1 :
名無しさん@引く手あまた:
2 :
名無しさん@引く手あまた:2013/04/05(金) 19:15:10.64 ID:tNLON2YE0
履歴書はIT系、指定された場合以外は手書きが常識
東京都職安本部でも「履歴書は手書き」
>細心の注意を払って記入するようにして下さい
※記入=所定の用紙などに書き入れること )
東京都職安本部 公式ソース
t t p : / / tokyo-hellowork.jsite.mhlw.go.jp/kyushokusha/kyujin_kensaku/syokugyou_soudan/rirekisyo.html
3 :
名無しさん@引く手あまた:2013/04/05(金) 19:18:01.57 ID:tNLON2YE0
878 :名無しさん@引く手あまた:2013/03/28(木) 18:06:35.75 ID:dzgNE7bT0
元人事から言わせてもらえば
集中力の無い人間を弾くためにも履歴書手書きじゃなきゃ落とす会社も沢山あるんだよね
郵政かんぽ保険とか地下鉄も履歴書は必ず手書き指定だし(それでもPCで出して落とされる人がいる)
PC履歴書でも許される場合は情報系会社か許可が出た時のみで
それ以外は履歴書は手書き、職務経歴書はPCが基本です
地下鉄に就職すんの?
モグラか!w
393 名前:名無しさん@引く手あまた[sage] 投稿日:2013/01/31(木) 17:10:48.59 ID:26fozs060
2ちゃんねるの情報より現実の情報を得るため
ヤングハローク、ハロワ、就職支援センターの三か所で確認してきた@東京
アドバイスくれた人は何社も何人も指導、斡旋してる人達から聞いた結論
・PCは必ず手書き
・職務経歴書はPC
・履歴書サイズはA4が主流
・封筒は白色で折り曲げずクリアファイル入りがベスト (曲げてNGということはないがアピールになる)
ただし、IT系の場合はPCでも可能
字が汚いのは問題だが、PCだと手抜きに見られるので手書きの方がウケはいい
だとさ、やっぱり手書きが無難だな
交通費を無駄にしたくない人はその方がいいよ
395 名前:名無しさん@引く手あまた[sage] 投稿日:2013/01/31(木) 17:28:58.70 ID:M8SYuFEr0
>>393 >・PCは必ず手書き
なにがなんだかわからない・・・・・・
396 名前:名無しさん@引く手あまた[sage] 投稿日:2013/01/31(木) 17:30:58.31 ID:VTSgHVSIO
わろた
397 名前:名無しさん@引く手あまた[sage] 投稿日:2013/01/31(木) 17:40:36.25 ID:RYU1Kz5L0
一番大切な部分をミスるとは…
てかコピペか?
399 名前:名無しさん@引く手あまた[sage] 投稿日:2013/01/31(木) 17:49:06.64 ID:SXe5KW0l0
>>393 ついでに「ヤングハローク」ってなんやねん?ww
30枚以上手書きしてきて全部落ちてきた俺だけど受かったのは先方がデータをメールに添付してくれってところだったw
正解なんて無いよ
8 :
名無しさん@引く手あまた:2013/04/05(金) 22:13:12.16 ID:nQu5mxOIO
手書きで不利益を受ける場合はない。
PCで落とされる可能性はある。
その上でどちらで作るかだけのこと。
俺なら手書きだ。
週末に書いて、週明けに面接受けてくる。
つかスレ数50も超えてるのにいまだに手書きかどうかとかしょうもなさすぎ
中身について考えようや
手書きが無難、で答え出てるのに何でそれ以上に掘り下げようとするんだろうな。
手書きとか奴隷だろが
好きにしろとしか言えんしなー
語る意味がない
13 :
名無しさん@引く手あまた:2013/04/06(土) 08:40:51.50 ID:9jviR7000
914 :名無しさん@引く手あまた:2013/03/30(土) 09:49:18.57 ID:GAXhuSqD0
わかったろ?
>>902みたいに注意力も集中力も無い使えない奴にフィルター掛けるためにも
手書きじゃなきゃ落とすって優良企業は沢山あるんだよ。逆にPCでも受かる会社なんて捨て駒だからどうでもいいってこと
だからハロワの公式本部でも履歴書は手書きでって公表してんの
少し考えれば手書きが常識ってわかるだろうに
違うっつーならPC履歴書でも絶対問題無いってソース貼れ PC派はいつもそれで逃げる
14 :
名無しさん@引く手あまた:2013/04/06(土) 08:44:09.20 ID:9jviR7000
wikiより
Q.本文までPC作成にしていいの?
A.この問題はたびたび議論になりますが、次のような意見があるようです。
IT業界・職種なら本文もPC作成OK。それ以外の業界・職種なら本文は手書きが無難。
「手書きにこだわる会社は願い下げ」という“逆選抜”に挑む猛者もいます
手書きが面倒なんて言う奴が働けるのか
PC制作でも良いって記載ない場合は
手書きが無難
履歴書の志望動機、職務経歴書の書式を検討するスレかと思っていたら、
履歴書を手書きかPC印刷するか検討するスレでした。
>>17 討論にすらなってないよ
ニート共が手書き面倒で集中力も無いからPCって吠えてるだけ
世間じゃ指定された場合を除いて手書きが常識
PCでも絶対丈夫というソースは実在しないが
履歴書は手書きという国の公式ソースならある
先進国で手書きなんかやってるのは日本だけ。手書きの方が誠意が伝わるとかわけのわからんことに振り回されてる。
愛ある体罰とか高校野球はの丸刈りとかと同じ。
手書きでもPCでも好きな方で書けばいいじゃん
受かろうが堕ちようがそいつの自己責任なんだから
>>19 でも、ここ日本ですしおすし(´・ω・`)
転職も出来ない採用落ちまくり連中の言ってることは信じない
丁寧な字でミスもなく、慎重に言葉を選んだ見映えのいい文章を心がけ、折れないようにクリアファイルに入れて白い封筒に履歴書在中と書き、祈りを込めて投函
気合いを込めた分だけ祈られたダメージはでかい
書式と体裁を整えるのは最初の関門であって、
手書き重視の会社がPC履歴書を5秒で却下したとしても仕方が無いでしょ。
その段階で安心するのは早計。
以前はPCか手書きかってスレがあったんだけど、いつの間にか廃れて
しまったってことは、ある意味議論が終息したと思っていたんだけど。
>>26 終息したよ。
結局、履歴書PC派の意見はネラー(無職)の願望をあたかも現実のように書き込んでただけで「根拠」が全くない。
対して、履歴書手書き派の意見は「根拠」があった。
ヒキニート共は最後まで手書きは認めなかったけど
殆どの常識人は手書きが常識と悟ってスレは消えた
一部ブロガー(アフィニート)が過去スレでPC派の都合のいい部分だけブログに上げて何とかPC派を増やそうと工作してるようだけどね
既出だけど2013年4月7日現在
○履歴書はA4(半分に折った状態で)
○職務経歴書はA4
○添え状もA4
3点をクリアファイルに入れて白い封筒で送る
履歴書は手書き
職務経歴書はパソコン
これが常識
企業側から「特別指示があった場合」はそれに従う
俺が通っていた基金訓練では「履歴書はPC作成で問題ない」と教わったぞ。
手書きかPCか、そんなどうでもいいことで悩んでるから
書類選考すらとおらねーんだよ
お役所の言う事や進めることが正しいとは限らないのよ
仕事してればいい加減で馬鹿な連中って分るだろう
エレベータ規制なんてワザワザ安全な方法は許可しなくて危険な方法で無いと認可で無い
全く業界も知らない実情も分ってなくて机の上で考えた空論が多いよ
履歴書が手書きだろうがPCでも採用に影響は無い
個人の思い込みで手書きなら真剣さが伝わると暗示が掛かる
PCが有利と重い暗示が掛かるならそれも有効
馬鹿は何しても採用されない履歴書の偽証の仕方に頭を使え
海外がーとか言ってるやつがいるけれど向こうじゃ就・転職はコネを頼るから
履歴書はほとんど見ないのと文字の読み書きができないので
そもそも履歴書書けないという事情がある
そもそも海外の履歴書と比較する奴は頭おかしいと思うの。
35 :
名無しさん@引く手あまた:2013/04/07(日) 12:53:56.16 ID:igKs8f+V0
海外とは面接スタイルからして違うしね。
マニュアル本があるくらい形式化してる日本の面接より羨ましいけど。
>>33 >文字の読み書きができない
貧困層の話ね
なんか安部がジョブカードを気に入って、「これはもっと普及させたい」って言ってるようだね
今は職業訓練校ぐらいでしかお目にかかれないけど、これが厚労省の指導で一般就職で使われるようになったら
また状況が変わってくるかもね。労働局のサイトからWord形式のを落とせるようになるとか
専用サイトで必要事項入力すると自動的にPDFが作成できるようになるとかで
何でもかんでも形式化するのが好きだなこの国はw
就活に疲れたものたちは海外との比較がおかしいとか視野狭窄になっとるなあ。
>>33 お前お祈りされすぎて頭壊れたの?
そんな短い文すらまとめられないバカは誰も雇わないぞw
バカに教えてやると英語圏ではタイプライターが古くからあって個人で活字の文書作成の歴史があるからパソコン作成でも違和感を持たれないとかそういう理由だろ。
志望動機が全く思いつかない…
42 :
名無しさん@引く手あまた:2013/04/08(月) 01:49:50.94 ID:gFkWbcHqO
俺はもう自己PRが何なのか分からなくなってきた…
43 :
名無しさん@引く手あまた:2013/04/08(月) 01:56:23.96 ID:/kihX3Xoi
年寄りしかいない会社なら別だが、一般的にはメールで履歴書・職務経歴書添付して
送ってくれっていう会社もあるくらいで、手書きかPDForPC印刷かってのは関係ないよ。
採用側が見てるのは、この人は使える人か?長くいてくれる人か?トラブル起こさないか?
っていうところなので、手書きにこだわる暇があったら、自分はスキルがあってロイヤリティ
も高いってうまくアピールできるように「内容」をブラシュアップしたほうがいいよ。
>>32 > 馬鹿は何しても採用されない履歴書の偽証の仕方に頭を使え
その通り。基本的には、能力高ければそれを履歴書に書けばそれでOK。
そうでない人が多いから面接にも進めないわけなので、面接進むためには
履歴書の粉飾という手を使うくらいしか手段が残っていないね。
まあ、職歴が悲惨な人は、まずは自分のコミュ力・営業接客力アップのために、
イケイケの営業会社でもまれてみるのも手かもよ。
>>41-42 誰か年上の知り合いとか親戚の管理職かなんかの人に頼み込んで、
一緒に履歴書とか職務経歴書を書いてもらったほうがいい。
自己PRや志望動機すらスラスラ書けないようでは、悪いが自分だけで
まとめるのはもう無理。
市町村の統廃合により中学の名前が代わり注釈加えて書き込み量2.4倍
高校名が微妙に長い上に科名コース名加えて超長い
ありふれた悩みだろうけど書いてるうちに手が震えてくる ……(ヽ´ω`)
高校が統廃合で名前が変わったんだわ
どんな書き方すればいいんだか...
俺は
二番市立転職中学校
(現 にちゃんねる市立転職中学校) 卒業
って書いてるな
高校だと科コース+入学卒業で量が凄まじいことになりそうだからまた違うかもしれんけど
履歴書と職務経歴書を持参して面接に行く場合、これらは封筒に入れて渡しますか?
それともクリアファイルに入れてもって行き、取り出して裸で渡しますか?
基本的な事で申し訳ない。
>>46-48 そこは旧名、新名どちらか一方じゃダメなのかな?
新卒ならまだしも転職者だし、会社名とは違うから別にいいような気はするけど。
>>49 直接渡した経験は一社だけだが、封筒無しで、クリアファイルに入れて履歴書、
職務経歴書を渡した所、その場で内容チェックされ、クリアファイルは返却された。
クリアファイルで渡せばいいと思うけど、渡す時、渡す担当者に、その旨
聞いてみるのもいいかもしれない。
52 :
名無しさん@引く手あまた:2013/04/08(月) 16:17:27.49 ID:7qs0EF1h0
自分は渡す時クリアファイルから出してそのまま渡してるや。
どうせその場で見るんだしクリアファイルごと渡す意味あんの?
>>50 いいのかな?だとするなら楽になるな
どちらか一方に絞るとするとやはり新名のほうだろうか
ググって出てこないんじゃ困るもんな
>>51 52
ありがとうございます。
クリアファイルに入れてもって行き、取り出して面接をしてもらう社長に裸で渡すことにします。
55 :
名無しさん@引く手あまた:2013/04/09(火) 05:15:40.97 ID:4G29wIHZi
っていうか、クリアファイルうんぬんで心配するようでは社会人としては駄目だよ。
もう、その時点でいい歳して、自分に自信すらない弱気な人なんだろうなと邪推してしまう。
中途採用なのだから、当然採用側は社会人としての基本的なコミュ力やらスキルは
期待しているわけだから、それ以上のものを面接で見せ付けるくらいでないと、
代わりはいくらでもいるよ。
>>42 自己PRというか、とどのつまりは、その会社で私は役立てる人材です!と思わせることが
できればいいってだけ。
その会社、その業界、その職種、そのポジションで、一体先方はどういったものを求めてい
るのか?それを想像しながら、私はこういう経験があるので、その期待にこたえることが
できる人材ですよ、というシナリオを書いてやるだけさ。
新卒と中途採用で異なるが、中途採用ならば、単なる時系列順の職務経歴書に加え、
御社に役立てる経験・スキル欄を先に書くとか、自分の経験を分野別にまとめた
経歴書も作るとか、いくらでもやり方はある。やりたいです!という気持ちよりも、
こういう経験があるので、御社で役立てます!という実経験のほうが重要。
特に中途で30代以上なら、部下をもった経験、マネジメント経験のアピールは重要かと。
57 :
名無しさん@引く手あまた:2013/04/09(火) 06:06:43.07 ID:4G29wIHZi
営業やったことある人ならわかると思うけど、
たとえ自分にその経験があり、それをやる能力があったとしても、
それを先方にアピールし、先方がそれを納得してくれなければ意味がない。
逆に言えば、実はたいした経験がなかったとしても、この人なら現場をリードしてくれる!
即戦力になってくれる!と思わせることができたらそれでOK。
営業マンなど接客スキルがある人のほうが、転職での面接時のアピールがうまい。
悪く言えば嘘八百を並べて相手をおだてまくるスキルがあるだけだが(笑)
58 :
名無しさん@引く手あまた:2013/04/09(火) 06:13:48.58 ID:4G29wIHZi
っていうかさ、これから経歴書提出する人で不安な人はここに一部でもいいから
自分の経歴を書いたほうがいいと思うよ。当然会社名とかいらないから。
それに対して人事担当/元人事担当とか管理職の人がアドバイスする、っていう
具体的な事例でのケーススタディのほうがいいと思うわ。
具体例なしで情報交換しても、結局自分の経歴書がより説得力あるプレゼン
資料の如く洗練されてなければまったく意味ないもん。
ちょっと
>>55では言い過ぎてしまった。スマン。
もう履歴書は書き上げてると思うので、後は、むしろ渡すときの「よろしくお願いします!」
とか、元気よく気持ちよく挨拶するとか、笑顔で相手の目見ながら話すとか、
もし自信なければ、面接前に近くのカラオケ屋で発声練習してから行くとか(笑)。
勢いが重要だ!がんばれ!
貴方は一体何者…?(;゚Д゚)
昨日送った履歴書、平成の メ のところの ノ を何を思ったか間違いと思って全部書いてないオワタ
どういう精神構造だったんだ昨日は……追い詰められてテンパるにも程があろうに
62 :
名無しさん@引く手あまた:2013/04/09(火) 14:13:47.91 ID:3mn5x+tM0
>>47 自分の卒業した当時のガッコの名前でいいんじゃないかな。
少なくとも、俺はそれで何の問題も無かった。
俺の母校なんて今や夢学園だぞwwwwww
誰が書くかwwwwwwwww
津実業高等学校乙
手書きとか言ってるカス尻目にデータ提出の時代くるわ。
いつまで転職活動する気なんだよwww
転職活動中だから、手書きの履歴書をストックしておこう。
ギリギリになって書くとやたらとしんどいね…
PCにしろPCに
もはや関係ないぞよ
夏場はPC使ってたな
汗かきながらなんて、書いてらんなかったし
履歴書用の写真なんだけど、最初は写真屋にでも取ってもらうとして、
データのCDくれてもただのデカい写真が入ってるだけだよね?
これを使いまわして印刷したいんだけど、カメラ屋とかに置いてあるプリント機って2.5×3pとかにリサイズして出したりできるかな?
家のプリンタがヘボいんで
手書き指定の会社があった
PC印刷の履歴書を提出し、面接後、手書き履歴書を要求された。
帰宅後、即、手書き履歴書を作成、郵送した。オチは読めていると思うが、
数日後、不採用通知が来た。
履歴書封筒に、会社名が長い場合ってどう書きます?
例えば株式会社○○○○コーポレーション第○企画開発室統轄部部長○○○○宛に
御願いしますと書いてあって郵送する場合です
A4封筒に大きな字で書くと見栄えが悪くなるし、逆に住所と同じ字で書くと小さくなって
見栄えが悪いと感じ、迷ってます
後履歴書写真を安くする方法って皆さんどうしてます?
携帯プリントで1枚37円とかでコピーして裁断機で枠取してしますか?
それともいい方法があったら教えてください
(普通に2〜300円で写真屋さんで買ってこいというのはなしで)
上記2つが今の悩みどころです。お願いします
77 :
名無しさん@引く手あまた:2013/04/11(木) 20:38:33.15 ID:e9fUo54U0
あのね
履歴書を手書きで書くのは社会常識なの
あのね
まともなオフィスで仕事したことある人はわかると思うんだけど
データ入力作成とか以外の日報とかは報告書とか毎日手書きで書くのよ
だからそういう為にも手書きを重視してるわけ
社会常識なのよ
だからPC作成なんかしてたら不採用はもちろんだし笑われちゃうよ
もういいよ!どっちでも!好きな方にすればいいだろ!
>>77 日報や報告書って実務に付随するものにすぎんだろ。そのために履歴書パソコン作成だと不採用にするの? それ普通のオフィスじゃないからな。お前の能力がうかがい知れるよ。
>>76 横書きで三行は?
株式会社○○○○コーポレーション
第○企画開発室統轄部
○○○○様
本当に手書きとか言ってるやつの書き込みはどうしようもないわ。
こういうバカが人事やると会社傾くだろ。
あ、就活してる無職だから問題ないか。
82 :
名無しさん@引く手あまた:2013/04/11(木) 22:21:12.34 ID:5MzrDkglO
>>81 490 :名無しさん@引く手あまた[]:2013/04/11(木) 20:20:44.99 ID:e9fUo54U0
応募の際に経歴と自己紹介のをしたら是非当社で活かしてほしいから
履歴書不要でいいから是非面接に来てくれって言われてるんだけど
そういう経験ある人いる?
というスペックの持ち主だそうだ
83 :
名無しさん@引く手あまた:2013/04/11(木) 22:22:35.35 ID:5MzrDkglO
>>81 287 :名無しさん@引く手あまた[]:2013/04/11(木) 20:18:11.82 ID:e9fUo54U0
音楽活動もしてるせいか内定バンバン来るわ
内定がバンバン来ているそうだ
84 :
名無しさん@引く手あまた:2013/04/11(木) 22:23:39.90 ID:5MzrDkglO
>>81 223 :名無しさん@引く手あまた[]:2013/04/11(木) 19:45:11.08 ID:e9fUo54U0
複数内定貰ったんですが逆にどれにしようか真剣に悩んでいます。あなた様ならどれを選びますか?
@アニメコミックの企画立案デザイン編集まで手掛け自分のアイデアが形になる仕事
Aアダルト雑誌で取材から撮影体験取材までし、ときには現場にも出向かう仕事
BCM〜ドラマ出演者のスケジュールを管理し主にデスクワークがメイン
C作家に電話やメール、ときには現場で進行状況などを確認しサポートする仕事
Dゲームのストーリーを執筆し企画会議などでも提案したりして話し合う仕事
E製本会社の得意先回りのルート営業で完成品や進行状況等も管理する仕事
F駅前や企業・商店街などにジュースを補充する仕事
G生放送のテレビ局で字幕など映像を挿入する仕事
H有名キャラクターグッズのデザインや企画を考え商品にする仕事
I出版社で進行状況や得意先からの受注等をし得意先を訪問する仕事
履歴書は手書き推奨なのに職務経歴書はPC可なのは何故?
手書きで誠意が伝わるなら職務経歴書も手書きの方が良いんじゃないの?
>>85 最低ラインのPC操作ができるかどうか、っていうのと
職務経歴書は基本スタイルが決まっていないから、文字数が多くなると手書きの方が読みづらくなる
という理由からです。履歴書作成講習の講師が言ってたからほぼ間違いでしょう。
>>85 別に手書きでも良いんだよ?
履歴書も手書きが無難ってだけでPCでも良いんだよ
エージェント通して100社送る奴とかはPCじゃ無いとやってられないだろうし
ハロワから数社だけの応募なら手書き位しろよとも思う
様はどっちでも良いんだよ
age厨には触るな
90 :
76:2013/04/12(金) 21:35:16.23 ID:svZ+hbC50
遅くなりました
>>76です
>>80さんありがとうございます
今まで何社かそういう長い会社名があり、履歴書書くときに見栄えが悪くなって
もしかしたら書き方が悪かったんじゃないかと悩んでいました
そういう長い会社名は横書きにしても問題ないのですね。
また役職名や採用担当者○○様みたいに名前の前に付けないのも初めて知りました
今まで自分は部長(もしくは採用担当)○○○○様と書いていたので、間違ってました
あて名書きの時点で間違っていたなんて恥ずかしさでいっぱいです
履歴書書くときはその点を留意して書くようにします。ありがとうございました
あれ?役職名名前の前に書かないか?
役職、部署名名前だけの時は採用担当者じゃ無い?
>>85 私も今までは手書き履歴書で職務経歴書はPCで出してましたが、試しに3社両方PCにしてみたら、全て面接に行く事が出来ました。
1社目は祈られましたが、2.3社はまだ面接してないです
全国商業高等学校協会主催簿記実務検定○級 合格
長すぎじゃボケ!かなり字を小さくしないとかけねぇだろうが!どうにかしろ!
それとも 全商簿記○級 合格 とかでもいいの?
こないだはじめてweb上のフリーPC履歴書で臨んで、その業界ではそこそこ大手に内定ゲットしたが、誕生年号、「昭和」なのに「平成」で送ってたorz
デフォルトが平成なんてありえんちょーう!と思ったがもうH25年になるんだったら平成生まれがこーゆーの使うメインストリームなんだな(´・ω・`)
まぁ一次も二次でも相手はスルーしてくれてたけどね、いい年しておっちょこちょいだこいつとか内心思われてただろうけど、年齢的に明らかに昭和生まれと分かるわけだし
やっぱり向こうも知りたい聞きたいのは中身さね。クリアファイルで保護するどころか、昔の履歴書に付いてた封筒に三つ折りにして送ったしなー
相手も人間、届けば伝われば、求職者が気にするような細かいところはどうでもいいんだな
中身に力を入れるべきだとはっきりしたでござる
履歴書も職務経歴書も、こう書かなければいけないという定型は無いから、如何に分かりやすくアピールし、伝えられるかなんだよね。ね?そうだよね?
履歴書は多少の差異はあれどもガチガチじゃん
むかしバイトでフロムエーについてる履歴書持っていったら注意された。それならフロムエーはなんのために履歴書つけてたんだろうか。
>>96 流石に履歴書はある程度決まりはあるだろ
JIS企画、転職用、パート用とかは有るが
>>97-99 履歴書だから学歴や簡単な職歴、免許等は書くのは当然として、自己アピールや志望動機は必ず書かなければならないって言う決まりはあるの?
職務経歴書の方へまとめて書いたりしてもダメなのかな。
これならPC作成okな企業への書類作成は楽になるんだけどな。
自己PRは職務経歴書、志望動機は履歴書が一般的では?
