【悲惨】この企業はやめとけ！下流IT【はやまるな】

知らない人には一見大手
しかし、行くと今後の人生の汚点になる企業

フォーラムエンジニアリング
富士ソフトABC
東京コンピューターサービス
トランスコスモス
大塚商会
NSD（日本システムディベロップメント）
フジオーネ・テクノ・ソリューションズ
フィット産業
キーウエア
アルゴ21

だいぶまし、でも行かないほうがいいところ↓
CSK
TIS
アクセンチュア・テクノロジーソリューションズ

みんな気をつけてね☆

2ｹﾞﾄ





俺元TCSｗｗｗｗｗ今ｗｗｗニートｗｗｗｗｗｗｗ

｢日立情報システムズ｣
残業代ごまかさなきゃ社員にどんな激務やらせてもOKと考えてる会社｡
社員の気持ちも考えず､ただ週休二日与えればいいと考えている会社(それでコミケ二度潰されたから辞めた)｡
病気になった社員が病院に行こうとするのを怒鳴り散らして許可しない会社｡
24hローテーションの部署では､土日祭日に出勤しても平日扱いして休出手当ては一銭もくれないDQNぶり｡
ADSL開通に際し､NTTがダメだと言っても顧客に｢いいから引け｣と言われると拒否出来ず､それで案の定問題が多発すると事故対応部門のせいにする営業やSEが巣食っている会社｡
無茶な経費節減や人員削減などその他の諸問題で正社員の多くに逃げられ､あわてて派遣を補充している有様｡
しかも正社員一人分の人件費で二人雇える派遣を､派遣に払う単価を更に下げて二人を三人や四人に増やそうとするケチっぷりで､上記までの問題と併せて派遣業界からも嫌われ｢派遣先としては貧乏クジの最右翼｣と化している｡

>ADSL開通に際し､NTTがダメだと言っても顧客に｢いいから引け｣と言われると拒否出来ず､それで案の定問題が多発すると事故対応部門のせいにする営業やSEが巣食っている会社｡
すったもんだの末結局Bフレッツに移行が殆ど｡

>24hローテーションの部署では､土日祭日に出勤しても平日扱いして休出手当ては一銭もくれないDQNぶり｡
毎月の計画を提出させ､土日祭日の出勤がその計画通りなら平日扱いして合法的に手当てをケチるというセコい手口｡
だから主任以下の正社員で｢妻子持ち｣とか｢寮にいてバクチ好きで貯金もロクにない｣とかの足枷がない者はみんな逃げ出してしまう｡
で､平日の休みは休日扱いなのだが､無茶な人員削減もあって平日休みでも出勤してこないと仕事が処理し切れないケースが多発しそこで休出手当てを払う羽目になっているというおバカぶり｡

富士ソフトABC→フォーラム→CSKの俺様が来ましたよ
DQNスパイラルから抜け出せねぇ・・・

CSK中途で採用されくれかなり喜んだんだが、結局あんまりかわらねぇ
死にたい

>>5
同士よ
やっぱりテクニカルより業務系行ったほうがいいんだろうか

>>5
んでもプロパー採用でそれだけ渡り歩けるなんて
そこそこの実力あんじゃね？単に転職下手なだけじゃね？

富士ソフトABC
大塚商会
アルゴ21
CSK

は聞いたことがあるが、他は知らない…

>知らない人には一見大手

本当？

NSW

知らない人には一見大手
しかし、行くと今後の人生の汚点になる企業

FFC、FFCシステムズ

背中にウンチついてもわからないあの上着かっこいいよね　永宗（プ
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期待age

Ａ社 人生の汚点になってしまいますた orz

正直、ここまで程度低いとはおもわなんだ…
上司はパワハラ大王、病院逝こうとしても休ませてもらえん
まともにプログラム組める or 書ける or 設計できる ヤシに会えません
つうか、客か協力会社の人間しか話が通じん
この業界素人でもＤＱＮ集団だとはっきりわかりましたよ、えぇ！
素直に わんこ企業は わんこしてなさいってこった…

アルファシステムズを忘れずに

(*´・ω・)(・ω・`*)ﾈｰ

期待 age

クリスタルグループに気をつけろ

インフォメーション・ディベロプメント

シンプレックステクノロジー
ﾎﾝﾄ痛すぎ

ヒト飼いネットワークのクズ会社一覧でつ【徹底周知中ヽ(｀д´)ノ】
ttp://www.jiet.or.jp/zenkaiin.html

〉〉20
ウチも加盟してるよぉぉorz

富士通系はブラック率高い。気をつけれ。

うそうそ。
ＳＥＳは１９５時間超えると超えた分でるけど、一括はでないくせに。
あ、問題になるとたまに一括の人もでるよね。今度でるじゃん。
この間まで、本社勤務の社員は２２時以降は勤務表につけないで、
超勤届けみたいの書かせてその届けを別管理してたくせに。
超過分は半年毎にボーナス月に払います、って、
ボーナス月前に退職すると、その超過分、無かったことにするくせに。
年俸制っていっても、上司から有無も言わず金額の書いた紙を渡すだけで、
納得できないなら辞めろゆうくせに。

【NTTデータ】データリンクスってどうよ？【DTS】
http://science4.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1131028482/
より抜粋

ネタ？

アルゴ２１はブラックじゃないでしょ。多分・・
まぁ知らんけどね。

ｱﾋｬﾋｬﾋｬﾋｬ( ﾟ∀ﾟ)Y⌒Y⌒Y⌒Y⌒Y⌒Y⌒《｡A｡》*･ﾟﾟ･*

ｳﾜｰﾝ(ﾉＴДＴ）ﾉ ┻┻

（’ω’）もっちもっち！

（'A`|||）

(っ´∀｀)っ

・・・・

Σ⊆(・∀・⊂⌒つ

(=；ω；)ﾉ眠ぃょぅ

il||li＿|￣|○ il||li

(*･ω･)ノ

(=ﾟωﾟ)ﾉぃょぅ

il||li＿|￣|○ il||li

ヽ(ﾟ∀ﾟ)メ(ﾟ∀ﾟ)メ(ﾟ∀ﾟ)ノアハハハ

ぃょぅ(=ﾟωﾟ)人(ﾟωﾟ=) ぃょぅ

ヽ(･∀･)ﾉ ヽ(･∀･)ﾉ ヽ(･∀･)ﾉ

(´C_,｀o)ﾉ

ヽ《ﾟ∀ﾟ》丿*･゜ﾟ･* ﾊｲｷﾚｲｷﾚｲ

(=ﾟωﾟ)ﾉぃょぅ

(　・∀・)

|,,-＿-)ﾉｨｮｩ

(;´Д｀)

ぬるぽ(*´・ω・)(・ω・`*)ぬるぽ

(´Д⊂)

（'A`|||）

y=-( ﾟдﾟ)・∵

ホントに？(；´・ω・)(・ω・`；)ホントに？

( ノﾟДﾟ)

(;´Д｀)

>>20
JIETはブラックリスト。
人身売買・奴隷商人のギルド。

>>53
もうちょっと詳しく教えて欲しい

ＤＬＣ

下請け社員が、客先であるにも関わらず
堂々と職場で寝ています。

そんな下請け社員のいる会社はとうてい信用できません。

とりあえずNRIやデータはそんな感じだが。

>>10
激しく亀だがFFCはダメなのか・・・
明日広島で一次だけど、やめたほうがいい？

>>1は学生。何もわかっちゃいないｗ

★★★★★★【2006年度SI（IT）業界ランキング表】確定版★★★★★★★

野村総研(NRI)　NTTﾃﾞｰﾀ　[IBM]　
■■■■↑東大・京大ライン↑■■■■
[Microsoft] [Oracle] [KPMG]
■■■■↑一橋・東工大ライン↑■■■■
日立製作所　日本総研(JRI)　みずほ情報総研(MHIR)　[hp] [IBCS] [SAP]
大和総研(DIR) 電通国際情報ｻｰﾋﾞｽ NEC　富士通
■■■■↑旧帝国大学・神戸・東京外語・早慶ライン↑■■■■■
新日鉄ｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ　CTC　日本ﾕﾆｼｽ　NTTｺﾐｭﾆｹｰｼｮﾝｽﾞ　沖電気 [Abeam Consulting] [Accenture] [ﾍﾞﾘﾝｸﾞﾎﾟｲﾝﾄ]
日立ｿﾌﾄ　NTTｿﾌﾄ NTTｺﾑｳｪｱ　住商情報(SCS)　NECｿﾌﾄ　三井情報(MKI) ﾌｭｰﾁｬｰｼｽｺﾝ 日興ｿﾘｭ　東京海上日動
■■■■↑筑波・横国・お茶・上智・東京理科・ICU・同志社ライン↑ ■■■■
ｿﾆｰｸﾞﾛｰﾊﾞﾙｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ ﾆｯｾｲＩＴ 日立情報　ｵｰﾋﾞｯｸ　ｵｰｼﾞｽ総研　構造計画研究所
TIS　CRCｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ NECﾈｸｻ　JRｼｽﾃﾑ　富士通FIP　日立S＆S　JR東日本情報　損保ｼﾞｬﾊﾟﾝｼｽﾃﾑ　
JFEｼｽﾃﾑｽﾞ 三井住友海上　富士通BSC　富士通ﾋﾞｼﾞﾈｽ　DCS　東芝情報　東芝ITｿﾘｭ　　
三菱信情報　東京三菱IT　ｱﾙｺﾞ21　Fsas　Fsol　Fasol　農中情報　住信情報 第一生命情報　
NECｼｽﾃﾑﾃｸﾉ　丸紅情報ｼｽ　
■■■■↑上位駅弁(国立)・MARCH・学習院・立命館・関学・関大ライン↑ ■■■■
CSK 明治安田ｼｽﾃﾑﾃｸﾉ 日立電ｻ　みずほﾄﾗｽﾄ　住生ｺﾝﾋﾟｭｰﾀ ｴｰｱﾝﾄﾞｱｲ
東洋ｼｽﾃﾑ開発　UFJIS UFJ日立　中央三井IT　ＮＴＴﾃﾞｰﾀｿﾌｨｱ　TG情報 ｾｿﾞﾝ情報ｼｽﾃﾑ
さくら情報ｼｽﾃﾑ 全日空ｼｽﾃﾑ　ﾘｺｰﾃｸﾉ
日立BSOL　ｲﾝﾌｫｺﾑ　富士通関西　富士通中部　JTB情報　NECﾌｨｰﾙﾃﾞｨﾝｸﾞ ﾃﾌﾟｺｼｽﾃﾑｽﾞ
■■■■↑下位駅弁(国立)ライン↑■■■■
兼松ｴﾚｸﾄﾛﾆｸｽ 日本情報産業（NII）ＮＪＫ　菱友ｼｽﾃﾑｽﾞ ITﾌﾛﾝﾃｨｱ 日商ｴﾚｸﾄﾛ　ｾｺﾑ情報
ｱｲﾈｽ　CAC　ﾆｲｳｽ SRA　ｸﾚｽｺ　CEC CIJ ｲﾝﾃｯｸ　ｲﾝﾌｫﾃｸﾉ朝日　 双日ｼｽﾃﾑ
■■■■↑日東駒専ライン↑■■■■
■■■■↓最下層ドキュソライン↓■■■■
ｱﾙﾌｧｼｽﾃﾑｽﾞ　日本ｺﾝﾋﾟｭｰﾀｻｲｴﾝｽ　旭情報ｻｰﾋﾞｽ　DTS　ﾊｲﾏｯｸｽ　大塚商会　NID
NSD ｼﾞｬｽﾗｯｸ　富士ｿﾌﾄABC　ｿﾌﾄｳｪｱ興業　ﾒｲﾃｯｸ　ﾄﾗﾝｽｺｽﾓｽ　東京ｺﾝﾋﾟｭｰﾀｰｻｰﾋﾞｽ
ﾌｫｰﾗﾑｴﾝｼﾞﾆｱﾘﾝｸﾞ　ﾌｼﾞｵｰﾈ･ﾃｸﾉ･ｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ　ｱﾙﾌﾟｽ技研　VSN

IT系はメーカー以外でまともな会社なんてあるのか、
どこも人を外部に派遣するばかりで今の売上のみ重要なとこばかり

ここに上げられたブラックに入ってもIT業界自体一つの会社に長くいれる
業界じゃないし、経験積むことのみ考えて取り敢えず入ってみてもいいんじゃないか
会社名より仕事内容が最重要で考えるべき

ニイウス

永宗って、あのいつも葬式みたいな服着てるヤツかい！？
永宗って、あのいつも葬式みたいな服着てるヤツかい！？
永宗って、あのいつも葬式みたいな服着てるヤツかい！？
永宗って、あのいつも葬式みたいな服着てるヤツかい！？
永宗って、あのいつも葬式みたいな服着てるヤツかい！？
永宗って、あのいつも葬式みたいな服着てるヤツかい！？

>>61
メーカー系以外でも、ユーザー系は別にフツーのところあるよ。

独立系になると途端に危うくなる。
この業界における派遣ビジネスの代表格CSKも社長が亡くなってから落ち目だしね。

ATSは知り合いが行ってるがそんな悪くないと思うが・・。
むしろ俺は入りたい。確かにアフォなコンサルの下に付くと激務らしいけど

IT悪徳業者の実態
http://www.yorozutei.com/

こないだこんな夢を見たときは、仕事のしすぎだと思った。

いきなり課長に
「○○君、今日は株主総会で、キミにも出てもらうから」
といきなり言われ、とまどうままオフィスに入ると、
そこには既に我が社の株主大集合。
普段はありもしない壇上に上げられ、前年度の事を喋れと言われるが
そもそも新入社員なので何もわからない。
「えっと、えっと……」と壇上でモジモジしてる俺を見るに見かねた課長が
俺を無理矢理に舞台袖に戻し、時間を稼ぐからその間に考えろといわれる。
そう言い放つや否や、課長は元気よく舞台上に飛び出し、
「ハイハイハイハイ、ここでお集まりの株主の皆さんには
　社長による今年度の抱負をラップで聞いてもらいま〜す！」
と言い、ミュージックスタート。
すると株主たちから割れんばかりの歓声と拍手が飛び出し、
B-BOY風ファッションの社長登場。
「ここでTOUJO！　俺がDAIHYO！　狙うはTOUSHO！　一部JOUJO！
　株価JOUSHO！　時期はSOUSHO！　今日の昼飯餃子のOUSHO！
　（ドゥ〜ン　ドゥンドゥンドゥ〜ン　キュワキャキャキャッキャキュワキャ！）
　景気最悪！　襲う災厄！　かかる重圧！　耐える重役！
　荒ぶる時代を生き抜き！　そして毎日銀座で息抜き！
　今日もあの子のプレイでヌきヌき！　そして嫁ハン激怒でメシ抜き！
　SAY　HO！（HO！）　SAY　HO　HO　HO　HO！」

そんなところで目が覚めた。俺、頑張りすぎだろ。

下請けの社員って馬鹿なの？

会社がバカではなくて、すべての会社に満遍なくＤＱＮな人や部署があるのさ。
といっても、設立新しいところや、資本金少ないところや、人だけ多いところは、
１００％ＤＱＮですがね。そもそも、１０年後それらの会社は半分以上いなくなっている。

聞いたこともない会社を渡り歩いている人は３５歳でこの業界から消えるね。

>JIETはブラックリスト。
>人身売買・奴隷商人のギルド。
笑ったのが
JIETのEDS（エンジニア・デバッギング・システム）
要するに、勤怠・態度、他の悪い技術者情報をDB化して会員会社で共有していました。
今もあるのかな？

大阪のエムネットは終わってる

>>70
ttp://www.jiet.or.jp/zenkaiin.html
過去デスマった会社ばっかり・・・orz

晒しage

徹底周知中ヽ(｀д´)ノ

>EDS とは　 [ Engineering Debug System ]　の略です。
>
>○ 当取引所会員相互のトラブルにおける会員のデバックを行います。
>
>　�@ 会員の書面による報告事項の提出に基づき、理事会の判断により
>　　　勧告、除名処分をを行います。
>　�A 除名理由をメールにて全会員に通達します。
>　�B 上記の通達制度があるので、信用破壊を平然とやってのける会員が
>　　　出ない体質となります。
ttp://www.jiet.or.jp/eds.html

デバックするならちゃんと直せよ
ボケッ！

エラーが出た行をコメントアウトしているだけじゃんwwwww

>富士ソフトABC
見ててよかった２ちゃんねる！
両国で中途採用の面接を受けました。
そして偽装請負会社だということが良く理解できました。
ここは辞退したいと思います。
富士ソフトウエアの頃は良い会社だったのに。。。
なんだか悲しいぞ！

>>58
もう遅いかもしれんが、逃げた方がいい。
富士通が自分や子会社に背負わすにはあまりに不憫というような仕事を
投げるのがFFC。そしてFFCが外注に投げようにも受け手がいないといわ
れる仕事を受けるのがFFCシステムズ。

富士通子会社内でのランキングも一番下。というか子会社扱いされていない
（あくまで富士電気の子会社扱い）。

富士通から片道切符で出向させられた頭のおかしい管理職がいっぱいいるし、
残業に次ぐ残業。リストラ進行中でまともなエンジニアは皆会社を去った。
FFCSに至っては新卒採用さえできない始末。

俺も10年以上業界で仕事しているが、FFCは抜きんでて最低の会社と断言
できる。鬱病で過労死したくなければやめておけ。

ヽ(｀д´)ノﾎﾞｯｷｱｹﾞ

むー

>>76
>富士ソフトウエアの頃は良い会社だったのに
中途面接受けた理由って昔ここと取引あったから？
ABCもいい会社とは言えなかったが何を根拠に昔は良かったのか？
そんなに富士がよければABC社員は今でも残っているはず。
早くABCの看板下ろして欲しい。富士と同類扱いされるのはこちらも迷惑。

>>80
>>富士ソフトウエアの頃は良い会社だったのに
>何を根拠に昔は良かったのか？
２０年前、制御系の受託開発メインで
技術力や社員の士気が高かった。
その後、偽装請負メインに転向したんだろうね。

