★転職板@何でも質問所★その23

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1名無しさん@引く手あまた
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2名無しさん@引く手あまた:04/09/07 12:02 ID:WKcVd6Pv
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3名無しさん@引く手あまた:04/09/07 12:02 ID:WKcVd6Pv
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4名無しさん@引く手あまた:04/09/07 12:03 ID:WKcVd6Pv
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5名無しさん@引く手あまた:04/09/07 12:04 ID:WKcVd6Pv
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6名無しさん@引く手あまた:04/09/07 12:06 ID:WKcVd6Pv
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7名無しさん@引く手あまた:04/09/07 12:07 ID:WKcVd6Pv
引き続き質問スレ立てました。
転活がんがりましょう
8名無しさん@引く手あまた:04/09/07 12:09 ID:oxDnqzNF
>>1 お疲れ

前スレ 998 有難う
このスレお世話になりそうです
皆様宜しくお願いします
9名無しさん@引く手あまた:04/09/07 12:09 ID:oxDnqzNF
>>7 お疲れさまです

頑張るぞ
10名無しさん@引く手あまた:04/09/07 12:23 ID:39aJ1KTH
頑張らなくて いい
11名無しさん@引く手あまた:04/09/07 12:25 ID:dWqEGPZS
あぼーん
12名無しさん@引く手あまた:04/09/07 12:27 ID:39aJ1KTH
   |               ___ ヽヽ
 ー|ー         |     |                     /
   | __|_      |   ー十 ̄                  /
   |/ | ヽ     |    _|_    _______   /
  /丶/  |   |    | |                 /\
  し^ヽ   /    |    |/                /   \_/
13名無しさん@引く手あまた:04/09/07 12:47 ID:17C3ka8z
在職中に就職活動するときって、履歴書に今の会社のことはどう書けばいいんですか?退職予定とか書くんですか?
14名無しさん@引く手あまた:04/09/07 12:59 ID:CQWleCTR
就業中と書くといいですよ。
15名無しさん@引く手あまた:04/09/07 13:04 ID:qiYPBE4w
メーカーとか受けるとき事前に工場とか見学させてもらう?
その方が熱心さが伝わって面接時プラスになるんかな?
16名無しさん@引く手あまた:04/09/07 13:07 ID:17C3ka8z
14>ありがとうございます!
17名無しさん@引く手あまた:04/09/07 13:37 ID:jtrxiZCb
複数社を同時で受ける場合、みなさんどうしてるんですか?
今日、第一志望の二次だったんですけど、あまり手ごたえがなくて一応
発表が来週なんですがその間に他社を受けても大丈夫でしょうか?
18前スレの987:04/09/07 13:41 ID:KmUnsAzu
>>988,989,996
ありがとうございました。
19名無しさん@引く手あまた:04/09/07 14:43 ID:0G8uz9BY
>>17
大丈夫でしょう!というより、みんな受けるでしょう!

ところで試用期間中に他社を受けに行って採用された人っていますか?
20名無しさん@引く手あまた:04/09/07 14:51 ID:5W9LMGVA
>>1
乙です。
21名無しさん@引く手あまた:04/09/07 15:38 ID:CQWleCTR
>>17
> 複数社を同時で受ける場合、みなさんどうしてるんですか?
> 今日、第一志望の二次だったんですけど、あまり手ごたえがなくて一応
> 発表が来週なんですがその間に他社を受けても大丈夫でしょうか?

これは内定を貰った時の事を心配してるんですね。
本命が受かれば辞退し、本命が落ちればもう片方に行けばいいですよ。
但し、本命だろうが、滑り止めだろうが、
「内定を出したら、弊社に来て頂けますか?」
と聞かれたら、「はい」と答えましょう。
くれぐれも
「すいません、本命待ちです」
とは言わないように。
22名無しさん@引く手あまた:04/09/07 15:40 ID:iscXIobe
今のバイトが保険完備のしっかりした所しかし転職先が決まれば
すぐに辞めるつもりだが職歴に書かないといけないかな
転職先に厚生年金ですぐに退社した事がばれますよね。
23名無しさん@引く手あまた:04/09/07 15:46 ID:ZuTkF3p+
ばれます
24名無しさん@引く手あまた:04/09/07 16:10 ID:jtrxiZCb
>>19
>>21さん。さんくす!!
25前スレの997:04/09/07 16:36 ID:FrxqPMUo
前スレの998さん
ありがとうございました
26名無しさん@引く手あまた:04/09/07 17:29 ID:iscXIobe
>>23
ありがと
では保険完備のバイトは避けた方が良いのかな
自分の経歴に傷が付かないようにするためには
27名無しさん@引く手あまた:04/09/07 19:04 ID:ow+CMncE
世間的に知名度が高いメーカー系東証一部上場とかの求人で
学歴要件を書いてない場合には、ほんとに文字通り学歴無問題
なんでしょうか?

それとも、空気嫁、書いてなくても大卒だけだ( ゚Д゚)ゴルァ!!ですか?
28名無しさん@引く手あまた:04/09/07 19:12 ID:1lEWRWWR
>>27
そんなことはないでない?
本当に優秀な人なら高専卒とか採ってんじゃないかな
29名無しさん@引く手あまた:04/09/07 19:12 ID:o5cE2ZDQ
いつも疑問に思っていたのですが
履歴書、職務経歴書を持参する時
添え状(挨拶状)はつけるべき?

郵送の時はいつもつけてましたが。
30名無しさん@引く手あまた:04/09/07 19:14 ID:ow+CMncE
>>27
いや、高専卒は下手な大卒より優秀だったりするので…
当方、情報処理系の短大卒なんです。
3130:04/09/07 19:15 ID:ow+CMncE
まちがえた。>>27じゃなくて>>28へのレスです。
32名無しさん@引く手あまた:04/09/07 19:17 ID:1lEWRWWR
>>30
高専がOKなら
少なくとも大卒でないとダメってわけじゃないでしょ?
そのための学歴不問、受けるのはその人の自由ってこと
3330:04/09/07 19:28 ID:ow+CMncE
よーし、じゃあ、いっちょ頑張って応募してみちゃおう。
駄目っぽいけど orz
34名無しさん@引く手あまた:04/09/07 19:35 ID:IULl5FKE
高卒でSONY受けた友達いるよ
もちろん結果は(ry
35名無しさん@引く手あまた:04/09/07 19:39 ID:ea2Bxbq+
期限付き(向こう3年間)なんだけど、三交代制やれる?って聞かれた。
やっぱ交代制はきついんですかね?分かる方教えてください。
あと、高専ってのは専門学校のことですか?。
36名無しさん@引く手あまた:04/09/07 19:44 ID:ow+CMncE
>>35
高専は高等専門学校の略称だから専門学校と言えなくもないかもしれんw
37名無しさん@引く手あまた:04/09/07 20:31 ID:4vxbc/Yt
上の方でも触れられていましたが、便乗で質問させてください。
みなさん面接は複数受けられてるんですよね?
もし、本命から内定いただいた後そこ以外から連絡いただいた場合、なんて言えばいいんでしょうか?
38名無しさん@引く手あまた:04/09/07 20:42 ID:aOSifmzP
仕事決まったので、申し訳ありませんが辞退させていただきます
39名無しさん@引く手あまた:04/09/07 20:45 ID:y16BUHw4
会社辞めるっていったら粘り強く慰留されたんだけど、
頑なに拒否し続けました。
そしたら、
「そんな拒否するなら出るとこ出るぞ。命令違反だ」って脅されたんすけど・・・
40名無しさん@引く手あまた:04/09/07 21:01 ID:iscXIobe
>>39
何処に出るの?公園かな
仕事の自由は認められてます。
認められないと基本的人権に引っかかります
41名無しさん@引く手あまた:04/09/07 21:07 ID:4vxbc/Yt
>>38
ありがとう。
なるほど。シンプルに言ってみます。
42名無しさん@引く手あまた:04/09/07 21:21 ID:CiAfDdAI
>>39
あなたの雇用形態はなんですか?正社員?契約社員?
それと就業規則にそった辞め方ですか?
もし、就業規則に違反したり契約社員の場合でしたら
会社は拒絶できますので確認してください
4339 :04/09/07 21:41 ID:y16BUHw4
>40
裁判沙汰にするぞってことだと思うんですけど・・・

>>42
正社員です。
就業規則には辞めるときの手順は一切かかれてないです。
社員20人足らずの小さい会社です。
44名無しさん@引く手あまた:04/09/07 21:46 ID:qjewQa0y
労働契約の場合は、労働者側からの解約申し入れの後【2週間経過後】するこ
とによって契約は終了します。使用者の承諾は要りません。
(民法627条1項)
45名無しさん@引く手あまた:04/09/07 22:00 ID:CiAfDdAI
>>43
う〜ん念の為就業規則をもう一度確認してください。
就業規則に退職の事項を記載しなければならない事になっているので。
確認するのは
指定の用紙に退職願を書くのか否か。
退職願を提出するのが退職予定日の何日以前なのか。

円満退社するのであれば引継等を考慮して1カ月前が
よろしいかと思います。
もし、就業規則を確認し退職予定日の何日以前に提出(又は申告)との
記載が無ければ民法の規定により退職予定日の14日以前となります。

始めから「法規でこうなっている」と言わずにもう一度上司と話し合い
円満退社できるようにしてみてはいかがでしょうか?
46名無しさん@引く手あまた:04/09/07 22:02 ID:x9L8oSgL
>もし、就業規則を確認し退職予定日の何日以前に提出(又は申告)との
>記載が無ければ民法の規定により退職予定日の14日以前となります。

つーか民法の方が優先されるじゃね?

47名無しさん@引く手あまた:04/09/07 22:08 ID:qjewQa0y
就業規則には退職に関する記述がされていて、通常は1ヶ月前に申し出ること
が決められていると思いますが、このような規定は無効であり、退職願いを出
して2週間経過すればどんな場合でも自動的に退職となるのです。もちろん、
使用者の合意があれば2週間を待たずに退職することができます。

退職の際には辞表を提出するのが普通ですが、退職の申し出は文書で行わなけ
ればならないということはなく口頭でも構いません。しかし、退職は重要な事
項ですからできれば文書で行うべきでしょう。
48名無しさん@引く手あまた:04/09/07 22:09 ID:89hxZC8l
円満に退職できないなら、民法に則って14日以前でいいんじゃないかと。
4939:04/09/07 22:16 ID:y16BUHw4
>>44 >>45
1ヶ月だったら残っていいって妥協したんですが、
会社側は、だめだ3ヶ月はいろっていわれました。
かなり小さい会社なんで就業規則がいい加減なのかもしれません。

退職願ていう用紙があってそれはまだ書いてないんですが・・



50名無しさん@引く手あまた:04/09/07 22:23 ID:x9L8oSgL
>>49
とりあえず労働基準監督署に相談して来い。
51名無しさん@引く手あまた:04/09/07 22:26 ID:9B2OlpNU
辞表を内容証明郵便で送りつけて、2週間なり一ヵ月後なりに辞めて離職票を取りにいく。
これ。
どうせ社員20人程度っつったらワンマン経営のDQN企業だろ(君には悪いが)。
5239:04/09/07 23:31 ID:y16BUHw4
>>50
とりあえず、もう一度話して同じこというならそうしてみます。

>>51
>ワンマン経営のDQN企業だろ
まさにその通りです。
53名無しさん@引く手あまた:04/09/07 23:58 ID:6auFEK8a
再就職先の人事は前職での仕事っぷりを
前の職場に聞き込み調査いれますか??

「絶対調べられるぞ。その時はちょっとイイ事は言えないなぁ」
上司にそんなようなことを言われてちょっとおどかされたー。
54名無しさん@引く手あまた:04/09/08 00:15 ID:Ihw9WVJ2
>>29です。
検索して調べましたが、履歴書郵送の際は添え状を付けるべき
との記載があっても、持参の際にはどうすればいいか触れられてません。
9割方添え状も持っていくつもりでおりますが、失礼にはあたらないでしょうか?
どなたかアドバイスお願いします。

>>53
私は近所の親戚と元勤務先に興信所から電話があった事があります。
親戚にはどういう人物か、元勤務先には勤務実態について探られました。
幸い元勤務先はいいように答えてくれたようですが。
55名無しさん@引く手あまた:04/09/08 01:27 ID:4mDh5hMZ
>>53
調査はほぼされると思って貰っていいが。
つか、その上役、シャレのつもりで言ったんだろ?
じゃなかったら、告訴できるぞ。退職を相談したら転職の
不利になるようにすると『 脅 迫 』された
…とな。
56名無しさん@引く手あまた:04/09/08 13:30 ID:LBw8wTBH
入社時の誓約書を書くときミスってしまいました。
修正液で直して大丈夫ですか?それとも訂正印押した方がいいですか?
宜しくお願いします。
57名無しさん@引く手あまた:04/09/08 13:34 ID:wKLccBpD
>>56
訂正印
58名無しさん@引く手あまた:04/09/08 13:53 ID:4mDh5hMZ
>>56
基本的に、書類に臭精液は絶対駄目だが。
59名無しさん@引く手あまた:04/09/08 14:32 ID:ij2VSIJV
>>54
http://www2.ibac.co.jp/qa2004.nsf/0/86ff78caad9e40d449256e9a00010d81?OpenDocument
http://oshiete1.goo.ne.jp/kotaeru.php3?q=789050

普通に考えて添え状は要らない。
郵送では直接挨拶が出来ないから添え状を変わりにするわけでしょ?
だから面接で会うのに添え状を付けるという行為はおかしいのでは。
60名無しさん@引く手あまた:04/09/08 16:29 ID:rJ31dWc8
学生時代に取得した資格の賞状を引越しの時に全部なくしてしまったのですが
どこに問い合わせれば賞状の取り寄せor取得した年月日がわかりますか?
ハロワでもらった履歴書は年と月の記入欄があってびっくりしました。
61名無しさん@引く手あまた:04/09/08 16:39 ID:wKLccBpD
発行団体に問い合わせるしかね〜んでね〜の
62名無しさん@引く手あまた:04/09/08 17:05 ID:VYTh8saD
今日人材紹介会社から紹介された会社の面接に行って来たのですが、
自分が思うところと違う点が多々有り、二次に進む前に辞退したいと思います。
(落ちたら落ちたでOKなんですが)
この場合人材紹介会社に連絡すべきですよね?
63名無しさん@引く手あまた:04/09/08 17:14 ID:EIehIx5Q
質問させてください。
書類選考で、履歴書などを郵送するとき、会社名の下に、
人事部 ○○様
と書きたいのですが、人事部の方の名前が手元にある資料では手書きなので分かりにくく、
人事部までしか書かない場合、後ろにはなにをつけるのでしょうか?
人事部様ではおかしいですよね。。。
64名無しさん@引く手あまた:04/09/08 17:21 ID:wQz916FS
ハロワに行き初めて求人検索して見た無職1ヶ月生です。
超初歩的な質問ですが、給与の幅が15万〜35万など非常に広いのですが
これは資格や経験により異なるということなんでしょうか?
またパン製造経験3年以上とか書いてあるのは経験ないと絶対ダメなんでしょうか?
つまらない質問なんですがマジレスです。教えてください。
ハロワ混んでて聞けませんでした。
65名無しさん@引く手あまた:04/09/08 17:29 ID:wKLccBpD
>>62
きになるなら電話すれば桶
>>63
ウォンチュ〜!!
66名無しさん@引く手あまた:04/09/08 18:05 ID:hwG0bmdm
>>64

未経験可と書いてないなら諦めましょう。
当然ながら給料は経験にて払われるところが大きいです。
未経験なら最低提示額も想定しておくべきです。
6763:04/09/08 18:09 ID:EIehIx5Q
>>65
テメー人が真面目に質問してんのに・・・






・・・どうもありがとうございました。
68名無しさん@引く手あまた:04/09/08 18:39 ID:s4yTYsDn
>>62
普通は紺猿から合否の連絡が入るので、その時に言えばいい。
69名無しさん@引く手あまた:04/09/08 18:42 ID:+dEj8Rs3
>>63
まあまあ落ち着いて。
「人事部様」の後につけたいんですよね?
なら「人事部採用担当様」とかはどうでしょう。
70名無しさん@引く手あまた:04/09/08 19:13 ID:C4uSEtpg
>>68
なるほど、ありがとうございます。
但し面接の際企業側から電話連絡可能時間帯を聞かれたり
したんですが、もし連絡が直で来た場合も、
昆沙流に辞退をコソーリ伝えればいいですかね。
7163:04/09/08 20:13 ID:EIehIx5Q
>>69
いえいえ>>65さんは答えをくれているのですよ。
ウォンチュ〜=御中
人事部 御中
たぶんこれでOKだと思いまっす。
はじめむかついたけど、すぐ、「あ、なるほど」って思いました。
72名無しさん@引く手あまた:04/09/08 21:33 ID:opp3qDKr
上の方で聞いたんですけどもう1回聞いていいですか

月給:20万円
月例給:20万円

募集要項に書いてある場合上の2つは同じことって
考えて良いのでしょうか?
73名無しさん@引く手あまた:04/09/08 21:51 ID:EupS4esh
人気ありそうな東証一部上場電機メーカーの求人がずっと出てるのって、
応募はいっぱい来てるけど、いい人がこないから片っ端から落としてると
考えていいですか?
74名無しさん@引く手あまた:04/09/08 22:47 ID:jJvD/OYG
質問よろしいでしょうか?
契約社員で2ヶ月勤務、他は短期のアルバイトで凌いでいたのですが、
職務経歴書にはなんと書けばよいのでしょうか・・・_| ̄|○
75未成年:04/09/08 23:03 ID:jWbQaa/s
求人雑誌よんでるけど簡単に採用してくれんの?あーゆうの?
ちなみに俺のは・・あつまるくんな
76名無しさん@引く手あまた:04/09/08 23:08 ID:EupS4esh
>>75
簡単に採用してくれるところもあれば、してくれないところもあるよ。
77未成年:04/09/08 23:12 ID:jWbQaa/s
まぁそうだわな〜どうもっす。
>>76
78名無しさん@引く手あまた:04/09/08 23:17 ID:yUUk75nt
>73
冷かしが大部分だと思う。
とりあえず求人出しておいて大物がかかれば儲け物、位のスタンス。
79ダメポ・・・:04/09/09 00:15 ID:t/qQhNFi
悩んでいます。
私は新卒ではないんですが、新卒を雇用する条件にハキハキ話す香具師
を採用する会社なんですが、私は中途でしかも面接3回もしてハキハキ
話すなんて芸当できませんでした。
おまけに最終面接で前職調査もしくは適性検査からかわかりませんが、
「おとなしいですか?」と質問され、私は「そうですね。おとなしい
と思います」といったのですが、なぜか内定してしまいました。
そして、その会社の新卒の出身校は上位から中堅の大学ばかりです。
初出勤したんですが、活気のある会社なんですが5ヶ月ぶりの社会復帰の
私にはきつい環境です。
まわりにいるウザイ香具師といえば3週間前に入社した香具師ぐらいです。
私は技術なんですが、技術職であればそういったハキハキした面がなくても
採用してくれるもんなのでしょうか?
経験のある方や成功した人のご意見を伺いたいです。
80名無しさん@引く手あまた:04/09/09 02:10 ID:D8UFQ3tZ
>79
で、何の話なんだ?その3週前に入ったウザイ奴が嫌なのか?
周りの学歴にコンプなのか?社風が合わんという話か?
何の話なのかよく分からんのは、俺の知能が低いからなのか?
81名無しさん@引く手あまた:04/09/09 02:27 ID:qrJrChae
血液型は正直に答えないといけないものですか?
血液型コンプです。
82名無しさん@引く手あまた:04/09/09 02:32 ID:NjebZ1uh
>>81
B型?
83名無しさん@引く手あまた:04/09/09 03:35 ID:D8UFQ3tZ
>82
俺はA型の方が嫌だがなw
84名無しさん@引く手あまた:04/09/09 03:36 ID:NjebZ1uh
すんまへん、DHC化粧品って転職先としてはどうでっしゃろか?
85名無しさん@引く手あまた:04/09/09 04:50 ID:0u0nnmb/
今日面接したら、前職の連絡先聞かれました。こういうのってよくあるの?何を聴くんだろ。。
86名無しさん@引く手あまた:04/09/09 06:23 ID:EQ1RFyFG
>>85
そういうの調査するのって、法律でダメなんじゃなかったっけ?
87名無しさん@引く手あまた:04/09/09 16:55 ID:jPraizCD
質問します。
某派遣会社の正社員として、今年の6月末まで就業しており、
7月・8月の2ヶ月間は雇用形態をアルバイト(本来は6月末で
退社を希望しておりましたが、派遣先に引き止められたため)にして、
勤務していました。

そこで、転職先に源泉徴収票をもらってくださいと
言われたので所属していた派遣会社に、源泉徴収票の
送付を依頼したところ、退職日の欄が6月末までと記載されていましたが、
アルバイトで働いた2ヶ月間は、記載の必要はないのでしょうか?

転職先に送った書類には、6月末まで正社員、8月末まではアルバイトと
伝えてしまったので、少々不安に感じております。

私のようなケースは正常な形なのかどうなのか、
ご存知の方がいましたら教えてください。

ちなみに、派遣元に問い合わせたところ、
バイト期間は社会保険に加入していないので、記載されていないのは
当然だという回答をいただきました。
88名無しさん@引く手あまた:04/09/09 17:23 ID:a76JKGGc
>>87
社会保険に加入・未加入かは、源泉徴収票には関係ありません。
源泉徴収票には支払金額、源泉徴収額、社会保険料等の金額を記載します。
今回は、社会保険料の額は6月までですが、
支払額及び源泉徴収税額は8月分までを記載する必要があります。
なぜ6月退職と記載するのか、理解不能です。
担当者にその旨を伝えましょう。
あと「そんな常識も知らないんですか?」と小ばかにしましょう。
89名無しさん@引く手あまた:04/09/09 17:25 ID:0u0nnmb/
すみません、聞きたいです。
三ヶ月間は試用期間ということは、ボーナスはそれ以降から発生するって事ですか?9月17日から働いたら、来年の七月のボーナスはもらえるのかな?
90名無しさん@引く手あまた:04/09/09 17:51 ID:g7hthirs
>>89

試用期間の待遇は会社が定めるので
一概には言えません。
確認したほうがいいと思いますよ。
91名無しさん@引く手あまた:04/09/09 18:05 ID:P07ZkXRx
派遣会社で派遣社員として勤務してた場合
履歴書には○○会社入社とは書かないですよね?
派遣登録とでも書くのでしょうか?
よろしければアドバイスください。
連続で本当にすいません
92名無しさん@引く手あまた:04/09/09 18:11 ID:SyVYB2Zm
大学中退してバイトもせずだらだらと26歳になってしまったクズです。
思い切って、インドネシアとかの工場の製造技術者の求人に
全くの未経験で、社会人経験すらないんですが、応募しようとおもいます。
就職活動経験がないのでどういう対策をすればいいのかわかりません。
就職活動の本とか見ても、新卒者用のばかりであまり参考になりませんでした。
未経験ではムリなのはわかっているけど、
その求人が長いことあるので、応募者少なそうでいけるかなという希望だけを頼りに
がんばってみたいと思っています。
93名無しさん@引く手あまた:04/09/09 18:12 ID:d1rv6e3D
↑ネタでしょうか?
94名無しさん@引く手あまた:04/09/09 18:16 ID:735vlXwm
余計に無理のような気が...
何の製造かわからんけど海外工場の技術指導とか立ち上げの段階
で送るならかなり優秀な人材が欲しいはず、会社は遊びで行かせるわけじゃないだよ
95名無しさん@引く手あまた:04/09/09 18:17 ID:WsvmxIZB
求人が長いのは相応しい人物が見つかってないからとオモワレ
96名無しさん@引く手あまた:04/09/09 18:32 ID:3EMZd8W5
当方第2新卒、23歳男。若い人事の面接は通過する確率がやたら高い。
50歳前後のおっさんになるとやたら低くなる。

結局みんなに好かれないと内定取れない。
何が原因でおっさんに弱いのか分からん。
誰か対策教えて。
97名無しさん@引く手あまた:04/09/09 18:35 ID:uhX3qm29
>50歳前後のおっさんになるとやたら低くなる。

そりゃー人生経験が長けりゃ役に立つかどうか
わかるだろ。
若い人事が採用するのは誰でもいいや・・・。
という考えかもしれんぞ。
98名無しさん@引く手あまた:04/09/09 18:54 ID:L/O1k42L
経験上、人事が若い=従業員の平均年齢低い=DQN企業
あと事務がほとんどババアばっかのとこはDQN率が高い
99名無しさん@引く手あまた:04/09/09 18:55 ID:iR/e7F2G
>>92のプロフィールが本当なら「製造技術」なんていう職種を知ってるはずがない。
よってネタだな、間違いないっ!
100名無しさん@引く手あまた:04/09/09 18:56 ID:l8rSxNWv
>>99
いや求人票とか応募要項に書いてたら字面だけはわかるだろ...
101名無しさん@引く手あまた:04/09/09 19:13 ID:iUUeOMED
三洋電機クレジットについて情報がほしいです。
過去スレとかありませんか?
ギコナビでも見れますか?
102名無しさん@引く手あまた:04/09/09 19:21 ID:zWwmWXGr
今日、ついに初の給料明細頂きました
が・・・見習い期間中の契約書の内容と全然違う・・・
正社員になった場合の契約書もありますが、見習い期間中はもちろん内容違います
給料明細には、時給計算分と交通費だけ(通勤に片道1000円近く掛かるのに片道400円・・・)
見習い期間中の契約書には、時給と出勤手当1日2500円と住宅手当8000円と交通費(実費)と書いてあります
派遣会社じゃないのに、なぜか派遣されて別の会社に勤めているので
会社に連絡できません・・・昼休みに電話しても、仕事終わってから電話しても時間が悪いのか誰も出ません・・・
困った・・・
103名無し募集中。。。:04/09/09 22:06 ID:G/JTFh6l
>>88
7、8月分を所得隠しして派遣社員から引いた所得税を国に払いたくないんですよ。
まぁ簡単に言えば脱税ですね。7、8月分払われた給料は経費で落とし、所得税はポケットの中。
小さいDQN会社がよくやる手法。


でなければ、その会社の経理がDQNなだけ。
104名無しさん@引く手あまた:04/09/09 22:11 ID:BMNkG8lc
>>87
実際6月末で退職したんだから、退職日欄は6月末で当たり前だろ。
105名無しさん@引く手あまた:04/09/09 22:41 ID:ERPgl3oF
良スレ発見!!!



           _, ._
         ( ゚ Д゚)
〔ノ二二,___ ・  |  ・ __,二二ヽ〕
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  〔:::::::::::::::::::::/  ノ~ヽ  ヽ::::::::::::::::::|
  ヽ:::::::::::::::::/ /::::::::::::\ ):::::::::::::::::::ゝ
  ノ:::::::::::::::::::| |_〜─〜-| |〜〜〜/

10687:04/09/09 22:58 ID:jPraizCD
>>88
レスをいただいてから、派遣会社へ問い合わせたのですが、
アルバイト契約にも種類があって、私の場合は、
源泉徴収に載せる形の契約では無いとのことでした・・・・・。
金銭をいただいた時点で、載ると認識していたのですが、
不思議でしょうがないです(^^;

>>104
アルバイト期間も含めて、退職日は8月の末ですよ。
それとも、源泉徴収票の退職日欄は、正社員で勤務を
終えた日までしか記載されないのでしょうか?
その派遣企業とアルバイト契約で働いた、
7月、8月は記載されないのが普通ですか?
10787:04/09/09 23:02 ID:jPraizCD
補足ですが、金銭を企業からいただいても、
源泉徴収票にその旨が記載されない事例というのは
存在するのでしょうか?
私の認識では、仮に給与をもらっていなくても、
会社に在籍している以上、源泉徴収票の退職日欄には
記載されると思い込んでいました・・・・・。
108名無しさん@引く手あまた:04/09/09 23:04 ID:tmgipLLC
前スレの
>>869 887
「応募の秘密は厳守します」とうたっていても、以前いた会社
(あるいは今いる会社)への問い合わせはあるものでしょうか?

やばい・・・当方ライバル会社への転職希望・・・
10987:04/09/09 23:08 ID:jPraizCD
連続投稿により板を汚してしまって申し訳ありません。

>>88
確かに小さい派遣企業に所属しておりました。
しかし、所得税をポケットの中と言っても、
次の就職先から連絡が行ったら、一発で不正がばれてしまいますよね?
そうなってくると、隠しようが無いと思うんですが・・・・・。
それとも、連絡があった場合に限り、退職日欄が8月末までの
書類を作成するのかな(^^;

今回いただいた源泉徴収票を提出してしまうと、
私が職歴詐称したと、企業側に映ってしまいそうで怖いです。
11087:04/09/09 23:10 ID:jPraizCD
>>103の方へでした。
すいませんでした。
111名無しさん@引く手あまた:04/09/09 23:14 ID:BMNkG8lc
>>87
バイト中の7,8月が源泉徴収されていたんだよね。
112108:04/09/09 23:19 ID:tmgipLLC
すみません、このスレでも前の勤務地への調査について
話題が出ていますね。
>>108でも書いたように、同業(ぶっちゃけライバル)会社への転職を
希望しています。
この場合、もし今の会社に志望先から連絡がはいったら、今の会社にも
いられなくなります。応募した場合、かなりのリスクが伴うと
考えたほうがいいのでしょうか
113名無しさん@引く手あまた:04/09/09 23:22 ID:nFdvKtC/
先日就職板で質問したのですが、未だによくわからないので質問させてください。
当方、今年の春に四大卒業後、資格試験受験の為に就職はせずにアルバイトしつつ勉強をしていました。
ところがその国家試験に落ちてしまい、家庭的な(経済的な)事情もあって就職に切り替えます。
既卒ですが、職歴の全くない私は転職ではなく就職なのでしょうか?
リクナビ等情報サイトは現役学生向け(学生募集の企業)と転職向けにわかれていて、
どちらに属するのかわかりません・・・。
一応リクナビNEXTに登録してみたのですが、スカウトメール?の登録でも職歴がないので、
前職での経験やスキルの欄も書けず(文系大学で特に目立った資格もなし)、これでは当然売り込めないし
スカウトも来ないだろうと思っています・・・。
やはり私は就職の方なのでしょうか?
それと、第二新卒というのは2003年卒業した人の事で、これも私は含まれないのでしょうか?

114名無しさん@引く手あまた:04/09/09 23:27 ID:BMNkG8lc
>>113
就職だろうね。
リクナビでは転職の方ででいいんじゃね。
スカウトは職歴がある人が登録するもんだから、職歴ないとね。
あなたは何年に卒業したの?
115名無しさん@引く手あまた:04/09/09 23:31 ID:nFdvKtC/
>>114
就職板の方では転職じゃない?といわれたんです(ノД`)
実際リクナビは現役学生募集しかないようだし・・・
かといってリクナビNEXTは〜経験者〜方面のスキルのある方っていうのが多いし・・。
あ、2004年、今年卒業したんです。すみません。
116名無しさん@引く手あまた:04/09/09 23:35 ID:BMNkG8lc
>>115
完全に就職だな。
第二新卒?でいいんじゃね。
企業は学生と同じように扱うだろうから、やりたい仕事見つけて
応募汁
117名無しさん@引く手あまた:04/09/09 23:39 ID:nFdvKtC/
あぁ!やっぱりそうなのですか!
なんかはっきり言って貰えてすごく嬉しいです。
もやもやしてたのがすっきりしました(´∀`)ノ
リクナビは新卒だけでなく既卒や第二新卒?も扱っているのでしょうか?(ノД`)
118名無しさん@引く手あまた:04/09/09 23:43 ID:BMNkG8lc
119名無しさん@引く手あまた:04/09/09 23:45 ID:lGFhW1oZ
>>113
とりあえず 卒業した大学の就職課に行ってみるんだ。
在学時ほどではないが結構相談に乗ってくれるよ。

後、あせって仕事は決めるな〜
一生のことだから。
120名無しさん@引く手あまた:04/09/09 23:47 ID:f+75cxuD
>>117
未経験者可、歓迎となってるとこは一応受けれると思うよ
経験者優遇とか条件書いてるとこはまず不可能

ただ、職歴ないとかなり不利になる事は間違いないから覚悟しろ
書類で落とされるかもしれんがガンガレよ
121115:04/09/09 23:51 ID:nFdvKtC/
みなさん、板違いなのにありがdです。・゚・(ノД`)・゚・。
リクナビNEXTは登録しました!
就職といわれ、リクナビの方に登録しようかと思ったら・・
注意書きで学生対象なので、学生以外の登録はダメと・・・。
学籍番号とか入れたらまずいのかな・・?(;´Д`)

>>119
卒業した大学の就職課!!
考えてませんでした、卒業したけどまだ相談乗ってくれるのでしょうか?
実は東京の大学卒業して、
今現在実家のある地方にいるので直接相談に行く事ができないのです・・。
あ〜ちょっとあせってるかもしれないですね;゙Д゙)


122115:04/09/09 23:55 ID:nFdvKtC/
学籍番号以前に、
2004年3月卒業て入れたら、
「▼【卒業年月】2004年4月から2005年3月卒業の方が対象です。」
って登録できませんでしたorz

123名無しさん@引く手あまた:04/09/09 23:56 ID:A2prESx1
>>121
ハロワも利用したら?
リクだと比較的都市部本社の会社多いから
地方からだと面接逝くの金かかるよー
124名無しさん@引く手あまた:04/09/10 00:14 ID:UiNiHvpN
>>115
君はまだ何にもわかってないようだなw
心配するな、これから君は就職でかなり苦労するから。
2年前の俺がここで君と同じ質問をしたw
新卒資格がなく職歴もない状況がどれだけ苦労するか
これからわかるでしょう。
125名無しさん@引く手あまた:04/09/10 00:17 ID:C/bs5hOB
>>124
就職といっても選ばなければたくさんあるがね....

