派遣制度って、差別制度だな　パート７

派遣制度は差別制度であり、格差社会や少子化等々、深刻な社会問題の元凶でもある。
派遣制度はやがて日本を滅ぼすだろう。
ILO（国際労働機関）もその実態のあまりのひどさに、制度の是正勧告を日本政府に突きつけているが、日本政府は聞く耳を持たずの状態。 アメリカの言いなりに更なる改悪を企んでいる。
派遣社員の諸君、差別体験を持ち寄ろう。そして告発するのだ。
差別と感じたら、このスレへ。
パート６：http://money4.2ch.net/test/read.cgi/haken/1159960784/l50

余裕で

２GETじゃんｗｗｗ

完全余裕で
３ゲット！

漫画でわかる派遣会社搾取問題
http://www.geocities.jp/sakusyu2006/index.html

上げておくよ

派遣制度というこの差別、このままだと今年は固定化していきそうだな。
政府がそのような法改正を狙っているからね。
派遣社員は自分の意志を選挙でしっかり示していきたいものだ。

よーしお前ら、よぉく耳かっぽじって聞け。
ホワイトカラー祭りも練りあがってるところで雨の正月明け３連休。
ここが非正規がチャンスを勝ち取るための天下分け目の大決戦だ。

http://news22.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1168027659/l50
↑同一労働同一賃金、ようするに非正規が同じ仕事して給料が正規の半額以下という
という不公平を糾弾する言葉だけは正社員は無視している。
ミクシィ潜入部隊からの情報によると大企業労組が組織的に暗躍しているらしいとのことだ。

存分に派遣で不利だった体験談、損した経験を書き込め。アピールしろ。
世論は賃金体系の不公正さについて注目し始めている。

正社員が自分達の優遇的な立場を保持しながら、残業代に関するホワイトカラー
法案のみを潰そうとしている悪辣さをとにかく露呈させろ。

要点は、正規雇用者がが非正規との待遇格差を維持するために、ホワイトカラー
エグゼプションだけを潰そうと反対運動をしていることを指弾してやることだ。

スレが1000超えてたら、↓で上のほうに新スレが上がってるはずだからそこへ突撃しろ。
http://news22.2ch.net/newsplus/subback.html

繰り返すが、この三日間が天下分け目の大決戦だ。健闘を祈る。

追加情報。大企業労組の正社員が工作しまた派遣労働者を騙し、犠牲にして
非正規にもチャンスが生まれるホワイトカラー法案のみを潰すことなど許すまじ、だな。

>372 ：名無しさん＠七周年：2007/01/06(土) 07:28:42 ID:m8i6z9KR0
> >359
>
> 派遣法は最初から悪法以外の何者でもないんだが。
> つか派遣法を推進したのは、労働者の味方（笑）『連合』です。経団連は
> 最初から労働基準法を変更するほうを強力に推進していた。
> それを拒否する代わりに、連合組合員は人身御供を差し出した。それが「派遣労働者」

↑　ひどい話だな。悪辣。

この板、自民党のネット対策のアフォドもが工作しているぞ。
派遣を馬鹿にするようなカキコはみんな自民党員のやらせだ。
こいつらクズだぜ。

馬鹿自民党員がうごめいているので上げとくわ

自民党政権は労働者を敵に回す政策をし続けた。

ホワイトカラーエグゼプション。それは過労死促進法。
２４時間働かせてもいい。残業代は払わなくてもいい。
一定の年収以上のホワイトカラーが対象だが、全労働者に波及しかねない。

労働者派遣法。それはホームレス促進法。
低賃金でボーナスなし。退職金なし。いつでもクビにできる。

そんな政党を支持する国民もバカだ。
ヒトラーを支持していた当時のドイツ国民と大差ない。

白襟は過労で死んでもいいよ。もしくは減給。
先ずここから改革しなくっちゃ (*‘ω‘ *)

派遣は時給で働いていることをまだ知らない正規雇用がいる。
交通費も支給されていないのにな。
世の中のことを知らな過ぎ。

http://news22.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1168100381/l50
>670 ：名無しさん＠七周年：2007/01/07(日) 10:43:54 ID:M6+hDNqB0
> 最低賃金は別に引き上げなくていい

正規の本音が出たぞ。WCEだけ潰せば満足らしい。
非正規ならWCE賛成でFAだな。

ホワイトカラーエグゼプションって、格差社会に拍車かけるだけだよね。
だって過労死増やすだけだよ。

数ばっかり増やすんじゃなくて、今までの労働基準を
徹底すれば良いだけの話

じゃなければ、"正社員"というものを廃止すれば良いだけ
ほかの雇用契約の人に迷惑なだけだよ

派遣会社の正体 。
http://www.gatenkeirentai.net/index.html

差別的でありながら抜け出せないやっかいな仕組みだよね。
やっぱ極力正社員めざすべきだよ。

派遣､パート､アルバイト､契約社員なんて廃止して時短正社員にしろ

>>19
そのとおりだ。
雇用形態を資本の論理ではなく、労働者の論理で変えていかないと、
格差、少子化等の諸問題を解決することは不可能。

三公社の解体で日本の労働運動は終わった。中曽根のせいで。

>>21
中曽根は、米国経済学者フリードマンが考えたレーガン、サッチャー等の市場原理主義、新保守主義を真似しただけだよな。
この経済思想が世界にもたらした災厄は計り知れない。

サラリーマン定額使い放題！！
過労死は自己責任で♪
ｂｙ自民党

>>23
自民党は労働者の敵だな

差別してりゃ、派遣社員も気付くわな。

派遣を一度でもすると、なかなか抜け出せない悪魔のループ。
高齢なると抜け出せないのは確実。

低賃金で貯蓄できないよう働かせ、正社員への就職活動できないようしまくります。
そして不要なれば、突然のリストラは当たり前。
→未来は乞食か犯罪者が確定!!

派遣＝使い捨て奴隷
人生を破壊する労働、それは“派遣”

欧米の派遣と比べると、日本の派遣は明らかにおかしいのが一目瞭然。

派遣経由の若年ホームレスも毎年増加してます。

日本人おとなしすぎ。
馬鹿みたいに自民党ばかり支持しすぎ…マゾ？
テロや暴動が頻繁に起こらない限り、さらに悪化していくと思われます。

http://news22.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1168322256/l50
正社員の工作員が派遣板にまで来てるなw
労組がワークシェア拒否って派遣推進したのは周知の事実。
派遣との賃金格差差別が無くなるのが怖いのかw

>>21 >>22
今のような非正規雇用が拡大し、ワーキングプアが社会問題になってきた源流。
８０年代のレーガン、サッチャー、中曽根がやった改革だ。
労働運動の弾圧、社会保障の切捨て。

国鉄の分割民営化にしてもそうだ。
国鉄労働組合の組合員は不当な弾圧を受けた。
中にはＪＲに採用されなかった組合員もいる。
そのほとんどがまじめに働いて来た人たちだ。
儲けのためなら何をしても良い。
そして、信楽高原鉄道や尼崎の大事故で多くの死傷者を出したではないか。

経団連はそれでも飽き足りず労働者派遣法を使ってホームレス予備軍を増やしてる。
今度はホワイトカラーエグゼプションを使って残業代を踏み倒し長時間労働で過労死予備軍を増やそうとしてる。
今、日本は経営者の私利私欲のためメチャクチャにされてる。

http://news22.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1168322256/584
↓正社員がついに犯罪テロ予告。お前ら通報しよう。
http://www.kantei.go.jp/jp/forms/goiken.html
http://reporter.client.jp/

☆手配師（てはいし）
　　はたらくおじさんを、探すおじさん。求人広告やメールでクライアントの欲する
　　労働者を募集する。
☆とんこ（トンコウ）
　　契約求人で職場に入った労働者が契約期間を迎えず無断で退職すること。ほぼ後に賃金でもめる。　
　　語源は”トンズラ噛ますアンコ”と聞いた事があります。　　反対語は『マンキ（満期）』
　　
☆職種名　カジ＝溶接工　　コボチ＝解体作業　オペ＝オペレータ（重機運転手）　トビ＝鳶
　ココに書いたものは有資格者（職人）仕事　他にもたくさん有るけど割愛。
☆アンコ
　　単純作業専門の日雇い労働者。底で上を向きエサ（仕事）の落ちてくるのを待つだけなのでこの愛称がついた。
　　資格や技の有る労働者にアンコと呼ぶと「ワシらは職人じゃ！アンコと一緒にすな！」と激しく怒られる。
　　普通の人から見ればアンコも職人も見分けが付かないので無闇に使わないこと。

>>28
米国経済学者フリードマンが考えた市場原理主義。
新保守主義だよな。
ちなみにフリードマンはユダヤ人で先日亡くなった。

しかし、非正規雇用急増で、全体的にみて日本人は貧乏になったな。

格差社会を拡大する口入屋の派遣会社は儲けすぎだ。

サラ金だって、上限利率があり、利息を明示しているのに、
なんで派遣会社はピンハネ額を明示しないんだ？

派遣業法を改正して、ピンハネ額の明示とピンハネ上限額の法定をさせよう！

次の選挙で、自民に入れたら本当に終わりだ！

派遣で搾取されている圧倒的多数派の”数の力”を見せるのは今しかない。

数の力で派遣を作って、未来を奪った奴等には数の力でしか対抗できないぞ。

国家転覆なんぞ狙ってないで、与党を動かせよｳﾞｧｶ。

差別するなっつかさ、差別されにわざわざ来る奴らが悪いんだろ？
ピンハネピンハネ言うなら最初から派遣に来るなと

>>34
派遣しかねえんだから仕方ねえだろ、馬鹿

>>36
それはそうだな
フリーターでバイトするより選べば待遇いいのに

まぁムカつくのには変わりないがな
てか、なんで正社員ならんの？

何もしない人たちに賃金半分抜かれて良いの？

本当ならあなたたちは、給料倍貰ってるのですよ？
そこから税金と保険払った額を考えて見ましょう。

一体、今までに幾ら貯金できたと思いますか？
搾取される間、どれだけの人生を犠牲にしてきたか考えたら
今、選挙と言う形で意志を示すしかないんです。

>>39
お前バカだな
お前個人に何故受け単価をそのまま払うんだ？
例えば１時間当たり受け単価２０００円だとしよう
だいたい基本はその６５％くらいを賃金として支払う
つまり時給１３００円
残り６００円から社保、雇保、通勤手当等各種手当を捻出しているわけだ
さらに慰労金がある奴には積み立てまで

話が脱線したが、
企業がお前を２０００円で雇う等有り得ない
企業は固定費を流動費に変えたいんだよ、わかる？無理かｗ

>>40
それでも中小の正社員なんてバカバカしすぎるよ。
あいつら時給300円くらいだろ。

>>39
うそつきｗ

女派遣は社員の愛人やら性処理道具やらいわれてるんだがマジか？

スレ立て告知が早かった下記のスレを御利用願います。

差別的扱いに苦しんでいる派遣さんが居ます・7人目
http://money4.2ch.net/test/read.cgi/haken/1167922123/



証拠
954 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう ：2007/01/04(木) 23:49:16 ID:iB6yCGpi0
次スレ立てたよー！
差別的扱いに苦しんでいる派遣さんが居ます・7人目
http://money4.2ch.net/test/read.cgi/haken/1167922123/

971 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう ：2007/01/06(土) 06:55:42 ID:mWx+IGdM0
次スレ
「派遣制度って、差別制度だな　パート７」
http://money4.2ch.net/test/read.cgi/haken/1167912009/l50

>>41
そう思うならせめて、紹介予定とかで正社員の道がある派遣にしとけ
派遣で昇給なぞあまりないし（あったとしても受け単は決まっているから上げるにも限界がある）
企業が受け単そのものを上げてくれたとしても、それにも限界がある（そこまで高い金積むスキルあるならいっそ正社員にしたいと思うよな）
多分君は若いから言えるんだろうけど
４０過ぎて派遣やってるｵｯｻｿなぞまさに老害という言葉が相応しい程悲惨だぞ

>>43
そういう下品な派遣先もあるにはある。
しかし、日本人が日本人を差別してどうする？
醜い民族だな。全然美しくない。

(　´,_ゝ｀)

16日(火)発売の「SPA!」1/23号から
⇒大特集：非正社員の中にある格差社会−今や１５００万人以上　[非正社員]の新身分格差(ヒエラルキー)
フリーター、パート、バイト、派遣、契約etc.同じ「非正規雇用者」でも「正社員登用」への意識やプライドの持ち方はここまで多様化していた！
http://spa.fusosha.co.jp/nextnumber.php

求人見てみたが、派遣会社の社員も給料かなり低いな
俺から職活だけど派遣にだけは気をつけることにするよノシ

>>49
ワーキングプアもたくさんいるからな。

あぼーん

>>51
気違い

>>51
(　´,_ゝ｀)

しかし、派遣の待遇は悪い。
派遣制度を否定はしないが、せめて欧米並みの制度にしてもらわないと浮かばれない。

>>54
派遣といってるが、実際はアルバイトだもんね、いまの状態は・・・。
同じ会社の正社員同士で結婚して高卒女正社員がバンバン産休とって、復帰してもお抱え社員・・・。
俺達って誰の為に働いてるの？って思う時ある。

社会保険や厚生年金に加入しているなら
アルバイトのフリーターと同列にするのはいかがなものかな

派遣で何の為に働くか見出だせないなら辞めたらいい
零細企業でも自分のやりたい事がやれる企業に就職すべき

>>56
偉そうな口たたくな

社会保険入れてくれないじゃん

少なく共派遣社員よりは高い地位にいるから偉そうな口叩いてもおｋ
社会保険に入れない？
入れる会社に入社しろ
もしくは入れる資格が無いかだね、人間じゃないって事

なんかかわいそうだな・・・
派遣会社の社員なんて底辺じゃん
万年求人出してるしほぼすべてブラック企業
そのうちリストラされるよ？

コレ見とけ
http://www.youtube.com/watch?v=XojW5IVxzuY&eurl=
http://www.youtube.com/watch?v=jqROF5VdqC4&mode=related&search=
http://www.youtube.com/watch?v=pLVUWr2Hk68&mode=related&search=

せめて将来生保だけでも貰いやすい社会にしなきゃな。

>>59
ま、法規上、社会保険を掛けなければいけない労働者に脱法して掛けていない会社は多いわな。
行政がしっかり管理していないからなんだが、とても他の先進国ではあり得ないよ。
正社員と同じ時間帯に同じような仕事をしていても、社会保険を掛けないんだからな。
そういう会社に行政指導がないのも、行政がどこを見て仕事をしているかよく分かるね。

>>39
これがハケンのレベルか・・・

携帯からわざわざ派遣のスレにカキコする正社員w
しかもコテハン。そのレベルが分かりますな。

まぁなんとでも

退職は決まってるので３月くらいまでは覗きにくるよ
最後に内部告発して花火を打ち上げるけどね

いまさらになって弱気ｗｗｗｗｗｗｗ
底辺社員乙

弱気？
馬鹿だなぁ、俺が内部告発する事で会社にも損害が出るし派遣社員も全員職を失うんだぞ？
こんなおもしろい話があるかよｗ
住む場所も失い路頭に迷う社員は見物だな

変なのが紛れ込んでいるな（w

派遣の奴って努力しなかったから正社員になれなかったんでしょ？
給料安くて当然だろ。

ｱﾌｫか

>>69
世の中の事何も知らない厨房だな

違う違う、努力しても駄目だった低脳の集まりだよ
優しい言葉かけてりゃ調子にのってせっせと働くおめでたい奴らさ

>>72
おまえも同類なのにな・・・高卒でも入れる派遣会社
おまえが今やめたら就職できないだろ？
あんな若い社員の多い会社は先が見えてるぞ

>>73
高卒でも公務員になれるって知ってた〜？

派遣に行ってる人って、何ですぐピンはねとか言うんだろう？
派遣会社なんて、大して儲かってないでしょ？
派遣会社から一人派遣先に1年間派遣したとして、
派遣先からもらえる金額が精精1000万ってとこでしょ？
そこから派遣会社の取り分で半分の500万が派遣社員に渡るんだよね？

上の構図で、何か問題があるの？？？

普通の大企業だと、最低でも社員一人頭の売上高は1億以上は稼いでるだけど．．．。
派遣の見方だと、正社員は1億円給料がないとピンハネダ〜〜!!
って言わなきゃいけないってこと？

>>75
アホ。その下で多数の下請けが働いているから１億になっとるだけじゃ。
自分の本当の価値をわかっとらんのは、むしろ大企業の正社員の方に
多いだろうな。

え・・・マジで高卒なのか？本気で引くわ
再就職先にあてがあるならいいけどおまえ、人生終わるぞ

>>77

おい！おまえ！こんな所でストレス発散してどうする？ｗ

>>77
って事は君は高卒ではなく大卒なんだね？
大卒で派遣こそ本気で引くわ・・・

４月からお役所仕事の俺が人生終わるならお前の人生どうなっちゃうわけ？？ｗｗ

んーこれから職活だが
高卒で公務員になれたら勝ち組だな
マジだったらほんと羨ましいよ

正社員になるのって、そんなに大変ですか？普通に面接10社いけば5社は普通に内定貰えるでしょ？

差別っていうかさ、奴隷。糞。じゃなかったの？

糞は水を流せば消えていく運命なんだよ。自覚しろよ。

2007年1月12日付 公明新聞 「主張」

格差論の嘘と実　古い階級対立図式でなく
暮らしに即した精緻な論議を
http://www.komei.or.jp/news/daily/2007/0112_01.html

＞　国民の大半は「下流」であるとする論理の底流を貫くのは、１９世紀マルクス主義経済学派の
＞　「労働価値説」「窮乏化理論」である。「搾取する側」と「搾取される側」、「支配と被支配」という
＞　階級対立の構図が人為的に描き出された。いまもその系譜に連なる「下流」論や「格差」論が目につく。

この日本にアパルトヘイトなんか無いよ。
格差と差別社会。
うん、それで成り立ってる。おめでたい社会。

そうそう、死ねば格差社会じゃなくなるよｗ

格差社会はそうそうなくならんだろ
いまだに派遣会社増えてるしな

>>81
ブラック企業でもなかなか難しい
早い内に就職難を理解しとかないとやばいよな
高卒で就職した友人なんかはやめて大学行ってるぞ
生涯賃金もまったく違うしどうにかして大学だけは出とけと言いたい

>>85
派遣会社以外にもブラック企業ばかりだからな。
大学行くなら地上や国２とか積極的に受けろよ。
正直大学行けば試験の間口も広がったからそれは少し後悔してるが。
俺は高卒にしたら有り得ない給料が魅力で派遣営業管理選んだ訳だし、ほぼ毎日暇で勉強もそれなりにできたし、
貯金もかなり貯まったし、今の会社のおかげでとある役所に合格できたと思ってる。
ある意味感謝してるがズサンな管理と法令違反は見逃せ無いし、
自分は仕事ができると勘違いなｵｯｻｿ派遣が多いので労基に決定的な証拠を見せてあげるのさｗ

非正規差別は醜いな。

>>86


　　　　　／　　　　　　　　　／　　　　　　　　　　　　 ＼　 ＼　　　＿＿＿_
　　　　/　　　　　　　　　　　　　　　　　　　l　　 　 　 　 　 　 ヽ　　 　 　 　 | 　　　　　　　　＼
　　　 ,!　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　ヽ､　　　　　　　　　!.　　　　　　|　　　　　　　　　　　　 　　|
　　　 |　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 　 `>　　　 　 　 　 |　　　　　　| 　　＿＿＿　　　　　　　　|
　　　 'i　　　　　　　　　　　　　 　 　 　 　 　 ／　　　　　　　　 i'　　 　 　 /　　　　　　　　　　　　　 　/
　　 　 ヽ.　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 　 　 　 /　　　 　 / 　　　　　　　　　　　　 　／
　 　 　 　 ＼　　 　 　 　 　 　 　 　 ＿_　　 　　 　 　 　 　 ／　 　 　 ／　　　　　　　　　　＿＿／

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　ー──
　ー┼──　　　　　　　　　　|　　　　　　　ー───　　|　　　　　、 　 |　ー─-　　　　／　　|　　　　　 、　　　/
　 　 |　 ＿　　　　　　　　　　　|／￣　　　　ー──　　　|　　　　　 |　　|　　　　　　　／　　　 |　　　　　　|　　 /
　　　|／　 ＼　　　　　　　　　/　　　　　　　ー──　　　|　　　　　 |　　|　　　　　　　＼　　　 |　　　　　　|　　/＾ヽ
　　　　　　　 |　　├　　ー-、|　　　　　　　　|￣￣|　　　 ヽ'　　　　　　　ﾚ　￣￣　　　 ＼　　 ヽ'　　　　　 　/　　 ＼丿
　　　　　＿／　　O-　　　ノ　＼＿＿　　　　￣￣

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　ー┼──　| |　　|　─|─　　|　　　 | |
　　　　　　　　　　　　　　　　 　 　 　 　 　 　 　 |　ー─　　　　|　　│　　　|／￣
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 |　＼＿　　　　|　　　|　　　（＿＿＿
何故派遣板のキチガイは携帯廚ばかりなんですか？www

>>89
？？？？？？？？？？？？

面白いのは、派遣先の正社員の多くも、景気が良くなれば転職したいと陰で言っていることだ。
どんな酷い派遣先か分かるでしょ（w

>>83
公明党らしい、事実を隠蔽・歪曲し、読者を洗脳する「主張」だな。
経済学のイロハを知らない創価学会員が読んだら、そのまま受け入れそうだな（w

>>85 スカウトメールに登録すればバシバシメール来るし、選びたい放題。三流会社ならね（苦笑）

>>89
自慢みたいになっちゃってごめんなｗｗ

スカウトメールっていうのはDMみたいに条件にあったやつにどんどん送るやつでしょ？
だめだろ・・・

中小はブラック多いから正社員になれていたってつらいことはつらい

我関せず、って姿勢が弱者、労働者をどんどん悪い方向へやってしまった。

派遣法の拡大もまだまだ続く気配。フリーターの社会保険料も増加の一途

だろう（なんせWEで総賃金が減るのだからがんがん金を取らざるを得ない）。

正規、非正規などと言わず労働者はもっと怒るべきだ。次は自分という気持ちを

持つべきだな。それと、憲法や公務員改革、外交も、それ自体大事だが、

それらが「目くらまし」「誤魔化し」「ガス抜き」に使われて、いつの間にか

労働者イジメ法案が可決されないようにしないとな。

回復する見込みなくね？好きでやってるやつなんて極稀だろうし

企業も派遣をどんどん使いたがってる

確かに正社員になれたからといって満足できるとは限らないしな

もう修正は無理だろうと思う

派遣社員はもっと社会のこと、特に政治に関心を持った方がいいな。
選挙で棄権なんて、もったいないよ。
自分の地位を向上させる選択を選挙ではしたいものだね。

そもそも20代で派遣のみで就活してないやつは将来のこと考えてるの？
派遣が安定しない職業だって知ってるのかな
30前なら高卒でも正社員になれるでしょ

派遣社員は毛僕に聞きたいんだけど公務員試験の勉強どれだけした？あと何歳？
大変だったろう

派遣社員って初任給いくらぐらいなの?ボーナスは?残業代?

