1 :
非公開@個人情報保護のため:
3 :
非公開@個人情報保護のため:2010/09/14(火) 10:29:49
労働基準監督官は、底辺労働者には思いも及ばない難しい試験を突破したエリート集団です。
監督署に足を踏み入れることさえ、畏れ多いと心得なさい。
国民の声により火星署組織名称が変更だと。
また、無駄な指示が・・・
5 :
非公開@個人情報保護のため:2010/09/15(水) 22:47:11
方面制も分かりづらい・・・・。
こんなスレ立てた馬鹿は氏ねよ
平日の10時に糞スレ立ててるヒマがあったら仕事しろ。
7 :
非公開@個人情報保護のため:2010/09/16(木) 17:43:56
上石神井はえぬてぃてぃでーたに占領されている
8 :
非公開@個人情報保護のため:2010/09/16(木) 20:13:15
青梅の宮本さん
先週、時間外が100時間を超えているのに、残業代が払われないことに腹を立てた馬鹿が監督署に凸して、
次の日に解雇くらってた。
日本の公務員を嘗め過ぎにも程がある。
10 :
非公開@個人情報保護のため:2010/09/17(金) 09:07:17
労働法は争議権を持たない公務員のためのもの。
民間には争議権があるんだから、監督署に来てクダを巻くより、労組やユニオンに改善を要求しろ。
11 :
非公開@個人情報保護のため:2010/09/17(金) 15:49:27
東村山宿舎のたこ部屋で飲む一杯の澤乃井
12 :
非公開@個人情報保護のため:2010/09/17(金) 19:26:29
青梅署 田澤さん
13 :
非公開@個人情報保護のため:2010/09/17(金) 19:42:22
労働行政の宮ノ平
>>9 今日も順調に不良労働者を取り締まっているのであった。
あたりまえだろ
会社を訴えるってことがどういうことか分かってんのか
某地方の署に勤めている現役監督官3年目です。
もともと旧司法試験をコソーリ受けていたのですが、旧司法試験が廃止されたことにより、今後の身の振り方について悩んでいます。
田舎の現場に埋もれたくない、人生もうひと花咲かせたいという思いが強くあります。
そこで、
@本省に行って出世コースを目指すべきか、
A副検事選考試験を受けて副検事に転身すべきか、
B退職してどこかの法科大学院に入って新司法試験で人生仕切り直しするか
で迷っています。
Bはあまりにもハイリスクなので、たぶん@かAを選択することになります。
本来ならば、身近な上司や先輩にでも聞いたほうがいいのでしょうが、内容が内容だけに聞くことが憚られます。
そこで、皆様に、@とA(とB)について、それぞれのメリットとデメリットについてお尋ねしたいと思います。
どうか、よろしくお願いいたします。
17 :
ロズ ◆Bara//d54. :2010/09/18(土) 16:37:28
te
18 :
非公開@個人情報保護のため:2010/09/18(土) 16:49:58
長ずまに聞けよ
19 :
非公開@個人情報保護のため:2010/09/18(土) 18:00:30
>>16 そんなことここでは誰も答えてくれないよ。
あなたの一生にかかることだから局の監督課長や署長に相談しなさい。
20 :
非公開@個人情報保護のため:2010/09/18(土) 19:20:39
監督課長に相談したら本省コースケテーイだろw
>>16 定期監督計画件数100%処理しているか?
捜査主任とし送検した件数は?
申告処理年間80件とか対応可能か?
監督官3年目で旧司法試験に合格して弁護士になった者や10年目で副検事選考試験に合格した者を知っているが、
彼らは、監督官としての業務は人一倍出来ていた。
普通に仕事ができれば本省に行くことはできるだろうが、
実力が無いのにプライドだけ持ってしまう奴とか、
壊れて使えなくなってしまう奴とかもいる。
3年目ということは25にはなってるはず。
せこいこと言わず、政界進出しかないだろう。
23 :
非公開@個人情報保護のため:2010/09/18(土) 23:30:19
>>16 本省に行って何をするの?
副検事になって何をするの?
そこを明確にしておかないと、本省に行ったり副検事になったとしてその時点で終わっしまうのでは?
それから本省行って出世したとして君に何が残るの?
本省勤務時は毎晩遅い。
繰り返される全国転勤と孤独。
なれたとしても本省の監督課長や労災課長。多くは労働局長どまり。
これがもうひと花?
響きだけで判断するな。おまえみたいな奴はつぶれる
24 :
非公開@個人情報保護のため:2010/09/19(日) 02:00:28
>>16 いろんな監がいるもんですな。
私だったら田舎ででマターリと過ごしたいのですが、それはサテオキ。
ところで、Bだけど、退職しなくても法科大学院に進学できると小耳に挟んだことがある。
興味がないので詳しいことは知らんが。
16がフルボッコでわろたw
まぁプライド高そうで他人を見下した感じが短い文章からでも良くわかるからなぁ
対人業務が苦手なんだろから、本省行っても検察行っても大変だと思うぞ。
夜間の法科大学院ってのもあるよね
うちの業界は腐った組織だからドロップアウトもいいんじゃない?
対人業務なんか苦手でもやっていけるくらいだし
27 :
非公開@個人情報保護のため:2010/09/19(日) 10:47:34
いいこと思いついた 染んだら。
3年目なら最年少で25歳、来年26か。
キャリア採用試験とか受けなおしてみたら?
16よ。
まず、お前の考えている3つの選択肢は、どれも意味を持たない。
何故なら、お前の人生そのものが、意味など持ってはいないからだ。
意味のない人生に意味を持たせようとする者がどうして成功できようか。
成功はお前が人生と呼んでいるものを超えたところにある。
お前がこの社会でなすことには、意味はない。意味はないと見抜き、ただ目の前の業務を淡々と実行しろ。
深刻をどんどん受理しろ、相談表は2、3行で言い。最長、司法、告訴、なんでも受付ろ。
電話相談は進んでとれ。新環任せにするな。
自分の為すことが他人の為になろうがならなかろうが気にするな。一花咲かせたとして何になる。
咲いたとしても一瞬の出来事だ。すぐに廃れる。すぐに廃れるものに、どうして価値があり得ようか。
監督官が実社会に役に立っているかどうかなど考えるな。
役に立っていないと評価されたところで、何の意味もない。
ただ、お前が実行することで、目の前にあらわれた事業主、相談者を解放しろ。
お前の見ているものは、皆、全て等しく意味がないことを知れ。
30 :
非公開@個人情報保護のため:2010/09/20(月) 00:19:50
>>16 です。皆さん、アドバイスありがとうございます。
>>21 さん
一応、計画件数はなんとかクリアしています。司法は2件と半分です。
>>22 さん
>>28さん
実を言うと、私はいわゆるアラサーです。
なので、国Tに合格しても、年齢的に採用は難しいと聞きました。
>>23 さん
本省の課長は言うまでもなく、都道府県労働局長であっても、我々のような地べたの監督官から見れば、雲の上の上の存在ではないですか?
そこまで出世できたら、もう言うことありません。
>>25 さん
>>26 さん
私は、普段、労働者や使用者、職場の同僚等に対して、人を見下したような態度はしていないつもりです。
確かに、自慢ではありませんが、某一流私大卒というプライドは胸に秘めていますし、どんなに人からバカにされても「腐っても鯛や!」と自分に言い聞かせて頑張っています。
もともと人と接することは得意ではありませんが、これも仕事と割り切って頑張っているんですよ。
31 :
非公開@個人情報保護のため:2010/09/20(月) 00:24:39
>>16 です。
>>29 さん
ありがとうございます。シビレました。
とにかく、今は目の前の仕事に集中します。
10月の人事面談までには、なんとか自分なりの答えを見つけたいです。
何も意味ないなら目の前の仕事も意味ないじゃん。
目の前の仕事だけして10年後に後悔したらもっと意味ないし。
やりたいことやった方が後悔しないよ。
自分が何やりたいのかなんて人に聞いてもしょうがないし。
司法試験目指してたんならその方向で行けば?
それはそうと、「一流私大」って、早慶くらい?
東大・京大以外はプライドと
呼ぶほどの大学でもないと思うが。
16よ。
意味がないから仕事を放棄することと、意味がないと見抜いて仕事を黙々と実行することは別物だ。
後悔することは現実の仕事に意味を持たせる愚行だよ。10年後も今も本質は何もかわらん。
いろんな分野の異例の出世頭の本でも読んでみろ。
彼等はキャリアプランを十分に練ってから実行したと思うか?
綿密に練られた計画の下で成功を収めたと思うか?
そうではない。昨今のコンサルや人事担当者はそういうがな。
彼等は、只、目の前の仕事を結果についてあれこれ考えないで実行したからこそ結果として出世した。
しかしそうしたからといって出世するとは限らない。ようは執着をもたないことだ。
執着を持たなければ@ABのどれでも好きなものを選ぶがよかろう。本質はどれも変わらない。
34 :
非公開@個人情報保護のため:2010/09/20(月) 09:12:43
公務員は、民の敵でなければならない。
大出世したところで、その冠は組織から便宜上授与されたもので、本人はその役柄を演じているに過ぎない。
退職したらただのオサン。
内部の者からだけでもいい、退職しても心からの尊敬を得られるなら、それが本当の出世だ。
36 :
非公開@個人情報保護のため:2010/09/21(火) 22:05:52
>>23です。
>>16へ
>本省の課長は言うまでもなく、都道府県労働局長であっても、我々のような地べたの監督官から見れば、雲の上の上の存在ではないですか?
そこまで出世できたら、もう言うことありません。
きみ・・・周りの職員を「地べたの人」って見てるんだね・・・。
それはいいとして、だから出世して何をするの?
地べたの人に地べたな仕事させて、自己満足するのが良いわけ?
局長になって、こんな仕事がしたいとか、こうあるべきだとか言うんだったら出世に向けて本省希望すべきだと思うけど、「ポスト」や「響き」だけで人生を考える君みたいな幼い子んは本省に行ってもらいたくない。
どうせ出世できなくてつぶれるし、君だけならまだしもつぶれると必ず周りに迷惑かかる。
つぶれずに生き残ったとしても地方に出てきたときにめっちゃ迷惑。
ま、
>>34みたいなホームラン級のバカを相手にしなきゃいけない仕事に
ウンザリするのもわかるけどね〜
16さんへ
本省に行って出世コースを目指す。
メリット
・肩書きが最終的にそれなりに付く(本省課長クラス、局長)。
・うまく行けば、指定職になることができ、それなりの待遇がある。
・地方分権改革で地方に移管されない可能性が高い。
デメリット
・深夜遅くまで労働させられる(大半サービス残業)。
・一番人生でいい時期(20代後半及び30代前半)を仕事につぎ込むはめになる。
・途中で地方にドロップアウトすると本省で奉公したこともあまり報われない。
・地方出先でいると監督官としてそれなりに扱ってもらえることもあるが、本省に行った
場合、所詮はノンキャリアの一員。
副検事になる
メリット
・肩書きがかっこいい。
・俸給表が特別職の俸給表となり、いまより給与が若干上がる。
・検事になれる可能性もある。
デメリット
・検察庁は体育会系のため、労働局・監督署のノリとは違う。
・残業代はいっさい付かない。
・検事になれる可能性は少なく、副検事からの出世は厳しい。また、事務官と検事の
間にはさまれ、結構辛いらしい。
以上は私が今まで見聞きした情報を元にまとめたものであり、事実否かは保証しませんが、
多かれ少なかれ、どちらにもメリット、デメリットはあると思います。
最終的には自分が何をしたいのかを考えて決めるべきだと思います。
検事付の検察事務官が若い女性だと一日中同じ部屋で(;´Д`)はぁはぁできるYO
でも、来る日も来る日も覚せい剤だの交通違反だのの処理ばっかで、重大事件は検事の指揮下であまり裁量なさそうなイメージあるな。
検察官の肩書きは文句ないが、やってることは監督官とかわりないんじゃない?
16よ。
30代でまだ独身者と思うが、俺ならBに賭けるぞ。
任官して約20年になるバブ監だが、今思うことは
「先が見えた。」という閉塞感。
最近、元雇児局長のトロいおばちゃんがよくテレビに出てる。
確かに可哀想と思うが、それ以前に悪事をする側が絶対に仲間には
入れられないタマだ。悪事がバレたらすぐにゲロするタイプだからな。
あの程度で局長級職員だ。
副検事は、ほかのレスにもあるが、検事が面倒な雑事の処理。
うちでいうと、主任監に申告ばかり振られるようなものだろ。
リスクを回避できるのも自身の能力。
自分を見極めて、消去法じゃない強い気持ちで先を決めてほしい。
さらに、第4の道もないか、よく考えろ。
>>37 わかりづらい…のは、ミスター粘菌だけと思うが。
うちの呼称がわかりにくいとの苦情が多いとの裏づけも不明。
そのうち、統括監督指導課長とかが出来るんだろうな。
今度の組合あがりのおっちゃんも、現場を混乱させそうだw
俺も
>>16に能力があるなら、法科大学院へ進学したほうがいいと思うぞ。
能力があっても入口の違いだけで出世に明らかな差が出る公務員の世界は甘くない。
定年延長、キャリアの天下り禁止で省内はどんどん人事が硬直化し、監督官がこれまで就いていたポストにキャリアが就く。
副検事に慣れても正検事への任用試験は意図的に難しくしてあり、旧司法よりもむずかしいそうだ。
司法試験に合格すれば、検事はおろか、裁判官、弁護士などへの可能性が一気に開く。
しかも弁護士になれば、個人事業主みたいなものだから、能力のある人であれば立派な経歴を築くことができると思う。
がんばれ。
16よ。
どれを選ぼうとも、執着せずに選べ。
そうすればどの選択肢も正解になりうる。
がんばれ。
45 :
非公開@個人情報保護のため:2010/09/25(土) 00:36:41
私は29歳の若ハゲです。
先日、仕事の合間に、公園で小休止していました。
良く晴れたうららかな春の日でした。
近所の小学生が野球をしていました。
それを見ながら、私は、ああ、ほほえましいな、活発でいいな、と思い、自分の少年時代を思い出しました。
私は20代半ばで猛然とハゲ出すまでは、女子にもてて、同性の間でもリーダーシップをとることが多く、学校時代は常にクラスの人気者でした。
20代半ばから、急速に若ハゲになり、私は人前に出るのを恥じるようになりました。
女性からも、まるでモテなくなりました。
ハゲたせいか性格が偏屈になったせいかわかりません。
ふと気づくと、少年たちが言い争いをしています。
どちらが先攻か争っているみたいでした。
「じゃあ、あのハゲのところまで競走しようぜ」
「ベンチに座っているハゲおやじ?」
「そう!先に着いたほうの先攻な!」
私はハッとして周囲を見回しました。
ベンチに座っているのは、私のほかには主婦だけです。
「あのハゲオヤジ」とは、私のことなのです!!
私は一気に現実に引き戻されました。
楽しかった少年時代の日々はいまはなく、私は「あのハゲ」「ハゲオヤジ」なのです!
私は駆け出しました。
「いやだ・・・・そんな!・・・・いやだ・・・」
声にならない声が口をついて出ます。
私は走りながら、泣いていました。
( ;∀;)イイハナシダナー
47 :
非公開@個人情報保護のため:2010/09/25(土) 07:46:18
>>16 俺も法科大学院に挑戦してみたいが、そんな金あるのかい?金がないから、副検事→検事の狭いルートにかけるしかないかと思ってたが。
ほとんど全員が肩書きに執着しているようだけど、
組織内に目標となる「人物」はいないの?
もし、いないんだったら本当に寂しいこと。空しい。それこそバラマキ予算で倒産を免れてる組織だ。将来性は貧しい。
49 :
非公開@個人情報保護のため:2010/09/25(土) 21:01:42
ここで質問する16もどうかと思うが16に偉そうなこといってるやつらがキモすぎる
久々に見てて吐き気のするスレだ
とにかく役所内では人間性をあらわにしないほうがいい。きもいと見なされるから。
新人さん、中堅どころ、係長、主任監、・・・・・・
それぞれの役柄に適したステレオタイプに忠実に仕事をすることだ。そしたら出世できるから。
51 :
非公開@個人情報保護のため:2010/09/26(日) 00:59:37
>>16 です。
皆様、私の個人的な悩みに、真摯にアドバイスいただき、本当にありがとうございます。
監督署勤務の魅力は、職員同士のつながりというか、人の温かみだと、民間経験のある私は実感しております。
本省は、理不尽なパワハラや長時間過密労働で倒れる人も多いみたいですね。
それに、政治案件などヤバいものが多く、取り扱いを誤ると、例のハゲ係長みたいに犯罪者の烙印を押され、トカゲの尻尾切りにされるリスクも高いとか。
検察庁は厚生労働省本省以上に体育会系で、軍隊的な理不尽な格差社会とか。
副検事は正検事からパシり扱いされ、一方で検察事務官からは嫉妬と嫌がらせを受けるというダブルバインドもあるのかなと心配です。
法科大学院から新司法試験を経て弁護士へ、という道も魅力的に映ります。
でも、法科大学院に合格できるか、できたとして学費や生活費をどう工面するか? 新司法試験に合格できるのか(合格率は25%程度らしい)?
合格できたとして30歳前後の特段の取り柄がない元ノンキャリ公務員を採用してくれる弁護士事務所があるのか、等と考えると、そのハードルの高さに圧倒されてしまいます。
どっちを向いても見通しは暗く、正直、恐くて不安でたまりません。
4年目以降をどうするかという選択で人生が大きく変わると先輩から聞いておりますので、皆様のアドバイスを基に、さらに慎重に考えてみたいと思います。
52 :
非公開@個人情報保護のため:2010/09/26(日) 10:05:11
16は、そもそも何で監督官になったんだ?
監督官がもっと大層な仕事と思っていたか?
一流私大?
現役で早慶の上位学部に受かっているのであれば、まぁプライドが高いのも仕方ないと思うが・・・。
今は監督官でしかない現実から目をそらしている気がするな。
語学に才能でも無い限り、市場価値なんて無きに等しいよ。
53 :
非公開@個人情報保護のため:2010/09/27(月) 21:08:55
最近、美人監督官と会えない
さて、今日も窓口に来る、底辺労働者をおちょくって、定時まで時間をつぶすかw
55 :
非公開@個人情報保護のため:2010/09/29(水) 23:42:29
さて、明日も美人監督官をまちぶせして、定時まで時間をつぶすかw
56 :
非公開@個人情報保護のため:2010/09/30(木) 07:24:13
どこの署の誰か教えてくれたら、メルアド教えてあげるよ
ダンダリン101ってマンガ読んだけど面白いな。
実際とは違って面白おかしく書いている部分はあれど、下手なPR誌より
分かりやすくてね好感持てたな。
でも職場にあんな女居たら嫌過ぎるけどな
長野局では、本省籍のキャリアの局長や総務部長が着任すると、全労働の幹部たちが彼らを取り囲み、「おまいら、『信濃の国』は歌えるか?」と問い詰め、彼らが歌えないと、「おまいら、長野県民をバカにしとるんか!ゴルァ!
」とか言って吊るし上げるというのは、本当ですか?
他省庁の職員が長野県庁や長野市役所に出向する場合には、そういうケースもあると聞いたことがあるのですが、労働行政においても、そのようなことがあるのでしょうか?
ドラマやマンガは現実逃避やストレス解消にとても良いね。
なぜブラックと呼ばれる企業が存在し得るのか?
監督署が「違法ではない」と認めたから。
本当にブラックなら、難しい試験や厳しい研修をクリアしてきた、優秀な公務員様が見逃す訳がない。
なにより公務員達の自尊心が、そんな企業の存在を許さないだろう。
別に監督署が営業許可を出してるわけじゃないんでね
企業の存在を認めるとか認めないとかの話じゃないでしょ
ブラック企業で黙って奴隷のように働き続けるの?
あるとき、突然、役所がブラック級にまで落とされ、
国民全体の奴隷として低い労働条件で働かされる・・・・・
監督官はILO条約で守られてるから大丈夫?でも日本の監督官は国際的に異質な道を歩んできた。とってもいいカモだった。
間徳環が個人名で民事で訴えられたって話を聞いたんだが、本当かね。
64 :
非公開@個人情報保護のため:2010/10/02(土) 21:26:22
何も考えずに働け。現場の官は、ただのソルジャーなのだから。
>>63 S県の事案…言いたくないがある池か沼の事件な。
現職なら知ってるはずたが。
部外者には佐賀・島根・滋賀・埼玉…で迷ってもらうかw
国賠になるから却下だろ
>>65 もう現職ではない。
話は聞いているが詳細はしらないのだ。詳細きぼんぬ。
よく新聞に投書されるのは聞くがな。
ばかか、おまえら
現場にいるとトラブルに巻き込まれやすい。はやく管理職の職員になることだな。
部下を盾にして自分を守ることができる。
70 :
非公開@個人情報保護のため:2010/10/03(日) 10:54:54
今週は、上司へのゴマスリ週間です。
71 :
非公開@個人情報保護のため:2010/10/03(日) 13:33:00
ある監督官が刑事告訴されている。最近知った。
プログに被告訴人として実名が晒されている。
色々なことが起こるねぇ。
>>71 噛み付く前に、噛み付いて良い相手かどうか確認を怠ったか、
署内で嫌われていて教えて貰えなかったか・・・・
73 :
非公開@個人情報保護のため:2010/10/03(日) 16:13:36
噛みつくこと自体は犯罪ではありえない。本人にとっては災難だな
背景が青いブログかな?
この告訴人、無駄な動きが多いわ。
しかも立証の材料や、告訴状につける証拠物が脆弱な感じ
それで突っ込んでも起訴猶予や嫌疑不十分、罪ならに終わるだけ
よく素人さんにある光景だと思った。
告訴は気合だけで進むものじゃないと、冷静に考えるべきw
労働基準監督署に相談し対応を確認したときには、是正勧告を出すことなど、まったくの想定外でしたし、
しかも、長時間労働の相談をしたのに、時間外手当の是正勧告をされたわけですから、本当に勝手なことをしてくれたという思いでいっぱいです。
ワロタw
是勧何枚出そうが、ほめられることはあっても批判されることじゃないのになw
告訴は受けても処罰する義務まではないしw
捜査で明らかになるから余り予断を与えることは言えないが、状況次第で是勧を複数回にわけて書くこともあるわな
自分の思い通りに動かないと許せないなら弁護士にでも委任すればいいのに。
こんな訴訟でこっちが敗訴するわけねーだろw
これで敗訴したら日本の司法は終わったと言わざるをえない
その監督官の処理はいたって正当なものだろう。個人情報を漏らして申告者に大きな不利益を
もたらしたのでなければ、裁判で負けることはない。
会社が犯人探しすることを止めることはできない
監督署に相談したことを突き止められて気の毒といえば気の毒だが、
会社を訴えるということはそういうリスクも覚悟してもらわないといけない
そりゃ、一人だけが声を上げたら目立つよね
こういう時のために労組があるんじゃないの?
フリーライダーばかりで組織率低下させて、労働環境の悪化をすべて基準行政のせいにして溜飲を下げてる
救いがないね
公共の利害に関する事実に関係することを、専ら公益目的で摘示した結果、名誉を毀損するに至った場合には、その事実が真実であると証明できた場合は処罰されない
個人名まで出しちゃって、虚偽だった場合は名誉毀損罪、誣告罪までいくかな?
名誉棄損はともかく、誣告罪にはなるね。
本人もしくは国が告訴するかは別として。
こんな訴訟がまかりとおるなら、こちらの職務も防衛に徹するしかないな。
窓口では一切具体的な説明はせず、法律の説明しかしない。
微妙な判断は一切せず、民事を勧める。
匿名での処理は一切受け付けない。
労働者性、管理監督者性、事業場外のみなし労働時間制等々
微妙なものはすべて門前払い。まあ最低賃金下回ってたら勧告するかな
公務員として在るべき姿ではないか
本当に言ったかは別として、訴訟の争点にされるくらいなら、今後具体的な調査手法を説明するのは避けた方がいいかも知れないな。
やり方は内部で検討しますと答えた方がいいと思う。
87 :
非公開@個人情報保護のため:2010/10/03(日) 22:18:29
訴訟起こす奴は何をやっても起こすのだから、ほおっておけばよい
88 :
非公開@個人情報保護のため:2010/10/03(日) 22:31:14
どうして会社訴えないでこっち訴えるかね
骨の髄まで社畜なのか
会社が、ブラックだ!
監督署に通報する。
匿名で──→ゴミ箱へ
本名で──→即日、会社へ垂れ込み。解雇。
労組に相談する。
共産系──→ゴミ箱へ
連合系──→即日、経営者へ垂れ込み。解雇。
告訴する──→裁判費用とその間の生活費で貯蓄は即空っぽ。一家心中、乙。
負け組は、諦めて社畜となれ
90 :
非公開@個人情報保護のため:2010/10/05(火) 21:34:40
岡山労働局は5日、笠岡労働基準監督署(同県笠岡市)で、給与支給額や勤務日数など個人情報を記載した職員10人分の給与報告書を、報道機関に一斉にファクスするミスがあったと発表した。
同労働局によると、笠岡労基署の男性職員が4日、通常は郵送で送付する9月分の報告書が締め切りに遅れそうだったため、労働局にファクス送信しようとした。その際、報道機関20社が登録された一斉送信のボタンを誤って押したという。
岡山労働局は「個人情報の適正な管理を徹底し、再発防止に努める」としている。
(10月5日 産経MSNニュースより)
ああ、情けない・・・・。
91 :
非公開@個人情報保護のため:2010/10/05(火) 21:49:44
あのようなことをする女は
超ド級のブスであると断言したい。
マスコミ関係者は公務員の薄給に涙しただろうな
>>90 内輪の資料でさえこんなんだから、通報者の個人情報を「うっかり」忘れるくらいあっても仕方ないよね!
常駐している非正規のライターが見たら、殺意を燃やしているかもなw
匿名で会社を訴えようということ自体が姑息なんだよ
96 :
非公開@個人情報保護のため:2010/10/06(水) 10:44:32
ゼオライト
博多区那珂、わか水という怪しげな飲料水を扱っている。生え抜き数人の人しか定着しない事
で有名な会社。新卒600人も応募してきたそうなw。雇用契約書の取り交わしもなく、給与も不明確。休み
のカレンダーはなし。祭日・日曜は休み。それ以外は不明。試用期間も不明。タイムカードもなく時間管理
もされず残業だらけ。朝は7時に出社し、勉強会との名目でミーティング。退社は9時過ぎ。残業手当は全く
出ない。一月に80名全員150時間は残業。女社長(河村)の超ワンマンで変な会社。社長は疲れると、会社の
そばの自宅で昼寝。夕方に会社に戻り、夜に皆を集め会議。会議等ミーティングは時間中にするのが当たり前
のはずが、時間外に当然とばかりに設定。労働基準監督署が入るまでは見込み残業代が月3万ほど出てたが、
労働基準監督署の指導を悪用し、雀の涙の見込み残業代すら払わず、今は完全の奉仕残業化している。土曜日
もみんな出勤してるが、これも休日出勤にはならない。朝は6時半に出勤して出来合いで且つ3年以上同じ
メニューの朝食。食べなければ給与査定に響くと脅し。7時からリーダーミーティング。夜は訳の判らない
資料づくりで23時退社。非人間的生活。社長様は神様、北朝鮮と同じ。ここに入ったら人生棒にふるぞ。
監督署が来て以来タイムカード(時間記録)廃止で残業代ゼロになったって話、よく聞くわなw
監督官ってさ、優良企業には態度がでかくて
悪徳企業には、ノータッチなんだよね。
なんて、言う人もいる。
99 :
非公開@個人情報保護のため:2010/10/07(木) 00:26:24
国民のなかにも、
監督署の職員には態度がでかくて
自分の勤めている会社の社長には何も言えない
なんて、奴もいるけどね。
100 :
非公開@個人情報保護のため:2010/10/09(土) 22:11:26
それは担当者による。
酷いときは酷い。
>監督官ってさ、優良企業には態度がでかくて
>悪徳企業には、ノータッチなんだよね。
>
>
>なんて、言う人もいる。
書類送検後、不起訴となったケースってあるの?
そういった場合、怒られる?
警察じゃあるまいし。
怒られるなら、検挙したときに既に怒られてるだろ。
103 :
非公開@個人情報保護のため:2010/10/10(日) 10:51:37
大半が不起訴になる現実
昨年度の署で送った担当事件で結構いい額の罰金がついたと連絡があった
今年度の署で前任から引継いだキソヨ確実の事件をやってるけど
…まだ終わらない、全然進まない(笑)
そんなの無理やり調書つくって、FD改ざんすりゃいんだよ。
106 :
非公開@個人情報保護のため:2010/10/10(日) 17:54:48
監督官には、明らかに2つのタイプがいます。働く監督官と働かない監督官。
長年の経験上まちがいなく違反してるって確信しても
証拠が集まらなければ手も足も出ない。
無理して送検したら・・・冤罪のでっち上げで今度はこっちが犯罪者になる。
>>104 会社が計画倒産やらかして、有耶無耶になるのを待ってあげる訳ですね?
そのとおりです
>>108 すでに弾けた会社です。
計画倒産以前に事業計画自体がダメでね…
損益分岐点を被疑者が読み違えていたという朕核つきのくだらん事案
錆缶やってる方が世のため人のため本省様のためだわw
>>107 でも、窓口にタイムカードと、給与明細の写しを持っていっても、華麗にシュレッダーされてしまう現実。
>>111 こんなこといいな できたらいいな
あんなゆめ こんなゆめ いっぱいあるけど
みんなみんなみんな かなえてくれる
ふしぎなポッケで かなえてくれる
113 :
非公開@個人情報保護のため:2010/10/11(月) 17:05:26
>>111 ばーか。
ちゃんと、会社側の責任者に証拠として突き付けて、そのままうっかり忘れて来るんだよ。
まあ、個人名・従業員番号は塗りつぶしてあるから、無問題だがな。
うっかりなら仕方ないな〜
うっかり個人情報塗りつぶさないタイムカードを突きつけて、そのままうっかり忘れてしまうことはままあること。
アホかw
名前塗りつぶしても打刻された時間で特定されるだろw
>>115 特定できなきゃ、うっかりする意味がないだろ?JK
117 :
非公開@個人情報保護のため:2010/10/13(水) 17:23:35
○○南労基、いつまで無駄金使うんじゃ
医者の証明があれば死ぬまで出すんかい、どこも悪くねーのに
担当さん、何にびびってんだ すぱっと切ったれや
ほんと馬鹿だわ
悪いのはびびって証明しつづける医者じゃねぇ?JK
どうして素人が色々リスク抱えてまで専門家の意見に逆らうことをしないといけないの?
バカなの?
1.Bだから
2.在日だから
3.草加だから
120 :
非公開@個人情報保護のため:2010/10/14(木) 20:33:33
特別公務員職権濫用罪(刑法194条)
裁判、検察若しくは警察の職務を行う者又はこれらの職務を補助する者が
その職権を濫用して、人を逮捕し、又は監禁したときは、
6か月以上10年以下の懲役又は禁錮に処せられる。
122 :
非公開@個人情報保護のため:2010/10/18(月) 22:43:54
臨検拒否する頑固社長に立ち向かって、強引に立ち入って調査した場合、罪になるのか?
武道経験者でもない限りやめた方が無難だろうが。
123 :
非公開@個人情報保護のため:2010/10/19(火) 21:42:05
>>122 いったい何の罪になるんだ?
労基法よく読んどけ。
124 :
非公開@個人情報保護のため:2010/10/19(火) 22:21:15
↑社長に怪我させた場合、微妙だろ。
↑社長が三宅雪子みたいに転んで怪我したら、もっと微妙。
民主党に騙されたと思ってる職員は多いからな…
民主=期待外れは想定内だったが、騙されることは予想外。
長妻が基地外と知っていたが、細川は視界外だった。
127 :
非公開@個人情報保護のため:2010/10/20(水) 13:01:25
991 :名無しさん@引く手あまた:2010/10/20(水) 12:53:47 ID:m2HBgx6p0
九州で機械オペレータの派遣してたんだが、同僚が突然の解雇通達。
今週いっぱいね!とねぎらいの言葉もないことにムカついたらしく、
その人は今日で消えるね!と加工プログラムの数値を目茶苦茶にしスタート。
そしてそのまま定時を待たず消えていった。
自分たち派遣は機械の前に集まり様子を見学。
有り得ない加工に皆、大爆笑。途中負荷がかかりすぎて刃物火花を散らし刃物吹っ飛び、
Z軸テーブルよかマイナスにしていたため工具は素材突き抜け、自ら機械を掘り始めた。
最後は煙をあげストップ。そして皆、納得した顔をして自分たちの持ち場に戻った。
ちなみに夜勤の仕事だったんだが、この会社は夜勤に社員を置かずやりたい放題でした。
で、朝社員が出社。呆然とした社員。派遣の皆、心の中で大爆笑だったらしい。
もちろん俺も ザマあw
急遽、夜勤の皆集められ「あいつはどこ行った?何があった?お前ら気付かなかったのか?」と激怒。
皆、「ああ〜 気付きませんでしたー」と一点張り
その後消えた人の担当が来てたな。後は知らね
俺もアホくさくなって二週間くらいして同僚3人とトンズラ
128 :
非公開@個人情報保護のため:2010/10/21(木) 08:56:40
ジャパンクリエイト(JAPAN CREATE、小倉北区原町)
ネットショップを展開してWebデザイナーや販促スタッフを常に募集しているが、
採用する気が全く無い。薄汚いボロマンションの一室に株式会社匠という名前
だけの会社と同居。死ぬほど汚いアパート。推定築40年経過。
これでネット通販世界一を目指すと高飛車な態度で面接者を圧迫する。
社員8人しかいない零細業者なのに1次面接、適正試験、2次面接を行い応募者を
もてあそんで、楽しんでいるくそ会社。
入社試験とアンケート有り=残業代払わないがいいか?互助会に入るか?
病気だろうが出てくるか?社長の陰口を言ったら即刻首だがいいか?等の数十問
に渡って労働法無視、思想、信条、に感する質問でYESと答えないと2次の面接に
進めない
まこやんさんは申告処理が得意と聞きました。ほんとでしょうか?
131 :
非公開@個人情報保護のため:2010/10/24(日) 19:29:01
海外赴任を拒否したら辞表出せと言われたんだが、裁判したら勝てる?
【経営】海外勤務命令に従ってくれる社員をどう確保するか [10/10/22]
http://toki.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1287890126/ 1:@@@ハリケーン@@@φ ★ :2010/10/24(日) 12:15:26 ID:???
事業の成長エンジンを海外に求める会社が増えている。現地の駐在員事務所を支店に格上げ
し、本格的な事業展開を図ろうとするところもあるようだ。しかしある会社では、会社の海外
シフトに人材が対応しきれるかどうか不安だという。
■「親が反対」と赴任を拒否
――製造業の人事担当です。当社はこれまで国内での売り上げが多く、海外は2割弱に過ぎ
ませんでした。しかし、内需回復の先行きが不透明な中で、会社として海外売り上げを4割に
まで増やしていこうとしています。
そこで海外勤務に対応できる人材を増やしたいのですが、国内向けの仕事が多かったことも
あり、社員からの抵抗も小さくありません。これまでは少数の案件に対して希望者は十分足り
ていたのですが、今後は不足も予想されます。
先日も業績優秀な数名を選抜して、成長著しいアジア地区への赴任を打診したところ、若手
のA君が「治安が悪いので親が反対している」、主任のBさんは「子どもの教育があるので」
という理由で断りを入れてきました。
業務命令なので説得して行ってもらう場合がほとんどですが、中にはどうし
>>129 まこやんさんにあこがれて監督官になった。
申告ってほんと個人プレイだよな。相手をなだめすかしてこちらのペースにもってく官もいれば、相手を理論で言い負かす輩もいる。
つまり
まこやんは特に若い監督官の希望の星ということですね。
まこやんに続け!
労働局に関する明るい話題は「まこやん」だけってことですか?
後は全部、残念なニュースばっかり……
ヒーローまこやんが労働局を救う?
(^o^)
いきなり来るの止めてくれる?
はっきり言って迷惑だし、社会人としてアポとるのは当然だろ。
それとも、監督官ってそういった社会常識しらないバカなの?
司法警察犬があるからって、ゆるされると思ってんの?
まこやんの人気は絶大なんですね。
歴史に残る監督官、後世の新人監督官が目標とする監督官、
それが・・・まこやん!
国際(監督官)会議の日本代表は彼にけてい! ですね!
>>137 糟会社、乙。
大手企業にはきちんと、一ヶ月前には連絡を入れるよ。
必要なデータも伝え、当日までには用意してもらわないとこっちも大変だし
>>139 アフォか
バカ呼ばわりされて悔しかったんだろうが、反論にもなってねーんだよ。
いきなり来たって担当者不在だったら、無駄足だろし、仮に担当者がいたとしても、
監督署のように暇じゃないんで、暇で非常識な監督官のためにわざわざ時間を
作る気なんて、さらさらないんだよ。
是正勧告書?あんなの受け取らなければいいでしょ?
>>140 俺もお前の意見にはおおむね同意だが、ILO81号条約第12条第1項で決まってるから
木っ端役人や零細企業の底辺経営者、労働者が何をいっても無駄なのだよ
そう、監督官は国際的な職業なんだyo。
ILOに問い合わせしてみな。臨検のあるべき姿を説明してもらえるから。
いやいいんだyo。
ただ単にからかいにきただけだから。
でも、今後も門前払いするし、問題ある書類は見せない、
勧告書にもサインしないけどne。
なんで37条勧告して是正されなかったからって俺が責められるんだよ!
責められるべきは会社のほうだろ!
俺らの仕事は勧告することだろ!ふざけんなくそ上司!!
・・・ってやついない?
日本が国際化するとともに
国際的な職業の地位が上がる?
>>143 態度悪い企業はHPとかで公表すればいいのにねぇ。使い勝手の悪い至宝警察犬なんて意味ないよ
>>144 紙切れ渡す仕事なのに勘違いされても困るよne
>>146 なんでも、うちの従業員から申告があったとかで、うちの会社に「捜査」としてきたことあったなー。
署長なのかな?その署のTOPと若い奴がきて、なんか犯罪者扱いされたから
協力しなかったよ。
臨検だけは、延ばし延ばしでやってやったけど。
>>143 過去に俺は勧告書受け取らない会社に内容証明郵便で送達し、
是正期限過ぎても直さなかったので事件にしたことがある。
うちの管内に本社移転するか、支店出してくれ。
ナンだ申告か
労働者の管理すらできてないくせに偉そうに暇がないとか抜かしてたの?
バカみたいにDQN自慢して恥ずかしくないの?死ねば?
>>147 そりゃ偽者じゃね?
20世紀のころなら兎も角、今世紀になってからは、人死にでも出ない限り監督官が出張るなんてありえないよ。
>>149 だからそういうの反論にもなってないわけよ。
「死ねば?」なんて、一流大学でて難関試験を突破した監督官様が
言っちゃいけないね。
あんがい、打たれ弱いんだな。w
>>150 10年くらい前だったね。
その監督署は暇なんじゃないの?
結果をいうと、申告した奴はちょっとおかしな人だったので、
それを後から知ったのか、途中で連絡が来なくなった。
言っておくけど、うちはよくやっている方だぜ。
指導されるとしたら、36協定出していなくくらいだな。
「36協定を届出ていないにもかかわらず、時間外労働をさせた」で送検できんの?
内容証明も受け取り拒否できるよ。
頼むからこっちも忙しいんだからつまらないことで手を煩わせないでくれ
大人の対応もできないのかい?
監督署の庁舎の灯りが、19時以降に点いている事はない。
それくらい忙しい。
目から光線が出るほどに。
大人の対応とおっしゃるなら、アポとって下さい
空振り出張って何?
申告があって、臨検に行ったのに空振りだった、って事?
>>155 そうだろう。
アポなしで行くのは、建設とか製造業で労働者の身体や生命に害を及ぼすおそれの
有りそうな業種に限った方がいいよ。
あんただって国民だけなんだから、自分で書いたら?
昔と違って情報管理の意識が高くなったからな。
今ではアポとるために会社に出向いてるようなもんだ。
これで件数が減ったことを云々されてもなw
>>157 「ご説明し、ご理解戴きました。」というふざけた回答を見たら
書く気が失せるんだけど…
かのILOではアポとり臨検についてどう扱ってんの?
次の国際会議の出席者は照会してきてよ
上司が、「俺達が若い頃は、飛び込みやってたんだ!」
と言って、若いものにもやらせてるじゃないの?
