２０１１年２月２３日
読売新聞・朝日新聞・毎日新聞・東京新聞・埼玉新聞・日本経済新聞
二審も解雇無効判断　東芝元社員　過労でうつ病
■２０１０年９月１７日
プレジデント 2010 10.18号
「うつ病裁判」をどう闘い抜いたのか−抜け道だらけの労働時間規制、形だけの産業医……
■２００９年７月１４日
ＡＥＲＡ７／１３号 うつ社員切り始まった
■２００９年６月１８日
「ＦＬＡＳＨ」６／３０号
もう泣き寝入りはしない！理不尽な会社への逆襲が始まった�A
■２００９年５月１９日　
読売新聞・朝日新聞・毎日新聞・産経新聞・東京新聞・埼玉新聞・日本経済新聞・しんぶん赤旗・ＮＨＫ
東芝元社員のうつ病は労災　東京地裁認定
■２００８年１１月１５日
労働判例 判例　東芝（うつ病・解雇）事件　東京地裁　平20．4．22判決
■２００８年４月２３日
読売新聞・朝日新聞・毎日新聞・産経新聞・東京新聞・埼玉新聞・日本経済新聞・しんぶん赤旗・
ＴＢＳＮｅｗｓｉ・ＮＨＫ
うつ病で休職　解雇無効　慰謝料など東芝に命令

>>369
賞与抜きの年収と思いたい内定者ハケーンｗ

一生懸命勉強したのに薄給とかかわいそすぎるｗｗｗ

374
旧帝院卒でも、仕事となるとまるでダメな人って
結構多いよ。特に日立　東芝　三菱等は
推薦リクルート採用だからある程度やむを
えないかもしれない。それで最近Ｈ社のＯ
とか十数年前の本スレの人とか反乱を
起こす人がでてくる。
仕事ができないことを自覚し万平のまま
静かにしている人もいる。

この業務内容で年収568万

http://homepage2.nifty.com/tsbrousai/gaiyou.html
2000年10月頃，被告会社においてポリシリコン液晶の生産立ち上げプロジェクトが始動し，被災者は同プロジェクト中，「アレイ工程」の中の「ドライエッチング工程」のリーダーを務めることとなった（Ａ業務）
被災者はこの頃，課長より，本件プロジェクト業務（Ａ業務）以外の業務も担当するように指示された。
　被災者はやむなく（Ａ業務）を継続して行いながら，これまで携わったことのない携帯電話向け反射製品開発業務（Ｂ業務）のリーダーにも並行して従事するようになった。
上記の多忙な業務の中，同月中旬ころ，課長は被災者に対しさらに「パッド腐食」の対策業務（Ｃ業務）をも行うように指示した。
また，8月22日，被告会社内で緊急発足した「不良解析チーム」に、知らぬ間に被災者もメンバーとされていた（Ｄ業務）。

東芝の場合は優秀な人に仕事を押し付けた挙句
倒れたら全ては自己責任で徹底抗戦するバカ企業だよね

>>375
＞それで最近Ｈ社のＯ
＞とか十数年前の本スレの人とか反乱を
＞起こす人がでてくる。

これ具体的に誰？
本スレの人って誰？

裁判費用ってこんなにかかるの？それでも裁判続けてる東芝ってバカ過ぎないか？

オリンパス、元社長のウッドフォード氏と和解--約12億円を支払い
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20120608-35017971-cnetj-sci

>労働審判の長期化による訴訟費用および人的費用の負担や業務運営に及ぼす影響を勘案した結果、「和解の合意をすることが当社にとって最善の利益となるものと判断した」としている。

　　 ／￣￣＼
　／　　 _ノ　　＼
　|　　　 （ ●）（●）
.　|　　　　 （__人__）　　東北大教授になる男が窓際族になるんだぞ
　 |　　　　　｀ ⌒´ﾉ　　　東芝で有能ならば大丈夫とかありえないだろ、常識的に考えて…
.　 |　　　　　　 　 }
.　 ヽ　　　　　 　 }
　　 ヽ　　　　　ノ　　　　　　　　＼
　　　/　　　 く　　＼　　　　　　　 ＼
　　　|　　　　 ＼ 　 ＼ 　 　　　　　　＼
　 　 |　　　　|ヽ、二⌒)､　 　 　　　　　 ＼

褒章受章者（紫綬褒章）である東北大学教授　舛岡富士雄ですらも東芝で予算も部下もないポストにまわされました。

＞あなたはなぜ1994年に東芝を辞めたのですか？
＞私の上司は、予算も部下も無いポストに就任するように、と私に要求したのです。私が違った性格をしていたならば、東芝を辞める事にはならなかったと思っています。
http://www.lec-jp.com/h-bunka/item/v240/pdf/200406_20.pdf

結局残るのは能なし

パワハラ上司は残りやすい

>>379
予算のむだ使いだな

【生活保護】「The Wall Street Journal」にも取り上げられた河本準一にバッシング相次ぐ
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1339287767/

【生活保護】 片山さつき氏 「ミヤネ屋で河本・梶原を必死に擁護するのは(北朝鮮系の)朝鮮学校の弁護士！BPOでガンガンやりましょう！」★3
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1339293180/

>>379
裁判費用の方が前々回のになぜいつまでも裁判続けるんだ？
イメージ悪化するしいいこと何にも無いじゃん

　　　　　 |　　　　ー―フ　　　　ヽ　　　　　　 |
　　　/ ／|⌒)　　　 ／　　　￣￣ヽ￣　　ー┼―　ヽ　　|　　、
　　　ﾚ　 | ノ　　　　⌒)　　　　(⌒ーヽ　　　 |　　１　　　|　　　|
　　　　　/　　　　　 α　　　　　＼　　　　　｜　α　　　し　　'

>>369
裁判資料をみればわかるが、賞与込みｗ
判決は賞与を抜いた額を損害額とするべきってされて、年収300万台になっているｗ

そりゃひどいや

激務薄給で倒れて労災と認めてくださいと訴えても徹底抗戦されて
挙句に年収が大幅に減らされる

悲惨すぎる東芝

ここはブラックの総合デパートや〜

ここのコピペくん、もう四年もやってんだね。
こえーなーキチガイって

いつまでも裁判続けてブラックアピールし続ける東芝にはキチガイ度では負けてるだろ

　 　　　　 　　　＿＿＿_
　　　　　　　 ／_ノ 　ヽ､_＼
　ﾐ　ﾐ　ﾐ　　oﾟ(（●）) (（●）)ﾟo　　　　　　ﾐ　ﾐ　ﾐ 　　　
/⌒)⌒)⌒. ::::::⌒（__人__）⌒:::＼　　　/⌒)⌒)⌒)　　　
|　/　/　/　　　　 　|r┬-|　　　　|　(⌒)/　/ / /／　　「コピペキチガイ」「東芝厨」「粘着」というレスでブラックが直るなら苦労しないおｗｗｗ
|　:::::::::::(⌒)　　　　|　|　 |　　 ／ 　ゝ　　:::::::::::/　　　　　 何時までも不祥事なくす努力せずに２ｃｈ工作しているからブラックなんだおｗｗｗ
|　　　　　ノ　　 　　|　|　 |　 　＼　　/　　）　　/ 　
ヽ　　　　/　　　　　　`ー'´ 　 　 　ヽ /　　　　／　　　　　
　|　　　　|　　 l||l　从人 l||l 　　　　 l||l 从人 l||l　　　バ　　　
　ヽ　　　 -一''''''"〜〜｀`'ー--､　　　-一'''''''ー-､　ン
　　ヽ ＿＿＿＿(⌒)(⌒)⌒)　)　　(⌒＿(⌒)⌒)⌒)) バ
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　ン
０８年４月　東芝社員自殺で労災認定　妻の日記で長時間労働立証
http://www.47news.jp/CN/200804/CN2008040101000800.html
０８年４月　男性が硫化水素自殺？　社宅で火災訓練中に（産経新聞）
http://www6.big.or.jp/~beyond/akutoku/news/2008/0412-54.html
０８年４月　仕事でうつ病、解雇無効　東芝の元技術職社員が勝訴
http://www.47news.jp/CN/200804/CN2008042201000694.html
０８年４月　＜東芝＞昇進差別で会社と従業員側が和解
http://www.jcp.or.jp/akahata/aik07/2008-04-25/2008042501_01_0.html
０９年２月　東芝子会社・技術者の過労死認定　時間外労働は月１１４時間
http://sankei.jp.msn.com/affairs/crime/090202/crm0902022157028-n1.htm
０９年５月　元東芝社員の鬱病で労災認める　東京地裁
http://sankei.jp.msn.com/affairs/trial/090518/trl0905181959012-n1.htm
１１年２月　東芝工場で作業員1人死亡＝タービン部品の下敷きに―横浜
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20110211-00000064-jij-soci
１１年２月　二審も「解雇無効」、東芝敗訴　業務とうつ病、関係認める
http://www.47news.jp/CN/201102/CN2011022301000276.html

　　　 　　 　＿＿＿_
　　　　　　 ／ ＼　　／＼　 ｷﾘｯ
.　　　　　／　（ー） 　（ー）＼ 　　　　ほんの数人（もしくは一人）のアンチが
　　　　／　　 ⌒（__人__）⌒ ＼　　　自演を繰り返しひたすら粘着しているからね
　　　　|　　 　　　|r┬-|　　　　|　　　
　　　　 ＼　　　　 `ー'´　　 ／
　　　　ノ　　　　　　　　　　 　＼
　 ／´　　　　　　　　　　　　 　　ヽ
　|　　　　ｌ　　　　　　　　　　　　　　＼
　ヽ　　　 -一''''''"~~｀`'ー--､　　　-一'''''''ー-､.
　　ヽ ＿＿＿＿(⌒)(⌒)⌒)　)　　(⌒＿(⌒)⌒)⌒))

　　　　 　　　＿＿＿_
　　　　　　　 ／_ノ 　ヽ､_＼
　ﾐ　ﾐ　ﾐ　　oﾟ(（●）) (（●）)ﾟo　　　　　　ﾐ　ﾐ　ﾐ
/⌒)⌒)⌒. ::::::⌒（__人__）⌒:::＼　　　/⌒)⌒)⌒)
|　/　/　/　　　　　|r┬-|　　　　|　(⌒)/　/ / /／
|　:::::::::::(⌒)　　　　|　|　 |　　 ／ 　ゝ　　:::::::::::/　　　　だっておｗｗ
|　　　　　ノ　　 　　|　|　 |　 　＼　　/　　）　　/　　　　　粘着は２ｃｈでは風物詩だが、自作自演だけでこんなにスレが続くわけないおｗｗｗ
ヽ　　　　/　　　　　`ー'´ 　 　 　ヽ /　　　　／ 　　 　　　　　　　　
　|　　　　|　　 l||l　从人 l||l 　　　　 l||l 从人 l||l　　　バンバン
　ヽ　　　 -一''''''"~~｀`'ー--､　　　-一'''''''ー-､
　　ヽ ＿＿＿＿(⌒)(⌒)⌒)　)　　(⌒＿(⌒)⌒)⌒))

東芝(( ((；゜Д゜)))

東芝がこんなにブラックだったとは知らんかった

>>351
まじひどい東芝見損なった

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（ / ⌒ヽ
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　∪ / ﾉ
　 | ｜|
　 ∪∪
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東芝だけはないなと思わせるスレだな

■■■就活学生の常識

総合電機メーカーに落ちまくって行き場のない学生の最後のトリデ⇒⇒⇒⇒⇒東芝

就職難易度⇒⇒⇒⇒⇒ソニー＞シャープ≒パナソニック＞＞日立＞富士通＞ＮＥＣ＞安川電機＝沖電気＞＞超えられない壁＞＞東芝

東芝社員（高学歴）ｗ


　　　　　　＿|￣|＿|￣|　 |￣|_|￣|＿_|￣|_|￣| 　 |￣|_|￣|＿|￣|
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　　　　　　 ｒ┘└へ|　 |二ｺ ┌'| 　|二ｺ ┌|　 |二ｺ ┌'|　 |二ｺ ┌┘
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　　　　　　ヽ-ﾍ_>ﾉ_ﾉ|＿|､＿ハ/|＿|､＿八ﾉ|＿|､＿ハ/|＿|､＿ハ/｀⊇.ノ
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ｌ_ｊ_ｊ_ｊ と)　 　|　|　 | 　 　 ／ ｌ_ｊ_ｊ_ｊ と) 　 　|　|　 | 　 　 ／ ｌ_ｊ_ｊ_ｊ と) 　　|　|　 | 　 　 ／

♪　東芝　天国　♪

三倍働け、土光さん
原発売り込む、佐々木さん
イカレタ君たちみならって
僕も過労で変死するよ

深谷、青梅、府中
三重、大分
姫路、京浜
小向、本社

東芝、東芝
東芝に勤めると
アタマ、アタマ、アタマ
アタマがイカレル

東芝、東芝
東芝に勤めると
カラダ、カラダ、カラダ
カラダがやつれる

さあさ　みんなで東芝に勤めよう
東芝はぼくらを待っている　Oh!