俺はユーザ系で働いているが、
協力会社のNSDは優秀な奴ばかりだけどな
なんでコイツら転職しないんだろうって思う

なやみ

アズジェント
この会社マジ終わってる。
成長性なし、経営者無責任、IRはさっぱり、サポートは糞、営業もアホばかり

さらなる情報を求む

(;ﾟдﾟ)ｧ.... ルゴ　、ブラックではないが、限りなく黒い灰色してるのでやめました
いじめ酷すぎ｡･ﾟ･(ﾉД`)･ﾟ･｡ うえええん

>>1

貴重な情報をありがとう

日本システム技術ってとこも下流？
従業員は600人弱の独立系で、ITの中では老舗らしいんだが。
誰か情報ｷﾎﾞﾝ

日本総研も下流でしゅか？

CMK

腸下流

入社してまだ時間が経ってないが
入ったその日にやめたくなった

日立ソフト、やばい部課長が多い。
検証もせずになんでも客から要望を受けてくる糞部長、
挙動不審で社内をふらふらしてるだけの鬱課長。
こういう奴らのクビを切らないから傾いてきてんの分からんのかね。

メーカー系でもやばいとこあるんだね。

ソフト子会社はメーカー系とはいえない

大塚がブラックなわけは？

流行

派遣会社の社長は人間のクズばかり。
バカで腹黒い。
技術者を使い捨てにして金儲けをするゴミのような連中。

毎日人の悪口を書きまくってる永宗　２ｃｈでしか鬱憤を晴らせない小心者永宗ｗ
毎日人の悪口を書きまくってる永宗　２ｃｈでしか鬱憤を晴らせない小心者永宗ｗ
毎日人の悪口を書きまくってる永宗　２ｃｈでしか鬱憤を晴らせない小心者永宗ｗ
毎日人の悪口を書きまくってる永宗　２ｃｈでしか鬱憤を晴らせない小心者永宗ｗ
毎日人の悪口を書きまくってる永宗　２ｃｈでしか鬱憤を晴らせない小心者永宗ｗ
毎日人の悪口を書きまくってる永宗　２ｃｈでしか鬱憤を晴らせない小心者永宗ｗ
毎日人の悪口を書きまくってる永宗　２ｃｈでしか鬱憤を晴らせない小心者永宗ｗ
毎日人の悪口を書きまくってる永宗　２ｃｈでしか鬱憤を晴らせない小心者永宗ｗ
毎日人の悪口を書きまくってる永宗　２ｃｈでしか鬱憤を晴らせない小心者永宗ｗ
毎日人の悪口を書きまくってる永宗　２ｃｈでしか鬱憤を晴らせない小心者永宗ｗ
毎日人の悪口を書きまくってる永宗　２ｃｈでしか鬱憤を晴らせない小心者永宗ｗ
毎日人の悪口を書きまくってる永宗　２ｃｈでしか鬱憤を晴らせない小心者永宗ｗ
毎日人の悪口を書きまくってる永宗　２ｃｈでしか鬱憤を晴らせない小心者永宗ｗ
毎日人の悪口を書きまくってる永宗　２ｃｈでしか鬱憤を晴らせない小心者永宗ｗ
毎日人の悪口を書きまくってる永宗　２ｃｈでしか鬱憤を晴らせない小心者永宗ｗ

ライトアップはどうでしょう？
ブログ・ホームページの企画製作会社らしいですが・・・。
ＩＴから少しずれる？

トランスコスモスはどうよ？

１００！（･∀･）

>>98
スレの流れから言うとかなりズレる
ＩＴといえるかも微妙
でもそういう会社の方が面白そうだなと思う

>>99
冗談で言ってるんだと思うが…

そこは4大ブラックの一角

>>96

テンプスタッフ系のSI事業とかにいるんだが上長が素人でまさに
「技術者を使い捨てにして金儲けをするゴミのような連中」です。

やっぱ派遣はダメですわ。

取締役に同じ苗字のやつが２人以上いる会社はやめたほうがええ

日本・・で始まる名前の会社もやめたほうがええ。

住友系はダメって事か。

>>105
されには同意

グッドウィル、技術者派遣大手のフジオーネを買収
ttp://www.nikkei.co.jp/news/sangyo/20060718AT1D1502617072006.html

　人材派遣のグッドウィル・グループは技術者派遣大手のフジオーネ・テクノ・
ソリューションズ（東京・新宿、中尾直仁社長）を買収する。買収額は40億円。
31日付で完全子会社化する。グッドウィルはオフィス事務などの人材派遣が
主力。買収により需要が高まっている技術者派遣事業を強化する。買収後に
派遣できる技術者数は約3500人になり、業界5位以内に浮上する。

　フジオーネはトヨタ自動車や日立製作所など約900社の顧客を持ち、要請に
応じて約3000人の技術者を派遣している。2006年3月期の連結売り上げ高は
205億円で経常利益は3億4000万円。

アジアパシフィック総研

ＤＱＮなしゃちょーの特長

1　技術者ではない
2　偽装派遣ばかり受注する。実は、まともな会社が受注しないから単価が少し高い事に気付かない
3　偽装派遣は技術者が３５歳を過ぎると仕事がなくなることに気付かない
4　周りをごますりばかりで固める
5　株を５０％以上持って手放さない

それって永宗のことだろ　いつも独り言多くてキモイからな　あいつ
それって永宗のことだろ　いつも独り言多くてキモイからな　あいつ
それって永宗のことだろ　いつも独り言多くてキモイからな　あいつ
それって永宗のことだろ　いつも独り言多くてキモイからな　あいつ
それって永宗のことだろ　いつも独り言多くてキモイからな　あいつ
それって永宗のことだろ　いつも独り言多くてキモイからな　あいつ
それって永宗のことだろ　いつも独り言多くてキモイからな　あいつ
それって永宗のことだろ　いつも独り言多くてキモイからな　あいつ
それって永宗のことだろ　いつも独り言多くてキモイからな　あいつ
それって永宗のことだろ　いつも独り言多くてキモイからな　あいつ
それって永宗のことだろ　いつも独り言多くてキモイからな　あいつ
それって永宗のことだろ　いつも独り言多くてキモイからな　あいつ
それって永宗のことだろ　いつも独り言多くてキモイからな　あいつ
それって永宗のことだろ　いつも独り言多くてキモイからな　あいつ
それって永宗のことだろ　いつも独り言多くてキモイからな　あいつ

富士電機ITソリューション株式会社（FSL）

話題スレＵＲＬ → http://science4.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1154009054/l50

この会社はどうですか？
気になったので、どんな感じか分かる人いますか？

カネ無し　嫁もち　マスオさん状態
ぽっくんは歩く平社員
カネ無し　嫁もち　ＩＧカバン持ち
バカ律儀な挨拶　そう　ともだちんこ

容赦なく厳しい人　高○の教えは
夢・・　放置経営　朝は９時ちょうど出社
居留守を使え　朝一うんこしろ　大物になるために
朝一うんこは1日３０分　3日で９０分　楽勝とぶぁい
ハート淋しか　ぶぁい　YAI YAI
キッシュしちくり　ぶぁい　YAI YAI
派遣は放置で解決　ぶぁい　YAI YAI　 YAI YAI
(ぶぁい YAI YAI YAI )

カネ無し　嫁もち　マスオさん状態
ぽっくんは歩く平社員
カネ無し　嫁もち　ＩＧカバン持ち
バカ律儀な挨拶　そう　ともだちんこ

売上が一人当たり１２００万円以下の会社は典型的な手配師企業

>3　偽装派遣は技術者が３５歳を過ぎると仕事がなくなることに気付かない

本当は気付いているんだけど、金儲けのため気付かないふりをしているだけ

偽装請負の派遣会社　ヒューマンリソースストラテジー株式会社

http://science4.2ch.net/test/read.cgi/kikai/1135521820/94-
★★★取り出し機のユーシン精機ってどうよ！★★★

ユーシン精機 みんなの就職活動日記 掲示板
募集要項｜株式会社ユーシン精機
リクナビ：株式会社ユーシン精機
桃山学院大学生活協同組合-就職活動をサポート-
卒業後の主な進路・就職先
エリアナビ京都・滋賀 - 京滋企業説明会カレンダー（5月)
就職情報/2004年度就職先・英語コミュニケーション学科
就職ならエンジャパン：新卒学生向け就職サイト [en]学生の就職情報
就活キャリア検定ナビ 就職がかわる！全国一斉 就職の実力検定
東証１部上場企業 人気ランキング: 機械
就職に強い大学ランキング
電機/機械/材料 掲示板 就職 転職 採用情報
JOB＠IT「転職サーチ」−株式会社ユーシン精機（東証・大証一部上場
「天才集団」といえばどの企業をイメージしますか？

>>105
多いよね

>>104
>>105
ttp://science4.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1142698935/l50

禿同。

TISってそんなにブラックなのかな？

独立系、ユーザ系、メーカー系。
それぞれの長所と短所を述べよ。

偽装請負は極めて悪質な犯罪です！

>>99
怪鳥の偉業を讃えるホムペなかったっけ？ｗ

何だか俺が今いる会社の老衰わがまま社長そっくり

>ＤＱＮなしゃちょーの特長
>
>1　技術者ではない
>2　偽装派遣ばかり受注する。実は、まともな会社が受注しないから単価が少し高い事に気付かない
>3　偽装派遣は技術者が３５歳を過ぎると仕事がなくなることに気付かない
>4　周りをごますりばかりで固める
>5　株を５０％以上持って手放さない

シーテックってどうなの？

>>125
アウトソーシング会社のシーテックのこと？

それだったら、やめといた方がいいよ
クリ系だから、超ＤＱＮ企業だよ

パソナエンジニアリング

既出だが『ティーネットジャパン』やめとけ

>>127
パソナは創価学会系企業だよ^^
創価学会はカルト宗教団体だよ^^

創価学会の息のかかった企業リスト一覧
http://nvc.halsnet.com/jhattori/rakusen/AntiSouka/souka.htm

>>8
知らなくてもいくつかのところに出向に行ったことがある。
君も同じ業界なら遅かれ早かれいずれ出向するんじゃない？
たしかに規模はでかいよ。都内に自社ビル持ってるんだから
儲かってるんだろうな。

>>105
日本IBMとか日本HPとか。

>>129
なんか支離滅裂なサイトだなw。

>>124
おれのいる会社のバカ社長そっくり。

【激安の殿堂】アドービジネスコンサルタント 【ブラック】
http://www.geocities.jp/addo_business_consultant/
アドービジネスコンサルタント
【英文社名】ADDO BUSINESS CONSULTANT CO.,LTD.
【資本金】3000万円
【代表者名】池田昭司
【平均年齢】３２
【平均年収】３８８
会社情報:高離職率、5年勤めても退職金がわずか14万、社員は奴隷状態
違法な偽装派遣やり放題、IT業界最低賃金の恐るべし究極の激安王
トラコス、フォーラムエンジニアリング、ベンチャーセーフネットを超えた究極のブラックIT企業

永宗〜〜 市場動向と称してメーカーHPのコピーを出す低脳コン猿！これで一ヶ月　１５０万円！！
永宗〜〜 市場動向と称してメーカーHPのコピーを出す低脳コン猿！これで一ヶ月　１５０万円！！
永宗〜〜 市場動向と称してメーカーHPのコピーを出す低脳コン猿！これで一ヶ月　１５０万円！！
永宗〜〜 市場動向と称してメーカーHPのコピーを出す低脳コン猿！これで一ヶ月　１５０万円！！
永宗〜〜 市場動向と称してメーカーHPのコピーを出す低脳コン猿！これで一ヶ月　１５０万円！！

株式会社トランスフォーメーション
社長に騙されるな

（はいはいはいっはいはい）
カネ無し　嫁もち　マスオさん状態 （勇み足で元気よく手を振って）
ぽっくんは歩く平社員 （左右に踏み出して大きくピース）
カネ無し　嫁もち　ＩＧカバン持ち （勇み足で元気よく手を振って）
バカ律儀な挨拶　そう　ともだちんこ（そらっいくぞー金玉握るー）

容赦なく厳しい人　高○の教えは （土下座しておでこを床にをすりつけるすりつける）
夢・・　放置経営　朝は９時ちょうど出社 （ものすごくおでこを床にをすりつけるすりつける）
居留守を使え　朝一うんこしろ　大物になるために （うんこ座りでヤンキーにへんしーん）
朝一うんこは1日３０分　3日で９０分　楽勝とぶぁい （うんこ座りでたばこ吹かして）
ハート淋しか　ぶぁい　YAI YAI （ジャンプしてやいやいやい）
キッシュしちくり　ぶぁい　YAI YAI （無茶苦茶ジャンプしてやいやいやい）
派遣は放置で解決　ぶぁい　YAI YAI　 YAI YAI （えらそーに腕組して　はいやいやいやい）
(ぶぁい YAI YAI YAI )

カネ無し　嫁もち　マスオさん状態 （勇み足で元気よく手を振って）
ぽっくんは歩く平社員 （左右に踏み出して大きくピース）
カネ無し　嫁もち　ＩＧカバン持ち （勇み足で元気よく手を振って）
バカ律儀な挨拶　そう　ともだちんこ （そらっいくぞー金玉握るー、お疲れーおしまい）

自民党の某議員
「貧困の再生産など起きない。彼らは子供さえ持てないからいずれいなくなるだろう」

2006年9月12日（火）発売　週刊SPA!2006年9月19日号49ページ

六本木のジーアイエム

今の社長が追い出した昔の社長時代も給料安かったけど
夢はあったね、もう辞めるポ

社内で働けないところは全部ダメ会社

日立、富士通、NEC、Oracel、sun、CSK、NRI、NTT-D、NSSOL、CTC・・・・
いくらでもある

労働者にありのままを伝えていない企業側に問題の大部分がありそうだ

今、偽装請負が問題になっています

DIRシステムテクノロジー

最近どうしちゃったの大和総研

>144
所詮は大和総研のパシリ的存在。
不景気になったときのバッファでしょう。
大量採用しているし。

インフォセンスってどうなの？
「山九」とかいう、どう読むのかよくわからん物流会社の子会社らしいけど。

第二の永宗　井口聡　朝鮮出身　知障　性犯罪者　ニート 元ＫＤＤＩ　元ＣＲＣ　懲戒免職
第二の永宗　井口聡　朝鮮出身　知障　性犯罪者　ニート 元ＫＤＤＩ　元ＣＲＣ　懲戒免職
第二の永宗　井口聡　朝鮮出身　知障　性犯罪者　ニート 元ＫＤＤＩ　元ＣＲＣ　懲戒免職
第二の永宗　井口聡　朝鮮出身　知障　性犯罪者　ニート 元ＫＤＤＩ　元ＣＲＣ　懲戒免職
第二の永宗　井口聡　朝鮮出身　知障　性犯罪者　ニート 元ＫＤＤＩ　元ＣＲＣ　懲戒免職
第二の永宗　井口聡　朝鮮出身　知障　性犯罪者　ニート 元ＫＤＤＩ　元ＣＲＣ　懲戒免職
第二の永宗　井口聡　朝鮮出身　知障　性犯罪者　ニート 元ＫＤＤＩ　元ＣＲＣ　懲戒免職
第二の永宗　井口聡　朝鮮出身　知障　性犯罪者　ニート 元ＫＤＤＩ　元ＣＲＣ　懲戒免職
第二の永宗　井口聡　朝鮮出身　知障　性犯罪者　ニート 元ＫＤＤＩ　元ＣＲＣ　懲戒免職
第二の永宗　井口聡　朝鮮出身　知障　性犯罪者　ニート 元ＫＤＤＩ　元ＣＲＣ　懲戒免職

喫煙者の呼気を浴びるだけで非喫煙者の呼気中のCO濃度も上昇してしまうことが
医師によって確認されています。
会社で喫煙者の向かい側や両隣に座ってる人は、喫煙者の呼気（息）を毎日吸い込むことになるので非常に危険です。
学校の先生が喫煙者の場合は、前の方に座ってる子供も非常に危険です。
分煙されていてもダメだということです。

新日鉄ソ＊＊＊＊
偏差値３５

【映画DVD】メトロポリス

未来都市メトロポリスは資本家は地上に暮らし、工場で家畜同然に管理され働く労働者は地下奥深くに住む世界。
工場の社長の息子は地下に降り悲惨な現状を目の当たりにし呆然とするが…。
http://www.amazon.co.jp/gp/product/B000HA4WBG/sr=1-1/qid=1161358237/ref=sr_1_1/250-2270936-9168221?ie=UTF8&s=dvd

本日発売！

◎『 労働ダンピング　−雇用の多様化の果てに 』岩波新書、2006年10月20日　
　　　中野　麻美（ NPO派遣労働ネットワーク理事長、日本労働弁護団常任幹事 ）

　　〜（略）問題は増えた労働の質である。「食べていけない」「自立できない」
　　　「健康に生きられない」労働が増えることによって、いったい未来に
　　　　何がもたらされるのだろうか。それは活力ある社会とはまったく
　　　　似ても似つかない破綻ではないのだろうか。

　・いま何が起きているのか　・「雇用の融解」が始まった　　・労働ダンピング　
　・ダンピングの構造　　・非正規雇用化　　・値崩れの連鎖　　・労働は商品ではない　
　・規制緩和が非正規雇用を襲う　　・働き方が変わる　・隠された差別を可視化する　　
　・性差別禁止からのアプローチ　・現実の壁に向かって　・契約形態を乗り越えて　

　　付録　相談窓口一覧　
　　　　⇒　日本司法支援センター（法テラス）、　都道府県労働局、　
　　　　　　NPO派遣労働ネットワーク、　日本労働弁護団相談窓口


契約・派遣社員、請負社員、アルバイトの皆様、
（若手の正社員も）必読の書籍です！！

派遣登録をしている会社はやめとけ
派遣登録をしている会社はやめとけ
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週刊エコノミスト　11月7日号　　10月30日（月）発売　630円

