【ブラック企業】独立系IT企業(SIer)スレ 4【集結】

コーヒーはブラックに限る

3スレ目
【ブラック企業】独立系IT企業(SIer)スレ 3【集結】
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1268677219/l50
2スレ目
【ああ】独立系IT企業(SIer)スレ 2【ブラックね】
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1246640515/
1スレ目
【技術力は】独立系SIer内定者を慰めるスレ【一番】
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1231691679/

>>3以降、全員不採用

>>3だったら>>2は内定取り消しで一生童貞で孤独死

>>4だったら>>2は包茎で一生童貞で孤独死

前スレの日本システムを教えてくれた人ありがとう。
さっそくエントリーした。
あとソフトウェア工業も説明会予約した。
内定もらえるといいな

電子工学センターはＤＱＮ
電子工学センター面接逝ったんだが・・
ちっさい事務所で従業員？三人
一人おっさんで責任者とおばさん二人
あからさまにSEではない・・
ここは派遣なのに受託という言葉で社員をだまくらかしている。
ここと、かかわりを持った人がいたら意見ください。

身元がバレると怖いので程々にしておきますが私は元フィット産業の社員です。
今年の２月に退社しました。
私はこの会社の不当なやり方に我慢出来ず、数名徒党を組んで一緒に辞めました。
２ちゃんねるに書かれてる事は本当に事実ですよ。
旅費積立金の横領、社保未払い、残業代未払いは相変わらず続いてます。
私は客先ＳＥをしてました。残業は月に３０時間〜５０時間、多い時は１５０時間です。
残業代は５０時間したのにまったく出ませんでした。
１００時間を超えたときは、さすがに出ました?%

身元がバレると怖いので程々にしておきますが私は元フィット産業の社員です。
今年の２月に退社しました。
私はこの会社の不当なやり方に我慢出来ず、数名徒党を組んで一緒に辞めました。
２ちゃんねるに書かれてる事は本当に事実ですよ。
旅費積立金の横領、社保未払い、残業代未払いは相変わらず続いてます。
私は客先ＳＥをしてました。残業は月に３０時間〜５０時間、多い時は１５０時間です。
残業代は５０時間したのにまったく出ませんでした。
１００時間を超えたときは、さすがに出ましたが４万円だけでした。
私は不当なやり方をするフィット産業が許せなくて、
客先から辞めるのを止められましたが退社しました。
３年間働いて退職金は１万６千円でした。
このご時世でもフィット産業は絶対に受けてはいけません。
ちなみに本社工事も相変わらずです。

-------------　２０１１年　独立系IT企業就職ランキング　-----------
S　ITHD中核(インテック・TIS・ソラン)　オービック

A　CAC　CEC　DTS　NSD　大塚商会　TKC　SRA

B　CSK　富士ソフト　トランスコスモス

C　アイネット　コア　TDC　東計電算　

D　NJK　CIJ　クレスコ　システムプロ

E　ITHD末端(アグレックス・ユーフィット・クオリカ等)　

F　ジャステック　ソフトウェア興業　カテナ

G　FIT　東京コンピュータサービス

株式会社ウェルシステムズ
福岡県福岡市博多区博多駅中央街4-8　ユーコウビル11階


給与明細書↓
http://beautiful-noise.up.seesaa.net/image/well1.jpg

地頭が良い奴はSラン独立系入ればそれなりに楽しいよ
でもついていけなかったらどーしようもないから気をつけろよ

SEがブラックブラック言ってる奴は単に頭悪いだけのアホ
人付き合いとかコミュ力とかそういう面ではSEはかなり楽だよ

SEとはシステム開発に携わっている人間の総称です。
独立系もユーザー系もグーグル社員も
システム設計する人もコード書く人もマネージメントする人も
一緒くたにして

「SEは○○」みたいに語っている
>>12みたいなヤツは
5流文系学生で池沼で童貞でヒキコモリで一生無職で終えるような人です。

>>11
プログラミングは知的でクリエティブですが、
詳細設計書に従ってコード書くだけの独立系の仕事なら構文覚えればダレでも出来ます。
そこがプログラマとコーダーの違いです。

地頭いいなら設計〜プログラミングしないと勿体無いし技術も磨かれない。
そもそもいくら能力があって頑張っても派遣でしかあらず、薄給なのは救いようが無い

一次請けに行けば設計から開発全て経験出来るよ
上のSラン、Aランな

また出たｗ

独立系で元請けやっている説ｗ

>>15
設計から開発(笑)

設計も開発なのですが、とんでもないヴァカですか？？

TISは一次請け９割くらい、SRAは一次請け８割以上な
大塚商会も一次請けで有名だし

粘着アンチがいるけど、だまされるなよー　
こういうやつって、業界のことよく分かってないだけ
単に下流のことをいってるんだったら独立系に限らずメー子とかもだしね

独立系が元請けやってないって言い張ってる奴は
一体何が気にくわないんだ？

独立系が元請けやってないって言い張る奴は具体例が全く無いｗ

大塚商会も一次請けで有名だし
大塚商会も一次請けで有名だし
大塚商会も一次請けで有名だし
大塚商会も一次請けで有名だし
大塚商会も一次請けで有名だし
大塚商会も一次請けで有名だし
大塚商会も一次請けで有名だし
大塚商会も一次請けで有名だし
大塚商会も一次請けで有名だし

やってない＆やれない企業が多いのも事実だけどね

大塚商会ってプリンタ売っている会社やでーｗ
まさかSIerとでも思っていたか？

独立系が就活の対象になっているヤツなんてその程度の知識ｗ

>>22
激務だけどやってるぞ
しらねぇの？

>>23
やってない企業が多いのはわかるけど、
独立系だから絶対やってないみたいな決めつけをしてる理由が聞きたいのう

>>24
Wikiのシステムインテグレーターでもみてこいよ

独立やたら否定してるやつの知識もこの程度

独立系馬鹿にしたいだけの奴がちょいちょい来るが
どうせ来るなら、もうちょっと調べてから馬鹿にしに来いよ…

見ててこっちが恥ずかしくなってくるわ

>>27
オマエwikiしか調べる道具ないの？ｗｗｗｗ

他社製品のパッケージの押し付け業務のこと言っているのか？

独立系でも、自社パッケージ作ってる所あるじゃん
そーゆーやつなら上流工程から関われるのでは？
まぁ大手が作ったパッケージを改良して売り出すケースがほとんどか

>>30
おまえどんだけ業界の知識ねーんだよ
Wikipediaだけじゃなくても調べればすぐ分かるだろうよ
IT雑誌も読まないのかよ。

>>32
大塚はハードとパッケージを合わせたトータルソリューションを行う商社のにおいが強いから
TISやSRAなどのSIerと同列に語るのはかなりムリがあるぞ

その導入システムも大塚自身が開発したものではなく他社が開発したもののASPだったり純粋なパッケージだったりするしね。

>>31
カスタムパッケージとかERPとかASPとかそういう単語は一切出てこないわけねｗ

Wikipediaのシステムインテグレーター見たんだけど
ソリューションプロバイダーの売上高で順位付ける意味ってあるの？

>>33
Sierの仕事はもちろん
ソフトウェアもハードも両方扱わないといけないのはどこも同じ
それも合わせて設計書書くでしょ

SIerと、プログラマと、SEと、IT関係の違いがよく分からないんだよな。

友人の内定先を詳しく聞いていったら、上の順番で説明されたんだが。

>>35
意味ないね。
大塚は問題外だしITホールディングスなんてグループ全企業足したものだしね。

>>34
なんだコイツ
噛みつき方がなんかおかしいぞ

キヤノンMJとかリコー販売とか明らかに業種違うよねえ

>>36
おまえ言っていることが中学生なんだよｗ

設計書にも色々あるけど何の設計書？？
アセンブラとかtronとかの組み込みOSでない限り詳細設計書や内部設計書ならハードは全く意識しないぞ
ネットワーク構成？サーバー構成？一つのモジュールを書く時にはハードなんて意識しないぞ
独立系はそんな仕事ばかりだぞ

>>37
大雑把にいうと
Sierが開発を受託して、SEが受託案件に応じて設計業務を行い
プログラマーがコードに叩きだす

設計に技術いらないと思い込むのも文系の特徴

>>41
おまえのいってることの方が中学生並み
つーかアセンブラが組み込みOSって何いってんの

業界外からピントハズレな質問

それぞれの用語の意味だけど、
SE　　　　　　：　システム開発者全般。「自動車関係」程度のざっくり感
プログラマ　：　プログラムする人。これだけを仕事にしてるSEはいない。
SIer　　　　　：　？
カスタムパッケージ　：　顧客の要求に応じたシステム。ベースは共通で出来てる
ERP、ASP　：　？

>>44
論破されそうなヤツは揚げ足取りが酷いな
アセンブラ言語で書くときとか、組み込みOS上での開発
ってことだよ

>>45
ERPは企業の様々な業務を一元化して管理するシステム
とIT初心者が言ってみる

>>46
きめーなおまえ文章下手なんだよ
じゃあ、一番の叩き台で基本設計書な
ハード要件もソフトウェア要件も書いてあるだろ当然

>>47
購買・労務・文書管理みたいな？

まだやってんのかお前ら・・・

>>42
SIerってゼネコンや自動車における大手部品メーカー的なイメージ？

http://sier.2chblog.jp/archives/789795.html

都合が悪くなるとurl貼るwwwww

>>49
かな
経営総務財務人事販売在庫などなど

>>51
だいたい合ってる
つーかそれそのもの

いや、違うな
自動車メーカーで例えると
メーカーがSIerでパーツ作ってるのが分業子会社
自社内で一括して作るケースもあるっちゃあるが

アンチのやつって、最近覚えた単語を使いたいってアピール臭がすげーわ
端からみたら、こいつ突拍子もなく何言い出してるんだって思う

ちなみにSierは”人”ではなく”企業”に与えるものな

半年前にやるような話をまだやってるとは
さすが独立系だな

独立系の１次請けの仕事って２次以降がないからな・・

ヒント
”一次”請け

つまり、２次以降もあるし、
大手独立系は子会社なり、海外なり協力会社なりに投げてる

CACってまだ採用選考やってる？

まだ説明会やってるぞー

今日もここにいるような学生を落とす作業めんどくせぇ

日本が勝ちそうだから気分よく休みてぇなぁ

やっぱ>>3以下全員不採用だな

日本が勝ったら全員ANT

負けたら内定辞退してやんよ

じゃあ日本が負けたら俺も辞退するわ
川島死ぬなよ・・・

結構裏抜かれてる場面あるからなぁ
まぁとられても2点だろ

今日の内田は影武者
２点とられても追加点入れてくれる

なんで内田だよ
死ねよ俺日本頑張れ

ソニーの内田のCMはもはや爆笑レベル

川島の安定感やばすぎ
なんだこれどうなってる
日本つえー

　　　　　　　,---γ''''''''-､､
　　　　　／;;;　;;;;;;ﾐﾐ　ﾐﾐ　 ＼
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　　/（( ( ( ( (　(ﾐﾐﾐﾐヽﾐﾐﾐﾐ从ﾐ
　 /ﾉﾉﾉﾉﾉﾉ从　ヾﾐﾐﾐヽﾐﾐﾐﾐﾐﾐヽﾐ
　/;;;;ﾉﾉﾉﾉ　ﾉﾘ 　从ヽﾐヽﾐﾐﾐﾐﾐﾉ从
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　;;ﾐﾐﾐl　　　　;; 　　　　　　ﾉﾐヽﾐﾐ　　　
　　 ﾐ从　　　（､_､ )　 　　;;;|ﾐﾐﾘﾉ　　　　そろそろアップ始めるか
　　　ﾐﾐlﾐ　　　___　_　　 ﾉ;;;|ﾐﾐﾐﾘ
　　　　ﾐlﾐ:::　ｰ===-'　 /;;ﾉﾐﾐﾘ
　　　　　| ヽ::　￣　　 ／|ﾐ/
　　　　　|::: ヽ､_＿_,　'　 |

やめろｗｗｗｗでてくんなｗｗ

これはいかん
これはいかんぞ

まじで糞審判死ねよ・・・

きたぁぁぁぁぁぁぁぁぁぁぁぁ
やべぇぇぇぇぇぇぇっぇぇ
笑うしかねぇぇぇぇぇ

まじで本田になら掘られもいいわ

だから岡田監督は名将だって俺はいってたんだよ

今日の俊介の貢献度は異常だったな

本田・・・二個上なのにこの落ち着き・・・ああ落ち込む

落ち込むなよ！
今日の本田はマジで規格外の活躍だったわ
あんな位置から決めれるとは思わんw

これでみんなANTだな

　　　　　　　 _　―-　‐- ､
　　　　　　 (r／　-─二:.:.:ヽ
　　　　　　 ７''´￣ヽ-─＜:.:.',　　　　　　　　　　　　　　　　　　＿＿
.　　　　　　〈t＜　 く=r‐､＼:く　　　　　　　＿ ...-::‐::¬:::::￣:::::::::::::::::::::::::::::::
　　　　　 ∠j `　/ ,j={_/ヽヽr'　　　　　　　＞:::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::
.　　　　　 っ Y　_/　ヽ了　　　　　　　／:::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::
.　　　　　　　し イ --─¬　　　　　　 /::::::/:/|:::／::∧:::∧:::::::::::::::::::::::::::::::::::
　　　　　　　　 f: :_: : :_:_:_└ ､　　　　 |/f|/|/ .|/　|/　∨　ヽ|＼:::::::::::::::::::::::::
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　　　　　　　/7: : : :r: : : : : : : : : }　　　　　',　 .j ／　　　　　}　　 .}::::::::::::::::::::　　　　・・・・ああ
　　　　　　/: : : : : :.|: :j: : : :＼: : j　　　　　 }　/_　　　　　　 ﾐ　　 ﾍ::::::::::::::::::
　　　　　/: : : : : : : j: ﾍ、: : : : ＼|　　　　/く<l´::＜ﾆ二￣｀＞　　　ﾐ:::::::::／
　　　　./: : : : : : : ＼::::ﾍ: : : : : : :ヽ　　　 {::ア{:::::::}厂¨,`_＿＿＿___j::::::/／
　　　　{: : : : : : : : : : ﾍ:::ﾍ: : : : : : :',　　　 V　ﾍ::::ﾉ`￣　￣￣￣￣ .{::::|ヽ
　　　　',: : : : : : : : : : : :＼ﾍ: : : : : :ﾍ.　　 /　　ﾍ¨　　　　　　　／／:}::::|／
　　　　 ',: : : : : : : :::::::::::::::::::〉: :_:_.r--―く　　　>ヽ 　　　　 ／　　 _ﾉ::::{　_／
　　　　　'; : : : :.::::::::::::::::::::::r＜／ :.:..　　　`ー¬＼__　　　　　　　 /::::/
　　　　　〈: : : : :ー---‐‐r―'´　　:.:.:.　 ﾍ: .　　ヽ . .　}ｰ､　　　 .／::::<
　　　　」',: . .|: : 〉　 ／:::::::/　

http://yutori7.2ch.net/test/read.cgi/news4vip/1277403247/
東原すげぇぇぇぇぇぇぇぇぇぇ

　　　　　　　　　＿＿＿_　　　　　　　　　　　 ／￣￣￣＼
　　 　 　　　 ／＿＿＿　＼　　　　　　　　　/　 ＿＿＿　ヽ
　　　　　　／　 |´・ω・`|　 ＼　　　　　　　/　　 |´・ω・`|　＼
　　　　 /　　　　￣￣￣　　　＼　　　　　/ _,　　　￣⊂二二) 　　＿＿
　　　__/／i　　　　本田　　ヽ＼ ヽ,　　　l　|　　　遠藤　 　| 　　／＿＿＼
　 彡へu　　　　 　　　　　 　l⊂､ 〈 　　〈　|　　　　 　 　 　| 　　||´・ω・`| |　ほんだ〜
　　　　　　　 ヽ、　　　　　　 /　 .ﾘﾘ　　　　i　　　　￣＼ ./ 　　/　岡崎　 ､ヽ
　　　　　　 r"´＞､.＿___ ,.‐'＼　　　　　　 .＼＿　　　　|/ 　　└二⊃　　 |∪
　　　　　　 ｀~´　　　　　　｀）　）　　　　　　 _ノ　＼＿＿_） 　　　ヽ⊃ー/ノ　
　　　　　　　　　　　　　　　/／　　　　　　（　　　 _／ 　　　　　　　　　￣｀´
　　　　　　　　　　　　　　〈_ﾉ　　　　　　　　 |＿ノ''

本田はレアルにいくべき

本田の一試合分が俺らの年収になる日も近い

岡田ジャパンは勝ち抜いたというのに
お前らときたら…

さっき独立に祈られた

>>91
　　　　　　　　　　　　　　　　　.＿＿＿_
　　　　　　　　　　　　　　　..／_ノ 　ヽ､_＼ ぷぎやぁー
　　　　　　　　 ,. -- ､,　　oﾟ(（●）) (（●）)ﾟo 　,. -- ､
　　　　　,.―＜,__　　　　ヽ:::⌒（__人__）⌒:::　/　 　 __,＞─ ､
　　　　/　　　　　　　　　　ヽ　　|r┬-|　　　/ 　 　　　　　　　ヽ
　　　__|　　　　　　　　　　　 }. 　|　|　 |　　｛ 　　　　　　　　　　 |__
　　/　ヽ,　　　　　　　／　 { 　　|　|　 |　　 ｝ 　＼　　　　　　 ,丿　ヽ
　　{　　　 Ｙ----‐┬´　　　、.　|　|　 |　　/ 　 ､　｀┬----‐１　 　 }
　/'、　　　ヽ　　　　|ー´ 　　ヽ, |　|　 |　／　　　`¬|　 　 　 l　　　ﾉヽ
　{　　ヽ　　ヽ　　　 ｌヽ_!´　　　ヽ`ー'ｫ./　　　　､ !_/ｌ　　　　l　 　 /　 ｝
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　　ヽ　　ヽ　　、,__./　　　　　 ／　　　.＼　　　 　 ´｀ヽ.__,ノ　　/ 　 ﾉ
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>>45
独立系が就活対象の人間のレベルが良く分かりますねｗ

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　　　 　.仁/ 　 ヽ＼ト､ヽ}: :|: : : : :.　　　 ./　 |　 ・|・ 　| ､　　　.ｌ. ﾞ，ﾞ，　 　 ` }
　　　　 i:ﾊ| ─ ､ ─ ､ ヽ.!: :ﾄ : : : :l.　　 / ／　`-●−′　＼ 　ﾞ，ヽ_ヽ_ ．-‐’
　　　　 | : |　　・|・　　|─|: :｢ }: : : {　　 |/ ──　|　 ── 　 ヽ　 ヽ_ﾘ
　　　　 | : |` - c`─ '　 .|: 爪|: : : ﾄ　　|.　──　|　 ──　 　 |　　 |
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このスレレベル低すぎじゃね？
未経験者が集まっているのがすごく分かりやすいね−ｗ

まーた煽って荒らしたいだけのやつがきてるのか

NSDの初任給やたら高いのはどういうカラクリ？

NSD「お仕事頑張って沢山稼いでるから給料たかいんだお」

初任給がいいだけなら富士ソフトでも消費者金融でも高いよｗｗｗ

ん？NSDはAランクにいるけど、実際はDランク級だぞ？

初任給高そうに見えて、実は基本給が低い
という噂なら聞いたことがある

どんなもんか見てみたら27万とかビビった

地域手当とやらが高い
どういうこった

9759　日本システムディベロップメント　≪ 情報・通信業　/　東証１部 ≫

平均年齢 35.0歳
平均年収 5,650千円
(2010年6月)

大して高くないじゃん
まあ独立系にしてはいい方か

大手が20万そこそこなのに初任給高すぎる所は
何か理由があると考えるのが当たり前でしょ？
普通の会社なら、みなし残業とか
福利厚生にかけてる所あるとか言うけど
それ言わないなら、就活生が引く何かがあるんだろうね
所詮独立系だからね、独立系でしばってなかったら、ソランはEラン
TISはBランくらいかな？
基本情報あるけど、コミュ力無いって人が集まる様な企業ばかりだよ

