男女共同参画社会がインチキ電波流す

＜企業業績＞女性社員比率と利益率は相関関係に　経産省研究会

「業績を伸ばしたければ、経営者は女性が活躍できる職場環境を整えなさい」。
経済産業省の男女共同参画研究会（座長・大沢真知子日本女子大教授）
が２７日まとめた報告書「女性の活躍と企業業績」で、社員に占める女性比率が
１０ポイント高いと、総資産利益率（ＲＯＡ）が約０，２％高い相関関係が
あることが分かった。


経産省の「企業活動基本調査」の約２万６０００社のデータと、女性総合職の採用が多い企業や
女性の平均勤続年数の長い企業などへのヒアリングで報告書をまとめた。
女性比率と利益率の関係を単純に分析すると、女性比率が３０〜４０％の企業は
２０〜３０％の企業より利益率が約０．４ポイント高いなど女性比率が高まるにつれて
利益率も高くなり、５０％を超えると横ばいか微減の傾向があった。
さらに、業種や企業規模などの要素を加えると「１０ポイントアップで０．２％上昇」
という結果が出た。
「サンプル企業の平均利益率が２．８％であることを考慮すると、０．２％の差は無視できない」と分析している。

ただ、それぞれの企業で、年ごとの女性比率と利益率の変化を調査すると
女性比率が上がっていっても利益率は必ずしも連動していなかった。


このため、再雇用制度があって男女の勤続年数の格差が小さいなど人事
労務管理上の取り組みや、性別に関係なく能力・成果を重視する社風が重要と指摘したうえで、
「女性が活躍できる社風がないのに女性社員を増やしても利益率は上げられない」
と結論付けている。


この偏見と視点の曲がった論文、朝○総連といい勝負ですね。

2げと

重複だけど
インチキ電波には同意なので継続

>>1

＞５０％を超えると横ばいか微減の傾向があった。

「横ばい」と「微減」じゃ、全然、意味が違うんですが。

どうして、はっきり「微減」と書けない？

こういう税金の無駄遣い、いつまで許す？

http://love.2ch.net/test/read.cgi/gender/1056781681/
17で終わってるからこっちを本スレにしますか。

この記事は間違っている。正確にはこう書くべきだろう。


> 「業績を伸ばしたければ、経営者は女性が活躍できる職場環境を整えなさい」。
>
> 再雇用制度があって男女の勤続年数の格差が小さいなど人事・労務管理上の取り組みや、
> 性別に関係なく能力・成果を重視する社風が重要と指摘したうえで、「女性が活躍できる社風がないのに
> 女性社員を増やしても利益率は上げられない」と結論付けた上で、社員に占める女性比率が１０ポイント
> 高いと、総資産利益率（ＲＯＡ）が約０，２％高い相関関係があるというデータ分析のパラメータ
> いじりに成功し、経済産業省の 男女共同参画研究会（座長・大沢真知子日本女子大教授）が２７日
> まとめた報告書「女性の活躍と企業業績」に、にぎにぎしく掲載された。
>
> 経産省の「企業活動基本調査」の約２万６０００社のデータと、女性総合職の採用が多い企業や、
> 女性の平均勤続年数の長い企業などへのヒアリングで報告書をまとめた。
>
> 女性比率と利益率の関係を単純に分析すると、女性比率が３０〜４０％の企業は、２０〜３０％の
> 企業より利益率が約０．４ポイント高いなど女性比率が高まるにつれて利益率も高くなり、
> ５０％を超えると横ばいか微減の傾向があった。さらに、業種や企業規模などの要素を加えると
> 「１０ポイントアップで０．２％上昇」という結果が出た。「サンプル企業の平均利益率が２．８％で
> あることを考慮すると、０．２％の差は無視できない」と分析している。
>
> ただ、それぞれの企業で、年ごとの女性比率と利益率の変化を調査すると、女性比率が上がって
> いっても利益率は必ずしも連動していなかった。

>>4
自分らに有利な表現しかしないんだからどうしようも無いよな。

インチキ電波メンバー

大沢真知子：日本大学人間社会学部教授
有田有史：東京大学社会科学研究所助教授
中村紀子：（株）ポピンズコーポレーション代表取締役
宮崎邦子：パンゲア代表取締役
大石友子：京都学園大学経営学部教授
斎藤ようこ：（株）電通主管
田村真理子：日本ベンチャー学会事務局長
小林いずみ：メルリリンチ日本証券代表取締役社長

・・・他、経済産業省関係者

やはり女は・・・・・ろくな事を・・・・・しないな・・・・

大沢真知子
こいつが最強の電波。

文章より、生データもしくはグラフを見たいものでｱﾙ(-_-)

50％過ぎると微減と言うのは｢女だけでもダメよ｣と言いたいのであるか。

＞ただ、それぞれの企業で、年ごとの女性比率と利益率の変化を調査すると
＞女性比率が上がっていっても利益率は必ずしも連動していなかった。

これがすべて。
たまたま、女性比率３０−４０％の企業の利益率が高かっただけで、
女性比率の低い企業が女性を増やしても、利益率は上がらない、
ということ。

女性比率が０〜１０％の企業はどうなんだろうなぁ。
利益率が高かったらどうするんだろう。
>>1のサンプル企業って都合のいいところだけか？

4 名前：名無しさん＠４周年 投稿日：03/06/28 01:17 ID:xejGnKZ/
因果関係が違う。

「利益率が高い会社でないと女性社員を抱え込めない」

が正解。

しかし何のためらいも無く、良くこんな馬鹿げたこと居えますよね。

もうインチキはやめようよ。
男女共同参画関係者へ。

しかし、現実にはこんなものがまかり通るんだろ？

くだらんものだけに、全力で阻止しないと！！

発信元に陳謝させないと、これを信じるバカが絶えない。

>>19
そう、数年後には、フェミがこの発表を盾に、
「女性社員比率と利益率が相関関係にあることは証明済み」「経済産業省が公表している」
「勉強不足」「本読め！」と、議論を放棄して一方的に主張してくることは、
この板を見ていれば明らかだ。

( �Vω�V)y━~~＜更迭

ん・・・

　__∧＿∧_
　|（　　＾＾ ）|　＜寝るぽ（＾＾）
　|＼⌒⌒⌒＼
　＼ |⌒⌒⌒~|　　　　　　　　　山崎渉
　　 ~￣￣￣￣

　__∧＿∧_
　|（　　＾＾ ）|　＜寝るぽ（＾＾）
　|＼⌒⌒⌒＼
　＼ |⌒⌒⌒~|　　　　　　　　　山崎渉
　　 ~￣￣￣￣

恐ろしい男性虐待洗脳社会だ

ハッキリ言ってアメリカなどの多民族国家では黒人の方がアジア人よりもずっと立場は上だよ。
貧弱で弱弱しく、アグレッシブさに欠け、醜いアジア人は黒人のストレス解消のいい的。
黒人は有名スポーツ選手、ミュージシャンを多数輩出してるし、アジア人はかなり彼らに見下されている。
(黒人は白人には頭があがらないため日系料理天などの日本人店員相手に威張り散らしてストレス解消する。
また、日本女はすぐヤラせてくれる肉便器としてとおっている。
「○ドルでどうだ？(俺を買え）」と逆売春を持ちかける黒人男性も多い。）
彼らの見ていないところでこそこそ陰口しか叩けない日本人は滑稽。

両スレあげ

【犯罪 ＆ 家庭崩壊 ＆ 児童虐待 ＆ 重税】
5人に1人の子が母親または父親の顔を見たこともないフェミ国家「スウェーデン」の
実態がわかる名著
http://www.hlc.gr.jp/book/b/fukushikokka.html

■武田龍夫「福祉国家の闘い」中央公論社（新書） 680円

【強烈な個人主義】
　スウェーデン女性のほとんどは、外で働いている。鍵っ子は当たり前。
老人に対しても、子どもに対しても冷淡・・・・・
【高福祉による家庭崩壊とモラルハザード】
　個人所得に対する税負担は７５％にも達した。それは、国民の生活スタイルを、
所得生活への参入をいっそう遅くさせ、より早くそれから離れ、より長く
生きるようにさせ、公的サービスをますます要求している。
【福祉の行き詰まり】
　大きすぎる政府と公的部門の肥大化が問題となっている。
【犯罪急増】
　犯罪の実態は、質量ともに犯罪王国と呼ぶにふさわしい状況。人口10万人あたり
の平均犯罪で比較すると、日本の7倍、米国の4倍。
【女性の社会進出は進んでいるが】
クオータ制（割当制）のおかげで、女性の政治進出は多い。女性の社会進出は
多いが、公的福祉部門等に偏向している。女性からの「差別」に対する過度とも
思える攻撃は有名。
【歪んだ福祉社会〜疎外される人々】
高福祉国家といえども多い失業者・ホームレス。学校でのいじめや、
児童虐待も多い。5人に1人の子どもが、母親または父親の顔を見たこともない。
夫婦の2組に1組は離婚。

いんちきばれてますよ

今日のＴＢＳラジオ「アクセス」（番組開始 22:00〜）のテーマ

　国会閉幕で、次の焦点は総裁選と総選挙！
　あなたは、現時点で日本のリーダーとして小泉総理を支持していますか？

　A 支持している
　B 支持していない

投票はここから↓
http://www.tbs.co.jp/ac/

　　　 　∧＿∧　 ∧＿∧
ﾋﾟｭ.ｰ　（　 ・３・） (　　＾＾ ） ＜これからも僕たちを応援して下さいね（＾＾）。
　　＝〔~∪￣￣￣∪￣￣〕
　　＝ ◎――――――◎ 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　山崎渉&ぼるじょあ

age

　　　 (⌒V⌒)
　　　│ ＾ ＾ │＜これからも僕を応援して下さいね（＾＾）。
　　⊂|　　　　|つ
　　　（＿）（＿）　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　山崎パン

端からインチキじゃんか

そもそも、動機の発端
真に何を目指してるのかも定かではない
最悪のもの

age

男性の脳は女の脳よりも一般的に約15％容積が大きい。
前世紀以来、大きさや神経細胞の数が詳細に研究されているが、
最近の信頼される研究（1997）でも、大脳新皮質の神経細胞は女で
平均1900万個、男性で2300万個あると算定されている。
女は単脳であり、少脳である。
脳は進化するに連れて、機能の特化・分化が進む。
つまり、男性の脳のほうがより進化している、ということだ（複脳）。
女脳とは、大脳新皮質の細胞が男性の８０％程度しかなく、脳のニューロン数も
男性より５０億も少ない、右脳と左脳の機能が未分化で機能特化もなく平均的で単純、１５歳で脳の成長が止まる。
井戸端会議専用の脳。
..

あぼーん

あぼーん

あぼーん

「業績を伸ばしたければ、経営者は女性が活躍できる職場環境を整えなさい」？？

「業績を伸ばしたければ、営業をがんばりなさい。」
こっちのほうがよっぽど分かりやすくて効率的だろ？
女性が活躍できる職場環境との相関関係出す方が非常に意図的で怪しいと思われｗ

嘘まで書いて女性優遇を図っても何の意味がない。
やる気がある人はちゃんと成果を出せている。

男女共同参画社会どう実現　県民ミーティングに210人　斑鳩

第1回県男女共同参画県民ミーティング（県・県男女共同参画県民会議主催）が14日、
斑鳩町興留10丁目の同町文化振興センター「いかるがホール」で開かれた。
副題は「みんなで創ろう　輝く未来　はじめの一歩　わたしにできること」。
地域に根づいた男女共同参画社会の実現のため、
県初のタウンミーティング形式で開かれた催しに210人が参加した。
基調講演は内閣府男女共同参画局推進課長の久保真季さんが行った。
久保さんは、現在推進中の「女性のチャレンジ支援策」について紹介。
雇用、起業、NPOなど幅広い分野で女性の活力を生かす環境整備やネットワークづくりの現状、
目標などについて解説し「当事者の視点からどんどんアイデアを出してもらい、
できる限り支援したい」と話した。
続いてパネルディスカッションがあった。パネラーは斑鳩町長の小城利重さん、
いこま育児ねっと代表の松元恭子さん、斑鳩町立あわ保育園保育士の遠山健さん、
コーディーネーターは奈良教育大学助教授の杉井潤子さんがそれぞれ務めた。
小城町長は、平成15年度中に男女共同参画推進条例を制定するよう検討を進めていることなど
積極的な同町の動きを報告した。
生駒市内の育児サークルのネットワークを作った松元さんは、
活発な活動内容を紹介し「地域とつながった子育てこそ大切。
それが地域の教育力アップにもつながる」と話した。
同園唯一の男性保育士として勤務する遠山さんは、着任した当初の気負いが取れ「自然体が一番」
と気付いていく過程や自身の家庭での子育てについて率直に述べた。
続いて会場からの質問、意見交換があった。パネリストは会場からの活発な質問に
「育児サークルには男性や仕事を持つ母親の参加もある」「保育の現場で男性で良かった、
と感じるのは子どもが『父親』を感じてくれていると実感するとき」などと答えていた。
コーディネーターの杉井さんが「きょうの内容を実生活の中で1人ひとりが、
男女共同参画の実現に向け、一歩踏みこむきっかけにしてほしい」と締めくくった。
（奈良新聞 2003年9月15日）

http://www.nara-shimbun.com/n_soc/soc7412.html

そもそも、統計の8割は信じてはいけないと言うくらい情報が錯乱している昨今。

男女共同参画（正確にはジェンフリで）の今まで『妊娠出産以外に男女差は無い。』と言う常識で考えてもおかしな情報を流しているだけに、
これを1つの情報（統計）と見る事すら愚問である。

