転職のプロ達がどんな質問にも答えます！！３社目

次スレが見あたらないので勝手に立てちゃったけど・・・

前スレ
転職のプロがどんな質問にも答えます！！
http://school7.2ch.net/test/read.cgi/job/1203690659/l50
転職のプロ達がどんな質問にも答えます！！２社目
http://school7.2ch.net/test/read.cgi/job/1207998182/

２

sun

農協のおじさん、帰ってきて〜。

関係者のみなさんよろしくお願いします

【ダイカスト】東芝機械★1【工作機械】
http://science6.2ch.net/test/read.cgi/kikai/1210868635/l50


東芝セミコンダクター社四日市工場 2棟目
http://science6.2ch.net/test/read.cgi/kikai/1204641003/l50


東芝コンポーネンツってどうよ？
http://science6.2ch.net/test/read.cgi/kikai/1188578572/l50



【社会】東芝、原子力発電制御システムなどの設計データが入ったHDDを盗まれる
http://mamono.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1211453715/l50


東芝ってストレス溜まるんだろうね・・・
http://money6.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1210044633/l50


東芝子会社ってどうよ？
http://school7.2ch.net/test/read.cgi/job/1181371751/l50

age

予備校時代新聞奨学生１年
病院事務２年
地方公務員３年１１ヶ月
金融４ヶ月

６月末退職。

無事転職できますでしょうか？

退職理由は、月１００時間の残業の多さと、社風に合わない事です。

>>7
年齢がわからない。
公務員なんで辞めたの？あんたアホ？！

保守

ほしゅ

保守

保守

保守

農協が来なくなってから、
転職質問スレとか相談スレとの差異を感じないんだが。
このスレ必要か？

>>14
ん？農協って？

>>15
農協のおじさん

>>16
そっか。
俺は元農協で、いま、おじさんｗｗｗ

一社から内定貰ったんだけど
もうちょっと転職活動続けたい場合、先方に何て言えばいいですかね
葉書で礼状かねて送ろうと思ってるんだけど・・

>>18
「現職の引継ぎ日程を見積もった上で、就職予定時期をお答えしたいので、少しお時間を頂きたい」とでも言えば？

すいません。
今の仕事の職種が合わなくて、試用期間で辞めます。
前職の職種に転職したい場合、転職面接でなんて言えば面接官は納得してもらえるのでしょうか？
前向きな回答で乗り切りたいです。よろしくお願いします。

>>20
事前に示された労働条件と違った。
月21万のはずだったが入社してベース14万＋残業固定7万と判明。
これでは残業時間青天井だわ、ボーナスのベース減るわでやってられなかった。
ちなみに在籍2ヶ月で他の社員が5人辞めたｗ

業種も違ったので面接官には同情されたよ。
ま、そうして入った先も準ブラックだったわけだがｗ

内定辞退した会社にやっぱ行きたくなった場合（辞退してから一週間経過）
ＴＥＬしても問題ありませんか？
諸条件（給与等）は入社してから聞くしかないですよね？
アドバイス願います。

>>22
電話するのは自由だが、一週間も経ってるなら
既に次点の人に連絡行ってる。

おまえが相当ハイスペックでどうしても欲しい人材じゃなければまあ無駄。

もしオーケーだったとしてもかなり足元見られるだろうね。

在職しながら転職活動している33歳男です。
契約社員として働いているが今年の9月半ばで契約満了となる。
それまでに決めたいのだが注意すべき点などあれば
アドバイスお願いします。

私は陶芸家を目指したいと思ってる２１才の学生ですが何から初めたらいいか親切な方教えて下さい(>_<)

