京セラコミュニケーションシステムってどうよ？8

毎日の業務お疲れ様です。
こちらは京セラコミュニケーションシステム(株)のスレです。

ttp://www.kccs.co.jp/

【過去スレ】
前スレ
http://science6.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1191604758/
京セラコミュニケーションシステムってどうよ？6
http://science6.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1173679461/
京セラコミュニケーションシステムってどうよ？5
http://science6.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1164291903/
京セラコミュニケーションシステムってどうよ？4
http://science4.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1145315889/
京セラコミュニケーションシステムってどうよ？3
http://science4.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1119799655/
京セラコミュニケーションシステムってどうよ？2
http://science3.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1108955265/
京セラコミュニケーションシステムってどうよ？1
http://science3.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1020650740/

【魚拓】
KCCSってどうよ6
ttp://s01.megalodon.jp/2007-1006-2223-30/science6.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1173679461/
KCCSってどうよ5
ttp://megalodon.jp/?url=http://science6.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1164291903/&date=20070812113216
KCCSってどうよ4
ttp://s02.megalodon.jp/2007-0930-2242-28/http://namahage.dip.jp/public/2ch_s/161/1145315889
KCCSってどうよ3
ttp://s04.megalodon.jp/2007-0930-2312-14/http://sund1.sakura.ne.jp/uploader/source/up12747.htm

前スレの魚拓は1000逝ったら取得&貼り付けPlz

【京セラ関連スレ】
find.2chで「京セラ」をキーワードとして検索
http://find.2ch.net/index.php?TYPE=TITLE&SCEND=A&SORT=MODIFIED&STR=BBS%3A2ch+%B5%FE%A5%BB%A5%E9

京セラグループスレ１７ http://tmp6.2ch.net/test/read.cgi/company/1187297019/
京セラへの就職 その5 http://money6.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1197481363/

【京セラグループ】
京セラホームページ
http://www.kyocera.co.jp/
稲盛財団
http://www.inamori-f.or.jp/
京セラソーラーコーポレーション
http://www.kyocera.co.jp/prdct/solar/index.html
京セラオプテック
http://www.kop.co.jp/
京セラエルコ
http://www.kyocera-elco.com/jp/index.html
ホテル京セラ
http://www.h-kyocera.co.jp/
京セラミタ株式会社
http://www.kyoceramita.co.jp/
京都パープルサンガ
http://kyotosanga.jp/
京セラキンセキ
http://www.kinseki.co.jp/
京セラケミカル
http://www.kyocera-chemi.jp/
京セラSLCテクノロジー
http://www.kyocera-slc.co.jp/
日本メディカルマテリアル
http://www.jmmc.jp/

【KCCSグループ】
京瓷信息系統(上海)有限公司（KCSS)
http://www.kcss.com.cn/jp/index/
株式会社弘栄（COUEI)
http://www.couei.co.jp/
KYOCERA COMMUNICATION ASIA PACIFIC PTE.LTD.（KCAP)
http://www.kcap.net/
株式会社システム・ランド（S・L)
http://www.sland.co.jp/
京セラ丸善システムインテグレーション株式会社（KMSI)
http://www.cd.maruzen.co.jp/
KCCSマネジメントコンサルティング株式会社（KCMC）
http://www.kcmc.co.jp/

仁義なきキンタマ ウイルス情報 Part59
http://tmp6.2ch.net/test/read.cgi/download/1188238251/637-638

637 [名無し]さん(bin+cue).rar sage New! 2007/09/17(月) 06:25:56 ID:gcYydglM0
メール追加ね
[殺人] RAN(20070909-095858)のメール.zip 1,824,529 a574b9f475113be610f27c9852c53dc81992f434
[殺人] RAN(20070909-095858)のキンタマ.zip 71,501,761 332bf518c8e8a131c2cca6e229d6da8718d583f5
京セラコミュニケーションシステムやau by KDDIの業務資料など
『社外持ち出し厳禁！！』といった資料もあります



638 [名無し]さん(bin+cue).rar New! 2007/09/17(月) 06:34:29 ID:ZTRNpzUE0
>>637
殺すぞ!!　キチガイ！
おとなしくしてりゃ、調子に乗りやがって！

徹夜で監視してたが、ついに書き込みやがったな！
削除依頼だしとけ！

【au by】つこうたで今度は技術情報が流出【Winny】
http://news23.2ch.net/test/read.cgi/news/1189955969/

|<CC5スレに登場する主要人物

【工口千無】
|<CC5の千無。2006年度東凶死者ｴ[丁忘年会でｲ左/ﾏ木乗務から「えろせんむ」呼ばわりされ、
この名が定着。ｴ丁商品出身ながら、ｴ[丁を統括する逸材。また、無料ｷｬﾊﾞｸﾗの唯一の顧客。
2007年上期に6月22日の見通しをキャッチアップすべく、6050台の携帯の法人契約と千無トップ
セールスを打ち出し、見事に達成(W

【ｲ左/ﾏ木乗務】
|<CC5の乗務。2007年の東京地区運動会では、分団長を務める。技術情報流出祭のパワーで準優勝。
その成果は、社内で大きく評価されている。

【卜ツミ】
東凶死者ﾝｰﾑ所属。このスレの愛読者。そろそろ金属20年のやり手。過去、単車通勤していたが、
社員に見つかってから止めたとの報告あり。事故者常習であったが、|<CC5スレでたびたび
晒されることにより、その常習性が驚くほど改善。おかげでボーナスもｳﾌﾟ。今後も励めや。

【あいソん】
東凶死者ﾝｰﾑ所属。2007年定期入社。新人の中でとびぬけて優秀な人材。
特に、言い訳と文句がいっちょ前。日々、数々のトラブルを起こし、渦の中心となっている。
男漁りのために中延に居住。社内の家庭持ちの男のクルマに乗るところを目撃したとの情報あり。
普段は、5Sパトロールが任務。

【エソリン】
無料ｷｬﾊﾞｸﾗ所属。乳を揉ませることにより、社内で精力を拡大。社内には数多の兄弟を生み出す。
過去、不倫問題により、所属事業所をすっとばされたことがある。2007年に金属10年で表彰。
また同年、社内の男とｹｺｰﾝ。その後、いかがですか？
（つづく）

（つづき）
【デブリン】
無料ｷｬﾊﾞｸﾗ所属(2006年下期より)。別名は、旨そうなハム。出入りの激しいお店であるが、
比較的長く続いている。ちなみに、前任者2名は半年でｱﾎﾞｰｿ。2007年に金属5年で表彰された。
夏レクで活躍。業務時間中にも関わらず、夏レク関連で社内をドタバタ歩き回り、好評を得る。
2008年にｹｺｰﾝするとの情報あり。

【デカリン】
無料ｷｬﾊﾞｸﾗ所属(2007年上期より)。2007年定期入社。源氏名は見た目から安易に決定。デブリンと
体格が似ていることから、無料ｷｬﾊﾞｸﾗにはデカい女が配属される、という経験則が生まれた。
体格とあわせて、デブリンと同じく態度もデカい。

【ミニタモ】
元|<CAPｼｬﾁｮｰ。社長と同じ苗字であることからﾐﾆﾀﾓと呼ばれる。別名まちゃふみ。
過去、|<口Y子との仲が噂される。最近、刃矢太とやったことを公言していることも明らかになった。
近々、ｱﾎﾞｰﾝとの噂がある。関連性は不明であるが、キャリア採用者イソタビューからもﾐﾆﾀﾓが消滅。

【りえぽん】
東凶死者所属。信心研修中にｾｸｰｽしていたことが発覚。その後、二股をかけられて破局。
事業部内の男を全員兄弟にすることにより、精力拡大。このスレの>>475以降参照。
髪を切ってから、美人度がかなりｳﾌﾟ。

【赤土反ｲ憂ー牢】
東凶死者所属。事故者常習。2007年暮れは、連日事故者。15連休を取得する、やり手社員。
このスレで度々晒されるが、改善の傾向は見られず、むしろ悪化。
一方で、このような勤務状況が許容される部署を羨む声もあがっている。
（つづく）

（つづき）
【中＃FHB】
東凶死者所属? 2007年下期から東凶死者所属になったが、どうでもいい案件で大阪出張を行い、
腹黒く出張手当で稼いでいるバ患部。普段は刃矢太のお供が仕事のド変態顔の脂ぎったオッサン。
年末にこのスレで出張が話題になり、2007年最終週は毎日東凶死者に出勤。改善が見られた。

【刃矢太】
東凶死者所属。別名は才八゛八ソ。やり手＆ヤリマソ営業部長。
http://itpro.nikkeibp.co.jp/article/COLUMN/20070914/281911/ に自作自演で記事を書き、
業界で話題となる。メソヘラ、遠景脱毛になるまで部下を叱咤激励し、人格を否定し続ける。
新人が気に入らないという理由で社長にチクり、新人をクビにした慈母でもある。

【八゛八゛ア】
東凶死者所属。才八゛八ソとは別人物。熟れているが、売れない営業部長。
得意なカラオケは「私が厄員になっても」。
　　　　　　　　　　＿
　　　　　　_,,-―''　　 ヽ、
　　　　 ／　　　　 ヾ　 　ヽ､
　　　／　 　 　 彡ノヽ　　　　ヽ
　　 /　　,,ノ-~ ￣　　ヽ　 　　 |
　　 |　　/ へ , ､ ノヾ　＼ミ 　ﾉ　
　　 /彡|　ノ　　　ヽ　 　　|　 　） ／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　 ヽ .|　　 、_っ　　 　　 |　 ノ　|　ガンコにI]ﾗ才〒"ィ夕！
　　　`-|　 /　 _ 　ヽ　　　|_ノ　∠　元気にI]ﾗ八ﾟｯ千ﾏﾈﾂﾞｬ！
　 　 　 .|　 ノ`-´＼　　　|　　　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　ヽ' 　⌒　 丶　丿
　　　　　　 ,ー - ―　'、
　　　　 ／|ヽ＿＿＿ノ|ヽ、
（つづく）

（つづき）
【カソサ役】
過去、セクハラ問題を起こす。入事部の若手や秘書がカソサ役の餌食になったとの情報あり。
2007年にセクハラ問題が発生したが、どうなのでしょうねえ。
セクハラ・パワハラ・交通安全・暴力団対策講習会は受けましたか？

【子系エ課長】
木社ﾝｰﾑ所属。朝礼担当であったが、現在は降板したとの情報あり。朝礼での「ホーゥ！！！」がシンボル。
ファン多数。朝礼でのマイクを取り戻すことを目標に、|<CC5グループ社内報の|<CC5担当として暗躍中。

前ｽﾚ終了したら書き込みﾖﾛ

ｽﾏｿ。京セラグループスレ１７は↓です。

京セラグループスレ１７
http://tmp7.2ch.net/test/read.cgi/company/1187297019/

京セラならwww.gokurakudo.net

　　　　　　　　　　＿
　　　　　　_,,-―''　　 ヽ、
　　　　 ／　　　　 ヾ　 　ヽ､
　　　／　 　 　 彡ノヽ　　　　ヽ
　　 /　　,,ノ-~ ￣　　ヽ　 　　 |
　　 |　　/ へ , ､ ノヾ　＼ミ 　ﾉ　
　　 /彡|　◎　　　◎　 　　|　 　） ／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　 ヽ .|　　 、_っ　　 　　 |　 ノ　|　パワーアップ！
　　　`-|　 /　 _ 　ヽ　　　|_ノ　∠　
　 　 　 .|　 ノ`-´＼　　　|　　　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　ヽ' 　⌒　 丶　丿
　　　　　　 ,ー - ―　'、
　　　　 ／|ヽ＿＿＿ノ|ヽ、

>8
最近「子系エ課長」とか○西部長の
話題が有りませんが．．．
他にも有名・勇名・迷人がいらっしゃいますので
紹介ﾀﾓﾚ

ｽﾏｿ。ﾜｼは東凶死者所属の中途入社者で入社してから日が浅いため、これくらいしか情報が出せないのよ。
特に京阪方面の本拠地界隈の社員の方、解説頼む。

>>13
じゃあ、俺が書いてみるかな。

【>>13】
前スレが終わってもいないのに、上から目線で書き込む痛い香具師。言い訳と文句だけはいっちょ前のやり手。
能力は【あいソん】 レベル。アンカーもまともに書けないところを見ると、書き込み能力もロクにない。
一応社内の事情通、豊富な人脈を気取ってはいるものの、実際は陸の孤島状態の虚しい人間。

これでどうよ?

最近の園児は人が増えましたね。
仕事がそんなに増加した訳でもないでしょうに
でも、社員が少なくその他が大杉、
人集めしても上手く舞わせられません。

最近、京セラグループスレでコンサルねたが増えて
きているな〜。ＫＣＭＣ、大丈夫かよ？

あ、すいません、現スレに書き込むつもりが
誤爆しますた。申し訳ないm(_ _)m

スレ建て乙すら言えんDQN>>13は氏ね。

>>19
意味不明、バカじゃないの？

>>20
解説しよう。

「スレ建てお疲れ様すら書かない礼儀知らずの>>13は死ね」ということだ。
2chに書き込みするなら、これくらいは知っておけよ。DQNについてはググれ。

>>13、>>20は、半年ROMってろってこった。

>>20
さすが、賢い方だけあって、仰ることが一味違いますね。　

痛い椰子がわいてるな。痛い会社に毒されたか

>>13

このURL何のことかわかるか？

ttp://www.hair2000stream.com/

わかったら少し誉めてやるよ。

DQN>>13、>>20は氏ね

前スレ糸冬了。魚拓↓
http://s03.megalodon.jp/2008-0114-1904-21/science6.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1191604758/

http://science6.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1191604758/983
983 ：非決定性名無しさん：2008/01/13(日) 23:20:40
刃矢太のところで、また精神やられたヤツが出たらしい。
遠景、メンヘラ給食、新人クビに次いで、あの部署は本当に大変だよなー。

残業も30hまでしかつけちゃいけないんだってな。強制サービス残業で採算ｳﾌﾟ
ここ見てるバ患部よ。何とかしてやれよ。おっと、中＃FHBには無理だろうけど。

http://science6.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1191604758/994
994 ：非決定性名無しさん：2008/01/14(月) 15:43:20
刃矢太＝サー残強制、メソヘラ増産、新入クビ、部下遠景の慈母
刃矢太＝サー残強制、メソヘラ増産、新入クビ、部下遠景の慈母
刃矢太＝サー残強制、メソヘラ増産、新入クビ、部下遠景の慈母
刃矢太＝サー残強制、メソヘラ増産、新入クビ、部下遠景の慈母
刃矢太＝サー残強制、メソヘラ増産、新入クビ、部下遠景の慈母
刃矢太＝サー残強制、メソヘラ増産、新入クビ、部下遠景の慈母
刃矢太＝サー残強制、メソヘラ増産、新入クビ、部下遠景の慈母
刃矢太＝サー残強制、メソヘラ増産、新入クビ、部下遠景の慈母
刃矢太＝サー残強制、メソヘラ増産、新入クビ、部下遠景の慈母
刃矢太＝サー残強制、メソヘラ増産、新入クビ、部下遠景の慈母
刃矢太＝サー残強制、メソヘラ増産、新入クビ、部下遠景の慈母
刃矢太＝サー残強制、メソヘラ増産、新入クビ、部下遠景の慈母
刃矢太＝サー残強制、メソヘラ増産、新入クビ、部下遠景の慈母
刃矢太＝サー残強制、メソヘラ増産、新入クビ、部下遠景の慈母
刃矢太＝サー残強制、メソヘラ増産、新入クビ、部下遠景の慈母

　　　　.;　　　　、　　　　　　　[!　　][　　　　　g==4r==q====nr　　　　　｜
　　〈、.ヽ、　メﾟ　　　　　　 vv]しvv]しvv　　 〈!　 〈!　 ｜　　 〈!　　　　　]゜
.｡.／]krr「=---ffT^ﾟl(　　　　 ][t--6!　　　　　^^^""[^^^^](^^^^　　........gし....。
]、　　.｡　　　　　./゛　　　　　[vnndl.　　　　　　vnH[npfkr　　　　　　 」゜
＾　vxdしxxxx。　　　　　xxqUしxxdしgxx｡. .｡xxxxxgp(しxxxxx｡.　.｡xx]しxxxxx｡.
　　　..l[　　　.;[　　　　　　　f゜　,,　　　]!　　　　　 ,,d[======r　　　　 ][
　　　][　　　..l[　　　　　.;メ"vvx[vvn　[　　　　.／〈,,,,,,,,,,,,,,,,,,.ll.　　　　..l[　　　　　　g
　　　「　　　ヾ　　　　　f"　_____][_______.＼　　r"　.l[　　　　　[　　　　　[　　　　__yf゛
　　　　　　　　　　　　　　　＾＾＾＾＾＾＾＾＾　　　　　　.＼ffffffffヾ　　　　　fnnnr4^^^
　　.lr　　　tv,,,,_　　　　　　　　　　　　　　g-==nvvq
　　.l[　　　nq,,__　　　　　　　　　　　　　./゜　　　　J!　　　][　　　　[!
　　.l[　　　　　＾　　　　　　　　　　　　　.l[　　　　　][　　　.l[　　　　]l.
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　　.l[　　　　　　　　　　.ヽ "　　　]!　　　　　　y"　　　　　　　　　g"
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　　　　　　　　　　　　　　　ゞ"゜　　　　　 ノ゜　　　　　　　　　/゛

３月までのMPは何スレですか？

>>3 KCCTも追加ね。

KCCSキャリアテック株式会社(KCCT)
http://www.kcct.co.jp/

>>29
よくてこのスレ消化でしょう。どこぞの会社と違って、ﾓｳｿｳﾌﾟﾗﾝはごめんだよ。
あーMP見直しうぜえ。

３月までのMPは何スレですか？

MP見直しを要求した>>32は、明日から無料ｷｬﾊﾞｸﾗ所属となりました。

早くも教祖の新刊本の中古品がAmaz0nに出品されている。どんな人が購入して中古に出すのかなあ?
|<Cの逝き方上手な人が会社から斡旋が来るや否や「購入・閲読済み」と回答して、中古に出してたりして。
ttp://www.amazon.co.jp/dp/4889962360/
ttp://www.amazon.co.jp/dp/4889962379/
ttp://www.amazon.co.jp/dp/4569696392/

「京セラ悪の経営術―急成長企業に知られざる秘密」も斡旋して欲しいけど、もう絶版なんだよね
http://www.amazon.co.jp/dp/4872571827/

ていうか、３月までなら見通しｼﾞｬﾈ？

で、メンヘラになった椰子って誰？

明日゛

ここって携帯電話基地局を作ってるの？
ａｕの下請けってことかな

>>39
SB、Willもやってるし、マソホーﾉﾚも作ってるよ。

>>40
マソホーﾉﾚの蓋は別売りです

園児が昔マソホールの蓋を閉め忘れて・・・
確か社長が謝りに行ってたよね。

>>42

ＩＨＩの社員さんを、奈落の底に落としたという事件ですね。

>>40
間違ってますよ
マンホルの穴だけです。
マン○の方が俺は好きだけどね
個人の趣味はさておき...

でもマンホールの蓋を外したまま放置するかね？
しかも地下の薄暗い駐車場で...
IHIの方には気の毒な事、予想もできなかった事です。
その放置した犯人が未だのほほんといるんですか？
これは問題ですよ。

>>44
被害者の方は、後遺症等なく回復されたのですか？
その後の話を聞いたことがないので、どうなったことやら。

>>45

確か、半年くらい入院して職場復帰したとか、しないとか・・・。
後遺症の有無は分かりません。

しかし、これって、業務上過失傷害罪ではないの？法務の方、
ご回答を求む！

>>45
4m以上落下、しかも予想も出来ずにです。
腰椎損傷で半年以上入院された。
後遺症？　無い訳有りませんよね。
飛び降りたって怪我をする高さです。
訴訟もなく相手が良い企業の人で良かった。

で、当時の園児本部長は現複写腸？

マソホーﾉﾚねたが続いているところｽﾏｿが、現複写腸って2人いたっけなと思って
ttp://www.kccs.co.jp/company/index.html を見たら、
「取締役（非常勤） 木毎木寸 正廣」が放置されていることに目が行ってしまった。
|<Cは投資家向けに即日、役員異動のリリースを出したが、うちはそのままか。
まあ、うちは株主が2社だけだからいいかもしれんが。

とか書いておいたら、来週あたまには修正されるかな?仕事増やしてしまったらｽﾏｿ＞後方、\\の皆さん

http://www.y2-yy.co.jp/

こういう事故が発生したときに、ｼ歩外部が登場するんですかね？
セク八ラ・パワ八ラ講習のとき、そんな部署があることを知った。
担当のｵｻｰﾝが日本の戦後教育について熱く語ってくれたことしか覚えてねえや。

>>51
今週もう１回出たら？

ｼ歩外部の人って、伝統的に？警察ＯＢの指定席だよね。
上場している親会社が総会屋対策で警察ＯＢを雇用する
のは分かるけれど、株主が２人しかいないＫＣＣＳで警察
ＯＢの仕事って、具体的に何があるのかな？

斜陽舎の自己等の事案への刑事民事対応や、園児の案件での893対応における示談屋の斡旋なんかはありそうだが

即日対応乙＞後方、\\、その他関係者の皆さん
Last-Modified: Wed, 16 Jan 2008 02:13:08 GMTだから、JSTで11時過ぎには対応済みか。
なかなかやりますな。スレ監視乙。
スレ監視対応費用・時間が密かに振られてるんだろうなあ。どこにどうやって振られるのかなあ。

今回は魚拓を取ってないから安心汁。Googleキャッシュにはまだ残っていたけど。

>>53
歩外部のJOBってあまりないよね

斜陽舎の自己対応：相手が問題の有りそうな場合出動。
園児関係　　　　：893関係者が現場で作業中止を
　　　　　　　　　要求。　このｵｻｰﾝが元仲間を
　　　　　　　　　連れていったが、893も顔見知りの為
　　　　　　　　　怒り出したそうだ。
コンサル関係　　：顧客社長の秘書と出来てしまい、情報を
　　　　　　　　　外部へ漏らした事がバレた為、顧客社長が
　　　　　　　　　怒鳴り込み､､､このｵｻｰﾝが誤りに行ったが
　　　　　　　　　話にならず追い返された。

>>56
ｼ歩ﾀ卜部が活躍する局面があるのでつね。よかったよかった。
ｺｿｻﾉﾚ案件で、顧客社長の秘書とデキたことと情報漏洩のどちらで怒られたのか気になる件

ｼ歩ﾀﾄ部の採算ってどういうアレ？

そういえば最近りえぽんきてるんか？

漏れは毎月エクセル組織表を見るたびに最下部にある「童話対策推進室」なる
部署が気になって仕方がない。
見たことないやつは、JBにでも組織表見せてってお願いしてみるべし。

>>58
非採算部門だろうけど、採算表があった方がやりがいが出そう。
揉み消し料をｴ丁商品から相見積もらって社内売買したり、
迷惑料を社外からせしめて社外生産したり…

>>59 りえぽんはきてるよ。社内で見掛けるけど。

>>60
エクセル組織表って職制表のことかな？一昨日、ある部署の上長を管理の人に質問したとき、
EXCELに記載された職制表を見せてもらった。そのとき「あまり見せちゃいけないんですけどね」って言われた。
同じ社内なのに、社の組織構成を社員が知ってはいけない理由って何だろう。
上の人間は、漏れが組織構成を知らなかったら「何で知らないんだ?」ってキレそうだし。

どうせ半年したら変わるよ

>>62
なんだクビになったのかと思ってた。
男は問題おかしたらクビにされるのに女はずりいよな

久しぶりに
ｷﾀ――――――――（゜∀゜）―――――――――ｯ

>>65
女には男にとって世界(宇宙かも)で最も魅力のあるものが備わっていて、
処分する側の腰巾着どもにとって、上納できる価値があるからなあ。
女側が自ら武器を使うこともあるだろう

>>54
あのｵｻｰﾝは去年の3月まで警察にいたってことは、
1年も経たない間にいろいろ起こってるものだな。
ｼ歩ﾀ卜部の経費移動を調べてみたくなった。ついでに童話大作のところも

>>63
漏れもおんなじ事言われたことあるよ。
ネーミングが露骨だよね（W。

次の新人たちはお馬鹿じゃないといいな

先日、東京死者7Fラウンジで園児の奴が上長と思われるｵｻｰﾝに叱られてた。
ｵｻｰﾝは「お前らが優秀なら、この会社には来てねえだろ」って言ってた。
ひでえなと思ったが、否定はできんとも思った

ﾜﾛﾀ

このｽﾚ見てるやつが大半だから
ｼ歩ﾀ卜部、童話大作に配属ｷﾎﾞﾝﾇとかいって
研修課を困らせるんだろうな

このｽﾚ見て入ってくる新人が大半とは、なんとも頼もしい限りだ。
定期入社者の退職理由で「社風が合わない」が0%であることにも頷ける。
入事は優秀な人材を採用するよう頑張ってくれ。

京セラコミュニケーションズ(W

この前、JBに話しかけに言ったら、「近寄るな。人事のメールがあるから。」と言ってキレられた。
裏の方から聞いたら、何人か（一人二人ではないらしい）の人から退職願のメールが送信されていたらしい。
一度にそんなに辞めようとしてるなら、漏まえのせいだろ！キレんじゃねーよ。まじムカつく。
そのJBの名前を世間に公開したいものだ。

つまんね

>>76
ここは社内SNSだから安心だよ。っていうか、何事業部？

うちの部署は2月に1名、3月に1名ｱﾎﾞｰｿ予定。2-3月の見通しと来期MPには入れてません(w　

>>76
デーシー？
セ？

>>79
ﾓｰｿｰﾌﾟﾗｿだ。気にするな。

【コラム】会社の上手な辞め方、教えます−eWEEK.com [08/01/19]
http://news24.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1200716345/1-3

>>80 セではないと思われ

>>80
むしろ営業？

>>83
才八゛八ソのところならありうる

>>70
八゛力しか集まらないのは仕方がないから、学生時代に自分が優秀でないことを悟っておいて欲しい。
大学出の価値とは、その悟りを持っていることだと漏れは思っている。今の1年目にはそれがないから不満だ。

ついでにいうと、今年の1年目には素直さがねえよ。
仕事上で誤りを注意しても、奴らは不十分な言い訳をして他人のせいにしようとするが、
その前にすみませんの一言がない。ああ、さっとと辞めてくれ。

>>85
八゛力にはそんなこと出来ねえよ。だから八゛力なんだよ。

どうせ使い物になった時期に辞めるんだから、
奴隷としての役割を担う定期入社者は各事業部1名とし、
あとは中途でまかなおうぜ。

○酉君よ、中途採用MPはもっと高い目標にしなさい！！

○酉君よ現在社員数はﾎｰﾑﾍﾟｰｼﾞ1401名から
何人増え何人減っているのか＜純減という＞
さらにリストラ紛いのプロジェクトの立上準備で
イソガシそうですね...