かなりの利益率を上げている余裕のある企業以外は
女性を雇うなってことでしょ？
当たり前当たり前。納得の結果。

優良企業はどフェミファシズム対策をするようになる。
社内にフェミファシストがまぎれこんではもめごとのタネになるだけだ。
結果として優良企業ほど女の雇用に慎重になる。

http://www.city.niihama.ehime.jp/danzyo/summit.htm

>>15
>「利益率が高い会社でないと女性社員を抱え込めない」
禿同。
読んでて途中で禿しく思った。

>>1
>「１０ポイントアップで０．２％上昇」
「は？」
これ最低でも２％上昇ぐらいで無いと経営側としては眉唾もんだな。
客寄せパンダにもならない。
俺の予想よりはるかに下回った数値。正直もう少し期待していた。
女性が働けるような新しい気風の企業と、従来の男性中心のいわば古風な気風の企業ではもっと差が出てもいいような気がしたが。
ここまで調査したなら、女性社員の平均体重と利益率でも調査して欲しかったね。
これ以上の相関はえられそうな気がする。
なぜならば、「利益率が高い会社でないと女性社員を抱え込めない」が真実だから。

男女共同参画社会の課題を話し合う「日本女性会議２００３おおつ」が１７、１８日に大津市で開かれる。
西田淑美実行委員長(59)が７日、市役所で記者会見し「食をテーマにしたり琵琶湖の船を会場にしたりするなどして、
大津らしさを打ち出した。
１発の花火に終わらせず、男女共同参画社会実現のため、話し合いを持続するきっかけとしたい」と語った。
２０回目の女性会議でテーマのひとつに初めて「食」を取りあげた意義について、
西田実行委員長は「家族と離れて食べる『個食』や家事への男性の参加の問題を議論したい。
大津の食材も紹介したい」と説明。
大津市で女性市議や自治会の女性役員が増えている傾向にも
「まだまだ女性が政策決定の場に１０分に進出できていない。
男女共同参画にはほど遠い。
市の審議会の女性委員は30%に到達してほしいと思っている。この会議で力を得てほしい」と期待を込めた。
日本女性会議は１７日にシンポジウムや大交流会、１８日に政策決定への男女共同参画や子育て、
食など１３のテーマで分科会が開かれる。
会議の参加申し込みは既に締め切られている。（京都新聞）

http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20031007-00000083-kyt-l25

性差や共同参画激論　府議会で男女平等条例討議

京都府の９月定例議会は６日、６つの常任委員会を開き、一般会計補正予算案など付託議案を審議した。
厚生労働委員会では、共産党議員団が提案した府男女平等条例案に関し、
「男らしさ・女らしさ」や「平等」の考え方をめぐって、与野党議員が激論を闘わせた。
同条例案は、府が府議会に提案している府男女共同参画推進条例の代案で、
府議会初の議員提案の条例案。厚労委員会に付託されていた。
委員会では「事業者責任が厳しすぎる。男女平等の達成度を計る基準も示されていない」（公明党議員）
「性差や男女らしさを率直に認めるべき。
（妊娠・出産について）それぞれの意思が尊重される、
とあるが（中絶など）いかがなものか」（自民党議員）など、
与党会派の議員が次々と意見を表明した。
また「条例案づくりのプロセスが不透明」（民主党議員）との指摘もあった。
これに対し、共産党側は「専門家や大勢の女性の声を聞いてつくり、
ホームページなどで公開した」と説明し、
「男女平等の基準は審議会に委ねればいい。
男女の優劣や文化的な差別慣行を廃するとした女子差別撤廃条約を日本は批准しており、
それに沿った内容だ」と反論した。
７日も議論を続行し、採決する。
男女共同参画をめぐっては、１９９９年の国の基本法制定を受け、
全国で条例づくりが進んでいる。 （京都新聞）

http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20031006-00000057-kyt-l26

共産などのキチガイ極左ＶＳそれ以外の良識派という構図になってるな。

ぎふ女性会議ネットワーク ※掲示板
ttp://www.gifu-net.npo-jp.net/

Re: 不快です。　ピッピ - 2003/09/19(Fri) 16:34:02 No.1039

みなさん、「男性」なのかなあ、と思いながら拝見しました。確かに不快でしょうねえ、今までの既得権益が脅かされているような気がするだろうから、と思います。
「女性専用外来」、岐阜県では、あと羽島市民病院に設置されたようで、各務原市でも東海中央病院に設置を求めているそうです。
県が一生懸命なのは、実はわけがあると思っています。「平均余命」ってありますよね。その都道県別ランキングで、岐阜県は他のところとは違う特徴を持っているのです。
他は、たいてい男性と女性と同じようなランキングなのに、岐阜県だけは、男性は平均よりずっと高く、女性は平均より低いのです（年齢そのものは女性の方が上ですが）。
つまり、地域性を超えて、女性の寿命が短い。
これが、力を入れている原因の一つかも知れません。
「男性専用外来」、いいですよね、男性看護師の方がいいという人だって当然いるわけだし。ニーズがあれば、できるんじゃないですか？映画館に「メンズデー」もできたそうだし。
「女性のみ水着着用か」という「混浴の温泉」ってどこですか？

フェミはこんな杜撰なレポートを信用すると思ったのか？
つーか、お仲間のフェミには通用しているんだろうな。
しっかし驚異的な低脳ぶりだな。
晒しｱｹﾞる。

すごいですなあ。

★仙台市男女共同参画推進センター　受験生との共存に悩み

・仙台市が青葉区のアエル２８、２９階に開設した市男女共同参画推進センター
　「エル・ソーラ仙台」が、受験勉強に励む学生であふれている。一般利用者から
　の苦情で、施設を運営するせんだい男女共同参画財団が対策に乗り出した
　ものの、受験生からは「一方的に閉め出さないで」と反発も。交通至便で眺望
　抜群の公共施設をめぐり、利用ルールの模索が続いている。

　エル・ソーラ仙台は２８階が事務室と有料の研修室、２９階が無料の図書資料
　ラウンジと市民交流スペース。ＪＲ仙台駅に近いこともあり、５月下旬の開設
　当初から受験生が２９階に詰め掛けている。
　男女共同参画や女性学に関する図書をそろえ、ラウンジには一人掛けの閲覧席
　も用意。開館前から行列ができるほど受験生に人気だ。
　大テーブルがある交流スペースでもほぼ連日、受験生が黙々と勉強している。

　割を食っているのが一般の利用者。「学生が席を占領し、本来の利用ができ
　ない」といった苦情が相次いで寄せられ、利用者にアンケートを行った。
　その結果、受験生や学生が利用者の半数を占め、その多くがエル・ソーラ仙台
　の設置趣旨すら知らないという事実が明らかになった。

　このためエル・ソーラ仙台は取りあえず、荷物を置いたまま一定時間以上、
　席を離れた場合には警告の上、荷物をカウンターで預かったり、「登録団体用」
　に限定した席を設けたりするルールをつくった。
　大学受験を目指す泉区の男性（１９）は「受験生の居場所が少ないことを
　分かってほしい」と不満げだ。（一部略）
　http://www.kahoku.co.jp/news/2003/10/20031029t15026.htm　

>>55
受験生に勉強させてやったほうが世のためだ！
ガンバレ受験生！！

>割を食っているのが一般の利用者

↑生産能力無さそうな連中のことだね。(笑)

これは酷い

経済白書にもフェミの毒ﾃﾞﾝﾊﾟが遺憾なく発揮されています。内閣府に男女共同参画局を置いたためだろうが、
フェミ以外の経済学者の評価が聞いてみたいものだ。




平成15年度　年次経済財政報告(経済財政政策担当大臣報告)−改革なくして成長なしIII−

平成15年10月　内閣府

・・・・このように、子どもを持つことが生計を維持するための必須要件でなくなってきているなか、人々は「子どもを作ることの効用」と
「子どもを生まなかった場合にその費用でできる他のこと」を比較考量して子どもを作るかどうか決めていると考えられる。
後者を「機会費用」というが、これは子どもを養育する直接的な費用とは別で、「子どもを生むことで、稼ぎそこなう費用」のことである。

　出産・育児に伴う機会費用は、女性の高学歴化、男女の賃金格差の縮小などを理由に、近年高まっていると考えられる。
実際に男女の賃金格差は、一般労働者の所定内給与額でみると縮小傾向が続いており、
2002年には全年齢階級平均で66.5（男性＝100とした場合）となっている（第３−１−５図）。

また、大卒女性の賃金カーブをもとに、具体的に女性の所得の面における機会費用(11)を試算してみると、
大卒女子の場合で、28歳で出産、同時に退職し、子どもが小学校に入学後34歳で再就職するケースでは、
就業を継続した場合と比べ、約8,500万円(12)の所得逸失が発生するという結果になる。

このように、出産・育児に伴う就業中断により多額の機会費用が生じることが、子どもを生むことを控える大きな要因となっていると
考えられる（第３−１−６図）。
（以下略）
http://www5.cao.go.jp/j-j/wp/wp-je03/03-00301.html

●女性と高齢者に対する就業支援の推進
・・・そのためには、技能・能力に応じた賃金・昇進体系の整備、短時間勤務や隔日勤務など柔軟な勤務形態の拡充、
再就職を含めた雇用・就業機会の十分な確保等、働き方の多様化等を通じて、女性や高齢者が働きやすい環境づくりを促進することが
必要である。また、女性や高齢者に特有の施策としては、次のようなものがある。

まず女性については、少子化対策における取組と同様、仕事と育児の両立のため、基本的には保育所の充実が重要である。
このことは、保育所定員数と女性の有業率との関係をみても明らかである。
都道府県データをサンプルとして乳幼児を持つ女性の一人当たり保育所定員数と乳幼児を持つ女性の有業率の関係をみると、
保育所定員数が多いほど女性の有業率が高いとの関係がみられる(23)（第３−１−12図）。
http://www5.cao.go.jp/j-j/wp/wp-je03/03-3-1-12z.html

小学校低学年の子どもを持つ家庭については、放課後児童クラブ(24)の拡充が重要である。
これらの施策は、「エンゼルプラン（96年12月）」、「新エンゼルプラン（98年12月）」において、充実が図られているところである。
また、子育てをしながら働き続けることのできる職場環境の整備も重要である。具体的には、育児休業を取りやすく、
職場復帰をしやすい環境づくりや、働き方の多様化等が必要である。

さらに、女性と就業の問題をめぐっては、公的年金制度における第３号被保険者制度(25)、税制における配偶者に係る控除制度(26)、
企業の福利厚生制度における配偶者手当等があいまって専業主婦（世帯）を優遇する結果となっている。
今後更に重要となる女性の労働力を有効活用するため、女性の就業・非就業の選択に対し、より中立的な制度への転換が必要である。

とりあえず指摘しておこう。

「遺失利益」などという個人的視点から見た概念を持ち出しているがが、
働けば働くほど付加価値生産性が上がるという高度成長・バブル経済でない限り、
今まで辞めていた人たちが辞めなくなれば、代わりの人は職を得ることが出来ない。
現在、高失業率であることからも、雇用吸収力が産業界にないことは明らか。
よって、女性の就業を無理やり継続させる政策をとっても、職を得られない人が増えるだけで、少子化の解消にはならない。
税金の無駄遣い、投資効果はない。

こんな単純なこともわからないバカフェミに経済白書を書かせてしまうとは・・・・
地に落ちたものだ。

もう一点。

あいかわらず、「公的年金制度における第３号被保険者制度」、「税制における配偶者に係る控除制度」、
「企業の福利厚生制度における配偶者手当等」（！！！！！）で、専業主婦（世帯）を優遇しているとしているが、

この板でも何度も指摘されているように、保育所への税金投入は１人月１０万円以上。この点を意図的に避けているばかりか、

＞今後更に重要となる女性の労働力を有効活用するため、女性の就業・非就業の選択に対し、より中立的な制度への転換が必要である。

などという詭弁を弄している。ここの部分は、経済政策と何ら関係がない。
それどころか、高失業率下では、失業者を溢れさせ、雇用市場と賃金相場を暴落させる結果しかもたらさない。
どさくさにまぎれて本音をさらけ出したってところ。フェミのイデオロギーでしかない。