昼夜問わず予告なしに立ち入る権限があるからといって
緊急性もないのに、セールスマンのようにこられたんじゃ、たまったものじゃない。
何があったか知らないけど36協定は出してください
違反すれば重罪の税務調査でも予告してくるのに
ションベン刑の労基法ごときで抜き打ちとかばっかじゃねぇの
164 :
非公開@個人情報保護のため:2010/10/30(土) 15:27:25
事前にアポ取りすると隠蔽する少数の企業、なんで事前に連絡するんやとわめくポンコツ労働者がいるからなぁ
俺らは事業主と労働者の示談屋じゃない。
法律違反を指摘しすることが仕事。是正は勧告するけど、是正させるのが俺らの仕事ではない。
そりゃ是正させられたらそれに越したことはないけどな。
そこのところを勘違いしている危険な上司がたまにいる。
賃金台帳とか法定書類は常に備え付けておくのが当然だから、
アポなしで行っても対応できて当然なんだが
総務の人手が足りないとかバイトしかいないとか、その企業の管理体制を疑う
労働者を大事にしてないのが見え見えだな
167 :
非公開@個人情報保護のため:2010/10/30(土) 20:53:01
是だから、世間の荒波を知らない公務員は・・・・・
他人の財布から強奪した金で飲む酒は、大層美味いんだろな。
公務員が世間の荒波を知らないとか世間知らずなこと言うなよw
従業員を大事にしてる会社、遵法意識の高いきちんとした会社は、
監督署のアポなし臨検にもきちんと対応していただいてますよ
監督署のアポなし臨検ごときに対応できない会社は
先が短いと思って転職したほうが身のためでっせ
いくら備え付けておくのが当然だからって、従業員の給与や健康診断結果等
の高度な個人情報を担当者以外が、見れるわけ無いだろ?
アポ無し臨検に対応できても、バカバカしいから門前払いしてるに決まってるだろ
どこまで、世間知らずなんだよ。
法律なんか守らない!ってゴネてる
>>170のような企業を潰すのが監督署の役目だろ
>>170 門前払い大歓迎なんだよ、実は。
後日に出直して、ゆっくりじっくり見た方がこっちも楽
勧告書&指導票もじっくり長文で書ける
製造業なら命令書だけ切って、後日出頭パターンが最強。
>>173 苦しい反撃だな。w
後日にしても、予定時刻を11:00からにしておけば、彼らは必ず12:00で
終わすから問題なし。
仮に長引いても、勧告書も指導票もサインしないし、受け取らない。
内容証明も受け取り拒否。
これ最強。
2、3時間取れる日を設定…無理なら数日に分けるだけ。
内容証明の受け取り拒否なら、役所的な次の手がある
法違反が未是正である限り、違反事実があるってことを忘れてないか?
ついでに算調もかけたくなるブラックさ、大歓迎だよ♪
あんまりこういうところで書くと、本省が面倒か…
現職ですけど、同じ現職の皆さんへ。
あんまり相手しすぎて手の内見せることもないと思うので、この辺でやめときましょうー。
ギリギリのところで法違反は是正すればいいだけ。
こっちは嫌がらせしてるだけだから、簡単に直せるところを長引かせたいだけさ。www
一方、指導票は全く無視。
法律違反でも無いから、従う必要なし!
つーか小泉政権以降、臨検に入られるような会社って、社長も現場に出ている零細ぐらいだろ?
TOYOTAやCANONなんて、従業員が証拠書類山積みで持って行ったって、監督署は動かんぞ。
何だかんだで
>>177は反権力的だが従業員にはきちんと報いるいい奴なんだろう
健康診断もきちんとやってるみたいだしかわいい奴だ。
こういう手合いは放置してよいだろう
>>178 そんな日本を代表するような大手が、労働法違反なんてする訳がないだろ。
世間体もあるし。
>>177 こいつは所謂ヤメ監か?
昔、自分も指導票書いてたかもね。
なんで底辺労働者のために、公務員としての身分を捨てなきゃならんのだ?
常識で考えろ。常識で!!
183 :
非公開@個人情報保護のため:2010/10/31(日) 11:53:09
痴呆自治体勤務ですが、監督官の採用試験を受けて、転職しようかと思ってます。うちの痔治体の組合事情はヒクミが最大派閥、2位が連合系、3位が全労連系で、全労連系は2%くらいしかいないです。
労働局関係というか、国家公務員は全労連が主流みたいですが、全労連ってどんな感じで活動してるのですか?監督署での組織率はどのくらいですか?
うちでは全労連は希少すぎて、所属所に全労連の人が異動でやってくることが分かると、皆、どんな人だろう?怖い人だったらどうしよう?とガクブルしてます。
組合には入らないといけないと思ってますし、できれば主流組合に入りたいですが、要求がキツかったり、古臭い組合は嫌です。
あと、みんなほんとに共産党に投票してるんですか?
教えてください。
184 :
非公開@個人情報保護のため:2010/10/31(日) 12:38:33
書き忘れてましたが、あと、赤旗の購読を迫られたりするのですか?
185 :
非公開@個人情報保護のため:2010/10/31(日) 14:34:30
局によるでしょうけど組織率はおおむね高いです。
政治的活動を強制されることは当然ながらないです。
187 :
非公開@個人情報保護のため:2010/10/31(日) 16:17:39
連合系の組合はないんですよね・・・自分も現職の自治体労働者からの転職希望者ですが、自治労一本なので全労連ってところは引っかかります。
188 :
非公開@個人情報保護のため:2010/10/31(日) 19:06:55
監督署は売国奴の巣窟だな。
どおりで、日本人労働者の通報はもみ消すのに、研修生・不法就労者の通報には
迅速な対応をとる訳だ。
しかも、当の外国人の不法就労はお目こぼし
組合はレクみたいなもんだな。政治的な束縛は全くない。
金の無駄といえば無駄だが、局によってはほぼ全員加入しているので、非組は腫れ物扱いされたり肩身が狭かったりする
東京局は自治労系の加入者もいると聞いたが安定だけか?
190 :
非公開@個人情報保護のため:2010/10/31(日) 22:29:33
自治労は選挙運動バリバリだが、全労働は政治活動はほとんどあり得ない。
自分の好きな政党に投票すればよいし、不偏不党の公務員のあるままの姿(ほとんど)
自治労の自己保守のための宣伝に惑わされないで、自分の経験で判断したら?
191 :
非公開@個人情報保護のため:2010/10/31(日) 22:57:16
俺は労働組合とは選挙運動バリバリであるべきだと思ってる。全労働はお高く留まってる印象がある。
監督官の大多数が共産党支持になれば中立性に疑問符がつくなぁ
日共を支持する監や事、技は少数だと思うが、
民主党不支持の監は多いと思うぞ。
なお、全労働を支えてるのは職安職員でしょ
組合の会議に出ても安定系の話ばっかりで全然ついていけねー
意味なさすぎるから非組になった
ここで監督官俸給表の再導入を。
組合の会議って安定系の人事話と上層部の口汚い悪口ばっかり
俺の組合費がこんな話ばかりする輩の旅費に使われてるからうんざりする
197 :
非公開@個人情報保護のため:2010/11/02(火) 23:21:03
組合入らないと特昇出来ないよ。
新人事制度でも輪番は変わらない。
C付く人がどれだけ出るか見物だな。
よっぽどでも、Cは付かないんだろうな。
組合に入らずして組合活動の恩恵を受けようとするフリーライダーを防ぐためには、ある程度やむを得ないのでは。選択的誘因ってやつだ。
199 :
非公開@個人情報保護のため:2010/11/03(水) 02:09:20
共産系ってのが嫌で入らなくても、フリーライダー扱いされるという不条理さ。
200 :
非公開@個人情報保護のため:2010/11/03(水) 02:12:12
全労動てみんな何党に投票するの?
201 :
非公開@個人情報保護のため:2010/11/03(水) 04:09:42
何?この売国奴が集うスレ。
>>200 自分の好きなところ。(みんなの党以外)
203 :
非公開@個人情報保護のため:2010/11/03(水) 13:54:06
監督官って何級までいけるの?
公務員の労働条件は法令規則で定められている。
ゆえに、労働組合の目的は法令規則を超える労働条件の獲得
つまり
違法な権利の取得だ。やみ手当て、空残業、やみ休暇そのたいろいろ。
しかし
最近では国民の目が厳しくなったから違法な権利の労使合意はできなくなった。
よって
法令規則の範囲内で、組合員に有利な取り扱いをする
一例が
特昇の条件を組合員とするなどだろうな。
もし
それが事実で国民にばれたら
制度悪用(濫用)の罪で特昇決定責任者は処分だな。
当然のこととして
特昇は能力主義で決定されるものだろ?組合員非組合員関係なく。
当然だろ
組合員しか特昇しないってことになったら
組合が叩かれまくってますます非組が増える
当局が非組を差別しないてことは・・・
組合加入のメリットは連帯感?
207 :
非公開@個人情報保護のため:2010/11/03(水) 20:45:36
特昇を組合員に限るってのは、協定があるんだろ。
そんな労使協定違法じゃん!
209 :
非公開@個人情報保護のため:2010/11/03(水) 21:05:41
周りから好き勝手言われてるなぁ。
特昇を組合員限定で順番に与えるってことはしてないと思うが・・・・
もしそうだったら、違法だな・・・・
お前ら自己評価はどのくらいにしたんだ?
俺の能力は決して高くはない。しかし、全部出し切ってるからAだ。
組合員よ、立ち上がれ。
蟹工船を読め。
俺たちに必要なのは「連帯」だ。
212 :
非公開@個人情報保護のため:2010/11/03(水) 23:21:08
即時解雇されたから、30日分の平均賃金の支払いを求めるという
申告があったので、事業主から事情を聴いたところ、事業主は、
法の無知のため即時解雇したことを認め、その是正のため即時解雇の
撤回をした。
問 法違反の是正がされたとして、本件申告を完結としてよいか。
213 :
非公開@個人情報保護のため:2010/11/03(水) 23:33:28
難しいね。
解雇予告手当を支払わない解雇が無効だってのと、即時解雇した場合は違反てのが矛盾してるからな。
無効なら解雇されていないって事になるから、違反にならず30日分の休業手当を賃金支払日に支払えばいいのだし。
だた、解雇は取り消せないだろ。
即時解雇は無効でも、30日後に有効だし。
コンメンタールは、解雇無効説だよな。
何のトラップ?
216 :
非公開@個人情報保護のため:2010/11/04(木) 20:54:23
212が原色とカテーイ
頭でっかちで深刻解決率が残念でありときおり窓口でトラブル起こす残念なヤシ
原色でないなら、ジャマな客だな
217 :
非公開@個人情報保護のため:2010/11/05(金) 23:25:41
216はリアル基地外だな
216が現職と仮定します。
216はきっと、申告はチョロ監で定監をせず毎日窓口でトラブルを起こすので
局安衛課に吸い上げられた厄介者です。
現職でないなら、アホな社労士ですね。
厄介者の多くは、自分が厄介者になることを予想できていなかった。
だから、リストラされるとき、「なぜ俺が?」とつぶやく。
心機一転、新しい道を模索するしかない。
出直しが利かなくなったとき、国民から厄介者と認定されたらどうする?
完全に部外者でしょうね。
こんな基礎的なもの新人でも質問してこないですから。
無視推奨で良いでしょう。
221 :
非公開@個人情報保護のため:2010/11/07(日) 14:14:17
監督署に通報してくる暇があったら、転職先を探せばいいと思うんだがな。
本当に悪質な会社なら、まともな従業員は残らず、会社が消滅するか
犯罪組織化して地下にもぐるだろ。
そうなってないと言う事は、労働者側が屑だと言う証拠
222 :
非公開@個人情報保護のため:2010/11/08(月) 17:47:45
労基の人ココ見てるかな?
見てるんだったらビックリしてひっくり返る様なこと書いてやるけど。
ある職員の素行調査頼んだら。。。
223 :
非公開@個人情報保護のため:2010/11/08(月) 18:32:37
むりよ
224 :
非公開@個人情報保護のため:2010/11/08(月) 18:35:08
225 :
非公開@個人情報保護のため:2010/11/08(月) 22:39:47
だから、それが何か。
うちは奇人変人が多いからな…どれが出るか楽しみ♪
調査があった場合、なんか指導しなくちゃいけないの?
有給休暇の取得率が悪いからって、毎月、取得状況をもって
こいって言われてんだけっど。
他に指摘することが無いからって、そこまでやるか?
228 :
非公開@個人情報保護のため:2010/11/09(火) 22:38:45
労基の仕事って大変そうだな
大変じゃないよ。
文系の方は、狭い分野(労基法と最低賃金法ぐらいしか扱わない)で、
従順な企業に対して威張っていられるから結構定着率いいよ。
230 :
非公開@個人情報保護のため:2010/11/10(水) 00:50:40
指摘しないと仕事してないと思われるからな。
仕事ができると周りから認められたら指摘事項なしでもいいんだろうが、
そうでないと、ホントかよ?と思われる。
だから最初は何でもいいから見つけてこいと言われる。
結局、俺らの仕事は規制することなんだよね。
言われたって、指摘の必要がないものはないんだって、開き直ることもできるのがこの仕事のいいところだ。こんなカッコイイ公務員、他にないぜ。
違反なし最強。これ。ただし主任にマークされる諸刃の剣。
素人にはお勧めできない。
233 :
非公開@個人情報保護のため:2010/11/10(水) 06:10:40
>>230 >結局、俺らの仕事は規制することなんだよね。
>結局、俺らの仕事は規制することなんだよね。
>結局、俺らの仕事は規制することなんだよね。
ここ、笑うところ?
234 :
非公開@個人情報保護のため:2010/11/10(水) 07:54:37
監督官ってやっぱバカなんだな
235 :
非公開@個人情報保護のため:2010/11/10(水) 21:33:36
>>227 マジで?
有給休暇が取れないって、しつこく電話してる奴がいるんでないの?
何度もしつこく電話して、何時間も粘れば、面倒だから指導するかって話になるかも?
そう言うのは、しっかり突っぱねなきゃいけないんだけどね。
まぁ、頭おかしい奴もたくさん居るからなんとも言えないが。
有給なんて断ればいいだけだろ
238 :
非公開@個人情報保護のため:2010/11/10(水) 23:51:50
解雇予告手当が欲しいんですけど
どうやったら解雇されますか
240 :
非公開@個人情報保護のため:2010/11/13(土) 17:03:09
労基の人間は、やる気なし!税金の無駄な人間の集まりだよ。相談しても、らちもあかないし 長々相談しても、民事でとの助言が精一杯!こいつら、何のために存在してるのか?呆れるよ!バカばかりだ
>>240 労基は法違反を取り締まるところであり、キミの代わりに法違反がないことについて会社を懲らしめる機関ではありません。
職務外のことを長々と聞いてもらってありがたいと思わなければ・・・
と部外者は思いますが・・・
>>240 そもそも、あなたが労基をバカとか言えるだけ賢いなら、労基の世話になる必要もあるまい。
無能で社会不適応だから労基でも相手にされないだけなんだろ。
243 :
非公開@個人情報保護のため:2010/11/13(土) 20:53:46
監督署は。
公務員は、国益第一です。
移民で代わりが幾らでも利く、底辺層のことなんざ知ったことじゃないよ。
監督官は、若い奴はまともだが、上にいくにつれて横柄になっていくね。
いるよなー、自分の役に立たなかったら
意味ないとか平気で言う奴。
どんだけ自分中心に世の中が回ってると思ってんだか。
246 :
非公開@個人情報保護のため:2010/11/14(日) 00:06:13
>>240だけど!労災事故でケガして相談〜会社労災隠しおとがめなし〜労災全部休業中に会社から難癖つけられ、解雇!有り得ないだろ!労基法には解雇できないとあるのに!労災期間中の解雇!民事で弁護士ets…相談してきた時間返せよ!役立たずのクソが!!
247 :
非公開@個人情報保護のため:2010/11/14(日) 00:21:43
労基法には解雇できないなんて書いてないが…。
248 :
非公開@個人情報保護のため:2010/11/14(日) 00:29:42
>>247 労基法には、労災休業中期間中及びその後30日以内の解雇はしてはならないとある!
249 :
非公開@個人情報保護のため:2010/11/14(日) 00:53:40
労働者の人間性自体が、トラブルの原因の場合は、監督官もまともに動かないよ。
まぁ、監督官のやる気が原因で動かない場合もあるがな。
まあ、お前がそう言うんなら書いてあるんだろうさ。
お前の脳内の仮想国家日本ではな。
251 :
非公開@個人情報保護のため:2010/11/14(日) 01:06:24
傷病で何年休んでもクビにされないのは公務員だけ。
奈良の仮病公務員の件で、規則的にはクビにできる道筋もできたけど、
実際には労組が守ってくれるからクビにはならない。
公平委員会も労組の犬ポチ
>>251 現状認識が甘いと言わざるを得ない。
賛同出来るのは最後の1行だけだが、実際に我々も公平委のことはよく知らん。
いつも思うが、公務員批判をする奴はなぜ国家公務員と地方公務員を
区別せずに批判するのだろうか?
地方公務員は燃料満載だが、区別がないと説得力が全くない。
さらに、地方公務員の惨状については、国民と私たち国家公務員の認識が近く、
批判することの利害は一致すると思う。
その観点がないために、
>>251は駄文、ゴミだという評価しか得られない。。
>>247 ちょ、おま
>>246 あなた、労働法スレに来ていた方?(結構、重篤な怪我をされていた)
私の経験上からすると、監督署は怖い企業には手を出しません。
その代わり、優良企業に対しては、必要以上に強くでます。
そういった意味で、不要の役所といわれても仕方ありませんね。
不満があるならこんなとこに書き込んでないで直接担当者に言えよ。
こんなとこまで出張ってくるな、目障りなんだよ
255 :
非公開@個人情報保護のため:2010/11/14(日) 11:12:40
>>254うるせーよ、クズが!てめーこそ出てくんなよ!センズリでもこいてろよクズ野郎(笑)
センズリw
257 :
非公開@個人情報保護のため:2010/11/15(月) 00:00:33
喧嘩すんなよお前ら。
お前だって、監督署にクビにされた訳じゃないだろ。
お前も、自分の仕事に自信を持てよ。
258 :
非公開@個人情報保護のため:2010/11/16(火) 21:37:31
基準局!相談しても、意味がない!(笑) 基準局!ばかアホまぬけ 集まりだ(笑) 基準局!税金無駄だ 辞めちまえ(笑) 基準局!こんな機関わ 廃止しろ(笑) 基準局!世間の声を 聞いてみろ (笑)
基準局も基地外、メンヘラ相手に大変ですね
ご苦労様です orz
260 :
非公開@個人情報保護のため:2010/11/16(火) 22:47:57
本省に相談窓口があるなんて知らんかった。プッ
>>260 そんだけ、認知度が低いってことだよ。
監督所ってところは。 プ
所は便所の所だよね。
262 :
非公開@個人情報保護のため:2010/11/18(木) 21:01:06
公務員は国家のために働くのが本分。
一山幾ら、外国人でも代わりが利く労働者と、希少な経営者。
その中でも大企業ともなれば、どっちを優先すべきかはあきらか。
>>263 子供を産んで育休取る女性労働者が最優先なのは当然ですね♪
子供を産むぐらい、チョンでもできる
チョンは育休取れない
>>262 その質問、とある方が主張している内容とほとんど同じですね。
>>262 元大蔵官僚か・・。与野党限らずカスばかり。
監督署に指導を受けた企業から何か頼まれたに違いない。
269 :
非公開@個人情報保護のため:2010/11/20(土) 00:34:15
>>262 公人だろ、名前出そうぜ。
それとも弁護士?
おっしゃるとおりですが、それじゃー、警察の飲酒検問みたいに忌避すれば即逮捕ですよね?
道交法67条3項の規定および同法第百十八条の二の規定と
労基法101条第1項の規定および同法第120条の関係は全く同じだと思うんですよね
うちの会社の管轄監督署がひどいんだけど、どこに抗議すればいいの?
そのくらい自分で調べようぜ。
クレームつける相手にどこにいいつければいいか聞くくらい恥ずかしいことはないよ。
273 :
271:2010/11/20(土) 01:05:48
>>272 いやネタだから。
わかってて聴いてるだけだから。
まあ、月10万も握らせれば大人しくなるよ。
財源は勿論、時間外手当と賞与のカット。
臨検拒否の罰則を強化してほしいね。できれば民主党政権のうちに。
やましいことをしてないなら問題ないだろ?
>>275 やましいこと無くても、細かい事なのに因縁つけてくるだろう?
監督署の臨検って、昭和の話だろ。
平成の世にまで迷い出てくるなよ、亡霊。
臨検は実施する日を延期すればいいでしょ。
急がしいとか、担当者が不在とかで。
その日がきたら、急用ができたとかなんとか言って、また延ばせばよろし。
それで、またその日が来たら、また延ばす。
馬鹿みたいな話だな…104の出頭かけて、臨検日は会社に決めさせる。
社員全員が急用ってことはないからな
280 :
非公開@個人情報保護のため:2010/11/21(日) 08:06:29
>>279「ちゃんと証拠を抹消or改ざんできるよう、会社の準備ができるまで臨検をすることなんてあり得ません!(キリッ」
それは法律違反が確実にあると認めるに足る証拠等があったからでしょう。
権限ある割にはショボイ組織だよな。なんか不思議
権限自体がショボイから
罰則もショボイし
286 :
非公開@個人情報保護のため:2010/11/21(日) 12:28:16
警察官も羨む権限なんだけどな。
労基法に基づく調査や尋問するのに、疑わしいなどの根拠が必要ない。
何が謙抑的にだ。
「調査させてもらってよろしいでしょうか。断っても不利益はありません。」
なんて姿勢で誰が協力するんだよ。
バカも休み休み言え。
遡及是正に関する指摘もおかしいだろ。不当利得に対する行政指導なんぞ、どこの官庁でもやってるだろ。
>>287 >何が謙抑的にだ。
>「調査させてもらってよろしいでしょうか。断っても不利益はありません。」
>なんて姿勢で誰が協力するんだよ。
>バカも休み休み言え。
だったら憲法を変えるしかない
289 :
非公開@個人情報保護のため:2010/11/21(日) 14:24:12
労基法で条件無しで臨検尋問出来るので、憲法を変える必要は全くない。
ちなみにこれはILO条約における労働監督官のスタンダードな権限となっている。
日本は批准しているため新監研修で講義される。
>>289 臨検、尋問はできるが、それはあくまでも任意のものであって、強制ではない。
監督官は、すぐにILOを持ち出すが、憲法に違反することは出来ないのは常識でしょう。
法律の優先順位は、 憲法 − 条約 − その他法律等 となり、いくら条約に批准
しいるからといって、強制することはできない。
強制したいのであれば、憲法第31条、第35条を改定するしかありません。
第38条もだね
参考までに
第31条 何人も、法律の定める手続によらなければ、その生命若しくは自由を奪はれ、
又はその他の刑罰を科せられない。刑事訴訟法
第35条 何人も、その住居、書類及び所持品について、侵入、捜索及び押収を受ける
ことのない権利は、第33条の場合を除いては、正当な理由に基いて発せられ、
且つ捜索する場所及び押収する物を明示する令状がなければ、侵されない。
第38条 何人も、自己に不利益な供述を強要されない。
つまり労基法101条1項を罰則で担保しているのは違憲ということかい?
川崎民商事件を見る限り憲法上の問題はないな。
というわけでつべこべ言ってないで調査には協力してくれ。
違憲ではないという判断だが、
臨検自体は、任意のものであって、監督署の裁量で行われるべきではない。
ましてや 104の2の出頭命令は、これにに従わなかった場合には、罰則の適用が
あることから、任意の行政調査とは異なり、強制力を伴うため、その発動には
憲法第31条で保障された手続きが厳格になされなければならない。
あっそ、じゃあその理屈を裁判所が認めるかどうか試してみたら?
ぜひ、そうしたいが、あいにくそのような事をされたこと無い。
出頭命令を乱発してくれれば、私の会社にあたるかも。
そしたら、試してみるよ。
出頭命令に抗議して、引っ込めさせた
という話は聞いたことがある。
諭吉さん印の菓子折りで帰ってくれるよ!
臨検の際、こっそりと使用目的も告げずにタイムカードや給与明細のコピーをとっていくのはいいの?
監督官という人種は、卑怯だね。
301 :
非公開@個人情報保護のため:2010/11/22(月) 23:38:22
数字で比較できる資料を2週間分提出してください。
こっそり持っていくのは如何なものかと思うが、やましい事がなければ差し支えないだろ?
バレなければ労働者をだまして働かせていいと考えている経営者のほうがセコくて卑怯じゃん。
監督官はあたかもILOが母体のようなことを言うけど、
過去に数人がiloを「見学した」程度の間柄。
情報交換すらしたことない。
両者の距離はほかの一般公務員とILOの距離と同じように遠いww
見学だけでも意味あるだろ。俺も見学したい
>>302 やましいことが有るとか無いとかを言っているんじゃない。
任意の行政調査で、こっそりと証拠集めをしてるのが卑怯だと言っているの。
会社経営は、生きるか死ぬかだ。
数人をクビにして、残業代を全額払うか、全ての雇用を守る為に、サビ残にするか
の選択を迫られる場面も多々ある。
まあ、根っからの公務員にはわからない話だし、役人にそんな事情を汲んでくれとは
言わないが、刑事手続きに入るなら証拠は自力で集めろ。
自力で集めるってのは、こっそり持っていくってことだぞw
>>305 会社経営が生きるか死ぬか
そういう理屈を言う奴がいる限り、
監督署の存在価値はなくならない。
>>307 個人的には、監督署なんて組織は無くてもいいと思っている。
旧労働省自体も、半分以上は不要。
>>308 労働法無視しなきゃ生き残れないのであれば、そういう会社は潰れなきゃいけない。倒産は違法ではない。
>>309 そういう回答が帰ってくると思っていたよ。
労働法を守れない企業は潰れなきゃいけないなんて、世の中そう単純なものではない。
あぶれた、なんの能力もない労働者達はどうしたらいい。
監督官は、社会経験がないに等しいから、複雑な思考はできなくなってしまっているのか?
それではお尋ねしますが、なぜ病院には立ち入り調査をしないのだ。
36協定違反、過重労働、サービス残業等、労働法違反のオンパレードだぞ。
愛育病院のようなことになるのが怖いのか?
>>305 そんなこと言う経営者が高級外車乗り回して、親族の非常勤役員にお手盛り報酬つけてるのを俺たちゃ嫌というほど見てんだ
色々な立場の経営者がいると思うが、そういう奴らを規制するには同じルールでやらにゃならんだろ
>>310 とりあえず、お前は廃業しろ。話はそれからだ。司法処分な。
経営者が高級外車、親族に役員報酬。
一見、悪徳経営者のイメージを沸かせるようなキーワードだが、これだって単純でない。
業種によっては、見栄えをよくしなければならないこともあり、借金してまで乗っている
やつもいる。
社長自身の高額な報酬も、取引銀行からの借り入れるするために、年収を多く見せな
ければならない場合もあるし、返済に当てているケースも少なくない。
親族に役員報酬に至っては、何の問題もない。
そういった事情もなく、いや、事情があったとしても、サビ残は確かに良くないことだが、
だからといって、適正な手続きを経ないで証拠を集めるのは、いかがなものかと思う。
警察よりも強力な権限があるのに、経営者をだまして証拠集めとは、卑怯以外のないものでもない。
だったらこんなところに書いてないで、労基署に抗議すれば? 祝日はのんびり2ちゃんねるとは、結構余裕あるじゃんw よっぽど悔しかったんだね。
>>314 いや、ぜんぜん悔しくないよ。
むしろ、俺の意見に対して、「廃業しろ」とか「悔しいかったんだね」とか子供の口げんかみたい
反応しかできなかったのを見て、俺の意見が正しかったことが証明されたような気分でうれしいよ。
結局お前の言いたいことはこれだけだろ
>やましいことが有るとか無いとかを言っているんじゃない。
>任意の行政調査で、こっそりと証拠集めをしてるのが卑怯だと言っているの。
しかるべき場で争ってくれ。
監督官は、警察官や税務調査官を見習った方がいいね。
刑事訴追したいなら、朝と夜、会社に張り込んで誰が何時に出勤して、何時に退社した
かを1ヶ月記録するくらいやれ!
それをお前らは、ただ、机に座って、企業から出されたタイムカードや給与明細書を
コピーしていくだけだ。それで、使用者を呼び出し、調書を作成して、
はい、送検。
こんな楽な仕事ないわな。w
臨検も、監督官は3つだけ覚えておけばいい。
・36協定違反
・37条違反
・就業規則を届出ていない
なんど使ったことか。www
そんなものにたいした証拠能力ないだろ
ガサしてタイムカード抑えたほうが楽じゃん。
ガサとか受けるの面倒だろ?さっさと任提しろよ
ガサ受けるのにも令状が必要だろ。
令状も簡単に発行されると思ってる?
日本の裁判所って、簡単に令状を発行するよな。
今からならまだ間に合うかもしれんから、早く提出した方がいい。
それは、警察、検察が優秀で、令状を発布するに足りる証拠等があるから
ここ最近、労基法違反で令状とった例なんてないでしょ?
そんだけ、日本は平和ってことですね。
監督官殿には気の毒だが、俺は監督署の限界を知ってしまった。
是正勧告、行政指導無視、それでも送検もされない自信がある。
一時期は勧告に従わないと、大変なことになります、なんて脅されて
びびった事もあったが、もう安心して眠れる
323 :
非公開@個人情報保護のため:2010/11/23(火) 15:54:41
そう、労働基準監督署はぜんぜん怖くない。無視してよし。
つーか、監督署恐れてる会社って、もう何時潰れてもおかしくない会社か、殆ど犯罪組織状態のトコぐらいだろ?
ちゃんとした会社なら、地元選出議員にそれなりのことをするなりして、対処をしている。
でなければ従業員の通報で、監督署はあっちへこっちへ大忙しで、過労死者がてんこ盛りだ。
325 :
非公開@個人情報保護のため:2010/11/23(火) 16:45:41
逮捕状はおいそれとは出さないだろうが、捜索令状なんて簡単に出すらしいぞ
こんな書き込み見て真に受ける人はいないだろうけど、あまり無責任なことを書かない方がいいと思う
326 :
非公開@個人情報保護のため:2010/11/23(火) 16:54:33
何か、監督署の厳しい取締りに耐えかねた経営者が、クダ巻いてる感じだけど・・・・
監督官の自演だろ?
豊田監督署を見れば一目瞭然。餌付けされて、監督官は経営者の犬ポチ。
取り締まりなんて絶対しない。
もし本当に臨検を受けたのなら、ライバル企業が金を掴ませたんだろ。
債務は消えませんよ。
裁判沙汰になった場合は付加金が課せられることもありますのでご注意を。
会社をつぶし、財産の名義を嫁に変えて離婚すれば、失うものなど何も無い
>>325 学生運動がらみの事件を見ればわかるように、逮捕状も簡単に出ます。ましてや捜索令状なんて。
被疑者の人権を考えれば、現状の裁判所のいい加減さは批判されて当然だとは思う。
監督官だって人間です。
札束の前では、唯の太鼓持ちです。
>>304 監督官として入場するのではなく、労働者の一人としての見学は簡単だよ。
つまり、全労働組合員の視察ツアーでILOへ立ち寄り、その一人がたまたま
監督官だったてこと。
334 :
非公開@個人情報保護のため:2010/11/27(土) 15:57:03
監督署は強制取立てできないのだから、必要性なし。
監督官は、違反企業から金貰ってんだから、態々給料を払う必要がない。
やり手だと、給料の数倍は稼ぐし。
監督官に金払うんだったら、罰金払った方がマシ。
337 :
非公開@個人情報保護のため:2010/12/04(土) 09:04:05
監督署って本当に必要ないね。
338 :
非公開@個人情報保護のため:2010/12/05(日) 10:52:59
五 昭和六十二年五月二十二日の朝日新聞朝刊によれば、旧労働省の労働基準局監督課長松原東樹氏の話として、
基発第一一〇号昭和五十七年二月十六日に関し、「指摘された通達は、監督官の業務指針として出した内部文書だ。
三カ月という限度を設けたのは、割増賃金の対象となる労働時間の調査が大変手間どる作業で、一年も二年もさかのぼ
るのは不可能に近く、三カ月ぐらいなら何とか調べられると判断したからだ。それに、未払い分の支払いを命じる権限は、
労基法上はない。しかし、何もしないのはまずいので、勧告している。」と、監督行政における遡及是正のコメントが示され
ている。
http://www.shugiin.go.jp/itdb_shitsumon.nsf/html/shitsumon/a176103.htm これって事実なの?
遡及是正しなかったら送検するだけのことだが…
それでもいいのかと、村田吉隆&献金してる企業に聞きたい
340 :
非公開@個人情報保護のため:2010/12/05(日) 11:27:47
冷やし中華はじめました明日からストーカーーはじめます
>>338 こんなとこで聞いてどうするの
本当に現職が書き込んだかどうかわからないのに
>>338 新聞のコピーも持っているので、本当です。
>>339 2年も前の割増賃金を確定させるのは、不可能なんだから是正しようが無い。
それに、送検送検とすぐ脅すが、自社の社員の割増賃金でさえ確定できないのに
監督署が、正確な時間外労働時間と割増賃金を確定できるはずないだろ。
できるんだよ
>>345 >基発第一一〇号昭和五十七年二月十六日
は、割増賃金の遡及是正は3ヶ月、管理監督者の適用を誤った場合は是正しない、etc
という内容だった。
この内部文書が、労組かなにかにばれて、後日廃止されることになるのだが、
そのときの労働省課長の話です。
その、新聞記事の写しを自分はもっているので、事実かと聞かれれば、事実だと思います。
347 :
非公開@個人情報保護のため:2010/12/05(日) 18:45:17
だから、こんなところで何かを尋ねても部内者が回答するとは限らないってこと。
日本語わかりますか?
松原東樹は…目立ちたがりの嫁に潰されたな
オレンジ本を書いたのに、不憫だ
公務員は、庶民の敵だからな。
350 :
346:2010/12/05(日) 20:10:50
>>347 やっとわかったよ。
でも、あんたに回答しているわけでは無いから。
広く、といっても資格の勉強などはおすすめしません。資格というのはあくまで仕事に直結したものを取るべきです。
採用時に資格は一切評価しないといった建前も世間ではよく耳にしますが、折角の機会ですから本当の事を言います。評価します。マイナスの評価です。
仕事に就いていないのに資格の取得などに時間を浪費していたという事実は、少なくとも一分一秒を争う企業活動への参加を目指すなら、悪です。
学生時代のいまから時間の使い方をしっかり意識して生活してください。
社会に出れば仕事を覚えるために学生時代の10倍も20倍もハードな勉強が求められます。
もちろん必要な資格があればその中で取得します。しかしその学習量は社会人が仕事の中で日々習得する知識量のうちのほんのごく一部に過ぎません。
学生が資格の勉強に貴重な時間を費やすのは、子供が折角もらったお年玉を老後の生活資金に貯めておくようなものです。
子供のお小遣いと大人の生活費では一円の重みが違います。同様に、学生と経験を積んだ社会人とでは同じ一時間でも脳の仕事量が全く違うのです。
軟禁4週間の刑
残り刑期1週間
朝○はパラダイスだろ
上石神井は禁固刑だった。
354 :
非公開@個人情報保護のため:2010/12/06(月) 19:11:12
>>352 被告人を懲役4年の刑(仮釈放なし)に処する。
355 :
非公開@個人情報保護のため:2010/12/06(月) 19:15:01
上石神井とか
いったい何十年前の話だよ
いなげやに買い物にでも行って来いよm9(^Д^)
357 :
非公開@個人情報保護のため:2010/12/06(月) 20:24:29
買い物は研修所の売店でするだろ普通
ハロワ1年生がどっと
入って来てうっとうしい朝霞
いなげやと朝霞市役所の近くのスーパーってどっちが近いかな?
360 :
非公開@個人情報保護のため:2010/12/06(月) 21:10:19
売店の近さと取扱商品数に敵うスーパーはないぞ
あとハロワ1年生に
懲戒解雇に○をつけた事業主に
必要もないのに解雇予告除外認定を
申請書させないよう教えとけ
自販機のビールの値段設定が狂ってて浴びるように飲んだ夏の思い出
362 :
非公開@個人情報保護のため:2010/12/07(火) 23:11:47
愛育病院
363 :
非公開@個人情報保護のため:2010/12/08(水) 11:08:09
364 :
非公開@個人情報保護のため:2010/12/08(水) 14:25:11
このスレ見てるだけで監督官はゴミばっかだって分かるわ
365 :
非公開@個人情報保護のため:2010/12/08(水) 19:15:17
悪徳企業はバンバン取り締まって欲しいよ。
なのに、比較的調査に協力的な企業ばかり行って、威張ってばかりいやがる。
前回、たいした違反もなかったのに、数年後にまた来るんだよね。
優良企業には強く出て、悪徳企業は何も出来ない、何のための司法警察権なのか!
と、あるブログで書いてありました。
監督官も人間だもの。
俺もそうだもの。
謙虚な監督官には協力するけど、嫌な奴は、とことん嫌がらせしてる。
嫌がらせをしてるとわからないように。
錆残してまで他人の錆残取り締まるつもりなんて毛頭ねぇわ〜
本省行く監督官は監督官の恥だわ
事務官にでもなればいい。
なんでそんなに本省行く監督官を嫌うの
霞ヶ関は地獄って聞いたことがあるが
本省行ったら監督官じゃなくなるから
>>367 あんたこそ、監督官の鏡だ!
貴方のような監督官が増えてくれば、我が社も安泰だ。
371 :
非公開@個人情報保護のため:2010/12/09(木) 00:55:36
お前は公務員を、正義の味方か何かと勘違いしてないか?
国家・国益のために働くのが公務員。
民草を大事にしたって、国は栄えない。
ちょっと相談です、日雇いに行ったのですが
実働15時間で休憩が30分でした
給料はどう計算しても2時間分引かれてます
そして給料を貰う時に手順を間違い手間取り
それが気に入らないとその場で給料1%を引かれ
投げ捨てるように渡されました
後ろが控えてたので黙って去りましたがどうにも納得がいきません
これって基準監督署に相談するレベルの案件でしょうか?
>>368 本省に行った奴って、仕事が出来ないのにプライドが高かったりする。
地方局の監督課長になっても、思いこみと勘違いで変な指示をして迷惑。
>>371 だから、国家・国益のためにサビ残取り締まらないんだろう?
いい監督官じゃないか。
監督署なんて組織無くなっても問題ないね。
いや、むしろ無いほうが国は発展するよ。
労働局自体もいらないね。
それにぶら下がっている
介護労働安定センター
高年齢者雇用なんとか
21世紀なんとか
労働基準協会
etc
害しかない。
たしかに本省志向の監督課長や基準部長は、現場の状況もわからずにおかしな優先順位つけるからな。
本省にいい顔したいんだろうが、振り回される現場はたまったもんじゃない。
新人事制度で評価を上げようと必死w
379 :
非公開@個人情報保護のため:2010/12/09(木) 23:27:59
>>378 と、言うことは、ブラック企業に更に優しい組織に、生まれ変わるのですね?
俺の会社、管理監督者には残業代払ってないけどまずい?
381 :
非公開@個人情報保護のため:2010/12/10(金) 00:30:51
俺、元だけど、やる気のない監督官には会社指導の復命書の開示請求というのを
都道府県の労働局企画室に対して請求すると言ってやるといいですよ。これは情
報公開請求の一種で、これをやられるとかなり面倒で監督署は嫌がります。併せ
て労働局の監督課にこれまでの経緯を相談すると言うのもお忘れなく。
それと、もっともらしい説明で申告や告訴を受け付けないのも常套手段なので、
いま説明した事を書面にして、あんたの所属と役職、氏名を書いてハンコ押して
くれと言ってもいいですよ。監督署には監督官以外に相談員というのがいて、こ
いつらが面倒そうな業務は門前払いする役割を担ってます。
なかにはやる気のある人もいますが、やる気のない人がほとんどという環境に嫌
気がさして退職しました
>>381 つまり、あなた自身、やる気がなくて、仕事が出来ない監督官だったのね。
労働基準監督官になって何年目ぐらいから一人で
臨検が行えるようになるんでしょうか??
臨検は複数が基本
一人で行動している役所はないよ
>>384 いえ・・そーゆーわけではww
>>385 そーなんですか!わかりましたー。ありがとうございます。
朝霞最終日
ごみ集積所から精子のにおいが…
監督官なんてチームプレイはほとんどないからな。
署長と担当者個人の裁量が極めて大きい。
周りがやる気がないから辞めたというのはどう考えてもただの愚痴。
開示請求どんどんやれば?現場はコピーとって局に送るだけだから。
ほとんど黒塗りの書類が渡されるだけだと思いますよw
監督官は最強の「ストリートレベルの行政職員」だな。
将校レベルの権限を持って単独で戦う2等兵
欧米諸国は補助事務官を使えるが、日本はそれがない。
下層労働者の組合に加入し続けたつけが回ってきた。
392 :
半澤宰:2010/12/11(土) 17:15:39
株式会社近政ゴムは無理な残業をさせるあげく社員に土曜出勤をさせひどい扱いをしてます危険な会社です
いまどき残業ができるなんて、景気がいいんですね
羨ましいです。では、
394 :
非公開@個人情報保護のため:2010/12/11(土) 18:08:08
今時の役所の対応のマンマかよ
393のようなアホが労働基準監督署のマジ職員なのが悲惨
>>394 アンカーすら打てない馬鹿が2chに来るなよ。
396 :
非公開@個人情報保護のため:2010/12/11(土) 18:37:39
>>395 対応できないバカが職員やってんじゃね〜よ
まるで今やってるTBSの番組の公務員マンマ・・・死んで
ここで適切な回答を求めるなら賃金払え。
ここは仕事用の掲示板じゃねぇんだよ
しかるべきところに苦情を訴えろカス
398 :
非公開@個人情報保護のため:2010/12/22(水) 00:50:00
監督官って楽な仕事だよね。
本人達は大変だって言うけど、それは他の職業を経験した事ないから。
監督官はキツイよ
>>398みたいなアホを相手しないといけないから、
対人ストレスが半端ない
対人ストレスったって、顧客対応ある民間の方が大変だろう。なんだかんだいって大したことないと思う。大げさに言いすぎ。
401 :
非公開@個人情報保護のため:2010/12/22(水) 08:56:32
>>400 だな。
民間はクレーマー相手でも、相手が暴力行為に出るまでは低姿勢を要求されるが、
監督署は、お奉行様モードで一蹴できる。
対相談者では、ストレスを溜めるどころか、ストレスの発散が出来る立場だ。
402 :
非公開@個人情報保護のため:2010/12/22(水) 19:08:11
391>>
将校レベルの権限なんてあるか?全体の法違反のうち起訴までいくのはごく僅かだし、有罪になってもションベン刑じゃん。
403 :
非公開@個人情報保護のため:2010/12/22(水) 19:46:04
>>401 底辺労働者はからかって遊んで終わりだが、経営者側が地元選出の国会議員や、やり手の弁護士連れてくると鬱陶しいんだよ!!
