【ブラック】日本アクセス（株）【IT】

日本アクセス　　
http://www.j-access.co.jp/
大阪市北区太融寺町５−１５ 梅田イーストビル7階
株式会社ＥＸ−インターナショナル 　（テレアポソフト販売）
http://ns.ex-club.or.jp/
大阪市北区太融寺町５−１５ 梅田イーストビル７階
株式会社　アイエスアール　 （生ゴミ処理機）
http://www.isr-ltd.co.jp/company.html
大阪市北区太融寺町５-１５ 梅田イーストビル７階

●事務所も一緒、社長も一緒、体質も一緒！

転職会議
http://jobtalk.jp/company/5200_earns.html
http://jobtalk.jp/company/5200_sales.html
http://jobtalk.jp/company/5200_evaluate.html
ＳＯＳファイル
http://www.sos-file.com/sossos/a_EXinter.htm
http://www.sos-file.com/
みん就
http://www.nikki.ne.jp/bbs/200706121913186077/
キャリアコネクション
http://careerconnection.jp/review/kutikomiList.html?corpSeq=349868
リクナビ2015
https://job.rikunabi.com/2015/company/top/r653010032/
就職に失敗し、人生を棒に振った私の地獄日記
http://blog.livedoor.jp/bou_e/

＊人材派遣許認可確認サイト
http://www.jinzai-sougou.go.jp/srv110.aspx
許認可されていない事業所、支店では派遣事業はできません。
派遣社員の求人も雇用することもできません。

※ちなみに上記HPで確認するとアクセスで派遣事業を許可されて
　　いる事業所は大阪、東京のみです。

労働者派遣法【罰則】
厚生労働大臣の許可を得ないで一般労働者派遣事業を行った者は
１年以下の懲役又は１００万円以下の罰金に処する。

情報システム板で関係者らしき人がフルボッコされてるｗｗｗ

むやみやたらに通報したら迷惑行為じゃんｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ


公共機関だからって好き勝手していいと思ってんのｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ


はい、中断ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

>>743
早く書類探して、辻褄合わせる仕事に戻るんだ(笑)！

http://wc2014.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1329477653/713-

過去スレより
734 ： 非決定性名無しさん[] ： 投稿日：2009/09/20 10:24:02
だから派遣でも通用しないカスが優良企業の心配するなボケ。
全く鳴かず飛ばずの二軍でも通用しないカスが、四番打者の心配するなクソボケが。
こんなところでつまらんこと言う暇あったら正社員になる努力でもせいやボンクラ。
まあ、お前らみたいなカスが正社員になれるわけないから吠えてるだけなんだろがな。
一生泣き言吠えてろやクソボケボンクラのカスが。

【EXｲﾝﾀｰﾅｼｮﾅﾙ】日本アクセス-47【ｸｿﾎﾞｹwww火消し】
http://hello.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1414484866/

EX-インターナショナルって？
http://mimizun.com/log/2ch/job/1017111124/

エンジニアにとって、継続的なスキルアップは欠かせません。
ですが、ITの世界は日進月歩。エンジニア個人の力だけで最新技術を追い続けるのは、
そうそうできることではありません。その成長意欲を、本当に発揮できる場は少ないはずです。

でも当社なら、きっとご満足いただけるでしょう。

たとえば今、実践的なスキルアップや構築テストなどを行なう『研修専用サーバー』を、
ラック5台分もの規模で社内に構築中。もちろん、クライアント先からもリモートで自由にアクセス可能です。

資格取得支援制度も充実。あなたの市場価値を高める難関資格には、
受験費用を負担。回数制限などはありません。

また、教育専門の子会社『アジアンアカデミー』にもご注目ください。
ネットワーク管理や基盤構築の基礎から応用はもちろん、プロジェクトマネジメント、
ビジネスパーソンとしての各種スキルなどなど、多種多様なカリキュラムがあります。

ほかにも、給与やワークライフバランスにも配慮しております。
エンジニアとして、生涯続けたいという方。ぜひ、ご応募ください。

アクセス子会社

EX-インターナショナルって？
http://mimizun.com/log/2ch/job/1017111124/

>>740
> 日本アクセス　　
> http://www.j-access.co.jp/
> 大阪市北区太融寺町５−１５ 梅田イーストビル7階
> 株式会社ＥＸ−インターナショナル 　（テレアポソフト販売）
> http://ns.ex-club.or.jp/
> 大阪市北区太融寺町５−１５ 梅田イーストビル７階
> 株式会社　アイエスアール　 （生ゴミ処理機）
> http://www.isr-ltd.co.jp/company.html
> 大阪市北区太融寺町５-１５ 梅田イーストビル７階
>
> ●事務所も一緒、社長も一緒、体質も一緒！
>
> 転職会議
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> ＳＯＳファイル
> http://www.sos-file.com/sossos/a_EXinter.htm
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> みん就
> http://www.nikki.ne.jp/bbs/200706121913186077/
> キャリアコネクション
> http://careerconnection.jp/review/kutikomiList.html?corpSeq=349868
> リクナビ2015
> https://job.rikunabi.com/2015/company/top/r653010032/
> 就職に失敗し、人生を棒に振った私の地獄日記
> http://blog.livedoor.jp/bou_e/