>>99
実際試験受ける４ヵ月くらい前から勉強したかな。
適当に参考書買って暇な時に読み耽る感じ、書いたりは面倒でしなかったな。

高卒後
バイト１年
派遣会社管理営業３年
まぁ年齢はここから察して下さいよ

脳内で公務員になった人がいるのはこのスレですか

　

派遣社員て、そもそも努力が足りない人ばかり

>>104と自民党の方が言っております。（w

>>102
絶対お前みたいなの沸くと思ってたよｗ
こんなとこでいくら主張してもしょうがないので好きに思ってくれｗ

今日も差別されまくりの１日だった。

>>107
我慢しながらあきらめないで就活頑張ってください
派遣会社の社員も低賃金ノルマ制サビ残ありとかなりのブラック企業です
高卒でも入れる、年中求人募集なので察してください

立場が悪くなり公務員発言し出した方は公務員が嘘ならば普通に底辺です

>>108
派遣会社を非合法化すればいいですね。
つまり派遣制度を違法とする。
それですべて解決ですね。

>>109
多分無理です
政府も格差社会と派遣制度を容認していますし企業も派遣を求めています

皆、派遣を踏み台にして正社員になれば良いじゃん。派遣は正社員の登龍門。

>>108
こんなとこで嘘ついて優越感に浸る程落ちぶれちゃいませんｗ

つか君んとこはノルマあるの？
それは新規契約？それとも人か？
>>111
正社員にするとこもあれば徹底的にしないで、それこそ差別する所もあるよ。
正社員になりたいなら正社員の１０倍は頑張って２、３年は我慢かな。
もしくは紹介予定、どちらにしてもかなりスキルの高い人物しか取らないと思うよ。

しっかし、正規雇用に収まっている奴もほとんどコネだからな。
この社会、不平等極まりない。

あぼーん

↑気違い発生か？（w

>>112 うちは結構正社員雇用に切り替えるが・・

>>116
その会社、何の為に派遣を使ってんだろねｗ

俺の周りには何故か派遣労働者が多い
正規雇用で働いているのは俺を含めて２人しか居ない

んでだ、派遣労働者に共通する事
（こいつは派遣で働く事になるんだろうな〜　と予想してたが見事に派遣工になったｗ）
・ゲーム大好き
・パチンコ大好き
・自分を誇張する＆努力もせずに淡い夢をみたがる（笑）

建設工事現場で働いてる奴も似たようなもんだな。
話題は、セクースかギャンブルか車しかない。

>>119
外資系金融の俺の働いている業界も一緒だよ。
セクースとかいっても、どっかのクラブの話だったり、
ギャンブルといっても、株とか金融商品だったり、
車といっても、大衆車ではなくて、値段8桁クラスになるが。

>>116
良心的かつ賢明な経営者なんだな。
派遣労働者を使い捨てしている会社は２ちゃんとかで書かれているしな。
経費は削減できても、結構リスクが高い訳よ。

>>121
企業が2chの評価を気にしながら派遣使用してると本気で思っているのか？

あのレクサスも派遣がこしらえてます

>>123
マジ？
買うやつｶﾜｲｿｽｗｗ

それを言ったらｾﾝﾁｭﾘｰもだな

派遣スレで「派遣は差別」って言ってる奴よ。

底辺に近い人間が何を言おうが全く説得力がないのだ。
せめて人並みに努力してから言いたいことを言え。

努力なんてここで証明する方が無理じゃね？

>>127
底辺うざいよ？

>>128
自民党員、うざいよ

ろくな求人しかないって本気で言ってる馬鹿。

おまえの能力に見合った仕事は
そのろくな求人しかないんだよ。

教えてやるよ。
ハロワには公開されてる求人と非公開のものがある。
全て公開すると、条件のいい（それなりの経験が必要）に
おまえら馬鹿が申し込むんだよ。経歴偽ったり、だめもとで。

馬鹿じゃない求人者が窓口にきたら
「こんなのもあるんですけど」って見せられる。
数は少なくはない。どこも人手不足ってことくらい馬鹿でもわかるだろ？

ろくな求人しかないって言ってる奴は、
俺は能力低い阿呆です！って証明してるだけ。

差別じゃなくって、ただの区別、派遣って人生でずーっと努力せず生きてきてもなれる、
一種の救済みたいな業種だから、感謝しなきゃね。

賭博黙示録カイジの第2章「絶望の城」でも読んで、己の今までのやってきたことを振り返ってみたら？

正社員がヒステリー起こしてるぞ。
http://news22.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1168832256/l50
今日のアカヒにも労組が正社員の雇用のために企業と手を組んで
非正規を生贄にしてきたとついに自白してたし。ホワエグ通らないとまたこの状況が続くぞ。

例えば学歴が低いのに働くことに時間を注いで勉強しないよりは、なるべく働かないで勉強に時間を注いだ方がやっぱり いいですよね。

最近、学歴社会の厳しさが身にしみました。
悲しいけれど
見下されてばかりの気がします

>>131
そーか？
正社員になるには、まず学歴が必要だって事、知ってる？
経験よりも、資格よりも、大事なのは学歴なのよね。

今日も中小企業の正社員が派遣をコケおろす。

中小企業の月給は20万以下。手取りにすると15万もない。
もちろんボーナスも出ないよりマシな程度。

それでも自分は派遣より勝ち組だと言い聞かせる。
派遣より安定だ！昇給だってするんだ！！
しかし会社の状況を見ると、半年先の自分すら信じられない。

クソッ、クソッ、俺は正社員なんだ。派遣より勝ち組なんだ！

妄想乙ｗｗｗ

>>135
俺はそういう正社員から今は派遣になったけど
給料はそれほど変わらんな。退職金が派遣だとないからそこは痛いけど。
でも仕事の責任とか軽いし、有給もあるし、うざい人間関係もないし
ほぼ定時帰宅できるし、労働環境は今のほうが遥かにいい。
ストレスが少ないからね。

>>137
あんたみたいな後ろ向きな人はまれで、ほとんどの派遣社員が正社員になりたがっている。

>>134
学歴（大卒）も必要かもしれないが、その次に必要なのがコネや家柄。
今や２人に１人は大卒だから、結構コネや家柄でチャンスを逃している人がいる。
日本は封建社会だからね。

いっとくけど大学いけたって半分以上はFランのようなもんだし行けたらいいってもんじゃない
Fランからは8割ぐらいブラックって聞くぞ

友人で3年以内に辞めるやつが多い
とくに専門以下の学歴のやつが辞めて派遣やら中小行ってる

もしだったら何とか金ためて福祉専門学校いけ
就職口多いぞ

ロクな友人居ないんだね

中高大でいろんな人と知り合ったけどそんな事いわれたくないな
駅弁だから大学内の友達はそれなりのとこ行ってる
友人の価値って学歴、収入だけじゃないだろ

>>140
あんたのレベルが分かるね

☆☆☆インターネット非正規雇用労働者組合設立☆☆☆

・正規と非正規の年収格差はどれぐらい？２（ハケンの品格、スーパー派遣、大前春子は実在するのか？）
・ハケンの品格（派遣の品格）を語る前にそもそも日本国と派遣制度に品格はあるのか？
・統合する世界経済、グローバリゼーションの先に希望をもたらすのは？利益それとも...。
・増加する非正規雇用のしわ寄せはどこへ？実感からかけ離れていく形骸化した完全失業率
・莫大な利益をあげる派遣会社、搾取される派遣労働者の過酷な現実
・偽装請負という犯罪、人生をつまみ食いしたその罪を誰が償うのか？
・フン！黙って働いていれば非正規雇用労働者だってきっと認められるんだよ！
・劣悪な待遇の非正規雇用なのに仕事は正規並みという矛盾
・正規雇用と非正規雇用の年収格差はどれぐらい？
・完全失業率が改善しても増加する非正規雇用、減少する正規雇用
・非正規雇用と間接雇用は意味が違うのでご注意を
・インターネット非正規雇用労働者組合設立のご挨拶

上記の記事はこちらのアメブロ労働問題にて
あなたの記事の投稿も大歓迎です。
↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓
http://scrapbook.ameba.jp/rodomondai_book/

今日も中小企業の正社員が2chで派遣をコケおろす。

中小企業の月給は20万以下。手取りにすると15万もない。
残業をやってるのにこのざま。もちろんボーナスなんて寸志。

それでも自分は派遣より勝ち組だと言い聞かせる。
派遣より安定だ！昇給だってするんだ！！
しかし会社の状況を見ると、少ない社員が毎月一人づつリストラ。
今月の候補は自分だと気づいていない。

>>143
地方国立だから高学歴ではないよ
駅弁ランクで中盤ぐらい

学歴やランクで友人のレベル決めるなんて、どこか間違ってるような気がするけど
いい友人ってどんなやつ？利用価値のある人間ってことかな

↑お前がここにいる時点でレベルが分かるって事だろ

大企業か旧財閥系の正社員じゃないと、正社員でも威張れないぞ。

自民党の工作員でもなく、ただ正社員でこの板で派遣を叩いている奴は糞だな
何しにきているの？
ストレス溜まっているのか？

>>149
じゃあ逆ならいいのか？
結局目糞鼻糞さね

>>135

そんな文を書いてる時のおまえの顔、
キモいんだろうな〜

>>151
お前の方がキモイ

差別は違法なんだけどな。
憲法違反。
いかんよ。政府が差別を合法化したら。

はあ、今日も差別されまくりの１日だった。

なんていうか派遣社員は毛僕はうざいね
この板来てまで人貶すなんて憂さ晴らしでしょ、底辺派遣会社の・・

どんな差別されてるの？
俺は20代派遣、工場だけどとりあえず部署の上司は優しいしいい人多いな
ほかの部署ではきつそうなやついるが

年齢にもよるのかな、30,40代とかで20代上司に普通に接しられても差別感を感じるとかあるのかも
にしても差別はいけないな
ttp://www.jcp.or.jp/akahata/aik2/2003-10-01/15_01.html

このぐらいなら職場変えれ

現在33歳地方都市在住、夜勤ありの工場勤めだが、正社員なのにマジ給料安すぎ。
特に財形とかしてないのに手取り20マンない。
親が「あんた、夜勤手当もあるし、たんまりもらってるんだから結婚すれば」とか
ことあるごとに言ってくるから、いいかげん腹たって
新年早々給与明細見せてやったら両親揃って目を丸くして絶句しやがった。
うちの親の世代だと俺の年齢でこの月収はありえんらしい。
「おまえ、転職した方がいいんｊ」
あほか、今まで３回転職して今の会社が一番ましな待遇なんじゃ。
なにが結婚じゃ、なにが孫を連れてこいだ、なにがそろそろマイホームをじゃ、なにが二世帯乗れるワンボックス
カーじゃ、こちとら原付買うのがやっとじゃ。
氏ね、みんな氏ね！！！！！！

>>155
ヨドバシカメラ社員の実名を晒さんとあかんな。
普通に考えてありえへん事件じゃわ。

マイホーム、二世帯乗れるワンボックスカーわからんが、結婚子供は可能じゃね？
ただ、将来子供が苦労する場合があると思うが
手取り20万なくても生活してる人いるでしょう

ボーナスもあると思うけど。。がんばって

>>157
だよね
俺も人によっては避けられてるのかも
自分の派遣先は挨拶しない人が多いんだよね
正社員同士の場合はしてるのかな？？？
バイトでもみんな挨拶してるのにみんなおかしい

日本も社会の２極化が進んで、米国みたいな貧困層が出現しているんだな。
ま、そういうことが原因で、米国では先の中間選挙でブッシュ共和党が大敗北したんだが。。。
さて、日本では、貧困層が立ち上がるかな？

差別というか搾取だな。

>>160
極めて悪質な搾取。２重、３重に派遣社員を搾取しているからな。

本日2007年1月20日の毎日新聞　第10面　全面特集〈主張　提言　討論の広場〉

『「再チャレンジ支援プラン」を考える』
　格差社会の象徴、ますます深刻化するワーキングプア問題への有効打となるのか

・山本 有二（金融・再チャレンジ担当大臣）
　格差固定化の回避を　　次代を担う若者への支援が最重要課題　
　フリーター、パートの待遇向上目指す

・門倉 貴史（エコノミスト）
　有効性には疑問残る　　ワーキングプアは経済全体に悪い影響　
　プランは企業の抵抗で実効性が不透明

・赤木 智弘（フリーター、論座への寄稿者）
　自己責任の押し付け　　フリーターが存在するのは社会の責任　
　再チャレンジに失敗したらどうなる？


就職氷河期世代はページを切り取り、両親/親族に読ませてみる価値ありですぞ。
朝日新聞の元旦開始ロストジェネ連載もそうだが、毎日新聞今回もＧＪ！！

>>161
２重３重の搾取とは？
わかっていて言ってる？

>>163
またお前か。相手にしない（w

答えられないなら根拠の無い事書くなよ(　´,_ゝ｀)

派遣社員はニートにも劣る存在

http://money5.2ch.net/test/read.cgi/haken/1169261215/l50

国民の８割を派遣にして格差社会にしましょう

気違いが湧いているな（w

差別だし。

質問です、お願いします
朝9時から始まり5時半で終わります
休憩60分で忙しいと30分しかもらえず
30分を他の時間帯にも休めず
時給払うから我慢しろと言われました
労働法では認められてると言うから休憩時間は減らされます
みをなもそうなんですか？サービス業の派遣です

15分単位だから20分だと切り捨てられます
胃が痛い

答えください

>>172
それはお前がゴミだからだ。
派遣のくせにでかい態度してんじゃねえぞ。
派遣社員はニート以下の存在なんだから自分の立場を
理解しなさい。

>>170
個人的に30分分時給の10倍で請求してやれ
放置野放しにしておくと休憩時間ｾﾞﾛ分にされてしまうよ

ID:OYkH0SAD0
コンプレックスの固まりかこいつ

バイトでもあるよな、そういうの
けどきっぱり断れよ
ダメならやめろ
正社員でもサビ残大変なんだから

ゴミは黙りますハイ

>>176
契約内容がどうなっているか確かめよう。
または、派遣会社の担当者に確認しよう。
明らかに割り増し賃金を請求できるケースなので、請求してみよう。
で、らちが開かなければ、労働基準監督署なり行政機関に相談しよう。

>>175
そいつ上の方で誘導してる自分の立てたスレでニート宣言しちゃてるよｗｗ

休憩時間は昼に一時間だけとありす
割り増しって？15分単位だから12:10なら10分は切り捨てと書いてあります
昼は特に無いけど切り捨てられます
ゴミですが？

社員も派遣会社も我慢してと言います
少ない昼時間は時給払うから我慢しろと言われました

【ホワイトカラーエクゼブション】
サービス残業（残業しても0円・過労死で死ね）を現実にするために…
今度の参議院選挙で自民党・公明党に投票しよう！
もしくは、選挙に行かないようにしよう！

>>180
納得がいかないならば、契約不履行なので労働基準監督署に相談を。

>>181
その逆の行動をすれば勤労者は救われる。
つまり今度の選挙で自民党・公明党以外の政党に投票する。
棄権は絶対にしない。

今月中に某商社系のＩＴ企業がいくつかが偽装請負で手入れ喰らうと
業界内でもっぱらの噂が流れているな。

>>184
どこでもやっているんだな、偽装派遣。
財界は脱法行為に励んでいるくせに大きな顔をしているね。
その財界から献金をもらい悪政を行う自民党と公明党って何？

>>139
封建の意味わかってるか？
封建とは封土を与えて諸侯を建てるって意味だぞ。

平成の身分制度

士　公務員
農　大企業正社員（事務系）
工　大企業正社員（現業系）
商　自営業者
--
穢多 派遣社員
非人 ニート

>>187
おまえ低学歴だろ？

>>187
結構当たっている。
派遣社員が穢多・非人並であることは当たっている。

あんまり当たってないような気もする。
士　公務員
農　自営業
工　正社員
商　資本家

エタ　派遣
ヒニン　ニート

くらいなら＾＾；

常識的に考えてこうだろ？

士　派遣
農　ニート
工　フリーター
商　自営業者

エタ　社長
ヒニン　正社員

ふふ。
商　資本家　←　普遍だよな。

-----------------------------------------

エタ　派遣　←　言わなくてもわかるだろう

ヒニンは犯罪者

いや俺はお前が何を言いたいのかサッパリ…

>>188
釣られてあげるよ。　暇だから。
　
　最終学歴は、ゆとり教育を受けてきた小学校卒業です。
　池沼の為、福祉施設で働いています。

　

派遣で働いてる人間って気楽に考えてる奴多いと思う。

仮想世界で文句言って憂さ晴らしして現実逃避
文句言ったところで現実変わらないのにさ。

４、５０歳になったら働く所無くなって、土木工事等従事する事になって
夏は暑いし、冬は寒いし、雨の日は濡れるし、、、
若い時は耐えられるかもしれないけど、歳食ってからソレは辛いよね

俺なんてずっと派遣だから社会人経験無いぜ＾＾
貯金も無いぜ＾＾
５万しかない＾＾

社会人経験っつっても曖昧だよな。。正規雇用経歴としては皆無になるんだろうけど

貯金ゼロ、借金ゼロ、税の滞納100万円

>>187
なんだそれｗ
てことは数百年後、派遣社員とニートの子孫は、
高級住宅街に住んでベンツ乗り回して豪遊できるわけかｗ

250万円くらいのベンツキャッシュで買えるだろ。
馬は買えないかもしれんが。

穢多 非人はもっと下だろ
派遣でも節約すれば普通に暮らせる

週刊エコノミスト 　１月３０日号 毎週月曜日発売

http://www.mainichi.co.jp/syuppan/economist/

◆ 本当の労働ビッグバン
　──賃金、残業、解雇「働き方」激変 【特集】本当の労働ビッグバン

・ホワイトカラー・エグゼンプションの迷走　稲留　正英
・空論に振り回される政策決定過程　濱口　桂一郎
・インタビュー　労働規制緩和、是か非か
　規制緩和推進　「成長のため労働移動が必要」　八代　尚宏
　労働規制強化　「結果として労働時間が増える」　高木　剛
・「経営者の論理」に異議を唱える自民労働政策のねじれ現象　編集部

・労働ルール　5党の主張
　自民　雇用の「質」重視の政策を　川崎　二郎（党雇用・生活調査会会長）
　公明　残業代の割増率アップを　坂口　力（党副代表）
　民主　企業が儲ける論理が横行　仙谷　由人（党前政調会長）
　社民　「過労死促進法」にNO！　福島みずほ（党首）
　共産　自民は結局、大企業の論理　小池　晃（党政策委員長）

・「労働法」何がどう変わる　東海林　智
・インタビュー　立案者が証言「歪められた規制緩和」
　労働派遣法　「派遣は『専門業務限定』の原点に戻すべきだ」　高梨　昌
　日経連報告書　「『身分固定化』は社会、企業にとって問題だ」　小柳　勝二郎
・米国の適用除外制度も「拡大」には労組が大反発　池添　弘邦
・「労働ビッグバン」で日本企業が失うもの　ロナルド・ドーア

>>202
週刊エコノミストはときどき良い特集をやるよね。
日経関係の雑誌なんかより、はるかに良い。

いやー、今日も差別されまくりの１日だった。
しかし、自分より仕事の要領の悪い正社員を見るとどうしても矛盾を感じるよな。
なんでこいつの給料の半分で働いているのかと。
派遣社員はそろそろ立ち上がらないと駄目かもしれないな。

差別というか、社会の歪みだな。

ホント派遣って差別制度だよね！
自分で仕事探さず文句ばっかりだし、正社員になれないのは自分のせい
なのに、国や会社が悪いと言うし・・
正社員でやってる自分がバカらしくなるよ。
羨ましいよ。自由な派遣クンといつも休日なニートクン！

(　´,_ゝ｀)

>>206
YOUは低収入で昇給ナッシングな精射員でFA？

WBSでホワイトカラーの生産云々やってたなｗ

>>206は馬鹿だな。
派遣が自由なものか。
正社員がいやなら明日からでも派遣やれるよ（w

実際差別だし。

>>211
だな。

差別で搾取で不平等と書いてみる..._〆(ﾟ▽ﾟ*)

>>213
だな、と書いてみる

ハケンさんて残業代なかったらヤバイ？
今日ハケンに定時で帰れって言ったら泣きそうだったんだがなんでだろう

>>215
そもそも時給が安いから、残業代に頼らざるを得ない派遣がほとんどだろう。
それぐらい察してやれ。

小泉さんの時代に、派遣社員の数をふやすよう法律を
変えたそうです。

つまり小泉さんの反対のことをやれば、いいんじゃないでしょうか？

最近の労働運動はストライキをやらずに、
残業拒否をやってるそうです。

今年は「春闘」にご参加お願いします。

派遣の奴らが低学歴の癖に調子にのっててむかつく。
お前らがクズだから当たり前だろ。
派遣と正社員の待遇が同じだったらそれこそ差別だろ。

氏ねよ低学歴が。

と、プレス工または塗装工が威張っておりますｗ

そんなこと言っては駄目ですよ。

企業の人事担当者も「何で派遣で働くの？」って

「面接」で言うぐらいだから、、、

＞派遣と正社員の待遇が同じだったらそれこそ差別だろ。
218がいいこと言った。

今までの正社員がバブル時のノリで、高待遇を得ているのは確か。
これからそれを目指しても無理。
派遣制度＝低賃金・リストラ容易は、時代にあった制度。
過去入社正社員＝いずれいなくなる（企業から見れば、すぐやめて欲しい）人材。
いずれにせよ、会社に入社して食わしてもらう（リーマン）じゃダメって事かな。

>>221
そうか？（w

下請け工場の正社員なら待遇そんなによくないみたいだった
ボーナス、保険各種はあるがサビ残低賃金だってさ
ボーナス出る分派遣の俺よりはいいがね

>>224
下請け会社の正社員って、契約社員かもしれないよ。
ま、派遣のあんたよりは賃金は良いだろうね。

待遇の悪い契約はしないように、、、、

>>225
いや普通に正社員だ
ま、高卒で入るやつが多い会社だから質もよくない

脳内社員と書いてみる..._〆(ﾟ▽ﾟ*)

>>227
昔から学歴による賃金差別はある。
しかし、派遣制度が広範囲に広がって、高学歴が高卒のアフォ正社員より賃金が低いというパラドクスが生じている。
これは何とかしたいものだ。
ま、本当は能力によって処遇され、同一労働同一賃金がベストなんだが。
欧米ではすでに同一労働同一賃金になっている。

>>195
おまえが中高年になった時職を失えば同じさ。

きちんとした職歴持って実績残してるる人は中高年で離職しても引く手あまただけどね

>>231
甘いね。一流企業の正社員でも中高年でリストラになれば、ホームレスになる可能性が高い。

>>232
甘いね。
リストラ要員に選定されてる時点で「きちんとした職歴持って実績残してる人」とは言えないんだよ

>>233
甘いね。会社が倒産すりゃ全員リストラ。

>>234
そういうときはライバル社に高待遇で拾われるのが実力者。。。
君は落ちぶれ仲間を増やしたいだけなのかな？

ってか、現在会社員である者もお先真っ暗なら差別なんかなくて同待遇じゃんｗ
なにを言いたいの？？？

☆手配師（てはいし）
　　はたらくおじさんを、探すおじさん。求人広告やメールでクライアントの欲する
　　労働者を募集する。
☆とんこ（トンコウ）
　　契約求人で職場に入った労働者が契約期間を迎えず無断で退職すること。ほぼ後に賃金でもめる。　
　　語源は”トンズラ噛ますアンコ”と聞いた事があります。　　反対語は『マンキ（満期）』
　　
☆職種名　カジ＝溶接工　　コボチ＝解体作業　オペ＝オペレータ（重機運転手）　トビ＝鳶
　ココに書いたものは有資格者（職人）仕事　他にもたくさん有るけど割愛。
☆アンコ
　　単純作業専門の日雇い労働者。底で上を向きエサ（仕事）の落ちてくるのを待つだけなのでこの愛称がついた。
　　資格や技の有る労働者にアンコと呼ぶと「ワシらは職人じゃ！アンコと一緒にすな！」と激しく怒られる。
　　普通の人から見ればアンコも職人も見分けが付かないので無闇に使わないこと。

差別やね。

差別だな。

あぼーん

http://itr070128.nobody.jp/
宣伝失礼します。
スレッドがたくさんあったので迷いましたが、このスレに貼らせてもらいます。

現状をなんとかしようというサイトを立ち上げました。
一人じゃ無理でも、みんなの力を合わせてがんばりたいと思っております。
よろしくお願いします。

派遣先の工場に若い社員が多いんだが年寄りはどこ行ってるの？
退職多いんかな

【自民党】塩崎官房長官の『新たな貧困』発言に与党幹部が集中砲火　青木氏「地方には格差がある」、片山氏「医療格差は死活問題だ」
http://news22.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1169948701/l50

>>242

新たな貧困層とまで言われては、
「次の選挙は、おぼえてろよ」
と書くしかないな..._〆(ﾟ▽ﾟ*)

>>241
リストラされたんじゃねえの。
>>243
本当だな。
お前らの政策が新たな貧困層を作ったんだろ、と言いたいね。

今日も差別の１日だった。。。

43 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう ：2007/01/29(月) 21:31:15 ID:mft7DF/cO
俺が行ってた半導体製造工場は永く勤めてる派遣に優先的に正社員登用試験を受けさせてたな

もうアホかとｗ。

まともな人間は永く派遣やったりしないよ

今日も差別されにいくか。。。

差別で新たな貧困で下層階級だ・・・・orz

差別？　区別。

裁判員フォーラムで「サクラ」を送り込んだ派遣元はどこなんだ？

最近では「サクラ」の調達まで派遣がしてくれるのか？

もしよろしかったらこちらもご覧下さい
http://money5.2ch.net/test/read.cgi/haken/1170143031/l50

低学歴が低賃金なのは当たり前だ。
高卒は一流大学行けよ。
中卒は大検に合格して一流大学行けよ。

あぼーん

差別というか、悪質な搾取のシステム。

差別だし

差別だよな

差別大好き醜いニッポン人。
今日も差別されにいくか。。。

オマイら「国民奴隷化企業　キ　ャ　ノ　ン　製　品　を　買　う　な！」
ＹＡＨＯＯ　柳澤辞任アンケートは実施期間中に不自然に打ち切り削除されたし
http://up2.viploader.net/upphp/src/vlphp010961.jpg
Wikipedia柳澤の記事は「特定多数のボランティアにより自由に編集されていることを踏まえ、
自身の安全利害に関わる情報は自己責任でご判断ください。」とか恐ろしいことが書いてある。
柳澤に批判的記事を書くと別件逮捕されるのか？毒殺されるのか？　恐ろしい国日本！

名無しさん＠七周年 ：2007/01/31(水) 06:08:35 ID:mNlcCgtQ0
　 　 　 　 ／;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;Yヽ、
　　　 　 /;;;;;;┌--‐""""ヾ,ヽ
　　　　/:::::;;;ｿ　　 　　　 　 ヾ;〉
　　　 〈;;;;;;;;;l　　＿＿_　＿＿i|
　　　/⌒ヽﾘ─| -･=-H -･=-|!　　　 反ﾌｪﾐ諸君声援有難う！ところで君達低脳労働装置はｻﾎﾞってないで
　　　| （ 　　　 ｀ー─' |ー─'|　　今日も私の利益の為にサビ残で過労死するまで働き給え。
　　　ヽ,,　 ヽ　　 ． ,､__)　　 ﾉ! 　 人間とは我々特権階級だけだ。愚民どもは労働装置と【出産装置】
　　　 　 | 　　 　 ノ　　 ヽ　　| 柳澤君は全く正しい！キャノン御手洗会長様こそ日本のオーナー。

　 　 　 ∧　　　　 ｰ‐=‐- 　./
　 　 ／＼ヽ　　　　　　 　 / 　　　　自民党が政治献金に支配される　美しい御手洗の国　日本
　 ／　＼　ヽ＼ ヽ__＿_,ノヽ

■柳澤伯夫　http://ja.wikipedia.org/wiki/%E6%9F%B3%E6%BE%A4%E4%BC%AF%E5%A4%AB#.E8.B2.A1.E6.94.BF
■キャノン御手洗社長　http://ja.wikipedia.org/wiki/%E5%BE%A1%E6%89%8B%E6%B4%97%E5%86%A8%E5%A3%AB%E5%A4%AB
■経済財政諮問会議　http://ja.wikipedia.org/wiki/%E7%B5%8C%E6%B8%88%E8%B2%A1%E6%94%BF%E8%AB%AE%E5%95%8F%E4%BC%9A%E8%AD%B0
■【財界】御手洗経団連会長、柳沢厚労相の辞任不要の見方示すhttp://news22.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1170239362/
　　http://www.mainichi-msn.co.jp/today/news/20070201k0000m010035000c.html　　

>>257

　　_、_　　　　ζ　　　ｼﾞｭｯ
（　,_ﾉ` )__y━･)д´>

いやー、本日も被差別の１日だった。
疲れるね。

きついね、低賃金。
正社員と同じ仕事をしていて滅茶苦茶差がある。
しかも、ボーナスも退職金もないしね。
同一労働同一賃金を早急に実現させる必要があるな。

制度に疑問を感じるのは分かるが、なぜ自らを省みないのかと思うよ。
正社員と同じ仕事をしていて待遇が違うと感じるなら正社員になればいい。
法律を変えるより全然楽だ。
俺はそう考えて公務員試験パスして軽く低賃金時代の埋め合わせをしたけど。
本気で仕事・社会と向き合ってるか？甘えてるんだよ。結局。

>>162
ナカーマ
でもここで公務員とかの話すると叩かれるぞ。
試験の存在すら知らなければ受かる頭も持ち合わせてない奴の妬みが凄い

>>262
ばか？世間知らずめ。
公務員や正社員の採用は全ての人に与えられてるとも思ってるのか。
採用基準に年齢制限があることも知らないの？
そのほとんどが３５歳まで。
工員や事務員の採用は昔は正社員だったが、今新規採用はほとんど派遣に置き換えられてる。
それも国や財界が主導してこのような制度を作った。
人件費を削減するためにね。
正社員より過酷な作業ノルマと責任を負わされそれでも正社員になれない人も多い。
そんな職場は辞める人が後を絶たず組織力もない。