なんか社内いじめがはびこってそうだな

年収安過ぎて驚くわ

330 ：就職戦線異状名無しさん ：2012/02/28(火) 15:03:45.25


【論説】 「年収７３９万の大阪市バス運転手、給与４割減で生活苦の恐れ。退職者殺到でバス運行に支障が出かねない」…リアルライブ★２
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1330402055/




331 ：就職戦線異状名無しさん ：2012/02/28(火) 18:50:14.50
バスの運転手でさえ７００万超え
東芝夜中まで働いて年収５６８万
マジ薄給だろ

マスコミは高給だよな


【政治】 ＮＨＫは平均年収１１００万円超…安住財務相の「私もＮＨＫ時代は給与では食えなかった」発言はウソなのか
http://raicho.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1317268486/

新興のＩＴ企業よりぜんぜん年収低いじゃん
普通は新興ＩＴ企業のほうがブラックなんだけどな


新卒初任給が年収1000万円に（ＤｅＮＡ）
http://money.jp.msn.com/news/yucasee/article.aspx?cp-documentid=5566032

原発はやめとけ

「なれあい」の電力ファミリー　日立、東芝、三菱重　原発事故で迫られる戦略の見直し
http://careerconnection.jp/biz/studycom/content_32.html

東芝ありえんほどブラックだろ
自殺者２名発生してるのに隠蔽工作に走るとか

【週刊誌ＦＬＡＳＨに書かれた東芝の実態 】

http://homepage2.nifty.com/tsbrousai/news20090630.html

「労災申請しようと思ったら、会社に話す前に証拠を集められるだけ集めること。
会社は信じられないような妨害をしてきます。見たこともないタイムカードを
出してきたり、業務内容を書いた資料を社外秘だからと一切持ち出し禁止にしたり。
東芝は社会的に認められた会社なので、最初は私もそれほどひどいことをしてくる
なんて思っていなかったんですが・・・」

重光さんは新製品の開発責任者だったが、会社はその業務内容まで隠蔽工作をした。
他の仕事に比べてそれほど大変ではなかったと、会社ぐるみで口裏を合わせて
きたのだ。だが、会議の議事録から責任ある立場であること、携わっていた業務が
ストレスの多いことが判明

【東芝重電工場の過労死を超える長時間労働を共産党に指摘される】

「一人あたりの残業は月九十八・六四時間。毎日五時間の残業、夜十時から十時半まで働いている。
過労死水準を超えて働かされていることになる」と指摘
東芝重電工場の残業時間は平均９８，６時間
http://www.jcp.or.jp/akahata/aik07/2007-04-12/2007041205_02_0.html

黒色公司的標準

不対学生説実話（tell a lie）
抑郁症 (depression)
連睡覚時間也没有(have no time to sleep)
加班多可是加班費０円(no pay overtime money)
無理要求

解雇権濫用
案子的材料 (go to trial) Toshiba
http://www.sr-muraoka.com/h-yanagimachi.html

http://tw.myblog.yahoo.com/jw!FfQHqVqBFQOMrSWpU5k-/article?mid=6231
http://ja.wikipedia.org/wiki/%E6%9D%B1%E8%8A%9D%E3%81%AE%E5%8A%B4%E5%83%8D%E4%BA%8B%E4%BB%B6

　 　　 　　＿＿＿_
　 　　　／　　 　 　＼
　　　／　 _ノ 　ヽ､_　 ＼
　 ／ oﾟ(（●）) (（●）)ﾟo ＼ 　元従業員の労災が認められてしまったお…
　 |　　　　 （__人__）'　　　　|
　 ＼　　 　　｀⌒´ 　 　 ／
０９年５月　元東芝社員の鬱病で労災認める　東京地裁
http://sankei.jp.msn.com/affairs/trial/090518/trl0905181959012-n1.htm

　 　 　　　＿＿＿_
　 　　　／　　 　 　＼
　　　／　 _ノ 　ヽ､_　 ＼
　 ／ 　oﾟ⌒　　　⌒ﾟo　 ＼ 　でも08年に東芝は過去最大の赤字を記録したのでお金がないんだお…
　 |　　　　 （__人__）　　　　|　　また、地裁で敗訴したから控訴したけど、また敗訴すると東芝がブラック企業といわれてしまうお・・・
　 ＼　　 　 ｀ ⌒´ 　 　 ／
http://jp.reuters.com/article/topNews/idJPJAPAN-36176320090129
東芝の08年度は過去最大の営業赤字
　 　　　＿＿＿_
　 　　　／⌒　　⌒＼
　　　／（ ●） 　（●）＼
　 ／::::::⌒（__人__）⌒::::: ＼ 　　だから東芝との裁判を公開している原告が誹謗中傷した、名誉毀損したといって原告をびびらせてやるお！
　 |　　　　　|r┬-|　　　　　|　　　労災になった原告も過失があるんだから、賠償金は相殺できるという和解案を送りつけるお！ついでに過失がなかったとも書いておくお！！
　 ＼ 　　 　 `ー'´ 　 　 ／　　　これで東芝は一円も払わなくて済むお！やる夫は賢いお！ウシシシシｗｗｗｗ
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

http://shigemitsu.blog40.fc2.com/blog-entry-431.html
東芝の和解案到着
・給料の６割は労災保険から給付が出るが、給料の残り４割は、原告に過失があるから、会社は払う必要は無い
・ホームページやブログにいろいろと公表するなと請求があったのですが
�@「会社・上長・会社関係者に対する誹謗中傷・名誉毀損に該当する事項」
と書かれてありました。

　　　　　　　 ＿　 　 _. -―ｚ_
　　　　　 z,´ー　｀Y´　 　　ヽ｀ゝ
　　　　 ,／　 , 　 ,.　,、　 　　　＼
　　　 ,/　　 /i_∠!,く　＼　　 ＼＼ゝ　人__人__人_
　　　/　　 /　＼‘＼ﾌi∠l＿_ヽ ﾄ､|　 　　 き 　 （_
　　 .| .fﾆ| | ι　｀ﾞﾞ´"ﾞｒ', ::／lハ!　 ：　使　た 　（_
　　 l　{にl.|　　/二ﾆﾆ=ｧ/　　 　 　：　い　ね　　（_
　　i| | ゞ=lﾄ､ 〈_._._._._._//　　　_）　 ：　や　ぇ　　（_
　　i|._|　　 i:.:＼`‐'‐'‐'/　　　　_）　！ が　手　　（_
　 ／　!　　| : : :＼￣ |　　　　 _）　　　っ　ば　　（_
／|.　　|　　l 　 ,.r‐`r┘　　　　_）　　　て　っ　　（_
::::::|　　 |　　| /| |.　 |　　　　　　_）　　　　 か　　（_
:::::::|　　 ヽﾄ､!::::| |.　 |　　　　　　 ｀Y⌒Y⌒Y⌒Y´
::::::::|　　 　 |:::::::l ヽﾄ､!

東芝ってこういう会社だったのか

働いたら負けな気がしてきた

　 　　　／　　 　 　＼
　　　／　 _ノ 　ヽ､_　 ＼
　 ／ oﾟ(（●）) (（●）)ﾟo ＼ 　本当は東芝はブラックでないと反論したいんだお…
　 |　　　　 （__人__）　　　　|
　 ＼　　 　 ｀ ⌒´ 　 　 ／
　 　 　　　＿＿＿_
　 　　　／　　 　 　＼
　　　／　 _ノ 　ヽ､_　 ＼
　 ／ 　oﾟ⌒　　　⌒ﾟo　 ＼ 　でも自殺や２万人リストラや即日控訴は事実だから反論できないんだだお…
　 |　　　　 （__人__）　　　　|　　
　 ＼　　 　 ｀ ⌒´ 　 　 ／

従業員数(人) 53,202(2001年)→30,810(2005年) 　　　
http://www.toshiba.co.jp/about/ir/jp/library/sr/sr2000/162_1.pdf http://www.toshiba.co.jp/about/ir/jp/library/sr/sr2004/166-1.pdf

０８年４月　東芝社員自殺で労災認定　妻の日記で長時間労働立証
http://www.47news.jp/CN/200804/CN2008040101000800.html
０８年４月　男性が硫化水素自殺？　社宅で火災訓練中に（産経新聞）
http://www6.big.or.jp/~beyond/akutoku/news/2008/0412-54.html
０８年４月　仕事でうつ病、解雇無効　東芝の元技術職社員が勝訴
http://www.47news.jp/CN/200804/CN2008042201000694.html
０８年４月　＜東芝＞昇進差別で会社と従業員側が和解
http://www.jcp.or.jp/akahata/aik07/2008-04-25/2008042501_01_0.html
０９年２月　東芝子会社・技術者の過労死認定　時間外労働は月１１４時間
http://sankei.jp.msn.com/affairs/crime/090202/crm0902022157028-n1.htm
　 　 　　　＿＿＿_
　 　　　／⌒　　⌒＼
　　　／（ ●） 　（●）＼
　 ／::::::⌒（__人__）⌒::::: ＼ 　　だからランキングから東芝をはずして、次スレ立ててすべてをリセットするお！
　 |　　　　　|r┬-|　　　　　|
　 ＼ 　　 　 `ー'´ 　 　 ／

東芝ってかなりのブラックじゃんびっくりだわ

マスコミと比べたら東芝がかわいそすぎる

年収以前の問題だな
酷いブラックじゃん東芝

社員安定度⇒⇒⇒⇒⇒日立＞三菱＞＞＞富士通＞＞＞ソニー≒パナソニック＞＞シャープ≒ＮＥＣ＞安川電機＝沖電気＞＞超えられない壁＞＞東芝

大手なら３０過ぎたら７００万は行くでしょ普通

東芝だからなｗ

オレは出世で子会社渡り 部下は自殺で川渡る

オレは本社の階段のぼり、部下は会社の階段で首つり

どんどん増やすオレの給料 どんどん減らす若い部下 絶対守るぞ既得権益

部下の人材育成よりも ボクの財布を育成だ！

　　＼　　　　　　　　 /_　/　　　　　ヽ　/　　　} ﾚ,'　　　　　　　 ／￣￣￣￣＼
　　|｀l｀ヽ　　　　／ヽ／ ＜´｀ヽ u　　∨ u 　i レ'　 　 　 　 　 /
　 └l>￣　　　 !i´-） 　 　 |＼ ｀､　ヽ）,　／>/　　　　　　　　/　 東　 ほ　 こ
　　　!´ヽ､　　 ヽ ( _　U 　 !､　ヽ｡ヽ/,ﾚ,｡7´/-┬―┬―┬./　　芝　 ん　 れ
　　_|＿/;:;:;7ヽ-ヽ、 '') 　""'''｀` ‐'"='-'" / 　　 !　　 ! 　　/　　　地　 と　 か
　　 |　 |;:;:;:{　 U u￣||　u　u 　,..､_ ->　/｀i　　　!　　 !　　＼　　獄.　 う　　ら
　　 |　 |;:;:;:;i＼　　　 iヽ、 　 i {++-`7, /|　 i　　　!　　 !　　＜_　だ 　 の　 が
　　__i　ヽ;:;:;ヽ ｀､　　i　　 ヽ、 ￣￣／　=､_i＿　　!　　 !　　 /
　　　ヽ　ヽ;:;:;:＼ ｀ヽ､i　 　／,ゝ_／|　　i　 ￣ヽヽ　!　　! ,, -'＼
　　　　ヽ、＼;:;:;:;:｀ー､｀ｰ'´￣／;:;ノ　 ﾉ　　　　　 ヽ|　／ ,､-''´ ＼／￣￣￣￣
　　　 　 　 　 　 　 　 ￣￣￣　　　　　　　　　　　　Y´／;:;:;＼