>フェミ以外の経済学者の評価が聞いてみたいものだ。

同意だけど、緘口令（？）で学者もマスコミも沈黙かな。

経済財政改革担当大臣報告
とあるが、竹中じゃない誰かフェミもしくは赤が暗躍だな

お約束　マキコの子ナシ発言は故意にスルーする朝日
http://www.asahi.com/politics/update/1030/005.html


森は捏造してまで叩いたのに女だとダンマリですかフェミファシズム汚染マスゴミのみなさん？

田中真紀子の爆弾発言
http://www.zakzak.co.jp/top/t-2003_10/1t2003102917.html

「社会というのは夫婦が基本です。
その中で子供が生まれ、
家族という単位があって平和な社会が実現するはずなんです。
だからね、子供がいない安倍にいったい何が分かるというの。
心臓が小さい安倍晋三」

幹事長就任直後のインタビューの中で安倍夫人は、
『子供が出来ないことで、随分プレッシャーで長年苦しんだ』
と言っていた。
やっぱり名門政治家の家だから、
後援会など周りから「お世継ぎを・・・」と言われ続けたと。
そんな時、安倍さんは黙って見守って支えてくれて感謝してるって。

世の不妊に悩む夫婦の敵、田中真紀子。
暴言を正すため、大いに抗議しよう。
「田中真紀子を応援する会　-勝手連-」
http://www.makiko.gr.jp/
掲示板
http://www.makiko.gr.jp/cgi-bin/bbs.cgi
メール
mailto:[email protected]


女の暴言妄言はなぜか叩かないフェミファシズム汚染マスゴミ、左翼プロ市民。

なんだ、田中真紀子もたまにはまともなこと言うじゃんｗ

でも安倍叩きに無理矢理つなげている点、電波だな。

病気の不妊を攻撃しちゃまずいだろ。

マキコは結構好きだったんだが、あいつはもうだめなのか？

>>69
とっくにダメだって。そもそも外相として機能してなかったんだからさ。

阪神星野監督の気づかい
http://love.2ch.net/test/read.cgi/gender/1067346227/l50

1 ：名無しさん　〜君の性差〜 ：03/10/28 22:03 ID:yqd7m8sf
阪神星野監督はメディアなどを通じて選手をボロクソ言っても
必ずその選手の奥さんに「ゴメンな」とフォローしてたらしい。
選手以外の時のその人間と家族の社会性を守るため。
女にこういう真似ができるかな。
「まったく役に立たない屑男。本当に私より低脳な男は嫌になって
くるわ。それにくっついてる屑女もね。キー。」
と考えるだけなんじゃないの？

文京学院大学の広告を見るにつけ､
「女性の視点｣と言うのがかなり気
になる漏れは逝ってよしですか?

この調査費も税金か？w

>>73
おそらくな。

フェミは日本の寄生虫だな。

情報操作、データ捏造はフェミの得意技

さてと
「女は人間じゃなくて家畜だよ。」
「女は人間じゃなくて家畜だよ。」
「女は人間じゃなくて家畜だよ。」
フェミ死ねや！

＞この偏見と視点の曲がった論文、朝○総連といい勝負ですね。

朝●総連に失礼だと思いませんか？
フェミニストの発想は完全にイカれています。
要求がまるで幼稚園生と変わらない。
良く言うセリフは
「法律で義務付け♪」

実力で社会的地位を勝ち取ろうとせず、何が法律で義務付けだよ？
何で企業の管理職の男女比や従業員の男女比を義務付ける必要があるのだろうか？

はっきり言って、女の労働者は特別優秀な奴を除いて、派遣かバイトで充分だと思う。
正社員のＯＬよりよっぽど真面目に働くよ（きっちり１７時３０分には帰るけどｗ）

もし、女の管理職や労働者を増やして経常利益が上がらなかったら、フェミニスト達はどのように責任を取るつもりだろうか？
それに男女雇用機会均等法の時に、総合職を女に与えなかったっけ？
これで女性の支店長が３０％になるだろうとか言ってたような気が・・・・
でも、そいつらはほとんど会社を辞めたそうです。男性の偏見や同性同士の僻みという障害はあったのは確かだが、それを乗り越えられなかったという事は、駄目なんだろうね。

民主党が躍進なんて信じられないです。
そりゃ小泉改革は完璧に進んでたわけじゃないけど･･

株価が回復したり、それなりにうまくいってたのに

フェミの得意技＝データの捏造、強引な主観的（希望的）解釈

内輪でやっている井戸端会議の"学問"？なので、世間一般から馬鹿にされているのもわからないらしい。

民主党が躍進なんて信じられないです。
そりゃ小泉改革は完璧に進んでたわけじゃないけど･･

自力で更生する機会を与えられても、それを放棄するような国民は
あと少し不況に苦しむべき。

フェミの捏造の例。
あるデータ。文章に、「微減」と書いてあった。
グラフを見た。58%→32％
みなさん、58％→32％を文章でどう表しますか?

http://www.yomiuri.co.jp/komachi/reader/2003112100140.htm#0035
賛成者のしつこさ 03.11.23 11:52:18 精神科へ行ったら？

１、今はやりの、犯罪が起こる原因を犯人に求めず、社会的な背景や他の要素に求める責任転嫁タイプ思考。
（つまり、犯罪者が意図的に起こす犯罪を、男性は全て痴漢行動願望があるという偏見を基に、痴漢犯罪者を擁護している事に気づいていない）

２、【個人絶対主義】「私はこの便でなければ始業時間チョット前の到着に不便、でも混雑して被害に遭う事もイヤ、個人の権利は守られるべき」とも
取れるかのような主張で法秩序（他人の平等権）を破壊。
社会全体が個人を尊重すべき事は当然ですが、同時に個人は法秩序を尊重すべき。

３、【権利行使を訴える際の勘違い】端的に言うと被害者は保護しなければいけないが、被害者でもない人間がもう既に保護対象として保護を求めている。
（例：現在勤務している会社が来年には無くなりそうなので、失業者給付金を下さいといっているようなもの）

２に対する反論でよく耳にしそうなのが、男性＝痴漢という主張ですが。
これ、女性専用車両の正当性を論じる上で重要なポイントであるとおもいますが、この関連性について反対意見の側から論理的な説明を求められても、
この一年近くの間でどなたも説明が仕切れて居ないのは、女性専用車両と言う方法が【法的】にも【倫理的】にも正当性を持っていないからではないでしょうか。

いくら、発言の自由が保障されている国とはいえ、その主張の根本が説明できないのに
同じレスを繰り替えす事を【粘着レス】というのではないでしょうか？

別トピの【痴漢に間違われました】トピを読んでいて思ったのですが・・・・
日本人の自己中心的な考え（特に若い女性に多いようです）にはため息が出てきます。

>>83の投稿
ついでに言うと､我が埼玉県や千葉県は、
そういう自己中なヴァカ女が多いようだ。

>>84
埼玉はフェミに乗っ取られてるからね

>>85
激しく同意。後先考えない県土とあいまって
女(それも世渡り上手な汚物ども)が調子こい
てるよ､ホントに。
上田がフェミに振り回されないか心配だ。

↓ネナベっす。

http://at.hankyu.co.jp/at_cgi/bbs/bbs.cgi?mode=view&parent_no=204&page=1
おとこっす　投稿者：とくめ〜 投稿日：2003/11/27(木)　07:50:09　[削除]
消費において男性の立場って弱いですからね。
企業は利益の出やすい女性をターゲットにするのは理解できますし。

まぁ最近は男性がいると買い物も出来ないとかで、女性専用フロアを設けるデパート（阪急含む）もありますし、益々女性優位になっていくと思います。

話がそれましたが@hankyuも今以上に女性向けになっていくと思います。

お互い肩身が狭いですね (^^;

がたがた言わずに、まず少子化を解決するべき。そのために、
女は子育てに専念するべし。

女の人
03.12.22 23:08:50 はな

http://www.yomiuri.co.jp/komachi/reader/2003122200140.htm
女の人って、小さいときからそうだけど、表面的には仲良くしつつ陰で何人かで悪口言ったりとか、突然無視したりとか、色々ありますよね。（誰かが私はあの人嫌いって言ってるのとかは別にいいと思うけど。）
そういうのすごく苦手で、女って恐いなぁってよく思ってきました。そういうことにはあまり関わりたくなかったし、仲良くもならなかったし、あともともとあまり喋らない方なので、女の子の集団がけっこう苦手なんです。すぐグループになりたがるとことかも。
こういうことを思わない人の方が多いのかと思いますが、どうしたらうまくつきあっていけるでしょう？なんかコツとかあったら教えてください。
これから職場でだったり、子供産んだらお母さん同士の付き合いとか色々、そういう場面はあるんだろうなぁと思うと気が重かったりします。

あぼーん

インチキというより　破壊

内閣府男女共同参画局が、またインチキ電波を発信しますた。



働く女性の支援策を
政府が少子化で有識者調査
内閣府は１３日、政府が取り組むべき少子化対策に関する有識者アンケートの結果を公表。
保育サービスの充実や育児休業を取りやすい環境整備など、
働く女性の子育て支援への要望が上位を占めた。

政府が進める少子化対策についての考え方では「結婚や出産を阻む社会経済的、
心理的要因を取り除く環境整備」が８２・９％に達した。
「結婚や出産そのものを奨励する」は６・５％、「結婚や出産は個人の自由なので
少子化対策はすべきでない」は３・０％にとどまった。

政府に望む具体策では保育や育児休業に加え「子供を犯罪や事故から守る地域環境」と
「労働時間の短縮など子育てしながら働き続ける環境整備」の４項目について、
半数以上が「特に重点を置いて実施すべきだ」と回答。
育児負担を軽減する優遇税制や多様な子育て支援サービスの充実などを求める意見も多い。

ttp://www.kyoto-np.co.jp/news/flash/2004jan/13/CN2004011301003405H1Z10.html

【関連スレ】
【調査】"働く女性の支援策を" 政府が少子化で有識者調査
http://news5.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1073985037/l50

>>1

電波って「流す」ものだったのか…　しかもインチキって。
電波にインチキも真っ当もないと思うのだが。電波は電波。そうでしょ？

働く女を支援すると子供が増えるってどういう理屈だよ？

あぼーん

削除依頼遅れてるよなにやってんの

そもそもが
憲法違反なんだからさ
続ければ続く程
押し進めばすすめる程　インチというか
不正なのはあたりまえ。

そしてそれを喜ぶ女

しかしこの調査程稚拙で笑えたものないな

がたがた言わずに、まず少子化を解決するべき。そのために、
女は子育てに専念するべし。

１００をもらっておくかな

http://www.azaq-net.com/bbs/bbs.cgi?tani6010
フェミナチを監視する掲示板

そもそもの　存在がいんちきだしな

ここまでフェミ主導によるフェミマルクス思想に基づく男女共同参画が
ここまで進んでしまい、これからいよいよ加速しようとしているのも、
官僚にフェミ思想に染まった人間、もしくは利害の上からフェミに媚びる人間が
多いから。フェミの主張する育児・介護の社会化は、
官僚から見れば国家権力による個人生活への干渉を強くできるということ。
戦前、軍事を名目に官僚が国民を統制したように（ただし戦前を全否定する気なしだが）。

女社会の常識

・とりあえず目先の好きなことだけやる。
・自分さえ助かればそれで良い。
・自分の向上より先に、他人の弱点を責めることで地位を高めようとする。
・自分が悪い場合でも、駄目元で責任逃れしようとする。
・弱いものいじめや差別で優越感を得るのは日常。
・金欲・物欲・見栄が全てに優先される。
・裏表が激しい。泣いて誤魔化す。むやみに他人を責める。

あぼーん

>>105
名誉毀損は刑事罰もあるわけだが、
君そろそろ逮捕されるのでは？

男性が重圧から逃れられる社会が男女平等
http://www.yomiuri.co.jp/komachi/reader/2004030300170.htm
04.03.04 18:55:24 ガット
本当に男性が責任から逃れられる社会がこないと、
男女平等なんてものは到底こないと思う。
考えても見れば、男性なんて大学が唯一の楽な時間で
あとはまさに奴隷のような人生だよね。
しかも単純作業じゃなく責任の重圧に耐えながらの。
男手一つで、一家の大黒柱になって一時も絶えることなく給料を捻出するのが
どれだけ大変か・・・ってことですよね。
現状女性が夫が死ぬまで働かないでも叩かれることはないが、
その逆ならば死ぬまでどころか、働かない時期があるだけでも叩かれる。
これは本当にひどすぎると思う。
全く男性と同等レベルの責任とまではまだいわないけど、
少なくとも同じ世代の大人の人間として、
女性にも責任をもってもらって、男性の肩の荷を降ろしてあげないと、
様々な分野で女性優遇だけが一人歩きしてるから、本当に男性死んでしまうと思う。

http://at.hankyu.co.jp/at_cgi/bbs/bbs.cgi?mode=view&parent_no=66&page=1

女の自立なんてウソっぱち　投稿者：疲れた 投稿日：2004/02/29(日)　20:38:25　[削除]
女性専用車両、女性優先タクシー、女性専用外来に、レディースフロア、・・・・・