＞正社員と同じ仕事をしていて待遇が違うと感じるなら正社員になればいい。

バカな自民党議員がおまえと似たようなな発言をしていたぞ。
「パンがなければお菓子を食べればいいじゃやない？」
民衆の窮状がわからないマリーアントワネットの発言に似てるね。
餓えと重税に苦しんだ当時のフランス国民からすれば火に油を注ぐ発言。

おまえは国民の血税で飯を食ってるのをよく自覚しろ。
実力主義が大事なら、高い給料をもらってるだけの職務を全うしろ。

派遣会社ってのは寄生虫みたいなもんだ
人を欲しがっている会社に群がっていく
金になりそうなところならどこにでも寄生する
その結果正規雇用がこの寄生虫に食い荒らされる

最近パチンコ店専門の人材派遣会社が出来たらしい
ついにここまできたかという感じだ

上のほうに学歴がどうのと書いている馬鹿がいるようだがとんでもない
良い大学を出ても就職のチャンスを逃すとここに転がっていく
一度ここに落ちると“正社員”の面接を受けても高い確率で弾かれる
書類選考で弾かれるいわゆる門前払いになる
こうなると長い間寄生虫どもの餌食になるしかないのだ

>>263は>>262

>>264
常識的に考えて年齢制限前提の話に決まってんだろｗ
年齢オーバーしちゃった奴は今まで何してたの？って事。

でも、結構、この派遣板にも、チーム世耕（自民党マーケティング部、正体は電通）がいるんだな。
>>262みたいなカキコは、みんなチーム世耕だから。
みんな、真に受けない方がいいよ。
滅茶苦茶、バイアスのかかった、為にするカキコだから（w

社会の歪みやね。

いや、単純にずっと時給で福利厚生で劣りボーナスもない。
ステップアップすることを望みそれが出来る環境にあれば、そこを目指せばいい。
資格をとる、手に職をつける、そういうチャレンジがまったく出来ない状況って何？
って単純に疑問。どうしても無理！っていう人もいるでしょうが、多数派とは思えない。
搾取されてるんだよ？ピンはねされて、でもそこから動かない。
こう考えることが滅茶苦茶とは到底思えない。
就職超氷河期で大変だったかもしれない。でも、いつまでもそれを言い訳にして良いのか？
派遣会社って・・・自民党って・・・小泉、竹中！！
そんなこと言ったって、現実は1ミリも動かない。

俺本当に疲れたよ
ブラックDQN零細から派遣を転々と・・・
今30をこえ地方で就職活動するも決まらずもうすぐ１年
派遣か特派ぐらしか働く所ねーよー。
もう貯金も尽きます。
親父が死んでからろくな事無かったな・・・。
早く逝きたい。

あぼーん

>>271
お前って最悪だな。
死んだら逆恨みしてやるよ。

>>270
君の気持ちはよく分かる。

あぼーん

>>273
あなたも厳しい状況？

おかしいのが湧いている♪

>>276
あれじゃないですか？
自民党マーケティング部（チーム世耕（電通））の工作員じゃないですか？（w

>>266
年令オーバーした人のほとんどが元正社員。

>>278
で、そのほとんどが、なんで辞めちゃったの？

リストラ

>>269
まだわからないの？ボケ！
資格を取っても実務経験がなければ門前払いされるんだよ。
手に職をつけるって職人の見習か？
それだって若い人しか採用しない。
専門学校行くにしてもカネがかかるだろ。
おまえみたいにそんな経済的余裕はない人多いんだよ。

国や地方自治体が経済破綻を起こし公務員がリストラされてもた社会のせいにするなよ。

>>269
は都心にいて大理系卒もしくはマスター卒なんかな？
今地方公務員の倍率100倍越えてますよ。
ハロワのお宝求人(普通の給料のホワイトカラー)
倍率30〜50倍ですよ。
未経験で入れる仕事は選ぶと25歳までですよ。只資格やスキルは必要ですよ。
30歳ｗｗｗ未経験で取るわけないでしょ即戦力ですよ。人事もやらないと。
新卒の大卒でなければまともな就職はできませんよ。
今まで何をしていたと言われれば競争に負けたんでしょうね。
今は殆どの人が負け組みですよ。
地方公務員にやっとなった知り合いも薄給料でかなり厳しい状況です。
これは県の主要会社の年齢給の平均に係数を掛けているそうです。
今はいいですがこれからは中小企業を含めた状態で計算するようです。

今の時代は１割の成功者９割の負け組みと言う現実を知って下さい。
階段からころげ落ちるように今の日本は加速的に落ちています。

生活保護世帯の数や非正規労働者の増加　現在160万世帯を超えています。
年１.5倍ベースで増え続ける人貸し業　どんどん増えるでしょう。
20歳代前半が5人に1人150万円以下の年収だそうです全世帯でも10世帯に1
となっています。　まさに美しい国ですね。

確かに家に恵まれてエスカレーターの大卒か
幼少から死に物狂いで頑張って今も死ぬ気で頑張っている秀才は生き残れる
と思います。
さもない成績で専門学校や中小企業に入ったり派遣などでとりあえず
就職した人達はこれからも困るでしょう。
今はそういった人達が貧困し、結婚もできません。
わかい人の貯蓄もどんどん減少しています。統計をお調べ下さい。
一生独身で複数のアルバイトを掛持ち持ち家でローンが無ければ
生きていく事はできるとは思います。

生活保護世帯の数　現在160万世帯を超えています。
非正規労働者の増加　年１.5倍ベースで増え続ける人貸し業　どんどん増えるでしょう。

に訂正

>>281
すいません。訂正します。

誤「おまえみたいにそんな経済的余裕はない人は多いんだよ。」
　　　　　　　　　　　↓
正「おまえみたいにそんな経済的余裕がある人少ないんだよ。」

普通に会社員になってる人はみんな経済的余裕がある人でもいいたいの？
そんなワケないじゃん。アホちゃうん？世間知らずのお坊ちゃま？

はぁ奴隷から抜け出せない(>_<)
やっぱりゴミクズなんだよな・・・

自分は何もしないのが好きで文句を言うのが趣味で、待ってたら状況は変わる
かも知れない。毎日仕事に追われているし、勉強も転職活動も無理だ。
そういうのじゃなくて、最大限の努力をした人の発言だったのかな？

大卒で出版社に就職。
やりたい職業だったから毎日頑張った。見習い（2年間）だから、東京でも手取り
6・7万。必死に頑張った。でも体壊して田舎に帰ってきて、やりたくもない
自動車工場での品質保証を2年間派遣でやった。毎日苦痛でたまらなかった。
自動車産業は景気もよく時給もよかったが、社員は同じ仕事をしてボーナスがある。
もちろんベースだって比べ物にならない。社員や先輩派遣から押し付けられる仕事。
気が狂いそうだった。

こいつらより劣った人間だとは絶対に思わない。同じ待遇でないのはなぜだ？
ずっと疑問に感じていた。変えたかった。その場所に行きたかった。
出版でものにならず派遣で2年をつぶした。すごく焦ってた。
派遣の後半1年は毎日睡眠は3時間くらいで勉強した。
仕事中は眠いけど後から後から処理する案件はたまってくる。発狂寸前だったよ。
欝っぽくなって彼女とも別れたな。それでも抜け出したかった。

俺はみんなと同じように出来るんだ！俺は劣ってなんかないんだ！
それを証明したかった。
経済的余裕？自分の人生で一度も感じたことなんてないよ。
大学は半分奨学金。出版時代は米に塩かけて食ってたよ。
ガスを止めにくる兄さんと仲良くなる経験なんてあるか？

なんで俺が工作員（電通ってどういうこと？）って言われるのか分からないけど、
変わりたいって思うのなら、今に甘んじている必要なんてどこにもないんだ。

>>287
工作員の作り話か（w
かなり怪しい話が満載。

都合の悪い話・耳の痛い話は全部工作員の作り話あつかいか・・・

まぁそうでもしないとやってらんないんでしょ(w

おまえな〜　出版社やめた時点で　なんで派遣なんて選んだんだよ？他にどっこも使ってくれなかったんだろ？　それが原寸大のおまえだよ。偉そうに能書きたれるなよ。　この落伍者が。

いや、体壊して田舎に帰ったから出版業なんてないし、とりあえず働かないと
金もなかったからさ。262でも上でも書いたけど、今は公務員やってるよ。
原寸大の自分を知った上でチャレンジしたから、みんなはどうなのかなぁって・・・
工作員って便利な言葉だなぁ程度に流しておけばよかったね。
ここを覗くこと自体、現在の俺にとって必要のないことだったんだって気づいたよ。
気分を悪くさせてごめんな。もう来ないよ。

>>292
しかし、あんた、年齢はいくつだよ？
出版社勤務で月給６、７万円って、いつの時代だ？
最低賃金制度を完全に違反しているだろが。

>>274
って言うかこれってレインボーマンの「死ね死ね団」の歌だろ。
懐かしいね。３５年前テレビでやってたよな。
そんなこと言ったら年がばれるか。

「死ね死ね団」って言う組織は日本人皆殺し計画をしてる。
ひとつは経済テロ活動。
大量の偽札を印刷して日本中にばらまき、ハイパーインフレを起こし国民生活を破壊する物語があったよな。

当時の日本の社会情勢はまさに高度経済成長期からオイルショックによるインフレが起きた。
スーパーでトイレットペーパーを買いに殺到する主婦たちの姿も記憶があったよな。
クルマや家電製品を洪水のごとく輸出し経済大国になれば反日感情を持つ国が現れても不思議ではない。
この歌は奢り高ぶった経済大国日本に対する警鐘にも聞こえる。
そして、カネ儲けすれば何をしても良いという意識が今日の格差社会を作ったのだ。
死ね死ね団は反日勢力であることは言うまでもないが、またある意味では日本の国や財界そのものであるのだ。
ホームレスを作る労働者派遣法や過労死を促進するホワイトカラーエグゼンプションはまさに日本の労働者皆殺し計画をしているではないか。
国も地方自治体も巨額の財政赤字を抱えている。
その借金をチャラにするため大量の紙幣を発行しインフレを起そうと考えてる御用学者もいるのだ。

派遣会社からの募集で
正社員募集と出ている場合
正社員でどこかの会社へ
派遣されるかたちだが
正社員には正社員ということ？

そゆこと、各地を転々と、ね

来ないとか言ってあれなんだけど、出版業界なんて中小だったら最低賃金なんて
余裕でスルーだよ？福利厚生なんてゼロ。国保だったしねぇ・・・
東京だったらホントピンからキリまで出版社（編プロ含め）が存在してるから、募集かければ
いくらでも人はつかまる。因みに手取りは交通費含む取材費用が引かれてるからね。
歳は4・50台想像されてるのかな？だったらあんたいくつだ？ってのはちょっとね・・・
慇懃無礼でもいいからもうちょっと考えて欲しいもの。ま、実際は20台だが。
で、そんなことは枝葉だよ。瑣末なことだ。

>>297
作り話だから、言い訳がましくなってきたな。

>>295
特定派遣

常用型派遣

でぐぐれ。

登録型派遣と正社員の悪い特性を併せ持った
究極の使い捨て雇用形態だよ。
単身でどこにも向かい能力があるならある程度はいいとは思うが
離職率も非常に高くハロワでは繰返し募集がでてるよ。
また他県や地方にも飛ばされまくり引越しの費用や寮(実際は寮は完備していない)
のお金を給料から天引される事例が多数。

無職よりはマシだがスキルか人脈を掴めなきゃ
将来ダンボールに直行と言われています。

しかし、派遣は棄民だよな。

差別だし。

差別のどこが悪いんだ？差別社会は永久に不滅です。ミスターにゃがしま

あぼーん

今日のＴＶタックル見た？
ＷＣＥ法で正社員がコロコロ死んじゃうんだって。
正社員の皆さんはさっさと過労死しちゃってくださいね。

>>304
正社員憎し、というのも分かるが、
本来は正社員と派遣社員がタッグを組んで現状を改善していかないと駄目だ。
欧米のようにね。

>>305
助かりたいの？誰だって過労死したくないだろうからねえ。
じゃあ、手始めに今から焼きそばパン買って来い。

あぼーん

派遣や請負や偽装は認めてもいいんじゃないか。
その代わりに殺人を許容してもらえば……。
実際、殺人を許容することは矛盾の回避にもなる。
矛盾を犯したままでいる者のいかなる言明も正当性はないのである。

自由競争を言い立てるならば、すべての規約を廃止せよ。
殺人の発生も自由な競争に含まれ得る。
最初に自由という語を安易なし方で使用し始めたのはそっちであるにもかかわらず、わたしが安易な仕方で使用した途端に自由という語に敏感になるのであれば、いったん経済活動を停止して自由という概念について各自で徹底的に考え、その後に議論することにしよう。
規制緩和を言い立てるならば、あらゆる規制を緩和せよ。
殺人の規制を緩和し、経済活動に殺人を組み込むのである。

一般人の超克
http://ex18.2ch.net/test/read.cgi/net/1166848524/24n
http://academy5.2ch.net/test/read.cgi/sociology/1167578644/1n
http://society4.2ch.net/test/read.cgi/shugi/1167688715/1n
http://life8.2ch.net/test/read.cgi/mental/1169096548/l50　 # 最新

持続可能な淫乱投票システムもよろしくお願い申し上げます。
http://www.google.co.jp/search?hl=ja&q=%22%E6%8C%81%E7%B6%9A%E5%8F%AF%E8%83%BD%E3%81%AA%E6%B7%AB%E4%B9%B1%E6%8A%95%E7%A5%A8%E3%82%B7%E3%82%B9%E3%83%86%E3%83%A0%22&lr=lang_ja

変なのが湧いているな（w

今日も差別されに行くか。。。

差別で搾取さね。

俺も偽装請負の特派に逝ったよ！
よろしく。

今日も差別の１日だった。。。

>>308
なるほど、「便所」が殺されればいいのにね。

早く派遣制度を違法化してもらいたい。

まさに現代の差別制度だな。

>【残業代ゼロ】 「過労死、自己管理の問題」「労働者を甘やかしすぎ」 派遣会社社長・
>奥谷氏発言巡り、予算委で議論
>★過労死は自己管理の問題？　奥谷氏発言巡り予算委で議論
>
>・過労死するのは本人の自己管理の問題――。労働政策審議会（厚生労働相の諮問機関）
>の分科会委員、奥谷禮子氏（人材派遣会社社長）の週刊誌インタビューなどでの発言を
>めぐって、７日の衆院予算委員会で論議があった。民主党の川内博史議員が「あまり
>の暴言だ」と指摘。柳沢厚労相も「まったく私どもの考え方ではない」と防戦に追われた。
>
>奥谷氏は、一定条件を満たした会社員を労働時間規制から外す「ホワイトカラー・
>エグゼンプション」（ＷＥ）の積極推進論者。労働時間規制をなくせば過労死が増え
>るとの反対論に対し、経済誌「週刊東洋経済」１月１３日号で、「経営者は、過労死す
>るまで働けなんていいません。過労死を含めて、これは自己管理だと私は思います」な
>どと反論。また「祝日もいっさいなくすべきだ」「労働基準監督署も不要」とした。労
>政審分科会でも「労働者を甘やかしすぎ」などと発言している。
>
>奥谷氏は朝日新聞の取材に対し、「発言の一部分だけをとらえた質問は遺憾だ。倒産し
>ても、会社は社員を守ってくれない。早くから自律的な意識をもつべきで、労働者への
>激励のつもりで発言した」と話した。

>http://www.asahi.com/politics/update/0207/009.html

奥谷禮子　　人材派遣会社ザ・アール社長かく語りき

「過労死は、自己管理の問題」
「祝日も労基署もいらない」
「格差論は甘えです」

さあ、あなたは人材派遣会社ザ・アールに登録しますか？

■奴隷商人たちの格言■
「格差論は甘えです」「過労死は、自己管理の問題」「祝日も労基署もいらない」（奥谷禮子　人材派遣会社ザ・アール社長）
「格差は能力の差」 （篠原欣子　人材派遣会社テンプスタッフ社長）
「フリーターこそ終身雇用」（南部靖之　人材派遣会社パソナ社長】）
「業界ナンバー１になるには違法行為が許される」（林純一　人材派遣会社クリスタル社長）

■欧米の常識　ｖｓ　日本の非常識■
１）派遣労働者が受け取る賃金は必ず正規以上と法定　ｖｓ　正規の半分以下
２）派遣労働が２年超だと直接雇用義務　ｖｓ　期限撤廃して無期限派遣
３）派遣のピンハネ率は１０％未満と法定　ｖｓ　ピンハネ率は自由、平均40％以上
４）企業が支払う総額はガラス張り　ｖｓ　けっして派遣労働者に教えないブラックボックス
５）派遣労働者の巨大全国組合がある　ｖｓ　何も無い
６）派遣労働は事業拡大時などにのみ使うと法定　ｖｓ　正社員をクビにしてどんどん派遣に置き換えてよい

厚生労働省「労働者派遣事業の平成１６年度事業報告の集計結果について」
http://www.mhlw.go.jp/houdou/2006/01/h0113-3.html
■平成16年度ピンハネ率
　　　　　　　　　　　　　　　　　　派遣料金　　　　　　派遣賃金　　　　　ピンハネ率
一般労働者派遣事業　　　　　15,958円　　　　　　11,405円　　　　　　　28.5%
特定労働者派遣事業　　　　　25,628円　　　　　　15,997円　　　　　　　37.6%
　　　　　　　　　　　　　　　(派遣先⇒派遣元)　(派遣元⇒労働者)　(1-賃金/料金)

※賃金は８時間換算

ﾐﾐ彡　￣ﾟ￣'　〈￣ﾟ￣ .|ﾐミ彡 米国派遣業のビンハネは、10%上限。
　　　　　　　　　　　　　　　　　日本派遣業のビンハネは、青天井。
　　　　　　　　　　　　　　　　　　規制緩和の成果だな。

中卒、高卒なんだから格差あってあたりまえ
学歴もないのに平等に扱えって？
甘えんぼうもほどほどに

びっくりした
たまたま、知り合いの女友達で奥谷禮子氏の株式会社ザ・アールの派遣社員で体壊したんで
やめたけどはかわいそうだったよ
楽○の派遣で３日間も宿泊残業なんてことがあったし、言っていることが
おかしいよ。体壊してまで自分で管理するならみんな派遣やめているし
、言っていることが矛盾だらけだよ。
この記事見て本人もすごくおこっていたよ。現実的に社員のようなふりをして
社員以上の仕事して、給料は半分だったって
変だよね

>>321
まったく変だな。

>>321
変なのはわかりきってるが
大した学歴が無いと中途は派遣ぐらいしかまともな
お金を稼ぐ手段があまりない。
極小零細企業やDQNの飛込み営業や運ちゃん・３Ｋなどをやる気なら
正社員の道はあるが・・。休日も無くサビ残も多く、
残業無しの手取りは200万超えればいいんじゃないか？
またクビのリスクも非常に高い。
これはハロワにある求人はそうとれる。

大手のメーカーは新卒者の高学歴のみ
大手の子会社は倍率数十倍〜数百倍等
こういったお宝求人はまず見かけないのと群がるから無理。

非正規の道かワーキングプワーな正社員で働けるだけ働くしか
負け組みには道は無い。

>>320
格差はあってもいいよ。
ただし最低年収３００万。
上は年収５０００万いても異存はない。

>>324
じゃ、君は空き缶拾い業務しているホームレスに300万あげる係ね

>>325
あんた、差別主義者だな（w

>>325

ヴァカの例え話は理解し難いなｗ

>>325
何の説得力もない言葉。

>>327
たとえ話じゃなくてマジ話だろ
誰かが300万の最低賃金を得るには誰かがそんだけ負担しなきゃなんないんだよ
底辺を救うには頑張ってる人が負担しなきゃなんない
それこそ差別だろ
就職戦線に参加しない楽したもん勝ちじゃん‥

ろくに税金払ってない香具師には、税金でつくった道を歩いて欲しくない。
ろくに税金払ってない香具師には、税金でつくった施設を使って欲しくない。
消費税なんて、普通に働いている人が払ってる税金に比べたら微々たる問題から関係なしね。

>>329
市場はそもそも不公平にできている。
年収１億の椰子と100万の椰子では収入の面では100倍の差があるが、
努力や能力の度合いに100倍の格差があるのか？
１億稼げるのは、年100万で働く何百人もの人間がいるからなのかもしれない。

>>331
その通り。
最低年収２００万も満たない労働者が大勢いることはもはや経済大国日本の品格はなし。

>>332
ワーキングプアだな。
日本はOECD諸国の中で一番格差のある国だよ。
米国より格差がある。
是正しないとな。
だから、派遣制度は駄目なんだ。

格差大国日本∩( ･ω･)∩ ばんじゃｰい

・20代前半の人の５人に１りの割合で年収150万以下。
・全世帯総数で年収150万以下が１０分の１世帯。
・生活保護世帯が160万世帯を去年の１１月に上回る。
・非正規雇用の人材派遣会社が年に５割増しのペースで増え続けている。
・ハローワークの求人倍率が１を超えても実は７割が
　派遣・請負・契約・パート・アルバイト等の非正規である。
　ＩＴに至っては正社員雇用であろうと９割前後が自社開発を行なって
　いないと言われている。客先出向と称して実は多重派遣。
　またこの業界は偽装請負などでも問題になっている。
・３分の１の会社が残業100ｈを超える人がいて全企業の7割がサービス
　残業を行なっていた事が分かっている。

これはすべて雑誌やニュースにて取り上げられている。

ソースソース

>>333
えっ？最近までの統計ではＯＥＣＤ諸国の中で日本の貧困率２位だったけど。
もうワースト１になったのか。
一億総中流なんかいつの話になったのやら。
１９８０年代が一番良かったかも。

適当なソース引っ張ってきますた。
年収150万
http://shounan7.exblog.jp/4125188/
生活保護世帯
http://blog.jpnpatch2005.com/archives/2006/10/080026.php
http://blogs.dion.ne.jp/hope/archives/4300830.html
サビ残
http://rikunabi-next.yahoo.co.jp/tech/docs/ct_s03600.jsp?p=000251&vos=nyteyajw0301000
http://www.shimaneroudou.go.jp/sttstcs/ancate.html
http://home.netyou.jp/hh/jcp-trm/ch/01603rodo.htm

>>338
乙
年収１５０万のblog主ｶﾜｲｿｽ

派遣が格差助長させてるのは周知だと思うが、
派遣元だけじゃなく、経団連に押されっぱなしの国、利益追求にまっしぐらの派遣先達を更正するにはまだまだ時間もかかるし
お国柄的にも日本は今以上に切羽詰まらないとどうにも動かんだろうな。
派遣社員は自社社員の○％に抑えるとか、受注単価の公表とか、試験的に試してみるのもいいかと。
ただ、格差＝差別ではないと思うが。

派遣って事で差別するやしがいるって事だな。
後結婚の対象外らしいね。
そんな俺は特派でつ・゜・(⊃Д≦)・゜・

なんか定期的に自己責任とか書く執拗なのがいる希ガス

>>340
男で派遣ならば結婚はまず無理。低賃金の上、雇用等が安定していないからね。
女でも派遣ならば縁遠くなるな。
>>341
チーム世耕の工作員だろ。

派遣会社って言い方が悪いけど人身売買だしね。
鵜飼みたいなモンで派遣に登録したらその瞬間に鵜だ。まだ鵜の方がマシかも…鵜は常に食わしてもらえるけど必要な時しか餌与えねぇからね派遣会社って。

>>343
鵜飼わかってて言ってる？
鵜も必要な時しか餌与えられない。
もしかしてあのテレビでよく見る鵜飼の様子を鵜が好きなだけ食べてるとでも思ったか？

差別上げヽ(`Д´)ノ

派遣の子は派遣ww

コンパとかで女が「私、派遣で働いてます」って言ってるの聞くと、
こいつ会社で公衆便所になってんだなって思うのは漏れだけ？

隣の職場に新しい派遣が来たんだけど、オバさん体型系デブでちょっと見たら
50歳ぐらいに見える（実際はもっと若いんだろうけど）
仕事もあんまり出来ない感じで、派遣社員っていうよりパートのオバさん。
隣の職場、一気に暗くなっちゃってもてあましてるのがよく分かる。

パートも派遣も同じ非正規雇用仲間ｗ

>>347
>>348
差別か？

差別だな。

新時代の日本の階級社会
　
天皇　革命や政治体制の激変がない限り一生安泰。
　　　犯罪を犯しても刑法で処罰されることはない。（これマジ！）
　　　戦争責任の追及が曖昧になったのもこのせいだろうか。

貴族　国会議員、公務員、大企業の経営陣。
　　　月給、賞与、退職金、福利厚生は破格の優遇。
　　　地域や職種にもよるが家が一軒買えるほどの退職金がもらえる。
　　　「視察」と言う名目で海外旅行で豪遊する公務員も。
　　　そのくせ勤務中居眠りする人が多い。
　　　「みどりのおばさん」ですら年収８００万、市バスの運転手は年収１０００万。
　　　大企業の管理職ですらもらえない額。

平民　民間企業で働く正社員。
　　　年収３００万以上。
　　　有給もなかなか取れず長時間過密労働で疲れ果ててる。
　　　リストラや倒産に遭わなければ何とか定年まで働かしてもらえる。

奴隷　派遣、パート、日雇いなどで働く非正規雇用労働者。
　　　今や前勤労者の３分の１にまで拡大してる。
　　　フルタイムで働いても年収２００万。
　　　家賃、食費、光熱費だけ払うのがやっと。
　　　クルマも買えないし旅行もできない。
　　　ＣＤや本を買うのすらためらう。
　　　本人に非がなくてもいつクビになるかわからない。
　　　正社員より実力があってもほとんどがなれない。
　　　将来はホームレスになるか生活保護受給者になるか犯罪者になるかの選択が迫られてる。

>>352
すいません、訂正です。

誤「前勤労者」⇒正「全勤労者」

新たなる貧困層でつ・・・・・orz

差別で貧困で絶望だす・・・・・・

ｵﾚﾗｵﾜﾀ ＼(^o^)／

>>352
よい喩え方だね。
まったく現代は封建時代と変わりないという比喩だな。

現代カーストの最下層だな・・・・・orz

派遣の人に質問なんだけど、ブルーカラー系の仕事で正社員は嫌なの？
少なくとも平民になれる可能性があるのに

>359
ブルーカラー系の仕事も規制緩和で派遣が使えるようになったら正社員自体になるのが難しい

必死で妙な誘導カキコしてない？..._〆(ﾟ▽ﾟ*)

【社会】 日本、非正社員と比べて正社員の保護手厚く…ＯＥＣＤが指数化
http://news22.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1171448087/

>>362
格差が開きすぎているので、是正するのは当然。
政府はその格差を認めないがね。
だから、政権交代させる必要がある。

３ヶ月毎の更新で将来の展望も夢も希望も無い・・・・orz

派遣業界がある意味癌だな。企業と直で、労働者と労働契約をしてたら、いわゆる低所得層も、もっと所得は高いはず。企業がバブル期以上の利益を上げてるのに、低所得層が増加してるのは、社会構造上おかしい。