東芝びっくりするほどの激務じゃん

売上が 減っても部下を 減らせばいい 今年も昇給 うれしいな

個性とかオリジナルティとかを好き好んで査定。口がうまくて目立ったら評価。そんな人事です。
真面目に頑張って性能上げましたというのは地味で評価されません。だって、
グラフなんて適当に数値弄って都合のいいものを容易できるから。

スレ間違った、スマソ

東芝逝く場合は自己責任でお願いします

いらない人間 追い込め自殺 どんどん減らせ 若い人

東芝怖いよ
自殺に追い込んでリストラしてるって噂は本当ですか？

パワハラで 今日も元気だ 全開だ！ ボクは健康 部下は自殺だ

激務の果てに遣い捨てられ

東芝の年収が実は低い件ｗｗｗｗｗｗ

東芝パワハラはびこってるのか？

こんなに働きたくありません＞＜

一組織 散々壊して 知らんぷり さっさと異動で 逃げちゃおう

なんか川柳になってるのか？

絵に描いたような激務薄給会社じゃん東芝

陰湿な会社じゃん

　　　 　　 　＿＿＿_
　　　　　　 ／ ＼　　／＼　 ｷﾘｯ
.　　　　　／　（ー） 　（ー）＼
　　　　／　　 ⌒（__人__）⌒ ＼　　　俺は高学歴文系だから>>1とは無縁
　　　　|　　 　　　|r┬-|　　　　|　　　だから俺は激務薄給とは無縁だ
　　　　 ＼　　　　 `ー'´　　 ／
　　　　ノ　　　　　　　　　　 　＼
　 ／´　　　　　　　　　　　　 　　ヽ
　|　　　　ｌ　　　　　　　　　　　　　　＼
　ヽ　　　 -一''''''"~~｀`'ー--､　　　-一'''''''ー-､.
　　ヽ ＿＿＿＿(⌒)(⌒)⌒)　)　　(⌒＿(⌒)⌒)⌒))

　　　　 　　　＿＿＿_
　　　　　　　 ／_ノ 　ヽ､_＼
　ﾐ　ﾐ　ﾐ　　oﾟ(（●）) (（●）)ﾟo　　　　　　ﾐ　ﾐ　ﾐ
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|　/　/　/　　　　　|r┬-|　　　　|　(⌒)/　/ / /／
|　:::::::::::(⌒)　　　　|　|　 |　　 ／ 　ゝ　　:::::::::::/　　　　だっておｗｗ人を大切にしますとテレビでいっぱいアピールしてるおｗｗ
|　　　　　ノ　　 　　|　|　 |　 　＼　　/　　）　　/　　　　　裁判で隠蔽工作されたらブラックかどうかなんてわからないおｗｗｗｗ
ヽ　　　　/　　　　　`ー'´ 　 　 　ヽ /　　　　／ 　　 　　　　　　　　
　|　　　　|　　 l||l　从人 l||l 　　　　 l||l 从人 l||l　　　バンバン
　ヽ　　　 -一''''''"~~｀`'ー--､　　　-一'''''''ー-､
　　ヽ ＿＿＿＿(⌒)(⌒)⌒)　)　　(⌒＿(⌒)⌒)⌒))

裁判で隠蔽工作って東芝

　　　　　　　　　__ , --------　､__
　　　　　　, - ':::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::＼
　　　　 ／ ；;;;;;;::::::::::::::::::::::::::::::::;;;;;;;;;;;;;;＼
　　　 /,,；,,,,,　 ；;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;；　　,,,,,,,；:::丶
　　 / :::::::::;；,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,；:::::::::::::::ヽ
　　 iﾞ:::;:::::||::::::ii:::::::::::||::::::::::::::::::;:::::::::::::::::::::::::::ﾞi
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　 .|:::::::|,-====-´　　ﾞヽ,,,,,,,,,,,,、　　　　|:::::::::::::::::::|
　 |;::::::::|,-----､　　　　~ニニ,,_`　 　　|:::::::::::::::::::|
　　｀ヽ､i　(､i´ﾉ　　　　　´い,, ﾉ '　　 　|;;;::::::::::::::/　　　なんで、同じ時期の同じ職場なのに
　　.　　 i　^~~~ー==-- 　ー'-+､　　 　 / ﾞ-､;;;;/ 　　タイムカード保存している人としていない人が分かれるん？
　　　　 {　　　　　 ヽゝ　　　　　　　　 　'-'~ノ
　　　　λ　　 ''ﾞﾞﾞ'''-''---､　　 　　　　/-'^
　　　　　ヽ,　　　　^~^　　　　　　　　 (
　　　　　/ 　｀丶 ､　　　　 , -　　　/^l
　　　　 |　　 /( ﾉ　｀''''''´~　 __, - '　 ﾞi､
　　　　{　 / ／|￣￣￣￣　　　_,- '¨ }
　　　　{/　/　　ﾞー────'~　　 ＼|
　　　 /　　　　　　　　　　　　　　　ヽ　

ケース１：死んでしまった社員の場合は、タイムカードがないと主張
東芝側は残業時間の資料を「保存期間を過ぎた」などとして提出しませんでした
http://www.47news.jp/CN/200804/CN2008040101000800.html ＼

ケース２：社員が生きている場合は提出。でも、原告いわく捏造ｗｗｗ
http://homepage2.nifty.com/tsbrousai/gensyomen3.html
被告が原告の当時の勤務実績として提出した乙１号証の勤務表は、
原告が当時作成したものではないばかりか、原告の上記労働実態を反映していない不正確なものである。

東芝製品買いたくなくなるな

買わんでよろしい。

ここの推薦落ちて子会社紹介されたわ
君の評価は高く、こっちのが能力発揮できるとか
お祈りメールに書いてあったけど
これはどう考えても･･･

本体入っても子会社になるの可能性あるから気にすんな！

　　ｸ　　　 ｸ　　　｜|　プ 　/　ｸ　　　ｸ　 ｜|　プ 　/
　 ｽ　 ｸ　ｽ ＿　　| | │　//. ｽ　ｸ　ｽ ＿ | | │　//
　　／ ｽ　　　─　 | | ッ // ／　 ｽ　　 ─ | | ッ //
　 ／　＿＿＿＿＿　　//　／　　　　　　　 　　//
.　　／　　 ｌ⌒ｌ ｌ⌒ｌ ＼　 ）） 　 ＿＿＿＿
. ／　／￣| ,=| |=､|￣ヾ 　　／　＿＿＿＿ヽ
/￣/￣.　 ー'●ー'　￣ｌ￣ |　 | /, −､, -､ｌ 　））
|￣l￣￣　 __　|.　　　￣ｌ￣.| _|　-|　,=|=､ ||　　 散々叩いてバカにしていた東芝に
|.￣|￣￣　　`Y⌒l__￣ﾉ￣ (6.　　 ｰ っ-´､}　　お祈りされるなんて、どんだけ…。
ヽ　 ヽ　　　　人_（　 ヾ 　　 ヽ 　　 `Y⌒l_ﾉ　　それで、子会社を紹介されるなんてどんだけ…　
　 >〓〓〓〓〓〓-ｲ　　　／ヽ　　人_（ 　ヽ
／ 　　／　　Θ　 ヽ｜　　/　　 ￣￣￣ ヽ-ｲ

>>446
東芝どころか、富士通の子会社とかNECの子会社勤務になったりするけどな。

なんだｗｗｗ自作自演かよｗｗｗ痛いなあｗｗｗ

いやさすがにＦランクあたりだと落ちる奴いるだろ

.　､＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　 ､＞　　　　　　　　　　　　　　.|
　　＞＿＿＿＿＿＿＿＿　　 .|
　　￣ 　　.|./＿　　 ＿＼ |　　 |　　　　　＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　　| /　 ヽ／　 ヽ　|　　|　　 　 ／
.　　　　　 | | 　 ・ | ・　　|　 V⌒ｉ　　 　|　　Ｆラン大卒業見込みのくせに
　　　＿　 |.＼　 人＿_ノ　　　6 |　　＜
　　　＼￣　　○　　　　　　　　/　　　 |　　　（東芝に応募するなんて）なまいきだぞ
.　　　　 ＼　　　　　　 　　　厂　　　　 ＼
　　　　　／　 ＿＿＿＿_／　　　　 　 　 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　￣￣, -/へ／＼/｀- ､
　　　　　　 ／./　 ./o　　　　i.　＼

　 　　　 　　 　＿＿＿_
　　　　　　 ／ ＼　　／＼　 ｷﾘｯ
.　　　　　／　（ー） 　（ー）＼
　　　　／　　 ⌒（__人__）⌒ ＼　東芝は高学歴の理系院卒が沢山いる超優良企業
　　　　|　　 　　　|r┬-|　　　　|　　　だからこんなに妬まれる
　　　　 ＼　　　　 `ー'´　　 ／
　　　　ノ　　　　　　　　　　 　＼
　 ／´　　　　　　　　　　　　 　　ヽ
　|　　　　ｌ　　　　　　　　　　　　　　＼
　ヽ　　　 -一''''''"~~｀`'ー--､　　　-一'''''''ー-､.
　　ヽ ＿＿＿＿(⌒)(⌒)⌒)　)　　(⌒＿(⌒)⌒)⌒))

　　　　 　　　＿＿＿_
　　　　　　　 ／_ノ 　ヽ､_＼
　ﾐ　ﾐ　ﾐ　　oﾟ(（●）) (（●）)ﾟo　　　　　　ﾐ　ﾐ　ﾐ
/⌒)⌒)⌒. ::::::⌒（__人__）⌒:::＼　　　/⌒)⌒)⌒)
|　/　/　/　　　　　|r┬-|　　　　|　(⌒)/　/ / /／
|　:::::::::::(⌒)　　　　|　|　 |　　 ／ 　ゝ　　:::::::::::/　　　　だっておｗｗ
|　　　　　ノ　　 　　|　|　 |　 　＼　　/　　）　　/　　　　　企業研究せず、イメージで会社選ぶから薄給企業に入る羽目になるんだおｗｗｗ
ヽ　　　　/　　　　　`ー'´ 　 　 　ヽ /　　　　／ 　　 　　　　　　　　東海大も二桁採用の大量採用企業にザル推薦で入る奴が待遇いいわけないおｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
　|　　　　|　　 l||l　从人 l||l 　　　　 l||l 从人 l||l　　　バンバン 　　チャリ泥棒レベルの待遇だおｗｗｗ
　ヽ　　　 -一''''''"~~｀`'ー--､　　　-一'''''''ー-､ 　　　　　　　　　　
　　ヽ ＿＿＿＿(⌒)(⌒)⌒)　)　　(⌒＿(⌒)⌒)⌒))

東芝内定者がmixiで「毎日チャリをパクってました」
http://www.tanteifile.com/newswatch/index3.html

　 　　　 　　 　＿＿＿_
　　　　　　 ／ ＼　　／＼　 ｷﾘｯ 　　　　ＦランやＧランで東芝志望なんて
.　　　　　／　（ー） 　（ー）＼ 　　　　舐めてるのかよ。
　　　　／　　 ⌒（__人__）⌒ ＼　　　　 最低でも国公立、上位私大の修士
　　　　|　　 　　　|r┬-|　　　　|　　　以上じゃないと採らないお
　　　　 ＼　　　　 `ー'´　　 ／
　　　　ノ　　　　　　　　　　 　＼
　 ／´　　　　　　　　　　　　 　　ヽ
　|　　　　ｌ　　　　　　　　　　　　　　＼
　ヽ　　　 -一''''''"~~｀`'ー--､　　　-一'''''''ー-､.
　　ヽ ＿＿＿＿(⌒)(⌒)⌒)　)　　(⌒＿(⌒)⌒)⌒))