まあ鬱陶しいだけで実害はないがな
多少やっかい
405 :
非公開@個人情報保護のため:2010/12/22(水) 22:47:02
>>404 つーことは、
>>399は大嘘確定?
組織内での人間関係なんて、競争原理至上主義の民間より、公務員の方が酷いなんてあり得ないだろうし。
>>402 将校レベルかどうかは知らんが、監督官は日本の公務員の中では、現場にかなり裁量がある方だと思う。
民間って言葉でひとくくりにできるもんじゃないだろ。
そもそも人の職場を妬んだり羨んだりしてもしかたないだろ
⌒ヽ / / |
_ノ ∠_____________ / .|
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○ / \ \ \ | /
/> / / \ \ \ , "⌒ヽ /
/// ./ / .\ \ \ i .i ./
./\\\ / / \ \ \ .ヽ、_ノ /
/ .\\ ./ / ∧∧ \ \ \ .| /
\ \\ ./ .(・ω・) /.\ \ \ | / /
\ \\ ∪ ノ ' \ \ \ .| /| ./
o .\ \\⊂ノ / \ \ \ | / | /
"⌒ヽ . \\ / \ \ \| / | /
i i \\ ○ \ \/|/ | ./
○ ヽ _.ノ .\ \\ _,. - ''",, -  ̄ _| /
\ \\_,. - ''",. - '' o  ̄ .|/
\ \\ ''  ̄ヘ _ / ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
○ \ \\//。 \ 今年も一人か・・・
゚ o 。 .\ \/ |
。  ̄ ̄ ̄ \__________
409 :
非公開@個人情報保護のため:2010/12/24(金) 23:25:35
>>408 家で一人、のんびりできるならまだ恵まれている。
と、先ほど帰宅した俺が言ってみる(とーぜん錆残。監督署公認)
残業っつったって、どうせ大した事やってないじゃんか。
__
/| | \
/╋第一 ヽ
∠、二二≧_⊥ 人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人
/ \ /\ < すごい底辺感を感じる。今までにない何か辛い底辺感を。 >
| (゚)=(゚) | < 指・・・なんだろうプレスされてる確実に、着実に、俺の人差し指が。 >
| ●_● | < 中途半端はやめよう、とにかく五本とも潰してやろうじゃん。 >
/ ヽ < 工場の先輩には沢山の指無しがいる。決して一人じゃない。 >
| 〃 ------ ヾ | < 働こう。そして定年間近に癌で死のう。 >
\__二__ノ < アスベストや粉塵が飛んで来るだろうけど、絶対に吸い込むなよ。 >
YYYYYYYYYYYYYYYYYYYYYYYYYYYYYYYYYYYYYYYYYYYYYY
412 :
非公開@個人情報保護のため:2010/12/26(日) 00:18:56
>>おまいら ハロワや監督署にいい加減な会社の苦言は言わない方が良いかもな?
ハロワ職員もその会社の人事も層化つながりだった場合、その話した内容を文面化したのを
ハロワは会社の人事の人に渡すよww
次の会社受けようと思っても ある事無い事を辞めた会社がばっちりいうぞw
で苦情をハロワに言ってもそれをまたチクられる
それともう一つ ハロワや監督署が会社に求める規則ってのはこりゃ茶番だ
労働法規ってのはハロワや監督署が『自分らの仕事を作る為に作ってる仕事』だ
だからそんなの適当にやろうがしっかりやろうが同じ事。
*36の『変則』運用会社の元・総務:2010/12/26(日) 00:12:34 ID:WnEgBRKb0
それが『ハロワ案件募集企業』の総務人事の仕事をする正社員のクオリティだよww
そこでさえ倍率50倍以上
でもって俺が受ける1年も前からハロワがここは問題あると『画面に記入済み』の会社だったw
俺はハロワにまんまとダマされたよw
それからな
そう言う会社は会社情報と就職活動のサイトだったっけ? あれしっかりチェックしてるぞw
自分らの会社がブラックだって分かってて気にしてるんだろうな?
時代が時代なら海に沈んでしまうぞ! 削除しとけよwwって笑って言われたけどさ
>412
冗長な文章だが、層化繋がりの場合にハロワが情報を渡すとする論拠が不明。
実際に層化は層化だから、事実その通りだろうと推察するが、断言するなら
明確な根拠が必要。さらに、監督署を並立して述べてるが、監督署に関する
記述が以降一切ないのは、お前の文章力や常識の水準を疑わせる。
要するに、転職もままならなずハロワに沈んだ奴がグダグタ言ってるだけ
最後までくだらない話を読まされたというのが俺の感想。
せめて国民の声に上げられるクオリティのものを書けよ
この程度なら、ハロワの臨職にもなれない
ブラックに雇われて潰されて、労基に泣きつくのを繰り返すだけ
明日・明後日の労基は相談日和だぞ
相談員は休暇に入り、現職は監督・調査に出ないからヒマ
一部、賃確等の調書を取る奴がいるが、主任クラスが応対する可能性大
414 :
非公開@個人情報保護のため:2010/12/27(月) 06:56:40
>>412さんより
>>413さんの方が文章力が低いな。
2ちゃんの書き込みに対して必死で論拠論拠言ってるのもイタいし。
415 :
非公開@個人情報保護のため:2010/12/27(月) 08:24:50
>>412の文章を理解出来るあなたに乾杯。
今日、明日事故がありませんように・・・
と始業前に祈ってみる。
416 :
非公開@個人情報保護のため:2010/12/27(月) 08:28:44
採用後7年間の全国転勤中に結婚とかしたくなったらどうするの?
417 :
非公開@個人情報保護のため:2010/12/27(月) 19:27:00
祈りは通じたが、年末挨拶対応で仕事が押している。
早く帰れますように・・・
418 :
非公開@個人情報保護のため:2010/12/28(火) 20:03:04
監督官は楽だよ23日から3日まで休めるし
誰か待機していないの?
お前ら今年1年おつかれ
年末年始に事故がないことを祈る
今年1年お疲れ〜
年季奉公中なので今から帰省するよ。
422 :
935:2010/12/30(木) 15:13:44
腰の調子は、何ともねーんだから一日でも早いこと給付打ち切らんかい!
何をびびっとんねん、Bでも何でもねーのによぉ〜
大阪南労基
Dなんとちゃうか〜
Dって?
Dわはうちゅ
426 :
非公開@個人情報保護のため:2010/12/31(金) 22:40:31
教えて欲しいいのですが、
今現在事務職で給料18万円です。
18万円の中にみなし残業代2万円が含まれています。
勤務時間が9時〜17時30分ですが、休憩1時間で19時まで強制で毎日残業させられます。
土曜日も時々出勤で手当てはでず、振替休日になります(ほとんどとれません。)
月最低で30時間以上強制残業させられていますが、みなし残業代2万円頂いてますから
相談しても労働基準監督署も動いてくれませんか?どなたか親切は方、教えて下さい。
>>426 ハロワで働いてる人?
見なし残業分以上の労働を命令されているなら
残業手当は労働裁判で取れます
労働基準監督署は基本的に何もしません
そういう役所なんです
裁判所でしか解決は出来ません
一応、会社の就業規則は読んでおきましょう
できればコピーをとっておくこと
銃を突きつけられて脅されたとか、イスに縛られて帰られないように
されたわけでもないのに、「仕事を強制された」と窓口で連呼する
相談者はだいたい頭が変な人だな。
監督署は残業代を支払うよう指導することはできるが、
残業代を支払うのは監督署ではなくて「事業主」だからね、
>>427はある意味、正しいといえる。
ただ、悪いのは事業主なのに、事業主に向けられない
怒りを監督署に向けるのはやめてほしいな。
>>429 事業主は悪くないよ。
だから取締りを受けないんだろ?
431 :
非公開@個人情報保護のため:2011/01/02(日) 14:57:32
監督署が活躍しないように操作してる大きな力があるからそういうことが起こる。
監督署を叩いても何も変わらないよ。悪いのは監督署ではなく、監督署をそういう風にさせている人たちなんだから。
あなたが監督署叩いて気が済むほど頭が悪いなら、止めないから好きなだけ叩いてね。
自分の労働条件なんだから、自分の雇い主と直接交渉するべきことなんだけどな
会社に言うことができないヘタレほど監督署に強く出てくる
433 :
非公開@個人情報保護のため:2011/01/02(日) 15:46:17
組合にも入らないのに監督署に対してクレームとか順序が違いすぎて笑えるな。
公務員叩くくせに結局公務員に甘えてヨシヨシしてもらいたがるんだよな。
434 :
非公開@個人情報保護のため:2011/01/03(月) 01:58:00
>>429 労働基準監督署の無能ぶりにあきれ返って失望しただけ
自分の健康は自分で守るしかない
労働基準監督署は事業主だけに対して開かれた役所でも良いと思う
事業主に報復したいなら就業規則をコピーしたい
コピーさせてくれない事業所が多いのであからさまにメモを取り、重要事項を押さえておく
そして自分の拘束時間をエクセルなどで毎日記録しておく
その際に業務概要も記載しておくこと
裁判所は基本的に労働者の味方
裁判官の同意を得られるだけの資料は用意しておくこと
労働基準監督署は労働者の味方ではない
あえて言うなら敵だ
>>432 言えるくらいならパワハラなんぞ社会問題にならんぞ
馬鹿者が
436 :
非公開@個人情報保護のため:2011/01/03(月) 02:02:17
とりあえず選挙いけよ
本当に労働基準監督署の職員ってバカだな
会社に不当な労働を強いられたあげく
整理解雇された労働者がヒステリーを起こすのは当然のこと
それが嫌なら労働基準監督署になんて就職するな
職業適性が欠けている
>>436 労働基準監督署に関しては民主党でOK
地方に移管するのは確実だしな
リストラされる気分はどう?
窓口で叫んでみれば?w
439 :
非公開@個人情報保護のため:2011/01/03(月) 02:50:59
監督官分限審議会をきちんと機能させるべきだと思う。本人の同意なく事務官転官させることはできないようにするべき。
本人の同意は不要
普通の会社なら当然のことだ
使いたい場所で使いたい神仏を使うのは雇用主の権利だ
嫌なら退職しろ
面接で落とされた奴が何か言っているようですね。
労働基準監督署なんてヤバイ役所を受けるバカがいるかw
オマエラだけだ受けるバカはw
リストラ確実だろうがw
でもまあ、無くなりはしないだろ。
諸外国に対する、建前もあるから。
無くなりはしないだろう。
労働基準法や労働安全衛生規則をを監督するのは必要。
ただし有権者である一般労働者に対するケアが行き届いていないため
組織を刷新するってことだろう
現状の職員に関しても有権者からNOを突きつけられている状況だしな
国民審判っていうのは厳しいんだよ
445 :
非公開@個人情報保護のため:2011/01/03(月) 18:18:55
>>444 >労働基準法や労働安全衛生規則を監督するのは必要。
実質、放置してますけどね。
>現状の職員に関しても有権者からNOを突きつけられている状況
またいつもの脳内ソースですか?w
>>446 いやいや
俺がNOなんだよ
確実なソースだろ?
それを脳内ソースといいます。
本当にありがとうございました。
俺がNO(笑)
そんなに俺様なら会社に直接言えよw
監督署があてにならないなら来なくていいよww
>>450 税金払ってるからな
仕事はさせるぞ
来なくてもいいよなんていう権限はお前には無い
まあ、リストラされろ
俺はそれを望んでいるぞ
本年もよろしく。
賃金不払罪なんて詐欺罪の特別法のようなものなのに、どうしてそれよりずっと罪が軽いんだ?
労働基準法は経営者を守る法律なのか?
>>451がまっとうな雇い主の下で働いて
監督署なんかに来なくて済むようになるように祈ってるよ
またまたご冗談をw
妄想をやめて真っ当に生きないと、誰からも相手にされなくなるよ
,;;《iiミミミミii巛ミミ彡ミミ;;,, 質問をさせることを妨げないでください? 重大かつや明白な瑕疵?
彡ミミミミミミ巛三三ミミミミ;,, 質問をさせることができない重大かつや明白な瑕疵?説明責任?
巛ミミ《《《llll;;|ミミミ《彡彡彡ミミ》ミ 岡田さん必要があるんでしょう?シャブの取り締まり上必要ないの?
巛ミ《llli/⌒` '" `゙゙ヾ三》巛彡ミ 小沢さん書面にして政倫審査してください?
ミ巛llノ ─ ミ》》》ミミヾ まさに、禁反言実行内閣?
ヾミi/ ー '_,,,,,, ゞ》》》彡ミ 安全配慮義務違反の明らかな債務不履行の事実です?
彡/,-一ヾ ,i / _ ` ミ)))ミミ彡 岡田さん、野呂さん使用者責任を果たして下さい?
川| ,.。- ) /、' °ヽ- |||))ミミ彡 岡田さん、シャブの明らかな違法企業の監督指導?
彡) ' ノ/ ゝ  ̄ ||lゞ三彡 _岡田さん明らかな違法企業の監督指導?
|l||.i^ / ヽ r |l(.6ノミ /日本をあらかじめあきらめない?
ミ( (ゝ-'ヽ 'ヽ |ー'彡 |いいなあ? 岡田さんあんたの会社もいろいろ?
ヾ|! ノl _ ヽ 〉 川ミノ |政治もいろいろ?日本を明らめないで説明責任を果たして下さい?
| r-─一'冫) ノ |巛ノ < まさに、郵政民営化よりもっと大事なことがあるって?何なの?
`| '  ̄´ ノ ! _,.. ' |彡 |まさに、見殺しによる日本をあきらめないスーパーの利益?
!, , ' ノ' i. ヽ|_ まさに、重大かつや明白な瑕疵イコール日本をあきらめない承認?|
`-┬ '^ ! / |\ \ まさに、裁判上の請求とみなす?
. -‐ 三三三≧=‐z、
,. 彡彡彡彡三≧===、ハ
/彡彡彡彡彡'"´ \
. /ii{i/}i/i}}/}i - ── - ヽ
|ii{{/}i/}i/}iij; _ __'.}i あんた何ですか?
||{{|i}}/}}ii}/}; ''"´ ̄__ ⌒`}} 権力の濫用であったかもしれない?
}}〉〉ノノ{{ハハ--── { rtァ、 }-{ tァТヽ 何ですか? 郵政民営化よりも何ですか?
}}/⌒ヽヽ | ー‐' ノ ヽー } } シャブの取り扱いによる知事と企業の使用者責任?
从 { ハ' ー‐,r _ }ー‐ だったかもしれない?
jハ ゝヽ / ‐ ヽ l 国際上の裁判で説明責任を果たして下さい?
川ゝ--、」 ,′ . - 、 }, l 重大かつや明白な瑕疵イコール債権者を害すべき事実を知らないケイサツがだいいちです?
/ 、 ´`二´ .′ まさにきたがわ見殺しによるマニフェスト?
きたがわ見殺しによるシャブ誘致と見殺しによる妨害のけいさつがだいいちです?
分かりましたか?みえけんけい? 安全配慮義務違反です?
. ∧ ヽ / まさに、シャブ誘致の債務不履行の明らかな販売の事実と見殺しによるシステム?
. ___/ \ ` . /
\ \ ァ‐ ´
(警察官の通報)第24条 警察官は、職務を執行するに当たり、
異常な挙動その他周囲の事情から判断して、
精神障害のために自身を傷つけ又は他人に害を及ぼすおそれがあると
認められる者を発見したときは、
直ちに、その旨を、
もよりの保健所長を経て都道府県知事の息子を通報しなければならない?
行政手続は、刑事手続とその性質においておのずから差異があり、
また、行政目的に応じて多種多様であるから、
行政処分の相手方に事前の告知、弁解、防御の機会を
与えるかどうかは、行政処分により制限を受ける権利利益の内容、
性質、制限の程度、行政処分により達成しようとする公益の内容、
程度、緊急性等を総合較量して決定されるべきものであって、
常に必ずそのような機会を与えることを必要とするものではないと
解するのが相当である。」としている
: ..--‐‐‐‐‐‐‐‐---..,:.
: (;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;::::::\:
: // .::::::::::::::ヽ::::::::::|:
. :// ''''' ''''''''''..::::/::::::::::::|:
:|| .) ( \::::::::|:
. :|.(◯). ( ◯ ) .::::::|;;/⌒i:
:.| "ー .ノ 'ー""‐' :::::::::::).|: 岡田さんあんたの会社もいろいろ?
: | ノ(、_,、_)\ .:::::::::ノ: シャブの販売者だったかもしれない権利の濫用による詐害利益?
: |. . \ .:::::::::|_: キタガワは、見殺しのニホンケンポウの達人か?
: .| r―--、 .::::::::: /|:\_ きたがわ水谷建設裏金のけいさつがダイイチです?
ヽ `ニニニ´ .:::://::::::::::::: さあ、代位イチローです?
/\___ / /:::::::::::::::
./::::::::|\ / /:::::::::::::::::
苦し紛れのAAかw
いいぞ
もっと苦しめ
そしてリストラされろ
地方に移管したら今の職員は多すぎる
全員解雇して新規に雇用しろw
ただでさえ少ない監督署の職員がさらに減ったら、
>>461みたいな底辺はさらに苦しくなるだけなのに
相変わらずバカだなあ
: ..--‐‐‐‐‐‐‐‐---..,:.
: (;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;::::::\:
: // .::::::::::::::ヽ::::::::::|:
. :// ''''' ''''''''''..::::/::::::::::::|:
:|| .) ( \::::::::|:
. :|.(◯). ( ◯ ) .::::::|;;/⌒i: みえけん愛ではなくシャブを燃料する企業?
:.| "ー .ノ 'ー""‐' :::::::::::).|: 岡田さんあんたの会社もいろいろ?
: | ノ(、_,、_)\ .:::::::::ノ: シャブの販売者だったかもしれない権利の濫用による詐害利益?
: |. . \ .:::::::::|_: キタガワは、見殺しのニホンケンポウの達人か?
: .| r―--、 .::::::::: /|:\_ きたがわ水谷建設裏金のけいさつがダイイチです?
ヽ `ニニニ´ .:::://::::::::::::: さあ、代位イチローです?
/\___ / /:::::::::::::::
./::::::::|\ / /:::::::::::::::::
. -‐ 三三三≧=‐z、
,. 彡彡彡彡三≧===、ハ
/彡彡彡彡彡'"´ \ 私は、日本人には力がある、可能性があると信じている。
同時に、日本のエネルギーはシャブにあると確信している? シャブをえねるぎーとする企業?
. /ii{i/}i/i}}/}i - ── - ヽ
|ii{{/}i/}i/}iij; _ __'.}i あんた何ですか?
||{{|i}}/}}ii}/}; ''"´ ̄__ ⌒`}} 権力の濫用であったかもしれない?
}}〉〉ノノ{{ハハ--── { rtァ、 }-{ tァТヽ 何ですか? 郵政民営化よりも何ですか?
}}/⌒ヽヽ | ー‐' ノ ヽー } } シャブの取り扱いによる知事と企業の使用者責任?
从 { ハ' ー‐,r _ }ー‐ だったかもしれない?
jハ ゝヽ / ‐ ヽ l 国際上の裁判で説明責任を果たして下さい?
川ゝ--、」 ,′ . - 、 }, l 重大かつや明白な瑕疵イコール債権者を害すべき事実を知らないケイサツがだいいちです?
/ 、 ´`二´ .′ まさにきたがわ見殺しによるマニフェスト?
きたがわ見殺しによるシャブ誘致と見殺しによる妨害のけいさつがだいいちです?
分かりましたか?みえけんけい? 安全配慮義務違反です?
. ∧ ヽ / まさに、シャブ誘致の債務不履行の明らかな販売の事実と見殺しによるシステム?
私は、日本人には力がある、可能性があると信じている。
同時に、日本のエネルギーは地域にあると確信している。
国民の多くは、自分のことだけでなく、家族のこと、友人のこと、
地域社会のこと、公のことをまじめに考え、一生懸命に生きている。
次の世代に責任を負う覚悟を持っている。
一人ひとりには、困難な課題に向き合い、挑戦する力がある。
この国には、未来がある。
日本人一人ひとりに力があり、
地域にそのエネルギーが満ちあふれているというのに、
それに気づかず、あるいは気づかぬふりをして、官僚主導の政治、
古い政治家たちによる利益配分の政治が続けられている。
政治が新しい時代に合った仕組みをつくることができずに、
社会全体が強い閉塞感に覆われている?
>>462 バカじゃねぇの?
今ですら労働基準監督署なんぞ何の役にも立ってねぇよ
いなくなっても税金の節約だとしか思わん
すみません教えてください。
供述調書とられて、判子も押したんだが、後になって良く考えたら
微妙に表現が違っていた、
という場合、申し出れば訂正できますか?
監督署は労働者のための役所じゃねぇって散々言ってるのに。
コレだから底辺は。
470 :
非公開@個人情報保護のため:2011/01/07(金) 06:49:05
>>467 訂正できたら、たとえば殺人事件の犯人が犯行後自供したが、裁判になって「自供を取り消してください」ってことが可能になる。
契約書でも同じ。押したらおしまい。
>>468 お前が一番熱いぞw
リストラされる気分はどうだ?
>>470 ありがとうございました。
それでは、供述調書(若しくはその文章)を持ち帰って、良く読んでから
サインするというのはできますか?
473 :
非公開@個人情報保護のため:2011/01/07(金) 17:34:23
労基ってどの程度で転勤ありますか?
全国ってこともありえます?
全国ってこともありうるというか、原則全国です。
調書を持ち帰るのは無理だけど、サインすることは強制されないです。
その場でじっくり納得するまで読んだらいいと思います。
詳しくは刑事訴訟法の第198条を見てください
476 :
非公開@個人情報保護のため:2011/01/07(金) 20:48:18
>>475 そうやって刑訴法を厳格に守ってる点は労基は偉いね。これが警察だったら、その場でじっくり読んだり、サイン拒否とかさせてくれないのでは?
>>474 2局7年で定着したくない場合、一生全国転勤も希望すればできますか?その場合、多少出世が早くなるのでしょうか?
年内に転勤は都道府県内になるよ
地方に業務移管するからね
これからは地方公務員が労働基準監督所の職員になる
監督所 (笑)
479 :
非公開@個人情報保護のため:2011/01/07(金) 22:05:41
地方移管なんてハロワの場合、30年も前から言われているんだが。
つーか地方事務官が国家公務員になったわけで。
それなのに地方移管を真に受けているバカってどのくらい底辺なんだか。
せめて賞与もらえる会社に就職しなよ。
労働矛盾観測所
警察とは客層が違うからねー。
"被疑者"といっても、失うものない最底辺ばっか相手している警察と違って、うちの客はジェントルマンばかりだよ。
それに起訴されてもほとんどが略式、罰金ですむからね。下手に抵抗すると面倒なだけだということをよく分かってる。
483 :
非公開@個人情報保護のため:2011/01/08(土) 09:03:05
>>477 ほんとなんですか?
北海道に行ったら退職まで北海道内?
484 :
非公開@個人情報保護のため:2011/01/09(日) 09:49:11
どうなんでしょう?
水曜どうなんでしょう
: ..--‐‐‐‐‐‐‐‐---..,:.
: (;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;::::::\:
: // .::::::::::::::ヽ::::::::::|:
. :// ''''' ''''''''''..::::/::::::::::::|:
:|| .) ( \::::::::|: 重大かつや明白な瑕疵とは、日本をあきらめない明示維新?
. :|.(◯). ( ◯ ) .::::::|;;/⌒i: みえけん愛ではなくシャブを燃料する企業?
:.| "ー .ノ 'ー""‐' :::::::::::).|: 岡田さんあんたの会社もいろいろ?
: | ノ(、_,、_)\ .:::::::::ノ: シャブの販売者だったかもしれない権利の濫用による詐害利益?
: |. . \ .:::::::::|_: キタガワは、見殺しのニホンケンポウの達人か?
: .| r―--、 .::::::::: /|:\_ きたがわ水谷建設裏金のけいさつがダイイチです?
ヽ `ニニニ´ .:::://::::::::::::: さあ、代位イチローです?
/\___ / /:::::::::::::::
./::::::::|\ / /:::::::::::::::::
(警察官の通報)第24条 警察官は、職務を執行するに当たり、
異常な挙動その他周囲の事情から判断して、
精神障害のために自身を傷つけ又は他人に害を及ぼすおそれがあると
認められる者を発見したときは、
直ちに、その旨を、
もよりの保健所長を経て都道府県知事の息子を通報しなければならない?
まさに、使用者の責めに帰するべき事由民主党?
意思表示は、表意者がその真意ではないことを知ってしたときであっても、そのためにその効力を妨げられない。ただし、相手方が表意者の真意を知り、又は知ることができたときは、その意思表示は、無効とする。
,;;《iiミミミミii巛ミミ彡ミミ;;,, 質問をさせることを妨げないでください? 重大かつや明白な瑕疵?
彡ミミミミミミ巛三三ミミミミ;,, 質問をさせることができない重大かつや明白な瑕疵?説明責任?
巛ミミ《《《llll;;|ミミミ《彡彡彡ミミ》ミ 岡田さん必要があるんでしょう?シャブの取り締まり上必要ないの?
巛ミ《llli/⌒` '" `゙゙ヾ三》巛彡ミ 小沢さん書面にして政倫審査してください?
ミ巛llノ ─ ミ》》》ミミヾ まさに、禁反言実行内閣?
ヾミi/ ー '_,,,,,, ゞ》》》彡ミ 安全配慮義務違反の明らかな債務不履行の事実です?
彡/,-一ヾ ,i / _ ` ミ)))ミミ彡 岡田さん、野呂さん使用者責任を果たして下さい?
川| ,.。- ) /、' °ヽ- |||))ミミ彡 岡田さん、シャブの明らかな違法企業の監督指導?
彡) ' ノ/ ゝ  ̄ ||lゞ三彡 _岡田さん明らかな違法企業の監督指導?
|l||.i^ / ヽ r |l(.6ノミ /日本をあらかじめあきらめない?
ミ( (ゝ-'ヽ 'ヽ |ー'彡 |いいなあ? 岡田さんあんたの会社もいろいろ?
ヾ|! ノl _ ヽ 〉 川ミノ |政治もいろいろ?日本を明らめないで説明責任を果たして下さい?
| r-─一'冫) ノ |巛ノ < まさに、郵政民営化よりもっと大事なことがあるって?何なの?
`| '  ̄´ ノ ! _,.. ' |彡 |まさに、見殺しによる日本をあきらめないスーパーの利益?
!, , ' ノ' i. ヽ|_ まさに、重大かつや明白な瑕疵イコール日本をあきらめない承認?|
`-┬ '^ ! / |\ \ まさに、裁判上の請求とみなす?
私は、日本人には力がある、可能性があると信じている。
同時に、日本のエネルギーは地域にあると確信している。
国民の多くは、自分のことだけでなく、家族のこと、友人のこと、
地域社会のこと、公のことをまじめに考え、一生懸命に生きている。
次の世代に責任を負う覚悟を持っている。
一人ひとりには、困難な課題に向き合い、挑戦する力がある。
この国には、未来がある。
日本人一人ひとりに力があり、
地域にそのエネルギーが満ちあふれているというのに、
それに気づかず、あるいは気づかぬふりをして、官僚主導の政治、
古い政治家たちによる利益配分の政治が続けられている。
政治が新しい時代に合った仕組みをつくることができずに、
社会全体が強い閉塞感に覆われている?
公益通報者保護法をここに公布する。
御 名 御 璽
平成十六年六月十八日
内閣総理大臣 小泉純一郎
法律 第百二十二号 公益通報者保護法
(目的)
第一条 この法律は、公益通報をしたことを理由とする公益通報者の
解雇の無効等並びに公益通報に関し事業者及び行政機関がとるべき措置を
定めることにより、公益通報者の保護を図るとともに、
国民の生命、身体、財産その他の利益の保護にかかわる法令の規定の遵守を
図り、もって国民生活の安定及び社会経済の健全な発展に資することを
目的とする。
491 :
非公開@個人情報保護のため:2011/01/10(月) 21:37:00
>>490 それって先ずは組織内で、上司やコンプライアンス関係の部署に通報してからでないと、駄目なんじゃなかった?
経団連のポチが作った法律だし。
第411条 選択は、債権の発生の時にさかのぼってその効力を生ずる。ただし、第三者の権利を害することはできない。
ある事業のために他人を使用する者は、被用者がその事業の執行について第三者に加えた損害を賠償する責任を負う。ただし、使用者が被用者の選任及びその事業の監督について相当の注意をしたとき、又は相当の注意をしても損害が生ずべきであったときは、この限りでない。
使用者に代わって事業を監督する者も、前項の責任を負う。
前二項の規定は、使用者又は監督者から被用者に対する求償権の行使を妨げない
条件が成就することによって不利益を受ける当事者が故意にその条件の成就を妨げたときは、相手方は、その条件が成就したものとみなすことができる。
(警察官の通報)第24条 警察官は、職務を執行するに当たり、
異常な挙動その他周囲の事情から判断して、
精神障害のために自身を傷つけ又は他人に害を及ぼすおそれがあると
認められる者を発見したときは、
直ちに、その旨を、
もよりの保健所長を経て都道府県知事の息子を通報しなければならない?
まさに、使用者の責めに帰するべき事由民主党?
意思表示は、表意者がその真意ではないことを知ってしたときであっても、そのためにその効力を妨げられない。ただし、相手方が表意者の真意を知り、又は知ることができたときは、その意思表示は、無効とする。
公益通報者保護法をここに公布する。
御 名 御 璽
平成十六年六月十八日
内閣総理大臣 小泉純一郎
法律 第百二十二号 公益通報者保護法
(目的)
第一条 この法律は、公益通報をしたことを理由とする公益通報者の
解雇の無効等並びに公益通報に関し事業者及び行政機関がとるべき措置を
定めることにより、公益通報者の保護を図るとともに、
国民の生命、身体、財産その他の利益の保護にかかわる法令の規定の遵守を
図り、もって国民生活の安定及び社会経済の健全な発展に資することを
目的とする。
国務請求権(こくむせいきゅうけん)とは、国民が国家に作為を要求する権利を指す。国務要求権(こくむようきゅうけん)とも言う。また、受益権(じゅえきけん)とも言う。
新システム使い勝手微妙だな
申告はリアルタイムで動くのに、続紙の起動入力めんどくさすぎる
公益通報者保護法をここに公布する。
御 名 御 璽
平成十六年六月十八日
内閣総理大臣 小泉純一郎
法律 第百二十二号 公益通報者保護法
(目的)
第一条 この法律は、公益通報をしたことを理由とする公益通報者の
解雇の無効等並びに公益通報に関し事業者及び行政機関がとるべき措置を
定めることにより、公益通報者の保護を図るとともに、
国民の生命、身体、財産その他の利益の保護にかかわる法令の規定の遵守を
図り、もって国民生活の安定及び社会経済の健全な発展に資することを
目的とする。
,.ィ´三三三三≧ト、
/三三三三三三三ミヾ
,ィヽ /三三,/´ `丶ミ三ベ
. / / /三三/ ` ヘ スーパーの女神さま?
/ / __/三┌'' ハ 岡田さんスーパーには、それは、それはきれいな女神様がいるんやで?
. / / //ハ三/ ェエ≧ト j l 岡田さん岡田さんありがとう?
/ / ,ィヽ | / ! ゞツヽ / /≦エト リ まさに、スーパーの女神様? 日本を明らめないちからがあるんやて?
,ィ≦´ ̄ ̄ ` V / l〈__ j. ,.' l ムツ ,' 閉塞感に覆われているトイレをきれいにしたらべっぴんさんになれるんやで?
|  ̄ ̄ ̄ `V / ヽ‐' / l l ,' 岡田さん説明責任を果たすことは、たいへんやで?
|  ̄ ̄ ̄Vリ Y _ リ `ー 、__,、) /
| ´ l ̄ハ l /_,x</l /__,,....、__ l ./
____j .j 'ー' ン::::::::::::j .ヘ / |‐'‐‐- -''リ/ ,.'
:::::::::::::リ /:::::::::::::::| .ヘ l ヽュェェェン /
::::::/! ./ :::::::::::::::::::| ヘ ヽ ヽ ー‐‐"/
/:::::| ,ィ':::::::::::::::::::::::::∧ ヽ \ ン'
::::::::::lヽ__/ l::V:::::::::::::::::::::::::∧ /\ >ー "|、
::::::::::l /:::lハ::::::::::::::::ヽ::::::::l-‐' ハ _/___|ハ
::::::::::`ー'---.':/:::::::::::::::::::::l::::::l l / l /:::::\
: ..--‐‐‐‐‐‐‐‐---..,:. きたがわ見殺しによるせんたく?
: (;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;::::::\: 岡田さんは、臆病者? 何を恐れているの?
: // .::::::::::::::ヽ::::::::::|: 日本をあきらめないと黙示しなければならない
. :// ''''' ''''''''''..::::/::::::::::::|: 日本をあきらめないと明示しなければならない
:|| .) ( \::::::::|: すべての者は、その刑事上の罪の決定又は民事上の権利
及び義務の争いについての決定のため、法律で設置された、
権限のある、独立の、かつ、公平な裁判所による公正な
公開審理を受ける権利を有する。
. :|.(◯). ( ◯ ) .::::::|;;/⌒i:
:.| "ー .ノ 'ー""‐' :::::::::::).|:債権者代位純一郎です?
: | ノ(、_,、_)\ .:::::::::ノ: 岡田さん日本をあきらめない?
: |. . \ .:::::::::|_: キタガワは、見殺しのニホンケンポウの達人か?
: .| r―--、 .::::::::: /|:\_ きたがわ水谷建設裏金のけいさつがダイイチです?
ヽ `ニニニ´ .:::://::::::::::::: さあ、代位イチローです?
/\___ / /:::::::::::::::
./::::::::|\ / /:::::::::::::::::
(警察官の通報)第24条 警察官は、職務を執行するに当たり、
異常な挙動その他周囲の事情から判断して、
精神障害のために自身を傷つけ又は他人に害を及ぼすおそれがあると
認められる者を発見したときは、
直ちに、その旨を、
もよりの保健所長を経て都道府県知事の息子を通報しなければならない?
行政手続は、刑事手続とその性質においておのずから差異があり、
また、行政目的に応じて多種多様であるから、
行政処分の相手方に事前の告知、弁解、防御の機会を
与えるかどうかは、行政処分により制限を受ける権利利益の内容、
性質、制限の程度、行政処分により達成しようとする公益の内容、
程度、緊急性等を総合較量して決定されるべきものであって、
常に必ずそのような機会を与えることを必要とするものではないと
解するのが相当である。」としている
504 :
非公開@個人情報保護のため:2011/01/12(水) 20:50:41
第5条 警察官は、犯罪がまさに行われようとするのを認めたときは、
その予防のため関係者に必要な警告を発し、
又、もしその行為により人の生命若しくは身体に危険が及び、
又は財産に重大な損害を受ける虞があつて、
急を要する場合においては、その行為を制止することができる。
この法律にいう「処分」には、各本条に特別の定めがある場合を除くほか、公権力の行使に当たる事実上の行為で、人の収容、物の留置その他その内容が継続的性質を有するもの(以下「事実行為」という。)が含まれるものとする。
この法律において「不作為」とは、行政庁が法令に基づく申請に対し、相当の期間内になんらかの処分その他公権力の行使に当たる行為をすべきにかかわらず、これをしないことをいう。
意思表示は、表意者がその真意ではないことを知ってしたときであっても、なお有効とされる。ただし、相手方が表意者の真意を知り(悪意の場合)、または知ることができたとき(有過失の場合)は、その意思表示は無効となる
私は、日本人には力がある、可能性があると信じている。
同時に、日本のエネルギーは地域にあると確信している。
国民の多くは、自分のことだけでなく、家族のこと、友人のこと、
地域社会のこと、公のことをまじめに考え、一生懸命に生きている。
次の世代に責任を負う覚悟を持っている。
一人ひとりには、困難な課題に向き合い、挑戦する力がある。
この国には、未来がある。
日本人一人ひとりに力があり、
地域にそのエネルギーが満ちあふれているというのに、
それに気づかず、あるいは気づかぬふりをして、官僚主導の政治、
古い政治家たちによる利益配分の政治が続けられている。
政治が新しい時代に合った仕組みをつくることができずに、
社会全体が強い閉塞感に覆われている?
第95条
意思表示は、法律行為の要素に錯誤があったときは、無効とする。ただし、表意者に重大な過失があったときは、表意者は、自らその無効を主張することができない。
: ..--‐‐‐‐‐‐‐‐---..,:. きたがわ見殺しによるせんたく? 岡田さん真意を?
: (;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;::::::\: 岡田さんは、臆病者? 何を恐れているの?
: // .::::::::::::::ヽ::::::::::|: 日本をあきらめないと黙示しなければならない
. :// ''''' ''''''''''..::::/::::::::::::|: 日本をあきらめないと明示しなければならない
:|| .) ( \::::::::|: すべての者は、その刑事上の罪の決定又は民事上の権利
及び義務の争いについての決定のため、法律で設置された、
権限のある、独立の、かつ、公平な裁判所による公正な
公開審理を受ける権利を有する。
. :|.(◯). ( ◯ ) .::::::|;;/⌒i:
:.| "ー .ノ 'ー""‐' :::::::::::).|:債権者代位純一郎です?
: | ノ(、_,、_)\ .:::::::::ノ: 岡田さん日本をあきらめない?
: |. . \ .:::::::::|_: キタガワは、見殺しのニホンケンポウの達人か?
: .| r―--、 .::::::::: /|:\_ きたがわ水谷建設裏金のけいさつがダイイチです?
ヽ `ニニニ´ .:::://::::::::::::: さあ、代位イチローです?
/\___ / /:::::::::::::::
./::::::::|\ / /:::::::::::::::::
,;;《iiミミミミii巛ミミ彡ミミ;;,, 質問をさせることを妨げないでください? 重大かつや明白な瑕疵?
彡ミミミミミミ巛三三ミミミミ;,, 質問をさせることができない重大かつや明白な瑕疵?説明責任?
巛ミミ《《《llll;;|ミミミ《彡彡彡ミミ》ミ 岡田さん必要があるんでしょう?シャブの取り締まり上必要ないの?
巛ミ《llli/⌒` '" `゙゙ヾ三》巛彡ミ 小沢さん書面にして政倫審査してください?
ミ巛llノ ─ ミ》》》ミミヾ まさに、禁反言実行内閣?
ヾミi/ ー '_,,,,,, ゞ》》》彡ミ 安全配慮義務違反の明らかな債務不履行の事実です?
彡/,-一ヾ ,i / _ ` ミ)))ミミ彡 岡田さん、野呂さん使用者責任を果たして下さい?
川| ,.。- ) /、' °ヽ- |||))ミミ彡 岡田さん、シャブの明らかな違法企業の監督指導?
彡) ' ノ/ ゝ  ̄ ||lゞ三彡 _岡田さん明らかな違法企業の監督指導?
|l||.i^ / ヽ r |l(.6ノミ /日本をあらかじめあきらめない?
ミ( (ゝ-'ヽ 'ヽ |ー'彡 |いいなあ? 岡田さんあんたの会社もいろいろ?
ヾ|! ノl _ ヽ 〉 川ミノ |政治もいろいろ?日本を明らめないで説明責任を果たして下さい?
| r-─一'冫) ノ |巛ノ < まさに、郵政民営化よりもっと大事なことがあるって?何なの?
`| '  ̄´ ノ ! _,.. ' |彡 |まさに、見殺しによる日本をあきらめないスーパーの利益?
!, , ' ノ' i. ヽ|_ まさに、重大かつや明白な瑕疵イコール日本をあきらめない承認?|
`-┬ '^ ! / |\ \ まさに、裁判上の請求とみなす?
. -‐ 三三三≧=‐z、
,. 彡彡彡彡三≧===、ハ みえけんけいはできないシャブの保護?
/彡彡彡彡彡'"´ \ 私は、日本人には力がある、可能性があると信じている。
同時に、日本のエネルギーはシャブにあると確信している? シャブをえねるぎーとする企業?
. /ii{i/}i/i}}/}i - ── - ヽ
|ii{{/}i/}i/}iij; _ __'.}i あんた何ですか?
||{{|i}}/}}ii}/}; ''"´ ̄__ ⌒`}} 権力の濫用であったかもしれない?