まだ若いみたいだし115は(・∀・)ニヤニヤ
126名無しさん@引く手あまた:04/09/10 00:19 ID:nlWfEA4X
職歴なしは友達がそうだったんだが、
話では面接まで逝けないらしい。書類でスパっと切られる
127124:04/09/10 00:23 ID:UiNiHvpN
>>125
選ばなきゃw
>>126
ほんとその通りです。
面接に行っても罵倒されるんですw
ちなみに私がそうでして
まだ就職できてません・・。
128115:04/09/10 00:26 ID:bDEjQnZC
新卒でもなく、職歴もない中途半端は身は相当苦労するみたいですね。・゚・(ノД`)・゚・。
厳しいご意見もありがとうございます。
とりあえず明日大学の就職課に電話します。。。
相手してもらえるのだろうか。。。
129名無しさん@引く手あまた:04/09/10 00:28 ID:8LNdDPWv
現在8ヶ月無職で貯金と失業保険が切れそうなので、
やっと重い腰をあげ就職活動を始めたのですが、
今日、離職後初めて面接に行った会社に明日から来いと言われました。
まあ、明日から1週間は見学ガテラに出入りするという意味合いらしいですが
いちおう採用の方向に話は向かっています

しかしながら、こんな簡単に決めていいのか?俺もその会社もって感じで少し不安です。
一応、ハロワ検索で自分が採用されそうな会社でベストな所をチョイスしたつもりでは
あるのですが、もっと探せばもっと良い所あるんじゃないのか?って思えてきました。
かといって、これを逃すとなかなか決まらない予感もします。

どうしよう・・・

長々と独り言すいません・・・






130名無しさん@引く手あまた:04/09/10 00:29 ID:0ANthD3k
在学生の相手で手一杯なのに相手にしてもらえるわけがない。
131名無しさん@引く手あまた:04/09/10 00:33 ID:NnBwUSKH
第二新卒はポテンシャル採用だから
それをどこまで上げて本気になれるかどうか

同級生で卒業後やりたい仕事関係のバイトしながら一年で資格取って
ポンと次の年で就職決まったやついたけど、目的意識を持って就職に臨むやつと
仕方なしとかなんとなくやってるやつとでは大きな差がある
132名無しさん@引く手あまた:04/09/10 00:37 ID:cL1fm4g7
>>129
どっかで妥協しないと、気が付いたら就職できなくなってましたという事になるんじゃないかな・・・
貯金と失業保険がきれそうなんでしょ?とりあえず働いてみるのも手ではあると思うけど。
133名無しさん@引く手あまた:04/09/10 00:39 ID:9YrjPzoN
>>128
いまさら大学の就職課なんて役たたん
既卒だと大幅に求人少なくなるしな
やりたい仕事あるならピンポイントで攻めよ
134名無しさん@引く手あまた:04/09/10 00:44 ID:Y0M6AxYf
>>129
こればっかりはなあ、入って実際に働いてみんとわからんぞ
しかしDQN企業でまた辞める..とかになってスパイラルに陥るという
危険も伴う。最終的な判断はもう自分しかないよ
135名無しさん@引く手あまた:04/09/10 00:47 ID:orBDerNn
>>129
直感的にここヤバイ
と思ったとこならやめとけ
その会社で何年働くつもり?5年?10年?
一生の事をどう決めるかはあんたの自由
136名無しさん@引く手あまた:04/09/10 00:55 ID:8LNdDPWv
>>132
レスありがとうです。
やっぱり、そうですよね。
実際、あと2ヶ月くらいで決めなければバイトしないといけない状況だし。。

前職より基本給が3〜4万円くらい減りそうなんですが、
その分スキルアップ出来そうな環境ではあるので妥協すべきかもしれないです。

ありがとう。
なんか、ちょっとモヤモヤが解消しました。

137名無しさん@引く手あまた:04/09/10 01:01 ID:bE38QGvu
無職歴1年5ヶ月・24歳・男
商品先物取引の会社に内定でたんですが正直悩んでいます。
周りの話を聞いたらあまりにも評判が悪いので・・・
今年、公務員試験に全敗して就活を開始したんですけど
第2新卒は厳しいですよね。
こんなことなら公務員目指さないで地銀に就職したほうが
良かったと激しく後悔しています。

138名無しさん@引く手あまた:04/09/10 01:01 ID:WYTj16i7
先物?ネタですか?
139名無しさん@引く手あまた:04/09/10 01:04 ID:8LNdDPWv
>>134>>135
レスありがとう。
試用期間前の1週間の出入り期間でよく判断してみます。
(まあ、1週間はお客さん扱いで本当のところは分からないと思いますが、、、)
ちなみに今日も2時間ほど社員と話したりしましたが、雰囲気的には悪くなかったです。
あとは条件面での妥協の葛藤ですね。。。
140名無しさん@引く手あまた:04/09/10 01:09 ID:cL1fm4g7
求人雑誌に営業アシスタントで「25日間出張可能な方」とあるんですが、
これってもしかして毎月それだけ出張があるんでしょうか?
展示会での健康寝具に健康食品のPR業務らしんですが・・・

141名無しさん@引く手あまた:04/09/10 01:09 ID:bE38QGvu
>138
ネタじゃないですよ(苦笑)。
リアルです。
家族には反対されていましたが、とりあえず働いてみれば
と促されて悩んでいます。
142名無しさん@引く手あまた:04/09/10 01:12 ID:nzszkbYU
>>141
家族の意見は無視しろ、自分の事だからな
で、先物は悪い事は言わん、絶対に逝くな
そう遠くない時期で辞めることになる
143名無しさん@引く手あまた:04/09/10 01:13 ID:UAHLeul1
転職の際の面接にもリクルートスーツで行くべきなのでしょうか。
それとも、普通のスーツで行っても構わないのでしょうか。

当方20代後半、女です
144名無しさん@引く手あまた:04/09/10 01:31 ID:bE38QGvu
>142
レスありがとうございます。
友人にも履歴書を汚すだけとか、人間辞めることになる??とか
散々言われました。
ただ、どこかで妥協しないとズルズルいきそうな気がして
怖い気がするのも正直な気持ちです。
実力もないのに難癖ばかりつけてる自分に対して
嫌になったといいますか・・・
14587:04/09/10 01:33 ID:6cZw7eoJ
>>111
すいません、私の勘違いかもしれませんが、
会社で勤務し、金銭をもらった時点で、
源泉徴収票にその旨が記載されるんじゃないんですか?
146名無しさん@引く手あまた:04/09/10 01:38 ID:28uoDkHC
>>143
普通のスーツでぜんぜん大丈夫。
きっちりかっちりしていれば問題ない。
147名無しさん@引く手あまた:04/09/10 01:48 ID:J7Slz7+o
>>143
リクルートスーツと普通のスーツの違いは何だ?
148名無しさん@引く手あまた:04/09/10 01:52 ID:I/AMBydE
>>144
とりあえずもちつけ
まだ24だろ?
先物以外は受けたのか?
そんなネガティブ志向ではどこいってもダメ
ましてや先物なんかいったらお前リアルで精神崩壊するぞ
149143:04/09/10 01:56 ID:28uoDkHC
>>147
え・・?
リクルートスーツ→学生就活の際のスーツ。
普通のスーツ  →通勤に使用する範囲のスーツ。
150143:04/09/10 02:00 ID:UAHLeul1
長文ご容赦ください。

>>146
ありがとうございました。
パンツスーツでも問題ないでしょうか?
>>147
これは私の個人的なイメージですが、女性のリクルートスーツは
ボタンは3つで、前があまり開いていないものが多いと思います。
素材も、光沢(てかてかしているという意味ではなくて、
見た目や触った感じが若干滑らかな感じのもの)がなく、黒でも
グレーでも、くすんだ感じの色のものが主流だと思います。

よく言えば、シンプルのきわみ。悪く言えば没個性的で地味。
就職活動中の(学生の)女性と、就業中の女性の見分けは簡単に
つくのではないでしょうか。

シャツに関しても、白あるいはとても薄い色のパステルカラー
です。(ちなみに先日リクルートスーツの売り場に行ったら、開襟シャツ
しかなくて、びっくりしました)

一方私のイメージする「普通のスーツ」は、上着のボタンが一つだったり
二つだったり、リクルートスーツに比べて前が開いていたり、
スカートも、ベルトを通すとところやポケットにそれぞれ違いがあったり
するような気がします。

別に華美な服装で面接に望むつもりはありませんが、普段の自分を
みてもらうためには、普段着ているものの方がいいと思いますし、
同じく転職を志す友人から、「この年になってリクルートスーツでは、
進歩がないのでは?」といわれ、気になりました。

前述しましたが、あくまで私の個人的な意見です。
151名無しさん@引く手あまた:04/09/10 02:03 ID:J7Slz7+o
>>143
>リクルートスーツ→学生就活の際のスーツ。
>普通のスーツ  →通勤に使用する範囲のスーツ。

それぐらいわかる。
ただ、就活と通勤のスーツはどこがどう違うのか意味がわからん。
漏れはそんなの気にしてスーツ買ったことないからな。
生地か?色か?デザインか?
152143:04/09/10 02:04 ID:UAHLeul1
>>151
>>149は私ではありません。でも、他の人の意見も
参考になります。
153名無しさん@引く手あまた:04/09/10 02:05 ID:J7Slz7+o
>>150
そういうことか・・・。
女性は就職したらそのスーツもったいないな。
154143:04/09/10 02:07 ID:UAHLeul1
>>150
確かに、リクルートスーツを着て会社に行ったことは
ほとんどないです・・・
155143:04/09/10 02:08 ID:UAHLeul1
ごめんなさい、間違えました。
>>154>>153でした。
156名無しさん@引く手あまた:04/09/10 02:19 ID:nr431miq
わたしは持ってるスーツの中から一番落ち着きのあるのを選んでる。
色は紺だけど、型はリクルートスーツみたいに
カッチリ感はないやつ。
シャツの色は自分の好きなのにしてる。

知り合いは、下にシャツを着るタイプじゃないスーツで
面接とか行って内定をもらってたから、
清潔感のある、きちんとした格好なら良いんじゃないかな。

男性は、ズボンの折り目とか皺に注意した方が良いみたい。
157名無しさん@引く手あまた:04/09/10 08:14 ID:nd0wlWkQ
>>87
お互いになにか誤解があるのでは?
6月までは正社員、7,8月は契約社員ってことだよね?
7,8月は給与は出てるんだよね?だったら源泉票に記載しなくてはダメだよ。
6月末時点では退職ではなく、雇用形態が変わっただけです。
契約の場合、源泉票には記載しないってことになると
7,8月の収入の証明はいったい誰がしてくれるんでしょうか?
世の中の契約社員の人たちは源泉票がないんでしょうかね。
もう一度会社にいってみたらどうです?
158名無しさん@引く手あまた:04/09/10 08:15 ID:nd0wlWkQ

契約社員じゃなくてアルバイトね。
でも考えは一緒です。
159名無しさん@引く手あまた:04/09/10 08:54 ID:RJJAatlQ
履歴書の電話番号を書く欄で、固定電話と携帯電話を書きたい場合、

現住所         : 固定電話番号
緊急連絡先(空欄) : 携帯電話番号

としてもよろしいのでしょうか。それとも、備考欄に電話番号を記載してもよろしいのでしょうか。
160名無しさん@引く手あまた:04/09/10 10:11 ID:xQEGSd/d
>>159
履歴書のフォーマットが統一されてるとでも思ってるのか。
そんなもん自分で気を利かせて書けよ。
161名無しさん@引く手あまた:04/09/10 11:11 ID:ZYFXuu9g
>>159
それでいいと思いますよ。
多分、二次面接あたりで
連絡は携帯がいいか家電が良いか聞かれるので
都合のいいほうを答えとけば○
162名無しさん@引く手あまた:04/09/10 13:57 ID:LI5t6n2r
>>87
>>157
アルバイト、契約社員は源泉徴収しないところもあるんだよ。
>>87の会社は正社員のときは源泉徴収したけど、バイトはしていないだけだろ。
バイトの給与の証明なら、通帳でもできる。
そもそも7,8月の給与明細で源泉徴収されているのか?
されていなければ、源泉徴収は6月までだろ。
163名無しさん@引く手あまた:04/09/10 13:59 ID:G3us6Ezo
添え状ってやっぱ書いてる?
164名無しさん@引く手あまた:04/09/10 14:06 ID:DrLDb0zz
よくある質問だと思いますがよろしくお願いします。
今いる会社をやめて、転職したいと思っていますが、
今いる会社とりあえず辞めないで、次の会社が決まってから辞めたほうが
いいのでしょうか?28歳男です。よろしくお願いします。
165名無しさん@引く手あまた:04/09/10 14:10 ID:OSTha2Ag
>>163
ないよりはあった方がいいぐらい
ただし、合否にははっきりいって関係ないので注意
大手だと一気に応募たくさん来るから読んでない事すらある

経験談だけど礼状の類面倒で書いてないとこから内定もあったし、
郵送時にきっちり書いたのにも関わらず書類落ちとかもあった

結論 そんな形式的な事こだわるなら「面接」でがんばって下さい
166名無しさん@引く手あまた:04/09/10 14:24:42 ID:EjTpT3QD
>>164
人によるけど、決めてから辞めるのを推奨
家族持ちの人は特に
167名無しさん@引く手あまた:04/09/10 14:28:27 ID:O7D/6lSf
すみません。教えてください。
敬称の使い方なんですけど、会社だったら「御社」、「貴社」ですよね。でも、〇〇医院、○○事務所の場合はどうなるのでしょうか。「貴院」、「御事務所」となるのでしょうか。
168名無しさん@引く手あまた:04/09/10 14:33:56 ID:bDfGvQmK
「貴所」
169名無しさん@引く手あまた:04/09/10 14:36:11 ID:2CewbDBY
>>162
源泉徴収しないことと、源泉徴収票の発行は別物です。
では正社員の時の給与総額が90万円あり、バイト時に50万あったとします。
正社員時の給与のみが、源泉票にきさいされるなら本年の税額は0円ですよね?
しかし、本年の収入は90万+50万円ですので、納税が必要になります。
これでも源泉徴収票にはバイト時の給与は記載不要ですか?
だったら、みんなバイト扱いで働いたほうが税金を納めなくてもいいですね。
170名無しさん@引く手あまた:04/09/10 14:55:47 ID:BeH3mraJ
先日、某派遣会社の社員採用(経理)の面接受けたのよ。
で、結果はお祈りだった。それは別にしょうがない。
でも不採用通知から約2週間後に、
「貴殿の経歴を拝見し、弊社の案件で良いものが・・・」
って派遣登録の勧誘がきた。
これって個人情報の流用だよね?派遣会社では普通に
やってることなのかな?
171名無しさん@引く手あまた:04/09/10 15:08:08 ID:aEmQxWoP
>>170
基本的に誰かが派遣でどこかの企業に短期でも採用されれば派遣会社
に金が転がり込んでくる仕組みなので、当然そうなる。
派遣会社は派遣の依頼を受けてる多くの会社に無断で登録者の履歴書
FAXしたりしてるし、それが当たり前だと思ってるみたいよ。
だから、派遣会社へ登録するのには覚悟が必要。

172名無しさん@引く手あまた:04/09/10 16:04:36 ID:rhgABfVi
ハロワって土日もやってるの?
173167:04/09/10 16:22:54 ID:O7D/6lSf
168さんありがとうございます。
174名無しさん@引く手あまた:04/09/10 16:27:37 ID:pzA8btuJ
>>172
やってねーよ。
175名無しさん@引く手あまた:04/09/10 17:09:28 ID:HJsjT6IU
ルート営業はどんな事するんですか?接待とかあるんですか?今まで、営業経験がないですが、ハロワの職員、面接先の人とか、みんな君、営業向だなとか言われます、ノルマとか嫌で営業は敬遠してました、しかし職員に聞くとルートなら大丈夫とちがうか?と言われました。
176名無しさん@引く手あまた:04/09/10 17:11:03 ID:vA37wloa
>>175
きみの文を読んで直感カキ子する。
きみは営業やめとけ。
177名無しさん@引く手あまた:04/09/10 17:11:03 ID:UiNiHvpN
>>175
ノルマのない営業は存在しませんが?
178名無しさん@引く手あまた:04/09/10 17:20:52 ID:aEmQxWoP
>>175
ルート営業は固定客相手の営業だよ。基本的に新規顧客開拓とかは
ほとんどない。おそらくは、昔からのなじみの客がほとんど。
電話や現場で注文のあった商品を配達して集金する。それの繰り返し
が主な仕事。しかし、それだけに前任者との比較も厳しいよ。
例えばトラブルを起こし、今後の取引を中止したいなどの申し入れ
があった場合、会社は非常に大きな打撃を受けるよね。
179名無しさん@引く手あまた:04/09/10 17:25:12 ID:CnC7PAQi
質問なんですが、
厚生年金被保険者証とは、年金手帳のことなのでしょうか?
180名無しさん@引く手あまた:04/09/10 17:45:50 ID:CFlo0kx/
>178
ウソ言うなってw
>175
ルート営業でも新規開拓やるよ。自販機の補充みたいなヤツでなければ。
規模の小さい会社なら特に。ノルマというか売上目標が有る所は有るし。
注意が必要なのは、月固定給なのにルート+新規やらせるような所だな。
ボヌス、昇給に多少還元されても直に跳ね返ってこないと、新規なんか
やってらんなくなるよ。
181名無しさん@引く手あまた:04/09/10 17:58:48 ID:U4zCVvDP
常昼←これってなんて読むか分かります?
どの辞書にも乗ってないけど、この業界ではよく使われてる言葉。
182名無しさん@引く手あまた:04/09/10 18:05:54 ID:wxUa5EM0
鬱ということで、メンヘルで診断書を出してもらえるんですが
面接日に2日ほど、時々休むにはどう言った理由が良いでしょうか?
1ヶ月とかの長期の休みは控えて欲しいと上司に言われたので。
宜しくお願いします。
183名無しさん@引く手あまた:04/09/10 18:21:27 ID:HJsjT6IU
>>187>>180、求人見たら、学校のルートです新規開拓無しと書かれてるし、給料も低め、学校だから、学校も国のお金だから必要品以外買わないと思うんですが?どうでしょうか?
184名無しさん@引く手あまた:04/09/10 18:42:41 ID:xQEGSd/d
>>182
有給休暇を使うのに理由はいらん。
私用とか医者の指示で静養とか言えばいい。

>>183
学校の金は補助金だけかw
新規開拓はないかも知れんが、学校営業は魔窟だぞ。
185名無しさん@引く手あまた:04/09/10 18:42:50 ID:S3d92iFf
なーんか、人事部長で落とされるなー
何故だーーーーーーー
186名無しさん@引く手あまた:04/09/10 18:51:02 ID:wERQw+9g
翻訳会社の営業ってどんな進め方でしょうか?
187名無しさん@引く手あまた:04/09/10 19:04:52 ID:HJsjT6IU
184魔窟とは?詳しく聞かせてください。
188名無しさん@引く手あまた:04/09/10 19:21:49 ID:XHljENg7
筆記の項目に

当社に入りたい気持ちはどの程度ですか?
1.非常に入りたい
2.条件が合えば
3.考えたい

細かいとこ違いますが、こんなようなことが書いてありました。
こういう質問はよくあることなんでしょうか?
いまいち質問の意図がわかりません。
やる気を見てるだけなんですかね?
18987:04/09/10 19:27:16 ID:6cZw7eoJ
>>157

7、8月についてはアルバイト契約ですが、誤解は無いと思います。
先方は私がアルバイト契約で勤務していたことを認めていますし、
私自身、アルバイトで契約していました。
それに、通常通り給与の支払いも受けておりました。
正社員時と異なるのは、時給制になったことと、保険がなしになったことくらいです。
再度、派遣会社に電話しましたが、意味不明なことを連呼しますので、
出るところに出るべきかと考えています・・・・・。

>>162

源泉徴収をされていない場合は、正社員で退職した日が
源泉徴収票に記載されるということでいいでしょうか?
少々、私が今まで抱いていた認識とは異なりますが、
私のようなケースも存在するという発言を聞けて安心しました。

>>169

この書き込みを見る限り、私の抱いていた認識と一緒です。
やはり、派遣会社の怠慢が問題なんでしょうね。
電話で何度も「それはおかしくないですか?」と問い合わせを
してるのですが、「アルバイトで勤務しているのは認めるが、
あなたと当社が交わした契約では、源泉徴収票を出すことはできないし、
今までもこのやり方でやってますので問題ありません」と言われる始末。

正直、今回のケースでは悩みすぎて食事も喉に通らない始末。
レスをいただいた方々、きりがなくてごめんなさい。
出るところに出て、解決するしかなさそうですよね(^^;
190名無しさん@引く手あまた:04/09/10 20:16:50 ID:n2IJ6kAC
>>188
お前バカか?
何も考えずに1に○を付けるのは常識。
191名無しさん@引く手あまた:04/09/10 20:24:30 ID:grH47Y0d
>>189
契約云々ではなく、給与支払者は源泉票を発行する義務がある。
もし、出せないようなら税務署に密告で。
あと、バイト期間中は税金引かれてました?もし引かれてないようでしたら
自分で税金を計算して特になるようなら、源泉票いらいんじゃないの?
源泉税の計算は国税局のHPで計算してね。
192名無しさん@引く手あまた:04/09/10 20:44:58 ID:dxqEJYnM
質問させて下さい。
前職(印刷業)で病気になってしまい退職して丸2年が過ぎました。
療養中の間、傷病手当てと貯金で過ごしてきました。
もちろん2年の間バイトなどもしていない無職です。

今度新しい会社に就職する場合、源泉徴収票が必要になるはずですが
徴収票は2年前の会社のものを必要とするのでしょうか?
それとも前年度の無職時の徴収票を役場に行き申請して貰うのでしょうか?
無職歴が2年なので基本的なことも分からず申し訳ありません。
193192:04/09/10 20:46:33 ID:dxqEJYnM
連投すいません。
前職を退職したのは2002年の9月です。
19487:04/09/10 20:52:21 ID:6cZw7eoJ
>>191
とりあえず、源泉徴収票に記載されることは
当然のことだと痛感いたしましたので、
税務署に相談してみます。
ありがとうございました。
195名無しさん@引く手あまた:04/09/10 20:53:20 ID:MPhRQW+8
DBJドロップアウトした人ってどこ行くの?
196名無しさん@引く手あまた:04/09/10 21:00:44 ID:bDfGvQmK
>>192
個々の企業によって違うと思いまっせ〜旦那!
197名無しさん@引く手あまた:04/09/10 21:26:40 ID:34jA7Svb
日経など一般紙に載っている求人情報まとめたサイトしりませんか?
198名無しさん@引く手あまた:04/09/10 21:34:04 ID:CFlo0kx/
とても下らない事で恐縮なんでつが、メアドに大文字ってあるの?
なんか人事の人の名刺のメアド、最初の文字が大文字なんだが。
メール送るとき、誤植じゃないですか、と教えてあげた方がいいのかな。
やっぱ黙っといてあげた方がいいかな。てかワザとか?でも意味ないよな。
それとも俺が無知でアホなのか?
199名無しさん@引く手あまた:04/09/10 21:56:39 ID:mtCJK5QM
>>190
俺いつも2につけてる
200名無しさん@引く手あまた:04/09/10 22:03:19 ID:tzxHmKgu
>>169
バイトでも甲欄適用者か乙欄適用者により源泉徴収しない場合があるんだよ。
>>87の場合は7,8月にバイトは源泉徴収してないのだから、
6月までの源泉徴収票でいいんだよ。
201143:04/09/10 23:13:12 ID:AOZcTgWQ
>>156

遅レスになりますが、ありがとうございました。
参考になりました
202名無しさん@引く手あまた:04/09/10 23:27:18 ID:BJc7prLk
>>198
小さな親切大きなお世話
大文字のアドはあります。
203名無しさん@引く手あまた:04/09/10 23:37:59 ID:3qG8y9QV
11月から勤務開始ってことで、アウトソーシングの会社に登録しました。
今勤めてる会社で、1ヶ月分残ってる有給を使うか?と上司に聞かれたんですが、
10月末まで今の会社に実勤、籍を残したままで、新しい職につく
(1ヶ月分の給料を両方の会社からもらう)というのは、違法ですかね・・・
204名無しさん@引く手あまた:04/09/10 23:40:01 ID:BJc7prLk
>>203
複数のから収入を得るのは違法ではありません。
205名無しさん@引く手あまた:04/09/10 23:42:26 ID:tzxHmKgu
>>203
社会保険とかどーするの?
就業規則は大丈夫?
206名無しさん@引く手あまた:04/09/10 23:43:10 ID:Dk52j8MG
無職大卒面接120連敗失業2年、タクシーの営業職に面接が進んでいるが、
仕事は新規開拓、営業事務であるが給与が21万と安い。
拾ってもらうとこにいくのが筋だが業界に将来性がないが大手電鉄系であるが
どうしたらいいでしょうか?


207名無しさん@引く手あまた:04/09/10 23:47:54 ID:c6x3IIa7
ハロワで紹介状をもらった会社へ応募したいのだけど、
その会社には、3年前に一度、転職フェアでコンタクトさせてもらったのだけど
(その時はまだ前の会社にいたとき)、
添え状の応募動機には、その旨(一度コンタクト〜)に触れたほうがいいかな?
親近感と言う程でもないが、少しはその会社を知ったきっかけでも・・・と思ったから。

それとも、「今更・・・」と思われるかも知れないから、
隠すつもりは無いが、あえて触れないほうがいいかな?
賛否両論があれば色々聞きたい。
業種はアウトソーシング。
208名無しさん@引く手あまた:04/09/10 23:49:35 ID:BJc7prLk
>>206
受かったら考えれば120連敗に中々運はめぐってこないと思われる。
209203:04/09/11 00:23:04 ID:YANIVKTy
>>204
ありがとうございます。

>>205
月曜日に、登録したアウトソーシングの会社に問い合わせてみます。
210名無しさん@引く手あまた:04/09/11 00:38:39 ID:QqgKpzjP
入社説明というか入社時に必要な書類を受取に行く時もスーツがベターですか?
211名無しさん@引く手あまた:04/09/11 00:49:22 ID:XkEXXxD+
>>210
ベターというかそれしかないだろ。
212名無しさん@引く手あまた:04/09/11 01:32:07 ID:F0AH3AlW
>>183です、だーれも教えてくれないんですね?知らないの?お前馬鹿かとか言うくせに…ひょっとして何も知らないの?無知な私に偉い経験豊かで知識豊富な人だったら教えてください!私もあなたたちみたいに生まれたかった…
213210:04/09/11 01:33:56 ID:QqgKpzjP
>>211
採用になったのは工場で働く派遣会社です。(事務所は工場隣接)
明日は事務所休み、工場は稼働で工場内では制服上着のみ下自由なんですけどスーツで行くべきですか?


面接はスーツでいきましたけど…
214名無しさん@引く手あまた:04/09/11 01:38:47 ID:+IL9uZqe
転職フェアに行くとよく先物取引会社をたくさん見掛けるのですが、
ここでも先物はタブーと言われてますよね?
何故ダメなんでしょうか?斜陽産業とか?
基本的な質問ですみません。
あと、〜貿易と付く会社は先物会社だと思って良いのでしょうか?
215名無しさん@引く手あまた:04/09/11 03:37:21 ID:LOLiv744
>>212
凄く良い業界だよ
>>214
證券会社とやっている事は同じだよ。一部上場とかあるし三菱、日商岩井とかの
企業も先物取引の会社を経営しています。
〜貿易が付くから決して先物の会社ではないよ。証券、トラストが付く会社もある
216名無しさん@引く手あまた:04/09/11 09:03:03 ID:uJTj5M2c
よく「スーツ」で行くべきかという質問が載っているが、
迷ったらリスクが少ないほうを選択するのが、常識だと思うが・・
217名無しさん@引く手あまた:04/09/11 09:15:23 ID:pjLdQQo1
在職中に転職活動をしていて、とある会社に履歴書と職務経歴書を郵送します。
学歴と前職を書いたら、現職(○○社に入社)を書く欄がなくなりました。
この場合、職歴の幾つかを履歴書から省いてもOKでしょうか。職務経歴書を同封するから問題ないとは思うのですが。
218名無しさん@引く手あまた:04/09/11 11:29:27 ID:g51kBKuv
>>217
職歴は出きれば書いといたほうがいい。
学歴の欄をどこから書いているか?○○小学校入学はいらんぞ。
お前のように履歴書に書ききれんくらい転職してるような香具師が受けるとこ
やから大した会社やないやろう。よって○○中学校卒業からでも問題ないやろう。
219名無しさん@引く手あまた:04/09/11 11:43:50 ID:9f6e+7Ci
前職を6月末で自己都合退社しましたが10月1日より知人の紹介で再就職が決まるかも
わからない状況です。失業保険の1回目支給は10月20日なんですが、仕事決まったら
何割の一時金の支給は受けられるのでしょうか?0でしょうか?
11月からの入社にしてもらった方がいいのでしょうか?
今、地元から離れて職探ししてて明日までに返答しないといけないので質問します。
すいませんが教えてください。
220名無しさん@引く手あまた:04/09/11 11:47:57 ID:yPryrjp9
>>217
学歴を高校卒業から書いたらいいと思う。
それでもダメなら大学卒業とか最終学歴の
卒業から書いたらいいと思う。
221名無しさん@引く手あまた:04/09/11 11:48:16 ID:j0wH1tF7
受けられる
222名無しさん@引く手あまた:04/09/11 11:52:32 ID:niUQ0dE1
>お前のように履歴書に書ききれんくらい転職してるような香具師が受けるとこ
>やから大した会社やないやろう。よって○○中学校卒業からでも問題ないやろう。

・・・・神経疑う
223名無しさん@引く手あまた:04/09/11 12:01:16 ID:yPryrjp9
>>219
藻前の過去の失業保険の給付実績がわからんから答えられん。
それと手続きしたんやったら、ハロワで雇用保険のしおり
もらってるやろ。
それがわからんかったらネットで調べられるやろ。
それができんかったら、転職しても仕事についていけんぞ!
おしえてちゃんか藻前はアフォ。
224名無しさん@引く手あまた:04/09/11 12:35:44 ID:LRpLVcsD
またまたまた求人票に書いてあった内容と実際が明らかに違うのですが
ハロワに言っても話聞いてくれるだけで、なんもしてくれない
無茶苦茶に求人内容と違いすぎるから辞めようにも、
せっかく決まったし仕事もよーやく覚えてきたしもったいないな〜
でもな〜・・・ しかも、年も年だしまた探すのもしんどい・・・
なんていうか、こっちの足元見てくる会社多いですね んもー
225名無しさん@引く手あまた:04/09/11 12:42:43 ID:6tN/5XjN
>>224
具体的に求人票とどう違うの?
226211:04/09/11 13:54:50 ID:XkEXXxD+
>>213
じゃあ、書類を受取に行く時はスーツで行って、その際に
「入社初日はどんな服装で来たらいいでしょうか?とりあえずスーツで来ようかと思っているのですが…?」
とか聞いてみたら?
つか、事務やるの?工員やるの?それでまた違うよね。
227名無しさん@引く手あまた:04/09/11 14:04:46 ID:LRpLVcsD
>>225
勤務地、給料、職種、待遇、求人票に書いてあったすべてが嘘偽りでした・・・
勤務地すら違うって・・・
228名無しさん@引く手あまた:04/09/11 14:09:18 ID:XkEXXxD+
>>212
学校相手なら接待は無い…とも言い切れない。いろいろと抜け道があるのが常だからね。
ハロワの職員がルートならえんとちゃうか?といったのは、企画営業に比べたら営業職未経験でもまだできるんじゃネ?位の意味だと思うよ。
求人票の「新規開拓無し」はアテにしない事。仮に現時点ではそうだとしても、業績が下がってきたらルート営業だって新規に取り組まなくちゃならない。
仕事内容的には178・180両氏の言うとおり。
あと必要品以外買わないと言う事は、裏を返せば数字(売上)の伸ばしようがないと言う事と同義だから、既述した通り新規も発生するかもね。

こんな感じでいい?
はやく経験をつけて、答えられる人になれるといいね。
229名無しさん@引く手あまた:04/09/11 14:12:04 ID:g51kBKuv
>>217
大学からでは駄目だ。学歴は単純にそれだけを見るのではない。
大学では出身地が特定できん。せめて高校からにするべし。こい
うことは見えない常識だ!
230名無しさん@引く手あまた:04/09/11 14:21:36 ID:6tN/5XjN
>>224
それは相当に悪質ですね。あなたの年齢がお幾つかは知りませんが
勝手な想像では30歳〜35歳くらい?
ハロワの求人は確かに想像以上に酷いのが多いですよね。
頑張って入ったのにフタを開ければそういう会社だったということは
多々あるそうです。それが原因で退職と失業を繰り返すパターンも
多いのではないかと。何と対策してもらわないと完全に悪循環ですよね。
231名無しさん@引く手あまた:04/09/11 14:44:39 ID:CFZUPDtb
DQN企業に入りたくなくて、じっくり会社を探してるんですけど
親は早く決めろの一点張り。
DQN企業には入りたくない旨を話すと『そこでも働いてる人はいるんだろう?』
『生き残って頑張ってる人もいるんだろう?お前は就職が嫌で逃げてるだけだ』っと一括・・・
言い返せない俺。
やっぱり親の考えている事は正しいんでしょうか?
232名無しさん@引く手あまた:04/09/11 14:47:32 ID:ATNRp6OW
営業職で「企画営業」というのがありますが、どのようなモノなんですか?
普通の営業と違うのでしょうか?
233名無しさん@引く手あまた:04/09/11 15:03:00 ID:PcK5jYOu
>>231
あなたはどこの企業に入っても不満を言いDQN呼ばわりして辞めると思います。
234名無しさん@引く手あまた:04/09/11 15:24:32 ID:6tN/5XjN
>>231
ある部分では妥協も必要です。
全ての面で完璧な企業なんて皆無ですから。
自分がこれだけは譲れないと思うポイントがあるハズですし
それをクリアしてる会社に就職すればいいだけのこと。
まあ、最低限のことをクリアしてる会社が限りなく少ないのが現実ですが・・・
235名無しさん@引く手あまた:04/09/11 15:25:42 ID:HBLn0Svc
この世に理想の会社なんてない
嫌なら自分で会社つくれ
236名無しさん@引く手あまた:04/09/11 15:28:14 ID:qe2Gvife
   )::::::::::吉田::::::: ::::::::(
  (:::/::::::ノ:ノヽ::人:ヽ:::::)
 (::::/ 彡 ノ ノ ミ/):::::)   「なん言いよるとや、きさ〜ん!」
 (::/'',-''-''-、__,.-''-''-、|:::)
  |=ロ. ‐・=, ll ll.、=・‐ .ロ=|ヽ    
. (| `---'(@,,@)`---'  |ノ
  |   . ::_::=w=:_::: :.   |    
  >:: :: ::_:-::: ̄::::: :_:: :  )
/| |ヽ \:: ::⌒:: ::/:::ノ|
237名無しさん@引く手あまた:04/09/11 15:57:41 ID:CFZUPDtb
>233
おっしゃるとおりです。
>234
やっぱり自分自身に甘いんですね。
以前、先物に2年間勤めており精神的にボロボロになり退職しました。
最近活動を始めたんですけど営業と聞くだけで
体が受け付けません。
本当は人と接するのが好きで営業職を希望したいんですが・・・
238名無しさん@引く手あまた:04/09/11 15:59:23 ID:niUQ0dE1
>先物に2年間勤めており

