ベネッセはただ今崩壊中! その3

ベネッセっていいイメージがありますね。

↓前スレ↓

ベネッセはただ今崩壊中! その２
http://tmp.2ch.net/test/read.cgi/company/1049475045/

2

,

福岡は派遣社員の質が悪すぎ。
派遣会社選べよ！

ベネって本当に崩壊してるの？
なんか細菌、決算内容が改善してきているみたいなんだけど。
気のせい？

哀話一万人の怨念！！
職を返せ！

いかにして哀話を潰し、多数の社員を路頭に迷わせ、自分だけシャアシャアと
ベネ社長に転職したか。知りたければ
http://that.2ch.net/test/read.cgi/kaden/1057147110/l50
を見よ。

裏事情でもないけど、会社にタテつく根性あるやつは、結局漏れだけか？
お坊ちゃまくん会社の典型だねえ。
楽しめる、盛り上がるネタだけでもいいから、カキコしようぜ！

>>7

　あの社長はいつだって素晴らしい・・・・・・








　ネクタイを着用されてますな。



　

いっつも募集してるけど、テレマーケチングジャパンてどうなのよ？
大阪。いっつもフロムＡのってるよ

>>10
その事実が全てを物語ってるぜ。
転職板のぞいてみな。

ベネッセチャイルドケアセンター、鷺沼園と新浦安園、閉鎖だよ！
お母さん方、なにも意見ないの？
他の園も赤字になったら、新社長の方針のもとでは、即閉園だよ！
あいつは、哀話で１００００人も路頭に迷わせて平気な香具師だから
怖いよ！
おまけに卑怯者だし。
人の人生を即断即決するヴァカ、それが森モット新社長。
ぬけのうのうと、経営陣に有利なストックオプション与えるくらいだから。
ベネの普段の出来高わかってるのかね？
まあ、そのうちしらぬまに組合ができてて泡吹くのが目に見えてるけどね。
でも、まず金ＳＩＲＯをあぼーーんしないとな！
顧客より、株主重視の方針は、顧客より社員自身の反応になるのを考えなかった
のかねえ？

おまえら、今度の総会では、恥ずかしい株主提案を全株主に送ることになるよ。
そんな法律もしらないか、経営陣は。

おれが言ってきたことだけでも、議案に取り上げろと、たった一人の株主が言った
だけで、全株主にそれを印刷物で送付する必要があるしな。

みんな、おかしいこと、グチでもいいからここにカキコしましょう！
会社側の煽りは無視して。

しっかし、あの腹黒都村だけは許されねーなー。
なにが、社員に向かって「甘えるな」といいたいじゃ？
貴様こそ甘えて、金をかすめとってるくせに。
社外取締役は一番ステータスあるもんじゃ。
貴様はそれをただＣＥＯの知り合いだから選ばれただけなのがわからんのか？
この、脳ナシが！

もう一人の社外取締役みたいなのが、ホンマモンなんじゃ。

株式会社なんだから、会社は株主のモンですよ。
あと、

ウザイ。ウザイよベネーマヌ。

「会社側の煽りは無視」って言うなら、
てめえも社員を煽るなよ。
あと、プチヒーロー気取りでへったくそな文章書いているけど、
それって別に、会社にたてついてることにはなんないから。

�滑w級委員長

まぁ、会社に必要とされなくなったダメ社員が、
けんかを上司に売ることもできず、
犬のように、会社や上司にしっぽを振ることもできず、
のこのことしゃしゃり出てきているだけですな。
とんでもないことに、全ての責任を人事担当の金○さんや経営陣に押し付け
おまえはいったい、何様で、どれだけ会社に貢献しているやら？
ぼくが思うに、ベネーマンは事実報告より感情が先行している気がする
ええかげんにして、仕事に励まれたほうがいいのではないかと思います。

会社にたてつく　とか勢いづいている割には
結局匿名だから
なーんの効果にもなてないから。

妙に感情的だから読んでて引くしね。
もしや
個人的恨みでもあるのかい？
センセイにはなしてごらん。うぃ？

まあ、結局は
もっと大人になりなさいってこった。ﾍﾞﾍﾞｰﾏﾇさん。

でも、これ読んで
また、逆切れするんだろうなあ。。。

カ○シ口という名字からして、あっちの血筋なんだろうなぁ

寄生大好き　な

金田・・・かねやん
金本・・・阪神３番
金村・・・元西武
金代・・・・・・・・・・ナルホド

今後のこの会社の運命
�@さらにゼミ会員が大幅に減少し、大規模なリストラが発生する。
�A女子大生就職人気ランキング・ベスト３０の常連ではなくなる。
�B反乱分子が組合を作るか、顧客とのトラブルで訴訟ざたになる。
�C組織内の不正が内部告発によって暴かれ、社会的信用をなくす。
�D外資系もしくは虚業（リクルートのような）会社に吸収される。

それにしても、「縄文アソシエイツ」とか「日本ドレークビーム」
とか、およそ「良く生きる会社」が泣くね！！！恥を知れ！！！！

アイ○ワはこの世からも消えてくれ

第一四半期の決算短針を見たけど
去年の数値が入ってないから、状況がよくわかんないよ
どうなの？

今日、たまひよおせわボックスが届きました。
９月〜１０月出産予定で申し込んだのに、
「はじめてのひよこクラブ」は春夏号でした。
あーあ。春夏号の在庫処分に使われたのね。わしら。

>>16=山下？

>>22
残念ながら山下ではありません。

あぼーん

あぼーん

べネーヌソにきょうあったよ。

age

森本まんせー

age

wadainaine.

hage

暑い。夏ボケで書く気がしないなあ。

日某財閥系の経済研究所の人間から直に聞いてかなり驚いているんだが、 中山下のかなりの土地をベネッセが取得しているらしい。
実際の買収交渉をしているのは某化学品開発会社だそうだが、全てベネッセの資金と
支持だそうだ。 その研究所の持ってる情報と既に投入された資金からの推定試算では、
先日発表された林原の事業費の約３倍の開発計画とのこと。 上モノ等具体的な内容については完全に社外秘だそうで教えてもらえなかったが、
林原と同じく国内外に既に案内済みらしい。土地面積から計画施設を業務内容などを
加味しながら逆算すると、 高さ60ｍ前後で床面積40,000�u程度の建築物を数棟と、高さ200ｍ前後なら約３棟、
100ｍ前後ならその倍ほどは必要な供給計画だということだけ教えてもらった。
60ｍの一つは川崎病院か？と予想してみるが、こんな膨大な建物に何を入れるのか？
どういった業種を対象に案内したか非常に気になる。 もう一つ気になるのが対天満屋のスタンス、連携なのか岡山経済界のイニシアティブ
を奪取する為の堀埋工作なのかはっきりしない。今年の初めに帰省した際、
やたら駐車場や営業していない店が増えてスカスカ感があり、 「表町も裏は寂れたな」と思ったものだが、裏でこんな大プロジェクトが進行してる
とは考えもしなかった。６月の林原による構想発表あたりから、活発にベネッセの中枢が陣頭指揮をとりはじ
めたと言うから、完全に対林原を意識した内容に方向性を決めたと思われる。
共栄か共倒れか、ともかく岡山は凄いことになりそうだ。先ほど聞いた話を急いで書いたので、分かり難い部分は勘弁願いたい。
本当？嘘？

>>33
マルチうざい

基地外がおいかけてくる〜〜〜〜〜〜〜

チンポをチューニングしよう！
まず、亀頭を 1 回半左に回してブースト圧のレベルを高めます。こうすることに
よって、チンポの最大馬力と最大トルクが増し、ピストンの速度および加速度が
高まります。次に玉袋を 40 回ほど揉んで、チンポのギア比を小さくします。これで
チンポのピストン運動で 3 速にシフトアップした際に落ちる玉回転が少なくなる
ため、中速域でのスピードの乗りがよくなります。こうした方が女の子に喜ばれます。
次に、チンポのコンパウンド（硬さ）を調整します。ヘソの上にあるツボを 2 回ほど
押して下さい。若干チンポの硬さを緩めます。こうするとこでグリップ力が高まる
ので、チンポを穴に挿入したときの横滑りが無くなります。さてさて、ここまで
出来たら、チンポのキャンバー角を調整しましょう。キャンバー角とは、エレクト
したチンポを横から見たときの腹とチンポの角度のことを言います。キャンバー角を
少し広めてみましょう。チンポを左右に動かすときにチンポが穴に対して密着する
ようになるため、グリップ力が高まります。コンパウンドとキャンバー角でグリップ
力を高めるのです。これがミソです。次はライド・ハイド、すなわちチンポ長の調整
です。なるべく長くしましょう。チンポを長くすることによって、ピストン運動の
安定性が飛躍的に伸びます。ただ、あまり伸ばしすぎるとアンダーステアが強くなり、
挙動が不安定になりますので、その点だけ注意して下さい。それでは最後に、チンポ・
ダウンフォースの調整をしましょう。扇風機の前に立ち、風の流れを読んで下さい。
女をイカせるにはやはり高速ピストンが必要です。ハイスピード・ピストンの為にも、
ダウンフォースを可能な限り減らすようにして下さい。
さぁ、これでチューニングは完璧です。後は試してみるだけです。これが本当に
自分のチンポなのかと驚くことになると思いますよ！

>>33
てめえいい加減にしろよ糞ガキが



http://aa2.2ch.net/test/read.cgi/accuse/1061961423/703
http://aa2.2ch.net/test/read.cgi/accuse/1061961423/712
http://sports2.2ch.net/test/read.cgi/entrance2/1057056647/646

ばか？あほ？アハハハハハ♪
暇人は死ねｖｖ

この会社って、福武書店時代から東京と岡山は微妙にムードが違っていた。
東京（九段）は出版社の端くれとしてのプライドがにじみ出ていたのに対し、
岡山（高柳）は地場の成長企業としてお山の大将のような意識の社員が多か
った。当時、高柳のビルは３階位の低い建物だったが、岡山大学の女子学生
にとっては憧れの企業だったようだ。
昔は、支社も地元の旧帝大出身の女子社員が多く、「女性１流・男性２流」
という雰囲気を漂わせていた。つまり、女性は知恵を出し、男性は汗を出し
て業績を伸ばしていた。どちらかというと、関西・九州（広く西日本）出身
者が勢力をもっており、社内結婚している奴が出世街道を走っていたようだ。

月日は流れ、創業者は１流・２代目は２流・そして３番目のソニーから来た
おじさんは変な人らしい。Ｏ文社やＧ研社に比べると、少子化が進行しても
堅実に伸び続けるかな・・・と思ったが、やはり「頭でっかち」の会社だっ
た。偏差値（ＳＳ）と知能指数（ＩＱ）で企画書を作っていても、幾多の人
材を放出しているようでは駄目だ。

はっきり言おう、「富士出版」に戻れ！！

>>33
君ってバカ？

http://aa2.2ch.net/test/read.cgi/accuse/1061961423/703
http://aa2.2ch.net/test/read.cgi/accuse/1061961423/712
http://sports2.2ch.net/test/read.cgi/entrance2/1057056647/646

age

page

うんこ

ベネーマン、きえたの？

ベネが中山下の土地を買いあさってるなんて、ずーと昔から話題になってたでしょ。
何をいまさらって感じ。

しからないとしまあくったぷ

水○さん、小○さん、どうしてやめちゃうの？
べネーマンさん教えて！！！

今さら今さら〜(・∀・)☆
でもなにができるのかは私しらないのにゃ

くるならこい
ホウムペイジ作り中っで〜〜す★
http://azarashi.homeip.net

おれも知らない事実しか今わからないけど、
カッシーといい、実力があって、利益を捻出する人が
辞めるのは悲しいね。
ベネのプロパーの・・・。
理由がわかったら、みんなカキコしてちょ！

中山下みたいな土地になにをつくるのさ〜。
ベネーマン教えて
カッシーやめるの？なんで？

とっくに辞めたよ。

退職金前払いされちゃうんだって？
ホントに辞める時には出ないんだって？
ところで白○さん、とうとうどこか行っちゃうね。理由は何だろ？

ベネッセはどうなるの〜〜〜〜〜〜〜〜

>>51
お前、「中山下」って、よめねえだろ。

教えてくださいＣＯＯ

・中期営業利益目標２６０億について
　　各カンパニーはカツカツで目標設定しているのに
　　なぜＣＯＯがコミットする目標は、カンパニー合計
　　の利益より「リスクファクター」とかいって２３％
　　も引いた利益なんですか？
　　あなたは、プレミアムファクターで、合計以上の
　　目標利益を自分に課すくらいのことをすべきでは
　　ないですか？
　　だからみんなに卑怯者と呼ばれてるんですよ。

・ストックオプションの権利取得について
　　あなたはいいましたね。役員のモチベーションにも必要
　　だと・・・。それ以外の従業員には報いるつもりは無いの
　　ですか？
　　大体、あんな出来高の少ないベネッセで、マーケットで
　　ストックオプションの権利を行使すれば、株価にどれだけ
　　影響があるか考えてるのですか？
　　個人株主（実質は個人の大株主ですが）が多いベネッセなん
　　ですよ。ソニーみたいな大企業でなくて、田舎企業なんですよ。
　　また、今年に入って、金庫株の購入をせっせと続けて底値ごまかして
　　暴落をなんとか防いで、その次はストックオプションですか？
　　本当に卑怯者ここにきわまれり！ですね

・ストックオプションにともなう、役員報酬の抑制について
　　プレス発表にもありましたね。「ストックオプションを導入
　　するかわりに、役員報酬を抑制しています・・・」と。
　　うそをつくのもほどほどにしてください。
　　本当なら、あなたの好きな客観数値でどれだけ報酬減額したか
　　はっきりと言ってください。

・顧客満足について
　　あなたは、これまで顧客になってくれなかった方にフォーカス
　　を置いていますが、いま現在の顧客の満足をまず高めるべき
　　なんですよ。考えがまったく逆。あなたみたいな耐久財を売る
　　センスで考えないでください。マーケティング能力は無し！

・まあ、ＣＯＯとキム取締役と経営企画の須田がいなくなれば
　ベネッセもましな方向に進むでしょう。もちろん総一郎も、
　いつまで経っても社長根性抜けないのも困ったものだ・・・。

・あの三角錐ってクリエイティブまったくないね。

>>55
うちさんげ

かぁーーーっ。
おれのＩＤかっちょいい。

あ、ちなみにカスみたいな研修で、１０００万近くの金を
かすめとって、しかも社外取締役に納まってる香具師もな。

山崎前会長や、宮川監査役は、どう思ってベネッセを見て
いるのだろうか・・・。

それにしても、柏原さんはサムライだねえ。
でも、柏原塾はどうなったの？

かっしーが私の知ってる人なら
神奈川の緑のクソ女子高に今いるはず。
引き抜き？

ぁたすも知ってるカッシーなら、友達の学校で日本史教えてる!!
ちょー人気ぁるらしぃし、、

そのカッシーって日本史でしたか??

サムライってゆうくらいだから
日本史なんじゃない？

いつも同じことしか言ってないなベネマヌケ。
直接言えや。負け犬野郎

べねーまーの悪口を言うほうも、アホやね。
同じアホなら言わなきゃソンソン
もっと情報きぼん

入社する時「社是・社訓」を書かされました。一字間違うと居残りでした。
何か学校みたいだな・・・って思いました。
入社したら毎日「ワタキロ」を書きました。毎日書くことなんてないのに、
ほとんど日記でした。
入社してすぐに転勤でした。しかも、全く縁もゆかりもない土地に行かさ
れ、理不尽な上司のもとで１年後「退職願」を出したら、目の前でつっか
えされました。
土地の方言にな馴染めないし、食いもんの味にも馴染めないし、人間関係
にも馴染めなくて軽度の鬱状態でした。
新人は辞めるし、交通事故も起きるし、代理店への風俗接待はあるし、何
か決してスマートな会社ではなかったような気がします。
でも、一番不思議だったのは、社長（２代目）に子供が一人もいなかった
ことです。割と美人の奥さんをもらっていて、子供の一人や二人いてもお
かしくないでしょう。・・・しかも悪いことに、３代目の社長候補を育て
ることなくソニーの元専務に社長の座を明け渡した、こんな会社変だよ！

人様に迷惑をかけないために
極力おとなしくしておくことが
アホなりのマナーだがな。

しかし、65のように
「ボクは関係ありましぇーん」って顔して
人に言わせるだけ、って方が
人間的にいえば下等ではある。

素朴な疑問だが、そんな下等なやつらに聞いてみたい。
「知ってどうする」のかと。
何か知ったって、自分がその主人公でもなし、
具体的に何かできるわけでもなかろう。
所詮無能なのだから。

おはよう
67のようなのを釣るのも好き。

ベネーマン
中山下になにができるの？教えて！

部根御用達の編プロだけど、

ババア幹部が威張りちらして、
若い低賃金ねえちゃんが、学生気分でヘラヘラ仕事している図式。
男は、パシリになりそうなヤツしか雇わない。
で、3K仕事や肝心な仕事は、全部男がかぶってしまう。

露愚のバカババア壱壱零なんて、
自己中・独裁者丸出しのくせに、
「私は独裁者じゃない！！」と叫び、皆の失笑を買っている。
気に入らないヤツ（フリー）をわざと使い、仕事が順調になってきた段階で、
ぱっとクビを切る壮大ないやがらせには、さすがにアキレタよ。

柏原大介？？私知ってるかもー！！えっでもどういうこと？洗○学園の先生じゃない？
あの問題の、、学校、、すごい人気だよ！ファンの子いっぱいいるし！

y

↑失礼

この掲示板も荒れているね。
ところで、久しぶりにベネッセのホームページ
を見てたら、ベルリッツの責任者が外部から来
た人になっていたけど、よく懲りずに外部から
の責任者を登用するね。
今まで、外部からの管理職で誰が業績向上に貢
献できた？
ベネッセ独自の文化に対応できる人は誰一人い
なかったのに・・・。
以前に人事部から人財組織部に変更した時は、
人は財産といっていたことが懐かしい。なぜ、
人が財産なのであれば、社内からそういう人材
を養成し登用しないんだ。
結局、人財組織部がやってきた取組みが間違っ
ていたということだろう。
また、中堅どころがポツポツ辞めているようだ
けど、このままの状態では会社の新しい事業の
立上げはまず難しいね。
人財組織部がやってきたことを、マイナスベー
スから考えないと、まずいと思うけどね。
ベネッセの社員の評価は、再現性のあるパフォ
ーマンスなんて言って、いい気になっているけ
ど、社外では全く通用しないのを、どこまで考
えているんだ。
元社員として、ベネッセが次のステップに行く
ことを願っているんだけど、この状態では悲し
い・・・・・。
Ｋ代さん、まだ残っているの？
この責任は重いと思うけどな・・・・・・・。

一言忘れた。
「膨張から成長へ」は誰が言ってた言葉？
今の現状では「膨張から壊滅へ」が適切
なのでは？

>>73
>人が財産なのであれば、社内からそういう人材
>を養成し登用しないんだ。

客観性のない評価システムの保全に躍起で、育てることはしないし、
責任は不問にするのが通例だってことはｱｰﾀもご存知の通り。

ｄ

進研アド刊行の「キュリア」という
ミニコミ紙笑える。http://www.between.ne.jp
社会人入試、大学院への進学煽るも
とても低い院卒就職率紙面に乗せている

広告費欲しさに定員割れ、ｄｑｎ私立大学
リンクで喧伝している。東京都多摩センター
の巨大本社身売りですか？。受験産業は
団塊ジュニア世代で相当儲けた筈！！。
営利産業だけに非課税法人、大学業界より
破綻あいつぐはずでは？。

誰も、なにができるかは知らないYO

かんけーねー書類送ってくんなよ。＜誤送付
様式統一でもなんでも好きにやってくれ。
「ご不明な点は〜まで」…って全部意味不明なんですけど。
そうか、この担当課長が責任取るのか。

頭一流って良くこの板で言われているケド、この送付状の文面は
妙にへりくだりすぎて「クドイ・ウザイ・イミ不明」。
おまけに、自分の動作に「ご」とかついているから気持ち悪い。

…ってことで、気が向いたらﾃﾙしよぅ。

みんなで見守りましょう。生活者の実態を感じるためにＣＯＯの電車通勤がいつまで続くのか。
いや、もう運転手付きの社用車に乗ってるかもね。
それと、海外出張に行く時も、生活者の実感を感じるために、あえて「エコノミー」に乗ってくださいね。
そうしないと、「あえて朝令暮改もよしとする」の程度がわかりますよ。
あなたは日産のゴーンさんと知り合いになって、ソニーの社外取締役に就任してもらったとのたまわれてますが、ゴーンさんはあなたと正反対です。
ゴーンさんは日産を救い、ベネッセのＣＯＯはＡＩＷＡの再建もできずに1万人を路頭に迷わせた、地獄行き野郎なんですから。
あなた、口は災いのもとですよ。いいかっこばっかり言うのはおよしなさいよ。いい加減に。

ベネッセの中堅以上の社員は、キャピタルゲインがある人が多いから、ロイヤリティはある意味低いね。
大切な人材が流出して会社の将来がますます暗くなっているのは、ベネッセにいる人間ならわかるでしょう。
けっこう、一生懸命やってるように見えても、白けまくり、冷めまくりですね。
そーだ、だれかＣＯＯを電車で見たらカキコしてね！また社員食堂使ってフレンドリー感の演出はまだ続いてるんですかね？
どうせ、もう２０階で会席弁当食べてるのがオチでは？
総一郎も、今までの昼食代、返却しろよ。恥をしれよなー。そんな規定ないよ。会社の公私混同はなはだしいよ。

