休職・失業で傷病手当金/失業手当金生活Part16

スレタイの通り、こちらは、メンヘラで休職・退社・解雇（失業）などで
傷病手当金/失業手当金で暮らしている香具師のスレです。

＜前スレ＞
休職・失業で傷病手当金/失業手当金生活Part15
http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/utu/1224478653/

＜過去ログ＞
休職・失業で傷病手当金/失業手当金生活Part14
http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/utu/1216296210/
休職・失業で傷病手当金/失業手当金生活Part13
http://life9.2ch.net/test/read.cgi/utu/1209525160/
休職・失業で傷病手当金/失業手当金生活Part12
http://life9.2ch.net/test/read.cgi/utu/1201239724/
休職・失業で傷病手当金/失業手当金生活Part11
http://life9.2ch.net/test/read.cgi/utu/1193854762/
休職・失業で傷病手当金/失業手当金生活Part10
http://life8.2ch.net/test/read.cgi/utu/1185895909/
休職→解雇→傷病手当金生活の香具師Part9
http://life8.2ch.net/test/read.cgi/utu/1176110270/
休職→解雇→傷病手当金生活の香具師Part8
http://life8.2ch.net/test/read.cgi/utu/1169257205/
休職→解雇→傷病手当金生活の香具師Part7
http://life8.2ch.net/test/read.cgi/utu/1159435156/
休職→解雇→傷病手当金生活の香具師Part6
http://life7.2ch.net/test/read.cgi/utu/1150378193/
休職→解雇→傷病手当金生活の香具師Part5
http://life7.2ch.net/test/read.cgi/utu/1140176462/
休職→解雇→傷病手当金生活の香具師Part4
http://life7.2ch.net/test/read.cgi/utu/1127564249/
休職→解雇→傷病手当金生活の香具師Part3
http://life7.2ch.net/test/read.cgi/utu/1110715549/
休職→解雇→傷病手当金生活の香具師Part2
http://life7.2ch.net/test/read.cgi/utu/1074768460/
休職→解雇→傷病手当金生活の香具師2
http://life7.2ch.net/test/read.cgi/utu/1074741732/
休職→解雇→傷病手当金生活の香具師
http://etc.2ch.net/test/read.cgi/utu/1056532056/

[傷病手当金の種類]

傷病手当金（健保）
→ある程度継続して働けない人が政府or組合からもらう所得保障。

傷病手当（雇用保険）
→今すぐにでも働ける失業者と認定された者が、基本手当をもらえる期間中に病気や怪我などで、
　急に働けなくなったときにもらう代替給付。


[傷病手当金（健保）に関して]

2007/4/1から、健康保険法改正により各健保の独自の延長給付はなくなり、法定給付期間の1年半のみになりました。
ただし、健康保険加入期間が一年未満の場合、退職日以降の期間の傷病手当金は請求できません。
（健康保険に1年以上の加入であれば、基本的に1年半もらえます。）

2007/3/30までに退職し、2007/3/31までに任意継続にしていた場合には、各健保組合独自の延長給付を
実施している健保組合もあるそうです。（健保組合によっては、実施していないところもあります。）

該当するかどうかは、各健保組合に確認が必要です。
あわせて、任意継続の場合の月額金額も聞いておきましょう。

なお、傷病手当金の請求時効は2年です。2年を過ぎると請求できなくなりますので、
1ヶ月ごとに請求するのが良いと思われます。（何ヶ月分かまとめて、請求することもできます。）

[傷病手当金（健保）の給付金額について]

2007/3/31までの期間：1日当たり、標準報酬日額の100分の60が支給されます。
2007/4/1からの期間：1日当たり、標準報酬日額の3分の2が支給されるようになります。
http://www.sia.go.jp/topics/2006/n1004.html（社会保険庁公式サイト）

[傷病手当金の受給資格について]
退職日前に3日以上の労務不能期間（または休職期間）があれば、受給資格ができます。
これは、土日祝関係なしで3日間で、4日目から傷病手当金の申請対象期間です。

待機期間の3日間は有給でもいいことになっていますが、申請期間の4日目以降は、欠勤（無給）状態で
あった方が良いみたいです。
http://oshiete1.goo.ne.jp/qa3009807.html（参考URL。教えてgoo）

休職→退職する場合は、できれば休職中に一度、傷病手当を受給すれば、退職後も問題なく受給できます。
（休職期間も合わせ、合計で一年半のみ）
なお、一度給付を受けると、その傷病については（特に精神は複数病名があってもまとめられる事が多い）その時点から一年半のタイマーが止まりません。
受給を考える際は『受給日より一年半のタイマーがスタートする』点に注意すること。

なお、受給要件を満たしているかどうか？など不安な点は、ご自分の健保に必ず確認しましょう！

[任意継続と国民健康保険の保険料について]
任意継続の場合は、退社後、会社の健康保険をそのまま2年間のみ、そのまま継続して加入できます。
ただし、今まで会社側と折半していた分も、負担することになります。

なお、国民健康保険にする場合、保険料は、前年度の収入から算出されます。
任意継続の場合と国民健康保険の場合でどちらが安いか、それぞれ計算してもらいましょう。

※任意継続の場合は、健保組合。国民健康保険は、各市町村に問い合わせると保険料を計算してもらえます。
　なお、健保組合に任意継続にしない場合のデメリットがないか、確認しておきましょう。

任意継続に加入したい場合は、事前に健保組合・会社などに伝えて、申請書をもらいましょう。

[失業手当金（雇用保険）について]

退職後も傷病手当金（健保）を受給する場合は、ハローワークにて失業手当金（雇用保険）の
受給期間延長手続きを行う必要があります。

手続きは、退職日から30日以上働くことができなくなった日の翌日から1ヵ月間です。
（例：6/1に退職した場合、7/2〜8/2までに延長手続きをします。）

ハローワークによっては、早めにできるところもあるようです。（最寄りのハローワークへ問い合わせ要）
郵送・代理人による手続きも可能ですので、必ず手続きしておきましょう！

ただし、2007/10/1に雇用保険の受給要件の法改正がありましたので、退職する場合は、必ず確認しておきましょう。

1.自己都合退職者は、離職日以前に雇用保険に1年以上（毎月11日以上）加入していたこと。
2.会社都合退職（解雇）者は雇用保険に加入していた期間が通算して6か月以上ある場合にも支給（今まで通り）

上記、1、2に該当しない場合、失業手当金を受給できない場合があります。
不明な点は、必ず、最寄りのハローワークに確認しましょう。
http://www.hellowork.go.jp/html/info_1_h3a.html（参考URL。ハローワーク）

[手当金受給中の副収入について]
傷病手当金の場合・・・傷病手当金の受給中は、基本的に止めておきましょう。
　　　　　　　　　　　もし、バレれば、傷病手当金は打ち切りになります。

失業手当金の場合・・・アルバイトをしても良いですが、きちんとハローワークに報告しましょう。
　　　　　　　　　　　（認定日に講習を受けると思いますが。）

もし、失業手当金の受給中に黙って、収入を得た場合は、不正受給になり返還を求められます。
なお、傷病手当金と失業手当金の同時受給はできません。

ちなみに、オークションで自分の不用品を売るのは、どちらの手当て受給中でも問題ありません。
（ただし、物を仕入れてオークションで売るとなると判断が難しいようですが・・・）

不明な点は、社会保険事務所・ハローワークに確認しましょう。


[その他、経済的に負担を軽くする公的補助]
主に2点あります。

・自立支援医療制度→窓口での一割負担。
・精神障害者手帳→失業公営住宅入居資格、および、失業手当金の300日給付など。
　※ただし、300日給付には一年以上、雇用保険に加入していることが必要。

場合によっては、健保の傷病手当金＋自立支援医療制度＋精神障害者手帳と3つ同時に受けることができます。
（自立支援医療制度および、障害者手帳を利用しても、問題ないか、念のため、ご自分の各健保組合に確認して下さい。）

以上テンプレ

振り込み遅い禁止

もう死にたい発言も禁止

現在休職中で傷病手当金を受給中、今月末退職する事になりました。
回らない頭で、健康保険の事を調べていたら・・・


傷病手当受給中の場合は退職して任意継続被保険者になると
　 標準報酬５０万円計算の傷病手当金を受給している人が
退職して任意継続被保険者になると最高の場合で28万円の標準報酬月額で計算されるので
傷病手当金の受給額が少なくなります　これを確認しないでトラブルの生じた例もあります
任意継続は傷病手当受給中の場合は
標準報酬が変わるので受給額が変わりますので注意してください
標準報酬が28万円以上の方は
傷病手当受給中は国民健康保険に加入した方が得になる場合があります

どっかのサイトに書いてありました。
標準報酬月額は30万になってるみたいですが、制度は変わってるのでしょうか？
健保協会へTELしてみたところ、傷病手当金の金額は変わらないと言われたのですが
TELの相手が新人のようで・・何聞いても（ちょっとまって下さい・・・）
のようなかんじで、不安になってしまいました。
　う・・・・・・頭がいたい・・・・・

>>10
そんなことはないよ
少なくても私の所属している健保は、傷病手当金を標準月収額３６万で計算してくれている
でも支払う保険料は、標準月収２４万で良い
ちなみに、「はけんけんぽ」です

>>11
レスありがとうございます。
安心しました。　（国保だと高いので任意継続しょうと思ってます）

このご時世に転職先を見つけた友人・・・
俺も頑張らなきゃな・・・

みんなにお聞きしたいのですが、傷病手当金の初めての申請の時に

�@健康保険１年以上加入しています
�A待機期間を含む欠勤日が４日以上あります

上記の需給条件を満たしていれば、退職後にでも傷病手当金が支給されると
健保の人に聞いてみたのですが、本当に大丈夫なのか不安でしかたないです

なぜなら会社を病気で休んでいたら、不当解雇されてしまうからです
会社と裁判などで争う気力も無く、せめて傷病手当金だけは需給したいからです

明日の「教えてクン」を目指す、>>14に以下の文章を捧げる。
日々精進し、パソコンヲタクどもの親切を蹂躙してやれ。

１．努力を放棄すること
　　いやしくも「教えてクン」たるもの、努力をしてはならない。
　過去ログを読んだり、検索してはいけない。
　「英語は苦手なので、分かりません。」は、高く評価できる。
　辞書片手にマニュアルやReadMeを読むなど、決してしてはならない。
　他力本願と言われようと、自分で調べたり試行錯誤したりせず、
　他人の努力の結果を搾取するのが、正しい「教えてクン」である。
　また、「もう何が悪いのかサッパリ分かりません。」と言って
　ふてくされるのも有効である。「サッパリ」という単語が
　「やる気の無さ」を効果的に表現している。
　「原因を特定するには、何をすべきでしょうか？」と訊いてしまうと
　自己の積極性が現れてしまうので、「教えてクン」失格である。

２．情報を開示しないこと
　　使用ＯＳや、機器構成などの必須の情報を知らせてはならない。
　マザーボード名やＢＩＯＳのバージョンも同様だ。
　具体的なアプリ名やバージョンも隠蔽すべきだ。
　「ＤＶＤ再生ソフト」のように曖昧に表記しておけばよい。
　反対に「前から欲しいと思っていた○○」とか「安売りされていた
　○○」　等の「どうでもいい情報」は、どんどん書いてやれ。
　　トラブルの場合は、状況を正確に記述してはならない。
　「なんだかうまく動きません。」とか「エラーが出ます。」等と
　具体的なことは何も書かないことが重要である。
　また、自分の試してみた事も具体的に書いてはいけない。
　考えられる組合せのマトリックスを作成し、状況を整理するなど
　もってのほかである。最悪の場合、それだけで問題が解決してしまう
　こともあるのだ。
　「いろいろやってみたけど、動きません。」が理想的だ。

３．答える人間のことを考えないこと
「教えてクン」は、孤高の戦士である。相手のことを考えるようでは教えてクン失格というものだ。
　以下のような行動が、望ましい。
　　初心者であることを高らかに宣言し、初心者向けの丁寧で
　分かりやすい説明を強要する。専門用語の使用を禁じておくと
　さらに効果的である。簡潔な説明を禁じられたヲタクどもは、
　同じ内容を説明するのに、何倍もの労力を強いられる。
　自分は努力せず、相手には多大な努力をさせることこそが
　「教えてクン」の真骨頂である。
　　マルチポストも有効である。そのＢＢＳを信用していないことを
　明確に示せる。「どうせ、お前らじゃ分からんだろう。」という
　意志表示として高く評価できる。もちろんマルチポストの非礼を
　あらかじめ詫びてはならない。それでは、単なる「急いでいる人」
　になってしまう。それは、教えてクンではない。
　　質問のタイトルは、「教えてください。」で良い。
　タイトルを読んだだけでは「何に関する質問」か全く分からない。
　そういう努力は、答える人間にさせれば良いのだ。
　とにかく、答える人間が答えやすいように気を使って質問しては
　ならない。傲慢で不遜な態度が必須である。
　「聞きたいことがあります。」など、プロの仕事であろう。

最後に、言うまでも無いことだとは思うが、答えてくれた人達に
お礼の言葉を返すなど言語道断である。
せっかく「教えてクン」を貫いてきたのに、最後にお礼を言っている
ようでは、臥竜点睛を欠いていると言わざるを得ない。
質問だけしておいて、後はシカトが基本である。
上級テクニックとして、「そんなことはもう試しました。」とか、
「そこまで初心者じゃありません。」などと言って、回答者の
神経を逆なでしておけば完璧である。

以上のことを踏まえて質問すれば、君も立派な「教えてクン」である。
ビバ！教えてクン！　教えてクンに栄光あれ！！

今NHKでまさに俺達の事を放送しているがウソ言ってやがる。
×　健康保険加入期間が一年未満の場合、傷病手当金は請求できません。
〇　健康保険加入期間が一年未満の場合、退職日以降の期間の傷病手当金は請求できません。

結局は退職日までに傷病手当金の受給条件を満たしていれば
退職した後でも、初めての申請でも受給できるという事で良いのかな？
健保の人の話だけでは、なんせ凄く心配で再確認したかったんです

俺のケースでなら…

派遣だったけど三ヶ月目で体調不良で入院
そのまま休職で退職したわけだが
派遣先でも社会保険が完備してあった事が救いだった
その前職でも社会保険に一年以上加入、それで退職の翌日から派遣に勤めて保険加入の空き日がなかった事が運命を別けた

それで退職後も傷病手当受給中

要は会社の管理、総務が傷病手当の事をよく理解してるかにかかってくるんだけど…

失業手当の申請で、就職困難者扱い（３００日給付）になるには
精神障害者手帳を見せればよいと以前見たことが
あるのですが、手帳がなくても、就職困難者扱いに
なるケースはあるのでしょうか？

例）手帳は無いが、特定疾患の診断書を持っていった場合etc

ｸｿ、9日に申請通ったのに支給日が26日ってなんだよ･･･

>>21
傷病手当なら、健保に電話してみた？
「生活できない」とか言って、早めに繰り上げて貰える事もあるぞ。

贅沢しなきゃ生活はできるから、規定をちゃんと説明してもらうだけにした。
で、今口座見たら意味のわからない1300円の入金が健保からあってﾜﾛﾀ。

>>20
無理です

>>20
ハローワークの職員次第。
特に基準はない。

診断書を出しても休ませてもらえなかった方いますか？自分がそうだったので

長谷工２０万株の奴発狂しているな
長谷工２０万株でググってみたらわかる
失業自己責任論でコメント欄が荒れている　
３７まで童貞だったという告白も笑える
休職中にオーネットで婚活中だ

>>27
本人、乙

質問させてください。

平成１８年７月より鬱で休職していまして、今さらながら申請しようと思っています。
実際は７月１日から休職したとして、申請は１２月分から１年半分申請出来ますでしょうか？
（普通は待機期間が明けた、７月５日分から申請する人が多いと思うのですが・・・）

とり急ぎの質問なんですが
もうすぐに会社に解雇されそうなんで
傷病手当金は、退職日までに受給条件を満たしていれば
退職後に国民健康保険に変わっからの新規の申請でも大丈夫ですか？
また、精神障害者手帳の申請についてなのですが
それと、やっぱり解雇される前に手帳の申請しておかないと噂で聞いたのですが
会社を解雇される前にやっておいたほうが良いという事を教えて下さい。

>>30

>>4読め

>>30
＞精神障害者手帳
＞解雇される前に手帳の申請しておかないと噂で
どこの噂だ？

＞もうすぐに会社に解雇されそうなんで
＞会社を解雇される前に
きつい言い方だけど、会社通える位なら障害者じゃないでしょ？
病院も申請書を書いてくれないと思うけど･･･。
そもそも、障害者手帳を所持する理由は？自分から所持したいと希望しているんですよね？なぜ

>>30
薬局で売ってる潤いゼリーを使うといいですよ。
指２本くらいならすぐに入るようになります。
指２本入れば怒張した男根を受け入れるまではほんの少しです。

>>32
精神障害者手帳
失業手当の３００日給付
各種公共機関の優遇、団地等住まいの優先、居住権があります。
生活保護申請などにも基準を満たしていれば優先されます。

>>4
「一度給付を受けると、その傷病については（特に精神は複数病名があってもまとめられる事が多い）その時点から一年半のタイマーが止まりません。 」

・・・と書いてありますが、このことによって何か問題があるのですか？

>>34
それは知ってる。（自分も取得申請中なので）
>>30が何の理由で取得するのか聞きたい。
読む限り休職中には見えないので興味があるだけ。
さて何級が取得できるかね？

>>35
時短勤務とかで給料安くなって働いた挙句に辞めても、タイマー切れたら貰えないとか、
そういう事じゃないかな

>>30
それは今までは薬で、ごまかしながら働いていたのですが
病気が悪化して、どうしようもなくなって休職したいと会社に伝えたら
それは認められないと言われ休まずに働くか、辞めるかという選択でした
会社とは争いたくなかったので、今は有給で寝たきり生活になってしまってます
その後は、会社から有給消化後に解雇になるという事が現実です
それと手帳申請の件は、経済的な面といろいろと今後の事を考えての苦渋の決断です
障害者として自覚して生きていくのか？無理をしてでも健常者として生きていくのか？
今の現状は毎日、何をしても楽しくもなく生きいる価値が無いとか
とても辛くて孤独な存在ですが、それしか生きていくすべがないのかなと

>>38
薬局で売ってる潤いゼリーを使うといいですよ。
指２本くらいならすぐに入るようになります。
指２本入れば怒張した男根を受け入れるまではほんの少しです。

>>38
会社に辞めれと言われたら辞めるんだね。なんか納得いかないが･･･。
と言うか簡単に退社させる会社も会社だと思う。

まだ傷病手当申請していない様子だが大丈夫か？
確か退社して申請しても遅かったと思うが･･･。（テンプレ読んでくれ）

スレ違いだが･･･
経済的な面と言うなら自立支援医療費（精神通院）支給認定書も
手帳と同時申請したほうがいいな。通院費・薬代が1割負担になる
（地域によって全額負担の地域もある）

この医療費負担の件は病院の主治医と相談だね
（自分の場合、「通院して日が浅い」と言う理由で半年近く待たされた）
医療費負担の専用スレがあったと思う、詳しくはそこに聞いたほうがいい

>>38
会社は普段の有給さえも認めないところでしたが
自分がもっとしっかりしていればと今は思っています
自立支援医療費制度は、今申請中です
障害者手帳の取得は、医師との話し合いと自分の気持ちの問題で悩んでます
傷病手当金は確認したら、大丈夫な事を健保の人が言っていたのですが
もしも、退職後に支給されなかったらと凄く心配です

>>38
手帳を取得して障害者年金受給できたとしても3級だろうから、生活できないよ
失業手当の300日給付も解決にはならないし

会社の就業規則みて休職に関する決まりがないのか確認しみたら？
規則にあれば、診断書貰って関係機関に相談してみるとか

>>38
自分も業績悪化のリストラで解雇されることになって、
雇い止めだの内定取り消しだのと当たり前のように労働者を切り捨てる
雇用氷河期のこのご時世だし、鬱もなんだかひどいし、次がいつ見つかるかもわからないから、
主治医の先生に退職前に傷病手当申請しようと思ってるって言ったら
今まで働けてたんだから無理ですってあっさり却下されたよ・・・

失業給付の3ヶ月で次が見つかればいいけど・・・
はぁ・・・不安が消えない・・・

>>43
主治医の先生に退職前に傷病手当申請しようと思ってるって言ったら
今まで働けてたんだから無理ですってあっさり却下されたよ・・・
　　　↑
すぐ医者変えた方が良いよ！
そんな事普通の医者は言わないよ。
傷病手当申請できなければ自殺しますと言ってみて下さい。
極悪な医者だよ。

>>43
＞今まで働けてたんだから無理ですってあっさり却下されたよ・・・

当然、休職してから受給される傷病手当金だからね。
働けるなら受給資格なし。

>>43

間違いなくドクハラ
自分も同じ事言われたが

他の医者ならすんなり休職出来た。


弱い立場の人間をいたぶる医者は確実に存在するよ…
あなたに責任は無いから早急に他の医者探して下さい！

傷病手当タイマーは改善されないのかね
どうせなら期限一杯まで休んだ方が・・・って思ってしまう
復帰意欲を削ぐ制度だぬ

>>>47
確かにそれは考えるね
俺は復帰したけど、休職期間がもっと長ければ休職ひっぱって手当て受けてただろうなぁ
まぁ残り期間貰うより復職できるなら頑張りたいと思うけど

少し疲れる

>>38
いろいろと悩んだ結果は手帳の取得は、やめておこうかなと思いました
精神障害者手帳の取得にはメリット・デメリットともにありますが
この手帳を取得する事によって、自分自身のこれからの生きていく上での
様々な気持ちの問題と社会復帰して仕事する時に、この不況の世の中で
もしかしたら仕事への門が狭くなってしまい、このまま人生が終わってしまう
という不安感があり、手帳なしでも生きていけると自分に言い聞かせてみようと思いました
この場所でいろいろと悩んでいる、みんなは手帳取っておけばとか良かった
とか思ったりした人はいるのかな？ただ毎日が生きていても何も楽しくなく辛い。

>>49
どんなデメリットがあるのですか？
仕事に就くときにばれてしまうのですか？

二人ともスレ違い
指針障害者保護福祉手帳その22へ移動して下さい
http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/utu/1229650634/l50

精神障害者保護福祉手帳その22でしたｽﾏｿ

>>52
精神障害者保健福祉手帳じゃボケー

>>53
ナイス突っ込みｗ

>>20
私は、就業規則の退職規定”自然退職”で辞めました

で要件は、退職日に働けていないことの証明(傷病手当金の医師欄コピー)と
30日経過後(多分）に働けないことの証明(同上）および離職票１，２と
印鑑持参して手続きするだけ。
1ヶ月以内に手続きしないと無効になります。

因みに失業手当の基準賃金は、私の場合長期欠勤、
休職期間(双方とも、その間労働収入無し）だったので、
欠勤が続く前月(給料を最後に貰った月)を含めた、
6ヶ月分の給与受給額で決まるようです

ともかく要件については、近くのハローワークに電話して聞いて必ず確認してください

やっぱり、病気に理解の無い会社だと就業規則があっても
解雇に近い退職勧奨にして、早く辞めさせたいんだろうと
会社と争う気力も無いし、生きていくすべも希望も全く無い
もう医者に行く事くらいしか、外には精神的に出られない
食欲もお金も何も無いから、あとはこのまま人生が終わっていくのかな
鬱は甘えって言う人もいるけど、それは本当の意味での鬱の人ではないと思う
本当の鬱の時は誰とも話したくないし、楽しみのひとつも無い状態
友達とか、何かしらに楽しみがあって外に出かけられる人は鬱では無いと思う
この場所に書くのも精神的に辛いけど、もしかしたら希望があるかもと
会社休職も認めてくれずに退職金も無く辞めさせられる私は絶望的だな

解雇予告手当の受給は傷病手当金の支給額に無関係ですよね？

言葉足らずでした。すみません。
現在、休職中で、傷病手当金を受給してます。
会社都合の退職を考えているのですが、予告手当を貰う場合、
現在受給している傷病手当金から、いくらか控除されてしまうのでしょうか。

>>56
あのーウザイのでyahooの掲示板にでも行ってくれない？

>>58
傷病手当金＞健康保険法
解雇予告手当て＞労働基準法
一応違う法律みたいですね。

傷病手当金請求書の被保険者が書くところに「報酬を受けたか」と言う記入欄があるね
あと事業主が証明するところも「支給」した内訳を書く欄があるね

ただ解雇予告手当てに関しては会社が３０日前に予告すれば支払わないで
良いものだから傷病手当金とは関係無いものだと思うけど

そういえば自分も解雇予告手当てもらってないや、時効は２年だし、もう健保に直接、
請求書送ってるのでばれる事ないと思うし解雇予告手当て請求してみるかな

今月の給与振込み、何故か満額だと思い込んでた。
記帳したら給与：5万っていう表示で一瞬混雑したATMで硬直したよ･･･。

これじゃあ家賃も払えないし、かといって日雇いもできないし、
どうしたら良いんだろう･･･。

質問があります。
スレ違いだったらすみません。

夏に退職して、雇用保険を延長しながら、傷病手当金をもらい
生活していました。
傷病手当金を貰いながら生活し、今月一社内定をもらえました。

来月下旬から社会復帰の予定です。
それで、雇用保険を延長しているのですが、延長中に就職先が
決まって内定を貰えた場合、ハローワークで何か手続きが必要
なのでしょうか？
それとも、そのまま新しい会社に入社してしまっても
問題ありませんか？

宜しくお願い致します。

今日振り込まれる予定なんだけど、何時なんだろう･･･

>>60
解雇予告手当不払いの場合、付加金が付くので２ケ月分請求できる。

>>64
解雇予告手当が支払われない場合らしいですな。
うちの会社ならすんなり払いそうｗ

でも社会保険とか立て替えてた分が請求来ないのでもう少し忘れた頃に請求するｗ

現在休職中です。
会社（就業規則？）によるのかも知れませんが、一般的に
休職中は家族手当や住宅手当は会社から支払われないものですか？
１回目の傷病手当金がまだ支給されない状況で、無収入の中、
社会保険料、住民税等を会社から請求され、経済的にも精神的にも、しんどいです。

会社によるとしか言えないが、

>社会保険料、住民税等を会社から請求され

社会保険料も払ってくれない会社が手当てを付けてくれるとは思えない
手当てどころか共済会とかから傷病手当に補填して給料満額だしてくれないんじゃないの？

俺は共済会に傷病手当を渡して補填して給料と同額を貰ってたけど、手当は付いてなかったな

ごめん、社会保険料の請求って会社負担分もってことなのかな
とりあえず貯金で支払っとけばおｋでしょ

>>66
傷病手当金の金額算出に、家族手当や住宅手当も絡む。
もし家族手当とかを会社から貰ってたら、その分、傷病手当金も安くなってしまう。
だから逆にそんな手当は貰わないほうが月収は高い場合も有る。

>>66
傷病手当金の算定方法は
たしか残業代等、諸手当、交通費も含んでの３分の２で計算のはずですよ？

追加>>66　詳しくは健康保険の連絡先に確認してね！

>>70
ん？　残業代なんて不確定な所得も入れるんだっけ？

>>72
普通に働けていたらもらえるであろう賃金を元に算出されるんじゃなかったっけ。

>>73
そゆこと。
賞与も計算されるはず。

賞与は計算に含まれるけど、残業代は除外されるよ。
あくまでも、標準報酬は基本給と一部の手当が該当のはず。

健保に確認するのが確実ですね。

賞与は年4回以上支給される場合のみ、標準報酬に含まれるはずだけど。

>76
うちは賞与は年２回だけど、標準報酬に含まれているよ

ばか。残業代も住宅手当も通勤手当も、貰える物ほぼ全て、標準報酬月額に入るんだよ。

知ったかするな。

>>77
それは単純にミスでしょう
ネットで検索してみればすぐ判る

http://www.sia.go.jp/seido/iryo/iryo08.htm

標準報酬月額を決める場合にそのもととなる報酬は、
賃金、給料、俸給、手当、賞与、その他どんな名称であっても、
被保険者が労務の対償として受けるものすべてを含みます。ただし、
大入り袋や見舞金のような臨時に受けるものや、
年3回以下の賞与は含まれません。

そう、そんな感じでぐぐれば見付かる

銀の森の季節が過ぎ　光が射す草原に
真新しい息吹芽生え　景色変えてゆく

Ah...春は　桜で色付いて
暖かい　空の模様も和んだある日
Ah...風が　優しく頬を撫で
終わらない　夢の続きを紡ぎ始める
柔らかい日差しが　全てを包み込んでる


銀の森の季節が過ぎ　光が射す草原に
真新しい息吹芽生え　景色変えてゆく

Ah...春は　桜で色付いて
暖かい　空の模様も和んだある日
Ah...風が　優しく頬を撫で
終わらない　夢の続きを紡ぎ始める
幻の桜も　花びら開き始めた

In other words... please be true...
In other words... I love you...