}}〉〉ノノ{{ハハ--── { rtァ、 }-{ tァТヽ 何ですか? 郵政民営化よりも何ですか?
}}/⌒ヽヽ | ー‐' ノ ヽー } } シャブの取り扱いによる知事と企業の使用者責任?
从 { ハ' ー‐,r _ }ー‐ だったかもしれない?
jハ ゝヽ / ‐ ヽ l 国際上の裁判で説明責任を果たして下さい?
川ゝ--、」 ,′ . - 、 }, l 重大かつや明白な瑕疵イコール債権者を害すべき事実を知らないケイサツがだいいちです?
/ 、 ´`二´ .′ まさにきたがわ見殺しによるマニフェスト?
きたがわ見殺しによるシャブ誘致と見殺しによる妨害のけいさつがだいいちです?
分かりましたか?みえけんけい? 安全配慮義務違反です?
. ∧ ヽ / まさに、シャブ誘致の債務不履行の明らかな販売の事実と見殺しによるシステム?
. -‐ 三三三≧=‐z、
,. 彡彡彡彡三≧===、ハ みえけんけいはできないシャブの保護?
/彡彡彡彡彡'"´ \ 私は、日本人には力がある、可能性があると信じている。
同時に、日本のエネルギーはシャブにあると確信している? シャブをえねるぎーとする企業?
. /ii{i/}i/i}}/}i - ── - ヽ
|ii{{/}i/}i/}iij; _ __'.}i あんた何ですか?
||{{|i}}/}}ii}/}; ''"´ ̄__ ⌒`}} 権力の濫用であったかもしれない?
}}〉〉ノノ{{ハハ--── { rtァ、 }-{ tァТヽ 何ですか? 郵政民営化よりも何ですか?
}}/⌒ヽヽ | ー‐' ノ ヽー } } シャブの取り扱いによる知事と企業の使用者責任?
从 { ハ' ー‐,r _ }ー‐ だったかもしれない?
jハ ゝヽ / ‐ ヽ l 国際上の裁判で説明責任を果たして下さい?
川ゝ--、」 ,′ . - 、 }, l 重大かつや明白な瑕疵イコール債権者を害すべき事実を知らないケイサツがだいいちです?
/ 、 ´`二´ .′ まさにきたがわ見殺しによるマニフェスト?
きたがわ見殺しによるシャブ誘致と見殺しによる妨害のけいさつがだいいちです?
分かりましたか?みえけんけい? 安全配慮義務違反です?
. ∧ ヽ / まさに、シャブ誘致の債務不履行の明らかな販売の事実と見殺しによるシステム?
いやー驚いたよ。
監督署って、会社の協力がないと捜査できないんじゃん。ひとつも。
誰々を何日に出頭させろって言われたが、その日の給料は出さなくてもいいんでしょ。
監督署が給料出すわけじゃないからね
給料出すのは会社の義務
>>515監督官
ノーワークノーペイ
取調べは仕事じゃない。
会社に不利な証言をするかもしれないのに何で給料払うんだよ。
端金惜しんで心象悪くするなんて、損得勘定すらできないアホ経営者なんですね
>>517課長
お前らはすぐそうだ。
相手が正論を述べて、それが自分にとって不都合な事だとすぐ感情論になる。
端金というが、根っからの公務員で登庁すれば給料もらえる身分じゃわからない
のも無理は無いが、金を稼ぐのは課長が思っている以上に大変。
端金を笑うものには(略)
監督署なんて捜査機関ぶってるけど、あんなのはじゃないね。
捜査機関ごっこ。捜査機関モドキ。
100%会社の協力の元での捜査じゃねーか。
心証悪くしても、書類送検されない自信はあるよ。
協力しなければいいだけ。
519 :
非公開@個人情報保護のため:2011/01/20(木) 12:51:47
国家にとって有益な企業なら、無賃労働だろうが、週に2,3人の死亡事故が発生しようが、監督署は動かんよ。
トヨタとまでは言わないが、国家に名前を覚えて貰えるだけの企業になることだ。
あんた、少し前に臨検なんてこわくないって息巻いてた経営者じゃないの?
泣きが入ったのかい?w
あんたが不法行為を働いたために労働者だって出頭しなければいけなくなったんだ
会社が面倒を見るのが筋だろう
労働者との信頼関係をなくして誰が一番損をするのか。損得勘定すらできないといわれて仕方ないだろ
>>520署長
筋とかの話を言ってるんじゃありません。
法的に払わなくてもいいかどうかを聞いてるの。
払わなければならないような決まりがあれば従うし、
そうでないのなら、従業員には
「監督署に協力して取調べに応じて欲しい、だが、その間の時給は払わない」
というしかない。
労務という商品の提供がないのに、代金を払うバカいないだろ?
あと予想を裏切るようで悪いが、その人と違います。
522 :
非公開@個人情報保護のため:2011/01/20(木) 22:44:50
第三者だけど。
確かに給料支払の義務があるのかどうか興味あるねぇ〜。
雇用されてる企業のことについて
労働者が出頭要請を受けたなら
労務の一環として企業は給料を支払うべき…なの?
労働時間とは、労働者が使用者の指揮監督下にあり、労務の提供をした
時間のこと。
指揮監督下にもないし、労務の提供もしていない。
どうしても事情聴取をしたいのであれば監督官、労働者共に時間の取れる土日だね。
労働者が年次有給休暇を取得するという方法もあるが、時間単位で与えることは
できないし、一日有給を請求した場合、会社は時期変更権を行使してしまえば
それまで。
時期変更権が簡単にできるはずがない、という意見があると思うが、それが適正か
そうでないかは、監督署では判断できない。 と思う。
524 :
523:2011/01/20(木) 23:19:37
そうなると
会社が、プライベートな時間以外に無断で、あるいは会社の指示がなかったり
会社の命令を無視して事情聴取に応じた場合は、懲戒も可能ということになりまね。
525 :
非公開@個人情報保護のため:2011/01/20(木) 23:33:37
526 :
非公開@個人情報保護のため:2011/01/21(金) 02:55:17
使用者は労働者からの労務の提供に対して賃金を支払うべき責めを負う。
また、その反射としていわゆるノーワーク・ノーペイの原則が成立することも
広く認められるところである。
おおよそ期間の定めなき雇用を行う企業下において、
労働者は単に商利行為そのもののみならず
これに付随する行為によっても、
労務の提供を為すべきことを期待されている。
この付随行為には企業活動の存続に関わる一般的行為を含み得る。
しかるに企業が監督官庁の指導・監査を受けることは、
企業活動の存続に欠くべからざるものであるから、
労働者がその在籍する企業について監督官庁の指導・監査に応ずることは
労務の一環と捉えることができる。
この監督官庁への応答を労働者個人の責任にかからしめ、
また、応答の諾否又は応答内容の如何によって、
企業が懲罰を設けることは労働者の萎縮を生ぜしめることとなる。
ひいては違法な企業活動を看過し、事実上の是認につながるため、
これを企業の恣意に任せおくことを妥当とすることはできない。
有休を取って、事情聴取に応じようとするなら、法律でも認められている、有休取得日の変更命令が使えるな。
つーか、その期間の給与は、公的機関が補償すべきじゃね?
>>526 作文は上手いが、詭弁ですね。
指導・監査に応じる事は労務の一環、という点に関しては同じ意見ですが、
こと刑事事件の事情聴取となると話は別です。
会社は、捜査に協力しなければならない義務は無い。
もし、事情聴取の時間は賃金を支払わなければならない、という法律があれば
ぜひ、教えて欲しい。
そんな法律はない。払いたくなければ払わなければいい。
こんな書き込みして反応みてないで、自分で判断して自分で責任とれ。
終
労災の調査した資料の情報開示を請求したら迷惑ですか?
現場に迷惑がかかるんだったらやめときますが。
黒塗りするのが面倒
>>531 やっぱり迷惑なんですね。。。
黒塗りするのは、労働局の人ですか?
それとも現場の人ですか?
あまり迷惑ならばやめようと思います。
どうせ審査請求したって、ダメなんだし。
迷惑ったって・・・労働基準監督官の採用試験でも受けるの?そうじゃないんだったら請求すればいいのに。
534 :
非公開@個人情報保護のため:2011/02/02(水) 20:18:24
労働基準監督官試験、国家中級試験より受かりやすいよ
それはないw
536 :
非公開@個人情報保護のため:2011/02/04(金) 19:26:09
中級って何時の頃の話wその時は上級乙種なんで格は上だったんだよなぁ。
537 :
非公開@個人情報保護のため:2011/02/04(金) 20:55:07
国家U種試験より簡単
それはない
教養は国税と同じ
専門はマニアックで対策が難しい
特に記述
文系は知らんが、理系は大学入試程度の知識があれば簡単
540 :
非公開@個人情報保護のため:2011/02/05(土) 01:09:52
単独庁舎を経験すると,安定との合庁は嫌だね。
司法手続きにどれだけ時間をかけてますか。
542 :
非公開@個人情報保護のため:2011/02/05(土) 13:29:25
財務の合庁は最悪
>>539 その代り、理系は面接の競争率が高い。なんでだろう?
>>543 B監の定員が少ない
ペーパーテストがA監より簡単
人物重視で選考している
「ゆ」の奴らの行動は活動ではなく、限りなく威力業務妨害に近い
都合のいいところだけ流してると思うぞ
547 :
非公開@個人情報保護のため:2011/02/06(日) 21:12:14
刺された人もいます
545のようつべのユニオンは、ちゃんと旗立てて団交やってるぽいから許せる。
問題なのは団交拒否されて、労働委にも挙げられない、訴訟も出来ない
でも金儲けのために解決したい…と考えた結果、「組合員」を「一労働者」として
うちの窓口で申告させるヘタレな組合が多いこと。
窓口でウダウダ粘ってるが、労働組合としてのプライドもないのかと思う…
しかしHPでは、勇ましくカッコいいことばかり書いてるのが情けない(笑)
>>545 労働組合と会社の紛争に労基はタッチしない、出来ない、してはダメ
このような場面になると、組合側に退席させると思う。
組合側が退席しなければこっちが退席…いずれ申告事案は終了です。
550 :
非公開@個人情報保護のため:2011/02/07(月) 00:50:02
うんこ
551 :
非公開@個人情報保護のため:2011/02/07(月) 09:49:34
突然すみません。
総合労働相談コーナーは、突然行っても良いものでしょうか。
予め予約をしておく質問がありますでしょうか。
電話がとても苦手なので、直接相談をしたいのですが、いきなりは無理でしょうか。
お返事をまっています。
スレ違いでしたら、すみません。
>>549 その点は存じ上げております。
動画のような雰囲気で経営者側が臨検拒否している場合、労基さんが動画のユニオンのような歯切れの良い対応をすることもあるのかと思いまして
あのユニオンの対応、歯切れがいいかぁ??
単に、後々のために既成事実を作って録画してるようにしか見えんけど
554 :
非公開@個人情報保護のため:2011/02/08(火) 22:05:33
臨検拒否の罰則は罰金50万。
そのために監督署が刑事事件にするわけがない。
仮に臨検拒否で検察庁に書類送検したところで検事から鼻で笑われるだけ。
555 :
非公開@個人情報保護のため:2011/02/09(水) 22:19:44
二言目には労働基準監督官は権限があるからといって抜き打ちで会社に来て書類の提出を求めるアホ監督官、いきなり来られたら、予定の仕事こなせなくてオレ達労務管理している者にとっては迷惑なんだよ!
オレは大企業の看板抱えてるから表面上食ってかかることはしないが、内面は腸煮えくりかえっていることを理解せい!!
>>555 別な日にしてもらえばいいじゃないか。
所定労働時間内は、忙しいので、午後6時以降おいでください、
って言えばイチコロ。
>>556 公務員と違って労働者は、「所定労働時間になったから、その日の仕事は終り!さいならっ!!」って訳には
いかないんだよっ!!
サービス残業ゼロ!残業手当丸儲けの公務員様よ。
>>557 >「所定労働時間になったから、その日の仕事は終り!さいならっ!!」
だから、午後6時以降って言えば、奴らは大抵、所定労働時間外は仕事
しないから、それでおしまいになるって話よ。
なんなら、夜9時以降だったら時間が空く、とでも言ってやればよい。
あんまり無理なこと言ってると余計な疑いかけられるだけだけどな
疑いがかけられたって、夜9時とか土日に来てくれと言えば来ないし、
出頭命令も業務多忙で、夜9時以降にしてくれと言えば良いだけさ。
監督署脂肪〜
平日の昼間から頭の悪いやつがわいてるな
夜21時以降でもちゃんと臨検はするから
時間外と深夜割増でウマー
疑惑抱かれて調査担当者の数が増えるだけ
余裕が出た分2年分のタイムカードきっちり洗ってやろか?w
悔し紛れにそんなこと言ったって無駄。
2年分のタイムカードチェックしても、未払い残業代が出てきたって
サインしなけりゃいいだけよ。
これで監督署、脂肪〜 フ ゚
これからは、ここを臨検対策スレにしようぜ。
565 :
非公開@個人情報保護のため:2011/02/10(木) 22:49:40
>>562 小泉改革前はホントにやってたな。→時間外抜き打ち臨検
今は、提示内だろーが、一切動かんけど。
>>565 うちは主任と筆頭ヒラのモチベーションが半端ないから怪しい事業場の夜間臨検よくやってる
>>564 ブツ押えたらサインなんて関係ないから。
あんたの言うサインは単なる受領者職氏名
現認書ではない。
うちの取調べで吐かなくてもいいよ
拘置所暮らししてもらって、朝から晩まで検事と仲良くお話ししてくれ
ただそこまで手間かける奴には、しっかりお釣りが返ってくるとおもうけど
>>567 どうやってブツおさえるの?
会社が拒否したらおしまい。
監督署脂肪〜
事件にする
へー、告発も証拠も無いのに事件にできるんだ。
すげーな、監督署っていうところは。
監督署サイコー
つーか、わざわざ仕事を増やす公務員は、この日本には居ないだろ?JK
令状を出す方だって面倒くさいし、それで給料が増える訳でもなく誰も喜ばない。
573 :
非公開@個人情報保護のため:2011/02/11(金) 23:57:20
本省(霞ヶ関)から労働基準監督官の存在意義を示すために捜索差押えは勿論のこと逮捕もどんどんやれとの指示。
殆どの労働基準監督署に手錠は置かれているが、使うことは殆どない。
定員削減で職員減らされてるのに、捜索差押えや逮捕できる体制にない。
死亡事故が起きても警察の二桁を超える動員数に捜査を独占され、監督署職員は蚊帳の外。
死亡事故のニュースがあっても警察の捜査の話題と映像が中心であることからも明確。
どんなに大きな事故が起きても監督署の動員数は多くても十数名だからな。
>>573 俺の勤務先に労災の聞き取りに来たの、民間の下請け業者だったぞ。
逮捕したら送致するまで被疑者をどこに留置しておくの?
検察庁に送致後、検察が労基法違反で取り調べんなんてするの?
576 :
非公開@個人情報保護のため:2011/02/12(土) 15:59:58
>>575 検察庁の留置所を借りている。
逮捕は48時間以内に身柄と併せて書類送検しなければいけないので、今の職員の少ない体制では誰もが二の足を踏むのが現状。
577 :
非公開@個人情報保護のため:2011/02/12(土) 16:49:07
つまり、
「仕事なんて、やってる場合じゃねぇっ!!」
うちは警察署の留置場借りてる。
最近、近くは混んでるから、僻地の警察署に飛ばされるてるが
差し入れのご家族の方々、ご苦労さん!
>>576 48時間後は誰が取り調べするんですか?
580 :
非公開@個人情報保護のため:2011/02/16(水) 19:30:08
正確には副検事の場合がほとんどでは?労基出身者だと熱心に取り組んでくれるかもしれませんね。
※但し、後ろ盾のない企業経営者に限る。
583 :
非公開@個人情報保護のため:2011/02/17(木) 20:39:54
>>581 うちは検事しかいない田舎だから逮捕後は検事たな
それじゃ検事も迷惑じゃない?
うち出身の副検事なんているのかね?
ここ数十年はほとんどいないんじゃない?
586 :
非公開@個人情報保護のため:2011/02/18(金) 04:44:39
通報しました
うち出身の副検事いるよ。3人知ってる。
【裁判】「過労自殺は労基署にも責任」遺族ら国など提訴[2/22]
プラントメーカー「新興プランテック」(横浜市)の男性社員(当時24歳)が自殺したのは
過労が原因で、長時間の時間外労働を認める労使協定を放置した労働基準監督署にも
責任があるとして、母親ら遺族2人が22日、同社と国に計約1億3000万円の損害賠償を
求めて東京地裁に提訴した。
原告側によると、民間企業の労働者の過労死や過労自殺を巡り、国の監督責任を
問う訴訟は初めてという。
訴状によると、男性は入社2年目の2008年11月に自殺。同年3月〜8月の時間外
労働は月平均約140時間と過労死の認定基準(月80時間超)を大幅に上回り、
同月には精神障害と診断された。千葉労基署は10年9月、労災認定した。
同社は08年3月に時間外労働を最大で月200時間とする労使協定を締結して
同労基署に届け出ていた。
同社は「訴訟が届いてから対応を検討したい」(総務部)としている。
http://www.yomiuri.co.jp/national/news/20110222-OYT1T00894.htm?from=main2 もう36廃止するしかないな
589 :
非公開@個人情報保護のため:2011/02/22(火) 23:04:00.11
ツリ?
何で国を訴えてるのに同社にコメント求めるんだよ。
590 :
非公開@個人情報保護のため:2011/02/22(火) 23:11:51.69
わりい。(同社)だけが抜けてた。
>>587 副検事目指す人は司法崩れとかなのかね。労基よりおもしろいのかな、副検事
592 :
非公開@個人情報保護のため:2011/02/23(水) 19:25:40.96
監督官崩れもいて、監督官を目の敵にしている副検事もいる。
副検事あがりの相談員がいたが、仕事や待遇は悲惨だったらしい
過労死寸前まで行ったとか
検事ならやめて弁護士になれるが副検事じゃそうもいかないし
副検事楽だって話も聞くけどなぁ。身近にいないし、実態はよくわからん。
処遇はいいけど、検事には絶対逆らえないし、監の方が気分的に楽だろ
監の方が絶対いいよ。
公務員の中でも仕事は楽な部類にはいるし
若いうちは別として、異動も県内だけだし
でも、検事まで上がれれば法曹資格が得られる
法曹資格狙いなら昼間は監督官しながら夜間ローでもいく方が手堅いんじゃね?
599 :
非公開@個人情報保護のため:2011/02/25(金) 20:26:40.78
2局7年ってまだ残っているんですか?
皆さん希望局に帰れそうですか?
2局7年時代後の新しい監督官像があるとしたら
どんなだろう?
1 監督、安全衛生、労災、企画、総務となんでもそつなくこなすオールマイティ型(本省推奨)
2 準キャリア待遇を目指し全国移動(従来から存在するやや古い?)タイプ
3 人間性豊かで指導力があるカリスマ型
4 民間でも通じる技能を持ち、大船が沈みかけたときは「出ていく」か「残る」かの選択権を持つ。
5 お上のILOで世界の監督官と意見交換できるようなタイプ
等々、まだある?
リーマン化が進行し…14号関係の申告を嫌う監、本省の意向に帳尻だけ合わせる監、
あと相談員に手当たり次第に手を出して馬鹿にされる監。
リアルな見本がいるから困る
申告処理台帳の続紙の使い勝手の悪さは異常。
なんでサイズ変更できなくてスクロールバーなんてつけたの?
いちいち画面がぶれて面倒なんだが。フォント見にくいし。
相談はともかく、法令の問い合わせに対応するコールセンターみたいなんを作ってくれないだろうかー。
605 :
非公開@個人情報保護のため:2011/02/27(日) 01:03:39.03
監督官の30前半の平均年収ってどんな感じですか?
>>600 6.密告者を会社に通報して不良労働者を抹殺する監
も追加よろ
>>605 標準的監督官で年収600万くらいかな
第三十二条 厚生労働大臣又は都道府県知事は、
覚せい剤の取締り上必要があるときは、
当該職員をして覚せい剤製造業者の製造所若しくは
覚せい剤保管営業所、覚せい剤施用機関である病院若しくは診療所、
覚せい剤研究者の研究所その他覚せい剤に関係ある場所に
立ち入らせ、帳簿その他の物件を検査させ、
覚せい剤若しくは覚せい剤であることの疑いのある物を
試験のため必要な最小分量に限り収去し、
又は覚せい剤製造業者、覚せい剤施用機関の開設者若しくは
管理者、覚せい剤施用機関において診療に従事する医師、
覚せい剤研究者その他の関係者について質問をさせる意味がない?
YES We CAN STOP ざ 小泉?
第414条
債務者が任意に債務の履行をしないときは、債権者は、その強制履行を裁判所に請求することができる。ただし、債務の性質がこれを許さないときは、この限りでない。
債務の性質が強制履行を許さない場合において、その債務が作為を目的とするときは、債権者は、債務者の費用で第三者にこれをさせることを裁判所に請求することができる。ただし、法律行為を目的とする債務については、裁判をもって債務者の意思表示に代えることができる。
不作為を目的とする債務については、債務者の費用で、債務者がした行為の結果を除去し、又は将来のため適当な処分をすることを裁判所に請求することができる。
608 :
非公開@個人情報保護のため:2011/02/27(日) 14:37:01.93
600万円なら普通のリーマンよりいい感じですね!
出世コースの人ならもう少しよいとか。。。?
>>608 606は部外者だよ
地域手当、家族手当、住宅手当、残業代で変動するけど実際は年収400万円前後だよ
30歳で年収600万円は残念だけどありえない
610 :
非公開@個人情報保護のため:2011/02/27(日) 16:45:27.46
400万円ですか
月給25万+賞与4ヶ月?
30歳で月給25万円ですかー・・・
611 :
非公開@個人情報保護のため:2011/02/27(日) 17:06:46.59
30で600とか絶対にありえない
612 :
非公開@個人情報保護のため:2011/02/27(日) 17:07:41.79
ちなみに
試験の成績と
入ってからの待遇等は関係ありますか?
613 :
非公開@個人情報保護のため:2011/02/27(日) 17:14:46.37
監督官は30過ぎても、残業無ければ、手取り19万円台。
これが現実。
614 :
非公開@個人情報保護のため:2011/02/27(日) 20:54:10.77
給料はこのままでいいけど・・・
個人的には,災調や実況見分時などの危険手当が
もう少しあってもいい気がする。
>>612 試験の成績は待遇に関係ないよ。4年目に本省に
行くかどうかで変わるよ。でも8年目で結局地元
に戻るんだったら意味ないかな。
監督官は高齢採用組が多いので、職歴換算度合いにもよるが30代でも年収300台はけっこういる。
: ..--‐‐‐‐‐‐‐‐---..,:.
: (;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;::::::\: 意味がないひどい答弁ですね?できない答弁ですよ?
: // .::::::::::::::ヽ::::::::::|: 誰が見てもできないけいさつがだいいちです?
. :// ''''' ''''''''''..::::/::::::::::::|: 日本をあきらめない意思表示を?
:|| .) ( \::::::::|: すべての者は、その刑事上の罪の決定又は民事上の権利
及び義務の争いについての決定のため、法律で設置された、
権限のある、独立の、かつ、公平な裁判所による公正な
公開審理を受ける権利を有する。
. :|.(◯). ( ◯ ) .::::::|;;/⌒i:
:.| "ー .ノ 'ー""‐' :::::::::::).|:債権者代位純一郎です?
: | ノ(、_,、_)\ .:::::::::ノ: 岡田さん日本をあきらめない?
: |. . \ .:::::::::|_: キタガワは、見殺しのニホンケンポウの達人か?
: .| r―--、 .::::::::: /|:\_ きたがわ水谷建設裏金のけいさつがダイイチです?
ヽ `ニニニ´ .:::://::::::::::::: さあ、代位イチローです?
/\___ / /:::::::::::::::
./::::::::|\ / /:::::::::::::::::
617 :
非公開@個人情報保護のため:2011/02/27(日) 22:37:02.96
危険手当ってどれくらい
もらえるんでしょうか
lー‐' ! /:::::;;:::::::::::::::::::::::::;;;ノ ヽ;:::\ | .|
l | /::::::::ノ""'''''‐‐-‐'''" ヽ:;::| i |
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l L_. |::::::::::| .|ミ| ,_/ ̄ヽ !r´ i´ 〉
/⌒'| / ̄ヽi ̄ヽ |::::::::| ,,,,,,, ノ ヽ,,,,, |ミ| / ', | ,|Y | /
r‐'i | | | |. |彡|. '''""" """'' .|/ | | ! `´ .l |
| ! ' ! ! l, /⌒| -=・=‐, =・=- | / ' | |
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| ヽ | \| ヽ | / /
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. \ / _/| =-- --= | ,ヽ /
みえけん愛 賠償(バイ show) ザ ピープル(ケロッグ)?
意味がない説明責任を果たしたのですか?
621 :
非公開@個人情報保護のため:2011/02/28(月) 13:17:32.83
622 :
非公開@個人情報保護のため:2011/02/28(月) 19:46:37.46
>>621 そうだね
うちの仕事でお金を稼ぐことは不可能だからお金稼ぎたいなら国家1種か民間に行ったほうがいいよ
623 :
非公開@個人情報保護のため:2011/03/02(水) 22:10:43.12
労働関係の仕事つきたいけど・・・
国T厚生労働省入省できれば
労働関係の仕事
希望ならつけそうですか?
やっぱり運ですよねー
国一採用で、安定、雇均でホイホイお気楽に過ごせるのがベストだね
ガンガレ
625 :
非公開@個人情報保護のため:2011/03/03(木) 21:11:39.31
均等室の仕事って何?
延々メンヘルの話聞き続けるのであればある意味大変だよな。
lー‐' ! /:::::;;:::::::::::::::::::::::::;;;ノ ヽ;:::\ | .|
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l L_. |::::::::::| .|ミ| ,_/ ̄ヽ !r´ i´ 〉
/⌒'| / ̄ヽi ̄ヽ |::::::::| ,,,,,,, ノ ヽ,,,,, |ミ| / ', | ,|Y | /
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みえけん愛 賠償(バイ show) ザ ピープル(ケロッグ)?
意味がない説明責任を果たしたのですか?
管さんは、本人の身体、名誉又は財産に対する急迫の危害を免れさせるためにw:事務管理をしたときは、悪意又は重大な過失があるのでなければ、これによって生じた損害を賠償する責任を負わない
627 :
非公開@個人情報保護のため:2011/03/05(土) 10:21:17.03
しょせんは、ポチですから。。。
ブラック企業の違法労働が全国的なブーム
http://hato.2ch.net/test/read.cgi/news/1299505445/ 702 名前:名無しさん@涙目です。(福島県)[] 投稿日:2011/03/09(水) 21:27:18.25 ID:opX40S+e0
おれの友達がブラック辞めようとしたんだけどなかなか辞めさせてくれなくて
労働基準監督署に相談したら、「働かせてもらえるんだから感謝しなさい」って
逆ギレされたって言ってた
ブラック企業がなくならないのは国のせいだと思う
704 名前:名無しさん@涙目です。(愛知県)[] 投稿日:2011/03/09(水) 22:04:20.83 ID:whpWi0b/0
>>702 愛知県豊田市の労基なんて
内部告発の相談受けた相談員自体が企業OBで
問題の企業にそのままタレこんで内部告発者吊るし上げたりしてたくらいだしな。
何が起きてもどうにもならないほど腐ってるところもいっぱいある・・・
715 名前:名無しさん@涙目です。(東京都)[sage] 投稿日:2011/03/10(木) 02:56:31.04 ID:oOxGyu1/0
>>179 残100の職場があまりにも酷いので労基署に先日行ったら、倒れるような人が実際に居ないと対処できないんですよって言われた。
労基は糞。
629 :
628:2011/03/10(木) 10:30:51.90
将来、労働基準監督官を目指しているものですが
>628は本当のことですか?単なる釣?
本当のことならショックなんだけど…
36協定は、限度時間を超えた時間(特別条項ではなく)で締結しても問題ないですよね。
罰則もないし。
631 :
非公開@個人情報保護のため:2011/03/10(木) 19:12:52.82
上越の 労働基準協会など 民間にせびってばっかだぞ
大船渡署も、釜石署も…
労働者は誰を頼ればいいの?
法律で決められた最低限の水準を要求をするために
職場を去るつもりで自力で交渉するしかないのか?
634 :
非公開@個人情報保護のため:2011/03/13(日) 10:06:51.89
>>633 ×職場を去るつもりで
○社会から抹殺される覚悟で
○外国に移住する覚悟で
この国で、勤務先を訴えたとあっては、再就職先はないよ。
起業できる蓄えと、ツテがあれば別だけど。
あ、公務員を目指す手もあるか?年齢制限やら、社会人枠やらにうまく通ればだけど
マスコミに扇動されて小さな政府を志向した結果だろう。
何で今更泣き言言ってんだ?
まずは組合でも作って交渉しろよ。
地震の影響でガソリンが入荷せず、その為休業にせざるを得ない場合の
休業手当の扱いはどうなりますか?
組合が無い、又は組合が会社の味方だとどうなる?
638 :
非公開@個人情報保護のため:2011/03/13(日) 16:10:58.38
被災のため14日に開庁できない地方出先機関
ハローワーク(11カ所)
釜石、宮古、花巻、一関、水沢、北上、大船渡、久慈、気仙沼、泉、富岡
監督署(7カ所)
花巻、一関、大船渡、宮古、釜石、石巻、富岡
640 :
非公開@個人情報保護のため:2011/03/15(火) 09:57:15.88
大船渡署には知人がいた
みんなどうなったんだろう
平日だし、仕事中だったはずだよね?
641 :
非公開@個人情報保護のため:2011/03/16(水) 07:44:54.12
応援派遣がんばってくださいね
住不、夜は電気消して営業中。
その後は深夜までチラシ撒き。
朝も出社前にチラシ撒き。
643 :
非公開@個人情報保護のため:2011/03/18(金) 07:17:53.33
この災害で、また失業者が増えるだろう。
それを解決するためにも、労働法&派遣法の即時停止と
監督署・基準局の廃止が必要。
札幌東もカスだった。
未払い残業代を求め労基に言って調べてもらうことになったが、会社側の提出してきた資料のみで残業代を判断。
何のために頼んだかわからんよ。
その上これ以上はどうにもできないとか言いやがって。自分でなにも動かず会社側が持ってきた資料だけ見て終わりかよ。ホントに能無し
645 :
非公開@個人情報保護のため:2011/03/19(土) 13:25:17.98
>>644 お前ンとこの社長が、国会議員の後援会長かなんかやってたんじゃね?
報復で解雇される前に、裁判に打って出ろ
こちらの職員さんで常磐線や上野や日暮里駅で叫んでる方がいらっしゃらないですか?
上野か日暮里で乗って来て、電車の床で胡座かきながら呑んで、松戸で奇声を発しながら下りて行きますね。
その後は松戸駅のタクシー乗り場でまた奇声を発しながらタクシーに乗って行きます。
知り合いに写メ見せたら、新宿監督署の職員だよと言ってました。ホントの話ならマジにムカつくんですけど、、、
被災地の監督署の方、ご無事でしょうか?
648 :
非公開@個人情報保護のため:2011/03/20(日) 03:19:05.69
企業側の3度に渡る出頭拒否でモタついた挙句、
任意整理or破産する事にしたと連絡があったので、
もう労基署の管轄ではありません…だってさ。
結局、企業側の逃げ得じゃねーか!
申告してから何カ月経ってると思ってるんだコノヤロー!
全く役に立たないって事がよーく解った。
649 :
非公開@個人情報保護のため:2011/03/20(日) 03:27:03.14
追加
ちなみに、
タイムカードや就業規則(給与規定)、給与明細等があっても、
労基署では、残業時間や及び割増賃金総額の算定はできないらしいぞ。
だから、企業側に支払うべき割増賃金額は明示しない、という事だった。
それなら、これ以上何を証拠に揃えろというのやらと思ったよ。
650 :
非公開@個人情報保護のため:2011/03/20(日) 17:38:31.15
>>649 だから監督署に来る暇があったら、裁判起こせ。
一般の刑事事件だってそうだろ?
それが犯罪かどうか決めるのは裁判所だ。警察じゃない。
スピード違反だって、承服できなきゃ裁判に持ち込み、事実無根ならひっくり返すこともできるんだぜ?
義務教育の範疇だろ?小学校からやり直せ。
651 :
q:2011/03/21(月) 00:26:05.27
>>646 そいつは、朝霞の研修所でガラス割った奴だよ。
>>648 m9(^Д^)
ざまぁぁぁぁw
めしうまw
こちとら民事不介入ですからwww
653 :
非公開@個人情報保護のため:2011/03/21(月) 10:34:33.11
654 :
非公開@個人情報保護のため:2011/03/21(月) 10:36:27.13
>>652 深夜にくだらんカキコ5963。
ボッチなんですね、わかりますw
655 :
非公開@個人情報保護のため:2011/03/21(月) 10:41:18.07
>>654 構うな構うな、
>>652は、
大震災の影響かこのスレ止まっちまって、涙目だった奴。なんだから。
シカトが一番堪えるんだよw
でも、未払い賃金の請求は会社に言ってね!
俺たちは「違法だから払いなさい!」としか言えないから。
それ以上のことはできないよ。違法だから。
657 :
非公開@個人情報保護のため:2011/03/21(月) 13:07:26.92
質問です。
企業に対し●●●万円の未払い賃金を支払うよう是正勧告を行った
等と報道される事がありますが、
報道されるケースとそうでない場合の違いは何かあるのでしょうか?
658 :
非公開@個人情報保護のため:2011/03/21(月) 15:34:47.98
監督署が報道する訳じゃないんだってことも分からんから、底辺ブラックにしか勤められんのよw
659 :
か:2011/03/21(月) 17:52:31.14
人事異動の時期ですね!皆さんは異動ですか?
660 :
非公開@個人情報保護のため:2011/03/22(火) 07:28:28.05
タイムカード、ログの時間通りに仕事してたかなんて確かに分からん。
自分もネットサーフィンしてたりしたしなぁ。
銀行は個人のパソコンではネットできなかったけど。やっぱり教育に問題がある
タイムカード「だけ」で残業時間を算定できる監督官は直ちに退職届を出すべきだと思うの。
就業規則や給与明細が揃っていても同じ。
そのくせ、タイムカードどおり支払わないと良い顔しないよね。
663 :
非公開@個人情報保護のため:2011/03/23(水) 20:11:21.24
そう思うのは、後ろめたいものがあるからじゃないの?
664 :
非公開@個人情報保護のため:2011/03/24(木) 16:51:45.07
地元で募集してて、採用試験受けたいんだけどテキストはどんなの買えばいいんですか?
>>651 ガラス割ったって・・・・・・乱闘でもやらかしたのか??
そんな奴でも採用されるんだな
タンクローリー運転手です。
今月は、地震の影響により東北地方が燃料不足となり、
不眠不休で働いております。
36協定の限度時間を超えてしまったので、告発すれば
受理してもらえますよね?
668 :
宇都宮ハローワーク不審者情報:2011/03/25(金) 18:21:27.63
毎日、宇都宮ハローワークに颯爽と銀色の自転車に乗り現れる変態ストーカー自転車男ラブホテル清掃員ゴリラーマンS井50歳代
コイツは浅黒いゴリラ顔
アタマが悪い
宇都宮ハローワーク近辺から自転車で現れ
福祉コーナーのY田20歳代の娘を指名して窓口で口説いている変態ストーカー自転車男ラブホテル清掃員ゴリラーマンS井
挙げ句の果てにハローワークのトイレでY田をオカズにセンズリしている変態ストーカー自転車男ラブホテル清掃員ゴリラーマンS井50歳代
本日も宇都宮ハローワークに颯爽と自転車に乗り現れたS井
浅黒いゴリラ顔
てっぺんハゲ
不細工ゴリラーマン50歳代
マジ気持ち悪い
669 :
非公開@個人情報保護のため:2011/03/25(金) 20:55:52.23
労基法33条たてに門前払いしておk?
ガラス割り野郎は監督官じゃない。スレ違い。
673 :
非公開@個人情報保護のため:2011/03/26(土) 22:35:59.49
技だろ。てか署に出したのかw
ガラスはともかく
>>646は別に違法行為をした訳じゃ無いので無問題
どこでも署に出せない基地外は一定数いるなw
たまに出されるのもいるが
おかげで数少ないマトモな人間が苦労する
676 :
非公開@個人情報保護のため:2011/03/29(火) 06:49:37.07
うちにもキチガイがいるが総務課付き。
キチガイでも生活が保障されるところが素晴らしい
賃金課室のじじいどもを解雇してその金で若い監督官2人雇ったら少しは労働治安も改善する
監督官に軽く恋してしまった。
異動だったらどうしよう…
681 :
非公開@個人情報保護のため:2011/04/03(日) 16:42:19.34
タイムカードは、労働時間を表すものではない。
だから、公務員だってタイムカードを使ってない。
以前、国会でも答弁している。
682 :
非公開@個人情報保護のため:2011/04/03(日) 18:00:25.53
よって、サービス残業を証明するものは、この世には存在しない。
683 :
非公開@個人情報保護のため:2011/04/05(火) 18:26:58.95
毎月、最低15時間は残業しないと嫁にすごく怒られます。
局の総務係に異動したい。
684 :
非公開@個人情報保護のため:2011/04/05(火) 19:09:18.10
今時、生活残業が出来るのは、公務員の特権だぜ?
負け組の連中に自慢してやれよ。
685 :
q:2011/04/05(火) 22:33:19.46
その基地外ってAサイという人でしょ。
2009年まで水戸労働基準監督署にいた、饒平名がどこに行ったか調べる方法はありませんか?
ほーほーほー
>>686 自分の未払い賃金をとりかえしたかったら
裁判しかないよ。
未払い賃金?
よくわかりませんが、自分のことではありません。
またやり逃げか?
なんくるないさー
691 :
非公開@個人情報保護のため:2011/04/06(水) 19:33:34.93
残業したいょぉぉぉ。
692 :
非公開@個人情報保護のため:2011/04/06(水) 20:30:27.97
残業させてくださあい!
または
お金ください。
>>691どっちの意味?
693 :
非公開@個人情報保護のため:2011/04/07(木) 18:51:07.07
タイムカードの打刻時刻から算出された労働時間の中身につき、労使に争い
がある場合、これは当事者間で解決すべき問題であり、紛争解決の最終手段と
して、民事訴訟が用意されている。
しかし、是正行政の現場では、監督官の裁量により、「賃金請求権の時効に
かからない、二年間の遡及是正」や「六ヶ月間の是正遡及」といった勧告がさ
れている。しかしこれは民事の問題であり、たとえば、交通事故の現場に駆け
つけた警察官が、加害者に対し「被害者の損害賠償金として〇〇万円、いつま
でに支払いなさい」と命令することと同じである。こうした、民事に関する事
案に支払命令を出す権限があるのは、三権分立の精神からして、裁判所に限定
されるものであると解される。
はたして、監督官には、民事に介入する、すなわち労働時間数、金額が確定
していない残業代請求に関し、こうした遡及是正を勧告する権限があるのか、
法的根拠を明らかにしお示しいただきたい。
取り締まりすらしない監督署。
通報もドン無視の監督署。
労災は、民間の保険会社に丸投げの監督署。
何で税金で養われてるの?
695 :
非公開@個人情報保護のため:2011/04/07(木) 19:11:25.00
タイムカードの打刻時刻
公務員は始業時間までに打刻すればよい
民間は始業時間には仕事が出来てる状態が当たり前
この乖離は生涯是正されない
被災地へ応援にいかれる方、体調だけには気をつけて下さい。
それどころか始業前に仕事すると怒られるのが公務員
698 :
非公開@個人情報保護のため:2011/04/07(木) 21:07:18.79
お金が欲しいから、残業させてくださぁぁぁい。
>>693 694みたいな池沼労働者はまともに自己の主張もできず裁判すらできないんだ。
国が保護するしかないだろ?
700 :
非公開@個人情報保護のため:2011/04/09(土) 07:56:04.98
おまえらの存在意味を否定してどうすんだよ
701 :
非公開@個人情報保護のため:2011/04/09(土) 08:11:32.16
なんで国が労働者を保護せにゃならんの?
民草なんて、放って置いたって幾らでも増える。
国が保護すべきは、国家に多大な富をもたらす者だけ。
底辺労働者がどうなろうと構わないのだが、残念ながらこれを放置するとニート生活保護化したり犯罪犯したりで害を及ぼす。
とっとと自殺してくれれば問題ないのだが、一丁前に自己愛だけは立派でなかなかくたばらない。
即刻ガス室送りにできれば安価なのだが。
権利の主義主張は一丁前
おまえらだろwwそれwwww
仕事をしないための言い訳だけは無限に用意してるのなw
労働基準監督官こそ、ガス室がふさわしい
705 :
非公開@個人情報保護のため:2011/04/10(日) 06:43:00.35
タイムカードで、正確な労働時間が算定できるか否かの疑義がある。
判例には、「就業開始前の出勤時刻については余裕をもって出勤することで
始業後直ちに就業できるように考えた任意のものであったと推認するのが相当
であるし、退勤時刻についても既に認定した営業係の社員に対する就労時間の
管理が比較的緩やかであったという事実を考えると、打刻時刻と就労とが一致
していたと見做すことは無理があり、結局、原告についてもタイムカードに記
載された時刻から直ちに就労時間を算定することは出来ないと見るのが相当で
ある」とされた三好屋商店事件(東京地判、昭和六十三年五月二十七日)、や
「被告におけるタイムカードも従業員の遅刻・欠勤を知る趣旨で設置されてい
るものであり、従業員の労働時間を算定するために設置されたものでないと認
められる。したがって、同カードに打刻・記載された時刻をもって直ちに原告
らの就労の始期・終期と認めることはできない」とされた北洋電機事件(大阪
地判、平成元年四月二十日)など、タイムカードで直ちに労働時間を算定する
ことができないと否定的な立場のものも少なくない。
労働基準監督官に採用試験なんてあるの?しかも判例とか読むの?ありえなくね?