>>105
まぁ上も全然いるけどな
独立の平均よりは低いくらいじゃね

>>107
他の独立系は平均年齢が低いからねー(他は大体30歳ちょいくらいでしょ。)
両方平均なんで35歳で560万もらえるって話にはならないけど、大体そうだとすると
昇給が知れているね。一生働ける企業かどうか・・

ただ平均勤続年数が10.7年なんで独立系ではかなりいいほう(一般的には低いが・・)。
居心地良い理由があるのかもしらん

ソラン　　　　　　　　　　　　12.5年　6,230千円
富士ソフト　　　　　　　　　　6.5年　5,590千円
システムプロ　　　　　　　　　3.3年　5,520千円
トランスコスモス　　　　　　　5.2年　4,390千円
ワイズマン　　　　　　　　　　6.7年　4,400千円
フォーカスシステムズ　　　　　7.5年　5,090千円
アイサンテクノロジー　　　　　10.8　5,190千円
ピー・シー・エー　　　　　　　8.6年　5,000千円
東計電算　　　　　　　　　　　10.2年　5,200千円
キューブシステム　　　　　　　6.1年　4,740千円
エヌアイデイ　　　　　　　　　10.9年　5,340千円
ソフトブレーン　　　　　　　　3.5年　5,010千円
アドミラルシステム　　　　　　4.7年　4,310千円
情報企画　　　　　　　　　　　4.2年　4,650千円
ソフトウェア・サービス　　　　3.7年　4,860千円
テックファーム　　　　　　　　2.8年　5,140千円
KSK 　　　　　　　　　　　　　2.8年　4,830千円
システムリサーチ　　　　　　　7.0年　5,120千円
日本システム技術　　　　　　　8.7年　5,130千円
コア　　　　　　　　　　　　　11.5年　5,370千円

アグレックス　　　　　　　　　5.5年　5,500千円
アルファシステムズ　　　　　　7.6年　5,340千円
NSW　　　　　　　　　　　　　 10.8年　5,330千円
DTS　　　　　　　　　　　　　 8.1年　5,600千円
日本システムディベロップメント　10.3年　5,520千円
アイネット　　　　　　　　　　11.5年　5,250千円
CIJ　　　　　　　　　　　　　 9.5年　5,370千円
シーイーシー　　　　　　　　　12.1年　5,890千円
クレスコ　　　　　　　　　　　6.2年　5,700千円
ティーディーシーソフトウェアエンジニアリング　9.5年　5,660千円
電算システム　　　　　　　　　9.4年　5,220千円
ジャステック　　　　　　　　　8.5年　5,230千円
ドーン　　　　　　　　　　　　3.3年　5,230千円
システムズ・デザイン　　　　　7.2年　5,330千円
エヌ・デーソフトウェア　　　　5.9年　5,260千円
ハイマックス　　　　　　　　　8.6年　5,680千円
シーエスアイ　　　　　　　　　7.6年　5,490千円


独立系の勤続年数と平均年収ね

>>108
おまえ、上のランキングの企業のデータ全部見た方がいいよ
平均年齢10.7で独立系でいいほうとか、35で560万がかなりいいってないから

>>111
2ちゃんの便所の落書き以下のランク情報と有価証券報告書どちらを信じろとｗｗｗ

あと平均年齢10.7って何？？

上の見れば分かるけど
独立系では560なんてほとんどないよｗ
600万以上いくのっつたらシンプレスとオービックくらい
TISも600半ばだけどあそこは元ユー子で例外

平均年齢10.7とか若い力爆発しちゃうぜ

普通いいってのは12年くらいのもんだ
平均年収は35で600万は超えてなくちゃならん

富士通FIP　　　　　 　 　 　 　 38.0歳.　 740万　14.8年
NECソフト(NES).　　　　　　 　 37.2歳.　 670万　13.9年
日立情報ｼｽﾃﾑｽﾞ　　　　　　　38.8歳.　 706万　15.4年
日立ソフト(HSK)　　　　　　 　 37.5歳.　 677万　14.5年
日立SAS 　 　 　 　 　 　 　 　 36.3歳.　 679万　13.9年
富士通ﾋﾞｼﾞﾈｽｼｽﾃﾑ.　　 　 　 39.8歳.　 750万　17.4年
富士通BSC.　　　　 　 　 　 　 37.8歳.　 685万　13.0年
日立電子ｻｰﾋﾞｽ(DENSA) . 　 39.2歳.　 700万　18.2年
NECﾈｸｻｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ . 　 　 　 39.6歳.　 710万　16.1年
NECﾌｨｰﾙﾃﾞｨﾝｸﾞ 　 　 　 　 　 40.4歳.　 712万　19.0年
東芝情報ｼｽﾃﾑ　　 　 　 　 　 39.6歳.　 ---万　16.7年
NECﾈｯﾂｴｽｱｲ　　　　　　　 　 39.3歳.　 654万　　--年
NECｼｽﾃﾑﾃｸﾉﾛｼﾞ　　　　　 　 38.3歳.　 672万　14.2年
NEC情報ｼｽﾃﾑｽﾞ　　　　　　　 ---歳.　 ---万　　--年
日立ﾋﾞｼﾞﾈｽｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ　　　　35.8歳.　 576万　12.4年

例えばメー子はこちら

>>108
おまえ、上のランキングの企業のデータ全部見た方がいいよ
平均年齢10.7で独立系でいいほうとか、35で560万がかなりいいってないから

>>108
おまえ、上のランキングの企業のデータ全部見た方がいいよ
平均年齢10.7で独立系でいいほうとか、35で560万がかなりいいってないから

>>108
おまえ、上のランキングの企業のデータ全部見た方がいいよ
平均年齢10.7で独立系でいいほうとか、35で560万がかなりいいってないから

>>108
おまえ、上のランキングの企業のデータ全部見た方がいいよ
平均年齢10.7で独立系でいいほうとか、35で560万がかなりいいってないから

>>108
おまえ、上のランキングの企業のデータ全部見た方がいいよ
平均年齢10.7で独立系でいいほうとか、35で560万がかなりいいってないから

>>108
おまえ、上のランキングの企業のデータ全部見た方がいいよ
平均年齢10.7で独立系でいいほうとか、35で560万がかなりいいってないから

>>112
まぁ、別にいいけど独立系に断定したがる意味が分からん

http://it.ict-labo.com/?eid=928185
見るんならこっちの方がまだ妥当

>>117

はい？？？
オマエの情報源は個人ブログや個人HPか？？？？？

超絶情報弱者だなｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

おまえのソースのない垂れ流しよりはマシっしょ
つーかやっぱり煽りたいだけだったのね

しかも情報源は有価証券情報で結局同じじゃんｗｗｗ
しかもよくよく調べたら2007年度のデータじゃんｗ

どうせ大して変わんないんだろ・・・

>>119
せっかく綺麗にまとめて教えてくれたのに>>109-110とか>>115に感謝しろよ

オマエそもそも有価証券情報とかって何か知らないだろ？？
上場企業の開示情報の要素も知らないだろ？
四季報のデータがナニを基にしているかも知らないだろ？
上場企業が勤続年数とか平均年収公開しなければならないのもしらんだろｗ


なにも知らない情報弱者が煽るなよｗｗｗｗｗｗｗ

>>115
これ見ると独立系ゴミすぎだろ・・・

>>121
じゃあ独立系のデータを調べるのに
http://it.ict-labo.com/?eid=928185
と>>109-110とか>>115
どっちが分かりやすい？？

>>122
はぁ？俺は情報を適切に平等に公開すれば文句はいわないよ
明らかに偏った見方でデータを拾って来てるだろ
メーカー系だって優良どころしか集めず、他は一切なしじゃん

>>117
そのページ、独立系4つくらいしかねーじゃねーかｗ

>>125
上場企業のみだからそうなるの

メー子の非上場入れるなら、独立系の非上場企業も入れないとね。
もっと悲惨な結果になるけれどｗ

ちょっと希望を持つなら下のような企業もあるよ
勤続年数短いけどｗ

フューチャーアーキテクト　　　3.6年　7,400千円
オービック　　　　　　　　　　10.2年　7,060千円
シンプレクス・テクノロジー　　3.2年　7,870千円

>>127
いいよ。
メー子の非上場も独立のい非上場も含んでだしなよ

>>126
で平均年齢10.7ってなんすか？？

>>128
キミ言っていること全然理解してないなｗ

上場企業しか開示していないんだよ。

>>130
じゃあ出来もしない口を最初から開くなよ

例えばNEC情報システムズとかもブラックじゃ有名だろ

>>131-132
上場している会社しか開示してないって言っているじゃないか

ミジンコ並みにしか日本語通じないねｗ
コイツほんと池沼で一生ニートだの頭だな

NEC情報システムズ？
上場しているかどうかも調べる力ないの？？？

>>133
つまりおまえは上場してない企業は全て除外して考えてるんだな
それじゃあ勉強不足だよ。
おまえが考えるブラック基準のメーカー系子会社もデータ系子会社もいくらでもあるから

>>131
じゃあオマエが調べろって思う。
隔たった情報にフィルタしているように見えるなら自分で調べればいいと思うよ？
何度も言われているけど上場している企業はそのあたり開示しているよ

>>109-110,>>115はよく纏めてくれたよ。オレは感謝だな。
キミも煽ってないで感謝しろよ

NEC情報システムズがブラックかどうかは知らないけど有価証券情報見れば
2ちゃん情報がいかにあてにならないかが良く分かる。

答えまでは出さないけど
ＮＥＣトーキン、日立モバイル
あたりの有価証券情報を調べればメー子のブラック情報もつかめるかもよ

酷い自演だ
３行で纏めろ

>>134
なんでオマエは無知を晒しているのにいつまでも的外れなレスを返すんだ
有価証券情報も知らず個人ブログを参照するような人間が勉強不足とか抜かすんじゃないよ
小学生か？？

見ていて相当恥ずかしいぞ？

>>136
上場企業はデータを開示している
自分で調べろ
オマエは生粋のバカだ

>>137
的外れ？上場してないメーカー系子会社でもデー子でも
売上高が社員数に相応しない企業なんていくらでもあるだろ
それにメーカー子もデー子も下流工程しか出来ない企業ばかりだろ
上から降りてきた案件でコーディングするだけの末端だったり

もはや何言っても説得力なし・・

>>139
また的外れなレスｗ
そもそもメー子がなぜ上場しないか上場基準から調べろ

メー子だから安心、デー子だから安心
そんなものないって分からないんだったら
単に独立叩きたいだけのアンチってことだよ

>>141
上場基準を満たしてないからだろ？
だからどうしたんだ？

ＮＥＣモバイリングが上場しているのにそれより大きなNECソフトがなぜ上場していないのか？？
とか分かるかなー

3日調べて分かると恥ずかしくってここのレス見ると顔真っ赤になるんだろうなーｗ

やっぱりただの煽りね
ただ、わざわざ独立の中でも条件の悪い企業を提示してくれたことだけは感謝するよ

>>142-143
だからさ総じて独立系はクソで
メー子にもクソは数社ある。
それのヒントを>>135で出しているじゃないかｗ

それとわざとレス二つに分けなくていいよ
たぶん今はオレ1人だから
(最初のデータ出してくれた人とその後の紳士的な人はオレじゃない)

まぁ、資金やりくりを自社で出来るんだったら上場する必要もないが

>>145
何度も言うけど
独立系にいいところがあるなら自分で調べてここに出せばいいじゃないかｗ

ソランとかDTSも出しているあたりとても平等だと思うが？？

>>146
総じてクソ？それが結局いいたかっただけだろ
優良企業もいるのに除外して考えるその頭が理解に苦しむ

>>147
そういうことじゃなくて・・・・

>>148
ホールディングス系だったり上場してなかったりしたら駄目だってことだろ？

>>149
もっと悪い企業あるけど挙げてないんだよ

システム ディとかクエストとか
平均年収400万台の独立系いくらでもある
けど無名どころは挙げてないように見受けられる

どう見たら情報をフィルタしているように見えるの？？

じゃあ>>115みたいなの自分で作ってよ

>>152
ランキングの上位に挙げられるような企業があまり出てきてないから
まぁ載せれないってのが事実なんだろうけどな

ITホールディングスの平均年収が意味ないのは分かるよな？

分かってるよそれくらい
ホールディングスで公開してるから載せれないんだろ？

じゃあ答え出ているじゃないかｗ
オマエも平等に挙げていることを言わないだけで分かっているんじゃ？

でもCACが抜けているな。下に補足

39.2歳 12.5年 580.9万
年齢 勤続年数 平均年収

ちなみにこういう企業は除外しているな

(株)クエスト
平均年齢 35.0歳 平均年収 4,850千円
(株)ソフトフロント
平均年齢 36.9歳 平均年収 5,350千円

こういうのを除外して(ほんとは除外するべきではないんだが)
そろえていけば客観的な独立系のテンプレになるかもしらん

>>156
とりあえず、ランク毎に整理していった方がいいぜ
少なくとも公開されてる分に関しては。
ホールディングス系に関してはしょうがないから除外するにしても

何この上から目線ｗ

テンプレ作りたいんじゃねーのかよ・・・

とりわけ優良大手のTISとSRAとオービックが載ってないから違和感あるのか

なんか酷いヤツｗ

だったら自分で今すぐ調べて挙げればいいんじゃねーのか？

すまん、データ貼った者だが今起きた
なんかひどいことになっているね

SRAやTISは持株親会社がいるんでムリ
オービックは
10.2年 690.4万
平均年齢は32.5歳

これも貼りつけたのも2009年度情報。アップデートしないとな。
あんだけ挙げているのに、この1社が加わっただけでそんなにイメージ変わるか？

しかし有報を引っ張り出せない学生が多いのにびっくりだｗ
直接有報見なくてもヤフーファイナンスでも日経でも四季報でも自分で引っ張りだせばいいんじゃない？
詳しくはEDINETで調べるのが吉。年収だけなら年収プロでもいい。

大塚商会ってオフィス用品販売の会社かと思ってた。

実際はSI会社だったんだな。業界研究して初めて知った。

だからTISとかは普通に優良だから外して、もっとスレタイに合うような話しようぜ

TISとかSRAに縁があるヤツがここに居るとは思えん。
そんなヤツは普通にユー子も狙えるだろ。

ユー子スレで独立系（ソランとかTISだったと思う）受けたけど落ちて、
ユー子だけ内定もらったって書き込みをたまーに見るなぁ。

やっぱり相性ってのがあるもんなのかねぇ

あるに決まってんだろ
就活してたのかお前

そりゃ相性はあるさ
独立落ちるくせにユーザー系は受かったりメーカー系は受かったりすることもあるよ
ユーザー系しか内定もらえなかったって人は文系が多いイメージ

>>168
周りにそういう人がいるの？

>>169
いるよ
文系学部に行った友人。
文系に行ったもののどうしてもITに関わりたいとか言って色々受けてたんだけど
独立系は受けた範囲では全落ちしてた。
でもユーザー系からは内定２つもらってたわ。羨ましい

友人としてはバリバリプログラミングしたかったらしいけど

ひとりかよ

あぁ、ごめん
その友人が所属してる研究室（20人だったと思う）の中で友人含めて８人IT企業受けてて、
その研究室の人たちもユーザー系を中心に内定もらってるらしい。
逆にTISとかは全員落ちたんだってさ。

文系が多いイメージって言うのは言い過ぎだったかもしれない。悪いね

土下座しろ

でたｗ
適当捏造発言

だけど激しく勘違いしているのは、
「入り難い＝高ランク」
だと思っている人
大学受験そのままの発想を就職活動にも当てはめているのね

独立系は業績悪く余裕が無くて採れないんだよ
難易度が高い＝不況で悪業績
って時代だよｗ
そんな構図も分からんとはなｗ

>友人としてはバリバリプログラミングしたかったらしいけど

独立系だけがプログラミングしているとでも思っているのｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

メー子、ユー子には理系、プログラミング経験者が入って、
独立系に文系やプログラミング未経験者が入っている構図オカシイと思わないのかな

いい加減、メー子、ユー子がやっている"プログラミング"と独立系がやっている"コーダー"の違いに気付けよｗ

http://sier.2chblog.jp/archives/789795.html

流石にTISが人採る余裕無いとかありえねぇよ馬鹿ｗ

ソースが２chって恥ずかしくないのかな

2ch脳だからしょうがないよ
上流か下流かが全てなのに、どの系統に属してるかで勝手に自己完結してんだから

文系卒でも理系卒でも全く関係ないですよ＾＾ってわざわざ説明会で言う企業は入ってから部署配属とかで差つけられるから気をつけろ
学生時代に学んだことなんてこれっぽっちも役に立たないｷﾘｯとかほざいてても
情報系院卒なんて社員よりレベル高いのが入ってくる場合も多々あるわけで
そういう奴には花形部署に入ってもらってばりばりやってもらうしかないわけですよ。会社の未来を考えると

この板でまだNNTの奴っていんの？

NNTだったらさすがに2chやってる余裕ないだろｗ

文系ＳＥが頑張ってます＾＾って本当に底辺ではいつくばってるかあるいは優秀な１人〜２人を取り上げて紹介してるだけだからな

まぁたくさん語りなさいな
俺としてはここにいるような連中を
採用しないようにすればいいんだから楽な仕事ですよ(´ー`)

>>184
あなたは　どうして　そんなじかんに　ここにいるの？

目がさめたからですよ

福岡で就職活動してる者なんだが
最近面接をお願いした会社の社長から連絡があり
「うちの取引先で営業が出来る奴を探してる。まだ決まってないならどうだ？」
と言われ、ぜひよろしくお願いしますと答えたんだが
いざ面接の日になって都市圏から遥か遠くの田舎まで車で連れてかれ
でも正社員で雇ってくれるならもう文句は言うまいと覚悟して
面接終わった後「うちからの派遣社員。がんばれば正社員もあるかも」と言う話になった。
苦心の末断ったんだがやはりいやみを言われた。
そもそもその会社が派遣の請負をやっているなんてHPにも書いてなかったんですが
許可もなしに派遣社員を雇い入れるとかやっていいものなんですか？
しかもさっき福岡　ブラック　で検索したら名前出てきたし

ブレインテクノロジー　です

不況の煽りを受けるのはいつの日もどの業界も下請け

ソランとNSDだったらどっちがいいの？

どっちも人生終了です＾＾

圧倒的にソラン

2chだから当てになるかわからないけど、ユー子偏差値53の
明治安田システムのスレ見ると、俺が内定持ってる独立系のが
圧倒的にいい気がするんだが…

ユー子も結局はIT企業
ユー子だからと言ってブラックじゃないって事は無い

よくユー子ならメー子・独立より勝ち組だとユー子をマンセーしてるやつがいるが馬鹿丸出し

>>192
さて君が内定持っているという独立系の企業名を聞こうか

情シスはほとんどのとこカオスじゃね？
ある程度規模でかくて書き込み自体が少ないのはまだマシなところだと思う
根拠はない

>>193
そんなもん言えんわ
ただ、上流工程に携われる機会は多くないとこ
上流行きたくて明治安田受けようとおもったんだけどね

上のAとかSランクではない

明治安田ってまだ採用活動してるのか

>>196
筆記通って
明日から三日間GWと一次面接だ

GWと面接だけで3日間だと…

>>198
ああすまんｗ
三日間選べる日程が用意されていたということ

>>192
一般的にユー子メー子＞独立系
だけど独立系は数が多いこととそのほとんどがカスみたいな企業だからそうなるだけ
偏差値見て真ん中より上くらいに位置する独立系なら待遇的にユーメーと変わらん
そういうマトモな独立系があまりに少ないだけ