差し込む窓の外　浮かぶ真円の紅い月　
写り込む格子の影　十字に私を裂く
触れるだけで崩れゆく　ガラスのように脆（ﾓﾛ）くても
その破片の先で　未来（ｱｽ）を丸く思い描く

すれ違う人が　寄せては消えて行く
私はここで　一人眠る
手を繋ぎ　共に進むはずの道　足跡遠く続いている

無邪気さと切なさが溢れ出して　追い駆けた
愛しさよ　この私を染めて

振り返る遠い月日　笑顔ばかりを夢見てて
繰り返すその日々に　時計　針止めて
生れ落ち果てるまでの　運命のように長くても
その時の殻一つ　思いっきり破って

無機質な　匣（はこ）の中

少しだけ背伸びしてちょっと触れてみた　
失われた過去の道標　今、手繰り寄せ
冷え切ってる身体にそっと火を燈し　
誓い合った朝の光　今、ここに集え

ほら、手をとって　そう、顔上げて深呼吸
ねぇ、感じた？　glorious　準備はOK　
強い力で思い切っていこ　一緒にさ

この大空の果てまで　翼広げ飛んでゆこう
雲を抜けたその先に　きっと待ってるから
even if it take such a long long time 　
想いは時間を越えて
顕れて目の前に　きっと信じてるから

白銀の　風に乗せ

この河を越え　たどりつく場所は
彼岸花（あかいはな）が咲く

知らずしらず　壊れてしまう　名前もない夢たち
goalさえも　わからないまま　無我夢中で進んだ

destiny　今は　運命信じてる
bless you　神に　全てゆだねて

この河を越え　たどりつく場所は
彼岸花（あかいはな）が咲く
二人どんなに　離れたとしても
すぐにゆけるから


人の世にオトシタnoteが　日常を変えてゆく
指先ひとつで何もかも　神の様にあやつる

angel　君は　太陽の小町さ
heaven　明日は　どこへ行くのか？

風を切り裂き　集めた力で
この世を変えてく
流れる河は 光陰のごとく
二度と戻らない

ひらり落ちて踏み潰され　しおれている紅葉よ
痛んでゆくその姿が　寂しすぎて切なくて
枯れる時の色そのまま　投げかけてる言葉を
褪せることも汝許さず　何を語る色なの？

狂気の色なの？　なぜだか悲しくて
流れる涙は　破滅の涙
お願い教えて　紅 その意味を
静寂 その中　戸惑う

ねぇ朱に染まる　紅葉の様に　色鮮やかに　ひらり落ち
でも激しさを　隠さずにいる　紅の葉よ
今ここにいる　私の心　紅い世界に　飲み込まれ
寂しささえも　飲み込むような　紅の葉よ


Shining or Bright? 真紅の　悪夢を打ち消して
絶望 哀しみ　憎しみ この手で
打ち消す 必ず　紅 その意味を
戸惑うことなど　できない

今朱に染まる　紅葉の様に　哀しみさえも　紅く染め
優しささえも　激しく見せる　紅の葉よ
今ここにある　私の心　紅い世界に　魅せられて
隠していても　隠し切れない　熱い鼓動を

ねぇ朱に染まる　紅葉の様に　色鮮やかに　ひらり落ち
でも激しさを　隠さずにいる　紅の葉よ
今ここにいる　私の心　紅い世界に　飲み込まれ
寂しささえも　飲み込むような　紅の葉よ

小さなバッグに　優しさ一つ　詰め込んで　
この場所で生きると誓った
誰かと顔を合わせれば　笑顔　振りまいて　
今日は　何を　救えたのかな？

弓としなった　口の弦は　
無理矢理引くと　ぎしぎしと軋んでいって

幾千の月日は　運命と飲み込んで
時に苦くもあるけれど　オブラートに包んで
一つ取り出した　手探りの毒素は
処方箋の裏付けに　次第と慣れていった


使い古して　汚れてしまった　バッグには
気付かない　綻びがあって
詰め込めすぎたばかりに開いた　穴から
知らぬ間に　幾つも　こぼれてた

傷口　塞ぐ　特効薬も
見えることない　副作用が潜んでいて

幾千の月日に　惑わされ　包まれて
必要としない成分を　幾つも欲しがって
何と引き換えに　今を手にしたんだろう？
剥がして　曝した　苦味には

支給通知届いた。どうにか年は越せそうだ・・・

心臓と血液
隠し味には肉片（にくへん）を
真っ白な骨を
墓場に捨てましょう

早く私を楽しませてよ
死体は何にも喋らない
ひとつしか知らない
悲鳴を上げていたの

まだ息のあった人間が
牢屋から逃げて
私の弾に撃たれて
両腕だけを残して燃えてしまった

さぁ皆で叫んでよ
新しい悲鳴を聞かせてよ
誰も声が出せないの
誰も叫ばない

おなかが減ったのね、ひとつ分けてあげる
甘くてとろける血肉を
美味しかったでしょう？
さぁ元気が出たならまた叫び声を聞かせて

心臓と血液
赤褐色（せきかっしょく）とピンクを混ぜたなら
どんな色になるのかしら？
このお空（地下牢）と同じかしら

さぁ早く私を楽しませてよ
死体はどうしても喋らない
血をかけてあげる
ほら、真っ赤な色のドレスになったわ

髑髏（どくろ）で作った
牢屋にまた１人閉じ込める
ねぇ悲鳴を聞かせてほしいの
悲鳴を聞かせてよ

新しい人間
今度は金髪の女の子（魔理沙）
真っ白な骨を
墓場に捨てましょう

ID:ClOil3jL
うぜーｗｗｗｗｗ連投するなｗｗNGIDにするぞｗ

>>88
おめでとう。
俺、８日に請求書送ったが支給通知まだ･･･年内は無理なのかな？
こりゃ厳しい状況になってきたぞ･･･マジでｗ
家賃払わなければ良かった･･･。（延滞金付いたほうがまだよかったかもな）

>>88
>>91
>>8

>>92
(ﾟ�听)ｼﾗﾈ

退職後は、失業手当より傷病手当金を受取る方がはるかに有利です。

例えば、勤続８年、３６歳、月給３５２，５００円（標準報酬月額３６万円）の人の場合で比較してみましょう。

失業手当なら、自己都合だと給付日額５，８７５円、給付期間最大９０日、受取額は最大５２８，７５０円、第１回目の受取は退職後約５ヶ月後となります。

傷病手当金なら、給付日額８，０００円、給付期間最大１年６か月、受取額は最大４３６万円となります。

失業手当は、傷病手当金の給付終了後も失業状態ならその時点で申請し受取ます。

>>94
お前、傷病手当金もらってる人がすぐに働ける環境にあると思うか？
その為の受給延長（失業保険）だろ。誰でもわかるわこの位。

>>95
うつ気味の人が退職（転職）を考えてるいる場合の話です。

>>96
失業保険のスレじゃない、迷惑。

それにこの程度の知識みんな持ってるからいちいち書き込まないで。

>>97
ねえねぇもう一度スレタイと>>5を読んでみて！
怒らないから。

私は>>94のパターンで給付を受けている最中です。
来年一杯は給付されている予定。

来年４月からは健康保険を任意継続から国保に変えて
保険料を下げるのと、年金を免除したいと思ってます。

今年の後半は、傷病手当金に助けられた一年でした。
この制度に大変感謝してます。

来年は社会復帰が決まりました。
頑張って生きていきます。

>>98
正直どーでもいい、雇用保険の話はウザイのでやめてくれ

>>5に書いてあるならいちいち転記するのは馬鹿だろｗ

怒らないからお前もよく考えて書き込めよ病人

>>101
このスレは失業保険の話題もスレ違いではありません。
失業保険の話題が見たくないならこのスレから出ていくなり
あぼーんしましょう。

>>102
スレタイも読めないのか？

>>103
何が言いたいの？

>>104
スレタイ読め、傷病手当金のスレって見えないのか？それとも理解できないくらい病気か？

>>105
その後に　/失業手当金　って見えるけどあなたには見えていますか？

>>106

>>5に書いてあるなら転記する必要ないよな？そこは理解できる頭あるか？

>>107
何度も言いますがこのスレは失業保険もスレタイに
含まれておりスレ違いではありません。

私のこの主張が理解できますか？

>>108
と言うか君は>>94ID:ma20dHbRなのか？
いちいち粘着ウザイぞ俺の言ってる意味理解できる？
お前の横槍はいいから出ていけや＞病人

このスレのタイトル

休職・失業で傷病手当金/失業手当金生活Part16

ID:3h2Q1lQhはアボーンしてるからスルーで。

>>109
私は>>94ではありません。

過去スレでも何度か>>94の内容の質問も出ており
あなたが言うように「誰でもわかるわこの位」とは思いません。

>>110
すいません。了解しました。
スレを汚してしまいご迷惑をおかけしました。

>>111
傷病手当金を受給してるのはその頭の悪さですね。
早く直るといいですね。

ID:3h2Q1lQh
の方が基地外だね

ID:riPDCr0B
は悪くないよ。

>>114
あぼーんしてないじゃんアホかコイツｗ

うぁぁぁ〜 失業保険今日振込みってハローワ−クのおばさん言ってたのに振込まれてない。銀行は今日迄だから明日は入金らないよね。全財産３７円・・・どうしよう。
・・・・・さようなら。

>>116
明日市役所で事情話して金貸してもらって来い

市役所って明日やってるの？

てか電車賃もないし。

>>118
歩けばいい。

ありかとう。
関内まで徒歩２時間位だけど餓死するよりいいから行ってみます。

>>120
交番で借りれ

色々ありがと。
やるだけやってみます。

一応キヤベツ１個とタマゴはあるんで。

つうかそこまで困窮するのは自業自得だろ。

あけおめ

やっぱ貯金は大事だな
切羽詰まってる奴は自業自得だよ

傷病手当
手帳

は助かったよ。

年末に手当金が振り込まれず、兵糧攻め状態です
ああ、あと2日…
月曜日には振り込まれていますように

診断書提出が3月の支給4月までだった。
期限の3月31日ギリ間に合うように出したつもりだったが、
今まで放置プレーだったもんで、たまらず年金ダイヤルに電凸。
結果、無事2級更新の次回診断書提出は3年後だと。

まとめると　病名うつ
遡及　オールｃ　（4）　2級　2年分
初回　c4d2　（4）　2級　1年更新
更新　c4d2　（4）　2級　3年更新

>>127
>>8

>>128
スレ違い

>>129
勝手に>>8が書き込んだだけだろ、いい加減なルール勝手に作るなよ馬鹿
スレタイ読めない程あたま悪いのか？

>>127
116ですが、悩んだ末、どこからもお金は借りずに家に引きこもってますよ。自業自得ですからね。あと２日頑張りましょう。

>>131さん
ありがとうございます
勝手な書き込みなんですね、安心しました
とにかく今の精神状態ではちょっとした失敗や中傷でもおかしくなってしまうので…

>>132さん
お互い頑張りましょう
中傷は気にせずに、ですね
こういう身になってからですが、精神的に病んでいる人の本当の辛さがわかりました

>>8の書かれていることは無視、みんなで情報共有するのも大切だと思う。

>>132
生きてて何より、月曜日まで頑張って持ちこたえてくれ
>>133
他にも受給待ちで年末過ごしている人もいるかもしれないから
こういった情報は話しても別に良いと思う
同じ境遇の人でしかわからない事もあるし、頑張って乗り切りましょう

>>129
お前が作った独自のルールなんか関係ないんじゃボケナス。
スレの空気ぐらい嫁！嫁ないならよそ言って首でも吊ってろ!

↑ 何こいつ？１人で勝手に発狂して。

>>8
は当然必要。
はっきり言って、振り込み遅いはみっともない。
スレにとっては邪魔以外の何者でもない。

>>8はいらねーよ。スレ立てもしてないくせに自分勝手な我侭ルール勝手に加えるなっつ〜の。
文句があるならせめてスレぐらい自分で立ててから文句言え！やることやってから文句言え！ボケナス！

>>138
その元気があれば働けるんじゃね？

>>8の勝手に書いたルールだろ、無視でオッケーだろ

>>137
出入りすんなカス

振り込み遅いで1000まで埋め立てるスレはここですか？

俺のパタンです
１．在職中に鬱になる
２．休職する＆入院
３．会社に傷病手当の申請する
４．1年半受け続けた
５．退職
６．任意継続の保険にはいり会社の傷病手当延長申請(内の会社にはある）をおこない更に1年半受給
(つまりトータル3年もらえました）
７．その間ハローワークにいって受給延長申請をしておく
８．傷病手当が完全に切れたら体調のいいときにいって
　　「就労可」とだけかいてもらう
９．ハローワークいって失業保険もらう
１０．体調くずれて悪化しそうだったらまた医者に
　　「就労不可何ヶ月」とかいてもらう
１１．ハローワークにいって傷病手当にきりかえる
１２．それでも就職できるほど回復せずついに実家に戻る
　　　（いま引っ越し作業中）

ってかんじですね。
今考えたらさっさと実家にもどったほうがよかった
家賃光熱費等々維持費を貯金できたなあ。。
月額約38万の傷病手当×3年。。　うう。。もったいない。。

ま、もっとも傷病手当金でバイクなんぞ買って遊んでたので
端から見たら優雅な生活にみえたことでしょう(苦笑）

あー　働きたい。。

見事な新型うつ

　 　 　 　 ∧＿∧ 　 ／ 　＼ 　　∧＿∧
　　　　　<丶｀∀´>-（　｀ハ´ ） -<｀∀´丶>ヽ
　　　　（_） 　社 （_） | 　 民　 | 　 |　公　　（_）
　　　 　|　| 　　　│ |　　 　 　|　　|.∧＿∧ | |
　　　 　|　|,,,,,,,,,,,,,,,|　|.　∧＿∧　 （´⊆｀ 　）
　　　　 |　|ﾐ,,,,,,,,,,;;ﾐ　/（´・ω・｀）二´　自　（___）
　　　　 ヽ （　´_ゝ｀）∪　国民　ヽ/　　　 /　）
　　　　　(_/　共ヽ |　 |＿＿_.(⌒＼__＿/　/
　　　　　　|　　 　　ヽ、＼　　　~＼___＿__ノ|
　　　＿___.|　　　　|ヽ、二⌒)　　　　　　　 ＼
　　　|＼　.|　　　　ヽ＼..||￣￣￣￣￣￣￣||
　　　| 　＼ヽ、＿＿　　.||￣￣￣￣￣￣￣||

お前にどうみても選択肢はないだろ。俺しかいないだろ。
　周りをよく見てみろよ。不満があるのは理解しているけど、
　誰か一人を選択しないとなればわかるだろ・・・・。
　俺を支持しなかったら・・・・・・・・。
　もちろん無理強いはしないよ。選択するのは君なんだから。

>>143
人々はそれを『甘え』と呼んだ

>>142
うつ病ってのはずいぶんと都合のいい病気ですな、バイク乗って遊んでいられるのに仕事はできないんですか？
もうこのスレ二度と来るんじゃねーぞ

私の好きな言葉

光繊線路
小野剛
大内俊身
小川浩
大野和明
滝井繁男
今井功
中川了滋
古田佑紀
通話明細の蓄積漏洩
暴力団体の組織犯罪
旧郵政省の行政職員の利権
総人労と交換屋との愚劣な権力闘争
再就職先を確保するという利権争奪
小野寺正
児島仁
大星公二
西村守正
北海道人脈による旧郵政省関係者との対立を偽装した癒着
警察組織や検察組織までが、関与している
祷雅和、
小寺広哲、
佐田敦彦、
早苗慶太、
田中敏晶、
平木伸幸、
吉田俊宏

心臓と血液隠し味には肉片（にくへん）真っ白な骨を墓場に捨てましょう
早く私を楽しませてよ死体は何にも喋らないひとつしか知らない悲鳴を上げていたの
まだ息のあった人間が牢屋から逃げて私の弾に撃たれて両腕だけを残して燃えてしまった
さぁ皆で叫んでよ新しい悲鳴を聞かせてよ誰も声が出せないの誰も叫ばない
おなかが減ったのねひとつ分けてあげる甘くてとろける血肉を美味しかったでしょう？さぁ元気が出たならまた叫び声を聞かせて
心臓と血液赤褐色（せきかっしょく）とピンクを混ぜたならどんな色になるのかしら？このお空（地下牢）と同じかしら
さぁ早く私を楽しませてよ死体はどうしても喋らない血をかけてあげるほら、真っ赤な色のドレスになったわ
髑髏（どくろ）で作った牢屋にまた１人閉じ込めるねぇ悲鳴を聞かせてほしいの悲鳴を聞かせてよ
新しい人間今度は金髪の女の子（魔理沙）真っ白な骨を墓場に捨てましょう

暗い闇の中　そうよ　I'm　your believer貴方忘れても　ずっと　Love Forever
闇で信じてる　そうよ　I'm　your believeｒいつか踊りたい　ずっと　I'm your dolls
埃被っても　そうよ I'm　your believer貴方愛してる　いつも　doll for you
闇で信じてる　ずっと　I'm　your believerいつか踊れたら　夢が叶うかな？
Ah 闇の中で眠る　人形は　夢見続け待つの悲しみは　積もる時の中で　独りきり　いつか触れる日まで
悲しみの中暗闇でも　いつか踊れる日を夢見て貴方を愛し信じ続け　触れ合うその時を待って
貴方しかいないこの私　ずっと私のこと愛して！寂しさ続く暗闇でも　いつか抱かれるのを待つわ
闇で震えても　そうよ I'm　your believeｒ私忘れずに　ずっと　Love Forever
闇で信じてる　そうよ　I'm　your believer貴方信じてる　ずっと　I'm your dolls！
Ah 夢の中で触れる　温もりは　今も光くれる悲しみは　積もる愛の中で　独りきり　いつか触れる日まで
悲しみの中暗闇でも　いつか踊れる日を夢見て貴方を愛し信じ続け　触れ合うその時を待って
貴方しかいないこの私　ずっと私のこと愛して！寂しさ続く暗闇でも　いつか抱かれるのを待つわ
貴方の胸にやっと触れた　そこに温かさはなかった開くことない貴方の目を　そっと愛おしくて触れる
業火の中で朽ち果てても　ずっと貴方の傍いられる貴方のために此処にいるわ I'm a Doll ずっと貴方の物

銀の森の季節が過ぎ　光が射す草原に真新しい息吹芽生え　景色変えてゆく
Ah...春は　桜で色付いて暖かい　空の模様も和んだある日Ah...風が　優しく頬を撫で
終わらない　夢の続きを紡ぎ始める柔らかい日差しが　全てを包み込んでる
銀の森の季節が過ぎ　光が射す草原に真新しい息吹芽生え　景色変えてゆく
Ah...春は　桜で色付いて暖かい　空の模様も和んだある日Ah...風が　優しく頬を撫で
終わらない　夢の続きを紡ぎ始めた幻の桜も　花びら開き始めた
In other words... please be true...In other words... I love you...

>>148-150

ウリマル作家らしく夢も器用です！ホホホ---


【韓国】 日帝残滓の「カムサハムニダ」を捨て、ウリマルの「コマプスムニダ」を使えば美しい世の中に★２[01/02]
http://gimpo.2ch.net/test/read.cgi/news4plus/1230908604/l50

し込む窓の外　浮かぶ真円の紅い月　写り込む格子の影　十字に私を裂く
触れるだけで崩れゆく　ガラスのように脆（ﾓﾛ）くてもその破片の先で　未来（ｱｽ）を丸く思い描く
すれ違う人が　寄せては消えて行く私はここで　一人眠る手を繋ぎ　共に進むはずの道　足跡遠く続いている
無邪気さと切なさが溢れ出して追い駆けた愛しさよ　この私を染めて
振り返る遠い月日　笑顔ばかりを夢見てて繰り返すその日々に　時計　針止めて
生れ落ち果てるまでの　運命のように長くてもその時の殻一つ　思いっきり破って
沸き上がり　熱く誘うフレーバーが　私を優しく　揺り起こす
酸っぱすぎた　甘いクランベリー・ソースを重ねた過去に　回しかけて
寂しさと激しさがぶつかり合って振り回した愛しさよ　この私を止めて
走り出す霧の中　その結末は見えずとも写し出す月明かり　薄く滲ませて
吹くだけで飛びそうな　紅茶の葉のように軽くても溶けだしたその赤を　もっと紅にして
射し込む窓の外　浮かぶ真円の紅い月写り込む格子の影　十字に私を裂く
触れるだけで崩れゆく　ガラスのように脆（ﾓﾛ）くてもその破片の先で　未来（ｱｽ）を丸く思い描く
振り返る遠い月日　笑顔ばかりを夢見てて繰り返すその日々に　時計　針止めて
生れ落ち果てるまでの　運命のように長くてもその時の殻一つ　思いっきり破って

時の中にただ　漂う我が身よ安らかに眠る日を　待ち焦がれている　
古城の片隅　咲き誇る真紅（ばら）よ儚さと切なさで　満たされて散れ
立ち塞がる者は刹那に消えて無くなればいいこの身体に触れる事もさせずに　引き裂いてあげるから
廻り始めた運命がもしこの手を離れ旅立つとしても儚く消える魂ならば私の中で　悪戯に踊れ
暮れ行く館に　舞い降りし闇よ血塗られた記憶なら　永却に消えぬ
果てなく続いてく歴史の中に何を残すの？始まりも終わりも　来ない世界で　足掻き続けなさい
永遠を知る　紅い眼差し　幼き月は　欠ける事知らずこの世の末が　分からないなら　血で染め上げて　操ってあげる

無機質な　匣（はこ）の中少しだけ背伸びしてちょっと触れてみた失われた過去の道標　今、手繰り寄せ
冷え切ってる身体にそっと火を燈し　誓い合った朝の光　今、ここに集え
ほら、手をとって　そう、顔上げて深呼吸 ねぇ、感じた？　glorious　準備はOK　強い力で思い切っていこ　一緒にさ
この大空の果てまで　翼広げ飛んでゆこう 雲を抜けたその先に　きっと待ってるから even if it take such a long long time 　
想いは時間を越えて顕れて目の前に　きっと信じてるから 白銀の　風に乗せ
ベッドのシーツくしゃり掴んでは　悔しさに涙流し　いない誰かのせいにして 急かされる日々をただ過ごしてる忘れたままになってる約束を果たそう
さあ、目覚めて　あの、自由に翔けた頃 もう、縛れない　今、geassを断ち切れ　高く遠くへと　振り向かないで飛び出そう
この大空の果てまで　どこまでも続く未来へ 生まれたてのその羽を　大きく広げて
even if it take such a long long time まばたきもせずに見つめて 太陽のプリズムをその身に集めてる
ほら、手をとって　そう、私の手を握りさあ、目覚めて　あの、自由に翔けた頃 楽しい日々　私たちも覚えてる
楽器手にとって　演奏そのままで聴いてcrescend！　抱き合って 　こっち、向いて笑顔見せて
もう、大丈夫。　ねぇ、忘れないでねこのアンサンブル 胸にいだいて旅立とう
この大空の果てまで　翼広げ飛んでゆこう 雲を抜けたその先に　きっと待ってるから この大空の果てまで　どこまでも続く未来へ
生まれたてのその羽を　大きく広げてto the end of this sky which deep blue like eyes
ただ高く高く風に舞え 雲を抜けたその先で　必ず逢えるから
無機質な匣の中 　連れ出して魂を

ID:Yximu7ZA
明日は月曜日です、病院に行きましょう。

ID:Yximu7ZA
初めて、あぼ〜んする相手が見つかった　　ま、あと３０分したらID変わるんだろうけど・・・

眠りの淵に隠れしモノよ目覚めの時が今訪れた腐食の花掻き分けて這えば虚飾を剥ぐの両の目見開き　幽闇を見据えよ
いつかは救われると　安らぎ求めていただけれどそんな日は　ずっと来ないと知ることになるのよ
でも、私は　眠り続けて花のユメ見る今、蕾が開きます　謡に誘われ開きますAh　眠りから醒めるの懼れているのは誰？
雨靄立ち込めては　しののに濡れそぼるの毛先の雫さえ　とても疎ましく私の心を
掻き乱すの　誰かに喚ばれ　観ずる愁いAh...肩抱き震えます　己が恐怖に震えますそう戦慄が芽吹いたおかしなこの躯幹よ
妬み　食し　憤怒　怠惰　色欲　傲慢私は目醒めてしまい
もっと　もっと　もっと　もっと　激しく夜は色づきハジメル
蕾が開きます　謡に誘われ開きますAh　眠りから醒めるの　懼れているのは誰！
そう、虚飾を脱ぎ捨てて　夜の真妄分け隔てさぁ、幽闇を見据えて　花圃を背にした私

Ah 鮮やかに咲く乙女（はな）たち　今...
遠くから聞こえてる　私を呼ぶ声封じた心開き　解き放つの深い森　風で突き抜け闇を蹴散らし　光かざす
儚いもの　儚い定めに痛みを知れば　優しさを得るの散りゆく命の花びら　目に移し　頬を伝う涙
独りきりで　迷い悩む　闇の中で繰り返し問いだして　答えだすの
壊れそうな　気持ち触れずに夜が来る度　光目指す
儚いもの　儚い定めに痛みを知れば　強ささえ得るの散りゆく命の花びら　幾千の涙　頬を伝う
儚いもの　儚い定めに痛みを知れば　優しさを得るの散りゆく命の花びら　目に移し　頬を伝う涙