　　　　おらあああ！！　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　なにが、「リトルモンスターで食事しよ」だ
　　　　　　　　　　　　　　　　ﾌﾞ…!!　　　　　　 　∧＿∧ 　　　　なにが、「その後でシャワーな」だ！
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　―＝≡三　＼__）;　／／／（_ ,､ ｀^)^) ＼＼＼　　（_＿）　三≡＝―

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　　＼ ＼　　彡 ⌒ ミ 　/　/
　　　(⊃ ＼ (´･ω･`) / ⊂)　　　　リトルモンスターで食事しよ♪
　　　　　＼　＼_∩_／　／ 　　　　
　　　　　　（　　(::)(::)　　）
　　　　　　　ヽ＿,*､＿ノ

過去スレの暴言
＞アクセスは普通の企業じゃ、ボケ。
＞アクセスは成長企業でお前らはポンコツという事実は変わらんのじゃ。
＞アクセスは求人偽装、取引先偽装とか宣言してみろ！クソボケが。
＞お前らも会社を起こせや、ボケ
＞お前も借金して事業起ち上げてみろや？
＞わしら経営者はお前らの100万倍以上偉いんじゃ。
＞経営者はリスク背負っとんのじゃ！
＞経営者に少しは感謝せえや？
＞お前らも経営者の立場になって考えてみろ
＞クソ虫は踏みつぶされてクビで終わりじゃ、カスが。
＞クソ虫は安い給料でこき使うんが理想的な経営なんじゃ。
＞雇ってもらっとる身分で何をウダウダ言うとんじゃ？クソボケ。
＞お前らは奴隷じゃない、奴隷にもならんクソゴミ虫じゃ。
＞下の者が働いて上に貢ぐのは当たり前じゃろが？ボケ。
＞お前らは使われる側の人間じゃろが？だったら文句言わんとせっせと働けや！ゴミ虫が。
＞カスはカスらしく黙っとらんかい！クソボケ！
＞会社ではトップが一番偉いんじゃ。
＞女抱かしても仕事とるのがプロだろアホバカ

情シス板アクセススレで会社関係者らしき人が毎日大暴れ
ﾜﾛﾀｗｗｗ

【EXｲﾝﾀｰﾅｼｮﾅﾙ】日本アクセス-49【ﾘﾄﾓﾝwww火消し】
http://hello.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1416306788/

情シス板で会社関係者らしき人が毎日大暴れ
ﾜﾛﾀｗｗｗ

こんな朝礼してるとこは要注意だな
↓
https://www.youtube.com/watch?v=ph3ylgvF6Cs

情シス板で会社関係者みたいな人が毎日大暴れ
ﾜﾛﾀｗｗｗ

転職会議
http://jobtalk.jp/company/5200_evaluate.html
会社説明会にて、リーマンショック以降も業績は右肩上がりの成長中の企業だという
お話を受け、入社を決意しました。実際に数字を見てもそれは間違いではなかったです。
実際に入社してからまず驚いたことは、同じ社長が経営する別の会社に入社させられていたことです。
入社後の研修で初めて聞いたのですが、会社の税金対策などがあるのだろうと気にしないようにして
おりました。それから数カ月した頃、今度は5%の給与カットのお願いがありました。
当時はまだまだ会社の役に立てていなかったので仕方ないと考えていたのですが、私が入社する前から
他の社員については既に給与をカットされていたとのことで、会社説明会での「成長中の企業」という
フレーズとはずいぶんギャップを感じました。残業代については、毎月どれだけ残業しようとも
見込み残業代以外は出ませんでした。仕事は、できる人に集中する傾向があるので、その人が基本的に
いつも遅くまで残業しているという印象です。案件にもよりますが、契約社員として現場に常駐している方が、
定時退社で残業代も出て、社内の正社員より待遇がいいというお話もよく聞きました。
成長に向かおうとしているということは感じ取れましたが、そのための環境がまだ整っていないように思います。
これから会社の体制を整えて引っ張っていきたい、という方であれば、向いていると思います。
2014年12月10日
投稿