要するに「女は特別扱いされなければ、普通の社会生活も営めません」って認めてるようなものだね。
男女共同参画法なんて無駄な法律だし、政府の参画局なんて無駄な部署ですな。
そんなところに８兆円も税金つぎ込んでるんだから、もう病んでるね。

駅前にこれの設備発見＿|￣|○

★ＯＤＡ決定に女性の参加を　男女共同参画推進で提言

・政府の男女共同参画会議の苦情処理・監視専門調査会は８日、日本が
　実施する政府開発援助（ＯＤＡ）に男女共同参画の視点を反映させる
　ための調査検討結果をまとめた。国民から意見を募った上で、４月の
　男女共同参画会議に報告する。

　検討結果は、援助に当たって男女共同参画がどう配慮されているか
　現状の調査や今後の対応策をまとめた。有償資金協力では、被援助国の
　女性を「社会的弱者で配慮の対象」ととらえるだけでなく、「開発の主体的な
　担い手」として援助案件の決定過程に積極的に参加させるよう提言。

　緊急支援や食糧援助など女性が直接の対象となることが多い無償資金
　協力では、援助が男女共同参画推進に及ぼす影響の調査を求めている。
　留学生支援でも対象者の男女比に配慮することが必要としている。

　http://www.fukuishimbun.co.jp/nationaltopics.php?genre=politics&newsitemid=2004030801003099&pack=CN

１１１をもらうよ・・・・・・・すまないな・・・・兄くん
・・・・・・
・・・・・・・・・またか・・・・・・・

>>110



　　ワケ　　　　　ワカ　　　　　ラン♪
　 ∧＿∧　　　∧＿∧　　　　∧＿∧
　（　・∀・）　　（　・∀・）　　　（　・∀・）
⊂　⊂　 ）　　（　Ｕ　　つ　　⊂__へ　つ
　<　<　<　　　　）　）　）　　　　　（＿）|
　（＿（＿）　　（_＿）＿）　　　 彡（_＿）

>>112
つまりＯＤＡを使って内政干渉をしてフェミイデオロギーを撒いて
その国の人々を洗脳汚染しようと企んでるわけであります

>>113
男女共同参画予算９兆円に咥えて、ODA予算の配分権＝つまりODA利権にまで
フェミが手を出し始めたということですな。

>> つまりODA利権にまでフェミが手を

h　ttp://www.geocities.jp/fghi6789/
こうゆう無職の偽フェミ野郎が、遊ぶ金欲しさに税金にたかっているんだョ。
こいつの場合、フェミの動機が不純だし。
税金の無駄遣いに札幌市民は激怒しているよ。

日本崩壊ﾏﾀﾞｰ？

これぐらいのことで、日本の社会は男社会は崩壊しない。


たぶん。

男社会は崩壊しないかもしれんが日本は滅ぶぞ。

>>118
確かに、日本が衰退したら。
女の社会進出やらなんやら、フェミ政策の為に援助してやることは不可能だわな。

てっか、もはやフェミは既成事実として国の一部に食い込んでいる悪寒。

国家の税収の５分の１近くをフェミにを食い物にされているのだ。黙っていると
これからまだまだ増えるぞ。

http://www.fukuishimbun.co.jp/nationaltopics.php?genre=national&newsitemid=2004031101001014&pack=CN
ひき殺すぞと恐喝　警視庁、女子中高生３人を逮捕
03月11日午後12時15分 福井新聞

　警視庁生活安全総務課と立川署は１１日までに、ゲームセンターで遊んでいた女子中学生６人から現金を脅し取ったとして、
恐喝の疑いで、
東京都東大和市の高校１年の女子生徒（１６）と、いずれも立川市の中学３年の女子生徒（１５）、中学２年の女子生徒（１４）の３人を逮捕した。

　調べでは、３人は遊び仲間で１月７日午後５時半ごろ、ＪＲ立川駅近くのゲームセンターのトイレに、中学１年と２年の女子生徒６人を連れ込み、
はさみをちらつかせて「はげにされるか、金を出すか」「トラックで１人ずつひき殺すぞ」などと脅迫、６人が持っていたお年玉など約４万１０００円を脅し取った疑い。

　３人のうち１人が「彼氏に誕生日プレゼントをあげたい」と言ったため、犯行を計画。犯行後は「思ったより金が取れた」とプレゼントを買わず、飲食に使ったという。

>犯行後は「思ったより金が取れた」とプレゼントを買わず、飲食に使ったという。
・・・・・・・・・ダメじゃん。

>>122
最初から金目的に決まってるじゃん
「彼氏に誕生日プレゼント買うためにやった」
と言っておけば少しは心象が違うとでも思ってるんだろう

フェミの正体は、仮面を被った老人党なのではないか。
老人の利益のために、後世にツケをまわすことを主義にしている
政治団体で、結局は泥棒に等しいのではないか。

>>120
女を社会進出等をさせるために、何でそこまで税金を使わなくちゃいけないんだ？
おまけに、女性の社会進出の結果としてひどい少子化。

税金を浪費するは、子供の数は減るは。
まじ、国が滅びるかも知れない。
今の出生率で、あと３・４世代続けばあながちウソとは言えないからな。

http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20040312-00000306-yom-soci
大学生の就職内定率８２・１％、過去２番目の低さ

　今年３月卒業の大学生の就職「内定率」は、２月１日現在で８２・１％（前年同期比１・４ポイント減）で、１９９９年度に次ぐ過去２番目の低さだったことが１２日、厚生労働、文部科学両省の調査でわかった。

　男子の内定率が８２・８％（同２・６ポイント減）で過去５年間で最低になった一方、女子は８１・２％（同０・３ポイント増）で過去５年間で最高となり、明暗が分かれた。

　２月１日現在の内定率調査は９９年度に始まり、女子の内定率は４年連続で上昇。男子も昨年まで３年連続で上昇していたが、初めて下降した。男女格差が縮まったことについて、厚労省は、
「就職事情がより厳しい女子が強い危機感を持ち、積極的に活動した結果ではないか。生き残りをかける企業側も、性別ではなく能力を重視して採用する傾向が強まったようだ」と分析している。

　専門学校生の内定率は６９・８％（前年同期比４・２ポイント増）で、過去最高となった。短大女子は６８・５％（同２・１ポイント減）、高専男子は９８・３％（同５・４ポイント増）だった。

　また、厚労省が調査した高校生の内定率は、１月末現在で７６・７％（前年同期比２・３ポイント増）。中学生は１７・０％（同２・０ポイント減）で、１９８７年度の調査開始以来、過去最低となった。（読売新聞）
[3月12日14時18分更新]

>>126
厚労省もすげーこと書くな
＞就職事情がより厳しい女子が強い危機感を持ち、積極的に活動した結果ではないか。
＞生き残りをかける企業側も、性別ではなく能力を重視して採用する傾向が強まったようだ

さんざん優遇措置作って、
フェミ法作って男性差別しまくってれば
そりゃ明暗が分かれる罠

>>127
国の本音は、この↓のコピペが物語っているようで。

572 ：名無しさん　〜君の性差〜 ：04/02/17 20:47 ID:A+BfDRoI
国だって財政状態が末期ガンだから背に腹変えられぬわけ。
男性差別云々など小さなことより利益（税金収入増加、年金歳出削減）最優先ってとこね。
男どもよせいぜいお国の為に働いて、年金を受け取らないで男性差別の犠牲になって早いとこ死んでくれってのが
本音だろう。

597 ：名無しさん　〜君の性差〜 ：04/02/19 22:05 ID:Bd/a2nm7
＞＞596
男性差別ストレスの虐めによって男性の平均寿命を例えばあと5％以上でも10％以上でも短くする事が可能なら
年間どれくらいの額（年金）を払わないですむ事になるのか。
相続税も早く欲しい。とか色々事情がある訳である。

>>「就職事情がより厳しい女子が強い危機感を持ち、積極的に活動した結果ではないか。
>>生き残りをかける企業側も、性別ではなく能力を重視して採用する傾向が強まったようだ」
>>と分析している。

女子の内定率が思い通りにならなければ、「根強い女子差別が・・・」
とかほざくのだろうが、さんざん優遇措置をした結果、思い通りの結果になったらなったで、
このような思い上がった解釈をしてくるとは・・・、呆れて物も言えぬ。

男の癖に、男女共同参画の委員とかやっている奴って、かなり怪しい。
ドサクサに紛れて税金掠め取るか、ナンパ目的だな。
俺の市もレイプ疑惑のある委員がいるというし。
こんな奴等の為に税金納めるのバカらしくなってくるよ。

>>126-130
無理やり女性を持ち上げる一方、男性差別をする国って日本以外にどれぐらいあるのだろうか？
スウェーデンとか？

岐阜県地域県民部ホームページ
「おしゃべり地域県民フォーラム」
http://www2.govt.pref.gifu.jp:8080/elias/forum_3/forum_view.cfm?version=oshaberi&guest=1&app_cd=65&f_cd=5618
地域県民ガヤガヤ会議6

タイトル：こちらでお答えします
発言内容
閉鎖中の掲示板への書き込みでしたので、こちらでお答えします。
「県内のプラン策定状況」今年度６月現在の資料です。
合併後「新市」が「プラン」をどう位置づけているかは、来年度の調査（県による）以降でないと公表資料はないので、分かりません。
現在プランを策定しているのは、ＨＰにある２５市町の他は、
先日完成した上石津町だけのはずです。合計２６。「３５」という数字はちょっとどこから出てきたのか、分かりかねます。この３月に、年度末駆け込み策定があるのでしょうか？
公表資料として一番確実な、内閣府男女共同参画局のＨＰ上も、２５のままです。
今年度は、少々遅れましたが、一応６月の調査を受け、
夏頃にアップ資料の改定を行うという日程をとっています。
登録者： ピッピ 登録日付：2004/03/13

存在自体がインチキなんだから
どう見繕ったってインチキしか発信出来ないだろうな
まあ、そらそうだ。

http://www.geocities.jp/fghi6789/

年金制度、破綻したらどうしますか？
http://www.yomiuri.co.jp/komachi/reader/2004022800071.htm

就職難で？学生の自殺増加、大学側が予防に本腰(3/24)
厳しい就職事情を苦にしたと見られる大学生の自殺が増えていることが、全国大学生活協同組合連合会（東京）などの調査で明らかになった。事態を重く見た各大学では新年度から、自殺予防に力を入れる。

俺の会社でもそうなんだが、最近は女が結婚、出産しても辞めない。
出産育児休暇は取るわ、有給は取るわ、早く帰るわ、転勤拒否するわですき放題。
だから新規採用が採れない。
年をとったおばさんにリストラでやめてくれと言ったら「女性差別です」とつき返される。
思い切って男子学生だけ取ろうとすれば、男女雇用機会均等法違反だとか男女共同参画違反だとか言われる。
仕方ないから最近、主婦パートやら派遣社員やらが増えたから、そっちで代用する。
よく働くし、使い勝手はいいし、給料安いわでいいんだけど、間違いなく学生の就職機会を奪っていると思うよ。

いよいよ男女共同参画という革命の影響が出はじめたってところか。
真剣に考える政治家はいないのか。
このまま男女共同参画を進めると、国も企業も男ももたなくなる。本当に破滅するぞ。

「女が社会に進出する」のと「女が男より偉くなる」
フェミや男女共同参画社会にはこれを取り違えてる奴が多いよね

ついに読売新聞も終わった・・・

（男性限定）男に生まれて損した事ありますか？
http://www.yomiuri.co.jp/komachi/reader/2004032600095.htm

>>139
気付くの遅

突然ですが…

毎日のように駄スレや煽りスレが乱立するここ男性論女性論板の状況を改善するために、
この板のスレ建て制限値を変更しませんか？

詳細は↓のスレッドで。
男女論＠自治スレ
http://love2.2ch.net/test/read.cgi/gender/1061654814/581-

ＴＯＫＹＯ自民党掲示板
http://cgi.tky.3web.ne.jp/~tkyjimin/bbs/bbs.cgi

Re: 参議院比例区　匿名希望 - 2004/04/02(Fri) 14:35 No.630


たまに、どうでもいいところまで女性差別だと過剰反応しいる半面、
男性差別である女性専用車を導入させて、自分達の都合の良い所だけ良くする
「ジェンダーフリーの名を借りた不平等」をする人たちもいる中で、
ぜひとも、良識的な男女平等を目指していただきたいですね。