Kプロジェクト2008開始？
そんなことしなくても、辞める奴は多いだろ？
俺の部署なら、5人中3人が辞めるから協力するよ。
周囲の部署から、さらに3名集追加可能。

>>89
年齢制限を設けずに早期希望退職者募集したらいいよ。申込み者多数で即日終了だと思う

>>76
それはどこのクソ未満JBだ？名前を晒してやれよ。
ようやく、クソ未満JBが会社の癌だと気が付いた。
あいつらは管理能力ゼロに等しい。

都合の悪いメールも口頭での報告も無視する。クソ未満JBいらね。

6Fマネージメソ卜サークﾉﾚの連中に告ぐ。クーデターが起こる前に、今の態度を改めよ。

>>92
手遅れだと思われ。一旦動き出したら、誰も止められん

いよいよ今週末ですな

朝礼であれほどネームプレート付けろって言われてるのに、
つけてない椰子が前に立ってるな。
誰だあのオサーン？どっかのＪＢか？

>>90
名称はSプロジェクトになりそうです。
尚、早期退職とかリストラと言う言葉は緘口令が
敷かれるので注意ね。

|<C本社では、変な人を見掛けたら|<CC5社員だと思えと言われてるらしいが、どうよ？＞本社方面の人

>>96
メンヘラの漏れがリス虎第1号かな。○西さん待ってま〜す。

ミニタモさん、本当にあぼーんしてた

緑事務所仕事流で、ｼ歩夕卜部と童話対策の構成員を調べた。
ｼ歩夕卜部はあのｵｻｰﾝ一人から構成。童話対策は、10人近くいた。
さすが、関西由来の企業は違いますね。

関西出身漏れは、小学生時代、「ともだち」という童話の本が一番分厚かった。
毎週土曜の道徳の時間はその本が教材。「ともだち」は、いまだったら発禁本間違いなしの内容だたよ。

Kプロジェクトって本当に始まってるの？
期末も近いことだし…

ﾐﾆﾀﾓさんが居なくなった理由が分かってきた

>>100
童話関連に10名とは、ユチャークを感じますなあ。街道の方が入り込んでるのでつか？
園児のみなさん、ブラックな場所に基地局建てるときはどうでつか？
球団がなつかしいなあ。

>>98

退職前に異動の打診をうけるはず。
ｼ歩夕卜部と童話大作について異動できるか
Ｏ西Ｂに確認してみるべし。

>>100

乙。10人近くって結構なｱﾒﾏだな。
関西っていえば本場だから仕事もﾍﾋﾞｰなのかね。

をいをい100よ。あんまりはっきり書いたらシステムから削除されちまうだろ？
もうちょっと分かりにくく書こうぜ。

って書いたら、同和大作が削除されるかなあ。

>>104 異動してえ。実名晒すかなあ

ミニタモさんのキャソア採用情報(画像が表示されない鴨)
http://s01.megalodon.jp/2007-1108-0115-48/www.kccs.co.jp/recruit/career/interview/interview6.html

ミニタモさんの在りし日の姿
http://s02.megalodon.jp/2008-0109-1148-29/sund1.sakura.ne.jp/uploader/source/up17412.jpg
http://s04.megalodon.jp/2008-0109-1149-40/sund1.sakura.ne.jp/uploader/source/up17413.jpg
http://s02.megalodon.jp/2008-0109-1150-10/sund1.sakura.ne.jp/uploader/source/up17414.jpg

　　　　 　　 　 　　 　 　 　 　 　 　　 ┗0=============0┛
　　　 　 　 　 　　 　 ＼===========［_|_|_|_|_|_|_|_|_|_|_|_|_|_］===========／
　　　　　　　　　　　 ／三三三三三三三三三三三三三三三三三三三三＼
　 　 　 　 　 　 　 　 　 0　│ |∞∞∞ |::|∞∞田田∞∞|::|∞∞∞ | ::|　 0
　　　　　　　　　　　　［二］ | ::| 　 　 　 |::|┏━━━━┓|::| 　 　 　 | ::l ［二］
◎○＠※◎○＠※. |□|.│ |┌┬┐ |::|┃／ 　　 ＼┃|::| ┌┬┐| ::|. |□|　◎○＠※◎○＠※
ii|iiii|iiii|iiii|iiii|iiii|iiii|iiii| ｀)三(´| ::|├┼┤ |::|┃ ∧＿∧　┃|::| ├┼┤| ::|｀)三(´iｌ|iiii|iiii|iiii|iiii|iiii|iiii|iiii|
＠※◎○＠※◎○　| ::|　| ::|└┴┘ |::|┃（´∀｀　） ┃|::| └┴┘| ::|　| ::|　 ＠※◎○＠※◎○
ii|iiii|iiii|iiii|iiii|iiii|iiii|iiii|ｌi┏━━━━━┓|::|┃（.　　　 つ┃|::|┏━━━━━┓ ｌi|iiii|iiii|iiii|iiii|iiii|iiii|iiii|ｌ
◎○＠iiii※◎○＠ ┣┳┳┳┳┳┫|::|┗━━━━┛|::|┣┳┳┳┳┳┫ ◎○＠iiii※◎○＠
ii|iiii|iiii|iiii|iiii|iiii|iiii|iiii|ｌ　○　 　　●　 　 　 　 ∫∬∫∬　 　 　 　 ●　　 　○　ii|iiii|iiii|iiii|iiii|iiii|iiii|iiii|ｌi
　　　 　 　　 　 　 　 ○○　　●●　　　　　 iiiii iii ii iiii 　　　 　 ●●　　○○
　　　　　　　　　　　［￣￣］ ［￣￣］　　　（￣￣￣￣￣）　 　 ［￣￣］ ［￣￣］
　 　 　 　 　 　 　 　 |_○_|　 .|_○_|　　　　 |＿＿＿＿_|　　　　 |_○_|　 .|_○_|

今でももちろん好き放題やらせていただいております。

>>100
次のネタは経費移動だな

ミニタモさんは元々ｼｿｶﾞﾎﾟｰﾙで好き放題やり過ぎて
謀反にあって帰国させられた人だからな。

身内に甘すぎるからこーいうことになるんだよ。
某人事部長さん。

りえぽん、今日近くで見たら肌ボロボロだった。四死子みたいにもらいてなくなるぞ。

またサービスと営業で有望な奴が辞めていったらしいな。
この会社マジで大丈夫か？

>>100
緑事務所仕事流ﾜﾛﾀ

ｼ歩ﾀﾄ部って、一人事業部っぽいな
一人課とかもあるけど、
アレは何だ？

>>102
で、ミニタモさんは結局何したの？？

最近気付いたのは、ここに書き込むのは会社で誰にも相手にされないやつか
職場では優秀といわれるやつかのどっちか。面倒な状況だな。
優秀なやつは自分の意見を主張したいだけ。使えないやつは、相手にされたいだけ。
書き込んでいるやつの面はかなり割れてる。面が割れてないのは会社で誰にも相手にされないやつだけ。

Kプロってたしか、何かのプロジェクトの略称だった様な・・・。
Kwinsの頭文字だったけな？

ちがったけなぁ〜。
ってことはSプロはなんだ？Securityでも売るのか？Securityは素人には無理なんでありえないな。

あの時は、通信関連が不況だったので、大半が通信の方だったな、今はICTが不況だからICTからか・・・。

ICTからの行き先はWimax関連の外回り業務かな？

>>116
長年やってる、熟れてるけど売れない営業よりはマシ鴨。
あの八゛八゛アが営業活動止めれば、受注売上ｳﾌﾟ間違いないのだが。
あの八゛八゛アは社内からのクレームしかもらってこれねえからなあ。

>>115
そういう藻前はどちらに属するんだ？

>>116
KプロジェクトのKは「クビにする奴決定戦」の略だ。

>>113 墓場。外に出せない椰子を閉じ込めておくところ。
企画なんていう名前でなんとなく上流っぽいが…。
八゛八゛アも昔は黒ｼ束頁丁に閉じ込められてたんだぜ。

中♯FHBの出勤時刻が遅くなっている。東京死者出勤のアピールに疲れたようだ。

>>121
確かに。今日は会議でいないが、昨日は出勤が遅かった。

>>119
オジンだけじゃなくババアもKプロジェクトに放りこんで
首にシチャイナサイ
周りに華がなくなって仕事のやる気がなくなっちゃいますよね。

>>114
好き放題やって、|<プロジェクトのターゲットになったんじゃないか？

好きな娘とばっかりヤってたんじゃないのか？

ていうか、まちゃふみにソックリな椰子を見るけどあれは誰？

Ｓプロジェクト開始となれば、Ｋプロジェクトに引き続いて、
王二死部長が引き続き首切り役になるわけですな。
まぁ、社内権力腰巾着の王二死にふさわしい仕事ですね。

>>117

社内からのクレーム（誤）
社内外からのクレーム（正）

>>127
4月には王二死FHB誕生！？さあ、王二死君よ。今月から解雇者MPで星取表作成だあ！！

まちゃふみは眼鏡してたのか？
ttp://www.kccs.co.jp/news/topics/img/070301_02.jpg

比較用
ttp://s02.megalodon.jp/2008-0109-1148-29/sund1.sakura.ne.jp/uploader/source/up17412.jpg

>>129

コンサルで不治ヰ氏に虐められて逃げ出したという
暗黒の？過去を持つ王二死氏もＦＨＢまでご出世
ですか・・・時の流れとは早いもので。

>>129
4月には王二死FHB誕生！？...え
何考えているんだここの患部は
○酉がFHBとはとんでもない会社だ
世の末ですな、どうみても不治ヰ氏が正しいと思います。

>>131

漏れの記憶が正しければ、この不治ヰ氏って、既に退職済みの人だよね？
最後は経理にいたような、いなかったような・・・。
ＫＣＭＣの現複写腸ではないよね？

王二死君はとても評判のいい方なんですね。社員が財産、この言葉を聴いたときには感動しましたよ。
漏れの前職の人事部長も入社時に同じことを言ってくれた。
|<CC5でも入社早々に同じ言葉を聴かされて、その時点でクソ未満の会社であることを確信し、とても悲しかった。
ああ、やはり自分には会社を見る目がないんだな、と。

>>128
スマソ。JBに車内からクレームが来ているという話を聞いたのですが、車外もあるんでつか？
俺はある案件でとても嫌な思いをしたから、以降、仕事が来ないように強く念じたら、本当に来なかった。
あの八゛八゛ア、上期に同じ商材を5本予定してたけどね。ざまみろ。
まず思うことが大切。教祖様のおっさる通り。　

しかし、王二死氏って、入事部長になってから長いよね。
他に人材がいないからなのか、王二死氏が優秀だから
なのか。いずれにせよ、同一セクションの長を同一人物
が長期間務めることはよろしくない。組織の停滞を生むし、
発想もワンパターンになる。そろそろ替え時ではないですか、
盛田さん？

王二死クソの逝き場所がないだけじゃね？
仕事は現場がこなすし、王二死クソが判断することって、ないんだろ？
だから害を生み出さない入事部長のまま放置せざるをえない。
課長ですら、何もしてないですからね。

それはそうと、卜ツ三が課長だったことに驚いた漏れ

>>122
今日の中♯FHBは8時5分頃に死者出勤。雪の中出勤乙　

>>136
王二死氏って現在の地位を保守し続けたいのだろう。

それまでは売れない営業職で怒鳴られ続け
コンサルでは役に立たず、不治ヰ氏にきつく指導され続けた

そして、どうなったのか？　いつの間に人事B
これも七不思議に入りそうだ。

不治ヰ氏：関連会社の現服者調

京セラなら極悪堂、いや極楽堂だ　www.gokurakudo.net

でぶりんのｹｺｰﾝ式にはここに登場する椰子が勢揃いらしいぞ。友は類を呼ぶ、だな。
来週の報告が楽しみだo(^▽^)o

>>135
ﾌｨ口ｿﾌｨと同じで潜在意識にまで浸透していたから来なくなったのだよ。

親会社の｜丁改革を筆頭に車外からも幅広く嫌われているよ。
｜C丁の営業にきいて皆。

>>141
友と類が逆な気がするのだが、何か意味があれば解説ｷﾎﾞﾝﾇ

やんでるなここの会社（笑）井の蛙ってとこか。
もっとやることないのかね？っと平和なグループだと思います。

>>144
「井の蛙」ではなくて「井の中の蛙」が正しい気がするのだが、何か意味があれば解説ｷﾎﾞﾝﾇ

そういえば、前スレか前々スレで、立つ鳥跡を「濁さず」ではなく「汚さず」が正しいと言ってた香具師がいたが
あんまり無理せずに書き込みしようぜ。二兎を追うものは虎子を得ず。牛頭馬尾。漏れの学生時代の知り合いの名言だ

自爆が流行っているのか？死者長の読まさせていただきますに始まり、大丈夫かね？　　　　　

しかし、ｴ[丁営業って東京だと６Ｆにしかいないのに、
なんで本部超の乗務は８Ｆに席があるんだ？

ねぇ、ねぇ、次は誰が社長になるの？

>>147
無料ｷｬﾊﾞｸﾗが関係しているのではないかと

日本語不自由な人が出没してるが、八゛力と噂の1年目の書き込みか？

>>144
うちの社員は優秀だから、仕事を片付けるのが早い。
だからみんなコソパ(会社の飲み会のこと)にぞろぞろと参加できる。
漏れみたいなグズには、何でそんな余裕があるのか、理解できん。

コソパにでるくらいなら、もっとまともな仕事しろと思うが。

>>148

適任が見当たらず6月の改選では見送り
その次の改選でKC様から天下り？

>>152

ＫＣＣＳの役員は２年任期で今年６月の総会で改選。といっても、ペーパーだけの
総会でしょうけど。ＫＣは１年任期で毎年６月の総会で改選。

ＫＣ社長の川村氏としては、改選時期が重なった今年に「老害」の追い落としにかか
るのではないかと勝手に予測。川村氏は稲盛氏の覚えがめでたいとの噂も聞くので、
森Ｐが引退に追い込まれる可能性は低くないと思いますが。

>>149
漏れもそう思う。あいつらが8階だからってのが理由だろ。
２chメンバーをまとめて見たいなら是非明後日のｹｺｰﾝ式or二次会へo(^▽^)o

>>153
|<Cは服快調が一人減ったから、ﾀﾓさん追い出しはどうかなあ

ＫＣＣＳの役員改選がこの６月ということであれば、退く人、来る人がいるわけだ。

退く人→服界長、寒査役は確実？服界長は寒査役への横滑りもありか？

来る人→思いつかない。新任の取締役になれそうなお偉いさんっているの？

ヲイ、
一部の木毎田！！いい加減黙れや。うるせーわ。
ここを動物園なんかと勘違いしてねーか。
アフォみてーに声張り上げてよ。迷惑きわまりねー。
さっさと古巣に帰れや。

うるさいのなら、
６Ｆにも変なうるさいオサーンいるよ〜！

実験失敗した科学者みたいな・・・

>>143 = >>145
空前の灯火という名言もあるぞ！

ちなみに、金牟ちんは全体朝礼で
京都府の「八幡市」を「はちまんし」、
水曜のやる気ないノー残案内では、
木木さんが「船場吉兆」を「ふなばきっちょう」
って言ってたぞ！
二人とも、東京全体に名言おめ！

>>157
アフォだから仕方ないよ。
顔見りゃわかるっしょ？

>>158
才八゛八ソﾓﾅｰ

>>156
服界長はﾌｨ口研、その他研修のオブザーバとして必要だろ(W

>>162
道徳先生の事ですか，，，，
同じ言葉の繰り返しだけですし、
話が長杉､､､止まらない。

もう結構です。

もう結構、と思った時が話のはじまり。

> 実験失敗した科学者みたいな・・・

どんなんだ、それって？

>>165 戸苦○さんだろ。

>>166
俺的には241さんかなあ

>>157
アドレス帳を検索しちまった。園児の人ですよね。

ところで、7F出入口に一番近い島にいるとされる丁愚痴Bを見たいのだが、なかなか見掛けないなあ。

>>168
見掛けないのは仕方ないよ。
仕事してるふりして何やら遊んでるようですから。
ホワイトボードを見てごらんなさい。
基本N/Rですよ。

>>169 S♯と映画館でつか？ところで、Sはどんな漢字が入るか、情報提供ｷﾎﾞﾝﾇ

>>169

丁愚痴Bですか、やはり仕事をしているところは余り見ませんね
態度と口だけでかい薄らハゲでしょう。

ところが上にたいしてはぺこぺこ不治やのマスコット
こんな方の部下はたまりません。

>>157
古巣はデンミナモト解発の人、もうそろそろ
帰るのか？　捨てられたのか？
どっちだ！　　　　





答えは　どちらも迷惑でした。とさ

デブリンのｹｺｰﾝ式、二次会の実況ｷﾎﾞﾝﾇ

京セラ悪の経営術をアマゾンの古本で買った。
本の最後の方に、前の購入者と思われる人がホテルに宿泊した際の宿泊カードが栞としてはさまれていた。
その宿泊カードの会社名記入欄には、「京セラ株式会社」と書いてあった。

>>171
丁愚痴Bも人物一覧に追加した方が良さそうですね

だれだ？

http://www.jinryoku.com/files/MOL0C5.wmv

http://www.jinryoku.com/files/MOL0C4.wmv

http://www.jinryoku.com/files/MOL0C3.wmv

http://www.jinryoku.com/files/MOL0C2.wmv

http://www.jinryoku.com/files/MOL0C1.wmv

http://www.jinryoku.com/files/MOL0C0.wmv

http://www.jinryoku.com/files/MOL0BF.wmv

http://www.jinryoku.com/files/MOL0BE.wmv

http://www.jinryoku.com/files/MOL0BB.wmv

>>175
丁愚痴Bも人物一覧に追加した方が良さそうですね
私もそう思いますね、色々と問題が有りそうな方ですから

でも人物一覧に追加の場合名称は「多愚痴B」がピッタリ。
以前から愚痴ってばっかりですってね。

なんだかんだいってもお前ら、会社におんぶにだっこだろ？
会社大好きって、素直にいってみろよ。
じゃなきゃ、一生会社ごっこしてろ。
潰れはしないだろうが、一生をかけるに値する会社かどうか考えてみろ。

そんなことより178よ、ﾃﾞﾌﾞﾘﾝのｹｺｰﾝ式、二次会はどうだったんだ？まずはそれからだ。

241のつもりでしたが何か？

社会貢献委員会もどうだったんでしょうかねぇ？
関西以外からの参加者はどの程度いたのかねぇ？

会社としては企画だけして、
金銭的な社会貢献はしないが、
社員には金銭的にも労働的にも社会貢献させる。

なんじゃそりゃ・・・

社員の食事で出たゴミをオフィス内に捨てさせないのって、
フィロソフィからするとどうよ？

>>182
原理原則に従うという観点では問題なさそう。
ﾜｼが常駐してた客先では、事業所外から持ち込んだものは捨てることも許されず、自宅持ち帰りだった。
捨てる場所を用意してくれているだけ、うちはマシ。

>>181
悪天候が予想されるため中止になったのでは？

>>178
「潰れはしないだろうが…」が甘い。景気が悪くなる前に転職しとけ

>>179
無料キャバクラのメンバーがまじでキャバ嬢の格好だた

社会貢献なんて最初から本気で実施する気はないんです。
ここが問題だ！
能力×熱意×考え方＝　　ではなかったのか？

考え方が違うなら最初からしない方が良い。
参加して解ったよ。　参加した事でヤリマシタ！

ってか？　　　バカか？　君らはそれを社内誌に載せて
満足してれば良い。
　そんな奴は次回から参加するな＞＞＞＞＞

今日はT愚痴B仕事をちゃんとしてたのかな。
事務所に戻れなかったので判らないですが
誰か見た？

>>188
午後、漏れも休憩のついでに偵察に行ったが発見できず。
7F住人は、多愚痴B出勤したら、昼休み中にこのスレをageで報告頼む。
ついでに前の席にいるというメスもいなかった。映画館でチョメチョメでつかね

>>187 東京からの参加者歓迎だろ。交通費を経費で落とす→税金節約→(ﾟдﾟ)ｳﾏｰ

>>186
噂では、旦那よりデブリンの方が体格がガッチリしてると聞いたのだがどうよ？　

>>187
考え方×熱意×能力だな。特に、考え方が最初であることが重要。順番間違えたら査定が下がるよ　

>>187
はいはい、ｲ為善ﾈ土、ｲ為善ﾈ土。

>>181
うちの社員は毎日が会社貢献委員会だ罠(W　

>>191
残念ながら、事実です。

>>188
業務時間にも関わらず、7F出入り口近くのエリアは照明が切られてた。
さすが、園児は儲けているだけのことはある、と感心した後、
T愚痴Bが眩しいだけかもなー、と一人でにやけてしまった。

