1 :
非決定性名無しさん:
最近はいい話は一切ないな
お散歩一派が会社にいる限り
この会社はだめだめだ
管理者の責任逃れが横行する会社
すぐに下に擦り付ける屑が多いから気をつけろ
IBM-US行って来たけど全然のんびりしてる。殺伐してるのはIBM-Jだけだったのにびくーり。
当たり前だ。奴らは晩飯は家族そろってが基本。
毎日終電なんてイエローモンキー(プギャーだな。
前スレの993じゃないが、
0歳が社長の頃にぶち上げた、blade20000(だったけ)には....
日本とは何が違うの?
なんで日本のプロジェクトはデスマるのにアメリカはデスマらないの?
もうやだ
アメリカにおけるIBMの力や知名度と日本におけるそれとは比較にならんだろ、、、
>>8 デスマを起こしているのはお前らの弱い心だ!
アメリカ人が定時で帰れるのは心が強いからだ!
11 :
非決定性名無しさん:2011/10/12(水) 23:48:33.15
一つ言える事は、ITの価値を海外の企業はわかっている。
IBMJは、顧客の言うなり。
イノベーションでは無く、単なる現状把握屋だ。
そして顧客はバカになる。
顧客を正しい方向に持っていけない、つまり市場を作れていない。
それが今のIBMJ。
言うなりでよければ日本企業の方が堅実で信頼出来るしな。
昔は会社に損害を与えると出世したもんじゃった。
下請けのくせにレス支店じゃねえええええええええええええええええええええええええええええええええええええええええええええええええええええええええええええええええええええええええええええええええええええええええええええええええ
>>11 ジレンマだよな
グローバルのように持っていこうとしても客が付いてこない
彼らは今までどおりにやってくれるJCMによっていく
>>16 そのへんはコン猿が
あるべき論を並べ立ててクライアントのトップを洗脳するもんじゃないの?
IBCS働け
コン猿としての格が足りないんかな
>>17 無償でどんどん客先に行ってくれるなら、喜んでお願いしたいんだけどなあ。まだまだお金にならない種まきのフェーズからお客さんと握っておかないと、大きな案件はとれないんだよなあ。
糞上が必死だなワロタ
イヤイヤ、むしろ必死になれよと言いたいよ
どっちなんだよw
どうせ4Qも駄目で年末クビだろww
23 :
非決定性名無しさん:2011/10/14(金) 01:39:29.27
\
⌒
く
o
く
_
/
24 :
非決定性名無しさん:2011/10/14(金) 01:54:20.37
よくある喫煙者の屁理屈
■事実に対して仮定を持ち出す
「もしも副流煙に害がないと仮定したら、どうだろうか?」
■自分に有利な将来像を予想する
「いつでもやめられるからやめない 」
■主観で決め付ける
「うるさいのは嫌煙キチガイだけで普通の非喫煙者はなんとも思っていないはず」「煙草に憧れないのはキモヲタ」
■一見、関係がありそうで関係のない話を始める
「排気ガスも体に悪いのにどうして喫煙の害ばかり言うのか」「タバコの値段を高くするなら、酒の値段も高くするべきだ」
「ところで、アメリカの禁酒法が失敗したのを知ってるか?」「2ちゃん中毒のオマイラが偉そうに言っても説得力無いから」
「男女共史上長生きNo.1は喫煙厨だったわけで煙草の健康被害なんて韓国の歴史くらい怪しい代物」
「なんで禁煙したら太ってしまうん?」「被害がどうたらこうたら言うけど結局、喫煙厨を叩きたいだけなのであった」
■陰謀であると力説する
「喫煙は権利だ、それを侵すものはファシズムだ」「近年のタバコ叩きは異常。ユダヤの陰謀なの?」
■知能障害を起こす
「タバコうめぇぇぇぇ〜」「何タバコごときで必死になっちゃってんのwwおまえら暇人だなーwwwwwwww」
「カッコつけたくてタバコすってんだろ」とか言ってるヤツこそ、本当はタバコがカッコイイと思っている
「今は完全に分煙されている。DQN場所は除いて(駅や大気中など)」←どうやら大気外で吸っているらしい
■ありえない解決策を図る
「嫌煙はタバコ吸ってリラックスしろよw」「嫌煙のほうが近寄ってこなければよい」
「嫌煙は外に出るたびにガスマスクでも付けてろww」「受動喫煙がいやなら外食せずに家で飯食っとけばいいじゃん」
「嫌煙厨に1年煙草吸わせて同じこと言えるか試してみたい」「嫌煙。そこにスイーツ脳。」
「自分の思い通りにならないから嫌煙はスイーツ+DQNクレーマー」
ここの厄淫はニコ中が多いからな
重要な話はすべて喫煙所できまる
27 :
非決定性名無しさん:2011/10/15(土) 01:09:53.62
>>26 今も昔もそれはかわらん。
最近の若いもんはタバコも吸えん虚弱体質が増えた。
それじゃ出世できんよ。
喫煙所に屋根はいらんな
29 :
非決定性名無しさん:2011/10/15(土) 07:19:42.80
もしオナニストのモラルが喫煙者並だとこういう風になる。
・常にしないと気がすまないため、路上でも人前でも憚らずにオナニーをするものがでてくる。
・さすがに電車の中でするとかなり迷惑なので原則禁止。
特急などの長時間乗車を要するものは、オナニストに配慮しオナニー席が作られるが清掃費用の節約の為順次廃止。
・日中、オナニーが我慢できないもののために駅にはオナニーエリアが作られる。
・オナニーが周囲の人間に与える影響を考慮し、職場や公共施設内では原則オナニー禁止。
配慮されオナニー室が作られる。我慢できなくなったオナニストはここで一抜きする。
・歩きオナニーが問題に。ザーメンの飛ぶ高さはちょうど子供の目の高さ。
・オナニー後のティッシュをポイ捨てする者が続出。街には吸殻と同じだけのザーメンティッシュが転がる。
・食後のオナニーは最高。
・千代田区、路上オナニー禁止区域に。
・禁オナグッズ販売。
・航空機内でオナニーをするものが現れ、発着時間に影響。
・学校でオナニーが見つかり退学
・「オナホール、ワンカートン下さい」
・「俺、もう2年も抜いてないぜ」
・ザーメン漬けのMacを修理に出そうとしてバイオハザードとしてAppleに拒否される。
・自室内でオナニーをしていたチェーンオナニストが、、「共用廊下までザーメンの臭いがする」とマンションの隣人に訴えられる。 ← New!
・警察官と消防署員の採用に際し、「非オナニー者に限る」という条件が加えられている。既採用者に対しては抜き打ちの尿検査を実施。 ← New!
・ムスリム団体が所属する3000万人の信者に対し「教義で禁じられている自慰行為と同等」として、オナニーを全面的に禁止した。 ← New!
・舞台女優にオナニーシーンを演じさせ、観客の健康を害したとして、弁護士らが劇場に対し、約9200万円の損害賠償を求めて提訴。 ← New!
30 :
非決定性名無しさん:2011/10/15(土) 10:20:35.92
南港事業所、飯食おうとしたら
電子レンジも無いのな(笑)
よくよく聴いてみたら、弁当屋が持って帰ったんだと(笑)(笑)
ここのやつらあほかと。馬鹿かと。
買えよ(笑)電子レンジぐらい買えよ(笑)
冷て〜飯食ってやる気でるかよ(笑)
関西人あほ過ぎ(笑)
>>30 > 関西人あほ過ぎ(笑)
関西人がアホなんじゃなくて、南港事業所の一部がアホなんだね。
ボクの周りでも、仕事には一切身が入ってないクセに、女の子との飲み会だけはコソコソとセットしてるアホがいるよ。
>>32 ばかやろうっ!お前が買えっ!全員に一個ずつ買えっ!そして死ね。
>>34 あ〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜゛ ?
誰がいつ発狂したんだよっ!!!!答えろっ!!!そして死ね。
36 :
非決定性名無しさん:2011/10/15(土) 22:37:33.08
>>30 食事環境に不満があるなら、HZ-25Fの役員専用食堂へ逝って食え!
25階の定食はほんとに豪華だよ
発狂
>>38 アンカーもつけられねーのかっ!あ゛ん?死ね。
頭悪そう
お気の毒
>>40 あ゛あ゜あ゛あ゜あ゛あ゜あ゛あ゜あ゛あ゜ん?
誰に口きいてんだ?胎児からやり直せ。
テレコンである部門のキックオフ聞いていたら
役員のスピーチで罵声を飛ばしてる奴までいるね
聞いてて大笑いだったが
>>42 >>役員のスピーチで罵声を飛ばしてる奴までいるね
それって野次ってこと?そんなことしてRAされないの?
確かに50人以上テレコンに入ってたら
何言ったってわからないだろ
46 :
非決定性名無しさん:2011/10/18(火) 12:29:20.94
あー、だりー
帰ろ帰ろw
47 :
非決定性名無しさん:2011/10/18(火) 19:19:12.72
なんか浜松町で労組が完全に日本IBMに特化した街頭演説やってたぞ
日本IBMは違法な退職勧奨、人権侵害をやめろだってさー
49 :
非決定性名無しさん:2011/10/19(水) 19:23:13.98
転職板で梅嵐と雑話嵐でスレが一つ潰された。
今、就職板に嵐がきている。RAが近そうだ。
50 :
非決定性名無しさん:2011/10/19(水) 19:23:47.10
ほんまだるいわー
ハゲのおもりも疲れるわ
51 :
非決定性名無しさん:2011/10/19(水) 20:31:37.89
奴は嵐だから(^_^)v
お散歩一派か
トウミツダルマのことか?
デブzかな
糖蜜がお散歩の軍門なの
終わったな
56 :
非決定性名無しさん:2011/10/21(金) 13:46:34.01
トウミツダルマがデブzになったんだっけ?
達磨デブzスタックw
仕事しないやつらは本当に暇そうで腹が立つ
五階でだべってるババア
五時くらいにエレベータに駆け込む連中
>>60 アフター5の予定がいろいろ忙しいからね。
仕事だけで1日終わる奴隷階級とは違う。
営業のくせに毎日箱崎にいるような
奴らは全員STHでよくね
犬和完全崩壊まであと何ヶ月よ?
66 :
非決定性名無しさん:2011/10/23(日) 13:31:02.98
奴隷にHZを見せるから
>>60 みたいなこと言うヤシが出てくんだよ。
ジジババの給料を稼いでくるのが奴隷のMissionだってことが
わかってない。 だべってるババアやジジイは5階だけじゃない
23階を歩けばその10倍はいるんだ。だから奴隷はもっと稼がせればいい。
奴隷はHZに帰ってくんな、稼いでこい、早くコンニャロ客逝けゴルァ!
実働してる社員が少なすぎよな。
もっと首きってけっておもう。
じじばばなんか全部首きれよ
役立たず会社
>>69 だからなんだ?
わけのわからんこというな、バカ
>>71 バカはお前だ。ジジババを切ってもお前の給料は上がらない。バカだから分からないかw
73 :
非決定性名無しさん:2011/10/24(月) 00:25:00.90
若人どもを酷使して、ピンハネするのは
HZ上層階に巣食うジジババのための社会福祉という意味もある。
兵隊どもはしっかり稼いでこい!
その上層階にいる爺婆も仕事しろよ。
社員なんだから。
若い頃はいまの若い奴らの100倍は働いたよw
若手どもが売れないことが原因だな
お客さんにバカにされてる営業ばかりだもん
あれじゃ無理だなw
営業部がカスばかりだな
メンバー見たら転けそうになるような
屑だらけだもんなぁ、ラインも最悪だよ
>>72 誰が給料のこといった?
仕事ができないし頑張りもしない高給じじばばは必要ないから首切れって言ってんの
これくらいボケてないならわかるよね?
>>76 バブルの頃に営業やってた様なじじばばなんか今の世にまったくたいおうできないだろうね
あと工場出身の高卒もひどい
単なる単純労働者がホワイトカラーにはなれないよ
某セクターの宗教法人化
>>75 若い頃の事なんか、今は関係無いだろ。
若い頃の事と今は、状況同じか??
このスレ、けっこうお偉いさんもいそうだけど、文句ばっかで立て直しとか考えないの?
それ考えないなら、そんな人たちのせいでこの会社の未来は詰んでると思う。
って、入社3年目の俺に言われる気持ちはどう?
>>78 ぶぁ〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜かっ!
お前より高給じじばばの方が役に立ってるに決まってるだろ?
バカだから分からないかwww
>>87 半人前が昼間っから2chか。昼間っから2chしてて大先輩を批判か。
文句があるなら正々堂々スピークアップすればいいだろ?半人前の卑怯者め。
バカ手はここでは一生涯安月給なんだら
マジ叩きするなよ
90 :
非決定性名無しさん:2011/10/24(月) 22:17:03.08
ライン氏ね
>>86 CEとかってアウトソースとかしないの??
94 :
非決定性名無しさん:2011/10/25(火) 00:12:45.04
>>83 工場出身じゃないけど、俺高卒だ。21歳から中途入社5年目。
みんなスゲー良い大学出てんのな。京大とかもいるし。
勉強はできるけど、要領悪いヤツ多いな。
>>88 さすがじじばばは業務終了がはやいですね笑
>>94 お前は頭も要領も悪いだろ
だから高卒なんだろ?
もうちょっと客観的にものを見れる様になったほうがいいよ
97 :
非決定性名無しさん:2011/10/25(火) 00:53:09.99
>>96 まぁそう言うなやwww
確かに仕事適当、呑みと女が最優先の生き方だけどwww
じじばばと高卒がいなくなったらかなり良くなるだろうな
じじばば発狂中
ItsのPUBやってるネズミ男なんとかならない?
調子ばかりいいんだよね、関西弁キモイw
>>100 ああ、ちょっと前に話題になったエセICPね。あいつ、やっぱりうざいんだ。
102 :
非決定性名無しさん:2011/10/25(火) 12:06:44.57
だりー。大阪は老害の巣窟。
ラインもコミュ障ばかり。
5Fでさぼってるじじばば
15Fのソファーもじじばばがいつも寝てるから撤去になったしな
なんの取り柄もないじじばばがいちばんの勝ち組
日本IBM(笑)
106 :
非決定性名無しさん:2011/10/25(火) 20:54:10.62
バカ手とジジババが罵り合うスレか
大企業病の会社スレなんてどこでもそんなもんだろ
お散歩一派が超うざい
頭悪い屑ばかりw
109 :
非決定性名無しさん:2011/10/27(木) 19:21:16.56
大阪のデブばばぁ、よたよた歩いてんじゃねーよ。
朝一からエレベーター使うなや。
少しぐらい階段使わねーか、
家畜みたいに太るんだよ。
ここはさすがに日本ユニシススレよりはるかに雰囲気いいな
111 :
非決定性名無しさん:2011/10/27(木) 22:53:13.44
降格、降給のみなさんよ、まだいるの?
>>110番
比較対象を恣意的に選ぶなと学びませんでしたか
そんな最底辺のスレと比較したら雰囲気いいの当たり前で意味ないだろ
と説明しないとわからない程度の頭のデキなんですか?
日本ユニシスとどっちが技術力高いんですか?
潰れそうな会社と一緒にするなよ
最近は使えない中途やクソブランド出身の屑が
紛れこんでるな、バカを掴まされないように
気をつけないと大変だぜ
なんかプライドばっか高そう(−_−;)
大変そうやね
>>118 なんの根拠もなくイメージで語らないほうがいいよ
いい大人がそれじゃ頭悪いと思われて相手にされないよ
>>119 ばぁーかっ!!!おめーらなんかはじめから相手にしてねーよっ!!!
121 :
非決定性名無しさん:2011/10/31(月) 08:19:55.60
いまじゃ、IBMはただの中抜き企業。
中間搾取で利ざやを稼ぐ。
なんでこんな糞会社になったんだか。
どうやつたらIBMに転職出来ますか?
123 :
非決定性名無しさん:2011/10/31(月) 18:16:04.61
ドナドナ案件
人売りIT
実際に案件で苦労してない馬鹿がマネージャーやってるのが間違い
125 :
たれ込み:2011/10/31(月) 23:02:46.92
トヨタにいるタヌキわたなべぇひさやぁ〜
なんとかせにゃあ怒
あいつ知恵も技もないくせにエラゾ〜やないかい!!
トヨタもあほやから散々だまされとるがなぁ!
やつネカマで隣のおっさんに息ふいとるねん♪
きもぃ〜
まあトヨタにおるIBM は落ちこぼれ連中のたまり場だから
しゃあないわ!!ふるいちもんめ、やまもとやまぁ、かくがりぼっちゃんも
うろうろうざいわぃ!!
W3にPUBのITS のインチキICPのネズミ男が
出てたな、ろくに実績もないくせに生意気
あれ、何もやってないなw
へこへこばかりのオサーン
129 :
非決定性名無しさん:2011/11/01(火) 22:20:24.96
いらない社員大杉
130 :
非決定性名無しさん:2011/11/02(水) 00:49:45.69
大企業はどこも同じだな
131 :
非決定性名無しさん:2011/11/02(水) 01:28:55.58
数字いじり・プロセスいじりだけの内勤スタッフ(=社内失業者)大杉
客にも行かず一日席に座ってるだけの
営業ラインイラネ
仕事がないからSSLをワンオンワンで
やって時間を潰すアホラインにはワロタ
>>128 あいつってまさか評価高いの?
何やっているか全然わかんねーけど。
135 :
非決定性名無しさん:2011/11/03(木) 10:23:05.16
136 :
非決定性名無しさん:2011/11/03(木) 12:49:58.26
>>135 年収1000万なんかいかねーよ!
400万とか500万だよ!
>>136 え?まじ?リファレンスサラリーじゃないよ?源泉徴収にのる額だよ?
>>135 天下のIBMっていつの話だよw
今は優秀な子はまず入社しないし、候補にもならん会社だよ
139 :
非決定性名無しさん:2011/11/03(木) 15:58:48.11
またもや○場の案件がスケジュール変更!!
やる気あんのかよ
やる気ねえーなら会社くるな
おめーらみたいなのがいるからプロジェクト失敗するんだ
140 :
非決定性名無しさん:2011/11/03(木) 15:59:08.97
またもや○場の案件がスケジュール変更!!
