【ブラック企業】独立系IT企業(SIer)スレ 6【集結】

日本アクセス（株）　 大阪市北区太融寺町5-15 梅田イーストビル7階
★転職会議（現役社員の声）
http://jobtalk.jp/company/5200_evaluate.html

管理職は、基本的に、下に文句を言うだけの存在。
なにかあったとき、味方になってくれるなどとは夢にも思わないこと。
あと、技術者の場合、上でいばってるのは技術的知識が全くない人間の可能性
があるので、的外れなことを言われて困惑することがあるかもしれない。
少なくとも、私が知っている人間に上司を褒める人間はいない。

日本アクセス（株）　 大阪市北区太融寺町5-15 梅田イーストビル7階
★転職会議（現役社員の声）
http://jobtalk.jp/company/5200_evaluate.html
技術者をやたら軽視している。
景気のせいにしての給与カットを、禄な事前報告なくいきなりやってくる。
将来性はない会社であるが、一時のアルバイト程度の会社である。

まったくなし。仕事を教えてもらえるわけでなく、
マイナス評価しかされず、フラストレーションがたまる。
新人採用を行っているが、全くスキルが付かないのでやめた方がよい。
一人で現場に出ているため、派遣先の社員と仲良くなることが多く、
引き抜きの話もまれに出ることもある。
引き抜きを期待するなら、ここで就労

日本アクセス（株）　 大阪市北区太融寺町5-15 梅田イーストビル7階
★転職会議（現役社員の声）
http://jobtalk.jp/company/5200_evaluate.html
http://jobtalk.jp/company/5200_earns.html
�@求人には賞与2回と書いてあるが、現在賞与は出ていない。
さらに給与もカットされている。技術者の場合、仕事がなければ自宅待機となる。
残業代は190時間を超えた分のみ発生する。そのため、5月とか12月とかは全く
期待できないし、有給の時間はしっかり引かれるので、実際は有給でもなんでもない。
さらには、営業が結んだ契約によっては、その残業代すら出ないこともある。

�A客先常駐での業務だったため、客先との契約料金が上がらない限りは
収入も増えませんでした。 コストカットを強く意識する企業相手だと
現在の契約料金を維持するのが限度となり収入アップは見込めません。
自社内で働いているわけではないので上司や営業と会う機会も少なく
業務を直接見ることはないので、評価などありえません。

日本アクセス（株）　 大阪市北区太融寺町5-15 梅田イーストビル7階
★転職会議（現役社員の声）
http://jobtalk.jp/company/5200_evaluate.html
�@仕事が面白いと感じたことはない。きっぱり生活のためだけに仕事をしていると言い切れる
　技術者はほぼアウトソーシングで、やりがいがあるかどうかは、運次第。会社が何かしてく
　れるというわけではないので、その点だけで不満が出てくるかもしれない。
　モチベーションを高めるための取り組みというのは一切ない。下げようとしているかもしれない。

�A教育など受けたことはありません。その辺は皆無な会社でした。
　自主勉強 というなの放置。自己努力 というなの放置
　基本的に ”必要ならば勝手に勉強しろ” というスタンスでしたね。
　また、自社内に知識がある人もあまりおらず、気がつけば自分が一番詳しかった・・・
　という事になるかもしれません

�Bあまり社員間の交流はありませんでした。 (特に私は)
　飲み会などは定期的に行われているようでしたが、
　どうにもグチガ多く、気が滅入るので2〜3回程度参加して、私は・・・・
　IT系によくある 「体育会系のノリ」が気になる方は、ちょっと難しいカモしれません
　自己主張の強い人、声が大きい人の意見がとおるような雰囲気でした

日本アクセス（株）　 大阪市北区太融寺町5-15 梅田イーストビル7階
★転職会議（現役社員の声）
http://jobtalk.jp/company/5200_evaluate.html

求人には賞与2回と書いてあるが、現在賞与は出ていない。
さらに給与もカットされている。技術者の場合、仕事がなければ自宅待機となる。
残業代は190時間を超えた分のみ発生する。そのため、5月とか12月とかは全く
期待できないし、有給の時間はしっかり引かれるので、実際は有給でもなんでもない。
さらには、営業が結んだ契約によっては、その残業代すら出ないこともある。

日本アクセス（株）　 大阪市北区太融寺町5-15 梅田イーストビル7階
★転職会議（現役社員の声）
http://jobtalk.jp/company/5200_earns.html
私の友人は以前日本アクセスの社員でした。
でも、この営業の方のセクハラがとてもひどく会社を辞めました。
毎日「会おう」だの「ちょっと会って話し合おう」だのそれはしつこかったと
聞いています。
この会社には一人の管理をしている女性もいるのですが、
この女性も毎日ここではとても書ける内容ではないセクハラを受けていたと
聞いています。 見ていて本当に辛そうだと言っていました。
私の友人も辞める一ヶ月前にはノイローゼ状態で少し鬱が入っていました。
この会社はこの営業の方を一日でもはやく辞めさせるべきだと思います。
女を抱かしてでも仕事をとってくるなんて発言は、まともな考えを持って
いる人間とは到底思えません。全ての女性の敵だと思います。

いちおう正社員として雇用し社会保険に加入しているだけでもマシなわけで
、大阪にはもっともっと酷い偽ＩＴ企業があるぞ。

日本アクセス（株）　 社会保険未加入の証拠画像
http://beautiful-noise.up.seesaa.net/image/access_dqn.jpg
◆健康保険未加入の場合
６ヶ月以下の懲役又は３０万円以下の罰金（健康保険法）
◆厚生年金未加入の場合
６ヶ月以下の懲役又は２０万円以下の罰金（厚生年金保険法）

未加入で懲役や罰金くらった話なんか聞いた事ないけど。。。
いっぺん大阪の労基に問い合わせてみ、無駄だと思うけど。

Ｑ．残業時間はどのくらいですか？
Ａ．月2〜30時間程度です。ＳＥというと残業が多いイメージがありますが当社では〜〜云々

よくこういうの見かけるけど、どこまで本当なのかなぁ？

残業として認めてないからだろ

２００までみなし残業とかだろ。
ひどいところは４５時間（２１０時間）
みなし残業

月が40超えると付かないとこ多いんだっけ？
企業によっては超えた月の分を越えなかった月に移動させて付かせたりもするらしいが
ブラックには関係ないけど

>>335
一年の平均だろ
２００時間ある時もあれば、０の時もある

最近は確かに仕事が減ってそれくらいが普通かもしれないが、
デスマったら３０時間に収まるわけがない

やべ、名前消し忘れた

俺：6年目28歳Dラン文系卒(保有資格はFEとAP)

俺の会社（二次請）：資本金1億従業員800人未上場
同じ二次請の他社：資本金4億従業員600人JQ

俺が年収350万程度なのに他社の奴(同じ年次）は500万だってさ。
同じシステムを同じ顧客から下請けてんのにすげぇ格差

元請企業やユー子やメー子にいけなくても、独立系ならどこもブラック、
とかいう思考停止はやめとけ。
大手以外の、下請け専の独立系の中でも待遇格差は絶対的に存在する。

>>309
あるよ、下には下が

・事務所は自宅やレンタルオフィス
・派遣免許を持っていない
・偽装請負で派遣される（五次請け以上）
・給与は案件単価により変動する
・保険は自腹
・自宅待機中の給与は支払われない、嫌なら辞めろの世界
・給与明細がない（通帳が給与明細がわり）
・交通費は自腹

それ何てフィット(FIT)産業?

特定派遣免許は届出てるようだが。
社保・年金が天引きされてるにもかかわらず、会社の運転資金に流用されてて自腹。
IT企業なのに、会社のホームページがバーチャルドメインのレンタル鯖。
残業20時間程度って書いてたが、実際には年がら年中200時間以上。「1桁間違ってますたww」だと。

悪名高いフィット(FIT)産業、初任給25万だよ。

いざ入社すると、意味不明な非実在手当て9万込み(もちろん出ない)なので
実際は額面16万、手取り10万。
昇給は年1回0円、賞与は年2回やはり0円。たとえ0円でも回数は間違ってない。
そして何より正社員なのに、派遣社員。社保・厚生年金が天引きなのに、納付
されてなくて問い詰めると「会社の運転資金に流用しちゃったww アヒャヒャwww」
と開き直る。正社員なのに派遣社員なので、案件(派遣先)が切れたら自動的クビ。
バグが出た時の瑕疵責任だけ、正社員。

>>341
その他社は違う事業分野で儲けてる部分があるんじゃないのか
うちの会社は開発メインだけど昔からの取引だからと大手の下で儲からない運用やってたりするぞ

コピペ多いな
以前務めていた独立系会社（一応元請け二次請け多し）に派遣できていたやつは
給料はうちとの契約額の8割保証だからマシだって言ってた
つまり月50万くらいで契約してる場合、月40万が給料だと
こっちは手取り20万ちょっとだったので単純に「羨ましい」と思ったけど、
聞いてみたら「仕事がなくて待機の時は給料なし」で「仕事も自分で見つけなければ
ならない」って言ってた
その時も2ヶ月の短期で来てたんだけど3ヶ月ぶりの仕事で、次はまだ決まってない、
って言ってた

ちなみに自称Accessのスキル高いってことだったのでちょっとしたツール作って
もらったんだけど、VBAでCSV取り込むのにDoCmd.TransferSpreadsheetとか
使ってて点目になった
なんでCSVファイルをエクセルファイルって言ってたのかその時わかった

この前初めてフィット産業のビル（といって言いのか？）見た
煤けた小さなビルに変色した大きな看板
これがブラックか、となんだか物珍しくなって拝んじゃったよ

日本コンピュータ・システム(NCSX)に入社してしまった。
昔は超兄貴などソフトウエアを開発していたため、
それなりの会社と思っての入社だったが、
ただの人材派遣/SESの会社だった。
IT企業とは名ばかり、人貸しビジネス、ピンハネ。

メサイヤ懐かしいな

それはさておき、SESでの人貸しビジネスの何が嫌なのか言ってごらん

西?

とあるハロワの職業相談コーナーにて

相談員「求人票に『コンピューター言語が分かる方』とありますが、大丈夫ですか？」
失業者「分かるよ！俺は毎日毎晩、暇さえあれば家でパソコンをいじくっているからな。
　　　　ＤＱＮ、藁だとか、１０００年ロムってろ、とか、通報しますた、とかの
　　　　２ちゃん用語だろ？コンピューター言語って」
相談員「いや・・・そういうのではないと思いますが・・・」

こんな人は一生、再就職なんか出来ないと思った。

秋葉原で
インターネット売ってると思ってるのと
同じレベルだな

パイオニアソフト　福岡
http://beautiful-noise.seesaa.net/article/171002968.html

体育会系でワンマン経営、まじでヤバイ。しかもなんでも力で
ねじ伏せようとする。実際に最近パイオニアソフトの評判が書いて
あったサイトが何個がつぶされたんだけど。。。

この会社の現状は、退職者が多く採用が追いついていない状態。
まぁ、内部事情を知れば当たり前だわな。

１年以内の退職率８割超え！！
野球でいえば、４割バッター並みのすごさだ！！
現在は退職者＞入社者で徐々に人数が減ってきている。。
もう終わりだわな。

パイオニアソフト　福岡
http://beautiful-noise.seesaa.net/article/171002968.html
せっかくの休日も返上して上司の機嫌取りをしないと昇進できない。
（実際にあった例�@）
上司から「パソコン買いたいから天神の○○に１０時に待ち合わせね」
っていきなり連絡があり、休日なのに早起きして好きでもない上司に
つきあうはめに。。。

（実際にあった例�A）
「今日昼ごはんお前の家で食べるから寿司用意しといて。」と連絡が
あり、寿司代さえ払わない上司。

明らかにおかしいぞ。この会社は！！

日本アクセス（株）採用データ
http://www.j-access.co.jp/saiyou3.html

昇給 年1回（5月）　←　ウソ （業績不振給与もカットされているので昇給なんて夢のまた夢）
賞与　年2回（8月、12月）　←ウソ（リーマンショック以降、3年も出ていない）

★求人詐欺はやめれ

【就職活動】ブラック企業に入社してしまいました
http://kamome.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1284125188/

日本アクセス（株）
◆◆◆◆◆◆今日の黄金スケジュール【タレこみ情報＝すべて事実！】◆◆◆◆◆◆
⇒底辺高卒をばらされ、逆切れして吠えまくる　　←いまここ
⇒２ちゃんねるでクソボケアホと吠えまくって勃起
⇒オフィスバスターズ梅田店で社長のイスに座って、クルクル回って勃起
⇒デスクで鼻の下のばして飲み屋のお姉ちゃんに携帯メールしながら勃起　
⇒Coco壱番屋でカレー食い、一気にうんこして勃起（領収書get）
⇒讃岐うどん安べえで昼食中勃起（領収書get）　
⇒大阪王将で店員の中国娘からかいながら餃子で勃起（領収書get）
⇒阪急東通りのまんだらけでアニメ雑誌を購入して勃起（領収書get）
⇒ドトールコーヒーでどや顔でタバコ吸って勃起（ｾﾌﾞﾝｽﾀｰ、領収書get）
⇒デイリーヤマザキの休憩コーナーでよだれで勃起（領収書get）
⇒ヤマザキでユンケルまとめ買い、一気飲みで勃起（領収書get）
⇒ダイコクでオットピン爆精液まとめ買い、一気飲みで勃起 （領収書get）
⇒ちんどんで呑みなおし、サワー一気飲みで勃起 （領収書get）
⇒泉の広場の「大阪トンテキ」で脂身一気喰って勃起（領収書get）
⇒リトルモンスターで食事中勃起 （領収書get）
⇒東急イン客室へ向かって大勃起（領収書get）
⇒巨乳のＭさんに「キモイ」と言われ逃げられるｗいきなりしぼむ
⇒東急インで一人で客室シャワーを浴び涙目ｗますますしぼむ
⇒何も出来ずにホテル代無駄にして、チェックアウトしてしぼむ（領収書get）
⇒泉の広場のトイレでゲロしてまた勃起
⇒翌日腹いせでメガネのT君の椅子に蹴り入れ八つ当たりで勃起
⇒一人で壊れた椅子を修理しながら涙目で勃起
⇒英雄がセクハラの件を直接本人に抗議して勃起
⇒本人、涙目半狂乱で話にならず
⇒新卒次々退職、「みんな出張に行った」と言い訳
⇒でも社員の給料下げて報酬確保で大勃起♪

朝礼で皆を立たせ「ゴルァ！契約が少ない！」
「気合を入れろ！」などと半狂乱で大絶叫
　　↓
本人は自己満足に浸り、一旦オフィスから退室
　　↓
その途端、社員らは「精神論ばっかり」「無能の典型だね」
「自分は何も仕事してないじゃん」などとの話で盛り上がる
　　↓
本人、隣の部屋で聞き耳立ててクソ虫涙目ｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

シーエスイーソフト　

最悪です
退職後、離職票を３週間まっても渡さない
健康保険の喪失手続きをしてくれない
お気に入り社員以外は、役職が付いていてもボーナスは寸志
なんでつぶれないか不思議な会社です

>>359
健康保険は自分でできるぞ。

　　　　　　　　刑務所　　　　　　　　　　　　IT企業
--------------------------------------------------
労働時間　８時間厳守　　　　　　　　　大体１２時間以上
--------------------------------------------------
始業時間　７時５０分　　　　　　　　　　８時３０分〜９時
--------------------------------------------------
終業時間　１６時３０分　　　　　　　　　２３時〜２５時
--------------------------------------------------
通勤手段　徒歩数分　　　　　　　　　　満員電車１時間
--------------------------------------------------
昼食　　　　食う　　　　　　　　　 　　　　食えない日がある
--------------------------------------------------
夕食　　　　食う　　　　　　　　　 　　　　食えない日がある
--------------------------------------------------
夕食後　　 テレビや読書など自由　　 仕事
--------------------------------------------------
残業　　　　全くない　　　　　　　　　　　ない日がない
--------------------------------------------------
残業代　　 残業がないから無い　　　 貰えることもある
--------------------------------------------------
休憩　　　　午前午後それぞれ15分　 上司次第
--------------------------------------------------
土日祝　　 確実に休み　　　　　　　　　休める日もある
--------------------------------------------------
年数　　　　刑罰に応じる　　　　　　　　壊れるまで

残業代不払い123億円＝労基署が1386社指導―10年度

厚生労働省は19日、賃金不払いのサービス残業に関する2010年度指導状況をまとめた。
労働基準監督署から労働基準法違反として是正を指導され、不払いの残業代を社員
に合計100万円以上支払った企業は、前年度比13．5％増の1386社。
支払総額は6．2％増の123億円だった。
企業数、支払総額ともに3年ぶりに増加へ転じており、厚労省は「リーマン・ショック
の影響が薄らいで残業時間が増えたのが背景にある」とみている。
サービス残業は過労死の温床といわれ、違反企業は8年連続で1000社を超える高水準
となった。　
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20111019-00000100-jij-pol

◆◆◆◆日本全国ＤＱＮの法則◆◆◆◆
・ブレインがつくとこＤＱＮ
・テクノロジーがつくとこＤＱＮ
・グローバルがつくとこＤＱＮ
・サービスがつくとこＤＱＮ
・マイクロがつくとこＤＱＮ
・メディアがつくとこＤＱＮ
・ソリューションがつくとこＤＱＮ
・テックがつくとこＤＱＮ
・テクノがつくとこＤＱＮ
・国際、日本、ジャパンがつくとこＤＱＮ
・ワークがつくとこＤＱＮ
・コスモがつくとこＤＱＮ
・アルファベット３文字はＤＱＮ

　　　　　　　　刑務所　　　　　　　　　　　　IT企業
--------------------------------------------------
労働時間　８時間厳守　　　　　　　　　大体１２時間以上
--------------------------------------------------
始業時間　７時５０分　　　　　　　　　　８時３０分〜９時
--------------------------------------------------
終業時間　１６時３０分　　　　　　　　　２３時〜２５時
--------------------------------------------------
通勤手段　徒歩数分　　　　　　　　　　満員電車１時間
--------------------------------------------------
昼食　　　　食う　　　　　　　　　 　　　　食えない日がある
--------------------------------------------------
夕食　　　　食う　　　　　　　　　 　　　　食えない日がある
--------------------------------------------------
夕食後　　 テレビや読書など自由　　 仕事
--------------------------------------------------
残業　　　　全くない　　　　　　　　　　　終電まで
--------------------------------------------------
残業代　　 残業がないから無い　　　 貰えることもある
--------------------------------------------------
休憩　　　　午前午後それぞれ15分　 上司次第
--------------------------------------------------
土日祝　　 確実に休み　　　　　　　　　休める日もたまにある
--------------------------------------------------
年数　　　　刑罰に応じる　　　　　　　　壊れるまで

今日もジェットシスなんたらという会社で
眼球に殺傷攻撃されてるんだけど
ここって有名？

◆◆◆◆福岡のブラックITリスト(No.6)◆◆◆◆
http://kamome.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1287386927/l50

>>359
10日越すと無くても
ハロワで申請できるよ

フィット(FIT)産業は、こっちが要求しないと給与明細を出さない。
要求しても、所属長が紛失したww、で済まされることが多々。
たとえ入手したとしても、計算の合わないことだらけ。
絶対に脱税・社保・年金してるに違いない。交通費も誤魔化してるし

>>368
それはそれで個人情報の紛失や流失で
逆に大問題。
出さないのは労基法の問題だが
紛失は民事上、刑法上の問題になる

そういえば、フィット(FIT)産業で辞める３ヶ月前の「厚生年金」支払われていなかったよ。
年金特別便の通知で、判った。
おいおい、あいかわらず、フィット産業は、最低だなと思ったよ。
労働基準法違反の、無給の自宅待機もあったし...。
終わる間際は、最悪だからな。覚悟しろよ。
退職の席上、変なこといいだしたら、その場で労働基準監督署に
電話する位のけんか腰で対応しないとだめだからね。
退職の席上では、社員をいかにして騙そうか、言い負かそうかとしか
考えていないからね。
変な書類は、証拠写真を撮るなどの対策が必要だよ。
言った言わないの話に帰着させるから、録音も必要。
性善説とおもっちゃいけないよ。犯罪者集団、詐欺集団と対決するという
感じで、対応しましょう。懲りた元社員からのアドバイスでした。

悪名高いフィット(FIT)産業、初任給25万だよ。

いざ入社すると、意味不明な非実在手当て9万込み(もちろん出ない)なので
実際は額面16万、手取り10万。
昇給は年1回0円、賞与は年2回やはり0円。たとえ0円でも回数は間違ってない。
そして何より正社員なのに、派遣社員。社保・厚生年金が天引きなのに、納付
されてなくて問い詰めると「会社の運転資金に流用しちゃったww アヒャヒャwww」
と開き直る。正社員なのに派遣社員なので、案件(派遣先)が切れたら自動的クビ。
バグが出た時の瑕疵責任だけ、正社員。

独立系IT企業ではよくあること

1部や2部上場の独立系ITはまだマシな方？

独立系にマシなんてないです

●民潭青年会長が韓国本国で講演した衝撃の「世界に向けた反日情宣工作活動」の報告会の様子

http://www.youtube.com/watch?v=XQietw__Lp0&feature=related
http://www.youtube.com/watch?v=YGsapn6NvEg&feature=related

世界に向けた「慰安婦捏造宣伝」も「日本海名称抹殺運動」も「竹島侵略運動」も
「日本の歴史教科書抹殺運動」も「韓国起源説」も全部在日韓国民潭が主導していました。
見ての通り、見た目は日本人とは外見上かわらないが、頭の中は完全に日本殲滅を狙う人達。
自分たち在日の祖先は、日本に強制されたとかの怨みを持って生きている。
実際は、多くの朝鮮人は自己都合で日本にやってきた不法入国者だ。
戦後、彼ら朝鮮人は戦勝国と称し、日本国内でやりたい放題をやった野蛮人だ。
そのことを子孫に言うわけがない。
自分たち朝鮮人は被害者だとか子孫に教えた結果がこれだ。

>>373
ブラックIT四天王ですら東証一部上場なのにww

あべしスレ名物「全部上場するのは何時ですか?」の突っ込みを知らんのか?

