ご依頼によりスレ建て致しました。 テンプレ等必要事項の掲載もあるかと思いますが、そちらに関しましては、このスレをご利用致します皆様にご依頼させて頂きます。 ではごゆっくりどうぞ
・前職詐称は、前職調査をする会社だったらアウトの可能性あり。 前職の会社が問い合わせを受けても一切答えないことを祈るしかない。 まあ大抵の場合は答えないのだが、前職がDQN会社だと答えてしまうかもしれない。 特に前職の会社があなたに対するイメージが悪い場合は言ってしまうかもね。 また退職日によって転職先に提出する源泉徴収票や住民税などでバレる可能性あり。 ・前々職詐称は、かなりの確率で調べられない。 個人情報保護法で、できれば全部調べたいがやり難い現状。 それに、前々職からかなりの年数が経っていればそれらの経験はあまり 重要視されない。 ただし、受けた会社が前々職の経験と職務内容に合致する部分が多くて 興味を持った場合は問い合わせることがあるかもしれない。 ・興信所を雇われた場合 \(^o^)/人生オワタ 学歴、職歴、職務態度、ご近所の評判まで調べつくされる。 ただこれは会社側も金がかかったり、いろいろ面倒だったり、興信所を雇って 調べているのがバレた場合の企業イメージ低下を懸念するので、特殊な業界 以外はされないとみてよい。 警察、警備、金融業界など ・公務員系 内定後に在職証明書の提出を求められる場合が多い。 大抵、募集案内にその旨が書いてある。 大手鉄道会社も在職証明書を求めるところがあったり、社団、財団もその場合がある。
646 名無しさん@引く手あまた sage 2008/08/26(火) 22:31:54 ID:GTZepdF70
前職が派遣で短期間で辞めたものの場合、
それを一切書類に書かず、前職以外の今年の書類を次の会社に出しても大丈夫ですか?
650 名無しさん@引く手あまた 2008/08/27(水) 20:57:10 ID:ok1LvoMd0
>>646 派遣会社から源泉徴収票もらってないの?
652 646 sage 2008/08/27(水) 21:01:13 ID:3cRv2SHX0
>>650 もらってるけど、それは秘密にして、
前々職(今年辞めた)の源泉徴収票と雇用保険被保険者証を出したらまずいの?
653 名無しさん@引く手あまた 2008/08/27(水) 21:18:11 ID:ok1LvoMd0
>>652 それならいいと思う
655 名無しさん@引く手あまた sage 2008/08/28(木) 03:58:40 ID:gDRa3obe0
>>653 マジで?合計額とかでバレない?
658 名無しさん@引く手あまた sage 2008/08/28(木) 10:35:32 ID:2GwFQyjR0
>>655 短期や定収入であれば、申告は普通は還付金はあるにしろ、税の支払いには至らない。
形は申告する義務があるが、戻る分しかなければ申告せんでも税務署は何も言ってこない。
755 名無しさん@引く手あまた sage 2009/07/13(月) 14:06:12 ID:/25sfvStP
某スレにあったレスなんですが、これって本当なんですか?
↓
http://changi.2ch.net/test/read.cgi/job/1234043763/130 130 名無しさん@引く手あまた New! 2009/07/13(月) 13:35:10 ID:HEQGr+/QO
社会保険庁に電話で聞けば加入歴がわかるでしょ。
番号は名前と誕生日からわかるし、加入歴も全部ペラペラと教えてくれる。
会社に対して加入歴が多いとバレバレ。
社会保険庁は機密との考えを持っていない。
詐称する上での最大のネックだね。
企業が問い合わせしないことを祈るしかない。
756 名無しさん@引く手あまた sage 2009/07/13(月) 17:16:39 ID:ilArKNeY0
>>755 個人情報保護により加入歴は本人以外は確認できない。
委任状があれば第三者が確認できる。
つまりウソw
758 755 sage 2009/07/13(月) 17:51:12 ID:/25sfvStP
>>756 ありがとうございます。
ググッてみたら、年金関係の電話問い合わせに対しては
本人の住所宛てに回答票を郵送するとありました。
ttp://senior.ojaru.jp/pension/period_member.html また、社会保険庁・事務所に電話しても、年金履歴については一切答えてもらえず、
本人または委任状を持った第三者が事務所に訪れた場合のみ加入歴が分かるとありました。
645 名無しさん@引く手あまた sage 2009/07/11(土) 17:54:56 ID:UK1GWvQIP
ハローワーク経由で応募して詐称がバレた場合、
応募先企業がハローワークに告げ口して、
ハローワークのブラックリストに載ってしまったり、
そのせいで紹介状がもらえなくなったりしませんか?
649 名無しさん@引く手あまた sage 2009/07/11(土) 21:22:15 ID:mkWc+8EM0
>>645 ハロワに告げ口されてもハロワはそんなめんどくさいことしない
むしろ面接をブッチしたりしたほうがダメ
33 名無しさん@引く手あまた sage New! 2009/01/23(金) 22:26:34 ID:hjZPCOax0
まず、入社一年目は年末に在籍して給与を貰ってないがきり普通徴収です。
役所は会社への在籍を知りません。したがって未納、滞納があったとしても
会社には連絡は行きませんよ。これが一般的なんです。
給報提出の際、あえて普通徴収を選択する会社も稀です。年末から継続的に
在籍している人は半自動的に特別徴収なるでしょうね。
ただ役所に特別徴収を強制する権限はありませんよ。また会社への警告も罰則もありません。
給報を提出する義務はあります。ただそれだけです。
34 名無しさん@引く手あまた sage New! 2009/01/23(金) 22:35:57 ID:aXRoJKun0
>>34 > 転職の場合でも、普通徴集なのですか?
一年目は普通徴収が一般的です。会社には年度途中での切替にメリットはありません。
本人の納税通知書も入りますし、年末まで在籍しているという保障もない。
辞める時は手続き等で、また手間がかかりますので。
> 会社は、雇い入れの際、その労働者の居住する役所に報告する義務は無いのですか?
通常、年末調整した上で、1月末までに市町村に給報を提出します。
これが義務です。しかし年末に在籍してない人は関係ありません。
> 報告の際、去年の収入に応じた特別徴集を課されるのかと思ってました。
ええ、そのとおりです。特別徴収されます。ただ今年、入社される方は年末調整も
されていませんので報告自体ありません。確定申告することになります。今年、
年末まで在籍していれば、来年から特別徴収になるでしょうね。
|書き込む| 名前: | | E-mail(省略可): |sage |  ̄ ̄ ̄ ̄  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ∧ ∧ 。 / ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ( ゚Д゚) / < ここに「sage」(半角)と ⊂ つ | 入れるとスレがあがらない。 | ̄ ̄ ̄ ̄ ̄| \_____________ | | | | | ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄| アドバイスを受ける方は質問内容を分かりやすく書きましょう。 勤務期間は改行しないで書くと見づらくなるので下記のように書いて下さい。 【現実】 A社 2004年4月〜2007年12月(社保有り) B社 2008年4月〜2008年9月(社保有り) C社 2008年10月〜2011年10月(社保有り) 【理想】 A社 2004年4月〜2008年9月 C社 2008年10月〜2011年10月 頑張って内定を勝ち取りましょう! ここまでがテンプレです
追記 ・厚生年金基金(現 企業年金)の項を削除 ※ 今回のスレより新たなケースが発生した場合、 次回スレのテンプレに追加記載願います。
前スレの
>>994 だけど残り数レスなのでこちらに。
現在無職、職歴は2年前に5ヶ月だけ正社員になっただけなんだけど、なんせ短期間だし働いてなかったことにしたい。
年金とか保険の類の提出でばれるんだろうか…
内容: 【現実】 大学卒業 2003年3月 A社(正社員) 2003年4月〜2004年3月(社保無し・雇用保険のみ) B社(正社員) 2005年6月〜2007年1月(社保有り) C社(正社員) 2008年4月〜2012年12月(社保有り) 以後、無職 【理想】 大学卒業 2003年3月 B社(正社員) 2003年6月〜2008年3月(社保有り) C社(正社員) 2008年4月〜2012年12月(社保有り) 以後、無職 A社の履歴を消し、はじめからB社で働いていたことにし、さらにC社までの空白を無かったことにしたいと思っています。 また、C社の入社以後は真実の履歴を書きたいと考えております。 気になるところは、B社は大手で、社内報で毎月新入社員紹介の頁がありました。 B社・C社は同業他社です。 如何でしょうか。うまくいくでしょうか。ご教示を何卒お願いいたします。 また、もし内定が出たら、手続きをこうすればよいというアドバイスありましたらお願いいたします。
マジで年齢を詐称する方法はありませんかね…? ちなみに若く見られます
ありません
32歳でフリーターで、今まで正社員経験がありません。 前々職以前を正社員と書いたらバレるもんでしょうか?
【現実】 A社 2000年3月〜2002年1月(正社員・社保有り) B社 2002年4月〜2007年9月(正社員・社保有り) C社 2007年10月〜2007年12月(正社員・社保有り) D社 2008年1月〜2008年6月(正社員・社保有り) E社 2008年11月〜2009年3月(バイト・社保有り) F社 2009年4月〜2013年5月(正社員・社保有り) 以後、無職 【理想】 A社 2000年3月〜2007年9月(正社員・社保有り) B社 2007年10月〜2008年6月(正社員・社保有り) C社 2008年7月〜2013年5月(正社員・社保有り) 以後、無職 このスレの流れからすると、【理想】のA,B社は大丈夫と思うのですが、 【理想】のC社はどうでしょう? 【理想】のC社は【現実】のE、F社の合算に【現実】D社とE社の間の空白期間を加えたものです。 【現実】のE,F社は同業他社ですがどうでしょう?アドバイスお願いします。
>>19 社名を「現実」の方に合わせて書きます。
B社 2000年3月〜2007年9月(正社員・社保有り)
CorDorE社 2007年10月〜2009年3月(正社員・社保有り)
F社 2009年4月〜2013年5月(正社員・社保有り)
で。直前の職歴はできるだけ改変しない方がいい。
それ以前の職歴は、勤務歴の長かったB社を記載するのはいいとして、
短期のC-E社のどれを書くかが微妙。
面接で聞かれた時に答えやすいところを自分の判断で選んでね。
21 :
名無しさん@引く手あまた :2013/08/21(水) 12:23:22.65 ID:3tPRgJADO
今日も面接いってきたよ 2012年の3月から147社正社員面接しているのに採用されないよ 正社員歴2年の高卒の27だよ 福岡市に一人で住んでるよ 身長174センチ体重55キロだよ 資格は 簿記3級 秘書検定3級 ITパスポート,運転免許 モスのエクセルとワードだよ これはネタではないよ 事実だよ コピペでもないよ
22 :
名無しさん@引く手あまた :2013/08/21(水) 12:41:45.21 ID:ppaRJiKu0
おまえらは入社してからもバレにくい違反とか繰り返して 社内ルールを複雑にする奴らだと思う 他の社員に迷惑かける人材 頼むからうちの会社だけには来ないでくれ
31歳でフリーターで、今まで正社員経験がありません。 前々職以前を正社員と書いたらバレるもんでしょうか?
前々職はほぼばれないってテンプレにあるけど、 年金に記録残ってたらばれるんじゃない? 厚生から国民年金に変わったとはっきり書いてあるし
27 :
名無しさん@引く手あまた :2013/08/22(木) 17:28:17.00 ID:sBMq0xJY0
番号だけあれば手続きできるからおk 手帳に記載されてる場合は提出求められたらアウト
28 :
名無しさん@引く手あまた :2013/08/22(木) 17:28:55.88 ID:sBMq0xJY0
今は再発行すれば記録されるみたいよ ここの報告によると
記録されたら再発行してもばれるじゃんか
白紙で発行するようにお願いするわけ。
「以前持っていた手帳が白紙だったので再発行の手帳も白紙でお願いします。」と言えばOKだよ。 俺、白紙の再発行手帳持ってるから。
>>30 白紙で再発行したら、いままで払ってた年金はどうなるんでしょうか?
払ってないことになっちゃう?
>>32 消えたら社会問題ですので消えませんよ。
それはそれで厚労省にしっかり記録されてます。
勘違いした、 再発行して、新規入社する会社にはその白紙の手帳を提出し、 最初からある真の手帳はひそかに保存しておく、そういうことか!
35 :
名無しさん@引く手あまた :2013/08/22(木) 18:22:13.47 ID:WsXqp9Ri0
真の手帳は捨てろよw 再発行したら無効になるし なにより再発行する場合、紛失したという建前で再発行するわけだし
36 :
名無しさん@引く手あまた :2013/08/22(木) 22:36:20.68 ID:4tmy2/wE0
勘違いしてるやつ多いけど「国民年金」の所は再発行しても消えないぞ。
今は会社の総務部の人もそのこと知ってるから空白の詐称は一発でばれるぞ。
>>19 を例にすると
【現実】
A社 2000年3月〜2002年1月(正社員・社保有り)
B社 2002年4月〜2007年9月(正社員・社保有り)
C社 2007年10月〜2007年12月(正社員・社保有り)
D社 2008年1月〜2008年6月(正社員・社保有り)
E社 2008年11月〜2009年3月(バイト・社保有り)
F社 2009年4月〜2013年5月(正社員・社保有り)
以後、無職
【理想】
A社 2000年3月〜2007年9月(正社員・社保有り)
B社 2007年10月〜2008年6月(正社員・社保有り)
C社 2008年7月〜2013年5月(正社員・社保有り)
としているが、現実ではD社とE社の間に空白期間が5ヶ月ある。
ここは間違いなく「国民年金」に切り替わる。もちろん扶養に入っても一緒。
再発行すれば消える厚生年金の欄ではなく国民年金の欄に自動的に記載される。
つまり理想では空白期間が無いようにしているが「再発行して、厚生年金に一切の無い年金手帳」だとしても
国民年金の欄を確認したら一発でバレる。
空白期間の欄を詐称するなら社保が無い会社にしろ。
sageない奴が言ってもな・・ 自分も空白あるけど白紙で再発行してくれたよ
よく知らないくせに長文、うざい。
>>37 36じゃないけど、最近の大手企業の総務の研修で国民年金の記載は基本的にされるって習うよ〜。
交付日も記載されるし。
だから大卒の人だったら100%記載が国民年金の欄に記載がある(20〜22歳の時)。
おそらく36が言いたかったのは国民年金の欄が再発行にも関わらず空白だったら偽造の可能性を疑う(あくまでも総務の研修で習う)って話。経歴詐称を疑うのじゃなくて年金手帳が偽造じゃないかって。
確かに国民年金の欄を空白にすることも可能だけど、一般的な研修を受けた総務担当ならおかしいとどうしても思うよって話。スーパー
>>39 >国民年金の記載は基本的にされる
知ってるよ
でも、イレギュラーもある
俺、何も印字されてないし
>大卒の人だったら100%記載が国民年金の欄に記載がある(20〜22歳の時)
これは違うだろ
払ってない人の手帳はどうなの?
当然、そんな人は白紙だよね?
>一般的な研修を受けた総務担当ならおかしいとどうしても思う
そうかな?そっちがおかしいと思っても、俺みたいに最初から白紙の再発行も現にあるし、
印字されるのを嫌って、頼んで白紙にして貰う人とか、詐称も偽造もしてないのに白紙の人とか
実際の現場では状況が様々だからね
一概には決めつけられないと思うよ
>>40 こんな風に偉そうに言ってもまともな会社のならおかしいとおもうだろw
ネットで都合の良いように解釈したいだけじゃねえかw
初心者ですみません 中小会社 零細企業では厚生年金や雇用保険がない所なんて腐るほどあるのでしょうか?
まあ、まともな会社の人たちは、まさか自分たちの会社に経歴を偽った人が 入ってくるなんて思わないからね。年金手帳の履歴なんてろくに見ないよ。
>>42 5人くらいのところだと結構ある
俺はそういうとこにいて3年くらい前に辞めてぶらぶらしてたけど最近去年の年末に辞めたと言って転職に成功した。
これで空白期間はほぼ消えたw
>>42 厚生年金なしは普通にあるけど
雇用保険は勤務時間(日数含む)で一定以上の時間に該当すると必然的にかけないといけないから
労規に反するんじゃないかな
コンビニでも長期働いたら、雇用保険って入るの?入った記録を会社にだせと言われたらどうすればよいのでしょう?
>>40 こういうやつって白痴なの?
俺は俺はって言ってるけど今の年金事務所行ったら普通に国民年金は記載されるって話だろ?
「白紙で再交付しろ!」って言って白紙で再交付してくれるのかもしれんけど、
総務の研修で国民年金の欄は普通に記載されるって習うんだろ?
>>40 はどうにかして自分の良いように解釈したいだけのキチガイじゃんw
48 :
名無しさん@引く手あまた :2013/08/24(土) 16:52:02.93 ID:KRYC9PSp0
何でこいつ泣いてんだw
この暑さで元々おかしいのが、さらにおかしくなってターボがかかったんだろ
122 : とーる[] 投稿日:04/01/20 15:42 ID:oH2CihMm [1/7回] 皆の衆、おこちゃまからしもじもの者、殿様までよ〜く聞くがよいぞ! 年金手帳の備忘録にある職歴を消す裏技をワシが伝授してつかわそう!!! ワシは某吉日、勇敢にも社会保険事務所へ単身乗り込んでいった。 そして四十を少し過ぎたかと思われる女性職員に免許証を示し、 年金手帳の再交付の申請をしたのぢゃ。その際、 『備忘録に履歴を載せないで貰えないか』とかけあったみた。 相手の答えはこうぢゃった。 123 : とーる[] 投稿日:04/01/20 15:43 ID:oH2CihMm [2/7回] 『厚生年金の記録は手帳には載らないが、国民年金の記録は載ってしまう。 パソコンで発行するため機械的に載ってしまうんですよ。 ですが、さしさわりがあるようなら、載せないで発行する方法はありますよ』 勿論、ワシは記載されない方法を頼んだ。そして、 『その方法だと厚生年金も国民年金の記録もどちらも載らないのですね』 と念を押すと相手は(*゚.゚)(*。。)(*゚.゚)(*。。)ウンウン頷いとった。 待つこと10分、カウンターにその女性職員が戻ってきた。そして、 間違いなく本人であることを確認するため、 厚生年金を支払った会社名を全て言うように言われた。 打ち出したリストには『ス』とか『タ』とかでてるだけ。それで、 『鈴木商店』とか『田中株式会社』とか答えてゆくわけだ。 もし職歴が七社ある者なら、ここで七社全てを答えなくてはならない。
124 : とーる[] 投稿日:04/01/20 15:44 ID:oH2CihMm [3/7回] 間違いなく本人であることが確認されると、今度はさらに5分ほど待たされ、 待望の何も書いてない、マッサラな年金手帳が再交付されることになるのだ。 新しい手帳は緑色であるぞ。取得年月日も何もかいてない、 感動的なまでに真っ白けな手帳ぢゃ!!! もし何も言わなかったら、職の多いものなら、 ベタベタに屈辱の歴史が刻まれた薄汚れた手帳が交付されることになる。 勿論、この方法は現在無職である人のみで、勤め人であれば、 会社経由でやるに決まっている。 再交付に必要なものは運転免許証のみ。手続きはだいたい15分間で完了する。 125 : とーる[] 投稿日:04/01/20 15:44 ID:oH2CihMm [4/7回] 思うに社会保険事務所の人も心得たものらしく、 あまりクドクドしく説明する必要もないと見た。 要はハッキリと『何も書かれていない手帳が欲しい』と言えば良いのだ。 それ以上言う必要まったくなし。あとは事務的に手続きしてくれる。 今や自殺者もン万人とも言われている。 職が多くてなかなか就職出来ず、悩んでいる人は 池へ飛び込む前に試してみる価値はあるだろう。 126 : とーる[] 投稿日:04/01/20 15:45 ID:oH2CihMm [5/7回] 但し、ワシは職安へも行って試してみたが、 雇用保険の履歴はビシビシッと屈辱の歴史があからさまに出てくる。 見事なものぢゃ。なぜこのよーなシステムを考えたのか? 派遣ならともかく、幹部候補にもなろうと言う人は、 職歴の偽称などしないほうが無難ぢゃ。 とゆーわけで報告終わり。この自己犠牲の精神と英雄的行為に感動したかね!? 白紙の手帳を手に再出発を果たしてケロ…ε( o・ω・)
【51の続き】
127 : 名無しさん@引く手あまた[s] 投稿日:04/01/20 16:53 ID:UeAozpPY [1/2回]
緑色なの?自分は最近再交付したけど青色だったよ。
128 : とーる[] 投稿日:04/01/20 17:25 ID:oH2CihMm [6/7回]
そうそう。青色だった。
ちなみに『再交付』の記載はどこにもなかったよ…ε( o・ω・)
129 : 名無しさん@引く手あまた[sage] 投稿日:04/01/20 17:34 ID:UeAozpPY [2/2回]
>>128 地方によって違うのかな。自分は再交付のハンコ付。
130 : とーる[] 投稿日:04/01/20 19:00 ID:oH2CihMm [7/7回]
対応は違うかもしれない。
若い人や女性の方が事務的にやってくれるんぢゃないかな…ε( o・ω・)
131 : 名無しさん@引く手あまた[sage] 投稿日:04/01/20 22:18 ID:o0G13RLK [1/1回]
まとめると規定は無いので交渉次第ってこと
履歴書に解雇と書くべきところを自己都合により退社と書いてばれるリスクはいかほどですか
結局、白紙手帳の何がダメなんだ?
>>55 白紙であることで逆に何かを隠してるんじゃないかと怪しまれる可能性があるかも?ってことじゃね?
57 :
名無しさん@引く手あまた :2013/08/26(月) 09:06:43.86 ID:cvqYb0+tO
会社勤めたことないから厚生年金や雇用保険払ったことない私はどうすればいいのですか?
58 :
名無しさん@引く手あまた :2013/08/26(月) 22:11:24.25 ID:dkkmpw+E0
自営業と説明。
59 :
名無しさん@引く手あまた :2013/08/27(火) 09:03:46.21 ID:XymwZK3VO
バイトなら雇用保険ないところ腐るほどありますか?
60 :
名無しさん@引く手あまた :2013/08/27(火) 19:46:46.04 ID:AmkX0X660
詰んだわ・・・ 前職の職歴で受講資格を満たしている(実際は詐称でみたしてない)ので、 会社が費用もつから 消防設備点検資格をとれってさ・・・ で、提出書類の被保険者記録照会回答票の写しをとってこいって、言われたわ・・・
そういう時はその場ですぐ謝るんだよ 持ち帰ってもどうにもならないことはわかるだろ 正直でよろしいって許してくれる可能性もあるしな 辞めろっていわれてもその分早く次探せるんだから まあ明日朝一で謝るのが最善手だな
しっかりと基準を満たしてるかどうかの確認だね。 被保険者記録照会回答票なんて取らされるのか・・・。 今後の参考のために覚えておこう。
64 :
名無しさん@引く手あまた :2013/08/28(水) 11:19:29.08 ID:i9Adcvzo0
test
詐称するなら、これまでと異業種、異業務にしないと へたにキャリア採用にされたときにとんでもないことになるな。
異業種・異職種でも採用されるような仕事なら、そもそも、詐称の必要ないだろ。
しばらくニートだった、バイトのみ、在職期間が短いとか詐称の理由はいくらでもあるだろ
68 :
名無しさん@引く手あまた :2013/08/29(木) 06:30:34.98 ID:GEpYv+wl0
バイトやニーとも職歴経歴、長いと採用されづらい。
空白期間が長いと、それだけで不採用になるからな。 空白を埋めるために職歴を伸ばす詐称は、このスレでは常套手段だろう。
前職を正社員なのにフルタイムのバイトと偽って面接した これで受かったら源泉出した時にばれる? 履歴書を汚したくなかったのでアルバイト勤務しながら就活していると書いた
どうバレると思ったのか書けよ お前のところでは源泉徴収に雇用形態や給与のうちの各種手当て等まで書いてたりするのか つうかそういうこと心配するなら求人応募する前に確認しとけよ
派遣会社から状況確認の電話が来たから適当に話したら前の職歴1年引きのばしてくれた そしたらすぐ仕事の紹介はあったけど…派遣ってこんなにいい加減だったのか
>>72 派遣は空白期間を甘く見てくれるから有難い。
就業先で結果出せば直雇用の道も開けるしな
前々職を消したい場合は 万が一年金手帳から追求されたときに 社保有のバイトや契約社員してたとかいっとけば問題ないよ 会社名まではばれないんだし
まず年金手帳の時期と履歴書を照らし合わせるなんてしないと思うけどな やってる暇ないでしょ
無職ちょうど一年 前職がフルタイムのパートだったんだけど厚生年金入ってた これ正社員だったフリしてもバレないのかな? 前職に電話されたら無理だけど
フルタイムのパート、だと… 世の中にはオレの知らない働き方がまだまだありそうだ…
79 :
名無しさん@引く手あまた :2013/08/31(土) 05:39:39.54 ID:oD0tKZdu0
>>77 雇用契約書見せない限りは分からないから、どちらでもいいと思う。
履歴書にあえて正社員と書く必要もないと思うし。
>>78 週5で9-17時で働いてたぜ
結構あると思うけどな
>>79 ありがとう!安心した…
働き始めて半年後に保険や年金加入したんだけど
その半年は研修期間だったとか契約だったとか言えば平気だよね
業界によってはそんなんばっかりだよ 日本の将来は暗い
´゚д゚`)パートなのに正社員って…
スレタイ読めるか?
「けいれきさしょうのただだしいほうほうさんじゅういちにちめ」 合ってる?
時給制の正社員は意外とあるぞ
87 :
名無しさん@引く手あまた :2013/09/01(日) 08:49:44.17 ID:BjSNjgi20
雇用期間の定めが無ければ、正社員と定義するんじゃ。 正しいとは言えんが間違ってるとも言えん。
88 :
名無しさん@引く手あまた :2013/09/01(日) 13:25:51.00 ID:b3vLopDL0
すみません、質問なのですが 現在、契約社員として働いておりブラックでもう辞めたく考えております。 そこで、契約更新期間は三カ月ごとで今は試用期間で約一ヶ月目です。 因みに遠まわしに改善されなければクビ的な事も言われますた・・・。 既に雇用保険には加入しています、そこで問題があり困っています。
89 :
名無しさん@引く手あまた :2013/09/01(日) 13:34:56.07 ID:b3vLopDL0
色々と調べたら雇用保険加入条件は、 "週の労働時間が20時間以上且つ二カ月以上の雇用から適用"的な事が 書いてありました。 仮に自分が今辞めたら、1ヵ月月で退職になりますが 次回の転職時に"短期の雇用保険ありのアルバイト"で通すにも 1ヵ月での短期バイトなのに雇用保険に加入とは不整合が生じます。
皆様なら、如何しますでしょうか? 短期バイトだった事は伏せておき違う理由で短期離職したなど (例えば週3の条件で入ったが、人手不足で週5にされ就活に影響が〜) にしますか? 或るいわ、最初から履歴書に記入せず面接時に口頭でチラっと伝えますか? 助言お願い致します。
91 :
名無しさん@引く手あまた :2013/09/01(日) 14:40:49.81 ID:SHl6p0sV0
3月に離職して、5月〜7月入社した会社を試用期間で再離職。 社保は未加入だったんだが、履歴書には書かなくていいですよね? それで、年末を無職で迎えるのは避けたいので、9月から正社員と 同時並行でバイトの面接も受けようと思ってます。 もしバイトが決まったならば、年明けくらいから再度正社員を目指して 就活始めようと思ってますが、この場合に履歴書の空白期間を埋めるため 前年の5月又は6月くらいからバイトしてたことにしても大丈夫ですか?
93 :
名無しさん@引く手あまた :2013/09/01(日) 16:09:10.90 ID:g++/YZvj0
>>89 雇用保険の加入条件は30日じゃなかった?その他社保は60日以上雇用の見込みで。
雇用保険はバイトでも普通に加入するから、職歴にはあまり影響ないよ。
俺は辞めた会社の雇用保険証(原紙)とその後1ヶ月のバイトの雇用保険証(なぜかコピー)の
2つ持ってるよ。今度就職する会社にはもち前社の原紙を提出する。
>>91 空白でいいんじゃない、就活してましたで。1年も空白あるとすれば、バイトくらい入れないと
怠け者と思われる。
入社の時に雇用保険持って来いって言われたら、それだけでいいんだよね? 雇用保険に付いてる確認通知書っていらないんでしょ? てか、持って行きたくないんだけど ちなみに明日
95 :
名無しさん@引く手あまた :2013/09/01(日) 16:21:27.15 ID:g++/YZvj0
96 :
名無しさん@引く手あまた :2013/09/01(日) 16:24:48.90 ID:OHC+TvXYO
同業種でしかも取引先の会社受けたんだが昨年9月退職を12月にして履歴書出したら採用されてしまった。 諦める
>>92-
>>93 レス、ありがとうございます。
好意でいれてくれたで問題ないですかね・・・。
>>その他社保は60日以上雇用の見込みで
これは、雇用保険以外の健康保険や年金の事でしょうか?