情報システム板
【EX&ISR】日本アクセス-50【火消しご苦労】
http://hello.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1418183928/

https://encrypted-tbn2.gstatic.com/images?q=tbn:ANd9GcRA8MZxR6L_HdU3vqytbnxT07gqQn4aEzl_g_ZgEYOa1BH_CD4F

リクナビ２０１６
https://job.rikunabi.com/2016/company/top/r653010032/

ブラック企業の求人受けず　若者雇用でハローワーク
http://www.47news.jp/CN/201501/CN2015010501001402.html

過酷な労働を強いるブラック企業対策を強化するため、厚生労働省は５日、残業代不払いなどの
違法行為を繰り返す企業の新卒求人をハローワークで受理しない制度を創設する方針を固めた。
１月召集の通常国会に提出する若者向け雇用対策法案の柱とする。
法案には若者の職場定着率が高い企業などを優良企業として認定、支援する制度や、若者の
職業能力を客観的に評価し、正社員化を支援する制度の整備などを盛り込む。
９日の労働政策審議会の部会に法案の基となる報告書案を示す。

現在の法律では原則、ハローワークは「求人の申し込みはすべて受理しなければならない」
と規定している。

-

【EX&ISR】日本アクセス-51【火消しご苦労】
http://hello.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1420597768/

社員に満足できる仕事を与えられる会社。
成長できる仕事を与えられる会社。そんな会社を創りたいと考えて設立されたのがアクシス。
エンジニアとして金融系のシステム開発に長く携わってきた、
小倉社長ら設立メンバーの想いが込められています。
お客様のためにいいプロダクトを提供できる会社であり続けるためにも、
社員が安心して自分の力を発揮できる環境を今後も作っていきたいと思っています。


www.axis-net.co.jp/

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⊂⌒ヽ　　　　　　　　　　(⌒⊃ 　
　　＼ ＼　　彡 ⌒ ミ 　/　/
　　　(⊃ ＼ (´･ω･`) / ⊂)　　　　リトルモンスターで食事しよ♪
　　　　　＼　＼_∩_／　／ 　　　　
　　　　　　（　　(::)(::)　　）
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野球のくっせえノリはこっちでやろうなｗ

http://orpheus.2ch.net/livejupiter/

wikipedia
http://ja.wikipedia.org/wiki/%E5%AE%9F%E6%B3%81ch#.E3.81.AA.E3.82.93.E3.81.A7.E3.82.82.E5.AE.9F.E6.B3.81J.E6.9D.BF
用語集・辞典・元ネタ
http://wikiwiki.jp/jivejupiter/
http://wikiwiki.jp/livejupiter/
http://earthblues.s26.xrea.com/wiki/
http://netyougo.com/nanj
http://moto-neta.com/tag/%E3%81%AA%E3%82%93j/

社員に満足できる仕事を与えられる会社。
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エンジニアとして金融系のシステム開発に長く携わってきた、
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【ドナドナ】アジアンリンク【人売りIT】
http://hayabusa6.2ch.net/test/read.cgi/haken/1375446118/

【社会】若者の使い捨てが疑われる“ブラック企業”のハローワークでの新卒求人受け付けず―厚労省[01/23]　
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1421995455/

ハローワークに常時求人を出しているが
面接いくと、(ニセ)契約社員か個人事業主。

http://www.icube-inc.com/

情報求む

【EX&ISR】日本アクセス-52【火消しご苦労】　c2ch.net
http://hello.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1422413061/

http://hello.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1418183928/488

www.computer-rescuer.com

http://hello.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1422413061/

過去スレ　暴言
212 ： 非決定性名無しさん[] ： 投稿日：2011/11/05 05:14:06
下っ端のカスが上に向かって働け？アホかお前ら？
どんな世界だって、下の者が働いて上に貢ぐのは当たり前じゃろが？ボケ。
それが嫌ならとっとと辞めて、自分で事業なり会社でも起こしてみろや？
お前らにできるんか？どうなんじゃ？答えてみろ！クソボケ、カス。
どうせお前ら無能のクズがそんなことできるわけないやろが？クソ虫が。
世の中には使う人間と使われる人間がいるんじゃ、わかるか？ボケ。
お前らは使われる人間なんじゃ、それも最底辺のクズじゃ。理解できるか？アホが？
何の責任も背負わずに給料貰えて幸せじゃろが？クズ。
それに引き換え経営者はすべての責任を背負ってるんじゃ！クソボケ！
何も働いてない？アホか？上辺だけで判断するなクソボケが！
それでも文句があるならお前らも借金でも背負って事業の一つでも起こしてみろや？
どうせそんな度胸も無いんじゃろが？根性も無い弱虫クソ虫が。
結局のところ、お前らは努力も能力も無いくせに高待遇を求めるだけのクズ。