一部上場しててもまともに労組すらないITは糞

シーエスイーソフト　最悪です
福岡市博多区店屋町8番17号博多ＭＳＴ3階

退職後、離職票を３週間まっても渡さない
健康保険の喪失手続きをしてくれない
お気に入り社員以外は、役職が付いていてもボーナスは寸志
なんでつぶれないか不思議な会社です

またCSEソフトか!

>>377
労組なんてまともに機能してるとこなんてほとんどないし、どうでもいいけどな
法令順守してるかのほうが重要に思う

労働関連法規なんて守ってる独立系IT企業なんて、見たこと無いがな。

独立系なんて行くな。
ユー子に行け。

友人がTCSの社畜だが休日月1日だぞ
つまり通常の1/10で年間休日12日か

シーエスイーソフトに面接に行った。
夏の暑い日だった。
本社は夏だと言うのに冷房をかけていない、
その代わり窓を開けっ放しで対応していた、でも
ビルの10Ｆかそこらなので風邪がビュンビュン吹き込んでくる始末。
で、社長登場！外回りから帰ってきたらしい。
飯食ってないから、とかってそばを茹で始めて、
でコーヒーカップかなんかに
蕎ツユいれてイスの上にあぐらかいて
蕎麦をすすりながら面接開始！
話した内容は忘れたが、あまりに非常識極まりないので
面接途中にもかかわらず、こちらから辞退した。
普通じゃない所の勤めたい奴には絶対お勧め！
そうじゃない奴には面接行くだけ無駄だと思うよ・・・。
俺的にはまともなやつの勤めるところじゃないと
思うから、当然マトモな奴は長居しないんじゃない、
ドキュソしかいないだろうから、見掛け倒しの会社だろう
と思うけど・・・。

>>382
(悪名高い)FIT産業も、年間休日10〜20日ぐらいだったな。
30日以上休みが有るような奴は、無能だからとリストラ要員リスト入り。
それだけ働いても年収200万切ってる。大阪でこの収入では暮らして逝けない…

なんで独立系は〜産業って名がつくのが多いんだろな
別に物作って売ってるわけじゃねーのに。

人を物扱いしてるからだよ

フィット産業　社歌

FIT FIT シュッポ シュッポ シュッポポ・・ ♪
　社員を泣かし　シュッポ シュッポ シュッポポ・・ ♪
　　高いぞ、高いぞ 転職先給与 ♪
　　　君も 跳ぶ、跳ぶ 僕も跳ぶ ♪
　　　　転職だ　転職だ 楽しいな ♪

FIT FIT シュッポ シュッポ シュッポポ・・ ♪
　社員を泣かし　シュッポ シュッポ シュッポポ・・ ♪
　　待機だ、待機だ 無給だぞ ♪
　　　賞与を返せ すぐ返せ ♪
　　　　辞めろ　辞めろ　辞めろ　♪
　　　　　退職だ　退職だ 楽しいな ♪

独立系はなぜ潰れないのか

フィット産業　転職会議
http://jobtalk.jp/company/5306_evaluate.html

�@採用数が多かったのですが、OJT期間で半数以上が離職しました。週に一度のテストで
成績が悪い者が営業職に回されるような仕組みになっており、3ヶ月のOJTで12名程度
が脱落していきました。毎週同僚の送別会を開くのが辛くて、OJTを終えて本社勤務
と言われた後、退職しますと伝えて私も離職しました。就職氷河期でしたので、
会社も強気の採用だったのだと思います。（2011年9月30日投稿）

�A求人に応募しようとすると、ハローワークから「お勧めできない会社です」と、
ご丁寧に注意されたくらいですから、その会社のブラックさが窺い知れる。。。
（2009年12月16日）

�B某所で執拗なバッシングを喰らっている。
過去に退職者とラブルでも有ったのかと、勘くくってしまう。（2010年1月29日投稿）

�C社員旅行がありますが大変です。福利厚生はほぼ皆無です。残業代はないです。
（2010年12月10日投稿）

�D某地図検索で見かけた「社員寮」が汚いのが気になる。（2010年1月5日投稿）

>>388
確かに潰れた企業は聞かないな
CSKは不況とは関係なくこけたが・・・

IT業界の中でも潰れたって所は弱小ソフトハウスくらいしか無いだろ
数十年後にIT業界の再編なんかがあった時に淘汰されるのは確実に独立系からだが

それでも独立系は無くならないがな

>>7

> 会社は#FFFFFEぐらいのブラックだったが。

#FFFFFEならホワイトだろｗ

何も生産してないのに、〜産業ww

中小企業は全部ブラック

まだ募集やってるとこある？12卒で

>>396
FIT産業

>>396
カーネルソフトウェアエンジニアリング

フィット産業　転職会議
http://jobtalk.jp/company/5306_evaluate.html

採用数が多かったのですが、OJT期間で半数以上が離職しました。週に一度のテストで
成績が悪い者が営業職に回されるような仕組みになっており、3ヶ月のOJTで12名程度
が脱落していきました。毎週同僚の送別会を開くのが辛くて、OJTを終えて本社勤務
と言われた後、退職しますと伝えて私も離職しました。就職氷河期でしたので、
会社も強気の採用だったのだと思います。（2011年9月30日投稿）

FIT FIT シュッポ シュッポ シュッポポ・・ ♪
　社員を泣かし　シュッポ シュッポ シュッポポ・・ ♪
　　高いぞ、高いぞ 転職先給与 ♪
　　　君も 跳ぶ、跳ぶ 僕も跳ぶ ♪
　　　　転職だ　転職だ 楽しいな ♪

FIT FIT シュッポ シュッポ シュッポポ・・ ♪
　社員を泣かし　シュッポ シュッポ シュッポポ・・ ♪
　　待機だ、待機だ 無給だぞ ♪
　　　賞与を返せ すぐ返せ ♪
　　　　辞めろ　辞めろ　辞めろ　♪
　　　　　退職だ　退職だ 楽しいな ♪

独立系を起業したらいんじゃないかな

株式会社プロネッツ・・・・・

大関智美っていう北関東出身の貧乳ブスも三十路手前の年増か
ひでえツラしてたけど、この頃更にヤバくなってるな
キモイから、周りに色気振りまこうとせずに
ショボイ彼氏にだけ集中しといてくれよ。
居たら、の話だがｗ
マジゲロ吐きそうｗ

個人への恨みは本人に言ったらいいのに
暗い奴

ガンバリオン（福岡市　ゲーム制作会社）

ttp://oskweb.com/graphData.html?seq=353032

ttp://oskweb.com/resultSindan.html?corpSeq=353032

ttp://oskweb.com/corp/bComment.html?corpSeq=MzUzMDMy

★ガンバリオン（福岡市中央区清川）

新人時代は発言権なし、中堅時代も発言権なし、
ベテランになっても発言権なし。とある一部メンバーの言いなり
マネジメントできるひとかいない
さらに自分たちはマネジメントできていると勘違いしている

トラスト・テック

ボーナス１ヶ月分しかでない。
家族手当なし。
借家じゃないと住宅補助なし。
日給。(笑)
有給使うとボーナス減る(笑)
派遣先からの信用まるでなし。
派遣先社員からのイジメ、パワハラ。

アナタはこんな会社の社員になるために生まれてきたのですか？

◆◆◆◆日本全国ブラックＩＴの法則◆◆◆◆
・ブレインがつくとこＤＱＮ
・テクノロジーがつくとこＤＱＮ
・グローバルがつくとこＤＱＮ
・サービスがつくとこＤＱＮ
・マイクロがつくとこＤＱＮ
・メディアがつくとこＤＱＮ
・ソリューションがつくとこＤＱＮ
・テックがつくとこＤＱＮ
・テクノがつくとこＤＱＮ
・国際、日本、ジャパンがつくとこＤＱＮ
・ワークがつくとこＤＱＮ
・コスモがつくとこＤＱＮ
・アルファベット３文字はＤＱＮ

中小ITでバイトしてたことあるが、社員の勤務時間異常に長い。12時間労働は普通。

大企業なら一般職がやるようなことor一般職すらやらないことを全員がやらなきゃならんから、営業マンも営業だけに集中できない。

コピー用紙の補充、バイク便の手配、トイレットペーパーの補充、過去資料の整理etc...

若手から色んな仕事ができる、とはよく言ったもんだと思う。

ブラック偏差値に載ってるトランスコスモスって具体的にどこがブラックなの？

トラコスの大阪だけどね。 スゴイよ。
ののしり合い、そしり合い、罪のなすりつけ。。。
誰かに「あなたは仕事できません」
っていうレッテルをはるのが大好きな人間がいっぱいいる

もちろんそんな人ばかりじゃないけど、
たいしたスキル持ってないくせに残業時間が長いって言うだけで
「オレ仕事できる」
って勘違いしてるオバカさんが大変多くてがっかりです。

●トラコスがブラックだと思うところ
残業時間が長いだけで、頼られてる、仕事ができると勘違いしているバカが多い
群れないと不安なスイーツ（笑）女子がキモすぎる
人から指示をもらわなければ動いてはダメだと勘違いしている
（指示されないと動けない）
「目標」「KPI」がないと仕事の指針がみつけられない
理性を押し殺して仕事をソツなくこなすことが一番評価される
（チャレンジして失敗すると、仕事をほされる）
その結果、地味で保守てきな仕事のやり方しかできなくなってしまう。
残業しなければ給料が死ぬほど安い（30代でも手取り18万とか）

●トラコスがブラックだと思うところ
理性を押し殺して仕事をソツなくこなすことが一番評価される
（チャレンジして失敗すると、仕事をほされる）
その結果、地味で保守てきな仕事のやり方しかできなくなってしまう。
残業しなければ給料が死ぬほど安い （30代でも手取り18万とか）

トランスコスモス
ここの糞中年管理職が本社からウチのコールセンターチームに派遣されてきてるけどさぁ
ハッキリ言ってヤクザみたいなビジュアルとダミ声で
毎日大声で怒鳴ってんの。キモくて仕方がないんだけど。
チビで薄毛でブサイクだし加齢臭プンプンだし。
MGをいちいち犬っころでも呼ぶみたいにして下男扱いして呼んでるし
腹立つわ〜
自分もなんも悪いことしてないのに、コイツの機嫌が悪かった
ただそれだけのことで衆人環視の前で怒鳴られたし。
言いたいことがあったら普通の声で指示すればいいのによ。
糞豚野郎をよこすな！馬鹿会社！

シティ コムってブラックですか？
200人規模で今年40採用ていうのが引っかかります。

>>413
その条件だけでわかるだろ
ブラックじゃなかったらなんでそんなに採用するの？

ＪＡＤ（日本自動化開発）について、ひとこと。　↓　

・・・。

シティコムという会社の説明会に行ったら衝撃を受けました。
単なる呼び込みかと思った私服のオッサンが説明会を行い始めたからです。
途中、入ってきたデブのオッサンがタバコすいながら
「副社長です」と紹介されたときは、もう・・・
IT企業はみんなこういう感じのものなのでしょうか？

>>415
JAD（日本自動化）のその後が知りたい。
http://kamome.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1287074013/l50

127 ：非決定性名無しさん：2011/08/02(火) 15:10:02.57
うっ。あのJADかよ。ここで痛い目に会って以来、人生どん底だ。
人を大切にするとか言ってたが、その逆だったぞ。
雇用するときは、もう少し真実を伝えるべきだ。
あと、課長とかも、もう少しまっとうな人を選ぶべきだ。
ここ辞めてから、派遣先で会った５０人くらいにここの
ことを話した。みんな同情してくれた。

ネットワンズシステムってネットワークの分野じゃ国内最王手だけどどうなの？
インフラ系で手堅いように思えるんだけど、あまり話に聞かない

>>419
情報システム板で聞いたら？

>>419
ﾈｯﾄﾜﾝｼｽﾃﾑｽﾞ10 【なぜ定時で帰れないのですか？】
http://kamome.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1313384488/


10スレまで続いてるからブラックだろ

株式会社iTESTもやめとけ。
大阪で募っているのに東京に行かされるぞ。
しかも低賃金で最低限の福利厚生もなし。

株式会社 iTest
大阪府大阪市淀川区西中島5丁目8番3号　新大阪サンアールビル北館605号
------------------------------------------------------------------
フィット(FIT)産業
〒532-0011
大阪府大阪市淀川区西中島5丁目2-5中島第2ビル602

大阪で募っているのに東京に行かされるぞ。
その上、出張費・宿泊費は自腹だ。
しかも低賃金で最低限の福利厚生もなし。
働けば働く程、マイナス。

大阪のIT害社なんてこんなんばっか。

都心部のITは...って淡い期待をもったら爆死だな

なーんだシティコムって残念なのか

悪どいアウトソーシング会社。コンサルとは名ばかりの。
苦しい派遣業で、鬱になり身体を壊し、転職先も無い。
劣るスキル。戦略はITに仕事を受注する営業部体。結論ありきの嘘コンサル。ITはパワポとエクセルかテスト三昧。
厨房みたいな上司に取引先。毎日接待飲み地獄の、閉鎖的な派閥から出られない。
阿呆な同僚ばかりの村社会。超体育会系。ドキュンの揚げ足取り。

そして、高い離職率、、、中吊りに中途募集広告。中途に冷たい社風で、また高い離職率の無限ループ
コンサルセミナー、女性活用と銘打ち就活生ホイホイ。そして新入社員の5割がアベる。みなとみらい収容。またポイ捨ての無限ループ。

アクセンチュア ハイストレスフルの体現へ

>>388
独立系はなぜ潰れないのか？
・派遣先のない社員をすぐに首にする
・先行投資（設備、在庫）が必要ない
・得意先から２ヶ月以内に入金がある
・求めれば、おこずかい（雇用助成金）が入ってくる
・潰れたとしても零細の倒産は話題にならない

色々な案件に関われるから技術力が付くという触れ込みはメーカーやメー子にも該当する
よって人海戦術でしか技術を提供できない独立系は最底辺でメリット無し

人数だけは多いよね、独立系IT。
売上を連結対象人数で割ると2千万円切ってたりして笑っちゃう。
会社ゴッコかよww

一人当たり売上ｗ
売り上げ多くても原材料費が高かったら意味ないだろｗｗ
下請け使わずに2000万売り上げてみろよｗｗｗ
下請け使う費用のぞいたら一人当たり売上が中小以下かもしれんよ？ｗｗｗｗ

主な一流メーカーの従業員一人当たり営業利益は以下の通り。
トヨタ700万円、ソニー200万円、パナソニック100万円、キャノン500万円、新日鉄1000万円、コマツ800万円、武田薬品2800万円、花王300万円、JT900万円、味の素250万円。

いかに強欲かがよくわかるな

中高年になったらポイ捨てされるのさ。

味の素250万円wwwww

売ってるものが違うのに比べる意味って？馬鹿学生？

>>434
有形商材の方が売上が高くなければならないのよｗ
ITのような無形商材は本来は>430より低くても役員報酬が
妥当なら相当の利益が出る

別分野における有名企業だしそれぞれの分野のオワコン度が分かるじゃないか

>>435
営業利益をググッてこいよ

IT上位はソフトだけ売ってるわけじゃないからな

独立系じゃないだろ。それって

独立系の上位もだよ

利益って多ければ多いほど搾取されてるってことなんだけどなあ

資本賭けるリスク負ってる株主への配当が搾取とはいわんだろうに

その理論だと赤字企業って超優良企業ってこと？

借金しまくってでも社員に高給を払い
なおかつ潰れないなら超優良企業だよね
公務員のことだよ

「利益」出てるなら良いじゃん。
ITなんて利益出てないんだから。
>原材料費が高かったら意味ないだろｗｗ
そもそも「仕入れ」が発生しないIT業で、「売上」が2千万切ってるのは死亡フラグ。

辞めとけ、さもなくば病む。

現在、ＫＤＤＩ（ａｕ）から集団ストーカーを受けています。

辞めた元社員を１年以上も追い掛け回して露骨な転職妨害を
行い、挙句の果ては、電磁波等の通信技術を悪用して遠隔か
ら盗撮、盗聴、思考盗聴を行って２４時間に亘りストーキン
グするなどカルト教団そのもののです。何故、こんなキモイ
会社に入ってしまったのか悔やまれてなりません。

最近、企業ストーカー事件が増加していると聞いていました
が、人事部副部長のＯ、知的財産室長のＹ、カスタマーサー
ビス企画部長のＳ、法務部長のＴ、経営者等が関与する組織
的な犯行です。その異常な犯行態様に憤りを禁じえませんし、
こんな露骨な企業イジメが本当にあったのかと絶句するばか
りです。

あっそ

大手企業が一人当たり売り上げが大きくなるのは下請け使って
自社社員の数を少なく見せているからだぞ

https://job.rikunabi.com/2012/company/top/r888030058/

マーチ未満お断りの一流企業

ブラックですね

〒110-0005　東京都台東区上野1-17-6　広小路ビル4F
03-3833-0733／採用係（担当：羽田・小長井）
[email protected] , [email protected]

◆URL◆　http://www.kogasoftware.com/

こういう会社に就職する人って何を考えているの？

むしろ何も考えてない

すみません...