>>134
王二死は外面がいいだけだ。
最初は「社員は財産」なんて言っておきながら、
いざとなると「こんな大きな組織の中の一人の人間は、たった一つの
歯車にすぎないのだから君一人いなくたって痛くも痒くもない」と言われた。
そのくせ、漏れがンヘラになって休職が長引いた途端、「休職させてその上
傷病手当まで支給しているのだから有難いと思え。君にはそれに対する感謝の
気持ちがないのか」などとアホ丸出しな発言をされた。
だって、お前の懐から全額出してる訳じゃないだろーよ。
あのオサーンは、常日頃からそういう本心の椰子なんだよ。常に腹黒い。
だから王二死なんて本当は人事にはふさわしくない人間。
このまま何も厄介事が起こらず平穏無事に定年を迎えたいと思っている筈。
だからあいつは口ばっかりで行動を起こさないのだ。
あのオサーン、改革なんてさらさらする気ないのがミエミエ。
ただの偽善者なんだよ。

>>192
地盤×鞄×看板では？

>>197
漏れも退職することにした。負の財産は居づらいですなあ

中♯のおっさんは東京死者に出勤しとんのか？
あのオッサン、T愚痴Bネタの盛り上がりでホッとしとるかもしれん。
監視・晒しageﾖﾛ

>>198
お金×愛情×ＳＥＸだろ

>>201
いいこと言うなあ

>>197
あのアホ面の王二死が腹黒かったとは意外だ

大西ってのはだいたいがろくでもない

>>197
王二死と面談になったら、ｺｿｰﾘ録音がいいってことか。
漏れは休職して求職しちゃうぞ

T愚痴B：東海では出向先から戻されたが
　　　　戻り場所が無く、関西へ
　　　　関西では仕事もせず飲み歩き
　　　　必要な席もなく東京支社へ
　　　　ここではB席の必要はなかったが
　　　　行く先が無く席を作られたがやはり仕事はせず

　　　　此処に登場。

T愚痴Bは中♯FHBを見習って少しはNRを控えんと。
Bだが、有言実行シートを書いて目標管理してもらおうか。
あ、評価者は部下全員な。

>>200
大体、中♯のオッサンは8時5分くらいに出勤してくるよ。
そういえば、最近は刃矢太との雑談・外出を見掛けないし、マネージメソト円で晒し者のことが多い。
嘘でいいから、中♯のオッサンに報練相してやれよ

>>208
雑談はよく見るよ！

>>209
改善か見られないということか。残念だ。
中♯は営業の連中から相手にされてねえしなあ。さっさと消えろ。
消えてもいい連中が多すぎる。

>>210
×消えてもいい連中
○消えなければならない連中

王二死は氏ね
王二死は氏ね
王二死は氏ね
王二死は氏ね
王二死は氏ね
王二死は氏ね
王二死は氏ね
王二死は氏ね
王二死は氏ね
王二死は氏ね
王二死は氏ね
王二死は氏ね

こんな記事がありました。

高い？安い？使えるんかな？


http://it.nikkei.co.jp/business/news/index.aspx?n=NN000Y460%2028012008

>>213
うちの近所のスーパーなら5%引きだよ

>>213 この製品は作ってるところがしっかりしている。買ってやってくれ。
製品バカ売れで担当部門はヒーヒー言ってるから、困るだろうけど。

それにしてもな、他社製品名は正しく書いて欲しいものだ。
俺が客なら、基本的な製品名を間違えるような会社と取引したくねえな。
ttp://www.kccs.co.jp/press/release/080124.html

×Windows 2003 Server
○Windows Server 2003
ttp://www.microsoft.com/japan/windowsserver2003/default.mspx

×Red Hat Linux ES4.0
○Red Hat Enterprise Linux v.4
ttp://www.jp.redhat.com/software/rhel/features/

「製品名及び会社名はそれぞれの会社の商標または登録商標です。」って書くならな、
製品名をチェックしなくていいのかよ？後方はもっとしっかり仕事せんか。

>>195
えりりんも旦那よりがっちりだよな。まじ足ふてーし。

>>199
漏れ達を負の遺産にしたのは会社だ。
気にすることなかれ。

>>205
漏れもバッチリ録音した。
ドクターストップがかかった頃にはかなり判断力や
思考力も低下してたからな。
何か失言でもしようものなら証拠にもなるしな。
最初は「頑張ったんだからもう休め」とか建前では同情してくるけど、
休職が長引くと遠回しに退職勧告してくるし。
最近、録音機能のついた小型MP3プレイヤーとかあるだろ。
ボイスレコーダーじゃなくてそれをコソーリ仕込んでたら怪しまれない。
で、休職日から自宅待機でネットにかじりついて求職活動するんだ。
漏れが退職を打ち明けた時には既に次の受け入れ先決まってたしww
会社が掌を返す前にこっちが先に返す。
それが、自分の健康を奪った者への仕返しってもんだ。

【○西B】
入事部長。スレではo西、王二死、O酉等のバリエーションあり。上役の腰巾着と呼ばれている。
売れない営業職で怒鳴られ続け、コンサルでは役に立たずと不治ヰ氏にきつく指導され続けたことが
トラウマになっている。ｱﾌｫ面にも関わらず「社員が財産」と臭いセリフを吐く一方で、内面は腹黒い。
「休職させてその上傷病手当まで支給しているのだから有難いと思え。君にはそれに対する感謝の
気持ちがないのか」という名言を吐いたとの情報が、メンヘラによって寄せられている。氏ね。

【多愚痴B】
東京死者7Fの出入り口近くの島にいるハゲの部長。B席の前の島にいるメスと映画館で一緒にいる
ところを目撃した、付き合ってほしいとメス(Ｓ井)に禿アタマを下げたとのタレコミあり。
東海→関西→東京と渡り歩き、東京でB席ｹﾞﾄ。仕事をしているところは余りみかけない。基本はN/R。
>>1は何度か偵察に行っているが発見できず。こいつ、会社に来てんのか？

>>206
T愚痴B：東海では出向先から戻されたが
　　　　戻り場所が無く、

そうなんです、東海の殆どのメンバーが嫌い
　 全員一致で受け容れ拒否しました。
　 戻り場所が無くなり優しい有る患部が関西へ居場所を
　 設定したが、これが大誤算関西まで破壊してしまった。
　 次は東京？

☆乃氏が盛田さんの指示で突然、コンサルに異動。この結果、☆乃氏の
下にいた王二死が繰り上げ当選で入事部長となったんだよな？
ある意味、王二死が入事部長の椅子に居座り続けていられるのは、盛田
さんのお陰だろう。その盛田さんが６月の役員改選で身を退くことになると、
王二死は後ろ盾を失うことになるな。どっちにしても、盛田さんも長くはない。
王二死はどうやればＫＣＣＳで生き残れるのか、どす黒い思いを巡らせて
いることだろうな。

俺は最近になってようやく気が付いた。仕事をしないのかできないのか分からんが、
この会社の上の人間は本当に愚かだ。もちろん、それを見抜けなかった俺も馬鹿であることは認める。
そろそろ別れを告げようと思う。

>>221
俺も最近気が付いた。上の方に尊敬ないしは模範となる人のいない事を
そうねんだ！　目標となってくれそうな人は皆この場から去っていくのだ
残りカスだけが残り、俺も残りカス....
その前に立ち去ろうと...思う。　あばよ○西人事B殿
こんな奴が人事Bとはやって行けませんな、格さんや
助さん懲らしめてやりなさい！

あー、朝礼ウゼー

京セラの創設者ってさ？ 伊藤忠商事の創設者伊藤家と繋がりあるって聞いたんだけど 誰か知ってる？

>>224 人類みな兄弟

>>221
多分、別れを告げずいつまでも居座ると思うが。
以前年末に酒に酔い交通事故に遇い長期療養休暇したやつも同様な事を言いながら今で居座っている

で、最近のマネジメン卜サークﾉﾚの様子はどうよ？

>>227
様子って、座ってる香具師か？
あと、東京６Ｆだよな？

　　　　　無人　　　　　　　　　　山鳥ｼ聿
　　(もしくは、たまに腹)
戸九○　　　　　　　　　　　　　　　　　　中#

無人　　　　　　　　　　　　　　　　　　　鐘蜜
　　　　　ｼ聿図　　　　　　　　　　無人

フリーアドレスのはずだが、固定されてる。
それぞれの人物紹介は気が向いたらやるわ。
もしくは >>1 がやってくれる鴨？

>>224
伊藤忠と京セラの関係は親密だ。
京セラがまだ大きくなる前、伊藤忠に資金、仕事、顔繋ぎ、全ての面倒をみてもらっていたという経緯がある
伊藤忠商事なくしては今の京セラはなかったと言っても過言ではない
伊藤家は元々滋賀県だが、京都に移り住み早百年以上たち、地元京都から進出する会社を援助している。
なお、伊藤家の主立った援助会社は、ワコール、任天堂、京セラなどがあげられる
他にも京都からの東京進出企業は全てといっていいほど伊藤忠商事、伊藤家が絡んでいる

そういや、ちっちゃい同士の歯矢他のオバチャンと山鳥ｼ聿のオッサンは
いつもエロ千無とｲ左/ﾏ木乗務の悪口を言ってるけど、本当のとこはどう
なんだ？
森Ｐは頭が良いから、バカとハサミは使いようってな要領で、アホどもを
うまく乗せて使ってきたんだろうけど、時間が経って、気がついたら居残
ったバカが患部になってたことか？

>>230
歯矢他のオバチャンと山鳥ｼ聿のオッサンの組み合わせがあるとは知らなかった。
それとも、組み合わせではなく、>>230と歯矢他、>>230と山鳥ｼ聿か？
そんなことより、まずはエロ千無とｲ左/ﾏ木乗務の悪口の内容を書き込んで欲しい。

ついでに、>>230は中＃のオッサンのような気もする

>>223
微妙な時間帯に書いてるなー。さっさと整列汁というなら、
整列の時間は労働時間に入れなきゃいかんよな。

って、入事の人が言ってました。

>>232
おや！？
うちにもマトモな事の言える入事いるんだ！

>>233
別件で質問したことがありまして。内容は後程、送付します(W　

中途で採用連絡きてからこの板に気づいたorz
地方ってどうなんですか？
教えて＞先輩がた

中途で行こうか迷い中のものです。
地方はどうなんですか？やっぱり激務？

>>236
ここに書き込みする椰子は、京阪、東京の椰子が多そうだから、返答はない鴨。

漏れは地方勤務ではないが、激務だよ。肉体的、精神的に。特に後者がキツい。
この職種は楽な会社なんかないんだし、どうせ数年で辞めるんだから、入社(入信)しちまえよ。　　

>>237
ありがとうございます。
確かに何年働くことになるかもわかんないし。

>229
ふぅーん そうなんだー
伊藤忠商事って…なんか、なんにでも絡んでるね
恐い会社

>>231
漏れは中＃のオッサンじゃないよ。
オジチャン、オバチャンたちは、能力のないスケベが的外れなことばっかり
いってるのに軍団長が反論しないから、ｴ[丁の業績が悪い原因を営業のせい
にされてることにご立腹らしい。

>>240
中♯FHBが軍団長とは不幸な奴らだな

しかし、社員には正しいことをしろ、
法律は守れなどと言いながらも、
労働時間外に拘束するのって何だ？

年末の寄付だって、会社の金は全く出ないのに、
何が利他の心だ。

>>241
軍団長って、中＃のことなのか？

>>243 シャツの脇が黄色いアイツだよ

>>226 別れを告げますた

>>244
偉く臭いそうな奴ですな
でも、皆が離れて行くのは
そのせいだけでは有りませんがね

それに俺は鼻が年中花粉症で判らないんだよ

漏れは軍団長が誰だかわからないのだが、こいつは痛いことを言ったりしたりしてそうだ。
名前と過去の所業を晒して欲しい

T愚痴Bは２日酔い？
それとも実家戻りか？
どちらにせよ歓迎出来ない奴だ。

>>248
T愚痴Bは会社に来てねえのか？居なくても仕事は回るんだろうけど。

>>240
ｴ[丁の業績なんて、赤字のｱﾒﾏの連中をSプロジェクトでｱﾎﾞｿすれば改善だろ。
景気が傾いて退職者が減る前に○西は頑張れよ。

皆さん年度末まで後２ヶ月
黒字達成出来ない部署は解散！
今の内に転職先ｱﾎﾞｰﾝ

仕事していない奴はSプロへ転籍だ

○西、T愚痴B、中＃のｵｯﾁｬﾝも掘り込め
ついでに歯矢他のオバチャンもね

ロうるさいから
かかってこいだと？

東京死者6Fの朝礼用マイクがワイヤレスになった。みみっちく経費を振ってんだろう。
そういえば、1月の時間移動一覧にｼ歩夕卜部と童話大作推進室は載ってなかった。
今度、ｱﾒﾏで調べてみよう。ｼ歩夕卜部と童話大作推進室が採算部門だというオチに期待。

>>251
課責以上はSプロジェクト逝きの椰子がほとんどだろ　

京セラOOOOOと、京セラの冠がつく会社が多々ありますが、
京セラコミュニケーションシステムのような感じなのでしょうか？？

今度京セラOOOOOに面接行くのですが・・・

京セラOOOOOと、京セラの冠がつく会社が多々ありますが、
京セラコミュニケーションシステムのような感じなのでしょうか？？

今度京セラOOOOOに面接行くのですが・・・

>>256
アメー八゛経営、狂セラフィ口ンフィという基盤は同じだ。
そしてそれらが曲解されて運用されていることも同じだろう。

>>256
面接頑張れ。入社して地獄に落ちろ(W

>>256
京セラと冠が付くにも関わらず素晴らしくない会社などあるでしょうか？
ネ申様が与えてくれた出会いなのですから、悩むことは何一つありません。　

>>253
童話大作が活動していないとは、由々しき問題です。
球団するしかありませんね。何なら球団体験者の私が指導しましょうか？　　

どうせなら明日に大雪が降って朝礼が流れてくれたらいいんだけど

ｼ歩夕卜部と童話大作推進室が解散？
どうせ何も出来ない、しない人達ですから
ｓプロ以外行くところなしですがね

>>255
ついでに盛禾口塾関係の会社、狂せら出身者の作った会社も同じかほりがすると思う。
漏れは実家に近いところに会社を見つけて転職しようとしたのだが、
社長その他の患部が狂せら出身だったのでｑあｗせｄｒｆｔｇｙふじこｌｐ

>>262

>ｼ歩夕卜部と童話大作推進室が解散？

どっちも官吏本部の幹部が中心メンバーだから、Sプロ行きはあり得ない。

個人的には、王二死自身がＳプロのメンバーになることを切に望んでいるが。

○西と面談する機会があれば、このスレを印刷して見せてやるか

>>265
ネ申！

3月見通しの提出日が直前になって前倒しされた。理由の説明すらなく不愉快だ。
こっちは仕事の予定を入れているのによ。無料ｷｬﾊﾞｸﾗは迷惑な連中だ。

東京ﾝｰﾑ、東京資木才、本社経王里、本社警官、東京貧寒も仕事がミスだらけ。こいつらも同罪だ。

>>267
ネ申！

顧客を大事にしない会社は潰れろ

常に自分たちの利益だけ考え、顧客は自分たちのお財布と勘違いしてる

会社は潰れろ

農林水産大臣
バックには六代目山口組最高幹部
筆頭若頭補佐の橋本弘文【在日】（極心連合会会長）
元三代目山健組組長代行として同団体を2000人⇒7000人の最大派閥へ
六代目山口組の跡目に司忍（山健組に次ぐ4000人組織⇒弘道会：愛知）の跡目が決まると、
弘道会でNo.2の高山若頭と兄弟分だった橋本会長は、山健組の跡目を井上若頭に譲り、
極心連合会（1500人）を引いて六代目山口組の直系組長（直参）へと昇格。司親分の収監が決まると、
六代目不在の中、二代目弘道会高山会長が異例の山口組本家若頭へとスピード出世。
橋本極心連合会会長も筆頭若頭補佐へと最速出世。トヨタの弘道会が愛知万博の談合で極心連合会と結託。
（株）電通、トヨタ自動車、自民党の三団体は松岡利勝農林水産大臣に密な会合。
松岡⇒橋本極心連合会会長⇒高山二代目弘道会会長ラインで、愛知万博開催。
電通、トヨタ、自民党は大成功。
電通にとって、第1営業局が担当のトヨタ自動車、第15営業局の担当の自民党は、
共に同営業局内の最大広告取扱高クライアント。
山口組最高幹部の高山No.2、橋本No.3、松岡農水大臣の3人は、これに加えて、
以前にも愛知国際空港で裏表を支配。
松岡の後援会幹部が25日に自殺した遺書に記載されているが、熊本県警は発表を黙秘。
家族からの証言のため正確な数字であるが、この2大事業でこの3人が手にした裏金は…。
なんと70億を超えている。民主小沢に近いスジがこの情報を入手、リーサルウェポンへと。
松岡は25日の後援会幹部で同級生の遺書を県警に知られ、山口組に迷惑掛けたくないと側近に相談。
県警はその事実を警察庁出身の亀井議員に密告。安倍総理はもう庇いきれないと思ったのか、
事実は、松岡農水大臣がその裏金を同九州族で次候補の麻生外務大臣へは裏金渡し、安倍には渡さず。
これには相当の怒りがあったと側近議員に愚痴った話は補佐官から漏れた。
自殺か他殺か、それは神のみぞ知る。だが以上の情報は全て真実。これ以上は書けない。
談合に絡む汚職で年間11億のリベート発覚
半分は極心連合会へ流れたと見て検察は秘密裏に捜査中だった。

(株)電通は六代目山口組の企業舎弟
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/koukoku/1180395086

>>269
営業の入れ替わりを止めて欲しい。漏れが担当していた顧客の担当営業は1年に3回変わった。
アメマ経営とやらでコロコロと組織をいじくって顧客に不信感を与えられると、製造は迷惑なんだよ。
八゛患部どもはお客様第一主義なんてほざくな。八゛患部は氏ね。　

>>269
大丈夫！
そんな会社は勝手に潰れます。
っていうのが教祖様のお教えです。

スーパー５Ｓだっけ？

なんだありゃ？？

ていうか、ビデオ音大きすぎるぞ？？？

来客になんて説明すればいいんだ？？？

誰かこのスレ印刷して、社長以下の馬幹部に社内便で送りつけちゃえYO！
O酉さんの机にプリントアウトおいちゃえYO！

>>274
それいい案だな。
漏れも一度は考えた事ある。
しかしどうせ何事もなかった風に揉み消されるのがオチなんだ。
何も変わらない会社だからな。
で、馬昆布とO西に何度も言ってきたが、就業規則変わったのか？

>>273
凶せらの現場では5S活動が有効だと思うが、我々にとっての真の5Sについて、八゛患部は考えんといかん。
我々の現場とは、PCの中およびその周辺の環境なんだな、八゛患部さんよ。
そしたらな、使いにくい社内システムや整理整頓されていないPCの中身を改善すべきなんだな、八゛患部さんよ。

親会社を真似するだけの思考停止は止めて欲しいんだな、八゛患部さんよ。
要するに、お前ら八゛患部こそP5Sの対象なんだな、八゛患部さんよ。

酒の席や喫煙所でフィロや幹部のこと散々貶してた化石、事業部長さん！
IPレコーダーで録音しているからね！
匿名告発しちゃうからね！待っててね！じゅんちゃん！

>>277 ｳﾌﾟ汁!!それが無理なら、ここで晒せ

>>277
じゅんちゃんって誰だ？化石、JB？

>>275
確かに。情報流出、セクハラで誰がどのように処分されたのか公表されてないし。
会社は八゛患部を守るために処分をしてないか、隠してるだろ。
この前の責任者連絡会では、セクハラ、Winnyを厳しく対処するとほざいてたが、どこまでが本当なのやら。

T愚痴Bは長期出張？本日も偵察に行ったがハゲ親爺を発見出来ず

漏れは退職金出たよ

>>282
にいさん、社内SNSといえども、そんなこと書き込みしちゃshareになりませんよ(W
なんせ、社外はもちろん、社内に対しても口止されてますから。

今度、うちに遊びに来たら、転職・退職について相談にのってください。　

>>277
じゅんちゃん！ 　　って純ちゃん？
なら応援するでごんす！

>>281
T愚痴Bは長期出張？　　出張する所が有りません
よって２日酔いで休暇？
でも仕事に影響なし　　いない方が良いどうだ

>>280
カソサ役の、秘書に対する背苦原の件に関する事実関係の文書、
本社の誕生日席（＝馬患部）で止まってたぞ。
メンヘラになった漏れが退職前に私物を取りに行って
目撃したのはそこまでだ。
その誕生日席、部下を何人もメンヘラにしているにもかかわらず
なーんにも対策取ろうとしねぇんだよ。
そいつ、社員相談室であるにもかかわらずだよ。
まぁあんなのは、ただの「組織図上での組織」でしかないんだけどもさ。
もう、定年まであと何年か平穏無事に事なかれ主義で勤め上げることしか
考えてないとしか言いようがないな。
この点、O酉もしかりだ。

この会社、

お飾り事業部長とか、
お飾り本部長とか、
お飾り専務とか、

が多いわけだw

早く辞めないと

まあなんていうか、
今月末ぐらいでね、
あっさり辞めてみ！
と、いうわけでつ。

>>286
社員相談室で検索かけて、誰が出てくるかな。出勤の楽しみができますた。

>>287
お触り副事業部長もいるよ

>>287
お、俺は何福本部帳？やっぱ、お飾り？

>>273
昨日、P5Sのビデオ視聴に出席したが、確かに音量が大き過ぎだった。
それでも寝てる椰子が結構いて感心した。

P5Sの監査が今月末に入るのだが、6Fと8Fに教祖様のお写真がないことが問題にならないのだろうか。
あれがないと、どんなに壁を補修したところで0点だろ。

>>292
お前が飾りになれるわけねえだろうが。すっこんでろ

>>293
確かにな。会社全体の査定に響くと思われ。ｴ[丁の業績の悪さも写真のせいに…
千無、ここは見せどころでつよ

>>291 ﾜﾛﾀ。名前晒してやれ

>>294
あのおっちゃんな、早よう来て仕事する振りが上手やなあ。演技派FHBやで

あいソんと6階営業の椰子ができてるって(・ω・)/

最近　通信エンジニアリングはどうよ？

300!

なんだ、誰も書かないじゃないか・・・

【戸九○】
外見にインパクトのあるプロﾀ"ク卜・サ一ビスのFHB
机の下で大量の書類が産卵し、さらに増殖中！
５Sパトロールも何のその！
社長や親会社の呼び出しにも動じないビッグな人。

>>301
戸九○は何の専門家なんだ？
何にでも首突っ込んで専門家っぽく話をしてるが

>>302
あの風貌があらゆる事に対する専門家に見えるわけだ・・・

ニュースリリースに間違いを見つけたので、お問い合わせにて通報しますた。
さて、いつ頃に修正されるかな？うちの社員は、もうちょっとちゃんとチェックしようぜ。

\\は、前回リリースのコピペから安易に作っていると思われ。
\\は、納品物件は空のファイルから作るよう、業務プロセスの見直しが必要でつよ。

---
次のURLにて表示されるWebページのタイトルが不適です。
http://www.kccs.co.jp/press/release/080205_01.html

現在のタイトルは「23GHz帯無線を用いたケーブルテレビジョン双方向伝送実験を開始
実験構成イメージ｜KCCS」となっていますが、本来であれば「KCCS内部統制ソリュー
ションラインナップ」などのタイトルが適切であると考えます。
---

>>295
6F、8Fに教祖の御尊影はいつ掲示されるかな。
御尊影にもP5Sに基づき掲示許可・期限が記載されるんだよね？

>>299
相変わらず、通信エンジは事故発生が継続中
他所からは仕事がなくならないのが不思議とか？

「伊達に投資してませんから！
って、言うじゃない〜〜〜　　　　」

この方、最近見ませんね。

>>298
5Sビデオつまらん。
始まりの挨拶は、総務の千葉です、じゃなくて、2chのあいソんです、にした方がおもしろいんじゃないか？

>>308
同期にもあいソんって呼ばれてるよ？

あれだけ人にやいやい言っておいて、
ンームの椰子はちゃんと５Ｓできてるんやろうな？
明日にでもチェックしよ〜っと♪

更新されてますね

http://www.kccs.co.jp/recruit/career/interview/interview.html

>>305
数年前の関西地区での引越し時
「教祖の御尊影」　が床に...
数名は踏んでいましたな、
中には故意に踏んだ奴が...