応募20社超えた・・
>>37 ジョブカードはジョブカード講習受講したキャリコンさんとかに記入してもらわないとあかんのやで
昔ポリテク行ってた時
半ば強制的にジョブカード作らされたな
渡されたパンフには就職に有利になるみたいな事書いてあったが全く役に立っていない
資格取得とかその他諸々の情報追加する時も
いちいちキャリアコンサルタントに相談して再作成してもらわなきゃならんのが手間
あとポリテク卒業してからハロワで求人の申し込み相談した時にジョブカード持ってますと話をしたら
すごい珍しそうな顔された覚えがある
106 :
名無しさん@引く手あまた:2013/04/14(日) 16:10:41.14 ID:SyNIwX780
履歴書はIT系、指定された場合以外は手書きが常識
東京都職安本部でも「履歴書は手書き」
>細心の注意を払って記入するようにして下さい
※記入=所定の用紙などに書き入れること )
東京都職安本部 公式ソース
t t p : / / tokyo-hellowork.jsite.mhlw.go.jp/kyushokusha/kyujin_kensaku/syokugyou_soudan/rirekisyo.html
前職を3ヶ月で辞めました。
退職理由は
求人票+面接では:日曜、祝日、土曜日はたまに休める
実際:日曜日のみ
(引き継いだ担当営業先は土曜日は絶対に行かないといけないのに
面接の時に一切説明無し。)
なのですが、履歴書に3ヶ月退職で「一身上の都合」のみの記載だと
書類に通りづらくなりました。
面接までいけば口頭で説明するのですが
履歴書か職務経歴書に
それとなく会社に問題があったような退職理由を記載するのはありですか?
嫌ねまず3ヶ月しか行ってないとなると
書類観てそら落とすわな
なら書類審査無い所狙うとかは?
てかさ求人票と違うのはザラだからそれが
退職理由ってのも、、、
ハロワかいな?
>108
ハロワですわ。
さすがに完全土日祝休みは望んでいないけど
年間通して休みが日曜のみは勘弁してほしかったよ。
俺と引継ぎをした人は5年間で年末年始以外は
2連休以上を1度も取れなかったと言ってました。
ちなみに給料は手取り15万。
前々職では8年間社会人(倒産で退職)して30歳こえてるし
仕事内容もルート営業で学ぶことが無かったので
この会社にいても時間の無駄と思って退職しました。
3ヶ月って事は保険とかの手続きしたの?
して無いなら書かないって手もw
後ハロワは嘘求人多いからね
>>111 嘘求人というか職員に聞いて初めてわかる隠し条件が多い
短い期間で辞めた職歴って書き辛いよね
結局書いてるけど、正社員では通り辛い
A派遣会社からB社に派遣 :1年間(社保加入)
B派遣会社からC社に派遣 :1ヶ月(社保加入)
D社でバイト : 6年ぐらいで現在に至る(社保なし)
B派遣会社を今後応募する時に履歴書に書かないとならないのが苦痛ですわ
今、A派遣会社でもういちど仕事紹介してもらって、どっか働きに行こうか
悩み中だけど履歴書どう書けばいいか分からなくて実現してない
ハロワ主催のセミナー行ってきた。
応募書類の書き方でPCで書くか手書きかっていうので
講師の先生はPCでいいって言ってた。
今度からPCで書こうと思う。
但し、氏名欄を空欄でプリントアウトして、氏名は手書きがいいと言ってた。
本人が作りましたというサインの意味を込めて、氏名だけは手書きがいいと。
昔の履歴書は印鑑欄があったけど無くなったし、そのかわりという意味も込めてだそうで。
まぁ、講師の先生はハロワの人じゃなくて、委託された業者さんだろうから
ハロワの見解とは違うんだろうけど。
ハロワが作った志望動機を「こんなんじゃ受かりません」とかdisってましたし。
お手本の志望動機の質なんてそんなもんだろと
就職コンサルも個々人のバックボーンで言うこと違うから話半分で
>>113 出戻り派遣の場合たしかに悩むが派遣は何社でも
登録できるから履歴書はまとめると良いかも
(別けて書くと転職が多い様に見られる)
20XX年X月 A派遣会社、他2社に派遣登録以後
主に事務関係で派遣先X社に就業
(詳細は職務経歴書記載)
20XX年X月 D社入社
現在に至る
書くポイントは派遣会社はいちいち退職と書かない
但し派遣が最終職歴の場合のみ
20XX年X月 派遣先都合により契約期間満了にて退社
履歴書の顔写真撮影時の服装は、一般にスーツですが、
上半身裸もありでしょうか?
写真か
3カ月以内とか言われるけどどのくらい使い回している?
3年くらい大丈夫かな?
あまり変わっていたらマズイけど
5年使いまわしてるな
30代だからそんな変化ないかなと思ったが、少し鍛えた今の方がやや精悍だな
法令線も見えるようになってきたし、そろそろ撮り直しかも
専門学校中退したんだけどそれは履歴書に書いたほうがいいのかね
あとあんたにその気があるなら派遣の職歴の前倒しも検討すべき
誤爆
>>113です
>>116 詳しい説明ありがとうございました。
おかげで転職活動の展望が描けました。
履歴書印刷したいんだけど
上質紙ってどこに売ってる?コンビニとかでも売ってたりするの?
A4の厚口の印刷用紙の上質紙が欲しいんですがどこに売ってますかね?
ホームセンター
ちょっと大きめの文具店
うちさ、来い
職務経歴書があまりにも真っ白なので学生時代に長くしてたバイトを卒業後してた事にして職務経歴書に書こうとしてます
これってやっぱりまずいですかね・・・?
バイトならいーんでないかな
ありがとうございます
ウソつくことに抵抗もあるけどこれがかけると白紙じゃなくなるというジレンマで悩んでました…
>>134 ハロワの人に相談したらオススメも推奨も出来ないけどどうしてもっていうならやっていいって感じの事を言われました
どういった点でまずいですかね?
>>135 嘘の情報を、真と誤認して意思決定を行う人が発生してまう点
(゚ε゚)キニシナイ!!
>>135 気にすんな。就活なんて騙し合いだから。
>>131 小さなウソでも隠蔽のために更にウソをつき続けなきゃならんのでお勧めしない
空白期間の釈明を、それとなく履歴書や職歴書に書いて匂わせておけばいい
資格取得のための勉強とか家庭の事情とか
ガチヒキニートやってたわけじゃないんだろ?
ある程度以上の仕事ならバイト経験なんてまったく考慮されないからやめとけ
手書きで20社祈られ続けて
心が折れ、PC作成にした途端
通った俺が通りますよ。
在職中の転職だったからハナからPCだった
今の会社入るときまでは手書き志向だったけど
何の問題も無く面接に呼ばれ、内定ももらった
来月転職だ
しかし今の会社で履歴書とか社内の届出書とか見る機会多いけど、字が下手というか子供っぽい字の人多いよなぁ
中学生か?と思ってしまうようなのが一人二人じゃない
俺も字はたいして上手くないが、年齢相応な字体ではあると思う
ケータイとかばっかいじってて書きなれてないのかねぇ
142 :
名無しさん@引く手あまた:2013/05/05(日) 20:34:51.70 ID:CNbcm4Wz0
教えて欲しいのですが、アルバイトの職歴はたとえば、〇〇株式会社入社(退社)と
書くべきなのか、それとも〇〇株式会社にアルバイト勤務みたいに書く
べきなのか。
>>142 入社≒正規雇用(一般的なとらえ方)
アルバイト=パートタイム労働者≠正規雇用
後者でいいよ
144 :
名無しさん@引く手あまた:2013/05/05(日) 21:38:03.83 ID:od6APSg40
志望動機なんか読んでないんじゃない?面接でまず聞かれないでしょう。
そうだね、他に聞くこと無いからとかそんな感じのときくらい
ふりがなのところにカタカナで書いてしまった…
これはやり直すべきでしょうか
ちなみに企業専用の履歴書です
怠惰を理由にやりたくないと思っているなら、やった方がいい。
>>146 「フリガナ」ならカタカナ表記
「ふりがな」ならひらがな表記
ふりがなとフリガナの区別がつかないような奴、俺なら採らないな。
うっかりミスで能力に関係ないが
書類作成でも簡単なミスをしそうと思われるな
結構、電子文書の経歴書には誤字が多いよ
自分の誕生日の「昭和」と「平成」間違えてても内定出たから、書類突破は年齢、経歴、資格だろ
自信が無いからそんな細かいことで悩むんだ
俺を採らなきゃ損と思わす内容が一番大事だ
152 :
名無しさん@引く手あまた:2013/05/06(月) 11:56:00.30 ID:dRAoFXkp0
40にして初めて転職を考えています。
履歴書ですが、PCで作成してもよいものなのでしょうか?
判断が分かれるとは思いますが。
希望職種は事務系なのですが、業種は学校法人、各種団体、鉄道系です。
よろしくお願い致します。
いいか悪いかで言うといいですよ
応募は自由で出来る
採用されるのに有利か不利かはだれも分らん
どうしての入社したいところは悔いを残さないで済む手書きか
手書きで出して落ちたなら仕方ない諦めがつく
155 :
名無しさん@引く手あまた:2013/05/06(月) 17:27:14.58 ID:unYCmrCh0
履歴書はIT系、指定された場合以外は手書きが常識
東京都職安本部でも「履歴書は手書き」
>細心の注意を払って記入するようにして下さい
※記入=所定の用紙などに書き入れること )
東京都職安本部 公式ソース
t t p : / / tokyo-hellowork.jsite.mhlw.go.jp/kyushokusha/kyujin_kensaku/syokugyou_soudan/rirekisyo.html
>>155 お役所の指示など関係ないわ
的外れの指導しかしない
古いやり方を変えないで時代遅れの対応
157 :
名無しさん@引く手あまた:2013/05/06(月) 19:56:25.69 ID:VcQJwqrJ0
履歴書をPCで作成しています。
市販のPC用の履歴書には封筒がついていません。
(封筒は別に買っています。)
皆さんは、どのように工夫していますか?
158 :
名無しさん@引く手あまた:2013/05/06(月) 20:32:09.48 ID:9wrJmxhI0
>>152 俺は履歴をPCで作成してますが、住所と氏名と志望動機欄は白抜きにして
ペンで書いてます。A4コピー用紙2枚になります。
良いか悪いかは会社によりけりと思います。
>>157 工夫も何も、国際A4サイズ(229x324)の封筒を買って来て、
宛名、差出人とも手書き。
郵便番号欄だけは、枠スタンプを押して明確化。
定形外だから、いつも郵便局の窓口出し。
>>158 志望動機欄だけ手書きって全部PC作成よりも使いまわし感が半端ない気がする
162 :
名無しさん@引く手あまた:2013/05/07(火) 18:13:49.86 ID:1ptuVNbe0
何だ…暫く落ち着いてたのに
まーたPC派が宗教みたいに的外れなこと言い出したのか?
前スレで結局、手書きが一番って結論出たのに何でまたぶり返してるの?
PC派は何の根拠もねーじゃん
履歴書手書きじゃなきゃ落とす企業は60%って転職サイトにもあったのに
163 :
名無しさん@引く手あまた:2013/05/07(火) 18:21:55.66 ID:1ptuVNbe0
>>156 的外れはお前。
お役所はしっかり調査して国の公式発表として出してる。責任問題になるからな。
>古いやり方を変えないで時代遅れの対応
会社で内定を最終的に決める人事の殆どが古い世代なんだよ
書類選考ぐらいなら若い奴等にやらせるから通過するだけ
まだまだ手書きが主流なのが現実
手書きじゃなきゃ落とす「優良企業」も沢山ある
逆に手抜きPCコピー履歴書でもOKする会社は殆どブラック企業(市橋容疑者の潜伏先みたいな会社)
逆にPC履歴書で大丈夫!という国の公式以上のソースだせよ?
わざわざ別スレ立ててあるんだからそっちでやれ
履歴書は手書きの方が熱意が伝わるとかwww
kohada.2ch.net/test/read.cgi/job/1364752349/
手書きとかPCとか
いい加減そんくらいのこと各自で判断しろよ・・・
履歴書をメールに添付で送るように言われたんだけど、pdfにしてから送るのが常識?
データ形式の指定がなければpdfが無難
セキュリティ対策でoffice文書をメールに直接添付できないようにしてる会社も結構あるから
ですよね。
知恵袋かなんかでそのままでOKみたいなこと言ってる人もいたんだけど
編集できるファイルの状態で送るのは何か変だよな?と思って。サンキウ
169 :
名無しさん@引く手あまた:2013/05/08(水) 09:00:12.74 ID:RoQEZYQs0
手書き=誠実、集中力がある、努力する
PC作成=手抜き、コピー(笑)、楽ばかりしそう
最終選考の人事は老害ということをお忘れなく
不況のご時世、手書きと最終で並んだら間違いなく落ちるのはPC
交通費も面接時間も全部無駄となり0からやり直し
170 :
新宿区内の某私大職員:2013/05/08(水) 09:58:29.56 ID:CCLe0S3+O
つまるところ相手の身になって考えられる、想像力を張り巡らせる、人の心を読める、気働きのできる、そんな人間の元へ幸運は訪れるということだよ諸君。
名言だな
メールで送るならoffice文書をパスワード設定で間違って送っても開けない様にした方がよくないか
一緒にパスワードの記載して送ると同じだが
応募先からパスワード指定され設定して送る
pdfをパスワード付きの自己解凍型圧縮ファイルに変換し、
なおかつ拡張子を修正して添付する、と言うメールがある。
office文書が相手に展開できると言う状態は好ましくない。
採用決定後に、履歴書/職歴書の編集可能データを提供せよ、と
指示されるのなら納得するけど。
メール添付の会社も増えてるのに、それでも絶対手書きって主張する人が居るんだな。
手書きで書きたいなら、どんな指示があっても手書きでやればいいと思うよ・・・
パソコン使えませんって言ってるような物。
そんな所でパソコン使えませんとか判断されるのか?w
職務経歴書まで手書きしてるなら知らんがw
逆に手書きで意地を張っている企業をこっちから拒否すればおk
まあ、どうしても行きたい企業なら手書きで頭ペコペコすればいいんじゃねぇか?
企業が親切に手書きか電子文書を指定してくれればそっちにするから問題は無い
だまっていて電子文書を落としたり手書きを落としたりされるのが困るって話よ
もしくはどっちが採用側に良い印象をもたれて採用に有利になるかの問題なんだよ
企業が」指定してる所なら誰も悩まんの
178 :
名無しさん@引く手あまた:2013/05/19(日) 10:11:54.10 ID:KW4aQfqP0
履歴書をPCで作成しています。プリントアウトして写真は貼り付けです。
自宅にA3プリンタがないんで、毎回PDFにしてコンビニでプリントアウト
していますが、A4で2枚でもいいんでしょうか。
俺も毎回PDFにしてコンビニで印刷してるけど設定でA3にできるぞ?
用紙サイズとかその辺いじったらA4二枚をA3一枚にまとめられるよ
>>178 も、コンビニでA3プリントしているけどA4なら自宅でも印刷できるのに、
という意味だと思っていたけど違うのかな。
それはともかく、A4 2枚よりもA3 1枚の方が良い点は何だろうね。
・A3 1枚ならクリップ等で綴じなくてもバラバラにならない
・A3 1枚は市販されている履歴書用紙に似ている
他にあるかな? ファイリング・コピーされる場合はどっちが便利だろう。
ちなみに俺はA4 2枚で15通くらい応募しているし、
ハロワで見てもらったこともあるけど、これまで特に問題は無かった。
本命だった事務所の内定貰った
履歴書は手書き、かなり丁寧に書いた
PCで履歴書提出したところは全部面接で落とされた
やっぱり手書きが一番だな。来週から仕事頑張るわ!
履歴書面倒くさい!って人以外はなるべく手書きがいいよやっぱり
添え状に部数を記入する場合、
ハローワーク紹介状1枚、履歴書1枚、職務経歴書2枚
送るとして、
(送付書類)
・ハローワーク紹介状 1部
・履歴書 1部
・職務経歴書 1部
で書き方良かったっけ?(職務経歴書2枚でも)
履歴書は手書き、職務経歴書はPCが一番オーソドックスだな。
まあ手書きでもPCでも受かる奴は受かる、落ちる奴は落ちる。
184 :
名無しさん@引く手あまた:2013/05/20(月) 12:00:30.25 ID:N+kvyXjK0
PCでも受かる奴は超人だからな
印刷コピー履歴書だろうと「コイツすげぇ!何て職歴と資格とキャリアだ!」ってのはPCでもいいと思う
このスレにそんな人は居て1%だから残り99%は手書きが無難
186 :
名無しさん@引く手あまた:2013/05/20(月) 15:05:49.39 ID:1gFHWbUZ0
応募が数社程度であれば手書きでもよいかもしれないが、2桁以上になると
PCのほうが効率的かなって思って、PCで作成している。
手書き指定のところは手書きだけど。
ただ、応募のほとんどが転職サイトなんで実際履歴書を送るのは
ハロワ系だけで。一部手書きで送ったけど、ほかはみんなPC。
187 :
名無しさん@引く手あまた:2013/05/21(火) 03:47:34.20 ID:SB3ML5JK0
俺は履歴は手書き
職歴はPCだけど
確かにどっちでやろうが落ちる奴は落ちる
まぁ落ちるのわかってても履歴だけは相当面倒だけど手書き・・・
求人サイトから応募していて、履歴書モドキがあるのに
送付しろって言ってくる会社は何が目的なんだ?
履歴だからそんなに違いないし
面接確定してないのに郵便代金払ったり手間かけるの面倒なんだけど…
学歴、職歴の欄だけPCで印刷しようかな。。
転職繰り返してるから何枚も書くの面倒なんだよ。
底辺の仕事にしか応募しないし問題ないよな
何事もそうなんだけど底辺ほど自由度低い
191 :
都内某私大職員:2013/05/21(火) 11:27:53.84 ID:r8SqtGfxO
職漁りをしている分際で歴書きを「面倒」などと吐かす怠けた野郎は、その時点で大差の遅れをとっている。
己れを売り込む必死さ=働く意志の強さが足らぬと判断され即お祈り確定だ。
専門高校Aから進学校Bへ転学卒業、その後大学に進むも中退しました。
そのまま書くのがいいんでしょうけどBをなかったことにして
A入学卒業→大学入学中退って書くのはまずいですかね・・・
Aでの専門職に応募予定で、進学校に移って中退はどうも書きにくくて。
最終学歴が高校の場合に卒業証明書を見せてくれ等言われるんでしょうか?
相当わがままなのは承知です。
なるほど
>>191 誰にとっても面倒だろう。
採否権限もないのに意気がるな。
>>188 求人/転職サイトから求人側に送られるデータは、単純なテキスト形式だったりする。
なので、一般的な書式の文書を送れ、ってことになるのではないかと。
>>192 最終学歴の卒業証明書を要求されたことがある。
>>197 40歳ビルメン会社(スーゼネ系列)に決まって来月からだけど、それ必要項目に入ってたわ
忘れてたあぶねー
最終学歴が低レベルな専門学校なんだけど
高校は地元でも有名な進学校だったんだよな
最終学歴の卒業証明書じゃなくて高校卒業証明書を見せたいのに
>>198 おめでとう。ビルメンは経験者?
それとも転職の為にビルメンの資格取ったの?
ビルメンて募集多いよね
>>200 半分くらいは在職中の会社で必要だったからだけど、転職も視野にコツコツ集めてた
ビルメン経験者ではないし今の会社の業務は違うけど、ゼネコンやハウスメーカーで建築やってた時期はある
202 :
名無しさん@引く手あまた:2013/05/23(木) 21:27:16.80 ID:h+d0khIl0
職務経歴を書かないといけないのだけれど…
一番の実績が法人の問題行為の後始末…書いていいのか?
職務内容
2011年度
2010年度高等学校等就学支援金に於ける約4200万の超過受給
に対する問題解決班の主任及び2011年度申請書類の修正
データ管理担当
2012年度
上記業務に於ける行政庁提出書類作成担当
データ管理担当
当時は緘口令でてたぐらいだしなあ…
俺、手書きをコピーして出すことにした。
印鑑と写真は貼るけど…
書類通ったら報告する
まだ手書き派とPC派は対立してるのか?
間をとってもうペンプロッターで書けよ
206 :
名無しさん@引く手あまた:2013/05/24(金) 04:16:11.56 ID:fG2lVYmjO
履歴書って学生向けと転職者向けの種類があるんだ!?知らんかったー!!危うく学生向けの履歴書で応募するとこやった!
207 :
名無しさん@引く手あまた:2013/05/24(金) 04:31:34.32 ID:XL0O0CeL0
まじで?
>>206 以外と知られてないかも知れないけど
履歴書にけいしきは無いのよね
ただ適した履歴書が有るだけ
アルバイト用の履歴書もある
ベテランで転職回数が多い人用の履歴書もある
たいていそういうのって文章書く欄が多くて萎える>転職者用
転職者は職務経歴書とセットなんだから、履歴書でのアピールは最低限、経歴書でアピールだろう
ゆえにJIS規格の汎用品が一番と俺は思ってる
セットも何も履歴書と職務経歴書は被らないから別モノ
同じ内容を重複して書く薄っぺらな経歴では30歳以上経験者の採用は無理
職務経歴書を作成しておられる方で、退職理由を
記載されていらっしゃる方はおられますか?
「一身上の都合」ではなく。
某転職サイトで、退職理由は前向きにとあり
今回私は記載することにしたのですが、
皆様がどんな理由をお書きになられているのかが
知りたかったのです。
私の理由は、過去何回か転職していますが
その時は経歴書には一身上の都合と書き、面接で聞かれたら
答えるようにしていました。
ただし、今回の転職は年齢も年齢ですし回数も多いので
退職理由をあらかじめちゃんと書いておかないと
書類選考で落ち易くなると思いましたのでご教授頂きたくレスしました。
>>212 まさに転職者用履歴書使えば?
枠が凄く有って退職理由が書きやすくなっている
因みにJIS規格の履歴書が無難、良く売れているって理由で買う人居るが
あれ新卒者が買うから売れてるだけだからね
自分に会った履歴書使えば問題ない
>>213 レスありがとうございます。
やはり書けるのであれば、ちゃんと
退職理由も詳細に書いた方がいいのですね。
>>214 漏れは経歴書の方に退職理由をきちんと書くスタイル
行が多いやつはその会社でなにやってたかを数行使って書いてたけど、退職行は一身上だの会社倒産につきだの一行の方が、履歴書としては締まりがいい感じ
どっちに書いたって面接呼ばれりゃ聞かれるけど、書かないのはまずいと思う。ヘンに勘ぐられたら損だからね
あんたら履歴書書くとどれくらい時間かかるよ?
>>215 レスありがとございます。
やはり書類選考の段階で勘ぐられますよね。
それなら逆に、全部きちんと書いて面接呼ばれたほうが
相手もすべて踏まえた上で、会ってくれると思えるので安心します。
会社倒産とかは書いたほうがいいな。リストラされた場合は会社業績不調につき新分野で活躍するため退職とか
回数多い人は理由をなるべく、前向きに書いたほうがいい
質問お願いします。
同じ会社で何度か異動している場合は履歴書に書きますか?
書く場合「○○部○○課へ転属」で問題ないですか?
>>219 履歴書は会社単位の記述なので、社内異動は書かないで良いと思う。
部署によって職務が変わるなら、職務経歴書の方に、
仕事単位の記述が必要になるかもしれない。
ある程度大きな会社は、毎年の恒例行事のように組織改編を行ったりする。
自分の仕事は変わらないのに、部署名だけ頻繁に変わったりするから、
そんな場合は組織の名称を追っかけても意味がない。
>>220 レスありがとうございます。
職務内容も変わっているので職務経歴書に書きます。
222 :
名無しさん@引く手あまた:2013/05/27(月) 14:18:13.46 ID:DaPcqcP40
異動は職種が変わったり職務内容が変わらなければ書かなくてもいいでしょ
223 :
名無しさん@引く手あまた:2013/05/28(火) 11:13:53.84 ID:h5Q7OUQ+0
ここで聞くのは違うかもしれませんが、履歴書に志望動機書く欄がありますが、
応募先によっては志望動機書も提出が必要なところもありますが、
その場合、履歴書にはどのように記載されていますか?
また、志望動機書は職務経歴書とは別にしたとして、
どれぐらい記載するもんなんでしょうか?