次は、ベネの田舎ﾓﾉ役員総出で超高級料亭「吉兆」にいざ出陣！
でもかこうかなー。
もう、こっちが恥ずかしくなりますわ。あんなことしてくれると

それにしても、何回も書くけど、キム取締役がなんで留任なのかは本当に不思議だねえ。
会社の害こそなれ、利益や成果に結びつくことなんにもしてないのに。
新人事制度も大失敗。カフェテリアプランも大失態。それなのに一切総括は無し。
あんなの社員クラスになっても能無しの部類だよ。きみだけ再現性のあるアホーマンス発揮しといてください。

ＣＯＯにご注進！

ベネッセでは、女遊び控えた方がいいですよ。
外国で遊びまくったんだから、もういいでしょ。
日本でも噂はあったか。そういえば。

給与規定や、退職金規定や、とにかく従業員への報酬の規定をあれこれいじるのは、倒産直前の会社がよくやる方法だね。
まあ、ベネッセはしばらくは倒産しないと思うけど。

あー、思い出した。
そういえば、ＣＯＯはＨＭＣは衆知を集めて一人が決める（ＣＯＯが決める）場だとほざいてたね。
それだったら、余計に判断に責任もたないといけないから、自分だけリスクファクター２３％逃げ打つのはおかしいんでないの？
自分で決めて、執行役員に責任とらせて、自分は屋根の上から見物ですかい？
まったく、卑怯なことしか思いつかないのねえ。
だれだ？こんな社長を連れてきたのは？
後継者を育てなかった、Ａ級戦犯の総一郎か？
まあ、さすがにストックオプションは辞退したみたいだが。

日製産業と日本生産性協会では、総一郎は全く使い物にならなかったらしいね。あ、そこ彼が早稲田でてから勤めてたところだけど。

68みたいなのを
社会ではクズと言う

同様にベネーマンとかいうのもクズですね。
こういう類の人間しかいないのですか？ベネッセという会社には。

ヒーロー気取りの書き込みをしている人間、
それを楽しみにしている？人間、
まあどっちも楽しくていいんでしょうが、
その「楽しさ」の質って、まさに品性下劣の極みですね。

実際には会社を良くすることもできない、
かえようと努力もしない、ようは終わった人間どもが、
一体何をほざいているんでしょう。
高見の見物人も、余興のサルも、
現場の人間からすりゃ、「何いってんだ」
って感じじゃないんですか？
「とっとと退出しろ」
って感じじゃないんですか？

こんな人たちが周りにいちゃ現場は大変だろうなって
第三者から見ても思います。
こんな人間どもを早く一掃するためにも、
がんばれベネッセ社員。

そうだな、頑張れよベネッセ社員！
>>88おまえも頑張れよ。結果としてクズの仲間入りをしているのだから。

>>77
ゲ、高ゼミで出してた廃刊になった雑誌のタイトル流用だよ。
よく使ったよな〜　この名前

>80
うちにも来たよ。>様式統一
今頃なんだろう？って感じ。
ベネに関わった人全員に送ってるんだろうか。

>89
そういう負け惜しみしか言えないのか

崩壊確実

>80>91
昨日、家にも統一様式が来ました。
関わりがなくなってもう３，４年経つのに来たということは
本当にみんなに送っているんでしょうね。
とりあえず、俺は放置します。

>>92負け惜しみかどうかはあんたの判断に任せるけど
同じ２ちゃんの穴の狢でしょ、あんたも。
レスの目的は違えど、反応があってうれしいでしょう。

まあ、こんな匿名の場でしか主張できない情け無いことは認める。
だけど、こんなこと思ってても口に出せない、書き込みもできない、まるで北朝鮮みたいな社風もどうかと思うが。
あ、チョソが権力振るってるか、今のベネッセは。

今日のＣＯＯの名言
　「理想はコストを減らして顧客満足を上げることです。実際にも例があるでしょ。
　　パソコンは値段は下がっても性能は上がっています。」
こいつ、アホか？アプリの重さも、それを使う人間のスキルもみんな上がっているから、相対的に
ＣＰＵの性能アップとコストダウンの両立で顧客満足感じてる香具師やんけいねーよ。
あんたがゴーンさんに貸すくらいのブランドの知恵なんかあるんですかい？

みずじろうやめちゃうんだ…。

やめる原因は、ベネッセ様の再開発のプロジェクトの大きさだからともいえる。
なにせ、天満屋・病院などをまきこんだ高層ビルが続々建つのだから。
ね、ベねーマン。

ベネーマンははまだましだとは思いますが、
社内にいて一番いらないと思うのは、95みたいに
批評・批判ばっかりしていて、自分では何もしない
人たちです。
こういうタイプの人は本当に多い。誰か言う人がいれば
さんざんその人に言わせておいて、賛同したフリをしておきながら
肝心な場面になると、批評、言い訳しか言わないんですよね。
自分独自の考えがないんです。リスクを取ることをせず、
人の揚げ足を取ってばかり。「じゃあどうするんですか」と聞くと
「それを考えるのがあんたの仕事でしょう」と返され、生産的な方向に
話が進まないんです。もちろん、そうでない人もいますが
多くは「自分だけは他と違う、自分だけは悪くない」という考えの持ち主ばかり。
真剣に考え、行動する人はバカを見る、そんなところが良くならない限り
ダメだと思います。

あ、そうか、私をベネ社員だと思ってたのね。
こんな時間に書き込む危険を冒す社員だったら魅力あるでしょう。
残念ながら違うけど。
あなたはベネ社員なの？

Ｓ石は、今後どうするんだ？

99はベネッセの社員さんですね。
生産的な方向とか、リスクをとるとか、
彼らがよく使っていた言葉でした。
あのね。
いらないおせっかいだとは思いますが、
一番の問題は理屈が多いんですよ。
もう少し単純でいいと思います。
いろいろお付き合いがあったので、
おもしろいこともあり、ここを見せてもらっていますが、
ベネーマンみたいなタイプは飲み屋に行けばいっぱいいます。
話の内容は、経営陣＆人事部批判と、
コンピュータについての難しい解説ばかり。
最終的には民族批判でしょ。
どこの国の人だって、好きな人もいれば、嫌な人もいます。
大変、視野が狭い気がします。
もしかしたらベネッセの社員ではないかもしれませんよ。

この掲示板には
社員より、私のような外部スタッフが
たぶん多いんではないでしょうか。

ベネッセにはあまり悪い印象ばかりではないのですが、
まじめすぎるのと、人の意見や希望を簡単に否定する癖は多い気がします。
外部スタッフの意見も鵜呑みにするか、
全否定するかで、編集会議の意味がないんですよね。

９９さんが社員だとすると、
昔仕事をした人と同じようなことを書かれていたので
少しまじめに書かせていただきました。
少なくとも、私たちより給料面や待遇面はいいのですから、
もう少し余裕をもたれてたほうが、楽しいと思います。

けど、単純に考えて、今の体制って賛同できるの？
カキコしてるみなさん。
おれは、卑怯な立場ながらも問題提起（おれのバイアスのかかったことばかりだけど）してるだけだけど。

だけど、自分はなんの主張も考えも示さないで、一方的にこっちをクズ扱いするのは、ベネッセの人らしいと思いますね。
現体制にどう思ってるか、ちょっとでも自分の考えカキコすれば？

「プチヒーロー気取り」といってるあなたたちこそ、長いものには巻かれる根性なしとしか思えませんね。
人の批判と同時に自分はどう思っているのかをはっきりさせないと。

わたしはヒーローともなんとも思っていませんが。
変なことを変を言ってるだけですよ。

それとも会社の回し者かな？

現ＣＯＯが好きな、共通言語・客観言語で、私の言っていることを論破してくださいな。

けど、単純に考えて、今の体制って賛同できるの？
カキコしてるみなさん。
おれは、卑怯な立場ながらも問題提起（おれのバイアスのかかったことばかりだけど）してるだけだけど。

だけど、自分はなんの主張も考えも示さないで、一方的にこっちをクズ扱いするのは、ベネッセの人らしいと思いますね。
現体制にどう思ってるか、ちょっとでも自分の考えカキコすれば？

「プチヒーロー気取り」といってるあなたたちこそ、長いものには巻かれる根性なしとしか思えませんね。
人の批判と同時に自分はどう思っているのかをはっきりさせないと。

わたしはヒーローともなんとも思っていませんが。
変なことを変を言ってるだけですよ。

それとも会社の回し者かな？

現ＣＯＯが好きな、共通言語・客観言語で、私の言っていることを論破してくださいな。

今週の週刊YOMIURIではトップだったぞ。
あの写真の中にべねーまん写ってるんじゃない？

そんな写真の真ん中に写るほど恥知らずじゃないよ。

そんな中山下の開発のことなんかしらねーなー。
もっと身近なスキャンダルだったらたくさんしってるけど。
今公開したら教えてくれた人に迷惑かかるしね。

>>100
99が言ってんのはな、
おまえみたいなタイプの社員が多い、ってことだよ。
別にオマエ個人のことなんか相手にしてないだろ。
自意識過剰でごくろうさんだな。

>>102
コンピュータについての難しい解説なんてあったかね？

民族批判じゃなくてテロリスト批判でしょ？
視野が狭いのはあなたです。
なんかもう、朝日あたりに洗脳されてるんじゃないの？

洗脳されやすい人がベネ信者になってるってのもあるのか

私みたいなタイプの社員がおおいのか。
それは不幸なことですね。
ところで、>>108あんたは、>>99とは別人なのですよね。
そうか、あんたのような意見の人がおおいのか。ふーん

こんなババア相手にするな＞９９
こいつ毎朝書き込んでる粘着主婦だぞ
旦那はベネーマンか？（笑

直島から撤退するって噂聞いたんだけど
ほんと？

学級委員長集団まんせー（ｗ

>112
総ちゃんなら自分で買えてしまうよ。

ちょっと書いてみただけでこんなに絡まれるとは…なんだか凄いですね。
会社に何か恨みでもあるんでしょうか。
>100　あなた個人がどうこうとは言っていません。
本当は何も考えていないのにさも正しいかのような屁理屈を並べ立て、
あくまで「自分は正しい」と言って譲らない人が多い、と言いたいだけです。
あなたが社員でなくて良かったです。これ以上こんな人いても困りますから。

>102　真面目に書いてくださっているのはありがたいのですが、
指摘されていることは的はずれだと思います。
べつにベネーマンを非難してはいません。こういう人がいるのも知っています。
（社員の役には立ちませんが…）
ただ、理屈が多いというのはあてはまると思います。しかしこれも、
個人のセンスや感性が関わる仕事にまでいちいち説明と許可を求めてくる
会社のしくみによる部分が大きいです。
決して給与・待遇で改善されるような問題ではありません。

ところで、べねー萬を四ッ谷駅で見かけましたが、どこへお出かけでしたか？

>>99
批評・批判ばかりしているやつ＝自分では何もしない人、かどうかは
わからんが、自分では何もしない幹部は多いな。Bコンサルに数千万円払って
自分の仕事をさせてるO田なんて最悪。Bの知人が、お前んとこM沢がいるのに
うちに頼むなんて景気がいいななんてイヤミをいってた。

ずっと黙ってたが、このまえY崎から、英コミがT中とY下の画策でとりあげられそうだって
きいて頭にきた！おれたちが必死に部数を伸ばしてきてるのに、いったいどういう
ことじゃ！Y下は自分のやってるテストの部数をいっきに増やすため英コミを吸収する腹だって
聞いてがもしそういうことなら裏でこそこそやらず文教に頭を下げにこい！

もうこれだけ子供も減ってきてさあ、偏差値だの大学難易度だの言ってる時代
じゃないでしょ。いつまで、昭和時代の受験戦争を引きずっているんでしょう。

さらに、「しまじろう」も「コラショ」も少女漫画ＤＭの「中高ゼミ」も受験
には弱いでしょう。どれもこれも中途半端な内容で、しっかり前受金制度は続
けている、たいした会社だ。ゼミ会員がいなくなったら賞与は「ゼミ」の現物
支給でもいいんじゃない。

それより、もう「教育」を語るのは止めよう。これだけ社内で不倫していて、
「教育」も何もないだろ。そこで、できるだけ具体的に誰と誰がＨしているの
が挙げてください。そんな一次的欲求だけで給料もらっている社員には辞めて
もらいましょう。（ドレークビームモリンに送っちゃいましょう！！）

Ａ．新規ビジネス要員 掲載日：2003年 9月12日
■業務紹介
■新規事業の企画立案段階からコアメンバーとして参画
　ベネッセでは、2003年度を「第三の創業」と位置付け、新たな経営体制
づくりとゼロベースでの事業展開にチャレンジしていきます。
　今回は、我々と一緒に新規ビジネスを立上げ、軌道に乗せていくため
に力を発揮していただける方を、募集しています。

＜入社後の業務内容＞
・新規事業の企画立案段階からコアメンバーとして参画していただき
ます。
・入社後、数ケ月から１年程度の準備期間を設ける場合があります。
その場合、経営スタッフ部門（経営企画部、経理財務部、人財部）で
ベネッセの社内外のビジネス環境を十分に認識して頂いていた後、
しかるべきタイミングで事業部門へ異動し、新規事業に参画すること
を想定しています。

Ｂ．経営戦略スタッフ 掲載日：2003年 9月12日
■業務紹介
■新規事業立上げ、海外展開等を支える経営管理業務
　ベネッセでは、2003年度を「第三の創業」と位置付け、新たな経営体制
とゼロベースでの事業展開にチャレンジしていきます。今回は、その展開
を支える経営管理のプロフェッショナルを、将来に備えて募集します。
＜入社後の業務＞
・当面は経営企画、経理・財務、人事等の部門にに所属し、業務を通して
ベネッセコーポレーションの事業運営のしくみや市場環境等を理解して
いただきます。
・新規事業や海外拠点展開のニーズに応じて、事業部門に異動し事業
立上げや管理業務にあたっていただきます。

■募集要件
下記いずれかの業務で、複雑な課題に取り組んだ経験と成果実績をお持ちの方。
　�@事業法人の経営管理業務
　�A　　〃　　経理、財務業務、または金融機関経験
　�B　　〃　　人事、労務業務
・上記いずれかの実務経験３年以上
・海外でのビジネス経験（特に中国）あれば尚可
・２６〜３５歳くらい

Ｃ．シニア事業開発要員（介護事業） 掲載日：2003年 9月12日
■業務紹介
■首都圏、関西圏で拠点拡大中の有料老人ホームの立上げと運営
・「有料老人ホーム」の新規立ち上げプロジェクトにおいて、入居希望者への対応から契約のクロージングまでの営業活動
・介護スタッフの採用業務、育成、職場環境の維持・向上
・提供するサービス品質の向上

■募集要件
・サービス業におけるマネジメント（管理職）経験がある方
・どのような相手とも意思疎通が図れる高いコミュニケーション力のある方
・関係各署との連携がきちんと取れる調整能力のある方
・指示を受けて仕事をこなすことよりも、自分で問題意識を持って仕事を組み立て実行してきた業務経験者
・スピード感があり行動力のある方
・チームマネージメント経験者
・年齢２５〜４０歳くらいまでの方
・大学卒業以上

教具・玩具開発購買の統括責任者 掲載日：2003年 9月 9日
■業務紹介
当社の通信教育通信教育教材（進研ゼミ、こどもちゃれんじ）の教具、玩具の中国生産を拡大にともない、教具開発購買の統括責任者を募集します。業務内容は下記のとおりです。
・玩具、教具（電子物、機構物、縫製物、木製品）の設計評価
・購買戦略立案
・購買・品質管理体制構築


■ポジション
教具・玩具開発購買の統括責任者

■募集要件
□メーカーでの中国現地購買ＰＪリーダーを複数経験
�@子ども向け商品の経験者
�A中国広東省地区、香港地区、または上海地区の購買経験があり、現地のパイプをお持ちの方
□金型修正指示等が適切に行える方
□英語、または中国語にて業務遂行できる方（英語のみでも可）
□幼児から小学生対象の教材・教具制作に関心のある方
□３０〜４０歳くらいまでで、適応力のある方
□長期海外出張（３ケ月程度）可能な方
□現地工場にて半年以上、業務にあたったことのある方

今日の日経にも出てたけど、受けられる方、がんばってください。

　福武さん！　学研はもっと厳しいですじょ

阪神優勝。
ｷﾀ━━━━━━(゜∀゜)━━━━━━ !!!!!

皆様どうもありがとうございました。
岡山出身星野監督ひきいる阪神軍団が見事優勝しました。ありがとうございました。
引き続き岡山出身星野監督ひきいる阪神軍団を応援して下さいね

阪神、優勝、万歳ー！万歳ー！
会社もそう言う時がきますよえに

>>126
福武時代に阪神友の会というのがあった。60年優勝のときは
一杯おごってもらったよ。懐かしい。創業社長も阪神ファンだったようだ

小ゼミの溝グチ女史と、今かわ氏が不倫してるって
本当でつか？　いつも人のものが欲しいんでつね、溝ちゃん。

>>129
あの溝ちゃんのスカートのセクシースリットは
そういうことだったのかぁ！
欲しいものはゲットしたもんがちさぁ。

一般社員の実名晒すなや。。。みっともない

agee

そりゃガセだろう＞129

hage

学級委員長のsex

ほいで>>120->>123は応募してもいいんかいな？

いいんじゃないの？
でも、それぞれの上役の顔を思い浮かべてね。

休職する人多いじゃないですか。
復職してもまた同じ部署に戻るから、また休職。挙句退職。
なんで同じ部署に戻るの？
そこで問題があったから休職したんでしょ？
リストラしたいから？
休職者の多い事業部のマネージャーって何もお咎めなし？
ヘルスケアや産業医が復職を許可するんでしょ？
それなのにまた休職、退職してもやっぱりお咎めなし？

戻るとなっても、他の事業部が受け入れないのではないでしょうかね？
また、休職されたら困るから…。
事業部っていうよりも、セクションが問題なんでしょうか？
リハビリ化している事業部もあるようですけどね。
不必要な移動は止められないのでしょうか？

このスレマッタリしってっぞ

外から見るとベネッセの人は
きちんとした人が多い印象だな。

１０年後・２０年後、全国に老人ホームが林立して、そこで多くの老人が暮ら
すのかと思うと、背筋がぞっとする。本当に「収容所列島」だな。家庭が崩壊
し、道徳が荒廃し、のけ者にされた年寄りがホームレスになる。少々金のある
老人が「有料老人ホーム」とやらに入る。でも、考えてもみなさい。そこが真
の楽園となりうるか・・・を。誰だって自分の「家」で暮らしたいのが本音で
しょう。たとえみすぼらしい生活であっても、芋を洗うような集団生活なんか
いやですよ。
全国に「くらら」とやらが出来て、おそらく上記の理由でガラガラ状態になり、
ゴーストタウンではなく「ゴースト（老人）ホーム」が増えたら、この会社は
どうすんでしょうね。ある意味、１０年後が楽しみだ。

直島！

友達でここの正社員いるけど、「自分のやりたい仕事じゃないー！」って愚痴ってる。
でもそれはしゃーないよね。
確かにしっかりしている所ではあるみたい。

何で、中途を募集しているの？
過去の実績がこの会社でズタズタにされ、
他の会社に就職できなくなるぞ。
それでなくとも、余っている社員は多いのに？

えっ〜
余ってる社員が多いの？
応募しようと思ってたのに・・・

人、足りないところは、足りないんだよ。
どこだよ！！余ってんの！？
人くれ、人…
５時半退社許せないぜ！

>147
人財とか経理とか？
雑然と忙しそうに見えるけど、暇そうな人多いよ。

最近、ベネーマンは登場しないね。
どうしたんだ？

もうこの会社に見切りをつけますた。
ホワイトストーンさんまで島流しにあうなんて・・・。
柏原さんといい、この件といい、皆様よく考えたほうがいいでつよ。
「どしどし意見が言える」という、あの社長のスタンスを。
ベネッセを舵取り出来るひとをどんどん切るひとのことを。
私はもうベネッセに未来は無くなったとおもいまつ。
これをもって、ベネーマン、最期の言葉としたいと思いまつ。
ああ、後継者が育っていながら権力を明け渡す総一郎のおろかさよ。
こんどは、自分で、大株主の権利で拡大基調のベネッセとなるように
自分で社長解任の動議を打つべしでつ。
柏原さん、白石さん、いらないとおもうでしょうが、私は好きでした。

私も同意見です！

ぜひ去らないでこれからも意見してください。

旧姓・川端裕美さんはお元気ですか？
結婚生活は楽しいですか？

今の経営陣は金の亡者だけでつ。
教育云々いえる会社じゃもうないでつ。
アーメン。
新社長とその取り巻きは、地獄におちるです。
それと須田と。

最期の言葉でした。
あとは私の代弁者に、しっかりと現体制をたたいてもらうでつ。
チョソキム取締役と、勘違いスケベ社長に、会社を食い物にされないように。
現に、また、ストックオプション有効にしようと、金庫株増やしてるくらいですからね。
コラ、Ｍ本、おまえ儲けすぎたら、あとが恐いで。お前の知らん世界が。

Ｓの退任は遅すぎたくらいではないかい？
このスレの最初で「ベネッセでいらない人」の筆頭にあげられてたくらい
なんだから。過去スレ見てます？

CEOが自分でＳやＫを切れなかったからCooに「切る」役をやらせた、と
考えるのはCooびいきな見方かな？＞ベネーマン氏

>>150
なんか見てると、ガケーンと同じような感じの悪循環に陥ってる気がする。

あー、もうカキコはしないでおこうと思ったのに。
Ｓ石さんがネットでいちかばちかにかけたのもＳ石さんが分かってるし
Ｋ原さんが隔月ビデオつけるっていったバクチにかけて勝ったのも、
「つわのもどもが夢の後」と思ってしまうんですよ。
今のＭ本社長は、バクチに賭けたこともなければ、勝った経験もありません。
Ｓ石さんのネットゼミは、事業的に問題があっただけで、マーケ的には大成功
と思いますし、。上場していないベネでは、なんとか成功したモデルになった
と思います。