2年耐えれたのなら、何処いってもやっていけるのでは?
239名無しさん@引く手あまた:04/09/11 16:00:17 ID:pCZNQZ/2
>>237
先物勤めるの反対しなかったオマエの親馬鹿だな
なんの仕事やってるんだ信じられない
240名無しさん@引く手あまた:04/09/11 16:03:26 ID:B9s3zLku
就職がどうにか決まりそうなんですけど
雇用保険者証なくしてることに気づきました。
再交付の申請したら、何日くらいで再発行してもらえるか、ご存じですか?
241名無しさん@引く手あまた:04/09/11 16:08:03 ID:6tN/5XjN
>>240
何でそんなの必要なんだ?
雇用保険でも貰ってるのか?
それとも会社が持って来いと?
242名無しさん@引く手あまた:04/09/11 16:15:31 ID:B9s3zLku
入社手続きにいる各種書類の中に
「雇用保険者証」というのがあったのですが…
前の職を辞したときにもらったようなもらってないような…
離職表があったのは憶えているのですが。
要らないものなのですか?
243名無しさん@引く手あまた:04/09/11 16:18:11 ID:6tN/5XjN
>>242
はっきり覚えてないが「雇用保険者証」なんていうものを
提出した記憶がないな。
244名無しさん@引く手あまた:04/09/11 16:22:20 ID:6tN/5XjN
>>242
あ、思い出した。以前バイトしてた時に雇用保険をかけてたけど
その時は確実に提出した覚えがない。
だから、なくても雇用保険かけれるんじゃないのかな?
245名無しさん@引く手あまた:04/09/11 16:22:41 ID:B9s3zLku
雇用保険被保険者証
ですね。すみません。
246名無しさん@引く手あまた:04/09/11 16:29:41 ID:B9s3zLku
なくてもかけられるのでしょうか…
土日で公共機関もお休みで、誰にも質問できずに鬱々と悩んでいました。
ちょっとほっとしました。
ありがとうございます。
247名無しさん@引く手あまた:04/09/11 16:36:52 ID:CFZUPDtb
>238
そんなわけないですよ。
面接でも前職の仕事内容を話したら露骨に嫌な顔をされましたよ。
社風が君と会わないとか、古い営業?やってたんだね〜とか。

>239
両親は公務員(市役所)なんで社会の厳しさを知りません。
一度入社したら、定年まで働くのが普通だと未だに思ってますから。
兄は銀行員(糖蜜)でさすがに猛反対されましたが、自分の若さで押し切っ
てしまい今となっては激しく後悔です。







248名無しさん@引く手あまた:04/09/11 16:37:14 ID:6tN/5XjN
>>242
今、知り合いに電話で確認したんだけどさ、雇用保険被保険者証は
会社を退職した時にくれるものらしいよ。
でも、次の会社で新たに雇用保険被保険者証を発行するので普通は提出
しないんだって。それを提出しろなんていう会社初めて聞いたってさ。
249名無しさん@引く手あまた:04/09/11 16:40:15 ID:pCZNQZ/2
>>248
おまえも友人も低脳だな。ちっとは自分で調べろ
http://oshiete1.goo.ne.jp/kotaeru.php3?q=985869
250名無しさん@引く手あまた:04/09/11 16:51:40 ID:6tN/5XjN
>>249
普通は、前の会社で発行したものが次の会社で必要とするのはありえないでしょ。
だって、あれは一つの会社に一つ発行するものなんでしょ。
それを確認してもそう書かれてるよ。
251名無しさん@引く手あまた:04/09/11 17:25:14 ID:5eFnXowp
馬鹿は放置
252名無しさん@引く手あまた:04/09/11 17:36:58 ID:Uqu0tnKY
>>247
先物とは言わない方がよい
できれば職歴から抹殺したほうがよい
253名無しさん@引く手あまた:04/09/11 17:52:01 ID:pD/ES84o
転職するために引越しまでする人って少ない?
東京に住んでるんだけど静岡勤務の仕事に応募しようかと考え中。
254名無しさん@引く手あまた:04/09/11 17:53:44 ID:Uqu0tnKY
なんで静岡?
255名無しさん@引く手あまた:04/09/11 17:56:29 ID:/IWafPBc
内定が出て、条件などの細かい面談時に、将来的な転勤に関する話が出て、
一度家族と相談してみたい、と保留したら翌日内定消されました。
内定の保留って転職時はNGなんですか?
今26歳なんですが、新卒以来就活なんてしたことないので転職のルールが
よく分かりません。誰か教えてください。
256名無しさん@引く手あまた:04/09/11 17:56:33 ID:pD/ES84o
>>254
単に良さそうな会社で求人があったから。
俺は静岡とはえんもゆかりもないし、知人も親戚もいない。
257名無しさん@引く手あまた:04/09/11 17:58:04 ID:Uqu0tnKY
>>256
そんな理由なら辞めた方がいいよ
東京の方が潰しがきく
258名無しさん@引く手あまた:04/09/11 18:01:52 ID:Uqu0tnKY
>>255
今の会社はだいたい取り消されるね
俺も内定の電話もらった時「お返事はいつまでにすればいいでしょうか?」
って言ったら即答しないならいらない。と言われた。
259名無しさん@引く手あまた:04/09/11 18:31:37 ID:/IWafPBc
>258
そうなんだ…厳しいですね。レスどうもです。

あと、一次の面接に印鑑もって来いというのは、何を意図してるんですか?
交通費出るのでその関係でなのか、何か誓約書でも書かされるのか、
ちょっと気になります。


260名無しさん@引く手あまた:04/09/11 18:34:17 ID:Uqu0tnKY
>>259
普通は交通費だろ。気にする事はない
怪しい書類なら書かなければいいだけだし
261名無しさん@引く手あまた:04/09/11 18:35:03 ID:AjM34E3j
28ですが自衛隊に入るのってもう遅いですか?
262名無しさん@引く手あまた:04/09/11 19:05:03 ID:XqsCSNmh
遅い
263名無しさん@引く手あまた:04/09/11 19:33:16 ID:5k2svpux
>>248
わたしも退職時に受け取って
ハローワークに他の書類と一緒に出してしまったら
「これ(雇用保険被保険者証)は次の就職先に提出してください」って
言われた。
内定もらった企業からの提出物一覧の中にも
記載されてた。
だから「普通は提出しない」ってのは違うかもしれないよ。
264名無しさん@引く手あまた:04/09/11 20:10:11 ID:ZwBYVFjc
>>242
雇用保険被保険者証の裏面の注意書きにはこんな説明がありました。

1 この被保険者証は、新たに他の事業主に雇用され雇用保険の被保
 険者となったときは、必ず新たに勤務することとなった事業所に提
 出しなければならないものであるから、大切に保管すること。

2 この被保険者証を滅失し、又は損傷したときは、公共職業安定所
 に申請して再交付を受けること。
 
 ・
 ・
 ・
不安だったら、月曜日にハローワークに連絡してみては?
就職おめ!
265名無しさん@引く手あまた:04/09/11 21:26:10 ID:ggb8jFoi
>>242
っていうかおまえ前の会社辞めた時雇用保険もらってないの?
マジレスすると雇用保険の番号は最初の会社に入社した時から一生引き継ぐ
だから番号さえわかればよい

5年以上勤めてるヤシは雇用保険のもらえる金額が急にあがるから大切だが
雇用保険もらって転職繰り返してるヤシはさほど重要ではないので
次の会社で新しい番号で作ってもらってもかまわない
266名無しさん@引く手あまた:04/09/11 21:41:26 ID:LLUOJO2x
前職で当初なかなか健康保険証が出ないな・・・と思い
さらに7年勤めて辞めたら雇用保険支払い期間は5年ちょいしかなかった。
これって一年以上バイト扱いだったってこと?
若い頃は忙しいし知識もないので調べもしなかった。
267名無しさん@引く手あまた:04/09/11 23:23:26 ID:aTMQMhrO
1ヶ月程前に、採用の電話をいただいて、来週が初出社の日を迎える
のですが、忘れられている可能性を考えてやはり出社前に電話にて、
「よろしくお願い致します。」と一言電話しといた方が無難でしょうか?
他に、どういう感じで電話をしたら良いものなんでしょうか?
転職が始めてなもんで、質問ばかりですいません。
268名無しさん@引く手あまた:04/09/11 23:26:33 ID:cCLflei8
>>267
電話しなくて、当日決められた時間に逝けばいいと思うよ
269名無しさん@引く手あまた:04/09/11 23:35:04 ID:9Am+F9EE
270名無しさん@引く手あまた:04/09/11 23:39:57 ID:GfM3Amrt
メールできた面接案内に「面接辞退」の返事をメールでしたいんですが、どん
な文体がいいでしょうか?
271名無しさん@引く手あまた:04/09/12 00:17:00 ID:L9Ol5526
>>270
スカメなら無視でいいけど

断りの文体は他社に決まってしまったのででいいんじゃない?
272名無しさん@引く手あまた:04/09/12 01:00:27 ID:OIisp8xM
退職日まで、嫌味を言われにくい、退職方法を教えてく
ださい。
273名無しさん@引く手あまた:04/09/12 02:44:04 ID:nGcW4GA7
零細や中小企業から大企業に転職した人っている?
特に、学歴や経歴がしょぼいのに入った人とか。
274名無しさん@引く手あまた:04/09/12 02:51:54 ID:8d6MGn6H
いないよ・・・そんな人
275名無しさん@引く手あまた:04/09/12 08:10:43 ID:Mex1fez+
病気して大企業から零細に就職した。
後悔している。
276名無しさん@引く手あまた:04/09/12 09:54:05 ID:VGuJoAiI
>>272
健康上の理由が一番
後は親が危篤状態で介護に専念とか
277名無しさん@引く手あまた:04/09/12 09:55:02 ID:hcr6L3lA
>>272
耳栓汁!
278名無しさん@引く手あまた:04/09/12 10:13:24 ID:vZo7gRYH
俺なんか、母親が原付で交通事故(被害者)を起こし、俺が付き添いの為に会社を退職。
入院1年、リハビリ半年。結局、俺は1年半無職の状態で今に至る。
そういう事情を説明しても、応募する会社なんて屁にも思ってないみたいで。
現在36歳、どういう事情があろうと再就職は非常に厳しいと実感してる。
279名無しさん@引く手あまた:04/09/12 10:28:18 ID:LMTmJXCt
>>278
よくがんばった!
わかってくれる会社は必ずある。
負けずにガンバレ
280名無しさん@引く手あまた:04/09/12 10:30:13 ID:VWsb8NIg
>>278
よくがんばった!
感動した。人生色々、会社も色々
281名無しさん@引く手あまた:04/09/12 17:34:27 ID:FJRRwVr0
>>278
漏れは似たような内容をウソと演技で内定3社かちっとったぞ!!!
企業にとって退職理由なんてあまり興味ないぞ実際。
退職理由を突っ込まれた時点でかなりの確立で不採用ケテーイ!
前科がなけりゃー実力で内定取れるぞ!
もっと自分自身に自信を持ってガンガレ!

           _, ._
         ( ゚ Д゚)
〔ノ二二,___ ・  |  ・ __,二二ヽ〕
 |:::::::::::::::::::::::::::ヽ    /::::::::::::::::::::::::::/
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 |:::::::::::::::::::::::::/  (u)  ヽ::::::::::::::::::::::/
  〔:::::::::::::::::::::/  ノ~ヽ  ヽ::::::::::::::::::|
  ヽ:::::::::::::::::/ /::::::::::::\ ):::::::::::::::::::ゝ
  ノ:::::::::::::::::::| |_〜─〜-| |〜〜〜/


282名無しさん@引く手あまた:04/09/12 19:33:12 ID:pfM0eXOv
ハロワ求人 書類選考先、レ歴書8/1送るが、何も連絡なし、電話すると9/末ごろ
書類選考するとのこと。ハロワ求人でこんなに長く先延ばしするのは認められる
のでしょうか?普通の会社がこんなことしますか?

283名無しさん@引く手あまた:04/09/12 19:37:33 ID:9W4XCOdi
違う仕事したいと思って専門行ったのですが、
向いてないからまた同じ仕事したいんだけどそれについてなんて書けばいいですか?
284名無しさん@引く手あまた:04/09/12 19:55:05 ID:OIisp8xM
>>276 
嘘っぽく聞こえると思うけど・・
285名無しさん@引く手あまた:04/09/12 19:58:33 ID:zmVpFxjj
【スーフリ】あのスーフリがテレビ局内定!!
http://news13.2ch.net/test/read.cgi/news/1094881895/
286名無しさん@引く手あまた:04/09/12 20:57:25 ID:HdtIiuNx
年末調整と確定申告スレありませんか?
287名無しさん@引く手あまた:04/09/12 21:13:19 ID:OeQfFbbW
>>282
あそこには何の権限を持ちません。
お国の物だからといって期待はしないように
288名無しさん@引く手あまた:04/09/12 21:32:55 ID:TE26PNHc
ハロワで見つけたんだけど…どれがいいのか。

A 電子機器(節電機器)の生産管理スタッフ
  日給月給制で月22〜25マソ 残業月10H 茄子無し
  休み 年末年始・GW・夏休み 毎週土日113日
  各種保険あり 交通費無限 ベア・諸手当記載無し

B 組立配線
  月給制で月16〜25マソ 残業月25H 茄子1.25×2回 休み隔週土日115日
  各種保険あり 交通費2マソ/月まで ベアあり・諸手当記載無し

C 機械メーカーの営業マン
  日給月給制で月19〜25マソ 残業月40H 茄子2.1×2回 休みほぼ週休二日117日
  各種保険あり 交通費1マソ/月まで ベアあり・諸手当あり
289名無しさん@引く手あまた:04/09/12 22:00:07 ID:ZJOAY1NT
俺はAかな
290名無しさん@引く手あまた:04/09/12 22:14:55 ID:/i7U/zWk
>288
俺なら絶対Cだな。その条件のなかでは一番マシ
A・茄子無しはキツい
B・16〜ってとこが引っかかる
291名無しさん@引く手あまた:04/09/12 23:26:19 ID:ZtetPWQi
じゃあおいらはB
16マソ〜ってのがひっかかるが
そのなかではまた〜りできるのでは。
292名無しさん@引く手あまた:04/09/13 04:30:11 ID:iRdZvyHm
仕事は生産管理が楽でしょう
遊んでいるのと同じ
293名無しさん@引く手あまた:04/09/13 04:47:28 ID:YHqVumcZ
都内から田の実家に帰ってマイカー通勤の会社から内定もらったんだけど
交通費が会社まで電車・バスで行くのは無理な場所なので定期代じゃなくて
距離によるガソリン代って話で、車の償却費・保険料考えると損してるよね。
マイカー通勤の場合、こういう算出方法が一般的なの?
294293:04/09/13 04:48:39 ID:YHqVumcZ
田の実家→田舎の実家の間違いです
295名無しさん@引く手あまた:04/09/13 06:00:31 ID:1x6FPuTT
普通に考えて絶対に採用してくれなさそうな一流企業に
ダメモトで応募しまくっても万が一はないですかね?
296名無しさん@引く手あまた:04/09/13 07:19:44 ID:PuPcHtZf
>>293
車は通勤専用ではないでしょうから
算出方法は普通です。

酷いところは、駐車場がなく、自分で借りで
駐車代が出ないところも有ります
297名無しさん@引く手あまた:04/09/13 07:24:34 ID:LhFC8y9K
>>295
大体、面接の時期が決まってるので一時面接二時面接とクリアしなくてはならない。よっぽどアピールできるスキルでもない限り門前払いでしょう。
298名無しさん@引く手あまた:04/09/13 07:48:10 ID:Uku7UZik
>>296
私は昔、駐車場代を会社に払ってました。
月5000。アホか。
299名無しさん@引く手あまた:04/09/13 08:07:10 ID:1UO2W0iV
もともとは工場事務をしていましたが、
周りの人にいじめられて見かねた上司に工場現場に回されました。
現場がイヤで活動しているのですが、
「うーんここはちょっとな」とおもったところから内定を貰ったとして
現場よりはマシだとスタコラと転職してしまったら、やっぱり後悔するでしょうか?
自分次第だとは思いますが、
現場とはいえ正社員の職があるのですから、しっかり探したほうが良いですよね?
現場にきてもう半年経ってしまうのでもう無理なのかなって思っている今日この頃です。
300名無しさん@引く手あまた:04/09/13 08:31:18 ID:PuPcHtZf
>>295
超一流企業でも組み立ての現場などは
3流高卒で経験が無くともOKでしょうが

技術系とか事務系は高専卒以上でないと
書類審査で落ちます
301288:04/09/13 09:07:41 ID:hDjY2lfp
>>289-292
レスどうもです。

Aは余りにもマターリしすぎだし「節電機器」ってググったら
詐欺の道具(?)に使われるらしいので警戒します。

C受けて、ダメだったらB受けます。
302名無しさん@引く手あまた:04/09/13 14:15:58 ID:L1hhAiqn
>>299
「とりあえずの転職は止めとけって言って下さい」てハッキリ書いたらどうだw
質問と相談は違うって事が理解できない時点でもうダメだけどな。
303名無しさん@引く手あまた:04/09/13 21:15:51 ID:HFpiVuHv
退職するときに、有給すべて使うつもりですと、
上司に言ったのですが、辞めるから有給使うってのは無理だとか
自分の都合だからとか言われて、YESと言ってもらえません。

まあ、有給を使うのに理由もクソもないと思うんですけど、
その時は、上司を説き伏せるだけの根拠も示せなかったんで、
また話しましょうってことになりました。

こういう場合、有無を言わさず有給消化退職するためには、
どのような理論武装で行けばよいのでしょうか。
(有給の法的根拠、入社時の契約との序列など)

ちなみに、有給は約20日間。有給含めて2ヶ月前に辞職の意思表示をしています。
うちの会社はとりあえず、大きい会社ですので、
ちゃんと筋道立てて説明できれば、むこうも認めざるをえなくなると思われます。
304名無しさん@引く手あまた:04/09/13 21:29:58 ID:IgCtFUaB
はじめてこの板に来ました
右も左もわからないのですが、
転職コンサル会社ってどんなもんなんでしょう?
求職者は無料で利用できるのでしょうか
305名無しさん@引く手あまた:04/09/13 21:42:08 ID:xMql1XRj
>>303
有休はその会社の社員であればいかなる理由でも希望する日に請求する事が出来ます。
また、使用者は労働者の請求する時期に与えなければなりません(労基法39条4項:時季指定権)。
ですから上司の言う
「辞めるから有給使うってのは無理」「自分の都合だから」
との理由では拒否する事は出来ません。
ただし事業の正常な運営を妨げる場合他の時季に変更する事が出来ます(労基法39条4項:時季変更権)。

「事業の正常な運営を妨げる」とは、303氏が出勤しないと支障が出るということです。
つまり、303氏の仕事を他の社員が出来る場合は運営を妨げるとは言えません。
306303:04/09/13 21:56:28 ID:HFpiVuHv
>>305
丁寧な回答ありがとうございます。
それだけ根拠をしっかり言えればどうにかなりそうです。
307名無しさん@引く手あまた:04/09/13 22:05:06 ID:dhkU2ii+
308名無しさん@引く手あまた:04/09/13 22:08:09 ID:JO4im4p8
某、一般乗用旅客業の会社に応募、営業マン、採用になれば一人で活動(営業社員現在なし)
これって気楽・苦痛どちらでしょうか?ノルマ等はないとの事。
309名無しさん@引く手あまた:04/09/13 22:23:49 ID:scG+lNcL
>>306
>>305だけじゃ無理だろ。相手だってそんなこと百も承知しているし、
そういう場面を何度もやっているもん。
310名無しさん@引く手あまた:04/09/14 00:06:40 ID:L6RwQs5M
いいや!>>305だけで十分!
これが全てを網羅している。これ以上の理由は無い。
>>303の会社は>>309のようなちっぽけな会社やないんやぞ。
311名無しさん@引く手あまた:04/09/14 00:07:38 ID:L6RwQs5M
いいや!>>305だけで十分!
これが全てを網羅している。これ以上の理由は無い。
>>303の会社は>>309のようなちっぽけな会社やないんやぞ。
312名無しさん@引く手あまた:04/09/14 05:45:55 ID:Arqxnya1
職歴無しの第二新卒で就活自体初めてなのですが、
基本的な事を質問させてください。
待遇の欄で賞与ってありますよね?
「7月と3月」とか「年二回」とかはわかるのですが、
「5.5ヶ月」とかってどういう意味ですか?
それと月給20万だとして、社会保険は一通り揃っている場合は
月給からどの程度ひかれて一般的に手取りはどれくらいになるのでしょうか?
あと、総合商社と専門商社はどう違うのでしょうか??


313名無しさん@引く手あまた:04/09/14 06:15:04 ID:gzzqRvxe
基本給の5.5ヶ月分
総支給25万でも基本給が12万だったら・・・
314名無しさん@引く手あまた:04/09/14 07:09:01 ID:UjB60Cd5
自分で体はって働いてみれば分かるよ
315名無しさん@引く手あまた:04/09/14 09:37:41 ID:ibyBRenf
午後4〜5時に帰宅できる職種って どういったものがありますか?
バイト、公務員以外で知りたいです
給料安め、仕事時間短くても可です
316名無しさん@引く手あまた:04/09/14 09:42:12 ID:IDALsSgX
>>315
卸売市場
ただし朝は3時とか4時
年末年始は0時からだったりする
317名無しさん@引く手あまた:04/09/14 09:49:17 ID:dNWuEzJr
質問です。試用期間1ヵ月の所ってどうなんでしょうか?
ヤバイ所でしょうか?
だいたいどこも3ヵ月だと思っていて、
今度受けてみようかと思っている所が1ヵ月だったので…
318名無しさん@引く手あまた:04/09/14 09:51:55 ID:iUHVSfDk
>>317
そうとも言い切れない
むしろ試用期間3ケ月の会社は3ケ月給与安く働かせるとこ多いから
良い会社かも知れないよ
319名無しさん@引く手あまた:04/09/14 11:13:03 ID:6nC9AEyl
昨日面接しますた
1時間
ハロワ経由ですが、紹介状を持参しませんですた
それで今週末に連絡を電話でくれるそうです
電話で連絡をくれるという場合、履歴書ならびに不採用通知
が突きつけられて終わりというのがいつものパターンでしたが
電話で連絡をすると言ったときの面接官の顔がマジですた
大体そういう時相手の顔を見れば、駄目なら面接官は顔を背けるのですが…
それで多少望みがあると思っているのですが、甘いですよね?
320名無しさん@引く手あまた:04/09/14 11:14:26 ID:XtHPCOur
>>319
祈りなさい
321名無しさん@引く手あまた:04/09/14 11:17:35 ID:6nC9AEyl
>>320
ありがとうございます
でも、駄目でももっといい会社があるのではないかと
期待しています
322名無しさん@引く手あまた:04/09/14 11:19:19 ID:XxwYbaho
ハロワって何時までだっけ?
323名無しさん@引く手あまた:04/09/14 12:38:39 ID:82DilGAC
君の脳の中では24時間ハロワは空いてるよ
324名無しさん@引く手あまた:04/09/14 16:01:44 ID:oomhWfmQ
ホワイトカラーとかブルーカラーってどういう意味?
ブルーは何かしらの作業服の色っぽいが
ホワイトは白Yシャツ???
325名無しさん@引く手あまた:04/09/14 16:37:06 ID:GpIoAFam
うん。
その言葉が出来た頃、カラーシャツ着たリーマンは少なかったからね。
326名無しさん@引く手あまた:04/09/14 17:01:27 ID:c1Dk7aM+
今日内定の電話を貰いました。
仕事内容は病院の受付事務です。
一般に受付の人は座って対応している所が多いと思いますが、
そこは立って対応しています。
今まで立ち仕事をしたことがないので、やっていけるかちょっと心配です。
残業もほとんどないと言われているので、8時間程なんですが。
ローテーションでカルテ管理(裏方仕事)もあるとのことなので、毎日では
なさそうです。
マックみたいに笑顔命で最前面に押し出せ、という職種でもないし、
やって行けそうかなと思っているのですが、これを最後の転職にしたいので
かなり不安です。
あさって条件面など細かい打ち合わせに来て欲しいと言われているので
その際に聞いてみたらいいんでしょうか?

327名無しさん@引く手あまた:04/09/14 17:09:45 ID:WQB3Sz69
>>326
おめでとーがんばって!
328名無しさん@引く手あまた:04/09/14 17:09:57 ID:3+V6KjjU
同じ業界の中小から大手に転職することは可能ですか?
いま、希望業界の中小から内定をもらってるんですが
将来的には大手に転職したいと思っています。
25歳男
329名無しさん@引く手あまた:04/09/14 17:18:20 ID:H+4nnV3k
>>328
可能か不可能かで言えば当然可能。
そんな事をわざわざ質問する時点で君には不可能。
330名無しさん@引く手あまた:04/09/14 17:21:47 ID:Z0XsRpzX
>>324
>>ホワイトは白Yシャツ???
ホワイトはホワイトホワイトシャツ???
331328:04/09/14 17:23:05 ID:3+V6KjjU
<<329
そりゃそうだよな。
サンクス
332317:04/09/14 17:48:41 ID:dNWuEzJr
318>>アドバイスありがとうございます。受けることにしました。
応募の電話をしたら前職のことを根掘り葉掘り聞かれまたあとで連絡しますとのことでした。
なんか気分悪いと思っていたら電話がかかってきて前職の会社のプライバシーに関すること(売上高、勤務していた場所どこにあるかetc)聞かれまた連絡しますとのこと。
普通電話で聞くことではないですよね‥かなり魅力的な会社だと思ったがやっぱりヤバイ所でしょうか?
普通聞かないようなことを聞かれたのですが電話応募の場合はこういうものなのでしょうか?
333名無しさん@引く手あまた:04/09/14 19:16:20 ID:H+4nnV3k
>>332
会社自体がヤバイかどうかは分からんが、人事や経営陣が相当イタイのは確かだ。
悪いことは言わんから辞めとけ。
334名無しさん@引く手あまた:04/09/14 21:14:10 ID:tSl37hFJ
一般廃棄物収集って楽そうじゃないですか?
335名無しさん@引く手あまた:04/09/14 22:24:17 ID:DOfJkJ0L
会社で上司に殴られたってのは自己都合退社免除になりますか?
336名無しさん@引く手あまた:04/09/14 22:25:06 ID:C3IANnkD
>>335
暴行罪で起訴汁
337名無しさん@引く手あまた:04/09/14 22:38:31 ID:w0ickFG7
殴られたら殴り返せ
338335:04/09/14 22:39:39 ID:DOfJkJ0L
>>336
起訴して会社も辞めてやるYO。
で、失業保険はすぐもらえるのかって話。
339名無しさん@引く手あまた:04/09/14 22:50:35 ID:1vQC0Gbd
>>338
失業保険はすぐもらえないことはないことはない
340名無しさん@引く手あまた:04/09/14 23:04:20 ID:bvxQcqzZ
新卒で今の会社(商社)に入りましたが、仕事内容が全く興味もてないし、
やりたい事もあるので、いずれ転職しようと思っています。
しかし、せっかく入ったので社会人としての基礎をここで学んでからにしようと思います。
そこで、どこまでできたら業界、業種関係なく社会人としての土台ができていると言えるんでしょうか?
341名無しさん@引く手あまた:04/09/14 23:07:18 ID:C3IANnkD
>>340
常識的な質問ができるまでだな
342名無しさん@引く手あまた:04/09/14 23:07:22 ID:MxgSVzol
>>340
社長室でウンコできたら立派な社会人
343名無しさん@引く手あまた:04/09/14 23:12:58 ID:FwBY9GPm
>326
立ち仕事は1週間で慣れるよ。慣れるまでは「一日中立ってるなんて絶対ムリ」と
思うくらい厳しいが、いつの間にか苦痛じゃなくなる。
座りっぱなしの事務職よりは腰への負担が少なくていいんじゃない?
ガンバレ!ついでに患者さんに優しくね!
344名無しさん@引く手あまた:04/09/14 23:19:29 ID:95InwcpI
病院子会社のハロワ求人 営繕兼送迎ドライバー職 給与20万 昇給なし
内定後、仕事現場に行き上司なるたる者に仕事の説明をきくと病院内の雑用
かかりと判明、デスクワークもない環境のため断るつもりです。
将来の昇給も昇進もない仕事は皆さんどうですか?