■【特集】娘、息子の悲惨な職場　Part 5 果てしなき低賃金

　・正社員になっても逃れられない低賃金　　　
　・日本経団連会長のお膝元キヤノンで正社員化が進むが…

　・データで見る労働条件の悪化�@　
　　　伸びない賃金　人件費の変動費化が進み 正社員の月給も４カ月連続ダウン 　　　　
　・データで見る労働条件の悪化�A
　　　「正社員化」への幻想　若手正社員の待遇は悪化　減る役職、延びる労働時間　　
　・中途採用の道　正社員へ「２５歳の壁」 フリーター経験はマイナス　　　　
　・パートの正社員化　掛け声かかれど同じ仕事で報われない現実　　　　

　・インタビュー　福島瑞穂・社会民主党党首　　
　　　「再チャレンジでは救われない　同一価値労働同一賃金の実現を」
　・安倍政権「再チャレンジ」政策の中身　正規・非正規社員ともに厳しい時代　　　　
　・大学４年生の就職は「楽」でした　採用は増えたが大学は「離職率が高い」と警戒　　　　
　・インタビュー　派遣会社の社会的責務
　　　　篠原欣子・テンプスタッフ社長　「格差は能力の差　正社員望むなら紹介予定派遣」
　　　　南部靖之・パソナ社長　「派遣の問題は業界にも責任　単なる正社員化では解決しない」

http://www.mainichi.co.jp/syuppan/economist/

生活するために働くのが基本である。
普通の生活をするためには、それなりの賃金を得る必要がある。
賃金は所属する集団に左右される。
自由業では、賃金＝働いた報酬であるが、
サラリーマンはそうではない。
安定した組織の一員になることが必要である。
やはり、公務員を目指すべきだ。
頭のない奴は手に職を付けるべきだ。
ＩＴなんかユーザの立場で活用するもので、
それを提供する産業なんかに就職するものではないぞ。

ttp://www.google.co.jp/search?hl=ja&q=ATM%E3%80%80%E5%A4%A7%E8%A6%8F%E6%A8%A1%E3%80%80%E9%9A%9C%E5%AE%B3%E3%80%80%E3%81%BF%E3%81%9A%E3%81%BB&btnG=Google+%E6%A4%9C%E7%B4%A2&lr=
危険近寄るべからずM***

http://www.google.co.jp/search?hl=ja&q=%E6%9D%B1%E4%BA%AC%E4%B8%89%E8%8F%B1+%E9%9A%9C%E5%AE%B3+ATM&btnG=Google+%E6%A4%9C%E7%B4%A2&lr=
ここはもっと危険M**G

当方高３です。
今進路で、工学部の情報系か電気電子系かですごく迷ってます。
電電は就職に強いらしく、初めは電電にしようと思ってましたが、
興味のないことを、大学４年間だけではなくこれからもずーっとやっていくのは
つらいのではないかと思うようになりました。
そこで考えたのは情報系です。
僕はソフトなどのプログラミングなどに結構興味があり、
これなら苦にならず学んでいけると思ってます。
しかし、就職のことも心配です。
どちらにしたほうがいいでしょうか？
アドバイスよろしくお願いしますm(_ _)m

>158
一応、大学だけは出ておけ後で後悔するぞ！！
あと興味があるのならプログラミングなりサーバーなり
本でも買って勉強することだ！！
この業界はほんとにコンピュータがすきでなきゃやっていけない業界だから

どっちでもいいけど、コミュニケーション能力だけはつけておいてくれ。
日本語しゃべれない人が多くて困る。

>>160
人間とは無理でも、鉄とは意思疎通できるんですよww;

情報系の学科に進んでIT業界（SEとか）以外の就職先ってありますか？

あんまりない

http://www.nhk.or.jp/bs/

ＢＳ世界のドキュメンタリー 貧困へのスパイラル　
アメリカ　格差社会の実態　前・後編

11月5日（日）後10:10〜11:00　後11:10〜前0:00

貧富の差が急速に拡大するアメリカ。労働者の４人に１人は、給料だけでは生活できず、
何らかの社会保障に頼っていると言われている。この３０年間で、物価は３３倍に上昇
したが、下から２０％の低所得者層の賃金は、ほとんど変わっていない。
その多くは、様々な事情でシングルマザーとなり、必死の思いで生計を立て、
子どもを育てる家庭だ。離婚後、養育費をもらえるのは３７％、しかも年間の平均額は
１,３３１ドルに過ぎない。その結果、アメリカの子供たちの1/４近くが、最低レベル以下
の生活を余儀なくされている。

宗教や肌の色にかかわらず、一生懸命に働けば成功するというアメリカンドリームは
消えてしまったのか？

この番組では、３年以上に渡り、４つの家族に密着。フルタイムで働いても生活水準が
一向に改善できず、社会の底辺で苦しんでいる

「働く貧困者達＝The working poor 」の日常を赤裸々に描き出す。

〜Waging a Living〜(原題) 制作：アメリカ　2005年

ttp://www.ecareer.ne.jp/ecareer.ShigotoInfoServlet?CORPCD=00033436001&JOBSEQ=1

wiseknot

リコーテクノシステムズだけはやめたほうがいいです。
所詮コピー屋なので、糞コピー機と心中したい人にはオススメですが、
ＩＴのレベルは業界最低水準以下というか、
この会社ＩＴ業界の会社じゃない。
ＩＴ語る資格なしです。
初級シスアドに社長が不合格だったらしい。
ＭＧＲクラスもアフォなので初級シスアドレベルの知識もありません。
サービス残業と老人が多いので、高齢化社会が好きな人にはオススメです。

NTTデータから仕事受けてるけど、社員が全然帰らないから、
こっちが帰りづらいいんだよね

はい！元こんぴ。現ジーアイエムの社員です！うちの会社、他の会社に比べるとかーなり待遇悪い気がするんですが、どうなんですかね？なんか上層部に資格手当ての交渉しようとしたら「お金の為に資格とか取って欲しくない」って言われた......ボーナスないし。営業カスだし

永宗〜〜 お前の腐ったスキルの伝授なんかいらねーよ。バカ。これで一ヶ月 １５０万円！!
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>>168
168が潔く「お先です」と行って帰り、現場の雰囲気を変える。

仕事が終わってればな。

■　三浦展『 難民世代　団塊ジュニア下流化白書 』　NHK出版生活人新書,2006年11月10日

　⇒　全国　1000万人の団塊ジュニアよ、立ち上がれ！
　　　未婚男女　377万人　非正規雇用　164万人

　難民の誕生
故郷喪失、受験戦争、就職氷河期、少子化、難民

　 郊外難民 〜 故郷喪失と新しいナショナリズム　 受験難民 〜 消費社会と均質化
　 就職難民 〜 非正規雇用と階層化　　　結婚難民 〜 個人主義と晩婚化

　　 Jリーグファンは下流か？
　　 ひょうきん族はスピーディーで無国籍、都会的に感じられた

　団塊ジュニア関連年表


■　村上龍『 日本経済に関する7年間の疑問 』　NHK出版生活人新書,2006年11月10日

　⇒　村上龍とJMM、7年間の軌跡　　何が変わって、何が変わらないのか
　　　でも「日本経済の復活」というイメージからは乖離（かいり）があるのではないでしょうか

　 景気と経済　　雇用と職業　　　小泉政権・構造改革　　変化と格差
　 アメリカと国益　　北朝鮮をめぐって　　　マスメディアと質問
　
　　　７年間の質問

永宗〜〜 現場の皆に嫌われてるクセに今日も出勤。プ）バカ。これで一ヶ月 １５０万円！!
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「作られた耐震偽装（１）公平な法適用を〜藤田東吾氏語る」
http://www.janjan.jp/living/0611/0611140679/1.php

耐震偽装〜ライブドア事件に関連して安倍晋三の後援会『ｱﾝ晋会』、創価学会系の企業が頻出する。
以下、耐震偽装〜ライブドア事件に関連する死者。
1.斎賀孝司・朝日新聞社会部デスク（耐震偽装事件に積極的に取り組んでいた最中だった。/朝日新聞社は、当初、電話取材に自殺と答えた。後、病死に変化。）
2.森田設計士（耐震偽装関連/自殺？）
3.大西社長（ライブドア投資組合社長/行方不明）
4.古川社長（平成設計の元社長/大阪空港で変死体)
5.森田信秀（姉歯建築設計事務所に構造計算を発注/鎌倉で全裸の水死体として発見）
6.草苅逸男（岡山・新勝央中核工業団地/一級建築士/津山市で設計事務所が爆発し焼死)
7.野口英昭エイチエス証券副社長（ＬＤのグループ会社の元社長。ｱﾝ晋会理事/他殺）
8.東江組員（沖縄旭流会幹事/惨死）
9.姉歯建築士の妻（創価学会員/飛び降り自殺）

エイチエス証券、親会社のＨＩＳ（旅行代理店）は、創価学会系。
『ｱﾝ晋会』幹事はライブドア事件の濁中にあるコンサルティング会社、杉山敏隆『ゴールネット』社長。
杉山社長は、占い・手かざし・悪霊払いでコンサルティングを行うカルト集団『慧光塾（えこうじゅく）』のメンバーでもある。同団体は、コンサルティング会社として上場予定。
『慧光塾』の信者にも金銭トラブルによる死者が多発している。また、同団体の前代表は変死している、、、
つづきは、
『安倍晋三・『ｱﾝ晋会』・創価学会と、耐震偽装・野口氏殺害・ライブドア』
http://asyura2.com/0610/senkyo28/msg/254.html
『安倍晋三とカルト教団「ﾄｰｲﾂ教会」、親子３代の深い関係』
http://asyura2.com/0601/cult3/msg/528.html
『｢新潟・救う会」と右翼団体「日本青年社」（＝暴力団「住吉会」）の関係、電話で確認しました』
http://asyura2.com/0610/senkyo28/msg/390.html
『サイバーファームの沖縄開発と、ライブドアの野口氏殺害、創価学会、自民党のつながり』
http://www.asyura2.com/0610/senkyo28/msg/286.html
『「救う会」「つくる会」の実体は、極右派改憲団体「日本会議」』
http://asyura2.com/0610/senkyo28/msg/392.html

FIT産業に100万票

>>1
アクセンチュア・テクノロジーソリューションズは
いい会社なんじゃないか？
くさってもアクセンチュアなんだし…。

年中募集しているところは、下流とみてよい。
使い捨てだから。

じゃー富士ソフトだ
決定だ

いやいや、DIRシステムテクノロジーですよ。
大和証券の仕事も親会社大和総研のおこぼれです。

富士ソフトはいい会社なんぢゃ無いですか？
腐っても富士通だしｗ

>>180
富士ソフトは富士通とは無関係。

資本金２０００万以下のIT零細は論外。
すべてDQNとみてかかって間違いない！

社内にアジア系外国人がいたら転職は見合わせよう。

■　残業代ばかりか命まで奪う、『 過労死促進法 』　■

労働基準監督官：　労働時間の規制撤廃に６割が導入反対
　第一線の労働基準監督官の６割は　日本版ホワイトカラー・エグゼンプション導入に反対−−。

厚生労働省の旧労働省職員らの労組、全労働省労働組合は１３日、同制度に対する監督官
の意見を聞いた緊急アンケートの結果をまとめた。同制度は厚労省が導入を検討しているが、
現場を知る同省の監督官の多くからレッドカードを突きつけられる形になった。

制度は、自由度の高い働き方として、労働基準法の時間規制（１日８時間など）から
労働者を除外し、残業代も払われないもの。

同労組には、過労死や残業代不払いなど労働現場を詳しく知る監督官の９５％が加入。
アンケートには加入者の８割、１３１９人が回答した。結果は制度に反対が６０％、
賛成１７．９％、どちらとも言えない２１．８％だった。
長時間労働是正にふさわしい方法（複数回答）には「労働時間把握義務の強化」（６４．２％）
や「罰則強化」（５６．７％）が多数を占め、同制度の導入は９．９％に過ぎなかった。

東京都内で勤務する現職の監督官は「残業代ばかりか命まで奪う、過労死促進法だ。
しかも、過労死でも労災認定を取ることすら難しくなる。働く人々に顔向けできない。
長時間労働を闇に放り込む制度で、なぜ厚労省が提案するのか分からない」と憤る。【東海林智】

http://www.mainichi-msn.co.jp/shakai/wadai/news/20061214k0000m040142000c.html

フィット(FIT)産業が、こんなスレにも…。
就職する前に見とけば良かった。

自社製品だとかホームページに載せている企業があるけど注意しろ。
社員が２５０人。自社製品担当は0.5人（別のプロジェクトと兼任）、
残りの２４９人が偽装請負、という会社が多い。

自社製品もってると言ってる会社に面接に行ったら
売上の何%を自社製品でまかなって
導入実績はどれくらいあるか聞いてみろ

犯罪者　井口聡のページ
早く死ねよ
静岡県出身　上智大学法学部卒
元朝鮮人　元ＫＤＤＩ・元ＣＲＣソリューションズ（共に懲戒免職）
知的障害者　精神障害者　性犯罪者
２ｃｈの粘着厨　知障ニート　痛々しい書き込みが特徴
張ったエラがその出自を物語る
＜犯罪者　井口聡の２ｃｈへの書き込み＞
http://science4.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1128696176/
＜井口聡の元勤務先＞
ＫＤＤＩ�梶@http://www.kddi.com
（株）CRCソリューションズ http://www.crc.co.jp
＜ＣＲＣの親会社＞
伊藤忠商事（株） http://www.itochu.co.jp
伊藤忠テクノサイエンス（株）　CTC http://www.ctc-g.co.jp

地上に存在する価値がないので 早く死んで下さい 井口聡
知的障害者・精神異常者・性犯罪者 早く死んで下さい 井口聡
空気吸う意味もない生き物ですね 早く死んで下さい 井口聡

ソフトウエア興業
間接クズしかいねぇ

１偽装派遣会社の社長は人格異常者だ
２偽装派遣会社の社長は金銭欲の固まりだ
３偽装派遣会社の社長は馬鹿だ
４偽装派遣会社の社長は派遣社員の犠牲の上にあぐらをかくゴキブリだ
５偽装派遣会社の社長は現代の奴隷商人だ
６偽装派遣会社の社長は撲滅すべきだ

http://www.nikkei.co.jp/news/keizai/20061216AT3S1501N15122006.html

年収800―900万円以上で調整、労働時間規制の除外対象者

厚生労働省は一定の条件を満たすホワイトカラーの会社員を労働時間規制
から外す新制度について、対象者の年収の下限を800万―900万円程度とする
方向で最終調整に入る。

経済界は年収400万円以上への導入を主張していたが、対象者を
絞り込んで働き過ぎや健康管理に対する監視を徹底する。
一方、解雇紛争の金銭解決制度は労使合意のメドが立たず、
導入の見送りを決めた。

労働時間規制の適用除外制度（日本版ホワイトカラー・エグゼンプション）
は、労働政策審議会（厚労相の諮問機関）が年内の最終報告を目指し、
導入の是非を審議中。

労働基準法が定める1日8時間・週40時間を上限とする労働時間規制を
一部緩和し、時間に縛られない自由な働き方を可能にするものだ。

アグレックスをわすれねぇでくれよ

http://science4.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1159882980/l50

社内を見回してみればわかる。
社員の半分以上がいればまとも。
それ以下は危ない。
最悪は５％しかいない会社さえある。

とりあえずブラックでもなんでもいいから簡単に採用もらえそうなところ
ないかな？
どこも面接落ちで迷ってられない。最悪派遣も考えてる。
ＤＴＳ？トラコス？富士ソフト？
どこでもいいからとにかく経験を積みたい。

>>193
つ>>191（落ちる方が難しい）

最悪派遣ってなー、、、なめてんのかお前。
実務経験もないのに派遣すら落ちるに決まってるだろが。

>>193
100社以上受ける奴も居るんだ。頑張れ。
派遣でもいいけどロクに経験積めないから中流階級には這い上がれないぞ。

>>195
実務経験はあるんだけどな。
経験が無かったら書類選考すら通らないからね。

>>193
フォーラムエンジニアリングなら大丈夫じゃない？
その代わり使い捨てだけどｗ

フォーラムエンジニアはマジ酷い。

あそこ行った友達の給料はフリーターより低かった。

ネクステージって会社は止めた方がいいよ

勝手に給料決められちゃうから

http://www.yomiuri.co.jp/national/news/20061227it13.htm

ホワイトカラーの労働時間規制除外、労基法改正案へ

管理職一歩手前のホワイトカラー（事務職）のサラリーマンについて、厚生労働省は２７日、
１日８時間、週４０時間の法定労働時間規制から除外する「自由度の高い労働時間制」
（日本版ホワイトカラーエグゼンプション）を、労働基準法改正案に盛り込むことを決めた。

同日開かれた同省の労働政策審議会労働条件分科会が、導入を求める最終報告をまとめ、
柳沢厚労相に提出。報告書には「長時間労働となる恐れがあり、認められない」とする
労働側の意見も併記されたが、同省は「議論は尽くされた」として、今後、
来年の通常国会提出に向けて、法案作成に着手する。

新制度が導入されると、労働者は自分の判断で、出社・退社時刻など、１日の労働時間
を調整できるようになる一方で、残業手当は支給されず、成果で給料が決まる。
企業が新制度を導入しようとする場合は、事前に労使で協議し、労働者側の同意
を得なければならない。新制度の対象者については、週休２日に相当する年１０４日の
休日確保を企業側に義務付け、違反した場合は罰則を科す。

最終報告では、新制度の対象者の条件として、
＜１＞労働時間の長さで成果を評価できない職種
＜２＞重要な権限や責任を相当程度伴う地位にある
＜３＞業務の手段、時間配分について、経営側から具体的な指示を受けない
＜４＞年収が相当程度高い――の４項目を挙げた。

◆◆知らなかったでは済まされ無い！福岡のブラックリスト
◎派遣会社
・鹿島エレクトロ
・メディアファイブ(半年無給・交通費なし)
・トリプルワン
・エス・デー・シー・テクノ
・トレジャーオブテクノロジ
・ワールドインテック
・フィット産業
・フォーラムエンジニアリング
・スタッフサービス

◎偽装請負
・宮崎情報
・アジアパシフィック総研
・富士ソフトABC
・シティアスコム（キャリアサービス含む）
・エクシーズ
・CSEソフト
・アルファシステムズ
・フジオーネ
・IXナレッジ
・マイクロコート
・性交電機
他にも多数。さあみんなで追加・変更して完成させよう。

