【空中ブランコ】リクルートエージェントで職探し13
まとめwikiより
Q-1 リクエーは登録無料だけど、どこでお金を儲けているの?
A-1 採用後定着が確認された後(6ヶ月後)に転職者報酬の〜3ヶ月分が、RAに支払われる
(企業側から見れば、成功報酬なので募集人数の少ない求人を大メディアに掲載するよりずっと低コスト)
Q-2 リクエーのメリット・デメリットは?
A-2 【メリット】 各種情報・アドバイスが貰える
簡単に応募できる(基本的には毎回履歴書を書く必要は無い)
面談のアポイントを代行してくれる
RAとの付き合いの親密な企業では書類選考を通過し易い
選考結果のフィードバックしてもらえる
給与交渉を代行してくれる など
【デメリット】 企業側から見て有料(転職者報酬が要る)なので、当落線上に同レベルが並ぶと不利
活動の主体性を見失い易い
CAとの相性が合わないと利点が著しく損なわれる
紹介される求人が入り易いDQNばかり or 可能性の低い好待遇企業ばかりでうまくいかないことも
Q-3 低スペックなんだけど大丈夫?/正社員経験がない人でも登録できる?
既卒なんだけど大丈夫?/新卒なんか登録なんて無理だろ?
登録しようとしたら断られた
A-3 ※ハードルは低くなっているが実際登録出来ても、
社員歴や実務経験が乏しいと、紹介される案件は
敬遠される仕事(営業・工場系・テレアポ・外食等)所謂ブラック。
又は放置される可能性が非常に高い(されると言い切っても良い)
過度な期待は禁物。
Q-4 リクエー以外のエージェント登録、就職サイトの併用はどうよ?
A-4 リクエーに限らず一つのエージェントに頼るのはとってもリスキー
積極的に就職サイトや他のエージェント、ハロワ等との併用を
【転職サイト集】
http://syutensyoku.blog.shinobi.jp/
Q-5 リクエー使うに当たって注意したいことは?
A-5 1.自動的に数多く案件くるのでそれを企業研究
↓
2.希望案件に応募(大半は希望合わない案件なのでスルー)
↓
3.希望企業不合格 1に戻る
これを繰り返していると、何で転職活動しているのか解らなくなる
でも企業数は数多くみているから、ブラック案件への見分けがつきやすくなる
辞退している自分は何様だと自己嫌悪。不合格になり、スキル不足を実感する
さらに自己嫌悪。心配しすぎて応募できなくなる
【【CAにブラック企業へ押し込められないように要注意】】
リクエーに限らず、「人のこと」なんだからCAに頼りすぎは禁物
Q-6 リクエーの求人は自分で検索できるの?
A-6 PDTでは自分で検索できない
リクエーの本社・支社に逝けば検索ブース調べられる、支社によってはない
「検索ブース無しの支社」の場合はCAとの緊密な連絡を
Q-7 リクエーの求人は全部非公開なの?
A-7 新卒・第二新卒・既卒クラスは併用の例も結構ある
経理、財務、法務、不動産鑑定士や公認会計士関連だとウヨウヨ非公開が
特に法務だと表に出して求人すると怪しまれる例が多いらしい。弁護士資格要なら尚のこと
Q-8 具体的にはどんなセミナー・転職支援をやっているの?
A-8 【転職フェア】
http://r-agent.yahoo.co.jp/event/ セミナー内容はサイトやCAからの案内でチェック
面接体験セミナーや、特定業界向けセミナー、会社説明会などいろいろある
本社・支社で面接対策等の指導や転職相談を受けることも可能。無料なので積極的に活用しよう
Q-9 CAと相性が合わないYO!/CAつかえねぇーぞ!/CAといつも喧嘩する感じなんだけど
A-9 その場合はCAを別の人へ代えて貰える事ができる
※スレで質問する人
下記の項目を併記すると、より判断しやすくなりGood。
■スペック(多少ボカシ可)
■キャリア(多少ボカシ可)
■希望業界と業界内ランク(類似でボカシ可)
■転職決定希望時期(ボカシ不可)
※選考突破率
概ね、「書類選考3割・面接突破3割」と言われている。
勿論企業によって差は生じてくるので、安易に自分の環境の物差しにしないこと。
案件が有るだけで、「そこに求職者が到達出来るかは別問題」
6 :
名無しさん@引く手あまた:2008/04/26(土) 11:37:06 ID:kOGFmsyH0
空中ブランコ・・・あれって、
中途半端な覚悟で出発したら、転職も出来ないし、元にも戻れなくなって、真中で落っこちるって意味だよなw
もっと安全に確実に転職したいもんだ。
8 :
名無しさん@引く手あまた:2008/04/26(土) 11:43:02 ID:33OLRyEY0
エージェントと面談して、求人紹介はいつぐらいにしてもらえるのですか?
面談から一週間くらいはかかると思いますが・・・
面談した当日にはもう20くらい求人紹介されたよ。
求人が多いIT業界だからかもしれないけど
10 :
名無しさん@引く手あまた:2008/04/26(土) 11:52:24 ID:kOGFmsyH0
>>8 休日なのに職探し乙です
まず、面談時に数件〜十数件ほど紙でいただけます
「求人をピックアップしてきますので、その間(リクネク紹介)ビデオでも見てお待ち下さい」
求人票の読み方と、紹介案件の説明があります
その後は2件/週1のペースで紹介がきます(低スペックの場合)
PersonalDesktopで求人票確認→その場で応募って感じ
11 :
名無しさん@引く手あまた:2008/04/26(土) 12:17:07 ID:PXP/mXra0
前CAの態度が悪くて、文句言ってCA代えてもらってから早2週間。
求人案内が1件も来なくなりました。
文句言った俺がいけないのか?
13 :
名無しさん@引く手あまた:2008/04/26(土) 13:24:07 ID:PXP/mXra0
転職と一緒で、努力しないと前より良い事は無い。
14 :
名無しさん@引く手あまた:2008/04/26(土) 16:42:39 ID:PZkx3Etj0
1乙!
>ここは100%合格できるところしか紹介してくれないの?
100%合格できるところなんて紹介してくんねーよ。
1件選考が進んでいるせいか、求人紹介が来なくなった・・・
比較検討したいから、他も紹介してと伝えたのに。
決まったら、ねじ込もうとしてきそうだなー
連休明けたら重い腰あげて登録してみっかなw
やっぱしGWは遊びまくりたいwww
本日 お見送りの連絡が北
企業が休みのはずなのに
19 :
名無しさん@引く手あまた:2008/04/26(土) 19:34:57 ID:PZkx3Etj0
なんか、俺も明日あたり来そうな気がする。
何故かそんな気が。
今日は、まだGWって雰囲気じゃないよね。今年は。
普通の土曜の感覚で仕事してそう。
18だけど
リクは当てにならないな
23 :
名無しさん@引く手あまた:2008/04/26(土) 20:10:20 ID:UlskcN1fO
リクルートエージェントも所詮リクルートの子会社だからね‥
24 :
名無しさん@引く手あまた:2008/04/26(土) 21:01:24 ID:vEwCZgMB0
リクエーのCAもピンキリ
紹介が下手な奴もいれば、転職1ケ月目の奴もいる
25 :
名無しさん@引く手あまた:2008/04/26(土) 23:48:36 ID:UlskcN1fO
おいおい‥ピンキリだって言うから、下手なやつもいれば、
上手いやつもいるって言うだろうなと思ったら、
転職一カ月目ってw
26 :
名無しさん@引く手あまた:2008/04/27(日) 00:21:11 ID:jWNc2LvD0
>>15 オレは今のところ100%(ただし、内部選考で落とされたもしくは
内部選考自体行っていなくてCAの判断で落とされたものを除く)
27 :
名無しさん@引く手あまた:2008/04/27(日) 00:29:45 ID:7p1zLzwp0
>>26 CAの判断で落とされるってあるの?
CAが紹介してくる求人以外を取り次いで貰う場合かな
ここは単なる人売りです。
あなたの人生まで考えては居ません。
ブラックに押し込んでナンボの世界なんで
特に細やかな面接の練習指導するわけでもなく、する場合は
こいつどれ位の所にいくらで売れそうかなってのを見てる
閑閑同率上位卒
30代前半
転職回数過去二回
現在東証一部上場企業勤務
TOEIC700点
優良企業転職にはイマイチといわざるを得ない
自分のスペックが嫌になってきた。
これが
総計看板卒
20代後半
転職回数過去1回
現在東証一部上場業界トップ企業勤務
TOEIC850点
だったら大きく変わるのかな・・・
30 :
名無しさん@引く手あまた:2008/04/27(日) 07:32:28 ID:7ez0GWOGO
>>29 ネタとしか思えんな(プッ
おまいさんの一番の問題はそこに書いてないスペックだよ
31 :
名無しさん@引く手あまた:2008/04/27(日) 10:13:31 ID:xvOM9pGXO
25歳超えたら学歴なんて無関係だと言うことが何故わからない・・・!
>>12 俺もCA代えてもらったら、求人紹介来なくなったよ。
もう面倒臭いから、連絡取り合ってないし別のサイト利用してるよ。
34 :
名無しさん@引く手あまた:2008/04/27(日) 14:31:44 ID:Sfo46nFB0
>>33 俺もCA代えた 両方とも少し希望とずれる求人だ
文系の人間や若造に技術職を理解できているとは思えないな
35 :
テンプレ:2008/04/27(日) 18:21:39 ID:aya5sBzS0
年収の交渉ってエージェントはやってくれるの?
希望からずれた求人しか紹介してくれない
しかもブラック企業(ググればすぐわかるくらいの)ばっかり紹介してくる
おまえに紹介する求人なんかねえよってことか。
こんばんは
つい先週からエージェントを利用始めました。
求人情報が送られてくるのですが、応募は必ず返信しないといけないのですかね?
テンプレに書いてあるように自己嫌悪してしまいますね・・・。
39 :
名無しさん@引く手あまた:2008/04/27(日) 23:11:04 ID:Csprypio0
この飛び石連休中に面接設定された奴いる?
>>37 希望がちゃんと伝わってないのでは?
漏れは面談時に、その場で希望聞かれながら
合致する求人を調べてもらって紹介されたよ。
その場で求人票プリントアウトして渡してくれるし。
文句あればその場ですぐ言えるしな。
41 :
名無しさん@引く手あまた:2008/04/28(月) 10:24:15 ID:NSEIbt6Y0
ここを通して大手企業に内定もらった椰子いる?
>>40 ダメCAに当たると結構面倒
微妙な勘違いならいいけど、はっきり言った事まで無視してくるのもいる
>>41 ノシ
43 :
名無しさん@引く手あまた:2008/04/28(月) 10:58:20 ID:5LDph71/0
従業員2000名東証一部はあるよ
44 :
名無しさん@引く手あまた:2008/04/28(月) 14:12:41 ID:rofKa4GIO
2回目の求人紹介まだか
ここを通してユー子の内定出たよ
質問があるのですが昨日の20時に登録して自動返信メールには
>2日から7日程度でご連絡させていただきますので、いましばらくお待ちください。
と書かれてたので写真でも新調するかと思ってた矢先に今日の朝7時に面談希望日メールが..
これって1日も経ってないのですが平気なんですかね。対応早いのはいいのですが気になります。
紹介できる人いないからとにかく集めろみたいな感じだったりしたら嫌なのですがどうでしょう?
他のエージェントで書類選考落ちた企業に
職務経歴書練り直して、リクから再度うけるのはありかな?
他のエージェント使って過去に書類落ちたことは
リクのCAには言わないほうがいいかな?
内部選考がどこのエージェント会社でもあるなら
書類練り直したら書類通りそうなんだけど・・・
48 :
名無しさん@引く手あまた:2008/04/28(月) 17:46:14 ID:0+gPSePi0
>>47 ちゃんと伝えておかないと、リクエーの営業さん(企業担当?)の
顔を潰しかねないから、ちゃんと言った方がいい。
49 :
名無しさん@引く手あまた:2008/04/28(月) 18:00:14 ID:8US4Mqt40
とりあえずココを使うのはヤメとけ
1週間ほど前に1件応募。
まあこれはちょっと時間かかるからと言われてたからいいのだけど
それ以来まったく他の紹介こない。
同時に紹介されてた他の案件全部不要フォルダに入れたから気に障った?
それとも応募中はそれに集中しろってことで紹介しないの?
リクエー以外で応募してたのが今朝お祈りきたから必死だよ・・・
>>50 その状況をCAに伝えればいいのに・・・
話せば状況を汲んでくれるでしょう
リクナビのプライベートオファーがうるさいから返信しといた。
どんなもんか試してみるか。
CAの年齢ってどのくらい?やっぱ20代前半なのかしら?
頼りない感じだとやだな…
俺は三十代後半の男性だったよ。
面談の際も真摯に聴いてくれたし、余り需要がない業界だけどピンポイントで探してくれた。
ここの基準だと、大当たりCAなんだろうなぁ。
>>52 もともとCAなんて頼るもんじゃないだろ。
ハローワークの職員に毛が生えたようなもん。
業界に精通なんてしてないしな。
ただ単に非公開求人を紹介してもらうのと、
自分自身で気づきにくい点を指摘してくれる可能性がほんの少しあるだけ。
期待しすぎちゃだめだよ。
いきなりベイカレント紹介されると凹むわ。
・・・CAさんよ、どんな会社かちょっとはわかって紹介しろよ。
56 :
名無しさん@引く手あまた:2008/04/28(月) 22:45:11 ID:8US4Mqt40
俺は東京コンピュータサービス紹介されたよ
どんだけアフォや
>>56 闘魂ってマジか・・・?
俺は超大手ポータルサイト紹介された
ろくな求人紹介されねーと思ってたけど、
55や56を見たら比較的まともなのをチョイスしてくれてたんだと思った。
だが、行きたいところはリクエー内部の書類が通らない・・・
DODAも登録してみっかな。
59 :
名無しさん@引く手あまた:2008/04/28(月) 23:53:22 ID:qCW97+BR0
検索PCで非公開求人を見せてもらったけど、まあ、名だたる超大手がひしめきあっていた。
ただ、通るの難しいんだろうなあと思うけど。
60 :
名無しさん@引く手あまた:2008/04/29(火) 00:09:50 ID:qorh8xX20
CAからの書類選考結果で
1.今までのご経験と企業が求めるキャリアが若干異なったため
2.より条件に合致する候補者が他におられたため
という理由だった場合は
1.先方に推薦など全くの論外
2.リク側で他の候補者を推すことに決めた
という解釈でOK?
>2.より条件に合致する候補者が他におられたため
こんな内容で送ってくるんだったら最初から紹介すんじゃねーよ。
第一希望がこれで返ってくるとまじで腹立つ。
62 :
名無しさん@引く手あまた:2008/04/29(火) 08:12:46 ID:tlLGAa9K0
enもリクナビもろくな求人がないなか、ここだけが頼りだ。神求人きてくれ〜!
>>58 今更だけど、リクエー内部の選考ってあるの?
ってことは
案件紹介→応募意志表示
→リクエー内書類選考→応募先書類選考→面接
みたいに二重に書類選考されてるってこと?
64 :
名無しさん@引く手あまた:2008/04/29(火) 13:48:11 ID:qHGNhUnK0
自分から企業名あげたて紹介してもらったほうが効率が良いかな?
現状
優良:1割
微妙:1割
イマイチ:4割
クソ:4割
65 :
名無しさん@引く手あまた:2008/04/29(火) 15:45:57 ID:I061wMeK0
それもありだな
66 :
名無しさん@引く手あまた:2008/04/29(火) 15:54:32 ID:RP3E92u40
ここ使ったけど、マジでクソだった。
「9分9厘内定なんですが、役員が入社前に会いたいと言っていて・・」
みたいなこと言われて、1ヶ月以上待って面談受けた挙句落とされた。
まあ、いくつもりもあんまり無かったからいいんだけどさ。
他の内定蹴ってまで選考受けたのに死んでくれ
CAはもっと営業とコミュニケーション取れよ
俺もやられたよ
4つ同時に選考が進んでいて
1社内定がでたら他の2社は面接が増えて
もう1社は突然お見送りになり、その1社を選ばなくてはならない状態に
やり方が汚かったから断ったけどね
68 :
名無しさん@引く手あまた:2008/04/29(火) 17:07:54 ID:m7HRXtV40
おまえら何度言えば分かるんだ
CAは派遣の営業よりレベルが低いんだぞ
元社員
69 :
名無しさん@引く手あまた:2008/04/29(火) 17:17:23 ID:rPYx/3gqO
若いけど抵スペックな自分には登録する勇気ない
70 :
名無しさん@引く手あまた:2008/04/29(火) 17:56:43 ID:+tHJjX2lO
私はリクルートに身を置くものです。正社員です。
仕事は理不尽極まりないものです。
毎年退職者が多数出ます。
寝させない、食べさせない、風呂にも入れないので、そりゃ辞める人も居ても仕方ないです。
私も就職活動時代は、あなた方のように「この会社しかない!」と
思い込んでいました。
いまから思えば、学生の浅はかな見識では、この会社、業界のブラック度合いが
見抜けていませんでした。
あなた方の気持ちはよくわかるつもりです。
自分が決めた会社ですもんね。
そりゃ最高の会社だと信じたいでしょう。
でもそれが大きな間違いであったと、入社すればすぐ気付くはずです。
人にもよりますが、大半は入社して1〜3年以内で辞めてしまいます。
3年以上続くのは全体の1割くらいじゃないかな。感覚ベースで恐縮ですが。
同期が日々日々減少していくのは、なんとも寂しいものですよ。
この業界は肉体的精神的に強いだけじゃ無理です。
無償でも働けるボランティア精神と、強い覚悟が必要です。
もともと富豪家に生まれてないと、まともな生活が出来る業界ではありません。
強い覚悟があってもどんどん辞めていきますから。
悪いことは言いません。
人材業界に決めてしまい、手遅れになるそのまえに、
OBなどまともな社会人に「人材業界の本質」を問いただしてみてください。
人事や面接官はとにかく魅力を語り、騙そうとしてきます。
彼らにはノルマがありますから。
そんなうわべだけの表面的な会話では、本質は見抜けませんよ。
新卒というゴールドカードを人材業界というドブに捨てないでください。
リクルート、人材業界なんて中途でいくらでも入れますから。
↑どっかのコピペか? 的外れなんですけど・・・
でも言ってることはあってるような・・・
しかし、アンケートなどいいつつ
面接の内容をデータベース化してるんだろうね
俺は面接に行くと(事前に知ってるはずなのに)
求人票とずれた部門と面談ってことが多い
準備した質問が使えなくなって困る
74 :
名無しさん@引く手あまた:2008/04/29(火) 19:56:17 ID:+nfas08qO
どんなエージェントにもアシスタントはついてるの?
アシスタントって、どこまで把握してんだろーか。
>>66 >>67 俺もやられたけど
それは会社の都合だからしょうがないんじゃないかな
文句を言う相手が違うと思う
あ、採用をしてる会社ね
こんどCAと面談あるけど、完全に妥協しない方針は貫いた方がいいかな。
言葉巧みにメリットばっかりいってくるから
せめて個人でも活動していると一言伝えいてもいいと思う
>66 「9分9厘内定なんですが、役員が入社前に会いたいと言っていて・・」
みたいなこと言われて、1ヶ月以上待って面談受けた挙句落とされた。
時間がかかる時は優先順位低い→お祈りなんだな。
>いくつもりもあんまり無かったからいいんだけどさ。
他の内定蹴ってまで選考受けたのに死んでくれ
?いくつもりもないのに他の内定を蹴る?よく分からん。
教訓としては「時間がかかる時はほぼアウト」ということなんだろうな。
>67 1社内定がでたら他の2社は面接が増えて
もう1社は突然お見送りになり、その1社を選ばなくてはならない状態に
やり方が汚かったから断ったけどね
本当に酷いな。
内定辞退を知った時のCAの顔がみたいw
82 :
名無しさん@引く手あまた:2008/04/30(水) 02:37:09 ID:8d33TW/g0
>>67 仕事をしながら職を探している人にとってはある程度複数の
選択肢から選びたい所だな。無職の人にとってはそんな余裕は
ないかもしれないが。
リクルートエージェントだけでなく他のエージェントも複数
活用した方がいいよ。
他のエージェントも1社くらいしか紹介してないけど。
83 :
名無しさん@引く手あまた:2008/04/30(水) 04:04:47 ID:I7wo/VlzO
トランスコスモスを紹介された。
2ちゃんねるを見てなかったら、面接に行ってたな。
応募して1日で書類選考通過2日後に面接って
早すぎる
交通費でないし
87 :
名無しさん@引く手あまた:2008/04/30(水) 10:11:26 ID:N00t1qbR0
絶対に妥協してはいけない。それでも、変な案件がくるようならどんな風に
検索しているかを教えてもらうか、見せてもらった方が良い。
88 :
名無しさん@引く手あまた:2008/04/30(水) 10:12:53 ID:deaGP0Qr0
ハロワは全部ブラック。
89 :
名無しさん@引く手あまた:2008/04/30(水) 10:53:13 ID:uYs4g5mjO
>>69 俺の方が低スペックだと思うが、登録してみようと思う
リクエーCAのアシスタントの女は超つかえねえよ!!!!!
二次面接時に筆記試験があるって話だったのね。
で、俺としては、「もしリクエー側で過去の受験者からの情報等から
筆記試験の内容を把握してるならば、それを事前情報として提供してほしい」
って頼んだわけ。
そしたらアシスタントの馬鹿女が、企業に直接コンタクトとりやがった!!!
「○○さんが筆記試験の内容を知りたがっているので教えてもいいですかぁ〜?」とw
企業側の答えは当然ノー。ま、そりゃそうだろうよ。
で、二次面接。
「エージェント通じて試験内容の問い合わせがあったけど、
そういうのってズルいとか非常識だとか思わなかったの?」と
チクリチクリ刺されて、超印象悪いまま、撃沈。
はっきり言って、馬鹿女の問い合わせさえなければ受かってた会社だったと思う。
一次面接の時点で社長同席だったが、絶対気に入られた自信あったし、
一次終了後3時間以内に携帯に電話入って、前向きに話を進めるとはっきり言われてたし。
つーわけで、メールで気軽にアシスタントとやりとりするのはすげえ危険だよ。
俺は、大事なことに関しては必ず直接CA自身に電話をかけて伝えている。
アシスタントには正直何もやらせたくない。
>>90 あまりのアシスタントのアホさ加減にワロタw
常識で考えたら分かるだろうになw
当然、リクエーに苦情の電話いれたよな?
92 :
名無しさん@引く手あまた:2008/04/30(水) 12:18:40 ID:ANo3zGWX0
応募したとこ書類通ったんだけど、ブラック臭がするから面接行きたくない。
断っても大丈夫かな?
今後紹介が無くなったりしない?
>>92 書類通過したところの一次面接は必ず行って下さいってCA面談で言われなかったか?
今後もリクエー利用して積極的に紹介を受けたいなら、CAの顔を立てる意味で一次面接だけは行ったほうがいいよ。
で、二次からは断れる。
「一次面接でその企業に対してあまり良い印象を持てなかった」
とかなんとかはっきり言えばOK
どうしても厭だって言うなら日程調整の際にダメ出ししまくって、
なんとか面接自体を企業側があきらめる方向に持って行くべし。
>>90 超低脳なアシスタントだなw
おそらく高校中退者か何かだろうが
顔が良いとかだけの理由でリクエーは採用したんだろうなw
>>93 そういえば言われたような。
あさって面接なんだけど、履歴書用意する気が起きない。
バックレて他登録しようかな。
97 :
名無しさん@引く手あまた:2008/04/30(水) 14:12:39 ID:YeSvbPbxO
高スペックであれば、CAが誰であろうと大して結果は変わらない。
ところが、低スペックはCA次第で結果が大きく変わる。
求職者という商品の売り込みがお前らCAの仕事。
中でも、売れない商品を売ってこそ大きく成長するんだろ、営業マンってのは。
営業を全くわかってない馬鹿ばっかだ、この会社は
98 :
名無しさん@引く手あまた:2008/04/30(水) 15:03:51 ID:Ahnzxj5yO
低スペックを営業力で売り込んでも、
入社してついて行けなかったら
会社から苦情が来るじゃんか。
99 :
名無しさん@引く手あまた:2008/04/30(水) 15:30:13 ID:ft4JlMvm0
CAの下についているアシシタントが1ケ月間に2回変わっているんだがどうゆうコト?
>>95 別途履歴書が必要な企業のためにPCで予め履歴書作成しておけばいいのに。
リクエー経由だと漏れは履歴書の準備が不要な企業が大半だったけど。
>>90 「リクエーCAのアシスタントの女」が使えないんじゃなくて単に「その女」がつかえないだけ。
それに「一次面接の時点で社長同席」の会社なんて大したことないだろ。
俺のアシスタントはCAが不在の時はきちんと面接のスケジュールを事務的に連絡してくれるよ。
会社の求人のタイミングも大切だけど、こういうエージェントの担当CA、アシスタントの経験で転職活動は大きく左右されるのは
間違いない。
102 :
名無しさん@引く手あまた:2008/04/30(水) 16:24:19 ID:Rr53srqoO
>>98 苦情なんか来ないだろ
選考で落とせば良いだけの話だ
103 :
名無しさん@引く手あまた:2008/04/30(水) 16:54:28 ID:YeSvbPbxO
>>98そうなんだけど、
軽んじられているっていうか高スペック優先みたいな印象を受けてさ。
こっちだって一生懸命やってるんだし遊びじゃないんだよ。
104 :
名無しさん@引く手あまた:2008/04/30(水) 17:48:44 ID:az4hLGdU0
>>103 103の言うことも分かるけども、逆にリクエー側の視点から見たら
こちとら慈善事業じゃないんだ。より儲けられる高スペックを優先して何が悪いんだ。
ってことになるんじゃない?
他の人ばかり優先されているような気がするのであれば、そうならないように
態度や熱意、資格等で示していくしかないよね。
原因をCAばっかりに押し付けずに、自分のどこが悪いかを考えたほうが
+になると思う。
と若輩者がほざいてみました。
>>103 希望と余りにも乖離しているならリクエー通さず、
企業に直接応募すればいいのだ。
明確な希望があるのであれば。
106 :
名無しさん@引く手あまた:2008/04/30(水) 18:00:20 ID:YeSvbPbxO
>>104言う通りだよ。でも、もうそのような最低限のことはやった上で言ってるんだよ。
108 :
名無しさん@引く手あまた:2008/04/30(水) 18:03:22 ID:JESA9g250
リクエーで働くこと自体ブラックだから
こんな奴らにまともな職業紹介してもらえるはずがない
リクエーに登録したデータで最終利用日から何年くらいで抹消されるの?
ずっとデータが残るのって嫌なんだけど。
110 :
名無しさん@引く手あまた:2008/04/30(水) 20:27:34 ID:fWEuaLVK0
>>109 ずっと残ってるよ
抹消をお願いしても残ってる
マジで?
じゃ職歴詐称できないじゃん
112 :
名無しさん@引く手あまた:2008/04/30(水) 20:37:41 ID:tehC+tkH0
>>108 リクルート系がブラックなのは2chでは周知の事実だけど、
リクエーが紹介してくれる求人はそこそこマトモだと思うけどなぁ
思うに、貴殿の要求が厳し過ぎるのでは
当方20代後半、ノースキルでサービスエンジニア職希望だけど
そこそこ名の通ったメーカーのグループ会社を紹介して貰えてるし、
高スペックの香具師はもっといい仕事紹介して貰えてるんじゃない??
113 :
名無しさん@引く手あまた:2008/04/30(水) 21:15:55 ID:S+tvaYxSO
高齢フリーターには、ブラックでも良いので、紹介してもらいたい。
サービスエンジニアってブラックじゃね?
たいしたスキル身につかないし
まあ好きならいいけどね
115 :
名無しさん@引く手あまた:2008/04/30(水) 23:16:40 ID:tehC+tkH0
>>114 サビエンはブラックだったのかorz
悲しいかな…
117 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/01(木) 00:40:20 ID:hmkS+2ta0
>面接選考などを進めていく中で、
>若い女性が今回適任という意識が強くなったとのこと。
>そして、他者で20歳中盤の方が複数でているためとの事
いままで貰った不採用通知の理由の中で一番酷い・・・
118 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/01(木) 00:43:30 ID:IX+BNkCHO
かわいいのはおるか?オバサンばかりか
119 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/01(木) 00:44:02 ID:dfMzN3qY0
120 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/01(木) 08:03:24 ID:K+ZB+5WAO
>>113 まじめな話、ハローワークから始めるべきだ。
>>117 確かにちょっと酷いと思うけど、正直に理由を伝えてくれる方が自分にとってもいいんじゃない?