345名無しさん@引く手あまた:04/09/14 23:21:50 ID:OHtcPb2M
マルチかよ
346名無しさん@引く手あまた:04/09/14 23:30:59 ID:IDALsSgX
>>344
マルチでも答えてやろう

最高じゃん
是非そこにしなさい!
347名無しさん@引く手あまた:04/09/15 01:09:11 ID:9Z4Bgfa2
身内(親、兄弟など)が勤めてる会社に応募するとやはり敬遠されたり
するものなのでしょうか?
348名無しさん@引く手あまた:04/09/15 01:50:10 ID:QXJQzEuW
職務経歴書の添削をしてくれたりする機関ってハロワ系以外でないですかね?
ハロワ系は、依然、ある機関のアドバイザーに痛い目に合わされたので信用
できないんです…。
349名無しさん@引く手あまた :04/09/15 01:53:58 ID:j0qv/pzh
正社員の給与は日割計算じゃないから、月の途中で辞めてもその分の
給料だせないよって言われたんですけど、日割りじゃないなんてありえるんですか?
350名無しさん@引く手あまた:04/09/15 04:57:00 ID:lyZWiEYG
>>347
履歴書には家族の勤め先書かないだろ小さい会社なら分かると思うが
出来る奴なら取ると思うし駄目なら取らない
>>348
人材紹介会社に行けばハロワで作った物とまったく違うものを作ると思う。
いく紹介会社によっても言う事がまちまち
>>349
日数分働いたらその分の賃金は出る。支払わなければ労働基準法違反
給料未払いで検索サイトをかければ出てくるのでそれを参考に取り立ててください。
351名無しさん@引く手あまた:04/09/15 06:54:34 ID:UTIfbSrz
以前5年勤めていた糞会社が、保険も雇用保険もなにも掛けてくれなかったのですが
やっぱり経歴詐称と思われるでしょうか?
そろそろ試用期間終了で、来週あたりに年金手帳等持ってくるように指示されてますが
怖い・・・・・・・・
352名無しさん@引く手あまた:04/09/15 08:00:32 ID:zz/h42t7
新しい会社に就職するとき源泉徴収表が必要になりますが
源泉徴収票には以前勤めていた会社が全部記載されるのでしょうか?
それとも直前に勤めていた会社の情報だけでしょうか?
353名無しさん@引く手あまた:04/09/15 08:07:41 ID:lyZWiEYG
>>351
問題ない。駄目な香具師なら試用期間でおしまい
使えるから社員になれると思うよ。
聞かれたら保険関係は国民年金でした答えればよい
354名無しさん@引く手あまた:04/09/15 08:36:27 ID:n2MmQ+uB
>>352
今年だけでそんなに何回も転職してんの?
以前勤務していた、会社の情報は記載されない。
記載されるのは、収入、税金、社会保険の額。
355名無しさん@引く手あまた:04/09/15 08:37:06 ID:n2MmQ+uB
>>351
なんで経歴詐称になるのかを問いたい。
356名無しさん@引く手あまた:04/09/15 08:42:54 ID:CcmblIRT
>>352
一年分の収入と支払った所得税の証明書です
企業名は記載されていませんが、年末調整をしますと
支払った会社は判ります

一年以上前に勤めていた会社は厚生年金の手続きをしないと判りません
357352:04/09/15 08:54:23 ID:AOKCNryx
>>354
職歴は二年前のものですが、以前他の会社の源泉徴収票にこれまでの職歴全て掲載されてた事があったものですから・・・ありがとうございます。

>>356
私は二年前ですから厚生年金の手続きをしないといけないのですね。
ありがとうございます。
358名無しさん@引く手あまた:04/09/15 09:29:47 ID:fGWtDcv6
>>357
今年の1月から働いてなければ昔の源泉徴収票出しても意味ないよ
あくまでも今年の1月〜12月までの収入を計算するものだから
あと、自分で確定申告すると言えば会社に提出しなくてもいいよ。

359名無しさん@引く手あまた:04/09/15 10:37:20 ID:cwVo4VZB
面接で結婚の予定はとか一人暮らしの予定はとか
聞かれました。男なのですが普通聞かれるものですか?
360名無しさん@引く手あまた:04/09/15 10:49:38 ID:snJCl6II
「当社では面接に来ていただいた皆さんには、履歴書を帰すことにしているんですよ
ホラ、このとおり、コピーも取りましたので。
ハイお返しします。」
こういうことってよくあるのかな?本当なのかな?
だめぽ?
361名無しさん@引く手あまた:04/09/15 10:49:40 ID:P9MBRe0R
聞かれるよ
転勤とかあるんじゃないの?
362348:04/09/15 12:21:59 ID:+wgSORDX
>>350
レスありがとうございます。やはり人材紹介会社ですか。
実は大手のエイブリックやインテリジェンス他3社ほどにアクセスしたのですが、
大手2社は登録できるかどうかもわからない状態で、他の3社も登録はできるの
ですが、紹介して貰えそうもありません。私に紹介できる会社がないようです…。
そんな状態の人間でも、会社は相談だけでもしてくれるものでしょうか…無理で
しょうな…。やっぱり気が進まないけど、ハロワ行くか。
363名無しさん@引く手あまた:04/09/15 13:00:18 ID:rEuwqpQH
中小の企画部(会社の経営戦略部門)に配属されたんだけど、
いずれ転職して大手で営業を狙いたい。
こういうのって可能ですか??
364名無しさん@引く手あまた:04/09/15 13:02:22 ID:ah7RPgSR
>>359
彼女いますか?
とか一人暮らしなら実家はどこですか?
とか他に受けてるとかはありますか?
とか血液型は?
とかどこの銀行を利用してますか?
とかクレジットカード持ってますか?
とか今何してますか?
とか就職活動どうですか?
とか暑いですね?
とか転勤できますか?
とか長所や短所など・・・。
いろいろねほりはほり聞かれるよ。
365名無しさん@引く手あまた:04/09/15 13:07:01 ID:FVDGBYIt
昨日面接に行って来た所
所長以外みんな20代半ばの男性だった。
おそらくみんな(営業&営業事務)
私はそこでひとりで経理&一般事務をやる。
これってDQN?
366名無しさん@引く手あまた:04/09/15 13:40:17 ID:Wxm/6NJr
入れ代わりは激しそうですね
367名無しさん@引く手あまた:04/09/15 14:22:06 ID:rDF7ZPtV
>>365
いや、君がDQN。
DQN = 平均年齢20代で経理事務担当は一人 なんて図式は成り立たない。

DQNな会社はDQNな人間がいるから傍目には会社がDQNに見えるってだけだ。
会社の組織構成はDQNの必要十分条件にはなり得ない。
368名無しさん@引く手あまた:04/09/15 14:37:21 ID:jhfTpsbi
入社が決まって前社の源泉徴収票の提出を求められているのですが、決まるまでの間に二日間だけバイトをして、その時に源泉徴収票を発行されたのですが、これも提出しなければならないのでしょうか?
ちなみに決まっている会社にはバイトのことは言っていません。
369名無しさん@引く手あまた:04/09/15 14:44:39 ID:rDF7ZPtV
>>368
当然提出した方がいい。
しなくてもいいが、後で役所から会社に突っ込まれる羽目になるぞ。
370365:04/09/15 15:35:05 ID:GS0z5DFf
>>366-367
レスありがとうございます

>>366
そうですね。それは思いました。
本体はベンチャー企業っぽくて、そこの子会社なんですけど。
人数も少ないので、あれもこれもと給料の割りに仕事が多そうな気もします。
371名無しさん@引く手あまた:04/09/15 15:52:36 ID:jzZQ3+pt
圧迫面接ってどんなこと聞かれるんですか?
372名無しさん@引く手あまた:04/09/15 15:56:12 ID:+8M3/4dm
管理職の皆様に質問です。
当方30歳で建設業勤務です。
資格は土木・建築・舗装・管工事・造園・電気工事の施工管理技士1級
と水産工学技士、浄化槽設備士、給水装置工事主任技術者、測量士補、建設業経理事務士1級

その他商業系資格を幾つか持っています。

建設業界に転職するとしたら、給料はいくら位もらえますかね??
373名無しさん@引く手あまた:04/09/15 16:40:11 ID:GS0z5DFf
>>372
すごいですね・・・
こんなに資格たくさん・・・しかも全部一級
50万くらいもらいたいですよね。
374名無しさん@引く手あまた:04/09/15 16:42:28 ID:6i1RQQDQ
もし、大手の親会社に転職したいと、するなら新卒で入社する会社って
とりあえず大きくなくては、いけないんですか?
375名無しさん@引く手あまた:04/09/15 17:13:31 ID:HNpBezcz
営業事務で応募し不採用となってしまったのですが、
同じ会社で総務を募集していました。
応募しても大丈夫なのでしょうか?
376名無しさん@引く手あまた:04/09/15 17:25:09 ID:aDAlgukq
>>374
あなたの能力次第。
377名無しさん@引く手あまた:04/09/15 17:33:48 ID:v6seBWKG
27歳    28歳     29歳       30歳     31歳   32歳
    ↓     ↓      ↓        ↓      ↓     ↓
                            ┃::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::
   ∧ ∧   ∧∧     ∧ ∧   ┃::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::
   (・∀・)  ∩∀・)    (・∀・)∩  ┃:::∧∧::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::
   / ⊃⊃ ヽ  ⊃ノ   /⊃ /  ....┃:::('д` )::::::::::::::∧∧:::::::::::::::::::::::::::::::::::
 〜(  (    ヽ  )つ 〜( ヽノ  ......┃:::と  ヽ::::::::: ('д` ):::::::(   )⌒ヽ;::::::::::
   (/(/'      (/     し^ J  ......┃:::⊂,,_UO〜:::(∩∩ ):::::|/.|/uと  )〜:::::
"""""""""""""""""""""""""""""""".↑"""""""""""""""""""""""""""""""""
                    超えられない壁
378名無しさん@引く手あまた:04/09/15 17:33:51 ID:73ltExEs
短期で退職し、一年無職して国家公務員の内定を貰えたが、実家から激しく遠方。
年老いた親の面倒を見れるのはわたしだけ。
どうしたものか。
379名無しさん@引く手あまた:04/09/15 18:02:25 ID:rDF7ZPtV
>>372
残念ながら給料は資格によって決まるわけじゃない。
面接の席で聞いたら?

>>374
日本語もまともに書けないバカが大手への就職を考えるな。

大手の親会社に転職する事を目的に子会社に新卒入社って。
親会社から引っ張られるだけの自信があるのか?
まあ基本的に親から子へ落とされる事はあっても、よほど優秀じゃないと逆はない。

>>375
実家ごと引っ越せばいい。それか今回の内定を諦めるか。
方法なんていくつもあるわけじゃない。すぱっと決めろ。
380名無しさん@引く手あまた:04/09/15 18:11:04 ID:4CHp9VK6
QにたいしてAになってないようだが?
俺の頭がいっちゃてるのか?
381名無しさん@引く手あまた:04/09/15 18:18:02 ID:5XJJGrjY
質問です。
現在、転職をするためにリクナビ等のサイトを見ているのですが、
FIND JOBは、使ってはいけないものなのでしょうか?

別スレでは「絶対に使うな」と書いてありましたが、
何故使うななのかが明示されていないので、首を傾げてしまいます。

今度、FIND JOBで申し込んだところに面接行く予定なのですが
不安で落ち着かないので、よろしければ教えてください。
382名無しさん@引く手あまた:04/09/15 19:20:44 ID:NxqJgiST
24歳でまだ社会経験があまりないのですが、
持参用具として職務経歴書を持ってくるよういわれました。
どう書いても履歴書で事足りる状態なのですが、
やはり職務経歴書は必要なんでしょうか?
383名無しさん@引く手あまた:04/09/15 19:21:35 ID:TyXSWeIn
題名:中途入社は使い捨て

中途入社の人材は基本的に「使い捨て」です。
中途採用が、どうして学歴を問わないかを考えた事はありますか?
答えは「使い捨て」だからです。

そもそも退職という前科のある人間が、
新卒者と対等に比べられるはずがありません。
使えなくなった時点で、切られるだけです。
出世など、夢のまた夢でしょう。
中途入社は、常にリストラと隣り合わせにあるのです。
その事をよく理解した上で転職されるよう…

よろしくです
384名無しさん@引く手あまた:04/09/15 19:30:29 ID:yQYuFqwO
>>360
俺もそういうのあったよ
コピーとってその場で返してくれた
もちろん不採用だった
385名無しさん@引く手あまた:04/09/15 19:35:30 ID:FkTsVHcX
また社会人経験の少ない発言だな
386名無しさん@引く手あまた:04/09/15 19:47:26 ID:yHK01cqs
ブラック(激務度)ランキング 2004年上半期改訂版
SSS 先物 FX
SS  証券・生保営業
S   人材派遣・請負 コンサル・企画営業 教材 OA販社・卸特化商社
    住宅・リフォーム 不動産 カーディーラー 事業者金融 都銀    
AAA 地銀・信金・信組 旅行 広告営業 外食(特に居酒屋系) 印刷 SE  
AA  引越し 信託 信販 JA 運輸(佐○別格) タクシー ホテル(リゾト○別格)
    MR・医療機器営業 消費者金融 パチンコ アパレル 
A   小売(宝石別格) 損保 総合商社 新聞社 キー局 シンクタンク  
BBB 医師・看護士 専門商社(販社・卸特化除く) 
BB  温泉旅館 百貨店 メーカー営業(一部除外)
B   自営業・老舗 
CCC JR各社
CC  重厚長大産業 技術開発職 弁護士等技能士
C    各社管理部門 特殊法人 インフラ 公務員(一部除く) 
マターリ  フリーター 家事手伝い
(注)実力主義やコンサルを謳っているのはDQN率が極めて高い。
387名無しさん@引く手あまた:04/09/15 21:42:49 ID:Mu/DLafm
サコスってどうなんですか?24歳の♂です。 ttp://www.sacos.co.jp/
ハロワで「人事」の募集を見つけたんですが・・・、もし元・現役社員の人が
いたら教えてくださいまし。
388名無しさん@引く手あまた:04/09/15 21:52:33 ID:a9cCkJk6
>>380
そもそもまともなQがないだろ。ネタスレだよ。
389名無しさん@引く手あまた:04/09/15 23:32:04 ID:khLGrNld
>>382
持って来いと言われているなら持って行け。
職務経歴書に決まった書き方など無い、お前がやってきた事に多少色付けて書けばいい。
でも、お前の職歴じゃ200%受かりそうもないな。転職を繰り返すのもいいが、少しは
辛抱強く働け!
390名無しさん@引く手あまた:04/09/15 23:53:10 ID:zVRl+TN3
宅間は最後、阪急タクシ乗務員?
391名無しさん@引く手あまた:04/09/15 23:54:08 ID:fK4gsL57
明日から仕事始まるのですが、職場が私服でも初日だからリクスー着てってもいいですよね?
服あまり無いし
392391:04/09/16 00:00:52 ID:LV3FMvk/
あ、ちなみに一般事務です。
393名無しさん@引く手あまた:04/09/16 00:08:58 ID:eCk4RumZ
>>391
いいとおもうよ
394名無しさん@引く手あまた:04/09/16 01:09:39 ID:dAuZNPLc
前々職を1ヶ月でやめてしまいました。
前職を半年でやめたんですが、
必要書類って前職からもらえるんですか?
雇用保険のなんとかってやつ。
2種類くらいありましたよね?
細長いやつです。
395名無しさん@引く手あまた:04/09/16 07:16:14 ID:Lj5CH8Me
うちの会社の私の居る部署は、90%コネ入社の人で
コネなしで入った私と待遇面全然違います
給料も基本給からして皆と差があり、私だけ駐車場代取られるし
交通費も私だけ実費で出なく上限あり、出ると書いてあった手当もなし
残業代の金額も私は割り増しなし、
見習いの間の時給も他の人と比べると150円も違いました
今の就職厳しい状況で辞めるにも辞められなく切ない思いしてます
どこの会社もコネあるとなしでこんなものなのでしょうかね・・・・
396名無しさん@引く手あまた:04/09/16 07:47:52 ID:th7+SCYr
>>395
何でそんな周りの香具師の待遇が
わかるんだ?
397名無しさん@引く手あまた:04/09/16 09:18:16 ID:d4MvNi5x
>>394
基本的には前職だよ。
悪いがその経歴では前途多難だな。。。
398名無しさん@引く手あまた:04/09/16 11:10:02 ID:Ma7kwmMS
>>369
レスありがとうございます。やはり提出しないとだめですよね…
ちなみに源泉徴収額は数百円なのですが、金額は関係ないですよね。
399名無しさん@引く手あまた:04/09/16 12:34:50 ID:l2ZpQtNs
>>398
二日間で数百円のバイトって何?
400名無しさん@引く手あまた:04/09/16 12:40:03 ID:uEIlxGKm
>>398
自分で確定申告するといえば提出しなくてよい
401名無しさん@引く手あまた:04/09/16 12:56:57 ID:t7Byg3ZN
二次面接と一次面接の違いで意識すべき点はどこですか?
質問は一次と同じ様なことを聞かれるの?
志望動機や志望職種も一次と同じ事を言えばいいの?
402名無しさん@引く手あまた:04/09/16 12:57:15 ID:H+7qmKJO
>>399
源泉税が数百円だから、普通じゃないの?
403名無しさん@引く手あまた:04/09/16 12:58:57 ID:oYRuDMLg
誰かおしえて!
自己破産歴あるんですが
保険、金融関係の会社への
就職は無理でしょうか
面接でかくしてもばれますか?
404名無しさん@引く手あまた:04/09/16 13:02:45 ID:CKrJnx91
>>403
一般的にはバレますヤシらは個人情報覗き見できるから
しかし、どうせだめもとです。受かればもう獣
がんばれ
405名無しさん@引く手あまた:04/09/16 13:04:27 ID:aB71X7DA
>>399
源泉税額が数百円です。手伝い的な事をしました。
>>400
入社時に源泉徴収票を求められていて無理そうなので、提出することにします。
ありがとうございました。
406名無しさん@引く手あまた:04/09/16 13:05:57 ID:OfpP0a6J
3年前の話だけど、ライトくりえいしょんシステムの
山田ってうつ病でさー、みんなどんどん辞めていったよwwww
407名無しさん@引く手あまた:04/09/16 13:08:21 ID:g5vi4qp6
>>405
むりではありません。
個人の自由です。拒否しなさい
408名無しさん@引く手あまた:04/09/16 13:11:08 ID:MO1CbKwH
34歳です。ゼロからSEをめざしてます。必死の力、必死の心で猛勉強中(ADです)。でも、この年齢でADとか基本情報処理試験受かっても採用してくれる会社は少ないでしょうか?それとも、かなりの上級の資格を取ってみるとか、C言語を完璧にマスターするとか?
409名無しさん@引く手あまた:04/09/16 13:15:07 ID:8av2R2h2
>>408
DQNITならいくらでも就職できます。
しかし身体をこわします。廃人になります。
それでもよいなら片っ端から履歴書送りなさい
410名無しさん@引く手あまた:04/09/16 14:04:47 ID:AmgGaG7R
>>401
2次では面接官に役員や人事の上層クラスの場合が多く、より人間性を見られる。

1次で話した事と矛盾がないようにするのが注意点。

>>408
新卒でもないのに資格シカク言ってる奴はダメだ。
メーカー系列のITみたいなお役所的なところならまだしも、普通は資格より実力。
そして実力は実績と面接でのコミュニケーション能力によって測られる。

1級資格を軒並み持っててPG経験なし(ありえないけど)の奴と、
資格なしだけど自分のHPで公開中のソフトが大人気の奴。
どっちが採用されるかなんて目に見えてる。

SEの系統にもよるが、自力で設計書書いてコードを組んで「これくらいはできます」と
言えるようになった方がいい。
もしくは資格を沢山とって第二新卒で派遣ITに入るかだ。
411名無しさん@引く手あまた:04/09/16 14:12:18 ID:9aYQcrRN
競輪選手を辞めて民間企業に転職を考えてる者なんですが
民間企業はどこも厳しいんでしょうか??
給料は独身なんで5分の1(年収)までは耐える覚悟はできています。

28歳・競輪選手歴8年です。



412名無しさん@引く手あまた:04/09/16 14:16:23 ID:hASaDl/a
5分の1って言われても、今年収どれくらいか書いてもらわんとあかんだろ。
413名無しさん@引く手あまた:04/09/16 14:25:45 ID:4MIfrbTq
就職活動って普通、何社か並行して行うものなのかな。
なんだか忙しいね。1社だけでも手一杯で働けるのか・・
414名無しさん@引く手あまた:04/09/16 14:30:09 ID:9aYQcrRN
>412
レス有り難うございます。
去年の年収は約2100万だから400万円前後は維持したいです。
高給取りと思われますが支出も・・・
自分の限界を知った途端に他の分野で
勝負したくなったんです。
年齢的にも今しかないと。

415名無しさん@引く手あまた:04/09/16 14:32:41 ID:nKl4rapc
>>414
知り合いのスポーツ関係の人に紹介してもらうのが一番でしょ
416名無しさん@引く手あまた:04/09/16 14:34:41 ID:FWOoTqXG
すっごーい
昔競輪選手だった人(その後NEC入社。NECでは月収40万だった)
にコクられたけどふっちゃった
今、すごく後悔・・・
417名無しさん@引く手あまた:04/09/16 14:38:20 ID:Ajus9dG+
>>408
その年齢で基本情報を勉強しないととれないとか、言語をマスターして
とか言っているようだと、まともな会社は無理。
必死に勉強しないで上級資格とれるくらいなら、未経験でも雇ってくれる
会社があるかも、といった程度。
同じ体力勝負ならドカタ系の方がいいんじゃないかな。




418名無しさん@引く手あまた:04/09/16 14:40:27 ID:VAK3hFlK
競輪の選手なら自転車屋開業じゃだめなのか?
419名無しさん@引く手あまた:04/09/16 14:44:09 ID:ZNmUr1hn
>418
ワラタ
420名無しさん@引く手あまた:04/09/16 14:44:47 ID:bYNIdiwa
もったいない!絶対辞めるな、第2の藤巻を目指せ
421名無しさん@引く手あまた:04/09/16 14:56:17 ID:9aYQcrRN
>415
レス有り難うございます。
やっぱり知り合いですか・・・
師匠(現役)にも話していないのでどつかれそうです(苦笑)
やっぱり限界を知るとモチベーションも上がってこないので
今年一杯で整理をつけたい気持ちはあります。
来週から地方遠征レースが3日間あるので今からロードに
入ってきます。
>420
レス有り難うございます!
自分の車券を購入してくれるファンがいる限り
引退するまでは、みっともないレースはせずに頑張ります!
422名無しさん@引く手あまた:04/09/16 14:57:57 ID:ZNmUr1hn
>411
マジレスするとまずは近所のハローワーク行って、自分の出来そうな
仕事、やりたい仕事の年収相場を調べてみてください。
それとハロワの求人広告は実際と異なる場合が多数ですので鵜呑みに
しないことが必要です。(給与・労働条件の相違等)
ネットが見れるということはパソコンの基本操作はできるんですね?
なら、ワードとエクセルくらいは扱えるようにしておいた方が有利で
すね、最近はパソコンを使わない所のほうが少ないんで。
本屋で入門書読んだり、金と暇があれば駅前のパソコン教室に通うの
もいいでしょう。
頑張ってください!
423名無しさん@引く手あまた:04/09/16 15:16:04 ID:0ke+0UN4
>>410さん 
レスありがとうございます。現実は厳しいようですね。第二新卒の派遣ITでも目指します。でもDQN系のIT会社しかないでしょうね?
>>417さん
レスありがとうございます。勉強するよりも自分自身がDQNになって土方系の会社に入ることも考えておきます。
まあ、この年で勉強始めること自体遅いと人から言われます。体を鍛えまくって土方系もいいですね。
424名無しさん@引く手あまた:04/09/16 16:01:30 ID:gb8+88A6
先日某一部上場企業の製造の職種で面接(工場長と部長と三人で面接)を受けたのですが、臨時社員とのことでした。
不安になり、突然契約終了したりするということはありえるのですか?と質問した所、
基本的には正社員は解雇しない会社だし同じように臨時社員でも、もう何十年といて子供も大学に
行かせている人もいるし今まで突然契約終了をした人はいないとのこと。
また半年から一年ほど頑張れば正社員になれると思いますと言われました。
で次に工場見学をしているときに部長が実は今まで臨時社員から正社員への登用はずっとしていなかったと言われました。
ただ最近はそんなこともなく正社員へ登用される人が増えてきていて入社するタイミングとしては今が一番いいと言われました。
今25歳なのであまり転職回数も増やしたくないので採用されれば行くべきか迷っています。
良きアドバイスをお願いします。
夜勤はなく残業代、休日出勤手当ても付きフレックス制だそうです。
425名無しさん@引く手あまた:04/09/16 16:04:48 ID:vKQO2Kff
>>424
怪しいな
口だけなら何とでもいえる
だまされるな
426名無しさん@引く手あまた:04/09/16 16:11:40 ID:ZNmUr1hn
>>425
同意!
口頭じゃなくて、契約書を良く見て決めたほうが良いぞ!
気になる事項が空欄になってたり、記載がなかったら怪しい。
427名無しさん@引く手あまた:04/09/16 16:28:32 ID:TpENkolz
紹介派遣って何?
428名無しさん@引く手あまた:04/09/16 16:36:32 ID:CEC4GKeG
>>427
最初は数ヶ月派遣社員として働いて
お互い気に入れば社員になれる制度
429無職2ヶ月と1週間:04/09/16 16:51:35 ID:XCeCmuQJ
なんか時が過ぎ、早く決めなきゃ!と焦ると
後になってなんでこんなところに履歴書送ったんだ?と思う会社にまで
履歴書おくったりしてる。で、面接ちかくなると、断ったり。
もう、何がいいのか、どの会社がいいのか、わからなくなっちゃった。
昨日面接に行った所はお給料が15万で昇給、ボーナスなしで、
10人未満の会社で、なんでもやらされそーなかんじのところ。
もし受かったところで「割に合わない!」と思うなら断ろうと思って
今さっき、電話でお断りしました。
でも、断ってから後悔。もしかしたらいい会社、いい人達が集まっている会社
だったのかも・・・って。
あー、もう何がなんだかわからないよーっ
みなさん、こんな経験はありませんか?
430名無しさん@引く手あまた:04/09/16 17:02:35 ID:VAK3hFlK
>>429
気持ちは痛いほどわかる。
面接の練習のつもりでいいんじゃないか?
年齢はわからないけど、離職して2ヶ月なら精神面、無職期間の印象も悪くないはず。
431名無しさん@引く手あまた:04/09/16 17:06:52 ID:3eG+plAJ
>>429
分かるよーその気持ち。

私は、書類選考が通った場合、面接は必ず行くようにしてる。
その代わり、面接をして「この企業は止めた方がいいな」って
感じた場合は、内定を貰っても断ってる。

>10人未満の会社で、なんでもやらされそーなかんじのところ。

これが、自分のやりたい仕事内容だけど未経験の分野だったら
経験値を上げる意味でしばらくやってみるのも良いと思う。
ただし、給料や休日などの面で妥協できればの話だけど。

>でも、断ってから後悔。もしかしたらいい会社、いい人達が集まっている会社

ってのは、入社して働きはじめないと分からないことだよね。
その期待を持って入社したとしても、仕事量や給料などの面を我慢して
働いて、期待通りの人間関係を築けるとは限らない。
その辺りを考えて、受けるべきだったか、断って良かったか、
気持ちの整理=次に繋げる判断材料の整理を
してみてはいかがでしょうか。

せっかくした経験なので、次に繋げられるよう前向きに行こうYO!
わたしも頑張ろうっと。
432無職2ヶ月と1週間:04/09/16 17:29:07 ID:7SUVM5kS
>>430-431
うわぁ〜ん!
どうもありがとう
433名無しさん@引く手あまた:04/09/16 18:14:03 ID:SoxW0yNZ
メールを返信するとき相手先に「様」を付けるのを忘れてしまいました
もう駄目でしょうか?
434名無しさん@引く手あまた:04/09/16 18:19:56 ID:yXjKGvoZ
>>433
祈りなさい
435名無しさん@引く手あまた:04/09/16 18:26:24 ID:b73ywGlc
>>433
俺は担当者の名前を間違っても内定もらった。
送信して3日くらいで気付き、すぐにお詫びのメール送ったけど
436名無しさん@引く手あまた:04/09/16 18:32:00 ID:SoxW0yNZ
>>434
>>435
ありがとうございます
お詫びのメールを送って、祈ることにします_| ̄|○
437名無しさん@引く手あまた:04/09/16 18:59:04 ID:AmgGaG7R
>>429
給料が安い時点で「よい会社ではない」と割り切った方がいい。
焦る気持ちは分かるが、変な会社に決めてすぐ辞める羽目になるよりは
無職の数日を過ごした方がマシだ。
438名無しさん@引く手あまた:04/09/16 19:09:37 ID:ASElzsjn
一度落ちた会社が、違う事業所でまた求人かけてるのですが、
応募しても切られますかね?
439名無しさん@引く手あまた:04/09/16 19:27:57 ID:95gRm3Ad
切られるんじゃない?
440名無しさん@引く手あまた:04/09/16 19:49:29 ID:n8QKFaJl
面接合格の連絡がきて、次の面接の日時については一週間以内
に連絡します。と言われたきり10日程放置されているのですが
これはもうダメということなのでしょうか?
441名無しさん@引く手あまた:04/09/16 19:51:59 ID:jE8FuR2h
その可能性が高いな
442名無しさん@引く手あまた:04/09/16 19:55:13 ID:n13MaMJR
>>440
問い合わせの電話を!
443440:04/09/16 20:06:53 ID:n8QKFaJl
と、心配していたら今連絡がきました。
お騒がせしました。次の面接もがんばります。
444429:04/09/16 20:29:00 ID:n13MaMJR
>>437
ありがとうです
そうですよね、だから断ったんだもんね・・・
人に言ってもらうとなんか安心します。

今、そこの会社の親会社の新卒の事務のお給料をネットで見たら18万9千円だった。
なんか複雑な気持ちになったよ
さ、つぎ! がんばります

>>430-431さんたちも ありがとうです

みんながんばろ! みんな、いい会社で働けますように・・・
445名無しさん@引く手あまた:04/09/16 20:44:23 ID:/qQHGWQA
某業界大手の会社に株式の40%占められ、
近々吸収合併される会社ってどうなんでしょうか?
やめといたほうがいいですか?
446名無しさん@引く手あまた:04/09/16 20:45:38 ID:TbJoqvaE
おもしろそう。入れば
447名無しさん@引く手あまた:04/09/16 21:12:58 ID:w8W/Sejn
仕事を辞めたいのですが、知り合いの会社でもあり、また人手不足ということもあって言い出せずにいます。しかしそろそろ限界です…。やはり忙しいのが落ち着いてからのほうがいいのでしょうか?
448名無しさん@引く手あまた:04/09/16 21:32:37 ID:Zf4Dx3Bq
>>447
健康上の理由にすれば無問題
449447:04/09/16 21:44:12 ID:w8W/Sejn
>>448
レスどうもです。社長や同僚もよく知った間柄なもんで、なかなか言いづらいすけど…。
ただ土方なんで体力的にキツイから、とでも言ってみます。
450名無しさん@引く手あまた:04/09/16 21:48:01 ID:bMuUulgc
>>447
待て待て早まったらあかんで
451447:04/09/16 21:59:16 ID:w8W/Sejn
やはりもっと用意してからのほうがいいでしょうか?
452名無しさん@引く手あまた:04/09/16 22:11:59 ID:XFRn+++9
すみません、社会保険の手続きってどのくらいかかるものでしょうか?
先週末に年金手帳を渡したので、今週頭に申請されたとしたら
ちょうど一週間ほどです。

手続き申請後に正社員を辞退したくなったのですが
今からでも間に合うでしょうか?
453名無しさん@引く手あまた:04/09/16 22:15:14 ID:j8FXT0/h
>>452
総務の人がまだだしてなければOK
いそげ!!明日朝一で問い合わせろ
今月入社で今月退社ならおそらくなかったことになるはずだ
454名無しさん@引く手あまた:04/09/16 22:16:43 ID:Fy8TeVlU
前職調査について質問させて下さい。
前の会社を辞めてある程度時間が経っていても
調査というのはされるものなのでしょうか。
半年くらいなら、まずされるものと思っていた方が良いでしょうか。
前の職場を結婚だとか家業を継ぐといった嘘の理由で辞めて
再就職先を探しているものですから、何となくきまずいです。
455名無しさん@引く手あまた:04/09/16 22:17:05 ID:XFRn+++9
ありがとうございます、明日一番に問い合わせてみます。
駄目だったら…あきらめるしかないでしょうか。
456名無しさん@引く手あまた:04/09/16 22:17:24 ID:TXKKbGl2
まだ保険証とか貰ってないなら大丈夫じゃないかな
457453:04/09/16 22:27:54 ID:j8FXT0/h
>>454
する会社もあるし、しない会社もある

>>455
専門的な話は省くが、必要があれば自分で調べろ
たとえ手続きしていたとしても9月29日付で辞めれば大丈夫!!(ここが重要)
9月30日付で退社すると会社は保険料を払わないといけない(おまえも)
9月29日付で退社すればなかった事になるはずだ。

馬鹿な総務は知らない人間が多いから。今夜中にネットで調べて
絶対9月29日付で退社できるように総務の人に言え!!
458名無しさん@引く手あまた:04/09/16 22:36:55 ID:XFRn+++9
>457
ありがとうございます。
末までに辞められるように粘ってみます。

入ったのは2ヶ月前、ちょうど試用期間が切れるのが今月11日でした。
既に正社員ですと言われたのであきらめてましたが、
まだ保険加入がなされてないなら頑張ってみます。
459名無しさん@引く手あまた:04/09/16 22:53:17 ID:ggYNkGLv
前職を半年勤務して、7月末で退職しました。10月の中旬に入籍予定で、式は来年
春なんですが、面接の時に結婚予定って、やっぱり不利なんでしょうか・・・?
入籍して名前が変わってから就活したほうがいいですか?経験のあるかたのアドバイス
が欲しいです・・・
460名無しさん@引く手あまた:04/09/16 22:58:16 ID:RRlzQVLs
>>454
法律でいけないことする会社なんて、辞めておきなさい
461名無しさん@引く手あまた:04/09/16 23:39:54 ID:MW4PPcNq
>>459
聞かれない限りこちらから言う必要ないよ。
462名無しさん@引く手あまた:04/09/17 00:20:43 ID:xLDo/TvP
くだらない質問ならすみません
正社員以外の○託社員てなんですか?
ちなみに○の部分読めないよ〜
属←これに口へんがついてる漢字。
どういう違いがあるんかな?
463名無しさん@引く手あまた:04/09/17 00:22:11 ID:bhR4VCOt
464名無しさん@引く手あまた:04/09/17 00:34:36 ID:xLDo/TvP
ありがとうございます しかし携帯からで見れないんです…
馬鹿ついでに、どなたか厚生年金と厚生年金基金の違いと
財形について 教えていただけませんか?
465名無しさん@引く手あまた:04/09/17 01:31:42 ID:CXguhuGf
>>464
厚生年金基金は企業年金制度のひとつ
ないところもある実際は大手企業とかは採用してるとこ多い
給付の手厚さは年金基金>厚生年金
財形は給料から天引きという形の積立貯蓄
いくつか種類あったりして細かい部分は避けるが、
融資が受けられたりするメリットがあるよ

466名無しさん@引く手あまた:04/09/17 09:02:22 ID:bKk8H36b
>>454
連絡するという過程の話だ。

結論から言うと、前職の退職内容と面接での退職内容が違っても問題はないと思われる。
問題になる場合は、会社側に問題があったとき、たとえば転勤とか支店の統合とかのとき
だけだ。
467名無しさん@引く手あまた:04/09/17 09:53:44 ID:eHBqxHOt
求職申込書について質問します。経験した主な仕事の欄なんですが、以前経験した仕事も
書いたほうがいいでしょうか?平成4年3月から10年10月まで、機械工場で仕上・組立の仕事
してたので。前の職はパートで包装加工業務です。この2つ書いておけばいいでしょうか?
2回目で久しぶりに書くので。でも最近のものから記載とあるので・・・・・。前のところでやってた
仕事を書けばいいのでしょうか?
468名無しさん@引く手あまた:04/09/17 10:21:15 ID:CPS4MOKM
>>459
面接時に言っておいたほうがいいと思います。
結婚したら仕事やめる可能性もありますよね?
今は辞めないと思っているかもしれませんが、会社は結婚したら
辞めるかもしれないと判断するかもしれません。