>>223 同じ事を書いても意味がないので
履歴書には「別途、志望動機書より」と記して
パソコンで志望動機書を作成したらどうでしょうか。
履歴書の志望動機の書く欄は狭すぎて、
正直思いが伝わりにくいと思いますので。
一方で、志望動機書であればA4一枚位にまとめれば
問題ないかと思います。
自分は、今まで転職を5回経験してきましたが
いずれも志望動機書というものは求められず
職務経歴書に「志望動機」と付して
A4の3/4位(300字位)でまとめました。
履歴書の志望動機には、職務経歴書の「志望動機」を
簡潔にまとめて記載しました(内容はほぼ一緒です)。
退職(転職)理由なんて書かなかったなぁ。
エージェントから伝わっていたかもしれないが、どうせ面接で説明できなければ意味がないと考えてた。
志望動機と自己PRは欄があったので欄内に入るよう短く数十文字で書いたくらいか。
226 :
名無しさん@引く手あまた:2013/05/28(火) 23:06:31.01 ID:yr706a1+O
なかなか完璧な履歴書が仕上がらない。
同じ行の中でも文字のサイズが違ったり、「人」の字が少しクロスしてたり…
明らかな誤字は無いとして、どれくらいまでならOKなのでしょう?
自身の経験上誤字を上からなぞってごまかしたり
隙間に脱字を無理やりねじ込んだり
漢字の横線が一本多いとかでも書類審査は通る
職務経歴書の実績とかないわ書くこと
>>228 何か有るだろ?何をしてたんだよ、、、今まで
デキリがやったことをさも自分の手柄のように書いて面接でハッタリかませばいいんだよ
231 :
名無しさん@引く手あまた:2013/05/29(水) 11:39:39.43 ID:5zZ6dWAKO
履歴書の志望動機欄が凄く狭いが、二行くらいにまとめた後に「詳しくは職務経歴書をご覧ください」でも失礼じゃないかな?
>>231 そんな一文は不要。当然見るんだから
その分もアピールで
233 :
名無しさん@引く手あまた:2013/05/29(水) 12:31:29.42 ID:5zZ6dWAKO
と言うことは単純にダイジェスト版を書いておけば良いの?
234 :
名無しさん@引く手あまた:2013/05/29(水) 14:24:59.24 ID:Ottyz1Yt0
志望動機 金が欲しいから
金の為に働く者よがんばれ
内定貰った企業の入社書類を準備してて身上書とかいろいろ書いてるが、提出したはじめて作ったPC履歴書を見返してるんだけど、ミス多いわ
職歴の最初の入社月を3月にしてるわ、誕生日の年号間違えてるわ・・・
こんなうっかりでも一応大手に内定貰えたんだから、やっぱ内容だな
相手も人間、興味持った人のささいなミスはスルーしてくれるってことだ
今日、3社3通履歴書と職務経歴書を送った。
でも、封筒の書き方が本当に慣れない。
住所や、担当者の名前が斜めになるし。
236の意見もそうだけど、要は中身なんだろうけど。
皆さん、封筒に住所を書くときに工夫していますか?
私は、できるだけゆっくり丁寧に文字が潰れないように
書いています。定規と当てて書いてる人とかいるのかな。
公文やそろばんよりも習字や硬筆を習っておくべきだったと後悔。
>>237 自分の場合、鉛筆で薄〜く縦線を一本引き
それを中心線に宛先や宛名書きをしている
線は消しゴムで簡単に消せるぞ
>>238 レスありがとうございます。
それいいですね。今度早速試してみます。
ありがとうございます。
1社分書き上げるのに3枚はゴミにしてたなー
241 :
名無しさん@引く手あまた:2013/05/31(金) 11:47:16.90 ID:dSwrWKhI0
お祈り返却された履歴書とかの処分ってどうしてる?
そのまま一般ごみにして捨てるのもなんか怖いけど、シュレッダーで
いちいちってのもな。
まとめてどっかで溶解とかないかな?
242 :
名無しさん@引く手あまた:2013/05/31(金) 12:07:42.52 ID:e1Tuy6//O
お前ごとき小市民の履歴書を悪用しても何らメリットはないので心配するな。
243 :
名無しさん@引く手あまた:2013/05/31(金) 13:18:31.46 ID:HPgYbAUb0
手動式のミニシュレッダーをホムセンで買え
男なら履歴書は下書きとか消せるボールペンとか使用せずに
消えにくい高級ボールペンで書け
<<242安心した。手で二つに破ってゴミに出すことにするよ
ブラック企業は面接者に選考結果を送付する作業はバイト・パートにしか
させない(ニート予備軍の能無し)
文面に必ず貴殿といれ、担当者の名前をださない。
逆ギレしたきちがいのアフォが襲撃してくるからな。
そもそもニワンゴや就職サイト運営会社じたいが日本を代表するブラック企業
消せるボールペンて書くなんて上段だよな?
化石級だろ
俺が考えたフリクションは何をやっても消えない
昔ツレが一生懸命書、消えるボールペンで書いた履歴書
コピーして真っ白になってて糞笑ったw
熱で消えるから?
そそ
マジ?消えちゃうんだ??
証明写真は画像ファイルがあれば履歴書と一緒にカラー印刷でいいよね・・?
>>255 いいとこもあるけど、写真貼りの履歴書を要求する企業もあったな
なんとなく写真は写真の方がいいと思う
一緒に印刷はどうもペラいというか違和感がある
カラー印刷できる環境なら写真印刷もできるだろう
L版用紙1枚で証明写真サイズ4-6枚はつくれるんだし
普通用紙と写真印刷なら写真印刷にしなよ
普通用紙はみすぼらしい
みそぼらしい、、、
活かしたい、、、
262 :
名無しさん@引く手あまた:2013/06/08(土) 17:30:51.78 ID:18F/jpGY0
職務経歴書でアピールしたい為にカラーで提出したことはありますか?
263 :
名無しさん@引く手あまた:2013/06/08(土) 17:36:58.50 ID:18F/jpGY0
職務経歴書で最大何枚になったことありますか?
マイクロソフト等メーカのIT系の資格で期限切れとなっているものって
履歴書にはかけますでしょうか?
別に免許みたいなものではないですので問題はないと思うのですが
一応記載して(失効)と書いてるのは大丈夫なんですかね。
265 :
名無しさん@引く手あまた:2013/06/08(土) 18:07:03.55 ID:18F/jpGY0
せっかくのアピールポイントなのに、わざわざ"失効"と記載する必要はないと思いますが。
面接でもし質問された時に説明したらよいのではないでしょうか。
>>265 ありがとうございます
普通に書くように致します。
267 :
名無しさん@引く手あまた:2013/06/08(土) 20:59:56.47 ID:18F/jpGY0
268 :
名無しさん@引く手あまた:2013/06/10(月) 06:55:36.71 ID:IuCk0DaU0
特に指示が無い場合、履歴書はパソコンでもいいよね?
字に自信ないし。
字の上手い下手の問題では無いよ
丁寧に書こうとした気持ちだろう
面接も同じで優等生の模範の解答を期待しないのと同じ
人の内面は文字に出る
見栄を張るタイプは文字を見ると分るぞ
おっちょこちょいも文字に出る
文字は人を表す もちろん文字だけで判断はしないから書類選考には影響はないが
面接と合わせて人間評価の資料に成る
手書きじゃないと思いが伝わらないんだったら
パンフレットも印刷できやしない。HPなんて論外だな。
>>268 おkおk、最近pc作成に切り替えたけど書類選考は2勝1敗
転職サイト経由でもハロワ経由でも通るよ
ひとつ注意したいのはフォントの大きさ、老眼入ってたら12ぐらいじゃないと見辛い
>>274 送付状+履歴書+職務経歴書
全部PC、サイズはA4、写真もスキャンしたのwordに貼って印刷してる
受けてるのは主にメーカーの正社員、20代後半男
>>273 おれは、フォントのサイズが一部、8だorz
ふりがななんかは多少小さくてもいいと思う
今はどこのセミナーに行っても自筆の指定がなければPCでいいって言われるね。
おれは履歴書の名前欄だけはサインの意味も込めて手書きにしてるが。
ところでみんな履歴書の印鑑はどうしてる?
ネットで調べた範囲では、押しておけば間違いないみたくなってるけど。
押さない
ぶっちゃけどうでもいい
ぶぶ漬けとおどり食い
氏名を手書き(自署)しているならハンコは不要だと思うな。
最近の履歴書用紙には押印マークが無いはず。
ハローワークインターネットサービスにある『応募書類の作り方』でも
押印せよとは書いてないし、記載例では押印していない。
JISの様式例では1998年の改正で廃止されたらしい。
JIS Z 8303:1998 の解説より:
| また,押印については事務手続の簡素化の観点から見直しされる動きにあり,
| 署名(自署が義務づけられている)に押印を求めている場合,押印を廃止し
| ても支障がないと考えられる。このことから履歴書の押印を廃止した。
ちなみに俺は氏名もPC印刷だからハンコ打ってる。
一年半程の職歴しかなくて、自己PRに困ってる・・・
成果なんてあげたことないから書くことがない
同じようなことで悩んでた人がいたらアドバイスくださいorz
若さをアピールしろ
履歴書にハンコ押すか押さないかもPCか手書きかと同じで人それぞれ、考え方次第ってことか
>>283 んなもんこじつけこじつけ
コルセンや販売等の接客系
→物腰の柔らかい対応で職場にもすぐ馴染むことができる
コミュ力あるので将来的にリーダーとして活躍できるとか
他部署との共同作業で調整・折衝役として活躍とか
ピッキング系とか工場のライン系
→立ち仕事をこなしてきたので体力に自身あり
チーム作業で協調性を培った
287 :
名無しさん@引く手あまた:2013/06/14(金) 14:08:11.85 ID:aCycadT30
ハローワークで、同じ会社の違う求人(同じ職種で雇用形態が異なる)に
同時に応募することにしたのですが
「書類はそれぞれ別に送るように」と指示されました
送付先は同じです
担当者氏名は求人票に書いてないのでわからないですが同じ課です
質問なのですが、この場合、志望動機はべつべつに考えたほうがいいのでしょうか?
あと、書類を送付する際、普段はクリアファイルにいれてA4の封筒で送ってるのですが
クリアファイルも別々のほうがいいですか?
(一緒の封筒に入れて送ればいいとハロワの人は言ってました)
288 :
名無しさん@引く手あまた:2013/06/14(金) 14:33:28.50 ID:TOu4w3bhO
>>287 まず悩んでる内容がおかしい
別々(計二通)で送付してくださいと言われたのに、なぜ全書類同封(一通)で考えてるの?
日本語で言われた通りにやれよ
289 :
名無しさん@引く手あまた:2013/06/14(金) 14:40:55.74 ID:TOu4w3bhO
>>287 補足
ハロワの対応が間違ってると思うし、応募先が言った通りにしたほうが良い
ちなみに、あなたが書いた条件なら求人票も複数あり、紹介状も複数あるはず、困らんでしょう?
私は一企業の三職種に同時応募したことがあるけど、紹介状は三通、選考書類は一通だった。
履歴書に第一希望、第二希望、第三希望を補足で書いたよ
お節介だが、複数同時応募は、希望順序要記載
290 :
名無しさん@引く手あまた:2013/06/14(金) 17:40:36.90 ID:aCycadT30
すみません
こちらの書き方が悪かったのですが
「書類はそれぞれ別に送る」っていうのは、実際はちょっと違う言い回しで
別々の封筒で送れとも、紹介状・履歴書・職歴書の一式をふたつ作ればいいとも受け取れる感じでした
だからハロワの人に確認したところ「一緒の封筒でいい」と言われたのですが
応募先の人がそう言ったというよりは、ハロワの人がそう判断したという感じの言いかたでした
応募の際のやりとりが全部ハロワの人がやったため正確なところがわからないので
ハロワの人の指示に従うのがいいと思ったのですが違うんでしょうか?
送付先はまったく同じなので、ふたつ封筒あけるのも面倒だよなと納得してたんですが・・・
>>290 この場合ひとつの封筒でいいに決まってる
分けて送れとか常識的にありえないだろう
封筒内でクリアファイルなりで分けて、どちらがどの応募か分かるようにしておけばいい
けどそれ以前に、雇用形態が異なるだけの申し込みをわざわざするかね
第一希望(正社員?)で申し込んで、希望記入欄とかで第二希望(契約?パート?)でも従いますとかしたほうがスマートな気がするけどな
292 :
名無しさん@引く手あまた:2013/06/14(金) 18:43:44.05 ID:TOu4w3bhO
>>290 ハロワで来週もう一度『理解出来るまで引き下がらないで聞くべき』です。
マジでわけわかめです
>>291 ネットや雑誌でみつけた求人ならそうするんですが
今回ハロワ求人で求人票が別なので、同時応募が可能かどうか確認した結果がこれです
そこそこの規模の会社なので、担当の課は同じでも担当者は違うのかもしれません
>>292 ハロワ担当者のせいとはいえもう一度電話するのも・・・
書類締切が月曜なので、明日には出さないと間に合わないですし
今度からは気をつけます
ハロワ担当者がアホの場合もあるし
ハロワと折衝する会社の担当者がアホな場合もある。
俺は後者だったな。
履歴書送るA4の封筒に参考画像見ながら宛先デカデカと書いたけど
字の汚さもあって凄い違和感、これであってるのか・・・
汚い(下手)な字ってでかく書くとさらに変に見えるよね
それが嫌で毎回ラベル使ってるw
マジックペンで書くとだいぶマシになる
そう。細いボールペンで書くとダメだよね。
中太マジックがいいね
マジックで書くのもアリなんだ
そっちで書き直してみるよ
あと履歴書に専攻科目って欄あるんだけど
もう大学で何やってたか覚えてないけど、空白はまずいかな
とりあえず適当に埋めておけばいい?
もう卒業して3年近く経ってるし聞かれないとは思うだけど
>>299 まずその項目無い履歴書買えば良い
中途採用専用の履歴書が有るよ
>>300 近くの店にはなかったんだ
遠出して探してきます
マジックで書いてみたけど、やはり違和感
原因は字の汚さだねorz
サインペンでいいよ
303 :
名無しさん@引く手あまた:2013/06/20(木) 09:15:57.55 ID:c5vqAzzj0
退職理由って書いておくものなの?
俺はいつも「一身上の都合により退職」だけにしてるんだが
>>303 それで問題ない
込み入った話は面接で聞かれる
305 :
名無しさん@引く手あまた:2013/06/20(木) 09:26:31.48 ID:be0pNtciO
退職理由は必ず問い質されるからな。
そこに疚しいところがあるヤシは言い繕いを今から考えとけよ。
毎日3〜5時間残業で生活サイクルがおかしくなって体壊して退職→コンビニバイトって流れの経歴
正直に説明して今はもう体調戻って元気に仕事できますって言っても体壊したって時点でNGみたいで全部不採用
かといって「接客に興味があったので〜」なんて理由は応募先が接客じゃなきゃ通用しないだろうし(接客以外に応募してそんなこと言ったら「じゃ接客やればいいのに」ってなる)
どうしたらいいの?
あと1社に8〜9年働いてるのになんの役職にも就けてない(社の体制でその役職が辞めたりしない限り昇格なんか無いしその場合だって一番下っ端の俺が役職になんか就けるわけがない)のってどう説明したってマイナス要素だよね?
全ての職種において健康さは一番重要だよ。
優秀で高度な仕事ができる不健康な人より
バカで低脳だけど超健康な人のほうが仕事において使えるから。
入院とかして長期に休まれても会社の負担が増えるだけだしね。
会社に利益をもたらすどころかマイナスにしかならない
>>306 親が重病になり看病と家事の為に会社を辞めて
病院に連れて行く日など休める自由のきくバイトをしていました。
>>306 コンビニバイトって書かないといけないのかね。
私なら書かないが。
書かないなら、もうちょっと退職理由も広がりそうだが。
あと、役職の話だけど全体的に平均年齢が高くて
上がつかえている会社なんていくらでもあると思うよ。
古い会社であればなおさら。
逆に、8〜9年も1社で働いていることはプラス要素以外の
何者でもないと思うけどなあ。
>>306 体壊したって馬鹿正直に説明する必要はない
「体を壊す同僚を何人も見て・・・」みたいな取り繕い方でいいじゃん
コンビニバイトの件も
「体がなまると仕事に差し支えるから、比較的時間に融通の利くバイトを
しながら求職活動してる(してたが求職に本腰入れるため辞めた)」
みたいなのでいいじゃん まったくの出鱈目じゃないでしょ?
小売か飲食か知らないけど
「大枠としてこの業界はブラック」という認識は間違いなくあるので
逆にその業界で10年近く耐えたのは良く評価されるんじゃないかと
>>309 書かないと経歴5年ぐらい空いちゃうんだよ
コンビニ4年近くいたから
正確には倉庫9年→印刷3年→体調不良→コンビニ4年なのよね
今は適当に取り繕ってるけど、それでも通らなかったりで
っていうかハロワで履歴書添削してるときに「体調不良は正直に説明した方がいい」言われたんだが
封筒って木の色のじゃだめなの?
>>313 ありがとう。みんなお礼状?面接先に送ってる?
してない
採用になってからだろ
営業ならありだが、下心見え見え
>>314 送っていない。
面接したその日にお祈りが発送されたことがあって、
お礼状を出していたら行き違いになったはず。
そうなると何だか間抜けだ。
地方在住で東京での就職を考えてるんだけど。
備考欄に、住居のことって書いておいた方が良いのかな?
住居を探す手間暇(入社時期とか)のことを気にして、選考が不利になったりしないだろうか。
親父が単身赴任で東京に居て、住居探すまでの拠点は問題ないんだけど
親父さんの住所書いとけばいいじゃん
すぐ来てくれとか言われたらそこから通うしかないだろ
319 :
名無しさん@引く手あまた:2013/06/22(土) 09:45:00.74 ID:ZKsV4a270
>>306 体壊した病名はきちんと書いたほうがいいと思う、欝や神経症は敬遠されるけど。
今後の仕事で同じ条件化にさらされたときに再発するか否かが見極め。
あとは面接時の説明、話し方のプレゼン力を見てるから。
たとえバイトといえども職歴、書いた方がいい。何箇所も渡ってるなら1つにまとめる、
過去のバイトは調べようが無いから。
>>319 厳密にいうと「病気になってやめた」ってか「同じところにいたらせっかく養生したのにさらに悪化しかねないからやめた」って形だからな
同じような仕事が続くなら他の仕事考えた方がいいよって医者に言われてたのもあったし
かと言ってそれを正直に言えばいくら「今は元に戻って全然大丈夫です」って言っても「こいつ残業できないな」って思われちゃうし
ちなみに全然転戦はしてない
逆にそのせいで荷積みと紙積みとレジぐらいしかキャリアがない
321 :
名無しさん@引く手あまた:2013/06/22(土) 10:54:32.14 ID:vo26LWmI0
履歴書の「志望動機、特技、好きな学科欄」って、簡単に書いただけじゃダメなの?
カウンセラーからはいろいろ書けって言われるんだけど、面接する側は薄っぺらい志望動機なんかすぐに見透かしそうな気がするんだけど
その薄っぺらい志望動機すら書いてこない(書けない)奴って思われる
面接ならカバーできるけど、書類選考は書類が全てなんだから
323 :
名無しさん@引く手あまた:2013/06/22(土) 11:05:49.56 ID:vo26LWmI0
>>322 そうか、薄っぺらいことを平気で書く奴はマイナスな印象を与えると思ってたんだけど、そうでもないのかなあ
志望動機はそんなに細かく書かないのでは。
どちらかと言うと、自己PR欄の方に、これだけ私のウリはあります、
そちらの会社のお役に立ちます、ってことを書いて、
目を引く材料にするのでは。
志望動機は新卒が書くもの
なんでこの会社を選んだのか何がしたいのか
経験者転職は不要だよ
履歴書に志望動機欄があったら、書く必要があるのでは。
自分で履歴書の書式を修正するなら話は別だけど。
面接の時に、何でうちの会社に応募して来たの?と聞かれないか?
ハロワの人に提出前の履歴書を見てもらったことがあったけど、
全ての欄、家族構成や通勤時間まで含めて全て埋めろと言われたなぁ。
志望動機欄、エクセルから抜いてるなぁ
聞かれたら、適当に答えたり事前にエージェントから考えておいてと言われるから
>>326 JISの履歴書使うとそうなるな
転職者用の履歴書使うと書く欄が違うから
俺は職務経歴書に書く派
329 :
名無しさん@引く手あまた:2013/06/22(土) 12:12:11.91 ID:j69Ekh8Q0
新卒でもないのに志望動機を聞かれるのは、いつも悩む。
実際会社に魅力を感じるよりも、やれそうとか競争率とか知名度で選ぶから。
今までのキャリアで貢献や生かせますや、面接で聞き取りしてこういう所に魅力を感じますと切り返してきたのがマイパターン
志望動機を質問された後に、
で、うちの会社で何やりたい?って追い打ちをかけられたことがある。
業種/職種にもよるけど、開発系の分野なら稀なわけでもない。
素直にいえば?
333 :
元採用担当:2013/06/22(土) 21:28:07.55 ID:5TUVvBGR0
ヾ(゚Д゚ )ォィォィ
好きな学科とか?バイト用の履歴書使ってるんじゃないだろうな?
一番下は保護者とか書く欄ないよな?
それ使って社員に応募してたら笑われて即ゴミ箱だぞwwww
空白はなしで
通勤時間も調べたら判るんだしな
求職中ですとか言う奴多いけど(半年〜)
それならその間に転職に役立つ資格取った?って思う
取ってない=何もしてないのと変わらんよ
書類選考型だと応募先にあった内容の志望動機とアピール
趣味ギャンブルとか、志望動機が金が必要とか糸冬 了..._〆(゚▽゚*)
金扱う仕事(コンビニ、牛丼他レジする仕事)は採用しないよ
金に困ったら100%レジ金盗むからwwwwwwwwwww(後でギャンブル趣味わかった奴も多いけどさ)
今まで見たカス履歴書
ほとんど空白w 写真がプリクラ 鉛筆書きww間違い訂正が消しゴム
紙貼る、修正ペン
A社
B社
C社
D社
と職歴がある場合
A社
中略
D社
前略
D社
A社
以下省略
どれ?
335 :
名無しさん@引く手あまた:2013/06/23(日) 15:04:25.03 ID:TsvDrdkE0
何年勤めてたかにもよると思う
3つの中ではA中略D
前略DだとA〜Cまでの期間が短いなら良いけどさ、長いとその間何してましたか?
の良いわけがいる
A以下略の場合
B〜Dの場合、略Dと同様 3社で半年とかなら、求職してましたとかでいいけど
3社で10年とかなら書いたほうがいいけど
なんで全部書かないの?書くとまずい?
4社も辞めたの?って思われるが嫌?
336 :
名無しさん@引く手あまた:2013/06/24(月) 19:16:01.62 ID:S5IGNQeE0
3つの中ではA中略D
ただし空白期間を気づかれ指摘したときは答えるべき、バイトなどや無職では
偽った証拠が残る。理想はBCで短いほうを省略、有能だと印象もたれれば気づいても
スルーしてくれるんジャマイカ。
んジャマイカ
>>334 普通に4社とも書いた方が良いと思うが?
1〜2ヶ月で辞めたのなら書かない方が良いけど
(略)でもいいけど、その期間のことは面接呼ばれれば必ず聞かれる
その時に提出書類に書いてあった以上の転職歴をゲロると
「なんで書かなかったん?」と聞かれるのも確実
相手に伝える情報の取捨選択が出来ない人間と思われると
社会経験のある転職希望者としては評価は厳しいんじゃないだろうか
履歴書には
19ww年ww月〜19ww年ww月 A社
19xx年xx月〜19xx年xx月 B社
19yy年yy月〜20yy年yy月 C社
20zz年zz月〜20zz年zz月 D社
詳細は職歴書で
転職活動してるんだけど
NPO活動もしているのだが、
これ書いたほうがいいかな。
一応理事なのです。
うちのNPOは報酬が出ず手弁当で活動してます。
>>339 仕事を休んで活動することがあるなら書くべきだろうな。
よほどの企業でない限りマイナスにしか働かないだろうが、書かなければ解雇要因にすらなりえる。
>>340 >書かなければ解雇要因にすら
そうなんですか。
文化財保護の活動なので(志望する企業と重なる)
いわゆる政治絡みじゃないんだけど。
仕事を休んでというほどではなく、
自分は看板のデザインをやってるぐらいなのだけど。
とにかく正直に書いたほうが無難なんですね。
342 :
名無しさん@引く手あまた:2013/06/25(火) 23:20:06.64 ID:Z++vZaov0
職務経歴書のスタイルっていろいろあるけど、変える意味あるの?