退職した社員に2000万円の賠償請求訴訟を起こした会社が、1100万円の支払いを命じられる
http://hatsukari.2ch.net/test/read.cgi/news/1320247266/

◆日本アクセス株式会社の法律違反

・花見のカネくすね　　　【横領】
・給与から互助会費の一方的天引き　　【所得税法違反】
・法定の定期健康診断なし　【健康保険法違反】
・賞与なし→業績最悪
・有給休暇禁止　　【労働基準法違反】
・契約書の契約内容を一方的に変更　【労働基準法違反、民法違反】
・健康保険、年金など社会保険に入れない　【社会保険法違反】
・セクハラ　【強制猥褻罪、強姦罪、ストーカー規制法の疑い】
・｢女抱かしても仕事を取る｣ような営業体質　【女性蔑視と売春防止法違反の疑い】
・飲み会強制参加　　【強要、逮捕監禁罪の疑い】
・モラル無視の隠れ喫煙　【消防法違反、軽犯罪法違反】
・辞めるときの恫喝「この業界で仕事できなくしてやるぞ」　【脅迫罪の疑い】
・「名の通った企業で働けるのは私たちのおかげだ」　【詐欺罪の疑い】

◆◆◆◆日本全国ＤＱＮの法則◆◆◆◆
・ブレインがつくとこＤＱＮ
・テクノロジーがつくとこＤＱＮ
・グローバルがつくとこＤＱＮ
・サービスがつくとこＤＱＮ
・マイクロがつくとこＤＱＮ
・メディアがつくとこＤＱＮ
・ソリューションがつくとこＤＱＮ
・テック、テクノがつくとこＤＱＮ
・国際、日本、産業、ジャパンがつくとこＤＱＮ
・ワークがつくとこＤＱＮ
・コスモがつくとこＤＱＮ
・アルファベット３文字はＤＱＮ
・ソフトウェアがつくとこＤＱＮ

http://careerconnection.jp/review/weekly20110822.html

・残業代全額支給。裁量労働制ではない。
・末締めから支払いまでの間隔が短い
・商流の深さが２次まで
・勉強会が強制ではない
・帰社日が強制ではない
・資格受験料が会社負担
・資格手当がある
・給料が年俸制ではない
・ある程度昇給の目安になる客観的な指標がある
・ラボなど機器がある程度揃っている
・営業、社長、取締役など間接部門が少数のみ
・間接部門に技術者上がりが複数名いる
・社員の平均年齢が２０代ではない

パイオニアソフト
http://www.unkar.org/read/namidame.2ch.net/recruit/1264072515
消されたサイトにあった貴重な意見を発掘したので、一部↓転載しときます。

管理職がコンプレックスの塊だよ。何でも従う奴隷で囲んで、
コンプレックス感じさせる社員は使い捨て。
手取りで高卒・専門卒が１３万〜１４万。大卒が１５万〜１６万。
３０代前半の中途採用で１７万〜１８万。
一流企業に勤務する社員並の成果を求められるが、給与は零細企業並でした・・・。
転勤・出張を拒否する連中、若手に比べ多すぎる管理職。
中途採用はこの連中の介護職みたいなもん。安い給料で東京か群馬への出稼ぎですか。
ボーナスも少ないが退職金制度も無い・・・。
制度ができてもまともな金額を払ってくれるとは思えないけどな。
大半のまともな若手は３０前には見切りつけて退職するつもり。
雇用契約の際の半分以下のボーナスしか払ってくれなかったなぁ

フィット産業ワロタ

昔転職活動始めたころ、ハロワの担当者にここともう一社良く分からず
応募しようとして
「うっかり応募したら採用されちゃうから駄目！」って言われたｗ
「条件にあう求人いっぱいあるから他みましょう」って

109 名前：非決定性名無しさん[] 投稿日：2011/11/08(火) 01:27:41.86
答えも意味も無くストレスだけ溜まってく無限ループと前近代的な人間関係がこの業界の基本です！！
それも知らずに入社したのが大間違いなんだよ。

円環の理

ヴァス○ックジャ○ンとかいうとこをの求人を見て面接いったんだ。
したら求人には２５万〜月収１００万可能とか書いてあったんだ。
それでいざ面接いったら、１３５０００円の給料からスタートですって言われた。
何を言われてるのか分からなかったけど、なんだか条件反射でむかついて机蹴っ飛ばしてかえってきたわ。

ちなみに
JAVA業務アプリケーション開発2年
IOSアプリ開発経験2年＋
DB構築7年
マネージメント経験3年
開発案件はすべてリーダークラスな？

まあGr○eは内定貰えたからそっちに行く事にするわｗｗｗｗｗｗ

ブラックスパイラルに陥ってるな…

ほとんどの解雇が無効の判例が出た上に
雇った以上は雇った側の責任で、能力欠如であっても配置換えとかしてケアしろと判事も言ってる。
｢解雇 無効 判例｣で死ぬほどググれるし。

平成16年にはついには労基法にまで明記されちゃった。
その後の判例ではどうしても強制解雇したい場合は最低２年半は払えと言うのが慣例。
裁判起こして新聞あたりがヒマな時に載ったりしたら面白い。

人事でよく数年ブランクある奴が勘違いするらしい。
「１ヶ月間の予告手当て」が頭にスリ込まれているからな。
簡単に21世紀の今でも出来ると勘違いしていたりする。

サイバーエージェントの立場になってみたらその人事の怠慢こそ解雇の規定に抵触するんじゃないか？

激務度ランキング

75：野村総研（ＳＥ） M原総研（コネなし）そねっと 電通（コネなし）ゼネコン（施工）
74：キーエンス　博報堂（コネなし）
――――――死んでからが勝負――――――
73：キー局　野村證券（OP）　小売
72：大和SMBC　日興コーディアル　外食（店長）
71：総合商社　下流SE
――――――死の壁――――――
70：モンテローザ　グッドウィル
69：レオパレス21　セブン　NTTデータ
68：ローソン　ファミマ　外食（店長、モンテ別格）
67：大塚商会　医者　中央省庁
65：漫画家（週間連載）　損ジャ メガバン
――――――人格崩壊の壁――――――
63：生保　上流SE　MR
61：小売（コンビニ別格）　伊藤園 地銀　
60：アドバンテスト　損保（損ジャ別格）
――――――激務の壁――――――
59：総合デベ　専門商社　印刷　NTTDoCoMo　日銀
58：大手車メーカー　　大手電機メーカー（R&D）
57：農林中央金庫　大手メーカー（文系）郵政
56：大手素材メーカー　インフラ文系
50：製薬（R&D）　教師
45：歯科医　県庁　鉄道 財閥倉庫
30：NTT持ち株東西コミュ 電力　市役所　
15：私大職員　町役場
00：自宅警備

独立系トップのTISですらメー子ユー子に切られて厳しい状態
他の1000人前後の人売り独立系もそろそろ潰れまくる時代がくるぞ

TISの構造改革から見える「受託ソフト産業の明日」
http://itpro.nikkeibp.co.jp/article/Watcher/20111021/371184/

うちはちょうどその１０００人前後の独立系にあたるが、潰れそうには無いな
だが、社員の平均年収はリーマンショック前から50万は下がった（稼働時間も下がってるが）
これ以上は悪化しそうにないけど、他はどうなのかな？

株式会社サードウェーブ
株式会社サードウェーブエクスチェンジ
株式会社リンクスインターナショナル
株式会社オータムテクノロジー

転職を考えてるんだけどこの中でブラックってある？
とりあえずオータムテクノロジーはググったらブラックっぽい・・
クレバリーがブラックなのは知ってる

ITじゃなくて、PCの問屋じゃん。

ワロタｗｗそれ小売だろｗｗ
唯一オータムテクノロジーだけＷｅｂ関連やってるくさいがそれでもＳＥ関係ねぇよ
あとクレバリーがブラックとかお前自作erだろ

( ´ﾟдﾟ｀)ｱﾁｬｰ
スレチだったかー

自作erの俺得に成るようにその辺に就職してくれよ。
クレバリーでも構わないぞw
DOSパラの高卒DQN店員にはもうウンザリだからな。

株式会社AgentGate

犯罪者を営業代わりに使っている。それも月40ﾏｿ貰っているから
ｼｬﾁｮｰも糞だと言えよう。でも会社付き合いをしなくてはならないから
自分の会社とは切れないよぉ

469>>
リストラとかはしてる？

>>476
してない
でも、入社人数＜退社人数でなので、社員数は年々減少傾向

・花王不買　→　花王より良い製品が見つかって幸せ・心も体も健康に

・他の会社　→　広告費かけないで売上げ増加

・花王ファン　→いつもより花王が安く買えて幸せ

・花王社長　→　「不買の影響は全く無い！」

・2ちゃんねら　→　今日も勝利で飯がうまい

・ネトウヨ連呼リアン　→　ネトウヨ連呼バイトが増えて幸せ

・地球　→　花王製品使う人が減って地球にもやさしい

　 　　　*　　　　　　*
　　＊　　　　　＋　　　
　 　　 n ∧＿∧　n　　　みんなが幸せになる花王不買
　＋　(ﾖ（* ´∀｀）E)
　 　 　 Y 　　　 Y　　　＊

職業別の人気順位
http://xbrand.yahoo.co.jp/category/lifestyle/7380/1.html
1位　システムエンジニア・研究職
2位　公務員
3位　銀行＆商社マン
4位　警察・消防・自衛官
5位　マスコミ・営業マン・広告マン
6位　企業経営者
7位　医師
8位　弁護士、公認会計士

tes

男っぷりはその仕事に出ます！
職業別・狙いめ男子の落とし方。
男は仕事によって磨かれて出来上がっていくもの。
意中の彼がどんな仕事をしているかで、攻略法はまったく違います！　
いま恋愛市場で人気の職業をリサーチし、その男性の恋愛傾向を徹底分析。
狙った相手を落とす必勝法、教えます。

http://xbrand.yahoo.co.jp/category/lifestyle/7380/1.html
職業別の人気順位
1位　システムエンジニア・研究職
2位　公務員
3位　銀行＆商社マン
4位　警察・消防・自衛官
5位　マスコミ・営業マン・広告マン
6位　企業経営者
7位　医師
8位　弁護士、公認会計士

SEなんて本当に人気あるのかよ。

家に帰ってこないんだから主婦には人気だろうよ

人気のSE像
コンサルティングっぽいことしてる
裁量労働制で労働時間４時間程度
PCはメールと資料を見るくらいしかしない

いねーよ

10 名前：名無しさん＠引く手あまた []： 2009/12/10(木) 22:55:30 ID:A/U2GKMS0
「働かせてもらえるだけ有り難く思え!
つまり、お前らSEの方が会社に金払え!」

某FIT産業の所属長の語録。


11 名前：名無しさん＠引く手あまた []： 2009/12/10(木) 23:29:07 ID:e6b6Eced0


　　　　　　　　 ,. -‐'''''""¨¨¨ヽ
　　　　 　 　 (.＿＿_,,,... -ｧァﾌ|　　　　　　　　　　あ…ありのまま 今　起こった事を話すぜ！
　 　 　 　 　 |i i|　 　 }!　}} /／|
　　　　 　 　 |l､{　 　j}　/,,ｨ//｜　　　　　　　『おれは、お金を稼ぐために数日働いたら、会社から
　　　　　　　 i|:!ヾ､_ﾉ／ u {:}//ﾍ　　　　　　　　逆に不足分のお金を振り込めと言われていた…』
　　　　　　　 |ﾘ u' }　 ,ﾉ　_,!V,ﾊ |
　　 　 　 ／´fト､_{ﾙ{,ィ'ｅﾗ　, ﾀ人　　　　　　　　な…　何を言ってるのか　わからねーと思うが
　　　　 /' 　 ヾ|宀| {´,)⌒`/ |<ヽﾄiゝ　　　　　　　　おれも何をされたのかわからなかった
　　　　,ﾞ　 ／ )ヽ iLﾚ 　u' |　| ヾｌﾄﾊ〉
　　 　 |／_／　 ﾊ !ニ⊇　'／:} 　V:::::ヽ　　　　　　　　頭がどうにかなりそうだった…
　　　 /／ 二二二7'T'' ／u'　__ /:::::::/｀ヽ
　　　/'´r　-―一ｧ‐ﾞＴ´　'"´ ／::::／-‐ 　＼　　　　奴隷だとか搾取だとか
　　 / // 　 广¨´ 　/'　　 ／:::::／´￣｀ヽ ⌒ヽ　　　　そんなチャチなもんじゃあ　断じてねえ
　　ﾉ ' /　 ノ:::::`ー-､___／:::::／/ 　 　 　 ヽ　　}
_／｀丶　/::::::::::::::::::::::::::￣`ー-{:::...　　　 　　　ｲ　 もっと恐ろしいものの片鱗を味わったぜ…

Tグループだけど冬ボーナスなしだって
死にたい

ﾄﾗｺｽなら仕方ないな

TCSなら仕方ないな

社会保険控除すると
あなたの手取り減るから、
個人事業主の請負でやってくれ

と、言いながら、
試用期間3ヶ月は金額9割なんて。

請負で試用期間なんて、
それは請負と言えるのか？

普通は請負は契約社員より多くなきゃマズイだろ

伸

>>490
ひでーな、どこの会社だよそれ。

就職戦線異状名無しさんへ

いろいろと書いてるけど、その会社に務めていたから書けるんですよね・・・
噂とか、人から聞いたとかだったら、東北大震災の風評被害を発信しているのと
同じですよ。
自分の目で確かめて（記載している会社に入社して仕事を何年か務めてから）
書きましょうよ。
↓
まっ・・・噂とかしか信用しない人は何年も務まらないでしょうけどね！！！
こんなの書いてる暇があるなら、東北行ってボランティアでもして、人のために
働いてきたらどう？？？

基本学生が勝手に意見言い合って、学生が参考にしてるだけの就職板で何を言ってんだ？
悪評に意見あるなら情シス板で文句言ってこいよ

>>493
JIETとかJISA, eJobGo加盟の(偽装)派遣ITなんて皆どこもそう。
そして個人事業主扱いだと、>>486 みたいにマイナスの給与明細とか有り得る。

給与明細

これはひどい
http://beautiful-noise.up.seesaa.net/image/well1.jpg

>>497
旅行積立5000円天引き　ひどい

TJK万歳

>497
なにこれ？
大卒の新卒でこれ？
バイトの方が金になるんじゃないの？

時期からしてリーマン後の
休職の明細？
会社待機じゃないね・・。

こっちのが凄いぜ。ルーセントグローバルの待機時の給与は12万、しかも求人にその記載なしだ。

株式会社ウェルシステムズ
福岡県福岡市博多区博多駅中央街4-8　ユーコウビル11階
給与明細
これはひどい
http://beautiful-noise.up.seesaa.net/image/well1.jpg

旅行積立なんて初めて見た

TISはやめとけ


ますます待遇悪化して辛い

学生の勝手な見解だけどＳＥやプログラマはデスマで死にそうとか聞くけど
仕事できる奴は自分の割り当てさっさと終わらして、その後はまだできてない振りして
適当にパソコンいじってるとか駄目なの？

馬鹿か!? 何おめでたい学生みたいなこと言ってるんだ!?
自分が上司の立場だったらどうする? って論理的思考力無いのか??

仕事できる奴にもっと仕事振って、出来ない奴の教育係もやらせるに決まってるだろ、JK
現場じゃ、出来る奴と出来ない奴の仕事量が百〜五百倍とかザラ。
だから出来る奴から先に過労死するし、出来ない奴はクビ^h^h強制転職させる。

いや、だから仕事できると仕事回されそうだから、出来てない振りしてたらいけないのってことよ
もちろん首にされない最低限のスペックは見せつつの話で

【贈 賄】べイ カレン トコ ンサルテイング【収 賄】
15億のプロジェクトに目がくらみ、20万円の金 券をみず ほ証券社員に贈賄した営業社員和 田。
社長江□新の歪んだ野望が、全社員を犯罪行為に巻き込む。
新卒内 定辞退強要、退職強 要、偽 装請負、違法派 遣、事業存続が危ぶまれる常習詐欺企業。

>>506
できてない「フリ」が通せるほど甘くねーよ
どんだけゆとりなんだよ
学生ってことで職場がどんな状況かわからないだろうから仕方ないかもだが
とりあえず「できてないフリして適当にパソコンいじってる」とか無理

働く気ない奴には割り当てなんざないしすぐ肩叩き解雇

学歴あって通常のコミュ力あれば誰も独立系のIT企業なんて選ばないしな
結局新卒だろうが転職組みだろうが独立系には有能な奴なんてほとんどいない

独立に新卒入社したけどPJ引き抜きされた俺が勝ち組の生き方

独立系IT企業に内定出たんですけど



きついですか？

配属先によるけど、１０年後はどこに配属されてても後悔しかしない

独立系ＳＥがメーカー系に転職はよく聞くけど
独立系プログラマーがメーカー系に転職ってあるの？

独立系でSEとPGに違いは無いよ。
それによくは聞かない。たいてい過労で体壊してあの世に天職だよ。

独立系って知識のないコミュ力馬鹿の集まりみたいな印象があるな

>>517
違いあるだろ
オッサン連中はコーディングなんてせんぞ

SEつうてもNW系とホスト系あんじゃん。

そこまで細かくしてったらキリないがな

PGっていうのはハード弱いじゃん。
SEって基盤レベルの知識とか下手すりゃ
製品知識必要だけどな

>>7
節子それ真っ白や

>>522
いやそうとも限らん
独立系のSE（自称？その会社独自の基準？）の人で「ネットワーク管理もやってます」って言ってたヤツ、RFCって何？って聞いてきたことあった
他にも、メモリインターリーブ知らなくて、メモリ2GB×2枚いるところを「後々拡張できるから」とか言って4GB×1枚でキッティングしたヤツいたぞ

そんなんメー子にもいるやん

中年の仕事できない高給取りジジイをなんとかして欲しいわ

>>525
マジっすか
メー子に知り合いがいないんだが、まさかそんなことは無いと思ってた

>>524
うちにも似たようなのがいたよ
TCP/IPをWindowsの規格だと思ってたヤツがいたw
WindowsのネットワークにMac繋いでも認識できない、とか言い出して、
聞いてみたら「WinとMacはOSが違うからお互い通信できないよね？」
みたいな回答がw
しかも「だからWinとMacはUSBメモリでデータのやり取りを」なんてのを
マジで言ってたw

>>524-525
それ何て三菱MDIS+MDIT?
キッティングとか、ラックの扱い下手糞過ぎるよな。つーかPC以外のコンピュータの
ことを何も知らなさ過ぎる。これでメー子SIer???

