ブラック企業を見分ける方法を教えてください

教えてください

ブラックランキングをみる

糞ｽﾚ2ｹﾞﾄハルヒ大好き

「会社名 ブラック」で検索する

店などへおもむいてみて社員の教育がわるい。←セブン
茶髪高校生をやとっている。など

会社のサイトみればだいたいわかるよ。
トップページのPageRankが４未満は即アウト

・説明会などで遭遇した社員の目がイってる・やたら態度が悪い
・社員の平均年齢が異常に若い・若手に偏りすぎている
・全社員数に比してやたらに募集人数が多すぎる（大量採用→大量離職の可能性大
・メルマガや社風紹介を見てるとなぜか嫌な予感がする
・やけにアットホームを強調しまくる、
または逆に異様に「仕事の厳しさ」「根性と体力の必要性」を強調しまくる
・初年度からやたら高給なのは仕事内容がかなりキツい可能性大、
逆にやたら薄給なのは言うまでもなく色々とヤバい会社なのが確実

>>7
NBCコンサルタンツ

日本には無い会社

本業が不明

東証１部上場

◆小売：ドンキホーテ、コンビニ業界、ビックカメラ、伊藤園、ガリバー、住宅販売、アデランス、丸八真綿、丸井
◆外食：すかいらーく、ドトールコーヒー、マクドナルド
◆塾・教育産業：学習塾、アビバ英会話全般、ベネッセコーポレーション
◆製造業：京セラ、日野自動車 、井関農機、パロマ、日本電産、フナイ
◆運輸・物流：佐川急便、日通
◆金融：武富士、アイフル
◆派遣：クリスタル
◆IT：ＣＳＫ


ブラック偏差値ランキングと大して変わらないな。
小売・外食・塾 ・製造業・運輸・金融・派遣・IT
根本的にブラック業種なわけで。

CSK
同じお祈りメールが２通来た
面接してもいないのに「先日はわざわざおこし下さいまして〜」の文面w
事務のレベル低過ぎ

就職サイトに赤字で書いてる。
積極採用対象：文系大学院生、理系大学院生、短大生、専門学校生、海外学校生

求人広告に社長の写真が大きく出てる

本社がヨーロッパの宮殿を模倣してる

社員数の一割以上を採用してる

>>16
あるある！

売上が従業員数×0.2億円以下のITは偽装請負

説明会行けばわかるだろ

＞小売・外食・塾 ・製造業・運輸・金融・派遣・IT
＞根本的にブラック業種なわけで。

公務員以外はブラックと言いたいのか？

確かに網羅してるなｗ

宇野幸雄税務会計事務所　〒162-0805　東京都新宿区矢来町43番地

IT業界の場合、以下は確実にブラック
・1人当たりの売上が2千万以下
・勤務地が「都内23区」等、あいまい
・労組が無い
・健保組合がTJK
・人身売買ギルドJIETに加盟してる

先物・パチ屋・小売・外食・ＩＴ・葬儀屋・は99％ブラック

サービス業は世界的に見て賃金が割高だからもっと賃金下がるよ

先物⇒ほとんど退職するらしい
パチ屋⇒世間の目が…　月給いいが賞与が少ない
小売⇒激務
外食⇒激務
IT⇒役員はがっぽり、ひらは薄給
葬儀屋⇒チーン

>25
外食関係もね
でも、パチンコ関係は優良

ユ　二　八°　ﾉﾚ　ス　ﾎ朱　ｪ弋　へ云　ﾈ±
ここはﾌﾞﾗｸ!!!

>・社員の平均年齢が異常に若い・若手に偏りすぎている
離職率高い予感


>・初年度からやたら高給なのは仕事内容がかなりキツい可能性大、

初年度からやたら高給なのは、その後、あがらない可能性大

スポーツクラブはブラックですか？

tp://musyoku.com/bbs/view.php/1083833338/1-99

ユ　二　八°　ﾉﾚ　ス
ﾎ朱　ｪ弋
へ
云　ﾈ±

離　職　率
高　杉

（株）エぁイぁチぁワぁンはブラックですか？

地方都市発祥で、最近東京進出してきた会社はかなり無理をしています

なんで無理するんだろうね

ュ 　 二 　 八° 　 ﾉﾚ 　 ス

ﾎ朱 　 ｪ弋

へ
云 　 ﾈ±


離 　 耳音戈 　 率
高 　 ﾎ彡

宇○税務会計事務所　

東京都○○区○○町

？

kaikeijimusho

ああ

選考中に、仕事場を全く見せてくれない（理系採用の場合は研究所・工場の見学がスケジュールに無い）企業。

◆小売：ドンキホーテ、コンビニ業界、ビックカメラ、伊藤園、ガリバー、住宅販売、アデランス、丸八真綿、丸井
◆外食：すかいらーく、ドトールコーヒー、マクドナルド
◆塾・教育産業：学習塾、アビバ英会話全般、ベネッセコーポレーション
◆製造業：京セラ、日野自動車 、井関農機、パロマ、日本電産、フナイ
◆運輸・物流：佐川急便、日通
◆金融：武富士、アイフル
◆派遣：クリスタル
◆IT：ＣＳＫ


ブラック偏差値ランキングと大して変わらないな。
小売・外食・塾 ・製造業・運輸・金融・派遣・IT
根本的にブラック業種なわけで。

筆記試験でSPI・基礎学力テストがない
面接がたった1回、しかも即決(当日or翌日)

小売・外食は店舗行ったら分かるけど

ベネッセやら京セラは落とし穴だな

あと、面接官が好意的、褒めちぎる

面接官が無愛想なところは、意外と安全なとこが多い

・７＆Ｉ系列（ＩＹ、7-11、ベニマル、ヨークマート）
超激務で有名。上場してるのに数字を公表しない
8-22時勤務がザラ
・イオン系列（ジャスコ、サティ、マックスバリュ）
離職率ナンバーワン。拡大路線をつっぱしり社員にとばっちり。
3ヶ月でかの地へ転勤なんて当たり前、しかも薄給。
・ダイエー
内情を語る以前に存続がヤヴァイ
・ユニー
あまり悪い噂は聞かない。スーパーではマシかも
・イズミ、イズミヤ
僻地専門。島流しも
・ベルク
イオンに吸収される予定の田舎スーパー
ＤＱＮな噂が耐えない
・マルエツ、マルヤ
リクナビに登録すると一年中ほぼ毎日勧誘される
・サミット、オリンピック、ポロロッカ、ライフ、三和
衰退が激しい
・ヤオコー
業績はいいがＩＹに匹敵する激務
・マミーマート
採用試験へ池。そうすれば語らずともわかる

ここにブラックを裏付ける証拠がある。
ttp://s-akademeia.sakura.ne.jp/main/text2/kako_2-3nenkan_mondaikigyou_itiran.htm

,

ュ 　 二 　 八° 　 ﾉﾚ 　 ス

ﾎ朱 　 ｪ弋

へ
云 　 ﾈ±


離 　 耳音戈 　 率
高 　 ﾎ彡

?

◆小売：ドンキホーテ、コンビニ業界、ビックカメラ、伊藤園、ガリバー、住宅販売、アデランス、丸八真綿、丸井
◆外食：すかいらーく、ドトールコーヒー、マクドナルド
◆塾・教育産業：学習塾、アビバ英会話全般、ベネッセコーポレーション
◆製造業：京セラ、日野自動車 、井関農機、パロマ、日本電産、フナイ
◆運輸・物流：佐川急便、日通
◆金融：武富士、アイフル
◆派遣：クリスタル
◆IT：ＣＳＫ


ブラック偏差値ランキングと大して変わらないな。
小売・外食・塾 ・製造業・運輸・金融・派遣・IT
根本的にブラック業種なわけで。

aa

■黒黒黒■　2008年度就職ブラック偏差値ランキング　■黒黒黒■

７５　　ﾓﾝﾃﾛｰｻﾞ　IEｸﾞﾙｰﾌﾟ(光通信、ｾﾌﾟﾃｰﾆ等)
７４　　ｵﾝﾃｯｸｽ　　佐川急便　ｻﾆｯｸｽ　ﾀﾞｲﾅｼﾃｨ
７３　　楽天　SEL&MST　SMG　大創産業　中央出版系列(KTC外語等)　丸八真綿　SFCG[商工ﾌｧﾝﾄﾞ]　ﾛﾌﾟﾛ[日栄] 　ﾌｧｲﾌﾞﾌｫｯｸｽ(ｺﾑｻ)
７２　　NOVA　ｱﾋﾞﾊﾞ　大塚商会　ﾍﾞﾝﾁｬｰｵﾝﾗｲﾝ　富士ｿﾌﾄ[FSI]　ﾍﾞﾝﾁｬｰｾｰﾌﾈｯﾄ[VSN]　ﾌｼﾞｵｰﾈ･ﾃｸﾉ･ｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ[FTS]　ﾌｫｰﾗﾑｴﾝｼﾞﾆｱﾘﾝｸﾞ　ｾﾌﾞﾝｲﾚﾌﾞﾝ　　MIT　 野村證券（リテール）
７１　　ﾄｽﾃﾑ　再春館製薬所　 ｾﾝﾄﾗﾙ警備保障[CSP]　ｿﾌﾄﾊﾞﾝｸBB(販売職)　ｱﾙﾌﾟｽ技研 富士火災(PA社員)
７０　　証券ﾘﾃｰﾙ営業（大手未満）　ｱｰﾙﾋﾞﾊﾞﾝ　ｼﾞｪﾑｹﾘｰ　ｸﾘｽﾀﾙｸﾞﾙｰﾌﾟ(ｺﾗﾎﾞ等)
６９　　パソナ　ＪＴＢ 　丸井　ﾚｵﾊﾟﾚｽ　日本総研　大和冷機工業　　ﾄﾗﾝｽｺｽﾓｽ　日本電産　ｾｺﾑ[SECOM]　綜合警備保障[ALSOK] 東京ｺﾝﾋﾟｭｰﾀｰｻｰﾋﾞｽ(TCS)
６８　　ｱﾊﾟﾚﾙ販売(外資除外)　ｿﾌﾄｳｴｱ興業　ﾄﾞﾄｰﾙｺｰﾋｰ　生保営業　ｵｰﾋﾞｯｸBC　早稲田ｱｶﾃﾞﾐ-
６７　　ﾒｲﾃｯｸ[MEITEC]　自動車販売会社(ﾈｯﾂﾄﾖﾀ等)　大王製紙　　HIS　富士薬品　JR現業
６６　　ｴｽｸﾞﾗﾝﾄｺｰﾎﾟﾚｰｼｮﾝ ﾛｰﾑ　ﾔﾏﾄ運輸 ﾏﾝｼｮﾝﾃﾞﾍﾞﾛｯﾊﾟｰ(不動産販売系) 日本通運
６５　　旅行代理店（JTB、HIS別格）SUZUKI 日本食研　みずほ　ｲｵﾝ　USEN　ｻｲﾊﾞｰｴｰｼﾞｪﾝﾄ　伊藤園
６４　　ﾍﾞﾝﾃﾞｨﾝｸﾞ会社　ﾃﾚｳｴｲﾌﾞ TOKAI(ｻﾞ･ﾄｰｶｲ)
６３　　ｸﾞｯﾄﾞｳｨﾙ　印刷業界(DNP/凸版/共同除外)　丸徳産業　西武百貨店　 FIT産業
６２　　ﾊﾟﾛﾏ工業　日本ﾄｲｻﾞﾗｽ　大塚家具　ﾌｧｰｽﾄﾘﾃｲﾘﾝｸﾞ(ﾕﾆｸﾛ)　京ｾﾗ　OTC-MR　塾講師
６１　　住宅営業、交通バス業界 日本ﾕﾆｼｽ
６０　　東京ｴﾚｸﾄﾛﾝ　ﾉｴﾋﾞｱ　ﾎﾃﾙ業界　富士通グループ

age

◆小売：ドンキホーテ、コンビニ業界、ビックカメラ、伊藤園、ガリバー、住宅販売、アデランス、丸八真綿、丸井
◆外食：すかいらーく、ドトールコーヒー、マクドナルド
◆塾・教育産業：学習塾、アビバ英会話全般、ベネッセコーポレーション
◆製造業：京セラ、日野自動車 、井関農機、パロマ、日本電産、フナイ
◆運輸・物流：佐川急便、日通
◆金融：武富士、アイフル
◆派遣：クリスタル
◆IT：ＣＳＫ


ブラック偏差値ランキングと大して変わらないな。
小売・外食・塾 ・製造業・運輸・金融・派遣・IT
根本的にブラック業種なわけで。

ふむ

◆小売：ドンキホーテ、コンビニ業界、ビックカメラ、伊藤園、ガリバー、住宅販売、アデランス、丸八真綿、丸井
◆外食：すかいらーく、ドトールコーヒー、マクドナルド
◆塾・教育産業：学習塾、アビバ英会話全般、ベネッセコーポレーション
◆製造業：京セラ、日野自動車 、井関農機、パロマ、日本電産、フナイ
◆運輸・物流：佐川急便、日通
◆金融：武富士、アイフル
◆派遣：クリスタル
◆IT：ＣＳＫ


ブラック偏差値ランキングと大して変わらないな。
小売・外食・塾 ・製造業・運輸・金融・派遣・IT
根本的にブラック業種なわけで。

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ﾎ朱 　 ｪ弋

へ
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離 　 耳音戈 　 率
高 　 ﾎ彡
（　錆　ｻﾞｿ　あり　）

humu

ああ

>>42
同感ですね、環境見せたくないのでしょうね。現場が忙しいと言うことで
当初予定されていたが、ドタキャンされた。おそらく同じ考えでしょう

俺は説明会のときに頼んで現場見せてもらってるよ

あれれ？？社員数１０００人なのになんで１００人しかいねーの？

初任給が21万以上だったらブラックの可能性を疑った方がいいかも。
あと年俸制ってのも怪しい。

メーカーなのに技術系と事務・営業系の区別が無い企業。

自社で研究所持ってるのに技術系を区別して採用しない企業は非常に怪しい。

ュ 　 二 　 八° 　 ﾉﾚ 　 ス

ﾎ朱 　 ｪ弋

へ
云 　 ﾈ±


離 　 耳音戈 　 率
高 　 ﾎ彡
（　錆　ｻﾞｿ　あり　）

鬱　　大　　 ﾎ彡

企業規模に対して正社員の数が異常に少ない企業

入社試験が無い
いきなり面接

haah

勧誘が必死なところ。
例：やたらとメールや郵便物が来る

っつーかさ、見分けられないならその人にとってその企業はﾌﾞﾗｯｸではないんｼﾞｬﾏｲｶ

>>1
無理なんじゃあるまいか‥
http://www.kki.ne.jp/akaruku-tsb/topics-hiseikikoyoCanon0607.html
一応労働基準法に関する基礎知識
http://www7a.biglobe.ne.jp/~minato/kenpou%20roudouhou.htm
http://db.gakken.co.jp/jiten/ra/805520.htm
http://www.matsui-sr.com/kijun/
これは雇用者 つまり私たちの雇用条件や生活の保護､人権のために
戦後制定された雇用者のための法律
『労働基準法』と『男女均等雇用法』ていう法律が作られた

主に過労死や過労自殺を抑えるために作られた法律で企業はこれを本来ならば絶対守らないといけないてことになってる

俺のガッコじゃあたまたま教えてくれてたけど
他の同期の子たちはみんな知らなかった(-_-;)

ITの場合
収益の出所がよく分からない
リクナビの写真が研修風景と飲み会ばっかり
得意分野が広すぎる
やたら大手の社名が出てくる

これらに当てはまる場合は偽装派遣の疑いあり

うむ

ああ

http://tottori.bravehost.com/ricoh.html

ュ 　 二 　 八° 　 ﾉﾚ 　 ス

ﾎ朱 　 ｪ弋

へ
云 　 ﾈ±


離 　 耳音戈 　 率
高 　 ﾎ彡
（　錆　ｻﾞｿ　あり　）

字くずれてる

暗号だよ

以前落ちたけど国際通信社はどうか知ってる?すごい惹かれて
入りたかったんだが、、全国周れるし。

積極的に合同説明会などに参加しない企業はブラックでしょうか？

>>81
むしろ積極的に参加しすぎる方が怪しくね？
そうでもしないと学生が来ないってことだし。

>>77
普通に書けｗ

単純にニッコマとかでもいけるとこじゃね？

ニッコマとは?