その理由ならその面接での自分に反省すべき点は無いと言えるわけだし。
書類選考の結果をメールで教えてくれるのは良いんだけど、
タイトルに「残念なお知らせです。」って付けるのやめてほしい。
そんなメール見たくねぇよ!
123 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/01(木) 15:13:46 ID:NOc9ZdL10
俺のエージェント顔文字使ってくるよ。
みんなもそう?
タイプで優しそうな女性だからいいけどw
エージェントは正社員なのかな?
結構定時で上がれて、休日あってブラックってイメージないんだけど、
どう大変なの?やっぱりノルマあって、弱者を人身売買してるってこと?
124 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/01(木) 16:41:34 ID:ulC5LtdA0
>>122 そう? オレはそのほうがいいけどな。
思わせぶりなタイトルで中身が「残念でした〜」のほうがよほどショックでかい。
>>123 二人の女性RAに担当してもらったが、二人とも顔文字使わないね。
定時にあがってるのかね? 夜遅くに電話連絡くることもあるけどな。
まあ、RAごとに休日も違うみたいだから、RAによるということなんだろうけど。
125 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/01(木) 16:42:06 ID:K+ZB+5WAO
>>123タイプなら、転職活動終わり次第誘えよ。
顔文字使ってるところを見ると、嫌われてはいないだろうし
今日たまたま面接行ったところで、無造作に机の上に置かれていた自分のCA推薦状読んじゃった。
A4一枚。一応、こちらの希望はしっかり書いてくれていたし、こちらの人柄や特徴もよく掴んだ文面だった。
うん、ぜんぜん悪くなかったよ。
が、しかし。
俺、2chじゃ砕けた文章を適当に書いてるが、実は文章力には相当自信あるんだわ。
あの推薦状って、出す前に見せて貰って、実際にCAと相談しながら、こっちの希望で
手直しとかさせて貰えないのかなあ。
そのほうが、こっちがアピールしたいポイントや譲れない条件、微妙なニュアンスなんかが
より明確に伝わるから安心できるし、面接の場面でも、一応どんな情報が事前に相手に
供給されてるかを知るってことは有利だと思うんだが。
127 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/01(木) 19:02:03 ID:KcBCi/kj0
推薦状 俺も見た事がある
CAの面談の印象をそのまま書くんだろうな
128 :
123:2008/05/01(木) 23:33:09 ID:dLHXenbV0
顔文字っていっても↓みたいなもんだけどな
(o^_^o)ノ
しかもエージェントさん使わないで決まりだよ。
1社に対して応募者詰め込みすぎだろ
TVショッピング並みの「応募者殺到してます」って企業に言ってあげたいんだろう
「今、ホワイトがSOLD OUTになりました。
残りはブラックだけとなっております。」
20人近く応募させてるって弾撃ちすぎじゃね
134 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/02(金) 09:46:57 ID:YT6ZR5Hs0
書類選考で1週間待たせておいて
「求人が終わった」という理由でお見送りとは
どういう事だ
ここ以外に登録するならどこがおすすめ?
136 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/02(金) 12:24:11 ID:QZX5a9ZcO
書類選考ってそんな時間かかるもんなのか?
絶対評価でやりゃあ、即日合否判定も可能だろ
チマチマやってんじゃねえよ
この時期大手の人事は新卒採用で忙しいんだよ。
138 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/02(金) 14:28:11 ID:QZX5a9ZcO
139 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/02(金) 15:16:49 ID:dv5Ms1p3O
リクエーのどんな企業でも応募者沢山詰め込むやり方で、結局採用された人間が辞退して再募集ってあるみたい。
140 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/02(金) 17:34:43 ID:JPiQ/SUv0
>>68 これ本当?
早稲田理工出身で職歴低スペックだけど、電話でエージェントと
話すたびにめちゃくちゃ緊張してたんだけど。
相手のエージェントは東大京大当り前のエリートかと思ってたから。
だってリクルートって大きい会社でそ?
141 :
47:2008/05/02(金) 17:38:35 ID:CqXReTjQ0
>>48 ありがとうございます。
CAに言ってみます。
面談行ってきた。
担当CAと出身高校同じだったせいで、すげー馴れ馴れしかった。
もともとリクルート自体ブラック企業だよね、2ch基準だと。
基本的に35歳で定年らしいし。
145 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/02(金) 19:37:58 ID:QZX5a9ZcO
>>144 あまりに激務すぎて体力的に35以上はキツイ。
みんなそこで終了〜
基本的に24時間常に誰かしら働いてるし、ホント不夜城みたいな会社だよ
147 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/02(金) 23:19:53 ID:PVAfBtZa0
勤務地と仕事内容と年間休日は希望に合致してるけど将来性と収入面がイマイチの案件
入るつもりはないけど応募だけでもしたほうがいいのかな?
148 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/02(金) 23:24:31 ID:yh5TTK+90
他のエージェントと同じ企業紹介されたら、
どっちのエージェント選ぶ!?
もし内定した時の企業が払うお金って、
エージェントによって異なるよね!?
一番安そうなエージェントですすめたほうが有利になる気がするけど。
149 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/03(土) 01:16:35 ID:SkmgCEcC0
入社決まったんでお礼の煎餅持って行こうと思うんだが受け取ってくれる?
社内規定でNGとかあるのかな?
面談で一回会った切りだし、直接渡す気は無く受付に渡そうと思ってるんだが。
150 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/03(土) 01:29:32 ID:8LO/QI9vO
ゴールドの最中のほうがいいだろ
151 :
きつねうどん ◆VwpIz3hLUY :2008/05/03(土) 01:32:06 ID:sd/P1sKp0
>>149 お前、会社に入って人間関係が最悪だとか同族だったとか
上司がDQNだったとか言葉がまるで通じない馬鹿がいるとか
いろいろこれから待ち受けているであろう問題の方を先に見たらどうだ?
152 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/03(土) 01:38:07 ID:m/Fn4zzY0
>>140 > 相手のエージェントは東大京大当り前のエリートかと思ってたから。
短大卒の契約社員♀相手に乙。
>>144 > 基本的に35歳で定年らしいし。
30歳になると「早く辞めろ」と言われ、
35歳になると「あれ?まだいたの」と笑われ、
40歳でまだいるヤツは、窓際に追いやられ無視される。
基本的に辞めるために入る会社だからねw
153 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/03(土) 01:50:48 ID:cQ8yGwih0
>>149 辞めた方がいい
相手は受取拒否という態度を取る
154 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/03(土) 02:01:41 ID:obedP4gz0
低レベルだからくそ求人なんだよ
ハロワでもいってな
155 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/03(土) 10:44:26 ID:NCR3Iu+FO
俺はCAから気に入られるように
よいしょしてうまく使う方に注力したけど。
その方がトクだ。
どう動かすかじゃね?
156 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/03(土) 10:54:28 ID:hg8TscAZ0
>>155 CAは転職出来た実績のみが欲しいんじゃない
お互いにビジネスだし
157 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/03(土) 11:45:02 ID:g5Phncbn0
オレはCAに内定させた実績を与えた。
ただし内定辞退の実績と一緒にな。
CAの評価アンケートどうした?
全ての項目で満足にしといたけど、あれ本人見てんのかな?
160 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/03(土) 15:19:59 ID:nR5lIETi0
ぼくは、非常にたすかりました。○○さんのおかげで大成功です。ありがとうございました!みたいに書きました。
161 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/03(土) 15:41:05 ID:rONGic/00
1年間契約社員で昇格試験受けて正社員のとこって受けるべきかなあ?
ちなみに某学校。
正社員登用の明確な基準(テスト等)が示されてるなら契約もありだよな。
大体が釣りでずっと契約社員ってとこがほとんどだけど・・
163 :
金多摩意地労:2008/05/03(土) 16:52:14 ID:T8WY5qbvO
とある企業に最終面接まで行った。
本社に行ったが外人の社長で明らかに日本人を小馬鹿にした態度。会社を長く栄えさそうとしていない態度。さらには「年収下がるよ」的な言い草。
さらに俺が入る予定の支店の所属長が一年毎に首を切られる+辞めて行くのを知った。明らかに「この会社は断りたい」と思ったので、こちらも露骨に嫌な態度を見せた。
結果お断りが来たがCAから「もうちょっとやる気見せないと」と半切れな連絡。
「年収減るし、財務的に長く持つ企業じゃないから内定でても行くつもりなかったんです。助かりました」と言って上げた。
正直他のエージェントの方がいい会社商会してくれるよ。リクで書類落ちが他で合格はザラだし。
リクで書類落ちはリクで止めてる可能性が大なので他から行った方がいいよ。
大阪のCAのIは使えねー。
164 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/03(土) 17:12:04 ID:5PYGcWPIO
>>金玉弄ろう
リクから応募しないで止めてることってあるの?
何のために?
書き込む場所がここであってるかわからんが、
2,3年スバムも含めて全然メールが来なかった携帯アドレスを
リクルートエージェントに登録したら、
なんぞ色々とスバムが送られてくるようになった。
タイミングと状況証拠的にRAが真っ黒なんですが、
この程度普通?
166 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/03(土) 21:06:11 ID:nR5lIETi0
読む限り 大阪のCAさんは悪くないじゃん。悪いのは会社でしょう。
CAとの電話内容って録音されてるの?
168 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/03(土) 23:06:31 ID:nR5lIETi0
>>149 もって行きましょう。
僕も粗品贈りました。
うけとってもらえましたよ
169 :
501:2008/05/03(土) 23:56:52 ID:NWb5QR0G0
応募を要請して1ヶ月以上たつ企業があります。
エージェントがなにも言ってこないんだけど、こうゆうのってふつうなの?
書類選考で落ちたとかの連絡もないし、いつも電話で最後に
「○社は引き続き進めておきますね」
といわれる。
企業がおかしいのか、なんなんだとおもいますか?
170 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/04(日) 00:22:54 ID:gB4I+CoO0
ぼくもとっくに転職活動終了していますが
結局選考結果がわかんないままの企業あります。。。
リクルートエージェントの都合のよい選考結果を
ある程度優先しているイメージはありますね。
(年収や知名度いいところを受けさせ行かせようとする印象は否定出来ません)
171 :
501:2008/05/04(日) 00:47:48 ID:0sklHleh0
なるほど。。。
ありがとうございます。
また別の話ですが、先日はなぜか、求人の情報をくれた直後に電話で、
「今送った求人の企業はすごくいいです」
って留守電はいってた。
こんなこと初めてでなんか ん??ってかんじでした。
そうゆうことなんですね。。
1回内定を辞退したときからエージェントとの仲がギクシャクです。
めんどくさいからまったくの受身。
172 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/04(日) 00:55:33 ID:gB4I+CoO0
向こうも一生懸命だと思います。
いろいろと探してくださってるのだと思いますよ。
生ものですし。
僕の担当の方も一生懸命な方でしたので
この人のために成功せねばと思いました。
確かに大きい会社に、年収のいい会社に
行かせようとするイメージは先行しますが、
転職とは年収アップをもくろむ方が
多い筈です。CAさんも転職希望者もゴールは同じに
感じます。
173 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/04(日) 01:13:23 ID:0rg+0/HU0
>>165 内定断ってからスパムがガンガン来ますw
175 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/04(日) 01:37:38 ID:0rg+0/HU0
タイミング的には一致しますw
176 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/04(日) 09:12:32 ID:632CEjti0
177 :
テンプレ:2008/05/04(日) 09:51:31 ID:dUBQFFGi0
ああ、やっぱ個人情報意図的にリークするのねリクルートエージェントは、
人妻とか超萎ワードのスパム送るなよ精神的被害甚大だぞっと
もうひとつRAのイメージが悪くなった話、
説明会に行ったら、なぜか希望と違うところに話を聞けと、
先方から指名があったからと強く勧められたが、
その事を面談のときに確認したら、んな話してねえwww
と、確認が取れた。
ノルマのためには無理やり押し込みなんぞ日常茶飯事って感じだから
皆さん気をつけてください by 被害者より
まぁ結局最終的に判断するのは自分の責任だから、DQNセンサーは最大限に感度
あげて鍛えておかねばらなんな・・
エージェントはあくまでも道具のひとつ。
DQNばっか勧めて使えない道具だと判断がつけば、使わなければいいだけ。
180 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/04(日) 12:07:26 ID:gB4I+CoO0
>>168 お礼メールはいただきました。
それで十分でしょう。
そもそもエージェントって、企業の紹介はしてくれるけど、それ以外に
何かやってくれてることってあるんだろうか?
1.履歴書の突っ込み
2.紹介状を書く
3.給料の交渉
これ以外にあるんだろうか。
これくらいなら普通に応募してもいいよね?
日程調整をしてくれるだけからな
とことん利用しないと
183 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/04(日) 16:42:13 ID:9QjmdD8BO
>>182 現職からすると、日程調整は意外と助かる。企業に直だとなかなか言いづらいな。
企業の紹介は探してくれるだけでも有り難いよ。
時間的にリクナビ見るので精一杯だから。
185 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/05(月) 00:01:44 ID:9zAkSCqP0
給料の交渉はなかなかいいづらいので助かるね。
オレが頼んでて良かったと思えるのはここの一点だわ。
186 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/05(月) 00:47:46 ID:yezBtZ9h0
そうですよね。
なんだかんだ言って僕も非常に助かりましたし、
担当CAさんに勧められなかったら絶対受けてない大企業に
結局内定決まって入る事ができましたし。。。
ここを見てる方で登録しようと迷っている方は
あまり参考にしない方が良いと思います。
成功している方の方が圧倒的に多いい筈です。
一部の方がいろいろと書かれています。
嘘じゃないと思いますが誇張されているようにも思えます。
いい事ばかりではない、とぐらい取ればいいと思いますよ。
187 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/05(月) 01:07:37 ID:0kPF0JBd0
ま、能力の高い人はすぐに決まるだろうし、アレな人はなかなか紹介もアレで
結果もアレだろうしな。
これ、自動的に求人紹介メール来るからうざいな。
別の所で内定出たから、断りのメール入れたんだけど、
読売新聞の営業の求人紹介されてたわw
国立理系出てて誰がやるかよw
給与交渉
日程調整
これはホントにメリットだよ。
逆にいうと使えるのそれだけ・・・
えらいフォローのカキコが多いな、
個人情報の漏洩(登録したメールにスバムが来る)なんて失態は
利用者とRA間の信用で成り立ってるサービスとしては致命的だと思うんだが。
応募先企業とどんな情報のやり取りしてるかわからんぞこんな調子じゃ
ま、もしここを読んでる利用者の人がいたら、
RA使うときは渡す情報に気をつけたほうがいいよ
転職用にプリペイド携帯が必要だなんて馬鹿馬鹿しすぎるwww
内定が決まったときの押し込みは
とんでもないけどな
193 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/05(月) 15:45:09 ID:1sjmkmqF0
2回もトランスコスモス紹介するCAはアフォ
応募先には応募者の情報全部流れているらしいよ。
195 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/05(月) 16:46:33 ID:yezBtZ9h0
そりゃそうだ。
いまから社員になるかもしれない人間なんだから当然でしょう。
196 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/05(月) 17:18:26 ID:+8oSDNb/0
阿部氏マンセー!!
他にどこ受けてるとか全部流れているらしいよ。
199 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/05(月) 18:27:35 ID:yezBtZ9h0
もし本当にそうだったらそれはひどいですね。
他に併願しているところはありますか?って聞かれる事はありますが
CAさんには併願はしていますが御社が第一希望ですと言ってくださいと、
アドバイスをもらいました。
意図的に流すことはしないですよね。。
一転職者と企業の人事、
どっちを大切にするか?が答えだね、
無料のサービスを求める利用者と、
報酬を支払ってくれる顧客と
どっちと末永くお付き合いしたいかな、
2chやみん就見たいな情報サイトがあっても、
見ない人間のほうが多いだろうしね、
>199
流されても困らないんじゃないかな、
あくまで儀礼的な質問だし、
201 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/05(月) 18:48:05 ID:Cg06+7i/O
CAに惚れてしまったのですが、どうすれば気になってもらえますか?
202 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/05(月) 19:26:32 ID:yezBtZ9h0
いいとこに転職成功すること!!
それからだ!
どことなく女子アナに似たCAだった
204 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/05(月) 20:18:54 ID:yezBtZ9h0
恋の力で転職成功だ!!
そのCAさんのためにも!
205 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/05(月) 21:04:32 ID:ahyf+K5w0
書類選考が通って来週1次面接が決まったんですが
良く見てみたら契約⇒正社員だったので辞退したいんですが、
CAにメールで断ったら申し訳ないですかね?
やらせてくれたら内定取ってみせる!!
・・・・・・って、言ってみてぇwwwwww
207 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/05(月) 22:29:19 ID:yezBtZ9h0
それは異常ですが、、、
ご飯くらいならかわいいかもしれませんね。
いいとこ行けば売り上げになる訳ですし。。
給与交渉はやるだろうな
応募者の年収が高ければ高いほどリクがもらえる金増えるんだろ?
210 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/06(火) 00:49:35 ID:WgUADWhe0
陸のCAに可愛い女なんかいるか?
211 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/06(火) 01:11:02 ID:J/lNZUvo0
綺麗な方多いですよ。
212 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/06(火) 02:29:27 ID:J/lNZUvo0
スーツでびしって決まっていて聡明な方達です。
歳があんまりかわらなかったりしますが
頼ってみよう思ったり、しますよ
曹叡な方達
214 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/06(火) 09:29:30 ID:se/HKsg30
プライベートでCAに会ったことある方っていらっしゃいますか?
215 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/06(火) 09:58:27 ID:uX5ASvTD0
ここはCAをナンパするスレですか?
216 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/06(火) 10:15:24 ID:BtITW/MEO
やめとけ、ヘンなエリート意識があるよ
217 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/06(火) 10:52:28 ID:PYBlPPwf0
>>212 スーツがびっしょり濡れていて聡明な方達です。に見えた。
218 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/06(火) 13:58:32 ID:nuPuVTBd0
いま働いてる会社の子会社を紹介されたんだが。
そりゃ、これまでのキャリアと先方の求める人材は一致するが…。
余りに安直に事務的に紹介してるな。バカにしてんのだろうか…。
219 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/06(火) 14:35:49 ID:Jxbn/wM30
初めての転職でここに登録してみた。
当然キャリアシートだの職務経歴書の記入も初体験。
よく分からないので色んなサイト見て作り、手直し前提でとりあえず提出してみた。
以下初日の会話。
私「初めて作ってみたんですが、どうですか?」
A「学歴は高校も入れてください。後は何も問題ないです。」
A「早速○○さんが気に入りそうな処をピックアップしてみました。」
A「何処にしますか?」
私「(え?もう?)ん〜ここは少し興味あります。」
A「じゃぁ、早速転職理由と志望動機を書いてメールください。」
A「早めの対応が大事ですから、明日中に提出してください。」
私「いや…就業中だし明日は難しいかも…」
A「頑張りましょう。」
とりあえずやっつけで書いて、前回同様、手直し前提で提出したら…
A「はい。OKです。企業様に提出しておきます。」
A「書類選考が通れば連絡しますね。」
私「あの〜、どこか直すところは見当たらないですか?」
A「ありませんよぉ。」
…で来週一次面接。
まだ2週間たってないのに…。
正直気構えが追いつかない。
会社より女紹介してくれ!!
>>219 それは駄目なCAだな。ハズレだ。まあハズレでも自分が応募した企業から内定貰えれば損害はないんだが。
222 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/06(火) 16:00:26 ID:yDK1N5LdO
>>219 俺のCAもそんな感じだな〜。俺の職務経歴は8割方コピペだけど、全く何も言われんよ。
>>219 うわー、俺もそんな感じだったw
あまりのスルーっぷりに逆に不安になる
こっちは手直しとか批判を期待して出してるんだけどね
面談ルームでCAとキスしたことある人っていますか?
プライベートで会ったことある人はいますか?
>>219 使えないCAは体裁さえ整っていればOKだ
実績が欲しいだけだ
226 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/06(火) 19:29:34 ID:a2yMu7tn0
CAって事務とか営業とかジャンルで分かれてる?
俺の担当になった人が事務カスタマーとかいうのみたいなんだ
営業希望なのにorz
227 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/06(火) 20:48:26 ID:hq714ihK0
技術系なのに女のCAを付けられたりする。しかも大企業応募なのに。
まあ、なんとか合格にはこぎつけられた。
あとは、年収、待遇の交渉だ。これはエージェントに頑張ってもらいたいが
不安だな。業界の事がわかっていないので交渉のしようがなさそうだな。
リクルートエージェントではなく違うエージェントでの話しなので
スレ違いだが。
228 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/06(火) 21:50:27 ID:a2yMu7tn0
CAとの会話ってよろしいでしょうか?とかそういうかしこまった
口調で話した方がいいの?
229 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/06(火) 22:25:13 ID:AldLw6Tq0
>>224 一緒に転職活動をがんばれば食事や飲みはしてくれるでしょう。
>>228 そうした方がよいでしょう。
気にし過ぎも、言いたい事の本質からずれが出そうなので
ほどほどに。
230 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/06(火) 22:37:53 ID:uWcuN4L70
私の友人は、別に変な意味じゃ無くて、CAとご飯食べてたよ。相手の奢りで。
本人は、かなりスペック高くないと無理じゃない?って言ってたw
要は、自分の金蔓になれる人材は、親身になってくれるみたいw
食事の終わり頃には、ウチに来てくれないか?と誘われたらしい。
尤も、本人は自分で会社見つけてさっさと転職したけど。
後日、電話でぼろくそに文句を言われたらしいよwww
233 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/07(水) 00:37:57 ID:g+sq/vvS0
スレチな奴が多いな
頼むから転職板でやらないでくれ
234 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/07(水) 05:30:38 ID:PZAb8wGRO
CAとしたいならリクルートエージェントに入って、
好成績をおさめて年収800万〜1000万ぐらいなれば簡単にやれるぞ。
リクエは給料は良いから普通にやってれば30で700〜800万は貰える。
問題はプラスアルファの成績をだせるかどうかだが。
後、社内文化として容姿が良かろうが、スペック高かろうが
仕事の結果がだせず金もってない男はダメって思ってる女が多い。
235 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/07(水) 05:35:38 ID:PZAb8wGRO
ちなみに俺は仕事がたいしてできないから年収は700万の31歳だがな。
CAにゃ全然相手にされません。
237 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/07(水) 09:41:33 ID:I6+Nt3Fh0
業界素人でトンチンカンなCAが年収700〜800万円とは驚きだよ。
スケジュール調整しかやってないだろ。
238 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/07(水) 14:00:29 ID:gbjiD2j80
CAもきれい事しかならべないね
つかえねえ
239 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/07(水) 15:15:55 ID:0nx5O5D90
オレなんかはリクエーにお祈りされた。
非常に難しいとよ。
利用すらできないとは。。。orz
いまどき手書きの履歴書要求するところってアホなの?
面倒だからいきたくねーよ。
>>239 エージェントにお祈りってあり得るのか!?
242 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/07(水) 17:48:51 ID:gbjiD2j80
>>240 手書きの履歴書を要求しておいて
いざ面接では必要ないところが多い
ムダ手間とらせやがって
243 :
239:2008/05/07(水) 18:07:43 ID:0cVCsnPi0
>>241 ある。
Webから申し込んだところ、リクエーで扱う求人は
即戦力重視で職歴がなるべく統一、かつ転職回数が少なく、
一社当たりの在籍年数が長い人がいいんだとよ。
オレは派遣や契約社員が多かったから在籍年数も少ないし、職歴もクソ同然。
10年同一職種で勤務した会社もあるが、
それはリクエーでは絶対に扱わないであろう特殊業務だからダメ。
つまり、「お前はリクエーを利用する資格は無い」と
言われているんだな。
もう人生終わった。。。orz
244 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/07(水) 18:24:07 ID:RbT6lifDO
245 :
239:2008/05/07(水) 18:35:46 ID:0cVCsnPi0
>>244 行ってるよ。
決して高望みはしていないつもりだけど、中々決まらない。
もう無糖しかないのか。。。
高卒で社会人経験2年しかないのに登録できたぜ
年齢が高いとやっぱアウトか?自分は22だが
247 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/07(水) 20:21:12 ID:GHcuZ9WT0
>>177のテンプレを先に見とけば良かったよorz
パチ屋なんてあり得ないでしょう、、、
248 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/07(水) 22:26:47 ID:+3t0tkSOO
新聞の拡張員と置き薬の営業を紹介されたんだが
249 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/07(水) 22:41:09 ID:hEOprq9I0
>>247 別スレで見かけたなあなたのID
843 名前: 名無しさん@引く手あまた 投稿日: 2008/05/07(水) 20:32:16 ID:GHcuZ9WT0
>>824のテンプレを事前に読んどけば良かったよorz
新卒のCAが
「希望に合う求人を見つけました!」って自信を持って
勧めてきたのが、アムウエーだったYO!
危うく受ける所だった、、、死にたい、、、
CAを変更すべき?
おまいらも転ばぬ先の杖で
>>824のテンプレを参考にしてくれ!
サイト管理人乙
想定年収 275万円
賃金形態 月給制
月給 非公開
残業手当 無 みなし労働
通勤手当 全額支給
就業時間 09:00 〜 17:30 所定労働時間 7時間 30分 休憩 60分
フレックスタイム制 無
残業 有
休日 年間 120 日 (内訳) 土曜 日曜 祝日
その他(第四土曜日は出勤の可能性有)
有給休暇 入社半年経過後 10日 〜
社会保険 健康 厚生年金 雇用 労災
制度
寮・社宅 無
定年 60歳 再雇用制度有
退職金 有
都内でこの条件でも落ちた俺はきついな…
応募依頼したら、勝手に書類が応募されてた。
普通、志望動機とか、推薦状の打ち合わせとかないの?
やっつけ仕事感が否めない。
>251
自分も最近始めたけど、何も打合せなんてなかったよ。
応募しましたメールの後に、今後の流れについてみたいな
メールで、自分で対策してくださいと言うのが来たよ。
面接対策の原稿は、書いて送れば、添削しますみたいな感じでした。
とらえず美人のCAだったら「君の身体を先に添削してあげよう」でキマリだな
255 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/08(木) 00:33:56 ID:ZXoR3tCHO
俺23歳高卒フリーター職歴なしだけど登録できたよ。まだ登録して日は浅いけど。
最初六件で、今週2件紹介された。
ほとんどが社会人経験または実務経験がなければ無理なとこ。
なんで送ってくんだかな。
ところで応募して結果でるには多少時間かかるって言われたけど実際どのくらいかかるの?
まぁ期待はしてないんだけどさ。
ハロワのがいいかな。
6社目にしてようやく書類選考に通過したよ。
もうダメかなと思ってフェードアウト気味だったのに。
来週面接で緊張するなあ。
まだ履歴書もかけてないのに。
めぼしい所はすでに落ちてるから、これがダメだったら
もう諦めムードだなw
257 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/08(木) 10:26:21 ID:4WXGmYPP0
>>254 美人CAを湿らすくらいのすばらしい原稿を書いておけばOK。
ここ40代とか30代後半で登録してるやつどのくらいいる?
259 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/08(木) 12:44:33 ID:Q0EEF86+O
リクエーで内定貰って受諾をなんやかや理由つけて引き延ばしながら、本命(リクネク)の内定出てから蹴ったらCAはやっぱ厭味たらたら?
あと、エージェント経由で内定受諾したあとに辞退したらどうなる?
260 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/08(木) 14:22:25 ID:JLA54/iB0
>>259 問題ない
賠償責任になり訴訟の可能性がありますとCAに脅される
可能性があるだけで実際は企業は何もしない
裁判費用の方が高いからな
261 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/08(木) 15:41:50 ID:kgqjRPP10
すいません。リクエーにも断られました。
大卒、32歳。
新卒からブラック企業を渡り歩き、職歴ぐちゃぐちゃ。
そりゃ、紹介できないわな。
むしろ、紹介するほうが恥ずかしいんだろ…
「お仕事くださ〜い」(ホワイト企業で)
とハローワークの中心で叫びたい。
262 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/08(木) 16:40:40 ID:S2HdbGlJ0
未経験の仕事をごり押しされて応募した。
もう何件も書類で落とされてるから
どうせ無理なのはもう出したくなかったのに。
お祈り北。
無理とはわかっててもへこむわ。
無駄な労力を使わせやがって・・・
264 :
251:2008/05/08(木) 18:08:14 ID:tlEphNmT0
>>253 え、そうなもの?
他のエージェント会社では、ことこまかに推薦状に書く内容を聞いてきたよ。
だから、めんどくさかったけど、どんな事かいているかが分かるからヨカッタ。
リクエーは、何を書かれているのかわからないし、
ネットで依頼手続きだしたものを企業に流しているだけな感じがする。
265 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/08(木) 18:15:43 ID:2Sy0Zlt5O
俺は、先週の初面談で、面接対策する時は手とり足とり教えるから安心してね☆ってエージェントに言われた。
手とり足とり(;´Д`)ハァハァ
267 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/08(木) 18:53:13 ID:ruTxLEip0
すげぇなwwww
面接のセミナーあるからよかったらどうぞ♪で終わりだぞorz
ってことはCAの当たり外れが相当あるってことなのか??