>>雇用保険はバイトでも普通に加入するから、職歴にはあまり影響ないよ。
雇用保険に入ると送られてくる雇用保険被保険者証を次の転職先に提出するので
影響があるのかと思っていました。。。
何れにせよ、自分は雇用保険が短期で辞める予定なので出ませんが。
98 :
名無しさん@引く手あまた :2013/09/02(月) 14:46:58.19 ID:lnz6kjqk0
新しい派遣会社に登録しに行きます。 他の派遣会社さんで紹介された短期の仕事を2件削除したいんですが、 派遣会社同士でやり取りなどしてるでしょうか? 詐称ばれちゃいますよね。これ。
>>98 その手の詐称をしたことあるけどバレたことないよ。
いくつか派遣会社に登録して就業もしたけど
基本的に派遣は業務態度さえ良ければ、あまり前職どうこうを詮索しない感じ。
とはいえ派遣会社によるかもしれないので、おすすめはしないが。
空白ができるのが嫌で直近1年の最終経歴に行ってもいないアルバイト(大手パン工場)を記入しました。 とうぜんアルバイトよりも前の就職先の雇用保険者証しかないのでこれを提出すると 怪しまれますか?
バイトの方は保険なかったで良いんじゃねーの?
面接で聞かれてその場しのぎで答える分にはいいが さすがに工場名とか履歴に残すのはリスクあると思う 怪しまれたら終わる というかアルバイトの経歴かいても空白同然だから そんなところで嘘買いてもただ自分の足を引っ張るだけだぞ…
100です。 その経歴書いて採用されて、今日初日でした。 あんなこと書いてすごく後悔、言うべきか悩んでますが勇気がない...
104 :
名無しさん@引く手あまた :2013/09/02(月) 22:36:14.12 ID:pAAaUcdd0
山本一郎にきけよ @kirik
105 :
名無しさん@引く手あまた :2013/09/03(火) 00:33:17.68 ID:52EmrNkp0
すいません質問です。 去年の4〜8月に初就職。僅か4か月で退社。その後しばらくニート 今年の4月から短期アルバイトをして就活中なのですがやはり履歴書で蹴られます 履歴書に4か月で退社を書かずに内定もらった場合やはりばれますか? うまく誤魔化す方法はないでしょうか?
質問の前に sage ようぜ バイトでした、又は契約社員でした、でいいんじゃないか? 派遣でしたでも良いし そもそも正社員で入ったけど数か月で辞めたとこなんて俺なら書かない 既出だけどハロワ職員でさえ書かなくて良いと言うぐらいだそうだ つじつまが合えばいいんじゃない?無職ではいたくなかった訳だから
107 :
名無しさん@引く手あまた :2013/09/04(水) 03:36:40.40 ID:OYq72w4Y0
>>100 無いものをあるは、完全に詐称で犯罪じゃないの?
バレたら解雇にならないかな、アルバイトの経歴なんて参考程度でスルーされるから、
就活してましたので空白があった、でよかった気がする。
つスレタイ
110 :
名無しさん@引く手あまた :2013/09/04(水) 21:57:42.45 ID:0mpXwGgz0
午後から面接いってきたよ。10分で不採用いわれたよ。うんざりだよ 2012年の3月から158社正社員面接にいってるのに採用されないよ 一次面接通過もないよ 正社員歴2年の高卒の27だよ 福岡市に一人暮らしだよ 身長174センチ 体重55キロの細身だよ 資格は 運転免許にITパスポート,簿記3級 秘書検定3級, モスのワードとエクセルを持ってるよ ここまでの文章は すべて事実だよ ネタではないよ マルチでもコピペでもないよ
2012年の1年間で派遣3つ、バイト1つ(どれも1週間〜1ヶ月程度) で働いてたんだけど、1つにまとめて派遣で約1年やってた事にして大丈夫かな? 今年の1月から最近までスキルアップの為にスクールに通ってたから 直近になるんだけど… あと、その1年やってた事にしたい派遣先(実際は1ヶ月)は同業界、同業種です まずいですかね…?
他のスレでも質問してますが 1月から無職だけどそれをバイトとして面接して来週最終面接になりました 内容は有限会社という事にしてます(以前バイトとして働いていたとこ) 年末調整と来年の住民税か問題なんですが 以下の中でどれが最善ですか? @年末調整は期日に間に合わないので自分で申告と言う。 税金に関しては採用、年調、住民税の担当者が違う事を祈って知らん顔する ダメならその場で謝る A 会社が倒産夜逃げとし、年末調整は自分で申告。 住民税は知らん顔。何か言われても嘘を貫き通す
>>80 会社によるけどアンケートと称して希望年収とか書かされるとこあるんだけどその時に前職の雇用形態書く項目あったりするよ。
転職サイトだと必ず入力項目あるし面接でわざわざ正社員だったか聞かれたりもする。
嘘つくならばれないよう頑張って。
>>112 年末調整は、医療費控除などがあるのでまとめてやる、ということにしとけ。
倒産なんていうと、妙な興味を持たれて根掘り葉掘り聞かれたりするし、会社名を
ネットで検索されたりして、ややこしい。
源泉徴収票が間に合わないというと、じゃあいつまで待てばいいの?とか聞かれる。
下手すると、前の職場に連絡しましょうか?なんて無用の世話を焼かれたりする。
来年の住民税は、もう知らんぷり。
どうせ6月頃なので、細かなことは忘れられているよ。
115 :
名無しさん@引く手あまた :2013/09/05(木) 19:42:03.60 ID:WHt5GqfG0
期間は超短いが、最後のだけ職歴に記入して源泉徴収提出しとけばいい。 あとはどうでもいい。
うちの会社の人事が出身大学の卒業証明書受け取りに 大学訪問してるみたいだけど、誰でも受け取れるものなのかな?
無職期間は短期バイトをしてたって言いたいんだけど 短期バイトの場合なら年末調整やら保険やら何にも関係ないよね?
お前給料もらってなかったのか?
すみません何も知らなくて…給料もらってたら年末調整には関係ありますよね 年末調整は自分でやるって言います
どなたか
>>111 についてアドバイス頂けないでしょうか
派遣期間を実際より延ばしても大丈夫でしょうか…
1ヶ月程度だったので雇用保険にも入ってなく源泉徴収票が送られただけですし
2012年12月末に満期終了したので今年の年末調整等は関係ないですよね?
派遣とはいえ、直近なので心配で
自分の雇用保険の番号知ってんの? 知らなきゃバレるかもな
年金手帳とか
123 :
名無しさん@引く手あまた :2013/09/06(金) 16:25:13.92 ID:XYzziuOK0
>>117 何にも関係ない、空白期間は家で就活及び家事手伝いでいい。
>>119 確定申告とか年末調整はしなくていい、短期なら。
ただし年金や健保や雇用保険の手続きは、前の会社がやっていなかったが条件
会社に属してバイト以外で働いてたって年金、保険以外で調べたらわかる方法ってあるの?
125 :
120 :2013/09/07(土) 03:40:45.80 ID:K/Nu/mCU0
>>121 バイト(保険適用なし)と派遣しか職歴がないので雇用保険には入っていた事はないんです
年金手帳も持っていないです
大丈夫ですかね?
その認識だと確実にバレるよ 雇用保険新規で入ることになるわけだから
>>125 派遣で1社1年やってたことにするなら、雇用保険加入が必須だから
雇用保険被保険者証がないのはまずい。
この先雇われたら提出を求められるからね。
バイトしてたことにしたほうがいいよ。
128 :
名無しさん@引く手あまた :2013/09/07(土) 18:08:59.74 ID:ayCyG/3wO
午後から面接いってきたよ。20分で不採用いわれたよ。うんざりだよ 2012年の3月から153社正社員面接にいってるのに採用されないよ 一次面接通過もないよ 正社員歴2年の高卒の27だよ 福岡市に一人暮らしだよ 身長174センチ 体重55キロの細身だよ 資格は 運転免許にITパスポート,簿記3級 秘書検定3級,モスのワードとエクセルを持ってるよ ここまでの文章は すべて事実だよ ネタではないよ
東京へ行け
130 :
名無しさん@引く手あまた :2013/09/07(土) 18:38:57.55 ID:izdR+QDHO
職務経歴書ってマジどう書けばいいの? 書いたことないんです… マジレスくださるとありがたいです。m(__)m
本屋にサンプルが載ってる本があるから見れ
試用期間は雇用保険いれないで下さいって言うのまずいかな?
133 :
名無しさん@引く手あまた :2013/09/07(土) 20:16:44.49 ID:DtH4i9YQ0
>>132 いいとは思うけど、失業したときどうするの?
>>130 職安求人なら、書かなくていいやつに応募すればいい
俺はそうしてる
>>123 レスありがとうございます!短期バイトなら年末調整いらないんですね
申し訳ないのですが
>ただし年金や健保や雇用保険の手続きは、前の会社がやっていなかったが条件
はどういう意味ですか?
去年まで働いていた会社は年金保険入ってました
今年入ってからは無職です
>>133 失業保険は今、貰ってるんで
試用期間中に辞めるようなことになってもどの道貰えないんです
137 :
名無しさん@引く手あまた :2013/09/08(日) 03:35:19.78 ID:lsJAbHfx0
>>135 123です。
>ただし年金や健保や雇用保険の手続きは、前の会社がやっていなかったが条件
はどういう意味ですか?
特に深い意味は無く、年金の履歴があるのに源泉徴収票が提出されていないと
企業担当者から問い合わせがあり、ややこしくなるから。
>>130 転職が少ないなら時系列順。
転職が多いなら、職種で分けてキャリアの長い順に書いたり。
一番いいのはハロワに行って相談することだよ。
自分の職歴が映える書式を考えてくれる。
転職回数が多いから、詐称しないと、といった感じだが、エージェントから話がきているが、バレたら面倒なので、保留にしている。
140 :
名無しさん@引く手あまた :2013/09/08(日) 17:41:36.02 ID:h44O+9Qr0
>>99 返事が遅くなりました。
業務態度さえよければですか・・・。なるほど。
今回は削除せず、素直にいこうと思います。ありがとう!
>>139 エージェントから詐称しろって話が来てるの?
>>137 何度もすみません
それだと、短期バイトをしてたと嘘をついてもつかなくても、
会社に問い合わせは来るということですよね
ならとにかく源泉徴収票は出せないと説明すれば、問題ない?ですよね
143 :
名無しさん@引く手あまた :2013/09/09(月) 13:44:51.99 ID:w39XkL2e0
>>142 年金手帳に国民年金の履歴だけは、今も記入されます。(厚生は未記入)
そこから国年金加入していてバイトの経歴を載せると、バイト時の源泉徴収を
出してくれとなる。ややこしいのでバイトの経歴も消しておけば、無職で年金加入していた。
これで理解いただけたかな?
結論は源泉徴収出すなら、バイトの経歴や副業の経歴が必要。
書かないなら徴収票は出さない。
ageるなよクズ。おまえageてばかりじゃねえか。出ていけ。
145 :
名無しさん@引く手あまた :2013/09/09(月) 20:40:33.22 ID:yLMj2q4NO
午後から面接いってきたよ。20分で不採用いわれたよ。うんざりだよ 2012年の3月から153社正社員面接にいってるのに採用されないよ 一次面接通過もないよ 正社員歴2年の高卒の27だよ 福岡市に一人暮らしだよ 身長174センチ 体重55キロの細身だよ 資格は 運転免許にITパスポート,簿記3級 秘書検定3級,モスのワードとエクセルを持ってるよ ここまでの文章は すべて事実だよ ネタではないよ
146 :
名無しさん@引く手あまた :2013/09/09(月) 20:52:04.71 ID:OL7z6k0/O
バイトしかしたことない。国民年金は免除。 正社員は無理でしょうか?
だからさ、ageんな!
>>142 年金手帳は白紙なら何も問題ない。源泉徴収票は今年働いてないなら元々出す必要なし。雇用保険被保険者証はそれのみ出せばいい。
雇用保険被保険者証に付いている雇用保険被保険者証等確認通知書は千切って自分で持っていればいいよ。番号だけ分かればいいから。
無職をバイトと偽りました もうすぐ確定申告の時期となりますが、前職を請負の形で保険関係は全てなしだったととっさに言ってしまいました この場合、確定申告は会社側でしなくてもいいんですよね?そうなれば なにかボロがないかと心配になってきました
150 :
名無しさん@引く手あまた :2013/09/09(月) 22:53:50.73 ID:uQb+ijw0Q
>>149 です
バイトでは保険関係は全て加入なしと言う意味です
前職(正社員)は全て加入ですが詐称はないので問題ないと思います
請負いで源泉から怪しまれることはないですよね?
初めて派遣やるつもりなんだけど派遣会社も前職調査するもんなの?
>>127 有難うございます
仰られたようにバイトにしようと思います
ただ、31日以上の雇用見込みならアルバイトでも
保険に入っていないといけないのですよね?
バイトで約1年間働いてた事にして大丈夫なんでしょうか?
153 :
名無しさん@引く手あまた :2013/09/10(火) 11:11:04.29 ID:+Qp2kHbw0
>>151 登録は5社したけど調査はないね、自己申告。
そのかわり怪しい奴には仕事紹介しないから、当然かも。
>>152 バイトだと直雇になるから、雇用保険無いと調査というよりハロワに通報されないか?
派遣よりフルタイムのバイトのほうが格上と思うが。
154 :
↑ :2013/09/10(火) 12:55:49.69 ID:07g/4I960
確定申告以外にも源泉を提出させるとこあっただろ? どうやって、給料額を決めるんだよ 転職なのに新卒のガキと同じ給料で働いてるの?
155 :
名無しさん@引く手あまた :2013/09/10(火) 13:39:26.69 ID:d33CLBwj0
07年3月〜12年8月 派遣 13年7月〜13年9月途中 派遣 これをどうにか見栄えがいい書き方にすることできないかな
詐称して入社したのだが、なんとなく周りに冷たくされてる気がする 気のせいといえばそうかもしれないが... 保険でばれたのかな、やっぱり詐称するべきではないね
157 :
142 :2013/09/10(火) 18:31:37.95 ID:WXb2V5gx0
>>143 >>148 レスありがとうございます
最初の質問が
>>117 、
>>119 なのですが
「無職期間を、短期バイトをしていたと詐称したい」「その場合今年の年末調整で問題はあるか」
という質問でした。
いただいたレスは
「短期バイトをしていたという体」で「徴収票を出さない」という事は
ややこしくなるのでしない方が良い、
するなら年金手帳が真っ白なら問題ない、という事ですよね?
ごっちゃになってしまってすみません
158 :
名無しさん@引く手あまた :2013/09/10(火) 18:37:19.77 ID:jodrYZeFO
今日も面接いってきたよ。30分で不採用いわれたよ。うんざりだよ 2012年の3月から161社正社員面接にいってるのに採用されないよ 一次面接通過もないよ 正社員歴2年の高卒の27だよ 福岡市に一人暮らしだよ 身長174センチ 体重53キロの細身だよ 資格は 運転免許にITパスポート,簿記3級 秘書検定3級,モスのワードとエクセルを持ってるよ ここまでの文章は すべて事実だよ ネタではないよコピペでもマルチでもない
>>153 長期なのに保険未加入だとハロワに通報とかあるんですか?
前々職のバイトは4年勤めたけど社保も雇用保険も何も入ってなかったです
直雇のバイトじゃなくて派遣で1年働いてた事にして
派遣先が適当だったとかの方が良いかなぁ…?
>>157 あんたチキン過ぎだよ。
短期バイトしてました。はいお終いでいいでしょう。
源泉持って来いって言われたら「無い」で終了。
会社も面倒だから追及なんてされないよ。
どうしても不安なら今年いっぱいバイトしてたことにして、年明けから就活したら?
あと年金手帳だけど頼めば白紙発行してくれる。
場所にもよるみたいだけど、3回実証済み!(2回は偽装のためではない)
>>160 ありがとうございます
自分でも適当に行けばいいだろという感じだったんですが
詳しいレスもらえばもらう程、あれ?これも気にした方が良いのか?と混乱してしまって…
これで終わります。何回もすみませんでした!
>保険でばれたのかな 前職詐称? 雇用保険被保険者証から わざわざ、通知書を 切りとって提出したとか?
163 :
名無しさん@引く手あまた :2013/09/11(水) 04:55:08.87 ID://awcFGPO
嘘でぬりかためた履歴書… ばれるってことある? 見た目普通の人間なんだけど。
164 :
名無しさん@引く手あまた :2013/09/11(水) 08:15:37.08 ID:lEsgOkVuO
社保や雇用保険ありの契約社員(最初はアルバイトととして入社)を 2ヶ月目ですが、話が違う事やプライベートもない事から辞めたく 辞めた場合、それをバイトしてたにしても問題ないですよね? 実際に最初の数日はアルバイトでしたし。 前レスなどを調べたら問題ないとの事ですが、経験者の方 意見お願い致します。
基本はsage進行でお願いします。 (このスレの主旨からいって目立つのは得策ではないでしょう。 現に転職板には人事、総務関連のスレがあるようです。 転職板自体少なからず見られています) 質問は最低限、テンプレを読んでからにしてください。 それでも分からなければsageにて質問願います。 sage以外の質問に対しては答えないでください。答える側も荒しです。 自らが安心を得たいが為の質問、確認等はご遠慮ください。 (テンプレにあるような既出な事を何度も質問してくる等) 過去ログに同じようなケース、やり取りが必ずありますので それを見て安心するようにしてください。
166 :
名無しさん@引く手あまた :2013/09/11(水) 11:25:18.76 ID:MrQPyaUWO
今日も面接いってきたよ。30分で不採用いわれたよ。うんざりだよ 2012年の3月から161社正社員面接にいってるのに採用されないよ 一次面接通過もないよ 正社員歴2年の高卒の27だよ 福岡市に一人暮らしだよ 身長174センチ 体重53キロの細身だよ 資格は 運転免許にITパスポート,簿記3級 秘書検定3級,モスのワードとエクセルを持ってるよ ここまでの文章は すべて事実だよ ネタではないよコピペでもマルチでもない
【現実】 A社 2008年4月〜2010年3月(社保、雇用保険無し) B社 2011年10月〜2012年7月20日(社保有り) C社 2012年8月1日〜2013年1月(社保有り) 【理想】 A社 2008年4月〜2010年3月 (正社員雇用だが、飲食店だったため社保、雇用保険無し) B社 2011年10月〜2013年1月
雇用保険加入歴なしなんだけどさ 社員で働いてたって嘘ついたら雇用保険番号無いからってバレるの?
社員で働いてた時に保険入ってたって言ったらバレるわな 社員だったけど零細で国民保険でしたって言えばいいんでない
でも一ヶ月以上働いてたら雇用保険入ってなかったらおかしくないの?
普通に考えればおかしいし 怪しいなこいつと思うけど それ以外いいようがないだろう
実際契約社員とかだと雇用保険入ってない様な所があるって聞いたけどどうんなんだろね?
零細あがりだけど最近はうるさいよ 社員で雇用したなら社会保険も強制的に加入を義務つけてる。と聞いた 現実は抜け道もあるだろうから知らんけど
雇用保険入ってませんでしたので雇用保険被保険者証はありません。 年金手帳も真っ白で、再発行日が直近です。 てことになれば、意図的に自分の経歴を消してる、隠してると思われても仕方ない。
6,7年前に働いたワンマン社長のクソ零細会社は「ウチは国保だけだから」って言い切ってた 勤めて数年経ってるベテランもそのままだったなぁ… その記憶を頼りにしてるけど、なかなか珍しいみたいだなそんな会社
バイトと派遣社員の経験しかなければ、 雇用保険被保険者証ありません年金手帳は国保だけです ってことでもおかしくないよね?
理屈ではね 何年間もそれで生活してたというなら あやしいと普通常識的に考えれば思うだろうけどね
そもそも保険ない会社で働いてたこと自体マイナスだからな
>>177 バイトと派遣社員の職歴だと雇ってもらえないから
詐称するんだよ。
バイトしか経験ありません。履歴書には社員してました、と記入しました。雇用保険被保険者粧って正社員なら普通加入歴ないと履歴書偽装ばれますかね? ご教示下さいm(__)m
182 :
名無しさん@引く手あまた :2013/09/13(金) 21:52:46.09 ID:x/usjjxYO
自営業 親が社長の場合は雇用保険に加入してなくてもオッケーって社労士に言われたが、ほんとだろうか
>>181 雇用保険の加入手続きをする際に、雇用保険被保険者証の提出を求められる。
>>181 希望勤務年数によるね。
半年程度なら被保険者証無しでも通るけど、1年以上で加入歴無いのはおかしいでしょう。
「お前、本当に仕事してたのか?」と思うのが普通だね。
何とか助けてやる方法だったら、寧ろバイトに専念してたことにして、
期間を最低でも3年間にするとかだよね。
今の時代は非正規は珍しくないんだから、正社員歴に拘る必要は無いと思うよ。
勿論ハイスペックな企業でハイスペックな人種なら別問題だけどさ・・・
185 :
名無しさん@引く手あまた :2013/09/14(土) 02:28:16.47 ID:Atw4pF2OO
JR東海浜松工場構内作業請負高塚工機なら心配無用誰でも採用だ!!殺人犯でも基地害でも大丈夫
>>182 基本はsage進行でお願いします。
(このスレの主旨からいって目立つのは得策ではないでしょう。
現に転職板には人事、総務関連のスレがあるようです。
転職板自体少なからず見られています)
質問は最低限、テンプレを読んでからにしてください。
それでも分からなければsageにて質問願います。
sage以外の質問に対しては答えないでください。答える側も荒しです。
自らが安心を得たいが為の質問、確認等はご遠慮ください。
(テンプレにあるような既出な事を何度も質問してくる等)
過去ログに同じようなケース、やり取りが必ずありますので
それを見て安心するようにしてください。
今時、age/sageにこだわる奴がいるのか。 テンプレを読めというが、テンプレの情報は正確じゃないし、過去ログも同様。 基本、延々と同じ話のループ+自分が安心したいがための質問ばかりなんだから、 そんなの「ご遠慮」してたら、誰も書けなくなるよ。
このスレは、永久ループスレです。
大学を二つ卒業してるんだが、ひとつだけ記入でも問題ない? 理由としては証明書の取り寄せが面倒くさいからw
190 :
名無しさん@引く手あまた :2013/09/14(土) 09:22:41.54 ID:P+T8Z3S8O
あえてあげさせてください 短期バイト繰り返し、 雇用保険被保険者証を自分が持っているかわからない 今度正社員になりそうなんですが、履歴書偽装しました なんらかの形でばれますか
何で上げたんだよ
バイトしかしたことないが社員してましたと履歴書に書いた
体を壊して試用期間2週間で退職したんだけど 続けたかったけど、辞めざるを得なかったって理由として使えるかな。
使えるかどうかより相手がどうとるかだろ 俺なら「二週間で身体壊しました」なんて地雷を自明してるとしか思わないけどな
体が弱いっていうのは印象悪いかもね 仕事を任せたくても任せられない
2週間で辞められると困る、というのが事業者の本音だしな。 やる気があったけど続けられなかった、というのはあんまりアピールにならないかも。
雇用条件に偽りがあったと言うべきだな
大手で、詐称がバレるって、どういう理由がある?
>>189 2つめの大学は3年次編入?
そうだとしたら、もし証明出せってなった時に
2つ目の大学の出したとするとバッチリ編入履歴書かれるよ。
一般的に、正社員就職時って、どんな証明書を求められるの?
詐称がばれないか、教えてください。 1社目 2007年4月〜2009年 3月 正社員2年(社保あり) 2社目 2009年9月〜2011年 7月 正社員1年半(社保あり) 3社目 2011年9月〜2011年12月 正社員4か月(社保あり) 4社目 2012年4月=2013年 3月 契約社員1年(社保あり) 3社目を正社員→アルバイトしていたことにして 履歴書に書かなかったらばれますか? 年金手帳に日付が記載されていますが、社保完備のバイトだったことにして 指摘されたら乗り切りたいと思っています。
社会保険を会社から頂いた経歴って何に残るのですか?
雇用保険被保険者賞は前職だけですよね 厚生年金履歴は会社が気軽に調べられるものなんですかね
厚生年金についてなんだがそれ自体ない会社もあるからなかったといいとおすのもありかと?
207 :
名無しさん@引く手あまた :2013/09/15(日) 17:22:27.97 ID:JkzXlB1R0
208 :
名無しさん@引く手あまた :2013/09/15(日) 17:35:46.69 ID:46uCGduX0
209 :
名無しさん@引く手あまた :2013/09/15(日) 17:42:44.28 ID:nJzAxeKL0
年金機構の求人見てみろよ。 採用時には年金加入履歴を調べることへの同意書にサインして提出することになってる。 自分達で雇う人材の履歴すら本人の同意が必要だっていう考えなのに、 他社からの問合せに本人の同意もない状態で答えると思うか? 今の時代は前職以外はバレないことになってるんだよ、法律上。
210 :
名無しさん@引く手あまた :2013/09/15(日) 18:06:14.27 ID:+OOeAjZwO
今日も面接いってきたよ。30分で不採用いわれたよ。うんざりだよ 2012年の3月から161社正社員面接にいってるのに採用されないよ 一次面接通過もないよ 正社員歴2年の高卒の27だよ 福岡市に一人暮らしだよ 身長174センチ 体重53キロの細身だよ 資格は 運転免許にITパスポート,簿記3級 秘書検定3級,モスのワードとエクセルを持ってるよ ここまでの文章は すべて事実だよ ネタではないよコピペでもマルチでもない
>>200 必要なのが卒業証明だけだったんだよね
成績証明だと学士入学ってわかるんだけど
まあ面接までいったら正直に言うつもりです
返事ありがとう
212 :
名無しさん@引く手あまた :2013/09/15(日) 20:26:15.07 ID:mffnESaIO
つまりだ結局だ 詐称して新会社に入社するには何が必要でどうすり抜けるかだよね? 雇用保険被保険者番号 年金手帳〜真っ白のやつ 他になんだろう?
免許証のコピーを求められたんだが、 そこに旧住所が書かれてあって、 提出した履歴書からはその住所に居たことが矛盾してしまっててワロタわw
>>212 雇用保険番号は新規発行してもらえばいいだけ
年金は国保でしたじゃだめ?
215 :
age :2013/09/15(日) 21:01:35.64 ID:STHws8R70
wwwwwwwwww 実際に経歴詐称により懲戒解雇が有効とされた判例 【アクサ生命保険事件(東京地裁H21.8.31)】 試用期間中に経歴詐称(原告である労働者は採用の前年に、ある会社で就業していた経歴と、その会社と係争中である事実を伝えていなかった)が発覚し、解雇が有効となった事例。 経歴は採用選考結果に多大な影響を与えるものであり、意図的に履歴書等に虚偽の記載をすることは、従業員としての適格性を損なう事情であり得るとして、勤務態度などを含め、解雇は有効とされた。 【正興産業事件(浦和地裁H6.11.10)】 自動車教習所で指導員として勤務していた原告である労働者が、「高校中退」を「卒業」と経歴詐称したことを理由として懲戒解雇され、解雇が有効とされた事例。 自動車教習所は公益的な役割を担った施設であり、指導員には高度の技術・知識・人格等を要求され、また、指導員として人間的な信頼関係を保持する必要があることを考慮すると、学歴もその職務についての適格性や資質等を判断するうえで、重大な要素の一つと認められる。 高校中途退学者であることが雇用時に判明していたならば、指導員見習として雇用せず、指導員としての職務に配置しなかったと考えられるため、解雇は有効とされた。
詐称しないのが一番ってことで
雇用保険者番号ってハローワークで新規発効されるようなもの?マジ?
>>217 番号は一生同番号
確か会社の詐称の見抜き方でハロワで知らん顔して
新規で申請しようとして、まあそうすれば過去に加入歴があれば
わかっちゃうわけだけどそこでうまいこと加入歴を見抜く・・・
って方法があったような気が・・・
前職で契約で働いてた業界最大手の会社で辞める前に、色々聞いてみたんだけど
保険年金の加入歴は会社が勝手に調べることは絶対にできない。電話問い合わせに
応じることもしない(したとしてもその人間が実際にいたかどうかってだけ)。
って言ってたわ。ただ、雇用保険に関しては会社でハロワに言って多少の加入歴は
わかるらしい。
だからいろいろ煽ってる人いるけど、詐称の書類上での発覚で一番危ないのは雇用保険だろうね。
空白長いとかだったら一度とりあえず雇用保険加入の仕事してリセットしてからの方が得策でしょう。
中途の入社手続きのときに雇用保険被保険者証持ってくんの 忘れたやつが居て新しい番号取得してたぜ 失業保険もらうときも前の番号の期間と合算してもらえるんだと
220 :
名無しさん@引く手あまた :2013/09/15(日) 23:31:06.38 ID:mffnESaIO
役員 親の自営業やってたら雇用保険ないよな?あげてごめんだけど
202です。誰か回答お願いします。
雇用保険者番号ハローワークに新規取りに行くしかないな。免許証でいいのかな?
>>221 問題ないと思うけど、何でアルバイトだった事にしたいの?