国際通信社は良い会社と聞いたがね。

単独説明会の案内が「随時」の企業

huu

>>85
それって危ないか？

「気が向いたら」とかだと危ない気がする

,

ITの場合
収益の出所がよく分からない
リクナビの写真が研修風景と飲み会ばっかり
得意分野が広すぎる
やたら大手の社名が出てくる

これらに当てはまる場合は偽装派遣の疑いあり

約50社回った四年からアドバイスすると１番簡単な方法として創業10年以下はすべてブラックと疑ったほうがいい。あとは足を運んでみて人事と話して判断。

平均年齢の若さと若いうちから活躍できる社風をアピールする企業
会社説明会の写真をHPに貼る企業

逆に優良企業を見つけるこつはある？
人材＝人財みたいに言う企業はブラックでしょ？もうどこも信用できん

uumu

・安売り店
・体育会系
・初任給が異様に高い
・「〜万円以上も可能」

社長がやたら出張っている

ブラックの多い業界

小売・外食・塾 ・製造業・運輸・金融・派遣・IT

ホワイトの多い業界

インフラ・メーカー・公務員・独立行政法人

メーカーと製造業ってどう違うんだ・・・

>>98
ハイテクかそうじゃないか、じゃないかな？

タマ○イ酢の説明会はマジ切れものだった。

15秒PRで学生が話し始める前から、
社長が参加表にチェック入れてる。

判断基準がマジで不透明。

そのあとの社長のオナニーみたいな話もマジでうざいし、
なんか学生を集団催眠にかけてるようで最悪だった。


あんなんで選考するって理不尽だよ。
おそらく同時に提出する資料も適当に読んでるだろw

あと、酢の会社なのに、もらったおみやげは酢じゃなかったしw

2chとみん就に社員降臨してきてるっぽいし

〉100
いつさんかした？

おれんときは聞いたことない女子大ばかりで必死に社長の話をめもしてたぞ。

帰ってまわりに得意気にはなしだすんだろーなー。あほやから。

あの企業はなんかおかしいよ。女の子を特にとってる気がする。

ふむ

私以外にも不信感持ってる人いましたかw

記憶にある社長のうさん臭い話

「毎年、院卒・四大卒・総合職・一般職・男子・女子の比率が
どういう訳か一緒になっちゃうんですよね〜。」

そういう風に採ってるんでしょ？

不味くても体にいいと分かれば客は買うみたいな発言も
食品メーカーのトップとしての人格を疑った。

単純にニッコマとかでもいけるとこじゃね？

食品系でまともな企業を見たことがない

>>106
食品≠外食

>>105
日本企業でニッコマがいないところないだろｗ

食物関連はやめとけ

合同ガイダンスのブースに社員が大勢来てる会社はブラックだな

社員の目つきかな

若い社員がいない、すぐに辞めるから？

説明会の質問でどこの大学かを名乗らせる企業

◆小売：ドンキホーテ、コンビニ業界、ビックカメラ、伊藤園、ガリバー、住宅販売、アデランス、丸八真綿、丸井
◆外食：すかいらーく、ドトールコーヒー、マクドナルド
◆塾・教育産業：学習塾、アビバ英会話全般、ベネッセコーポレーション
◆製造業：京セラ、日野自動車 、井関農機、パロマ、日本電産、フナイ
◆運輸・物流：佐川急便、日通
◆金融：武富士、アイフル
◆派遣：クリスタル
◆IT：ＣＳＫ

食品系　外食　小売やサービス業系はやめとけ

陸運トラック系運送もな

俺は路線屋(まあＤＱＮ中のＤＱＮだわな）に大学卒業後入ったが
最低最悪の労働環境だったよ（1日１６〜１７時間拘束、額面給与２０弱
年間休日６０日くらい）
さんざん言われている事だと思うがこの業界　他業種の2倍働いて(時間的にな
　仕事の密度的にはペラペラに薄い　長時間拘束で密度も濃かったら過労死しちゃうでしょ）
3分の２の給料（ん〜それ以下かもな）を得るって感じだね

物流業界のなかでも路線屋(日通のぺリアロ部門、ヤマト、西濃、フクツウ、その他諸々）
はひどいよ〜
なんたって只でさえ付加価値の付けにくい業種の上、敵対業者が多すぎる
。結局、価格競争するしかない。で　そのしわ寄せは従業員にきちゃうんだよね

まあ、運送系はな

ュ 　 二 　 八° 　 ﾉﾚ 　 ス

ﾎ朱 　 ｪ弋

へ
云 　 ﾈ±


離 　 耳音戈 　 率
高 　 ﾎ彡
（　錆　ｻﾞｿ　あり　）

何で文字崩すの？

運送はガチ
特に佐川とかはエグイって聞いた

一年上のリクナビ見てまだ募集してるところとか、、

>>104
疑うだけならタダ
そう、タダで無いものだって疑える

↑
中の人？

>>121
佐川はもはや伝説ジャマイカ

明らかに自分を作ってる人事や社員だったら警戒すべし

ああ

お前らにブラックの定義を教えてやろう。

1、社長が常にNO1企業を目指すといっている
2、年棒制
3、リクナビNEXTの常連
4、そして夜の７時に会議をする

俺の会社はすべてあてはまっている

俺、大手伝記メーカだけど、
3.以外全部当てはまるわorz

>>100-104
やっぱあそこは胡散臭いよね・・・
説明会行ったら選考載っちゃって進んでるけど切ろうかなぁ
途中で推薦書やら証明書類やら出させるのもなんだか・・・だし
毎回堺まで来させるのもねぇ。どうせ本社じゃなくて貸し会議室なのに。

ュ 　 二 　 八° 　 ﾉﾚ 　 ス

ﾎ朱 　 ｪ弋

へ
云 　 ﾈ±


離 　 耳音戈 　 率
高 　 ﾎ彡
（　錆　ｻﾞｿ　あり　）

転職板を見る。
火の無いところに煙はない。
俺ら（氷河期）時代の失敗例は紛れもない事実。
良いところを逆に捉える。
（例　若くてきびきび動いています＝離職率が高いから若いのしかいない）
2chに載っている所は自分でも調べて見る。

氷河期俺が言うのもなんだが、新卒と言うプレミアをブラックで潰したら
それは自己責任

858 ：就職戦線異状名無しさん ：2007/02/05(月) 00:06:04
たとえ会社がダメだとしても、客先から吸収すると言う手もある。
ジャステックならそういう土壌もある。
へたな開発会社ではウチのようなお客さんと接する機会も無いはず。

それなんて派遣？
【無冠の帝王】ジャステック【最強SIer】
http://money5.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1166354479/l50

http://www.google.com/search?hl=ja&q=NBCコンサルタンツ　ブラック&btnG=Google+検索&lr=

ブラック企業の四方山話


預金できない
ﾓﾉも買えない
休み取れない
負け組さ

経営者がビジネス本に入れ込んでて、
その通りに実践しようとしてる企業。

ｗ

君子ブラックに近寄らず

だな

まぁ・・・とりあえず　見分け方がないわけでもない。
履歴書に「精神疾患あり」と記入してても内定くれるところとかは
案外しっかりしている職場が多いみたいよ。
ただし　そんな優良企業は稀にしかないので
履歴書を沢山送る必要はあるよね。まぁ頑張れ。

一応労働基準法に関する基礎知識
http://www7a.biglobe.ne.jp/~minato/kenpou%20roudouhou.htm
http://db.gakken.co.jp/jiten/ra/805520.htm
http://www.matsui-sr.com/kijun/
と
職場で必要な労働法の基礎知識
http://www.pref.nagano.jp/syakai/rousei/kiso.htm

もし上記の労働基準法に違反しちゃってる企業はブラック企業だから
運悪く入社した会社がブラックだったら
下記の労働相談機関に相談するとがいいよ。

http://www.rodosodan.org/soudanyokatta.htm
http://www.rodosodan.org/zangyou/ikarinokoe2007.htm
http://www.jca.apc.org/j-union/center/boranthia/koe.htm

http://www.rodosodan.org/
http://www31.ocn.ne.jp/~roudou/
http://www.h3.dion.ne.jp/~n.rouren/soudan.htm
http://www6.plala.or.jp/JMIUOOTA/soudan.htm
http://www.geocities.co.jp/WallStreet/1922/sodan_index.html
http://www.hiroroudoukyoku.go.jp/index/qa/trouble/sougou/index.html
http://www.city.sennan.osaka.jp/mobile/soudan/index.htm

http://www.i-net-union.jp/
http://www.zenroren.gr.jp/jp/soudan/index.html
http://www.npo-adr.com/
http://www.cgi-maker.com/tools/form/domei01
http://www.chihyo.jp/html/a-soudan01.htm

日本相互証券ってどうなのよ

>>142
もし出来ればコレお友達にも教えてあげてね♪
まだ入社する前なら間に合う。

はあ

寮が最悪

衣食住を確保できない企業はそのうち潰れる
トヨタは例外中の例外

野村證券

偽装請負

家に電話してくるのはあやしい？電話口で会社概要とか説明されたんだけど。

成長性ばっか言う企業はヤバイ？

saa

>>149 >>150
それだけじゃわからん。まじで成長してる可能性もあるし。
ただふつうに14時間勤務のとことかあるから夜中に電話して
みるのは有りだと思う。

◆小売：ドンキホーテ、コンビニ業界、ビックカメラ、伊藤園、ガリバー、住宅販売、アデランス、丸八真綿、丸井
◆外食：すかいらーく、ドトールコーヒー、マクドナルド
◆塾・教育産業：学習塾、アビバ英会話全般、ベネッセコーポレーション
◆製造業：京セラ、日野自動車 、井関農機、パロマ、日本電産、フナイ
◆運輸・物流：佐川急便、日通
◆金融：武富士、アイフル
◆派遣：クリスタル
◆IT：ＣＳＫ

家族構成を聞いてくるとこ
血液型を聞いてくるとこ

宇○税務会計事務所　

東京都○○区○○町

117 ：名無しさん＠七周年：2007/02/07(水) 15:44:25 ID:NuRQRK1N0
子どもを埋めたい発言　グーグルキャッシュ

http://www.google.com/search?q=cache:Rwr14iG5bc4J:www.mizuhoto.org/+%E5%AD%90%E3%81%A9%E3%82%82%E3%82%92%E5%9F%8B%E3%82%81%E3%81%9F%E3%81%84&hl=ja&ct=clnk&cd=1&gl=jp

人事血色が悪いところ

人事の血色が良すぎるところ

間違いないと思う

合説の会場でウロウロしていると人事が「ちょっと話聞いてかない？」と誘ってくる企業

>>149
電話かかってきたので受けながらＨＰ検索したら
ケータイの小売店だった

１次通過したー！ウニクロだけど・・・

こういうところの情報部門もやはりブラックなんだろうか。

aa

選考にＥＳがない。

レオパレスってどうよ

キャノンシステムアンドサポートもブラックって聞いたんだけど、有名？

人事が体育会、声がでかい。

◆小売：ドンキホーテ、コンビニ業界、ビックカメラ、伊藤園、ガリバー、住宅販売、アデランス、丸八真綿、丸井
◆外食：すかいらーく、ドトールコーヒー、マクドナルド
◆塾・教育産業：学習塾、アビバ英会話全般、ベネッセコーポレーション
◆製造業：京セラ、日野自動車 、井関農機、パロマ、日本電産、フナイ
◆運輸・物流：佐川急便、日通
◆金融：武富士、アイフル
◆派遣：クリスタル
◆IT：ＣＳＫ

会社説明会の案内が葉書１枚だけ

>>163
http://news22.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1170836837/l50

ああ

ii

ＣＳＫってブラックなんだ

うむ

ｃｓｋね

ＣＳＫは所詮特定派遣で正社員ながら
派遣、つまり派遣。ＭＣＰもってれば
誰でも入れる。

あとＣＳＫと似た名前の会社でＫＳＫもやばい。
この会社もブラック。特定派遣で
40を過ぎたら職を失う。
まだＣＳＫのほうがまし。

ＩＴ行くなら大手かベンチャーの社内勤務にしな。
その他はほとんど特定派遣で40までしか出来ないよ。
派遣だから当然面接をする。
40過ぎのおっさんなんてだれも取らないよ。
若いアンちゃんの方が単価安くできるし。

ちなみにリクナビで募集している企業はブラックの常連。
ＫＳＫ、トランスコスモス、Ｌｅｅネットソリューション、
富士ソフト、この4社は要注意！

それからもう一つ、中小のＩＴ特定派遣会社は
全てブラック。募集で勤務地が本社になっている。
実際は派遣先で勤務することになり、派遣だから
当然素人扱い。

俺もこれで失敗したからあえて助言しておく。

一次選考の2日前にいきなり案内メールがきて、
選考前日までに予約しろっていう企業はブラックの間じゃ序の口ですか？

宇○税務会計事務所　

東京都○○区○○町

＞180
人がいないか、回っていないかのどちらかなのは明白。

一番いいのは社内情報システム。これが本当に一番
楽で、お勧め。

リクナビnextの常連企業を教えてもらう。

ヤバイ企業の殺し文句は、
あなたも大手企業で働いてみませんか？

本当に昔からある大手なら安心できるけど、
まだ設立してから10年そこらの大手企業は
気をつけるべし。かえってそういう大手ほど
給料が安い。

>>182
�d

豪雪のパンフレットコーナーに
やたらクリアファイルやビニールバッグを置いてある企業。

◆小売：ドンキホーテ、コンビニ業界、ビックカメラ、伊藤園、ガリバー、住宅販売、アデランス、丸八真綿、丸井
◆外食：すかいらーく、ドトールコーヒー、マクドナルド
◆塾・教育産業：学習塾、アビバ英会話全般、ベネッセコーポレーション
◆製造業：京セラ、日野自動車 、井関農機、パロマ、日本電産、フナイ
◆運輸・物流：佐川急便、日通
◆金融：武富士、アイフル
◆派遣：クリスタル
◆IT：全般的にブラック

詳しい解説さんくす。特に氷河氏。

http://www.pocoapoco.ecnet.jp/haken_guide/haken03.htm
↑を読んだんだけど、派遣がやばい理由は
給与水準が低いってことじゃなくて、超実力主義だから
大抵は４０ぐらいで切られるってことでFA?

浜ちゃんのジャンクってテレビに出てる社長の会社ってなんなん？
たまに会社案内はがきが来るｗ
でっかい顔写真のっけてさ。

>>7
(株）ユニバー○ルコンピュータサービスぐぐってみ
まじやばいから

年俸制ってやっぱ不味い？

(株)日本アイ○ックス

>>192
美味くない。

だれか財務状態から判断する方法おしえてくれ。
日経gooで見たけどわけわからん

>>189
理由は違うね。
特定派遣だから当然面接をしてから
派遣先に行く。そうなると。。。
若い20のあんちゃんと40の爺さんでは、と比べたら
爺さんにスキルはあっても、若いあんちゃんのほうが
単価は安くできるし、吸収度も変わってくる。
それに指示も出しやすい。こういった意味で
40をすぎたらエンジニアは出来ない。
だからＩＴ業界は出入りが激しい。
先程もいった通り、ほとんどが特定派遣業界だから。

財務は前年比売り上げがどうか
純利益がどうか
株主資本比率が低すぎないか

特定派遣会社はピンはねがハンパでない。
20代にはいった社員が40代になると
なかなか派遣先が決まらず、待機することとなり、
そうなると一端会社をつぶす癖がある。
そしてまた会社を立ち上げ、20代を募集する。
ＩＴの特定派遣はその繰り返し。
だから設立年が以上に若い。

>>198
餌に釣られた20代社員は過酷な労働環境でふるい落とし
それでもしぶとく生き残った40代社員は会社そのものを潰す荒技で消去するわけですな。
そんでまた設立すると。資本金が安いのもうなずけるわ。

純利益/売り上げ高=0.02ってのはどう？

>>199
俺がそれでひっかかった。
面接ではどこもいいプロジェクトを紹介するという。
実際に入ると面接に行こうかというオチが待っている。
もう保険には加入し、やめるに辞められなくなる。

>>200
それ荒利が低い小売や出版業界より低いじゃん。

特定派遣は正社員といっても所詮派遣。
それにこの業界、鬱が多いから気をつけな。
口頭で注意しないでメールで嫌味たらしく
言って来る。

ＩＴ行くなら本当に昔からある大手にしときな。
俺が経験から言えるのはこれだけ。
これ以外に回答を出しようがない。

>>202
そうだよね。そう思うよね。
ちなみにこれ、建機メーカー

そんだけ荒利が低いと生産性が低い。
いかに無駄で効率の悪い仕事をしているかが
よくわかる。今一番いいのがコンサルだね。
給料もいいし、利益率も高い。
スキルも当然身に付く。

氷河氏は今もその仕事続けてるん？

CSK筆記で落ちたんだけど

>>208
禿げるほどｽﾚ違い

>>207
今もＩＴ業界にいるよ。
流通からＩＴに来たんだけど、
それでも何とかなるもんだよ。
最初はＩＴ特定派遣。
勿論特定派遣なんてことは知らなかったから
だまされた。すぐに社内勤務に転職して今に
いたっている。

>>208
本当に？
ここはＭＣＰ持ってれば
落ちることはないよ。
マイクロソフト大好き会社でWindowsサーバしか
スキルが身に付かないことで有名。
ここも派遣で正社員ながら特定派遣という
実質派遣。ここは中途採用で俺でも受かったよ。
ＭＣＰは持ってたけど。

社内勤務の会社教えて下さい

俺もゆくゆくはＩＴコンサルを目指すつもり。
あと3年くらいは現場で経験しないとな〜。

社内勤務とは
ＩＴでは自社開発勤務と業務請負という派遣先勤務との
2種に大別される。
前者は20％、後者は80％を占める。
自社勤務は服装自由で自分のやりたいことができる。
当然そうなるとスキルも向上する。
特定派遣は一般派遣と同様、事前に面接をする。
その上で派遣先にて勤務にあたる。
当然期間があり、3ヶ月〜1年しかいないし、
また社員がやるような責任のある仕事はやらせては
もらえず、あくまでも派遣の立場からやらせて
もらえる仕事は限られる。そう考えると
どちらがスキルアップするかわかるでしょ。
社内勤務は一つの会社で腰を落ち着けて仕事が
出来るし、派遣先の社員にぺこぺこ気を使う必要はないのが
一番いい。年数が経てば経つだけ出世するし、
特定派遣はコロコロ現場を変わるから出世しない。
現場を変わるたびに初心者扱いされ、40過ぎて
初心者扱いと言う立場は正直耐えられない。