>>200
ユー子と同じくらいなんて
TISとかITホールディングスグループくらいとほんの数社だろ

電子工学センター（川崎市中原区、中村義治社長）

株式会社電子工学センター 関西技術部
神戸市中央区小野柄通５丁目１−１３
甲南シャトー三宮４階３０８号

株式会社電子工学センター 仙台技術部
宮城県仙台市青葉区本町1丁目6番23号
ムサシノ仙台荘2号室

技術部が思いっきりマンションの一室かよ
ってどんな技術部なんよ？

TISってITホールディングスじゃなかったっけ

>>203
TISはITHDの中核だよ
まあ>>201もITHDの中でもTISは飛びぬけてるってことを指して別にしたんだろう

ITHDの中でも別格なのはTISだけ？
そんなに待遇いいのか？

TISは元ユー子だからな

TISはいつまで元ユー子って言われ続けるんだろうか…
さくら情報だって同じなのに

まあそもそも規模が桁違いだからな
ユーザー系メーカー系で無いのはもちろんだが、独立系とか言えるレベルじゃないだろ

ＴＩＳは内部で上と下の差が激しいから入れた良かったって感じでもないよな
有名大の情報系院卒とか普通にいるよ

インフォテックていうマイナーな独立系に内定もらったんだが誰か知ってる人いる？

インテックかインフォコムの間違いじゃないの

その二つと名前が似てるんだが違う。別の会社。インフォテック。やっぱ超マイナーか…

JALインフォテックなら知っている

日本アクセス（株）
・ハローワークの求人で正社員と契約社員を同時募集していたら
　　　最初から正社員でとる気なし、試用期間とか適当な理由をつけて
　　　いつまでも契約社員のまま。
・給与UPは本人がゴネてこない限り行わない。
・雇用後すぐに派遣できない時は完全放置されてどんどん人が辞めていく最悪な環境
・新卒社員も入社後ろくな研修もなく放置。
・営業入社の半年後に給与見直し＝成績悪⇒給与￥０に見直し＝自己都合でクビ
・退職が決まった後も有給を消化させないよう理由をつけてくる。
・社員の発言はすべて会社の都合の良いように捻じ曲げられる。

>>210
俺こんどそこの説明会出るわ
面接とかどんな感じ？

即日に合否通知くれる企業もあるんだな、色んな意味で助かるわ
二次でお祈りだったがな(´;ω;｀)

日本アクセス株式会社
朝礼で立たされ、バカなどなど罵倒されまくって
熱出して倒れたのが思い出ですｗ
仕事はできませんでしたが、少なくとも忍耐力だけ
は身についたと自負していますｗ
社長、色々本当にありがとうございました。

IXナレッジってとこ誰かしってますか
情報なさすぎてよくわからない。

>>218
上場企業なのに情報なさすぎてよくわからないって・・・

>>218
平均年齢 34.6歳
平均年収 4,750千円

決算書とかホムペとか年収データは見ましたが
もっと生の声みたいなのがあればと思って

ランキングにも現れないし、ほんと無名ですね
とにかく年収は低いのか・・・

さすがに独立系は数多すぎて全社のランキング作るのは無理だからなぁ

日本アクセス株式会社は
・賞与が出なくてあたりまえ
・年収は平均より遥か下な事はあたりまえ
・残業代が出ないのはあたりまえ
・健康診断は経費削減で受けなのがあたりまえ
・社会保険も入らないのがあたりまえ
・上司が飲み代ピンハネするのはあたりまえ

なんだよ

◆日本アクセス株式会社
・家族がある社員はボーナスが減る最先端システム
・経費削減のため社名入りの手帳は配らない
・他にも色々とケチって経費削減、今年は相当やばい?
・去年も売り上げ目標達成できてない
・サービス出勤→違法
・就業規則がない、あっても見せない→違法
・契約書に家族手当ありはウソ→違法
・年末調整もやらない→違法
・手取り20万しかない→違法（最低賃金法）
・法定の定期健康診断なし（健康保険法違反）→明らかに違法
・賞与なし→会社の業績次第っちゃ次第だが、ほぼ払えてないのなら「健全」じゃない。年俸制でもないのなら。
・有給休暇禁止（労働基準法違反）→明らかに違法
・契約書の契約内容を一方的に変更（労働基準法違反）→明らかに違法
・健康保険、年金など社会保険に入れない（社会保険法違反）→明らかに違法
・セクハラ（強制わいせつ、ストーカー規制法の疑い）→訴えたら面白いことに
・｢女抱かしても仕事を取る｣ような営業体質（女性蔑視と売春防止法違反の疑い）
・飲み会強制参加（強要罪の疑い）→罪になるかどうかは知らないけど嫌な会社
・モラル無視の隠れ喫煙（消防法違反）→携帯で撮れれば楽しい(社員の場合はリスク高すぎるけど・・・。)
・辞めるときの恫喝「大阪でこの業界で仕事できなくしてやるぞ」（脅迫罪の疑い）
　　　　　　→証明できたら楽しい(退職時にボイスレコーダー推奨ｗ)
・「大阪で名の通った企業で働けるのは私たちのおかげだ」（詐欺罪の疑い）→証明できたら楽しい(面会時にry)

なんだ楽しそうじゃないか

情報システム板
【暴言】日本アクセス（株）−5偽装派遣目【DQN】
http://science6.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1274221433/

>>223

負け組のポンコツが。
結局のところ、仕事上の注意を逆恨みして会社に誹謗中傷か？アホか？お前ら？
だいたいな、下のもんがあくせく働いて上のもんに貢ぐ、これがどこにでもある会社の姿じゃろが？
何を今更搾取じゃ利益優先じゃぬかしとんじゃ、ボケ！アホ！
会社の上に立つ者が利益をぶんどって当たり前じゃろが、ボンクラ！
しかしそんな会社があるからこそ、お前らみたいなクソボンクラにも仕事が与えられるんじゃろが？
お前ら一人で仕事一つでも取ってきたことあるんか？会社の看板があるからこそ仕事できるんじゃろが？
お前ら一人で仕事してる気になるな！ろくに仕事もできんボンクラのくせしやがって。
会社が取ってきた仕事を何もできんカスが無茶苦茶にしやがって、ボケクソボンクラが。
つまらん逆恨みする前に自分がやったこと少しは反省せえ！クズ、クソボケ！


byアクセス

>>224
ボケか？お前ら。
体育会系って、お前らカスが単に明るい雰囲気についてこれんだけじゃろが？ボケ。
だいたいな、会社終わった後の呑み会なんてどこの会社でもやっとるわ！クソボケ！
お前ら最底辺のクズは自ら参加して上司に酌するくらいの気遣わんかい！役に立たんポンコツが！
20日以内で退職って、バカかお前？
そんな役に立たんクソポンコツカスに給料払わなあかん会社の身になってみろ！クズ！
663円？貰いすぎじゃろが！粗大ゴミ以下のクソポンコツカスが！
せめてちょっとは会社の役にたってから文句言えや、ボンクラ。
粗大ゴミ以下のカスが泣き言吠えとるだけじゃろが、クソボケが。
派遣も務まらん、何の役にも立たん無力のクズが一端の文句たれるな！ボケ！
せめて人並みの能力持ってから文句言えボケ。

byアクセス

元・日本アクセス（株）社員です。
もし、このスレを見てて入社しようと考えている方は思い留まって下さい。

残業代・ボーナスは雀の涙ほどしか貰えないのに、馬車馬のように働かされます。
基本的に仕事があまり来ない会社なので、データの整理や打ち込み作業ばっかりです。
組み込みの仕事なんてありません。

社員も非常にレベルが低いです。

これはひどいボケクソポンコツボンクラ

>>230
何も知らんカスがウジウジ言ってんの見たら本気で腹が立つのお。
お前らこそが人前で何もできんクズじゃろが。クソボケ。
退職金3万？高すぎるんじゃボンクラ。
お前らたまには逆の立場になってみろや。
何の役にも立たんポンコツが辞めていく時に金なんか払いたいと思うか？
逆に今まで払った給料返せって思うのが本音じゃろが？
迷惑掛けるだけのカスを処分するのに何で金払わないかんのじゃ、ボケ。
お前らもウダウダ文句言うだけじゃなくて、ちょっとは立場変えて物事考えろ、カス。
客観的に自分の立場見てみろや。
何の役にも立たんくせに、口だけ達者、いざとなっても何の行動もできん醜いポンコツ。
それがお前らじゃ、クソポンコツが。

byアクセス

証拠もなしにつまらん事言うのやめんかクソボンクラが。
誰がいつ誰にどんなセクハラ被害にあったんじゃ？クソボケ。
そんな具体的な話が一つも出てこんじゃろが？
証拠も何もないから書けんのじゃろがお前らはボンクラ。
嘘じゃから書けんのじゃろがお前らは？
だいたい、そんな被害に遭ったんなら何でそれなりの機関に駆け込まんのじゃ？
労基でも警察でも行って行動したんか？ボケ。
被害受けたのに何でウジウジしているだけで行動起こせんのじゃクソボケ。
お前ら全く話の整合性が取れてないじゃろが？ドアホ。
浅知恵でしょうもないこと書き込むから、論理で攻められると何もできんのじゃお前らは。
もう浅知恵のアホのカスはウジウジせんと黙ってろ！ボケ。
被害被害言うなら、こんなところでウジウジせんとそれなりの筋の通った行動せんかい！
一人の大人やったら筋の通った行動することくらいできるじゃろが？
何の意思表示や行動もしないくせに、ウジウジこんなところで被害被害ぬかすな！クソボケカス！

使える人はさっさと辞めるので
社内に滞留している人は、引き取り手のない使えない人ばかり
1日限りの仕事とかで、あとは産業廃棄物なパソコンで勉強のまねごとをして
時間をつぶしています。（あとはよ○だとた○ろの愚痴の聞き役）
それでも（1ヶ月位か）どこの請負会社からも引き合いがないと
自己都合で強制解雇されます
ここは内勤と営業は残業代はでません。
客先常駐の技術者は180ｈ超で少しでるが、
一日毎じゃなく月毎なので休日の多い月や
有給を取った月は180hでおさまってしまい
残業代なし。
会社説明会で残業代について聞くとぼかされる。

>>233
数字もあげてこないクソ営業が何をガタガタぬかしとんじゃ、ボケ。
ちょっと怒鳴られたらすぐにパワハラじゃ何じゃと泣き言ぬかしやがって。
仕事では全く使いもんにならんからつまらん嘘で仕返しか、なさけないクズが。
どうでもええけどウダウダ言う前に証拠の一つでも出してみろや、クソボンクラ。
セクハラじゃパワハラじゃ恫喝じゃか何か知らんけど、何一つ証拠が無いじゃろが、ボケ。
それに、被害を受けたっちゅうんなら警察やその他の機関に相談なり何かしたんか？
嘘じゃから何もできんのじゃろが、ボケ！クズ！ボンクラ！
ずっと同じことばかり言ってるじゃろがお前らは、信憑性も何も無いわ。
知恵も回らんどうしようもないクソポンコツが。

byアクセス（株）

いえーい、人事みてるー？

情報システム板

【暴言】日本アクセス（株）−5偽装派遣目【DQN】
http://science6.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1274221433/

IT業界スレに載ってるランキングと>>9のランキングって
結構ズレあるけど実際どうなんだろう

富士ソフトやトラコスが何故あんな高位置にあるのか理解出来ない
Eランクくらいじゃねーの
CSKなんかも潰れかけだし

あくまで独立系の中でのランキングだからな
本来ならTISでIT業界ではBラン、低けりゃCランくらい。
いくつかのまともなところ除けば本来のランキングではほとんどEランだろ

TISってやっぱ独立系に限らずITの中でも良い方なのか
他の独立系Sランに載ってる会社はIT全体だとどのくらいなんだろう

底なしのバカか？お前は？
「犠牲」が嫌やったら、お前が会社起こせばええじゃろが？
お前が会社起こしたらアカンなんて法律、どこにも無いじゃろが？
何でそれができないんじゃ？足りない頭でよく考えろや、ボンクラ。
世の中にはな、使う人間と使われる人間がいるんじゃ。
お前は使われる側を選んだんじゃろが？だったらウジャウジャ文句言わんと働けや。
何の責任も無くてフラフラと生きて、こき使われるだけで金貰えてラッキーじゃろが？
使う側の人間は責任やリスクを背負ってるんじゃ！わかってんのか？お前？
会社経営のために、一か八かで大金借りて人生賭けてるんじゃ！
その賭けに勝った者がそれなりの収入を得る、それのどこがおかしいんじゃ！
賭けに負けた経営者達は破産したり首くくったりしとるわ、わかるか？クソボンクラ！
それをわかった上で発言しとるんか？クソボケ！上っ面だけで判断するなボンクラ！
だいたいな、トヨタ、ソニーでもどこでもええわ、会社経営者がいなくなって解散したらどうなるか。
何万人の労働者が路頭に迷うんじゃ、どっちが損か得か、よう考えろやカス。
日本は平等な社会なんじゃ。チャンスを行動に起こせるかは自分の考え次第じゃ。
何の行動も起こさんと、こんなところでウジャウジャ泣き言喚くなや、ポンコツが。

by日本アクセス

内定出ないしブラック企業でも‥

>>9のランキングはそろそろ作り直した方が良いだろこれｗ
トラコスがそんなに上とかありえねぇｗｗ

コアもかなりのブラックだぞ

そもそもTISをSラン基準で考えてるから錯覚するんだ
トップをCランクとしてランク付けするべき

いや、独立系のみで作ってTISをCは無いだろう

その前に順番がオカシイ。。
特にトラコスの順位

だからこのランキングのBランク企業はEランク級だよ
明らかに作った人のミス。SとAは概ね合ってるといえば合ってるが

ＴＩＳ内定者が頑張ってるみたいだけどここは普通に糞だぞ
大量に入れて大量にやめさせるってのが普通にある
優秀な層だけ残してあとは派遣でもニートでもあの世でも勝手にしてくれってスタンスだね

優秀な層が残れるだけましなんじゃ…
独立系だぞ？

SランAランは普通にマシだと思っていいわけ？

まじでよくわからんね独立系は・・・

SランAランだったらIT業界の中ではかなり待遇いいよ
NSDだけはちと微妙にみえるが。
まぁ下手なメー子やデー子よりは全然マシ

大塚商会がAランってのも微妙じゃね

おまえらKshellでスクリプトバリバリ書けて、Lispとかもバリバリ書けて英語も話せたら
それだけで海外で年収1000万行くぞ

そんなことできたらこんなスレにいません

ウェルシステムズ
福岡市博多区博多駅中央街4-8　ユーコウビル11階

教育係がHTMLのテーブルを知らない
仕様書を見て「コレどうやるの？」
流石に呆れた

社長も情報無断で意図的に流すし、教育係もコレ
なんだこの会社・・・

給与明細　安ｗｗ
http://beautiful-noise.up.seesaa.net/image/well1.jpg

kshは書いたこと無いが、bashなら書けるぞ
日本の場合ksh以前にそもそもUNIXエンジニアが不足してるのが問題
まともにサポート出来るのって一部企業だけじゃね

TISが大量採用って書かれてるが、
社員数3000人で200人採用なら普通じゃないの？

まぁTISの評価については内定者が頑張ってると言うよりも
無関係な人たちがイメージのみで語ってる気がしないでもない。
他の独立系よりはマシなんだろうけど過大評価されてるとは思う

社員数3000人で200人採用は普通ではない
ただ、TISのように直請け率が高い企業はIT業界に従事するものにとっては充分魅力的

ITホールディングスでも全然違うのか？
TISインテックソランあたりは似たようなもんと考えていいのかな

>>260
200人は普通じゃないのか…
3000人の会社だとどのくらい採用するのが正常なの？

そりゃ全然異なってくるんじゃないの
NTTグループも全社同じかといえば全然違うわけだし
扱う事業でも売り上げに相当差が出そうだしねぇ

>>262
0〜600人と幅広い。平均60人くらいじゃないか？
SIじゃないけど楽天が600人

0人ってのは倒産寸前で内定取り消しするような企業の企業
入れない企業＝レベルの高い企業ではない

楽天とか誰が行きたがるんだあの会社

>>262
あくまで俺の主観だが
社員数/50程度 の新卒採用人数ぐらいがベストだと思う
それより多いと、ソルジャーとして使われて子会社なりに転籍させられそう

もちろん景気の循環にも左右されるだろうし、事業規模の拡大の為に
突然例年より多く採用するケースもあるだろうけど

採用人数って社員数の何％とかって目安なかったっけ？
何％か忘れちまったが

大体5%くらい

ハイマックスは優良企業ですよ。
http://www.himacs.jp

>>268
5％ってことはTISだと150人募集が目安になるわけか
確かに50人ほど多いな

>>268
5％は多いよ

”大体”5%

小さい会社だったら5％は多いね
でも数千人規模の会社なら5％くらいでよろしいかと

いやいや、大きいところもちゃんとしたところは２〜３％ぐらいでしょ

現役プログラマーの期間が20年だとしたら、5%ないと同じサービスを維持できないよ。。。

つまり20年で社員排出する気満々ってことじゃん
５％も毎年入れるような企業は、平均勤続もそれなりに低くなるぞ

FIT惨業は、ハロワで1500人以上の求人を乱れ撃ち。
朋友コンツェルン、日本テクニカルシステムなどのダミー
会社も使って、同じ求人を出してる。合計すると5千人ぐらい
の求人を出してる。

しかし実態は、グループ全体で560人の会社。厚労省ハロワ
から求人倍率ノルマ協力の御得意として有り難がられてる。

自分の給与明細を見てビックリ。
社保・年金が「全額」天引き。更に税金も。

にもかかわらず督促状が来たので調べたら、
未加入で着服・脱税してた。
「フィット産業」という会社です。
悪徳会社なので皆さんご注意を。

今年入社した新入社員です。
仙台で採用されたのですが、4月になってから急に
電話がかかってきて「東京で勉強して来い！」といわれました。
酷過ぎます、彼女と一緒に暮らすアパートまで決めていたのに。
独身寮が完備されているとのことでしたが、実際に訪れた時は愕然としました。
プレハブ小屋に仕切りを立てただけの四畳ほどのスペースに案内されたのです。
管理人が飼っている番犬と一つ屋根の下で暮らしているのです。
獣の匂いがして臭いし、エアコンすらありません。
寮長に「君もドナドナされてきたの？」と言われました。

梶ヶ谷社員寮↓
http://kajigaya.img.jugem.jp/20080908_418880.jpg
ストリートビュー
http://maps.google.com/maps?cbp=1,249.90636710741967,,0,0.08940133149314387&cbll=35.593842,139.608009&layer=c&ie=UTF8&ll=35.595388,139.609945&spn=0.006325,0.010825&z=17&panoid=uxfpNutrm6tRTMnv71jTVw

株式会社　電子工学センター
職業訓練学校のIT関係の学科に求人をしてくる。
学生は要注意だ。オレもだまされて、面接に行ったクチだが。
会社名を見ただけで、危険度がレッドゾーンになった。

面接場所に到着して、あぜん。
さらに、おばはんと、おじさんが・・・
どこかの個人商店の事務所かと思ったぜ。
言っていること、全部ウソ臭いし、採否は本社の判断とか。
笑えたのが、人が大量に退職してしまったので、
補完のために求人を出したと説明されたこと。
キャリアシートのフォーマットファイルがメールで送りつけられる。
数日後、業務先の担当者が面接したいから来て欲しいと連絡がきた。
しかも、当日の昼すぎに連絡が来て、当日夜の８時過ぎに来いと言う。
客先は、これまた派遣会社。
これはやばいと感じて、派遣会社でええ加減に面接して放置。

　　　 　 　　 ＿＿＿_
　 　　 　　／ _ノ 　ヽ_ ＼ 　　　　　電子工学センター
　　　 　／｡（⌒）　（⌒）o＼　　　　ブラックすぎ　ワロタ
　 　 ／　:::⌒（__人__） ⌒::: ＼　 ＿＿＿＿＿＿＿＿
　 　 |　　　　 ヽr┬-ﾉ 　 　 　| . | | 　 　 　 　 　 　 　 |
.　 　 ＼　　　　`ー'′ 　 　／ 　| | 　 　 　 　 　 　 　 |
　　　　／　　　　`　　 　 　＼ 　.| | 　 　 　 　 　 　 　 |
　　　　|　　r　　　　　 　　.| 　＼.| | 　 　 　 　 　 　 　 |
　　　　|　 ┴rｪｪｧ_　　　　|＼ 　 |_|＿＿＿＿_＿＿＿|
──‐‐｀ー-ｲ＿＿）ｌ二二ｌ￣￣　 　 　 | |　　|