安い派遣を使い捨てして人件費削ってるから業績良いんだろ　

>>360
いや、そうではなくて
現状の話してるのに、たらればで返されても

★日本、非正社員と比べ手厚い正社員保護・ＯＥＣＤが指数化

・経済協力開発機構（ＯＥＣＤ）は13日、日本の労働市場に関する分析を公表した。
　正社員とパートなど非正社員の保護度合いを独自に指数化して国際比較したもので、
　正社員と非正社員の保護度合いの差は日本が主要7カ国で最も大きかった。女性の
　就業率も他国に比べて低く、雇用市場の流動性を高める改革が必要としている。

　今回の分析は、ＯＥＣＤが加盟各国に構造改革の処方せんを示す「成長に向けて
　（2007年版）」に盛り込まれた。

　http://www.nikkei.co.jp/news/keizai/20070214AT3S1302613022007.html

>>365
>>366
ここまで横行したのは政府のせいだし
一度派遣に陥った人は簡単には抜け出せない。
さらに最近は中途の正社員を採用しない為
特派だろうと一般派遣だろうとかなり高度なスキルを要求される。
持てばよし持たなきゃ替えを要求。
社員じゃ中々こういうった感じで人数を上下できないからね。

特に技術系で大手なら
・開発経験・言語　C/C#/C.NET/JAVA　これらの最低一つ
・リーダー経験　30代ならあって当たり前
・英語などの外国語　高校卒レベルと答えると白い目で見られる
・高度なＰＣ・基本ソフト　E/W/P/A　マクロ　これらはほぼ常識
・ネットワークの知識・構築　いまどき常識らしい・・
・ソフト・ハードの知識　理系の大学出といた方がいいらしい。

これで年収350万超え程度・・・。地方だとマシな求人。

まぁ正社員を受けても派遣は経験にならないし
なんで派遣を繰り返すんですか？って事になりかねない。
ＤＱＮ零細のがまだ転職には有利。
派遣で35歳定年した人は
・タクシー
・飛込み営業
・娯楽系
・３Ｋ　但し正社員は殆どありません(>_<)
・清掃業
・運送
これらに漏れるとダンボール直行。

ユダヤ商法。だめだこりゃ。
http://richardkoshimizu.at.webry.info/200702/article_12.html

スティール：サッポロに買収提案、総額1500億円超で友好的ＴＯＢ(３) - ブルームバーグ

２月15日（ブルームバーグ）：米投資会社スティール・パートナーズは、筆頭 株主として株式を保有している
サッポロホールディングスに買収を提案した。
サッ ポロ取締役会の賛同を前提に1500億円超の友好的ＴＯＢ（株式公開買い付け）を仕 掛ける。
[2007年2月15日17時46分]

これから日本企業多数はユダ資本に買収されたり他国に売られちゃいそうですね、
郵政の金が米ファンドに流れ、
その金で ＴＯＢ仕 掛けられてるんだよ、
日本の金で日本企業が買い占められているという情けないことに。

ユダ資本　→　KCIA（韓CIA) →　統一協会→　統一協会祝電安倍総理
安倍総理は外資（ユダ資本）経営者に都合がよい、 残業代ナシ、過労死自己責任、自由解雇、派遣使用無期限、
いままでの労働裁判判例を骨抜きにし日本人労働者奴隷化法案を必死に成立させようとしている売国奴だよ
馬鹿日本民族覚醒しろ。
http://video.google.com/videoplay?docid=-3911448599094951946&hl=en
http://video.google.com/videoplay?docid=3665838519268605080&hl=en
『911の嘘をくずせ ルース・チェンジ・セカンド・エディション』
http://video.google.com/videoplay?docid=4377032998245988095&q=Loose+Change+2nd+Edition

安倍が売国奴であることはよく分かる。

宗教の噂もあるが　

世界の３大バカ息子

金
安部
ブッシュ

>>373
その国々の末端庶民、みんな泣いている。
北朝鮮＝国民全員がアボーン
安倍＝派遣社員等の非正規雇用労働者を中心に泣いている、アボーン
ブッシュ＝安倍の国に庶民の泣かせ方を示した、アボーン

きっ子のブログ

アベシンゾーの素晴らしさを再確認しましょう（笑）

その１
http://www.nicovideo.jp/watch?v=utrzpCXDoaMhM
その２
http://www.nicovideo.jp/watch?v=utFiHiNiXCkHE
★　１人でも多くの人にアベシンゾーの有能さを知って欲しいので、応援のクリックをお願いしま〜す！

きっ子のブログ

アベシンゾーの素晴らしさを再確認しましょう（笑）

その１
http://www.nicovideo.jp/watch?v=utrzpCXDoaMhM
その２
http://www.nicovideo.jp/watch?v=utFiHiNiXCkHE
★　１人でも多くの人にアベシンゾーの有能さを知って欲しいので、応援のクリックをお願いしま〜す！

>>376

（ノ∀`）ｱﾀﾀﾀ

あぼーん

まじかよぬっきー

なんか基地外が湧いているな

差別そのものですな。

ワーキングプア乙

いっそ階級制度とよぼう。

あぼーん

>>383

いいですねそれ
階級不動制にしてしまおう
ハケンの子もハケン決定

もはや革命しかない希ガス

派遣でどうやって65まで働くの？

しかし、今の社会の仕組みのままで、派遣で６５まで働けないと、ホームレスや生活保護が激増するぞ。
人口の３分の１がホームレスか生活保護になる。
大袈裟というかもしれないが、社会の仕組みを変えないと本当になる。

5%が良い所。

>>388
その通りだ。よくわかってくれた！ほかのみなさんも。予想外の反響だ。ありがとう！

今の政府も財界も経済効率の良い社会を作ろうと自称してるようだがとんでもない。
「奴隷」という多くのワーキングプアが生み出されることによって将来国も企業も
巨額の財政負担をしなければならないことは覚悟できてるのだろうか。

下関駅の放火事件の犯人は犯罪歴を持った７０歳台のホームレスだった。犯行の動
機は刑務所しか住む所はないと供述していたらしい。彼は福祉事務所に生活保護の
相談にに行き受給を申請したが却下された。もし、彼がアパートの入居手続きが通
り生活保護の受給ができたのなら、このような事件を起さなかっただろう。下関駅
を放火した損失額も大きいが受刑者ひとりの面倒を見るのにひとり年間２８０万は
かかるらしい。生活保護よりも高いし、派遣労働者の年収分にも匹敵する。それな
ら誰もが定年まで就労できるようにし最低年収３００万稼げるようにすればかえっ
て国も企業も将来高いコストを払わずに済むだろう。

犯罪者や生活保護受給者を増やしたくなければ正社員の数を増やすべき。だが、悲
しいことに国は財界の言いなり。財界は目先の儲けしか頭にないから正社員を増や
したくないと駄々をこねてる。それでも飽き足りず「労働ビッグバン」や残業代を
踏み倒し過労死を促進する「ホワイトカラーエグゼプンプション」で「奴隷」を更
に増やしたいらしい。

>>390
であんたは、既に65歳に到達してるの？

>>391
まだだよ。（笑）

65-35=30！！！！！！

いや390は十分に65歳の文章だよ。（笑）

革命は言い過ぎだけここまで国がほっとくのなら税金の不払いとか政府が苦しくなる方法で訴えていくしかないのかな？と思う。
ていうかホワイトなんちゃらの前に国家で寝てる政治家首にして、他の全議員の月収30%カット、ボーナス50%カット、特別手当廃止、年末の国道掘り返し禁止。まずはこの当たりから痛みの伴う改革をして貰わないと法人税のいいなりになってる現政府じゃなにも出来ない気がする

革命的改革が必要なのは言うまでもない。
それは、自民・公明にはできない。

静かに土に帰るのを待つのみだな

>>397
お前、馬鹿か（w

あぼーん

>>397
俺は酸性。せめて何かの役に立つために、国土の肥やしとなってくれ、馬鹿派遣ちゃん（^∀^）

>>400
自民党の工作員だろ。
差別はいかんよ。

>>401

400です。
全くの無党派層です。自民党の工作員だって勝手に決め付けて差別しないでｗ

日本人に社会を変える気概なんて無ぃんだから
然るべきｽｷﾙを身にっけて生き残ってぃくしかないと思う
競争社会から逃げた人ゎ淘汰されるだけ

http://www.umaka.co.jp/profile/index.html
今、ここで、派遣で行ってるが
今、二週間にもならず、使い捨てされようとしてる
二週間なら、自給が最低賃金で計算されるからだ。。
大阪の阪神いか焼き、作って、冷凍して
阪神非百貨店で解凍して売ってるんだが
私は、掃除婦で雇われた、手袋もなしで、塩素に手を入れさせられ
派遣だから、汚物処理係だ
ホッカイロさえ、おらえるからくださいと言ったら
ロッカーでつけるな
男性も居る、作業場で、脱いで貼れってさ
下着に貼るのにね
えげつない。。トイレもいけない
前の女の派遣は、膀胱炎で止めたらしい
使い捨てもいい加減にしろって感じ

>>404
文章を拝見する限り、その程度の職が最適かと。
まずは日本語から。しっかり勉強しましょうね。

満足な日本語を話せない方とは、｢派遣｣って言葉ひとくくりにされたくないわ

>>404
それが本当なら集団で民事訴訟起こせばいい。

・派遣なら契約内容と業務内容の不一致を指摘する。
・セクハラやパワハラに該当する事も記録に残す。
　・業務命令や言動を録音しておく。
　・日記やブログにつけておく。
　・法廷で証人を立てる。

証拠がそろえば勝訴できるんでね？
そんな会社潰しちゃいなよ。

>>404
そのような会社は潰した方が世の中のためだ。
潰せ。

まあ、次の選挙がたのしみだな♪

選挙では、反自民、反公明ということで、ひとつ。

キヤノン請負労働者「生身の人間。正社員と同じ賃金を」2007年02月22日16時46分

http://www.asahi.com/life/update/0222/004.html　

キヤノンの工場で請負で働く大野秀之さん（３２）が２２日午前、衆院予算委員会の公聴会に招かれ、
非正規雇用の労働者の思いを語った。長年にわたる職場の「偽装請負」も指摘し、「厚生労働省は
労働者派遣法を適用して直接雇用をキヤノンに指導してほしい」と訴えた。（略）

>>410
剥同

派遣の９割は創価人

>>413
海老でんすは？

差別だと思うなら、派遣で働かんかったらええやん。
お前ら愚痴さんざん書きこんでも、結局明日は派遣行くんやろ？(笑) 派遣しか雇ってもらえやんのに、派遣の悪口いうのはどうかと？
感謝するとこやろ？
お前らの今するべき事は、批判じゃない。派遣のお偉いさん達にゴマすりや！
派遣に見切りつけられたら、浮浪者になるよ(笑)

ドンドン派遣が増えていく〜〜〜〜ｗｗｗｗｗｗｗ

仲間がたくさん増えて良かったですねｗｗｗｗｗｗｗｗ

派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！
派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！
派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！
派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！
派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！
派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！
派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！
派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！
派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！
派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！
派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！
派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！
派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！
派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！
派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！
派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！

>>416
もう飽きた。全然おもんない。

>>416
あんたらの存在が、いかに派遣社員が社会で虐げられているかを物語るな（w

スーパーマリオブラザーズ
http://www.youtube.com/watch?v=AWxpcd4Nbto

いやー、差別されっぱなしの１週間だった。

いやー、差別しまくりの１週間だった。

>>421
あんた、地獄に堕ちるよ

地獄なんてないんだから自分の為に人生を楽しまないと。

一回きりの人生、本当に派遣で満足ですか？

>>423
満足な訳がねえだろ。アフォか。

次の選挙はおぼえてろよ..._〆(ﾟ▽ﾟ*)

>>424の>423へのレスが派遣のレベルを物語っているｗ

人生色々
社員も色々

格差があってあたりまえ。　　

>>427
いつか刺されるぞ

刺すのは負け組？

バキューン 撃ってやった

小泉前首相が安倍首相に対して「格差はいつの時代にもある、となぜ言えないのか」と言っていたようだが、
問題は、程度である。ジニ係数を見ても分かるが、現在の格差は耐え難いまでに開いていることに問題がある。
また、ワーキングプアなどという大量の貧困層を生み出していることに問題があるのである。
たとえ、小泉が再登板ということになっても、国民を説得できないだろうな。

つか、美しい国で貧しく生きたくない..._〆(ﾟ▽ﾟ*)

政権交代が必要と思われ。

派遣はバイトと同じ時給制だよ

鬱苦死い国バンザイｗヽ(≧□≦)人(≧∀≦)人(≧▽≦)人

とりあえず派遣業を規制しろ
というか撤廃しろ

話はそれからだ

金髪ヒゲぼさぼさ、土方の服？にサンダルの男が「俺派遣会社作るよ、仕事したくないから、超楽らしいんだよ」と静かな本屋でバカでかい声で話してた。

そいつはアホ。夢見るだけならまだいいけどね。

笑顔で「うんちっ☆」
小倉優子の衝撃びっくりんこ過去（整形＆キャラ変更前、当時１７歳）低く野太い声でベラベラ話す素？のゆうこりん。
http://www.youtube.com/watch?v=ZJUFP6TqRxw&mode=related&search=

　　.　　　　　 　　　∩＿　
　　　　　　　　　 　〈〈〈　ヽ
　　　　　　　　　　〈⊃　　}
　　 ∩＿＿＿∩　 |　　 |
　　 | ノ　　　　　 ヽ !　　 !
　　/　　●　　　● |　　/
　 |　　　　( _●_)　 ミ／ ＜ こいつ最高にアホ
　彡､　　　|∪|　　／
/　＿＿　 ヽノ　/
(＿＿＿）　　　/

二月二四日にグッドウィルから
下赤塚にある株式会社春うららかな書房という会社に派遣
９時から１５時までの６時間休憩無しで働かされた
社員さんやパートの方達がお昼休みで食事をしてる中グッドウィルの派遣は昼食抜きで働く事に
支店に言ったら、６時間以内の労働だから休憩入れなくても違法じゃないと言われた
しかもその日のうちに月曜に同じ現場への派遣依頼
断ったら、今度は８時間だから絶対休憩入るはずと言ってきた
結局断る事は出来たけど
他の方はこういう時気にせずに同じ現場に行けますか？

>>441
行けません
って言うより
グッドなんか違法だらけの奴隷労働しかないから行かない。

>>441
こういう話を読むと、
派遣というのは使い捨ての被差別棄民だと思うよな。
職場で人間扱いされていない派遣が多すぎる。
人権問題だよ。

日払い派遣が問題ある企業がありすぎ。

タイガー魔法瓶を提訴　派遣女性「正規雇用せず突然解雇」　大阪地裁
2月26日15時43分配信 産経新聞


　タイガー魔法瓶（大阪府門真市）で派遣社員として５年以上同じ業務に従事した上、
突然契約を解除されて精神的苦痛を受けたとして、大阪府内の女性（３０）が２６日、
同社に慰謝料３００万円と正社員としての雇用などを求める訴訟を大阪地裁に起こした。
契約解除は労働局が同社を指導した直後に行われており、
女性側は「解雇は労働局に申告したことに対する報復」と主張している。

　訴状によると、女性は門真市の人材派遣会社を通じ、平成１３年９月からタイガーで勤務。
社員の指示を受けるなど実態は派遣なのに、請負契約を装った“偽装請負”が行われていた。
女性は昨年１１月、大阪労働局に申告。同局は労働者派遣法違反を認定し、タイガーに行政指導を行った。

　同法は一定期間を過ぎた場合、派遣先の企業に直接雇用する義務があると規定。
労働局による指導はこの趣旨を踏まえ、女性の雇用の安定を図る前提で
派遣契約の解除を求めるものだったが、タイガーは契約解除だけを行い、
女性を正規雇用しなかったという。

提訴後、会見した女性は「話し合いにも応じてもらえず、悩みに悩んで提訴した」と話した。

タイガー魔法瓶の話　「訴状を見ていないのでコメントできない」

http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20070226-00000030-san-bus_all

六時間位なら休憩いらないじゃん。簡単に辞めすぎだよ。

>>446
仕事の内容による。
あんたは相当楽な仕事をしているんだな。
ま、普通は６時間も働けば休憩が必要だろ。

>>446
飲食物を一切取らずトイレにもいかず
30冊一束の雑誌の束を６時間休憩無しで風の吹き込む中
荷運び、荷解き、仕分け、梱包、これを千五百冊分、一人でやってみせてください。
それが続いても平気だと思ってからなら発言に納得出来ます。
私は女性でこの時の日給は交通費千円とデータ料の二百円込みで六千円でした。

俺いつも不思議なんだけどさ、トイレが近いライン工はどうしてるの？腹が痛くなって漏らす人いる？

>>449
私の知っているかぎりでは
二時間おきぐらいに短い休憩があったり
どうしてもの時は声をかけていかせてもらうなど
トイレはなるべく休憩時間という職場で６時間休憩無しは>>441が初めて
ここだってそれ以前は同じ時間で給料も変わらずにお昼休みあったんだけどね。
一時間後に来た人も、どうやら違う派遣会社の派遣みたいだったけど
社員さんやパートの人と一緒にお昼休み取っていたし
ちなみに同じ15時まででした。
まだ帰らない人はちょうど休憩に入ってました。
もちろんこの人達は昼休みもあった。

生理現象（トイレ）を否定するような会社は明らかに法律違反だろ。
労働基準監督署に訴えてやれ。

正社員がトイレに行くのは何も言わないが、
派遣者がトイレに行くと正社員にプチイヤミ＆皮肉を言われる。

>>452
差別じゃん。

あぼーん

派遣社員に対する差別を「人生いろいろ」で片付けられると、
もう革命しかないかと思うよな。
馬鹿は力でねじ伏せるしかない。

★労働総研試算：最低賃金１０００円にアップで収入２兆円？

・労働運動総合研究所（代表理事・牧野富夫日大教授）は２６日、最低賃金を時給換算で
　１０００円に引き上げれば、約７００万人の労働者の賃金改善につながり、引き上げ分を
　高所得者層に賃上げするより約５６８５億円の経済効果があるとの推計を発表した。
　春闘で内需拡大などに最低賃金の引き上げが注目を集める中、引き上げ効果の大きさを
　改めて示す結果となった。

　推計は、厚生労働省の賃金構造基本統計調査、消費実態調査などから行った。それによると
　最低賃金を１０００円に引き上げればパートの７７．９％の３７４万人が月額約２万５０００円、
　一般労働者の１３．６％の３０９万人が同２万９０００円賃金が改善される。
　増額分は計２兆１８５７億円になる。同省の調査では従業員１０人以下の事業所や公務員は
　調査対象になっていないことから、総額はもっと増えるものと見られる。

　消費調査などから所得増の影響を高所得者層（年収１５００万〜２０００万円、２０００円万以上）と
　比較すると、低所得者層では消費支出が１兆３２３０億円増加するのに対し、高所得者層は
　７５４５億円だった。
　低所得層では、食料品や繊維、教育などに支出が回り、中小企業分野に誘発効果が表れたのに
　対し、高所得層では貯蓄やプラズマテレビなど高級消費財に回り、波及が弱かった。同研究所
　では「高所得層に金を回すより、低所得層へ回す方が内需を高め、しかも地域の中小企業関連
　分野により効果が上がることがはっきりした。最低賃金の引き上げは中小のコスト増を心配する
　声もあるが、売り上げを伸ばして収益を増やすという積極面を見るべきだ」と話している。
　http://www.mainichi-msn.co.jp/today/news/20070227k0000m020146000c.html

今、リアルに庶民生活を脅かし続けている存在があります。
http://human6.2ch.net/test/read.cgi/dame/1166013107/891

>>456
当たり前の話だよな。
金持ちに儲けさせるより、圧倒的多数である庶民の懐を温めた方が景気に良い刺激なるということだ。
昔から言われる理論で、市場原理主義者の台頭で、その理論の存在がかすんでいたな。

1000円位はあげても良いよ。
逆に今までよく生活してたなぁ〜と感心する。

本当に最低時給千円とかになるといいですね！
ついでに>>441のような事をさせると違反になる法律になるといいな。
今の労働基準法はどちらかというと雇う側が
「ここまでは法律内の労働だから働け！」
とするためのものでしょ？
昼をはさんでいるのに６時間休憩無し
そのくせ「トイレは出来るだけ休憩時間に行くように」
社員とパートと昼休みあげたい派遣会社の派遣は「お腹空くからお昼は食べないとね」
他の人に「その仕事は危ないから」と言ってその仕事をこき使いたい派遣にさせる
こんなのはいや

危ない仕事は派遣にやって欲しいな。
よく考えたらトイレを禁止したわけではなく、愚痴を言われただけなんだよな〜社会人ならある程度鈍感じゃないとね〜

最低賃金１０００円は世界の常識。
フランス１１６２円
イギリス１０９６円
日本６７３円
この差は何？

別に最低賃金で働いているわけじゃないでしょ？

日本は物価が高いって刷り込まれてるだけなんだよな。海外に行ったことある奴は分かるだろうけど日本とそんなに変わらない。安く買い叩かれてるのは事実。

>>464
そのとおり。
生計費を基準にして比較すると、日本の最低賃金は激安だよ。
最低賃金を引き上げると、消費を刺激し、景気に良いという調査もある。
引き上げるか引き上げないかは、現政権が、金持ちの方に向いているか、
庶民の方に向いているかを見分けるポイントだよ。

まあ、今度は選挙に行こう♪

>>465
難しいね。卵が先か、鶏が先か。

賃金を引き上げれば、商品の値が上がってしまう。
それでも人がその商品を選んで買ってくれるか。
ヨーイドンでどのメーカーの商品も価格があがるはずもないし。

安い商品を買ってもらうために人件費を削っても、
労働者の給料が安いから消費意識は高まらないし。

ごめんなさい。私、答え持ってませんｗ

ここにも貼っておこう..._〆(ﾟ▽ﾟ*)

http://www.kki.ne.jp/akaruku-tsb/topics-hiseikikoyoCanon0607.html
キヤノン大分工場

・８割が非正規、手取り月１３万円
・１食がそうめん１束だけの日も
・「お金がなくなると、朝、腹が張るくらい水を飲むんです。」
・生産が目標に達しないとサービス残業も
・茶わん１杯で３日間すごしたという青年
・作業台 わずか６０センチ幅
・秒単位で 汗もふけず
・通路に 歩く速さ表示

御手洗さんの優しさは北半球を駆け巡るで！

>>462
世界２番目の経済大国なのに日本の労働者はその恩恵すら受けられない。
「日本６７３円」は全国平均でしょう。
青森県の最低賃金は６１０円らしい。
その最低賃金で働いてる労働者は現実にいるのだ。
縫製工場で働いてる労働者に時給がまさに６１０円。
ひとりで自立していくには暮らして行けない賃金だ。
更にひどいことにその工場ででは「実習生」と言う名目で時給３００円で働かされてる中国人労働者がいるらしい。

>>468
そういえば御手洗は企業でも日の丸君が代をやればいいと言ってる。
売国奴の分際で何を言うか！
そうか、忠君愛国、滅私奉公で労働者を洗脳し酷使しようと必死になってるのが伺えるな。
国や企業に忠誠心を求めるのなら終身雇用年功序列を復活させるべき。

http://vision.ameba.jp/watch.do?movie=152697
なにこの小学生の作文みたいなのｗｗ
これじゃ無理だろう・・・無駄氏に乙

最低賃金に頼らなくても1500円位は稼ぎなさいよと思う。

>>471

世耕乙..._〆(ﾟ▽ﾟ*)

>>470
便所が積極的に発言（失言）しているために、日本財界のレベルの低さが分かるよな。

>>467企業や株主の利益をちょっぴり削ればいいだけ。

>>475
おいおい。すごい発言だな。荒らし認定レベルだぜ。

>>476
>>475は正論だろ。
何が荒らしだ。市場原理主義者が。

実際差別だな。

馬鹿な新卒派遣社員はもういりません。
中採か新人の「優秀な方」を求めております。

日本全国の正社員のこころの叫び

>>479 (　＾∀＾)ｹﾞﾗｯｹﾞﾗ

貧困へのスパイラル〜アメリカ格差社会の実態〜
http://up.uppple.com/src/up2226.jpg

FRBの統計によりますと、低所得者（年間所得２５，０００ドル以下）の世帯は４０００万世帯以上あり、
全世帯の実に３８％を占めています。

富裕層に属する政治家は，格差の是正にはほとんど興味がない
http://observer.guardian.co.uk/world/story/0,,1712965,00.html

すでに３７００万人以上が貧困層となり，とくに，ブッシュ政権になって，
５４０万人が新たに貧困層に加わった。

ケンタッキーでのレポート：
共働きや，２箇所で長時間労働している普通の人（高卒）なのに，
貧困から全く脱却できず，電話が開通しておらず，水は近くの泉で汲むような所に住んでたり，
家が無くトレーラーの中で家族で暮らし。

寝る暇もないほど働いているのに，「貧困は，怠惰や自分勝手が原因」などと非難され，
一方，（富裕層に属する）政治家は，格差の是正にはほとんど興味がない。

米国：深刻化するホームレス問題
http://www.knoxnews.com/kns/local_news/article/0,1406,KNS_347_5391248,00.html
2007/03/03

米国内のホームレス人口推計75万4千人（米住宅都市開発省調査）
About 754,000 people are homeless on a typical day in the United States,
according to a new federal study that also shows how Knoxville's homeless population differs from national averages.

http://www.ms-s.net/w/view.php?uid=29914

>>481
日本と同じ状況だな

>>468

しかし、安倍（首相）という男は、いつまでたっても格差社会を認めないんだな。
政権から引きずり降ろすしかない。

差別はいい加減にしてくれ。

差別されるような勤務態度はいい加減にしてくれ。

格差をもっとつけてくれ。社員800万。派遣200万という世の中にしてくれ！

俺の工場は１５００人の従業員中、派遣が５００人いるんだけど。
派遣の人間といってもピンキリで正社員以上に使えるのとかいると思えば、
派遣以外では到底無理！て奴も多い。彼らは将来の事はあんまり深くは考えていないのは
間違いなく、責任の無い気楽さが派遣に安住させている要因だと思う。
俺の一緒にやっている派遣君は３０過ぎだが自己管理が出来ず、大酒を飲んで仕事に来れないことが
月に１，２度ある。会社には「体調不良」といっては休んでいる。職場の人間にはバレバレなんだがなｗ
彼の言い分は「調子が悪ければ仕事を休んでもいいんです！」というもので呆れて物も言えない。
いい加減に酒の量のコントロールできんと人生終わるんじゃないかと要らぬ心配をしていまう。
仕事は出来るんだから本当に勿体無い、見込みのある奴だけに惜しいよ。