東芝内定者がmixiで「毎日チャリをパクってました」
http://www.tanteifile.com/newswatch/2008/05/05_01/index.html
　 　 　 ＿＿＿
　　　　　　　／　　 　 　＼
　　　　 　／ノ　　＼　　 u. ＼　！？
　　　　／ （●） 　（●） 　　　＼　　
　　　　|　 　（__人__）　 　　u. 　 |　 ｸｽｸｽ>
　 　　 ＼　u.｀ ⌒´　 　　　　／
　　　　ノ　　　　　　　　　　　＼
　 ／´　　　　　　　　　　　　 　　ヽ
　|　　　　ｌ　　　　　　　　　　　　　　＼
　ヽ　　　 -一''''''"~~｀`'ー--､　　　-一'''''''ー-､.
　　ヽ ＿＿＿＿(⌒)(⌒)⌒)　)　　(⌒＿(⌒)⌒)⌒))

荒れてきた、荒れてきた。
平常運転ですな。

荒れてきた？
ここ高学歴がたくさんいるはずの東芝が実は待遇悪いってのを笑うスレじゃないの？

高学歴待遇悪いのは　高学歴でなく　あんたの人柄次第よ！
誰もを好きになれば・それを相手に認めてもらえれば誰からも簡単に好かれ　評価は良くなるだけなのに！
何もゴマ滑りは・学歴は不要、あんたと仕事していると楽しい雰囲気を出せるのかい？

いくつもプロジェクトリーダー優秀な人の年収なんだって
東芝待遇悪すぎ

だがちょっと待って欲しい。

東芝の給料を例えば今、眩いばかりに活躍する
韓国の企業と比べたらどうだろうか？
東芝の給料も、けして悪くはないのではないか？
むしろ並み居る韓国企業より良いのではなかろうか？

韓国企業に転職した場合は年収数千万らしいよ

>>460
数千万　ウォンね。

それで使い捨てだぜ。チョン企業は。
まだ東芝のほうがマシだお。

は？韓国企業に引き抜かれたら年収数千万円だよばーか
それになんで韓国企業と比べるよ？

日本企業と比べろよばーか

東芝の福利厚生

社製品購入
量販店とそんなに変わらないか高い。
傷物をたまにセールするけど、それなり。

売店
知っている限りヘルシオ最安値。
TBLSオリジナル茶はまずい。
CDはEMIなら２５％OFF。

飲み屋
関連会社が運営している飲み屋。
大したメニューもないし、美味しくもない。
ビールはアサヒ。キリンなんてとんでもない。

子の看護休暇

！！！！！無給！！！！！
三流を地で行ってます。

傷病手当金
３日目から２年まで標準報酬月額の８０％
２年目から２年半まで６０％
２年半から３年目まで４０％
それに組合からの手当もある。

休職期間
勤続２０年超で３年４ヶ月。
休職前の欠勤期間が６ヶ月なので、最長
３年１０ヶ月の身分保障。

年次休暇
毎年２４日付与。法定の２割増し。
が、罠がある。
５日分は年休取得日とか言って休みたくない日を無理やり休まされる。
夏期休暇は設定なし。年休から取る。大抵５日取る。

したがって、年休らしい年休は年間たったの１４日。
それでも切り捨てになる社畜がた〜くさん。

その他の休暇

慶弔等　取得すると日給２割カット
看護休暇　無給←三流
しかしながら、裁判員休暇は満額支給、と訳の分からないことをやってます。

もういやだ、面談でパワハラされた。自殺したい・・・
こんなのうちのアホ上司だけだと信じたいが。
ちなみに、あんまりひどいので、ICレコーダーで録音した。

ちくり裏事情と化しているようなｗ

激務500万じゃ時給にすると家庭教師や塾講師の時給と大差ないからな
自殺しなくていい分家庭教師なんかの方がいいじゃん

　 　　　　　　　　　　　 /:::::,r'´　　　　　　ヽ:::::::::l,
　　　　　　　　　　　　　l:::::::l_,,_　　　 _,,-‐-: :'l:::::::::l
　　　　　　　　　　　　　 ゝ::iｨ'"｀ﾞ`t‐l´￣~ﾞi､:.l:::::::::l
　　　　　　　　　　　　　　 ﾞﾋﾞ'--‐i　 ﾞ'‐-‐'': :`'´ i丿
　　　　　　　　　　　　　　　ﾞi　 　 `` 　 　 : : : ﾘﾉ
　　　　　　　　　　　 　 　 　ﾞi　 r--‐ｰｯ　: :r､ノ
　　　　　　　　　　　　　 　 　ﾞi　｀`''''"´　: :/::l'"
　　　　　　　　　　　　　　　.　ﾞi､,＿＿＿／: :l_
　　　　　　　　　　　　　　 _,,（F-､,　_,,-‐''''""´ !､,_
　　　　　　　　　 _,,,..-‐/''´::lﾞ`-､-V_,,,､､-‐'''"ﾉ;;;;;;;｀ﾞ`'‐ ､,_
　　　 ,,-‐'""´￣:::::::::/:::::::,rﾚ'´　　i､ヽ--‐ 丿::::::::::;;;;;;;;;;;;;;;;;｀ﾞ`'‐--　､
　　,ｨ'::::::::::::::::::::::::::::/＿／　　　　　i : ヽ ,ｨ':::::::::::::::::::l:::::::::::::;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;:ヽ
　r':::::::::::::::::::::::::::::::::::::,r　　　　　　　i : : l:::::::＜⌒￣:::::::::::::::::::,i::::::::::::::;;;;;;;;;;ヽ
_l;::::::::::::::::i:::::::::::::::::::::i　　　　　　　　　　:l::::::::::::::＞::::::::::::::::::::/:::::::::::::::::::::;;;;;;;;;l
::::::::::::::::::i:::::::::::::::::::::::ゝこヽ　　　　　　　:l::_,,,..-‐''´:::::::::::::::::/::::::::::::::::::::::::::;;;;;;;l､
::::::::::::::::::i:::::::::::::::::::::::／:::::::ゝ　　　 ,,ｨ ''´::::::::::::::::::::::::::::::::::::l:::::::::::::::::::::::::::::::;;;;;;;ヽ
ほう……ハッハッ！　見ろっ！！従業員がゴミのようだ！！

♪卑怯卑怯東芝
汚す汚す東芝
逃げる逃げる東芝
隠す隠す東芝

みんーなみんーな東芝
東芝のマーク

〜〜〜入社前〜〜〜
　 　 　　+＿＿＿_
　 　　　／⌒　　⌒＼
　　　／（ ⌒） 　（⌒）＼ +
　 ／::::::⌒（__人__）⌒::::: ＼ 　　仕事がんばるお！！ 出世するお！！
　 |　　　　　|r┬-|　　　　　|
　 ＼ 　　 　 `ー'´ 　 　 ／　 +　
,,.....イ.ヽヽ、___ ーーノﾞ-､.
:　 　| 　';　＼_____ ノ.| ヽ　i
　 　 |　　＼/ﾞ（__)＼,| 　i　|
　 　 ＞　　 ヽ. ハ　 | 　 |｜

〜〜〜数年後東芝で働いた後〜〜〜

　　 　　　／￣￣￣＼
　　　　／　─　 　 ─ ＼ 　　　お、お前ら・・・
　　 ／　 （○） 　（○）　 ＼　　　　　
　　 |　＼ 　（__人__） 　／　| 　 東芝はやめ・・とけ・・よ・・・・・・
　　 ＼　|　　｀ ⌒´　　|　／
　　 ／ 　 　 　 　 　 　 　＼

■仰天検索■

→オウム事件の真相

→123便墜落の真相

→マグナＢＳＰ

→創価警察

→産経統一教会

→携帯電話移動履歴監視


世の中じたい、まるでオカルト。社会の最上層と裏勢力が組んで事件、流行、「社会常識」「世間」を捏造している。

高学歴は塾講師のバイトしてた方がマシじゃん

東芝を避けていれば

　東芝は世界一の危険物製造・販売する会社です。
原発事故に重大な 製造責任、社会的責任がありな
がら、反省するどころか金儲けに走っています。

　原子力事業部技師長の経歴もある、佐々木社長
は「2015年には原子力で1兆円の 売り上げを」と豪
語しています。東芝の経営者は、集中と選択と称し
て働く者を 容赦なくリストラしていますが、頭を冷や
して地球の未来・日本の未来・東芝の 未来を考え、
原発機器の新規製造を止め、事故の責任を果たし、
他の原発なども 含めて廃炉技術・除染技術を確立
実践すべきです。

社員を大切にしないんだから地球なんて大切にするわけ無いよな

東芝の待遇悪すぎてびっくりだわ

社員は使い捨て過労死し放題

夜中の一時まで働いてこの年収ってありえんわ

創立記念日ってたいてい休みだけど、
なんと！ここは午前中働かされる！

もう１分でもこき使わなきゃ損って感じ。

東芝勤務だった親戚がいるが海外勤務だらけで体壊して定年前に辞めたわ。
さすがに病休やら手当やらは出たみたいだけど…。もうガタガタだし老後終わってる
東南アジアとか感染症怖すぎ。韓国で技術流すお仕事なんて楽だろうな

なんか裏事情と化してるなｗ

　　　　（　嫌　生　自　こ
　　　　 ） だ　.き　.殺　れ
　　　　（　お　て　.を　以
　　　　 ） ！　い　.見　上
　　　　（　　　 く　 .な　同
　　　　 ）　　 .の　.が　僚
　　　　（　　　.は　.ら　の
　　　　　〜､_　　　　　　 _
　　　　　　　　｀,〜〜〜´
　 　 　　　＿＿＿_
　 　　　／　　 　 　＼
　　　／　 _ノ 　ヽ､_　 ＼
　 ／ 　oﾟ⌒　　　⌒ﾟo　 ＼
　 |　　　　 （__人__）　　　　|
　 ＼　　 　 ｀ ⌒´ 　 　 ／

(p)http://homepage2.nifty.com/tsbrousai/keii.html
２０００年　 １２月 ポリシリコン液晶生産Ｍ２ライン立ち上げ開始　長時間残業続く
２００１年　７月７日 　　　　　同僚Ｏさん自殺（Ｍ２ライン立ち上げ業務に従事）
　　　　　　　　１２月 　　　　　同僚Ｋさん自殺（Ｍ２ライン立ち上げ業務に従事）


【プレジデント　2010年10.18号：東芝の社名入りで半年２名自殺が掲載】
http://download4.getuploader.com/g/515/15/tousiba.JPG
「半年で自殺者が二名出た職場」 「アナウンスがあった数日後、Ｏさんは遺体で発見された。自殺だった。」

http://homepage2.nifty.com/tsbrousai/news20101018.html
抜け道だらけの労働時間規制、形だけの産業医…… 私は「うつ病裁判」をどう闘い抜いたのか

東芝なんかすげえ怖い会社じゃん

カルテルするな卑怯者

裁判で汚いことも平気でやる会社だからな
裏で何やってるかわからんよな

年収以前に待遇がな

このスレは

　　　激　務　と　鬱　病　と　自　殺　と　リ　ス　ト　ラ　と　隠　蔽　工　作　の

┏━━┓┏━━━┓┏━━━┓┏┓　 ┏┓┏┓┏━━┓　 ┏━━━┓
┗┓┏┛┃┏━┓┃┃┏━━┛┃┃　 ┃┃┃┃┃┏┓┃　 ┃┏━┓┃
　 ┃┃　 ┃┃　 ┃┃┃┗━━┓┃┗━┛┃┃┃┃┗┛┗┓┃┗━┛┃
　 ┃┃　 ┃┃　 ┃┃┗━━┓┃┃┏━┓┃┃┃┃┏━┓┃┃┏━┓┃
　 ┃┃　 ┃┗━┛┃┏━━┛┃┃┃　 ┃┃┃┃┃┗━┛┃┃┃　 ┃┃　　　
　 ┗┛　 ┗━━━┛┗━━━┛┗┛　 ┗┛┗┛┗━━━┛┗┛　 ┗┛　　
　　　　　　　　　　　　　　の　　提　供　で　お　送　り　し　ま　す　！

