これって詐欺罪で訴えられるかな？

知識人の2chの皆様に意見をお伺いしたいです。
以下の事例で私は訴えて損害賠償を請求できるのでしょうか？
○事例
私は某小規模ソフト会社(以下A社)と案件ベースの契約を結びました。
書面ではないですがその場(口頭)で内定を頂きました。
この時は特にどういう取り引き先に契約するかは聞きませんでした。
その後この会社経由で３件くらい中規模ソフト面接の面接に行きました。
結果は全て面接落ちしたそうです。
ここまではよいのです。
恐らく私のスキルが低いかバイタリティが足りないのでしょう。
今後努力します。
まぁ、A社の面接時にそういった所も見抜いて欲しかったのですが。
しばらくして、A社から次の面接対応の電話がありました。
その時に何気なくどこの会社経由ですか？と聞いてみました。
A社は某大手派遣会社の名前をいいました。
私は開いた口がしばらくの間、塞がりませんでした。
○以下私の告訴したい点
１．派遣会社経由ならA社を経由しなくても仕事を紹介される。
２．派遣会社と私の間を狙っての中間詐欺にあたるのでは？
３．仕事依頼はお願いしたが私は派遣会社に依頼することは全く知らなかった。
いかがなものでしょうか？
また損害賠償金は10万円を予定しているのですがこの金額は妥当でしょうか？
ちなみにこれはネタではなく本当にあった話です。

クソスレ終了！

よくある話です

ソフトウエア関連なんて、
２重３重派遣なんか当たり前。
それに人が居ないけどどうしても調達したい時に
大手アウトソーシング会社に頼むのも当たり前。

法律上は違法だよ。
そんなこと会社の経営者や営業は皆知っている。
訴えたら勝つと思うよ。
でもね、そんなことしてもあなたは賠償金取れるかもしれないけど、
この業界では生きていけないよ。
違うソフト会社に再就職しても、ほとんど同じことされるよ。
またそこを訴えるかい？
そうこうしているうちに、あなたの名前が売れて、
この業界では仕事出来なくなっちゃうよ。

まあ、お偉い議員さんが派遣法をちゃんと見直して、
しっかりとした法律が制定されないと、多重派遣は無くならないよ。

裁判もするのも勝手だからいいけど
面接受かるように相手受けいい印象を作るよう努力するか、
相手に経歴書見られて断られないような
しっかりとしたスキル身につけるためにイヤでもどっかの作業
1年くらい経験するほうが先でないの？

中小ITを相手に業務面接３社も落ちるなんて、
単なる愚か者！！！恥ずかしいよ（ｗ

>>4
そんなものなんですか。
はぁ、派遣会社は人を呼ぶとこでまさか派遣会社に仕事頼むなんて
会社のプライド見たいたいのってないんだろうか。
>>5
書き方がまづかったですかね。
中小ITの面接は通って次の客先面接みたいなので落ちました。

その他同じような経験された方の情報お寄せください。

>>6

まあ、実もふたもないが、この業界はみな同じようなもの。
ただ、一昔前は派遣先の面接で落とされるというような話
はなかったんだけどな。露骨に多重派遣になっているよな。

奴隷商人に売り飛ばされて終了!
だったのが、その売り飛ばされる先の面接も受けなきゃいけない
ってのが最近の傾向らしいね。

http://school2.2ch.net/test/read.cgi/job/1049722432/
http://science.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1041674698/
http://money.2ch.net/test/read.cgi/haken/1001603208/

こういうスレ読んだら。
同じようなことタクサン書いてあるよ。

もう法律の整備がまったく駄目なので、多重派遣はよく
ある話。この場合、Ａ社と、その大手派遣会社との間が
業務委託契約とか、請負契約を結べば、違法性は多分に
あるけど、法律上ある意味抜け道にもなる。

いろいろあるよ。抜け道はね。嫌ならあなたが断れば
いい話だと思う。例えば、あなたがＡ社の社員（契約でもなんでも
いいさ）にして、大手派遣会社に「出向」させるとか。