>>489
で、何が言いたい訳？

>>488
そうだな、おまえさんが会社都合で解雇され、その人件費で
派遣を増やすというのはどうだろうか？
そうすれば、会社に貢献したことになるだろう？

資本主義なんだから、弱肉強食や格差は当たり前。
派遣制度に問題があると思うなら、やらなければ良い。
派遣しか仕事がないのは、その人の商品価値が低いから。それは自己責任。

>>491
派遣の大きな勘違いが目に付くが
派遣は単純な労力だから代えがきくが正社員に基本的に代えはいない。

どういうことかわかる？一般的な派遣の2倍働く派遣の代わりは2分の一の賃金2人で済む。
しかし正社員の4分の一の賃金の派遣4人雇っても何にもなら無い。

<丶`∀´> 好きで従軍慰安婦になったわけじゃない
(´･ω･`) 好きで派遣社員になったわけじゃない
<丶`∀´> 従軍慰安婦にならざるを得ない経済状態による広義の強制
(´･ω･`) 派遣社員にならざるを得ない経済状態による広義の強制
<丶`∀´> 直接雇っていた慰安所だけでなく、慰安所を使った日本の軍隊にも責任がある
(´･ω･`) 直接雇っていた派遣会社だけでなく、派遣会社を使った日本の大企業にも責任がある

http://mbga.jp/AFmbb.0PqA24ddca/

>>494
で自分の責任はどこにあるんだ？
何にでも当てはまるだろう。
好きで〜した訳じゃないなんて負け犬特有の
言い訳は。

↑くだらね。
自民党がいかにも言いそうなチープなロジック。

>>493
それで何が言いたいのかな？（笑いが止まらないよ）
まだ、自己都合で会社辞める気ないの？
お前の代わりは正規で、いくらでもいるんだよ。
くだらない。算数もちだすなよ。
俺が、言いたいのはお前のような仕事のできねえやつは、
会社としてはお荷物と言いたかっただけ。
わかったかな？俺がお前を馬鹿にしていることを。
別に、レスくれなくてもいいよ。
馬鹿相手してる暇ないし。

派遣は社員の仕事を評価してる場合じゃないよ。

>>499
同じ派遣先に長くいると、社員で尻に火がついている奴がよく分かるよな。
お前だよ。派遣を見下して差別している場合じゃないぞ。

派遣の癖に自尊心あるヤツ大変だな。身の丈にあってない。

派遣より劣る正社員など存在しない。派遣と知的障害は同意語

派遣と書いて無能と読む。無能と劣等は同じ

つうか、どうしたら派遣なんてなれんの？普通に生きてたら気づいたら正社員だろ

>>498
派遣が馬鹿にされることはあっても馬鹿にすることはできないだろ。

お前も身の丈知らずの肥大自尊心維持困難型だな。劣等人　身の丈を知れ

もう一度言おう。派遣より劣る正社員など存在しない。

>>501
>>502

いるよね〜零細泡末企業勤務の無能な正社員。現実世界での己の無能さ劣等感さい悩まされながら、派遣板来てウサ晴らして己の劣等感を癒しているやつ。

氏んでリセットしたら？

>>503
あまり知的障害ニートを相手するなよｗ

馬鹿が移るぞ。

>>501>>502
政府のチーム世耕だろ。
差別は止めろよ。

派遣制度を作ったのは政府自民党、独占資本主義をはじめとする支配階級だ。

>>504
ごもっとも。つい釣られてしまったw(^.^)

政府と財界は派遣社員という棄民を大量に作り出し、
将来のことは知らん、という態度だ。
今のままじゃ、派遣社員には「老後」はないぞ。
死ぬまで働かなければならないだろう。
野垂れ死にか？（w

「就職氷河期世代が辛酸をなめ続ける」 宮島　理（みやじま　ただし） 洋泉社 ９５２円＋税
http://www.amazon.co.jp/gp/search/ref=nb_ss_gw/249-7247253-8610754?__mk_ja_JP=%83J%83%5E%83J%83i&url=search-alias%3Daps&field-keywords=%8FA%90E%95X%89%CD%8A%FA%90%A2%91%E3%82%AA%90h%8E_%82%F0%82%C8%82%DF%91%B1%82%AF%82%E9&Go.x=0&Go.y=0
http://blogs.yahoo.co.jp/kazuya_blog/46341631.html
http://img.blogs.yahoo.co.jp/ybi/1/39/27/kazuya_blog/folder/1027701/img_1027701_46341631_0?20070224224913

世耕は即刻国会議員クビにせよ。このバカタレのせいで日本がおかしくなったのさ。

長野県の県立高校ではアウトソーシングを主題にした国語の問題が出た。
請負・派遣業そのものに明確な言及はないが、中学生に請負や派遣にはなるなよ、という教委の意志が感じられた。

>>511
良い教育をやっているね。

今週も差別を受けた１週間だった。。。

今週も差別せざるを得ない１週間だった。。。

今、ｳｪｰｸｱｯﾌﾟっていう番組でﾕﾆｸﾛの正社員雇用の話題やってた。
ﾊﾞｶな女評論家(物書きらしい)が
｢責任が重くなるのがｲﾔと言って社会の一員(正社員の事)になるのを拒む若者が増えている｣って言ってた。
彼女の中では非正社員は社会の一員じゃないのだろうか。
じゃあ私たち派遣社員はどんな立場？
ﾊﾞｶにするにも程がある。
こんな偏見に満ち満ちたヤツをｺﾒﾝﾃｰﾀにする番組ってどうなんだろう。

30歳で年収400万円の雑魚派遣ですが、残業はほとんどない。
これにすら勝てない正社員って結構居るみたいだぞ。

>>515
まだそんなデンパを流す番組があるのか？（w
日テレ系列の番組らしいな。
よっぽどNHKの方が進んでいる。

>>516
東京なら稀

>>515
人のふり見るより、我がふり治せ

これが合う不細工なんだろうｗ

現場を知らないで、口だけは出す奴と同じか

>>516
年収４００万円は雑魚派遣ではない。
派遣ではものすごく良い賃金だ。
正社員では当たり前だが。

派遣の賃金は３５０万円から４００万円を頂点にピラミッド型に下に分布している。
平均では２００万円台だろう。
安いよな。激安。

まずこちらを。
28 ：山師さん ：2006/12/17(日) 13:45:51.08 ID:jWaeuyre

---29歳の派遣社員　リアル物語---

29歳で派遣社員をやっている僕は、派遣先の会社で正社員にいいようにこき使
われる哀れな奴隷生活を続けていた。そんな惨めな僕に転機が訪れたのは、
昨年の冬のことだった。
７社目の派遣先に配属された初日、僕はまた奴隷のようにこの会社でもこき使
われるのだろうとため息をつき、重い足取りで派遣先会社に向かった。
私が自分の席に案内されて仕事を始めると、隣の席の正社員Ｋ子が話しかけて
きた。
「今日からお仕事を一緒にさせていただくＫ子です。わからないことがあれば、
何でも聞いてくださいね。」
僕は今までの派遣先では感じたことの無い安心感を初めて味わった。その後も
僕は、仕事のことやその他の雑談まで、隣の席のＫ子にいっぱい話しかけた。
これまでの僕の人生で女性に対してこれほど積極的になれたことはなかった。
完全にＫ子のことが好きになっていた。
以前の派遣先で働いていた頃は、日曜の夜は次の日の仕事のことを考えると憂
鬱で仕方なかったのが嘘のようで、月曜が待ち遠しくてたまらなかった。
転機が訪れたのは昨年のクリスマス・イブだった。
今日こそＫ子を食事に誘い、僕の本当の気持ちを分かってもらおうと決心した。
心を静めるためにトイレに向かう途中、給湯室でＯＬが数人話していた。Ｋ子
だった。
「で、Ｋ子　あの派遣クンどうなの？　ずいぶんＫ子に気があるみたいじゃん」
「マジでカンベンって感じかな。　初日に優しくしたら勘違いしちゃってマジ、
ウザイんだけど」給湯室にＯＬ達の笑い声が響いていた。

全てが嫌になった。何もかも。僕は所詮はただの奴隷でしかないんだ。
僕は今、定職に就かずニートとして暮らしている。

↑の事まんざらでもないらしいぞ。

118 ：名無しさん ：2006/09/25(月) 23:50:56 ID:htX6zxOr
＜殺人未遂＞派遣社員が女性社員刺し自分の胸刺し死亡　川崎

２５日午後０時半ごろ、川崎市中原区上小田中の富士通川崎工場５階パーソナルビジネス本部内で
東京都調布市布田、佐藤晶派遣社員（２９）が女性社員（３０）の左肩を後ろから包丁で刺した後、
自分の左胸を刺した。佐藤派遣社員は間もなく死亡。女性社員も軽傷を負った。
調べでは、２人は同本部の同僚で、品質管理や品質保証を担当。事件当時は昼休みで、周囲には社
員数人がいたが、言い争いなどは聞かなかったという。中原署は被疑者死亡のまま佐藤派遣社員を
殺人未遂容疑で書類送検する方針。【伊藤直孝、吉住遊】

（毎日新聞） - 9月25日23時8分更新

ちくり裏事情のスレによると

108 ： 目撃者 ： 2006/10/25(水) 15:35:55 ID:77j/Ccoy
刺されて当然だったかどうかは分からない。
刺した本人は死んでしまったもの。

ただ、死んでしまった人は凄く凄く優しい人だったよ。
出来ない人や知らない人を見下さない。ね。
自他共に認めるアキバ系のオタクだったけど、キモイとか一切なかったし。
あんなに誰にでも優しかった人をそこまで追い詰めたのはなんだったのか、
身近に居た一人としてできることは無かったのかって凄く悔やまれるよ。

112： F： 2006/11/01(水) 23:03:47 ID:0zvvxmIb
この会社は同僚に女性が絡むと、目の色が変わる人間が多いな。
良い話にしても悪い話にしても。
なんだかな、必死さが滲み出て来るような。

女性に騙されやすそうなタイプが多い。
ここまで多いと思った会社も初めてだ。
同僚女性にも騙されやすそうだ。
甘いしゃべり一つで何でもする人間、注ぎ込んでる奴も多そうだ。

仕事が出来る出来ないはともあれ、余裕の無い、しゃべり方をする。


俺はかつて川崎市高津区に住んでいて富士通の噂ある程度知っているけど、
こんな空気だったんかい？山師さんの書き込みはまんざらでもなさそう。
かといってニートになるのはどうかと…でも自殺するよりマシ？難しい問題だね〜。
でも山師さんの事他人事ではないな、俺も派遣５社目だからねぇ。

DQNとかくだけで罰せられるんだから、派遣やアルバイトをエタヒニン
呼ばわりするような奴は個人情報晒されても仕方ないと思ってやれよ

正社員が派遣社員から恨みを買うことは多いよね。
日頃、見下した態度をしているとヤバいかも。
いじめなんてとんでもハップン。
正社員の連中は意識していなくても心の中の本音が言動等に出たりするんだよな。
身の程知らずの正社員も危ないよ。

差別で搾取だし

>>526
俺も派遣になってから、正社員の人間に対して、
正当な事や、まっとうな意見をすることはほとんど控えるようにした。

最近何か機械の調子がおかしいと、正社員が言い出したとき、
原因が何か分かってても言わないようにしてる。
他の社員が設定変えたとか、そう言う事も言わない。
絶対しらばっくれる。余計な事は絶対言わない。これ鉄則。
ここの会社の為にとか思って何かをすると絶対罠にハマる。
最悪、恨みを買う。

そういえば、正社員が派遣にまともに仕事を教えることはないよな。
正社員より有能になっちゃうと自分の立場がヤバクなるからね。

>>526
>>528
勉強になります。

レベルの低い外勤先に異動してけど、
正社員と身内の派遣を馬鹿にしすぎて（意見しすぎて）、干された感じ。
正社員のオバちゃんに、悪い人付き合い見透かされて、利用されそうになったけど、
最近拒絶してるし。
そのうち契約解除かな。

まあ、派遣でまじめにやっても無駄（ようやく気付いた）。

>>529
そうだな。
しかし、正社員より優秀な派遣社員はゴロゴロいる。

>>529
まさにそのとおりｗ

うちの派遣先まともに仕事くれないし、指導もまったくない。
派遣先の上司が無能すぎるせいもあるけど、派遣に仕事させないバカ会社。

まぁ〜次は契約解除だろう。

給料だけは正社員時より高い。
今フリーランスでなくてSE派遣。月平均50万オーバー程度。
正社員時は月給24万。

「派遣制度って、差別制度だな」なんて何バカな事言ってるんだ？
派遣社員が嫌なら別に正社員で働けば良いだけの話じゃないか。

おめでたい野郎だな

大手企業の取締役が派遣会社の担当にこう言いました。（やっくん風に）
いやー当社は28才〜35才ぐらいの営業経験（正社員）がない人は採用しないよ。
え？面接はするよ。するけどよっぽどの資格か特技がないとね。
だって新卒の方が素直だし同じだけお金を人に投資するなら若い方が将来会社の
幹部になるし。（派遣担当）「では紹介派遣の方は基本的に採用をしないとの事ですか？」
（取締役）「ええ。意味ないでしょ。お金がもったいない。」「だれでも出来る仕事しか派遣には
与えてないし、重要な仕事はやはり信頼のおける社員でないと」（派遣担当）「いや、しかし当初は
派遣社員で1年後の更新時に正社員試験を受ける権利を与えるとお伺いしていましたが・・」（取締役）「ええ、権利は与えてますよ。
採用はしませんが。だって正社員になれないから派遣で仕事をしてる訳でしょ？要りませんよ当社には
そんな人材。」・・・・・・だと。ふざけるなよ。

実際、現状の雇用状況を毎週仕事で確認してるけど新卒は確かに増えてるよ。
けど、28才〜35才はほとんど正社員採用されていない。業種別に見ても。
みなさん、時間があれば資格とって自営業の道に進んだほうがいいですよ。
採用されないまま年齢がＵＰするともっと条件悪くなるから・・・・
某人事担当

日本から出るから大丈夫。

３０歳前後以上の非正規は能力があれば海外に逃げればよい。
しかし、そうもいかない人がほとんど。
もう闘うしかないだろ。
世の中をひっくり返すほどの闘争をな。

派遣元面接→次の会社面談→派遣先の子会社の面接→派遣先の統括マネージャーと面接
でここからお客様の企業を何社か担当。ネットワークエンジニアなんだが…手元の給料いくらになるのか？
ここ一年半で10人中9人が辞めたそうだ。辞めとくべきだよなぁ…。当方３１歳…

>>529
っちゅーか今こっちが正社員に仕事教えてるぞｗ

>>540
景気いいんだし、案件なんて他にもあるだろう。
他あたったほうがいいと思うよ。
ネットワークエンジニアってMACの設定とか、ｻｰﾊﾞｰの負荷分散とかやる
仕事だっけ？

>>541
年配・ベテランの派遣の場合、そういうケースが多々ある。
教えている若手正社員より賃金が安いなんて納得できないよな。

監督やコーチより年俸が多い選手なんてザラ。

>>544
プロスポーツを引き合いに出すところが非常にナンセンス。
くだらない。

>>534
派遣が嫌なら正社員＝パンがなければお菓子

>>546
＞パンがなければお菓子

フランス革命でギロチンにかけられたマリーアントワネットの言葉だね。
飢餓と重税に苦しめられたフランス国民にとってみればまさに火に油を注ぐ言葉。
民衆の窮状がわからない奴の末路は哀れなものだ。

>>544
プロスポーツ選手＝個人事業主

本当に素朴な疑問。
多分、１０年以上前から普通に新聞を読んでいれば、
派遣の身分って危ないなとわかると思います。私自身、中学生の頃から
思ってました。だからそうならないために勉強して来た部分もあります。
派遣の皆さんは、そういったことには一切気付かなかったんですか？
というより、新聞って読んでますか？ というより、努力してきたのですか？
種を蒔かなければ果実は実りませんが、種を蒔いた記憶はありますか？
ストレートにいうと、雨が降りそうな空模様の日に、天気予報も見ないで
外出して、雨が降ったら「日本政府はおかしくないか？ 雨が降るなら
ちゃんと国民に知らせる義務があるのでは？」って言ってるように
聞こえるのですが…。
言いすぎですか？

>>545
じゃぁ、プロってなんだよｗ
>>548
チームプレーってなんだよｗ

>>549
お疲れさん

>>551
疲れてませんが、何か？

>>549
そうなんだよ。あなたの書いてることは俺の思ってることと同じ。
でもここにはそんなこと思いもせずに生きてきた人がいっぱいいて、
普段のすさんだ生活の愚痴を書いてるんだ。
自分の周りにいる派遣の人たちの中には、こんなこと考えてる人もいるんだな、
それくらいにして読まないと、自分まで馬鹿になっちゃうよ。

>>549
何があったか知りませんが
1人でしゃべりすぎ。

>>553
そうなんですよ。不思議です。
多分、派遣の方の中にも、「ホームレスって馬鹿だね。
働かなけりゃ公園で野宿する羽目になるのくらい、
考えればわかるじゃないか」と思ってる人はいると思うんですよ。
でも、自分は別。「一生懸命働いてるのにおかしい」なんですよね。
ホームレスの方たちが、「働こうと思っても職がないんです」
と仮に言ったら、聞く耳持つんですかね？
本当に不思議です。

下があるからおまえらが下にならなくてすむんじゃないか

>>556
上があるからお前らが上になれないだけじゃないか

派遣社員って実際怖いかも
社内の機密情報や顧客リストなんかこっそり持ち出されないか
不安になるぜ

>>557
そうなんですよ。
何で「アンテナ張って努力して頑張った人」が
「ぼーとして考えないで生きた人」を擁護するのが当然なのかがわかりません。
年金制度だって破綻するのは目に見えているので、私は個人で貯蓄しています。
もちろん、お国にも月々納めてはいますけど。
数十年後、「年金制度破綻」という記事が出ることは予想がつきませんか？
その時、「あんまりだ！信じていたのにっ！」ともし吠えても、
結局、馬鹿を見るのは自分ですよ。
結びとして一言。
「新聞は読みましょう」。

おやすみなさい。

日本自体が破綻しそうなんだが。

なんか久しぶりに酷い自演を見た気がする

すごい自演だな、チーム世耕さんよ（w

【論説】「このままほっておくと暴動が起きるかも」 ネットは「就職氷河期世代」の孤独をいつまで癒せるか★３


http://news22.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1173897895/l50

つまらない。
新聞売りの啓蒙活動のつもりなんだろ。以上

>>563
暴動を起こすぐらいの元気があった方がいい。
フランスで日本のような状況であれば、非正規雇用労働者は、
１００回ぐらいデモ行進し、１０回ぐらい暴動を起こしているだろう。

今年の参議院選挙後、「労働ビッグバン」を強行するべく労働法案がどんどん国会に出てくる予定。
派遣社員への差別も強化されるぞ。

>>546は何言ってるんだって感じだな。
例えが全然合ってない。
要はいい年こいて派遣社員だの契約社員だのといったフリーターをやってる奴ってのは、上でも言ってる奴がいるが考え無しできた無計画な自分が悪いって事だ。
フリーターが嫌なら正社員になれば良いだけの話なんだし。

ブラック正社員＜フリーター＜ノーマル正社員

考えなしじゃなくて怖いんだよ・・・

>>569
何が怖いの？ 坊や。

世界の全てが

>>571
病院に行けば。

病院は答えをくれる場所なのかい？

派遣してると病院行く金も惜しい

病院いく金なんかない
己の治癒能力に期待

平成「貧乏物語」だな。
日本はすっかり戦前の貧しい時代に戻ってしまった。

ゴハン食べる以外の余計な事（ネットに愚痴書く）とか出来ていて
なにが『戦前の貧しい時代』なんだろう？

甘　　え　　る　　の　　も　　い　　い　　か　　げ　　ん　　に　　し　　ろ　　！

甘えてないし

戦前よりもっとひどくなるだろ。
派遣の将来はホームレス予備軍。
それを作ったのは派遣労働者ではない。
政府自民党、独占資本主義をはじめとする支配階級だ。

うちの会社は食事代会社が全額負担
ハケンは１食６００円ｗｗｗ
カワイソス

>>577
おっさん、派遣に甘えているのはお前じゃないのか？

>>579
２０年後から３０年後の日本は今以上に悲惨なことになっているだろうね。

>>580
差別だな。

差別的扱いに苦しんでいる派遣さんが居ます・7人目
ttp://money5.2ch.net/test/read.cgi/haken/1167922123/

このスレに電波が出ないときに↑のスレで電波が暴れる件について

いい年こいてフリーターやってる奴って何で>>579みたいにすぐ国のせいにするの？
別に強制的にむりやりフリーターやらされてる訳じゃないだろうが。
自分が正社員にならなかったのが悪い、自業自得だ。
何故企業が自分を欲しがらなかったか、考えれば自ずと解ってくる筈だ。

>>583
正社員にならなかったのが悪い、って言うけどさ、「ならざるを得ない」って状況を
作ったのはやっぱ国じゃないのかな〜とも思うけどね。
正社員にならなかった、じゃなくて「なれなかった」人間にとってはフリーターという
生き方はある意味強制的だと思うよ。

>>583は、全てのフリーター以上の能力を持ち、全てのフリーター以上に努力をし、
全てのフリーター以上に社会に役に立っている人間だとでも思っているの？

>>583
氷河期しらんだろお前・・・

自業自得とか努力不足とか便利な言葉をつかえば解決するらしい

>>585
自分はバリバリの氷河期世代だけど
それを言い訳にするのって考えが甘いと思う
言い訳にする程度だから派遣に甘んじてるんだろうけどｗ

はいはいそうですね

コネズミとオテアライにまんまとハメラレタ国民
コネズミと仲良しのアベちゃんもオテアライを後押し
この分だと、来年は現在の違法行為が全て合法化だねw
堀江モンなかよりよっぽ悪徳商法で稼いでる人貸し業者は
政治家ベッタリだからなー相当ヤミ献金してるぞー
低所得者が増え、少子化が進んだら国は崩壊する。
国を崩壊させるか、人貸し業者を崩壊させるかの二者選択。
アベちゃんと、お友達のオテアライくんは、国を崩壊させるようと頑張ってるな。
国に永続性を希望するなら、人貸し業の撤廃か、派遣者、偽装請負者の給料を
派遣先の１．５倍にする位しないと駄目だな。
かつての人材派遣は、技能の有る人のに高額の報酬を支払い、相当の仕事を短期で完遂する
業界だったのに、総研や、ピープルとかがコネズミ、オテアライと組んで
特権階級社会確率とそれに従属する家畜との２極化と言う愚行を成した。
まー自民に表を入れる馬鹿どもにも責任があるんだが、特に経団連と人貸し業者は氏ね。

＞まー自民に表を入れる馬鹿どもにも責任があるんだが、特に経団連と人貸し業者は氏ね。
表⇒票　だろ。
言いたいことは分かるが、無理して誤った漢字を使うくらいなら「ひらがな」
使えば？

あのね派遣が正社員になれないのは努力が足りないだけでしょ
俺なんか高卒で、大学浪人挫折組だから、初めの就職から中途だし
転職は4回以上だし、求人氷河期真っ最中に３５才超え、次決めず
会社やめて転職活動・・・職歴も職種違いあり・・・
そんな状況でも３ヶ月で大手子会社に正社員で入れたよ！給料もアップだし
転職活動は努力のみ・・・落ちたら反省して悪いとこ改善してまた挑む。
その繰り返しで、確実に合格確立がよくなる。反省しない奴は改善され
ないからいつまでたっても駄目なままなんだよ。学歴も職歴も駄目な俺が
受かるんだから、正社員になれないなんて甘えとしか思えん！

長いよ

カスを相手にすんなよ

カス以下にいわれたくない

カスと言っても酒粕程度は使えそう。

派遣は奴隷でいいだろ

派遣は甘いとか、派遣は自業自得とか、言っている工作員（チーム世耕等）以外の馬鹿は、
自分の狭い体験からしかものを言っていない。
この１０数年の政府の雇用政策や財界の雇用政策、景気動向をトータルに見てものを言わないと
説得力がない。
ただの水掛け論になるだけだろ。

↑そんな社会情勢を大局的視点で眺めてるのに


自分の人生は器の大きさぐらいの視点しか持てなかったんだねーｶﾜｲｿ

＞総務省が四半期ごとにまとめる労働力調査詳細結果の１８年１〜３月期平均によると、
＞就業者のうち、雇用者（役員を除く）は５００２万人で、前年同期に比べて７９万人増加した。
＞正社員は５四半期ぶりに増加に転じたとはいえ、増加幅は７万人にとどまった。

＞一方、パート・アルバイトや派遣社員、契約社員などの非正社員は、７２万人増え、この１年で
＞増加した雇用者の９割以上を占めた。


この状態で派遣になる奴を甘いの甘くないのって議論する方がバカだろ

>>599
そのとおり。
派遣を甘いとかカキコしている奴は、チーム世耕だよ。
それ以外は派遣業界の馬鹿。

はじめまして。
日頃は、この板で愚妻の立てたスレをご愛用くださり誠に有難う御座います。
家族一同、この板を閲覧しては笑いあう、
楽しく暖かい一家団欒のひと時を過ごさせていただいております。

さて、質問なんですが【派遣業界板】と銘打っておきながら、
この板には製造業務請負会社のスレッドが多々見受けられます。
時折、閲覧させていただいておりますが、
給料、待遇、寮、仕事内容等への不満が多数書き込まれておりますね？

書き込み内容を拝見させていただくと、あまりの不遇さに心中察するに余りあるですが
何か大きな勘違いをなさっておられませんか？

そもそもこのような業種は、寒冷地の農林業従事者の季節労働とか
南米や東南アジア等からやってくる出稼ぎ外国人が就くべき職業ではありませんか？
いわば、国内における最下層の民が就くべき職業だと思うのですが
あなた方は何故このような生き方を選んだのでしょうか？
やむにやまれぬ事情でもあったのでしょうか？

御自分の判断で就業されたのでしたらご不満はお門違いだと思いますし、
普通に製造業に就きたいだけであれば、国内の大学を卒業しておれば、
製造メーカーに就職する事はあまりにも簡単な事ですから
あなた方が何故このような「棘の道」を選んだのか理解し難いのです。

「この職に就け！」と誰かに脅迫でもされたのでしょうか？

不勉強で申し訳無いのですが、何卒、私にも理解出来るよう、
ご教授頂ければ幸いに存じ上げます。

>>601
またお前か。
さんざん聞いた。

>>601
＞はじめまして。
＞日頃は、この板で愚妻の立てたスレをご愛用くださり誠に有難う御座います。

と言って置きながら、

＞あなた方が何故このような「棘の道」を選んだのか理解し難いのです。

であれば、ご自身の愚妻に確認されたらいかがでしょうか？
重ね重ねお願いします。

派遣社員から一生抜けれないだろーね。
そもそも国や政治のせいにして何も努力してないから今の状況なんだよ。
正社員より劣っているから派遣しかないんだよ。
言い訳させたら中国人、韓国人並みだな。え？