今テレビでやってた人
３２歳で、夜６時頃かえって年収５００万だって

会社は小さな会社

東芝毎日遅くまで働いてこの年収ってのは待遇悪すぎるな

　　　 　　 　＿＿＿_
　　　　　　 ／ ＼　　／＼　 ｷﾘｯ
.　　　　　／　（ー） 　（ー）＼ 　　　　ほんの数人（もしくは一人）のアンチが
　　　　／　　 ⌒（__人__）⌒ ＼　　　自演を繰り返しひたすら粘着しているからね
　　　　|　　 　　　|r┬-|　　　　|　　　
　　　　 ＼　　　　 `ー'´　　 ／
　　　　ノ　　　　　　　　　　 　＼
　 ／´　　　　　　　　　　　　 　　ヽ
　|　　　　ｌ　　　　　　　　　　　　　　＼
　ヽ　　　 -一''''''"~~｀`'ー--､　　　-一'''''''ー-､.
　　ヽ ＿＿＿＿(⌒)(⌒)⌒)　)　　(⌒＿(⌒)⌒)⌒))

　　　　 　　　＿＿＿_
　　　　　　　 ／_ノ 　ヽ､_＼
　ﾐ　ﾐ　ﾐ　　oﾟ(（●）) (（●）)ﾟo　　　　　　ﾐ　ﾐ　ﾐ
/⌒)⌒)⌒. ::::::⌒（__人__）⌒:::＼　　　/⌒)⌒)⌒)
|　/　/　/　　　　　|r┬-|　　　　|　(⌒)/　/ / /／
|　:::::::::::(⌒)　　　　|　|　 |　　 ／ 　ゝ　　:::::::::::/　　　　だっておｗｗ
|　　　　　ノ　　 　　|　|　 |　 　＼　　/　　）　　/　　　　　粘着は２ｃｈでは風物詩だが、自作自演だけでこんなにスレが続くわけないおｗｗｗ
ヽ　　　　/　　　　　`ー'´ 　 　 　ヽ /　　　　／ 　　 　　　　　　　　
　|　　　　|　　 l||l　从人 l||l 　　　　 l||l 从人 l||l　　　バンバン
　ヽ　　　 -一''''''"~~｀`'ー--､　　　-一'''''''ー-､
　　ヽ ＿＿＿＿(⌒)(⌒)⌒)　)　　(⌒＿(⌒)⌒)⌒))

東芝年収500万台ってネタかと思ったら本当なんだな

自殺多発とか就職先としては有り得んわ

広告出したんだから自殺や過労を取り上げるんじゃねーよ！！
　　　　　　／￣￣＼ 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 　　 　 強烈な不祥事を何件も起こして何が働きやすい会社だお！！！
　　　　／ﾉ( 　ゝ 、_,ﾉヽ　　　　 　　　r'´ ﾞヽ　　　 　 ／｀ヽ　　　 　 　 　 ＿＿＿_Ｔ芝の自己申告を信用してＴ芝を働きやすい企業に選んだ
　　　　|　⌒(（ ●）（●）　　　　　　　 ヽ 　 ヽ从从/　　 /　 　　　　 　＼　　　／＼　　　　　せいでうちの信用ががた落ちだお！！！
.　　　　|　　　　 （__人__）　/⌒l　　　　　＼　 ＼／　 ／て 　 　 　　（●）liil（●） ﾉ( ＼
　　　 　|　　　　　｀ ⌒´ﾉ　|`'''|　　　　�煤@ヽ／　　／ 　そ 　　 　／ （__人__）　　⌒ 　 ＼
　　　　／ ⌒ヽ　 　　　}　 |　 |　　　 　　,)／　　／ ＼　く　　　　 | 　　|!!il|!|!l| 　 　 　 　　|
　　 ／　 へ　　＼　　 }__/　/　　　 　 ／　　 ／＼　　＼ 　　　　 ＼i⌒ヽｪｪ| 　　　　　／
　／　／　|　　　　　 ノ 　 ノ　　　　／　　 ／ YＹY＼ 　　＼　　　　　＼　＼　　/⌒,/´
( _ ノ　　　 |　　　　　 ＼´　　　 ／　　　／ 　　　　　 ＼ 　　＼ 　　　 / ＼　＼/　 /ｌ
　　　　　 　|　　　Ｔ芝　＼_,／　　　／　　　　　　　　　＼　　　＼_／　 　 ＼_＿ノ |＼
　　　　　　 .|　　　　　　　　　　　　／　　　　　　　　　　　　＼　　　　　　　　 　　　　|)　）
　　　　　　　ヽ　　　　　　　　　 ／　　　　　　　　　　　　　　　＼ 　　　　Ｎ経　 　　,r' ／
　　　　　　　　 ＼　　　　　　, '´　　　　　　　　　　　　　　　　 　 ｀' ,　　　 　 　 ／ｰ'′
０８年４月　東芝社員自殺で労災認定　妻の日記で長時間労働立証
http://www.47news.jp/CN/200804/CN2008040101000800.html
０８年４月　男性が硫化水素自殺？　社宅で火災訓練中に（産経新聞）
http://www6.big.or.jp/~beyond/akutoku/news/2008/0412-54.html
０８年４月　仕事でうつ病、解雇無効　東芝の元技術職社員が勝訴
http://www.47news.jp/CN/200804/CN2008042201000694.html
０９年５月　元東芝社員の鬱病で労災認める　東京地裁
http://sankei.jp.msn.com/affairs/trial/090518/trl0905181959012-n1.htm

賃金２５％のダウン
http://www.kki.ne.jp/akaruku-tsb/Dayori2012/index.html#20120307
1年間が過ぎた2011年10月1日からは、東芝と完全に縁が切れて、身分は 「富士通東芝モバイルコミュニケーションズ株式会社」の社員になりました。
そのとたん賃金が２５％も下がってしまったとのことです。

子会社に飛ばされるリスクがある会社か否かを考えず、本体の平均年収に釣られて就職すると悲惨よ。

http://www.kki.ne.jp/akaruku-tsb/Shien/index.html#20120618
東芝モバイルコミュニケーションプロダクツで退職強要

東芝黒字なのに容赦ないっすねｗｗｗ赤字の部署の奴は徹底的に潰すってかｗｗ

東芝は社員の使い捨てブラック企業呼ばわりも全く平気だからな

祝日が土曜に当たってむかついている皆さん！
ぜひ東芝へ。

祝日が土曜に当たる場合は、その直前の金曜日
が振替休日となる。すごいだろぅ。

♪　東芝　天国　♪

三倍働け、土光さん
原発売り込む、佐々木さん
イカレタ君たちみならって
僕も過労で変死するよ

深谷、青梅、府中
三重、大分
姫路、京浜
小向、本社

東芝、東芝
東芝に勤めると
アタマ、アタマ、アタマ
アタマがイカレル

東芝、東芝
東芝に勤めると
カラダ、カラダ、カラダ
カラダがやつれる

さあさ　みんなで東芝に勤めよう
東芝はぼくらを待っている　Oh!

黒色公司的標準

不対学生説実話（tell a lie）
抑郁症 (depression)
連睡覚時間也没有(have no time to sleep)
加班多可是加班費０円(no pay overtime money)
無理要求

解雇権濫用
案子的材料 (go to trial) Toshiba
http://www.sr-muraoka.com/h-yanagimachi.html

http://tw.myblog.yahoo.com/jw!FfQHqVqBFQOMrSWpU5k-/article?mid=6231
http://ja.wikipedia.org/wiki/%E6%9D%B1%E8%8A%9D%E3%81%AE%E5%8A%B4%E5%83%8D%E4%BA%8B%E4%BB%B6

【「同じ文言」で東芝敗訴記事を批判するブログが４桁もｗｗｗｗ】
https://www.google.com/search?&q=%22%E3%80%90%E3%80%8C%E5%90%8C%E3%81%98%E6%96%87%E8%A8%80%E3%80%8D%E3%81%A7%E6%9D%B1%E8%8A%9D%E6%95%97%E8%A8%B4%E8%A8%98%E4%BA%8B%22
"【「同じ文言」で東芝敗訴記事"の検索結果
検索約 4,890 件 （0.10 秒）

東芝激務薄給過ぎだな

人と地球の明日のために
って嘘つき

東芝は止めておいて正解だった

定時帰りでこの年収ならいいけどな

ttp://www.toshiba.co.jp/saiyou/shinsotsu/shinsotsu_faq.html

誤
Q10入社後にカンパニーをまたがった異動はできますか？
A10グループ公募制度やFA（フリーエージェント）制度を利用して
異動する事が出来ます。また、人材育成の観点からローテーション
による異動も行われます。

正
Q10入社後にカンパニーをまたがった異動はできますか？
A10カンパニーどころか子会社への移籍があります。さらに、
他社子会社への移籍があるなど、会社保身の観点から
移動が行われます。

さて、もともとは６月だったボーナスが今日支給されたわけだが、
計算すると、年間３．９８ヶ月。公務員が３．９５ヶ月だから、公務員
並のボーナス。

基本給が違うので、一概にどちらが良いかは言えないが…。

まあ公務員試験頑張れや。

東芝には扶養手当がない！

　　 ／￣￣＼
　／　　 _ノ　　＼
　|　　　 （ ●）（●）
.　|　　　　 （__人__）　　　　　不要なものに手当なだせねぇよ！ヴォケ。
　 |　　　　　｀ ⌒´ﾉ
.　 |　　　　　　 　 }　　ミ　　　　　　　　ﾋﾟｺｯ
.　 ヽ　　　　　 　 }　ミ　 ／＼　　,☆＿＿__
　　 ヽ　　　　　ノ　　　　＼　 ＼ ／　　 　　＼
　　　/　　　 く　　＼.　　／＼／　─　 　 ─　＼
　　　|　　　　　`ー一⌒)　 ／ 　 （●） 　（●）　 ＼
　 　 |　　　　i´￣￣￣ ＼ |　 　 　 （__人__）　　 　 |
　　　　　　　　　　　　　　　＼＿　　 ｀ ⌒´　 　　／
　　　　　　　　　　　　　　　　／　　　 　　　　　　＼

扶養手当無い上に子の看護休暇無給。

結婚するな、子ども産むなってことだよ。言わせんな恥ずかしい。

　　　　∩＿∩　　　　　
　　 ／ ＼ ／＼　　　
　　|　 （^）=（^） |　　　　人人人人人人人人人人
　　|　　●_●　 |　　 ＜ 氏ねってことだよ　　 　＞
　/　//　　　///ヽ　 ＜言わせんな恥ずかしい＞
　| 〃 ------ ヾ　|　　　ＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹ
　＼＿＿二＿＿ノ

　　　ﾅ　　ﾐ≡`'ﾃｧ'ﾜﾞ′'ﾍ､`!、　／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　 (f　　ｯﾝ`ﾆ´.,_　　　_,..､｢ｿ｀　|　　　はいこれ一年の給与５６８万円
　　　 　 ﾞf r‐'ﾐ!´ 　tr`7　('tr 〈′　 |　
　　　　　 ﾞi|.iﾝi;!,　　　ﾞ ′i　　,i′　 .|　
　　　　 　 ヾｰﾋ!ヽ 　　' -ﾉ'　 i′　∠　
　　　　　　ﾈ!i祇　ﾞ 　ｰ─　 /、　 　 |　
　　　　　 ,､┴;|`＼　　｀´ _/_!)!,　 　 ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　＿,,...｣ |fﾞ´ﾉ､＿＞─f"i,／!:ﾄ､_


　　 /　　　　　　　ﾊﾊ　　　　　　　　ヽ,
　　i"　,/　/　,〃i/　 い、　＼ 　　いN
　 /　,/　,/ノ /　,ノﾉﾊ　ﾄ,、　ミ`'ー Ｖﾘ
　 | ﾚ'　　　_,,､ｧﾁ-ーﾋヽ| ゞﾋs、ミヽ　i
　ﾊ　　rﾍ ｱ'ー:ｪｪヮ　　 ｉ' -ｪｪ-｀i　　ｿ
　 ﾞYf iﾞ　|ﾄ　　　 　　　　:i　｀｀　ｲ, ノ
　　いヽ　ﾞ!,　　　　　　,_　;､　　 ,ﾀ"　　　　／￣￣￣￣￣￣
　　　`i, `r､　　　　.._＿｀＿　　,ﾘ　　　　＜　　激務で、５６８万円じゃ生きていけないよ！
　　　 ｸ',ﾍ ﾞ:､　　　 `''ー‐'´　 /ﾞ　　　　　 ＼＿＿＿＿＿＿
　　　ｲ,ﾍ　ゝ＼.　　　 ￣　 ／
　 f￣`''ー─--ﾐ''-､,,＿,,イ!‐-､､,,_