２重派遣は基本的に違法だけど、現状ではどうしようもない。
派遣業界って、法律を平気で破る会社が多数存在するので、
中小零細の派遣会社なら、ある程度違法でもやってかないと
きつい。
その前に、あなたが契約を結んだＡ社が派遣事業所登録してなかったら、
やっぱＡ社と、その大手派遣会社の間の契約は「出向」か「請負」
ではない？

孫受けしてると思って
がんばろう
会社大きくして仕事出せるようになろう

>>10

そんなことはありえない。
会社が大きくなったとしても、派遣の仕事が増えるだけ。

小額訴訟でやっつけよう。
頑張ってください。

━―━―━―━―━―━―━―━―━[JR山崎駅（＾＾）]━―━―━―━―━―━―━―━―━―

うーんと、どうやら訴えればそこそこお金は取れそうですが
ここはまず私の方が大人になり円満契約解除します。
幸い違うところで仕事が決まりました。
色々みなさまありがとうございました。
今後、このスレは同じ体験をした人や仕事の不満を訴えてやる〜という
気合の入った書き込みに使用されると幸いです。

そういう話は「弁護士軍団」に聞いてください。

>>15
「弁護士軍団」ってどこかの2chにあるんですか？
普通の弁護士には相談料が高くて無理です。
よかったら板のアドレス教えてください。

はじめまして！

派遣社員の者なんですが、派遣会社に対してどういう請求などが出来るか伺いたく書き込みます。

ある派遣から紹介された会社の面接に合格し、自分がやりたいと思っていた
仕事に就けることが決まりました。

その後、派遣先の都合により他部署に移ってくれないか？と派遣元から連絡がありました。
やりたいことでは無かったので断ろうとしたところ、
「君がやりたいことも勉強でき、なおかつ初心者は普通雇ってくれないような部署で
　今後の君のためにもなるから･･･」といわれました。
自分としては、やりたいことが出来るのであればという気持ちで、派遣の営業に
　「○○（やりたいこと）について勉強できるんですね？」と確認を取ると、
　「○○の研修が、××（移り先の業務）の研修とは別にあるから」と言われたので
派遣元を信用し契約をしました。

いよいよ研修が始まってみると、派遣元に言われていたような○○の研修など無かったので
派遣元に確認したところ
「困るんだよなぁ。契約と違うことされちゃぁ･･･おれが派遣先に言っといてやるよ」と
いってくれていたのでこのときも信用しきっていました。

その後、全く派遣元からの連絡が無かったため派遣先に契約時の内容と全く違うことを説明し
どうなっているのか確認を取ったところ「○○の研修などもともと話はなかった」との事。

そのことを派遣元に伝えると
　「○○については自分で勉強するようにって伝えたよね？辞めるのは契約違反だよ。
　　ペナルティだよ。派遣は初めてじゃないんでしょ？困るんだよね？契約するときは
　　いい顔してハイハイいうくせに後で文句言うなんてさ」と
周りにたくさん人がいる中で僕のことを辱めました。

僕は同じ派遣元の子に、確かに○○の研修があると聞いたこと・
同じ派遣の子が○○の研修について質問したときも、僕に言ったように言っていたこと・
派遣先にはもともと○○についての勉強が出来るなんていっていないことを確認しました。

同僚や、派遣先の方たちは面接を受けたのがもともとは自分がやりたかったことなのに
全く異なる部署に移動させられたことを知っていたので穏便にやめることが出来ました。

派遣元からは「希望に沿わない仕事を紹介してすみません」というとても簡単なメールのみでした。

希望に沿わない仕事を紹介されたのではなく、契約時の条件に偽りがあったのだと自分は考えています。
人前で契約違反だのペナルティだの恥をかかされたことも納得がいきません。

派遣元、その始業担当に対して何か請求できることはないのでしょうか？

＊感情的になっていて文章が分かり辛いかとおもいますが宜しくお願いいたします。

そのことを派遣元に伝えると
　「○○については自分で勉強するようにって伝えたよね？辞めるのは契約違反だよ。
　　ペナルティだよ。派遣は初めてじゃないんでしょ？困るんだよね？契約するときは
　　いい顔してハイハイいうくせに後で文句言うなんてさ」と
周りにたくさん人がいる中で僕のことを辱めました。