NSDの内部的なことはよく知らないけど
いっしょに仕事をしていた感想としては、しっかりと仕事をこなし、
コミュニケーション能力もある、いい人たちばかりだったけどな・・・

というわけで、協力会社としてNSDはいいと思うよ。
中で働く人たちの処遇は知らないけどね。

http://kigyoka.com/kigyoka/public/news/news.jsp?id=170
社長の方針に従う人を残せばいいのであって、社員の定着性のいい会社を目指す必要はない
社長の方針に従う人を残せばいいのであって、社員の定着性のいい会社を目指す必要はない
社長の方針に従う人を残せばいいのであって、社員の定着性のいい会社を目指す必要はない
社長の方針に従う人を残せばいいのであって、社員の定着性のいい会社を目指す必要はない
社長の方針に従う人を残せばいいのであって、社員の定着性のいい会社を目指す必要はない
社長の方針に従う人を残せばいいのであって、社員の定着性のいい会社を目指す必要はない
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社長の方針に従う人を残せばいいのであって、社員の定着性のいい会社を目指す必要はない
社長の方針に従う人を残せばいいのであって、社員の定着性のいい会社を目指す必要はない
人材を多く採用するために多くの会社を作る
人材を多く採用するために多くの会社を作る
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心を鬼にして社員を厳し鍛える
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心を鬼にして社員を厳し鍛える
心を鬼にして社員を厳し鍛える
心を鬼にして社員を厳し鍛える
心を鬼にして社員を厳し鍛える
心を鬼にして社員を厳し鍛える
心を鬼にして社員を厳し鍛える

>>1
キーウエアは悲惨なのか？
理由とかきになるな

【ま】メディアファイブ＠福岡（★半年無給・交通費なし★）

ここの異常さ・DQNさは簡単に要約出来る。世間一般の常識を全く無視し、
自分たちの勝手な思い込みだけで運営されているということ。

タウンワークに「月給18万以上・正社員」の求人広告を出して人を
集め、行けば「諸君はこれから、厳しい学校に入学することになる。
学生時代にあまり勉強しなかった人は今までに経験したことがないぐらい
勉強漬けの日々を過ごすことになる」とのたまい「奨学生」（＝一応、従業員扱い。
形だけの雇用契約書もある。なぜ形だけかと言うとコーシや社長に睨まれると
日給は簡単に支給停止→勿論、労働基準法違反）と「特待生」（＝完全無給・
交通費なし）に分けて「採用」。これではタウンワーク誌の面目も丸潰れ。
苦情も相当、行っている筈。

派遣先には調子のいい顔をしてみせているのだろうが、世の中、そんなに甘くない。
社内の異常な環境はもう顧客の多くにも知れ渡っていて、笑われたり、末端の
派遣従業員は同情されたり。しかし辞めればニートに逆戻り。上層部はそれを知ってて、
それにつけ込んでいる。

今年の夏ぐらいまでは、タウンワークの求人広告を見て来た人に
「求人内容と採用条件が全く違う」とタウンワークや職安にチクるな、と
警告していたが秋ぐらいからはそれさえ言わなくなった。それくらい舐められて
いるんだよ、メディアファイブに入って来る人はね

>>203
「コミュニケーション能力」って何？

飲み会で大騒ぎする能力

上司にいかに媚を売り、同僚にいかに叩かれないように動けるか
コミュニケーション力ってのはつまり人間同士での世渡りがいかに上手かってことだよ

派遣は使い捨て。
ひどいもんだ。

コミュニケーション能力のないバカ営業でも受注できる案件なんて派遣ばっか。

雇用破壊　雇用破壊　雇用破壊　雇用破壊　雇用破壊　雇用破壊　雇用破壊　雇用破壊

http://www.toyokeizai.co.jp/mag/toyo/index.html

■　週刊東洋経済 　2007年1月13日号（2007年1月9日発売）／定価570円（税込）

もう安住の職場はどこにもない　雇用破壊

・正社員を襲う「ホワイトカラー・エグゼンプション」の衝撃
　無給長時間残業への道

・INTERVIEW　改革は何をもたらすのか
　労働関連法改正を審議してきた公労使代表に聞く
　奥谷禮子／ザ・アール社長　長谷川裕子／連合総合労働局長　荒木尚志／東京大学法学部教授

・パート、派遣、請負労働者の前途を阻む鉄壁
　「正社員にはさせない」！？ ―― 大企業側の反撃

・INTERVIEW　
　八代尚宏／経済財政諮問会議議員　川崎二郎／前厚生労働大臣

・現地ルポ
　もはや“労働者天国”はこの世に存在しない　ドイツでも「安定雇用」が崩壊

・「労働者」の権利を持たない労働者たち　「個人請負」という名の悲惨
・COLUMN　東京ディズニーランドのダンサーたちも｢請負｣から｢雇用｣へ

雇用破壊　雇用破壊　雇用破壊　雇用破壊　雇用破壊　雇用破壊　雇用破壊　雇用破壊

偽装派遣会社の社長はゴミみたいな連中ばっか

TCSは学生の間でも中身バレバレなんだが。

はぁ・・・

一体漏れはどの企業に就職したらいいんだ！！

ニートでいいじゃん

それは嫌だ。

留年という道もある

俺はまだ大学3年だ。

富士ソフトってダメなの？

月給30万という話だったのに、入社してみたら18万。
話が違うと交渉しに行ったが、馬耳東風
先輩に夜飲みに誘われて、衝撃告白
「俺ら、3月末で辞めるからね」
えぇ〜？

どうやらその会社の経営者は、今までウソの条件で雇ってきたそうだ
いよいよ今までの社員が怒って、集団退職ということらしい。

とんでもないところに入っちゃったな。(´(･)｀)ｸﾏｯﾀ･･
各種保険とかも加入してしまったので、職歴として履歴がついちゃってるし
今すぐ辞めても、次の転職に不利になるのは確実。
残っても地獄、辞めても地獄。

>>219
だめ

ここってどうかな？
JBSテクノロジー株式会社
http://www.find-job.net/fj/showjob.cgi?id=53010&from=41

常駐業務が主みたいだけど
ネットワンが出資してたり
研修も充実してそうなんだけど…

>>24
アルゴ21は以前少し付き合いがあったが良い会社だと思ってたよ。

あそこは年俸制だから、ほぼ全員定時になると帰ってた。
おかげで俺たちも奴らに合わせるようにあまり残業せずに済んだ。

アルゴはブラックではないよ。
でも常駐先によっては相手に合わせてずるずる残業だよ。
男性は良いまともな人がほとんどだったが
女性がウザイかヤンキー。

ブラックしか内定貰えなかったら院に逃げるし

>>220
会社が潰れたら個人の責任にはならないだろ。
社長にきもちよく芯でもらえ。

日立情報ってどう？ダメ？

アルゴか、、、
技術はできる人で尊敬できるんだけど、もう子供みたい
なだだっこもいたよな、とある仕事先でごいっしょしたん
だが。ほとんど毎日絶叫して周囲に不快感を与えてた。
その人以外はきちんとした対人関係を築いてたんだけ
どね、、、

>>227
こいつらが製作所のパッケージをうちに納品したんだが
このパッケージがバグだらけ糞だらけでほんとに使えない。
アプリ起動からMENU出すだけでマシンが固まるとかマジありえん。
バグならまだいいんだが問題はサーバダウン。
気持ちよく出社してきたらいきなり業務ストップ中よ。
んでトラぶった事をTELしたら担当者は体調不良でお休みだと。
堪忍袋の尾がぶち切れた。ふざけんなしね。

>>220
試用期間なら雇用条件が著しく違うと辞めるのもよいかと
ただ、世の中には冗談みたいに酷い会社があるって知らない人もいて
少しでも気に入らなきゃすぐ辞める人と判断される恐れ有

試用期間も過ぎてるとかチャレンジ精神があるならば
毒を喰らわばの心意気で地獄を体験してみるのもいいかも
バイタリティと度胸は養われるよ
どんな会社でも多かれ少なかれトラブ儿は起きるから
後々に何が起きてもアレよりマシだと思えると人間は強い
運よく倒産・整理解雇となれば待機7日で失業給付だしね
給与遅配が起きてから自己都合退職→職安で粘れば待機期間が短くすんだりする
転んでもただでは起きないってのを実演するのも悪くないよ

>>227
やめとけ､特に24hローテの勤務体制の部署に配属されたら､大損こくだけなので速攻で辞めるべし！！｡

合併前のHINETの方は､無茶なリストラや人員削減や仕事増量なんてなかったし､24hローテでも､ちゃんと
休出→代休だったから､普通に5勤2休やるよりは儲かった｡

しかし､今の日立情報は､24hローテでは土日祭日でも必ず出勤するからと､あらかじめ各自の毎月の勤務予定を
立てた上で､曜日関係なく出勤した日は全部平日扱いにされてしまうから､ていのいい休出手当てカットだ｡
しかも､そこから人員を削減＆仕事量激増だから､当然一人当たりの負担も増え､ミスも犯しやすくなる｡
それでいて､そのミスに乗じて再発防止と称してどんどん規則を厳しくしていくから余計仕事がしずらくなる｡
ミスった当事者は､夜勤明けで疲弊していようがおかまいなしで再発防止策立てるまで帰るな､社員を人間である
とはと思っちゃいない､チェスか将棋の駒扱いだ｡

変則勤務も増やされる上､手当ての無い土日祭日出勤､人が少ないことをタテに｢いつ休みたいなんていう希望は
一切受け付けません｣､こんなんじゃあモチベーション低下するのは当たり前､一昨年10月末のオレ含め同期や
その前後入社の多くが愛想尽かして辞めていき､ジリ貧にあえいだ課長がようやく派遣で補充しているという有様｡
しかも､その派遣も単価をどんどん下げる上､一生懸命やってる者とダラダラ遊んでいる者の評価を一緒くたに
｢普通｣にしてしまっているらしいから､派遣の人員も固定されないそうな｡

充実したプライベートを過ごしたいのであれば､日立情報はやめといた方がいい｡

エイエイエス。
ほとんど全てがデスマ・プロジェクト。

>>231？日立情報って日立情報システムズだよね？？日立情報通信エンジニアリング、日立情報制御ソリューションズってのもあって紛らわしいけど。

永宗って誰？
ホムペもforbiddenで見れないし

知らないけど
零細DQN社長に怨みをもつ粘着DQNがいるのは確かだな

>日立情報って日立情報システムズだよね？？
そう｡

つーかもうぶっちゃけ全部ブラックといってもいいし
最上位以外は

同僚すら信用できないってなんなの？
どうなってんのこれ？

「〜システムズ」が付くところはDQNだね。

シスコシステムズ

若い社員が多く、風通しのいい社風→ブラック

>若い社員が多く、風通しのいい社風→ブラック
ちゃうちゃう！
そこを年食った上層部が､権力をカサにひっかき回して
�@：人員が減った為､一人当たりの負担増
�A：�@な状況で仕事量激増
�B：�@�Aのせいでミスが増えトラブルも多くなってかえって良い仕事が出来ない
�C：�@〜�Bにめげず良い仕事をしようとすると､周囲や上層部が圧力かけてくる
�D：その結果､風通しが悪くなっていく
こういう感じだろう､ブラックってのは(この程度じゃ甘いかも知れんけど)

風通しが良いって
常駐ばっか自社に人が殆ど居ないから
空気の流れがいいってことだろｗ

ルールが無いって言う意味じゃない？
CMMIレベル測定不能とか

株式会社コマ・コンピュータマネジメント
ブラックですよ
気をつけてね

社員に愛想をつかされる、そんな会社はダメだ

クレオに決まってんだろうが。
赤字PJの部長が事業部長に昇進してんだぞ。
部下は辞めてるが。

>>239
「テクノ〜」
「ソリューション」
も(偽装)派遣

エクサ

社員５００人以下、社長が営業出身、独立系。
このうち2つ以上該当するところはアウト。

ジャステックさいこ〜！

DTSってどうですか？ブラックランキング-Sランクですが、何が悪いのでしょうか？

>>248
ctcも？

>>248
ATSも？

DTSって昔、転職活動で内定貰ったけど、
物凄く給料安くて、ビックリした。

>>250
うちの会社は全部揃ってマツ
スレタイどおりに、入社して気づいた
ベンチャーの場合入ってみないとわからないからホントギャンブルだな

>>255
そうなんだよ、ＤＴＳは給料が低いのが一番の問題。
なんとかならんのかな？

ジャパンヒューマンシステムはブラック企業

日立Ｓ＆Ｓってブラック？
あと、ユーザー系とメーカー系ってどっちのが安定してるんだろ。
ＩＴ業界に安定を求めるほうがおかしいか・・・苦笑

ＴＩＳは社員を自殺に追い込む。絶対止めとけ

CSKもブラックなんすかね

とりあえず株式会社ヒューマンシステムに来いや、
業界の常識をきちんと「教育」してやるから。

特定派遣の資格持った確固たる優良企業、それがヒューマンシステム。

FFC　松岡…

社会貢献うたうＩＴ経営者の偽善
http://it.nikkei.co.jp/business/news/index.aspx?n=MMITzv000020072006

　しかし、日本のシステム会社はなかなかこの問題から
脱出できないでいます。そして、アイデアと発想力ではなく、
時間と人数で勝負するＩＴ企業が増殖しています。想像力を
発揮するはずの開発者は延々と作業をこなす単純労働者になり下がり、
経営者は労働者を派遣するブローカーに甘んじてしまいます。
この結果、日本にはマイクロソフト、オラクル、グーグルのような
独創性を持つＩＴ企業が誕生し難い状態にあります。

　なによりも、日本のＩＴ業界は大変暗いイメージを背負ってしまい、
優秀な人材が集まらない傾向にあるのが問題です。その象徴的な
出来事としては、東京大学の情報学科が不人気で２、３年前から
定員割れしているそうです。

　この現状を食い止める方法があります。それは労働時間の長さで
差をつけられないようにすることです。労働時間を平等に８時間に
制限しておけば、作業量に対して人月数を積んでいくモデルは崩壊します。
これは極端な案かもしれませんが、少なくとも当局によるいっそうの
過剰残業の取り締まりと社員の内部告発を期待したいと思います。

　残業を放置する経営は基本的に違法行為であることをもっと周知すべきです。
社員の健康と家庭生活を害するような残業を認めながら、「社会貢献」や
「雇用創出」など立派なことを語る経営者はＩＴ業界にたくさんいます。
これらの偽善を止めさせる世論作りも大切だと思います。

ワイズノット。
ギネスに載りたいのかってくらいの多重派遣実施中。

>>264
激しく、同感

クレオフィッシュ

◆◆◆◆◆福岡のブラックITリスト◆◆◆◆◆
◎派遣会社
・Ｍモード・鹿島エレクトロ産業・メディアファイブ(★半年無給・交通費なし)
・トリプルワン・エス・デー・シー・テクノ・トレジャーオブテクノロジ・ワールドインテック
・フィット産業・フォーラムエンジニアリング・スタッフサービス・Ｙ３
◎偽装請負
・安川情報九州・キャリアメイツ・NSソリューションズ西日本・九州ビジネス・ＡＳＡ・ケイ・エス・アイ
・Ｋ・Ｓ・Ｍ・サンリツ・ジェイエムネット・カスタネット・ネクサス・ベアールートシステム・ティ・エス・シー
・日本ソフト技研・光コンピュータ・ビー・エス・エス・ビック・トラスティング･システム・GEN（ジーイーエヌ）
・アイコムソフト・吉川システック・株式会社TRE・宮崎情報・アジアパシフィック総研・富士ソフトABC
・シティアスコム（キャリアサービス含む）・エクシーズ・CSEソフト・アルファシステムズ・フジオーネ
・テクノ・ソリューションズ ・ランドコンピュータ・IXナレッジ・マイクロコート・正興電機
・ブレインテクノロジ(ﾗｲｽﾞﾌﾞﾚｲﾝｶﾝﾊﾟﾆ?）＠筑紫野市 ・シーアイ・ソフトウェア
◆◆他にも多数。さあみんなで追加・変更して完成させよう。

元請のみの会社で取引先常駐社員が9割っておかしいですか？

湯野川さん。
申し訳ありませんが、死んでください。
みんなも喜びます。

ブラック会社の経営者って、ほんとやばいよな。

毎日新聞　5月2日（水）　社説：不払い残業　ただ働きにノーの声上げよう

http://www.mainichi-msn.co.jp/eye/shasetsu/news/20070502k0000m070151000c.html

毎日新聞　5月2日（水）　社説：不払い残業　ただ働きにノーの声上げよう

http://www.mainichi-msn.co.jp/eye/shasetsu/news/20070502k0000m070151000c.html

毎日新聞　5月2日（水）　社説：不払い残業　ただ働きにノーの声上げよう

http://www.mainichi-msn.co.jp/eye/shasetsu/news/20070502k0000m070151000c.html

毎日新聞　5月2日（水）　社説：不払い残業　ただ働きにノーの声上げよう

http://www.mainichi-msn.co.jp/eye/shasetsu/news/20070502k0000m070151000c.html

リコーテクノシステムズは下流ITはもちろん、『給料安い』『高卒バカ人間が多い』
の三重苦だよ。
http://science6.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1163672048/l50

日立システム＆サービス

名前と押印だけさせられてソフトウェア開発基準書の公開が最後までなかったりする

主要取引先が富士通と大々的に宣伝してる会社

間違いなくブラック

>>275
黒だろうが黄色だろうが
儲かればいいんだよ

週刊東洋経済　　2007年5月19日特大号（2007年5月14日発売）／特別定価670円（税込）

　　★　あなたの給料は激変する！　　未来時給　　http://www.toyokeizai.co.jp/mag/toyo/

大図解　世界の賃金・日本の賃金 　　21職種を初めて世界比較！
職業別の世界時給番付　　11職種でトップ3の日本
　COLUMN　世界各国の時給ランキング　ノルウェーでは教師が上位に

日本人2156万人　35業界83職種を総まくり
40歳時給ランキング　弁護士より高い企業が続々！
あこがれのあの職業、いつまで高給が続くのか
パイロット／キャビンアテンダント／アナウンサー／テレビ番組プロデューサー／銀行員・証券マン
士（サムライ）業にも広がる格差、将来有望な資格は？
医師／会計士／一級建築士／弁護士／不動産鑑定士
　COLUMN　都道府県別、同年代内格差　年々広がっていく給与格差