.　／⌒⌒ヽ
　（ ミ彡几 ）
　 ﾉﾊ´∀｀ﾘ　　　　　しねってことだよ言わせんなはずかしい
　 「　~瓜~ ］
　 ∪＝＝∪
　 　|_　l_　|
　　（＿）＿）

【大津いじめ自殺】いじめっ子の実名がTVで流れる★９
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1341596285/l50

ttp://www.j-cast.com/kaisha/2012/07/07138543.html
2012年夏のボーナスの平均手取額は、03年の調査開始以来最低の61.1万円。

勤続２１年でボーナスの「支給額」は５７万円でしたが、なにか？

平均ボーナス高杉ないか？

>>513
他社のボーナス高杉じゃね？
東芝が安杉るのか？

時給にするとバイトと変わらんなｗｗ

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　　　 ::::::　　::::　／　　:::　　＼　:::　　 :::　　 ::
　　　 ::::　　::::／　　　::　　　　 ＼::　　:::　　::
　　　::::　　／:::　　　 ─　 　 ─　＼　::　　:: 　　　限界だお・・・
　　 　　　 |　 :: 　　.（○） 　（○）　 |　:　　:::: 　　　生きている意味がわからないお・・・
　　　　　　＼　　 　　（__人__）　 ,／　:　 ::: 　　　　　
　　　　:: 　ノ　　　　　 ｀ ⌒´　 　＼ :　　 :::　　　　
　　　　 ／´　　　　　　　　　　　 　　ヽ　　:::
　　　　|　　　　ｌ　　　　　　　　　　　　　＼:::

http://homepage2.nifty.com/tsbrousai/gyoseigensyomen1.html
（３）　第３に、実際の原告の時間外労働時間（所定労働時間に対する）は、パソコンデータ等の各証拠にもと

づき、少なくとも以下のとおりである。
　原告主張の時間外労働時間（所定労働時間に対する）
　　　　　　平成１２年１２月　１３３時間２２分
　　　　　　平成１３年　１月　１２０時間５０分
　　　　　　　　　　　　　　２月　１０８時間１７分
　　　　　　　　　　　　　　３月　１４７時間００分
　　　　　　　　　　　　　　４月　１１４時間０２分
　このような時間外労働が５か月にわたり継続したことになり、原告の労働の過重性は明白である。
（原告の労働時間に関しては、原告第２準備書面２２頁以下に詳述）。

会社「死ぬまで働いてください。死なないと、たいしたことないから使い捨てしますよ
　　　労災・裁判？は？徹底抗戦しますよ。何年もかかりますよ」

社員「辞めます・・・・退職金だけは払ってください」

マジ怖すぎるじゃん

　　　　　　　　　　　　　　　東芝上司の勧め！
　　　　　　　　　　　　　　労働者完全定額制
　　　　　　　　　　　　　　　ホワイトプラン
　　　　　　　　　　　一定時間を越えたらどんなに働いても
　　　　　　　　　　　　　　　　／￣￣￣￣￣＼
　　　　　　　　　　　　　　 ／＼＿＿＿＿＿／＼
　　　　　　 　 　　　　　　 |　　｜　　　　　　 |　　｜
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　　　　　　　　 　　　　　 ｜ 　 |　　　　　　　|　　｜
　　　　　　　　 　　　　 　 ＼／￣￣￣￣￣＼.／
　　　　　　　　 　　 　　　　　＼＿＿＿＿＿／　　　円

■　東芝が勧める裁量労働制　労働者使い放題！　いくら働かせても裁量労働手当だけ！
■　過労死した社員のタイムカードも保存期間が過ぎたら処分します！

http://www.kki.ne.jp/akaruku-tsb/Dayori2010/index.html#20100717
東芝：残業が多いのでフレックス制に
http://www.47news.jp/CN/200804/CN2008040101000800.html
東芝側は残業時間の資料を「保存期間を過ぎた」などとして提出しなかった

20年後、あなたは東芝本体に残れますか？★
【グループ会社より本体の方が異常に採用数が多い東芝　→　転籍前提の採用？】
08年採用　　　　　東芝本社社員数　　 33,132人　新人採用：2000人
　　　　　　　　　　グループ社員数　　196,949人　新人採用：2900人
ttp://www.nikkei.co.jp/news/main/20080226AT1D2606526022008.html
東芝単体でも同53.8％増の2000人で90年度以来、18年ぶりの高水準となる。

本体の採用一人当たりの社員数　　　　　　→★16.5人
グループの採用一人当たりの社員数　　　→★67.9人

社員一人当たり４０年近く働くとすると東芝本体の採用人数は通常の２倍
で、グループ会社は通常の０．６倍

これは異常です
本体とグループ会社とは密接に関連しているので、
本体が人不足でしたら、グループ会社も人不足のはずなのに・・・
グループ会社は人不足どころか人余りとすら取れるような採用の少なさです。

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:. .:::::。:::........　.　.::::::::::::::::: _　i/ ＝　＝ヽi　:::::::::::::。::::::::::: . . . ..::::
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　:::::::::::::::::: . . . ..: ::::　/　ﾍ　| |　 ____,ヽ | |　:::::::::::.... .... ..　.::::::::::::::
::::::...゜　.　.:::::::::　　／ヽ ﾉ　 　 ヽ＿＿/　　.......　.　.::::::::::::........ ..::::
:.... .... ..　.　　　　 く　 /　　　 　三三三∠⌒＞:.... .... ..　.:.... .... ..
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:.... . ∧∧　 　∧∧　　∧∧　 　∧∧　.... .... ..　.:.... .... ..... .... ..　.
... ..:（　　 ）ゝ （　　 ）ゝ（　　 ）ゝ（　　 ）ゝ東芝入社か・・・無茶しやがって… ..........
....　 i⌒　/ 　 i⌒　/ 　i⌒　/ 　 i⌒　/　..　..... ................... ..　.　...
.. 　 三　 | 　 三　 | 　 三　 | 　 三　|　　... ............. ...........　.　.....
...　 ∪ ∪ 　 ∪ ∪ 　 ∪ ∪ 　∪ ∪　............. ............. ..　........　...
　　三三　　三三　　三三　　　三三
　三三　　三三　　三三　　　三三

人を大切にしている会社では、普通同時期に２人も自殺者が出ないと思うけど

　 　　　　 　　　＿＿＿_　　　ブラックかどうか、俺が調べてきてあげるおｗｗｗｗｗｗ
　　　　　　　 ／_ノ 　ヽ､_＼
　ﾐ　ﾐ　ﾐ　　oﾟ(（●）) (（●）)ﾟo　　　　　　ﾐ　ﾐ　ﾐ
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　|　　　　|　　 l||l　从人 l||l 　　　　 l||l 从人 l||l
　ヽ　　　 -一''''''"~~｀`'ー--､　　　-一'''''''ー-､
　　ヽ ＿＿＿＿(⌒)(⌒)⌒)　)　　(⌒＿(⌒)⌒)⌒))





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中堅のうちの会社でも１０年目で年収６００万行くぞｗ

東芝の待遇が酷すぎる件ｗｗｗ

夜中まで働いてこの年収は酷いな

>>508
>>515
googleのニュース検索で「公務員 ボーナス」で検索すると
平均支給額は７０万円程度だそうだ。

一方、東芝は勤続２１年で５７万円の支給。

これがいわゆる官民格差なのか、東芝がクソすぎるのか、
判断はオマイらに任せる。

東芝はまだﾏｼなんです！（迫真
http://livedoor.blogimg.jp/moe2plus/imgs/6/d/6db53d10.jpg

　　　　　　　　　　　　　 ／￣￣＼　　組合費を月5000円も払って賃下げ容認って・・・・・・
　　　　　　　　　 　 　／　 ヽ､_ 　　＼　　　　これじゃタダの御用組合じゃないか・・・・
　　　　　　　l⌒ヽ　（＞）（＜ ）ｏ ｡　　|　　・・・・
　　　 　　　　ヽ、 ＼（__人__） 　　 ﾟ　 |
　　　　　// 　　＼　 (,｀⌒ ´　 　　　|´￣￣￣￣￣｀ヽ
　　　　　　　　　　 ヽ　{ 　 　　　　 　|　　　　　　 　 　 ヽ＼＿＿
　　　　　| l l|,, ＿＿＿,{ 　 　　　　 /　　　　　　　　　　　＼＿＿）_
　　　　　 ゝ＿＿＿＿｀ヽ_（ ￣￣ﾞ　 /￣￣￣￣￣￣ヽ､ 　　　 　 ）

●　２００４年７月１５日　東芝労組深谷支部委員長から突然の呼び出し
http://homepage2.nifty.com/tsbrousai/rousaibefore2.html
電話で突然呼び出され、「本人の働こうと言う意欲があれば会社にでて来れるはず」などと言わました。総務と労災の話をしている
ことを組合はどこから知ったのか。総務から連絡が行ったとしか思えません。
いままで組合は「組合員のために何もしないところ」と思っていましたが、どうやら「組合員のためでなく、会社のために働くところ」
だったようです。　この組合の存在する意味は何なのでしょうか。

●　２００４年７月２９日Ｗユニオンに加入　　（２００５年Ｗユニオン脱会）
組合費月2０００円。これで会社と交渉してくれる。弁護士に頼むと十万位かかると思うと、安い！と思いました。会社の組合は、
何もしてくれないのに組合費５０００円お給料から天引きされます。

http://www.47news.jp/CN/200903/CN2009031701000371.html
東芝、定昇一時凍結の方針＝今春闘で初、事実上の賃下げ

>>528
サービス残業させた結果なんだろ

原告のPCに残ってたファイルのタイムスタンプからかなりのサービス残業が見つかったんだろｗｗｗ
東芝どれだけサービス残業させてたのやらｗｗｗ
それではっきり認定された９０時間をたいした事ないと言いきるところがさすがブラックｗｗｗ

http://homepage2.nifty.com/tsbrousai/hanketubun.html
　少なくとも，原告は，午後９時ころまでに帰宅できる日には，午後６時台の休憩時間は取っていなかったし，午後１０時台の休憩時問はとっていなかったのである（１（２）ウ）から，この点を考慮して勤務表記載の就労時間を修正することが合理的である。
　また，甲１５（原告が職場で使用していたパソコンのハードデイスクの内容を
コピーしたＣＤ−ＲＯＭ及びフロッピーディスクについて，各フォルダ内容の
電子データの「更新日時」（最終編集日・時刻）を一覧表形式で判別できるように
一覧表にしたもの。他者が作成したファイルを原告のパソコンにコピーしたもの
等，原告自身が保存したデータでないものは中線等で抹消してある。）によれば，
勤務表記載の就労時間外に作成されたことを示すデータファイルがあることが
認められる。そして，甲１０６，１１０及び原告の供述によれば，甲１５記載の
データファイル（中線等で抹消されていないもの）の保存時刻については，その
時刻に原告が深谷工場で勤務していたことを示すものと認めるのが相当である。

東芝薄給過ぎだｗｗｗ

定時帰りなら満足するけど
ブラック度高いなあ東芝

裁判で隠蔽工作するとかマジかよ東芝

　　　　♪東芝に入ろう♪〜

みなさん方の中に　東芝に入りたい人はいませんか
ひと旗あげたい人はいませんか　東芝じゃ人材求めてます
　　東芝に入ろう、入ろう、入ろう　東芝に入ればこの世は天国
　　男の中のの男はみんな　東芝に入って花と散る


原発やりたい人いたら　いつでも東芝にお越し下さい
ウランでもプロトニウムでも何でもありますよ
下請け使えば平気です
　　東芝に入ろう、入ろう、入ろう　東芝に入ればこの世は天国
　　男の中のの男はみんな　東芝に入って花と散る