僕は同じ派遣元の子に、確かに○○の研修があると聞いたこと・
同じ派遣の子が○○の研修について質問したときも、僕に言ったように言っていたこと・
派遣先にはもともと○○についての勉強が出来るなんていっていないことを確認しました。

同僚や、派遣先の方たちは面接を受けたのがもともとは自分がやりたかったことなのに
全く異なる部署に移動させられたことを知っていたので穏便にやめることが出来ました。

派遣元からは「希望に沿わない仕事を紹介してすみません」というとても簡単なメールのみでした。

希望に沿わない仕事を紹介されたのではなく、契約時の条件に偽りがあったのだと自分は考えています。
人前で契約違反だのペナルティだの恥をかかされたことも納得がいきません。

派遣元、その始業担当に対して何か請求できることはないのでしょうか？

＊感情的になっていて文章が分かり辛いかとおもいますが宜しくお願いいたします。

人前で辱められたんなら、名誉毀損になるかと。

とりあえず、契約期間の見込み給料の７割を請求＋慰謝料３０万からスタート
ですね。俺なら。　どっちにしてもクレーマーリスト入ってるだろうし。

>>17>>18
２０さんの言うとおり、人前で恥をかかされたのだったら、
名誉毀損になるとは思う。

でも、それ以外のことは、
あなたが派遣元の会社と結んだ契約書の内容によるよ。
単に契約書に報酬と勤務時間等しか書いていないのに、
あなたがハンコを押してあるのであれば、
あなたは全てを受け入れたということになるし、
「言った」「言わない」の世界になるだけだから、
効力はほとんどないよ。
ちゃんと「○○の研修を受ける」と明記されているなら別だけど。
単なる口約束で言ったかもしれないけど、
会社の都合で研修を受けさせられなかったと言われてしまえば
それでおしまいだよ。

>>21
同じ派遣からきた子も○○の研修があると聞いていてもだめ？


その後、こちらから
「嘘をついて契約させたことを認めるかどうか」という事と、
「自分の非を棚にあげて、人前で辱めた事に対してどう考えているのか」

連絡するようメールを送ったところ派遣からメールが来ました（以下 メール内容）

　メール拝見致しました。　弊社及び私に対するクレームですか？
弊社と致しましても労働者の法律に基づき（自分）さんからFAXして頂いた勤怠表を元に
満額お支払い致します。　トライアル期間中の離職に関してのお話は既に致しました
が、今回の（自分）さんのメールを確認し派遣先側との契約を度外視し、お支払いする事に
致しました。　　色々と申しまして大変恐縮ではございますが、何卒お許し下さい。

　また、『契約違反』という件に関しても深くお詫び申し上げます。
（自分）さんのお気持ちを察する事が出来ず恥をかかせてしまった事、
申し訳なく思います。　　本当にごめんなさい。

契約途中で辞めたが、給料を差っ引かないってことは相手が非を認めたということでしょうか？
これなら給料のほかにも請求できますか?

？？？何でも質問箱(3)？？？
http://money.2ch.net/test/read.cgi/haken/1049195088/631-632
これって詐欺罪で訴えられるかな？
http://money.2ch.net/test/read.cgi/haken/1053455021/17-19
マルチポスト

　　　 　∧＿∧
ﾋﾟｭ.ｰ　(　　＾＾ ） ＜これからも僕を応援して下さいね（＾＾）。
　　＝〔~∪￣￣〕
　　＝ ◎――◎ 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　山崎渉

age

この程度の小汚い詐欺はハタシでは当たり前のことだすね。
１．営業や管理の人間とは口頭では絶対に終わらせない。
２．必ず文章にして、印鑑と署名を貰う。
１，２を話が終わるか終わらないかの内にやってもらう。
必ず顔を見ている間に行う。　次の日とか後でなどと考えていると
「え、俺知らないよー、夢でも見てたんじゃないのー、貴様！　俺を脅す気か！！」
などと言う人もいます。
あまりにむかついたので電話内容の記録はしておいたのですが・・・・
いつか使える日がくるかなぁ　来たら面白いなぁ