専門職にも構造変化、未来時給は上昇傾向
薬剤師／獣医師／塾講師／幼稚園教諭／ホームヘルパー／美容師
　COLUMN　「夜のオンナ」の稼ぎはどれくらいか？ 人に言えないお仕事の時給

フラット化の波にさらされる先兵たち　　　システムエンジニア／BPO／アニメーター
　COLUMN　日本の比ではない！ インドの格差社会　IT産業にもカーストの縛り

ルポ　中国ホワイト層も賃金急上昇
派遣の時給は年々低落、ダマシに近い募集広告
「お礼」であり「雇用」でない、蔓延する「謝金雇用」の実態
ノンキャリアと地方公務員に集中する給与改革のシワ寄せ
最新版！ 生涯給料ランキング業種別上位1020社

2ちゃんへのアクセスが制限されていない会社は駄目だろうな

俺はIBMのビジネスパートナー及びIBMの案件事態が、
富士通よりもDQN過ぎるとおもっとる。
富士通は残業代をきちんと協力会社に払うだけ良心的。
IBMは・・・言わずもがな。

IBMはゴミだよ。下請けに無理な納期で仕事を請け負わせて
間に合わなかったら違約金吸い上げるなんて平気でやります。

残業代？請求する気があるなら請求してみろ！翌月から来なくていいよ　ぷげら

IBMにいけば搾取する側になれるのに(´・ω・｀)奴隷カワイソス

上流に行けばいいのになｗ

>>279
ニイウス、業績もだが内部も酷いことになっているな。

http://science6.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1166257760/l50
630 名前：非決定性名無しさん 投稿日：2007/05/19(土) 18:22
社員の自殺者出して徹底的に隠蔽している

>>275
富士通の資本が入っているウチはスーパーブラックじゃねぇか（涙

デジドカに告ぐ。皆で歌って笑え！そして流せ、慟哭の涙を！

ＺＡＲＤ『負けないで』の替え歌

タイトル：『泣かないで』

作詞:酒井素樹/ 作曲:織田哲郎

ふとした瞬間に　意見がぶつかる
デスマの予感を　感じているでしょ
パステルカラーの季節に恋した
あの日のように　輝いてる　あなたでいてね

泣かないで　もう少し
最後まで　走り抜けて
どんなに　離れてても
部長は　そばにいるわ
追いかけて　かすかな夢を

何が起きたって　やつれた顔して
どうにもならんと　おどけてみせるの
”今宵も私と一緒に徹夜しよう”
今も　そんなあなたが好きよ　忘れないで

泣かないで　ほらそこに
ゴールが見えなくても
どんなに　離れてても
部長は　そばにいるわ
感じてね　冷たい視線を

泣かないで　もう少し
最後まで　走り抜けて
どんなに　離れてても
お客は　そばにいるわ
追いかけて　はかない夢を

泣かないで　ほらそこの
ゴールが遠のいてる
どんなに　離れてても
お客は　そばにいるわ
感じてね　冷たい視線を

偽装請負している会社はかなりやばい。

てことはほとんど全部やばい。

労基署が甘い顔してるのが悪い。
結局儲かるのはピラミッドの先っぽだけ。

だって労働基準監督署に行ったら
需給調整事業部に行けよってたらい回しにされるんだもん。
おまけに取り締まってくれるかどうかも怪しい

官民一体で国民欺いてるんじゃないよな？

当たり前じゃん。

雇用対策です！！＞＜

自民党にとって、下層労働者層は敵対勢力だからね

csiの名前が出てこないことに驚きを覚えた

イアス

■偽装請負に注意！！【みんなで追加・変更して完成させよう】
・ブレインテクノロジ(ﾗｲｽﾞﾌﾞﾚｲﾝｶﾝﾊﾟﾆ?）＠筑紫野市原田 　・シーアイ・ソフトウェア　・安川情報九州　
・キャリアメイツ ・NSソリューションズ西日本　・九州ビジネス　・ＡＳＡ　・ケイ・エス・アイ
・シーイーシー　・フォーサイトシステム　・シーイーシー情報サービス ・双日システムズ　
・シーイーシーソリューションズ 　・西テレ情報サイエンス ・シーイーシー名古屋情報サービス　
・千代田電機　・大分シーイーシー ・Ｋ・Ｓ・Ｍ　　・サンリツ　　・ジェイエムネット　　
・カスタネット　　・ネクサス ・ベアールートシステム　　・ティ・エス・シー　　・日本ソフト技研　　
・光コンピュータ　　・ビー・エス・エス・ビック　　・トラスティング･システム　・GEN（ジーイーエヌ）
・アイコムソフト　　・吉川システック　　・株式会社TRE 　・宮崎情報　　・アジアパシフィック総研　　
・富士ソフトABC　　・シティアスコム（キャリアサービス含む）　・エクシーズ　　・アルファシステムズ　　
・フジオーネ　　・テクノ・ソリューションズ　　 ・ランドコンピュータ ・IXナレッジ　　・マイクロコート　　
・正興（性交）電機　　・サイバーピークス 　・蕎麦喰い社長ＣＳＥソフト　・リンクレア　 ・西部電気工業
・九電ビジネスソリューション 　・日立システム九州 　・Google　　・NTTデータ　・システムハウス２７

◆◆◆◆◆福岡のブラックITリスト(増補版)◆◆◆◆◆
【あ】インテリジェントレーベル(元々Webサイト作成屋、18禁サイトあり、社長は光通信の営業マン出身)
【あ】エヌ・ティ・ティ・システム開発（東京コンピュータサービス系。DQNぶりは言わずもがな）
【あ】エクトミシステム（募集要項に誤りがあっても非は認めず、人を小ばかにした態度、ひどい面接）
【か】鹿島エレクトロ産業（蛙っぽい風貌の浦田という親父が椅子にフン反り返り、アッチの方からリクエスト
　　　してきたにも関らず「この程度の技能でよく応募する気になったな」と圧迫面接。こちらがキれると謝る）
【か】コムシス（同上。吉田という名の目の血走った男が面接、古賀という手の震える男がその場で第2面接）
【か】コスモウェーブ（二重派遣[違法行為]を平然と行うDQN企業）
【さ】シーエスイーソフト（蕎麦食い面接社長で一世を風靡）
【さ】サイバーピークス（ハロワに時々10人前後の大量の求人を出す。珍妙な日本語で書かれた公式サイト）
【さ】シーアイ・ソフトウェア（来る者拒まず、試用期間3箇月後、解雇。セクハラ有り）
【さ】ジークリエイト（偽装請負、実は派遣屋）
【さ】システムハウス２７（事務員以外、誰も居ない。新卒も出向[二重派遣先]させるDQN企業）
【さ】ソフト九州（★コスモウェーブ、サイバーピークスと深いつながり）
【た】トレジャーオブテクノロジー(面接では珈琲1杯出す、1箇月間放置の後に「また声かけるかも」という不採用通知)
【に】日本情報総研（★二重派遣[違法行為]を平然と行うDQN企業）
【は】フィット産業（管理職募集の条件がなんと「初級シスアド保持者」）
【は】ブレインテクノロジ(ﾗｲｽﾞﾌﾞﾚｲﾝｶﾝﾊﾟﾆ？）＠筑紫野市原田(ｽﾘｯﾊﾟで面接、3箇月放置の後に不採用)
【は】ピーエスアンドエス（福岡支店に事務員すら居ない。電話は常に転送電話）
【ま】メディアファイブ(半年無給、交通費なし、セクハラ・パワハラあり、TOWN WORKの超常連、)
【や】ユ二パﾉﾚス@博多区(違法コピー、残業代不払い、脅迫などなど)
【ら】リンクレア（二重派遣[違法行為]を平然と行うDQN企業）

偽装請負企業名公表を、内部告発の労働者ら厚労省に要請書
http://www.yomiuri.co.jp/national/news/20070625i517.htm

>　請負業者に雇われた労働者を、正社員の指揮下に入る派遣社員のように働かせる「偽装請負」について、労働局に内部告発した
>労働者で作る「偽装請負を内部告発する非正規ネット」が２５日、厚生労働省を訪れ、偽装請負が確認された企業名の公表や、派遣
>先に長期間の直接雇用の指導を求める要請書を提出した。

ここ最悪
ttp://employment.en-japan.com/search/desc_job.cfm?WorkID=103905
同時合併したと思いきや再度分裂
その一派はttp://type.jp/job/detail.do?id=51237
ちなみに本体で厄介者扱いされていた二人が辞めて作った会社がここ
ttp://www.job-hop.com/detail.php?job_idx=1020
社長と下の写真の女はろくにプログラムできません。外注集めて作らせて
いるようだけど、いなくなったら尾張。

>>298
おや？社員２５人で１００人月の仕事をこなす？

ttp://employment.en-japan.com/search/desc_job.cfm?WorkID=103905も
ttp://type.jp/job/detail.do?id=51237もそうだけど、受注策定が出来ない
会社なんです。まあ、後者の方は未だに前者の企業に常駐して作業して
いるのでしょうけど、下請け会社として元請けと一緒に100人月という
ことではないのですか？。それか、10人月で出来ることを100人月かけて
ようやっと・・・と言うほどのレベルかも。

主要取引先が子会社だらけという点で、既にブラック臭が

アルゴってキャノンに買収されたんだっけ？

キヤノンMJが
TOBして、
50%を超える筆頭株主になって、
子会社化したいといってるみたいで
キヤノンシステムソリューションズと統合させたいみたいね

＞＞1
CSK　と　TIS ってどこのこと？

◎偽装請負に注意！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！
・ブレインテクノロジ(ﾗｲｽﾞﾌﾞﾚｲﾝｶﾝﾊﾟﾆ?）＠筑紫野市原田 　・シーアイ・ソフトウェア　・安川情報九州　
・キャリアメイツ ・NSソリューションズ西日本　・九州ビジネス　・ＡＳＡ　・ケイ・エス・アイ
・シーイーシー　・フォーサイトシステム　・シーイーシー情報サービス ・双日システムズ　
・シーイーシーソリューションズ 　・西テレ情報サイエンス ・シーイーシー名古屋情報サービス　
・千代田電機　・大分シーイーシー ・Ｋ・Ｓ・Ｍ　　・サンリツ　　・ジェイエムネット　　
・カスタネット　　・ネクサス ・ベアールートシステム　　・ティ・エス・シー　　・日本ソフト技研　　
・光コンピュータ　　・ビー・エス・エス・ビック　　・トラスティング･システム　・GEN（ジーイーエヌ）
・アイコムソフト　　・吉川システック　　・株式会社TRE 　・宮崎情報　　・アジアパシフィック総研　　
・富士ソフトABC　　・シティアスコム（キャリアサービス含む）　・エクシーズ　　・アルファシステムズ　　
・フジオーネ　　・テクノ・ソリューションズ　　 ・ランドコンピュータ ・IXナレッジ　　・マイクロコート　　
・正興（性交）電機　　・サイバーピークス 　・蕎麦喰い社長ＣＳＥソフト　・リンクレア　 ・西部電気工業
・九電ビジネスソリューション ・システムハウス２７ ・ソラン九州 ・コア ・テー・ピー・エス　サービス
・ナビオコンピュータ

↑　　◆◆他にも多数。さあみんなで追加・変更して完成させよう。

SEplus

【社会の底辺で這いつくばっている使い捨て労働者へ】

おまえらの給料が低いのは当り前。
おまえらがそうなったのは、おまえら自らがいままでやってきたことの結果だ。
結果には原因がある。

おまえらはＤＱＮな学校に通い、ＤＱＮな友人とつるみ、
ＤＱＮな思考で、ＤＱＮなことばかりやってきた。

その結果としておまえらは、いまの職に就いた。

協力会社と呼んでいるが、それはオブラートでつつんで配慮してやっただけのことだ。

実情は下請け。
おまえら協力会社員は下請けとして奴隷のように扱われ、コキ使われるしか術はない。

この業界は現代のドカチンだ。
作業服ががスーツに置き換わっただけのことだ。
それがおまえらだ。

おまえらの質は低い。
人間性も最低で堕落している。
自分でわかっているはずだ。
自らがＤＱＮで性悪だということが。
　　　　
そこで働くおまえらは、業界の底辺で虫ケラのように扱われるＩＴドカチン野郎だ。

一番悲惨なのって、スレ内に書かれてある企業を取引先にしているか、
過去にしてきた企業だと思うよ。

下流は30歳で卒業したいけどね

>>308
友達いないから仲間になって欲しいって素直に言えない香具師ハケーソｗｗｗ

>>308
こんなとこに書き捨てする藻前こそDQNの鏡ｗｗｗ

>>308
結果に対して責任が伴うのはいいが、いいすぎなところもあるよ。

>>311
>>312
批判を受けるのには、何かの原因がある。批判内容とあってるか
さておき、悪いところに関しては言われるの嫌だけど、悪いとこ
ろは受け止めて、素直になおすのも大切だよ。都合のいいものだ
け受け入れて生きていけるほど世の中あまくないし・・・
　　

アルゴ21 はキャノンシステムに統合されるから、
下流ではなくて上流のまともな会社になるんじゃないでしょうか。

私はシステム作るＳＥ（ひと）　朝も早よから深夜まで
私はなんでこのような　辛い務めをせにゃならぬ

割の合わない仕事も嫌がらず　少ない工数で採算取り
私はなんでこのような　辛い務めをせにゃならぬ
これも是非ない　金のため

嫌なお客も嫌われずに　厳しい工程の舵をとり
私はなんでこのような　辛い勤めをせにゃならぬ
これも是非ない　生きるため

イアス　給料詐欺気をつけろ！

>>308 中堅国立大学出で実力もかなりあるんだけどな。
土方が性に合ってんだよな。
PGからSE、SEからプロマネとか上流を目指す中流気取りSI屋の気が知れないよ。
奴らはプログラムが心底好きなわけじゃない、ただ上へ行きたいだけの亡者ばかりだ。

と、専門学校卒出世絶望の土方（29）が申しております。

まぁ でも、実際30代後半で内部設計とかコーディングやるのって
悲惨だよな。

新・四大ブラックＩＴカンパニー（２００７年版）

トランス・コスモス（偽装請負／パワハラ／強制退職勧奨／Ｍ＆Ａ）
富士ソフト（偽装請負／残業代不払い／Ｍ＆Ａ）
東京コンピュータサービスグループ（偽装請負／Ｍ＆Ａ）
フィット産業（世界の株式害社／強制退職勧奨／お手盛り配当）


ソフトウエア興業 については、

そのレベルだったら中小の会社全般に言えると思われる

オービックは？

>>322
オフコン御三家。劣化大塚商会。

というわけで、大塚商会スレを参照すること。

勤務条件には完全週休2日、にもかかわらず、休日出勤は当然のようにあり、
休日に仕事をこちらに投げ、その休日中がその仕事の期限など、
週3日以上の泊まりは当然、月25万固定で時間外はもちろん出ません。

偏差値で言うとどの程度？

>>324
・・・40？

日本・コンピューターサービスとパシフィックシステム
ってブラックですか？？

日本のITは99%くらいブラックでしょ？

◆◆◆◆◆福岡のブラックITリスト(増補版)◆◆◆◆◆
【あ】インテリジェントレーベル(元々Webサイト作成屋、18禁サイトあり、社長は光通信の営業マン出身)
【あ】エヌ・ティ・ティ・システム開発（東京コンピュータサービス系。DQNぶりは言わずもがな）
【あ】エクトミシステム（募集要項に誤りがあっても非は認めず、人を小ばかにした態度、ひどい面接）
【か】鹿島エレクトロ産業（蛙っぽい風貌の浦田という親父が椅子にフン反り返り、アッチの方からリクエスト
　　　してきたにも関らず「この程度の技能でよく応募する気になったな」と圧迫面接。こちらがキれると謝る）
【か】コムシス（同上。吉田という名の目の血走った男が面接、古賀という手の震える男がその場で第2面接）
【か】コスモウェーブ（二重派遣[違法行為]を平然と行うDQN企業）
【さ】シーエスイーソフト（蕎麦食い面接社長で一世を風靡）
【さ】サイバーピークス（ハロワに時々10人前後の大量の求人を出す。珍妙な日本語で書かれた公式サイト）
【さ】シーアイ・ソフトウェア（来る者拒まず、試用期間3箇月後、解雇。セクハラ有り）
【さ】ジークリエイト（偽装請負、実は派遣屋）
【さ】システムハウス２７（事務員以外、誰も居ない。新卒も出向[二重派遣先]させるDQN企業）
【さ】ソフト九州（★コスモウェーブ、サイバーピークスと深いつながり）
【た】トレジャーオブテクノロジー(面接では珈琲1杯出す、1箇月間放置の後に「また声かけるかも」という不採用通知)
【に】日本情報総研（★二重派遣[違法行為]を平然と行うDQN企業）
【は】フィット産業（管理職募集の条件がなんと「初級シスアド保持者」）
【は】ブレインテクノロジ(ﾗｲｽﾞﾌﾞﾚｲﾝｶﾝﾊﾟﾆ？）＠筑紫野市原田(ｽﾘｯﾊﾟで面接、3箇月放置の後に不採用)
【は】ピーエスアンドエス（福岡支店に事務員すら居ない。電話は常に転送電話）
【ま】メディアファイブ(半年無給、交通費なし、セクハラ・パワハラあり、TOWN WORKの超常連、)
【や】ユ二パﾉﾚス@博多区(違法コピー、残業代不払い、脅迫などなど)
【ら】リンクレア（二重派遣[違法行為]を平然と行うDQN企業）

http://www.gbs.co.jpはいかがでしょうか？
IBMの関連会社で、内部留保もたくさんあるようですが。

良いと思うけど、RPG使えんと話にならんよ？

日本デジタルデザインとかはどうですか？
検索したけど出てこない・・・・・

tcsのホムペを見たら、関連会社を支店といってみたり
ようわからんこの会社

>>316
　給料詐欺？それはなかったが、提示ボーナスは何年前のだ？というもの
だった。また分割してるみたいね。労務管理も出来て無いせいか、社員の
入れ替わりも激しい。採用方法もよくわからんので問題社員多いし・・・。
KGBみたいに社員同士で告げ口する風潮もあるみたいだよ。