もちろんCA次第+求職者次第だと思うぞ?
CA側からすればより企業として利益に繋がりそうな人材には自然と熱くなるでしょ
270 :
253:2008/05/08(木) 21:05:15 ID:UZN4q0ob0
>>264 基本的に面談での印象とか、
話した内容から希望条件の話が書かれているのかなって
気がしますよ。
>>265 手取り足取りって・・・、うらやましす。
面接回答案を送ったらスルーされて、
面接終わった後にTelが来ましたw
ま、連休明けだし、しゃあないね。
回答内容は、指摘する箇所がないのでこのままでみたいな流れでした。
>>261 32年も生きてるんだったら職歴くらい詐称しろよ
どうせ企業だって求人内容詐称してんだから
ばれることはまずないし、万が一ばれてクビになってもまた次探すだけ
もっとタフに行こうぜタフに
272 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/08(木) 21:24:48 ID:2Sy0Zlt5O
ちなみに、、、
スペックは早慶のどちらかで20代。
転職希望。
面接セミナーはCAと対策するんでなく、知りたい人とやりたい人が行くとこで、普通はCAとやるって、その人は言ってました。
帰りもエリベータまで荷物持ってくれたりしてくれて、すごく腰の低い方でとても恐縮やった。
釣りじゃなく、本当に頼りにできそうな好印象でした。
CAによって違うみたいやから、人あたりの良いその人は当たりかな?
273 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/08(木) 21:31:01 ID:YEoj/BoT0
サイボウズ
先輩が自殺した
ウツで死んだ
かわいそうすぎ
先輩なんていってた?サイボウズの事。
中小化学商社に勤めてる知人が2.3年程前かCAから紹介を受けて入ったのだが、そこは上司からの虐めや嫌がらせがひどく、挙げ句近く解雇されるらしい(CAからの紹介者と人の入れ替えらしい。捨て駒では?)。まぁそこに入った奴も入った奴なのだけど。
276 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/08(木) 23:01:50 ID:PbuZ/mb/0
もう通過儀礼みたいな感じで何社か応募して書類選考落ちの連続。食事とか風呂と同じ感覚になって来たw
277 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/08(木) 23:07:26 ID:pmcOo8Em0
俺のCAは何度もこの業界はダメって言ってるのに、
その求人送ってくるんだよなぁ。
あと、同じ求人とか。パーソナルデスクトップに
同じ会社の求人票がいくつも並んでたりする。
ちなみに、俺のCAは30女だな
ゴミ求人ばっかり紹介しないでよ
社名でググったらそこの会社のサイトの次に2ちゃんの
スレが引っかかるレベルのさ・・・。
俺はあんまりいろんなこと言っちゃったから
バリバリ対象絞られてほとんど求人来なくなった
いい会社であればある程度条件悪くても受けたいのに
「えっ、でもこの条件じゃだめって言いませんでした?」
とか言ってくる
なんというか・・・このシステム二度手間じゃないかなあ
>>278 釣りなのか?言って欲しくて書いてるのか?w
じゃ言ってやる そ れ は お 前 の キ ャ リ (ry
>273 サイボウズ 先輩が自殺した ウツで死んだ
やはり怒涛の残業でウツに?
俺は↓のようなブラックDQNを速攻で辞めたよ。
「会社が労働時間制限を開始、でも社員の仕事量はそのまま。
それで仕事が終わるならサビ残地獄やってねーてのw
だから社員が管理職に隠れて出社、時間外(深夜や早朝)
にコソコソ仕事をする始末。もちろんバレバレだけど、上は
見て見ぬふり、でも見つけたら建前上問いただす。
大人になってまでスパイごっこをするとは思わなかった。
あまりに馬鹿らしくなって辞めてしまったよ、はは・・・」
しかし、世間は冷たかった。
俺は「すぐ辞める人」という烙印を押され、落選の嵐。
再就職に半年もかかったよ。
282 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/09(金) 00:35:10 ID:XCZvUAPu0
登録してから2ヶ月経過。
紹介された求人 30〜40くらい。
応募した求人 20〜25くらい。
1次面接突破 1社。
という戦績なんだけど、そろそろやめたほうがいい?
俺はリクエーを使うレベルに至っててないのかな?
書類は結構通ってるのかな?
それとも25社って動機含めてつじつまが合いにくい
ようなとこも選んでる?
リクナビも職安も使えるものは全部
つかったほうがいいかも。
あとはどこに応募するかだしさ。
>>282 リクエーのみじゃなくて自分でいいと思った企業にはアプローチしたほうがいいね。
CAの方が持ってきてくれる求人が必ずしも自分に適している企業とも言えないだろうし。
自分に合いそうな企業は自分が一番知ってるはず。
補助的に使う分にはいいと思うよ。視野も広がるし。
285 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/09(金) 01:18:19 ID:fQWanQ9Z0
過去に使用暦あり。
前回は求人がたくさん来てよりどりみどり♪
CAがいい人で二次面接まで行ったのが約半分。10社中5社。
で、とりあえず入社したんだが、いろいろあって二ヶ月で退職。
そういう事情を話して、次もお願いしたんだが前回の4分の1しか求人こねえの。
しかもあまりにもレベルが低い会社なんで自分でネットで探して並行作業。
そしたらこっちのが食いつきいいし!
この前面接行って内内定頂きました!
で、リクに紹介してもらったとこは一次面接落ち。。。
退職理由がダメだとさ。。。
で、次の日ぐらい電話かかってくんの。
まじうぜー
そら紹介案件少なけりゃそのなかからとりあえず選ぶだろうに!
別に落ちたってどってことねーし。
以上の結果、一度だけ利用するなら価値はあると思う。
日程交渉、求人案件はバッチリだし、CAと気が合えば抜群に企業に後押ししてくれるから合格率アップするし♪
ただ、多用はやめとけ。。。
286 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/09(金) 01:20:32 ID:XCZvUAPu0
>>283 書類は3〜4割くらい通ってる
>>283 >>284 リクナビは正直あんまり見てない。
オープンオファーが来た企業を1社面接に行ったくらい。
職安は先月の後半くらいからたまに行ってます。
そうですね。たしかに自分に合う会社という軸が曖昧というか、
なんとなく待遇が良さそうなところに応募という感じでした。
ちょっと出直します。
>>285 差し支えなければ二ヶ月で辞めた企業の業界kwsk
>>286 リクナビでも飛び込みでも良いと思ったら突撃するくらいの気持ちでガンガレ!
288 :
286:2008/05/09(金) 01:33:49 ID:XCZvUAPu0
>>287 サンクス
今月は積極的にいってみようかなと思うよ
>>285 二ヶ月で辞めた
>281のように怒涛のサビ残の職場だったの?
>>285 二ヶ月で辞めた
退職から内定getまでどのくらいの期間でした?
291 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/09(金) 11:24:01 ID:1oONNst00
リクエーのCAが、
リクルート本体を酷評していたw
>>286 書類通過が3〜4割って凄いな。俺なんて十数社出して通ったのが一つだけだよ。
293 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/09(金) 11:28:09 ID:jxBD4K+I0
空中ブランコの広告が笑えます。
俺が右側の手を掴む方だったら
相手の手を掴む振りして掴まずに落とす(藁
アシスタントの女は男CAとできてるのかなあ?
295 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/09(金) 12:59:47 ID:yPRjPnfu0
リクエーに登録した皆さんはCAと面会されました?
私はTELでの面談のみで、以降PC上でのやりとりなんですが…
連絡はマメにくれるんですが、いつも21時以降。
ヒトのこと言えませんが激務そうで同情します。
296 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/09(金) 13:13:28 ID:ZgNW2Rv50
>>292 業種にもよるのでは・・・
漏れはITドカタだけど12社中9社書類通って逆に困った
297 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/09(金) 16:34:24 ID:4Q5p8xdB0
糞CAは書類選考は1〜2割ぐらいしか通らないというしね
書類で3割になり、面接で更に3割になる、
つまり10%位でしか受からない、とは聞いたな。
今のところ書類通過は10社中6社・・・ちょっと面接つらいよCAさん。
社会不適応者なんで一次面接でガソガソ落とされるだろうけどさ。
>>298 >>4 テンプレ制作者GJだけど、少し書き加えたい。
「企業・求職者・タイミング」によって一概には言えないので安易に自分の転職活動の物差しにしない。
>>298 書類で落とされようが、面接で落とされようが常に10社キープしてればいいんだよ
ついつい自分のスペックや自己PRが悪い、と考えてしまうんだなぁ・・
>>299 いいんでない?より正確な表現だよね。
俺も最初の2ヶ月はとりあえず興味あるところ受けまくって、書類通過3割、内定1割くらいだったけど、
4ヶ月経って自分に対するニーズと業界が分かってきて、異業種含めて書類通過8割、内定3割くらいに
なってきた。ランク落としてるわけじゃないのに。業種、職種、企業選定の重要さを理解した。
303 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/09(金) 23:09:22 ID:eF2YyRRpO
いくらおおらかで寛容なおいらでも、パーソナルデスクトップのおすすめ求人に自分が勤めてる会社の、しかも自分の部門の求人がきたときは吠えたよ。。
304 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/09(金) 23:18:51 ID:IzIjNN9G0
俺のCAって二次面接を終えたあたりになると、まだ次の面接のお誘いもないのに
必ずといっていいほど「先方は採用をかなり前向きに検討しているようです」
とか言ってくるんだけど、これって何の意図があってのこと?
これまで何度かそういうことあった。
で、結局は期待させられた挙げ句に三次面接に進めずお祈りになった企業もなくはなかったわけで。
こっちとしちゃ変に気だけもたせられるくらいだったら、
サクッと簡潔に採否だけ教えて欲しいんだけどなあ。
意図がわからんのよ、意図が。これ何かのマニュアル対応なの?
>>304 で、結局は期待させられた挙げ句
↑これじゃね?
できれば自分の紹介した案件にだけ興味を持って、モチベーション高めて貰いたいだろうし。
長期的にはどうか分からんが、一時的にはCAの思惑どおりになってると思う。
あー、ここ決まりそうだって匂わせることで
エージェント経由以外の他社の選考を進めるのをさりげなく牽制してんのか。
OK、把握した。
307 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/09(金) 23:39:18 ID:5shJn12c0
俺なんて2次面接に進んだことねーや
>303 自分が勤めてる会社の、しかも自分の部門の求人がきた
君の部署でリストラあるいは誰か辞める予定があるということが
分かってよかったんじゃまいか。
309 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/09(金) 23:45:09 ID:AQtbHXyJO
俺なんて書類すら通過したことないよ。
一度落選を通知された奴が再び面接に進んだり、内定getってことあるのだろうか?
内定のドタキャン等の場合、最初から選考をやり直すより効率的だと思うのだが。
>>309 がんばれ!他人はもっと数打ってるかもしれないし、
書類の書き方にまだ魅力や論理性がたりないのかもしれない。
とりあえず分析して対策していけば打率あがるよ。
312 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/10(土) 00:32:16 ID:ebrV+YOK0
リクエー使って、企業ホームページや求人サイトなんかよりも
応募先のことが事前によく分かって良かったなんてことある?
非公開求人以外に何の意味があるのか。
>>312 そもそも、リクエーから紹介があった時点で、企業HPと求人サイトに掲載がないか
チェックかけてる。もしあればそっちから応募してる。当然リクエーはお断り。
よって、非公開求人しか使ってない。あくまで俺の場合は。
でもCAに聞くと掲載されてない情報くれる事もあるよ。
面接の人数や役職、筆記試験の内容(SPIかどうか程度だが)、面接担当者と会った
感触で、なにを聞かれそうか?とか。聞いたら断りづらいが。
>>313 俺はその程度の情報だった別にいいやと思ったから、2度目からは使わなかった
ただ当たりのCAを引くと、結構参考になるよ。別にリクエーに限った話じゃないけど
315 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/10(土) 01:13:29 ID:ebrV+YOK0
実際ブラックかどうかとかそういう情報が知りたいよね。
>>315 紹介しておいて実はブラックとかいえなくない?w
じゃあ、紹介するなよ、ってなるしw
>>315 うちのCAは、そのあたり教えてくれるよ。
「この会社は離職率高いのでオススメしません」とか「ここは
イケイケなんで、合わないと思いますよ」とかww
318 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/10(土) 01:26:24 ID:48u6n+Z30
>ここはイケイケなんで、合わないと思いますよ
これ良いねw 顔合わせでお互い噛み合わなくて気まずい雰囲気になるよりは遥かにましだな。
>>318 実際、通常の転職サイト募集で面接に行ったら、そのパターンが
あって困ったわwwむっちゃ向こうのテンション高いしww
在職中の転職活動なんで、そういうのを事前に防げる点では
リクエーとか使うのはアリだと思うね。残業時間とかの詳細データも
リクエーが一番細かく掲載してあるから、選別しやすいし。
ただ、やっぱり自分で申し込むより展開が遅いのがね〜。
ここに限らないけど、ヤキモキするわ。
320 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/10(土) 06:43:02 ID:nj6biTle0
来週広島まで1次面接逝ってくるよ。
1次選考なのに交通費往復3まん近く出してくれるのはすごい。
まあとりあえず何にせよ、CAと仲良くなることには色んな意味でメリットがあるよ。
相手が男だろうが女だろうが、ちょっとしたことでもまめに連絡を取り合って
親密度を上げていくと、かなり色んな情報をくれるようになってくる。
本来リクエー的にはやっちゃいけないかたちでの情報提供とかね。
ただし、あんまり具体的に書くとCAが特定される恐れがあるのでこれ以上はさすがに書けない。
CAはそれぞれ多数の担当求職者を抱えてるので、その中で自分をきちんと
印象づけておかないと、どんどん忘れられておざなりな対応になっていくよ。
リクエー使うならCAとはズブズブの関係になれ。これ基本。
322 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/10(土) 08:47:29 ID:frzKuIp70
未経験からエンジニアになりたいんだけど
株式会社VSNはどうなの?
>>322 2006年度版2ちゃんブラック企業リストに名を連ねました
>>322 名物社長が引退したらしいから少しはマトモになってるかもよ
Mテックがそうだし
でも、下手にブラックに正社員ではまるよりはマシかもね
やはり派遣はほぼ全てブラックと判断したほうがいいすか・・・
>>325 考え方とか価値観による
派遣じゃないけど、俺は2chでブラック認定されてる企業にいるがそれなりに幸せになってると思うよ
休みはそれなりに取れるし、残業代は全部出るし
レアケースをそれが全てのように捕らえてブラック認定してるんだろうなと思うよ
そもそも、世間知らずの就職板だとエンジニア自体ブラック扱いだぞww
一生派遣でいるかどうかは別として、踏み台ならいいんじゃないか?
ただ、選べるのなら派遣先は大企業の方がいい。運が良ければ派遣先の研修を受けられる事がある
ここに限らず、他のエージェント使っても
空応募あるね。ここで祈りくらって他で通る
他で祈りでここで通る
どちらにしてもエージェントに本心と第1希望は言わない方がいいね
>>326 安定した優良企業で終身雇用が希望
28歳なので未経験業種はギリギリな感じだから踏み台にするにしても
そこで大したスキルを身につけられなかったり運が悪かったらもう人生終了かな?って…
>>327 それどうゆう意味?
同じ企業に2箇所の人材紹介業者からブッキングして応募してるって事?
エンジニアはブラックであってると思うが・・・
どーもこのスレはリクエーの工作員臭いカキコが多いな
CAがどじっこだったらどうしよう
332 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/10(土) 21:27:35 ID:AYhJmChr0
>>328 エンジニアになりたくてできれば大手に行きたいのか、
大手に行く手段としてエンジニアを考えてるのか、どっち?
後者だったらやめた方がいいぞ。そんな甘いもんじゃないから
>>330 元エンジニアでなければ出てくる資格無し。市ね
リクエー経由の求人で営業実績・非公開ってのは
赤字とか恥ずかしくて記載できないくらい悪いってこと?
つーかエンジニアってなにそのおーざっぱなくくりは。
・エンジニア
・営業
・事務
ぐらいしか頭の中にカテゴリ無さそう。働いたことあんのかね。
25過ぎて学歴とか資格とか大した経験とかないなら手に職つけるのは
良いと思うよ。仕事内容や待遇なんて会社によって全然違うしね。
就職超氷河期世代は、偏差値バブル時の大学受験者
1998年度河合塾 全統記述模試
72.5〜74.9 慶応SFC-環境情報 慶応SFC-総合政策
慶応経済B(社会) 慶応商学B(社会) 慶応法 早稲田政経経済 早稲田政経政治 早稲田法
70.0〜72.5 慶応経済A(数学) 慶応商学A(数学) 慶応文 早稲田第一文
67.5〜69.9 早稲田商 早稲田教育社会 中央法-法 ICU教養 上智法 上智法国際
65.0〜6.74 早稲田二文 早稲田社会科学 同志社法 上智経済
62.5〜6.49 早稲田人間科学 明治政経政治 青山学院国際政治 明治法 立教法 青山学院国際経済
60.0〜62.4 学習院法 学習院経済 立教経済 青山学院経済 明治政経経済 明商 西南学院法
57.5〜59.9 日大法-法A 国学院法 成蹊経済 法政経済-経済A
55.0〜57.4 西南学院経済
52.5〜54.9 神奈川法-法
42.5〜45.0 国士舘政経-政治
32.5〜34.0 日本文化-法
------------------------------------------------------------------------
ものすごい勢いで偏差値が下がる大学の数々
【2008年度 河合塾全統記述模試】ゆとり世代
55.0〜57.4 西南学院法(−5.0、2ランク↓) 法政経済-経済A(−2.5、1ランク↓)
52.5〜54.9 国学院法-法A3教科(−5.0、2ランク↓
50.0〜52.5 日大法-法A(−7.5、3ランク↓)西南学院経済(−7.5、3ランク↓)
45.0〜47.5 神奈川法-法(−7.5、3ランク↓)
37.5〜39.9 国士舘政経-政治(−5.0、2ランク↓)
32.5〜34.9 日本文化-法(変わらず)
偏差値とは、そもそも何かがわかってないと意味ないよね。
偏差値は普遍じゃないし。
>>332 市ねが出てくるのがはえーよw
残念ながら現エンジニアだ
338 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/10(土) 23:59:46 ID:NvCPGRNc0
何ヶ月以内に退職すると、リクエーへの手数料返金されるとかありますか?
339 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/11(日) 00:40:45 ID:d/yaf52M0
就職超氷河期世代は、偏差値バブル時の大学受験者
1998年度河合塾 高2第二回全統記述模試(2003年卒=27〜28歳)
72.5〜74.9 慶応環境情報 慶応総合政策
慶応経済B 慶応商学B 慶応法 早稲田政経経済 早稲田政経政治 早稲田法
70.0〜72.5 慶応経済A 慶応商学A 慶応文 早稲田第一文
67.5〜69.9 早稲田商 早稲田教育社会 中央法-法 ICU教養 上智法 上智法国際
65.0〜6.74 早稲田二文 早稲田社会科学 同志社法 上智経済
62.5〜6.49 早稲田人間科学 明治政経政治 青山学院国際政治 明治法 立教法 青山学院国際経済
60.0〜62.4 学習院法 学習院経済 明治政経経済 立教経済 明治商 青山学院経済 西南学院法
57.5〜59.9 日大法-法A 国学院法 成蹊経済 法政経済-経済A
55.0〜57.4 西南学院経済
52.5〜54.9 神奈川法-法
42.5〜45.0 国士舘政経-政治
32.5〜34.0 日本文化-法
------------------------------------------------------------------------
ものすごい勢いで偏差値が下がる大学の数々
【2008年度 河合塾全統記述模試】ゆとり世代
55.0〜57.4 西南学院法(−5.0、2ランク↓) 法政経済-経済A(−2.5、1ランク↓)
52.5〜54.9 国学院法-法A3教科(−5.0、2ランク↓
50.0〜52.5 日大法-法A(−7.5、3ランク↓)西南学院経済(−7.5、3ランク↓)
45.0〜47.5 神奈川法-法(−7.5、3ランク↓)
37.5〜39.9 国士舘政経-政治(−5.0、2ランク↓)
32.5〜34.9 日本文化-法(変わらず)
>>332 前者です
現在は一応安定した優良企業で28でライン工(たいしたスキル無)
真面目な者ほど馬鹿を見る環境に嫌気がさした
この環境にいたらこの先何度も辞めたいと思う時が来ると思う
技術・経験が脆弱な35、40歳での転職は厳しいとおもうから今の内に手に職をつけておきたい
どうせ仕事をするのなら売れるスキルを身につけていける仕事がしたい
売れる技術と経験があれば、たとえ次の職場から再び転職を考えた時でも40歳だろうが50歳だろうがなんとか再就職できそうだからね
だけど今まで優良企業にいたせいか、会社に守られた環境で働きたいし年間休日や給与や賞与などもあまり妥協したくない
そう考えると大手の優良企業じゃなきゃその希望を叶えるのは難しいかな、って・・・
>>340 読めば読むほどそんな甘い考えなら転職止めたほうが良いと思えてくる。
自分の希望に対して真剣に選択と集中をした方がいいと思うよ。
その身につけたいスキルとやらを、あなたの言う守られた環境でない
ところで経験し続けてるやつがゴマンといる業界に転職するんだよ。
そんな考え方ではあなたと同じ年の奴にすら一生追いつけないよ。
それで40歳以降転職できるかもって…。
転職考える前にもっと修羅場をくぐったほうがいいよ。
342 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/11(日) 03:24:41 ID:b+29XzKm0
CAは他業界の営業とかと比べて必死に求職者に対して企業をアピールしたりとか
年収交渉などして無理矢理ぶち込もうという気迫が感じられえな。
あくまで求職者まかせという感じだよ。
こっちも人生賭けるんだからそれなりに待遇交渉とかやってもらわないと
困るな。
343 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/11(日) 03:44:34 ID:2k+uSKfD0
>>342 無理矢理ぶち込まれたらこっちも迷惑だから、ある程度冷めている方が俺はやり易い。
>>338 半年くらいだったかな
返金じゃなくて、多分半年いたら支払いがあるんだと思う
>>340 何が重要かをちゃんと考えた方がいいね
30半ばになってくると、余程売りにできる技術があるか、そこそこの技術があってかつマネジメントの
経験がないと大手への転職は難しい。もちろん、運次第では潜りこめるかもしれないけど
40、50でそこそこの再就職ができるのって、相当なレベルだよ
あと、「真面目な者ほど馬鹿を見る環境」ってのは職種じゃなくて職場の問題
どんな業種・職種でもそういう職場はある。転職しても解決できるとは限らないよ
その書き込みを見る限りは、転職すると後悔する確率が高いような気がする
>>340 341で偉そうな事書いたけど、実は俺も失敗してるんだ。
他人から同じようなアドバイスを言われても実感できなくて、俺も25の時会社辞めて、
転職の厳しさを思い知ったよ(上場企業社内SE)。より待遇のいいところで成長できる
企業なんて、かなりハードル高くて(学歴、キャリア)採用されず、結局出戻っちまった…。
でもその経験があって、死ぬほどステップアップを意識して頑張れた。
やっと通用するキャリアとスキルを積めて今31で転職活動中。
会社をかなり選べる立場で転職活動できるようになった。
これはあの時、心の底から自分の身の程と甘さを知ったからだと思う。
俺のような経験を踏んで転職に強い思いを持つのも自由だし、今いる会社の環境を変えるよう
自らが主体的に努力して、5年後、10年度確固たるポジションを気づくのも自由。
どっちにしても頑張って。
346 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/11(日) 13:00:34 ID:eH+DjG9w0
ふざけたとこいれたら即効辞めるからなって脅しかけときゃいいんじゃね?
リクエーだって紹介した奴が半年勤務しないと、企業から金(報酬)もらえない
んでしょ? それても入社させた時点でなんかしらの報酬金とか発生するの?
(それならどんどんブラックに送り込んで薄利多売ってのもあるかと思うが)
347 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/11(日) 13:20:23 ID:0Iw/F5xE0
ここでやっているセミナー
カジュアルで出席してよいと書いてあるが
みんなカジュアルで行っている?
面談の時はスーツでいったけどこだわる必要ないといわれたし
こないだ行ったけど、全体30人くらいでスーツは2〜3人くらい。
一般的なセミナーだしこだわる必要なし。
>>348 ありがとう カジュアルで行くか
あとでレポする
350 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/11(日) 14:11:37 ID:jhz+/BXc0
俺経理で今の会社はいったけど、
紹介料、翌月に支払われてたぞ
返金制度なのかもね。
352 :
テンプレ:2008/05/11(日) 15:51:32 ID:hJvTKkAH0
>>344 35歳辺りで単純に年齢そのものがマイナスポイントになり始めて、40に達するとほぼ年齢だけで
シャットアウトって感じみたいだね(履歴書の年齢みただけで不採用)。当然、40だの50だのの
まともな転職ってのは基本的にヘッドハンティングされるようなスペシャルなスキルがある人のみ。
354 :
349:2008/05/11(日) 18:22:34 ID:0Iw/F5xE0
ここのセミナーの服装レポ
カジュアルが9割だね
内容は一般論だな 情報0よりましな程度
リクナビNEXTからプライベートオファーが来たのでここに頼んだんですが、
直接面談に行く回数って1ヶ月でだいたい皆さんどれくらいでしたか?
面談に来てってメール来たんですが、地方在住なもので県外まで出向かなきゃならないので
ちょくちょく行かなきゃならないとなると大変なんですが・・・
リクルートエージェントに行く回数だったら通常最初の1回だけだよ
以降はメールや電話でやり取りする
>>355 最低1回は行って、転職に関する自分の考えや条件を伝える。
その後も面談があるかどうかは人それぞれ。
再度の面談をCAもしくは本人が要請しなければ、1回で終わる。
358 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/11(日) 22:06:58 ID:BGEP/8zC0
>>356-357 いいなあ。
おいらなんて1度も行ったことないよ。
来ないでください、電話とメールだけになりますって。
359 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/11(日) 22:36:15 ID:zPAUni+S0
>>358 面談ゼロなんてあるんだぁ
あぁ、でも、今考えると俺もそういうほうがよかったかも
360 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/11(日) 22:38:09 ID:MHlL4YTp0
ぼくは4回面談あった。
3回だったかな?
361 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/11(日) 23:03:31 ID:QT3AUkalO
今日登録しました。低スペック過ぎてCAな笑われそうだが頑張ります
>>353 >(履歴書の年齢みただけで不採用)
悪いけど、俺の経験上ウチの業界の大手に限れば大嘘
363 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/11(日) 23:35:02 ID:EvgYGf1T0
364 :
355:2008/05/12(月) 00:46:12 ID:E/4NZ11b0
答えてくださった方々ありがとうです。
さすがに頻繁に行くとなると時間+交通費がかかるのでどうしようかと思ったんですが
とりあえず予約入れて1度は面談してみます。
初めての転職+職歴3年の25歳なので自分の市場価値がどの程度か判断してもらいたいですし
365 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/12(月) 01:00:21 ID:NjxbEH0e0
>>364 なるべく回数重ねた方が良いですよ。
面接の練習とかいろいろ対策をしていただけます。
僕も25です。がんばってください。
366 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/12(月) 01:51:27 ID:271JDw9VO
ふと思うんだが企業側はエージェントにも金支払うんだからかなり高スペックのヤツじゃないと受かりにくいんじゃね?直接応募だったら支払う必要ないんだし。
>>366 とりあえず、書類通過率なら
リクエーよりNEXTの方が圧倒的に高いな。
>>366 その程度の企業ならやめといた方がいいと思うよ
369 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/12(月) 04:12:12 ID:gy59Pd/R0
>>344 >30半ばになってくると、余程売りにできる技術があるか、そこそこの技術があってかつマネジメントの
>経験がないと大手への転職は難しい。
だから今からその技術を身につけていきたいのです
>あと、「真面目な者ほど馬鹿を見る環境」ってのは職種じゃなくて職場の問題
>どんな業種・職種でもそういう職場はある。転職しても解決できるとは限らないよ
その通りです。それを解決できるとは思っていません
今回、転職に踏み切るのも『20代で独身、住宅ローン無』という身軽な状態で、
未経験の業種に就けるギリギリの年齢だからです。
結婚・子供・住宅ローンなどがあったら転職は考えていないと思います。
>>345 参考になるご意見です 。ですが、今の職場でそれなりのキャリアを積むには5年10年かかります。
職場内では評価される経験でも、そのキャリアの中に転職活動で通用するような『技術』というものはほとんどないです。
設備保全等の課への転属もさせてもらえませんし・・・
>俺のような経験を踏んで転職に強い思いを持つのも自由だし、
異業種への転職が希望なので、経験を積んでたら手遅れになってしまうかと・・・
>今いる会社の環境を変えるよう 自らが主体的に努力して、5年後、10年度確固たるポジションを気づくのも自由。
うちの職場、そういうシステムになってないです。
ある程度のポジションにつくことはできても、引き摺り落としたい人間は更に上のポジションに・・・
>どっちにしても頑張って。
がんがります!