詐欺ですか

汚いやり口があまりにも多いのでみんな多少の被害では
痛くも痒くもないのね。
そんなんじゃ派遣業界側もますますつけあがるよ。

http://page2.auctions.yahoo.co.jp/jp/auction/b39282451
色温度を偽って、HIDバーナーを高く売ってる奴ハケーン！

出品者は下記スレで内容を暴かれて必死で抗戦中(w
http://hobby2.2ch.net/test/read.cgi/car/1052326876/672

>>1へ
>>9の言う通りだと思ふ。
業務委託や、業務請負って知ってるか？

派遣は重複できないけど、委託として下請けに発注する
形なら重複派遣に並んだろ（実態を考えるのは別）
表面的には問題ないに1票。

業務委託はまったくｸﾞﾚｰｿﾞｰﾝだと思ふ。

あぼーん

まあ、微妙なとこだなあ＞多重派遣。
でも、そういう会社は他にもムチャクチャなことをやってるところがほとんどだ
から、騒げば何かしら影響出るだろうが・・・

でも、やれ派遣だアウトソーだ業務委託だと言うけど、最近のは本当にヒドイ。

派遣って本来は、職場が外部の人間に頼るしかないために、自社従業員より高い
賃金で戦力を調達してくる仕組みでしょ、派遣会社はその差額で儲ける。
それが、最近の経営者は、派遣のが安いから社員いらないとか言う始末。

自社より外部から調達する方が安いって、仕組みとしておかしいと思うんだよな。
売り手市場だから相場下がるのは当然・・・これって本当？ いつまで続く？

業務委託もなー、要は、仕事のリスクを外部に押し付けてるだけでしょ。
自分達の仕事なのに、うまくいかなかったら他の会社が悪い、っていったい？
責任押し付けるのは勝手だが、困るの自分達だろうに。
こうして、どんどん会社の能力が落ちていく・・・

　__∧＿∧_
　|（　　＾＾ ）|　＜寝るぽ（＾＾）
　|＼⌒⌒⌒＼
　＼ |⌒⌒⌒~|　　　　　　　　　山崎渉
　　 ~￣￣￣￣

　__∧＿∧_
　|（　　＾＾ ）|　＜寝るぽ（＾＾）
　|＼⌒⌒⌒＼
　＼ |⌒⌒⌒~|　　　　　　　　　山崎渉
　　 ~￣￣￣￣

あぼーん

付き合っていた元カノが、食事代やガソリン代なんかを出してくれていた。
自分もぷーたんだったから甘えていたんだ。
最近になって、その元カノが、「出してあげたのではなく、貸したんだから返せ」とちまちました金額をまとめて３００万円請求してきやがった。これは、借りていないから返すなんてありえない。
これを裁判で訴えたっる〜！って・・・。
ひでーオンナに引っかかったよ。無視するつもりだが、裁判沙汰にでもなったら、どうなるんだ？

>>36
彼女が借用書持ってるわけじゃなかろうから大丈夫かと思うけど・・・。
ただ気をつけた方がいいかも。裏に８９３とか居るんじゃないの？
裁判よりも８９３から監禁されたりとかの方が怖いかも。
ほら、昔あったよね、パソコン20台も持ってた高校教師が
出会い系でひっかかっておどされて金とられて殺されたって事件が・・・。
なんか状況が似てる気がする・・・・(((((；ﾟДﾟ)))))ｶﾞｸｶﾞｸﾌﾞﾙﾌﾞﾙ

続き
さっさと彼女の知らないところへ引越した方がいいよ。
職場まで知ってるんだったら転職もした方がいいかも。
いや、額が額だからさ。
普通の素人が何百万って請求しないと思うんだよね。
８９３の女と付き合うと300万で済まないよ、多分。
300万の後さらに、貯金全部、サラ金から借りられる金全部、そして御命
以上全部失うよ。それに比べれば逃げた方がマシ。