自分に都合悪いとブラックブラックブラック…
そりゃどこも内定ださないっしょ

>>282
いきなりどうした？

ソフトウェア興業ってどうよ？

>>284
そこはマジで超絶ブラックだから関わらない方が良い

ボケようと思ったがブラック過ぎてマジレスしかできないレベル

ブラックなのは知ってるが具体例をだな‥
離職率は半端ないらしいが

【分割】ソフトウエア興業45次請け【賞与】
http://science6.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1277738980/

一昔前はブラックと言えば、
富士ソフト、トランスコスモス、東京コンピュータサービス、フィット産業
ってイメージだったんだけど
ソフトウェア興業っていつ頃からこんなにブラックで有名になってたんだ？

旭なんとか、ソフトウェア興行、ジャステック辺りは
ここ2、3年有名になったね
雇用問題で裁判やってる中小〜中堅、はだいたいブラック扱い
実際にブラックなのかも知れんが

そもそも独立系は基本ブラックだろ

クモ膜下出血で倒れても、病院のICUから出勤しろ! と言われる。
それがフィット産業。
ちなみにそこまで残業しまくっても
年収200万届かない。ワーキングプア。

ブラックって知らずに､ジャステックのりで受けたら筆記で落とされたなーｗ
筆記ほぼ満点、かつA欄なのに

そりゃ業績超悪いからだろ

>>292
逆学歴フィルター

>>292
専門で生花とか学んでても行ける会社でしょ？

悪業績で社員の3分の1が待機しているにも関わらず
離職率が激しいからって100人とる会社でしょ？

テストって結果かえってくるの？

>>296
キミ、その発想は高卒でしょｗ

卒業してないからまだ最終学歴高卒だけど大卒なの？院生？
どうしようもないですねあなた

レベルの低いツッコミだなｗ

コアってどうよ？

　　　　　　　　　　　　　　 　|￣｀`''- ､
　　　　　　　　　　　　　 　　|　　　　　 ｀ﾞ''ｰ- ､　　＿＿＿＿＿＿__
　　　　　　　　　　　　　 　　|　　　 ,. -‐ ''´￣￣｀ヽ､＿　　　　　 　 /
　　　　　　　　　　　　　　　 |, - '´￣　 　 　 　 　 　 　 ｀ヽ、 　 　 /
　　　　　　　　　　　　　　／　　　　　　　　　　　　　　　｀ヽ､ヽ 　 /
　　　　　　　　　　　　 _/　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ヽヽ/
　　　　　　　　　　 ／ / / 　 /　　/　 /　　　　　　　　　　　　ヽﾊ
　　　　　　　　　 く　 / /! 　 | 　 〃 _/__　l|　　 | | 　 |　　|　 | | ||ヽ
　　　　　　　　　　 ＼l//　/ |　 /|'´ ∧　 ||　　 | |ｰ､||　　|　 | l　| ヽ
　　　　　　　　　　　　/ハ/　|　 | ヽ/　ヽ | ヽ　 | ||　/|ヽ/!　 |/　|　ヽ
　　　　　　　　　　　 /　|　　||ヽ { ,r===､　　 ＼| _!V　|//　//　 .! 　 |
　　　　　　　　　　　 |　|| 　 |l　|ヽ!'´￣｀ﾞ 　 ,　　==ミ､ /イ川　　|─┘
　　　　　　　　　　　 | ﾊ||　 ||　|　"""　┌---┐　　｀　 /　//　 |
　　　　　　　　　　　 V　!ヽ ト! ヽ､　　　 | 　 　 !　　　　/　//|　/
　　　　　　　　　　　　　　 ヽ! ＼ハ`　､ ヽ､__ノ　 　 ,.イ/ // | /
　 　 ┌/）/）/）/）/）/）/）/）/）/）lｰ/　` ー‐┬ '´ レ//l/　|/
　　　 |（/（/（/（/（/（/（/（/（/（/│||　　　 　 | ＼　 〃
　　r'´￣ヽ　　　　　　　　　　　 | |.ト　 　 　/　　＼
　 /　￣｀ｱ　　　 　　　 　 　　　| | |　　⌒/　　　　 入
　 〉　￣二)　知ってるが 　 　 | | |　　／　　 　 ／/ ヽ
　〈! 　 ,. -'　　 　 　 　　　 　 　 | | ヽ∠-----',　'´　 　 ',
　 | ＼| |　　　お前の態度が 　| |<二Z二￣　 ／　　 　 ',
　 | 　 | |　　 　 　 　　 　　　　 _r'---|　　[ ｀`ヽ､　　　　　 ',
　 | 　 | |　気にいらない　　　>-､__　　　 [　　　 ヽ　　 　 　!
　　＼.| l.　　　　　 　　 　　　　 ヽ､　 　 　 [　　　　 ヽ　　　　|
　　　 ヽ|　　　　　　　　　　　　　　＼　 　 r'　　 　 　 ヽ､　 　 | 　　

今日説明会に行く会社、
200人規模なのに20人採用だよ・・・多いよね

で？
イヤなら行くのやめろ
そもそも予約するなよ
内定ないなら文句言うな

発狂ｗ
同属嫌悪するなよNNTｗ

きっと内定先がそのくらい採用しちゃってたんだよ・・・スルーしてやれ。
10%は多いな、5%でも多いと上に書いてあるぞ。

>>302
ちなみにどこよ

>>302
もう俺と一緒にブッチしようぜ

実は私は以前、FIT産業に勤めていました。
その時の実話ですよ。

１．営業職の社員が、相場の半分の給料でした。勤務開始後５日目にソッコー自己退職
２．寮の中で会社の悪口を言うと、執拗な犯人捜し。
３．その悪口を教わった正社員は、後に「その悪口の内容は本当だったね」と。
４．寮長は、ある日突然辞職して転居していった。入寮者には連絡も挨拶もない。
　　（社員同士のつながりがあると、会社の問題点が社員に知れ渡るため
　　禁止している。）
５．名前は忘れたが、私が辞めるとき、営業担当に「フィット産業は辞職した人との
　　裁判がたくさんある」というと、その裁判数の多さは認めて「でもほとんど
　　フィット産業が敗訴している」と言った。

定額歴フィルターってほんとにあるんだな
あの時期NNTだったから普通にショックだったわ

ソフトウェア興業、うちの大学に定期的に訪れるらしく、大学がたまに勧めて来る。
やだわ、こんな大学。勉強大嫌いなツケではあるんだけどさ。

パチとか変な企業がこないだけいいじゃないか

ブラック企業すら受からないんだが俺はもう限界かもしれない

>>306
遅れてすまん
かがくじょうほうしすてむず
てとこ

別のスレで偽装派遣がどうとか言ってて気になってたら
質疑で聞いてくれた人がいたｗ
「半分は社外です、でも派遣じゃありません」とのこと

株式会社　電子工学センター

職業訓練学校のIT関係の学科に求人をしてくる。
学生は要注意だ。オレもだまされて、面接に行ったクチだが。
会社名を見ただけで、危険度がレッドゾーンになった。
面接場所に到着して、あぜん。
さらに、おばはんと、おじさんが・・・
どこかの個人商店の事務所かと思ったぜ。
言っていること、全部ウソ臭いし、採否は本社の判断とか。
笑えたのが、人が大量に退職してしまったので、
補完のために求人を出したと説明されたこと。
キャリアシートのフォーマットファイルがメールで送りつけられる。
数日後、業務先の担当者が面接したいから来て欲しいと連絡がきた。
しかも、当日の昼すぎに連絡が来て、当日夜の８時過ぎに来いと言う。
客先は、これまた派遣会社。
これはやばいと感じて、派遣会社でええ加減に面接して放置。

独立系いって人生詰むくらいなら公務員浪人しろ。ガチで
ＴＩＳでもいえることだ

と負け犬の遠吠え

涙拭けよ

独立系逝く人以上の負け犬なんているんですか？

ニート

ヒキニート

独立系上位ならそこまでブラックじゃないだろ

上位だったら下手なメー子やデー子より全然いい

上位ってSランくらい？

Sランくらいなら大丈夫って言いたいところだけど
今のランキングは色々おかしいからちょっと言い切ることはできない

住めば都

独立系入社の末路

６年前、俺が潜り込んだ企業は超ブラックだった。
数人の団塊ジジイが就職氷河期で行くとこない新卒を無茶使いする中小企業。
１０人入った俺の同期は２年で俺以外全滅したし、俺の下に毎年入る新人もそんな感じだった。俺も半年くらいでここはやばいと思い、転職を考えた。
だが、大学から付き合ってた彼女には「仕事続けてよ」と言われた。
大した大学出てない俺が今の会社やめたら、次はいつ正社員になれるかわからないからという事だ。
彼女は、俺の嫁になれるのを待ってると言って、ずっと実家で家事手伝いとたまにちょっとだけバイトやってた。
正直彼女にもちゃんと就職くらいしてもらいたかったが、結婚は考えてたし男の俺が生活安定させないと、と思って会社に残って頑張った。
壮絶な残業地獄とストレスの山を耐えて、耐えて、耐えた。
プロポーズしたかったが、この仕事の状態では無理、幹部になるまで待ってもらおうと思って頑張った。
今年４月、黒字で決算超えたのに、社長が「俺も幹部連中も歳だし隠居する」と会社を突然たたんだ。
無職になったと同時に倒れ、５月から３週間入院した。体と自律神経がボロボロになってた。
彼女は週一でしか見舞いに来てくれなかった。
退院した後会って「しばらくゆっくり休んで、体直したらまた再就職頑張るから」と言うと、不満をぶちまけられた。
「６年待って結婚する人が無職の病人になった私の気持ちも考えてよ」
「あなたに人生狂わされた」
「そもそも体壊してまで会社にしがみつくのは頭悪いと思う」
とどめになった一言は、
「退職金けっこう出たんだよね？私にも保証金あってもいいよね。それで私一人で自由にやりたい」
絶望で目の前が暗くなった。
それが先週の土曜日のことです。今も全身の力が萎えて一日ぼんやりネットかゲームしてる。
ただの自分語りかも知れんね。すまん。

>>322
自分をごまかすのはつらくないか？

>>327
はいはい、そうですね

アシストってどうですか？

ブラック

>>329
ビル・ハッテン

株式会社 アシスト

〒921-8011　石川県 金沢市 入江1-143

入社できただけ良いじゃない
俺は3月30日に内定取り消し食らったぜ

入社して即倒産する独立系もあるからそっちよりマシ

>>333
訴えた？

>>335
いや、賠償金？40万で妥協した
裁判金かかるしもうあの会社に関わりたくないし

安いな

＞326
今は何を言っても慰めにもならないだろうけど、こんな女と結婚しなくて良か
ったと思うよ。

最近こんな話を聞いた。

定年退職した夫に妻が言った。
「２千万なんてお金見たことないから、銀行から下ろしてきてよ。実際に見てみたい」
夫が退職金を下してくると、次の日妻がいなくなっていた。２千万のお金と共に。

具体的なことはこれ以上言えないけど、本当にあった話。
もし、彼女と結婚していたら、将来、良い時はついてくるけど、こちらが苦しい時は
さっさと逃げていくと思う。

早く身体を直して立ち直って下さい。

内々定取り消し　賠償命令　福岡地裁判決　元学生２人に１９５万円

福岡県内の大学に通っていた２０代の男女２人が、経営悪化を理由に就職の
内々定を一方的に取り消したのは違法として、不動産会社「コーセーアールイー」
（福岡市中央区）に慰謝料など計４９５万円の損害賠償を求めた訴訟の判決で、
福岡地裁は２日、同社に計１９５万円の慰謝料を支払うよう命じた。
原告代理人によると、内々定取り消しについて、損害賠償を命じた判決は全国で
初めてという。
判決理由で、岩木宰裁判長は「同社は経営環境の悪化を十分認識しながら採用を
進めていた」と指摘。「直前に内々定を取り消した具体的な理由が明らかでなく、
原告の期待を侵害する不法行為」と結論づけた。

知り合いが、最近iPhoneアプリの「つみネコ」でちょっと
有名になったベンチャーのビースリー・ユナイテッドって
所で働き始めたが、たいした理由も無く２週間位で辞めさ
せられたらしい、
理由は社長と趣味が合わなかったかららしい。
勤務表も無くて残業代もゼロだったんだとさ
コンピュータ関連はずぶの素人社長のワンマンで
典型的なブラック企業みたいだな。

それITだからとか関係ないよね
iphoneアプリ作るベンチャーとBtoB企業でビジネスアプリ作っているSIerはワケ違うぞ
ベンチャーのワンマンなんてじゃなくそんなもん

独立系SIなんてクビになるなんて皆無だし。
皆自分から辞めていくからｗ

>>341
の言いたいことがわからないんだが。

要は一つの特殊なベンチャーだけを見て
IT業界全体がそうだと言うのは間違いだということ

>>343
一事が万事

>>344
木を見て森を見ず

インテックとソランならどっち行くべきだろう

飯田橋にあるカマック株式会社って会社は超絶ブラックです。
ＩＴ企業と言い張ってますが、人売りを専門としています（偽装請負、３次、４次請け）
当時の社員数は１５人くらいかな〜　今はもっと少ないかも・・・
残りは、悲惨にも売り飛ばされた契約社員等（社保無し・交通費無し）
求人案内ではウソしか書いてませんよ。騙されてはいけません！
２９歳で月給１９万です。しかも賞与無しときたもんだ。
去年辞めて今は社内ＳＥとして働いていて、給料３０万で賞与有り。
こんな会社で貴重な時間を費やすぐらいなら、他の会社を探した方がいいと思います。
スキルなんか身に付かないし、疲弊するだけ。そして使い捨て
それに聞いた話だと、労基所から指導もあったらしい。
とにかくやめておけ。まあこのクソ会社もＩＴブラックの一角にすぎないのだが・・・

インテックソリューションパワーってとこに内定もらってるんだけど決めようか迷ってる

名前からしてDQNだなｗ

株式会社　シンク
福岡県田川市伊加利1824-22（白鳥工業団地）
代表取締役　富松 暹雄 （とみまつ のぶお）

ここは仕様書がなくプログラム組ませ、
社員は毎日日付が変わるくらいまで仕事してる
年中ハロワで求人出してる異常な会社気をつけてください

だまされて、ブレインテクノロジー(福岡）に応募したことあります。
会社は住宅地の中のボロアパート
ドアでスリッパに履き替えて面接受けました。
６畳の部屋に机が２つ、階下から赤ちゃんの泣き声も聞こえました
エアコンはなく石油ストーブが燃えていました
求人票では福岡勤務なのにいきなり「東京で苦労しろ！」と言われました
もちろん断りました

◆株式会社メガ・テクノロジー
・応募書類を返さない
・連絡もよこさない
・典型的人売りＩＴ

６月上旬にその会社へ書類を送って，それから今まで放置食らってる。
先週ハロワで訊いてみたけど，ハロワにも連絡してない上に選考中だと
言ってハロワの催促電話にも応じないらしい。
ハロワ経由の他の応募者についても，まだ連絡は届いていないと聞いた。
この会社は，５月末にハロワに求人出してから１ヶ月以上も全く返事を
してないらしい。
求職活動を通じて糞会社は山ほど見てきたけど，ここまで酷いのも珍しい。

東京都台東区松が谷１丁目９番１２号　ＳＰＫビル
北海道札幌市中央区南１条西１１丁目３２７番２０号　ＩＴＣビル
宮崎県宮崎市大字新名爪２３４番地２
福岡県福岡市博多区中洲中島町２丁目３番地　フジランドビル

ぶっちゃけ、小さい会社より大きい会社を選べ。
仕事の幅も規模も人脈も違うから。

弱小で技術磨いても、一生底辺から抜け出せないぞ。

ROMのIPを売ってボロ儲け
運営の自作自演のデマ掲示板ですね。書き込んでるのは運営の人間だけだろ

ROMのIPを売ってボロ儲け
運営の自作自演のデマ掲示板ですね。書き込んでるのは運営の人間だけだろ

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ROMのIPを売ってボロ儲け
運営の自作自演のデマ掲示板ですね。書き込んでるのは運営の人間だけだろ

北九州にあるシーアイ・ソフトウェアにて
失礼極まりない言動、絡みつくような下品な目つきといい、
とてもとても面接する雰囲気でなかったです。
シモネタばかり連発は考えものです。マナー違反ですよね。
風俗店にでも派遣されたら嫌だなと思い、もちろん辞退しました。

ちなみに面接のおっさんは、６０過ぎで腹の出てて、頭の禿げてました
あと、口が臭かったです。

>>355
それが社長でしょう。
ここは基本的に派遣会社。
多分派遣登録はしていないはず。あくまでも表向きはＩＴ企業。
住金小倉の中に１０名程度は常駐してプログラミングをしている。
ここも多分IBMの下請けで偽造派遣だと思う。
それが証拠にオフィスには開発者が一人もいなかったでしょ。

フィット産業株式会社
公式サイト

新入女子社員公開。
http://fitsan.110mb.com/

>>357
さすがに訴えられるぞ

>>357
ﾜﾛﾀ

フィット産業株式会社
公式サイト

新入女子社員公開。
http://fitsan.110mb.com/


↑FITアンチ工作員がとうとう重罪を犯したな

このフィット産業とかいう会社のネガティブキャンペーンを7年くらい1人でやってる人って本当にすごいと思う。
昼夜問わず書き込み(全部ageでｗ)があるので、
通算の2chにアクセスしてる時間が日本で一番長いんじゃないのか？

　　　　　フィット産業に

　　　 ＿/　　　ヽヽ　　＿|＿＿　　　＼　＿ノ　　 ＿|　　　　　　 ＿/
　　　　 /￣￣　　　 　＿ |＿＿　　￣￣ヽ　　　　　/|／⌒l　　　　/￣￣　　
　　　　/　　￣　　　　　＿|　　　　　（⌒＼|　　　　ん|　　　|　　　/　　￣　　　
　　　 /　（＿＿　　　 （　　ｊ￣　　　　ー　　　　　　　|　　　し　　/　（＿＿　

◯ティコムの説明会逝ってきた
いろいろ突っ込みどころがあったが、まぁまともなブラックだったよ
お茶とノートとリポビタン２本もらった

リポビタくれるのか。ブラックとはいえ中々やるじゃん

>>363
>いろいろ突っ込みどころがあったが、まぁまともなブラックだったよ
具体的に話してくれ

株式会社シティ・コム

説明会

お茶とノートとリポビタン２本

福岡のシーエスイーソフトに面接に行った。夏だと言うのに冷房をかけていない、
その代わり窓を開けっ放しで対応していた、でも福岡ソフトリサーチパーク１０階なので
風がビュンビュン吹き込んでくる始末。
で、社長登場！外回りから帰ってきたらしい。
飯食ってないから、とかってそばを茹で始めて、でコーヒーカップかなんかに蕎ツユ
いれてイスの上にあぐらかいて蕎麦をすすりながら面接開始！

話した内容は忘れたが、あまりに非常識極まりないので面接途中にもかかわらず、
こちらから辞退した。 普通じゃない所の勤めたい奴には絶対お勧め！
そうじゃない奴には面接行くだけ無駄だと思うよ・・・。
俺的にはまともなやつの勤めるところじゃないと思うから、当然マトモな奴
は長居しないんじゃない、ドキュソしかいないだろうから、
見掛け倒しの会社だろうと思うけど・・・。

まずオフィスの端にある待合コーナーに座って、横を見ると時計があったんだけど
秒針の動きがなんか変
普通の時計って秒針がﾋﾞｸﾝﾋﾞｸﾝって１秒ごとに止まりながら動くじゃん
それか高い時計だとずっと止まらないでスムーズに動くか

そこにあった時計は秒針が１秒の間隔をスーッと動いて、一瞬止まるんだよ
そしたらまたスーッて動く

あんな時計初めて見た

http://enjapan2011.com/companyView/topMessage.cfm?RecruitmentID=71459

株式会社ギガってどうかな
コアグループのとこの

中小の独立系って一番ブラック度が高いよ
就業環境、人間の質は最悪

そもそもそういうところにしか入れなかったそれまでの自身の行いを反省するべきだけどな。
ある程度の学校に行って、まともに就活してれば普通は中小含めた独立系ITなんて入社しないわけで。