派遣で業界に入って
夢を持たれても困るんですよ・・・
派遣ですからね、クライアントも別に期待していないですよ。
あんまり夢ばっかり見ないで
　現　実　を　見　た　ほうがいいですね。


この言葉、人材派遣会社の営業の言葉ネ
どうよ？
派遣なんてなるもんじゃねーよ

まぁ、一生派遣でもしとけ。
貧乏暇なしで働け。
体壊してホームレスしとけ。
かなわぬ夢を語っとけ。
正社員になれないやつは年収も低いから金融から金借りとけ。

>>606
だからといって、お前の勤務先みたいな零細企業で働けば、
ボーナスなしの、サービス残業荒らしで、手取り１5万の生活もなぁ。

>>607
hahaha
手取35万　ボーナス8.5ヶ月　今期。

>>608
なんとでも書けるからな。本当は借金しまくりなんだろ。くく

即座に反応してる時点でもう…

正社員になれないままでがんばれ。
ほんとに人生悲惨だな。おい。

誰か、このうだつの上がらないリーマン達に説教してやれよ。くく

>>612
誰か、このうだつの上がらない低所得労働者達に説教してやれよ。くく

>>613
私の口から直に説教する必要はないが。何か？

私の口から直に説教する必要はないが。何か？
そーか必要ないか。
では、名前に　fusianasan と書いてコメントしてくれ。

と言うかID変えてまで必死だなあとは思う

VIPでやれ

名無しさん　で出直してこいよ。
空ageくん。

名前に fusianasan と書いてコメントしてみな。
おもしろいものが表示されるから。

>>619
それで？

でないよ？

派遣のみならず非正社員の待遇を改善しねーと、その内モラルハザードとか起こるんじゃねーの。
最悪テロとか起こったりして。（笑）

http://ginjiro.blogspot.com

ID頻繁に変えられないんだろ空ageくんは。
そういう状況くらい察しるよ。
気の毒な境遇だ。

http://news22.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1174187197/

>>621
お兄さん、渋いことするねえ。

ちょっと教えてほしいんだが、
派遣会社って副業禁止ってところは多いの？
またやっててもばれちゃうこととかあるんかな？

>626
副業禁止の条項が契約時になされてるかどうかでないの？
バレるかどうかは自分次第。がんばれば隠し通せる。

>>626
問題なし

工場正社員になれたけどやりはじめだと派遣の方が給料高い
30台で月手取り14万ボーナス2ヶ月分しかでないからな
残業代は気持ち程度・・・
これじゃよかったのか悪かったのか判らん
転職しようと思ったら人生終わるし、どうしたらいいのかな

雇用のシステムは会社個別で異なる。
極端なこというと外資系なんか中途採用ばっか。
ここのレスを訪問してる人達は旧来の規定に縛られてる
正社員ばかりなのかなあ。

追記するならば、当社は全く差別はない。
個人個人の能力重視。

>>631
だから何？

派遣会社はアウシュビッシュ収容所

仕事なくなった
しのう

>>632
だから何か？
教えてやるよ。　　　河童の屁ってことさ。

>>634
イ�`

>>44で誘導されていますが正規スレが更新しましたのでお知らせします。

差別的扱いに苦しんでいる派遣さんが居ます・８人目
http://money5.2ch.net/test/read.cgi/haken/1174228230/

>>637
何が正規スレだ。割り込んできた屑が。
８人目じゃないだろ。あんたら２人目。
スレ番号は正確に示そうぜ。正々堂々と。あんたら卑怯だね。

派遣制度を末端労働者に受け入れざるを得ない状況を作り出したこの国の為政者。
その派遣制度で大儲けしている派遣業者。
こいつらを抹殺し、派遣制度を非合法化しないと派遣社員には春は来ない。

>>633
アウシュビッツの門に書かれた言葉。
[ＡＲＢＥＩＴ　ＭＡＣＨＴ　ＦＲＥＩ．]
「労働は自由をもたらす。」
だが、ほとんどの囚人は生きてこの門を出られなかったのは知ってるね。
自分たちは国や企業に騙されてることを認識しなければならない。
派遣制度はもはや棄民制度。

氷河期だの何だのと言い訳してる奴はしょせんフリーターどまりだと思う。
氷河期と言われる時代だって、ちゃんと努力して良い大学入ってフリーターにならずに就職した奴はいっぱい居たんだから。
要は自分の努力不足だったんじゃないのかい？
ちゃんと努力して良い大学入ったのかい？
ちゃんと努力して入学後良い成績を維持したのかい？
ちゃんと努力して人とのコミュニケーションを上手くとってきたかい？
大体、就職出来ないフリーターってのは上記の努力を一切せずに甘えてきた奴が多いと思う。

という事で派遣会社を潰そう

日本を滅ぼすなら派遣はなくした方がよいと思う 潰すはちょっていいすぎたかな？

派遣でも正社員より懸命に働いて実績をあげてる人もいます。
それでも彼らは正社員になれません。

馬鹿だこいつ↑それが派遣じゃんｗ
正社員になる為に派遣やるくらいならハロワ行った方が時間もかからんぞｗｗ

>>645
おまえがバカ！！

>>641
はげどう。自分は氷河期真っ最中だけど
今派遣やってる同級生なんて一人もいない。
普通に企業の正社員か公務員になってる。
確かに他の世代よりは不利なのかもしれんが、いい訳にはならんね。

647の会社には派遣社員が一人もいないの？

>>647がなぜ派遣板にいるのですか

>>647
あなたは正社員ですか。
どこの学校を卒業しましたか。

>>648
いないよ。

>>649-650
元社員で今無職。
派遣にでも登録しようと思ったからこの板を色々見てました。
でも前にいた会社に復帰することになった。
学校は地方の底辺国立大。

>>651
これからだね。悲惨な目に遭うのは。
エラソーな口を叩いていた自分のことを後悔することになるよ。

どうして？正社員に戻るだけだから何も変わらないよ。
別に正社員が派遣より楽だとも思ってないけどね。

派遣には正社員には無い利点もあるんだし、別に派遣が悪いとは思ってない。
でも「何故派遣なのか？」と問われた時に氷河期を言い訳にするのはどうかと思っただけ。
連投スマソ

総じて、派遣の方が正社員より待遇が悪いのは周知の事実。
昨晩のNHKクローズアップ現代を見ても分かると思うけど。

でも責任軽くていい＆仕事は楽だ
おれは財産があったら一生バイトか楽な派遣でいいや…財産ないが

>>656
俺がそれだ。不動産所得により働かなくとも食っていけるが
派遣でまったり働いてる。でも金があると、次はやっぱり社会的地位がほしくなるんだよ。
結婚相手とかも、社員でないとよろしくないし。

実際何年も正社員を採用しなかった企業がかなりの割合であるでしょ。
何年も人を育てなかった企業が、これから競争力を失っていくんだろうなあと
思うよ。

社員を育てなかった企業は、企業自身も育たない。

Ｆ士通もいい例だね。

そう、別に金持ちならばフリーターやってようがニートやってようが何も問題は無い。
生活に余裕が無いのに何故フリーターをやりたがるのか？これが俺には理解出来ない。
俺の家は裕福じゃなかったからフリーターじゃ生きていけなかった。
なのに俺の会社には生活に余裕の無い、正社員になりたい！って言いながら派遣やってる人が居る。
「だったらなれば良いじゃん」っていつも思う。

>>660
フリーターを選ばざる得ない状況があるでしょうが。
この公務員が。

>>661
たとえばどんな状況？

就職活動する金がない。

>>663
そういうこと。
人それぞれいろいろあるよね。
しかも、中途採用はほとんどないからなあ。

うわぁ、こいつら社会の屑だな。開き直る事程見苦しい事ねーぞ

>>663
無料の求人誌も読めませんかそーですか

日本語がわかんねんじゃしょうがない

面接に行く服を買う金がない。

金がないから車がなくてその会社に（面接にすら）行けない。
（都会なら考えられないかもしれないが）

スーツ買うためにバイトすれば？
それすらできない田舎なんて日本に存在するの？

>>662
>>599のような状況
増加した雇用のうち正社員が１割未満ってのは各人の努力の範囲を超えてる
半年、１年かけてみっちりと就職活動できるだけの貯金が全員にあるわけでも無し
煽りを食らっての連鎖倒産、人件費削減のための３０代中盤以上のリストラなんかで
職を失った人らのほとんどが生きていくために派遣と言う道を選ばざるを得ないのが現状

>>666
おまえ無料の求人誌の中身見たことねーだろ

派遣叩き＝チーム世耕＝公務員が中心、だから。

>>657
……どうして派遣はそんなくだらない嘘つくかな？

矮小な人間のくせにプライドがあるから？


まぁ派遣の悪い頭じゃ
どこがおかしいかわからないからそんな嘘つけるんだよな

はっきり言うと、ほんのちょっとでもわかる人間なら
そんな赤面憤死ものの嘘はつかない

　　.　　　　　 　　　∩＿　
　　　　　　　　　 　〈〈〈　ヽ
　　　　　　　　　　〈⊃　　}
　　 ∩＿＿＿∩　 |　　 |
　　 | ノ　　　　　 ヽ !　　 !
　　/　　●　　　● |　　/
　 |　　　　( _●_)　 ミ／ ＜ こいつ最高にアホ
　彡､　　　|∪|　　／
/　＿＿　 ヽノ　/
(＿＿＿）　　　/

派遣に対してかなり間違った認識をしている人多いね。
派遣が悪いって言っているけど、今、派遣がなくなったらどうする？
正社員の就職ができないから派遣してるんだろ？派遣が嫌なら自営業でも
すれば？なんか、悪い事はすべて国や法律のせいにして言い訳は氷河期ですか？
あまちゃんですな。27才までの人はハローワークでもなんでも利用して小さい企業
でも就職をお勧めします。それから転職したらいいでしょう。
実際のところは、派遣してても親のすねかじってるから安心してる奴も多い。
本当に危機感あるやつは早い時期に就職活動している。
甘ったれのガキんちょに派遣は多い。

卵が先か鶏が先か

無料も有料も求人のほとんどが派遣会社からの募集でゾッとする。ハイエナだらけだ。


ハロワに通う間の生活費、服、交通費を捻出するために手っ取り早く派遣。
でも派遣会社に搾取されて食うのがやっとの生活。


そうこうしてるとトイレットペーパーより軽く契約切られ、更に安い賃金で次の派遣先に送られる。

ここで煽り入れてる暇なやつ、頭がおめでたくてうらやましい。日本の未来は明るいって信じてられて。

俺まえに8人部屋にいったことあるよ

>>676.670

ミスった。

>>670.676
派遣の比率は高いかもしれんがちゃんと正社員の募集だってあるよ。
服が買えないとかはもう論外だよなｗ
今時やっすいスーツいくらでも売ってんのに。

よかったね、６７９はやっすいスーツが買えて。

年収１５０万円の２０代が21.5％。５人に１人以上。
200万円未満だと全世帯の約１割。

これだけの人間が、やっすいスーツすら買えないの。
日本は貧乏人ばかりの国になったの。
６７９がそうやって貧乏人をせせら笑っているうちに、
金持ちのレベルも低くなっていくし、６７９のスーツも
つぎはぎだらけになっていくよ。

負け組のスーツ姿きめぇぇぇぇぇぇ！！！！！！！！

＞つぎはぎだらけになっていくよ。
それはないっしょｗ
一部の人間が貧乏なのはわかったけど、
普通の人はまともなスーツを何着も買えるっての。

>>680
どう考えても底辺派遣社員ですね。

今時スーツ一着も持って無いなんて社会人として致命的だよｗ

哀れなレス乙ｗｗ

>>683
お前はどうなの？
てか、派遣してる奴の理由なんかが聞きたいんだが
高卒以上は行けなかったのか、それとも一度退職しちゃってるのか
短大専門以下で退職すると致命的だよな

>>684
俺は派遣社員をこき使う側なんだぜ？
ごっめーんｗｗｗｗ

早くコピー取って来てくれる？みたいなｗ

なんか人間小さいな
すごい馬鹿に思えるんだがもしかして入社したての下っ端かな
俺は中小で一応派遣を使う側だが若い子に限って人をこき使いたがるな

>>686
違う違う
こんなところでしかストレスを発散できない無職ニート

>>686
ん？
うちの派遣の仕事は雑用なんだが、何か問題あるのかな？

お前みたいに嫌味たっぷりのレスしかできないのが、
所詮中小の正社員って所だなｗ

まぁ頑張って勤続余命の短い派遣達を擁護してあげてよ。
>>687みたいに援護してもらえるよ！

嫌味っていうか思ったことを書いただけだが・・・？

>>685
> >>684
> 俺は派遣社員をこき使う側なんだぜ？
> ごっめーんｗｗｗｗ
> 早くコピー取って来てくれる？みたいなｗ

頭弱いのか、ストレス溜まってるのか
可哀相に。。。

派遣より正社員の方が仕事ができなくて困っている
こういう正社員はリストラすべきか？
どうだろ？

>>686
ストレスなんか溜まって無いぜ？
勝手に決めつけて本当に哀れだなお前ｗ

323:03/24(土) 02:04 2ZFzJAD50 [sage]
>>316
コーディはマジ大変
派遣を管理しなきゃいけないからな、バックレで怒られるのは俺だし
夜でも平気で電話掛かってくるし
まぁ、うまく言いくるめることができたときはうれしいけどな

あと、営業でも正社員なら賞与もあるし昇給もあるけど
派遣とは比べ物にならないよ
ただ、結構若い子が辞めてくよ



ストレス溜まってんのはどちら？ｗｗｗｗ

要するに君は中小派遣会社で働く下っ端面接官な訳ねｗ
雑魚が偉そうに何言ってんだか・・・

しかもうまく言いくるめるとか言いながらこっちで派遣社員擁護か？
精が出ますねｗ

>>690
正社員を上手く使えない会社が悪いが
仕事をしない正社員をリストラ対象にして
危機感を覚えさせるのも手だと思うぞ！

ここ１週間くらい差別関連スレに日毎別々に電波が出てくるね
同時に２つのスレに粘着しないって時点で同一人物のかほりがぷんぷんと
……春だねぇ

派遣社員は春になっても派遣(劣等)なの？


どうせ劣等(派遣)は脳の発達障害で今は繁殖期でしょ？
正社員強姦して劣等遺伝残すなよ

これ以上不幸な子を増やすなよ、な！
お前だけで十分だろ？不幸な子は

弱い犬ほど良く吠える

>>693
組合が許さない。
消されるのは、有能だろうが無能だろうが派遣からだ。

>>695
↑こういうレス見るとどっちもどっちだなぁと思う


哀れだ…

なんていうか収入ないやつが子供作るなってことには同意
親じゃなくて子供が困るんだよ

695は人間として終わってるけどね
こういう奴は性格ばれて嫌われてるのが落ち

>>695は人間として失格

派遣は社会的信用なしだぜ。

文体で能力が窺える。

派遣を貶める文章の醜さが、能力じゃなく「正社員・派遣」という立場からしか
優劣をつけられなくなってるってことを物語ってる。

生まれた家の財力から立場が出来、その立場は個人の能力ぐらいじゃ覆せない国に
なっていく。
個人の能力を伸ばせない国になっていくってことだ。
無能な国民が増えていく国が豊かになるか？

正社員は高給取りって書いてるけど　それはちょっと違うだろ。
正社員の下に「派遣」という新たな枠が出来たってだけ。

正社員の給料は派遣制度が無かった頃とそんなに変わらないと思うが。

それはどうかな？
正社員といっても確かに会社により、ぴんきりだ。
政府統計で対象とされた会社のデータによれば、
正社員の平均年収は460万円程度。
派遣社員は200万円程度。
統計的にも明らかに高給取りだ。
400万円代が高給とは俺は決して思ってはいない。悪しからず。

>>701
信用が無いから派遣の職(登録契約型)にしか就けないんだと思う。
こいつはバックレたりしないな、滅私奉公で会社に尽くす奴だな、と
信用された奴が正社員。

幼稚で陰湿な イジメが多い！

>こいつはバックレたりしないな、滅私奉公で会社に尽くす奴だな、と
>信用された奴が正社員。

結局、ある意味馬鹿じゃなきゃ正社員になれない、ってことだな。
派遣で入社して、きちんと会社の長所短所を見極めてみてから判断する
という派遣社員の方が賢いかもしれないよ。
信用と表現すると聞こえは良いけどね、要は安く見られているわけよｗ

派遣社員の中には、就活した事無い奴もかなりいるだろ。
学校卒業して親のスネかじってフラフラして、とりあえず目先の時給に目が眩んで派遣に走る。

少なく共そんな奴らに差別だなんだと喚く資格は無い。

>>708
想像かよ

いや、事実見てきたが。
しかしそんなもんの統計が出る訳ないから

就活したこと無いってのはひとりひとり聞いてみたの？

製造部門に３人入社した。
何の因果か同僚との飲みの席に同席した３人は
自らの卒業後の堕落ぶりを三者三様にまるで武勇伝かの如く話始めた。
派遣社員の契約更新等にある程度権限を持つ俺は彼らとの契約は更新しなかった。

他にも営業がスタッフシートで紹介してきた事務希望の女も
高校卒業後の職歴がまったく無いので、バイト等の経験を聞くとスタッフシートの通りだそうだ。

少なく共俺のとこに営業が連れて来る希望者にはこんなんがかなりいる。

いくら簡単な事務未経験可能だからと言っても限度があるわな。

そりゃ差別だな

>>713
具体的にどこがよ？
契約更新しなかった３人は言うまでもなく現場使えなかった訳だがな。

いや暇だから適当に書いてみた。
そりゃ差別だわ

あっそ

お前が派遣会社でそんな連中を相手にしてるのも自己責任だ
文句言うな

俺は派遣先の人間な訳だが。
派遣先としては有能な人間を求めるのは至極当然。

馬鹿ですか？
文句は上司に言うべきだろ
有能な人間を派遣に求めるのはおかしい
使えない人材が多いのは上も承知なので我慢しろ

つか、丸一日かけてぐだぐだと文句言い続けてる ID:e7VzIkxoOが正社員とはとても思えない…

貴重な1日を信憑性もないﾚｽにﾏｼﾞﾚｽのID:e7VzIkxoO？
それが、この人のﾗｲﾌﾜｰｸなんだろ。

>>719
俺にも権限はあるの
ちゃんとレス読んでね。
中小派遣会社のコーディネーターさんｗ

>>720-721
別に一日中パソコンに張り付いてる訳じゃねんだからｗ
下らない煽りはやめろｗ

わざわざ派遣板までごくろうさまです

こんな辛気臭い板ではなくこちらをご覧になってはいかがですか
http://wwwww.2ch.net/news4vip/

世間一般は、派遣を負け犬と思われてる。
お気の毒に・・・・
ご愁傷さま。

>>722
なら派遣は使わないべきだろ
派遣の有り様はもちろんわかってるよな？

製造部門ってもしかして工場作業員か？

>>725
さすがに派遣の使用するしないまでの権限は俺には無い。
俺の仕事は事務系の派遣社員の採用の可否や製造部門との生産内示に合わせた人員増減の打ち合わせ。
派遣会社営業との商談、それとコーディネーターさんへの苦情もあるぞｗ

派遣の使用で実際繁忙閑散に合わせ簡単に人員削減できる派遣のメリットが利に叶ってしまっているのは事実。
事務とかも子供が成人した後のおばちゃんとかはしっかり働いてくれるしね。

それから製造部門はライン工って事ね。

>>726
ぺらぺらと、ご自分のルーチンワークの数々を語っているようだが、
そんな作業だれでもできるだろ。
それとも、崇高な仕事だとでも思ってんの？
もっとも、おまえさんが、このスレに粘着していることとは無関係な
余談ではあるが。

>>727
いつ俺が誰にもできない仕事だと言ったんだ？
しかもそれだけが仕事な訳ねーだろｗ
派遣社員のひがみにしか聞こえないわ。

まだやってたのかよ

でも面接したハケンが契約満了せずにやめたら君の能力が問われるな。
無意味な二度手間の採用実務が増えて君の評価は下がる。
派遣の仕事の引継ぎ業務も二度手間になりそのロス分の君の昇給はなくなる。

引継ぎ業務がある
という職場には、品質が一定にならない。
その人に聞かなければ分からないことは　なるべく減らすように・・。

よく情報管理しているところでは、引継ぎなんて起こらない。はず。
こっそり仕事していることが、すでに駄目で、　失敗も成功も情報共有しないとね。

先輩から失敗談を知りたがっている人は、昇給するだろう。

>>731
>引継ぎ業務がある
>という職場には、品質が一定にならない。

大いに納得。
辞めた派遣に聞かなければならないような状況にはするべきでないね。

派遣の平均年収200マン？は？どういうこと？普通に残業ありで月200時間で時給1600円としても、30万こえますが…。忙しいとこだと、月40万余裕でこえるよね。

ぶっちゃけ、スキルアップ出来る会社に運よくめぐりあえれば、正社員より金入るし、うまく生きなきゃ！

>>733
「平均」の意味知ってるか？

でも実際引継ぎがある派遣の女性がやる事務職の方が全体の過半数以上が現状。
逆に派遣元の募集詳細には引継ぎがあるから安心です、と載せている。
自分の周囲の経験でも九割以上が派遣から派遣へ２週かけて引継ぎしている。

スタッフサービスなら18才で事務でも都内は最低1700円数年前から更新してる人は。
残業は五分単位でつけられる。
自宅から徒歩五分の派遣先なら人生において通勤含め働く為に費やす時給は社員の平均値を越える。

>>735
その２週間で引き継げない状況にはするべきではないね。
辞めた相手に聞けると思ってるうちの会社自体オカシイが。

やめた相手？個人情報保護違反もいいとこ。
派遣は年令も学歴も自宅や携帯の電話も教えなくてよい、逆に聞いては法律違反。
ドタキャンしていきなりバックレる派遣だって派遣の全体の2割はいるのに。
派遣を甘くみないように。嫌ならいつでもバックレて辞めるからね。

>>730
お前に俺の昇給にまで言及される覚えはねーよｗ

つかさ、採用前の派遣社員と接する機会なんて無いからｗ
俺は派遣会社の営業から紹介を受ける、２次面接は出来ないなんて当たり前なんだが。

つまり紹介する側、派遣会社に基本的な責任は行くんだよ。
企業によるがそれがうちの考え。

実際は二週間二人分の時給を払うのをけちり一週間引継ぎもザラ。
で三日目でバックレ。
任期満了の派遣はやめる。そんなドキュン会社もザラ。

>>738
個人情報保護が始まる前までは辞めるときに連絡先聞いてた。
今では引継ぎをした派遣同士で連絡取って聞いてたりする。
聞かなくても仕事ができるよう危機管理をしっかり会社はすべきだと思うよ。

派遣会社の営業そのものが半年でやめるような契約社員がザラ。
そんなテキトーな派遣制度なのに派遣にたよらなきゃ会社がまわらないクソ会社Ｗ

ttp://ja.wikipedia.org/wiki/%E3%82%B9%E3%82%BF%E3%83%83%E3%83%95%E3%82%B5%E3%83%BC%E3%83%93%E3%82%B9
ttp://ja.wikipedia.org/wiki/%E5%8A%B4%E5%83%8D%E8%80%85%E6%B4%BE%E9%81%A3%E4%BA%8B%E6%A5%AD

現実知れ

>>733
いまどき月200時間も派遣に仕事させてる？嫌160時間しか掛からないところ
を200時間もかかる？
よほど、ちんたら仕事をしてるんだね。
いったいいつの時代の話をしてるんだ？

>>744
普通に日２時間残業で200時間行くけど？
20日 x (8時間+残業2時間) =200時間
時給1500円の場合　31,5万いく
忙しいとこだと派遣でも年収300万いく

実際いきなりバックレても同じ派遣会社から一日に30件以上仕事の紹介くるしね〜
派遣の大半は嫌な会社なら更新せず３ヵ月以内で辞めるつもりだよ！
なぜ派遣か、年に３ヵ月は海外で暮らしたいから。
スキルと向上心のない奴ほど辞めずに一ヶ所にしがみつくけどね。
そういう職場は覇気がなく暗くて静かで能力と高い学歴のない社員が多いＷ

いまどきの一流商社は夜11時まで派遣でも普通に残業させてくれましたよＷ
日本で一番大手の商社でしたね。

1日の労働時間＝実働１０時間だと1週間40時間を越えるわけだが、
それが、恒常的だということになれば、今風じゃないよな。
まあ、会社によりけりだが。

>>747
それは、もう獣じゃないか。

>>748
まず、土日どちらか出勤すればもらえるし・・・もちろん時間外で割り増し

>>746
HIVには気をつけてね

>>750
体壊さん程度に頑張り〜。

残業させてくれないような職場なら30なんて超える訳ないじゃん。
当方時給1800円、一日７時間半だが、結局社会保険もあがっちゃうし、手取りで
25〜前後だよ。
年収300やっとこって感じ。
時給よくてもまったくスキルアップできないし、下がる一方。
もう辞めようかと思ってる。

ていうか、一日２時間も残業して10時間も会社にいたくない。
しかし、今の会社は、社員は年俸制でいくら残業してもまったく給料は
変わらないのだそうだ。
だったら派遣の方がマシだよな。ボーナスもないって言ってたし。
ていうか、そんな会社に派遣されるのも、社員の覇気はないし
無能な奴の集りだし、有能な人はみんな去っていっちゃうし
残ってるのは仕事のできない奴ばっかで結局ダメだな。
ここに入って明らかにスキルダウンしている。楽だからもうすぐ１年になるけど
746の言う通り、こんなところにしがみついててもダメになるだけだと思う。
社員達が気の毒でここまで更新して来たが、そろそろ限界。

バッくれるって、若い正社員が同時期に入った派遣より先にバッくれたのを見たことがある。
最近は派遣も長くいる場合が多いからね。
若い奴は今も昔も、正社員、派遣にかかわらず、ダメな奴はダメ。

ここは、週４０時間で業務をこなせなくて最終的には時給減額されるレベルの
低い派遣社員が徘徊しているスレなんですね。
（もちろん工場の現業派遣および一般事務は除外）