俺じゃないよ！

http://www.kccs.co.jp/press/release/080205_01.htmlのタイトルが直った。
Last-Modified: Wed, 06 Feb 2008 23:44:59 GMTだからAM 8:44:59修正。作業乙。

ついでにhttp://www.kccs.co.jp/press/release/080207.htmlのリリース文のOSがまともになった。

そして、漏れが>>215で指摘したhttp://www.kccs.co.jp/press/release/080124.htmlのOS名がコソーリ修正。
こちらは1/24のリリース文だが、Last-Modified: Wed, 06 Feb 2008 01:37:32 GMTですな。

>>310
ていうか、invalidなページだらけやん。
こんなページしか作ってない\\のための経費振ってくるなよ、ンーム！

そういえば、ミニタモさん訴えられたんでしょ？

>>314

ｋｗｓｋ！もちろん、民事だよね。原告は誰？ＫＣＣＳの金を使い込んだのなら、業務上横領で
刑事事件になるはずだし。

http://s01.megalodon.jp/2007-1108-0115-48/www.kccs.co.jp/recruit/career/interview/interview6.html
>アメリカでは本当に好き放題やらせていただきました。
>今でももちろん好き放題やらせていただいております。

　　　　　　　　　　　∧＿∧　　／￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　　　　　　 （ ´Д｀ ） ＜　通報しますた！！
　　　　　　　　　　／,　　/　　　＼＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　　　　　(ぃ９　　|
　　　　　　　 　 /　　　 /、
　　　　　　　　 /　　　∧_二つ
　　　　　　 　 /　　　/
　　　　　　　 /　　　 ＼　　　　　 　（（（　））） 　／￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　　　/　 /~＼　＼　　　　　（　´Д｀） ＜　しますた！！!
　　　　　　 /　 /　　　>　 ）　　 　 (ぃ９　　）　　＼＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　／　ノ　 　 /　／　　　　/　 　 ∧つ
　　　　/　／ 　 .　 / ./　　　　　/　　　 ＼　　　　　(ﾟдﾟ)　 シマスタ!!
　　　 / ./　　　　 （　ヽ､　 　 　/　/⌒>　）　　　 　ﾟ(　 )−
　　 （　 _)　　　　　 ＼__つ　　（＿)　 ＼_つ　　 　　/　> 　　(･∀･)ｼﾏｽﾀ!!　．ﾏｽﾀ!! .ｽﾀ!!

>>315
うちの会社が原告だったら笑うがな。ｼ歩夕ト？？のｵｻｰﾝ登場か？
ﾐﾆﾀﾓさんから損害賠償せしめて、めざせ社外生産

>>314
やはりな。
何れは大きな問題を起こすタイプ。
今まで何度も揉み消してきたが
それを黙認して来た患部も　バカ！　ですな。


今回期を決して抹殺しましょう患部さん？
でなければ　アンタ達も同罪でしょう

>>313
ニュースリリースやウェブページの改訂を依頼しても経費を振られたことがないから、
年額固定でうちの会社は\\と契約してる鴨。そうなら、質の悪い仕事をしても\\の収入は確保されるわけだ。

\\にアプリで使うアイコンのデザインの見積もりを取った椰子から聞いたが、
一覧表示の改ページアイコン1個で数十万だったそうだ。
いやー、さすが一流広告代理店はお高いでつね(W

【流通】セブンイレブン：管理職の店長に残業代・マクドナルド判決受け…3月から [08/02/08]
http://news24.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1202422856/l50

>>314 離婚調停で揉めてるらしいYo。私生活でも好き放題やり杉（藁。

>>319 NetCraftでみたけど自社のWebサーバには金かけてないようだ。

YY.COMPANY 210.141.111.26 NT4/Windows 98 Microsoft-IIS/4.0 31-Aug-2001

>>307
あれがあいソんだたのか。化粧こいから結構オバハンなのかたおもた。

>>311
某JBが足で除けていた。
引越し通路の邪魔だったのですね。

東京ネタが多いな
地方はもっと濃い話が沢山あるぞ

>>324
そりゃあ、東凶には2ch事業部があるからな。
ついでに、東凶の風士改革委員会にも、ねらーがいるようだ。
http://s02.megalodon.jp/2008-0209-2358-18/sund1.sakura.ne.jp/uploader/source/up18751.jpg

まあ、それはそうと、地方ネタの書き込みおながいします。

園児の役印患部は地方へ行くと宴席が有り
喜んでいますね。

支社では皆さん集まりません、
開催すれば不平不満の大爆発！

役印患部はたまに行く方が良い良い。

>>326
友永？

友永はコンパでいつも
「左手で握手しながら右手で殴りあうのが大切」
と言うが、あれはもう聞き飽きた。
かなりお気に入りみたいだね。
こっちは本気で殴ってやりたいが。

友永は非採算部門に対し「俺らが食わしてやってるのに」と不満を口にすると、
山里予福会長がフィ口研でぼやいてた。

友永のジジイはロクな椰子ぢゃねえな。さっさとくたぱれや

漏れは今月で退職することになりますた。
誰か漏れの後を引き継いで、率先垂範にてスレたておながいします。
また、人物一覧の追加・更新もよろしくおながいします。

業務よりスレたての引き継ぎが気になって仕方がないでつ。

脱北おめでとう！
不良債権が残って、まともな人が入れ替わっていく。
馬幹部は転職できないからかえって哀れですね。
某コンサルの方は、一旦転職したものの捨てられて舞い戻ってきましたし。

>某コンサルの方は、一旦転職したものの捨てられて舞い戻ってきましたし。

腹堕さんのことですね。今は、ＫＣＭＣの取締役です。家庭の事情で一旦退職したものの、
その「事情」とやらが解決したので、盛田氏に復帰を願い出たとか。盛田氏もそれを快諾
したそうです。当方の同期のコンサル（退職済み）に以前聞いたところでは、悪い人では
ないようですよ。もっとも。ＫＣ基準の「悪い人」と世間の「悪い人」の基準は異なりますから。

どうでもいいけど、王二死、頼むから消えてくれ。

先日説明会いったのですが、職場の雰囲気は良さそうでしたよ。

>>1

激しく乙。
あんたがいなければ利ツミの出勤率が上がらなかった。

>>333
新興宗教に入信するつもりならオケーかも。

橙言果長
今までお疲れ様でした。そして脱北おめでとうございます。
私も脱北者ですが脱北して心から良かったと思っています。
在北中は何もかもが狂っていた事に後から気付かされました。
上司が部下を足で蹴って怪我させるなんてありえないですよね。
○○等○より。

>>330
乙。漏れもメンヘラで今月末ｱﾎﾞｿだよ。給食はしなかった。
大食願出してから楽になった。即日、胃痛から解放された。
次の仕事は決まってないが、日々、生きる希望が湧いて来ていることを実感できる。
去年の夏は自殺願望が強くて大変だった。

ちなみに、会社からの引き留めは一切なし。○酉君との面談もなしだ。

稀に仕事中とか、持帰り会社PCからカキコしてる迂闊な香具師が居るようなので
忠告しといたる。気にならんならどーでも良いが。
噂によると、つい最近２１正義とかいう射無い死酢手無に、愛ふぃ流汰某という
仕組みが入ってだな、ぼまえらの送信パケ筒抜けだったりするわけだｗｗｗ
連中そういうの好きそーだから、今更って感じだが、投資の順番を禿げしく間違って
いるのは、言うまでも無いが。

>>335
○○等○さん、お元気でつか？そろそろご連絡しましょうか？
次の仕事は決まってないので、3月も余裕で空いてますよ。

>上司が部下を足で蹴って怪我させるなんてありえないですよね。
いやあ、あの写真、見せてもらいましたよ。痛々しい写真でしたねえ。
さすが、|<CC5グループフットサﾉﾚ大会で優勝するだけのことはありますよね(www

>>321
ちょっと古い情報のようだ。いまは
www.y2-yy.co.jp：A p a c h e
www.y2yy-shop.com：Apache/1.3.34 (Unix)
だと言ってくる。本当かどうかは分からんが。

>>337
社内から2chにつながらんようにする方が先だな。
と思ったが、そもそも自宅に社給PCを持ち帰って仕事せざるを得ない職場の改善がもっと先だな。

まあ、そんな漏れも、自宅で1人コソパしながら仕事して社給PCで書き込みしてるがな(W

>>321
ﾐﾆﾀﾓさんの退職理由は何？

園児の役員、まともな奴誰かいる？　現及び前ぜも...？

変な奴ー友永　志乃腹　西邑

>>321
うちも昔は同じだたから、他社のことは言えん

>>333 入事書き込み乙

>>301
戸九○が夏に辞めると聞いたが、本当？ﾐﾆﾀﾓさんの例もあるし。

>>341
セクハラで訴えられて半分クビ状態だろ？
○酉、カンサ役は擁護したらしいが。
盛Pもさすがに見放したか。

>>346
やはり、飲み屋で女子社員を押し倒したのはﾐﾆﾀﾓさんだったのか。
家庭では離婚調停で揉めていると。公私ともにやりたい放題か…　　　　　　　

>>346
なんだ、クビじゃないのか。そりゃあ、クビにしたら上の人間は管理責任を問われるもんなあ。
腐り切った組織だ。

>>347
飲んでセクハラ以上の事は以前から度々あったよね
本質だから直りません。
今回また擁護するのか？

戸九○が夏に辞めると聞いたが、本当？

本当に辞める人は直前まで言いませんよね。

>>350
そう思うのが普通なのですが、戸九○くらいになると、その裏をかくのでつよ。戦は虚々実々なのでつ。

>>346
×擁護した
○揉み消しに奔走→失敗→見放した

>>349
カソサ役はセク八ラ仲間だからなあ。
このオッサン、カソサ役便りに「社員のやったことは全て自分のやったことだと考えるようにしている」なんて書いてたから、
仲間として擁護したくなったんだろ(w

>>335
安全から退職者か。3月最初の朝礼点呼でわかるな。

七畳は2chに書き込まれて喜んでいるらしい。
さすが、才八゛八ソの下でも平気なだけはある。
http://rikunabi2009.yahoo.co.jp/bin/KDBG00700.cgi?KOKYAKU_ID=0240748005&MAGIC=&FORM_ID=K101

泉岳寺の内情はどうですか？？

>>355
「社員の人間関係が和やか」

あの部署でねぇ・・・

>>354
いてもいなくても影響有りません。
＜警官＞　時間当たりが少し上昇です

禿げそれとも白が？

会社案内では社員数1401名（2007,3現在）

リクルートでは1140名となっていたが
その差261名、毎年2〜3割は辞めて行く
計算？　　中間層が育たない訳だな。

>>359
ﾓｳｿｳﾌﾟﾗﾝが達成できない理由の1つに退職者の多さがあったか　　　

>>358
残念ながら、時間当りがマイナスだから、人が減ると時間当りが悪化するのです…

>>戸九○くらいになると
だだっ子にしか見えないが．．．

あー、朝礼うぜー。
朝礼の整列が遅いこととｴC丁の業績が悪いこととの因果関係を明確に示さずにグダグダいうなよ、バ患部。
お前ら論理性の欠如にうんざりなんだよ。

今日脱北したはずのミニタモが来てたね。
脱北手続き？
相変わらず臭かったけど

ミニターボさんになって復活？

>>356
いまいち、話題性に欠けます。部下が上司を強姦したり殺したり…
そんな殺伐とした日常を希望します。

>>366
どの物好きな部下が、どの上司を強姦するんだ？？

>>363
ここにメアド晒してやれ

>>358
禿げって、この会社だとだいぶ限られるよねぇ？
JB以上とするとドッキーぐらい？

>>353
そりゃぁ見に田もをクビになんてしたら、カソサ役自身だって
とっくにクビになってるはずだろうから、それは何としてでも
避けたいんじゃないの？？自分のセクハラ人生も守るためになw
残り少ない人生、経済的不自由なく天寿を全うしたいのが
人間の本音だからな。

久しぶりに丁愚痴を見かけた。
しかしあの禿げ挨拶してやったにもかかわらずシカトだぜ。
どうゆう根性してんだかな。

>>369
ドッキーはヅラだよ

>>367
ぶちゃいくなメスがオスを強姦してもいいんだぜ

>>372
笑わすな

>>367
俺は部下ではないが、刃矢太ならオケー　

はじめまして。
私、株式会社ＣＳＩの者です。

弊社は、コンピュータソフトウェアに関するアウトソーシングの会社です。
御社のコンピュータ関係の責任者の方と、一度お話をいただけたらと思っております。

http://money6.2ch.net/test/read.cgi/haken/1183739329/l50

なお、弊社はグッドウィルグループの一員であり、コンプライアンス対策は万全です。

どうかよろしくお願いいたします。

変な奴がわいてきたな。うちのﾀﾓさんを紹介してやるか

王二死、消えろ。

>>371
俺も、久しぶりに丁愚痴を見かけた。
しかしあの禿げ挨拶してやったにもかかわらずシカトだぜ。

あいつは上だけに挨拶するみたいだ。

>>375
俺は部下ではないので、刃矢太はノーサンキュウ！

デブリンの方がましだよね。　

>>379
追加でS井にもはげ頭を下げるようだが

この会社ではないのですが、京セラ子会社にエントリーしようと思い、京セラスレからここにたどり着きました。
セクハラや暴力、メンヘラによる退職の話が目に留まりました。
他の子会社も同様なのでしょうか？

>>382
全部ネタですので、信じてはいけません。ここは北朝鮮ではないのですから。

>>378
王二死と何があったか晒してやれよ。

>>382
そんなまさか将軍様の肖像画がかざってあったり、
将軍様を讃える論文を記念式典で発表したり、
運動会でマスゲームがあったり、
北挑戦みたいな行進したりしないですよ

>>382
うちは、北挑戦の会社版だと思えばいいよ↓
ttp://imim.dip.jp/cgi/view.cgi?name=kim2sei.swf&typ=1

>>310
6人中4人分が変更で、金属年数が長めの香具師を持ってきやがったか。
ポンポン辞められるとコンテンツ差し替えが面倒だもんな。

来春の定期入信者は81人か。可哀想に。
去年より控え目な人数だが、馬鹿も控え目であって欲しいものだ。

あ、漏れは3中で退職だから関係ねえや。

>>387
しかし、東京ばっかりってどうよ？

>>389
\\が東京にあるから、出張対応費用が惜しいんだろ？
そういえば、リクナビの新卒向けコンテンツも東京ばっかりだったような希ガス　

明日付で退職なんだか、丁愚痴Bとメスを見てから辞めてえ

>>391
なんだ、退職者が多いな。
漏れも見に行ったが発見できずだ。　
でも、メスはいた

どこぞのJBみたいなことをいうが、最近は頓に朝礼の雰囲気がよどんでいるように感じる。
もう、うちの会社はダメかもしれんね。　

今日も自宅で一人コソパしながら仕事してる。仕事がはかどっていいなー。
息抜きで2chにも書き込みできるし。

今日、GPｴ5に返品があった。警官のｼ青>|<さんが241のオッサンを探してたから案内した。
昨年末にも返品があったのだが、そのときも241のオッサンが返品された機器をハイテンションでバラしてた。
241のオッサンは何が担当なんだ？返品対応専門？

>>394
社内LANから2ch見ちゃダメだからな。もちろん書き込みもだ。

>>395
じゃあ、適材適所だな

>>396
社内でnyするよりはマシだ罠

>>397
あのうるさいオッサンを製造した両親に返品汁！！　

241の母でございます。
このたびは、息子がこのような製品を出荷してしまい、
皆様には大変ご迷惑をおかけしております。深くお詫び申し上げます。
息子は幼い頃に父親を亡くし、そのショックで内気な子供になって
しまいました。そのせいか、小・中学校ではいじめにあっていたのです。
この年になるまで、恋人はおろか友達さえもいないようで、大変心配
いておりましたが、この2ちゃんねるというサイトを知って以来、息子も
少し明るくなったようです。「今日|<CC5スレでね、ドキュソがさあ…」
と、とても楽しそうに夕食の時に話してくれるのです。
どうぞ皆様、息子を暖かく迎えてやってくださいまし。本当は良い子なんです。
よろしくお願い申し上げます。
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　241の母より

>>398
それを逝ってはいかんヅラ

>>400
いや、241自体を藻前に返品したいのだが。

>>401
ついでに金玉ウィルスを社内に持ち込んではいかんヅラ

　　　　　　　　　　　　　　ー-,,
　　　　　　　　　　　　 ,l° ｀'i､
　　　　　　　　　　　 .,ｉ′ .,,-"　　　　　　　　　　 __,,,,,,,,,,;;:::-::ー,
　　　　　　　　　　　.,i´ ..,r′ .i､､､-､,,、　　:!lﾆ''''''ﾞ,_,,�� .rr'''"ﾞ¨ﾞ゛
　　　　　　　　　　 .i､ .,,i´　　 ｀｀'ｯ、 ｀｀''ｭ　　ﾍ_/°｜ ｜
　　　　　　　　　　,lﾞ ,,i´　　 . ,、__.,,ﾟ''‐--　″　　: ,.,.__| .└ー:',ｉ
　　　　　　　　　 /､,″　.,,-‐＾ ,,､ｰ　　　　　　　 ［｀ ,,,�＞｡''i|,--,,,
　　　　　　　　　 |/　　　└'',ｌ "::-,../~ﾞ,!　　　　　'!,,ﾞヽ　 |　 ﾞ'―″
　　　　　　　　　,|"　　　 .,l" 　.,,r"|: ,r"　　　　　 _,ｺ　　:←'''''',"ﾞ〃
　　　　　　　　　　　:ｒ--',!｀'| , /__._,,”　　　　 r''''''''''″._,,,.,､-ｰ''‘｀
　　　 　　　|　　　　‘'''"　.r'__ ,,／"　　　　　 l,,,,r''^~｀
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　　　 　 　 ￣
　　＿_ｌ⌒ｌ＿ 　 　 (￣￣￣_)　 　 /´￣￣￣ ヽ.　(￣￣)　　/⌒ヽ /´￣￣￣￣￣ヽ
　(＿__　　 ＿)○ 　 ￣ﾉ　 ﾉ 　 　 l 　 　　 　 　 ｌ　 ）―（　　 | 　　| ヽ＿＿＿＿ 　　）
　　 ＿| 　|＿　　（￣￣ 　￣￣）　|　　/⌒ヽ 　 |　(　 　 )　　| 　　|　　　r―‐､ノ　　/
　/´ 　 　 _　 ヽ　 ￣ﾉ　 ﾉ￣￣. 　|　　ヽ､_ノ　　| 　￣￣ 　ノ 　　/　　　| 　 　　　ノ
　l　 ○ 　l　）　）　 （ 　 (＿ノ⌒)　l 　 　 　 　 　ｌ　/´￣￣ 　 　 / 　　_ﾉ　　 /￣
　ヽ､＿_ノ （__ノ　　　ヽ､＿＿_ノ　 ヽ､＿＿＿_ノ　ヽ､＿＿＿__ノ　 　（＿＿ノ

今年も5Fは工口千無を取り囲んでチョコを渡すメスどもで溢れかえっているのか？
そしてそれを持ち帰るための袋をﾃﾞﾌﾞﾘｿがドタバタ探してると。
ｴ[丁の業績も上がらん罠。ｲ左/ﾏ木乗務よ、もらったチョコの量を比べた時点で藻前も同罪な。

木登言果長様、
○○等○様

お疲れ様でした。
改めて、ご連絡いたしますが、
狂ってる話に花を咲かせましょう！
お会いできる日を楽しみにしています。

>>405
今年はデカリンの役目かなと思ったが、千無と乗務で担当の嬢が違うんだよね。
8Fの椰子はレポートよろ。

>>406
ワシと○○等○を知ってる人間は限られるのだが一体誰が…
取り敢えず、連絡待っとります。まさか元橙のにいさんぢゃないですよね？

>>406
スマソテックの方でつか？

明日は朝に電話して事故者になろうっと。

京都出張でも３日前までのひかりを強要するＪＢがいるらしいな。
はぁ？

>>407
えりりん、でぶりん、でかりんで担当が分かれてるよ。えりりん旦那が休みだからえりりんに渡しといた

？？

？？J

>>412
でかりんの担当って誰？

>>392
喫煙ルームへ寄ってみな、
丁愚痴Bはよくタムロしているらしい
常連さんとよくグチッテいますよ

昨年9月にネットで知り合い結婚することを朝礼で発表した×1のJBはネ申。
いまでも携帯に出会い系サイトのメールがガンガン来てんだろうなあ。

>>417
たしか3年で250ｲ意だっけ？その案件の受注を朝礼で発表した時とは大違いだわな。
あのJB、考えに考えたｹｺｰﾝの話をよっぽどしたかったんだろうなあ。

カソリ本部情報だが、車掌を付けろとうるさくなってから、
車掌紛失の始末書が後を絶たないそうだ。
始末書提出者の中にはJBもいるらしい(w

>>412
藻前の悪口と一緒に旦那に渡されるぞ

土曜出勤アホラシ。休日にして給料を削ればいいのに。
経費極小をうたいながらもこの状況ということは、
教祖のために働くことが最優先ということですな　

ﾐﾆﾀﾓさんはセクハラした相手から訴えられてるんだとよ。
昨年末に依願退職の形でｱﾎﾞｰｿ。

>>422
依願退職？
ってことは退職金払われてるんかね。
シソガポールでも前科あるから普通は懲戒解雇だろ。
どこまでも身内に甘い会社だな。

ＫＣＣＳの社内の飲み会ってどう？？

>>415
エロ専務じゃね？
早く旦那と一緒に田舎へ行けっつうの。

>>423
ｷﾝﾀﾏ持ち込んでも懲戒にならなかったしな

>>425
でぶりんとでかりんを間違えてると思われ　　

>>417
会社のメールにエロメールが来たことを発表したＪＢがおったな。
いくらでも来いって言ってたから、ガンガン登録してやるか。

>>424
何を聞きたい？
なぜか飲み会のことをコンパと言う。
まぁ、漏れは未だにそう言えないわけだが。

また、常に謙虚であれなどと言われてるクラスの人間でさえ、
全額出すことはない。
ていうか、事業部長とか本部長とか取締役とか、
肩書きが立派な椰子はとりあえず１万円以上払えよな。
漏れは飲み会で１万円以上出した椰子は見たことないぞ！

>>424
わが社では、コンパと喫煙が業務のうちだと指令がでているが何か？

>>429
それって強制参加ですか？
また、どのくらいのペースでやるのですか？

>>430
タバコとか意味分かりませんね

>>429
飲み会のことをコソパ(こそぱ)と呼んでみよう　

>>431
強制参加だ。これは、教祖が決めた「全員参加の原則」に基づいている。
ペースは部署による。　　　

>>433
わかりました。
正直だるいですか？

>>434
普通の飲み会ですよ。だるいと思うかどうかは本人次第。
まあ、飲み会が気になるなら、入信はやめとけ。

もうすぐｱﾎﾞｿの信者より

>>429
そうだよな。八゛患部は1万円以上出さなくて恥ずかしくないのかね？
八゛患部は、どういうフィ口ソフィで自身を納得させてるのか分からん。

>>428
どこのJB？

ある女子社員から聞いたが、部下に挨拶されても無視する丁愚痴Bは、
「○○ちゃんと会えないから寂しいよ〜」
なんてメールを送ってくるんだってよ。

>>435
なろほど。
ネットワークエンジニアってどんな感じですか？

>>437
マネｼ"メン卜サークﾉﾚでゲ口吐いたり、
飲んでて血まみれになったりしたＪＢですよ。

最近は、社章やネームプレート付けろって、
朝礼の時間を引き延ばすあのＪＢですな。

>>440
あのJBは暇そうにしてることだし、出会い系祭だな。

>>439
教祖によると、人生は「自分の心に描いた通りになる」らしい。
だから>>439は、理想のネットワークエンジニア像を「まず思うことが大切」。

>>442
なんぞそれ。宗教団体っすかｗ

aaa

>>443
うちの会社は京都が発祥の宗教法人でつが何か？

最後に福利厚生の話になりました。京セラでは、通勤途上で社員が事故死したら、葬式は
会社で面倒を見て、遺族の心のケアに心を裂くそうです。まず心の手当をして、次は金銭
的な保障です。