無機質な　匣（はこ）の中少しだけ背伸びしてちょっと触れてみた失われた過去の道標　今、手繰り寄せ
冷え切ってる身体にそっと火を燈し　誓い合った朝の光　今、ここに集え
ほら、手をとって　そう、顔上げて深呼吸 ねぇ、感じた？　glorious　準備はOK　強い力で思い切っていこ　一緒にさ
この大空の果てまで　翼広げ飛んでゆこう 雲を抜けたその先に　きっと待ってるから even if it take such a long long time 　
想いは時間を越えて顕れて目の前に　きっと信じてるから 白銀の　風に乗せ
ベッドのシーツくしゃり掴んでは　悔しさに涙流し　いない誰かのせいにして 急かされる日々をただ過ごしてる忘れたままになってる約束を果たそう
さあ、目覚めて　あの、自由に翔けた頃 もう、縛れない　今、geassを断ち切れ　高く遠くへと　振り向かないで飛び出そう
この大空の果てまで　どこまでも続く未来へ 生まれたてのその羽を　大きく広げて
even if it take such a long long time まばたきもせずに見つめて 太陽のプリズムをその身に集めてる
ほら、手をとって　そう、私の手を握りさあ、目覚めて　あの、自由に翔けた頃 楽しい日々　私たちも覚えてる
楽器手にとって　演奏そのままで聴いてcrescend！　抱き合って 　こっち、向いて笑顔見せて
もう、大丈夫。　ねぇ、忘れないでねこのアンサンブル 胸にいだいて旅立とう
この大空の果てまで　翼広げ飛んでゆこう 雲を抜けたその先に　きっと待ってるから この大空の果てまで　どこまでも続く未来へ
生まれたてのその羽を　大きく広げてto the end of this sky which deep blue like eyes
ただ高く高く風に舞え 雲を抜けたその先で　必ず逢えるから
無機質な匣の中 　連れ出して魂を

教えてください。
約４年働いていますが、傷病手当（雇用保険）は最高で何年もらえるのでしょうか？

自立支援医療制度とは、申請おりたら、複数の病院(悪い部分が多いので)
で安く受診できるのでしょうか？

>>160

>>3

>>160
うぜーな、なんじゃこいつは？

質問させてください
傷病手当金を申請して３ヶ月が過ぎました
会社の方が手続きをちゃんとしていないのが原因だったのですが
この場合は三ヶ月分の支給金が一度に支給されるのでしょうか？
また、医師に書いていただいた申請書には３ヶ月分の期間が設けられていましたが
こちらは後で延長することは可能なのでしょうか？
貯金とかをしない人間ですので、会社から引かれていく保険料とかで生活するのもままならぬ状態です
もう一つお伺いしたいのですが、昨年の９月契約社員として雇用してもらい、保険の資格取得日が20年11月の1日となってます
その後も手当金を給付してもらえたら、と思ったのですが、一年以上契約していませんので退職後に手当金を給付することができません
とても働ける状態ではないのでどうすればよいのか頭を抱えている状態です
非常に読みにくい文章ではありますが、もしご存知のことがございましたら教えていただければ幸いです

>>163
お前は板違い。昨年９月に就業してもう傷病手当金を申請して3ヶ月っておいおい。お前バカじゃねーのか？
「その日暮らし」のほうで質問しろ。陸橋の下でブルーハウスに暮らすのも悪くないぞ。ｗ

>>163
貯金はした方がいいよ

>>163
３ヶ月分の申請するのは９月以降に就労した会社の分でしょ？
それは３ヶ月分まとめて支給されるんじゃね？
でも９月以降に就労したなら前の健保の分は切られるのかもね。
でも同じ病状で辞めたのなら継続して期限内の受給はできるのかな。

その辺は知りません。

その辺はハロワや市役所、病院、前の会社の健保に相談した方が良いよ。
ここで聞いても確信持てないでしょ。

既出でしたらすみません。アルバイトを始めたのですが、傷病手当金はその始めた日の前日までの分貰えるのでしょうか。それとも初給料日の前日までの分貰えるのでしょうか？

>>167
>>4

どなたかご存知の方教えてください。

現職で鬱気味で休職も考えていますが、
転職先が決まりました（3月1日初出社予定）。

現職が原因で今のような状態になったのですが、
現職退職してしまってから、
仮に、転職後、すぐに（3〜4ヶ月後に再発）
うつ状態になって休職することになってしまった場合は、
傷病手当金の給付の対象になるのでしょうか？

あ、マルチ書き込みになってしまいました。すみません。

>>169
なりません(>_<)合掌

>>168
すみません、>>4を読んでもわかりません。どなたか教えてくれませんか？

>>172
ここで聞いたって嘘だったらどうするよ？
健保に確認しろ。

すいません、資格喪失後の継続給付について教えていただけますでしょうか。

自分が現在加入している健康保険のサイトを調べたところ
「一年以上継続して社会保険に加入していること」等書いてありました。
ほかの団体とあわせて、継続して三年加入しているのですが
今の健康保険には10ヶ月しか加入していません。
この場合資格喪失後の継続給付は受けられないのでしょうか？

>>172
働く前日までに決まってる
働いた分は給料でるでしょ

>>172

アルバイトに応募する段階で労務可能な状態でなければ、履歴詐称です。懲戒処分の対象となります。

つまり、アルバイトに応募する日の前日までということ。

教えるクン

不適切・非常識な質問であっても、それに答えないと気がすまない人の総称。
ちょっと調べればすぐ解ることを質問する教えてクンにも嬉々としてマジレスするため、
教えてクンが「質問したら答えを貰えるのが当たり前」と思い込む原因になっている。
全体的には、知識レベルは低め。知ったかぶってひどく間違った情報を書き込むことも珍しくない。
それを真に受けたバカが、その情報を根拠によそで暴れることも。
教えてクン系リアルキチガイの活動を助長しているのは確かであり、
そういった意味では、教えてクン以上にタチが悪い。

>>174

ほかの団体とはどこ？

継続して１年になるのは、協会けんぽ組合健保だけ。

任意継続、共済組合は加算出来ない。

加算する際、１日以上被保険者期間が抜けていると継続していることとならない。

>>178
ご解答ありがとうございます
いま10ヶ月加入している健保は大丈夫ですが、その前に加入していたのは政府管掌の社保です。
これが協会けんぽ組合健保だったら切れ目なく一年以上加入している事になるのですね
調べてみます。有難うございました。

>>179

政府管掌健康保険は、平成２０年１０月１日より協会けんぽ（全国健康保険協会管掌健康保険）に変更されましたので、継続保険の対象となります。

皆さんありがとうございました。これでスッキリしました。
ちょっと忙しくて社会保険事務所に行く時間がなくて…。何度も質問してすみませんでした。

けんぽのサイトから申請書をダウンロードするのが初めてなのですが、A4サイズ四枚すべて提出した方がいいのでしょうか？
それとも説明書きの部分は送らなくて大丈夫なんでしょうか？
申請自体は今回で三回目です。

>>182
自分は2枚しか送ってないけど大丈夫

それと一緒に毎月通帳のコピーも送ってるけど、みんな送ってる？
前の会社にいるときに通帳のコピーが必要って言われて毎回送ってるけど･･･

>>183
通帳のコピーって口座番号知らせるため？
私は申請書の空いている所に銀行名：支店：口座番号：名前を書いてるよ。
一回目から同じです。

>>184
前の会社で初めて傷病手当金請求書出す時に「通帳のコピー」を
入れて下さい言われた事があるので毎回入れて会社に発送してました、
退社した今も健保にコピーを送ってます。

請求書に振込先（銀行・支店・口座番号・名前）書いてるからコピーは
必要ないのかな？とも思うけど･･･。

>>185
必要無いでしょうね。
ただ現状維持が無難と思います。

最近有名になった歌だそうです、なんか愉快な歌でした。
http://jp.youtube.com/watch?v=v0siyuT_0as

生活保護みたいだ

手帳を持っていないと「就職困難者」と認定されないのですか？

>>189
ああ。

最悪だ〜〜〜！
休職⇒復帰⇒再休職で通算1年6ヶ月。

傷病手当の支給が止まりました。
障害年金の請求をして下さいと人事から通達がありました。

なんか、最悪な事になっている気がします。
無理しても復帰した方が良いのでしょうか・・・？

>>191
最終的には自分で判断することであって他人がどうこう言うことではない。
中途半端に復帰しても職場のみんなに迷惑かけるだけだから、
在籍できるうちは陰口叩かれてもそのまま休職して在籍した方が良いんじゃないですか？
今のご時世自己保身に努めたほうが良いですよ。

>>191さん、失業経験ありますか？
30台の時でさえ再就職先を探すのにかなり手間取りました
今の雇用情勢などを考えたら、どんな手段を使ってもその会社を離れない方が良いです
私は会社の規定で失業しました
年齢を考えると、今後再就職可能かすごく不安で病気が長引く原因にもなります
生活保護の受給は審査が厳しいと聞きますが、もし申請して受給できたら良いと考え
実行した方が良いと思います

ただし、特殊技能を持って独立しても生計を立てられるようでしたら、ご自由にされたらよいです

月曜日にあまりに辛いから欠勤して心療内科を受診して休業を勧められました
昨日は薬のおかげか出社してちゃんと仕事できたんだけど
今日はまた駄目で有給とりました。
で、医師から早めに傷病手当金の申請書を取り寄せるように言われ
昨日のうちに事業主（派遣健保なので申請書は各派遣元から貰う）に送ってくれるように頼んだら
４日連続で休んでないから出せないといわれてしまいました。
医師からは早めに取り寄せろといわれたのですが、実際に４日休んだあとじゃないと
もらえないものですか？

あと、1ヶ月間に約80100円以上の自己負担があるかどうかも教えろとか言われたのですが
なんなんでしょう？

この派遣先はいい加減なので何を聞いても疑ってしまう orz

オマエらいくら仕事がみつからないからって、たとえアルバイトとかでも大手某系列スーパーの警備とかは間違っても行くなよ。地獄を見て後悔するぞ。
↓

http://orz.2ch.io/p/-/changi.2ch.net/part/1212738344/
※警備(とくに食品流通業界関係の警備)の求人は、「警備」とは名ばかりの笑えるくらい不適切表記だらけ

>>194

連続して３日以上の労務不能状態と１日以上の労務不能状態で報酬がない日がないと傷病手当金は請求できないので、医師が早めに請求するように言ってもこの要件を満たさないと傷病手当支給申請書はくれない。

それと、傷病手当金申請書の申請期間が１月５日から１月３０日とすると、医師の証明は１月３０日以降でないと取り付けられないのでそんなに急ぐ必要なし。

８０，１００円以上は、高額療養費の請求の要件だから、傷病手当金の請求とは関係なし。

Until you sleep in end of tonight
I'm ready now come on to you
Show me the way that I want you
If I'll feed a kiss for you
You'll be the slave for me
My heart is burning like the fire
Do you wanna terminate me?
It's no effect your rosary
We gonna round & round
I feel all around the world
You must determine it
You're in danger tonight
Now I step into your dark side and
Wanna make my dreams come true
Waiting for the fatal desire
Oh baby don't you know what I mean?
That only you can fall in love
This is the way to survive
Dive into the ray of light
When the new world is spinning out
It's shining like a rising sun
We gotta dancin' in all the time
Slide into my starving heart
Deep inside for all your life
Have some fun on EURO BEAT !!
Until you sleep in end of tonight

Hey do you feel the night is fear? No, It is pretty sight from here
If I'll feed a kiss for youYou'll be the slave for me
Because I'm absorb love VampireDo you wanna satellite of me?
Yes, I'm a bitter pill to the shite We gonna round & round
I feel all around the world So easy welcome to the midian
Baby, It's all right !!Now I step into your dark side and
Wanna make my dreams come trueWaiting for the fatal desire
Oh baby don't you know what I mean?That only you can fall in love
This is the way to surviveDive into the ray of light
When the new world is spinning outIt's shining like a rising sun
We gotta dancin' in all the timeSlide into my starving heart
Deep inside for all your life Have some fun on EURO BEAT !!
Until you sleep in end of tonight Now I step into your dark side and
Wanna make my dreams come trueWaiting for the fatal desire
Oh baby don't you know what I mean?That only you can fall in love
This is the way to survive Dive into the ray of light
When the new world is spinning out It's shining like a rising sun
We gotta dancin' in all the timeSlide into my starving heart
Deep inside for all your lifeHave some fun on EURO BEAT !!
Until you sleep in end of tonight

昨年末に退職し、これから傷病手当金を申請しようと思っているのですが、
受給期間中に資格の学校等に通ったら、
不正受給になってしまうのでしょうか？

正月前後ゆっくり休み、少しうつが軽くなってきたため、
４月くらいから資格の勉強でもしようかと考えています。

もしわかる方がいらっしゃいましたら、宜しくお願い致します。

>>199
職につける（軽作業）という診断書貰って、失業手当に切り替えて
学校に行ったら？

すいません質問させて下さい
傷病手当をもらっていたことを隠すことは可能でしょうか？
体調を崩して休職した所、会社から自主退職を迫られて退職したのですが
転職活動をするのに前の会社を辞めた理由が体調不良ってかなりマイナスだと
思うので前向きな理由で自主退職したことに出来ることならしてしまいたい…
やっぱり無理でしょうか？

>>201
言わなきゃいいだけ。

待機期間の3日は有給使うけど、四日目以降は使っちゃダメなんだよね
あと少し残っているんだが、使うとその日は給料がでて手当は出ないだけ？
打ち切りになったりしないよね？
健保のｺﾙｾﾝは繋がらないし、でたオペも喧嘩腰だし
どうか教えてください

>>203
何でもかんでも人を頼るんじゃなく少しは自分で調べろ。
お前は猿か？その程度の知能もないのか？少しググって調べれば簡単にわかるだろう。バカタレ!

>>203

４日目以降も有給使えます。有給の方が１日当たりの受取額は高くなります。
但し、有給の日は傷病手当金は同時に支給されません。

もう間もなく傷病手当金の受給期間が終了します。
ハローワークには受給延長手続きをしてあるのですが、
この後、どうしていいのかとても不安です。
手帳は3級です。

>>205
ありがとうございます
残った有給ぜんぶつかいます

手帳３もっていけば、ハロワで３００日給付金

もらえるのでは？２００万円くらいかな？

>>206

初診日から１年６か月経過しているのなら、障害年金の申請を考えてみれば良いでしょう。

>>208
傷病手当金ならよほど所得の少なかった人でない限り年間で200万はもらえるだろうけど
失業手当金は金額が少ないからたぶん200万はもらえない。

>>210
手取り140万くらいで、月9万くらいの手当てだから、
年間で100万くらいだー。orz

うつで休職し傷病手当を受けた事があります。
数年たって、こんどはパニック障害で休職になり、
傷病手当を受けようと思ったら、
同一の病気なので給付できないと言われました。

うつとパニック障害では明らかに違う病気だと思っていたのですが大ショックです。

何とかなりませんか？
アドバイス下さい。

うつ病とパニック障害は違う疾病ですので

通常は受給可能です。

ちなみに、どのくらいの期間が開いていますか？

ホントですか！！
保険組合に抗議しなくては。

前に休職開始〜今回の休職開始で２年くらい経ってます。

鬱の治療は完全に終わってたのかな
復職後も通院を続けてたら治療が終わってないと見なされるとかどっかでレスみたが

>前に休職開始〜今回の休職開始で２年くらい経ってます

傷病手当の需給期間は1年半だから、前の休職開始からの需給が満了したとして半年しか経ってない訳だが・・・

過去にも何度も話題になっているが、
社会医的治癒の概念の話でしょ。

一般的に大体３年位は症状が治まっていないと
完治したと認められないケースが殆どだよ。

それから保険会社でも、うつとパニック障害は同一との
見解が大半。パニック障害もうつの一つの症状と判断
されることが殆どなのが現実。

うつの治療は一回目の休職後も続けていましたが、
パニック障害はその後始めて発症し、2回目の休職になりました。

>うつの治療は一回目の休職後も続けていましたが

休職後って、休職満了後か？なら傷病手当金の受給は無理じゃねーの。
諦めて失業保険か傷病手当をハロワで申請しなよ。

>>219
復職をめざしているので、現時点で失業保険の選択肢はないです。
ハロワで傷病手当っていうのは初めて聞いたんですが、退職した場合の話ですか？

>>220
テンプレ嫁

>>221
ごめん。テンプレ読みました

ハロワの件分かりました。
精神系は同一傷病とみなされることが多いことも分かりました。

精神系は同一傷病とみなされることが「多い」
とのことですが、

担当者のさじ加減でどうにでもされてしまうということでしょうか？

アル中と性障害と痴呆とかならそれぞれ別とされるかもしれないが
うつとパニック障害ならまず確実に同一傷病扱いです。

>>202
亀ですが、ありがとうございました
そういうものなんですね

　　　　　　　　　　公明党に感謝しる！ウェーハハハハ！
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　∧　∧
　　　　　　　　　　　　　　　　　　 <丶｀∀´>　　定額給付金　国民は待望
　　　 　　　　　　　　　　　　 　 　 Ｕ θ Ｕ　　 『もらえるなら早く欲しい』というのが率直な声だ
　　　　 　　　　　　　　　　　 ／￣￣�T￣￣＼
　　　　　 　　　　　　　　　　|二二二二二二二|
　　　　　　　　　　　　　　 　｜東順治副代表｜
　ﾊﾟｼｬ　ﾊﾟｼｬ　 ﾊﾟｼｬ　ﾊﾟｼｬ　ﾊﾟｼｬ　　ﾊﾟｼｬ　ﾊﾟｼｬ　ﾊﾟｼｬ　ﾊﾟｼｬ　ﾊﾟｼｬ
　　∧_∧　　　 　　∧_∧ 　　　 ∧_∧　　 ∧_∧　　　　　∧_∧　　　　 ∧_∧
　 <　　 >】 　 　　< 　 　>】　　 < 　　 >】【<　　　>　　　【<　 　 >　　　【<　　 >
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　ノ￣ゝ　 　　　ノ￣ゝ 　　　 　ノ￣ゝ　 　　　ノ￣ゝ 　　　 ノ￣ゝ　 　 　　ノ￣ゝ
〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜
http://www.komei.or.jp/news/2009/0107/13418.html





　　　　　　　　　　　　　　　　　　　∧,, ∧ 　　定額給付金の受け取る、受け取らないは自由なる意思に
　　　　　　　　　　　　　　　　　　 (`・ω・´) 　基づいて行われるもの。　私自身についても該当する」
　　　 　　　　　　　　　　　　 　 　 Ｕ θＵ　　　
　　　　 　　　　　　　　　　　 ／￣￣�T￣￣＼　　
　　　　　 　　　　　　　　　　|二二二二二二二|　　
　　　　　　　　　　　　　　 　｜与謝野大臣　｜
パシャ　 パシャ　パシャ　パシャ　　パシャ　パシャ　パシャ　パシャ　パシャ
　∧_∧　　　 　　∧_∧ 　　　 ∧_∧　　∧_∧　　　　∧_∧　　　　 ∧_∧
　(　　 )】 　 　 　(　　 )】　　　 (　　 )】 【(　　 )　　　 【(　　 )　　　 【(　　 )
　/　 /┘　.　 　/　 /┘.　 　　/　 /┘ └＼ ＼　 　└＼ ＼　　 └＼ ＼
ノ￣ゝ　 　　　ノ￣ゝ 　　　 　ノ￣ゝ　 　　　ノ￣ゝ 　　 ノ￣ゝ　 　 　ノ￣ゝ
http://jp.reuters.com/article/topNews/idJPJAPAN-35780820090109

心臓と血液隠し味には肉片（にくへん）真っ白な骨を墓場に捨てましょう
早く私を楽しませてよ死体は何にも喋らないひとつしか知らない悲鳴を上げていたの
まだ息のあった人間が牢屋から逃げて私の弾に撃たれて両腕だけを残して燃えてしまった
さぁ皆で叫んでよ新しい悲鳴を聞かせてよ誰も声が出せないの誰も叫ばない
おなかが減ったのねひとつ分けてあげる甘くてとろける血肉を美味しかったでしょう？さぁ元気が出たならまた叫び声を聞かせて
心臓と血液赤褐色（せきかっしょく）とピンクを混ぜたならどんな色になるのかしら？このお空（地下牢）と同じかしら
さぁ早く私を楽しませてよ死体はどうしても喋らない血をかけてあげるほら、真っ赤な色のドレスになったわ
髑髏（どくろ）で作った牢屋にまた１人閉じ込めるねぇ悲鳴を聞かせてほしいの悲鳴を聞かせてよ
新しい人間今度は金髪の女の子（魔理沙）真っ白な骨を墓場に捨てましょう

暗い闇の中　そうよ　I'm　your believer貴方忘れても　ずっと　Love Forever
闇で信じてる　そうよ　I'm　your believeｒいつか踊りたい　ずっと　I'm your dolls
埃被っても　そうよ I'm　your believer貴方愛してる　いつも　doll for you
闇で信じてる　ずっと　I'm　your believerいつか踊れたら　夢が叶うかな？
Ah 闇の中で眠る　人形は　夢見続け待つの悲しみは　積もる時の中で　独りきり　いつか触れる日まで
悲しみの中暗闇でも　いつか踊れる日を夢見て貴方を愛し信じ続け　触れ合うその時を待って
貴方しかいないこの私　ずっと私のこと愛して！寂しさ続く暗闇でも　いつか抱かれるのを待つわ
闇で震えても　そうよ I'm　your believeｒ私忘れずに　ずっと　Love Forever
闇で信じてる　そうよ　I'm　your believer貴方信じてる　ずっと　I'm your dolls！
Ah 夢の中で触れる　温もりは　今も光くれる悲しみは　積もる愛の中で　独りきり　いつか触れる日まで
悲しみの中暗闇でも　いつか踊れる日を夢見て貴方を愛し信じ続け　触れ合うその時を待って
貴方しかいないこの私　ずっと私のこと愛して！寂しさ続く暗闇でも　いつか抱かれるのを待つわ
貴方の胸にやっと触れた　そこに温かさはなかった開くことない貴方の目を　そっと愛おしくて触れる
業火の中で朽ち果てても　ずっと貴方の傍いられる貴方のために此処にいるわ I'm a Doll ずっと貴方の物

銀の森の季節が過ぎ　光が射す草原に真新しい息吹芽生え　景色変えてゆく
Ah...春は　桜で色付いて暖かい　空の模様も和んだある日Ah...風が　優しく頬を撫で
終わらない　夢の続きを紡ぎ始める柔らかい日差しが　全てを包み込んでる
銀の森の季節が過ぎ　光が射す草原に真新しい息吹芽生え　景色変えてゆく
Ah...春は　桜で色付いて暖かい　空の模様も和んだある日Ah...風が　優しく頬を撫で
終わらない　夢の続きを紡ぎ始めた幻の桜も　花びら開き始めた
In other words... please be true...In other words... I love you...

失業手当を鬱で給付延長しているのですが、
手当をもらう為には鬱が完全に治っていないともらえないのでしょうか？

治っていなくて、軽作業・短時間なら可能な場合ではもらえないでしょうか？

１腕に赤い花を抱いて　
　吹きすさぶ木枯らしの中
　疲れ果てて帰る私
　もういないあなただもの
　恋の嘆きつぶやいては
　ただひとりむせび泣く
　暗い日曜日
２蝋燭の揺らめく炎
　愛も今は燃えつくして
　夢うつつあなたを思う
　この世では会えないけど
　私の瞳が言うだろう
　命より愛したことを　
　暗い日曜日
　泣けます。

>>230

＞治っていなくて、軽作業・短時間なら可能な場合ではもらえないでしょうか？

もらえます。但し、軽作業、軽労働なら就労可能の医師の診断書が必要。

>>232
医師の診断書ではなく、医師の意見書でも大丈夫でしょうか？

>>233

医師の意見書は、傷病手当金の請求時に書くもの。
通常は診断書でしょう。

>>234
そうなんですか？ハロワで意見書という書類をもらって
求職するときに医師に書いてもらってくれと言われたものでしたので。。。
診断書医師に依頼します。

上記とは別の話ですが、もし鬱（以外でも）病気が完治して
手当をもらう場合でも診断書いるのでしょうか？

病気が治ってるので、医師も診断書書けませんよね？
それとも、無病ですよという診断書があるのでしょうか？

就業可能になって失業手当に切り替えるなら医師に就労可能の証明書書いてもらわにゃならんだろ
自己申告で切り替えれるとでも思ってんの？

質問ばかりでちっとは調べろよ

>>235
　就労に問題なしと言う内容の診断書が必要かも。

　ちなみに、私の会社はこの内容の診断書がないと
　復職が認められないんだよね。
　さらに産業医と人事担当者との三者面談を数回経て
　やっと復職が可能になる。

傷病手当金を受給してもらいながら今の会社以外で簡単なアルバイトをしても大丈夫なのでしょうか？アルバイトしても月に５〜６万円程度しか稼ごうとは思ってません。
どなたかご返答をお願い申し上げます＾＾

>>194
申請用紙自体は最寄の社会保険事務所でもらえる。ただし、勤務中なら手続きするのは所属会社。
傷病手当金の申請には色々な条件があるんだよね。ちゃんと自分で調べて自己防衛しようぜー

傷病手当金は、病気やけがのために会社を休んだ日が連続して３日間後の４日目以降休んだ日に対して支給されんのよ。
だからまず４日連続（飛び石は不可。連続して休むこと!!!）同一病名で休むこと！
それから、もし退職とか考えているのなら、傷病手当金は会社に在職しつづけなくても退職後も支給は継続されます。
ただしこれにも条件があり、社会保険（健康保険）の任意継続を選択すると支給はストップされる。
もし退職する場合、傷病手当金を優先したいなら任意継続はやらないこと。
また、最終出勤日に出勤して給料をもらってしまうと勤務可能状態だ〜とみなされてしまい、
傷病手当金がもらえなくなる可能性もあるから、最終出勤日は欠勤無給にしてもらうこと
（有休は給料がでてしまうからダメだよ）この点は特に注意。
任意継続しても受給継続できるというのは昔の話なのに個人のＨＰなんかじゃ未だに可能だとか間違って書いてあるから要注意。

まず貴方がやるべきことは4日連続して休むことだね。
（飛び石休暇は×。連続して休むのが条件なのはさっき書いたよね）
それと、貴方は派遣？派遣の場合勤務開始＝社会保険・雇用保険開始？？
また、その開始時期からどの程度社保などに加入してるの？

雇用保険なんかも法改悪で今は12ケ月加入しないと失業手当の対象外。
1〜2年前までは6ケ月加入すれば失業手当がもらえたのにね・・・
色々こまかい規定があるのでネットで傷病手当金とかで検索して自分の知識をつけることをお勧めします。
できるだけ社会保険労務士や社会保険事務所などのＨＰで調べた方がいいよ。

なんちって傷病手当金を受給しつつ退職した俺のアドバイスでした。

>>238
傷病手当金受給なら仕事はだめ。仕事できない病気治療中だからもらえる金でございます。

傷病手当金の受給期間が終了したり受給を終らせて失業手当に切替えたい場合は、医師の「就労できる」という証明が必要になる。安定所の窓口に書類があるはず。それを医者にもっていって就労可能のハンコ押してもらい安定所に提出すればいい。

てか、みんなネットで調べるとでてくるから自己防衛の為にしらべましょう！！！

それと傷病手当金を貰いながら退職した人は、退職後かならず安定所に行って
失業保険の受給期間延長の手続きをすること！
でないと失業手当の受給期間が過ぎてしまって失業手当もらえなくなったりするからさあ。