>>526
すげぇよくわかる
お前らいなきゃもっとできること増えるとかおもう

いろいろ出てきてるけど、
パソコンの話かよ。

http://www.jobstock.jp/search/pref_14.htm
株式会社IKAシステム
社員の笑顔がすげぇー不自然www
ブラックIT土方なんだろうなぁ。

>>531
上の方のから読んだけど、つまり独立系SIerに限らずメー子も、パソコンの話程度しか出てこない、それもレベル低いってことね。
某（自称）SIerのSEとUNIXサーバの話になったときに「UNIXで実行形式のソフトを作るツールって何を使ってるの？ちなみに、
VBみたいな無料のはある？有料のだとちょっと予算的に厳しいんだけど」って聞かれたのも含めていいかな。

たとえどこの大手ＳＥだろうが自分が担当したことある分野の知識以外はＰＣ扱う人の一般レベルぐらいしかないだろ
ＳＥにとって重要なのは判らないことがあったらすばやく調べて理解できる能力じゃないの

その「理解」が出来てねーじゃん…

>>534
禿同。
そもそもまだ働いてない学生が中心のスレで、こんな初歩的なサーバの知識も知らないんだぜってなことをいっても
何も知らないやつらに自分の知識ひけらかしてるようにしか聞こえんな

学生ですら知ってるだろ。そんな初歩的過ぎるサーバ知識なんて。
研究室ネットワークのadminやってれば「常識」。知らない方がどうかしてる。

ないない。
研究室のワークステーションの管理なんて研究室に所属してるうちの１人か２人だし
それにしても管理とパソコン増やしたときにネットワークに追加するくらいでサーバ構築なんてしないだろ
多分今あがってる内容理解できる学生って基本情報とか取ったやつだけだよ

まぁまぁこんなとこいる時点で負け組なんだから落ち着けよｗ

そんなんじゃ、研究室のメールのやり取りすらできないじゃん。
ましてやWWWサイトで就活とか、誰のお陰で出来ると思ってんだよ。
ルータやスイッチの設定しなきゃ、ようつべやニコ動も見れないだろ。

こっそり裏ML作って、教授抜きのカラオケや飲み会の打ち合わせに使ったりしてるけどさw

はいはい。お前のおかげお前のおかげ。
ルータやスイッチの設定するなら『TCP/IP』を知ってることはまだわかるが
『メモリインターリーブ』やら『RFC』なんて関係してこないだろ

あと538でないないって言ったのは『学生ですら知ってるだろ。そんな初歩的過ぎるサーバ知識なんて。』って言ったことに対してだよ

42 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2010/09/03(金) 07:38:39 ID:VjnVhRxd0
株式会社ソフトウェアコントロー○

新卒で入社して後悔したw
広瀬のぼ○　ってのが曲者で、ミスすると思いっきりブン殴ってくる。　
大人がグーで思いっきり殴ってくるって・・・。

痣(アザ）　もできた。今でも診断書は大切に保管してるよw

上司も同期も低学歴ばっかだったｗ
退社して年収うｐ。大正解だったわw



43 名前：名無しさん＠引く手あまた[age] 投稿日：2010/09/03(金) 16:26:40 ID:+hdWLrd50
>>42

株式会社ソフトウェアコントロール
【本社・東京事業部】
東京都中央区日本橋大伝馬町12-2　セイショウ日本橋ビル
業務部採用担当　
広瀬　昇(ひろせ　のぼる）

会社のよしあしは採用担当の人物や対応にかなり現れるよなあ
学生のころ有名企業の面接もいくつか受けたけどやっぱちゃんとしてたからな
まあ中小だろうと採用担当がいい感じのところは雰囲気いい会社が多かった気がする

広瀬昇、また新しい会社作ったのかww
以前もブラック派遣ITで晒されて、書き込んだ社員を訴えたら返り討ちにあって、
労基署や税務署のガサ入れ喰らって会社潰してたよな?

DQN珍走団上がりの会社経営ゴッコしてるだけのIT企業、大杉。

【大阪Ｗ選】 「君が代、起立か辞職するか…公立教師、悩んで入院」「君が代ストレスの先生は動脈８箇所出血」…橋下・独裁教育条例、ナチス彷彿★６
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1321878989/

ITブラック四天王
ソフトウエア興業（殿堂入り）
インテック
富士ソフト
トランスコスモス

東京事業部　業務部　採用担当責任者　広瀬　昇(ひろせ　のぼる）
　　　　　　　　　　　　担当補助　　山賀 秀男(やまが ひでお)
TEL:03-3669-8211　(受付時間：9:00〜18:00　土・日・祝除く)

すまんな、このスレ主に学生向けなのか・・・
おれは転職の就活中なんだが、今は普通の社会人なので、自分の周りの企業以外は
こうやって調べて行かないとブラックが分からないので来てるのよ。
同感できるレスあったのでつい書き込んでしまったわ。

といいつつマジレスするとだな、
メモリインターリーブって、パソコンショップとかでも説明されてるから、
「パソコンいらない、iPhoneあれば十分」みたいな人よりかは知ってると思ってた。
RFCも、別にTCPとかのネットワークのことだけじゃないし、IT系技術者を目指す人で
関連知識として知ってる学生も多いと思ったんだがどうなんだろう。
ゼミ室のサーバ構築とかネットワーク設定なんていう高度wなレベルでなくとも。

>>548
ＩＴでブラック行きたくないなら素直にユー子メー子デー子それぞれの上位いっとけよ
転職でブラック行きたくないのに独立系を選ぶって時点でなんかあほみたいだし、
それ以前に転職板あるだろ。そっちで聞いとけよ

>>549
いやそっちはそっちで聞きつつ、こっちでも情報収集的な。
ユー子メー子デー子は10社くらいお祈りされてそろそろ独立系しかないのかなと。
今も独立系だがTCSやトラコスのような超ブラックでないとこも結構あるので、
んで見てるって流れで。
ちなみにインテックは一緒に仕事したことあるが、そこまでブラックとは
感じなかったので、ここで初めて知ったよ。
まあスレ違い臭満載なので今後はROM中心でいくよ。

インテックがブラックなら、独立系のほとんどがどブラックになるんじゃね？

simplexとか普通にほぼ毎日朝8時から夜25時まで働いてる奴うじゃうじゃいるぞ
つか土日の深夜でも普通に仕事してる奴いっぱいの不夜城だしｗ

この前会社説明受けたとこは入社５年後のＳＥ・開発と営業の一般的給年収がＳＥが２５０万、営業が４５０万と
のことで、ここまでの給与差の理由は何故との問いの答えは営業はいろいろ大変だからだそうだ
ＳＥとか開発ってやっぱ人事も舐めてる感があるのかねえ

でも実際はITの営業なんてSEでも出来ることしか出来ない。

作る内容も見積もりもSEの方がはるかにわかってるし、実際作るのもSEだから。

ぶっちゃけ営業なんて仕事してる振りするためにSEの邪魔してるだけ。

5年目ならエンジニアでも450くらいが常識だろ

転職考えてるクセにいまいちマトを得ない文章力だな
クズだからしかたないか

>>555
いまどき400くらいが関の山

>>556
自己紹介乙

ブラック企業の営業の９０％は
ただの人売ブロ＾ーカー

間違いない

IT企業で当社の9割が技術者です。という宣伝を凄いと見るか人売りと見るかで学生レベルが問われる

>>561
NSDの悪口はやめるんだ

社長以外皆SEです

独立系の社長の多くは元々大手のＳＥで既存の給料に満足できないから
会社起こした銭大好きな人ばっか
社員は低賃金でこき使い、私腹を肥やしてるのさ

株式会社ウェルシステムズ
福岡県福岡市博多区博多駅中央街4-8　ユーコウビル11階
給与明細
これはひどい
http://beautiful-noise.up.seesaa.net/image/well1.jpg
旅行積立なんて初めて見た

>>565
え？独立系あまりブラックではないと思われるSIerにいるけど、旅行積立金なんて普通にあるよ。
月々3000円だけどね。で、年１回の社内旅行に使われるよ。
旅行に行かなければそのままストックされて、一定額以上行くと天引きされなくなる。
なんでも、会社がその金を運転資金につかっているんじゃないかって疑われるらしくて、一定額
超えたら天引きできないらしい。
まあ、>>565の会社が旅行行ってなくて延々と天引きしてるなら問題だろうけどw

オペレーターって将来的にはSEとかNEにクラスチェンジするのかね

あ？言っていることがよくわかりませんが？

>>567
会社によって違うわな
ブラックは営業力がないから
一生転職しなけりゃそのまま

ソシアルナイトなんですがパラディンにクラスチェンジしたくありません

独立系中小ＩＴとか行く奴の気がしれんな。
よくよく人生考えた方がいい。

とＮＮＴがほざいております

>>571
よくよく考える頭が無いから入ってしまうとも言える

>>567
オペレーターって一生オペレーターじゃね？

>>571
就活してるヤツが、IT系は厳しいみたいだけどアンドロイドとか最先端だからやってみたいとかほざいてるぞw
MARCHクラス以上のヤツらなんてメーカーばっかり受けてるみたいだが、ことごとく落とされてるっぽいなw

TISはやめとけ
通勤費満額でない

マネージャ職だけがエライみたいな風潮がいや
俺たちは技術者だ

よくよく中身知ってればマネージャなんてただの御用聞きだからな

独立系で福利厚生まともなのってどこかある？

NTTデータ

GoogleとかMicrosoftとか

主なIT系企業
・人売り
・ドナドナ案件
・会社ごっこ
・部長ごっこ
・課長ごっこ
・管理のまねごと
・追い込み強制退職
・多重ぐるぐる
・正社員募集なのに応募すると個人事業主
・資格資格資格の大合唱
・新卒が騙されて入社すると、なんと案件ごとに面接があり合否が判定される

フォーサ○ト偽装派遣してない？

してる

それ受け入れ側もヤバいんちゃうの？
おおごとになる前にカントクキョクにチクっとけばいいの？

先週晴れて、千葉刑務所から20年ぶりに戻りました。
世の中の変わりようって凄いですね？
テレビが薄くなってる事にビックリ！
昨日は、ポケベルを借りに行きありませんでした（笑）携帯電話？
今日は、ＣＤを買いに行きシングルを探してもありませんでした（泣）ＬＰを3枚購入
タバコの自動販売機なぜ買えないの？
レンタカー借りて、車に鍵がなかった事？ビックリ！貴重品などおけませんね？
COBOL使ってましたので今度の土曜日に職安に行きたいと思います。

プリズンブレイクか

今はJAVAしか売れないよ。

>>134
これのCEC、CACってどのレベル？
日東駒専でも入れるかな

>>588
ITは学歴で切られることそんなないから安心しろ
独立系ならまず問題ない

>>581
ズバリすぎてワラタ

>>588
ぶっちゃけ俺元社員だが底辺大
バブル期社員は専卒もいるぞ

元井出のオーディオやＴＶ強かった会社にドナドナされたり
偽装もなんでもするがな
派遣と請負の自己学習だのさせられるが来た案件て指示系統からしたら違うのはザラ
社ではやってませんよという返答をでっち上げる為にみんなで偽装
くだらんよ
Ａランクとかありえん
管理部門の目が届く支店ならいいんだろうけどそれ以外は・・・・・・

独立系SierはTIS以外やめとけ
独立系で唯一のプライムベンダーだし、他の独立系は下請け奴隷

ブラック企業

株式会社リミックス
http://www.remix.co.jp/

バーチャレクスコンサルティング
http://www.virtualex.co.jp/

システムクリエイト株式会社
http://www.systemcreate.co.jp/index.html

リミックス

有給を使えない
二重派遣多し
営業の人は平気で社員を裏切る
上司のパワハラ多し
休憩時間をロクに与えない
休み時間をいっぱいに使って説教を続ける

商流が深いって言い方良くするよね。。。。
多重派遣なのに

◆日本アクセス株式会社の法律違反

・花見のカネくすね　　　【横領】
・給与から互助会費の一方的天引き　　【所得税法違反】
・法定の定期健康診断なし　【健康保険法違反】
・賞与なし→業績最悪
・有給休暇禁止　　【労働基準法違反】
・契約書の契約内容を一方的に変更　【労働基準法違反、民法違反】
・健康保険、年金など社会保険に入れない　【社会保険法違反】
・セクハラ　【強制猥褻罪、強姦罪、ストーカー規制法の疑い】
・｢女抱かしても仕事を取る｣ような営業体質　【女性蔑視と売春防止法違反の疑い】
・飲み会強制参加　　【強要、逮捕監禁罪の疑い】
・モラル無視の隠れ喫煙　【消防法違反、軽犯罪法違反】
・辞めるときの恫喝「この業界で仕事できなくしてやるぞ」　【脅迫罪の疑い】
・「名の通った企業で働けるのは私たちのおかげだ」　【詐欺罪の疑い】

フィット(FIT)産業とやってることソックリ同じだな。
慰安旅行積立金という名目で勝手に天引きしてるけど、「データ装備費」と同じだよな。
更に仕事で使う電話とかコピー代も、ノートに記録して代金を払わないといけない。
電話は掛ける相手と時間を書かされる。

そして全ての書類に「稟議書」も添付するように指示される。稟議の意味分かってる
のかと小一時間…(ry
独立系ITなんて、どこもソックリ同じ過ぎる。

★東日本コンテンツソフト

指定してきた面接日が都合つかなかったのでメールと電話で連絡するも
担当がいなかったので電話に出た奴に言伝を頼んだが、その後は一切連絡なし
当初の面接日を過ぎてようやくメールが来たので確認したら
「面接にお越しいただきありがとうございました」で始まる不採用通知
潰れちまえ

一般社団法人　東日本コンテンツ・ソフト
東京都渋谷区道玄坂1−19−2　スプラインビル9F

新宿の東京エクセリア、親愛コミュニティ評判4

あまりにも超ブラック。
告訴されても、裁判負けても、実損なければ関係ない
ヤクザが飛んできたってここの経営者から
したらおもちゃにされるだけ。
足抜け社員による書き込みで2ch スレッドが一年で4回転。
はさすがに社員募集もひっかからなくなり、客離れのせいか会社側の反撃書き込みがはじまった。

超ヤクザ経営者に恫喝された残留社員による、足抜け社員に対する脅迫効果を狙
った「やらせ書き込み工作」
やらせをさせられてる残留社員は泊まり込みで無休当たり前だろう

新宿の東京エクセリア、親愛コミュニティ評判4

あまりにも超ブラック。
告訴されても、裁判負けても、実損なければ関係ない
ヤクザが飛んできたってここの経営者から
したらおもちゃにされるだけ。
足抜け社員による書き込みで2ch スレッドが一年で4回転。
はさすがに社員募集もひっかからなくなり、客離れのせいか会社側の反撃書き込みがはじまった。

超ヤクザ経営者に恫喝された残留社員による、足抜け社員に対する脅迫効果を狙
った「やらせ書き込み工作」
やらせをさせられてる残留社員は泊まり込みで無休当たり前だろう

今まで書き込みしてた足抜け社員は特定されれば刺客をさしむけられるので
びびって金縛り。
スレッドの流れを見ればヤラセはミエミエ。
恫喝されて犯罪まがいの書き込みをされてる残留社員が哀れすぎる。

助けてあげて下さい。
東京エクセリアでググって！

503 名前：非決定性名無しさん ： 2011/11/30(水) 07:17:43.46
原子力ほどじゃないけど
そんだけ一人頭の中抜き率と言うより
中抜き額がおおきいからね・・この業界
喫茶店で小一時間面接してSIerに流すだけだけど
１０万円近く金が入るからね。
３人も流せば普通に生活できちゃう
で。人材に対しては責任を負わず自己責任で片付ける

悪しき商流


504 名前：非決定性名無しさん ： 2011/11/30(水) 08:49:42.28
元請で20抜くとこもザラ

選択肢なんて元請けか一次請けしかなかろう。
ITバブルの生活が忘れられない老害が
寄生してるのが問題なんだよ。
いい加減、貯金と年金で暮らせば良いのに
この手の奴らは強欲で年をとっても尚
生活を変えられない公務員と根本的には同じ

元請けや御客が示している条件と完全にマッチングしないと
入れないなんて真っ赤なウソ。
中抜きの理由を条件とか色んな所に求めて
働く側に支払う金額下げようとしてる。
現場でやる仕事には変わらないのに・・だ

笹塚テニック、フロント。

バーチャレクスコンサルティング�鰍ﾌ名物
池Ｄ（アルバイトのＳＶ）

結婚しているのに女好きで
好みのタイプは萌え系
変な物を飲食しているので口が臭い

Ｓ本
（アルバイトのＳＶ）
シフト表作成担当
アルバイトの都合のいいようにシフトを組んでいるズル男
空気が読めない変な人

みず ほ証券の金品贈賄事件、証拠メール暴露

http://ja.wikipedia.org/w/index.php?title=%E3%81%BF%E3%81%9A%E3%81%BB%E8%A8%BC%E5%88%B8&oldid=39891397

マジな話仕事人希望だわ
ttp://www.youtube.com/watch?v=gkwNfHI_ctE

正社員募集で求人出してるけど
面接行ったら個人事業主で
課税対象がほとんど無いくらいの額しか
提示されなかった。
あほかと・・・
節税でも何でも無いんですが・・
さらに社保・厚生年金、完全無しとか・・
よくも会社名乗ってるな・・・と思った

-------------　２０１１年　独立系IT企業就職ランキング　-----------
S　TIS　オービック

A　CEC　CAC　インテック

B　アイネス　SRA

C　クレスコ　富士ソフト　NSD　DTS　東計電算　ITHD末端(アグレックス・クオリカ等)　

D　アイネット　コア　TDC　CIJ　システムプロ　NID

E　ジャステック　大塚商会

F　トランスコスモス　カテナ　

G　FIT　東京コンピュータサービス　ソフトウェア興業

>>609
おれにはアラフォー婚活ババアが
年収600万以上を夢見ているようにみえる
身の程を知れ

>>611
おれも似たような事あるな
今は同じITだけど自社で売り出すものがある会社の社員だけど
似たような仕事でここ通すと年収ベースで100万〜150万くらいちがう
驚いたよ。

若い男の“女嫌い”が進んでいる。
http://news.infoseek.co.jp/article/03gendainet000159928
国立社会保障・人口問題研究所が１８〜３４歳の未婚者を対象に実施した
「出生動向基本調査」（２０１０年）によると、異性の交際相手がいない
男性は前回調査（０５年）より９．２ポイント増えて６１．４％に達した。
そのうち４４．９％が「特に異性との交際を望んでいない」と答えているのだ。
童貞も増えており、全体では４．３ポイント増の３６．２％。２０〜２４歳
の童貞率は６．９ポイント増の４０．５％だ。こりゃ、信じられない数字ではないか。

２０代前半といえば、やりたくて仕方ない年頃。それなのにこんなに童貞がいて、
しかも異性を求めていないのだ。性人類学者のキム・ミョンガン氏が言う。
「大きな原因は男性が潔癖性になったこと。女性の生理や汗、体臭に接したくないのです。
ＡＶで女性がアヘアヘ言うのを見るのはいいが、実際のセックスで悶える姿は気持ち悪くて
見たくないという男性も増えている。女性器をなめるなんて絶対にできません。
もちろん性的な快感は欲しいのですが、それはオナニーで十分。オナニーは女性と付き合う
という負担がないので気が楽なのです。２０歳まで童貞だと軽はずみに初体験できないと
いう気持ちになり、女性を敬遠するようになることもあります」
２０歳を過ぎて童貞だと、それがまたコンプレックスになって、ますます女性を遠ざけてしまう。
そんな“悪循環”もあるかもしれない。昔はソープに行ったものだが、潔癖性の若者は
「ソープなんて……」となるのだろう。どうにもならない傾向だ。
ただ、男性の結婚願望はそれなりに高く、８６．３％が「いずれ結婚するつもり」と答えている。
結婚できりゃあいいのだが……。（日刊ゲンダイ2011年11月30日掲載）

>609
最近、そういうのが多くなってきている。

派遣に出るのに、個人事業主ってw

さらに、残業代はでません、とかね。

そういう場合は
少なくとも社保分は上乗せ（30万くらい）
そして
月20時間程度の残業代・・・だいたい4万以上
上乗せが普通
なので正社員給与+5万以上は上乗せで
考える事

そうそういい忘れた
雇用保険は入れないから
景気悪くなって案件なくなっても
失業保険は出ない。
半年で100万円くらいは出るはずなので

「個人事業主で半年で100万円違うなら受けても良いヨ」
と。。

新卒１年生が正社員募集に釣られてＩＴ業界入り⇒いきなり売り飛ばされ案件契約後契約解除(=クビ)の洗礼。
さすがに見てて可愛そうだったな。

ミツイワ倒産しろミツイワ倒産しろミツイワ倒産しろミツイワ倒産しろミツイワ倒産
しろミツイワ倒産しろミツイワ倒産しろミツイワ倒産しろミツイワ倒産しろミツイワ
倒産しろミツイワ倒産しろミツイワ倒産しろミツイワ倒産しろミツイワ倒産しろ

採用結果は、発送をもってかえさせていただきます。

こういう会社は、本当にあるよ。

フィット産業（FIT産業）というIT企業の派遣SEだったが、
両親＋２人の連帯保証人とその印鑑証明を提出させられたわ。
そのくせ会社の求人票嘘だらけで何の保証も無し。
年収２００万以下のワープアだったわ。
これでバックレたら、保証人の所に損害賠償請求に
行くつもりなのか、この会社?