聞けば聞く程やめた方がいいような気がするんだが、覚悟はあるみたいだからまあ頑張れや
>>355-357 登録して3か月以上経つけど、面談なんかないし、
紹介されるのは非公開でもなんでもない有名ブラック企業ばっかり。
ロースペックだからクズ求人情報だけ紹介して、
それで応募してくれたらしっかり紹介料だけもらおうって魂胆か。
そう思うと、登録している価値がない気がしてきた。
372 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/12(月) 13:02:53 ID:1Dqd4ZwIO
リクエーに携帯アド教えたら
出会いメールが来るようになったんだが。
373 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/12(月) 14:24:30 ID:5FplQzBw0
ここ登録してますが、職務経歴書のブラッシュアップになった。
紹介される案件は微妙なのですが・・・。
自分で活動もしつつ、ここに登録して良さそうな案件だけ受ける、
というのが良いかなと。
374 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/12(月) 17:23:58 ID:rHicqIZo0
友人がここに登録してるが、昨日個人情報流出したらしく
100万円で示談要請あったらしい。
もうネットにバレバレでっせ
友人は金もらってマスコミにも売るようなやつ
エグゼクティブなんとかって子会社がヘマというか、わざとというか
日常的に、健康器具会社へ個人情報を流していたらしい。
これニュースでやるぞ
「リクルートが個人情報を売買」
375 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/12(月) 17:28:03 ID:rgRTYCPv0
ここを通して、面接が進んで
これから役員面接という段階だけど
先に卒業証明書と成績証明書を出すように
言われたんだけど そんな会社ある?
376 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/12(月) 17:37:40 ID:PfzJ08gw0
ときどきある。
折角高いブランコに飛びつけたんだが・・。
付いていけない・・。
またココにお世話になるのか・・。
379 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/12(月) 18:14:02 ID:PbE5QaFZ0
>>378 折角レベルの高い所に入れたんだったら、とにかく頑張ってみたら?もったいない(船場吉兆風)。
というか、箸にも棒にも引っかからない人は流石に採用しないと思うがな。
380 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/12(月) 18:18:20 ID:PbE5QaFZ0
>>367 ネクストは公開求人だから今度は競争率が高いしね。
一方、リクエーは俺が紹介されるのは結構非公開っぽい会社が多い。たまにエンとだぶるのもあるけどね。
公開求人しか紹介されねー
ここ通してる意味無いじゃんorz
リクエーに登録して面談することになったんだが
直接会った?それとも電話?
383 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/12(月) 19:56:42 ID:1maIxZUM0
384 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/12(月) 20:14:54 ID:pmCT5AOnO
リクエーで一社内定出てるんだが、リクネクで最終まで進んでる会社から内定取れそうなんで、それまでは返答を引っ張りたい。リクネクの内定会社はあくまで保険にしたいわけだが、率直にそうCAに伝えたらどう反応される? リクネクから企業割り出して妨害工作とかあるかな??
385 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/12(月) 20:25:19 ID:rgRTYCPv0
あるよ
386 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/12(月) 20:30:38 ID:Kc5nhOtt0
非公開求人の定義って何?
その企業のHPに載ってたら非公開では無いって事?
>>384 相談したい人がいるんで○○日まで待ってもらえませんか、と伝えたほうがいい。
388 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/12(月) 20:35:07 ID:1maIxZUM0
>>384 自分の人生なんだし正攻法でいかないほうがいいよ。
ずる賢くいけよ。
エージェントからしつこくプライベートオファーが来て
じゃぁ藁にもすがる思いで利用してみるかという考えに至った直後
このスレ見てやはり止めた
>>389 別に害はないんだから行ってみたら?
俺は一ヶ月ほどでダメだと思って放置してるけど
面接セミナーとかそこそこためになった
働きながら仕事探してるんだが
面接以外の事で仕事休むってのがちょっとなー
>>391 土日に面談やってくれるから。
俺は面接でも休めないから困ってる。
平日夜でもやってくれるし
>>371
WWW
笑い過ぎて腹が痛いW
395 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/12(月) 23:49:39 ID:tO4XVCS/O
やっぱリクエーってハードル高いのかな?でも求人案件自体は結構多くもらえるよね?
友達に相談したらリクエーは適当だからやめなって言われた
>396
その友人って>>371 ?W
リクエーからトヨタに入った人はお勧めしてた。
ただ、調べてみるとリクエーは俺のような奴にはお勧めできない存在だと思った。
学歴と職歴の差だな
399 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/13(火) 02:27:39 ID:be6jSpJzP
在職中の俺からしたら、
面談は日曜とかでもOKっていうから別に困らなかったけど、
応募先企業との面接日の調整がやっぱり大変。
CA経由とはいえ、向こうもこっちも忙しい身。
結局、書類通過してから一次面接までまる1ヶ月空く予定にorz
それまで待ってくれるのを有り難いと思わねば。
400 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/13(火) 06:33:57 ID:xQQl/QWkO
398さん、自分にはお薦めできないって、どんな職歴、学歴なんですか?
私は25歳、専門卒、一社目3年半、二社目5ヵ月で今回は2回目の転職です。
アンケートを取ったら、高スペックの人ほど使って良かったと言い、
低スペックの人ほど使えないと言ってる結果が出そうだなww
リクエーは必ず社内選考するからな。
インテのほうがイケイケで書類応募してくれる。
ところでエリートネットワーク使ってる奴いる?
人材紹介会社利用するのが始めてでわからないから、教えて欲しい。
リクエー、この間始めて申し込んでみたんだけど、求人の紹介難しいって旨のメールがきた。
これってリクエーからお祈りくらったってことでいいのかな?
>>404 地方私立大卒 23歳
新卒で就職するも、病気になってしまって、3ヶ月で退職。
治療に時間がかかってしまったから、他に職歴はない。
前職は某大手生保。
>404
第二新卒市場で頑張れ
>>404 3ヶ月で辞めたのがネックだな
リクは転職回数も3回までといっていたよ
408 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/13(火) 18:16:05 ID:i39vgC2M0
某会社の1次面接を通過して退職証明書と卒業証明書を出すようにいわれたんですけど
これって前の会社と大学に再発行して貰わなきゃだめなのかな。
こういう書類を出せっていわれた方いますか?
>>406,407
ありがとう。やっぱり3ヶ月がネックですよね_| ̄|○|||
第二新卒市場でも不安なスペックですが、頑張ろうと思います。
>>409 全然、大丈夫だよ。若いんだから。
当然採用される、ぐらいの自信もっていってください。
411 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/13(火) 19:51:09 ID:zNDg9fEn0
>>408 うちの大学は身分証明書を持って300円ぐらい払えば卒業証明書発行してくれるけども。
大学のHPに発行手続き等書いてあるんじゃないでしょうか。
退職証明書も会社が送りつけてきたんで、通常退職すれば発行されるものではないかと。
無くしたりしてたら再発行してもらえると思います。
>>409 23なんて若いよ。
なんとかなる。断言できる
413 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/13(火) 21:11:18 ID:QkGd2pIf0
>>409 他の人材紹介会社にも当たってみた方がいいよ。
それでダメなら派遣、アウトソーシングで経験を積む。
そして派遣先で認められれば正社員として採用される場合もある。
414 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/13(火) 21:13:04 ID:QkGd2pIf0
>>409 他の人材紹介会社にも当たってみた方がいいよ。
それでダメなら派遣、アウトソーシングで経験を積む。
そして派遣先で認められれば正社員として採用される場合もある。
まだ第二新卒で間に合うよ。
一人暮らしとかでなければ、下手に派遣に走らないほうが
いいと思う。
416 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/13(火) 22:00:13 ID:9XQRAuam0
自分でいうのもなんだが、某ITの役員をしてた高スペック
エージェントもかなりのやる気で色々な大手企業を紹介してきた。
だが自分ですぐに内定を4〜5社出してから紹介から応募までの
対応の遅さに不満を持った。
まあエージェントを利用しなくてもいくらでも行き先はあったの
だが。エージェントの対応は丁寧で好感触。
インセンティブあげられなくてゴメンなさい。
しかしエージェントの仕事はかなり過酷だと思ったよ。
釣り針は低スペックだな
派遣しか紹介してこなくなったってことは
「お前に紹介できる企業はない、うざいからもう連絡してくんな」
というメッセージと受け取っていいのかな?
419 :
409:2008/05/13(火) 23:00:34 ID:H3QZys7i0
レス多すぎてビックリしました。
気持ちばかり焦って派遣に登録しようか迷っていましたが、
皆さんのアドバイスを参考に、他の人材紹介会社さんにも当たってみようと思います。
とりあえずリクエーさんを利用するわけではないので、他スレに移動しますね。
色々とありがとうございました!
>>371 ご愁傷様。
君がそう思うなら探すことをおすすめする。
同じブラック企業を受けるとしても、
リクエーを通さない方が企業側が幸せだからね。
今日届いた一次面接案内一部抜粋 文面変更ver.
-----------
注意事項:企業とのやり取りはリクエーが代行するお。
直接のやり取りは避けてくれ。おねがいだお。
-----------
直接オファーかけてくるのか・・・流石某超有名企業。侮れん。
ワロス w
>>421 たまに直接連絡取ろうとする応募者がいるからだろ
まともな企業なら企業側から連絡は取ってこない
424 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/14(水) 00:15:15 ID:pa8K2kay0
リクエーからくる面接の日程が、全然こっちの都合を考えて
ないもんばっかりなんだが、ちゃんと企業側と調整してくれてんのか?
企業から言われたことをリクエー経由で俺らに伝えてるだけだったら
ホント、リクエー通す意味無いよな・・・。
425 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/14(水) 00:17:44 ID:pa8K2kay0
あと、ちょい質問なんだが、
こっちの勝手な都合(在職している会社の都合)で面接を一度
延期してもらってるんだが、2度目はやはりアウトかな?
2度目の面接日も決まったんだが、その日も難しいんだよな〜。
っつーか、”その日は絶対行けるとは言えません”ってリクエーに言った
んだが、フツーに面接入れてくるからなあ。出来れば避けて欲しかったよ。
>>423 この文面は一次面接案内7通目で初めてなんだよ。
詳細は言えないがちょっと普通ではない会社なことも確かで、そうなのかなーと思ったんだ。
ちなみにその会社、2chユーザなら(以下略
>>425 印象は悪いだろうし、そうでなくてもその間に他の応募者の選考が進んで内定出たらお祈り
でも、挙げた候補の中でそれになったんなら、先方がそこしか空いて無かったんだろうな
他の日を挙げなかったのなら君の戦略ミス
>>426 それは会社側に問題がありそうだね
ただ、どこだか知らんけど2ch情報を鵜呑みにするのもどうかと思うよ
ホントCA替えてほしい。
同じ企業何回も送ってきたり、
送ってきた求人票が1時間後に応募〆だったり、
この業界以外でと何回も言ってるのに、その業界の求人送ってきたり。
更に、日本電算の社長発言の翌日に、日本電算の求人送ってきた。
429 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/14(水) 03:26:13 ID:UwQ4ftuAO
高卒 31歳 妻子もち資格は普通免許のみでも紹介してもらえますか?
430 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/14(水) 09:21:29 ID:LpMikuOkO
そりゃ相談くらいは乗ってくれるじゃろうて。
その年齢なら資格より実務経験問われると思うが。
リクナビで出てるやつは自分で応募したら
エージェントにも漏れる(確認可能)わけ?
CAとの関係を良くしたいのなら
リクナビの更新で○○というところが
あったのですが・・・のように言うなど・・
エージェントも人だからね。
とはいえ相性はあるからチェンジもアリだと思うよ。
433 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/14(水) 11:13:53 ID:IWMf8ruV0
なんのかんのいっても、リクエーが持ってる非公開求人は魅力。
リクナビ他の転職サイトには最近ろくな求人が載らないから、
応募はもっぱらリクエー経由だな。
ゴールデンウィークあけたから、転職サイトのほうにもそろそろ優良求人が
掲載されてくるとは思うけど。
31歳 年齢=彼女なし 童貞 包茎(申請) 禿げ デブ チビ キモ麺
の俺でも紹介(女)してもらえますか?
435 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/14(水) 14:44:36 ID:KXaN0bck0
エンジニア→銀行・保険・不動産を考えているのですが、
異業種に転職する場合もエージェント使った方がいいのかな?
ここに限らず、出版系の求人はどこの転職会社行ってもかなりの割合で重複する。
437 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/14(水) 17:48:35 ID:LlpaimX7O
個室でペットボトルのミネラルウォーター(350ml)をもらうと思うんですけど、
女のCAが口をつけたペットボトルと自分のペットボトルを交換した人っていますか?
438 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/14(水) 18:01:24 ID:eVdtWw7J0
オレの小学校の時のリコーダーは3つに分解できて、
名前書くところが真ん中の筒にあった
ある放課後、誰もいない教室にオレは侵入し、好きな子とオレのリコーダーの 一番上の部分の
笛 先 を 交 換 し た
名前が書いてある場所はそのままだし気付かないだろうと・・・
そしてその笛をペロペロ楽しんでいたオレであったが、交換してから初の音楽の授業に悲劇は起こった
好きな子「・・苦っ!??あれ・・・??この笛わたしのじゃない!!!」
静まりかえる音楽室
先生「どうしたの??」
好きな子「わたしのはここにも名前を書いていたのに・・・この笛にはないんです!!」
先生に笛を見せる
ふとオレは笛先の部分の裏を見てみるとちっちゃくその子の名前が書いてあった
その子はクラスでもかなりモテてる子だった事もあり、まわりのDQNも騒ぎだした
「誰かがすりかえたんじゃね?ww」
「うわきもーい」
「こわーい」
ザワザワ・・・
先生「はい、じゃあ今からちょっとみんなの笛を見せて下さああああああああああああああぁああぁあああああああああぁぁあああああああああああああぁあぁああああああぁああぁあああああああああああぁあ
439 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/14(水) 18:12:15 ID:LlpaimX7O
>>438 どんな味でした?唾液のにおいでバレませんでした?
バレなきゃ俺も面談ルームでペットボトルを交換して、
そんな風にペロリンチョしたいんですけど。
440 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/14(水) 18:13:48 ID:NnouHnPW0
>>438 相当、はずかしかったね、笑。
その後、どうなった?
コピペにマジレスするようじゃ転職出来ないぞ
442 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/14(水) 19:34:58 ID:9UpqWpcb0
1社内定が出そうだが他も続けたいんだよね
たぶん他の選考は進まなくなるのだろうな
内定の出る期間によるよ。
ここムカツクからアンケート多少ぼかして答えてるよ
あることないこと
445 :
きつねうどん ◆VwpIz3hLUY :2008/05/14(水) 22:03:47 ID:G2BphL2g0
お前ら、今日、芝公園に説明会+面接逝った奴、正直に手挙げろ
祈られたか w
>>446 今日逝って今日お祈りが来るわけねーだろ
面接4分だったんだろ? www
俺的体内時計で4分だな。実際10分あったかもしれんが。
てゆーか、ヒト大杉だろ。
どいつもこいつも馬鹿面しやがって。
お前ら物産と名がつけばコロコロ来るのか、と。
馬鹿女に馬鹿男、どいつもこいつも。
やっぱ第二新卒枠ってレベルが低すぎるな。
4分だろうが10分だろうが同じ。
死亡フラグ確定ですな www
>>450 心配すんな。
おまいも、おんなじ馬鹿面してるから w
453 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/14(水) 22:26:18 ID:O49DJXSP0
ねえねえ どこの会社の話??
悪いが説明会に20名は来ていただろう。俺は前の方にいたから
人事が履歴書を後ろから回収しては止まってるところを目で追っていたんだが
ID:Zo32dJ6d0←こいつも含んであいつらレベル低すぎ。TOEICもギリギリね・・
ま、お前ら第二のゴキブリだからしゃあねえけど。名前だけで来るなよ。こういう奴が一番邪魔なんだよ。
ところで、 ID:Zo32dJ6d0、俺に突っ込んでくるからにはお前も受けてたんだろ。
あ?お前、13番の番号札の奴じゃねえの??あの気持ち悪いもやしだろ。
それに職歴も海外営業じゃなえし、全然違うやつが来てんじゃねえよ。
第二新卒どものレベルの低さに感動すら覚えたわ。
俺は現職が似たようなもんだから逆に敬遠される可能性はあるが。
そもそも、GMATじゃあるまい。たかだかTOEICごときで900すら取れないようなレベルの馬鹿が
海外営業や海外と取引のある専門商社を受けること自体が間違ってると思うんだが、どうよ?
>>きつねうどん
以前、言葉の端々にムカつくって言ったものだけど、お前ほんとに学習しねーな。
就職活動するレベルにも達してねーだろ。
Fランは邪魔だから消滅して下さい。マーチ以下はゴミです。
>>454 おまいみたいなキモいヤツと一緒に面接なんてゴメンだよ www
死んだほうがはるかにマシ w
>>454 何だかんだ言っても最後に保険かけてるんだなw
まるでどこぞの株式アドバイザーのようだ
_r'ニ二> 、 ('⌒ ; ⌒ ::⌒ )
_,. :'´ ̄: :`ヽ\::.::`ヽ (´ ) ::: )
_,.:'´: : : : : : : : : : ヽ ';:.::.::ハ≡≡≡≡≡三(´⌒;:きつねうどん )
∠,仁._‐-、 : : : : : : : : : :}_j::/::.::i (⌒:: :: ::⌒ )
, '´ ̄¨´‐.、 `y'^ー、: : : : : : :/'イ::.::.::{ ,.、 ( ゝ ヾ 丶 ソ
/ . : : Y } }_;.-'TT´::::::.::.::.:;ノ _,.f´__,\ ヽ ヾ ノノ ノ
.′ : : :}v .i`ト-く._!:::::::_;.イ--、―¬;.:.:.:.:_:.:.:\ _____
. l . : :. .:!| !! /イ ̄ / j_,. -亠'¨⌒ヽ:_ノ |____ \□ □
! { : :. |:.:,! ! | `ー'´ ヽ.__,,.. -‐'´ / / _____
}.:}. :.l :.: .!:.i r' , 、〉 / / |_____|
(_,ノ_;{:...:.:.:!: .:.:. .ハ:{_`T~^i / /
f彡Y:.:.}:|:.!:.:!:{:イ'` | !  ̄
⌒j,ィ:.{:!:ハ:|:!{{| j !
,レ^ト! }川`ー/,. {
461 :
名無し:2008/05/14(水) 23:19:47 ID:v7z4Aqhw0
リクエーで内定出たのだが、リクナビの応募会社の方が希望なんだよね。
こっちはもうちょっと時間かかるんだけどさ。
とりあえず入社しますって言ってドタキャンしたらやばいかな?
当然もう紹介もしてくれなくなるよね?
>>461 高スペックなら紹介してくれるよ
俺たち商品だからね
463 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/15(木) 01:04:04 ID:Nf9L3Jng0
結局、ここではなくほかのエージェント経由で内定をもらって
いくつもり。
ここの担当CAは内定辞退を繰り返したので音信普通。
糞求人ばかりなので仕方が無いが。
464 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/15(木) 01:15:12 ID:/UnIwm6aO
内定もらって行くか行くまいか迷ってるんだが、
毎日CAからの着信がすごいww
465 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/15(木) 03:46:30 ID:Jo5420/x0
>>464 そうやって圧力かける手口
糞求人ならやめとけ
466 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/15(木) 07:08:44 ID:arvdGcoL0
保険って、土日も面接やってくれる?
467 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/15(木) 08:54:23 ID:Nf9L3Jng0
>>464 そんなCAがいるんだな。無理やりブラックにねじ込みたい感が
漂っているな。
インテがすげー高飛車な女で腹立ったのでこっち登録してみた。
こっちも女CAだったけど、インテの方が的確な案件を紹介してくれたように思う。
30件程度紹介してもらったけど、興味の持てる仕事がほとんど無い。
リクエーはキレイなおねえちゃんで面談も楽しかったが、
やっぱインテ経由で探しますノシ
469 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/15(木) 10:32:43 ID:cb72Z5EN0
漏れの場合インテの方が面談や職務経歴書の添削に熱心だったが、
楽○だのU○ENだのベイ○レントだのろくでもない求人ばかりで辟易した(しかもそんなとこばっか勧めてくるし・・・)
リクエーのがまだまともな企業の求人だったわ
471 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/15(木) 11:02:53 ID:hvjDBEQ9O
今日はここ経由の初めての面接。
書類通ったのがまぐれと言っていい優良企業。頑張って俺を推してくれたことに感謝。
とにかく頑張ってくるわ。
472 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/15(木) 11:48:48 ID:/UnIwm6aO
がんばるんだぞ
何かよくわからない転職活動してる
何だかわからなくなってきた
475 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/15(木) 13:52:33 ID:5S7lht6t0
>>464 気をつけろ
CAは手数料しか興味がない
よーく考えろ 早くしないと内定が取り消されるとか
条件が下がる、心象が悪くなるなどネガティブなことばかりゆうからな
476 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/15(木) 15:59:37 ID:cxerq7nu0
>475
やっぱそうなのかな?
応募希望後3日目くらいにCAからお祈りきたんだが、これはリクエー内の選考でNGでたってことなのかな?
スマソ
>>60の『1』の方でお祈りきたから、社内選考か。教えて厨ですみませんでした。
早く転職したいなぁ。
CAに、「この会社、ブラック企業っぽくないですか?」って言った事ある?
480 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/15(木) 19:24:24 ID:SOg/zrvx0
「他の転職支援企業で楽○みたいなブラック会社ばっか紹介されてホトホト参ってるんですよね〜」
とは言ったことがある。
CAに紹介された会社に紛れていたらスルーするだけ
482 :
kopipe:2008/05/15(木) 19:34:42 ID:YOABfGPK0
>>464 リクエーから見れば、お客様を待たせている状態なんだから、そりゃ気を揉むだろ。
ほかに応募かけてるなら、その結果がわかるまで待ってもらえないの?
ほかに応募なしなら、その迷っている理由をCAにいってみれば?
>>483 なんだかんだ屁理屈こねて「逝け」という回答しかないと思う w
インテは糞求人
リクエーは応募者大杉
オレにはパソキャリしか無かったorz
486 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/15(木) 21:40:24 ID:5dY13iro0
CAと初めて会ったときは名刺交換した?
487 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/15(木) 22:15:10 ID:ZXBAvUpI0
>>486 したってつってんだろ!過去ログよくよめ
488 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/15(木) 22:42:59 ID:5dY13iro0
まじ?書いてあった?スマソ
名刺交換なんてしたことないからどうやったらいいかわからんぞ!
面談ってどういう条件でやるんだ?
CAが「こいつはさっさと転売できそうだ」と思ったら面談、
371みたいにロースペックと判断されると面談省いて
ブラック企業を紹介して、うまく食いつけばラッキーって
感じ?
490 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/15(木) 23:51:53 ID:WywLPaZz0
>488 名刺交換なんてしたことないからどうやったらいいかわからんぞ
職歴なしか工員だろ?ハロワに逝きましょう。
当方大卒で紹介は、HPが無く、50人以下の企業を推薦された。
株主欄には、苗字が同じ名前。残業有り、残業代無し(笑)。
女CAは、ヒットエンドラ〜ン!!状態か?
492 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/15(木) 23:56:27 ID:uVz6+MOWO
俺は名刺交換なかったよ。
名刺交換する必要なし。
俺たちの会社のお客じゃないから。
しちゃったけど・・・
突如、思ったんだけど、自分がCAなら、絶対ここを観ないか?
もしかして、このスレ主って、…
怖くなって来た。北風ビュービュー。
495 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/16(金) 00:24:41 ID:+ub9PbUl0
>怖くなって来た。北風ビュービュー。
何季節はずれのレスしてんだかw
496 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/16(金) 00:33:19 ID:IZLDyP2y0
でも、社会人として自己紹介みたいなもんだろ、名刺交換って。
ってことで、CAは会社のお客じゃないけど名刺交換したほうがいいんじゃねーのか?
自己紹介も出来ないヤツだって思われない??
まぁ、名刺交換なんてしたことないからどうやったらいいかわかんないけど。
497 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/16(金) 00:35:40 ID:YPSPmwbs0
糞CAがいたらここに晒せばいいんじゃね?
お前ら現職の会社の業務でCAと会うのか?違うだろ?
業務外で会社から支給されてる名刺使ったら不正利用だよ。
常識無さすぎ!
名刺交換はしないが、名刺をもらった。
会社の面接でも同じだろ。こっちが貰う役
なんで、交換するんじゃ。ワロタ
でも面接会場で俺なんかは気楽に周りの奴と話しかけて
面接終わったあと、名刺交換っていうパターンはよくある。
どっかのサイトで「転職用の名刺を作れ」とかあったけど、実際にやってる奴とか居るのだろうか。
ぼかぁ、丁寧に頂きます。こっちからは出さない。
名刺交換をしたことないのかよw
別に会社対会社で取り引きしようってわけじゃないんだから、
名刺交換なんていらないだろ
だいたい、名刺なんてものはおいそれと交換したり、
ましてや配ったりするものじゃないぞ
お客さんっつーか、自分が会社の人間として会ってないってことね。
>>498のとおり。
会社じゃない名刺なら問題ないだろうね。
デスマって病院に担ぎ込まれたメンバーの代理を急遽やらされてるせいか
なんか頭が変だ。
キャバ嬢と名刺交換してる俺が勝ち組
即面談が通常なのかと思ってたが
たまにはこういうとこも覗いてみるもんだな
506 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/16(金) 08:01:33 ID:XnsZDQ3uO
おまいらリクエー主催の面接セミナー行ったか? あれはかなりいいぞ。俺面接には相当自信あるほうだったんだが、それでも目から鱗だったわ。自分のダメだった点がよくわかった。タダだし、都内なら頻繁に開催されてるし、一度は必ず行くべし。
今、メールで登録(申し込み)してみた。どうなるんだろ・・・
508 :
山田雅人:2008/05/16(金) 10:03:28 ID:PWWG6jJnO
俺のCAから「今回は紹介出来る案件がありません」とわざわざメールが来た。
二週間ほったらかしのくせに、今更おせーんだよ。
パソナとJACの方がかなりの案件があるな。CAの積極性も違う。JACから紹介が来た次の日にリクルートから案件来たのがかなりあった。
リクルートだけに頼るのは絶対に止めた方がいい。
510 :
507:2008/05/16(金) 11:42:55 ID:8bwKcAq1O
511 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/16(金) 12:31:07 ID:MOqIN/0jO
俺はCAよりアシスタントとのやり取りの方が断然多い。
研修用にされてるっぽい。。。
512 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/16(金) 12:40:05 ID:fD//wehFO
会社名など(会社電話番号や役職とか)の入った名刺を
会社業務以外で自己紹介として出すのはマナー違反。
たまに合コンとか同窓会なんかで自分の名刺を配りまくってる奴がいるが
あれはただのバカ。
プライベートでどうしても名刺を配りたいなら会社名などは除き、記載する住所や電話番号は自分のものにするのが常識。
まぁ普通は面倒だからプライベート名刺なんか作ってる奴はいないがね。
採用面接に行った企業で面接担当者から名刺を貰う場合があるが
恐縮して自分の名刺をだして名刺交換なんてしてしまうと常識を疑われるから、
先方が名刺をだしたら丁重に受けとるだけにすること。
先方は採用を会社業務として行っているから担当者が名刺を渡すのはおかしくないが
被面接者はあくまで私人として面接を受けているだけだから、自分の今いる会社の名刺をだすのは×。
513 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/16(金) 13:07:51 ID:oKrL3XAHO
自分から名刺を出す必要はないが、
名刺をもらったら自分も出すのが常識だろ。
汁を?
>>513 おれぁ、馬鹿丸出しの顔で
僕チン:「こちらの名詞もお渡しするものでしょうか?えへへ。」って、聞いたら
CA:「いや、必要ないですよ、あはは。」って、話で終わったよ。
ちょっぴり赤面したが、聞いてみたら?
517 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/16(金) 14:32:41 ID:8bwKcAq1O
リクエー経由で応募した会社のエントリーシートに、
身長、体重、家族の名前と年齢を記入する欄があるんだが、
これ、微妙すぎる質問だろ。
何が、当社は求人を紹介する企業をちゃんと選んでるので安心してくださいだよ、糞CAめ!