彼女は公務員です。しかも、同じような手口で過去に人も被害になっているらしい。
こっちが手を出す（暴力）のを待っているらしい。！

あることないことでっちあげて、借りた事にしている。これって偽証罪、公文書偽造罪になるんじゃ？

>>36
タダより高いものはなし

法廷で訴えるしかないということか？

あぼーん

プロフィールを勝手に他社に漏洩したのなら「プライバシーの侵害」で１０万
位かな、もしソフト会社が派遣会社から金品をもらうなら、職業安定砲４４条の労働者
供給事業に抵触するから脅してやる。５０万は固い

>>36

「貸りたという証拠」があれば返さんとあかんはず。

相手が領収書や当時のやり取りのメモなんか取ってれば
負けるでしょ。

あぼーん

コンサート・チケットなんかで先にお金振り込んでチケットが届かなかったら詐欺だけど、
チケット渡す約束しといて、コンサート間際になってチケット渡さなかったら、
これって詐欺にはならないと思うけど、別の罪になるのかな？
ある意味、コンサート行けないっていうのはファンにとっては凄く辛いよね。
悪戯でおわっちゃうのかな？

http://www.b-times.jp/
タイムカード改ざんでおなじみのあの会社がまた新聞の1面を飾った。
・これが過労死疑惑の実態か！？…日本ロジテム
　〜子会社社員の勤務報告書を全面公開！！
　〜それでも疑惑否定する幹部と子会社の辻範夫社長！！
http://society.2ch.net/test/read.cgi/traf/1046749189/l50
http://tmp.2ch.net/test/read.cgi/company/1065447680/l5

あるカード関係のアルバイトをしています。私が登録したのは大手派遣会社
（仮にA)でその会社の「パートナー企業」（仮にB,C)として二つの非有名派遣
会社の方が来ています。

研修の時に、A社の研修員の方が、B、Cの登録スタッフの方は、派遣先には
A社のスタッフとして見られるので、しっかり働いて下さいと言うような事を
話していました。A社では月二回の給与、B,C社は日払いなのですが、
B,C社のスタッフは自分の登録している会社（B,ｃ）の事務所にA社のタイム
カードを持っていき、それを現金に換えてもらうのだそうです。何枚も同じ人の
タイムカードがあると「これはどういうことだ？」ということになるので、
半月単位で提出するように、ただし困っている時は応相談とのことでした。

これって二重派遣っぽいですよね。
長文スマソ。

あぼーん

生活上の法律相談は、こちらです。

やさしい法律相談その57【相談者はその1を読んで】
http://school.2ch.net/test/read.cgi/shikaku/1068898156/l50
●慰謝料が気になったらageるスレ●
http://school.2ch.net/test/read.cgi/shikaku/1065261585/l50
知的財産法（著作権・特許etc）総合スレ-III
http://school.2ch.net/test/read.cgi/shikaku/1063016502/l50
婚約不履行って
http://school.2ch.net/test/read.cgi/shikaku/1006937853/l50
不動産トラブル〜借主のための相談室〜５軒目
http://school.2ch.net/test/read.cgi/shikaku/1060870352/l50

渋谷ケーセスアールＫＳＲ

53

>>30
請負(委託も同義)契約が実態が派遣ならば違法になる。
職安法施行規則に派遣法の適用を逃れようとする請負は
派遣とみなすような記述が明記されている。

下方スレ救いあげ

下方スレ救いage

下がりすぎ救援隊

訴えられるが訴えても無駄だと思う

ワシもそう思う

どういう経由だろうと、
ふっつうに給料さえもらえれればいいんじゃない？

不定期age

派遣会社はろくなことがない、さっさと直接雇用で仕事就け。

訴えられません

age

時給age

救いage

深夜age

詐欺

今までいろいろなことでもめてきたので、文章で表してください！と言っても文章は・・・と拒否られた為、すべて証拠として録音してあります。
「事業主都合だと言っていたのが自己都合になっている！」
「お給料の関係で法に反している！」
訴えるまではいかなくても、録音って証拠として何かの役にたちますか？？？

何かの役にたちます！

無駄無駄！

＞69です
録音しておいた事を伝えた訳じゃないけど、今回の給料は全額支給。
そして、事業主の都合！
もしかして２チャン見て脅えていたんじゃないかと思うと笑っちゃう。