やる気あんのかよ
やる気ねえーなら会社くるな
おめーらみたいなのがいるからプロジェクト失敗するんだ
141 :
非決定性名無しさん:2011/11/04(金) 01:17:21.80
開業医の平均月収231万円。(2011年6月現在)
IBMの上級SEやPMの単金から推測しても月収100万は軽く越えると思うぞ。
(すくなくとも周囲のBPも含めて世間はIBMerに対してそういう視線で見てはいる)
でなければ弱小零細ITよりもさらにもっと醜いピンハネが
IBM社内で行われているかそのどちらかだ。
> >134
遊んでるだけの典型的なへこへこだな
今年何もしてないくせにマウイ島だぜ
>>141 なに訳の分からんことを書いてるんだ?
低脳すぎて2chしか居場所がないのか?
144 :
トヨタにおる:2011/11/04(金) 06:51:33.36
ネカマなべひさ!!えらそうに!!うざい!!
>>141 ピンハネではなく、世代間扶養です。お間違いなく。
146 :
非決定性名無しさん:2011/11/04(金) 11:46:32.44
にしてもピンハネひどいな。
特に関西www
なんにも仕事しねーで、BPに任せっぱなしのクセに中抜きかよwwwww
そらうちの評判も落ちるわ
お前ら今日は休みだよな?ふつう4連休だよな?
折角の休みに自宅からテレコンに入る
バカが憐れで恥ずかしい
149 :
非決定性名無しさん:2011/11/04(金) 21:36:56.42
そのケース、この会社多いよね。
>>148 お前らだけだよ、休みは。
世間一般は休まないよ。いい会社だな。
152 :
非決定性名無しさん:2011/11/05(土) 09:27:46.34
不滅の方程式
(BAND単価)×(稼働率)−(月給)=(US送金+厄淫・俚耳報酬+関節の給料)
153 :
非決定性名無しさん:2011/11/06(日) 13:32:35.75
IはSEの場合は大半が50まで働けないのは既成事実だから
8割以上のSEが複数の転職サイトに登録済っていうね。
40過ぎまでここにしがみついて、ある年急にPBC低評価&RAされて
あわてて再就職活動に取り組むってのが一番間の抜けたパターンやなw
CEは定年まで働けますか?
うん
求人来てるので受けてみます
157 :
非決定性名無しさん:2011/11/06(日) 23:43:44.32
おまいらよ、Iみたいに40後半でクビになっちゃう野蛮な会社に居て大丈夫?
今40代以下のヤシが60歳を迎える頃には年金開始は
65歳はおろか間違いなく70歳になってるだろが、
50歳で会社に居れなくなりRAされたとして、
さてそれまでの20年間どうやってシノギを稼ぐかね?
リーマンショック前には6倍もあったIT業界の有効倍率は
今は0.7倍だから50過ぎてRA喰らったら職種転向で
タクドラぐらいしか逝き先は無いお
年金支給開始年齢 68歳から70歳程度へ検討
http://news020.blog13.fc2.com/blog-entry-1813.html
エコノミストはそれを社会的に望ましい事と考えているよねw
159 :
非決定性名無しさん:2011/11/07(月) 20:33:43.02
エコノミストなんて日経コンピュータ級に現実しらんからな
給料あがった
いまさら駿G銀行持ち出すな
いまさらではなく、タイムリーな話題ではある。
>>164 > いまさら駿G銀行持ち出すな
この裁判のためにO歳、K田両名を飼い殺しにしているんでしょ?
お散歩専務は毎日何してるんですかあ
散歩に決まってるだろ
170 :
非決定性名無しさん:2011/11/08(火) 22:09:51.46
答えも意味も無くストレスだけ溜まってく無限ループと前近代的な人間関係がこの業界の基本です!!
それも知らずに入社したのが大間違いなんだよ。
研修の子会社が、社内で売りに出されてるって?
あの使えない爺婆のスクツか
橋元さんの鞄もちと嘘つきコール
はめたくなる♀はいますか
地雷ばかりに見えるね
>>174 > はめたくなる♀はいますか
> 地雷ばかりに見えるね
いるよ。地雷かどうかはハメてみないとわからんけどね。
朝からそんなこと考えてるのか?いい仕事しろよ!
年末に社長交代あるのかな
>>166 お散歩がズルして逃げてたからだろ
本当にお散歩はやることが汚いなww
>>177 >
>>166 > お散歩がズルして逃げてたからだろ
> 本当にお散歩はやることが汚いなww
逃げ足がはやくなるように、日ごろのお散歩で足腰を鍛えるのか?
本当にロクでもない会社になったね。
ウチの部門のリーダーやラインも仕事は適当かつ内向きで、常にオンナと飲むことしか考えていないよ。本当にバカばかり。
色々な会議に出てもストラテジーのひとつも
語れない厄淫ばかり、特に関西弁は話ぬらないなw
>>179 > 色々な会議に出てもストラテジーのひとつも
> 語れない厄淫ばかり、特に関西弁は話ぬらないなw
政治家も堂々と「大阪はタンツボみたいな町」って公言していたし。そんな汚い町で育った下品な言葉を使うヤツなんて、やっぱり基地の外の人だろ。
H上、F 地、Y下が関西弁だが群を抜いて某氏かな
教育体制がダメだとよく聞くけど、なんでだろ?
>>182 > 教育体制がダメだとよく聞くけど、なんでだろ?
むかしは研修が評判の会社だったはずだけど、いまはもうダメなんだろ
ラインも部下を育てるのに熱心じゃないみたいだし
若手なんか育てたら自分が追い出されるだろが
箱崎に移ってからダメになったな。
早く六本木に帰ろうぜ。
風水的によくない方角だったに違いない。
こういうのって案外大事だせ。
ダメだから六本木あきらめたんだろ。
液状化になるような場所に
やたら事業所あるね
5番代の社員番号は頭悪そうなカスばかりだな
こいつら偽物社員だろ
189 :
非決定性名無しさん:2011/11/11(金) 07:28:16.65
お前ら台○の案件何とかしろよ
これ以上納期が遅れてどうするんだ
190 :
非決定性名無しさん:2011/11/11(金) 07:33:21.45
よく見てると台○の連中はまったく仕事に対する意欲が感じられない
こんなことだから納期が遅れるんだ
しかも勤怠だらしないし
どう思ってるんだどいつもこいつも会社に遊びに来てるとしか思えない
地価としては、六本木・箱崎、どっちが安いの??
191みたいなバカが社員でないことを祈る
確かに191の質問はあり得ない
社員ならバカ手に違いない
「ああっ、ああっ、いいっ…もっともっと突いてぇっ」
「イキそうだよ、ゴムで出してもいいかい?」
「ああっ、出してっ…あたしもイクっ」
「うおっ……出る出るっ!」
195 :
非決定性名無しさん:2011/11/12(土) 08:50:06.60
>>194 「よし、これで来年1月からmgrにプロモーションさせてやる、
真っ白くて大きなお尻のグラインドが非常にヨカタ。
一応、ダイバーシティ昇進ということにしてやるからオレの評価も上がるしw」
196 :
非決定性名無しさん:2011/11/12(土) 18:53:04.20
>>176 もっぱらP氏とのウワサはガセ?
本当だったらほとんど懲罰。かつ向こう5年は浮上しないことが確定。
日立の現法あたりでなにやってたかわからん人に任せられる規模じゃない。
話を聞いているとなにも考えていないことがバレバレ。
痔尼オバサンはそこまで人を見る目がないとは思えないけど。
>>197 >
>>176 > もっぱらP氏とのウワサはガセ?
P氏って、バレバレのイニシャルトークだねwww
ワタシの周りでもP氏が時期シャチョーとのウワサがチラホラ…
P氏ってそんなに出来ないヤツなの?中途で入ってきたヤツが急にシャチョーになったら、S野さんも面白くないだろうね。
199 :
非決定性名無しさん:2011/11/14(月) 00:57:05.62
歩卯留さをんに某銭無さんはHPに売り飛ばして
いただくようにお願いするかな
PMとかPLよ、しっかりしてくれよ。
単なる窓口だったら誰でも出来るんだよ。
高い金払ってるんだからっていう客の期待と恨みを何で下請けが背負うんじゃ。
いやなら断れよ ここで愚痴るなよ 下請けのくせに
下請けはここに来るなよ
あぼーん
204 :
非決定性名無しさん:2011/11/14(月) 15:01:27.95
この会社コミュ障多数。
学生時代、お勉強ばかりしてたせいで、オンナ遊びもできないし目を見て会話できない。
いい年したオッサンがそんなんだから笑うわwww
>>204 いちいち見つめるなよ。
気があるのかと思うぜ。
気持ち悪い。
品性の欠片も無くプロモーションのために
太股を開く雌どもいい加減にしてほしい。
セックスして保身できればおk
○場 ひどすぎるな
>>204 そんなにお勉強ばっかりの奴いるか?むしろヘラヘラの適当学生生活だったってのが多いような。
大阪の新人はだいたいBPに喰われとる。
もっと頑張ろうやw
朝の5時すぎに糞レスご苦労様w
>>212 > 朝の5時すぎに糞レスご苦労様w
サンキュー、オレ以下のクソ野郎。
オレが殺しに行ってやるから、事業所とフロアを教えろや!
最近は結婚して同じ職場で 平気で夫婦一緒に
仕事してるのがいるね
215 :
非決定性名無しさん:2011/11/15(火) 22:31:09.72
うん びっくり
夜の仕事も見たい…
不倫社員がBPに喰われて、そのまま結婚する事案が発生しているであります!
厄淫利時の牝にも要注意!飲んだ時は
気をつけろ
>>211 かいなみたいなクソチラシを本気にするようになったら終わりだね
かなり君にとっては辛い環境なんだろう
離婚した夫婦か恥ずかし気もなく同じオフィスで
働いてるのにはワロタw
新しい価値を生み出せない部門は生きている資格がない。まるで生理があがってしまったババアみたいなモノだね。
↑石原慎太郎ならたぶんこのように言うだろうなぁ
今やアイラスの保養所も無いらしいね
直営だけだろ
223 :
非決定性名無しさん:2011/11/20(日) 08:49:38.01
>>207 貴殿は○場の方ですか
またもや納期が延期になったのは知ってますか
ほんとあきれます
なにしに会社に来てるのかと思うのばっかり
あんな人間たちがいるから納期遅れになるんだ
特にPM連中はなってない
224 :
非決定性名無しさん:2011/11/20(日) 08:50:01.68
>>207 貴殿は○場の方ですか
またもや納期が延期になったのは知ってますか
ほんとあきれます
なにしに会社に来てるのかと思うのばっかり
あんな人間たちがいるから納期遅れになるんだ
特にPM連中はなってない
225 :
非決定性名無しさん:2011/11/20(日) 11:05:49.18
IBM、逃げません。
IBM、それは納期を守る会社。
IBM、下請けイジメやりません。
IBM、最後までしっかりやり遂げます。
IBM、大風呂敷なセールストークやりません。
金融セクター地銀のNBババばかり
掴まされてて滑稽だ。下位弱小の雑魚など
意味なし。本当に底無し馬鹿だな
227 :
非決定性名無しさん:2011/11/20(日) 11:57:34.29
25階役員食堂の皆様が笑顔になれるNBを何としても年内に獲得しよう!
228 :
非決定性名無しさん:2011/11/20(日) 18:36:59.26
Rational Asset Manager を活用することが重要だと思う。
食堂って汚ない定食屋みたいだな
>>229 > 食堂って汚ない定食屋みたいだな
箱崎の事業所に限って言えば、そんなことないだろ?おまえ社員じゃないな?
231 :
非決定性名無しさん:2011/11/20(日) 22:18:47.02
いや、食堂という言葉の響きがそうだと言ってるだけじゃないの?
232 :
非決定性名無しさん:2011/11/20(日) 22:38:44.27
役員食堂に入室する際には腰を90度曲げてしっかり挨拶しろよ
そしてマネジメントへの感謝の言葉を述べるんだ
>>231 > いや、食堂という言葉の響きがそうだと言ってるだけじゃないの?
そっか…
退避所みたいなもんだろ
5階は社員の白い眼があるからな
大阪の某事業所では、食堂どころか電子レンジもありません。
みんな冷えた飯を食って、コキ使われてます。チカラが出ません。
しょうもないイベント事とかどうでも良い事はやめて、
暖かい飯を食べさせて下さい。細かい事ばかり小姑のようにつつく前に。
上役の無能もここまでくるとは…
236 :
非決定性名無しさん:2011/11/21(月) 05:29:44.63
電波テロ装置の戦争(始)
エンジニアと参加願います公安はサリンオウム信者の子供を40歳まで社会から隔離している
オウム信者が地方で現在も潜伏している
それは新興宗教を配下としている公安の仕事だ
発案で盗聴器を開発したら霊魂が寄って呼ぶ来た
<電波憑依>
スピリチャル全否定なら江原三輪氏、高橋佳子大川隆法氏は、幻聴で強制入院矛盾する日本宗教と精神科
<コードレス盗聴>
2004既に国民20%被害250〜700台数中国工作員3〜7000万円2005ソウルコピー2010ソウルイン医者アカギ絡む<盗聴証拠>
今年5月に日本の警視庁防課は被害者SDカード15分を保持した有る国民に出せ!!<創価幹部>
キタオカ1962年東北生は二十代で2人の女性をレイプ殺害して入信した創価本尊はこれだけで潰せる<<<韓国工作員鸛<<<創価公明党 <テロ装置>>東芝部品)>>ヤクザ<宗教<同和<<公安<<魂複<<官憲>日本終Googl検索
OSAのくせに生意気だぞ
お散歩の客に連れて行ってくれ病には参るな
営業の中でもすっかり有名だな
OSA? アシュアランス?
嘘つきコールとか嘘つきセールスメモを書かされた
奴が大勢いるらしいねw
243 :
非決定性名無しさん:2011/11/22(火) 10:56:27.20
>>237 確かにwwwあるwwwww
でもwwwおれwww手持ち弁当wwwwwww
今日も冷えたメシwwwwwマズいwww
金あんだからwwwwレンジ買えやボケwwwwww天下のIBMwwwwwww
役員食堂で食えばw
アワードのチームディナーが箱崎役員食堂では
萎えるに決まってるぜ
× OSA
○ ONA
247 :
非決定性名無しさん:2011/11/23(水) 08:53:29.16
社会貢献の〜 なんて言ってる時点で駄目ですけど
248 :
非決定性名無しさん:2011/11/23(水) 09:53:04.82
>>235 これはこういう社外の一般の掲示板に書き込む類のことではない。
個人的に今の食事環境が不満ならHZ25階の役員食堂に押しかけてアピール
すればいいことだ。
ここの掲示板は社員だけでなくSSOさんも見ています、
なのでメンバーのモラル低下につながる不平不満の書き込みはやめてくれませんか?
今後は経営管理に関わる過去の感動的なエピソードなど
役員・理事の方への尊敬の念や人望が大いに高まるような書き込みをしていただきたい。
249 :
非決定性名無しさん:2011/11/23(水) 11:18:32.96
>>248 モラルwwwww今更この企業にそんなもんねーよwwwwww
だいたいな、、、、
こ こ は 2ch だ ぞ wwwwww
直に言えない不平不満や、文句をタラタラ書く場所だwwwwww
新参めwwwww
250 :
非決定性名無しさん:2011/11/23(水) 11:59:11.52
>>249 卓越したリソース管理が行われている会社の職場において不平不満が
生じることは比較的少ないと思われます。
今後はマネジメントの皆様の優れた功績や感動のエピソードを語るなど
役員・理事の皆様への人望や尊敬などトップ・リーダーとしての名声が
より高まる書き込みをするようにしてください。
いまさらこんなレベルのことを言わなくてはならないとはPJTLとして
本当に情けない気持ちです。
卓越したキターwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww
グズ氏ね!
卓越したリソース管理か。
それなら、かいなにアップされてる記事は悪い事だらけじゃん。
某銀行の裁判の件って解決したんだっけ??
釣りでしょ?
256 :
非決定性名無しさん:2011/11/23(水) 23:18:23.17
257 :
非決定性名無しさん:2011/11/25(金) 01:09:58.41
営業の馬鹿さ加減に呆れる今日この頃いかがお過ごしでしょうか
頭の悪い営業が多すぎて
毎日どっと疲れるなw 役員のレベルにも
呆れる毎日だ。
喫煙役員理事が多すぎ
ヤニ臭いな25階www
261 :
非決定性名無しさん:2011/11/26(土) 02:17:16.59
最近は可愛い協力会社の子とかいないなぁ。。
目立でも可愛い協力会社の子、激減。
ヤニ臭=オヤジ臭が臭くてハナがまがりそうのので
すぐいなくなるらしい。
喫煙所で会議するやつらだぜ = 目立 それでなにも決まんない!
で責任は日立ちINS HISOL HISYSといった
IBMでいうところのコア会社におっかぶせる
美人営業のひとりもいませんね
ドブス営業はイラネ
264 :
非決定性名無しさん:2011/11/26(土) 22:38:50.64
ブサイク女をラインに据えたときの男部下のモラル転落ぶりを
知らずにダイバーシティを実践している厄淫・俚耳が大杉な会社。
265 :
非決定性名無しさん:2011/11/26(土) 23:08:41.37
ブサイク デブ ババァ は消えろ
仕事できなくても、美人でスタイル良いオンナだけとれ
オンナなんか生理だ妊娠だと、ウルセーしつかえん。
仕事モードに切り替えが一瞬でできるのは男だけ
266 :
非決定性名無しさん:2011/11/27(日) 00:22:16.47
ブサイク デブ ババァを女mgrにするのが会社のいう「ダイバーシティ」らしいが
そういうのの下にされた男部下のモラル墜落のインパクトが
大震災並みの甚大な被害だということが全く考慮されていない。
生理だ、妊娠だって言って、休暇とか取ってるのか??