518 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/16(金) 14:40:10 ID:EX2Lvrlw0
こういう所ってハッキリと転職3回で壁を作ってるんだな
昨年3回の時にはCAからすぐに電話かかってきて、紹介もバンバンあったが
ブラックに転職してしまって、試用期間で辞めて、再度登録したら
「現在紹介できる案件はございません」ってメールでお払い箱
>518の場合は転職回数よりブラック勤務+試用期間で退職のコンボが問題だろ。
520 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/16(金) 15:41:31 ID:VTRmGrHQ0
4人で試験受けて同時に会社を出たんだが
帰り道で挙動不審に逃げるように帰っていった奴がいた。
試験中もぶつぶついいながら書き込んでたし。
大丈夫かなあいつ。
521 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/16(金) 17:19:01 ID:fD//wehFO
>>518 むしろ試用期間中に辞めた経歴で敬遠されてる臭いぞ。
リクエの場合は紹介してから求職者が一定期間働かないと企業からリクエに金が入らないからな。
事情はあるんだろうけど試用期間中なんて超短期間に会社辞めた経歴は敬遠要素になる
ウチで紹介してもまた試用期間中に辞めるんじゃないかとリクエ側は考えるからな。
それに紹介した奴が試用期間中にやめたらクライアント企業からクレームがくるし
下手したら今後の求人案件が貰えなくなってしまうこともあるしな
最近は短期離職者を除外するように条件をつけるRAも多いし。
そういう関係で紹介されないんじゃないかな?
>>518 リクエー監修?の「エンゼルバンク」(ドラゴン桜の作者の漫画)
にも「転職は3回まで(しかも卒業後10年以内)」とか書いてあったな。
523 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/16(金) 17:39:43 ID:fD//wehFO
俺はリクルートエージェントに4回目の転職で入社したけどね。
IT関連ベンチャーに新卒で就職
2年後に24才で中堅IT企業に転職
2年後26でに富士通本体に転職
3年後29才でリクルートエージェントに転職って経歴ですわ。
524 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/16(金) 17:41:40 ID:fD//wehFO
まぁベンチャー→中堅と中堅→富士通
は、取引相手で、そっから引っ張られたんだが。
525 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/16(金) 17:50:09 ID:8bwKcAq1O
お前らそんなに頻繁に転職して、
まるでアルバイト感覚だなw
>>525 ブラック企業相手に過労死推奨ですね、分かります。
527 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/16(金) 19:31:21 ID:fHZV5vBX0
ここのCAのアシスタントの
文章少しおかしいぞ
意味が2重に取れるような書き方をして理解できない。
行間を読むんだぜ
特定されるから書けないけど
行間などの問題じゃないぐらいひどい
なんか1次面接が全然通らねぇ _| ̄|○
めっちゃへこむ
531 :
416:2008/05/16(金) 22:26:38 ID:og/XnYGT0
転職リクエー通さず自分で内定取った所に入社してCAにも
停止の旨告げたんだが。リクナビ消してないと別々のCAから
4通もプライベートオファーがきてたよ。注目度全体で500位内(笑)
嫌がらせか?
しかし、1社どうしてもねじ込もうとしてきた企業(大手代理店)
の面接官が今日ペコペコしながら営業にきたけど俺がその企業に
いるとは知らずびっくりしてた。面識がもともとありCAから面接官
の名前聞いてたから。お互いその事にはもちろん触れなかったが。
いやー世の中狭いもんですね。
>>531 もう決まったんなら見なきゃいいだろ
向こうは検索して引っかかった奴に機械的にメール出してるだけだ
一応、書類通った会社の一次面接は必ず行くってのがリクエーのルールだよね?
なんか勢いでポチってしまっただけの全く興味持てない会社の書類が通ってしまった。
めんどくさいので面接断りたくて企業側の指定日には行けないってつっぱねてるんだけど、
なんとかCAとの関係を悪くせずに断る上手い口実ない?
534 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/16(金) 23:17:50 ID:og/XnYGT0
占いで企業との相性が大凶だったのででOK
紹介された企業が、自社サイトでも同じ職種で募集してた。
…ワルい考えが浮かびますた w
面接の連絡メールがきたときに
「写真つきの履歴書を持参してください」
と書いてあったのに
当日には履歴書の提出を要求されなかったり
「当日は筆記試験があります」
と書いてあったのに
なかったとか
そういう単純な行き違いというかミスが目立つんだけど、
そんなもんなの?
538 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/17(土) 00:01:05 ID:KCfiJdj80
リクエーのCAってけっこう遅くまで働いてるのね
>>530 俺もそうだよ。
数えるとへこむから把握していないけど、
0.5割か1割しか通ってないよ。
どこまでが本音かわからないけど企業側のお断り理由を聞けるから
それ見て反省したりして都度態勢を立て直していくしかないんじゃないかなぁ。
>>537 俺は転職慣れしてからは直接応募だけど、大企業の人事が意外となってなかったりする
ネットで職歴全部書いて応募して、履歴書持って来いと言われたから持ってったら「なんで?」って顔されたり、
事業所の入り口で担当の名前を伝えたら違ってたり
(↑この時は守衛の一人が気を利かせなかったら追い返されてた)
541 :
530:2008/05/17(土) 00:30:54 ID:i4ghqcCc0
>>539 ありがとう。
> 企業側のお断り理由を聞けるから
そう、これがかなり当たっているというか耳に痛いことばかり指摘されて
辛くなってくるんだよなー。
やっぱり、意見を真摯に受け止めて改善してくしかないですね。
でも、希望の順位が高いやつから受けてしまったので、
面接スキルがアップしたころには希望する会社がなくなっていそうだ。。
>>541 逆に考えるんだ。書類が通るだけまだ良かったと。
だな。書類は通っているんだから、ある程度は認められてはいるということ。
面接にたどりつけないことも結構あるからな。
もちろん個人差のある話だが。
544 :
きつねうどん ◆VwpIz3hLUY :2008/05/17(土) 01:02:53 ID:A42mkOa30
やっぱりリクエーは人大杉か。
インテとどっちがいいのよ。
CAも当たりはずれが大きいみたいですね。
自分の担当CAさんはHPにも写真が掲載されている方で、対応も良い人。
まだ登録して1ヵ月弱だけれど、他で自己応募したところから内定が出た。
リクエーから紹介されている案件よりも条件がいいし、在職中の転職活動は
やっぱり大変だからここで決めるとする。
CAさんごめんね。
同じく自己応募で内定ゲト
それでもCAさん弾んだ声でオメデトウ!って電話くれたよ…
あんまりにも嬉しくてちょっと泣きそうになった
てかリクエーで大した経歴なかったり地雷もちだとホント書類通らないのな
547 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/17(土) 02:18:26 ID:PAopBhTi0
担当CAがハズレでCA経験も社会人経験事体も浅そうな
明らかに私より若いねーちゃん。
転職の現場も転職者の気持ちもまるで分かっていなくて
考えがズレまくり。
担当代えて欲しいけど、代えてもらうと案件来なくなるって
本当ですか?
リクは大手だからCAの粒は揃ってると思っていたけど
ダメな人もいるんですね。
>>547 わからん。過去レスに参考例があったような気がするよ。
ちなみに俺のCAも俺より若くて社会人経験浅そうだけど、
どうしてもこの人は嫌だというレベルではないな。
リクルートのCAって要は契約社員みたいなもんでしょ?
リクルート自体がある意味ブラックと言えなくもないし、そんな会社を選んでる時点で・・・(ry
ウチの会社によくリクエーの営業来るし、たまたま実際採用がらみのメールのやりとりなんかも
全部見れる立場に居る俺だが、はっきり言ってリクルートの人にあんまし頭良さそうな人いないしなあ。
CAからはリクルートが持ってるノウハウやアドバイスだけをいただいて、実際の
転職活動は求人サイトメインに・・・ってのが一番賢いやりかたな気がする。
ところで、リクネクとリクエーは建前では完全に別会社らしいが、
やっぱCAってリクネク経由の特定個人の転職活動状況を調べようと思えば調べられる立場なのかね?
どこ受けてるか確認したり、企業とのやりとりを覗いたりさ。
リクエーで一社でも内定出た場合、リクネク経由で選考が進んでる他の企業に対して
CAから妙な情報を勝手に流されて妨害されたりしないか一番不安だ。
エージェントはリクエー、求人サイトはマイナビ、みたいに、完全に使い分けるのがいいのかな。
昨日CAと初面談だったんだが、途中CAから
「何かクスリ飲んでおられませんか?」
って聞かれて正直に会社のストレスから鬱状態で抗鬱剤飲んでること
話したら求人出してくれなかったよorz
「○○さんほどの方でしたら求人もありますし、病気治してから
また来てください」ってまるで病院に来たみたいな面談になってしまったよ。
ま、ちょっとしたカウンセリング受けた気分ですっきりはしたけど。
そうとう電話の受け答えが暗かったんじゃないか?
>>547 > 担当代えて欲しいけど、代えてもらうと案件来なくなるって
> 本当ですか?
んなこたないだろ。そりゃ代えてもらった担当もハズレならそういうことも
あるかもしれんが。
>>550 ネタだろ。
抗鬱剤飲んでる奴をどうやってわかるんだよ。
様子がおかしければ分かるだろ
555 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/17(土) 16:01:54 ID:jQ+yUbFC0
>>549 おれもそれ思った。
まあ実際応募状況は調べられると思うけど、選考が進んでたらいくらリクエーとはいえ手は出せないのでは?
妨害するような行動をとれば信用問題に関わるだろうし。
自分は今まさにその状況だけど、今はないと思っている。
だけどリクネクで応募し最終選考中の企業に落ちたらCAに詰問する。
556 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/17(土) 16:45:20 ID:NOwi1eXz0
>>549 私は両方使用していたけど、リクナビで応募していた会社の別職種(ほぼ同じだけど)をリクエーから案内されて
リクナビで応募中と言ったら、「では、それはそちらでオススメください」と言われたよ。
>>533 おれもそれある
体調が悪いってバックれたことある
関係くずれることなくその後も続いている
CAも適当に嘘をついて操作してるから
お互い様だと思うけど
559 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/17(土) 17:36:30 ID:PAopBhTi0
紹介された企業の社風や内部事情も教えて欲しいといったら
自分で面接に行って確認してこいだって。アホかよ。
もうこのCA嫌だ。
>>559 俺のCAも同じだよ。
非公開求人以外は全く利用価値がない。
561 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/17(土) 18:06:01 ID:Y2pudG51O
ブラックでもいいからさっさと決めろとCAがうるさい。
やっとうちの親父も
「変な会社に入って体壊したら駄目だからな。」
と納得して、さっさと決めろと言わなくなったのに。
CA変えようかな。
離職中だと足下みるからCAは
563 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/17(土) 19:15:45 ID:4IMw2w9Q0
>>533 書類選考通過したら何日の何時までに返事くださいってメールくるから
それを放置してたら進める気ないと判断されるのでは?
電話かかってくる可能性もあるけど
CAからの速く決めろコールはバカな犬が吠えるのと同じ習性みたいなもんだと思って華麗にスルー。
565 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/17(土) 20:45:44 ID:2JOuGm2I0
>>352 352のテンプレがとても役に立ったよ
大卒でパチ屋なんてやってられるか!
新卒のCAを変更してやったよ!!!
ためらったらダメだと思うこんなのは、自分の人生が掛かっているから
皆も
>>352のテンプレを参考にしてみなよ
566 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/17(土) 20:57:24 ID:uUkDzqvi0
去年リクエー利用してた者だけど
CA合わないなら交代依頼した方が良いよ
CAやってる奴らの中には本気でムカつく無能な奴もいるから
そういう奴らを排除する事で、奴らにもプレッシャーもって仕事させるようにしなきゃ
外される件数が多くなれば、何かしらペナルティーあるはずだしね
567 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/17(土) 21:17:26 ID:gtHmBtZU0
リクエー経由で今度面接あるんですけど
面接1回ってあやしいですかね?
ちなみに100人程度の会社です。
きつねうどんの、スレッドって名前なんだっけ?
569 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/17(土) 21:28:06 ID:RQqiCkarO
570 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/17(土) 21:45:48 ID:5DVgWN4t0
>>567 内容によるんでは。
配属先の部長クラス相手の1次面接でほぼ採用ってのも多い。
>>567 結局、最終的な採否の決定権は、現場の上司になる人が握ってるのが普通。
人事だの役員だのは参考意見や確認程度で、結局は現場の上司が
「こいつが欲しい」って言ったらそれで決まるのが大半なんだよ。
そういう意味じゃ余計なプロセスを省いてて手っ取り早くていいんじゃん?
ウダウダと面接を三回も四回も繰り返す企業よりはよほど好感持てるわ。
俺の今の第一志望なんて、四次面接まで予定されてるんだぜorz
>>567 ケースによる。
例えば、トヨタ系の会社が密集している地域だと、他の会社との
取り合いになるので、先に人材を確保する為1回で決定する
所もあった(その代わり書類選考は通りにくい)。
気になるようならCAに聞いてみれば?
使えるCAなら、そういう珍しいケースの裏事情はだいたい
把握してる。使えないCAならアキラメロンww
>>572 4次は多いね(^ ^;。だいたい2回。念入れる所で3回だが・・・。
まぁ、ガンバレ〜。
CAチェンジはどうすればいいの?
お前、使えね〜って言っていいのか?
576 :
567:2008/05/17(土) 22:16:50 ID:gtHmBtZU0
回答ありがとうございます。
あっ、ちなみに面接官は
直属の上司になる人と取締役だそうです…
内定を頂けたら入社するか慎重に考えたいと思います。
577 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/17(土) 23:09:45 ID:PAopBhTi0
>>576 リクエーのサイト内の「お問いあわせ」フォームから
クレーム入れればいいんじゃない?
578 :
577:2008/05/17(土) 23:12:15 ID:PAopBhTi0
間違えました、575へのレスです。
現在のCAに直接文句言ってやりたいところだけど、
直接対決は避けた方が良いかも。こちらが大人になりましょう。
579 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/17(土) 23:33:58 ID:Q5YJeyvMO
サービス停止されるやつっているの?
CA変えるとき
前任者のこういうところが嫌だったので
後任者はこういう感じの人がいい
みたいなことって言えるのかな?
言った奴いる?
ていうか、そのあたりをハッキリさせないと変える意味なくない??
581 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/18(日) 10:38:19 ID:pwexKfQv0
>>567 100人規模の会社なら1回の面接で普通だと思うよ。
数千人規模の会社になると
書類選考→筆記試験→1次面接→2次面接→3次面接
となる。
582 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/18(日) 13:05:55 ID:1DlOoVaz0
内定後の条件面接ってなんだよ
既にCAに条件送っていたけど聞いてないの?言われたよ
583 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/18(日) 13:35:05 ID:LllRNqX/0
丸紅とか紹介された。
いや、嬉しい限りだよ、大手商社の一つだしさ。
でも、条件部分と俺のスペックがあってなさ過ぎるよ・・・リクエーさん
>>583 釣りにきまっているだろ
社内選考でどうせ応募しない
585 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/18(日) 16:32:43 ID:lbx81fg50
リクルートエージェント 中四国支社 キャリアサポートグループ ○○です。
この度は弊社「転職支援サービス」にお申し込みいただき、
誠にありがとうございました。
エントリー時にいただきました情報をもとに、該当求人をお探ししましたところ、
求人案件のご紹介が非常に厳しい状況でございました。
弊社に寄せられる求人(非公開求人を含めた全ての求人)は、一般の求人サイト
(リクナビNEXT等)や情報誌等の求人と比較しますと企業側のご要望で、
職種・業界等が絞られて設定されております。
このような状況ではございますが、もしご希望がございましたら、お電話にて
転職活動全般のご相談・アドバイス等をさせていただくことが可能です。
その際には、弊社キャリアサポートグループの東京本部のキャリアアドバイザーより、
ご連絡させていただきます。
・・・これって、実質お断りってことだよね?
リクエーの求人票って信用できる?
ハロワのだと、未経験可で年収400〜600ってのあったとして、
普通に考えると未経験でも400は貰えるなと思っていざ面接行ったら
「未経験の方は250からです」とか言われた・・・
そういうのが2連続あったから、もうハロワは使わね
うむ
588 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/18(日) 17:58:13 ID:ZZu1JNO60
リクエー登録前に確認したいのですが、
職務経歴書など資料の見直しをしてもらう場合、何日くらいで仕上げてもらえるんですか?
もっと営業の職歴詳しく
とかその場でアドバイスくれるけど
赤ペン先生はしてくんないよ。
590 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/18(日) 19:17:35 ID:UUrU42yLO
そう、添削はしてくれない。
抽象度が高いとか具体性に欠けるとかマニュアルっぽいとか、それこそ抽象的なアドバイスしかもらえない。ここをこうしたらいいみたいなアドバイスが欲しいのにさ。
それから、求人票は嘘っぱち多し。
某不動産会社の求人票には<完全>週休2日制とあるのに、
実際に面接では休みを強制的に買い取ると言われた。
話半分に聞いたほうがいいよ
591 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/18(日) 19:23:46 ID:0hgI8RLpP
最終的にまとめるのは自分だからね…
最初はおおざっぱでも構わない。面談のときに、
ここをもっと具体的にとか、
この話はこっちの項目に盛り込んで膨らましたらとか、
この会社あてにはこのネタを加えたらとか、
いろいろアドバイスしてもらえると思うので、
それを持ち帰って自力で修正。
俺のときは紹介した求人に応募するか否かの返事も含めて、
1週間後までにまた出してくれと言われた。
>>582 待遇面の説明とか相談とかするための面談だろ。
内定貰ってるんだったら堂々と行けばいい。面接ではない。あくまで面談。
593 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/18(日) 21:55:02 ID:nACybb270
リクエー使うとストレスたまらないか?
なんか最近おかしくなってきた・・・。
テンプレの”何のために転職活動してるか判らなくなる”状態かなあ。
俺のCAも結構色々してくれる人なんだが、ちょっと押しが強い。
面接の日程や今後のスケジュールをサクサク決めてしまう(俺
在職中だからそんなに機敏に動けないんだよね・・・)。
悪い人じゃないだけに申し訳ないんだが面接の電話とか放置して
しまう。
俺より年上で人生経験も豊富だから上手く丸め込まれそうで恐いw。
どうしたもんかなあ・・・。
>>593 リクエーに限らず、人材紹介会社は短期間にいかに
ねじ込むかってのがメインだから、あっちがサクサク
動くのは当たり前。
むしろサクサク動かないCAの方が使えないと思うぞww。
CAとの面談とかで「仲間意識」や「依存関係」みたいな
感情を持たないようにね。あくまでもビジネスって意識を
忘れないように。断るところは断る。できない事はできないと
事前に言う。その上で、こちらもできる限りCAに機敏に
返信等する。
要は、あくまでも自分主導でリクエーを使用してるってのを
忘れない事が肝要。
595 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/18(日) 23:35:10 ID:6yRBSDQBO
あげ
明日CAと面談だ。
短期職歴なんで色々と突っ込まれそう…
597 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/19(月) 00:07:12 ID:6yRBSDQBO
2週間ほど前に登録して、明日というか今日初めてリ社で担当者と面談があります。
面談には1時間半〜2時間ほどかかるということですが、内容はどのようなものでしょうか?
598 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/19(月) 00:12:54 ID:91h0ZXvZ0
>>597 @転職の動機は?
Aどんなことをやってきたのか?
B気になってる企業があれば一応言ってみてもいいよ
C職務経歴書とか持ってきた?(持ってきてたらちょこちょこ教えてくれる)
要はなんで辞めたのかと次どんなところに行きたいのかを聞いてくるだけ。
その後、企業を紹介してくれる。
幸か不幸か色々世話になったので感謝してる
頭が上がらない
誰か言えないけど
600 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/19(月) 00:35:56 ID:x98jY20o0
601 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/19(月) 01:42:50 ID:0Ezne0Nc0
この前紹介されて受けた企業に面接で、
あなたはリクエーさん経由だから、そちらにあなたの年収の3分の1支払うので
その分あなたの初年度の年収が多少少なくなりますけどいいですか?
というようなことをいわれた。
3分の1も払わなきゃいけないんだ・・ってびっくりしたんだけど
皆さん承知のことでしたか?
ちなみにそこ来週最終面談。もうそこにしちゃおうかな・・
活動し始めて3ヶ月。もう疲れちゃった
>>601 おまえwww
あいてはDQN企業ですが良いですかって効いてるようなもんだぞ。
どこの会社が、「あなたは求人広告経由なので広告費50万円を給料より天引きします」って言う?
>>601 3分の1っていうのは知っていたが支払内容は企業によるんじゃないか?
優良:年収とは別にリクエーに3分の1支払う
BLACK:年収から3分の1支払う
俺の見解はこんな感じなんだが実際はどうなんだろうね。
質問てす。
リクエーでは非公開求人なのに、他の求人サイトでは公開求人になっている会社があるのはどういう意図があるのでしょうか?
606 :
597:2008/05/19(月) 07:52:27 ID:MJ5FZz36O
>>598 ありがとうございました
気分が少し楽になりました
これからもお伺いするかと思いますが、みなさんよろしくお願いします
年収の1/3も払うのか。ってことは一人決まれば100万〜300万ぐらい入るんだな。内定取るまでに
相当手間をかけない限りボロもうけって感じだ。実際には手間をかけてもどこにも通らないのも
いれば、途中で別に内定取って去っていくのも居て、1円にもならない部分があるだろうから
そこまで濡れ手に粟ってこともなかろうが。
>>547 合わないなら変わってもらった方がいい。
あまりにも勝手なCAだったので(こっちが了解もしてないのに案件に応募したり)
漏れは素直に「変わってください」とお願いしますた。
特に問題はなかったよ。
609 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/19(月) 12:28:52 ID:UlSA/u/OO
書類選考落ちの連絡で
「より条件に合致する候補者がおられ、
他の方を優先にしたいため」
と言われる(文面もほぼ毎回同じ)ことが多々ある。
これって、実際に相手企業が判断してるの?
それとも、リクエー内の社内選考落ち?
610 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/19(月) 12:32:16 ID:XfX6MA8Q0
>>609 お祈り添付メール雛形ですw
テキトーだよ
611 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/19(月) 13:48:18 ID:Li+Uqpo0O
>>609 社内選考による落選だな。
客が落としたのならその旨を伝えるテンプレがある。
今は求人に対して約3倍の求職者がいるからな。
しかも求職者より切迫はしていないが、良さそうなところがあれば転職を考えようかなってな転職希望者を入れればもっと増える。
しかも今の27〜32才ぐらいの人間は就職氷河期組で有名大学卒にも関わらずブラック企業で働いてる奴もたくさんいて虎視眈々と転職の機会を窺っている。
まぁ並のスペックじゃ望む転職はできないと思うよ。
612 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/19(月) 15:19:33 ID:dnfTLBjS0
いやーここにお世話になりつつ、他(個人応募)で内定がでたのでそちら
にいこうと決断し、電話でお世話になったので連絡いれたら、「そうですか。では
サービスは打ち切ります。がちゃ・・・ツーツーツー」おいおい、いくたなんでも
感じ悪すぎだろ。こちとら商品なのわかってるけど、あまりにも今までのあなた
の態度との激変ぶりにびっくらこいたよ。人間っておそろしいね・・・所詮商売だけど・・・
二度とここつかいません。
613 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/19(月) 15:29:40 ID:dnfTLBjS0
23歳既卒職歴無し。Fラン大ですがお電話したところ紹介できる案件ありません・・・・・
どうすればいいんだおれ 乙
>>613 いわゆる第二新卒みたいな立場だよね。
リクエーの場合、中身はどうあれある程度の職務経歴ある人を中心に扱ってるのかも。
でも、転職市場全体からみれば、たぶんあなたはそんなに不利な状況ではないと思うけどな〜。
別ルートで職を探せばいいんでねえか。
615 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/19(月) 15:57:09 ID:/JRiqZ+C0
面接で結果は「すぐでる」と担当者から言われたのに、まだCAから連絡がこない。
もしかして今日も夕方から面接だから、面接前にお祈りの連絡するのも、あれなんで、しないでいるのかな。
心臓に悪い
616 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/19(月) 16:05:51 ID:E1vFY001O
>>604 8割が非公開です
全部じゃありませんよ
617 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/19(月) 16:12:36 ID:aCmHf9G40
ここの人材紹介会社じゃないけど内定もらって行く事にしたのに
なんのお礼もないんだな。
あんまり相手が何の努力もしていないのにウハウハになっている
のを見ると気分はよくない。
618 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/19(月) 18:11:33 ID:jQ3MrW3E0
>>617 お礼? 相手が何の努力もしていないのにウハウハ?
意味がよくわからん。
>>616 公開ってことは、検索すれば出てくるでしょ。
でも、リクエーもリクネクもヒットしないのに、他のサイトで一カ所だけヒットした。
面談の日程に関する返信がこないよ。いそがいのかな
>>613 職歴ないのにエージェント案件は無理だろ。
ハロワやリクエンマイ使うしかないな。
あとは学校行って相談しろよ。
自信をなくすような案件しか持ってこない癖に、
嫌味半分の弱気発言をすると
「そんなに自分を卑下しないでください」と来る。
そりゃ、ビジネスホテルの薄給交代勤務とか、生保レディしか来なかったら弱気になるだろ・・・。
ここって、併願している会社に状況を伝えたりするのかな?
625 :
みさき:2008/05/19(月) 19:43:12 ID:5OjzHZy90
>>549 リクネクとリクナビは別だから情報共有してないはず。
最近は個人情報うるさいから、同系列会社であっても情報は別となってるはず
某大手派遣会社行ったとき、個人情報うるさいから共有できないので登録は各グループ別でして下さいって言われた。
ここ
あんまり連絡してこないね
まあどこのエージェントも似たり寄ったりだけど
求人票は「未経験OK、ポテンシャル重視」なのに、
「今までのご経験と企業が求めるキャリアが若干異なった為」
って理由で書類落ちだとへこむ・・・
628 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/19(月) 20:00:31 ID:45dXIMkiO
リクエーって何年以上職歴がないと受け入れてくれないとかいう基準ってあるの?やっぱ1年弱くらいの職歴じゃ厳しいのかな
>>629 テンプレなのはわかってるよ
既に何度か同じ文言もらってるし
ポテンシャル重視なのに
経験とキャリアが落選理由ってのが初めてだったから
凹んでんの
大体面接の反応でわかるな
時間を於いて落選メール送ってる感じ
3つ案件出して
1社だけ通過したついでに2社の落選を抱き合わせで送ってくる
これは何も陸だけではないんだけどね
エージェントにとって俺等は客だから逃げられたら困るんだろう
客じゃないよ
商品だよ
企業という客に売り渡す商品だよ
「売り物がなくなったら困る」んでしょ
そうか
そうだよなあ
ここの面談って私服でもOKなんですか?
8割が非公開だってことになってるが、
紹介された求人は8割が非公開でもなんでもない
ブ ラ ッ ク 企 業
からなんですけど。
>>634 おk。
転職理由を聞かれたりするが、
本来企業の面接では答えない方が良いとされている、
現職の悪口とかでも、とにかく何でも気にせず好き勝手言っておk。
それは実際は言わない方が良いでしょう、みたいにアドバイスをくれることもある
638 :
634:2008/05/19(月) 23:12:02 ID:lXNI5fV80
>>601 そんなブラック止めとけ。苦労するに決まってる。
>>608 了解もしてないのに案件に応募したり
個人情報を勝手に流出させるなんて悪質だな。
上層部にクレームを出して悪質CAを解雇に追い込め!
>>635 ボタン一つで申し込めるだろうがw 贅沢言うなw
応募して2日目に書類選考落ちの連絡がきた。
今まで1週間前後だったのになー。
だんだん、CAが信用出来なくなってきた・・・・
【企業名】 ○○○○株式会社
【仕事の名称】凸凹凸凹凸凹凸凹凸凹
【理由】 今までのご経験と企業が求めるキャリアが若干異なった為
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
↑これって本当の理由は他にあるけど
落としましたってテンプレだよな?w
毎回、同じ文面でうんざりだw
641 :
FROM名無しさan:2008/05/19(月) 23:55:29 ID:foEijn3O0
ここに限らず最終面接終わって何日か返事ない場合って
素行調査とか前職の会社とかに確認の電話とかしてるのかな?
>>641 他の候補者を優先して交渉→返事がすぐに来ない奴はほぼお祈りじゃね?
643 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/20(火) 00:10:47 ID:pywJhEY70
登録開始から早4ヶ月。
最近ゴミ求人しか送ってこない。
もう終わりかな。
面談行って来た
一番重視するところを聞かれたので、休みがしっかり取れるところと言ったら
こちらも頑張って紹介出来る所探すから一緒に頑張ろう、常に10件は選考待ちがある状態にしよう
と言われて帰って紹介求人見たら年間休日80日とか110日以下のところばっかり
この中から10件も受けるとかねーよ・・・
やっと面談日程の返事きた。私服でいいって書いてあるけどみんなスーツなんでしょ?