IT企業を対象に就活している方へ

http://www.wicresoft.jp/pagesJ/index.aspx

ウィクレソフト　wicresoft

この会社は日本人を採用して中国国内で違法に二重派遣させるブラック企業です。
くれぐれも面接に行ったりしないでください。別の地域に派遣されるときは、間に入っている
会社のことは一切話されません。違法だと分かっているからです。
あたかもウィクレソフトから直接派遣するようなことを言われます。
初任給は4000元程度(約4万8千円)です。他の中国現地の求人を見ると最低でも8千元からです。
寮はありますが大学卒業したばかりの中国人とすし詰めの生活をすることになります。
寮が嫌だから引っ越すと言っても、手当もなにもありません。上海では一番安い家(田舎)でも3000元です。
生活は無理です。
中国で仕事経験をしたいという方もいらっしゃるかも知れませんが、この会社だけは駄目です。
中国人もWebなどで悪徳企業だと言っているほどです。
※投票制で社内で成績の良かった社員にプレゼントをあげたりする社員のマインドコントロールなどは優れています。
転職サイトなどに情報を載せることがあるかも知れませんが、嘘しか書かれていません。
決して信用しないでください。

https://job.rikunabi.com/2012/company/top/r888030058/

マーチ未満お断りの一流企業

北品川の○レ○コで恫喝されたよ。

TDCのセミナー行くけど、ここはどうなんだ
良くも悪くも話題に登らないが

>>623
伏せ字でぜんぜん分からん
ク○ス○?

日経が出してる就職雑誌に独立系は下請けやら下流工程っていうのをやたらと強調されてた
こんなんでも独立系入りたがる新卒が多いのが不思議

http://www.ite-center.com/it_school.html

と

http://activeco-web.com/it_school.html

の違いだれか教えてください。　
結構前に面接行って、印象よかったから入社考えてるんだけど、
この２つのサイトとか、ここの前のスレ見て不安になってきた

ちなみにビルの案内板には大きな字でＩＴ情報技術者センタ●って書いてあって
その下にアクティー●って書いてた

-------------　２０１１年　独立系IT企業就職ランキング　-----------
SS　

S　TIS　オービック　コガンフト

A　CEC　CAC　インテック

B　アイネス　SRA

C　クレスコ　富士ソフト　NSD　DTS　東計電算　ITHD末端(アグレックス・クオリカ等)　

D　アイネット　コア　TDC　CIJ　システムプロ　NID

E　ジャステック　大塚商会

F　トランスコスモス　カテナ　

G　FIT　東京コンピュータサービス　ソフトウェア興業

>625
そです。
1人社内でも問題のある課長。

>>628
SRAどうよ？（６）
http://kamome.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1318434130/

SRA（）笑　裁判起こされてる

ブラック企業のリミックス
その中でもブラックと言える男

○永　個人事業主
○野 営業

http://www.wonderfulfly.com/
わんだふるふらい

http://www.mitsuiwa.co.jp/
ミツイワ株式会社

>>627
上の会社はＳＥ派遣業
下の会社はＩＴスクール教室
下で勉強させて、使えそうになったら上の会社が拾う

学歴不問で１８〜４０歳までＯＫの技術者（ＳＥ、プログラマ）募集
社員４０名で売上高いくらか不明記
給与も不明
派遣先がしょぼい

下はスクールだから授業はたぶん有料だろ？
下で技術身につかなかったら上で派遣ＳＥにもなれないよね？

おれは逝きたくねー

>>629
開発部門には課長職はないんじゃなかったけ？
管理部門？人事か？

>>635
人事ならろくに法律も知らない
すぐ切れる無能課長がいるが。

営業が人事やってる時点で
オワコン

人事って専門部署がなければ総務が兼任だろｊｋ

営業と両立できるのかよ。

まぁ人売り派遣は採用＝営業＝人事
いくらで売れるか見るのって

IT業界=ヒト売り稼業だからな。
ドナドナ売られる技術者以外、営業も人事、社長も一緒。
売れなくなったら(=派遣先が無くなったら)、タコ部屋に一人で監禁されて
社長+人事+営業部隊で取り囲んで、強制的に自己都合退職の書類に判子
押すまで監禁される。正社員の意味が無い。

こんな世間知らずの学生だらけの板より、マ板や情シス板を見て来たら?

・会社側からの未オーダーの辞めさせ方

基本情報技術者の取得に失敗したり、
ダミージョブの進捗が達成できない場合(常識的に考えて達成困難)
課長に呼び出され面談を行います。
その場で「この業界むいてないんじゃない？」orいきなり人事行けと言われます

話し合いの中でなぜ進捗が遅れたのか資格が取れなかったのかなどろさまざまな理由をつけて
「君はこの業界に向いていない」「君は信用が無い」などと難癖をつけて自主退社圧力をかけてきます

辞める気はないと言うと人事か課長・部長から「んじゃ君のを回復するために
いつまでどのようにして信用を回復するかレポートで提出してよ」といわれる。

それがいつ終わることもなく続きます。

・労働法の話
※無期限の雇用契約を結んでいる「正社員」が
上記のような理由で辞める根拠理由は一切ありません
もし上記のような待遇を受けた場合、文章の保存、
音声の録音等で証拠を残しハローワークや労働基準監督署へ行きましょう
必ず相談に乗ってくれます。事実が認定されれば指導が入ります。

ちなみにこの会社、悪質なのを自覚しているのか
そういうパブリックな伝達手段は口頭が大半なので記録は録音が主になります
多少お金がかかっても良い録音機を買いましょう

注意
一度組織に楯突いた人間は組織内では厄介な奴、使いにくい奴、会社を訴えた奴
などネガティブなレッテルを貼られ昇進昇給で不利を被り結局会社を去らなければいけなくなります

日本エレクトロニクス企業の役員の平均年齢は、ほとんどが60歳を超えている。中には70歳に近い企業もある。彼ら高齢役員は、定年もなく、たとえ大赤字を計上しても自ら退くことはない。その代わり、一般社員や派遣社員をリストラ（要するに「クビ」）にするのだ。

　このように、日本エレクトロニクス企業では（他もそうかもしれないが）、弱者がいつも割を食うのである。若者が不利な立場に追い込まれるのだ。そして、既得権益を持つ高齢役員は、安泰である。

厳しい現実から目をそむけ、体制に楯突くものを封殺し、臭いものに蓋をし続ける限り、日本半導体および日本企業の真の復活はあり得ないと思うからだ。

ここ参考にしろ
ドナドナ企業一覧だよ
http://www.jiet.or.jp/zenkaiin.html

クレスコ
いっぱいリストラやってるよーん。
募集要項ではリストラしてないっていってたのに。

会社名でググると事件が出てくる
何だこの会社は

>>644
本当？
割り増し退職金など条件は？

バーチャレクスコンサルティングの名物

シンプレクステクノロジー（ＳＴＩ）所属の

ＩＫ田
坂ＭＴ

両アルバイトのＳＶは問題児
コールセンター上がりで運用経験すらない素人
女好きでキモイ

フィット産業（FIT産業）というIT企業の派遣SEだったが、
両親＋２人の連帯保証人とその印鑑証明を提出させられたわ。
そのくせ会社の求人票嘘だらけで何の保証も無し。
年収２００万以下のワープアだったわ。
これでバックレたら、保証人の所に損害賠償請求に
行くつもりなのか、この会社?

最近さぁ。。。
運用保守とか言いながら
設計構築の仕事やらそうとしてる
独立系SIerいるね。
単金全く違うんだが

会社にもよるけどSIerは殆ど商社みたいなもんだと思う
営業やってる人は自分らで扱ってる製品や、自分らが扱える範囲を
明確に把握していない人が多い

メー子も独立系と一緒で客先常駐多いけどなんで独立系だけこんなに底辺扱いされてるの？

>>651
一言で言えば親がいるからだろ

労働組合が無いからだろ

コアってどうなの

ってかコンサルとか自社パッケージ販売でなければ基本的にメー子ユー子の下請けなんだろ？
そりゃテーヘン（大変・底辺）だ！

コンサルと言う名の人売りならいっぱい居る
彼らにはコンサルの意味さえわかってないんだろうね

>>651
その客先常駐のメー子の下に派遣されるのが独立系

独立系は基本的にソリューション（笑）を提供するから大手も自社製品を持ってないところが大半だよ。持ってるかのように企業情報に書いてあるところもあるがそれが売り上げにはなってないね。

>>658
9割はそうだと思う

独立系だけはやだ

IT業界の仕事を辞めたい？
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/news/1323430572/

某ソフトウェアの会社説明会へ参加した。

採用ページには次世代のすごい開発をやっているような説明がしてあった。
また、先輩社員の声という事で東大、慶応、早稲田と中々の面子が揃っていた。

ただ所在地がいかにも雑居ビルという事で一抹の不安があった。

その不安はあたり、ぼろぼろの雑居ビルでただの特派中心の企業だった。
しかし、その会社の社長は当社の技術は日本一であーると言っていた。
非常に自信に満ち溢れていたが、その根拠がどこにあるかまったく分からなかった。

うちの会社、東大京大いるのかなーいないだろうな。
早稲田がチラホラいたから慶応はいそうだな
まあ上位私立なんてデカイから掃いて捨てるほどいますしお寿司

社員数１０００人程度の独立系だが東大卒がいる
ロンダリングだがね・・・

ア◯レッ◯スは給料安いね
しかも残業代も全部付けてくれないらしい

独立系ってボーナス出るの？

ほとんどが年俸制だろ

んなわきゃねえだろｗ

IT系企業の特徴
・人売り
・ドナドナ案件
・会社ごっこ
・部長ごっこ
・課長ごっこ
・管理のまねごと
・追い込み強制退職
・多重ぐるぐる
・正社員募集なのに応募すると個人事業主
・資格資格資格の大合唱
・新卒が騙されて入社すると、なんと案件ごとに面接があり合否が判定される

>>662の会社は>>669の正社員募集なのに応募すると個人事業主以外全部該当

IT系企業の特徴
・人売り
・ドナドナ案件
・会社ごっこ
・部長ごっこ
・課長ごっこ
・管理のまねごと
・追い込み強制退職
・多重ぐるぐる
・正社員募集なのに応募すると個人事業主
・資格資格資格の大合唱
・新卒が騙されて入社すると、なんと案件ごとに面接があり合否が判定される

フォーサ○トまじやばい

独立系かぁ…

　　　　　　　　　　||￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣||
　　　　　　　　　　||　日本アクセスは 　 ∧_∧　　いいですね。新卒で入ったら半年放置
　　　　　　　　　　||　　賞与ゼロ　　＼　(ﾟДﾟ,,)　　半年後に給与￥０で自己都合でクビですよ
　　　　　　　　　　||＿＿＿＿＿＿＿＿⊂⊂ |
　　∧ ∧　　　 ∧ ∧　　　 ∧ ∧　　　 |￣￣￣￣|
　 (　　∧ ∧　(　　 ∧ ∧　(　　∧ ∧　|　　　　　　|
〜（＿(　　∧ ∧ __(　　∧ ∧__(　　 ∧ ∧￣￣￣
　　〜（＿(　　∧ ∧＿(　　∧ ∧＿(　　 ∧ ∧ 　は〜い、先生。
　　　　〜（＿(　 　,,)〜（＿(　 　,,)〜（＿(　 　,,)
　　　　　　〜（＿__ﾉ　　〜（＿__ﾉ 　　〜（＿__ﾉ

★日本アクセスの暴言

大して仕事も出来んくせにウダウダ文句ばかり垂れるなや？クズが。
給料ゼロ？アホかお前？お前の仕事っぷりが正確に数字に反映されただけの話じゃろが？ボケ。
違法というなら訴えればええ話じゃろが？何故訴えないんじゃ？答えてみろ？知恵の無いクソ虫が？
言っておくが、会社と個人の間でそれなりの契約書が交わされてたら違法でも何でもないからのお。
その辺踏まえて考えろや？仕事の出来んクソが。
だいたいな、何でそんな待遇になったのか、ちょっとは考えろや？ボケ。
自動車営業マンや、出来るセールスマンなんかは頭使ってどうやったら商品売れるか考えとるわ。
黙っても商品が売れるのなら営業なんて部署いらんじゃろが？アホが。
知恵も出さん、実績も出さん、汗もかかんから給料も下がるんじゃろが？わかるか？ボケ？
いずれにせよ、給料ゼロになるってことは会社も辞めてほしいってことじゃ。
ウダウダ文句言わんと、会社に迷惑掛けた詫びでも入れて、後を濁さずとっと去れや。役立たずが。

　　　　　　　　　　||￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣||
　　　　　　　　　　||　日本アクセスは 　 ∧_∧　　いいですね。入社したら採用時の条件と違い
　　　　　　　　　　||　　求人詐欺　　＼　(ﾟДﾟ,,)　　半年後に給与￥０で自己都合でクビですよ
　　　　　　　　　　||＿＿＿＿＿＿＿＿⊂⊂ | 　　　　入社したらダメですよ
　　∧ ∧　　　 ∧ ∧　　　 ∧ ∧　　　 |￣￣￣￣|
　 (　　∧ ∧　(　　 ∧ ∧　(　　∧ ∧　|　　　　　　|
〜（＿(　　∧ ∧ __(　　∧ ∧__(　　 ∧ ∧￣￣￣
　　〜（＿(　　∧ ∧＿(　　∧ ∧＿(　　 ∧ ∧ 　は〜い、先生。
　　　　〜（＿(　 　,,)〜（＿(　 　,,)〜（＿(　 　,,)
　　　　　　〜（＿__ﾉ　　〜（＿__ﾉ 　　〜（＿__ﾉ

独立系の賞与額ってどこかで公開されてない？

この会社で働きたいかという以前に、御社に発注したいと思えない。
という会社だらけ。

・「フィット産業」は残業代を絶対払わない
・「フィット産業」は有給休暇は絶対取れない
・「フィット産業」は給与明細に”有給残日数”が全く書いてない
・「フィット産業」は給料日が休日・祭日だと支給日が後ろに必ずずれる
・「フィット産業」は無給待機が絶対ある
・「フィット産業」は派遣先を全く選別しない。デスマ大歓迎
・「フィット産業」は社員を大安売りする。利益率を全く考えない
・「フィット産業」は旅費精算を絶対やらない
・「フィット産業」は意味の分からない書類ばかり書かせる
・「フィット産業」は営業が全く頼りにならない
・「フィット産業」は研修が全くない
・「フィット産業」は年中社員を募集している。
・「フィット産業」は定着率が低いので人が増えない
・「フィット産業」はボーナスを返せと必ず言う
・「フィット産業」はダミー会社が無数にある
・「フィット産業」は退職金がない

株式会社バンキングシステムズってブラックなの？
WEBサイトにある評価制度の説明や「TAKENOKOの図」がウザイし、
札幌支社とやらに入ったら、株式会社常口コミュニケーションズの
表札が上にかかっていた。
ちなみにこの常口コミュニケーションズは、常口アトムという札幌では
有名な不動産業者のグループ会社に名を連ねている。

おもいっきりあやしい。

TISげきやば
賞与なし

独立系で、賞与なし・年俸制はデフォルトでしょ？俺がいた所なんて、社会保険天引きして、保険証渡してくれなかったからね！しかも待機の給料12万から天引きだぜ。
担当者が営業・人事・経理・総務を1人でやっていて、利益の出ない面倒臭いことは何もしない。2年経験のスキルシートを10年に改竄して、客先面談は盗聴器持たされて録音させられた。
自社開発では怪しげなスパムメール送りまくり、mixiに10個くらい垢作って宣伝してた。

独立系の上場企業はそっちの方が少数派だと思うが
中小零細は知らん

よく知られていない零細に行くのと、規模が結構ある派遣に行くのじゃどっちがまだマシかな。

残業代が出るとこが多い分、上場してる特派の方がマシ

先輩は零細SEで終電普通の納期前午前様で月収手取り50万、後輩は一部上場で毎日4、5時間残業で、残業代は30時間以上切り捨てで手取り23万。
共に新卒一年目。

皆に質問
これって違法？ブラック？

株式会社リミックス
http://www.remix.co.jp/

休憩時間を潰して社員に説教をする
システムクリエイト→ＩＴフロンティア→三菱商事と複数の会社を経由
客先の契約上で月の規定労働時間があって有給使えない（休むと減給）
説教が長すぎる
営業マンは社員を裏切る
求人情報と実際が違って困ってると「どこの会社でも同じだ」といって認めない

内定先が100人くらいの規模で30億の売り上げだったんだけど独立系でもいい方なのかな？
ネット見ても全然情報ないから実態が分からない
優良な独立系はどうやって見分ければいいのか

【調査】就活生の行きたい業界１位は「商社」、行きたくない業界１位は昨年同様「フードサービス」
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1323858805/

>>688
100人くらいの規模で30億の売上？一人当たりの売上3000万？
独立系でもかなりいいほうだと思う！

>>690
回答ありがとう
あんまり詳しく書くと特定されそうだから書けないけど
リクナビとかで見る限りでは別に普通の独立系って感じなんだよな
まあ直接社員の人に聞く他ないな

うちは１０００人くらいで２００億くらいだなぁ
そこは人以外にも売るものがあるのだろうなぁ

一人当たり売り上げが高いところは正社員以外の数が多いだけだろう

SEの魅力？

自分の将来に完全に絶望できる
世の中には「ブラック企業」が普通に存在することが分かる
世の中にはモノホンのキチガイがいると分かる
ときどき世間を騒がす大規模なシステムトラブルなんて起こって当たり前だと分かる
ってかなんで他のシステムはまともに動いてんだ？