というか、今のＭ本社長のセンスでは、ベネは再生できないでしょう。

>>157
下記二点、どーゆー意味？

１）マーケ的には大成功
２）上場していないベネ

決して煽るつもりじゃないYO

皆さん、昔ニューメディア営業部にＳ課長（統括課長）がいましたが、その方
はよくカラオケで武田節を歌っていました。私はそれを聞くのが好きでした。
それは「人は石垣　人は城」というフレーズが印象的だからです。企業は「人」
が全てです。「瑠璃も針も磨けば光る」というでしょう。有能な人材、意欲的
な人材を腐らせて辞めさせて、それで企業の成長なんかあるのですか。以前、
「膨張から成長へ」というスローガンが叫ばれましたが、まさにこの会社がや
ってきたのは「膨張からリストラへ」というものでした。

そろそろ目を覚ましなさい！岡山という田舎の「井の中の蛙」さんへ・・・。

１５９
「瑠璃も針も」×
「瑠璃も玻璃も」○

ベネーマン様。
もう、書き込みしないって
会社にばれたのん？？

こんな処遇を受けたのになぜやめないのだろう。

↑ここまでされて、いつまでしがみついて
いるんだ。
男なら、引き際も大切だ。

この会社を辞めて半年以上たちました。
その後もどんどんリーダークラスが辞めていくようですね。
外から人を連れてくればいいということなのかもしれませんが、
ソフトの、しかも教育というニッチな分野でのソフト作りがわかる
人は，外にはあまりいないということがわかってませんね。
この会社は，中で育ててきたからここまで大きくなれたのに
今その仕組みが崩壊せんとしているわけですね。

白石さんまでやめたら、駐留軍の思うがままだぞ！

↑
もう、崩壊しているんだから。
いつまでも、ベネッセに期待するな。
自分自身のことを考えろ。

権力者はまず自分の地位を脅かす芽をつむものです。
若手で力のあるものをまず排除し、そうでない幹部は
そのままおいておくものです。そう考えればこれまで
おきたこと、これから何がおきるのかもわかります。
べネの皆さん、がんばってください。

P社どうなった？

ベネッセも、あの口だけのよくしゃべるおやじが来てからぐちゃぐちゃみたいですな。
哀話と同じですな。
また、「多様性」とか心無い嘘ばっかりいって、それにひっかかった魚を跳ばしてるんでしょうな。
もう、理念とか目的とかまったく無いでしょ？
人間的なカスには、カスしかついてこないし、カスみたいな薄っぺらいことしかいいませんわ。
でも、みなさん、がんばってくださいね。

負け組がはっきりしてきたねー。
K国VSC国はC国の勝ち。
K情報VS情報Kは情報Kの勝ち。
K際VS語学Cは語学Cの勝ち。
Kゼミ対CゼミはCゼミの勝ち。
ほかには？

会社辞めて伊豆でペンション経営。

負け組？

新社長は、個人的に嫌いな香具師を口汚く罵ってるのは、昔と同じかな？
なんで、たくさんの人の前にいるのと、ああも違うのかね、と思ったな。
とにかく、ヒトという種のクズだから、あいつは。地獄行きケテーイ！

中間決算が楽しみですね

自社株の上場で５億円ぐらい手にしてセミリタイヤだから

勝ち組でしょ。

汗かきながらペンションでラーメン出してる姿が目に浮かぶ。

は最低でも１億円自社株でもうけている。

赤字部門のリストラはもうおわりでつか？

このままdat落ちか？
楽しみにしてたのに・・・

崩壊停止！！
今後はＶ字回復だ。

>177
それは嘘

。

age

age

age

age

age

age

age

age

age

前に出てたけど、ベネもこんなスレ気にしないでいいのにね。
ただのごまめの歯軋りじゃん。

裏事情じゃなくて無能の愚痴。板違いだね。
まあ、そんな無能でもやってけるんだから、
のんびりしたいい会社なんじゃないか。

プライドと根拠もなく威張り散らすのと区別できないなんて
小学生レベルの奴もいるみたいだけど
人が集まれば1人や2人は馬鹿が混じるものだというのがよくわかった。

崩壊中における真実
�@この会社は書店時代から高校を区別（差別？）している。
　Ｓ校：札幌南、盛岡第一、山形東、仙台第二、宇都宮、土浦第一等
　Ａ校：県庁所在地の２番手校や中小都市の進学校
　Ｂ校：３番手以下の普通科高校
＊もちろん、接待の中身が違う・・というよりＢ校相手に接待なんかしない。
　暗に見下している。さらに、Ｂ校出身の社員も肩身が狭い。
�A早稲田大、岡山大、同志社大・・・あたりが幹部・経営陣候補
　立命館大、明治大、中央大、関西大あたりは兵隊のリーダーで、
　それ以外の中堅大（国立駅弁大・日東駒専）社員はリストラだ。
�B「自由と自己責任」という名の自由放任会社で出世するには、
　発言力のある役員にべったりくっつくことだ。たとえば、昔の
　文教でいえば「Ｈ山本部長」の意向に沿ったプレゼンなり発言
　をすればいい。
�Cシニアの役員をしているＡは、「介護」とは１８０度違う畑か
　ら来た人であり、多分「ヘルパー２級」すら持っていない。自
　分のところで２級講座をしているくせに。本当は「介護」のよ
　うな汚い現場に興味はないのだ。誰が他人の「オムツ交換」な
　んかするもんか。（この会社の空虚な理念が見えてくる）

「ベネーマン」より余程核心をついているだろ、俺の方が・・・。

あほ

地獄へ道連れ

「福岡ホークス万歳」よりずっとおもしろかったじょ。

今さらな話題だけどキャリアUPゼミって全講座撤退したの？

なんでだろね？

＞１９７
４月くらいに撤退。最後あたりはかなり会員数を伸ばしたと聞きました。
たしかにあのころのＤＭは面白かったと思います。
進研ゼミのＤＭとは一線を画していたし。

所有している会社（保険代理店）が、社員や社用車や管財関連の
保険を一手に手がけていて、ほかの会社にはいっさい保険の受付
を受けさせません。保険代理店としての莫大な手数料収入が、会長
一族のフトコロに入ってくるという、一部上場企業としてあるまじき
公私混同が行われています。もちろん知っている人は知っていますが、
「この会社のオーナーだから…」と口を閉ざしているのが実情です。
子会社に保険代理店をやらせれば、代理店収入はベネッセグループの
ものになり、グループの収益にも貢献するのに…。
財務か法務か福利厚生関連の方、暴露してみたらいかがですか。
ホワイトストーンさん、そっちに詳しい部署に行ったことだし、一度
調べてみてください。代理店手数料、半端な金額じゃないですよ。

>>200
割と知られてる話だけど、大した騒ぎにはならないね。
独禁法上問題ないってことなのかな？

田舎の中小企業そのもので恥ずかしいことではあるな。

確か100億円くらいあったはず。
保険会社の代理店手数料が20％として、
毎年20億円がフトコロに入ってくるってこと！？

元気にしてるかなあ。。。

５００人大リストラは進行してるの！？

どうゆうふうにやってるの？
「あんたクビ」とか「あんたDBM行き」とか宣告されるの？

>203
お元気ですよ。
ドラゴンズが勝って喜んでます。

ＤＢＭってなに？
知らないんだけど・・・。
おせぇ〜て！

捕手

ベネッセの保育園もかなり、中身はやばいらしい。
ベネッセの方針に問題あり！！

＞福岡ホークス万歳
�@売上が違うのだから当たり前。公共機関じゃないんだ。
�A学閥があるわけではない。単にコネの一種。
　地元だから岡大出身者は多いが下っ端の方が遥かに多い。
�B上に向かって声を出さない奴に何も回ってこないのは当たり前。
　下向いて言われたことだけやってるのに出世できたら大問題だ。

例えば露骨な「左遷人事」とか「転居を伴う異動」とかやって、
会社にいづらくさせちゃうとか？
表向きなイメージを大切にするこの会社の性質上、「辞めろ」
とか「DBM行け」はないよね。訴えられたりするの、すごく怖い
だろうし。DBMって、再就職支援会社（リストラ支援会社）の
「日本ドレークビームモ○ン」のこと。

林さん、元気かなあ

三宅さん辞めちゃったね。ぼろぼろになるまでこき使われて・・・

まだどっかで生きてるの？
岡山で女アサリばかりしてて、「動めく下半身」だったやつ。
このあいだまで中ゼミで編集やってた気がするんだけど、どこかに
消えちゃったかなあ。ゼミでは見ないから、WFかシニアってとこかなあ。
あいつかっしーの腰巾着だったから、後ろ盾を失っていまごろ涙目のはず。

おい、いつから英コミはGTECになったんだ？
Y下が裏で動いているって噂はほんとだったのか？

＞214

お前誰や。殺すぞ

　　　　　　　　　　　　　　　　　 .ﾉ′　　　 ｝ 〕　　　　,ﾉ　　　　　　　　　　　.ﾞ'┬′　　 .,ﾉ
　　　　　　　　　　　　　　　　　 ﾉ　　　　　 ｝ ﾞl､　　 」′　　　　　　　　　　 .,/′　　　.,ﾉ _,,y
　　　　.,v─ｰv_　ワカメ入れて　　〕　　　　　　〕 .|　　.ilﾞ　　　　　　　　　　　　《　._　　 .,,l(ノ^ﾉ
　　　,i(厂　 _,,,从vy　　　　　 .,i「　　　　　　.》;ﾄ-v,|l′　　　　　　　　　 _,ノﾞ|.ﾐ,.ﾞ'=,/┴y／
　　　l　　,zll^ﾞ″　 ﾞミ　　　　.ﾉ　　　　　　　.il|′ｱll!　　　　　　　　　　 .＞‐〕 ＼ _＞＜
　　　《　il|′　　　　 ﾌｰv,_ .,i″　　　　　　 ||｝ｰvrﾘ､　　　　　　　　　　　　　¨'‐.｀　　 ｛
　　　 ＼《 ヽ　　　　　.ﾞli ._¨''ｰv,,_　　　　　.》′　 ﾞﾞﾐ|　,r′　　　　　　　　　　　　　　　 ｝
　　　　　 ＼　,ﾞr_　　　 lｱ'　　　 .ﾞ⌒＞-vzﾄ　　　　.ミﾉ′　　　　　　　　　　　　　　　　 〕
　　　　　　 .ﾞ'=ミ:┐　 .「　　　　　 ./ .^〃　　　　 :､_ ﾘ　　　　　　　　　　　　　　　　　　 .｝
　　　　　　　　 ﾞ＼ｱ'　　　.--　　,,ﾉ|　　　 ､　　　 ﾞミ｝　　　　　　　　　　　　　　　　　　 :ﾄ
　　　　　　　　　　 ﾞ^ｰ､,,,¨ -　　 ''¨.─　　　:!.,　　　ﾘ　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ﾉ
　　　　　　　　　　　　　 〔^ｰ-v､,,,_,:　　　　 iﾞ「　　　｝　　　　　　　　　　　　　　　　　 .,lﾞ
　　　　　　　　　　　　　 l!　　　　 .´ﾞﾌ'ｰv .,y　　　　］　　　　　　　　　　　　　　　　　 'ﾞﾐ
　　　　　　　　　　　　　 |　　　　　,/ﾞ　.ミ;.´.‐　　　 .］　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ﾐ,
　　　　　　　　　　　　　 |　　　　 ﾉ′　ヽ　　　　　　〔　　　　　　　　　　　　　　　　　　　ﾐ
　　　　　　　　　　　　　 ｝　　　　｝　　　　　′　　　 ｝　　　　　　　　　　　　　　　　　　　｛
　　　　　　　　　　　　　 .|　　　　.ﾐ　　　　 .<　　　　 〔　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 〕
　　　　　　　　　　　　　 .｛　　　　 ＼,_　　 _》､　　　 .｛　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 .｝
　　　　　　　　　　　　　　｛　　　　　　¨^^¨′¨'ｰ-v-r《　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 〔

ここ１〜２年で辞めた人のこと教えてください。すごくたくさん辞めているようなので・・・。

000

111

111

わたしが辞めた理由は、会社が社員を信用しなくなったからです。
社員を信用してないので、管理する人たちは増え、チェックのための会議も
増え、さらに管理に都合のいい枠をきめてその範囲のことばかりやらせようと
するためダイナミズムもなくなりました。みんなが防衛的になり、
上に知られると損する情報は隠し、損しないように行動する人が増えました。
とくに損得勘定の早い女性幹部はうまくたち回り、正しいことをしたい幹部は
居場所を失い辞めました。政治に大きなエネルギーを浪費するマネージャーを
みていて、現場はみんな冷め切ってます。
ほんとにつまらない会社になってしまいましたね。

>政治に大きなエネルギーを浪費するマネージャーを
>みていて、現場はみんな冷め切ってます。

↑
同意。
今考えると去年の今ごろからおかしくなってきたような気がしま
せんか？
上が練っている事はわかんないけど、少なくとも正しく伝わって
ないよね。

おかしいんじゃないかと思います。
管理職になってとくにマネージャーになったりすると、継続的に
「高いパフォーマンス」を出さないと社内的に生き残っていけない
でしょ。だから冷静に考えるとありえない数字をつくりあげて、
それが一人歩きして馬鹿みたいな事業計画が出来上がったりするわけ
です。100億なんて宣言していたベネー○が典型的な例ですね。
マネージャーも大変だとは思いますが、そのばかばかしさに気づいて
いる部下は、もっとやってられません。

＞209
ベネッセの保育園の中身どんなふうにやばいの？
「ベネッセの方針」は経営方針それとも保育方針のこと？

知り合いの人も多分ベネッセの管理職だと思いますが、話を聞いていると
大風呂敷を広げて、パフォーマンスの上手な人が幹部の受けが良くて
評価を得ているみたいですね。話の上手い人には気を付けないと後で
大やけどすることがわからないトップのいる会社って困りものですね。
それに女性にだらしないとしたら最悪。まともな神経をもった社員の
皆さん、頑張って！！

ご指摘のとおりです。
この会社の人事制度に疲弊している管理職は、多いと思います。
とくに最近はよほど目立ったパフォーマンスをあげない限り、
年俸が上がらないしくみになりました。
４等級は成果を挙げないとマネージャーには昇格できないし、
上の覚えがめでたくないと、支社や子会社の「どさ回り」に
放出されます。
いったんマネージャーになっても成果をあげ続けていかないと、
悲惨な末路になるのは同じです。「なんであの人がここに？」
っていう事例、よく見ますよね。

まだ将来があり実力も素質もある若手社員は、本当にこの会社に
永く勤務していくべきなのか、じっくり考えたほうがいいと
思います。ペンション経営はお勧めしませんが、ビジネススキルを
身に付けられる部門で早く実力をつけ、他分野に転身したり
独立するということも、考えておくべきでしょう。
何年か前に吹聴していた「ES」なんて大嘘ですよ。

しまじろうのマンガがやっていたので見た。

なんでだろう？
女子大生に頗る人気のあったこの会社、内情はぐちゃぐちゃだ。
「ジメジメした出世競争」「ドロドロした社内不倫」「残業代・接待費の不正」
やはり、２代目が人間的に小さかった事と、取り巻きの役員が非力だった事が
主たる原因だろう。少なくとも女性が多い会社というのは、ある意味「公平性」
が保たれるものだが、それも業績が伸びているときだけなのかもしれない・・。
東証一部上場企業でありながら、「組合」を全く作ろうとしない。以前、労働
基準監督署に厳重注意を受けたくらい、実は非民主的な会社だった。「ＥＳ」
「ＣＳ」なんて嘘っぱち、ここは２代目になってやたらアメリカの経営理論を
振りかざすようになった。何かといやあ「グローバルスタンダード」とか言っ
て、個人主義（成果主義）・自由と自己責任（自由放任・無責任）を優先させ
た。コツコツ地道に勤務している中堅社員を放り出し、パフォーマンス野郎を
４等級→５等級→６等級と昇格させ、会社経営をおかしくさせた。もちろん、
責任なんか一切とらない。
去年、会社に長〜く貢献されたＨ支社長（元高校部長）が退職されたが、非常
に潔さを感じた。「ビジネスマンの鑑」だ！

ひまならこいよ
http://www.geocities.co.jp/SiliconValley-PaloAlto/8079/

個人名が特定されるようなことはどうかと思いますが
会社の風土や仕組みとしておかしいことがあれば、
どんどん書き込んで膿を出し切ったらいいと思います。
匿名でも意見がいえる時代です。
社員の人、がんばって！　応援してます。

時代が懐かしい

かっしーの腰巾着といえば、H田といい、M口といい、脳みそが下半身にある香具師が
多かったね。
会社の女あさって、よくやるよ。
かっしーは酒癖わるいけど、女にはあんまり興味なかったみたいだったなぁ。

>>231
「よくも書き込んでくれたな」と通路やエレベーターのスレ違い
の時に言われる(藁)
「よくも俺のメンツをつぶしてくれたな」と上司から言われる(藁)

>成果の出せない管理職は支社どさまわり
確かに。
少し前までベネッセの支社員やっていました。支社は支社で問題山積みでしたよ
家庭の事情（と本人はいってるらしい）で転勤させられず
周りに仕事やらせて自分がやったと支社長や本部のマネージャーに
アピールする女性管理職が全国で何人かいます　今も残ってます？
「あの人毎日何やってんの？」と周りでよく言ってたものです
支社長って多分今でも相当たたかれてると思いますがたくさん年俸
もらってる支社の女性管理職の人たちもがんばってほしいものです

>235
どこの支社
Ｋ？

「何やってんの？」状態になりたきゃ、管理職になりなよ？
トップの崇高な理念を理解できない一般社員が多すぎ！

>>237
崇高かどうかはさておいても、実用書読むﾔｼ少ないよね。
会社の中に図書館まであるのに。

・・・頭よすぎる人多いんだろうね。

首かしげたくなる管理職さんて多いんですよ　
>崇高な理念を理解できない一般社員
？？こういうことをスグに考えるバカ王が多すぎ！

だから、部下からの評価の観点をいれるべき。（勿論感情論ではなく）
１等級の条件もクリアしてないような管理職はよくいる。
そういう人が、絶妙にまぎれている。あほらしい。
義務を果たさず、権利のみアピールする。
人件費というコストダウンを本気で考えてほしい。
そういうのは、いなくたって
モノはつくられ、売れるように下でまわしている。
現場や客に近く、責任の重さを知っているのは社員だからそりゃやります。
でも、そうしてできた成果は、上からみると管理職の成果にもなってしまう。

いろんな意味で、だらしないのが多い。

>236
Ｋ州？Ｋ東？
Ｈ、Ｎ、Oもいるよ　

http://8001.teacup.com/fukusuke/bbs

子供チャレンジだね

中ゼミをやらせていただいていますけど、この頃どうなっているのでしょう？
先日もアンケートがありました。赤ペン先生の塾や家庭教師をやるのですか？
「難関私立中高一貫講座」も立ち上げて・・・

本当に親の気持ちになっていなくて、企画だけが一人歩きしているのですね。

赤ペン先生に聞いて御覧なさい。赤ペン先生のお子さんで、難関中高一貫校に通わせている人で「進研ゼミ」をとっていた人なんていませんよ。
それぞれの学校特有の進め方に対応していけるのですか？皆、家庭教師や塾に通わせていますよ。

赤ペン先生の塾や家庭教師？学校の先生で一番避けたいのが、５０代、６０代の女の先生です。市場調査したのでしょうか。

通信添削を本当に必要としているのは、塾や家庭教師に費やすお金がなく、公立高校を目指している生徒ではないでしょうか。
どうして、そのような生徒を会員として確保できないのか・・・それは、チャレンジの中途半端さなのに気がついてください。

自分の子供で何度か取りましたが、とにかく中途半端です。参考書のように詳しくなく、問題も試験範囲のものは少なすぎる。結局は、参考書や問題集を買わなくてはいけないのです。
その上、添削問題は「チャート式」のTopicsのぱくりのような問題ときては・・・

会員獲得のためには、参考書や問題集を買わなくてもすむ内容であり、チャレンジさえやっていれば公立高校なら受かる、という信頼を作っていくことが肝要なのだと思います。

英語教室のFCなど、新規に目を向けるより、本来の原点の姿を取り戻して欲しいと思います。
「赤ペン先生」のノウハウは、通信添削だからこそ生かせることを忘れないでください。

進研ゼミで頑張っている生徒の声を聞いてください。

http://thebbs.jp/

>244
ここでいうより、方説で言った方がいいと思うよ。

私のグループでは、皆同じような意見なので、リーダーさんを通じて、グループ担当の人に意見を言ったりしている。だけど、聞いているだけ。毎年のように担当者は変わるし・・・
方針説明会で、以前意見を言ったけど、そのまま。
アンケートなどでは、意見を書いているけど、なしのつぶて。
・・・暖簾に腕押し、ぬかに釘・・・
だから、２ちゃんねるに書いたのです！

懐かしい言葉がたくさんでてきたわ。
グループ担当、方説、リーダーさん。。。

いやあ、まだあったのだね。赤ペン組織！

ここの管理職・役員は、正直アホばかり。
事業の組み立てができない奴らばかり。
いつまで経っても、新規事業が立ち上がらず。
売上は伸びない。
社員のモチベーションはドンドン落ち込むばかり。
誰の責任だ・・・・。

そりゃ、自分の責任でしょ。
モチベーションは本来は自分であげるもの。できない人が多いから、
管理職とか会社とかが仕掛けるわけ。逆にさ、アホじゃない管理職
に、言葉巧みに（モチベーションＵＰ技術のことね）モチベーション上げられて、
「俺って仕事できるんだ！」って思うヤツの方がよっぽどアホだと思わん？