非公開求人って「内密に進めたい求人」か「面倒だから外に投げた求人」の
どちらかって認識でいいんだよな?
自社のHPにすら載せないから非公開なんだよな?
そんな求人が全体の8割もあるとは思えないんだが…。
648 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/20(火) 03:15:56 ID:Cpbn9Xab0
在職中の引き抜き求人でしょ 応募されたくないから8割は公開しないんだから
企業は「あせって人材は欲しくないけど、良い人がいれば紹介してください。1名あたり○万円の契約料を支払います」
ってのが人を売買する商売。売るほうも失礼のないよう細かく人選する。そうなると紹介できない
>>640 企業からそう言われたか聞けなかったんだろ。CAのせいにすんなや
もろにズバズバ書かれた方がへこむぞ。外資がそうだったけど orz
リクエー利用してる人は、複数社(他社エージェント)利用してる?
ちなみに、どこがオススメですか?
今までのレス読んでたら、パソナキャリアとかインテとか?
>>646 スーツで行った。
なんていうか、面談とはいえCAさんとの初顔合わせだから、
CAさんに自分のイメージを持ってもらうために、スーツのほうがいいのかなと思って。
652 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/20(火) 08:33:08 ID:SuuGXSx+O
求職者本位の考え方しかできない奴が何人かいるな。
きっと仕事も自分本位のやり方なんだろうな。
自分の置かれている立場から自分視点のみで物事を考えても意味がないだろうに。
653 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/20(火) 10:12:38 ID:bnzi0fYVO
>>646 俺はスーツで行ったけど、
私服姿の人のほうが多かった気がする
パーカーはやめとけw
654 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/20(火) 10:50:45 ID:BcbcNxqL0
>>646 俺もスーツだな。遊びに行くわけじゃないからという自己満足的な理由でだけど。
>>646 CAの印象を推薦状に書くから、好印象を持たせた方がいいよ
現職がカジュアルならそのままでいいと思うが
>>648 >在職中の引き抜き求人
陸に違わず、通常の引き抜き求人等あるわけないだろうが
「ヘッドハンティング」「引き抜き」ってフレーズが出たら
それは嘘だと思っていい。
本当のそれらは、直接電話か本当のそのようなエージェントが
存在するから
エージェントから電話きた
結果連絡は2,3日待てだって
必殺のずらしお祈り方法dtkr
リクエリだめだ・・。4.5日前に登録したが、いきなりお祈りメールが来た。
低脳、職歴短いおれには紹介できませんか。そうですか。
659 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/20(火) 15:36:06 ID:Cpbn9Xab0
エージェントは大企業の管理職なんかの転職専門じゃ?
職歴短いとフロムAでしょ。。。
660 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/20(火) 16:05:04 ID:SuuGXSx+O
人材紹介会社ってのは顧客企業の依頼に沿った人材を探してきて紹介するサービス自体が商品だからな
自社に登録している求職者を紹介するのも一つの方法ではあるが
例えば、リクナビに登録している人材や独自で調べた人材に直接アプローチして紹介するような事もやってる
ぶっちゃけ、自社に登録している求職者が全員登録を解除してもビジネスのやりようはいくらでもある。
人材紹介会社は高いスペックの人間とある程度どんな仕事でやるつもりがある人間には効果があるが
そうでない人は使うメリットはあまりないと思うよ。
特にやりたいことが明確な人とかは個人で探したほうがストレスは少ない。
事実、リクエで一番ダブついてる求職者層は並程度のスペックで注文の多い層だし。
661 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/20(火) 16:17:35 ID:BUaaD9ky0
なんかね、インテリジェンス登録したあとにここに登録してわかったけど、
さすがにここの方がいいですね…。
学歴は中学・高校から申し分なし、
(ただし東大至上主義のとこには高校妬みと大学アウトと言うことみたいですが)
しかもブラックでもないけど上がりが遅いので給料いいのにやめたんですが、
インテリジェンスが紹介してくるとこより、
条件いいし歓迎だしブラックじゃないし、職歴生きるのばっかだし。
これはたまたま相性が良かっただけなんでしょうかね?
とりあえず、DODAと同じ通過率と思い申し込み過ぎ、
そっちのほうで苦労してる。
662 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/20(火) 16:21:30 ID:SuuGXSx+O
こんなことを書くとリクエ程度の会社で働いてるような奴が〜的な事を思うかもしれないが
このスレで
「○○なみたいな仕事を紹介しやがって」
「ゴミ求人しか紹介しない」
「要望と違う求人ばかり紹介する」
とか感じるんなら他の紹介会社を使うか、転職の方針を見直した方がいいでしょう
663 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/20(火) 16:29:21 ID:SuuGXSx+O
>>661 一応、業界の情報だとインテはイケイケの時期があって
とにかく求職者を押し込め的な人材紹介を推し進めた事があって
当然、紹介した人材が入社してすぐ辞めまくった時期があって客からクレーム喰らいまくってた。
そんなことがあって結構色んな会社から評判悪い。
新卒採用から立ち上がった転職ビジネスと人材派遣から立ち上がった転職ビジネスの
生い立ちの違いからくる事業方針の違いなんだと思うが。
664 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/20(火) 16:41:21 ID:5OJLyNWs0
>>662 どこも同じだ
そろそろ手を切ったほうがよさそうだな、ここも
665 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/20(火) 16:47:10 ID:bv7d0cMn0
手を切るまでもないんじゃない
利用できるところは利用しないと
日程調整と履歴書を出してくれるし
そこだけ利用価値がある
666 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/20(火) 17:37:14 ID:bnzi0fYVO
667 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/20(火) 17:43:14 ID:5OJLyNWs0
668 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/20(火) 17:44:45 ID:OjTZEr6x0
エージェントってDQNが多い
669 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/20(火) 18:21:31 ID:SuuGXSx+O
いつまでも紹介会社に対して登録してやってると思ってると
上手に紹介会社を使いこなすことはできない
まぁ、紹介会社に文句をつけてちんけなプライドを満足させるのも転職活動
上手に紹介会社を使いこなして希望に即した内定を掴むのも転職活動だな。
紹介会社側は求職者に対して登録してもらってるなどとは毛ほども感じてないがな。
有能な人材は端から紹介会社を上手く利用する前提で登録し続けるだろうし
とにかく正社員になりたい、働き口を探したいって求職者も同様。
案件を取ってくれば求職者の集めようなどいくらでもあるし
調べようもいくらでもある。
求職者は自分の置かれてる状況をもっと直視すべきだよ。
まぁ、今、割りといい環境で在職中の人はこの限りではないからじっくり選り好んで転職先を決めればいい
逆にそういう人は転職はリスクの方がデカイからなるべく転職しない方がいいと思うが。
>>660 リクエで一番ダブついてる求職者層は並程度のスペックで注文の多い層
? リクエーってサービス提供は半年で終了じゃないの?
671 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/20(火) 20:07:59 ID:bnzi0fYVO
インテリは自己応募しても構わないって言うんだけど、
陸はどう?
672 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/20(火) 20:12:53 ID:SuuGXSx+O
>>670 このスレ見てると信じられないかもしれないが
結構な数の求職者が再登録(更新)を行うんだよな。
674 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/20(火) 20:23:31 ID:SuuGXSx+O
>>671 インテは〜陸は〜って話じゃなく当たったCAのスタイルに依るな。
つーか、紹介会社は求職者に対して何の責任も負わない代わりに何の強要もできない
自己応募をしないで下さいとか言うCAはどの会社にもいるが無視でOK
ただしわざわざ馬鹿正直に自己応募してますとCAに宣言する必要もない
紹介会社の人間は求職者が自己応募をしてると知ると
紹介しても自己応募の方に入社する可能性を考えるので
積極的に案件を紹介しなくなる傾向が強い
>>672 結構な数の求職者が再登録(更新)を行う
再登録(更新)ってほとんど在職中の奴だろ?
リクエー登録者って在職中と無職の奴ってそれぞれ何割くらい?
質問です。
内定を取った人って、
内定取るまでに(自分からお断りしたのも含めて)何社くらい紹介されましたか?
俺はそろそろ紹介案件が50社に到達しようとしているのですが、
(うち20社くらいは自分から応募対象外にしましたが)
まだ内定がとれず焦っています。
677 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/20(火) 21:31:17 ID:bnzi0fYVO
>>674 thx なりほど 確かにcaからすれば自己応募で決められてしまったら、
何もかもが水の泡だもんね
再登録ってできるんだ。
3ヶ月でサービス終了になりますんでその前に決めてください、
ダメならそういうことでご了承くださいって言われたよ。
(まあもう少しやんわりとした言い方だったけど)
案件はいろいろ持ってきてくれるんだけど、意向にそわないので応募対象外にしまくってたから、
不良債権だと思われてるのかな。
でも行きたくない会社受けてもなあ。
なんか変に急かされている気分。
最初に登録してから、ていうか最初に面談してからもう3ヶ月過ぎたのだが・・
何も言われないぞ
>>678 早く決めさせようと騙されているのだw
再登録の時は別のCAにしたほうがいいなw
681 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/20(火) 22:40:20 ID:1/Pmflht0
陸の転職向けではないあるサービスを利用してます
非公開求人とか大手とか…に釣られた形
が、上のほうで年収天引きするけどおk?って聞かれたってレスを見て怖くなった…
なのでエージェントの人に「サービスは無料とありますが入社した後、給料からリクルートへの紹介料が天引きされるということはありませんよね?よね?」
って聞いてみたいんだけどさすがにまずいかな?
ていうかやっぱりエージェントが紹介してる会社にもブラックは多いの?
>>681 ホワイト企業のほうが少ないという日本の現実を考えよう。
683 :
682:2008/05/20(火) 23:40:12 ID:c/01Z6tS0
俺が陸エー経由で入った企業は超絶ブラックだったよw
684 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/20(火) 23:45:50 ID:5OJLyNWs0
とりあえずここの案件にかけるしかないな
エージェントに素朴な疑問なんだけど、
ブラック企業を薦めるときって、
あなた自身の「良心の呵責」みたいのは、どうなってるのですか?
人として。
あなたはじゃあその会社行くの?
金もうけのためなら何してもいいの?
人の人生むちゃくちゃにしてまで、今の仕事が大事なの?
蝕まれてるね。こころが。
逆にかわいそうだ。
エージェントという職業が。
サラ金、先物取引の連中と同じく「良心」なんて崇高なものは持ってないぜw
おとなしくカモらせろ!w
俺様のためにおまいらクズなど何万匹でも人生台無しにしろ!w
687 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/21(水) 00:31:29 ID:z63YHHFPO
685
紹介はするが決めるのは求職者自身。
俺も今まで数多のブラック企業を紹介してきたが
良心の呵責など感じたことはない。
世の中にはブラックでも何でもいいからとにかく正規雇用されたいという人もたくさんいるし
そもそも誰しも働きたいと思う会社はなかなか社員が辞めないから求人自体が少ないし
中途採用の要求スペックも高いがそれでもそれをクリアする求職者が殺到する状況
そんなことは求職者自身が現実として把握して転職活動に臨んでしかるべき
そりゃ、とても優秀な人材をどうしようもないブラック企業に押し込めたら
良心の呵責にも苛まれるだろうが、そんなことはできないようになってる。
求職者自身も複数の紹介会社にアクセスしてるから一発でわかるし。
だいたい、入社を決めるのは求職者本人。それは紹介会社が強制してるわけでもなんでもない。
688 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/21(水) 00:36:07 ID:z63YHHFPO
ブラック企業を紹介されたと喚く前に複数の紹介会社から紹介を受けてみよう
大概は求職者に相応な会社を紹介されてるもんだ。
もしもある紹介会社が不当に求職者のスペックに対してレベルの低い会社を紹介している場合は
一発でわかるぞ
689 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/21(水) 03:29:21 ID:6752xcMRO
ソフトオンデマンドってどうなの?
>>682 それを言っちゃあ…そうですね
日本という国自体がブラックってことか
俺が利用してるのは一応リクルートの海外大学生向けってやつなんです
去年の春にアメリカで修士卒業して…で、1年世界を旅という名目でニートw
で、今日本に帰ってきて慌てて職探し
誰かこの留学生向けサービス利用してた人いません?
何か紹介してくれる企業どこも知らないので2chで聞こうと思ってるんですがw
691 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/21(水) 07:05:47 ID:I83rUIYLO
就業中だから、平日に頻繁に休みをとることができないから
応募の絞り込みが重要になっていて、いくつも紹介していただいている案件を
慎重に分析していて初回にいただいた10件くらいからようやく1件応募した
同じように就業中に転職活動をしている人はどんなペースで応募されていますか?
会社辞めて活動しておられる方からすれば失礼な内容かもしれません
すみません
692 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/21(水) 09:45:52 ID:IDZki4OuO
リクエーと二ヶ月付き合って数十件の案件すべてを、断ってきて、
高額な年収を望むゆえに様々な案件を断る俺は、
CAに与える心象もあまり良くないはずなんだが、
それでも、俺のキャリアに沿った案件をかなり細かく長々と紹介理由を添えて、
俺に紹介してくるCAには本当に恐れ入る。
どっかのフォーマットを使用するエージェントとは大違いだ。
とりあえず企業にぶち込めばいいというのもあるだろうが、
そういった意味を除いての今のCA(女性)との相性は最高だな。
あとは、ブラックを紹介して来なければ文句無しだな。
デスクトップから応募しようとすると、2箇所コメント求められるじゃん?
「この求人に関するコメント(全角200文字以内、任意入力)」
「全体を通して、各求人に関すること以外で担当キャリアアドバイザーに伝えたいことをご記入ください(全角1000文字以内、任意入力)」
それぞれ、どんなこと書いて応募してますか?
694 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/21(水) 10:25:01 ID:d1ltApfXO
とりあ、やる気を見せれば、どんなこと書いたって関係ないよ
書かなくても問題なし。
こんなとこでやる気見せても落ちるもんは落ちる。
リクエー社内の選考は通りやすくなるかもしれんが。
696 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/21(水) 11:17:35 ID:+v7vIHge0
>>663 そうだったんですか。ありがとう。
方針の違いがあるなあとは感じてはいたものの、
そういわれれば納得の雰囲気の違いが。
>>666 読み返してみれば変なとこありました。
ま、数式ばかり書いてるようなお勉強してると、
こんな変な日本語書くからさらし者になるいい例だよってことで、
変な文章ですがご笑納ください。
>>685 だけど優良案件もブラックと比較するから優良に見えるんだよね
698 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/21(水) 13:09:30 ID:z63YHHFPO
ブラックを紹介されることを嫌う人がいるが
人材紹介会社ってのは顧客企業に要望にあった人材を紹介するのが仕事
決して求職者を優良な企業に入社させるのが仕事ではない
ブラックだろうとホワイトだろうと紹介会社にとってはお客様。
ブラック企業の紹介はサービス使用料だよ。
だいたい紹介されてもスルーすりゃいいじゃん
求人案件みてスルーできるようなブラックならいいんだが、
求人案件にウソ書いてくる悪質なのも居るからなあ。
面接官になった一般社員に、求人案件に書かれていた待遇を確認してみたら
苦笑いとともに否定されたからまだよかったが……
更に悪質なところだと、就業するまで真実を明かさないとかありそう。
700 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/21(水) 14:19:35 ID:YV3bZDfi0
701 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/21(水) 14:30:10 ID:5uG9oEwYO
求人の待遇に関しては紹介会社は、顧客の発言を信じるしかないからなぁ
待遇が提示の内容と違う場合はそれを理由に早期退職する人も多くて
手数料発生前に紹介した求職者が辞めてしまうケースも多々あるから紹介会社も
ウソの提示だけは避けたいと思ってんだけどね
事前に見抜く方法は皆無だわ。
そういうクレームが求職者からついた会社は事情を調査して
明らかにウソの待遇を提示している場合は取引を辞めるって事はやってるんだけどね
結局、事後的な対応だもんな。
リクエーってさ、エージェント経由の求人で既に内定出てる場合、
同時進行してるリクナビ経由の別企業の進捗状況調べて横槍入れてないか?
703 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/21(水) 16:00:00 ID:5uG9oEwYO
>>702 邪推しすぎw
横槍なんぞ入れたらリクナビに広告出してる会社からクレームくるだろ。
リクナビに広告出してる企業だって高い掲載料金を払ってんだぜ。横槍に応じるどころか普通はキレるね。
結局リクもリクエもクライアントから嫌われてデメリットの方がデカイ。
つーか、このスレの人はホントに求職者サイドの視点の発想でしかモノを考えない奴が多いなぁ。
相手の立場にたった想像をめぐらせて考える事は仕事で必要な要素だと思うけど。
705 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/21(水) 16:07:33 ID:5uG9oEwYO
>>704 工作員ってかリクエの社員ですよ。俺。
工作か否かは書き込み読んでみて事実を判断してほしいわ。
>>705 リクエの社員は、特定個人のリクナビの選考進捗状況(メッセージのやりとり)を覗き見ることはできんの?
>>705 併願状況を開示するって意味あるの?
社員さん
>>705 個人で応募してるとか、他のエージェント使ってるとか、
CAに伝えるとあせって頑張って動いてくれるようになる?
709 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/21(水) 17:06:14 ID:5uG9oEwYO
リクエの社員にとって求職者は家畜と同等。
いかに多くの豚を捌いて流通させるかが大事なんだ。
出来れば良い素材だけを料理して売り飛ばしたいが
煮ても焼いても食えない肉ばかりで困ってますね。
>>705 とりあえず、一つ内定がでたら休日までもTELして
受諾させようとしないでくれ
712 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/21(水) 18:13:21 ID:zvcpwLKRO
リクエー社員氏ね。
マジで氏ね。
713 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/21(水) 18:17:48 ID:Eh3Wvau+O
>>709 社員様に質問です。
紹介された求人から内定を取って、辞退して、その後も求人はもらえますか?
少し、邪険な対応されるようになりますか?
714 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/21(水) 18:19:26 ID:IIcY8WFK0
俺のCA(31or32才男性)は1社内定決まっても、納得のいくまでよく考えて下さい、
転職の目的をもう一度振り返って、などアドバイスしてくれたよ。
いいCAでお世話になったから、今度知人紹介する予定。
紹介料とかくれないかな?
登録断られた理由を電話で聞いたら
「おそらくマッチングする案件がないだろう人が登録したとしても
お互い時間と労力の無駄になるだけで意味がない。ボランティアじゃないし。
ただ当社にとって利用価値がない人でも、他社なら登録できると思う。
他社は業界一位の当社に追いつこうとやっきになってるから
登録者のスペックが低くても、なんとかマッチングさせようとするんじゃない?」
と、ハッキリと説明してくれた。まさにそのとおりですね。
名 古 屋 支 社 の 加 藤 さ ん 、 あ り が と う !
716 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/21(水) 18:53:12 ID:NkK9D0YI0
>>715 リクエーって、何様のつもりだ。
大体そういう奴に限って対したスペックじゃねーぇだろ。
717 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/21(水) 18:58:33 ID:5uG9oEwYO
>>713 あなたのスペックの高さとCAの性格、その求人を受けた経緯による
>>715 悔しさのあまり、話を膨らませてないか?
事実だとしたらあなたは相当ヤバい経歴なのか、CAが頭がおかしくなってるのかのどっちかだな。
登録基準に満たない人間に関わっても無駄だから
登録拒否の理由を聞かれてもテンプレ回答するだけのはずだが
718 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/21(水) 19:07:26 ID:YV3bZDfi0
>>717 社員さん良く分からないけど
スペックが高ければ融通が利くって考えてOK?
スペック具体的に職務経歴、学歴、会社の知名度?
社員晒しktkr
ここで紹介された企業をググったり、
2chのブラック企業スレとかブラック診断スレと併用したりしないの?
ブラックつかまされた人ってのはランキングとかスレに目を通さなかったのだろうか
断りづらくても断らなかったら人生が…
面接力向上セミナー@新宿の会場にいるけど、
半分くらいはスーツ等だな
女性もおおくてびっくりだ
721 :
テンプレ:2008/05/21(水) 20:28:41 ID:tBtDCB0t0
>>717 書いてあるとおりそのまま事実。
最初はテンプレ回答だったが、こちらから誘導して
聞き出すと上記の内容が返ってきた(言葉遣いは丁寧だったが)
会話は激高して怒鳴りあったりとかではなく
あくまで淡々とした感じだった。
自分のスペックはそんなに高くはないが、超DQNというわけでもないと自己分析している。
人材業界の経験あるので、自分の価値は把握しているつもり。
723 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/21(水) 20:36:22 ID:Nn4GramC0
変なリクエー社員が湧いてるな
工作員がなんだか知らんが、とりあえず
リクエー社員を語って勤務時間内と思われる時間に
2chに書き込みしている人間が居るとリクエーコンプライアンスに
通報しといた。
まあ名古屋だしな
面接力向上セミナーって興味あるんだけど、
行くだけの価値ある?
>>725 考え方が少し変わる 使えるかはわからんが
面接が苦手な人には価値はあるかも
>>723 リクエの休日は土日だけだとでも?
利用してればわかると思うけど、シフト制なのかしらないが休日まばらだよ。
まぁ自称社員が本物かどうかは知らんが・・・
面接力向上セミナー終わった。
面接?俺は社会不適応者だからダメぽ
とだけしか考えていなかったがいろいろためになったぜ
タダだし時間が作れるならいってみては。
俺は周りがプチデスマーチのなか無理矢理定時退社したが・・・
カスみたいな職歴なので、詐称して登録しに行きます。
730 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/21(水) 21:43:24 ID:d1ltApfXO
職歴無くても登録できたよ、俺は。面談もしたし。
とりあ、登録してみることだよ
高卒公務員の俺は登録できますか?
732 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/21(水) 21:59:12 ID:GQrAJynX0
>>731 できるけど転職しないほうが良いでしょう。
>>732 登録できるんですね。ありがとう。
元々なりたくなかった職業なんです公務員って。
当時、家の都合で就職しなくちゃいけなくって・・・。
ようやく家のごたごたが片付いたから
再出発と思った次第です。(もうおっさんですけどw)
給料下がっても辛くてもチャレンジしたいんです。
レスありがとうございました。
おっさんになるまで家がごたごたしてるってどんな家だよ
31って若いうちに入る?
いろいろあってね・・・
親が借金作って
家を売ってさらに借金三昧
離婚騒動起こしたり
兄貴が500万親から持ち逃げしたり
弟はニートだったり
そのくせ俺を勝手に保証人にしたり。
婚約もダメになったし。親の借金の肩代わりもしたし。
極め付けは最愛の妻に出会った当時借金800万あったとかw
ようやく全部片付いたんだ。
ようやく。
あ・・・、妻の実家の借金まだ片付いてないや。それはいいや。
736 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/21(水) 22:34:17 ID:d1ltApfXO
>>735 就職したら保証人要るけど、宛は有るの?
親兄弟とか親戚が普通だけど。
>>735 そんな辛いことを片付けながらも、やってきたんでしょ?
公務員といっても色々あるけど、そんなに嫌なの?
チャレンジしたい仕事が決まってるなら、何も言わないけど、
あやふやのままなら、現状維持を自信もってお勧めするなぁ。
最愛の奥様にも、了解は得たんだろうか
31なら、未経験でも雇ってくれる業種はあるけどね
「(公務員という)安定を捨ててでも、入りたい業界なんです!」
って言えばそれだけで説得力あるよーな無いようなw
>>735 いろいろ大変そうですね。
だからこそ、公務員という選択肢もあるかと思いますよ。
公務員が求人市場でどのような評価なのか分かりませんが、
辞めちゃう前に、じっくり情報収集されたほうがいいよ思います。
がんばってください
>>735 735さんがこれまで乗り越えてきた様々な出来事は民間に比べれば
公務員という安定している環境にあったからこそ乗り越えられた事ともとれる気が。
もちろん735さんの人柄ありきで仕事が公務員だったからという理由だけではないと思いますが。
転職活動をするならもちろん在職中に動いたほうがいいよ。ガンガレ!
みなさんありがとうございます。
きっと馬鹿な事を考えているんだろうなって思います。
妻にも馬鹿って言われましたw
うまく書けないですけど本当にありがとうございます。
いろいろあったけどこれから頑張ります。
少しうるっとキタ
リクエースレなのになんという営業妨害の嵐
俺も嵐の一部だが・・・
なぜか俺もうるっとキタからうまくいえないけど
>>735に幸アレ!
>>741 公務員以上の待遇を得られる民間企業に行けるだけのスペックではないはず。
家族持ちなんだから現状維持しましょう。
妻子をワーキングプアにする気なら別。
744 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/22(木) 00:01:11 ID:1EzPE69h0
おまいらどんな求人に応募してる?
全然書類通らないんだが・・・
ホンダや三菱も書類落ちですよwww
745 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/22(木) 00:08:58 ID:URtygA9CO
リクエーの求人でホンダなんかあんの?
俺にも紹介しろよ
ホンダのなら、ご活躍の可能性があると思われる方を対象に
お送りしておりますってメールなら来たよ。
>>745 リクナビNEXTと間違えてんじゃね?
むこうなら、ホンダは1年以上前から募集をかけてるよ
748 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/22(木) 00:21:17 ID:pKZAZkU90
志望職種にもよるんだろうけど、バックオフィス部門志望の俺の担当CAの話だと
【応募】⇒【書類選考通過率(平均)】は約2〜3割らしいよ。
749 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/22(木) 00:23:00 ID:4N1v55I70
いや、リクエーだぞ
総務で5名募集だった気がする
5名募集でも一時面接すらいけない俺涙目
750 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/22(木) 00:33:05 ID:URtygA9CO
ホンダとかトヨタみたいな求人は高スペックにしか送らないわけね
あーうんこうんこ
俺の最近の当たり求人はソニーの給与のやつかな
751 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/22(木) 00:43:00 ID:dGJqu8jN0
サービス期間は、初回に面談した日から原則6ヶ月となってるみたい
だけど、その期間中に転職決まらなかった場合、再度サービスを受けることは
出来ないのでしょうか?
752 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/22(木) 02:05:23 ID:RKUkzYJw0
>>748 俺もバックオフィス(経理・財務の管理職・マネージャー候補)志望で書類選考通過は2〜3割って言われた。
でも、実際は8社応募(自己応募4社含)で、選考結果待ち1社を除く7社から通過の連絡あったよ。
>>691 そんなもんだよ
おれはもっと選んでるからリクエーのはひとつも応募してないw
おかげで最近ぜんぜん送ってこなくなった
754 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/22(木) 06:49:13 ID:De01v+4GO
リクエーの選考応募の流れって、
@ウェブ個人ページへ求人の紹介
↓
A興味があるものに応募
↓
B先方の会社で書類選考(突破率2〜3割くらい)
↓
C実際に面接数回や筆記試験(突破率1〜2割)
という流れでしょうか?
能力差によって当然変わるので平均値で考えて、最終的な確率は3〜5%くらいが妥当なのでしょうか?
応募の前にリクエー内で選考されて、紹介されたけど応募できなかいケースもあるんですかね?(紹介しているわけだしさすがないとは思いますが…)
みなさんは応募何社目くらいで決まりましたか?
755 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/22(木) 07:58:50 ID:q3oMiweB0
>>754 エージェントの紹介10社応募して5社書類通過。
※エージェントには2割しか書類通らないと言われたが・・。
すべて名の通った大手&外資で調べたがブラック、DQNではない。
面談1社目はすでに内定(2次面接まであり)。
他2社も今週と来週に最終面接(3次まであり)。
他の2社は1次面接時の面接官の印象悪かったから断った。
※名前を名乗らない面接官がいたが、そういう社員がいる会社はダメだな。
俺は35歳の初転職だが、12年営業やってた成果なのか面接つえーわ。
職務経歴書もしっかり書けたしな。これが一番重要。
CAは俺らの事商品としか思ってないだろうけど、それはこっちも同じ気持ちな訳で。
まーCA&アシスタントには感謝の気持ちで接した方がいいよ。
スムーズに事は運ぶし、次のステップ&内定断った後でもちゃんと対応してくれるしな。
相手も人間だから、対応のいい人にはそれなりの対応してくれるし、
そーじゃない奴にはブラック多めに紹介してくるよ。
CA利用しながらみんながんばれよ!
756 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/22(木) 10:54:17 ID:6AnbOBeQO
確かに面接の始めと終わりで
席を立たない面接官のいる会社もカスだな
>>755 まともすぎるくらい模範解答乙!
おまいさんのような香具師がもっといっぱいいれば
俺も転職しようとは思わなかったよ!
って奴が増えそうだな。
758 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/22(木) 10:56:57 ID:slB0gXTb0
>>748 スペック高いね。何歳すか??