不利になるかもしれませんが、後でもめるかもしれないので
長期であるならば言っておくことをおすすめします。
469名無しさん@引く手あまた:04/09/17 10:37:46 ID:y27sN57X
くだらない質問です、今回通信工の面接いくのですが、10メートル未満の高所作業の特別教育修了証を持ってるんですが、書いたほうが良いですかね?一日の講習でもらえる奴です、どうでしょ?
470名無しさん@引く手あまた:04/09/17 10:53:44 ID:MQiW+VR8
書いたほうがイイね
471名無しさん@引く手あまた:04/09/17 13:41:20 ID:r5On/Ynh
「ブラック」と2ちゃんで言われる「DQN」は、定義に明確な違いはあるんでしょうか?
472名無しさん@引く手あまた:04/09/17 16:08:10 ID:xzD71Xk0
質問させて下さい。
「○○(株)」の子会社の「○〇販売(株)」を受ける場合、
「○○(株)」のことはどう表現すればいいんでしょうか?
「御社」「貴社」ではないと思うのですが、言葉が見付からない・・・
よろしくお願いします。
473名無しさん@引く手あまた:04/09/17 16:14:18 ID:GGYurkEt
今年3月に卒業した既卒で20歳なんだけど、先日まで
バイトしてたんで職歴はありません(板違いすみません)。また、直接書類を
持っていってその場で面接です。この場合、持参するのは封筒に入れた
履歴書だけでOKですよね?
474名無しさん@引く手あまた:04/09/17 16:16:59 ID:zGL+hFGs
>>473
向こうが履歴書だけ持参というならそれだけでいい
475名無しさん@引く手あまた:04/09/17 16:18:21 ID:8HCOoyo9
>>472
…?
親会社・子会社の関係があるとは言え、貴方が受けるのは「○〇販売(株)」であって「○○(株)」では無いのでしょう?
何故「○○(株)」について言及するのかよくわからないんだけど…。
476名無しさん@引く手あまた:04/09/17 16:59:14 ID:xzD71Xk0
>>475
472です。
「○〇販売(株)」が「○○(株)」の製品を販売しているので、
面接でその製品の話になったらどう言えばいいんだろうと思ったんです。
「御社の××(製品名)には以前から関心が〜」でいいんでしょうか?
477名無しさん@引く手あまた:04/09/17 17:08:35 ID:DBwyc39O
>>476
子会社の販売会社が販売しているんだから、御社の製品でOK。
478名無しさん@引く手あまた:04/09/17 17:15:20 ID:h3RIX4q+
有限会社で従業員が13人(うち3人女性)
やる気ある人!
これってDQNかな?
この3名の女性って、社長の奥さんやお嬢さんかな・・・
479名無しさん@引く手あまた:04/09/17 17:25:55 ID:xzD71Xk0
>>477
472=476です。ありがとうございました!
480名無しさん@引く手あまた:04/09/17 18:17:02 ID:qpq5rizk
>>478
零細かもしれんけど、やる気あればいいんじゃない?
DQNかどうか判断しかねるなあ
481名無しさん@引く手あまた:04/09/17 19:16:44 ID:kesBAvpZ
ちょっとお聞きします。
4週8休制とは具体的にどの様な仕組みですか?
分かる方お願いします。
482名無しさん@引く手あまた:04/09/17 19:26:40 ID:3WQOBJLJ
四週八休とは一ヶ月で八日休みとういうことで恐らくシフト制では・・・
休みが不定だが一ヶ月に八日、休みがもらえるということでしょう。
サンクロレラ販売と日本食研で働いてる香具師いない???
受けてみようかと思うんだが・・・友達が働いてるとかでもいいんで・・・・
お願いします・。
483名無しさん@引く手あまた:04/09/17 19:27:03 ID:3WQOBJLJ
四週八休とは一ヶ月で八日休みとういうことで恐らくシフト制では・・・
休みが不定だが一ヶ月に八日、休みがもらえるということでしょう。
サンクロレラ販売と日本食研で働いてる香具師いない???
受けてみようかと思うんだが・・・友達が働いてるとかでもいいんで・・・・
お願いします・。
484名無しさん@引く手あまた:04/09/17 19:36:31 ID:aRKIgMBI
↑マルチ野郎
スルーしる
485名無しさん@引く手あまた:04/09/17 20:08:40 ID:TfAu7w5o
すみません、過去ログを読めないなかでの質問となります。
ごめんなさい。

勧奨退職(離職表だと3A)は、
自己都合退職or会社都合退職のどちらになりますか?
486だめぽ・・・:04/09/17 20:34:46 ID:T+F6zBff
>>過去ログを読めないなかでの質問となります。

嫁!
487名無しさん@引く手あまた:04/09/17 20:38:08 ID:eb8fmbBl
勧奨退職 = 肩たたき
488名無しさん@引く手あまた:04/09/17 20:43:52 ID:NLI7L8by
おむすび権米衛ってどう?
489288:04/09/17 20:51:07 ID:5P+hQ8sl
>>288の報告

C 電話で断られた…即戦力の営業が欲しかった模様
B 面接に行った…でも社長がだらしないカッコ&強面&社長室の棚に
  創価研究本と幸福の科学の本があったので丁重にお断りした。
A 会社名や社長の名前とかでググったら、異業種交流会のサイトに。
  そこに会社の製品と社長の画像と会社概要。
  でも去年は社員58→今年14人…。「節電器」も怪しいので受けるの辞めた。

やっぱりCが一番良い会社でしたよ…>>290さん。
490481:04/09/17 21:08:00 ID:kesBAvpZ
>>482
一ヶ月で八日って事は土日だけって事ですかね?祝日等の休みは出勤ですか?
491名無しさん@引く手あまた:04/09/17 21:10:59 ID:n3ZaawF+
求人雑にのってる会社に応募しようと思ってるんですが、
その会社電話がフリーダイヤルしかないんです。
104でも調べましたが、番号が分からないとのこと。

会社に電話がないなんてことはないと思うのですが、
応募するのはやめといたほうがいいんでしょうか?
492名無しさん@引く手あまた:04/09/17 21:22:53 ID:c0kcNF1C
104載ってない会社なんかロクなのないな
493名無しさん@引く手あまた:04/09/17 21:26:13 ID:8HCOoyo9
>>490
いや、違くて。
四週のうち八日だから、土日とは限らない。
社内に勤務シフト表というのがあって、土日問わず社員一人一人に出勤する日・休みの日が設定されているわけ。
例えば第一週は火・土、第二週は水・日…とスケジュール上に設定された日(よっぽどでない限りココまで不定期ではないと思うけど…)に休みがあるの。
本屋さんとか小売のバイトとかやった事無い?やってたら理解しやすいと思うけど…。
祝日休みかどうかは会社に問い合わせて確認汁。多分出勤する事になると思うが。

サン黒レラに関しては以前、この転職板か就職板に専用スレがあったが今は消えてるね。
過去ログ探してみたら?日本食研については知らネ。
494名無しさん@引く手あまた:04/09/18 07:21:52 ID:38+zT7tM
退職時の理由で親が倒れたからと嘘ついたんですが、実際会社に調べられたり実家に連絡されたりするのでしょうか?
495名無しさん@引く手あまた:04/09/18 08:06:26 ID:7SNO0tW7
>>494
実家の親を蹴り倒しなさい
496名無しさん@引く手あまた:04/09/18 08:11:13 ID:jTei8+MB
>>494
そういう理由を調べる会社って嫌だねw
497名無しさん@引く手あまた:04/09/18 08:13:03 ID:Hxq7M9Yi
>>495
ははは
鬼だな
498名無しさん@引く手あまた:04/09/18 09:38:20 ID:70QJxX1R
離職票って転職の場合でも発行しといた方がイイの??
499465:04/09/18 11:42:54 ID:3YCuF1re
解答(屮゜Д゜)屮 カモーン 
500名無しさん@引く手あまた:04/09/18 12:28:24 ID:9t6lmcFE
>>498
一応もらっとけ!内定取り消し、入社前に転職先倒産もあるだろ
501名無しさん@引く手あまた:04/09/18 13:08:52 ID:IRC+VpJm
病気の為、約二年間無職です。
一年半は寝たきりの状態でした。
最近やっと就職活動を始めることができるようになったのですが、
書類選考や面接で無職の2年の空白期間がネックとなってなかなか内定を貰えません。統合失調症なので病歴は絶対に話せないのです...
病気になる前はWEBのデザイナーをしていたのですが、
二年の空白期間は個人で仕事を請負っていた事にしても大丈夫でしょうか?
源泉徴収票などが無い為、嘘だとばれてしまうでしょうか?
よろしくお願い致します。
502名無しさん@引く手あまた:04/09/18 13:24:46 ID:1ENQqdoJ
>>501
バイトしてたことにすればよい

>個人で仕事を請負っていた事にしても大丈夫でしょうか?

やめたほうがよい。事業に失敗したと思われて印象が悪い
503名無しさん@引く手あまた:04/09/18 13:33:11 ID:8uZtQvcp
>>501
統合失調症て・・・
まずその病歴を隠したいみたいですが、それは完治したのですか?
治療はうけなくていいのですか?
再発の可能性は?
会社の健康診断はどうするんですか?(前に大きな病気はしていますか?と聞かれた時)

その病気のことで会社に迷惑がかかるようなら隠す意味がないと思います。
例えば入社した後で病院に行くことになった場合、どうするのですか?
会社からみれば病気を隠していたと思うでしょう。最悪その時点で首になる可能性もあります。
(例として、前の会社で精神安定剤を常用しているのを隠していてバレて首になった人が実際にいます。)

二年の空白に関しては502に同意。

504名無しさん@引く手あまた:04/09/18 17:17:50 ID:LE7JT4L9
面接を行う順番とかは
何か合否に左右したり関係あるのでしょうか?
505名無しさん@引く手あまた:04/09/18 17:18:26 ID:A8unJ7Lr
age
506中卒:04/09/18 17:44:43 ID:Z3l2sZzf
面接で自己アピールって何を言ったらいいんですか?教えてください。
507名無しさん@引く手あまた:04/09/18 18:33:28 ID:DU1u/bQ7
>>506
しない方が良いにではないか
自慢になるし、経歴書を見せればわかる
508名無しさん@引く手あまた:04/09/18 19:44:59 ID:U0SWiof6
朝の8時半ごろに電話でたたき起こされて
今から面接にこれるか?といわれたので
「うーん10時なら伺えます」と話に応じてしまった
今から来いって横暴でないですか?
509名無しさん@引く手あまた:04/09/18 20:20:03 ID:H0CnXbTy
>>508
横暴だよ(^_^;)。

自分も最近、似たようなことがあったから疲れた
(理由は分かっていたので腹は立たなかったけど)。
510名無しさん@引く手あまた:04/09/18 23:42:03 ID:bzD3OrpW
知人の偉い方に就職の紹介をお願いして二週間経ちましたが音沙汰ありません。
電話で就職の進行状況等を聞いても失礼ではないでしょうか?
511名無しさん@引く手あまた:04/09/18 23:54:13 ID:6LbCrAXf
2週間じゃむりだよ
最低2ケ月だな
512名無しさん@引く手あまた:04/09/19 00:38:34 ID:XgUVqzi+
>511さん2ケ月は長いですね!進行状況だけ聞くのはやはり
相手の感情さかなでしますかね?
513名無しさん@引く手あまた:04/09/19 00:43:54 ID:1z40tTpM
頼んだ状況にもよるな
職探し急いでると相手も理解してるのなら問い合わせても良いだろう
514名無しさん@引く手あまた:04/09/19 10:04:31 ID:dgc0E6ri
有給消化期間と失業保険もらうまでの3ヶ月間はバイトOKですか?
515名無しさん@引く手あまた:04/09/19 10:04:32 ID:pOkgc8J8
2週間じゃむりだよ
最低2年だな
516名無しさん@引く手あまた:04/09/19 10:34:35 ID:lN3o2HCy
>>514
バイトOKだよ
失業保険はその間もらえないけど(バイトしてたことを申告する)
期間が延びるだけで減るわけではないの大丈夫
517名無しさん@引く手あまた:04/09/19 10:40:00 ID:Ye0Zwzt6
>>514
有給休暇期間は当然ながらまだその会社に在籍中です
在籍中の兼務は多くの会社が就業規則で禁止しています。
ばれたら就業規則違反となり懲戒解雇になる場合があります。
(当然有給休暇は消滅します)
518名無しさん@引く手あまた:04/09/19 10:44:25 ID:u21Bi3Nd
>>514,516
失業保険の待機期間中は、確かにバイトはOKだが
日数の規定があった筈。(14日以内ならいいとか)
地域によって違うので確認したほうがいいよ。
519名無しさん@引く手あまた:04/09/19 15:26:05 ID:UJyPmUz2
先日内定もらいました。
ただ今の会社を辞める時期に関して悩んでます。
できれば12月のボーナスもらってから辞めたいし。
10月末とか11月末とかに辞めると、今の会社からはボーナスもらえないのでしょうか?
520名無しさん@引く手あまた:04/09/19 15:28:48 ID:gB5O+VVd
>>519
内定が出た企業は入社はいつでもOKなのか?
それならボーナスもらった直後に辞表だせよ。
521519:04/09/19 15:37:17 ID:UJyPmUz2
>>520
ありがとうございます。
こんど最終的なすり合わせがあり、その時までに決めなくてはいけないので、
今ものすごく悩んでいるのです。
面接の時には約2ヵ月後に入社可と伝えましたが。
522514:04/09/19 16:34:32 ID:ahiTpF96
>>516-518
アリガd
未経験職種に挑戦しようと思ってるのでバイトで少しでも経験値を増やそうかと考案中だたので。
523名無しさん@引く手あまた:04/09/19 16:37:01 ID:gB5O+VVd
>>521
それだと11月の終わり位だろ。
ボーナスもらえん可能性があるな。
12月中旬まで延ばす必要があるな。
524名無しさん@引く手あまた:04/09/19 17:30:53 ID:eaiqKxWY
離職票をがまだ届いていないんですが、21日から新しい会社で
働き始めるんですが、もし直ぐに雇用保険に加入したいただけたら、
新規に加入となるんでしょうか?  前社での期間を継続できない
んでしょうか?   
525名無しさん@引く手あまた:04/09/19 17:30:57 ID:G2bYfbtu
ハロワで紹介された企業で内定しました。
しかし、各所で見る評判のあまりの悪さに辞退を考えています。
断りの電話は、自分とハロワとどちらから入れるべきでしょうか?
526名無しさん@引く手あまた:04/09/19 17:32:21 ID:09d14Pbi
まずは自分で直接連絡
採用急いでる場合だと向こうにかなり迷惑かかるからね
その後ハロワで問題なし
527519:04/09/19 17:49:20 ID:UJyPmUz2
>>523
そうですよね…。
ボーナスをとるか、新しい会社をとるか。
もうしばらく考えてみます。
何度もありがとうございました。
528名無しさん@引く手あまた:04/09/19 17:55:01 ID:G2bYfbtu
>>526
ありがとうございました。
529名無しさん@引く手あまた:04/09/19 18:03:54 ID:YL1CXlL1
メールの書き方について質問です。
ある合同説明会があって、志望する企業があったので参加したのですが
なぜか欠席でエントリシートを入れるボックス?だけあり、一応入れてきました。
けれど問い合わせたいこともあり、急いでるのでこちらからメールしようと思っています。

そこで書き方について質問です。
説明会行ったけど企業が欠席で話を聞けなかったのでメールしたってことを
失礼のないように書くにはどういう書き方をすればよいでしょうか?
言葉遣いや文章などアドバイス下さい!
530名無しさん@引く手あまた:04/09/19 18:50:34 ID:rjVpG7Ic
>>524
すぐ就職なら離職票はいらないよ
前の会社辞める時に雇用保険証を返してもらったと思うけど
それを新しい会社に提出すればよい
531名無しさん@引く手あまた:04/09/19 21:44:01 ID:fx6LNGEt
>>529
そんなこと自分で考えろ
532名無しさん@引く手あまた:04/09/19 22:55:13 ID:pmhKaSKP
通勤手当ての上限が低い企業もDQNの可能性が高いとみてよいですか?
おおよそ上限額がどの位であればセーフラインでしょうか?
533名無しさん@引く手あまた:04/09/19 23:31:09 ID:coEoVf+A
童貞が許されるのは何歳までですか?
534名無しさん@引く手あまた:04/09/19 23:55:01 ID:ZhKYe5RW
>>533
明日までです。泡姫へGO!!
535名無しさん@引く手あまた:04/09/20 06:28:34 ID:olnwB9U8
中途で最終の役員面接落ちることってよくあることですか?
新卒なら普通にありそうだけど、まさか中途で落ちるとは思わなかった…
条件・待遇もほぼ合意みたいな感じだったのに…何がダメだったんだろ
ちっくしょおぉ
536名無しさん@引く手あまた:04/09/20 08:00:36 ID:DQAExuCm
>>役員面接落ちることってよくあることですか

よくある
537名無しさん@引く手あまた:04/09/20 09:22:08 ID:6HEe46XZ
知ってるか?
辞めたら
失業保険手続きは最優先。
内定でてからいっても、もらえねぇ・・・・マジで。
538名無しさん@引く手あまた:04/09/20 09:51:05 ID:en/NqZYG
家から近くて給料が安い会社(健康保険・厚生年金完備)と
家から遠くて給料がそこそこ良くて、健康保険・厚生年金なし
の会社どっちをとりますか?
539538:04/09/20 09:52:29 ID:en/NqZYG
538のつけたし

家から近い会社はボーナスなし
遠い会社は年2回(計2か月分)のボーナスあり
540名無しさん@引く手あまた:04/09/20 10:16:12 ID:tBczVkj+
>>528
どっちも嫌ですね。
どちらも将来性がなさそう。
541マルチプラットフォーム:04/09/20 10:22:20 ID:bTQt0tAr
>>538
家が遠かったら引っ越せばいいだろ。

もっと柔軟に考えれ
542名無しさん@引く手あまた:04/09/20 10:34:38 ID:2WtG5Bq4
>>538
家が遠かったら会社を家に近くに移転させればいいだろ。

もっともっと柔軟に考えれ
543名無しさん@引く手あまた:04/09/20 11:11:54 ID:YcJuEoJo
>>535
三次面接の役員面接が決まり予定日に母親が手術する事になり
面接の予定日の変更をお願いしたら、連絡が来ないよ
544名無しさん@引く手あまた:04/09/20 11:22:53 ID:AdOeLIq+
>>538
両方いいとこなしだな・・・。
545名無しさん@引く手あまた:04/09/20 11:25:55 ID:6tYDGnUb
>>543
変更の理由を言ったのか?
546538:04/09/20 12:10:44 ID:Rg3p3dP+
レスくれたみなさん ありがとうございます

そうですよね、やっぱりそうですよね
でも、こんな求人しかないんですよね、M市の職安って・・・
547名無しさん@引く手あまた:04/09/20 12:12:12 ID:M1+re7Xj
>>538
(`・ω・´)シャキーン
548538:04/09/20 12:48:13 ID:Rg3p3dP+
>>547
あんがと

明日、面接です。そこは上記に書いたところではなく
家から近く給料がまあまで契約社員?です(年内いっぱいか少し期間が延びるか)
とりあえずこの会社から内定をいただいたら働いた方がいいかな?
それともちゃんと正社員でボーナスありのところみつけたほうがいいかな?
で、その正社員でボーナスありの会社の面接は来週あるらしい
書類選考なので、まだ連絡ないけど。(書類受かったかどうかの連絡もまだない)

みなさんならどうされますか?
549名無しさん@引く手あまた:04/09/20 12:50:32 ID:GnyiNdx3
わが社では常に中途採用(18歳以上50歳未満)を受け付けております。
詳細についてはメールでお答えしておりますので、質問等と一緒に気軽にメール
をお送りください。
基本的な応募資格としては、学歴として高卒以上(工業高校卒優遇)で健康で社会
的常識をお持ちの方。電気工事士やその他の資格をお持ちの方優遇いたします。
もちろん新卒も募集しています。
当社は基本的に入社試験は実施しておりません。簡単な役員面接と現場研修して
いただきます。その中で基本的な性格や常識の有無などを見て合否を判定いたします。

公休については、基本的にはございません。しかし、希望があれば言っていただき、
休みをいただくといった形です。ただ、休みを取るにつれ給与が少なくなっていきます。
以上ですが、ご質問ありますか?
ttp://www.kokuyu.co.jp/shuushoku.htm
550名無しさん@引く手あまた:04/09/20 13:12:39 ID:8EyKsL9D
最近よく見かけるデジタル証明写真ってどうですか?
履歴書に使っても問題無いでしょうか?
あと、表情は笑顔が良いって本当ですか??
また、眼鏡はどうすればよいでしょうか・・・

以上3点、お願いします
551あぼーん:あぼーん
あぼーん
552名無しさん@引く手あまた:04/09/20 13:44:18 ID:YK5gANYv
複数社に応募する場合の対応についてお伺いしたいので、以下に質問があります。
志望する業界・職種はIT業界のSE職です。

1.面接で「他に応募している会社はありませんか」と聞かれたら下記の(1)、(2)のうち、
 どちらの回答が良いのでしょうか。

 (1)正直に「受けています」と回答
 (2)嘘でも「御社以外に受けていません」と回答

2.第二志望以下の会社で、「うちが第一志望ですか。」と聞かれたら
 (1)正直に「違います」と回答
 (2)嘘でも「そうです。御社が第一志望です。」と回答

3.第一志望の会社から内定がなかなか出ず、第二、第三志望の会社から先に内定を得た場合、
 入社の意思確認をされた場合、どのように対応すべきでしょうか。
553名無しさん@引く手あまた:04/09/20 13:50:22 ID:3NYqgP+X
>>552
1の答
(2)嘘でも「御社以外に受けていません」と回答

2の答
(2)嘘でも「そうです。御社が第一志望です。」と回答

3の答
とりあえず「採用して頂きありがとうございます」と答えておき、第一志望の会社
 から内定でるまで時間稼ぎする。
554名無しさん@引く手あまた:04/09/20 14:01:02 ID:P6p4ndng
自己PRで「要領が良い」事は評価ポイントがあがるでしょうか?
私はそれ位しか、取り柄ないんですが。
555名無しさん@引く手あまた:04/09/20 14:02:42 ID:3NYqgP+X
「要領が良い」人は失業しない
556名無しさん@引く手あまた:04/09/20 19:59:06 ID:EM51Ev6v
初歩的な質問ですが我が家にはプリンターがありません。
職務経歴書などどこかでプリントアウトできるんですか?
(プリンターを買うお金はもうありません・・・)
557名無しさん@引く手あまた:04/09/20 21:38:35 ID:HRFUqjfg
>>556
PCがあるならばプリンターは1万あれば十分な機能の買えるのに
それが出ないとなると生活保護受けな
558名無しさん@引く手あまた:04/09/20 21:47:37 ID:SF/a24kK
559名無しさん@引く手あまた:04/09/20 22:06:05 ID:g6db3I+6
>>556 さんへ

下記のHPを見てください。
お近くの町にあれば行ってみてください。

 http://www.kinkos.co.jp/
560556:04/09/20 22:27:26 ID:EM51Ev6v
>>557>>558>>559さん
親切にありがとう。
皆さんの意見を参考にして早く就職できるようにがんばります!
561名無しさん@引く手あまた:04/09/21 01:00:55 ID:L/pquj3a
書類を送った会社から、返事がない場合、
みなさんどれくらいの期間待ったら問い合わせしますか?
それとも返事がない会社はほっとく?
562名無しさん@引く手あまた:04/09/21 08:13:10 ID:vArh6x+d
>>561
漏れは最高1ヶ月連絡が無かった。
その企業の規模にもよると思う。上場企業で社員が数千人いるような企業の募集では
普通2週間ぐらいはかかるんではないか?
563名無しさん@引く手あまた:04/09/21 12:27:56 ID:fRV+hGlD
来月で退職します。
退職前に何か会社に要求しておく書類とかってありますか?また保険証は会社に返すことになるのですか?
564名無しさん@引く手あまた:04/09/21 12:57:35 ID:0mKdjoAf
>>563
慰謝料
565名無しさん@引く手あまた:04/09/21 13:08:43 ID:gfSCRVfp
>563
要返却もの
保険証は最終出勤日、もしくは退職日(有給消化などする場合)後に郵送。
保険の任意継続希望の場合は、必要書類を会社からもらっておく事。

すぐの転職でない場合は、国民健康保険及び国民年金加入のために
会社から退職証明みたいな書類をもらっておくとなおよい。

あと社員証とかバッチとか、会社から貸与されてるものは全部返却。
名刺も場合によっては返却な会社もあるので要確認。

会社からもらうべき書類は
・年金手帳(会社預かりの場合)
・雇用保険被保険者証(会社預かりの場合)
・本年度分の源泉徴収票(退職金あれば、退職金用のも)
・必要あれば保険の任意継続用の書類
・失業給付をもらうための書類一式

が普通かな。失業給付の書類、源泉徴収票は
最後の給与が支払われた後の作成となるので
すぐにはもらえんので注意。





566名無しさん@引く手あまた:04/09/21 13:21:50 ID:9MQar/nW
「何か質問はありますか」といわれたときに
完全分煙かと聞いても大丈夫ですか?
567名無しさん@引く手あまた:04/09/21 14:25:21 ID:jWMshUvW
就職する時に父親に保証人になってもらったのですが、退職した後に保証人に連絡はいくのでしょうか?
次の就職先ももう決まってるし、心配をかけたくないのでできれば黙っておこうかと思っているのですが。
568名無しさん@引く手あまた:04/09/21 14:56:50 ID:SWO6YOw5
入社する前に健康診断を受けてこい。といわれました。
項目とかなにも指示を受けていないのですが何を受けて
くればいいのでしょうか?
569名無しさん@引く手あまた:04/09/21 15:10:56 ID:qqko3KjV
前の会社をやめるときにもらうものは
雇用保険被保険者証だけでいいんですか?
570名無しさん@引く手あまた:04/09/21 15:11:36 ID:YVMjsMmQ
>>568
健康診断
571名無しさん@引く手あまた:04/09/21 15:12:08 ID:a2d4Sz/Z
>>568
人間ドックに決まってるだろ
572sage:04/09/21 15:45:24 ID:IX92qlZh
>>568
マジレスすると、視力、聴力、心電図、胸部レントゲン、血液検査、尿検査・・・
なんかでいいと思う。
573名無しさん@引く手あまた:04/09/21 15:56:06 ID:uxCe4s1c
>>567
余程ひどい辞め方しない限り連絡はいかないと思うよ。
俺も同じような状況で会社辞めちゃってるからね。
574568:04/09/21 16:00:44 ID:SWO6YOw5
>>572 サンクス!!
575名無しさん@引く手あまた:04/09/21 16:41:48 ID:Mjo13wur
行政でやってる健康診断診療所?みたいなとこでやれば安いよ。
問診で聴診器あてるから企業が指定しない場合は心電図いらないみたい。
576名無しさん@引く手あまた:04/09/21 17:38:32 ID:sAl+5aTK
採用時に郵送で通知書もらった人いる?
落ちる時はなんか郵送が多いような気がするんだけど
577名無しさん@引く手あまた:04/09/21 18:05:07 ID:fei5GgUk
社会保険完備と求人にでてる場合、四つ(健康、厚生、雇用、社会)に
全部加入しているということでしょうか?

初心者すぎの質問ですいません・・・・
578名無しさん@引く手あまた:04/09/21 18:24:56 ID:9fOAaqCk
どなたか教えてください。
念願の面接を受けられることになったのですが、
自分職歴がまったく無くて4年ぐらい空白があります。

健康診断書は会社に入れたらそこでやるものでしょうか。
それとも入る前に必要なんでしょうか。

もし入る前に提出するならば、提出用紙は病院で貰えるんでしょうか。
579名無しさん@引く手あまた:04/09/21 18:39:18 ID:HfTWjxNX
年俸制についての質問です。
初めて年俸制の会社に応募するのですが、年俸制って一度に全額受取るのでしょうか?
それとも年俸の額を12分割して一ヵ月後と?(月給とかわらないか)
経験・能力だけではなくある程度年齢なども考慮されるのでしょうか?
580名無しさん@引く手あまた:04/09/21 18:51:02 ID:25Gcpvh6
>>577
全部だと思う、心配なら先方にきちんと聞けばいい。

>>578
通常は、入社前に健康診断書の提出を要求される。
診断書の項目等は、会社によって違うので要求されたら聞けばいい。
診断書の書面自身は、診察料に含まれる。

>>579
月で割ってもらうことになる、賞与も含まれることが大半なので、
月給でもらうよりも多めで設定してもらわないと大損。
残業時間も見込んでおいたほうがいい。
年齢はベースになるかは、その会社次第じゃね。
581名無しさん@引く手あまた:04/09/21 18:56:12 ID:v5zC6AN6
>>576
年棒の12分割も有れば
16分割で4ヶ月分をボーナスで支給もあり
契約内容に決まりは無いので勤務地や業務内容や保険や年金などを決め
希望条件を要求して入れることが出来ます
個人交渉ですので頑張りましょう

一般には大手企業で組合があると優秀な人に高給が出せないので
契約社員にするのが始まりですが
最近は、契約更新をしなくてすぐにクビを切れるので
採用している企業も有るので注意して下さい
582名無しさん@引く手あまた:04/09/21 18:56:15 ID:9fOAaqCk
>>580
ありがとうございます。じゃあ面接ならまだ必要ないんですね。
ありがとうございました!
583医局秘書について:04/09/21 18:58:55 ID:vhIMGYfw
医学部のある診療科の医局秘書の募集を見つけました。
私は少しでも英語を使った仕事がしたいのですが、医局秘書の仕事で英語を
使うことはあるのでしょうか?

また、年齢は”35歳位”となっているのですが、この”位”というのは
普通前後何歳位までOKだと思われますか?

医局の秘書の年齢層ってどうなのでしょう??

どなたかご存知の方がおりましたら、教えて下さい。
584577:04/09/21 19:00:11 ID:e2KJskNT
>>580
ありがとう。確認してみます。
585567:04/09/21 19:02:21 ID:SAakRN9s
>>563
ありがとう。
研修期間終了間近に辞めたのでひどい辞め方かもしれないです。
586567:04/09/21 19:03:35 ID:SAakRN9s
>>573の間違いでした。
587名無しさん@引く手あまた:04/09/21 19:06:00 ID:M0SzQlRe
オモエラに聞きたい
今後身に付くであろう職能重視で職探ししてるか?
30も過ぎると相応のスキルないと益々もって職に困るよな
588名無しさん@引く手あまた:04/09/21 19:22:25 ID:T6wv9O+Z
職能=職種重視かな
会社の規模はあまり気にしない
大きくてもDQNソルジャーでスキルも何も身に付かない
可能性があるから
589名無しさん@引く手あまた:04/09/21 19:23:55 ID:DebFRs2g
27歳    28歳     29歳       30歳     31歳   32歳
    ↓     ↓      ↓        ↓      ↓     ↓
                            ┃::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::
   ∧ ∧   ∧∧     ∧ ∧   ┃::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::
   (・∀・)  ∩∀・)    (・∀・)∩  ┃:::∧∧::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::
   / ⊃⊃ ヽ  ⊃ノ   /⊃ /  ....┃:::('д` )::::::::::::::∧∧:::::::::::::::::::::::::::::::::::
 〜(  (    ヽ  )つ 〜( ヽノ  ......┃:::と  ヽ::::::::: ('д` ):::::::(   )⌒ヽ;::::::::::
   (/(/'      (/     し^ J  ......┃:::⊂,,_UO〜:::(∩∩ ):::::|/.|/uと  )〜:::::
"""""""""""""""""""""""""""""""".↑"""""""""""""""""""""""""""""""""
                    超えられない壁
590579:04/09/21 19:24:02 ID:HfTWjxNX
>>580>>581
回答ありがとうございます。
やはり毎月支払われるんですね、少し安心しました。
賞与を含めた額を12分割するか、賞与を別に支払って16分割のところもあるんですね。
ボーナスは別に貰えた方が嬉しいような気がしますね。
勉強になりました。残業代が含まれるのかは確認しといたほうが良いですね!
となると四大卒で366万〜というのは平均月給と比べたらよい方になるのでしょうか??
591名無しさん@引く手あまた:04/09/21 19:32:56 ID:M0SzQlRe
>>588
>会社の規模はあまり気にしない
やっぱそうなるよな・・
592名無しさん@引く手あまた:04/09/21 19:32:58 ID:25Gcpvh6
>>590
何歳よ?
593名無しさん@引く手あまた:04/09/21 19:40:08 ID:bAXNIWCf
35歳    45歳     50歳       60歳     65歳   80歳
    ↓     ↓      ↓        ↓      ↓     ↓
                            ┃::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::
   ∧ ∧   ∧∧     ∧ ∧   ┃::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::
   (・∀・)  ∩∀・)    (・∀・)∩  ┃:::∧∧::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::
   / ⊃⊃ ヽ  ⊃ノ   /⊃ /  ....┃:::('д` )::::::::::::::∧∧:::::::::::::::::::::::::::::::::::
 〜(  (    ヽ  )つ 〜( ヽノ  ......┃:::と  ヽ::::::::: ('д` ):::::::(   )⌒ヽ;::::::::::
   (/(/'      (/     し^ J  ......┃:::⊂,,_UO〜:::(∩∩ ):::::|/.|/uと  )〜:::::
"""""""""""""""""""""""""""""""".↑"""""""""""""""""""""""""""""""""
                    超えられない壁
594名無しさん@引く手あまた:04/09/21 19:42:36 ID:uFkEXObm
労働組合の強い企業を教えてください
595563:04/09/21 20:10:01 ID:fRV+hGlD
>>565
丁寧なレスありがとうございます!源泉徴収票って最後の給料のあとに作成するんですね。
ということは郵送でもらうしかないということですか?またこちらから要求しないとくれないものなんでしょうか?
596579:04/09/21 20:32:56 ID:HfTWjxNX
>>590
今年卒業の22歳です
597565:04/09/21 20:47:54 ID:gfSCRVfp
>>563
郵送が基本でしょう。
(また会社に顔出すのは嫌っしょ)
だって給与は後払いになるし。

なので、あまりに書類が届かない場合は連絡すべし。
まともな人事なら、速達とかで退職書類一式を送ってくれたりするが、
会社によっては、社労士事務所に処理の委託をしていたりして、
なかなか届かない事があるので
退職前までに人事か総務に確認しておくと良い。

時折ある話なんだけど、
源泉徴収票を、年末調整の時期にしか出さない会社もある。
社員、元社員が源泉徴収票が欲しいといえば、
会社側は対応しなければならないので
すぐに次の会社に提出したり、
役所での処理で必要あれば
早めに出してもらえうように要請しておこう。

598名無しさん@引く手あまた:04/09/21 20:50:32 ID:T6f3aA83
来週、2次面接と筆記試験があります

1次では仕事の内容を話しました
2次はどんな内容の面接なんでしょうか?
筆記試験はどんな本を参考にしたら良いでしょうか

どうしてもこの会社(外資)に入社したいです
どうか良きアドバイスをお願いします
599名無しさん@引く手あまた:04/09/21 20:53:36 ID:25Gcpvh6
>>596
400万以上になると思う。(手取りではないぞ)
600名無しさん@引く手あまた:04/09/21 21:21:50 ID:wSJazvNz
質問させて下さい!