詳しいことは安定所に問合せすれば、即おしえてくれるはず。必ず手続きするんだよ〜

>>240
簡単に書きすぎましたので追加します。

傷病手当金は毎回申請時に審査があります。
形式的とはいえ「貴方の申請は認められました」と通知がきてから
手当金が振り込まれてくるはずです。

受給ストップと査定されるのも承知のうえなら
会社と相談してすこしずつ復職の道に進まれるのもひとつの方法でしょう。

ただしあせりは禁物です。医師が薦めないのならやめたほうがよいです。とくに精神疾患の場合は全治して社会復帰しても数年間は完治したとはみなされません。もし社会復帰後も医師の薬を飲み続けていて精神疾患を再発した場合は傷病手当の対象外になります。
（他の病気や怪我での傷病手当はみとめられますが）

傷病手当金を貰いながら他の仕事してたらバレた！なんで？月に５回くらいしか他の仕事してないのに！なんで？アルバイト先が申告したから？分かる方いましたら教えてください。宜しくお願いします。

>>239
>ただしこれにも条件があり、社会保険（健康保険）の任意継続を選択すると支給はストップされる。
>もし退職する場合、傷病手当金を優先したいなら任意継続はやらないこと。

ここ誤っています。

実際私は退職後健康保険は任意継続ですが傷病手当金を受給しています。

>>239
>（有休は給料がでてしまうからダメだよ）この点は特に注意。
>任意継続しても受給継続できるというのは昔の話なのに個人のＨＰなんかじゃ未だに可能だとか間違って書いてあるから要注意。

ここも間違っていますね。最終出社日が有給でも問題ありません。
私は去年の４月末で退職し傷病手当金を受給中です。

少なくとも去年の４月時点で

資格喪失後の継続給付について退職後国保でも任継でも問題ないこと、最終出社日が有給でも問題ないことを
健保、社会保険事務所で確認しています。

傷病手当金の受給に関してあなたの言う通りだというソースを提示ください。

Until you sleep in end of tonight
I'm ready now come on to you
Show me the way that I want you
If I'll feed a kiss for you
You'll be the slave for me
My heart is burning like the fire
Do you wanna terminate me?
It's no effect your rosary
We gonna round & round
I feel all around the world
You must determine it
You're in danger tonight
Now I step into your dark side and
Wanna make my dreams come true
Waiting for the fatal desire
Oh baby don't you know what I mean?
That only you can fall in love
This is the way to survive
Dive into the ray of light
When the new world is spinning out
It's shining like a rising sun
We gotta dancin' in all the time
Slide into my starving heart
Deep inside for all your life
Have some fun on EURO BEAT !!
Until you sleep in end of tonight

Hey do you feel the night is fear? No, It is pretty sight from here
If I'll feed a kiss for youYou'll be the slave for me
Because I'm absorb love VampireDo you wanna satellite of me?
Yes, I'm a bitter pill to the shite We gonna round & round
I feel all around the world So easy welcome to the midian
Baby, It's all right !!Now I step into your dark side and
Wanna make my dreams come trueWaiting for the fatal desire
Oh baby don't you know what I mean?That only you can fall in love
This is the way to surviveDive into the ray of light
When the new world is spinning outIt's shining like a rising sun
We gotta dancin' in all the timeSlide into my starving heart
Deep inside for all your life Have some fun on EURO BEAT !!
Until you sleep in end of tonight Now I step into your dark side and
Wanna make my dreams come trueWaiting for the fatal desire
Oh baby don't you know what I mean?That only you can fall in love
This is the way to survive Dive into the ray of light
When the new world is spinning out It's shining like a rising sun
We gotta dancin' in all the timeSlide into my starving heart
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Until you sleep in end of tonight

し込む窓の外　浮かぶ真円の紅い月　写り込む格子の影　十字に私を裂く
触れるだけで崩れゆく　ガラスのように脆（ﾓﾛ）くてもその破片の先で　未来（ｱｽ）を丸く思い描く
すれ違う人が　寄せては消えて行く私はここで　一人眠る手を繋ぎ　共に進むはずの道　足跡遠く続いている
無邪気さと切なさが溢れ出して追い駆けた愛しさよ　この私を染めて
振り返る遠い月日　笑顔ばかりを夢見てて繰り返すその日々に　時計　針止めて
生れ落ち果てるまでの　運命のように長くてもその時の殻一つ　思いっきり破って
沸き上がり　熱く誘うフレーバーが　私を優しく　揺り起こす
酸っぱすぎた　甘いクランベリー・ソースを重ねた過去に　回しかけて
寂しさと激しさがぶつかり合って振り回した愛しさよ　この私を止めて
走り出す霧の中　その結末は見えずとも写し出す月明かり　薄く滲ませて
吹くだけで飛びそうな　紅茶の葉のように軽くても溶けだしたその赤を　もっと紅にして
射し込む窓の外　浮かぶ真円の紅い月写り込む格子の影　十字に私を裂く
触れるだけで崩れゆく　ガラスのように脆（ﾓﾛ）くてもその破片の先で　未来（ｱｽ）を丸く思い描く
振り返る遠い月日　笑顔ばかりを夢見てて繰り返すその日々に　時計　針止めて
生れ落ち果てるまでの　運命のように長くてもその時の殻一つ　思いっきり破って

>>244>>245

>>239はちっとも調べない人間に嘘を教えようとしてるだけでしょ

>>249

私もそう思います。244.245の言うことが正しい。

心臓と血液隠し味には肉片（にくへん）真っ白な骨を墓場に捨てましょう
早く私を楽しませてよ死体は何にも喋らないひとつしか知らない悲鳴を上げていたの
まだ息のあった人間が牢屋から逃げて私の弾に撃たれて両腕だけを残して燃えてしまった
さぁ皆で叫んでよ新しい悲鳴を聞かせてよ誰も声が出せないの誰も叫ばない
おなかが減ったのねひとつ分けてあげる甘くてとろける血肉を美味しかったでしょう？さぁ元気が出たならまた叫び声を聞かせて
心臓と血液赤褐色（せきかっしょく）とピンクを混ぜたならどんな色になるのかしら？このお空（地下牢）と同じかしら
さぁ早く私を楽しませてよ死体はどうしても喋らない血をかけてあげるほら、真っ赤な色のドレスになったわ
髑髏（どくろ）で作った牢屋にまた１人閉じ込めるねぇ悲鳴を聞かせてほしいの悲鳴を聞かせてよ
新しい人間今度は金髪の女の子（魔理沙）真っ白な骨を墓場に捨てましょう

暗い闇の中　そうよ　I'm　your believer貴方忘れても　ずっと　Love Forever
闇で信じてる　そうよ　I'm　your believeｒいつか踊りたい　ずっと　I'm your dolls
埃被っても　そうよ I'm　your believer貴方愛してる　いつも　doll for you
闇で信じてる　ずっと　I'm　your believerいつか踊れたら　夢が叶うかな？
Ah 闇の中で眠る　人形は　夢見続け待つの悲しみは　積もる時の中で　独りきり　いつか触れる日まで
悲しみの中暗闇でも　いつか踊れる日を夢見て貴方を愛し信じ続け　触れ合うその時を待って
貴方しかいないこの私　ずっと私のこと愛して！寂しさ続く暗闇でも　いつか抱かれるのを待つわ
闇で震えても　そうよ I'm　your believeｒ私忘れずに　ずっと　Love Forever
闇で信じてる　そうよ　I'm　your believer貴方信じてる　ずっと　I'm your dolls！
Ah 夢の中で触れる　温もりは　今も光くれる悲しみは　積もる愛の中で　独りきり　いつか触れる日まで
悲しみの中暗闇でも　いつか踊れる日を夢見て貴方を愛し信じ続け　触れ合うその時を待って
貴方しかいないこの私　ずっと私のこと愛して！寂しさ続く暗闇でも　いつか抱かれるのを待つわ
貴方の胸にやっと触れた　そこに温かさはなかった開くことない貴方の目を　そっと愛おしくて触れる
業火の中で朽ち果てても　ずっと貴方の傍いられる貴方のために此処にいるわ I'm a Doll ずっと貴方の物

銀の森の季節が過ぎ　光が射す草原に真新しい息吹芽生え　景色変えてゆく
Ah...春は　桜で色付いて暖かい　空の模様も和んだある日Ah...風が　優しく頬を撫で
終わらない　夢の続きを紡ぎ始める柔らかい日差しが　全てを包み込んでる
銀の森の季節が過ぎ　光が射す草原に真新しい息吹芽生え　景色変えてゆく
Ah...春は　桜で色付いて暖かい　空の模様も和んだある日Ah...風が　優しく頬を撫で
終わらない　夢の続きを紡ぎ始めた幻の桜も　花びら開き始めた
In other words... please be true...In other words... I love you...

〔H10年　〕
・22年前の医師の記憶による証明。
・会社健診から受診。
・「会社健診は少なく、会社健診を行った会社は記憶にあり、定期健診の結果、初期
糖尿病として外来食餌指導を行った記憶はある。当時、当院には渕○姓の患者は2名
おり、1名は現住所に継続居住、1名は転居し、その方が糖尿病に罹患、転居後も定期
健診を受けるよう勧めた記憶は確かにある。」
・継続居住している渕○姓の人に社会保険審査会(不服申立審査機関)事務局が電話照
会し、「受診したことはあるかもしれない。」と回答がある。
・また、本人は、約1年後に転居している。
・以上により、医師の陳述は、具体性があり、実証もされているので、信憑性が高い
として、初診日として認定される。

>>239
> それから、もし退職とか考えているのなら、傷病手当金は会社に在職しつづけなくても退職後も支給は継続されます。
> ただしこれにも条件があり、社会保険（健康保険）の任意継続を選択すると支給はストップされる。
> もし退職する場合、傷病手当金を優先したいなら任意継続はやらないこと。

これ知らなかったな。じゃあ、俺の場合、任意継続なんて考えられないや。

休職をする予定でしたが、、来月から5日休んで1日出勤しろと上司に指示されました。
この場合は、出勤するたびに3日間の待機日が出来るのでほとんど傷病手当金は申請できないと言う認識で合ってますでしょうか？
（上司曰く、出勤する理由は、私しか分からない事務処理があるらしいのと、休んでばかりでは余計に体が鈍って職場復帰が難しくなるはずだから…）

>>256

待機期間の３日間は最初の連続する３日間のみで完成します。その後の欠勤日は傷病手当金を受給できます。

傷病手当金は、飛び飛びの欠勤日でもその日ごとを単位として支給されるからです。請求は通常１か月単位で行います。

でも週一でも出勤したら
医師が労務不能と認めるのかな？

確かに…
「ちょｗ お前普通に働けんじゃん！」って事になりかねん

>>258-259
そんなことはない。働きながら通院している人は多い。
欠勤時のみ、「就労不可状態」と診断してもらえば、なんら問題ない。
無理して働いてるかどうかの違いだけ。

三連休が終わったわけだが、今日から欠勤すればOKなんだよね

今日傷病手当金の書類書いてもらいに、
通ってた病院行ってきました。
勝手に病院かえたからって、
怒鳴られるわしぶられるわで散々でした…

もう一回行かなきゃなんだけどすごく憂鬱です。

質問させてください。

今月１６日からうつ病で休職期間にはいります。

１６日に病院にいくのですが傷病手当金申請書を早速医師に書いてもらう
ことは可能なのでしょうか。

それとも、上の書き込みに「傷病手当金申請書の申請期間が１月５日から
１月３０日とすると、医師の証明は１月３０日以降でないと取り付けられない」

とありましたように、申請毎にたとえば申請期間を１ヶ月区切りとして、その期間終了後に
医師に書いてもらって申請する、という方法にするべきなのでしょうか。

初歩的な質問ですみません。宜しくお願いします。

>>263

医師は、傷病手当金の請求期間の末日以降でないと請求期間のすべて労務不能その他「医師の意見書欄」を記入してくれません。

>>264

ありがとうございました。

急いで手配する必要はないんですね。

１ヶ月単位で請求期間を設定して毎月申請するのが一般的なんでしょうか。

俺は2ヶ月単位で請求してたよ
あまり長い期間で請求するのは医者として薦められないって言われた

基本的には毎月申請した方が良い。
特に月に１度しか通院してないような状況だと
調査対象になる場合もあるよ。

私の場合は、会社の健保から毎月末に申請書が
郵送されてくるから、翌月の初めに医師に
記入を依頼している。

月末に〆てから病院で医師に書いてもらう
→健保組合に送る(初回は審査に時間がかかるかも)
→指定の日にちに振込み

この間、結構時間がかかるから
早め早めに越したことないよ

>>266-268

アドバイス助かります。
ありがとうございます。

診断書ってそんな簡単に出るかな？

鬱で休職中です。
環境を変える意味で専門学校へ行こうか悩んでいます。
学校に行きながら傷病手当を受給することは可能でしょうか？

>>271
何度も書くねキミ・・・

失業したばあい、３００日　失業給付もらえますか？

失業保険の３００日給付は
一度貰って次働いてまた辞めたとき３００日貰えるんですか？

傷病手当金支給申請書の医者記入欄に記入してもらうのも、
診断書と同じで有料なのかな？
診断書＋傷病手当金支給申請書で6000円くらいになってしまう。

診断書って結構高いよね

>>275
傷病手当は０円で書いてくれると思います。
診察代だけはかかりますが・・

自分は毎回300円取られるよ
病院によって違うのかな？

みんなって傷病手当を申請してから
どれぐらいで振り込まれる？？

それも健保組合によりけりなんだろうけど
自分の所は10日ごとに書類到着の〆日があって
すんなり審査通れば〆日の10日後が振り込みだよ

今は失業中で、病院→健保だから早いけど
休職中は病院→会社→健保だったから時間がかかったな

健保の傷病手当金の申請書の記入は保険適用。
１００点だから、３割負担でも３００円だよ。
だから、どこの病院でもかわらない。

普通の診断書は、病院ごとに自由に設定できるから
バラバラだな。

ウチは申請書作成に、診断書と同じく千いくらかかってる
前にこのスレで無料って書いてあったからどうなんだろと思ったが

>>279

休職中だけどうちは２か月かかる。
11月分の傷病手当金がまだ振り込まれてないorz

>>283
うちもだ。まだ11月分が振り込まれないヽ(`Д´)ﾉｳﾜｧｧｧーﾝ!!

振り込み遅い禁止

休職したらそのまま首になりそうで鬱だよ…

↑ 労災申請すれば、クビにはならない。

しかし、労災なら傷病もらえないのでは？

うつと診断され、6日間だけ休んだんだけど、無理矢理復帰する者です。
その場合でも通院していたので、傷病手当はあるのかな。

>>289
あると思うけど、申請しない方がいいと思うぞ。
貰えるのは2日分だし、再発して休職する可能性を考えると勿体ない。

>>290
ありがとうございます。
明日、会社に行って今後のことについて話し合うことになり、
最初はホッとしましたが、正直物凄い不安です。
今回は申請するのをやめておきます。

>291 無理は厳禁です。私みたいにならないことを祈ります

>>292
職場環境はそのまま変わらずに、相性の悪かったパートナーだけ
変わるみたいなんですが、そのパートナーとの間に溝ができることは確かだね。
あと、不安なのがみんな私に対して気を遣うようになりそう。
まぁ欝で休んでいることは、部署の責任者しか知らなければ良いんですけど。

6日間の休みなら、自分から言わなければばれないし、同僚に聞かれても風邪で体調崩したって言えば良いんじゃないかい

パートナーを変えてもらっても、すぐ近くにいたらそれだけで気まずいな

今月21日から休職して、27日に退職予定。
給料の〆日も支給日も月末（31日）なんだけど、
この場合、2月2日から休職〜5日に退職に予定を変えて
今月の給料、満額でもらったほうがいいのかな？

どっかの傷病手当金申請書記入例に
「事業主記入欄日付は給与締め切りの後にすること！！」
って書かれてたから気になってます・・・。

失業保険の貰っている最中なのですが
うつ病で働ける状態じゃないので延長給付を
申し込もうかと思っています。医師に診断書を
書いてもらえば通りますか？

>>296
延長給付？
給付休止ではなくて？

手当てを貰える日数が増えると勘違いしているように見えるけど

傷病手当の時効は二年
毎月申請するのは面倒だから、最後にまとめてでもいいんじゃないかな。

>>297
病気などで続けて30日以上働けない状態の場合
最大4年まで失業保険の延長給付が受けられると聞きました。

>>299
だから、それは貰える時期（日数じゃないよ）を最大4年間（1+3年間）の間に延期出来るってだけで
貰える日数が増える訳じゃないよ

君は失業保険というものを理解していない

分かる方いますか？
６ヶ月間休職して今度辞める予定なんですけど、
失業手当の額って辞める直前６ヶ月間の収入を見て決めるらしいじゃないですか。
私の場合、６ヶ月間はゼロです。
失業手当は貰えるのでしょうか？
ネットを見てみましたが、貰えないという意見と、１１日以上出勤した月から６ヶ月を抽出するという意見がありました。
本当のところどっちなんでしょうか？
ちなみに傷病手当金は貰っていません。

>>301です。
失業手当が貰えないというのは語弊がありました。最低補償額（？）は貰えると思います。

>>301
休職の最大期間は？
まだあるなら傷病だしたほうがいいのでは？
失業って確か自分から退社した時は貰えるの3ヶ月先じゃなかったっけ？
傷病も退職後も一定期間支給してくれるのもあるから
調べてからの方がいいのでは？

>>303
休職の最大期間は６ヶ月です。
最後まで休職して解雇して貰うつもりでいます。
傷病手当金の方は、もし失業手当がある程度貰えるのなら、いろいろと考えて貰わないことにしました。
もし失業手当が貰えないのなら傷病手当金の申請をします。

横から失礼
自分は病気で自主退職したけど
ハローワークで、3ヶ月待機は無いって言われたよ

>>304です。
解雇して貰うは語弊がありました。正当な理由のない自己都合退職はしないということです。
失業手当は待機期間なしで貰います。

雇用保険に1年以上加入していれば
傷病手当金を申請→退職→ハローワークで失業給付の延長申請
→病気が治るまで傷病手当金受給(1年半まで)
→働けるようになったらハローワーク通って失業給付
がベストじゃない？
何か考えがあれば別だけど

>>307
そうですね。考えがあるのですみません。
ところで失業手当の計算の仕方ですが、単純に退職前６ヶ月ですか？１１日以上出勤した月６ヶ月ですか？

ああそれははっきり分からないし、知りたいところ
自分も半年ぴったり休職して辞めたので
前にいろいろ調べてた時に、給料貰ってた月までさかのぼるような
事が書いてあったような
匿名でハローワークに聞いたほうがいいと思うよ

>>309
はい。ハローワークに聞いてみます。

勤続１８年だけど失業保険は一年と聞いている。

>>310
聞いたら教えてね　(人∀・)ﾀﾉﾐﾏｽ

>>312
了解しますた(`･ω･´)ゞﾋﾞｼｯ!!

１１日以上出勤した月12ヶ月です。去年の4月から、
失業給付は１１日以上出勤した月が12ヶ必要になりました。

1年1ヶ月休職したところで労災申請中に違法に自己都合扱いで解雇されたけど、
数回数時間にわたる交渉によってようやく出させた離職票2には
2006年に休職する前の12か月分の給与が載ってました。

違法に罰金や余分に天引きされていたんだけど、
その分はなしで。違法な罰金がなければ、俺って年収倍近く行ってたんだな。
つうか保険とか税金とかすげえ余分に払ってたんだな。と初めて思った。
時効2年だから今更訴えてもたいした額にならないからあきらめるしかないのが悔しい。

やっぱ、組管健保でも、傷病手当金と障害年金を同時にもらっているとバレるの？

すいませんこうゆう手当があるのを最近しりました
他スレでも質問させていただいたのですが
こちらの方か人多そうなんで聞きたいです
12月中旬からヘルニアを悪化させ休職しています
診断書は昨日から一ヶ月で書いています
病院へ行かない時は正月に10日ほど空いています
手続きはこれからなのですが
12月の休んだ辺りからもらえる物ですか？
あと手続き後入金まではどれくらい係るものでしょう？
つい先日この制度を知った＋会社が教えてくれなかったため
かなり日数が空いているので心配です
長文、スレ汚しすいません

>>316
医師が証明してくれたらＯＫです。

12月から休んでいることを医者が証明ってことですか？
病院を替えていて前の病院では診断書を書いて貰えず
今の病院に移ったのですがそれでは以前の病院に相談した方がよろしいでしょうか？

ここはメンヘル板なのでヘルニアなら板違い
そしてテンプレくらい嫁

>>318
休んでいるのは労務不能と証明して貰えた場合です。

>>319
確かにそうなんだけど、傷病手当金のまともなスレって
ここしかないから大目に見てあげてもいいのでは？

>>316
少しググってから質問した方が良い回答をもらえると思う
教えてgooとか見ればいっぱい出てるよ

メンタルで傷病手当を2回受給する場合、
1回目の病気と2回目の病気が違うと証明するためには、
医師が発症原因や症状が異なる事を書面に書いてもらえばいいの？

>>322
>>212-225辺りが参考になるよ

>>323
�dくすです。

>精神系は同一傷病とみなされることが多い

私が特に知りたいのは、どんな場合に同一の病気とみなされるかです。
その辺り詳しい方がいたらお願いします。

そんな詳しい奴なんていないだろ、ここには
詳しい事ききたいなら健保に聞けよ

健保はお金を出すところだから、
いかにお金を出さないかっていう視点でものをいう。
弁護士や社労士に相談したほうがいいかもね。

ここに、そういう人がいれば一番だけど。。。

解雇予告手当と傷病手当金は重複して貰えますか？

というのも、解雇予告手当は働いたものとして、それに相当する金額が
支払われるものなので、傷病手当金と重複受給には意味合い的に
問題があるのではないかと思った次第です。

会社都合の退職だと、退職後に傷病手当金が貰えないのではないかと
主治医の先生に言われました。(断言された訳ではありませんが)
しかし、どんなに調べてもはっきりと分からない。。。
どなたかご存知の方、教えてください。。。

>会社都合の退職だと、退職後に傷病手当金が貰えないのではないかと

そんな事ないよ
>>3-4の受給資格満たせば貰えるよ

すみません、頭の中が混乱しています。
2年前に3か月ほど「うつ状態」で傷病手当を受給していました。
その後復職、経過観察（投与薬アリ）を経て、前職を退職、
現職に就きました。

しかし、去年の夏くらいから体調が悪くなり、抗うつ剤と入眠剤を処方されていました。

再発かな、続発かなと思っていたのですが、
年末年始から昏倒やけいれん、ろれつが回らないなどの症状が出ており、病院で脳波を調べていただいた結果、「てんかん」と判断され、傷病手当金の受給をしながら休職するよう進められています。

この場合、「うつ状態」、その語の治療と「てんかん」は同一の病気・症状・原因とみなされるのでしょうか。

ちなみに健保に尋ねたところ、調査次第との返答でした。
医師は「別な物」と言ってくれています。

どなたか詳しい方、アドバイスなどいただけると幸いです。
よろしくお願いします。
どなたか詳しい方

>ちなみに健保に尋ねたところ、調査次第との返答でした。

答えでてるじゃないですか
健保の調査しだいです

>>323
ありがとうございます。

同様のケースをご経験の方がいらっしゃったらと思い、質問させていただきました。
そうですね、不安はありますが健保次第ですね…。

月給、手取り35万程度でしたが、月々の傷病手当金は約30万という決定通知が来ました。
3分の2で20万ちょっとかなと思ってたもので、ちょっと意外でしたが、こんなものでしょうか？

給与明細にある毎月の厚生年金額から報酬日額を試算すればいい

>>335
有難うございます。
ご助言に従い調べたところ、妥当な給付金額だということが判りました。
ただ、過去レス等を拝見しますと、残業代や各種手当も反映されるように
書かれてるのを目にしました。そうなりますと、厚生年金の額は、
これらの手当等も反映された金額ということなのでしょうか。

質問しておいて申し訳ありませんが、しんどいので少し休みます。

>>330
レスありがとうございます。
お医者さんの言うことだから、ダメなのかと思ってましたが、
良かったです。
先生、何かと勘違いしたのかしら？
ありがとうございました。

先週復職したのですがやはり辛いので退職を考えています。

休職中傷病手当金受給→復職→退職では傷病手当金の継続受給はできないですよね。
でも医者が休職の診断書を書いてくれなさそうorz

「ヽ(`Д´)ﾉｳﾜｧｧｧーﾝ!!」だの、「�dくす」だの、「orz」だの
書いている人に、手当金なんて出してる場合じゃないよな日本。

>>338
復職後も通院は続けていたんでしょ？
傷病手当金の受給開始から１年半のリミット切れでなければ、受給できるはず。
退職前は有給で良いから休みとる。
出社してたのにいきなり退職だと貰えないと思う。

詳しくは>>3以降のテンプレ嫁

>>338
退職当日は絶対休みだからね

うつ病で傷病手当金受給中。退職してすっきりという気もするけど、再就職できるか不安だのう。貯金もあまり無いし。がんばろおー

鬱で休職半月目なんだけど、なぜか会社の統括から呼び出し受けた。
確かに倒れる直前に異動したいと言ったけど、退職勧告だったらどうしよう・・・
頭がくらくらしてきた。首の後ろを誰かに掴まれてるみたいに息がつまる。
足がもつれて痺れて痛い。
正直泣きたい。

>>340
ありがとうございます。
貰えるみたいで安心しました。

文字は読めるのですが、文章の理解があまりできなくて…。
退職前の三日間休めば間違いないですよね。

このスレ見てる人で>>243みたいな事例知ってる方居ますか？

色々ググって見ると「密告」で見つかるのが多いらしいですが・・・
保険関連(雇用・社会・年金)払ってないなら後は所得税か？？

勉強になるなぁ

いろいろ自分で調べましたが、確認ということで質問させてください。

平成18年11月から現在まで同一心療内科に不安障害、うつ病で通院。
A社に勤務中、平成19年8月〜10月まで2か月休職して傷病手当金を受給。
その後復職しA社通常勤務を経て退社、B社に勤務。
平成20年12月(先月)〜平成21年1月(今月)うつの悪化で再び休職。
平成21年1月(今月)退社予定。

この場合、初回の休職から手当金を受給していない期間(働いている期間)
も含めて1年6か月が限度ということになり、
平成19年8月から1年半、平成21年1月までしか傷病手当金をもらえない、
ということになるのでしょうか？

医者は給付を受けていた期間の通算だからあと1年4か月もらえると言っていましたが、
自分で調べた限り、そうではなく今月までしか貰えないということで、混乱しています。
うつ病でしばらく就職できる可能性はないので、継続してもらえないのはショックですが、
今後の生活の仕方も考えなきゃいけないので、
どなたか適切なアドバイスをお願いします。