俺は4社応募(自己応募2社含)で、通過の連絡きたの自己応募の1社のみ。orz
でも応募後にブラック発覚したから、こちらからお祈りした。
759 :
↑↑訂正:2008/05/22(木) 10:59:51 ID:slB0gXTb0
760 :
↑↑更に訂正:2008/05/22(木) 11:01:19 ID:slB0gXTb0
本人の市場価値が高くないとやっぱろくな求人はないな
>>755 いかにも、営業経験が長い人が書きそうな文章だなぁ、と思った。w
貶してるわけじゃないですよ。
763 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/22(木) 11:55:47 ID:RKUkzYJw0
>>760 37です。
特にスペックは高くないよ。会計士の資格もないし。専門卒だし。
会計事務所で4年程働いた後、事業会社(パート含め1800名ぐらい)にて
経理リーダー(部下5名)を8年ぐらいやりました。
ちなみに資格は簿記1級となぜか宅建。
764 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/22(木) 12:08:47 ID:59JC0PplO
2ちゃんで紹介会社に八つ当たりとか社会人として恥ずかしすぎる。
多分そういう奴は考え方変えない限り多分ホームレス直行路線だわ早めに自殺したほうがいいんじゃねーの?
765 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/22(木) 12:12:35 ID:URtygA9CO
工作員乙
766 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/22(木) 12:42:46 ID:slB0gXTb0
>>763 いやいや。
「8年の実務経験 + 簿記1級 + 管理職・マネージャーに相応しい年齢」は
強みじゃないすかね。
それに比べ俺は
「5年の実務経験 + 簿記3級 + 31歳」…汗
31でコレじゃ市場価値ない…ダメポ。
そのくせ高望みまっしぐらw アヒャラ アヒャラ!
767 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/22(木) 12:44:21 ID:De01v+4GO
ありがとうございます
スペック次第で書類選考突破率は大きく変わるみたいですね
ところで企業側の書類選考ってどのくらいで可否の連絡がありますか?
3日くらいで連絡がなければ×の可能性が高いですかね
今5日目です
768 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/22(木) 12:48:12 ID:QuLGaOfxO
>>766 今年25歳の社会人1年ちょいで進行中のさいたまという田舎住まいで転職活躍中の俺なんか、CAから疎ましく思われてそう…
Fラン大だし。
769 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/22(木) 12:55:51 ID:slB0gXTb0
返答は、まちまちですねぇ。
リクエー経由は、よく平均1〜2週間って聞きますけど
実際は3日くらい(合否に関わらず)で来る人もいるみたいです。
あと、即落の場合でもCAが1週間くらい空けてから連絡してるなんて聞いた事も。
自己応募の場合は、一日後のトコ(通過)もありましたし
一ヶ月半のトコ(落選)もありましたよ。
770 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/22(木) 13:05:29 ID:slB0gXTb0
771 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/22(木) 13:34:16 ID:8SqE8lhx0
リクナビのオファーに、
リクエー経由で手続きしてって書いてあった。
流石、大手は両刀使いなのか
>>771 大手になるとそうだな
面倒がだCAは使い分けている
活動はばれているけど
773 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/22(木) 14:03:33 ID:x+Po5pkwO
とりあえず転職活動がおわら糞CAとアシスタントを晒しておく。
>>768 さいたまで田舎なんて言ったら、他の地方の人に申し訳ないよw
775 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/22(木) 17:07:41 ID:QuLGaOfxO
ホンダの採用セミナーのメールまた来たよ。
しつこいな
>>770 Re就活なんてクソ求人しかない
びっくりするよ
778 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/22(木) 18:54:21 ID:Ih9jy8QKO
聞きたいんだけど、リクエーでCAに応募依頼して、書類選考の結果が出るまでだいたいどのぐらい期間かかる?もう3週間近く待ってるんだが。
779 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/22(木) 19:10:25 ID:6AnbOBeQO
>>777りそなと北陸銀行の総合職をそれぞれ募集してたときもあったよ
なんか登録したらまとめて10件くらい送ってきたんだけど、全部断ってもペナルティとかはない?
内容は魅力的なのもあるのだが立地条件やらでイマイチ踏み込めない・・・
>>778 3週間は長いぞ。放置プレイの可能性あるから問い合わせた方がいいぞ。
782 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/22(木) 19:52:01 ID:blltbPah0
とりあえず選んだところが、
あっさり書類通過→一時面接通過→最終面接へ
という流れなんだけど、正直そこが第一志望か分からない…。
時間をかけての転職活動は嫌がられるのかなぁ…(´・ω・`)
>>766 専卒27才経験3年簿記2のオレは通過率5割くらい。
へっぽこだけど、以外に通るもんだね。
経理に関して言えば最低月次、できれば年次までやってるといいね。
あとは有報やIPOやってれば無敵。
785 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/22(木) 21:03:32 ID:SnzJ6JvQ0
>>782 深呼吸をして「何を求めて転職したのか」「その会社で自分が働いているイメージ」を
もう一度考えてみてください。そうしたら答えが見つかるはずです。
>>755 >※名前を名乗らない面接官がいたが、そういう社員がいる会社はダメだな。
こういう面接官結構多くない?
俺この前、某時計会社の面接に行ったが、
面接官3人とも名乗りもせず、1人はずっと仏頂面、
1人は一度もこっちの顔を見なかった
その会社の時計への思い入れを話しても
「ふ〜ん」って反応だけだし・・・
そこの時計好きだったのに
一気に自分の中でイメージダウンしてしまったよ
ってスレ違いだなスマン
フランクミューラーか? w
>>787 違うよ
そこの時計は今でも好きだから企業名は晒しません
789 :
755:2008/05/22(木) 22:06:16 ID:SnzJ6JvQ0
>>786 そーなんだよ。
面接官の態度が悪いとその会社のイメージダウンに繋がるんだよな。
逆に、熱心な熱い面接官だとその会社のファンになってしまう(そこに入社しなくても)。
こないだ面接行く準備でそこの会社の本読んでたら、面接官は応募してきた人も
会社の商品のユーザーの場合がある為、真摯な態度で臨んでいる、って書いてあった。
実際行ったらそうだった。
CAも一緒で、一生懸命にやってくれる奴には、そのCAに知人紹介したくなる。
やっぱ会社は人が大事なんだな、って今回改めて感じたよ。
内定承諾した時点でこことの関わりなくなるの?
あとは勝手に企業側と進めていっていいの?
特に問題がなければ関わる要素は無いと思うが
>>780 別にペナルティは無いけど、あまり断りつづけると求人案件の紹介数も頻度も減ってくる。
リクエーの優先順位が下がるんだろうな。
それに、自分の中では△の求人でも、選考過程で◎に変わる可能性もあるし、
会社を選ぶのは内定を貰ってからの話だし、どうせ書類選考は2割しか通らないので、
とりあえず気になる求人は片っ端から応募しとけと今のリクエーに言われたよ。
辞退はいつでも出来るんだし、少しでも気になる案件があるなら応募しといたら?
空中ブランコから振り落とされますた
人生オワタかも。。。
794 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/23(金) 06:14:55 ID:g+UzvQsMO
就職氷河期組の俺は面接担当者が横柄な態度だったり、挨拶がないのは当たり前で
全然違和感ないけどなぁ。寧ろ採用する側なのに面接相手に気を使う方が裏があるじゃないかと思ってしまうよ
795 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/23(金) 06:34:21 ID:29LnMzwK0
>>794 面接する側もされる側も選んでいるのは一緒だから、
お互いに敬意を表すのは社会人として当然の事。
ましてや部長クラス以上がそんな態度の会社は
いくら大手でも完全にブラック、DQNが多い。
普通の社会人なら、そんな態度はとらないよ。
採用する側に裏があるなんて自分で調べればわかるんじゃないか?
軍隊&官僚主義の会社に行きたければ構わないけど、俺は嫌だね。
796 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/23(金) 06:45:49 ID:7gXAaAc+O
でも書類選考に闇雲に沢山応募して、もし書類選考に沢山通ってしまったら、一次面接は全部必ず受けなきゃいけないんだよね
CAからそのように言われたよ
そうなると、就業中の転職活動の場合、有休を取りながら面接を受けるから負担が大きくなってしまう
結局、1社(多くて2社)だけ書類応募して1〜2週間結果をひたすら待つというのを繰り返すことになる
>>794 やたら丁寧だと手応えが判らんってのはあるね
最初と最後で態度が良い意味で違うと通ったなという実感がある
798 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/23(金) 09:00:39 ID:0SbHMHEU0
何より問題は交通費
二次でも出ないところは転職しても苦労するんだろうな…
799 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/23(金) 09:52:17 ID:65P4pTmYO
リクエーからお祈り北
>>799 お祈りって?応募手続き依頼した企業から?
それとも登録を拒否されることもあるの?
801 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/23(金) 11:09:11 ID:UYpQNbSw0
最近CAがやる気出してきたみたいでまともな職を持ってきはじめた
いい傾向だ
802 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/23(金) 12:13:28 ID:LfjcyGiI0
>>794 そんなのは全然当たり前じゃないよ。むしろ社会人として非常識。
だって、あなたの再就職先が、その会社の取引先になる可能性だってあるし、
ましてやあなた自身が取引先の担当者になる可能性だって全く無いとは言えない。
そう考えたら、いくら求職者でも不遜な態度はとれないはずだと思うけどね。
803 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/23(金) 13:28:14 ID:XQW8CPnj0
794の、この場合の「当たり前」は、
面接担当者の「横柄な態度や、挨拶がない」っていう行動に対してではなく、
そういう状況に遭遇する機会が多く、特に珍しくない状況=当たり前な状況って事じゃない?
実際そういう面接官多いし、俺も挨拶が返ってこない事に慣れてしまったよ。
>2 のリクエーの取り分についてだが、正確には転職者の年収の35%がRAへの支払分
6ヶ月後に、ではなく6ヶ月以内で退職した場合は一定額返金される
リクエーの営業が今日来て説明してったから間違いない
805 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/23(金) 16:27:44 ID:i9fCfdxX0
4月までは相手してくれ自分の希望に合った紹介をしてくれたが合わず、5月入ってからは
適当な紹介が増えた(契約や派遣)。あれこれ注文(正社員のみとか)したら見捨てられたね。
スペック低い奴が使うんじゃないって感じか・・・
あと使ってて職歴の長さは大切なんだって事教えられた。
>>800 後者だよ
こんな低スペックじゃあ受付ないんだろなぁ
>>796 日程調整の責任は向こうにあることをおわすれなく。
書類通ったがやっぱ面接イキタクネ、の場合には、都合が悪くなったので再度調整御願いしますって
言って無茶な日程候補(土日の夜8時〜とか)を設定し、何度か順延してみそ。
CAからなんか言われたら、「じゃその会社は、残念ですが今回は時間の都合がつかないので辞退します」でOK。
ただし、それをあまり繰り返すとCAに嫌われて案件まわってこなくなる可能性はあるがな。
808 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/23(金) 17:09:19 ID:g+UzvQsMO
>>807 嫌われてって言うか
転職する意識が低い人認定はされるだろうな
高スペックならそれでも繋いでおくが、並スペック以下なら放置プレイ確実だな。
今は求職者はあふれかえってる状況だから替わりはいくらでもいる
>>808 高スペックでも1社内定が出ると
そこに詰め込もうとして、他が進まなくなるよ
転職したい気持ちだけでなく、条件次第で転職するというスタンスがよい
810 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/23(金) 19:27:03 ID:U7P/eR970
俺は関西在住なのに名古屋や東京の案件を紹介してくるんだが
交通費出るのか聞いたほうがいいかな?
応募して書類選考通っていざ面接で交通費出ませんと言われると金なくて困る。
aaa
>>810 この前リク経由で東京行ってきたけど、交通費は出たよ。
他社のCAも使ってんだが、共通するのは、交通費が出ない場合は「交通費でないですが大丈夫ですか?」と念押しされる点。
・・・そんなに貧乏に見えるのかな
813 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/23(金) 21:20:15 ID:g+UzvQsMO
>>812 貧乏とかじゃなくマナーなんじゃない?
一応、紹介してるから交通費が出ない場合は連絡してんじゃないかな
814 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/23(金) 21:52:28 ID:clF+EJ2MO
面接の結果って何日くらいででるの?
面接官に聞いたら、筆記ありだから一週間くらいかかるって言われたけど
通ってればすぐ返事くるよね?これってお祈りフラグかね?
815 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/23(金) 21:57:19 ID:ivkPiOh1O
はい。
欲しい人材は早く確保します。
>>812 インテリジェンスの紹介する所は遠方でも交通費無しがデフォルトで、CAにも普通はでませんよ、って言われた。
リクナビかで貰ってる紹介先は出るのが普通になってる。受けてないがインテからはブラックばかり紹介されてるって事かな?俺は。
リクエと、インテ併用してると、面接とかの日時の調整だけで
手一杯になってくる。
だんだんとこれ自体が仕事チックになってきて、何のために転職活動してるのか見失いそうで怖い。
書類選考の結果は1週間過ぎても来なかったらお祈りだけど
面接はどうなんだろ?
819 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/23(金) 22:16:46 ID:U5eoGYkh0
遠方も視野に入れてるけどやっぱり往復3万はきついから
交通費出るなら応募しますとCAにメールで伝えてみよう。
820 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/23(金) 22:21:02 ID:YNHgiuYC0
関西在住で東京にも面接に行ってるけど、
交通費出たこと無いな。
俺も関西在住で東京に面接行くけど、自腹続けばたまったもんじゃないな!
こそこそ小遣い稼ぎしてるわ。
バスで東京まで行って新幹線で往復してることにしてる。おかげで新大阪⇔東京の値段、覚えたわ
その浮いた金で風俗行ってるってのは応募先の会社には内緒なw
どーでもいいところは書類通過するけど
大本命から連絡来ない\(^o^)/オワタ
>>804 6ヶ月後に、ではなく6ヶ月以内で退職した場合は一定額返金される
リクエーの営業が今日来て説明してったから間違いない
ということは1日とか2ヶ月在籍しただけでもリクエーは小遣い稼ぎできるんだ!
皆、ブラックに放り込まれないよう気をつけようぜ!W
825 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/23(金) 23:22:10 ID:7gXAaAc+O
>>818 書類応募して1週間たつけど何の連絡もなし
終わった(泣)
就業中で複数重なるのは対応できないし、結果をみて次に気になっている会社を応募しようとしたら受付終了になってた
地方だし低スペックだし、追加される求人はブラックが増えてきたし、あとは首を吊るしかない
826 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/23(金) 23:40:19 ID:4PnHXl690
827 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/24(土) 00:04:17 ID:u09ip1rvO
CAって土日休みですよね
ということは土日には選考結果の連絡はないということでしょ
土日やきもきしながら月曜日以降に届くお祈りを待つのみか…
828 :
GわたはんG:2008/05/24(土) 00:08:25 ID:wNWTA7zl0
はいはい。ちんこ ちんこ
830 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/24(土) 00:36:01 ID:5IawpuOq0
急募じゃないところなら書類選考は1週間以上かかるところもあるよ。
>>821 大阪でおすすめの風俗教えてくれ。
831 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/24(土) 00:58:20 ID:VdnaicsK0
面接の選考ってどれくらいかかるの?
832 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/24(土) 00:59:48 ID:ywbeBaUlO
私なんて書類選考だけで3週間待ってる。いい加減にしろと言いたい。CAからは来週には結果がでますとか2〜3回電話きたけど反応なし。どう言うこと?
>>823 1日とか2ヶ月在籍しただけ
↓のような感じになるのかな?
@ブラック企業「あいつ、3日で辞めたから手数料はほとんど返してもらうよ」
Aリクエー「すぐに代わりを手配します」
B別の人間が入社
C@に戻る(以下、無限ループ)
>>834 とりあえず記録が残るように
メールでやりとりしろ
836 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/24(土) 01:21:14 ID:ywbeBaUlO
放置されてるならわざわざ進捗を知らせてこないでしょ?でも書類で落ちてる人は既に報告きてるから…とかCAに言われた 信用できない。
今度の水曜に霞ヶ関行くんだけど、ここ見てたら不安だ。
レジュメ作ろうと思ってたけど今日は辞めた。
839 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/24(土) 01:33:19 ID:ywbeBaUlO
私もリクエーは信用できると思ったけどもう嫌!インテも並行して進めようかな。
応募殺到の人気企業なら時間かかりそうだけど、それ以外は書類選考で
1週間以上はかからないよ。゚(゚´Д`゚)゚。
841 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/24(土) 06:59:06 ID:gTQJJSTe0
>>840 書類選考で一番かかったのとこは約3週間かな。
そこはスポーツメーカー大手のア●ィダス。来週面接行くよ。
急募のとこは早いけど、常時とってるような大手ほど遅くなるな。
842 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/24(土) 11:22:23 ID:JWtUpfqv0
リクエー使い始めて2ヶ月
初めて書類選考通ったよー(笑)
843 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/24(土) 11:56:42 ID:gwhC/eX50
非公開求人以外、ここ使うメリットあるのか?
オープン求人をここを使って応募すると、採用先企業は
リクエのインセンティブ額を含めて、採用の合否を判定するから
ハードル上がるような気がする。
★リクエの賢い使い方★
@紹介され気に入った会社のHPを確認
AHPの採用情報に同じような求人情報があれば
HPから応募
B応募の際はエージェントに添削等をされた
職務経歴書を使うこと。
基本、@〜Bの繰り返し
>>843の言う通り、リクエからの応募はハードルかなり上がる。
よほどのハイスペック以外はキツイ。また入社してからも
プレッシャーなる。
845 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/24(土) 14:46:21 ID:RCi97hW1O
>>844 同じ応募部署なのに、リクエーからだと、経験数が1年以上とか未経験OKでもHPからだと即戦力を募集してる場合は?
俺の場合、そんなんが結構あります。
846 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/24(土) 14:49:54 ID:Aj1oK0e+0
高校就職課の求人票見て深く考えず高卒で鉄道運転士になって10年。
仕事はミスしたらの事を考えれば、その辺のサラリーマンより責任は重い。
列車が遅れない限りは残業がないから楽。
土日が休みとは限らないから平日休みで出かけても人が少なくて楽。
夕方出勤とかだと午前中を好きに使える。 逆に明けだと午前中から一日休みみたいな感じ。
仕事の内容の割には給料が良い。
乗務中に腹痛が一番の敵。
中途半端に出世するぐらいなら乗務員の方が手当てとか考えても給料は断然多い。
有給もたくさん使えるので海外旅行とかもすいてるときに行けます。英語もある
程度使えるようになりました。コンパ・見合いの誘いも多いですよ。
今の所、これぐらいかな〜 乗務員の私が思った事は。
鉄道運転士という仕事は結構いい仕事だと思いますよ!
契約社員募集してるけど、一流大卒業した人の応募も多いし
中途採用の人は鉄道来てよかったとみんな言ってます。
正社員登用もあるんで皆さんもチャレンジしてください。
>>844 履歴書を書く手間を省けるし
面接のポイント教えてくれるから便利じゃん
848 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/24(土) 17:16:35 ID:FAmFQGlO0
>>843 俺、いま採用担当なのでリクエーの営業と話す機会があるんだけど
「(求人を)載せておくだけならタダですので、とりあえず載せておいてはいかがですか?」
みたいな事言われたことある。
とりあえずって・・・。
「でも、こちらが採用予定のない時にご応募いただいたら、その方にご迷惑じゃないですか?」
って聞いたら、
「御社のご都合もあると思いますし、それはお互いのタイミングも問題ですから」
だって…。
取り扱い求人数を増やす目的なのかもしれないけど
タダだからって、採用予定もないのに載せとくのも意味ないからウチは断わりました。
掲載求人全体の果たして何割が本気で採用する気があるんだろう。
849 :
848:2008/05/24(土) 17:25:08 ID:FAmFQGlO0
>>844 やっぱり、タダなら採用するけど、年収の30〜35%のインセンティブ払うんならイラネ!!
って事、実際にあります^^;
850 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/24(土) 17:26:13 ID:j+mlsMXW0
何で企業が休みなのにお祈りの連絡が今日なんだよ
糞CA
転職決まったら名前を晒す
851 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/24(土) 19:24:20 ID:gwhC/eX50
>>849 優良企業ならインセンティブなんか払ってまで求人しなくても、
十分量の応募が期待できるからな。
その辺のからくり考えると・・・w
>>849 年収の30〜35%のインセンティブ
↑
100万以上って支払ってるってすごい!
リクエー経由で会社に入ったらものすごいプレッシャーだ(´Д⊂グスン
853 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/24(土) 22:58:29 ID:Vkn5i/v0O
紹介料金が話題になってるが
紹介料金をプレッシャーに感じてる奴は
求人サイトの広告掲載料金の分もプレッシャーに感じてるのか?
求人サイトに写真付きの普通の求人広告を掲載するだけで月100万とかかかるぜ
豪華な広告になれば月200万とか余裕でかかるぜ。
854 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/24(土) 23:06:07 ID:Vkn5i/v0O
>>848 たま〜にそういう営業(リクルーティングアドバイザー)がいるのは事実
実際は事務手続きとか面倒な処理が発生するからとりあえず求人載せて貰うって事は
面倒なだけでメリットがないから普通の営業はやらないがな。
おそらく売れない営業マンが苦し紛れに足掻いてるだけだろうな
そのうちリクエを辞めるパターンだな。
採用予定のない求人を載せてもらうより月に一回2〜3分顔を出す方がよっぽど効果あるんだがな
>>848 「でも、こちらが採用予定のない時にご応募いただいたら、その方にご迷惑じゃないですか?」
って聞いたら、
「御社のご都合もあると思いますし、それはお互いのタイミングも問題ですから」
自分のノルマ達成しか考えないリクエーRAw
そういうクズは死んで欲しいし、飼い主のリクエーも潰れて欲しいw
856 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/24(土) 23:14:03 ID:Vkn5i/v0O
この業界はマニュアルやら仕事のやり方が確立されていない業界だから
CAにせよRAにせよ個人の力量や性質に負うところが多い。
いわゆるデキル奴とデキナイ奴の差が激しい。
デキル奴は30代で年収1000万とか行くが
デキナイ奴は同じ年でも500万程度
RAの場合はデキナイ奴は転職していくがCAの場合は会社に居座る(CAは求職者に対して数が慢性的に足りない)パターンが多い
求職者としてはCAに不満を感じたらチェンジしよう。
それが自己防衛に繋がる
857 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/24(土) 23:20:12 ID:Vkn5i/v0O
ちなみに
>>848の手法はインテが人材派遣から人材紹介に進出し始めた頃、
よくやってた手法だと顧客担当者数名から聞いたことがある。
ウチにもインテからの転職組が流入してるからな。そういうことをやるアホがいるんだろ
どうせそのうちいなくなる。
858 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/25(日) 00:17:08 ID:denm1ACsO
事務系希望のやつらはどんな案件紹介されてる?
先週、一次面接の日程勘違いしててドタキャンしてしまった…
アシスタントからの電話で初めて気付いた。
自分のせいだけど、せっかく書類審査通ったのに凹むなあ。
そして、それからCAからの連絡がないぜ。
仕方なく久しぶりにリクナビ使ったら、書類審査通る率が上がってて
リクエーでの面談も無駄じゃなかった、と思うことにしたよ。
希望業種の関係で週3社ぐらいしか連絡こないけど。
860 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/25(日) 01:24:55 ID:cv8hqCjI0
>>853 確かにリクナビ使って大々的に募集かけると掲載料100〜200万かかるけど、
中小が若干名の募集で使うぐらいなら50万程度ですむ。
リクエー経由なら年収400万の奴一人採るのに120万以上かかる。
一般的な企業なら一人採るのにかけれる費用は50万くらいまでじゃないかな。
861 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/25(日) 01:53:23 ID:JH55v26qO
>>860 マジで何も分かってない人が想像で発言してるねー。
リクナビにしろ毎ナビにしろ広告掲載は最低月50万くらいかかるぞ
この月50万コースはリクナビで言うと
文字だけの掲載で社名と連絡先、募集職種と待遇あたりの情報が羅列されてるタイプのもの
求人広告を使って募集をかけるメリットは一般的な新卒採用のように短期間で大量採用をする場合だ
広告掲載料を採用人数で割れば一人当たりの費用は安くあがるからな
逆に一般的な中途採用に代表される若干名の採用の場合は紹介会社経由の方が安くあがる
862 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/25(日) 02:01:50 ID:JH55v26qO
ある程度デカイ企業以上になると自社のホームページに求人を載せてるが
ダメ元、身の程知らずの受験者、一回不採用にしたのにしつこく何度も応募してくる奴
てのが結構たくさんあって結構管理が大変らしい。
会社によっては常に人材を求めているというアピール、同格の企業がやっているから、といった形式だけの場合も結構あるしな
(この場合は応募があっても見ないで消去だそうだが)
だからある程度応募を弾くために紹介会社を咬ますんだけどね
863 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/25(日) 02:09:05 ID:JH55v26qO
有名な会社だと人材紹介通さずに求人広告掲載だけでも
短期間で沢山の応募がありそうだから求人広告だけでも良さそうなもんだが
人気のある企業や有名な会社の場合、求人広告に対して、ダメ元応募、身の程知らず応募がかなり混じるし
募集予定のない仕事に対して応募する奴なんかも結構いるんだよね
○○の経験3年以上と募集をしているのに
その仕事に近い××の経験なら3年あるから採用してくれとか
864 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/25(日) 02:14:28 ID:JH55v26qO
中堅企業以上の会社本音は有能な人材なら手数料4割払っても採用したいというのが主流だよ。
ところが人材紹介会社の広告を真に受けたバカが登録求職者の主流だから紹介会社は実は困ってる
企業側の第一声はもっと質の高い希望者はいないのか?がもっとも多い。
865 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/25(日) 02:14:59 ID:vzYBcrM00
転職市場における年齢価値
22 超ピチピチ
23 ピチピチ
24 まだまだ若い。が、ここから落ち始める。
25 何とか若いが…23からがくんと落ちる
26 オヤジとして見られ始める。
27 だいぶ危機感が…
28 ……ヤバイ
29 ry
30 (ピー
>企業側の第一声はもっと質の高い希望者はいないのか?がもっとも多い。
www
「応募者のレベル≒御社のレベルです」と言いたいのを我慢するのがRAの主たる仕事?w
867 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/25(日) 03:05:37 ID:cv8hqCjI0
>>861 無知なのはおまえの方だろ。
リクナビの掲載単位は2週間、マイナビ・エンなら4週間な。
リクナビで資金力のない企業が若干名の採用でよく使うのは
文字だけじゃなくて写真も5点使用可能な、
50万程度のいわゆるN3タイプ。
これでも2週間で大体30件の応募がある。
マイナビ・エンで同じタイプなら4週間で30万程度、
少しグレードあげても50万くらいな。
企業がエージェント使うのは、人は採りたいけど良い人がいればって
ぐらいなら求人広告出しっぱなしにするより安くあがるからってのと、
広告出稿・応募者管理等の面倒な手間を省けたり、あとはエージェントの
信頼性の問題だよ。
868 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/25(日) 03:12:36 ID:XvoMqWovO
応募して10日経過
CAが土日休みだから、月曜日午前中にお祈りメール到着かな…
企業さんもスペックがあわないなら5日くらいでお祈りしてくれたらいいのに…
待たされる間、無茶な応募だったと悩み続けて自己嫌悪気味です
ところでみなさんはCAの能力ってどのあたりで見極めておられますか
869 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/25(日) 05:37:24 ID:JH55v26qO
>>867 リクナビのマニュアルトークの内容を散りばめてのご説明有り難う。
2週間で30件の応募があるというはセールストークでよく使うよな。
ただ、正社員暦がない奴や使い物にならない公務員からの応募も含めての数だよな
2週間で20件〜30件の応募のうち、まともな応募はせいぜい5件前後。
まともに採用活動を行おうと思ったら最低3ヵ月ぐらいは掲載しないと無理。
まぁ人間なら誰でもいいなら話は別だけど
これだけでもリクナビなら50万×6で300万かかるぜ。
しかも採用に至らない人材ばかりの応募なら捨て金になるんだよな。
中途の場合、ネットの求人サイトからの応募と人材紹介会社経由の採用は殆んど差はない
採用にかかる金は大量採用でもしないかぎりたいして変わらない
ただし、企業のホームページから直接応募する場合はこの限りじゃないが。
870 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/25(日) 05:42:37 ID:JH55v26qO
>>868 求人情報を提示された企業について疑問に思うことを質問してみ。
それから何故自分にその会社の求人情報を提示したのかを質問する
理路整然と回答すれば優秀だと思う。
というか、実は求職者にとってもCAよりもRAの能力の方が大事だけどね。
・全然関係ない日記
今日TOEIC受けるんだけど、
>>869の
50万*6で300万って言うのが何処読んだらそうなるのか把握するのに
2分ぐらいかかってしまった。日本語でこれじゃ今日のテストは、
すんげえ疲れてるしバックレたい。。。
>>866 >>869が書いてるけど
>ただ、正社員暦がない奴や使い物にならない公務員からの応募も含めての数だよな
転職繰り返してるやつとか、職歴に空白があってその間遊んでただけのようなやつとか
そんなのが多いって紹介会社の人がぼやいてたよ
>>823 たとえ1日だけ在籍でも全額返金はされない
最大返金率は80%だったかな
>>848 俺も採用担当なんだけど、おんなじこと言われたわ
シャッチョーがタダって言葉に弱いから載せることになったけど
正直、求職者に対して申し訳ないよね
俺自分のスペックはゴミだと思ってたけど、
ここ読んでるともしかして実は捨てたもんじゃないのかって思えてくるな
ダメ元で一度登録してみるか
リクナビに毎週デカデカと掲載してる会社はすげぇ金持ってるってこと?