会社としては優良大手ＳＩｅｒを探せば
わかるよ。ちなみに富士ソフトは大手だけど派遣だから注意。
ベンチャーではデータセンターといった業態、さくらインターネット
なんかが有名。ここはデータセンターで社内勤務。
夜の勤務は派遣に任せるから社員は昼間に勤務することが出来る。
データセンター勤務はお勧め。
あとはアプリを開発している企業、たとえば名前は出せないけど
ＵＲＬフィルタリング会社もいいと思うよ。
子供に有害サイトを見せないようにするのがお仕事で
完全な自社勤務。ここも私服勤務。セキュリティは将来性
抜群。

>>206
建機メーカーてよくないのかな？
今業績良いみたいだし受けようかと思ったんだが

業には人事生産性というものがあり、
一人当たり一時間あたりいくらの売上があるか、
また人事荒利高といった一人当たり一時間いくらの荒利が
あるかといった情報で効率・非効率のきぎょうであるかが
よくわかる。それで計算してみればブラック企業をすぐに
見抜ける。それで生産性が高ければ将来性もある程度
安泰が予想できる。

勤続年数まず見ろ

>>218
勤続年数は当てにならない。
例えば小売では社員の他にコミュニティ社員など
パートのおばちゃんといった準社員も全て
社員としてカウントされる。
こういったおばちゃんほど長い。
中には20年戦士なんかザラだし。

それがすべてではないが
一つの指標にはなるだろ。

>>216

業績が良いから受けるのか。それもいいと思うけど。
じゃあ、業績が落ちてきたら他に移るのか？とかも
考えてみるべき

>>220
確かにそれはいえる。
ただし生産性を追及している企業としていない企業を
見抜くのが一番大事。勢いのある企業は生産性を
もっとも重視していることをお忘れなく。

創立5年の会社で平均年令50才

あるいは、創立50年で平均勤続年数5年

それに生産性を重視している企業は
はっきいってしっかりしている。
生産性があがれば利益が出、当然福利厚生も充実してくるし。
特にベンチャーの社内勤務はいいよ。
会社もスキルアップしてもらおうと
スクールに通うにも金を出してくれるし。
特定派遣には正直それがなかった。

２１７＞＞
ありがとう。自分でいろいろ調べて就活がんばってみるよ。

落ち着いたところで私も抜けるとします。
良い就職活動を。

経営規模に比べて極端に資本金が多いが多い場合ってどうなの？

>>163
説明会を受けたことある。
人事の人が丁寧で、詳しく労働状況を教えてくれた。
募集要項にもあるけど、給料はいい。
ただ、休みが少ない。月5〜6休くらいだった。休日返上もあるっぽい。祝日はなしだった気がする。
また労働時間は、職種によっても違うみたいだが、長時間勤務らしい。
確か、建築営業は22時ぐらいまで働くみたい。
その他は忘れたけど、建築営業よりは若干短かった気がする。21時前後だったかな？

感想は、「給料はいいけど、この休みと労働時間じゃ働けないな。」でした。
お金を稼ぎたい人にはお薦めかも？？

この板住人に言わせれば、日本にブラックじゃない民間企業なんてないんだろ
給料多くて激務、ラクだけど薄給
どっちか満たしてれば、行きたいほう行けばいいじゃん
まぁ激務で薄給だけはブラック中のブラックだけど

>>229
お前のブラック企業の定義が気になる

◆小売：ドンキホーテ、コンビニ業界、ビックカメラ、伊藤園、ガリバー、住宅販売、アデランス、丸八真綿、丸井
◆外食：すかいらーく、ドトールコーヒー、マクドナルド
◆塾・教育産業：学習塾、アビバ英会話全般、ベネッセコーポレーション
◆製造業：京セラ、日野自動車 、井関農機、パロマ、日本電産、フナイ
◆運輸・物流：佐川急便、日通
◆金融：武富士、アイフル
◆派遣：クリスタル
◆IT：全般的にブラック

◆外食：モンテローザ

うむ

◆製造業：リンナイ

ュ 　 二 　 八° 　 ﾉﾚ 　 ス

ﾎ朱 　 ｪ弋

へ
云 　 ﾈ±


離 　 耳音戈 　 率
高 　 ﾎ彡
（　錆　ｻﾞｿ　あり　）

humu

面接で家族構成をつっついてくる。
説明会で会社に否定的な事を一切言わない。

w

家族構成を聞く理由って何なんだ？

家族に売り込むんだよ

親が離婚してないとか

>>239
金融だと良く聞かれる。
噂によると、運用ミスったときの保険が利くか試してるらしい。

年商をHPで公開していない会社

昇給５０００円以下
賞与４ヶ月以下

明らかに派遣業務を行っている企業なのに
一般労働者派遣の記述をホームページでしていないのって大丈夫なんですかね？

従業員３０名なのに年商が１億円

>>245
ブラックの可能性大だな

内定だした後、必死で拘束

JTBがブラックな理由kwsk

>245
一般労働者派遣事業 事業許可番号載せてないところは許可受けてない所がほとんどだよ人を派遣することは出来ない。

>>248
あるあるｗ

あ

◆小売：ドンキホーテ、コンビニ業界、ビックカメラ、伊藤園、ガリバー、住宅販売、アデランス、丸八真綿、丸井
◆外食：すかいらーく、ドトールコーヒー、マクドナルド
◆塾・教育産業：学習塾、アビバ英会話全般、ベネッセコーポレーション
◆製造業：京セラ、日野自動車 、井関農機、パロマ、日本電産、フナイ
◆運輸・物流：佐川急便、日通
◆金融：武富士、アイフル
◆派遣：クリスタル
◆IT：全般的にブラック

ブラックランキングをみること

裏事情板を見る。

どーでもいい雑談だらけならホワイト
ヤバイことが書かれていたらグレー
会社潰れろとか書かれているとブラック

その企業のスレが立っている時点でグレーゾーンだな

宇○税務会計事務所　

東京都○○区○○町

>>256
トヨタはグレーゾーンかｗ

>>258
●ヨタは巷で言われるほどいい企業ではないらしい。
ただ、ブラックからは程遠いと思う。

アウトソーシング受注会社も
偽装派遣の巣窟。

社名が漢字又はカタカナである

黒という字がついてる。

>>261
それ以外ほとんどねーだろ
英語かカタカナ。。。

>>250
派遣やってても記載してない企業なんていっぱいあるじゃん
そういうとこは違法なのか？

だからそれが偽装請負ってやつだろ

衣・食・住に直接関わる業界全般

ソランってどうですか

どこそれ？

新卒３年以内離職率３４％ってブラックかな？ギリギリセーフだよね？

いやブラックだろ
3人に1人もやめちゃうんだよ

SFCGってブラックですか？
休みとか給料まったくわかんないんですが・・・

会社説明会で、全く金を出してくれないトコ。
常に人事部長が面接に出てくるトコ。
外資系なら、しっかりと組合があるトコ。

これぐらいかな。

トップの挨拶が皆無or過剰

コンビニ業界ってセブン以外もやばいのか？

社内
雰囲気が暗い
社訓や標語等が壁に貼ってある。
朝礼で社員が社訓唱和など絶叫

社員
茶髪
手首に数珠つけてる

ュ 　 二 　 八° 　 ﾉﾚ 　 ス

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へ
云 　 ﾈ±


離 　 耳音戈 　 率
高 　 ﾎ彡
（　錆　ｻﾞｿ　あり　）
（　退　職　強　要　あ　り　）
（　脅　迫　あ　り　）

就職四季報見て新人3年後離職率が2ケタなのは大手中小問わずブラック。
新卒が早くやめるというのは過酷な勤務形態か、将来において期待を生む技術習得制度が整ってない証拠。
そんな会社は中途で高い金出して優秀な人雇ってもすぐに消えるよ。

派遣は言うまでもなく99.99999%ブラック。
3年後にホワイト大手企業とか年収1000万の外資に余裕で転職できる自信がないなら絶対来るな。
とりあえず就職してから考えようか、なんて安易な事考えてたらしぬぞ。

人材派遣の営業もブラックですか？

なぜつねに人事部長が面接に顔出すと黒なの？

おまえがブラックの面接に行く相応の奴だから

なんで派遣がブラックなんだよ
スキルアップできるし

>>281
職歴なしの資格マニアはそんなにいいですか？ｗ

ブライダルってブラック？

ファナックってブラック？

>>283>>284
とりあえず自分で調べろ

企業ミシュランで掲載企業中、最低評価２．３の楽天

・イーグルス応援ツアーなどのイベントの半強制参加
・残業代の出ない早朝朝礼の強制参加
・椅子の足拭きまで徹底した掃除
・２４時間監視カメラによる管理
・新卒は例外なく飛び込み営業
・年齢×１万円未満の給料
・インセン、表彰は現金ではなく楽天ポイント
・異常な退職率と在籍期間　※100名前後が一斉に退職し、天下った警視庁OBも嫌気
・安くてまずい社員食堂
・笑いのない会議
・三木谷独裁、絶対服従
・社員監視が厳しい企業１位
http://www.mynewsjapan.com/kobetsu.jsp?sn=400
・自衛隊研修
・楽天工作員の存在　※掲示板、wikiで工作が発覚
http://kaiseino.jugem.jp/?eid=24#sequel
http://www.technobahn.com/cgi-bin/news/read?f=200608271933

楽天はこんな会社です

>>278
メーカの営業みたいに製品に対する知識が増えるでもなく、コンサルみたいに企業の経営に関する知識が増えるでもなくただの人ころがし。
ある意味ダメな人間を高く売りつける交渉能力は身につくかもしれないけどね。

>>286
IT業界=派遣

ぶらっくぶらっく

はは

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離 　 耳音戈 　 率
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（　錆　ｻﾞｿ　あり　）
（　退　職　強　要　あ　り　）
（　脅　迫　あ　り　）

字がな

宇○税務会計事務所　

東京都○○区○○町

平均年齢が若い

５年で３割辞めるキャノンはブラック？

>>295

本社？

>>295
3%の間違いだったはず。

ちなみに就職四季報の三年以内離職率N/Aの企業は疑っても良い

平均勤続年数ってのは参考になるの？

すいません、上の方に書いてありました。

氷河期時代にあったキャッチコピー；平凡な人間は望まない、３０才で社長か独立！！

驚くことにだまされる奴もいた、２ｃｈやみん就などがまだメジャーじゃなかったころだけどね
情報弱者が１０００万プレーヤーになれると信じてた時代、バカがとびついた

>>297
my news japanに３割って書いてたよ

>>301
マイニュースジャパンｗｗｗｗｗｗ
あそこは個人が勝手に噂話を書く場所だろ？
ジャムおじさん祭りとか知らないのかｗｗ
http://www5d.biglobe.ne.jp/~yuribeya/600man.htm
企業ミシュランは社員インタビューのまとめとしては面白かったけど、それだけでしょ。

ちなみに就職四季報の２００８年版だと、キヤノンの三年後離職率は１．３％だね
男子の三年後新卒定着率が９９．３％、女子が９４．９％って書いてある。

>>300
そういうサブジェクトのメール、たくさん来る。

有価証券報告書かなんかを見れ

tp://www.dos-osaka.co.jp/
ブラックですか？（´・ω・｀）

>>305
なぜそう思われる？

>306
特殊派遣免許ないのに、相手先に常駐するそうです（´・ω・｀）

>>306
出向するから

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ﾎ朱 　 ｪ弋

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離 　 耳音戈 　 率
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（　錆　ｻﾞｿ　あ　り　）
（　退　職　強　要　あ　り　）
（　脅　迫　あ　り　）
（　人　種　差　別　あ　り　）

新卒３年以内離職率８０％ってブラックかな？ギリギリセーフだよね？

ブラックって会社の雰囲気がおかしいよね

ブラック企業採用ページの決まり文句
「研修が充実」→そりゃ研修は、きちんとやらなきゃ会社が損するからに決まってるだろ？

>>311
ブラックか？

面接が「随時」ってヤバい？

やたら「一部上場」とか「研修が充実」とかうるさいのは、ほかに特色がないからだろ？

IT系ってブラックなの？
今は旬でもてはやされてるけど・・・
ってか、ブラックって何？？
給料上がらないとか？
何処も初任給20万なんだけど、何年たってもそれくらいとか？

個人情報中傷悪用元
Ｍ−ケティンＧ
ＲサーＴ
Ｓ−ビＳは毎年粉飾なのに
何故か資金繰りに困らない謎

氷河氏は粗利益と純利益を混同してるな。しかも、平均勤続年数には非正規社員は含まれてないですよ！

月休み４回。給料手取り１７万。有給なし。３５才

人生終わってる。しかし今更転職なんて可能なものか…

給料安い会社ってブラック？？
３１で３５０マンてブラックかな。。。

現在就職活動中の者です。
今考えいている会社が出向が殆どで会社にいるのは、月に数回程度だそうです。
社員数が約40人で入社試験は、無く面接のみです。
それで新卒月給24万で賞与4ヶ月の昇給年二回なので、ちょっと話が
良すぎるのではと思います。
みなさんは、どう思われますか？

外資コンサル内定者なんだが、
労働時間が週90時間労働（9:00-4:00）。
これで手取り一年目は500万ちょっと
自給換算するとなんと1100円。
これってブラック？

週90時間

kuro

ｂｃｇ行った先輩も、
時給換算したら全然割りに合わないから
本当に好きじゃなかったら外コンなんて
来ない方がいいよって言ってた。

>>323
今はbcg楽なんだよ。
終電前には帰れる。
初めの3年は奴隷。

ﾌﾞﾗｯｸ企業でも楽しそうに働いている社員がいるわけで

そりゃ洗脳されれば楽しいさ

ニ○ウスコーってどう？
なんかニ○ウスコーで取ってそっからニ○ウスグループに出向するらしいんだが…


これはやっぱり？

>>327
NIWSの平均年収25歳で900万
だから安心しろ





なわけないだろ

ホームページに使っている人物の画像が、会社の人間と関係ない（外人等）
会社概要に記載されている社長や役員等の名前が画像。
ホームページが無駄にお洒落。

>>327
俺も気になる。
この前の説明会はﾌﾞﾁったけど

新聞配達１日２時間配達して月に手取り１０万ですけど何か？

>>331
ｽﾚ違い

>>331
公務員でも目指してるの？
生活費稼ぎながら勉強してるのはエライと思うよ

社長が説明会のときに前にでてあいさつや経営理念などを話す企業はブラック率高い？
しかも、その社長が元リクルート社員なんだけど

働いている人間から言わせれば、
ぬるま湯につかりすぎているお前らがある意味社会のブラックな存在だ

ブラックな企業なんて探してる暇あったら
普通に就活するこった。
そんな企業見分けようとしてたらいつのまにかニートになるかブラックな企業しか選ぶ余地がなくなる

>>335
そうだよね〜。夢のない事ばかり言ってたら確実にどこにも就職できないね。
それにブラックの定義も人それぞれだし、簡単には決め付けられないよね。

　会社設立から１０年以上経過しているのに
社員の平均年齢が３０歳をきっている会社は
ブラック！！

>>336
ニートで生活出来ればいいだろ。
>>335
俺は、日本で働いている奴全員ブラック
>>331
新聞配達か。休み少ないのはあれだよな。月４とかだろ。
奴隷だよな。

牢屋のほうがいいのかな？

東京アカ○デミー（事務職）、洋服のあお○ま、もやはりブラックか？

>>340
しらねーよカス、話聞いてみて確かめてこいボケ

電通の奴が言ってたけど研修たっぷりのよく分からない名前の企業には行かないほうがいいらしいよ

電通も激務らしいよな。給与はいいらしいが。

じゃブラックじゃないな

うむ

野村證券は仕事だけなら下手なブラックを凌駕するって聞いた。
転職が利くのと高給取りらしいけど。

伊藤園はどうなの？

野村は転職ができるんだからブラックじゃないよ

>>347
だから仕事だけなら、でしょ。
他の特典がいいから黒くない。

週刊東洋経済　2007年2月24日増大号（2007年2月19日発売）／特別定価620円（税込）

http://www.toyokeizai.co.jp/mag/toyo/

◆あなたは無縁だといえますか…　貧困の罠　　サラリーマンの受難
・あなたにもやって来る「下流」転落シナリオ　藤川 太
・家計が豊かになる時代はもう終わった　熊野英生
・義務教育でも負担過大、学力も人生もカネ次第　・INTERVIEW　格差と貧困を問う
◆悲鳴上げる中小企業
・消費税12万円が払えない！中小零細業者、無念の廃業　追い詰められる弱者
・生活困窮者を門前払い、北九州市・生活保護“水際作戦”の非道
・児童扶養手当削減に怯える働きづめの母親たち
・追い詰められる障害者、「自立支援法」は誰のため
・ホームレス　セイフティネットなき日本社会の遭難者
・若者たちの生活保護　・INTERVIEW　格差と貧困を問う
◆トヨタのお膝元で
・営業利益2兆円のトヨタを支える下請けとの「賃金格差」
・豊田市保見団地、日系ブラジル人集住地区の実像を追う
◆行政改革の帰結
・自治体予算切り詰めで「最低賃金割れ」労働が多発
◆地方の疲弊
・夕張破綻　市立病院を追い出された透析患者たち
・青森県ルポ　「もうお手上げだ」、リンゴ農家からのSOS
◆現代版・出ニッポン記
・「もう日本に住めない」、年金不安が生む日本脱出
◆億万長者に聞く
・「日本は成功者を成金とねたむ島国」　・INTERVIEW　格差と貧困を問う