くらいか？

>>644
何人くらいリストラしてるの？

━━━━━━━━━━━神の領域━━━━━━━━━━━━
Microsoft（B2B） NTT（研究所） IBM（基礎研究所） NetApp salesforce
━━━━━━━━━━━Sﾗﾝｸ（東大京大）━━━━━━━━━
野村総研(NRI) 日本IBM PwC マイクロソフト SAP Accenture NTTﾃﾞｰﾀ
━━━━━━━━━━━Aﾗﾝｸ（旧帝・早慶上位）━━━━━━━
Cisco 日立製作所 富士通 NEC Oracle avanard dipro redhat opera
━━━━━━━━━━━Bﾗﾝｸ （旧帝・早慶中位）━━━━━━━━
DIR JRI ISID NS-SOL ABeam 日本HP NTTｺﾐｭ
━━━━━━━━━━━Cﾗﾝｸ （旧帝・早慶下位）━━━━━━━
NTT米屋 大和総研BI SCSK ﾕﾆｼｽ ITﾌﾛﾝﾃｨｱ ｿﾆｰGS CTC
━━━━━━━━━━━Dﾗﾝｸ （横国筑波神戸・マーチ上位）━━━
三菱総研DCS 三井情報 ﾆｯｾｲIT 東京海上日動ｼｽﾃﾑｽﾞ
三菱UFJﾄﾗｽﾄｼｽﾃﾑ 日立ｿﾘｭ NECｿﾌﾄ ﾊﾟﾅｿﾆｯｸIS JSOL
日興ｼｽﾃﾑ 富士通FIP Fsol Fasol NTTｿﾌﾄ みずほ情報総研(MHIR) MUIT
━━━━━━━━━━━Eﾗﾝｸ （駅弁・マーチ下位・ニッコマ上位）━━━
ﾃﾞｰ子上位 日立システムズ 住信情報 東芝情報 NEC情報
第一生命情報 MS&ADシステムズ 東芝ｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ
NKSJシステムズ みずほﾄﾗｽﾄ 富士通BSC Fsas FJB
NECﾌｨｰﾙﾃﾞｨﾝｸﾞMDIS 兼松ｴﾚ ｾｿﾞﾝ情報 都築電気
JEIS NEC-NEXS TIS ｵｰﾋﾞｯｸ ATS ｼﾝﾌﾟﾚｸｽ ﾃｸﾏﾄﾘｯｸｽ
━━━━━━━━━━━Fﾗﾝｸ （駅弁下位・ニッコマ）━━━━
中央三井IT 明治安田ｼｽﾃﾑ ｵｰｼﾞｽ総研 TG情報 MIND ﾜｰｸｽｱﾌﾟﾘｹｰｼｮﾝｽﾞJRS 全日空ｼｽﾃﾑ JTB情報 MDIT
ﾃﾞｰ子中位 日立ﾋﾞｼﾞﾈｽ 京ｾﾗｺﾐｭﾆｹｰｼｮﾝ NESIC IIJ

偽装請負の温床　日本情報技術取引所(JIET) 3.1
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1284897451/

IT企業の特徴
・人売り
・ドナドナ案件
・会社ごっこ
・部長ごっこ
・課長ごっこ
・管理のまねごと
・マネージメントごっこ
・追い込み強制退職
・多重ぐるぐる
・正社員募集なのに応募すると個人事業主
・資格資格資格の大合唱
・新卒が騙されて入社する--->>なんと案件ごとに面接があり合否が判定される
・駅売り

アスタリスクのことをケツマンコって言ったら怒られたわ

うちの会社倒産してくれね〜かな〜

575 ：名無しさん＠引く手あまた：2011/10/30(日) 05:29:21.73 ID:jNX6CvlWI
今仕事おわった


悪どいアウトソーシング会社。コンサルとは名ばかりの。
苦しい派遣業で、鬱になり身体を壊し、転職先も無い。
劣るスキル。戦略はITに仕事を受注する営業部体。結論ありきの嘘コンサル。ITはパワポとエクセルかテスト三昧。
厨房みたいな上司に取引先。毎日接待飲み地獄の、閉鎖的な派閥から出られない。
阿呆な同僚ばかりの村社会。超体育会系。ドキュンの揚げ足取り。

そして、高い離職率、、、中吊りに中途募集広告。中途に冷たい社風で、また高い離職率の無限ループ
コンサルセミナー、女性活用と銘打ち就活生ホイホイ。そして新入社員の5割がアベる。みなとみらい収容。またポイ捨ての無限ループ。

アクセンチュア ハイストレスフルの体現へ

ある中小で客先での共同開発はあるが派遣業務じゃなくて基本社内での開発が中心って書いてあるんですがどんなものでしょうか？
因みに組み込みからＷＥＢシステムまで広く請け負ってるそうで社員数50人弱、売上3億5000万くらいだそうです。
新卒で業界の知識がなくて企業の紹介ページに書いてあること額面通りに受け取るしか能が無いのですが先輩方どう思われますか？

>>702
350000000/50 = 700
700/12 = 58.3

つまりそういう事

>>703
ありがとうございます
これから人月計算したのを一つの目安材料に調べて見ることにします
調べてみたんですが受託開発で100万以下ではジリ貧状態なんですね

日本アクセス（株）
転職会議（現役社員の投稿）
http://jobtalk.jp/company/5200_sales.html

営業のみが評価される会社。技術系は昇進すらしない。
営業に至っては提案書も書けず、見積書も作成できない。←←←★
季節限定で忙しくなることがあり、バイトの増員でまかなっている。
将来性はない。 ←←←★

東京コンピュータサービス
ソフトウエア興業
トランスコスモス
富士ソフト

反論受け付けますが、何か？

フィット産業も入れて

>>707
ＩＴ企業では無いので却下します

FIT産業と言うぐらいだから、IT企業なんじゃ?

>>707
調べてみたけどひでぇなｗｗｗ

▲▼▲フィット産業に騙された（ＦＩＴ）5▲▼▲
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1280703428/l50
★★★フィット産業(FIT)を語る　PART-9★★★
http://kohada.2ch.net/test/read.cgi/job/1303137047/301-400
★★FITフィット産業に騙された★★★
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1284425051/601-700

退職しようとしたら、フィット産業の人事のＯ石だったかな？
大学の就職課に苦情いれて実家にまで電話がきた
「信じられないようなことするヤクザみたいな会社だ」と親もいってた

神戸のYMC-OFFICE有限会社はブラックだから企業も働く方もかかわりあいにならないこと。

クレスコ

先月から従業員300名の中小ITソフトウェア会社の営業に入ってしまった。
SEでなく販売なんだが、ほぼ飛び込み。職場はパワハラ暴力と恫喝→蹴りの
嵐に加え、他の人がいる中で見せしめと吊し上げ。
新年明けには辞めたくなったと同時に、入社したのを死ぬ程後悔したのは初めてだ。

これで独立できる

売るものはスマートフォンアプリ　WEBサイト運営
サーバーはクラウド VPS
電話はスマートフォンSkype
オフィスは地方にプレハブ型の格安高性能オフィスを建て(300万〜500万)
レンタル自習室＆シェアオフィスで収入を得ながらそこで開発する
http://bit. ly/iLIpJa
http://bit. ly/m7nkew

(株)日本トータル・システムもブラック企業だと思うよー
有給とるのにリフレッシュ休暇じゃあ休めないし、昇給ないし、残業代でないし

age

大手100%出資のグループ企業です(笑)と銘打っておきながら
実態はただの派遣会社だと気付くのに3年を要してしまった
三十路に差し掛かった今、この業界以外でやってく自信ないしなあ
最近働いてて楽しいと感じたことがないわ

SIerは総じて糞
商社崩れのゴミ
扱ってる商品の特性、問題点も殆ど理解しないで
適当にその場しのぎを繰り返していくだけ

ここはみんな苦しんでるが俺の周りのSEは仕事に満足してる
こんな差があるもんなのか？

SIer(笑)
商材=ヒト

人材を人財と書いてる会社はガチ。
少子高齢化の既存大手企業に、若者を(偽装)派遣するだけのビジネスモデル(笑)
歳食ったら自動的に強制自己都合リストラ。三十路に差し掛かってから気付いても手遅れ。

>>722
当たってるわ
SIerは人を潰す

SIerに限らず業界的にせいぜい大手子会社レベルまでが常識的（世間的には非常識かも）な範囲だろ
独立系の人売りとかもう常軌逸してる

ユー子ならまだしも、メー子ですら常軌を逸してる会社は結構有る。
ましてや孫会社とか…。
年齢構成が砂時計型。親会社からの天下りと、若手の両極端。中間層が居ない。

それでも独立系よりはマシだと思う。

４０歳以上は強制退職。
役員以外の平均年齢をチェックすればすぐにわかる。

独立系上場企業の平均年齢を見てみると、ここ数年でだいぶ上がってるね
うちは３５超えちゃったよ
現場では４０overほとんど見ないから間接にでも飛ばされてるのかしら？

株式会社バンキングシステムズ　http://www.bs-ja.co.jp/
の札幌支社に面接を受けに行ったんだけど、そこの窓には常口アトムのマークがあり、
ドアには「常口コミュニケーションズ」の表札も付いていたんだ。
ちなみに常口アトムのWEBサイトの常口グループのページ
http://www.jogatom.co.jp/group/　には、
・(株)常口アトム仙台
・(株)常口アトム東京
・常口セーフティ少額短期保険(株)
・(株)ヒズコーポレーション
・(株)ミッド北海道
・(株)常口コミュニケーションズ
とあり、グループ会社に名を連ねている。もちろん住所はバンキングシステムズ札幌支社と同じ。

これって、かなりブラックな感じだよね。

35歳〜40代が全然居なくて、逆に50overのヒト売り営業だらけ。
それでも「平均」年齢だけは35ぐらいだったりする。

>>724
http://www.youtube.com/watch?v=i6-1934HZG0

独立系ＩＴブラック企業インテックには気をつけろ
別名インポックとも呼ばれている糞会社だ

>>731
被害ｋｗｓｋ

詐欺会社べ イカレ ント・コンサルティングに注意！
内定辞退 退職休職強要 賄賂接待 経歴偽造
偽装派遣 パワハラ 社員個人情報 顧客情報流出
入社後被害者多数！絶対に入社してはいけません！
べ イカレ ント内定辞退強要被害者間宮理沙著「終わりがない就職活動日記」

28 名前：就職戦線異状名無しさん []： 2011/12/23(金) 19:28:32.79
2chの噂だと思って甘く見てたんだろ。
2chもブラック情報だけは、ガチ。

29 名前：就職戦線異状名無しさん []： 2011/12/23(金) 23:48:23.10
↑↑まあ､確かに｡自分も､ここに書いた｢有限会社廣瀬造園｣の悪行は､全て真実だし｡そりゃあ､｢嘘だ｡｣と疑う人も居るということと､ここの警告を無視して入社する可哀相な人も居るということも､覚悟していた｡
そういう人は､１の人みたいに､実際に入社して確かめてみた方が良いかもねＷ
ただし､それと引き換えに､これから先の人生の一部を台無しにして､履歴書の内容を｢ブラック企業の名前｣で汚していくことになってもＷＷＷ
正に､自業自得ＷＷＷ

税込み
稼動200hまでの残業代込み
交通費込み
試用期間6ヶ月
プログラマ契約社員で
30万はどうよ？
フツウ？

普通じゃね？

普通だけど、学生アルバイトの方がマシ。

ただし「契約」社員の契約が、(偽装)個人事業主ならやめとけ。
その倍は貰わないと、経費・社保・国民年金・税金で赤字。

２００ｈまでの残業代込みってことは４０時間分くらいサービス残業だろ
４０時間分の残業代ってことは７万くらいはでないといけないわけで
そうすると３０万ー７万＝２３万でこれから交通費引くと２１万とかだろ？
月給２１万て新卒の給与だろ？
中途では低いと感じるのが普通じゃねえ野か

http://enjapan2013.com/companyView/top.cfm?RecruitmentID=130000172

IT企業の特徴
・人売り　　　　　　　　　　・ドナドナ案件
・会社ごっこ　　　　　　　・部長ごっこ
・課長ごっこ　　　　　　　・管理のまねごと
・マネージメントごっこ　・追い込み強制退職
・多重ぐるぐる　　　　　　・正社員募集なのに応募すると個人事業主
・資格資格資格の大合唱　・駅売り　
・新卒が騙されて入社する--->>なんと案件ごとに面接があり合否が判定される
・喫茶店でたった３０分の面接後、なぜかその人の会社の「社員」となっている不思議 名前：非決定性名無しさん[] 投稿日：2011/12/28(水) 11:57:04.77
・売上規模書かない　　・従業員数書かない
・不正受給や課徴金、経営者が逮捕されて社名が公表された
・中国や東南アジアへ進出するビジネスを展開している。と主張しているが会社の経営理念と関連が無い。
・不当評価産業 ->安く使うため

クレスコ

富山の立○科○の子会社で高齢者ビジネスやってる会社はやめとけ

クリスマスも年末年始、正月も休みなしで働かされる。
副社長がマジキチ。人をゴミやモノとして扱い、毎日管理職と社員を恫喝。
お前の替わりなんていくらでもいるんだ。
俺がその気になったらいつでも辞めさせてやる、が口癖。
会社カレンダーの正月休みが12月29日から1月3日までなんだか、
12月19から休みなしで働いてる。
副社長だけは12月29日から1月3日までキッチリ休みな。

労基が何度も入ってるけど改善されない。
残業は自己啓発の時間て強要されるし…。
北朝鮮に住みたい奴にはいい環境。
人間扱いされない奴隷生活が楽しめるぞ。

これで独立できる

売るものはスマートフォンアプリ　WEBサイト運営
サーバーはクラウド VPS
電話はスマートフォンSkype
オフィスは地方にプレハブ型の格安高性能オフィスを建て(300万〜500万)
レンタル自習室＆シェアオフィスで収入を得ながらそこで開発する
http://tinyurl. com/43xmk7m
http://tinyurl. com/3mopkfy

>>742

立山科学グループ 本部
〒930-1305 富山県富山市下番30番地
TEL : 076-483-4012 / FAX : 076-483-4014

>>742

立山科学グループ
みまもリンク　高齢者サービス
http://www.tateyama.jp/mimamolink/index.html

【話題】 大前研一氏 「就職情報会社などが発表している人気企業ランキングは、入ってはいけない企業ランキングだ」
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1325115035/

CRESCO

インテックはただの派遣会社です。
社員を全国に飛ばしまくって、使い捨てます。大量採用はブラック企業の典型例。
会社説明会のときに『条件：全国転勤可能な方』と出ていただろ？

転勤あったらブラックかよｗ

国内ならまだマシ。海外(=特ア)に飛ばされる会社も多いのに。

750>>
当然のことながら帰国後は会社に居場所なし。
特に中高年管理職は退職に追い込まれる。
だって国内のお客は他の中高年管理職が担当しており
帰国後半年以内に退職となってしまう。

★日本アクセス（株）

新卒でIT会社に入社したつもりが、
朝9時から夜10時までテレアポセールスをやらされました。
6月には固定給ゼロの完全歩合制の給料に変更になりました。
生活できずに泣く泣く退職。
僕は馬鹿でした。

あぼーん

テレアポはすごいなぁ。

皆、たった1度の貴重な新卒カードをブラックIT相手に無駄に捨ててしまったね。
この先、ブラック派遣スパイラルの人生が待っている。

TISだけはやめておけ
見てくれに騙された、死にそう

宮崎情報システムって評判どうだろ？

独立系という言葉の意味が分からない新卒がブラック特攻！

【派遣】IT業界を脱したい78【ドナドナ】
http://kohada.2ch.net/test/read.cgi/job/1322921659/

>>757
◆◆◆◆福岡のブラックITリスト(No.6)◆◆◆◆
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1287386927/

ドーンシステムズ＠福岡
http://beautiful-noise.seesaa.net/article/99171148.html

うむ。
募集要項にきちんと以下の内容が書かれていれば
犠牲者は減るのだが。
35歳まで激務が続き以後はリストラ対象となります。
幹部社員のお気に入りになれば５０歳以降でも会社
に残れる可能性あり。

人月単価で動いている以上、それ以上の給料を出せるわけがないのは自明
いつまでも薄給で働き続けるか退職するかのどちらか
しかし年齢を重ねるごとに激務に耐えられなくなるので35歳でOUT

>>762
リストラでも割増など条件ＵＰはありません。
陰湿ないじめ等で退職に追い込みます。
上場企業でも普通のこと。

澤兄貴、スペインの名門男子チームからオファー　本人も限界に挑みたいと前向き
http://awabi.2ch.net/test/read.cgi/poverty/1326195011/

ヤリマンのスズキアサミ。

22歳でどろどろマ◯コ。
合コンで見かけても気を付けてね。
料理が趣味だの女っぽさアピールするけど、ただのカバマン女。

IT企業の特徴
・人売り　　　　　　　　　　・ドナドナ案件
・会社ごっこ　　　　　　　・部長ごっこ
・課長ごっこ　　　　　　　・管理のまねごと
・マネージメントごっこ　・追い込み強制退職
・多重ぐるぐる　　　　　　・正社員募集なのに応募すると個人事業主
・資格資格資格の大合唱　・駅売り　
・新卒が騙されて入社する--->>なんと案件ごとに面接があり合否が判定される
・喫茶店でたった３０分の面接後、なぜかその人の会社の「社員」となっている不思議
・売上規模書かない　　・従業員数書かない
・不正受給や課徴金、経営者が逮捕されて社名が公表された
・中国や東南アジアへ進出するビジネスを展開している。と主張しているが会社の経営理念と関連が無い。
・不当評価産業 ->安く使うため
・労士側と協定結んで裁量労働制しました〜〜

ＩＴ企業の特徴−営業職の場合

・みなし残業精度という　勤務したとみなす　ということによる定時切りで残業付かず
・平均100Hくらい超過はザラ、気づけば150Hとかもあるけど営業手当2万でチャラ
・気づいたら住宅手当が申し訳程度
・社内で心の病で休んでる人間が居る
・30代500万の壁
・50代を見ると希望が持てない
・出来る人は辞めていく。残ったのはクズばかり
・バブル期経験者は、昔は俺は・・・が飲み会では定番
・妙な体育会系
・気づくと独身が多い

・数年たつとメーカーに出向させて手数料で人件費稼ぐ
・平均して日大以下
・飲み会で暴れるバカが居る
・ゴルフの社内コンペが多い
・インセンティブとか付けられてなんとか獲得するも日常業務多忙な上に申請煩雑過ぎてやらず
・毎日深夜なので交通費精算がなかなかできず1ヶ月まとめてやるのがザラ。その間ずっと自腹。
・たまに20時くらいに終わると浮かれて飲みに行き結局深夜の悪循環

【ｾｸﾊﾗ・ﾊﾟﾜﾊﾗ】日本アクセス（株）11【大勃起】
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1325486932/

【ｾｸﾊﾗ・ﾊﾟﾜﾊﾗ】日本アクセス（株）11【大勃起】
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1325486932/

転職会議（現役社員の投稿）
http://jobtalk.jp/company/5200_earns.html

リーマンショック以降賞与はゼロで、給与もカットされている。
残業は190時間を越えてからで、5月だろうと12月だろうと、
有給を取ろうと同じ。
2011年7月2日投稿

日本アクセス（株）
客先常駐での業務だったため、客先との契約料金が上がらない限りは
収入も増えませんでした。
コストカットを強く意識する企業相手だと 現在の契約料金を維持するのが限度となり
収入アップは見込めません。 自社内で働いているわけではないので
上司や営業と会う機会も少なく業務を直接見ることはないので、評価などありえません。

日本アクセス（株）
組織と言うよりワンマン経営。業務アサインは強引。
技術者軽視、営業主体。会社との契約に関してもめること多々。
基本給料は買い叩きで、上がる見込みなし。アルバイト程度。
2011年7月31日投稿

大学で２年次から電子情報コースと情報デバイスコースと情報システムコースに分かれるんだけど、IT企業ってそんなに悪いんか？
個人的には情報システムコースに行きたいんだけど

こんなとこで聞かないでちゃんと調べなさい
ここで聞いてもなんにもならんよ

福岡大学乙

身も心もボロボロになり３５歳で強制退職の波乱万丈人生も乙なもの。
人生再出発があなたを待っています。

株式会社ウェルシステムズ
福岡県福岡市博多区博多駅東3丁目1番8号 ヒロショービル3F

給与明細
http://beautiful-noise.up.seesaa.net/image/well1.jpg
これはひどいｗｗ

>>774
勉強したいだけならいいんでない？
ただし、仕事にするもんじゃないと思うよ。
いろんな会社に売りさばかれる、
ムチャな仕様変更、長時間労働が苦にならなければ別だけど。