週末あげ

派遣業は人でなし

age

あげ

あげ

維持

維持

保全

age

営業担当がスタッフに永いこと嘘をついていて嘘がバレた場合、
内容がどういう理由であれ詐欺罪になると思いますか？

なりますよ
そのときの証拠になるものをきちんと取っておいて労働基準監督署に言ってください

下方スレ救い

晦日age

下方スレをあげてみる

派遣(w

低脳な事この上ない発言を繰り返し・・・・・。
貴方達は未来あふれる若者、次の時代の日本を担う、若者なのですよ？
私には、娘がいます。東京大学に通い、充実した日々を過ごし、
私、プログラマーになるの！なんて夢を私に話し掛けてきます。
それに比べて貴方達は、いったいなんなのですか！
今日こそ言わせて貰います。
モウ閉鎖してください。これは貴方達のために言っているのです。
なぜなら、君たちは未来あふれる若者なんだから・・・・・
さあ！ともに歩みましょう！共に我が日本を作りましょう！
さぁ！共に語り合いましょう！共に羽ばたきましょう！
貴方達はダイアモンドの原石です！
磨けば、すばらしい輝きをえる事でしょう

そんな、未来あふれる若者達の集う場所。。。。
最後の楽園への片道切符。。。。
シティ★アスコム （http://www.city.co.jp）
福岡市早良区百道浜2丁目2番22号

age

日研総業の四日市の業務担当　合鍵でどろぼうに入った　騒ぐと退職届書かされた
日研総業の行田市の業務担当　熱があるのに無理やり現場に入れる　ストーカー行為する
　　　　　　　　　　　　　　寮の私物を盗む　セクハラ　痴漢行為
これって犯罪ですよね
　　　　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　　　　　　

>>90
飽きた
何年言い続けるつもり？

どうでもいいや

age

;::

あげ

目隠しをお願いします。

隣地の窓及びテラスに目隠しをお願いします。

目隠し請求権
民法２３５条１項に境界線から１メートル未満の距離において他人の宅地を観望すべき窓又は椽側を設ける者は，
目隠を附することを要する。
同条２項（同上）
前項の距離は，窓又椽側の最も隣地に近い点から直角線により境界線に至るまでを測算する。

とあります。

判例により、建てるのが遅い方がつける必要があると考えられています。

目測ですが、隣地の窓はこれに抵触はしないと思いますが、状況としては、とても近い状態にあります。

こちらとしては、遮光カーテンでほぼ、終日閉め切り、光漏れやプライバシーなどに配慮しているつもりですが

そちらは、こちらが窓やカーテンを開けると露骨に警戒し、物干し場の光を遮るような
パーティションを設けるなど、気にせざる終えません。

隣地の窓に目隠しを設け、あのパーティションはテラス側に実装なされてはいかがでしょう。

あくまで、任意でのお願いです。

Ａ

むりだねそれでは

ばか

日総の広告で時給1000円となっていて応募したら女は900円だと言われました。（私は♀です。）しかし広告のどこにも女は900円なんて書いてありません。これって詐欺ですよね？

詐欺罪って国際指名手配できるの？

ニ○ケ〇で働いた時、研修の二日分の給料は支払われないと辞めた日に言われました。全然聞いてなかったのに、はじめに言ってたよ！って言われたのですが聞いてません｡｡

>>102
労働基準監督署かハローワークに相談して下さい。

派遣前の説明と実際の派遣先の仕事が大きく異なる場合、これは詐欺罪適用できますか？
それに、こういうダマして勤務させた場合、派遣法や労働法に違反しているでしょうか？

具体的に言いますと、

軽量小物仕分けと伝票整理
↓
重量荷物のトラック積み降ろし
派遣元説明では伝票整理の事務作業が中心と聞きましたが、実際はトラック積み降ろしばかり。
契約書でも事務作業と書いてるのに…トラック積み降ろしって事で昨日喧嘩して帰ったとこです。

>>104
で、喧嘩してバックレ予定??