224 :
age :2013/09/16(月) 09:48:58.97 ID:KyDe7nzp0
そもそも雇用経験がない奴が嘘ついてバイト経験ありとしたいんじゃね?
226 :
名無しさん@引く手あまた :2013/09/16(月) 11:03:12.24 ID:mSRuFLrfO
雇用保険被保険者番号取り方教えて下さい
>>226 通常は一度でも雇用保険に加入した時点で番号が発行される。
雇用保険加入をでっちあげることは不可能。
229 :
名無しさん@引く手あまた :2013/09/16(月) 11:52:32.97 ID:gwrT/ZIx0
221です。
>>223 正社員でなくバイトであれば履歴書に記載せずに口頭で伝えれば良いと思ったんです。
上げてしまいました。すみません。
231 :
名無しさん@引く手あまた :2013/09/16(月) 13:07:43.14 ID:mSRuFLrfO
私はバイトばかりだが年単位だから必ず雇用保険被保険者番号はあると考えている ハローワークに免許証持って行けばいいんですよね?
232 :
名無しさん@引く手あまた :2013/09/16(月) 13:09:25.31 ID:MSJ4jZwp0
また履歴書がかえってきたよ。もううんざりだよ 2012年の3月から165社正社員面接にいってるのに採用されないよ 正社員歴2年の高卒の27だよ 福岡市に一人暮らしだよ 身長174センチ 体重52キロの細身だよ 資格は 運転免許にITパスポート,簿記3級 秘書検定3級,モスのワードとエクセルとアクセスを持ってるよ ここまでの文章は すべて事実だよ ネタではないよコピペでもマルチでもないよ。 働きながら、就職活動しているので、寝る時間がほとんどないよ。
バイトだからこそ雇用保険入ってない所もあるよね 飲食店とか、
234 :
名無しさん@引く手あまた :2013/09/16(月) 13:36:28.30 ID:mSRuFLrfO
じゃあどうすりゃいいんだよ?
>>231 雇用保険に加入していたなら、通常は退職した際に離職票と一緒に
事業主から渡されるもの。(そうしないと失業保険手続きに入れないため)
受け取っていないならば、雇用保険に入っていない可能性が高い。
特にバイトの場合は年数に関わらず非加入なことも多い。
いずれにせよハロワで確認するといいよ。
雇用保険番号って、雇用保険払わなくなって数年経つと番号が無くなるんだよな? 6年だっけか? なった人いる? それでどうなった?
入ってないならないで就職決まったあと言えばいいんじゃね?
丁寧な説明ありがとう。バイト長年やって辞めたあとで失業給付なんて貰えるんですか? 私はほんとバイトしかしたことのない情けない人間ですが、職失ってハローワークから失業給付もらうなんて発想なかった、不勉強なんでしょうか?
雇用保険でも何でも明細やら確認やら入ってるなら何かしら自分が知る機会はあると思うが 不勉強というか、どうして自分が正統に貰える金に対して無関心なのかわからん
>>238 雇用保険に加入していたバイトなら、たとえバイトであっても失業給付は出る。
事業所を辞めると、雇用保険被保険者証と離職票が発行されて
ハローワークで手続きをすると、条件に応じて失業給付がもらえる。
今まで、雇用保険被保険者証も離職票も見たことがないならば非加入だった可能性が高い。
バイトは雇用保険に入らないことも多いしね。
正確にはバイト先に聞いたほうがいいけども。
失業給付の話はさておき、バイトを正社員と偽って
雇用保険履歴がないのを気にしてるなら
今まで雇用保険のない会社で働いてました、と言い張ればいい。
というか言い張るしかない。
俺の場合、非正規でも同じ会社で何年も更新しながら働いてたんだけど、 それを社員にしちゃうのはどうなんだろう? 保険年金関係は完備だったんだけど、途中契約上定期的に退職扱いにするから 何度も出入り繰り返して書類では間が虫食いだらけなんだよね・・・
家族経営会社役員 雇う側のこと、 五人以下の事業所だったら雇用保険ないと言えますよね?
いえ雇用です 知恵袋でききました このご時世 厚生年金ない会社なんて沢山ありますよね?
雇用保険は強制加入だぞ 1次産業だと例外があるけど
厚生年金ナシで国保だけの会社でも、正社員だと雇用保険は必ず入るんですか?
雇用形態じゃなくて週当たりの労働時間で決まるから フルタイム(に近い勤務形態のやつ)は大抵ついてる なくても相談するとあっさりついたりする ゴネてきたら労基に電話してもらえばいい
>自分が正統に貰える金に対して無関心なのかわからん 正当と正統を間違えるよう能力で、詐称したからってどうにかなるのかわからんw
>>247 じゃあ会社側が故意に入れないって事もありえるよね
最初の就職先は社員だったけど国保だけだったって書きたいんだけど
雇用保険もつけないブラック会社だったって言い通せば何とかなるかね…
>>248 すまんすまんw
>>249 もう、それでいいと思うなら、そう騙っておけばいいじゃん。
いつまでもうじうじと鬱陶しい。
前職の会社に電話確認って普通にやるもの?
応募した会社が前職の会社に電話確認って普通にやるもの?
マジレスなんだが11年で正社員転職15社で1社も1年も勤まってないってもう就職は200%無理だよな? 実際は平均2ヶ月くらい。1番長くて半年ちょい。 あとは3日で退職(バックレも含む)とか3週間様子見て退職とかそんな感じ。 入社できたのは勤務数を2社に減らし勤務期間を大幅(半年を4年とか)に詐称したから。 今後もデタラメ詐称するかもう就職は諦めるか。
フリーのデザイン業で、半年間友人からの頼まれ物をたまーにやってちょっとお礼を貰ってた とか、そういう場合ってその収入についての裏づけ出せって言われるのかな?
>>256 頼まれた作品の一部でもあれば見せてよって言われる事はあるかも
デザイナーで作品見せては普通にあるよね。 デザイナーなら、ポートフォリオ作ってるから、その辺の心配はないか。
全く別業種を受けるしそれはいいんだけど… 実際はほんとちょちょっとできる手伝い程度しただけで働いてないから 収入について突っ込まれたら困るなと思ったんだわ
2年間ブラックに勤めて、雇用保険入ってなかったことあったな 出版関係で小さい会社だと普通にある
>>254 いきなり正社員を狙わず、バイトや派遣上がりで正社員を目指したら?
正社員でないと先が心配だろうけど、長い目で見れば無職を続けるほうがヤバい。
262 :
age :2013/09/18(水) 15:32:09.30 ID:0NmZFyxb0
大学を休学してたって履歴書に書いたら調べられたらバレますか? マジレスお願いします 助けて下さい
>>263 本当のところはダブり?
俺は休学も編入も経験してるから大学の証明関係には多少詳しいつもりだけど・・・
確か休学歴や5年6年次卒業とかは証明書には書かれなかったハズなんだけど・・・
>>264 本当のところはダブりです
しかも中退してる
「本当は○○なんだけど、●●と詐称したらバレますか?」と聞かれれば答えやすいけど、 単純に「●●と詐称したらバレますか?」だけだと、答えづらい。
>>265 それをどういう形にしたいのかってのがわからないと何とも・・・
卒業ってことにする場合は証明書求められたり、何だかの形で
同級生が仕事上絡んできた場合一発アウトだし、正直に中退って
ことにするにしても、もし年度を捏造する場合でも証明書って
ことになったらアウトだし。
少なくても学歴関係の詐称は証明書提出さえなければ&万が一にも 同級生と絡むようなことがなければどうにでもなるんだけど、 その万が一が起こってしまった時はかなりヤバイ事態に発展するし、 給料に学歴加算があれば最悪法的な問題に巻き込まれる可能性が あるからハイリスクの詐称でしょうな。 あまり進められない。
269 :
名無しさん@引く手あまた :2013/09/18(水) 22:37:17.45 ID:U3MXvlaN0
具体的でなくてすみません 本当は2留確定後中退です 1留後に理由があって休学してましたってやろうとしてました
ここであげちゃう俺は絶対うそつけないと確信した 正直に言うことにする スレ汚した上にあげちゃって本当にごめんなさい。。。
最終的に中退ならいつ中退したかなんて調べないと思う。 卒業と違って証明書の提示も無いし、大丈夫だろ。
>>269 とりあえず成績証明書or在籍証明書取り寄せてみては?
これは大学によって違うかもしれないけど、中を開けてみて
もし事細かに何年次中退とか休学って書いてあったら完璧アウト。
もう正直に言うしかない。
で、もし書いてなければ(最もらしい事情を考えた上で)こう言う理由で
休学してましたが復学が難しくなったので中退しました。とすれば印象いいかと。
あとはどのような事情をでっち上げるかが重要だけど。
それで最終的にどうにもならんようであれば大学の在籍歴自体をなかったことにしちゃう。
高校出てフリーターでもしてましたと。
とは言っても、在籍歴を消すのも厳密には詐称だからバレないように(この場合は同級生や知人関係)
することは必須だけど。
私は大学2年で中退したんだけど、前の会社では教養学部修了証明書を提出するように言われた。 経歴詐称もしてなかったしちゃんと単位も取れてたから証明書を取り寄せて出したら、給料を短大卒の扱いにしてもらえたよ。
へー良いな
まあ大学の在学歴は年数によっては評価されることもあるからね。 3年以上いれば中退でも学歴が大卒以上の会社に応募できる場合もある って聞いたけど。
給与に直接影響するような詐称は危険度が高すぎるから よほどの覚悟がない限り辞めたほうがいいわな
中退って学歴なんですか?
>>277 会社による。
会社のエントリーシートの卒業区分に、「卒業」「中退」と選ぶ欄があることがある。
その会社では、中退は「学歴」とみなしているということ。
結構このタイプのエントリーシートは多い。
私も学歴に関して質問させてください。 高校を途中で編入してるんですがWEB応募では大学入学から入力しています。 エージェントに登録した際、高校の入力もお願いしますと言われたので卒業した高校名とその卒業時期だけを入力して 企業の求人に応募をお願いしました。 その後、個人情報の部分を見てみたら勝手に入学時期を入力されており再度修正しました。 応募した企業の面接は終わり エージェントにはどの状態で応募したか確認してないですが、 もし高校の入学時期を入力したまま向こうが応募していた場合、私が詐称したことになるのでしょうか?
そもそも高校編入を隠したいのか、それともありのままで応募したいのか。 詐称したいなら、そのまま通すしかないし ありのままにしたいなら、エージェントに問い合わせればいい。
281 :
名無しさん@引く手あまた :2013/09/19(木) 18:51:57.25 ID:efDr8CcK0
経歴詐称とはまでは行かないが、例えば前職前々職での業務内容とか自分のスキルとか、やっぱり多少の詐称はしてます? 自分は英語なんかは一発でバレるからやらないけど、それ以外のスキルは結構盛ってるんですが。
そりゃあ良く見せる為に多少のお化粧は必要だよね 面接だって志望動機だってハッタリかましてなんぼでしょ てかこのスレで聞いたらそのくらい皆当たり前にやっとるわ
受ける会社の業務に直接関係ない事なら盛り盛りよ 「履歴書で詐称は絶対にいけないが、誇張なら許される」ってどっかで見た
284 :
名無しさん@引く手あまた :2013/09/20(金) 05:49:18.56 ID:s7Po0t/QO
資格書きたいんだが、賞状?免許を見せろとか言われるかね?簿記三級あたり
上げんな
286 :
名無しさん@引く手あまた :2013/09/20(金) 05:57:24.34 ID:s7Po0t/QO
答えろタコ
>>284 転職先が経理系の職種だったとして
>>284 の持ってる知識があまりにお粗末なものだとしたら
資格持ってることを疑われて、免状持ってこいって言われるかもしれない
あと、資格手当が出たり、能力給とかの金額に差が出るようであれば言われるかもね
簿記三級レベルなら資格手当なんてないところがほとんどだろうけどさ
応募の段階で簿記資格の賞状のコピーを提出したことがあるよ。 というか資格の詐称を考えているなら危険すぎるからやめたほうがいい。
先日落ちた所の履歴書の控え見たら、履歴書の日付に矛盾があった バレバレだったか…
学歴・資格だけには手を出さないのは鉄則
質問させてください。 今から10年前ですが契約社員で4年働き家庭の事情で退職。 やめてすぐ社会保険ありのバイトを1年半した後に、4年やった会社に契約社員で出戻りしました。 この場合、履歴書にバイトした会社名を書かずに、バイトの期間を契約社員としてまとめてしまうとバレますかね? 契約社員で働いていた会社は社名が変わっています。 今度履歴書送ろうとしてる会社は中小零細で自動車部品扱う会社です。
>>291 その職歴なら、俺は詐称せずにありのままで応募するけど
今までそれでダメだったの?
雇用保険が出戻った日付で再スタートしてると思うから
辻褄が合わなくなるんじゃないか。
あえて詐称するなら、バイト1年半を契約社員に変えるかな。 社会保険完備ならそうしない手はない。 A社 4年 正社員 B社 1年半 契約社員 A社 出戻り 契約社員
応募先も神経質な大手ってわけじゃないし
そのままの職歴で充分だと思うけどなぁ。俺の虫食いだらけの履歴書とは大違いだよ
>>293 に同意ですわ
>>292 >>294 >>293 です。正社員の応募が初めてで少しでも良く見せたいと思ったのですが
出戻りの契約社員をやめた後、派遣の数が多いので、履歴書からバイトを省こうと思ったのですが
1年半だとその間何やってたのとか何で出戻ったのとか突っ込まれた時にボロ出そうで怖かったんですが、正直に書こうと思います
お二方ありがとうございました
大卒を高卒に偽りたい。 しかし年金手帳の加入日が20歳の誕生日の前日になっている。 高卒の人も同じですか?
297 :
age :2013/09/21(土) 21:46:52.19 ID:0JRpEc/j0
298 :
age :2013/09/21(土) 21:52:55.74 ID:0JRpEc/j0
専門学校の修了証書(?)みたいなもんも求められることあるの? 高卒から経歴にブランクがあるから、その間に専門学校行ったことにしたいんだけど。 あんなもん金出せばバカでも入れるし問題ないかと。
>>299 学歴が給与に反映する会社なら、例え専門学校だろうと提出を求められる可能性は十分有り得る。
>>299 うっかりそれなりに真面目な技術系専門の名前書いたら恥かくぞ
302 :
名無しさん@引く手あまた :2013/09/22(日) 12:24:55.64 ID:1wKgVb+S0
もう、10月が近いよ 福岡市内は、快晴だよ 以下の文章は、すべて実話だよ! ネタでもマルチでもコピペでもないよ! 平成24年の3月から170社、正社員の面接にいっているけど、 採用されないよ。 学歴は、高卒だよ。 174センチ、52キロだよ。年齢は27だよ。 正社員歴は2年だよ。 非正規を5年してたよ。福岡市に一人で住んでるよ。 履歴書書いて、郵送して 面接にいって、返却される日々。 働きながら、就職活動しているので、寝る時間がほとんどないよ。 お金だけがたまってきたよ。 もう自分が生きている意義が分からなくなってきたよ。 来週は、3社面接予定だよ 一昨日、2社面接受けてきたけど、どちらも30分以内で不採用言われたよ 何度もいうよ。 ネタじゃないよ。事実だよ。 体重が落ちたのは、疲労で、飯がとおらないからだよ
>>299 そうやって専門学校を見下してる時点であんたにはどこかで地雷を踏む可能性高いと思える
俺の親も専門学校にかなり偏見が強かったな。 おちこぼれの屑が行く場所で、俺は大学に行くべきだ、とかなり粘着されたのを覚えている。 俺が自覚症状があって精神化へ行きたいと頼んだ時も通院を妨害された。 親はおかしいのに、おかしい親とおかしい親の間にまともな子供が生まれると思っているのだろうか。
屑が行く大学沢山あるでしょ。 優秀な人が行く大学はごく一握りでは?。 三流大学卒って履歴書に書くのも恥ずかしい。
専門学校の地位の話はさておき、業務に直結するような専門知識が必要な場合 修了証書を求められることもあるよ。 そうでなくても、詐称にナーバスな会社なら問答無用で提出を求められるかもしれない。 入社後に、専門知識を活かした部署に配属される可能性だってある。 正直、職歴詐称よりリスクは高いと思う。
だよなぁ 営業希望で入社してきたのに、 履歴書に簿記2級って書いたばっかりに経理に配属された知り合いが入るわ そいつは一日中座ってるだけの職種は向いてなかったようでしばらくして転職してた 詐称じゃなくても希望職種に関連しない資格は書かないほうがいいこともある
sage
sage
sage
test
312 :
名無しさん@引く手あまた :2013/09/23(月) 23:32:53.32 ID:txX/hk8c0
>>298 当然、これだけ詐称者多ければ、
詐称対策で給与に職歴加算分を明確にしておく企業はあるだろうな
そしたら、入社時に遡って請求かorz
そんな過敏な大手会社に、詐称しないとどうにもならん経歴の奴が応募するかね
314 :
名無しさん@引く手あまた :2013/09/24(火) 11:55:18.77 ID:Q0u2vL/V0
2#3ヶ月の短期バイトでも年末調整されますか?
>>313 それを勘違いして自爆するやつが多数になると、社会問題化するんじゃないか?
まあ大会社はグループで厚生年金基金もってるし、無茶すんなよと。
どのみちまともな会社は面接での受け答えのが重要だしなあ。
経験社数や期間だけにしとけよ。
学歴はないものは書くな。
やるなら正々堂々とロンダすればいい。
その頭もないなら難しいと思われる。
316 :
名無しさん@引く手あまた :2013/09/24(火) 15:28:38.94 ID:RdkZxCZN0
ほんで、ここを覗いてる皆さんの転職活動状況は? 自分は昨日採用試験受けて、手ごたえなし。。。
317 :
名無しさん@引く手あまた :2013/09/24(火) 15:35:58.32 ID:KatsJYJk0
もう今月も一週間だよ! 以下の文章は、すべて実話だよ! ネタでもコピペでもないよ! 午前中、2社、面接にいってきたよ。 20分以内で不採用言われたよ。 平成24年の3月から170社、正社員の面接にいっているけど、 採用されないよ。 学歴は、高卒だよ。 174センチ、52キロだよ。年齢は27だよ。 正社員歴は2年だよ。 非正規を5年してたよ。福岡市に1DKで一人で住んでるよ。 履歴書書いて、郵送して 面接にいって、返却される日々。 契約社員として働きながら、就職活動しているので、寝る時間がほとんどないよ。 お金だけがたまってきたよ。 もう自分が生きている意義が分からなくなってきたよ。 今週は、後2社面接予定だよ もう疲れたよ 何度もいうよ。 ネタじゃないよ。事実だよ。 体重が落ちたのは、疲労で、飯がとおらないからだよ
東京へ行けよ
転職サイトに登録してる職歴を書き換えたらヤバイ?
別にいんじゃね
学歴に関して、レスが出てたので質問なんですが 高校2年で中退、その後フリーター4年間経て大検を取り専門学校に進学 (何で大学じゃないんだって突っ込みは今はしないで下さいorz) の場合もきちんと中退って書かないと不味いですかね… 学歴には手を出したくないけどストレートに進学してない時点でマイナスだから どうしても中退って書きたくないorz
>>321 そのケースだともし証明書出せとなっても専門学校のだろうから問題なしかと。
高校は普通に卒業したことにして、フリーターしてたけど思うところあって専門学校
入り直したってことにすれば問題ないと思いますよ。
ただし、公務員なんかであるようなそれ以上でも以下でもダメっていう高卒枠みたいな求人は不可だけど。
働いたことのないニートにとって 雇用保険被保険者証はネックだな これ働いたことがないんで新規ですと言うしかないのか 何がうまい解決策はないものか
バイトしてました、で通すしかないかな。 正社員で探すのは厳しいだろうから、雇用保険のある派遣やパートを挟むのがいいかも。
>>323 働いたこともないニートが、ちょっと経歴を詐称したくらいで仕事が見つかるほど甘くはないぞw
大学を卒業してから4年ブランクがある そのあと、2年正社員で働いたが退職 転職が上手くいかないから、適当な会社に ブランクの間、2,3年働いてたことにしたらばれるかな
>これ働いたことがないんで新規ですと言うしかないのか 雇用保険未加入のなんちゃって正社員歴は、 バイト程度もしくは、それより下の扱いw
質問させて下さい… 高卒後に新卒で入った会社を1年で辞めています その後、無職でバイト(3箇所)を転々とし4年経ち現在に至ります 職歴を4年間にしたらバレるでしょうか? 正社員歴が1年しかなく空白期間が長すぎてどこ受けてもそこを突っ込まれて落ちていまいます(現在22社受けました)
>>328 この情報だけで、バレるかどうかなんて誰も判断できないよ。
在籍期間を延ばす会社と応募する会社に接点(同業、取引先、地域など)はないのか。
田舎の狭い街だと、中学高校や近所の知り合いなどいる可能性もある。
本格的な前職調査はしなくても、何らかのつてをたどって、軽く確認する可能性は消せない。
それと、正社員歴の短さ&空白期間を突っ込まれた時の説明の仕方を変えるだけで、
詐称せずにすむかも知れない。
確認したい 国民年金を再発行する際に 加入日の日付書かないでと言えば 雇用保険入ってた時の履歴は印字されなくなる、でOK?
退職理由と空白期間一年の説明が思いつかん 何かこまごまと嘘並べたら一年分にはなるが… みんな一言で納得してもらえるような理由より、そういう細かいストーリー練ってるの?
>>330 年金手帳で印字されるのは、国民年金に加入していた履歴。
国民年金期間=無職期間ということになるので詐称がバレる。
印字は法的な決まりではないが、社会保険事務所の地域によって対応が違うので
頼めば必ずしも無印字で発行してくれるとは限らない。
>>332 色々ありがとう
社会保険事務所には駄々捏ねまくってみるわw
無職期間と言うか、雇用保険関係ない個人事業主だったので空白の期間は問題ないんだ
と言うかツッコミされなかった
ただ個人事業主期間が10年以上と言うせいもあって
前職の雇用保険被保険者証は頭になかった
ので詰んだ
そもそも空白で問題なかったのに、詐称する必要なかったと後で気付いて
文字通り後の祭り中…/(^o^)\
採用後の提出書類の見本が通知書あるままだったから切って提出する訳にも行かないのが辛い
まじ詰んだ
人間悪い事は出来ないね…
_| ̄|○i||||||iモウダメポ
>>333 政治屋や大企業の経営者の大悪に比べれば経歴詐称なんて可愛いものだ。
気にしなさんな!
マッドメンを見習って大物にのしあがろう。 結末はしらないが。
質問すまん。 職業訓練の受講を考えてるんだが、ジョブカードについてひっかかる。 訓練中にジョブカードを作ることが半強制化されているらしく、ネットでジョブカードの様式を見てみた。 それによると学歴、職歴、資格の証明欄もあるみたいだが、職歴ってハロワの雇用保険データから調べて証明するって噂はマジなのか? 拒否もできない? 学歴資格は大丈夫だが、職歴まで調べられたら困ってしまうんだが。 最近ジョブカード作った人とかいたらその辺教えてくれ。
おまいらビビりすぎだろ。
>>333 も堂々としときゃいいんだよ。
いや333は結構やべえと思う
マジか まぁ死ぬわけじゃないんだから頑張んべ
試用期間中に面接受けに行ったら履歴書に試用期間で働いてる会社書かなくちゃいけないのかな?
342 :
333 :2013/09/27(金) 12:45:40.94 ID:QUkXIsR70
皆ありがとう 結論から言うと問題がなかった 理由は雇用保険に7年以上の空白があるせいで番号が失効してた為 照会されても過去データが消えているのでハロワも答え様がないそうだ 年金手帳の方もあっさり日付記載無しで発行して貰えたので こちら側も問題ないと思われる 偶然がいくつか重なったとは言え、こんな奇跡あるんだな… 少しでも長い勤務期間のが良いと思って見栄張って詐称なんて本当するもんじゃないな もう二度と絶対にしない これから仕事頑張る
そうか。 雇用保険番号の失効があったね。 結果オーライとはいえ良かったな。
雇用保険も厚生年金も、会社が加入歴を調べることはできないとすると。 前職で雇用保険に入っていて、その被保険者証さえあれば 前職を一年前に辞めてるのを先月辞めた事にしても、ばれようがないんだよね? 電話確認や本人了承の開示などを除いたら。 間違ってたら教えて下さい
あっ
そうか年内に辞めたことにしたら源泉徴収でバレるのか
>>344 は気にしないで下さいすみません
>>345 今年働いていないのに、働いていたことにしてバレるのは次のふたつ。
1. 前職の源泉徴収票を提出できない
2. 来年の住民税の通知書で今年分の所得が異様に少ない
源泉徴収票は年末調整のためだけならば、自分で税務署に申告することにすれば
提出する必要はない。自分で申告する理由は、前職の源泉徴収票を紛失したので
再発行をお願いしているが間に合わないとか、医療費控除があるので一括でやるとか
適当に考えればいい。
来年の住民税に関しては、そんな細かなところ誰も気にしないので、ほぼ大丈夫。
レベルは格段に違うが、最近では角○美○子、古くは明治○○を 貴方たちの手本として磨きをかけてください。 途中で怖気付く腰抜けにならないように。
住民税は節税対策すると異常に低くなることあるよ 自分は去年の年収400万近かったけど、今年は月々1500円しか引かれてない 総務の人はそういうの分かってるから低くても何も言ってこないと思う
>>348 年収400万なら住民税は住んでる市区町村にもよるが普通月2万位にならないか?
それが1500円になる節税対策とは何なのか是非教えて欲しい。
去年は両親が入院、手術と医療費がかさんだんだよ 実家暮らしで医療費が高額になった場合は 確定申告しない手はない
このスレで「直前の職歴」は査証しない方が良い、とありましたが、 これはイコール「前職」の事でしょうか? それとも「前職」であっても(そのあとのニート期間)が長くあった場合は、 発覚する事はないのでしょうか? 後者だとするとどのくらいの期間までは正直に答えるべきでしょうか? (今年に入ってから?前年まで?) たくさん質問して恐れ入りますが、どなたかご教示いただけますと幸いです
>>351 言葉のまんま。
最後に働いていた職のことだよ。
>>352 ありがとうございます。
ではブランクが何年あったとしても直前の勤務会社については発覚する可能性が高いということですね・・
それはちなみにどういった経緯で発覚するのでしょうか?
354 :
名無しさん@引く手あまた :2013/09/28(土) 21:59:45.64 ID:1TXlE4El0
今日も面接いってきたよ 40分で不採用言われたよ! 以下の文章は、すべて実話だよ! ネタでもコピペでもないよ! 去年の3月から177社、正社員の面接にいっているけど、 採用されないよ。 学歴は、高卒だよ。 174センチ、51キロだよ。年齢は27だよ。 正社員歴は2年だよ。 非正規を5年してたよ。福岡市に1DKで一人で住んでるよ。 履歴書書いて、郵送して 面接にいって、返却される日々。 契約社員として働きながら、就職活動しているので、寝る時間がほとんどないよ。 お金だけがたまってきたよ。 この一年近く、家と働く場と面接会場との往復だけの人生だよ もう自分が生きている意義が分からなくなってきたよ。 来週は、後5社面接予定だよ。 年収は、250万くらいだよ。 もう一度、いうよ! ネタでもコピペでもないよ!
>>355 ありがとうございます。
一応拝読はしていたのですが、
>>4 に>また退職日によって転職先に提出する源泉徴収票や住民税などでバレる可能性あり。
とありますが、この「退職日」というのは、どのくらい前までをさすのかお分かりになりませんか。
身元調査については今は実施する企業が少ないという理解ですが、その理解で正しいでしょうか。
何度も質問して申し訳ありません。。
入社時に提出が必要な書類を確認してみろって
>>357 ありがとうございます。
入社の際に必要なのは、(発覚経路としてあり得るのは)
年金手帳
雇用保険被保険者証
のちに源泉
次の年の住民税だと把握しています。。
>>346 レスどうもありがとう!
ただ、自分で確定申告すると言うと「あっ詐称者の常習手段だ」とかなり怪しまれると聞いて、不安
以下相談です
去年の10月に退職して今に至るまで無職
退職してからは今年の5月まで失業給付を貰っていて他は無収入
この場合
・今年1月以降に働いていたと詐称すると、今年の源泉徴収(提出する場合は)でバレる
・来年1月から就職活動して、今年分は働いていた事にすると、源泉徴収は出す必要が無いが
来年6月の住民税の通知で、今年分働いていない事がバレる(気にされないとしても)
だよね?それで気になるのが
・去年12月まで働いていたと詐称した場合は、源泉徴収は出す必要無いけど
住民税や失業給付をもらってた期間など、何かバレる部分はありますか?
たった2ヶ月だけど詐称しないよりマシな状態で…
ビビりすぎな気もするんですが、堂々と嘘をつき通せる自信が全く無くて
>>359 そういう性格なら詐称しないほうがいい
詐称しても面接できょどって不採用か
入社してもずっとこころのどこかに負い目を感じ続けることになる
今時一年ぐらいのブランクは珍しいことじゃないんだからそのまま行けば?