１ヶ月ほど休んでるが疾病手当の手続きとか全然してないや
何か不安になってきた･･･

>>347
医者が大丈夫って言ってるならそうなんじゃないの？
ちゃんと復職もしてるわけだし。
どうしても不安だったら、傷病名を変えるしかないかも。

まあ、先に社会保険事務所とか自治体に問い合わせてみるといいよ。餅は餅屋。

>>347
今年の１月分までしかもらえません。
あなたの調べた内容通りです。医師の勘違いでしょう。

>>343
おちつけ
診断書出した？
出したなら、外に出るのが怖いので今は行けませんって言え。

首切りだな

>>349で勘違いした343です。貰えないのか・・・

>>351
仕方ないから頑張って会ってきた。
なんか責任の所在とかはっきりさせたかったみたいだ。
労災なんぞ申請されたらたまらんのだろうね。

ただしつこくしつこく『いつ治るんだ？』と聞かれて閉口した。
バカヤローそんな簡単に治るなら10年単位で苦労しねーよ('A`)
まあ会社としては経費を押さえたいんだろうし、自分は寮にいるもんだから追い出したいのかもしれない。
(実家に帰れともしつこく言われたが、そのままダメになりそうだし、母の具合が良くないから自重してる)
団塊前後のｵｻｰﾝだから、理解出来ないんだろうな・・・根性論者だし。
ちなみに異動の話は出なかったが、復職するなら今の部署じゃ無理だ・・・さてどうしたものか。


長々ｽﾏﾝ。心配してくれてありがとう。

質問させてください。
去年の１２月末まで違う派遣会社で派遣をやっていましたが
今回違う派遣会社に登録して今月１月が初仕事です。
５日に仕事始めをしましたがそこからおかしくなって
今日鬱と医者に診断されました。

親を養っているのにもう３日も会社に行けていません。
この先何とか最低限の生活をしなければと色々調べていたら
このスレにたどり着きました。

自分は今月から健康保険に入っているのでこの「傷病手当」が
もらえる範囲にいるのかわかりません。派遣先にはまだ鬱のことは
伝えてません。

入ったばかりの派遣会社の健康保険で、しかも１ヶ月に満たない状態で
傷病手当をもらうことは出来るんでしょうか？また、どのような手続きを
踏めばいいのでしょうか？ご存知の方がいたらどうか教えて下さい。

>>354
休業4日目から受給資格ができるから、会社か健保組合に用紙を貰って、医者に書いて貰えばOK。

>>355
お答えいただいてありがとうございます。
まずは健康保険組合に用紙をもらうんですね。

もう一つ気になったのが自分はこの派遣契約が３ヶ月しかありません。
この３ヶ月を超えて休業した場合は保険証を返還しますよね？
そうなると３ヶ月しか「傷病手当」はもらえなくなるんでしょうか？

>>356
その通りです。
健保組合に確認してみて。

>>357
何度もありがとうございます。まだ手元に保険証が来ていないので
来週保険証が来たら確認してみます。

３ヶ月でなおらなかったらこの先どうしよう…
１月が終わるからあと２ヶ月で何とかしなきゃな…

>>355
ちょっと、安易なレスすぎないか？
>>354をよく読もうよ

354です。何度もすいません。

前の方が言ってたのは違う条件の人が当てはまる場合なんでしょうか･･？
心配になってきた・・

>>356
あなたは「傷病手当」を受け取ることはもうおそらく一生ありません。
もしかすると受け取ることが出来るかもしれないのは「傷病手当金」です。
受け取れない可能性が極めて高いと思われますが。色々な意味で。

>>353
自分も『いつ直るんだ？』攻撃はそうとうされたw
嫌な顔されても気にしない事だよ

>>362
その攻撃の真意は、
「いつ治るのか分からないなら、社会人として採るべき行動は決まってるだろ？」
みたいな感じだろうね。

もっと進化した言い回しは、
「一度退社して、しっかり治してこいよ。治ったらまたおいで」
みたいな。

>>354
傷病手当金は、今の派遣会社で休職すれば貰えるんじゃないかな。
ただ、3ヶ月の契約切れたらそこでストップじゃね。
健康保険の加入が1年未満って事でしょ。

傷病手当も雇用保険に1年未満なら貰えないんじゃないかな。

詳しくはテンプレ読んで自分で調べて健保に確認してください。
>>354の情報だけではここの詳しい人も判断できないんじゃないかな。

>>362-363
('A`)ｳﾍｧ
やっぱマイルドな退職勧告でしたか。
でも負けねーぞ。こちとら鬱のプロじゃorz
来月も面談あるらしいがテレコ持ってこうかな。
いざというとき証拠になるやもしれん。

とりあえず厚顔無恥なスイーツ(笑)の振りしてのらくら交わし、資格も取りつつ、転職先探します。
鬱にも会社にもやられてたまるか。
レスありがとう。

血液検査ってのは頻繁にされるものなんですか？

>>366
会社の検診？　それともメンタル系の病院での話？
後者なら、ある程度、短期間で定期的に採るのが当たり前。
うつの薬には副作用（それも深刻な）のある薬も多いから
定期的に採っておかないと、手遅れになることも有りうる。

怖いことに、糖尿病に繋がることもあるんだよ。

>>367

後者です、鬱で診療中です。

体は健康って言われましたね、薬飲んでないのが
判っちゃいましたが・・・

>>354

派遣会社が、３日しか働かず、現在労務不能状態の人間は解雇してくるでしょう。契約期間中ずっと休職出来る根拠ありますか？

>>368
馬鹿じゃないの？治す気あるの？

>>370
有りますが

質問があります。
私は2008年2月23日から社会保険に加入し、今年の1月5日に鬱で傷病手当の申請を行い休業していましたが
会社から1月30日に私を解雇するとの通知を受けました
傷病手当は健康保険に1年以上の加入であれば、基本的に1年半貰えるとのことですが
このうちどの条件になるのでしょうか？

・2008年2月〜2009年1月までの期間加入していなければならない
・2008年2月〜2009年2月までの期間加入していなければならない
・2008年2月23日〜2009年2月22日までの期間加入していなければならない

よろしくお願いします。

>>372
それは・・・。
厳密に教えて欲しいんだが、1/30（金曜日）付で解雇？　それとも今月一杯で解雇？
これで、君の運命が・・・。

>>372
傷病手当は健康保険とは関係がなく、
またあなたは絶対にもらえません。

>>372
高々1ヶ月休んだ程度で解雇とは不当だな。
まずは、解雇取り消しの裁判をおこせ。

>>373さん　1月30日付けで解雇です。
>>374さん　すいません。傷病手当金（健保）の方です書き間違えでした。
>>374さん　労働基準局の方と話し合いを行いましたが、会社の規定で1週間以上の休職を行った者は解雇との規定があるので
残念ながら、会社規定に明記されている場合は違法でも何でも無いと労働基準局では判断するそうです。

度々すいません。一番下のアンカーは>>375さん宛です。。

>>372,376
そうなると、社会保険料の納付期間（保険加入期間）は入社すぐから加入したものと
仮定しても、

・2008年2月〜2008年12月

の11ヶ月間となると思われる。
　（1/30付退職だと、失効日が1/31となり、2009年1月分は社会保険にならない為）

ちなみに、今月一杯（1/31付）での解雇なら、失効日が2/1となり、
2009年1月分の社会保険料が請求され、結果、1年間の加入期間となる。

つまり・・・俺の見立てだと、傷病手当金が目当てなら、涙目かなと。
もし俺だったら、せめて解雇日変更が出来ないかを会社に打診してみるよ。

心配なので、トリップ付けて君を見守るよ。

>>378さん
詳しいご説明ありがとうございます。

解雇日ですが、医師の診断書に書かれた1月30日まで自宅療養を要する。
と文言が有った為、会社は休業終了後の出社日に解雇を宣言するとのことでした。
会社は30日に出社してくるものだと思っているみたいなので

これなら30日まで休業し、2月2日から出社することも可能だと思うので。月曜日に会社へ出社日を2月2日にするように言います
よく考えたら30日は通院予定日なので出社は不可能です。

30日の通院時に医者から自宅療養の延長を認可してもらえば休業期間も延ばすことが可能になると思うので
また経過報告を致します。本当にありがとうございました。。

もう会社辞める事にしたんだけど、会社側が最終出勤日を退職日にするって言ってきた
嫌がらせか？これだと傷病手当金を継続でもらえないよね…

法人にしろ公共にしろ、セーフティーネットに頼るのは最終手段にした方がよろしいかと。個人にとって長い目でみたらマイナス要素であるから

>>380
貰えないね

有給残ってるなら使えばいいよ
退職前の時季変更権は会社は使えないはずだから、そこを確認すれば有給使わせてくれるんじゃないかな

>>380
一応今月末で、とかお願いしてみれば？
嫌がらせが明らかなら、
会社が諦めて退職か解雇の通知出すまでもう出勤しないとか。
私物があれば着払いで送ってもらうか、退職確定してから取りに行く。

>>379
医師に2月初旬まで自宅療養を要する旨の診断書を書いてもらえば？

>>379
2009年2月23日付けまで会社に在籍していなければならない。
労災申請してしまえ！ 解雇できないから。

傷病手当金生活うめぇｗｗｗｗｗｗ

雇用保険とか社会保険が重複したらまずいですかね？

>>387
傷病手当金は働けないから支給される
よって失業手当はもらえません。
離職後に受給期間の延長の手続きをハローワークでしておけば
一年半傷病手当金をもらった後で、失業手当をもらうことが可能

今日、会社に2月末まで休業の延長を申し出ました。
30日以降は絶対に認めないと社長から言われましたが。
労働基準局へ相談に行くと言ったら、特例として認めるが
保険料と厚生年金料を全額出せと言われました。
とりあえず年末調整で返還される分を使ってもらいます。

その後、労働基準局へ相談に行きました
問題は会社が派遣法違反・労働基準法違反・労働契約法違反の可能性がある為
各それぞれの担当に相談しに行ってくれと言われました。
その後、労災に向けて手続きをしましょうとのことです。

>>384さん、アドバイス。ありがとうございます。。診断書を提出したのですが、社長が診断書では納得いかないらしく
医者に直接聞きに行くって言ってました。医者が第三者に話すことは無いと思うので放置しますが。。

>>385　労働基準局では【労災申請中】は解雇は合法とのことでした。
認可後の解雇は違法なので、認可後に会社に対して異議申立てを行って下さいと言われました・・・・
でもなんとか2月23日という目標が分かり在籍することが出来ました。ありがとうございました。。

労災認定は難しいだろうけどね

精神疾患で労務不能を認めてもらう場合
待機期間3日およびその後の1日欠勤は病気のことを伏せて風邪が原因の体調不良
ということで会社には報告し休みをもらい、会社には後付で診断書を持参し
実は精神疾患だったということにしてもいいのですか？

通院する日数は週または月最低何日以上か決まってますか？

月2回くらいで良いんじゃないかな

俺は2ヶ月で3回は行くように調整してた

知らずに国保に切り替えてしまい、結局
傷病手当金120日分しかもらわなかった俺涙目

退職後も傷病手当金を支給されている場合だと、転職する際にその会社にバレてしまうものですか？

>>395
ばれても構わないくらいの気持ちでいれば良いんではないかな？
自分も退職してしまってもうしばらく傷病手当金をもらいながらの生活ですが、そろそろ転職の事を考えないとな〜

クリニックは、最初の４ヶ月は２週に1度で、その後は月に1度の頻度で受診してます。先日ルボックスという薬が増えたけどなんだかな〜

>>394
意味がわかりません。
退職後、任継から国保に切り替えても
傷病手当金の受給に関係ありません。

ついにでたか
http://mainichi.jp/select/jiken/news/20090127ddm041040099000c.html

>>398
詐欺でしょう？
だから、ばれても構わないくらいの気持ちでいれば良いんだよ。
嘘つきは泥棒の始まりというでしょ。

ごめんなさいね。
詐欺とかそういう話題はここのスレッドに相応しくないと思います。
うつ病等で困っていて、どうやって生活していけばよいかを話題にしたいなと思っています。
助け合って行ければ良いなぁと思うのだけど、何か言うと裏目に出てしまうという２ちゃんねるがちょっと気が引けるというかなんと言うか。。。

たまたま毎日新聞を購読しているけど、記事の最後の方に「傷病手当金は、国民健康保険を除く健康保険の被保険者が病気やけがで連続３日以上会社を休んだ場合、４日目以降について支給される」と書いてあるね。
仕事ばかりの日々の頃は新聞も読まなかったけど、、僕は会社から休職を促されるまでこんな事知らなかったよ。
世間に疎く、休職２ヶ月で強制退職?だけど。。なんだこりゃだよ。。。はぁ

傷病手当金は組合健保に入ってるやつはもらえて当然
一年以上保険料払ってれば、退職後ももらえて当然
詐欺も何もねぇだろ

今まで払ってきたｸｿ高い保険料を戻してもらってると思えばいいんだよ
おまけに払うのは健保なんだから会社に気兼ねすることはない
違法行為でもなんでもないんだから、胸を張れ。

今月15日に会社に書類送ったからもう組合に書類行ってると思って、
思い切って組合に「いつ頃はいりますか？」と電話したら
「まだ書類が届いていませんが･･･」と言われてしまった。

2月の生活はどうしたら良いんだろう･･･食費も電気代もガス代も払えないよ･･･。

>>402
とりあえず会社に1日でも早くさっさと送るように言わないと。

>>402
市役所に相談にいってみて。
お金貸してくれるかも。

>>403
そうですよね…気が重いのですが、明日にでも電話してみます。

>>404
実は既に実家から結構多額の借金をしているのですが、
他所で借りると期限やら額の融通やらでチョットと思ってしまいます。
（だからこれ以上借金も…と思うと2月の生活費が危ういんです。）
折角のアドバイスなのにすみません。
実家からお金が借りられなくなったら相談してみることにします。

お2人ともありがとうございました。ウジウジしてて申し訳ありません。

>>405
気にすんな。

傷病手当金（健保） 180日→
傷病手当（雇用保険） 180日→
失業保険　90日
の三段活用は可能？

切り替える時に医者に復職可・不可・可って3回書いて貰えば可能じゃね？

ついでに障害者手帳貰って失業給付300日にしとけ

傷病手当がきれた。
何か死刑囚が階段をのぼっている感じ。

一年半ほど前から鬱と診断され、休職を繰り返し、退職しました。
その間、鬱がひどくて外出できず、通院できなかった期間が４ヶ月程あります。
傷病手当金の申請に、その期間の分は書類を書けないと医者に言われました。
労働関係の弁護士さんには、
「その期間の前と後で、診察していて、労務不能と判断しているから
書類を書くのに問題は無いはず」と言われました。
それを医者に伝えても「法律上は問題ないかもしれないけど」「診断書としてなら出せる」
と言われただけでした。
やはりこれだけ期間が空いてしまっていたら、諦めるしか無いでしょうか？

鬱で病院行って
「なにもやる気おきません・・・毎日寝たきりです」
と現状を医師に伝えれば
『就労不可』って簡単に書いてくれますでしょうか。

１ヶ月休職して復職したら休職じゃなくて特別休暇扱いだった。
それでも無給だから傷病手当金支給されるよなと思ってたのに給料明細みたら遅刻早退扱いになってやがった。

支給されますよね…？

胃癌になって全摘、傷病手当金もらってるけど早く仕事復帰したいよ
体を動かさないで家の中に閉じこもりずーっとパソコンの前でぼーっとする毎日
こりゃ鬱になっても仕方がないかな
というわけで5〜6年ぶりにメンヘル板に来てみた

傷病手当金という言葉は全然知らなかったｗ
まぁ何十年とフリーターで国保だったから知るよしもないか
正社員になってちょうど1年経って胃癌、休職だから絶妙のタイミング
だがやっぱ会社行ってるほうがいいよ、精神的に。

みんな色々難しい文章書いてるけど俺の目から見たら不安神経症のレベル
みんな考え過ぎですよ自己暗示ですよ
パ〜っと頭をからっぽにしてパッパラパ〜と適度な運動すれば治りますって
自分はその適度な運動が物理的にできないので辛いですが
やっぱ歩くのが一番良いと思います
激しい運動はいつのまにか自我に巣食う執着心と変質するでしょう

>>413
はいいこと言う、、

、だがこのスレの目的はしれだけではないんだ・・・。。

>>413
あんたの書いてる文章が小難しいわけだがww

>>412
実際に支払われた給料がなければ傷病手当金は払われるが
その「遅刻・早退扱い」を組合が「欠勤」とみなしてくれるかが問題か？？
一度保険組合に相談してみればいいとおもう

退社後も傷病手当もらうには、
一年の被保険期間が必用ってあるけど、
A社で半年間被保険期間があって→退社、
4か月後にB社に入ってそこから半年被保険期間があれば一年扱い？

>>417

受給要件をよく読んで下さい。

×‥一年の被保険期間が必用

○‥継続して１年以上の被保険者期間があること。

４か月の健康保険被保険者期間の空白があれば、退職後は受給できない。

５年間派遣で働いていましたが、今月退職しました。
うつ病っぽいんですが医者には行っていません。
退職後に病院に行って診断書をもらえば傷病金手当てはもらえるんでしょうか？

退職直前の欠勤状況、会社に証明してもらうの忘れてた。。。
退職後にまた会社に連絡とって証明もらわなきゃ。。。

考えるだけで鬱。。。

>>419
医者に行ってない時期の労務不能の証明できないよね

だから無理です

雇用保険の傷病手当金なら診断書貰えば給付されるんじゃないかな
詳しくはテンプレ嫁

11月分の傷病手当申請を12頭に提出。今だに振込みなし。。保険組合に連絡しても処理中ですの解答。。こんなに時間かかるんですかね？ちなみに11月分は第一回目申請、12月は第二回で1月頭に提出済み。
こんなもんなんですかね？

傷病手当金(健康保険)を1年半(実際は飛び飛びなので10ヶ月ほどですが)受給した後に、
退職することになりました。
この場合、傷病手当(雇用保険)を受け取ることは可能なのでしょうか?

傷病手当(雇用保険)の受給資格に、
「疾病または負傷が求職の申込後に生じたものであること。」とあるので
受け取れないのではないかと危惧しています。

振り込み遅い禁止

>>423
雇用保険は働ける人が対象。
ハロワ経由の傷病手当は、働ける人が求職活動中に働けなくなったとき。
働ける状態でハロワにエントリして、その後NGな場合。

例えば、エントリして求職活動中に交通事故にあって入院したら
それは働けない状態ですよね。

雇用保険の対象者であるかは、会社で労働していた期間が絡みます。
離職票持参でハロワに行くと、対象者の規定を満たすかは教えてくれます。

ちなみに退職後も引き続き療養する場合は
雇用保険の受給延長手続きに入ることになるかと。

>>416
社則では一年以上から休職扱いなので、特別休暇扱いだったはずなのに遅刻早退で驚きました。
保険組合に相談してみようと思います。

>>10
今頃こんなスレがあるのに気がついて最初から読んでみた。


退職時に社会保険の任意継続を選択すると、
退職した後は傷病手当金はもらえなくなるので要注意！！！
退職後も傷病手当金を貰い続けるには社会保険の任意継続は選ばないこと！！


法律改定されてるんだよ。
なのに古い法律のままネットで紹介されていることが多いから気をつけてくれ〜

10さんはもう退職しちまっただろうから手遅れだろうけど・・・
せめて10さんが退職時に正しい説明をうけて任意継続を選ばずに国民健康保険に加入し
退職後も引き続き傷病手当金を受給できているであろう事を祈るしかない。

★平成19年4月1日より任意継続被保険者への傷病手当金の支給が廃止されました。

>>422
健保に無事書類が届いているなら、審査中だと思うよ
1回目は審査に時間がかかることもあるし
勇気を出していつ振り込まれるか、いつ〆のいつ払いか聞いてみては？

＞平成19年4月の法改正で任意継続被保険者に対する傷病手当金・出産手当金の支給廃止。
＞ただし、被保険者の資格を喪失した日の前日までに引き続き１年以上被保険者（任意継続被保険者又は共済組は除く）
＞であった者であって、被保険者資格喪失時に傷病手当金、出産手当金の支給を受けている者は継続して
＞支給が受けられます。
＞傷病手当金の継続給付の場合、資格喪失日の前々日（離職日の前日）までに待期が完成している場合は、
＞継続して支給が受けられます。

ttp://www.sr-muraoka.com/p-kenpo92.html

為替きてるのに連動しないね

誤爆だ　すまぬ

それ、政管組合の話だろ？

>>427
こんな嘘を平気で書くなんて・・・

だね。>>239と同じ人じゃないかな？
任意継続は、どんな場合でも今まで払ってた額の2倍掛かるものと
勝手に勘違いしちゃって、結果的に保険料が高い国保にして失敗しちゃった人かもね。

俺、東証一部の上場企業にいたが休職期間９カ月満了にて解雇
国保に変更しないと傷病手当金の見直しをすると言われた。
傷病手当金現状３２万→２４万に減額すると健康保険組合に言われたけど
これって合法なのか？？？

>>435
国保には手当金ないよ、だまされないように。

>>435
９ヶ月の休職期間の給料はどうなってたの？
傷病手当金が支給されていて、その金額が３２万なのか、
保険料の標準報酬月額が現在３２万なの？

>>435
任意継続の手続きを取る事をお勧めします。
現在の標準報酬月額　もしくは　２８万円の　どちらかの低いほうに
なるようです。　自分も不安があるので調べた結果です。

社会保険事務所に問い合わせてみるのが確実だと思いますが。

退職前からの継続で受給する場合で、尚且つ、任意継続なら
標準報酬月額も継続じゃない？
自分もそうだし、>>11もそうみたい

なんで標準報酬月額が減額されるのかがわかんないよね
７月の前３ヶ月分で判断するから、その間に給料が払われてればそれで決まるし
もし病欠で無給だったら健保が決めていいことになってるみたいだが
ふつうは今までのを継続するんじゃない？
あと、病気で欠勤して給料が減った場合は
標準報酬月額は通常の状態で労働の対象としてもらう報酬を元にしてるから
月額変更に値しないってうちの社労士は言ってた。

とにかく社保事務所にしつこく確認してから健保と交渉すべきだね

疾病手当／失業手当って長年正社員で働いた人限定でしょうか？
学校卒業後対人恐怖や鬱のため無職二年
→5か月派遣で働いて会社が無くなったため契約終了
→病気もしんどくなったため次の仕事探さず無職
っていうのは貰う資格ありますか？

質問させて下さい。
鬱で休職が必要との診断が出たのですが、会社で診断書を受理してもらえず
続けるか、休むなら辞めるかのどちらかしかないと言われました。
会社での休職扱いではなく、体調不良で欠勤という形でも連続3日以上休めば受給できますか？

鞭打って皆勤なんてしてなければ良かったorz

>>441
資格なしです

>>442
受給okです。

社会保険加入期間が書かれてないんだが

４４５

「抑うつ状態」で傷病手当金の請求書を書いてるのですが
二点教えてください。

・1/13から休業しているのですが、有給が５日あるので１９日までは給料の支払いがあります。
　この場合、休業期間を１６日〜と先生に書いてもらったのですが問題ないでしょうか？
　なお、初診日は1/7です

・『発病または負傷した原因について』という欄があるのですが、
　うつになった原因はパワハラなのですが、「職場の人間関係によるストレス」とかでいいのでしょうか？
　職場ではなく日常生活のストレスとかにした方がいいですか？

休業期間はそのまま休み始めた日を書けばいい。
会社で有休を考慮して健保に申請してくれる。
理由も正直に書けばいい。

>>447
医者の記入は１６日になっているのですが、合わせなくても大丈夫でしょうか？

>>448さん

>>447さんが記載した通りで大丈夫ですよ。

わかりました。
ありがとうございます。

一年半タイマーについて質問します。
5年ほど前、某健康保険組合でうつのために傷病手当を受給していました。
ほぼ一年半フルに受給しました。
今の会社は去年の一月に入ったのですが、健康保険は以前と同じ某健康保険組合です。
こんな場合、一年半タイマーはリセットされるでしょうか？
それとも名寄せされてバレてダメでしょうか？

同じ病気でもらえるのは一回のみです
違う病気で貰いましょう

いろいろ調べてみると完治した後の再発であれば大丈夫って事もあるみたいですが・・・
ただ、再発防止とパキシルとトレドミンは退薬症状があるために通院は続けていました。
服薬量は最低限界で、パキシル10mg/Day、トレドミン50mg/Dayですけど。

傷病金手当でリハビリ勤務（フルタイム）休まずに普通に仕事しています。
半年続けられているのに復職は認められず、転職も出来ない状態。
他の同僚と同じように仕事は回ってくるし、全然リハビリになってないよ。
同じように病休してる奴なんか海外旅行なんか行ってるのに、
仕事してても遊んでても同じ扱いですか？
何か間違ってるような、自分が犯罪者のように思うようになってきた。
時間になったら家に帰れるだけで、刑務所にいるのと変わらないよ。

>>454
なんでそんな理不尽を受け入れて、さらに自分を責めるの？
んなことしたって治らないよ。
リハビリ勤務なんてのもはじめて聞いた。働けないから給与が削られる訳だろ？
なのに仕事の量が変わらないとか、完全に奴隷扱いされてるだけじゃないか。
出るとこ出たら大問題になるぞ。

中途半端にいい人ぶって他人を妬んで、そんな自分を責めて、更に病気を悪化させる必要はない。
病休してきっちり休め。

自分からリハビリ勤務とやらを希望したなら救いようがないが。

>>454
仮に勤務中、怪我しても労災は適用になりませんよ。
すぐに休務するべきか
復職かを選択するべきです。

退職後も傷病手当金受給するにはどうしたらいいか教えて下さい><
�@保険は二年間加入中
�A医者に現状を話し労務不能の診断書を書いてもらう
�B派遣会社に提出して病欠
�C次回の派遣更新日まで病欠したままで退職
以上の流れで退職後にも受給できますか？手当金を申請する時期は�Bで４日目以降病欠した日でしょうか。お願いします><

５年服薬していなかったら、社会的治癒と

みなされるよ？

>>457さん
�Bの四日目〜
申請の資格が発生します。
申請は所属の会社の締日に合わせてだと思いました。

在職中は会社の担当者が申請書を書いてくれてましたが
退職後は医師記入欄以外は自分で書いて、申請することになります。

在職中は日給額や各種手当額を会社の人が記入してくれてましたが
退職後はその金額記入欄にはどう書き込むのでしょうか？

>>460さん
退職したら収入は無いので未記入のままです。

復職したいならリハビリ勤務をしてからと会社から言い渡されました。
月に一度ぐらい人事部と面談があるが、こちらの言い分は通らず、リハビリ勤務が引き延ばされてるだけ。
自分が病気になったのが悪い事だと思ってる自分が間抜けなんだろうね。

先月末の面談でも復職を申し入れたが却下された。
明日からまたリハビリ勤務が始まる。
周りを見てたら自分はこの世にいるのが間違いなのか、
あとどれだけ頑張れば復職になるのか？
見通しが立たないのは辛いね。

医者はそのﾘﾊﾋﾞﾘ勤務についてなんて言ってるの？

リハビリ勤務って…。
会社は一円も給料を払う必要がないだろうから
うまく使われてますよ。

昨日の人？
もうさ、思いきって辞めたら？
ないしはきっぱり断りなよ。
自分の命と仕事、重たいのはどっちだよ。
自分を助けられるのは自分だけだ。
自分をこんなにしたのは誰か、そいつのいいようにされて平気なのか、
もう一度胸に手を当ててよく考えろ。

リハビリ勤務拒否して解雇されたら、不当解雇でもうちょい踏んだくれる。
自分をもっと大事にしろ。会社なんかに命や健康までくれてやることなんかないんだから。

うつ病から復職は理解のない会社が多いから日本の現状だと難しいよな
俺もいったんは復職したが結局一ヵ月後には辞める羽目になっていた
周りのうつ病に対する理解が無いから、ただの甘えだと思われてる