1

質問です。
若年者トライアル併用求人って
何ですか？

普通の求人、トライアル求人、併用という事。

そのまんまだ

>>28
ありがとう。

トライアルって何ですか？

中途の筆記試験ってどんな問題が多いですか？
志望する会社からは高校卒業程度の一般的な学力テスト
ということだけを聞いていますが。

あなたが芸大に在籍しているのなら、教授に窯元を紹介してもらう。
そうでないのなら、あなたが好きな陶芸家のトコに押しかけ弟子入りを志願する。

前の会社を夜勤がｷﾂｲという理由で辞めていたら、評価は下がりますか？

当り前

「夜勤が多く取得したい資格の勉強ができず」みたいに言葉を選んで対応すべし。

誰か分かる人に教えて欲しいのですが、
大手企業に限って、中途採用なのに給与について下のような書き方しています。

大卒初任給 月給20万5500円
大学院修了初任給 月給22万8500円
※経験、年齢、能力など考慮し当社規定により優遇

中途なのに初任給書いたって意味無いのになぜでしょうか？
第二新卒でも欲しいのでしょうか？

ちなみにベンチャーほど年収例を細かく書いていて、
上のような書き方をしているのを見たことがありません。

>>35
中途入社は多くの色んな年齢、資格、家族状況の人が来るので
大学初任給と大学院の初任給をわかりやすい基準として書いてるんじゃない？

このスレは質問に答えてもお礼の言葉もないんだな。
社会人失格だろ。

>>36
そうかも知れませんが、初任給なんてどこの会社もあまり変わらないから、
具体的な年収例を出して欲しいと思うんですけど大手だと難しいんですかね？

雑感で良いので参考までに教えてください。
従業員80人程度の中小零細企業からグループ1万人以上の1部上場企業へと転職できました。
現在は企業の社会的立場の違いなどで毎日気がめいる程箸の上げ下げまで目をつけられビシバシ怒られています。
ですが、3年くらいは味噌クソになってやります。
現在30前半ですが、最後にもう一段35歳でキャリアアップできる可能性はありますか。
また、現在営業職ですが、中小企業診断士など今の内に取っておいた方が良い資格などはありますか。

>>39
んなもん知らねーよｗ
資格取りたきゃ取ればいいし、それくらい自分で調べろよ。

>>35
年令給ってもんが存在してだな・・・。
その表示されてる給料はだいたい中途23〜25の給料になるってわけだ。
ソース俺。


転職の達人って明確な基準あんのかよ？

メーカー（家具とか什器）のサービスセンター（修理とか修繕）の仕事って
具体的にどのような仕事かわかりますか？クレーム窓口みたいで、大変なんですか？
経験者いらっしゃいますー？

入社した会社の給与が面接時に掲示された額より少なかったんだけど、
これって会社に訴えても無駄かな？
退職する場合、これを理由にすれば会社都合になるかな？

>>41
そうですか･･･
ありがとうございました。

月末日締めの月給制なのですが、今月の休日が不定期で７日、有給が１５日残ってます
その場合、７月９日に退職届を出すと、有給１５日と休日７日で２２日休んだ後
７月３１日で退職できるのでしょうか？

また、７月１０日が休日なのですが、職場に行って最終出勤日を７月９日、
退職日を７月３１日と記した退職届を提出することは可能でしょうか？

>>44
何か勘違いさせちゃったかな？
年令によって基本給にプラスαあるって事を言いたかったのだが。

例えばだが30才で入社したら例の基本給にプラス五万とかだよ。
大卒なら基本給255千になるって事。
中小零細には年令給なんてもんは存在しないだろうから・・・。

>>45
おまえの会社に聞けよ。

このスレは質問だけしといて、答え貰っても感謝のレスもつかない社会人失格人間ばかりです。
質問に答えることなんてないよ。
質問する奴は馬鹿のあまちゃんばっかりだから。

と、見返りを求める短気な大人が申しております

農協のおじさんがいないとダメだな。

お礼も言わない馬鹿ばかりだから農協のおじさんもイヤになったんだよ

転職に関しての質問ですが
保険業界を考えてます
何かアドバイスお願いします

>>52
人脈が全てです。

質問です。
とある工作機械メーカー（出資子会社）の一次面接に通過しました。
後日、最終面接があるのですが、どのような質問をされるのでしょうか？
一次面接の内容は、
・前職の内容
・通勤の範囲
・志望動機
・転職をする理由
上記の様な感じでした。

又、最終面接は通過しやすいでしょうか？

面接中に合格、不合格がある程度決まった場合
合格者にはするが不合格者にはしない質問とかあるのでしょうか？

　

>>55
俺の場合。
「何時から勤務可能か」聞かれたところは全て内定。

いや、面接する人に聞いてるのですが

ある会社にて･･･
『最終の電車の時刻は何時ですか？』

はぁーーーー???

>>59
あんたにどれだけ残業させられるかを確認してるんだと思う。
もっと残業して欲しいときに、終電だから返ります、ってんじゃ
もうイラネ。

>>58
転職のプロが答えるところだから
何度も転職し、転職の度にキャリアアップしている人が答えるのでは？

JCB,VISAカード機を店などに置く営業は、自分がブラック
だと採用されないのでしょうか

ちょっと質問なんだけど、
面接のときに、前職年収少し多めにいったのだけど後でばれる？

求人には選考プロセスには社長との面接とあったのですが、
実際に面接に行ったら、社長ではなく採用担当の方で、これ以降の面接はないと聞きました。
面接以前に落とす気まんまんと言う事でしょうか？（出来レース？）。
そう言う会社はブラックでしょうか？。

健康保険の任意継続を３月分までで辞めた後、国保手続きせずにここまで来ました。
その後、派遣での仕事を一応長期案件で始め健康保険に加入することになりました。

諸事情で派遣を短期で辞めた後、国保に戻る場合は４月分からの支払いが生じますか?