人材紹介会社のアドバイザーは変えろって言ってくるんだけど、形式的なことにこだわっても無駄な時間を費やすだけ気がするわ
>>341 それは採用する側にもよるだろうが仕事との絡みが無ければただの趣味レベルに終わるよ。
>>342 職務経歴書は履歴書と違って形が無いのが売りなのに
もし他の人と同じ形の職務経歴書でも勝ち残れる自信が有るならテンプレでどうぞ
345 :
名無しさん@引く手あまた:2013/06/26(水) 09:12:17.88 ID:xxeaPczJ0
>>344 そうなのか
どうせ中身見られたら一緒だろと思ってしまうわ
346 :
名無しさん@引く手あまた:2013/06/26(水) 11:39:19.28 ID:bxe0hFoR0
履歴書の内容なんかよりもそもそも能力ある人でも片道通勤45分以上かかると採用したくない
通勤時間30分以上の人は遅刻してくるのが多いし
交通費も余分にかかるし早番遅番対応しずらかったり
残業してバス電車が最終便の時間超えることがあると残業もできないとか
バスの最終便は早いしね
話にならず採用しないだろうね
車通勤だと予期せぬ渋滞もあるしね10q以上の遠方から来る人は採用しずらい
バス電車通勤で申請してうそついて車で来てる人いるらしいけど
もし通勤中に事故起こしたら労災とかでどうなるのか知ってるのかね?
そもそも始業20分前には持ち場に就くのが常識なのに
ギリギリに来る世間知らずが多い
同じくらい仕事のできる経験者なら交通費も安く済むし片道通勤の短い人を選ぶ
設計と営業はスキル次第
個人の能力差で利益が1億違う
遅刻って20代前半くらいまでするよね何故か
だけど30に近付くにつれ皆なおって
ジジババになると異常に早く会社に来るようになる
>>346 準備時間を含めて勤務(拘束)時間だと思う
そのように勤務体制を組めば良いだけ、体のいいサービス出勤
ホンダの米国工場では、作業服に着替える準備時間も労働時間だとして従業員が訴訟を起こした。
結局、ホンダは作業服を着て作業するルールを無くして解決した。
だから米国の自動車工場ではみんな私服で仕事してる。
>>345 お前はアピールしないのかよ
決まった形が無いから自分の売り何かの色出しやすいのに
352 :
名無しさん@引く手あまた:2013/06/26(水) 23:41:50.42 ID:gQRokwta0
添え状とかどうしてる?
みんな毎回丁寧に書いてるのかな?
>>352 丁寧にっていうか、テンプレ少しいじってプリントするだけじゃん
355 :
名無しさん@引く手あまた:2013/06/27(木) 16:45:35.67 ID:d9IbM1ZWO
書類郵送する時って三つ折りで良いの?
折らないA4が入る封筒で送るが?
卒業証書入れる筒で送ったらインパクトあるかな?
爆弾処理班が動くだろうな
ワラタ
意味不明なこと考えるな
引かれるぞ
>>352 Wordに最初から季節の挨拶文入ってるしなw
361 :
名無しさん@引く手あまた:2013/06/27(木) 21:28:16.83 ID:3MkL58630
会社の名前が変わった場合、どう表記するの?
362 :
名無しさん@引く手あまた:2013/06/27(木) 22:56:33.29 ID:Es0yufb+0
添え状?なんもしなくても受かる奴は受かるし落ちる奴は落ちるやろ
>>362 添状は送る時の社会人としてのマナーです
ワザワザ第一印象から常識無いなとは思われたく無いだろ?
365 :
名無しさん@引く手あまた:2013/06/27(木) 23:43:38.76 ID:FMopucK90
>>361 株式会社○○入社(現□□株式会社)でいいよ
>>355 折り目入れるのはよくないよ(相手が広げる手間とかあるし)
採用の場合はその履歴書が残る(折り目が残るのは見た目が良くない)
採用〜面接って縁の物って意味合いもある
それを折るって言うのは、話の腰を折るのとおなじ
手紙は折って送っても問題ないけど
履歴書等はマナーの問題もあるから綺麗な状態で送るのが当たり前
相手が最初に目を通すのが履歴書でしょ?それって自分の分身と同じじゃない?
3つ折りで汚いのと、折れてない綺麗な書類どっちが印象いいか考えようね
添え状もなくても受かるけど、常識的には送るのが普通
ましてや転職とか社会経験者で送らない奴は、即不採用BOXに投入www
添え状か。
カタログでも見積書でも展示会案内でも、
とにかく何かを送ってくる場合には、定番の挨拶と、
内容物に関する説明が一言くらい記した添え状が付いている。
送付物ってそう言うものでは。
有限会社○○
採用ご担当者殿
御社求人を拝見し、下記書類を送付します。
1.履歴書
2.職務経歴書
3.返信封書
書類選考は迅速かつ速やかに行い、本郵便の到着後3営業日位内に結果を連絡をする事。
万一、書類選考により不採用となった場合は、3.の返信封書にて、応募書類一式の返信をする事。
(返信切手をお貼り下さい)
以上
東京都八王子市○○町1-2-3
080-○○○○-1234
凹山 凸助
368 :
名無しさん@引く手あまた:2013/06/28(金) 17:28:15.99 ID:HHEziIqC0
俺の連れの総務担当から聞いたが、添え状とかそんなもんどうでもいいといってた。
誰が開封するか分からないし、それよりも履歴書は自筆で経歴書は会社名に
社員数とか組織の人数とかネットで必ず確認する事項を書いてくれると気配り
出来る評価がつく。
大手は役員面接あるから、開封する総務の課長ぐらいの心象なんて気にしなくていいと。
まず送る時に担当者指定してるのに他の奴が開けるとこから察し
誰が見ても失礼の無い様に送るのがマナー
しかも他の会社も同じ様に語るなよw
Web応募した上で、書類で提出させるのは、顔写真目当てだよな
営業系だと、デブやハゲは好ましくないから写真である程度判断するんだろな
371 :
名無しさん@引く手あまた:2013/06/28(金) 19:24:46.09 ID:HHEziIqC0
>>369 そんなこと気にしてたらどこも通らない。
たとえそれでいくらか減点されても、経歴の良さで書類通る。さらに
面接で加点、役員もうならせ採用。結局なるようにしかならん。
たいていの会社は配属先予定の社員の履歴書はコピーされて全員に閲覧されるしw。
落ちるやつは落ちる。
>>371 え?気にしてるとかの話か?
息するのと同じレベルの話だろ?
なくても相手は気にしないだろうが、
送るのが常識だ。
ということだな
374 :
名無しさん@引く手あまた:2013/06/29(土) 08:33:23.68 ID:dlSF70Og0
何度もしつこいだろうが、一番大切なのは履歴書は手書き・経歴書はパソコン。
紙媒体が駆逐されてきている中で
ガテンっぽい精神論が残される非効率的なしきたり、履歴書
それでも、それが普通であり常識だからな。
反発しても益無し。
少なくとも人事が
人材ではなく奴隷を探してるところは手書き強制だろうね
378 :
名無しさん@引く手あまた:2013/06/29(土) 17:49:46.16 ID:kjsYp6g60
>>374 手書き信者乙
今時履歴書手描きじゃないとダメとかいつの時代だよ?
全てパソコンで受かってますよww
>>368 大したことのない総務だな
経歴書は簡素にまとめたらいいの!
社員数とか要らないんだよ
働いてた会社の規模で採用されるわけじゃないんだからね
その会社で何をしていたかが重要なんだよ
379 :
名無しさん@引く手あまた:2013/06/29(土) 19:46:03.01 ID:dlSF70Og0
>>378 全て受かってるのにココを覗きにくるのはwhy?
そらまた転職を考えてるからやないかーい
「書く字でその人の人間性が分かるんだよ! それに手書きで誠意だって見られる。
そんなんだから決まらないんだよ!」
転職者同士のこういう足の引っ張り合いが横行している実態
382 :
名無しさん@引く手あまた:2013/06/29(土) 22:42:27.69 ID:kjsYp6g60
333です
333に書いたんだけど人間性とか言うてるけどさ
字が汚いとか・・誤字だらけとか人間性以前の問題
字が汚い電話番号が読めないwww連絡のしようがないヽ(´▽`)/
誠意ってなに?意味わかってる?
誠意=うそいつわりのない心、私利・私欲のない心、まごころ
そんなもん履歴書には関係ないわカス
言うなら誠意じゃなくて熱意だろwww
手書きで書いても汚いなら熱意もクソもないんだよ
読めない暗号=理解できない〜意味不明
(それを誠意?だから暗号解読しろとか?時間つぶしにやってんじゃないんだからw)
>>381 受かってるからw 足の引っ張り合い? 横行?どの辺が?君の文書は理解できん
>>379 別スレで資格あるけど受からない=履歴書が問題では?ってことで覗いてみたw
333に書いてるけど、本当にプリクラとか鉛筆で書く奴いるからな・・・
非効率でもいるからな、嘘書いたり、書かなかったり
事務系=横領、金銭的理由で解雇
運転系=事故、死亡事故・・
前職確認じゃないけどね、やらないと採用後横領とかよくあるんだよw
前「はい、○○は辞めた理由は横領ですが?またやりましたかw、
採用前にご連絡いただければ(ry」とかね
383 :
名無しさん@引く手あまた:2013/06/30(日) 15:33:52.52 ID:VRpdBfLd0
だから経歴書は好きなだけパソコンで作ればいいじゃんw、でも履歴書は
直筆でねw。添え状の有る無しなんかよりやはり履歴書は大切。
面接のときに添え状も添えてw、履歴書・経歴書・添え状で役員に対面する
会社なら話は別だけど。そんな会社があるなら初めから受けない。
IT企業でも手書きの履歴書を求められるん?
1回こっきりの封書の宛名とかシール作るより自筆でサラッと書いた方が早いので
そういった事務仕事の多い部署ならやっぱ字の丁寧な人を雇いたいってのはある
「IT系」ならPC作成の履歴書でもOKという話も根拠がよく分からんな。
「いつもコンピュータ使ってそうだから履歴書もPCでいいんじゃね」
というレベルの話なのか、他に理由があるのか。
IT系(地方で60人くらいの人売り専門)企業で面接を受けたけど、
年配の面接担当に「本当は手書きの方が少し印象は良いんだけどね…」
と言われたことがある。かなり遠慮がちに言っていたのは、たぶん
若者から反発を食らうのを知っているからじゃないかと思った。
自分がイイと思っても相手が何と思うかなんだよ。
俺は、字が汚い奴は手書きよりPC作成のほうがマシだと思うけど、年配の採用担当者は字を見たいって気持ちもあるんじゃないの?
つまり、丁寧に手書きにしとけば問題ない。
388 :
ナン:2013/06/30(日) 18:32:52.69 ID:g9CQKmSi0
>>386 古株で、真面目な人なら手書きが好むのかもね
逆にいうとワードくらいは出来て欲しい会社ならPCでいいんじゃない?
手書きは新卒のときくらいかな
389 :
ナン:2013/06/30(日) 18:48:17.00 ID:g9CQKmSi0
手書きで丁寧にかいて面接に誠意あれば、その段階はクリアー
ただ、キャリアや希望に添えなかったら手書き以前の問題になる
可哀想だけど
新聞配達の採用者が言っていたけど
手書きで店長とか同僚に書置きを残すから
履歴書は手書きじゃないとどんな時を書くかわからなくて不安だと言っていた
履歴書は時間をかけて丁寧に書くから、
実務でさらさら書くのと少し違いがあるかも。
アンケートでも書かせて、正味の筆力を見た方が良いと思う。
手書き=自筆
とは限らないしね。代筆業者さんてどんな感じでしょ。
俺、字汚くてボールペンだと見栄え悪いから
フェルトペン使ってるよ。
多少見栄え良くなるけど、文字が太くなるので
志望動機とか沢山書く時は、文字を小さく書くと
潰れる恐れがある。
「応募書類在中」印(^_^.)
手書きで疲れたからせめて宛名はラベルにしよう、と思ったがそう都合よく1枚だけ印刷して残りはまた再利用、とかできないのね
同時に10社とか受ける人はともかく
全てをPCで作らずに大切な志望動機だけは手書きにしようと思う、今日この頃
ネタか知らんがそれだけはやめれ、中途半端
PC作成か手書きかどちらかにせよ
職務経歴書3枚時系列でびっしり書いてるけど多い?
派遣や有期雇用が多く社歴5、職歴10くらい。まあ40代だからつぎはぎでも
それなりに仕事してきたから1枚じゃ絶対収まらんのよね。
書類が通らんのは経歴書の影響もあるんだろな。
399 :
名無しさん@引く手あまた:2013/07/04(木) 19:17:45.36 ID:wDtQB5Nl0
>>398 社歴5社なら3枚くらいはいくと思うけど、直近の会社とその他4社で一番関連のある
職業だけしっかり書けばいいと思う。興味の無い社歴を書かれても、読まないと思う。
>>398 A4で2枚、A3で見開き1枚くらいが上限ではないかな。
自分は過去4社分に自己PR、退職の理由を加えて、
上記の量に収めたけど。それでも字数が多いと思っている。
A4×3枚をハロワの担当に見せたところ、2枚に収まらない?って
言われたことがある。
今までやった仕事の量が多すぎて2枚とか不可能
どれも省略したくない経歴だし
会社に提出する職務経歴書は、ハロワや民間転職サイトの
推奨でA4用紙2枚にしている。
私は、転職6回目だけど過去5社の経歴・退職理由・活かせるスキル
アピールポイント・自己PRを書いてワードの余白ぎりぎりまで詰めている。
本当は3枚くらいにしたいけどね。
403 :
名無しさん@引く手あまた:2013/07/05(金) 00:08:38.27 ID:ktdKqUebO
>>399-400 やっばり読む方の立場になればダラダラ長い経歴書見る気にならんわね。
自分の場合はびっしり書き詰める事でマメさをアピールしている部分もある
のだけど。応募職種と関係ない過去の職歴をはしょるのも方法かな。
ビッシリ詰め込んだ文字の塊こそ読む気失せるが・・・
関連会社内で4回会社を変わってるんだけど
(名前は似てるから関連会社と一目でわかる)
あまり転職回数多いとよく思われないと思って
バイトのときとかは最初に就職した本社の名前を書いてた
でも、社会保険が関係してくる正社員や契約社員の場合は
細かく書いたほうがよいのかな?
漏れ5社くらいの経歴だが、経歴書はA4で2枚までにしたな
前職以外はかなり割愛した
もしそれより前の会社が今度受けるとこと関連してるなら、その会社を注力して書くだろう
経験してても10年前20年前の経歴部分は相手も興味の比重低いよね
人気のある求人は100人以上応募があるわけだから経歴書見る方もダレる、いらんことばっかり書いてる奴はその時点で落としたくなる
今までの経験の中で特にその求人に役立ちそうな部分にフォーカスして簡潔にまとめろ
最大でもA42枚
ってハロワ職員から言われたよ
人間性の自己アピールは新卒じゃないんだしそれなりによそでやれてた程度にはまともなわけだから別にいらん、とも
一度、作成したものを他人に読んでもらえば良い。
身内じゃ恥ずかしいのなら、ハロワの相談窓口に持って行けば、
これで活動実績1回になる。
どうせ応募先の担当者に読まれるのだから、それ以前に
他人の視点からコメントをもらって、鍛え上げれば良い。
試用期間中にやめたら履歴書に書かなくてもいいのかね
>>409 試用期間も社会保険に加入していれば、記録は残るから、あとは説明の仕方次第。
試用期間は無いところもあれば、最短3ヶ月、最長は1年くらい。
数ヶ月勤めたあとの退職なら、何かひとまとまりの業務が説明できそうだけど、
1週間とか1ヶ月なら関知しない。
411 :
名無しさん@引く手あまた:2013/07/07(日) 09:24:10.89 ID:8Bqbu2HDO
2012年の3月から120社正社員面接してるけど
内定がもらえないよ
昨日も面接いってきたけど 5分で不採用言われたよ、もう疲れたよ
福岡市在住の27歳だよ
資格は 自動車免許と簿記3級と秘書検定3級。それにモスのエクセルとワードを持ってるよ
身長174センチ 体重55キロだよ
412 :
名無しさん@引く手あまた:2013/07/08(月) 01:35:20.21 ID:x2a7GNgw0
>>409 直前なら書かなきゃまずい、ただし試用期間中辞退とか差障りの無い表現がいいのでは。
あとは省略すればいいと思う、空白期間をどう埋めるか?気づかれたときに
どう説明するか、それだけ。
413 :
都内私大職員:2013/07/08(月) 07:27:07.42 ID:TkUPIM5JO
瑣末なことにいちいちこだわってご苦労さまなこった。
相手さんはお前らが思うほど目を皿のようにして細かくは見やしないさ。
多少の色づけや脚色なんぞするだけ無駄。
どうせ気づきやしないんだから。
相手さんが一目見てグッと惹かれるポイントが有るか無いか。
そういうことよ。
414 :
名無しさん@引く手あまた:2013/07/09(火) 00:30:31.49 ID:ERZMNq8w0
質問させてください。
去年の春からうつで休職中なのですが、先日同業他社よりスカウトが来まして
本来ならば書類選考等をやる所をすっ飛ばして最終面接に行く事になりました。
ただ、先方は私を休職している事を知らない状況です。
職務経歴書などや面接で休職については話さなければならないとは思っていますがどのような表現だと印象がいいでしょうか?
ご教示お願いします。
無理ゲー
うつは、入社したらばれる
>>414 隠し通せるなら言わない
ヤバそうなら身体こわした
休暇中と言う事だけど辞めずに新しい職場にチェンジですか?
期間が空いてるなら上のとうりに
417 :
名無しさん@引く手あまた:2013/07/09(火) 04:34:31.04 ID:n01ZADpGO
うつの期間がナゲー。
無理。
418 :
名無しさん@引く手あまた:2013/07/09(火) 14:05:54.22 ID:kYBYgPGwO
2012年の3月から121社正社員面接してるけど
内定がもらえないよ
福岡市在住の27歳だよ
資格は 自動車免許と簿記3級と秘書検定3級。それにモスのエクセルとワードを持ってるよ
身長174センチ 体重55キロだよ 職歴2年だよ
コピペじゃないよ
ネタでもないよ
髪は ふさふさだよ
419 :
名無しさん@引く手あまた:2013/07/10(水) 13:23:16.30 ID:Gu7r8WLA0
>>414 休職なんて黙ってたらばれないんじゃないの?
気持ちの切り替えでなんとでもなるから大丈夫と思うよ、転職すれば直る。
余談だが、うちの同僚が突然休んで連絡も付かなくなる、そしてのちに診断書
郵送で半年から1年くらい休職する癖があるんだが(過去に3度)、直近では休職して
半年後に配置換えの辞令出したら1週間後に復帰してフツウに仕事してた。
あなたとは違うかも知れんが、それくらい軽く考えればいい。
やっぱ履歴書って手書きじゃないと〜なの?
前職辞めて就活まだ半月だけど10社位PCで作ったの持って行ってるわ
家でA3出ないからセブンのネットプリントに預けて写真だけ写真用紙に出したの何枚か持ってて
面接行く時にプリント、写真だけ貼って出してる
自分としては最低限PC扱えます的な意味もあるつもりなんだけど
印刷なんて常識無い!って思われるもの?
今んトコ一応2次面接の話は3つ貰ってるけど、そこではねられてる事も?‥って不安になってきた
421 :
名無しさん@引く手あまた:2013/07/10(水) 14:59:06.81 ID:49piDf9+O
もうつらいよ
履歴書300枚は書いたよ
最近じゃ 書類落ちばかりだよ
面接は 1日2社が限度だよ
422 :
名無しさん@引く手あまた:2013/07/10(水) 16:22:50.83 ID:Gu7r8WLA0
>>420 面接時に担当者3名と向かいあわせでカバンからPCの履歴書を取り出し提出、
そのときに口にこそ出さないが???という顔をされたことがある。
もちろん写真は貼り付け、印刷は非常識くらいは分かっていたが。
やはり履歴書は手書き・経歴書はPCで書式自由、これが常識だと思う。
手書き履歴書はどこに出すのも万能無難だが、字が下手ならPCにすべきだな
高卒10代は許すとして大卒20代や30代にもなってやら小中学生が書いたのか?って字の人意外に多くてビックリ@前職総務
下手というか幼い字っていったほうが適切かな
漏れは今の会社受けるとき、PC履歴書(写真は別貼り)で、後から見たら間違い2箇所もあったけど普通に通ったからPC履歴書肯定派
手書き、めんどくさいもんねw
貼り付け写真位はせめて写真用の厚紙に刷って貼ろうな!
証明写真地味に高いよ!
俺はフォトショ化粧で別人な履歴書見た事ある‥
外資系の会社で手書きの履歴書はダメかな?
426 :
名無しさん@引く手あまた:2013/07/10(水) 19:22:32.51 ID:8XwNe4Ir0
写真はPC印刷でもいいが、フォト用紙は必ず使う。そしてはさみでカットして
貼り付け。これだけはゼッタイ最低限の常識。
毎回セブンイレブンで出力してる(200円)
一応履歴書サイズに線が入っているものの、カッターで真っ直ぐ切るの難しい。
>>425 むしろなぜ駄目なの?
基本的には日本で日本人と一緒に仕事するんだろうし、
日本の常識に従って悪いことはないと思うよ
429 :
名無しさん@引く手あまた:2013/07/10(水) 19:58:11.33 ID:UqLv8ek9O
瑣末なことにいちいちこだわり、採否をそのせいにするバカ。
手書きだろうがプリントだろうが、勝負は履歴書と職歴書の中身で決するんだよ。
430 :
名無しさん@引く手あまた:2013/07/10(水) 21:27:52.04 ID:8XwNe4Ir0
経歴書は読むもの、履歴書は見るもの、目に付いたものが不快に感じれば
マイナスになるよ。写真が原色のシャツで自動車免許以下の写り具合とか、
経歴書は文章でひきつける内容とかだね、全ては読まない。
写真の部分もカラーコピー印刷なら取り締役に見せられないから2次は外す、
応募が多いから大手は目に付くものはまず分別、いい悪いは別で。
俺はWEBから申込み→面接時にPC履歴書持って行く派だったが、面接の成績が芳しくなかったので手書き履歴書に変えてみた。やはり手書きの方が成績良いように思う。
履歴書を手書きするのは悪しき風習だとは思うけど、やはり熱意は手書きの方が伝わりやすいと思う。ラブレターをPCで書く奴いないよね?それと同じこと。
>>423 めんどいとかそういうことよりも
履歴を見るの手書きで感情がどうのこうのとか言うのが意味不明なんだ
そんなに気持ちがこもった何かが欲しいなら恋人にでも頼めといいたい
433 :
名無しさん@引く手あまた:2013/07/11(木) 02:18:29.16 ID:pW/VafjH0
アルバイトで働くときに、市販の履歴書買うのがめんどうでもったいなかったので、
アルバイトサイトから履歴書ひな型をダウンロードしてコピー用紙に記入したこと
あるが、貧相すぎてこれは正社員の就活では使えないと思った。
アルバイトサイトならそうだろうな
435 :
名無しさん@引く手あまた:2013/07/11(木) 07:05:08.25 ID:pW/VafjH0
PC履歴書なら上質紙使わないと、即ゴミ箱へ的な
願掛けて高いの買ったら、相談窓口で 使えない の一言w
結局、100円ショップのJIS規格(←これ重要!)が一番な様で…。
438 :
名無しさん@引く手あまた:2013/07/11(木) 21:27:36.77 ID:DDJWVZ2Y0
JIS規格使ってないってww
ギャグ?非常識だろwwww
今は殆どJIS規格だろ?
アルバイトサイト〜(基本アルバイトなんて学生がするもんだろ?)