268 :
非決定性名無しさん:2011/11/27(日) 00:33:25.56
B7になった途端に中出しさせて、産休に入るのが
いくらなんでも大杉だよなww
269 :
非決定性名無しさん:2011/11/27(日) 11:52:24.80
よい会社ならば何回も労働基準局から訂正指導なんかされないよね。
普通。
おまけに赤字でもないのに社員を大リストラ
女性マネージャーでも別に実力が伴っていればかまわないが、大半が
伴っていないやつらばかりだし。
モラルがあればケンジントンロック事件だって防げたはず。
2CH以外のサイトの会社情報でもこの会社の評価は5点満点で3点
ぐらいだしね。
いまではブラック企業
確かにB7産休多過ぎで問題だよな
B7にするとき条件つけるしかないね
B7になって3年以内に休職したら降格
271 :
非決定性名無しさん:2011/11/27(日) 14:45:12.69
まぁ、オンナを出世させたらダメって事だな。
夜中に緊急でTELした時も、男は10秒も話せばキチっと声出て、切り替えができてる。
でもオンナは切り替えができず、ダルそうな感じ。そもそも無意味に感情で動くし、話す。
産休だ出産だとテメーの個人的な理由で長期休暇。もうねwww辞めろやwww
それがダイバーシティ
273 :
非決定性名無しさん:2011/11/27(日) 16:45:34.40
Workforce DiversityやGLBTの観点から
除性、剤日、童和、解胃、麗図美暗に関わり無く
成果主義による登用が行われいて
卓越したリソース管理が行われている会社だと思います。
www.youtube.com/watch?v=al5Euju-rOg
www.hcamag.com/resources/learning-and-development/cultural-diversity-ibm-style/115423/
数値目標も有るでよw
275 :
非決定性名無しさん:2011/11/27(日) 17:08:54.68
B7産休あげ
産休なんか認めるな。会社の保健室で産め。
277 :
非決定性名無しさん:2011/11/27(日) 20:15:40.99
B7産休明け2年後にB8プロモーションあげ
278 :
非決定性名無しさん:2011/11/27(日) 22:22:59.38
協力の女と遊んでる身分で、何も言えんけどな。
279 :
非決定性名無しさん:2011/11/27(日) 22:25:43.09
IBMJは女性天国
男はさっさとやめるにかぎる。
本当にいまのIBMJは派遣会社だよ。ラインなど派遣営業となにもかわらん。
というか派遣営業以下。
人の食い扶持でいきてる寄生虫
280 :
非決定性名無しさん:2011/11/27(日) 23:23:11.19
>人の食い扶持でいきてる寄生虫
ダイバ女にせよ、関節スタッフにせよ寄生虫の比率が異様に多いんだ、この会社。
現場常駐の連中は人並み以上にどんどん稼働率稼いでこいやゴルァ!ww
281 :
非決定性名無しさん:2011/11/27(日) 23:30:14.85
ま、どうせ頑張っても評価の良し悪しなんて誤差、誤差。
パイ乙カイデースタッフと遊んでナンボやろ。
282 :
非決定性名無しさん:2011/11/28(月) 11:38:54.94
パイオツカイデー 良いなぁ
大阪の事業所はどこもクソババァかヒステリーオンナしかいねぇwww
箱崎も不細工おばさんばかりw
ダイバーを餌に俺も牝とやっちゃお
B7産休 サンキュー
ノーサンキューだろ
不倫からの略奪婚…
おとなしそうな顔して、淫乱だったとわ…
おれが聞いた情報によると、もうじき中国はバブルがはじけて昔の貧乏な中国に戻るらしい
もう経済は破綻してて、取り戻すのは無理なんだそうだ
その世界では有名な政府関係者筋から聞いた確かな情報だよ
まあお前ら頭の良い連中には、今さらなくらいのネタだね、
お前らからすればもう常識的なくらいの知識だろ?
部外者のグズイラネ、氏ね
chanceの金正日って情実らしいね
やっぱりだなw
IBMって外資系だし優秀な人が多いのかと思ってましたが
女性の出来損ないばっかりでなんですか、あれ?
普通にクビになっておかしくないレベルをよこさないでください・・・
こっちは高い金払ってるんです
292 :
非決定性名無しさん:2011/11/30(水) 22:39:23.27
払わなくて結構。切ってくれて全然結構。すぐにでもよそに変えてみろや
どうぞどうぞ
ISEさんだけ残ってくれればいいよ
296 :
非決定性名無しさん:2011/12/01(木) 01:30:13.59
社名に釣られてやって来る淫乱ねーちゃんが多いだけ。
>>293 できるもんならやってみろ
お前になんの権限もないだろw
たかが提案書の打ち合わせに何人集まるのか
しかも屑ばかりとは
299 :
非決定性名無しさん:2011/12/02(金) 00:00:43.84
日立よりマシ
NTT みたいなアホ会社だな
302 :
非決定性名無しさん:2011/12/02(金) 01:35:24.14
良い会社の指標として、カワイイねーちゃんが周りにどんだけいるかだろ。
日立スレから飛んで来ました
不細工ばかりだな
お話すにならない
305 :
非決定性名無しさん:2011/12/02(金) 16:53:39.99
306 :
非決定性名無しさん:2011/12/02(金) 17:48:58.45
それでも日立よりマシ
307 :
非決定性名無しさん:2011/12/03(土) 19:32:21.32
今年クビなりそうな事業部長を賭けようぜ
310 :
非決定性名無しさん:2011/12/04(日) 00:07:13.91
現場常駐のカスどもはもっと頑張ってさらに高い稼働率を
稼いできていただきたい。
>>310 そのカスどもに食わせていただいてる気持ちはどう?
>>311 奴隷の分際で貴族に質問するな!黙って働け!
315 :
非決定性名無しさん:2011/12/04(日) 09:21:00.13
ほら、PBC「3」以下のあなた。
特に常駐ドナドナで低評価or低稼働率の人。
もう仕事はいいから、
今週からすぐ再就職支援会社に行くようにして下さい。
ドナドナは 牛馬と同じ リソースだ
ライン評価こそ3の割合を増やせよ
半分以上がマヌケな仕事しかしてないじゃん
SWGのラインろくな人材いないのに
みんなBand10だぜ、実力はBand 7程度のくせに
あんな馬鹿上げるから付け上がるんだよね
だから奴隷は黙れ。悔しかったらB10になってみろw
319 :
ゲリケン:2011/12/04(日) 19:51:25.45
>>316 > ライン評価こそ3の割合を増やせよ
> 半分以上がマヌケな仕事しかしてないじゃん
いまのラインは仕事で業績をあげて昇進したヤツは少ないからね。
ほとんどが審査ででっち上げの作文を書いて通ったヤツらばっかりでしょ?
だからやることなすこと言うことすべてが薄っぺらで、言うこと聴く気にならないんだよね。
そして具体的なビジネスプランも出さずに日々の提出物の管理者となっていく… 哀れ
ろくに実績もないくせにラインの奴が大勢いる。
どうこう言われたくもないぜ
322 :
非決定性名無しさん:2011/12/05(月) 01:14:47.62
まぁ、えーやないか!
スタッフのねーちゃんと遊べれば。
323 :
非決定性名無しさん:2011/12/05(月) 03:47:13.19
年末PBCの低評価は低BANDのクソ連中にどんどん傾斜配分で押し付けて、
一方ライン専門職、High-Band、年俸制の皆さん高評価により
来年以降の有利な立場を磐石に確保するのがよろしいかとw
324 :
非決定性名無しさん:2011/12/05(月) 09:37:23.32
歩行珍煙は逮捕でいいよ
営業がバカで疲れるのですが
SEもバカで疲れるけどな。
厄淫利時には勝てないだろ
いちばんバカなのは今頃入社してくるやつ
>>328 そうか?
金良いし、名前通ってるし良いと思うけど。
俺去年入手だけどダラダラやるには良い会社だと思ってるぞ。
仕事する気もないし、気楽にやりたい
どこが金いいんだよ。
特に中途でくるバカの神経疑います。
だるい。だるすぎる。
大阪やけど、ほんまだるい。
ここの女はアバズレかババァしかおらんのかい。愛想も愛嬌も無いし。
まぁ男も大概やけどなw
>>330 まぁまぁ良いんじゃね?誰が幾ら貰ってるとか興味ねーけど、
俺のツレとか手取20いくかいかんかぐらいだし。
IBMってだけで、合コンでちょいハクつくし(笑)(笑)
こんなのといっしょに働きたくない。
336 :
非決定性名無しさん:2011/12/08(木) 11:46:21.04
>>335 うるせーよ ダボが
この会社かっこつけて理屈こねるヤツ大杉www
>>334 同業他社だが、合コンなんかのときは確かにうらやましい
台○ポシャッたって本当?
客も酷いけど、あの工数喰いまくる工程も酷かったな
まぁ客の一角である○○○銀行のトラブルみたいに世間に迷惑掛ける前に
頓挫したなら良かったわ
ダボ?そんな言葉知らないし。若手の質がブラック過ぎるわ。
336は頭悪そうw 間違いなくFラン大卒ww
合コンでチョイハクダボw
ボーナス出たかね?
東電のボーナスより安いのはなぜ?
でも、今の若いのはこんな感じだよ。
世代格差で給与差あり過ぎて、
労働意欲は皆無。入社に満足してなぁなぁで仕事逃げ逃げ。
そら〜どんだけ頑張っても、一昔前前の給与には達しないしな。
若いヤツは働いたら負け。面倒からは逃げるが勝ち。
どこの会社も安月給だよ、Iは既に日本企業の給与水準に
する方針出してるから文句言う奴がバカ
HAやりまくりなとこだけ外資系で待遇はドメスティックと同じじゃあ
どこにメリットあるのかメリデメ示してもらいたいよ
348 :
非決定性名無しさん:2011/12/09(金) 21:54:02.23
いよいよ2012.1Q大ナタ決定
上乗せ貰えるうちに逃げるが勝ち
震えて待て
349 :
非決定性名無しさん:2011/12/09(金) 23:35:50.15
マジ!?
うそ
ソースあるのかよ、いい加減なことは言うなよ。
RAがないというソースを出せよ
「ああっ、ああっ、いいっ…もっともっと突いてぇっ」
「イキそうだよ、ゴムの中に出してもいい?」
「ああっ、出してっ…あたしもイクっ」
「うおっ……出る出るっ!」
354 :
非決定性名無しさん:2011/12/10(土) 10:58:15.19
秘密裡に行われるものです。
そんなソースを公開する分けねえだろ、アホか。
信じなきゃそれでいい、対象はお前かも
355 :
非決定性名無しさん:2011/12/10(土) 11:12:47.22
>>338 赤字の案件だが全く改善する気がないと思います
休みの日にまで会社に来て仕事をするふりをして残業代を稼いでいる連中の集団ですから
356 :
非決定性名無しさん:2011/12/10(土) 11:23:03.81
>>338 赤字なのに協力会社の人間たちは新宿で豪華な忘年会をしています
挨拶はとても素晴らしい仕事をしています
自分はマネージメントを長くしている人間なので
人とのコミュニケーションがうまく取れます
興味のある方はメンバーとの上手な付き合いかたを教えますので
聞きに来てください
こんなことを言っています
ふざけんのもいい加減にしてほしい
毎日平気で遅刻をしてきてよくマネージメントができてるなんて言えるよな
自分の管理もろくにできない人間にマネージメントができてなんて絶対に言えないだろ
357 :
非決定性名無しさん:2011/12/10(土) 13:25:39.19
年末PBC「1」や「2+」、そしてダイバ昇進をエサに
白い太ももを大開きさせてるラインは内柴と同じだな。
なんで俺のボーナスは52万円なんだ?
359 :
非決定性名無しさん:2011/12/10(土) 13:38:30.49
昔に比べるとIのプロジェクトをナメてるSSOが増えてきたな
年明けサービスインでパニくってる最中に豪華な忘年会開帳して
メンバ全員引き上げたりな。もっとも、ここ10年で弱小に落ちぶれたIに
本気で協力する協力会社は今後も減るばかりだろう。
プロパSEの低スキルの弱みにつけこんで高い単金ふっかけられてる
うちがまだ花だが、それに加えてコスパの悪となれば右肩下がりも無理もないねw
>本気で協力する協力会社は今後も減るばかりだろう。
コア会社はそのままその下の2次3次4次請けに
出がらしとリスクを回すだけ。
コア会社無傷
それ下炎上
361 :
非決定性名無しさん:2011/12/10(土) 23:23:57.35
ここ5〜6年でかなり縮小した売上規模を考えれば
適正規模は正社員で8000人程度。
それ以外はビジネスの伸張に応じて契約社員(PC)・派遣社員で
補うのがよろし
362 :
非決定性名無しさん:2011/12/11(日) 23:53:51.49
クソ会社age
363 :
非決定性名無しさん:2011/12/12(月) 00:37:45.44
>>354 RA2008の判決を延期するから
その前にRA2012をやりそうな気配だね。
不利な判決のあとでは身動き取れなくなるからね。
364 :
非決定性名無しさん:2011/12/13(火) 00:44:21.72
で、刷我銀行はどうなったのかな
365 :
非決定性名無しさん:2011/12/13(火) 02:07:14.95
BAND-6 32歳 ナス55万(総額)
3つ年下の弟の半分だおー。
367 :
非決定性名無しさん:2011/12/13(火) 12:41:02.61
29歳 額面 45万
368 :
非決定性名無しさん:2011/12/13(火) 14:26:47.99
職種も書いてほしいな
ワイは日本人やが聞いた情報によると、もうじき中国はバブルがはじけて昔の貧乏な中国に戻るらしいで
みんなも知っての通りもう経済は破綻してて、取り戻すのは無理なんだそうや
その世界ではごっつい有名な政府関係者筋から聞いた確かな情報やで
まあお前らほどの頭の良い連中には、今さらなくらいのネタやな、かえって失礼かもしれん
お前らからすればもう常識的なくらいの知識やろ!!
B6なら一年目の冬から額面60万だろ。PBC3を取れば額面50万、4の額は知らない。
あとは昇給とPBC1or2+によって60万から上乗せ。
372 :
非決定性名無しさん:2011/12/14(水) 00:14:15.00
ショボいな。。
373 :
365:2011/12/14(水) 02:18:33.57
額面だよ。( ゚Д゚)ヴォケ!!
職種ITS
374 :
365:2011/12/14(水) 02:20:26.68
うちの父親の
馬鹿は公務員になっとけ!
の言葉におとなしく従っておけばよかったよ。
375 :
非決定性名無しさん:2011/12/14(水) 11:57:01.93
こんな会社入ると大損だな
ボーナスも出ない零細企業
377 :
非決定性名無しさん:2011/12/14(水) 23:15:45.22
ボーナス下がるならまだいい、
雇用が・・・・
やべぇ
みんな鬱になる
切り売りした先のボーナスはすごいのになww
いかに上手く割り増しもらって次に移るかばっかり考えてるけど、割り増しなさそうなのか‥
すでに退職挨拶がどんどん来てるぜ
381 :
非決定性名無しさん:2011/12/15(木) 22:43:42.00
次々と社員がやめてくよな
マジでやばいよこの会社
382 :
非決定性名無しさん:2011/12/15(木) 22:49:09.77
しがみつくバカ
出ていく惜しまれる人材
バフェットが買ったっちゅうことは
近々バサッリと粛清が行われるっちゅうことですわ
384 :
非決定性名無しさん:2011/12/16(金) 22:13:54.22
なんかK2っていうハンディング会社から電話がかかってきて
暇つぶしにいったきたんでけど、どんどんIBM社員をつっていくってさ
みんなつられた?
つられたほうがいいのかな。仕事紹介するよっていわれたけど。
>>377 を見て漠然と思ったんだけど、原資がないと言われる中
どうやってバッサリやるつもりなのかなあ。
数字つくって無理矢理、整理解雇の4用件その1を
クリアしたりするのだろうか。
そんなことが出来るかどうか知らないけれど。
>>384 いきなり英語で電話かけてくるところ?xxx社が人材募集しています、っていうやつ?
ちょっと詳しく教えてほしいな。
>>385 四要件?
なぜ日本てビジネスすると自由を阻害する法令がありますか?
ところであなた技術職なら要件定義の要件くらい正しく変換願います
>>387 誤変換です。お恥ずかしい限り。
> なぜ日本てビジネスすると自由を阻害する法令がありますか?
アメちゃん達の「日本のクソ法律め、Shit! 俺たちの思い通りできねーだろ」
という気持ちを代弁してくれたのでしょうか? ちょっとわかりづらいです。
389 :
非決定性名無しさん:2011/12/17(土) 12:57:15.68
390 :
384:2011/12/18(日) 00:41:44.48
>>386 K2というヘッドハンディング会社(赤坂駅のTBS裏のビル
(パークビル1F)にはいっている。
ちょっと暇だったので、面白半分にいってみました。
どうもIBM内に内通者でもいるのか社員の内線携帯電話番号一覧を
もっているぽいですね。
冷やかしに面接をうけました。
面接官(アメリカ人)+女性面接官
1.出身大学
2.いままでの経歴、仕事のスコープ(どんなことをやったのか。)
3.SAPのコンサル経験があればどんなモジュール+経験年数
4.いま転職する意思があるかどうか。
5、現在の年収(私はひやかしなので正直に答えたが低年収であいてびびっていた。)
などを聞かれた。
K2のコンサルはIBMJは一流会社だという認識(本当はすで
に2流だけど。)なので
転職先を紹介するとのこと。
私は中途でIBMJさいようなので英語は苦手と答えたが、それでも他の日本メーカーを
紹介するとのこと。(通訳の女性付きの面接でした。)
IBMJの社員をかなり引き抜きたがっているみたいですね。
話だけでも聞きにいってもよいのじゃないかな。
帰りに会社のパンフレットもらった。英語版しかないけど。
人売り込んでナンボだからなw
SAPのようなパッケージコンサルなんて今時ニーズあるのか?既に枯れた分野でしょ。
393 :
非決定性名無しさん:2011/12/18(日) 02:37:30.35
>>392 すでに、国内企業はSAPの奴隷になっているので、バージョンアップ
更新などがある。そこのメーカーなどに人材をうりつけるんだろ。
まあ、導入ブームはおわったんだろうけど。
SAP自体は悪くないパッケージだよ。日立のくそパッケージにくらべれば
ちなみに、勘定奉行もアドオンなどをがんがん追加すればトータルでは
SAPとかわらない金額がかかる。
見積もりをとってもらったらSAPと大してかわらんかった。
394 :
非決定性名無しさん:2011/12/18(日) 12:58:36.74
まずPBC=「3」以下のローパフォーマーについては
今後は社外でのキャリアを考えることだけに専念させること、
PIP面談を通じて本人の置かれた状況をしっかり認識させること、
それと全体としてのリソースのヘッドカウントの厳正な管理。
これがこの12月以降の優先項目だと思う。
更新やバージョンアップなんて単価の安い下請けの仕事だな。
SAP勤務(コンサル)の知り合いがいるけどリストラの嵐と言っていた。
技術の栄枯とは残酷なものです。
栄枯盛衰
盛者必衰
生者必滅
諸行無常
>>380 これから樹海逝ってきますとか書いてある?ww
ボーナスどうだった?