>>356 これぐらい前の前職なら平気ですか?と聞かれても
それはもう会社によるとしか言いようがない。
職歴詐称は出たとこ勝負っすよ。
>>360 同意。というか、こんな馬鹿は詐称の有無に関係なく、どこにも採用されない。
まずは、自分が採用されないのが、本当に無職期間が長かったせいかどうかを考え直したほうがいい。
以前不採用になった会社に詐称して再応募して採用された。 が、入社後に「俺君、以前も応募したよね」と言われた。 以前は3年ほど前で転職サイトで応募。 その時は不採用として履歴書は返送されてたから安心してたけど、 よく考えたら転職サイトには応募時の履歴が残ってるかもしれないんだよな。 もしかしたらその転職サイトでは企業の求人募集が終わったら、 その時のデータは広告と一緒に削除されるかも、と考えたけど、都合が良すぎると思い直し、また転職の準備中。 自業自得とはいえ、心が痛い。。
>>360 嘘ついて平気にしてられる性格だけど
準備が無いことを突っ込まれるとアドリブが利かないんです
だから不安な部分を全部知っておきたかったんだけど…
>>362 はぁ…そうっすね
>>359 しいて言うなら3番目にして、念のためハロワで応募はしない。
まあ、それ以前に俺なら詐称しないわ。
10月も12月も大して変わらんもん。
ありのままの職歴にすれば堂々とハロワでも応募できる。
やらずもがなの詐称だと思う。
というかね。最終的に詐称は度胸だよ。
バレたらバレたでそのときに考えるぐらいの度胸がないと
やってられないよ。
詐称した吐けは自己責任でお願いします。 「嘘も方便」は程度問題。 社会(会社)か゜貴方をどう評価するがてす。
そういうことは誤字をなくしてから書こうね。
>>366 ほんとたったの2ヶ月ですよね…
ありがとう
怪我やら病気で家で静養してたって言ったら 診断書出せって言われんのかな
今年4月〜現在のバイトをもっと長く見せたいんだが、年内だと源泉徴収票でバレるよね?
皆さんは会社の規模とかは気にしませんか? A社:10人ぐらいの零細で社長の奥さんが事務的な仕事をやっているかも B社:100人ぐらいの中小企業で面接する人間と保険や年金などの手続きする人間は別フロアで仕事している 今応募しようと思ってる会社があきらかにA社タイプでちょっと気後れしてるんだよね
中小零細は社長の奥さんとか愛人が経理抑えてるから俺は嫌だ。 むしろ社長の愛人を下の口は俺がコントロールしてやるくらいの気概があればいいんでね。 でもそんな会社は鶴の一声ですぐクビになるしな。
そういう気概はないですね〜w 零細も中小も結局、保険などの手続きは労務士さんにお願いしてるでしょうし 同じなのかな? 労務士さんが「この人、経歴詐称してますよ!」とか言ったりするんだろうか?
>>371 源泉は退職日が記載される。
>>372 案ずるより生むが易し。
ダメならダメでその時じゃないか。
とはいえAとBで選べる立場ならBを選ぶけど。
言うはやすし、行うはたかし
前職詐称して入社してはやひと月だけど、今月は厚生年金から健康保険、雇用保険すべて掛けられてた 面接の時に前職調査してもいいかと言う問いに大丈夫と言ったけどばれてないのかな? 源泉徴収票も出せと言われないし。 負い目のせいかなんか会社の人の反応も冷たい気がする。
何をどう詐称したのかわからないから何とも言えんわ
鯖復活したっぽい?
困った一年の空白と退職理由が全然絡められない
ブラック求人ばっかりだから焦っても仕方ないし間違えてブラックに入社しないように 何もしないで一年くらい色々考えてましたでいいよ。
うんありがとう しかし何もしないで〜ってそれで受かったという話も聞くけど信じられないな
空白期間に何してましたか?って聞くとこは、採る気のある会社。 その回答はどうであっても採否に影響しない。犯罪でもやってない限り。 採る気無いとこははじめから触れないで、会社の説明して瞬殺。
1社目 正社員 1年 空白1年 2社目 正社員 2年と3ヶ月(現在に至る) 1社目(1年)と空白(1年)と2社目の期間を足して 2社目を4年と3ヶ月勤めていたことににしたいんですが、バレるでしょうか?
バレルこともあれば、バレないこともある、としか言えないなあ。 無難なところは、最初の会社で2年間働いて、間を空けずに転職して 今の会社にいるってことにしたら?
>>384 雇用保険被保険者証の開始日付が2社目の入社時になっていると思うので
2社目の前倒しはやめたほうがいい。
1社目 2年
2社目 2年3ヶ月
にしたほうが、俺もいいと思う。
>>385-386 ありがとうございます。
空白1年はごまかせそうですね、2年ずつにしてみます。
ところが仕事してるふりをするために一応よぶんだよ
あれか!実家住まいの無職が近年の面接に呼ばれるだけで一苦労って転職状況を知らんで 親から仕事探してないって詰られるのを防ぐために適当なところに面接行くようなものか!w
391 :
名無しさん@引く手あまた :2013/10/07(月) 11:30:13.47 ID:xIra/C2c0
職歴が A社2007年3月〜2012年8月 B社2013年7月〜2013年9月だけどB社と業務内容が似てる企業応募したいのだがB社の職歴を半年くらいに伸ばしてもいいのかね ちなみに両方派遣
書類上もスキル上も無理があると思う
A社:7年 派遣 B社:1ヵ月 正社員 B社なかったことにしたい。社保等何も入ってない。 源泉は社員と明記されている。入社日退職日も。 年末調整でB社の源泉出さなければバレないかな? このB社分を自分で確定申告するんだろうけど もし確定申告しなかったら問題はあるのだろうか?
同じような境遇だわ。 俺はB社の給与分だけ確定申告するつもりだけど。
395 :
名無しさん@引く手あまた :2013/10/07(月) 19:41:38.59 ID:NXqWj/WU0
もういいかげん疲れたよ 今日も面接いってきたよ 10分で不採用言われたよ! 以下の文章は、すべて実話だよ! ネタでもコピペでもないよ! 去年の3月から185社、正社員の面接にいっているけど、 採用されないよ。 最終学歴は高等学校卒業だよ。 昭和61年生まれだよ。 正社員歴は2年だよ。 契約社員を5年してたよ。福岡市内の1DKに一人で住んでる 履歴書書いて、郵送して 面接にいって、返却される日々。 契約社員として働きながら、就職活動しているので、睡眠時間が3時間くらいだよ この一年近く、家と働く場と面接会場との往復だけの日々なんで、お金がたまってきたよ もう自分が、社会に必要とされているのか分からなくなってきたよ 明日は、1社面接予定だよ。 現在の年収は、250万くらいだよ。 何度でもいうよ! ネタでもコピペでもスパムでも荒らしでもないよ! アク禁やNG登録されるオボエもないよ もういいかげん、採用されたいよ
それは可能だな。
教えてください。 経歴短く詐称し今の会社に転職し 経験手当を割り増ししてもらってましたが バレてしまいました。 今のところ処分を待ってる状態なんですが 詐称して貰っていた経験手当は返還のしなければならないのでしょうか?
アホくさ、会社にでも聞けよ 普通の精神してた自主返還するけどな そんなことすら聞かなきゃいけないおつむならどちらにしろ首だな
>>398 前に似たような境遇の質問見かけたよ。雇ってる側からの質問だったけど
解雇で、その間の割り増し手当てを返せって訴えたら取れますか?って
その質問では詐称した人を何年か雇ってたあとでの判明だったから
「その間その働きで良しとして雇っていたんだから、今さら返還は無理でしょう」
って結論だった。
だから398がしたくないなら、しなきゃいけないってことはないな
401 :
398 :2013/10/08(火) 06:53:35.82 ID:ue77742S0
ありがとうございます。 入社から1年で 手当分の働きが出来てるかというと 出来ていなかったと思います。
402 :
名無しさん@引く手あまた :2013/10/08(火) 10:35:37.70 ID:m9KqkXk40
年金の問題って自分で確定申告すればよくね? 理由は年末調整の書類を出し忘れたとか株で儲けたからとか適当な理由つけて
面接対策の詐称もそうだか、仮に入ってから同僚に 今まで何やってきたの?と聞かれるのも嫌だな。 パンパンに膨らませた嘘経歴も毎日聞かれたバレそう。。 それも心配だわ。。
他スレから誘導してもらいました。
また、
>>9 のテンプレを利用する前に質問があるのですが、お願いします。
期間工(社保、厚生年金あり)など、非正規の契約が多く、職歴欄がうまってしまい書ききれません
次の転職業界とは何の関連性も無いため、削りたいのですが
削ってしまうと、空白期間、空白数が多くおかしくなってしまいます
この場合、面接時に質問されるのを覚悟して、あえて削って書いたほうがいいでしょうか
というか、削らなければ書ききれないのですが。。。
長いので2回に分けます
続きです。 また、ある期間においては4年ほど空白にしています ニート期間(無気力?ウツ?)、短期での離職、などでです この4年間の処理の仕方についてですが、前職(空白の前の)を この4年間に充当したらまずいでしょうか?、ちなみに、10年以上前の空白期間です。 *今回、初めて派遣に登録しつつ、転職活動します(正社員は無理そうなので。。。 アドバイス、よろしくお願いします。
ざっとでいいので、テンプレにしたがって年表を書いてほしい。 正直わかりにくいな
正社員無理そうって そもそも何を目指してるのかよーわからん
408 :
名無しさん@引く手あまた :2013/10/08(火) 22:59:01.51 ID:09P1Rf3W0
いま県外にいて、これからは実家に戻って働こうと思ってるんですが、県外にいるあいだに 年金手帳を作っておいたほうがいいでしょうか?今まっさらな年金手帳があるのですが、 もしも短期で会社を辞めてしまったりして職歴を詐称することになったら手帳を再発行しなければなりません。 県外にいるあいだに手帳をなくしたと嘘をついて、再発行して一応2冊持っておくというのはどうおもいますか? 詐称することになったときに実家がある県の年金事務所に行って再発行すればいいと思いますが、下手したら何回も再発行するかもしれません そうなったら年金事務所の人に怪しまれるので、県外にいるあいだに一冊でも多く持っておこうと思っています。 どう思いますか?なにかまずいことってありますか?
409 :
名無しさん@引く手あまた :2013/10/09(水) 09:40:38.43 ID:ZSnf9chs0
>>405 ある期間とかおまえの脳内なんてわかるわけねえだろ
さっさとテンプレ通り書けよ
とか言いながら上げてんじゃねーよ 一番やっちゃいかんことだろうが
411 :
名無しさん@引く手あまた :2013/10/09(水) 12:12:05.01 ID:aRWuYWAt0
いまどき、上げるの下げるの言う奴が残ってるんだなあ
いや、この手のスレはsageないと。
バカにはテンプレ
>>1 の意味が分からないんだよ。
なぜ分からないのかって?
バカだからだよ。
バカだから。
元々バカだから。
生粋のバカだから。
中尾佳奈子死ね。
415 :
名無しさん@引く手あまた :2013/10/09(水) 13:44:49.26 ID:2N7b0nlA0
上がると目立つって、どんだけ時代錯誤だよ? お前らだって、上がってるからここにたどり着いたわけではなかろう?
あのな、こういうスレがアガっていて目立つとな、変に正義感の強い奴が荒らしたりするんだよ。
417 :
名無しさん@引く手あまた :2013/10/09(水) 17:39:59.78 ID:5MJsqacE0
あのな、そんな奴はいねーよ、ばーか。
419 :
名無しさん@引く手あまた :2013/10/09(水) 18:55:33.40 ID:icNWJ3Fg0
現在契約社員で働いているのですが、年末調整のため前職の源泉徴収もらってくださいと言われたのですが、たしか履歴書には派遣で1社働いてたと いいました。でも実際は派遣はやってたのですが、数日でやめたり、数週間でやめたりという状態 でした。1月から〜4月の期間だけなのですが・・・。日雇いの派遣で数日働いただけというのも 源泉徴収いるのですか??
>>419 持ってきてください、と言ってるんだからその会社には要るんでしょ
ココで「「いや、手続き的には要らない」と答えても何の意味があるんですか?
「手続き上、こうこうこうだから要らないはずです」とココで言われた事をそのまま会社に言うんですか?
その会社は要るといってるんだから要るんですよ
やばい
>>419 一般的には、どこの経理でも
「源泉徴収票」を求めます。
今年の、2013/01から、
もし複数の会社から給与支払いあれば、
その複数分が必要です。
税務署に支払い履歴いくので、
源泉徴収票出さないと、
不明分について今の会社へ
問い合わせが、いってしまいます。
ですので、「出さない」は不可。
切り抜けるポイントとしては、
源泉徴収票には、バイトか社員かは
記入されていないので、
「社員じゃない時期に、
糊口をしのぐために、短期でアルバイトした分」
と、堂々とすることですね。
もし、その「アルバイト期間」が、
履歴書上の「どこかの正社員(詐称)の時期」と重なっていたら、
上に挙げたポイントは使えなくなりますが。
まずは、
2013年1月からの源泉徴収票の時期と、
履歴書上の「無職期間」が合致するかどうか、
確認されることをお勧めします。
423 :
名無しさん@引く手あまた :2013/10/09(水) 19:36:37.26 ID:A1/qpKPk0
すげー、知ったかぶりで間違い 堂々と書いてやがる。
なんでID変えてまでage荒らすんだよ。キモチ悪い。
425 :
404 :2013/10/09(水) 20:55:20.66 ID:JYpBFOm20
>>406 ,407 すみません、書いてみます。
【現実】
A社 1990年4月〜1994年4月(非正規社保有り)
空白期間4年半(短期でやめた正社員、バイト、ニート) ←聞かれた時はバイトにしてる
B社 1998年10月〜2002年8月(正規社保有り)
C社 2002年11月〜2003年7月(正規社保有り)
ここにも3年ほど不明期間あり
D社 期間不明、半年間(非正規社保あり) ←これは削ってる、1度聞かれたけどバイトと答えた
E社 2006年 9月〜2010年1月(非正規社保なし)
2回に分けます
426 :
404 :2013/10/09(水) 20:57:54.29 ID:JYpBFOm20
続きです。 【理想?】 A社 1990年4月〜1998年5月(非正規社保有り) B社 1998年10月〜2002年8月(正規社保有り) C社 2002年11月〜2003年7月 (正規社保有り) この3年間どうしたらいいですかね、非正規社保ありだけど、半年のバイトがあるだけだし・・・ E社2006年 9月〜2010年1月(非正規社保なし) こんな感じです、お願いします。
427 :
名無しさん@引く手あまた :2013/10/09(水) 22:12:28.10 ID:ANtm/ueH0
>>424 そうやって相手にするから面白がるんだよ。
ageは放置で。
>>426 C社を3年延ばして2006年までにしたら?
というかそっちよりE社を2010年に辞めた後のほうがキツい気が・・
>>428 全く同意見
直近の3年を考えた方がいい
>>426 ここまで悲惨な職歴だと、大幅に改ざんすることも考えなきゃね。
1. E社入社前の3年間の空白は、C社を伸ばして、なかったことにする
2. 直近の3年以上の空白も短くして、昨年末まで働いていたことにする
A社 1990年4月〜1998年5月(非正規社保有り)
B社 1998年10月〜2002年8月(正規社保有り)
C社 2002年11月〜2006年8月 (正規社保有り)
E社 2006年9月〜2012年12月 (非正規社保なし)
さらに、B社とC社をまとめてしまうのも可。
直前の会社の詐称は避けた方がいいが、前職は非正規・社保なしだし、昨年末退職ならば
源泉徴収票も不要なので発覚する危険性は低いよ。
なかなか決まらず、就職が年明けになるようならば、今年分の源泉徴収票も不要になるので、
今年もつい最近まで働いていたことにしても構わない。
住民税なんて誰も気にしないので心配するな。
そうだな。 派遣で探しているなら、就業先できちんと業務をこなしていれば 前職調査なんて面倒なことはしないし、事務手続き上の矛盾点も突っついてこないかもね。
>>422 源泉徴収票に関してだけど、
>> ですので、「出さない」は不可。
これは大間違い。何で、間違いをここまで自信ありげに書けるのか不思議。
自分で申告するならば、会社に提出する必要はない。
申告しなくても、税務署が会社に問い合わせるなんてことは、まずあり得ないが、
税金の還付のあることが多いので、還付申告はしておいた方がいい。
ちなみに、還付申告は確定申告と異なり、年明け早々からできるので、確定申告で
税務署が混み合う前にすませてしまった方がいいよ。
年明け早々に申告すれば、1月の下旬には指定の口座に還付金が振り込まれるよ。
そういや、昔、期間工か派遣か忘れたけど、病気してしばらく休まないといけないってことで、自己都合で辞めたことがあったんだ。 勤務は11月の頭から始めて、二週間ぐらいで辞めたわけ。 その後、律儀にも離職票や源泉徴収票なんかを送って来たんだけど、次の派遣会社がスグ決まって、結局、その年の1月から10月までの源泉徴収票をその派遣会社に出して年末調整してもらったんだ。 で、二週間で辞めた会社の分の源泉徴収票はうっかり出し忘れたんだが何も言われなかった。 こういうのはホントはダメだと思うんだが、詳しい人いるかな? 随分昔の話なんだけどね。
>>432 自分で申告可能なのは当然だけど、
入社時にそれやるとまず詐称を疑われるよ。
そうなんだよね 逃れられる道はあるけど、態度や理由によっちゃ怪しまれる。相手によるが 空白期間にフリーでぽつぽつ仕事やってたって言ったら 自分で確定申告しますつっても自然だよね?
だから君らは詐称して入っても そのあと同僚に雑談で経歴聞かれたとき うまく、かわせているのか?俺はそれも心配なんだよ。同僚は毎日顔を 会わせるでしょ。
どの立場からレスしてるのかわからんw
438 :
名無しさん@引く手あまた :2013/10/10(木) 07:19:41.27 ID:mNM1HJYX0
>>434 自分で申告するって程度で、いちいち詐称を疑うことはないよ。
そうする理由と、その理由を明確に伝えられるかが重要。
世の中の大半のやつは、経歴詐称なんて考えもしないので、
そんなに心配することはない。
439 :
名無しさん@引く手あまた :2013/10/10(木) 07:54:03.15 ID:YAaPVG/W0
試用期間最終日に社風に合わないという理由で切られました(社保あり) 試用期間で合意に至らなかった場合はその旨履歴書に書かないと詐称になりますか?
直近の最初職歴は省かない方がいいぞ。
訂正 最初職歴ではなく 最終職歴 でした。 お詫びして訂正します。
レスありがとうございます 解雇予告手当ては出したのに離職票は自己都合にされていて 少々揉めそうなので丸ごと伏せるべきか悩み相談させていただきました
揉める要素は嫌われるから悩むところだな。 退職を迫られたけど、揉めるわけにもいかないので今後のことを考えて自己都合を飲んだ。 という事実はむしろ正直に話した方がいいかと。 雇用保険の手続きは済んだけど、実質内定取り消しされたことにしたら?
試用期間が1年以上とかだったんならそれでもいいだろうけど 短期間の話だと、どう言い訳しても警戒されるところだろうなあ なんとか伏せるしかないけど、…難しいねえ
履歴書には書かずに口頭だけでさらっと流すか
447 :
426 :2013/10/10(木) 20:06:45.29 ID:pGdcFBep0
>>428 ,429,430
遅い時間にアドバイスありがとうございます。
また、いらない心配おかけして済みません。
E社退社後の2010年以降は、訓練などでなんとか埋まっています。
直近においては、1年以上無職していますが、
資格取得や就活等の説明でなんとかなるのでは、と思って書きませんでした。
2回に分けます。
448 :
426 :2013/10/10(木) 20:10:36.65 ID:pGdcFBep0
>>430 ありがとうございます。
A社 1990年4月〜1998年5月(非正規社保有り)
B社 1998年10月〜2002年8月(正規社保有り)
C社 2002年11月〜2006年8月 (正規社保有り)
E社 2006年9月〜2012年12月 (非正規社保なし)
このパターンで行こうと思います。
この場合、上のほうでも出てきてますが、年金手帳は再発行しておいたほうがいいですか?。
長いみたいなので、分けます。
449 :
426 :2013/10/10(木) 20:12:52.07 ID:pGdcFBep0
*また、スレ違い済みません、就活方法について質問させてください。 希望は正社員ですが業界未経験なので、派遣登録しつつ 正社員の求人に応募していくのと、最初から、派遣登録しつつ社員目指すのとではどちらがいいでしょうか。 よろしければ、アドバイスお願いします。 転職業界はITのインフラ業?になるかと思われます。
客先常駐で人件費抑制に利用されるだけ 30代で常駐先が見つからなくなって自己都合退職に追い込まれて 未経験の異業種で人生をやり直す羽目になるのがオチ
スグ辞めそうな進路選ぶなよ…
てか40代なのか。。 未経験で採用されるのか
>>449 正社員で探して無職が長引くより派遣のほうがいいと思うけどね。
40過ぎて業界未経験で正社員で取る会社は
現実的に見て皆無ではないかと。
年金手帳は白紙なら再発行する必要ない。
A 2012年4月〜2012年7月 B 2012年7月〜2012年8月 C 2012年12月〜2013年4月 12卒でこの職歴、素直に書いたら書類が通るはずもなく、経歴をまとめて A 2012年4月〜2013年4月 として、今四社目に内定もらいました。 C社に入社する際は職歴を B 2012年4月〜2012年8月 として提出し、ばれずにすみました。 年金手帳は真っ白なものを再交付してもらおうと考えていたけど、四社目への提出書類に雇用保険被保険者番号と前勤務先会社名を書かないといけなくて、A社を書いて大丈夫でしょうか…? 色々あって、こんなに偽らなくてはいけなくなってしまって、本義じゃなくて本当に辛い
雇用保険被保険者証は既にC社で印字されてるのでは? C社に入社するときはB社の入社日が食い違っていて よくバレなかったね。
源泉徴収票出せって言われたら即死じゃんw
源泉徴収書は出さないので大丈夫なのですが、雇用保険被保険者番号を書いたら前社がわかってしまいますかね…?
解決しました、ありがとうございました
どう解決したのか教えてほしい
15年無職のオッサンです。38歳 高校卒業後4社くらい3ヶ月〜半年で転職 当時は若かった為経歴詐称も気にせず就職してました。 結果長続きしなかった為なにも言われたことはなかったです。 年金手帳には過去記録があります。 パチンコプーをやってた為ブランクを埋める方法の相談お願いします。 最後の会社が倒産してます。私が退職後1年くらいです。 この会社を10年働いたことにするのはバレにくいですか? その後は知り合いの手伝いで4年 今年は就職活動にしようと思っています。 やはり甘いですか? 本当は14年勤務にしたいのですが、倒産後数年たってた方が良いかなと思って・・・ 倒産後数年たたせる意味が無いなら14年にしようかと思っています。 土曜日面接なのでアドバイスお願いします。 倒産した会社も調べることは出来るのでしょうか? 宜しくお願いします。
ここ初めてなんですがどなたかご教授ください。 正社員での就職先が決まったんですがこれまでアルバイトしかしておらず、それはまずいということで5年ほど実家の飲食店で働いていたということにしています。 実際に親が飲食店を経営しているのですが、源泉徴収票を提出しろと言われたときにどうしようかと思っています。 何かいい案がないか考えていただけないでしょうか?
>>460 年金手帳は再発行で対応するとして
雇用保険被保険者証はどうするかだね。
というか、相談するときはテンプレにそって時系列順に現実と理想を並べて書いて欲しい。
>>461 2013年は働いてなかったことにする
>>462 履歴書を提出してないのに、もう面接が設定されているみたいだし、
あんまり経歴にこだわらない会社なんじゃないのか?
それ以前に、そんなに心配するまでもなく、採用されないと思うのだが。
ほんとだ。 順序があべこべだな。履歴書出してないのか。 というかもう、間にエピソードを挟みながら自分史を書かれると 正直不要な情報も多いし、時系列が読み取りにくいな。 まずテンプレにそって現実と理想を書いて、備考で補足説明してほしい。
>>461 >>462 のいうように、今年は働いていなかったというのも手だけど、
家族経営の飲食店で、きちんとした給料をもらってなかった、てことで
いいんじゃないか?
>>465 履歴書には8月まで働いてたことにしているんです
自営業だったので、家の都合で今年は自分で確定申告しますって言ったら変ですかね?
自分の親にそうしてほしいって言われたって言ってみるとか
詐称せずニート歴5年で受けたらブラックに受かった。
>>466 今年の8月まで家の飲食店で働いていたことにしてあるならば、それでいいと思うよ。
個人経営の飲食店で源泉徴収票の発行が遅いので、年明けに自分で申告します、で十分。
源泉徴収票を提出しないと疑われると言い張る人もいるけど、前職(特に零細中小)で
源泉徴収票の発行が遅くなるなんてのは、よくある話。
まあ、あとは
>>465 のいうとおり、家族経営できちんとした給料じゃなかったでもいいと思うよ。
【現実】 A社 1993年4月〜1993年11月(正社員・社保有り) B社 1994年12月〜1995年7月(正社員・社保有り) C社 1995年8月〜1995年12月(正社員・社保有り) D社 1996年2月〜1996年6月(正社員・社保有りだと思う) 以後、無職 【理想】 A社 1993年4月〜1994年12月(正社員・社保有り) B社 1995年10月〜2008年6月(正社員・社保有り) C社 1996年2月〜2008年12月(正社員・社保有りだと思う) ↑ 1997年頃倒産 以後、無職 C社後は去年まで友人の手伝い予定です。今年は就職活動にします。 直近の会社が存在しないのでD社を去年まで伸ばしても大丈夫でしょうか? 会社は新聞の折り込みチラシの小さな(有)会社です。履歴書持参で面接が決まったので・・・ 何十年ぶりの面接なので アドバイス宜しくお願いします。
↑ 460です。 テンプレみて書いてみました。 宜しくお願いします。
471 :
449 :2013/10/11(金) 17:58:06.35 ID:ixKYcG7S0
>>453 やっぱ派遣ですかねー、登録してみます。
年金手帳はオレンジ?のやつで最初からの物です
再発効しておいたほうがいいですよね。
レスいただいた方も、参考にさせてもらいます、ありがとうございます。
>>471 ぶっちゃけ一度派遣で社会保険にきちんと加入しておけば
それ以前の職は詐称しやすくなるよ。
年金手帳はオレンジタイプで最初に発行したときのままなら
国民年金加入欄は白紙になってない?
もしそうなら再発行する必要ないよ。
473 :
471 :2013/10/11(金) 21:55:45.16 ID:SaBIue9n0
>>472 ありがとうございます。
確認したのですが、疑問点を書いてみます。
最初に勤めたときの離職票がホチキスでとまってます
古くて今にも取れそうですが、外して捨ててもいいのですかね。。ボロイです。
中を見ていくと、厚生年金の番号と、国民年金の番号が書かれています
県外でも勤めたせいか、変更後の住所が書かれています、確区役所のハンコ?
みたいのが押印されています。
国民年金の記録、の所の被保険者となった日、被保険者でなくなった日の変更が記入されています
厚生年金の記録、の所の被保険者になった日、被保険者でなくなった日が、何個か記入されています。。
こんな感じですが、再発効の方がよさそうですよね、わかってなくて済みません、よろしくお願いします。
まず離職票ってのが何なのか調べてみろよ
>>473 離職票は会社を辞めたあとにハローワークに提出して
雇用保険の失業手当を貰う時に必要な書類。
その離職票はA社に勤めた時のものかね?
それを使って今どうこうできるかは解らないです。
とりあえず今後就職するにあたって必要なものではないので
外しても問題なし。
年金手帳は再発行したほうがいい。
そもそも年金は、働けば厚生年金、無職なら国民年金に加入する。
記録がそれぞれ記入されてたら、詐称した履歴書と照らし合わせて食い違ってしまう。
オレンジの年金手帳の時代は、記入が任意だったので
人によっては白紙のままなんだけど、
>>473 の場合は全て記載されているようなので
白紙で再発行する必要があるね。
ただし、2007年の年金記録問題以降、法的な決まりはないものの
原則的に加入記録を印字したもので再発行されてしまうので
白紙にするよう強く頼むこと。
これは管轄の社会保険事務所によっては、聞き入れられない場合もあるので
そこは運頼み。
469ですがアドバイスもらえないでしょうか? 個人事業主で問題なければ数十年やってたことにしたいのですが 宜しくお願いします。
>白紙で再発行 そんなこと出来ない厨が湧いてくるよ。
>>476 おいおい、唐突に「個人事業主」って何だよ?
>>469 にはそんなこと書いてないじゃないか。
サラリーマンですら、ろくに長続きしなかった奴が、個人事業主を騙るなんて無茶過ぎる。
だいたい、友人の手伝いとか、個人事業主とか簡単に言うけど、仕事の内容を説明できるのか?
>>478 >>479 レス有り難うございます。
最後の会社が現在潰れてる為
その会社の職歴を伸ばそうと思ったのですが最後の会社だからマズイかなと。
だからブランクを個人事業主に出来ないかと・・・・
口では何とか誤魔化せると思うのですが
やはり調べられるとバレますかね?