あぼーん

Y崎さぁーん、Y下さんやN村さんたちに負けないよう
がんばってくださーい。応援してまーす。

>言葉巧みに（モチベーションＵＰ技術のことね）モチベーション上げられて、
>「俺って仕事できるんだ！」って思うヤツの方

あのね、こういう自己満管理職さんが問題と化してるんでしょ？

>１等級の条件もクリアしてないような管理職はよくいる。

だれのことだ？

な〜〜にも付加価値を上げないで、パートナーさんを
手下に置いて、自分の所属拠点に全くいないで、
長期出張をしてるひともいるよね？
パートナーさんは自社に帰るともっと利益あげることを
無視して。
会議に出るだけで、あとは不倫と政治に一生懸命のひと
いるよね。
会議には「なんでこの人が・・・」って思われているのに
自分では分からないんだよね！

一人でみんな知ってるみたいだけどね
付加価値全然上げないで、ヒスばかしいる人
本人は不倫で一生懸命みたいだけど、いつも東京に居る人
とかね、みんな知ってるんだけど・・・
いいかげんにしないと本名ばらして家庭めちゃくちゃになるけどにゃ！

ベネッセ批判、結構あるんだね。

http://www.mapletown.net/~kiwi/sima/index.html

http://ha6.seikyou.ne.jp/home/Marry-J/benesse.html

何だか面白いですね。
決定された方針は、まともなものだったのでしょうが、
実際にその方針を実施する人のところに伝わってくるまでに
変容してしまったんだろうね。
方針決定者と実施担当者の間にいる人たちが
方針を実施する上でのポイントを理解していなかったり・・・
言葉を省略して伝えてしまったり・・・
口頭ですべてを説明したが議事録には簡略して書かれてしまったり・・・

うちの会社でよくあることです。

悪徳企業を裁くのは法律ではありません。顧客が、消費者が、我々善良な市民の力が、悪徳企業に裁きを下すものと信じています。
この悪徳企業・ベネッセを倒産に追い込むその日まで戦いましょう。我々の明日のために。

男女雇用機会均等法を武器に、さらに男女共同参画会議をテコにして
のさばってきたのがここの女子社員。男女平等なんて気に入らない輩
は、本音では女性の方が優秀だと信じている。学校の先生や看護師な
んかより自分達の方がはるかに優秀だと思い込んでいる。単なる無知
なＯＬの一人に過ぎないのに・・・。
不倫やバツイチが横行し、４０歳過ぎても昔の「学級委員」そのまま
に模範生気取りをしている。ここは「ダイレクトメール」と「偏差値」
が何らかの作用で禁止・中止状態になったら完全に崩壊する。非常に
底の浅い会社だ。

ベネッセのケーススタディって
今でも、どこかのビジネススクールで使われてるのかなあ？

>>244
どこの会社でもいろいろ問題はあるものですが、
最近この会社の株価は上がってきており、
難関私立講座をだすことも期待されてのことでは
ないでしょうか。
ここ数年の進研ゼミの生徒数減少、とくに小学生以上の
部門での減少が株価下げの大きな理由ですので、生徒数が
再び上昇するシナリオとその兆候さえでてくれば、再び
市場は大きく期待するものと思います。一株主としていまは、
来年以降の進研ゼミの生徒数拡大計画がどうなっているか
とても興味がありますね。

の計画作ってますが何か？

ネットも駄目だったよね。
いろいろな企画に投資する暇とお金があったら、もっと今の教材をよくしたら？

「難関私立」ってどれくらいのシェアがあるの？乙会に対抗したって、レベルと知名度が違うんだから。同じ土俵で戦うより、乙会についていけない会員を狙ったほうがよいと思うんだけど。

↑あんたの意見古いよ　どこの人？よくゼミ本部へ文句ばっかいってくる○支社の○さん？そんなんじゃ一生懸命やってるあんたの部下が泣くよ〜

あぼーん

要するに、ここの会社は「児童・生徒」で成り立っているんでしょ。だったら
社内の独身女性に結婚を促して、「出産拡大→少子化ストップ」をねらったら
いいんじゃないの。社員数１６００人の３分の２が女性としても約１０００人
が２人以上の子供を出産したら会員数増えるでしょ。それをモデルに関係者に
も結婚・出産を奨励したら、会員数急上昇でしょ。赤字を垂れ流すくらいなら
その方がましなように思うが。いかが・・・

まるでお子ちゃまの意見ですね

「難関私立一貫講座」が悪いって言っているのではないのです。
実際、私の子供の小学校では中高一貫校の私立にクラスの４０％は進みますし（公立の中学の評判が悪いからですけど）、何も「難関」とすることないと思うのです。
公立高校のいくつかも中高一貫になりますしね。

「中高一貫講座」の発展と総合を作るとか・・・チャレンジらしさを出したものの方が良いと思うのです。

添削の良さって、「記述に丁寧に対応できる点」や「間違ったところを丁寧に教えてくれる点」ですよね。
もっとそれを武器にして、中１から「論理的考え方、記述に強くなる」とか、アピールして頂きたいと思うのですけど。手書きの良さって、これから大切になるのではないでしょうか。

また、理科と社会の中１の添削問題を減らすと聞きましたけど、本末転倒のような気がしますが・・・理科や社会の記述問題って、論理的考え方がつく恰好の教材だと思います。
塾に通わせている親は、お金がかかるので理社はあまり受講させませんし、公立校受験では理社がありますから。

私のように、実際に自分の子供にチャレンジを使ってみた人や、難関私立校に通わせた人などが、いろいろな意見を持っています。そのような人の意見を吸い上げる企画を作って頂けないでしょうか。
「赤ペン先生」って、最低でも６年続けているんです。皆、この仕事に愛着を持ち、少しでも素晴らしいものにしたいと思っているのです。

＞269

　いいね。さすがいい意見だね。

高学歴な独身の女性社員は赤ペンｵﾊﾞﾁｬﾝの意見なんて、
馬鹿にしていて聞く耳持ってないんだよ。
実際は赤ペンｵﾊﾞﾁｬﾝの方が長年、会社にかかわってたりするんだけどね。
杜撰な赤ペンのマニュアルに振り回され、カリキュラムの変更、研修、課題提出ばかりで
もう、うんざり。
「継続は力なり」って言葉、知らないんだよね、今の若い人は。

ヒステリーおばさんのオマソコ

ここ読んでて思うのは、
もうASCはうんざりってこと。

社員もASもね

じゃ　とっとと辞めれば？
赤ペンさんも赤ペン担当の社員さんも　
それにしても２ちゃんに発言する現ASCも元ASCそれに現役先生も社内と
同じでお堅くて真面目　発言全然面白くないもん　ここは２ちゃんですよ！！

>>274
でわ
あなたから２ちゃんらしいﾚｽをつけて下さいな

>274
辞めてるから「元」だよ。

>>274
（　＾▽＾）ｳﾝｺー

>>274
ﾓﾐﾓﾐ♪（´д｀）ﾉﾉ（･ （･ 　　　　これでいい？

　　　　　　　　　　　　　　　　＿＿ 　,､-─z___
　　　　　　　　　　　　　　　＞　　 `"　　　 _r┴z＿
　　　　　　　　　　　　　 ＜　　　　　　　　/r-(__"ヽ＼
　　　　　　　　　　　　　 ／　　　　　　　 / >- ､ ＼.ヽヽ　　　　
　　　　　　　　　　　　∠　　　　　　　　 /;:;,`-､ ＼　ヾ ヽ
　　　　　　　　　　　　 ｲ　　　　　　　　　＼_;,;,,ilヽ ヽ ヽ;;,}　　　　赤ペンに刺された・・・・・！！
　　　　　　　　　　　　 /　　　 ﾊ　　 r､　　　 ヾ;;;;;|　 ;, illi;|　　　　　　
　　　　　　　　　　　　 {　　　∧ヾ|ﾊ|小ヾ／ﾊハ .| ;;,;,,,　 |　　　　　　　　
　　　　　　　　　　　　 |　　 /＿ヾ_) ;;:;:= ,､"─‐! |　,; ;;,　|
　　　　　　　　　　　　/　　 ﾄ､_ ・ `) i|;:;"_・＿／!;;|　　 厂ヽ　　　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　　 ／　　「l ! ;ヽ r' ,;;i| ,;; i　! ;;:　!;;,ヽ／ _○ﾊ
　　　　　　　　　／　 _,　 V:| ;;,,i j ;.:;;i| ,'";U;;'';;, i! ;;,,,, V　　　 ヽ　　　　　　　　
　　　　　　　 ／,､-''　/　　 '､ rrrｪｪｪｪｲｪｪｪ /!| ;;,,"　';;lll!　;;,, ;:;,＼ 　　　　　　　　　　　　　
　　　　_,､-'"''",､ -''" |L　　 |'､^`~^三~`^~''/;/| ;;,,;;!　/|　illlii;;,, ;,.;:.＼ 　　　　
　 ,､＜＿,､-'":.:.:.:.:.:.:‖:.!　　|. ＼; .:;;,,　;: ,, ' ;:|ii| ;;,, ／:.:.|　;;,;,　,; :__／＼
　/:.:.:.:.:.:.:＼:.:.:..:.:.:.:.:.:||:.:.:］　 ﾄ､;, ,＼ ;:''／ ;:;, |::::>'":.:.:.:.:.:| ;,,;'"／:.:.:.:.:.:.:.:.＼
　!:.:.:.:.:.:.:.:.:.:.ヽ:.:.:.:.:.:..||:.:.:.|ﾊﾄ,|. ＼　 `"　;:,,,／::/:.:.:.:.:.:.:.:.:.ヽ／:.:.:.:.:.:.:.:.:.:.:.:.:..＼

支社のASCってどうなったんですか？
私が支社にいたころ、「高ゼミを東京と大阪に集約して割とうまく
いってるので、中ゼミ・小ゼミも集約できるのでは？」という議論が
ありましたが、今でもまだ名古屋とか岡山とか福岡とか、あちこちに
拠点があるのでしょうか？
というか、もし拠点が統合されるようなことになると、あれだけたくさん
いた支社のASC要員の行き先確保が深刻な問題になりますよね。
もしまだ手をつけていないのだとしたら、その辺の雇用問題も要因の
一つなのかな、という気がします。

一時、「エリアマーケや家庭教師事業が始まるから、支社の価値は
決して下がることはない」なんて言われていたけど、いまの本部には
正直な話、支社にまわせるだけの人件費を捻出できる余裕はないらしい
ですね。「支社が自ら稼ぐシステムづくり」と言っても、そんな簡単に
行くわけはないでしょうし、支社も前途多難ですね。

2階フロアで酒飲む企画はやめた方が･･･

この会社の役員は女性に弱いんだよなー。
以前働いていたときに、マネージャー職の
女性が業績がわるいのは自分のせいじゃないって
泣き出して役員たちがとりみだだしてたもの。
おれたち下っ端からみると、あんだけ給料もらってて
何泣いてんだよって腹たったけどね。

それって有名な・・・だよね。
あのバカ女。だーーいっきらい。
>>282タン、よくご存知で。あんただーれ？

キャリアアップゼミ閉講ageage

＞２８４
１９７や１９９にも出てるでしょ？
なにをいまさら・・・

子会社はどうなの？例えばSYNとかさあ。

品質のためにはこのようなことが必要です、なんていって
価格の吊り上げに躍起になっているので、うっとうしい。
「ベネ依存体質をやめ独自の活路を開く」と公言したSYN前々社長は
当時のそういちろうくんに飛ばされたので
ベネはSYNの面倒を生涯見ていくつもりなのだろう。
アノ会社、代わりはないのかなあ。いいかげんイヤだ。

お前らの相手なんぞ、SYN以外がしてくれか！
試しにほかの企業に発注してみろ。開発だけなら引き受けるだろうが運用は断られるよ。

>>287
あんた、システム開発の経験してないだろ。
ＦとかＩとかのほうがずっと高いよ。

ｓｙｎも担当者間のブレが少なくなって、
平均的にはよくなってきたと思うよ。

でも、昔は人によってまちまちだったが、
あたればすごくよかったし(安くて高品質)、
はずれたら最悪(安かろう悪かろう)だった。

>>288
確かに、システム会社だけじゃなくて
印刷会社とかベネッセの悪口(ていうか不平不満)
を言ってるのをかなりよく聞くよ。
「潰れそうになっても絶対助けてやらん」みたいなこととか。

義理人情で仕事するわけじゃないから、ベネッセが不平
を言われるのも、まあ仕方ないんだろうね。
日産にしたって下請けの評判は悪いだろうし。

今やもうどうしようもないカスしかいない（特に上層部）
ライバル会社の仕事も喜んで受けているＰがありますね
こいつら存続してる意味あんのか？

>>291

>今やもうどうしようもないカスしかいない（特に上層部）

K専務とか？

SYNは頑張ってくれてると思われ
あんま無茶言っちゃいかんよ

age

岡山ではスポーツ大会やるらしいよ。
なんでそんなことするの？しかも衆院選の当日に。

やっぱり逢沢を応援するんだな・・・。
総ちゃん後輩には甘いんだね。

>>296
だったら、衆院選の当日にするなや。

あ、そうか。
ベネッセ社員とかは、どちらかというと民主党よりだから、
あえて投票させないようにしているのか。

わしのまたのたまのしわ

300ｹﾞﾄｰ

この会社の小学生の進研ゼミをこの前やめたやつが言ってたが
上は現場のことをほんとうに何もしらんようだね。
そいつはこれから塾もやるというような話をきいてさすがにあきれた
っていってた。塾なんてパイのとりあいで大変だし、人のトラブルも
多いし、だいたい，進研ゼミの塾にいかせてるなんて誰にもしられたく
ないってのが親の気持ちってことがわからないのかって言ってた。
まあ学研だって塾や英語教室やって、グランダムのように閉鎖する学校も
だして、評判も業績もいっきにおとしたが、どこもいきつくところは
同じってことだな。

どこかの塾に資本参加したんだっけ？

【メンタルヘルス・メンヘルサロン相談系スレッド】
お薬に関する疑問質問に答える『モナー薬局』＃29 http://etc.2ch.net/test/read.cgi/utu/1067431095/l50
□■メンタルヘルス板総合案内所・相談所■□Vol.23 http://etc.2ch.net/test/read.cgi/utu/1065219801/l50
★★★★★モナーの何でも相談室★★★★★26 http://etc.2ch.net/test/read.cgi/utu/1065332406/l50
★★★★★ギコ猫のﾒﾝﾀﾙﾍﾙｽ相談室(ﾟДﾟ)ﾉ ver15 http://etc.2ch.net/test/read.cgi/utu/1064922215/l50
本当に凄い勢いでﾏｼﾞﾚｽが帰ってくる質問スレ1 http://etc.2ch.net/test/read.cgi/utu/1063174922/l50
●●●物凄い勢いでﾏｼﾞﾚｽが返って来る総合質問ｽﾚ19 http://etc.2ch.net/test/read.cgi/utu/1067503786/l50
鬱病かもしれないと思う人・鬱病の人の相談スレ 8 http://etc.2ch.net/test/read.cgi/utu/1067121694/l50
鬱な人にはどう接したらよいの？【６】 http://etc.2ch.net/test/read.cgi/utu/1061048365/l50
◇◆ こころの恋愛･結婚相談室11 ◆◇ http://etc.2ch.net/test/read.cgi/utu/1058798249/l50
【初診】初めての精神科・心療内科【Part12】 http://etc.2ch.net/test/read.cgi/utu/1064592002/l50
「32条（医療費公費負担）関連スレッドver.8」http://etc.2ch.net/test/read.cgi/utu/1067439928/l50
●●●●●薬物依存症からの回復相談 http://etc.2ch.net/test/read.cgi/utu/1060000713/l50　
□■メンヘルサロン板総合案内所・相談所■□1 http://etc.2ch.net/test/read.cgi/mental/1054622028/l50
★★★★モナーの何でも相談室ﾒﾝﾍﾙｻﾛﾝ板分院★★2 http://etc.2ch.net/test/read.cgi/mental/1066764074/l50
精神科医と雑談しましょう・・・か。３ http://etc.2ch.net/test/read.cgi/mental/1067019408/l50

ここの会社の社長は、昔から居た社員は株で濡れての泡を
したから、それがうらやましくてしょうがないから、自分の
子飼いに「ストックオプション」を導入したんだそうな・・・
世間には「役員の報酬を抑制して・・・」といっても
全然そんな気配はないしねー。
SONYのトップは社会的に意義のあるように退職金を寄付してるのに・・・
森本社長は、所詮金の亡者だよ。
日本の教育はあなたが作ります・・・って大嘘つき。
自分でストックオプション作って、自分だけ儲ける気だね。
ストックオプションにたいする、役員報酬の抑制額をはっきり
してほしいね

http://www.hairdoctor.co.jp/
[email protected]

とにかくお客が来ないのー
お金がなくなったから深夜しかコマーシャルが出せないのー
広い駐車場もガラガラ

誰か助けて
お客になってー

　　　／⌒ヽ
　　/　´_ゝ`）失礼。ここ通らないと行けないので、ちょっと通りますね・・・
　　|　 　　/
　　| /|　|
　 //　| |
　Ｕ　 .Ｕ

>>301
塾でも何でも、失敗したらその責任者を退職させて人件費削減、
成功したら株価がアップということで、中堅管理職はハイリスク
ローリターン、役員はノーリスクハイリターンというしくみに
しちゃってるね。日本で２０年以上の歴史があってそういう体質の
ない会社の代表がべネやリクだったけど、いまやべネも普通の会社に
なりつつあるわけね。まあ、内部で足の引っ張り合いをやれるだけ
まだ余裕があるってことだけど。

そろそろ「社長交代」か・・・？

ランチ、どこかオススメない？

先週なんて毎日吉野家だったよ。

ガスですが。

現在、平井駅周辺情報ページへのアクセス数は全駅中第57位です　 Up　（前回は56位でした）

みんなで一番にするまでがんばりましょー
http://www.bit-st.jp/station/sta07279.htm

(`･ω･´)ﾉ　ｶﾞﾝﾊﾞﾛｰ

平井駅を一位にしよう　本部スレ
http://tmp.2ch.net/test/read.cgi/bakanews/1063837946/l50

みんなよろしくー

あんな二重人格で、金に汚い森本社長なんか、早く解任動議しろ！
ベネッセの評判、下がりっぱなしだぞ。
あいつは言ってることとやってることが、全然違うのは、前から
有名だぜ。
卑怯者の代名詞になってたしな。

>>313
7年ぐらい前、長野県の某温泉旅館で覗かれました。
そこは半露天（屋根あり）で、女湯と男湯の間は2.5m位の野面石積みになっていました。
私が入った時、女湯は他には誰もおらず、貸し切り状態の極楽気分を満喫していたところ、
男風呂から何やら話し声が。
静かだったこともあり、耳を澄ませばその話の内容が良く聞こえます。
聞いていると、石積みが登り易そうだから、女湯を覗いてみようという相談話だったのです。
さっさと逃げようかと思ったのですが、覗けるもんなら覗いてみな！という気になり、
まず体にはタオルをしっかり巻いて湯船に入り、洗面器には冷たい水を汲み、スタンバイＯＫ。
石積みの上をじっと睨んでいたら、若い男が二人、ひょいと顔を出しました。
私はすかさず「ふざけんな！」と怒鳴りながら、洗面器の水をぶっかけました。
男らはぎゃぁぁ〜という声と共に元の湯船へドボン。
私は速攻で湯から上がり、服を着ると男湯へ。スリッパはやつらの二組のみ。
（そこは廊下に面した男女別ののれんをくぐった先に上がり框があり、
それを上がってから入口になるので廊下からでも何人入っているかわかる）
私は脱衣所に飛び込み、やつらの脱衣カゴを手に取ると、
廊下へ全部ぶちまけ、逃げました。（＾＾）

ベネッセは森本が社長なんだね？
だれがあんな香具師を見つけてきたのかな？
AIWAの件でも、あいつは腹黒さを露呈したねえ。
みなさん、とにかくあいつは、良いことばかりいって
しっかりそのことを覚えてて、報復人事を平気でやります
から、注意してくださいね。
どーせ、口ではいいことばかり言ってるんでしょ？
あいつは、中小企業の社長にもなれない香具師ですよ。
人望ゼロ！

今日バイト先で、333円の買い物したやつが、千円札を出してきたから、
ﾚｼﾞに打ち込む前に、つり銭777円をソッコー渡してやったら、
俺の暗算の能力とそのスピードに、すげえビックリしてたみたい！

>>316
ゼミに入ってなかったね。
引き算勉強しなさい！

>>317
そーね　間違いないｗ

>>316
厳密に言うとするなら、引き算の答えはこうなると思う。

http://61.194.7.115/otakara/1022news01.jpg

316はあちこちで見かけるコピペですよ

あっさり釣られてるな　ﾜﾗ
まぁどっちもネタだが…

おまいらのおすすめ社食メニューを教えてください

福武のオファーを受けて森本みたいなまがい物を連れてきたのは、
ヘッドハンティング会社の縄文アソシエイツでつ。
あそこの社長は多摩に住んでて、ベネッセの東京本部ビルの前の
多摩市の施設の「縄文の村」でバーベキューを子供とやってました。
そんなところから、社名の由来がきてるんですねえ・・・。

それにしても、森本のことを「お人柄がよく現れて・・・」とかいう
表現は誰もしなくなったね。

コラ、総一郎！テメー筆頭株主の取締役会メンバーでもあるんだから
早く解任動議しろ！

でも、最近なぜか株価いいしねー・・・。

SMクラブに行った時、集団リンチコースというのがあったのでそのコース
を選択したら、結構マジに女の子がリンチしてきて思わず泣かされて
しまった。女の子（女王様）はみんな美人でそのギャップがすごかった。
ちなみに僕は陰毛をタバコで燃やされ、最後にち○ぼに火を押し付けられた。
思わず泣いて、女の子達に許しを請うていた自分が情けなかった。
ちびってしまい更に笑われて、馬鹿にされていたぶられた。
自分の場合は、かなりリアルではあったが、あくまでもPLAYの中で
ということだけど、女の子のリンチって結構こわいよ。
それ以来、不良っぽいギャルとか渋谷とかで見ると目を合わせられなく
なった。