明日あたり箱崎お散歩したら楽しめそうだな
401 :
非決定性名無しさん:2011/12/19(月) 00:26:29.44
LABの自殺現場にはちゃんと地蔵を置いておくべきと思う。
成仏できなければRA面談時のラインの吼える声が永遠に周囲に響き渡るだろ?
ボーナスどうだった?って、基本的に夏と変わらんでしょ?
赤い銀行担当の達磨まだいるじゃん
達磨ボールは複数いるらしいね
この会社クチャ食い多すぎ。
特にオッサン!
きたねぇ音立てて食うな!
自覚ねえのかよ…クチぐらい閉じて食え
405 :
非決定性名無しさん:2011/12/19(月) 14:07:09.09
IBMどんどん下がるボーナスかな
IBM どんどん減る社員かな
みんな辞めていくよ
ボーナスは夏冬で同じ支給額、支給額は景気や売上には左右されない。
グローバルから判断される日本の貢献度によって支給額が2,3%上下する。
社員が年々減っているのは事実。
以上。
給料もなー
日中は会議を渡り歩き、仕事をしてるフリして、夜は手近なブスに声をかけて酒を飲みに行くことに執心しているラインが多すぎ!
若い連中は頑張っているヤツも多いけど、こんなクソラインの下で働いていたら、来年は別の会社に飛び立っていくんだろうなぁ。
出る必要ない会議に忙しいふりして出てる
アホラインが多すぎ、営業のくせに客にも
行かないしな
>>409 頑張ってるならバカ手は少しはビジネス取ってこいよ
学校じゃないんだぜ屑
>>411 >
>>409 > 頑張ってるならバカ手は少しはビジネス取ってこいよ
> 学校じゃないんだぜ屑
爺婆どもも若手からリスペクトされるくらいのビッグビジネス獲ってこいよ!
会社は養老院じゃないんだぜ、ゴミ
バカ手のくせに生意気だぞ
414 :
非決定性名無しさん:2011/12/20(火) 03:21:53.68
今日銀座のスナック行って着いたホステスが昼間はIBMの受付にいるって自分で自慢してた きよみって名刺もらた
かわいかったの?
>>413 って誰からも尊敬なんてされてなさそ……
417 :
非決定性名無しさん:2011/12/20(火) 12:53:01.68
>>415 かわいかった。
受付に遊びに来て下さい
と言われたが営業トーク?
でも本名も住まいも教えてくれたしどうなんだ?
仕事でよくI行くんだが…
声かけていい?
うちの受付に美人はいないからダウト
419 :
非決定性名無しさん:2011/12/20(火) 17:27:51.63
落ちていくだけ。米IBMには日本は頭にない。潰すんじゃない!?
420 :
非決定性名無しさん:2011/12/20(火) 23:00:41.34
まるごとどっかにうりとばされるんじゃない。
日立あたりに。
もう騙されないだろ
日立にはもうだまされません!
社員は裏からエレベータに乗るルールになってから、受付嬢チェックできなくなって、現状把握できてないな
歩卯留がきても何も変わらないな
大学群一覧大全集 ※大学の難易度順ではありません。
☆国公立大学群
・旧帝…東京、京都、大阪、東北、名古屋、九州、北海道
・横千筑…横浜国立、千葉、筑波
・農繊名電(農電名繊)…東京農工、京都工芸繊維、名古屋工業、電気通信
・金岡千広…金沢、岡山、千葉、広島
・旧三商大…一橋、神戸、大阪市立
・四大学連合…一橋、東京医科歯科、東京外語、東京工業
★★★尊敬されるライン★★★
・5S…信州、新潟、滋賀、埼玉、静岡
・STARS…島根、鳥取、秋田、琉球、佐賀
☆私立大学群
・早慶…早稲田、慶応
・早慶上智…早稲田、慶応、上智
・MARCH…明治、青山、立教、中央、法政
・関関同立…関学、関西、同志社、立命館
★★★尊敬されるライン★★★
・日東駒専…日本、東洋、駒澤、専修
・産近甲龍…京産、近畿、甲南、龍谷
・成成獨國武明学…成城、成蹊、獨協、國學院、武蔵、明治学院
・四工大…芝浦工業、東京電機、東京都市、工学院
>・5S…信州、新潟、滋賀、埼玉、静岡
ひとりだけSじゃない子がいます
>>426 オレは425ではないが、新潟大のことを地元ではシンダイっていうからかな。
というか、著しくスレチだが。
新大でシンダイと呼ぶよ
ちなみに、新潟大学には正門、中門、西門があって、中門は「新大中門」と省略する
シンダイナカモン=死んだ田舎もん
神戸大学もシンダイっていうな。神奈川もだっけ?
430 :
非決定性名無しさん:2011/12/23(金) 09:08:36.30
台場に来ている協力会社のデブ親父の口癖
1ハイボール
2いい医者を知っているので紹介します
おめーが病院にいけよ
息がくさくて
遅刻ばかり
431 :
非決定性名無しさん:2011/12/23(金) 09:08:58.28
台場に来ている協力会社のデブ親父の口癖
1ハイボール
2いい医者を知っているので紹介します
おめーが病院にいけよ
息がくさくて
遅刻ばかり
>>431 台場は年内で大幅カットだから
そいつも終わりじゃないの?
434 :
非決定性名無しさん:2011/12/23(金) 12:45:40.65
台場の規模縮小は前から決まってたことだから
現在は工程の最後のフェーズになり人員削減も予定通り
驚くことではありません
435 :
非決定性名無しさん:2011/12/23(金) 12:49:12.26
台場は勤怠のだらしない連中ばかりですからね
本当は現在のフェーズになる前に勤怠の悪い人間から最初に処分するべきだったのです
挙句の果てに納期は遅れて大失敗です
436 :
非決定性名無しさん:2011/12/23(金) 12:51:35.58
437 :
非決定性名無しさん:2011/12/24(土) 09:53:02.68
ヒステリー、ブス、ブサイク。
そういう女ラインの配下になった男部下の精神的被害は
想像を越えるものがある。単なるメンヘルどころの騒ぎじゃない。
よって、今後は「ヒステリー・ブス・ブサイク手当」を
被害者全員が受給できるプロセスを作っていただきたい。
ブスとブサイクってどう違うんだよw
440 :
非決定性名無しさん:2011/12/24(土) 12:12:04.67
自分の部下が「ヒステリー、ブス、ブサイク手当」を貰っていることを
知った女ラインはそいつを真っ先にPBC低評価にするんだろなw
441 :
非決定性名無しさん:2011/12/24(土) 21:05:37.89
PBC=「3」以下しかもらえない無能リソースは
来週からもう仕事はいいです。今後は社外でのキャリアを考えましょう。
まずは再就職支援会社に逝くことをtop priorityと認識しよう!
確かに能力ない奴が多いとは思うが、PBC評価ってちゃんと能力反映されてんの?
>>442 > 確かに能力ない奴が多いとは思うが、PBC評価ってちゃんと能力反映されてんの?
評価はあくまでもラインの胸先三寸。ラインのケツが上手く舐められるヤツ(ビッチ)が評価される。
444 :
非決定性名無しさん:2011/12/24(土) 22:53:21.86
この会社では
能力が無いヤシが毎年ちょうど15%づつ自動的に発生することになっていて
それらは機械的に社外に放り出されることになっている。
PBC3と4合わせて15%?
部門による。
447 :
非決定性名無しさん:2011/12/25(日) 09:48:38.71
台場のへくさい奴を上げよ
448 :
非決定性名無しさん:2011/12/25(日) 09:49:27.65
台場のへくさい奴を上げよ
449 :
非決定性名無しさん:2011/12/25(日) 09:54:56.94
台場に来ていた○西○枝○は上司のしかもこのプロジェクトのナンバー2の○○に対して
とんでもないことを言っていた
○○は怒って帰った
450 :
非決定性名無しさん:2011/12/25(日) 09:55:43.16
台場に来ていた○西○枝○は上司のしかもこのプロジェクトのナンバー2の○○に対して
とんでもないことを言っていた
○○は怒って帰った
書いた直後にリロードしてるだろ
頭弱すぎ
452 :
非決定性名無しさん:2011/12/25(日) 11:00:43.58
台場はもっと稼働率上げろ さもなくば人減らせ!
453 :
非決定性名無しさん:2011/12/25(日) 11:25:22.67
人が減るとこのスレに書いてあるからたぶんそうなるでしょう
454 :
非決定性名無しさん:2011/12/25(日) 11:28:57.33
人が減ることになってもたぶん今の状態は変わらない
つまりみんな遊びに来てるような連中たちだから
だがこのスレに書いてあることはうそが多いから人は減らないだろう
455 :
非決定性名無しさん:2011/12/25(日) 11:50:41.77
>しかもこのプロジェクトのナンバー2の○○に対して
>とんでもないことを言っていた
何をいまさらw、それが「ダイバーシティー」。
女が上司やリーダーに暴言を吐くと
なぜか言われた上司・リーダーがどっかに飛ばされてしまう。
そしてダイバ女がまた一名Promotionする。
B7昇進した途端に産休し、復職後2年でB8にもなれる、女なら。
以前から「女天国」と言われる所以だw
女はヒス起こすほど真剣に仕事しているとみなされる
こうしてヒス女が出世し、メンヘルが大量生産されるのだ
457 :
非決定性名無しさん:2011/12/25(日) 13:03:37.82
>評価はあくまでもラインの胸先三寸。ラインのケツが上手く舐められるヤツ(ビッチ)が評価される。
Seriously, only brown-nosers can move up the ladder.
ろくな牝いないのに
この会社は何がダイバーシティなの
むしろ上層部の出来の悪いヒステリー♀は
クビにしろよ
台場はどこのプロジェクトですか
かなり駄目なんですね
460 :
非決定性名無しさん:2011/12/26(月) 14:39:38.66
461 :
非決定性名無しさん:2011/12/26(月) 21:19:38.33
ヒステリー女 はぁはぁ
462 :
非決定性名無しさん:2011/12/26(月) 23:39:51.76
台場でまともなプロジェクトはありません
特にPM連中がだめです
463 :
非決定性名無しさん:2011/12/26(月) 23:43:07.30
台場に来ている奴で男なんだけど埼玉県在住なのに県知事の
名前を知らない人間がいるんだ
こんな奴がPMをしてるプロジェクトですよ
うまくいくはずがないよね
464 :
非決定性名無しさん:2011/12/26(月) 23:53:06.97
それでは貴殿は北海道の知事を知ってますか
沖縄は
神奈川は
465 :
非決定性名無しさん:2011/12/26(月) 23:54:59.47
そんなの関係ねー
貴殿も知らないだろう
知らないのに聞くんじゃねーよ
ビジネスの先行きがまったく見えなくなえると、エグゼクティブは抽象的、もしくはウケ狙いの空疎なスピーチするようになり、ラインはビジネス以外の細かなことばかり指摘し始める。あなたの部門はいかが?
467 :
非決定性名無しさん:2011/12/27(火) 01:33:11.78
そうだ
>>466 まさにその通りwww
大阪南港の上連中は小姑ばりにしょうもない事ばかり指摘。
能力無いヤツが上になると、ろくな事ないわwwwwww
>>464 在住なのにって言ってんじゃん。 バカ?
470 :
非決定性名無しさん:2011/12/27(火) 17:46:43.47
だりいいいいいいいいいいいいい
だりいいいいいいいいいいいい
471 :
非決定性名無しさん:2011/12/27(火) 21:37:42.24
なら育休とるまえに降格しちまえ嫌ならRA
>>472 > なら育休とるまえに降格しちまえ嫌ならRA
「ダイバーシティ」の名のもとに、冷遇される現場社員(とくに男の若手)
ダイバーシティ、社会貢献も結構だけど、そういうのは、景気がいい会社の「道楽」みたいなものなんだから、いまのIはそんな道楽にうつつを抜かしている場合じゃないと思うけどなぁ。
474 :
非決定性名無しさん:2011/12/28(水) 01:13:24.84
なんで勝手にガキ生むからって、こっちがワリくわなきゃいけねーんだよ
テメーが中出したせいだろうが。ワタシたっぷり中だしされました!って紙貼って歩けや。
育休とかなんだかんだオンナはウゼー。
育休しただけで2008RA 食らったのいたな
RAって何ですか?
リソースアクション知らない外部の方はお引き取りください
俺か
今日からシャトルバス運休なんて、どこかに書いてあったっけ?全然周知不徹底だよ!総務の怠慢連中に FUCK!!
479 :
非決定性名無しさん:2011/12/28(水) 21:08:29.88
あんな路線使っているのは、
ただのアホ(^_^)v
そんなの自己責任だろ。レベル低いな。
シャトルバスなんか乗ってるのは奴隷階級だろ?
時間に追われるビジネスマンなら自腹タクシーだろ?
>>442 >>481 >>481 > シャトルバスなんか乗ってるのは奴隷階級だろ?
> 時間に追われるビジネスマンなら自腹タクシーだろ?
奴隷で悪かったな、このクサレチンコ!
てめぇ、ケンジントンで首絞めて、みんなの前で公開処刑にしてやるよ!どこのオフィスにいやがるんだ、教えろやボケ!!
>>482 >
>>442 >
>>481 >
>>481 > > シャトルバスなんか乗ってるのは奴隷階級だろ?
> > 時間に追われるビジネスマンなら自腹タクシーだろ?
>
> 奴隷で悪かったな、このクサレチンコ!
>
> てめぇ、ケンジントンで首絞めて、みんなの前で公開処刑にしてやるよ!どこのオフィスにいやがるんだ、教えろやボケ!!
>442 の人は関係なかった、悪かった。
>481 のヤツは絶対ブッ殺してやるからな。こっちはテメエひとりくらい殺して、懲役食らっても全然怖くないんだよ。
484 :
非決定性名無しさん:2011/12/28(水) 22:45:01.09
幕張でとうとう死人がでたか
マジキチくん登場w
ぷぷっ どこの誰だかもわかんねーヤツ相手に勇ましいねぇwww
487 :
非決定性名無しさん:2011/12/29(木) 00:14:19.62
489 :
非決定性名無しさん:2011/12/29(木) 14:57:06.73
30過ぎた女の出産はダウン症が怖い
>>489 > 30過ぎた女の出産はダウン症が怖い
30歳過ぎた女性の出産なんて、今じゃ普通じゃね?
491 :
非決定性名無しさん:2011/12/30(金) 01:16:59.87
30超えたら羊水腐るからな
糖蜜のポン村上が常務だってさw
493 :
非決定性名無しさん:2011/12/30(金) 07:18:26.88
台場のだらしのない協力会社のあほ○○○浩二
キモイんだよ
ストラップに自分の子供の写真を入れて
口の中に指を入れだした後においをかぐ
俺はいつも隣でどんな気持ちで見てたかわかるか
494 :
非決定性名無しさん:2011/12/30(金) 07:19:02.75
台場のだらしのない協力会社のあほ○○○浩二
キモイんだよ
ストラップに自分の子供の写真を入れて
口の中に指を入れだした後においをかぐ
俺はいつも隣でどんな気持ちで見てたかわかるか
495 :
非決定性名無しさん:2011/12/30(金) 13:24:39.84
橋を渡った会社の人事の30中盤をたべちゃいました。
台場って何のプロジェクトなの
ダウン症よりアトピーやデブのほうが嫌だ
498 :
非決定性名無しさん:2011/12/31(土) 11:16:32.02
会社では、人のアサイン変更やメンバーの評判・評価など
重要な話は喫煙所の雑談で決まると考えてよろしw
役員・理事・ラインが席を立ったらタバコを吸わなくても喫煙所には行くべし。
上長が口にタバコをくわえたら点火してさしあげるのは言うまでもない。
年末年始にPBC低評価つけられたり、貧乏くじアサインされて
騒ぐのは普段の社内政治やヘコヘコ処世術に疎いいつものおバカさんw
499 :
非決定性名無しさん:2011/12/31(土) 11:36:11.04
台場はカード統合です
500 :
非決定性名無しさん:2011/12/31(土) 11:42:48.67
台場のカード統合のプロジェクトは失敗です
納期が遅れている
予算オーバー
品質が悪い
すべてに当てはまります
PM連中に問題があるからこんなことになるのです
PMの質が悪すぎます
これだけの事態になってもなんの対策もしないなんてIBMもふざけている
これでよくも日本を代表するIT企業だと言えますよね
あきれてます
501 :
非決定性名無しさん:2011/12/31(土) 11:46:53.33
そもそも、背景の全然違うカードを一緒のシステムに押し込むこと自体が無茶。
502 :
非決定性名無しさん:2011/12/31(土) 12:22:39.98
それもそうだがIBMの人間たち
そして協力会社の人間たちとそのPM
すべてに問題あり
彼らは納期が遅れていうことに関して何も思わない
あんな人間たちには年明けから会社に来ないでもらいたい
周りの人間たちに悪影響を及ぼします
503 :
非決定性名無しさん:2011/12/31(土) 12:24:53.13
それもそうだがIBMの人間たち
そして協力会社の人間たちとそのPM
すべてに問題あり
彼らは納期が遅れていうことに関して何も思わない
あんな人間たちには年明けから会社に来ないでもらいたい
周りの人間たちに悪影響を及ぼします
504 :
非決定性名無しさん:2011/12/31(土) 12:27:59.12
一人で新年を迎える俺
台場の観覧車で女性とキスをして
砂浜でもキスをした
台場にはでも嫌な思い出しかない
台場のプロジェクトは失敗です
505 :
非決定性名無しさん:2011/12/31(土) 13:05:53.34
>PM連中に問題があるからこんなことになるのです
今のPMのMissionコスト勘定での予実管理と最適化が主眼。
昔のPMと勘違いしてはいけない
そもそもSmall案件ならともかく、Largeの複雑怪奇なプロジェクトで
納期・品質の全責任をPMに負わせるのは酷だ
そもそもSSOは「ITのプロ」なんだから承諾済の品質・納期で契約通り
やってくれればPMがどうという話にはならないはずだよね
出たっ、得意技 人のせい。
下らないキャリアフレームワークに振り回されてITスキルを見失ってるからだよ
TOEICスコアの高い連中でも集めてテコ入れしたら?