>>334
そんなわけあるかｗ

後半から推測するにﾍﾞﾝﾁｬｰ？

インテリアの「ニトリ」はブラックですか？

豪雪の訪問カード出しただけで勝手にエントリーになってる上に、単独説明会の参加催促メールが数通くるんだが。。
今日きたメールは改行すらしてないし。

おまいら、ブログでOB訪問ってサイト見れば？
実際に働いてる人の本音がわかる。

>>351
ブラックです

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ﾎ朱 　 ｪ弋

へ
云 　 ﾈ±


離 　 耳音戈 　 率
高 　 ﾎ彡

（　錆　ｻﾞｿ　あ　り　）
（　退　職　強　要　あ　り　）
（　脅　迫　あ　り　）
（　人　種　差　別　あ　り　）

ああ

>>353
thx。初豪雪だったもので、人事の必死さを「出来る男」と勘違いするところでした。
なんか違和感あるなーと感じてましたが納得。

豪雪で例のたけうちグループに拉致られてブースに連れて行かれた　
ちょっと相槌が遅れただけで、二言目には「別にいいよ興味ないなら」
社長になれる！年収がすごい！だってさ
真剣に話聞いてる女の子がいたな・・・・　
まあその数ヶ月後に潰れたわけだが

四年の無い内定見てるのか？
今頃ブラックとか気にしてんじゃねぇ！
ただそれだけ

武富士とかサラ金ってどうなの？

キョードー大○はブラックか？

富士通、日通、武富士これらを見て、ぴんと来ないやつは
センス無いな

その感覚が研ぎ澄まされてるのは2ch漬けになってる奴らだけだｗｗｗ

>>359
受付とかは女の子だし、男は取り立てとかが主になるらしいな・・・
仕事の内容もさることながら、強盗とかが入るらしいし

試験が面接一発勝負なのはブラック？

怪しいね
とあるブラックでは面接終わったときに内々定出すところあるらしいしｗ
筆記、一次、二次面接の三段階ぐらいはあったほうがいいのかな？

宇○税務会計事務所　

東京都○○区○○町

>>364
応募する学生が極めて少ない、または、誰でもできる仕事
または、大量に採用して人海戦術

営業の自腹目的だったりね。
浄水器には気をつけろよ>>364

うむ

先日、説明会に出席して、エントリーシートを書いたのですが、
血液型を記入する欄があって（´Ａ`）ってなった。

Ａ型なんだ？

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ﾎ朱 　 ｪ弋

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云 　 ﾈ±


離 　 耳音戈 　 率
高 　 ﾎ彡

（　錆　ｻﾞｿ　あ　り　）
（　退　職　強　要　あ　り　）
（　脅　迫　あ　り　）
（　人　種　差　別　あ　り　）

tisは？

？

>>370
きっと怪我の多い仕事なんだよ。

そもそもブラック企業の定義ってなんだ？

とりあえず過剰労働？

ブラックランキングのテンプレ参照

■■ブラックの定義■■
・過労死する、具体的には社風として残業するのが当たり前、休日返上当たり前
・その割に給料が安い、残業代が出ない
・入社後３年以内の離職率が高い
・他人に勧められない
・仕事が誰でも覚えられる、もしくは体力勝負で数年後にはぼろぼろになって使い捨てられる
・30歳近くになって給料が上がってくると首を切られる

要するにエリート職はそもそも激務が多いのであって（あたりまえ）
激務などブラックでもなんでもない。むしろ名誉。

激務薄給、職員ＤＱＮ低学歴モードなどなどがそろってブラック

おぼえとけ

まぁ、外コンとか激務だしな。新日鐵も激務だし。

あたりまえだ　年収１０００万が激務じゃなく手に入るなど
学生の妄想

ブラックＤＱＮは激務（つか低レベルで拘束時間が長いだけ）かつ
薄給

職員もそれに見合った馬鹿ぞろい

ふむ

ブラックＤＱＮは激務（つか低レベルで拘束時間が長いだけ）かつ
薄給

職員もそれに見合った馬鹿ぞろい

→偽装請負ITにもろヒットするな

ははは

>>338
急成長してる会社ならあるんじゃないか？
まぁ急成長してるトコって不安定で胡散臭い会社多いけど

日本労働弁護団は２３日、労働法制についての意見書を発表し、
月８０時間を超える残業は禁止するよう求めた。

政府は長時間労働を抑制するため、月８０時間を超える残業代の割増率を、
現行の「２５％以上」から「５０％以上」に引き上げる労働基準法改正案
を今国会に提出する予定。

意見書は「月８０時間は厚生労働省自ら認める過労死ライン」とし、
「容認すること自体許されず、わずか５０％の割増率で認めるのは
言語道断」と批判している。

http://www.asahi.com/life/update/0224/007.html

何かここ読んでるとブラックばかりだなぁ。

現在パートの自分が中途採用で入るにはブラックしかないのかなと思うと萎える。

ブラック中小企業の説明会を堪能してきたぜ！
突っ込みどころ満載wwwww

高卒を採用してる会社ってブラック？

必ずしもそうとは言えないと思う


けど高卒、中国人留学生採用だけはガチンガチンのブラック

ュ 　 二 　 八° 　 ﾉﾚ 　 ス

ﾎ朱 　 ｪ弋

へ
云 　 ﾈ±


離 　 耳音戈 　 率
高 　 ﾎ彡

（　錆　ｻﾞｿ　あ　り　）
（　退　職　強　要　あ　り　）
（　脅　迫　あ　り　）
（　人　種　差　別　あ　り　）

あと、違法行為　大　 ﾎ彡

ナイスってどう？

ナイスガイ

ナイスな椅子

ﾌﾞﾗｯｸ企業というのは激務薄給な上にやりがいもないとこだと思ってる

100人採用しても社員数が前年比マイナスです
【辞めても】ジャステック2in就職板【後遺症】
http://money5.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1171039457/l50

【交通費には】ジャステック5【不思議な力】
http://science6.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1170691222/l50

【退職して】JASTEC脱北1人目【ブラックを知る】
http://school6.2ch.net/test/read.cgi/job/1170732363/l50

３９５正解

そして社員もＤＱＮが多いから人間関係も最悪

説明会の段階で待遇についての具体的な説明がない。
話が全て抽象的で数字の裏づけがなし。

【リコール隠匿】炎上　トヨタ　ヴィッツ★２
http://hobby9.2ch.net/test/read.cgi/auto/1164546412/
●超危険 命に関わる ザ・リスク・オブ・トヨタ ●
http://life8.2ch.net/test/read.cgi/kankon/1163028744/
■とことん日本の恥晒し トヨタ(笑)22(U)■
http://ex18.2ch.net/test/read.cgi/f1/1169307687/
●● パクリまくりのトヨタ・・続編 ●●
http://hobby9.2ch.net/test/read.cgi/auto/1168669084/
● なんちゃってスポーツ の トヨタ84 ●
http://hobby9.2ch.net/test/read.cgi/auto/1165034064/
トヨタ車の欠陥を暴きリコールさせるスレ６
http://hobby9.2ch.net/test/read.cgi/auto/1165283185/
【自動車】大阪トヨタ、架空販売238台の別に2000台「不審取引」…「車庫飛ばし」の疑い
http://news21.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1159397120/
▼ トヨタがクルマ好きに嫌われる理由 8▼
http://hobby9.2ch.net/test/read.cgi/auto/1167650235/
北米トヨタでセクハラ
http://life8.2ch.net/test/read.cgi/northa/1146799509/
炎上　トヨタ　ハリアー　 ２台目
http://hobby9.2ch.net/test/read.cgi/auto/1164540377/
諸悪の根源はトヨタにある。
http://money5.2ch.net/test/read.cgi/eco/1151708875/
【サバ読み】トヨタ馬力専用スレ【誇大】 3
http://hobby9.2ch.net/test/read.cgi/auto/1156349342/

激務でも高給であればブラックではないという理屈もあるが、過労死するほどの激務となると話は変わってくるよな
いくら稼いでも死んじゃったら意味が無いんだから・・・

その理屈だと先物とか消費者金融とか事業者金融系は
かなり給料はいいからブラックじゃないのか？
内容がブラックになるのか

金融
証券
保険
旅行
不動産
住宅
コンビニ
スーパー
出版
マスコミ
印刷
はブラックで

食品メーカー
インフラ
教育
ベンチャー
百貨店デパート
は普通


これに間違いある？

>>402
一部はともかくとして、分野別に分けること自体ナンセンスだと思うんだが…

>>395はまぁ正しいんだがそのやりがいの基準が人それぞれだから厄介

電通テックはブラックだよ。
さっき電話したら、受付の人から社員の不機嫌なおばちゃんに変わられて
仕事にかなり不満もってストレスを俺にぶつけてきたから間違いないよ！！
http://www.dentsutec.co.jp/

ぴあ
ラウンドワンはブラック？

二次面接が最終のとこってやっぱ怪しいよなぁ・・

そういうところは筆記でふるいかけてる

いや、簡単な作文&書類選考ぐらいで筆記はなかったんだよね。まあ採用人数10人の零細はこんなもんなのかな…

「何故当社に興味を持たれたのですか？」
「合説でブースに連れていかれたためです」

これで通過（笑）流石黒（笑）

明らかな激務はあれだが、『きつい』＝『ブラック』は違うと思うよ。
パソコンできないやつは大量の事務を激務というだろうが、
一日中２ちゃんねるやるようなオタには、寧ろ『いいの？』って思うだろう

何が楽しいかの考え方や、性格次第、つまり、ブラック企業は個人ごとに違うという持論だ。

＞一日中２ちゃんねるやるようなオタには、寧ろ『いいの？』って思うだろう

ねーよｗｗｗ

はは

＞一日中２ちゃんねるやるようなオタには、寧ろ『いいの？』って思うだろう
ねえなｗ
まず２ちゃんと仕事は違うぞニートｗ

｢いいの？｣レベルで給料普通並とか最高

初めて訪問した、その日に内定が出る企業はブラック。

>>416

tp://www.pasonacareer.net/31991
「1日で選考が終わる」ことがある会社。

ほう

ああ

サイバーエージェントどうよ？

名前の段階ですでにブラックじゃね？

名前のイメージは確かにブラックなんだが実際にもブラックか？

だろ

将来性が見られない感じはする

リクナビで東証一部上場って検索して引っかかるところはブラックっぽい

>>424
それはどうかと思うが。

http://www.nikkei.co.jp/news/main/20070228AT5C2800F28022007.html

今年1月に経営破綻したシステム開発会社アイ・エックス・アイ
（ＩＸＩ、大阪市、東証2部上場廃止）＝民事再生手続き中＝の
粉飾決算疑惑で、大阪地検特捜部は28日、証券取引等監視委員会
と合同で、証券取引法違反（有価証券報告書の虚偽記載）や
特別背任の疑いでＩＸＩ本社のほか、取引先だった
日本ＩＢＭの大阪事業所（大阪市西区）などＩＴ（情報技術）
関連企業数社の家宅捜索を始めた。

ＩＸＩは今年1月、日本ＩＢＭなどとの取引に絡んで約100億円の
簿外債務が発覚したことなどから、民事再生法の適用を申請。
同社の管財人がこの取引に関与したとされる元常務ら4人を
特別背任の疑いで特捜部に告発した。

関係者によると、ＩＸＩは数年前から、帳簿上架空の商品を
複数の取引先間で売買し、売り上げを計上する「架空循環取引」
と呼ばれる手口を繰り返し、売り上げを水増し。
虚偽の決算書類を近畿財務局に提出した疑いが持たれている。

humu

ことあるごとに公務員の制度を批判する会社。

うむ

>>424
そうなのか？

>>430
他にアピールするものが無いという可能性

ュ 　 二 　 八° 　 ﾉﾚ 　 ス

ﾎ朱 　 ｪ弋

へ
云 　 ﾈ±


離 　 耳音戈 　 率
高 　 ﾎ彡

（　錆　ｻﾞｿ　あ　り　）
（　退　職　強　要　あ　り　）
（　脅　迫　あ　り　）
（　人　種　差　別　あ　り　）

あと、違法行為　大　 ﾎ彡

>>416

俺一日で人事と面接、社長と面接して研究部長に研究所案内してもらったんだが・・
ブラック？？

製薬会社の研究開発で内定なんだが

やばい
自分が受けたIT企業…スレの書き込みにあるIT系のブラック企業の条件がほぼ全部当てはまってる
一時の筆記試験で落ちたわけだが…
豪雪のブースが毎回デカいから引っかかる人いそうだな

業種は機械工具の商社なんですが30人くらいの規模で、年商20億くらいです。
創業して50年近いのですが、この規模だと心配です。
あと、管理者養成学校という所にいかされて、軽い軍隊みたいな教育を
受けさせられます。残業は少ないらしいですが…
意見を聞かせてもらえませんか?

業種が行政から民間委託されてる会社はブラック？

>>433
全部見せてもらったか＿？

>>434
どこか教えてくれ。
もしかしたら折れもそこ・・

>>435
やめとけば吉。

説明会行ったらいきなり社長で面接始まって
通れば内定っぽいんだけど、こういうとこってやばい？

合説でも給与、福利厚生のデータ見せてもらえなかったし
Webでも採用情報のっけてない

>>440
聞いてからでも遅くはない
もちろん、話に飲まれて契約なんてことないように
気をつけないと

うむ

>>440
合説でも給与、福利厚生のデータ見せてもらえなかったし

これはやばすぎｗｗｗｗｗｗ
福利厚生、激うすな予感

昨日、電車で知らない女性二人が会話してた。
女性A「就職前に健康診断にいかないと」
女性B「それって自腹なの？」
女性A「そう、自腹」
女性B「ふーん、大変だね」
漏れ(ﾌﾞﾗｯｸｷﾀｰｰｰｰ)

茶パリーマンとか糞ﾃﾞﾌﾞが出てきたら、
１００％ブラックだ

>>437
見せてもらったはずだよ。
気になるのは研究所の人数は５０人くらいのはずなんだが１０数人にしか出会わなかった事。
平日なのに。
聞いてみたんだが、薬事の申請がどうのこうのと言ってたけど・・

うむ

一次面接終了と同時に2次選考の日程を教えられ
2次選考終了と同時に社長面接の日程を言われました。
当日即合格はヤバイ！？

ITは96%ブラック

>>449
紛れも無い事実

リクナビで去年の12月の頭から乗っけてて従業員が400人くらいいる会社なのにブックマーク数が200人てやばいんかな…

おまいらブラックとか言うて就職した所に理不尽な点があると即転職とか考えるなよ！
何処も同じなんだから

ュ 　 二 　 八° 　 ﾉﾚ 　 ス

ﾎ朱 　 ｪ弋

へ
云 　 ﾈ±


離 　 耳音戈 　 率
高 　 ﾎ彡

違 　 ｼ去 　 行 　 為
大 　 ﾎ彡

（　錆　ｻﾞｿ　あ　り　）
（　退　職　強　要　あ　り　）
（　脅　迫　あ　り　）
（　人　種　差　別　あ　り　）

おまえらポジティブに考えろ
二極化してるとはいえ就職バブル

数日前、美味しいラーメン屋ないかと、とあるラーメン店のＨＰ見たんだが
今日、エントリーしていないのにもかかわらず、そのラーメン店を経営している企業から
説明会に来ないかといきなり電話がかかってきた。
無論断ったが。
ＨＰ見ただけで個人情報が渡るわけがないし、ただの偶然なのかもしれないが、タイミングが良すぎてかなりビビッタ
けどわざわざ日曜日に、しかもフリーダイヤルで電話してくるなんざ、ブラック以外何者でもない

ちなみにそのラーメン屋は、本店のラーメンはかなり美味いらしい

>>455
天一かな？

>>438
いっちゃっていいのかな・・・・

品川に本社があるシ・・・・

？

社員が力の入った笑顔でガッツポーズ

ハゲが写真に写ってたら優良

◆小売：ドンキホーテ、コンビニ業界、ビックカメラ、伊藤園、ガリバー、住宅販売、アデランス、丸八真綿、丸井
◆外食：すかいらーく、ドトールコーヒー、マクドナルド
◆塾・教育産業：学習塾、アビバ英会話全般、ベネッセコーポレーション
◆製造業：京セラ、日野自動車 、井関農機、パロマ、日本電産、フナイ
◆運輸・物流：佐川急便、日通
◆金融：武富士、アイフル
◆派遣：クリスタル
◆IT：全般的にブラック