新しい職場で、今までの職歴の詳細(就業年月日と離職年月日)を
提出することになりました。
しかし年月は覚えていても、日付までは忘れてしまいました。
こうゆう場合、どうやって調べれば良いのでしょうか??
何年も前に働いた職場一件一件、地道に問い合わせるしかないですか?

どなたか助言をお願いします!!
601名無しさん@引く手あまた:04/09/21 21:26:18 ID:AXNsStC3
>>600
そんな事聞かれるんだ・・・
職歴少し就業期間を水増しして書いてるから知られたらアウトだな
二年の無職歴はバイトしてた事にしてるし。。。

602598:04/09/21 21:40:46 ID:T6f3aA83
どなたか、お願いします。。
603600:04/09/21 22:34:29 ID:wSJazvNz
>601
そうなんです。意外でした。
幸い、詐称はしてないのでその点は大丈夫なんですが、
詳しい日付がわかるような書類や資料が何も残ってないので困っています・・・
604名無しさん@引く手あまた:04/09/21 22:39:43 ID:gfSCRVfp
>598

適正テストか、その企業独自で作った問題と思われ。
適正テストの問題の大半はSPIか、もしくは本当にSPIテスト。
これにも志望業界によって、問題に違いはあるようだが、
基本的には中学校レベルの数学と国語の読解問題。
回答はマークシート。
あと考えられるのは小論、一般常識問題かな?
外資との事なので、英語(かその企業の母国語)がテストでくる可能性は高いのでは?
筆記、あとはネイティブによる会話テストでしょう。


一般常識位は出来ないと恥ずかしいが、SPIはある程度のなれが必要。
あせらずに回答すべし。
どのテストがくるか判らないのなら、人事に聞いてみるといいよ。
「どうしても入りたいので〜」と前ふり入れてね。
605名無しさん@引く手あまた:04/09/21 22:58:37 ID:JvOi2SSU
現在新卒で入社して2年目なのですが、転職を考えています。

一番の理由が金銭的なことで、現在は手取り16万ほどで、他社ともそれほど
差は無いですが、自分の先輩や上司をみていると全く希望がもてません。
というのも、30中盤の支店長クラスでも手取り20万ちょっとしかないのです。
額面はそこそこあるのですが、偉くなるためには会社の進めるガン、医療を
はじめ、各種保険に何口も入らなくてはならず、控除が半端ではありません。

また、残業も月100時間は裕に行くのに、残業代はついて10時間程度といった
ところです。

ボーナスは年間5か月分くらいもらえるのですが、それが無ければ生活して
いけません。

現在支店の庶務をやっていて、何とか頑張って後1年半続けてその後の
道筋を考えていこうと思っているのですが、今の世の中どこも一緒という
事をよく聞きますが、実際のところ、この労働環境はどうなのでしょうか。
606579:04/09/21 23:08:51 ID:HfTWjxNX
>>599
レスありがとうございます。
400万というのは、大卒22歳の平均年収が400万以上あるということでしょうか??
607598:04/09/21 23:17:05 ID:T6f3aA83
>>604
有難うございます
本当に有難う
608名無しさん@引く手あまた:04/09/21 23:18:47 ID:LZZAKsaY
内定が出た会社で、先週給与面など打ち合わせるため来社して欲しいと
言われたんですが、未経験職種のため、仕事内容に不安を覚え、もう一度考える
時間が欲しいと伝え帰って来ました。
今日、電話で働きたい旨伝えたんですが、悩むようなら辞めた方が…と言われ
内定取り消されそうになりました。
なんとか取り繕い、最終打ち合わせの日程の連絡を今日貰う予定だったのですが
電話は来ませんでした。
自分から明日どうなったのか確認の電話を入れた方がいいのでしょうか?
609名無しさん@引く手あまた:04/09/21 23:24:49 ID:iM80qw1X
>>608
当たり前だろ。
大体内定出て迷っているのなら辞めちまえ。
610名無しさん@引く手あまた:04/09/21 23:30:11 ID:/ziJTzKV
辞めるなら早めに言ったほうが良いだろうと思って、
10末退社したいと言ったら、辞めるならもう9末付けで退社してくれと言われました。
こっちが10末退社希望してるのに、会社にそんな権利あるのでしょうか?
611名無しさん@引く手あまた:04/09/21 23:33:36 ID:gfSCRVfp
>605
会社で偉くなることは大事かも知れないが、
会社任意の保険その他に加入してまで、
その会社に尽くすべきかどうかは疑問多し。
周りがうなるほどの実力があれば
出世は不可能ではない。(処世術は必須)
それ以前に生活を逼迫させてる保険その他は大問題だ。
会社は綺麗ごとを言うが、社員の人生を保障なんかしてくれない。
こう書いては酷だと思うが、支店庶務の担当では、
何年たっても偉くなれる確率が低い。
きちんと社員を育てているかは文面から判断出来ないが、
それなのに、会社の進める保険にまで加入して偉くなりたい?

転職についてだが、
見つけてから転職した方がいいのであせらずに。
その間に、庶務ではなく、管理部門で役に立つような資格と
社内でうまく立ち回って、もっと専門的な仕事に携われるようにして
仕事=勉強になるようにしておくと転職がずっと有利になる。
庶務では、確かに給与レベルでは殆ど一緒。
残業は会社・業界によってまちまち。
もちろん全額支給のところもあるし、
残業がほとんど無い会社もある。

そういった好条件の会社に入るため、
毎日精進して、いざという時に備えておくと良い。
まだ若いのだから、勉強して、
社内で立ち回る方法も勉強しておくべし。
もちろん庶務の仕事も大事だ、
それもソツなくこなしつつ、という条件がつくと思うが
がんばれ!!
612名無しさん@引く手あまた:04/09/21 23:37:57 ID:gfSCRVfp
>610
会社の言うとおりにするから、
解雇手当をよこせ、と言ってみるのは?
1ヶ月分の解雇手当(正確には直近3ヶ月の給与の平均30日分)
を出したくないと会社が思えば、
希望通りの退職日で処理されると思う。

きちんと残った有給の消化と、円満退社にもっていくための
引継ぎは忘れずに。
613605:04/09/21 23:40:58 ID:JvOi2SSU
>>611
何かこんなに真剣に答えてくださる方がいるとは思わず、ネットなのに感激
してしまいました。
初めはこの会社で上に上がれるだけあがりたいと思っていましたが、今は
全くそうはおもいません。上に上がるほど全ての面で苦痛になります。

今はさしたって簿記の勉強をして、後々転職に役立つ資格を目指していきたいと
思っています。

本当にどうもありがとうございました。
614561:04/09/21 23:48:12 ID:L/pquj3a
書類応募した企業に問い合わせのメールを出しました。
どうせダメだろうけど、はっきり不採用と言われないと
気分が悪いので。
615610:04/09/22 00:05:31 ID:VblInAb4
>>612
ありがとうございます。
解雇手当は思いつかなかった。
616名無しさん@引く手あまた:04/09/22 00:20:31 ID:TRAIMwjz
今年いっぱいで転職する予定の保育士です。
パソコンとかあんまり扱ったこと無いのですが、
やっぱり事務職とか無理でしょうか・・?その場合
どんな資格があればいいと思いますか?
真剣に悩んでいます、ちなみに今年で保育士6年目です。
617名無しさん@引く手あまた:04/09/22 00:27:52 ID:5Ws+qssq
なんで保育士やめんの?
618名無しさん@引く手あまた:04/09/22 00:28:00 ID:e5oW+TfZ
>>616
年齢は?
転職できるかどうかに過去の職務内容とスキル、年齢はきわめて重要です。
事務職でも具体的にどんな事務職(経理、総務、人事などいろいろある)が
希望なんですか?
ちなみにパソコンがまったくできないのはまずいけれど、勉強すればどうにでも
なります。必要なのは慣れです。
619名無しさん@引く手あまた:04/09/22 00:31:58 ID:4f12ncQB
>>616
PCよりも簿記とっとけもちろん2級以上な
企業での金の流れをよく知る必要がある
620名無しさん@引く手あまた:04/09/22 00:33:17 ID:d2PxZ62P
医療事務とかならいけるんじゃね?
給料安いけどな
621名無しさん@引く手あまた:04/09/22 00:34:49 ID:RuTgEnGg
>>618
経理、人事は未経験では無理
622名無しさん@引く手あまた:04/09/22 00:38:14 ID:TRAIMwjz
>>616です。
人間関係と他の仕事に興味があるのが理由です。
年齢は25歳です。Exselで文章を作るくらいしか、出来ません、
まわりの友達は保育士ばかりで事務職の子とかいないんで、
よくはわからないんですが、経理とか興味はあります。
623名無しさん@引く手あまた:04/09/22 00:41:10 ID:N6rSLHhA
医療事務はカースト制らしいけど。
624名無しさん@引く手あまた:04/09/22 00:45:10 ID:rXAHu19m
25歳ならギリギリだな
経理は専門知識いるし
実務無いとまずどこも採らないから諦めんしゃい
簿記持ってるぐらいではきついね
625名無しさん@引く手あまた:04/09/22 00:50:18 ID:rrY38p+z
一般事務ぐらいか...
でも誰でも出来るような事務って派遣ばっかだからな
626名無しさん@引く手あまた:04/09/22 01:34:16 ID:vxHLgb0O
あぼーん
627名無しさん@引く手あまた:04/09/22 01:42:02 ID:e5oW+TfZ
>>621
人事は未経験だと難しいけれど、経理は若ければ未経験でも可能性はある。
628名無しさん@引く手あまた:04/09/22 01:49:29 ID:wo+K6jDn
経理になりたい香具師はこのスレ池
未経験だとなかなか厳しいようだがな

☆☆経理への転職〜Part3〜☆☆
http://school4.2ch.net/test/read.cgi/job/1093500868/
629名無しさん@引く手あまた:04/09/22 01:54:39 ID:2gg0qGtB
事務職派遣やバイトばっかで正社員少ないから厳しいよな
希望する人は多いし
630名無しさん@引く手あまた:04/09/22 02:03:53 ID:IzlGUOXN
新卒枠だけで人員確保は完了
増やす必要もないし、むしろ多いぐらい
まともな企業のパン職は短大・四大の新卒で埋まるし、
新卒で受けても入れない奴がいて山ほど落ちる
631名無しさん@引く手あまた:04/09/22 02:08:35 ID:Ik9j8Plx
事務系の仕事は高度な専門職以外あきらかに需要<供給
間接部門はどの会社もなるべくコスト削減したいし
需要は増えないと思われる
632名無しさん@引く手あまた:04/09/22 02:33:25 ID:u2XXuiQv
>>616
事務職正社員、未経験でもあるよ。
やってみたいって思ったらまず自分の目で調べて
探してみればあるってわかるよ。
25歳なんだし、頑張れ!
PCに扱ったことないなら、派遣登録すればただで
講習受けられるところあるよ。
633600:04/09/22 08:38:32 ID:NtpzMbWl
どなたかわかる方いませんか??
よろしくお願いします・・・!
634名無しさん@引く手あまた:04/09/22 09:19:44 ID:bGaMOSjr
>>600
まず常識的に日付までは必要ないと考えていいだろう。
「そこまでは覚えていない」で通用すると思うが...
635名無しさん@引く手あまた:04/09/22 10:32:26 ID:5Hst0/FA
>600
雇用保険や社会保険の加入履歴である程度はわかるよ。
ただし勤めた会社が、きちんと入社・退社日付で手続きしていることが条件になるけど。
でも、そんなの面接時に職務経歴書を提出していると思うから
それでいいと思うんだけど、会社の慣例か何か?
636名無しさん@引く手あまた:04/09/22 10:36:45 ID:HU6z+n4l
雇用保険の加入履歴がわかるとかいっている奴はバカ
637名無しさん@引く手あまた:04/09/22 10:38:33 ID:HU6z+n4l
あと、年金手帳の加入履歴も消せる
638名無しさん@引く手あまた:04/09/22 14:21:03 ID:5Hst0/FA
追記

履歴については、年金手帳とか見ても
最近は履歴を記載しない傾向にあるからわからないと思う。
なので、必要あれば(そして過去の会社で加入していれば)
社会保険事務所で教えてもらえると思うよ。

雇用保険の方は職安へ。
ただし、年金と違って7年(確か)以上加入記録がないと
その本人の記録が抹消されるらしいので
出てこない場合もある。
639名無しさん@引く手あまた:04/09/22 14:34:28 ID:iV/JbNje
面接結果は2週間以内にご連絡しますとのことだが
今日で2週間目。
しかし未だに連絡がない。
採用の場合は大体電話だよね?
ということはもうダメかな。
640名無しさん@引く手あまた:04/09/22 14:39:57 ID:kQZKb91o
履歴書が送り返されてくるかもですね>639
641名無しさん@引く手あまた:04/09/22 14:45:43 ID:iV/JbNje
書類で採用通知がくるパターンってある?
642名無しさん@引く手あまた:04/09/22 15:27:08 ID:LfisFUzh
>>641
今までに一度もないね
643名無しさん@引く手あまた:04/09/22 15:40:49 ID:s1LMLtDq
警備会社に入るのにNG事項ってありますか?
644名無しさん@引く手あまた:04/09/22 16:12:44 ID:zc/y4Vyj
電話で就職試験の申し込みをする場合、何時頃に電話を掛けるのがいいですか?
今頃(16時)から電話しない方がいいですか?
645名無しさん@引く手あまた:04/09/22 16:14:56 ID:PVxRzOT5
>>644
職安で今頃の時間にかけてもらったことあったけど特に問題なしだったよ
書類選考も通ったし面接も受けた。結果はまだだけど。感触は良かった
646名無しさん@引く手あまた:04/09/22 16:16:13 ID:zc/y4Vyj
>645
即レスありがとうございます!今から掛けてみます。ドキドキする〜。
647名無しさん@引く手あまた:04/09/22 16:28:59 ID:Xndoix1L
質問です。無職歴はバイトをしていた事にしてバレた方いますか?
普通はバレないものですか?
648名無しさん@引く手あまた:04/09/22 16:30:18 ID:lM9xX4IR
>>647
ばれないよ
649名無しさん@引く手あまた:04/09/22 16:31:01 ID:31g6S1LM
>>638
履歴を記載しない傾向にあるとかいう問題ではない
社会保険事務所にいって、新しい年金手帳をもらえばいいだけ
THE END
650名無しさん@引く手あまた:04/09/22 16:32:52 ID:31g6S1LM
それに俺は雇用保険についても電話で確認したけど
企業の方には、履歴は一切教えないって言っていたよ
企業には、その人に雇用保険金が支払われようが支払われるまいが
関係ないからとのこと
651名無しさん@引く手あまた:04/09/22 16:49:25 ID:AomavkGS
>>649
年金手帳なくしました とかって言ってもらえばいいんだね?
新しくもらう手帳にはなにも記入されてないの?(最後の履歴とか)
652名無しさん@引く手あまた:04/09/22 16:50:59 ID:AomavkGS
<質問です>
面接で 「どうですか?」 って言われたんだけど
それってお給料のことなんだよね。そのときはわからなくて「?」だったけど
そういうときって求人票より高い額を言ってもいいんですよね?
あー、失敗した
653名無しさん@引く手あまた:04/09/22 16:52:11 ID:y/4rlfhC
面接で「会社で何をしたいか」という質問には
将来的な目指す技術者像を答えたほうがいいのか、実際に働く業務の内容「こういう開発をしたい」
と答えるののどちらの方がよいでしょうか?
654名無しさん@引く手あまた:04/09/22 16:59:23 ID:Xndoix1L
>>648
ありがとうございます。
バレないなら無職って言わずにバイトしていたと言った方がいいですよね・・・。
655名無しさん@引く手あまた:04/09/22 17:00:02 ID:iDCuWBKt
会社にとって何が利益になるのか
そこに自分がどう関わっていきたいのか?というプランを伝えたらどうでしょうか?
やる気を見られるんだろうし、目指したい理想像を付け加える感じで。
656名無しさん@引く手あまた:04/09/22 17:01:09 ID:31g6S1LM
>>651
新しいものはまっさらです
すっきりしますよ
657名無しさん@引く手あまた:04/09/22 17:01:21 ID:3MRPvlYN
>>653
ケースバイケース
658名無しさん@引く手あまた:04/09/22 17:20:50 ID:PSPS/umQ
>>656
それに早く気づいていれば・・・
今までの人生が悔やまれる
659名無しさん@引く手あまた:04/09/22 17:25:21 ID:31g6S1LM
>>658
言い忘れていました
職員には履歴をプリントしないように言いましょう
660名無しさん@引く手あまた:04/09/22 17:37:37 ID:Yk8hIlqq
住宅建材卸販売、固定得意先へのルート営業って
どの様な内容でしょうかね?分かる範囲で教えてください。
661名無しさん@引く手あまた:04/09/22 17:43:27 ID:4TSQfAXp
転職するときって、新しく入る会社側から必ず明確な給与の提示があるものですか?
質問したら、「過去の社会人経験年数を当社での経験何年に換算するか検討中」と
言われて、入社してみないと具体的な数字はわからないようなんですが。
従業員100人くらいの企業で零細企業ではありません。

662名無しさん@引く手あまた:04/09/22 17:44:44 ID:QzScb7m+
自己紹介作文を600字以内で書け(履歴書の他に)
という条件の会社があるんだがどんなことを書けばいいんだろう?
誰か書いたことある人教えて!
663名無しさん@引く手あまた:04/09/22 18:05:07 ID:KFZry5KT
>>662
今度、あさひヶ丘からリハウスしてきた白鳥麗子です。
みたいな・・。

なんでもいいんだよ、過去のことでも、未来なことでも
エピソードでも400文字程度記入すればOKじゃん?
664名無しさん@引く手あまた:04/09/22 18:08:45 ID:QzScb7m+
>>663
う〜む・・・
当然志望の仕事とからめたほうがいいんだよね?

趣味とか学校での生活とかそういうのでもいいんだろうか
665名無しさん@引く手あまた:04/09/22 18:29:32 ID:UnYmgqiF
工場のおっさんが暴力・脅迫をしてくるのだがどうすればいいか?
そいつは自分中心で頭がおかしいような50過ぎたおっさん
被害者は同じ班の20代3名ほど、機嫌の悪い日に難癖つけてくる

そのおっさんは、班長の前でこいつらを蹴ったとか堂々といいこれからもするというキチガイ
班長はそのおっさんをビビッてるので何もいわない

どうすればいいか教えてくれ
上司はどうしようもないし相談しても無駄
666名無しさん@引く手あまた:04/09/22 18:32:05 ID:iDCuWBKt
目線入りで顔晒して
667名無しさん@引く手あまた:04/09/22 18:32:51 ID:QzScb7m+
>>665
暴行・脅迫の証拠となる物証(ビデオにとるとか会話を録音するとか)
を地元警察か弁護士のところへ持って池。

それかそいつのカバンに上司の財布でももぐりこませておいて上司に発見さ(ry
668名無しさん@引く手あまた:04/09/22 18:40:40 ID:zc/y4Vyj
すみません。また質問なんですが、

転職したい会社が見つかって面接に臨む際、あらかじめその会社や
職種について調べておくのは当たり前だと思うんですが、
具体的にどうやって調べればいいんでしょうか?
HPだけではその会社の概要しか判らず、異業種からの転職希望なので
職務内容もよく判りません。

厨な質問で申し訳ないんですが、どなたかヒントをいただけないでしょうか。
669名無しさん@引く手あまた:04/09/22 18:47:05 ID:KFZry5KT
ググれば何かしの情報は出てくるよ。
670名無しさん@引く手あまた:04/09/22 18:55:38 ID:k/cgizR5
>>643
1.今までに逮捕歴や麻薬関係とかのやばい過去があれば間違いなくNG。
2.うつ病などで薬を常用しているのもNG。
3.多額の借金もまずい。
4.前の会社に確認して変なうわさがあるのもまずい。

ぱっと思いつくのはこんなとこ。
会社によって若干違うが1と2はまずダメ。
3と4は程度によるからなんともいえん。

警備会社でも交通誘導と施設常駐があるが、常駐はけっこうきびしい。
交通誘導はわりと簡単ではある。
671名無しさん@引く手あまた:04/09/22 19:01:04 ID:KFZry5KT
>>643
今はないけど、昔は禁治産者の云々を役所にとらされたので一発だったけど…
あと健康診断でオシッコと血、問診で手とか調べる感じだね。
鬱病の薬は問題ないと思うけど、バレないと思うし。
入ってから頭可笑しくなる人は多かったけどね。
昔の話だからは直近はわからないけど、そんなに変わってないんじゃないか?
672名無しさん@引く手あまた:04/09/22 19:08:15 ID:zc/y4Vyj
>669
一応、入りたい会社名でググッてみたんですが大まかな会社概要しか
出てこなくてあまり参考になりませんでした。
また、知り得た情報をどう使えばいいのかも判りません・・・

みなさんは面接で使えそうな情報をどうやって調べて、使いますか?
何かコツとかヒントがあれば教えてください。お願いします。
673名無しさん@引く手あまた:04/09/22 19:16:45 ID:QzScb7m+
新聞の求人欄の倍率ってどれくらいなのかなぁ?

誰か受けたことある人いる??
674名無しさん@引く手あまた:04/09/22 19:19:03 ID:V4did8qB
>>672
かね払えば大体調べられる
ttp://www.so-net.ne.jp/database/G-search/comp/index.html

これはソネット会員用だが、各提携プロバであるはず
675670:04/09/22 19:22:05 ID:k/cgizR5
>>643,671
すまん、ちょっと訂正。

「心身の障害により警備業務を適正に行うことができない者として国家公安委員会規則で定めるもの」
は警備員になれない規則があって、うつ病はこれにひっかかると思ったんだ。
実際に精神安定剤などの薬を服用している人は面接で確認してはじいてたしね。

詳しくは「警備業法」で検索してみて。その第3条にかいてある。


676名無しさん@引く手あまた:04/09/22 21:12:30 ID:o5AQWLEO
この板のお陰で、転職成功しました!

今度自分の歓迎会をしてもらうことになったのですが、寸志って持っていくべき?
今までの職場ではそうゆう風習はなかったのですが、親に持ってけと言われた。。。
もしかして常識なのかな!?
誰か教えてください〜〜
677名無しさん@引く手あまた:04/09/22 21:51:35 ID:tf281Zd8
>>676
イラネ
678名無しさん@引く手あまた:04/09/22 21:56:51 ID:o10dmMTe
寸志ってなに?
679676:04/09/22 22:52:33 ID:o5AQWLEO
この場合の「寸志」っていうのは、名前を変えた事実上の「会費」みたいなものらしい。

歓送迎会などで会費を集めるよね?
その際、主役からは会費をとらないのが普通だと思うんだけど、
会費の代わりに「寸志」という形でお金を払う慣習らしい。
「〜〜さん(主役)からご厚志をいただきました〜」って皆に発表されるので、
主役が複数名の時に自分だけ寸志をだしてないと恥をかく恐れが。

こんな慣習、親にきくまで知らなかったよ!
特殊・・・なのかな?
・・・念の為にご祝儀袋もってこかな
680名無しさん@引く手あまた:04/09/22 22:56:02 ID:tf281Zd8
>>679
なんで歓迎される方が金だすんだよ?
それこそ失礼だろ。
681名無しさん@引く手あまた:04/09/22 23:21:12 ID:MQcTYQI/
>>676
俺は日本人だが国内でそんな風習聞いたことがないw
お前の親ってまさか・・・

682名無しさん@引く手あまた:04/09/22 23:26:23 ID:QzScb7m+
誰か>>673の質問に答えて・・・_ト ̄|○
683名無しさん@引く手あまた:04/09/22 23:36:19 ID:V4did8qB
>>682
日経新聞だと50倍から100倍
684名無しさん@引く手あまた:04/09/22 23:37:16 ID:QzScb7m+
>>683
え〜〜〜、そんなに高いんだ・・・・
ちなみに朝日新聞はどんなもんですか?
同じくらいですか?
685名無しさん@引く手あまた:04/09/22 23:48:48 ID:V4did8qB
>>684
案件にもよると思うが以下参考に

ttp://www.lifr21.com/mailmag/backno/006.html

就職の倍率についていいますと、例えば?の場合、
10行位の小さな広告でも100通位の履歴書がどっと舞い込むようです
686名無しさん@引く手あまた:04/09/22 23:50:37 ID:HbFXQOly
とらばーゆって毎週水曜が発売日なんですが、
昨日まで売っていた先週分がどうしても見たいです。
どこに行けば見る事ができるでしょうか?
本屋に問い合わせてもないとの事で困ってます。
687名無しさん@引く手あまた:04/09/23 00:02:55 ID:wgME+1Pz
>>685
ありがとうございます!!!!
688名無しさん@引く手あまた:04/09/23 01:45:33 ID:nXPfevrX
>>686
図書館、新古書店、そしてあそこ。
689>676:04/09/23 06:33:28 ID:68YDqwwU
おれの職場でもそういう慣習はある。日本の古い体質の企業だ。
名目上、歓迎会または送迎会の主役は会費免除だからな。
会費相当額を、会費ではなく寸志として渡す。
690名無しさん@引く手あまた:04/09/23 07:27:21 ID:2Iz25LYz
寸志って「すんし」で読み方あってる?
691名無しさん@引く手あまた:04/09/23 07:29:21 ID:OB4hFDfd
桂 寸志
692名無しさん@引く手あまた:04/09/23 08:08:44 ID:dMtg56vv
知人の紹介で就職した場合、礼状と何か送った方が良いですよね?
693名無しさん@引く手あまた:04/09/23 09:27:00 ID:bc6ku4uZ
歓迎(送迎)する立場からすれば、お金なんていらないよ、という気持ちではあるが
そうゆうのとは別に、本人自身が
「歓迎(送迎)される身なんだからタダで当然」って思うのもどうなの
良識ある社会人なら寸志ぐらい知ってるだろ
694名無しさん@引く手あまた:04/09/23 10:06:32 ID:pAc7glDJ
寸志は、目下のものへの感謝のしるしだが・・・
695名無しさん@引く手あまた:04/09/23 11:34:24 ID:6aEIMOmd
★国会質問に圧力:民主党議員に官僚が自重求めるメール

 民主党の浅尾慶一郎参院議員が9日の参院本会議で、雇用創出のために公務員の人件費
削減を求める質問原稿を政府に提出したところ、国家公務員を名乗る人物から浅尾氏あてに、
質問を自重するよう求めるメールが届いた。質問内容を事前に封じることを目指す官僚の
「圧力」といえ、浅尾氏は「事前に質問自重を求めるのは問題」と憤慨している。

 浅尾氏によると、浅尾氏は6日午後5時ごろ、9日の参院本会議の労働基本法一部改正案の
趣旨説明に対する代表質問の内容を内閣に通告した。公務員の人件費が1人当たり約1000
万円と高水準なことに触れ、「(人件費の)2割を削減すれば、385万人の失業者に月額
15万円の生活補助金を出しながら、1人当たり28万円の予算で職業能力開発の場を提供
できる」との内容だった。
 約6時間後の午後11時前、「ある省で働いている職員組合員」を名乗る人物から
「まじめに働く公務員がばかをみる、それならば失業した方がましだということになる。
本会議でそのような質問をされるということであれば、組合としても対応を検討せざる
を得なくなる。行動を自重されんことを祈念する」というメールが浅尾氏のもとに届いた。
 浅尾氏は9日の本会議で「質問の前に反対意見が来るのは公務員の守秘義務に反する」と
前置きし、予定通りに質問。小泉純一郎首相は「事実とすれば遺憾。まず事実関係を確認
すべきだ」と答弁したが、内閣総務官室は「一般論として事実を確認すべきだという答弁。
政府が確認する趣旨のものではない」として、調査はしない考えだ。
696名無しさん@引く手あまた:04/09/23 12:59:53 ID:H+/Q7do+
これまで組み込み系のエンジニアをやってきたんですが、先日面接に行った先で
「情報処理試験はとってないのか?」などと聞かれ。
個人的には「そんな検定試験取ったからって仕事が出来んのかよ!」的な
考えなんですが、やっぱ履歴書の免許資格等欄のにぎやかしとしてでも取っておくべきなんですかね?

因みに35歳です。
697名無しさん@引く手あまた:04/09/23 13:15:44 ID:VsJKCuqJ
俺、資格なんて専門学校の時取ったレタリング技能検定3級と車の免許くらいしかないorz
698名無しさん@引く手あまた:04/09/23 13:55:15 ID:NNiQaQ2S
>>696
> 個人的には「そんな検定試験取ったからって仕事が出来んのかよ!」的な考えなんですが、

オレもそれには同意なんだが、面接官で職務経歴を理解できない場合もあるので、

Aさん:業務実績+資格なし
Bさん:業務実績+資格あり

がいればBさんを高く評価するわな。(面接官が総務の場合とか)
新卒じゃないんだから、業務実績見てくれと言っても理解してもらえない面接官も普通にいる。
699名無しさん@引く手あまた:04/09/23 14:04:22 ID:ScGKnKs2
>>693
お前の会社だけだろwそんなバカな風習は!
700名無しさん@引く手あまた:04/09/23 14:07:28 ID:H+/Q7do+
>698
やっぱそうですよねぇ。
実際、面接官もそんな事言ってた。
しかし、「それを判断するための面接だろーがオイ!」と心の中で突っ込みつつ、
取得に向けて努力します!などと答えては見たが、もうそろそろお祈りレターが届く模様。
701名無しさん@引く手あまた:04/09/23 14:47:36 ID:RJl/hPuv
質問なんですが、仕事中に部屋の電気をつけないで
仕事をするというのは普通なんでしょうか?
経費削減のためだと思います
お客さんが来たときだけはつけます
また、これは退職事由になりますか?
702名無しさん@引く手あまた:04/09/23 14:48:49 ID:RJl/hPuv
もうひとつ質問です
会社を整理するようなことを管理職が言いました
これは、一般的に正当な退職事由として認められますか?
703名無しさん@引く手あまた:04/09/23 14:52:04 ID:n2qPD66z
>>701
ならない

>>702
立派な理由になる。
704名無しさん@引く手あまた:04/09/23 16:33:00 ID:dMtg56vv
質問です!ここのスレに常駐してるチンコどもは暇人なんでしょうか?
705名無しさん@引く手あまた:04/09/23 16:42:31 ID:UNo6RRys
そうだよ
706名無しさん@引く手あまた:04/09/23 17:18:01 ID:B3kJ73Mi
>>632さん
ありがとうございます。
頑張って探してみます  ペコリm(__)m
707名無しさん@引く手あまた:04/09/23 17:45:13 ID:FGuq5lnw
>>704
無職板だもん
708名無しさん@引く手あまた:04/09/23 19:56:07 ID:DKY8CkEe
>>697
おお俺も持ってるぞレタリング3級
PCでなんでもできる今じゃ無用の物だけどね_| ̄|○
709名無しさん@引く手あまた:04/09/23 19:57:25 ID:dMtg56vv
無職と職就き暇人チンコの皆さん有難うございました。 ペコリm(__)m
710名無しさん@引く手あまた:04/09/23 20:58:28 ID:RJl/hPuv
>>703
ありがとうございました
711名無しさん@引く手あまた:04/09/24 16:04:04 ID:l6SSa9FM
業務用PCソフトの代理店営業ってどうですか?
712名無しさん@引く手あまた:04/09/24 16:32:39 ID:u5xtdSHE
>>697
実務とは関係ないが、ささやかな報償金と履歴書の飾りのためにとってるよ。
そもそも資格ってそんなもんだろ。
713名無しさん@引く手あまた:04/09/24 16:35:24 ID:TjHBkS03
すみません、教えてください。来週月に面接予定で、そのほかにも希望の所があり、面接がある予定です。もし一社目で合格し、いつからこれるのか?と聞かれたら、もう一つ面接を受けたい所があるとはっきり伝えた方がいいのかな?

714名無しさん@引く手あまた:04/09/24 16:56:22 ID:rR2scJGz
「じゃぁXX日に面接に来てください」ではなく
「じゃぁXX日に履歴書を届に来てください」といわれました
DQぽ?
715名無しさん@引く手あまた:04/09/24 17:00:20 ID:ToHlCL97
無職の期間が1年以上あり、その期間アルバイトをしていた事にし
履歴書に記入しようと思うのですが
こういうのって調べられるのでしょうか?
716名無しさん@引く手あまた:04/09/24 17:21:12 ID:lbIxxN20
>>713
正直に答えたらダメでしょ。入社する気がなくても、一応入るってことを前提に
しないと、きられるよ。内定しても辞退すればいいんだしね。
717名無しさん@引く手あまた:04/09/24 17:32:58 ID:ZdyKfSPM
>>715
俺も二年の無職歴があるけどバイトしてた事にしてるよ
ばれたらその会社は諦めよう。
718名無しさん@引く手あまた:04/09/24 17:48:34 ID:TjHBkS03
716
ありがとうございます。
二社目も面接したい。。いつからこられますか?と聞かれたらやはりすぐに行けますと言わないと、印象悪いですよね。。
719名無しさん@引く手あまた:04/09/24 18:11:04 ID:i0gvAGL9
質問です。
今月の15日で退職したんですが、
今月分の給料振込み明細を見ると
厚生年金と健康保険が払われていませんでした。
(今まではちゃんと払われていました)
これってどういうことなんでしょうか。
退職月は払ってもらえていないということは
自分で払わなきゃいけないの?
720名無しさん@引く手あまた:04/09/24 18:13:40 ID:aY14NYah
厚生年金から国民年金に切り替わって
社会保険が国保に変わるから自分で払う事になるのかな?
退職した月は私もそうでしたよ
721名無しさん@引く手あまた:04/09/24 18:16:26 ID:PTE7ydd/
面接日を変更したいのですが、何か良い理由ってないですかね。
第一希望A社の結果が分かる1〜2日前くらいにB社面接が入ってるのですが、
A社が採用ならB社の面接は辞退したいのです。しかし日程が微妙。
こういう様な状況でうまいこと日程を調整した方いませんか?
722名無しさん@引く手あまた:04/09/24 19:32:31 ID:TVycn4XT
当方院卒理系ですが、転職で上流SEって転職可能なのでしょうか?