>>104
契約内容が大幅に異なっていた場合、即退職が可能
（通常ならば退職希望日の２週間前までに使用者へ退職願を提出しなければ
ならない）で
しかも赴任先までの旅費交通費まで全額請求できるのだが、
派遣（実際は業務請負）の場合は就業規則も１５０％無いだろうし、
労基署としてもトラックの積み下ろしを「仕分け」と解釈するだろう。
ただ、契約書に「事務作業」としか書かれていないのならば労基署も多少は
相手にしてくれるかもしれないが、どっちにしろあまり期待は出来ない。

ケータイワークでバイトしてた方いませんか？
ここは給料を払いません完全な詐欺です
みんなで団結して悪徳業者を倒しましょう

http://school5.2ch.net/test/read.cgi/part/1140696689/

　

tesu

age

◎『 労働ダンピング　−雇用の多様化の果てに 』岩波新書、2006年10月20日　
　　　中野　麻美（ NPO派遣労働ネットワーク理事長、日本労働弁護団常任幹事 ）

　　〜（略）問題は増えた労働の質である。「食べていけない」「自立できない」
　　　「健康に生きられない」労働が増えることによって、いったい未来に
　　　　何がもたらされるのだろうか。それは活力ある社会とはまったく
　　　　似ても似つかない破綻ではないのだろうか。

　・いま何が起きているのか　・「雇用の融解」が始まった　　・労働ダンピング　
　・ダンピングの構造　　・非正規雇用化　　・値崩れの連鎖　　・労働は商品ではない　
　・規制緩和が非正規雇用を襲う　　・働き方が変わる　・隠された差別を可視化する　　
　・性差別禁止からのアプローチ　・現実の壁に向かって　・契約形態を乗り越えて　

　　付録　相談窓口一覧　
　　　　⇒　日本司法支援センター（法テラス）、　都道府県労働局、　
　　　　　　NPO派遣労働ネットワーク、　日本労働弁護団相談窓口


契約・派遣社員、請負社員、アルバイトの皆様、
（若手の正社員も）必読の書籍です！！

＜ 自律的労働時間制 ＞ 残業代１１兆６千億円不払いも

http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20061108-00000070-mai-soci

「労働運動総合研究所」（代表理事・牧野富夫日大教授）は８日、厚生労働省が
導入を検討している「自律的労働時間制度（日本版ホワイトカラー・イグゼンプション）」
が導入されれば、約１１兆６０００億円の残業代が支払われなくなる可能性がある
とする推計を発表した。

同制度は、管理職手前の労働者を対象に、年収や休日確保などを条件に、労働基準法の
週４０時間の労働時間規制を除外するもの。労働者の判断で労働時間を管理する制度で
残業代は支払われない。

厚労省は来年の通常国会に労基法改正案を提出する方向で検討している。

推計は、条件となる年収を、導入を強く推奨してきた日本経団連が提案していた
４００万円以上のホワイトカラー労働者で計算した。厚労省や総務省の労働データを
もとにした計算では、管理・監督職をのぞいた対象者は約１０１３万人。
これらの労働者の年収総額からボーナスを除き、残業時間の割合などから残業代と
不払い残業代分を推計した結果、約１１兆６０００億円（残業代約４・５兆円、
不払い残業代約７兆円）とした。

同研究所は「残業代を横取りし、長時間労働で過労死など健康被害を招く制度
であり、到底容認できない」と話している。【東海林智】

入る前は「月に残業は20Hくらいあるし、残業代もつきますよ！」
と言われたのに、入った途端
「残業代つかないから、残業したら早く帰ってね」
って言われた。
明らかに契約違反だから派遣会社に訴えたけどまるみこまれた。
ちょうどその頃身辺でいろいろあって精神的に追い込まれていて
辞める気力もなく今もいやいや仕事続けてる。
派遣先の人間は全部この世からいなくなればいいのに。
派遣先は日産自動車で、
派遣会社はプロスタッフという日産グループの人材派遣会社です。

プロスタッ●はやめたほーがいーよ
営業の女は派遣先のジジイ幹部と飲み会やって派遣された人の情報漏らす
トラブルあってもジジイ幹部の見方
トラブルばっかで仕事中によく派遣社員と営業のバカ女が言い合いしてるのをよく見た