>>460
今日社長がガッツポーズのとこ行ってきます＞＜

ｗ

社員とか２ｃｈチェックしてるのかな・・・

ちょっとだけ興味あったＩＴベンチャー企業の説明会行ったらモロにブラックぽくて笑ったｗ　
俺の定義としては会社説明会で、

・やたら社員みんな仲良しを強調
・やりたい事や夢など耳障りの良い言葉連発
・これらの後にやっと事業紹介。が、今後の展望、収益モデルが曖昧。お茶を濁す。

一切そこで働く気が起きなかった。こんなとこで働いたら不安で眠れないわ。

シンカーミクセルっとかソフトハウスってブラック?
ソフトハウスはソフトウェア興業だかのグループ企業らしいけど

就職板に３スレ並立
西の○研、東の・・・の　東のほう

二月始めにプレエントリーしたとある企業なんだが、プレエントリー直後のメールによると
二月末頃までに本エントリーに関する事柄を連絡するとのこと。
で、昨日メールが来て、まずは連絡が予定より遅れたことを謝罪。
エントリーシートやら資料やらはいついつまでに
お近くの支社まで自分で出向いて取りに来いと言う。
ここはやばいか？
いや自分が知らないだけで結構こういうこと普通なのか？

そこそこ名が通ってて、本社が首都圏とか大阪やのに、
地方の合説にブース出してるのは怪しくないか？

ボーナスが出来高制のベンチャーはブラック？
これはボーナス無しって事だよな・・・

説明会は朝一で後ろの方の席だったため居眠りしっぱなし
何も考えずいったのでその場で書かされたESは適当以外の何物でもない
しかし説明会に出さえすればWebテスト受けられるらしく案内が来た
練習だと思って締め切りギリあたりで受けたんだが
書類選考とテストに合格しました通知が来てポカーン

何なんだこの企業はブラックなのか…？
ちなみにIT企業なんだが…

俺はブラック企業受けたけど、どこも採用されなかった

:::::::::::.:　.:. . ∧＿∧ . . . .: ::::::::
:::::::: :.: . .　/彡ミ゛ヽ;)ヽ、. ::: : ::
::::::: :.: . . / :::/:: ヽ、ヽ、i . .:: :.: :::
￣￣￣（_,ノ ￣￣ヽ､_ノ￣
２ｃｈで少しでもブラック言われてる企業避けてたら、
受けるとこも、受かるとこも無くなって


ニートになるだろ

FIT日報(携帯からなのは当然無給残業中)
・全ての書類、たかだか棚卸結果報告でも｢持ち出し禁止コピー禁止｣と白抜文字が
印刷されている。透かしではないのでかなり書きにくい→読めない
・入社して一番多く書かされるのは稟議書。朝から夜まで。稟議の意味がわかってない模様
・藤IによるｲｼﾞﾒでS木は病院通。ついに退職。
・現在の藤Iの舎弟は女5名、男4名
・本社各室に隠ﾏｲｸ有。ｴﾚﾍﾞｰﾀｰ内もという噂だがTとS営業所にもという報告。
・入社時に提出させられる保証人の印鑑証明は使途不明。
・IT企業を名乗っているが役職のｽｷﾙは幼稚園以下。
・日本ﾃｸﾆｶﾙｼｽﾃﾑと朋友ｺﾝﾂｪﾙﾝの名前で募集活動→応募→採用、3ヵ月後ﾌｨｯﾄへ移管。
これはHワがﾌｨｯﾄだと渋るようになった結果の苦肉の策。
・本社ではﾌﾛｱー移動禁止。社員同士交流も禁止。漏れのような地方はまだﾏｼ
・新卒採用でこのｽﾚを見て記念応募が出ている。

以上本日の業務内容報告致します。

富士ソフトの子会社（東証コンピュータシステム）の人からの話ですが・・・。
今から3年前に富士ソフトの前社長が社長として、前人材開発部長が人事担当取締役としてこの会社に乗り込んできました。
そして、この方々は、
「現場無視、会議の中のみで経営・人事政策を決定」
していきました。

その結果、今この会社は有能な社員の大量退職者続出（200名の会社なのに、毎月10名〜20名退職）、入社する人間はほとんどなし、
そして外からの仕事も細るという事態になってるそうで・・・。
終わってますなｗ

ブラックでも受からないオレってどこに就職したらいんんだろう…？

>>477
俺もいまその状態・・・・・
生きてる価値が無いのかと悩んでる

アウトソーシング系ってやっぱブラック？唯一きた内定・・

聞くまでもない

>>477>> 478
アミューズメント(パチンコ)業界ならほぼ無試験で99.9％就職できるぜ
大卒なら幹部候補

俺がいま働いてるIT企業は
すげぇ居心地いいがなあ。

ソフトウエア興行って現状どうなの？
最近あんまり何も言われてないよね。　普通に成り下がっちゃった？

俺はDランだから、ブラック気にしてたら就職できないぜ・・・

Ｄラン以下はブラックでも就職できれば御の字

頑張って奴隷になってくれ

SFCGってどう？かなり評判わるそうやねんけど

高利貸し、言わずもがな

高利貸しと言えば元祖オリックス
今は一流企業だが

>>４８６
ＳＦＣＧでぐぐるだけでおもしろい物が読めるよ

ロプロって筋金入りのブラックだったんだな
ブースにいた社員にはかなり好感が持てたんやけどな

>>490
ブラックのブースの中の人って本職カウンセラーとからしいぞ。

上場でもマザーズﾄｶｗ

株式会社ブラック
http://www.black.co.jp/

社員が並んでガッツポーズ写真
会社の看板娘らしき人物の写真
を載せてる企業はブラック
オンテックスなんてもろにそうだった
比較的若そうな男が数人でガッツポーズして「やってやるぜ」みたいな雰囲気の
写真で求人雑誌のっけてた

ジャスダック上場してる企業ってすごいブラック臭漂うところばっかりだったんですけどなぜですか？

ベンチャーはブラック企業な上、五年以内に半分は潰れると聞いたんですが…どうなんですかねー？

日本の会社は起業から10年以内にその95％は潰れるらしいぞ。

>>494
リクナビの中小ITの画面てみんなそんな感じだよなー。

離職率が低いって事は、ブラックではない？？

工作員が暴れてる企業はブラック率高い

元オンテックスの友達は仕事のせいで血便だして入院してたよ…

丸井はブラックなんですか？！入りたいんですが(´･ω･)

しかし、ブラック以前にはっきり何やってるか
さっぱり分からん会社もあるんだが・・・
儲かってますとかそんなのばっか

社員　140人程度
年商　75億
平均年齢　30後半〜40前半
面接で「職場は割りとアットホームですよ」
福利厚生充実
ボーナスあり（何ヶ月分かは記載梨）
初任給で諸々手当てが付き手取り20万を切る程度

これってブラック？

データ少なすぎ

それだけでブラックか？という質問は会社に失礼じゃないか？

説明会で人事が「てんぱる」とか言ってるとこは黒？

まあ大人として正しい日本語が使えないのはちょっとな・・・会社のレベルも知れるかもしれん

>>494
八尾和樹乙

ュ 　 二 　 八° 　 ﾉﾚ 　 ス

ﾎ朱 　 ｪ弋

へ
云 　 ﾈ±


離 　 耳音戈 　 率
高 　 ﾎ彡

違 　 ｼ去 　 行 　 為
大 　 ﾎ彡

（　錆　ｻﾞｿ　あ　り　）
（　退　職　強　要　あ　り　）
（　脅　迫　あ　り　）
（　人　種　差　別　あ　り　）


違法ｺﾋﾟｰで　浮かせたｶﾈで　今日も絵画を　買い漁る
絵画と同じ　著作物たる　ｿﾌﾄｳｴｱに　ｶﾈ出さず
著作権なぞ　ｸｿくらえだぜ　だけども「芸術　大好き」さ
会社の廊下に　買った絵画を　べたべた飾りゃ　文化人？
自社製品は　ｺﾋﾟｰされるの　防ぎたいから　プロテクト
脆弱すぎの　回避容易な　子供だましの　プロテクト
自社の著作は　保護したいけど　他社の著作は　ｺﾋﾟｰする
保護したいのは　ｱﾌｫが作った　ｺﾞﾃｺﾞﾃ・ｸﾞﾁｮﾁｮ　ﾌﾟﾛｸﾞﾗﾑ

説明会参加して１次面接受けただけで内定通知がきた。よほど人が足りないのか…

怪しいと思うんですが、どうでしょうか？

ブラックにすら落ちた

>>510
1次面接だけとかやばいだろ・・・

>>510
なんて会社？

>481

アミューズメント業界でも受からなかった
なんで？

リクナビ画面を見て、なぜか知らないが、嫌な予感がする企業はやめれ。

有給休暇消化日数が全くあてにならない件

有給休暇をとってサービス出勤。これ、常識。
ブラックでなくても中堅以下ではこれが当たり前。大手なら
ちゃんと有給取れるんだが。

>>516
大手でも部署によっては有給なんて取れないよ。
俺の部署は忙しすぎて休日出勤までしてる始末。
若手が辞めちまって育たないよ。

>>517いや、一般論で・・・・。そら、大手でもそういうところは
いくらでもあるだろうけど。

http://www.accelatech.com/
http://xon.jp/
http://www.soft-house.co.jp/top/top.html
http://www.chuosystem.co.jp/
優良企業キタこれ！

>>519
どういった視点で優良と思ったの？

給料
福利厚生
かわいい女子社員

中小IT企業で、給料は年俸制、エントリー無し、説明会も一切無し、メールで応募したら、いきなり面接があるわけなんだが…自分がやりたいことがある企業なんだが、説明会も無いんでＨＰだけで企業情報を得るしかない。
かなり未知数なんだが…どうよ？

長文スマソ

中小ITと聞いただけで臭ってくるが
とりあえず内定貰ってから待遇とか聞いてみれば

だな

日曜の夜6時に説明会のお誘い電話掛けてくるって
どれだけブラックなんだよ。
無視ってたら翌週の日曜朝10時にまた電話ｗｗＷ
これが1ヶ月続いてる。
掛けてこられても、出ないんでもう諦めて下さい…

というか、有給なんて勝手に取ればいいだけだし、喧嘩すればいいだけの
話それが出来ない奴が馬鹿。
忙しすぎて！へっ忙しくやるから馬鹿なの？そんなの
一ヵ月後でも一年後でも好きな時にやればいいだけ。

人員いれろボケ。このつぞ。ゴラ〜といえばいい話。

サービス出勤？お前が勝手に好きで行っているだけなんだろ。
サービスして媚びて馬鹿上司のご機嫌取りでもやっているつもりなんだろ。
笑える。

>>515
あるねえそういう会社・・・

>>513
会社名は…○リーエ○
住友の三Ｍとは無関係

>>526
自己紹介乙(b^-゜)

俺が内定でた面接、
１次、筆記（中１レベル？）
２次、ＧＤ（２０分）と集団面接（１人約５分）
３次、役面（１０分で終わる＆志望動機を聞かれねえ）
最終、適正＆クレペリン（何で最終が適正なんだよ）
どう思う？ちなみに設立２５年、平均年齢３０，３歳です。

＞設立２５年、平均年齢３０，３歳
ダウト

>>530ザル選考だな。何人受けて何人内定出たんだ？

>>530
採集ﾜﾛﾀwww

>>525
そんなこといったら日曜の夜１１時に電話かけてくるＳＭＢＣはどうすんだよw

ｗ

ttp://d.hatena.ne.jp/DTRT/20070312
このスレに近い内容かと

売上と福利更正に注目
ttp://rikunabi2008.yahoo.co.jp/bin/KDBG00100.cgi?KOKYAKU_ID=0574099001&MAGIC=YCH2RcCoej04IwAA

>>537
売り上げ非公表なのは結構あると思うが？

面接や筆記の結果が次の日に来るんだけど、
しかもぜんぶ通っている。他に受けている人いないのかってくらい。
コレはブラック認定でいいですよね？

>>539
YOU！入社しちゃいなYO!

はは

絶対にチェックすべき、｢基　本　給｣。
基本給の割合が低い企業がブラックだよ。

あるブラック企業の例

求人票(表向き)
基本給17万　住宅手当あり　ボーナス2か月分

普通に考えれば、17万円のほか、住宅手当がつき、ボーナスは、17×2=34万　もらえると考える。

実態
給与17万(内訳　基本給5万　能力手当て5万　住宅手当2万)
ボーナス=基本給×2=10万円

こうやってボーナス金額をケチるのがブラック企業流。

ttp://www.sekonic.co.jp/

すごいぞここ

>>543
なんで？？
資本金が二桁で売り上げが低いから？

＞ブラック企業を見分ける方法を教えてください

ＹＯＵの感性で決めちゃいなＹＯ！

同期に高卒がいるってブラック？

それって差別だから言わないほうがいいよ

従業員６００人
採用人数１００〜２００人
平均年齢２６歳

どう見てもブラックです。
本当にありがとうございました。

＞工作員が暴れてる企業はブラック率高い

こんな雰囲気だね（大暴れ）

つ　money5.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1172149196/l50

大量採用やってるところって
事業拡大のための採用で大人数だというが
実際のところどうなんだろうな
何処もそんな風に言うんだろうか

５０人規模のベンチャーで１０人弱採用ってブラック？
売り上げ伸び率は１０％くらい

社員になるのにどこも保証人とか必要なんですか？

古い企業は保証人求めてくることがある
最近も情報漏洩に絡んで保証人立てることを
要求する企業が増えてきているらしいが
まぁ5年しか効果のない縛りだから普通に働く気なら
気にしなくてもいいんじゃない

モラルのないこの男のブログは盗んだ画像ばかりだ。
会社の社長にも関わらず著作権に対する概念が一切ない。
チョコの画像にしても何にしても生産メーカーの許可くらい得たらどうだ？
製作会社の社長ならそのくらい知っていてしかるべき。
確信犯ってとこがこの男の汚いところだ。
自分の会社の画像が無断で使用されたら一体どんな気分なんだ？
いい大人がそれも分からないと言うから情けない。

日本に韓国の歌手を紹介するイベントに協力していた様だが、
流石に売国奴はやる事が違うね。
国内企業の画像は勝手にダウンロードし著作権を侵害して、
韓国人の応援と来ている。
この様な自分の事しか考えない愚か者が日本を悪くしていくんだろうな。

株式会社 大誠恒産に昨日面接に行って即決定した。帰ってきてホームページ見たら、
労働派遣業だった。ここはブラックかの判断ができない。

金融は本社なら仕事内容自体はけっこうマシ、待遇も給与もいいし
ただ世間体がなあ･･･

あと友達がエイデンに就職するんだがどうよ？
やっぱビックカメラ、ヤマダと同じなのかね？

ああ

◆小売：ドンキホーテ、コンビニ業界、ビックカメラ、伊藤園、ガリバー、住宅販売、アデランス、丸八真綿、丸井
◆外食：すかいらーく、ドトールコーヒー、マクドナルド
◆塾・教育産業：学習塾、アビバ英会話全般、ベネッセコーポレーション
◆製造業：京セラ、日野自動車 、井関農機、パロマ、日本電産、フナイ
◆運輸・物流：佐川急便、日通
◆金融：武富士、アイフル
◆派遣：クリスタル
◆IT：全般的にブラック

大塚商会は確実にブラックです

うむ

>自分の会社の画像が無断で使用されたら一体どんな気分なんだ？

人質論法乙

人質論法２ちゃんねらー好きだよな

人事が面接中に煙草を吸い始める企業ってブラックかね？

>>563
そんな常識のない人事居るのか？
初めて聞いた。

説明会で「ねぇねぇキミさぁ」とか話しかけてくる人事は
ブラック企業

会社のトイレに鬼十訓が貼ってある

>>564
やたら煙草に寛容な会社なんだろうな。
ちなみに商社。結構な規模っぽい。
学生待合室に一席ずつ灰皿が置いてあって、
「吸っていいよ。」とか言われたｗｗ

でも人事が煙草吸い始めたときは吹きそうになったよｗ

会社の人事が在日だらけでビビッた。

>>556
中部地区と特定した
エイデンは家電小売の中では一番まともだが、それすらブラックであることを忘れるな
人間の働く環境>>>>>>>>>エイデン>>>>>>>ヤマダ>コジマ>ビック
あと、配属される店舗によってもかなり変わってくる

>>569
エイデンは中部にしかないもんなｗ
まあまだ良いほうと考えるべきか･･･配属先で幸あることを祈ろう
その友達普段は大人しいから大丈夫かなあとちょっと心配

知り合いの大塚商会の内定もらったやつは
「面接中に採用即決した！」
と自慢してたが、なにも知らなかった俺は当時「すげー」と思ってた。
今となっては・・・・（遠い目

>>571
相当ブラックなの？
詳しく聞きたい。

宇○税務会計事務所　

東京都○○区○○町

>>572

最初の半年までは大塚の仕事内容についていろいろ聞けたが、最近は
こっちから話振らないと仕事の話はしないな。

雑居ビルの飛び込み営業で中に入ったらヤーさんみたいなのがいて
それを相手に営業で度胸がついた、とか、新人営業賞とった、とか
なにかといろいろ自慢してたが、半年後からさっぱりそんな話なくなった。

帰宅は毎日22〜23時だな。趣味もかぶってたんだが、同じ時間には
さっぱり見なくなった。
趣味仲間内でも最近はほとんど音信不通状態な感じだなぁ。

そんな彼もそろそろ入社2年、「転職する」とボヤいてたが、
働きながらそんな時間あるのか心配なところだ

ニッコー電機って超ブラックですか？ハローワークで見つけた会社だから心配
一応、１次選考で交通費（８２０円）を支給してもらったからかなり良心的な会社。
選考は２回あるから、まだ最終合格じゃないんだけどね。
ハロワ求人票の仕事内容の欄にはシーケンス制御・ＰＣ系ＳＥプログラマー・メカトロ技術って書いてあるんだけど。
事業内容は自動制御機器卸売・自動化システム設計・製作。
んで、月に１回程度の土曜出勤ありで、年間休日は１１２日。月の時間外平均残業時間は１５時間。
http://www.nikkohdenki.co.jp/

歩くと小銭がジャラジャラいう社員

>>570
家電販売で大人しい人は辛いんじゃないかな
声出しとかもの凄くやらされるぞ
それが良い傾向になるか悪い傾向になるかはわからんが

ああ

中部地区のミドリ電化はエイデンになっちゃったけど
そこで働いてたひとたちはエイデンの社員になったのか？

最終面接から1日以内に内定連絡＝ブラック

だと解釈している。

一次面接に印鑑持ってこいって言われて
何に印鑑を押すのかガクブルなんだが…
そんなこと言われたの初めての経験だったんだが
よくあることなのか？

印鑑持って来いって事は、会社から交通費が出るって事じゃないのか?
俺の場合はそうだった。

>>582
そうなのか？！
説明会ではブラックの臭いがプンプンしてたもんで
その言葉を聞いて安心した。

>>577
一応、技術職で入る予定

防災系。

？

血液型を聞いてくる企業はなんでだめなんだ？

事故で大量出血することが多いからあらかじめ聞いてるわけで

>>588
mjd!?