友人の手伝いはアルバイトより良いと思ったので・・
20年間真面目に働いてきた奴だって、ひとたび失業すれば なかなか再就職の難しいご時世に、17年間も無職だった奴が 経歴を偽ったからといって仕事が見つかるほど世の中は甘くないぞ。 やったこともない個人事業主の経験を「口では何とか誤魔化せる」 なんてバカすぎる。 仮に採用されても、いずれぼろが出るよ。 むしろ、正直に無職だったと話した方がいいんじゃないか?
詐称のレベルが突拍子なさすぎてアドバイスしようがない
>>481 何かこういう説教したいだけの人が居ついてるなぁ
>経歴を偽ったからといって仕事が見つかるほど世の中は甘くないぞ
ってそんなのわかりきってるだろ詐称する奴は
だからといって偽らなかったらもっと可能性が無いから詐称の方法探してんだろ
正直に無職言って受かるならそうしてるわ
ここで聞くより、公的な相談所みたいな所で聞けよ。 ずっと無職でしたから、これからどうしましょうって。 パチプーやってたなんて言われてもな…。 誤魔化すより普通に面接挑んだ方がいいわ。その前に相談所に行ってからだけど。
>>483 いや、さすがに17年間の無職を個人事業主と偽って何とかなるほど甘くないだろ?
説教と嫌う前に、現実を知らなきゃだめだろーよ。
まだ面接を受けてない為、現実の厳しさがわかりません。 詐称しても、しなくても結果は検討つきます。 ひとまず個人事業主で頑張ってみます。 さすがに10年以上のブランクは言い訳もキツイので・・・ それにしても緊張して眠れなそうです。
つうかまともに働いたことないやつは動作ですぐわかるよ、職種関係なくトロい 本人はまず気づかないし気づいてもすぐ直せるもんじゃないよ どういう業種受けるのか知らないけど同業種ならなおさら
A社 2004年4月〜2013年7月(正社員) B社 2013年9月1日〜2013年9月15日 (社保有 バイト) C社 2013年10月〜現在 教えて下さい。B社の存在を知られたくないんです。 C社はB社のことを知りません。 B社入社時にA社の源泉徴収票を渡し、退職の際、B社からA社+B社合算の源泉徴収票を渡されました。 年内再就職が決まり、今、入社手続き中ですが、年末調整で、この合算された源泉徴収票を提出なんて出来ないですよね?(B社の名前と所在地が書いてあるし) 年金手帳は、以前再発行した白紙のもので、雇用保険被保険者証は番号だけを伝え切り抜けたのですが、年末調整はどうすればいいですか? 一応、A社からは源泉徴収票を取り寄せましたが、それだけ提出しても大丈夫でしょうか? このへんがよく分かりません。教えて下さい。お願いします。
A社で立派に勤め上げているし、そのぐらいなら知られてもいいんじゃないかと思うが・・。 B社試用期間で、自分に合わないと見切りを付けて辞めたってことでも 特にC社の心象は悪くならないと思うけどな。 15日ぐらいで辞めたなら履歴書にそもそも書く必要ないし。
>>488 >>489 の助言の通りでいいと思う。求職中の短期のバイトを書かなかったからといって、
それを経歴詐称と責める人はいないよ。
ややこしいことは考えずに、年末調整の時に「求職中に短期のバイトをしていたので」と
B社で発行されたA社との合算の源泉徴収票を提出すればOKだよ。
一年の空白期間があります 今志望している業界が、ずっと働きたかった業界なので面接でそれを伝えるんですが 「そんなにここを志望してたのに一年は何してたの?」と言われうまく答えられません 志望職種に、一年かかるような資格や勉強は無いです 実際は前職場の人間関係悪化で辞めて一年ほど引きこもっていました 情けないですが、やっと働く勇気が出て活動を始めたのですが… 何か納得してもらいやすい説明はないでしょうか。アドバイスいただけたら嬉しいです
>>489-490 詳しく書けませんでしたが、B社とC社は同業のライバル会社なんです。誰でも知ってる、CMでもお馴染みの会社です。
どちらも社保有りの契約バイトなんですが、やはり、C社に対して契約途中で辞めたB社の名前が入った源泉徴収票は出しにくいわけです。
C社の人に「B社と同じように途中で辞めるんじゃないか?」と変に思われそうで、もしそう思われるとC社で契約延長も勝ち取れないかも…と考えてしまうのです。
契約バイトですが、正規登用も行っている会社ですので、行く行くは正社員にと思っているのです。
考え過ぎかも知れないですが、こういった事情でB社の名前を知られたくないのです。
アドバイスにあったように、スムーズに事が進めば理想ですが…。こんなわけで源泉徴収票を出したくないのです。
ちなみにB社を辞めた理由は入社検診の結果が悪かった為です。
その時に限って、たまたま悪かったというか。
今は完治していて、それは問題ありません。
>>492 そういうことであれば、年末調整にはA社の源泉徴収票を提出し、年明けに税務署で修正の
申告すればOKだよ。税務署から会社に連絡が行くことはないので安心しろ。
>>493 分かりました!それでいきます、正社員なれるように頑張ります!アドバイスありがとうございます!
年末調整絡むと途端に厄介になるね。 レアケースだろうけど会社によっては今年は自分で確定申告してくださいと言われる場合があるみたいだね。 社会がそういう流れになってくれたらいいのにね。
496 :
名無しさん@引く手あまた :2013/10/13(日) 11:35:55.33 ID:94ULDgID0
2012年4月大学卒→約1年間フリーター。 2013年7月からA社に正社員入社ですが、もう転職したいです。 そこで、@卒業後すぐA社に就職したことにして、A社の勤務期間を数ヶ月から1年半に延長して書く。 Aフリーター期間を正社員身分にして、現在のA社を正直に書く。 B偽装は諦める。(それだと正社員を数ヶ月で辞めた(辞めたい)のはまずい。 本当に悩んでるのですが、@のA社の入社日を過去に伸ばすのは、バレる可能性は高いでしょうか? それと1番面接官の心象がいいのは何番でしょうか? ちなみに、今までの仕事は今志望してる仕事とは職種、業界とも違うので、スキル的なのは あまり関係ないと思います。
>>496 雇用保険の被保険者証はどうするの?
加入開始と終了日は書いてあるけど
>>495 期日までに必要な書類を出さなければ、自分で申告するようにって会社も多いよ。
詐称している引け目で、バレちゃうのではないかとビビる奴もいるけど、
実際にはそんなに不安に思うことはないよ。
>>497 雇用保険被保険者証に終了日は書かれていないけど、確かに加入開始日が
引っかかるだろうね。
>>498 確かに、ここ数年、セルフ申告が増えた気がする。
このご時世、副業や投資する人が増えたからかな。
副業を禁止にしてる会社が多いと思うけど今は甘いのかな?そんな時代なのかな?
>>500 「源泉徴収票を出さず自分で申告するのは経歴詐称者の常套手段」なんていうけど、
それでバレたという話はあまり聞かない。
本当にバレたとすれば、他の要素でもともと詐称を疑われていたってケースじゃないのか?
確かに情況証拠にしかならないですもんね。
一番は経験に見合うスキルが無くて疑われだすケースですかね。
その場合でも年金や雇用保険の線から調べようとしたら本人の同意がないと無理ですよね。
>>496 の雇用保険被保険者証にはおそらく平成25年7月X日と記載されてるでしょうね。
会社とすればどっちでも構わない。ただ普通は特別徴収で処理すれば手間がかからない事をわざわざ自分で申告するのは なんか訳あり なんだろうなと思う位。 会社が咎め立てする事ではない。必要以上に気にするのはやましさの現れになる。
>>503 「書類が間に合わないので自分でやります」で十分だと思うけどね。
前職の源泉徴収票が見あたらないので再発行してもらってるとか、そんなのはよくある話。
>>496 どうやっても雇用保険被保険者証がネックだな。
A社には2012年4月にバイトとして入社(社会保険、雇用保険なし)
2013年7月から正社員雇用になり雇用保険が適用された、とするのはどうだろう。
本来そうなった場合の被保険者証の日付がどうなるのか解らんが・・。
結局正社員3ヶ月で辞めてしまった、というのも心象として
どう思われるのかも解らんけども。
>>497 >>502 >>505 雇用保険被保険者証は下を切り取って渡せばいいと聞いたのですが、
実際どうなのでしょうか?
正社員雇用になったというのはいいかも知れませんね。
逆に、フリーター期間を正社員にして、A社は短期雇用で働いていたということでもいいんじゃないか。 短期でも雇用保険に入るケースはあるし。
>>506 その切り取った下の方にも資格取得年月日が記載されてるんですよ。(離職年月日は無い)
ちなみに上の方には資格取得年月日と離職年月日が記載されています。
それと切り取った下の方に会社名入ってますよ。
>>506 ああ、ごめんなさい。
様式が変わって取得日と会社名が無くなってるんですね。
もう少し頑張って来年頭に短期バイトをやって源泉をクリアにして 転職するとかは? 2012年4月〜2013年12月まで正社員 2014年1月〜2014年xx月までアルバイト これで何か問題にぶち当たるところある?
>>510 源泉徴収は今年までに転職すると問題が出てくるんですか?
一応失業保険のことも考えると年内は勤めたいです。今は在職しながら転職活動を考えてるのですが、
時間が合わなくて難しいなら退職して転職活動に専念しようかと思います。
>>507 それだと正社員を退職して、わざわざ短期で働くのはなぜみたいに思われるかもしれません。
>>509 変わってから下を渡せば良くなったみたいですか?
513 :
名無しさん@引く手あまた :2013/10/14(月) 09:07:52.28 ID:4Fm5hECj0
職歴詐称はバレたらクビ いつもビクビクし続けながら、勤めていても ある日、呼び出されてクビになる 社会的にも恥をかくし、 社内の人にもバレ、恥をかく 再就職先もさがさなきゃいけなくなる それでも、君たち、職歴詐称することを考えてんの?
職安デビューしたいのですが 最後の勤務先だけ変更しなければ問題ないですか? それとも職安での詐称は危ないでしょうか?
なんで職安をだます必要があるの
ハロワ紹介案件への提出じゃないかな? だとしたら、大丈夫だよ。 ハロワは、斡旋なだけで、 紹介状に過去の職歴は書かれてない。
年金手帳の再発行はどこの社会保険事務所でも出来る? たとえば自分の管轄は横浜だけど白紙を断られたから、今度は川崎でチャレンジするとか。
退職理由の詐称はばれるの?
>>516 有り難うございます。
少し詐称で登録してみます。
でも一度登録すると変更出来なそう
やはり正直に書くのが良いのかな?
う〜ん悩む。
>>517 住所地の管轄の社会保険事務所になるので
横浜なら横浜でないと無理。
ただし窓口を管轄の区役所経由で作ることも可能なので
窓口は実質2箇所になる。
>>519 その程度で悩んだり、ばれた後の対処もできなさそうな無能は最初から正直に書くべき
>>518 前職調査をされれば最悪バレるけど
そもそも調査されるなら、どんな詐称だってバレるだろう
523 :
名無しさん@引く手あまた :2013/10/14(月) 19:32:56.20 ID:4Fm5hECj0
調査されたら一発でバレる いちかばちか、でやる勇気のない人は、やるべきではない もし、うまくばれなくても、 入社してからばれる可能性も高い 1年も2年もばれるかもしれない、という恐怖と戦い続けなければならない それでも、詐称すんの?誰も責任はとってくれないぜw
いいからsageろバカタレ
詐称しない→落ちる する→ひょっとしたら・・・ でもばれる→やり直す やらない理由がない
いや、やり直すのは難しいよ また、どんどん年取るし、また、ゼロからのやり直しだぜ だとしたら、正直に書いてとってくれるとこを探したほうが いいんじゃないか?
現実は、正直に書いて採用<詐称して採用なんだから仕方ない。 本人が覚悟を決めて詐称するんだから警告は無用。
嘘つく人生歩んできたんだから今更職歴だけ正直に申告しても仕方ない どうせ他でしょうもない嘘を重ねるんだから頭から尻まで嘘で通すほうが自分に合ってる
実際に詐称して面接行けるような奴はその後ずっとビクビクなんてしないよ
前の会社が年金手帳を返してくれないとか 言い訳してる 怪しさ満載の奴がいるわw
そっかそっか
詐称は小さい企業の方がバレにくいですか? 300人規模だと危ないかな?
534 :
473 :2013/10/14(月) 21:57:30.90 ID:QDR12EhB0
>>474 ,475
ありがとうございます。
また、返事が送れて済みません。
離職票の切れ端ですが処分します、と言うか再発効します。
また、細かな説明等ありがとうございました、勉強になります。
いろいろと、ありがとうございました、助かりました。
>>533 どっちもどっち。
大企業のほうがコンプライアンスにうるさくて
少しでも差異があると突っ込まれる可能性がある、とも言えるし
零細のほうが部署ごとの連携が密なので
おかしな点があると報告されやすい、とも言える。
仕事さえきちんとやってくれれば、細かいことは突っ込まない社風もあるかもしれないし
どういう会社ならバレにくいとか、一概に言えないと思う。
テンプレによると業種によっては厳しい傾向があるみたいだけど。
企業の大小はあまり関係ないよ。 おれが10社、上場企業から零細まで正規で詐称してきたから間違いない。 むしろ旧公社とか財閥系、外資系みたいなところが危ない 俺は極力避けてきたし。
>>535 >>536 有り難うございます。
バレる時はバレるんですね
今3社ほどwev応募してみました。
>>528 気が合いそうだ
嘘で塗り固めた人生だから本当の事言った方が辻褄合わないわ
書類通って明日の昼に面接だったんだが良心の呵責に耐えられなくなり辞退してしまった 腹の括りかたが足らんと笑ってくれ
>>539 そんなもん、どんな風に詐称したかによるわ。でも、頑張れ!
外資はレファレンスが要る(普通は3通)だけで職歴の詐称は簡単
>>539 どんだけ詐称したんだよ
学歴から職歴から全部創作したとか?
学歴はさすがにまずいだろ 卒業名簿で一発じゃないの?
単に気が小さいだけかもしれない
今まで17社のうち15社バックレしてきて、年金加入歴調べたら入ってないとこもあったから8社だけ加入履歴が載ってたんだが8社だけは履歴書に書かないと調べられた時にバレるかな? バックレしすぎてヤバイよ…
学歴は詐称しないってのは 基本じゃないのか?
そうだけど、誰も学歴詐称しましたなんて書いてないかと。
>>545 年金手帳に書いてないなら気にすることないよ。
前職を隠すには雇用保険被保険者証を切り離せばいいって見たんだけど、 切り離して疑われた人いる?うまい言い訳ないかな?
というかそれ以前の段階でごまかせるかもう一度過去レスみながらよく考えてみろよ
>>549 切り離しても手続き上は何も問題ないが、普通の人はわざわざハサミで切ったりしないので、疑われる。
切っても良いが、切り離す理由がないということ。
>>551 しかし裏の説明書きを読むと、切り離して大切に保存しろという事が書いてあって、昔から自分は切り離してるよ。
転職の際も切り離したものしか提出したことがない。
これは偶然なんだが、詐称じゃなくて、自分の場合、昔から習慣になっている。
なんかそれ聞くと、そもそも切り取って渡すのって それほどイレギュラーなことじゃないのかな。 詐称という影におびえすぎな気もしてくるわ。
農林漁業は履歴なんぞほとんど気にしないからいいよー
だって切り取り線があるんだから 詐称とか考えてなかった時に普通に切り離して保存してたわ
あれは切り離して保管するんだけど、 無くしやすいから普通は切り離さないだけだろ 切り離したらおかしいとかそんなことはない
このスレの通説的に疑われる、バレると決め付けすぎなのかもな。
前職が解雇で辞めました。 実際解雇になってるかはわかりません。 失業保険の対象期間居なかったので その後7年半の間職無しです。 この期間を何とかしたいと思っています。 前職は倒産してるのですが、無職5〜6年くらいを働いてたことにしたらバレますか? バイト詐称にしても期間が長いのでこまってます。
自分が実際に面接で聞いたことがあるのだと 長年の介護生活で両親を見送ったとか 親戚の家業(畑とか商店とか)を手伝ってたとか (無名の劇団の)劇団員やってましたとか 株で稼ぎながら日雇いや短期バイトやってましたとか
詐称か本当かはわからないけどね
>>559 バイトよりはましかも
まだ活動始めたばかりだから
面接時の対応も考え検討してみます。
>>558 7年半経ってると雇用保険番号が消失してる。
正社員をやってたことにするのは厳しいな。
バイトを転々としてたことにするしかないかも。
>>561 さすがに7年だと下手に特殊な言い訳しないほうがいい
正直どう言ったところでプラスにはならんから
無難にフリーターしてたとするしかない
君自身にとってもそれが一番ボロがでないと思うぞ
564 :
名無しさん@引く手あまた :2013/10/17(木) 18:13:04.87 ID:dzO0I22+0
A社在籍10年(正社員。社保加入)今年6月退社 B社在籍1か月(正社員。社保加入)今年8月退社 現在C社に内定を貰いました この時B社の職歴は書いておりません この場合、源泉徴収の提出は前々職の物を提出してもバレないのでしょうか? 雇用保険証は前職、前々職の番号が一致していれば前職の物を提出しても構わないとの見解でした。(ハロワ談) よろしくお願いします
sageろバカ
す・・・すいません。゚(●'ω'o)゚。うるうる
>>558 雇用保険番号なくなると今までの職歴もバレにくくなる?
社員復帰考えてるなら無くさない方がいいのかな?
>>567 ありがとうございます
念のため明日、税務署で聞いてみようと思います。
今手元にある自分の雇用保険被保険者証を改めて見てみたんだけど、左右を切り離すという文言は何処にも書いてないぞ 確かに真ん中に点線は入ってるが切取り線とは書いてないし 実際10年ほど総務で社会保険関連の仕事をしてきたが中途採用の人で切り離して提出してきた人はひとりもいなかったし、左側に書いてある事業所名称と資格取得年月日と履歴書の内容の照合もしてたよ 一応こういう事も有り得るということで…
雇用保険被保険者証は、3,4種類あって切り取れるものもあり、失業保険の申請で手元にない人も普通にいるよ。 要するに番号が分かれば問題ない。
退職理由みんな何て言ってるの?
>>571 総務で10年担当していても、この程度の認識・知識ってことだ。
こういう無知な担当者が、規則でもないくせに「きまりだから」とか「みんなそうしている」とかいって
切り離した側の提出も求めてくる可能性はあるよね。
しかし変だよな。 雇用保険被保険者証って、幾つか種類があって、どれも切り取っても問題ないのに、切り取っていいものと、そうでないものがあるなんておかしいよね。
源泉徴収の件について税務署に電話したが
>>493 は間違いみたい
年末調整と修正申告は別物で年末調整に不備があると会社に連絡いくみたいです。
なんで今年に働いた所の源泉徴収は必ず出してくださいと言われました。
大人しく、職歴短かったので履歴書に書かなかった
短期のバイトしてたって言う方が良さそう。
570です。
慣例的な事務処理をしているから、事業所によって差異が出てくるんだろうなぁ。 本来なら上半分(雇用保険資格取得確認通知書)は、事務手続き上は不要な情報であって 提出を求めるのは、不必要な個人情報の開示にあたる。 前職詐称を疑うなら、在籍証明書等を用意させるべきであって 雇用保険資格取得確認通知書を以って履歴書との照合をするのは コンプライアンスに反すると思うんだけどな。 まぁ、詐称する側がコンプライアンス云々を言うのもおかしいが。
連投すいません
今度は国税局の相談窓口に電話しました。
本来ならば
>>577 が正しいやり方ですと言われました。
しかし1か月程度の少額徴収額なら、税務署からの指摘はまずないそうです。
指摘があるとしても確定申告が終わる春先で最後に機械に通してチェックする時だけらしいです。
つまり税務署が実際に本人や会社に問い合わせする事はまずないそうです。
これからの対策として、
>>5 で言ってるように、来年の2月に1ヶ月で辞めた職場の確定申告をしてくださいってアドバイス貰いました。
何度もすいません。
指摘があればお願いします。
>>581 確認したいんだけど…。
例えば…
A社 2010年4月〜2013年4月
(正社員 社保有り)
B社 2013年6月1日〜6月24日
(正社員 社保有り)
これらを年末調整する場合、前職B社の源泉徴収票を出さず、A社の源泉徴収票のみを提出
すると、B社の分だけ年明け2月の確定申告で修正申告しないといけないって認識で合ってる?
もしそうだとすると、テンプレ
>>5 は合ってるんだよね?
何か二転三転してるから、どうなんだろうか。
>>582 はいそうです。二転三転してすいません。
少額徴収なら
>>5 で大丈夫だと思います。
そうだよね。修正申告でいいんだよね。テンプレ
>>5 も
>>493 も正解ってことか。ありがとう。
自分で確定申告しますでええやん
>>564 1ヶ月位ならば書かなくても大丈夫。
ただし源泉はどうなるのだろ?金額がすくなければ大丈夫だとおもったけど、、
このスレの悩み相談にのってる人って 異常にやさしいな オレもむかし、ホント助かった(参考になった)ことがある でもなんで、そんなに親身に答えてあげてるのかわからない
インターネット広しと言えど詐称についておおっぴらに話せて、やり取りが成立するところなんてそんなにないしな ある程度以上の人数が集まるところも含めるとさらに少ないだろうし そうなると2chでよく言われるところの「馴れ合い」ではないけれど一種のコミュニティのような感じなのかもな 答える側もスレ見ることによってある程度情報得られるし、まあ全部が正しい情報とは言えないが
>>587 なんだかんだいって、働きたいという意欲がある相手には
親身になれるんじゃないか。
そういう臭い話は無粋だからやめろ
ここを巡回してるのは、 程度の差こそあれど、 詐称経験者だろ? ブラック企業のせいで職歴汚れた被害者なんだから、 職歴詐称せざるを得ない同じ境遇の輩には、 自分を重ねてしまうに決まってる
558です。 7年半の空白を6年バイトで面接した所、内定もらいました。 雇用保険番号は執行してるのでハロワに問い合わせたら新規で会社が作ってくれるので問題なしって言われました。 あとは全力で嘘をつきます。 もちろん前職も年金手帳見ればバレバレなんですがツッパリました。 来週からですが他にボロがでそうなことはありますか? 去年はバイト今年は知り合いの手伝いにしてるので源泉徴収もなしです。 試用期間が半年と言われたのが気になります。
594 :
名無しさん@引く手あまた :2013/10/19(土) 19:56:02.31 ID:vsVTUu0MP
人事の皆さ〜ん ちゃんと詐称してないか確認しましょうね♪ そうしないと有能な人を落として、詐称しまくりの無能で嘘つきの奴が入社してきますよ! 1、年金手帳がまっさら 2、自分で確定申告をすると言い出す 3、雇用保険被保険者証の下だけ、もしくは番号だけつたえてくる 等々はかなり怪しいので探りを入れてください。 学歴、資格等はちゃんと証明書を提出させましょう。在職証明や年金履歴なども提出させましょう。 前職調査も本人に了解を得て、なるべく行いましょう。聞くポイントは、在職期間、雇用形態、退職理由は最低でも確認しよう! 素直に提出や調査に応じないのは、、、そう、詐称しているからです。
>>594 今日の面接もダメだったのか?
こんなところで憂さ晴らしなんて、カッコ悪いぞ。
596 :
名無しさん@引く手あまた :2013/10/19(土) 20:04:04.93 ID:vsVTUu0MP
年金手帳って昔は会社が預かるようになってたようだけど、 最近は番号だけ教えて本人が持ってるから白紙なのが普通なんじゃないの
598 :
名無しさん@引く手あまた :2013/10/19(土) 20:12:56.19 ID:vsVTUu0MP
人事のみなさ〜ん
>>595 >>597 彼らのように、今の求職者は経歴詐称するのが、もはや常態化しているようです。
ますます、経歴の確認が必要だとわかりますね♪
1、前職調査・・・前職場に確認をとりましょう。相手がしぶれば、本人の承諾を得れば何も問題ありません。本人が応じない場合・・・そう詐称しています。
2、年金履歴・・・ちゃんと記載された年金手帳、それが無理な場合は年金記録便等を提出してもらいましょう。本人が応じない場合・・・そう詐称しています。
採用側の方々、よく考えてください。あなたがたはこういう嘘つきに給料を支払うのですか?
経歴詐称をしてくるような人間は、会社の業務においてもごまかしを繰り返し、下手をすれば会社のお金をちょろまかす可能性大です。
経歴の確認は絶対に必要な時代となりました。
アホらしい 企業側だって求人で本当のこと書いてる所の方が少ないのに
600 :
名無しさん@引く手あまた :2013/10/19(土) 21:13:03.61 ID:QXWx+LuV0
大体社会保険加入暦なんて個人情報を簡単に 会社に教えてもいいのかよ 年金事務所?
601 :
名無しさん@引く手あまた :2013/10/19(土) 21:26:01.38 ID:gxdoDfqb0
国民年金と企業年金をジグザグに受給しているような場合でも、年金手帳を真っ白にして再発行して貰えますか?
603 :
名無しさん@引く手あまた :2013/10/19(土) 22:38:10.76 ID:c63LWv0x0
ってか 最初国民年金手帳もらったときのままだぞ 厚生年金の記録は書かれてない
何故あげる?
詐称は自慢することがじゃいが、 ある程度ならOKだろ ハロワの会社の特徴とか○○業界のリーディングカンパニーとか No.1とかJAROに言うぞレベルだからな
入社のとき、年金手帳なくしたけど、基礎年金番号は分かりますって 伝えるのはNGで、年金事務所でまっさらな手帳をもらって 会社に提出すれば年金記録からは、詐称がばれないってことでいいですか? でも、会社で新しく手帳を発行されちゃうとばれますね
厳密に言えば会社に入れば年金の手続きは会社が行わないといけない。(これは義務) つまり白紙にしたければ退職期間中にしなければならない。 しかしその際に国民年金手帳の記録を白紙にして欲しいと伝えなければ 国民年金記録加入記録を印字される場合もあるので注意
というか年金手帳の原本提出なんて今まで一度もなかったよ 番号のページだけコピーとって提出で問題なかった
>>606 です
レスさんくす
内定をもらって、書類をそろえてるところです
退職期間中で現在無職で親に喰わせてもらってますw
現在年金は国民年金入ってます
日付は印字しないでくださいって言って再発行してもらえば履歴書と過去の加入歴の食い違いはばれませんよね
直近の経歴にうそはないので、源泉からはばれません
会社に年金手帳の原本提出するようにいわれてます
あまりにも離職回数が多いのと働くのがイヤでヒキっていた時がありましたので、お聞きしました
>>609 参考までに聞きたいんですが直近の経歴に嘘ないって事は
空白期間はそのまま伝えたの?それともあんまり期間空いてないのかな
直近はあまり空いてなくて、派遣で働いていたけど、抵触で切られました(会社都合離職) 以来数ヶ月就活していましたって言ってあります(ホントのこと) かなり前に長期間ヒキって居た事と離職の回数があまりにも多い(10回以上)ことを会社には伏せておきたい ありのままでも採用されるなら、別に本当のことを伝えてもかまわないけど…
レスありがとう
国民年金なんて無職になって払わなくても、10年以内なら後からでも払えるのに。
>>613 前はあまりうるさく督促がなかったのですが、最近は督促の電話がちょくちょく掛かって来るようになったのですよ
後遺症が残るほど怪我をしたとき、年金に入ってないと障害年金がもらえなくなるんじゃなかったかな…
不採用になるたびに、空白期間を詰めていって実際に勤めた仕事を長くしたり、短いのは逆に削ったりして 転職回数を減らしました。自己都合退社も会社都合に変えました バイトしながら、本当に祖母の面倒も見ていたので、そのことを面接で伝えましたが、印象はよくなかったようです
616 :
名無しさん@引く手あまた :2013/10/20(日) 14:27:31.60 ID:tOx5z63XP
企業の採用担当の皆さ〜ん ちゃんと詐称してないか確認しましょうね♪ そうしないと有能な人を落として、無能で詐称しまくりの嘘つき人間が入社してきますよ! 1、年金手帳がまっさら。なぜか最近再発行している 2、自分で確定申告をすると言い出す 3、雇用保険被保険者証の片方だけ、もしくは番号だけつたえてくる 等々はかなり怪しいので探りを入れてください。 学歴、資格等はちゃんと証明書を提出させましょう。在籍証明や年金履歴なども提出させましょう。 前職調査も本人に了解を得て、なるべく行いましょう。在籍期間、雇用形態、退職理由は最低でも確認しましょう! 素直に提出や調査に応じないのは、、、そう、詐称しているからです。
万一詐称が発覚した場合 『こいつは何が本当で何が嘘か分からんな』 と思われる。 経歴を一つ一つ確認された時に 『それは本当です、絶対です』 と言っても、すでに嘘をついた奴は信用される訳がない。 残念ながら日本ではいまだに 嘘つきは泥棒の始まり と思われるのさ。
自分で確定申告してるのって珍しくないだろ?