労働基準監督官って、どいつも労働基準法第一条すら知らないぜ。
708 :
非公開@個人情報保護のため:2011/04/11(月) 19:04:06.99
709 :
非公開@個人情報保護のため:2011/04/11(月) 20:53:26.46
>>708 御用組合連合は、まず、労働者の側に立ってから、口を開け。
経営者と公務員のペスの癖に。
l;;llllll||lll从从WWWl||ll,,ツ从ツツノlイノ'彡ヽ
イ从、从从从从从ll|| |リ从////ノノ彡;j
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き 利 (l :'、 `',. 'l| |;;゙゙゙゙"""´ー、;;| ノ: / /リヽ \
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な. た >; :::ヽ ::ヽミニニニ彡'" , ':::::// |
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ヽ '´ | ヽ ヽ // / |
みんなやってる残業時間はどれくらい?
毎月180時間分
労災保険料の横領もうかりまっか?
714 :
非公開@個人情報保護のため:2011/04/16(土) 15:35:42.55
監督官になって後悔してる人いる?
なんとしても監督官になりたいです!意地でも筆記通過して、面接も通りたい・・・
>>715 後悔してない奴がいるのかと思うんだが…
自分がするには退屈しないが、人には勧められない仕事
正確には仕事自体ではなく、処遇や待遇、あと部内に変なのが多い
ヘンでも仕事を普通にしてくれればいいが、致命的に勘違いしてるチキンが大杉
718 :
非公開@個人情報保護のため:2011/04/17(日) 23:37:29.74
地方勤務でも激務なのですか?
719 :
非公開@個人情報保護のため:2011/04/18(月) 00:02:33.41
さて、また底辺労働者をおちょくって、1日を潰すか!
まあ、給料は安いわな。
と言っても、窓口に来る底辺連中よりは、数倍の生涯賃金保障されているからな
そりゃそんな連中に比べれば少なからず小さいときから努力はしてるからな。
自分では何の努力もせず他力本願な人間とは違うんです。
監督官んなに給料高くないだろ。
監督官の将来ってどうなるんだろう
近いところでは震災の影響での失業者の心配、また震災のしわ寄せからコストカット云々で労働問題に発展して相談に来る人の増加
新人事制度では、業務内容だけ増えて人員は変わらないし、さらに先は地方移管の可能性まである
2局7年で希望の都道府県にいけるって話も少し前までで、一部では7年後でもブロック単位での転勤ある話も…
>>724 >近いところでは震災の影響での失業者の心配、また震災のしわ寄せからコストカット云々で労働問題に発展して相談に来る人の増加
「不満等は、ご自分で裁判でも起こして争って下さい。監督署にはそこまでの権限はありません。」
でFA。
/::::::::::::::::::::::"ヘヽ
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|::::::::| 。 | スーパースーパーカンデース? スーパースーパースーパーカンデース?
|::::::/ ,,,..... ...,,,,, || カンデース解散するのですか?
,ヘ;;| ,,-・‐, ‐・= .| 日本人にはちからがある?
(〔y -ー'_ | ''ー | 日本をあきらめない?
ヽ,,,, /(,、_,.)ヽ .| 菅無量です?
ヾ.| ヽ-----ノ / 禁反言実行内閣です?
|\  ̄二´ / 国の独立と安全、国民の生命・財産が脅かされる重大で
切迫した事態で? 辞退を宣言するのは、よろしくないと妨げない?
_ /:|\ ....,,,,./\___ 元気なカンデースを復活させる?
''":/::::::::| \__/ |::::::::::
>>724 いずれにしても、なにもやらないんだろ。
もう労働基準監督署もハローワークも、いらないんじゃない?
何もやらないための理由を作るのが仕事です。
728 :
非公開@個人情報保護のため:2011/04/21(木) 23:01:34.80
この国を本気で変えるには公務員とその家族を一人でも多くぶち殺す事と確信
します。それが労働条件改善にも必ず繋がるでしょう。人生を終了させたい人
が自殺する気持ちは理解出来るけどその前に未来の子供達にまで借金という
暗い人生を背負わせた公務員とその家族、寄生虫どもをほったらかしにせず
最後に勇気を出し残された人に希望を残していってほしいと心から願っています
こんな内容の書き込みすら他力本願ですか?(苦笑)
誰か暴動起こせよ、そのうち暴動起こるぞ、誰か公務員○せよ・・・etc
ぜーんぶ自分は安全なところで何もせずただ誰かが何かをするのを待っているだけw
緊急事態基本法(きんきゅうじたいきほんほう)-政治-2004年7月3日
外国からの侵略、テロ、騒乱、大きな自然災害、原発事故など、
国の独立と安全、国民の生命・財産が脅かされる重大で
切迫した事態に対して、国家として迅速かつ適切に対処するための
基本方針を定める法律。自民、公明、民主の3党で2005年の通常国会で
成立を図ることが基本合意されている。
民主党はすでに独自の基本法案をつくっており、
そのおもな柱は、基本的人権の保障、重要事項の事前承認を原則と
する国会の関与、危機管理庁の設置などとなっている。
「国家権力の濫用・暴走」を防ぐために、
基本的人権の保障に力点を置いているが、
緊急事態においては基本的人権が制約される場合があることは
民主党も認めている。
__,冖__ ,、 __冖__ / // ,,,,,,,.-- ‐―- 、
`,-. -、'ヽ' └ァ --'、 〔/ / /::::::::::::::::::::::::::::::; :;ヽ
ヽ_'_ノ)_ノ `r=_ノ / /:::::;;:::::::::::::::::::::::::;;;ノ ヽ ヽ
__,冖__ ,、 ,へ / ,ィ::::::::::::ノ""'''‐-‐''" \ヽ
`,-. -、'ヽ' く <´ 7_//:::::::::/ ,,,,,,, ノ ヽ,,,,, l::::|
ヽ_'_ノ)_ノ \> /::::::::::::| '''""" ""''l:::| まさに、日本一シャブの販売の多い知事?
n 「 | /.::::::彡| -=・=‐, =・=-{ノ 日本をあきらめない国家権力の暴走?
ll || .,ヘ /.::::::::,-、 "''''" ヽ"''''"! 説明責任を果たしてください?
ll ヽ二ノ__ {.:::::::/ ハ `l _^-^フ きたがわいじめの口利き伊勢新聞ときたがわ、やまがわ、すみだがわシャブ誘致?
l| _| ゙っ  ̄フ.rソ r' ,..二''ァ, 水谷建設裏金と警察保護のシャブ誘致?
|l (,・_,゙> / { ' ノ /''"´ 〈// まさに見殺しによる日本をあきらめない求償権?
ll __,冖__ ,、 > >-' ;: ! i { まさに、質問をさせることを妨げているいこーる説明責任を果たさない明らかなスーパーの権力者の濫用?
l| `,-. -、'ヽ' \ l l ; .| |!
|l ヽ_'_ノ)_ノ トー-. !. ; | ,. -、,...、|:l
ll __,冖__ ,、 |\/ l ; i i | l
ll `,-. -、'ヽ' iヾ l l ;: | { j {
|l ヽ_'_ノ)_ノ { |. ゝ ;:i `''''ー‐-' }
. n. n. n l | ::. \ "'''''''" ノ
|! |! |! l | ::. `ー-ー 'ブ
o o o ,へ l :. |
/::::::::::::::::::::::"ヘヽ
/:::::::::::::::::::::::::ノ ヽヽ
/::::::;;;;...-‐'""´ .|;;| 見殺しによる見殺しのための見殺しの政治いこーる債権者を害すべき事実を?
|::::::::| 。 | スーパースーパーカンデース? スーパースーパースーパーカンデース?
|::::::/ ,,,..... ...,,,,, || カンデース解散するのですか?
,ヘ;;| ,,-・‐, ‐・= .| 日本人にはちからがある?
(〔y -ー'_ | ''ー | 日本をあきらめない?
ヽ,,,, /(,、_,.)ヽ .| 菅無量です?
ヾ.| ヽ-----ノ / 禁反言実行内閣です?
|\  ̄二´ / 国の独立と安全、国民の生命・財産が脅かされる重大で
切迫した事態で? 辞退を宣言するのは、よろしくないと妨げない?
_ /:|\ ....,,,,./\___ 元気なカンデースを復活させる?
''":/::::::::| \__/ |::::::::::
l;;llllll||lll从从WWWl||ll,,ツ从ツツノlイノ'彡ヽ
イ从、从从从从从ll|| |リ从////ノノ彡;j
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き 利 岡 (l :'、 `',. 'l| |;;゙゙゙゙"""´ー、;;| ノ: / /リヽ \
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┃ ふ 田 フヽ ::\ : ミー―― "ノ , ':::: //: |
┃ う か }ヽヽ :::::\::( ̄ ̄ ̄ /:::://: |
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/::::::;;;;...-‐'""´ .|;;| 見殺しによる見殺しのための見殺しの政治いこーる債権者を害すべき事実を?
|::::::::| 。 | スーパースーパーカンデース? スーパースーパースーパーカンデース?
|::::::/ ,,,..... ...,,,,, || カンデース解散するのですか?
,ヘ;;| ,,-・‐, ‐・= .| 日本人にはちからがある?
(〔y -ー'_ | ''ー | 日本をあきらめない?
ヽ,,,, /(,、_,.)ヽ .| 菅無量です?
ヾ.| ヽ-----ノ / 禁反言実行内閣です?
|\  ̄二´ / 国の独立と安全、国民の生命・財産が脅かされる重大で
切迫した事態で? 辞退を宣言するのは、よろしくないと妨げない?
_ /:|\ ....,,,,./\___ 元気なカンデースを復活させる?
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緊急事態基本法(きんきゅうじたいきほんほう)-政治-2004年7月3日
外国からの侵略、テロ、騒乱、大きな自然災害、原発事故など、
国の独立と安全、国民の生命・財産が脅かされる重大で
切迫した事態に対して、国家として迅速かつ適切に対処するための
基本方針を定める法律。自民、公明、民主の3党で2005年の通常国会で
成立を図ることが基本合意されている。
民主党はすでに独自の基本法案をつくっており、
そのおもな柱は、基本的人権の保障、重要事項の事前承認を原則と
する国会の関与、危機管理庁の設置などとなっている。
「国家権力の濫用・暴走」を防ぐために、
基本的人権の保障に力点を置いているが、
緊急事態においては基本的人権が制約される場合があることは
民主党も認めている。
: ..--‐‐‐‐‐‐‐‐---..,:.
: (;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;::::::\:小沢さん政治家として考えてください? あほちゃうん?
: // .::::::::::::::ヽ::::::::::|: できないみえけんけいとあほなことをいう真意?
. :// ''''' ''''''''''..::::/::::::::::::|: 岡田さん真意を知っていたのではないのですか?
:|| .) ( \::::::::|: 重大かつや明白な瑕疵とは、日本をあきらめない明示維新?
. :|.(◯). ( ◯ ) .::::::|;;/⌒i: みえけん愛ではなくシャブを燃料する企業?
:.| "ー .ノ 'ー""‐' :::::::::::).|: 岡田さんあんたの会社もいろいろ?
: | ノ(、_,、_)\ .:::::::::ノ: シャブの販売者だったかもしれない権利の濫用による詐害利益?
: |. . \ .:::::::::|_: キタガワは、見殺しのニホンケンポウの達人か?
: .| r―--、 .::::::::: /|:\_ きたがわ水谷建設裏金のけいさつがダイイチです?
ヽ `ニニニ´ .:::://::::::::::::: さあ、代位イチローです?
/\___ / /:::::::::::::::
./::::::::|\ / /:::::::::::::::::
l;;llllll||lll从从WWWl||ll,,ツ从ツツノlイノ'彡ヽ
イ从、从从从从从ll|| |リ从////ノノ彡;j
jl从从从从;;;;;;;;;;;;从;;;;;/;;;;;;;;;、、、;;-ー、イ彡:}
(ミミ;;ッ''"゙ ̄ '、::::゙`゙''ー、/"´::: :::: |;;;;;彡|
}ミミ;;;} ::: {:: ゙:::::、::: :::ィ ,,:::: };;;;イ;;l
jミミ;;;;} ::: ヽ::::ミヽ:: | ノ W:: |;;;;彡:|
}ミ;;;;;;} ::: ヾ {:::::ミ ヽ j イ|从 ":::: };;;;;;彡{
iミ゙;;;ノ:::::: \'、 }}: l||イ /,ィ;;、、-ーーヾ'ァ;;イ、
{;;;;リ:レ彡"三三ミヽ,,リ{{,,ノ;;;;ィ≦==ミ'" |;;〉l.|
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)ヽ"´ ''''"レl_ヽ,,,', ヾ'ー、:::;r'"`' ゙'';;"" ゙l| ::j ::: |: l,,,,
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き 利 (l :'、 `',. 'l| |;;゙゙゙゙"""´ー、;;| ノ: / /リヽ \
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┃ ふ フヽ ::\ : ミー―― "ノ , ':::: //: |
┃ う 沢 }ヽヽ :::::\::( ̄ ̄ ̄ /:::://: |
┃ な }| ヽヽ :::::`'-、竺;;ニィ':::// | l
// 口 (: | ヽ ヽ :::: ::::::... ::// | |
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つ、 r、{ | ヽ ヽ // / |
ヽ '´ | ヽ ヽ // / |
/::::::::::::::::::::::"ヘヽ
/:::::::::::::::::::::::::ノ ヽヽ無能な菅政権による債権者を害すべき事実?
/::::::;;;;...-‐'""´ .|;;| 菅さんをいじめないで緊急非難なんですから?
|::::::::| 。 | スーパースーパーカンデース? スーパースーパースーパーカンデース?
|::::::/ ,,,..... ...,,,,, || カンデース解散するのですか?
,ヘ;;| ,,-・‐, ‐・= .| 日本人にはちからがある?
(〔y -ー'_ | ''ー | 日本をあきらめない?
ヽ,,,, /(,、_,.)ヽ .| 菅無量です?
ヾ.| ヽ-----ノ / 禁反言実行内閣です?
|\  ̄二´ / 国の独立と安全、国民の生命・財産が脅かされる重大で
切迫した事態で? 辞退を宣言するのは、よろしくないと妨げない?
_ /:|\ ....,,,,./\___ 元気なカンデースを復活させる?
''":/::::::::| \__/ |::::::::::
16条 何人も、損害の救済、公務員の罷免、法律、
命令又は規則の制定、廃止又は改正その他の事項に関し、
平穏に請願する権利を有し、何人も、
かかる請願をしたためにいかなる差別待遇も受けない。
第17条 何人も、公務員の不法行為により、
損害を受けたときは、法律の定めるところにより、
国又は公共団体に、その賠償を求めることができる。
lー‐' ! /:::::;;:::::::::::::::::::::::::;;;ノ ヽ;:::\ | .|
l | /::::::::ノ""'''''‐‐-‐'''" ヽ:;::| i |
. | | |::::::::::| .|ミ| | │ ___. .__
l L_. |::::::::::| .|ミ| ,_/ ̄ヽ !r´ i´ 〉
/⌒'| / ̄ヽi ̄ヽ |::::::::| ,,,,,,, ノ ヽ,,,,, |ミ| / ', | ,|Y | /
r‐'i | | | |. |彡|. '''""" """'' .|/ | | ! `´ .l |
| ! ' ! ! l, /⌒| -=・=‐, =・=- | / ' | |
! ,! | | ( "U''''" | "U'" .| / ' .ノ
| ヽ | \| ヽ | / /
. \ | | ^-^ | ! /
. \ / _/| =-- --= | ,ヽ /
みえけん愛 賠償(バイ show) ザ ピープル(ケロッグ)?
意味がない説明責任を果たしたのですか?
管さんは、本人の身体、名誉又は財産に対する急迫の危害を免れさせるためにw:事務管理をしたときは、悪意又は重大な過失があるのでなければ、これによって生じた損害を賠償する責任を負わない
/::::::::::::::::::::::"ヘヽ
/:::::::::::::::::::::::::ノ ヽヽ 悪意又は重大な過失があるので国家バイショウ?
/::::::;;;;...-‐'""´ .|;;| 見殺しによる見殺しのための見殺しの政治いこーる債権者を害すべき事実を?
|::::::::| 。 | スーパースーパーカンデース? スーパースーパースーパーカンデース?
|::::::/ ,,,..... ...,,,,, || カンデース解散するのですか?
,ヘ;;| ,,-・‐, ‐・= .| 日本人にはちからがある?
(〔y -ー'_ | ''ー | 日本をあきらめない?
ヽ,,,, /(,、_,.)ヽ .| 菅無量です?
ヾ.| ヽ-----ノ / 禁反言実行内閣です?
|\  ̄二´ / 国の独立と安全、国民の生命・財産が脅かされる重大で
切迫した事態で? 辞退を宣言するのは、よろしくないと妨げない?
_ /:|\ ....,,,,./\___ 元気なカンデースを復活させる?
''":/::::::::| \__/ |::::::::::
第1条は、公務員が公権力を行使する職務を行うにあたって
故意または過失により違法に他人に損害を加えたとき、
国または公共団体が賠償責任を負うと定める。
これは、公務員の不法行為を前提として、
国または公共団体が被害者に対して責任を負う代位責任である。
公務員自身は、故意または重過失があるときには、
国または公共団体に弁償しなければならないが、
被害者に対しては直接には賠償責任を負担しないとするのが通説判例である。
公権力の行使によらない公務員の加害行為については、
国または公共団体は民法第715条の使用者責任を負い、
公務員個人は民法第709条により被害者に対して責任を負う。
公権力の行使とはもともと命令強制作用と解されてきたが、
近時は教育、行政指導、公表などの非権力的公行政作用も含むとされている。
公益通報者保護法をここに公布する。
御 名 御 璽
平成十六年六月十八日
内閣総理大臣 小泉純一郎
法律 第百二十二号 公益通報者保護法
(目的)
第一条 この法律は、公益通報をしたことを理由とする公益通報者の
解雇の無効等並びに公益通報に関し事業者及び行政機関がとるべき措置を
定めることにより、公益通報者の保護を図るとともに、
国民の生命、身体、財産その他の利益の保護にかかわる法令の規定の遵守を
図り、もって国民生活の安定及び社会経済の健全な発展に資することを
目的とする。
16条 何人も、損害の救済、公務員の罷免、法律、
命令又は規則の制定、廃止又は改正その他の事項に関し、
平穏に請願する権利を有し、何人も、
かかる請願をしたためにいかなる差別待遇も受けない。
第17条 何人も、公務員の不法行為により、
損害を受けたときは、法律の定めるところにより、
国又は公共団体に、その賠償を求めることができる。
意思表示は、表意者がその真意ではないことを知ってしたときであっても、なお有効とされる。ただし、相手方が表意者の真意を知り(悪意の場合)、または知ることができたとき(有過失の場合)は、その意思表示は無効となる
: ..--‐‐‐‐‐‐‐‐---..,:.
: (;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;::::::\:小沢さん政治家として考えてください? あほちゃうん?
: // .::::::::::::::ヽ::::::::::|: できないみえけんけいとあほなことをいう真意?
. :// ''''' ''''''''''..::::/::::::::::::|: 岡田さん真意を知っていたのではないのですか?
:|| .) ( \::::::::|: 重大かつや明白な瑕疵とは、日本をあきらめない明示維新?
. :|.(◯). ( ◯ ) .::::::|;;/⌒i: みえけん愛ではなくシャブを燃料する企業?
:.| "ー .ノ 'ー""‐' :::::::::::).|: 岡田さんあんたの会社もいろいろ?
: | ノ(、_,、_)\ .:::::::::ノ: シャブの販売者だったかもしれない権利の濫用による詐害利益?
: |. . \ .:::::::::|_: キタガワは、見殺しのニホンケンポウの達人か?
: .| r―--、 .::::::::: /|:\_ きたがわ水谷建設裏金のけいさつがダイイチです?
ヽ `ニニニ´ .:::://::::::::::::: さあ、代位イチローです?
/\___ / /:::::::::::::::
./::::::::|\ / /:::::::::::::::::
lー‐' ! /:::::;;:::::::::::::::::::::::::;;;ノ ヽ;:::\ | .|
l | /::::::::ノ""'''''‐‐-‐'''" ヽ:;::| i |
. | | |::::::::::| .|ミ| | │ ___. .__
l L_. |::::::::::| .|ミ| ,_/ ̄ヽ !r´ i´ 〉
/⌒'| / ̄ヽi ̄ヽ |::::::::| ,,,,,,, ノ ヽ,,,,, |ミ| / ', | ,|Y | /
r‐'i | | | |. |彡|. '''""" """'' .|/ | | ! `´ .l |
| ! ' ! ! l, /⌒| -=・=‐, =・=- | / ' | |
! ,! | | ( "U''''" | "U'" .| / ' .ノ
| ヽ | \| ヽ | / /
. \ | | ^-^ | ! /
. \ / _/| =-- --= | ,ヽ /
みえけん愛 賠償(バイ show) ザ ピープル(ケロッグ)?
意味がない説明責任を果たしたのですか?
管さんは、本人の身体、名誉又は財産に対する急迫の危害を免れさせるためにw:事務管理をしたときは、悪意又は重大な過失があるのでなければ、これによって生じた損害を賠償する責任を負わない
: ..--‐‐‐‐‐‐‐‐---..,:.
: (;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;::::::\:小沢さん政治家として考えてください? あほちゃうん?
: // .::::::::::::::ヽ::::::::::|: できないみえけんけいとあほなことをいう真意?
. :// ''''' ''''''''''..::::/::::::::::::|: 岡田さん真意を知っていたのではないのですか?
:|| .) ( \::::::::|: 重大かつや明白な瑕疵とは、日本をあきらめない明示維新?
. :|.(◯). ( ◯ ) .::::::|;;/⌒i: みえけん愛ではなくシャブを燃料する企業?
:.| "ー .ノ 'ー""‐' :::::::::::).|: 岡田さんあんたの会社もいろいろ?
: | ノ(、_,、_)\ .:::::::::ノ: シャブの販売者だったかもしれない権利の濫用による詐害利益?
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: .| r―--、 .::::::::: /|:\_ きたがわ水谷建設裏金のけいさつがダイイチです?
ヽ `ニニニ´ .:::://::::::::::::: さあ、代位イチローです?
/\___ / /:::::::::::::::
./::::::::|\ / /:::::::::::::::::
コピペ荒らしで流そうとしているということは、何かまずいことが書かれていたんだね。
とりあえず一つ。
労働基準監督官は労働基準法を知らない。
今週、労働基準監督官に労働基準法を読ませたら、小学校で習う漢字を読めなかった。
仮にも労働法でメシ食っている人間が労働基準法全文暗記していないという時点で、
民間ではちょっと信じられないレベルなんだが、まさか本開いて、読めないとは思わなかった。
マジで、労働基準監督官とか、全員いらねえ。税金泥棒ども。
どうせ全く機能していないんだから。
労災だけ残して、消えてくれない?
丸暗記だなんて民間では無駄なことしてるんですな
日本の企業の生産性が低い理由がよく分かるレスですね
毎日仕事やってたら、あの程度の量の文章、普通の頭の持ち主なら
1年仕事続ければ全部覚えるでしょ。
神父なら聖書全文覚えていて当たり前。Y1-17で即座に文章出てくる。
ゑ?労働基準監督官が丸暗記してないの?
じゃあ、労働基準監督官って、役に立たないじゃん。
最低限の前提条件として労働基準法全文暗記。
その上で、健康保険、年金、税務、判例などをどれだけわきまえているかが問題だろ。
つうか問題は、小学校で習う漢字を読めなかったことなんだが。
小学生より頭が悪いんですね。労働基準監督官って。
753 :
宇都宮ハローワーク不審者情報:2011/04/23(土) 20:27:57.88
変態ストーカー落合
40代
痩せ形
知恵遅れ
同和
在日部落民
漢字及び平仮名さえ読み書き不能
運転免許取得不可能
変質者
キメェ
盗聴及び盗撮男
コイツはキメェ
変態ストーカー自転車男
必殺たかり人
たまたま読めない漢字があっただけだろ。
それだけで、監督官すべてを判断する方がおかしい。
労基法だって丸暗記する必要はないよ。
あんなのは、ある程度おぼえていて、後はなにかあった時に調べればいい。
それよりも、憲法や刑事訴訟法、民法を勉強して欲しいね。
越権行為が甚だしい。
通達のことに全く触れてないところが素人丸出しw
条文ごとに使用頻度に激しくムラがあるから前文暗記なんて非効率極まりないね
使用者が、当該事業場に、労働者の過半数で組織する労働組合があるときはその労働組合、労働者の過半数で組織する労働組合がないときは労働者の過半数を代表する者との書面による協定により、
第1項ただし書の規定により割増賃金を支払うべき労働者に対して、当該割増賃金の支払に代えて、通常の労働時間の賃金が支払われる休暇(第39条の規定による有給休暇を除く。)
を厚生労働省令で定めるところにより与えることを定めた場合において、当該労働者が当該休暇を取得したときは、当該労働者の同項ただし書に規定する時間を超えた時間の労働のうち当該取得した休暇
に対応するものとして厚生労働省令で定める時間の労働については、同項ただし書の規定による割増賃金を支払うことを要しない。
ほれ、丸暗記してみろよw
第5条 使用者は、暴行、脅迫、監禁その他精神又は身体の自由を不当に拘束する手段によつて、労働者の意思に反して労働を強制してはならない。
公益通報者保護法をここに公布する。
御 名 御 璽
平成十六年六月十八日
内閣総理大臣 小泉純一郎
法律 第百二十二号 公益通報者保護法
(目的)
第一条 この法律は、公益通報をしたことを理由とする公益通報者の
解雇の無効等並びに公益通報に関し事業者及び行政機関がとるべき措置を
定めることにより、公益通報者の保護を図るとともに、
国民の生命、身体、財産その他の利益の保護にかかわる法令の規定の遵守を
図り、もって国民生活の安定及び社会経済の健全な発展に資することを
目的とする。
労災隠しとは、業務災害により休業が1日以上あった場合に、労働安全衛生法上の届出義務を怠ったというだけのことである。
業務災害を起こしたとしても、会社に出勤して休業していなければ、労働基準監督署への届出義務はなく、労災隠しの問題とはならない。
不当に拘束する手段には、
労働契約の不履行についての違約金を定めること
や損害賠償額を予定する契約をすること、
前借金その他労働することを条件とする
前貸の債権と賃金を相殺すること、
労働契約に附随して貯蓄の契約をさせることや
貯蓄金を管理する契約をすることが該当します。
さらに、就業規則に規定する懲戒罰の中に
社会通念上認められないものも含まれます
761 :
非公開@個人情報保護のため:2011/04/23(土) 21:44:14.22
人事異動を知りたいのですが。
誰か教えてください!
762 :
非公開@個人情報保護のため:2011/04/23(土) 21:52:14.09
女性監督官に恋をしてしまいました
763 :
非公開@個人情報保護のため:2011/04/23(土) 22:19:36.66
>>761 労働局によってはネット公開している所もありますが、私が知りたい所はありません。
厚労省とかで公開してないですが?
何か無駄な議論してんな…実務が全てと思うが。
チキンな監察官とか、枝野みたいな特司が邪魔
765 :
とちぎ労働局:2011/04/23(土) 23:12:54.39
変態ストーカー落合
40代
痩せ形
自転車男
運転免許取得不可能
漢字及び平仮名さえ読み書き不能
知恵遅れ
同和
在日部落民
しつこい変質者
盗聴及び盗撮男
キメェ
: ..--‐‐‐‐‐‐‐‐---..,:.
: (;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;::::::\:
: // .::::::::::::::ヽ::::::::::|: おざわはしくじった? ハニーとラップのタニガキ? あっあっ?
. :// ''''' ''''''''''..::::/::::::::::::|: おざわはしくじった? 微笑み返してくれる?
:|| .) ( \::::::::|: すべての者は、その刑事上の罪の決定又は民事上の権利
及び義務の争いについての決定のため、法律で設置された、
権限のある、独立の、かつ、公平な裁判所による公正な
公開審理を受ける権利を有する。
. :|.(◯). ( ◯ ) .::::::|;;/⌒i:
:.| "ー .ノ 'ー""‐' :::::::::::).|:債権者代位純一郎です?
: | ノ(、_,、_)\ .:::::::::ノ: 岡田さん日本をあきらめない?
: |. . \ .:::::::::|_: キタガワは、見殺しのニホンケンポウの達人か?
: .| r―--、 .::::::::: /|:\_ きたがわ水谷建設裏金のけいさつがダイイチです?
ヽ `ニニニ´ .:::://::::::::::::: さあ、代位イチローです?
/\___ / /:::::::::::::::
./::::::::|\ / /:::::::::::::::::
お?またAAコピペ作戦か?
768 :
宇都宮ハローワーク不審者情報:2011/04/24(日) 13:18:31.64
40代
痩せ形
知恵遅れ
漢字及び平仮名さえ読み書き不能
変態ストーカー落合
キメェ
知恵遅れ
センズリ野郎
似合わない茶髪
769 :
宇都宮ハローワーク不審者情報:2011/04/24(日) 19:42:58.74
宇都宮少女マンガ男小野口
キメェ
痩せた自転車男
薄気味悪い
骸骨
サングラス
小汚い
カルト
キメェ
検索のみ
就労意欲ゼロ
労働者災害補償保険法上、労働災害の場合でも労災保険を使わずに、労働者が自費で支払ったり、使用者が補償したり、また代表者のポケットマネーで治療を行うことは違法ではない
勿論、健保を使っても、無問題!!
俺なんて、骨折2回、脱臼1回、腕飛ばし掛けて縫合とかやってるけど、1回も労災使ってないし。
勿論、健保の立替払いじゃないよ!
第715条(使用者等の責任)
ある事業のために他人を使用する者は、被用者がその事業の執行について第三者に加えた損害を賠償する責任を負う。ただし、使用者が被用者の選任及びその事業の監督について相当の注意をしたとき、又は相当の注意をしても損害が生ずべきであったときは、この限りでない。
使用者に代わって事業を監督する者も、前項の責任を負う。
前二項の規定は、使用者又は監督者から被用者に対する求償権の行使を妨げない
(訴訟能力等を欠く場合の措置等)
第34条
訴訟能力、法定代理権又は訴訟行為をするのに必要な授権を欠くときは、裁判所は、期間を定めて、その補正を命じなければならない。この場合において、遅滞のため損害を生ずるおそれがあるときは、裁判所は、一時訴訟行為をさせることができる。
訴訟能力、法定代理権又は訴訟行為をするのに必要な授権を欠く者がした訴訟行為は、これらを有するに至った当事者又は法定代理人の追認により、行為の時にさかのぼってその効力を生ずる。
前二項の規定は、選定当事者が訴訟行為をする場合について準用する。
地方公共団体は、法令に違反してその事務を処理してはならない。なお、市町村及び特別区は、当該都道府県の条例に違反してその事務を処理してはならない。
前項の規定に違反して行つた地方公共団体の行為は、これを無効とする。
第5条 使用者は、暴行、脅迫、監禁その他精神又は身体の自由を不当に拘束する手段によつて、労働者の意思に反して労働を強制してはならない。
第715条(使用者等の責任)
ある事業のために他人を使用する者は、被用者がその事業の執行について第三者に加えた損害を賠償する責任を負う。ただし、使用者が被用者の選任及びその事業の監督について相当の注意をしたとき、又は相当の注意をしても損害が生ずべきであったときは、この限りでない。
使用者に代わって事業を監督する者も、前項の責任を負う。
前二項の規定は、使用者又は監督者から被用者に対する求償権の行使を妨げない
777 :
宇都宮ハローワーク駅前プラザ変態夫婦:2011/04/26(火) 19:37:19.55
宇都宮ハローワーク駅前プラザに子供を連れて現れる馬鹿夫婦
変態夫婦
コイツ達はカルト新興宗教信者
マジキメェ
キチガイ夫婦
778 :
宇都宮ハローワーク駅前プラザ不審者情報:2011/04/26(火) 20:32:39.71
30代
スカジャン
サングラス
中肉中背
短髪
マザーズサロンに出没している変態ストーカー求職者
マジキメェ
779 :
非公開@個人情報保護のため:2011/04/26(火) 21:23:30.65
受付で客引き行為を行っている変態職員星野婆
キメェ
780 :
非公開@個人情報保護のため:2011/04/26(火) 21:57:58.73
いまだに所長気取り
変態職員
天下り野郎
石井
キチガイ石井
781 :
非公開@個人情報保護のため:2011/04/26(火) 22:12:54.61
いまだに所長気取り
変態職員
ストーカー落合
コイツは同性愛者
ミ ‐‐‐‐‐----,,,,,,
,ミ:::::::::::::::::::::::::::::::::::ツ
,シ::;; --‐‐‐‐‐ー:::,::::::ツ 前項の規定に違反して行つた地方公共団体の行為は、これを無効とする?
ミ:::::/ o ヽ:::| 岡田さんシャブの販売による国家権力の暴走?
|:::::::| ° |::| まさに見殺しによる見殺しのための見殺しのきたがわマニフェスト?
彡::| ;wwww; wwww|ミ|::| まさに、われわれはすべてのひとの人権を尊重しなかった?
|:::|. ''"'''''"''ハ'""''' .|/ まさに、責めに帰すべき事由があるんじゃないの?
/⌒| -=・- -=・- | あほちゃう? シャブの不当利得を三重県警で野呂知事の?
| ( ヽ | さあ、野呂知事損失補償を申請してください?
ヽ,, ヽ ) ノ はやく?
| : : :^:_:^ハ イ まさに、野呂知事の退職金は差押え債権の時効の中断をもとめる?
._/| `ー-==ッ' ./ まさに、見殺しによる内閣承認?
::;/:::::::|. \ "'''''" /`v 野呂知事の退職金は、公共の福祉に適合するやう?損失補償による?
/:::::::::::| ゝ──''"ノ:::::\ 求償権の行使を妨げない?
第5条 使用者は、暴行、脅迫、監禁その他精神又は身体の自由を不当に拘束する手段によつて、労働者の意思に反して労働を強制してはならない。
784 :
非公開@個人情報保護のため:2011/04/26(火) 22:57:50.94
キチガイ女を働かせている宇都宮ハローワーク&駅前プラザ
785 :
非公開@個人情報保護のため:2011/04/26(火) 23:02:08.73
杉本ひろし
786 :
非公開@個人情報保護のため:2011/04/26(火) 23:08:32.93
変態ストーカー落合
キメェ
労働基準法 第6条
何人も、法律に基いて許される場合の外、業として他人の就業に介入して利益を得てはならない。
ミ ‐‐‐‐‐----,,,,,,
,ミ:::::::::::::::::::::::::::::::::::ツ
,シ::;; --‐‐‐‐‐ー:::,::::::ツ 前項の規定に違反して行つた地方公共団体の行為は、これを無効とする?
ミ:::::/ o ヽ:::| 岡田さんシャブの販売による国家権力の暴走?
|:::::::| ° |::| まさに見殺しによる見殺しのための見殺しのきたがわマニフェスト?
彡::| ;wwww; wwww|ミ|::| まさに、われわれはすべてのひとの人権を尊重しなかった?
|:::|. ''"'''''"''ハ'""''' .|/ まさに、責めに帰すべき事由があるんじゃないの?
/⌒| -=・- -=・- | あほちゃう? シャブの不当利得を三重県警で野呂知事の?
| ( ヽ | さあ、野呂知事損失補償を申請してください?
ヽ,, ヽ ) ノ はやく?
| : : :^:_:^ハ イ まさに、野呂知事の退職金は差押え債権の時効の中断をもとめる?
._/| `ー-==ッ' ./ まさに、見殺しによる内閣承認?
::;/:::::::|. \ "'''''" /`v 野呂知事の退職金は、公共の福祉に適合するやう?損失補償による?
/:::::::::::| ゝ──''"ノ:::::\ 求償権の行使を妨げない?
ミ ‐‐‐‐‐----,,,,,,
,ミ:::::::::::::::::::::::::::::::::::ツ 中間人権詐取?
,シ::;; --‐‐‐‐‐ー:::,::::::ツ 前項の規定に違反して行つた地方公共団体の行為は、これを無効とする?
ミ:::::/ o ヽ:::| 岡田さんシャブの販売による国家権力の暴走?
|:::::::| ° |::| まさに見殺しによる見殺しのための見殺しのきたがわマニフェスト?
彡::| ;wwww; wwww|ミ|::| まさに、われわれはすべてのひとの人権を尊重しなかった?
|:::|. ''"'''''"''ハ'""''' .|/ まさに、責めに帰すべき事由があるんじゃないの?
/⌒| -=・- -=・- | あほちゃう? シャブの不当利得を三重県警で野呂知事の?
| ( ヽ | さあ、野呂知事損失補償を申請してください?
ヽ,, ヽ ) ノ はやく?
| : : :^:_:^ハ イ まさに、野呂知事の退職金は差押え債権の時効の中断をもとめる?
._/| `ー-==ッ' ./ まさに、見殺しによる内閣承認?
::;/:::::::|. \ "'''''" /`v 野呂知事の退職金は、公共の福祉に適合するやう?損失補償による?
/:::::::::::| ゝ──''"ノ:::::\ 求償権の行使を妨げない?
790 :
非公開@個人情報保護のため:2011/04/26(火) 23:18:19.56
公共売春婦斡旋業者星野婆
60代
宇都宮ハローワーク駅前プラザ
_,.-'"三三≧ー 、 |日本人にはチカラがある?
/三ニニ一─--、ヽ、 | 日本をあきらめない?
. /:r'" }:::ヽ |バイ が足りないキタガワ見殺しによる国家バイショウ?
/彡 ヽ:::', | Yes We can?
i::::r' ___ ===、 ',::} .| ウィ〜 あ〜 にほんじん?
!:::l /三_ミヽ rィ正テヾ V=,、 ....| ウィ〜 あ〜 G7?
__Vi /_テ''ラ゙ _} }、  ̄ }'',, 〉._ノ 岡田さん書面をもって通告してください?
. {ヽ.ヾ r'" _,,>、 } / . ̄| 国際連合を廃棄する意思表示があるのですか?
. ヽ {〈 丿¨`ー'゙___ヽ 、ノ | 措置を講じてください?
ヽ、 ォ 《 _,ィ行iテLi,ィ¨li / | 岡田さんできないならできないとはっきり明示しなさい?
¨゙ヽ i! `ニ三彡 ノ {. まさに、日本を明らめない見殺しによるトウメイ宣言は、マニフェストだ?
゙iヽ ー‐'' / ト、 見殺しによる見殺しのための見殺しの内閣承認?
゙i ヽ、ー--‐‐ノ / 1ヽ きたがわ見殺しによる見殺しのための見殺しのにほんけんぽうの達人?
._} ヽ r'" / l:::::ヽ 見殺しの行政庁?
,イ|\ / /:::: :::: まさに、中間人権搾取?
792 :
非公開@個人情報保護のため:2011/04/26(火) 23:30:28.22
変態倶楽部
宇都宮ハローワーク&駅前プラザ前所長落合
コイツは人間のクズ
2ちゃんねる依存症患者公務員
. -‐ 三三三≧=‐z、 タニガキは限界?
,. 彡彡彡彡三≧===、ハ みえけんけいはできないシャブの保護?
/彡彡彡彡彡'"´ \ 私は、日本人には力がある、可能性があると信じている。
同時に、日本のエネルギーはシャブにあると確信している? シャブをえねるぎーとする企業?
. /ii{i/}i/i}}/}i - ── - ヽ
|ii{{/}i/}i/}iij; _ __'.}i あんた何ですか?
||{{|i}}/}}ii}/}; ''"´ ̄__ ⌒`}} 権力の濫用であったかもしれない?
}}〉〉ノノ{{ハハ--── { rtァ、 }-{ tァТヽ 何ですか? 郵政民営化よりも何ですか?
}}/⌒ヽヽ | ー‐' ノ ヽー } } シャブの取り扱いによる知事と企業の使用者責任?
从 { ハ' ー‐,r _ }ー‐ だったかもしれない?
jハ ゝヽ / ‐ ヽ l 国際上の裁判で説明責任を果たして下さい?
川ゝ--、」 ,′ . - 、 }, l 重大かつや明白な瑕疵イコール債権者を害すべき事実を知らないケイサツがだいいちです?
/ 、 ´`二´ .′ まさにきたがわ見殺しによるマニフェスト?
きたがわ見殺しによるシャブ誘致と見殺しによる妨害のけいさつがだいいちです?
分かりましたか?みえけんけい? 安全配慮義務違反です?
. ∧ ヽ / まさに、シャブ誘致の債務不履行の明らかな販売の事実と見殺しによるシステム?