>>467
会社に『いつ治るかはっきり教えろ』とか言われたですが、
そういう病気ではない、ということから説明しなくちゃならんことにがっくり来たｗ
区役所のパンフでも置いてくれば良かったよ。

今は休むことに専念してるけど、回復しても復職するかはまだ保留かな・・・
いざとなったら障害者雇用枠という手もあるが。

>>461さん、有難うございます。
そうすると、在職中に貰ってた手当金額の継続にはならないのでしょうか？
ちなみに、健康保険は任意継続申請しました。

>>469
もちろん、継続ですよ。
退職しているので、会社に休んでいる証明をして貰う必要がないって事です。

>>470さん、有難うございます。
退職後、今まで受給していた金額のまま、変更が無いということですね。
正直、それが一番心配だったものでして。

これで療養に専念できます。
一日も早い再就職を目指して。

有難うございました。

>>468
障害者雇用枠って確かにあるけど、
精神障害だと結構狭き門だよ。（スペックにもよるんだろうけど）
薬で症状抑えてりゃ見た目は普通の人だからねぇ。
あといきなり正社員はほぼ無理だと思った方がいい。
正社員への登用の途ありの契約社員とかなら結構いけるかも。
漏れはそれで某一部上場企業に入れた。

>>472そーなのかー
�d
正味な話、ちゃんと雇用保険があって、土日休めて、デスクワークであればいいんだ。
今の部署は体を使うのだけど、身体症状がかなり長引きそうだから、全然復帰の目処が立たない。
内勤業務に部署変更してほしい、と希望を出したけどなしのつぶて・・・

もう一度移動希望の書面を書く元気がないorz

今月の３日までは会社の制度で傷病欠勤という扱いで会社からお金がもらえ、
４日以降は保険組合の傷病手当金になります。
うちの会社は当月分の給料は当月にはらわれて残業分だけ翌月払いなんですが
就労不能期間は２月1日から３日までで給与をもらった期間は２月1日から３日間
として２月分の傷病手当金はちゃんと２月分の日割り４日以降から２８日までの分が
ちゃんともらえるのでしょうか。

今日約半年ぶりに電車に乗った、
うつで解雇になり、
傷病手当受給中なので、
ハロワへ失業手当の受給延長の手続きに行った。
ハロワ担当者はまるでロボットの様な対応で機械を相手にしてる感じだった。
とても疲れ、気分が悪い、
ハロワ（墨田）はすごーく混んでいた。
この状況で働ける状態になっても就職なんか見つからないと思った。

11月初めからの2ヵ月間、休職して11〜12月の傷病手当の申請を12月半ば頃に申請しました。　
申請の結果通知だったり、実際の給付っていつ頃になるんでしょうか？
全く音沙汰が無いので心配です

>>473
亀スマソ。今日も仕事だったから。
無論社保全部完備だし、社内に産業医もいる。
普通の土日休みのデスクワーク（総務）だし、
残業は一切なし。ちょっとくらい休んでも何も言われないしね。
ただうちの会社車椅子用の便所とかがないし、段差もあるから
軽度の障害者ばっかだよ。
だから精神障害でフルタイム働けるならお薦めかも。
新卒の会社説明会なんかが終わって人事部が落ち着けば
またハロワで求人出すかもよ。

＞４７７
失礼ですがどれ位の給与ですか？
妻子持ちなんで。。。。

　　職場のパワハラが原因の…遺書を書いてるけど上手く書けません
どうすればいいですか？
新聞社とか官邸とか警察いろんな所に郵送するけど…上手く書けません
どうすればいいですか？

>>479
スレチ

>>477
おお、それいいなぁ。まさに理想。
再発で休職２ヶ月目なんだけど、多分このまま辞めさせられそうなんだよ・・・
どうやら鬱病で休職した人間は自分が初めてらしい。
障害者枠に移っても、理解は得難いからね・・・

>>478
さりげなく横レスすんなｗ
でも自分も給与は気になる。

とても鬱に見えない書き込みです

>>478
>>481
俺は大学中退ってゆー中途半端なスペック
だからかもしれんが、手取りで17弱。
でも茄子年間で2.5ヶ月分あり。
漏れはパラサイトシングルで朝昼食わないから
これでも十分貯金できる。所帯持ちならもう少し
いいはず。

>>482
文字だけならね。実際の姿を見たら・・・



文章はいくらでも嘘をつける。

>>483
高卒でも大丈夫？一応Word・Excelはそこそこできるが・・・

手取りで17っていいなぁ。
今の会社は手取り12ちょい。貯金どころじゃない。

今現在、傷病手当金を受給しつつ、療養している者です。
10ヶ月程になりますが、やっと「軽度」の鬱まで回復しました。
このスレッドもたまに見ていますが、>>484さんの書きこみは
正直、気分が悪くなりました。

>>486
回復はおめでとう
だけど自分も>>486の書き込みには気分が悪くなったよ

文章だけでも明るくしようとしたんだがね
そんなに暗く鬱々した文章がお好きですか？
わけわからん
軽度まで回復したなら尚更わからない
暗い文章はいい影響なんてないよ


文章なら嘘つけるって本当のことじゃないか？
メールや書き込みをまるごと信用してホイホイOFFに行ったばかりに
犯罪に巻き込まれた人のなんと多いことか

>>486は昔いたうつ病のサイトの管理人みたいだ
ちょっと明るい書き込みしたら即削除、気に入らなければ締め出し
2ちゃんではそんな主義主張は無駄だよ
それともいつまでも鬱々としていたいのか？
こっちは生きるために必死で希死念慮やら自殺衝動や殺意や身体症状と戦ってんだよ
それを振り払うために明るく努めて何が悪い？
そういうこと書き込むから『鬱病は甘え』って言われんだよ畜生が


スレ汚し申し訳ない。
情報くれた方ありがとう、参考にします。

>>485
大学中退と高卒は同じ扱いだから心配すんな。
各々のスペックによって基本給が変わるから
うまく行けば漏れよか給料いいかもよ。

休んでる間に簿記くらいとろうかなぁ
一日家にいても３０分くらいしか本よめないから
三級も無理そうだ　ｏｒｚ

>>487

>>484の書き込みのどこが明るいんだよ…
まったくもって>>486に同意
甚だ気分を害する

>487にはうつというより、別の疾患があるように見える

明日で失業手当金が終了するんです
ちょっとした貯金はあるから切迫はしてないものの、就活の気力が全く湧かない
今月中には働かないとヤバイと思う
今はヤフオクとかで小銭稼いでる
そのせいか対面でコミュニケーション取れなくなってきてる
今日ハロワ行ったけど、どっと疲れた
生身の人間が怖い…
今更ながら長期休養取った事に後悔している

>>487
ひどいレスだね。487を最初から読み返してみなよ。
レス内で矛盾しちゃってるから。

>>492
お疲れ様です。
長期休養はデメリットしか無かったですか？
カウンセリング受けたりして、復帰を見据えた静養はしませんでしたか？
自分はまだ半年の静養ですが、心の修復、意識改善を目指して
カウンセラーや医師のアドバイスを受けつつ、日々を送ってます。

もしそういうことをして来なかったのなら、現状は確かに辛いでしょうけど、
自立支援を受けつつ通院して、一日も早く前向きになれることを祈ってます。

>>493
ありがとうございますm(_ _)m
とにかく外に出るのが怖くて、病院でさえ息絶え絶えで行く有様でした
でも振り返ると甘えた生活してたなぁ
短時間のパートから始める予定です

１１月上旬からうつ病で休職して傷病手当もらってますが今日、会社から休職後初めて電話あったんですが、遠回しに近いうちに退職してくれとのことでした。
これからもこんな催促あるかと思うとまた酷くなりかねません。
そのままスルーしとけば良いのでしょうか？
一応、３月末までの診断書は先週頭に郵送しました。アドバイス等あればお願いします。

ｽﾙｰしてOK。
一応、ﾈｯﾄなりなんなりで調べてみて。

昨年退職したので自分で確定申告をしようと思うのですが、傷病手当金は一時所得になるのでしょうか？

もう金が底をついた。


明日にでもサラ金で借りてくる。

>>487ひでーな
こんなのを平気で書けてしまう人は正直入院して欲しい
このスレではタブー行為だろう

>>495
ちなみにですが、社則を読んだことありますか？
休職に関する規程があるかもしれません。

例えば「休職期間は、半年間まで」とか。

就業規則というのが職場に必ずあるはずなんだけど
中小企業の総務担当者クラスの実務レベルは極めて低いから
そういう書類の存在も知らない可能性もある。
オレが昨年まで働いていた会社がまさにそうだった。
あまりに無能だったのでオレが全部調べて有利な条件で退職して現在傷病手当金受給中です。

>>497
健康保険法第62条にはこう書いてあるな。
「租税その他の公課は、保険給付として支給を受けた金品を標準として、課することができない。」
傷病手当金は保険給付に該当するため、所得としての申告は不要。
働いてた時の給料の分のみを申告すればいい。

>>499
まぁおちつけ。
497は「昨年」退職したと言ってるので、今年自分で確定申告をすることは不自然ではない。
年末調整がされてないでしょうから。

あ…。
>>499のレスが>>497向けと勘違いしていた。
大変申し訳ない。

大丈夫大丈夫

解雇について、少々会社ともめたので
市役所の市民相談に相談しにいってきました。

内容は解雇予告手当の件なのですが、その相談員いわく、
解雇日の30日以上前に解雇予告すれば、解雇予告手当はゼロ、
30日未満だったら、たとえ29日前に予告しても解雇予告手当は30日分だと言うのです。

しかし、ネット上で調べてみたところ、30日-解雇予告期間　分、つまり
29日前に予告すれば、1日分の賃金が手当金となるようです。

私もこういう認識でいたのですが、市民相談の人は、
「いや、そんなことはない。ここに相談に来る人には0円か30日満額かと教えている」
の一点張り。
で、法テラスのパンフレットを見せられ、確かにそこには、

「原則として30日前の解雇予告をしない場合には30日分の賃金に相当する
　解雇予告手当の支払を行わなくてはならないという規定があります。」

と明記されていました。つまり相談員の言う通りの内容です。
またその相談員は、「法テラスは法律の専門家（弁護士）による機関なので
間違いありません」と付け加えました。

実際どうなんでしょう？
ここで質問することじゃないですが、皆さんはどうされたのかなと思いまして。

>>505
厳密に言えばおそらくその相談員が間違ってると思う。
法律全般の専門家であって労働問題専門の専門家じゃないのでその程度の実務レベルなんでしょう。
でもそんなことは全く気にしないで何かあったら会社に法テラスのパンフレット見せて教わったとおりに言ったらいいと思いますよ。
法律で○○となってますじゃ通用しないことの方が世の中多いんだからそんな些細なことは気にしない方がいい。

復職しても面倒な行程に配置転換が目に見えてたので思いきって退職したんだが
おまえ馬鹿だなーと言われた。
なんでも傷病手当金1年半もらい切ってから退職すれば良かったんだと。
せっかく休職扱いにしてくれるのだから社保は傷病手当金から差っ引くし。

皆さん解雇通告されて辞めさせられた方がホトンドなんすかね？
俺って極度の人間嫌いだから休職中とはいえ「会社に所属してる」という状態は
死ぬほど嫌だったんだ。
自分は単純な鬱というより躁の仮面を被った鬱病という感じだ。
自分は対人攻撃衝動もあるので神経質にコソコソした奴を見るとブッ殺したくなる。
しかし分裂してる訳でもなく普段は至って大人しい。

>>505
専門は都道府県の労働局の企画室の総合労働相談センター。
ただしこれは相談だけ。
実効には労基署を動かす必要があるが、労基署は岸辺露辺より動かない。

>>507
オレは休職期間を経て自己都合による退職扱いにしてもらったな。
その間は基本給だけ出てたし、傷病手当金の申請を形式だけさせたから退職後は傷病手当金でしっかり休養中です。
確かに「会社に所属している」という状態が気に入らない気持ちはよくわかる。
精神病なんて所詮他人には理解されない病気だし他の連中から「あいつまだ在籍してるのかよ」
うざいなって思われてただろうってことぐらいよくわかるしね。
いわゆる出戻りだと言うやつで退職後実家に戻ったけど田舎の給料は安いから仕事するよりも
傷病手当金の方が高額なんだよな。

>>506,508
レスありがとうございます。

実際、これがどっちに転ぶかで、かなり予告手当金額に差が出る状況でして
当方の場合、些細なことでもないのです。
労基にも相談に行ってますが、市の相談員いわく、

「本当に労基の相談員がそんなこといったの？　ダメだなぁ。
　法律面では法テラスのほうが精通してるんだから」

と。
後、労基は「違法行為」に関しては敏感に反応しますよ。
予告手当が支払われないと言った場合だと、違法なので即会社に問い合わせると
鼻息を荒くして言ってました。

>>507
>> おまえ馬鹿だなーと言われた。
> なんでも傷病手当金1年半もらい切ってから退職すれば良かったんだと。
> せっかく休職扱いにしてくれるのだから社保は傷病手当金から差っ引くし。

これに関しては微妙だと思います。
在職中であれば、社会保険、雇用保険を支払い続けなければならないので
私の場合だったら、7万以上も毎月必要です。
ましてや、源泉徴収票の収入額で病気療養がバレかねませんよ。

私だったら、ある程度の休職期間で見切りを付けて、退職後はひとまず
国民年金の免除申請をし、健保のみの支払いにします。毎月2万前後だと思います。

復帰を考えているならともかく、最終的に退職するつもりなら、
私は後者しか考えられません。

>>502さん、ありがとうございます。

>>505 >>511
今の社会状況では俺達のスペックでは就職は難しいだろう、
採用された後より、今の生活資金の方が大事ではないだろうか？？？

>>507
退職時に傷病手当金を貰っていれば、
一定の要件を満たせば１年半貰えるはずなんだけど？？？

５年支給はみじかすぎる・・・

>>513
はい？　ちょっと良く解りません。
すみません。

あい

会社を辞めて２年くらい経つのですが、失業手当の存在を知らなくて今まで貰っていません！
いまさら貰うことはできないのでしょうか？現在は国家試験の勉強中です

>>517
http://changi.2ch.net/test/read.cgi/job/1232625555/l50

http://www.bekkoame.ne.jp/~tk-o/kennpo/ninnkei.htm

ここの「傷病手当受給中の場合は退職して任意継続被保険者になると」
という書き出しのところに、

*****
標準報酬５０万円計算の傷病手当金を受給している人が
退職して任意継続被保険者になると最高の場合で28万円の標準報酬月額で計算されるので
傷病手当金の受給額が少なくなります　これを確認しないでトラブルの生じた例もあります
任意継続は傷病手当受給中の場合は
標準報酬が変わるので受給額が変わりますので注意してください
標準報酬が28万円以上の方は
傷病手当受給中は国民健康保険に加入した方が得になる場合があります
*****

などと書かれていますが、健保に問い合わせたところ、
「再計算なんてしません。在職中の手当金額をそのまま継続して、退職後も支給します」
ときっぱり言われました。
このページって、社会保険労務士（国家資格）の方が書いてるはずなのに
問題じゃないんでしょうかねぇ。

519

それは改正前の内容も時系列で書いてあるんだろ。
以前は実際に再計算されたんだよ。

現在は任意継続だろうが国保だろうが
退職時の標準報酬で計算される。

そのURLは専門家が見たらすぐに内容がわかるが、
素人が見たらよくわからないだろう。

改正順にずっと載せてくれてるんだよ。

>>520
どうもです。
凄く読み辛いサイトなんですが、時系列で書かれているとのこと。
肝心の現状にマッチした、

>現在は任意継続だろうが国保だろうが
>退職時の標準報酬で計算される。

という記述はそのサイトのどこにありますか？
無駄に派手な造りのサイトなので、探しきれませんでした。
時系列とは言え、>>519に書いた記述のある箇所には
「しかしながら○○現在は・・・となっています」的な但し書きを添えるべきでしょう。

早合点の誘因になりますし、こういうサイトを社労士に立場で書くのであれば
ちょっと無責任でしょう。
そのサイトを見て、国保にした人が少なからず居ると思います。

読みやすいサイトを探せよ
アホ

いえ、そういう話じゃないんですが。

「任意継続」「傷病手当金」「計算」でgoogle検索すると
二番目に引っ掛かるサイトなので、>>520,522のような問題視と、
今後、同様な立場になる人への警鐘というニュアンスで受け取ってください。

見辛いサイトとは言え、問題の

「傷病手当受給中の場合は退職して任意継続被保険者になると」

は不幸なことに、すぐに目に付くもので尚更ですよ。

>>519さん>>521さん有り難うございます
自分は今月末日で休職→退職するもので、とても参考になりました
そのサイトは退職が決まった時に自分も読んだので、その間違った認識を持ってました
国保のほうが安いので、国保にする予定でしたが、改めます
本当感謝です！

>>523
じゃあそのサイトにクレームしる。
何でageてんの？

↑国保のほうが高いので　の誤りです、、ｽﾐﾏｾﾝ

>>523　アンカーミスしました。
×　>>520,522　　→　　○　>>519,521　です。失礼しました。

>>524
いえいえ。でもほんと、上位検索される目立つサイトだけに
危ないですよね。

>>525
ええ。お願いするつもりです。修正まで時間を要するかも知れないですし、
このスレ的には、まずは警鐘が優先かと思いまして。
age書き込みはNGでしたか。sageておきます。すみません。

age、sageの是非はともかくとして、
ageとかsageとかいちいち突っ込むような人を相手にしないほうがいいですヨ
まあ>>522さんとか>>524さんとか、失礼ながらある種の病気でしょ

すみません、読んでいてわからなくなってしまったので。

以前にうつで傷病手当金を1年4ヶ月ほど貰っていたことがあります。
その後半年ほどして別の会社に再就職したのですが、2年弱で再発してしまい現在休職を考えています。
この場合傷病手当金は貰えるのでしょうか？
最初の会社とは別の保険組合なのですが。

>>528
お気遣いどうもです。でも、煩わしいのでsageておきます。

>>529
結論から言うと、このスレ内ではその回答は得られません。
社会保険事務所（保険組合？）の判断次第です。
ただ、参考程度に読んで欲しいのですが、うつ病ということですと

　うつ病（A）完治→その後、この病気に関する通院はせず→うつ病（B）発症

という流れだとして、AからBの期間が3年以上あれば、うつ病（A）は完全に治癒した
ものとみなされ、うつ病（B）は新規傷病手当金の支給対象とみなされる可能性は
あります。
しかしながら、>>529さんの場合は読む限り、2年半弱という微妙なライン上にあるので、
まさに、「保険組合の判断次第」でしょう。但し、うつ病（A）完治後に通院期間が
存在するようでしたら、厳しいかも知れません。

>>530
ありがとうございます。
通院期間ですと空いているのは2年弱です。
厳しそうだということですね。
健保組合が異なっても管轄は一緒だということなんでしょうか。
ここ3ヶ月は会社休みがちで
（ということは発症時期はもっと早まるのか）失業保険だとそれこそ雀の涙だろうし、生活どうしよう･･･

>>531
飽くまでも一般的に、「うつ病のような心の病なら、3年間程度」という話ですし、
くどいようですが、決定するのは保険組合のかたですので、このスレでの
勝手な判断はしないほうがいいです。

また、保険組合が異なる場合でも、通常、まず前歴を調べることが考えられます。
貴方の場合は、傷病手当金の申請になりますので、同じ病名で傷病手当金を
受給した履歴があるかどうかを調べる訳です。
ただ、一方的に貴方の前歴を調べることは出来ないと思いますので、
貴方に口頭なり、文書なりで、問い合わせがあると思います。
（以前の健康組合の名称、加入歴や、それらの調査への同意を求めたり等）

そしてそこで調査が行われれば、その結果も含めて、貴方の受給資格の可否が
決定されるでしょう。但し・・・、別の保険組合加入時の前歴までは聞かれない場合も
あるみたいです。

なので、やはり結局は、当たってみないことには分からないということになります。

軽い鬱で退職し、傷病手当金を受給しています。
10月まで受給できるのですが、中途採用の多い時期になり、
この4月から働くべきか、10月まで休むべきか、迷っています。
気持ち的には休みたいんですが、あまり休みが長くなると、
正社員として採用されるのは難しくなりそうだし。
医師は、予期不安程度で、転職活動はかまわない、といってるのですが。
来週面接なのですが、大いに不安です。
同じような状況の方もいると思いますが、どうされていますか？

パニック障害じゃないの？

１０月に退職後、欝で寝込んでしまって一回もハロワ行ってない…

「鬱病」偽り傷病手当５５００万円詐取
http://news.goo.ne.jp/article/sankei/nation/m20090208020.html

失業・不幸の連続でおかしいなら下記サイトで診断
↓
http://yan-cocktail.sakura.ne.jp/kanteilabo/472/

「鬱病」偽り傷病手当５５００万円詐取

鬱病になったと偽り、健康保険の傷病手当金をだまし取っていた男らが
１月下旬、秋田県警などに逮捕された。

転職活動をする時って、休職してたのを内緒にしてましたか？（内緒にするべきですか？）
今はまだ傷病手当金を貰いながら退職済の療養中ですが、年齢的にも30代後半なので、
休職していたと言う事実がマイナス要因になってしまうのではと心配です。
しかし面接時に隠していても源泉表の提出時にバレるリスクもありますよね…

>>535
まさか雇用手当てをドブに捨てたのか？もったいない・・・

>>535
俺は離職後8ヶ月してハロワ逝ったけど、所長呼んで
事情(無意識的放浪、入院等)説明して失業出るように
してもらったよ。ハロワ行けるタイミングがあればあきらめずに
行ってみれ

失業したら手帳をもって

ハロワへＧＯだね。

去年会社を退職し、現在も傷病手当金を受給しています。
退職後の健保は任意継続にしたのですが
４月から国保の方が安くなるので切り替えたいと思っています。
国保に切り替えても傷病手当金の受給には影響ないでしょうか？

>>543
私の場合は受給に影響ありませんでしたが、念のため事前に健康保険に電話して確認することをお勧め致します。

>>544
回答ありがとうございました

>>543
4月から国保に切り替えるっていう人、多いけど
どういった背景からですか？

>>546
国保の保険料は４月〜翌３月の期間、前年の収入によって計算されます。
去年退職した時点では２年前の収入から国保の保険料が決まるので任意継続より高くなりました。（たしか月５万ww）
４月からは去年の少くなった収入から計算されるため（年間で８万円位になる予定）切り替えようと思っています。

4/10までに国保にするか任継にするか決めないとな
また区役所行くのか・・・辛い・・・・

>>548
同意。役所行くのめんどくさいです。
ついでに世帯分離と年金の免除も申請してきやす。

昨日税務署に還付申請行ってきたんだがすっげー混んでた。

>>547
なるほど、そういうことなんですね。
自分も調べてみます。ありがとうございました。

地元の役所には総合案内みたいなところに何でも知ってるやり手ババアが常駐してて
「○○の件で・・・」「ハイ！この用紙に記入して何番行って！はい次の人！」
って感じで裁いてくれたので、混乱せずにすんだ。
いま住んでるところは、案内板はいい加減だし窓口めちゃくちゃだし
ただでさえ頭疲れてるのに、ほんと地獄だ

傷病手当金の手続き的なことで質問です。

現在うつ状態と診断され、１１ヶ月間休職していましたが、
なかなか治る見込みがないので、今月15日付で退職し、
田舎に帰ることになりました。

で、現在傷病給付金の給付を受けていて、
その届出を今まで会社に出していたのですが、
退職後はどこに届けを出せばよいのでしょうか？
また、社会保険は任意継続でも任意継続しなくてもどちらでもよいと
ぐぐっているうちに見つけたのですが、その認識であっていますでしょうか？

また、質問ばかりですみませんが、
退職・引越しによって発生する保険・医療関係の手続きについて
忘れがちだったり注意すべきことがあれば、教えていただけないでしょうか。

質問ばかりですみません。

>>549
確定申告に行く人は、月･金曜は避けたほうがいいんだよ。
混むから。

>>553
初の税務署だったんで緊張しました。
来年行くことがあったら避けるようにします。
でも来年確定申告ってことは今年収入があるってことだから
どうかなぁww

>>554
まぁ、この時期の税務署は特にだけど、基本役所関係は月金混むと覚えておけば楽だよ。

>>552
退職後は社会保険事務所に申請書提出でおｋ
詳しいことは社会保険事務所に電話で問い合わせてみればいい。
以前の不祥事のせいか「お役所仕事」とは思えないほど親切丁寧。

>>556
うそつき

>>557
何がうそつきか知らんが、俺は退職後は任継で医師に申請書書いてもらって
親に岡山西社会保険事務所にもって行ってもらって、受給していますが？

確か、けんぽって、社会保険事務所から独立したんじゃなかったっけ？
去年の秋くらいに

>>559
社会保険事務所に届け出る事も可能なようです。
時々　新しい機関のひとが　回ってきて回収してくれてるそうです。

郵送先のメモを貰いました。

社保のほうが近いってこと？
健保協会に直接出さない理由って、近くにある社保のほうが楽で直に持ち込んでるってことかな？
自分は健保協会に郵送してるけど

あとは、提出まで親、家族に頼りたくないって気持ちもある

６年間勤めていた会社を自己都合で辞めた
理由は「病気療養にともなう退職」なのだが
これって特定受給資格者にはならないのだろうか？

どなたかご回答お願い致します。

金融関係の仕事に去年の四月に新卒として入りましたが、
パワハラが元で鬱病を発症し昨年の十二月から休職しました。
今月に「休職を延長したい」と面談中に言いましたが(三か月の診断書でした)、
「自主退職をして欲しい」と言われて答えを保留にしている状態です。
期限はまだまだなのですが、強く出れない…。
規則で、基本給をもらっていたので、無理に言えない自分がいます。
ただ、今辞めさせられたら一年未満なので傷病手当金は
でないと思うとどうしていいか困惑しています。

傷病手当金の申し込みは、今の自分では不可能でしょうか？
アドバイスお願い致します。

>>563
パワハラが主因なら労災申請したらどうですか？
認められる可能性は高いと思いますが。

もしくは素直に563の書き込みの通りの不安を
打ち明けて、基本給は貰わず、社会保険は支払い、
4月まで在職しつつ、休職扱いにしてもらうという
交渉をするっていう手もあります。
当然、この間は傷病手当金を受給します。

まあこれは、4月で退職という条件付きでじゃないと、
会社も応じてくれない可能性大ですが、
貴方にとってはこれで不安は解消ですよね？
これなら、退職後も手当金を継続受給出来ますから。

ぱっと思いついたのは、上の2案ですが、いかがでしょう？

>>564
丁寧に教えて下さり、ありがとうございます！
正直言いますと、半ば泣き寝入りの心境になりかかっていました。
感謝致します。

一つ目の案は、恐らく潰されそうな予感がします…。
というのも、パワハラの原因である上司はトップに近い人の娘婿で、
どうやらそのトップの方はお役所に深い繋りがあるそうで、
黙殺される可能性が高そうです…。
なので、私が取れるのは二番目の案になりそうです。