508 :
非決定性名無しさん:2011/12/31(土) 21:35:10.42
509 :
非決定性名無しさん:2011/12/31(土) 21:41:57.39
>>506 私はすべてがPM連中に責任あるとは思ってない
そもそもPMは進捗が遅れている原因やプロジェクト遂行の軌道修正をする役割なのにも
拘わらず大意をなしていない
絶対にまずいだろこれは
それにも拘わらず平気でいる態度が許せないのです
何を考えてんだってのよ
ふざけるのもいい加減にしろよな
ここで愚痴っても始まらない。アホですかw
511 :
非決定性名無しさん:2012/01/01(日) 01:01:20.84
>>510 ○○君!!
誰がPMか知ってますよね
貴殿からもらった名刺には幕張事業所の住所が書いてあるが
なぜか貴殿は台場にいる
貴殿はPMとしての役割を全くはたしていない
あるとき貴殿は飲み会で言っていた
Time is money
納期を平気で破るプロジェクトの○○責任者としての発言とは思えない
512 :
非決定性名無しさん:2012/01/01(日) 01:02:08.46
>>510 ○○君!!
誰がPMか知ってますよね
貴殿からもらった名刺には幕張事業所の住所が書いてあるが
なぜか貴殿は台場にいる
貴殿はPMとしての役割を全くはたしていない
あるとき貴殿は飲み会で言っていた
Time is money
納期を平気で破るプロジェクトの○○責任者としての発言とは思えない
513 :
非決定性名無しさん:2012/01/01(日) 04:02:26.62
Netezzaはどうでしょうか?
今後の開発とか将来性について解れば教えて下さい。
PBC3って、一発退場? 何回か連続3だったら指名って感じ?
3を2年連続か、または4って聞いた
516 :
非決定性名無しさん:2012/01/02(月) 19:44:17.71
もうあなたにお願いできる仕事がないのです
517 :
非決定性名無しさん:2012/01/02(月) 23:51:57.50
ないな確かに
518 :
非決定性名無しさん:2012/01/03(火) 12:12:33.50
祝! RA発表!
割増金は8箇月だ!
5月16日までに辞めろって!
わお! 餅が喉につっかかるぜ!
さあ、逝こうぜ!
519 :
非決定性名無しさん:2012/01/03(火) 18:15:33.56
もちくえ もちくえ
520 :
非決定性名無しさん:2012/01/03(火) 20:21:10.04
さあ行こう、みんなのRA
いよいよ開始ですね、裁判も後押ししてくれたし、もう怖いものなし
必要とされないな者ども、どうすんだお前ら
521 :
非決定性名無しさん:2012/01/03(火) 22:55:41.95
>必要とされないな者ども、どうすんだお前ら
「会社の業績スコアはご承知の通り非常に厳しい数字です。
RA2008の頃よりもさらに難しい状況ではないでしょうか?
あなたのようにPBC=3以下のリソースを引き取るMgrなんて
社内のどこ探してもいませんし、
今の仕事はもういいですから、今後は社外でのキャリアを考えてください。
このまま社内にいても、あなたに仕事がアサインされることはありません。
まず来週すぐに再就職支援会社に行くようにスケジュールしましょう。」
522 :
非決定性名無しさん:2012/01/03(火) 23:17:37.66
>>512 まぁ、カッカするな。Iに期待するお客はここ数年で皆無になったからw
RA発表って、マジなの?
524 :
非決定性名無しさん:2012/01/04(水) 10:31:54.21
今じゃただの中間搾取業者だな。
IBMは。
必要ないプロジェクト作って、
協力会社から搾取搾取。
こんな事やってるから、なにも生まれないんだよね。
RAなど何にもアナウンスされてないが
過去にRAされた糞どもがうるせえんだよ
うそ、いいかげんな情報: 80%
ほんとの情報: 10%
ほんとの情報がほんの少し含まれている情報: 10%
これ、ネットの常識ね。
527 :
非決定性名無しさん:2012/01/04(水) 19:45:21.10
さすがに大々的にRAをアナウンスしないだろうな。
こっそり厳しく。
528 :
非決定性名無しさん:2012/01/04(水) 22:34:56.07
ドットコムあらためインサイダーセールスってなんだ?いんちき部門か
529 :
非決定性名無しさん:2012/01/04(水) 22:56:54.16
GB出身者が上にいる組織は、どうしてどこもおかしくなるのでしょうか。
馬鹿だからに決まってんだろw
インサイダー取引推進部門w
Jリーグで4位以下をぶっちぎった「3強」の スタメンクラス人数 ()内はスタメンクラスではないが今季出場あり
千葉はスタメンクラスだけで15人
市船 小川、中村、阿部、中澤、北嶋、増嶋
柏ユース 大谷、工藤、酒井、近藤、茨田、明神
ジェフユース 山口
習志野 玉田
渋幕 闘莉王
八千代 (兵働)
流経柏 (吉田)(田口)(久場)
静岡は・・・えーと・・・
ちなみに静岡でやってる裏選手権の覇者
2年前流経
昨年市船
今年は??
またまた静岡でやってる清水フェスティバルの結果
最近5年のうち千葉の八千代、ジェフユース、柏ユースが優勝
市船と戦った清水商も中心選手が3人千葉からの助っ人
今年清水ユースで点取りまくってたエースFWも実は千葉人
Jでも八千代の山崎と流刑の大前がそれぞれ磐田と清水の攻撃の中心
数年前、磐田は西とカレンの市船2トップだった
533 :
非決定性名無しさん:2012/01/05(木) 23:53:10.31
東武東上線が脱線転覆
お散歩さん、箱崎ウロウロしてた
誰からも挨拶されてなかったな
537 :
非決定性名無しさん:2012/01/06(金) 22:04:21.07
>>529 過去の栄光しか思い出せない認知症レベル
去年の業績の落ち込みは、今までに見たことがないくらい惨憺たるものだとのこと。
やっぱり震災のせいにするのかな?
新しい女CEOは、パルミサーノみたいに、日本に思い入れもないからビシビシやるだろうね。
539 :
非決定性名無しさん:2012/01/07(土) 17:04:51.66
こわい((((;゜Д゜)))
はしもとさん、よく残留できたな
541 :
非決定性名無しさん:2012/01/08(日) 00:00:49.15
おめでとう
542 :
非決定性名無しさん:2012/01/09(月) 19:42:12.57
今年のRAははげしいらしい
今の日本IBMの売り物って何?
自社ビル。
手帳とカレンダーとダイアリー
2年連続のPBC 3は確実にRA だとさw
あと犬和の犬は保健所送りだよな?
548 :
非決定性名無しさん:2012/01/10(火) 22:59:55.76
RAが怖い、忍び寄る恐怖。
夜も眠れません。
ああ、どうしてくれるの俺の人生。
お前の人生なんか他人からするとなんの興味もわかないものなんだよ
お前らみたいなクズと同じ会社かと思うと反吐がでるわ。
大和って部門は残るの?部門ごと消滅するの?
屑同士なかよくしようぜ
で、結局、割増付きRAはやってるの?
それ次第ではPBCを3にしてもらわないとw
やっていない。
やっていたら2008の時のようにもっと書き込みがあっても可笑しくない。
日本IBM75周年のスローガン、何か考えた?
557 :
非決定性名無しさん:2012/01/14(土) 22:44:04.28
PBC3以下のローパフォーマーについては
業績を改善する計画を提出させ、
改善に向けた活動の真剣に従事させることが必要。
その上で、当人の改善状況・達成度・反省と悔悛の状況を
ラインが厳格にトラッキングすることが重要。
その後、状況に応じて面談を設定し社内でのキャリア継続の困難性、
当人を引き受ける職場が社内に存在しないこと、
そして低業務能力による解雇の可能性を当人に明確に通知していくことが
必要だと思う。
ともかく低評価者を会社から全員追い出して
春4月からの新しいIBMを作っていけるように
頑張りましょう!
558 :
非決定性名無しさん:2012/01/14(土) 22:54:57.67
早々に潰れるよ こんな糞会社
559 :
非決定性名無しさん:2012/01/17(火) 03:47:48.18
目立よりマシ
560 :
非決定性名無しさん:2012/01/17(火) 22:34:25.40
RAやるに決まってるだろ、
数字を見ろよ
561 :
非決定性名無しさん:2012/01/18(水) 00:42:18.33
>>557 俺はもう2−3年毎日ほとんど全く仕事してない奴を何人か知っている。
毎日10時に来て4時半にはスッといなくなる豪傑もいる。
毎年のリストラでそういう給料泥棒の比率が上がって行くのが気になる。
実際のところ、会社は切りやすい奴しか切らんのだ。
562 :
非決定性名無しさん:2012/01/18(水) 22:40:50.47
そうかも、ね。
恵まれないやつが必ずいる。理不尽だけど、事実。
563 :
非決定性名無しさん:2012/01/18(水) 22:43:42.18
>561
だったらエスカレーションすればえーやん。
気の小さい奴の小言にしか聞こえんな。
わかってねーな、
真の豪傑は会社になんぞこない。
そーゆーとこのラインは何やってんの?
素朴な疑問。
遊んでんだろ暇そうに
最近の営業は酒も飲めない奴が多い
それで会話が弾むならまだしもつまらない器の
馬鹿がばかりになりましたねw
>>567 といいつつ、飲み会で地蔵の567でした
営業なんて数字が全て
飲み会がどうのって言ってるやつは団塊の役立たずおっさんだろ
飲めないはアホは大抵数字も駄目だぜw
ま、今に付き合いが悪いからRA されるくち
今時飲めないと仕事取れないって致命的だなw
接待費なんてかなり制限されてるのにどうするの?
そもそもつまらない器ってなに?
574 :
非決定性名無しさん:2012/01/21(土) 14:31:04.57
「飲みニケーション」ができないヤシは
客にも相手にされなくなり数字も伸びなくなり、
役員・理事に目をつけられ社内政治の負け組となり
やがてラインにPBC低評価つけられて社外に放り出される。
どこの会社も飲めない奴、ゴルフできない奴は付き合いの悪い奴
という方程式だからな。しかしIは営業のくせに飲み会にも来ない
不埒なバカが多いのは確かだw
コミュニケーション云々よりも、人間関係が希薄すぎだろ。 挨拶すらないじゃん。 俺のとKだけか?
お前のとこだけだよ 挨拶くらいするよ
578 :
非決定性名無しさん:2012/01/22(日) 10:34:20.17
>>577 大阪の南港は挨拶しないよ。
社員がしないから協力会社もしない。
み〜んな上の空で歩いてる。
579 :
非決定性名無しさん:2012/01/22(日) 13:55:54.11
早く今後の進路を考えねば。
怖いRA
580 :
非決定性名無しさん:2012/01/22(日) 14:01:42.52
毎年4を貰っている組合員の給与は果たしていくらか?
581 :
非決定性名無しさん:2012/01/22(日) 20:20:57.12
あるラインが、組合員は極力RA対象にしないし、全く仕事してなくてもあまり
悪い評価もつけられんと言っていた。下手すると組合に睨まれてひどい目に
遭うからだとよ。そのうち働かない組合員だらけになるかもな。
そういえば、最近、なんか休日に社内システムが止まりまくっている。いま
のままだと、いずれにしても、この会社長くはないな。
582 :
非決定性名無しさん:2012/01/22(日) 23:22:38.10
これからのIが成長路線になるために肝に銘ずべき必須項目はこの6つ
自分自身がコスト削減を目指す渦の中心になろう
役員・理事の皆さんを自らの親だと思い尊敬と感謝の気持ちをもつ
PBC目標設定ではより高めのハードルを自らに課す
パーフェクトの追求を目指す
徹底的に成果主義に徹する(稼働率・Quota...)
小善は大悪に似たり、大善は非情に似たり(RA,PBC評価...)
583 :
非決定性名無しさん:2012/01/22(日) 23:29:45.03
稼働率は成果ではない。会社の自己満足。
585 :
非決定性名無しさん:2012/01/23(月) 22:46:36.91
毎年10%減給で、800万が720万、650万、590万・・・・それに降格が重なり更なる減給か。
新入社員より安い給料だな、こりゃ。
586 :
非決定性名無しさん:2012/01/24(火) 01:05:35.57
ダイバーシティはまた縮小か?
IT企業の特徴
・人売り ・ドナドナ案件
・会社ごっこ ・部長ごっこ
・課長ごっこ ・管理のまねごと
・マネージメントごっこ ・追い込み強制退職
・多重ぐるぐる ・正社員募集なのに応募すると個人事業主
・資格資格資格の大合唱 ・駅売り
・新卒が騙されて入社する--->>なんと案件ごとに面接があり合否が判定される
・喫茶店でたった30分の面接後、なぜかその人の会社の「社員」となっている不思議
・売上規模書かない ・従業員数書かない
・不正受給や課徴金、経営者が逮捕されて社名が公表された
・中国や東南アジアへ進出するビジネスを展開している。と主張しているが会社の経営理念と関連が無い。
・不当評価産業 ->安く使うため
・労士側と協定結んで裁量労働制しました〜〜
589 :
非決定性名無しさん:2012/01/24(火) 09:04:21.26
RAされた椰子は就職浪人を1-2年やっている。
企業もRAされたかどうかはわかるらしい。
転職した椰子はRAと関係なく在職中に転職活動している。
企業も自分の判断で行動できると評価して採用している。
590 :
非決定性名無しさん:2012/01/25(水) 14:21:15.86
テスト
591 :
非決定性名無しさん:2012/01/28(土) 14:59:55.20
記憶せよ。
現場・常駐の若人の皆さんは今年はもっともっと稼働率・数字を稼いできていただきたい。
ハイバンドのシニアの皆さんは若い頃もっと頑張ってきたんだから、
今の若い連中はさらに努力して頑張りなさい。
592 :
非決定性名無しさん:2012/01/28(土) 15:18:07.54
>>591 バカでつか?
働くわけねーべwww
仕事と責任からは逃げ逃げが最良www
中年がやたら給料貰ってるクセに仕事してねーべ?
それ見習ってんだよwww
>>591 お前らが仕事しねーから売り上げが毎年落ちてんだよ
594 :
非決定性名無しさん:2012/01/29(日) 13:18:06.70
就活生の皆さんへ:
就活生の皆さんの中にはIT業界全体のイメージとして残業が異常に多くて
ブラックだというイメージをお持ちの学生の方もいらっしゃると思います。
しかし、IBMについていえばメリハリある働き方により残業が少ない働き方が
実践され、ワークライフ・バランスのとれた、働きやすい会社だということを知っておこう。
もしこれが嘘だと思うのなら、例えば日本橋箱崎にあるIBMビルに実際に足を運び
夕方5時半ごろ出口の前に立って実際に見てみるとよいと思う。
大勢の社員の皆さんが夕方には晴れやかに仕事を終えてビルを出て
帰宅する光景が見れるはずだ。
(そして、実際にそれを見たならすぐ自分の就活メモにそれを記しておこう。
実際に自分の足で行って、確かめることが意味ある就職活動になるからだ。)
深夜残業・リストラ・パワハラなどというIT業界にありがちな暗い光景とは
縁遠い会社であり、IT系コンペ他社とは大違いの優秀な会社だということが
本当によくわかるはずだ。
日本IBM 2011年・日本経済新聞社 働きやすい会社調査 総合ランキング8位受賞
https://job.nikkei.co.jp/2012/open/enterprise/hatarakiyasui/
えーと、ちょっと意味がわからない……
596 :
非決定性名無しさん:2012/02/02(木) 00:29:28.05
あちこちのページでIBM新卒採用の宣伝を見るのだけど、
そんなに宣伝費使っても人増やしたいの?
ここでは減らす噂ばかり出てるけど。
597 :
非決定性名無しさん:2012/02/02(木) 01:03:13.02
高給とりを減らして、安い若者を雇用しますって感じかな。
天下のIBMとはいえ、若手の手取20万以下が普通になってくるぞ。
大企業として普通だろ。
気にする側の問題だね。
ブラックがばれて学生来てくれなくなったからだよ
マンションのテレアポと変わらないレベルの営業多いな
労咳以下のバカ手か
LIAR GAME ...
お台場の案件はどうなった??
やるの?やらないの?
605 :
非決定性名無しさん:2012/02/09(木) 23:35:52.66
いよいよPIPか
エレキバン?
607 :
非決定性名無しさん:2012/02/10(金) 21:49:32.77
お前ら、きられる前に巨乳スタッフと遊んでおけよ。
608 :
非決定性名無しさん:2012/02/10(金) 23:04:00.81
609 :
非決定性名無しさん:2012/02/11(土) 20:43:19.20
PIPエレキバン
610 :
非決定性名無しさん:2012/02/12(日) 10:30:33.09
昔は、「Innovation!」の会社。
今は、「Utilization!」の会社。
No Utilization, No Innovation.
612 :
非決定性名無しさん:2012/02/13(月) 20:02:34.49
613 :
非決定性名無しさん:2012/02/13(月) 20:03:17.23
東電をRAしてほしい
615 :
非決定性名無しさん:2012/02/15(水) 22:32:14.83
616 :
非決定性名無しさん:2012/02/15(水) 23:59:57.56
ひであき おなにい
下位10%の人はクビって話は本当ですか?
いきなり同僚が消えたりするんですか?
10%かどうかは知らんが普通に仕事できるんなら、まず喰らわんよ。優秀な人の方が見切りつけていなくなることのが多いかもな。
自分が昇進するために部下をおとしいれるラインがいるけどな
621 :
非決定性名無しさん:2012/02/19(日) 22:35:50.43
常駐・現場の若人の連中には昨年以上の稼働率をもっと稼いできていただきたい。
あなたがたぐらいの年齢の頃にはもっと苦労してきたんだから。
JavaでのWebだのTivoliだのいわゆる「ガラクタSkill」は2の次でいい、
まずはUtilizationを稼いできていただきたい。
それとリソースはプロセスに従え。
> あなたがたぐらいの年齢の頃にはもっと苦労してきたんだから。
我々があんたの年齢になってもあんたの半分の給料しかもらえんのよ。
だからあんたの半分しか苦労する気はないのよ。
あとプロセスどーのこーの強制するから効率が落ちるんだよ。
624 :
非決定性名無しさん:2012/02/21(火) 22:37:01.62
RAはやくぅ
625 :
非決定性名無しさん:2012/02/22(水) 16:58:54.27
627 :
非決定性名無しさん:2012/02/24(金) 15:40:40.77
ちくり裏事情板にIBMスレなんてあったんだな
628 :
非決定性名無しさん:2012/02/24(金) 15:59:13.52
ラインからはずれたひとは
あい・しー・ぴー に さーてぃふぁい
されるんだ
さーてぃふぁい されないひとは
テンセーぇキ になーるんだ
629 :
非決定性名無しさん:2012/02/24(金) 16:14:02.45
ここは将来ないよ
一番働き盛りの30代が極端に少ない
老人たちの高給守るために若手の昇給を極端に抑えてるから
30前後までにまともな人間は転職してる。大人しい人間はリストラされてる
なによりこの状況は10年近く前から続いているが誰も対策を打とうとしない
最近、金融なんかでは1stもろくに経験してない営業を
MDに祭り上げる動きがあるが、まだ懲りずに駄目役員を
作りたいのかねww
RA怖すぎ
RAされた奴は転職先決まったのか?