間違えて金融に就職してしまいました。
723名無しさん@引く手あまた:04/09/24 20:19:36 ID:ULQ6PuP+
>>719
15日で退職するからだよ。
月末付けで退職なら会社が払ってくれたはず。
724名無しさん@引く手あまた:04/09/24 20:37:17 ID:vh+1Q7/b
何で上流SEなどに転職したいのかと。
つーか院卒理系がなるもんじゃねーよと。口をすっぱくして言いたい。
大人しく金融にしがみついとけ。
725名無しさん@引く手あまた:04/09/24 21:12:19 ID:TYNxXLjh
会社に入社すると扶養控除等申告書を書いて出しますが、
その会社をすぐやめ、次の会社でも渡されましたが
同じ年度で二度も提出して大丈夫なのでしょうか?


726名無しさん@引く手あまた:04/09/24 21:13:36 ID:5RVa1CeY
大丈夫
前の会社の人は捨ててるはず
727名無しさん@引く手あまた:04/09/24 21:36:41 ID:TYNxXLjh
>>726
いや、なぜか扶養控除申請書だけくれといわれたんですよ。
数日働いた分の給料はきちっと払いたいという事で。
数日分の給料も貰ったんですよ、源泉徴収表も(しかし額が小さく徴収はされてない)
捨ててはいないと思うんです。
で、その会社のこといわないで次の会社に入社したんですけど、
年末調整で問題でますかね?
728名無しさん@引く手あまた:04/09/24 22:12:12 ID:7pUw+ZgH
>>725
marutiyamere!
729名無しさん@引く手あまた:04/09/24 22:28:58 ID:l6SSa9FM
従業員水増し計画?
730名無しさん@引く手あまた:04/09/24 22:32:37 ID:09YxN5y0
よく転職サイトに、英語初級、中級、上級ってのがあるけど
中級のレベルってどれぐらいなの?
731名無しさん@引く手あまた:04/09/24 22:42:27 ID:xX9x+DSc
>>730
TOEIC800以上
732名無しさん@引く手あまた:04/09/24 22:47:55 ID:Q+GJHDyj
>>730
TOEIC1000点以上。

733名無しさん@引く手あまた:04/09/24 22:51:47 ID:v0e9WfTz
中級は、中学卒業レベルじゃない?
少なくとも俺は、中学生の頃が一番マシだった気がする・・・英検2級は高校
1年で取ったものの、その後はどんどんダメになった。
一応、地底工学部は卒業したけどね。
734名無しさん@引く手あまた:04/09/24 22:53:45 ID:AkKyvwj3
>>730
松竹梅の「竹」

735730:04/09/24 23:00:53 ID:09YxN5y0
TOEICは受けたこと無いが、テレビのブッシュ、パウエルの演説、
記者会見の内容は大体解る程度。
英語は、実際に話したことはない。

これで、英語中級以上の条件の外資系企業に一か八かで
書類提出します。(もちろん英語は中級以上にして)
もし、面接まで行って外人とだったら100%落ちます。
書類選考が通るか否か試すだけでも、今後の参考になる
し。
736名無しさん@引く手あまた:04/09/24 23:12:04 ID:xX9x+DSc
>>735
面接で英語は中級以上ですっていうんか?
TOEIC800、英検準1級とか証明するものがないと、
英語で質問されるかもよ。
737名無しさん@引く手あまた:04/09/24 23:17:17 ID:8nQhaJLY
すまそん。こんな以前面接でこんな質問がありました。


「あなたは民間のご経験がおありですね。本県に来る事によって、
県にとっては何がプラスになると思いますか?」


こたえたけど、、。落ちた。
去年の話だ。

皆さんならどう答えます?
ちなみに広告業から、総合職へ・・・・でした。
いま、とりあえず一人社長になったんで、まあ、何とか生きてるんですが、なんかねえ。。。
くやしいのです。w
738730:04/09/24 23:17:55 ID:09YxN5y0
>>736
そうですよね。
でも、今からでは間に合わないし、もしあったとしても
仕事が、土、日もあるから試験は受けられない。
書類選考通って、面接までいけたらそれだけでO.K
って言う気楽な気持ちで行きます。
739名無しさん@引く手あまた:04/09/25 00:58:13 ID:10/fJZ0C

  先日、転職が成功しまして、いま新しい会社で仕事しています
 ただ、身元保証人を頼める人がいません。民間の保証を利用しようと思い
 ましたが、だめだといいます。このような場合でたらめな身元保証書をだしても
 ばれないもの何でしょうか、電話して確認するとききましたが?
740名無しさん@引く手あまた:04/09/25 01:01:43 ID:UDNXnuQv
>>739
何で誰も頼む人がいないのですか?
親、兄弟、親戚、友人、土下座しても誰もなってくれないのですか?
741739:04/09/25 01:18:47 ID:10/fJZ0C

  家族とは絶縁しているため土下座して頼むことはできません
 信じられないかもしれませんが友達は1人もいないのです。
 740さんは身元保証の書類を書いてもらったとき、会社から保証人の方に
 お礼状であるとか、確認の電話は来たのですか?来週にも虚偽の保証書を
 出すことできめているのですがばれたときのことを考えると、、
 
 皆さんの体験を聞かしてください、お願いします。
742名無しさん@引く手あまた:04/09/25 02:05:48 ID:UDNXnuQv
>>741
身元保証人なんて無意味だと言う意見もある一方、身元保証人を一人も立てられないということは、
自分を信用の置ける人物と認めてくれる人が誰もいないと言う事を証明してしまうことになります。
会社としては、そのような人物を雇い入れることを躊躇せざるをえないのでは?
就業規則に身元保証人のことが規定されていて、身元保証人が立てられない場合に、
解雇とするのは法的にも有効だったと思います。

しかしながら、核家族化がさらに進行する社会ではこの問題は深刻ですよね。賃貸の保証人も然り。
私はまだ転職経験がないのですが、入社時は父と、父の同僚の方にお願いしました。
両親、兄弟とは普通の仲ですが、親戚とは親しい付き合いがないので、この問題は常に記憶の片隅に置いています。

私の会社の場合、身元保証人に異動(死亡など)が生じた場合、直ちに代わりの人を立てなければならない
という規定があったりしますが、実際入社してしまえば、その後はまったくノータッチです。
法律では身元保証契約も最大で3年経てば無効化する決まりだったと思いますが、
私は入社3年以上ですが、会社は何も言ってきません。
逆に考えれば、入社時はどこの馬の骨が分からない人間だから、保証を取っておいて、その後何の問題も無く勤め続ければ、
それなりの信頼がおける者だと認められるということでもあるのかもしれませんね。

あまりお役に立てないレスですみません。
私的にはどっちにすればいいのか分かりません。
会社の雰囲気がDQNでいい加減な感じなら、虚偽の申告をしても罪悪感も薄く、バレて解雇されてもショックも小さい。
堅気で優良な会社なら、罪悪感も感じるでしょうし、バレて解雇になった場合も、その後の転職活動に響くかも。
バレなければいいかもしれませんが、貴方自身そういう後ろめたいことを堂々とできる性質ですか?
普段真面目な人が下手にそういう事に手を出すと、運悪くバレるパターンが多いように思います。
743739:04/09/25 02:33:42 ID:10/fJZ0C
 UDNXnuQvさん
ありがとうございます 一晩寝て考えます。
 
 >>身元保証人を一人も立てられないということは、
 >>自分を信用の置ける人物と認めてくれる人が誰もいないと言う事を証明してしまうことになります。
 
 俺の人生を表してる気がします。 
744名無しさん@引く手あまた:04/09/25 02:35:04 ID:U54Z20YU
もう一人似たような境遇の人をなんとか探しだして、互いに保証しあえば?
不動産板とかクレジット板とか、行けば見つかるかも。
人に益を与えることができないか考えてみるといいんじゃない?
俺も困ってる人は助けてやりたい気持ちもないではないが、リスクしかないしなぁ。
745名無しさん@引く手あまた:04/09/25 07:17:34 ID:LxNhEF5X
市販の履歴書についている白い封筒は使ったらいけないんでしょうか?
どこかのサイトに使わないのがベターとあるんですが・・・・。
初めて聞きました。

それと、職務経歴書が何通かある場合、
クリップ等はつけないでそのまま重ねて折りたたむだけで良いのでしょうか?
746名無しさん@引く手あまた:04/09/25 07:44:27 ID:qhhAPm3R
溶接とか旋盤とかの職人系の技能って、
年を取っても食いっぱぐれませんか?
747名無しさん@引く手あまた:04/09/25 10:24:41 ID:nI4sG2BV
>>745さんじゃありませんが、応募先の会社に履歴書等を封書で送る場合、
書類だけじゃなくて、「宜しくお願いします」的な一言を書いた紙も
必要なんでしょうか?もし必要なら具体的に何と書けば良いのでしょう?
748名無しさん@引く手あまた:04/09/25 10:24:46 ID:GyZURfzv
>>727
2枚出してもなんの問題なし
749名無しさん@引く手あまた:04/09/25 10:28:06 ID:qhhAPm3R
750名無しさん@引く手あまた:04/09/25 10:54:37 ID:nI4sG2BV
>>749
挨拶状を折らなくていいように、大判の封筒に入れたほうがいいのでしょうか?
751名無しさん@引く手あまた:04/09/25 11:03:56 ID:U54Z20YU
おまえらほんとにマニュアル世代だな
752名無しさん@引く手あまた:04/09/25 11:52:40 ID:A5kcIspZ
>>750
人に聞く前にまず検索しましょう。
この板を履歴書で検索しれ。全部載ってる。
753名無しさん@引く手あまた:04/09/25 13:18:30 ID:zsjCh9n+
横へ習えでは良い結果は生まれないと思うよー。
って言ってる俺も転職活動に失敗してるけど。。。。。w
754名無しさん@引く手あまた:04/09/25 13:53:15 ID:U54Z20YU
検索するしない以前に、考えたら自分で決めれる問題だと思うが。
755名無しさん@引く手あまた:04/09/25 14:28:30 ID:vXGR5/A9
迷ってるのでどちらかに背中を押していただきたいのですが
正社員として、ある会社の面接を受けたところ
不採用にはなったのですが、
そこの会社の派遣として、他の会社(有名企業)の紹介を
してあげると言われました。
給料はいいけど残業が多く
でも業界的に興味はあるしで迷っています。
今派遣に逃げるべきではないのでしょうか。
756名無しさん@引く手あまた:04/09/25 14:30:57 ID:DcMe1BXg
>>755
何歳で業種はなに?
757名無しさん@引く手あまた:04/09/25 14:47:15 ID:vXGR5/A9
23歳で紹介されたのはマスコミ業界です。
758名無しさん@引く手あまた:04/09/25 14:53:53 ID:Kr0zZdS6
23歳ならやりなおしきくし
若いから残業も耐えられると思うから逝け!!
但しテレビ局のADみたいな奴隷ならやめたほうがよい
759名無しさん@引く手あまた:04/09/25 17:04:29 ID:ISKDrNzM
中央出版系列の子供の英語教室の仕事に採用が決まりました。 親が大喜びですが、不安です。
いいうわさ聞かないのですが、大丈夫でしょうか。
760名無しさん@引く手あまた:04/09/25 17:06:13 ID:sMaMC8An
今回、問屋業で未経験ながら営業職の内定をもらいました。
制作や自社直営店もある会社で基本的にルート営業らしいのですが、
新規開拓営業も当然あると思います。

そこで質問させてください。
営業職でも残業は付くのでしょうか?
それと求人表には昇給賞与ありと書かれていたのですが、
営業職でも業績に関係なく賞与は出るものなんでしょうか?

面接時に聞いておけばよかったのですが、営業未経験という不利な立場だったので
給与に関してあまり細かく聞けず、今更不安になってきました。
会社によって違うのかも知れないけど「一般的にはこう」「こんな会社はこう」
というのがあれば教えてください。
761名無しさん@引く手あまた:04/09/25 17:14:46 ID:ISKDrNzM
>>769 営業は基本的に残業は出ません。 一反会社を出てしまえば、なにしてるかわから無いためですが。
あと、賞与は会社によりますが、先ほどの理由もあって、業績が上がらない人の給料を上げるような会社はおそらくありません。
762名無しさん@引く手あまた:04/09/25 17:23:45 ID:sMaMC8An
>761
なるほど、そうですね。
ありがとうございました。
763名無しさん@引く手あまた:04/09/25 18:07:03 ID:AunrrqpD
最近の履歴書ってハンコ押すところないけど押すのが常識?
パソ作成の経歴書も押すの??
764名無しさん@引く手あまた:04/09/25 18:13:59 ID:KsADIWwn
>>763
ハロワの研修では、JISフォーマットなら押す必要まったくなしと言われた。
逆に考えたらそれ以外は押したほうが良いということになると思う。
765名無しさん@引く手あまた:04/09/25 19:03:40 ID:fr26F6xV
>>763
履歴書は押す欄がないなら押さないけど、職務経歴書には押す。貴方の名前の横にポンと。
766名無しさん@引く手あまた:04/09/25 19:37:51 ID:SPUNcxnR
今年から初めて面倒を見ることになった新人は退勤する際、
帰宅途中に聴くウォークマンのイヤホンをつけた状態で
「お先に失礼します」と挨拶するのですが、これって失礼にあたりますか?
767名無しさん@引く手あまた :04/09/25 20:29:30 ID:d2G3CrGx
月給、月割り計算制の会社なんですが、
退社日付が末日じゃないといけないってことはありえるのでしょうか?
768名無しさん@引く手あまた:04/09/25 20:34:30 ID:rIgeWLQn
大学生です。
ハローワークのサイトを見ていたら、気になる求人があったのですが、
新卒でもハローワークを利用できますか?
769名無しさん@引く手あまた:04/09/25 20:36:51 ID:mZ4sUqp9
>>766
別に失礼じゃないと思うけど
社内の雰囲気にもよるんじゃない?
770名無しさん@引く手あまた:04/09/25 20:50:18 ID:rlfT05Pi
>>766
それをオマイが失礼と思うなら、そいつに「挨拶する時くらいは
ウォークマンはずせよ。」って笑顔でいってやればいい。
我慢するからイライラするのだよ。
ただ、笑顔で言わないとただの古臭いイヤミな奴に成り下がるがな。
771名無しさん@引く手あまた:04/09/25 22:18:40 ID:SfAHsav7
中途採用は全員契約社員からスタート、
○月と○月に正社員試験があるので受けてください。
何度でも受けられます。
契約と正社員ではボーナスの額が違うだけです。
といわれました。
こういう事はよくあることなのでしょうか・・・
772名無しさん@引く手あまた:04/09/25 22:33:44 ID:sfegbd/p
>>771
オレが正社員登用ということで、とある2部上場会社に面接にいったら、
>>771の内容の説明を受けたことがある、無駄な面接に行ったとムナシクなった。

オレのとこは、契約社員は時給計算で、
「残業は労働基準法違反なくらいいっぱいあるから、お金稼げますよ」
と言われた。

数社面接受けてるが、よくあるかは知らない。
773名無しさん@引く手あまた:04/09/25 22:59:07 ID:LxNhEF5X
履歴書を手渡しする場合、封筒には履歴書在中以外何か書いた方が良いですか?
相手先とことちらの住所氏名も書いた方が良いのでしょうか?
774名無しさん@引く手あまた:04/09/25 22:59:30 ID:mA3yYx7R
■■■■■猫ちゃんをレンジでチンしました■■■■■
http://news13.2ch.net/test/read.cgi/news/1096113277/
775名無しさん@引く手あまた:04/09/25 23:05:30 ID:U54Z20YU
>>766
失礼。叱れ。

>>767
んなこたぁない。が、会社の慣習か規則を建てに、会社がゴネることはある。

>>768
なんでハローワークに聞かないの?

>>771
そんな会社やめとけ。
どうでもいいような内容の落とすだけの試験だろ。人生の浪費。
776名無しさん@引く手あまた:04/09/25 23:06:28 ID:U54Z20YU
>>773
迷うくらいなら、封筒に入れずに手渡せ。
777名無しさん@引く手あまた:04/09/25 23:15:35 ID:nHHI0hKq
ワロタw
778名無しさん@引く手あまた:04/09/26 10:31:27 ID:2yqkpg7u
>>764
>>765
サンクス!

で、経歴書って名前だけでヨイのかね?
779名無しさん@引く手あまた:04/09/26 13:22:46 ID:pxuA8dPA
みんな履歴書って返却してもらってる?
780名無しさん@引く手あまた:04/09/26 14:21:47 ID:MAKuc9DP
大学卒業後に1年半の語学留学歴があります。
これまで学歴欄に ○○語コース修了 と書いてましたが
特技欄に書く程度でもいいでしょうか?

○○語を活用した職種でもないですし、もうブランクも長いので。
学歴と職歴の間に、空白期間ができててしまいますが
それは職務経歴書に記入し、面接で答えられるようにしようと思います。
781名無しさん@引く手あまた:04/09/26 14:29:15 ID:pxuA8dPA
自己完結しておられるようですが。
782名無しさん@引く手あまた:04/09/26 14:32:12 ID:XwHCQRlE
今もうすぐ半年ですが、絶対やめたいです
でも次決まるまでは、やめれないし、今から
条件良くてきょうそうがとても多そうなところに応募するのですが、
在職中と書くより、すぐ働けるので無職と書いたほうがいいかなとか
すごく勝手なことを考えてます。
決まったらいいから、甘い考えなんですけど・・・
783名無しさん@引く手あまた:04/09/26 14:35:41 ID:DV0vW87Y
>>782
「社内失業中」と書けば?
784名無しさん@引く手あまた:04/09/26 14:49:56 ID:MAKuc9DP
>>781
そうおっしゃらずに何かコメントを・・・
785名無しさん@引く手あまた:04/09/26 14:51:24 ID:nPDZr3Ke
786■ 超 高 収 入 ■:04/09/26 15:05:01 ID:7Ljrepk1
■超高収入■
http://sidevip.easter.ne.jp
787名無しさん@引く手あまた:04/09/26 15:32:53 ID:pxuA8dPA
では。  おそらく一番いい形は、職歴欄にコースを書き、特技(得意な学科)に○○語
職務経歴書にも書く。 

仕事に関係なくても勉強をしていた証明になるので、その間の空白を変に思われることもなくいいと思います。
会社によっては履歴書持参ではなく、履歴書郵送で第一審査のところもあるので、そういうところは特に書いた
ほうがいいでしょう。 


でもう一度俺も質問。皆さん履歴書返却はどうしてますか? きちんとした写真を貼りたくても、
写真って高いから何十社と受けるとなると、数万円になる計算なんですが。。。
履歴書要らないから写真だけ返して欲しいと思う今日この頃。 あれ捨てられてんのかな?
個人情報だし。集めてるだけの会社がいたりして。
788人事部:04/09/26 16:08:21 ID:mTcxkunG
写真はアルバムに貼ってます
タイトルは「DQN名鑑」
789名無しさん@引く手あまた:04/09/26 16:20:48 ID:f7V/jumB
>>787
普通は、不採用の場合向こうから返却されてきます。
募集の広告で初めから返却しません、と書いてあるとこもありますが。

不採用の連絡がきた時に、返却してくれるように言う位しか思いつかないなあ。
790名無しさん@引く手あまた:04/09/26 16:21:13 ID:K6625fC9
新規開拓なしのルートセールスって、どうなんですか。
ルートセールスって、定期的に顧客のところに訪問するやつですよね。
営業経験のない者からしたら、よくそんだけ案件があるなと思ってしまうんですけど。
毎月伺って、そんなに注文があるもんなんですか。
791名無しさん@引く手あまた:04/09/26 16:30:11 ID:MAKuc9DP
>>787
職歴に入れるという手もありましたか!
ありがとうございます。その方法もやってみることにします。
792名無しさん@引く手あまた:04/09/26 16:31:20 ID:trj9IZns
>>790
毎月注文取ってこないと クビ
793名無しさん@引く手あまた:04/09/26 17:11:15 ID:XwHCQRlE
783さん、ありがとうございます。
誰も返事くれないと思いました。
でも、社内失業中の意味は何ですか?
794名無しさん@引く手あまた:04/09/26 17:13:06 ID:aT0AND4u
>>790
継続的なお付き合いはできるか?
他社に取引先を取られたら君の責任だぞ。

新規開拓のないルートはほぼない。
795名無しさん@引く手あまた:04/09/26 17:13:18 ID:JfuCKo7i
役立たずめ・・・。
796名無しさん@引く手あまた:04/09/26 19:37:23 ID:K6625fC9
>>792-794
やはりそんなもんですか。
参考になりました。
797名無しさん@引く手あまた:04/09/26 19:40:07 ID:GEMK270T
>782
在職中なんでしょ?じゃあ在職中って書きなよ。
"すぐに働けるほうが有利"ってのは間違い。DQNな会社ならすぐに働けるやつを
選ぶだろうが、普通の会社は能力重視で採用するぞ。
しかも無職だと、責任感のないやつと思われる場合もあるし。
798名無しさん@引く手あまた:04/09/26 20:19:48 ID:RqZ650DR
ようやく就職決まり数ヶ月見習い期間を経て、ついに10月1日から正社員
で、この前呼び出されて社員になるかどうか聞かれ、お願いしますと言うと
書類数枚貰い、月曜までに書いて提出するようにと言われました
契約書読むと、ハロワで見た求人票とまったく異なるものでした
正社員の募集で入社したのに、実は契約社員(2ヶ月ごとの更新と書いてあった)
あと、給料や待遇などの条件とかがまったく異なるものでした
今、超悩み中です・・・・
せっかく正社員になれると思い、数ヶ月間頑張ってきたのに・・・
悔しい・・・でもせっかく仕事も覚えてきたし、もったいなく感じてます
でも・・・・あああああああああ くそー騙しやがってー
辞めるべきか、次また仕事決まる保障ないし我慢して働くべきか・・・_| ̄|○
799名無しさん@引く手あまた:04/09/26 20:38:34 ID:UGX+rBSZ
働きながらさがせば
800名無しさん@引く手あまた:04/09/26 20:44:05 ID:99yPTUMv
職務経歴書の見栄えを良くしようと思って、
ちょっとかじった程度の経験でも記載して提出した。
面接で自分の能力以上のスキルがあると評価されて
いるようでした。もし内定してもプレッシャーで
辞退してしまうかも。
みなさんは経歴書のスキルはどの程度を書いてますか?
801名無しさん@引く手あまた:04/09/26 22:12:43 ID:TOkpRTpN
>>800
その能力が直接完全に活かされる部分は
逆にあまり大きくアピールしない。
採用後ばれるから

間接的に役立つようなはっきりとしないスキルは最大限大袈裟に書く
802名無しさん@引く手あまた:04/09/27 00:42:51 ID:Ut9U/eKj
>798氏のように、試用期間数ヵ月後に正社員採用という会社から内定もらいました。明日が初出社です。

試用期間中は時給計算でバイト扱いなんですが、正社員になった場合の
詳しい条件面はやはり先に聞いておいた方がいいですか?
正社員採用に切り替わる時に確認すればいいかとも思ったんですが
>798氏のようになるのもイヤだし(>798氏スマソ)、かと言ってバイト扱いのうちから
細かい事を聞いて会社に嫌がられ、せっかく決まった職を無くすのも怖いし・・・
どのタイミングで聞けばいいのか迷ってます。どうすればいいんでしょうか?
803名無しさん@引く手あまた:04/09/27 00:48:31 ID:Ut9U/eKj
ageますね
804名無しさん@引く手あまた:04/09/27 01:16:08 ID:S5mUx+CQ
皆さんは面接後のお礼状って出してますか?
応募の際に履歴書を送る時は採用担当者宛ですけど、
お礼状を出す時は誰宛に出すのですか?
面接した人宛に出すもの??
805名無しさん@引く手あまた:04/09/27 01:16:54 ID:VFDr6J/G
電車に飛び込むタイミングを教えてください
806名無しさん@引く手あまた:04/09/27 01:23:52 ID:zXXCxhic
高卒で工員以外にできる仕事ってありますか?何がありますか?
807名無しさん@引く手あまた:04/09/27 01:29:45 ID:PbT3jsry
>>806
格闘系のプロスポーツは?プロレス、ボクシング、相撲、キックボクシング、
808名無しさん@引く手あまた:04/09/27 01:33:01 ID:4cJQNHAi
>>804に便乗で私も明後日初面接なので聞きたい。
お礼状はメールでも良い?
809名無しさん@引く手あまた:04/09/27 01:34:45 ID:bzNlhVBW
インテリジェンス、俺は登録して良かったよ。
マーチ卒のディベロッパーだったけど、インテのおかげでSHARPに内定もらいました。
感謝してますよ。
ディベロッパーというのは、例えばMEITECのような会社の社員だよ。
正社員だけど派遣社員のような激務薄給なんだよ。
そんな地獄から一流メーカーに転職させてくれたコンサルタントはやっぱり凄いよ。
自分で応募してたら絶対無理な転職。
810名無しさん@引く手あまた:04/09/27 02:42:18 ID:VfLcBJ4H
>>805
ドアが開いて降りる人を待ってからだ。
811名無しさん@引く手あまた:04/09/27 02:44:16 ID:vb+Jw+Nt
>>810
warata!!
812名無しさん@引く手あまた:04/09/27 02:57:51 ID:+v4CHlBM
>>806
外食
813名無しさん@引く手あまた:04/09/27 03:02:35 ID:O1kb+yQ5
>>806
マジレスすると高卒だと
土建屋・運送・警備員・倉庫ぐらいじゃね?
814名無しさん@引く手あまた:04/09/27 03:05:19 ID:492lyrb9
>>812
外食や小売は有名大手だとなぜか大卒以上が多い
地域型の小〜中規模ぐらいのとこだとわからんがな
815名無しさん@引く手あまた:04/09/27 03:13:00 ID:sekAes0h
一旦辞めた会社に舞い戻る人って、どの程度いるんですかね?
私の知人だと二人ほどいました。

一人は辞めた後で再就職先を探したけど、いいところがなくて、元の会社に戻った人。
一人は辞めた後で再就職した会社が内情無茶苦茶で、元の会社に戻った人。
816名無しさん@引く手あまた:04/09/27 03:13:29 ID:sekAes0h
>>806
IT業界
817名無しさん@引く手あまた:04/09/27 08:38:56 ID:4cJQNHAi
出版社で年休暇が110日って多いほうなんですか?それとも少ない方?
締め切り近くだったりして実際は少ないんだろうけど。
818名無しさん@引く手あまた:04/09/27 11:24:16 ID:YRo3uVls
履歴書の職歴のところに、所属も書いたほうがいいんですよね?
同じ社内で転属があった場合もいちいち書いたほうがいいんでしょうか。
平成〇年 〇月 株式会社〇〇入社 〇〇課配属
平成〇年 △月 △△課に転属

とか。
819名無しさん@引く手あまた:04/09/27 11:25:48 ID:C1PHWvOa
がんばって勉強して大学入って就職活動してやっとの思いで就職して
サラリーマンになったら444万円。その後、彼女と結婚して子供ができ
ローンでマンション買って平凡ながら幸せと思ってるさなかにリストラ。
妻に見捨てられ離婚。ローンを払えずマンションを売り三畳一間の
アパートで一人寂しく暮らし、日雇いで食いつなぐ毎日。もういいかなと
自殺を決意。首を吊る。
820名無しさん@引く手あまた:04/09/27 11:32:16 ID:VfLcBJ4H
>>818
書きたければ書けばよい。
821818:04/09/27 11:38:28 ID:YRo3uVls
>>820
なんかごちゃっとしそうでやだなー、と思ったのですが
とりあえず書いておくことにします。
ありがとう。
822名無しさん@引く手あまた:04/09/27 11:40:23 ID:VfLcBJ4H
やだなー、と思ったんなら書かなければよい。
俺なら職務経歴書に書くけどな。
823818:04/09/27 11:53:21 ID:YRo3uVls
>>822
職務経歴書には書きました。
だからこそ、履歴書に所属部課を書くなら、転属も書かないと気持ち悪いかなと感じました。
書いて悪いということがないなら、書く事にします。
ありがとう。
824名無しさん@引く手あまた:04/09/27 11:57:14 ID:o86eDpVI
入社前の健康診断料って自己負担?
10月1日入社が決まった連絡で今月中に普通の健康診断を受けて郵送してくださいと
言われたけど金どうするのか何も言ってなかったし今から聞くのも厭だし。
それに普通の健康診断ってどの程度検査項目あればいいのかな?
825名無しさん@引く手あまた:04/09/27 12:01:08 ID:PueS6hat
288 名前: 名無しさん@引く手あまた 投稿日: 04/09/27 11:25:33 ID:o86eDpVI
入社前の健康診断料って自己負担?
10月1日入社が決まった連絡で今月中に普通の健康診断を受けて郵送してくださいと
言われたけど金どうするのか何も言ってなかったし今から聞くのも厭だし。
それに普通の健康診断ってどの程度検査項目あればいいのかな?
826名無しさん@引く手あまた:04/09/27 15:02:03 ID:iyit7HyH
新聞社の筆記試験って、どのような問題が出ます?やはり時事問題の突っ込んだ
内容のものが多いんですかね…。それで対策はどのようなことがあるでしょうか。
筆記試験対策スレ覗いたら、荒れ放題で、聞く気になれなかった…。
827名無しさん@引く手あまた:04/09/27 15:34:28 ID:hGp9aQUR
ハロワにあるような、大卒のみ一般事務っていうのは普通は女子採用なのかな?
厚生無し、休み少なし、残業無し、従業員数8人でちょっとdqnっぽいんだけど
常識的にはどうですか?
828名無しさん@引く手あまた:04/09/27 15:44:25 ID:Stpm3I2X
>>827
厚生って厚生年金?
厚生年金は民間企業だと絶対に加入だよ
それで入ってなかったらやばい
829名無しさん@引く手あまた:04/09/27 16:30:38 ID:1YsBTk6j
>>583
超遅レスでスマソ・・・もう見てないかな?

医局秘書の経験あります。
英語は必要なかった。そもそもDr.たちが「辞書貸して〜」って言ってくるし(w
年齢制限35歳くらいまでって、かなりゆるいねえ。
私がやってた頃は、未婚20代が原則だったよ。
(私は結婚後も続けてたけど、妊娠で辞めた)

特に必要な資格や技能はないけど、
愛嬌と明るさかな。
医局は診察や手術で疲れて戻ってくるDr.たちの『憩いのサロン』だからね(w

ただ、身のまわりの雑用なんかもよく頼まれるから、
ある意味『奥さん』的な仕事(Hな意味じゃなくね)。
あなたが、そういうのがいやなタイプだったら、やめておいたほうが無難。

830名無しさん@引く手あまた:04/09/27 19:55:01 ID:bJyMQNdF
今度面接を受けるところに履歴書と職務経歴書を郵送しようと思うんですが、
宗教法人(神社)なんです。
その場合送り状での呼び方は「貴社」で良いのでしょうか?
あと女なんですが、前略・かしこでしめていいでしょうか?
831名無しさん@引く手あまた:04/09/27 20:00:47 ID:Ua3E5XFI
現在2社の企業に応募していて両方とも書類選考待ちなのですが
もうすぐ書類締切から一週間経ちます。
片方は通過者のみに連絡でもう片方は合否に関わらず連絡しますと
言われました。
通常書類選考はどれくらいの期間かかるのでしょうか?
832名無しさん@引く手あまた:04/09/27 20:07:57 ID:V6441KPY
ご指導お願いします
今月いっぱいで試用期間が終了し、来月から正社員の予定でしたが
今日突然会社の経営が思わしくなく、人雇う余裕がなくなったので30日で辞めてほしいと言われました
いきなり、あと3日で解雇と言われ動揺してます
この場合、不当解雇となるのでしょうか?
試用期間中なら、予告なくいつでも解雇可能なのでしょうか?
せっかく、いろいろと我慢しながら一生懸命頑張ったのに悔しく悲しいです
833名無しさん@引く手あまた:04/09/27 20:46:42 ID:U80Tca2F
そんな不安定な会社は辞めたほうがよくないですか?
でもその場合、失業手当てとかどうなるんでしょう。
アドバイスじゃなくてごめんね
834名無しさん@引く手あまた:04/09/27 20:58:25 ID:c6aIGGbD
>>830
「前略」は正式な挨拶を省略するということですから、失礼です。
就職に限らず、よほど親しい相手でない限り、
目上に対しては使用を避けるほうがよいと思います。
結語は、女性であれば「かしこ」も柔らかでよいかとは思いますが、
宗教関係は言葉遣いに神経質でしょうから、頭語に合った漢語が無難かと。
宛名はちょっとわかりませんので、他の方のアドバイスをお待ちください。
(宗教法人の場合「○○会」などの名前が神社の名前とは別にある場合も
あるのでは? その場合は「貴会」などでよいと思います。)

参拝客に直に接する仕事ならば、手紙でも面接でも言葉遣いや
立ち居振る舞いをチェックされると思います。
十分に気をつけてがんばってください。
835名無しさん@引く手あまた:04/09/27 21:08:18 ID:5veb8Qpj
>>831
一週間から10日ぐらいが多いのでは?
企業によってまちまちなので一概には言えませんね
836名無しさん@引く手あまた:04/09/27 21:11:47 ID:8NMj010F
>>832
試用期間中の従業員であっても、雇用した日から14日を越えて引き続き勤務していれば、
解雇予告制度(労働基準法20条)が適用となります(労働基準法21条)。

解雇予告制度とは
使用者は労働者を解雇しようとするときには、「30日前の解雇予告」か「30日分の平均賃金
(解雇予告手当)」の支払いが必要。

就業規則で試用期間を3か月と定めていても、雇用した日から14日を越えていれば、
解雇予告制度が適用になります。

詳しいやり方については労働基準局に尋ねるか、検索してみてください。

837830:04/09/27 21:34:18 ID:bJyMQNdF
>>834
アドバイスありがとうございました。
初めは拝啓、敬具にしていたんですが、親に確認したら
「女なのに敬具って、前略で簡単に書けばいいんじゃねーの?」と言われ
不安になっていました。

正式名が●教総本山 ○寺となっています。
この場合は貴教?貴寺?になるんでしょうか?