過剰反応するんだよフェミは。
「女性の社会進出続出」→「いよいよ男社会は終わった」
ておめーら社会＝男が作ったものとか言っといて何を言っているのかと。
そもそも何で社会進出拡大＝女社会っていう考え方になるんだろうね。
都合の言い部分を切り貼りして取り繕うのはハタから見てて
情け無いし、それを良識として報道するテレビ局ってどうなんだろ。
女イズオールな考え方で、男女共同参画を取り締まれるわけないやん。

歴史の町 会津若松市にジェンフリ掲示板が開設されますた。
http://www.city.aizuwakamatsu.fukushima.jp/cgi/wforum7/wforum.cgi

もまいらの思いのたけを一言。

某S市の男女共同参画の不良委員は、参加者へのレイプが問題になり、
首になったみたいだね。
税金の無駄遣いだから、活動停止にしたら？

http://www.mlit.go.jp/hakusyo/mlit/h15/index.html
平成１５年度国土交通白書

http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20040325-00000399-jij-pol
国の借金、過去最高 ６ ７ ０ 兆 円 ＝１人当たり５２５万円に−財務省

　財務省は２５日、国債や借入金などを合計した「国の借金」の総額が、
２００３年１２月末時点で６７０兆１２１２億円に上ったと発表した。
為替介入資金の調達を主目的に発行する政府短期証券が７０兆円を突破するなど、
同年９月末時点に比べ１４兆４３７２億円増加し、過去最高となった。　（時事通信）
[3月25日17時3分更新]

＜回転ドア事故＞国交省が危険性を認識　具体策を講じず
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20040402-00000156-mai-soci

　東京都港区の六本木ヒルズ森タワーでの男児死亡事故に発展した自動回転ドアをめぐり、国土交通省が昨年２月、「回転ドアは危険で設けないことが望ましい」とする文書をまとめていたことが分かった。ビルなどの建築・設計のガイドラインとして
有識者らを交えて作成していた。国交省は危険性を認識しながら、その後も安全基準作りなど具体策を講じておらず、「行政の不作為」ともいえる姿勢が問われそうだ。
文書は「高齢者・身体障害者等の利用を配慮した建築設計標準」。不特定多数の人が利用する施設で高齢者や障害者らに配慮した設計を促す「ハートビル法」の改正法施行（昨年４月）されるのを前に、国交省が０１年９月、
建築関係の専門家、国交省や厚生労働省の担当官、障害者団体の代表ら２４人による委員会を設置した。
委員会は「すべての人に使いやすい建築物整備を目標」に検討し、まとめた。
ハートビル法の改正についての説明とガイドラインの２部構成で、ドアは「建築物の出入り口」の設計についての項目に記載された。この中で、回転ドアについて「設けないことが望ましく、もし設ける場合は（一般の自動ドアである）引き戸、開き戸を併設することが望ましい」
「高齢者・障害者等には使いにくく危険」などと記していた。

文書は、国交省の外郭団体「建築技術教育普及センター」が建築士を対象にした講習会などでテキストとして使われている。委員会の長を務めた高橋儀平・東洋大教授（建築計画学）は
「回転ドアに視覚障害者のつえが挟まったり、高齢者の歩くスピードに合わないのは常識的に明らか。
だから、ガイドラインでは『危険』と書いた。国交省がこれまで油断していた面は否めない」と話している。
森タワーの事故を受けて国交省は、経済産業省と合同で安全基準を作成することを明らかにしている。国交省建築指導課は「回転ドアそのものが危険だと言っているのではなく、ハンディキャップのある人にとって、
使いづらいという意味で『危険』という表現を使った。
当時は重大な事故は把握されておらず、安全基準を作ろうという話は出なかった」と説明している。【青島顕】
視覚障害者の生活を支援する東京都内のボランティア団体「福祉ウオッチングの会」副代表の前島賢三さん（６２）の話
行政が危険性を分かっていながら、病院や子供の行く場所に次々と回転ドアが作られ続けたのは許せない。行政が監督責任を放置していたと言われても仕方がない。（毎日新聞）
[4月2日3時39分更新]

>>141
　確かにそうだったようだ。
　３／２５夕刊の、「女管理職はつらいよ」という記事のあまりの馬鹿馬鹿しさに
驚愕したのだが、いまさら驚くことではなかったようだ。
　４／２朝刊でも「女性が自分らしく生きる」とかいうこれまたｱﾌｫ丸出しな見出しを掲げて、
無能雌の被害者意識や権利意識を煽るようなことや、
健全な企業行動に対する逆恨みを書き連ねている。

某S市の男女共同参画の不良委員は、参加者へのレイプが問題になり、
首になったみたいだね。
税金の無駄遣いだから、活動停止にしたら？

アンチ・フェミニズムの理論的指導者林教授のＨＰ
http://www007.upp.so-net.ne.jp/rindou/

パチンコ攻略マガジンの編集部みたいな、永野君を追放しようとする
ような、職場の雰囲気をつくればいい。

産経だからといって安心してはいけない。国でさえ信用できないんだから、
油断してはいけないのだ。

産経新聞・朝刊２００４年４月３日土曜日
from
ポジティブ・アクション　　　上村多恵子（京南倉庫社長）

働く場で意欲と能力のある女性が活躍できるように企業が行う取り組みとして「ポジティブ・アクション（積極的改善措置）」がある。
固定的な性別による役割分担意識により女性を排除する仕組みになっていないかどうかの検証や、女性の主体的な選択を可能にする制度を整えるもので、厚生労働省がセミナーや広報活動などで啓発・啓蒙に努めている。
働く女性の一人として喜ばしいが、男性の腹にホンネのところでズシンと落ちて納得いくものでないと、本格的な動きにはならないだろう。
とかくお役所には逆らいにくい面がある、反対でもして口うるさい女性団体や消費者にねじ込まれたら困る、というリスクを避けるために取り組む企業もある。期間限定であれ、「女性をエコひいきにする制度」として、
中間管理職の男性から反発されないか、という心配もある。
さらに企業は、経営合理化やリストラを推し進めるときに、この改善措置が賃金のアップにつながり、合理化の足かせになるなどと心の中では思っているような気がする。私は女であるが、オヤジ的経営者でもあるので、
そのあたりの気持ちが透けてみえる。
「ポジティブ・アクション」が国際的な流れであり、これに取り組む企業が多様な人材価値創造を生み、
結果として男性も働きやすく利益も出し、外部評価も高まる、という論調だけでは、まだまだインパクトが弱い。
これを女性の立場や思想までも変える大きな社会運動、構造改革のひとつとしてとらえるのならば、もっと大胆にやってみてはどうか。
罰則規定を伴う規制の方向もひとつある。インセンティブを与える、例えば補助金、減税、損金繰り入れ、割増償却、ローンなどはいかかであろう。
そして格付け機間をつくり、企業の実践度を評価する。
となれば、日本の企業も仕方ないとあきらめ、男性社会も変わらざるを得なくなるのではないかな？本気ならばね。

上村多恵子（京南倉庫社長）
頭大丈夫か？こんないかれた記事を載せる産経新聞も
いかれているな？

今１２ＣＨ（テレビ東京）で、変な番組やってるぞ。。。

>>152 　
Ｓ市の男女共同参画の問題委員は、レイプじゃなく、公金横領がばれたんだよ。
ススキノで豪遊しているという、市民から通報があったらしい。
自主出版で多額の借金もあったらしい。レイプ疑惑もあったけどね。

「焼かれること耐えられない」＝「あと２日しか」「撤退を」−家族訴え・邦人拘束
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20040409-00000678-jij-soci
　「生きたまま焼かれるなんて耐えられない」「無事に帰ることを切に願う」−。イラクで拘束された３人の家族は９日午後、
東京都千代田区永田町の北海道東京事務所で記者会見。涙で声を詰まらせながら、沈痛な表情で無事解放を訴えた。
　家族は午後２時３０分すぎ、約１００人の報道陣が見守る中、疲れ切った表情で会見場に姿を見せた。
　「弟はまだ１８歳。生きたまま焼かれてしまうのは悲しい」。市民団体代表今井紀明さん（１８）の兄洋介さん（２３）は、感情を抑えるように話した。
母直子さん（５１）はたびたび涙で声を詰まらせ、「首相が言うように撤退を考えていないのでは、助かる見込みがない。生きて帰ってくるには、一時撤退をお願いするしかない」。
　フリージャーナリスト郡山総一郎さん（３２）の母きみ子さん（５５）は「自分の子供が生きたまま焼かれるということは本当に耐えられない。皆様のお力をお借りしたい」と、
しょうすいし切った様子。いとこの三浦道さん（３１）は「あと２日しかない。要求はただ一つ。
（自衛隊の）撤退です」と強い口調で訴えた。
　ボランティア高遠菜穂子さん（３４）の妹井上綾子さん（３０）は「水は飲めているだろうか心配」と涙声。「限られた時間。できることはすべてやりたい。ご迷惑を掛けて申し訳ありません」と泣きながら頭を下げた。
　弟修一さん（３３）は「身勝手ということは分かっています。でも見捨てないでください」と声を詰まらせ、犯人グループに対しては「家族の命を助けてほしい。彼らはあなたたちを助けるために行った。返してほしい」
と訴えた。　（時事通信）
[4月9日19時1分更新]

もうやってる事はヤクザじゃん・・・

もうアメリカの戦争反対と､自衛隊撤退は別次元の問題だよね｡

自衛隊が人質をとられて動くようなことが有れば
今回の事が無事に終わっても､「人質を取れば日本政府は動く」
と言う事になる｡

ロクなことをしないから、
ま、オヤジとオフクロの言うことは何を言われても良く聞いて、
つまらん夫婦ゲンカなんてするんじゃねぇぞ。
取り敢えずフェミと社民党のオナゴは死ね。
http://www.jca.apc.org/stopUSwar/Iraq/samara-03nov30.htm
http://zenkyoto68.tripod.com/kyoikucyokugo01.htm

（中間部）
なお、この審議会は、かつての売春対策審議会における役割を発展的に継承し、
女性に対する暴力について調査審議する機能を引き継いでおります。
この法律に基づく審議会に対しまして、平成9年6月には第1回の総会において、
内閣総理大臣から２つの諮問が行われました。
１つ目が、男女共同参画社会の実現を促進するための方策に関する基本的事項について。
２つ目が男女共同参画社会の実現を阻害する売買春、その他の女性に対する暴力に関し、
国民意識の変化や国際化の進展等に伴う状況の変化に的確に対応するための
基本方策についてということでございます。
これらの諮問に応じまして、基本問題部会と女性に対する暴力部会の各部会が審議会に設けられ、
それぞれ調査審議が行われました。
最初の第1号の諮問につきまして、基本問題部会において男女共同参画ビジョンの考え方を踏まえつつ
調査審議が進められまして、その間平成10年6月には「男女共同参画社会基本法(仮称)の論点整理」
が取りまとめられまして、その後、11月4日に｢男女共同参画社会基本法について｣の
答申がまとめられました。
この答申を受けまして、男女共同参画社会基本法の法案が取りまとめられまして、
現在開会中の今国会に提出され、成立、施行され、
この審議会もこの基本法に基づいて設置されることとされたわけでございます。

男女共同参画審議会第10回議事録
http://www8.cao.go.jp/council/danjyo/council-h11/10.html

↑
リンク元の冒頭
3.出席者：
に住田委員の名前が！
住田裕子のことだろう！

女性差別撤廃委員会 第 29 会期 事前作業部会
http://www.jaiwr.org/jnnc/japanngoanswersjp.pdf

存在がインチキだからねえ

セガ伝言板（SEGA BBS）
http://www2.sega.co.jp/bbs/

テロリストの思惑
http://www.yomiuri.co.jp/komachi/reader/2004041800012.htm

男社会のほうがインチキだろうが！

悪質な暴言だ。

http://forum-iwai.kuniomi.gr.jp/iwai/kb.cgi?b=iwai2&c=e&id=1796
タイトル: 1796 . Re: 「男は悪人、女は善人」と一方的に・・・
お名前: sh/e
投稿日: 3/29(11:03)

>男は悪人、女は善人

言い方の問題はあれ、基本的に正しい。
凶悪犯罪の９割以上は犯人が男であり、
性犯罪にいたっては９９％が男の仕業。
その社会的な現実を踏まえて、この問題を考えるべきであり、
加害者の権利より、被害者の人権を尊重すべきである。
バランスを考えつつ女性優遇するのが社会的公平であり、
弱者を守るのが政治的役割だろう。