会社の教訓が

「対話を通じて価値を創造する」

て創価？

>>590
お前2chに毒されすぎ
狂ってるんじゃないの？

http://www.neo.co.jp/
ここって良さげ

>>591
ありがとう

アミューズメントっていうかゲーセンてやばいかな。
初任給22で月10日休みって超あやしい雰囲気なんだが…

>>594
アミューズメント＝パチンコ屋
覚えときとっちゃん坊や

ああ

中小なんだけど、
パンフとリクナビの写真がカブってたり、説明会で見た人が多く写ってるんだが、
これはどうなんだろ？

ワールドクリエイトって会社がブラックの定義にあてはまりまくっていてビビッタ

説明会いって人事や先輩社員が営業の話しかしないところ
残業手当てについて聞くと曖昧に返されるところ
リクナビやらの企業のページにやたらと☆とか！とかたくさんついてるとこ
人材ではなく人財ｗ
ＥＳをＷＥＢで送ったら次の日に通過の知らせがくるところ
社員の平均年齢が不自然に低い、でも大量に採用しようとするところ
とにかく説明が抽象的なことしか言わないところ

先物はブラックの宝庫

うむ

ガリバーから採用の電話が来た
１日で結果が出るなんておかしいと思ったけど
そうか・・・ブラックか・・・どうしよう

やめとけ　時間の無駄

あああ

ブラック企業とかって就職本とかに書いてあるの？

２ｃｈに書いてある

あの、京都にある○テックって会社なんですけど、
同族企業ってそんなにやばいんですか？

会社説明会で上辺の話を繰り返す企業は基本ブラックだと思う。

うむ

教えてｇｏｏ！に
日本の企業の何割がブラック企業なのでしょうか？
とかいう大胆な質問してるのがいるんだが・・・

まずブラック企業の定義からだな
今の日本企業は大半が多かれ少なかれブラックだと思うけど

10割！

ブラック企業の見分け方

・面接中に面接官が喫煙・メール・電話
・面接の交通費が出ない

日本国はブラック
俺の前世はよく情報収集せずに転生活動をしたらしい
「生活水準が高い！」「アットホームな国」に釣られやがった

ノエビアって何でブラックなの？

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ああ

？

インパルスガンダム

年俸制を採用してる会社ってブラック？

上の人間(社長)がなぜかﾌﾞﾗｯｸの定義にﾊﾏるものが好き、っていうか
良いと思ってるんだよな････DQNだしｗ
>>136>>416>>428
↑もろそうだしｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
ﾌﾞﾗｯｸを極めたいのかﾌﾞﾗｯｸって言葉自体知らないのか････
社長このｽﾚ見てくれ････orz

↑ｺﾞﾒｿ
経営本なんて本じゃないや、
社長そんなの読んでもわからねーだろうしｗ
"ﾋﾟﾝﾁはﾁｬﾝｽ"みたいな、わかりやすい宗教本みたいなのｗ

面接は一次＝最終面接＝人事面接
小売

さあブラックか否か！？

常識的に考えてブラック

ブラックの見分け方

給料日前に社員同士で金の貸し借り。

http://rikunabi2008.yahoo.co.jp/bin/KDBG00100.cgi?KOKYAKU_ID=0253383041&MAGIC=DFECRsCoe2GvFQAA

ここどうですか？一次→最終
は危ないですかね？

>>626
選考の中にＧＤとか適性もあるしブラックではないと思う

採用実績校も幅広くて結構オープンな気がするぞ

全然関係ないけど、日興の粉飾で使われた会社だ

>>627
ありがとうございます。
雰囲気とか凄いよかったんですけどいい噂聞かないんですよ。。

>>628
どうゆう事ですか？？

少なくとも、リクナビに企業専用ページ作るのって
1000万くらいかかるらしいから、
リクナビに企業紹介ページがある＝今のところ経営は大丈夫
って考えていいと思う。
激務薄給とか、離職率高しとか、そんなところまでは判断できないけど

まあうちんとこは平均年齢３０歳だから
さっさと俺も辞めて転職考えるか

>>629
これは微妙だな
自分でもっと調べたほうが良いよ
男なら止めた方がいいかも

>>630
写真一枚載せるのに10万とか聞いたことがあるが結構かかるんだな

>>630
×1000万
○100万

>>632
後二回で内定っす。
調べてもやっぱネット上は限界ありますよね。

>>635
ここって派遣業務もやってる？
残業も多いって書いてあるね、賞与も不明
帝国データバンクの情報(有料)見るといいよ
後、気になったのが売上げと職種によって待遇が違いそうな点

>>636
http://www.bell24.co.jp/company/business.html
事業内容はこんなかんじです。
給料は２０万ジャストでしたかね？
でも飛び込みとか新規顧客の開拓はあんまないらしいです。

運

◆小売：ドンキホーテ、コンビニ業界、ビックカメラ、伊藤園、ガリバー、住宅販売、アデランス、丸八真綿、丸井
◆外食：すかいらーく、ドトールコーヒー、マクドナルド
◆塾・教育産業：学習塾、アビバ英会話全般、ベネッセコーポレーション
◆製造業：京セラ、日野自動車 、井関農機、パロマ、日本電産、フナイ
◆運輸・物流：佐川急便、日通
◆金融：武富士、アイフル
◆派遣：クリスタル
◆IT：全般的にブラック

テン○スタッフって、ブラック？
離職率n/aなんすけど？
隠れた離職者が多いような気がする。

派遣業界からして言わずもがな

>>641
だよね。
転職で悩んでるんけど、その業界内で、いい悪い言ったところで、目糞鼻糞だよなぁ。
なんか、やる気なくなった

>639
伊藤園とベネッセコーポレーションがブラックなのはなぜ？

>>639
ドトールは新卒採用人気あるらしいけど
どうも他の飲食業と大差ないようだからな・・・・

だな

交通費出してくれた所ってブラック？

１次面接のみとかないだろ…常識的に

>>647
謝れ！たった一回の面接で内定もらったブラック社員の俺に謝れ！！！

>>648
なんてこったい＾＾

上の方でリクナビ載せてりゃまだ平気みたいにあるけど
マイナビに載ってるのは？第一志望企業がマイナビのみなんだが…

・社員が不自然に元気（小売店にありがちな不自然な笑顔、統制されている感じ）
・写真でガッツポーズ
・社長をやたらアピールする

関西弁を使ってる

水産市場とか青果市場なんかの卸業はブルーカラーではあってもブラックではないよね。
説明会行ったら、「あなた女性だけど…市場の営業だよ？ホントにいいの！？いいの！？」と
人事の人に念を押された。

求人票に「若く活気にみちあふれた職場です」とか書いてあったらブラック

つーか、新卒でブラック入ってしまうと人生メチャクチャになっちまうよ

上のほうに電話のはなしでてたけど、

NSsolも夜11時に電話ありましたけど・・・
受話器の向こうの雰囲気からして、まだ社員結構いたっぽい。

残業しまくりんぐｗｗｗｗ

>>648
乙

ｗ

ｗｗ

>小売・外食・塾 ・製造業・運輸・金融・派遣・IT

実際には、
製造業はブラックじゃない。
金融は「その他金融」が正しい。要するにサラ金など。
ITは冠（有名メーカー名）がついていない独立系IT企業がブラック

他は正しい。

まあとりあえず勤続年数見て40代なら安心、30に近づくほどやばくなって、20代だと、
NOVAクラスのやばさ

http://www.nikkohdenki.co.jp/
↑この会社ってブラックですか？
土曜出勤アリらしいんで、迷ってます。
選考は、１次試験は面接（交通費支給）で２次試験（最終）は面接＆筆記試験（交通費支給）でした。

交通費支給と言っても、僕は会社の近隣に住んでるのでそんなにお金はもらわなかったですけどね。

>>661
既卒者が何言ってるの？
選べる存在だと思っているのか？

>>662
でも、どこでも良いからって感じで就職するとまた辞めちゃいそうなんで。
ブラックなら、引き続き就職活動を一生懸命頑張ろうと思っているので、教えて下さい。

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スターバックスってブラック？
早稲田一文の女の知り合いが行ったんだけど。

本人に聞けばいいだろ

行きたいところがないなら郵政ｗｑ検討してみて
今年から新卒しかとらないから

給料は期待しないこと

ヰセキってブラックなん？

>>665
まあ小売って一般的にブラックだって言われるよな。
バイトじゃなくても

>>653
ああいう所は基本的に朝早いからな。4時起きとかが普通だろう。
まぁそれも慣れてしまえば問題無いとは思うけどね。
でも実際、水産や青果市場の卸売はどうなんだろう。
そこらのブラックよりはブラック臭はしないような気がするけど。

>>668
粉飾

ユニコムグループフォールディングスこそ至高

となりに座ったFがバイトリーダー、バイトリーダーって
連呼し始めたんだけどこれはブラック企業でよろしいですか？

福祉の会社なんだけど、アースサポートってブラック?条件全てあてはまるんだわさ…。しかも板も作られてる…。

じゃあそこで聞けよ

お前らの就職できる企業はみんなブラックだから安心しろよｗ

やっぱ裁量労働制のとこってやばいんですかね？

別スレでちょっと引っかかったんだが
引っ越し代負担しない会社は総じてブラックか？

うむ

>>679
俺ｵﾜﾀ＼(^o^)／
東京から90km地点の所から東京近郊に引っ越すんだけど金もらってねぇｗ

俺のとこもでてないんだが
普通貰えるのか？
転勤の時は貰えそうだけど

領収書出せば出るらしいお

>>681
会社次第。

福利厚生しっかりしてるところなら全額出るよ。

小売・外食と、アウトソーシングどっちがブラック度高い？
どっちもブラックだと承知してるが・・・

外食だけは避ける

>>677
そうなるとメーカーはほぼ選択肢がなくなるのだが？

>>684
どっちもだめだろ・・・

まあ接客好きならどこでもいいんじゃね

保険の代理店ってどうなん？

やめたほうがいい

俺敵に

IT系なんだが、NIDとクレスコってブラック？

【ゼンケン】教育業界・悪の総合商社・全研
http://tmp.2ch.net/company/kako/1018/10185/1018517155.html

社長・社員のブログには精神論ばかり

日本の長者番付に載ってる社長はブラックばっかｗｗ

社員が薄給で頑張ってるからな

ブラック企業ランキングで伊藤園が入っていましたが、
他の会社の自動販売機のルートトセールスも伊藤園と
同じようにブラック企業並なのでしょうか？教えてください。

年齢不問　※事務未経験の方も歓迎です◎
※ＰＣで文字や数字が入力できる程度でok！
○。社長のきまぐれ臨時収入があったり、食品サンプルもらえたり。○小さなラッキー一杯の事務！

応募してみようと思っていたんですが所々何か怪しいと気がしてきました
求人情報の中にたまに小文字とか絵文字とか(笑）が出てきます

>>694
何でばっくれないんだろうね。普通そんなんだったら
社員がそいつら襲ってあの世送りさせてもおかしくないのだが。
大体ブラックばっかの会社に勤めるのと犯罪犯して牢屋と
どっちがいいのかといえば牢屋かな？
まあ、中高年になってからがいいかなとは思うけど。

バイト・パートそして、親の遺産・パラサイトで生活出来る間はいいけど。

確かに
俺ならブラック社長を再起不能にして刑務所で暮らす

>>696
派遣の品格よりﾋﾄﾞｽｗｗｗｗ

物流業界ってブラック？

陸運ね　トラック業界はね

社長が「うちは家族みたいなもんだから…」と言う。

会社案内が届いたんですが、ここってブラックですか？
ttp://www.advantec.co.jp/index.htm
聞いたことあるメーカーゆえに安心そうな気はするんですが
どこかあやしい雰囲気が

下手に聞いた事があるからこそむしろブラック

HPの安っぽさがブラックの悪寒

>>695
どこもきついとは聞くが・・・
力仕事なのに変わりはないし・・・

ここはブラックかな
http://www.mediakk.com/

数年前ここ受けて落ちた
もうほとぼり冷めただろうし

ああ

くふ楽はどう？

食事しに行くところ？

>>709
wwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww

ふふ

医療機器　日本光電ってどうよ？
http://school6.2ch.net/test/read.cgi/job/1162565603/

ITって広告もブラック？

根性論の好きな管理職がいる会社はﾌﾞﾗｸ-

夏の大型連休は何日くらいだとブラック？
面接で、「○○なのは大丈夫？」とか、初耳なことがいくつかあって
あちら側から大丈夫かどうか確認してきたんだが
ブラック？

広告業界ってどこも激務な感じがするな。

労組が無いってのは？

漏れ→Fラン大学

・自動車部品メーカー
・海外にも工場あり
・社員４０人の零細
・会社説明会参加者４人

選考のメールをずっと放置しており、気付いたら選考締め切り終了…で
諦めていたら、今日電話が来て「就活どうですか？選考受けませんか？？」

これってブラック？？

マジレス：そんなんでわかるはず無い

追加です。

・会社説明会で抜き打ち性格検査、郵送のはずが、後日「会社まで取りに来てお話しませんか？」
・離職率はここ１０年間で、１２人採用（中途含む）し、１人
・福利厚生情報は一切なし
・資本金1000万円

ブラック？？

学生に人気が無くて人事が大変ってことだけわかった
人不足だからねえ

やりがいがあればいいんじゃないか？

え？

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大企業に限っての話だけど、ブラック企業を見分ける方法がある。
それは、定年５５才
実際には４０後半で子会社に出され、
その後３年ぐらいでリストラされるケースが多い。

日立とかまともな企業は定年６０才の場合が多いな。

あと、平均勤続年数が長いくせに日経の企業評価で、
若さの点数が高い企業もほぼブラック。

＞離職率はここ１０年間で、１２人採用（中途含む）し、１人

その情報が本当なら、いいのかもよ

>>725
一番最初のはまだあるのか

はは

日経ビジネス 　2007年４月２日号

◎　特集　”抜け殻”正社員　　派遣・請負依存経営のツケ

・俺たち、いなくなっていいの？
　　キャノンの工場で、問題提起　　こうして正社員が消えていった

・どこもかしこも自分じゃできない症候群
　　番組を作れないテレビマン　　システム業界「丸投げの極み」

・始まった「社員作り直し」
　　形だけの揺り戻しでは、問題解決にはほど遠い
　
・「偽装」解消へ、請負業界も動き出す
　　派遣春闘2008　　派遣労働者と日本人材派遣協会との懇談会

ああ

サイバーエージェントってブラックじゃなくなったのか

え？

>>733
あれだ。工作だ

はは

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、

靴用品メーカー「コロンブス」（東京都台東区）の入社式の一コマ。新入社員が先輩社員の靴を磨くことで、社員としての自覚を高めるとともに、先輩たちと触れ合ってもらおうという狙い。今年で３７回目（２日）（時事通信社）


http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20070402-05140570-jijp-soci.view-001

>>739
うわあああああ（ＡＡ略）

手前のパンプス磨きならスカートの中みえないかな
でも先輩っておばさんか

>>739
そういや、日清じゃ役付きの試験で無人島に強制連行されてサバイバル体験
食料はカップヌードルだけ。さらにライター、マッチ等の持ち込みは禁止で
木で火を起こしてカップヌードルを食うということをするみたい。
もし、インチキしてマッチとか使ったのがばれたら即「クビ」だとか。
前にTVでやってたけど、あれもきついな。