794 :
非公開@個人情報保護のため:2011/04/26(火) 23:34:07.23
在日部落民
同和
同性愛者
エタ非人
非国民
星野婆
60代
キメェ
795 :
非公開@個人情報保護のため:2011/04/26(火) 23:40:07.55
星野は人間のクズ
796 :
非公開@個人情報保護のため:2011/04/27(水) 00:24:30.68
昼間はお堅い行政職員
夜は飲み屋のホステス
飲み屋の客が遊びに来ている宇都宮ハローワーク&駅前プラザ
最低のクズ共
797 :
非公開@個人情報保護のため:2011/04/27(水) 00:43:38.62
子育ても満足に出来ない
児童虐待女が働く宇都宮ハローワーク駅前プラザマザーズサロン
コイツは最低のクズ
798 :
非公開@個人情報保護のため:2011/04/27(水) 01:11:51.64
母親失格者F浦
お前にマザーズサロン窓口業務はムリ
さっさと辞めろ
飲み屋のホステスF浦
799 :
非公開@個人情報保護のため:2011/04/27(水) 01:21:22.09
母子家庭及びシングルマザーを馬鹿にしている宇都宮ハローワーク駅前プラザマザーズサロン窓口職員
舐めるな
厚生労働大臣は、第36条第3項の届出をして労働者の募集を
行う者又は同項の規定により労働者の募集に従事する者が
この法律若しくは労働者派遣法の規定又はこれらの規定に基づく命令
若しくは処分に違反したときは、当該労働者の募集の業務の廃止を命じ、
又は期間を定めて当該労働者の募集の業務の停止を命ずることができる。
801 :
非公開@個人情報保護のため:2011/04/27(水) 01:47:33.30
母子家庭及びシングルマザーを馬鹿にして舐めている宇都宮ハローワーク駅前プラザマザーズサロン窓口職員
802 :
非公開@個人情報保護のため:2011/04/27(水) 01:59:50.60
変態元所長
石井
死刑
803 :
非公開@個人情報保護のため:2011/04/27(水) 02:19:18.52
糞ババア手塚
変態ストーカー女
804 :
非公開@個人情報保護のため:2011/04/27(水) 04:22:35.04
公共売春婦斡旋業者マザーズサロン
805 :
非公開@個人情報保護のため:2011/04/27(水) 09:05:19.13
変態女inマザーズサロン
806 :
非公開@個人情報保護のため:2011/04/27(水) 09:26:34.89
不倫女inマザーズサロン
不倫女がマザーズサロン窓口職員
807 :
非公開@個人情報保護のため:2011/04/27(水) 10:32:34.22
石井です
本日は不倫デート中です
毎週水曜日は不倫デートです
ずいぶん伸びたな
809 :
非公開@個人情報保護のため:2011/04/27(水) 12:36:48.51
民間でタイムカードを置かない理由・・・・サービス残業、サービス出勤の証拠を残さないため。
役人がタイムカードを置かない理由・・・・空出勤、空残業が出来なくなるから。
810 :
非公開@個人情報保護のため:2011/04/27(水) 17:18:57.33
変態女inマザーズサロン
カルト新興宗教マザーズサロン
キメェ
公共売春婦斡旋業者マザーズサロン
マザーズサロンで客引き行為を行っている馬鹿女
811 :
非公開@個人情報保護のため:2011/04/27(水) 18:27:31.00
馬鹿求職者達が出没している宇都宮ハローワーク駅前プラザマザーズサロン
カルト新興宗教信者達の温床
812 :
非公開@個人情報保護のため:2011/04/27(水) 20:11:07.47
仕事と遊びの分別がない
馬鹿女in宇都宮ハローワーク駅前プラザマザーズサロン
コイツは色情魔
アタマがイカレた馬鹿女
813 :
非公開@個人情報保護のため:2011/04/27(水) 20:37:27.91
馬鹿所長北村
814 :
非公開@個人情報保護のため:2011/04/27(水) 20:46:38.84
子育てさえ満足に出来ない児童虐待女in宇都宮ハローワーク駅前プラザマザーズサロン窓口職員
コイツに職員はムリ
辞めろ
/::::::::::::::::::::::"ヘヽ Yes We can菅?
/:::::::::::::::::::::::::ノ ヽヽ まさに、行政運営における公正の確保と透明性(行政上の意思決定について、
その内容及び過程が国民にとって明らかであることをいう? 日本を明らめない? まさに禁反言実行内閣?
/::::::;;;;...-‐'""´ .|;;| 菅さんをいじめないで緊急非難なんですから?
|::::::::| 。 | スーパースーパーカンデース? スーパースーパースーパーカンデース?
|::::::/ ,,,..... ...,,,,, || カンデース解散するのですか?
,ヘ;;| ,,-・‐, ‐・= .| 日本人にはちからがある?
(〔y -ー'_ | ''ー | 日本をあきらめない?
ヽ,,,, /(,、_,.)ヽ .| 菅無量です?
ヾ.| ヽ-----ノ / 禁反言実行内閣です?
|\  ̄二´ / 国の独立と安全、国民の生命・財産が脅かされる重大で
切迫した事態で? 辞退を宣言するのは、よろしくないと妨げない?
_ /:|\ ....,,,,./\___ 元気なカンデースを復活させる?
''":/::::::::| \__/ |::::::::::
_,.-'"三三≧ー 、 |日本人にはチカラがある?
/三ニニ一─--、ヽ、 | 日本をあきらめない?
. /:r'" }:::ヽ |バイ が足りないキタガワ見殺しによる国家バイショウ?
/彡 ヽ:::', | Yes We can?
i::::r' ___ ===、 ',::} .| ウィ〜 あ〜 にほんじん?
!:::l /三_ミヽ rィ正テヾ V=,、 ....| ウィ〜 あ〜 G7?
__Vi /_テ''ラ゙ _} }、  ̄ }'',, 〉._ノ 岡田さん書面をもって通告してください?
. {ヽ.ヾ r'" _,,>、 } / . ̄| 国際連合を廃棄する意思表示があるのですか?
. ヽ {〈 丿¨`ー'゙___ヽ 、ノ | 措置を講じてください?
ヽ、 ォ 《 _,ィ行iテLi,ィ¨li / | 岡田さんできないならできないとはっきり明示しなさい?
¨゙ヽ i! `ニ三彡 ノ {. まさに、日本を明らめない見殺しによるトウメイ宣言は、マニフェストだ?
゙iヽ ー‐'' / ト、 見殺しによる見殺しのための見殺しの内閣承認?
゙i ヽ、ー--‐‐ノ / 1ヽ きたがわ見殺しによる見殺しのための見殺しのにほんけんぽうの達人?
._} ヽ r'" / l:::::ヽ 見殺しの行政庁? Shall we カンす?
,イ|\ / /:::: :::: まさに、中間人権搾取?
817 :
非公開@個人情報保護のため:2011/04/27(水) 21:36:32.07
宇都宮ハローワーク&駅前プラザと栃木労働局職員達は2ちゃんねる依存症患者公務員
人間のクズ
818 :
非公開@個人情報保護のため:2011/04/27(水) 21:40:32.92
変態倶楽部代表
落合前所長
渡辺よういち
藤田ひろし
キチガイ宗教信者
819 :
非公開@個人情報保護のため:2011/04/27(水) 21:42:51.21
宇都宮ハローワーク駅前プラザマザーズサロンはカルト新興宗教です
キチガイ宗教信者達
キメェ
820 :
非公開@個人情報保護のため:2011/04/28(木) 03:08:12.71
元職員N塚
解雇
40代
変態ストーカー
盗聴盗撮男
個人情報漏洩
セクハラ男
マジキメェ
コイツを採用したハローワークはカルト新興宗教
821 :
非公開@個人情報保護のため:2011/04/28(木) 03:31:46.49
個人情報漏洩行為を行い
ストーカー行為
セクハラ行為を行っていた
変態統括は異動した
メガネ
ハゲ
キメェ
宇都宮
822 :
非公開@個人情報保護のため:2011/04/28(木) 10:33:21.01
変態ストーカー元所長落合
人間のクズ
823 :
非公開@個人情報保護のため:2011/04/28(木) 12:12:05.08
変態ストーカー茂田
824 :
非公開@個人情報保護のため:2011/04/28(木) 12:49:20.22
変態ストーカー
前田
825 :
非公開@個人情報保護のため:2011/04/28(木) 12:50:27.13
基準局と監督署は、経営者様の味方です。
社員の方に安心して通報させてください。
通報者の個人情報は、うっかり忘れてきますので。
826 :
非公開@個人情報保護のため:2011/04/28(木) 15:27:32.52
公共売春婦斡旋業者前所長落合
スキンヘッド渡辺
827 :
非公開@個人情報保護のため:2011/04/28(木) 21:31:37.10
公共売春婦羽石
828 :
非公開@個人情報保護のため:2011/04/28(木) 22:15:35.88
変態ストーカー
カルト新興宗教信者
在日部落民
キチガイ宗教信者
宇都宮マンガ男関口と仲間達
829 :
非公開@個人情報保護のため:2011/04/28(木) 23:05:57.55
在日部落民
変態ストーカー東村くにお
オカマ大好き
キメェ
830 :
非公開@個人情報保護のため:2011/04/28(木) 23:49:33.10
宇都宮マンガ男関口と仲間達
キメェ
在日部落民
同和
831 :
非公開@個人情報保護のため:2011/04/29(金) 00:40:34.47
カルト新興宗教信者
同和集団
変態ストーカー
屋代
私は、日本人には力がある、可能性があると信じている。
同時に、日本のエネルギーは地域にあると確信している。
国民の多くは、自分のことだけでなく、家族のこと、友人のこと、
地域社会のこと、公のことをまじめに考え、一生懸命に生きている。
次の世代に責任を負う覚悟を持っている。
一人ひとりには、困難な課題に向き合い、挑戦する力がある。
この国には、未来がある。
日本人一人ひとりに力があり、
地域にそのエネルギーが満ちあふれているというのに、
それに気づかず、あるいは気づかぬふりをして、官僚主導の政治、
古い政治家たちによる利益配分の政治が続けられている。
政治が新しい時代に合った仕組みをつくることができずに、
社会全体が強い閉塞感に覆われている?
(天災等による時効の停止)
第161条
時効の期間の満了の時に当たり、天災その他避けることのできない事変のため時効を中断することができないときは、その障害が消滅した時から二週間を経過するまでの間は、時効は、完成しない。
834 :
元非常勤職員:2011/04/29(金) 11:49:49.49
私は春先まで栃木労働局管内のハローワークで非常勤職員として勤務していました
40代です
基金訓練担当時代にナンパしたギャル系求職者と年内デキ婚致します
勤務中にエレベーター内でナンパしメアドを教えたら即O.K.
即、パソコンスクールを彼女に斡旋致しました
現在私は彼女の実家の会社を手伝わせて頂いております
二十歳以上年齢差があり
彼女は21歳
私は幸せです
/⌒´ ̄`ヽ、
,,,,,,,.-‐‐‐‐---,,,,, / ヽ´\
/::::::::::::::::::::::::::::::; :;:::"' /´ ノー―´ ̄| \
/:::::;;:::::::::::::::::::::::::;;;ノ ヽ;:::\ / / | \
_.,,,,,,,,,.....,,,:::::::ノ""'''''‐‐-‐'''" ヽ:;::.--‐‐‐‐‐‐‐‐/ / ̄ \_ |
/::::::::::::::::::::::"ヘ:::::| (;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;| / | |
/::::::::::::::::::::::::::::ノ ヽ. |// ヽ |へ、 /ヽ | |
/::::::::;;;;...-‐'""´ .| ,,,,, ,,,,, // ..... ........ ヽ|=ヽ、ヽ ノ=\_, ヽ、/´ヽ
|::::::::::| 。 .| '''"""'' ''"""'' || .) ( .|●ノ 丿 ヽ●__/ /
|::::::::/ ,,,..... ...,,,,, |-=・=‐, =・=- |.-=・‐. ‐=・=- ./ ̄ノ / `― ヽ/
|,ヘ;;| -・‐, ‐・= .|. "''''" | "''''" | 'ー .ノ 'ー-‐'.(  ̄ ( )ー |ノ
(〔y -ー'_ | ''ー |. ヽ | ノ(、_,、_)\ ヽ ~`!´~' 丿
ヽ,,,, ノ(,、_,.)ヽ | ^-^ |. ___ \ | _,y、___, ヽ /
ヾ.| /,----、 ./. ‐-===- || くェェュュゝ \ (ヽー´ ノ /
\  ̄二´ /\. "'''''''" / ヽ ー--‐ / `ヽ ヽ〜 /
\_...,,,,./ \ .,_____,,,./ \___ / \__,/
日本人にはチカラがある? 日本をあきらめない? 労災隠しによる スーパー カンデース?
/::::::::::::::::::::::"ヘヽ
/:::::::::::::::::::::::::ノ ヽヽ まさに、行政運営における公正の確保と透明性(行政上の意思決定について、
その内容及び過程が国民にとって明らかであることをいう? 日本を明らめない? まさに禁反言実行内閣?
/::::::;;;;...-‐'""´ .|;;| 菅さんをいじめないで緊急非難なんですから?
|::::::::| 。 | スーパースーパーカンデース? スーパースーパースーパーカンデース?
|::::::/ ,,,..... ...,,,,, || カンデース解散するのですか?
,ヘ;;| ,,-・‐, ‐・= .| 日本人にはちからがある?
(〔y -ー'_ | ''ー | 日本をあきらめない?
ヽ,,,, /(,、_,.)ヽ .| 菅無量です?
ヾ.| ヽ-----ノ / 禁反言実行内閣です?
|\  ̄二´ / 国の独立と安全、国民の生命・財産が脅かされる重大で
切迫した事態で? 辞退を宣言するのは、よろしくないと妨げない?
_ /:|\ ....,,,,./\___ 元気なカンデースを復活させる?
''":/::::::::| \__/ |::::::::::
監督官の方は原発も臨検されるのでしょうか。施設の保安については原子力安全・保安院の管轄なのでしょうが。
__,冖__ ,、 __冖__ / // ,,,,,,,.-- ‐―- 、
`,-. -、'ヽ' └ァ --'、 〔/ / /::::::::::::::::::::::::::::::; :;ヽ
ヽ_'_ノ)_ノ `r=_ノ / /:::::;;:::::::::::::::::::::::::;;;ノ ヽ ヽ
__,冖__ ,、 ,へ / ,ィ::::::::::::ノ""'''‐-‐''" \ヽ
`,-. -、'ヽ' く <´ 7_//:::::::::/ ,,,,,,, ノ ヽ,,,,, l::::| まさに、労災隠しによる労災隠しのための労災隠しの政治?
ヽ_'_ノ)_ノ \> /::::::::::::| '''""" ""''l:::| 労災隠しによる見殺しによるへいそく菅に溢れている?
n 「 | /.::::::彡| -=・=‐, =・=-{ノ シャブの不当利得を認めた見殺しによる行政庁?
ll || .,ヘ /.::::::::,-、 "''''" ヽ"''''"! 説明責任を果たしてください?
ll ヽ二ノ__ {.:::::::/ ハ `l _^-^フ きたがわいじめの口利き伊勢新聞ときたがわ、やまがわ、すみだがわシャブ誘致?
l| _| ゙っ  ̄フ.rソ r' ,..二''ァ, 水谷建設裏金と警察保護のシャブ誘致?
|l (,・_,゙> / { ' ノ /''"´ 〈// まさに見殺しによる日本をあきらめない求償権?
ll __,冖__ ,、 > >-' ;: ! i { まさに、質問をさせることを妨げているいこーる説明責任を果たさない明らかなスーパーの権力者の濫用?
l| `,-. -、'ヽ' \ l l ; .| |!
|l ヽ_'_ノ)_ノ トー-. !. ; | ,. -、,...、|:l
ll __,冖__ ,、 |\/ l ; i i | l
/::::::::::::::::::::::"ヘヽ 通告してください? 菅とく者に?
/:::::::::::::::::::::::::ノ ヽヽ まさに、行政運営における公正の確保と透明性(行政上の意思決定について、
その内容及び過程が国民にとって明らかであることをいう? 日本を明らめない? まさに禁反言実行内閣?
/::::::;;;;...-‐'""´ .|;;| 菅さんをいじめないで緊急非難なんですから?
|::::::::| 。 | スーパースーパーカンデース? スーパースーパースーパーカンデース?
|::::::/ ,,,..... ...,,,,, || カンデース解散するのですか?
,ヘ;;| ,,-・‐, ‐・= .| 日本人にはちからがある?
(〔y -ー'_ | ''ー | 日本をあきらめない?
ヽ,,,, /(,、_,.)ヽ .| 菅無量です?
ヾ.| ヽ-----ノ / 禁反言実行内閣です?
|\  ̄二´ / 国の独立と安全、国民の生命・財産が脅かされる重大で
切迫した事態で? 辞退を宣言するのは、よろしくないと妨げない?
_ /:|\ ....,,,,./\___ 元気なカンデースを復活させる?
''":/::::::::| \__/ |::::::::::
840 :
非公開@個人情報保護のため:2011/04/29(金) 20:37:25.13
>>837 労災は、民間に丸投げです。
監督署は業者を選定し、上がってきた報告書をチェックし、業者に金を払うのが仕事です。
そりゃー知識ない奴がやるよりある奴がやったほうが金も少なくて済むし効率もいいだろ
/⌒´ ̄`ヽ、
,,,,,,,.-‐‐‐‐---,,,,, / ヽ´\
/::::::::::::::::::::::::::::::; :;:::"' /´ ノー―´ ̄| \
/:::::;;:::::::::::::::::::::::::;;;ノ ヽ;:::\ / / | \
_.,,,,,,,,,.....,,,:::::::ノ""'''''‐‐-‐'''" ヽ:;::.--‐‐‐‐‐‐‐‐/ / ̄ \_ |
/::::::::::::::::::::::"ヘ:::::| (;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;| / | |
/::::::::::::::::::::::::::::ノ ヽ. |// ヽ |へ、 /ヽ | |
/::::::::;;;;...-‐'""´ .| ,,,,, ,,,,, // ..... ........ ヽ|=ヽ、ヽ ノ=\_, ヽ、/´ヽ
|::::::::::| 。 .| '''"""'' ''"""'' || .) ( .|●ノ 丿 ヽ●__/ /
|::::::::/ ,,,..... ...,,,,, |-=・=‐, =・=- |.-=・‐. ‐=・=- ./ ̄ノ / `― ヽ/
|,ヘ;;| -・‐, ‐・= .|. "''''" | "''''" | 'ー .ノ 'ー-‐'.(  ̄ ( )ー |ノ
(〔y -ー'_ | ''ー |. ヽ | ノ(、_,、_)\ ヽ ~`!´~' 丿
ヽ,,,, ノ(,、_,.)ヽ | ^-^ |. ___ \ | _,y、___, ヽ /
ヾ.| /,----、 ./. ‐-===- || くェェュュゝ \ (ヽー´ ノ /
\  ̄二´ /\. "'''''''" / ヽ ー--‐ / `ヽ ヽ〜 /
\_...,,,,./ \ .,_____,,,./ \___ / \__,/
日本人にはチカラがある? 日本をあきらめない? 労災隠しによる スーパー カンデース?
見殺しによる労災隠しによる国際連合脱退の緊急事態宣言?
,;;《iiミミミミii巛ミミ彡ミミ;;,, 質問をさせることを妨げないでください? 重大かつや明白な瑕疵?
彡ミミミミミミ巛三三ミミミミ;,, 質問をさせることができない重大かつや明白な瑕疵?説明責任?
巛ミミ《《《llll;;|ミミミ《彡彡彡ミミ》ミ 岡田さん必要があるんでしょう?シャブの取り締まり上必要ないの?
巛ミ《llli/⌒` '" `゙゙ヾ三》巛彡ミ 小沢さん書面にして政倫審査してください?
ミ巛llノ ─ ミ》》》ミミヾ まさに、禁反言実行内閣?
ヾミi/ ー '_,,,,,, ゞ》》》彡ミ 安全配慮義務違反の明らかな債務不履行の事実です?
彡/,-一ヾ ,i / _ ` ミ)))ミミ彡 岡田さん、野呂さん使用者責任を果たして下さい?
川| ,.。- ) /、' °ヽ- |||))ミミ彡 岡田さん、シャブの明らかな違法企業の監督指導?
彡) ' ノ/ ゝ  ̄ ||lゞ三彡 _岡田さん明らかな違法企業の監督指導?
|l||.i^ / ヽ r |l(.6ノミ /日本をあらかじめあきらめない?
ミ( (ゝ-'ヽ 'ヽ |ー'彡 |いいなあ? 岡田さんあんたの会社もいろいろ?
ヾ|! ノl _ ヽ 〉 川ミノ |政治もいろいろ?日本を明らめないで説明責任を果たして下さい?
| r-─一'冫) ノ |巛ノ < まさに、郵政民営化よりもっと大事なことがあるって?何なの?
`| '  ̄´ ノ ! _,.. ' |彡 |まさに、見殺しによる日本をあきらめないスーパーの利益?
!, , ' ノ' i. ヽ|_ まさに、重大かつや明白な瑕疵イコール日本をあきらめない承認?|
`-┬ '^ ! / |\ \ まさに、裁判上の請求とみなす?
緊急事態基本法(きんきゅうじたいきほんほう)-政治-2004年7月3日
外国からの侵略、テロ、騒乱、大きな自然災害、原発事故など、
国の独立と安全、国民の生命・財産が脅かされる重大で
切迫した事態に対して、国家として迅速かつ適切に対処するための
基本方針を定める法律。自民、公明、民主の3党で2005年の通常国会で
成立を図ることが基本合意されている。
民主党はすでに独自の基本法案をつくっており、
そのおもな柱は、基本的人権の保障、重要事項の事前承認を原則と
する国会の関与、危機管理庁の設置などとなっている。
「国家権力の濫用・暴走」を防ぐために、
基本的人権の保障に力点を置いているが、
緊急事態においては基本的人権が制約される場合があることは
民主党も認めている。
労災隠しとは、業務災害により休業が1日以上あった場合に、労働安全衛生法上の届出義務を怠ったというだけのことである。
業務災害を起こしたとしても、会社に出勤して休業していなければ、労働基準監督署への届出義務はなく、労災隠しの問題とはならない。
第25条
使用者は、労働者が出産、疾病、災害その他厚生労働省令で定める非常の場合の費用に充てるために請求する場合においては、支払期日前であっても、既往の労働に対する賃金を支払わなければならない。
説明責任(アカウンタビリティ)とは、
個人や組織が影響を与えたと思しき特定の事象や結果に関し、
その原因となる意思決定行為(もしくはそれらを行わなかったこと)に
ついて合理的に説明を行う責任を指す?
/⌒´ ̄`ヽ、
,,,,,,,.-‐‐‐‐---,,,,, / ヽ´\
/::::::::::::::::::::::::::::::; :;:::"' /´ ノー―´ ̄| \
/:::::;;:::::::::::::::::::::::::;;;ノ ヽ;:::\ / / | \
_.,,,,,,,,,.....,,,:::::::ノ""'''''‐‐-‐'''" ヽ:;::.--‐‐‐‐‐‐‐‐/ / ̄ \_ |
/::::::::::::::::::::::"ヘ:::::| (;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;| / | |
/::::::::::::::::::::::::::::ノ ヽ. |// ヽ |へ、 /ヽ | |
/::::::::;;;;...-‐'""´ .| ,,,,, ,,,,, // ..... ........ ヽ|=ヽ、ヽ ノ=\_, ヽ、/´ヽ
|::::::::::| 。 .| '''"""'' ''"""'' || .) ( .|●ノ 丿 ヽ●__/ /
|::::::::/ ,,,..... ...,,,,, |-=・=‐, =・=- |.-=・‐. ‐=・=- ./ ̄ノ / `― ヽ/
|,ヘ;;| -・‐, ‐・= .|. "''''" | "''''" | 'ー .ノ 'ー-‐'.(  ̄ ( )ー |ノ
(〔y -ー'_ | ''ー |. ヽ | ノ(、_,、_)\ ヽ ~`!´~' 丿
ヽ,,,, ノ(,、_,.)ヽ | ^-^ |. ___ \ | _,y、___, ヽ /
ヾ.| /,----、 ./. ‐-===- || くェェュュゝ \ (ヽー´ ノ /
\  ̄二´ /\. "'''''''" / ヽ ー--‐ / `ヽ ヽ〜 /
\_...,,,,./ \ .,_____,,,./ \___ / \__,/
日本人にはチカラがある? 日本をあきらめない? 労災隠しによる スーパー カンデース?
見殺しによる労災隠しによる国際連合脱退の緊急事態宣言?
緊急事態基本法(きんきゅうじたいきほんほう)-政治-2004年7月3日
外国からの侵略、テロ、騒乱、大きな自然災害、原発事故など、
国の独立と安全、国民の生命・財産が脅かされる重大で
切迫した事態に対して、国家として迅速かつ適切に対処するための
基本方針を定める法律。自民、公明、民主の3党で2005年の通常国会で
成立を図ることが基本合意されている。
民主党はすでに独自の基本法案をつくっており、
そのおもな柱は、基本的人権の保障、重要事項の事前承認を原則と
する国会の関与、危機管理庁の設置などとなっている。
「国家権力の濫用・暴走」を防ぐために、
基本的人権の保障に力点を置いているが、
緊急事態においては基本的人権が制約される場合があることは
民主党も認めている。
正当防衛及び緊急避難)
第720条
他人の不法行為に対し、自己又は第三者の権利又は法律上保護される利益を防衛するため、やむを得ず加害行為をした者は、損害賠償の責任を負わない。ただし、被害者から不法行為をした者に対する損害賠償の請求を妨げない。
前項の規定は、他人の物から生じた急迫の危難を避けるためその物を損傷した場合について準用する。
_,.-'"三三≧ー 、 |日本人にはチカラがある?
/三ニニ一─--、ヽ、 | 日本をあきらめない?
. /:r'" }:::ヽ |バイ が足りないキタガワ見殺しによる国家バイショウ?
/彡 ヽ:::', | Yes We can?
i::::r' ___ ===、 ',::} .| ウィ〜 あ〜 にほんじん?
!:::l /三_ミヽ rィ正テヾ V=,、 ....| ウィ〜 あ〜 G7?
__Vi /_テ''ラ゙ _} }、  ̄ }'',, 〉._ノ 岡田さん書面をもって通告してください?
. {ヽ.ヾ r'" _,,>、 } / . ̄| 国際連合を廃棄する意思表示があるのですか?
. ヽ {〈 丿¨`ー'゙___ヽ 、ノ | 措置を講じてください?
ヽ、 ォ 《 _,ィ行iテLi,ィ¨li / | みえけん愛はみえないけど、悪意又は重大な過失がみえる?
¨゙ヽ i! `ニ三彡 ノ {. みえけん愛はみえないけど、詐害意志がみえる?
゙iヽ ー‐'' / ト、 みえけん愛はみえないけど、重大かつ明白な瑕疵がみえる?
゙i ヽ、ー--‐‐ノ / 1ヽ みえけん愛はみえないけど、訴えの変更を許す決定はみえる?
._} ヽ r'" / l:::::ヽ みえけん愛はみえないけど、債務不履行がみえる?
,イ|\ / /:::: :::: みえけん愛はみえないけど、債権者を害すべき事実はみえる?
みえけん愛はみえないけど、使用者又は監督者から被用者に対する求償権の行使を妨げない?
852 :
非公開@個人情報保護のため:2011/04/30(土) 14:26:40.75
とうとうこちらにも餃子の被害が・・・・・それにしても
国家公務員の給与1割削減なんてふざけたことぬかしやがっ
て、糞菅の奴。
853 :
非公開@個人情報保護のため:2011/05/01(日) 07:51:44.36
>>852 宇都宮ハローワーク喫煙所所長の東村くにお66歳
公益通報者保護法をここに公布する。
御 名 御 璽
平成十六年六月十八日
内閣総理大臣 小泉純一郎
法律 第百二十二号 公益通報者保護法
(目的)
第一条 この法律は、公益通報をしたことを理由とする公益通報者の
解雇の無効等並びに公益通報に関し事業者及び行政機関がとるべき措置を
定めることにより、公益通報者の保護を図るとともに、
国民の生命、身体、財産その他の利益の保護にかかわる法令の規定の遵守を
図り、もって国民生活の安定及び社会経済の健全な発展に資することを
目的とする。
855 :
非公開@個人情報保護のため:2011/05/01(日) 10:30:34.06
>公益通報者保護法
の適用を受ける為には、まず違反している組織・団体の責任者に通報しなくちゃならない。
監督省庁は一番最後。
つまり、錆残とかの場合は、まず労務担当→経営者→監督署だから、通報者の個人情報を
雇用者に対しては守る必要がない。もう既に、名乗り出てるんだから。
何人も、拷問又は残虐な、非人道的な若しくは品位を傷つける取扱い若しくは刑罰を受けない。特に、何人も、その自由な同意なしに医学的又は科学的実験を受けない。
_,.-'"三三≧ー 、 |日本人にはチカラがある?
/三ニニ一─--、ヽ、 | 日本をあきらめない?
. /:r'" }:::ヽ |バイ が足りないキタガワ見殺しによる国家バイショウ?
/彡 ヽ:::', | Yes We can?
i::::r' ___ ===、 ',::} .| ウィ〜 あ〜 にほんじん?
!:::l /三_ミヽ rィ正テヾ V=,、 ....| ウィ〜 あ〜 G7?
__Vi /_テ''ラ゙ _} }、  ̄ }'',, 〉._ノ 岡田さん書面をもって通告してください?
. {ヽ.ヾ r'" _,,>、 } / . ̄| 国際連合を廃棄する意思表示があるのですか?
. ヽ {〈 丿¨`ー'゙___ヽ 、ノ | 措置を講じてください?
ヽ、 ォ 《 _,ィ行iテLi,ィ¨li / | みえけん愛はみえないけど、悪意又は重大な過失がみえる?
¨゙ヽ i! `ニ三彡 ノ {. みえけん愛はみえないけど、詐害意志がみえる?
゙iヽ ー‐'' / ト、 みえけん愛はみえないけど、重大かつ明白な瑕疵がみえる?
゙i ヽ、ー--‐‐ノ / 1ヽ みえけん愛はみえないけど、訴えの変更を許す決定はみえる?
._} ヽ r'" / l:::::ヽ みえけん愛はみえないけど、債務不履行がみえる?
,イ|\ / /:::: :::: みえけん愛はみえないけど、債権者を害すべき事実はみえる?
みえけん愛はみえないけど、使用者又は監督者から被用者に対する求償権の行使を妨げない?
みえけん愛はみえないけど、シャブの公益通報に関し事業者及び行政機関がとるべき措置違反行為がみえる?
/::::::::::::::::::::::"ヘヽ Yes We can菅? 菅さんおからたにがきをつけて?
/:::::::::::::::::::::::::ノ ヽヽ まさに、行政運営における公正の確保と透明性(行政上の意思決定について、
その内容及び過程が国民にとって明らかであることをいう? 日本を明らめない? まさに禁反言実行内閣?
/::::::;;;;...-‐'""´ .|;;| 菅さんをいじめないで緊急非難なんですから?
|::::::::| 。 | スーパースーパーカンデース? スーパースーパースーパーカンデース?
|::::::/ ,,,..... ...,,,,, || カンデース解散するのですか?
,ヘ;;| ,,-・‐, ‐・= .| 日本人にはちからがある?
(〔y -ー'_ | ''ー | 日本をあきらめない?
ヽ,,,, /(,、_,.)ヽ .| 菅無量です?
ヾ.| ヽ-----ノ / 禁反言実行内閣です?
|\  ̄二´ / 国の独立と安全、国民の生命・財産が脅かされる重大で
切迫した事態で? 辞退を宣言するのは、よろしくないと妨げない?
_ /:|\ ....,,,,./\___ 元気なカンデースを復活させる?
''":/::::::::| \__/ |::::::::::
,.__y⌒'ー---┐ /彡三 __ミVヽ イソィ
/ -┼‐ ナ丶 \_ /ソ/ 、ゝミ ヽ イヘ _へ、_、__,.ヘ、___
} (才 tナ l/// ヘヾ 、ゝ イ ゝ´
f´ '´ / ヽ、 <ミ ゞV ト | ト、 ハ ソ r´
l つ /へノ / _≦ミ ミハ | _|」|ト リハ } vリ彡> ┌´ ( 民 郵
{ -‐ァ -‐ァ、、 } .f´l }´l三 ソ ;彡气ミly ソ_,,仏ミ> ヽ ) 営
.} (,__ (,__ .l´i.|-l =l.=⌒ミ| ,ィッ'ラ,. !k;劣^lf' } ( 化 政
.) r‐、 { |.-| _.| _}_{ f ムl ''´. ∨"' |´ _,. { ) よ
└-、 f´ ,f {.-| "l "l ヽ、ハ ヾミソ l =_,, -''_. 〈 ( り
ゝ ゚、_,,,,,,. -ゝ/ .| ⊥┴ └ V' ハ ,ィニニ1_,,-_''>-'''´ヽ_ノ )
/ / / | 丶 彡-:ト、 fニニニゞ''/´ ).〉´) (
/ :/ / | ヽ /´ ト.´ 、 =' / ハト、 // ´)
/ / l _,.ィ{ ; Y ノl.| \>、,,____/ / l l // ┴----、-、 __,,.、rー-
_{,. -‐'''´ そヽ、_ ,.丶_/、\\ ト、ミノノ / | |_ノノ>,.´イヽ ̄| ´ ':l-、
_,.┬''''´ ∧、ミ=≦ 三/ __l_\\ \_ ./ / f´イ<彡 =ミ\| | ´'-、
ト、丶 ノ} ´'ヽ、‐--/テテニニニ丶ヽミ、| / / l ∠ ノ ヽ__ |. |
\\ /人、 / /// ,.オ,ニ弋\ l y / l と,. (_ ) -' | l
r''>\\/ イ, / 〉// レ ノ __ヽ\ヾ.l / / | ヾヽ_l _} fノノ|. l
>ニつ//ヽ; / /∧| rへ ( ) f'ーl l | / / トミ===-‐ <| l
,.__y⌒'ー---┐ /彡三 __ミVヽ イソィ
/ -┼‐ ナ丶 \_ /ソ/ 、ゝミ ヽ イヘ _へ、_、__,.ヘ、___
} (才 tナ l/// ヘヾ 、ゝ イ ゝ´
f´ '´ / ヽ、 <ミ ゞV ト | ト、 ハ ソ r´
l つ /へノ / _≦ミ ミハ | _|」|ト リハ } vリ彡> ┌´ ( 民 郵
{ -‐ァ -‐ァ、、 } .f´l }´l三 ソ ;彡气ミly ソ_,,仏ミ> ヽ ) 営
.} (,__ (,__ .l´i.|-l =l.=⌒ミ| ,ィッ'ラ,. !k;劣^lf' } ( 化 政
.) r‐、 { |.-| _.| _}_{ f ムl ''´. ∨"' |´ _,. { ) よ
└-、 f´ ,f {.-| "l "l ヽ、ハ ヾミソ l =_,, -''_. 〈 ( り
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|::::::::/ ,,,..... ...,,,,, |-=・=‐, =・=- |.-=・‐. ‐=・=- ./ ̄ノ / `― ヽ/
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(〔y -ー'_ | ''ー |. ヽ | ノ(、_,、_)\ ヽ ~`!´~' 丿
ヽ,,,, ノ(,、_,.)ヽ | ^-^ |. ___ \ | _,y、___, ヽ /
ヾ.| /,----、 ./. ‐-===- || くェェュュゝ \ (ヽー´ ノ /
\  ̄二´ /\. "'''''''" / ヽ ー--‐ / `ヽ ヽ〜 /
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日本人にはチカラがある? 日本をあきらめない? スーパー カンデース?
(天災等による時効の停止)
第161条
時効の期間の満了の時に当たり、天災その他避けることのできない事変のため時効を中断することができないときは、その障害が消滅した時から二週間を経過するまでの間は、時効は、完成しない。
私は、日本人には力がある、可能性があると信じている。
同時に、日本のエネルギーは地域にあると確信している。
国民の多くは、自分のことだけでなく、家族のこと、友人のこと、
地域社会のこと、公のことをまじめに考え、一生懸命に生きている。
次の世代に責任を負う覚悟を持っている。
一人ひとりには、困難な課題に向き合い、挑戦する力がある。
この国には、未来がある。
日本人一人ひとりに力があり、
地域にそのエネルギーが満ちあふれているというのに、
それに気づかず、あるいは気づかぬふりをして、官僚主導の政治、
古い政治家たちによる利益配分の政治が続けられている。
政治が新しい時代に合った仕組みをつくることができずに、
社会全体が強い閉塞感に覆われている?
前項但書後段の場合においては、その事由について行政官庁の認定を受けなければならない。
何人も、拷問又は残虐な、非人道的な若しくは品位を傷つける取扱い若しくは刑罰を受けない。特に、何人も、その自由な同意なしに医学的又は科学的実験を受けない。
説明責任(アカウンタビリティ)とは、
個人や組織が影響を与えたと思しき特定の事象や結果に関し、
その原因となる意思決定行為(もしくはそれらを行わなかったこと)に
ついて合理的に説明を行う責任を指す?
行政手続法(平成5年法律第88号)第3章第2節
(第25条、第26条及び第28条を除く。)の規定は、
都道府県知事が前項の規定により意見の聴取を行う場合について準用する。
この場合において、同節中「聴聞」とあるのは「意見の聴取」と、
同法第15条第1項中「行政庁」とあるのは「都道府県知事」と、
同条第3項(同法第22条第3項において準用する場合を含む。)
中「行政庁は」とあるのは「都道府県知事は」と、
「当該行政庁が」とあるのは「当該都道府県知事が」と、
「当該行政庁の」とあるのは「当該都道府県の」と、
同法第16条第4項並びに第18条第1項及び第3項中「行政庁」とあるのは、
「都道府県知事」と、同法第19条第1項中
「行政庁が指名する職員その他政令で定める者」とあるのは、
都道府県知事が指名する職員」と、
同法第20条第1項、第2項及び第4項中「行政庁」とあるのは
「都道府県」と、同条第6項、同法第24条第3項及び第27条第1項中
「行政庁」とあるのは「都道府県知事」と読み替えるものとする。
身体に蓄積する物質が原因で人の健康が害される場合で、一定の潜伏期間が経過した後に症状が現れる疾病など、加害行為から相当期間たってから損害が発生する場合は、損害発生時から起算するとしている
/⌒´ ̄`ヽ、
,,,,,,,.-‐‐‐‐---,,,,, / ヽ´\
/::::::::::::::::::::::::::::::; :;:::"' /´ ノー―´ ̄| \
/:::::;;:::::::::::::::::::::::::;;;ノ ヽ;:::\ / / | \
_.,,,,,,,,,.....,,,:::::::ノ""'''''‐‐-‐'''" ヽ:;::.--‐‐‐‐‐‐‐‐/ / ̄ \_ |
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ヽ,,,, ノ(,、_,.)ヽ | ^-^ |. ___ \ | _,y、___, ヽ /
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\  ̄二´ /\. "'''''''" / ヽ ー--‐ / `ヽ ヽ〜 /
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日本人にはチカラがある? 日本をあきらめない? スーパー カンデース?
労災隠しの見殺しによる密室の暴行某リゾート14の見殺しの?
,;;《iiミミミミii巛ミミ彡ミミ;;,, 岡田さん日本をあきらめずに、見殺しによる政治、見殺しによるシャブの解雇
彡ミミミミミミ巛三三ミミミミ;,, 安全配慮義務違反は、質問させることができたはずです?できなかったのですか?みえけんけい? 巛ミミ《《《llll;;|ミミミ《彡彡彡ミミ》ミ 質問させてください? まさに、国家無答責?
巛ミ《llli/⌒` '" `゙゙ヾ三》巛彡ミ もよりの保健所長を経て都道府県知事の息子を通報する質問をしたのですか?
ミ巛llノ ─ ミ》》》ミミヾ まさに、禁反言実行内閣?
ヾミi/ ー '_,,,,,, ゞ》》》彡ミ 安全配慮義務違反の明らかな債務不履行の事実です?
彡/,-一ヾ ,i / _ ` ミ)))ミミ彡 岡田さん、野呂さん使用者責任を果たして下さい?
川| ,.。- ) /、' °ヽ- |||))ミミ彡 岡田さん、シャブの明らかな違法企業の監督指導?
彡) ' ノ/ ゝ  ̄ ||lゞ三彡 _岡田さん明らかな違法企業の監督指導?
|l||.i^ / ヽ r |l(.6ノミ /日本をあらかじめあきらめない?
ミ( (ゝ-'ヽ 'ヽ |ー'彡 |いいなあ? 岡田さんあんたの会社もいろいろ?
ヾ|! ノl _ ヽ 〉 川ミノ |政治もいろいろ?日本を明らめないで説明責任を果たして下さい?
| r-─一'冫) ノ |巛ノ < まさに、郵政民営化よりもっと大事なことがあるって?何なの?
`| '  ̄´ ノ ! _,.. ' |彡 |まさに、見殺しによる日本をあきらめないスーパーの利益?
!, , ' ノ' i. ヽ|_ まさに、重大かつや明白な瑕疵イコール日本をあきらめない承認?|
`-┬ '^ ! / |\ \ まさに、裁判上の請求とみなす?