そらそうよ

【暴言】日本アクセス（株）−5偽装派遣目【DQN】
http://science6.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1274221433/
◆日本アクセスの実体
・就業規則がない、あっても見せない→違法
・契約書に家族手当ありはウソ→違法
・年末調整もやらない→違法
・手取り20万しかない→違法（最低賃金法）
・法定の定期健康診断なし（健康保険法違反）→明らかに違法
・賞与なし→会社の業績次第っちゃ次第だが、ほぼ払えてないのなら「健全」じゃない。年俸制でもないのなら。
・有給休暇禁止（労働基準法違反）→明らかに違法
・契約書の契約内容を一方的に変更（労働基準法違反）→明らかに違法
・健康保険、年金など社会保険に入れない（社会保険法違反）→明らかに違法
・セクハラ（強制わいせつ、ストーカー規制法の疑い）→訴えたら面白いことに
・｢女抱かしても仕事を取る｣ような営業体質（女性蔑視と売春防止法違反の疑い）
・飲み会強制参加（強要罪の疑い）→罪になるかどうかは知らないけど嫌な会社
・モラル無視の隠れ喫煙（消防法違反）→携帯で撮れれば楽しい(社員の場合はリスク高すぎるけど・・・。)
・辞めるときの恫喝「福岡でこの業界で仕事できなくしてやるぞ」（脅迫罪の疑い）
　　　　　　→証明できたら楽しい(退職時にボイスレコーダー推奨ｗ)
・「福岡で名の通った企業で働けるのは私たちのおかげだ」（詐欺罪の疑い）→証明できたら楽しい(面会時にry)

○ティコムの説明会6月に行ったけどお茶しかなかったぞ

宮廷限定のセミナーだったからじゃね？

1000人前後の独立系が一番ヤバいって聞いた

独立系って具体的にどういうとこがブラックなの？

ITって試用期間とか出てるけど試用期間って書いてあるとこは皆ブラックなの？

試用期間が半年以上はブラック、１年以上は確実にブラック

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　平成21年4月1日
　　　　　　　　　　　　　【　お　詫　び　】
この度、平成21年3月31日付で厚生労働省より「新規学卒者に対する内定取り消し」
企業として公表のとおり、平成20年12月1日付で新規学卒者に対し内定取り消し
を行い、各学生様を始め、皆様方には多大なご迷惑・ご心配をお掛けしております。
心より、深くお詫び申し上げます。
弊社と致しましては、今回の件を真摯に受け止め、これまで以上に社会貢献に努めて
参る所存で御座います。
これを期に弊社社員一同、これまで以上に一致団結し、邁進していく所存で御座います
ので、今後とも宜しくお願い申し上げます。
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　株式会社　ジー・イー・エヌ
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　代表取締役　後藤元晴
http://www.gen-web.co.jp/index.php

あ

>>377
俺の内定先1100人だった
厳密に言うと独子だけど

http://pc11.2ch.net/test/read.cgi/prog/1279961705/

http://mainichi.jp/select/biz/news/20100726k0000e040056000c.html
http://www.kyoto-np.co.jp/politics/article/20100726000157

「掃除や電球交換などの雑務を含む一般的業務」をやらされていたらしい
オマイラの逝き先だなｗ

ネオアクシスってどうかな
ITホールディングスの

独立系って言っても、やってることは同じ。偽装請負や多重派遣だよ。

★ピットクルー（株）

昔、悪徳霊感商法詐欺をやっている会社に騙されて働かされていた時、
アホ経営者の批判を2chで書いていたら、おそらく2、30人くらいの人間に
物凄い勢いで一斉に叩かれた経験があったなあ…。(^ ^;)ゞ
かなり深夜になってもいつまでも酷い中傷の叩きが続いたから、今振り返ると、
おそらくこの会社みたいな工作員の仕業だったんだろうね。
暴力団を彷佛とさせるような相当悪質な内容の書き込みで、小学生のイジメみたく
相当低レベルなスレになっちゃって恥ずかしかったのを覚えてる…。
こんなチンピラ会社に依頼したあの会社の経営者もやっぱりDQNだったんだなあ。
おかげで目が醒めておかしな業界から足を洗うことが出来たのには感謝してるがw
噂によると出会い系がらみ、ヤクザがらみの会社みたいっすけど、
本当にそんな感じの脅迫的な書き込みばかりで怖かったっすw

ピットクルーの業務は「モラルに反する書込みを水際で食い止めます」
とタテマエで書いてあるけど簡潔に言うと「依頼者の都合の悪い事実も
塗り潰す」事を業務として、偽りの情報撹乱と偽証話(嘘噂)の拡大
を目的としている、完全なネット情報操作・荒らしです。

どうせ書き込んでるのは香港人のアルバイトだろ

どうせ書き込んでるのは香港人のアルバイトだろ

どうせ書き込んでるのは香港人のアルバイトだろ

どうせ書き込んでるのは香港人のアルバイトだろ

どうせ書き込んでるのは香港人のアルバイトだろ

どうせ書き込んでるのは香港人のアルバイトだろ

どうせ書き込んでるのは香港人のアルバイトだろ

どうせ書き込んでるのは香港人のアルバイトだろ

どうせ書き込んでるのは香港人のアルバイトだろ

どうせ書き込んでるのは香港人のアルバイトだろ

どうせ書き込んでるのは香港人のアルバイトだろ

どうせ書き込んでるのは香港人のアルバイトだろ

会社に辞表だそうと思う。

月の給料 ： 15万（時給350円）
労働時間 ： 400時間
ボーナス ： 無し

ITはブラックと聞いていたがここまでとは思わなかった。
時給計算で400円未満ｗｗｗ
ボーナスは出た事が無いらしいｗｗｗ（10年間も。求人票の2ヶ月分は嘘ｗｗ）
社員のプライベートを充実、土日祝休みも嘘ｗｗｗ（残業だらけで、睡眠時間を削る生活ｗｗｗ　当然休みはないｗｗｗ）
残業代支給も嘘ｗｗｗ（残業200時間して0円ってｗｗｗｗ）
離職率も離婚率も別格に高いｗｗｗ（離職率６０％/離婚率90％）

俺はマシな方だが、時給300円で睡眠時間3時間以外は9割仕事なITでよければ
行って下さいｗｗｗｗ

他業界との比較

俺（IT）
月給 ： 15万（時給350円）
時間 ： 400時間（毎日が終電or徹夜。土日祝は9割以上出勤）
茄子 ： 0円

医療機器業界にいった友人
月給 ： 3７万（時給2000円）
時間 ： 180時間（土日祝は休み。出れば残業代支給。当然平日も18：00超える分は支給）
茄子 ： 120万

零細の事務員に行った友人
月給 ： 17万（時給1050円）
時間 ： 160時間（日祝は休み。出れば残業代支給。当然平日も18：00超える分は支給）
茄子 ： 40万

友人と比較して時給計算で、　3倍〜7倍も差があるってｗｗｗ　同じ国何だぞｗｗｗｗ

まぁ、勝ち残れば金になるんだけどな。
日本にいたときは年収400なくて、結婚も諦めてたけど
海外に出て今は手取りで900越えてる。
発展途上国じゃ日本の当たり前の事が出来ないから意外と金になるんだよね。

おまいらは日本に残ってジジイの年金を支える為にがんばんな。
俺は海外暮らしなんで日本に税金払ってないし、年金は任意なんで抜けた。
こっちで楽しくやらしてもらうわ。

>>391
ドブラックにあたっちゃったんだな
ここ↓で話してみると同じような境遇の人とかと相談できるかもしれない

2010入社で辞めたい奴、辞めた奴★3
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1279187074/

いや別に普通だろ。
(日本の)IT業界の「相場」通りだと思うよ。
ウチの会社もそうだし、同じ現場に来てるヨソの?協力会社もソックリ同じ。
そもそも協力会社だの客先常駐だの言ってるけど、実態は「派遣」。
名ばかり正社員。派遣先より歳食って、派遣先が見付からなく成るとクビ。

>時給350円

ITじゃなくて独立系ね

書き込んでるのは香港人のアルバイトだろ

書き込んでるのは香港人のアルバイトだろ

書き込んでるのは香港人のアルバイトだろ

書き込んでるのは香港人のアルバイトだろ

書き込んでるのは香港人のアルバイトだろ

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書き込んでるのは香港人のアルバイトだろ

書き込んでるのは香港人のアルバイトだろ

書き込んでるのは香港人のアルバイトだろ

書き込んでるのは香港人のアルバイトだろ

てすｔ

今までの人生で学んだんだが、「俺は批判的な意見にも怒らず耳を貸す人間だ」っていう椰子に限って、そうではない。
本当に「耳を貸す人間」は、わざわざそんなことを公言しない(公言しなくても周りが勝手にそう評価してくれる)。
ということで、「わざわざ公言＝白々しい、嘘くさい」の法則と名付けた。
会社についても、就活生向け情報に「働きがいがある」とか「社員思いの」とか書いてあるのは怪しい(ブラックっぽい)。
そう思うのだが、みんなはどうよ？

>>399
むしろなぜ今まで気がつかなかったのかとｗ
IT系の会社なんて、あなたの言う
「わざわざ言わなくていいことを公言する」
会社ばっかりだろうに

>>399-400
・社保・年金完備!
・正社員!
・法令コンプライアンス!
・個人情報保護!プライバシーマーク!
・残業代、交通費支給!

ウチ(大手独立系IT)の求人票から該当する項目を挙げてみた。
もちろん全て嘘。もしくはソフトバンク携帯の小さ過ぎる但し書きみたいな例外
規定が有ったり、社長の脳内だけの出来事ばかり。

そもそも正社員雇うなら法律で定められていることばかりなのに、いちいち
公言したり、求人広告で派手に書かなきゃいけない時点でどうかと…。

>>401
FITの方ですか？

平成21年4月1日
【　お　詫　び　】
この度、平成21年3月31日付で厚生労働省より「新規学卒者に対する内定取り消し」
企業として公表のとおり、平成20年12月1日付で新規学卒者に対し内定取り消し
を行い、各学生様を始め、皆様方には多大なご迷惑・ご心配をお掛けしております。
心より、深くお詫び申し上げます。
弊社と致しましては、今回の件を真摯に受け止め、これまで以上に社会貢献に努めて
参る所存で御座います。
これを期に弊社社員一同、これまで以上に一致団結し、邁進していく所存で御座います
ので、今後とも宜しくお願い申し上げます。
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　株式会社　ジー・イー・エヌ
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　代表取締役　後藤元晴
http://www.gen-web.co.jp/index.php

GENなら仕方が無いwww

内定取り消し公表のジー・イー・エヌ、大半が就職先未定
http://kyushu.yomiuri.co.jp/keizai/detail/20090331-OYS1T00652.htm
経営環境の悪化を理由に大学生らに出した採用内定を取り消した企業のうち、２社の
名前が公表された。このうち北九州市八幡西区の情報通信業「ジー・イー・エヌ」は
３１日、「苦渋の決断だった。若者たちに申し訳ない」と陳謝した。
昨年１２月、内定を取り消された２０人の大半は今も職場を見つけていないという。
内定取り消しに遭った学生がいる大学の担当者は「再就職先を探すのが厳しい年末に
なって取り消すなんて、非常識だ」と批判していた。
ジー・イー・エヌは昨年１２月１日付で大学生１４人、専修学校生６人の計２０人全員
の内定を取り消した。１９９８年創業で、資本金５０００万円。主力の自動車制御関連
のソフトウエアなどの受注が世界同時不況の影響で激減し、経営が悪化した。
社員約２００人の雇用維持も危ぶまれる状況になったという。
ここ数年は九州・山口の新卒者を中心に年間約２０人を定期的に採用してきた。今回内定
を取り消した２０人のうち１８人も九州・山口出身者だった。

（続き）
同社によると、２０人のうち一部は新たな就職先が決まっているが、大半は未定のままという。
同社は取引先に採用枠がないかどうか問い合わせているほか、就職活動中の人に対する交通費
支給も検討しているという。２０１０年度以降の採用は未定としている。
「新たな一歩を踏み出そうとした若者たちには大変申し訳なく思う。企業として責任を重く
受け止め、誠意を持って対応したい」と同社の担当者は話した。
九州共立大（北九州市八幡西区）では、工学部情報学科の男子学生２人が同社の内定を取り消
された。学生支援課によると、内定取り消しの通知は昨年１２月、２人と同課にほぼ同時に届いた。
大学側の問い合わせに「不況で銀行から借り入れができず、運転資金が回らない。入社して
もらっても職場を用意できない」と同社は説明したという。内定取り消し通知を受けた２人は
「この年末になってなぜ……」と大きなショックを受けていたという。２人は卒業研究に専念
する必要があったため、大学側が別のソフトウエア会社の求人を見つけて紹介。その結果、２人
とも今年１月までに内定をもらったという。（2009年3月31日 読売新聞）

◆内定取り消しの２企業名を公表−北九州の会社など（西日本新聞3/31）

厚生労働省は31日、同じ年度に10人以上の採用内定を取り消し、学生の新たな就職先を
確保しなかったとして、2社の名前を公表した。
昨年秋以降の不況の深刻化で内定取り消しが問題になって以降、企業名公表は初めて。
2社は電子部品製造業の小松ライト製作所（大阪府）と情報通信業ジー・イー・エヌ（北九州市）。
同製作所は昨年12月に高校生12人と大学生9人、ジー社は同月に大学生14人と専門学校生6人
の内定をそれぞれ取り消した。いずれも受注減による経営悪化が理由という。
同製作所は「公表を真摯に受け止め、補償についても誠意をもって対応したい」とコメント。
ジー社は「内定を取り消した学生の新たな就職先の確保に努め、社会的責任を果たしていき
たい」としている。
厚労省は1月、内定取り消しの防止を目的に、一定の要件に該当する企業の名前を
公表できるよう職業安定法施行規則を改正した。

内定取り消しが規制されても採用枠が減るかそもそも採用が無くなって
結局就活生が苦しむことになるんだよね・・・

試用期間中に辞めさせてしまえば、無問題ww

採用する側からするとバカブサイクを入れなきゃいいわけだからラク

まだお前ら内定ないの？笑える

６５万で売ってたのね、私のこと・・・・
相手の会社の契約書を偶然目にしてしまいました。

１３万しかもらっていませんのよ・・・・
それでも「赤字なのだ」と日々言われ続けてました。

バックレてもよいですか

お前が女ならブサイクでも風呂に叩き込んでもっと高値握らせてやるんだぜ？

泡風呂

説明会やっても既に死んだ魚の目した学生しか来なくて困ったもんだ

余程の情弱じゃないかぎり、就職課やOBから再考を促されるからな

◆◆◆◆日本全国ＤＱＮ　ＩＴの法則◆◆◆◆
・ブレインがつくとこＤＱＮ
・テクノロジーがつくとこＤＱＮ
・グローバルがつくとこＤＱＮ
・サービスがつくとこＤＱＮ
・マイクロがつくとこＤＱＮ
・メディアがつくとこＤＱＮ
・ソリューションがつくとこＤＱＮ
・テックがつくとこＤＱＮ
・テクノがつくとこＤＱＮ
・国際、日本、産業、技研がつくとこＤＱＮ
・ワークがつくとこＤＱＮ
・コスモがつくとこＤＱＮ
・コミュニケーションがつくとこＤＱＮ
・システムがつくとこＤＱＮ
・データがつくとこＤＱＮ
・マネージメントがつくとこＤＱＮ

まぁ使ってやるんだからありがたいと思えよ

カスは落とすけどｗ

ANTだけど暇だったから独立系の説明会いってみた
けっこーかわいい女いるんだな。メアドゲットしたｗ

グローバルネット(福岡市博多区中洲5-3-8 アクア博多5F)

本当に腹がたつ。
のこのこ福岡まで来るな！本社ってサイバーオフィスとか
何とか言ってこの手がいっぱい入ってるビルだろ。
どうせ誰もいやしないさ。
あっちこっちに会社登記して各地の助成金や補助金
狙ってんじゃないの。当然の如く２重、３重派遣もやってんだろな。　サイテー！
あのビルって５階だけビジネスホテルみたいに部屋がいっぱいあって
レンタルオフィスが６５部屋もあるんでしょ。まるでネットカフェ！
畳３〜４枚の事務所に社員が１０人いるわけねーよな！求人票にでたらめ
書いてある。求人票には履歴書返還なし（指導済）って出てたから
ハロワから指導されたんだろ。
ついでに高齢者なんとかかんとかも追記してあった。　高齢者助成金
狙いなのかな　　　応募しなくてよかった

◆◆◆◆日本全国ＤＱＮ　ＩＴの法則◆◆◆◆
・ブレインがつくとこＤＱＮ
・テクノロジーがつくとこＤＱＮ
・グローバルがつくとこＤＱＮ
・サービスがつくとこＤＱＮ
・マイクロがつくとこＤＱＮ
・メディアがつくとこＤＱＮ
・ソリューションがつくとこＤＱＮ
・テック、テクノがつくとこＤＱＮ
・国際、日本、産業、技研がつくとこＤＱＮ
・ワークがつくとこＤＱＮ
・コスモがつくとこＤＱＮ
・コミュニケーションがつくとこＤＱＮ
・システム、システムズがつくとこＤＱＮ
・データがつくとこＤＱＮ
・マネージメントがつくとこＤＱＮ
・第一がつくとこＤＱＮ

フィット産業の伊佐治氏は１２月１０日死去されました。
葬式は１２月１２日大阪府高槻市典礼会館にて午前１０:３０より開催されました。
社員ＯＢの参加は全く無く、参加した自分が『場違い』でした。
大学卒業後、情報処理士１種を取って大手企業に就職し、会社の『早期退職制度』を利用して退職後
大阪フィットに５年間お世話になりましたが、コンピュータ業界のエンジニアの地位低下を感じました。『日雇い以下』です。
伊佐治さんは、自分の人生に満足して死んで逝ったのでしょうか？
確か『社員旅行』の前日に倒れたと伺っています。
亡くなったのは『社員旅行終了前』。関西フィットの皆さんは社員旅行終了後、其の侭【帰着バス】で『通夜会場』迄行かれたのでしょうか？
【死ぬ時間迄、コストダウンを考えた伊佐治さん】に『黙祷』です。(笑
一度、結婚されたけど　訳有って独身になられたそうで･･･
あの性格ならば、結婚は無理だろうな･･･と思いますが、
でも、リーマンとしてあんな性格の『偉い奴がいる』と云う意味を悟らせてくれる【反面教師】でした。
お陰様で、小さいですが従業員２名の会社のオーナーになることが出来ました。
【酷い目】見せられても、愚痴らずに学んだら、自分で開業する時に【ああは成りたくない】と、反面教師に出来ますね。
草葉の陰から【ご冥福】お祈り致します。

「働かせてもらえるだけ有り難く思え!
つまり、お前らSEの方が会社に金払え!」

FIT産業の故伊佐治所属長の語録。

ウナギを偽装すると逮捕者が出るのに、人を偽装しても逮捕者が出ないのか。

いい加減にして欲しい。

ITHD 人数 資本金 売上高
TIS 2757 231 974
ｲﾝﾃｯｸ 3420 208 984
ｿﾗﾝ 3041 68 520
ﾕｰﾌｨｯﾄ 1458　 13 427
(Wikipedia)

株式会社P.C.Cってどうなんだろう？効果期待できるのかな？

ソラン九州・営業の松尾要さんに連れられて博多駅までいきました。
「この人についていってね。面接終わったら必ず携帯に連絡ちょうだい」
といわれ、その場は別れました。
同じようにあちこち路上面接を５回繰返し、最終地と思われる鹿児島では
通勤時間のせいで落ちました。
途中、自分が売られているようで怖かったです。