始めにきむたくファンの人ごめんなさい。
結婚後も今尚人気の衰えない、きむたくですが、
私は一瞬たりともステキ！！とか、かっこいいと思ったことがないのです。

先日、４年ぶりに撮影が再開した香港映画（でしたっけ）の記者会見では、
記者からの質問と、きむたくの答えがまったく噛み合っていないのをみて、
香港の人たちにもこの会見をＴＶで放映されると思うと情けなくて、
恥ずかしいです。答え方や内容がかっこをつけてるだけで、内容のない話。
童顔なのに松田優作気取り見ててとっても滑稽です。

ワイドショーはいろんなコメンテーターが出演しているのにきむたくの批判を
聞いたことがないです。
いい年をしたおじさんまでもほめたたえて気持ちが悪い！

森本って、成果だけみたら
酷いものだが、なぜ賞とかもらっているの？

そら、地元に利益をもたらしたからじゃん。
それ以上に、あいつは利益得てるけどね。
なんせ、家柄が悪いから、金にはとことん汚いから。
ベネッセも、お金吸い取られてない？

ま、とにかく、ケツの穴の小さいじじいよ。

人事の金代って、成果なんか全然あげずに、むしろ
話題性があるだけで全然使えない制度をコンサルの
いうがままに作って、利益貢献どころか、悪影響
だけ残してるのに、なんで経営陣なの？
森本もチョソだから、かばってるの？
同胞意識が強いんだねえ。

それにしても、森本は何かといえばイトウ執行役員を褒めるねえ。
火曜日の朝礼だってそうじゃん。
アイワに引導渡して、会社潰した人間が言っても、リアリティないんだよね。
イトウ執行役員は、事業収束で関係先回るなんぞ、屁とも思ってない冷血
人間だぜ。
それを、悪魔の森本が褒め称えるとは・・・。
あんな仕事、嫌な気持ちを抑えれば、だれでも出来ることだって・・・。
大体、イトウの言ってること、訳わかんないじゃん。基地外じゃんか。

でもさ、最適解にむけて、みんながんばってるのに
自分の拠点に居場所がなくて、
自分の拠点から出張ずっとして東京にいて、
管理職なのに出張手当もらって、ますます高人件費なのに、
望まれない会議に出て、
まとまる話もまとまらなくして、
それで自分は「仕事をやった〜」と思って
ほとんど東京にいて、
不倫に励んでいる、女性管理職って、
なにも問われないの？

しんぶんし

のどから出るくさい玉の正体が明らかになりました。

正式名称：「膿栓」又は「扁桃栓子（lacunar debris）」
正体：いろいろな細菌の死骸と食べ物のカスが混じって固形化したもの

○保有していても特に問題は無い（臭いけど）
○慢性扁桃炎の人や、軽くても同じような症状をもつ人に多い様子
○イソジンでこまめにうがいをすると出なくなってしまう
○口呼吸をすると出来やすい
○これが出ない人は宇宙人

【自力でくさいだまを取るには】
耳掻き・綿棒・爪楊枝・ヘアピンの輪の方・スプーン・レース編みのカギ針・丸箸
・喉を「んぐんぐ」する・シャワーの水量を最大にして喉の奥に水流を当て、
「げはー」と大声で叫ぶ・ホースの先をつまんで水噴射（水は弱めに）
☆★のどが腫れる危険性が高いです。初心者は注意！！！ ★☆

【自分の性別】 女
【自分の嫌いな人間の特徴】 知的に見せようとしてるのか難しい言い回しする香具師。
言ってる事が全く伝わらない。
【絶対NGな思考･行動】私と好きと言うよりは私を通して見た自分に惚れてる

【自分の性別】 男
【自分の嫌いな人間の特徴】 中途半端にブス。異様にプライドが高い。
【絶対NGな思考･行動】 かわいい子目当てでナンパしたのに、
ブサイコの方が因縁つけて文句をくるような時 中途半端にブスが下品なネタを
得意げに話しているとき

【自分の性別】　男　18歳　高校3年生
【自分の嫌いな人間の特徴】モラルに欠ける人
【絶対NGな思考･行動】靴のかかとをふむ人は絶対NG

【自分の性別】　女
【自分の嫌いな人間の特徴】自分勝手
【絶対NGな思考･行動】人のカバンの中から勝手に食料を取る　すぐ殴る

【自分の性別】　男
【自分の嫌いな人間の特徴】頭の悪い人
【絶対NGな思考･行動】男を大学名や会社名などで値踏みする。そのくせ、
婚期を逃すと、手のひらを返したように「年齢じゃなくて内面で判断してよ」とぼやく。

蠅

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　　　　　　　　　　　　　　　　失礼、ここ通らないと行けないので、ちょっと通りますね・・・

ベネッセの次の社長にふさわしい人をここで議論しよう！

>>335

たとえばこいつとか。

http://www.geocities.co.jp/Colosseum/8271/swim.jpg

とにかく太っているのが第一条件。

理由：自分が痩せているから。自分にないものを持っている人がいいな。

柏原伸也をちょっと（かなり？）ジェントルにした人。
少なくとも、現社長みたいに、平気で嘘をつかない人。

選挙行く気力なし

確かに価格は高めかな。ＢＣへの請求は５０００円／１Ｈです。
１人月＝１７６Ｈ＝８８万円だから、東京値段かもね。
しかし、「私はそんなに給料もらっていません」とＢＣの社員の方に言われた時は
ちょっとびっくりしました。全部給料に払ったら、家賃も光熱費も経費もスタッフ
部門の給料も出ませんよ。高めの見積もりを出しても社員の報酬にはほとんど
影響しません。利益が増えて、１００％株主のＢＣに戻っていくだけです。

あと、ＢＣの人には奴隷のようにこき使われることがあります。
納期直前の仕様変更で徹夜になることもありますが、「私も寝ていません」と
言われることがあります。自分の責任で徹夜になるのと他人の無責任で徹夜に
させられるのはいっしょにしないで下さいね。

チョコレートは甘いものの中でも 特に依存症になりやすい。
消化するのにビタミンB2を大量消費しちゃうから、肌荒れになるって。
老けが早くなる原因のひとつでもあるそうな。

何かよく分かりませんが、
ここにえびフライ置いときますね。


　　　　　　　　　　,.、,､,..,､､.,､,､､..,_　　　　　　／i
　　　　　　　　　;'｀;、､:、. .:、:,　:,.: ::｀ﾞ:.:ﾞ:｀''':,'.´ -‐i
　　　　　　　　　'､;: ...: ,:. :.､.:',.: .:: _;.;;..; :..‐'ﾞ ￣ ￣
　　　　　　　　　　｀"ﾞ' ''`ﾞ `´ﾞ｀´´´

>>339
すまんのー
原価計算できん人間ばっかりでのー

従業員が受け取っている給料の3倍
会社は払っているってのは有名な話
なのにねえ。

その他会社の利益なども考えると
\5000/hの売値だったら、社員に行く
のは\1200-ぐらいか。

少ないのー。

>>339
>自分の責任で徹夜になるのと他人の無責任で徹夜に
>させられるのはいっしょにしないで下さいね。

間違い無いですな

この会社は２０代から３０代前半はおもしろそうだけど、４０過ぎるとどう？
４０代の方、どしどし意見ちょうだい。３等級でも４等級でも５等級でもいい
ので・・・。あっ、６等級でもいいよ、でもそんな幹部は体制批判なんかしな
いでしょうね？？

＞344

　会社の前でちんぽ出してたら、誰かパクっーてくわえるって。やってみい。

>>345
突拍子がなさすぎて意味がわからん

>>345
毎日帰宅途中の電車内でブーツ女多数目撃！
長時間に渡って履き続けられたブーツ内部は最高の芳香剤。

�@もし時間が止まるなら・・・
　可愛い子のブーツを片っ端から脱がせて足の匂いを嗅ぎまくりたい
　熟成されてむせ返るような匂いがするんだろうな。
�Aもし催眠術が使えたら・・・
　『私の蒸れた臭い足の匂いを嗅いでちょうだい！』って
　言わせて無理やり嗅がされたい。
　
　♀♀ブーツ女＝臭い足♀♀
　↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑
　この世における最高の公式

>>345
ホームレスのおっさんに橋の下で食べられたい。
シケモク拾いのホームレスに目ざとく見つけられた私は
摘み上げられて、前歯の無い口内にほうり込まれた。
腐敗臭漂う口内に落とされた私は、オヤジの臭い唾液で
ぬるぬるになっているのに気づいた。
やがて私は、おっさんの黄色い歯で噛み砕かれ死んだ。

私の体の1パーセントの肉片は、黄変したオヤジの歯に
挟まれて、残りの肉体はオヤジの汚い胃袋で消化される。
オヤジの胃液でドロドロに消化された肉体は、腸の中を
回虫やサナダムシにまみれながら臭い大腸の中を移動する。
腸がシューシューと水分を吸い取る生体反応が艶めかしい。
翌日には河川敷の草むらにひり落とされるだろう。
歯に挟まれた肉片はオヤジの口内細菌によって分解され、
くさい歯糞になってｼｨｰｼｨｰと吐き出される。

>>345
よく外国映画などで「母ちゃんのオッパイでも吸ってな！」などと
キメセリフで言う。いつも思うのは「むしろ喜んでそうしたいんですが」という事。
あんたのいうとうり母ちゃんのオッパイを吸って「ウマウマ」などと言いながら
まどろんでいたいよ。「母ちゃんとネンネしてな！」
「母ちゃんとハメやがれ！」など、
俺が聞いたら「もしそうできたらしたいんだよ！馬鹿野郎！」と言い返すだろう。
腰抜けといわれても全然いい。進んでそうするよ、
ママのオッパイを吸えるなら！なあみんなそうだろ！

>>342
>\5000/hの売値だったら、社員に行く
>のは\1200-ぐらいか。
そこまで安くないですよ。
しっかりと原価計算してください。

見積もりには「危険工数」が入ることもあります。
多発する仕様変更で工数が膨らんで、新しい見積もりを送ると
「最初より増えているじゃないか！」と怒る人がいるので、
最初から多めにすることがあります。
人によりますけど。

>>350
￥１２００はボーナス抜きでだ。

>346

知能指数の少ないお前の為に説明してやろか。

344のハンドル見てみい、”岡山はＨな店ないね”ってあるやろ、

それに対して、「会社の前でちんぽ出してたら、誰かパクっーてくわえるって。」ってことよ。

あのな、岡山は条例で、本番ができんようになっとんじゃ。中央署行って聞いてみい。
受付の杉山さんが教えてくれるで。

映画やドラマなどで女の人が銃で撃たれるシーンが最高に興奮する。
撃たれても一発や2発で倒れなかったら尚更興奮する。
十年ほど前、とある映画で該当のシーンを見つけ、2週間ほどその
ネタでマスかいた記憶がある。
別に実現させたい願望は持っていないが。
俺はイカレてるか・・・?

このスレッド偶然発見しました。
今、進研ゼミ受講してますが、退会しようと思います。
スレッド読んでいて、所詮、進研ゼミの会社って気がしました。

＊＊＊重要＊＊＊
クリスマス中止のお知らせ
2003年12月24日に開催予定のクリスマスイブは諸事情により中止になりました。
この決定により、25日のクリスマスも中止ということになります。
中止、ならびにこの告知が遅れたことにつきまして、
楽しみにしておられた方々・関係者各位には謹んでお詫び申し上げます。
＊＊＊重要＊＊＊
//////////////////////////////
(法)カソリック教会
代表ヨハネ=パウロ

>>352

> あのな、岡山は条例で、本番ができんようになっとんじゃ。中央署行って聞いてみい。
> 受付の杉山さんが教えてくれるで。

あの、日本のどこの自治体が「本番OK」って認めてるんですか？
そんなところあるわけないでしょ。
岡山はHな店が少ないか、ブスが多いだけでしょ。

a

a

もうベネッセの話でもなんでもねーな。

SYNはよくやっていると思うよ。
他の会社にはできないよ。

ＤＱＮは安月給の奴隷企業で働くしかないのは社会の常識。
ＤＱＮは他の会社にはいけないよ。

グループ会社をDQN呼ばわりする親会社も
珍しくないか？

社内不倫暴露大会しようぜ！
もうすぐ異動の季節だしYO！

元Ｋ研Ｎさん

大学に入学して一人暮らしで自炊を始めたのですが、、
1年経ち、2年も経つころには、すっかり自炊熱も冷めほとんど外食か、ホカホカ弁当になっていました。
大学4年になったころ、また少々自炊するようになり、入学した頃に購入した
四角い1リットルくらいの缶入りサラダオイルが再び日の目をあびることになりました。
フライパンに油をチョット垂らしてみると、いやに茶色い。
「まあ、4年も経てばアブラも酸化するしなあ、まあ、火を通すからOKだよね」
なんて一人で納得して気にもとめず、そのまま使い続けました。
大学も卒業間近になって、ようやくそのサラダオイルも無くなりそうになってきて、
缶を大きく傾けなければ油が出ないようになってきました。
ある日、缶の口から油と一緒につぶ餡の小倉の皮のようなものが2〜3枚出てきました。
「ゴミでも入ってたかなあ」などどと軽く考えていたのですが、
次の日もまた次の日もアブラを出すたびにつぶ餡の皮がどんどん出てきます。
不信に思った私は、意を決して、サラダ油の缶の蓋全体を缶きりでキコキコ開けたのです。
その瞬間、目に飛び込んできたものは…百匹はいるであろう大小のゴキブリの大群。
まだ、半分くらいは息がある様子でウヨウヨとうごめいていました。
そう、私が使用していたサラダオイルの缶は4年の間にゴキブリの巣と化していたのです。
そして、つぶ餡の皮はゴキブリの死骸からもげた羽だったのです。
その事実を悟った時、一瞬にして顔面蒼白になったのを感じました。
そして4年間、ゴキブリエキスの入ったサラダオイルを食べ続けたことに改めて気づいた瞬間…

死ぬかと思った。

珠緒ちゃんが降りて、ブランチも競馬も僕の中では終わった。

珠緒ちゃんって下ネタOKなところがいい!!

オレの友達で
さとう珠緒ちゃんのヌード写真を
未だに、アイコラだと言い張っているオタがいる

不倫がばれるのを恐れてる香具師。
荒らすなや。

高いよねえ

SonyのK泉さん

オーナーの希望でSonyからまねかれて日本コーﾘﾝの社長になった人、
訴えられたねー。コーﾘﾝをわざと倒産させて外資の投資会社に
会社を安くで売り飛ばし、新会社の社長にすわる予定になっているって、
新聞には書いてあったけど、
べネは大丈夫か？
株券が紙くずにならんよう、たのむぞ。

来週号の日経ビジネスは
「脱文科省ベネッセの決意」
です。

きれいな話が書いてありますね。

>>365
油の中に住んでいたら、ゴキブリもおぼれないかなぁ・・・。
なにを好き好んで油の中に住んでいたのかなぁ・・・。
不思議なこともあるものだね。

なんでテメーもビジネスクラスなんだ？
おまえの行儀の悪さは有名だぜ。
経営企画なのに朝礼の時にエラそうに１４Fに足組んで
座るなよな！
調子に乗ってると窒息するぜぇ。

あの須田はパージしなくてはなりませぬな。
昼メシ食う時も偉そうにしてますしなー。
あなたは何様なの？経営企画だと、昼飯も
優先的にされると思ってるの？

「脱文科省」とは嘘も方便だねえ・・・。
だって、この会社は文部省や国大協の動きに合わせて成長（膨張？）してき
た訳でしょ。「偏差値ブーム」に乗っかり、「共通一次」で模擬試験を売り
まくり、全国の進学校の先生を接待しまくりという感じで。
少子化の時代に突入して、「偏差値に変わる第三のスケール」とか言ってい
た時期もあったが、結局そんなものは出来ず、「偏差値（ＳＳ）」におんぶ
にだっこ状態でしょう・・・まだ。


もうこの会社、信用無いよ。ほんの目先の受験にも通用しないし・・・

脱門仮称の会社は門仮称の時間を読んだりしないよねｗ

ベネッセはいろいろチャレンジする会社。脱門仮称で次に打つ手は何か楽しみです

>375
>376

本人に言えや。うっとい。

超ネット初心者なもんで、調子に乗って自分のスレ立ててしまいました。
お受験板　http://school2.2ch.net/test/read.cgi/ojyuken/1066918155/l50

上方修正したくせに、期末は据え置き。なにそれ！？

進研ゼミの来年の会員がおそろしいほど減少するということなのか！？

>>362
低学歴がうじゃうじゃいるのYO。そもそも写植会社にオペレーターをさせるため買い取った会社なの。
コンピュータから出力されたリストを配布するだけといった底辺の仕事をさせられているのがいっぱいいます。
そんなオペレータをＳＥということにしてソリューションを提供するなどといいだすから無理が出てしまいます。
システム開発をやればお客様に最終テストの段階で要望とぜんぜん違うシステムが出来上がっていることに気づかれて仕様変更を要求されることがよくあります。

>>339
のような直前での仕様変更は典型的な事例でsynがシステム開発を行えばいつものことです。

>>383
ＳＹＮ社員の方ですか？

確かに高卒の人間やオペレーター出身の人間はいますが、それと仕様変更は
関係ないと思いますよ。そもそも「仕様変更」とはお客様の要望がが変更される
もので、受託側の責任であれば「バグ修正」になるはずです。

また、「リストの配布」はアルバイトがしており、社員がすることはありません。
そのリストの配布も重要な仕事だと思いますよ。
そういう作業に支えられているから、システムの円滑な運用ができるんです。

>383

　君はあきらかにアホじゃの。

　開発するものが低学歴であろうとなかろうとシステム開発の仕事はな、
　ユーザーと開発側の共同作業じゃ。

　最終テストの段階で、要望と違うシステムが出来上がるのも、直前で仕様変更するのも
　要件を定義しきれないアホなユーザーのせいじゃ。

　だいたい、最終テストの段階でまったく違うなど、途中でいかに何もユーザーがチェック
　していないか

　つまり
＞383
　のようなアホと仕事をやっているとこうなる。
　わかったか、こら。お前はよ死ねや。

>>383
最近、巨乳の女を見ると目を奪われてしまいます。
俺は紛れもないデブ専ホモだと思っていたのに…
これはどういうことでしょうか？？
ネタとかじゃなくて、真剣に悩んでいます！

>>383
仕事の話もいいけどさ、ちょっと聞いてくれよ。
俺も最近ちょっと悩んでる。
なんか最近オカマの人が妙にかわいく見える。
TVとかでKABAちゃんとか見ると普通にかわいいじゃんとか思うし。
男って女の人の理想のイメージとして清楚でかわいい感じをもってるじゃん？
オカマの人ってそういうのを意識してるからかしらないけど、モロそういう風な
立ち振る舞いだったりするから、、、、あああなんなんだろう
でもSEXしたいとかそういう感情はわかないんだよね、SEXするなら女。
いや、待てよ。それは単にアナルSEXが嫌いなだけなのか？
アナルじゃない穴が男についてたら別に男でもいいのか？
でも自分が突っ込まれるのはやだな、うん絶対嫌だ。
ちなみに今は彼女と一緒に住んでる。彼女の事はほんとに好きで愛してる。

はっ！！！！！！！！バイか？バイセクシャルか？？
和漢ねえわかんえねえぇうおえおそおそおら；んｌ；あありｙｒ

アドバイスを＿|￣|○　

>>383

キミの日焼けした大きな手に包まれたい！
ぎゅってして
ぎゅって

最終テストの段階でパフォーマンス問題が勃発したらどうなるんだろう？

>389

　お前が死んでわびれ

決着は俺が付ける。
どんな結果になっても知らない。

あぼーん

Ｙ崎さんぜったい辞めないでくださーい！
Ｙ崎ファン一同

>392

　ホームページ見たけど、見苦しいの一言やな！
　こんなん、ネットで世界に晒すなや。

　あれやの、今生はあきらめた連中の墓標やの。はよ消せ。

ところで副会長スタッフっていったい、どうなったん？
Ｉ津さんとか、Ｉ山とか・・。

Ｋさんがやめるらしいね。
かわいそうにリストラ？

341のえびフライ笑える。今度また何か置いといて下さい。

>396
どこのＫさん？

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ,iillﾞﾞlli, ,iilllllli,、
　　.,,,,,,,,,,,i,、　　 ,,,,,,,,,,,,,,,　　　　　　　 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,i,!l,,,,,,l!,,ﾞli,,,,,l!″.,,,,,,,,,,,,,,,,,,、　　　 _,,,,,、
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..ll!′ .,ll″　　,il″　.,ll,l!”””””””””ﾞllﾞ　　　　　 ,ilﾞ　 .,ilﾞ　 .”″　 .,,llﾞ° ,,,lllﾞﾟ,il° .,ll′
,lll,,,,,,,,,ll°　　.,ll　　.,i!llll,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,il″　　　　,i!ﾞ　 ,,i!°　　　 .,,lllﾞ｀ ,,,lllﾞﾞ｀ .,il° .,ll:
ﾞﾞﾞﾞﾞ”￣　　 .,,i!ﾞ　 .,,l!°: : : : : : : : : :　　　　　,,llﾞ°.,,llﾞ｀　　　 ,,illﾞ’.,,,lllﾞﾞ｀　　.ill　　ill
　　　　　,,,lllﾞ’ ,,,lllﾞ°　　　 　 　 　 　 　 ,,,,lllﾞ’ ,,,lllﾞ°　　 .,,illﾞ゜　.ﾞ!llllllllllll! .,il° ,ilﾞ
: ,,,,,,,,,,iilllll,,,,llllllﾞﾞ｀　　 　 　 　 　 　 ,,,,,,,iillll,,,,,lllllﾞﾞ°　　　,,illﾞ゜　　　　　.,i!’ ,ll゜　.,ll′
｀ﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞ￣　　　　　　　 　 　 　 　 ﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞ￣　　　　　　 .'ﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞ゜ .:ﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞ｀

ｻﾑｲﾉﾓ(･Ａ･)ｲｸﾅｲ!!
ｱﾂｲﾉﾓ(･Ａ･)ｲｸﾅｲ!!