男の癖に、男女共同参画の委員とかやっている奴って、かなり怪しい。
ドサクサに紛れて税金掠め取るか、ナンパ目的だな。
俺の市のレイプ疑惑委員はついに首になった。
こんな奴等の為に税金納めるのバカらしくなってくるよ。

「　フェミナチを監視する掲示板　」から　

Re: 今朝の朝刊より　７７４３Ｍ - 2004/04/23(Fri) 18:15:21 No.16011

朝日新聞の２２日夕刊素粒子も、軽くはしゃいでましたね。

「男不要の時代が来るかも知れませんぞ、おのおの方。」

だって。これ性別逆なら絶対書きませんよ。
どこのマスコミも、男相手ならいくら貶めても構わないようですね。
マスコミの人権意識なんてこんな程度なんですね。



マスコミも酷過ぎますね。
まるで男（庶民の男）は早く死ぬなり消えるなりしてくれと言わんばかりの書き方だ。

女性の社会進出賛成！
世界中の紛争地域に数万規模の非武装の女性部隊を派遣すべき。
世界第二位の経済大国の女性として世界に貢献するのは当然のこと。

日本女性の怠慢のせいで、世界中で犠牲者が増えていくのをこれ以上看過できません。

http://www.city.obihiro.hokkaido.jp/y/ob/bbs.cgi/000/
貰い得をなくしましょう。　
投稿者：やもチュ〜 　投稿日：2004.04.24(土) 12:03:19　---　

議員年金、厚生年金、国民年金、厚生年金、共済年金、
すべての国民に対し老後に貰える額を公平にするために
新しい法をつくり年金はすべて一元化にしましょう。

すべての年金を集約し一元化すれば、きっと予算が余るでしょうから
年金が給付される年齢は６０歳に直ぐに戻しましょう。

退職後に年金を貰いリタイヤする人が多くなれば雇用の増加
にも繋がり失業対策にもなるし新規卒業者の雇用も増え
今まで以上に年金を納める人も増えると思います。

貰うのも一緒　払うのも一緒
それが一番公平です。

人より年金を多く貰いたいと考える人は
個人負担で別枠の年金制度に加入して多く貰えば良いんです。
そしたら、不良債権処理で公的資金（税金）を注入されている
今にもつぶれそうな生保会社も助かることでしょう。

公務員・議員は国民と痛みを分かち合う気が全く無いから
年金制度改善が進まないのでしょう。

なんだが、幼稚園の子供にでも分かりそうなことが
全然前に進まないのは、欲たかりばかり居る
腐れた日本国だからなのでしょうね。

起こるよ　ほんとに・・・

http://www.yomiuri.co.jp/komachi/reader/2004033100201.htm
女性に産まれて得をしたことはありますか？−女性限定


このトピを読むと女性専用（女性限定）の優遇に
強い怒りを覚えること間違いなし。

http://www.yomiuri.co.jp/komachi/reader/2001071200000.htm#0012
冤罪やでっち上げなんて・・・03.07.08 07:56:04 みかど

心配するほど存在しないですから問題ないでしょう。
そもそもあらぬ疑いをかけられること自体に問題があると思いますがどうですか？
性犯罪に関しては、疑わしきは罰するべきだと思います。
性犯罪の７割以上において被害者が泣き寝入りしているという推測もあるくらいですから、
それだけ被害にあったことを口外できない状況にあると思います。
それだけ被害者の女性に対して社会的な圧力が掛かっているんです。
そう考えるならば、本当に性犯罪をなくそうと考えたら、疑わしいものは全て処罰するのが相当だと思います。
冤罪もでっち上げも含めて。
全く疑いようのない人を性犯罪者としてでっち上げるのは簡単ではないですよ。
私が普段通勤している中でも感じたのですが、女性に対して気を使っている男性は、
女性が近づくだけで回避行動をとり、あらぬ疑いをかけられないようにしていますから。
男女の力関係を考えたら、男性は冤罪防止の為にこのくらいやっても当然だと思います。
そうすることで、本当の性犯罪者を目立たせることができますから、男性にとってもメリットは多いはずです。

「男性を見たら全て性犯罪者だと思え」これはある意味真実だと思います。
女性としてさんではないですが、恋愛関係ですら、女性は男性に気を使って本意でない性交渉に応じているのですから。
私も性犯罪者は、再犯をしたら終身刑もしくは死刑が妥当だと思います。
初犯者に対しては、内容によって（暴行を伴うとか）、性器切除もありだと思います。


いくらなんでも酷過ぎるんじゃないか？
もはや女性専用や女性限定の「女だけ優遇」は、男性差別じゃなくて男性虐待（男性虐殺）だ。

年金、納得のいかない事が多すぎる！
http://www.yomiuri.co.jp/komachi/reader/2004042400101.htm

存在したいがインチキ

http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20040429-00000114-mai-soci
＜国民性調査＞初めて逆転　女の方が男より楽しみが多い

　女の方が男より楽しみが多い――。独立行政法人・統計数理研究所による「第１１次日本人の国民性調査」で、こんな傾向が浮かんだ。「男の方が楽しみが多い」
とするこれまでの傾向から初めて逆転した。「生まれ変わっても女がいい」と考える女性も急増している。
一方、日本の現状と将来の見通しでは悲観的な見方が依然根強いことも分かった。

　１９５３年から５年おきの調査で、昨年９〜１０月、８０歳未満の成人４２００人を無作為抽出し、対面方式で２３５０人（５６％）から回答を得た。

　「楽しみは男女どちらが多いか」の問いでは、少なくとも７０年代までは「男」が６０％台と、「女」の１０％台をしのいでいた。ところが、２０年ぶりに同じ問いを設けた９８年の前回調査でこの差が縮まり、
今回初めて「女」が多数意見になった。特に女性の５６％が「女」と答え、
男性でもかつては７０％台だった「男」が５０％にまで落ち込んだ。

　「生まれ変わるとしたら男女どちらに」でも、男性はいつの調査でも約９０％が「男」と答えるのに対し、女性は「女」が５８年の２７％から増え続け、今回６９％に上った。研究所の坂本慶行・国民性調査委員長は
「他の設問で、子供が一人なら女の子がほしいという傾向もある。
男にとって楽しみの少ない社会になりつつあるということかもしれない」と分析する。

　一方、「一番大切なのは何か」（自由回答）では「家族」だけが増え続け、４５％に上った。「金・財産」「愛情・精神」「国家・社会」など他の項目はすべて横ばいか減少で、「家族志向」の高まりが読み取れる。「生活水準」「心の豊かさ」や「自由」などの側面から
日本の現状と将来を問う質問では、悲観論が大幅に増えた前回調査から回復傾向はみられなかった。【千代崎聖史】（毎日新聞）
[4月28日22時44分更新]

「女の楽しみ」って具体的になに？
わけわからん意図的な調査、最近多杉。

年金未納問題　新たに 福 田 官 房 長 官 、菅代表らも

閣僚の国民年金保険料未納問題で２８日、新たに福田康夫官房長官、谷垣禎一財務相、竹中平蔵金融・経済財政担当相、茂木敏充沖縄・北方担当相の４閣僚に
未納期間があったことが分かり、小泉内閣の未納閣僚は計７人となった。国民に年金保険料の負担増を求める年金関連法案を国会に提出する一方、主要閣僚がそろって
保険料負担を軽視してきた小泉内閣の実態が明らかになった。また、民主党は２８日、菅直人代表が９６年１月から１０月までの厚相在任時、国民年金未加入となり、保険料を納付していなかったことを明らかにした。
　福田氏は同日夜、臨時の記者会見を開き、衆院議員に初当選した９０年２月から９２年９月までと、外務政務次官だった９５年８〜１２月の計３年１カ月が未納だったことを発表した。
９４年ごろに国民年金に未加入だったことに気づき、２年間分の保険料を払ったといい、初当選から４年以上、未納状態が続いていたことになる。
政務次官時代は「国家公務員共済組合に天引きされているという思い違い」と説明した。（毎日新聞）
[4月29日10時29分更新
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20040429-00000000-maip-pol

女性優遇や専用関係全てに言えることだが、「平等」だの「対等」だのと言いながらも
結局は男性に助けられ支えられ守られるのが女性ってことを逆説的に証明してるよな。
女性優遇も専用もあっていいと思うけど、その代わり間違っても「平等」だの「対等な関係」だの
「権利」だの「役割分担反対」だのと言ってほしくないわな。

男女共同参画社会がインチキ電波流す
http://love2.2ch.net/test/read.cgi/gender/1056895768/
5％以下は個人差という女もいれば0.2％の差でも無視できないと言う女もいるし・・・

利益率での0.2%は統計上の誤差と5%とは違うから重視してもいいと思うけど　
>ただ、それぞれの企業で、年ごとの女性比率と利益率の変化を調査すると
>女性比率が上がっていっても利益率は必ずしも連動していなかった。
これだよな。

多分男性比率で同じ調査やっても同じ結果でるよ。
意味無い調査だな

意味の無い調査、アンケートで、無理やり自分たちの思想で結論付ける。
これ男女共同参画の常套手段。

http://www.ilyfunet.com/ovni/index.html
オヴニー
パリの新聞(日本語無料新聞)

フェミナチを監視する掲示板
http://www.azaq-net.com/bbs/bbs.cgi?tani6010
より参考として引用します。

[16140] 政府、国家公務員１種の女性比率30％程度に　のレス

聞いた話なのですが・・・　ネオコン - 2004/04/30(Fri) 18:47:13 No.16245

　私の友人で国家公務員がおり、彼から聞いた話を書きます。
　彼がある地方都市で勤務していた時に、先輩から聞いた話だそうです。今から数十年前。まだ女性キャリア（１種試験合格者）がとても珍しかった時代。
本省からその管区の重責に女性キャリアが着任しました。当時彼女は４０代。未婚で母親が彼女の転勤に付き添い、どこでも家事など彼女の身の回りの世話をしていたそうです。
　さて、彼女が着任後、歓迎の飲み会がありました。酒が回って、したたか酔った彼女は突然、飲み会にいる職員一同を自分の前に整列させました。
そして「あんた達は今日からみんな私の家来だ。いい？」と言って、全員、彼女にかわるがわるお酌をさせたそうです。彼女はキャリアですから、
お酌をさせられた人は地方のノンキャリアで、
彼女よりも年上で職業人としての年季でも先輩にあたる人が何人もいましたが、彼女はおかまいなしだったそうです。
　「今まで色々なキャリアに仕えてきたが、こんな傲慢な人間は初めてだ」と職員の中で悪評紛々となり、いまだに、その地方では伝説として語り伝えられているそうです。
　ちなみに件の彼女はその後、キャリアを辞めて議員に転進したそうです。
「あの性格では支えてくれるノンキャリがいない。だから本省でも先は見えていた」とは周囲の弁。

　官僚は激務ですので、それをこなせるのは自分のすべての時間と力を仕事に投入できる人に限られます。
　もてるすべてを仕事に投入できる人の中にはえてして人格に難のある方もいらっしゃるのでしょう。
　女性官僚が増えたからと言って世の中何も変わらないと思います。女性である前に官僚でなければ
キャリアは勤まらないでしょうから・・・。

中央官庁で勤務するということ　ネオコン - 2004/04/30(Fri) 19:10:44 No.16246

　小人閑居さん曰く
＜国家公務員１種というのは連日深夜まで働く激務だから、この仕事につきたいと思っている女性がどれだけいるのだか＞　
　私の友人(ノンキャリア）も本省勤務経験者です。彼に言わせると「国会会期中は毎日朝９時から翌朝の２時くらいまでは働いている。深夜１０時に帰れたら、
普通の人が半日で仕事が終わったの同じ解放感がある。新しい法案を提出するとなると翌朝５時か６時まではざらに拘束されるので、
寝袋をもって本省で寝ている。起きている時間はすべて仕事だから、
エレベーターでも仮眠がとれるようになるし、それが出来ない人は体を壊して辞めていく」とのことでした。
「待機がかかるともう誰も本省から出られなくなる。おかげで本省時代は家族と接する時間がまったくなかった。本省勤務になると離婚すると言うのは本当で、実際ウチも母子家庭状態だった」
「過労で倒れたり、自殺したりする人も多い。
万全のマスコミ対策をしているから外には漏れないが、
各局ごとに１年で２，３人は過労で倒れ、課長か課長補佐、班長クラスが１人は自殺している。
実際、霞ヶ関ではすべての建物のダストシュートに金網がしてある。これは年に何人かが自殺しようとして、ダストシュートに飛び込むので、自殺防止対策だ」
　聞いているだけで私のような怠け者にはゾッとする職場のようです。
　ちなみに彼は将来を嘱望されていたようですが、本省ルートを離れて、今は地方で家族とゆっくり暮らしています。
「あの時に、遊んでやれなかったから」と今では息子さんのリトルリーグのコーチをして土日は練習に余念がありません。
　「人生のすべてを仕事に振り向ける気持ちと、激務に耐える体力がないととても勤まらない職場だ」とは彼の弁。
　事実、キャリアは男女を問わず５年以内に半分は辞めてしまうらしいです。
　
　女性比率うんぬん以前の職場実態ですね。クワバラクワバラ。