会社が身売りされているですが・・・・
それでも働けるだけましですか？

「アクセンチュア・テクノロジーソリューションズには行かないほうがいい」のはなぜ？

三菱系はどうなの？

>>335
やってることはアクセンチュアのCONSと同じにもかかわらず
安い給料で使われるから

ジャステックもまずいと思う。
管理職がなってない

>>337
全然違うよ。
コーディング中心。

◆◆◆◆福岡のブラック偽装請負リスト◆◆◆◆
・ブレインテクノロジ(ﾗｲｽﾞﾌﾞﾚｲﾝｶﾝﾊﾟﾆ?）＠筑紫野市原田 　・シーアイ・ソフトウェア　久留米情報
・キャリアメイツ　・九州ビジネス　・ＡＳＡ　・ケイ・エス・アイ・シーイーシー
・フォーサイトシステム　・シーイーシー情報サービス ・双日システムズ　
・シーイーシーソリューションズ 　・西テレ情報サイエンス ・シーイーシー名古屋情報サービス　
・千代田電機　・大分シーイーシー ・Ｋ・Ｓ・Ｍ　　・サンリツ　　・ジェイエムネット　　
・カスタネット　　・ネクサス ・ベアールートシステム　　・ティ・エス・シー　　・日本ソフト技研　　
・光コンピュータ　　・ビー・エス・エス・ビック　　・トラスティング･システム　・GEN（ジーイーエヌ市○DQN）
・アイコムソフト　　・吉川システック　　・株式会社TRE 　・宮崎情報　　・アジアパシフィック総研　　
・富士ソフトABC　　・シティアスコム（キャリアサービス含む）　・エクシーズ　　・アルファシステムズ　　
・フジオーネ・テクノ・ソリューションズ　　 ・ランドコンピュータ ・IXナレッジ　　・マイクロコート　　
・正興（性交）電機　・サイバーピークス 　・蕎麦喰い社長ＣＳＥソフト　・リンクレア
・システムハウス２７　・ソラン九州　・コア ・テー・ピー・エスサービス・ナビオコンピュータ
・ＦＩＴ産業　・ピーエスアンドエス 　・帝愛システムインフォ ・日本情報通信システム
・（有）システムフォレスト ・聖コーポレーション 大分電子計算センター(OEC) ・ＮＣＤ（多重派遣）
・ ティーピーエス（多重派遣のDQN）　司システム（２重派遣）シグマフィールド キューキエンジニアリング
・アクティブコム 　・宮崎情報処理センター 　・九州京装コンピュータ　・コンピュータハウス

協力会社さんの名前いっぱい出てきて乙！
にゃんだー！

ユニ○スは？景気いいの？

この会社は候補に入りますか？

ttp://www.ncsx.co.jp/top.html
主要株主
〔株主〕 〔持ち株数〕
藤田雅也 1,447,000 株
日本コンピュータシステム（株） 805,065 株
ＴＣＳホールディングス（株） 310,000 株
ｴｽ･ｼﾞｰ･信託銀行（株）信託受託口 195,000 株
ＮＣＳ社員持株会 154,841 株
(有)ケイ・ワイ・マネジメント事務所 128,000 株
インターネットウェア（株） 98,000 株
コンピュートロン（株） 92,000 株
高栄商産（株） 85,000 株
(有）プレイヤー 81,000 株

この中にTCSホールディングス、インターネットウェア、コンピュートロン、高栄商産
があの東京コンピュータサービスの代表取締役高山氏が経営している企業。

ＮＳＳＯＬはＤＱＮ。
直前になって、ドタキャンするな。ぼけ！
結局、高いＩＢＭにお願いする羽目になった。

>>344
IBMに高いお金を払ってろくでもないシステムを納品された。

別に最上流であろうが、これからのIT業界にとどまるのとは得策じゃない。
地方公務員の方が千倍マシ。

理由は？

松下電工インフォメーションシステムズはどう?

age

◆◆◆◆◆福岡のブラックITリスト(増補版)◆◆◆◆◆
【あ】インテリジェントレーベル(元々Webサイト作成屋、18禁サイトあり、社長は光通信の営業マン出身)
【あ】エヌ・ティ・ティ・システム開発（東京コンピュータサービス系。DQNぶりは言わずもがな）
【あ】エクトミシステム（募集要項に誤りがあっても非は認めず、人を小ばかにした態度、ひどい面接）
【か】鹿島エレクトロ産業（蛙っぽい風貌の浦田という親父が椅子にフン反り返り、アッチの方からリクエスト
　　　してきたにも関らず「この程度の技能でよく応募する気になったな」と圧迫面接。こちらがキれると謝る）
【か】コムシス（同上。吉田という名の目の血走った男が面接、古賀という手の震える男がその場で第2面接）
【か】コスモウェーブ（二重派遣[違法行為]を平然と行うDQN企業）
【さ】シーエスイーソフト（蕎麦食い面接社長で一世を風靡）
【さ】サイバーピークス（ハロワに時々10人前後の大量の求人を出す。珍妙な日本語で書かれた公式サイト）
【さ】シーアイ・ソフトウェア（来る者拒まず、試用期間3箇月後、解雇。セクハラ有り）
【さ】ジークリエイト（偽装請負、実は派遣屋）
【さ】システムハウス２７（事務員以外、誰も居ない。新卒も出向[二重派遣先]させるDQN企業）
【さ】ソフト九州（★コスモウェーブ、サイバーピークスと深いつながり）
【さ】シグマトロン（偽装請負、実は派遣屋）
【た】トレジャーオブテクノロジー(面接では珈琲1杯出す、1箇月間放置の後に「また声かけるかも」という不採用通知)
【に】日本情報総研（★二重派遣[違法行為]を平然と行うDQN企業）
【は】フィット産業（管理職募集の条件がなんと「初級シスアド保持者」）
【は】ブレインテクノロジ(ﾗｲｽﾞﾌﾞﾚｲﾝｶﾝﾊﾟﾆ？）＠筑紫野市原田(ｽﾘｯﾊﾟで面接、3箇月放置の後に不採用)
【は】ピーエスアンドエス（福岡支店に事務員すら居ない。電話は常に転送電話）
【ま】メディアファイブ(半年無給、交通費なし、セクハラ・パワハラあり、TOWN WORKの超常連、)
【や】ユ二パﾉﾚス@博多区(違法コピー、残業代不払い、脅迫などなど)
【ら】リンクレア（二重派遣[違法行為]を平然と行うDQN企業）

日立情報システムズの下請けのCSEホンと屑！カス案件しかこねーよ

とにかく中小ITは辞めとけ。
2次受けならまだしも、4次受けぐらいまでは当然のようにある。


自殺を考えるレベルだぞ・・・

やめとけ

昔2次受けっつーかユー孫にいて今は役所にいるけどSEやってたほうが良かったな
残業代は出るし仕事自体忙しかったけど楽しいのがあったからな
今は税金の取立てさせられたり残業代ピンハネされまくりでマジで辞めたい
北海道と大阪の次に都道府県レベルで財政再建団体となるかもしれないところだから尚のこと

>>354
兵庫県乙

>>354

ヤ○ザ相手の生活保護審査、乙！

>>354
やくざ相手に生活保護を認めなかったりしたら
コンクリで固められて大阪湾あたりに沈められそうだなｗ

UFW(ttp://www.ufw.jp/)はヤメトケ
ｲｱｽの出来ないクン2名が居られなくなって作った会社
何も出来ないのでSOHOの人間頼って入社させて作った会社

情報技術開発ってどう？
社員数が多い割には採用人数が少ないのが妙に感じたんだが…

>>359
妙です。絶対止めた方がいいですよ。

【逃げるが勝ち！IT業界の人間の末路】　★永久保存版★

20代・・・若いのを理由に年配者より単価ピンハネ。元気があって使い捨ても簡単。ネギをしょった鴨。
30代・・・正社員だと中堅のはずが、偽装請負でこき使われ体にガタが来始め、最後の転職のチャンスも逃す。
40代・・・単価の高さが敬遠され、仕事はほんの一握り。年齢不問の転職しかできない。（超一流企業or超DQN企業ばかり）
50代・・・技術についていけないので職がなくなり、ホームレス生活or生活保護→自殺を考えだす。
60代・・・すでにお陀仏。無縁仏。

ア○リコットって会社もdqnだよ。支店に面接受けに行ったんだけど、
日立ＳＡＳくらいしか顧客が無いのか、日立ＳＡＳの単金基準で
給与の話するんだよ。まあ支店の面接担当のレベルが低かったのかも
しれないけど、白髪のおっさん二人して、俺より営業ルートが無いって
どうよ。

>>1のテンプレにTISがあまり行かないほうが良いって書いてあるけど
どういうこと？

割とまともな会社な気がするんだが

沖縄の企業ってどうなんだ？

日本ビジネスシステムズ株式会社（JBS）

ここはどう？ＩＴ系に全くうといけど知りたい

フォーラムエンジニアリング
富士ソフトABC
東京コンピューターサービス
トランスコスモス
大塚商会
NSD（日本システムディベロップメント）
NSW（日本システムウェア）
フジオーネ・テクノ・ソリューションズ
フィット産業
キーウエア
アルゴ21

だいぶまし、でも行かないほうがいいところ↓
CSK
TIS
アクセンチュア・テクノロジーソリューションズ
アバナード

みんな気をつけてね☆

あと、CSEもね

設立20年で社員450人、今年の募集は50人。
これはどう見ればいい？
ちなみに給料は大卒で22〜23
売上高は110を前後して毎年伸びてはいる

◆◆◆◆福岡のブラック偽装請負リスト◆◆◆◆
・ブレインテクノロジ(ﾗｲｽﾞﾌﾞﾚｲﾝｶﾝﾊﾟﾆ?）＠筑紫野市原田 　・シーアイ・ソフトウェア　久留米情報
・キャリアメイツ　・九州ビジネス　・ＡＳＡ　・ケイ・エス・アイ・シーイーシー
・フォーサイトシステム　・シーイーシー情報サービス ・双日システムズ　
・シーイーシーソリューションズ 　・西テレ情報サイエンス ・シーイーシー名古屋情報サービス　
・千代田電機　・大分シーイーシー ・Ｋ・Ｓ・Ｍ　　・サンリツ　　・ジェイエムネット　　
・カスタネット　　・ネクサス ・ベアールートシステム　　・ティ・エス・シー　　・日本ソフト技研　　
・光コンピュータ　　・ビー・エス・エス・ビック　　・トラスティング･システム　・GEN（ジーイーエヌ市○DQN）
・アイコムソフト　　・吉川システック　　・株式会社TRE 　・宮崎情報　　・アジアパシフィック総研　　
・富士ソフトABC　　・シティアスコム（キャリアサービス含む）　・エクシーズ　　・アルファシステムズ　　
・フジオーネ・テクノ・ソリューションズ　　 ・ランドコンピュータ ・IXナレッジ　　・マイクロコート　　
・正興（性交）電機　・サイバーピークス 　・蕎麦喰い社長ＣＳＥソフト　・リンクレア
・システムハウス２７　・ソラン九州　・コア ・テー・ピー・エスサービス・ナビオコンピュータ
・ＦＩＴ産業　・ピーエスアンドエス 　・帝愛システムインフォ ・日本情報通信システム
・（有）システムフォレスト ・聖コーポレーション 大分電子計算センター(OEC) ・ＮＣＤ（多重派遣）
・ ティーピーエス（多重派遣のDQN）　司システム（２重派遣）シグマフィールド キューキエンジニアリング
・アクティブコム 　・宮崎情報処理センター 　・九州京装コンピュータ　・コンピュータハウス
・SETソフトウェア 　・電子工学センター ・テラシステム　・グーフォ ・日本アクセス
・シグマトロン　・ジェイテック　・戸田テクノロジー 　・アイエックス・ナレッジ

>>366
アバナードって追加されてるけど何で？

366の取引先がある企業も気をつけろと付けたしたい

背分＆愛の営業食の悲惨さに比べれば、トラコスなど普通でしょ

下流ボロクソ言われてるけど、上流もきついって聞いたぜ
実際両方同じくらいのきつさってことでFA？

FFC、FFCシステムズはダメ。好きこのんで地獄に堕ちることもないだろう。

あとインデックスね。会社自体が中流〜下流の仕事やってるのに、社員は上流しか
やってないって思いこんでる。

>>373
どっちにしてもロクなことがないって意味では、下流も上流も同じ。

うちの会社ももう駄目だ

新卒取りすぎ
なんで技術の会社なのにパソコンすら分からない人ばかり取るんだよ
社長含む営業の御三家だけめちゃくちゃ優遇良すぎる
住宅手当やらどこに住んでも半額以上保障されるし
社員なんか住宅手当すら雀の涙程度

御三家の思いつきで何かしら企画されて
懇親会という名なのに社員から500円取られ自分達は一円も出さない
社長と話そうの会とか無駄なことばっかり

早く辞めたい

そりゃあ、ヒトが商品だからだよ。
出来るヒトと抱き合わせで客先に突っ込めば金になるからね。

社員の為に色々考えてますとか行ってるけど、何一つとして変化されてない
コロコロ会社の方針変える
その方針も御三家にだけ都合いいような事ばかり…

ヒトをモノ扱いしすぎ

シグマトロンってどんな感じ？？

ヂューダｗ作っているところは酷かった。

間違いのない情報を掲載しなければならないのにミスばかり。

>>375　NI○？　違ったらｽﾏｿ

ＡＴＳ、ＮＩＤ、アルファ、東京コンピューターサービスってブラックなんですか？


ブラックの所以をｋｗｓｋ

>>380
違うなｗ
同じような会社があるんだな・・・

>>3>>229>>231で日立情報がボロクソ言われてるけど、未だにブラックなの？
嬉しそうに「オレは日立情報行くよ！」って書き込みをよく見るんだけど

【労働環境】チーム全員がうつ退職…「人材使い捨て企業」で何が起きたか [08/05/07]
http://news24.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1210172261/

ハイテクシステムはどんな感じですか？大きな会社のわりに黒の噂を聞かない気が。

コンピュータハウスって何やって載ってんだ？
全くもって理由が分からんです
・・・・知ってる人いるのか疑問だが

＞＞60
ほぼ全部ブラックジャン

一瞬、ブラックマジシャンに見えた

アイ・エス・ビーってどう？
ネットで調べてもあまり情報がなくて。

システムプロ　超絶ブラック

200人くらいの規模の会社のブラック確率はどれくらい？
独立系で。

>>391
ほぼ100%

まじすかｗｗｗ

入って気に入らなかったら資格取りまくってスキルつけた後(つけれる業務できたらだけど)
転職するわ…

まぁ、フィーリング信じてとりあえずはがんばりますわ

いわゆるIT、ソフト関連でまともなところあげた方が早いんじゃないの？
２％くらいはあるでしょ？

フォーラムエンジニアリング
富士ソフトABC
東京コンピューターサービス
トランスコスモス
大塚商会
NSD（日本システムディベロップメント）
NSW（日本システムウェア）
フジオーネ・テクノ・ソリューションズ
フィット産業
キーウエア
アルゴ21
ソラン
システムプロ
シーテック
あいおい情報
トランスコスモス

だいぶまし、でも行かないほうがいいところ↓
CSK
TIS
アクセンチュア・テクノロジーソリューションズ
アバナード

みんな気をつけてね☆

NII日本情報産業は？

マエストロITってとこ受けるやつがいるんだけど、
どうなの？

DIRシステムテクノロジー

DTS

お前らってなんでそんなにキモイの？
恥ずかしくないの？
生きていけるの？

>>400
ちんぽしゃぶってあげる

この業界自体　DQN産業の代表　というのは、世間の常識

>>395
ソランもブラックなの？結構よさそうだったのに
CSKとTISはSIランクでDくらいにあるの見るけど

>>403
TIS>>>>CSK>ソラン

　職安からＴＣＳの求人票をコピーして見たのだが、それによれば総合で2200名超。
随分な人数だが、その半面で労働組合が「なし」となっている。変だねぇ。
　エリア別に求人票があるが、とあるエリア用には「会社の特徴欄」に特派を示す
番号が書いてあった。どうやらここは派遣会社らしいねぇ。
　職安の求人票には企業の実態を推定できる要素と成り得る事柄が書かれていたりする事も有る。
　ネット上の広告で真っ赤な嘘をヌカしていると、こういったところで見抜かれる。
　興味があれば他社の求人票も取ってきて、ここに書いてやろうか？どこがいい？

ここは本当にきついです・・・
http://science6.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1210862701/l50

ABCって給与だけ見れば悪くなさそうだけどな
CECってどうなん

辛いならここにも教えてやれ
IT業界SIer(SE、PGとか)雑談　173次請負
http://money6.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1210408365/

>>395
なんでトランスコスモス2回言ったの？

インデックス、アイズファクトリー

>>395
大事なことだから２回言ったんですね。
わかります。

>>411
？

・「フィット産業」は残業代を絶対払わない
・「フィット産業」は有給休暇は絶対取れない
・「フィット産業」は給与明細に「有給残日数」が全く書いてない
・「フィット産業」は給料日が休日・祭日だと振り込み日が後ろに必ずずれる
・「フィット産業」は無給待機が絶対ある
・「フィット産業」は派遣先を全く選別しない。デスマ大歓迎
・「フィット産業」は社員を大安売りする。利益率を全く考えない
・「フィット産業」は旅費精算を絶対やらない
・「フィット産業」は意味の分からない書類ばかり書かせる
・「フィット産業」は営業が全く頼りにならない
・「フィット産業」は研修が全くない
・「フィット産業」は年中社員を募集している。定着率が低いので人が増えない
・「フィット産業」はボーナスを返せと必ず言う
・「フィット産業」はダミー会社が無数にある