633 :
非決定性名無しさん:2012/02/24(金) 18:59:39.34
就職板が学生で溢れかえってるな
転職板か、情報システム板か、ちくり裏事情板か、どこに行くかな
634 :
非決定性名無しさん:2012/02/24(金) 23:38:12.97
>>633 転職板では転職生に追い出されたら困るから
この情報システム板でいいだろ
635 :
非決定性名無しさん:2012/02/25(土) 12:55:54.70
Performance Improvement ProgramはRAの手段と言われてるけど、
本当の意味で社員を改善させて育てる、という目的でも使用はされてるんだよね?
H上は執行役員から退任したの?
637 :
非決定性名無しさん:2012/02/25(土) 21:28:06.36
じゃここで学生の質問でも聞くかな
就職板IBMスレから来ました!
お仕事(職種)はどんな事をされてますか?
640 :
638:2012/02/25(土) 23:08:18.58
営業。
結構SE寄りかと感じることが多いかもしれないけど
>>638 年収いくらですか?
入社して気がついた良い所悪い所はなんですか?
642 :
638:2012/02/25(土) 23:27:20.19
>>640 500万弱
これに加えて、住宅補助が出る。
7万までだったかな?家賃の8割とかまで
良い所:ネームバリューは強い故にアポは取りやすい。世界中のIBMの過去の事例が豊富に使える。家賃補助は嬉しい。
悪い所:組織が硬直化してきてて、手続きとかが煩雑。USの指示には逆らえない風潮がある。自分が必ず正しく評価されているとは限らない。
結局、組織が大きいという事で良い点もあり悪い点もありだな
>>638 仕事は楽しいですか?
満足していますか?
644 :
638:2012/02/25(土) 23:34:38.38
>>643 基本的には満足してるよ
やっぱり大きい組織だし、仕事の規模も大きいことができる。
自分のスキル自体は、そこら辺の国内企業とか行くよりずっと早く身についてると感じる。
給料だってドメスティックな企業よりは多く貰ってるし
やっぱり女性の働きやすさは感じますか?
646 :
638:2012/02/25(土) 23:45:06.94
>>645 それは間違いなくあると思う
少し前に託児所ができた。
経営陣も、能力が全く同じなら女性を登用するようにしてるとの事だし、女性は働きやすい会社だと思う
実際その点に惹かれてIBM入った女性も多いみたいだしね
ただ、それは裏を返せば「女性だから」って甘えや配慮はしてもらえない事も留意してほしい。
女性でも平気で深夜まで徹夜もあるし、女性だから何かを免除されることは多分一つもない。
労働環境としてはどうよ?
休みの取りやすさとか
この会社、社内結婚やたらと多くない?
ラインと秘書がくっついたり、営業同士だったり。
顔採用はしてない感じなので女性達の容姿は推して知るべしなのにこれだけ内部結婚が多いことにかなりびっくりした。
649 :
638:2012/02/26(日) 00:13:57.09
休みは、取ろうと思えば取れる
取りにくい、申請出しにくい空気みたいなのは特にない。
ただ、ノルマに対するプレッシャーはあるし
その目標を達成するためには働かないといけない
労働時間に関しても同じで
残ってなきゃいけない風潮みたいなのはないけれど
目標達成に向かって努力はしないといけない
営業だからだろ
SEならデスマで帰れないふいんき(なぜかへ
ありありだろ
651 :
638:2012/02/26(日) 00:24:36.38
>>648 そうか?
他の会社を見たことないし、そもそも社内結婚自体そう数多くも見たことない
社内カップル多いのは、女性率多いしこんなもんかと思うけど
652 :
638:2012/02/26(日) 00:28:55.94
>>650 あー確かに
ただ、日系企業でよく聞くような
仕事終わってるけど他の社員残ってるからむりやり残る、
みたいなのはそうないと思うぞ
誰かが多めに仕事持ってたらきちんとチームで分担する風習がある、みたいな話は
SEの友人から聞いた
653 :
638:2012/02/26(日) 00:33:03.39
>>649の労働環境も
>>652の残業問題も、
チームや上司によって結構違うと感じる
その点自分は上司に恵まれてるな
自宅勤務ってできるんでしたっけ?
655 :
非決定性名無しさん:2012/02/26(日) 00:50:57.41
現場・常駐の若者の連中には稼働率をもっと稼いできていただきたいと思う。
先輩の皆さんはあんたがたぐらいの頃にはもっとずっと頑張ってきたんだから。
それと去年まで2名でやってきた仕事は1人でやるように工夫していただきたい。
それと、くだらない用事でいちいちHZに帰ってくるな。
サービス提供があんたらの本分なんだから。
稼働率ランキングの低い低稼働率リソースは翌週しっかりWatch & Warning
1Qはとにかく数字。2Qも数字。
WebだのTivoliだのガラクタSkillは2の次でいいから。
まずUtilization! それが基本。若いんだからもっとがんばれ。
それとリソースはプロセスに従え。厳守!
立教女学院短大卒ですが(中小ですがIT企業経験はあります)学歴的にアウトですか?
657 :
638:2012/02/26(日) 00:53:28.29
>>654 制度はなんかある気がする
産後の女性とかが使ってるんじゃない?
よく知らない
あああ
ライン人事だから会社全体で共通する待遇はない。
自分で上司を選べないから、どういう待遇かは、
配属されてからのお楽しみだ。
660 :
非決定性名無しさん:2012/02/26(日) 01:06:06.36
>申請出しにくい空気みたいなのは特にない。
そういう意味では裁量労働制は本当に最良の労働制だと思う。
私もマネジメントの皆様に感謝しています。
661 :
638:2012/02/26(日) 01:07:25.22
>>656 人事じゃないからよくわからん。
新卒だか中途だかわからないけど
学校の難易度調べてみると、亜細亜とか帝京とかはおろか、関東学院とか桜美林よりも下でしょ?
よっぽど何かで挽回できないとキツいんじゃない?
TOEICのスコアが凄いとか、ものすごい実績とか
あ、派遣とかなら別
664 :
非決定性名無しさん:2012/02/26(日) 11:27:41.61
IBMはダイバーシティーが実践されている優れた会社だと思います。
日経BP社(日経WOMAN)「女性が活躍する会社ベスト100」第1位(2011年)
均等・両立推進企業表彰 厚生労働大臣最優良賞を受賞(2010年)
なにも新卒カードをこんな会社で使わなくても・・・
668 :
非決定性名無しさん:2012/02/26(日) 22:59:59.32
昔は一流、今は三流以下
やりがいがない会社
>>656 1次面接やったことあるけど、少なくとも1次では学歴は見ない。書類選考で通ったら、661が言うように強みを出せるかどうかで確率がかなり変わる。
Q&Aやグループ課題で自分の見せ方をちゃんと研究した方が良い。
670 :
非決定性名無しさん:2012/02/27(月) 02:53:04.46
コンサルの3次だと思うがグループディスカッションの次を受け持ったが
相応に学歴は高いよ、10人くらい見て一人Marchいたけど
あとは総計上位国立って感じ
優秀な奴が受けに来ていたかといわれれば相当微妙に感じたが
PWCを買収したあたりからおかしくなったなw
今じゃ有名なインチキ詐欺会社だしな
もう先ながくないだろう 泥舟から逃げるのも今のうち
…といわれ続けてはやウン十年
今まで15年働いてきたけれど、自分で何かをやろうとする人には良い会社だと思うよ。いくら基礎スペックが高くても、言われたことだけしかやる気のない人は埋もれていくね。そういう人は話をしても不満ばかりでつまらない。
今まで20年働いてきたけれど、自分で何かをやろうとする人には向かない会社だと思うよ。いくらFランでも、言われただけやって大声でわめきちらしている人が出世していくね。そういう人は話をさせるとバカ丸出しで面白い。
自分でなにかをやろうと思いながら、
実際は余計なことは何もせず、
「最近の若い奴は言われたことしかしない」と
年配社員に笑っていただくのがお仕事。
年配社員も昔はそうだったのだから。
最近のバカ手はすごい
それにしても老害っていつまで居座るんだろう
さっさとクビにしてしまえばいいのに
営業もセクター以外不要
バカ手はいくら待っても給料は増えない
それでも辞めないのはバカだから
>>678 バカだから次の行き先が無いんだもん…
もう少しぶら下がらせて下さい!
一番バカなのは昇進の芽も無いのにしがみついている35歳以上の中年だよ
682 :
非決定性名無しさん:2012/03/01(木) 00:21:56.33
小○崎覚
683 :
非決定性名無しさん:2012/03/01(木) 01:10:48.64
Q.それにしても老害っていつまで居座るんだろう?
A.65歳まで居座るんだ居座るんだろ
H上の近況を聞かせてよ。
役員から退任したのか?
685 :
非決定性名無しさん:2012/03/02(金) 03:55:18.66
>>655 頭悪い文章だな。
こんな事社内でいう奴見たことないwwww
って、本当にいるの?こんなの?
社内でモテないからといって、SSOの不細工女性を彼女にするとは笑える
688 :
非決定性名無しさん:2012/03/03(土) 13:37:40.88
689 :
非決定性名無しさん:2012/03/03(土) 16:04:54.29
"リソース・コントロール・ミーティング"という名の
人身売買会議の存在について・・・
690 :
非決定性名無しさん:2012/03/03(土) 16:32:08.66
___
/_ノ ヽ、.\
./(●) (●) \ あ〜老害共の相手すんのだりーなぁ
/ (__人__) \
| ノ ノ |
ヽ、 _`⌒'´ .._ /
____/⌒``ヽ ,,ー‐,, "⌒ヽ____
|____し'⌒/ . . /"⌒し′__|::|
|____( /_______|::|
|____/⌒ ヽ、 /______|::|
|____しイ"i ゛` ,,/._______|::|
l二二二二二二 l |二二二二二二二二l__:|
| |::| | |::| し′ | |::| | |::|
|_|;;| |_|;;| |_|;;| |_|;;|
692 :
非決定性名無しさん:2012/03/03(土) 23:31:13.29
サービス=人売りビジネス
だからしょうがない。
693 :
非決定性名無しさん:2012/03/04(日) 12:51:24.94
今何千人リストラ?
694 :
非決定性名無しさん:2012/03/04(日) 20:20:12.57
1)業績悪化
↓
2)社内失業者(=関節)の増大
↓
3)関節が一斉にプロセスいじり
↓
4)社内プロセスに追われて現場のサービス低下
↓
5)コスパが悪いからサービス契約低迷・打ち切り
↓
6) 1)に戻る
この7,8年このスパイラルの繰り返し。
695 :
非決定性名無しさん:2012/03/05(月) 02:27:44.24
GBSの某理事やりたい放題だな
五流大学出身の脳なしハゲ営業をライン登用かいw
696 :
非決定性名無しさん:2012/03/05(月) 02:31:18.17
>>677 いまやセクターのCRとかCITAが
一番アンポンタンで使えないのばっかり揃ってるんだけど。。。
>>696 さすがにブランドほどひどくない
ブランドって本当にクズの掃き溜めになってる
セクターからこぼれ落ちた奴らの行き場じゃん
てかラインがゴミばっかだろ
ただの数字集計係り
やることは部下に手を出すことばっか
ろくなやつがいない
ほんと多い。
仕事もしないで部下の女にちょっかいかけてるやつ。
スピークアップするか。
こんなやつらにPBCで評価されるってwww
>>698 ブランドで一番酷いのはもちろんSWG
セクターからこぼれ落ちるなどという表現は
10年前の時代なら言えたが、いまじゃあり得ないな
セクターのラインや営業の劣化には呆れるね
もはや、この会社の戦力ではないね。
ブランドはさすがに擁護できんわw
SWGの何が悪いの?
ぼったくり
SWGなんていいとこ探す方が難しい
アホみたいにいるなにもできない営業
トラブったらすぐに逃げるSWサービス
融通も効かないし
706 :
非決定性名無しさん:2012/03/07(水) 00:50:12.80
そんなSWGでもランチ先駆けだけは
名誉ある社内ナンバーワンw (11:24)
SWサービスのプロジェクトなのにCITAにプロジェクトやらせてたw
708 :
非決定性名無しさん:2012/03/07(水) 03:17:33.71
金融などでろくに1stラインもやってないのを
MDに祭り上げているケースがあるなw
ダメ人間になるだけだから止めたほうがいいぜ
ブランドも池沼ばっかり 大学でてないやつとか昇進させたりしてるんだろうw
サービスも無能な元Pwcの糞が多いからね 先がないな
まあ女とか高卒とか身障とかを昇進させたほうが宣伝になるからな
711 :
非決定性名無しさん:2012/03/08(木) 00:35:37.09
元外食から転職してきた人もラインとかになってるから、声さえ
でかければOKって感じだよ。
総じて、学生はこんな会社にはいらないことだね。
他のスレッドで社員がいっぱい降臨してる会社ってないよね。
それだけ、酷いってこと。
今年からフィースブックを使ってカモをあつめるとな。
高卒または大卒で公務員になったほうがいいよ。公務員であれば
少々じゃあ首にならないし、いれずみ入れても首にはならないからね。
×フィースブック
○トゥースブック
713 :
非決定性名無しさん:2012/03/08(木) 01:02:59.42
「会社業績は本当に厳しい。ローパフォーマーの居場所は今後ますます無いよ」
「低評価の人は、今後のIBMに残っても何一ついいことありませんよ」
「社外でのキャリアを探す方が、あなたの場合の圧倒的に最善の決断。」
「あなたについて他のメンバーがなんて言ってるのか知ってるの?ん?」
「今の厳しい環境でこんな下位の稼働率の人を、引き取るラインが居るわけないよね?」
「残っても降格・減給になるし、格段に厳しいノルマや処遇になるのがもう見えています」
「このままだとPIPが走って、いずれ割増金も貰えず辞めることになるから」
「いまどき、これほどの割増金が出るのは最後じゃないの?今回きりのチャンスです。」
「今後何年残ってもPBCはまず3以下しかつかない。毎年減給と降格の繰り返しだから」
「社内にはあなたの仕事がありません。ただ、社外なら可能性があるかもしれない」
「あなた自身のためにも再就職支援会社に行く方が絶対にイイ!。今から千回でも言います。」
714 :
非決定性名無しさん:2012/03/08(木) 01:24:15.31
>>711 フォローありがとう。!
しかし会社もバカだねえ。
いまどき、こんなもんで学生をつるとは、学生さんだって、
転職サイトのクチコミ、Google先生にもきくだろうし、2CHぐらいチェック
するだろう。それで学生を騙せるとはだんだけレベルが低い会社だよ。
715 :
非決定性名無しさん:2012/03/08(木) 02:17:20.31
クラウドって何やってんだろ
やたら人数多くて、ゆってぃ厄淫が必死なわりに
売れてないし、日経のベンダー評価もダメダメじゃん
来年は組織無さそうだなw
社員紹介プログラムなんてやっている時点で
終わっている会社だな
717 :
非決定性名無しさん:2012/03/08(木) 21:01:12.56
夕方のスーパーJチャンネルで
キャリア官僚の奥様の不倫が旦那に見つかって
不倫現場で不倫相手がボコボコにされて傷害罪で捕まったけど
不倫相手の男性は世界的コンピューターメーカーの社員44歳って
言ってた。ボコられて休んでる社員いますか?www
718 :
非決定性名無しさん:2012/03/08(木) 22:07:52.07
こんな会社だめ
糖蜜の五流大学出の口のききかたがガキ以下のハゲ営業が
ラインにしたから回りの営業が怒ってるらしいねw
720 :
非決定性名無しさん:2012/03/09(金) 00:39:40.72
>クラウドって何やってんだろ
よくよく内容を見てみると実はクラウドでも何でもなくて
昔からやってたサービスに「クラウド」という名前を冠しているだけw
721 :
非決定性名無しさん:2012/03/09(金) 00:56:18.90
10円クラウド売れてるの〜
722 :
非決定性名無しさん:2012/03/09(金) 03:52:51.22
1ヶ月7000円は高すぎ。
723 :
非決定性名無しさん:2012/03/09(金) 08:19:20.75
単価が高杉で競争力が無い。
売れるわけがない。
724 :
非決定性名無しさん:2012/03/09(金) 13:30:05.14
まじ糞会社だな。
管理職きどりの小間使いが、
技術も資格もないのに偉そうにしてる。
外注のオッサン何人か面倒みてるだけだろうが。
725 :
非決定性名無しさん:2012/03/09(金) 23:39:39.19
客にも行かず営業部長やってるバカラインが多くね
GPSでも持たせたら一目瞭然だが...www
今時IBMなんて使わないよ、、 どこでも切る準備してるわな
727 :
非決定性名無しさん:2012/03/10(土) 00:02:39.31
糖蜜営業は上から下まで評判悪くなったね
SWGの達磨も何もやらずブクブクデブっているらしいし。。。
金沢の地銀はどうなるの
某理事と熊さん部長はクビだね
729 :
非決定性名無しさん:2012/03/10(土) 12:45:23.89
リストラやる側は
される側にいつなるかな?
もうなってる
ラインが多すぎるので段階的に減らされる
部下が2人しかいないラインなんていらん
>>731-736 お前、何勘違いしてるんだ?前スレの1を見てみろ!お前の負けだ!
「1 名前:非決定性名無しさん[] 投稿日:2010/09/11(土) 01:31:06
よかったこと、わるかったことを語り合おう。」
>>737-739 は?だから何?
この板のLRにも書いてあるだろ
>この板は、情報システムの話題を扱う板です。
>以下の内容は禁止です。
> ・個人、地域への罵倒・挑発・差別・誹謗中傷
> ・個人情報など、個人のプライバシーに関する書き込み
>度を越えた企業へのクレーム等 → ちくり裏事情板
社内の政治事情や裏話はちくり裏事情板でやれ
はぁw?
誰が「>度を越えた企業へのクレーム等」のレスしたよw?
2度と荒らすな!