独立系で本社勤務な所ってある？
客先派遣が多いと聞いたけど、どの会社もそうなの？

かなり多いと思う

株式会社ワールドシステムコンサルタント

>>610
これのAランクまでなら自社勤務の可能性が少しあるかも

籍だけは本社勤務で、実態は客先に(偽装)派遣・常駐ってパターンばっか。
JavaやC言語なんてやってないで、英語勉強して、海外就職しろ。

【九州】パイオニアソフトについて語れ【福岡】
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1287965479/

DTSってどう思いますか？早慶レベルから行くと幹部になれますか？

>>778
旅行積立\5000・・・・・・イタイ

毎月積立\5000でこのイベントとは・・・・・・イタイ
http://www.well-systems.co.jp/html/ivent.html

>>786
学校名何かより、個人のスキルしだいだよ
幅広い分野で成績が取れる人間より、狭い分野でダントツの実績を残せる人間がIT実社会では生き残れる。

DTSはデータのOBが社長でかつコアパートナーなので、狭い分野を追求し切れる能力の保有者になる人間が勝ち。

しかし、データはグループ内製化を協力に推進しているので、OB社長の次に誰が社長なるのかが、独立系ソフト会社の課題。

この傾向はデータだけではなく、メーカ系も同様にグループ内製化を強化している。

将来が心配であれば独立系ではなくユーザ系、メーカ系、電電系の会社を選ぶ方が良いと思う。独立系の未来は明るくない。
早慶クラスであれば、このあたりの企業にアタックすべし。

JIECってどう？
メー子並に平均年収高いのが気になってる

SCSKのグループ企業になったのでそもそも独立系では無い
会社としては悪く無さそうだけど近いうちに親に吸収される気がする

つまりJIECに行けば楽々SCSKに入れる裏ルートってわけだな

DTSってどうなの？　説明会で親身になっていて好印象。
あと結構有名大学の採用実績があるので優良企業？

有名大学が多いから優良っていうのは間違い
過去一人でも採用してれば実績になるし宮廷早慶でもブラックにいくやつは掃いて捨てるほどいる

ステマ、ステマw

ジャストシステム説明会予約今日の13時からだったのに即満席で予約とれなかったわorz
大阪のだけ空いてるけどさすがに行けないわｗ

これはフィルターなのか？

>>796
夕方予約取れた＠東工大

>>797
そっか、ここは理科大程度じゃフィルタかまされる会社なのか…

東工大なら滑り止めでももっといいとこの説明会受ければいいのに

東工大とか嘘くせぇｗ

株式会社アーウィン
リクナビに出てるけど、残業代未払い、給与の遅れも日常茶飯事、
労基にも何回も入られているけど、まったく言う事を聞かない
最低会社だから注意しましょう。
http://rikunabi-next.yahoo.co.jp/company/cmi2189610001/nx1_rq0008231259/?vos=dynmrmgm40004&aid=100000001m
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1324221653/39

関西人から見て、宮廷(特に京阪神)>工>関関同立>参勤交流>>>(超えられない壁)>>>理科大だから諦メロン。

★日本アクセス＝ＥＸインターナショナル＝同じ事務所＆同じ社長＝ＢＬＡＣＫ

新卒でIT会社に入社したつもりが、
朝9時から夜10時までテレアポセールスをやらされました。
6月には固定給ゼロの完全歩合制の給料に変更になりました。
生活できずに泣く泣く退職。
僕は馬鹿でした。

オービック行きたい

新大阪駅周辺、特に駅の南東部にはロクな会社がないわな。

http://www.j-access.co.jp/

新卒でIT会社に入社したつもりが、
朝9時から夜10時までテレアポセールスをやらされました。
6月には固定給ゼロの完全歩合制の給料に変更になりました。
生活できずに泣く泣く退職。
僕は馬鹿でした。

クレス●

http://toshimi.chu.jp/
参考
SIerに拘らなかったら独立系IT関連企業はたくさんある

復帰age

http://unkar.org/r/recruit/1264072515
この会社の現状は、退職者が多く採用が追いついていない状態。
まぁ、内部事情を知れば当たり前だわな。
１年以内の退職率８割超え！！
野球でいえば、４割バッター並みのすごさだ！！
現在は退職者＞入社者で徐々に人数が減ってきている。。
もう終わりだわな。

>>808
これってどうなの？
知らんとこばかりで規模もわからんし、
参考にしようがない。

.co.jpドメイン取れない時点で、そもそも会社失格

>>812
個人のまとめなのに何言ってんの？

キチガイは無視に限る

リミックスについて評判
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1327029699/1-100

TIS200人も採用するのか

>>789さんありがとうございました

日本アクセス（株）の求人詐欺にだまされた

新卒でIT会社に入社したつもりが、朝9時から夜10時までテレアポセールスをやらされました。
6月には固定給ゼロの完全歩合制の給料に変更になりました。
生活できずに泣く泣く退職。僕は馬鹿でした。

日本アクセス（株）の求人詐欺にだまされた
http://www.j-access.co.jp/
新卒でIT会社に入社したつもりが、朝9時から夜10時までテレアポセールスをやらされました。
6月には固定給ゼロの完全歩合制の給料に変更になりました。
生活できずに泣く泣く退職。僕は馬鹿でした。

ユー孫(ユー子の子会社)と独立系ってどっちの方がマシ？

目クソ鼻くそ

ISIDインターテクノロジーは孫でもまともそうに見える

IT企業の特徴
・人売り　　　　　　　　　　・ドナドナ案件
・会社ごっこ　　　　　　　・部長ごっこ
・課長ごっこ　　　　　　　・管理のまねごと
・マネージメントごっこ　・追い込み強制退職
・多重ぐるぐる　　　　　　・正社員募集なのに応募すると個人事業主
・資格資格資格の大合唱　・駅売り　
・新卒が騙されて入社する--->>なんと案件ごとに面接があり合否が判定される
・喫茶店でたった３０分の面接後、なぜかその人の会社の「社員」となっている不思議
・売上規模書かない　　・従業員数書かない
・不正受給や課徴金、経営者が逮捕されて社名が公表された
・中国や東南アジアへ進出するビジネスを展開している。と主張しているが会社の経営理念と関連が無い。
・不当評価産業 ->安く使うため
・労士側と協定結んで裁量労働制しました〜〜
・JIET加入して何も考えず、右から左

松川英明が関わる会社は従業員に給与を払わない
NPO法人スターズクラブ
ユニオンスタッフ
株式会社スタート
株式会社生活情報クラブ
株式会社Vi-Ta

76 名前：名無しさん＠引く手あまた []： 2012/01/25(水) 08:26:03.85
うぜええええええええええええええええええええええええええええええええええええええええええええええええええええええええええええええええ
ええええええええええええええええええええええ

なんで会社休む時って３回も電話しなきゃならないんだ？？？？？？

なんでこの業界は会社休むだけで現場とその管理者と会社に電話して
休むだけで１００円取られるんだよ！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！


81 名前：名無しさん＠引く手あまた [sage]： 2012/01/25(水) 22:45:34.29
そもそも休日に休むのにもイチイチ連絡が必要ってのがなぁ…。
「土日祝休み」って条件なのに、土曜出勤はデフォだし、日曜は隔週出勤だし、
祝日に休もうと思うと、土日全て出勤しなきゃいけない。もちろんサビ出勤。
日曜や祝日に休むのにイチイチ連絡しなきゃ、無断欠勤として罰金って?


82 名前：名無しさん＠引く手あまた []： 2012/01/26(木) 20:07:29.66
>>81
前居た会社がそんな感じだった。
求人票には土日祝日休みと書いてあって、入社して初めての土曜に普通に家に居たら
いきなり携帯に連絡があって「今日は休むんですか？」と言われた…‥‥
零細企業だったからまともな入社説明とかは最初から期待してなかったが、せめて土曜出勤なら最初に言って欲しかったorz

http://www2.jiet.or.jp/skill/
人売りギルド検索

時間的にも経費的にも合理化できます　×
多重ぐるぐるで御社に利益をもたらします　○

オービックって利益率やたらと高いけどなんで？
入りたい！！！

簡単に入れるが、出れないよ。搾り滓に成るまでは。

松川英明が関わる会社は従業員に給与を払わず、助成金を不当に受けている疑いもある
NPO法人スターズクラブ
株式会社ユニオンスタッフ
株式会社スタート
株式会社生活情報クラブ
株式会社Vi-Ta

出るのも楽勝だろ？＞オービック
離職率たけーんだし
つか超激務？

オービックってめっちゃ離職率たけーよな
おそらく激務なんだろうね
しかも給料もそんなよくないんでしょ

オービック
従業員　　年齢　　　勤続　　　年収
1,513　　　33.8　　　10.8　　　706.0

平均年齢と平均年収がこれなら給料かなりいいほうじゃん

ＣＳＫ
従業員　　年齢　　勤続　　　年収
4,543　　　38.1　　13.0　　　594.6

ＮＴＴデータ
従業員　　年齢　　勤続　　年収
10,139　　　36.0　　12.2　　　782.2

日本アクセス（株）にだまされた
http://www.j-access.co.jp/

新卒でIT会社に入社したつもりが、朝9時から夜10時までテレアポセールスをやらされました。
6月には固定給ゼロの完全歩合制の給料に変更になりました。
生活できずに泣く泣く退職。僕は馬鹿でした。

ある人売り営業の一日
10:00 自宅を出発
10:50 ○○駅着
11:00 駅前で上位会社にSEを引き渡し
12:00 昼飯、15時までネカフェで昼寝
15:30 ××駅着
15:40 駅前で上位会社にSEを引き渡し、家路につく
16:30 自宅に戻る

毎日こんな感じです

オービックは夏のインターンから懇親会イベントに出続けてるけど周り高学歴ばっか
早慶下位がドン尻なレベル

うちは独立系でもそこそこの規模で、主だったSIerとは取引があるんだけど
不思議とオービックとはないんだよなぁ
人売りはあまりやってないのかな？

採用情報欄に載ってた「売上」を「社員数」で割った額が500万程度なのは会社としてどうなんですか？
社員に給料払ったら何が残るんですか？
そもそも給料払えるんですか？
と面接で聞いたところ、面接官が顔真っ赤になって早口で売り上げが全てじゃないとか我々はサービスを提供してるんだとか
意味不明なことを言ってたのが印象的
TCSの関連企業だけど

会社ゴッコ、経営ゴッコ、面接官ゴッコ

★日本アクセス

辞めたいと会社に言ったら、部屋に呼び出され激怒罵倒されました。
「負け犬だボケだクソボケボンクラ」と罵倒された後、
「契約取って辞めるか自分で70万円ソフト買うかどちらかにしろ」と
迫られました。

ネタ乙

いろはすおいしい

【ｾｸﾊﾗ・ﾊﾟﾜﾊﾗ】日本アクセス（株）11【大勃起】
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1325486932/511

セクハラパワハラねえ

うちの上司もうるさいよ

さっさと氏ね

>>816
毎年大量に採用してるからね。理由は・・・分かるよな。

◆日本アクセス株式会社
社員の給料50%カットを明言
理不尽に耐えかね、部下達が離脱を宣言。
慌てて給料倍にするとか（←ウソ）涙目で残るよう説得、
でも逃げられる
残った一人に対しても、給料倍にするとか必死に説得。
でも逃げられる
仕方がないから募集をかけて、自ら新人研修実施。
研修期間中に全員に逃げられクソ虫涙目ｗｗｗｗｗ

40 名前：非決定性名無しさん [sage]： 2012/01/27(金) 20:47:06.79
>>35
ワーキングマザーに優しい会社だっていうから選んだのに…
こうなったらギリギリまで育休するつもり


71 名前：非決定性名無しさん [sage]： 2012/02/02(木) 07:43:29.97
ババアはほんと仕事しないよな。
都合がいい時だけ甘えやがって。


73 名前：非決定性名無しさん [sage]： 2012/02/02(木) 22:51:03.13
本社からのノルマで○百人減らせと言われ、
人事権を掌握している老害閑職が保身に走って
事務方に有利な判断基準が作られエンジニアが首を切られる。
キャリアも資格も無い奴は次の仕事探しとけマジで。

IT企業の特徴
・人売り　　　　　　　　　　・ドナドナ案件
・会社ごっこ　　　　　　　・部長ごっこ
・課長ごっこ　　　　　　　・管理のまねごと
・マネージメントごっこ　・追い込み強制退職
・多重ぐるぐる　　　　　　・正社員募集なのに応募すると個人事業主
・資格資格資格の大合唱　・駅売り　
・新卒が騙されて入社する--->>なんと案件ごとに面接があり合否が判定される
・喫茶店でたった３０分の面接後、なぜかその人の会社の「社員」となっている不思議
・売上規模書かない　　・従業員数書かない
・不正受給や課徴金、経営者が逮捕されて社名が公表された
・中国や東南アジアへ進出するビジネスを展開している。と主張しているが会社の経営理念と関連が無い。
・不当評価産業 ->安く使うため
・労士側と協定結んで裁量労働制しました〜〜
・JIET加入して何も考えず、右から左
・会社ゴッコなので絶対社員を守らない　クビきって終了・

株式会社ウェルシステムズ

給料明細
http://beautiful-noise.up.seesaa.net/image/well1.jpg
　　　↑
これはひどいな
旅行積立5千円、通勤手当なし

>>852
画像見ただけだからなんともいえないが
これ期末とかの手当てじゃないの？

後、交通費は6ヶ月毎に支給とかだから
のって無くても不思議ではないと思う

騙して騙して騙しまくりのIT業界

社員は使い捨て。
入社したことを後悔しない社員はいない。

使い捨ての道具だな

リストラをしている会社は多いんかな？
リストラされた人いる？

富士ソフトは近年ブラック臭は消えつつある
結構ネットで叩かれたからね
そろそろ四天王から降格だな

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　【　おばあちゃんの知恵袋　】
　　　　　　　　,,.---v―---、＿　　　　　　　　まともな業界はな、お互い様やねん。
　　　　　,.イ"　|　/ /　／　／~`'''ー-、　　　　労働者に一回譲ってもうたら、
　　　　/／~`ヾ、;;;;ソ'''''''''ヾ、　　　,.ヽ　ヽ　　　今度は経営者が譲るねん。
　　　/:,:'　　　　　　　,....　　ゞ　彡　彡、ノ ） 　そうやって、うまいこと回っていくねんけど、
　　　!/　　~`ー'",..-　...　　　〉　　　　　! (　　『 ＩＴ業界 』は違う。
　 　 i　　￣~`　　　　　　　　!　　彡　　|ノ　 　一回譲ったら、つけこんできて、
　　 ,i　,.- 、　ゝ "　'"　~ ~`　 ヾ　,,--、 |　 　　労働者はずっと譲らなあかん羽目になる。
　　/　　　　　　　　　＿　　　　ヾ"ｒ∂|;!　　　それでも『 ＩＴ経営者 』は平気なんや。
　　ヾ` '⌒` ;::　　　"~　~`　彡　　r ノ/ 　 　　カドたてんとことおもて譲り合うのは、
　　 i　　　　ノ　　　　　　　　　　　_,,.:'　 　　　仕事と関係ない人だけにしとき。
　　 ヽ　ノ"( 、_,..:ー'"ヽ、 : : :　　 ,i /　　　　 　そうせんと、『 ＩＴ経営者 』につけこまれて、
　　　ヽ、　,.　::　::　　ヽ　 　 　 ノ:|ラ:)`ヽ、　　『 ひさしを貸して母屋を盗られて 』
　　　　 ヽ、`''''"""''''" '　 ,,..-'" ／/　　 ＼-、　　自分の未来がのうなってしまうからな。

派遣なのにいつもＴＣＳグループってなんであんなに求人するんだろう

>>610 すべてブラックだろ？

http://job.rikunabi.com/2013/company/employ/r653010032/
↑
「賞与年2回」とありますが本当は「ここ3年賞与なし」です
騙されないように！

http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1328684648/l50

一生懸命働いてきてもリストラが多い世界＝ＩＴ。この世界の
雰囲気や人なども、それぞれ向き不向きにギャップが高いです。

【長谷川一彦社長】株式会社ロココ
株式会社ロココ
http://www.rococo.co.jp/
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1328684648/l50

松川英明が関わる会社は従業員に給与を払わず、助成金を不当に受けている疑いもある
NPO法人スターズクラブ
株式会社ユニオンスタッフ
株式会社スタート
株式会社生活情報クラブ
株式会社Vi-Ta

裁量労働制という偽装にメスを

「みなし残業代」にダマされるな！
http://r25.yahoo.co.jp/spcate/wxr_detail/?id=20111214-00022252-r25

>>862
http://jobtalk.jp/company/5200_earns.html
http://www.j-access.co.jp/company3.html

いい加減そうな会社だな。

日本アクセス（株）スレ
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1328942909/
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1325486932/

http://www.j-access.co.jp/
新卒でIT会社に入社したつもりが、
朝9時から夜10時までテレアポセールスをやらされました。
6月には固定給ゼロの完全歩合制の給料に変更になりました。
生活できずに泣く泣く退職。
僕は馬鹿でした。

悪名高い「光通信」の残党が立ち上げた、なんちゃってベンチャー起業

ピーエスシーってやばいの？
見た感じは良さそうだが・・・

http://uni.2ch.net/test/read.cgi/venture/1310131357/l50

ここか？

ハロワに出てる求人はＩＴ派遣の使い捨て

「僕、下流工程PGやってたんですがどうやら才能無いみたいなんで、彼らを管理する側に回りたいんですが…」

インテックに入りたいよ

ＩＴ企業はパナだけでもいいんじゃないのか？
他は機械メーカーで。

>>865
ＩＴは多い・・・・・のかな
みなし残業てのは人事側は
9-17働いたものとみなす
というが実態は違う
法的には
みなし直さないといかんのだったかと記憶する
土日無くみなし残業制度で切り捨て残業つかず150Hとかしてて体壊して辞めたからもうしらんけど
某ファーストフード抱えてる販社ＩＴさ

日本アクセス（株）
http://www.j-access.co.jp/
新卒でIT会社に入社したつもりが、
朝9時から夜10時までテレアポセールスをやらされました。
6月には固定給ゼロの完全歩合制の給料に変更になりました。
生活できずに泣く泣く退職。
僕は馬鹿でした。

ITなんて業界自体が糞ブラックだろ

>>876
ナカーマ…
少し違うけど、160H稼働としてx時給で給料計算されてるが、+20Hのみなし残業代
込みということになってて、実態は毎日終電まで残業で土日祝も原則出勤。
残業時間の方が定時より多い。
しかし時給x160Hの給料しか払われず、もし(偽装)派遣先が無くて待機期間が
多かったりして、稼働時間が180Hに満たないと、満たない分x時給が引かれる。
ダブルスタンダードって騒ぎじゃないぞ。
小売・外食・物流の更に下請け孫請けで、しかも派遣。それがITの実態。

http://uni.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1329034940/l50

NCSおちた

【EXｲﾝﾀｰﾅｼｮﾅﾙ】日本アクセス（株）12【勃起】
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1328942909/

独立系なんかに落とされると絶望するよな

独立系なんかに落とされると
あとは介護、警備しかないよね

社長が部下にツイッターで公開ダメ出し
寒いって何だよw
https://twitter.com/#!/matsuokayosuke/status/167795528212557825

スルガシステムに似てるのってどこですか？

1次受けが殆どの数十人規模のソフトハウスなんて日本には存在しない
作者はたしか日立系のSEだったはず

ありがと！
日立上から順に受けるわ

日本アクセス（株）
http://www.j-access.co.jp/
新卒でIT会社に入社したつもりが、
朝9時から夜10時までテレアポセールスをやらされました。
6月には固定給ゼロの完全歩合制の給料に変更になりました。
生活できずに泣く泣く退職。
僕は馬鹿でした。
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1328942909/