＞人の会社の経営事情にいちいち口挟むなクソボケが。
＞人の会社の経営事情にいちいち口挟むなクソボケが。
＞人の会社の経営事情にいちいち口挟むなクソボケが。
＞人の会社の経営事情にいちいち口挟むなクソボケが。

www.axis-net.co.jp

>>760

【EX&ISR】日本アクセス-53【火消しご苦労】　
http://hello.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1424002328/

日本アクセス株式会社
設立年月日　1994年11月16日
代表者　久保田文雄
所在地　大阪本社
〒530-0051 大阪本社大阪市北区太融寺町5-15 梅田イーストビル7階
TEL.06-6316-8660　／　FAX.06-6316-8675

【案 件 名】遊技機系パチンコ・パチスロ案件
【 期間 】即日〜中長期
【業務内容】
・プロジェクトの予算管理
・社内/社外アサイン管理（協力会社の割り振りも管理）
・全体スケジュールの策定
・クライアントからの依頼に対してのコストと作業内容を調整する折衝業務
・物品単位におけるコストと売り上げからの妥当な制作期間の策定、
及びPDCAサイクルを回す中心となる役割
【ス キ ル】
■必須
・オペレーション能力の高い方
・現場でキビキビ動くタイプを求めているので、フットワークの軽さ
・20代〜35歳くらいまで
20代であれば、映像（ＣＧ）/ゲームの進行管理経験者可
30代前半であれば、遊技機の進行管理経験者のみ
（人員構成的に女性を優先して検討致します）
・基本的なPCスキル
・ＭＳプロジェクト（似たようなツール経験でも可）
■尚可
・遊技機業界経験者〈尚可〉
・excelのマクロが組める〈尚可〉

145 名前：非決定性名無しさん[] 投稿日：2007/08/10(金) 21:26:52
まぁ、なんだ
JIET会員の会社の営業は10社ほど知っているが
大体は駅で待ちあわせしてすぐ消えていく連中ばかりだったぞ

前に零細ITに所属してたときは

11：00に自社の営業Aと新宿駅に集合。
↓
11：10に取引先の営業Bが現れ、挨拶。自社の営業Aが去る。
↓
11：20にJIET会員会社の営業Cが現れ、挨拶。取引先の営業Bが去る。
↓
11：30にJIET会員会社の営業Dが現れ、挨拶。JIET会員会社の営業Cが去る。
↓
11：40にJIET会員会社の営業Eが現れ、挨拶。営業DEとともに喫茶店で経歴書の確認。
↓
11：45に嘘で固められた経歴書の確認。面接をいかに切り抜けられるかといった有難いお話を聞く。
↓
12:30に面接現場到着。現場は火を吹いていて猫の手でも借りたいとか、生々しいお話を聞く。面接は嘘ぱっちの経歴書にそって淡々と進む。
↓
13:30に面接終了。
↓
次の週から『JIET会員会社Eの人間』としてプロジェクトに入って淡々とお仕事。
『自社の名前は絶対に出さないでください。』はJIET連中のお決まりのセリフ。
↓
馬鹿らしくなって退職。
ついでにソースや設計書、取引先の個人情報とかはバックアップ用のUSBメモリで保管。

今は1次請けの会社で普通にお仕事。まぁ自分の体験談を書いてみたが、JIETは確かに偽装請負の温床だよな〜。

【EX&ISR】日本アクセス-53【火消しご苦労】　
http://hello.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1424002328/

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⊂⌒ヽ　　　　　　　　　　(⌒⊃ 　
　　＼ ＼　　彡 ⌒ ミ 　/　/
　　　(⊃ ＼ (´･ω･`) / ⊂)　　　　リトルモンスターで食事しよ♪
　　　　　＼　＼_∩_／　／ 　　　　 そのあとシャワーな、な
　　　　　　（　　(::)(::)　　）
　　　　　　　ヽ＿,*､＿ノ

www.computer-rescuer.com

ここの人事色んな意味でやばかったわ

社員に満足できる仕事を与えられる会社。
成長できる仕事を与えられる会社。そんな会社を創りたいと考えて設立されたのがアクシス。
エンジニアとして金融系のシステム開発に長く携わってきた、
小倉社長ら設立メンバーの想いが込められています。
お客様のためにいいプロダクトを提供できる会社であり続けるためにも、
社員が安心して自分の力を発揮できる環境を今後も作っていきたいと思っています。


www.axis-net.co.jp/