詐称がばれた場合、 企業側としては、 詐称しない無能と詐称した有能とどっちがいいかという問題がある。 が、しかし、無能もしくは、たいしたことない場合、 クビにしていいよ、ってことになる。
620 :
名無しさん@引く手あまた :2013/10/20(日) 16:22:00.28 ID:tOx5z63XP
ばかか、無能でしょぼい職歴しかないから詐称すんだろうがw
>>615 免除や減免の申請しなかったの?
何かどうでもいい書き込み増えたなぁ
詐称発覚したらクビになるの前提で話してるスレなのにね
間違えた
>>614 だった
スレ内容には関係ないことだからいいんだけども
>>614 したけど、親と同居で親が金持ってるので、申請通らなかった
バレた時のことなんて一切考えなくてOK。 このご時世ロクな企業がないんだし、また詐称して転職活動再開させればいいだけのこと。
年金手帳を再発行してもらうとき、どのタイミングで、日付入れないでって言えばいいのでしょうか?
それぐらいは自分で考えようぜwww
日付入れますか?って聞かれるのかな?
履歴印字するのが基本だから聞かれないよ。 「年金手帳を紛失したので再発行してください。国民年金の履歴は印字しないで下さい。」
「年金手帳を紛失したので再発行してください。年金の履歴は印字しないで下さい。」 でいいかな、おもいっきり怪しいんだけど
そこで怪しまれて何か困る事あんのかよ 転職先調べて「お宅の採用した人怪しいですよ」とタレ込むとでも思ってるのか 印字無しで再発行頼む怪しげな奴なんかたくさんいるんだよ さすがに鬱陶しいぞ
まあ俺は結構うるさく聞かれたよ いや、普通印字しますからってかなりしつこかったなあ
なにせ内定が掛かってますから
再発行するのも大変なんだな。 再発行すると再発行ってわかるようなマークとかついてたりするの?
発行日時が印字されてたと思う
>>630 そうは思っていませんけど、
派遣生活から正社員になれるかどうかの瀬戸際なのですよ
人生が掛かっているのですよ
必死なのですよ
白紙再発行なんて怪しい以外の何物でもないよ。
怪しまれないかな?とか呑気なこと言ってないで
覚悟を決めるしかないってこと。
ちなみに、そもそも法で定められているわけではないので
社会保険事務所が告げ口や通報をすることはない。
係員は単純に手続きとして印字するのが通常フローなので渋るだけ。
>>633 再発行した日が交付年月日として記載される。
>>635 それはわかってんだよ
おまえの相談チャット用スレじゃないんだから空気読めって事だよ
必死だったらどんだけ鬱陶しくても良いってか
何回かアドバイスレスしたけど応援しなきゃ良かったわ
基礎年金番号だけが欲しいだけだしいちいち中身見ないだろ
職歴やら勤務期間やらいじって内定決まったのに年金手帳の原本提出求められたorz しかも親が俺の年金手帳の後ろの方に勝手に丁寧に全社の履歴をボールペンで書いていやがったw 再発行は怪しすぎるしどうしたものか… 死にたいっす!
>>639 掃除したときに間違って捨てたみたいで再発行してもらうのでしばらく待ってください
これでいいだろ
怪しいもなにも、確実にバレる方とバレない可能性ある方の二択なら選択肢はないだろ
既に例が上がっていたかもしれませんが ※現実 A社 2012年〜2013年4月(社保フル) B社 2013年5月〜8月(社保無し) 無職 B社に違法だと文句言い、遡り雇用保険入ってもらい失業保険給付で過ごす。 C社 内定 必要書類→2012年度の源泉、雇用保険被保険者番号 ※理想 B社歴の消去 不安に思っていること 1・被保険者番号のみお知らせしようと思うが、この番号からB社がバレないか 2・失業保険金書類でC社に「前職と関係ありません」という書類を書いてもらわなければならない 2については前職勤務先を白紙でだして記入してもらおうと思ってますが、1について不安です B社では年金住民税等は個人で支払っており、源泉徴収も去年度のものでいいそうなのでB社が関連しない年なのでどうにかなるかとは思っていますが… どうでしょうか…
例えばな、車を査定に出すと車検証にマーキングが入るんだよ。どこにどんなマーキングかは内緒だが。 査定の2軒目で『うちに来る前に他の店に行きましたか?』と聞かれ『行ってない』と言っても一発で嘘バレバレなんだな。
結局年金と雇用保険の加入履歴は分からないのか 委任状もらう他に人事はやりようないの?
委任状なんていらない 怪しいと思ったら本人に発行させに行かせればいいだけの話 拒否したら採用取り消しでいいわけだから
徹底している会社は、前職の在籍証明書を出させるし 年金の支払い記録も必要とあれば用意させるだろう。 在籍証明書は、キャリア採用なら必須かもしれん。 そういう会社に当たったら諦めるしかない。
同意 そんな会社だったら最初から入社を断った方がいいだろ そこまで管理したい会社って、休むときは1週間以上前に書類を書いて上司の判子をもらって総務に提出 備品がなくなったら、書類を書いて上司の判子をもらって総務に提出 出張した時は、切符に無効印を押してもらって書類に添付して申請 病気っで休んだ時は病院のレシートと一緒に書類を提出 とかそんなレベルの会社だろ 切符に無効印って実際あって驚いた 自動改札通らずに駅員に言って無効印っていうのを押してもらえとか 病院のレシート添付は俺の実話だ 保証人も2人必要でやっぱまともな会社じゃなかった ちなみにその会社は人事部が前歴調査してた
647 :
名無しさん@引く手あまた :2013/10/21(月) 15:50:14.99 ID:n6Zdutkm0
年金手帳と雇用保険被保険者証両方紛失したので今日再発行にいった 年金手帳は10分足らずで即日発行 中身真っ白 雇用保険被保険者証はも10分足らずで即日発行 被保険者証は縦に点線が入ってたが左側が非通知者用、右側が会社提出用になってた その場でハロワの職員から点線を切り取って右側だけ新会社側に提出し、左側は自分で 保管してくださいって言われた。 因みに右側の会社提出用には被保険者番号、被保険者氏名と生年月日しか記載されていなかった これじゃ前職詐称やっても絶対ばれないわ あと、ハロワの職員から短期離職は履歴書に載せなくても構わないし 転職回数多い場合は同業種(同職種)だったら纏めて記載していいまで言われたよ。
やたらと保証人にしても年金生活者不可・印鑑証明提出とかうるさい会社 あるけど、結局はそこまで従業員を信用できない会社はこっちも会社のことを 信用できないって話だな。 俺は内定出たけどそこの会社辞退したわ。 ブラックではなさそうだったけど体質が古過ぎて息苦しそうだったから。
従業員を信用できないとこは、 たいてい離職率高いかな。 銀行や公務員体質な企業は 昔の会社でも証明求めてくるね。
俺の前職経歴や保証人にはうるさくなかったけど 卒業証明書提出は絶対してくれってうるさかった 日系の大手メーカーの古い会社 因みに保証人は有職者2人立ててくれって言われたけど 保証人になってくれるのって年金生活者の両親だけだったから 両親を保証人にしたけど特に何も言われなかったよ とにかく卒業大学があってるかどうかはうるさかった
何か短期離職って相当不利なんだな 今、つなぎで派遣社員をやろうとして案件を紹介頂いたが その派遣先が俺の短期離職に懸念を相当示しているそうだ 職歴なしより短期離職の方が感じ的に不利っぽいね あと、俺の経歴に一貫性がないのも懸念事項の一つらしい・・・ たかが派遣社員の外部者なのに何故そこまで派遣先が気にするんだ・・・ 派遣元(登録先)ならまだわかるが
>>454 ですが、無事に入社し保険証もいただけました。
ありがとうございました。
よくわからないので教えてほしいです。 現在就職したばかりの会社なんですが、福利厚生など全くない会社で辞めようと思っています。 現在入社して1ヶ月ほどですが、入社して3ヶ月は社会保険には入れないと言われました。 その社会保険に入ってない間にやめた場合は次転職するとき今働いている会社のことはバレませんか? 雇用保険や社会保険という区別がわからないのですが、この保険に入ってなければバレないというものはあるのでしょうか? ちなみにもしその期間に辞めた場合はアルバイトをしながら転職活動を行っていたことにしようと思っています。
なんか、しょーもない会社ほど、 厳しいよな 大きい会社は詐称なんて気にしないもんだよ そのかわり試験はあるよ バカはここで落ちる
何しようがお前がアホだから自分で自爆するからばれるよ
あ、ひょっとして相手間違えた? 間違えてたら、訂正しとくわ
>>611 >直近はあまり空いてなくて、派遣で働いていたけど、抵触で切られました(会社都合離職)
>以来数ヶ月就活していましたって言ってあります(ホントのこと)
>
>かなり前に長期間ヒキって居た事と離職の回数があまりにも多い(10回以上)ことを会社には伏せておきたい
>ありのまま
:wTwitterdでも採用されるなら、別に本当のことを伝えてもかまわないけど…
659 :
456 :2013/10/22(火) 18:32:27.39 ID:51oKdfOS0
派遣って経歴詐称してる人多いみたいだね。まぁ、所詮派遣だからってか。 明後日から派遣で働く事になったんだけど年金手帳持ってきてと言われた。 そこで何も書いてない年金手帳あるんだけどこれ渡したら今までの記録書き込まれるかな?渡さない方がよい? 派遣会社で再発行お願いしたらそれはそれでバレるからどっちでもいいのかな?
意味わからん 派遣先に手帳提出すると派遣先が年金手帳に今までの記録を書き込むのか? 中学は卒業できたのか?
>>659 以前、年金手帳をA社に預けた時に、そのA社の人事部が手帳を紛失をしたことがありました。
さらにB社でも同じことがあって、基礎年金番号が重複した上に、年金記録自体が消えちゃいました。
御社はそのようなことはないと思いますが、紛失防止の為、自分で管理しています……と言ってる。
番号さえ分かれば問題ないからね。
〜合格発表の日〜 PCで合格者検索すると・・・・ /ヽ /ヽ / ヽ / ヽ ______ / ヽ__/ ヽ | ____ / :::::::::::::::\ | | 合格 / / \ :::::::::::::::| | | | (● (● ::::::::::::::| | | | ∪ ∪ :::::::::::::| | |ナワケネーダロ| (__人__丿 .....:::::::::::::::::::/ | |____ ヽ .....:::::::::::::::::::::::< └___/ ̄ ̄ :::::::::::::::::::::::::| |\ | :::::::::::::::::::::::| \ \ \___ ::::::::::::::::::::::::|
前職での話 入社前に人事から年金手帳と雇用保険被保険者証を持ってきてくれて言われていったら 年金手帳はその場で回収されてけど 雇用保険被保険者証の方は人事担当者の立会い・指示の元、役所(?)提出用の用紙 に自分で記入するように言われてその場で書かされた。 役所に提出用の用紙は随分簡素なもので、書いた事といえば名前とか被保険者番号とか 簡単なものしか記入してない(というか、簡単な事しか記入できないようになっている)。 また、その場で人事担当者から「経歴とか一切調べません」まで言われた。 面白いだろ 誰もが知ってる超大手外資金融会社 そのかわり、上にも書いてあるように結構難しい試験もあるし、面接も3回あったし 英語面接もあったし。 キャリア採用だから使えなければクビだし 要は入社前の過程が重要なんだと思う 大体外国人の履歴書・職務経歴書なんかデタラメで有名なんだから。 詐称なんて企業なんてあまり気にしてないと思うのが俺の率直な感想 ね
その油断がやべえ
>>659 国民年金記録の記帳は社会保険事務所または管轄の市区役所。
厚生年金記録の記帳は自分自身。
よって事業所に書き込まれる機会はないよ。
派遣会社に再発行をお願いしたら、国民年金記録が印字されたものが発行される。
派遣は特にそんなんところをチェックしたりしないけど、やぶ蛇には違いない。
>>663 おい!そんなん入って結果出せそうなハイスペックだからだろ!w
>>663 何この勝ち組。。。
でもIDがYEN0(円ゼロ)なところが少し気になるけど
668 :
名無しさん@引く手あまた :2013/10/23(水) 04:31:45.73 ID:PiHKiYyXO
厚生年金納付記録 これで全てばれるな
669 :
名無しさん@引く手あまた :2013/10/23(水) 05:21:10.06 ID:PiHKiYyXO
俺は因みにバレて処分待ち 上記のが原因かは不明だが俺は短期離職(数ヶ月が多い) で、それを詐称した 先ず新卒で入った会社を3ヶ月で退職(正社員・社保雇用保険あり) 次に2社目は、1日で半バックレ(準社員・たぶん社保など未加入?) 3社目は、3年以上続いたアルバイト(アルバイト・社保など未加入) 4社目は、1.5ヶ月で辞めた(契約社員・社保雇用保険加入済み) で、詐称した部分(履歴書に記載しなかった)は、1社目と2社目 履歴書に記載したのは残りの2社 問題だったのが最後の4社目だったのかもしれない… 短期だと印象悪いので契約→"アルバイト!"にした バレた要因 其の1、アルバイトなのに月給16万円貰ってた! 其の2、前職に問い合わせされて詐称が発覚! 其の3、年金納品記録から辻褄が合わず発覚 因みに年金手帳は白紙です!
670 :
名無しさん@引く手あまた :2013/10/23(水) 05:25:11.22 ID:PiHKiYyXO
たぶん、2の可能性が高い 問い詰められた時にアルバイトで入社し短期契約社員に切り替わりました って言ったら一旦納得してくれたが、社保が付いてたから怪しまれた 確か社保は、2ヶ月以上の見込みがある場合加入で 加入済みなのに、1.5ヶ月で辞めてる点 しかも、3ヶ月以内の短期契約社員は耳にした事はあるが 中途半端な1.5ヶ月の契約社員なんて初めてと言われて(ry アウアウ 要は1.5ヶ月の短期契約社員に社保が付いてるのは怪しい 詐称すると何処かで歪みがでるね
乙。 練りこみが浅かったな。 せっかくだから、処分決まったら教えてくれ。 スレ的には、貴重なケースだ。
乙だが何故あげる?
年金手帳見てみたら発行された権利取得日しか書かれてなかった
どなたか教えて下さい。 今の時期に入社すると、もうすぐ年末調整提出してと言われると思いますが 1年半アルバイトしていたと会社には言いましたが、本当は1年半ニートしていました。 この場合年末調整どうすればいいでしょうか?
自分で確定申告しますって言えばいい
一般的な社会人なら聞いてこないと思うけど
678 :
名無しさん@引く手あまた :2013/10/23(水) 12:32:51.02 ID:5sQUESFyI
ハロワ利用する時どうしてる? 面接用の詐称履歴で登録して問題ないのかな? 今まで詐称しまくってたが、ハロワ利用した事ないから良く分からん 失業手当貰いたいが、素の職歴で給付条件満たすためにボロクソに言われる面接受けたくねえ
>>676 そんなん言うなら自分で考えろよ
そもそも何も考えずに事後にわざわざ聞きにくる時点でアホだろ
680 :
456 :2013/10/23(水) 13:57:55.24 ID:Hh4KBhch0
>>665 そうなんですか、わかりました。なら白紙の年金手帳渡しても問題ないですね。
ってきり書き込まれるのかと。
前、派遣会社に再発行お願いしたら年金記録が印字されました。それはわかってます。
681 :
669ー670 :2013/10/23(水) 14:23:25.44 ID:PiHKiYyXO
どこがまずかったかな?ポマイラならどうしてた? 単に契約社員を短期アルバイトでなく長期アルバイトって事に しておけば良かったかな?
だから直近は詐称したらダメだとこのスレにも山ほど書いてあるだろうに
雇用形態がバレるや短期でも保険の付く期間まで知らなかった
俺なら来年から動いたかな。 1.5ヶ月の源泉徴収とかリスキーだわ。 ただ、それにしたって会社の追及が随分徹底的だから 運が悪かった面もあるんじゃないか。 それか、なんかよほど業務面で目を付けられるような仕事ぶりだったとか?
685 :
名無しさん@引く手あまた :2013/10/23(水) 17:37:10.05 ID:PiHKiYyXO
>>684 1.5ヶ月の源泉徴収はマズいか…
単に長期バイトをしながら就活する予定だったが
就活に影響が出たので辞めましたにしおけばよかったかなぁ
まぁ、仕事ができなかったから目を付けられたらっぽい
まだ、試用期間だから退職するわ
雇用保険被保険者の番号って何年ぐらい放置したら抹消されるんですか? 前に番号を貰ったのが6年前なんで少々怖いのですが。
テスト
質問です! 大学在学中に期間工A社 6ヶ月 社保、年金有り 卒業後 B社 1ヶ月 社保、年金有り 工場 C社 (在職中)4年 社保、年金有り これをA、Bを無かった事にしたいのですが、 どのような対策打てば、良いですかね?
690 :
570 :2013/10/23(水) 19:25:22.24 ID:5Cv9/MSn0
詐称バレました… ってゆうかどうにもならない事態が起きたんで入社初日にカミングアウトしましたよ 言ってしまえば別に何ともなかっです。(外面は笑ってた) 後、前職を何で辞めたか聞かれた。 多分、大丈夫だと思います。ってかそう信じたい。 1ヶ月くらいなら後でカミングアウトしても平気な感じがしました。 皆さんも後でバレル前に素直に言った方が得策だと思いました。 スレチすいません。
スレ的にはその事態書けよって話
>>691 ああそうですね。すいません。
私は前職に確定拠出年金に加入しており、入社する会社も確定拠出年金があるですよ。
その時、資産を移管する関係で、前職の会社を書かなくてはいけい義務が生じるんです。
これは捏造を無理なんで(確定拠出年金の人に問い合わせ済み)
適当に書いてしまうと、書類不備で会社に問い合わせがいき、移管手続が完了しません。
つまり、前職を詐称する場合、
前職で確定拠出年金に加入してるか?そして入社する会社も確定拠出年金に加入してるか確認する必要があります。
加入⇒加入ならアウトです。
>>689 年金手帳には記録されてない?
されてなければ、まったく問題ない。
ABをなかったことにできる。
連投すまん。 C社で雇用保険に加入した日には、 雇用保険被保険者証に記録されちゃう。
>>693 >>694 返事、ありがとうございます!
A、C社が印字されてます…
雇用保険については、C社だけしか分からない状態ならば問題ないのですが…
雇用保険証から前職はバレないよ C社の雇用保険症証を提出でOK 年金手帳にA社印字されてるならアウト 退職中に再発行して白紙にすれば問題無い ただ再発効日と転職先の入社日が近いと疑われる可能性もゼロではない。
詐称詐称言ってるが、実際それで働いてる奴なんぞ見たことねぇよ
俺なんて職歴詐称して印字もされてるのに知らずに会社に年金手帳提出して半年経つけど何も言われてないぞ? 最初の番号しか見てないのか?履歴書と保険関係の取り扱いが別部署なんじゃね?とか勝手に思い込んでる 最初の一ヶ月は内定取り消し覚悟してたね
追記 自分の場合 A B Cの会社でAを抹消してBの勤続年数をA+B 直前のC社は詐称なしで出してる
>>696 ありがとうございます!
まだ、再発行で回避したいと思います。
>>698 それ、びくびくしながら一ヶ月耐えたのかよ
びくびくってより指摘されたらごめんなさーい!!弄ってますw取り消しでも構いませんて正直に言おうって感じだったかな 今言われてもそう言うよ 多分もう1人で仕事してるし学歴弄ったわけじゃないから大丈夫と言い聞かせてる!
俺なんて公募・エージェント両方とも利用しまくって就職・転職してるけど 経歴詐称しまくってるぞ。それでも内定貰えてるし、入社後もどこからもとやかく言われたことない。 因みに、前職はアルバイトだったけど所謂フルタイムパートだったから、雇用保険も厚生年金も加入してたよ 気になるってる点は前々職で確定拠出年金に入ってたような気がする。退職後脱退の通知が 来たけど何もせずに放置してる。そこから経歴詐称バレル可能性大かな?
結局、実力以上にキャリアを盛っていて、いざ業務についてみたら 全然仕事ができなくて、こいつ詐称じゃねぇかと疑われて あれこれ突っつかれてアウト、というのも多いんじゃないかな。 キャリア採用で詐称するのは論外としても、別業種キャリアであっても 今まできちんと仕事をしてきたかどうかは、身のこなしや仕事の進め方で解るしね。
705 :
703 :2013/10/23(水) 22:42:16.65 ID:9f5UwAsY0
>>702 同意
俺結構転職回数多いんだけど、前職2週間で退職(雇用保険・厚生年金加入済)
した会社を履歴書に書かなかったけど大丈夫だったよ
ただ、他の会社の面接でその会社でアルバイトしてますって言ったら、「そうですよね」
って言われた。企業によっては選考段階で既に調べる術があるんじゃないかな?
大手外資系会社だった
更に以前、書き込みで経歴調査する場合、1次面接が終わった後行う事が多いって
あったけど、書類選考段階で経歴調査はやってるところはやってるんじゃないかな
因みにその時の大手外資系会社の面接も通ったし。
結局他に良い会社から内定貰えたので2次面接段階で辞退したけど
706 :
703 :2013/10/23(水) 23:09:19.78 ID:9f5UwAsY0
連投スマン 以前にいた会社だが、よく誰々さんは在職してましたか?って類の電話がよくかかってきた 上司が答える事になってるんだが、一言「そんな人いません」って返答してた。 実際はいたかもわからないのに(因みにその上司も転職間もない人だった) 経歴調査でやってるところはやってるんだなって思ったよ
不当な扱いをされたら2ちゃんに書き込む
>>697 自分から言うわけねえだろがwww
詐称する奴なんか図太いし開き直ってるしおまえが想像してる図とは違うと思うぞ
続けてすまんけど
>>706 それってその上司が適当に答えてたって事?
それじゃほんとに在籍してた人でも詐称扱いになってたりしたのかね
710 :
703 :2013/10/24(木) 07:45:50.11 ID:j7g/zzXE0
>>709 よくわからんが
頻繁にその手の電話がかかってきたので
上司も呆れてて殆ど適当に答えてたみたいだよ
気の毒だけど
無断前職調査で電話問い合わせの場合は答えた方も罪になるって話だけど どこまで答えたらアウトなんだろうな? 前職は一応は大手だったから、法令遵守はしっかりしてて基本的にいたかいないか しか答えないって言ってたけど。
クレジット会社等の在職確認と混同してないか?
経歴詐称で採用決まった会社から入社日までに用意する書類一覧表が届いて予想外な書類があり困っています 正社員を辞めて3年くらい保険加入無しのアルバイトしてて、その後正社員で就職するも馴染めず二日〜一ヶ月程度で数社退職繰り返してしまい最終を去年11月(源泉徴収提出免れるように)して全部をアルバイトとしてひとくくりに詐称した でも直近で半年前に保険加入の正社員を二日で辞めてるのを無かった事にして、前の会社がバレないように基礎年金番号と被保険者番号のみ伝えようと思ってたんですが、 それとは別に失業中である事を証明する書類(なければ前職場に連絡して退職証明書を依頼の事)と記載されててガクブルです… そもそも退職証明書なんて何に使うんですか?今まで提出した事無いんですけど あと二日で辞めた会社に連絡なんて絶対できないし、それ以前に詐称がバレるしもうどうしたらいいんだか ちなみに契約で正社員じゃないから大丈夫だろなんて甘く考えてました… 何か上手く誤魔化せる方法があればアドバイスお願いします
確かに読みにくい。 退職証明書は、 在職していたことを確認するためだろ。
>>716 では最終の会社を無かった事には出来ないんですね…
今回は辞退しようと思います
教えてくれてありがとうございました
>失業中である事を証明する書類 って雇用保険被保険者証でいいのかね?
雇用保険入ってないブラック企業はどうする 退職証明書の代わりにはならんだろ
>>714 は
「失業中である事を証明する書類(なければ前職場に連絡して退職証明書を依頼の事)」
って書いてあったからさ。
でも、退職証明書なんてない会社が退職者に作ってくれって言われても 迷惑この上ないよな
保険証のコピーじゃいかんのけ
国保の保険証のコピーのことね
失業中を証明する書類って離職票じゃダメなの?
それが常識的な考え方だろうね
いいんだろうけど
離職表だと直近の退職した会社名載ってるからダメなんじゃない
>>714 読みづらくてよくわからんけど直近の会社なかった事にしてるんだろ?
離職票って失業保険手続きをする時にハロワに提出しなかったっけ?
そもそも、現在失業中であることを証明せよ、と言われること自体
あまり聞いたことないんだが、よくあるのかねぇ。
職歴詐称防止の為に、在職証明書を用意させるのは解るけど
現在失業中であることを示すために提出しろ、というのはよく解らん。
いずれにせよやっぱり
>>714 が読み取りにくい。
そうなんだよな。よくわからなくて気になるわ 離職票はハロワに提出したら返却されないよな。でも言えばコピーはもらえる
退職証明書出せって事じたい普通ないからねえ まあ多分、過去にばれたやつがいたんだろうなw
雇用保険被保険者証貰わなかったのか? 2日しかいなかったら入れていないのかも名
オレいままで AVの編集、風俗店店長等 ややこしい業種だから保険も入ってないし オーナーブラックっていうより墨って感じだし こっからカタギの仕事探すの大変だわ 店長やってたときもアルバイト待遇やしなw
そういや詐称用の請負サービスみたいなのあるんだよな 在職確認の電話も受けて対応してくれるし 必要書類も作ってくれるやつ あれ使ったことある人いるんかな
調べてみたらあれ転職の際には使えないっぽいな…
転職エージェントのサイトに登録済みで 更新する際に期間を偽装すると エージェントから求人貰えなくなるかな。 実際はもう10年ぐらい前のバイトのことなんて覚えてなくて 自分でもどの期間働いていたか忘れている。
前職3週間で退職(厚生年金・雇用保険加入済)してすぐに次の会社がみつかったんだが
応募時に前職は書かなかった
でも雇用保険被保険者証には前職の会社の管轄するハローワークの名前が記載されてて
こりゃ詐称がばれるなって思ったよ
でもどこからも咎められる事なく今働いてるよ
>>734 更新時じゃないけど
同じエージェントに再登録した際に経歴機関詐称した
大手のエージェントだったんだが
前の記録は残っていて、内容が違うってメールと電話がきた。
当然その時は紹介案件なし
然し、しばらくしてから(5年くらい経ってから)転職する際に
そのエージェントからスカウトメールが届いた
恐る恐る登録したのだが、今度はすんなり完了
案件も多く紹介されて無事就職する事ができた
なんでだろうか?
736 :
735 :2013/10/25(金) 19:59:25.96 ID:TlHqeP/70
>>734 追記
別のエージェントに登録した際に誤って10年以上前にいた会社の退職日を誤って
記入してしまった
後でエージェント会社に連絡して訂正させてくれって言ったら
「もう10年以上前の事なんだからそんなに神経質似ならなくてもいいですよ」との回答。
履歴書や職務経歴書の誤記・訂正もそう。
後、別のエージェント会社では面談時に「多少のお化粧は誰でもやるから大丈夫(つまり、
キャリア以上の事を記載したり、多少の経歴詐称したりとか)とも言われたよ
それにしても今回の転職10社以上のエージェント会社利用したなあ
率直な感想、俺の上の書き込みからしても
案外エージェント会社って少々いい加減な気がする
派遣会社も職歴短い人なんかは経歴書の 職歴期間を伸ばして派遣先企業に提出 したりする場合もあるって聞いたことがある。
738 :
734 :2013/10/26(土) 00:19:20.82 ID:COOfbATE0
>>735 詳しいコメありがとう。
実は俺自信が殆ど覚えてなくて
詐称する気も無かったんだが戻そうかどうか迷っててな。
給与明細だけを頼りに事実を書くと
既に詐称してる状態から縮めることになる。
面接で、求職活動しながらバイトしてましたって説明がしやすくなるだけだ。
詐称だった
前々職 2年ぐらい バイト 保険等無い
前職 1年半 バイト 保険等無い
事実は
前々職 6ヶ月ぐらい バイト (閉店で近くの店に移籍になったりいろいろあったから厳密な期間を覚えていない。)
前職 1年 バイト 保険等無い
どっちで出しても大して今よりイメージよくなるわけではないからな。
既卒5年後30職歴無しだし。
ゼミも卒論もやってないTOEFLも370点
販売のバイトをやっていたので対人トラブルを丸く治めましたぐらいだな。
経歴を偽装してるんじゃないかと問われれば 誤表記でしたで許される時代きてんね。しかも超大手でも使えるテク
あるエージェントから聞いた話だが 転職サイトで応募者多数の場合 Web選考の場合 年齢と転職回数だけ見てばっさり切るってさ 職務経歴とか一切見ないらしい でも例外もある 28歳までってなってる求人に38歳の俺も応募したら Web選考通って面接までしたくらいだから すれ違いスマソ
>>735 勘違いする人を時々見るけども
職歴に関しては敢えて書かないということは別に詐称でもなんでもないし
短いものは記載しない人はいくらでもいる
詐称になるのは無いものを在るものとして書くこと
採用する側でも同じ勘違いをするからね。結局、同じ。
まともな会社で働きたいよ
年末調整と源泉が、この世から無くなればいいのに…
詐称がバレたら首にならなくても、信用はなくなるよな それがあるから年内は就職出来ない(源泉徴収でバレる) 命扱う仕事だから信用無くなると仕事にならない 年金手帳や雇用保険証はなんとか抜け道あるけど、税金が一番ヤバイってなんだかな
詐称して入ったものの話の辻褄合わなくて同僚にバレタ人いるか? 毎日接する同僚のほうにこそ面接官より、ばれそうな気がするんだが。
>>742 そんな糞会社ならスルーできて運がいいわけだが?