携帯に電話すると「最後は何ていう会社に行ったの？」
ときかれました。

インテックに落とされたけど主要取引先の大手に受かった
絶対インテックには仕事頼まない

入社エンジニアに高額一時金支給がブーム　DeNA、ドワンゴ──人材争奪戦が熾烈に

ネット企業が、入社するエンジニアに対し高額の一時金を支給する例が相次いでいる。
「モバゲー」を展開するディー・エヌ・エー（DeNA）が200万円を支給することで話題になり、
ドワンゴは「ニコニコ動画」にちなんで合計252万5000円を振る舞う制度を発表。
ネットサービスを開発・運営できる優秀なエンジニアの争奪戦が熾烈（しれつ）になってきている。
「エンジニアとして入社が決定した方に対して入社準備金として200万円を支給いたします」
──DeNAがこのほどエンジニア向けページに掲載した入社準備金制度。10月31日までに同社
サイトからエントリーし、選考の上エンジニアとして入社するエンジニアに200万円を支給する
という太っ腹ぶりで、もちろん「入社準備金は年俸には含まれません」。
ソーシャルゲームのヒットで爆発的に業績が成長している同社ならではと、エンジニアが
集まるコミュニティーで話題になった。
8月20日には、ドワンゴが中途採用者向け「ニコニコ入社一時金制度」を発表した。
同社サイトから11月30日までに直接エントリーして入社が決まったエンジニアに対し、
一時金を支給する。
本人に126万2500円を支給するほか、エンジニアが指定するオープンソースコミュニティー
や慈善団体などにドワンゴが同額を寄付。合計で「ニコニコ」の252万5000円を同社が
拠出するユニークな制度だ。
ソーシャルアプリの急速な成長などに伴い、ネットサービスを開発できるエンジニアの
争奪戦が激しくなってきている。サイバーエージェントの藤田晋社長は今月上旬の講演で
「エンジニアの採用費はいくらかかってもいいから採用したいということになっている」
「自社のサービスとしてWebサイトを作ったり、アプリを作ったり、ゲームを作ったり
する時に非常に重要となるのは『内製化』であるとみんな気が付き始めている」
と語るなど、ネット企業の将来を左右するのは優秀なエンジニアだというのが共通の認識だ。
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20100820-00000042-zdn_n-inet

IT業界自体がブラックだからね。
優秀な人より手柄横取りできる奴らが出世する率が高い業界だから。
入ってもかなりの確率で偉そうなだけのバカ上司に当たるよ。

しかも正社員という名の(実質)派遣社員にされる。
30歳過ぎると昇給額がマイナスだし、将来性ゼロ…むしろマイナス。

http://www.jiji.com/news/photos/photo_news/images/450/view8655134.jpg
会社の借り上げ社宅　どうですか？

◆◆◆◆日本全国ＤＱＮ　ＩＴの法則◆◆◆◆
・ブレインがつくとこＤＱＮ
・テクノロジーがつくとこＤＱＮ
・グローバルがつくとこＤＱＮ
・サービスがつくとこＤＱＮ
・マイクロがつくとこＤＱＮ
・メディアがつくとこＤＱＮ
・ソリューションがつくとこＤＱＮ
・テック、テクノがつくとこＤＱＮ
・国際、日本、産業、技研、第一がつくとこＤＱＮ
・ワークがつくとこＤＱＮ
・コスモがつくとこＤＱＮ
・コミュニケーションがつくとこＤＱＮ
・システム、システムスがつくとこＤＱＮ
・データがつくとこＤＱＮ
・マネージメントがつくとこＤＱＮ
・情報がつくとこＤＱＮ
・NEC、日立がつくとこＤＱＮ

◆◆◆◆日本全国ＤＱＮ　ＩＴの法則◆◆◆◆
・アルファベット3文字のカタカナ読みはDQN

日本HP

この会社の事実

電話対応でパートナー企業を恫喝するのが仕事
マネージャーは次の首切り(WFR)の人選で大忙し
身につくスキルはエセマネージメントしかありません
技術的なスキルは全く身につきません。
殆どの社員が能力に関係なく中国人を差別します。
35超えるとクビのリストに上がってきます。
40超えると、クビです。
退職金改悪中なので退職時の上乗せも危ういです。
給料が上がらないのは事実。しかし一部上のお気に入りは内緒でup

30前後の人は脱出にむけて頑張ろう
40前後の人は難しいけど脱出にむけて頑張ろう

しょせんリストラで費用削って箱売ってる街のPC屋と変わりません。
もし、新卒の方でこの会社を検討している方がいたら、
もう一度、よく考えてみください。
給料は本当に上がりません。
残業も規制が入っています。
生涯賃金で損得計算してください。

現役社員

hpってそんなひどいのか・・・？
ヒューレットパッカードって名前に憧れてたのに

ブレインテクノロジー＠筑紫野市原田

ネットの求人に応募したらすぐにドトールで面接、即採用とのこと
怪しいすぎるので翌日一人で会社を見に行ったら駅から10分以上の
住宅地にある2階建てアパートの一室、表札も看板もないwwwww
怪しさ増大したので念のためハロワで聞いたら「あそこ過去に何度も
採用、解雇を繰り返してるのでお勧めしない」とのこと

もちろん採用は辞退しました。福岡の求人は酷過ぎる

ブラックITは晒されて当然 ver.2
http://kamome.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1268720822/

【ﾋﾟﾝﾊﾈ】IT業界を本気で脱したい　その59【奴隷】
http://yuzuru.2ch.net/test/read.cgi/job/1282405499/

独立系ＩＴに就職したいのに
優秀すぎて、面接で落とされます

知り合いも独立系IT蹴られまくってたのに大手メーカーに入ってたわ
しかし、なんで優秀すぎると落とされるの？

糞企業には低学歴しかいないから
高学歴は目の敵にされる

独立系ITに行くのは情弱だけ非リアだけ

株式会社ソリューション（福岡県福岡市博多区博多駅東2-9-6）

７月末ごろハロワで紹介してもらって面接行った。
４対１の集団面接で、担当者が肌は汚く茶髪のスーツ着てない２０代後半の男
自己PRをしたあと、会社の説明（資本金とか社員人数や支店の話）を受けた後、
ハロワでは一般事務で募集出してたんだけど、働くことになったら経理だけど大丈夫？
と聞かれた・・・。経理に欠員が出るからそれで募集してたらしい。
募集資格には、経理経験者優遇や日商簿記などの記載なし・・・なんで一般事務で募集した？
面接会場のフロアは仕切りで半分に区切られてて、面接会場の隣には
ダーツやらビリヤード台が置いてあった。いつ使うか質問したら、
昼休みの空いた時間とか、休みの日にお金のない社員が会社に出てきて遊ぶんだと・・・
帰宅して辞退の電話入れた。

株式会社ソリューション（福岡県福岡市博多区博多駅東2-9-6）

ソリューションの大無田はDQN。試用期間中の社員に｢いつまで新人というぬるま湯に浸かってんだ！くらすぞ貴様！｣と怒鳴り散らす。
辞退して正解だよ今時マイラインが商材なんて終わってる。昼休みにビリヤードするのも大無田ぐらいしかいない。
他の社員は昼休み潰してアポ取りさせられている。

フィット産業（FIT産業）というIT企業の派遣SEだったが、
両親＋２人の連帯保証人とその印鑑証明を提出させられたわ。
そのくせ会社の求人票嘘だらけで何の保証も無し。
年収２００万以下のワープアだったわ。
これでバックレたら、保証人の所に損害賠償請求に
行くつもりなのか、この会社?

もちろん採用は辞退しました。福岡の求人は酷過ぎる

孫請け人売りITに新卒で入ってしまう。男子女子・・・

会社は人を大事にします。なんて言ってるが使い捨て。
独裁怖政治体制で気に入らんやつは精神的追い込みかけて強制自主退職。

人生詰んじゃうのに・・・

就職課やＯＢから話きかなかったの？

ここってどうですか？
ttp://www.bluebamboo.co.jp/

内定先リア充ばっかだった。非リアだから独立系に入ったのに
想像と違う…死ぬ

>>451
同志よ！

リア充と言うか、高卒や大学中退DQNだらけの業界。

はっきりいって、大卒で入る業界じゃない

ウェルシステムズ
http://www.well-systems.co.jp/company.html

給与明細
http://beautiful-noise.up.seesaa.net/image/well1.jpg

結局、派遣と同じ扱いをされて使い捨てにされるだけ
どんなに頑張ってもスキルなんかも身につかないよ

そのとおり

いいよ女だし
見た目は割りとまともだから婚活()を頑張る

>>458
インテックおすすめするよ
薄給だが、福利良いから。大量採用だし。
SEとかお客さんの女子社員（逆も）とかと合コンできるのかねぇ

オー・エフ・デスクグループ
http://job.mynavi.jp/11/pc/search/corp90877/employment.html

マイナビ見て、セミナー行ったんだけども、「ウチは正社員採ってないから契約社員ね」て言われた。
契約社員で頑張っていれば正社員になれるか聞いたら、「ムリ」だって。
マイナビの話と違う、て抗議したんだけど、「嫌ならくるな」で逆切れされた。

どうなってんだよマイナビさんよぉ。こんなカス企業のせんじゃねーよ。学生舐めんな。
それとも、こんな会社でも、入るしかないのか？

日本アクセス株式会社
厳しかったなあ。
絶叫朝礼の後は、朝から晩まで延々電話アポ取り。
社内では半狂乱で怒鳴られ、通話先のお客さんから怒鳴られ、精神は崩壊寸前ｗｗ
酷いときは昼食時間まで返上させられて電話させられたなあ。
しかし、おかげ様で今じゃ強靭な精神力を手に入れましたｗ
あの頃の事を思い出せば何でも出来ます。
そういう意味では素晴らしい会社でしたね。
ぬるい会社にいたら自分はますます自分に甘くなって、ダメになっていたと思います。
絶叫朝礼の後はおちおちトイレにすら行けない厳しい管理状況。
昼礼になってまた罵倒、その後延々電話、アポが取れなければ半狂乱で怒鳴られる。
そういう環境にいたからこそ、強靭な精神力、忍耐力を手に入れられたと自負しています。
今時のぬるいゆとり世代を鍛えなおすには最適な環境でしたね。

NSDってどうなのよ

実は私は以前、FIT産業に勤めていました。その時の実話ですよ。

１．営業職の社員が、相場の半分の給料でした。勤務開始後５日目にソッコー自己退職
２．寮の中で会社の悪口を言うと、執拗な犯人捜し。
３．その悪口を教わった正社員は、後に「その悪口の内容は本当だったね」と。
４．寮長は、ある日突然辞職して転居していった。入寮者には連絡も挨拶もない。
　　（社員同士のつながりがあると、会社の問題点が社員に知れ渡るため
　　禁止している。）
５．名前は忘れたが、私が辞めるとき、営業担当に「フィット産業は辞職した人との
　　裁判がたくさんある」というと、その裁判数の多さは認めて「でもほとんど
　　フィット産業が敗訴している」と言った。

ウェルシステムズという会社
ちなみに社長のもう一つの会社というのはチャレンジシステムという会社
でも本当にあるのか　何の会社なのかも知らない
雇用契約を結んだ後に労働条件を変更をする場合は書類とか判子とか　
そんなのって普通は無いの？
社長に言われただけで書類とかは何もなかったし、上司に聞いても
「何処の会社でもやってるから大丈夫」としか言われなかった
連絡をとっても何日も無視だったから「労働基準監督所に全て任せる」
ってメールを送ったらすぐにメール来たのはちょっと笑った
社会経験が浅いからこの会社が特別に可笑しいのかは分からないけど、
とりあえずこの会社はオススメしません

ウェルシステムズ
http://www.well-systems.co.jp/company.html
給与明細
http://beautiful-noise.up.seesaa.net/image/well1.jpg
福岡県福岡市博多区博多駅中央街4-8　ユーコウビル11階

TKCとSRAどっちがいいと思う？

TKCは業績に余り不安はないけど離職率がやばいんだよな
SRAは離職率は低めだけど業績不安だわ

福岡のIT企業ヒドすぎだろｗｗｗ

フィット産業福岡支店
学生課の人も「受かっても蹴っていいですよ」っていって受けてみたら、
やっぱりただの派遣会社。
福岡の中小ITはみんなそうだけど、ここは特に痛そう。
壁に「鬼の十訓」とか気持ち悪いのが掛かってた。
睡眠時間は一時間が当たり前、とか変なこと言ってくるし。
ぼろぼろのビルに、申し訳程度に机とパイプ椅子がおいてあるだけだった。
面接官（坂下）が神経やられてる感じだった。（まくしたてるように話まくって、
話を聞かない）前時代的で、高度成長期の猛烈社員を彷彿とさせた。
（単にこの人がそうなだけかもしれないけど、差別発言もすごかった）
いっつも職安に求人出してる会社は、やっぱこんなもんか。
下には下があるもんだ、と変に関心してしまった。
ちゃんと履歴書返してほしいな。

>>465
TKCとSRAだったらSRAの方が圧倒的によさそうだが
業界での評判的にも

>>462
専門卒とかが行くならいいとこだと思う

>>468
業界での評判って
独立系の時点でどっちも大して変わらんだろｗ

>>470
学生間の評判と業界内の評判は違うだろ
独立系とか関係ない

フィット産業（FIT産業）
「お前は会社を潰す気かぁ〜ボケェッ！」
「お前なんか消えてしまえ〜アホッ！」
「全部やり直して死んでも今日中に持って来いっ、いいなっ！」
「お前の性根を叩き直してやるっ、このボケがぁ！」
「いいかっ、これ以上俺を怒らすんじゃねえぞっ、てめぇ〜っ！」
こんな罵声が毎日のように社長室から聞こえて来るんです。
中では暴力も振るわれている様子の大きな音がすることもあります。
来客相手でもこんな風なので、怖くてお茶も出せません。
ドア一枚挟み隣接する給湯室で、どうしていいか分らずに、ただ震えていたのは半年前のことです。
社長、早く誰かに刺されるか、警察に捕まってください。
それと、ダメ人事の藤Iさん、貴方も同罪です。
もうこんなクソ会社耐えられません。

>>465
大卒（Fラン除く）だったら、どっちも行くな！

IIJってここ？

正直言って、独立系に入ったら負けだと思う

42 名前：名無しさん＠引く手あまた ：2010/09/03(金) 07:38:39 ID:VjnVhRxd0
株式会社ソフトウェアコントロー○
新卒で入社して後悔したw
広瀬のぼ○　ってのが曲者で、ミスすると思いっきりブン殴ってくる。
痣もできた。今でも診断書は大切に保管してるよw
上司も同期も低学歴ばっかだったｗ
退社して年収うｐ。大正解だったわw

43 名前：名無しさん＠引く手あまた ：2010/09/03(金) 16:26:40 ID:+hdWLrd50
>>42
株式会社ソフトウェアコントロール
【本社・東京事業部】
東京都中央区日本橋大伝馬町12-2　セイショウ日本橋ビル
業務部採用担当　 広瀬　昇(ひろせ　のぼる）
http://yuzuru.2ch.net/test/read.cgi/job/1275011629/42-

株式会社ソフトウェアコントロール
広瀬　昇

問い合わせ先
業務部　採用担当　広瀬　昇(ひろせ　のぼる）、山賀 秀男(やまが ひでお)
URL http://www.scnet.co.jp/
E-mail [email protected]

>>377
>1000人前後の独立系が一番ヤバいって聞いた

最近まで転職活動していたが、結構これは当たってるかも・・・
逆に、数十人のクリーンな｢空気感｣を持つ企業は、良心的かも・・・。
また、結局はその人の日ごろの行いか。
悪い事、非倫理的な事をしてきた奴は、自然と酷いとこに入るね、観察してると(-.-;)
神様は見てるんだなぁ、と。

フィット産業が一番ヤバいって聞いた

2番だって書いてるリコー子社員が居るが。

フューチャーインフィニティって年収どのくらい？

メディアファイブ
ここは超DQN。職安には既に「正社員募集」の求人は出せなくなっている。
なのでリクルートの無料求人情報誌Town Workに「月給18万以上・正社員」
の求人を載せまくっている。
職安には請負・派遣プログラマーの求人を出しまくっている。その内容は
パチンコ台のプログラミング等、DQN臭プンプンのものばかり。
面接に行くと極く簡単な数学(数列)とプログラム言語の基礎知識を訊いて
来るだけの試験を受けさせる。
出来なくても構わない。上記の通り求人には「月給18万以上・正社員」と
あるのに、社長の好みだけで人を特待生・奨学生と2つに分けて「採用」する。
奨学生は最初から日給5000円。特待生(こっちの方が多い)は
完全に無給で交通費もなし。但し、「講師」ということになっている先輩
SE・PGや社長の機嫌を少しでも損ねると奨学生の日給は簡単に支給停止となる。

まだNNTの人いるー？
もう正直文系が大活躍してる若い力と活気に溢れるSIerしか求人がねーわ
本気で１年休学コースが見えてきた

独立系は
TIS、ソラン、インテック、SRA、CKC、TKC、CAC、CEC
以外受けなくていい

>>484
>文系が大活躍してる若い力と活気に溢れるSIer
使い捨てる気満々の(偽装)派遣会社だなw

>>485
CKC？

今情報システム板ってどうなってる？
全然見れないんだけど

情報システム板のあったkamome鯖が�d�jから
ニュー速とか一部板は復旧してるけど
多くはリログ関係で復旧が遅くなってる
詳しくは運用情報の鯖オチスレにでも行って聞いてくれ

事業所名 株式会社　天時情報システム
東京都中央区八丁堀４−１１−１０第２ＳＳビル９階　Ｆ号
事業内容 システム・コンサルティングソフトウェア・アプリケーション開発　　　　　
ネットワーク設計・構築・運用　　　　　　　　
職　種 情報機器の保守業務
雇用形態 正社員以外 (契約社員（１年契約、更新あり)
月給制　180,000円
従業員数 当事業所 5人(うち女性 2人)企業全体 13人
学歴 大卒以上
必要な経験等 経験不問
必要な免許資格
中国語・英語・日本はネイティブレベル、さらにマレー語できれば尚可　←★
^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^

厚かましい求人が多すぎるｗｗｗ
http://yuzuru.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1283992390/

>>490
マジで気が狂ってるとしか思えん
これだから独立系は・・・・

　　　　　　　　　刑務所　　　　　　　　　　　　IT系　　　　
----------------------------------------------------------
労働時間　　８時間厳守　　　　　　　　　平均１３時間
始業時間　　７時５０分　　　　　　　　　　８時〜９時
終業時間　　１６時３０分　　　　　　　　　２２時〜２時
通勤手段　　徒歩数分　　　　　　　　　　満員電車１〜２時間
昼食　　　　　食う　　　　　　　　　 　　　　食えない日がある
夕食　　　　　食う　　　　　　　　　 　　　　食えない日がある
夕食後　　　 テレビや読書など自由　 仕事
残業　　　　　全くない　　　　　　　　　　　ない日がない
残業代　　　 残業がないから無い　　　残業あっても無い場合がある
休憩　　　　　午前午後それぞれ15分　上司次第
土日祝　　　 確実に休み　　　　　　　　　そんなものはない
年数　　　　　刑罰に応じる　　　　　　　　倒れる・死ぬまで
-----------------------------------------------------------

　　　　　　　　　　　刑務所　　　　　　　　　　　サラリーマン
----------------------------------------------------
労働時間　　　　８時間厳守　　　　　　　　　１０時間以上
通勤手段　　　 　徒歩数分　　　　　　　　　満員電車１時間
朝食　　　　　　　　　食う　　　　　　　　　 　食えない日がある
昼食　　　　　　　　　食う　　　　　　　 　　　食えない日がある
夕食　　　　　　　　　食う　　　　　　　 　　　食えない日がある
夕食後　　　テレビや読書など自由　　 　　　　仕事
残業　　　　　　　　全くない　　　　　　　　　　ない日がない
残業代　　　残業がないから無い　　　 残業があってもほとんど無い
休憩　　　　午前午後それぞれ15分　 　　　　上司次第
土日祝　　　 　　 確実に休み 　　　　　　　　働くこともある
年数　　　　　　　刑罰に応じる　　　　　　　　自動的に40年

働かなくていいなら就活板くるなよってこのコピペみるといつも思う

刑務所って風呂に毎日入れないんだよな
それだけでないわ

ウォシュレットきんもちいいいぃ
アナルに目覚めそうｗ

ごめん誤爆

ネットマトリックス株式会社 （井上和大 社長）
http://kamome.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1284208015/