>>879
俺は時間外で150〜160超えだった。
つまり朝9時から終電で帰る。
定時で帰れるのは土曜日にある程度終わってる時の日曜くらいか。
マジキチ
中にいると洗脳されててだんだん判断できなくなっていくんだよな
そういう時になんか営業の神みたいなのが降りてきて
やたら感が冴えて競合あってもわずかな差で勝てたり
あの頃って寝る以外家に居なかったわ

営業やめて常駐メンテやった時は客先には月30Hくらい時間外請求行くんだが俺には入らない
年俸だからとか
ドナドナ人員増加させてもナス加算なく次年度も据え置き
ひでぇ業界よ

>>892
お前の会社の話で業界をくくるな

むしろ職場に大浴場でもあれば徹夜気にしなくていいのにね
帰宅したい理由て風呂入りたいくらいだよね

て言うか、日本のIT業界って職場が臭いよね。
最初は違和感を感じるけど、1年も経つと自分も臭い側の仲間入りだわ。
デジタル土方とは良く言ったものだ。

【ブラック】日本アクセス（株）【IT】
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1329477653/l50

一昨日説明会行って気になったんだけど、SCSKってもう面接始まってんの？

数理システムがNTTDATA子会社化ということで

明日大塚商会の説明会や

Test

>>899
大塚って今でもコピー機営業部隊なの？

ノバシステム 完全ブラック 要注意

>>887
ワロタ
http://yaplog.jp/leadoffnet/
こんなとこで働きたくはねぇな

あと

正社員　80 名
準社員・アルバイト　300名

どうなんだとも思えるけど実態として考えるとある意味正直すぎる・・・・・

学校の推薦貰っても別に選考が楽になるわけじゃないんだなｗｗ

>>903
お前さあ普通の企業ってそんなもんだぞ
バートの方が多いよ

ある日突然給料減らされる。査定は気分次第。創業30年でも社員の平均年齢20代。
推して知るべし。所詮ITは下請け仕事。新卒で行くべきでない。〉〉902

味の素システムの推薦が学校にあるんだけど、ここってどうなんだろ？

ユー子はスレ違い

気づかなかった、ごめん

正社員=ヒト売り営業
殉死屋員・アルバイト=ドナドナ派遣SE君

イークラシスはさすがです。殿堂入りブラック企業なだけあります。

社長本人が自ら出てきて、自分のブログの日本語の間違いを指摘した学生を必死に個人攻撃しています。

http://uni.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1328261871/l50

氏名　塚田　努
経歴経
・1987年　法政大学卒
・1991年　システム会社設立
http://www.boncre.co.jp/info/daihyou.html

企業は採用を怖がっている
1963年、東京生まれ。法政大学卒。1990年に現会社設立。
http://www.amazon.co.jp/gp/product/4286012859/

経歴経・・・もしかして学歴詐称？

バブル世代のマーチってwww、今のFラン文系と変わらんぞww

でもよ
日本橋学館とかある今よりはマシだろうww
まぁバブル組はもうリストラすべきだが

いろいろ調べてみた結果こんな感じに落ち着いた

だから山谷はやめられねぇ―「僕」が日雇い労働者だった180日
塚田努（つかだつとむ）
1974年生まれ。
http://www.amazon.co.jp/gp/product/4344010906/
一見、今回の件とは別人が書いたと思われる本

企業は採用を怖がっている
良志碁歳増
本名:塚田努(つかだつとむ)
1963年、東京生まれ。法政大学卒。1990年に現会社設立。
http://www.amazon.co.jp/gp/product/4286012859/
以前、会社のホームページで宣伝をしていた本

上記の２冊は一見すると同姓同名のそれぞれの別人が
書いた本のように思えるが、なんとなく同じにおいが
するのでにおいを頼りに検索してみた

ちょっと話が学歴偽装から外れるがこちらを見てくれ
【システム】特許庁、情報システムの開発を中断：55億円が水の泡に [12/01/24]　
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1327422745/2
>特許庁事業の孫請け企業、架空増資か　東京地検が一斉捜索
>http://web.archive.org/web/20100918073812/http://sankei.jp.msn.com/affairs/crime/100918/crm1009180132001-n1.htm

横浜市の同社社長（６１）宅は、塚田努の親の住所、
役員（３７）宅は、塚田努の住所とすると
（２０１０−３７＝１９７３で誕生日前なら一致）
奇妙な一致ですよね。そして、塚田一族の関連企業
●スノーグラス●クリーブ●シックスセンスカンパニー
●ジョブサポート●ボンクレ●欅ホールディング
などは、東芝ソリューションとつきあいがある。

この奇妙な一致を活かすと、企業は採用を怖
がっているのプロフィールは偽装された
プロフィールと考えられる。

つまり、法政大学卒業というのが偽りだとすると
塚田努とその一族は高校卒業後か中学卒業後、
日雇い労働者として生活。
当然、期間は180日よりも長期間の可能性が高い。
搾取ビジネスの経験、ノウハウをもとに自らも
ＩＴ系人材派遣を開業する。といったところか。

山谷の本の方は実名と正しい生年で応募して幸運
にも出版、印税のお小遣いＧＥＴで調子に乗って
企業は採用を怖がっているの方でまたお小遣い稼
ぎに手を出そうとしたが、プロフィールが前の本
と同じだと同一人物と特定されると考え、良志碁
歳増、生年偽装、学歴偽装とプロフィール書換え
と小細工する。

しかし本を大々的に宣伝したため、法政大学側が
在籍事実、卒業事実の確認をはじめたら学歴偽装
と判明し出版社と塚田努に対して警告を発した。
それにあわてて、宣伝自粛、会社のホームページ
からも姿が消えた。

この業界って転勤多いですか？ほとんどが派遣って聞いたから、派遣される場所によって頻繁に引っ越ししないといけないのかな？

23区なら関係ないだろ

IT(=派遣)会社の経営者って、学歴偽装が多いよね。
F欄私学ならともかく、国公立大学なら問い合わせれば一発でバレるのに。
そもそも一部の例外を除いて、卒論・卒業製作(芸大とか)を課してるので
ググるだけでたいてい判明する。
#漏れの恥ずかしい卒論までググル先生はお見通しでビビったw

しかし、社員の中には社長の本をまじめに買った
人もいるので法政大学卒業という学歴を偽装工作
しなければならないという問題が生じた。
そのために、ホームページの社長の経歴はわざと
誤植が多数あるようにしているのでしょう。
つまり、記載ミスは当方の責任ではなくホームペ
ージを作った業者にあると責任回避するための工
作である。

現在とは異なるでしょうが、この会社のからくりを説明すると
毎月の給与１９万の内、残業代が７０時間含まれています。
もっとも、入社２年目以降になれば２０時間から支給される
ようですが、毎月９０時間（それ以上も）の残業を強いられ
るような仕事量を割り当てられるので、とても体力のある人
以外は自主退社に追い込まれます。または上司が部下に対し
職場で暴力的ふるまいをするなどが原因で脳梗塞や蒸発
など身体的疾病、精神的疾病を発症して消えていきます。
さらに翌年には給与が１７万に変更されることがあります。
また昇進すると残業手当がなくなることがあります。
（いわゆる管理職は残業代がつかないというやつです）
独特の手当として年齢給があります。
２６歳以上で１万のように年齢に応じて手当が付きます。
これは資格手当よりも高額です。資格よりも年齢が大事と
いうことでしょう。

就業規定についてはの説明はひとことで済む。
会社に絶対服従しなさい。（あえて中性ではなく服従）
一切の反抗は許されない。
反抗するものは懲戒解雇。

>>925
最近の卒業生についてはそれで結構わかるんだけど、古いと難しいのが難点。
それに新卒者とかは、会社の経営者がウソツキであると気づかずだまされるこ
とが多く深刻な被害にもなる。
最近も、ワタミで若い人が殺されたわけですし。
（自殺ですが、遺族感情からしたら会社に殺されたにひとしいわけですし）
まあ、一度ひどいだまされ方をして身をもって経験したのち
相手を疑うことを学ぶのもいいけど、それでは遅すぎるというわけで・・・。
なにしろ自殺するほど働く若者は、カルト教団にマインドコントロールされた信
者と同じで経営者をうたがうことに気づかないか、疑念を押し殺して働き続ける。
詐欺師にだまされて働いていることに気づいてほしい周囲をよそに
本人はなぜ俺のじゃまをするんだと、助けを拒むケースもあるような解決困難
な問題なんです。

極端に言えば、会社はオウム教団となんら変わらないのかもしれない。
最高指導者とその人を本気であがめるバカ、金の亡者の従者、無関心な世間、
そして貧困に支配される社会。
どうしようもなくなれば最後には主の救いとして死が与えられるわけですが、
本来は私たちが救いの手を与えなければいけないわけですがどうしたものか。
（簡単に説明しておくと、生きる苦しみにたいして神様は死という救いを用意
した。本来、私たちは喜びとともに生きるように創造されたという、神はなぜ
人（自分）を創造されたのかに対する答え。
ひとことでいえば、つらかったら死ねばいいのに。神様がお救いくださいます。
でもその前に、周囲の人に助けを求めたり、周囲の人が手をさしのべたり
することが社会的にも倫理的にも家族としても望ましいわけで・・・。
まあ、ただ、死んだ人は全て神様によって生きる苦しみから解放されたと
いう考え方は、私にとって救いとなる考えでした。
本来は私が救いの手をさしのべるべきだったにしても。

給与明細

これはひどい
http://beautiful-noise.up.seesaa.net/image/well1.jpg

旅行積立費ww データ装備費と何が違うのwww

::::::::　　　　　　　　┌─────────────── ┐
::::::::　　　　　　　　｜ワタミがやられたようだな…　　　　　│
:::::　　　┌───└───────────ｖ───┬┘
:::::　　　｜フフフ…奴はブラック企業四天王の中でも最弱…│
┌──└────────ｖ──┬───────┘
｜　労災認定ごときにやられるとは │
｜　四天王の面汚しよ…　　　　　　 │
└────ｖ─────────┘
　 |ﾐ,　 ／　 ｀ヽ　/!　　　　,.──､
　 |彡/二Oニニ|ノ　　　 /三三三!,　　　　　　 |!
　　`,' ＼､､＿,|/-ｬ　　　 ト `=j r=ﾚ　　　　 /ミ !彡 　　　　
T 爪| /　/￣|/´＿_,ｬ　　|`三三‐/　　　　 |`=､|,='| 　　　
/人 ヽ ミ='／|`:::::::/ｲ＿_ ト｀ー く＿＿,-,　 ､　_!_ / 　　
/　　`ー─'" |_,.イ､ | |/､　　 Y　 /| | | j　/　ﾐ`┴'彡＼
　　　軽急便　　　　　　　　　光通信　　　　　　くらコーポレーション

ゼンショーグループ(すき家、日本海庄や、等)

>>932
これだとむしろ軽急便が四天王最弱じゃね

　　　　　　　本物の運用SE　　　　　　　　　　監視オペ
--------------------------------------------------
職種　　　　エンジニア(技術職)　　　　　　　　　奴隷
--------------------------------------------------
勤務形態　基本的に日勤　　　　　　　　24時間365日のシフト
　　　　　　　残業有り　　　　　　　　　　　　　　残業無し
　　　　　　　作業次第で夜間休日有り　　
--------------------------------------------------
勤務場所　エンドユーザの側　　　　　　　　　データセンタ
--------------------------------------------------
専用デスク　　　有る　　　　　　　　　　　　　　　　無し
--------------------------------------------------
自分のメアド　　有る　　　　　　　　　 　　　　　　 無し
--------------------------------------------------
能力　　　　　　技術者　　　　　　　　　 　　ゴミ・全く必要無し
--------------------------------------------------
必要度　　　　　必要　　　　　　　　　　　　使い捨て・バイト並み
--------------------------------------------------
仕事　　　　　　頭を使う　　　　　　　　　　　　頭を使わない
　　　　　　　　スケジュールが有る　　　　スケジュールが無い
--------------------------------------------------
作成資料　　レビューを重ねる　　　 　　　　　レビューが無い
　　　　　　　　客の承認が必要　　　　　　　　　小学生並み
--------------------------------------------------
他人に職業を　　　　堂々と　　　　　　　　　　　　困る
聞かれたら・・・　エンジニアを名乗る　　　　　　失笑
--------------------------------------------------
土日祝　　 　　確実に休み　　　　　　　　　休める日もある
--------------------------------------------------
年収　　　　　　人並み　　　　　　　　　　　　　　　薄給
--------------------------------------------------
結婚　　　　　　大抵してる　　　　　　　　　独身・童貞・彼女無し

いや
運用はＳＥではないだろうに・・・・・・
ワーカーという

クレス●

運用って時点で、OP

中国企業買収で虚偽発表か 摘発へ
ジャスダック上場のソフトウェア会社が、３年前、中国企業を買収したなどと
うその発表をしていた疑いがあることが、関係者への取材で分かりました。
強制調査を受けたのは、ジャスダックに上場する東京・中央区のソフトウェア会社
「セラーテムテクノロジー」です。
http://www3.nhk.or.jp/news/html/20120226/t10013299241000.html

ITって本当にブラックなのか？
説明会出た限り、コンサルのほうがよっぽどやばそう

>>940
どっちもブラックだから結局一緒

ITコンサルはマジやべぇ
サビ残ばっかりで死にそうだったわ
入社前は残業代全額出るって言ってたのに、申請できる空気じゃなかった

>>942
あれはやるもんじゃない
事前申請で認めたものは出す
てことで
立ち会いとかそんなきっちり終わらないし
基幹業務システムとかだと商談長引くなんてザラ
人件費圧縮とかで出せる雰囲気ではないわ
上場しててもそんなもんだった
で、
たまに土日に少し書類整理するのに出社すると単身赴任してる上司が朝から普通にいやがる
ワンセグでTV音出してうるせぇの
単身で暇だからって事務所でつぶすのやめてくれ

IT業界は腐ってるよ
衰退したほうがいいよ、この業界は

せめて偽装請負という制度をなんとかしないとな

中高年がどれだけ淘汰されるか。
君らも年を食うんだよ

まだ20代だよハゲ

20代でハゲはつらいな…

バーチャレクスコンサルティング�鰍�語るスレ
http://kohada.2ch.net/test/read.cgi/prog/1330312903/

ウチに来てた派遣のアベシ君達は、皆20代なのにハゲばっかだったなw

派遣なんかになるからだろ

TISは高学歴多いらしいがCACやCECってどんなもん？

ゴミ

グーグル検索で他のキーワードに「ブラック」と出る企業
IT系を中心に大増殖していますね
http://browneye.at.webry.info/200907/article_6.html
http://browneye.at.webry.info/200907/article_10.html

>>952
元社員だがやめとけ
請け負ってて見合わなくなってくると今までの恩や間の取引先とか関係なくいきなりトンズラこくぞ
あとのコト考えずにな

203 名前: おさかなくわえた名無しさん Mail: sage 投稿日: 2012/03/01(木) 17:03:54.43 ID: dbF3gLrQ
447 ：Trader＠Live!：2012/03/01(木) 04:50:16.62 ID:V6HBw4GN
「万年赤字だ！レッド企業！」
「鬱になれて一人前だ！ブルー企業！」
「とりあえず『エコ』って言っとけ！グリーン企業！」
「商品がダメなら色気で勝負よ！ピンク企業！」
「行政の警告なんて儀式だ！イエロー企業！」
「5色混ざって！」
「「「「「ブラック企業！！」」」」」

204 名前: おさかなくわえた名無しさん Mail: sage 投稿日: 2012/03/01(木) 17:17:51.92 ID: FM4iLnCc
無色が一番だな

ハイマックスってブラック？

うん

コスメディアって会社わかるひといないかね？中小だから情報ないし、何を基準にはんだんしたらいいのか。とりあえず、100パーセント派遣だということだけだ。

457 ：非決定性名無しさん：2012/02/29(水) 21:47:19.30
フリー（偽装派遣）で数年以上働いてるのであれば1000万は中抜き（中間搾取）されてる現実。
不法中抜きはサラ金の返還請求と似ていますね。

469 ：非決定性名無しさん：2012/02/29(水) 23:50:08.74
中抜き返還請求できること知ってるフリーのほうが珍しい
5年間偽装派遣勤務で2000万円は訴訟で返ってくるんじゃww

470 ：非決定性名無しさん：2012/03/01(木) 00:02:24.01
>468
エージェント涙目だろうな
懲役1年と平均2000万円/人の訴訟地獄
フリーはカスとして虐げられたきたし
奴隷労働力して売られていたのも事実
奴隷売人の未来はなし

>>958
俺も派遣の中でもマシな所の探し方知りたい
4月に内定出なかったらブラック覚悟の泥試合になるだろうからな...

すでにブラックしかねーけど

そもそも派遣は就職に非ず。
正社員採用でも、派遣先より歳食ったらリストラされます。
昔はSE 35歳定年説なんて言われてましたが、最近は32〜33歳に下がってます。
人生詰むので、独立系ITだけは避けましょう。

ふむ
つまり年配の方が多そうな企業と直接取引してるところは
派遣の中でも割とマシなところというわけか

>>964
アホか

itの90パーは派遣だろ

出向と常駐と請負と派遣の違い

ソフト作ってるだけの所は駄目だな

リンクレアってどう？
このスレではブラック企業として挙がってるが...

平均年収高いようなデータあるけど役員だけ超高給ってオチ？
非上場みたいだし

リンクレア
http://beautiful-noise.seesaa.net/article/125623857.html

ネットワンの二次って交通費出るのかな？
通過だけさせといて満席ってどういうことだよ…

>>971
それって実質…いや、なんでもない

CRESCO
クレスコ
4674

東京のIT企業が出す
「勤務地東京都23区内　応相談」「ワード・エクセルの知識」
の求人票に応募してはいけません。
普通の会社は勤務地は一箇所しかありません。

ITホールディングス所属の企業ってどうなんだ？
数ある独立系の中ではマシな方？

何もしないうちに存在忘れ去ってたんだけど、CIJって企業のいってるクロスオーバーSIってなんのこと？

NSD出したやついる？

>>975
ＴＩＳはマシだと思うよ。

やっぱ規模のちっさい会社は危ないかな

http://enjapan2013.com/companyView/top.cfm?RecruitmentID=71459
http://enjapan2013.com/companyView/top.cfm?RecruitmentID=130000172

こういうドナドナ人売りITに新卒カードを使ってはいけない

もう大塚商会でいいや…
何もかもが面倒だ

ドナドナITのイヤなとこ
１．勤務表を何種類も提出しなければならない
　例：　元請け　←　A社　←　B社　←　自社　
　　　　この場合は、元請け用勤務表、A社用の勤務表、自社用の勤務表の３種類を毎月提出することが多い。
２．付き合いで元請けの誘いには極力応じなければならない
　例：　「お昼を誘われたら、積極的に一緒に食事するように」とか自社の社長に言われる。
　例：　元請けの呑み会があれば、「積極的に参加しろ」と自社から強く言われる。
３．タクシー代は出ない
　例：　元請けは終電過ぎるまで残業の場合、当然のようにタクシーで帰る。（タクシー代出るから）
　　　　ドナドナIT技術者は何が何でも公共交通機関を使って死に物狂いで帰る。
　　　　タクシーを使ったとしても自費。
４．元請けでは、Ａ社の社員であると言わなければならない。
５．どんなに努力しても実績残してもドナドナだと何も残らない
６．他人の経歴書を流すしか能のない「自称」営業に商品扱いされる。

次スレよろしこ