過去に業務停止とかもらって後に社名が変わってるところ

>>742
行ってみたいと思った俺はまちがいなく甘くみている・・・・。

日経の働きやすい会社の上位常連
だって富士ソフトが常連なんだぞ、ヤバクね？

>>745
うちの母親がそれに影響されて富士ソフトをやたら勧めてくる・・・・
なんなんだどうしちゃったんだうちの母親・・・何度もいい企業ではないよといってるのに・・・

http://64.233.167.104/search?q=cache:_z7PEkDJOdgJ:2008.rikunabi.com/C/0539843001/K001.html+%E6%A0%AA%E5%BC%8F%E4%BC%9A%E7%A4%BE%E5%89%B5%E7%94%9F%E3%80%80%E3%80%80%E3%80%80%E3%80%80%E3%80%80%E3%83%AA%E3%82%AF%E3%83%8A%E3%83%93&hl=ja&ct=clnk&cd=1

ここの会社ってやっぱりブラック?社員平均年齢２９歳
先輩の仕事状況も書いていないんだけど

ただ、資本金１億ってことは凄いのかな？

>>747
設立から１７年だね。年齢層が気になる

うむ

もうだめだ
全部ブラックだ

なこたない　探せ

うむ

>>748
やっぱりヤバス？うーーん。まだあ１７年くらいなら平均３０歳超えとか？

明日13時から面接なんだけど、縁起悪い数字が並んでるのはやっぱりブラックだから？

>>742
すっげー楽しそうw

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ここのテンプレにあるハセガワって汚物段のやつ？

プラモメーカーにハセガワってあるんだけどそこもブラックかな？

俺第二新卒
ブラックを見分ける方法教えます

◎中途採用を常にやっている会社　→　入れ替わり激ｼｽﾜﾛｽwwwwwwwwwwwwwwwww
◎IR情報で平均勤続年数をチェック　→　出来たばっかりの会社じゃないのに平均勤続年数が短い会社はヤヴァスwwwwwwwwwwwwwwwwww
◎採用人数が全社員の一割以上　→　それだけ人が定着しないという事だろ？常識的に考えて

うーん、その条件だと、マッキンゼーとかアクセンチュアとかも
当てはまっちゃうと思うんだよね

俺第二新卒
ブラックを見分ける方法教えます

・面接１回

面接2回もあんまいいとこではないよ

2回目で採用責任者だからね

異常犯罪工場�潟Tンフレ糞セ様
おたくのＤＱＮ従業員達はくだらない業務より
探偵きどりのストーカーごっこがしたくてたまらないようですね。
あなた方のなによりの楽しみになっているそうで、
もはや同族ブラックという言葉では片付けられませんね。

三井情報から頻繁にメールが来る。
三井って聞くと、良さそうな気がしないでもないが・・・

今日>>760>>761みたいな会社の面接でした（ＧＤも面接に含むなら計２回の面接）
ちなみにそこはブラック偏差値トップクラスの会社〜

面接交通費の出ない会社は貧乏だから就職するな

>>765
交通費でるところのほうが少なくない？

最終面接で出ないところはマジでありえん

ブラックかどうかの判断材料には多少なりそうだね
交通費は

面接二回しか無かった
でも両方とも交通費くれた

ボーダーだお…
でも今度内定者だけ集めて焼き肉食わせてくれるんだって

ホワイト企業　採用手順

1.人事面接(人事採用担当)
2.部門長面接(部長クラス)
3.人事部長及び人事責任役員(採用責任者)
4.その他役員面接 (最終面接)

コレぐらいすれば安心だお。

やっぱり面接はぜんぶで４回くらいが普通なの？

日経ビジネス 　2007年４月２日号

◎　特集　”抜け殻”正社員　　派遣・請負依存経営のツケ

・俺たち、いなくなっていいの？
　　キャノンの工場で、問題提起　　こうして正社員が消えていった

・どこもかしこも自分じゃできない症候群
　　番組を作れないテレビマン　　システム業界「丸投げの極み」

・始まった「社員作り直し」
　　形だけの揺り戻しでは、問題解決にはほど遠い
　
・「偽装」解消へ、請負業界も動き出す
　　派遣春闘2008　　派遣労働者と日本人材派遣協会との懇談会

一次役員→質問会→社長最終は？新卒に本気ともとれるが。

役員がいきなりかよ、すげーな。
ワンマン企業でなきゃいいけど。

二つ質問、�@>>756のディスコってウェーハ切削の方？�A>>54の60の東京エレクトロンがブラックなのってなぜ？基本給が安いから？
マジレスたのむ。

説明会→筆記試験→一次面接（役員二人）→最終面接（社長＋副社長＋取締）
ちなみに面接は両方とも交通費くれた

中小ならありかな？
社長の権限が絶対とか、同族企業でなければいいな。
大企業でそれは無いだろ。

面接の数だけで判断なんて早計もいいとこだ

採用の方法なんて会社によって様々だしね

でも理系の大学推薦でもない普通の選考で、
面接１回って何を見てるんだ？

>>780
面接一回なんて変な会社にきまってるよ　絶対
一回くらいで分かるわけないしさ
バイトじゃないんだから…

一次と最終のみの会社だったんだけど
最終を受けたその日に内定の電話連絡来るのってヤバイ？

>>782
どんな会社かその会社のHPのURLでも貼ってくれれば
誰かが分析しれくれるんじゃない？

うむ

http://www.sts-sakae.co.jp/
サカエ株
どう思います？？？
ご意見など頂けたら幸いです。よろしくお願いします！

>>785
採用実績校に宮廷がないのが気になる
むしろＦランばっか

一次面接の時点で社長が面接ってどうなんだ

特定覚悟って分かってるよな？
人事も当然チェックしてるぜ

>>786
ありがとうございます！！
たぶんそこまでブラックではないと思うんですけどね。。。
どうなんだろ

ブラックなら「全国の…」ってごまかすんじゃないかな？
ブラックはごまかしたがる。
こないだ内定もらったブラックがそうだった。

>>788
人事が見てたとしても、影響なんてないよ

＞７６９
某Oﾘｿﾊﾟｽ系の会社は、凄かった。
漏れ、交通費が片道1200円くらいなのに、ﾎﾟﾝと3000円くれた。
ほかの会社は、きっかりの交通費しかくれないのに。
儲かってるんだなー、きっと。












不採用だったけどさ・・・

派遣と偽装請負はブラック

今度俺が受けるところは面接が1回だけど、その県の中じゃ結構いい会社らしい。
謎だ・・・。

＞769
＞でも今度内定者だけ集めて焼き肉食わせてくれるんだって

それ激しくブラックな予感

>>795
マジかよ！？
囲い込みだからか？

ああ

面接二回（と筆記試験）
面接官は二回とも全く同じメンバー
採用数は二名（らしい）
送れと言われた書類送ってないのに内定

これはちょっとな･･････

最終面接に残った人＋人事＋社員数名で焼肉
ブラックの臭い？

業界は？

中小ITで筆記試験後に晩飯おごられて､その後履歴書送ったら面接なしで内定。
いいふいんき(なぜか変換できない)の会社だっただけにブラックとは思いたくない…

まぁ中小ITの時点で普通はだめなんだろうけどさ。

>>800
地方中小ＩＴ

イー・クラシス追加で。
てか殿堂入り。

>>801
ふつーの企業で焼肉とか聞いたこと無い

>>804
中小企業の面接官向けのマニュアルに焼肉面接はいいぞ！！って趣旨の事が書いてあった。マジで。

>801
雰囲気＝ふんいき

もまいにはDQN企業お似合いな罠。

焼肉って（笑）
ンな庶民的なもんしか奢れないような貧乏臭いイメージ植えつけて、何やりたいんだよ
スーツに焼肉臭染み込ませて、他社の面接受けづらくさせる作戦なんじゃねえの？

>>799
奈良なら特定

>>806
それは既出を「がいしゅつ」と読むとの同じノリだぜ　確か

>>809
バッ、おまっ、二重の釣りだぞそれは！

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削除日時：2012-06-12 14:31:01
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就活生がスーツ汚すと困るのぐらいわからないのかな
俺なら、この時期にスーツで焼肉やカレーを食いに行くのは断固断る

>>812
焼き肉やカレーくらいで汚すなよ
せめて麺から跳ねる汁の軌道予測が困難なカレーうどんって言ってくれ
焼き肉なら背広脱いで前掛けするし、カレーが服に着くって池沼か

どうせ会社の経費で落とすんだから、寿司ぐらい奢ってくれてもいいのにね。

焼肉は匂いもつくし、スーツでは行きたくないな
そもそも俺焼肉自体あまり好きじゃないし

匂いがつくならファブればいいだけだろ…
どんだけスーツの手入れしてないんだ、お前は

はは

ＴＤＫは黒？
昔はひどかった、て聞いたけど今はどうなのかな

いるよな、ファブリーズを万能だと思ってるやつw
どう考えてもスーツで焼肉はねーよ。

説明会で「私たちと一緒に働きたいって思う方！」と言って手を上げさせその場で内定！

○○電気とかで○○が社長の苗字とかってまはヤバいの？

馬鹿かおまえは
外資でも創業者の名前ついた会社なんていっぱいあるだろ。。

>>819
接待は？
いや、今の俺らには関係ないけど

説明会行ったら社長がチョンだった

面接１回しかないところ

何回面接すれば安心なのさ

教授推薦は大抵１回ですよ。

>>780で既出

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削除日時：2012-06-12 14:31:01
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ハロワの求人票でいうと「時間外：〜時間」の欄が空欄になっている所は先ずあやしいな・・・
残業時間が多過ぎで記入すると引くからブランクになってるか、
または残業代が出ないから記載していない可能性大。
「賃金の欄」に空欄が多く詳細が記載されてないものも疑ってかかった方がよいだろう。

従兄弟の話です。

TVでCM流してるような会社ばっかり受けた関関同立の文系の友達。
落ちまくったのに、大企業志向から離れられず、就職戦線に苦戦。
夏頃にとある地域に根ざした信用金庫に内定。

会社名はどうしても明かしてもらえなかったんだけど、
3月に入ったら急に山奥で合宿に来るように命じられて
「いらっしゃいませ」などの挨拶を声だしさせられてたらしい。
それも絶叫レベルの大声で。

この話聞いてブラック臭がしたのですが、ブラックですよね?

http://www.gulfnet.co.jp/gsp/

ここはどう？

グッドウィルってよくブラックとか聞くけど
グッドウィルエンジニアリングって所も、もしかしてブラック？

グッドウィルは登録バイト
エンジニアリングは登録者にバイトを割り振る側
どうなんだろうね、実情話してくれる人がいないと解らない

ふむ

>831
一般に絶叫系はブラックと言われているが・・・

質問なのですが、「出戻りの多い会社」ってのは、どうなんでしょう？
つまり「一度よそに転職したけど、そこを辞めて戻ってきた人」が多い会社。

>>831
そのエピソードからじゃ激務確定っぽいことがわかるだけでしょ。
雇用が安定しててそこそこの給料だったらブラックじゃない。

>>832
情報不足だな
しかし、設立年度が新しい、年商・賞与が書かれていない
のは少し気にかかる
説明会で話をされるかも知れないが、押さえておいた方がいい

・試用期間は社会保険の加入はありません。

・職安を通さない個人応募では雇用保険は加入できません。

などと平然とヌかす会社。

仕事どうこういうまえに、面接でそういうことを言われたら、そこで辞退しろ。

プラントエンジってどうですか？

シンエイアドエージェンシー
折込チラシやってる広告会社
http://www.shineiad.co.jp/
残業代全額支給、年間休日125日以上、東京オフィスは都庁の目の前

よさそうだと思うんだけどどかな？

さすがに昨日はこたえた。

怖すぎる面接についていけず答えないままいたら
椅子をカオに投げつけられ、金属バットで力一杯何度も頭を殴られ、
髪の毛つかまれ顔面近くで「面接なめてんだろ」ってめちゃくちゃ怖かった。
初めてあんな恐怖味わった。
髪の毛つかまれて怒られている時、悔しそうに表情している時の顔が笑っている
顔に見えているらしく暴力に至ったらしい。
内定はでたが会社には悪いが辞退していいでしょうか？

http://money5.2ch.net/test/read.cgi/build/1169920605/

ゼネコンのブラック　清水建設

鹿島ってどうですか？

>>843
お前何回それされてるんだよｗ

他スレで見かけたんだが、新光商事ってブラックなのか？？

そんなにブラックに見えなかったのだが、なぜに？？

３日前位に内定の電話もらった会社から､今日会社説明会の連絡のﾒｰﾙ来たんだけど…。
どーなの？ブラック？

>>785
亀だがここ受けたぜ
１次２次ともに集団で、ほぼ雑談に近い面接。
何で落としているか解らないぐらい。
ただここは、２次は３月末に終わったけど次の最終はゴールデンウイークぐらい
取る人材は幹部候補になりたいって人だけ来て欲しいから。

第一希望にするのはあれだけど、キープににはもってこいの会社

>>849だがちょっと日本語がおかしかったな。
要するにサカエは社長10年交代制で社員の中から選ぶから
取る人材はすべて社長や役員になる気のある人が欲しいそうだ。
だから他の選考が大体決まる4月末に、それでも来たい人だけ
最終受けてくださいというスタンス。

あとここの面接内容は、今の選考状況とどういった業界をまわっているか。
一次、二次ともに聞かれたのはそれだけ。
あとは半ば詳しい会社説明会だった。

製造業のブラックの見分け方を教えてください

長くなるので分けた。
面接の雑談の内容だが、この会社は製品は高くても丈夫で長持ちのものを作るというスタンス。
それなのに品質の国際基準であるＩＳＯ９０００シリーズは取っていなかった。
それを質問したが答えは「取らなくても、お客様はうちが一番品質がいいとしっているから」
というものだった。付け加えると、ＩＳＯ９０００取ると営業スタイルまで変える必要があるらしく
いきなり取ると現場の混乱が起こるからだそうだ。将来的には取る予定らしいけど。

その後、いかに品質を大事にしているかの説明を受けた。
鉄の値段が上がったとき、人件費を削るのではなく、最新機械を導入し少ない工程で生産力を上げてコストを下げた。
また中国で作れば人件費はかからないが、あっちの製品に対するモラルが低いので絶対海外、
特に中国で製品はつくらないと言っていた。あっちは1個不良品があっても、たかが1個というスタンスだが
サカエは1個不良品がでたら、梱包したものは全部あけて調べるほど、品質にはこだわっている。
安いもの作るのは簡単だが、でも高くても丈夫で長持ちの製品を作る、
そういうポリシーが感じられたいい企業だとおれは思った。
あとは、営業の大変さや醍醐味を語ってくれた
もういないかも知れないが、参考にしてくれ。
長文すまない

>>852につけたし
サカエは幹部候補生を欲しがっているから、当然全国転勤可能な人でないと厳しいといっていた。
やはりそれぞれ地域によって、トップディーラーが違うから
将来幹部になるには、ほぼすべての地域の特性をしている人でないといけないから。

志望動機も自己ＰＲも言わせないので、それだけ見るとブラックかも知れないが
今時メイドインジャパンに拘っていおり、中国は信用ならないと言い放つなど
、とにかく製品の質には特に大事にしていることが伺えたので
個人的にはいい企業だと思う。
営業の大変さも語ってくれたし。

ちなみに法人向けのファイリング商品を扱っているメーカーで
松下などの大手も好んで使用するなど、トップシェアを誇っている。
製品の値段は高いが、他社のは安い分すぐ壊れてしまうらしいので
愛用する企業も多いとか。

丸紅テ〇混むて知ってる？丸紅の子会社だし安心しておK？

三菱系、筆記＋面接一回（一時間以上）で内定
離職率5％以下、機械メーカー
平均給与700以上、平均勤続17年以上
ブラックですか？本当にわからん。

ブラックだね

理由は？

仮にも財閥系の資本が絡んでるメーカーなら安全じゃないの？

>>845
建設系は大抵激務だけど（職種にもよる）、
スーゼネクラスなら大抵は給与もそれなりなので、
ブラックとまではいかないと考えていいと思う。
社員の扱いが悪いと言われる清水でさえも、
ガチでブラックな企業の悲惨さに比べたらはるかにマシなんじゃないかな。

なあ、友だちが先物に興味示してるんだが・・・

先物内定>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>無い内定の俺

ブラックだっていいじゃない。人間だもの。

ここは？

http://www.culturebrain.co.jp/main.htm

ああ

>>849 850 852 853
久しぶりに戻ってきたらサカエについての情報が！！
ありがとうございます。
でも俺が受けた面接はすべて個人だったな、、、
中部ブロックなんだけど
４月３日の最終面接の時すでにその場で内定もらって、来る意思があるなら１１日までにつまり明日までに連絡ください
って事で、俺やっぱここに行くことにします。
ありがとう！！！！！！！

>>864
おお、すでに内定貰っていたんだ。
ここのネックは、所謂成果主義なところ。
けど働いた分だけ給料が上がるから、モチベーションがるひとならやっていけるか。
ノルマじゃなくてあくまで目標値をめざすっていうスタンスだし。
あと管理職になったら年俸制というのも引っかかったな。
まあでもそれを差し引いても、いい企業だと思う。
営業力がすべてで、製品も営業が半ば作っているようなものだから
絶対に人件費は削らない、他で経費を削るといってるぐらい製品には拘りをもってる。
という方針はやはり魅力的。