>>383
日情は時間軸が存在しないよ。
終電まで働くものがエライとする企業風土。
夜中22時から通常会議もザラにある。

日本システムウエアから内定もらってるんだけどまだ就活するべきなんだろうか？
一応Dランクに位置しているみたいなんだけれど・・・

口利き屋ｸﾞﾙｰﾌﾞシステムズ
http://www.groove-systems.com/

株式会社　サイバーミッションズって当たり前すぎたかな？

ナビオコンピュータってどういう理由でブラックなのか教えてほしいんだ
ネットで探してみたんだけ明確な理由が見つけられなくて

株式会社セックは？

ミラクルリナックスってどうなの？

ソランから何度もスカウトメールくるんだよ。
いい加減あきらめてくれよ。

>>395
フジオーネ・テクノ・ソリューションズ
↓
グッドウィル・エンジニアリング
↓
テクノプロ・エンジニアリング

上の順で社名が変わっています。

野村総合研究所、マジ辞めた方がいい

入りたくても入れない

これが格差の元凶か？
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/industry/1219831160/17
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/haken/1170607071/816
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/industry/1219840280/81
http://science6.2ch.net/test/read.cgi/kikai/1219864392/124

上から下まで全部だろ　この業界

まともな会社なんて結局無いんじゃないか

>>414

>>414
んなわけない

偽装請負だからか？

NTTデータエンジニアリングシステムズってどう？
中途で受けようか迷ってるんだが。

ＩＴ全部

FSAS

麻生情報ビジネス専門学校から中山剛がここに内定しました。
プログラミングもできない奴がここに来ても意味が無いｗｗｗ

インフォセンスって専門卒とりすぎじゃね？

中山剛インフォセンス麻生情報ビジネス専門学校

>>431
前身の日立造船情報システムにいた事があるが、
しょっちゅう、展示会などに駆り出される。
あと、その展示会の準備などに追われる。
さらに、その展示会を自社でやるケースもある。
その間は自分の仕事はそれが終わってから
終電ギリギリまでやる事になる。。

中山剛インフォセン中山剛インフォセン中山剛インフォセン中山剛
インフォセン中山剛インフォセン中山剛インフォセン中山剛インフォセン
中山剛インフォセン中山剛インフォセン中山剛インフォセン中山剛
インフォセン中山剛インフォセン中山剛インフォセン中山剛
インフォセン中山剛インフォセン中山剛インフォセン中山剛
インフォセン中山剛インフォセン中山剛インフォセン中山剛
インフォセン中山剛インフォセン中山剛インフォセン中山剛
インフォセン中山剛インフォセン中山剛インフォセン中山剛
インフォセン中山剛インフォセン中山剛インフォセン中山剛
インフォセン中山剛インフォセン中山剛インフォセン中山剛
インフォセン中山剛インフォセン中山剛インフォセン中山剛
インフォセン中山剛インフォセン中山剛インフォセン中山剛
インフォセン

冬の茄子ＵＰＵＰ

＠日立情報システムズ

フォーラムエンジニアリング
富士ソフトABC
東京コンピューターサービス
トランスコスモス
大塚商会
NSD（日本システムディベロップメント）
NSW（日本システムウェア）
フジオーネ・テクノ・ソリューションズ
フィット産業
キーウエア
アルゴ21
ソラン
システムプロ
シーテック
あいおい情報
トランスコスモス

だいぶまし、でも行かないほうがいいところ↓
CSK
TIS
アクセンチュア・テクノロジーソリューションズ
アバナード

みんな気をつけてね☆マジ大当たり★３つ

>>440
あべしｗ

JA○ 日本自○化開○　　酷い会社だ。それは俺が承認する。

>>440
トラコスなぜ２回書いたし

ISIDインターテクノロジー

一部上流も混じれるが基本下流だ
てか大体が親への人売りだ

ミラクルリナックス
Linuxのディストリビューターかと思いきや、ただのOracle子会社だ

日本コンピュータ・ダイナミクス
来年４月に福岡勤務になる麻生情報ビジネス専門学校の
男食いの梅木が入りますよとｗｗ

インデッ●ス
企業舎弟、ヤクザ相手の金融取引、社員大量退社、官僚的体質、徹夜が美学

富士通アドバンストエンジニアリング

富士電機系子会社のFFC、FFCに吸収されたFFCシステムズが不治痛に吸収されてこの名に。
幹部はほぼ全員基地外。リーダークラスも大多数が基地外。大量退職、求人無し。
残業しない奴は仕事してないものとして扱われる。サビ残あり。「てめぇら最低だ！」
と怒鳴り散らし、ダミ声で1時間にわたる説教を始めて仕事の邪魔をする松岡という基地外
がいる。総合テストの山場にも関わらず、上と喧嘩して「お前らとはやってらんねぇんだよ！」
と捨て台詞を残してそのまま退社したリーダーなど基地外の話題はいくらでもある。
社名変更で騙されて入ると死ぬ思いをすることになる。

四国冨士ファコムシステム株式会社
http://science6.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1172097857/
FFCS倒産
http://science6.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1216648609/
冨士ﾌｧｺﾑｼｽﾃﾑ株式会社
http://science6.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1125235768/
【東証/成果主義】　富士通　【世界の社葬】
http://science6.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1134340773/
どうして２ｃｈで富士通系列が人気なのはなぜ？
http://science6.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1139311467/
株式会社冨士ﾌｧｺﾑ制御
http://science6.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1133790907/
【求人せず】糞冨士ﾌｧｺﾑｼｽﾃﾑ�梶yFFCS】
http://science6.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1147013342/
冨士ファコムシステム株式会社
http://science6.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1198391520/
富士ﾌｧｺﾑ綜合スレッド
http://science6.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1218689654/
FFCS
http://science6.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1137323117/
FFC
http://science6.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1139142143/
四国冨士ファコムシステム株式会社
http://science6.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1172097857/
FFCS倒産
http://science6.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1216648609/
冨士ﾌｧｺﾑｼｽﾃﾑ株式会社
http://science6.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1125235768/
【東証/成果主義】　富士通　【世界の社葬】
http://science6.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1134340773/

【F】冨士通アドバンストエンジニアリング株式会社
http://science6.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1227483464/
四国冨士ファコムシステム株式会社
http://science6.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1172097857/
FFCS倒産
http://science6.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1216648609/
冨士ﾌｧｺﾑｼｽﾃﾑ株式会社
http://science6.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1125235768/
【東証/成果主義】　富士通　【世界の社葬】
http://science6.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1134340773/
どうして２ｃｈで富士通系列が人気なのはなぜ？
http://science6.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1139311467/
株式会社冨士ﾌｧｺﾑ制御
http://science6.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1133790907/
【求人せず】糞冨士ﾌｧｺﾑｼｽﾃﾑ�梶yFFCS】
http://science6.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1147013342/
冨士ファコムシステム株式会社
http://science6.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1198391520/
富士ﾌｧｺﾑ綜合スレッド
http://science6.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1218689654/
FFCS
http://science6.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1137323117/
FFC
http://science6.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1139142143/

【F】冨士通アドバンストエンジニアリング株式会社
http://science6.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1227483464/

>>417
ヴァスダックグループ会社　株式会社サイバーミッションズ(代表A氏)
数年前、元営業管理職Ｓ氏と元技術職Ｏ氏が
サイバーミッションズ潰しを図ったが敢無く撃沈。
性懲りも無くそれぞれ起業しサイバーミッションズから技術者を引き抜き
新規事業を計画実行中とか。Ａ氏にバレたら訴えられるぞー。
現営業管理職Ｔ氏談

ベリサーブの下請け・・・
日本ナレッジ株式会社
http://www.know-net.co.jp/

>>417>>452
昨年転職しようとしたことがあるのですかダメなんですかね？

UP

>>417>>452>>454
ダメです。
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　寒○○、藤○

やっぱヴァスダックグループはダメですか？
噂はかなりひどいもんですが・・・

>457
そうですね。どこと言うより全て危険だと思います。
良い人材程、早く止めて行きます。
残っている人達は他に行けないのでしょう。

この業界なら９割方やばい会社だと思うぞ

これから情報系の大学なり専門行く場合はよく考えた方がいい
マジで…

>>458>>459

457です。
なるほど、ためになりました。
有難うございます。

でも、現在就業している人はどうしているのかな・・・
転職したくてもできないのかな？

こんなときはどうすればいいのか、自分に置き換えると怖い想像です。

>>459

若者離れはすごいな。同期で４人入ったが３人は辞めた
離職率の高さは求人みればわかると思うぞ。ITと介護だけは結構あるから

>転職したくてもできないのかな？
ITとは別の業界に転職したいって思うやつが多いから若干難しいのかもな

>>461
ITもやばいよね。
求人はあるかもしれんが、経験者ですら、かなり余っている状態。

未経験、2,3年の経験者じゃ入り込む隙すらない。
（※ホントにしょぼい業務除く）

中小ITの場合、今は条件付きの採用が多い。
「案件が見つかり、面接に行って貰い、契約が成立すれば雇います。」
って感じ。

それに付随して、
「保証は出来ませんから、並行して他も当たって貰って結構ですよ。」
のオマケ付き。

>>462
どこも仕事がなくて手が空いてる人らがいるってのは最近よく聞くなー

スレタイとは少し違うが、やばい企業ではなくやばいシステム開発ってなんだろうな？
俺が思うに携帯のシステム開発は必ず火が吹く！！

みんなが思うの教えてくれ！

トランスコスモスはいい会社です

皆さん入りましょう

三角形の会社はトゲトゲでいいぉ

>>465
昔、VAIOのサポートって、メチャクチャ評判悪かったな。
当時、VAIOのサポートをトランスコスモスが一括で請けていたのは
ちょっとしたトリビアかな。

まず厚生年金の加入状況をしらべろ！

株式会社　サイバーミッションズは？

>>469
糞です。社員が言うんだから間違いない。

>>470
常駐先で>>469の社員がいるんだが退職者多いみたいね。
この不況の中、退職者が絶えないってよっぽどだな。

とりあえず。
http://www.cybermissions.co.jp/jobs_entry.php

>>452
A氏とS氏だけど仲良いよ。この前一緒に焼肉食べてた。

>>473
仲がいいと言うことは、何だろう？
その二人はどういうことなんだろう？

間違った。
>>473だった

失礼
475忘れて。

内容が具体的すぎねえか？
専用のスレたてろ。

さくらケーシーエスと富士ソフトならどちらに入社すべきでしょうか。

レッドフォックスってどうなんですか？

>>452
http://www.vasdaqj.jp/modules/td0/index.php?id=38&tmid=60

>>452>>473>>474
このスレで続きどーぞ。
http://science6.2ch.net/infosys/index.html

んー、なんだかなー。不況のせいか？馬鹿のせいか？

ここにいけ。
http://science6.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1235053165/l50

鳥取市の誘致企業リコーマイクロエレクトロニクスにアルバイトに行っていた。
勤務態度不良でリコーのアルバイトをクビ同然で辞めた。

その後、鳥取市のテスコという工場に勤め真面目に働いていた。
「真面目に働いているのはリコーに対する報復（あてつけ？）」という噂でテスコをクビになった。
直後、テスコの社長から雇用保険の書類をとりに来るよう泣きそうな声で電話があった。
噂は嘘だと知ったのだろう。

雇用保険の手続きのため職安に行った。
職安の次長と相談すると、口止めをされた。
職安と会社は連絡を取り合っていたらしい。

しかし噂は狭い鳥取市である程度広がっているようだ。

リコーマイクロエレクトロニクスに電話を掛けた。
「君はうちのような一流企業が組織ぐるみでやったとでも思っているのかね？」
「そんなことはありませんけど」
「じゃあ会社には関係ないじゃないか」

しかし公的機関（職安）も巻き込んだ組織ぐるみの人権侵害の揉み消しである。

>>484
マスゴミにリークしれ。

(株)ネットステーション
https://www.find-job.net/fj/showjob2.cgi?id=1558682
http://www.netst.co.jp/index.html

応募したらまるで出会い系のサクラのようなメール文が届く
しかも『？』ばかりの短文が。

｢今から、、、電話大丈夫ですか？お話したいことがあります。｣
｢今日大丈夫ですか？｣

自分−今日は無理です。メールでの連絡はお願いできますか？−

｢電話じゃないと無理です。電話できないようでしたら今回のことはなかったことに。｣
｢今から電車★に乗るので、、、18時以降電話ください★｣


、、、って何？
企業からのメールでやたらと★とか使ったり、とにかくうさんくさい。

誰かこの企業知ってる人いたら情報求む。

Ｓさん
誰からも相手にされないデブ女Ｆを唆して無償で働かせるのやめたら？

ハイテクシステムってどうですか？　特に大阪・神戸

あ、ハローワークからスカウト郵便きたんすけど、求人票に正社員って記載がないんですｗ

株式会社サイバーミッションズは今年の4月末をもって倒産します。

昨日寒河江と藤田が警察に捕まりました。
罪状はわかりませんがこれで終わりです。

寒河江、サイバーミッションズに戻れよｗｗｗ

藤田とセットでｗｗｗ

関係者は誰が書いてるか把握してるからやめとけ・・
rx0079gmさん

infosys：情報システム［重要削除］
http://qb5.2ch.net/test/read.cgi/saku2ch/1039197772/497

497:関係者 09/03/17 03:15 HOST:FL1-118-109-159-207.kng.mesh.ad.jp<8080> []
対象区分：［個人・三種］優先削除あり
削除対象アドレス： http://science6.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1141104768/490-493
削除理由・詳細・その他： ・実在企業名を記載しており、更に事実無根の内容も記載されております。
・グループ会社内/社外の個人特定が容易です。
お手数ですが削除をお願いします。

資本金50万って何なの？
若手ｗ　もこれで少しは賢くなるだろう。
あの顔はすげぇよ、折口よりはるかに小物ながら、業が顔に出ている。まさに小汚い小悪党の顔だ。

どこもこんなもんさね。

愚社Ｃ辱表Ａ殿
排敬、愚社ますますご逝栄のこととお慶び申し上げます。
毎度恥殿の奇行には恐れ入ります。
くれぐれもご関係者に裏切られぬようお気を付け下さい。
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　敬愚

下流なんてどこも一緒だろ？
うちも下流だがマジ終わってるぞ

>>499
ｋｗｓｋ

畑を荒らしてるのはモグラじゃないよ。
モグラの穴を利用している有馬ねずみだよ。
モグラは肉食だから野菜は食べないよ。

偽装発注＆偽装請負・労働基準法完全無視・国税監査が入ったお・黒いお金らぶ♪

株式○社 ○術セ○ター中国（株○会社Ｔ○Ｃ）
ttp://www.○cccom.c○.jp

自宅待機になっても、バイトでもしながら3ヶ月粘ってみな。
途中面談入ってもそれとなく否定的なこと言って落ちるんだ。
そうすれば潰れるよ。
中小企業支援法適用してる限り解雇はできないからね。

>>503
良い子のみんな、やっちゃだめだよ

>>503
良い子のみんなはやっちゃ駄目だお。

下流ＩＴなんてどこも一緒。
ほとんどが偽装請負やらサービス残業当たり前の会社なのに
中小企業支援受けれるっておかしいだろ・・・
違法してる会社に支援出すって国もしっかりしてほしい。
支援出すなら遡って違法行為してないかしっかり審査するべき。
じゃなきゃ悪徳経営者の利益守ってるだけでしょ。
技術者も同じ。
たいして技術力も無いのに文句しか言わないから辞めても職が無い。
嘘ついて入っても直ぐバレて島流し・・・
技術力ある奴でもコミュニケーション不足でさよなら・・・
営業もアホなガキか、うだつの上がらないおっさんばっか。
結局癌だって事。
救う価値があるかどうかちゃんと国に判断してほしい。

日本が文系国家だから仕方がない
技術者の待遇が悪い
新しいもの作っても会社の利権にされる
発光ダイオードだって裁判やって数億奪ってたけどあそこまでしないと金を取れない。
結局会社の食い物にされるだけ。営業は大変だが、事務が高給貰ってる意味がわからんし
結局営業や技術者が居ないと成り立たない事務職の待遇が公務員見てたらわかるように
高いのが問題だろ。国だって中小企業の小銭程度の税金だって欲しいわけで、そのために労働基準違法してようが
屑どもが働いて、金さえ国に入れて天下りやらの費用を公務員に貢いでくれればいいとしか考えてないよ

ジンテック
面接でSIってなにって聴かれたよ

さくらケーシーエスが独立系だと知っていたら受けなかった。
同期の学歴がその年はまあまあだったから騙された。
三井住友銀行の子会社で独立系ではないと思い込んでいた。
だから、富士ソフトよりこっちを選んだ。
ユーザー系でもない富士通の下請けなんか辞めたい。

>>507
＞発光ダイオードだって裁判やって数億奪ってたけどあそこまでしないと金を取れない。

研究が成功したときはお金くれ、っていうけど、失敗した研究はどうするんだ？
失敗しても給料は貰ってるんだろ？
会社の設備使って研究してるんだろ？研究費も会社に出して貰ってるんだろ？
生活の保障、設備、リスクを会社に依存しておいて、成功したときはお金よこせって都合がよすぎる。
そんなに成功報酬が欲しいんだったら、リスクを全部自分で負って、自費で研究して成果を企業に売り込んでくれ。

>>510
能無しが、有能な人間の足を引っ張るのかい？

投資対効果って問題があるだろ。
発明に見合った投資を普段からしていた。
事前に契約もそれに合わせた物をしていたのならともかく、
投資以上の効果を出せた以上、見合った報酬は当然だろう。

>>511
単一の研究の投資効果で判断して報酬を貰うの？
効果の出なかった研究の投資はどうするの？
成功報酬が欲しいのであれば、会社に寄生せずに研究しろよ。
契約の話であれば、給与や安定は望まないかわりに成功報酬を大きくするような契約をしておくべきだろ。
リスクも負わないくせに、成功報酬だけ望むとか、都合がよすぎる。

会社の利権とかいう意味不明の言葉をつかう日本語の不自由な
人は文系国家じゃなくても低給でこき使われて当たり前
バカなんだから

>>512
そりゃ、企業側にも言うべきせりふだわ。
発明出来ると見込んでいたなら、別契約結んでいても可笑しくない。
いずれにせよ、やっこさんは発明できた。
俺っちらが生きている間には達成出来ない事をやった。それが答えだよ。