>>186-187
自分でカキコしたのをコピペしてどうすんの、カキコ時刻が一致してるよ。マスターベーション厨房殿。

>186-187

女性は家庭と仕事の両立といって激務から逃げるだろうな。
「少子化対策推進特別法案」も成立したし、フェミはちゃんと手順を踏んで用意周到だよ。

公務員は3年育児休暇とれるし、3人産めば9年休める。
死にそうな男どもを尻目に楽々とポジティブアクションで出世していくだろうね。心配することはないよ。
フェミは狡猾だよ。

民間で３年休んだら・・・。

>>189
>フェミは狡猾だよ。

全然。
男に甘やかされている間威張っていられるだけ。
男が甘やかさなくなったらフェミの天下は終わり。

>>191
> 男が甘やかさなくなったら
そうしたら「女性差別です。ムキー！！」と再び始まります。

Kyoto Shimbun 2004.04.30 News


「大阪府の小学生を殺す」は女児のいたずら
　ネット掲示板に書き込み
http://www.kyoto-np.co.jp/kp/topics/2004apr/30/K20040430MKB1O100000110.html
　インターネットの掲示板に「大阪府の小学生を殺す」との書き込みがあった事件で大阪府警高槻署は３０日、同府の小学６年の女子児童(11)が自宅のパソコンで誤って書き込みをしたことを明らかにした。
調べでは、女児は「遊んでいてキーを押したら掲示板にのっていた。書き込むつもりはなかった」と反省しているという。府警はいたずらとみて口頭で注意した。

　掲示板には４月２７日付で「明日大阪府の小学生を殺す。特に高槻市か島本町かのどちらかだ」と書き込まれ、高槻市教育委員会は小中学校などに注意を呼びかけていた。（共同通信）　

男女共同参画が謳われるようになって、
女は旧来の既得権そのままに男の領分を荒らし、
男は女の利益に叶うときのみ男らしさを押し付けられ、
普段は女のシモベとして抑圧されている。

先進国での男性差別は問題化しているが、
特に日本のは「国家主導」という点で世界一酷い状況だ。

ワイドスクランブルの夕刊チェックコーナーでは、
朝昼は二人の子供の面倒、
夜は夜勤アルバイトで、
夜しか働けないと必死に働いて男手一人で生活していた男性が
金に困り行き詰って、
子供を殺害して自分も死のうとした事件で、
「金に困ったとは言え自分の子供に手をかけるなんて」と。

同じような同情に値するような事件で、母親が犯人だった場合は
「この夫は女性に子供を押し付けて何をしてるんだ」
「・・・悲しい事件です」
などと一切女を責めるようなことは言わず、同情になるのに・・・。

サラ金に勝手に金を借りた妻を問いただした
真面目で誠実なごく普通の夫を
その妻が殺した事件をザワイドでトップニュースで報道。
そのコメントで、湯川とか言う４，５０ぐらいの女が
「男性が女性をお金で縛り付けてたように感じます」だと。
つまり男性が悪い。男性のせいでこういうことが起こるべくして起こったと言ってました。
しかもその後の父親が二人の子供を夫婦喧嘩が発端で殺した事件は、
妻がけしかけたのではないかなどと言われることなく、
「夫婦喧嘩とはいえ二人の子供に手をかける夫は許せない」と。
母親が子供を殺したらいつもそれに至る原因を探して
母親に必死に同情しようとするのに、男性はやった結果だけを責められる。

男が女のせいで起こした犯行でも「男が悪い」
女が自分勝手な理由で起こした反抗でも「夫が悪い、男が悪い、夫に問題があったんじゃないか」

酷いものだ・・・

今フェミ日テレで「少子化の原因は・・・」とか言い出したので
あまり期待せずに少し聴いてみたが、案の定、
「第一にお金の問題。第二に育児支援が不十分である。
　また、男性の育児休暇制度があまり活用されていない。」
てな論調に終始した。

「女にとって、出産や育児という役割を果たそうとするより、
　会社に寄生して社会進出ごっこをしている方が楽だし、美味しい」
　という世の中になってしまっていることについては一切関知せず

>>199
でも、インターネットのおかげかもしれんが、
そんな電波にだまされなくなってきた女もいるのは
確かでつ。

【スポーツ】女人禁制支持する声が多数　大相撲のアンケート

日本相撲協会は７日、３月に春場所（大阪府立体育会館）の来場者に行ったアンケートの結果を発表。土俵上の女人禁制を支持する声が多かった。
「女性を大相撲の土俵に上げない伝統（女人禁制）についての考えをお聞きします」の設問で「伝統は守るべきだ」との項には
２７５人（女性１１６人）が回答し、１２４人（同４２人）が「全くそう思う」、７１人（同３４人）が「そう思う」に印を付けた。
このほか「セレモニーで女性の代表が土俵に上がること」には「全く反対」が２７５人中１０８人（女性３４人）。
「相撲界のような社会があってもいいか」などの問いにも、過半数が肯定的な回答を寄せた。

日本相撲協会は、太田房江大阪府知事が女性であることを理由に、春場所の土俵での府知事杯授与を断ってきた。
調査は生沼芳弘東海大教授らが、春場所７日目（３月２０日）の来場者に用紙を配って実施した。

http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20040507-00000133-kyodo-spo

フェミの手が及ばない、フェミが操作できないアンケートだとこうなるんだねｗ

参考意見としてコピペします。
本当に男性早死に推進施設に成り下がってしまったようで。

絶対に行きません！！

04.05.05 18:54:51 澪
何なんですか？あの『男子禁制』って。
以前はデートでゲーセン行って２人でプリクラ撮って携帯電話などに貼ったりしていたのですが、２年ほど前だったかな？
そのゲーセンが突然プリクラコーナーに「男子禁制」という貼り紙をして、男性がプリクラを出来ないようにしてしまいました。カレはそれを見て怒り出し、
それ以来デートではいちども行ったことがありません。
こないだ一人でそこへ行ったとき、お母さんが子供を２人連れていたのですが、店員が「男性は利用禁止だ」からと小さな男の子を追いだしてました。
男の子は泣きだしたためお母さんはプリクラを諦め２人の子供を連れて出ていきました・・・。
なんだかとてもかわいそうでした。これを見て以来、１人でも行ってません。どうしてゲーセンってこんなひどい事をするんでしょうね。
トピから少々脱線してしまったかもしれませんが、カレが不愉快になるかもしれないということもあり、デートスポットとしてゲーセンはあまりお勧めできません。
http://www.yomiuri.co.jp/komachi/reader/2004050400078.htm#0028
デートでゲーセンに入りますか？（少し長いです）のレス

>>201
じゃあ、おそらく女性専用車両のアンケートも（ｒｙ

>>199
子供を生みたくない理由をこの世や男のせいに
するっていくらなんでもずるくない？
そういえば、私事になって悪いけどこの前ヒマ
だったんでそこら辺にあった某婦人雑誌を
パラパラめくっていたらおばさんフェミのインタビューが
あったんで読んでいたら全く同じことが書いてあった（w
199の読んでみんな同じ事言うのかなって思った＆呆れた。

>>196
湯川は、どフェミです。
昔、音楽関係雑誌の洋楽新譜解説で、女のアーチストばかりを推薦して、
男は実績があっても、特別自分の好みでなければケナしていました。
あの頃推薦した女のアーチストは,たぶんほとんど消えたでしょう。

男女共同参画自体がいんちきだし

>>200

出来ればそんな人がもっともっと増えてくれれば良いズラ（⌒▽⌒）

引用は、フェミナチを監視する掲示板

[16996] 男性優位といいつつこれは？　投稿者：保守市民 投稿日：2004/05/20(Thu) 00:13:28 No.16996 [返信]

産経新聞茨城版より（5月19日）
映画『下妻物語』の女子高生限定試写会
「だっぺ」…茨城色豊かに
知事「楽しめた」

　下妻市など県内各地でロケが行われた映画「下妻物語」の女子高校生限定試写会が十八日、水戸市三の丸の水戸テアトル西友で開かれた。

　下妻物語は深田恭子が演じるロリータファッション命の女子高校生・桃子と土屋アンナ演じるヤンキー娘・イチゴの奇妙な友情を描いたコメディー。
下妻のほかにも常総線や牛久の大仏など、県内の名所が随所に登場する。「だっぺ」など茨城特有の方言も盛り込まれ、茨城色盛りだくさんの作品になっている。

　女子高校生限定とあって館内は華やいだ雰囲気。一緒に観賞した橋本昌知事も「本当だったら困るけど、楽しめる映画だった。深田恭子の服装もかわいいね」と女子高校生との会話を楽しんでいた。

　茨城キリスト高二年、小野瀬加代子さん（１６）は「楽しい映画だった。牛久の大仏など知っているところが登場してよかった」と話していた。

　下妻物語は二十九日から水戸テアトル西友など県内十カ所で上映される。

　男女共同参画を進める目的はは男性優位の社会を男女平等にとかいいながらこれです。女子高生限定は男子高校生差別じゃないのかな？
あまり目くじら立てなくてもいいのかもしれませんが…それにしても産経新聞茨城版とは！

Re: 男性優位といいつつこれは？　灯理 - 2004/05/20(Thu) 11:01:00 No.17026

くだらない対抗主義こそフェミニストたちの思う壺です。
彼女たちはなんとしても「男vs女」と言う図式を作りたいんですから。
女子高生限定の上映会なんて、配給会社の話題作りに決まっています。
そんなところにいちいち抗議してたらそれこそ、何でもかんでも差別、文句をつけるフェミニストとと変わりがなくなってしまう・・そういう煽りには絶対に乗ってはいけませんね。

単なる配給会社の話題だったら、知事が介入して「楽しめた」なんてコメントしないと思う。
女性限定（女性専用）の男性差別に反対することが男女間の対立を煽るのではなく、
女性限定（女性専用）のみ存在するという男性差別が、男女間の対立を煽っているのでは？

今日会社で共同△関係の雑誌を見ていたらこんなのが・・
クイズだそうです。

父親と息子が車に乗っていて事故に遭い息子が怪我をしてしまいました。
そこで父親が慌てて息子を病院に連れていきました。病院に行くと
医者が怪我をした息子を見て「私の息子だ！！」と言いました。
医者の発言が正しいとするとこれはどう言うことでしょうか

なるもの。正解は医者はその息子の母親だからということだそうで。
医者というと男という固定観念があるから父親が２人いるみたいに
誤解する等と解説してましたが、もうｱﾌｫかと馬鹿かと
母親である女医が夫が連れている子供を捕まえてそんなセリフを吐くのかと。
それともこの女、父親の顔は判らないが息子の顔は判る超能力者なのか（ｗ

かなり不自然な設問だね

救急車を呼べ

いや、それ以前に何故名前で分からないのだ・・・・・

>>210
＞母親である女医が夫が連れている子供を捕まえてそんなセリフを吐くのかと。
＞それともこの女、父親の顔は判らないが息子の顔は判る超能力者なのか（ｗ

フェミ女って破滅的にバカだから
自分の書いた文章の矛盾にすら気付かないんだろうね　禿藁

>>208それにしても産経新聞茨城版とは！

それにしても産経新聞＝アンチフェミと思い込んでいる人がこの板にも多いのには驚かされる。
やはり「正論」という雑誌のイメージが強すぎるのだろうか。
以下のような記事が毎週３〜５つは掲載されている。これは、朝日・毎日・読売よりも高頻度だ。

「女性の管理職３０パーセントを認めろ」「育児施設を増設しなければ少子化は止まらない」
「家計のリスク分散のために妻も働かせ、そのかわり夫も家事・育児を分散しろ、出なければ妻に愛想をつかされるよ」
「時代が受け入れ始めた男女逆転・もう珍しくなくなった！専業主夫」
「アジアの多くの国でも女が家事をして男が稼ぐのが当たり前、という考えは伝統的にありません。性別役割規範が強い
日本も、これから変わっていくのかもしれませんね」
「スウェーデン男性の育児参加は当たり前・個性重視のすばらしい国」