ｽｽﾞｼｲｸﾗｲｶﾞ(・∀・)ｲｲ!!

　　　　〃￣ヽ
　　r'-'|.| * O |　〜
　　`'ｰヾ､＿ノ　〜
　　 　 | ,|　　〜　　　　（∀｀* ）　さむ〜い
　　,,-/￣|､　　　　　　（　　 ）ヽ
　　ヽ＿＿シ　　　　 へ∧ノ

ここは40歳以上の女性は残れるの？
平均年齢が低いけれど、やっぱ育児とかで忙しくてやめてしまうの？
岡山本社は本当に本社なの？多摩では編集だけなんですかね。
女性は地味な人から変に派手な人までたくさんいて人間関係大変そうだった

４０以上でも損得勘定のできる人はのこれるよ。
あと美形の人も。

「日経ビジネス」読んだけど、何かむなしい会社だね。過去の栄光に関する
記事が３分の２くらい占めていて、最後は「ボタンの掛け違い」みたいな言
い訳に終始している。結局、「共通一次」から「介護保険」の始まるＨ１２
年までで終わってるね・・・この会社。
創立５０周年の年には「大リストラ記念パーティ」でもするんですかねえ！

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│　　　　　　　　　　　　　　　　 │
│　　　　　　　　　　　　　　　　 │
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│　　　　　　　　　　　‖　　　　│　　　　　　/;:;:;:;:;:;:ミミ;:;:;:;:;:;:;:;:;:;`､
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│　　　　　　　　　　││　　　 │　　　　　 |;:/＿ヽ　,,,,,,,,,,　　|;:;:;:;:;:;!
│　　　　　　　　　　││　　　 │　　　　　　| ' ﾟ ''/ ┌｡-､　　|;:;:;:;:/
│　　　　　　　　　　└┘　　　 │　　　　　　|` ノ(　 ヽ 　ソ　 |ノ|/
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│├─┤└┼┴┐│├┐│　| 　　　ヽ　　`､＿＿＿,.-ー'　|　　 `ー-､
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└─┴─┴┴─┴┴──┴‐┘

以前は儲けたお金を子供たちに還元したいという気持ちをもった幹部社員の
方たちがいましたけど、いまはそういう心をもった社員はいないのでしょうか。
貧しい心で教育の仕事をするようになってきたんじゃないかと・・・心配してます。

須田みたいに、自分ひとりで商社からオーストラリアに乗り込んだようにいったり、
上司のアドバイスなのに自分の判断でMBA現地で取ったと言ったり、
「本社でスタッフのポストが空いたから行った」と、自分は出世街道に乗ってると暗に言ったり、
責任者をなだめたり・・・

そんなアフォな話信じて採用したベネは本当にアホだね。

須田、おまえ、敵５００人作ったで。
何が「現場に顔を売ってる！」じゃ
違う意味で、十分売れてるぜ。

次の職場早く探せよな！

>>407

今日の帰り、地元の駅のホームで親父と遭遇。

そのまま一緒に帰ったんだけどさ、

なんか、やたら重たそうにカバンを持ってて、

「あー、重い」とか言ってるから、俺が持ってあげたんだけど、

俺が持ったらさ、そのカバン、そこまで重くなかったんだよね。



涙が出た。

>408

そんな親父はホームから突き落とせ！

>>409
コピペなのに、わざわざレスくれて嬉しい！

なんか和んだよ。
お前、優しいな。

須田ネタ多いみたいだね。
ベネでなんにも利益貢献していないのに、38歳で5等級だぜ。
どういうこと？
売り上げ利益全く挙げない「経営企画」にいるのに。
あいつ、年俸１０００万もらってるんだぜ。
許せる？

あいつ、5等級なの？　プロパーの社員だったら、よっぽど成果あげないと
5等級になれないよ。それも３８歳で5等級なんか、すごいよね。
それだけの実績（利益）あげてよね！
BUには何十億利益上げてる3等級もいるんだよ。
須田さん、あなたそんなに報酬もらってるなら辞めなさいよ。
それがあなたのポリシーなんでしょ？

ｷﾀ!━━━━（ﾟ∀ﾟ）━━━━━━━━━━（ﾟ∀ﾟ）（ﾟ∀ﾟ）━━━━━━━━━━━━━━━━━━━!
ｷﾀ!━━━━━（ﾟ∀ﾟ）━（ﾟ∀ﾟ）━━━━━（ﾟ∀ﾟ）━━━━（ﾟ∀ﾟ）━━━━━━━━━━━━━━━!!!
ｷﾀ!!━━━━━（ﾟ∀ﾟ）━━━━━━━━（ﾟ∀ﾟ）━━━━━━（ﾟ∀ﾟ）━━━━━━━━━━━━━!!!!
ｷﾀ!!!━━（ﾟ∀ﾟ）━（ﾟ∀ﾟ）━（ﾟ∀ﾟ）━━━（ﾟ∀ﾟ）（ﾟ∀ﾟ）━━━（ﾟ∀ﾟ）━━━━━━━━━━━━━━━!
ｷﾀ!!━━━━━━（ﾟ∀ﾟ）━━━━━━（ﾟ∀ﾟ）━━━（ﾟ∀ﾟ）（ﾟ∀ﾟ）━━━━━━━━━━━━━━━!!
ｷﾀ!!!━━━（ﾟ∀ﾟ）━（ﾟ∀ﾟ）━━━━━（ﾟ∀ﾟ）━━━━━（ﾟ∀ﾟ）━━（ﾟ∀ﾟ）（ﾟ∀ﾟ）（ﾟ∀ﾟ）（ﾟ∀ﾟ）━━━━!
ｷﾀ!!!━━━━━━━（ﾟ∀ﾟ）━━━━（ﾟ∀ﾟ）━━━━━（ﾟ∀ﾟ）━━━━━━━━━━━━━━━━!!!
ｷﾀ!━━━━━━━━（ﾟ∀ﾟ）━━━━━━━━━━（ﾟ∀ﾟ）━━━━━━━━━━━━━━━━━!!!
ｷﾀ!━━━━━━━━━（ﾟ∀ﾟ）━━━━━━━━（ﾟ∀ﾟ）━━━━━━━━━━━━━━━━━━!!!
ｷﾀ!!!━━━━━━━━━（ﾟ∀ﾟ）━━━━━━━（ﾟ∀ﾟ）━━━━━━━━━━━━━━━━━━━!
ｷﾀ!━━━━━━━━━━（ﾟ∀ﾟ）━━━━━━（ﾟ∀ﾟ）━━━━━━━━━━━━━━━━━━━!!!

降格制度きぼぉん

>>411 >>412
って同じIDじゃないですか。自作自演がすぐばれるようなことは止めなさい。

だからｷﾀ━━━━━(ﾟ∀ﾟ)━━━━━!!!!なんでつよ
きっと

>410

お前もホームから飛び降りろ！

中央線はカンベンしてくれ。モノレールにしてくれ。

>>417
こいつ、コピペにレスしたことが
相当恥ずかしく、くやしかったん
だろなw

ていうか俺も久しぶりに見たからな、
コピペにレスした奴。

age

いいオンナの社員がベネッセサイトに載ってるな。
どこの部署の人だ？
http://www.benesse.co.jp/fr_s/index.html

>>420本人だろ、あんた。

ここの会社も必死だな・・
ところで、中年女性社員の皆さん。
皆さんは小中高と模範生としての人生を生きてきて、女子大生就職人気トップ
クラスの会社に入って、ある人は独身のまんまで、ある人は結婚して離婚して
いろんな人生を経てきた中で、この会社での人生に満足していますか？？幸福
だと思いますか？？
あなたは小中学生の頃、夢をもって一生懸命勉強していたんでしょう。○○に
なりたいという思いで名門高校から一流大学に進学したんでしょう。それが、
ふあ〜とした受験産業に身を置いて、おばあさんになるまで残業して、あとに
何が残るんですか？？
正直、自分に素直になった時、虚しくないですか。同窓会なんかで昔の友人に
会ったとき、「私○○○っていう会社にいるの！」って嬉々と語るんですか。
もしかしたらやりたくもない仕事ばかりしていて、あるいは窓際に置かれて、
ポストは３等級〜せいぜい４等級止まり（４等級って、たかが「課長補佐」）
学歴が泣くよね・・・学歴というより１０代の頑張りが報われないよね。それ
で気がついたら白髪が混じっていたりして、いくら茶髪にしてもしゃれになん
ないよね？？

本当に３０代４０代の女性社員の皆さん、幸福なの？

岡山に住んだことのある他県の人達が岡山人の人情、性格について
アンケートに答えてくれました。
http://www.lico.co.jp/home/anketo/kenminsei_a/kenminsei_a.html

好ましくない（性格悪い）・・・６５％（爆笑
どちらとも言えない・・・１７％
好ましい・・・１８％

特に多かったのが
「冷たい」「閉鎖的・排他的」「自己中心的」の３つ（爆笑

たとえ都会でも街並みが綺麗でもこんな最低の人種と一緒には住みたくないですよね。

このデータほど分かりやすいデータは無い。
他の都道府県人が実際に住んで「ここの人間は最悪だった」と７割近くが言ってるんだからｗ

うちの優秀な社員を、派遣同様に手元において、工数だけ払って
それで義務をまっとうしていると思ってるひと・・・。
あいつは会社に戻ったらもっと利益あげるんだから、いい加減に
返してください。うちは派遣会社でもありません。
口だけでなにも付加価値あげないあなたの元にいる部下が不憫です。
A村さんからもなんとか言ってください。
うちの会社が潰れます・・・。そうなったら責任とってくれるのですか？

何歳から中年社員になるの？
自分のことエリートキャリア女性って思ってるからやれてるんじゃないの？
実際がどうかとかは考えてないんじゃない？
あと、実力のある女性達はとっとと別に方向転換してるんじゃないか
と外からみたら思うんだが。

知り合いの京大院卒の女性が入社したけど、今どうしてるのかなあ。
院までいってどうしてって、思うけど。不況の世の中職があるだけいい。
ばりばり働いていらっしゃるといいな。

>>424
GROPか？

社内不倫暴露大会ちゃんとしようぜ！

これって、どの女のことを言ってるの？
具体的に書いてくれ。
↓
>420 ：* ：03/11/23 18:00 ID:/o8SFbeK
いいオンナの社員がベネッセサイトに載ってるな。
どこの部署の人だ？
http://www.benesse.co.jp/fr_s/index.html

>>428
５つに分かれた写真の右からふたつめ。
ていうか女はひとりしかいないじゃん。

あーそー
ていうかどうでもいいじゃん

よその出版社の仕事もこっそりグループ会社が受けてるって
すごいですね
業界秩序もなんも、あったもんじゃない
恥を知れや

郵送料はトップクラス
添削は大学生アルバイト　出来高払いです
肉筆の赤ペンが売りだからね

>>424
「派遣同様に手元において」とありますが、ＧＲＯＰは派遣もやっているから違うのでは？
東京ではどうか分かりませんが、高柳のＧＲＯＰはガラが悪すぎます。
もうちょっと人を選んで欲しい。ＧＲＯＰって、ベネの資本が入っているんでしたっけ？
>>423
いろんなところで、よく言われていることですね。
確かにあまり自慢できたことではないですが、簡単には直らないですね。
ずっと岡山にいるので閉鎖的かどうかは分からないのですが、とりあえず、
車線変更するときはウィンカー出して欲しいです。危ないって。

べるリッツのポスター結構楽しいね
黒人さんが玉いじってるやつ

ってこう書くとなんだかエロいなｗ

　　　　　　　　　　　　　魚　　　　　
　　　　　　　　　　　　魚魚魚　　魚　　　
　　　　　　　　　　　魚魚魚魚魚魚魚
　　　　　　　　　　魚●魚魚魚魚魚魚
　　　　　　　　　　　魚魚魚魚　　魚
　　　　　　　　　　　　　魚

スイミー

僕の肛門に関する記事、写真、イラスト、動画等に関する著作権は、
僕を誕生させた両親に帰属します。

僕の肛門（一部あるいは全部を問わず）を許可無く、
複製、公開、送信、頒布、譲渡、貸与、翻訳、翻案、
使用許諾、転載、再利用する事を堅く禁じます。

自分は童貞なんですけど、近い将来ｹｺｰﾝするなんて事になったら、
それまでなるべく童貞のままでいたいと思うし、
相手が処女だったら激しく喜ぶと思う。
だけど「それは望んではいけない」とか言われるし、こういう考えは
古杉かなぁ、とかも思ったり・・・。

坊や　良い子だ　金出しな
金がないなら　ケツ出しな

いま考えると((；ﾟДﾟ)ｶﾞｸｶﾞｸﾌﾞﾙﾌﾞﾙ

で、結局、それって、どこの部署なんだ？？
↓

428 ：HARU ：03/11/24 22:40 ID:yJJZbq+h
これって、どの女のことを言ってるの？
具体的に書いてくれ。
↓
>420 ：* ：03/11/23 18:00 ID:/o8SFbeK
いいオンナの社員がベネッセサイトに載ってるな。
どこの部署の人だ？
http://www.benesse.co.jp/fr_s/index.html
429 ：一橋大 ：03/11/25 01:10 ID:PI9/T4Eq
>>428
５つに分かれた写真の右からふたつめ。
ていうか女はひとりしかいないじゃん。

>>433
ＧＲＯＰじゃなくて、ソフトウェア会社の優秀なＳＥを、ある女史が手元においてるんですよ。
ＧＲＯＰとかは、営業してるから、お金もらってないのでは？
その女史は企画書の１つも書けないのに、会議ばかりでて、振り回しているらしいですな。
それと、じぶんが出来ないことを他人には露骨に要求するという・・・
みんな、心の底では、何故その女史が会議に、どういう責任において出ているか分からないというらしい。

さる子会社では、本社に見捨られてるのをいいことに
セクハラしまくりのリーダーがいるそうですが

　　　 (⌒V⌒)　　
　　　│´∀｀ |　　食パンﾜｼｮｰｲ
　　⊂|　　　　|つ　　
　　　（＿）（＿）

ＤＡ　ＰＵＭＰとのコラボレーションで代表曲「ＢＯＭＢ　Ａ　ＨＥＡＤ！」を、
「Ｂｏｍｂ　Ａ　Ｈｅａｄ！Ｒｅｔｕｒｎｓ！」として１２日に再発売したｍ・ｃ・Ａ・Ｔが１６日、
東京・渋谷の１０９前でシークレットライブを行った。
一世を風びした１０年前のデビュー曲に集まった大勢の若者も、
「ボンバヘッ！」と大盛り上がりだった。

12/23

　　　　　　　 　_□
　　　　　　　　 ('A`)　 v　 (　)　(　)　(　)　(　)
　　　　　　|￣￣|ノ）　田ノ（ ）V（ ）　（ ）V（ ）
　　　　　　|￣￣￣￣￣|　| |　　| |　 | |　　| |

12/24

　　　　|　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ＼
　　　　|　　('A`)　　　　　　　　　　　ｷﾞｼｷﾞｼ
　　　／￣ﾉ( ﾍﾍ￣￣　　　　　　　　ｱﾝｱﾝ／

12/25
　　　　|　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ＼
　　　　|　　('A`)　　　　　　　　　　　ｷﾞｼｷﾞｼ
　　　／￣ﾉ( ﾍﾍ￣￣　　　　　　　　ｱﾝｱﾝ／

1/1
　　　　|　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ＼
　　　　|　　('A`)　　　　　　　　　　　ｷﾞｼｷﾞｼ
　　　／￣ﾉ( ﾍﾍ￣￣　　　　　　　　ｱﾝｱﾝ／

　　　　　　　　　　　　| 　 　||　　
　　　　　　　　　　　　| 　 　||
　　　　　　　　　　　　| 　 　||　＼ ｱﾝｱﾝ ／　
　　 　 　ｼｭｯ 　 　 　 | 　 　||　　　　　　　　　　＼ ｷﾞｼｷﾞｼ ／　　　　　　
　　　 　 　 ｼｭｯ 　 　 | 　　 ||　　　V
＿＿＿＿＿＿　( 'A`)[　　||　　[ □]　　　　('A` )＝)
　　　 　　　　　（ヽ♂彡＼ .||￣￣￣￣￣￣　ヽ　ヽ）/ )）
　V　　　　　　　」 」　", 　　||　　　　　　　　　　「「/~/
［ □］　 　 ヽ〜/ 　 　 　 　||　　　　
　　　　　　[二二]

>>440
その女史がそのＳＥにどういうことをさせているのか分からないですけど、まあ、それも仕事なのでしょう。
「企画書」で思い出しましたけど、ベネッセの人はパワーポイントが好きですね。
パソコンのハードディスクのパワーポイントが保存されている場所だけ磨り減っているんじゃないかと思うぐらいです。
つまらないジョーク、すみません。

はっきり言ってさあ、文字の多い企画書は普通「ワード」で書くもんだろう。
大勢の前でプレゼンする訳でもないのに「パワポ」なんか使うんじゃねえぞ。
そしてさあ、いい歳して社内で発表するのに変なイラスト入れるんじゃねえ。

ここの社員、旧帝大や早慶出てても見掛け倒しが多いよな・・会社潰れるぞ。

実はだよー。
８枚のゴミ袋の端を切ってをつなげて一つの袋型を作る。
燃えるゴミ回収日の前日に捨てられているゴミ袋を４個から５個
集める。
ストア行って鶏肉（ササミ＆モモ）＆ホルモンを買う。
彼女とラブホへ行く。（これだけのものを持って入るのが結構大変）
既に出来上がっている自作の巨大ゴミ袋に彼女を入れる、このとき
彼女の手だけを縛って自由を拘束する。
ＳＥＸ開始！、盛り上がってきたら、前日回収したゴミ袋と買った
肉を生のまま彼女が入っている巨大ゴミ袋にぶちまけ、その中で
二人でゴミ袋ＳＥＸに突入！。
当然生肉なので臭いし血もついてる、ゴミ袋は何が入っているか
解らない（普通の紙くずもあれば、子供のオムツや生ゴミのときも）。
殆ど間違いなく二人とも吐きます！
汚物・生肉・ゴミ（内容不明）の中で二人でＳＥＸします。
（後片付け＝大仕事）
これってこのスレでいいかな。

無名アイドルくん ：03/08/17 17:36 ID:ybdjrdCE
私たちはゲイのためのネットワークであり、同性愛者のための人権確立、環境・法
整備をはじめとして、関東一円の発展場を特集したニュースレターを発行してゲイ
のための情報を提供しています。年会費５０００円で正会員になることが出来、各
地でおこなわれる交流会の案内を受け取ることも出来ます。現在はＮＰＯ法人格取
得に向けて努力しており、すでに８００人近い会員さんがいます。お問い合わせは
下記まで。

関東同性愛者ネットワーク
代表・岡部としかず（ルポライター）
事務所　370-3502
群馬県北群馬郡椿東村山子田４５８　オフィス岡部気付
電話・ファックス　０２７９（５４）５２７２

中途採用で採ってるみたいだけど、ろくな人いないよね。
自覚してる、良識派は自分で自分の結果を顧みて辞職してるけど。
スタッフ部門、特に経営企画にいる香具師らは、自覚の神経も麻痺してるみたいね。
自分の言ってることに責任持つのなら、須田とかは一年待たずに自分で退職しろよな。
おまえのおかげで上げた収益があるのなら、アピールしてみな！
まあ、部長も「口だけマン」だから、「辞めろ」とは言われないか・・・。
コングロマリットプレミアムみたいなことぶち上げるなら、自分で会社興してからいってみろや？あー？
おまえら、どうせ、「寄らば大樹の陰」でしかないんだからな。
あー、これでさらに経営企画部長と須田のお下品野郎との連帯感強まったかな？
俺たちが産んだ利益をねんぼうにして、いつまでも平気で居れると思うなよな！