死亡退職金は満額のほか、弔慰金100万円、慰労金として1年分給料相当額、未成年者がい
たら第一子7万円第二子以下5万円を18才まで払うそうです。

稲盛和夫氏はよく、「従業員の心をたらしこまんかいな」と言います。その内容の一端が
よく分かりました。
ttp://www.0011.co.jp/company/diary/index.php?e=289

東京支店と京都ではどっちが働きやすいですか？

稲盛「考え方が合わないままであれば、君も辛いし、私も辛い。
だからいっそ、自分の考え方に合う会社に行ったらどうだ。
考え方の合わない会社に嫌々いる必要はないし、
自分の考え方に合う会社に行くことも一つの解決策だろう。」

>>447
社会に通用するビジネスマンやエンジニアを目指している入社希望の方へ

この会社には社会に通用するビジネスマンやエンジニア(技術者)は存在しません。
あくまでも、金を稼ぐ為だけのワーカー(作業者)だけです。
あなたがどれほど技術を磨いたとしても、そんなことはこの会社では無価値です。
時間の中で、与えられた作業を毎日毎日こなしていくだけです。
終わりはありません。
作業を進めることだけ、が、仕事です。
最近の技術を使う(身に付ける)為に作業が遅くなることは許されません。
そしてその作業が時間当たりの金額と示され、毎月毎月目の前に突きつけられるのです。

あなたがこの会社で個性を無くし、怒鳴られ、神経を磨り減らしていく間に、他の企業に入った
同級生達は、新しい技術を身に付け自分の価値を高めていきます。
また、色々な人々との交流の間に、人間的価値を伸ばしていくのです。
そして、それらが人生の糧となり、将来の伴侶を見つけ、あなたを素晴らしい人生に導くのです。

仕事に貴賤はありません。
しかし、このような仕事にプライベートの時間も取られ、人生をまさに無駄にすることは
大変な損失です。

確かに多少は世間に名がある会社の冠を被っていますが、その幻想に惑わされ
一度入ってしまうと取り返しがつかないようになるでしょう。

もう一度言います。
入社を決めてしまう前に、上の書き込みを良く読んで下さい。
あなたも、こんな書き込みをする人々になりたいですか？

>>447
うち以外のどこかの会社。

狂セラは３６時間働く！　大学時代に良く聞いた言葉。。。

>>443
稲盛「21世紀、人類が最終的に救われるのだとすれば、それは人類があの世の存在を分か
ったときです。でなければ、人類は救われません。私たちはこうして会社を経営して、自
分一人でも大変なのに、他人の家族まで養っている。それだけですでに利他行なのです。
その経営者がもっと立派になっていくことが世の中をよくしていくんです。」

>>449
この会社の実態がよくわかりました。
選考は即中止します。
そして新しい技術を学べる会社にいこうと思います。
ＳＥやＮＥってどの会社も>>449のいっているような仕事なんですか？

>>453
もれはコンピュータ系の分野くらいしか仕事場がないから仕方なくSEやっとるが、
あと25年もやると思うと、うんざりだよ。

どうやら>>453は新卒のようだな。それなら職種を変えとけ。
どうしてもIT系に逝きたいなら、発注者側に立つことだ。

さらに、どうしてもベンダーに逝きたいなら、売り手市場なんだから、
もっと大手の企業(馬鹿の比率が少ない企業)に逝け。
朱に交われば赤くなるからな。

>>453
>>71より
>先日、東京死者7Fラウンジで園児の奴が上長と思われるｵｻｰﾝに叱られてた。
>ｵｻｰﾝは「お前らが優秀なら、この会社には来てねえだろ」って言ってた。
>ひでえなと思ったが、否定はできんとも思った

このスレで一人を救済できたことに喜びを感じる。利他行とはまさにこのことだ。

京都市長選、共産党候補が大善戦でしたね。前市長の初当選の時の選挙を
思い起こさせる健闘。となると、民主党大好きな稲盛さんとしては、次の衆院
選でグループ社員の締め付けを厳しくするのではないかな？
ということで、本社勤務の方は、来る衆院選で上司から強制的に有給休暇の
取得を求められ、その実、民主党候補の応援、という悪夢の再来を想定して
おくように。

あ、それまでに、稲盛さんが癌を再発せずに生きていれば、だけれど。

>>449,>>71
感謝。

>>449
その通りですね。KCCSに一年半程勤めていましたが、
これほど業務内容がお遊戯な会社は初めてでした。
ワーカーで満足している社員ばかりで向上心のある人は
転職していきます。

KCCSは年がら年中、求人募集してますが、
ここに入社するぐらいなら派遣でも何でもいいので
技術と資格を取ってそれから転職したほうがいいですよ。

まぁ安月給で、休日が少なくてもフィロソフィと
言われたことだけやっていれば首になることないので
何も考えずに生きていたい人にはお勧めの会社かな。
しかし現社員や退職者からこれだけ叩かれる会社も珍しいですね。

俺はワーカーの尻拭いの残飯処理で苦しんでメンヘラになってあぼーんだ。
こっちが出来ねえって言ってるのに無視して仕事を取ってきやがって、八゛患部め。
捨てるときになればフィ口を理解できないお前が悪いで済ませられるから、いい会社だよ。

地獄に落ちろ、八゛患部共。

>>440
コソパ後にマネジメソ卜サークﾉﾚでゲロ
→しばらくして、飲んだ後に泉岳寺駅でコケて大怪我
→朝礼で「最近の若いもんは飲み方を知らん」と発言。周囲はﾎﾟｶｰﾝ

こんな人がJBなのです。そりゃあ、開発案件もなくなるわ。

ゲロ吐いといて、
朝礼で床が汚れてるって発言したとか？

東凶資木才がまたミスしやがった。一度、クレームしてやったのに、また同じミスだ。
それも同じ相手に対してだ。さて、明日はどうやって泣かしてやろうかな。

祭りの会場はここか？　　　　　腕が鳴るぜ　　　　　　踊るぞヤロウども！
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　＿＿＿＿
　　　　　　 ∧ 　 　　　　　　∧ ／;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;i＼ , -``-､　　 　　　　　　, -``-､
　 　 　 　 /　ヽ 　 　 　　　./ .∧ ＼;;;;;;;;;;;;;;;;;;;/　ヽ　　　＼　　　　　 ／　　　　 ）
　　　　　/　　 ｀､　　　　　/ 　 ∧　 ｀､;;;;;;;;;;;;;;/　　＼ 　　 ＼ 　　 ／　　　　／
　　　 ／　　　 　 ￣￣￣　　　　ヽ 　　　　　　　　　　ヽ　　　￣￣　　　　　/
　　（￣￣￣￣￣祭り命￣￣￣￣）￣祭り命￣￣￣） ￣祭り命￣￣￣）
　 　/￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣.＼￣￣￣￣￣￣ ＼ ￣￣￣￣￣￣ ＼
　　/:::::::::: ヽ-=・=-′　ヽ-=・=-　　/=・-　　　-=・=-　　|・=-　　　-=・=-　　|　
　　ヽ::::::::::: 　 　＼＿＿_／　　　　/ 　＼＿＿_／　　　/ 　＼＿＿_／　　　/
　 　 ヽ__::::::::::::::　 ＼／　　　　　/::::::::　　＼／　　　　/:::::::　　＼／　　　　/

ﾀﾇ
示
だ
と
！

>>462
この前は、必要条件と十分条件間違えたし。
あのJB、大学は理系なんだろ？しかも早稲田。悲しいねえ。

>>463
東凶資材って、具体的に言うとN木さん？

>>462
OGR JBをトイレに連れて行って介抱したJBは、翌日に礼を言われると思ってたらしいが、
OGR JBはそのことを全く覚えていなかったらしく、介抱したJBショボーンだったってよ。

マネジメソトサークﾉﾚのゲロを処分した椰子らは…だ。

>>466
そう、波本さんでつ。この前は東凶死者長に絞られたらしいから、
今度は山ちゃん逝きにしてやろうかなー。

PドS 刃矢太
http://www.kccs.co.jp/recruit/new/growup/growup_03.html

同業他社から評判悪いのはなぜ？
どんな案件もKCCSが絡んでると知られるとしょっぱい顔される。
業界内で評判落としすぎじゃないか？

>>470
そらーあんた、退職した人間が同業他社に転職して、
その後、京セラとは関わりたくないと声を上げているからに
決まっているからじゃないですか。
他にはプロジェクトの途中で退職する社員が多いからかな。
私が関わっていた案件でも中心人物がイキナリ退職して
プロジェクトが停滞しましたよ。

>>471
プロジェクトに付き合ううちに、上司が馬鹿に思えて仕方がないから退職するのです。
受注のときは威勢がいいが、プロジェクト開始後はPMといいながら何もしない。
アラート上げてもPMは無視。その結果、受注金額以上の赤字。

仕事ができないのか、しないのか知らんが、付き合いきれません。
この八゛患部がいなければ、退職者を出さずに済んだのによ。

お陰さまで、昨年4月時点の組織で考えると新人を除いて全員が退職します。
ざま見やがれ、八゛患部。

>>469
×2の後は結婚したのかね？夫ではなく、内縁の夫だと思っているのだが、どうよ 〉ﾐﾆﾀﾓさん　　

>>472
俺はK〜FHBが癌だと思うね。あいつらがアホに思えて仕方がない。
だから会社を去ることにした。さっさとくたばれや。　

>>428
出会い系に登録してやった。まあ、スパムフィルタで弾かれるだろうが。

>>460
ホントにバ患部はいい気なもんだ。
お前らのせいで苦しんで辞めた奴がどれだけいると思ってんだ。
労災で訴えてえよ。

>>470
クソ未満のシステムばっかだからだろ。
いま関西でシステム関連で裁判になってるんだって？
ﾐﾆﾀﾓのセク八ラもそうだが、訴え起こされたら、揉み消しは無理だからな(W

５Ｓ５Ｓって言うなら、蛍光灯もどうにかしたら？
所詮この会社は下しか見ない椰子ばっかりだなｗ

ブラック企業はなぜ取り締まりの対象にならないの？
http://school7.2ch.net/test/read.cgi/job/1185167558/l50

>>310
グループ長以上ばっかりかと思ったら、一人ヒラがいるな
http://www.kccs.co.jp/recruit/career/interview/interview6.html

>>476
この言葉、山ちゃんにしかと言ってやれ。
今度メンヘラになるのは山ちゃんの番だよ。
本当この件でどれだけ揉めたか‥。
024と課責のハゲと山ちゃんとの面談、昔全部録音しておいたのに
脱北したから棄ててしまった。マジ悔しい。
直属の部下を何人もメンヘラにしてあぼーんしておいて、
それでもいくら言っても聞かないわ、改善されないわで
メンヘラの漏れは脱北した。休職した時間が単に無駄だった。
O24じゃ話にならないからと思ってその上に言ってやったのに、
まるで024を庇っているようにしか思えないその態度。頭に来たよ。
課責以上は皆、面倒な話には関わらず残りの人生を無事にやり過ごして、
退職金ガポーリ貰って円満定年っていう魂胆が丸見えなんだよ。

にしても、何故024なんかを馬患部はそこまでして人事部長に
しておきたいんだ？？

>>480
あれ、こいつって
VVE8診断の課長ジャマイカ？

>>310
眉毛が気になるな

>>478
東凶死者6Fだが、ﾝｰﾑに電話したら交換に来てくれた。
周りの椰子に訊くと、どうやら数日前にも連絡したが、放置だったらしい。
蛍光灯が点滅してると、目に悪いし、電力の無駄だ。
5Sだ、ISO14001だと言ってる割に、有言不実行なんだよねえ。
有言不実行ツー卜を作れば高評価間違い無しだ罠(w

>>471
それはそれであってるかもしれないが、取引先からの信用をなくしてるのは、
受注確度の見込み違いのまんま、案件に協力させたり契約しておきながら、「ごめーんあの話ナシね」すら言わないで消えていったり、
金銭のやり取りでトラブル起こしてるからだと思う。

親会社との付き合いの感覚のまま、外部の会社と付き合ってるから、
最低限のビジネスルールすら守れてなかったり。

>>481
山ちゃんとは面談なかったよ。事業部長、本部長、死者長と面談して終わり。
メンヘラ相手だから、やぶ蛇になるような面談は避けたいんだろ。
漏れの退職理由は病気治療だから、会社の引きとめ理由は無いし。

漏れの課は、漏れ含めて2週間に3通の退職願が出たよ。
漏れは社風が合わないという理由付けで面談が終わったけどね。
みんな大好き卜∃夕流のなぜなぜ5回をこういうときに実施しない理由を知りたいねえ。

>>484
照明の交換も必要だろうが、教祖様の御真影が6階にないことも心配だ。

>>469
キーマンなんて書いたら、いまどきセクハラだよな？
ttp://www.kccs.co.jp/recruit/new/growup/growup_03.html

【通常】
×担当しているIP関連では常にキーマンとしてビジネスを引っ張ってくれています。
○担当しているIP関連では常にキーパーソンとして・・・

【刃矢太の場合】
◎担当しているIP関連では常にキーマンとしてビジネスを引っ張ってくれています。

>>488
セクハラ・パワハラ教育の成果の表れですな。
おっと、パワハラ教育は余計でしたね。刃矢太JBにはパワハラ教育を5億回ほど受けて欲しいんですけど。

それはさておき、キーマンという表現を平気で使う会社は、低く見られても仕方ありません。
同じ会社に所属する者として恥ずかしい限りです。
女性が活躍できる職場、キャリアアップのチャンスのある会社であることをアピールしたいという
気持ちは分かりますが、これでは逆効果ですね。

なーんて、お問い合わせに書いたら、修正されるのでしょうか？
Last-Modified: Fri, 15 Feb 2008 02:12:44 GMTでつ。

気長に待つことにしましょう。

>>482
そうですね。VVE8診断の課長さんでつ。といっても、リアﾉﾚ木登言果長とは別人です。
漏れがメソヘラになってｱﾎﾞｿした後を引き継いでもらったんですよ。

>>483
眉毛って、誰のこと？

>>487
教祖様の御真影って、高そうだな。
あれも教祖本と同じく、|<Cグﾉﾚープ内には割引して販売してるのか？

ブラック企業はなぜ取り締まりの対象にならないの？
http://school7.2ch.net/test/read.cgi/job/1185167558/19/

◆小売：ドンキホーテ、コンビニ業界、ビックカメラ、伊藤園、ガリバー、住宅販売、アデランス、丸八真綿、丸井、山崎製パン
◆外食：すかいらーく、ドトールコーヒー、マクドナルド
◆塾・教育産業：学習塾、アビバ英会話全般、ベネッセコーポレーション
◆製造業：京セラ、日野自動車 、井関農機、パロマ、日本電産、フナイ
◆運輸・物流：佐川急便、日通
◆金融：武富士、アイフル
◆派遣：クリスタル
◆IT：ＣＳＫ
★宗教団体：京セラ、京セラ子会社

>>490
ご無沙汰しております。
その後いかがお過ごしでしょうか？

会社は相変わらずやめるのが決定してる人間を課長にしたたり、
仕事中に寝たりゲームしたりしてるJBがその椅子に君臨してますよ。

>>494
まだ会社におりまして、余生を過ごしています。
メガンテと医師の診断書の呪文を唱え、少し楽になるかと思ったのですが、
効きが悪くもうすぐ本当にあぼーんです。

カソサ約頼りによると、帰宅後や休日も仕事のことを考えろだとよ。
うちの会社の素晴らしい制度のお陰で、帰宅後の業務は日常茶飯事なんだけどな。
何が定時で帰っても12時頃まで勉強してた、だ。こっちは仕事をしてんだよ、八゛力。
予定より生産、売上が悪くても、時間当りは予定達成する真の理由を考えたことがあるのかね？

八゛患部は、朝6時に会社に来てみろ。打刻せずに出勤して働いている社員がいることを知ってるのか？
協定30、45、100、120時間の超過ができずに月末になると、不自然に定時退社になる社員の勤怠を把握してんのか？
わが社はサービス残業厳禁だといい張る前に、八゛患部は現実を認識しろ。

カソサ約は、家に帰って12時までセク八ラのこと考えてんじゃねえぞ。

>>496
刃矢太の所がまさにこの状態。
残業を30h以上つけられないんだって。
メンヘラ続出は必然。

>>494
仕事中にゲームしてるJB、寝てるJBって誰？
どうせ、6Fのマネジメソ卜サークﾉﾚにいる連中だろ。

あ、8FのOGRさんはよく寝てるよね。

>497

私が刃矢太から聞いた言葉の中で、最も印象に残っているものは、これ

「ルールは破るためにある」

おい、おい、それではアメーバ経営が成り立たないのでは？と疑問に
思いました。

>>486
漏れは直接山ちゃんに辞めると言ったから024となんか面談してねぇぞ。
課長とも面談なし。
しかも山ちゃんがある意味直属の上司だから、山ちゃんとはあえて面談
する必要がなかった。
山ちゃん‥ちっちゃいオサーンじゃなくてカソリ本部長だが。
結局、024とは会わず人事課長と退職手続きしただけで終わった。
024は自分にとって面倒な場面を部下にやたら無責任に押し付ける奴だから。
しかも漏れはメンヘラだから周りが気を遣って課のメンバーに
退職の挨拶もせず済んでせいせいした。
でもPCは厳重にロックしてたから返却の時どうしたんだろww
しかしそんなの今更知ったこっちゃねぇ。

中＃FHB
ttp://www.kccs.co.jp/recruit/new/growup/img/vol03_nakai.jpg

【名ばかり管理職】｢部下よりも賃金の逆転現象が起きている。やってられない｣…月に100時間近くも未払い残業のケースも
http://mamono.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1203204972/l50

>>491
お前だよ

ここの会社って残業手当でないの？？

>>504
【出る場合】
職位がある一定未満で(新人から40歳前後が該当)、かつ残業を行った場合(サ一ビス残業は除く)

【出ない場合】
以下のいずれかが該当する場合は、残業が定義されていない、もしくは残業手当が支給されない。
・職位がある一定以上である場合
・サ一ビス残業を行った場合(強要されるケース、自発的に行うケースあり)
・(サ一ビス残業ではなく、本来の意味で)残業を行わなかった場合

なお、当社はサ一ビス残業が厳禁で、コソプライアソスが徹底されています。

ミニタモもだが、園児営業のN川FJBもかなりやりたい放題らしいね。
噂を聞いて昼休みに探しに行ったが、かなり偉そうな感じで座ってたよ。

仕事してねーだろな

業務の中抜けはないの？
馬鹿ン部の後をコソーリつけてったら、パチンコ行ってたりとか。

>>506 噂のお触りFJBでつか？

>>507
東京の某有名女JBは、
よくカフェにいるらしいが

>>508
お角虫りもしてんじゃね？
派遣を追い掛け回したというのは聞いたことがある。

>>498
山鳥津のオッサンは、会議中よく寝てるらしいが

>>506
ていうか、全く仕事してなさそうな
卜ツミが課長であることに驚いた。

ンームの香具師に聞いたら、実際に仕事してないそうだが。

ついでに死者長も全然仕事してないらしい。

だから、5Sやってられるわけだ。

>>507
オバハソ？
「刃傷沙汰」と読み間違えるあいつかw

>>506
この方を忘れていましたすんまそん。
此処に登場「園児営業のN川FJB」です。

やりたい放題・やりたくない事はしない。
園児が困った時にも客の目で見ているだけ。

此処はこのタイプが育つ環境に有るらしい。

東海地方にいた有名人「毛呂と氏」は
今何処に....あの方の行く所も問題ばかり発生
仕方なし．．．原因は「毛呂と」です

最近、赤土反ｲ憂ー牢の自己社をちらほら聞きますが、
こいつがあけた穴は誰が尻拭いしているのですか？

ちなみに、昨年末はどのように対応されていたのでしょう？

>>512
死者長は最後の花道を与えられたということがわかっておらず、
来年度以降も嘱託で残るつもりらしく、周囲は困惑しているらしい。

最近、漏れのところに届いたネ土内ｲ更に、ｼ歩夕卜部からｲ山台営業所宛の履歴が残っていた。
東北方面で何か問題があったのですかね？

>>518
今、必死に覆い隠そうともがき中
ばれなきゃいいけどね！

>>509
工場拠点は缶ジュースさえ社内で飲めないわけだが
昼休みに工場の外にさえ出られないわけだが

>>518
もう何年も前の話かもしれない。
外部との何らかのトラブルで、園児の人間が部材代を
数十萬￥分自腹で払ってたとか。

ノドンかテポドンが落ちればいい場所＠情シ板
http://science6.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1191895189/

>>521
数十萬￥分自腹で払ってたとか...
で済めば終わっていたのだが、数百万になり行方不明
その後、資材で外部からの申告額を清算したらしい
この時JBはなにしてた？

>>522
第ニD℃関連と思われる書き込みがありますね。担当者乙
http://science6.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1191895189/84
http://science6.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1191895189/116
http://science6.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1191895189/146
http://science6.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1191895189/159
http://science6.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1191895189/180

http://money6.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1197481363/246

カンブリア宮殿より抜粋

司会「まぁ社員でね、新しい社員が新しく来たときに・・まぁ自分はこういう
　　　ものの経営者の考え方みたいなものを押し付けられることは嫌いだみたいなことを
　　　言う人がいる・・・らしいんですよ。」

稲盛「多いです。　多いですね」

司会「で・・　そのぉ・・　先ほども言われましたとおり世の中にはいろんな意見の
　　　人がいていいと。　でも会社って言うのは同じ方向のほうがパワーが出る・・
　　　で、（京セラ社訓手帳を）持ってくれって言うとやっぱり嫌だって言う。
　　　
　　　そのとき稲盛さんが・・　毎日俺はコレを読み続けるんだからイヤだって
　　　言うんだったら辞めてくれって言った。　これ、すごいなぁっておもいましたね〜」

稲盛　「辞めてくれ、　辞めてくれって言うだけじゃなくてね。　いやぁ、　それは君の考え
　　　方を認めてくれるっていうところは他にｺﾞﾏﾝとあるはずだろうと。　そこ行けよと。
　　　あの・・　いややというところでおらんでもいいはずだろうと」


一同「ハハハ」

何だよこのブラック企業。　　

P5Sのせいで、2月はゴミがガッツリと出そうですね。ISO14001のグラフがどうなりますかね。
東凶死者では、昨年9月に大量のゴミが出ていたと思いますが、単純に繁忙期だったからかな。
それとも、下期に向けて残しておいてはいけないものを大量に処分したとか？園児の部材？

2000年、ｺﾋ木寸さんが乗務時代・・・
ttp://www.president.co.jp/pre/20000100/05.html
「我々はいつも最新のシステムをまず自分たちで使ってみてから、外に売りに行きます。
業界のリトマス試験紙と言われているんですよ」と破顔一笑するｺﾋ木寸乗務に、「強い情報
システム部門」のあり方を聞く。

2008年。そのリトマス試験紙は、何色なのでしょう。

管理本部の奴ら何とかしてくれねーか。仕事遅いし、だらだらしてるし、
やる気あんのか。いい加減にしてくれよ。こっちは命削って働いてんだよ。
簡単に休みすぎなんだよ。全員揃った時ねーだろ。
おめーらは仕事やってやっと0なんだよ。いるだけじゃマイナスなんだよ。
このお荷物集団が。

>>528
命とまではいかないのだが、漏れは胃が削られて耐えられんから
あぼーんすることにしたよ。今まで本当に辛かった。楽になれたよ。

>>528
昨日は警官とﾝｰﾑがP5S対応で出勤しとったで。あ、死者長はどうやったかなー。

これは内緒やけどな、東凶死者のｻｰﾊﾞﾙｰﾑでな、警官の○○さんが△△ｻｰﾊﾞの電源を落としちしまった(W
それからな、4基ある空調のうち2基がｱﾎﾞｰｿしとって、ｻｰﾊﾞﾙｰﾑが一般執務室より暑かったわ。
床がﾎｯｶﾎｶの床暖房になっとったで。警官は空調の電源OFF->ONでとりあえず凌いどったけどな。
月曜に出社したら、ｻｰﾊﾞが火を吹いてｺｹﾞとる鴨(W
ｻｰﾊﾞﾙｰﾑの掃除で空調が埃を吸い込んでﾌｨﾙﾀ詰まったんとちゃうか？
まあ、普段やれへんことしたらアカンっちゅうことやな。