838名無しさん@引く手あまた:04/09/27 22:04:01 ID:0iECY0LD
皆さんは面接後のお礼状って出してますか?
応募の際に履歴書を送る時は採用担当者宛ですけど、
お礼状を出す時は誰宛に出すのですか?
面接した人宛に出すもの??
839名無しさん@引く手あまた:04/09/27 22:33:45 ID:V6441KPY
>>836
ご回答ありがとうございます
突然の急な解雇で納得がいかないので
なんとか、解雇予告手当なるものをもらわないと気がすみません
頑張って交渉してみます
m( _ _ )m
840名無しさん@引く手あまた:04/09/27 22:50:10 ID:c6aIGGbD
>>837
履歴書に添える手紙はビジネスレターですからね。
女性語「かしこ」を用いると、「私は女です!」と
強調している感じがして、私は違和感を感じます。
拝啓・敬具で普通だと思いますよ。

お寺への敬称は「神社仏閣」「冠婚葬祭」スレあたりで
質問すると、教えてくれる方もいるのではないでしょうか。
841名無しさん@引く手あまた:04/09/27 23:02:23 ID:S+bRwfCD
今月で六ヶ月勤め続け、失業給付が受けられるのでやめようかと思っているのですが
辞意を伝えるのはやはり口頭がいいのでしょうか?電話じゃいけませんよね?
会って辞意を伝えるとボコボコにされそうなんで躊躇しているんですが。
842名無しさん@引く手あまた:04/09/27 23:12:49 ID:hbjrDzrK
近日、採用の旨を電話で頂きました。
次に会って勤務条件の細かい説明があるとのこと。
その際に採用通知等の書類が渡される模様です。

この場合はおおよそいつ頃まで内定を保留できますか?
もう一つ受けている会社があと3週間ほどかかるのです。
その会社を知り、結果を待ってみたいという状況です。
また、その併願の旨を内定先に話すことは危険でしょうか?
よろしくお願いします。
843830:04/09/27 23:48:57 ID:bJyMQNdF
>>840
回答ありがとうございます。
拝啓・敬具で送ろうと思います。

>「神社仏閣」「冠婚葬祭」スレ
これは気付きませんでした。あちらで質問してみます。
どうもありがとうございました。
844名無しさん@引く手あまた:04/09/27 23:59:24 ID:6DVHrNfC
797さんありがとう。
正直に書くのが、一番ですね。
でも、以前集団面接で、私一人だけ働いているので1ヶ月待ってほしいといったら
かなり気まずくなって、
みんなほかの人は明日からでもいけます。といってとても面接官も気に入ったみたいでした。
面接の時間が取れないので、なるべくはやく決めたくてあせっています。
845名無しさん@引く手あまた:04/09/28 01:17:26 ID:w1iPTdVd
以前働いていた業界と全く違う業界へ転職する時は何ていえばいいのでしょう?
法律系の仕事していたのですが、出版希望しています。
こんな資格までとったのになんで出版希望なの?って面接で聞かれたらどうしようか困っています。
846名無しさん@引く手あまた:04/09/28 01:58:07 ID:SdCfd0FL
>>845
私も出版経験者です。
未経験かぁ・・。厳しいけど
応募資格は合ってるんだもんね。頑張って。

で・・実際の志望理由言うんじゃまずいの?
出版物は法律に関係あるの?
出版社の何を希望してるの?(職種)
アドバイスしようがないよー。
847名無しさん@引く手あまた:04/09/28 03:56:39 ID:8p5bo54Q
以前アルバイトから他業種へ就職した際に、記憶があいまいなんですが証明書(前アルバイト先の)のようなものを提出したようなしないような。。。不確かなのでどなたかご存じの方教えて下さい。お願いします。
848名無しさん@引く手あまた:04/09/28 06:54:24 ID:Nv2rTHn0
源泉徴収票のことかな?
849845:04/09/28 07:09:08 ID:w1iPTdVd
>>846
ありがとうございます。
そこは経験者優遇未経験者もOKのところで、
情報誌の出版です。
私の趣味の方ですごく興味があって全く畑違いだけど応募しました。
趣味ってことで興味が一番の動機なんですけど、まずいでしょうか・・?
足らない部分は何でも吸収するし、やる気だけはあるんですが、

850名無しさん@引く手あまた:04/09/28 07:29:21 ID:3a4oaFlW
うまく説明できればいけるかもね。
大抵駄目だけど。
趣味が動機ねぇ・・・理由としては最悪じゃない?
自分の仕事にプライド持ってる人なら、趣味と仕事は違うって怒るでしょ。
法律関係の業務をしたいってんならいけると思うよ
851845:04/09/28 07:39:33 ID:w1iPTdVd
>>850
趣味が動機なのは最悪なんですか?
じゃ全く異業種を目指す方の動機って何が一番多いのでしょうか?
852名無しさん@引く手あまた:04/09/28 08:05:37 ID:v6d8UDQe
>>851
仕事と趣味は違うから、まずいでしょ。
853名無しさん@引く手あまた:04/09/28 08:13:01 ID:Nv2rTHn0
>>851
イラレ・フォトショップ使えます?
あとワード・エクセル・パワーポイントなんかも
854名無しさん@引く手あまた:04/09/28 08:58:28 ID:jVSzMhBJ
>851
「好きこそ」とは言うけど、それ一点ではちょっと子供っぽいですね。
将来の展望だとか、可能性を織り交ぜた志望動機にすれば良いのでは?
855名無しさん@引く手あまた:04/09/28 09:00:58 ID:W+1GCPi/
仕事を始めたら、好きと適正はまた違うものだとと気づくよ。
856847:04/09/28 09:33:14 ID:8p5bo54Q
>848
アリガトウございます。源泉ではないです。私もかなり曖昧な記憶なのですが。

でも就職したら源泉も出すんでしたっけ?質問ばかりですみません。
857名無しさん@引く手あまた:04/09/28 09:50:20 ID:Zu49O2Lq
質問です!
私の友人が、以下のような権利があるといっているのですが・・・

 ・自宅から駅までは通常、バスを使用した方が楽
 ・でも、自転車でも通えないことは無い
 ・会社にはバスの定期券代を出してもらうが、実際は自転車で通う
 ・バレても大丈夫。当然の権利

当然の権利として、距離の制限とかはありますか?
待遇面での打ち合わせで聞くかもしれないので・・・。
858名無しさん@引く手あまた:04/09/28 10:00:17 ID:rgAo/zjP
>>857
詐欺。
859名無しさん@引く手あまた:04/09/28 10:48:43 ID:S3tUb3iF
>>857
乗ってないバス代を何の権利で請求するのか理解に苦しむ
860名無しさん@引く手あまた:04/09/28 11:08:45 ID:Nv2rTHn0
自転車でキコキコ頑張る
861846出版系:04/09/28 11:10:14 ID:Aut2gv8r
>>845
情報誌は最も人気を集めるんですよ。
未経験の人は「大好きな趣味」でほぼ100%応募すると思う。
ふつ〜〜に考えたら、
その道の出版経験者>他の道の出版経験者>
その道の未経験者>>>全くの未経験者

法律を絡める動機が一番いいです。
無理なら正直に趣味と言うしかない。
(他の方が言うように
その分野ならではの将来性や、やりがいも併せて)
あと・・・可能性があるとすれば
情熱を「徹夜続きもかまわない」というタフさとして
アピールすることかな。
安月給でこき使える人材を求めてる会社も多いからね。
ただし20代前半の若者にしか使えないけど。

DTPに関しては
未経験者ならできたほうが有利なのは間違いないです。
862名無しさん@引く手あまた:04/09/28 11:19:30 ID:lgo6iUEL
>>798
はっきり違うじゃねえかと言ってやれよ
そこで適当にはぐらかされたら、その後も色々と問題出てくるぞ
863名無しさん@引く手あまた:04/09/28 11:27:47 ID:rgAo/zjP
出版が趣味ってどういう趣味だ?自費出版?
864名無しさん@引く手あまた:04/09/28 11:43:50 ID:Q58OX+JU
フリーペーパーとか作ってるんじゃないかな?
あとフライヤーとか

単純に本を読むのが好きなのかな
865845:04/09/28 12:14:53 ID:w1iPTdVd
>>861>>863>>864
情報誌なんですが、扱っているのがモーター関係(車とかバイクとか)
なのです。そちらが趣味で・・・。
今春四大卒業で社会経験はもちろん、即戦力として使えるスキルもないです。
職種はデータを分析の仕事です。法律とは全く関係ないです。
やっぱりポテンシャルしかアピールしようがないですよね。
ありがとうございました、ガンバリマス。

紹介を受けて、興味もあったので応募したのです。

866名無しさん@引く手あまた:04/09/28 12:39:24 ID:5ofQ6d5P
業種・職種は希望あると思うけど、その中で
何故御社か?っていうのが出てこない。
みなさんどうしてますか。
867名無しさん@引く手あまた:04/09/28 13:26:01 ID:rgAo/zjP
>>866
そういう具体的な魅力の感じない会社は受けない。
868名無しさん@引く手あまた:04/09/28 14:01:54 ID:PDyA4nrk
>>866
社風や企業理念なんかを持ってくるのが常套手段。
869名無しさん@引く手あまた:04/09/28 14:30:59 ID:v6d8UDQe
>>866
業界内での志望会社の位置づけを考え、「御社でなら他社ではできない
○○ができるから」とかでもいいのでは?
870名無しさん@引く手あまた:04/09/28 14:38:17 ID:BkcXts7z
すみません、質問です。

先週末面接行って、昨日入社したんだけど、妥協して入社したものの、
やっぱりこの会社は、やめようとおもい、今日退社したい旨を説明したんですが。

派遣で、本社社には行かない業務形態なので、本社に呼ばれました。

これって、賠償金とかかるのでしょうか?マイッタ。
871名無しさん@引く手あまた:04/09/28 14:51:27 ID:rgAo/zjP
>>870
大丈夫。ヘタレを採用した会社の責任だ。
派遣業界なんて、君の替わりはたくさんいるんだから問題ないよ。
872名無しさん@引く手あまた:04/09/28 14:55:22 ID:BkcXts7z
>871
レスありがとう・゚・(ノД`)・゚・。

んじゃ、胸を張ってヘタレになってくる。
873名無しさん@引く手あまた:04/09/28 14:57:45 ID:S3tUb3iF
>>870
会社側が納得のいく理由でなければ賠償請求する可能性はあります
契約を一方的に解約するのですから会社側は当然賠償請求の権利が発生します。
874870:04/09/28 15:15:21 ID:BkcXts7z
>873
担当営業が、企業訪問指定時刻を間違えたり、携帯にでなかったり。
あと、書類記載の詳細を説明する人が名乗らなかったり。
まぁ、こまごまとした事が積み重なってって所です。

一緒にやって行きたくない人たち、と、言う印象が出来てしまって。

875名無しさん@引く手あまた:04/09/28 15:22:03 ID:oDlDN0Ca
それだったら派遣やめたら?
また同じ事繰り返しとかだったらキツイでしょ
876870:04/09/28 15:27:24 ID:BkcXts7z
はい、派遣はやめておきます。
では、そろそろ本社に行って、辞める旨を伝えてきます。

877名無しさん@引く手あまた:04/09/28 15:36:02 ID:qBL/4xaF
無職期間1ヶ月を経て、来月から新しい会社にお世話になるのですが、
年金手帳と雇用保険被保険者証持ってきてと言われました。
2つとも前の会社から返ってきていない状態です。前の会社にはできるだけ早く返してくれるよう頼みましたが。

すぐには無くても働くことはできるんでしょうか?
878名無しさん@引く手あまた:04/09/28 15:39:57 ID:gQdfU19V
>>877
できるよ。俺も会社入って実際に働きだしてからから
年金手帳渡したしね。
879名無しさん@引く手あまた:04/09/28 15:41:32 ID:b2rzTUmC
>>877
そんなこと心配するより
はやく仕事覚える努力した方がいいよ
880名無しさん@引く手あまた:04/09/28 15:42:58 ID:w7lrJrfN
↑そりゃそうだ、ごもっともです
881877:04/09/28 16:02:03 ID:qBL/4xaF
>>878,880
ありがとう。

>>879
入社する前はね、そういう細々したことが気になるものなの。
仕事はちゃんとしますー。

……でも不安で心がアップダウンしとる。情けない……。
882名無しさん@引く手あまた:04/09/28 16:42:12 ID:xYCvOFrK
歯科や眼科の受付・アシスタントに転職しようか考えています。未経験で。
募集要項には、精勤手当、残業手当等の待遇が書いてあるのですが、
昇給、賞与(大事なとこ)が書いてません。
一般的に個人経営で医療系の職種は無くてあたり前なんでしょうか?
もし、現社員さんや分かる方いましたら教えてください。
883名無しさん@引く手あまた:04/09/28 16:56:58 ID:PDyA4nrk
>>882
個人病院は一般企業じゃないんだから、業績拡大が義務になってない。
当然、昇給や賞与が定期的にあるとは考え難い。

というか、普通そういう職はバイト扱いだと思うんだが。
884842:04/09/28 17:47:16 ID:LKKfFqOK
どなたかご意見をお願いします。
885名無しさん@引く手あまた:04/09/28 17:52:45 ID:YNCWVXFJ
>>884
内定保留は待ってくれるところもあるけど
採用急いでたら断られるかもね。
どっちにしろ他の会社が...というと言われた会社
としてイメージはあまりいいもんではない
886名無しさん@引く手あまた:04/09/28 18:16:58 ID:PHvCjDt8
>>884
まず常識的に考えて3週間は無理でしょう。
会社によっては即答できないならいらない、と言われる可能性もあります。
だいたい1,2日位ではないでしょうか。(保留の理由を相手が納得してくれるなら
別ですが)

それと「他の会社の内定待ちです」と言ったらまず間違いなく落とされます。
それは言われなくても分かりますよね。
887名無しさん@引く手あまた:04/09/28 18:30:32 ID:W+1GCPi/
リクナビから応募して二週間音沙汰なしは、もう駄目と思う方がいいですかね?
888長さん:04/09/28 19:46:59 ID:WoDoBTUs
>>887
次いってみよう!
889名無しさん@引く手あまた:04/09/28 19:56:03 ID:rgAo/zjP
もしも雷さまが面接官の会社があったら
890名無しさん@引く手あまた:04/09/28 20:11:04 ID:EWizdDpc
>>884
もし在職中なら

「3週間だけ引継ぎ関係で待ってもらえませんでしょうか。」

という感じの手をもある。
891名無しさん@引く手あまた:04/09/28 20:29:18 ID:HIEarSOX
>>882
眼科はどうかしらないけど>>883の言うとうり歯科に関しては個人が多く
昇給は期待しないほうがいいです。茄子に関しても売上次第院長の気分次第
というところもあります。。。とはいえ、きっちり少ないけどくれるとこが多いかな?
歯科は所詮助手扱いなので社員も少ないかも。若くてかわいければたいがい
いけます。が、女ばかりなので相性悪くて続かないことも。。。年とっても続けれる
仕事じゃないですよ。衛生士ならまだしも助手は所詮助手だから。
892884:04/09/28 22:21:27 ID:LKKfFqOK
>>885
>>886
>>890
どうもありがとうございます。

バイトの関係で引継ぎ等で2〜3週間必要とは言ってあります。
ただ書類を受け取る際に入社可能日を聞かれそうなので心配でした。
1社目でのことなので併願の事も正直に言おうと思っています。
893名無しさん@引く手あまた:04/09/28 22:27:42 ID:nDJBwUCs
退職日を10月末として、それまで有給使いますって言ったら、
「そもそも辞める人に有給を使う権利は無い」と人事に返答されました。
退職日を10月初めにするか、10末まで職場に出るかのどちらかでないと、
退職願に人事のハンコがもらえないという状況です。
どう対応すればいいんでしょうか。
894名無しさん@引く手あまた:04/09/28 22:32:36 ID:8l4Xx6j7
>>「そもそも辞める人に有給を使う権利は無い」と人事に返答されました

立派な労基法違反です!
「事を荒立てても良いんですね?」等堂々と渡り合いなさい!
895名無しさん@引く手あまた:04/09/28 22:33:02 ID:ud/aki/i
>>893
2ちゃんに社名晒すと言いましょう
896名無しさん@引く手あまた:04/09/28 22:36:18 ID:PrNyNUJE
>>893
基準監督署から会社に勧告してもらいなさい
897名無しさん@引く手あまた:04/09/28 22:38:57 ID:YO45DmC+
国税専門官?マルサだっけ?あれって受験資格何歳までですか?
898名無しさん@引く手あまた:04/09/28 22:40:34 ID:yxtALwRr
30歳
899名無しさん@引く手あまた:04/09/28 22:56:56 ID:MIS3nO1E
三十歳って、マジ?
おいしいね
900名無しさん@引く手あまた:04/09/28 22:57:12 ID:fREoMVO6
ちょっとお聞きしたい事があります。
先日内定を頂きました。
先方より「用意して頂くものがあります」と言われました。
おそらく年金手帳等だと思いますが源泉徴収書も必要になるのでしょうか?
当方無職歴が1年なのです…。

本当にくだらない事ですが、お教えください。
901893:04/09/28 22:57:33 ID:nDJBwUCs
やっぱ労働基準監督署に相談ですかね?
労基監督署の話しをしたあとに、人事がそんなこというので面くらいました。

そもそも
・退職願(届)って必要なんですか?
・有給、退職日申し出って口頭、文面じゃ効果ないのでしょうか?
・労働基準監督署をどう使えば効果的でしょうか?
902名無しさん@引く手あまた:04/09/28 22:57:41 ID:mfEW+Q1L
以前、営業やってたが7月から内勤で事務。が、非常に辛い!
真剣にまた営業やろうかと考えてる。でも2、3ヶ月の職歴を履歴書に書きたく
ないのです。
そこで、みなさんに聞きたいんですが、仮に今の職業を記入せずに就職先が
決まって働いた場合、やはり年金手帳等でバレテしまうのでしょうか?
ちなみに年齢30、今の会社で2社目です。このような経験、ある方教えて
ください。
903名無しさん@引く手あまた:04/09/28 23:01:14 ID:96coDumE
>>900
源泉徴収票は今年の1月〜12月まで働いた方のみです
1年以上無職なら必要ないでしょう
904名無しさん@引く手あまた:04/09/28 23:01:47 ID:V7W1aeSl
>>900
無職歴1年なら今年1月から無収入だろ!
源泉徴収票なんか要らんよ。
905名無しさん@引く手あまた:04/09/28 23:03:20 ID:L7J+HGuP
>>900
近くの警察から「無職証明書」をもらいなさい
906名無しさん@引く手あまた:04/09/28 23:11:39 ID:fYyGboFT
誰か助言おながいします。
第二希望の会社から内定出ました。今日の夜メール来てました。
第一希望の結果は今週中に出るとの事です。
明日、第二希望の方へ礼状と返事を出す予定ですが、その内容についてご教授願いたいのです。
一応、御社に逝きます、ということを明言せず、お礼と質問事項を2.3添えて出そうかと思ってます。
実際、細かい条件や入社日に関しては、まだはっきりと決まっていませんので。
そういう訳で、とりあえず明日の連絡を入社の意志を伝える文面にするべきか悩んでます。
経験豊かな諸兄方ご回答お願いします。
907名無しさん@引く手あまた:04/09/28 23:17:02 ID:2elfvPRu
とりあえず正社員の内定が出たのですが、
源泉徴収表って前職がアルバイト(8月まで)でも提出しなければいけないのでしょうか?
908名無しさん@引く手あまた:04/09/28 23:18:30 ID:fREoMVO6
>>903
>>904

レスありがとうございます。
1年の間、バイトをしていました。
バイトには源泉徴収票って関係ないですよね?

お馬鹿ですみませんです…
909名無しさん@引く手あまた:04/09/28 23:25:06 ID:xCfmu0Nk
>>908
バイトでも1年間も収入があれば源泉徴収票が必要です
バイト先から貰うこと!
910名無しさん@引く手あまた:04/09/28 23:27:16 ID:53ftej2w
短期のバイトは源泉徴収票必要ですか?
911名無しさん@引く手あまた:04/09/28 23:28:43 ID:xghbA+EQ
企業が採用者に源泉徴収表をもらう目的
主)今年の徴収額を計算して年末調整してあげるため
副)前職が履歴書通りなのか軽く確かめるため
912名無しさん@引く手あまた:04/09/28 23:30:59 ID:aDvbxdnB
入社後すぐに社保発生なので保険証を、ハロワへの早期就職手当ての申請書を
会社に提出してからすでに10日だぞ!
早くしろ!
病院には行けないし、申請締め切りが近づいているじゃないか
ウチの本社は何をやっておるのかぁ〜!!!!

913名無しさん@引く手あまた:04/09/28 23:33:14 ID:fREoMVO6
>>909
レスありがとうございます。
私も910さんと同じで短期のバイトなんです。
年末調整はしなくていいので自分で確定申告するという理由で
源泉徴収票を提出しなくてもよろしいものなのでしょうか?
914名無しさん@引く手あまた:04/09/28 23:36:43 ID:96coDumE
>>913
OK
915名無しさん@引く手あまた:04/09/29 00:37:14 ID:CXSOqnPH
7月に契約社員として就職したんですが、提示されてた雇用条件と
現状が全然違っていた為、1ヶ月程で退職しました。
それ以外は1月から今まで短期のバイトしかしてないので
面接で無職期間は何してたのか聞かれるんですが、その事を正直に言ったら
マイナスになるでしょうか?
916名無しさん@引く手あまた:04/09/29 02:15:14 ID:hzl8bEKR
書類選考を通過させる人数ってだいたいどれくらの
人数なのでしょうか?
一般的にどうなのですか?
917名無しさん@引く手あまた:04/09/29 06:19:55 ID:ar1/Ynhr
そんなの会社によるんじゃない?
918名無しさん@引く手あまた:04/09/29 06:25:30 ID:50Khlc75
書類通過は大手で応募者の約1割程度と以前聞いたことがある
919名無しさん@引く手あまた:04/09/29 06:31:58 ID:dYiFODUO
平気で法律違反してる会社ばっかりだな
文句言われたらしょうがなく、イヤイヤ対応
文句言われなかったらラッキーって感じだね
大体の人が泣き寝入りで、なにも言わないらしいし・・・・
920名無しさん@引く手あまた:04/09/29 06:35:04 ID:BXrFLTLG
労基法って道路交通法みたいなもんだよ
シートベルトしてなくてもスピード違反しても
見つからなければおkみたなノリがある
921名無しさん@引く手あまた:04/09/29 06:39:28 ID:BXrFLTLG
>>916
遠い昔、新卒時に受けた某鉄道
毎年5000人ぐらい受けてて書類で500名程度に絞られる
>>918の言うとおりだいたい1割が相場かと
中途は経歴とかスキル絡んでくるからよく知らん
922名無しさん@引く手あまた:04/09/29 09:19:56 ID:A4r2sUtW
>>893
労基に告発するのは極力止めとけ。
転職先が今の会社に問い合わせしたら何言われるか分からんぞ。
923名無しさん@引く手あまた:04/09/29 10:11:36 ID:EjUz6Nj8
会社はすでに退職してます。歯医者に行かなければいけなくなりました。
保険証を返してません。この保険証で歯医者に行くとどうなりますか?。
後で面倒になりますか?。どうなるのかな?。
924名無しさん@引く手あまた:04/09/29 10:20:06 ID:GmIAyMh0
>>923
歯医者より先に更正施設に行ったらどうだ。
925名無しさん@引く手あまた:04/09/29 10:21:25 ID:Q57r+qAv
>>923
かなり面倒になる。今治水でガマンしてたほうがマシ。
926名無しさん@引く手あまた:04/09/29 11:58:38 ID:Afn3inUN
>>921
俺も新卒時に関西の某鉄道受けたよ
書類の時点でどこ大学かの基準があるけど、実際は学閥でほぼ決まっているのでカタチだけの1次面接
面接官が大学名で扱いが違うのが露骨すぎたけどね
927名無しさん@引く手あまた:04/09/29 12:53:10 ID:YiurjzZs
鉄道みんな受けてんだね
俺も受けたけど、けっこう学歴重視だよね
あと昔受けたけど地銀もかなり学歴重視だったわ
928名無しさん@引く手あまた:04/09/29 12:59:15 ID:iE6HS2gA
地方だと銀行はUターンの受け皿としてけっこうエリート
集まるからな、地元のババアなんかからも
なぜか銀行勤めはエリートと思われてる
窓口の人とかは短大出とかパート混じってるけど
929名無しさん@引く手あまた:04/09/29 14:14:04 ID:yNINEwWO
転職するとはまだ言ってないけど
財形をやめたくて手続き方法を聞いたら
辞める理由を書かなくてはならないようで・・・。
なんて書いたらいいでしょう。
930名無しさん@引く手あまた:04/09/29 14:33:29 ID:gP46MH/N
>>929
転職する為に財形をやめるの?
だったら転職の意思を会社に伝えた時にやめればいい。

転職に関係なくやめるんであれば、例えば車を買うためとかで
いいんじゃない?

そもそもその財形てどんな理由でやってて、どんなものなのか
分からないとこれ以上言い様が・・・。
931名無しさん@引く手あまた:04/09/29 14:45:36 ID:+OAfDbuU
dqn系の求人誌に載っていた深夜勤の印刷オペレータに応募したんだけど、
説明会時に筆記試験があるらしい。
いきなり面接から入ると思ってたんだが、こんなのあるの??
932名無しさん@引く手あまた:04/09/29 14:54:01 ID:ep52ijKb
質問です。今年四月に新卒で入社したんですが、失業保険は勤務何ヶ月で貰えるのでしょうか?教えて頂け無いでしょうか?
933名無しさん@引く手あまた:04/09/29 14:57:06 ID:Q57r+qAv
>>931
本当のDQNがやってこないように試験を設けるんだよ。まともな会社だね。

>>932
ぐぐれ
934929:04/09/29 14:58:38 ID:yNINEwWO
>>930
入社時に半強制的に財形はじめたので特に理由はありませんでした。

転職先決まってからにやめることにします。
ありがとうございます。
935名無しさん@引く手あまた:04/09/29 15:00:19 ID:0zpF50uy
>>932
ひまなんで教えてやる満6ケ月
4月1日入社なら9月30日退社なら今月でオッケー

ここで注意!!!
4月2日入社や、9月29日退社など
たった1日足らないだけでももらえなくなる

俺はハロワに騙されかけた!!
気をつけろ!!!!!!!!!

入社日と退社日確認しとけ!!!!
936名無しさん@引く手あまた:04/09/29 16:00:52 ID:ksNkAYIH
世代別早見表(暫定版)

日本崩壊させるクソ世代の代表リスト
人事担当者は採用の際参考に。取引担当者は取引の際参考に。

1 団塊世代(現在50代)
・脳みそお花畑なブサヨ
・無能力者(給料泥棒)
・国の借金の根本原因
・学生運動全闘共世代

2 バブル世代(現在33〜40代前半)
・ごちそうしてもらったり、男性はこうあるべきというのが強い(←女性有利)
・本気でやれば叶うという根拠のない自信を持っている
・自分の考えは正しい、自分が大好き
・自己矛盾に気づいても気にしない
・とにかく無駄元気且つ無能。
937名無しさん@引く手あまた:04/09/29 16:05:33 ID:aAWXXwkG
所得証明って次の会社に提出するものなの?
バイトの期間めっちゃ多く見積もって言ってるんだけど。
これから気をつけた方がいいのかな?
938名無しさん@引く手あまた:04/09/29 17:08:34 ID:Q57r+qAv
>>937
前職の収入について虚偽の申請がないかを見るために、
源泉徴収票や所得証明の提出を求められることがある。
939名無しさん@引く手あまた:04/09/29 17:23:05 ID:aHMvkeaX
職務経歴書って売ってないんだけど
何に書けばいいの?
売ってるんだったら、お薦め教えて!
940名無しさん@引く手あまた:04/09/29 18:02:32 ID:NxFSg73Z
>>939
ハローワークインターネットサービス のHPにある 職務経歴書の書き方
を参考にすることをお勧めします。
941名無しさん@引く手あまた:04/09/29 18:46:45 ID:KyyGdjxy
履歴書の志望動機とカバーレターの文章は同じじゃまずいですか?
やっぱりちょっと変えた方がいいんでしょうか?
教えてください。
942名無しさん@引く手あまた:04/09/29 18:54:22 ID:Q57r+qAv
>>941
別に決まりがあるわけじゃないから、好きなようにしたらいいよ。
943932:04/09/29 19:24:41 ID:ep52ijKb
935さん、レスさんくす!ところで失業保険っていくら貰えるのかな?(>_<)
944名無しさん@引く手あまた:04/09/29 19:28:43 ID:MP386VYr
945名無しさん@引く手あまた:04/09/29 21:24:00 ID:XTip2hgr
ちょっと教えてください。
本日内定通知を貰いました。
採用されたのは学校の事務職です(当方男です)
その中には就職承諾書というものが入っており、
入職希望日を記入して下さいという欄がありました。
これっていつぐらいまで先なら許されるんでしょうか?
やっと心の余裕ができたので少し羽を伸ばしたいんです。

どうやら面接では女子職員が欲しかったらしく、
既に女子職員を採用したらしいのですが、
将来的な展望も考えて男の私を採用したらしいです。
つまり即戦力というわけではなさそうなんです。

返事は10月6日までとありました。
でもさすがに入職希望日を11月1日からと書いたら
意欲が疑われますよね…。

くだらない質問すみません。
946名無しさん@引く手あまた:04/09/29 21:28:43 ID:MP386VYr
ほんとにくだらないな
947名無しさん@引く手あまた ◆WOWpWHGMHw :04/09/29 21:33:56 ID:MP386VYr
おぉ!!俺のレス偶然ピッタリ3時間後だ!!!
944 :名無しさん@引く手あまた :04/09/29 19:28:43 ID:MP386VYr
946 :名無しさん@引く手あまた :04/09/29 21:28:43 ID:MP386VYr
記念にトリつけとこ

>>945
ラッキーレスで答えてやろう
学校は会社と違うからな一般的に非常識と思われる事も通用する事がある
ためしに11月1日から勤務希望と書いてみろ
948名無しさん@引く手あまた:04/09/29 21:57:46 ID:SNakHSkK
>>945
電話して聞いてみれば?
私は今まで
「少し休みたいんで○日から」とか普通に答えたけど。
「きりのいいところで1日からは可能ですか?」とか。
そんなびびることでもないんじゃない?
949名無しさん@引く手あまた:04/09/29 22:07:01 ID:XTip2hgr
>>947>>948
ありがとうございます。参考にします。
950名無しさん@引く手あまた:04/09/30 00:26:18 ID:8Q+LBrZH
退職願は封筒に入れるんですか?入れるなら、白い普通のでおっけ〜?
951名無しさん@引く手あまた:04/09/30 00:34:53 ID:4PUaAurC
>>950
香典袋が一番キクらしい
952名無しさん@引く手あまた:04/09/30 00:49:42 ID:8Q+LBrZH
意地悪しないで、教えて下さいよ〜(>_<)
953名無しさん@引く手あまた:04/09/30 00:55:36 ID:eHw988ea
>>950
白地のものでおk
裏に名前、表に縦書きで「退職届」と書いとけばよし
954転職6社目:04/09/30 05:36:34 ID:PoM/MM61
質問スレあったんですね。
別のスレで質問してしまったのですが、お許し下さい。
会社側ってどうやっていつ会社辞めたとか会社入ったとか分かるのですか?
偽造してもバレるの?年金手帳かなんかで分かるのかな?よろしくお願いします。
実は今年の1月末に会社辞めて、3月1日に会社に入ったのですが(辞めちゃいましたが)
できれば、ひとくくりにしたいのですが。。。ダメ?
955名無しさん@引く手あまた:04/09/30 06:15:35 ID:8/Hcyyc4
>>954
俺も考えたことあるけど源泉徴収や年金手帳で分かるんじゃない?
ほんとは転職回数?回なのにどういうふうに偽造したいの?
956転職6社目:04/09/30 12:37:06 ID:PoM/MM61
>955
いや、上記に書いたように、今年の1月末に会社辞めて、3月1日に会社に入ったので、
ここの部分ずっと働いていたようにみせる事できないかな??
そしたら、一応3年ぐらい働いてたようになるので。。。
957名無しさん@引く手あまた:04/09/30 12:40:14 ID:qDN6geIC
>>956
犯罪の相談なら他所でやってくれ
958名無しさん@引く手あまた:04/09/30 16:28:46 ID:9Jt+F5os
内定もらったのですが、これから今の会社に退職することを言います。
社長を前にして、理由をどうしたらいいか・・・。
円満希望なので待遇面や社内の不満でとは言えません。
ウソもなかなかそれらしいものは思いつかず
何かよい退職理由はないでしょうか。
また、次の会社について訪ねられたらどうかわせばいいのでしょうか。
959名無しさん@引く手あまた
>>958
羨ましすぎて妬んでる。

教えてあげないよ じゃん!