だから、保護者欄とかあるのにそんなので
大の大人が書いてきたらwwなんの罰ゲームだよw
事情があってバイトするにしても保護者欄の無いやつにしろよ
439 :
名無しさん@引く手あまた:2013/07/11(木) 21:33:15.52 ID:oUEFCoT/O
つらいよ
面接が趣味と勘違いされてるよ
最近じゃ 書類落ちばかりだよ
面接は 1日2社が限度だよ 4社いったこともあるよ
暑くて 汗がでてくるよ
123社以上面接にいってきたけど,一次面接通過もないよ コピペでもネタでもないよ
PCで履歴書書こうとしてテンプレ探してたら
保護者欄付きのものしかなかったから最近は普通の就職でも保護者欄ついてんのか?って不思議に思ってここ来てみたら
やっぱ保護者欄おかしいよな・・・
なんで付いてる奴ばっかりあるんだろう
現行のJIS規格には無いけど、2008年以前のJIS規格には保護者欄があった。
そのせいかも。
市販の履歴書用紙でも、保護者欄つきでJIS規格を謳うものがまだある。
不要なら記入しなければいいだけなので、特に不便は無いと思うけど。
転職が3回以上だと、どんな理由、経歴でも面接すらしないと、大手の人事の方が言っていた。
443 :
名無しさん@引く手あまた:2013/07/12(金) 07:03:55.37 ID:hlm/4Gqs0
>>441 保護者か〜、俺はそういう用紙は、保証人として認識してたけど。
anのひな型は右下に赤字でanって刷られてるから、あれだけは使えなかったな。
市販の履歴書でも使えないのがあって、志望ランに大きく割いてるのは良しとして、
『スポーツ・文化活動から得たもの』欄があったのを買ってしまって、捨てた。
>>442 大手なら応募の数が多すぎて、例え3回以上転職した輩の中に有能な人材が
いようとも、3回未満にも有能な輩がごまんといるからだろ。
それが大手の宣伝力だからシャー無い。
市販の経歴書ってないかなぁ、どう書いたらいいかさっぱりだ。
446 :
名無しさん@引く手あまた:2013/07/17(水) 07:23:38.47 ID:LS8w9KpN0
>>445 社名と在籍年数と日常の業務を簡略で書けばいいだけでは?
長く書いても読まないから、飽きない程度に簡潔に。
2社未満は1枚に、3〜5社は2枚に、6社以上は・・・詰んでるかも。
>>445 履歴書に経歴書の用紙もついてくるタイプがあるからそれを買えばいいんじゃない
設計、開発、研究職の技術系の10年経験者は
経歴書10枚書けない様では不採用だよ
>>448 10枚あったら1枚目の半分は目次、その部分を見て興味を引かなかったら選考落ち。
研究職なら職務経歴書の他に、対外発表の別刷と公開した特許明細を一式添付すれば良い。
450 :
名無しさん@引く手あまた:2013/07/18(木) 15:26:45.08 ID:dLeAzb6j0
>>448 それ採用不採用関係なく返却されないと、困るな。
履歴書内の志望動機と職務経歴書内の志望動機の内容が被ることに頭を悩ませてる
>>451 それハロワの人に聞いたら履歴書の方は「志望動機等は職務経歴書に記載しております」でOKだって
履歴書あとちょいで完成するところで誤字した…もう寝る
頭にあるのと全然違う字を手が書いてることがあるが年のせいかね
>>454 隣にPCで作成したお手本を置いて、一字一句書き写す。
それでも間違えたことがある。
以前総務人事やってたけど
志望動機の所に
「半年前に夫を亡くし、子供2人と年老いた義理の両親と自分の両親を養わなければいけない」
っていう事情を細かい字でぎっちり書いてある履歴書が届いたことがあって、気持ち悪かったな、、、
それが事実なんだとしたら、相当必死な思いで書いたんだろうけど
あんな履歴書で面接しようと思う会社は滅多にないわなぁ
>>425 外資系ならタイプライターで、言語は英語でやれば、好印象だったりして
>>456 求人側の職種と応募側の職務スキルに関する記述以外は無視されるのでは。
年齢を考えれば、双方の両親は現役世代か年金受給者で、
一人で背負い込む必要ははないだろうと言う予想が立つ。
>>458 経歴以外は無視、というか、そういう「私は不幸な境遇だから採用して!」みたいなことを切々と書かれても
求職者の個人的な家庭の事情なんて会社側には関係ない話なんだよね
もちろん気の毒だとは思うけど
そんなことを事細かに書いてくる奴は面倒くさい性格なんだろうと思われてマイナスにしかならない
もし経歴が良かったとしても、書類選考通らないよ
採用したらことあるごとに「配慮」を求めてきそうだし・・・
小さい子供がいるし母子家庭だから、子供の病気や行事で休むことがあるって話なら
面接時に言えばいいことだよ
ネットで職務経歴書の例文調べてたら『こうこう、こういう理由で退職しました』
の一文が書いてあった。
自分は四回目の転職活動なんで、途中で無責任に放り出してやめるような人間じゃ無いことをアピールしようと思うんだけど
(一応全部円満退社)
企業側にとっては余計でうざい事なのかな?
職務経歴書って途中で投げ出さないアピールよりも
自分はコレコレこう言う事できますアピールの方が良い様な気がするが、、
まー検討を祈る
463 :
名無しさん@引く手あまた:2013/07/23(火) 10:07:50.69 ID:s+kWXMbEO
身構えて→疲れて→時間が掛かる、この繰り返し。
会社側が求めるのは、とことんこだわるよりも、ある程度割り切って・仕事の早い人だとは思うんだけど…それは入社してからの話だな。
消しゴムで消せるボールペンを使え
>>464 消えるボールペンなんてビジネス文書には禁止だよ
日の当たる所に置いとくと消えてんだもんw
コピーの熱で消えるからな
あー学歴と職歴を分けずに繋げて書いちまった
どうせ望み薄のとこだしこのまま持っていくかなぁ
>>468 そんな履歴書で面接行くの、時間もったいなくない?行くなら書き直した方がいいよ。
>>467 あれは「大事な書類には使うなよ!」っていうパイロットの優しさだと思ってる
でもあれで書類書いてくるやつがいるんだこれが
>>469 悩んでたら割といい志望動機が思いついたから
結局書き直したわ
かなり基本的なことかもしれないけど質問させてください
新卒者就職応援プロジェクトを利用して半年間のインターンシップ後にその会社に入社した場合
履歴書なんて書くのがベストでしょうか?普通はインターンシップは職歴に入らないと思いますが
卒業後の5月から10月までやっていたのでその間が空白になってしまうのが嫌です
5月 新卒者就職応援プロジェクト 株式会社○○に派遣
11月 株式会社○○ 入社 みたいな感じでおかしくありませんか?
473 :
名無しさん@引く手あまた:2013/07/24(水) 14:52:50.73 ID:Ll0y5ndd0
ここで初めて添え状が必要なことがわかった。
これからは連戦連勝と思う。
みんな退職理由書いてる?あと空白期間も。
俺は退職理由は書いてるけど、空白期間は書いてない。
面接で聞かれたら答えるようにしてるけど
退職理由も「自己都合退職」だけにして
面接があったら答えたほうが、まだチャンスあるかな?
475 :
名無しさん@引く手あまた:2013/07/24(水) 20:31:36.43 ID:AD0Mq6gG0
面接時に退職理由を聞かなきゃいけない面倒な奴はお断り、と思われないでしょうか。
>>475 内定辞退した中小企業は
職務経歴書に退職理由が書いてあるにも関わらず
1次面接で5社全部改めて説明し、役員面接でも他の役員が知らないからと
一から全部説明した。
477 :
名無しさん@引く手あまた:2013/07/24(水) 21:28:04.48 ID:LdTQOAVJO
履歴書なら一身上の都合だけ。つかハローワークて応募したとこから電話こないorz
>>476 ウソついてないかをみるために、答えさせられたんだろ。
理由書くと覚えなきゃいけなくなるね。まあ口頭でもちゃんと説明しなきゃならんけど
>>476 職務経歴書の内容は、書いてあっても全部口頭で説明させられるよ。
これまでの経歴を簡単に説明してくださいとか、辞めた経緯とかね。
文字で書いてあることを省略して良いなら、追加/補足の説明と
質疑応答しか残らなくなる。
プレゼンテーションでも、資料を読め、では済まないと思うけど。
面接官は基本、応募者の書類は見ずに面接しているというスタンスで面接に臨んでる。だから一から全部説明しないといけない。
そういうことなのか。
言われてみればそうだなあ。
ありがとう。
483 :
名無しさん@引く手あまた:2013/07/25(木) 21:05:18.50 ID:OKGmMipQ0
21歳男です。職務経歴の書いたのですが、これでいいのでしょうか?
平成24 6 株式会社〇〇入社(〇市)縫製業
生産課に配属
職務内容 ミシンを使用し、生地を縫い合わせ製品の一部の工程を任されていた。
平成24 8 一身上の都合により退職
平成24 9 派遣会社Aに派遣登録
平成24 9 株式会社1に派遣 スロット筐体の出荷工程のラインに配属される
平成24 10 期間満了
平成24 11 派遣会社Bに派遣登録
平成24 11 株式会社2に派遣 携帯電話の検品工程のラインに配属される
平成24 12 期間満了
平成25 2 派遣会社Cに派遣登録
平成25 3 株式会社3に派遣 食品(レトルトカレー・ゼリー・プロテインなど)の製造や出荷工程のラインに配属される
平成25 7 期間満了
読む気しないな
>>483 履歴書と重複する事を書いても読む意味ねぇな
ラインに配属でなく 具体的にどんな技術を要する作業なのかーとか
何人位の所でとか 知名度高い商品だったらここのアレコレをこうしたみたいな?
ラインだと難しいだろうけど相手の興味を引きそうな事書いてやれよ
つまらん職務経歴書を読まされる採用担当の事も考えてやれ
高卒2年目で工場現場なら経歴書は不要だろう
経験者の採用では受ける資格もないし
見経験での求人で誰でも出来る現場作業だから
採用側も経歴は気にしない
面接の時に何をしてましたかと聞かれて答えるだけでよい
第二新卒採用と同等
日付や期間がリアルなんだとしたらこんなん書かない方がマシじゃね?
職務内容もなにも他の人の仕事であって、入って2か月とかで辞めてるんじゃ身についてないの丸バレだし
派遣も一月でクビになって、次の会社が違う派遣会社ってことはAとBじゃ紹介する案件ないと思われたわけだろ?
しかも4社とも工場だってこと以外は業種が違ってて共通点なし
>>483 自分も他人のこと言える立場じゃないが
レスさせてもらうと、それくらいの職歴なら
書かないほうがまし。
「職歴なし」と書いておいた方がいい。
それで、面接になったときに短期派遣やバイトで
工場にいて、こういう部署でこういう部品扱っていたとか
大雑把に説明すればいい。
人事は、その話であなたが仕事にマッチングするか判断する。
証明写真が350円なんだけど高くね?
>>489 行きつけのハロワにある機械は12枚300円とかいうプリクラ価格
でも失敗して撮り直しとか考えるとやっぱりちゃんと店で証明写真撮るのがいいと思うぞ
>>490 なんだよその安価な価格は!
ハロワにそんな機械設置されてるのかよ。
カメラのキタムラで350円なんだわ。
>>491 キタムラならデータCDROM貰って自分でトリミングと加工すれば
セブンイレブンでプリントできるサービスあったと思うからそれ試してみたら?
確か3枚で200円
どんなプリント用紙かは知らないが
カメラのキタムラなら証明写真の焼き増しは1枚100円だったからそっちでいいんじゃないか
>>492 その存在は普段から職務経歴書を
ネットプリントで印刷してるから
知ってたけど質がわからんからためらってた。
今度挑戦してみるわ。
履歴書写真は新宿伊勢丹の写真館で撮ると内定が決まる
新卒の都市伝説だ
セブンイレブンで証明写真焼き増ししたことある人、仕上がりはどんな感じですか?
>>496 今日焼き増ししてきたよ。
200円で3枚はローコストだし
写真の光沢もそう悪くない。
画質は元々写真屋で撮ってもらったCDから
加工してるから問題ない。
あくまで個人的な意見だけど。
人材紹介会社から紹介だが
履歴書と職務経歴書A4x8枚提出したが
もっと詳しい職務経歴書が欲しいって言われた
49歳で開発設計職
28年前の事など思えてない
プロジェクトは100以上してるが時系列など記憶が無い
実績のアピールを詳しく説明が必要だって20枚目標だって
>>498 20枚の職務経歴書とか・・・
どこの論文だよ・・・
>>498 ネタじゃないなら俺ならそんな所パスだわ。
実際、何年も前のことなんて覚えてる奴いねぇだろうし、
そんな昔の事が何か役に立つのか?
>>498 採用されたとしても相当期待されて激務ぽいな
給料と見合ってればいいけど
20社応募して面接に行けたの一社だけだわ
なかなか厳しい
ずっとPCで作ってる…
絶対書き損じが発生するし、下手な癖字の手書きよかマシかなと思って
PCだからって言われたことないなー
もしかしたら今まで面接で落ちた会社の中にはPCだからっていう理由で落とされたところもあるかもしんないけど
今日書類審査通ったー!と思ったら
履歴書手書き指定だった
今から履歴書買いに行かなきゃ…
PCで手書き系のフォントで打って印刷
既製品の履歴書用紙を上に乗せて透かしてなぞる
めんどいけどコレ最強、誤字の心配も少ない
面接で「綺麗な字を書きますねー」って褒められて
なんか気まずい
手書きってそんな時間掛かるものかね。
住所氏名年齢性別学歴資格くらいなもんでしょ。
職歴や志望動機・自己PRなんかは「職務経歴書記載」で終わりじゃん。
あとはPCで職務経歴書に打ち込むだけ。
それはアカンやろ
そんな「詳しくはWebで」みたいな履歴書は嫌だろうなw
書類選考を通過した履歴書なら、それもアリだろうけど、さて?
それで何回も書類通ってますよ。
バイト面接なのに職務経歴書くれって言われた
最初の勤め先を二年くらいで退社しちゃったから実績とかなんもないんだが・・・経験出来た事は多いけど貢献した事が分からん
511 :
名無しさん@引く手あまた:2013/08/12(月) 19:45:11.83 ID:J1DvSCdOO
今日も面接いってきたよ
2012年の3月から143社正社員面接しているのに採用されないよ
正社員歴2年の高卒の27だよ 福岡市に一人で住んでるよ 身長174センチ体重55キロだよ
資格は 簿記3級 秘書検定3級 ITパスポート,運転免許 モスのエクセルとワードだよ
これはネタではないよ
事実だよ
512 :
名無しさん@引く手あまた名無しさん@引く手あまた:2013/08/12(月) 22:28:39.72 ID:u/IxJhaL0
513 :
名無しさん@引く手あまた:2013/08/15(木) 21:56:28.77 ID:HQ7RFFfJO
履歴書のテンプレートやらフォーマットやらを印刷する場合。A3やB4が難しい場合は、A4を2枚で印刷してもいいのだろうか。
ジョブカフェでダウンロードしたんだが活用が難しい。
コンビニでA3やB4で印刷すべき?
むしろ一般的なコピー用紙で印刷するのは、よろしくない?
>>513 PCで履歴書を作成する場合は普通紙A4サイズ2枚で大丈夫。
B4やA3対応のプリンターなんて普通個人宅にはないんだし。
俺が以前働いていた会社は、就業規則の採用項目に
「手書きの履歴書が必要」って書いてあったよ
それも2社(どっちも700人前後のメーカー)
まあ自己判断だ
>>513 A4を2枚でいいと思う
A3にしたいなら、二つ折りになってて、印刷後広げてA3にできるやつとか売ってる
>>513 コンビニでA3出力したことがあるけど、
紙が薄かった記憶がある。
履歴書用紙って、中厚くらいだから、何か頼りなかった。
まず自分が納得できないと。
ハロワではA3×1枚にしろ、って言われたことがある。
管理上、見開き1枚の方が扱いやすいし、コピーも楽だ。
日本法令の接着式A3用紙でプリントアウトしてるよ。
メールで添付して送れば企業側でA3で出力してくれるだろう
レジュメを郵送して応募したことが無い
ちょっとした疑問。
コンビニでA3出力して、書いて、送っても問題は無い?
お前の日本語コミュニケーション能力に問題がある
>>520 コンビニでフォーマットを印刷
↓
それに記入後、投函ってことか?
いいと思うけど、ちょっと上でも出てる通り
コンビニの紙は所謂上質紙じゃないので注意。
というか、どうせ手書きすんならコンビニで売ってるJIS規格の履歴書買ったほうが・・・
コンビニは普通紙だからなー
履歴書書いて送ったけど
株式会社○○(現株式会社□□)って書かなきゃいけないのに
株式会社○○(現□□)って書いてた。うっかりしてるわ
資格試験合格して免状はまだ来てない
こういう場合履歴書にはなんて書くんだろ
見込みとは違うよな
確定?合格?
527 :
名無しさん@引く手あまた:2013/08/18(日) 15:51:25.06 ID:nYegRcr60
履歴書・職歴書共にPC、A4サイズ
ちゃんと受かりましたよ?
PC作成で普通に内定までいけたな
手書きにこだわる体育会系に用はない
内定決まった企業が問題ね
>>528 手書きにこだわるところは例え入社しても何かと精神論とか持ち出されて面倒くさそうだもんな
あと仕事の書類も手書きだったりしそうだし
以前働いてた会社の話
3次面接(最終)の前に、PC作成で出してた履歴書を
手書きで書き直して再提出してくれって言われた
>>530の意見は俺もそう思うし、
最終面接までPCで通ったから、人事とか役員も同意見だと思う
ただ、歴史ある会社は採用のルールが手書きの履歴書のままならそれに従う
内定欲しかったから素直に従ったw
>>528 自分が今いる会社も全部PCで通ったな
体育会系とカルトとマフィアの悪いとこ総取りしたようなDQN会社だが
PC作成履歴書で面接を受けた直後、手書き履歴書提出を要求された。
内定と思い、帰宅後即時作成、送付した。オチはわかると思うが、
一週間後、不採用通知を受けた。
企業側は、面接で不採用と判断しても、いちおう、手書き履歴書を
要求するのだろうか?
何人かに同様の要求をしただけでねーの
それでさらに絞り込んだ、と
筋の通った男か試されたんだよ
>>533 そんな変な会社に入社しなくて逆に良かったじゃないかと思って次に挑戦すればいいさ
質問です
履歴書の項目に「自分の性格を自己分析して下さい」というものがありました
どういった風に書けばよいでしょうか?
ちなみに他の項目に私の「特徴・セールスポイント(自分が誇りに思うこと)」というものがあり混乱しています
別の履歴書使えば?
売っていた履歴書ではなく、指定の履歴書です
自己分析の過程を書いたら?
初対面の人の目を見て話せないので私は気が弱いことに気付きました
とか
それか指定した相手に聞くか
聞くなら単純に何書いたらいいですか?よりも↑みたいに過程を書けばいいですか?みたいな聞き方の方がいいんじゃないかな
自分の考えを言わずに質問だけすると何も考える気が無い人間だと判断されるかも
回答ありがとうございます
聞きに行ってみます
542 :
名無しさん@引く手あまた:2013/08/22(木) 20:14:36.11 ID:VXFqeyR7O
今日も面接いってきたよ 2012年の3月から147社正社員面接しているのに採用されないよ
正社員歴2年の高卒の27だよ 福岡市に一人で住んでるよ 身長174センチ体重55キロだよ
資格は 簿記3級 秘書検定3級 ITパスポート,運転免許 モスのエクセルとワードだよ
これはネタではないよ
事実だよ
コピペでもないよ
543 :
名無しさん@引く手あまた:2013/08/22(木) 21:04:33.46 ID:EKZEM6HbO
職務経歴書初めて書くんですけど職務経歴書にも履歴書にも志望動機書くんですか?
ハロワからもらった職務経歴書の書き方の例見たら書いてたお!
>>543 ハロワの人に聞いたら、職務経歴書にしっかりと書いて
履歴書にかいつまんで書いたら良いよって言われた。
んでその書類出した会社に明日面接行って来るわ
>>543 職務経歴書にも志望動機は書いた方がいい。
*提出する日付
*住所
*氏名
*パソコンで職務経歴書を打つなら、氏名の横に印鑑(シャチハタ以外)
上記は必須項目。もし、PCのスキルを要求されるような会社なら、職務経歴書のヘッダーに何を使って作成したか、枚数カウント(例えばExcelなら、Excel2007/page1/1とか)をいれるといいぞ。
経歴書に書く志望動機は、履歴書に書いたのと同じで大丈夫。
会社の人事内で書類が閲覧される場合、職務経歴書にも名前が書いてないと、万が一経歴書だけが他の書類に紛れた時誰のものか判らないからな。
基本社内では履歴・職歴をクリップ留めしてクリアファイルに入れて一人づつ管理するのが基本だが、応募が多かったり事務が愚鈍な奴だとそう言う自称もあり得る、と言う想定も考えておいた方がいい。
自称→事象。すまん。
547 :
名無しさん@引く手あまた:2013/08/25(日) 19:55:41.54 ID:wiFRmDZKO
今までの職歴が一貫性なくて自己PR書くこと無いよ…
548 :
名無しさん@引く手あまた:2013/08/26(月) 04:56:02.00 ID:gPT6Hyj00
履歴書の住所にマンション名と部屋番号書き忘れたけどこれってやばいの?
お祈りが別の部屋に届いちゃうかもね
550 :
名無しさん@引く手あまた:2013/08/26(月) 12:25:03.22 ID:RTNFqD4aO
みなさん下書きはしますか?
職務経歴書3枚びっちりになるんだが多い?
中身による
だらだらと時系列なんだけど。
セミナーや相談のとき、2枚になるよう工夫しましょうと言われた。
経歴書に【コンサルタントの○○氏を招き××を学ぶ】のように個人名を書いて大丈夫でしょうか?
キャリア式で職務経歴書作ってるんだけど、
例えば過去にA社で営業&事務1年/B社で接客&おまけ程度に事務3年やってた場合、
事務暦4年って書いていいの?
>>556 イイじゃないか何年より何をしたかだろう
以前いた会社で派遣社員を入れようと派遣会社に依頼した
開発設計職だが紹介してくる人の経歴にびっくり
モーターの選定を3年 おいおい30分の仕事だ
2ヶ月で辞めた会社も職務経歴に書いた方がいい?書くにしても短すぎるんだが・・・
短期で辞めたのは省略で良い
ただし無職期間が有るのが有利か不利か分からんが
記載をしないのは詐欺では無い
562 :
名無しさん@引く手あまた:2013/08/28(水) 23:17:22.99 ID:oxFNDOpd0
>>560 履歴書には書くよ。職務経歴書の話
朝から晩までただひたすらペダル踏むだけの仕事だったから書くまでもないから困ってる
足踏みミシンでも踏んでたのか?
>>562 応募する仕事に関係ないのは書かなくね?
>>561 >>564 短期だし業種も違うから経歴書は省略でいくことにした。面接まで行けたらその時話すことにするよ。ありがとう
筆記試験の時に履歴書持ってこい(面接は後日)の場合、添え状つけるべき?
いらんだろ
ですよね、ありがとうごさいます
正社員になる気はなくて、バイトとか派遣とかでいいので新しく仕事探そうかと
思ってます。
で前職が、長く出会い系サクラのバイトしてたんですが、さすがにこれは
かけないので、何か誤魔化したいんですけど、どうしたらいいでしょうか?
っていうか、適当に前々職は普通の仕事だったんでそれを長くやってたことに
しちゃえば、こういうところを多少適当にかいてもバレないすよね?
電話オペレーターとか
>>570 そうすね。適当にそういう仕事してたことにしちゃえば、詳しく突っ込まれたら
答えにきゅうしちゃいそうですが。
趣味特技と志望動機とアピールポイントが一纏めになってる履歴書って志望動機書かずにPRだけ書いてもいいの?
求人に書いてある業務内容と関係する内容なら、
PRだけでもいいよ。
前々職はできても前職はバレるけどな
フルタイムパート志望なんだけど
パートさん中心に働きやすい職場を目指してる貴社に惹かれ云々ってのは没くらうかな?
要は週5で働いてる非正規全般そうでしょ>フルタイム
会社によって名前違うのが困る
俺も週5〜6フルタイム残業あり出張ありで同じ部署の正社員と8割がた同じような仕事してたけど「アルバイト」
会社が違えば契約社員とか準社員とかいう名称かもしれないが、
バイトとかパートっていうと腰掛とか言われたことだけやってるとかいうイメージ強いからヤなんだよな
578 :
名無しさん@引く手あまた:2013/09/01(日) 16:21:56.80 ID:MJ9y8/bYO
自己PR書けない
コミュニケーションテーマにしたいけど
すいません質問です。
数年アルバイトしてた会社の課長推薦より社員試験を受けさせてもらうんですが、履歴書のアピールポイントに「今までの仕事の評価により○○課長より社員の推薦頂きました」的な事は書いた方がいいんですか?
580 :
名無しさん@引く手あまた:2013/09/01(日) 21:06:29.39 ID:j+tSmNEWO
その○○課長に聞いて了承とれればOKじゃないかな?