そんなわけで、○○さん、乙でした。私はこれからビーﾉﾚを飲んで寝ます。

>>530
死者が家事になったら、そろそろ空くかもしれない、お隣の‡ヤ／ソのビﾉﾚに移転でつか？

>>531
どうせなら向かいの新品のビルがいいとも思ったが、それよりも廃業ｷﾎﾞﾝﾇ

>>532
ていうか、この土日に家事をｷﾎﾞﾝﾇ

>>533
それならＰ５Ｓもばっちりだな

>>530
！！
名前晒してやれ！！

>>535
電源落としたｻｰﾊﾞが警官のｻｰﾊﾞで、我々に直接の被害はないので、許してあげましょう。
いままでお世話になった警官の人ですし。とはいっても、間接的な被害はある鴨。

警官のﾃﾞｰﾀがとんだら、朝礼での実績の読み上げができなくなったりして！？

>>536
それなら歓迎するぞ！

東京、京都から見たら工場拠点はどんな扱い？

ハッタリと思いつきでのし上がったアホ責任者大杉。

>>538
東京からは、東京と同じ一地方拠点に見えるけど。うちは京都が本社だからな。
工場拠点の実態はともかく、会社からの扱いは変わらないんじゃねえの？

>>539
関西ではバカ責任者、関東ではアフォ責任者と呼んであげましょう。
また、JB以上はそれぞれ、チョバカ責任者、ドアフォ責任者にレベルｳﾌﾟ。

>>541
東西対決と行きますかな助さん、格さん
まず、東小結：刃矢太　　西小結：中＃のおっちゃん

東の骨が強そうです

>>542
中＃のおっちゃんは下期から東京所属になったんすよ。最近は関西出張も控えているようだし。
とゆーことで、西小結には・・・王二死Bはいかがっすか？

>>530
あ、だからあいソんがいたのか。仕事しないくせに休日出勤して金稼ぎなんてやるなあいつ

>>544
あいソんもしたくてした休出してるわけではないと思うが。もちろん漏れもだ。
ｻｰﾊﾞﾙｰﾑのP5Sの手伝いをさせられたおかげで、別件で休出した漏れの仕事進まず。
警官に時間移動してもいいでつか？＞金牟チン

日曜も今まで自宅でたっぷりと仕事しましたよ。酒飲みながらだけどな(W

>>543
刃矢太JBと王二死Bが小結とは、人材が豊富で頼もしいですなあ。
まさに社員が財産。王二死Bのおっさる通りの会社になっていますね。

こいつらよりビッグな椰子の東西対決ｷﾎﾞﾝﾇ

>>546
負の財産だらけだけどね。そういえば、今日は中♯のおっさんを死者で見掛けなねえな。
やっぱり、腹黒く出張して西の小結になりてえのか？

しかしまあ、名前が入ってないロッカーを無条件で空扱いするのって、ﾝｰﾑがロッカーを管理できてない証拠だな。

この前、退職した椰子のロッカーを引き渡しにﾝｰﾑに行ったら、そいつのロッカーが管理台帳に載ってなかったんだよ。
何やってんだか。本部名がカソリ本部なんだから、ちゃんと仕事しろよ。

ていうか、休出してまでチェックしてるなら
ついでに掃除しとけよ！　

>>547
中♯のおっちゃんは自分がいたら汚すぎてP5Sの監査で引っ掛かるから、
気を遣って出張してくれたんだよ。

>>549
5Fの階段近くの壁に大穴が空いてるが、監査は大丈夫だったのか？

ゴミ箱の後ろに思いっきりゴミが落ちてたけど、
あれはどうなったんだ？

喋ってばっかりで、
仕事してない香具師こそ監査で指導汁！

>>553
漏れは口のチャックは閉めてましたが、
下のチャックが開いてました。

あれも監査対象だったのでしょうか？

葉子たん久々に見たけどやつれた？ｶﾞﾘｶﾞﾘでｷﾓｲかった。ﾐﾆﾀﾓさんやめてやつれたんか

監査っていつやってたんだ？
全く気付かんまま終わったが？？？

>>554
どちらかというと、セクハラか

しかし、漏れはトイレに行く時間を徹底的に縮めるため、
エレベーターホールを過ぎると、チャックを下ろし、
角を曲がったところで、ベルトに手を掛け、
性別によって分かれているエリアに入った時点では
発射準備をほぼ完了し、
便器に向かう数秒前から催して、
ギリギリを狙ってますが。
これが監査に見つからなくて良かった。

>>557
藻前、まさか女？
それなら許す！

>>558
女なら誰でもいいのか…。
そんな藻前には「穴があったら入れたい」という言葉が似合う。

ジャスダック上場の「ホッコク」の社長に就任する吉田泰昌氏は

元ＫＣＣＳコンサルティング事業部の社員。まぁ、優秀な社員が

脱北する好例ですな。

https://www.release.tdnet.info/inbs/22190df0_20080225.pdf

しかし監査前しばらくタバコも吸わせないとは、
社員の士気を全く考えない会社よのう

げっ！
遅刻だ・・・orz

えりりんの旦那は腰傷めて入院してるらしいな。
ﾌﾟ

えりりん？

>>563
やり過ぎなのか、えりソンが重過ぎるのか、両方か・・・
しかもな、旦那の執刀医がインフルエンザで手術が延びたらしい。

えりソンが機嫌悪いとしたら、小生谷欠が溜まってんだろう。

漏れがKCCSサイトの誤りを指摘すると、\\が祭りになるらしいな。
期末で忙しいだろうから、祭りを盛り上げるネタをKCCSの問い合わせに投下しておいた。

---
貴社は、貴社サイトのアクセシビリティポリシー「http://www.kccs.co.jp/policy/acces
ibility.html」において、「関連する技術の規格および仕様に従い、正しい文法で作成す
る。」という項目を「優先度1」とする旨を謳っておられますが、このポリシーのコンテ
ツそのものがW3Cが提唱する規格に準拠しておりません。

このことは、W3Cのサイトの「http://validator.w3.org/check?uri=http://www.kccs.co.
jp/policy/accessibility.html」にアクセスすることによって判ります。このようなこ
とが貴社のような大手IT企業のサイトで発生していることは、誠に遺憾です。

貴社が貴社サイトの全コンテンツの見直しをされ、貴社のアクセシビリティポリシーを遵
守したコンテンツを提供されることを希望いたします。
---

日英対訳版の教祖本が届いた。読み始めてさっそく誤植に気が付いた。
スペルチェックもしてねえのかよ。手の切れるような云々、完璧主義のフィロはどうした？
バ患部の有言不実行は教祖譲りというわけですな。

>>566
ていうか、VALID なページを探す方が難しいんジャマイカ？
\\ｶﾞﾝｶﾞﾚ

>>565
まあ、昔から、困った時は遠くのﾃｨﾑﾎﾟより近くのﾊﾞｲﾌﾞっていうからな。
漏れはえりりんがタイプだから、何なら漏れのを貸してやってもいいけど。
でも、漏れは早漏だから、猥伝の時間当りを高く設定せんといかんな。　　

>>561
普段はロッカーに張り付けてある行動予定表も隠してたが、あれがないと不便じゃね？
業務効率を上げられることがP5Sのうたい文句の一つなのだが、これじゃあ本末転倒だよ。

>>562
打刻しなけりゃｵｹｰ

>>569
えりりんをタイプというやつがこの世にいたか。デブせんにもほどがあるな。
ま、ｶﾞﾘｶﾞﾘよりはﾏｼってことか

>>572
漏れはポッチャリ好きだ。えりりんは妙にエロいときがある。
腐る寸前がうまい果物ってあるだろ？

>>572
少なくとも旦那は工りりんがタイプだと思われ

>>561
監査前は10階が激混みだったかも。
みんな社外で喫煙して近隣からクレームがくれば面白いのによ

2〜3月はアボソする椰子が多いらしい
ｴ丁・ｴＰ技術経費の資料で1月〜3月の人数を比較してみようっと

>>576
今日、事業部会議取り纏め担当のうちの課の新人が、
うちの課の来月の事業部会議資料作成を誰宛に依頼すればよいか質問してきた。
漏れがアボソするからJBに作成依頼汁と回答しておいた。

>>576
GPｴ5がやばいらしい

（ ）内を埋めて下さい。


─────────────────────────────
　　　　　　　　刑務所　　　　　　　　　　　　Ｋ社
─────────────────────────────
労働時間　　８時間厳守　　　　　　　　　（ ）時間
─────────────────────────────
終業時間　　１６時３０分　　　　　　　　　（ ）時
─────────────────────────────
通勤手段　　徒歩数分　　　　　　　　　　平均（ ）時間（ ）時間
─────────────────────────────
昼食　　　　　無料　　　　　　　　　 　　　　（ ）
─────────────────────────────
夕食　　　　　無料　　　　　　　　　 　　　　（ ）
─────────────────────────────
夕食後　　　 テレビや読書など自由　　（ ）
─────────────────────────────
残業　　　　　全くない　　　　　　　　　　　（ ）
─────────────────────────────
残業代　　　 残業がないから無い　　　 （ ）
─────────────────────────────
休憩　　　　　午前午後それぞれ15分　 （ ）
─────────────────────────────
土日祝　　　 確実に休み　　　　　　　　　（ ）
─────────────────────────────
年数　　　　　刑罰に応じる　　　　　　　　（ ）

遅刻した．．．．前半休します。
年度末まで１ヶ月．．．見込み達成絶望的。
「申し訳ありません。」「日差しが見えて来ました
　来月こそは挽回します。今、少しのお時間を頂きたく」
って　　　　　　時間かせぐか？

「今回の責任を取らせて頂ます。」　って潔くするかは自由だ！

>>579
─────────────────────────────
　　　　　　　　刑務所　　　　　　　　　　　　Ｋ社
─────────────────────────────
労働時間　　８時間厳守　　　　　　　　　36時間
─────────────────────────────
終業時間　　１６時３０分　　　　　　　　　なし
─────────────────────────────
通勤手段　　徒歩数分　　　　　　　　　　会社に泊まれば0分
─────────────────────────────
昼食　　　　　無料　　　　　　　　　 　　　　有料。飯食いながら働く
─────────────────────────────
夕食　　　　　無料　　　　　　　　　 　　　　飯食う暇あれば働く
─────────────────────────────
夕食後　　　 テレビや読書など自由　　夕食がないので夕食後が定義できない
─────────────────────────────
残業　　　　　全くない　　　　　　　　　　　サービス残業だから全くない
─────────────────────────────
残業代　　　 残業がないから無い　　　 サービス残業だからない
─────────────────────────────
休憩　　　　　午前午後それぞれ15分　 休憩する暇があれば働く
─────────────────────────────
土日祝　　　 確実に休み　　　　　　　　　休日は会社もしくは自宅で業務
─────────────────────────────
年数　　　　　刑罰に応じる　　　　　　　　心身が持つまで

>>580
俺は前半九して自宅で今月末納期仕事を対応中。邪魔がない分、はかどるの何のって。
あ、酒は飲んでませんよ。絶対に(W
もちろん、2chに書き込みなんかしてませんけどね。

>>582
ﾜﾛﾀ

IT企業にも関わらず、CDのシュレッダーがないなんて、
何がセ‡ュソ〒ィだ

この前、知り合いが親会社の調理器具で
手を切ったそうだ。
さすがは手の切れる製品。
それに引き替え、人のキレる製品ばかり扱いやがって・・・

>>584
漏れはこの前、シュレッダー代わりの箱に入れたよ

>>573
ポッチャリのレベルを超えてると思うが。腐る寸前というよりもう腐ってると思われ

>>586
漏れは例の箱にフィロンフィ論文集を捨てた。
建前上、ンームはまずいものが捨ててあっても指摘できないからな。
できれば、ベネフィッ卜ワソのカタログも入るように投入口の幅を大きくしてほしい。

>>587
日本には納豆があるが、それと同じじゃね？　　　

>>584
情報流出した園児なんか、執務室のドアが開けっ放しだし。
忙しくて仕事を減らしたいから、情報流出事故狙ってるんだろうけど(w

>>584
安全事業部がｴSMS取得してないのもどうかと思うね。

>>590
誰かのPCを盗んで隠してやろうか？
PC紛失で大慌てになるぜ。

>>589
つまり、臭いということか？臭いのはあいソんだった希ガス

>>591
ドア開けっ放しでも警告音も鳴らないは警備は来ないはでもISMSとってんだから、
何の意味もないお飾りだよ。ｱﾎﾗｼ

>>594
なるほど。売上最大、経費最小の原則に従い、金にならないことはしないということでつね。
我利我利亡者でお客様第一主義とは…

>>592
それはそうと、丁愚痴Bの机上には物がほとんど置いてなくてP5S完璧だな

たまには、滋賀、鹿児島も思い出してください
京都、東京にも工場出身の奴も多いだろ？

>>579
─────────────────────────────
　　　　　　　　刑務所　　　　　　　　　　　　Ｋ社
─────────────────────────────
労働時間　　８時間厳守　　　　　　　　　（24）時間
─────────────────────────────
終業時間　　１６時３０分　　　　労働時間が24時間なので定義不可能
─────────────────────────────
通勤手段　　徒歩数分　　　　　労働時間が24時間なので定義不可能
─────────────────────────────
昼食　　　　　無料　　　　　　　　　 　　　　（400円の弁当あり）
─────────────────────────────
夕食　　　　　無料　　　　　　　　　 　　　　（1000円はかからないかと）
─────────────────────────────
夕食後　　　 テレビや読書など自由　　（仕事）
─────────────────────────────
残業　　　　　全くない　　　　　　労働時間が24時間なので定義不可能
─────────────────────────────
残業代　　　 残業がないから無い　　　残業が定義不可能なので無し
─────────────────────────────
休憩　　　　　午前午後それぞれ15分　 （なし）
─────────────────────────────
土日祝　　　 確実に休み　　　　　　　　　（仕事）
─────────────────────────────
年数　　　　　刑罰に応じる　　　　　　　　（死ぬまで仕事）

丁愚痴B

>>597
誰にでも、忘れたい思ひ出ってあるもんだよ　

>>590
そもそも、入出を管理してないドアが意味無し！

>>599
続きはないのか？

>>596
仕事が出来るんだから当たり前だろ。
相変わらず挨拶は出来ないみたいだが。

丁愚痴B

>>514
N川FJB最近見ないけどついに打ち首になった？

丁愚痴B

丁愚痴B

丁
　愚
　　痴
　　　B

丁愚痴B

乳首T

脇汁J

>>611
8階にいるデブの坊っちゃん刈り、臭ぇよな。

>>612
デブはだいたい臭そうだ

>>605
緑事務所仕事流で検索したら中/||FJBがでてきたから、まだ生きてる

>>611
をいをい、勤務中の書き込みは自粛汁。2chはトイレでコソーリ見れ。

かくいう漏れは、酒飲んだ後に会社で仕事したけど。
あ、打刻は18時前に済ました。

本日最終出勤日です。

説明会でここの会社に興味を持った大学生ですが、SEとしてスキルアップができるか
どうかや、会社の感じなどアドバイスお願いします!

>>617
新人はいらねえ

>>618
各事業部に一人の奴隷が必要。それ以上は不要

>>617 入事書き込み乙

>>617
説明会での社員の発言を教えてくれたら
真偽を判定しますよ

>>617
このスレ・過去スレを見て興味がわくかどうかだな。別の意味で興味がわくとは思うけど。

今日は漏れのダポーク日。またメンヘラの漏れにとって通院日でもある。
医師にダポークしたことを告げたら、障害者手帳をもらうよう勧められた。
嗚呼、漏れは障害者なのか…。|<CC5には障がい者雇用制度があるから、応募してやろうかな(W
まったく、障害者をこき使いやがって。ひどい会社だよ。

>>623
障害者でも全員参加が
「原則」ですからね

D@ID@I課長　乙！！

>>624
藻前は241か？今日もたっぷり返品されてただろ。

フラワーちゃん、朝礼で俺の後を継いで大阪に行くことを発表したらしいが、
俺はあくまでも計画的に自己都合で退職しただけだから。

>>624
　　　　　　　　　　　　　　　　　┌─┐
　　　　　　　　　　　　　　　　　｜も.｜
　　　　　　　　　　　　　　　　　｜う　|
　　　　　　　　　　　　　　　　　│来│
　　　　　　　　　　　　　　　　　│ね│
　　　　　　　　　　　　　　　　　│え .|
　　　　　　　　　　　　　　　　　│よ .|
　　　　　　ﾊﾞｶ　　　　ｺﾞﾙｧ　　│ !!.│
　　　　　　　　　　　　　　　　　└─┤　　　　ﾌﾟﾝﾌﾟﾝ
　　　　ヽ(`Д´)ﾉ　ヽ(`Д´)ﾉ　　(`Д´)ﾉ　　　 （　`Д）
　　　　|￣￣￣|─|￣￣￣|─|￣￣￣|─□（ ヽ┐U
〜 〜　￣◎￣　　.￣◎￣　　￣◎￣　　 ◎−>┘◎

業務時間を気にせず書き込みできるようになってしまったわけだが

>>593
どっちもどっちだな。5S的に不要な者は廃棄しろ

>>629
有害な産業廃棄物はかなり金を取られると思われ。

>>627
夏レクが定着しなくてよかった。服幹事は余計なことすんなよ

>>617
うちにくれば立派なｾｸﾊﾗｴﾝｼﾞﾆｱかｾｸｰｽｴﾝｼﾞﾆｱになれるよ！！　

241です。
こんなに出荷した覚えもないのに、
返品がこんなにあるとは驚きです。
原理原則に基づいて判断すると、
やっぱり出荷したんでしょうねぇ。

ま、返品されたものを次どうやって出荷するか考えてます。

>>627
やい、ﾐﾆﾀﾓ！
訴えられたって聞いたぞ！

>>633
それって赤福とかと一緒やん？

>>631
ていうか、全額会社が負担してくれるなら行く

>>236です。地方で仮入信しました。
ここのスレを読んで、「まぁ、都会は忙しいかもね。」とか思ってたけど
想像以上だよ。orz
仮入信してまだ数日だけど、超後悔しています。
契約社員→正社員のタイミングで基本給を下げるって聞いてないんだけど。
月１００時間もサービス残業があるなんて人間の働く環境なの？？
しかも、、、サービス残業を頼まれたぞ？？なんだソレ？？

…脱北する決意を固めました。
みなさんあの会社で何年も働くなんて…なにで出来てるんですか？？

>>637
それに気付いた優秀な香具師がどんどん辞めていくわけですよ！

木登言果長様

Zでした！

>>637
潜入取材乙。売上未達でも税引前利益が予定達成する理由はサー残にある。
漏れは一足お先に昨日脱北。ｽﾏｿ

出向社員で勤務していましたが
出向元との条件が合わなくなり
辞める事に....

ｊBから正社員で､､､との誘いを頂ましたが
さらに条件が悪くなりそうなので断りました。
今は他同業社に勤務中。条件も悪くなく、ここのような
「ややこしや、ややこしや」の問題もなく良かったです。

>>641
>さらに条件が悪くなりそうなので
ﾜﾛﾀ。薄給なんですね、うちの会社って。

>>636
会社の行事に会社が出ろというなら、会社が費用負担するのが当然だよな
まあ漏れは、それでも出ないけど。

>>637
それこそ、教祖の目指すところの真骨頂だ。
「藻前は俺（教祖）の素晴しい会社に尽くせるだけでも幸せなのに、
給料までもらえて、それがこの世とあの世での功徳になる…」

オウム真王里教のサソン事件が報道されたとき、藻前は異常だと思っただろ？
第三者は異常さを認識できるのだが、教団の連中はそれができないわけだ。

それと同じで、藻前は洗脳されていないから、第三者としてうちの異常さを認識できるのだ。
うちとの関わりを絶つという藻前の判断は、人間として至って正常だ。

http://money6.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1197481363/236-237

266 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/29(金) 02:17:08
自殺者の遺族に会社の名誉を傷つけたっていう理由で、損害賠償請求をしたらしいぜ。

267 ：就職戦線異状名無しさん：2008/02/29(金) 08:33:51
>>266
本当です

リンク先間違えた
× http://money6.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1197481363/236-237
○ http://money6.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1197481363/266-267

>>632
お触り副事業武長、ｾｸﾊﾗ事業武長、ｾｸﾊﾗｶｿｻ役もいるよ！

>>632
長年勤めると、お触り副事業武長、ｾｸﾊﾗ事業武長、ｾｸﾊﾗｶｿｻ役にもなれるよ！　

>>648
睡眠学習の達人にもなれますよ

ちくり裏事情に京セラスレ復活
http://tmp7.2ch.net/test/read.cgi/company/1203345951/

>>648
ｾｸﾊﾗ事業武長になれても、訴えられたら意味ない罠

>>633
漏れが移動倉庫に物を片付けに行ったら返品の山が。
それを台車で運ぶ金牟チン＋若い椰子。
台車の逝き先は241@GPｴ5エリア。往復する警官の二人。

GPｴ5の返品プレイには最初は驚いたが、見慣れた光景になってきた。

>>623
障がい者採用ページはいかにもやる気がなく、偽善社臭がただよっている。
うちの会社ならメンヘラで障がい者を社内生産して補助金や助成金をもらおうとしてもおかしくない。
O西B、メンヘラMP作成乙(W

>>633
金牟チンはまだいるのか？
取引先からの評判良くないよ
いつか問題を起こすタイプ...