原発推進派の皆さんは　原子炉の真下にお集まり下さい
今すぐ体に悪いわけがありません　シャワーで流せば平気です

　　東芝に入ろう、入ろう、入ろう　東芝に入ればこの世は天国
　　男の中のの男はみんな　東芝に入って花と散る


原発はクリーンなエネルギーです
プルトニウムはそんなに怖いもんじゃありません
放射能をだすといっても半減期は　たったの2万と4000年です

　　東芝に入ろう、入ろう、入ろう　東芝に入ればこの世は天国
　　男の中のの男はみんな　東芝に入って花と散る

ニホンのエネルギーを支えるには　原子力に頼らないといけません
多少の被爆は止むを得ません　イゾジン飲んでおけば平気です

　　東芝に入ろう、入ろう、入ろう　東芝に入ればこの世は天国
　　男の中の男はみんな　東芝に入って花と散る


使用済みの核燃料は全部まとめて　ドラム缶につめたら大丈夫
六ヶ所村のプールで冷やしてます　たった300年の我慢です

　　東芝に入ろう、入ろう、入ろう　東芝に入ればこの世は天国
　　男の中の男はみんな　東芝に入って花と散る

水が漏れてるけど騒ぐんじゃない　　煙が出てるけど慌てるな
屋根がぶっ飛んだけどぜんぜん大丈夫　とにかく塩水で冷やしてます

　　東芝に入ろう、入ろう、入ろう　東芝に入ればこの世は天国
　　男の中の男はみんな　東芝に入って花と散る

今すぐ危険てワケじゃない　牛乳も野菜もすてましょう
政府のお偉いさんが言っています　保証は税金で払いましょう　

　　東芝に入ろう、入ろう、入ろう　東芝に入ればこの世は天国
　　男の中の男はみんな　東芝に入って花と散る

ガイガーカウンターは売切れてます　君たちそのなモノ持っちゃダメですよ
放射能の値はこちらで発表します　　　信じる者は救われる

　　東芝に入ろう、入ろう、入ろう　東芝に入ればこの世は天国
　　男の中の男はみんな　東芝に入って花と散る 　

キャリコネやボーカーズに本当の年収と残業でてるよね
ここの情報は古すぎる

表に出てるデータは当てにならないと何度書けば

本当の年収は裁判で認められたこの数字だろ

733 ：名無しさん ：2011/04/02(土) 21:49:32.65 ID:MQGYvhSXP
>>730
平均年収750万ってどこからそんな妄想引っ張ってきたんだ？
東芝の平均年収なんて一般的なサラリーマンの平均年収を辛うじて超えた程度だよ
まあ、派遣などのワープワ層の年収も含まれた全体の平均年収からすると恵まれた金額ではあるけど

735 ：あ ：2011/04/02(土) 22:17:08.11 ID:SjMGYiE80
へんだなあ　２０年以上働いてるけど５００万超えないぞ

737 ：名無しさん ：2011/04/02(土) 22:29:27.84 ID:MQGYvhSXP
つっても現世代が平均年齢くらいまで働いてもその平均には遠く届かいないと思うわ
つか、この手の数字って何年置きくらいに更新されてんのかな？
3年前くらいなら数字もありえると思うけど、サブプライム辺りから職制を中心に収入激減してると思うんだけど

739 ：東芝は薄給 ：2011/04/02(土) 23:11:12.69 ID:3G+t+WFxO
役職者がさぞかしたんまりもらってるんだろ
年収なんて主務でも５００万台だろ

757 ：名無し ：2011/04/02(土) 23:45:48.75 ID:NWdrM9X30
年収はこれが一番信憑性あるよな
裁判資料でソースつきなんだから

東芝11年目（元研究所社員）年収568万22発目
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1336031556/l50

746 ：薄給だぞ東芝は ：2011/04/02(土) 23:30:24.77 ID:NWdrM9X30
>>742
あーだからそのあたりで年収頭打ちなのよ
その後ほとんど上がらないから

>>538-540
もうこのネタをコピペしすぎて自家中毒状態だな、2ちゃんはw
俺も周りも今の三年も、就活生の間じゃキャリコネ、VORKERSチェックはデフォ。
ここの常駐？に親切心で言ってやるけど、12年前の大元ネタと自分のコピペネタじゃ失笑だわw
せめてマイニュースジャパンのネタでも買ってアップデートしてくれよwww

12年前の過労事件の過失を認めず、未だに争っているのは東芝だけどな
それも民事も行政訴訟も東芝が敗訴。東芝に勤めたばかりに訴訟しなきゃならなくなって、12年も無駄になった。

賃金２５％のダウン
http://www.kki.ne.jp/akaruku-tsb/Dayori2012/index.html#20120307
1年間が過ぎた2011年10月1日からは、東芝と完全に縁が切れて、身分は 「富士通東芝モバイルコミュニケーションズ株式会社」の社員になりました。
そのとたん賃金が２５％も下がってしまったとのことです。

子会社に飛ばされるリスクがある会社か否かを考えず、本体の平均年収に釣られて就職すると悲惨よ。
あ、これ、つい最近ね
http://www.kki.ne.jp/akaruku-tsb/Shien/index.html#20120618
東芝モバイルコミュニケーションプロダクツで退職強要

青梅事業所・東京から四日市工場・三重県に単身赴任
http://www.kki.ne.jp/akaruku-tsb/Dayori2012/index.html
こうも飛ばされたんじゃ、家も買えないな

単身赴任手当１ヶ月約47,000円とか泣けるわｗｗｗｗ別居の生活費や家族のところに戻る交通費考えると、大赤字だなｗｗ

>>541
一年前の書き込みだろ年収については
裁判データなんだからマイニュースジャパンなんかよりずっと信頼性があるぞ

>>542
そういう話じゃなくて、12年前の情報なんか他のサイトに遅れまくってるって指摘なんだがw
労組のコピペとかアクセスできるネタなんか就活してる身には当たり前すぎて無価値w

>>547
マイニュースジャパンの年収だと参事で1200万だな

>>541
ネットの口コミサイトなんて信用出来ないの常識なのに
ステマ知らないの？

入った後で泣きみないといいねｗ

とりあえずキャリコネの情報が一番。
VORKERSはポイント制だからめんどい。

http://www.kki.ne.jp/akaruku-tsb/Dayori2012/index.html
東芝の組合が御用組合過ぎて、別の組合が成立している段階でどんだけブラックかわかるだろ
こんだけ悲痛な声があるっておかしいだろ

>>550
2ちゃんでそれ言うってどんなブーメランやw

黒字の今でも、子会社社員（東芝からの転籍者も大勢）の退職を求められている事実についてどう思うわけ？

東芝が携帯電話事業から撤退したのにともない、リストラを進めています。
http://www.kki.ne.jp/akaruku-tsb/Shien/index.html#20120618
東芝のリストラ　2012年6月18日

>>544
これ、どう見ても共産党の団体じゃないの？

ディスプレイ事業の本体社員も何度も子会社に飛ばされて今じゃリストラ実行中のジャパンディスプレイ社員
携帯事業の社員も同じく子会社に飛ばされ、リストラの目に

>>556
共産党の文言も指摘せずに何がどう見てもなの？
必死すぎるよ、関係者君

>>554
パナもソニーもNECもどこも同じやん。
2012年の日本メーカー総敗北時代に何言ってんの？
そんなん自己責任やろ。

>>556
ここで常駐に絡んだり、いじると学生でも工作員認定されますよww

>>559
ファナックや旭硝子、トヨタ、キヤノン、デンソーなんかは10年20年のスパンでリストラやってませんけど。狭い負け組み業界を基準で語らないで欲しいな

>>551
俺はボーカー見てる。並び替えが見やすい

>>559
ソニーもパナもＮＥＣも赤字だけど、東芝は黒字でリストラ
容赦なさ過ぎる

>>559
東芝に入ってリストラされるのは自己責任だよね
未来が予測できるもん

>>561
キヤノンのブラック知らないで書いてんの？工作員くん？

>>563
いいじゃん、別に。
無能が消えるんだから

>>565
黒字でもリストラして60人の職場で半年で2名自殺するという東芝を超えるブラック情報なんて聞いたことないよｗｗ
ブラックというならソースだしなよｗそれに東芝よりキヤノンの方が明らかに高学歴ｗ

キヤノンの子会社がすごいんだっけ。
立ちっぱなしで仕事。
早歩きしないと会社も地球も滅びてしまう、とかいうスローガンがあるの。

で、社長はリラックス椅子で音楽聞いてるの。

歴代社長の学歴はキヤノンより上だよね
wiki見ると

>>549
マイニュースジャパンて企業から高額の広告料取ることが目的なの知らないのかｗ

広告料払ってる企業のことは良く書くと有名じゃんｗ

>>570
マイニュースでもキャリコネでもボーカーズでも何でもええやん。どれかは当たっとんやろ。
就活生はOB訪問して裏取りしてんやから。

一番信用あるサイトは2ちゃんだろｗ

裁判資料より信用できるデータないぞ

>>572-573
お前必死だねw
そんなこと学校の就職支援センターとかで言ったら爆笑もん、いつの時代の情弱かって言われるわw

>>571
あともう一つあるよ
名前忘れたけど転職用のサイトも詳しい

東芝の激務薄給過ぎにびっくり

夜中まで働いてこの年収は酷すぎる

年収以前に激務すぎ
こんなに働けない

やっぱ2ちゃんは企業が隠そうとする事実か載るから参考になるな

>>576-579
そんなあからさまだと時代に取り残された哀れさしか出ないよ

情報の積み上がりはVORKERSのほうが多いかね。
NECとか報道の時に一気に投稿増えてた

>>571
俺はどこの会社も年収と退職検討理由に目をやる。
OB訪問でぶつける材料としてかなり有効だったよ。

>>581
見てみたがシャープとか阿鼻叫喚の内容が多いな

　　　　（　嫌　生　自　こ
　　　　 ） だ　.き　.殺　れ
　　　　（　お　て　.を　以
　　　　 ） ！　い　.見　上
　　　　（　　　 く　 .な　同
　　　　 ）　　 .の　.が　僚
　　　　（　　　.は　.ら　の
　　　　　〜､_　　　　　　 _
　　　　　　　　｀,〜〜〜´
　 　 　　　＿＿＿_
　 　　　／　　 　 　＼
　　　／　 _ノ 　ヽ､_　 ＼
　 ／ 　oﾟ⌒　　　⌒ﾟo　 ＼
　 |　　　　 （__人__）　　　　|
　 ＼　　 　 ｀ ⌒´ 　 　 ／

(p)http://homepage2.nifty.com/tsbrousai/keii.html
２０００年　 １２月 ポリシリコン液晶生産Ｍ２ライン立ち上げ開始　長時間残業続く
２００１年　７月７日 　　　　　同僚Ｏさん自殺（Ｍ２ライン立ち上げ業務に従事）
　　　　　　　　１２月 　　　　　同僚Ｋさん自殺（Ｍ２ライン立ち上げ業務に従事）


【プレジデント　2010年10.18号：東芝の社名入りで半年２名自殺が掲載】
http://download4.getuploader.com/g/515/15/tousiba.JPG
「半年で自殺者が二名出た職場」 「アナウンスがあった数日後、Ｏさんは遺体で発見された。自殺だった。」

http://homepage2.nifty.com/tsbrousai/news20101018.html
抜け道だらけの労働時間規制、形だけの産業医…… 私は「うつ病裁判」をどう闘い抜いたのか

東芝((((；゜Д゜)))

>>582
のんきだな入社して過労死しそうなタイプだな

>>586
人のこと放っておけばいいやん。
お前の人生じゃないんだから

>>581
うちらの学校もそっち見てるほうが多いわ

自殺したくないし
東芝だけは有り得んわ

　　　　　　　　　__ , --------　､__
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　 |;::::::::|,-----､　　　　~ニニ,,_`　 　　|:::::::::::::::::::|
　　｀ヽ､i　(､i´ﾉ　　　　　´い,, ﾉ '　　 　|;;;::::::::::::::/　　　なんで、同じ時期の同じ職場なのに
　　.　　 i　^~~~ー==-- 　ー'-+､　　 　 / ﾞ-､;;;;/ 　　タイムカード保存している人としていない人が分かれるん？
　　　　 {　　　　　 ヽゝ　　　　　　　　 　'-'~ノ
　　　　λ　　 ''ﾞﾞﾞ'''-''---､　　 　　　　/-'^
　　　　　ヽ,　　　　^~^　　　　　　　　 (
　　　　　/ 　｀丶 ､　　　　 , -　　　/^l
　　　　 |　　 /( ﾉ　｀''''''´~　 __, - '　 ﾞi､
　　　　{　 / ／|￣￣￣￣　　　_,- '¨ }
　　　　{/　/　　ﾞー────'~　　 ＼|
　　　 /　　　　　　　　　　　　　　　ヽ　