なるほど。
その○○課長も人事課長に一言言っておくって言われたのでちょっとは優遇されるのかな。
頑張ります
582 :
名無しさん@引く手あまた:2013/09/01(日) 23:49:24.75 ID:j+tSmNEWO
合格になるように願ってます
>>558と似たような質問なんだけど
履歴書の職歴に以下のようなことを書いてしまったんだが、提出してもし内定出たら即バレて内定取り消しになる?
履歴書
試用期間3か月の間にノルマが達成できず、退職
実際
試用期間達成して正社員となったものの、人間関係が急激に悪化して1ヵ月足らずで自己都合退職
>>583 次の所と前の所で繋がりがなければまず大丈夫なんじゃね?
つか内定が出ないだろそれじゃ
私は利益を出せませ〜んってアピールしてどうする
志望する仕事と内容が違ったとか、待遇が折り合わなかったとかのほうがいいんじゃないの
履歴書に細かい退職理由なんか書いたことないよ
一身上の都合とだけ
面接で事情を説明するだけ
>>583 ノルマが達成できず ってww
嘘でそんなこと書いてもデメリットしかないだろ
>>584-587 ありがとうございます。
ネガティブすぎたかな・・・急いで書き直すことにします。
まだ提出してないなら良かったね
どっちか書くとしてもどう見ても嘘より実際の方がマシだと思うよ
2年半パートしてたんだけど准社員や契約社員って買いても大丈夫ですか
嫌ダメだろw
まだ手書きかPCかやってるのか?
自分の効率のいいほうでいいよ。それより中身が大事と思うんだけどな。
手書きかPCか議論してる人って書類選考でお祈りされるの?
593 :
名無しさん@引く手あまた:2013/09/02(月) 23:35:22.02 ID:mMqf2/Ys0
ありがとうございます
中途半端なのでいっその事正社員にしときます
志望動機とか面接で深い所まで突っ込まれたらと思うと適当な事書けないよ
かといって所詮数撃ちの履歴書なんでマトモな動機も思いつかんし
前に時間なくて適当にその会社に対する志望動機書いたら最終面接で
社長に細かく突っ込まれて返答に困った
それ以降今までの経験を活かせるといった無難な事しか書かないようにした
598 :
名無しさん@引く手あまた:2013/09/03(火) 17:51:06.89 ID:xQ+fm7zLO
自己PRで技術じゃなく前職で学んだことをテーマにして書いても大丈夫でしょうか?
>>598 大丈夫。
ただし、技術は、職務経歴の中に書いてね。
職歴がグダグダなのですが、適当に在職期間水増ししても大丈夫ですかね
空白期間だらけになってしまう あ、雇用保険でバレるのか
派遣会社の登録用の履歴書です
働くのが嫌になって1年間ニートだった期間がある
私は1年弱空白あるがそのまま提出したら書類通ったから明日面接行くよ
正社員だよ
空白期間は短期バイトで繋いでた
聞かれれば言う程度
603 :
名無しさん@引く手あまた:2013/09/03(火) 20:29:20.55 ID:xQ+fm7zLO
人材紹介会社に登録すると
そこのフォーマットの履歴書やスキルシートに記入して申し込む所が多い
用意してるレジュメの方が詳しいから企業に応募するとそれではアピールも出来ないので
自分のレジュメを出すことに成るよね面倒だわ
紹介会社のフォーマットは技術も営業も事務も全て共通で自分は技術職だから
経歴実績のアピール記入欄が無いよ
今37歳 職歴一切無し 15年の空白期間があります ずっと実家に寄生ニートしてた
心機一転正社員になろうと思うんだけど ハロワってとこに行けばいいの?
持ってるスキルはPCをゼロから組み立てることができる 引きこもりでずっとPCゲーしてたし
PC生産工場の正社員とかいいと思うんだけど 何かアドバイス
>>605 勤務地選ばなければ待遇それなりの求人あるよ
「待遇それなり」って「37歳職歴無しなりの」ってことじゃないよなw
こないだ中古パソコンを中古販売に回すか、部品とってリサイクルに回すか分別する仕事ってのがあったな
PC工場で正社員なんて殆どないと思うし、あるとしたらショップブランドで店員やりながらとかじゃないのか
高校卒業した後3年間同じ服屋でバイトをして、その後服飾の専門に行ったのですが
履歴書の補足欄にどう説明文を書いたら良いでしょうか?
あと職歴書の1社目と2社目は同時期にかけもちをしていたので
勤務期間が被っている時期かあるのですが、
そこも説明文入れるべきでしょうか?
面接まで進めて、つっこまれたら話せば良いのでしょうか?
学歴・職歴欄に時系列通りに書けば問題ない。
履歴書ではなく、職務経歴書のほうに、服飾の専門に行った理由を書けばいいよ。
かけもちも、職歴欄に時系列通り書けばいい。
職務経歴書に説明を書いてもいいし、書かなくてもいいよ。
面接時に、かけもちした理由を聞かれたら、
理由を話せばいいよ。
>>605 そんなガキみたいなスキル(笑)で、37職歴なしが正社員慣れるほど甘くねーよ
仮に職歴詐称したところであんたはすぐバレるわ。
だいたいその工場がどこで誰がどうやって作ってるか知ってんの?
>>605 ハロワよりも、
ニート・引きこもり対象の相談施設があるから、
検索して、そこに行ったほうがいいよ。
就職活動のしかたとか、聞いたほうがいいよ。
バイトか派遣か探してて、パソコンで履歴書を作ろうと思ってるんですけど
A4の1枚にまとめると小さすぎですよね?
A4の2枚にまとめて大体の人は作ってるんでしょうか?その場合
それってホチキスとかで綴じてます?それともノリとかでつけてます?
>>613 ありがとうございます。2枚に別れたままでいいか、つけるとしても
クリップがよさそうですね。
615 :
名無しさん@引く手あまた:2013/09/07(土) 18:27:13.75 ID:ayCyG/3wO
午後から面接いってきたよ。20分で不採用いわれたよ。うんざりだよ
2012年の3月から153社正社員面接にいってるのに採用されないよ
一次面接通過もないよ
正社員歴2年の高卒の27だよ 福岡市に一人暮らしだよ 身長174センチ 体重55キロの細身だよ
資格は 運転免許にITパスポート,簿記3級 秘書検定3級,モスのワードとエクセルを持ってるよ
ここまでの文章は すべて事実だよ ネタではないよ
616 :
名無しさん@引く手あまた:2013/09/07(土) 18:57:31.24 ID:53fyQorJ0
字が汚いのが本当にコンプレックスだわ
それが原因で落とされてるんじゃと思うくらいに
氏名と住所欄だけ手書きにすれば、契約書類として機能するとか聞いたから
その戦法で一度履歴書作って、相談員にアドバイス貰おうかな
本当、これだけの事で胃が痛くて辛い
字が汚いと丁寧に書くの境界線が分からない
結局は綺麗な字=丁寧って感じじゃないのか
>>616 サインかハンコがあれば個人の証明としての効力あるだろ
履歴書原本を提出しろって言われる事があるけど
原本の定義がよくわからない
要はパソコンじゃなく手書きしろって事?
履歴書手書きorPCは結局応募先の人事次第で正解なんて無いんだから
自分が手書き無理だと思うのならそれでいけばいいじゃん
PCが良いけどリスクは背負いたくないなんて都合の良い話は無い
>>619 コピーじゃなくて正式な書類でしょ
手書きなら手書きの原本
PCならハンコとかがちゃんと押してある原本
要はハンコとか押してコピーじゃダメってことじゃない
でも手書き要請とも取れないことはないね
>>621 ハンコなくても印刷したものが原本だから相手が何を要求してるか確認が必要だな
女子学生の丸文字って、あれは何かを見て猛練習でもしたのかね?
感性や癖、手の大きさ、稼働領域などなど人それぞれだけど
字は練習で誰でも上手くなれるものなのか正直疑問
以前勤めていた会社の社名が変わったときって両方書くべきっての各サイトで見かけるけど、
社名が長すぎて2行になっちゃう場合でも仕方ないの?
前勤めてた会社が変更前25文字、変更後11文字で両方書くと1行でおさまらないんだ・・・
>>624 変更前後で別会社として分けて書いて補足つければ?
>>624 履歴書は在籍当時のだけで良いはず
職務経歴書に詳しく書けば?
某有名アパレルブランドに短期派遣で勤めてたんだけど
これを長期バイトにしてた事にして大丈夫かな…?
バイトでも30日以上なら雇用保険加入しなきゃいけないみたいだけど
それより前にバイトしてた会社は4年勤務したけど保険一切入ってなかったから
大丈夫かどうか悩んでる…
有名なブランドだから適当だったとかは怪しまれるかもだから、
長期派遣だった事にして派遣会社が適当だった事にする方とどっちのが良いと思いますか…?
派遣会社AからそれぞれB社C社D社3社の派遣先で仕事をした時は、
履歴書にはA社を書いて経歴書にだけBCD社の社名書いてるがこれでいいのか?
いいだろ
630 :
名無しさん@引く手あまた:2013/09/10(火) 13:43:11.80 ID:d33CLBwj0
紹介予定派遣失敗で2か月で退職したけどこれって書く意味あるのかな
でも書かないと職歴が1年空く
631 :
名無しさん@引く手あまた:2013/09/10(火) 13:49:31.23 ID:/W46sHTsO
>>630 明らかに書く必要があるが、死ぬほどマイナス要件だろ
予定紹介とは言え、派遣を二ヶ月で首って相当な無能に見えるよ
予定紹介じゃなく、二ヶ月限定の短期派遣したって、嘘を突き通すしかないね
就職や転職って必ず職務経歴書って提出するものなの?
相手がほしがれば出す
>>632 転職するってことは職歴とその内容があるんだから、ほぼ提出を求められる。
作っておくに越したことはない。
「履歴書持ってきてください」ってのは「職務経歴書もだかんな」ってことだから。
あとは好きにしろってことだ
以前勤めてた会社で揉め事が合って辞めた場合って職務経歴書に何て書けばいいですか?
今もまだ解決してないんですがw
どんなトラブルかは知らないけど真正直に書く必要はないんじゃない?
で、どんなトラブル?
暴力、給料未払い
なら職歴書というより転職理由にすべき
暴力、給料未払とかどんな所だよ
転職に正直にトラブル理由をかいていいの?
一身上の都合ってかかないのほうがいいってこと?
退職、とだけ書いて理由は口頭で言えばいい
642 :
名無しさん@引く手あまた:2013/09/10(火) 21:46:13.77 ID:jodrYZeFO
今日も面接いってきたよ。30分で不採用いわれたよ。うんざりだよ
2012年の3月から161社正社員面接にいってるのに採用されないよ
一次面接通過もないよ
正社員歴2年の高卒の27だよ 福岡市に一人暮らしだよ 身長174センチ 体重53キロの細身だよ
資格は 運転免許にITパスポート,簿記3級 秘書検定3級,モスのワードとエクセルを持ってるよ
ここまでの文章は すべて事実だよ ネタではないよコピペでもマルチでもない
643 :
名無しさん@引く手あまた:2013/09/10(火) 23:46:19.60 ID:d33CLBwj0
>>631 紹介予定は基本的に短期間が普通だよ
ちなみに退職理由は双方の不一致だったけどね
とりあえず経営状況が変わって更新されなかったといえばいいかね。
ひきこもり期間をごまかすほうほうない?
ハロワの職員に履歴書はA4でって言われたんだけど
どこ行ってもA5しか売ってないんだけど、特殊なの?
>>645 A5判の履歴書なんて売ってる店、見たことない。それB5判では?
ちなみにA4判の履歴書は普通の文具店とかスーパーマーケットとかで売ってるぞ。
履歴書なんてネットで買ってるわ。
店で買い辛いんだよね。
648 :
名無しさん@引く手あまた:2013/09/11(水) 12:56:53.28 ID:H+/KLdIDO
蚤の心臓小心者。
そんなことでは厳しい転職戦争で勝つ見込みはないな。
649 :
名無しさん@引く手あまた:2013/09/11(水) 13:09:38.33 ID:lcf1vMCBO
>>643 不一致って書くとさ、穿った見方するとうちの会社にも合わないんじゃない?って意地悪な質問されるかもね
経営状況が変わったが一番角が立たないね
蚤の心臓小心者 ⇒ 常に相手の気持ちを尊重して顧客の立場で物事を考えることが出来る
短所は長所に置き換えてアピールしましょう。
>>650 「蚤の心臓小心者」の場合は言い換えても行動が伴わなくてただの嘘になる気がする
去年無職な場合って、それより前の勤務先の名前とかはバレる?
653 :
!ninja:2013/09/13(金) 00:48:22.82 ID:Z0rfHu0V0
不採用の電話口で、別の職種で募集かけるから面接受けませんか?って言われて即面接なんだけど、
こういう場合でも履歴書いるのかな?
入社後2年経ったのに、資格の原本の提出を求められた
資格手当てや、必須資格なんか無かったのに、提出しなきゃいけないもん?
信用出来ないならこのまま辞めたい
>>654 給与体系に資格が関係してるなら提出求められてもおかしくないだろ
今まで忘れてたのかもしれんし制度の変更や見直しで新しく必要になったのかもしれん
お前を信用してるかどうかとは別の問題の可能性だって十分にある
>>655 レスどうも
給与体系には全く関係無い
それでも提出しなきゃいけないのかなぁ?
>>656 出せって言った奴に聞けば?
前の職場だと基本給以外にランク毎に決まる報酬があってランクを決める際の評定には資格の有無が影響してた
ここで出さなくていいなんてレスもらっても法的な後ろ盾にはならんぞ
詐称していて出せないとか
>>654 業務内容に関係無い資格なら提出する必要は無いと思う
>>658 その場合って会社に残るなら労働力になるから減給で済むけど辞めたら詐欺で逮捕かな?
つか、国家資格なら賞状は取っておくけど、簿記2級とかなんてどっかいってるしなぁ
>>660 辞めるつもりなら、提出拒否いいだけ
大体そんな重要な資格なら入社時にチェックしておくべき
>>661 本当に詐欺になるか知らんけどやる気なら簿記の資格出してるところ(商工会議所とか?)に照会すればわかるんじゃない?
資格詐称によって不当に給料の上乗せ分を受け取ってたなら詐欺にならんかな?
>>662 あ、自分の場合、例で簿記を出しただけ
資格手当出てるなら、当然返還するべきだけど、入社時に怠った会社にも瑕疵はある
よって
>>654 は何故提出する必要あるか?
を聞いて、提出するか
もし持ってなかったらそのままバックレでよし
>>663 確認しなかったのは重過失ってやつになる気がするな
詳しくは知らんけど
665 :
名無しさん@引く手あまた:2013/09/15(日) 20:24:55.98 ID:b3GHGZpQ0
履歴書の結果連絡でメール希望にしたい場合は、
本人希望欄になんて書けばいいのでしょうか?
連絡はメールでお願いします。
xxxx@xxxx
↑だとなんかエラそうで失礼になりませんか?
666 :
名無しさん@引く手あまた:2013/09/15(日) 20:27:22.86 ID:4ItRny+l0
また履歴書がかえってきたよ。もううんざりだよ
2012年の3月から165社正社員面接にいってるのに採用されないよ
正社員歴2年の高卒の27だよ 福岡市に一人暮らしだよ 身長174センチ 体重52キロの細身だよ
資格は 運転免許にITパスポート,簿記3級 秘書検定3級,モスのワードとエクセルとアクセスを持ってるよ
ここまでの文章は すべて事実だよ ネタではないよコピペでもマルチでもないよ。
働きながら、就職活動しているので、寝る時間がほとんどないよ。
>>665 書いても無視される
こっちに気を遣ってくれる人なら適当に書いてもメールで連絡くれる
668 :
名無しさん@引く手あまた:2013/09/15(日) 21:48:46.74 ID:8v++KVKY0
>>666のコピペはギネス登録くらいまで行くのかなぁ
簿記三級ってどれくらいの期間で取れる?
おれ大学で三級の授業あったよ半年間
授業は週一90分
だから半年あればとれるんじゃない
半年か
日商簿記とあとなんだっけ?二級取りたいなぁ
簿記三級ってゴミって教授もいってたよ
取ってる人は1級とか取ってるし3級より2級取ったほうがいい
>>666 「モスのワードとエクセルとアクセス」って書いてるうちは不採用が続くだろうな。
ゴミ資格といえどもまずその3級を取らなきゃ2級も1級も取れないだろ
3級保持者じゃないと2級受けらんないんだっけ?
>>675 まず3級を理解しないことにはその先に進めないだろって言いたかったんだけど、確かに受験する必要はないな。
職務経歴書入れるの忘れたああああああああああ!
\(^o^)/オワタ
おっちょこちょいやなw
経験無いけど、別便で送って紙か電話で説明するのがいいかな
簿記は取りたいな。秘書検定も…
秘書検はいらんだろ
日付書くの忘れた(^o^)
電話が来てもすべてなかったことにしよう\(^o^)/
うわああああ、料金不足で戻ってきたあああ
普通の長3封筒だけど、80円じゃ足りないのか
厚さ
重さ
そうなんだね、いつも角2で120円で送ってて今回長3に変えたから80円で行けるかと思った
A4を折らずにすむ封筒を買って、
郵便局の窓口に差し出せば良い。
大手メーカーから製造を委託されている会社に勤務していて、そこのメーカーの工場で働いていたけど、その工場から撤退することになってそこで働いていた人はみんなリストラ
って場合は履歴書になんて書いたらいいんでしょうか
お店がつぶれた場合は「閉店に伴い退社」って書こうと思ってます
会社都合により退社
690 :
名無しさん@引く手あまた:2013/09/28(土) 16:43:15.12 ID:Ws8e3JDW0
某転職サイトで応募したんだけど、書いてる途中でデータが送られてしまった…
先方に連絡して送り直そうと思うんだけど、やっぱり失礼かな?
郵便で送る予定だった選考書類を職場見学の時に直接持ってく事になったんだけど
その場合でもクリアファイルじゃなくて封筒に添え状と一緒に入れて持ってたほうがいいの?
あと履歴書の日付は当日の日付でいいのかな?
692 :
名無しさん@引く手あまた:2013/09/28(土) 22:09:18.90 ID:1TXlE4El0
今日も面接いってきたよ
40分で不採用言われたよ!
以下の文章は、すべて実話だよ!
ネタでもコピペでもないよ!
去年の3月から177社、正社員の面接にいっているけど、
採用されないよ。
学歴は、高卒だよ。 174センチ、51キロだよ。年齢は27だよ。
正社員歴は2年だよ。 非正規を5年してたよ。福岡市に1DKで一人で住んでるよ。
履歴書書いて、郵送して 面接にいって、返却される日々。
契約社員として働きながら、就職活動しているので、寝る時間がほとんどないよ。
お金だけがたまってきたよ。
この一年近く、家と働く場と面接会場との往復だけの人生だよ
もう自分が生きている意義が分からなくなってきたよ。
来週は、後5社面接予定だよ。
年収は、250万くらいだよ。
もう一度、いうよ!
ネタでもコピペでもないよ!
>>691 日付はもちろん当日。クリアファイルに入れるだけでいい。添え状はいらなかった気が
694 :
名無しさん@引く手あまた:2013/09/29(日) 13:32:37.84 ID:eTpbXiHM0
昨日も面接いってきたよ
40分で不採用言われたよ!
以下の文章は、すべて実話だよ!
ネタでもコピペでもないよ!
去年の3月から177社、正社員の面接にいっているけど、
採用されないよ。
学歴は、高卒だよ。 174センチ、51キロだよ。年齢は27だよ。
正社員歴は2年だよ。 非正規を5年してたよ。福岡市に1DKで一人で住んでるよ。
履歴書書いて、郵送して 面接にいって、返却される日々。
契約社員として働きながら、就職活動しているので、寝る時間がほとんどないよ。
お金だけがたまってきたよ。
この一年近く、家と働く場と面接会場との往復だけの人生だよ
もう自分が生きている意義が分からなくなってきたよ。
来週は、後5社面接予定だよ。
年収は、250万くらいだよ。
もう一度、いうよ!
ネタでもコピペでもないよ!
↑もういい加減やめれキチガイ
696 :
名無しさん@引く手あまた:2013/09/29(日) 23:49:12.01 ID:Top69E4+0
気狂いですね
697 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/07(月) 18:39:16.62 ID:a79pD/6G0
転職?してきて、正規と非正規がごちゃごちゃしています
少し削っても、職歴欄が埋まってしまい書ききれません
また、職歴に一貫性がなく見た目が悪いので、非正規の部分を削ろうと考えていますが
これはまずいでしょうか?
非正規を削ればだいぶシンプルになりますが、空白期間が年単位で出てしまいます
どなたか、アドバイスお願いします
また、スレ違いや、該当スレがあるようでしたら誘導お願いします
699 :
698:2013/10/07(月) 19:11:05.54 ID:kd0hTxYF0
700 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/07(月) 19:12:18.03 ID:NXqWj/WU0
もういいかげん疲れたよ
今日も面接いってきたよ
10分で不採用言われたよ!
以下の文章は、すべて実話だよ!
ネタでもコピペでもないよ!
去年の3月から185社、正社員の面接にいっているけど、
採用されないよ。
最終学歴は高等学校卒業だよ。 昭和61年生まれだよ。
正社員歴は2年だよ。 契約社員を5年してたよ。福岡市内の1DKに一人で住んでる
履歴書書いて、郵送して 面接にいって、返却される日々。
契約社員として働きながら、就職活動しているので、睡眠時間が3時間くらいだよ
この一年近く、家と働く場と面接会場との往復だけの日々なんで、お金がたまってきたよ
もう自分が、社会に必要とされているのか分からなくなってきたよ
明日は、1社面接予定だよ。
現在の年収は、250万くらいだよ。
何度でもいうよ!
ネタでもコピペでもスパムでも荒らしでもないよ!
アク禁やNG登録されるオボエもないよ
もういいかげん、採用されたいよ
701 :
宮津製作所:2013/10/07(月) 19:19:47.27 ID:Wd/lwp5Q0
富士テクニカ宮津の群馬県 大泉事業所はやめておいた方がいいです、
上司のパワハラ、同僚の嫌がらせ、イジメが沢山 発生します。
それが原因での精神内科に通院する社員、メンタル的に壊れて植物人間になる社員、
自殺をして亡くなった社員が多数います。
「おはようございます。お疲れ様でした」の社会人として基本的な挨拶から
できてません。 就職活動の皆さん 人生無駄にしたくなかったら
この会社だけは やめておいた方が良いです。
私は 20年勤めて辞めました。
>>698,699
即レスありがとうございます、履歴書についてです。
高卒なので、中学卒業、高校の入卒業と3行しか使わなくても
このザマです、今更ながらひどい履歴書になってます。。。orz
また、スレ誘導ありがとうございます、そちらで質問してみます
704 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/09(水) 13:13:30.77 ID:6ydNPTStO
昨日、履歴書(職務経歴書)と書いてある所へ両方持って行ったら、後者は一切、提出を求められなかった。
その代わり、試験会場で 独自の エントリーシートに記入する様に言われた。
書類に気を取られ、髭の剃り残しが…orz
705 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/10(木) 10:40:55.98 ID:Ge5mGNXZP
三か月の職歴は迷うしハロワで4回質問したらけっこうバラバラだし
・雇用保険に入ってたなら書くべき
・短すぎるから特に書かなくていい
・短すぎる職歴は印象悪いから書かないほうがいい
・次のところと職種が関係ないなら書かなくてもよい
>>705 これ履歴書の書き方あるある。ホントに人やセミナーによってバラバラだから困る。
>>705 あるあるだな、4つとも全部言われた。同じハロワでも人によってまちまちだし。
>>705 3ヶ月の職歴なんて書いてもマイナスになるだけ
退職理由なんて納得できる回答できるまい
まぁ3ヶ月だけなら空白には出来るだろうな、ただその前とかに微妙な空白ある人は書いた方がいいのかもしれない
例えば9ヶ月空白→3ヶ月とかね
併せたら1年だから突っ込まれるよかなり
710 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/10(木) 23:26:50.86 ID:HoVvJVmiO
バイト→正社員だったら、短くても 繋ぎ と理解して貰えそうだが?
※ハロワ曰わく、正解の無い世界…って、何と無責任な!
短いのは書くの悩むよな〜
雇用保険で次の所でばれないのかな?