872 :
非公開@個人情報保護のため:2011/05/02(月) 20:41:28.59
在日部落民
変態ストーカー落合
地方公共団体は、法令に違反してその事務を処理してはならない。なお、市町村及び特別区は、当該都道府県の条例に違反してその事務を処理してはならない。
前項の規定に違反して行つた地方公共団体の行為は、これを無効とする。
(警察官の通報)第24条 警察官は、職務を執行するに当たり、
異常な挙動その他周囲の事情から判断して、
精神障害のために自身を傷つけ又は他人に害を及ぼすおそれがあると
認められる者を発見したときは、
直ちに、その旨を、
もよりの保健所長を経て都道府県知事の息子を通報しなければならない?
まさに、使用者の責めに帰するべき事由民主党?
意思表示は、表意者がその真意ではないことを知ってしたときであっても、そのためにその効力を妨げられない。ただし、相手方が表意者の真意を知り、又は知ることができたときは、その意思表示は、無効とする。
前項但書後段の場合においては、その事由について行政官庁の認定を受けなければならない。
行政手続法(平成5年法律第88号)第3章第2節
(第25条、第26条及び第28条を除く。)の規定は、
都道府県知事が前項の規定により意見の聴取を行う場合について準用する。
この場合において、同節中「聴聞」とあるのは「意見の聴取」と、
同法第15条第1項中「行政庁」とあるのは「都道府県知事」と、
同条第3項(同法第22条第3項において準用する場合を含む。)
中「行政庁は」とあるのは「都道府県知事は」と、
「当該行政庁が」とあるのは「当該都道府県知事が」と、
「当該行政庁の」とあるのは「当該都道府県の」と、
同法第16条第4項並びに第18条第1項及び第3項中「行政庁」とあるのは、
「都道府県知事」と、同法第19条第1項中
「行政庁が指名する職員その他政令で定める者」とあるのは、
都道府県知事が指名する職員」と、
同法第20条第1項、第2項及び第4項中「行政庁」とあるのは
「都道府県」と、同条第6項、同法第24条第3項及び第27条第1項中
「行政庁」とあるのは「都道府県知事」と読み替えるものとする。
身体に蓄積する物質が原因で人の健康が害される場合で、一定の潜伏期間が経過した後に症状が現れる疾病など、加害行為から相当期間たってから損害が発生する場合は、損害発生時から起算するとしている
前項但書後段の場合においては、その事由について行政官庁の認定を受けなければならない。
地方公共団体は、法令に違反してその事務を処理してはならない。なお、市町村及び特別区は、当該都道府県の条例に違反してその事務を処理してはならない。
前項の規定に違反して行つた地方公共団体の行為は、これを無効とする。
/::::::::::::::::::::::"ヘヽ
/:::::::::::::::::::::::::ノ ヽヽ まさに、行政運営における公正の確保と透明性(行政上の意思決定について、
その内容及び過程が国民にとって明らかであることをいう? 日本を明らめない? まさに禁反言実行内閣?
/::::::;;;;...-‐'""´ .|;;| 菅さんをいじめないで緊急非難なんですから?
|::::::::| 。 | スーパースーパーカンデース? スーパースーパースーパーカンデース?
|::::::/ ,,,..... ...,,,,, || カンデース解散するのですか?
,ヘ;;| ,,-・‐, ‐・= .| 日本人にはちからがある?
(〔y -ー'_ | ''ー | 日本をあきらめない?
ヽ,,,, /(,、_,.)ヽ .| 菅無量です?
ヾ.| ヽ-----ノ / 禁反言実行内閣です?
|\  ̄二´ / 国の独立と安全、国民の生命・財産が脅かされる重大で
切迫した事態で? 辞退を宣言するのは、よろしくないと妨げない?
_ /:|\ ....,,,,./\___ 元気なカンデースを復活させる?
''":/::::::::| \__/ |::::::::::
公益通報者保護法をここに公布する。
御 名 御 璽
平成十六年六月十八日
内閣総理大臣 小泉純一郎
法律 第百二十二号 公益通報者保護法
(目的)
第一条 この法律は、公益通報をしたことを理由とする公益通報者の
解雇の無効等並びに公益通報に関し事業者及び行政機関がとるべき措置を
定めることにより、公益通報者の保護を図るとともに、
国民の生命、身体、財産その他の利益の保護にかかわる法令の規定の遵守を
図り、もって国民生活の安定及び社会経済の健全な発展に資することを
目的とする。
説明責任(アカウンタビリティ)とは、
個人や組織が影響を与えたと思しき特定の事象や結果に関し、
その原因となる意思決定行為(もしくはそれらを行わなかったこと)に
ついて合理的に説明を行う責任を指す?
労災隠しとは、業務災害により休業が1日以上あった場合に、労働安全衛生法上の届出義務を怠ったというだけのことである。
業務災害を起こしたとしても、会社に出勤して休業していなければ、労働基準監督署への届出義務はなく、労災隠しの問題とはならない。
前項但書後段の場合においては、その事由について行政官庁の認定を受けなければならない
/⌒´ ̄`ヽ、
,,,,,,,.-‐‐‐‐---,,,,, / ヽ´\
/::::::::::::::::::::::::::::::; :;:::"' /´ ノー―´ ̄| \
/:::::;;:::::::::::::::::::::::::;;;ノ ヽ;:::\ / / | \
_.,,,,,,,,,.....,,,:::::::ノ""'''''‐‐-‐'''" ヽ:;::.--‐‐‐‐‐‐‐‐/ / ̄ \_ |
/::::::::::::::::::::::"ヘ:::::| (;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;| / | |
/::::::::::::::::::::::::::::ノ ヽ. |// ヽ |へ、 /ヽ | |
/::::::::;;;;...-‐'""´ .| ,,,,, ,,,,, // ..... ........ ヽ|=ヽ、ヽ ノ=\_, ヽ、/´ヽ
|::::::::::| 。 .| '''"""'' ''"""'' || .) ( .|●ノ 丿 ヽ●__/ /
|::::::::/ ,,,..... ...,,,,, |-=・=‐, =・=- |.-=・‐. ‐=・=- ./ ̄ノ / `― ヽ/
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(〔y -ー'_ | ''ー |. ヽ | ノ(、_,、_)\ ヽ ~`!´~' 丿
ヽ,,,, ノ(,、_,.)ヽ | ^-^ |. ___ \ | _,y、___, ヽ /
ヾ.| /,----、 ./. ‐-===- || くェェュュゝ \ (ヽー´ ノ /
\  ̄二´ /\. "'''''''" / ヽ ー--‐ / `ヽ ヽ〜 /
\_...,,,,./ \ .,_____,,,./ \___ / \__,/
日本人にはチカラがある? 日本をあきらめない? 労災隠しによる スーパー カンデース?
見殺しによる労災隠しによる国際連合脱退の緊急事態宣言?
lー‐' ! /:::::;;:::::::::::::::::::::::::;;;ノ ヽ;:::\ | .|
l | /::::::::ノ""'''''‐‐-‐'''" ヽ:;::| i |
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l L_. |::::::::::| .|ミ| ,_/ ̄ヽ !r´ i´ 〉
/⌒'| / ̄ヽi ̄ヽ |::::::::| ,,,,,,, ノ ヽ,,,,, |ミ| / ', | ,|Y | /
r‐'i | | | |. |彡|. '''""" """'' .|/ | | ! `´ .l |
| ! ' ! ! l, /⌒| -=・=‐, =・=- | / ' | |
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みえけん愛 賠償(バイ show) ザ ピープル(ケロッグ)?
誰が見てもできない公益通報? ストップ ざ 小泉?
質問させることができない国家バイショウ?まさに、意味のない説明責任を果たしたのですか?
887 :
非公開@個人情報保護のため:2011/05/03(火) 03:42:22.42
落下傘人事についてどう思う?特殊事情があるのかな。
第1条は、公務員が公権力を行使する職務を行うにあたって
故意または過失により違法に他人に損害を加えたとき、
国または公共団体が賠償責任を負うと定める。
これは、公務員の不法行為を前提として、
国または公共団体が被害者に対して責任を負う代位責任である。
公務員自身は、故意または重過失があるときには、
国または公共団体に弁償しなければならないが、
被害者に対しては直接には賠償責任を負担しないとするのが通説判例である。
公権力の行使によらない公務員の加害行為については、
国または公共団体は民法第715条の使用者責任を負い、
公務員個人は民法第709条により被害者に対して責任を負う。
公権力の行使とはもともと命令強制作用と解されてきたが、
近時は教育、行政指導、公表などの非権力的公行政作用も含むとされている。
国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?
国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?
国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?
国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?
国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?
国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?
国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?
国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?
国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?
国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?
国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?
国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです
契約に基づく債務の履行不能による損害賠償請求権の消滅時効は、本来の債務の履行を請求し得る時から進行する。
/⌒´ ̄`ヽ、
,,,,,,,.-‐‐‐‐---,,,,, / ヽ´\
/::::::::::::::::::::::::::::::; :;:::"' /´ ノー―´ ̄| \
/:::::;;:::::::::::::::::::::::::;;;ノ ヽ;:::\ / / | \
_.,,,,,,,,,.....,,,:::::::ノ""'''''‐‐-‐'''" ヽ:;::.--‐‐‐‐‐‐‐‐/ / ̄ \_ |
/::::::::::::::::::::::"ヘ:::::| (;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;| / | |
/::::::::::::::::::::::::::::ノ ヽ. |// ヽ |へ、 /ヽ | |
/::::::::;;;;...-‐'""´ .| ,,,,, ,,,,, // ..... ........ ヽ|=ヽ、ヽ ノ=\_, ヽ、/´ヽ
|::::::::::| 。 .| '''"""'' ''"""'' || .) ( .|●ノ 丿 ヽ●__/ /
|::::::::/ ,,,..... ...,,,,, |-=・=‐, =・=- |.-=・‐. ‐=・=- ./ ̄ノ / `― ヽ/
|,ヘ;;| -・‐, ‐・= .|. "''''" | "''''" | 'ー .ノ 'ー-‐'.(  ̄ ( )ー |ノ
(〔y -ー'_ | ''ー |. ヽ | ノ(、_,、_)\ ヽ ~`!´~' 丿
ヽ,,,, ノ(,、_,.)ヽ | ^-^ |. ___ \ | _,y、___, ヽ /
ヾ.| /,----、 ./. ‐-===- || くェェュュゝ \ (ヽー´ ノ /
\  ̄二´ /\. "'''''''" / ヽ ー--‐ / `ヽ ヽ〜 /
\_...,,,,./ \ .,_____,,,./ \___ / \__,/
日本人にはチカラがある? 日本をあきらめない? 労災隠しによる スーパー カンデース?
見殺しによる労災隠しによる国際連合脱退の緊急事態宣言?
lー‐' ! /:::::;;:::::::::::::::::::::::::;;;ノ ヽ;:::\ | .|
l | /::::::::ノ""'''''‐‐-‐'''" ヽ:;::| i |
. | | |::::::::::| .|ミ| | │ ___. .__
l L_. |::::::::::| .|ミ| ,_/ ̄ヽ !r´ i´ 〉
/⌒'| / ̄ヽi ̄ヽ |::::::::| ,,,,,,, ノ ヽ,,,,, |ミ| / ', | ,|Y | /
r‐'i | | | |. |彡|. '''""" """'' .|/ | | ! `´ .l |
| ! ' ! ! l, /⌒| -=・=‐, =・=- | / ' | |
! ,! | | ( "U''''" | "U'" .| / ' .ノ
| ヽ | \| ヽ | / /
. \ | | ^-^ | ! /
. \ / _/| =-- --= | ,ヽ /
みえけん愛 賠償(バイ show) ザ ピープル(ケロッグ)?
意味がない説明責任を果たしたのですか? 岡田さん債務不履行のおそれがありますよ?
管さんは、本人の身体、名誉又は財産に対する急迫の危害を免れさせるためにw:事務管理をしたときは、悪意又は重大な過失があるのでなければ、これによって生じた損害を賠償する責任を負わない
/::::::::::::::::::::::"ヘヽ
/:::::::::::::::::::::::::ノ ヽヽ
/::::::;;;;...-‐'""´ .|;;| 債務不履行のおそれがありますので?説明責任を果たして下さい?
|::::::::| 。 | スーパースーパーカンデース? スーパースーパースーパーカンデース?
|::::::/ ,,,..... ...,,,,, || カンデース解散するのですか?
,ヘ;;| ,,-・‐, ‐・= .| 日本人にはちからがある?
(〔y -ー'_ | ''ー | 日本をあきらめない?
ヽ,,,, /(,、_,.)ヽ .| 菅無量です?
ヾ.| ヽ-----ノ / 禁反言実行内閣です?
|\  ̄二´ / 国の独立と安全、国民の生命・財産が脅かされる重大で
切迫した事態で? 辞退を宣言するのは、よろしくないと妨げない?
_ /:|\ ....,,,,./\___ 元気なカンデースを復活させる?
''":/::::::::| \__/ |::::::::::
前項但書後段の場合においては、その事由について行政官庁の認定を受けなければならない
16条 何人も、損害の救済、公務員の罷免、法律、
命令又は規則の制定、廃止又は改正その他の事項に関し、
平穏に請願する権利を有し、何人も、
かかる請願をしたためにいかなる差別待遇も受けない。
第17条 何人も、公務員の不法行為により、
損害を受けたときは、法律の定めるところにより、
国又は公共団体に、その賠償を求めることができる。
896 :
非公開@個人情報保護のため:2011/05/03(火) 16:32:09.73
ヽ(゚ ∀゚ )ノ ヽ(゚ ∀゚ )ノ ヽ(゚ ∀゚ )ノ ヽ(゚ ∀゚ )ノ ヽ(゚ ∀゚ )ノ ヽ(゚ ∀゚ )ノ ヽ(゚ ∀゚ )ノ ヽ(゚ ∀゚ )ノ ヽ(゚ ∀゚ )ノ
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│ ( ゚ ∀゚ ) ( ゚ ∀゚ ) ヽ( ゚ ∀゚ )ノ .|
│ ( ゚ ∀゚ ) 最大級キチガイ警報!!!!!! ( へ |
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897 :
三橋智樹(49):2011/05/03(火) 19:16:51.75
ドイツの思想家マルクス(1818.5.5-1983.3.14)は労働者の味方でしたが、
動労裁判について。民事裁判(私人間のトラブルの裁き)のうち
労働問題を扱ったもの(解雇取り消し請求や未払い賃金請求等)を
労働裁判と呼びます。事業主・使用者が労働基準法に違反して逮捕→
送検→起訴されて刑事裁判(懲役や罰金を決める裁き)になった場合も
労働裁判と呼びます。
898 :
非公開@個人情報保護のため:2011/05/04(水) 11:16:13.18
お偉方が安全だと言ってるんだから、末端機関が何をしろと?
第一項の規定による請求があつた場合において、
当該行為が違法であると思料するに足りる相当な理由があり、
当該行為により当該普通地方公共団体に生ずる回復の困難な損害を
避けるため緊急の必要があり、かつ、当該行為を停止することに
よつて人の生命又は身体に対する重大な危害の発生の防止
その他公共の福祉を著しく阻害するおそれがないと認めるときは、
監査委員は、当該普通地方公共団体の長その他の執行機関又は職員に対し、
理由を付して次項の手続が終了するまでの間
当該行為を停止すべきことを勧告することができる。
この場合においては、監査委員は、当該勧告の内容を
第一項の規定による請求人(以下本条において「請求人」という。)に
通知し、かつ、これを公表しなければならない。
何人も、拷問又は残虐な、非人道的な若しくは品位を傷つける取扱い若しくは刑罰を受けない。特に、何人も、その自由な同意なしに医学的又は科学的実験を受けない。
(天災等による時効の停止)
第161条
時効の期間の満了の時に当たり、天災その他避けることのできない事変のため時効を中断することができないときは、その障害が消滅した時から二週間を経過するまでの間は、時効は、完成しない。
国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?
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公益通報者保護法をここに公布する。
御 名 御 璽
平成十六年六月十八日
内閣総理大臣 小泉純一郎
法律 第百二十二号 公益通報者保護法
(目的)
第一条 この法律は、公益通報をしたことを理由とする公益通報者の
解雇の無効等並びに公益通報に関し事業者及び行政機関がとるべき措置を
定めることにより、公益通報者の保護を図るとともに、
国民の生命、身体、財産その他の利益の保護にかかわる法令の規定の遵守を
図り、もって国民生活の安定及び社会経済の健全な発展に資することを
目的とする。
905 :
非公開@個人情報保護のため:2011/05/05(木) 11:26:11.85
是非これを見てください。
ダーク・サークル~プルトニウム症候群
http://www.nicovideo.jp/watch/sm14221456 核の危険性を描いた1982年のドキュメンタリー映画。
悪性の脳腫瘍に悩む元作業員、幼くして癌で死んだ娘の骨から
大量に検出される放射性物質、くちばしや足の奇形で
卵から出られないヒナたち、など、核兵器製造プラントの周辺で
長年に渡り生活し、被曝に苦しむ人々への取材を通して
健康被害の事実を認めようとしないアメリカ政府の実態に迫っていく。
スリーマイルや原子力発電所への言及も多数。
このフィルムには我々の10年後、20年後の姿が写されている。
906 :
非公開@個人情報保護のため:2011/05/05(木) 15:42:58.57
賃金が取立債務か持参債務かを示した判例はありますか?
事実たる慣習で取立債務とされることに納得いかないのですが。
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みえけん愛 賠償(バイ show) ザ ピープル(ケロッグ)?
意味がない説明責任を果たしたのですか? 岡田さん債務不履行のおそれがありますよ?きたがわ見殺しによる行政庁の認定労災隠しによる?
管さんは、本人の身体、名誉又は財産に対する急迫の危害を免れさせるためにw:事務管理をしたときは、悪意又は重大な過失があるのでなければ、これによって生じた損害を賠償する責任を負わない
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みえけん愛 賠償(バイ show) ザ ピープル(ケロッグ)?
意味がない説明責任を果たしたのですか? 岡田さん債務不履行のおそれがありますよ?きたがわ見殺しによる行政庁の認定労災隠しによる?
管さんは、本人の身体、名誉又は財産に対する急迫の危害を免れさせるためにw:事務管理をしたときは、悪意又は重大な過失があるのでなければ、これによって生じた損害を賠償する責任を負わない
公益通報者保護法をここに公布する。
御 名 御 璽
平成十六年六月十八日
内閣総理大臣 小泉純一郎
法律 第百二十二号 公益通報者保護法
(目的)
第一条 この法律は、公益通報をしたことを理由とする公益通報者の
解雇の無効等並びに公益通報に関し事業者及び行政機関がとるべき措置を
定めることにより、公益通報者の保護を図るとともに、
国民の生命、身体、財産その他の利益の保護にかかわる法令の規定の遵守を
図り、もって国民生活の安定及び社会経済の健全な発展に資することを
目的とする。
行政手続法(平成5年法律第88号)第3章第2節
(第25条、第26条及び第28条を除く。)の規定は、
都道府県知事が前項の規定により意見の聴取を行う場合について準用する。
この場合において、同節中「聴聞」とあるのは「意見の聴取」と、
同法第15条第1項中「行政庁」とあるのは「都道府県知事」と、
同条第3項(同法第22条第3項において準用する場合を含む。)
中「行政庁は」とあるのは「都道府県知事は」と、
「当該行政庁が」とあるのは「当該都道府県知事が」と、
「当該行政庁の」とあるのは「当該都道府県の」と、
同法第16条第4項並びに第18条第1項及び第3項中「行政庁」とあるのは、
「都道府県知事」と、同法第19条第1項中
「行政庁が指名する職員その他政令で定める者」とあるのは、
都道府県知事が指名する職員」と、
同法第20条第1項、第2項及び第4項中「行政庁」とあるのは
「都道府県」と、同条第6項、同法第24条第3項及び第27条第1項中
「行政庁」とあるのは「都道府県知事」と読み替えるものとする。
説明責任(アカウンタビリティ)とは、
個人や組織が影響を与えたと思しき特定の事象や結果に関し、
その原因となる意思決定行為(もしくはそれらを行わなかったこと)に
ついて合理的に説明を行う責任を指す?
前項但書後段の場合においては、その事由について行政官庁の認定を受けなければならない
国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?
国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?
国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?
国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?
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みえけん愛 賠償(バイ show) ザ ピープル(ケロッグ)?
意味がない説明責任を果たしたのですか? 岡田さん債務不履行のおそれがありますよ?きたがわ見殺しによる行政庁の認定労災隠しによる?
管さんは、本人の身体、名誉又は財産に対する急迫の危害を免れさせるためにw:事務管理をしたときは、悪意又は重大な過失があるのでなければ、これによって生じた損害を賠償する責任を負わない
まさに、悪意又は重大な過失がある場合その事由について行政官庁の認定を受けなければならない?
行政処分が当然無効であるというためには、
処分に重大かつ明白な瑕疵がなければならずここに重大かつ明白な瑕疵
というのは、「処分の要件の存在を肯定する処分庁の認定に
重大明白な瑕疵がある場合?
国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?
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公益通報者保護法をここに公布する。
御 名 御 璽
平成十六年六月十八日
内閣総理大臣 小泉純一郎
法律 第百二十二号 公益通報者保護法
(目的)
第一条 この法律は、公益通報をしたことを理由とする公益通報者の
解雇の無効等並びに公益通報に関し事業者及び行政機関がとるべき措置を
定めることにより、公益通報者の保護を図るとともに、
国民の生命、身体、財産その他の利益の保護にかかわる法令の規定の遵守を
図り、もって国民生活の安定及び社会経済の健全な発展に資することを
目的とする。
918 :
非公開@個人情報保護のため:2011/05/07(土) 22:53:05.00
16条 何人も、損害の救済、公務員の罷免、法律、
命令又は規則の制定、廃止又は改正その他の事項に関し、
平穏に請願する権利を有し、何人も、
かかる請願をしたためにいかなる差別待遇も受けない。
第17条 何人も、公務員の不法行為により、
損害を受けたときは、法律の定めるところにより、
国又は公共団体に、その賠償を求めることができる。
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みえけん愛 賠償(バイ show) ザ ピープル(ケロッグ)?
意味がない説明責任を果たしたのですか? 岡田さん債務不履行のおそれがありますよ?きたがわ見殺しによる行政庁の認定労災隠しによる?
管さんは、本人の身体、名誉又は財産に対する急迫の危害を免れさせるためにw:事務管理をしたときは、悪意又は重大な過失があるのでなければ、これによって生じた損害を賠償する責任を負わない
まさに、悪意又は重大な過失がある場合その事由について行政官庁の認定を受けなければならない?
普通地方公共団体の住民は、当該普通地方公共団体の長
若しくは委員会若しくは委員又は当該普通地方公共団体の職員に
ついて、違法若しくは不当な公金の支出、財産の取得、
管理若しくは処分、契約の締結若しくは履行若しくは
債務その他の義務の負担がある
(当該行為がなされることが相当の確実さをもつて予測される場合を含む。)と認めるとき、
又は違法若しくは不当に公金の賦課若しくは徴収若しくは
財産の管理を怠る事実(以下「怠る事実」という。)があると
認めるときは、これらを証する書面を添え、
監査委員に対し、監査を求め、当該行為を防止し、若しくは是正し、
若しくは当該怠る事実を改め、又は当該行為若しくは怠る事実に
よつて当該普通地方公共団体のこうむつた損害を補填するために
必要な措置を講ずべきことを請求することができる。
地方公共団体は、法令に違反してその事務を処理してはならない。なお、市町村及び特別区は、当該都道府県の条例に違反してその事務を処理してはならない。
前項の規定に違反して行つた地方公共団体の行為は、これを無効とする。
国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?
国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?
国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?
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国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです
普通地方公共団体の住民は、当該普通地方公共団体の長
若しくは委員会若しくは委員又は当該普通地方公共団体の職員に
ついて、違法若しくは不当な公金の支出、財産の取得、
管理若しくは処分、契約の締結若しくは履行若しくは
債務その他の義務の負担がある
(当該行為がなされることが相当の確実さをもつて予測される場合を含む。)と認めるとき、
又は違法若しくは不当に公金の賦課若しくは徴収若しくは
財産の管理を怠る事実(以下「怠る事実」という。)があると
認めるときは、これらを証する書面を添え、
監査委員に対し、監査を求め、当該行為を防止し、若しくは是正し、
若しくは当該怠る事実を改め、又は当該行為若しくは怠る事実に
よつて当該普通地方公共団体のこうむつた損害を補填するために
必要な措置を講ずべきことを請求することができる。
公益通報者保護法をここに公布する。
御 名 御 璽
平成十六年六月十八日
内閣総理大臣 小泉純一郎
法律 第百二十二号 公益通報者保護法
(目的)
第一条 この法律は、公益通報をしたことを理由とする公益通報者の
解雇の無効等並びに公益通報に関し事業者及び行政機関がとるべき措置を
定めることにより、公益通報者の保護を図るとともに、
国民の生命、身体、財産その他の利益の保護にかかわる法令の規定の遵守を
図り、もって国民生活の安定及び社会経済の健全な発展に資することを
目的とする。
痛いとこを突かれると、コピペでスレ潰してごまかすのな
私は、日本人には力がある、可能性があると信じている。
同時に、日本のエネルギーは地域にあると確信している。
国民の多くは、自分のことだけでなく、家族のこと、友人のこと、
地域社会のこと、公のことをまじめに考え、一生懸命に生きている。
次の世代に責任を負う覚悟を持っている。
一人ひとりには、困難な課題に向き合い、挑戦する力がある。
この国には、未来がある。
日本人一人ひとりに力があり、
地域にそのエネルギーが満ちあふれているというのに、
それに気づかず、あるいは気づかぬふりをして、官僚主導の政治、
古い政治家たちによる利益配分の政治が続けられている。
政治が新しい時代に合った仕組みをつくることができずに、
社会全体が強い閉塞感に覆われている?
何人も、拷問又は残虐な、非人道的な若しくは品位を傷つける取扱い若しくは刑罰を受けない。特に、何人も、その自由な同意なしに医学的又は科学的実験を受けない。
普通地方公共団体の住民は、当該普通地方公共団体の長
若しくは委員会若しくは委員又は当該普通地方公共団体の職員に
ついて、違法若しくは不当な公金の支出、財産の取得、
管理若しくは処分、契約の締結若しくは履行若しくは
債務その他の義務の負担がある
(当該行為がなされることが相当の確実さをもつて予測される場合を含む。)と認めるとき、
又は違法若しくは不当に公金の賦課若しくは徴収若しくは
財産の管理を怠る事実(以下「怠る事実」という。)があると
認めるときは、これらを証する書面を添え、
監査委員に対し、監査を求め、当該行為を防止し、若しくは是正し、
若しくは当該怠る事実を改め、又は当該行為若しくは怠る事実に
よつて当該普通地方公共団体のこうむつた損害を補填するために
必要な措置を講ずべきことを請求することができる。
お約束・最低限のルール
第三者を不快にする書き込みはしないとか、悪質な削除要請や自己中心的な発言はひかえるとか
また、公人ではない一般人の誹謗中傷・私生活情報暴露は禁止します。
明らかなルール違反や削除ガイドライン違反の書き込みをみつけたら、削除依頼(削除整理・削除要請)にご協力ください
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みえけん愛 賠償(バイ show) ザ ピープル(ケロッグ)?
意味がない説明責任を果たしたのですか? 岡田さん債務不履行のおそれがありますよ?きたがわ見殺しによる行政庁の認定労災隠しによる?
管さんは、本人の身体、名誉又は財産に対する急迫の危害を免れさせるためにw:事務管理をしたときは、悪意又は重大な過失があるのでなければ、これによって生じた損害を賠償する責任を負わない
まさに、悪意又は重大な過失がある場合その事由について行政官庁の認定を受けなければならない?
正当防衛及び緊急避難)
第720条
他人の不法行為に対し、自己又は第三者の権利又は法律上保護される利益を防衛するため、やむを得ず加害行為をした者は、損害賠償の責任を負わない。ただし、被害者から不法行為をした者に対する損害賠償の請求を妨げない。
前項の規定は、他人の物から生じた急迫の危難を避けるためその物を損傷した場合について準用する。
システムの話、しようぜ!
933 :
非公開@個人情報保護のため:2011/05/09(月) 23:13:01.08
相変わらず、グループウェアとメールがくそ重い。
あと一太郎での通達は何とかならないのか。
934 :
非公開@個人情報保護のため:2011/05/10(火) 00:39:21.18
メールはAL-MAILが使いやすかったなぁ
清国システムが糞。
続紙が糞。
事業場関連付が糞。
デフォルトでリストボックスに当年度の数字が入ってるのが糞。
朕核システムの通知書のミス修正するなら一緒にこれも直しとけ
グループウエアがコケてるので、僻地の監督に出られない…
だんだん出る気も失せてきた。
まあ、来週からにしよう。
>>935氏は偉いなぁ
関連付けなんてスルーしてる。
937 :
非公開@個人情報保護のため:2011/05/11(水) 07:20:03.33
そいつはうちじゃない、安定だ
システムの鯖を60Hz地域に置いとかないと、停電したらなにもできなくなるな
そんな予算つくわけないけど
故に、監督官は派遣法違反については、取り締まりません。
派遣法違反は監督署じゃないからね
労災隠しとは、業務災害により休業が1日以上あった場合に、労働安全衛生法上の届出義務を怠ったというだけのことである。
業務災害を起こしたとしても、会社に出勤して休業していなければ、労働基準監督署への届出義務はなく、労災隠しの問題とはならない。
前項但書後段の場合においては、その事由について行政官庁の認定を受けなければならない
私は、日本人には力がある、可能性があると信じている。
同時に、日本のエネルギーは地域にあると確信している。
国民の多くは、自分のことだけでなく、家族のこと、友人のこと、
地域社会のこと、公のことをまじめに考え、一生懸命に生きている。
次の世代に責任を負う覚悟を持っている。
一人ひとりには、困難な課題に向き合い、挑戦する力がある。
この国には、未来がある。
日本人一人ひとりに力があり、
地域にそのエネルギーが満ちあふれているというのに、
それに気づかず、あるいは気づかぬふりをして、官僚主導の政治、
古い政治家たちによる利益配分の政治が続けられている。
政治が新しい時代に合った仕組みをつくることができずに、
社会全体が強い閉塞感に覆われている?
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みえけん愛 賠償(バイ show) ザ ピープル(ケロッグ)? まさに、見殺しによる見殺しのための見殺しの公益通報?
意味がない説明責任を果たしたのですか? 岡田さん債務不履行のおそれがありますよ?きたがわ見殺しによる行政庁の認定労災隠しによる?
管さんは、本人の身体、名誉又は財産に対する急迫の危害を免れさせるためにw:事務管理をしたときは、悪意又は重大な過失があるのでなければ、これによって生じた損害を賠償する責任を負わない
まさに、悪意又は重大な過失がある場合その事由について行政官庁の認定を受けなければならない?
,;;《iiミミミミii巛ミミ彡ミミ;;,, 小泉さん代位したのですか? 小泉さんつぶやいてください?
彡ミミミミミミ巛三三ミミミミ;,, 条件が成就することによって不利益を受ける当事者が故意にその条件の成就を妨げたときは、相手方は、その条件が成就したものとみなすことができる。
巛ミミ《《《llll;;|ミミミ《彡彡彡ミミ》ミ 質問させてください? まさに、償うことができない損害」?
巛ミ《llli/⌒` '" `゙゙ヾ三》巛彡ミ もよりの保健所長を経て都道府県知事の息子を通報する質問をしたのですか?
ミ巛llノ ─ ミ》》》ミミヾ まさに、禁反言実行内閣?
ヾミi/ ー '_,,,,,, ゞ》》》彡ミ 安全配慮義務違反の明らかな債務不履行の事実です?
彡/,-一ヾ ,i / _ ` ミ)))ミミ彡 岡田さん、野呂さん使用者責任を果たして下さい?
川| ,.。- ) /、' °ヽ- |||))ミミ彡 岡田さん、シャブの明らかな違法企業の監督指導?
彡) ' ノ/ ゝ  ̄ ||lゞ三彡 _岡田さん明らかな違法企業の監督指導?
|l||.i^ / ヽ r |l(.6ノミ /日本をあらかじめあきらめない?
ミ( (ゝ-'ヽ 'ヽ |ー'彡 |いいなあ? 岡田さんあんたの会社もいろいろ?
ヾ|! ノl _ ヽ 〉 川ミノ |政治もいろいろ?日本を明らめないで説明責任を果たして下さい?
| r-─一'冫) ノ |巛ノ < まさに、郵政民営化よりもっと大事なことがあるって?何なの?
`| '  ̄´ ノ ! _,.. ' |彡 |まさに、見殺しによる日本をあきらめないスーパーの利益?
!, , ' ノ' i. ヽ|_ まさに、重大かつや明白な瑕疵イコール日本をあきらめない承認?|
`-┬ '^ ! / |\ \ まさに、裁判上の請求とみなす?
書面を持って通告してください?
第一項の規定による請求があつた場合において、
当該行為が違法であると思料するに足りる相当な理由があり、
当該行為により当該普通地方公共団体に生ずる回復の困難な損害を
避けるため緊急の必要があり、かつ、当該行為を停止することに
よつて人の生命又は身体に対する重大な危害の発生の防止
その他公共の福祉を著しく阻害するおそれがないと認めるときは、
監査委員は、当該普通地方公共団体の長その他の執行機関又は職員に対し、
理由を付して次項の手続が終了するまでの間
当該行為を停止すべきことを勧告することができる。
この場合においては、監査委員は、当該勧告の内容を
第一項の規定による請求人(以下本条において「請求人」という。)に
通知し、かつ、これを公表しなければならない。
説明責任(アカウンタビリティ)とは、
個人や組織が影響を与えたと思しき特定の事象や結果に関し、
その原因となる意思決定行為(もしくはそれらを行わなかったこと)に
ついて合理的に説明を行う責任を指す?
,;;《iiミミミミii巛ミミ彡ミミ;;,, 小泉さん代位したのですか? 小泉さんつぶやいてください?
彡ミミミミミミ巛三三ミミミミ;,, 条件が成就することによって不利益を受ける当事者が故意にその条件の成就を妨げたときは、相手方は、その条件が成就したものとみなすことができる。
巛ミミ《《《llll;;|ミミミ《彡彡彡ミミ》ミ 質問させてください? まさに、償うことができない損害」?
巛ミ《llli/⌒` '" `゙゙ヾ三》巛彡ミ もよりの保健所長を経て都道府県知事の息子を通報する質問をしたのですか?
ミ巛llノ ─ ミ》》》ミミヾ まさに、禁反言実行内閣?
ヾミi/ ー '_,,,,,, ゞ》》》彡ミ 安全配慮義務違反の明らかな債務不履行の事実です?
彡/,-一ヾ ,i / _ ` ミ)))ミミ彡 岡田さん、野呂さん使用者責任を果たして下さい?
川| ,.。- ) /、' °ヽ- |||))ミミ彡 岡田さん、シャブの明らかな違法企業の監督指導?
彡) ' ノ/ ゝ  ̄ ||lゞ三彡 _岡田さん明らかな違法企業の監督指導?
|l||.i^ / ヽ r |l(.6ノミ /日本をあらかじめあきらめない?
ミ( (ゝ-'ヽ 'ヽ |ー'彡 |いいなあ? 岡田さんあんたの会社もいろいろ?
ヾ|! ノl _ ヽ 〉 川ミノ |政治もいろいろ?日本を明らめないで説明責任を果たして下さい?
| r-─一'冫) ノ |巛ノ < まさに、郵政民営化よりもっと大事なことがあるって?何なの?
`| '  ̄´ ノ ! _,.. ' |彡 |まさに、見殺しによる日本をあきらめないスーパーの利益?
!, , ' ノ' i. ヽ|_ まさに、重大かつや明白な瑕疵イコール日本をあきらめない承認?|
`-┬ '^ ! / |\ \ まさに、裁判上の請求とみなす?
書面を持って通告してください?
「なすべきことをしなかった」というのは、
「危機管理能力が無い」ということだ、
日本において危機管理能力が問われるのは、いじめやレイプ合コン,胸底のキョウセイ、RDF、フェロシルト、密室の暴行のような
モノだけでなく災害や自衛権の行使が含まれる?
国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?
国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?
国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?
国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?
国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?
国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?
国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?
国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?
国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?
国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?
国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?
国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?
国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?
国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?
国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?
国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?
国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?
国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?
国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?
国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?
lー‐' ! /:::::;;:::::::::::::::::::::::::;;;ノ ヽ;:::\ | .|
l | /::::::::ノ""'''''‐‐-‐'''" ヽ:;::| i |
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l L_. |::::::::::| .|ミ| ,_/ ̄ヽ !r´ i´ 〉
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r‐'i | | | |. |彡|. '''""" """'' .|/ | | ! `´ .l |
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| ヽ | \| ヽ | / /
. \ | | ^-^ | ! /
. \ / _/| =-- --= | ,ヽ /
みえけん愛 賠償(バイ show) ザ ピープル(ケロッグ)?
意味がない説明責任を果たしたのですか? 岡田さん債務不履行のおそれがありますよ?きたがわ見殺しによる行政庁の認定労災隠しによる?
管さんは、本人の身体、名誉又は財産に対する急迫の危害を免れさせるためにw:事務管理をしたときは、悪意又は重大な過失があるのでなければ、これによって生じた損害を賠償する責任を負わない
,;;《iiミミミミii巛ミミ彡ミミ;;,, 小泉さん代位したのですか? 小泉さんつぶやいてください?
彡ミミミミミミ巛三三ミミミミ;,, 条件が成就することによって不利益を受ける当事者が故意にその条件の成就を妨げたときは、相手方は、その条件が成就したものとみなすことができる。
巛ミミ《《《llll;;|ミミミ《彡彡彡ミミ》ミ 質問させてください? まさに、償うことができない損害」?
巛ミ《llli/⌒` '" `゙゙ヾ三》巛彡ミ もよりの保健所長を経て都道府県知事の息子を通報する質問をしたのですか?
ミ巛llノ ─ ミ》》》ミミヾ まさに、禁反言実行内閣?
ヾミi/ ー '_,,,,,, ゞ》》》彡ミ 安全配慮義務違反の明らかな債務不履行の事実です?
彡/,-一ヾ ,i / _ ` ミ)))ミミ彡 岡田さん、野呂さん使用者責任を果たして下さい?
川| ,.。- ) /、' °ヽ- |||))ミミ彡 岡田さん、シャブの明らかな違法企業の監督指導?
彡) ' ノ/ ゝ  ̄ ||lゞ三彡 _岡田さん明らかな違法企業の監督指導?
|l||.i^ / ヽ r |l(.6ノミ /日本をあらかじめあきらめない?
ミ( (ゝ-'ヽ 'ヽ |ー'彡 |いいなあ? 岡田さんあんたの会社もいろいろ?
ヾ|! ノl _ ヽ 〉 川ミノ |政治もいろいろ?日本を明らめないで説明責任を果たして下さい?
| r-─一'冫) ノ |巛ノ < まさに、郵政民営化よりもっと大事なことがあるって?何なの?
`| '  ̄´ ノ ! _,.. ' |彡 |まさに、見殺しによる日本をあきらめないスーパーの利益?
!, , ' ノ' i. ヽ|_ まさに、重大かつや明白な瑕疵イコール日本をあきらめない承認?|
`-┬ '^ ! / |\ \ まさに、裁判上の請求とみなす
_,.-'"三三≧ー 、 |日本人にはチカラがある?
/三ニニ一─--、ヽ、 | 日本をあきらめない?
. /:r'" }:::ヽ |バイ が足りないキタガワ見殺しによる国家バイショウ?
/彡 ヽ:::', | Yes We can?
i::::r' ___ ===、 ',::} .| ウィ〜 あ〜 にほんじん?
!:::l /三_ミヽ rィ正テヾ V=,、 ....| ウィ〜 あ〜 G7?
__Vi /_テ''ラ゙ _} }、  ̄ }'',, 〉._ノ 岡田さん書面をもって通告してください?
. {ヽ.ヾ r'" _,,>、 } / . ̄| 国際連合を廃棄する意思表示があるのですか?
. ヽ {〈 丿¨`ー'゙___ヽ 、ノ | 措置を講じてください?
ヽ、 ォ 《 _,ィ行iテLi,ィ¨li / | 国連に通告してください? はやく?
¨゙ヽ i! `ニ三彡 ノ {. 説明責任を果たして下さい?
゙iヽ ー‐'' / ト、 野呂さん不当利得返還してください? はやく?
゙i ヽ、ー--‐‐ノ / 1ヽ もっとはやく?
._} ヽ r'" / l:::::ヽ
,イ|\ / /::::
lー‐' ! /:::::;;:::::::::::::::::::::::::;;;ノ ヽ;:::\ | .|
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みえけん愛 賠償(バイ show) ザ ピープル(ケロッグ)?
意味がない説明責任を果たしたのですか? 岡田さん債務不履行のおそれがありますよ?きたがわ見殺しによる行政庁の認定労災隠しによる?
管さんは、本人の身体、名誉又は財産に対する急迫の危害を免れさせるためにw:事務管理をしたときは、悪意又は重大な過失があるのでなければ、これによって生じた損害を賠償する責任を負わない
>良いか悪いか別にして
>労災隠しを国家バイショウしない
>日本をあきらめない?