>>740 LRのどこに「政治事情はダメ」って書いてあんだよw
内部事情は「情報システムの話題」じゃないから
ここは製品の話をする場所だ
ちくり裏事情板は「様々な企業・団体・公的機関・各種法人・業界・職業・社会事象の裏事情・インサイダー情報を語る板。」と書いてあるぞ
削除依頼出したら、荒らし認定されるのは
板違いの話題擁護してるお前の方だからwww
なんだか流れがよく分からんが
どこの営業がどうだの、どの管理職がどうだの話してる奴は出て行けよ
>>743 >>ここは製品の話をする場所だ
ばか?情報システムが製品なのかよw?
一度死んでから出直せw
>>745 どう考えてもシステムは製品だろwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww
お前が千回死んでから出直せwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww
ここ暫くの流れ見たけど、
板の趣旨通り、裏話や内部の話はちくり板でやればいいだけなのに
なんで移動拒んでんの?
仕切りたがる屑は締め出せよ、因縁つけるバカは即刻RAだ!
移動する必要がないから移動しないだけだよ
>>748 いやいやいやww
お前が1億回死ぬのが先だろww
仕切り屋の屑がうざいので通報しますた
ご愁傷様w
754 :
非決定性名無しさん:2012/03/11(日) 12:49:05.16
たかが2ちゃんでガタガタ言うなや
移動したけりゃすりゃー良いし、
面倒なら残れば良い
俺は面倒だからここでやるよ。
大阪のラインは糞
>>753 GJ
仕切り屋のウンカスクズ野郎は死んだw
HIT井上はどこ行ったの
757 :
非決定性名無しさん:2012/03/12(月) 01:18:26.17
現場・常駐の若者は昨年以上の稼働率をもっとどんどん稼いできていただきたい。
(今の先輩があなたがたぐらいの頃は何倍も頑張って、苦労してきたんだから)
2Q以降もまず稼働率優先でお願いしたい。
(WebだのTivoliだのいわゆる"ガラクタSkill"は2の次以下でいい。)
最近入ってきた若いのは、どうせ永くは会社に残らないんだろから、
せいぜい数年間の苦労なんだから、稼働率を多めに稼ぐぐらい我慢しろ。
それとリソースどもは一人残らずプロセスに厳格に従え。
くだらない用事でHZに帰ってくるな、そんなヒマがあるならサービス提供しろ
いまどきプロジェクトを1つしか担当しないなんて怠け者はいないと思うが、
ともかくだなリソースは余計なこと考えるな。
>>757 お前は何様のつもりだ
百回氏ね!蛆虫めがW
ぶっちゃけここで5年働いたらどこでも通用する能力身につくでしょ?
760 :
非決定性名無しさん:2012/03/12(月) 14:11:06.89
>>757 労害キター
俺はさぼりまくって、休みまくってます ^^
761 :
非決定性名無しさん:2012/03/13(火) 00:52:56.14
糖蜜のハゲ五流大学なの?
一体どちらでつか
今は飼い殺し
>>759 IBMの下請けならどこででも働ける能力はミにつくぞ
流通の素人事業部長とカバン持ちの
調子いいだけの副事業部長どうよw
素人こそ変革の原動力だって新人研修で習わなかったか?
>>765 おっと面白いネタを発見www
もう少し具体的に数字で教えてくれ。
第一とか第二とか・・・
768 :
非決定性名無しさん:2012/03/14(水) 02:00:37.45
PUBも自治鯛クラウドLossばかりらしいね
770 :
非決定性名無しさん:2012/03/14(水) 10:51:37.76
771 :
非決定性名無しさん:2012/03/14(水) 13:22:37.02
INDが存在感なし、沈没状態ww
地銀のつばさって何だったんだ
日立とユニシスにオウンゴールしてると
他社からコバカにされてるんですけど
773 :
非決定性名無しさん:2012/03/14(水) 22:56:14.65
スゴイ厳しい。仕事出来ないと、あっさりクビ。ハード。会社の座右の銘は、『think』
何でも自分でかんがえろ!!という雰囲気です。
775 :
非決定性名無しさん:2012/03/14(水) 23:24:36.34
>>772 内股の営業部長と熊みたいな営業部長
とっととクビでいいよwイラネ
何かと思ったら単に顔と実名入りでCASうpしただけか…つまらん
つまらん
778 :
非決定性名無しさん:2012/03/15(木) 09:03:14.64
嫌儲スレではIBMの馬鹿社員が社員証流出!!で盛り上がってるよw
箱崎も頭悪いカスしかいなくなったな
覇気のないマヌケばかりだ。
お前がいうな
おまけに不細工おばさんの宝庫だな
as400入れてる企業全部晒して下さい
福利厚生も全てにわたり悪くなる一方だな
保険料引き落としも遂に口座振替へ移行かい
アイラス潰すのかね
いつの間にか愛羅巣扱いの保養所も
なくなったなぁ
786 :
非決定性名無しさん:2012/03/17(土) 16:28:20.96
英語ができないくせにラインの奴
検査してクビにしろよ
730あれば文句ないだろ?
730あっても無責任で口先だけのラインはいらね
部下を退職強要して自分はQCCだとさ
どう見ても話せないバカラインが多いのは確かだな
インチキTOEICや例外扱いのままの奴も大勢いるからね
SWGの達磨デブとかね
旧宮家復帰を支える右翼団体『日本青年社』が暴力団『住吉会』系であることは国会でも証明されている。
136-参-地方行政委員会暴力団員…-2号 平成08年06月06日
http://kokkai.ndl.go.jp/ ○有働正治君
【質問】警察の方にお尋ねします。日本青年社の最高顧問・西口茂男なる人物は、住吉会とはどういうかかわりがありますか。
○説明員(植松信一君)
【回答】日本青年社最高顧問・西口茂男と、住吉会会長の西口茂男については同一人物と見ております。
水野孝吉・救う会新潟=『日本青年社』総本部・時局対策局長=「NPO新潟海難救助隊・隊長」
小林楠男・小林会(『住吉会』系)会長=『日本青年社』会長
西口茂男・『住吉会』会長=『日本青年社』最高顧問
結論。巨大暴力団に食い込み、金を搾り上げて権威を与える「旧宮家」連中など日本の、いや人類の
恥であり、日本人の名に値しない。暴力団排除法にもとづいて社会から追放するべき。
792 :
非決定性名無しさん:2012/03/18(日) 20:07:23.75
>>788 部下からPBC3を出すラインもどうにかすべきだな
マネジメントスキルに著しい欠陥がある証拠
そういうやつに限って普段は放置、PBC面談のときだけ偉そうなことを言う
なんだそりゃ
部下からPBC3を出さなくていいラインなんているのかよ?
PBC1を取って来れない、PBC3を押し付けられる
本当に3以下は全員PIPやってんの?
>>796 俺は去年は3だったけどやってないよ。ていうか、1と2+の割合を減らすことで給与調整してるんでしょ?そりゃあ3も増えるさ・・・
業績が上がらなかったら3を付けざるをえなくなる。
ラインではなくそんな組織にいるテメエらが悪い
3つきたくなければ数字上げろよリソースども
今年からはバンド8以上は自動的に減俸
バンド7はライン任意で減俸
801 :
非決定性名無しさん:2012/03/19(月) 19:06:54.84
>>797 のいう去年とは、今年の年初に通知された去年1年の評価のこと?
802 :
非決定性名無しさん:2012/03/19(月) 21:50:45.13
(先輩社員がお前らぐらいの頃にはもっとずっと頑張ってたのだから)
現場・常駐の若者の連中にはもっと稼働率を稼いできていただきたい。
この1Qはまず稼働率最優先。
WebだのTivoliだの「ガラクタスキル」は2の次いい。
2Q以降も稼働率優先で頑張って稼いでもらいたい。
くだらない用事でHZに戻ってくるな。
そんなヒマがあるならサービス提供しろ
それと、リソースはプロセスに従え、厳守しろ。
厳しい会社業績を考えれば昨年以上のUtilizationを稼いできて当然だろ
そもそもデリバリーがお前ら若人の本分だ、人生の最優先事項と考えて
業務優先で頑張ってもらいたい。
とにかく稼いでこい。成果主義だろ?。現場リソースは数字で結果を出せ。
Utilization!
ここの社員ってどんな仕事してるの?
自社のマニュアルを聖書のごとく朗読する人しか見たこと無いんだけど。
マニュアルを朗読する仕事よ。
805 :
非決定性名無しさん:2012/03/19(月) 22:59:36.40
>>802 マジでガチで、名に言ってるか意味わからんw
専門用語?が大杉てw
>天皇は、正当な科学的根拠に基づいた特権扱いの根拠が一切
示されず、彼らが特別な存在である科学的理由は絶対に説明
されないまま、何の反論も許さず、認めず、ただ強権によって
無理矢理、国民に押しつけられている存在であり、北朝鮮の
金王朝の絶対賛美に実に酷似している現実に気づくべきである。
>権力による弾圧を恐れ、多くの人は「触らぬ神に祟りなし」と、
要領よく従っているのが実情
まあ天皇制というのは日本人に与えられた罰なんだと思う。
ドイツが分断されたのと同じ。
日本人を抑圧する存在でしかないからね。天皇自身も苦しめられてる。
アメリカも相当悪賢いというか、
天皇を処罰することより残すことのが日本人にダメージを
与えられる、と気づいたから残したわけで。
マニュアルを朗読するだけの簡単なお仕事です★
>>803 マニュアルってなに?
具体的に言ってみて
0C7
データ保護例外
とかそんなの
マニュアルという言葉を覚えたばかりで、頻りに使いたがる坊やの書き込み
そろそろ会社がABENDって聞いた。
812 :
非決定性名無しさん:2012/03/20(火) 12:26:53.33
ここ40以下の社員は全て人間力が2流以下
就職ランク100位以下だから良い新人が入ってこないので
ベテランは屑にあきれて何の育成もする気にならないらしいw
血銀の朝日と歯蛾いらね カスどもはクビでいいいぜ
>>812 老害のほうが明らかにクズですよ
ラインにろくなやつがいない
若いやつがやめていく大きな理由だろうな
待遇もそうだけど、今のライン連中を見てて自分のキャリア描けないからな
>>813 メンタル患者養成名人の朝日か?WWW
このバカ何人やめさせてんだ
IBM辞めても再就職先がないってヤツらがたくさんいるから、会社辞めるのは、再就職先が完全に見つかってからにしたほうがいいね。
あとは仕事が面白くなくても、会社にしがみついていたほうがいいかと思う。その間に資格の勉強をするとか、将来に備えた方がいい。
818 :
非決定性名無しさん:2012/03/20(火) 22:25:12.37
Iにメンタル患者はいない。
全員が自分の意思で辞めたのであって、過去にリストラも無い。
819 :
非決定性名無しさん:2012/03/20(火) 22:27:48.87
821 :
非決定性名無しさん:2012/03/21(水) 00:12:20.40
1800人全員が"自分の意思で"退職を希望し、
一斉に退職願に記名・捺印したのは事実だろ
役員もラインも現場も全てダメダメだな
浮上どころか轟沈しそうな予感w
インダストリアルは何やってんの
会社の中で影が薄すぎて存在感ゼロだな
実際ぺらっぺらのガキみたいなラインばかり。相応に大した権限も無いw
いまのラインは数字まとめなど、まるでアドミ担当だからね
営業部門にいてお客さまへ行かず、行った顔をしてSSLで説明してるような
奴ばかり。現場営業はお客様からコバカにされて信頼関係も作れない
バカ手が多いから上も下もお笑いもの。。。Iでまともなのはベテランの
スタッフだけですよ
>>826 お客さんに行かないアドミ担当のバカラインは多いし、その下にバカ営業も多いのは事実だけど、あんたの結論は間違ってるw
ベテランのスタッフは寄生してるだけでしょ?
間接スタッフの爺婆はいらない
この会社は間接で回ってるんだよ
832 :
非決定性名無しさん:2012/03/22(木) 02:30:53.45
826はS&DやGBS,GTSのベテラン社員のことを言ってるわけで
間接やSWGのことは言っていないんじゃねw
>>826の言うスタッフって間接部門の社内スタッフ業務の連中のことじゃなく、
ライン以外のB8以上クラスのスタッフ専門職の人間を指しているんだろう。
もちろん老害は除く。
Band9以上だろ、8以下はゴミ
間接は99%だめだろ、使えない屑の宝庫
836 :
非決定性名無しさん:2012/03/22(木) 16:58:01.04
間接ってなになに?もうスグ入社のおいらにもkwsk教えてよ
なんか横文字だらけでワケわからんはw
>>836 「間接スタッフ」は一般的な言葉だ。
どんな就活してたんだお前は
「間接スタッフ」≒「中間搾取業者」
IBMのインチキ社員
・朝から夕方までネットサーフィンとソリティアに耽っている老害スタッフ
・箱崎やサテライトでろくに仕事もせずいるだけのSWG営業
・営業部長のくせに客先CALLもせず社内会議とSILの数字だけ管理するライン
・仕事はグズだがランチだけはフライングするほど速いSWG社員
・ソリューションが無いと言い訳してインフラ打ってるGBS営業
GTS社員乙
841 :
非決定性名無しさん:2012/03/23(金) 00:17:59.80
Great Teacher Onizuka?
842 :
非決定性名無しさん:2012/03/23(金) 00:46:24.41
現場・常駐の若人は昨年以上の稼働率をもっと稼いできていただきたい。
(先輩の皆さんはあんたがたぐらいの頃にはもっと頑張ってたんだから)
WebSphereだのTivoliだの、そういうガラクタのSkillは2の次でいい、
それより今の会社の厳しい状況はわかっているはずだ、
2Q以降のプライオリティも稼働率最優先で稼いできてもらいたい。
それとくだらない用事でHZに戻ってくんな。あんたらはサービス提供に専念しろ。
あと、リソースどもはプロセスに厳格に従え。
俺様
847 :
非決定性名無しさん:2012/03/24(土) 04:27:18.30
H上がいなくなって会社が回るようになったなwww
嘘つきセールスメモもなくなったね
Hさんってそんなに酷かったの?なんで専務執行役員まで上りつめられたの?
849 :
非決定性名無しさん:2012/03/25(日) 01:56:26.87
台場はどうなった?
昔は頑固親父でも部下思いの役員やラインが大勢いたが
今は数字と自己保身だけの奴しかいなくなったね
自分のことしか考えてないから若手を叱り飛ばしたりなど
一切ノーアテンションな奴ばかり
852 :
非決定性名無しさん:2012/03/25(日) 12:36:37.67
現場・常駐の若人の連中にはもっと稼働率を稼いできていただきたい。
会社の厳しい状況はわかっているはずだ。
まず数字。2Q,3Q以降も稼働率優先。
リソースは結果をしっかり上げてもらいたい。
くだらない理由でHZに帰ってくるな。
デリバリー要員なんだからサービス提供を最優先でやってもらいたい。
>>851 なんのマネージもしないのにPBCのときだけ偉そうなこと言ったりな笑
四半期毎にオピニオンサーベイやればいいのに
会社もネガティブコメントばかりだから隠蔽してやらない訳だw
858 :
非決定性名無しさん:2012/03/25(日) 22:12:04.16
○野崎
860 :
非決定性名無しさん:2012/03/25(日) 22:48:10.86
H上がどこかの会社の社長になっていてワロタ
栄転(笑)
861 :
非決定性名無しさん:2012/03/26(月) 01:22:30.66
客逝けよ おまえ事業部 部長だろ
>>859 結果出してから言え
案件の一つでも取ってこい
ご大層なポジションにいるなら客とリレーション作ってこい
JB○Cもズルばかりのセールスが増えそうだな
嘘吐きセールスメモ&インチキコールの名人が・・・ww
864 :
非決定性名無しさん:2012/03/26(月) 06:04:13.99
IBMの受付嬢のN子、銀座スナックの385って店で働いてる
>>862 お前の1兆倍以上の結果は出してる
バカ手は文句言わず働け
最近セクター営業で30ちょっとの奴をラインに祭りあげはじめてるが
1顧客しか担当したことのない奴を簡単にラインにしていいのかね
複数のお客様くらい経験させないと拙速に計画性ないプロモーション
したってろくな人間にならないと思うぜw
867 :
非決定性名無しさん:2012/03/26(月) 17:44:25.80
ポールって一体何をやってるの
単なるUSのご機嫌取り役がJの社長になったら笑う
868 :
非決定性名無しさん:2012/03/26(月) 17:55:25.27
>>866 金融セクタのハゲ2匹?片方は偽装ハゲww
30ちょっとのラインなど客も相手にしない。
社内でも相手にされない。ラインは60超えてからだな。
870 :
非決定性名無しさん:2012/03/26(月) 21:22:41.10
昔はハゲとデブはIではプロモ対象外だったのに。。。
ハゲとデブと喫煙者が増えているところが凋落ぶりを示しているな
>>865 どんな結果だよ。毎年、売上を下げといて
>>872 お前みたいな寄生虫は早く駆除しないとな
874 :
非決定性名無しさん:2012/03/27(火) 01:08:42.77
>>871 バカ手はどんどん客逝けよ。
LARGEのNB獲ってくるまで帰ってこなくてよろし。
今年中に獲って来れなければ二度と会社に戻ってこなくてよろしw
>>871 バカ手は2chやってる余裕ないはずだろ
バカ手=35歳以下の社員、既に就職ランキングが100位以下の時代であったため
糞大学出身者や人間力のレベルも低い人種のこと、中途入社の屑も同類に値する。
877 :
非決定性名無しさん:2012/03/27(火) 11:36:12.27
老害のせいでここまでヒデー事なってんだろーが
いつまでも過去を懐かしんでんじゃねーよジジィども
具体的にどう酷いの?
腐っても天下のIさんなんでしょ?