今まさに書くか書かないか迷い中
712 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/11(金) 01:05:20.65 ID:xd5Ny77D0
俺は書かずに行った。書くと書類通過すらしないし。
714 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/11(金) 18:50:56.79 ID:l1AzYOG9O
書類は通るが面接はダメ
(5年前は面接に呼ばれた段階で内定は約束された様なものだった→社会情勢の変化?)
715 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/11(金) 21:11:25.63 ID:k79vieuQ0
福岡市内の病院で火事があったよ。
昨日は、2社面接いってきたよ
20分で不採用言われたよ!
以下の文章は、すべて実話だよ!
ネタでもコピペでもないよ!
去年の3月から192社、正社員の面接にいっているけど、
採用されないよ。
最終学歴は高等学校卒業だよ。 昭和61年生まれだよ。
正社員歴は2年だよ。 契約社員を5年してたよ。福岡市内の1DKに一人で住んでる
履歴書書いて、郵送して 面接にいって、返却される日々。
契約社員として働きながら、就職活動しているので、睡眠時間が3時間くらいだよ
もう一年以上、家と働く場と面接会場との往復だけの日々なんで、お金がたまってきたよ
もう自分が、社会に必要とされているのか分からなくなってきたよ
来週は、3社面接予定だよ。
現在の年収は、250万くらいだよ。
何度でもいうよ!
ネタでもコピペでもスパムでも荒らしでもないよ!
アク禁やNG登録されるオボエもないよ
もういいかげん、採用されたいよ
716 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/11(金) 21:45:24.54 ID:7sfyRh0d0
面接時に持参してくるもの:履歴書
ってなってる場合って職務経歴書不要ってことだよね
既に経歴を相手が知ってる場合
(´・_・`)「こちらが履歴書です」
( `ω´) 「職務経歴書は・・・」
(;・_・`)「持参してくるものに無かったもので・・」
( `ω´) 「ほかの人は持参・・・いえ、周知が不十分であった
当社のミスですね。では面接を始めます。」
(;´Д`A「はぁ・・・」
あるなら持って行ったほうがいいぞ
719 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/12(土) 03:09:11.87 ID:3a/orA+n0
短いのは書いてないな〜書いたら仕事決まんないし〜
正直者が何とかを見るとは言うが当たっている感じもするな。
まあ入社した後に頑張ってれば良いんじゃないの。
今の会社に4年いるけど、特に問題は起きてないよ。
職歴半年位は書いても良いのかい?
書くとしたら、退職した理由を質されることになるが、
説得力があれば良いのでは。
短い職歴をちゃんと書いたら
「何故短期間で退職したの?」
短い職歴を書かずに済ませたら、前後も合わせて空白期間が長くなると思うので
「この期間は何をしていたの?」
説明しやすい方はどっち?ってことかも。
空白期間がないように書けば良いじゃん
どうせそんなの調べられないから
それに学歴をごまかしたりさえしなければ多少は職歴を偽っても平気だよ
短期職歴あって、しかも辞めた理由を述べると漏れ無くその会社のネガティブキャンペーンになっちまうんで
いい加減履歴書に書くのやめよっかなぁ、守秘義務に関わるから答えられないって言ってんのに
興味引くのかネチネチ聞いてきやがるからなぁ
短い社歴は書く必要はない
省略は偽証に成らない
ただ短くても記入した方が印象は良いよ
退職理由が正当ならね
知ってる奴多いかもだけど、あの700円とかする糞高い証明写真を30円にする方法
ameblo.jp/bomber1129/entry-11335867937.html
デジカメで家族に撮ってもらえば良い
Photoshop使える奴なら髪型ミスっても直せたり出来るかと
セブンじゃなくても写真専門店に行けば25円とかの時もあるよ
貧乏には助かるこの方法、ちょっと嬉しかったんでお前らにも共有
あとブログのお姉さんハァハァ
728 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/15(火) 11:54:47.24 ID:OzDCeZZ4P
そういえば学歴は通信制でも全日制と同等なんだよな
内定後成績証明書の提出をしたときに初めて企業は通信制だとわかり内定取り消しになったが裁判で「学歴詐称にはならない」という判決が出た
729 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/15(火) 14:54:29.95 ID:euXHRBOwO
いや、短いのは書かない方が印象良いでしょうよ。
短くても直近のだけは書いたほうがええんとちゃうけ?
>>728 本来は入る難易度じゃなくて何を学んできたかだからな
通信制だけ全く違うことをやってる学校なら別だろうが
>>729 書かなくても面接でブランク期間は聞かれる
そこで嘘は言ってはイケないので書いた方が良いよ
前職を履歴書に書かなかったけど、さすがにヤバイかな?
私の時は履歴書の方は、長期と正社員の物しか書かない、
って書類添削を受けた時に言われた。
人によって判断が分かれるから、好きにすればよさそう。
ブランクは聞かれるから、その時にきちんと話せればいいと思う。
職務経歴のほうに、ブランク期間中のことは書いています。
雇用保険証出せって言われるし前職は書いといたほうがいいという経験談
ひきこもり3年と長い場合はどうしたらいいですか?
>>736 病気療養の為
定期的に入院中検査が必要だから日払いのバイトしながら生活してた、
もちろん今は完治してることにするとか
祖父母と一緒に暮らしてるなら介護の為
こっちも日払いのバイトを(ry
ヘルパーさんに来てもらえるようになった、介護施設に入れた、亡くなったからとか
いくらでも嘘はつける
738 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/16(水) 16:37:12.16 ID:9hodlJ/WO
履歴書の写真て今は白黒だめなの?
739 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/16(水) 16:42:35.88 ID:OHyuqYTO0
むしろ何故白黒がいいのか
740 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/16(水) 17:07:10.62 ID:+FyJywom0
第二新卒で職歴皆無の場合はどうすればいいの
若さで押し切る
白黒の方がスピード写真は安い
メールで電子文書の履歴書を送る時は写真なしでも採用される
一部では面接時に写真を持ってきてくださいと言われる
白黒で十分
744 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/16(水) 20:37:51.52 ID:9hodlJ/WO
>>739 おっさん世代なもんで
昔はカラーは有り得なかったのだよ
今は逆になったと聞いたから
数ヶ月前に撮った写真どっかいった…
明日写真撮って履歴書買って書かなければ
誤字多くて一枚書くのに一セット使う勢いで我ながら呆れるぜ
佐々木 和多田 細井
色々転職本あるけど、やってること一緒?
白黒のほうがきれいにコピーできるからと聞いたことがある
肝心な時に皮膚トラブルが有った場合、明度が周囲と同一なら、白黒が有利?
ちょっとしたもんなら写真屋で修正してくれるよ
まあ顔にアザがある人もアトピーの人も仕事してんだからその辺は気にしすぎることはないんじゃないの
初めて履歴書書くから勝手が全然わからないんだけど電話番号欄に()がど真中にある場合って
市街局番(12)3456みたいな感じで書けば良いの?
携帯も同じような感じ?
新卒の場合は新宿伊勢丹で写真取って履歴書に貼って出すと採用される
都市伝説
752 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/17(木) 10:06:21.36 ID:P6cyXzKB0
結構、写真白黒でもいいって人多いんだな
知らなかった…
>>737 さすがに3年も病気療養って言うとひきこもりとかニートだと思われて印象悪くなるくなりませんかね
皆履歴書って何枚ぐらい用意してる?
>>753 どんな理由でかは知らないけど、実際ひきこもりでニートだったんでしょw?
嘘をついてもつかなくても空白ってだけで印象は悪い
大事なのはマイナスをどうやってプラスに変えられるか(ごまかせるか)だ
デモデモダッテと言うなら自分で考えろ
>>754 基本PCでプリントしてるからデータで保存
手書き指定以外はそれで行くから枚数は書いてない
1時間掛けて手書きしてるけど、いざ面接行ったら求人と違ったりとかだと萎えるよな
758 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/18(金) 03:01:23.68 ID:jQl1zgKL0
職務経歴書と間違えて遊びで作った女性遍歴経歴書送っちまったーーーーーー
おわた。。。
ないない
遊びでも作るな!
異業種転職後の出戻り系志望動機って、どう書けばいいんだ?
やはり、その業界が忘れられないで良いのかな?
一行で終わりだ
証明写真切れた
インクジェットプリンタ壊れて、カラーレーザーに買い替えてる。証明写真のためだけにインクジェット買い替えにいまいち踏ん切れない
キタムラで撮ったデータだから焼き増ししてもらうかとも思ったが、一枚350円とか舐め杉ボッタ価格
やはりセブンあたりでデジカメプリントするのが一番なのか
むかし試したら画像受け付けてくれなかったんだよなぁ
>>763 データあるならネットでプリントしてくれるとこ頼んだら?
どうせ何枚も使うんだから2、30枚印刷すれば単価下がるだろ
送料無料とか探せばあるし
なんとなくセブンで試してみた
あの位置合わせ拡大縮小の操作は素晴らしいな。使いやすすぐる。PCソフトでないかな
画質はまぁまぁ綺麗だが・・・ なんか粗い感じがあるな。キタムラのがきめ細かかった希ガス
美肌モードそこそこ効くな・・・ 最初からONにしとけよ400円も無駄にしちまったじゃねえか
ともあれこれでしばらく写真はもつだろう
>>764 d
そういうところあるのか。次は利用してみたいな
>>765 証明写真 焼き増し
あたりでググッて見ればいい、カット済みだし裏シールに出来たり便利だぞ
高くても1枚あたりで100円ちょっと位だしな
767 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/19(土) 21:35:02.45 ID:qYQIHLMl0
字がうまいと採用率50%あがるって聞いたよ
へたくそだとどうなるの?
769 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/19(土) 23:18:04.30 ID:vmkr+hjI0
>>765 俺はプリント工房スマイルってところにネットで証明写真頼んでたよ
近くの写真屋はぼったくりだよ
写真屋チェーンはバイトとか撮影の素人が撮るから
自分で撮るより酷いものができあがる、割りに相当高いよな
俺は自分で撮影して、印刷だけ業者使ってる
771 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/20(日) 00:55:35.81 ID:hUo2wuYb0
一身上の都合により入社
772 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/20(日) 00:56:10.57 ID:hUo2wuYb0
履歴書を書くときによく間違えるのってなに?
詳しくは言えんがうちの住所は紛らわしくて間違いやすい
あと学校名が長すぎる(1行に収まらない)ので書くのが面倒になる
最近はPCで作成しているから気にならないけど
市町村合併で変わった住所と上段と下段で地味に違う部分
あとは直近に似た漢字がある奴
この辺間違いやすい
履歴書ミスしすぎで嫌になってきた
印刷に切り替えるかなあ
手書きのところ全文落ちてPCのところ受かってきた
立ち読みしたけど
和多田・佐々木・今村
事例まで一緒だよ
そういや手書き指定は書類通らないな、PCだと通るけど。
職務経歴書って全職歴書かないとダメ?
アピールしたい経歴だけでOK?
転職歴多くて2枚にどうしてもまとまらない・・・。
>>782 2ヶ月程度の物は端折っていいんじゃない?
市販の履歴書では足らないなら,WordかExcelで作ったら?
2007以降ならPDFでも保存できるから,メールで送る際も便利だし。
>>782 職務経歴書でしょ。
ネットで検索したところだと「3枚以上は多すぎ」「3枚がギリギリ上限」両方の声があるみたい。
お礼状書いたほうがいいの?
迷ってるなら送ったら?ぐらいの代物
おまじないみたいなもん
>>785 採用されたいと思える会社だったら書いておいて損はないだろ
数年前に転職して今年からキャリア採用担当になったんだけど
頼むからアピールポイント部分はフォントをデカくしてくれって思う
数多すぎてデカい文字しか読んでられない
789 :
パンダ神:2013/10/21(月) 23:11:01.02 ID:eqlEJYVW0
明日警備員のバイトの面接だけど コピーでいいって聞いたら履歴書の原本持ってこいと言われ原本ってなんぞって調べて書いて・・・・持ってく
警備の仕事だけど 履歴書に警備の履歴書いてないけどww 知らんわ忘れたww
散ってくるぜwwコピーとか同上って書くのダメな風潮あるけどなんでかな?
俺はそう言うのにも文句あるから行ってきますw
もうちょっと日本語覚えような
書類選考って、実は個人情報漏れが当面の国家目的だったりして
国が民を意図的に支配する為の。
>>782 技術20年経験者でA410枚が普通だよ
枚数なんか気にしたことない
>>793 ねえわ
引き継ぎのために内容まとめた書類書いたときはそのくらいにはなったけど経歴書なら2枚で終わるわ
枚数重ねても自己満足でしかないと思うの
何やっても自己満足
相手が首を傾げない内容を書くのみ
798 :
パンダ神:2013/10/22(火) 11:27:50.06 ID:G2oSLBma0
なんでコピーあかんの?
毎月の出来事でも書いてるのか?10枚ってw
見る方も多すぎて嫌になりそう
800 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/22(火) 17:59:09.69 ID:iW5W0Mii0
5割は書き間違いで捨てる。
下書きしても間違える。
もうやだ…
履歴書通ってました、でも次の面接が11月01日
今週でもいいのになぁ・・。この間が嫌い
派遣に登録しようかと思うんだけど
履歴書、上手に書けないやつ持ってってもいいかな?
納得できるような一枚がまったく書けないお。。。><
もう無理、アタマおかしくなりそうだよ;;
自分の名前すらうまく書けないwww orz
会社に直接送るわけじゃないから、って思うんだけどどうだろう。。。
だれか教えてくれお><
PC使え
そも派遣なんぞやるな正社員目指せ
804 :
802:2013/10/22(火) 22:54:55.96 ID:e0MMJE220
>>803 え?、派遣の登録に限ってはPCでもいいんだっけ?
派遣はその辺甘いのかな・・・
てか、社員目指すにしても、資格はあるけど経験が無いし、年齢的にも難しいと思う、、、
なので、非正規でやって経験積んでから、いけそうなら社員の求人に応募しようと思ってます
ぶっちゃけ、経験積む時間とか、今からどうなんだろうと自分でも思うんだよね
でも、どうしてもやってみたい仕事だから、なんとか物にしたいなーと・・・
>>804 悪くは無いが一部の会社では
正社員がやる仕事と派遣がやる仕事違う場合があるので注意
いくら長くいても意味ないからね
変に入って辞めての繰り返しに陥る場合もあるから慎重に
>>802 手の障害があるんでもなければ普通に書けるだろ
肝心なのは読めるように書いてあることであってうまい下手ではない
あと非正規にするにしても派遣はやめといたほうがいいと思う(紹介予定派遣なら別)
金額的には安くなるけど契約とかバイトの直雇用のほうがいいのでは
807 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/23(水) 09:11:35.02 ID:MvPDdPyK0
どこの企業でもPCだわ
>>802 派遣なんてとりあえず受かるだろ適当でいいよ
今日はやけに静かだ
前職を退職後、鬱&体調不良で一年ほど引きこもって今現在はパートで働いているんだけど
このひきこもってた期間を隠すのって
1.前職の退職を一年遅くする(前職の在職期間を膨らます)
2.今のバイトを、前職退職後すぐに始めたことにする
どちらがいいかな・・・
肝心なのは雇用保険と年金関係と税金
いま国保+雇用保険ナシならどうとでもなるから2
非正規でも厚生年金と雇用保険ありなら加入期間があるから話がおかしくなる
その場合は別のバイトしてたことにするしかないんじゃ
811 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/24(木) 01:48:47.69 ID:czII0a540
手書き指定してる所は結構あるけどPC作成指定してるところは聞いたことすらない
つまり
わかるよね?
PC作成でも通過するところはもちろんあるよ
でもそれはブラックだよ
まー頑張って
812 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/24(木) 05:20:38.21 ID:i5dpN4qQ0
面接先の関連企業とか取引先の企業とかそういうのに気をつけて職歴誤魔化すといいよ。
まぁさすがに子会社で働いた事があって親会社に面接受ける時に子会社に居た時の職歴伸ばすアホは居ないと思うけど
派遣で働いてた時の期間誤魔化す時なんかは面接先と契約してるかどうか気を付けた方がイイな。
813 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/24(木) 18:17:18.78 ID:IM4JWx6w0
よっぽど大手か金融か警備でもないかぎり過去の職歴なんて調べないっての。
その会社が過去の職歴や経験を必要としてない限り。
あと人事が暇なところは調べるかもしれないけどね。
今は個人情報保護の観点で過去の会社に連絡してもそこが答えないから大丈夫。
814 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/24(木) 18:20:25.28 ID:sirkZZjz0
金ないけどoffice買ってまった…
でもクソ長い職務経歴書手書きでミスりまくって昨日1日無駄にしたのが、
10分で片付いたおかげでだいぶストレス削減できたわ。
大きな出費になってまったから早く仕事決めないと…
オープンOfficeというのがあってだな、、w
未だにoffice2000使ってる
817 :
815:2013/10/25(金) 01:40:06.41 ID:hWD53d5h0
(゚ロ゚;)エェッ!?
818 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/25(金) 03:42:02.04 ID:Ufye054h0
履歴書の手書きは社会常識だけど職務経歴書は文が長いしPC作成する人多いから手書きだと逆に良い印象持つらしいね
よほど字がうまくないと逆効果だろ
下手な字で長々書かれても、たどたどしく話すやつの長話を聞いてるのと同じぐらい苦痛
820 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/25(金) 06:59:37.84 ID:7gKnMFQ+0
ビジネスの常識として、提出書類は統一性が重要。
履歴書を手書きするなら職歴書も手書き、
職歴書がPC作成なら履歴書もPC作成、
使う用紙も当然統一。
822 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/25(金) 10:12:27.14 ID:VV4s690P0
今どき手書きの履歴書なんて受け付ける会社あんのかよ。
ネットやIT系、クリエイティブ系は手書きの履歴書なんか受け取らないし
ネットからの応募がほとんど。
手書きだと落とされる会社も多い今となってはPCで履歴書を作ったほうが
逆にアピールになる。
字がうまい人は逆にアピールになると思うけど、それ以外の人は落ちるために
手書きで応募してるようなもんだ。
嫌まだまだあるでしょ手書き受け取る所
まぁ指定していなければPCでもいいんだろくけどw
824 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/25(金) 11:21:40.31 ID:TEULXnQ40
もう、履歴書とレジュメのテンプレートは完成したな あとは志望動機だけ会社に合わせその都度調整
履歴書手書き、それ以外はPC作成が世間一般。
履歴書以外はレイアウトと字そのものがきれいならどちらでもいいらしい
827 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/25(金) 12:33:02.45 ID:oLZLMRRPP
手書き指定はほとんど中小企業だわ。
最近の大手は手書きどころかメール推奨の企業のほうが多い
828 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/25(金) 13:48:30.79 ID:TEULXnQ40
>>822 こういう効率が悪い奴は出世しないどころか社会から淘汰される
お前マニュアル人間だろクズが
俺基本PC作成だけど、昔とある企業に面接に行ったとき
内定貰った上で「手書きで改めて履歴書を提出してくれ」と言われた
結局そこは辞めちゃったけど、中身がお眼鏡にかなえば形式はどちらでもいいんじゃないの
830 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/25(金) 20:59:09.45 ID:kbxeuU9iO
最近あるシールタイプの証明写真て使いやすい?
831 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/25(金) 21:42:31.14 ID:AoxrrSfj0
使いづらいでしょ!
スティックのりとかなら2回ぐらい使えるけどシールタイプは上手くはがせないよ
832 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/25(金) 22:53:00.44 ID:Ufye054h0
うちの社長は手書き以外だとその場でやぶり捨ててるよ
文字から性格とか仕事の丁寧さとか能力がある程度わかるんだってさ
1枚だけの重要書類をPC作成だなんて失礼だって言ってるよ
ただのアホじゃん 手書き以外を拒絶するのは勝手だけど
応募者が持ってきた書類を破り捨てるって・・・
834 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/25(金) 23:22:21.33 ID:Ufye054h0
個人情報だから怒りにまかせてやぶってからシュレッダー処分してるよ
「手書きだったら採用してたのに」っていうことも多いから
手書きしなかったために落とされてる人ここにも多いはずだよ
ないないないないw
836 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/25(金) 23:30:21.00 ID:Ufye054h0
だってそりゃそうだよ
遺言状なんて筆跡鑑定されるくらいだし重要な文は直筆じゃないと困るんだよ
PC作成してたら本人が書いたのか他人が作ったのか分からないでしょうが
>1枚だけの重要書類をPC作成だなんて失礼だって言ってるよ
え、注文書とか請求書とか売上報告書とか1枚ものの契約書とか辞令とかも全部手書きで作成してんの?????
すげー会社だなあ(棒
そんなキチ社長がいる会社には行かなくて正解
839 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/26(土) 00:05:16.65 ID:0WVRzjAu0
>>832 人の書類を破るのは失礼じゃないのか?常識常識って言い張る奴に限って
他の常識が無いよな
履歴書の件以外にもなんか頭に問題ありそうな社長だな
履歴書と遺言書じゃ重みが全く違うだろ…
手書きだって代筆と言う逃げ道があるのは? そんな手間のかかることはしないか。
文字の巧拙を見たいなら、目の前で交通費支給の精算書でも書かせればいい。
丁寧な履歴書よりも普段使い/実用レベルの実力がわかる。
この間ハロワで人員募集して
20人ほどから履歴書受け取ったけど
手書きは一人もいなかったな。
筆跡を見たいなら封筒の宛名書きの字を見れば済むのにな
PC履歴書で出してお祈りで、それが人物イマイチ故か手書きでなかった故かで、後者だったら別にそんな企業落ちても惜しくない
手書き履歴書の代行業という新たなビジネスチャンスを見た気がした
試しにやってみようかね
無職者相手に稼げるのか疑問ではあるけど
写真代で騒ぐ無職からいくら取る気だよ
新卒の学生とかは
意外と依頼が多かったら半年待ちとかになりそうだ
安定して依頼があればスタッフ増強もできるだろうけど
>>846 履歴書を手書きさせることには本人自筆という前提があり、他人に代筆させるのは文書偽造みたいなもんだ。
いざ採用されたら即バレる可能性が大。そしてバレたら最悪クビじゃね? 下手したら逆恨みを買うぞ。
852 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/26(土) 13:24:46.27 ID:m7gpPD9Z0
当然だけど
新卒の就職活動は98パーセント手書きだからね!
つまり
わかるよね?
つまり中途はPCなわけだな
>>851 本人の同意のもと作成される書類なら偽造には相当しないよ
複数同時面接で、俺はPC作成の履歴書&職務経歴書を提出したんだが
隣の人はなんと手書きのをコピーしたものだった それも履歴書本体のコピーの上に
写真を貼り付けたものではなく、写真ごとコピーだった(しかも白黒)
こんなの初めて見たよ
>>852 そのうち新卒もPCになるんじゃないかな、法曹はPCだし
プリンターってすぐ壊れるよね。
とりあえず来週の火・水で一部ずつ必要なんだけど書けってことか。
今は買い替える金がないよ。どうするべ。
印刷するだけのプリンターって1万くらいで買えるの?
858 :
857:2013/10/26(土) 19:54:24.18 ID:biwhUM/s0
プリンターを叩いたら履歴書印刷できるようになったw
なんだったんだ…
859 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/26(土) 20:21:15.70 ID:W2NTAJaA0
印刷するだけなら3千円で買える、1万出したらコピーもできる複合機買える。
インクジェットで打ち出してるの?
俺はちょうど買おうと思ったとき特化だかで4千円くらいでプリント・コピー・スキャン出来るの買えたぞ。
ちなみにHP Deskjet 3520ね
>>854 でも本人の自筆ではないよね。
赤の他人の手によるものを、本人の自筆であるかのように装うのは、道義的にあまりよろしくないのでは。
「文書偽造みたいなもん」という表現に違和感があるなら「替え玉受験みたいなもん」と言い換えてもいい。
実際、雇う側からは
http://okwave.jp/qa/q199877.html みたいな意見がある。
>>857 USBメモリがあれば、PDF化して最寄りのコンビニコピー機から出力。
しかしまあ普通に考えたら就職で必要な手書きなんて内定後の契約書類くらいじゃないか?
>>864 実際に働きだしてからも肉筆で何か書く用事はあるぞ。交通費の精算書とか年末調整関係とか。
>>863 そもそもこの世の文書で履歴書だけ全面自筆を強制する理由は?
いちいち「あれ?履歴書と字が違う」とかなるか?
全部、真っ正直に行けば良いんじゃないの?