>>63
源泉徴収票を提出するのでバレバレｗ

>>39-40
一流企業に転職すると、威勢がよくなる人もいるようです
http://blog.dabu.jp/issay4649/

ｌ

最近、流行の風俗の見るだけ職ですが、男性客のシコシコを見てるだけで
良いのでしょうか？

40歳で、残業無しで、月給手取り40万、ボーナス年間200万もらえるところ、ありますか？

土日祝日休みで有給は取れない状況なんだが
同じく、土日祝日休みの会社に転職したい時はどうしたらいいんだ？
面接日を都合してくれたりするんだろうか？

高校を卒業してすぐ就職し今年の８月に退職しました。
そして次の企業に応募する際に履歴書と職務経歴書を送付しなければならないのですが、職務経歴書は必要なのでしょうか？

>>72です。 高校は昨年卒業しました

退職理由の本音は、職階別の割合が見事な逆三角の体制だから
これ以上ここに居ても係長以上に昇進できる見込みがないから
辞めるんですが、これを、どういう風にポジティブに言えば良いでしょうか。

>>71
>面接日を都合してくれたりするんだろうか？
会社によるだろうね。
俺は面接日を土日にしてくれるようにお願いしたことがあるけどダメだったよ。

>>72
「職務経歴書を送付しなければならない」のであれば必要だと思うが・・・。
在職期間が短いから職務経歴書は不要かも知れないと思ったんですか？
それとも職務経歴書が書きにくいような事情があるの？

派遣での経験は、未経験ではないと評価されますか？

今年北陸の地銀に入行したものですが、どうにも仕事が合いません。
しかも支店長にはいびられ…。転職を考えてますが、今から転職活動しても
企業的には｢またすぐ辞めるんじゃないか｣って思われて、評価されませんよね…

>>75
>>72です。
そうです。在職期間が短いし書く内容もほとんどないから、履歴書だけでもいいのかなと思いました。

>>70
スイス、フランスで就職できればあります。
日本にはありません。

面接一回のみ、その場で内定もらったんですが…どうなんでしょう。
ちなみに自転車屋さんで、初め三ヶ月は研修期間です。

>>78
それなら職務経歴書は送ったほうがいい。
職務経歴書は職務内容以外のことも書いてかまわない。
職務内容について書くことが少なくても取得資格や自己PRを書いてアピールすればいい。

>>75
サンクス
無理なことのほうが多いのかな
とりあえず尋ねてみるよ

>>81 ありがとうございました！

>>70
ウチの会社に管理職待遇で来た奴がそんな感じ。
技術系として入ってきたけど、仕事できずにたらいまわしされた結果
今ISOの仕事やってる。
有給フル消化・毎日定時帰りで年収800万。
ウチの会社はよほどのことが無い限りクビとか降格がないから
ひたすらのんびりしてるわｗｗ

１次面接始めて通過しました

２次は何を聞かれるのでしょうか？
先方によると２回で面接は終了とのこと

>>80

俺も面接一回、即日内定で悩んでるよ。

一応、同業種だからかな？とか思ったけど怪しいよね…

中小だったり、応募者が少なかったりするのかね〜。

>>85
１次はどんな人相手にどんなこと聞かれたの？
それによって変わってくることもあるし、
会社の規模によっても違ってくるでしょう。

一次面接の相手が人事だったら次は現場だろうし、
一次が現場だったら次は事業部長やら役員という可能性もあります。

>>86
あまり待たせるのも気がひけるのでそこに決めちゃいましたけどね。
どうも新しい出店があるので人手が足りないらしい。
まあ、お互い入ってみにゃ分からんでしょう。

在職中で転職活動してる人います？
いくつか応募して書類通ったりしたけど、会社側で指定してくる面接日時と都合が全然合わない。
「都合が合わない場合はお気軽に相談してください」と書いてるので、
実際に相談したらなんとお祈りくらった。
いつも有給取れるわけではないしキツイね・・・。