だったら、池亀もそうじゃん。
須田と池亀の成果が、年俸を下回るなら、速攻でクビ切れよな。
つーか、自分で辞めろ！

　＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　|　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　|
　|　今　・ 　こ　 ・　 .基　俺　そ　そ　聞　小 .　　　　　|
　|　頃　・ 　の　 ・　 本　が　の　し　 く　 学 . 　 　　　|
　|　俺　・ 　言　 ・　 的　思　結　て　と 　校. 　 　 　　|
　|　を　過　葉　い　に　 う　果　最　こ　 の 　 　テ 　|
　|　笑　去 .に　え　は　.に　得　期　ろ　 性 　 　.ィ 　|
　|　っ　に　騙　 い .譲　　、 た　に　に　 教　　　ッ 　|
　|　て　戦　さ　 え　り　 精　人　勝　よ　.育　　 .シ　..|
　|　い　っ　れ　.お　合　子　生　ち　る　 で　　　.ュ　.|
　|　る　た　続　先　い　達　.が　残　と　　 、　　　 　 |
　|　の　精　け　に　　　.は　　、　っ　莫　自　　　　　..|
　|　か　子　た　ど　　　 戦　こ　 た　大　分　　 　 　 .|
　|　・　 .た　の　う　　　　っ　の　の　な　 が　　　　 　|
　|　・　 .ち　が　ぞ　　　 て　有　が　 数　昔　　　 　　|
　|　・　　　 俺　！　　 　 い　り　.俺　 の　　、　　　 　 |
　|　・　　　 だ　　　　　　 な　様　様　 精　精 　　　　　|
　|　・　　　 と　　　　　　 い　　 　 だ　子　.子　　　　　 |
　|　　　　　 思　　　　　　の　　　 と　 と　 だ　 　　　　.|
　|　　　　　 う　　　　　　 で　　　　い　戦　.っ　　　　　..|
　|　　　　　 方　　　　　　は　　　　う　 っ　た　　 　 　 .|
　|　　　　　 が　　　　　　な　　　　事　た　事　　　　　..|
　|　　　　　 自　　　　　　い　　　　だ　ら　 を　 　　　　|
　|　　　　　 然　　　　　　か　　　　　　 し　知　　 　 　 .|
　|　　　　　 だ　　　　　　　　　　　　　　い　っ　　 　 　 .|
　|　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　た　　 　 　 .|
　|　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　|
　￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣

http://school2.2ch.net/test/read.cgi/job/1069609765/l50

朝日新聞の販促冊子に、進研ゼミの広告やら、タイアップ記事みたいなものが
しょっちゅう掲載されてるんですが…
ブランド管理だかにうるさかった過去を捨てて、もはやなりふり構わないって感じだね。
しかも地味に。

>>454
いるんですね！ホモじゃないのにチンコしゃぶるのがすきな人。
ホモの出会い系で会ったヤツに、俺はホモじゃないけど、
しゃぶらせてくれって言われた。しゃぶられ好きなんで、
かまわないって答えた。
すげぇおいしそうにしゃぶるんで、2回ほど会ったよ。

この前、上司に怒られた！原因は仕事の処理ペースが遅いからだって。
遅いと言われても困るよ！こっちは十万人以上の顧客処理を一人でやってるん
だから！無理言うなよ！！って感じだよ、まったく！！
社員たくさんいるんだからたまにはお前たちで処理してくれよ！！！

この前びっくりしたのは、俵万智が行きずりの男とセックスして妊娠・出産し
たというニュース。かりにも彼女は早稲田大学の教育学部国文科を出て神奈川
県立高校の教師をしていたんだぜ。早稲田の連中はどうして男ばかりか女まで
下半身に締りがないのかな・・・大隈さん泣いてるね。
最近、小中高の教師が猥褻行為で逮捕される事件が妙に多いが、大体は男の教
師だ。それがいくら教師を辞めているからとはいえ、元女性高校教師が不倫で
出産しちゃまずいだろ、ええ？？まずいよな！

なぜこんな例を挙げたかというと、これと似たような女子社員が多そうなんだ、
この会社は・・・。表面的には真面目に「教育」まがいの事に取り組んでいま
すよ、とか言っておきながら、社内不倫している連中がうじゃうじゃいるとい
うこと。おそらく水面下では中絶・バツイチ・できちゃった（責任取り）結婚
なんかも多いんだろうね・・・お前ら「教育」を語るなよ、ホント頼むからさ！

>457

脳内と現実の間で悶々としている単なるアホ？

この会社はホンマモンノくそ会社
岡山の田舎でだけ生きてろ　めざわりだ
ちなみに福ちゃんは同じ津島の町内会

>>459
　　　　　､__人__人__人__人__人__人__人__人__人__人__人__人__人__人__人__人__人__人__人__人__,
　　　 _）　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 （_
　　　 _）　　ナ　ゝ　　　　　　　 ナ　ゝ　 /　　 ﾅ＿``　 -─;ｧ　　　　　　　　　　　 　 l7　l7　　 （_
　　　 _）　　 ⊂ﾅヽ　°°°° ⊂ﾅヽ /'＾し / ､＿　つ　（__　￣￣￣￣￣￣￣￣　o　o　 　 （_
　　　　）　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 （
　　　　⌒Y⌒Y⌒Y⌒Y⌒Y⌒Y⌒Y⌒Y⌒Y⌒Y⌒Y⌒Y⌒Y⌒Y⌒Y⌒Y⌒Y⌒Y⌒Y⌒Y⌒Y⌒
　　　　　　,. -─ ''　"⌒'' ｰ- ､　　　　　　　　　　 __,,. -──- ､.
　　　　.／　,r' ´ ￣￣ `'' ‐-r--､　　　　　r=ﾆﾌ´　￣￣ ~｀` ‐､ ＼
　　 ／　　　　　 ,r--‐''‐ ､.._,,二ﾌ-､　 ,. -‐ﾞｰ-‐ ''､'ｰ--''-_､　　　　 ＼
　／　　　　 　 /　　　　 , '´　　　 ,.ｲ　ヽ__　　　　　}ノ´二 -‐ヽ._　　　　＼
　　　　　　　　{ 　 　 　 i　　　　　>{　　　 L　　　　,'ｰ 'ー ''´￣}
　　　　　　 　 ﾄ、　　 　 !.　　 　 〈/　　　　 }　　　/　　　　　 ,.ｲ
　　　　　　　　 ヽ､＿＿_ヽ、　 .／　ｶﾊﾟｯ　 ￣レ'　　　＿, ‐'
　　、 　 　 　 　 　 　 "　｀,二ヽ!　　　　　　　 r''二 ￣
　 　 ` ‐- ､..＿＿,. -‐─┴─'　　　　　　　　 ﾞ─‐'--''─- ､..＿＿_ ,.
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　‖‖
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　‖‖

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　／⌒ヽ　　　　　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　/　´_ゝ`） 　　　　　　　 　　　　　　　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　|　 　 ∠ 　　　　　　　　 　　　　　　
　 　　　　　　　　　　　　　　　　/ ＿＿　）
　　　　　　　　　(´⌒;;　 　　　/ /　　// 　　 　(´⌒;;
　　　　　　　(´⌒(´⌒　　⊂二/　　 ∪ 　　(´⌒(´⌒;;

「ご教授ください」というのは、おおげさな言い方だよ。
一定程度の期間にわたって継続的に教え授ける必要があるケースに
用いるニュアンスがある。
一問一答形式的なものにはむしろ不適切で、「嫌味な言い方するヤツだな・・」と思われる。
こうい場合には「ご教示ください」を用いる。

須田がどこに座ってるか見物だぜ。
あいつ、身近にいればいるほどムカつく香具師だね、しかし。
ラインの事業部で鍛えられたらどうかな？
脳なしなの早く気付けよな。給料ドロボウが！

では、ベネッセはおいしいクライアントとして有名ですな。
適当な会社の適当なキャリアでも飛びついてくるからね。
他の会社でご遠慮された方々がどれだけベネッセには居ることか。
ま、田舎者オーナーの会社は、概して送り込みやすいよね。
これ、業界の公然の秘密だったりして・・・。

　　　　　　　　　　|∧_∧ 　ﾊﾟｼｬッ
　　　　　　　　　　|･ω【◎】 　　　　　.∧_∧　　　　ﾊﾟｼｬッ
　　　　　　　　　　|　っ 9　　　　　　【◎】＼）　ﾊﾟｼｬッ
　　　　　　　　　　|―ｕ'　　　　　　　 └＼　＼
. ∧＿∧　　／　　　　　　　　　　　 　　　く￣(
（　´∀【◎】 　ｶｼｬ!
(つ　　 ９ 　＼　　　　　 (;･∀･)>>462　 ＼　　. ∧＿∧
｜ ｜　|　　　 　　　　　　　　　　　　　ｶｼｬ!　 【◎】ω･｀ ）⌒っ
（_＿）＿）　　　　　　　　　　　　　　　 　 　／　 しと,.＿_,.,..＿っ
　　　　　　　　　∧_∧
　　　　　　　 　 (　　 )】 ﾊﾟｼｬッ
　　　　　　　　　/　 /┘ 　　ﾊﾟｼｬッ
　　　　　　　　ノ￣ゝ

３年前、東京ＤＬに子供といったとき
黄色いクマとの記念撮影イベントがあった。
１００人位並んでいた。
みんな行儀よく順番待ち。
と、ヤンキー風の夫婦と子供が横入りどころではないくらい
思い切った乱入！
ヤン男「○―だよ！○―！写真取れ写真！！」
ヤン女、子供と黄色いクマと並び始めてピースなんてしやがる！
周り大ヒンシュク！
しかし！偉かったのは黄色いクマ！
必死で顔を隠しフレームに収まろうとしない！！
いいぞ！黄色いクマ！！がんばれ！黄色いクマ！！
それでもキャアキャア騒いで場の空気を読まないヤンキー親子！！
堪らずスタッフが止めに入る！！

スタッフが引きつり笑いでヤンキーから黄色いクマを引き離そうとするも
逆ギレでスタッフと揉み合いに！！
馬鹿ヤンキー親子、スタッフ、黄色いクマが激しい揉みあい！
ＤＬだけに、スタッフも手を出せない！！
「あぁあ・・・中止かなぁ」と思った瞬間！
ヤン男「誰じゃ！！俺のスネ蹴っただろうが！？イテテテ！！」
そのヤン男だけが気付いていない。
黄色いクマがヤン男のスネを蹴り続けていました。
いいぞ！黄色いクマ！！何か攻撃が中途半端で！！
あんな惚けた顔でもやるときゃやるんですね。

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　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ○
　　　　　　　○／　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　／＼
　 　 　 　 　 　＼／＼＿|￣|○＿|￣|○＿|￣|○＿|￣|○＼
　 　 ■■■■　 ■■＼_no＿|￣|○＿|￣|○＿|￣|○　／　 　 Σ○
　 　 ■　 　 ■■　 　 ■＼＿|￣|○＿|￣|○＿|￣|○／　　 　　　ノ|）
■■■　 　 ■　 ■■　　　＼_no＿|￣|○＿|￣|○／　　＿|￣|○ <し
　　　　　　　　　　　　　　　　　 ＼_no＿|￣|○_no／　
　 　 　 ■■■■■　 ■■　　　＼∧∧∧∧／
　 　 　 ■　 　 　 ■■　　　■ 　＜ 　　　聞　＞　　　　　○ﾐ　　○
　 　 　 ■　 　 　 ■■　　　■ 　＜　の　い　＞　　　　　　　　 ＼)￣　
■■■■　 　 　 ■　 ■■　　　＜　　　 て　＞　　　 ＿|￣|ﾐ　 <
　　　 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿__＜　予　 く　＞＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿|￣|○
○|＿|　 ＿_　　　　＿_　 　 　 　 ＜　 　　れ. ＞　
　　　 ＼|＼_＼　∠ ／|／　　 　 ＜　感　 ・　.＞　　　　　　　　Σ○
　　　　　 　|○|　|○|　　 　 　 　 ＜　 　　 ・　.＞　　　　　　 　 　 ノ|）　
＿|￣|○　＿ 　 　＿ 　○|￣|＿ ＜　！　 ・　＞　　　　＿|￣|○ <し　
　　　　 ／ ／|） （|＼ ＼　　　　　／∨∨∨∨＼　
　　　　 |￣| 　 　　 　|￣|　　　／　　　　○　 　　＼　　　　　　　　　　　○　＝
　　　／ ／ 　　 　　　＼ ＼／ 　　　　.∵　 ○　ﾉ　＼ 　 　 ＿ 　 　 ノ/） ＝ 　　
　　　　　　　　　　　　　　　 ＼ 　　　　'：.　　|￣　　　　＼＿|○|ミ☆／し＝
　　　　　　　　　　　　　　＼／ 　＿|￣|　 ／ >　　　　　　＼／＼
　　　　　　　　　　　　　　○　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ／○

このまえ岡山で国際のY崎がこぼしてたけど
Y下の英コミ潰しに完全にやられたらしいな。
Y崎の話だとY下やT中だけでなく元STSのN村にも
だまされたって。あいつら、M本社長の虎の衣を
かりて国際を追い詰めてるらしいぜ。

>>470
何お前の名前欄。

いい歳こいてモー娘。とかいってんじゃねーよ、気持ちわりい。
ペドなんじゃねーの？
バカにしか見えないからいい歳こいてモー娘。モー娘。言うのはやめろよ。
ほんと世間知らずだな。

>>471
無性にフランス料理が食べたくなりましたよ･･･

　　　／⌒ヽ 　　／￣ヽ
　　/　´_ゝ`）　 (´く_ `　|　お金はないですよ･･･
　　|　 　/￣￣￣￣/.　|
＿_(____/　DELL　 /_　 |＿
　　＼/＿＿＿＿/

このスレを楽しませてくれた、
また、問題提起もたくさんしてくれた
ベネーマンさんの復活を心待ちにしています。

ベネーマンさん、もっといろいろこの会社の矛盾あるんでしょ？

１２月１日のＣＯＯの演説を聞いて確信しました。
進研ゼミの発音は「しんけんジェミ」。
全然の発音は「じぇんじぇん」。
これは半島系のひとの一番典型的な特徴。
これで金代が同胞ということで、無能なのに取締役に
居れたのがわかりましたね。
みなさん、ＣＯＯの「ぜ」の発音にご注目あれ！

>>474
> １２月１日のＣＯＯの演説を聞いて確信しました。
> みなさん、ＣＯＯの「ぜ」の発音にご注目あれ！
こどもだってのみたいんだもん♪
のんだら、こういっちゃうよ〜♪

くぅ〜

>>474
真偽のほどは知らないけど、単なる民族差別じゃん。
教材作ってる会社にお前のような人間がいること自体が
矛盾だよ。

> これは半島系のひとの一番典型的な特徴。

「　「　「　　一　　番　　」　」　」　で　す　か　。

すみません。そのビル幽霊がでるって本当ですか？

>>479
ビル自体は聞いたことないけど、多摩センター近辺は
有名な心霊スポットが多い。
スレ違いだから詳細は省くけど、代表的なのがどこかの公園の話。

公園で遊んでいた子供が行方不明になり、数日後に服だけが
ドロドロに溶けた状態で滑り台の下にあった、とかいう噂が。

あと、霊感の強い社員って、某コーヒーショップに行きたがらないよね。

一番奥左手の唯一鏡がついてるエレベーター
出るって話を聞いた事が･･･
たまーに止まるらしいし･･･

べねのいい女ランキングしよう。
■問題■
次の問に答えましょう。
（１）都合のいい女
（２）体つきのいい女
（３）調子のいい女
（４）乳のいい女

あげとこうか

こんなくそ会社を論じてみても意味ないじゃん
俺の妹もいたけどいやになってやめたし
最近は業績も粉飾しまくりだし
終わってるよ

>470
もう、この話はすんだことだろ。やめようぜ。
それにＹ下やＮ村は、文教をばかにして出ていった
やつらなんだから、信頼するほうが馬鹿だぜ。
おれたちをうまく使って手柄を上げようって
魂胆なんだから、あいつらの口車にのらない
ようするのみ。まあ協力するふりだけはしと
こうぜ。

　 　　 　　,.．-──- ､ 　
　　 　 ／. : : : : : : : : :: ＼
　　　 /.: : : : : : : : : : : : : : ヽ
　　 ,!::: : : : : :,-…-…-ミ: : :',
　　 {:: : : : :: : :i　'⌒'　'⌒'i: : :}　マジかよ
　　 {:: : : : : : | 　 ｪｪ　ｪｪ | : :}　　　　　　∩＿＿＿∩ あいつモス派だって
　　 { : : : : : :|　　　 ,.、 　|: :;!　　　 　／　　　　　　　ヽ
＿＿ヾ: : : :: :i 　r‐-ﾆ-┐| :ﾉ　　　 　| ●　　　●　　　|
　　　　ゞ : :イ!　ヽ 二ﾞノｲ‐′　　　　 |　( _●_)　 　　 ミ
　　　　　 　　` ｰ一'´ヽ　＼　　,,-''"彡　|∪|　＿＿/`''--､
　　）　　　　　|＠　　　　　 |ヽ／　　　 　ヽノ￣　　　 　　　ヽ
　　|　　　　　 |　　　　　ﾉ / ⊂）　　　　　　　　　　　　ﾒ　　ヽ＿,,,---

　　　　　　　　　　　　　（⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒
　　　　　　　　　　　　Ο　（　ウェンディーズなら割引きくのに・・・
　　　　　　　　　　ο　　　　（
　　　　　　　＿＿　　　　　　〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜
＿＿＿／⌒　　　＼＿＿
　　 　/　| 　|（　　 　 ）　　 |　
　　　|　　| 　| ∨￣∨ヽ　│
＿＿|　　| 　|　＼　|　_|＿|
　　　ヽ、（＿二二⌒)__）　＼
＿＿＿_|　　|　＼二 ⌒l.　　＼
　　　　　|　　|￣￣ |　　|￣￣||
　　　　　|　　|　　　 |　　| 　　.||
　　　　　|　　|_　　　|　　|_　　.||
　　　　 （＿＿）　　（＿＿）　.||

　　　　 ／∵∴∵∴＼
　　　 /∵／∴∵＼∵＼
　　　/∵<・>∴∴.<・>∵|
　　　|∵∵／ ●＼∵∵|　　　
　　　|∵ /三　|　三|∵　|　
　　　|∵ |＼＿|＿／| ∵| 　
　　　 ＼ |　＼__ノ　　|／　　
　 　/.∴＼＿＿＿／
　　（∴∵∵∵∴∵∴ ＼
　.　 ＼∵ ＿∴ ＿ ∵∴　ヽ
　　　 　￣＼ ￣ ＼＼ ∴∵ヽ
　　　　　　　ヽ∴∵）　ヽ∴∵|
　　　　　　　丿∴./ 　.　ヽ∴ |
　　　　　　 （∵／　　　 　|∵ﾉ
空という名の自由を、
何人にも邪魔されず思うがままに飛行したい、
といった願望が私の中で俄かに沸々と湧き上がって来て、
どうしようもない虚無感に襲われています…
「そういったことならば、我が秘密兵器、
　そうですね、名前はさしずめ『竹子符他亜』とでも言ったところでしょうか。
　これを使用する事により、空という名の自由を
　あなたの意のままにする事が可能となる事でしょう。」」
あっ、あぁ、あぁあﾞあﾞ、壊れるほど愛しい銅鑼ェ門様…

人事に、守屋ってまだいるの？
彼、いかにも仕事出来なさそうなのに強気になって。
おれの人生を壊したんだよね。あのアトピー眼鏡野郎。

91 ：逝ってヨシッ！ ：03/10/20 11:31 ID:8IFmqNhQ
学研・ベネッセ・中央出版・グランプリ、4社合わせて悪徳教育ボッタクリ企業四天王！藁

学研GICってどうょ？
http://tmp2.2ch.net/test/read.cgi/company/1065017223/91

壊されましたか
それもまた人生

簡単に壊されるのも人生
他人のどうしようもないことを
あしざまにののしるのも、また人生
切られて当然なのは＞489

　　 ＿＿＿＿＿
　　||//　∧＿∧|∧＿∧
　　||/　 ( ´･ω･)(　　　　)　・・・
　　|| 　 （　　　 ）|（ 　　o ）
　　 ￣￣￣￣￣　ｕ―ｕ'

　　 ＿＿＿＿＿
　　||//　∧＿∧|∧＿∧
　　||/　 (n´･ω･)n　　　)　ｵ肌荒ﾚﾃ ・・・
　　|| 　 （ｿ　　丿|ヽ　　o ）
　　 ￣￣￣￣￣　ｕ―ｕ'

　　 ＿＿＿＿＿
　　||//　∧＿∧|∧＿∧
　　||/　r(　　　 (n´･ω･`n)　ｲﾔﾀﾞﾜｧ
　　||　　ヽ 　 o ）|（ 　 　 ）
　　 ￣￣￣￣￣　ｕ―ｕ'

この前までべネで働いていたおれの妹は、女上司から
中学生の気持ちをわかっていないと何度も言われて
むかついたって言ってた。部下の気持ちもわからん
やつに言われたくないって。

まあ、森本の会社がどうなるか・・・
Ageとくか

>中学生の気持ちをわかっていないと何度も
ホントにアホだねぇ ﾜﾗ
その上司も分かったつもりになってるだけだと思われ
小一時間問い詰めたいですな

そういえばちょっと前にＧ研がヤバイっていうネット記事？を
嬉しげにccでばらまいてた奴がいたね。
キャリアウーマンってスゲェなって俺おもったね。
確かにライバル会社(ﾜﾗ　だけどccでメールばらまく意味あるのか。
いっしょについてたコメントにマジ引いた。

はやくぬけだそう……

>497
それをコピペするべし！

漏れも詳細きぼぉん（はぁと

500

ヤフオクのアダルトカテゴリで｢注目のオークション｣になっていて
偶然見つけたが、、、
http://page5.auctions.yahoo.co.jp/jp/auction/e33503775
これ見た時吐き気がしたんだが、こういう物を落札してナニに使うかと思うと
相当な性癖かと。

先日この会社の女性社員が面接に来ましたけど
「もう忙しい仕事はしたくないんですっ」とかなんとか
よく分からない主張をされましてね。
面接に来てるくせに高飛車だったので、思いっきり落としましたよ。
ひょっとしてそのメール送ってるの、受けにきた子だったりするんですかね。

まぁ、もうすぐ潰れると噂されてるような会社だけど、
そんなウチですら、ベネッセの社員なんて要りませんよ。
もう、受けに来ないでくださいね。

>「もう忙しい仕事はしたくないんですっ」とかなんとか
>よく分からない主張をされましてね。
確かによくわかんねぇ主張ですな
だったらバイトでもしてなさいと小一時間
そんな香具師はどこの会社から来ても落とされて当然　ﾜﾗ

　 |　　　　　　 　 |　 |
　 |　　　　　　 　 |　 |＿＿＿＿_
　 |　　　　　　 　 |　 |￣￣￣ ／|
　 |　　　　　　 　 |　 |　　　／ ／|
　 |　 　 　 　 ／＼　|　 ／|／|／|
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ところで、ボーナスはいくら出たの？
受験産業の時代はとっくの昔に終わっているのに、まだ「教育」を語っている
のか・・・初心に返って「生徒手帳」と「白地図」の会社にもどったらどうか。
でも、そうなったらエリートもどきの女子大生は来なくなるかな？