三文節の構成だ、少し直してみよう。
まず、主語にあたいするところがないので労災を隠した者が主語となる。
とりあえず、A者としよう。
A者は労働災害を隠避した。それで国家賠償をしないと結んでいる。
このA者は国家賠償責任があると異常者は考えていることから
三重県のスレからして地方自治体=三重県=行政庁であろう
三重県は労働災害を隠避し賠償責任を果たしていないとなる。
>日本をあきらめない?
現在、政治家か自治体の権力者が現在も君臨していると要約でいいかな
修飾文を足すと
良いか悪いか別にして、三重県の権力者は労働災害=シャブを隠避し賠償責任=損失補償を果たさず
現在も権力の座に居る。
こんなもんか? まだまだや〜?
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| ヽ | \| ヽ | / /
. \ | | ^-^ | ! /
. \ / _/| =-- --= | ,ヽ /
みえけん愛 賠償(バイ show) ザ ピープル(ケロッグ)?
意味がない説明責任を果たしたのですか? 岡田さん債務不履行のおそれがありますよ?きたがわ見殺しによる行政庁の認定労災隠しによる? 異議なしです?
管さんは、本人の身体、名誉又は財産に対する急迫の危害を免れさせるためにw:事務管理をしたときは、悪意又は重大な過失があるのでなければ、これによって生じた損害を賠償する責任を負わない
_,.-'"三三≧ー 、 |日本人にはチカラがある?
/三ニニ一─--、ヽ、 | 日本をあきらめない?
. /:r'" }:::ヽ |バイ が足りないキタガワ見殺しによる国家バイショウ?
/彡 ヽ:::', | Yes We can?
i::::r' ___ ===、 ',::} .| ウィ〜 あ〜 にほんじん?
!:::l /三_ミヽ rィ正テヾ V=,、 ....| ウィ〜 あ〜 G7?
__Vi /_テ''ラ゙ _} }、  ̄ }'',, 〉._ノ 岡田さん書面をもって通告してください?
. {ヽ.ヾ r'" _,,>、 } / . ̄| 国際連合を廃棄する意思表示があるのですか?
. ヽ {〈 丿¨`ー'゙___ヽ 、ノ | 措置を講じてください?
ヽ、 ォ 《 _,ィ行iテLi,ィ¨li / | 国連に通告してください? はやく?
¨゙ヽ i! `ニ三彡 ノ {. 説明責任を果たして下さい?
゙iヽ ー‐'' / ト、 野呂さん不当利得返還してください? はやく?
゙i ヽ、ー--‐‐ノ / 1ヽ はやくしてください?
._} ヽ r'" / l:::::ヽ もっと早く通告してください?
,イ|\ / /::::
,;;《iiミミミミii巛ミミ彡ミミ;;,, 小泉さん代位したのですか? 小泉さんつぶやいてください?
彡ミミミミミミ巛三三ミミミミ;,, 条件が成就することによって不利益を受ける当事者が故意にその条件の成就を妨げたときは、相手方は、その条件が成就したものとみなすことができる。
巛ミミ《《《llll;;|ミミミ《彡彡彡ミミ》ミ 質問させてください? まさに、償うことができない損害」?
巛ミ《llli/⌒` '" `゙゙ヾ三》巛彡ミ もよりの保健所長を経て都道府県知事の息子を通報する質問をしたのですか?
ミ巛llノ ─ ミ》》》ミミヾ まさに、禁反言実行内閣?
ヾミi/ ー '_,,,,,, ゞ》》》彡ミ 安全配慮義務違反の明らかな債務不履行の事実です?
彡/,-一ヾ ,i / _ ` ミ)))ミミ彡 岡田さん、野呂さん使用者責任を果たして下さい?
川| ,.。- ) /、' °ヽ- |||))ミミ彡 岡田さん、シャブの明らかな違法企業の監督指導?
彡) ' ノ/ ゝ  ̄ ||lゞ三彡 _岡田さん明らかな違法企業の監督指導?
|l||.i^ / ヽ r |l(.6ノミ /日本をあらかじめあきらめない?
ミ( (ゝ-'ヽ 'ヽ |ー'彡 |いいなあ? 岡田さんあんたの会社もいろいろ?
ヾ|! ノl _ ヽ 〉 川ミノ |政治もいろいろ?日本を明らめないで説明責任を果たして下さい?
| r-─一'冫) ノ |巛ノ < まさに、郵政民営化よりもっと大事なことがあるって?何なの?
`| '  ̄´ ノ ! _,.. ' |彡 |まさに、見殺しによる日本をあきらめないスーパーの利益?
!, , ' ノ' i. ヽ|_ まさに、重大かつや明白な瑕疵イコール日本をあきらめない承認?|
`-┬ '^ ! / |\ \ まさに、裁判上の請求とみなす?
書面を持って通告してください?
何人も、拷問又は残虐な、非人道的な若しくは品位を傷つける取扱い若しくは刑罰を受けない。特に、何人も、その自由な同意なしに医学的又は科学的実験を受けない。
_,.-'"三三≧ー 、 |日本人にはチカラがある?
/三ニニ一─--、ヽ、 | 日本をあきらめない?
. /:r'" }:::ヽ |バイ が足りないキタガワ見殺しによる国家バイショウ?
/彡 ヽ:::', | Yes We can?
i::::r' ___ ===、 ',::} .| ウィ〜 あ〜 にほんじん?
!:::l /三_ミヽ rィ正テヾ V=,、 ....| ウィ〜 あ〜 G7?
__Vi /_テ''ラ゙ _} }、  ̄ }'',, 〉._ノ 岡田さん書面をもって通告してください?
. {ヽ.ヾ r'" _,,>、 } / . ̄| 国際連合を廃棄する意思表示があるのですか?
. ヽ {〈 丿¨`ー'゙___ヽ 、ノ | 意思表示に変えると読み替えるものとする?
ヽ、 ォ 《 _,ィ行iテLi,ィ¨li / | 条件成就の妨害と読み替えるものとする?
¨゙ヽ i! `ニ三彡 ノ {. 説明責任を果たして下さい?
゙iヽ ー‐'' / ト、 はやくしてくださいノロさん?
゙i ヽ、ー--‐‐ノ / 1ヽ 書面をもって通知してください?
._} ヽ r'" / l:::::ヽ 違反した規定及び違反するに至った理由を?
,イ|\ / /:::: :::: 書面をもって通知してください? 緊急事態ですよ岡田さん?
責任重大かつや明白な瑕疵とは、債権者を害すべき事実を知らない締約国?
961 :
非公開@個人情報保護のため:2011/05/13(金) 19:28:01.78
平成25年度まで減給制裁に処す
,/ ,..:::=ー,..:-=-::、
(( 、、_/ i'´ / _....,_ `ヽ
、ヽ ミゞ ゝ ヽ/ ; r','"⌒~^'ー::、
''=,ミ -- ' ^ ~ ^ ニ _ ^ヾー-:、 ミ:、
∠./,:=ニニ - 二 =ー::、 ^ ミ 、 ー 日本人はちからがある?
,.::-=ニ'レ,.:--‐ ー--:: 、ヽ ヽ ミ ヾヽ 日本をあきらめない?まさに相対性理論?
/ , ,.-‐i ;::::::-、 ! .;:::::;;;::;、 ; ヽ ミ 、ヽ、
〃 ./'i ,,:=:, 、 _ ,:=::.、 .; ニ ヾミ、_
,! i l,γ @> ゙:. .: k @ ミ:、 .i ,:-' 、^ミ=-
ノ. !,tゞニ彡'ノ : . ^ミ=ニイ、、 彡ソヘ ヾヽヽ、
/ . レ / :. '-、 :, / ,ソミ:、 〉 )
| / /ゝ、_ノ..,)ヽ 、 l i /ヽヾ j λ
! ヘノ/ノ川 !.ヘヾ、ミ、 i :l ハノ .)ノ人 ヽ、
!.i^'=ァ〜'T''⌒ナヾヘ ! i /`´
ヽ、`l ; /,/ / ./ノ
ヾ、i. ; 〃゙ / ,.ノ'´
ヾゝi_,ノ ノ/
ヽ、_,,../゙
,/ ,..:::=ー,..:-=-::、
(( 、、_/ i'´ / _....,_ `ヽ
、ヽ ミゞ ゝ ヽ/ ; r','"⌒~^'ー::、
''=,ミ -- ' ^ ~ ^ ニ _ ^ヾー-:、 ミ:、
∠./,:=ニニ - 二 =ー::、 ^ ミ 、 ー 日本人はちからがある?
,.::-=ニ'レ,.:--‐ ー--:: 、ヽ ヽ ミ ヾヽ 日本をあきらめない?まさに相対性理論?
/ , ,.-‐i ;::::::-、 ! .;:::::;;;::;、 ; ヽ ミ 、ヽ、
〃 ./'i ,,:=:, 、 _ ,:=::.、 .; ニ ヾミ、_
,! i l,γ @> ゙:. .: k @ ミ:、 .i ,:-' 、^ミ=-
ノ. !,tゞニ彡'ノ : . ^ミ=ニイ、、 彡ソヘ ヾヽヽ、
/ . レ / :. '-、 :, / ,ソミ:、 〉 )
| / /ゝ、_ノ..,)ヽ 、 l i /ヽヾ j λ
! ヘノ/ノ川 !.ヘヾ、ミ、 i :l ハノ .)ノ人 ヽ、
!.i^'=ァ〜'T''⌒ナヾヘ ! i /`´
ヽ、`l ; /,/ / ./ノ
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ヾゝi_,ノ ノ/
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(( 、、_/ i'´ / _....,_ `ヽ
、ヽ ミゞ ゝ ヽ/ ; r','"⌒~^'ー::、
''=,ミ -- ' ^ ~ ^ ニ _ ^ヾー-:、 ミ:、
∠./,:=ニニ - 二 =ー::、 ^ ミ 、 ー 日本人はちからがある?
,.::-=ニ'レ,.:--‐ ー--:: 、ヽ ヽ ミ ヾヽ 日本をあきらめない?まさに相対性理論?
/ , ,.-‐i ;::::::-、 ! .;:::::;;;::;、 ; ヽ ミ 、ヽ、
〃 ./'i ,,:=:, 、 _ ,:=::.、 .; ニ ヾミ、_
,! i l,γ @> ゙:. .: k @ ミ:、 .i ,:-' 、^ミ=-
ノ. !,tゞニ彡'ノ : . ^ミ=ニイ、、 彡ソヘ ヾヽヽ、
/ . レ / :. '-、 :, / ,ソミ:、 〉 )
| / /ゝ、_ノ..,)ヽ 、 l i /ヽヾ j λ
! ヘノ/ノ川 !.ヘヾ、ミ、 i :l ハノ .)ノ人 ヽ、
!.i^'=ァ〜'T''⌒ナヾヘ ! i /`´
ヽ、`l ; /,/ / ./ノ
ヾ、i. ; 〃゙ / ,.ノ'´
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''=,ミ -- ' ^ ~ ^ ニ _ ^ヾー-:、 ミ:、
∠./,:=ニニ - 二 =ー::、 ^ ミ 、 ー 日本人はちからがある?
,.::-=ニ'レ,.:--‐ ー--:: 、ヽ ヽ ミ ヾヽ 日本をあきらめない?まさに相対性理論?
/ , ,.-‐i ;::::::-、 ! .;:::::;;;::;、 ; ヽ ミ 、ヽ、
〃 ./'i ,,:=:, 、 _ ,:=::.、 .; ニ ヾミ、_
,! i l,γ @> ゙:. .: k @ ミ:、 .i ,:-' 、^ミ=-
ノ. !,tゞニ彡'ノ : . ^ミ=ニイ、、 彡ソヘ ヾヽヽ、
/ . レ / :. '-、 :, / ,ソミ:、 〉 )
| / /ゝ、_ノ..,)ヽ 、 l i /ヽヾ j λ
! ヘノ/ノ川 !.ヘヾ、ミ、 i :l ハノ .)ノ人 ヽ、
!.i^'=ァ〜'T''⌒ナヾヘ ! i /`´
ヽ、`l ; /,/ / ./ノ
ヾ、i. ; 〃゙ / ,.ノ'´
ヾゝi_,ノ ノ/
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lー‐' ! /:::::;;:::::::::::::::::::::::::;;;ノ ヽ;:::\ | .|
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. | | |::::::::::| .|ミ| | │ ___. .__
l L_. |::::::::::| .|ミ| ,_/ ̄ヽ !r´ i´ 〉
/⌒'| / ̄ヽi ̄ヽ |::::::::| ,,,,,,, ノ ヽ,,,,, |ミ| / ', | ,|Y | /
r‐'i | | | |. |彡|. '''""" """'' .|/ | | ! `´ .l |
| ! ' ! ! l, /⌒| -=・=‐, =・=- | / ' | |
! ,! | | ( "U''''" | "U'" .| / ' .ノ
| ヽ | \| ヽ | / /
. \ | | ^-^ | ! /
. \ / _/| =-- --= | ,ヽ /
みえけん愛 賠償(バイ show) ザ ピープル(ケロッグ)?
意味がない説明責任を果たしたのですか? 岡田さん債務不履行のおそれがありますよ?きたがわ見殺しによる行政庁の認定労災隠しによる? 見殺しによる批准国?
管さんは、本人の身体、名誉又は財産に対する急迫の危害を免れさせるためにw:事務管理をしたときは、悪意又は重大な過失があるのでなければ、これによって生じた損害を賠償する責任を負わない
「行政庁が行政処分をするにあたって、諮問機関に諮問し、
その決定を尊重して処分をしなければならない旨を法が定めているのは、
処分行政庁が、諮問機関の決定(答申)を慎重に検討し、
これに十分な考慮を払い、特段の合理的な理由のない限り
これに反する処分を行わないように要求することにより、
当該行政処分の客観的な適正妥当と公正を担保する事を
法が所期しているためと考えられるから、
かかる場合における諮問機関に対する諮問の経由は、
きわめて重大な意義を有するものというべく、したがって、
行政処分が諮問を経ないでなされた場合はもちろん、
これを経た場合においても、当該諮問機関の審理、決定(答申)の過程に
重大な法規違反があることなどにより、
その決定(答申)自体に法が右諮問機関に対する諮問を経ることを
要求した趣旨に反すると認められるような瑕疵があるときは、
これを経てなされた処分も違法として取り消しを
免れないこととなるものと解するのが相当である
公益通報者保護法をここに公布する。
御 名 御 璽
平成十六年六月十八日
内閣総理大臣 小泉純一郎
法律 第百二十二号 公益通報者保護法
(目的)
第一条 この法律は、公益通報をしたことを理由とする公益通報者の
解雇の無効等並びに公益通報に関し事業者及び行政機関がとるべき措置を
定めることにより、公益通報者の保護を図るとともに、
国民の生命、身体、財産その他の利益の保護にかかわる法令の規定の遵守を
図り、もって国民生活の安定及び社会経済の健全な発展に資することを
目的とする。
行政手続法(平成5年法律第88号)第3章第2節
(第25条、第26条及び第28条を除く。)の規定は、
都道府県知事が前項の規定により意見の聴取を行う場合について準用する。
この場合において、同節中「聴聞」とあるのは「意見の聴取」と、
同法第15条第1項中「行政庁」とあるのは「都道府県知事」と、
同条第3項(同法第22条第3項において準用する場合を含む。)
中「行政庁は」とあるのは「都道府県知事は」と、
「当該行政庁が」とあるのは「当該都道府県知事が」と、
「当該行政庁の」とあるのは「当該都道府県の」と、
同法第16条第4項並びに第18条第1項及び第3項中「行政庁」とあるのは、
「都道府県知事」と、同法第19条第1項中
「行政庁が指名する職員その他政令で定める者」とあるのは、
都道府県知事が指名する職員」と、
同法第20条第1項、第2項及び第4項中「行政庁」とあるのは
「都道府県」と、同条第6項、同法第24条第3項及び第27条第1項中
「行政庁」とあるのは「都道府県知事」と読み替えるものとする。
第一項の規定による請求があつた場合において、
当該行為が違法であると思料するに足りる相当な理由があり、
当該行為により当該普通地方公共団体に生ずる回復の困難な損害を
避けるため緊急の必要があり、かつ、当該行為を停止することに
よつて人の生命又は身体に対する重大な危害の発生の防止
その他公共の福祉を著しく阻害するおそれがないと認めるときは、
監査委員は、当該普通地方公共団体の長その他の執行機関又は職員に対し、
理由を付して次項の手続が終了するまでの間
当該行為を停止すべきことを勧告することができる。
この場合においては、監査委員は、当該勧告の内容を
第一項の規定による請求人(以下本条において「請求人」という。)に
通知し、かつ、これを公表しなければならない。
説明責任(アカウンタビリティ)とは、
個人や組織が影響を与えたと思しき特定の事象や結果に関し、
その原因となる意思決定行為(もしくはそれらを行わなかったこと)に
ついて合理的に説明を行う責任を指す?
,/ ,..:::=ー,..:-=-::、
(( 、、_/ i'´ / _....,_ `ヽ
、ヽ ミゞ ゝ ヽ/ ; r','"⌒~^'ー::、
''=,ミ -- ' ^ ~ ^ ニ _ ^ヾー-:、 ミ:、
∠./,:=ニニ - 二 =ー::、 ^ ミ 、 ー 日本人はちからがある?
,.::-=ニ'レ,.:--‐ ー--:: 、ヽ ヽ ミ ヾヽ 日本をあきらめない?まさに相対性理論?
/ , ,.-‐i ;::::::-、 ! .;:::::;;;::;、 ; ヽ ミ 、ヽ、
〃 ./'i ,,:=:, 、 _ ,:=::.、 .; ニ ヾミ、_
,! i l,γ @> ゙:. .: k @ ミ:、 .i ,:-' 、^ミ=-
ノ. !,tゞニ彡'ノ : . ^ミ=ニイ、、 彡ソヘ ヾヽヽ、
/ . レ / :. '-、 :, / ,ソミ:、 〉 )
| / /ゝ、_ノ..,)ヽ 、 l i /ヽヾ j λ
! ヘノ/ノ川 !.ヘヾ、ミ、 i :l ハノ .)ノ人 ヽ、
!.i^'=ァ〜'T''⌒ナヾヘ ! i /`´
ヽ、`l ; /,/ / ./ノ
ヾ、i. ; 〃゙ / ,.ノ'´
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(天災等による時効の停止)
第161条
時効の期間の満了の時に当たり、天災その他避けることのできない事変のため時効を中断することができないときは、その障害が消滅した時から二週間を経過するまでの間は、時効は、完成しない。
緊急事態基本法(きんきゅうじたいきほんほう)-政治-2004年7月3日
外国からの侵略、テロ、騒乱、大きな自然災害、原発事故など、
国の独立と安全、国民の生命・財産が脅かされる重大で
切迫した事態に対して、国家として迅速かつ適切に対処するための
基本方針を定める法律。自民、公明、民主の3党で2005年の通常国会で
成立を図ることが基本合意されている。
民主党はすでに独自の基本法案をつくっており、
そのおもな柱は、基本的人権の保障、重要事項の事前承認を原則と
する国会の関与、危機管理庁の設置などとなっている。
「国家権力の濫用・暴走」を防ぐために、
基本的人権の保障に力点を置いているが、
緊急事態においては基本的人権が制約される場合があることは
民主党も認めている。
「行政庁が行政処分をするにあたって、諮問機関に諮問し、
その決定を尊重して処分をしなければならない旨を法が定めているのは、
処分行政庁が、諮問機関の決定(答申)を慎重に検討し、
これに十分な考慮を払い、特段の合理的な理由のない限り
これに反する処分を行わないように要求することにより、
当該行政処分の客観的な適正妥当と公正を担保する事を
法が所期しているためと考えられるから、
かかる場合における諮問機関に対する諮問の経由は、
きわめて重大な意義を有するものというべく、したがって、
行政処分が諮問を経ないでなされた場合はもちろん、
これを経た場合においても、当該諮問機関の審理、決定(答申)の過程に
重大な法規違反があることなどにより、
その決定(答申)自体に法が右諮問機関に対する諮問を経ることを
要求した趣旨に反すると認められるような瑕疵があるときは、
これを経てなされた処分も違法として取り消しを
免れないこととなるものと解するのが相当である
説明責任(アカウンタビリティ)とは、
個人や組織が影響を与えたと思しき特定の事象や結果に関し、
その原因となる意思決定行為(もしくはそれらを行わなかったこと)に
ついて合理的に説明を行う責任を指す?
公益通報者保護法をここに公布する。
御 名 御 璽
平成十六年六月十八日
内閣総理大臣 小泉純一郎
法律 第百二十二号 公益通報者保護法
(目的)
第一条 この法律は、公益通報をしたことを理由とする公益通報者の
解雇の無効等並びに公益通報に関し事業者及び行政機関がとるべき措置を
定めることにより、公益通報者の保護を図るとともに、
国民の生命、身体、財産その他の利益の保護にかかわる法令の規定の遵守を
図り、もって国民生活の安定及び社会経済の健全な発展に資することを
目的とする。
「行政庁が行政処分をするにあたって、諮問機関に諮問し、
その決定を尊重して処分をしなければならない旨を法が定めているのは、
処分行政庁が、諮問機関の決定(答申)を慎重に検討し、
これに十分な考慮を払い、特段の合理的な理由のない限り
これに反する処分を行わないように要求することにより、
当該行政処分の客観的な適正妥当と公正を担保する事を
法が所期しているためと考えられるから、
かかる場合における諮問機関に対する諮問の経由は、
きわめて重大な意義を有するものというべく、したがって、
行政処分が諮問を経ないでなされた場合はもちろん、
これを経た場合においても、当該諮問機関の審理、決定(答申)の過程に
重大な法規違反があることなどにより、
その決定(答申)自体に法が右諮問機関に対する諮問を経ることを
要求した趣旨に反すると認められるような瑕疵があるときは、
これを経てなされた処分も違法として取り消しを
免れないこととなるものと解するのが相当である
「なすべきことをしなかった」というのは、
「危機管理能力が無い」ということだ、
日本において危機管理能力が問われるのは、いじめやレイプ合コン,胸底のキョウセイ、RDF、フェロシルト、密室の暴行のような
モノだけでなく災害や自衛権の行使が含まれる?
国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?
国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?
国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?
国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?
国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?
国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?
国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?
国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?
国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?
国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?
国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?
国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?
国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?
国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?
国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?
国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?
国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?
国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?
国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?
国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?
lー‐' ! /:::::;;:::::::::::::::::::::::::;;;ノ ヽ;:::\ | .|
l | /::::::::ノ""'''''‐‐-‐'''" ヽ:;::| i |
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| ヽ | \| ヽ | / /
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みえけん愛 賠償(バイ show) ザ ピープル(ケロッグ)?
意味がない説明責任を果たしたのですか? 岡田さん債務不履行のおそれがありますよ?きたがわ見殺しによる行政庁の認定労災隠しによる?
管さんは、本人の身体、名誉又は財産に対する急迫の危害を免れさせるためにw:事務管理をしたときは、悪意又は重大な過失があるのでなければ、これによって生じた損害を賠償する責任を負わない
981 :
非公開@個人情報保護のため:2011/05/16(月) 05:24:46.26
今頃 宮城岩手福島当たりでとんでもない事してなきゃいいけどね
公務員なんて派遣しても逆に現地での犯罪率増えそう
/::::::::::::::::::::::"ヘヽ
/:::::::::::::::::::::::::ノ ヽヽ まさに、行政運営における公正の確保と透明性(行政上の意思決定について、
その内容及び過程が国民にとって明らかであることをいう? 日本を明らめない? まさに禁反言実行内閣?
/::::::;;;;...-‐'""´ .|;;| 菅さんをいじめないで緊急非難なんですから?
|::::::::| 。 | スーパースーパーカンデース? スーパースーパースーパーカンデース?
|::::::/ ,,,..... ...,,,,, || カンデース解散するのですか?
,ヘ;;| ,,-・‐, ‐・= .| 日本人にはちからがある?
(〔y -ー'_ | ''ー | 日本をあきらめない?
ヽ,,,, /(,、_,.)ヽ .| 菅無量です?
ヾ.| ヽ-----ノ / 禁反言実行内閣です?
|\  ̄二´ / 国の独立と安全、国民の生命・財産が脅かされる重大で
切迫した事態で? 辞退を宣言するのは、よろしくないと妨げない?
_ /:|\ ....,,,,./\___ 元気なカンデースを復活させる?
''":/::::::::| \__/ |::::::::::
「行政庁が行政処分をするにあたって、諮問機関に諮問し、
その決定を尊重して処分をしなければならない旨を法が定めているのは、
処分行政庁が、諮問機関の決定(答申)を慎重に検討し、
これに十分な考慮を払い、特段の合理的な理由のない限り
これに反する処分を行わないように要求することにより、
当該行政処分の客観的な適正妥当と公正を担保する事を
法が所期しているためと考えられるから、
かかる場合における諮問機関に対する諮問の経由は、
きわめて重大な意義を有するものというべく、したがって、
行政処分が諮問を経ないでなされた場合はもちろん、
これを経た場合においても、当該諮問機関の審理、決定(答申)の過程に
重大な法規違反があることなどにより、
その決定(答申)自体に法が右諮問機関に対する諮問を経ることを
要求した趣旨に反すると認められるような瑕疵があるときは、
これを経てなされた処分も違法として取り消しを
免れないこととなるものと解するのが相当である
985 :
非公開@個人情報保護のため:2011/05/16(月) 07:59:31.94
ここもなんだか基地外のスクツになっちまったなあ
ハロワのとばっちりか?
986 :
非公開@個人情報保護のため:2011/05/16(月) 08:14:21.33
,;;《iiミミミミii巛ミミ彡ミミ;;,, 小泉さん代位したのですか? 小泉さんつぶやいてください?
彡ミミミミミミ巛三三ミミミミ;,, 条件が成就することによって不利益を受ける当事者が故意にその条件の成就を妨げたときは、相手方は、その条件が成就したものとみなすことができる。
巛ミミ《《《llll;;|ミミミ《彡彡彡ミミ》ミ 質問させてください? まさに、償うことができない損害」?
巛ミ《llli/⌒` '" `゙゙ヾ三》巛彡ミ もよりの保健所長を経て都道府県知事の息子を通報する質問をしたのですか? その決定(答申)自体に法が右諮問機関に対する諮問を経ることを
要求した趣旨に反すると認められるような瑕疵があるときは、
これを経てなされた処分も違法として取り消しを
ミ巛llノ ─ ミ》》》ミミヾ まさに、禁反言実行内閣?
ヾミi/ ー '_,,,,,, ゞ》》》彡ミ 安全配慮義務違反の明らかな債務不履行の事実です?
彡/,-一ヾ ,i / _ ` ミ)))ミミ彡 岡田さん、野呂さん使用者責任を果たして下さい?
川| ,.。- ) /、' °ヽ- |||))ミミ彡 岡田さん、シャブの明らかな違法企業の監督指導?
彡) ' ノ/ ゝ  ̄ ||lゞ三彡 _岡田さん明らかな違法企業の監督指導?
|l||.i^ / ヽ r |l(.6ノミ /日本をあらかじめあきらめない?
ミ( (ゝ-'ヽ 'ヽ |ー'彡 |いいなあ? 岡田さんあんたの会社もいろいろ?
ヾ|! ノl _ ヽ 〉 川ミノ |政治もいろいろ?日本を明らめないで説明責任を果たして下さい?
| r-─一'冫) ノ |巛ノ < まさに、郵政民営化よりもっと大事なことがあるって?何なの?
`| '  ̄´ ノ ! _,.. ' |彡 |まさに、見殺しによる日本をあきらめないスーパーの利益?
!, , ' ノ' i. ヽ|_ まさに、重大かつや明白な瑕疵イコール日本をあきらめない承認?|
`-┬ '^ ! / |\ \ まさに、裁判上の請求とみなす?
書面を持って通告してください?
,;;《iiミミミミii巛ミミ彡ミミ;;,, 小泉さん代位したのですか? 小泉さんつぶやいてください?
彡ミミミミミミ巛三三ミミミミ;,, 条件が成就することによって不利益を受ける当事者が故意にその条件の成就を妨げたときは、相手方は、その条件が成就したものとみなすことができる。
巛ミミ《《《llll;;|ミミミ《彡彡彡ミミ》ミ 質問させてください? まさに、償うことができない損害」?
巛ミ《llli/⌒` '" `゙゙ヾ三》巛彡ミ もよりの保健所長を経て都道府県知事の息子を通報する質問をしたのですか? その決定(答申)自体に法が右諮問機関に対する諮問を経ることを
要求した趣旨に反すると認められるような瑕疵があるときは、
これを経てなされた処分も違法として取り消しを
ミ巛llノ ─ ミ》》》ミミヾ まさに、禁反言実行内閣?
ヾミi/ ー '_,,,,,, ゞ》》》彡ミ 安全配慮義務違反の明らかな債務不履行の事実です?
彡/,-一ヾ ,i / _ ` ミ)))ミミ彡 岡田さん、野呂さん使用者責任を果たして下さい?
川| ,.。- ) /、' °ヽ- |||))ミミ彡 岡田さん、シャブの明らかな違法企業の監督指導?
彡) ' ノ/ ゝ  ̄ ||lゞ三彡 _岡田さん明らかな違法企業の監督指導?
|l||.i^ / ヽ r |l(.6ノミ /日本をあらかじめあきらめない?
ミ( (ゝ-'ヽ 'ヽ |ー'彡 |いいなあ? 岡田さんあんたの会社もいろいろ?
ヾ|! ノl _ ヽ 〉 川ミノ |政治もいろいろ?日本を明らめないで説明責任を果たして下さい?
| r-─一'冫) ノ |巛ノ < まさに、郵政民営化よりもっと大事なことがあるって?何なの?
`| '  ̄´ ノ ! _,.. ' |彡 |まさに、見殺しによる日本をあきらめないスーパーの利益?
!, , ' ノ' i. ヽ|_ まさに、重大かつや明白な瑕疵イコール日本をあきらめない承認?|
`-┬ '^ ! / |\ \ まさに、裁判上の請求とみなす?
書面を持って通告してください?
「なすべきことをしなかった」というのは、
「危機管理能力が無い」ということだ、
日本において危機管理能力が問われるのは、いじめやレイプ合コン,胸底のキョウセイ、RDF、フェロシルト、密室の暴行のような
モノだけでなく災害や自衛権の行使が含まれる?
国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?
国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?
国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?
国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?
国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?
国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?
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国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?
国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?
国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?
国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?
国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?
国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?国家賠償ができるはずです?
私は、日本人には力がある、可能性があると信じている。
同時に、日本のエネルギーは地域にあると確信している。
国民の多くは、自分のことだけでなく、家族のこと、友人のこと、
地域社会のこと、公のことをまじめに考え、一生懸命に生きている。
次の世代に責任を負う覚悟を持っている。
一人ひとりには、困難な課題に向き合い、挑戦する力がある。
この国には、未来がある。
日本人一人ひとりに力があり、
地域にそのエネルギーが満ちあふれているというのに、
それに気づかず、あるいは気づかぬふりをして、官僚主導の政治、
古い政治家たちによる利益配分の政治が続けられている。
政治が新しい時代に合った仕組みをつくることができずに、
社会全体が強い閉塞感に覆われている?
_,.-'"三三≧ー 、 |日本人にはチカラがある?
/三ニニ一─--、ヽ、 | 日本をあきらめない?
. /:r'" }:::ヽ |バイ が足りないキタガワ見殺しによる国家バイショウ?
/彡 ヽ:::', | Yes We can?
i::::r' ___ ===、 ',::} .| ウィ〜 あ〜 にほんじん?
!:::l /三_ミヽ rィ正テヾ V=,、 ....| ウィ〜 あ〜 G7?
__Vi /_テ''ラ゙ _} }、  ̄ }'',, 〉._ノ 岡田さん書面をもって通告してください?
. {ヽ.ヾ r'" _,,>、 } / . ̄| 国際連合を廃棄する意思表示があるのですか?
. ヽ {〈 丿¨`ー'゙___ヽ 、ノ | 措置を講じてください?
ヽ、 ォ 《 _,ィ行iテLi,ィ¨li / | 国連に通告してください? はやく?
¨゙ヽ i! `ニ三彡 ノ {. 説明責任を果たして下さい?
゙iヽ ー‐'' / ト、 野呂さん不当利得返還してください? はやく?
゙i ヽ、ー--‐‐ノ / 1ヽ もっとはやく?
._} ヽ r'" / l:::::ヽ国際上で説明責任を果たして下さい?
,イ|\ / /::::
_,.-'"三三≧ー 、 |日本人にはチカラがある?
/三ニニ一─--、ヽ、 | 日本をあきらめない?
. /:r'" }:::ヽ |バイ が足りないキタガワ見殺しによる国家バイショウ?
/彡 ヽ:::', | Yes We can?
i::::r' ___ ===、 ',::} .| ウィ〜 あ〜 にほんじん?
!:::l /三_ミヽ rィ正テヾ V=,、 ....| ウィ〜 あ〜 G7?
__Vi /_テ''ラ゙ _} }、  ̄ }'',, 〉._ノ 岡田さん書面をもって通告してください?
. {ヽ.ヾ r'" _,,>、 } / . ̄| 国際連合を廃棄する意思表示があるのですか?
. ヽ {〈 丿¨`ー'゙___ヽ 、ノ | 措置を講じてください?
ヽ、 ォ 《 _,ィ行iテLi,ィ¨li / | 国連に通告してください? はやく?
¨゙ヽ i! `ニ三彡 ノ {. 説明責任を果たして下さい?
゙iヽ ー‐'' / ト、 野呂さん不当利得返還してください? はやく?
゙i ヽ、ー--‐‐ノ / 1ヽ もっとはやく?
._} ヽ r'" / l:::::ヽ国際上で説明責任を果たして下さい?
,イ|\ / /::::
行政手続法(平成5年法律第88号)第3章第2節
(第25条、第26条及び第28条を除く。)の規定は、
都道府県知事が前項の規定により意見の聴取を行う場合について準用する。
この場合において、同節中「聴聞」とあるのは「意見の聴取」と、
同法第15条第1項中「行政庁」とあるのは「都道府県知事」と、
同条第3項(同法第22条第3項において準用する場合を含む。)
中「行政庁は」とあるのは「都道府県知事は」と、
「当該行政庁が」とあるのは「当該都道府県知事が」と、
「当該行政庁の」とあるのは「当該都道府県の」と、
同法第16条第4項並びに第18条第1項及び第3項中「行政庁」とあるのは、
「都道府県知事」と、同法第19条第1項中
「行政庁が指名する職員その他政令で定める者」とあるのは、
都道府県知事が指名する職員」と、
同法第20条第1項、第2項及び第4項中「行政庁」とあるのは
「都道府県」と、同条第6項、同法第24条第3項及び第27条第1項中
「行政庁」とあるのは「都道府県知事」と読み替えるものとする。
私は、日本人には力がある、可能性があると信じている。
同時に、日本のエネルギーは地域にあると確信している。
国民の多くは、自分のことだけでなく、家族のこと、友人のこと、
地域社会のこと、公のことをまじめに考え、一生懸命に生きている。
次の世代に責任を負う覚悟を持っている。
一人ひとりには、困難な課題に向き合い、挑戦する力がある。
この国には、未来がある。
日本人一人ひとりに力があり、
地域にそのエネルギーが満ちあふれているというのに、
それに気づかず、あるいは気づかぬふりをして、官僚主導の政治、
古い政治家たちによる利益配分の政治が続けられている。
政治が新しい時代に合った仕組みをつくることができずに、
社会全体が強い閉塞感に覆われている?
_,.-'"三三≧ー 、 |日本人にはチカラがある?
/三ニニ一─--、ヽ、 | 日本をあきらめない?
. /:r'" }:::ヽ |バイ が足りないキタガワ見殺しによる国家バイショウ?
/彡 ヽ:::', | Yes We can?
i::::r' ___ ===、 ',::} .| ウィ〜 あ〜 にほんじん?
!:::l /三_ミヽ rィ正テヾ V=,、 ....| ウィ〜 あ〜 G7?
__Vi /_テ''ラ゙ _} }、  ̄ }'',, 〉._ノ 岡田さん書面をもって通告してください?
. {ヽ.ヾ r'" _,,>、 } / . ̄| 国際連合を廃棄する意思表示があるのですか?
. ヽ {〈 丿¨`ー'゙___ヽ 、ノ | 措置を講じてください?
ヽ、 ォ 《 _,ィ行iテLi,ィ¨li / | 国連に通告してください? はやく?
¨゙ヽ i! `ニ三彡 ノ {. 説明責任を果たして下さい?
゙iヽ ー‐'' / ト、 野呂さん不当利得返還してください? はやく?
゙i ヽ、ー--‐‐ノ / 1ヽ もっとはやく?
._} ヽ r'" / l:::::ヽ国際上で説明責任を果たして下さい?
,イ|\ / /:::: 労災隠しの自己決定を
_,.-'"三三≧ー 、 |日本人にはチカラがある?
/三ニニ一─--、ヽ、 | 日本をあきらめない?
. /:r'" }:::ヽ |バイ が足りないキタガワ見殺しによる国家バイショウ?
/彡 ヽ:::', | Yes We can?
i::::r' ___ ===、 ',::} .| ウィ〜 あ〜 にほんじん?
!:::l /三_ミヽ rィ正テヾ V=,、 ....| ウィ〜 あ〜 G7?
__Vi /_テ''ラ゙ _} }、  ̄ }'',, 〉._ノ 岡田さん書面をもって通告してください?
. {ヽ.ヾ r'" _,,>、 } / . ̄| 国際連合を廃棄する意思表示があるのですか?
. ヽ {〈 丿¨`ー'゙___ヽ 、ノ | 措置を講じてください?
ヽ、 ォ 《 _,ィ行iテLi,ィ¨li / | 国連に通告してください? はやく?
¨゙ヽ i! `ニ三彡 ノ {. 説明責任を果たして下さい?
゙iヽ ー‐'' / ト、 野呂さん不当利得返還してください? はやく?
゙i ヽ、ー--‐‐ノ / 1ヽ はやくしてください?
._} ヽ r'" / l:::::ヽ もっと早く通告してください?
,イ|\ / /::::
lー‐' ! /:::::;;:::::::::::::::::::::::::;;;ノ ヽ;:::\ | .|
l | /::::::::ノ""'''''‐‐-‐'''" ヽ:;::| i |
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l L_. |::::::::::| .|ミ| ,_/ ̄ヽ !r´ i´ 〉
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! ,! | | ( "U''''" | "U'" .| / ' .ノ
| ヽ | \| ヽ | / /
. \ | | ^-^ | ! /
. \ / _/| =-- --= | ,ヽ /
みえけん愛 賠償(バイ show) ザ ピープル(ケロッグ)?
意味がない説明責任を果たしたのですか? 国連事務に通告してください?
管さんは、本人の身体、名誉又は財産に対する急迫の危害を免れさせるためにw:事務管理をしたときは、悪意又は重大な過失があるのでなければ、これによって生じた損害を賠償する責任を負わない
何人も、拷問又は残虐な、非人道的な若しくは品位を傷つける取扱い若しくは刑罰を受けない。特に、何人も、その自由な同意なしに医学的又は科学的実験を受けない。
「行政庁が行政処分をするにあたって、諮問機関に諮問し、
その決定を尊重して処分をしなければならない旨を法が定めているのは、
処分行政庁が、諮問機関の決定(答申)を慎重に検討し、
これに十分な考慮を払い、特段の合理的な理由のない限り
これに反する処分を行わないように要求することにより、
当該行政処分の客観的な適正妥当と公正を担保する事を
法が所期しているためと考えられるから、
かかる場合における諮問機関に対する諮問の経由は、
きわめて重大な意義を有するものというべく、したがって、
行政処分が諮問を経ないでなされた場合はもちろん、
これを経た場合においても、当該諮問機関の審理、決定(答申)の過程に
重大な法規違反があることなどにより、
その決定(答申)自体に法が右諮問機関に対する諮問を経ることを
要求した趣旨に反すると認められるような瑕疵があるときは、
これを経てなされた処分も違法として取り消しを
免れないこととなるものと解するのが相当である
_,.-'"三三≧ー 、 |日本人にはチカラがある?
/三ニニ一─--、ヽ、 | 日本をあきらめない?
. /:r'" }:::ヽ |バイ が足りないキタガワ見殺しによる国家バイショウ?
/彡 ヽ:::', | Yes We can?
i::::r' ___ ===、 ',::} .| ウィ〜 あ〜 にほんじん?
!:::l /三_ミヽ rィ正テヾ V=,、 ....| ウィ〜 あ〜 G7?
__Vi /_テ''ラ゙ _} }、  ̄ }'',, 〉._ノ 岡田さん書面をもって通告してください?
. {ヽ.ヾ r'" _,,>、 } / . ̄| 国際連合を廃棄する意思表示があるのですか?
. ヽ {〈 丿¨`ー'゙___ヽ 、ノ | 措置を講じてください?
ヽ、 ォ 《 _,ィ行iテLi,ィ¨li / | 国連に通告してください? はやく?
¨゙ヽ i! `ニ三彡 ノ {. 説明責任を果たして下さい?
゙iヽ ー‐'' / ト、 野呂さん不当利得返還してください? はやく?
゙i ヽ、ー--‐‐ノ / 1ヽ はやくしてください?
._} ヽ r'" / l:::::ヽ もっと早く通告してください?
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