↑ってどうでつか？

先週ハロワの職員に空求人、うそ求人について聞いてきた。

共同システムサービスという求人があったのだが
どっかでみたことあるなーと感じて、職員の人に
過去に募集してませんでしたかと聞いてみたところ
以下の情報が浮かび上がった

２月３人募集　応募数　100人　採用ゼロ
５月３人募集　応募数　150人　採用ゼロ
７月３人募集　応募数　70人　 採用ゼロ
９月３人募集　応募数　15人　

常識的に考えてこの会社は採用する意思がなく
いい人がとるという限度も超えており個人情報収集目的
の空求人ではないのですか？とお尋ねしたところ

ハロワ職員「特に問題ありません。採用するかしないかは
企業の判断であり、私どもは何もすることができません」

通常きちんとした採用計画がありいつまでに採用するというのが
常識ですよね？

ハロワ職員「確かにおかしいかもしれませんが、ハローワークとしては
こういった求人があったとしても指導もなにもしません。特に
問題はないという認識です」とのこと

落ち着いたら、徹底的に追求してやるよ厚生労働省さんよ！

普通に採用基準に満たないクズが沢山きただけだろうなぁ

俺にも貧乳のよさがわかってきた

株式会社 エフ・エム
東京都豊島区東池袋3丁目20番3号東池袋SSビル3階
京都府綴喜郡宇治田原町立川金井谷19-7

入社前研修で。
朝出社したらまず、社長に「おはようございます」と言えって
帰りも同様に「失礼します」と。
野球部の試合も応援に行かないといけないみたい。
ちなみに研修中は給料ないみたい。

フィット産業の求人はすごいね。

・法務実務10年以上の大卒者。
・労使紛争交渉の経験者。
・柔剣道有段者

｢入社前｣研修

　　　　　　　　　　||￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣||
　　　　　　　　　　||　　フィット産業 　　 ∧_∧　　いいですね。
　　　　　　　　　　||　　　最悪！　　＼　(ﾟДﾟ,,) 　　入ったら最後ですよ
　　　　　　　　　　||＿＿＿＿＿＿＿＿⊂⊂ |
　　∧ ∧　　　 ∧ ∧　　　 ∧ ∧　　　 |￣￣￣￣|
　 (　　∧ ∧　(　　 ∧ ∧　(　　∧ ∧　|　　　　　　|
〜（＿(　　∧ ∧ __(　　∧ ∧__(　　 ∧ ∧￣￣￣
　　〜（＿(　　∧ ∧＿(　　∧ ∧＿(　　 ∧ ∧ 　は〜い、先生。
　　　　〜（＿(　 　,,)〜（＿(　 　,,)〜（＿(　 　,,)
　　　　　　〜（＿__ﾉ　　〜（＿__ﾉ 　　〜（＿__ﾉ

556 名前：就職戦線異状名無しさん[] 投稿日：2010/09/22(水) 21:42:37
愛社されている企業、愛社されていない企業 主要133社ランキング｜年収、給料、評判、企業クチコミ情報キャリコネ
http://careerconnection.jp/review/weekly20100921.html

SI限定　抜粋
ベスト 50
19 NRI
21 NTTデータ
25 NTT （東と西のこと？
36 NSSol
47 住商情報システム

ワースト50
05 日本システムウエア
06 トランス・コスモス株式会社
11 富士ソフト
20 DTS
23 日立システムアンドサービス
35 オービック
36 大塚商会
41 大日本印刷
43 日立ソフトウェアエンジニアリング

IT業界　景気動向　報告スレ13
http://kamome.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1284129223/467

日本ソフトウェア？とかいう会社はどう？
人事に 派遣ですよね？っていったら ぶち切れられた記憶あるけど

日本ソフトウェア
この時期だから仕方ないのかも知れませんが、
正式に仕事をお願しますと頼んで置きながら、
電話一本で、自社の人間が空いているから
仕事取りやめにしますと、モラルのかけらもない会社。
ほんとに潰れて欲しい。

私達に出来る事は、新たな犠牲者を増やさないことです。
消費者金融に借金させてそれを上司がピンハネして
自分達だけタダでハワイ旅行。
こんなことはあってはいけない事なんです。

皆さんはよく調べて就職活動してください。
私が言いたいのは以下です。

法律や労働基準法を知らないまま働くと、
日本アクセス（株）みたいな卑怯な奴らに喰い物にされます。
皆さんは本当に注意してください。

私からの心からのお願いです。

次は人材派遣ITの番

武富士：更生法申請へ　過払い金返還重く
http://mainichi.jp/select/biz/news/20100927k0000e020011000c.html
会社更生法を申請する見通しとなった武富士本社前に集まる大勢の報道陣＝東京都新宿区で２０１０年９月２７日、森田剛史撮影

　経営再建中の消費者金融大手、武富士は２７日、東京地裁に近く会社更生法の適用を申請する方針を固めた。顧客が過去に払い過ぎた利息の返還を求める「過払い金返還請求」が急増。
６月から完全施行された改正貸金業法による規制強化で貸出残高も急減しており、自力再建を断念した。東京商工リサーチによると、負債総額は、約４３００億円だが、未請求の過払い金
などを含めると負債額は今後、大幅に膨らむ見込みだ。

　更生法による法的整理に伴い、過払い金も一部カットされる可能性が高く、顧客から批判が出そうだ。０７年９月に民事再生法を申請した中堅消費者金融「クレディア」のケースでは、
過払い金返還額が原則６割カットされた。一方、更生法の適用を申請しても利息制限法の上限金利以内で融資を受けた契約者の返済条件に変更はない。

　東京証券取引所は２７日朝、「武富士の会社更生法適用申請の真偽を確認するため」として、同社株式の売買を停止した。武富士は「会見などの予定は今のところない」としている。

　武富士は派手なテレビＣＭなど積極的な営業で貸し出しを拡大、ピーク時の０２年３月期には貸付金残高が１兆７６６６億円に達し、消費者金融業界トップに上り詰めた。しかし、
最高裁が０６年１月に「利息制限法の上限金利（２０％）を超える『グレーゾーン金利』は無効」との判断を示したことをきっかけに、契約者から過払い金返還請求が急増。業績が
急速に悪化し、０７年３月期には９８年の東証１部上場以来、初の最終赤字に転落した。

　業績悪化による格付けの大幅な引き下げや、０８年秋のリーマン・ショックの影響で、近年は社債発行による資金調達が困難となり、不動産売却などで運転資金を捻出する苦しい経営
が続いていた。アコムやプロミスと異なり、メガバンク傘下に入らない独立経営を続けてきたことから、銀行の融資支援も受けられず、昨年末からは事実上、新規融資を停止。１０年３月末
の貸付金残高はピーク時の３分の１の５８９４億円まで落ち込み、業界４位となっていた。

182 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2010/09/30(木) 23:43:58 ID:6KGMlrR10
IT業界は人売りの所業の最悪さを露呈したのが痛すぎる。
人売りじゃ誰も働かねーよ、これじゃな。
人売りは同じことをなんども繰り返すよ。景気が悪くなれば
また社員を捨てるだけだ。どんなに貢献した人間でもな。

あど最近の人身事故とか殆どIT関係じゃねーの？
これはそういった経営者達が殺した人達なんじゃないの？

これからさらに悲惨な目にあうIT関係者がでるだろ。
人売りで働いている奴も殆どわかってんだろ、人売り経営の
ひどさを。愛社精神など元々もてないものが絶対にもてない
状態になった。

人売りは最近結構潰れてるが、本当に駆逐されるべき。

http://www.cm-jittai.com/


↑は裁判沙汰になっているみたいだ

平均年収（低年収）ランキング
http://www.itranking.net/lowyearlyincome.php

平均年収（低年収）ランキング
http://www.itranking.net/lowyearlyincome.php
1 (株)テラネッツ 　　　 2,840,000 円
2 メディアファイブ(株) 3,350,000 円
3 (株)デジタルハーツ 　3,420,000 円
4 (株)アイレックス 　　3,500,000 円
5 (株)日本一ソフトウェア 3,540,000 円
6 (株)ネクシィーズ 　　 3,700,000 円
7 アウンコンサルティング(株) 3,740,000 円
8 (株)テクノ・セブン 　　3,890,000 円
9 (株)アルトナー 　　　3,910,000 円
10 日本サード・パーティ(株) 4,010,000 円

そのデータ結構古くね？
３年近く前のじゃねぇの

フィット(FIT)産業は、年収200万切ってるな。
そのくせ残業時間の方が、定時より多いぐらい働かされる。
ダブルワーク以上に働いても、ワーキングプア。

65万で売ってたのね、私のこと・・・・
相手の会社の契約書を偶然目にしてしまいました。

13万しかもらっていませんのよ・・・・
それでも「赤字なのだ」と日々言われ続けてました。

バックレてもよいですか

元、自分の担当営業の話をしましょう。

営業職は、１時間おきにいま現在どこにいるのか、
誰と会っているのかを電話連絡しないといけません。
当たり前のことながら、電話をしないとペナルティーとなります。

退職届を出す際、本社(九段北)で処理したのですが、
もめにもめて終わったのが、夜８：００過ぎ。

対応した営業は、東京の九段北から亀戸に移動してました。
帰るのは、毎日夜１１：００だそうです。
この話は、東京地区の話ですがね。

この話からわかるとおり、営業職もきっつい仕事ですね。
売り物(派遣労働者)も、商品とは違い、奴隷(技術者)という人を
売っているので壊れたり、文句言ったりするので大変みたいですね。ｗ
奴隷商人の営業ってことみたい。

>>519

フィット産業

海千山千なんだなぁ
ウチはさほど給料高くはないけどノー残業で楽チン(´ー`)

日本テクノ

日本アクセス株式会社 ＠大阪

厳しかったなあ。絶叫朝礼の後は、朝から晩まで延々電話アポ取り。
社内では半狂乱で怒鳴られ、通話先のお客さんから怒鳴られ、精神は崩壊寸前ｗｗ
酷いときは昼食時間まで返上させられて電話させられたなあ。
しかし、おかげ様で今じゃ強靭な精神力を手に入れましたｗ
あの頃の事を思い出せば何でも出来ます。
そういう意味では素晴らしい会社でしたね。
ぬるい会社にいたら自分はますます自分に甘くなって、ダメになっていたと思います。
絶叫朝礼の後はおちおちトイレにすら行けない厳しい管理状況。
昼礼になってまた罵倒、その後延々電話、アポが取れなければ半狂乱で怒鳴られる。
そういう環境にいたからこそ、強靭な精神力、忍耐力を手に入れられたと自負しています。
今時のぬるいゆとり世代を鍛えなおすには最適な環境でしたね。

ITベンチャー企業の面接にいった
学生の時に立ち上げたそうでビジュアル的にはホリエモンと比べて
劣るが、同じような感じの社長だった。
まず礼儀というものが全く感じられずこちらが挨拶しても
一瞥しただけで、無言
挙句、「景気が回復するまでひたすら貯金を食い潰して働かなければ良いのでは」と
信じられない暴言までかました。
別のスレだったかこのスレだったか忘れたが「生保を受けて生活しろ」といわれた
人がいて正直ネタだと思っていたが、まさか似たような事を自分が言われるとは
思わなかった。従業員も半数に減らしたと言っていたが、実は逃げられただけじゃないのかと
思う、年俸制でみなし残業時間が月６０時間込みだとの事だった。

アジルネットワークス株式会社
代表者名 ： 篠田亘司
東京都中央区日本橋箱崎町12-2 ハナワビル5F
企業URL ： http://www.agile.ne.jp/
従業員数 ： 22名

名前忘れたけど人材会社から紹介されてホームページ見たら・・・
「博士のような知力 土方のような体力求む」

そして、高卒のような給料・・・

九州にあるシーアイ・ソフトウェアにて
失礼極まりない言動、絡みつくような下品な目つきといい、
とてもとても面接する雰囲気でなかったです。
シモネタばかり連発は考えものです。マナー違反ですよね。
風俗店にでも派遣されたら嫌だなと思い、もちろん辞退しました。

ちなみに面接のおっさんは、６０過ぎで腹の出てて、頭の禿げてました
あと、口が臭かったです。

株式会社ウェルシステムズ
福岡県福岡市博多区博多駅中央街4-8　ユーコウビル11階

給料明細
http://beautiful-noise.up.seesaa.net/image/well1.jpg

北九州のシーアイソフトウェアの社長面談は失礼極まりないものだった。
打ち合わせじゃないんだから喫茶店で面談するなよ。
コーヒーの横に履歴書広げて、俺の経歴にケチつけるし、隣のおばはん
はこっちじろじろ見るし、滅茶苦茶恥ずかしかった。

社長いわく｢時給600円でどう？｣。

はげ頭 灰皿でかち割って退席したろか思ったわ。

TIS,UFIT,ｿﾗﾝが来春合併、独立系ﾄｯﾌﾟになるな。しかし、なんでｿﾗﾝも?

シラン

誰うまw

元賃貸マンション販売、元家電販売、元中古車販売　・・・
魅力的な業界だと思い新規参入してきた彼らは今どうしているのだろうか。

携帯電話とノートパソコン片手に、タコ部屋みたいな事務所を間借りする。
ＩＴ業者の集いに出向き営業活動。ハロワ使ってタダで人あつめ。
ＳＥに税金保険やらせ事務処理必要なし、会社負担もなし。
これで毎月安定した収入が得られる（単価×人数）。
送り込んだＳＥが下手したら上の会社の責任、ＳＥは切れば良い。
最悪の時がきたら、携帯電話とノートパソコン忘れずにタコ部屋を後にする。

こんな彼らに人生無茶苦茶にされたＳＥも多いことだろうと思う。

NTTデータ
従業員数：9670名
売上高：1兆1,429億4000万円

ITホールディングス（合併後）
従業員数：約8000名
売上高：1800億円

ちょっと売上高低すぎじゃねｗｗｗｗ

>>533
それインテックとか他のグループ会社の売上入ってないよね？

TISソランユーフィットだけでITHDじゃないぞｗｗ

合併会社が１８００億ってことだよね。
ＩＴＨＤ全体で３３００億くらいでしょ。

従業員２万からいるけどｗ

さすがに天下のデータ様と比べるのは可哀想だ

ユー子の雄・ＮＲＩ、独立系の雄・大塚商会、新勢力ＩＴＨＤ

２位グループのみつどもえが始まります

どう考えてもNRIの圧勝

株式会社ソフトウェアコントロール
【本社・東京事業部】
東京都中央区日本橋大伝馬町12-2　セイショウ日本橋ビル
業務部採用担当　
広瀬　昇(ひろせ　のぼる）

102 ：名無しさん＠引く手あまた：2010/10/09(土) 23:48:51 ID:vmNav0b20
42 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2010/09/03(金) 07:38:39 ID:VjnVhRxd0
株式会社ソフトウェアコントロー○

新卒で入社して後悔したw
広瀬のぼ○　ってのが曲者で、ミスすると思いっきりブン殴ってくる。
痣もできた。今でも診断書は大切に保管してるよw
上司も同期も低学歴ばっかだったｗ
退社して年収うｐ。大正解だったわw

[株式会社　シーアイソフトウェア]
＊〒802-0001 北九州市小倉北区浅野3丁目8番1号 AIMビル6F
ここに逝く人はよく考えてください。
基本的に、派遣業です（免許は取得しているみたい）社内でまともなシステムを組めるSIer
は数が少ないうえに、管理業務でそれどころではない模様。
とくに、未経験者の扱いは残酷です。・・・・
＊〒162-0816 東京都新宿区白銀町1-13　第11シグマビルディング飯田橋３Ｆ
東京支社・ここは基本的に営業さんが１人でやりくりしている関係上、事務所不在です。
そんな、切羽詰まっている営業所です。
※全体的な比率でいうと
幹部職ー２０％　平均　５０−６０
管理職ー１０％　平均　３０−４９
一般職ー７０％　平均　２０−２９
という具合に、幹部職が非常に多い独立系ＩＴ通例パターンです。
役員は、基本的に会長一家の感じです。
社長は最近入れ替わったらしいですが。それでも、ワンマンなのは変わりないです。
そもそも、ソフトウェアを開発・ソフトウェア開発技術者を提供するという本質を
どこかで間違っているようで。
入社するなら、気を付けて、とくに止めはしないけど。
「入社希望者さん、気が立っているようだけど、何かいいことでもあったのかい。」
「辞退はさせないさ、じぶんで辞退するだけ」
ってどっかの、パクリｗ

それ何てフィット(FIT)産業?

>社長は最近入れ替わったらしいですが。
ウチは労基署や税務署にガサ入れ食らって裁判で負ける度に変わってるw
実質ドンの同族会長は不動。

売上高1000億円超は26社 - 2009年度ソリューションプロバイダ業績ランキング
http://itpro.nikkeibp.co.jp/article/Research/20101006/352654/

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　/
　　　　　　　　　　　　　　 　 ,. ､ 　 　 　 /　　 ／ 女子社員をしつこくリトルモンスターに誘うな！！
　　　　　　　　　　　　　　 ,.〃´ヾ.、　　/　 ／ 　　女子社員に断られたら腹いせに翌日社員に怒鳴るな！！
　　　　　　　　　　　　　／ |l 　 　 ',　 / ／　　　　花見でカネをくすねるな　！！
　　　 　 　 ,､　　 　 ,r'´　　||--‐r､ ',　　　 　　　　偽物フランクミューラーを自慢するな！！
　　　　　 　l.l.　,..ィ'´　　　　l',　　'.j　'.　　　　　　　安値で買い叩いた質流れセルシオに乗るな！
　　　　　　 'r '´　 　 　 　 　 ',.r '´　!|　　＼　　　ウソつき会社はいい加減に潰れろ！！！
　　　　　　 l!　　　　　....:.:.:.:.:.:ヽ､ 　 ,ｌ　　　　＼ サラ金で借金した社員のカネをピンハネするな！
　　　　　 　 ゝ､.,_ ---‐‐‐----ゝ､ノ　　　　　　　　　ピンハネしたカネで自分達だけタダでハワイ旅行するな！
　　　　　　　 | |　　　　　　　　　　　　　　　　　　　入社の時に研修用に70万の教育ソフトを売りつけるな！
　　　　 　 　 .| | 　　　　　　　　　　　　　　　　　　被害者に謝れ、社員に謝れ、女子社員に謝れ！　　　
　　　 　 　 　 | |
　　　　　　　　| | 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　日本アクセス（株）被害者の会
　　 　 　 　 　 | |

俺の内定先、専門卒が半分くらいいる
専門学校に行くなんて俺からしたらありえない選択だから、住む世界が違います
大卒もＦランが多いです

人を見る目がないから、学歴でしか判断出来ないあわれな奴…
大学では教授のロボット、キバどころかチンコまで去勢されてる奴…

案件を受注できる見込みで同時に求人もかけておき、
結局は他社に持っていかれるといったパターンが多い。
広告費も捻出できずに求人をハロワ頼みにする会社が、案件ゲットするのは稀みたい。
求人は削除期限まで普通に放置されますよ。

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　平成21年4月1日
　　　　　　　　　　　　　　【お詫び】
この度、平成21年3月31日付で厚生労働省より「新規学卒者に対する内定取り消し」
企業として公表のとおり、平成20年12月1日付で新規学卒者に対し内定取り消し
を行い、各学生様を始め、皆様方には多大なご迷惑・ご心配をお掛けしております。
心より、深くお詫び申し上げます。
弊社と致しましては、今回の件を真摯に受け止め、これまで以上に社会貢献に努めて
参る所存で御座います。
これを期に弊社社員一同、これまで以上に一致団結し、邁進していく所存で御座います
ので、今後とも宜しくお願い申し上げます。
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　株式会社　ジー・イー・エヌ
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　代表取締役　後藤元晴
http://www.gen-web.co.jp/index.php