>>747 いやいや、お前も勘違いしてるけど、そんな会社の方が多いぞ。
>>745 ちょっと話それるかもしれないけど
俺は離職期間中に保険料やら税金やら滞納しまくってたけど
それで再就職しても何も言われなかったぞ
因みに今年はずっと働いてないからその手の心配はしてないけど
連投スマン ある大手の最終面接で冒頭で 今までの会社の入社月と退社日をくまなくいってくださいって言われた事があった かなり経歴詐称してたんだけど、何度も履歴書作成(とういうかPC作成なので読んでる) してるので知らないうちに詐称年月日とか全部覚えてしまって間違えなかった そんな企業もあるってこと
>>746 同僚に今までの詳細な経歴なんて話さなくね?
自己紹介程度なら話すし、特殊な仕事だったりその同僚が興味ある物の仕事なら突っ込まれるかもしれんが…
>>750 実際の年月日の方がぼんやりだわw詐称した方は覚えてるけど
連レスすまん
>>751 そっか。なんか雑談で根堀葉堀聞かれるのも嫌だなと思ってさ。
>>749 今年社会保険に入ってなければ大丈夫
中途半端に2か月だけ今年社会保険入ってたとかが源泉徴収のため面倒なことになる
社会保険入ってなければ隠しても大丈夫
辞めた場合源泉徴収っていつ頃送られてくるんだっけ?
今年中に再就職したいと思って、職歴を誤魔化したが、源泉と年末調整の事を忘れてた。 今年、最後に勤めた会社を五ヶ月に延ばしちゃったよ…本当は、一週間で辞めた。 三日前にそのまま郵送しちゃった… どうしよう…
>>756 受かってから悩め
つーか一週間も五ヶ月も大して変わらんけどな
んなどーでもいい詐称何でしたんだか知らんが、それで受かるくらいなら大したとこじゃないから多分なんとかなるで
758 :
名無しさん@引く手あまた :2013/10/28(月) 13:24:56.60 ID:gM4PJWMm0
新卒で金融業に入って二年半営業、公務員試験合格して辞めるも採用されず 勉強して次の年も受けたけど不合格、近くの工場で一年間現場仕事したけど馴染めず退職 応募したい企業が営業経験三年以上で条件をつけているのですが一社目を伸ばすべきか 二社目を現場でなく営業していたことにするべきかどちらがベターでしょうか?
半年足りないくらいなら企業に電話して営業職の経験は 2年半ですが応募していいでしょうか?って聞くわ。 まだ若いし詐称する必要もなさそうだけどね。
現実 a社2002年4月〜2006年3月社保なし b社2006年5月〜2006年6月社保あり c社2006年8月〜2009年12月社保あり 理想 a社2002年4月〜2006年7月社保なし c社2006年8月〜2009年12月社保あり どうだろ? 一応手帳は真っ白
余裕でいける 俺と同じ詐称
そか でもやっぱ正直に出そうかと
A社 2010年4月〜2012年3月(社保有り) B社 2013年10月〜 なんだがこのB社がブラックで入社1ヵ月にして早くも辞めたい。 もし、今後B社を辞めて、C社に入社することになった場合、B社1ヵ月の経歴て隠せる? 雇用保険番号聞かれたらA社の受給資格者証出すし、 年金手帳は再発行もしてないのになぜか真っ白だ。無理か?
>>748 それは詐称して転職繰り返してきたお前の経験でしょ?
類は友を呼ぶってな、糞会社には糞がたまってるわけだ
>>763 B社は社保あるの?
無くて、次の会社に入るのが来年からなら問題ないと思う
>>763 おまおれ
今のところに来てもうすぐ一ヶ月になるが辞めたいwでもご丁寧に保険加入してるんだよorz 俺もこの会社の履歴消す方法知りたいわ…ハァ
直近のすぐやめた経歴だけはどうにもならんからなw 下手な空白より性質が悪いわww
短期職歴をあえて書かないのは詐称ではないってのは、確かにそうかも知れないが、 面接で、その空白期間を確認されて嘘をつけば詐称になる。 「短期なので書かなかった」と正直に話しても、隠し事や嘘とネガティブに とらえられる危険性は覚悟した方がいいぞ。
外資だとリファレンスが有るんじゃないの? 大手だとほぼ要求されると思うけど 今まで務めてきた会社の上司とかから推薦状書いてもらえっていうやつ だから詐称してもその推薦状が無理だから詰むんだよね
>>769 雇用保険被保険者証に加入日が書いてあるはず
>>769 でもそういう場合はB社が誰が聞いてもすぐ分かるような大手とかの会社じゃないなら
社保ありのバイトって事にすれば良いよ
どうせA社退社して10月まで空白なんでしょ?
年齢いくつか分からないけど、採用側はその空白の方を気にすると思うよ
私ならA社辞めた後3か月以内ぐらいにバイト始めて、社保かからないようにギリギリの時間でやってたけど
今年10月ぐらいから就職活動を本格的にやり始めたと同時にちょっとだけバイト入れる時間増やして
社会保険かけ始めたとか言えば良いんじゃないの
誰でも知ってる会社なら、「同じ社名だけど、あそことは違う会社なんです。良く間違われるんですよハハハ」で良いよ
調べようがないからね
会社の所在地まで分かるような書類は手元にないし
>>771 雇用保険番号知りたいだけならA社の雇用保険受給資格者証を出せばよくjね?
774 :
名無しさん@引く手あまた :2013/10/29(火) 22:16:22.79 ID:GjVKhgeWO
バレたら誤表示と言い通すしかない モノは言いよう
>>770 俺外資のJOB HOPPERだけど
リファレンスなんて一度も要求された事ないぞ
大手外資の時だってそう
一定の管理職以上の場合はリファレンスやるらしいけど
日本法人でスタッフレベルの場合はやらないんじゃないかな
海外(特に米国)の場合はリファレンスは必ずといってあるけど
いずれにしてもリファレンスやる外資は少なくなってるって聞いてるよ
>>775 外資系ITを転々としているけど同様。大手でリファレンスを求められたことはない。
中小で求められたことがあるけど、おそらく日本での採用プロセスがまだ確立して
いなかったせいだと思う(本国のプロセスそのままで実施)。
リファレンスなんて型どおりのものなので、話の通じる友人に元上司のふりをしてもらう
とか、そんなのでもやり過ごせる。
宜しくお願いします。今まで職歴(正社員)はありません。 これからアルバイトに応募しようと思うのですが、11月からの勤務だとしても 年末調整のために今年の源泉徴収票?の提出を求められるものなんでしょうか? 今年も殆ど収入も無く、実際に働いた期間は僅かなのですが、一応バイトはしていた 事にしたいのですが。。 6〜70万しか稼いでいないので住民税もかからないだろうと思いますが、その場合 バレないようにするにはどうすればいいですか?
>>777 年内に社会保険入ってないバイトは詐称しても問題ないよ
バイトならばれても問題なし、バイトなら開きなおってもOK使い捨てなんだから現実
正社員だと、ローン組んだり結婚・子供いろいろ行事ごとがあるから入社してバレたら、開きなおっても会社の信用0で働く訳だから地獄
一生平社員かもしれないし
年を跨いで来年から転職活動を本格化させるぞお!! 今年の経歴を大幅に詐称しても、来年なら一切バレないからなあ。 雇用保険証書は半分だけ出して、所得税は自分で確定申告。 住民税も自分で役所に収めまーすでお・し・ま・い お終い。
そうなの? 直近の前職は誤魔化さない方が良いってこのスレでも言われてるけど… 去年から一年ほど無職で全く働いてない 来年から転職活動したとして、前職を今年もずっと働いてたことにしてもバレないかな 前職は社保ありました
>>780 退職日を就職する前年までにすることと
入社日を変えなければばれない
今一ヶ月勤務してる所を辞めたいけどさ その入社日を変えたらバレるってのがすんげーネックなんだよなくそ!もう社保ありのバイト扱いにしてやろうかな
>>782 雇用保険被保険者証に入社日記載されてるけど
今は切り取って記載してないほうを出せばいいわけだから
絶対にばれなよ
俺なんて転職回数多すぎて、1社目の入社日と前職の入社日しかおぼえてない
他はあやふや
大体適当に書いてるけどばれたこと一度もない
>>778 有難うございます。
それにしても、今年は仮に個人経営のような手渡しの居酒屋でバイト
していました。として詐称しても、来年の6月には住民税の関係で収入が
ばれるみたいですが、そうすると、11月から詐称するのであれば、
今年は月に7〜8万くらいを社保無しのバイト(土方、飲み屋、親戚の自営業でバイト等)を
して稼いでいました。というのが一番無難でしょうか。
来年の6月の住民税の時点でも同じところで働いているというつもりの場合ですが。
>>784 ややこしいこと考えずに、「バイトしてました」と細かなことは抜きでOKだよ。
履歴書も○年○月から○月までアルバイト勤務、程度で大丈夫。面接で聞かれる可能性は
あるので、念のため何か適当なのを考えておけ。
住民税なんて来年の6月頃のことだし、その頃にはもう忘れられているよ。
>>785 相談に乗っていただいておいて申し訳ないのですが、
忘れられているとしても、6月には住民税の通知が勤め先に届くわけですし、
アルバイト(派遣含む)中で私だけ通知が行かなかったり、住民税がかからないような
収入しかなかったとわかれば不審に思われそうじゃありませんか?
そう思うと、例えばフルタイムで週5のバイトをしていました。とか言うのは
マズくないでしょうか
一番怖いのが年末調整 これのために源泉徴収表があるんだが年内に就職すると今年のを要求される 俺は夏に転職して一ヶ月で退職社保有りな為(源泉徴収表あり)、この一ヶ月を消すために年内は就職しない 1月になって本当の就職活動始める、いまは失業保険待機中 さすがに一ヶ月で正社員退職はイメージ悪すぎるし、俺も無知だったわ(年末調整について) 雇用保険は番号のを渡す 年金手帳は白紙 社会保険入ったら退職も計画的にだね
確定申告しますでええんちゃうの?
>>786 まあそんなに不安なら正直にいったほうがいいよ
本気で調べる気が向こうにあれば
どこからばれたって別に不思議は無いんだから
大体嘘つくまでもなくバイトならそこまで空白がネックになることはないよ、普通
>>786 俺バイトしてた時の収入、全然把握されてなかったけど、社会保険無し
バイトなんて当たり前に皆さんバックレてるんだから、心配いらんよ
バイトも職歴に入るなら、俺は履歴書20枚くらいホッチキスでまとめんといかんよ
バイトの職歴心配するなんて、若いなぁ
>>788 それも考えたけど、自分で確定申告するかってかんがえたら…しない訳で
それに不自然かなと
周りでそういう人間いなかったから
源泉徴収表1枚で済むものを何故に出さないって、バイトならどうでもいいけど
ちゃんとした会社の正社員になると、きちんと詐称したいしw
退職金とかいろいろあるし
自分のこだわりですよ
安心して定年まで働きたいw
詐称関係なしに毎年確定申告してる俺って何?
>>791 短期職歴を隠したいってことだよね?
であれば、年末調整ではその源泉徴収票は出さずに、年明けに自分で申告すればいい。
働いていたはずなのに源泉徴収票を出さないならば怪しまれるだろうけど、
そもそもないはずの短期職歴なんだから誰も怪しまないでしょ?
何を不安に思うのか理解できない。
>>786 週5とか、何でいきなり飛躍するの?
>>785 のいうのは、そういう細かな話は省けってことだよ。
>>792 自分で申告するのは全然おかしくないし、そうすることで職歴詐称と思われることはないよ。
まず面接官(部長役員クラス)と年末調整する人は ほとんどが別人だろ 今年いくら貰ってたかなんて、給与計算してる人は興味ないし、書類がなければ 自分で確定申告してねだろ あと外注に出す会社も同じね
>>786 ですが、皆様有難うございます。
一応、三十路近いもので、普通の人なら職歴もあって当たり前、最低でも
派遣や何かでフルタイムでそれなりの収入を得ていたというくらいが一般的な
最低ラインなのかなと思いまして。
私の場合は三十路なのにそれすら無いので、履歴書には週5でフルタイムのバイト
(派遣)していました。と詐称したいのが本音です。
ですが、来年の住民税でバレてしまうかなと思っているわけです。
年末調整に関しましては、現在他にも収入があるので確定申告を自分でします。
というつもりです。乙欄になれば基本的に年末調整はされないと思うのですが。
>>793 そういうことです
自分で年度末に確定申告……正直どのように源泉徴収表を出さないように話をもっていくかの答えを出せなくて
一ヶ月正社員の職歴の前の月に長期正社員もあるわけで、年末調整さえクリアすれば問題なくなるんで、このようにしたしだいです
ちょっと深く調べてみます
>>798 状況を整理すると次のような感じなの? 月は仮定で書いてみた。
A. 前年〜2013年6月まで : 正社員で勤務
B. 2013年7月の1ヶ月 : 正社員で勤務
で、Bの短期離職を隠したいと。
似たようなケースが
>>581 にあるので、その元レスも含めて参考にして下さい。
勤務開始を来年にずらす必要はない。
原則はすべての源泉徴収票を提出して年末調整なのだけど、短期離職のBの分を提出せずに
年末調整をすることも可能。念のため、年明けに修正申告すればOK。
申告しなくても会社に問い合わせの行くことは、まずないけど、リスクを減らすためにきちんと
処理しておく方がいい。
大半は税金が戻って来るので、風俗はともかく回転寿司くらいには行ける。
税務署での申告自体はそんなに難しくない。
国税庁のホームページで申告書を作成して、税務署の窓口に持って行けば30分もかからず終わる。
必要な書類がそろっていれば、年明け早々から申告可能。確定申告の期間に持って行くと、混雑で
時間がかかるので注意。正月休み明けに申告すれば、1月の半ばに還付されるよ。
>>799 ありがとうございます
源泉徴収表は長期正社員と一ヶ月正社員との二枚あります
詳しく教えてくださりたすかりました
>>800 雇用環境を考えると、再就職活動はどんどん進めた方がいいし、勤務開始も一日でも早い方がいい。
年末年始を無職で過ごすのはわびしいよ。
年末調整や源泉徴収票のことは、あまり心配せずに活動してください。
もしも、不安があれば、またここで聞けば誰か教えてくれると思うよ。
雇用保険については、前々職の長期正社員のものを提出してもいいし、短期離職の前職のを会社名の
ある方を切り離して提出しても、どちらでもいい。
>>801 たくさんの情報ありがとうございます
自分としては一番安全な年明け就職にします(源泉徴収票対策)
生意気かもしれませんが医療専門職なので仕事はあります、命に関わる仕事なので、もしバレて信用無くすリスクは出来るだけ無くしたいんです
今のご時世、贅沢な甘えですm(._.)m
前職場を一ヶ月で辞めたのは反省してます
今年もあと2ヶ月なんとか耐えます
ありがとうございました
自分で確定申告するために、部屋の更新したばかりで地震保険のハガキがまだ来ないから 自分で確定申告しますっていうのは通じると思う?
家賃収入があるので確定申告しますの方がいいよ
一週間で辞めた会社…社会保険に入ってたようだ…明日か明後日ぐらいに結果が出る…受かってたらどうするかを考えんといかん… 年末調整とか源泉とか無くなればいいのにね…
20、30代で家賃収入あるって違和感ない?
家賃収入より為替取引って言えば良いじゃん
俺も年度途中で会社辞めたんだけど次の就職の時源泉徴収票とか提出が心配だ そこで大手企業で人事で働いてる妹に相談したら、「源泉徴収票出したくなかったら 来年の確定申告忘れないように」ってアドバイスされた 大手の人事でさえこれだもん 最近は源泉徴収票出さないで確定申告する人多いって聞くよ 人事も了解するってさ(大手でも) 中には源泉徴収票提出しろって頑なに言う企業もあるけど とりあえず確定申告しますって言えばどうだろ
出来る出来ない、じゃなくて、 詐称を疑われるか疑われないか、 が問題なんだよなぁ。
「前職の源泉徴収票が見あたらないので再発行をお願いしている。遅くなりそうなので、 自分で還付申告する」で大丈夫。 どこの会社でも、書類提出の期限をもうけているので、それに間に合わなきゃ みんな、そうしているよ。 この程度のことで詐称を疑われるなんてことはないので心配するな。
一番確実なのは年内に就職しないことか? 12月から就職活動すれば採用は1月だろうし、1ヵ月は休憩がベストか?
住民税の額でばれる
いや、そんなにうまいこと決まらないので、今から動いてやっと年明けからの勤務だろ。 12月になってからだと、年末で採用の作業自体が止まっちゃうし、年明けも1月の半ば過ぎまで止まっちゃう。
>>814 俺10月から再就職活動始めたけど
ようやく面接段階や役員面接が始まった状態
確かに年末年始は中途採用は滞るよね
でも新卒採用時期や新卒研修時期もそうだけど
大手や準大手(一部準大手も含む)人事に新卒採用リクルーターと中途採用リクルーターが存在する
中途リクルーターの人数構成は1名〜3名が多いらしい
今は中途求人の応募数が多いから1名の所だと一人で対処しなければならないので
書類選考にどうしても2週間位かかってしまう
逆に3名のところだと長くても1週間以内で合否をつける
中途採用の場合、年末年始でも新卒時期でもちゃんと動いて機能してるよ
ただ新卒時期は若干滞るかな
中途採用が活発なのは1月〜3月、5月、9月って聞いてるけど
良い人材ならいつでも採用されるよ
欠員募集や増員募集も必ずしも年度末や3月ばかりじゃないんだから
源泉徴収を前の会社から取り寄せてますって言っといて 締切直前に、前の会社給与計算とか外注に出してて、間に合わないと言われてしまったんで 自分でやりますでいいだろ 会社は処理が減って喜ぶ事はあれ、起こることはない
会社にもよるだろうけど、年末調整の期限って だいたい11月中旬〜末くらい?
とりあえず、年末調整とか源泉とかの提出を求められたら、「確定申告します!」と言えばいいんだよな… そもそも、「確定申告」というのが、よくわからん。 わからんことだらけで、頭痛くなってきた…寝る。
確定申告は副収入やかなりの医療費がかかった人がするものというイメージ そんなに確定申告します、家賃収入があるのででは、他の社員ビックリするんじゃ?新入社員アパート経営者らしいよ、みたいな〜 家賃収入なら毎年確定申告しないといけなくなるね
>>781 >>780 です。レスありがとう
>入社日を変えなければばれない というのは、前職の、入社日ですよね
入社日を変えると何故ばれるのですが?
バイトならダブルワークしてるので確定申告します。で良いですね。
>>816 それが一番無難。
副収入や医療費控除を理由にすると、要らぬ詮索を受ける危険性がある。
現在在職中で転職活動をしています。 前々職の時に厚生年金基金に加入しており 現在面接予定の会社も同様に年金基金があります。 業種が同じ製造業なのですが、調べた所年金基金の名称が違うようです 前々職 基金名:A 面接中企業 基金名:B 仮に入社できた場合前々職に加入していた年金基金で 経歴がばれてしまうのでしょうか? ちなみに経歴を水増ししています。
826 :
名無しさん@引く手あまた :2013/10/31(木) 20:32:02.63 ID:28WAYrE30
以前、雇用保険の履歴を調べるから「トライアル雇用」は、詐称がばれるって読んだんだけど、 国の「戦略産業雇用創造プロジェクト」でやる「京都ものづくり産業人材育成塾」とかもやばいん?
そこまで地域限定的なこと知るかよw
職歴なくて雇用保険の受給資格を満たしたことがなく、今まで受給したことがないんですが 職歴あるように書いたらバレてしまいますか?
831 :
名無しさん@引く手あまた :2013/11/01(金) 19:54:08.94 ID:4SnfEtQ20
>>827 戦略産業雇用創造プロジェクトは全国でやってるよ
832 :
名無しさん@引く手あまた :2013/11/01(金) 19:57:50.73 ID:4SnfEtQ20
833 :
名無しさん@引く手あまた :2013/11/01(金) 20:02:31.66 ID:NUA7YPsl0
>>832 そのプロジェクトの中の京都なんたらの話だろ。
よく読まないで、妙な絡み方をするのって恥ずかしいよw
834 :
名無しさん@引く手あまた :2013/11/01(金) 20:11:11.11 ID:1dkt6KXA0
835 :
名無しさん@引く手あまた :2013/11/01(金) 20:35:11.40 ID:pezNYcuz0
やめろよお前ら。そんな気力沸かしてる場合じゃないだろ
>>835 オレが826本人だけどお前頭大丈夫?w
相談させてください 2013年2月 A社入社 2013年3月 A社退社(試用期間中に退社。社会保険無し) 2013年5月 B社入社 B社に入る際A社の事は話さなかったのですが、年末調整や来年の住民税からばれるのでしょうか? A社で貰った給料はバイト程度で、2013年1・4月は全く働いていません また、2012年の1年間フリーターだったのはB社に話してあります
>>838 バイト程度の給料なら放っておいてもバレないと思われる。
もしばれても短期離職だったから履歴書に書かなかった or 1ヶ月アルバイトしただけです、
と誤魔化しておけば問い詰められないと思うよ。
何か言われたら短期のバイトしてたで なんの問題もないとおもうけど
フリーターで単発のバイトしてたって言えば源泉の話絶対出ないでしょ
843 :
824 :2013/11/02(土) 16:20:16.97 ID:UMGcvYV70
前職入社時に1年半しか人事の経験ないのに、人事の経験者の求人に 応募して内定してしまった。応募書類に嘘は書いてないが、面接では 自身たっぷりに人事の関係の業務は一通り出来ると大見得切ったから、 ちと心配。入社手続きの時に人事の人が、自分だって元々経理なのに、 今人事やってるから、入ってしまえば大丈夫ですよって言ってたのが、 せめてもの救いだけど。
845 :
名無しさん@引く手あまた :2013/11/02(土) 20:03:11.92 ID:u2wWPfND0
在籍期間(無職期間)の詐称の話はよく見かけるけど、業務経験やスキルの詐称は おまえら、どの程度やってますか? 役職や実績を盛ることも含めて。
846 :
629、635 :2013/11/02(土) 20:16:02.80 ID:6BiijmWj0
無事今週就職出来ました 今のところ、疑われてないようです 年金手帳も白紙を再発行してもらい、会社に提出したら こぴー取って即帰ってきました
847 :
名無しさん@引く手あまた :2013/11/02(土) 20:22:48.63 ID:tqWyVhs0P
企業の皆さ〜ん ちゃんと詐称してないか確認しましょうね♪ そうしないと有能な人を落として、詐称しまくりの無能で嘘つきの人間が入社してきますよ! 1、年金手帳がまっさら。なぜか最近再発行している 2、自分で確定申告をすると言い出す 3、雇用保険被保険者証の下だけ、もしくは番号だけつたえてくる 等々はかなり怪しいので探りを入れてください。 学歴、資格等はちゃんと証明書を提出させましょう。在職証明や年金履歴なども提出させましょう。 前職調査も本人に了解を得て、なるべく行いましょう。在籍期間、雇用形態、退職理由は最低でも確認しましょう! 素直に提出や調査に応じないのは、、、そう、詐称しているからです。
>>845 本当は単に製品の良・不良を仕分けてただけなのに品質管理担当とか。
>>845 役職や実務経験は詐称しないな
だってできない事できるって言ったら困ることしかないし…
募集内容にちょっと経験があるなら、 それ以外の業務経験を盛大に盛って、 それでそんなに頑張れてるから、 ちょっと経験あるしやってくれそうだ。 と思わせるのがいい
営業だけど、実績面は盛ることが多いな。 目標未達が多かったのに、常に目標を達成していたとか。 まあ、募集要項を見ると、「そんな優秀な奴が転職するわけないだろ」 ってのが多いので、募集する側も多少盛ってるのは承知だろ。
>>844 その会社のやり方があるから
「最初に会社によって書式とか違うと思いますので、その辺を早く頑張って覚えていきますので
色々尋ねるかと思いますが、よろしくお願いします」
って感じで挨拶でくぎ刺しとけば良いと思う
役所関係の手続きとか同じでもそれに関係する書類の流れとか、書式とかは会社ごとに違うのが普通だから
物覚えが早いか遅いかの問題だろう
物覚え悪いとボロが出るからなんでもメモとって1回で覚えるつもりでやっていかないとダメだと思う
資格の水増しでもしようなか。笑 もし、提出求められても紛失したでごまかせるしさ
2年ぶりの転職活動で職歴一部詐称して履歴書送ったんだけど、 応募先の業種がクレジットカード会社だった・・・ すっかり忘れてたよ。金融関係は調査入るんだったっけ。
>>854 銀行は入るが、証券や保険は入らないところが多い
俺も詐称するが、在職期間伸ばす程度だな
まあこのご時勢経歴詐称してもいいんじゃない?
俺のおばさんなんか年齢ごまかして仕事してる
パートだけど
パートならどうでもいいんやないか
平成25年1月1日以降に入社された方へ 年末調整事務におきまして、前職分の給与確認のため、前職分の源泉徴収票を提出してくださるようお願いします。アルバイト等含む 提出されませんと今年分の年末調整ができませんのでお気をつけください。 (平成25年1月1日から当社に入社されるまでの間、所得のなかった方は恐れ入りますが担当までお申し出ください) 提出期限 11月29日 という紙もらったのだが、やばい 9月入社したけど5月までアルバイトしてたことにしてある なんていって切り抜けたらいいんだ 提出しなければいいみたいなことかいてあるけど、同じフロアにいたら絶対催促されるし、まさかバイトはウソでしたとはいえないし困った
確定申告を自分でやることにすれば?
「紛失したので再発行をお願いしている。間に合わなかったら迷惑になるので自分でやる」で。 11月29日が提出期限といいつつ、実際には次の週くらいまではOKのはずだけど、それにも 間に合わない、困った、困った、といっておけ。 詐称じゃなくてもよくある話だ。
857「自分でやりますよ」 総務「はーい」 で解決
なるほど…
862 :
名無しさん@引く手あまた :2013/11/04(月) 19:12:10.66 ID:EIL4jnHUP
総務「はーい」 内心(会社でやってやるものをなぜわざわざ自分でやるというのだろう?確定申告の日は半日休むつもりか?怪しいやつだな、経歴あらってみるか)
>>862 いつもの妄想君か。
最近、誰も相手にしてくれてないので、俺が相手をしてやるよ。
864 :
名無しさん@引く手あまた :2013/11/05(火) 16:34:51.18 ID:9sfoDKF60
年末調整の時期だから聞きたいんだけど
>>581 のレスにある「少額」で何円ぐらいなの?
実は自分も前職が短期離職なので気になるんだよね
還付金なんて微々たるもんだろ?
そんな金いらないから年末調整したくねえよ…。
経理が人事もやってるような会社じゃなかったら全く気にする必要ないよ 履歴書なんて見れないから経理は次の住民税の額なんて知った事じゃない 源泉徴収出してください、は業務上のマニュアル上の文句みたいなもの
税務署への申告で補足すると、還付申告は年明け早々の仕事始めの日から提出可能。 事業者の確定申告期間と違って、ほとんど待ち時間なく申告可能だよ。 過去5年分遡って申告できるので、詐称のせいで申告できなかった奴、詐称したのに無職のままで 年末調整できない奴は、やっておくといいと思う。そこそこいいお小遣いになるよ。
>>868 昨年の分は自分でやった。
作成は30分。正月休みに作成して、年明けに税務署に持ち込み。
窓口では、待ち時間もなく5分もかからず申告完了。
還付金は10万くらい。2ヶ月くらいかかると言われたけど、実際には3週間で振り込まれた。
前職の源泉徴収票が見つからなくて、再発行に時間がかかるので自分でやると
言い訳したけど、まったく怪しまれなかったな。
質問です。 今働いてないんですが、在職中で転職活動中だと偽って 「年内に退職するので、年明けから働きたい」と話して採用された場合 年明けから新しい会社に入社して、何か起こりえる不都合はありますか? 在職確認以外で
あー、年内に再就職したいが、年内に1ヶ月で辞めた会社なんて書けねぇよ 源泉に年末なんたらとかがあるから、どうしようもないわ クソッタレ!
>>872 おまおれ
でもまぁ今から探すと年明け入社になるだろうから、恐れることなく詐称しようぜ!
最初は馬鹿正直に書いてたが、最近は今年の1ヶ月の職歴はなかったことにして、バイトしてることにしてるわ
>>871 前職は誤魔化そうとするなよw
さすがにバレるぞ
前々職は大丈夫だが
>>874 バレるとするとなにでバレますか?