話し振り聞いてると、熱血的な人には向いてる企業だと思った。
もう決めてしまったかもしれないけど、参考に。

>>845
技術か事務かは知らないけど、やはりスーゼネクラスになると
世間一般では１％しかいないという給料を手にすることはできる。

けどやっぱり仕事はきついよ。
技術なら巨大プロジェクトはやはり遅くまで働くことが多いし
事務なら最悪談合させられる可能性もある。

後参考までに、俺の親父はスーゼネの大林組で設備やってるけど
「生まれ変わったら、二度と今の仕事には就かない」と言っていた。

あげ

今日京王エージェンシーから説明会メール来たけど、なんでブラックなの？

ゼネコンもプラントエンジも重電も
建設業関係の技術系は現場とかいくし最悪だろ。
ちなみに、建築業から某IT大手に転職した友人は、
IT業界はすばらしい職場だとか言ってたよ。
大手ならITのほうがマシだろうな。

どっちもどっち

いや、東●エンジ→ＩＢＭＪに行った奴がいったんだ。
大手ITのＳＥの方がマシ。

どっちもどっち

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お

あ

サッシ業界はブラック

何で？

何でも。

>>877
アルミサッシは業者が多くて、質もそんなに変わらない。
だから値段勝負になってくる。
おもにゼネコンが客だが、むちゃくちゃな値段を吹っかけてくるらしい。
でもそれでも仕事とらないと次はないから、無理にでも無茶な価格にするしかない。

建設住宅業界板のサッシスレみたら解ると思うけど、
100万円のサッシを20万円で売ったりとかある。

まあゼネコンの立場からすると、別に搾取しているわけではなく
施主が金払ってくれないから、仕方無しに赤字にならないように、
せめてとんとんにするためらしい。
それでも赤になるときもあるらしいが。
まさに負のスパイラル。

>>879
ああ、それ聞いたことあるな
例えば、アルミ素材メーカーの日本軽金属はまあまあいい会社らしいが
アルミサッシ作ってるグループ会社の新日軽は、お荷物らしいな。

花王販売ってブラック？

なんだ、その家電メーカみたいな業界？

>>881
プレジデントっていう経済雑誌でたまたま特集やってたのを見ただけの知識しかない俺が答えますよ。
まあ名の通り、花王製品の販売部門を分けた会社。
当然営業はスーパーやドラッグストア。
当然、食品メーカーのように自社製品を棚を置いてもらうよう頼み込むのだが、
花王販売が他のライバル者や食品メーカーと違うところは、
食品の営業なら、一番言い棚においてもらうよう値段安くしたりするが
「棚を作ったり」、企画したり、イベントも行ったりする、所謂提案営業。
どのように品物を置けばいいかを、花王販売の営業は考える。
店が利益をよりだすためには、あえて他社製品を進めたりすることも許されている。
実際「資生堂さんのツバキ、全面に出しましょう！」とかいっても怒られない。
店によっては「棚は花王が作ってる」と豪語する店もある。

とにかく、花王販売の販売力は物凄いらしく
Ｐ＆Ｇがそのノウハウを、のどから手が出るほど欲しいらしい。
やりがいはあるといえる。

ジャスコでバイトしてて、よく花王の人が来るんだけど
もしかしてあの人ら花王カスタマーマーケティングの人だったのか

>>884
たぶんそうだとおも。
また情報の共有化も大切にしていて、他の店でうまくいったことは
瞬時に他の営業所に回されている
たとえば、年寄りの多いところではいまだににクレンザー愛用者がいるから
クレンザー積み上げても、よく売れるとか。

イベントごと企画したとき、着ぐるみきたりもするらしい。

とにかく営業は頭を下げるのではなく、一緒に考えていく営業。

>>881
花王の強みは、20数年間ずっと増収益だったこと。
まあカネボウ買収のときは下がったが。

JRの子会社はたいていブラックだぞ。

逆にブラックじゃない企業ってあるのかと
2ch見てる限りだとどこの企業もブラックにしか見えないんだが

ブラック代名詞のJTBにしろ、充実してる人は充実してるからな。
最終的にはいろんな人の話聞いたり自分の目で見て自分で判断するっきゃない。

あのね、会社には悪い体質ってのが絶対存在するんだよ
それを誇張して書き過ぎてるのが此処
自分のﾌｨﾙﾀｰに通して読まないとｗ

ああ

会社名でぐぐればだいたいのことはわかるでしょ。>>1

ぐぐって出てこなかったら黒？

はい
そんな会社がいまどきあるとはおもえんが

ブラックが何かわからない人は２ｃｈ見ないほうがよかろう　意味ないから

うむ

富士ソフトってブラックなの？良い噂、悪い噂教えて！

超優良。
絶対入った方がいいよ。
人生勝ち組。

夕方に説明会の案内の電話がかかってきて、
「いつですか？」と聞いたら明日と言ってきた企業があった。
これは間違いない…よな？

電話で説明会の案内してくる会社は大体ブラックでしょ

事前に予約した説明会の数日前に忘れず参加お願いしますって電話が来るのは
ブラックですか？

一概には言えない
銀行でもかけてくるとこあるし。
まぁ銀行もブラックと言ってしまうと身も蓋もないが

881でし。
みんなありがぽ！

富士ソフト、講演者が異様に笑顔で元気のいいおっさんでブラック臭プンプンｗｗ
40であれか・・・。

不動産や生保というのは職種に関係なく業種そのものがブラック
なんですよね？

酷い釣りだ

日揮ってブラックになるんですか？

特定派遣を見分ける方法ってありますか？

ITなら売上/従業員数＜2000万円

医療機器　日本光電ってどうよ？
http://school7.2ch.net/test/read.cgi/job/1162565603/

200くらいまで読めばわかる

中小の製造だったらどこに注目したらいいの？

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社長ブログに、
「貴社は偽装請負、特定派遣、下請け受託開発をしていますか」
と匿名で書き込んでみれ。
その返答次第で会社の本質が分かるぞ。

社長ブログ
ttp://humansystem.cocolog-nifty.com/blog/

ブックマーク40人ってどう？

ブラックなのか超マイナーなのか


社員100人くらいで売上90億なんだけどその他不明

リクナビで40人てこと？
そりゃ少ないな・・・。

家族構成をチェックする会社

うむ

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|　｝.| ./'　　 ＼二二・二../ ヽ　 / ヽ､二・二二／　　'ヽ | ｛　|
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｜ヽ.|　|　　　　　　/　　　　 .|　 |. 　　　　ヽ　　　　　 .|　.|./ .|
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　ヽ　.|　|　　　　/　　　　 　 .|　 |　　　　　　 ヽ　　　 |　 |　/　　|
　　.ヽ.|　| 　 　/　　　　　'二〈___〉二` 　 　 　 ヽ 　　|　 |./　　＜ 外食、流通、トラック運送はやめとけ
　　　　|　|　　　　　　　　　　`-;-′　　　　　　　　　|　 |　　　　 |　
　　 　　iヽ|.　　　　　　,,... -‐"`‐"`'‐- ､、　　　　　|／i　　 　 　 ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　　 |　 ヽ　　　　 /...---‐‐‐‐‐----.ヽ　　　　/　 .|
　　 　　|　　 ヽ.　　　　,, -‐ ''"~ ~"'' ‐- ､　　　　/　　 |
　　　　.|　　　 ヽ　　　　　　　　 !　　　 　 　 　 ./　　　.|
　　　 ,,|　　　　　ヽ.　　 　 　 　 |　　　　 　 　./　　　　 |、
　　　 |＼.　　　　　ヽ　　　　　　　　　　　　／　　 　 ／.|
　　　.|.　　＼. 　 　 　ヽ､＿___　　　＿__／　　　 ／　　 .|

外食、流通、教育と幅広く事業を展開している
初任給が24万の企業はブラックですか？
一流大学とFラン大学が混在していて判断に困る。

見事にブラック業界を狙い撃ちしてる会社だなｗ

家に直接電話かけて、説明会に誘ってくる企業を調べると確実にブラック

アイチコーポレーション
リゾートトラスト

>>920
そういう所の一流大出身は勉強しかできない頭の持ち主が騙されたと考えてヨロシ。

俺は某メガバンクに勤めて１０年になるんだが、
金はあるが時間がない。というか時間の観念が無くなっている。
ちなみに今帰ってきたところだ。通勤は片道２時間。明日はというか今日だが、
また５時起きで７時半には出社していなければならない。今日はというか昨日だが、
朝も昼も夜も食っていないので、いまからコンビニで買ってきたお握り２個を頬張って
寝るつもりだ。風呂？風呂など沸かしていたら寝る時間が削られてしまう。
７時半〜１１時半までノンストップで仕事だ。こんな生活を１０年も続けていたら、朝も昼も夜も
月曜も金曜も感覚が無くなってしまう。一応完全週休二日制だが、金曜の夜帰ってきたら、風呂にも入らず
バタンキューだそのまま１４時間睡眠に突入してしまう。起きるのは土曜の４時頃だ。
俺がまずやるのは、１週間風呂に入っていない体を綺麗にする。次に１週間ほとんどとって以内栄養を補給するために
外食に行く。家に帰ってきたらもう夜の７時だ。その後１２時過ぎまで残っている仕事を片付けなければならない。
１２時過ぎ寝る。日曜は月曜のことを考えていつも通り５時には起きる。
銀行は資格を多く持っていなければならないため、昼間で勉強する。
平日は電車の中で勉強。昼過ぎ、貯まっていたＹシャツをクリーニングに出す。
同時に出していたクリーニングを引き取る。２時頃からは明日の会議の資料作りだ。
銀行は決まって週初めには会議がある。１０年もつとめて課長代理にでもなると
その資料を作成しなければならないのだ。時間との戦い完了する頃にはすっかり日も暮れて
６時頃となる。ここからがようやく自分の時間だ。１週間の体力を持たせるために
１０時には床につきたいので３時間半が余暇の時間となる。学生時代から付き合っている
彼女と会えるのはこの時だけだ。すこしばかりの贅沢な食事をするのが毎週の定例になっている。
こんな感じで過ぎていく一週間のおかげで貯金はもうすぐ４０００万に到達する勢いだ。

　　　 _ 　∩
　　(　ﾟ∀ﾟ)彡　おっぱい!おっぱい!
　　(　 ⊂彡
　 　|　　　|　
　 　し ⌒Ｊ

くふ楽ﾊﾞﾛｽｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

説明会だけで内定とかもうｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
どんだけｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

トイレの使い方やそこでの会話って如実に会社の質を表す気がする。
ブラックとは違うけど、テナントビルならまだしも
食品会社の自社ビルのトイレの石けんが切れてたときは
社員の意識や質を疑った。

大手100%子会社 未上場。業務はあるパッケージを法人に売ること。

という会社に行ってきたんだけど、選考(筆記)に4名しか学生がいない。
人事もやる気なくて楽で待遇よくて悪くない会社ですよー、としか言わない。
業務の説明一切ナシ。

ちなみにトイレには社員のものかと思われる化粧品が放置されとる。

ある意味ブラックかなぁ…

ある意味も何も・・・

個人的なブラック判断基準
トイレ
喫煙所
フリースペース
社員のデスクの椅子の質
偉い人の胸像や写真の有無
受付のねーちゃんが機械的かどうか
明らかに笑い声のほうが多い会議をやってるとき

この際ブラックでも内定が欲しい

基本的に食品系の商社はブラックじゃないよね？

そんな訳ないだろ・・・

面接が２回しかないところってやっぱブラック？

中小ならそういうところ結構多いんじゃない？
中小はすべてブラックだと言われたらそれまでだけど。

>>934
面接以外で筆記や工場見学などの評価付けがあれば分からない。

伊藤園って糞だったのか。
就活中の女友達が、
「伊藤園は福利厚生が充実していて、
女性でも活躍できるいい会社だよ。」
と笑顔で言ってたのでいい会社だと思ってた。

[女性でも活躍できるいい会社だよ]
=[女性を鬱にしてポイ捨てするまで酷使します]

本当に大切にしてるならこんなこといちいちアピールしません。

そもそも伊藤園は創価だし。

>>924
バタンキューという書き込みを初めて見た

説明会や受験の時に、きちんと

ミスった。
説明会や受験の時に惜しみなく交通費をくれる会社、
工場などの地域公開イベントを行っている会社は、
けっこう社員を大切にしてくれるいい会社な気がするのは
オレだけか？

俺もいる

初任給が30万超えてます。ブラックですか？

>>941
面接交通費2000円支給企業を解雇されましたが何か？
2年勤めた挙句に即日解雇です。
うんこ会社でした。

会社に労働組合が無いってブラックなの？

>>944
大手ですか？

>>944
企業名晒せ

>>944
労基署行けマジで。一ヶ月分の給料上乗せしない即日解雇はそれだけで違法ものだ。
売れない弁護士が喜んで飛びついてくるほどのガチ。

交通費がもらえない上に解雇されましたが何か？

近藤社長のネクシィーズってぶらっく？

>>950
その会社、合同説明会でコミック配っててワロタｗ

ブラック中小メーカーと優良中小メーカーを見極める基準になるのは何ですか？

やっぱSEはブラックだよね！？

>>952
業績
年令構成
長老の人数
パートの数
大手の製造補助・OEMの有無

説明会や面接が終わったあと、掃除してるおばちゃんに会社の話を聞いてみるとブラックかなんとなく分かる

あの人たちは噂話が好きだからなー

>>955
あ〜なんかすげぇ有効そうｗ

ガチで日成アドバンスってどうなんか教えてくれ。
人生かかってる

リクルートと野村證券って激ブラック？
でも転職に強いから
ランキングに載らないの？

リクルートまじで気になる。
誰か教えて。

>>958
社員さんに聞いてみなよｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

まあ、リクルート、野村は激務はともかく、社員の質は悪くはないだろ

転職ができる時点でＤＱＮブラックとは格が違う

平均勤続年数10年以上なら死にはしないだろうと思ってる

平均年齢　40　中途採用は滅多に取らない方針
逆に不気味だ

９５９
社員に、どうやって聞けばよい！！？

業界の話
〜ブラック企業やブラックな業界〜
http://www10.plala.or.jp/zikiru/black.htm

ブラック企業の見抜き方について
http://musyoku.com/bbs/view.php/1083833338/300-399

売上を従業員数で割り、1500万円を下回っていたら「クロ」です。

例：従業員200名 売上23億円
http://www.atmarkit.co.jp/job/jc/company_info.php?pid=2&ccd=22426&pcd=06

ほう

次スレ？

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平均年齢52歳って会社みっけた

>>969
５２歳って恐ろしいなｗ
凄い気になる　林業あたりか

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筆記で企業理念の抜粋の穴埋め問題出たんだけど、
これってブラック？
絶対的忠誠と受け身の姿勢が必要な社風であったが…
ってか、開始のあいさつすらカンペをガン見しなきゃできない人事って何なんだ！

富士ソフトでも普通のSPIだったのに。

選考が適正だけだった

マルマン 株式会社

↓ここ
http://school7.2ch.net/test/read.cgi/job/1175011423/208-215

＞９７２
「企業理念の抜粋の穴埋め問」ｗ
「開始のあいさつすらカンペ」ｗ

従業員600人
募集200人はどうでしょう？

＞９７８
駄目だろ。
新卒応募だったら、全社員の５％くらいが限度だろ。

応募と募集を間違えた
鬱

従業員5000人強
偽装派遣3000人以上
募集500人

のブラック度はどの程度ですか？

社訓に、努力・執念・根性とある会社はブラックでしょうか？

「いざ決戦」「猛者ども来たれ」「下克上大歓迎」
よりはマシ。

＞９８３
穴掘り研修のとこだっけ？

＞９８１
ぴぴぴぴ、す、スカウターが振り切れ・・・ぼんっ

>>985
ちなみに富士ソフト。「システム事業本部(組込系)」3000名強が主力部隊だと。
説明会で出た数字がこれだから実態は最早見当付かんわｗｗ

実は、「富士ソフトみたいだな」って加工としたｗ

ベンチャーで平均年齢26歳
社長が『夢』について語りすぎ
人事がやけにうきうきしてる

説明会ブッチしようか迷ってる

説明会で自衛隊研修とやらがあるって言われた。17km行軍したりするらしい。
「礼儀とかを身につけるためですからきつくないですよ」とか言ってたが・・・。
これってブラック？

ttp://blog.fideli.com/recruit/

やってることがここに似ているな

みんな疲れが見えてきました。
脳みそが限界の顔をしています。
（昨日は３０分しか寝てない人もいます。感謝と謝りの感情をつけるべく朝４時まで２時間半ほど私の前で謝り続けていました。。。）

# ペナルティ（当日の総合点数による）
　４位：夕飯なし・風呂なし
　３位：風呂なし・４位の夕飯を食べる義務

ぶはｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

ワタミってブラックなの？

>>992
ブラックだろ
友達が面接１回で内定取ったらしい

>>992
ヒント：夢

I have a dream that one day this nation will rise up and live out the true meaning of its creed.
"We hold these truths to be self-evident: that all men are created equal."

この手の夢を語ったブラック経営者は見たことないなｗ

面接回数で判断してるやつは池沼

997

998

999

1000

このスレッドは１０００を超えました。
もう書けないので、新しいスレッドを立ててくださいです。。。