載せてるのはブラック会社の常連ばっかだけどw
人を泣かせて稼ぐ方が簡単ってことかね。。。。
ずっと広告出すからそのほうが安いんじゃない?
基本搾取だから社員は少ない給与でがんがると。
リクエーは自分の市場価値を知るにはいいんじゃない?
登録して紹介された会社を見れば自分のレベルが分かるからね。
オレなんかハロワ並みの会社を山ほど紹介された・゚・(ノ∀`)・゚・
でもCAの職歴書添削はかなり良かったよ。リクエーでは書類選考
で落とされまくったが、他サイトの自己応募や企業のHPでは4戦4勝。
つまり、おれはリクエーで100万以上出してでも欲しい人材じゃないけど
タダならOK程度の人材と言うことが分かったよ。
880 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/25(日) 19:34:38 ID:80rAtrZiO
俺は新聞の拡張員や置き薬の営業の仕事を紹介さるたこともあれば、
財閥系の一部上場会社を紹介されたこともあるんだがw
881 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/25(日) 19:43:40 ID:JOcHMxEr0
879参考になった
ここから紹介されたところで集団面接だったところってある?
>>882 周りが新卒 自分中途のだったことはある
>>883 なんじゃそれw
新卒に混じって面接ってwww
それなんて時間節約w
>>884 笑えるだろ
この時期だからあり得ると思って我慢したが
その企業はこちらから辞退した
中途で集団面接って求職者に対する配慮が足りなさすぎ。
会社名晒して
889 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/25(日) 22:15:20 ID:XvoMqWovO
いよいよ明日お祈りが届くかな?
ガクブルです
何度経験しても好きにはなれないメールですね
もう「お祈り」が本文に入ってたらゴミ箱に移動するようにしとけよ
面接受けた所のお祈りは、電話じゃなくてメールだけに
してほしいよ・・・。
「何がいけなかったんでしょうねぇ?」とか「何か面接でヘンなこと
言いましたか?」とかいちいち言ってくるし。
先日個人で応募した企業が、最終面接まで進んだから
進捗状況ということでCAに報告したんだけど、その日の夜に
大量の案件を一気に紹介してきやがったw
必死なのがミエミエw
892 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/26(月) 00:44:57 ID:8noSq8Xj0
ここ見てると、リクエーってメリットとデメリットがあって見極めなきゃという感じがする。
ところで、リクエーONLYで転職活動している人ってどのくらいいます?
自分はもう、リクエー+別なルートという感じにし始めています。
893 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/26(月) 01:34:12 ID:/s/mJa03O
正直リクエーは使えないというのが、第一印象だが、
複数社を利用すると体力的にも精神的にも疲れるからリクエーに委ねている
自分のスペックにも問題があるわけだし
894 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/26(月) 01:45:41 ID:WuQ0Ux0m0
私はリクエー+アルファかな。別途数社回ってます。
会社によって、高飛車な態度のひととかいろいろありますね。
リクエーの私の担当の方は、先輩から紹介された人なので、
対応的には丁寧。
あからさまな、「押し込まんかな」営業はしない。
(担当者としても、鼠算式の紹介が途切れる可能性を考慮すると、
目先のノルマ達成のために押し込もうとするのは、
応募者と関係が悪化したら、逆にデメリットだからだろうね。
だから先方が持ってない案件もあるということで、
直接応募と併用した方が良いですよ、
とか助言された。
自分、現職で忙しいので、リクエ1本で任せきりだなぁ。
紹介求人は自分のレベルにあったところなので満足してます。
内定全然取れないけどね。
896 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/26(月) 02:04:28 ID:oOA+k75r0
メイン:求人サイト(数社)+企業のHP
サ ブ:リクエー(極稀に当たり求人が出てくるので、情報だけ貰う)
実際に応募するのは求人サイト経由(自己応募)かな。
リクエーでしか受け付けてない時は、確実にハードル上がるので期待せずダメもと応募。
応募するからには真剣に臨むけど、期待値は宝くじレベル。
そしたら、リクエー応募でお祈り来ても落ち込まないようになった。
良いのか悪いのか…w
897 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/26(月) 02:05:18 ID:Jd51DIKU0
皆さんCAの方と結構連絡取り合ってるんですね。
私は電話での面談で実際会った事はないし、その後もほぼメールでの
やりとりのみ。
どんな人かもよくわかりません。
仕事の紹介はコンスタントにきますが、なんのアドバイスもなし。
今回書類選考に通過しましたが、通過連絡がくるのに10日以上、
面接に日程が決まるのに4日かかりました。
面接に対してのアドバイスもなく、CA・企業に対してあまり
信用出来なくなってきてしまい、面接もかなり行く気がなくなってます。
実際面接を断れらた方っているんですか?
898 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/26(月) 02:06:02 ID:AURPiqNfO
押し込もうとするっては妄想だと思うぞ。
恐らく、求職者本人がはっきりとノーを言ってないんじゃないか?
無理に押し込めて短期間で退職でもされたらそれこそクライアントからのクレームになる
それが続けばインテの二の舞になるし、押し込めたCAも流石に責任問題になるからな
899 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/26(月) 07:56:09 ID:/s/mJa03O
コンサル業界の大阪系では有名な会社はブラック?
調べたらここ数年新卒採用がめちゃくちゃ多くて、朝鮮玉入れに強いみたいだが
そんなとこを紹介されるってあまりスペックよくないってことですよね?
よろしくお願いします
結局ここでの転職はできなかったな
リクナビNEXTで自分で応募したところから内定を得た
早いところ、サービス終了の申し入れをしなくっちゃ
901 :
永年の夢:2008/05/26(月) 08:36:29 ID:tV0zMpb2O
ここ経由の求人は別エージェントからでてから数日後に出る事が多いから信用してません。
スピードで負けてたら意味ないよね
902 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/26(月) 08:42:00 ID:7h9bwelI0
CAってその業界に携わった事も無いくせに
偉そうにその業界を語るからムカつく
挙句、キーワード検索で見つかった企業の情報を
片っ端から送ってくるから
的外れな企業が大量まぎれ込んでたりする
一度それにクレームつけたが
本人は業界の事が分かってないから
なぜクレームつけられているのか分からずに
ガキみたいな言い訳並べてた
あんなアホな仕事しかしないCAに何百万も支払う企業はバカだよ
903 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/26(月) 09:19:32 ID:cVcmJjcz0
エージェントで職探しする場合、みなさんは正社員で勤続何年とかの持ち主ですか?
俺…派遣社員しか経験ない20代後半ですからすごく厳しいのはわかっていますが、
ハロワだけでは可能性が低いからエージェントにもダメ元で登録してみようと思っています。
どんな求人情報を教えてくれるのでしょうか?
とは言っても、皆さんの書き込みを見ていると書類審査→一次面接→最終面接の
流れみたいですが、エージェントの取り扱う求人はそれだけ大きい会社が中心なんでしょうか?
904 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/26(月) 09:20:10 ID:KhTS0/YmO
紹介してやってんだから、
ごちゃごちゃ言うな、
この低スペックが
いま28で4年正社員暦あるけど、
前職零細だったし転職希望先が
未経験分野なもんでCAも苦労してるだろうな。。。
>>903 派遣3年間分の職歴しかなかったけど、
余裕でリクエーで正社員内定複数でましたよ。
卑屈になる必要はないと思います(書類は8割通ったので・・・)。
会社は大きいところからそうでないところまで・・・
CAにどんなところへ行きたいか希望を言えばいいと思いますが。
907 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/26(月) 11:09:58 ID:/s/mJa03O
正社員勤続12年(一部上場)35歳。ちなみに低スペック丸出し
年齢が年齢だけにあんまり魅力的な案件はない
やはり紹介案件と年齢の関係は大きいと思う
若い人だとまだまだ可能性は未知数だし、案件もたくさんあるのではないでしょうか
>>892 リクエーONLYで転職活動している人ってどのくらいいます?
そんな馬鹿はごく少数だろうw
>自分はもう、リクエー+別なルートという感じにし始めています。
他のエージェント、公開求人サイトを併用するのが普通だろうがw
この板を見てやっと併用するなんてどれだけ低脳なんだよw
俺も35だけど紹介案件は良かったよ。社会人なら誰でも知ってるような会社か、
業界大手がほとんどだった。全然書類通らなかったもんでだんだんとレベルが
下がっていったが。
910 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/26(月) 12:33:15 ID:/s/mJa03O
35歳でそんな魅力的な案件が紹介されたなんて、うらやましい
基本スペックの差…
>>892 リクエーと併用してるけど、転職サイトにろくな求人が掲載されないので、
実質、リクエーONLYになってるな。
なんのかんのいっても、やっぱリクエーは求人情報の質が違うと思う。
>>907 紹介だけなら、すごい求人も出てくるよ。
ただ、応募したところで数打ちゃ当たるものでもないので…。
>>912 たしかに工作員に見えてもしょうがないがw、事実そうなんだからしょうがない。
俺自身も転職サイトからも応募したいのはやまやまなんだけどね。
まあ、転職サイトについては、ボーナス支給月までは期待できないから、
この状況も止むを得ないと思ってる。
915 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/26(月) 15:22:12 ID:X0x0D0d90
初っ端に大手メーカーを2社紹介されたよ。
で、途中で中堅メーカーを1社追加紹介。
結局、最初に応募したメーカーに内定貰えた。
4月末に登録で5月中旬で内定。
我ながら、コストパフォーマンスに優れた商品だと思うよ。
916 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/26(月) 17:08:43 ID:zqBj2B5jO
リクエで応募しても、テンプレお祈りばかりもらっているのだが、
テンプレお祈りと言うことは、社内選考落ちで企業には自分の個人情報は行ってないんですかね?
>>915 4月末に登録で5月中旬で内定。
我ながら、コストパフォーマンスに優れた商品だと思う
転職活動わずか半月!凄いな。
年齢、学歴、資格、TOEIC、職歴を特定されない範囲でよろしく!
〇内、最悪。
920 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/26(月) 19:27:51 ID:/s/mJa03O
はぁ
今日もお祈り届かなかった
採用企業側も2週間も放っておかず、せめて10日くらいで返事をいただきたいです
921 :
915:2008/05/26(月) 19:57:13 ID:WSyQjbE20
>>918 あまり…てか殆ど参考にならんと思うけど
31歳 男 Fラン大卒(最終面接で、この学校は何所にあるの?って聞かれた)
資格は、技術士、一土施、一建施、一建士、後は船舶だの重機だの色々。
職歴は中堅ゼネでの施工管理8年。
次職はメーカーでのプラント施工。
TOEICなんて…受けたこともないです(´・ω・`)
エージェント曰く、相手方は私の人当たりの良さのみで決めたらしいです。
ちなみに、私の持ってる資格は、次の仕事では全く必要ないそうです。
922 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/26(月) 20:07:57 ID:87JQyGMB0
高卒がやる仕事を何で大卒がやる。
ひょうがきだから?
まあ、下手な大卒より良い職務経歴だと思う。
>>921さん
31で技術士ってすごいね。
まあ何はともあれおめでとうございます。
スレ違いかもしれないが、リクエーの「カスタマーリレーション室」で
転職のカウンセリング受けた人いる?
実はうつ病で休職歴があって(いまも治療中)、転職を考えているの
だけど…。
職場がストレスの原因になっているだけに、治療中といえど転職を
考えざるを得ない状況なので。
やっぱりクローズで受けたほうがいいのかな…。
誰か知ってる人がいたら、教えて下さい。
>>925 クローズだろ
オープンにしたいならサーナ池
明日利食えーに面談だけどパソナにも登録してること伝えてもいいよね?
929 :
925:2008/05/26(月) 22:15:48 ID:BKfUalLY0
>>927 ありがとうございます。でも手帳を持っているわけでも
なければ、障害者雇用枠で入社しようとも思ってないので…。
カスタマ…室へ行けば、マターリ福利厚生安定の企業を紹介して
もらえないかと思いまして。
スレ汚しスマソ。
930 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/26(月) 22:17:13 ID:nU4RPLf50
ちょい質問させてくれ。
上にも書いてた人いたんだが、
リクエー経由で書類選考受かった場合、『必ず』面接行かないとダメなん?
リクエーってだいたい最初のほうは、ちょっと気になる求人でもエントリーしてって
言うでしょ?で、それが何個も通ると時間的に面接難しくない?
しかも書類応募した後、DQNが発覚したり・・・。
リクエーに何度も面接断ってもしつこい・・・。
行きたくないってはっきり伝えればいいじゃん。
激怒されるけどな。
都内でK田K己ってCAが担当の人いますか?
この人、説教がましいし腹黒さが垣間見えて非常に不快なのだが。
求人サイト経由の自己応募ってやり方あるの?
企業に電話かけて応募したらいいのかな?
934 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/26(月) 23:08:00 ID:iiXQZdGG0
リクエー経由で内定でた人に質問なのですが、
給与交渉ってどの時点でしましたか?
内定とってからCAに打診しました?
陸ナビも広告等は下請けへ丸投げ↓陸はブラック企業だよ
嘘で塗り固めた採用条件w
陸Aも同じく人材紹介お願いするのは最悪の会社しかない。
===================================
弊社株式会社○○は200○年○月、採用に特化した広告代理店として創業致しました。
創業以来、リクルート社求人広告のご提供を中心として活動して参りましたが、
現状の求人広告モデルでは昨今の採用環境を根本的に改善することが不可能であると判断し、
より企業様のメリットとなるサービス開発を目標として今日まで取り組んで参りました。
>>903 いよう、数ヶ月前の俺。
半導体設計を七年間やってきたけど、物凄い大変だった。
紹介される企業はホントにピンキリだから、
自分で納得出来るまで諦めないこと。
時期的に案件が多かったので何とか自分のスキルに見合った企業に入れたよ。
どこの派遣屋さん出身か分からないけど、業界脱却を目指して頑張ってね。
福利厚生のいい会社だけ紹介してください。
賞与は最低年2回で4か月分。退職金有り。厚生年金基金加入。残業代全額支給。
試用期間は長くとも3ヶ月。有給は初年度から最低15日。
というようなオーダーする人います?
やった事ないけど、やった方が相手も楽じゃないかな。賃貸借りるのと同じで、条件がハッキリしていた方が判断し易い
>>937 「そのような条件になりますと、紹介できる案件が従来の半分以下に
なってしまうのですが・・・」とCAから言われちゃうよ。
仕事内容や事業内容の条件でたくさん紹介してもらって
福利厚生は自分で見て取捨選択
でいいのかもな
941 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/27(火) 00:59:45 ID:kd/OtVMFO
糞みたいな案件100件紹介されるより全力で受かりたい案件1件貰えるほうが価値あるんじゃない?数の大小は問題じゃないかもね。ところで退職金の有無は皆にとってどんぐらいのウェート占める?『無』というのはやはり話にならないんだろうか?
942 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/27(火) 01:01:26 ID:zderLrqZ0
>>941 重要ではあるが、退職金無しの会社が増えているような印象があるからなぁ
943 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/27(火) 01:13:42 ID:nSim1h2kO
ドキュな質問でスマソ。エージェントと面談する際はスーツですか?
>有給は初年度から最低15日。
これって普通にありなのか?
みたことないんだが。
大手の電機メーカー系は
初年度から有給18〜22とか
普通にある
でもここで紹介されるのは
工場採用のみ・・・
946 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/27(火) 04:39:10 ID:IxYK1hX1O
ちょっとでも興味があれば応募してください
って発言はCAが馬鹿なんだろうな。自分の仕事内容を理解してないんだろうな
CAになった奴の中には求職者の人に少しでも良い企業を紹介したい!
なんて思って入社している奴もいるからな
こういう、ビジネスとメルヘンの区別がつかないような馬鹿に当たった場合は
巻き込まれて被害を受ける前にチェンジした方がいい。
どの道、メルヘンな奴はビジネスとのギャップから辞めていく。
947 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/27(火) 04:45:32 ID:IxYK1hX1O
>>937 スペックによっては引き取り手のない求職者と認定されて放置って場合もあるから
後から文句を言わないようにな。
大して可愛くもない女が年収1000万以上ない人とは結婚しないと言っている場合に
仮に自分の知り合いに年収1000万以上を稼いでる奴がいたとしても
果たしてその女に知り合いを紹介する気になるかどうかだよな。
モデル並に美形とかならともかく
948 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/27(火) 06:23:14 ID:dOQvMk19O
リクエーに就職したい場合はリクエーを使わないほうがいいの?
949 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/27(火) 07:36:59 ID:lhuUo2ns0
950 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/27(火) 09:30:20 ID:asLvShcZO
>>943 俺はスーツで行ったけど、私服姿の人も多かったよ
951 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/27(火) 10:33:19 ID:tziEGwU9O
場所がら私服だと浮いてしまうよ
やっぱスーツが無難だよ
>>934 俺の場合、CA経由の給与交渉は無かった。最初に企業から提示された金額でCAは
なかなか良い方ですよとか言って交渉する気無し。仕方ないから最終面接で
希望収入を提示する機会にちょっとふっかけた。ふっかけた数字にはもちろん
ならなかったけど、最初よりは少し上がった。
突如CAが全く連絡して来なくなったぞ。。
954 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/27(火) 12:21:39 ID:nSim1h2kO
スーツで行くことにしました。情報THX!!です
955 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/27(火) 12:22:03 ID://KGry8Y0
>>953 俺もCAが電話してこなくなった
メールのみ
俺はかえってその方がいいけど
そしたら書類選考が通るようになってきたw
CAに交際申し込んだ奴いる?
>>955 電話は元々来ないのが、メールすらこねーw
958 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/27(火) 13:40:55 ID:FL5DZ+UQ0
リクエーに登録したのだが、CAに面会することはなく
電話でのヒアリングだけだった
これって普通? それとも最初から放置候補?
959 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/27(火) 15:20:39 ID:asLvShcZO
961 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/27(火) 16:11:30 ID:2PYjwDCf0
リクルートエージェント 情報サービスグループ亀尾です。
この度は弊社「転職支援サービス」にお申し込みいただき、
誠にありがとうございました。
さて早速、いただいたご経歴を拝見させていただき、現在弊社に
寄せられている求人案件の中から、ご経験・ご希望に合致したもの
をお探し致しました。
しかしながら、誠に残念ですが、弊社が取り扱っている求人案件
の中には、ご経歴に沿うものがございませんでした。
現在弊社で取り扱っております求人案件は、全国の中途採用市場の
ごく一部であり、総求人案件の数パーセントしか獲得できていない
状況でございます。
併せて、求人企業が弊社に依頼する案件は、一般の情報誌や
求人サイト等に比べ、より即戦力を求める領域に集中しており、
そのため応募状況も狭く設定される傾向がございます。
時期・市場動向にも影響されるものと思われますが、
ご経歴に沿った弊社からの具体的な求人のご紹介は、現時点では
難しい状況でございます。ご期待に添えず大変申し訳ございません。
今後につきましては、上記の状況をご理解いただいた上で、
求人案件のリサーチをご希望の場合は、サービス開始より3ヶ月間、
関西情報サービスが、求人をお探しします。
該当の求人が弊社に寄せられた際に、ご連絡させていただきます。
また、該当求人をご紹介していく中で、応募をご希望の企業が出て
きた段階で、応募窓口として応募についての打ち合わせ、
その他ご相談を承ります。
「書類通りにくくなってるからガンガン応募汁」→紹介案件の半数以上に応募→思いの外書類通りまくり→「面接は必ず行って下さい」→orz
しょうがないのであまり興味ない企業には、絶対調整つかなそうな日時(日曜の夜9時〜)を面接希望日にしたりしてる。
そうするとさすがに相手も空気読んで、あまりごちゃごちゃうるさいこと言わずに
「調整がつかないようなので今回はご縁がなかったということで……」、という感じになってくる。
>>960 17万ってすごい多いじゃん
コレ、日本人だといくらぐらいなの?
964 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/27(火) 17:38:36 ID:ZNnSsHoM0
今日リクエー通して応募した企業に面接に行って来た。
面接官が何人も居たのに、誰一人名刺もよこさず、自己紹介もせずに面接開始…
最後まで誰が誰だか分からなかった…こんなのってアリかよ?
ついでに言うと交通費も出なかったし、更についでに言うとお茶も出なかった…
これは、お前なんか採る気無ぇけどしかたなく面接してやるよ、
っていう風に受け取れちゃうんだけど考えすぎか?
とりあえず内定出たとしても断ろうかな…CAには何て言おう…
>>964 自己紹介もないのは感じ悪いよな。
お前誰だよって思う。
俺もそれで辞退したことあるし。
ただ、交通費とお茶はでないトコよくあるぞ。
ほんとにリクは1社内定が出ると他が進まなくなる
967 :
964:2008/05/27(火) 18:25:55 ID:ZNnSsHoM0
職種も待遇も悪くないとこだけに悔やまれる…
我慢して行ったほうが良いのかな?
>>967 俺の経験だけど、名刺は大きな企業はくれないな
交通費も出る企業もあれな出ない企業もある
内定が出てから考えれば
リクのことだから内定が出ると他が進まないと思うけど
面接官が名刺渡さないのは普通じゃないかと思うんだ・・・
交通費がでないのも普通だと思うが、世の中違うのか?
971 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/27(火) 19:26:57 ID:HbFFGjFB0
名刺も交通費も一回も貰ったことねーよ。
茶は出たり出なかったり。
某企業で面接官だけに茶が出たときは呆然としたw
972 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/27(火) 19:32:16 ID:QPEJ618r0
>>966行けってことだろ
わがまま言うなっいってところかな?
自己紹介をしないのは頭おかしいだろ
>>972 年収にすると100万以上変わってくる
リクの手数料は20、30万ぐらいしか変わらん
975 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/27(火) 21:11:32 ID:WL6otsIC0
>>219です。
1社目で内定貰えました。
ある意味成功事例?
976 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/27(火) 21:12:50 ID:AiyfBq/G0
>>967 自己紹介ぐらいはするかもしれないが、名刺をくれるのは
稀だと思う。俺は1社しかもらったことない。
普通は1次面接で交通費なんか出ないよ。2次面接では出た
ことがある。落ちたけど。
因みに、お茶は一度も出たことがない。
何部の誰々さんぐらいは紹介して欲しいよねぇ。
まぁ4人も並ばれて一度に紹介されたときは憶えられなかったけどw
978 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/27(火) 22:03:24 ID:wHoCT/+pO
東証一部の中の者です。うちの会社、中途は結構採るのですが
リクエー介して入ってくる人って企業HPから個人応募でくる人に比べて
断トツに仕事できるね。
信じられない位。
総じて能力Aクラスだったり英語だけネイティブレベルだったり、技術スキルだけ神だったり個性的で面白い。
リクの仲介費は糞高いけど、すぐ元とれるかも。
リクエーでは高レベルの人間だけ扱うような、ふるい分け基準でもあるんでしょうか?
何で採用されたかってそんなに意識して見られてるのか。
980 :
978:2008/05/27(火) 22:08:31 ID:wHoCT/+pO
そもそもうちみたいな地味企業なんかにきていいの?っていう人材が入ってくる。
リクエーは一体どんな仕組みになっているのか。
ああ、合格率を上げるために志望大学のレベルを落とさせるようなもんなのかな。
982 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/27(火) 22:43:26 ID:m8XJLwv20
CAの紹介で就職shop行った人いる?
983 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/28(水) 00:24:42 ID:yOCfSdbr0
>>975 おめでとうございます。
219のシチュは私の時と似ています。
私もがんばろ。登録して初めての面接だしな。
984 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/28(水) 00:28:47 ID:BbB3qV590
交通費の出るでないは企業によってかなりまちまちだね。
でも出るところは総じて福利厚生が良い企業っぽい気もするw
ところで、エージェントが給与交渉してくれないってマジなんか?
いや、今の年収400マンで次は800マンにしてくれってならともかく、
例えば業務内容や社風がスゴイ気にいって入社したい!でも給与はほんの
ちょっと下がりそうな場合にさー、せめて前職ぐらいに交渉する腕とか
見せてくれないの?
6社面接に行ったが、交通費など一度も貰ったことがない・・・
ないの?
987 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/28(水) 01:27:18 ID:fjjSr7OjO
先週面接行って不採用だったから、「何人内定だったのですか?(最終に残った5人全員リクエーを介しての応募)」って聞いたら、
「0です」
って、言われたんだが・・・。
よくハロワでも採用人数0って話は聞くけど、エージェントを介しての会社でも採用0なんてあるんだなって思った。
988 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/28(水) 01:30:55 ID:ACNkUc+lO
前職を試用期間でクビになったのですが、それでもエージェントを利用できますか?
989 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/28(水) 01:35:09 ID:yOCfSdbr0
>>984 あ、私もそれ気になる。履歴書フォームには
希望年収とか最低年収とか記述して、そのまま企業に提出。
CAはそれを見たときに、「安すぎる」「高すぎる」「妥当」とか、
そういう指摘されなかったな。
足元見られたくないけど、高すぎて期待値があがりまくってつらい思い
するのも嫌だし。
単なる連絡屋さんなのか?
まぁ、すでに提出して随分時間が立ったので、そういう疑問は
内定貰ってから言え、なんだろうが。
990 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/28(水) 02:24:31 ID:OGxjdrT90
個人的な感覚としては、書類選考なら何とか通るんじゃね?
っていう基準で求人紹介してる感じがするな。
自分も自身の相対的なスペック知りたくてエージェントに会ってみたけど、
思いの外レベルが高いとこ(この業界ではおそらくトップクラス)紹介されて
驚いた。
しかも書類選考通るし。
面接は・・・結果待ちだがまあ難しいかな・・・。
>>988 自己都合で辞めたんじゃなくて?
理由はなんなんだ?
毎回企業への書類応募断ると理由聞きに電話が来るんだがそれが思いのほか辛い。
未経験の職種で選んでて、広範囲の業種紹介されて
あんまり興味ない業種だったり、ブラックだったりでで落としてるんだが。
お前の低スペックで選り好みしてんじゃねーよって思われてそうで・・・
インテ、リク、パソナから面談連絡来たけどマイコミはお断り。そんな低スペ。
わざわざ毎回連絡してくるなんてリクだけだからすごい気を使ってしまう・・・
ただ単に俺の嗜好を調査するためなんだろうか・・・
993 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/28(水) 06:34:26 ID:yv/va0z+O
>>987 エージェント経由なら本当に気に入った人材が来るまで待ってても企業に一切金銭負担ないから普通に採用ゼロはよくある話。
むしろリクネクみたいな広告型のほうが、最初に費用をかけてしまっているぶんだけ、採用ゼロにはしにくい。
でもまあ、それでも最後は最終面接で役員が、採用予定枠にとらわれず採否をズバッと決めてしまうことが多いのが最近のトレンドだけど。
994 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/28(水) 06:54:03 ID:1w0gyE4r0
>>982 ハローワークの就職ショップって事は…CAにお断りされたって事なのかな…?
面接経験自体そんなにないけど、交通費を2万くれた会社あったな。
ハロワ経由で採用条件がかなり厳しいところに遠隔地から面接に行ったときのこと。
いい会社だったけど、社長があんまりにも守り型だったのでイマイチ話が噛み合わずお祈り。
その後リクネク経由でやっぱり遠隔地に受けに行ったのが現職。
交通費は無かったけど、1次面接の帰り道、携帯呼び出し来て2次面接。
また呼び出すとあなたが大変だろうからと。その場で採用決定w
あれから1年半。会社業績不振で肩叩きされようとはwww
996 :
982:2008/05/28(水) 08:25:22 ID:dsDL8Kuf0
>>994 リクエーでも求人紹介してもらいつつ
併用してやってみてくださいっていわれた。
997 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/28(水) 11:05:01 ID:i7gOgKji0
うめー
998 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/28(水) 11:05:49 ID:i7gOgKji0
役立たずCA
999 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/28(水) 11:10:14 ID:i7gOgKji0
いい案件紹介して
1000 :
名無しさん@引く手あまた:2008/05/28(水) 11:11:27 ID:i7gOgKji0
1000で内定
1001 :
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