独立SIはオール糞
上場してるとこも駄目

基本的に下請けの下請けだからな

◆不法就労助長：容疑のＩＴ会社社長らを逮捕　福岡県警など

福岡県警などは１８日、ＩＴ技術者名目でカンボジア人３人を来日させ、同県
久留米市内のスーパーの倉庫で働かせたとして、同県飯塚市のＩＴ関連会社
「マルテック」社長でマレーシア国籍のリム・ウィ・イ容疑者（３９）＝
飯塚市下三緒＝ら４人を出入国管理法違反（不法就労助長）容疑で逮捕した。
また、県警は福岡入国管理局と合同で同社など関係先約２０カ所を同法違反容疑
で家宅捜索した。
他に逮捕されたのは、同県久留米市のスーパーチェーン「くるめチマキヤ」社長、
宮崎貴吏（たかし）（４０）＝久留米市山川町▽宮崎容疑者の実弟で同社役員、
陽吏（ようじ）（３６）＝久留米市善導寺町島▽リム容疑者の知人で、飯塚市の
スーパー経営、酒井優（３１）＝飯塚市枝国＝の各容疑者。
容疑は、共謀のうえ２４〜２７歳のカンボジア人男性３人を、ＩＴ技術者として
「マルテック」が雇用する形をとり、昨年１２月５日、出入国管理法に基づく
「特定活動」の在留資格で入国させ、国の資格外活動の許可を受けずに
「くるめチマキヤ」で働かせたとしている。
http://mainichi.jp/select/jiken/news/20101018k0000e040035000c.html

IT=何でも有り、ジョーカーだな。
福岡のITは、こんなんばっか。

そう。福岡って本当クズだよな。

ITブラック四天王のTCSも、
・白木屋とかの居酒屋に派遣された
・菓子屋に菓子職人(パティシエ)として派遣された
って内部告発有ったな。

ウチの近所でも、独立系ITから大手電気メーカの子会社に派遣されたSE
が、親会社の電気メーカに二重派遣されて、さらにそこから大手家電量販店
やホームセンタに販売促進員として多重派遣されて、販促だけでなく、倉庫の
棚卸し作業までさせられた挙げ句、崩れた商品の下敷きに成って死んだり、
後遺症が残る大怪我して寝たきりになったのに、どこの会社も「ウチは雇って
ない。彼は個人事業主だ。労災は関係無い。」と主張して泣き寝入りに成って
いるという記事が、地元零細新聞に載ってた。

SEとかプログラマは辞めとけ。

このレスは権利侵害の申し立てや違法もしくはその疑いにて不可視または削除されました。
削除日時：2012-05-17 12:37:33
https://mimizun.com/delete.html

ＩＴでまともなのはどこだよ

イークラシス辞めて新しい職場に入った
新しい職場のタイムシートに、帰宅の時間17時って書いた。
本当に17時に帰れた････軽く泣けた。
バカクラシスは18時って書いて、日が回って4時だからね。
既存の10年入社のメンバー、みんな正社員になれたのかな？
私も、頑張っているよ。

頑張れ10年入社、だけど早く目覚ませ〜〜

北九州のシーアイソフトウェアの社長面談は
失礼極まりないものだった。
打ち合わせじゃないんだから喫茶店で面談するなよ。
コーヒーの横に履歴書広げて、俺の経歴にケチつけるし、
隣のおばはんはこっちじろじろ見るし、
滅茶苦茶恥ずかしかった。

社長いわく｢時給６００円でどう？｣。

はげ頭 灰皿でかち割って退席したろか思ったわ

>>544
アクセスは普通の企業じゃ、ボケ。
おかしいのは、派遣の分際で待遇に関してウジウジぼやいてるお前らの頭の中じゃ、クソボケ。
能力の無いカスは給料低くて当然じゃろが。
能力高い奴とお前らが一緒の給料になれると思ってんのかドアホが。
それが嫌だったら共産主義の国にでも行ってこいや、アホのガラクタが。
要するにお前らは、正社員みたいに時間に束縛されずにいて、かつ正社員並みの待遇を求めてるんだろが。
甘いんじゃクソボケ、仕事の出来んガラクタの塊が。
正社員の方がサービス残業させやすいし、いろんな仕事も任せられやすいんじゃカス。
だいいち、仕事に対しての責任のレベルが違うやろがボケ。
派遣と正社員の仕事のレベルが同じなわけないやろが。
さっさと雑用やっとけクソボケ。

そういった老害がまだ居るような会社はヤバイだろ。
老害の数と経営破綻確度は正比例。

電子工学センターはＤＱＮ
電子工学センター面接逝ったんだが・・
ちっさい事務所で従業員？三人
一人おっさんで責任者とおばさん二人
あからさまにSEではない・・
ここは派遣なのに受託という言葉で社員をだまくらかしている。
ここと、かかわりを持った人がいたら意見ください。

就職氷河期じゃ
大東亜帝国や獨協・東京経済クラスじゃ就職先は選べないだろうな。

株式会社ウェルシステムズ
福岡県福岡市博多区博多駅中央街4-8　ユーコウビル11階

給料明細
http://beautiful-noise.up.seesaa.net/image/well1.jpg
　　　↑
基本給13万円だけかよ
これはひどいな
しかも旅行積立5千円、通勤手当なし

福岡電算も注意すること。
福岡県福岡市中央区高砂２丁目６番２号（ニチエイ高砂ビル４Ｆ）


年俸制（残業込み）、別途ではつかない。
社長のワンマン経営
技術者は営業を兼務させられる。（自分の仕事は自分で取れ）
クレームがあってもすぐに本人には言わず、数年後辞めさせる時の口実に悪用する。
年金は国民年金。

パイオニアソフトについて語る
http://www.unkar.org/read/namidame.2ch.net/recruit/1264072515
1 ：こぶへい：2010/01/21(木) 20:15:15
体育会系でワンマン経営、まじでヤバイ。しかもなんでも力で
ねじ伏せようとする。実際に最近パイオニアソフトの評判が書いて
あったサイトが何個がつぶされたんだけど。。。
この会社の現状は、退職者が多く採用が追いついていない状態。
まぁ、内部事情を知れば当たり前だわな。
１年以内の退職率８割超え！！
野球でいえば、４割バッター並みのすごさだ！！
現在は退職者＞入社者で徐々に人数が減ってきている。。
もう終わりだわな。

7 ：就職戦線異状名無しさん：2010/01/26(火) 18:29:54
せっかくの休日も返上して上司の機嫌取りをしないと昇進できない。
（実際にあった例�@）
上司から「パソコン買いたいから天神の○○に１０時に待ち合わせね」
っていきなり連絡があり、休日なのに早起きして好きでもない上司に
つきあうはめに。。。
（実際にあった例�A）
「今日昼ごはんお前の家で食べるから寿司用意しといて。」と連絡が
あり、寿司代さえ払わない上司。
明らかにおかしいぞ。この会社は！！

↓↓↓↓↓　中小企業って弱杉！！面白杉ｗｗｗ　↓↓↓↓↓

36 ：就職戦線異状名無しさん：2010/10/23(土) 23:04:45
以前、中小企業で働いてた
下請けを使ってたんだが、その下請けの態度が最悪だった
納品書をくれと言っても中々送ってこない
電話しても、いつも担当者不在
とまあノラリクラリな感じ

その後、大企業に転職して、たまたま同じ下請けを使うことになった
お互い、顔を知らなかったし、俺の氏名も珍しくなかったので、向こうは気付いてない様子だった
で、その下請けの対応の良さに驚いた
単に、その下請けが相手によって対応を変えてただけのことだったわけさ
中小からの依頼なんて、金額もたかがしれてるが、大企業ならチャンスだもんな

福岡でITてのがダメなのよ。
福岡の経営者て、中華か台湾か韓国人で、
要するに「ズルや嘘が当たり前」な文化の方々なわけです。
社長の名前が日本人みたいだからって騙されるな！
概ねのアジア人は「日本名」持ってるし、
最近は本当にネイティブな日本名を名乗ってる。
※孫とか金とか木村とか、そんな分かりやすい名前じゃないって意味
面接時に社長面接がある場合は、相手の特徴から判断しよう。
ダメ会社のアジア系経営者は、
・過去に大手企業と仕事したことを自慢する（100％嘘）
・ものすごく経営黒字そうな話をする（ものすごく赤字）
・鼻が異常に低い　目が異常に細い　背が低い
こういうのに気づいたら、その会社はDQN確定。
あくまで福岡のローカルルールだから、全国的には通用しないけどね。

ネットワンシステムズって独立？

ハロワで見かける派遣業
シーディア、グラビティ、シキノハイテック、フィット産業、
日本テクニカルシステム、イオス、アテックス、TCSグループ

転職支援サイトで見かける：
フォーラムエンジニアリング、シーテック、スタッフサービス、アド

結局独立でまともなのはＴＩＳくらいなのか？

えっ!?

JAITに参加していないかどうか、確認した方がいいよ。
粗悪技術者リストとか作って回覧してるから。

事業所名 株式会社　天時情報システム
東京都中央区八丁堀４−１１−１０第２ＳＳビル９階　Ｆ号
事業内容 システム・コンサルティングソフトウェア・アプリケーション開発　　　　　
ネットワーク設計・構築・運用　　　　　　　　
職　種 情報機器の保守業務
雇用形態 正社員以外 (契約社員（１年契約、更新あり）)
月給制　180,000円
従業員数 当事業所 5人(うち女性 2人)企業全体 13人
学歴 大卒以上
必要な経験等 経験不問
必要な免許資格 中国語、英語、日本、ネイティブレベル、マレー語できれば尚可　←★
整理番号　13010-49021301

>570
まともの定義は？

1次請けが多い上流の会社っていってるなら
TISやSRA，TKC,オービックとか？

>>574
残業が酷くないとか、残業代出るとか、ブラックじゃないってことじゃね
世間一般並の生活ができれば

>>575
残業代に関しては出るとこと出ないとこがあるな
>>575で挙げたTIS，SRA,TKC，オービックは全額残業代出たはず

まぁ腐っても4500くらいある腐る程あるIT企業の中でトップ周辺の企業だしな

フィット産業を１０年以上前に退職したんだが、
こないだ年金定期便届いて赤字の年数の推定給与確認
してくださいと来てたんだが５０％程度会社負担分の
厚生年金払ってなかったみたいだ

記憶曖昧だったのに辞める５ヶ月前から突然推定給与が
跳ね上がってて残業がない派遣先だったので明らかに
合計３年間６０万円ほど減額改ざん納付してたのが
丸分かりだったわ
気をつけろよ！

サビ残は諦めるが
日が変わる前にはなんとか

>>579はどこだ？
サビ残とか残業手当出る云々以前に、日付変更前にようやく終わるって…
それってどんなもんなの？

>>580
大手行かずに中小企業行けばいいよ
今はデー子とかもそうだけどワープアだから
仕事なくて割とはやく帰れるよ

http://sier.2chblog.jp/archives/789795.html

>>581
割と早く帰れるっつっても、他の福利厚生はどうなってんだよ
結局は大手行ったやつが勝ちなんだろ

大手じゃなくてユー子だろ

web系はこちらのお仲間でいいのか？

ＴＩＳだけどどうなの？一応独立だけど

>>585
いいえ違います

>>586
どうなのって何を聞きたいの？

＞TISだけど
キミTISなんでしょ？自分でわからないの？

この前HBAっていうところの説明会行ってきました。
残業はあるけどだいたい56時間ぐらいらしいです。
信用していいんでしょうか？

TISとソラン、ユーフィットの合併会社、社名は「TIS」に
http://itpro.nikkeibp.co.jp/article/NEWS/20101102/353734/

フィット産業
ボーナスもらってから退職すると「返せ！！！」と言われる。
退職日がボーナス日後でも、もらう直前に退職願いを出すと
ボーナスが未払いになる。
辞めたくても辞めさせてもらえない。 何とか辞められても、
離職票ださなかったりと嫌がらせがある、
電話しても居留守つかわれたりすっとぼけられたりする。
結婚退社する場合、相手の名前と住所と職業と性癖を聞かれる。
ハローワークや労働基準監督署に相談しに行くと「またこの会社ですか！」
と常連らしい。
就業規則を配らない、総務で照会するのみでコピーは不可。
大量にコピーをする場合、稟議書（？）みたいな物を書かなければならない。

とにかく働く人にとってはヒドイ会社。

>>590
SIT! にすれば良かったのに

>>592
わー、おもしろーい。腹いてー

ええかげんにせんか、クソボケどもが。
大企業であれ中小企業であれ、会社には上下関係があるんじゃ！
だったら経営者に従って業務するのが末端の役目じゃろが！カス。
お前らは大企業じゃないから仕事できないって言いたいんか？甘えんなや、ボケ。
それにな、お前らカスはわからんかもしれんが、大企業だって不条理なことはあるんじゃ。
それどころか、どんな会社であれ納得できんことなんか山ほどあるわ！クソボケ。
唯一つ言える事は、会社という枠組みの中では、原則経営者の考えこそが正しいっちゅうことじゃ。
一億歩譲って、お前らの言うことに理があったとしても、経営者を納得させなければ意味ないんじゃ。
そんな行動一つでも起こしたか？何か仕事の実績でも残したか？何もないじゃろが！ボケ！
まずは経営者の指示通りに雑用でも何でもやる、会社の掃除もきっちりやる、毎日仕事のための勉強をする。
できるかお前らに？せめてそういう努力ができるようになってから「経営」という言葉を口にせえや。
むかつくんじゃ！ボンクラのクソ虫が偉そうにクダクダ言いやがって、カスが。

株式会社ブレイバンステクノロジーズ
東京都中央区八丁堀 3-11-8 　ニチト八丁堀ビル 9F
資本金6,000,000円
代表取締役社長　山田和則

やたらと求人をだしている企業で、特定派遣のIT会社。
社員は奴隷、そして給料や条件面はぎりぎりまでいわないような曖昧な企業です。

以前面接で行った事あるけど、社長が自ら「社員には優しくしない」と言っていた。
言いかえれば家畜奴隷のような感じだった。
ベンチャーだと盛んに言っているが、まちがいなくブラック企業になる。

>言いかえれば家畜奴隷のような感じだった。

FIT産業でサビ残を労基署にチクったら「飼い犬に手を噛まれた」
って言いふらされた。俺達は犬畜生ですかそうですか。
法令コンプライアンスすら守れない自分達は虫ケラ以下のくせに。

FIT厨うざいｗ

シンポジウム京都「ブラック企業で働く若者のいまと、NPOのこれから」
開催日時 2010年11月27日(土曜日)
開催場所 京都府
京都キャンパスプラザにて「ブラック企業で働く若者のいまと、NPOのこれから」と題したシンポジウムを開催します。


労働法の大家である西谷敏大阪市立大学名誉教授、過労問題に詳しい森岡孝二関西大学教授、野宿者支援に取り組む生田武志さんら
を講師にお招きし、若年労働者の働き方や格差・貧困の現状と、それらを乗り越えるためにNPOが果たすことのできる役割などについ
て熱く議論を交わします。

過労死、内定取消、パワハラ、職場うつ、リストラ――。
非正規社員の雇用は非常に不安定。
しかし、正社員で大企業に入社しても、違法状態で離職を余儀なくされる。

POSSEには、毎日のようにこうした相談が若い労働者から寄せられています。

若者の働く環境はなぜこれほどまでに悪化したのか？
ブラック企業が蔓延する原因は、いったい何なのか？
仕事を辞めざるをえなかった若者たちの生活は、どうなってしまうのか？

就活におけるブラック企業の見分け方
http://hatarakikata.net/modules/data/details.php?bid=81
日　時　平成２２年１１月１７日（水）　午後６時３０分〜９時００分

会　場　エル・おおさか５階研修室２

基調講演　弁護士　松丸　正さん
「労働におけるコンプライアンス〜日本海庄や事件から見えてきたもの」

報 告
・「上場企業の闇」 　吹上 了さん（上場企業で過労死した青年のお父さん）
・「団体交渉でわかる使用者の本音」 　中嶌 聡さん（地域労組おおさか青年部）
・「なぜ若者は会社を去るのか〜ハローワークの調査から」　川村 遼平さん（ＮＰＯ法人ＰＯＳＳＥ事務局長）
・「私のシューカツ体験」　 Ｔ・Ａさん（就活中の女子学生）

★ 「過労死・過労自殺１１０番」（無料電話相談）のご案内 ★
日時：１１月２０日（土）午前１０時３０分〜午後３時

〈過労死１１０番プレシンポジウム〉
若年労働者の過労死・過労自殺からみる
就活におけるブラック企業の見分け方
　
労働者を人と扱わない「ブラック企業」は、優秀でやる気に溢れた人材を巧妙に確保しようとしています。若年労働者の雇用情勢が悪化し、新卒者が路頭に迷う事態が生じる中で、ブラック企業に就職し心身の健康を害する人が大勢います。

過労死・過労自殺ゼロの社会をつくるために、就活中の学生、過労死遺族、労働組合、労働問題に取り組むＮＰＯ団体、過労死問題に取り組む弁護士たちが「ブラック企業の見分け方」について議論します。

就職活動中の学生、就職して間もない新人社員らにスポットを当てて、若年労働者がブラック企業に就職し、過労死・過労自殺に追い込まれていく過程や構造を、多角的に検討する貴重な機会です。どうぞ、皆さまお誘い合わせの上、奮ってご参加下さい。

♪サービス残業させる会社
♪いろいろ持ち出しさせる会社
♪明細マイナスになる会社
♪平気でパワハラする会社
♪あなたの尊厳うばいます

♪公衆便所が居る会社
♪ワンマン社長が居る会社
♪同族専務が居る会社
♪会長が院政してる会社
♪あなたの尊厳を奪います

♪労災使わせない会社
♪そもそも未加入の会社
♪それでも天引きしてる会社
♪それを返還しない会社
♪あなたの尊厳を奪います

♪有給使わせない会社
♪そもそも有給ない会社
♪土日祝日もある会社
♪徹夜が当たり前の会社
♪あなたの尊厳を奪います

♪就業規則がない会社
♪社長が法律の会社
♪社長の銅像がある会社
♪イエスマンしか居ない会社
♪すべてが理不尽で困ります
♪中小紹介しマスト

上のランキング上位の社員だけど
内定者の学歴が旧帝ばかりだそうだ
自分のときは上も下もバラバラだったんだが厳しくなったんだな
旧帝の学生が入社しても生かす場面無いのが現場の実情だ

この業界に入って最近こう思う。

みとめたくないものだな 自分自身の若さ故の過ちというもを

【ブラック企業】 暗黒労働会2010 予選会場 【天下一決定戦】
http://yuzuru.2ch.net/test/read.cgi/news4vip/1290260977/

http://www.ail.jp/

北九州のシーアイソフトウェアの社長面接は失礼極まりないものだった。
打ち合わせじゃないんだから喫茶店で面接するなよ。
コーヒーの横に履歴書広げて、俺の経歴にケチつけるし、
隣のおばはんはこっちじろじろ見るし、滅茶苦茶恥ずかしかった。

社長いわく｢時給600円でどう？｣。

はげ頭 灰皿でかち割って退席したろか思ったわ。

ホワイトハート [[email protected]]
☆WhiteHeartより当選告知メール☆
ご当選おめでとうございます。
11/24（11：00）〜11/24（21：00）
お客様は上記の期間中、初回PT購入につきまして、本来でしたら￥5,000からのところを￥1,000で本会員様になって頂けます。
本会員様になって頂けますと特典多数（o???)o
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他にも本会員様になって頂きますと多数特典有り☆
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【18歳未満　利用禁止】

30歳になっても月給25万円　＾ｑ＾

それでナスが普通にあるなら大分
まともな風に感じるん俺は頭が沸いてるんだろうか

あ

日本テクノクラーツ株式会社　

ＨＰのとあるページより↓
文理の割合はどのくらいですか？
文系1：理系1で、ちょうど半分ずついます。
↑5：5だろｗ

男女比率はどのくらいですか？
男性社員７：女性社員１です。
↑足して8なんですけど、残りの2はどこいった？

ダメだなこりゃｗ応募する気にならん・

>>610
いや、足して10にならなきゃいけないわけじゃないんですけどｗ

>>610
釣りか？
画面比率4：3とか16：9とか言うだろ

賃金：22万〜35万

☆残業は多いかもしれませんが２２時退社ルール　←←
　　があるので仕事後のプライベートも楽しめます。
☆休みは充実の月６日！！　←←