ただ、上記のような訴えは結構勇気がいりそうですね…。
復帰させる気がない人間を、休職扱いしてわざわざ置いてもいいと
人事の方々に思わせることが、口下手な私に出来るかどうか…。
でも、このままだとさらに悲惨な未来が舞ってそうなので挑むしかないですね。

すみませんが、話し合いの際のコツはありますでしょうか？
または、うまい話の切り出し方という物はあるんでしょうか？
よろしければ、教えて下さると幸いです。

>>565
どうでしょうかねぇ。
今、2月ですよね。そういった時期的な面でも
さして困難な交渉じゃないように感じますが。
3、4ヶ月も先の話ってことですと、別ですが。

そして、「自主退職をして欲しい」と打診して来た点にも
着目してます。実際、労災扱いにしないのであれば、
会社側は私病として扱い、労務不能な社員は解雇出来ます。
但し、原則、解雇予告を解雇日の30日前にしないといけません。
そして、自己都合退職なら、会社がOKすれば、今すぐにでも
退職です。つまり、会社はコレを狙ってるんでしょうね。
解雇予告手当金も不要ですし、会社にもキズが付かないですし。

と書くと、また不安が高まってくると思いますが、今後の安心療養を
考えるとココは踏ん張りどころです。（鬱病だろうと・・・）

で、まず、状況整理から。。

・昨年12月から休職　←　この時点で3ヶ月の休職期間を貰ったんですか？
・今年2月に会社で面談　←　この時点で3ヶ月労務不能という診断書を病院から貰ったんですか？

この辺を明確にお願いします。

>>566
遅くなってしまいすみません。
再度の厳しいご助言ありがとうございます。
所々、納得する指摘ばかりです…。

・昨年の12月の時点で3か月の休職期間を頂きました。
・自主退職を求められた面談の際には既に3か月労務不能の診断書を受け取りました。
　ただ医師は渡す時に「変更点があったらまた書き直します」と言いました。

他にもご不明な点がありましたら、すぐに書き込みします。

>>567
ということは、少なくとも今月一杯は会社が休職を認めているということですよね。
で、ここからが分岐点です。

・3ヶ月の休職明け（3月初め）に働ける状態にあるか否か。
　　→　これは新たに診断書を見せてしまった時点で、
　　　　「否」という判断されますね。
　　
ちなみに、労務可能（準労務可能）なら、この時点で病気を理由にした解雇は出来ません。
でも、貴方の場合は、労務不可です。
そうなると、まず確認が必要なのが、12月からの休職前にどのような約束のもとに
3ヶ月の休職に入ったかです。

1.ひとまず、3ヶ月程は療養が必要との診断なので、休ませてください。（その後の約束は特になし）
2.ひとまず、3ヶ月程は療養が必要との診断なので、休ませてください。（但し、何らかの条件あり）
　　例えば、休職期間は3ヶ月が限度ですよ、とか。
3.その他

実際はどれでしょうか？
そして、最重要なのが貴方の会社の「就業規則」です。一度は読んだことがありますか？
大抵は、私傷病での休職最長期間が記されているのではと思われます。
それがもし「半年」となっていて、更に上記の「1」であれば、勝った（？）も同然です。

では4時くらいまでは対応します。

>>568
夜分遅くなのにありがとうございます！

条件は１です。
調べた所、傷病の最大休職期間は一年(内七か月は基本給支給)でした。

>>569
時間が時間だけに、急に淡白な回答になってしまいますが
ご容赦を。

「傷病」とありますが、「労災」とは区別された記述ですよね？
それを前提に話します。

端折りますが、「1」でしたら、診断書上で、

「徐々にではあるが回復の兆しあり。3ヶ月程度継続療養すれば
　復職が見込めると、現時点では判断する」

的な一文を加筆してもらえれば、「休職を与えない解雇」の権利の行使は
会社は出来ません。（規則上の1年間まで）
ぶっちゃけた話、どうとでも医者は診断書が書けると思います。
可能性という意味では、嘘ではない訳ですから。その文例が上の文です。

この折衝姿勢で面談したら、そのまま休職延長が受理されるか、
もしかしたら、妥協案が提示されるかもしれません。
例えば今度は会社の業績不振という盾を用意して。

いずれにしても、ここまで話を聞いた感じですと、社会保険加入期間
1年間はクリア出来ると思いますよ。

>>570
いえいえ、とんでもありません。
こんな時間まで親切丁寧に詳しく教えて頂けるだけで感謝の一言に尽きます。

労災とは別物だと思います。
会社自作の福利厚生ハンドブックというものに、
独特の休職期間や決まりが詳しくのっていました。
診断書の書き方一つで、そこまで認識や意味合いが変わって来るのですね…。
何だか、視野が広くなった心持ちです。

医師に会社から責められた経緯を話し、新しく診断書を書いて
頂くようもう一度診察に行ってみようと思います。
恐らく、世間体を気にする会社なのでほぼ確実に応じてくれると思います。

最初に書き込んだ時は身も心も荒んでいましたが、
大分余裕が出てきました。自分でも驚いています。
教えて下さった内容を胸に、せめて今月だけはがんばってみます。
色々と分かりやすく説明して頂き、ありがとうございました。

こういう時って、心細くなって当然です。
特に休職していると、自分の居ないところで何を言われて
どういう方針になっているのかとか、考えてしまいがちです。
実際、会社内の社保担当者も、上司から何を言われてか、
自分に対する態度が変わってきたりもします。

そんな時こそ、自暴自棄になって、会社の都合の良いように
扱われないよう、各種相談機関（労働基準監督署など）や、
まあ、このような掲示板にでも相談して、まずは自分の置かれている
立場、状況をしっかりと自認することが大事だと思います。
そして、そうすることで、採るべき方策が見えてきたりします。

今回、貴方と出会ったのも、一期一会です。
貴方が勇気を持って、「書き込む」という行動を起こしたからこそ、
ちょっとは自信が持てることに繋がったと思いますよ。
これを１つのきっかけにして、今後も少しでも前向きに歩んで行ける
ことを信じてます。小さいことでも１つ１つこなしていけたという自信は、
鬱の薬にも勝るとも劣らない特効薬じゃないでしょうか。

では何か進展があって、書き込めるような精神状態でしたら
その時は報告がてら、書き込んでくれると嬉しいかな。

難しかったら、メールでも可です。
一応メールアドレスです。　→tomo1515tomo＠live.jp　（アットは半角に直して）

>>572
私自身、一期一会の意味をしみじみ実感しています。
最近は誰も信用出来なくなって来ていたので、余計に。
家族からすら追い詰められ、それでもすがるようにして
このスレに来て半分自棄気味になって書いたのですが、
今はそうして本当によかったと思います。

今までは回りに流され流され生きてきた為、ある意味この現状になったのは当然だと思います。
ですが、今回の件で少しでも何か自分の意思でやり遂げられたら、
鬱も将来も、何より私自身も変えて行けるような気がしています。
事実、恥ずかしながらちょっとした自信が身についた感じすらしています。

いつか鬱を寛解させ、今日までの日々は無駄でなかったと、笑いたいです。
ならやっぱり行動するしかないですし、うじうじしてられないんですよね。
なので、今の立場を理解して精一杯やってみます。
…いつもこの精神状態のままなら、いいんですが(苦笑)。

何か進展がありましたらこのスレ(新しいスレになっても)か、
もしくはメルアド先にまで報告にあがりますね。
お忙しい中相談にのって頂き、本当にありがとうございました。

>>572
ナンパｷﾀーーーーーー

じゃあ、メールは無しということで。
男女区別なく対応しているつもりですし、不本意ですので。
とにかく、明るい報告が聞けて、心置きなく療養に専念してもらえたらそれで。

>>575
573からメール来たら報告よろ

ID:HGZbTYe6 最低

>>577
所詮2chだぜww

失業保険の手続きについて誰か詳しく教えて下さい。
求職申込書って必ず提出するんですか？
たとえば次の仕事がほぼ内定してるけどまだまだ働くのは先になりそうな場合、求職申込書の第一志望など書くのが難しくなりますよね。
あくまでも適当で良いんですか？アドバイス下さい。

失業手当金のことで質問です。
６年間勤めていた会社を自己都合で辞めました。
理由は「病気療養にともなう退職」なのですが（抑うつ神経症です）
これって特定受給資格者にはならないのでしょうか？

>>579
雇用保険は求職者にしか支払われないものなので、
当然、求職申込書を出して、求職者登録しなくてはなりません。
それと、情報が不足しています。次の就職先とのタイミングを
懸念しているところからすると、恐らく会社都合で退職しているのだと
思いますが、申込書にはそのまま内定先の業種・職種を書けばいいんじゃないですか？
そもそも、少々スレ違いの感も否めないですね。

>>580
>>562さんですか？
特定受給資格者になるかならないかは、ご自身でもお調べになってるかと
思いますので、敢えてお尋ねしますが、どうなると予想してますか？
出来たら、その理由も添えて欲しいです。

>>581
>敢えてお尋ねしますが、どうなると予想してますか？

わかりません。
教えてください。
よろしくお願いします。

探偵・ヤクザ・その他不審人物から、不可解な依頼、イジメや嫌がらせの強要、
理不尽な命令などをされたことはありませんか？
それは某反日宗教団体による集団ストーカーです。あなたはそれに加担させられたのです。

信者による集団ストーカーや仄めかし（ほのめかし）には限界があります。
（仄めかし＝個人情報を本人の前でしゃべる、行く先々で不自然な咳払いを浴びせる、等）
いくら教団の信者が多いといっても日本全体から見れば圧倒的に少数派。
仮に職場や近所に信者が一人か二人位いたとしてもあまり迫力はありません。
ですから一般人も買収・脅迫してストーカーや異常行動を要求したりするのです。

実はそういった行為は敵の正体さえ見抜き、ある程度慣れれば耐えられるものなのです。
実際には周囲の人間からのイジメ嫌がらせなどが効いています。
ですが信者達は死後、天国に行こうと本気で考えており、たいしたことはさせられません。
ですから悪質なイジメ行為は一般日本人を買収脅迫してやらせる事が多いです。
（彼らは直接やらなければ（宗教的に）罪にならないと真剣に考えています）

彼らの目的は「民族の恨みを晴らす＝日本人を（宗教的な）犯罪者にする」ことです。
『自殺＝自分を殺す＝殺人＝地獄に落ちる』
『精神崩壊＝前世の報い＝前世で悪いことをした罪深い人間であることの証明』

標的の周囲の人間を片っ端から脅迫・買収して集団でイジメ殺させる。
日本人に日本人をイジメ殺させて犯罪者にする。それが集団ストーカーの実情なのです。
こんな事をするのは教団の指導者がイジメやイタズラ好きで反日であり、金が有り余っているからです
。

>>582
そういうことでしたら、直接ハローワークをお尋ねください。
種々の条件が用意されている資格なので、そんな淡白な状況説明では
こちらは到底答えられません。

それでも、>>580の内容だけで答えなければならないというのなら、
特定受給資格者の「範囲外」と言うしかないです。

これで貴方は納得されますか？
重複しますが、直接ハローワークをお尋ねください。
いくつかの質疑応答の上、決定されると思われます。

ただまんできるときいて

ＶＩＰから来ました

>>584
>そんな淡白な状況説明では
>こちらは到底答えられません。

ありがとうございます。
何がたりなかったのでしょうか？

>>584
ナンパ師のくせに対応がつめたいなぁ

dvjjUmhGはよう答えてると思うよ
俺なら＞579や＞580のような質問はスルーだ
＞579は板違いだしさあ、＞580は質問君だろ
＞581と＞584ちゃんと読んだのか??
もう答えでてんじゃんか

先日退職して5日以上休んだこともあり、4年間勤務し
欝気味で退職した自分は受給資格有りでしょうか？

ちなみに医師に行ったことは一度もないし今は無職だけど
たぶん健康です

しかくなし

>>587

>>584を読んで冷たいと感じるのか？お前、２ちゃん以外でコミュニケーションとってるか？
オレからしたら、逆に優しすぎだろって思うくらいやばいよ

>>591
まあ、親切だよな。2chでここまで誘導してくれるのは。
リアルだったら口調がちょっと冷たいとは思うけど友達同士じゃないしね。

ところで俺受給始めて11ヶ月目。
症状もよくなってきたし就職活動しようと思うのだが人事と産業医と上司のトリプルコンボくらって辞めちゃったから
空白期間がなあ。
いちおう資格の勉強はしてた（事にする）けど難関国家資格だから実際に受かることはないし。。。

就職決まるまではもらい続けてもいいよね傷病手当金。
実際に精神疾患が原因で（就職先が見つからなくて）働けないんだしさ。

やっぱ医師の証明書とか必要みたいだしぼくじゃ無理なのかな。。。
実際睡眠障害だったり欝気味だったりしたんだけどなぁ。

これって自分が加入している保険と無関係のHPから
ダウンロードしてもいいのかな？

一応タダたからやってみるか

>>591
メンヘラの住人にコミュ能力を問うのかい？
俺を壊したいんだな、お前。

>>592
期限いっぱいもらえば良いよ
んで、そのあとは雇用手当に切り替え
どうせ今年は転職厳しいし、自分は景気が持ち直してから就職活動する予定

>>595

とっくに壊れてるから、こんなスレで茶々しかいれないんだろうに

>>597
壊れてる相手にひでえなお前

いきなりすいません。
専業主婦だったのですが
鬱により離婚することになってしまったのですが
この制度を受けることはできるのでしょうか？

　　　　　　　　　　　　　　　　｜
　　　　　　　　　　　　　　　　｜
　　　　　　　　　　　　　　　　｜
　　　　　　　　　　　　　　　　｜
　　　　　／V＼　　　　 　 　,Ｊ
　　　　/◎;;;,;,,,,ヽ
　＿　ﾑ::::(;;ﾟДﾟ)::| ｼﾞｰ
ヽﾂ.（ﾉ::::::::::.:::::.:..|）
　 ヾソ:::::::::::::::::.:ﾉ
　　 ｀ ー U'"U'

主婦の友購読してましたか？

>>599
>鬱により離婚することになってしまったのですが

それは残念ですね
心の方は大丈夫ですか？
そっちが心配です

主婦って「職業」じゃないもんなあ
かわいそうだが、どもならん

傷病手当を申請してから今日で１８日間が経過したけど
通知が来ないなあ。何かチェックが入ってるのかなあ。

ちなみに政府管掌、東京、４回目。
前回は１２日間ぐらいで来たような記憶があるんだけど・・・。

初回はけっこう長いよ俺も１ヶ月近く待ったような覚えが。

>>599
受けられるはずがない。

ごめん、４回目でしたか。
申請が多くて時間かかってるとか？？？？？？

>>599
「専業」主婦だと働いていないので、傷病手当金：失業手当ともにもらえない

1年半以上、病状が好転しないようなら、「主婦」だと第３号被保険者なので、年金はもらえる。
ただし、離婚の際にキチンと３号→１号の移行手続きが必要
これは市役所とかにいけば、できるよ

>>604
自分の健保だと月２回締日がある。
今回申請書が直近の締日に間に合わなくて
遅くなってるんじゃまいか？

あ、年金ならなんとかなるかも。

専業主婦なんかやってるから悪いんだよ

バレンタインデー
ふっ

>>599
高校の友達が離婚したときに似てるな。　子供は友達がひきとって、その後再婚したけど。

専業主婦、、ゼロに近いが可能性だけ
・退職→結婚のときに、ハロワで受給延長の手続きをした (当面就労の意志なし)
・受給延長期間内に考えをあらため働く気になって、ハロワにエントリー

毎月１０日過ぎに来る傷病手当の用紙が送られて来ません。先日２回ほど携帯に会社から連絡あったんですがうつ病で休職中なんで取りませんでした。
なんせ怖くて。恐らく退職推奨の電話かも。
でも１１月から休んでるんでまだ傷病手当は貰えますしまだ完治には至ってません。
もし会社からの退職推奨でしたらなんと言えば良いのか、またアドバイス含め対処方法などありましたらお願いします。

>>614
・電話は録音するべし（電気屋で安く機材は買える）
・自分から「辞めます」といわない
・「はい」や「わかりました」もつかわない
　相手から言われたことを復唱し「○○ということですね」と事実確認のみにする

その時はショックで言い返すのも大変だと思うので、いったん時間を置いて、誰かに相談してから返事すること
退職に関しては時節柄ＮＧＯや労働組合、共産党などがいくらでも相談にのってくれるよ

追加
録音だけど当然対面の時も録音すること。
ICレコーダーで録音した場合、編集などせずにそのまま保管しておくこと。

傷病手当の用紙の件は、健保に直接電話して聞いてみたらいかがでしょうか？

>>615
> 退職に関しては時節柄ＮＧＯや労働組合、共産党などがいくらでも相談にのってくれるよ

労働組合が、その３つの「間」に入っているのには違和感を覚えたのはさておき、
逆に今のこの世界恐慌の中にあっては、労働者だけを守る姿勢で行けると思う？
そりゃ、皆、生活が掛かってるっていうのは解る。
でも、賃金はどうやって会社は支払うの？という、無い袖は振れぬ状態の会社が大半な訳。

だから労基とかに相談に行っても、以前より腰が重くなった印象を受ける。

１年目。

受給期間が長いと言われて
障害者手帳はないのか？と連絡がきた・・

もう受給されないのかな。

>>618
傷病手当の受給期間と会社は関係ない希ガス
休職延長に障害者手帳が必要なんじゃね？

>>619
退職しているので
傷病手当金を受給しています。

で組合から
期間が長いので、障害手帳とかありますか？
と連絡がきたんだけど
もう受給されないのかと・・・・

休職延長を面談の時にお願いすると母に言ったら、
「どうせ辞める気なんでしょ？鬱だの何だの、恥ずかしくないの？
自主退職勧められても辞めないなんて、まるでヤクザの恐喝だね」
と言われてしまった。

病院いかなきゃいけない日だけど、とてもじゃないけど起き上がれない。
病気を治したいと前向きだったけど、休職延長が
ヤクザみたいな行動なのならもう治る前に辞めた方がいい気がしてきた…
二か月の休職期間をとって今月末に面談なのに。どうすればいいんだろう

>>621
今月末で退職したとして、その後の傷病手当金受給要件は満たしてるの？

>>622
いえ、満たされてません。一年未満なので。
でも、疲れました。会社や家族との争いに。
三か月くらい閉鎖病楝に入院させて治らなかったら後は知らん、と家族からは言われてます。
とにかく、家にいてほしくないようです。
お前がいると家の運気が下がると言われてますし、
妹の結婚がうまくいかないのもお前のせいだ、と解釈されてます。

>>623
家族からのその言われようは厳しいね。
ちなみにどれくらい保険期間足りないの？

>>624
ほぼ二か月です。
入ったのは昨年の四月一日ですから、ほぼ間違いありません。

ID:AgD1kFOEさんか。
しかし家族の病気への理解の無さが悲しいね。
こういう時は逆に医師の方が頼りになると思う。
会社への面談に親を連れて行くなら、その前に
診察に親を連れて行って同席してもらって、
少しでも病気への理解をしてもらうべき。
こういう治療は付き添いがあった方が色んな意味で効果的。
病気に対して、家族が同じ認識を持つのって大事だから。

>>623
うつ病で閉鎖病棟なんか入ったらよけい悪化しちゃうよ。閉鎖病棟はキチガイの巣窟ですから
入院するなら開放病棟でできればうつ病など軽度の精神病専門の病院がいいけどまあ家族はあてにできないでしょうから
自分で医師と相談するか該当する病院を調べるしかなさそうですね・・・

都会ほどうつ病＝よくある病気で本人にはさほど問題なし、田舎ほどうつ病＝本人に問題あり・家族の恥さらし
とみなす傾向がある気がする。ちなみにどのへんにお住まいですか？
若いうちはまだわからないだろうけど人生なんて思い通りにいかないことの方が多いし人それぞれ手持ちのカードで勝負するしかないんだよ。
家族のことなんかほっといてあなた自身のために休職延長をお願いするべきです。
残念ながら家族の理解が得られない以上、いずれは家族とは縁を切る覚悟をもっていたほうがいいですね。
あなたのように家族から理解が得られない精神病の人なんて他にいくらでもいるんですから・・・

>>626
いえ、僕は上の方とは別人です。
新卒なのにSEなんて就いてしまった男です。
ただ、僕と状態が似てたんで興味深く見てました。
本当言うと、後に続いて書き込みしようとしましたが、
タダマンだのナンパだのあったので誤解されるのも面倒だったので控えました。

家族には一回ついて来てもらった事があります。
母と父が一緒でした。
しかし、医師の話は終始無言で相槌をうつのみで、
病院を出たら「治す気がないな、あいつは。藪だから変えろ」
「如何に短期間で治すかが医者の腕だろうに」と言うのみでした。

おいおい結論を急ぎすぎだよ。
もう家族の理解を諦めた話なんかしてさ。

>>626
無理無理!!!精神病の家族を邪魔扱い（できれば自殺して欲しいと考えている）している家族って結構多いですよ。
そしてそういう考え方も確かに一理ありますから・・・

>>629は>>627あてね。

>>628
同一人物だって分かる証拠があるんだよ。SEなら解ると思うけど。
でも、他の人にも文体で分かってしまってると思う。
ま、別に別人ってことにしたいんならそれでいいけど。

家族のことだけど、いい病院を見つけるまで協力してもらったらどう？
この協力っていうのは建前で、そうやって色んな病院を回るうちに
親も理解していくんじゃないかな？
その期間を、“その会社でのラストチャンス”とでも理由付けて
親御さんを説得して、今回限りの延長依頼という手で頼んでみたら？

>>627,630が思い通りに行かない人生を歩んできたということは良くわかった
だけど、その経験に他人をすぐ当てはめるなよ・・・
>>627の行動は一気に選択肢をなくすことになるんだぞ
３月以降、どういう道が待ってるんだよ

普通の?イミフ？仕事は慣れるまで続かなかったり スキルが殆どないかな？イミフ？
後はちょっと？イミフ？馬鹿らしく感じてしまう… 変なコピペキチガイが出没してます。
店を予約して何かの会社の社長さんだったメンヘラで愛人やってる人のunko 食べた。
年齢は結構いっています↓ 変なコピペキチガイが出没してます。
追伸:変なコピペキチガイが出没してます。うつ病になる前は普通に働き そこそこ稼いでいたよ｡
病気になってから自信がなくなり まともに働けなくなった(つд｀) あそこが赤く腫れて皮膚炎起こしていて辛いです。
んなわけでまたパパ探ししてます。変なコピペイミフ？キチガイが出没してます。イミフ？キャッシュで買えば家賃収入でうはうはだ。
なかなか条件のあう人はいませんね。

あの人、この人、出てこなくなっちゃったな

>>604
同じような感じで　1月20日ぐらいに申請したのが、まだのような気がしますね
3回目でしたけど。

その前は　25日ぐらいかかってましたが（2回目）

>>634

嘘がばれてしまったからじゃないでしょうか。
それでも、その後アドバイス貰っているのだから、ケジメとして何らかのレスポンスは必要だと思いますが
そういうふうに割り切れない性格だから、病気になるのかなーとも思います。
退職後、傷病手当金を受給しながらゆっくり治療してもらいたいものです。

先日、心療内科で鬱と診断されました。そして、診断書を書いてもらい、会社には一か月休職願いました。転職して9か月ですが、傷病手当ては受けられますか？この件はどこで相談すればいいですか？みなさん、情報あれば教えてください。

傷病手当ではなく、傷病手当金なら受けられますよ。
会社の社会保険担当者にでも相談してください。

638さん、ありがとうございました。会社に相談してみます。

>>636
傷病手当金と傷病手当は別物？
まぁ、社会保険の任意継続で傷病手当は受けられないから辞める私には
関係のないはなしだが。しかし貯金が３０万にも満たない自分には失業
給付がもらえるまでの４か月は結構長いorz

任意継続で受けられないって、どういう意味？

>>641
一年以上働いてないからじゃね？
ちょっと教えてクン入ってるし･･

>>642
そうは読み取れなかったが、ありがとう

傷病手当金の最長申請期間（１年半）が近づいています。
当方、色々なサイトで１年半の期間が最長だというのは
わかったのですが、最初の受給開始日が○月２０日の場合、
最終月は、１年半後の×月１９日の認識であってますか？

>>644
電話で問い合わせすると教えてくれますよ。

逆に数日間オーバーして提出しても、部分的(期限内のもの)に支給され
理由その他の通知書が来るかと思います。　
( 最後 xx年x月1日　〜　xx年x月30日として提出した場合 )

×期限内
○期間内　　の方が適切かな。

普通の?イミフ？仕事は慣れるまで続かなかったり スキルが殆どないかな？イミフ？
後はちょっと？イミフ？馬鹿らしく感じてしまう… 変なコピペキチガイが出没してます。
店を予約して何かの会社の社長さんだったメンヘラで愛人やってる人のunko 食べた。
年齢は結構いっています↓ 変なコピペキチガイが出没してます。
追伸:変なコピペキチガイが出没してます。うつ病になる前は普通に働き そこそこ稼いでいたよ｡
病気になってから自信がなくなり まともに働けなくなった(つд｀) あそこが赤く腫れて皮膚炎起こしていて辛いです。
んなわけでまたパパ探ししてます。変なコピペイミフ？キチガイが出没してます。イミフ？キャッシュで買えば家賃収入でうはうはだ。
なかなか条件のあう人はいませんね。

>>640
結局、休職延長願いは諦めたんですか？
この不景気なんだから、やらずに後悔だけはしないように動きましょうよ。

現在、派遣で3月末でクビになりそうなんだけどクビなることが決定していても傷病手当は貰えるの？
もし貰えるとしたら有給消化する場合、有給は30日まで申請して31日を欠勤すればおｋ？

もう少し状況説明をしましょう。

現在、派遣で働いているけど不況のあおりを受けて3月末でクビになりそう
一応鬱だけど統失の疑いありで主治医には休んだ方がイイと言われてるので休養したい
主治医と手帳申請の話をしたものの失業手当の申請には間に合いそうにないので
傷病手当で何とかならないかと思ってカキコした
クビになるのが決定していても今から申請すればクビになった後でも傷病手当を受給できるのか知りたい

申請というより受給実績がないと無理です。

今から受給実績つくればおｋ？

NHKスペシャル
2009年2月22日(日) 午後9時00分〜10時13分
総合テレビ

『うつ病治療　常識が変わる』
１００万人を超えたうつ病患者。これまで「心のカゼ」と呼ばれ、休養を取り、
抗うつ薬を服用すれば半年から１年で治ると考えられてきたが、現実には４人に１人は
治療が２年以上かかり、半数が再発する。その背景には、治療が長期化している患者の多くが、
不必要に多くの種類や量の抗うつ薬を投与されていたり、診断の難しいタイプのうつ病が増加して
いることが専門家から指摘されている。さらに、医師の技量レベルにばらつきがあることも明らかになってきた。
こうした中、薬の処方を根本的に見直す取り組みや、難しい診断が一目でできる技術の研究が進んでいる。
また、「うつ先進国」のイギリスでは２年前から、国を挙げて抗うつ薬に頼らず、カウンセリングで
うつを治す「心理療法」を治療の柱に据え、効果を上げている。うつ病治療の最前線に迫る。