ケース１：死んでしまった社員の場合は、タイムカードがないと主張
東芝側は残業時間の資料を「保存期間を過ぎた」などとして提出しませんでした
http://www.47news.jp/CN/200804/CN2008040101000800.html ＼

ケース２：社員が生きている場合は提出。でも、原告いわく捏造ｗｗｗ
http://homepage2.nifty.com/tsbrousai/gensyomen3.html
被告が原告の当時の勤務実績として提出した乙１号証の勤務表は、
原告が当時作成したものではないばかりか、原告の上記労働実態を反映していない不正確なものである。

東芝はゆったりした会社で高給だぜ

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半年で同じ部の人間が二人自殺ｗｗｗｗｗｗｗｗ

http://homepage2.nifty.com/tsbrousai/benron9.html
さすがに、同じ部に所属していた人間が半年間に２名自殺し、１名うつ病で休職した、とは書けないですよね・・・・・

この業務内容で年収568万

http://homepage2.nifty.com/tsbrousai/gaiyou.html
2000年10月頃，被告会社においてポリシリコン液晶の生産立ち上げプロジェクトが始動し，被災者は同プロジェクト中，「アレイ工程」の中の「ドライエッチング工程」のリーダーを務めることとなった（Ａ業務）
被災者はこの頃，課長より，本件プロジェクト業務（Ａ業務）以外の業務も担当するように指示された。
　被災者はやむなく（Ａ業務）を継続して行いながら，これまで携わったことのない携帯電話向け反射製品開発業務（Ｂ業務）のリーダーにも並行して従事するようになった。
上記の多忙な業務の中，同月中旬ころ，課長は被災者に対しさらに「パッド腐食」の対策業務（Ｃ業務）をも行うように指示した。
また，8月22日，被告会社内で緊急発足した「不良解析チーム」に、知らぬ間に被災者もメンバーとされていた（Ｄ業務）。

定時帰りじゃないんだろ
激務薄給じゃん

>>588
そう？キャリコネがうちの周りまあまあ多いよ。
情報の鮮度が新しい気はする
ボーカーズはニュースとかに連動してると感じる時はあるよね
ランキングのせいかね

>>596
確かにランキングは目に止まる
投稿増えてるとアクセスするし

自殺したいの？

他全部落ちたやつらが集まり始めた？

■仰天検索■

→オウム事件の真相

→123便墜落の真相

→マグナＢＳＰ

→創価警察

→産経統一教会

→朝鮮総連、(政党名)

→携帯電話移動履歴監視


世の中じたい、まるでオカルト。社会の最上層と裏勢力が組んで事件、流行、「社会常識」「世間」を捏造している。

宗教は政治と深く結びつく。大衆操作機能、集金機能、集票機能、スパイ機能があり、ショックドクトリンにも応用できるから。

８月選考か
自殺覚悟とは悲惨だな

>>597
関連とかの情報が検索ですぐ出るのはありがたいかも

>>598-601
明らかに就活生じゃない情報難民な書き込みだな

自殺したいとか

>>602
そうそう、紐付けができてる

ココの評価と全然違うやん
http://www.vorkers.com/company.php?m_id=a0910000000FrN1

口コミサイトが一番当てにならないって知らないのか
だからまだＮＮＴなんだよ

　　　　　　　 　　　　　　 　　 　 ）　　『私もうつで会社を休職しましたが、今は完全に克服し、仕事もプライベートも非常に充実した生活を送っています。
　　　　　　　 　　　　　　 　　 　 ）　　東芝が最終的に敗訴して、本当にうつで苦しむ方は救われるのでしょうか？
東芝が敗訴したから工作　 　）　　裁判するエネルギーを他に回して鬱を克服する事に全力を傾けるべきだと思います。
するお！！！！！！ 　　 　　 ）　　その方が今後の人生が豊なものになると思いますよ。- from 鬱克服者 -』
　　　　　　　 　 ＿＿＿_ 　　 　　 ） っと、今日もスーパーハッカーのやる夫が複数ＩＤ使って東芝を擁護するお！！！！
　　　　　　　 ／⌒　　⌒＼ 　　　　 )　
　　　　　　／（ ●） 　（●） ＼　　 　)／⌒Y⌒Y⌒Ｙ⌒Y⌒Y⌒Y⌒Y⌒Y⌒Y⌒Y⌒Ｙ⌒Y⌒Y丶
　　　　 ／ ::::::⌒（__人__）⌒::::: ＼
　　　　|　　　　　　|r┬-|　　　　　|
　　　　 ＼ 　 　 　 `ー'´ 　 　 ／
　　　　　ノ　　　　　　　　　　 　＼
　　 ／´　　　　　　　　　　　　 　　ヽ 　 　 　 　 　 　 　 　 カ
　　|　　　　ｌ　　 l||l　从人 l||l 　　　　 l||l 从人 l||l 　 カ 　 　タ
　　ヽ　　　 -一''''''"~~｀`'ー--､　　　-一'''''''ー-､. 　 　 タ
　　　ヽ ＿＿＿＿(⌒)(⌒)⌒)　)　　(⌒＿(⌒)⌒)⌒))
　　　　　　┌┬┬┐┌┬┬┬┐┌┬┬┬┐┌┬┬┬┐

やる夫の工作活動がばれたお・・・
　　　　 　　＿＿＿_ 　　　　　　　　　　　　　　　　
　　　 ／::::::─三三─＼　　　　　　　　　　　　「リック」こと「東芝社員」こと「masa」こと「鬱克服者」さんへ
　　／:::::::: （ ○）三（○）＼　　　　　　　　　　同一ＩＰアドレスからの書き込みありがとうございます。
　　|::::::::::::::::::::（__人__）:::: 　|　 ＿＿＿＿＿「inet-proxy102.toshiba.co.jp」など3つのＩＰアドレスをお持ちのようで。
　 　＼:::::::::　 　|r┬-| 　,／　.| |　　　　　　　　こちらは東芝のネット工作用アドレスでしょうか？ 複数名を名乗って書き込む荒らし工作は終わりにしていただきたいです。
　　　ノ::::::::　　　`ー'´　　＼　| http://shigemitsu.blog40.fc2.com/blog-entry-275.html

ブラック企業大賞2012にﾉﾐﾈｰﾄもされて無い
　　　　　　健　全　な　企　業　です。
http://blackcorpaward.blogspot.jp/2012/07/10.html

そのブラック企業は選考どうやって選ばれてるのかわからんよ
ブラックネタはオンパレードだろ東芝

>>609
そこに選ばれなかったら健全？
意味不明だよ
マスコミ報道されてるブラックネタの宝庫じゃん

　　　 　　 　＿＿＿_
　　　　　　 ／ ＼　　／＼　 ｷﾘｯ
.　　　　　／　（ー） 　（ー）＼
　　　　／　　 ⌒（__人__）⌒ ＼　　　俺は高学歴文系だから>>1とは無縁
　　　　|　　 　　　|r┬-|　　　　|　　　だから俺は激務薄給とは無縁だ
　　　　 ＼　　　　 `ー'´　　 ／
　　　　ノ　　　　　　　　　　 　＼
　 ／´　　　　　　　　　　　　 　　ヽ
　|　　　　ｌ　　　　　　　　　　　　　　＼
　ヽ　　　 -一''''''"~~｀`'ー--､　　　-一'''''''ー-､.
　　ヽ ＿＿＿＿(⌒)(⌒)⌒)　)　　(⌒＿(⌒)⌒)⌒))

　　　　 　　　＿＿＿_
　　　　　　　 ／_ノ 　ヽ､_＼
　ﾐ　ﾐ　ﾐ　　oﾟ(（●）) (（●）)ﾟo　　　　　　ﾐ　ﾐ　ﾐ
/⌒)⌒)⌒. ::::::⌒（__人__）⌒:::＼　　　/⌒)⌒)⌒)
|　/　/　/　　　　　|r┬-|　　　　|　(⌒)/　/ / /／
|　:::::::::::(⌒)　　　　|　|　 |　　 ／ 　ゝ　　:::::::::::/　　　　だっておｗｗ人を大切にしますとテレビでいっぱいアピールしてるおｗｗ
|　　　　　ノ　　 　　|　|　 |　 　＼　　/　　）　　/　　　　　裁判で隠蔽工作されたらブラックかどうかなんてわからないおｗｗｗｗ
ヽ　　　　/　　　　　`ー'´ 　 　 　ヽ /　　　　／ 　　 　　　　　　　　
　|　　　　|　　 l||l　从人 l||l 　　　　 l||l 从人 l||l　　　バンバン
　ヽ　　　 -一''''''"~~｀`'ー--､　　　-一'''''''ー-､
　　ヽ ＿＿＿＿(⌒)(⌒)⌒)　)　　(⌒＿(⌒)⌒)⌒))

東芝の激務薄給ブラックを笑ってるのに
選考基準がよくわからないブラック企業の１０社にノミネートされなかったから健全とか意味不明だわ

表立ってはほわいとかもしれん
裏は真っ黒だけど
ネット無かったら全て隠蔽されてたと思うと怖いわ

>>591
この年収が高給なの？マジか東芝やっぱり激務薄給だわ

>>606
2012年はこういうことだよね

24時間常駐キティが珍しく守勢に立たされてるのかw
ワロスw
まー12年前のネタのコピペループ、おまけに2ちゃん依存型じゃいい加減世の中にひびかねーわな

>>615
お前の今日の戦場は嫌儲にあるぞ。
きばって情弱叩いてこいやw

東芝がブラックな理由

http://syushokukatudo.wiki.fc2.com/wiki/%E6%9D%B1%E8%8A%9D

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【楽してがっぽり】
　 ∩∩　　　現　業　の　春　は　こ　れ　か　ら　だ　！　 　∩∩
　 (7ヌ)　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 （/ /)
　/　/　　　　　　　　　　　　　　　　　∧＿∧　　 　 　　　 　　　｜｜
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＼ ＼<ヽ｀∀´>―--< ｀∀´ >￣　　　　　　⌒ヽ　<｀∀´　>　／／
　 ＼　　　　　　　／⌒　　　⌒￣ヽ、公用車　/~⌒　　　　⌒ /
　　 ｜清掃工場 |ｰ、学　校　　/ | 運転士 /／`i　給食の /
　 　 ｜浄 水 場|　｜用務員 /　（ミ　　　 ミ　　｜ お ば　｜
　　　｜　　　　｜　｜　　　　 | ／　　　　　　＼　｜ちゃん ｜
　　　｜　　　　｜　　）　　　 ／　　　／＼　　　＼ | 　 　 　 ヽ
　　　/　　　ノ　｜　/　　ヽ ヽ、＿／）　 （＼　　 　）　ゝ　　｜
　　 ｜　　｜　　|　/　　 /|　　 /　レ　　　＼`ー ' |　 ｜　 /
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　・年収1200万
　・年収1100万　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　・年収900万
　　　　　　　　　　　・年収850万
・俺たち、中卒・高卒・高専卒のトップエリートですが、何か？
・１日　実質３時間　の　超長時間労働　ですが、何か？
・年間　実質180日　の超過酷な勤務ですが、何か？
・風呂・サウナ・仮眠室つきの　劣悪な　労働環境で耐えてますが、何か？
・業務内容は、高卒バイトさんでも習得に１ヶ月はかかる程の
　超高度専門技術職ですが、何か？
・バイトさんの５〜15倍の年収もらってるくせに、仕事はバイトさんの
　3分の1もしてない職員いっぱいいますが、何か？

・仕事はバイトさんに押し付けて、毎日タバコタイム３時間、その他雑談タイム
　３時間消化するのがノルマになってて大変ですが、何か？