残業させてくれない会社は最初から面接受けないことにしてる。
長くて半年経ったらスキル落ちるから辞めるようにしてる。
でなきゃ全く派遣やる意味ないよ。

ちなみに保険は加入していない。年金はどうせ自分が払った分はもらえないんだから。 健康保険だけ国保に加入してる。

>757
確かに半年程度で慣れてくるからスキル的に向上はしなくなるよな。
でも半年で辞めてると次の派遣先探す時に「短い」とか言われる事あるよ。
私は前の面接時に５ヶ月と９ヶ月で辞めた事を「短いから」とかいわれて
ダメだったことある。そこは一旦入ったらいれるだけいたい程のあこがれの
企業だったから悔しかった。そんなんで今のところはもうすぐ１年なんだけどね。
まああんまり長くいたって社員にしてくれる見込みや、仮にそこで社員になったとして
メリットがあるか考えて、あんまり無さそうならとっとと次に移った方がいいね。
情も移っちゃうし、慣れ仕事になってあきらかに能力は落ちてくるし。

>>758
偽装請負乙

偽装請負でも何でもいいんだが、8時間でこなせる仕事をスキルがないせいか
残業した挙句結局出来てなかったという派遣の人が何名かいる。
ツールだの手法だのもっと工夫して効率的に作業をこなしてもらいたいものだ。
8時間を基本実働時間として来てもらってるわけだから、できないならできないで
8時間いないでこなせる作業を与えている。少なくとも俺はね。

実にスレ違いな話題だ

で、具体的にどう差別されてるのかもっと教えてちょうだいよ。
どうせ自分のせいだったり、ただの被害妄想だったりするんだろ。

ワーキングプアで美しい国。∩( ･ω･)∩ ばんじゃｰい

群馬のｸﾞｯﾄﾞ　内勤
町田絵里香　態度悪杉
仕事しろよ
ｷﾓｽ

日本企業全体で付加価値総額の8割前後がヒトへの支払いに充てられている
http://blogs.itmedia.co.jp/serial/2006/09/8_c3a3.html
労働分配率が高い割に非正規雇用の賃金水準が高くないように思えるのは、
正社員が非正規雇用者の分を搾取しているからだった！

【論説】 会社はもはや「正社員」だけでは動かない。ハケンの女の子がおじさんを支える…産経新聞★３
http://news22.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1174483651/l50

【社会】 「正社員と同じ仕事なのに待遇が違う」 依然厳しい氷河期世代…高齢フリーターは増加★６
http://news22.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1174808621/l50

日本で年収９００万以上の層による搾取が大きな社会問題となっている。
http://japan.cnet.com/story_media/20344866/070312goo_03.gif
（NTTのgooリサーチ調べ）
この事態に国民の７割がホワイトカラー・エグゼンプションに賛成の状況となった。

差別とは異なる記事を延々と書くなよ

分裂スレに精神病患者が居着いたな

何なの？あの基地は…

普通にスタッフサービスからの派遣ですがなにか？
偽装って？請負って？
意味わかんない。
派遣会社は年金に入らなくても出来ますよ。
現実知らないのね。
派遣なんて３ヵ月単位が普通だから。
いつ辞めるかわからないのにいちいちやってられないよ。
加入してない人なんてかなりいるよ。
会社も半分出すわけだから本音は入ってほしくないはず、だから黙認してるよ。

>>770
そういう年金未加入者・未納者が何百万人いるわけだから年金制度も破綻する訳だ。
で、２０年後から３０年後に掛けて生活保護やホームレスが激増する。
国家も破綻確定だな。
これもみんな労働者をちゃんと雇わなかったツケだよ。
差別はいかんよね。

それこそ自己責任だろ。
なんでもお国のせいにしとけば気が楽なのかもしれないが、
誰も手は差し延べないよ。

年金払うくらいなら自分の為にその分貯蓄した方が自分だけの為に使える。
今の50代のやつらなんかリーマンの中年おやじに自分は払わないでもらう専業主婦。
そんなやつらの為に年金払う気なんてサラサラないね。
NHKの受信料だって払わないよ。
年金も受信料も強制的に払わされないからね、罰金もないし、そんな法律がダメ。
で年とれば金なけりゃ生活保護は申請できる。よい世の中だね〜

最高に軽蔑すべき屑だな。

国の政策云々の前にこいつらなんとかしろよ

普通だろ？

基本的に派遣には重要な仕事はさせない。簡単な資料作成や、コピー等の雑務が中心。
正社員の仕事で単純で頭を使わない仕事を中心にさせる。
あとは会社の都合で人員の整理をしてコスト削減。
たまに、いい派遣（女性）だけ期間終了後に正社員登用。
男の派遣で20代〜35歳ぐらいまでは可哀想。あごでこき使われて態度悪い奴は
すぐに派遣会社に報告。チェンジ！
派遣していると社会的信用は低い。（カード、各種ローンね）
ちなみに、知合いのやつが派遣社員で26歳。結婚したいと挨拶にいって断られた理由が
「貴様のような派遣社員で低収入の奴に娘は渡せん！」と撃沈してた。

>「貴様のような派遣社員で低収入の奴に娘は渡せん！」
そりゃそうだｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
技術系ならまだ判るが単純作業の派遣やってるやつなんかに渡せるわけないな

差別意識丸出しだな、その親父。
ま、娘を派遣社員と結婚させたくないのはよく分かるけどさ。
賃金が激安だし、生活が安定していないからな。
みんな差別制度（＝派遣制度）がいけないんだよ。

>>778
その親父達が何も考えず好き勝手やったツケを派遣が払ってるから景気も回復したんだがな〜
何なら賃金格差分を会社が派遣に払って、足りない分は団塊から取り上げて見るか？

>>779
その親父たちに全然その自覚はないと思う。
退職金にがんがん課税すればいいんだよ。
で、富の再分配機能を働かせて派遣を救う。
これしかない。

なぜ差別をしてはいけないですか？

>>781
まず憲法違反だから。
で、国際法的にも違反。
社会科で習わなかったか？

>>782
おもしろい！憲法違反？
座布団2枚あげる。
世の中、差別があって当たり前。努力して金を稼ぐ奴。強運で金を稼ぐ奴。
努力しても稼げない奴。悪運の奴。とさまざま。派遣している人間はまぁ、
運が悪い（氷河期）奴と努力していない奴が多いからさ。資本主義経済の
世の中である以上、平等はありえない。まぁ、国や法律の性にしている以上
は今の低収入からは脱却できないよ。昨年度まで派遣して奴が今年の2月から
自分で会社を作ってそこそこ成功している。派遣で知合った企業の人との繋がり
を大事にしてた見たいで資本金も協力してもらったと話してたぞ。
前向きにやってるやつは違うな。

>>774
せめて鉄屑だったら中国に売れるんだけどねｗ

社員になったら絶対年金加入しなきゃならないから嫌だね。
今45才以下は80まで生きてもモトとれないんだよ。会社が半額負担しててもね。
自分が払った分もモトとれないのわかってて払う馬鹿いる〜？
サビ残やらされ一生しぬか定年まで同じ会社でなんてムシズが走るよ。
生きてて楽しい？

サービス残業なんて自分には別の世界の話ｗ

>>785
気持ちはわからなくはないが、正社員になって厚生年金に加入した方がいいぞ。
非正規雇用で国民年金だったら月６万しか支給されない。これじゃ生活できない。
厚生年金だったらあなたの月給が２５万ならその約半分の１２〜１３万はもらえるらしい。

６０歳になる俺の親戚が国民年金をずっと払わないままで生きていたので生活保護を受けてる。
その生活保護も高齢や病弱で働けなくなった人に対しても自治体は支給を拒否して社会問題になってる。
だから俺のその親戚は幸運と言える。
今、生活保護を受けるのは非常に困難になってる。

悪いことは言わない。
年金に加入しないよりした方がいい。
少子高齢化で年金不信になる気持ちになってしまうだろうがもう一度良く考えてみよう。

>>787
というか、年金制度がすでに破綻しているので、
現在、４５歳以下は、現行制度では年金の支給は無理でしょ。
年金制度自体を抜本的に改革しないと無理でしょうな。
例えば、国民年金も入れた一元化とかね。
しかし、現政権はまるでやる気無し。

>>788
爺共は自分しか考えてないからな。
若い奴らなんか放置ですよｗ

無い内定４年がきましたよ

派遣はやめたほうがいいみたいか？


ハロワかバイトか・・・

>>789
そのとおり。
日本は自分のことしか関心のない年配者が多すぎる。
自分さえ何とかなればいいと思っている。
こういう自分勝手な輩が日本をダメにしている。

そもそも死にかけのジジイが政治なんてやっちゃいかんわな。
すぐ死ぬんだし日本がどうなろうと関係ないって思ってるだろ。

しかしながら２ちゃんねらだけには政治は任せられんな

>>778
これは差別じゃないじゃん
派遣で低収入で将来性もないようなのに、嫁がせるわけないだろｗ
子供が出来たら、生活なんて出来ないだろｗ

自分の為だけにお金は使いたいから年金は入らず貯金したほうがよいよ。
45才以下は絶対そのほうが得するよ！

物価が100倍とかなったら貯金なんて紙くずだよ
年金ってそーゆーのにも対応してっからさ

なにより予定より長生きしちゃったら眼も当てられない。。。
財源不足の解消には一回逃れたら徴収額は倍
二回逃れたら徴収額は三倍みたいにして罰則強化すればいい
資産無くて払えない奴は懲役刑にして徴収するしかないな。

ばっかじゃね〜の、そのための生活保護があるじゃん

物価が百倍？ありえね〜ロシアじゃないんだし日本は民主国家、先進国。
今の20代が80すぎたときは今の45以上は全員死んでるんだよ。わからないの？
そんな単純なこと。

貯金だけじゃなく土地も家も買っておくよ。年金払う分で。百倍で売れたらいいね〜

お前らスレ違いも大概にしろ

今年は新卒を採用した企業が多いせいか、あちこちの会社で新入社員が入ってくるだろ。
新人が派遣社員をどういう目で見るかだいたい分かるよな。
まず、馬鹿にし、見下すだろうね。心の中でね。
表には出さなくとも。
そういう新人は、陰でいじめてやれ。

>>801
わかるよ、その気持ち。
中高年の派遣や就職氷河期で正社員になれなかった派遣が新卒の新入社員を指導してることだって珍しくなくなってる。
そうなれば「なぜ俺たちは正社員になれないのだ。」と言う疑問も当然でてくる。
派遣は皆キツイ仕事をやらされてるのに１８歳の高卒の新卒正社員はとんでもない甘ったれ坊や。
「ぼく、こんなきついしごとできないよ〜。」だって。
いいかげんにしろ！！ここは学校じゃないぞ！！

合理化リストラ計画が出たらどうなるだろう。
おそらくその坊やはクビにはならないだろう。
正社員だから。
どんなに優秀でも派遣は真っ先にクビだよ。

>>802
http://money5.2ch.net/test/read.cgi/haken/1087292231/69
http://money5.2ch.net/test/read.cgi/haken/1087292231/143
http://money5.2ch.net/test/read.cgi/haken/1087292231/162
http://money5.2ch.net/test/read.cgi/haken/1087292231/192
http://money5.2ch.net/test/read.cgi/haken/1087292231/198
http://money5.2ch.net/test/read.cgi/haken/1087292231/241

>>803
アホか。

４月１日（日）の午後9：00〜9：59

★ＮＨＫスペシャル　http://www.nhk.or.jp/special/
　　　　　　　
　　　　　　激流中国 「格差社会〜中国が直面する最大の課題」

個人資産300億円以上、巨万の富をたった一代で築き上げた会社社長。
改革開放の波に乗って、不動産投資などで成功を収め、今も1回に何億もの金を
株などの投資につぎ込む。富がさらなる富を生み、笑いが止まらない。

かたや日雇い労働で手にする日当はわずか600円ほどの農民。家族を養うために
農村から都会に出てきたものの、ようやく見つけることができた仕事は建設現場の
厳しい肉体労働。毎日、自分が暮らしていくのが精一杯で、そこからはい上がる
ことはできない。中国では、今、こうした光景は決して珍しくない。社会の中で
格差が広がり、勝ち組と負け組の差が鮮明になっている。

中国政府は、今、経済成長を最優先してきた結果、生まれた歪みの是正を最優先課題に
位置づけ、「調和の取れた社会」「みなが豊かになる社会」建設をスローガンに掲げている。

なぜ格差は拡大し続けるのか、貧しい人々がはい上がるのが困難な理由は何か。

貧・富それぞれの現場に徹底的に密着し、中国政府が今、最大の課題とするこの問題に迫る。

　　　　　　.／　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　＼ 　　さっきオレがホワイトカラー・エグゼンプションに反対することが
　　　　 　 /　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　ヽ　非正規のためでもあるんですよと吹き込んでたとき、あの時…
.　　　　　/　　　　　　　　　　　　　　　　八　　　　　　　　＼　
. 　 　 　 |　　　　　　　　/V八/| || |ヽ |‐-‐））'´|,|ヽ　　　　ﾍ　あいつたぶん俺のこと
　　　　　|　　　　　　 　|`‐- ﾉ_|/ ヽｌ |/`‐-/‐'´ | ／〃ヘ＼　「いいホワイトカラー」だと思ったと思うんだよ
　　　　　|　　　　　　　|::`‐-､_　`‐-､_　　　　　／::／　|/　　
　　　　　|　　　　 |, | ノ　　　　 `‐-､＿|||　　||:::／　　　| 　　　ククク…
　　　　　|　　/⌒l ━┳━━━━━━━━━━━━┓　ああいう馬鹿の下請け下流クンどもがいるから
　　　　　| 　 |:i⌒|::|:::::|　　　:::illlllllllllllllll|━━| 　　::illllllllll|　俺たち大手正社員は食いっぱぐれねえんだ
　　　　　|　　|:l⌒| |::::: |　　:::iillllllllllllllll/ :::::: ..＼ :::iillllllllllﾉ　　
　　　　　|　　|::「］| |:::::　＼::iillllllllllllllノ　::::::::::::::; |:iillllllllノ 　　
　　　　　|.　　＼_.l |::::　　　￣￣￣ 　 :::::::::::::::::; |￣ 　 |　お前ら中小零細以下のクズどもに年収900万以上も
.　　　.／|　　　　 N::::::::::　　＿_,ノ　（::::＿::::::::::::; |　　　| 　糞も死ぬまで関係ありゃしねえじゃねぇか………！
　　.／::: |　　　 /: ：|:::::::::／　　　 　 　 　 　 　 ‐┘ヽ　|　 　
　／ :::::: |.　　./::　：：|::::/: 　 (二二二二二二二二)　,|　　
／:::::::::::::|　 ./::::　　：：|:::::　　　　　　　　＿＿　　　　 |　　……ククク…
: : :::::::::::::|.../:::　　　　：:＼::::　　　　　　　::::::::　　　　｜　　　　 話にならねえ甘ったれ…
::::::::::::::::::|＼　　　　　　 ：：＼　l　 l　 l　l　l　l　l　l 　|:::::::::＼　
:::::::::::::::::|　 ＼　　　　 　 ::：：：＼＿＿＿＿＿＿＿|:::::::::::::::::　この国じゃそういうウスノロは
::::::::::::::::|　 　 ＼　　　　　　：：：：：：：：：：：：/　|::::::::::::::::::::　　　いのいちに餌食…食いもの……

差別がひどすぎる。あー疲れた。

１昨日の日刊ゲンダイによると、優秀な派遣を使えない管理職は管理職失格だそうだ。
馬鹿で派遣に見限られる管理職っているよな。
そういう管理職を雇っている会社の器というのは小さいものだ。

で、↑の何が差別？

そして、制度なん？

派遣？
新入社員工場研修の時に顔を見るくらいか
正社員からすると差別だとか意識もないし、どうでもいいよ
接点が無いから関係ないんだよね

日本企業全体で付加価値総額の8割前後がヒトへの支払いに充てられている
http://blogs.itmedia.co.jp/serial/2006/09/8_c3a3.html
労働分配率が高い割に非正規雇用の賃金水準が高くないように思えるのは、
正社員が非正規雇用者の分を搾取しているからだった！

【論説】 会社はもはや「正社員」だけでは動かない。ハケンの女の子がおじさんを支える…産経新聞★３
http://news22.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1174483651/l50
会社がハケンの犠牲なしで成り立たないのではなく、非効率おじさんの高給を支えるために必要とされているのだ。
世界の常識である同一労働同一賃金の原則が守られない日本。勤労意欲の低下スパイラルに陥っている。

【調査】 景気回復の恩恵は「正社員」にのみ…非正社員（パート除く)は月給減★２
http://news22.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1175164715/

【社会】 「ネットカフェ難民」とは「隠れたホームレス」だ…若者の貧困層の問題、深刻に★５
http://news22.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1174962686/

日本で年収９００万以上の層による搾取が大きな社会問題となっている。
この異常な事態でついに国民の７割がホワイトカラー・エグゼンプション導入に賛成の情勢となった。
http://japan.cnet.com/story_media/20344866/070312goo_03.gif
（NTTのgooリサーチ調べ）

http://www19.nittsu.co.jp/mobile/shuuka_top.php?TOP_URL=

差別はいけないな。
資本家諸君。

もっと具体的に虐めや差別の内容書いてよ。

>>815
労働に対する賃金、待遇、社会的地位。
職場における権利。
等々。
要するに正社員と同等価値の労働をしているにもかかわらず、上記の権利が極めて低いこと。
分かったか、馬鹿。

これが具体的なんだぁ（笑）

そもそも正社員と派遣社員は雇用形態が違うから比較の対象にならない。

正社員と同じ仕事＝同一賃金にはならない。

>>818
そうか？（w

不二家を捏造報道で中傷したTBS「朝ズバ」プロデューサー逆ギレ動画
http://www.youtube.com/watch?v=fSdNXPoisnE

「僕は心外なんですよ正直言って
　嘘だとか捏造だとかといわれることが　そもそも
　そんなことで僕ら放送してないし　そもそもね
　いろんなことを可能性考えて　いろんな　あー複数の証言とったり
　いろんなことをやりながら　いろんなぶっ物的なものをみたり
　そういうのと照らし合わせながらぁ　放送してるわけですよ
　それをぉ先生に　こうやってね　んだ
　捏造だとか　嘘だと言ってるTBSはと
　そういう風にいわれるのは非常に心外だから
　いずれにしてもその真実を明らかにしたいんですよ」
※口調はヤクザっぽいです

>>819
そうだよ。てか当たり前。
社員は会社の財産。派遣は使い捨てなんだから。

コネで入った役に全然立っていない正社員が財産？
腐った資本主義ですね（w

コネを作るのだって能力の一部だよ。
今、この場で目に見える成果だけを評価される害虫さんとは評価基準が違うので比較できない。

正社員を非難するのはどう考えてもお門違い。

所属会社が違うんだからしょうがないだろ
文句言う前にちゃんとした入口から入れよ

>>823->>825
公務員の臭い匂いがする

＞ちゃんとした入口から入れよ
頑張らなくともコネで入れる人間といくら頑張っても正規で入れない人間がいる「格差」が問題になっているんだよ、綾音。

http://ginjiro.blogspot.com

正社員が全員コネだと思ってるのがスゲー。
そう思わないと精神が持たないのかなｗ

これだけ非正規労働者が増えると、政治家も無視できなくなる。
でも、財界の利益を守らないといけない。

で、ある時は派遣さんのような非正規に甘い顔して正規の労働条件を
引き下げる。あるいは、正規に甘い顔して守るそぶりを見せて、派遣さん
達に厳しい法案を提出する。

正規、非正規が互いの事にもっと敏感になるべきだ。
気がついたら、非正規はもっと過酷な条件に、正規には低い年収から
ホワエグ導入、んで、正規、非正規ともに労働契約法で縛られてたｗ
なんて事になりかねないよ。

で、それの何処が差別制度なん？

【しょうがない】とか書く工作員..._〆(ﾟ▽ﾟ*)

>>829
そこで労組の役割が期待されるところだが、日本の労組はあまりにも弱小。
正規と非正規が団結して資本家に当たれば怖いもの無し。

まともな正規は金に困ってないからな〜人材不足だしあえて非正規と手を組む必要ないでしょ。

逆に非正規の給料をさげて業績を維持するべきだよ。

日経ビジネス 　2007年４月２日号

◎　特集　”抜け殻”正社員　　派遣・請負依存経営のツケ

・俺たち、いなくなっていいの？
　　キャノンの工場で、問題提起　　こうして正社員が消えていった

・どこもかしこも自分じゃできない症候群
　　番組を作れないテレビマン　　システム業界「丸投げの極み」

・始まった「社員作り直し」
　　形だけの揺り戻しでは、問題解決にはほど遠い
　
・「偽装」解消へ、請負業界も動き出す
　　派遣春闘2008　　派遣労働者と日本人材派遣協会との懇談会

>>832
最近は、正規と非正規の団結をやかましく言い出したけど・・弱小だよな。
だが、団結は絶対必要だ。

>>833
政府は更に派遣法拡大とホワイトカラーエグゼンプションを交互に
導入するつもりなのに。ホワエグだ導入されたら年収要件900万なんて
すぐ下がるに決まってる。

話がそれるが、どこの企業も団塊の世代（つまり経営者と同世代）の賃金と
大手企業は退職したおっさんたち（企業年金）を守るために若者の賃金、
雇用を犠牲にしてる節も大いにあるけどな。
自分だけ守ろうと言うことだ。退職者を守ることが企業の活性化になんて
つながるわけがない。

>>835
団塊の世代はずるい奴が多いよな。
上の世代のために下の世代が犠牲になっているのは事実。

いつの時代もそれは同じ
悔しければ早くジジイになれば？（笑）

団塊世代「早く可愛い孫の顔がみたいなぁ〜」
団塊Jr世代「誰かさん達のせいで派遣薄給で無理無理www」

団塊ジュニアで非正規の奴が滅茶苦茶多い。
またニートも多い。
団塊はそういう連中も養っているわけだ。

二年ぐらい前にバックレたとこもう一回登録に行ってもだめだよね…

とりあえず投票して意思表示が必要だな。

558 名前： 既にその名前は使われています 投稿日： 2007/04/03(火) 03:47:57.51 ID:kzS9/vx7
>俺さ、派遣の面接やってんだけどさ、おもれーよ？この仕事ｗ
>職歴無しニートとか、三国人とか面接来る訳よｗ
>面接でたっぷり苛めて反応の面白かった奴には環境の厳しいとこ入れてやってんだよｗ
>その分、賃金高いからお互いウマーな訳だがねｗ
>ニートの連中はさっさと辞めるよな、半日とか３日でｗｗｗ
>何も出来ない癖に理屈だけは一人前ｗ
>一生搾取されてろ！ｗｗｗって感じ？ｗｗｗ

560 名前： 既にその名前は使われています 投稿日： 2007/04/03(火) 04:01:22.07 ID:kzS9/vx7
>この乞食朝鮮人面接にこねーかなｗｗｗ
>面接で思いっきり腹抱えて笑ってやりてーわｗｗｗ

>大阪だったら注意なｗもしかしたら俺に当たる可能性が0じゃねーからｗｗｗ
>あとな、この業界の面接官の7割は俺みたいなタイプだからｗｗｗ
>びびらず派遣でも来いやｗｗｗ
>仕事恵んでやるからよ！お前らは道具なんだから大事に扱うよ？ｗｗｗ

585 名前： 既にその名前は使われています 投稿日： 2007/04/03(火) 18:44:22.65 ID:kzS9/vx7
>>584
>適度に贅沢出来て好きな事やれて、細々と貯蓄出来て、社会的弱者をいたぶれるこんな楽しい仕事があるか？ｗｗｗ
>奴等馬鹿だからさ、虐められてるのに、こっちに感謝なんてしやがるんだぜ？ｗｗｗ
>イビり甲斐がねー奴は保証が付くギリギリで切るんだよｗｗｗ
>おもしれーよ？ｗ
>現状に満足しまくってるよｗ家もボチボチ買えるしさ、何の不満があろうかｗｗｗ
>つうか、朝鮮乞食ｗお前がいくら吠えても何にも変わらないんだよｗそれにお前程度じゃ無理だよ、人の心動かす事はｗｗｗ
>まぁ、頑張って卵でも売ってれば？ｗ
>ギリギリ間に合うかも知れんなｗ投げ売り時期にはｗｗｗ



ほかの板で見つけたけど、こんなのが上の立場にいるってことは差別制度っていわれても仕方ないと思うな…

ことあるごとに訴訟すれば？
その材料はいくらでもある。派遣会社にも派遣先企業にも。
些細なことでもいい。訴訟すればいい。なんで黙ってるの？
年柄年中やれば？ 一斉にやれば？ 潰しちゃえよｗ

１回派遣に落ちてしまうとなかなか正社員になれないのが現実。
であれば、権力側に嫌われてもいいから、どんどん派遣会社と派遣先企業を告訴する人生もいいかもしれない。
これはマジで。大きな目で見て世の中のためになるよ。

とりあえずブラックでも良いから適当なトコの正社員になれよ
それ位ならいくらなんでもできるだろ？
それで暫くは派遣の時より辛いかも知れんけど、正社員で数年やってた実績かあれば
今より格段にまともな会社の正社員になりやすいはず
年よりは知らんが、若いやつは初めから良条件なトコ求めてばっかいないで、少しづつ自分の社会的評価を高めてけよ

欲しい人材は大事にされる、要らない人材はそれなりに。
差別？

>>846
差別なわけないな。
欲しいと思わせる人材になればいいだけの話だ。

ハケンなら徒歩三分の通勤先が見つかる。時給は1700円程度だけど。
時は金なり。
一生の通勤時間とストレスを考えたらバカらしくて通勤に時間と労力使いたくない。

これだけ非正規労働者が増えると、政治家も無視できなくなる。
でも、財界の利益を守らないといけない。

で、ある時は派遣さんのような非正規に甘い顔して正規の労働条件を
引き下げる。あるいは、正規に甘い顔して守るそぶりを見せて、派遣さん
達に厳しい法案を提出する。

正規、非正規が互いの事にもっと敏感になるべきだ。
気がついたら、非正規はもっと過酷な条件に、正規には低い年収から
ホワエグ導入、んで、正規、非正規ともに労働契約法で縛られてたｗ
なんて事になりかねないよ。

正規と非正規だって毎日顔あわせて仕事するんだから露骨にギスギス
すると職場の効率おちるのにな
辛酸なめてるのは非正規側という気はするが

>>850
無能な正規がいつまでも会社にへばりついているのに対し、
非正規は使い物にならないと判断されるとすぐに首を切られるからな。

無能・窓際正規ほど、有能な非正規に当たったり、嫌がらせをするものだ
くだらないね

無能な正規はリストラ
有能な派遣は引き抜きが実情。。。

有能な派遣は引き抜きではなくて、いかに安く使い続けるか腐心だろ（w
日本の資本家は滅茶苦茶セコいいんだよ。馬鹿じゃね。

それは作業が手早い程度の低いレベルの有能
他社に行かれると相対的に自社の損失になるような高い能力はどんな手を使ってでも余所に行かないように取り込んでしまうんだよ

>>855
すべて馬鹿資本家の主観による訳だ。
くだらん。死ね。

馬鹿の一つ覚えに「資本」ってコトバ使ってる奴が常駐してるねｗ

>>857
公務員、乙
資本家の手先（w

正社員の立場から発言すると
派遣制度が差別というなら
自ら動いて、正社員になればいいと思うのだが？

なぜそれをしないで文句ばかり言うの？

有能な派遣なんて見たことねーなｗ
契約で決められた作業しか出来ないのにどうやって能力見せるの？

正社員から引きついた仕事を担当して2年半。
いい加減就職活動しないとまずいと思い、契約更新しないことにした。
後任は他の部署から異動してきた正社員。

他の部にも派遣は何人かいるけど皆派遣→派遣への引継ぎ。
単純作業で毎日定時で帰っていく。
自分だけ社員の中でひとり毎日残業し、でも派遣会社の単価が安いので
月30時間残業しても、定時で帰っている他会社の派遣より給料は安いと思う…。