履歴書は、応募者本人が自筆で書き、
職歴書は、空白期間とか短期離職も含めて事実をありのままに記す。
869 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/27(日) 12:28:14.70 ID:oQbKmYVUP
いまどきは手書きどころか郵送も時代遅れになりつつあるのになにをいってんだか
もう大手はメール添付かウェブエントリーが常識になってきてる
だめだな、アウツ
871 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/27(日) 15:41:23.77 ID:xUWM2eFe0
ぶっちゃけ履歴書なんか意味ないよ
1番大事なのは面接での人柄重視
872 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/27(日) 15:51:31.37 ID:oQbKmYVUP
一般的な書式以外で自分でフォント作って企業に送った人っている?
フォントって自分で字体データを作るの?
自分で履歴書の書式を作るって話?
関係無いけど日本法令に丸ゴシックの履歴書用紙があるな。
JIS Z 8303 はハッキリ「明朝体」って言ってるんだから
JIS を謳うなら明朝にしておけばいいのに変な工夫してやがる。
874 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/28(月) 01:10:31.99 ID:776LqxZ0P
875 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/28(月) 07:40:40.01 ID:kOrA6iKV0
履歴書入れる封筒だけは手書きで書いてる人いるけど
うちはそういう人は一貫性なしと判断して不採用にしてるよ
だって明らかに面倒で大量印刷コピーしてるんだなってわかるんだもん
履歴書の一式から判断し
面倒を惜しむような人材は忍耐力もなしと社内基準で判断してるんで
876 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/28(月) 10:24:28.54 ID:ZnGNiAuoO
履歴書の写真カラーにするとちょっとした汚れとかも目立つな。白黒で撮り直すか
877 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/28(月) 15:18:25.16 ID:OZZGd88/0
一年ぶりに履歴書書くんですが、職歴多すぎて左側で埋まりません。
そんなとき左の一番下の行開けて右の一番上の行から書いても良いんですか?
>>875 封筒も印刷なら一貫性ありとして採用なの?
>>875 職務経歴書や添え状も手書きじゃないと一貫性なしで落としてるの?
そりゃすげえ
>>876 フォトショで直せばいいじゃん。CCでなくてもElementで充分。
俺は、趣味がカメコなので、自分で撮ってフォトショで修正した。
バイト1年くらいやってたんだけど
そのバイト先がアルバイト雇ってますよ的な届けを出してなかったのか何なのかわからんが
無職っていう扱いになってるからねって言われて普通にタイムカード押して給料は手渡しでってやってた
こんなん履歴書に書けんからほぼ1年空白になっちまうな。やってたこともグレーな内容で会社自体は摘発されてもうなくなったから辞めたんだが
突っ込まれたからって正直に言える内容でもないし・・・まぁニートでしたって言っとくしかないか
そういう傷がある場合はどう考えても下手なこといって調べられるほうが損だからな
>>881 深く考えずバイトしてた、でいいんじゃない?
だよな。一般のバイトと同じじゃん
メールで履歴書と職務経歴書一回送って面接きまったんだけど、
面接ではまた履歴書と職務経歴書もってこいっていわれた
メールで送ったやつ印刷するだけでおk?
手で書き直さないとだめ?
>>886 指定がない限り手書きが原則じゃなかったっけ?
ってか、先に送ったのはPCで作ったやつ?
向こうのミスでしょ?二回も同じもの要求せんでしょ
>>887 そう、PCで作ったやつ
>>888 メールで送ったやつは写真なしのやつだから、写真ありのやつがほしいんだと思う
やっぱり履歴書は手で書き直すべきかな?
なら手書きがいいと思うけど
でも俺超字が汚いんだよ
どんだけ丁寧に書いてもミミズみたいな字になって、平行にかけなくてガタガタ。
だからPCで作成したやつを印刷したほうが絶対いいと思うんだけどマナー的に悪いんかなぁと思って。
俺他人には字がきれいって言われるけど親に言わせたら子供の書く字らしい
楷書体?(英語で言う筆記体みたいな字)だかなんだか忘れたけどそういう形の字がまったく書けなくてそれが未だにコンプレックス
同年代でも俺みたいな字書いてる奴なんて一人もいなくて自分の書いた字見られるのがすごく恥ずかしい
送付状・履歴書・紹介状を三つ折りで送る時、全部重ねてから折るの?
それとも一枚ずつ折るの?
>>893 全部重ねて
一枚一枚開かせるのは手間でしょ
>>893 折らずに大きな封筒を使えばいいのでは。120円か140円。
時間の融通が利けば、郵便局の窓口に行けばいい。
>>893 今は折らないどころかA4のクリアファイルに入れて送るのが常識になってるぞ
字が汚い奴は損だな。
その段階で書類選考で不利になるのだから
字が汚いから、PCで作成しているよ。別に、PCで不利に感じたことは無いな。
やっぱり字が汚い人はPCでもいい?
字が汚いのは早めに直した方が良い。
入社した後に、こいつの字は汚い/読めねぇ、って目で見られる。
綺麗汚いはあるけど、年齢相応の字は書きたいね
いつまでも子どもっぽい字の人意外に多い
人事は字の下手か上手いかなど見て無い
丁寧に書こうとした文字なら問題ない
字が上手くても雑にサッサと書いた文字が嫌われる
一般的には若い未経験者の募集は手書きの履歴書が良いと言われてる
経験者採用でスキル重視の採用は電子文書でも不利にならないらしいね
最近は若い経営者も増えてきてる
そういうところだとPCの方が標準だったりするからね
特別「手書きで」って指定が無ければPCで俺はいいと思う経験上
みんなありがとう
今回はPCでいくよ
丁寧に書いてはいるんだけど、罫線がない欄に文字書くと絶対平行にかけないんだ
文字自体も他人からみたら雑に見えちゃうんだけどね
自分ではめっちゃ時間かけて丁寧に書いてるんだけどなぁ
ガキの頃にちゃんと字練習しときゃよかった
大卒の人、高校の学科(商業科とか)って履歴書に書いてる?
稀に電気工事とかの仕事で「未経験おk、ただし工業系高校出身者」とか限定されてるときがあるから、
その後の経歴があまり関係ない仕事だったなら書いといてもいいんじゃない
商業科とか特進科とかはどうでもいいと思う
三つ折りだろうが、大きな封筒使おうがそんな程度で差は出ないだろ
何言ってんだお前ら
そんなの気にするのがちがちの昭和のまま変わらない時代遅れのブラックくらいだろ
そんな程度でお祈りくらう企業なんかこちらからお断りだわ
職務経歴書に従業員数を書く場合で
在職期間中に人数が大きく変動している場合は退職時の人数で良いのかな?
910 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/06(水) 10:58:48.19 ID:jOzeA9k40
911 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/06(水) 11:29:44.63 ID:ySB1XmbwO
>>909以前に俺も同じく悩んでいてハロワに行った際に聞いた事があったけど、その時は
「入社時なら入社時の人数、退職時なら退職時の人数で揃えた方が見やすくて良いよ」とは言ってた
912 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/06(水) 19:37:08.87 ID:Dj676hYu0
証明写真はどうしていますか?
913 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/06(水) 20:43:36.62 ID:awycmRcl0
手書きが面倒だとか
最初からそんなことから逃げてたら定年まで仕事続けられないよ君達
字が汚いからとか
字が汚いなら丁寧に書く努力をしろよ
そもそも字の汚い奴は仕事も雑だしいい加減なやつしかいない
だから手書きじゃないと採用しないところも多いわけだよ
914 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/06(水) 23:37:18.79 ID:ySB1XmbwO
>>913 手書きじゃなくても内定もらいました
あんま関係ないっぽいです
916 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/08(金) 00:38:59.46 ID:VdDAb1rj0
子供のころから憧れてた業界に採用されました
ちなみに課題のレポートも経歴書も添え状も何もかも全部手書きで仕上げました
熱意を伝える為です
ちなみに最低条件であるエクセル・ワード・パワーポイントも使いこなせますと最初から伝えました
どうでもいい企業に手書きで応募なんかしないわ
どうしても入社したい仕事がしたい会社なら手書きに成るわ
履歴書写真も手書きのデッサンにしたら相手の反応どうかな?
デッサン代行で履歴書上の美男美女だらけになるだろうな
920 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/08(金) 16:51:08.16 ID:3P+kinaP0
921 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/08(金) 20:17:48.19 ID:VdDAb1rj0
ぶっちゃけ手書きが面倒でなかなか採用されず何社にも送ってて字も汚いからPCで作ってるんでしょ?
違うの?新卒は90%以上手書きで書いてるのに
922 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/08(金) 21:02:09.05 ID:D0WLLAPc0
ヤマダ電機が苦境に陥っているよ
以下の文章は、すべて実話だよ!
創作でもネタでもコピペでもないよ!
去年の3月から215社、正社員の面接にいっているけど、
2社しか内定がもらえないよ
最終学歴は高等学校卒業だよ。 昭和61年生まれだよ。
正社員歴は2年だよ。 契約社員を5年してたよ。福岡市内の1DKに一人で住んでる
履歴書書いて、郵送して 面接にいって、返却される日々。
夜間、契約社員として働きながら、就職活動しているので、睡眠時間が3時間くらいだよ
もう一年以上、家と働く場と面接会場との往復だけの日々なんで、お金がたまってきたよ
身長174センチ、体重54キロだよ
現在の年収は、250万くらいだよ。
もう疲れたよ
923 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/08(金) 22:15:00.01 ID:yh0Vs8pv0
スレ違いすみません。質問のスレが見当たらなくて・・・
26歳女です。離職して2か月、正社員で再就職を考えています。
転職サイトを通じてある会社に応募したいと思っております。
しかし、来週から一週間旅行で海外に行くため、
応募しても連絡がとれない状況になってしまいます。
帰ってきてから応募するのが一番なのでしょうが、
応募期限が旅行中に締切となってしまうためどうしていいのかわからず・・・
応募の記入欄に「不明な点、ご質問、ご要望等あればご記入下さい。」とあるので、そこに旅行で連絡がつかない旨を記入すれば大丈夫でしょうか?
その際にはどのように記入すれば良いですか?
アドバイスをいただけると嬉しいです。
よろしくお願いいたします。
旅行いってからすればいいだけのこと
あほすぎ
二兎を追うなら、正直に言う以外選択肢ないじゃん
928 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/09(土) 09:16:55.22 ID:TPW1Fnpf0
最近やたら落ちるなーと思ったからCAに職務経歴書見直してもらったら「志望動機もちゃんと書いてるし特に問題ないですよ」といわれた
志望動機!!??と思ってよく見てみたら三か月前に送った企業の志望動機が他業種他職種他社にも送ってたようだ
こりゃ受からないわけだ
929 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/09(土) 09:17:48.84 ID:oDoAuMHqP
スカウトされた企業が手書きの履歴書送ってくれといってきたがめんどくさいからPCで印刷して送った
後悔はしてない
930 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/09(土) 19:36:14.89 ID:sSM79KAm0
不二家が誤表示だよ これらは氷山の一角だよ
以下の文章は、すべて実話だよ!
創作でもネタでもコピペでもないよ!
去年の3月から215社、正社員の面接にいっているけど、
今月受けた2社しか内定がもらえないよ
最終学歴は高等学校卒業だよ。 昭和61年生まれだよ。
正社員歴は2年だよ。 契約社員を5年してたよ。福岡市内の1DKに一人で住んでる
履歴書書いて、郵送して 面接にいって、返却される日々。
夜間、契約社員として働きながら、就職活動しているので、睡眠時間が3時間くらいだよ
もう一年以上、家と働く場と面接会場との往復だけの日々なんで、お金がたまってきたよ
身長174センチ、体重54キロだよ
現在の年収は、260万くらいだよ。
もう疲れたよ
来週は、3社面接があるよ
931 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/10(日) 09:40:53.25 ID:DyVASQjl0
源泉徴収とか有給申請とか重要書類は手書きで書くでしょ
新卒は履歴書絶対手書きで書くからね
事務は社外の書類は手書きだね
公務員だけど有給はシステムによる電子申請だ
試験の申し込みも履歴書を電子データで送付するようになった
pcで作った履歴書の方がキレイだし受け手も楽
源泉徴収票は印字も多いな
>>934 源泉徴収票は会計事務所にアウトソースしてる会社も多いぞ。
源泉徴収票なんて手書きでもらったことないわ
会計ソフトから作れるしあれ
937 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/11(月) 09:35:43.45 ID:ijkUeIJmP
>>936 役所に判を押してもらうので
決まられた配布した用紙以外は受け付けない
同じ用紙でないと偽造されるから
現在働いている場合は、履歴書にはどう書いたら良いんですか?
現在在籍中とかですか?
940 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/11(月) 20:06:44.37 ID:NMrMPr2q0
手書きだったら採用したのにPC作成だったから不採用にしたって話をよく聞くよね
字が下手くそだったから不採用にしたってのもよく聞くけど
丸一日、履歴書の手書に1日費やしたが、10枚失敗して1枚も完成できなかった
だからPCにしなさいって母さんあれほど言ったでしょ!
>>942 鉛筆で下書きということを思いつかないから、、、とマジレスww
最後に消しゴムで消すとき、インクが伸びたり、紙破れたり
>>944 ボールペンのインクも削り取られて字が薄くなる。
もう面倒くさいから封筒も全部PC任せにしてる
それでも書類選考通るとこは通るんだよな(駄目な所のが大半だが)
違いは何なんだろう
ハロワや民間企業のいろいろなキャリアカウンセラーの方に今まで履歴書、職務経歴書を添削してもらってきた経験からですが
職務経歴書はPCで作成しても構わないが、履歴書だけは手書きを推奨しますと言われます。
理由としては手書きにすることで企業はあなたの字を見て几帳面かいい加減な人間かなどの性格も分析の対象にする企業が多いからとのことです。
ネットで調べると、今の時代はPCで履歴書を作るのは当たり前という意見もよくききます。
手書きとPCどっちがいいのでしょうか?
また、履歴書をPCで作成する場合は薄い普通用紙に硬い証明写真を貼る形になりますがおかしくないですか?
>>949 まず普通紙は良くないので厚手の紙にすること
手書きかPCかは時と場合によるとしか言えませんね
手書きが無難では有ります
951 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/13(水) 19:44:05.12 ID:D2qg0R+T0
エクセル
ワード
パワーポイントくらいは余裕で使いこなせるんでしょ?
それを先に伝えれば手書きで熱意を表現した方が採用率上がるよ
この履歴書はコピーして他の企業でも応募して使ってるんですか?
って聞かれないにしても心で思われててもし仮に聞かれたらなんて答えるの?
何社も受けてるので効率がいいからですと答えるの?
Excel、Word、PowerPoint
こんな使えて当たり前のもんでアピールになる業界なんてあるのか?
953 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/13(水) 23:31:38.07 ID:D2qg0R+T0
ぶっちゃけ字が下手で手書きが面倒で何社にも応募するくらいスキルがなくて何カ月も採用されない人が
PCで作成したいだけなんでしょ?違うの?
そういう面倒くさがり屋は仕事でも面倒くさがり屋で結局使えない人間だしね
そもそも字が汚くて雑なやつは仕事も雑だし性格も汚くてひねくれてるんだよね
早い話が
職務経験と実力あればPCか手書き化の違いで採用の判断すらしないしね
採用基準はあくまでも仕事ができるかどうかの中身でPCか手書きではない
熱意が伝わるのは手書き(丁寧でキレイな字)であることは間違いないから
どちらかを採用するか迷ってる場合は手書きを選ぶね
パソコンで文書作成なんてインターネットできるPC持ってれば小学生でもできるしね
PC作成でも通過して内定貰ったなんて言ってるのは
手書きの温かさ気持ちを理解できる人が多い中、そこの職場が人間性のない環境のブラックなだけですよ
字が雑な面倒くさがり屋はどこでも通用しないしね
的外れな熱意なんてどうだっていい。
会社として欲しい人材かどうか。
955 :
お前名無しだろ:2013/11/13(水) 23:48:30.50 ID:0cQx4fm80
>>953 偉そうなこと言ってるわりに誤字があるな。説得力なし。
そもそも熱意()なんて面接で見るもんじゃねーの?
何から何まで手書きで書類作ってきた人いたけど、正直な感想は
「この人今時パソコンも持ってないのか?」だったわ
ただ手書きのほうが「無難」ってのは事実だね
たまにアホみたいな手書き信望者がいるから
時代の流れについていけない定年近い親父だろ
前からずっといるよそいつ
958 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/14(木) 01:29:18.63 ID:/ROXWNgL0
日本には書道
というものがあるから字はとても重要なんだよ
習字ってのがあるでしょ
字から精神を養い文字からその人の人と成りがわかるんだよ
だから手書き指定してるところも多いし何も指定してなくても手書きで書くのが常識
手書き指定はあってもPC指定して来るところなんてないでしょ
スキルも無い奴が電子文書の履歴書で
採用担当者に印象が残る
見てるのはあくまでもキャリアマッチ
まったく畑違いの奴が応募してきたら手書きくらい評価するかもしれんけど
>>952 全然出来ない奴が在籍してた事があってイラっとしちゃったんでないの?
事務系は勿論、技術系にも採用条件に含まれてる事もある。点検報告書とかExcel書式多いから。
>>958 ドカタやコンビニや軽作業しか受けたことないだろ?ITとかの技術系は指定される事の方が多い。
ハロワで履歴書添削して貰うと職員からPC書式を薦めてくる。
手書き指定なんて応募者数の少な不人気中小くらいだわ
人気企業はそんなの気にする暇がないほど応募してくるからそんなのまず気にしない
大手工場で一回だけあったのが面接のときに「ここに『あいうえお』と『数字』書いてみて」というのくらいで本当に字を気にする企業でも普通は履歴書手書き指定はない
マッチング何て200人応募者いて職種と業種が合っているのは貴方一人です
面接時に採用は面接前に決まっています 他の方も面接しますが貴方の返答を待ってから
決めますので来週中には弊社に入社の意思があるか回答が欲しいと言われる
マッチングしてる求人など無いよ
誰もがやりたくない仕事や誰でも出来る仕事は経験者は沢山いるけれどね
966 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/14(木) 14:43:49.38 ID:/ROXWNgL0
>>963 963 :名無しさん@引く手あまた:2013/11/14(木) 09:37:41.17 ID:WaTg/WeP0
>>952 点検報告書とかExcel書式多いから。
>>958 ハロワで履歴書添削して貰うと職員からPC書式を薦めてくる。
点検報告書?なんなのその底辺職?どういう仕事してるんだい君は
都内じゃないよな田舎者?
ハロワなんかで履歴書添削してもらってるの?www大笑いしたよ
ってことは君は無職なんだねwwwあまりにも採用されないからコピー応募勧められたんだ?w
は?君の脳の作りとは違うんだよw自分は音楽関係の仕事だからPCなんて使い慣れてますけど
>>959 末尾P君はPC持ってないの?コピー履歴書でまだ採用されてないからここに来たんでしょ?w
アピカのA4履歴書用紙 SY-22を愛用してたんだが、
調子悪い日は全部書き損じることもあるから100均のに変えた。
自作じゃなくて、市販の使ってる人はみんなどれ使ってるの?
>>963 ドカタのコンサルやってるけど、書類が手書きかどうかなんてまっっっったく関係ない
書類で見るのは経験>>>資格>>>>>>>>年齢
先方の指示で報告書作ることも多いからパソコン使えないのはマジで困る
つまりはさ、字に自信があれば手書き、自信がなければPCのほうが無難ってことなんじゃね?
ただし会社から指定があった場合はそれに従うと
これで決まりだな
それでFA
>>966 そんな時間に2chで草生やしてる基地外が他人を無職呼ばわりか…
頭おかしいな
いっそのこと自分の顔写真を左側半分くらいに貼って右側に箇条書きで経歴書いていく履歴書でも書こうかね
イメージとしては雑誌にあるアイドルやスポーツ選手のプロフィールみたいな感じで
>>967 俺が使ってるのが、そのSY-22。他のだと学歴職歴欄に書ききれないので。
>>972 海外式レジュメならいいけど日本企業向けの履歴書ではやめた方がいいんじゃない?
履歴書フォームってJISで規格化されてただろ確か
975 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/16(土) 21:36:32.16 ID:S2ntiM3m0
今日も面接いってきたよ
40分で不採用言われたよ
以下の文章は、すべて実話だよ!
創作でもネタでもコピペでもないよ!
去年の3月から219社、正社員の面接にいっているけど、
今月と先月面接受けた2社しか内定がもらえないよ
最終学歴は高等学校卒業だよ。 昭和61年生まれだよ。
正社員歴は2年だよ。 契約社員を5年してたよ。福岡市内の1DKに一人で住んでる
履歴書書いて、郵送して 面接にいって、返却される日々。
夜間、契約社員として働きながら、就職活動しているので、睡眠時間が3時間くらいだよ
もう一年以上、家と働く場と面接会場との往復だけの日々なんで、お金がたまってきたよ
身長174センチ、体重54キロだよ
現在の年収は、250万くらいだよ。
もう疲れたよ
仕事が肉体労働なので、体は健康だよ
早く仕事決めたいよ
例文集を参考に志望動機を作文してて、空しくなる。
本当は金を稼ぎたいだけなんだが。
おい 数が合ってないぞ
コピペも気をつけて
978 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/17(日) 11:30:05.42 ID:cZhla8WV0
履歴書とかよりもまともな職場だと人間性重視してるよ
つまり面接でのトーク力が大事
ペラペラしゃべるのがいいわけではない
>>978 人間性って給料が安くても文句を言わないで働く人が欲しい
ブラック
>>978 まず履歴書が一定ラインをクリアしてるのが前提での人間性重視だと思う
そらそうだ
逆だろう
人間性は普通で良い 異常者は落とす
重視するのは経験と能力 あとは安給料で納得してくれる
>>973 やっぱりあれが一番いいよね。
100均のは職歴欄の行が足りなかった。
やっぱPCでいいわ
大丈夫だって確信した
985 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/18(月) 09:33:37.03 ID:DiobEwiN0
ちょいと訪ねますが、職務経歴書代行サービスってやられた方いらっしゃいます?
3万ぐらい払う価値があるのか検討中なんですが・・・
ちなみに当方42歳で転職ありすぎで困っております・・・OTL
>>985 前職はごまかしは無理だけど、それ以前を遡って調べようなんて奇特な会社は無い(セキュリティに厳しい特殊業界は除く)
間の何社か消して、他の会社の在職期間を長く書いときな
企業も求人票で書いてるのはウソばっかだし、化かし合いだよ
入れたら、感謝してその会社で頑張りゃいいんだ
987 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/18(月) 17:53:40.28 ID:kvMnkBM40
私文書偽造は勧めたらダメだろう
犯罪だよ
989 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/18(月) 20:59:22.24 ID:kvMnkBM40
面接時に必ず『他に面接受けてますか?』と聞かれますが、
どう答えたらいいものか。いつも『いいえ貴社だけです』と返事しますが、
どちらがよいものか。
受けてますっていっとかないと内定断れなくなるぞ
その会社に絶対入るつもりならいいが
職務経歴書の中に書いた志望動機を他社のもので送ってしまったのだがどうしたらいいのかね
ちなみに面接に呼ばれたけどどう弁解するべきか。間違えたといって正しいものを渡すべき?
992 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/18(月) 23:29:13.19 ID:DiobEwiN0
>>986 ありがと、そうします。
>>991 俺も間違いはあったなあ
書類で落とされたけどw
正直に正しいもの渡しとけばいいよ
話の食い違いは後々響く
993 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/18(月) 23:48:39.20 ID:igSiuzXXO
>>989 わからんけど、オレの場合それ聞かれた時は高確率で不採用だったよ。
書き間違うから封筒が余ってしょうがない
JIS規格A4で封筒なしの10枚セットってどこかにない?
@20円以下で
書式だけダウンロードして印刷
封筒は履歴書在中の文字がなけりゃ使いまわせるのに。
DM送れる程度に大量にある。
>>996 廣済堂「勝つ履歴書セット」に添付されている封筒は「履歴書在中」の印刷がないぞ。ちなみに角型2号。
「履歴書在中」は手書きが必勝だから印刷してない
999 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/19(火) 19:48:46.54 ID:e2pvwaEF0
子供から父への手紙がPC作成だったらどう感じる?
さすがに雇用契約に結びつけるための書類とお父ちゃんへの手紙を比べるのは無理があるのでは?
契約獲得のためのカタログとか提案書と比べるならまだしも
1001 :
1001:
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もう書けないので、新しいスレッドを立ててくださいです。。。