世に「実業」の会社と「虚業」の会社があるとするならば、ここは後者だよね。
以前事件を起こしたリクルートも「虚業」のマンモス企業だったが、辞めた人
が生き生きしている。何か本もいっぱい書いている。それに反して、ここを辞
めた人は元気がなさそう・・・本音は会社にしがみついていたいのに、遠回し
に退職を促されたような感じ。だから、次の転職先も零細企業だったりして、
給料が大幅ダウンしている。（上場時に億万長者になった人のみ「勝ち組」か）

まあ、この先いいことないね、この会社。

たぶん捕まったのはマリオ

＞505

　今の世の中、ボーナスは人によって違おう。

　成果主義が取り入れられて、「君のボーナスがそれなのは、君のせい。」と
　なった。

　コンピテンシーを日本に持ってきた、ヘイと川上がそう変えた。
　億の金なんぞ、誰でも手にはいろう。頭じゃて。

>上場時に億万長者になった人のみ「勝ち組」か

慣れない商売に走って倒産したり、家族がばらばらななった人多いよ。
それにしても経理・総務・人事の奴らは売り出し価格しってやがったらしい。
一種のインサイダーだわな

須田さんという人は、前はどこの会社にいたの？
商社みたいだけど。
http://www.benesse.co.jp/fr_s/stage/file3.html

経営計画発表大会のアンケートで書かれてた、１４Ｆに座って筆談とか雑談あうるさかった経営企画部の香具師ってだれだ？
あの行儀と育ちが悪くて有名な須田と守屋か？
クビ切ってまえや。
それとも、海外の駐在所にいる香具師か？

話変わるけど、須田は前職の仲間に、ベネの甘さと弱さ言いまくっているらしいな。
おまえは早く中国にいってしまえよ。帰ってこなくていいから。
ほんとうざいんだよ！

そのS田って人は随分叩かれてるみたいですな
ここ見てるのかね？
降臨して欲しいなぁ

商社メンですから、イケイケドンドンです。
偏差値バカばっかりなんで、ベネ楽勝です。

ここは社内不倫とかはないの？

社内不倫で有名なんは元取締役Ｓ。本妻ＦＪ、セフレ1号ＭＨ、2号ＮＹと手当たり次第。もっとも、
ＭＨやＮＹのだんなもＦ倫現場を目撃されてるけどな。あとセクハラ大魔王ＦやＳの手下の執行役員Ｏあたりも
ご盛んらしい。まあそれでも岡山の高校営業内でのダブルＳＭ不倫と比較するとノーマルだけどな。

すさんだ環境で視野を狭くして働いている女性が多いから
無理もないだろうな。
とにかく、男を見るあの眼つきがすごい。
一度ベネッセに打ち合わせに行ったときビックリしたよ。
遊んでないコンプレックスと、私は違うのよってプライド、
両方を持っていて、とにかく何かに焦ってるっていうの？
絶対にお近づきにはなりたくない人たちだよね。

いいオンナの社員がベネッセサイトに載ってるな。
どこの部署の人だ？
http://www.benesse.co.jp/fr_s/index.html

こないだＧＸＸＸへ公募出したいって上司に相談したら。｢君みたいなおバカには無理よ！　公募出したら一生不幸にしてやる！｣とヒステリックに叫ばれました。お前みたいなバカ上司の下で働くほうがよっぽど不幸だってことわかってないんだよな、Ｘとうってバカは。

バイトした給料って何に使う？
やっぱ遊びでしょ！どうせ遊ぶなら合コンにしよう！
ぜーんぶ無料でコンテンツ使えるよ！
合コンマスターできるメルマガも大好評！
http://www.com1.info/gokon/

>>512、517　わたしもだーだーだー嫌い。
Ｇてっくって高嶺の花になっちゃった。前の公募ではできない子がはいってたけどもう編集は公募してないのは懲りたからかなー。
経営企画が公募してるからそっちにしてみようかな。Ｓ田がいて倍率低そうだし。

ベネッセの君たち、報酬少なすぎるんじゃないかな?
君たちの事業はお客様あって付加価値あげることでしょ？
付加価値あげる構成要素に人があったら、もっと報酬良いわけじゃん。
人財っていってるほどだし。
付加価値構成要素に人の要素があったら、多ければ多いほうがひいては
株主のためになると思いますけどな。
競合かいえるかどうかわからんが、学研とかはもっと報酬多いよのう。
ベネッセのみなさん、もっと働きに見合った報酬を要求しなさい。
そうすれば、業績もよくなるし、株主の利益にもなるもんじゃて。

しかし、投資家では、社長の森本氏は金に汚い噂があるしね。
がんばってね、皆様。

Ｓとセックスして、すごいテクでまいったＳがＭＨを最年少管理職にしたのは
ひどかったね。
その時はゼミ会員が右肩上がりで夢うつつだったし。
でも、股を開けば事業部長になれるのはおいしいよね。
ＭＨが仕事できるのは認めますけどね・・・。
おれも相手して欲しいよ。

祭りage

　　 ／⌒ヽ　
　 /　　=ﾟωﾟ）=３　むっはー！！
　（ ⊃旦と）　　　　　　
　と＿）＿）

採用HPや、イントラのキャリア開発にでていますね。
「商社」といえばいいところを、わざわざ「大手総合商社」といったり、前の会社では、エライサンと丁々発止していると言ったり、東京の商社では「生き馬の目を抜く」仕事してると言ったり。
今は、自分のお客様は「経営やカンパニープレジデントやBU長」と言ったり、自分の前の会社では出世コースに乗っていると暗にいったり・・・。
ほんとに「あんたは何様？」って言いたいですよね。
辞めてくださいね、ほんとに。
皆さんも一度見てくださいよ、あの驕りに驕った発言を。
ほんと不愉快です。

人事が書き直した文章でしょ。誇大表現にしている要素あるかもしれないけど。
そんなこともわからんのか。たんに中途嫌いなだけだろ。どこの会社にもいるな。
あんたも不愉快だ。こんな発言で会社の価値を下げてるアホ社員は。

そんぐらいで価値は下がってないと思われ
まぁ気にし過ぎなのも事実
重箱のスミまでつついてもしょうがないわね
擁護するつもりはないけどね
っていうかS田スレだね　ステキ　ﾜﾗ

れでどこの商社？

大手総合商社といえば、伊藤忠でしょう。あなた何を言ってるんですか？
バブル入社のイケイケドンドンですよ。

あなたたちみたいな、現場の作業者とは出来が違うんですよ！
何百億の契約にinvolveしてたんですから。
伊藤忠の人に聞いてくださいよ。おれがどれだけ仕事出来たかを！

エリートコースの同期No.1まで捨ててベネに来てやったんですからね。

きみたち、エレベーターガール役よろしくね。
おれに、エレベーターの操作させないでくれよ。
COOの右腕なんだからな！

大手総合商社とは、三○商事と三○物産だけでしょ。
伊藤○や日商○井、○紅は中堅どころでは。

code会社名MdyS&P
8001伊藤忠商事Ba3BB+
8002丸紅B1B+
8003トーメン----CCC
8015豊田通商----A-
8020兼松----B-
8031三井物産A3BBB+
8053住友商事Baa1BBB+
8058三菱商事A3BBB+
8063日商岩井----B

っていうか、S田が伊藤忠に入社した時って、バブルで誰でも入社できた時でね〜の？
あんな香具師に、俺たちが稼いだ金を報酬にされるのはたまりませんねー。
会社も、あんな香具師の言う事聞いて、「タダで！」中国語のベルリッツレッスン受けさせるなんぞ・・・。
みんな身銭切ってレッスン受けてるのわからないのかね？
社長に言われても、無料は辞退するくらいの肝が座ってないのかね？
「生き馬の目を抜く」商社にいたのに・・・。

>>521
そういえば、まだべネにいるＩ川からＳの悪行を書き綴った文書を
見せられたことがあったな。Ｉ川の怪文書といことで、どうきでは有名。

>>509
前職は営業職でした。
とりあえず学校に行って資格を取りました。
経営に直接タッチする仕事をするのは今回が初めてです。
なにも考えずに海外に行って現地の状況を肌で感じています。
新規事業の内容は秘密です。
って内容？

紙の肩書きに弱いのは、
教育や文化を標榜する会社には多い傾向。
「資格を取るということに向けての努力が重要である」

と、面接では答えるようにと
大学の就職課で教えてもらいました
やっぱり、それでいいんですね。

あぼーん

企業に必要なのは「哲学（経営理念）」と「ヒト・モノ・カネ」、「情報」
だが、２０年前のこの会社は８割方それがあった。それは創業者が健在だっ
たからだ。日本中の会社を見ていて感じるのは、創業者がいなくなると会社
の成長は下降線に向かうという事。あの松下電器でさえ、幸之助翁が健在の
頃は安定感があった。あのソニーでも、井深・盛田の両氏が健在の頃は安定
感があった。
その点では、セコムなんかでも創業者が生きているため、堅実な経営が続い
ている。要するに、福武書店には哲彦氏が必要であり、亡き後は右肩下がり
になるのは必然だったのだ。だって、二代目にはゼロから立ち上げる苦労は
知らないもの・・・。
私は今、創業者のいる会社に勤務しているが、「哲学」がヒシヒシと伝わっ
てくる。どこかの文章を暗記・棒読みしている人とは訳が違う。

まさしくこれが企業の原点だ。優秀な人材を採用しては腐らせる企業に明日
はない！

優秀な人財といっても、暗記が得意な人とか、要領のいい人とかが入ってるだけでしょ？
だって、会社に入ったら給料はそこそこいいし、とくに福利厚生なんか充実してるから、
他の会社に移ろうと思っても、なかなか勇気がでないと思うよ。
基本的に、一部の人をのぞくと、みんな「勉強」してないよね。
マーケティングもそう。教材製作もそう。組織運営もそう。
「仕事がおもしろくない」といって外に出た人は論外だけど、
優遇されている環境を棄ててでも、志をもって社会の荒波にもまれてこようと
考えて会社をでた人は、数年後には給料逆転するんだろうね。

＞537

　だから何？

　オナニーしてるの？

　手伝ってやろうか、おばちゃん。

パチンコ屋やろう
ガキからDQN相手にぼろもうけ

よく生きる ：03/12/31 14:52 ID:pFYoNeHB

転職しようと思ったけど、思いとどまった！
３８歳５等級（よーわからんが）とかいうのが
出世頭らしいけど、年俸1000万ってマジ？
何でそんなに安いの？すごいハードワークなんでしょ？
崩壊中の出版よりも安い。信じらんない！

おれもそれを見せられたことがあるな。
市は怪文書作りの名人だから、Ｓ以外にもいろんな
バージョンを作っていたはず。たしかＮ島やＰ社の
バージョンがあったような・・。

ho

え？>>532
市●さんって、忠犬のように●島さんに仕えていると
思っていましたが・・・
影でそんな怪文書を作っていたとは・・・・・。
信じられない・・。

「花屋の店先に並んだ花」は自然界で烈しい生存競争を生き抜き、
人間に 品種改良され、生産中に農薬漬けにされ、
育ちの悪ければ間引かれ、
そんな試練を勝ち抜いて並んだのです。

学級委員長のアナルＳＥＸ♪

皆さん、皆さんは中学・高校と上位の成績を維持し、大学は東大・京大は無理
でも早大・慶大・阪大・神大・同大あたりを出てるんでしょう？
でも、中学時代に学級委員や生徒会長をやり、高校は見事部活と受験を両立さ
せたあなたは、大学を出たら一級の人間になろうと思っていたんじゃないの？
大学教授・高級官僚・総合商社マン・国際金融マン・政治家・大手マスコミの
ジャーナリスト等々。
なんで「受験産業クズレ」の会社で、不倫したり接待費ちょろまかしたり、ほ
とんど人徳のない上司の顔色見て給料計算なんかしてるの？
もっと、村一番の模範生だった頃を思い出して、大志を抱けよ。朝から晩まで
くだらねえマンガメールなんか作っていないで、ビッグビジネスしろよ。あん
たらＴＯＥＩＣだって８５０以上取ってるんだろ！それで毎日、パワポなんか
でくだらねえ企画書作ってねえでさあ・・・・・・・・・・４０過ぎたら脳みそ腐るぞ！

最近はベネッセの編集スタッフを、派遣会社が募集してるけど、
単なる財政上の理由で正社員雇えずに派遣社員で済まそうという魂胆？
それとも、こうでもしないと人員をキープできないくらいキツイということ？
編集者経験積みたいから、とりあえず派遣でベネッセの編集やってから、
というのは甘いですかね？

底辺の会について教えて下さい。

噂はまじですか？？

>548
派遣？編集補助っつーか事務じゃないの？
進行管理とか発送準備とか

>>549
噂って？

数年前Ｋ社の異業種交流会の御社の社員（女ばっかり）がうちの会社の社内不倫率はすごいと自慢してました。引率の女性社員も不倫してると聞いてびっくりしました。転職したいな。

もう会社やめちゃったけど、巨乳Ｋとその上司が図書館のトイレでしてたというのは有名な話？

喫煙所でっていう話も

555

age

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　　　　　　 ＼ ＼　　　　　 ＼ ＼　　　　　　 ＼ ＼　　　　　　 ＼ ＼　　　　　 ＼ ＼　　　　　　　 ＼ ＼

俺はさ、もうストックオプションで○億円は確保できたし、
あと３年以内でこんな田舎会社辞めるから、社員から多少文句が
出ようと、誰が辞めようと全く関係無いのよ。

ただね、俺が辞めた後で極端な揺り戻しがあっても俺の評判
下がっちゃうから、外資や商社からプロパー社員と違う人種を
沢山入れてるわけ。
だってMBA持ってるなんて奴は使いようだよ〜。
結局みんな同じロジックや知識を詰め込んでる
だけだから、意思統一しやすいしね。

こんな田舎会社が世界の一流会社が取り入れてる理論を
持ち込んでも所詮勝てるわけ無いのにね。
どーしてそんな簡単なことがわからんのだろう。

ま、あと３年。
マスメディアで有名にさせてもらって、確実にリストラしてりゃ
コミットした目標利益は達成できそうだしね。
その辺、キミもわかってると思うけど、しっかり頼むよ○岡くん。

ホント良かったよ、無理にソニーにしがみつかなくて。
あ、でも、俺が抱きたくなるような女は皆無だね。
右も左も、顔にシミができたような４０過ぎの
オバサン社員ばっかりだし。前の会社が良かったのは
通勤する楽しみが結構あったことだ。
詳しいことは書けんがね。

でも、いいよ、あと３年。
あと３年我慢すればフロリダでも別荘建てて、
ゴルフの毎日で悠悠自適だ。

>544
市の怪文書で有名なのは大魔王のやつだろ。
Ｎ島と一緒になってネタだししたってきいたぞ。

不倫といえばやっぱり、Ｎマネージャーと某デザイナーさんがラブホから
出てきたのを部下に目撃され、ちょっと飲みすぎたのでトイレを借りただけ
って言い訳したってのも有名な話。

なんでＫさんやめちゃうんですか？

koioriepoaipogipoig

　　　______________
　／:＼.＿＿＿_＼
　|:￣＼(∩´∀｀)　＼　　＜先生！こんなのがありました！
　|:在　 |:￣￣ U￣:|
http://www.estyle.ne.jp/athron/?id=benesse

＞５５３
Kって部署どこだ？

>564
ゼミだろ。支社営業でそんなことをこそこそやる奴はいないからな。
大体、支社だと宴会やったら、2次会は無礼講で男も女も裸のつきあいが
当たり前。チ○ポをみんなの前でくわえるのも芸のうちって女性社員も
いるからな。

ひぇえ〜！！
ここの会社、５年位の間に相当腐ってきたね。もう、「業界ＮＯ１」の看板を
下ろしたほうがいいんじゃない？
「社名変更⇒株式上場⇒自由と自己責任（単なる放任）⇒大いなるリストラ」
天狗になって有頂天になって、バチが当たって階段から転げ落ちて、アウト！

この会社は、「赤ペン指導員」という比較的高学歴な主婦を低賃金で上手く
使って伸びてきたが、なぜ「指導員組織」が機能したかというと、「表彰」
「表彰」で、ベテラン指導員を持ち上げてきたから・・・グループリーダー
みたいのを作って、上手くおだててまとめていた。みんないわゆるいい大学
を出ていたから、おだてるとよく働く。その責任感たるや、阪神大震災で自
分の命が危ないのに「添削課題」を大事に守ったくらいだ。その点はすごい。

ここで、よくよく考えてみると、女性をうまく使って伸びた会社はいっぱい
ある。リクルート・ニチイ学館・パソナ・テンプスタッフ等々。ただ、リク
にしてもニチイにしても管理職以上は独身女性が多く、自己犠牲の上になり
立っている。派遣会社は自分らと同じ女性を派遣社員にして上手くコントロ
ールしてきた。自分たちの強みを生かせない会社は、ただ消耗していくだけ
だ。翻って、ベネは女性の強みを生かしているのか・・３０代４０代の女性
は幸福なのか？ここが大きく問われるだろうし、不幸な中年独身女性の集団
は必ず崩壊する・・・と予言しておこう！！！

>>566
>リクにしてもニチイにしても管理職以上は独身女性が多く、自己犠牲の上になり立っている。

>不幸な中年独身女性の集団は必ず崩壊する

リクルート、ニチイの女性独身管理職は幸福ってことか？
それとも「両者ともいずれ崩壊」という含み？

創業50年記念Benesse賞募集

2005年1月、ベネッセコーポレーションは創業50年
を迎えます。その節日にあたり、広く社外のお客様、
有識者、美術作家の方々に対してカテゴリー別
に論文、美術作品を公募しています。カテゴリー
は次の3つです。（1）日本と日本人の未来を考え
るとき教育改革は不可欠と考え「日本の教育へ
の提言」（2）瀬戸内海の直島、ヴュ二ス・ビエン
ナーレを始めとする弊社とコンテンポラリーアート
との強い問わりから「美術作品」（3）そして「弊
社への期待と新規ビジネス提案」です。

［第1部門］
論文「日本の教育への提言」
最優秀論文受賞者（1名）300万円
優秀論文受賞者（2名）各100万円

［第2部門］
美術作品
最優秀作轡貨者（1名）300万円
優秀作晶受賞者（2名）各100万円

［第3部門］
論文「ベネッセへの期待と
　　　　　　新規ビジネス提案」
優秀論文受賞者（10名）各50万円
　　　　　　　　　　　　　　
http：//www.benesse.co.jp/50th/
募集締切：2004年9月1日（当日消印有効）

それは一人ひとりの
「よく生きる」を共に考え
創り出していくこと

>>566

女をおだててうまく使う方法は、フェアにやらないことなんだよ。
男と同等にフェアに評価するやり方じゃなくて、
「他の人たちは××だけど、あなたは○○だから」、
「あなたなら大丈夫」、「あなたは〜」と特別扱いしてやること。
ときには「あの人は××だから昇給ゼロ」と他の誰かを貶めることまで
目前でやって、優越感を刺激してやることも必要。

この手にのせられてるだけなのに、
「この会社は私の素質を認めてくれて、人を見る目がある、ほんとに良い会社だ」
と大満足して、「私はこの仕事を失いたくないから、私の全てを打ち込むわ！」と
一生懸命になっている自称キャリアウーマンが多いこと、多いこと。
大震災で自分の生命が危機にさらされても仕事の課題守ってる主婦も、このクチだろ。
定年退職後は、モーレツサラリーマンおやじのなれの果てと同じになりそうで、コワイがな。

丸善の子会社が海外の幼児向け絵本を20万近くのぼったくりプライスで売ってる。真剣ゼミで割安で売ったらどうかな。

ベネッセからリストラされた一人ですが、実際のところは失望して
辞めたというのが本音です。赤字でしたのでリストラされるのは
しかたがないと覚悟していたのですが、上司がリストラされる者の
気持ちを少しも理解しようとしない態度だったのと、同僚たちも
自分の部門を守るために上司におべっかを使うやつばっかりだった
ので失望しました。いまは辞めてスッキリですが、これからこの会社
どうなるんでしょうね。

ベネッセでリストラってあるのですか？
どんな人がどんな形で肩をたたかれるのですか？

仮病を使って休んでる間に
転職活動をしちゃう人

＞574

　25点。失格。さよならー。

テスト

　

>576
>577

ともに０点。問題外。死ね。

>578
オマエコソナー　
この２ちゃん初心者めが。

>>579
ﾘﾁｷﾞｸｿだこと

どれだけ崩壊しているかというのは、どれだけ人材が流出しているかで分かる。
最近、辞めた人（中堅クラス以上）や休職中（多分、転職活動をしている？？）
の人をどんどん挙げてください。
おもしろいのは、ソニーが必死になってリストラを計画中だが、そこの役員だ
った人がここの社長になってまたリストラをやろうとしている。この社長は奥
さんがアルゼンチン人だそうだが、日本人の「義理」「人情」を理解している
だろうか？？
ソニー・リク・ＩＢＭを辞めた人は「使える人材」が多いと聞くが、ベネはど
うなのか？？ほんの一握りの元気のいい奴やおべっかの上手い奴は辞めないだ
ろうから、まだまだ３０代あたりは会社に「おんぶ」しているんだろうな・・。

>>581
IBMとかは、辞めていいよ！って言ってる会社だもんな。
ベネッセは仕事の仕方が特殊だから、どーだろ？