>>653
退職時に、１年以上保険料を払っていることが条件。

>>655
!(^^)!ピンポン

>>655
社保も雇用保険も2年くらい払ってる

普通の?イミフ？仕事は慣れるまで続かなかったり スキルが殆どないかな？イミフ？
後はちょっと？イミフ？馬鹿らしく感じてしまう… 変なコピペキチガイが出没してます。
店を予約して何かの会社の社長さんだったメンヘラで愛人やってる人のunko 食べた。
年齢は結構いっています↓ 変なコピペキチガイが出没してます。
追伸:変なコピペキチガイが出没してます。うつ病になる前は普通に働き そこそこ稼いでいたよ｡
病気になってから自信がなくなり まともに働けなくなった(つд｀) あそこが赤く腫れて皮膚炎起こしていて辛いです。
んなわけでまたパパ探ししてます。変なコピペイミフ？キチガイが出没してます。イミフ？キャッシュで買えば家賃収入でうはうはだ。
なかなか条件のあう人はいませんね。

去年の5月末からうつで休職しています。
今まで外に出るのが怖くて3か月に1回程度しか通院できていません。
行かないといけないとは分かっていますが、人がいない深夜ぐらいしか外出できませんでした。

傷病手当金の申請をまだ1回もしていないのですが、これぐらいの頻度の通院で申請は通るのでしょうか？

全期間出ないのであれば、通院した月の1か月分を数回もらうことは可能でしょうか？

ご回答よろしくお願いいたします。

通常は月１回以上の通院が必要です。
傷病手当は、基本、毎月するものだから・・・・・・・・・

>>660
レスありがとうございます。

では病院に行った月のみの申請というのはできるのでしょうか？

> 全期間出ないのであれば、通院した月の1か月分を数回もらうことは可能でしょうか？

こっちは何とかなるかも知れませんが。
でも、傷病手当金の意味、目的を考えると、定期的に通院もしくは入院をするなどして
病気を治す気持ちの強い人への給付が原則でしょう。

>>659
健康保険の傷病手当金には入院・治療は関係なし
医師と会社が「労務不能」と判断してくれれば、1年6ヶ月の期間に限り給付される
月1回は本当に「基本的に」の話で、3ヶ月分でも半年分でもまとめて請求できる
問題は、医師と会社から労務不能と判断されるかどうかだけ

もっともらしく語られてますが、会社に労務不能と判断する資格は無いですよ。
あくまでも、医師に診断してもらうんです。会社は診断依頼が出来るだけです。
それに、受給には治療も必須事項です。
あんまり適当なこと書かないこと。

>>664
失礼しました
傷病手当金申請書には事業主が記入する欄もあるので、その旨を伝えたかったのです
言葉足らずで申し訳ありません

>>664
事業主証明欄には不就労期間と報酬の支給/不支給の証明が必要なのであながち間違いではない

ついでに、30日分の薬をもらう場合など2月は通院なしになるので通院実績がなくても「治療期間」と判断できる

>>666
それは労務不能の｢判断」じゃないでしょ。給与が発生していない日の証明にすぎず、
労務不能の判断をしているわけではないし、そんな判断は出来ない。

>>667
なんかもう必死な印象なんだけど、30日分とかの間隔で薬を貰うと言うことは
1ヶ月に1回通院していることに相当するわけで、わざわざ述べるまでもないのでは？
後、不眠などで眠剤系を処方してもらってる場合、年末年始やお盆などの休診日を
挟んだような状況じゃないと、30日分という量の処方は難しいです。
そういった意味では>>659さんは不眠などの症状は無いのかな？

傷病手当金も使い切って会社復帰も週の半分も出社できないorz
さて何がよい方法はないものか…

1年半、手当金受給後に復帰しての、慣らし出勤ですか？

傷病手当金の待機期間3日の適用についてどなたか教えてください。
・12/14から欠勤→12/17に病院へ行き薬と診断書を貰う→後日12/14からの傷病手当金申請
通知決定書には待機期間のため12/17から12/19までの3日間は不支給のため12/20から計算
されていたのですが、病院へ行く前の欠勤日数は待機期間としては見なされないのでしょうか？
休む1か月ぐらい前から辛い状態だったので診断書にも発症日は11月頃と書いて貰っていたのですが・・・。

671
医者の証明欄も１４日からの労務不能の証明をもらえたか？
基本的に医者は初診日以降しか証明しない。
申請書の写しを取ってるなら見た方がいい。

>>670
傷病手当金もらいながら半年後慣らしなしで復職
はじめは月5，6日休みながら出勤してましたが
だんだん体調が悪くなり休みが増えてきました

傷病手当金をもらい始めてから3年たってしまいました

>>672
レスありがとうございます。写しは取ってないです。
所見欄には確かにそう書いてあって2回目以降の申請書もそうだったはずなのですが
会社側が紛失したとかで書類を新たに作り直したそうなのでそこでずれが生じたのかもしれません。
保険組合と会社と医師にそれぞれ事情を説明しないとだめなのかなぁ・・・・・・・。

サラ金任意整理中でいま傷病手当金申請できるかどうかの瀬戸際
ダメだったら逝こう

>>676
不用意な発言は慎みたい内容だけど、手当金の受給資格と、借金は無関係では？

他企業の対応は実に誠実だ。およそ10年前某沖○気○業の関係では
嫌がらせから始まり、それでも退職しない場合は、
無実、架空、事実無根の罪を被害者に被せて、処分を決定してから、
被害者に初めて通告する。被害者には問答無用で何もさせない。
更に脅迫をし、被害者を悪者扱いにして泣き寝入りさせる。
脅迫された内容の一例。無実の罪を被って退職しないと、
�@親族に不幸な影響がでると脅迫する。
�Aあんに闇社会や嫌がらせ屋がいることを匂わして脅迫する。
�B一生涯職に就けなくできると脅迫する。
�C会社や医師の社会的信用をもってすれば、精神病院に強制入院させることができると脅迫する。
�D自殺するなら、会社に一切迷惑をかけるなと念をおす。
�E行動範囲、人間関係周辺に悪い噂が広がるかもしれないと脅迫する。
特に�Eの被害影響が大きいので、誰からも、制度からも、助けてもらったことはない。
むしろ、面識のない人からも、いわれない差別や卑下、誹謗中傷が増大した。
派遣切りされた人、自暴自棄になっている人は、下には下がいると思って、諦めないでください。

「報酬が支払われた場合で、支払われた報酬の１日当たりの額が傷病手当金の１日当たりの
　支給額より少なければ、その差額が支給される」

この基準について質問です。

リハビリを兼ねて週1〜2回働いたとして、仮に月5万円収入があったとします。
リハビリする前の完全に休んでいた時に給付された傷病手当金は、仮に月16万円だとします。

この場合は、
　・16万円÷30日≒5333円
　・5万円÷30日≒1667円
　・(5333円−1667円)×30日＝109980円
が至急されるという計算になるのでしょうか？

それと気になったのですが、健康保険組合は申告した収入が正しいかどうかってどう調べるのでしょう？
国家機関ではないので、調査権等は無さそうですが…。

追加質問です。

就職に向けて失業手当に切り替えた場合、傷病手当金が申請できるのは
　1）失業手当の申請日の前日まででしょうか？
　2）実際に給付開始される日の前日（待機期間の最終日）まででしょうか？

>>679
5万円が何日分の就労による収入なのかが問題です。
日によってまちまちなら、それぞれで一日当たりの手当金との比較となります。
例えば、極端な話、1日に5万円稼いで、その1日のみの収入だった場合、
傷病手当金の支給は29日分になります。16-5＝11万円とはなりません。

まずは貴方直筆の金額報告で済むでしょうが、
先々、源泉徴収票を請求されるかも知れません。

リハビリというのはアルバイトか何かですか？　それとも、退職せず
在職している会社でのリハビリ就労ですか？
いずれにしても、貴方に委任状を書いてもらうなりして、リハビリ就労先に
問い合わせることも出来ます。

>>680
診断書の記載次第です。
なので、（2）なんて有り得ません。

３年前に鬱病で受給していたのですが（１８ヶ月全部）、
職が変わり、また再発して休職してしまいました。

もうもらえませんよね？
今回は統合失調です。

>>682
統合失調症で、冷静な書き込み、ほっとするものがあります。

さて、3年前に鬱病で受給していたとのことですが、18ヶ月の受給終了が
3年前なのでしょうか？　それとも3年前から受給を始めたのでしょうか？
これで受給出来るかどうかが変わってきます。
後は前回の受給完了以降、こういった病気に関する通院歴はありませんか？

>>683
3年前に１８ヶ月を終えました。
その後退職して、しばらくして再就職した会社でまた鬱になりました。

統合失調の名目だったら良かったのになと思っただけですすみません。

>>684
え？　今回は統合失調症なんでしょ？
その上、前回からの3年間通院なしということなら、ほぼ受給資格もらえると思いますけど。

精神病は同じようにくくられがちと聞きましたんで・・・
鬱だったら不可能、統合なら可能なんでしょうか。
あと通院は１年半くらい前までしてました。

同種の病気と判断される可能性は否めませんが、素人判断で無理だと決め付けない方が良いでしょう。
まず疑問なのは

> 今回は統合失調です。

　　　　　　　　↓

> その後退職して、しばらくして再就職した会社でまた鬱になりました。
> 統合失調の名目だったら良かったのになと思っただけですすみません。

これ、どういう了見ですか？

> あと通院は１年半くらい前までしてました。

病気が鬱だったら、資格無しでしょうね。
統合なら、社会的に重度の疾患とみなされるので、申請してみないと何とも言えません。

では上の質問の答えは教えてくださいね。

なんでそんな喧嘩腰なんだか・・・このスレ見て書き込んでるということは
同じ痛みを知ってる身だろうに。
どういう了見だとか質問に答えろとかそういう書き込みが当人にとって
どんな思いを抱くのか理解できないのならばこの板には一切出入りしないで欲しい。

>>686さんどうか気になさらずように・・・。

>>688
そんなつもりでの書き込みしたつもりはないです。
辻褄があってないので、正しい状況把握の為に聞きたいだけです。
後、了見という言葉に敏感に反応しているようですが、ケンカ腰に感じますか？
普通に疑問に思う内容だと思いますが。

更に付け加えるならば、質問するならば、しっかりと情報を提示するべきでしょう。

>>688

>>687は当然の疑問だろ
俺も>>682と>>684を読んでいて、は？　と思ったし

>>689

まったくもて同意

つーか、最近、質問しっ放しの失礼な奴が多くない？
病気だから許されるの？
自演したID:pIxGxYRBもそうだし、他人任せ一辺倒のID:yXji4Tf4もひどいし

>>689
688は単純な馬鹿か、短気な686の生まれ変わりかどっちかでしょうｗ

688そんな言い方は健常者ならまだしも精神的に疲れてる人間にはかなりきつくとられるよ。同じ思いした事があるならもっと気をつかった言い方が出来るはず…。

俺も、何の答えも示さずに単に横レスしてる>>688に不快感を感じるね
このスレって、一部の人が親切に答えているだけで、他は駄レスが多いよね
あと、俺も>>687の答えが知りたい
なんで・今回は統合・なんて言ったのに、次のレスでは・鬱・ってなってるの？？
・統合失調の名目だったら良かったのにな・なんて、馬鹿にしてるとしか思えない

統合失調症ってどんな病気か知ってて言ってるのかなぁ？
昔で言う精神分裂症だよ？
統合失調なら良かったなんて、ふざけるにもほどがあるよ

ご質問です。

2007年10月にうつで１ヶ月ほど休職しまして、
その後2008年11月まで仕事を何とか続け、
またうつが再発したため11月30日付けで退職しました。
（現在も自宅療養中です。）

退職と傷病手当金の関係がわからず、
健康保険については、会社の保険を任意継続してしまいました。

このような場合、12月以降の傷病手当金を受給しようと思っても、
最高月28万円しかもらえないのでしょうか。
（死ぬほど働かされたので、辞める前の給料はそこそこ高額でした。）
各種サイトや>>519-524のあたりを読んで、だんだん混乱してきたため、
宜しくお願いします。

お久し振りです。
少し上で見苦しい事をした>>563です。
「つれる」「タダでやれる」という人達の書き込みに
心底嫌気がさして、ネカマで書き込むという馬鹿な事をしました。
>>564さんには大変失礼な事をしてしまい、深く反省しています。
その節は、誠に申し訳ございませんでした。
不快な方は、読み飛ばしてください。

明日の午後、本店へ面談に行く事になりました。
恐らく、最後のチャンスだと思います。
診断書もこの日に備えて、再度書き直して頂きました。
>>564さんから教えて頂いたアドバイスを胸に頑張るつもりです。
何とかなった場合もそうでない時も、必ず報告と立証のレスをしに来ます。

それでは、失礼しました。

ソープ行った方が確実に基盤できるぜ

>>698
あなたもどこかの男子高校生のように、掲示板で
「買ってください」と書けばいい商売の基盤になると思いますよ。

７００

７０１

７０１

報告です。
先程、面談が終わりました。

結果は、「休職延長を認める」でした。
上司の意見をまとめると、「診断書を見、第三者の視点で復職の意思が明確にある事、
そして回復が順調である事を改めて確認した為、
現時点では休職を与えて回復を見守る事がいいと判断した。
自主退職勧奨をしてすまない」でした。
診断書の訂正、このスレの過去レス、そして>>564さんの書かれた内容を
思い出しながらの面談が功をなしたのだと思います。
ただ、前回と違い今回では面談する上司が二人に増え、
話し方も穏健になっていた事から、人事の方も前もって何らかの話し合いがあったのではと感じました。
なので、最終的に認めてくれた会社にも感謝しようと思います。

>>564さん、スレの皆さん、色々と学ばせて頂き、
本当にありがとうございました。

以降は名無しに戻ります。

>>564の>>570の診断書例の通りで、上手くいった感じだね
とにかくおめでとう
ゆっくり療養されたし

父(63)の年金満額が月11万円しかないので、傷病手当金→失業手当で年金の繰り下げ支給を考えていますが、アルコール依存症でも傷病手当菌はもらえますか？

現在うつで休職3ヶ月目です。
会社原因によるものなので
来月半ばに休職期限が切れるのでそのまま退職しようと思っています。
そこで質問なのですがその際傷病手当金は延長されるのでしょうか。
休職3ヶ月の診断書をもらっていたため、診断書的には任期満了で完治とみなされるのかと
不安に思い質問させていただきました

>>706
医師の診断書は、診察した時点での期間だから
次の診察で延長は有り得ます。

ttp://s2.muryo-de.etowns.net/~shoubyou-teate-kin/
何だろ？？

ID:dvjjUmhGの理路整然としたアドバイスの仕方はすげーなｗ

大変申し訳ございませんが、傷病手当てはどうすれば頂けるのでしょうか？
先生に聞くのが１番だとは思いますが、聞きづらくて聞けないのが現状です。
初歩的な質問で大変申し訳ございません。

>>709
ID:dvjjUmhGは“このスレでは”神的存在ｗ
このスレで質問して、この人に絡んでもらえたら幸せ者、みたいな流れになってきてる
絡んでもらえなかったら、諦めて、素直に社会保険事務所等に相談するべき
他の人に絡まれたら、かなり適当なこと言う人が多いから気をつけた方が無難

>>710
辛いながらも、力を振り絞って頑張った人はもらえる。
申し訳ございませんと言えば、誰かが教えてくれると思ってる香具師はもらえない。

久しぶりにここ除いて見たけど、
住人優しくなったな。

おいらが、言いたかった事が
>>711が書いてた…スレ汚しスマソ。

6月から傷病手当て金を受け取りながら生活しています。
2月分の傷病手当て金を申請するのですが、3月5日で退職になります。
この場合は2月分の傷病手当て金は3月末に受け取ることができますか？

>>715
俺は退職前と後で経路かえたけどね。
前の分は総務経由、後は直接くみあいへ

>>716

ありがとうございます！
受け取ることができるんですね。
3月5日から復帰できた場合は3月末に給料が支払われるのですが、それ以前に申請した傷病手当て金は受け取ることができますか？

>>717
退職日は出勤したら駄目だよ。
出勤可能とされて退職後の継続給付うけとれなくなるよ。

健康保険加入期間11ヶ月で雇い止めで離職させられますが、
任意継続にして1年以上にすれば退職後給付可能でしょうか？

1月から2月分の傷病手当て金を申請したので通常なら3月末に受け取ることができますよね。　
3月から復帰した場合は3月末に給料もでます。
この場合は既に申請した傷病手当て金は受け取ることができないんでしょうか？

>>4を見て気になったので質問させて下さい

今度退職するにあたり任意継続にするか悩んでいるのですが、>>4を見ると（健保）と書いてあるのですが、
国保にするとまた受給額が違うのでしょうか？
すいませんがよろしくお願いします

>>721
変わりません。少なくとも、減額や増額ということはないです。


あと、質問なんですが、解雇予告手当って、傷病手当金の減額対象になりませんよね？
以前、労働基準監督署で、さりげなく「重複して受給できるか？」という問いをした時、
解雇予告手当は給与扱いじゃないので、減額されないと思いますよってことでした。

>>718
現在傷病手当金給付中です。
3月末で退職予定ですが、最終日に有休取得すると、
退職後の給付が受けられなくなるということでしょうか。

>>719
退職時に１２ヶ月以上保険金を支払っていることが
条件。

組管なんだけれど、傷病手当金の申請をしています。
障害年金もらっているの隠していたら、バレますか？

>>722
ありがとうございます

>>725はスルーで。

鬱判定済１ヶ月。
投薬のおかげか、だいぶ安定してきて普通に話せるようになってきたけど
前職のことを考えたり、面接のことを考えたりしていると
優しくしてくれた、もうこの世にいない人たちのことを思い出して
涙が止まらなくなる。

でももう傷病手当金からは卒業しなきゃですかね？
頓服でもらってるデパス倍量飲んでみたけど、不安で不安で
どうしていいかわからない。

１年半丸々受給しても病名代わったら新たに受給出来ますか？

>>728
こんにちは。
涙が止まらなくなったりするのは、感情の正常方向に表れてきている証拠ともされたりするので、
鬱病とかでしたら、良い方向に向かっていると判断して、悲観せずに前向きに捉えたほうがいいと思います。

ただ、デパスを医師処方量の倍量飲んでも、不安感が収まらないのであれば、
まだまだ手当金からの卒業など考えず、医師にしっかりと相談して、療養を第一に考えるべきです。

確かに色々考えると、しんどいとは思いますが、焦りは禁物ですから。


>>729
具体的な病名も記されていないし、失礼ながら、その書き込みだけですと不純さを感じてしまうので、
パスします。

2006年3月抑うつ状態にて傷病手当申請→すぐに退職（政府管掌）
2007年6月まで傷病金受け取る（国民健康保険に加入しながら政府管掌から傷病金支給
うつは完治
2008年1月より現在の会社に就職。しかしうつが再発。

傷病手当をもらっていた政府管掌の健康保険から２つ変わっていますが、
やはり以前貰っていたということは現在の組合に分かってしまうもの
なのでしょうか？どこまで過去に遡って調べるのでしょうか？
やはり支給は無理でしょうか。

一人暮らしで貯えもあまりないため、どうしたものか困っております。
よろしくお願いします。

2月12日に医師から抑うつ状態で1ヶ月の休養と診断書に書かれましたが、会社からの休業、傷病手当金等の書類が届かず2週間の欠勤状態にあります。家庭もあり経済的に不安なのですが、どうしたら良いでしょうか？

>>732
書類の送付については会社に問い合わせれ。

傷病手当金の申請は、例えば2/12から3/11までの１ヶ月分とするならば
最終日付（この場合3/11）後に提出するものだから
まだ全然間に合う。
ちなみに入金があるのは、自分の場合約１ヶ月後。

>>730
温かいレスありがとうございます。お礼が遅れてすみません。

鬱で診断書が出ているのですが、悲しみの感情が時々暴走してしまったり
昼間の外出、特に電車や人ごみにものすごい恐怖感があります。

こんなご時世でみんな大変なのに、自分だけが休んでいていいのかと
何故自分はちゃんと普通に出来ないのだろうかと思うと苦しくなったり…。

でも、もし社会復帰できても、こんな状態を引きずっていたら
ますます周りに迷惑がかかるだけですね。

もう少しお休みいただいて、しっかり治療をしたいと思います。
ありがとうございました。

733≫ありがとうございました。書類を再度、会社に請求してみます。休職扱いとなると、会社からは全くの無給料状態になるのですよね？1ヶ月休養の診断書が2月12日に出されたので、やはり1ヶ月後の3月12日までしか休職できないのでしょうか？たびたびすみません。

>>735
まず、通常休職は無給だけど、病気休職の場合は会社によるんじゃないの？
就業規則読んでみなよ。

それから、診断書の１ヶ月は、現状そういう判断が出たということであって
状況が回復しなければ、１ヶ月後に再度診断書書いてもらえばよいのではないかと。

≫736ありがとうございます。初めての状況なのでいろいろ不安になりました。早く復帰しなければという気持ちとなかなか会社に行けない状態が交錯して……。何かと考えてしまいます。

傷病手当金は、１年半のタイマーが切れたら、
もう後は再び同じ病気になっても一生支給されないのでしょうか？

>>731
ダメ元で申請してみれば？
後世の為に結果を教えて

>>738はスルーで。

社会的治癒クリアーすれば

いいずら

社会的治癒の基準がなあ。
仕事復帰出来て病院に1年半通わなかったら再発したけど、
これでは年数足りないよなあ。

基準は、だいたい通院・服用せず
５年健康ずらよ

終わったな

すみません。なにか方法があればお教え下さい。
11月より、うつ病の診断で休職しております。
お恥ずかしい話ですが、蓄えがなかったため
病院代を節約と思い、11月に1回､1月に1回しか通院をしておりませんでした。
3月半ばより復帰のため､傷病手当を申請しようとしたのですが、
通院の回数が少ない､通院していない月がある事から
申請書の医師の証明欄に記入をして頂けない状況がです。
会社、保険組合は通常同様のｹｰｽでは、
証明を書いていただけるｹｰｽが多いが
医師の判断になるとの事です。

生活がかかっているので何か方法があれば、
お教えください。

病院では全くとりあってもらえず、（話さえも聞いてもらえない）
他の病院に行って下さいといわれる始末。

診断書を書いてくださった時に、通院が少ないと傷病手当の証明をしないよ
といってくれてれば、納得いくのですが。。
もちろん事情、状況はわかるのですが、
生活がかかってるので、引き下がれない状況です。
どなたかｱﾄﾞﾊﾞｲｽがあればよろしくお願いいたします。

傷病手当金は雇用保険や年金等々の税金は引かれるのでしょうか？

>>740
え？なぜでしょうか？
何かまずい質問なのでしょうか？

>>738
過去に何度も出てる質問だから嫌がられる。
>>741-743の見解で妥当。メンタル系は。
社会的治癒の基準に関しては、健保によって見解は多少の違いはあります。

>>746
基本的に払う必要があります。
会社経由で振り込みなら引かれます。
また、健保から直接振り込みでも、会社から
請求が来ます。

>>748さん
ありがとうございました。

すみません。ありがとうございました。
うつ病は再発しやすいので注意が必要ですね。

>>745
話も聞いてくれないってひどい医者だな。
紹介状もらって他の医者に頼んだほうがいいかも

自分がどういう経緯で仕事休むことになったかとか
真摯に説明したりあまり通院できなかった理由を正直に話せば
書いてくれる医者もいると思うが

>>751
ありがとうございます。
アドバイスありがとうございます。
他の病院で相談してみます。

いや他の病院で診てなかった期間、初診以前のことについては書けないだろ。
傷病手当金の用紙見たことある？
その期間の通院回数0回じゃあ健康保険組合も受け付けないと思うよ。
相談するなら健康保険組合のほうだ。

と思ったら傷病手当の方か。ｼﾗﾈ

傷病手当金を申請して、50日目で「支給決定通知書」が届いた。
もう９回目の申請で、毎回間違いなく支払われているが、支給日が
分からず、いつもドキドキだよ。

最近退職した方、教えて下さい。
健康保険は任意継続でも支給されてますか？
自分の場合、支払い上限のある任意継続の方が良さそうなのですが…

傷病手当金もらいきったから国民保険に替えたら、
自立支援医療制度適用で自己負担0になった。

毎月の医療費が高い人は国民保険お得かも。

基本的な質問ですまない
傷病手当金って最長１年６ヶ月受給って事は申請書は１８回目の申請までできるんだよね

１日４０３３０円だって最長期間もらいたいな

傷病手当金を貰ってる時はボーナス貰えるんですか？

スレ違いですが教えて下さい。１２月からうつ病で休職して傷病手当てもらってます。
徐々に回復してるんで転職活動してるんですが、面接の時にうつ病のことは言った方が良いんでしょうか？
もしくはケガで休職してると言った方が良いでしょう？

>>756
自分とこは1割負担。上限額はあるけど。
自治体によって違う。

昨年から負担ゼロから一割になった市に住んでいる俺が通りますよ

浮浪者やガイジンに金回さずに、福祉に金使えよクズが
高齢者の市バス無料特典も無くなったしホント馬鹿じゃなかろうか

>>757
一ヶ月ごとに請求していればな。俺は二ヶ月毎だから違うが。

>>757
退職の関係で19回申請した俺が通りますよ。

誰か>>759に答えようよ

>>759
会社が支給するなら、貰えるものは貰っとけ。
ただし、その賞与の算出期間に遡って傷病手当金は相殺されます。
結果として、賞与支給月の傷病手当金がマイナスになる（返還請求される）ことがあります。

詳しくは加入している健保へ。

>>766
優しいね。

うつにかかり休職して傷病手当金もらってます。

今の状況を打破したくて退職後４月から心理学を学びに大学いくのですが、学校いくとなると手当金もらえなくなりますか？
あと五ヶ月残ってます。

死にたい

死にたい

死にたい

労災隠し
隠ぺい
口封じ
パワハラ自殺で 死んだ
私も死にたい
一緒に死ぬ約束したのに

死にたい

死にたい

鬱で投薬１ヶ月、症状落ち着いてきた。
このまま医師に突き放されたらどうしよう。
働きたい気持ちもあるが、前職で自信が粉々に崩れ
何をやりたいかもわからない。先が見えない。

薬が効いて落ち着いてきたらそんな風に思っちゃうもんらしいよ。
やりたいことが分からなくなったり、やれる自信が無くなったり…
ぼちぼちいこうよ。
やりたいことも見つかるし、やれることも増えていくよ。
焦らず行こう。

>>776
ありがとう。元気もらいました。
医者に卒業と言われても、まだ失業手当てがあるし。
焦らず、前向きに進んでみたいと思います。

>ただし、健康保険加入期間が一年未満の場合、退職日以降の期間の傷病手当金は請求できません。

これって同じ会社で一年以上、勤めていないと駄目ってことでしょうか？

>>778
めっちゃ外出

>>779
もしご存知な事があれば書き込みいただけないでしょうか。
テンプレも読まないような方は問題外ですが。

>>778
ご指摘の通り。

同じ会社じゃなくても、同系列の子会社で同じ健康保険組合に
1年以上継続して加入してれば貰えるよね？

>>782
そんなケースあるの？
退職後は任意継続か国保に選択するよね。
任意継続は支給要件から外されたからNGだと思うし。

同系列の子会社か
退職とかしないで所属を変えただけね。

>>782
もらえるけど、確認したほうがいいよ。

傷病手当金って再就職する前日まで貰えるのかな？

それとも、職安で紹介してもらう時点でストップするのかなぁ。