>>89
そりゃキツイな。
おれは在職中に転職活動して内定ゲットしたけど、
会社に辞意を表明した後だったから転職活動は自由だったからなぁ。

でも、相談OKなのに相談してお祈りということは
ぶっちゃけあなたの事は期待していなかったんだと思うよ…。
わざわざ時間外での対応するまでの無い応募者、と見なされたんでしょう。
まあ、めげないで頑張って！

>>90
そうですね、期待されてなかったんだと思います。
ありがとう頑張ります。

入社する会社が前会社に身分照会とか身元証明みたいな事
は良くある話しなんですか？？。

資本金20億、社員数700人で
平均年齢40歳、平均勤続年数が15年てブラック企業ですかね？

入社してすぐに、休んだりするとイメージよくないですよね？サボりじゃないんだけど言いづらい･･･

入社後1ヶ月くらいは休まないほうがいいよ。
よほどの用事とか体調不良なら別だけど、それでもかなり印象悪くなる。

ハロワの求人票の中で
交通費上限１００００円ていうところ
あるんですが、この金額の理由はなんですか？
全額実費がふつう多いと思いますが。

質問追加いたします。
３０代女の人事担当者
雰囲気からして高飛車で圧迫風。
いきなり血液型をきいてきた。
しかも自分で「私ってかなりキツイですよ」
「ここキツイ人多いですよ」
「私ってもの覚えいいほうなんですよ」という。。。

ブラック認定でしょうか？

>>97

職種は何で応募したのかな？
建設などや、ちょっと危ないところで作業する
現場系の職種の場合は
血液型聞くのは必須だよ
ヘルメットに血液型書かなきゃいけないから

ってゆーかその感じを受けると
採用するつもりで面接してないような気も・・・・。
ただの人事のノルマ稼ぎかもしれない。

転職のプロじゃないのに
カキコしてごめんよ、ご参考に。

初めまして。
いきなりですが、相談させて下さい。
自分は今21歳でこれまで２社正社員で働いていました。
19の時に初めて就職し、ルート配送で8ヵ月働きました。
取引先とはうまく接していられたと自負しています。(在職中２社、退職後１社うちにこないかと誘われました)
が、腰を骨折し自主退社という形で辞めました。
そして間が空いたものの去年の11月にやっと小さな工具製造会社に再就職したのですが、ここが独裁的な会社で3ヵ月程経った頃から社長から暴言を吐かれたりして情けない話しですが、頭にきて今月で辞めました。
こんな自分ですが次の仕事も探さねばと思い、今就職活動中です。
医者には腰は治らないと言われています。
そこで運送の様な運転する仕事でそこまで重い荷物を運ばないような仕事って何かありますでしょうか？
贅沢な注文ばかりとは存じておりますがどうぞご返答願います。

>>98
97です。レスありがとうございます。
職種は病院事務です。
ハロワ求人なんですが、今年になってずっと出ている
求人なんです。この担当者が上司になるんです。
なんかいかにもパワハラやりそうな顔つきと話し方なんですよ。
なにしろ自分でキツイよといってるぐらいだし
みんな面接で私と同じ印象もったんじゃないかと。

応募先から書類選考通過したので面接に来てほしいといった内容の電話があった場合、
第一声は「お世話になっております」でいいの？
これって取引先とかに使うイメージが多いけど。

どうもありがとうございます、よろしくお願いします。
で良いと思うよ。

ＰＳ　平均勤続年数ってどのくらいじゃないとやばいかな？

>>102

あ、すいませんそうでなくて、たとえば、
「○○商事ですが、職員採用先行の件でお電話いたしました。」と先方から言われたときに、
どうあいさつすればいいかということです。
「おつかれさまです、ごくろうさまです、お手数おかけいたします、おせわになっております」
など、どれをつかえばいいのかなと。
要は相手方の電話の導入部分に対する返事の仕方がしりたいのです。

先週、面接受けた会社 今月中に結果がでるといわれています。
ただいましている派遣の仕事の今後の意向も派遣屋に早くいうよういわれています。

なにかいいアドバイス下さい

>>103
「ご苦労様です」は目上が使う言葉だからそれ以外
>>104
会社に確認→派遣屋に連絡

>>103
「お忙しい所お電話を頂戴いたしまして、ありがとうございます」とか
「お手数をおかけし申し訳ございません」くらいで。
「ご苦労さまです」は、104の通りで論外。

>>100
その人が実際実務上でキツイか知らないけど
要は忍耐力あるかちゃんと仕事する気あるか
仕事こなすスピードに期待出来るか
判断したかったんじゃないの？

病院事務でも知識なくて事務だからって安易に応募する人いそうだし