早く辞めて絶対次は正社員として働けるように頑張ります。

>>860
決められた作業しかできない正社員もたくさん見ているんだが。。。（w

>>862
それでも正社員の方が勝ち組なのが現実なわけで。

>>863
勝ち負け言っている時点で差別意識満開だな。

>>864
陸上競技で負けた奴は差別されてるのか？
学力試験で負けたのは差別？

もうちょっと考えてから書き込め。

業務範囲が狭いのは差別じゃないよ

>>865
馬鹿じゃね
社会的な勝ち負けという風潮と、陸上競技や学力試験を混同する愚
お前はアフォだ

じゃあなんで差別されたなんて言ってるの？
社員に引け目感じてなきゃそんな事言わないと思うけど。

差別打破のために、われわれ派遣は選挙に行こうぜ。
自民公明への投票は、派遣への差別をひどくする。
それ以外の政党に投票しようぜ。

やる気があり責任持って最後まで仕事にあたる人ならいいが
仕事もしないで職場の不満ばかり言う派遣女がいるんだが。
自分でもやる気ないこと公言してるしいらないと言われても仕方ないと感じる。

派遣で社員との待遇差に不満があるなら正社員の就職口探せばいいんだよ。
それもしないで不満ばかり言ってもな。
ちなみに自分は派遣2ヶ月しかやったことない、正社員先見つけるまでの繋ぎ。

人生観やライフスタイルの価値観の違いで社員なんて私から見れば気の毒。
一生しぬまで同じ会社に毎日通勤なんてムシズが走る。
三ヵ月はまとめて海外で暮らしたいしね。
スキナ時に仕事してスキナ時に遊ぶ。
自分が幸せで楽しく毎日が生きられるんならそれでいいんだけど。
社員はそれが出来ないから不満たまってハケンにやつあたりしてるんじゃない？
そんなバカ会社には行ってもすぐに辞めてやるだけ、他にいくらでもあるから。
くだらないバカは相手にしない。同じ人間と思いたくないから。
人種以上に違うんだよね、同じ仲間にはそういう人を選びたくないから。
金を生み出す人ってリーマンより実業家だよ。又はフリーランス。
いろんな会社をみたからよくわかる。
自分にはハケンが便利だからそれを利用してるだけの話。
ハケンを差別してる人って結局貧乏なリーマンだけだよ。

>>872
「社員がやつあたりしてる」と言うけど、少なくともこのスレでは
具体的にどう差別されてるかまともに言える奴が皆無。

好きなときに働いて好きなときに休めるのは派遣の大きな利点だよね。
派遣も堂々と胸張ってやってりゃいいのに、社員に引け目感じて「差別だ」なんて
わけわからんことを言ってるからいけないわけで。

TBS取材車が池袋で駐停車禁止場所に堂々と駐車　注意で逆ギレ


http://www.youtube.com/watch?v=USEtkfQd3Xg&eurl=http%3A%2F%2F024%2Egamushara%2Enet%2Fbbs%2Fyoutube%2Fhtml%2FUSEtkfQd3Xg%2Ehtml

>>872

携帯から必死だなｗｗｗ

差別はしていない。

頭の程度で区別されているだけ。

↑ 差別主義者

誰か
>>589
これに答えてくれよ。

>>877
年金等で、国籍の違いで区別してるだけなのに「差別」と喚く在日。
それと同レベルなこと言ってて恥ずかしくない？

>>879
お前の存在が恥ずかしい

やっぱりまともな反論ができないのか。がっかり。

要するに

バカだから

派遣なんだろｗｗｗｗｗｗｗｗ

ぎゃははははははｗｗｗｗｗｗｗｗｗ悲惨ですねｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ
悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ
悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ
悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ
悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ
悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ
悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ
悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ
悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ
悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ
悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ
悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ
悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ
悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ
悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ
悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗ悲惨ｗざまあみろ！

気違いが湧いているな

一部の派遣の差別だ！って主張は
在日のそれと通じるものがある。

>>880
お前自分がZだって言ってるようなもんだぞｗ

>>885
あんた、差別意識が強過ぎ。
基地外レベル。

今日も被差別の１日だった。
この苦痛は死ぬまで続くのか？

>>886
お前の被害妄想が強すぎるだけだよ。
差別を受けたふりして騒いでる連中と同じだな、と言ったまで。

>>887
安心しな
有期雇用じゃん

◆民主党が年齢差別禁止法案など雇用３法案を提出
2007年04月11日21時33分
http://www.asahi.com/politics/update/0411/TKY200704110327.html

民主党は１１日、政府の労働関連法案の対案として、
（１）政府に雇用基本計画策定を義務づける雇用基本法案
（２）労働者の募集・採用の年齢差別禁止法案
（３）就職氷河期に正社員になれなかった４０歳未満の人たちを中心に支援する若年者就労支援法案の３法案を衆院に提出した。

派遣＝差別制度といわれてもなー。

俺派遣だけど、派遣先の会社の6割の正社員より偏差値が高い大学出てるし、
正社員より金もあるよ。

まー親からもらう小遣＋生前贈与（月10万以下）だけどね。
大学の友達も小学校〜高校まで付属校だった人達が多いが、親の会社の社
員（名前だけ）になって昼間は派遣で小金を稼いでたりする奴がけっこう
いるぞ。
する

あっ
最後の「する 」は入力ミスだす。

金があるかどうかの話じゃないだろ…
派遣はやっぱりアホだな。

やっぱり差別はダメよ

だからさ、どのへんが差別なのか具体的に書け。
話はそれからだ。

>>893
派遣がアホなんじゃない。>>891がアホなだけだ。

そういうこと。
レッテル貼りはよくない。
レッテル貼りは差別。

なんでも差別なんだねｗ

差別ニダ！
って言ってる在日と同じだよ。

嫌ならやめろ。

>>899
在日って差別している時点であんたの低い精神レベルが分かるよ（w

>>900
>>899が在日を差別してるように思える、その読解力のなさが
まさに派遣のレベルの低さを物語ってるな。

感覚や感情を論証なしに正当化／絶対化する頭の弱い者へ

●超越論（0→1）
http://www.google.com/search?q=%22%E8%B6%85%E8%B6%8A%E8%AB%96%EF%BC%880%E2%86%921%EF%BC%89%22&sourceid=ie7&rls=com.microsoft:en-US&ie=utf8&oe=utf8
●超越論にまつわる3つの難問
http://www.google.com/search?q=%22%E8%B6%85%E8%B6%8A%E8%AB%96%E3%81%AB%E3%81%BE%E3%81%A4%E3%82%8F%E3%82%8B3%E3%81%A4%E3%81%AE%E9%9B%A3%E5%95%8F%22&sourceid=ie7&rls=com.microsoft:en-US&ie=utf8&oe=utf8
●非超越論（1→0）
http://www.google.com/search?q=%22%E9%9D%9E%E8%B6%85%E8%B6%8A%E8%AB%96%EF%BC%881%E2%86%920%EF%BC%89%22&sourceid=ie7&rls=com.microsoft:en-US&ie=utf8&oe=utf8
●非超越論にまつわる3つの難問
http://www.google.com/search?q=%22%E9%9D%9E%E8%B6%85%E8%B6%8A%E8%AB%96%E3%81%AB%E3%81%BE%E3%81%A4%E3%82%8F%E3%82%8B3%E3%81%A4%E3%81%AE%E9%9B%A3%E5%95%8F%22&sourceid=ie7&rls=com.microsoft:en-US&ie=utf8&oe=utf8
■啓蒙の実践
http://www.google.com/search?q=%22%E5%95%93%E8%92%99%E3%81%AE%E5%AE%9F%E8%B7%B5%22&sourceid=ie7&rls=com.microsoft:en-US&ie=utf8&oe=utf8

●何が攻撃に該当するか
http://www.google.com/search?q=%22%E4%BA%8B%E5%AE%9F%E8%AA%8D%E8%AD%98%E3%81%A8%E4%BE%A1%E5%80%A4%E5%88%A4%E6%96%AD%E3%80%81%E3%81%8A%E3%82%88%E3%81%B3%E6%94%BB%E6%92%83%22&sourceid=ie7&rls=com.microsoft:en-US&ie=utf8&oe=utf8
●攻撃という概念の予備的考察
http://www.google.com/search?hl=ja&rls=com.microsoft%3Aen-US&q=%22%E6%94%BB%E6%92%83%E3%81%A8%E3%81%84%E3%81%86%E6%A6%82%E5%BF%B5%E3%81%AB%E3%81%A4%E3%81%84%E3%81%A6%E3%81%AE%E4%BA%88%E5%82%99%E7%9A%84%E8%80%83%E5%AF%9F%22&lr=lang_ja
●行為の切断
http://www.google.com/search?q=%E8%B6%85%E8%B6%8A%E7%9A%84%E8%A8%98%E9%8C%B2+%E8%A1%8C%E7%82%BA%E3%81%AE%E5%88%87%E6%96%AD&sourceid=ie7&rls=com.microsoft:en-US&ie=utf8&oe=utf8
■矛盾・自己中心性・社会性
http://www.google.com/search?q=%22%E7%9F%9B%E7%9B%BE%E3%83%BB%E8%87%AA%E5%B7%B1%E4%B8%AD%E5%BF%83%E6%80%A7%E3%83%BB%E7%A4%BE%E4%BC%9A%E6%80%A7%22&sourceid=ie7&rls=com.microsoft:en-US&ie=utf8&oe=utf8

>>882連続コピペ厨の

血は何色だあああああぁぁぁ

ぎゃはははｗｗｗ在日コピペ厨だろｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

逝けｗ逝けｗ逝けｗ逝けｗ逝けｗ逝けｗ逝けｗ逝けｗ逝けｗ逝けｗ逝けｗ逝けｗ逝けｗ逝けｗ逝けｗ逝けｗ逝けｗ逝けｗ逝けｗ逝けｗ逝けｗ逝けｗ逝けｗ逝けｗ逝けｗ逝けｗ逝けｗ逝けｗ逝けｗ逝けｗ逝けｗ逝けｗ逝けｗ逝けｗ逝けｗ逝けｗ逝けｗ逝けｗチンカス！！

湘南○術センター
http://www.shonan-gijyutsuc.co.jp/

横浜にある、超ブラック派遣会社

芝浦メ○トロ○クスに派遣され、そこからさらに、特亜（中国、韓国、台湾）にある液晶工場へ無理矢理飛ばされる（マジ）
これぞ、人身売買

>>902
あんた嫌い。

>>904
まるで奴隷制度みたいだな。
２１世紀になって１９世紀の雇用環境に戻ったって、シャレにならない。
日本は民主主義国家じゃないの？（w

民主主義国家＝自由競争国家
競争でどんけつを走る奴にとっては過酷かも？
でも上位を走ってる奴は楽して上位に届いたわけじゃないんだよ

徒競走で順位をつけないようなゆとり世代が社会人になる頃なのかな？
競争についていけないからって「差別」なんて言わないでよね。

自由競争と言いながら、コネや家柄が幅を利かす国は自由競争国家じゃないだろ。
しかも、いろいろな差別も現存する。
どこが民主主義国家か？（w
馬鹿か。片腹痛い。

っつーかコネとか家柄のお陰で派遣になるのを免れたなんて聞いたこと無いな(笑)

結局妄想で言ってるだけだからｗ

というか、公務員の世界もコネが幅を利かしているんだが。
俺は親のコネで公務員になった馬鹿をいっぱい知っている。
省庁名および自治体の名前を晒してやってもよいよ。
馬鹿でも高給取りにコネがあれば高給取りになれるんだから、
日本は資本主義国家の前に封建社会だよな（w

要するに

努力を怠ったから

派遣なんだろｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

ぎゃはははははｗｗｗｗｗちょぉぉぉ気持ちいいいぃぃぃｗｗｗｗｗｗｗｗ

派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！
派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！
派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！
派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！
派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！
派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！
派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！
派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！
派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！
派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！
派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！
派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！
派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！
派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！
派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！
派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！
派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！派遣ざまあみろ！！

まず石原が牛耳る東京都なんかは、コネ採用ばかりだよな
住民税を支払っているのが馬鹿馬鹿しい

差別って使われてる事って

大抵

実　力　差　

全部たえるつもりだっただが…結構なことが　　　その後白板で言い訳も通じ　　できると思ったら　　　展覧会

しかし火災探知機の説置部屋にまだ探知機宣伝が続くならそのことだけでも労○に行く

設置機の名称宣伝のみならず性能などね。　　　最近、はずれを捜すのが難しいほど。　
まあ設置の場所めぼしつけてるんだろうから　　　

>>912
>省庁名および自治体の名前を晒してやってもよいよ。

それでははりきってどうぞ。

>>915に実力が無いということはよく分かった。

漏れの派遣先に入ってきた新人はみんなコネ。
で、漏れより年収ベースで給料が高い。
仕事は全然できないにもかかわらず。
なんか矛盾。差別だよな。

https://www.staffservice-engineering.jp/promo/pr02.html
これって、騙しじゃん。派遣屋の社員って何それ・・・・
やられた　乱射してやりたい気分


一時期派遣ネタで騒いでたけど、急に静かになったね

特定派遣だろ。
ちったあ勉強しろ。

差別は憲法違反

http://c-docomo.2ch.net/test/-!FROM=%8E%E5/hoken/1127611671/714

派遣のトラブルは、行政の労働局や労組に相談するといい。
結構、親身に対応してくれる。
みんな派遣先で苦労しているだろ？

セクハラなんぞいっぱいあるからな

今派遣やってるんだけど派遣って事は真面目にやっていて正社員にならなかった場合ある一定の期間越えたら強制的に辞めなくちゃいけないの？
よく期間工の募集に乗ってる最大延長〇〇年とかあるけど最大延長越えた(近づいた)場合も強制的に終了？
もしそうだったらその時お金ない人で寮暮らしの人とかどうなるのかな…

派遣労働に於ける女性差別（雇用機会均等法違反）の実態

なんだ？こいつ・・・
ttp://starhope-japan.com/pona/index.html

もっと七光りを

>>927
あれだよ。
３年以上同じ派遣先に勤務すると派遣先が正社員の申し入れを派遣社員にしなければならない義務が生じるから、
派遣先と派遣会社はその前に首にしたいんだろ。
で、その時、金がなくて寮暮らしだったりすると、ホームレスになる可能性がある。
結構、そういうケースがある。

＞金がなくて寮暮らしだったりすると、ホームレスになる可能性がある。
ネッカフェ流民となる。

http://news22.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1177048728/
労働からの収入　＋　資産からの収入　が個人の豊かさとして、

資産からの収入に差があって格差があるのは構わないよ。親の代からのもんもあるだろうし。
しかし士業でもない、普通の会社員でほとんど同じ業務内容してるのに４割も労働報酬に差をつけられたら
働く方が頭おかしいだろ。

派遣社員として労働契約した時点で労働からの収入のうち４割を正社員にピンハネされる契約結ぶだけだもの。

民主党は相変わらず正社員と非正規の賃金格差の是正はしようとしない。
資産もちが資産収入があるのと貧乏人を比べて格差と騒いでる。誤魔化してる。
大企業の正社員の労働組合の傀儡だから。派遣は正社員の都合の良い奴隷として確保したい。

自民党は正社員と非正規の４割もの異常な労働報酬格差を是正しようとしてる。
資産もちを叩こうとはしない。財産権を守るのは資本主義、自由主義経済、民主主義なら当たり前だからね。

どっちが正しくてどっちが間違ってるかわかるよな。民主の嘘にだまされるなよ。 この嘘をばらされたら
今度は格差是正はするなと民主党支持の正社員が本性を現したわけだ。
２割ずつ歩み寄ろうってのも嫌なんだと。国連の格差是正勧告にも従わない方針だそうだ。

最後はおきまりの小泉が悪いと喚いて議論から逃げてお茶を濁す大企業正社員労働組合と民主党。
国連中心主義を掲げていた小沢党首も自分の資産ばかりを増やすのに忙しいようだ。（了）

>>932
じゃあ、共産か社民か？

　　　　　　　　 　 -‐''''"""￣￣￣""''''''―- 、　　　　　　　よしっ･･････！
　 　 　 　 　 ／ 　　　　　　　　　　　　　　　　＼
　 　 　 　.／〃　　　　　　　　　　　　　　　　　　ヽ　　　　　派遣フリーターやパートにブルーカラーは
　　　　 ./　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 　 　 l　　　　　やはり烏合の衆・・・・バカばかりだっ･･････！
　　 　 /　　　　　　　　　　　　　　　　 　 　 　 　 　 |
　　　/■■■■労働組合■■■■■■■■■　　　　ククク･･･お前達や中小零細以下のアホどもに
　 ／,,, 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　,, |　　年収900万以上も雇用の安定も死ぬまで関係あるか・・！
∠＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿　＼
　　/　　　 ／レ'V＼　　　／／　＼l＼l､､__,| |　| |　| ￣　　ホワイトカラーエグゼンプション潰しに今回も
　/　 　.／ニニニニ''―''ニニニニニ~￣￣| |―､l　|　　　　適当にいいくるめてうまく誘導して利用してやればいい･･･
　|／l／| ||r===== ||　　| |r======= |　 　 ,| |⌒l.|　|
　　　　　| l|＼＿ﾟノ||＿_| |＼＿_ﾟ_／/ 　 ／| |⌒l.|　|　　嘘に気づいて騒ぎ出したら「コイジュミが悪い」の念仏で
　　　　　ヽヽ＿＿/|　　 ﾄヽ＿＿___/ .／ ／| |⌒||　|　　　　　　だまらせてしまえ･･･！
　　　　 　 l`――‐'|　　 |`――――'' ／　 .| |_)_ﾉ　|
.　　　 　 　| ┐　　|　 　 |.　　　　　 ／r‐　　| V / 　|　　　　賢明だ･･････！
　　　　 　 |￣￣￣￣￣￣￣￣￣|　 |　　 ∧_./　　|
　　　　　　|"　　"　　　　　　 ,,　'""| 　 　 /　|~|＼　|　　　　オレたち特権階級である大企業正社員は貴族･･･！
.　　　 　 　|,,",　　　　　　　　"　,,"',|　　 / 　| .|　 ＼!へ
　　　　　　 |,　"　　　　　"　,,,　　,,　|　 /　　| .|　 ／　　下請け下層労働者は永遠に俺たちの奴隷・・・！
.　　　　　 　|　,,　　　　　　""　,,　　 | / 　 / /／
　　　　　　　|＿＿＿＿＿＿＿＿___| 　 /.／ 　　我がミンス党の労働革命ビジネスは完璧だ・・・・・！
　　　　　　　　|＿＿＿＿＿＿＿_/　　／
　　　　　　　　　　　　　　 ＼　　 　 ／

派遣て、みんな好きでなってるんじゃないの？
嫌だったらすぐやめれるし、半年後とに違う仕事についたりできるし、
労組とか出張とかめんどいことは避けられるし、
スキルさえあればおいしい立場だと思うんだけど。

資格もない低底派遣が、
学歴もなく努力もしてこなかったのに正社員と待遇が違うと逆恨みしてるんだろｗｗｗｗｗｹﾞﾗｹﾞﾗｗｗｗ

勉強して資格とか取れよｗｗｗｗ

>>936
東大卒の派遣もいる訳だが。。。
世間のことを何も知らないのな。
ニートか？
それとも為にする公務員か？

>>936
お前バカだろ、資格＝就職じゃないし。
ただ馬鹿な派遣に取れる資格といったらせいぜいフォークと玉掛け程度だろうねｗｗ
>>937
東大卒で派遣社員がいるソース出さないと

>>937
それっていくら東大卒でもあるいみ馬鹿だからｗ

投票に行かないと何も変わらないよ..._〆(ﾟ▽ﾟ*)

お前ら派遣なんかやめてまじめに働けよ！　奴隷労働のなにがおもしろいん？

お先真っ暗だぞｗ　若いときでこれなんだから、年とったらどうなっちまう
んだよ。空き缶拾いか？　強盗か？

派遣を辞めてすぐに正社員になれる社会ならば世話ない。

なれる人は正社員になってる。
結局能力が無いのを社会のせいにしてるだけ。

そうか？

予定紹介派遣じゃなくても、そのまま社員に引き抜かれる人はいるよ。

DQN企業の正社員になるくらいならまともに労働関連の法律を守る企業への派遣をえらぶよ。

08年春の大卒求人倍率、バブル期以来の２．１４倍
http://news23.2ch.net/test/read.cgi/news/1177328274/
リクルートは23日、2008年春卒業予定の大学生の求人倍率が2.14倍になったと発表した。
07年卒は1.89倍だった。求人倍率の上昇は5年連続で、2倍を超すのは1992年春卒以来16年ぶり。
採用戦線は「売り手市場」の様相を一段と強めている。

http://www.nikkei.co.jp/news/main/20070423AT1D2304323042007.html

若い奴は一部求人があるかもしれんがね。
３０歳を過ぎると求人は激減、わずか。
非正規雇用がどんどん社会に蓄積されているのが現実だよ。
今や３人に１人が非正規雇用って知らないの？（w

>>948

なんで年齢だけで話するかな。本当に馬鹿なんだな。
それはお前に価値がないから。
自分にスキルがあれば４０超えてても就職できる。
日本は今、相当の人手不足なんだけどね。

社会の雑用係（笑）
女の世話、おだて役、引き立て役（笑）
同性同士の嫉妬、揚げ足、見下し、ねたみ（笑）
精神年齢の低さ（笑）
単純労働にかける意気込み、自己顕示欲、えばりたい心理（笑）
ダサイ労働服を好む、全体主義で頭がチョン（笑）

だれにも秘密だぞ・・・・・・

サタンは、人間を奴隷化しようとうごいているらしいぞ。

サタンは選ばれた人間が支配する千年王国を
つくろうとしているらしい・・・・・・

コンピューターで人間をしはいしようとたくらんでる。
闇のひみつ結社にきをつけろ！！
戦争をおこそうとたくらんでるぞ・・・・・・

>>948
非正規雇用全部でもたったの3割だよね。。。。
派遣は全労働者の3.5％だからかなり異端なマイノリティだな。
それを誤魔化す為に氷魚正規雇用全部をひっくるめている、、、、
ｓｙ不や学生とか本業のほかにサブで仕事したい人は大勢居るから
短期や短時間の非正規雇用枠は働く側にとっても必要なんだよ。。。
不要なのは口入れ屋と派遣登録するようなＤＱＮのみだなｗ

で、非正規雇用が3割占めていることが差別なん？

>>951
お、おいヤバいって、消されるぞwww

かんがえてみたら非正規雇用者に占める派遣の割合なんて1割強でしかないね、、、
非正規雇用者の中でも派遣はマイノリティ・・・・

【低学歴派遣の特徴】

1.　一流大学の人間は勉強しか能がないと思っている
2.　自分は勉強はできないが、ほかに何か才能があると思い込む
3.　「学校の勉強なんて社会じゃ役に立たない」 が決め台詞
4.　「自分は成績は良くないが頭は良い」と妄想をしている
5.　学歴のない事を逆に美化しようとする
6.　自分よりレベルの高い大学の人間にはどこか性格的に欠落している部分があると信じている
7.　「結局東大、京大以外は自分次第だよな」と自分より格上の大学も一くくりにしてみる
8.　「部下の東大卒は使えない」と2chで妄想
9.　自分が成功できなかった原因をすべて学歴のせいだと思い込む
10 学歴は関係ないと言いつつ大学のランク分けに精を出す
11 世の中実力だと言いつつ努力もせず怠惰な生活を満喫している
12 一流大学に逝けなかった真の原因「知能の事情」については言及を避けようとする
13 単純作業や肉体労働やニート等大多数の低学歴の実態についても言及を避けようとする
14　自由な生活ができれば年収はそこそこでいいと言うが、単に高い年収を稼ぐ自信と能力がないだけ

チーム世耕は午後５時が解禁か？（w
というか仕事を始める訳？（w

上を見てもきりがない。
下を見てもきりがない。
しかし、教養のある人間ならば、謙虚に生きていきたいものだ。
古今東西、弱い者いじめは卑怯な奴がするもんだ。
差別はいけない。

差別は最悪だな

先月長年勤めた会社を辞めて、派遣２社に登録しながらハロワに通い、なんとか正社員採用になりました
派遣からは、頻繁に紹介の電話がありました。
選考落ちしまくって、凹んでいるときに、いい企業の名前をちらつかされ、揺れながらもなんとか転職成功。
34歳だけど、なんとかなるもんですから、先を見据えて頑張りましょう、同年代のかた。

チーム世耕と(wをよく使う椰子いるじゃん
同一人物なんだろうけど毎回言ってる事が同じでつまらんのよね

(w　ってジャニヲタがよく使うよねｗ

>>960
>>961
チーム世耕、乙

おれはこの意見が正解だと思う
http://mixi.jp/view_diary.pl?owner_id=1747451&id=416874487

チーム世耕って・・

妄想の塊なんだな。
いやなら正社員なれよ。

自分から肥溜め飛び込んでおいて、臭いといわれても。

自ら進んで派遣になったくせに差別とは片腹痛いわ

>>965
病院へ行ったら？（w

解ったよ(泣
おまいら、簡単だよ。
先ずは便所に入れそんでもってドライアイスを置け、
それから窒素を空のポリ袋に入れてその空気をタップリと吸え、深呼吸するぐらいにな。
オレもその口だよ。もういいだろ

次スレ
派遣制度って、差別制度かな？　パート８
http://money6.2ch.net/test/read.cgi/haken/1177998472/

自分で選んだのだから、差別じゃないだろ。

結局人のせいにしたいんでしょ

>>966
こういう下らない返ししかできないんだよね派遣って。
ちゃんと反論してよ。

次スレ、「派遣制度って、差別制度だな パート８」
http://money6.2ch.net/test/read.cgi/haken/1178014879/

>>971
重複しているので削除依頼出してください

正規次スレ
次スレ
派遣制度って、差別制度かな？　パート８
http://money6.2ch.net/test/read.cgi/haken/1177998472/

派遣集めてテロ集団つくりや