>>780-781 を見て、年をまたけば前職も詐称できるかなと思ったんですが
そうすると、前職の在職期間を引き延ばして今年の無職期間をごまかすより
前職の退職時期はごまかさず、今年の無職期間はバイトしてたと言った方がマシですかね…
>>874 俺はバレずに超大手外資金融に転職できたけど
>>876 何でそんな突っ込み待ちみたいな条件…
俺も知りたいわ年明けてからの前職詐称って何でばれんの
>>875 いい年こいて社会人経験もあるならこのスレ内少しくらい調べろよ
ただ聞いただけで自分で理解してないと咄嗟のやりとりでボロ出るだろうしな
>>878 このスレはずっと読んでます
「前職に電話調査される」以外でバレる明確な理由は見当たらなかったと思います
年明け入社であれば源泉徴収は関係なくなるし、住民税も気にしないとすると
「前職詐称はバレる」と言い切る理由があるなら教えてください
自分へのレスじゃなかった すみません
>>879 その認識で合ってるよ
前職の退職を就職する前年内で引きのばすなら問題ない
>>876 俺の場合はこうだった
前年度の9月に前々職の会社を辞めてしばらく遊んでいたが
翌年度の2月から再就職活動を開始、公募とエージェント両方を利用して活動した
その中で2社に絞り込んで活動(2社ともエージェント経由)した
1社は大手日系金融の会社(以下「A社」と書く)、もう1社は超大手外資系金融
(以下「B社」と書く)
2社とも同時期にエントリーしてて、面接等も同時期だった(因みに第1志望はB社、第2志望はA社だった)
ただ、B社が外資なので面接も4回あったし(本国とのテレビ会談もあった)進捗状況はA社に較べて遅かった
そんなわけで先にA社から内定がでた
色々考えた挙句、これ以上離職期間を伸ばすのも転職活動も不利になるので
やむなく4月にA社に入社した
でもどうしてもB社に入社したかったから、A社には秘密でB社の面談を受けてた
面談の際、再就職した事は言わず、無職で通したけどばれなかった
勿論、エージェントにも内緒だったし、履歴書も訂正しなかった
それでもってようやく6月にB社から内定でた
どうしてもB社に行きたかったので、2ヶ月でA社を退職し、7月に晴れてB社に入社した
この場合、前職はA社になるんだよね
雇用保険被保険者証にはA社の名前が記載されなかったのが幸いだった
後は、無職で通したからA社の源泉徴収票は提出しなかった
因みに翌年の確定申告もしなかったけど、税務署からの連絡等何事も起こらなかった
今もB社で働いてるよ
誰も前職の事なんか突っ込まない
俺の場合ラッキーだったのかもしれないけど
前職詐称の調査なんかやってないんじゃないかな
前職詐称してもばれない可能性が極めて高いと思う
俺の場合はこういったところだった
以上、長文スマン
>>882 参考になりました。ありがとう。
思い込みや勘違いの多い中で、実体験に基づく経験談は参考になるよ。
実際、自分も何度か前職を詐称しているけど、まったく問題なかった。
雇用保険被保険者証は詐称しなかった会社のものを出すか、切り離せばいいし、
年末調整も何とかなる。具体的な方法は過去ログを見ればわかるよね。
前職の確認も、某大手一部上場IT企業で入社後に前職の在籍証明を出せと言われただけ。
ちなみに、A社の分の申告をしなかったとのことだけど、おそらく、還付があるはずなので
5年以内の分ならば、今からでも申告すれば、ちょっとしたお小遣いになるよ。
>>883 過去ログを読むと、よくわかっていないのに聞いた話で「前職はダメ!」と
言い張る奴が多いからね。
食品偽装にくらべりゃ、 職歴詐称なんて、かわいいもんだよな
>>882 確定申告しなくても何の連絡もなしか…。
………。
税務署って笊なのか……?
おそらく、どこに勤めたかも分かっているはずだから、何らかのアクションがあってもよさそうなのにな…。
こういう仕組みがよくワカラン。
>>886 大半は還付だからね。
追加で徴収になる場合も、小さな金額なら放置だよ。
>>884 だよね。
「バレる要素が直近の前職には多すぎるから、バレたくないなら前職詐称はできれば避けるべき」
なのに、それが大まかになってって「前職は絶対バレるからダメ」と思い込んでレスしてる人が多い
具体的なこと並べて聞かれると逃げるし
来年に入社すると、新しい会社で住民税についての話が出る時期はいつ頃なんでしょうか 来年2/16以降に入社なら、自分で確定申告して普通徴収、6月に自宅に通知が来て 会社に聞かれたら普通で一括でおさめました〜と言えば良いと思うんですが 自分で確定申告ができる時期の前(一月)に入社した場合も、 ↑上記の流れと同じで大丈夫でしょうか?
>>889 その2月16日って日付はどっから連れてきたんだ?
>>890 住民税について検索してたら、確定申告ができるのは2/16〜3/22だよと見かけたんですが
日付けは違っていたかもしれません。うろ覚えで書いてしまってすみません…
>>889 色々と勘違いしている。
住民税の普通徴収・特別徴収(給与からの天引)は、確定申告とは全然関係ない。
大雑把にいうと、4月1日時点で在籍していれば基本的に特別徴収の対象になる。
どうしても普通徴収になりたいならば、4月2日以降の入社にしなければ
ならないんだけど、実際には4月半ばの入社でも特別徴収の対象にされたり
するので、安全のためには5月以降の入社が必要。
ただ、住民税の特別徴収なんて、そんなに気にしなくても大丈夫だよ。
>>891 ホント、色々と勘違いしてるようだ。
事業者や高額所得者の確定申告は2月16日以降だけど、一般のサラリーマンの
還付申告は年明けから可能だよ。
で、確定申告・還付申告と住民税の徴収方法はまったく関係ない。
>>892 >>893 どうもありがとうございます。
物凄く勘違いしたまま書き込みしてしまったようで、お恥ずかしいです…。
自分で確定申告すれば普通徴収の通知が来る、と何故か思い込んでいたのですが
ええと…
来年1月以降に就職したとして
自分で確定申告をしてもしてなくても関係なく、6月には普通徴収の通知が来る
その前に4月まで会社に在籍していると、普通から特別徴収に切り替える対象になる
ということなのですね
それだと、四月の時点で会社に「特別に切り替える手続きします」と言われたら逃げようがないんですね
今年一年無職だったのですが、働いていたと詐称するつもりだったので
住民税から怪しまれる可能性をなくしたかったのですが…。
今年の年収が103万円未満なんだけど、源泉徴収票なんて出さなくてもいいよね
>>895 どんな状況かも書かず、そう聞かれてもなあ。
何度もすみません、
>>894 についてもうひとつ質問です
特別徴収に切り替えるときに、前年の収入が無かったことについて
会社にバレないで済む可能性はありますか?
今年、2月〜6月まで働いてたんだけど、その総収入が103万円いかなかったんだ。 103万円どころか、正確には50万円ほどの収入。 今、求職中だけど、もしも今月中に職場が決まったとしても、103万円なんて越えそうにない。 なもんで、源泉徴収票出す必要なんてないよね?と聞いたわけ。
899 :
名無しさん@引く手あまた :2013/11/08(金) 03:53:35.45 ID:lnKqGSqw0
【現実】 A社 2003年4月〜2010年10月(社保有り) 正社員 B社 2011年1月〜2012年12月(社保なし) 正社員 C社 2013年3月〜2013年4月(雇用保険のみ) 派遣 【理想】 A社 2003年4月〜2010年10月(社保有り) 正社員 B社 2011年1月〜2012年12月(社保なし) 正社員 D社 2013年12月〜(雇用保険のみの予定) 派遣もしくはアルバイト 現在、正社員の職を探してるのですが、このスレを読み、空白期間、C社への前職調査、源泉徴収対策 ということで、D社という派遣かアルバイトを挟んで後に、正社員の職を探そうと活動しておるのですが、 穴はあるでしょうか。 どなたかご教授ください。
900 :
名無しさん@引く手あまた :2013/11/08(金) 03:58:40.29 ID:lnKqGSqw0
追記です。 12月から考えてる派遣かアルバイトは3か月くらいの短期のものを考えております。
>>897 残念ながらそのような可能性はありません。
無収入で非課税であれば、その通知が会社宛になされます。
>>899 C社の履歴を消す意味がさっぱりわからない。
無職期間を伸ばすよりも、2ヶ月でも働いたのをきちんと書き、
短気になった理由を作った方がいいんじゃないか?
もともと繁忙期の2ヶ月限定の仕事だったとかさ。
「源泉徴収対策」でD社を挟みたいって何だ? どういう対策なんだ? そもそもD社に採用される当てはあるのか?
2ヶ月の短期の派遣履歴を隠すために、3ヶ月の派遣 or アルバイトをするってのが、そもそもわからん。
食品偽装もあったんだし、俺たちが職歴や学歴をどんなに詐称しようと問題なかろう。 「知らなかった」 「間違えた」 でおk。
試用期間って書かないとだめなの?
先月派遣で入ったがもう辞めたい。契約は11末まで。 次探す時はこの職歴かかないと駄目かな。
仕方ない…二週間ぐらいで辞めた仕事を6ヶ月ぐらいに延ばすか…年は今年でいいや さすがに一年無職だと面接すらやってくれなさそうだしな… とりあえず、応募だな 年末とか源泉は、受かってから考えればいいや… わからないとか知らないとか自分でやるとか言っとけばいいや……
嘘も方便だな
やっても全く問題ないな。
911 :
名無しさん@引く手あまた :2013/11/08(金) 18:12:16.94 ID:lnKqGSqw0
たしかに
>>899 B社を今年の10月くらいまでにしたら?
食品偽装。 学歴や職歴偽装なんてかわいいもんだな。
バイトを一週間×2回 これって履歴書に書くべき?詐称になるんだったら書こうかと考えているが
書く必要ない
勤務先や勤務日数の詳細を書く必要はないけど、履歴書の空白期間が長いようならば、 簡潔に「アルバイト勤務」と書くのも手だよ。 もちろん、書かずに面接で聞かれた時にバイトのことを話しても問題ない。
917 :
名無しさん@引く手あまた :2013/11/08(金) 19:17:56.24 ID:D0WLLAPc0
ヤマダ電機が苦境に陥っているよ 以下の文章は、すべて実話だよ! 創作でもネタでもコピペでもないよ! 去年の3月から215社、正社員の面接にいっているけど、 2社しか内定がもらえないよ 最終学歴は高等学校卒業だよ。 昭和61年生まれだよ。 正社員歴は2年だよ。 契約社員を5年してたよ。福岡市内の1DKに一人で住んでる 履歴書書いて、郵送して 面接にいって、返却される日々。 夜間、契約社員として働きながら、就職活動しているので、睡眠時間が3時間くらいだよ もう一年以上、家と働く場と面接会場との往復だけの日々なんで、お金がたまってきたよ 身長174センチ、体重54キロだよ 現在の年収は、250万くらいだよ。 もう疲れたよ
特別徴収にされると何がまずいの?
>>918 前年の所得金額の記載された通知書が会社に送られるので、大幅に職歴を偽って
いると、「あれ?」と思われるかも知れないということ。
まあ、実際にはそんなに不安に思う必要はないと思うけどね。
学歴、職歴偽装なんてなんの問題もない。 食品偽装なんてあったんだから。 東大に行ったとでも書けばいい。
>>915 これって、聞かれてもないと答えて良いもの?
なんだ、アホか
923 :
名無しさん@引く手あまた :2013/11/08(金) 22:33:12.58 ID:D0WLLAPc0
ヤマダ電機が苦境に陥っているよ 以下の文章は、すべて実話だよ! 創作でもネタでもコピペでもないよ! 去年の3月から215社、正社員の面接にいっているけど、 2社しか内定がもらえないよ 最終学歴は高等学校卒業だよ。 昭和61年生まれだよ。 正社員歴は2年だよ。 契約社員を5年してたよ。福岡市内の1DKに一人で住んでる 履歴書書いて、郵送して 面接にいって、返却される日々。 夜間、契約社員として働きながら、就職活動しているので、睡眠時間が3時間くらいだよ もう一年以上、家と働く場と面接会場との往復だけの日々なんで、お金がたまってきたよ 身長174センチ、体重54キロだよ 現在の年収は、250万くらいだよ。 もう疲れたよ
924 :
名無しさん@引く手あまた :2013/11/08(金) 23:34:39.58 ID:NvbRcaa80
特別徴収について
前年が無所得だと、会社に住民税の通知が行かない
通知が来ないんだけど…と会社に言われたら「普通徴収一括で払い済みです」と答える
会社納得、問題なし
↑ネットで調べていたらこのやり取りでokと見かけたけど、
合ってる?
まず全くの無所得だと会社に通知が行かないって本当か
会社に行くはずの通知がが個人に届いてる時点でおかしくはないのか?
>>901 を見ると非課税だという通知が行くと言っている人もいるし
去年まで個人の電気工事行っててそれを水増ししたいんだけど、 源泉徴収とか所得税とか全く引かれなかったんだけど、 源泉対策にそれ説明したらまずいかな?
普通バイトなんて書かないし バイトなんて職歴ではない
929 :
名無しさん@引く手あまた :2013/11/09(土) 05:24:05.08 ID:nmnvxSwz0
930 :
名無しさん@引く手あまた :2013/11/09(土) 07:54:30.48 ID:6MQkJEnt0
>>925 時期さえ間違えなければ完璧
発行されるのは7月あたりからまとめてくる
>>928 おまえいいかげんな事いうなよ。
バイトであろうがパートであろうが賃金を抱く労働はすべて職歴であり仕事だ。
バイトやパートも立派な職歴だと思うけど、ここでの話は履歴書や職務経歴書にも 事細かに記載するかどうかってことだろう。
まあ今となってはバイトもいうほど楽じゃないし 職歴にならんってのも古いルールだとは思うけど 誰も改善しようとしないからしょうがないだろう バイトに関しては職歴欄と違う場所にそっと何してたかはかくようにしてるよ、俺は。
内定もらった会社から「年金記録台帳の写し」を提出しろと言われたのだが、回避は不可能なのか…?フォトショで偽造は可能なのか?
卒業証明書とかみたいに特殊な紙使ってないんならいけるんじゃね まず本物の現物を貰って見てみないと判断できんじゃろ
私文書偽造
俺離職期間中バイトしてた事を履歴書にちゃんと書いてる でも懸念事項は所謂フルタイムパートなので 各種保険や年金等もバイト代から引かれてるし バイトなのに年間10日間の有給休暇も貰えてた これじゃ、社員とあまり変わらないよね。 仕事の内容も社員と全く同じだし 経験会社数が1社増えたのと同じだよ、これじゃ
938 :
名無しさん@引く手あまた :2013/11/09(土) 14:54:06.63 ID:Jt3oY3d2P
企業の皆さ〜ん ちゃんと詐称してないか確認しましょうね♪ そうしないと有能な人を落として、詐称しまくりの無能で嘘つきの人間が入社してきますよ! 1、年金手帳がまっさら。なぜか最近再発行している 2、自分で確定申告をすると言い出す 3、雇用保険被保険者証の下だけ、もしくは番号だけつたえてくる 等々はかなり怪しいので探りを入れてください。 学歴、資格等はちゃんと証明書を提出させましょう。在職証明や年金履歴なども提出させましょう。 前職調査も本人に了解を得て、なるべく行いましょう。在籍期間、雇用形態、退職理由は最低でも確認しましょう! 素直に提出や調査に応じないのは、、、そう、詐称しているからです。
先月派遣1ヶ月で辞めた。社保なし雇用保険あり。 これ履歴書に書いた場合のメリットとデメリットを教えてください。ちなみに次も派遣で探す予定。 その前は雇用保険なしのフリー契約社員でした。
逆に1ヶ月で辞めたメリットって何なのか知りたい。
メリット 書類で落とされる確率が上がるので面接に行かなくて済む(時間と交通費節約) デメリット 企業への心象が悪くなる
942 :
名無しさん@引く手あまた :2013/11/09(土) 19:15:14.33 ID:sSM79KAm0
不二家が誤表示だよ これらは氷山の一角だよ 以下の文章は、すべて実話だよ! 創作でもネタでもコピペでもないよ! 去年の3月から215社、正社員の面接にいっているけど、 今月受けた2社しか内定がもらえないよ 最終学歴は高等学校卒業だよ。 昭和61年生まれだよ。 正社員歴は2年だよ。 契約社員を5年してたよ。福岡市内の1DKに一人で住んでる 履歴書書いて、郵送して 面接にいって、返却される日々。 夜間、契約社員として働きながら、就職活動しているので、睡眠時間が3時間くらいだよ もう一年以上、家と働く場と面接会場との往復だけの日々なんで、お金がたまってきたよ 身長174センチ、体重54キロだよ 現在の年収は、260万くらいだよ。 もう疲れたよ 来週は、3社面接があるよ
アメリカでは見栄えをよくするのと 強調したい経験を伸ばして書くのが普通らしい 日本は古い
944 :
名無しさん@引く手あまた :2013/11/09(土) 21:07:32.94 ID:l68agtjB0
極端な話、個人情報保護法の下、前職の詐称すら問題ないんだよね。 各種手続きで過去履歴が本人でないのだからわかるはずもない。 結局、企業は本人に各履歴、証明書を提出させる他ないよ。
個人情報保護法を勘違いしてる人が多いが 面接に来た人の就業履歴調査をするのは保護法違反じゃないよ 個人情報保護法はプライバシー保護法じゃないからね
食品偽装か。 これからは職歴、学歴偽装ブームやな。
>>945 在日が大量に住民票を移動させるのを隠蔽する為とか聞いたからな
どの道、個人の保護を目的とした法律じゃないザル法案だわ
今度の秘密保護〜とかも同じだと思うよ
あいつら国民の為に法律作ってないし
その結果実力主義になってますます手詰まりになる塵屑共
949 :
名無しさん@引く手あまた :2013/11/09(土) 21:41:54.18 ID:l68agtjB0
いや、当然本人同意の上で採用のための調査をするのはいいよ。 でも、そこまでされた試しが大手中小なく、本人に提出させるのが 日本の大多数の会社。 なので、履歴書記載のことが正として処理されし、 その際の加入履歴等は調べようともしないってこと。
何かめんどくさい世の中だね
>>925 >>930 一応調べてみたんだけど間違いあったら教えて下さい
>>925 で問題ないと言い切れるのは、来年6月(実際に普通徴収の通知が個人宛てに届く時期)
以降に就職した場合ですよね
その前、6月以前の、例えば1月〜5月に就職したとして
普通から特別に切り替えましょうと会社に言われた場合は
→一括徴収か自分で全額納付済み→全額納付済みの分については特別に切替できないのでOK
この時、「前年分は全額納付済み」の状態で
「新たな6月からの住民税を特別徴収に切り替える」という作業は、この時点で会社はできるんでしょうか?
特別徴収については開き直るしかないと思うがな 特別にしてくれと本人に言われなきゃ普通のまま翌年まで放置のとこもあるし 通知が会社宛に来ても、手続きする人間が気にするか気にしないかも運だ
>>949 >」いや、当然本人同意の上で採用のための調査をするのはいいよ。
>でも、そこまでされた試しが大手中小なく、本人に提出させるのが
>日本の大多数の会社
俺大手内資・大手外資4社渡り歩いてるけど、
本人同意の上で採用のための調査なんか一度も求められた事ないぞ
勿論、経歴詐称もやった(転職回数・在籍期間等)
それでもなかった
最近では在職証明書なんか求めらたことなんか一度もない
最近そういうことをする企業は少ないんじゃないかな
勿論業界によったりするけど
案外古い企業風土の残る中小企業にそういうのが多いかもね
954 :
953 :2013/11/10(日) 05:14:17.52 ID:s5wxtP+V0
>>945 >面接に来た人の就業履歴調査をするのは保護法違反じゃないよ
保護法違反かどうかわからないが
>>953 でも書いたように、4社会社を転職してる
勿論、大胆な経歴詐称もやった
今まで、企業の規模の大小問わず50以上の企業の面接を受けたが、合格したよ(落ちた企業もあるけど)
今の時代 就業履歴調査してる企業って少ないんじゃないかな
特に大手だと面接回数が2回〜4回もあるし、内定でるにも時間がかかる
だから就業履歴調査をやる時間的余裕は比較的あるんじゃないかな
古い経営体質の企業や中小企業なんかは就業履歴調査やってるかもしれないけど
噂によると、内定後入社日までに就業履歴調査をやって経歴詐称をやったのがばれて内定取り消されたり、
入社後試用期間中に人事が就業履歴調査をやって経歴詐称をやったのがばれて解雇されるってケースがあるらしいが
俺はされなかった
後、前職の同僚で結構大胆な経歴詐称やって入社したのはいいんだけど、入社後に発覚
でも人事からは特に咎められる事はなかったらしい
笑われたってさ
人事も日々業務に追われてて、就業履歴調査なんかやってる場合じゃないと思うよ
ただ、過度のスキルの記載(特にキャリア採用や管理職採用)の場合はリスクは高いと思う
特にキャリア採用の場合だと、実際のスキルとは随分かけ離れてるんで、経歴詐称を疑われる可能性は高いと思う
仮に経歴詐称が発覚した場合、即日解雇とはいかないまでも、試用期間満了後解雇される事は多いと思うな
食品偽装よりはマシ
試用期間一ヶ月で辞めた所をハロワのアドバイス通り書いてない 雇用保険のみで給料8万程度だったから、短期のバイトでしたで特別徴収切り抜けられるかな?
957 :
名無しさん@引く手あまた :2013/11/10(日) 11:36:53.80 ID:7diQ3kYb0
東大経済卒 バイトも不採用 高卒で履歴書を作ったらバイトが見つかった 今年58歳
>>957 これをネタだと思う人もいるかも知れないが、現実に十分あり得る話だよな。
俺も、旧帝大卒でそこそこの企業での勤務歴があるんだけど、コンビニバイトですら断られるよ。
何か問題があると思われちゃうのは間違いない。
最近では出身大学名も詐称。 たとえば、東京大学を東京学院大学に変えたり、職歴も大幅に修正。 LinkedInあたりで見つけた良さそうな経歴を引っ張ってきたりね。 まあ、なんとかなっている。
>>957 >>958 中小だと採用する気ないのに「どんな奴か面見てやろう」ってだけで面接には呼ばれるんだよなw
天然記念物か珍獣見るような空気で満ち溢れているという・・・
で結局交通費の無駄になる
応募条件に大卒って書いてない所は高校までの学歴で書いてるわ
俺の場合高校1年〜大学卒業まで社員で働きながらだったから、高校卒業〜大学卒業まで空白ないんだよね
だから職務経歴書の書き方ちょっと変えるだけw
一橋法卒だけど高校4年、大学6年通ったw
「いい大学出て、ご立派な経歴なのになんで我が社に?」 「あなたも私の立場になればわかりますよ」 てな面接を先日こなしてきました。結果待ちw
962 :
名無しさん@引く手あまた :2013/11/10(日) 13:56:52.63 ID:/zwt4E+s0
マーチレベルで助かりました
964 :
名無しさん@引く手あまた :2013/11/10(日) 21:08:23.62 ID:7diQ3kYb0
経歴詐称で一番多い大学は「中央大学」だそうだ 法学部以外の学部が多い 不思議なことに立教や明治の経歴詐称はほとんどない。 某調査会社の話だが。。。
965 :
名無しさん@引く手あまた :2013/11/10(日) 21:14:42.46 ID:S+5aE2zF0
もちろん12年5月〜職業訓練受講済みって経歴も書かないと詐欺だよな
経歴詐称なんて、みんなやってるから大丈夫 みんなでやれば恐くない
>>965 書くことで自分にプラスになるなら書けばいいんじゃない
求職してたけど結びつかず無職で過ごしてました、よりはマシだし
源泉徴収票は年が明けたらいらないんだよね 平成26年になったら平成25の源泉徴収票を要求されないですよね?
ハロワで履歴書みてもらうと そこの職歴はかかないでいいやとか言われるしなw
>>969 これ、例えば会社に採用された後それがバレて突っ込まれたら
「ハロワに指示されたんです」って言えばいいのかね?
そういえば約10年前 会社に社員の厚生年金加入歴、要するに過去の加入法人が印刷された一覧表みたいなの見たことあるんですけど… あれだと職歴詐称一発バレかなと 職安は企業に過去の加入履歴教えてるんですか? 職安の端末に過去の雇用保険加入歴が全て入っているのや、興信所が職安職員から情報提供…とかは知ってますが かなりの人数な職員加入歴を見たんでどこからこんな情報を…?
学歴偽装。中卒なのに、早稲田卒に偽装。
>>973 今は個人情報保護が徹底されてるので
そういった開示は一切しないはずだよ
>>974 学歴、資格などの給料に影響する詐称はあかんで
>>977 職歴は詐称しても給与に影響しないからいいということなのか?
零細なら学歴詐称してもばれないが大手なら必ず同期が居てばれる 卒業証明も殆どのところで提出するから偽装は無理
社員同士で大学が同じだとか同期だとか話すのは、せいぜい大卒後数年だろ。 大手といわれるところ数社を経験したけど、同じ部署の同僚の学歴、出身大学すら 話題にならなかったよ。 卒業証明も1社で求められた程度。 まあ、危険をおかしてまで詐称するようなものでもないけどね。
>>980 中途採用されて配属された時に出身大学はみんなに連絡来るけれど
社内連絡版に中途採用 ○○さん 出身地 出身大学 家族まで 詳細に出るぞ
食品偽装か。 学歴偽装ブームは近いうちに来るな。
>>982 そういう木造モルタル二階建てみたいな純和風企業的な会社もあるんだろうね。
ある会社では、そんな風にこまごま連絡があり、ないところはとことん何もない、
ってだけの話。
「必ずばれる」「ほとんどのところで提出」と狭い経験で語ってしまったので
引っ込みのつかないのはわかるけど、いろんな会社のあることを理解しようね。
さすがにそれはひくわ
前の会社では出身大学のことでネタにされまくったよ・・・ 外部から見たら体育会系のイメージがかなり強いらしくて、何かあると体育会系、体育会系と言われてウンザリした
>>978 職歴の詐称は基本的に違法行為ではありませんので
訴えられても罪にはなりません。
しかし国家資格の詐称、や選挙に出る人物による詐称
会社が給料を学歴や資格で変えている場合は
違法行為となりますので程度によっては罪に問われます。
芸人「早稲田ではなく、実は中卒でした」
>>987 履歴書に嘘の職歴書いたら有印私文書偽造にならないのか?
そう言えば今履歴書に判子押す事もあまりないか
990 :
名無しさん@引く手あまた :2013/11/11(月) 20:07:31.63 ID:kgSdKrp50
>>987 以前、弁護士さんに相談した時に、同じことを言われたなぁ。
「経歴」も採用にかかわるような重大事項の詐称でなければ、
解雇にもならない、と。
高校中退→大検→大卒 を高卒にするのはバレるかなー
>>987 職歴によって給与が決まるような会社でも問題ないんかな
前勤めてたところは、関連職種の経験年数で手当が細かく決まってた
まずさ、詐称しないといけないようなここの人達がそんなガチガチの大手受けるかよ…
ところで次スレ立てよう。
>>980 が立てるとか決まってるっけ?
何かこのスレからテンプレに貼った方が良いようなレスあったかな
俺大手に転職4回経験してるけど詐称しまくりだよ でも一回も発覚したことないけど
二留したけど、二浪したことにしてる。
>>994 それを言い始めると、中小零細のためのわざわざ詐称するか?って話にもなっちゃう。
33 名無しさん@引く手あまた sage New! 2009/01/23(金) 22:26:34 ID:hjZPCOax0
まず、入社一年目は年末に在籍して給与を貰ってないがきり普通徴収です。
役所は会社への在籍を知りません。したがって未納、滞納があったとしても
会社には連絡は行きませんよ。これが一般的なんです。
給報提出の際、あえて普通徴収を選択する会社も稀です。年末から継続的に
在籍している人は半自動的に特別徴収なるでしょうね。
ただ役所に特別徴収を強制する権限はありませんよ。また会社への警告も罰則もありません。
給報を提出する義務はあります。ただそれだけです。
34 名無しさん@引く手あまた sage New! 2009/01/23(金) 22:35:57 ID:aXRoJKun0
>>34 > 転職の場合でも、普通徴集なのですか?
一年目は普通徴収が一般的です。会社には年度途中での切替にメリットはありません。
本人の納税通知書も入りますし、年末まで在籍しているという保障もない。
辞める時は手続き等で、また手間がかかりますので。
> 会社は、雇い入れの際、その労働者の居住する役所に報告する義務は無いのですか?
通常、年末調整した上で、1月末までに市町村に給報を提出します。
これが義務です。しかし年末に在籍してない人は関係ありません。
> 報告の際、去年の収入に応じた特別徴集を課されるのかと思ってました。
ええ、そのとおりです。特別徴収されます。ただ今年、入社される方は年末調整も
されていませんので報告自体ありません。確定申告することになります。今年、
年末まで在籍していれば、来年から特別徴収になるでしょうね。
このスレ内で役立ったレスがあったら新スレに勝手に貼ってくれ
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