その時は後悔しないでね。　患部さん

>>654
金牟チンは東京の全体朝礼のボーカリストだよ。

京都府八幡市を「はちまんし」
岡田全日本代表監督の発音が岡田前日本代表監督
等のアヤしさがある

子系エさんは最近どうよ？朝礼でマイクを取り戻せたのか？

>>624
またメンヘラ退職者が出たか。
OHSASなんかでゴマかすなよ。

>>657
漏れの面談のとき、入事が「最近多いんですよね〜」と言ってた。
病状を診断する会社選定の医師を設けようとしているとも。
第二の京セラ事件が起こらないよう、入事に忠告してあげますた。

ところで今日は、皮膚科に逝ってきました。仕事でストレスが多いと試しに話したところ医師から
「ストレスを回避しないと、脳が機能障害を起こしてしまいます。それが欝なんですよ」
と言われた。漏れがメンヘラだとは伝えていないが、医師ならば当然の結論のようだ。

障害者手帳もらったら、漏れの脳に機能障害を与えて退職を余儀なくされたとして、
会社を訴えてみるか。2chには少し飽きたしな。相手はﾘｱﾙﾀﾓさん。ｼ歩夕ト部のｵｻｰﾝに会えるかな？

>>658
裁判ならﾐﾆﾀﾓさんが詳しいよ

>>627
東京のフラワーちゃんのポジションは誰が継ぐんだ？
ま、無料ｷｬﾊﾞｸﾗの統括者は工口専務でいいんだろうけど。　

>>660
誰が継ぐんだ？ってさあ、だいたい何やってた？
公認が要るか？

>>661
公認はｲﾗﾈ。元はと言えばフラワーちゃんをわざわざ関西から東京に異動させたわけだが…
フラワーちゃんは結構いらん子かも。

>>637

＞契約社員→正社員のタイミングで基本給を下げるって・・・

マジですか？
あ〜結構、儲かってる会社だから転職しようとしてたのに考えるな。

>>641

ドコの事業部？
教えて！

>>663
契約社員から正社員になると給料下がるのはガチ

うちの会社を狙ってる椰子がいるのは社員として嬉しいのだが…
いや、ホント、いい会社なんだけどね

>>665
ですよねぇ！
実はいい会社なんですよねぇ！

>>666 メアド欄でﾜﾛﾀ

>>667
何それ？

>>668
わからんならここ来るな！

>>668
バ患部書き込みZ

>>670
以前からバ患部が見てることは聞いていたが、書き込みもするようになったか。
ホント、素晴らしい会社だ。

3月はどれたけ脱北者がでるか楽しみだ。

明日の朝礼は長くてたるだるそう

バ患部よ！
頼む！
朝礼中こそ仕事させてくれ・・・

特に明日のバカ死者超の発表は苦痛だ・・・

滋賀の皆さん、お元気ですか？

二月の１０日あたりに泊まりで組合の集まりってあったんですか？

>>674
あの時間帯は仕事がはかどるの何のって。
朝礼にでるの止めて仕事しちゃえば？

>>674

>>674
バカ死者超って、バカ下死者超？

>>679
誰がうまいこと言えと…

>>676
凶せラの労働組合のことなら、凶せラのスレに逝け
http://money6.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1197481363/
http://tmp7.2ch.net/test/read.cgi/company/1203345951/

組合が何かの隠語なら、解説汁！！

>>674 月初は計画的事故者に限るな

バカ下はもっと流暢に嫁！！
そもそも練習汁！！

警官からのコメントは結果の読み上げだけなら付けるな！

どっちも時間当たりに悪影響だ。

>>683
死者長が読み上げる理由がわからん。
朝からイラッとさせておいて、精神修行でもさせてるつもりか？

脇汁J

>>684

死者長が読み上げる理由がわからん。
→それしか仕事がないんだよ...意地悪！
だから許して、、、バカ？

東京（三田）は何階がなんの部署なんですか？

>>686
ああ、バカだ。だからバカ下死者長なんだよ。
→>>679に戻る

>>687
1階がビルの入口＋卜ヨ夕のショールーム、10階が食堂＋会議室だよ

>>689 たしか、二階と三階は東京トヨ夕だよね？

>>690
4階がKMSI、9階がアイシンAW。5-8階は凶なんとかっていう宗教団体が借りてる。

教祖様の肖像画は５Ｆと７Ｆしかないんだっけ？

>>692
そうだね。だから、執務室から肖像画が二枚見える園児がP5Sの点数が一番高かったんだよ。
あれほど教祖様の御真影を用意汁と言ってやったのによ、バカﾝｰﾑめ。
P5S監査でｴ[丁の点数を上げるには、教祖様の銅像が必要だ。

丁愚痴B

脇汁J

|<CMCのサイトでﾀﾓさんの動画を見つけた。
ttp://www.kcmc.co.jp/streaming/index.html

>696
グロ注意

ﾜﾛﾀ

>>689〜>>693 ありがとうございます。

５〜８Ｆが凶ですか。

7Fが少しの間稼いでいると思いきや
中身は赤字赤い字

来期ﾓｳｿｳﾌﾟﾗｿは連結売上1000ｲ意逝くのかね？

>>701
実はよく知らないんだ。
もう１月後やのに、人事移動含めまだ知らされてない。
何が全員参加の経営だ・・・

ｾｸﾊﾗｶｿｻ厄便りが更新されました。
良く考えてから行動汁みたいなことをおっしゃってました。

ああ、それがﾐﾆﾀﾓさんとｶﾝｻ厄の差ですねぇ

バ患部OGRよ
「どうせやるなら」って言うなら
そもそもやるな

>>703
さすが、セク八ラと揉み消しのプロは違いますね！
楽観的に妄想し、悲観的に計画し、楽観的に実行する
→ﾃｨﾑﾎﾟｵｯｷｵｯｷし、落ち着いて一回ｵﾅﾇｰしてから揉み消し方法を計画し、その後冷静にﾈｯﾄﾘと楽しむ、と。　　

>>702
三月に辞める椰子が多くて組織構成を出せねえんだろうよ
ﾌﾟｯ　

”精神論リーダー”の虚構
ttp://business.nikkeibp.co.jp/article/manage/20060425/101673/

>自分を客観的に見られない人ほど好む

>　精神論を好む人は、自分を客観的に見ることはできません。自分が主張している精神論
>に自らの行動は抵触しているのだ、と気づく力はないのです。精神論を語るリーダーには
>共通項があります。思い込みの膨張と具体論の欠如です。

>　私が見るに、だいたい精神論を好むリーダーは実務に携わっていません。ですから理不
>尽な現実に直面すると、持論では解決しないと分かるはずです。精神論を過剰に語る組織
>は、良い組織ではありません。宗教のように、自分の精神論に合わない現実を無視してし
>まうからです。「市場対応」という最もシンプルかつ具体的そして難しい作業には、高尚
>な精神論は何の役にも立たないのです。

>>704
OGRは相変わらず訳の分からないことを朝礼でのたまっているか。
無能な幹部が凝縮されていく憐れな会社だ　

>>699
んなことを知って何の足しにもならんだろ。
テロを起こすのならもっと詳細を教えるけどどうよ？

>>703
過去の不祥事もみ消せたと思ってるんかね。ｶｿｻ役は。。。
リアルタモさんのお情けで公にはなってねぇけどね。

カソサ役だよりに誰か投稿してくれないか、
酔っていれば貴殿みたいに何やっても良いんですよね、って。

>>710
ﾀﾓさんがｶｿｻ役を擁護する理由は何ですか？
親類、互いに弱みがあってｷｿﾀﾏを握り合っている等々

ｶｿｻ役は、一応、三顧の礼で迎え入れられたのだぞ。
まぁ、つまりは、銀行絡みだ。恐らく、ＫＣの指示ではないか？

>>712
銀行の支店長時代からセクハラ三昧だったのかねえ。
セクハラを行内でかばいきれなくなって追い出されたんだろ？

鯉血タヌキのセクパワ被害は最近は表に出てないの？
揉み消し上手！！

社内システムなんかコンテンツがつまらなくて
誰も読んでないからいっそのこと夜の監査便りでもやれば？

>>715
セク八ラは夜だけとは限らんぞ。
21性器のﾃｸﾉﾛｼﾞで超小型ｶﾒﾗをｶｿｻ厄のﾃﾞｺにでも埋め込んで配信してやれば？
SДVE PLATF0RM、返品されたイ千しるべもいい鴨

王二死がｶｿｻ役に尻尾を振ったシーンを見たことがないので、

ｶｿｻ役はＫＣＣＳ社内の権力闘争の道具としては使えない、

ということでしょう。

>>714
鯉血ってどう読むんだ？

今日は燃えるゴミの日。いつかは会社をゴミとして捨て去りたい。
奴隷の漏れにそんな日が訪れることを夢見て出勤だ。　

朝礼の整列の仕方にｴ[丁の業績が現れているとのたまい、整列を急がせる八゛患部がいるが、八゛患部の行為は誤っている。
原因はｴ[丁の業績だと自ら述べているならば、改めるべきものはｴ[丁の業績であって、整列の速さではない。
八゛患部の朝礼における論理展開の怪しさが目につく。八゛患部は、業績云々に関係なく、速やかに整列しろとだけ命令すればよいのだ。
ただし、整列を命令するなら、就業開始時刻８時４５分になってからにしろよ。でないと、法に触れるからな。

>>702
異動、新人の配属は決まっていると思われ。JBに訊いてみたら？

4月の異動はチョコマカと事業部内で組織をイジって終わりな予感。
せめてJBは変わって欲しいが、なり手がいないし…。
なんなら事業部ごと解散してくれてもいいんだが。
このままだと、次の茄子待ってあぼーんしたくなってきた。

木毎田FJB

>>722
中/||FJBに続き、新キャラ登場オメ。園児のｵｻｰﾝですか？人物紹介Plz

木毎田FJB、中/||FJBのどっちがお角虫りFJBなんだ？両方か？

>>724
両方だな。
特に梅のほう。

>>721
JBが交代するなら、JBに訊いても4/1まで組織構成は教えてくれねえんじゃね?
ま、JBは誰でもいいんだろうけどよ。

>>735 �dクスコ。
>>1はｱﾎﾞｰｿしちまったし、梅FJB、中FJBの人物紹介書いてくれんかのう？

>>727
誤爆Z

>>720
業績悪いなら、朝礼も簡素化して仕事したらいいのに、

>>1
次の職にどうでつか？
ttp://www.jobengine.jp/cps.html?c=tb1f5&hpimg=1&and_or=

>>730
派遣でならいいかなー、なんて思ったりもしますけどね。再三票はこりごりですよ。
で、|<CC丁のサイトを見たら、思わずﾆﾔｯとしてしまう求人が盛りだくさんですね。
おっ、中には漏れがやっていた業務も。案外、時給が安いなあ。儲かってるくせによ。
技術職で凶都の方が時給がいいのはフィロ度の違いですかね？

>ここがポイント 京セラグループでの紹介予定派遣(W 確かにポイントだ罠
>契約期間 即日〜長期(WW 藻前らに計画性ないのかよ
>人間性重視です(WWW やっぱり締めはこの文句で決まりだ…

>>731
応募前から派遣の人にフィ口を密かにすりこむとは。悪よのう　　　　

アイビー黒背Tの話題が有りませんが
どなたか報告を期待します。

>>733
アイビーってイソ夕ーネッ卜ビヅネス？
黒背Tは下期から園児ぢゃねえの？
園児のメスどもを食った話くらいしか出てこねえんだろうけど。
意外に園児の作業着ﾌﾟﾚｲを気に入ってたりして(w

木毎田FJB、中/||FJB

今日グループディスカッションしてきました。
京都の事務所だったのですが、とても綺麗でした。
なんか良さそうですね。

>>736様ならびにご参加いただいた皆様

本日はお疲れ様でした。また、ご感想を頂いたことに感謝いたします。
次のステップでもお会いできることを担当一同が期待しております。

入事担当者より

疲れた

>>738
会社に？人生に？とりあえず乙

>>712

泥酔＞電車乗り過し＞起こしてくれた駅員に逆切れ、暴行・・・
って普通の会社ならクビですわな。
メインバンク絡みってことで納得。。。ま、元々身内に変に甘いシナ。

>>736
お客さんに見せるところが汚いわけないだろう

>>740

その件で、ブタ箱に２，３日入っていた、と官吏本部の部長クラスの方から伺いましたが？

ホンマですの？

>>718
鯉血=濃い恥
何人辞めさせた？
何人病めさせた？

>>736
事務所は綺麗でも社員の心の中はどうだろうか

>>740

藻前詳しいな。それホント。
ブタ箱で俺は狂セラの役員だって威張ってたらしい・・・。

>>1

退職の際に面談があり、部署異動の打診を受けたと思うが
障害や童話対策へ異動キボンヌ、と言わなかったのでつか？

>>744
俺は会社が八゛患部で汚染されてることに気が付くまで一年かかった。
同時に、俺がバカなことにも気が付かされたが。周りはいい人が多いと思う。
そう思いながら、一年半で会社を去った。

>>700
7Fって儲かってないんですか？
結構ガッツり下請けの見積もり絞ってたり貫徹で働く方達が居るって
聞いてますが？

>>746
部署異動の話自体が出なかった。漏れはメンヘラだから、会社側はややこしい奴に辞めて欲しかったんだろうよ。
メンヘラのため自殺の可能性ありと役員、上司にメールで事前に通知しておいたのが効いたと思われ。

>>745
女癖が悪いことに加え、酒癖もか。こんな奴がｶｿｻ役とは、うちの会社オワットル
バ患部氏ね

>>750
いいね〜
その女癖の悪い話もっと聞きたい。

ちょい通りすがりですが、

>>749
メンヘラは、口ではともかく辞めて欲しそう。
実際そんな感じがひしひし。

ちなみに、掲示板に相談先窓口として「いのちの電話」案内が貼ってあります。w

>>746
KCCSは親切ですね。
こちらは、脱北者数人に聞いても「嫌なら辞めて結構」でしたよ。w

>>752
たしか、「いのちの電話」は|<Cからの配布物でも見たことがある。
会社の窓口に相談したら目を付けられて退職に追い込まれるだけだから、社員は使わねえのによ。
ま、何かあったときの「窓口を用意していたが相談がなく残念だ」っていう、会社の言い訳用なんだろうけど。　

>>751
女癖の内訳として、このスレではセクハラおよびセクハラ擁護が挙がっている。
カソサ役の痛い話を他に知っている人がいたら書き込みﾖﾛ。

>>8
>【カソサ役】
>過去、セクハラ問題を起こす。入事部の若手や秘書がカソサ役の餌食になったとの情報あり。

>>346
>セクハラで訴えられて半分クビ状態だろ？
>○酉、カンサ役は擁護したらしいが。

7Fって儲かってないんですか？
結構ガッツり下請けの見積もり絞ってたり貫徹で働く方達が居るって
他から見ると儲かっているように見えるんですね。
同じミスの繰り返しで時間ばかり稼いでますが
なにか？

>>755
脂肪自己、上方流出自己があったにも関わらず仕事が減らずに業績が堅調なのは、周りから見ると不思議なわけよ。
自己がなかったら、いまごろは仕事があり過ぎて過労死続出だろ？
過労死続出を回避し自己を最小化するという観点で、去年の自己は意味があったわけですかね。

>>756
脂肪自己のけじめをとって役員を退任すると発表のあった死野原服社長がそのまま残っているが、有言不実行だ。
この自己と上方流出自己の責任を負い処分されるべき人間がいるはずだが、おとがめなし。組織としていかがなものか。
親会社には処分の内容を報告したのかね？

友永

中///FJB

俺を忘れてもらっては困る

　　　　　　　　　　＿
　　　　　　_,,-―''　　 ヽ、
　　　　 ／　　　　 ヾ　 　ヽ､
　　　／　 　 　 彡ノヽ　　　　ヽ
　　 /　　,,ノ-~ ￣　　ヽ　 　　 |
　　 |　　/ へ , ､ ノヾ　＼ミ 　ﾉ　
　　 /彡|　ノ　　　ヽ　 　　|　 　） ／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　 ヽ .|　　 、_っ　　 　　 |　 ノ　|　ガンコにI]ﾗ才〒"ィ夕！
　　　`-|　 /　 _ 　ヽ　　　|_ノ　∠　元気にI]ﾗ八ﾟｯ千ﾏﾈﾂﾞｬ！
　 　 　 .|　 ノ`-´＼　　　|　　　　|　最近頑張ってんだから忘れちゃ嫌よ
　　　　　ヽ' 　⌒　 丶　丿　　　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　　 ,ー - ―　'、
　　　　 ／|ヽ＿＿＿ノ|ヽ、

>>761
この人、おばさんの臭いがするよね。

俺も忘れられちゃ困る

人物一覧になりそうだなこりゃ

>>762
ﾊﾞﾊﾞｧなんだから当たり前田

>>765
刃矢太はおばさんの臭いがしないが、まだ30代だからかな。

>>761
まだやってんの〜？

>>767
鼻息あらくやってますよ〜

また鳥乃力リングの社内販売がやってきたぞ。
あれこそまさにボッタクリだな！

しかし社内販売って欲しい物全くないなぁ

>>769
引き継ぎ会社が危なくなったんか？

大学3年の学生です。関西にある大手IT企業に絞って就活しています。
御社は京セラのグループ企業ということがあり、とてもイメージがよいのですが、
このスレの存在を知ってしまい、応募に躊躇しています。

このスレの内容が本当なら会社に残っている人などいないと思います。
どの程度までスレを信じてよいのか、教えてください。

>>771
こんにちは。2008年度内定者です。

私は内定をいただき入社を決めてから、このスレの存在を知りました。
就活中にお会いした人事や先輩方から判断するに、ここに書かれていることなど、
信じる必要はないと思います。

心配せずに応募してください！！
でも、ここの内容が本当だったら、すぐに辞めます。

>>771
>>772
2ch事業部に是非いらっしゃい

2ch事業部は来期も存続するのですか(W

>>774
その前に、2ch事業部ってどこか教えれ

ちくり裏の京セラスレがカソサ役のことで盛り上がってる
http://tmp7.2ch.net/test/read.cgi/company/1203345951/

>>771
>>772
一年後には病んでいる自分に気づくだろうな。
とﾏｼﾞﾚｽwwwwww

>>771
>>772
よく考えてみればわかるだろう。
去年度の末に1400名の社員が入る会社が新卒だけで140名の募集だったっけ？
しかも中途採用は年中募集中。

毎年１割ずつ社員が増えるほど業績のいい会社じゃない。
優秀で愛社精神のある社員が採用時の半分ずつでも残るなら
新卒で140名も取らない。

他の業績が良い優良企業と冷静に比較してみることをお勧めする。
そういう漏れも脱北予定だ。

愛社精神(笑)

>>778
嫌なら辞めて結構 (C)狂セラ

>>775
兼任者だけで構成されているが、人数は最大。
各事業所にいる。

税前が上がるわけではないが、
経費もかからない不思議な事業部。

>>771
>>772

ここに色々書いてある内容はピンからキリまであるけど、基本的に
うそは書いてない。就活中に会う人事や先輩方は、学生に好印象を
与えるからそういう役割で接していることを理解したほうが良いよ。

ちなみに2007年入社の新人は1ヶ月で知っているだけでも4人辞めた。
配属先に面倒を見てくれる若手のしっかりした人間がいないとほぼ
同じ結果になると思う。

まだ、選択できるなら考え直すか、直さないならそういった現実が
4月から来る事は自覚したほうが良いですよ。

>>781 ﾜﾛﾀ

>>777、>>778、>>782
情報をご提供いただき、ありがとうございました。
応募は再検討します。このスレに出会えて良かったです。

社員の皆さんは、入社後にどうやって苦難を乗り越えてこられたのか、
もしよろしければ、教えてください。
それが私でもできそうならば、応募したいと思います。

>>771
まだ乗り越えてません。
日々ダメージを喰らってます

>>769
ｱﾒﾏで在庫が見れるらしい
すっごいらしいよ

>>786
社内販売って、うちの在庫からの払い出しになるのか？
どこの部署の在庫？ｴ丁商品？

>>785
情報提供ありがとうございます。

ダメージを受け続けてどのくらいの期間になりますか？
年月をかけても乗り越えることは難しいのでしょうか？

朝礼点呼を子系エさん風にやってみた。しばらく続けてみようと思う

中♯FHBは東京死者に出勤してる？

>>789
何を点呼してるんだ？

>>791
「ホーゥ！！！」
↓
「自宅警備員総員1名、異常なし」
↓
「異常なし！！(´Д`)ゞ」

|<CAPｱﾎﾞｿまで、あとX日…

今週の金曜日に先輩社員交流会っていうのに参加します。
このスレのことについて聞いてみていいですか？

先輩から京セラ系はやめたほうがいいと聞いていたがいまひとつ信用できなかった。
ここと富士ゼロックスシステムと説明会かぶってどっちにしようか
迷ってたんだけどこのスレ見て富士ゼロックスシステムにしようと思う。

俺の判断は間違ってないよな？

>>794
藻前を止める権利は誰にもない。

うちの営業部は全員知ってる。
そして知らないフリをしてる。
聞くなら上手に切り出すことかな。

>>795
うちの説明会は参加不要だが、うちにエントリーはしとけ。
売り手市場とはいえ、面接の実験台とする会社を1つくらいは用意しておくものだ。

>>794

それはお勧めしない。先輩社員交流会に来る社員は入社2〜3年目の若手。
中にはそれ以上もいるが、そういう社員にいうと白い目で見られる。
（入社試験中なら、まず不採用になる。）

若手はよほど優秀か、すでに使い物にならないと判断されて雑用しか
させてもらえない社員しか来ないので聞いても情報は出てこない。

なんでも正直に聞くのは賢いことではないと思う。

>>794
漏れは中途だから知らないのだが、交流会ってこれから面接のある2009年度入社者向けか？
もしそうなら止めておいた方が無難。うちの会社は入社数年の社員が面接担当になることがあるから。
ヘタに堅い社員もいるからな。

聞けばいいと思う。自分は面接のとき正直に聞いたけど、受かったし、答えに納得して入ったよ。後悔もしてないよ。
ここで書いてあることを全て信じるとこが学生らしいけどね。
はっきり言って自分の目で耳で確認して信じる信じないを決めた方がいいと思うよ。
マジスレでした。
会社に不満持ってる方は無視してくださいね。

>>793
ほほう。ttp://www.kcap.net/はThe 'WebWalkers' portal is no loger in service. Thank you for your support.ですか。
諸行無常ですなー、と思ってちょっと見ると、Apache/1.3.23 (Unix) (Red-Hat/Linux)ですか。
これはRedHat Linux 7.X系ですかね？普段なら笑うところですが、今回はなんだかこみ上げてくるものがあります。

今後のメンテが疎かになるサイトというのは、穴になりやすいからなあ。
ここは一つ、M木さんに頑張ってもらって、DCにホスティングした方がいいでしょう。
|<Cマーク掲げてるサイトが踏み台にでもされたら、シャレになりません。ケチり過ぎは禁物です。

>>794
過去スレもしっかり見とけよ。魚拓にしてあるからな。

>>801

こういうやつが一番危ない。自分は特別、会社に評価されていると思い込んで
いる。そうじゃないとわかった瞬間に辞めていく典型的なパターン。

できれば、そういうのでないのを望むが。。。

ま、給料はあがらんので
その辺も良く考慮に入れるべし

>>801
>>794はここに書いてあることが信じられないからこそ訊きたい、という考え方もあるけどな。
うちは某国ではなく法治国家日本にある会社なんだし。あと、マジスレじゃなくてマジレスな。
マジスレだったら>>794が訊く甲斐がない罠(w

毎月のコンパは自腹で強制参加です
そのあたりから察してください
おれは結構バックレてるけど

>>807
コンパという用語が通じないかも。どこかの就活サイトでは説明してたけど。

あ、社外の人向けに簡単に解説しておくと、コンパとは会社の飲み会のことです。
でも単なる飲み会ではなく、正しい御作法が決まっているんですけどね。
詳しくは入社してからのお楽しみ。

>>807
コンパと聞いて期待するなよ〜

夕モさん４月からどうなるんだ？？

>>810
普通にいるんじゃね？|<Cとうちの役員改選は6月なんでしょ？

うちの入事は平気で個人情報をその辺の奴らに言いふらすから気をつけたほうが良いと思う。
これは本当の話です。就活中の学生も気をつけなさい。

>>795
京セラミ夕ジャパン

>>812
東京死者では、P5Sに伴う社内の整理作業中に「不採用者履歴書」と書かれたダンボールが
5Fの廊下に無造作に置いてあった。中に何が入っていたかは確認していないが、こんな調子だ。
5Fは社外訪問者の受付のあるフロアで、社外・社内エリアの境界にあるドアは開けっ放しがしばしば。

応募者の秘密は社外は当然のこと、社内向けにも秘匿して欲しいものだ。

>>814
シークレットキューブが一杯になったらﾝｰﾑに連絡して処理してもらう運用だが、
ﾝｰﾑはゴミをどこまで機密情報扱いしてくれているのか疑問だね。
ご丁寧に「機密情報取り扱い注意」なんて書いた箱に機密書類を入れてエレベーターホールに放置し、
業者に回収させてたりして(W

>>808
漏れが所属する事業部では、事業部長が飲み代を1万円以上払ったのを見たことがない。
非格付と事業部長とで飲み代が1000〜2000円ほどしか違わないのだが。これもコンパの御作法？
クソ面倒なコンパに出席してやってんのによ(ちょっと誇張表現あり)。
できれば事業部長に全体の半分は負担してもらいたい。　

こんな時間まで働いちまった。さて寝るか

はあ〜。会社だ

>>816
漏れのところもそうだが・・・
ついでに会社から半分出して欲しい

私が所属する大学の学科にはKCCSへの指定校推薦があります。
私はいくつか興味のある企業があるため、自由応募でKCCSにエントリーしようとしています。
指定校推薦があるにも関わらず自由応募を使うと、他に優先したい企業があるとみなされて
不利になることがあるのでしょうか？教えてください。

シンガポール事業から撤退ですか。

京セラの辞書には「失敗」という文字は無かったはずですよね？

これも、タモさんの呪いでしょうかね？

シンガポールから引き上げてくる要員がいるから、
08年度の内定者数は控え目にしたのかな？

シンガポール事業は失敗でしょう。
行かせた人が悪い？
行った人は当然悪い。
当然の如く失敗ですな
誰が責任とるのかな？

職場の2ch担当は大変なんだな。

【ネット】ライナス学園長「２ちゃんねるの書き込み読むたび嘔吐」・・２ちゃん担当職員は半年で鬱病、自身もノイローゼに
http://mamono.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1205328797/