>>514
企業側が事前に成果を予測できると？
予測できるんだったら研究成果の出ないものに着手すること自体ありえない。
全体の研究の何割かが成果に結びつけば御の字、という感じ。
当然、着手当初から成功が望める研究もあるが、それはそれほど大したものではない、ということでもある。
画期的な発明ができたのは(偶然を含む)単なる結果であって、予測するのは無理。

研究の成果を出す自信があって、莫大な報酬が欲しいんだったら、会社員にならないほうがいいってことだ。

>>515
そこは突っ込み方が違う。
私はあなたとは違うんです！
特許番号XXXXXXXとXXXXXXは私が発明したんです。
会社はこれで東証一部上場して、国際企業化したけど、
私がもらったのは感謝状1枚だけですよ。
その上、この4月にリストラされたんです！
って、言うところじゃね？

【社会】 自分のポルシェに轢かれて死亡の男性、転倒したため下敷きになったことが判明…東京
http://tsushima.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1243043482/

★ビル駐車場で自分のポルシェにひかれ死亡

・２２日午前９時半ごろ、東京都千代田区大手町２丁目にあるビルの地下駐車場入り口付近で、
　ＩＴ関連会社アクセンチュア・テクノロジー・ソリューションズの社長、小林裕平さん（４４）が、
　自分の車の下敷きになっているのを警備員が見つけ１１９番した。小林さんは間もなく死亡した。

　警視庁丸の内署によると、車は左ハンドルのポルシェで、小林さんが通路右側に設置された
　発券機から駐車券を取るため降車した際、無人の車が地下に向かうスロープを下り始めた。
　小林さんは車の正面に回り込んで止めようとしたが、転倒し下敷きになった。

　現場の防犯ビデオに、事故当時の様子が写っていた。車はエンジンがかかった状態で、
　ギアはニュートラルのままサイドブレーキを十分に引いていない状態だった。
　http://www.nikkansports.com/general/news/f-gn-tp0-20090522-497739.html

シャレになんねーニュースだな…朝からキツイわ
被害者のご冥福をお祈りします

悪銭の社長脂肪で今日も飯がうまかった

TISってマトモな社員居るの？

取引先企業の一番最初に「富士通」って書いてる会社は辞めとけ

ＣＩＪとかＣＥＣってどうよ

>>521
H や N や N が一番最初の会社はどう？

システム・プロって、どうですか？
ここも、ぼったくり屋の感じがするけど。

【社員旅行で】ｼｽﾃﾑﾌﾟﾛってどう？2【恐喝買春】
http://science6.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1234145806/

>>525
勉強になりました。
ちなみに、社長が副社長に、自分の家の堀を掃除させたって噂を聞いた。
プチ情報です。

http://orz.2ch.io/p/-/science6.2ch.net/infosys/1110612377/
↑に書かれてるところ

【F】冨士通ｱﾄﾞﾊﾞﾝｽﾄｴﾝｼﾞﾆｱﾘﾝｸﾞ・2
http://science6.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1243838176/

エイエイエス東海とグローバルエンジニアリング知ってる人いますか？

パピコ

ITなんて、モノの組み合わせの業界で偉そうな顔してる企業はどこもDQN。

リコーテクノシステムズだけはやめたほうがいいです。
所詮コピー屋なので、糞コピー機と心中したい人にはオススメですが、
ＩＴのレベルは業界最低水準以下というか、
この会社ＩＴ業界の会社じゃない。
ＩＴ語る資格なしです。
初級シスアドに社長が不合格だったらしい。
ＭＧＲクラスもアフォなので初級シスアドレベルの知識もありません。
サービス残業と老人が多いので、高齢化社会が好きな人にはオススメです。

リコーテクノシステムズだけはやめたほうがいいです。
所詮コピー屋なので、糞コピー機と心中したい人にはオススメですが、
ＩＴのレベルは業界最低水準以下というか、
この会社ＩＴ業界の会社じゃない。
ＩＴ語る資格なしです。
初級シスアドに社長が不合格だったらしい。
ＭＧＲクラスもアフォなので初級シスアドレベルの知識もありません。
サービス残業と老人が多いので、高齢化社会が好きな人にはオススメです。

大分キヤノンに入っている請負会社・派遣会社または下請けの工場に入ってる
請負会社・派遣会社は辞めた方が良いです。ハローワークを介して面接して後日電話しますと
派遣会社の人が言って結局不採用で落とされ、更に別の求人誌で募集かけてるけど二度と受けるか
になりそう。

しかも大分キヤノンに入ってる派遣・請負、下請け工場に入ってる派遣・請負は、キヤノンに入ってるからを
謳い文句に月収17〜18万って言ってるけど、いろけいろ空除されたら手取り12〜13万いくかいかないか;;

残業手当なんか雀の涙。


何か最近、署名活動やってるみたいで、署名しなかったら次の契約更新は無いからな
と従業員を脅して無理やり署名させてるみたい

フィット産業
ボーナスもらうのに、すら１年辞めない誓約書を書かせたり、
社内旅行費を難癖つけて、旅行会社に支払わない、
週に２日は、風呂に入る事が出来ない祖師谷寮、
疾病手当の会社ぐるみの窃盗、横領、残業代の未払い、
残業代が全額でないことを、新卒面接時に話してしまう厚顔無恥な面接官
未払い残業代がボーナスのタネ、就業規則の未配布、閲覧の不可
健康診断を行わない、有給休暇が事実上無い、
有給休暇を取得するのに事前稟議取得しないと休めない
稟議が通らない場合、無給の欠勤扱い、一人当たりの１年の利益が、
１０マン、１ヶ月あたりの利益が、８０００円
社員にメールアドレスなし、社内連絡事項は、全て証拠が残らないように口頭連絡のみ、
大量な届書、稟議書、毎年、手帳を回収、チェック、もらった名刺は、営業に利用する
ために会社に渡すように命令
交通費、出張旅費の未払い、自腹、通年、臨時と大量に無料のハロワの求人を出し続け、
新卒には、新卒の香具師にはまったく相手にされていない、今年、来年と倒産の危機が
迫っているフィット惨業だからね。

薄給激務ブラック会社悲惨満製薬　裸踊りが日課　福利厚生最悪　強制選挙活動あり　パワハラセクハラ何でもあり
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独立系は全部ブラック

今から移れるとこはブラックしかない。
新卒なら努力とか運に期待できるが。

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【中央区】SE（Web・オープン系）/アルファパートナーズ株式会社
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電子工学センターはＤＱＮ
電子工学センター面接逝ったんだが・・
ちっさい事務所で従業員？三人
一人おっさんで責任者とおばさん二人
あからさまにSEではない・・
ここは派遣なのに受託という言葉で社員をだまくらかしている。
ここと、かかわりを持った人がいたら意見ください。

>>539
延滞督促って‥

職種変更なワケね。

拘束時間9時間で、月給３５０万円〜だよ、月給35万〜じゃないよ

３５０万「円」とは書いてないじゃんか

>>542
350万円天？

表の顔
ttps://mvp.support.microsoft.com/default.aspx/profile=1fc3d963-58e1-4fc9-af7d-2e5089f44cfc#Contact
ttp://www.watanabe.net/archives/2005/11/post_73.html
ttp://comrade.sblo.jp/article/28616889.html
ttp://www.comrade.co.jp/aboutus.htm

裏の顔
ttp://maskr.com/top02.htm
ttp://set.bbspink.com/test/read.cgi/sm/1246009466/l50

第一情報システムズはとても良い会社です。
皆さん入りましょう。

【F】冨士通ｱﾄﾞﾊﾞﾝｽﾄｴﾝｼﾞﾆｱﾘﾝｸﾞ・2
http://science6.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1243838176/

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NECモバイリング

NECモバイリング
http://science6.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1257774757/

クソ高い単価で外注PMクラスに参入してもらったが初日から居眠り4時間。
しかも炎上中にヘーキで週3日休むから生産性皆無！
結果そいつのせいで納期は激遅れ。

>>551
休業日を含めて週に３日休んだの？
それとも、休業日以外に３日休んだの？

人売りITは虚業！

株式会社第一情報システムズ
別名、小島商店
現社長は数年前にアメリカ留学。その際生活に欠かせないと車を2台購入し、
社内報で報告。顰蹙を買った。

http://ja.wikipedia.org/wiki/%E7%AC%AC%E4%B8%80%E6%83%85%E5%A0%B1%E3%82%B7%E3%82%B9%E3%83%86%E3%83%A0%E3%82%BA

株式会社ヒューマン○ェイブ

これ気をつけた方がいいです。
ある程度の低賃金でイイと納得出来る方や
会社の「顔」となれる技能者ならなんとかやれると思いますが、
だいたいある期間勤続した段階で不満が出ます。

それを口にすると2択を迫られます。

だいたいは入社時に書かせられた誓約書を盾に「名誉毀損」を武器にし
1．バイト並の賃金で長時間労働（保険等無）
2．強制退社（退社月の給料はいろいろな理由で限りなく0円になります）

恐ろしいのが、上記やり取りに発展した場合口調が変わります。
最後は憂さ晴らしなのかさんざん人格否定されます。

本当に怖い思いをしました。
今は幸、優良とまではいきませんがソコソコの企業である程度の評価をされ
久しぶりに意欲を持って勤務していますが、思い出すとまだモヤモヤします。

これからの方は注意してください。
はっきり言って求人情報は当てになりません。

中央労働基準監督署長殿 　匿名告発者
悪質事業所「フィット産業株式会社」の告発
過去に勤務していたフィット産業株式会社の悪質な労働基準法違反に対して告発します。
告発内容
１、残業代及び休日出勤賃金の未払い
　　　　　残業代は一切支給せず。また、毎週土曜日ボランティア出勤をさせていた
　　　　　にも関わらず一切支給なし（タイムカードが平日用と土曜用と二重になっていた）
　　　　　タイムカードと一緒に提出した勤務報告書は定時にて記入させられていた。
２、休業手当不支給
　　　　労働基準法では休業手当は100分の60支給しなければいけないようになっていると
　　　　おもうが、待機エンジニアに対して、休業補償は一切支給していなかった。
３、その場限りの悪質な対応
　　　　数多くの労働争議を抱えていながら、その場限りの安易な対応をして監督署の指導
　　　　をごまかしていた。
４、健康診断の未実施
　　　　健康診断は一切実施されず、事業所としての責任を怠っていた。
　　　　（健康診断の保管一切なし）
５、違法な給与控除
　　　労働者の過半数を代表する者との書面による協定が無いにも関わらず全社員から一律
　　　3000円を控除していた。

アナルソフト株式会社

コムラッド　高根社長が愛人作ってＳＭ三昧　副業はＳＭクラブ

【銀座プレジス】コムラッドを語ろう【ＭａｓｋＲ】
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/venture/1260791115/l50

プレジスを語ろう
http://set.bbspink.com/test/read.cgi/sm/1246009466/

プレジスを語ろう2
http://set.bbspink.com/test/read.cgi/sm/1262702507/l50

銀座プレジス
http://www.prezis.jp/top.htm

動画配信専門リアルミストレスってどうよ？
http://set.bbspink.com/test/read.cgi/sm/1249183350/

ＭａｓｋＲ
http://maskr.com/

渋谷道玄坂　オルガマニア
http://set.bbspink.com/test/read.cgi/sm/1183098188/l50

大阪の零細ＩＴ

契約満了案件の後、次の案件がなく２ヶ月間の自宅待機。しばらくすると自宅へ離職票が郵送されてきた。
営業兼社長とは連絡がとれない。労働基準監督署経由で営業兼社長と話をしたが全く埒があかない返事。
結局、現在失業中。

電子工学センターはＤＱＮ
電子工学センター面接逝ったんだが・・
ちっさい事務所で従業員？三人
一人おっさんで責任者とおばさん二人
あからさまにSEではない・・
ここは派遣なのに受託という言葉で社員をだまくらかしている。
ここと、かかわりを持った人がいたら意見ください。

チンカスNモバｗ

・「フィット産業」は残業代を絶対払わない
・「フィット産業」は有給休暇は絶対取れない
・「フィット産業」は給与明細に”有給残日数”が全く書いてない
・「フィット産業」は給料日が休日・祭日だと支給日が後ろに必ずずれる
・「フィット産業」は無給待機が絶対ある
・「フィット産業」は派遣先を全く選別しない。デスマ大歓迎
・「フィット産業」は社員を大安売りする。利益率を全く考えない
・「フィット産業」は旅費精算を絶対やらない
・「フィット産業」は意味の分からない書類ばかり書かせる
・「フィット産業」は営業が全く頼りにならない
・「フィット産業」は研修が全くない
・「フィット産業」は年中社員を募集している。
・「フィット産業」は定着率が低いので人が増えない
・「フィット産業」はボーナスを返せと必ず言う
・「フィット産業」はダミー会社が無数にある
・「フィット産業」は退職金がない、あっても寸志程度

アクセンチュア・テクノロジーソリューションズ

ここ行きたいと思ってたよorz

4月でバイビー伊藤ちゃん、お達者で〜（´д｀)ノシ

株式会社ヘッドウォータース

ついでに、下記の関連スレも読んでね。
http://science6.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1268413943/

ブラックにすら落とされまくる酷い時代

ブラックにも断られるブラック人材ってむしろ会ってみたい

役員が大口取引先出身者と元プロ野球選手で構成されている人売りITはやめとけ。
存在意義が不明。

>>567
ああ俺のことか……

ある程度年齢（35歳過ぎ？）いっちゃうとブラックITも見向きしない感があるなｗ

…幸いなんだかよく解らんが。

富士通FIP、富士通エフサス、富士通関西システムズ
ってどう思います？ブラックとまではいかないけど激務なんでしょうか

1 ：名無しさん＠どっと混む：2009/12/14(月) 20:45:15 ID:unnBMLw10
高根社長のＳＭ趣味サイトＭａｓｋＲと
副業のＳＭクラブ銀座プレジス・動画配信専門リアルミストレスばかり語られるが
高根社長の本業コムラッドについても語ろう

銀座プレジス
http://www.prezis.jp/top.htm

ＭａｓｋＲ
http://maskr.com/

プレジスを語ろう
http://set.bbspink.com/test/read.cgi/sm/1246009466/

動画配信専門リアルミストレスってどうよ？
http://set.bbspink.com/test/read.cgi/sm/1249183350/

9 ：名無しさん＠どっと混む：2010/01/03(日) 18:27:00 ID:RSEbBiG0O
高値はもう大麻やめたの？

10 ：名無しさん＠どっと混む：2010/01/04(月) 05:15:29 ID:A3l1qdv+O
タカネ社長ってどうやってばれないように脱税してんだろ？
億単位で脱税して億ション暮らしなんて凄いよな
監査役の奥さんもグルなのか？

12 ：名無しさん＠どっと混む：2010/01/05(火) 01:47:06 ID:KAHwqMrBO
株式会社Comrade株式会社コムラッド株式会社Comrade株式会社コムラッド株式会社Comrade株式会社コムラッド株式会社Comrade株式会社コムラッド株式会社Comrade
株式会社Comrade株式会社コムラッド株式会社Comrade株式会社コムラッド株式会社Comrade株式会社コムラッド株式会社Comrade株式会社コムラッド株式会社Comrade

13 ：名無しさん＠どっと混む：2010/01/05(火) 01:47:47 ID:KAHwqMrBO
高根英哉高根英哉高根英哉高根英哉高根英哉高根英哉高根英哉高根英哉高根英哉高根英哉高根英哉高根英哉高根英哉高根英哉高根英哉高根英哉高根英哉高根英哉

18 ：名無しさん＠どっと混む：2010/01/07(木) 09:26:06 ID:5NL2jyJpO
高根はMASKRでレイプ仲間募集するのやめたんだね
mixiで募集中か

21 ：名無しさん＠どっと混む：2010/01/10(日) 19:36:45 ID:FdRwgXUTO
風俗店やってるってことは高根社長は暴力団と繋がってるんだね
どこの組にいくらみかじめ料払ってるんだかw

23 ：名無しさん＠どっと混む：2010/01/23(土) 03:43:12 ID:Pdcv8aq0O
ﾀｶﾈ社長未成年に酒飲ませてﾚｲﾌﾟ

24 ：名無しさん＠どっと混む：2010/01/29(金) 18:16:06 ID:zMwtdkIsO
高根社長のレイプ趣味は病気だから治らない

25 ：名無しさん＠どっと混む：2010/02/01(月) 01:39:32 ID:uaH5mo2nO
前科者

26 ：名無しさん＠どっと混む：2010/02/09(火) 00:52:46 ID:JwGmN2cG0
>>25
容疑はレイプ？買春？管理売春？公然猥褻？薬物？脱税？詐欺？傷害？

28 ：名無しさん＠どっと混む：2010/02/14(日) 22:56:30 ID:lykq8x1VO
どこかのスレで人を死に追いやったと書いてあった

33 ：名無しさん＠どっと混む：2010/03/04(木) 12:49:19 ID:J8YxaRGO0
金がないって脱税がばれて追徴課税でも来たか？
せっかく脱税の隠れ蓑にプレジス営業してるのに残念だったなｗ

38 ：名無しさん＠どっと混む：2010/03/12(金) 21:09:53 ID:L0W4+sivO
首吊り首絞めプレイ大好き高根英哉

53 ：名無しさん＠どっと混む：2010/05/17(月) 13:14:06 ID:E/7OZVtz0
>>18
高根英哉blogでレイプ仲間募集中

私とともにマスクの女どもを弄ぶ仲間を募集する
急に思いついたら連絡をして、集まれるような仲間だ
だから、複数名募集するし、いついつという日時があるわけでもない
条件は以下のとおりだ
　　　　・SMを実践している、または興味がある
　　　　・マスクを用意できる
　　　　・都内でイベント参加できる
　　　　・イベント内容およびこの仲間を通じて知りえた情報を口外しない
　　　　・成人男子である
　　　　・携帯電話および携帯メールアドレスを私に公開できる
　　　　・酒が好きである
希望者は私宛にメールを送ってほしい
全員が参加できるわけでもないので、こちらの選択に任せてもらう
なるべく想いを書いてもらうほうがわかりやすいし
経験や顔写真も歓迎。
ｒ[email protected]
[email protected]
[email protected]

就活の参考にどぞ