>>868 カツラ?植毛?移植?wwwww腹抱えてワロタ
H上はJBでもやってくれそうだな
会社潰しかねないから継続ヲチしようぜ
オイルショック世代 一気に給与倍増、退職後も企業年金でホクホク完全勝ち組
50代後半世代 年金改悪の前に退職した人は50から企業年金ホクホク勝ち組
バブル入社世代 企業年金が50手前で打ち切りも退職後一時金はあり、まぁまぁ組
35以下のバカ手 企業年金廃止で401Kのみ、昇給凍結で全て負け組、能力ないバカだからいいかw
バカ手は餓死すればいいと思うよw
老害は自主的に姥捨山にいけよ
老害の子供に言ってやりたい。
君達は親が部下や後輩から搾取した黒いお金で、ご飯食べて学校にいってるんだよーと
君たちの服は親が会社で後輩をおとしいれた金で買った服なんだよーと言ってやりたい
しかしバカ手の一掴みには昇給が無かったり昇進に不利があるため3年連続
PBC 1評価をもらってる奴もいる。頑張れば評価もされるが884や885の
ような屑はPBC3もらって捨てられる残飯社員なんだろうねwwwざまぁ
バカ手哀れすぎw 生きてる価値あんのww
営業などは今の現場ではバカ手も育たないな
40ちょいのリーダーが使えないから手本にすらならないね
どこもそうだが部門のメンバー見たら唖然とするな
バカ手くんもこれじゃ一生半人前だな
この会社ってリーダーいねーじゃん。
886や887のように保身のことしか考えてない老害しかみねーぞ。
>>886, 887
何も成果をださなくても、情実で1や2をもらえる老害がいるから若手が迷惑するんだよ
40代、50代にリーダーがいないから、売上げが下がって、傾き始めたんだろ
責任を30代、20代におしつけんじゃねーよ
自助努力、自己責任 痛みに耐えろ
オイルショック世代 無名の外資を選んで勝負した世代 完全勝ち組
50代後半世代 成長中の外資を選んで努力した世代 ホクホク勝ち組
バブル入社世代 憧れの外資に余裕で入社した世代 まぁまぁ組
35以下のバカ手 他人の忠告を無視して入社した世代 しかもFラン 全て負け組、能力ないバカだからいいかw
ここに書き込んでるやつらに言っても仕方ないけれど、まともな社員は若手もベテランもそれぞれで改善策を考えてるよ。くだらない話ばかり書き込んでて腹が立つ。
まともな社員キターwwwwwwwwwww
いたんだあw まともな社員wwwwwww
ここって朝鮮人多いの?
PBC なんて不明瞭な評価方法が、この会社の凋落の原因のひとつ。
>>897 じゃあ明瞭な評価方法って何なんだよ?営業は売上でいいかもしれないけど、デリバリーは?社内スタッフは?
>>898 >
>>897 > じゃあ明瞭な評価方法って何なんだよ?営業は売上でいいかもしれないけど、デリバリーは?社内スタッフは?
PBC のことを論じると、そういう意見が出てくるけど、いっそのこと、社員全員の目標と達成度を全員閲覧可能にすれば、誰も文句言わなくなるのではないかと
それか、個人評価ではなく、ある程度ユニットごとに評価するようにするとか…
会社は「社員同士が協力しろ」というけど、協力しなければならない仲間がPBCでは「競争相手」になるわけであって…
評価をユニットの連帯責任にすれば、まだ人間の気持ちを持ってる社員であれば、協力しあったり、迷惑かかるから自分も頑張らなくちゃって思うのでは?
ちょっと論点がずれたかな?
さすがにバカ手。考えることがバカすぎw
>>899 なるほど、それは面白い!
ただ達成度まで公開すると、本当に悪い評価をもらった人は公開処刑されることになるからなあ。
あとはBANDの違いをどう考えるか。例えばB7とB8の目標の難易度にはどの程度差があれば良いかなんて判断が難しいな。。。
チーム制にするのは良いかも!「あいつのせいだ。あいつとは組みたくない」っていう仲間割れのリスクは出てくるけどね。
かつて最も人望が厚く部下から慕われてると言われていた副社長殿、最近のモウロクは目に余る。
もっともその上は更にヒドいことになってるらしいが。
両方とも同期であと2年くらいでおしまい。でもそのあとホントにいないよね。
>>900 俺はもう若くねーよ。それなりに給料をもらってるから、どうすれば会社が良くなるのかいつも考えてる。「バカ手」っていう言い方は流行ってるのか?だっさ・・・
気が狂った一人が自演でもしてるの?
>>905 少なくとも二人だ。俺は897と899は書いてないぜ。
908 :
非決定性名無しさん:2012/03/29(木) 01:16:13.47
小野崎、また午前中行方不明
>>903 すばらしいアイデアをここで発表してみろ
>>907 お前、THINKって知ってる?部外者は来んなよ。
>>909 俺の周りのやつらは揃って、2chは暇つぶしに見るけど書き込みはしないって言ってる。何故なら書いてもメリットが無いから。まあ確かに何の得にもならんよな。俺のアイディアが実行されたこともあるけど、それを書いて特定されるのは勘弁だ。議論ならウェルカムだよ。
>>910 メリットがないなら書くなよ。メリットがないのに2chで議論するつもりか?
913 :
非決定性名無しさん:2012/03/29(木) 01:55:00.46
35以下の社員は全て総称バカ手なんだよ
40以上の競争率と人間のレベルが天と地くらい違うことくらい
わかんねえのかね。。。オバカどもはw
40以上は大量入社だろ?
40以上が地だよなw
915 :
非決定性名無しさん:2012/03/29(木) 02:49:24.68
他社と比較するとIのバカ手は同業他社だけでなく異業種と
比べても給料貰いすぎ。
Iのバカ手の場合、新人朝イチ出勤・雑巾がけ・転勤族といった
他社なら当然の試練も無いまま30手前で平然と
20マソを越える報酬を貰えちゃうなんてなんと甘い会社だろね。
大体35歳以下のバカ手が、PBC3以下の低評価喰らってもなお
借り上げ・住宅費補助も貰えてしまうのも成果主義にそぐわない。
翌月から全額打ち切るべき。
とにかくさぁ、会社業績はいま危機なんだから
バカ手は給料に見合う分、もっとどんどん客へ逝って、
もっと稼いできて数字で結果を出してこの危機を挽回してもらいたい。
それがおまいらの仕事だよ。
それと、2Q以降は結果出るまでHZに帰ってきてほしくない。
もっと稼働率稼いでこい。もっともっとコールしろ>バカ手
917 :
非決定性名無しさん:2012/03/29(木) 03:12:38.70
会社がこの厳しい状況なのに、
35以下で"PBC低評価"、"稼動率下位10%"、"Quota未達成"の
どれかに該当するなんてどう見ても怠け者だよなぁ?
そういう不良リソースはPIPで市中引き廻しの上、
RAに応じなければ自動的にBand5に降格するプロセスが必要だよなww
>>912 ゴミがたくさん落ちてるところに、きらっと光るものが落ちてたらつい拾ってみたくなるだろ?
このスレは若手対ベテランとか、現場対社内スタッフとか、男対女とか、恣意的なくだらん対立話ばかりでうんざりなんだよ。きちんと考えた意見が聞けるなら、場所が2chだろうがどこだろうが構わんよ。
920 :
非決定性名無しさん:2012/03/29(木) 21:19:02.16
日本IBMに74億円賠償命令=スルガ銀のシステム開発中止―東京地裁
時事通信 3月29日(木)15時8分配信
銀行業務の基幹システム開発が契約不履行により中止に追い込まれたとして、スルガ銀行(静岡県沼津市)が委託先の日本IBMを相手取り、115億8000万円の損害賠償を求めた訴訟の判決で、東京地裁(高橋譲裁判長)は29日、約74億1000万円の支払いを命じた。仮執行も認めた。
日本IBMもスルガ銀に約125億5000万円の未払い代金などの支払いを求めて反訴していたが、退けられた。
スルガ銀によると、2004年9月に新システムの開発を委託し、08年度に稼働を予定していた。既に支払った開発費とシステム稼働で得られたはずの逸失利益の支払いを求めていた。
日本IBMの話 当社に責任があるという結論部分は不合理。スルガ銀行への義務を全て果たしており、控訴する方針。
ほいよw この分も稼げよ
100円のコーラを1000円で売る方法
キタ━━━━━━━━━━━━━━━━(゚∀゚)━━━━━━━━━━━━━━━━!!!!!!
随分早いな。 大歳の時にこれだけ早く交代していれば・・・
もう辞めたから知らないんだけど、2011年もやっぱり減収だったの?
まあ遅きに失するな
大歳時代にやっておけばここまで組織の弱体化もなかったな
930 :
非決定性名無しさん:2012/03/31(土) 03:13:30.03
PIPは目標達成できてもできなくても結局は降格になる減給ツールで
あるわけだが、現在進行中のPIPは全員分を社食の壁に張り出せばいいだろ。
(できれば顔写真付きで)
そうなれば改善目標を皆の前で宣言するようなもんだから、
さすがの不良リソースどもも必死になって頑張るだろから、
いい意味でのモチベーション・ツールになってイイ!
きちがいしかいないブラック企業
スレ違い、失礼いたしますm(_ _)m
九州盲導犬協会所属の盲導犬アトムが 2012/1/23より 行方不明になりました。
有志の方が 『 動画 』 を製作した二つのバージョンあります。
視聴していただけませんでしょうか。
(新)『 Seeing Eye Dog Atom's Story 』 (旧)『 盲導犬アトム号が行方不明 』
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
お手数をおかけしますが、宜しくお願い申し上げます。
※ アトム失踪事件について示現舎電子書籍ですがとりあげられています。
『 大炎上!盲導犬「アトム号」失踪事件 』(2012年4月号発売)(電子版300円)
(記事の目次)
●大炎上!盲導犬「アトム号」失踪事件 住民を引き裂いた「西日本新聞」の“暴走”
・消えた盲導犬・アトム号はどこへ?
・西日本新聞の報道によってさらに大炎上
・寄付で成り立つ盲導犬事業に募金箱制作費440万円は必要か?
・盲導犬と警察犬を混同する記事に関係者も怒り心頭
・眼鏡橋がある風景で起きたアトム騒動
・怒りの白杖《はくじょう》! N濱さん「ハンパねえ…」
・アトムを世話できなくなったのは家族の事情?
・アトム失踪後、「天罰」の怪文書も出回った
・メディアが訴える美談、感動話の欺瞞《ぎまん》性
・西日本新聞記者「路上放尿はアトムのため」って?
・ケジラミ、ノミ、ダニにも困っていたアトム号
・性善説すぎる盲導犬事業の制度
・戸惑う県と協会、住民にとって障害物でしかないメディアと
933 :
非決定性名無しさん:2012/03/31(土) 16:30:26.00
「コーヒー係」命令は違法 新銀行東京に賠償命令
http://www.asahi.com/national/update/0331/TKY201203310011.html 元行員の男性が同行などに約6700万円の損害賠償を求めた訴訟の判決が30日、
東京地裁であった。生野考司裁判長は、コーヒーサーバーの管理など、
男性の職歴に合わない雑用をさせた点を違法と認め、100万円の支払いを同行に命じた。
自主退職を求められたが応じなかった。その直後に配置転換となり、
2005〜06年に計約5カ月間、コーヒーサーバーの管理や
座席表の作成などの雑務に従事させられた。
判決は、「機械的作業に専従するとは想定されておらず、
銀行の裁量権を逸脱している」と指摘。
自主退職に応じなかったことへの実質的な制裁で、違法だと結論づけた。
\ r'´ ̄ ̄ ̄  ̄ ̄ ̄`、::. ___
l} 、:: \ヘ,___,_ ______/::.__| .|___________
|l \:: | | |、:.. |[], _ .|:[ニ]:::::
|l'-,、イ\: | | ∧,,,∧ . |::.. ヘ ̄ ̄,/:::(__)::
|l ´ヽ,ノ: | | (´・ω・`) ,l、:::  ̄ ̄::::::::::::::::
|l | :| | |,r'",´ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄`ヽ、l:::::
|l.,\\| :| | ,' :::::... ..::ll:::: そうだ
|l | :| | | :::::::... . .:::|l:::: これは夢なんだ
|l__,,| :| | | ::::.... ..:::|l:::: ぼくは今、夢を見ているんだ
|l ̄`~~| :| | | |l:::: 目が覚めたとき、
|l | :| | | |l:::: ぼくはまだ12歳
|l | :| | | ''"´ |l:::: 起きたらラジオ体操に行って、
|l \\[]:| | | |l:::: 朝ご飯を食べて、涼しい午前中にスイカを食べながら宿題して、
|l ィ'´~ヽ | | ``' |l:::: 午後から友達とプールにいっておもいっきり遊ぶんだ・・・
|l-''´ヽ,/:: | | ''"´ |l::::
|l /:: | \,'´____..:::::::::::::::_`l__,イ::::
ダイバの3社統合PJ
共通化した部分が20%も無いんだって?
横からしゃしゃり出てきてかっさらった結果、
遅延、コスト大幅オーバー、さらには一から見直し??、中止???
どっちに転ぶか決めてるのかね?
逃げる準備はできてそうだけどさww
スルガみたいには安く上がらないから
936 :
非決定性名無しさん:2012/04/01(日) 10:50:47.67
ダイバってどこのプロジェクトなん?
人材の流出が酷すぎるな
安心していられない会社というのが
世の中のイメージとしてすっかり定着しましたね。
100円のコーラを1000円で売る方法なんてバカげた本を
書いてる現場知らずのブログオヤジを認知してるのが滑稽ww
仕事してるなら許せるが、このオッサンは何も仕事をしてないぜ
939 :
非決定性名無しさん:2012/04/01(日) 15:19:38.02
優れた年金制度が整備され、安心して働ける会社だと思います。
401Kの仕組みを学習する機会も整っており、
リソースはマネジメントの皆様に感謝すべきかと
マンセー
<:::::::`!:ヽ 、 i r /:レ:-::"レ..、
!`:::::::::::::::::| , ..::::':_:::::::_ ̄::`::...、 /::::::::::::::::::::フ
,->::::::::::::::::/o ':r " "/ !ヽ `ヽ、::::::ヽ {:::::::::::::::::::::::、フ
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r=,ヽ-./ r‐`~ヽ__ヽ_ヽ= '_/
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/  ̄ ヽ
/ i
>>938 というかこのかた客知らないでしょ
そんな奴がマーケティングを語る資格ないね
>>941 つか、IBMさんはそんなボロい商売しるんですねって思われるよ。
会社の名前出してそんなタイトルの本出したら駄目だろって。
戦犯は誰?
944 :
非決定性名無しさん:2012/04/01(日) 20:54:21.61
>>944 >>身元を明らかにしない限りは利用を黙認する
この人、確かに朝は早いけど、業務終了はフライングするくらい
早いご帰還だからね〜別に数字に追われてる訳でもなかったし
お気楽な立場だったと思うよww
け○じろう、永○ どちらのブロガーもI面して語れる人ではないと思う
片や三流企業からの途中入社で特別Iに何の貢献もしていないニセ社員
どんどん辞めていくね
辞めて欲しい奴が辞めないけどね
951 :
非決定性名無しさん:2012/04/02(月) 23:36:51.84
「IBMのグローバル人材を日本IBMに連れてきた」
日本IBMに人材がいないことを意味するね。
辞めて欲しい奴が残るから仕方がないけど。
953 :
非決定性名無しさん:2012/04/03(火) 01:26:39.26
政治力の点では平均点だが、
人望とリーダーシップからいえば次は断然Pさんだろ。
>>953 イラネ、アサイニーでUSでも行っててほしいw
そいつ辞めてほしいな
955 :
非決定性名無しさん:2012/04/03(火) 12:14:51.58
4月みたいな中途半端な時に異動してる奴が結構いるね
セコトレードが横行ww
出社して30分コンピュータが遅すぎて無駄にしてる、日本アイ・ビー・エム株式会社
H上が辞めてザマアwww あっはは
SWGのインチキラインの達磨デブって高卒なの?
R社出身とは頭悪そうだよな
959 :
非決定性名無しさん:2012/04/04(水) 11:55:06.82
確かにバカっぽいし英語もできないんじゃね
あのデブ
スルガ銀行様からの訴訟
仮執行ついてるから、すぐに賠償金払わないといけないのだけど・・・
払うかねあったのかねぇ 本社ビルに差押えの札でもはられるのかw
六本木のビル跡が更地になってるが、それがそういうことか?
962 :
非決定性名無しさん:2012/04/06(金) 03:04:15.34
>>957 H上さんは、数年もすれば戻ってくるだろが
三国志風に書けば
Pさん(政治=C, スキル=B, 人望=B, 統率=B, 智謀=C)
H上さん(政治=A, スキル=D, 人望=C, 統率=C, 智謀=B)
だと思う、社内政治力では劣るかもしれないが
トータルで見ればPさんの方が上。
しかもリーダー・スキルの安定感も上となれば、
次はやっぱりPさんだと思う。
戦闘は?ねえ戦闘は?
>>962 失礼ながら
比較の意味が無いお二方だと思いますが・・(笑)
カムバックは氏んでもありませんよ
SWGって箱崎ランチだけだと思ったが
夜の飲み会もフライングがお得意なんでつね
ほんとみっともない部門だなww
>>962 PにまかせられないからUSからドイツ人社長がくるんだろ?
Pでいいならイェッターは送り込まれないだろ
H上の情実人事で営業部長にしてもらえた金正日は
H上が辞めた途端に異動させられてたなwww
970 :
非決定性名無しさん:2012/04/08(日) 09:56:06.17
糞上君
元気でやっているかね
971 :
非決定性名無しさん:2012/04/08(日) 11:31:10.38
H上にヘコヘコを繰り返してきた連中の今後は哀れなものだ
どこの会社でも同じことだが、これが社内政治というものだww
どこに転職したの?
S○NY閥と金融ヘコヘコ閥は一掃したほうが良いね
SWGやITSにも残党が恥ずかしげもなく隠れてるぜww
屑どもはとっととJB○Cへ追い出してやれよ
>>955 トレードされるだけまし。君みたいな万年PBC3くんは、引き取り手がない。
975 :
非決定性名無しさん:2012/04/08(日) 22:42:34.71
うちから辞めてく人って、どこに転職してんだろ?
他の会社で通用する自信ねーよ、俺…
クビになるまで辞めれねー…
もっといいとこに転職してるよ
流通セクターは大丈夫かい?
978 :
非決定性名無しさん:2012/04/09(月) 17:10:27.70
すでに崩壊してるという噂ww
金融の地銀とか糞ラインばかりだな
980 :
非決定性名無しさん:2012/04/10(火) 00:49:14.82
「ウソつきコールメモ」などという悪知恵が働くんだから
智謀=Aだろw
お得意ズル元専務さんww
嘘つきコールメモ
意味のないインチキコール
呆れる情実人事
高い会費で事業部ゲーム大会
>>979 つばさって首謀者は誰よ
コンペのいい笑いものも甚だしい
983 :
非決定性名無しさん:2012/04/11(水) 02:41:39.17