>「ネットの書き込みを読むたびに吐いた」と吉崎さん。当初「２ちゃんねる担当」とされ
>た職員は、半年後に鬱病（うつびょう）になって退職し、後を引き継いだ夫もノイローゼ
>症状を起こした。退学者が相次ぎ、４８人いた児童生徒は２６人にまで減少。母校が中傷
>されたショックから自傷行為に走る卒業生も出たという。

オリジナルソースはttp://sankei.jp.msn.com/affairs/crime/080312/crm0803122042034-n1.htm

>>824
その対応のため、
各事業所に2ch事業部がいます

>>823
会社の辞令に従い行くわけだから、行った人が悪いというのは厳しくね？
責任は経営層が負うべきだ。ま、誰も責任は取らないだろうけど。
経営層は、ﾐﾆﾀﾓさんを悪者にして終わるのがオチ。

ﾐﾆﾀﾓさんのｾｸﾊﾗが仕組まれた罠で、ｾｸﾊﾗの相手は会社が送り込んだくノ一だったりして。

>>825
>>1がメンヘラになった理由がこれで分かったな。

しかし、セクハラ訴えるならﾐﾆﾀﾓだけじゃなく、
会社も訴えるよな？

>>828
会社を訴えると、事が大きくなって今後の再就職に影響を与えることが懸念されます。
当人にとってはﾐﾆﾀﾓを破滅させれば気が済むのなら、トータルで考えて会社への訴訟は避けるかと。
発生した現場が社外なら、会社を訴えても、あまり金にはならんだろうし。

ここの家族手当は何円ですか？

>>830
家族手当てはありません。そういう会社です。

>>831
しかし隊長！！
諸手当に都市勤務者住宅補助手当、家族手当、外勤営業手当、営業諸手当と書いてあります！！！！１１

>>832
藻前はここが2chだということを忘れてはいないよな？

>>832が本当のことを教えてくれます。ハイ、どうぞ。
↓

>>833
隊長、逝きました！！
嫁：\40,000
子供1号：\30,000
子供2号：\20,000

メディカﾉﾚデータの次は|<CAPですか。
会社を整理するくらいだから、社内の赤字事業も整理対象でつかね。

>>835
無料キャバとか？

>>836
無料キャバクラは間接部門だから赤字にはならんだろ。
採算の見直しや夏レクなどで、間接的に社員のやる気を削いでいるという意味では、赤字に寄与しているが。

>>837
どうせ見直すんだから最初は適当にやらないとダメだよ

>>835
今度は会社と組織のP5Sでつか(w

今日、交流会にいったのだが、社員が宗教会社って認めてたで

>> 835
業績の悪いKCも、そのうち外資に買われて馬鹿なアメーバもなくなる。
あわせて宗教団体も解散。それまでの辛抱だ。

>>840
子会社整理の後は宗教法人にして節税っすね！

てか今月で辞める香具師多杉じゃね？

>>840
どういう質問の仕方をしたのか知らんがGJ。
君のようにコミュニケーション能力に長けた人は、ちゃんとした会社に逝きなさい！！

>>843
そのために3月に新人が入ってくるわけですよ。

社員数は3月末時点ですから、辞める香具師も3月末は在籍、
加えて新入社員も入社済みｳﾏｰと。でも4月1日には・・・

ttp://www.roudouhou.biz/roudoukijyunhou/roudoukijyunhou-taishoku-2shuukan.html

＜労働基準法・退職・２週間＞

◆ ２週間前までに退職の申し入れ
正社員の場合には、いわゆる「期間の定めのない」労働契約を締結しています。この場合は、民法６２７条の規定によって、退職日の２週間前までに退職の申し入れをしなければなりません。
※ すなわち、「退職」に関しては、労働基準法等には規定がないので、民法の規定を根拠にしているわけです。ただし、「解雇」に関しては、これは労働者に不利になりやすいことなので、ちゃんと労働法による規定があります。

職業選択の自由があるからといって、労働契約の解約まで自由にできるというわけではないのです。２週間前までに意思表示が必要です。

さて、退職の申し入れ後２週間が経過すれば、それで自動的に労働契約は終了し、その際、使用者の承諾は必要ありません。

◆ 就業規則等で、退職の申し入れは１ヶ月前に行うという規定を定めているケースはどうでしょう？このケースでも、民法の規定が優先され、２週間前の申し入れでOKということになります（東京地裁判決昭和５１年１０月２９日）。

◆ 退職の意思表示の方法
法律上は、退職の意思表示は、口頭でもかまわないことになっています。しかし、文書で行う方がよりよいことはいうまでもありません。トラブル防止のためにも。

>>843
最終日の退職手続きは入事総出で対応するんだとよ

>>846
法厨乙

>>848
これを知っておくと退職時に便利だよ。前職のDQN上司は「辞める3ヶ月以上前に言うのが常識だ」って退職面談で言いやがったが、
事前に印刷して用意しておいた退職に関する法律集を差し出して、ついでに
「あなたが認めなくても社長宛に内容証明郵便で退職願いを出すから。」で勝訴。
そんな漏れも今月で脱北でつ。　

>>841
辛抱は不要。会社と合わないなら辞めることを教祖が推奨してるんだから。

これから、送別会(というより壮行会)ラッシュだな

次のイベントは教祖様を讃える記念式典。漏れのフィ□論はどうなったかな？

おならプー

説明会や交流会行って思ったんだが、人事の方って完全に洗脳されてますよね？

>>854
漏れの知る東京入事採用担当を見るに、洗脳の度合いに程度の差こそあれ完全ということはない。
本社の入事は|<C本社お膝元にあるゆえ、東京より洗脳されているだろう。

ま、入信したら、誰でも多少は洗脳される。洗脳されない自信が藻前にあるなら、入信してみれば？
なんだかんだ言って、結構楽しめるぜ。バカになったら居心地のいい会社だよ。

>>８５５
どういうところが楽しいのですか？

>>856
狂セラフィ口ソフィは説明を受けたよな？

漏れは狂セラフィ口ソフィを使って屁理屈をいうときが楽しいね。特に上の人間に対してはたまらんな。
社員はことあるごとに狂セラフィ口ソフィで上司からやり込められたり、教祖本を強制購入・輪毒させられている。
狂セラフィ口ソフィを業務で「活用」することは、日頃の修行の成果を発揮することになる。　

社員の酷使度、社風共に底辺クラスのブラック企業だから、宗教に洗脳さえされなければ転職後はどこでもやって行けるよ。

>>858
酷使度は本当に高い。前月に3日分の振出をした後、仕事の都合で当月に振休変更を申請したら、
月3回までの休出は36協定に入らないから振休休出して有効活用しろという理由でJBに返却された。
あのな、クソJB、その時点で既に3回休出してんだけどな。何で把握してねえんだ？
その月の残業時間は協定120時間超過して、JBを困らせてやりました。

>>845
ああ、だから新人は３月末日入社になってるんですね！！！

>>859
協定で１２０時間以上？？
クソJBってほぼ特定されまつた

>>859
漏れは前々職では5年もったが、|<CC5では2年ももたなかった。|<CC5では精神的に擦り減った。
前々職もDQNブラック度は高かったが、|<CC5はそれを遥に凌ぐ。

>>862
修行が足らん

　入事総出で対応？んなバカな。
024はN田に○投げだっつーの。
しかもさ、2ヶ月以上前に退職の意思表示したのに
退職日当日に「あ、これ忘れてました」って退職願
書かせやがって。
いっつもやる事後手後手なんだよ。

3末にｱﾎﾞｿする人数ってどのくらい？

ブラック企業勤務ご苦労様です

ここを知り、エントリーするのを止めました。

>>865
全員

>>867
正解だ。良い師に恵まれた藻前がうらやましい

あーあ、朝礼だ・・・

朝礼を嫌がったら府知事に叱られるぞ。あと、サービス残業もな　

30h、45h、100h、120hのリミットでサーピス残業するための仕組みは万全だね　　

4月1日は事故者続出？

>>873
なんとしてもアポ取る！

>>874
|<C関連のお客さんなら喜ぶんじゃね？

>>867
漏れも

>>876
漏れは練習のためにエントリーした。あと、ブラックな会社のふいんきを知るという目的もある　

京セラコミュニケーションシステムってどうよ？2
ttp://s03.megalodon.jp/2008-0317-1642-45/mimizun.com/search/perl/dattohtml.pl?http://mimizun.com/log/2ch/infosys/science3.2ch.net/infosys/kako/1108/11089/1108955265.dat
京セラコミュニケーションシステムってどうよ？1
ttp://s01.megalodon.jp/2008-0317-1650-09/mimizun.com/search/perl/dattohtml.pl?http://mimizun.com/log/2ch/infosys/science3.2ch.net/infosys/kako/1020/10206/1020650740.dat

>>878
後方の曰ｼ中さんが円弧入社だったんですね。メガネ萌え〜

ttp://www.kcap.net、ttp://202.79.217.171につながらんのだが、|<CAPはリアルｱﾎﾞｿしたのかね。
ドメインも捨てたみたいだ。寂しいのを。

>>878
昔は今よりもずいぶんとゆっくりとスレが流れてたんだな。
2ch事業部乙。

>>881
全員参加の経営ってことでつよ。素晴しい。

親類に京セラの人がいて、京セラ関連会社をやたらと勧めてくるのだが、受けない方がいいですよね？

>>879
うちは京セラとKDDI患部の関係者で逝き先のない椰子の残飯処理会社か。
臭そうで嫌だな

>>879
特定した

>>877
漏れは交流会まで出たが、やばそうな雰囲気だったので２次は受けないようにした。
社員が社内恋愛を売りにしていたぞ。
後、最終面接では社長が書いた本の感想文を書くとか・・・

>>886
＞後、最終面接では社長が書いた本の感想文を書くとか・・・
第一歩に過ぎませんｗｗｗ

>>880
IPアドレスの方はつながるけどね。FQDNでアクセスするとダメですね。
>>802に書いてあったレスポンスヘッダはApacheになっていますが、KCAPの人もこのスレ見てるのかな。

>>886
その昔、京セラでは社内恋愛でｹｺｰﾝしたら片方が辞めることになっていたそうだ。
今はそうでもないらしい。社内恋愛でｹｺｰﾝしたら定着率が上がるから、会社にとっていいんだってよ。

あ、感想文は社長じゃなくて、京セラ名誉会長（教祖）の本だからな。「逝き方」特装版がおすすめ。

>>886
まあ、確かにうちは社内恋愛が多い。兄弟・姉妹が多いとも言うが…
ﾒｽがどれだけ入るかが鍵だな。

京セラグループスレの魚拓を取った。第4、17スレはdatがないため取得できず。
本体のスレにも貼り付けたが、就職しようとしている香具師は読んでみ。

【強制】京セラグループスレ１６【ＭＮＰ】
ttp://s02.megalodon.jp/2008-0318-0136-29/mimizun.com/search/perl/dattohtml.pl?http://mimizun.com/log/2ch/company/tmp6.2ch.net/company/kako/1174/11740/1174031012.dat
【業績不振】京セラグループスレ１５【多角化失敗】
ttp://s03.megalodon.jp/2008-0318-0139-07/mimizun.com/search/perl/dattohtml.pl?http://mimizun.com/log/2ch/company/tmp6.2ch.net/company/kako/1146/11463/1146379421.dat
【不良量産】京セラグループスレ１４【お布施強制】
ttp://s01.megalodon.jp/2008-0318-0142-59/mimizun.com/search/perl/dattohtml.pl?http://mimizun.com/log/2ch/company/tmp6.2ch.net/company/kako/1134/11346/1134613851.dat
【名誉会長】京ｾﾗｸﾞﾙｰﾌﾟｽﾚ１３【引退】
ttp://s04.megalodon.jp/2008-0318-0145-54/mimizun.com/search/perl/dattohtml.pl?http://mimizun.com/log/2ch/company/tmp5.2ch.net/company/kako/1121/11212/1121265541.dat
【カメラ】京セラグループスレ１２【撤退】
ttp://s03.megalodon.jp/2008-0318-0150-54/mimizun.com/search/perl/dattohtml.pl?http://mimizun.com/log/2ch/company/tmp5.2ch.net/company/kako/1110/11100/1110043800.dat
【私財】京ｾﾗｸﾞﾙｰﾌﾟｽﾚ11【給料】
ttp://s01.megalodon.jp/2008-0318-0154-53/mimizun.com/search/perl/dattohtml.pl?http://mimizun.com/log/2ch/company/tmp4.2ch.net/company/kako/1097/10973/1097315346.dat
(つづく)

(つづき)
【宗教】京セラグループスレ10【哲学】
ttp://s02.megalodon.jp/2008-0318-0157-30/mimizun.com/search/perl/dattohtml.pl?http://mimizun.com/log/2ch/company/tmp4.2ch.net/company/kako/1084/10841/1084182396.dat
【裁量制】京セラグループスレ9【無間地獄】
ttp://s02.megalodon.jp/2008-0318-0202-09/mimizun.com/search/perl/dattohtml.pl?http://mimizun.com/log/2ch/company/tmp2.2ch.net/company/kako/1071/10712/1071250082.dat
【リストラ】京セラグループスレ8【飛降り】
ttp://s03.megalodon.jp/2008-0318-0206-27/mimizun.com/search/perl/dattohtml.pl?http://mimizun.com/log/2ch/company/tmp2.2ch.net/company/kako/1060/10605/1060576844.dat
【過労死】京セラグループスレ７【給与カット】
ttp://s02.megalodon.jp/2008-0318-0212-16/mimizun.com/search/perl/dattohtml.pl?http://mimizun.com/log/2ch/company/tmp.2ch.net/company/kako/1052/10527/1052754768.dat
【宇宙】京セラグループスレ6【電波】
ttp://s04.megalodon.jp/2008-0318-0216-28/mimizun.com/search/perl/dattohtml.pl?http://mimizun.com/log/2ch/company/tmp.2ch.net/company/kako/1041/10413/1041312166.dat
【MP】京セラグループスレ5【必達】
ttp://s03.megalodon.jp/2008-0318-0221-09/mimizun.com/search/perl/dattohtml.pl?http://mimizun.com/log/2ch/company/tmp.2ch.net/company/kako/1034/10343/1034382755.dat

>>890
恋愛だけじゃなく、不倫も多い！
ま、いずれも重要な社内ネットワークですが。

>>893
会社説明会に出てみようと思います。

>>886
交流会で漏れが話した先輩は三月で会社を辞めると言っていた。その先輩を含め、皆さんは明るく人の良さそうな方だった。
辞める先輩は、退職の当日まで有休を取らせてもらえず酷使されるとボヤいてた。
漏れも結局、以降のステップには進まないことにした。交流会に参加して良かった。

>>895
漏れは前職の2年目のとき会社説明会に出たことがある。たまたま質問してきた学生に母校の椰子がいた。
説明会終了後、その学生にこの会社(KCCSではなく前職の会社)は止めとけと言った。理由はDQN会社だから。
やはり母校の学生はかわいいもので、つい本音を漏らしてしまった。

そんな漏れは、3月であぼーんです＼(^o^)／　

>>891 乙。17スレの魚拓も取れたよ
京セラグループスレ１７
ttp://s02.megalodon.jp/2008-0318-1408-18/mimizun.com/search/perl/dattohtml.pl?http://mimizun.com/log/2ch/company/tmp7.2ch.net/company/kako/1187/11872/1187297019.dat

明日、東京地区説明会に行きます。昨日、今日の関西地区説明会に参加した人、内容はどうでしたか？

日々の実績発表飽きました
回避策教えて下さい

>>899
朝礼サボって仕事汁

>>899
一年目で仕事か終わるや否や2chとは恐れ入った。
漏れは実績発表より朝礼発表の方がウザイけど。いずれもポータル見とけで終わりに汁

ｱﾒﾏとタイムカードが連携しない件

>>902
連携してるんじゃね？連携してないと、時間当りと税引き前利益がでないと思うのだがどうよ。

>>898
他社と比べて、特に変わりのない説明会だ。
関西では人気の高い企業だからか、盛況だったよ。
漏れはしなかったが、質問は多い方だと感じた。
東京はしばらく間が空くから、明日の来場者は多いかも。

日経コソピュータに、社内から2chへのアクセスは約8割の会社でフィルタリングされていると出てた。
うちの会社は社内から2chにアクセスてきるのだが、やはり、ﾝｰﾑに担当がいるからだろうか？
それとも、普段は泳がせておいて、いざというときの解雇理由にするためであろうか？

いくつか前のスレに出てたが、ウィニーは監視してるみたいだよ
スレによるとセキュリティの人が引っ掛かったらしいが　

>>903
いや、切った瞬間に反映されてない。
やっぱり連携してないんだろう。
時間あたりとか気にするなら、
そういうところを何とか汁！

>>906
セキュリティ・・・

プ

>>906
ん？そもそもポートがふさがっているかと？？

＜労務Q&A＞退職と有給休暇の消化
退職時の有給休暇請求
http://ww1.web-vl.com/e315.html

>>909
ｷﾝﾀﾏｼﾞｬﾈ?

>>907
さてはお前、採算表を作ったことがないな？
即時反映は時間当りに必須ではない。直行や直帰の場合、次の日まで勤怠は確定しないんだし。
運用とシステム設計の両面から考えれば、今の処理で問題ないことは解ると思うが、お前は新人か？
一応、SI会社に所属してんだから、バッチ処理による非同期一括処理くらい知っておけよ。

>>907
ｱﾒﾏで勤怠が見えるし、連携はされていると思うが。即時反映はされないけど。
機械もミスする可能性があるわけだから、翌日に勤怠の確認を人が行ってから確定させるのは理にかなっている。
あまり無茶なシステムを作るなよ。

>>911
だな。ﾊﾞｶﾌｨｰさんに叱られたんだろう。んで自動的に本社に通報と

>>906
セキュソティ　ｶｺﾜﾙｲ

安全事業部は来期も存在するの？

>>916
どうだろう。なんでも、戸九○が辞めるらしいし。事業部はなくなるかも。

>>913
うむ、この会社にはそんな技術はない！

ブログ事業統括本部長

あぼーん

遅刻したが、知らんぷりしてこれから朝礼

内定者81人中、どれだけが来年度に入信してくるのだろう。
内定後にこのスレを知ったら、辞退したいだろうなあ

○○ ○○様

先日はエントリーシートをお送りいただき誠にありがとうございました。
予想を上回る大変多くの方々に関心をお寄せいただきましたことに感謝しております。
また、審査結果のご連絡が大変遅くなりましたことをお詫び申し上げます。
お送りいただいたエントリーシートからは皆さんの弊社に対する熱い思いが感じられ、
大変興味深く読ませていただきました。
慎重に審査を行いました結果、○○ ○○様には誠に残念ではありますが、ご期待に添えない
結果となりました。
本来ならば皆さん全員にお会いしてお話をさせていただくべきところですが、応募の方々が
多数に及ぶため、不本意ながら書類審査をさせていただきました。
何卒事情ご理解いただきますようよろしくお願いいたします。

この度は残念ながら弊社とのご縁はございませんでしたが、就職活動を通じて皆さんが
意中の企業にゴールされますことを心よりお祈りしております。

*********************************************************
京セラコミュニケーションシステム株式会社　本社採用課
〒612-8450 京都市伏見区竹田鳥羽殿町6番地（京セラ本社ビル内）
TEL:075-623-0352
*********************************************************

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>>923 エントリー乙＆不合格オメ

>>904
東京地区の会社説明会に参加しました。
いままで20社近くの説明会に参加しましたが、
その中で最も自分のやりたいことに合っている会社だと感じました。

このスレを見るといろいろなことが書かれていますが、
この会社を第一希望にしたいと思います。

あいりん来期もいるの？あんな役立たずどっか飛ばしちゃえば？

>>927
学生時代にある会社の社長からﾝｰﾑは一番優秀な人間を配属すると聞いたのだが、うちの会社は違うようだね。
そういえば、うちの会社は本部を問わず間接部門が偉そうですなー。
ま、その分、偉そうにした椰子は何か失敗したときにいじめ抜いてやるけど。

それにしても、長ｼ束頁 愛って可愛いいね。

>>917
いや、ゴレンジャーの一人がJBとして行くらしいよ

通信エンジって人が結構増えてるの？
駅付近で作業服姿の人を良く見かけますが
見知らぬ人が多くなってますね。

逆に顔見知りの人を見かけなくなりました。
誰が正社員っか不明。

>>930
顔見知りの人は辞めたんじゃね？あるいは退職前の有休消化中とか

警官は休日も仕事でつか

>>932
期末で忙しいんじゃね？それなら、警官じゃなくて経理かな

>>931
昨年の死亡事故は休日に現場副代理人が立会
副現場代理人は派遣会社から半年足らず
正社員の現場代理人は自宅で飲んでました。
こんな状態で安全確保が出来るのか？
安全管理部門は問題視...？　　無理か。
視点は上への報告が最優先、本当の安全管理とは程遠い世界
ですな。
又、今年の春も死亡事故の予言有り。　　　　転落死？

>>934
会社は現場代理人がいない状態での事故でラッキーと思っているのでは？
どうせ、これからは必ず正の代理人を現場につけます、なんてことを対策の1つにしているのだろう。
副の代理人だった派遣社員は、その後続いているのか？社員の代わりに重い十字架を背負ってしまい、気の毒なことだ。

>>929
相変わらず、コロコロ変わるねえ。
で、誰がJBになるの？

>>936
木公木TがJB兼任なんだって。ってことは、部長、もしかすると課長まで兼任！？

京セラでは、ここ数年新卒入社3年までの残留率は5割以下なんだって。
http://money6.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1197481363/422

うちの会社は5年で半分消えるとは聞いたことがあるけど、
ここ4、5年に限ってみると京セラと同じくらいなのかな？

>>938
漏れの周辺で最近辞めた香具師を見ると、
およそ１年、１年半、３年、５年って感じなので、
平均すると３年ないな。

中途はｱﾒﾏの責任者になったら辞める傾向が強いと聞いた。
そういう漏れは一年であぼん、同じ事業部の責任者は半年でダメだった。
漏れはｱﾒﾏ経営もフィ口も頭では理解しようとしているが、どうも体が受け付けなかったみたいだ。

明日は事故者になる予定。でもちょっぴり仕事をしたいからＰＣを持ち帰っている。

赤土反ｲ憂ー牢があんまり登場しねえなあ。こいつは密かに権力者なのか？

>>931
クソアメマのせいで退職前に有休消化なんて出来ないよ？
ブラック企業だという事をお忘れなく！

>>943
正直、すまんかった(AA略
漏れも3月であぼんだけど、やっぱり消化はできないよ。

これから退職する香具師は、>>846、>>910を参考に強く生きて欲しい。

>>942
卜ツミと違って相変わらず良く事故る。
改善が見られない。

>>945
本人の周囲からは何か不満は出ないのかなあ。

>>946
ここで晒しても無駄だし、本人に言っても無駄で周囲は諦めてるんだろ

>>928
SI会社ならば、情シスが使い物にならん香具師の逝き場だったりするが、うちには情シスがないからな。
うちの場合、ダメな香具師は官吏本部逝き、あるいは企画課なんて名前で社内閉じ込め策が採られる。

実際、しょっちゅう休んで使い物にならん香具師をクビにするかﾝｰﾑ送りにでもするかという話がでたことがある。

ＭＰを達成できずに終わりかあ。来年度もまたダメなんだろう

>>929
ん？オレ？

>>950
藻前にぢゃない。おバカちんの桑ちゃんだよ。戸九○よりはマシだけど

>>950
藻前は会社辞めたんじゃないのか？

>>952
漏れは確かにｱﾎﾞｿした。が、>>950は漏れじゃない。

次ｽﾚ建てた。1000逝ったら書き込みﾖﾛ

京セラコミュニケーションシステムってどうよ？9
http://science6.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1206112969/

>>954
はやっ！
Ｚ

>>955
せめて2chだけでもﾓｳｿｳ ﾌﾟﾗｿ達成しようぜ

2ch事業部MP達成賞！