だめだな産経もｗ

少子化　漫画で探った　理想の男女像
ttp://mytown.asahi.com/mie/news02.asp?kiji=6118

２１５では分かりにくいか

＞クレヨンしんちゃんなど、人気漫画に少子化対策やジェンダー教育への利用価値を探る
＞
＞1 ：飼育係φ ★ ：04/05/22 11:11
＞少子化　漫画で探った　理想の男女像
＞
＞県の委託を受けて昨年度、三重大教授らが手がけた少子化問題の基礎研究の報告書が完成した。
＞人気漫画などについて、県内の小学生から大学生までにアンケートを実施し、
＞女子と男子が理想とする男性像の差などから、少子化の背景を探っている。
＞
＞　調査したのは三重大の岩本美砂子教授、麻野雅子助教授、
＞県立看護大の上本野唱子講師、高田短大の梶美保助教授の４人。
＞
＞　いずれも閲読率が高い漫画「クレヨンしんちゃん」と「ＯＮＥ　ＰＩＥＣＥ」を対象に、
＞描かれたジェンダー観のほか、家族観、自分の将来像について約１２００人に尋ね、回答を得た。
＞その結果、約８割が「結婚したい」「子どもが欲しい」と答えた。
＞
＞　一方、二つの漫画に登場するキャラクターの中から、理想の男性像を選んでもらったところ、
＞女子は「癒やし系」、男子は旧来の「男らしい」キャラクターをそれぞれ挙げる傾向が強かった。
＞こうした食い違いが、結婚しない人の増加の背景にある−などと報告書では分析している。
＞
＞　岩本教授は「クレヨンしんちゃんには、子どもをもちながら働く女性は描かれたことがない。
＞若い世代に影響を与える漫画などで、女性が働くことや家族を持つことが前向きに描かれることも、
＞少子化対策には役立つのではないか」と話している。
＞ttp://mytown.asahi.com/mie/news02.asp?kiji=6118

>>216
呆れてものも言えない。こんなアホな中学生並の作文に血税をつぎ込んでいるのか・・・・・・

>>216
こんなのが教授、助教授・・・┓(l|ll´Д｀)┏ ﾔﾚﾔﾚ

>>女子は「癒やし系」、男子は旧来の「男らしい」キャラクターをそれぞれ挙げる
>>傾向が強かった。
>>こうした食い違いが、結婚しない人の増加の背景にある−などと報告書では
>>分析している
漫画のヒーローに憧れるのと自分がそうあるべきというのは一致しないだろ。
野球ファンでも自分は野球しない奴は幾らでもいる。ｱﾌｫ分析だな。

>>岩本教授は「クレヨンしんちゃんには、子どもをもちながら働く女性は描かれた
>>ことがない。若い世代に影響を与える漫画などで、女性が働くことや家族を
>>持つことが前向きに描かれることも、少子化対策には役立つのではないか」
>>と話している。
洗脳教育でつか。というかそもそも少子化の原因は女の非婚化、晩婚化にある。
寧ろ家庭を守る女を肯定的に描く方がよっぽど少子化対策になるというもの。
てめぇたちの都合のいいように誘導するなというのだ

産経新聞平成１６(2004)年５月２２日（土）朝刊・東京面
近ごろ都に流行るもの［女性のヌード鑑賞］重松明子
本来の美しさ　見たい！！　見せたい！？
男子禁制のストリップ開催
女性読者４割のグラビアも
日本独特の風土…需要を開拓
※引用(要約）

「おおーっ」。声を上げ、見上げるお客は、みんな女性だ。
先月末、東京・阿佐谷の小劇場で開かれた女性限定ストリップショー「紅薔薇（べにばら）座�U」。インターネットと口コミで五十席（当日五千円）がほぼ満席。
子供を夫に預けてきたという三十代女性会社員は、「ストリップ嬢がカワイイ。写真を撮ってもらうとき、頬（ほお）にキスしたけれど、肌がスベスベしていて気持ちよかった。異空間体験として面白い」とオヤジ的感想を話す。
紅薔薇座を企画・運営する、現役ストリッパーのあづさ圭さん（四二）は、「男性だけの娯楽にしておくのはもったいない」と語る。
あづささんは「女性はきちんと見てくれてるのでやりがいがある。今回はソフトな性表現にしましたが、『もっと濃厚に』との声もあった。女性向けのさじ加減を見極め、将来的にはストリップ劇場で、女性限定日をつくりたい」

◇
グラビアにおいても「おしゃれヌード」という新ジャンルが女性の関心を集める。三年前に創刊した宝島社の「スマートガールズ」（年３回発行、各十万部）は、女性の裸を見せるにもかかわらず、編集者の半数は女性。
清潔感のある紙面づくりで、読者の四割が女性となっている。読者モデルの応募も、毎号百人近く寄せられるという。
「男の目線から離れることで、女性の体本来の美しさやかわいらしさが出せる。女性の支持とともに、既存のどぎついエロ写真に飽きている若い男性のニーズもつかんだ。男女が共有できるヌードグラビア誌ですね」と編集部。
編集部では「一般の女の子たちの間でも、ちょっとエッチな姿で取る『エロプリクラ』がはやったり、女性写真家のセルフヌードが評判になるなど、女性の裸を好ましく受け入れるムードが醸成されている」
◇
前出のあづささんは、これらの現象の背景に「日本独特の精神風土がある」と指摘する。
「カップルでの行動を基調とする欧米に対して、日本人は同性に対する親愛の情が強い。宝塚ファンのほどんどが女性ですし、女の子同士が『カワイイ』と言い合い、
夫や彼氏を置いて食事や旅行に出掛けている。ストリップもそんな延長線上に置いてみたい」
ストリップやヌードグラビアが女性にまでターゲットを広げる試みは、古典的エロティック表現の生き残り戦略としても興味深い。

>>216
> 一方、二つの漫画に登場するキャラクターの中から、理想の男性像を選んでもらったところ、
> 女子は「癒やし系」、男子は旧来の「男らしい」キャラクターをそれぞれ挙げる傾向が強かった。
> こうした食い違いが、結婚しない人の増加の背景にある−などと報告書では分析している。

同じ2つの漫画を見ていても、そこからどのキャラクターを理想と捉えるか、
その嗜好性に男女差があるってことですから、これは実のところジェンダー
論の否定的材料となるのではないか？

>>221
そうだね
自爆って感じだ　藁

>>221
だから理想像の男女の差を無くしなさいよ〜ムキー！！
と言うのが、お偉いセンセイ方の主張なのでは（ｗ

そうやって思考統制とか考えてるようじゃ
国民の心はつかめないだろうね、お偉い先生。

>>223

しかし、男性好みの理想や女性好みの理想などを選べるだけの
「多様性」を備えた漫画を見せても、男女差が発現してしまうのだ
としたら、男女共同△が旗振りしているジェンダーフリー路線は
最初っから無意味だということにしかならないでしょう。

「女がエプロンして男が背広着てるなんてジェンダーです！！もっと
　多様性のある表現にしなさい！！」
と公共の発行物や民間のメディアにあれこれと要請しても、その多様性
の中から何を選択するかで男女の嗜好性が出る訳ですから。

というか、フェミが多様性っていうのは口先だけでしょ
実際は都合の悪いものだけ排除したいわけだから

まったくだな。クレーマー体質のくせに何が多様性を認めろだよな。
笑っちゃう・・・。

あれを人と見ること自体が間違い
ただの狂った肉塊
８９３と双璧をなす社会の癌

エゾリー掲示板
http://www.city.obihiro.hokkaido.jp/y/ob/bbs.cgi/000/

Re: 公平で安全な男女同権を　
投稿者：江口文健 　投稿日：2004.05.23(日) 21:52:40　---　

男性、女性どちらにも虐げられている人はいると思います。
そして、男性の場合、相談の機会は少ないし、相談すること自体恥ずかしいことと思われることもあると思います。
深刻な人権に関わることでは、考えるべきものがあると思います。
でも、社会は女性の方が幸せだというくらいで、平和な社会のような気もします。男女平等とは言っても、差別をなくせといっても、
区別は厳然としてありますし、そんな中で、どうしても違いはでます。そのとき社会が平和なら、ある程度女尊男卑で良いような気もします。
お互い優しく、お互いを立てて行くなら、多少の差は、かまわないと思います。


＞「社会は女性の方が幸せだというくらいで、平和な社会」
むしろ女性の方が幸せだという社会によって、男性は何かと窮屈な目に遭って不幸になっていますし、男女間の対立も激しくなっています。

＞「社会が平和なら、ある程度女尊男卑で良い」
女尊男卑であるからこそ、殺伐した物騒な社会（秩序がない社会）になって、平和を脅かしているような気がします。

>>214 　いや、これでも最近はマシになってきた。以前はこんな感じ↓

Re: 無題　白兎 - 2004/04/23(Fri) 00:27:40 No.15989
私も以前産経新聞を取っていましたが、かなり以前から、ひどいフェミ記事が毎日のように紙面を
にぎわしていました。そのころ（もう何年も前ですが）のフェミ記事は私の記憶ではかなり攻撃的で
過激なものが多かったように思います。例えば、　

「この世界はもともと全て女のものであり、それを男が力で女から奪い取ったにすぎない」とか
「男性にも育児休暇を取らせないと、女性が育児休暇を取っている間に夫が職場での実権を握ってしまう危険がある」

など、インターネットにこんなことを書き込んだらまずネタ扱いになるだろうと思われるようなことが、
当たり前のように新聞記事として掲載されていました。

http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20040525-00000180-kyodo-soci
過労死認定は１５７人　０３年度の厚労省まとめ

　働き過ぎが原因で脳・心臓疾患になり、２００３年度に労災認定を受けた人が３１２人で、うち過労死は１５７人に上ったことが２５日、厚生労働省のまとめで分かった。いずれも前年度に比べ微減した。
　一方、過労による精神障害や自殺で認定された人は１０８人で、過去最多となった。
　厚労省によると、脳・心臓疾患の申請は、前年度より１１４人減り７０５人となった。しかし、、認定は過去最多の前年度より５人減っただけで、依然として深刻な状況が続いている。
　認定者のうち、男性は ２ ９ ７ 人で、女性は １ ５ 人。年代別では５０代、職種別では運輸・通信従事が最も多かった。
　一方、うつ病などの精神障害になったり、精神疾病を患い自殺を図ったりしたとして申請した人は、前年度より９７人増え、過去最多の４３８人。このうち、未遂を含む自殺の申請は１２１人で、４０人が認定された。（共同通信）
[5月25日18時4分更新]

━市川市＝教職員に「男女平等教育」指導書━
市川市男女共同参画課は先月、市内の小中学校教員や市教委と共同作成した『教職員のための男女平等教育に関する学習事例集』を全市立小中学校に配布した。
その編集方針は「男女平等教育は、男女の生物学的な性差は認めつつ、
文化的・社会的に発生した性差（ジェンダー）を解消するための教育」であり、「この基本的な認識の下」個人の育成を目指すと明記。
「ジェンダーに敏感な教育姿勢を持って、ジェンダーに関する固定的なものの見方や考え方を
再生産しないようにすること、さらに積極的にそれを見直していくこと」を、指導上の留意点として掲げている。
　同課は「市川市男女平等基本条例にのっとっている」と語り、「『男らしさ』や『女らしさ』の否定ではなく、
強調しすぎると個性を制約してしまうとの考え」との姿勢を示しているが・・・

「『女らしさ』や『男らしさ』の概念が、知らないうちに刷り込まれていることに気づき」
「性別を意識するのではなく」などの記述や「『男の子だから〜』『女の子だから〜』という
言い方をされて納得のいかない経験はなかったか想起させる」よう、教師の支援項目まで設けた。
　なかには、スカートをはいてサッカーボールに足を乗せているように見える男の子のイラストで
「男の人もスカートをはいている国があることを知らせる」よう指導し、
「性別によって、『〜らしい』言動が決めつけられていることに気が付いたか」を評価、
「スカートをはくのは、女の子とばかり思っていた」という児童に、
「これからは『女』とか『男』とかあまりこだわらないでやっていきたい」と考えさせる例も挙げられている。

ママ医師カムバック！　大阪厚生年金病院の試み　育児と仕事の両立を支援
産経新聞５月１９日(水）
　今年の医師国家試験の合格者のうち、女性は３４％。その割合は年々高まってきている。その一方で
出産・育児を木にやめる医師が多い。過酷な勤務状況のため、育児との両立が困難を極めるからだ。
しかし、この数年の医師不足から、育児で職を退いた女性医師が注目され始めた。厚生労働省の研究班が
女性医師の勤務実態調査や支援の検討を始め、新たな取り組みに乗り出す病院も出現した。
…は、育児と仕事の両立のためにフレックス制を利用しているのだ。…「優秀な女性医師に少しでも働いて
もらいたい。それにはきめ細かい柔軟な体制を用意します」…勤務体制だけではない。例えば職員用駐車場
の割り当ては、子育て中の女性職員優先と決めた。今年、５台の空きが生じたが、権利を得たのは子育て中の
女性医師と女性看護師。小児科病棟を利用して「病児保育」をスタートする計画も進めている。…
　…院長は、…「子供は社会で育てるもの」と考え、病院長に就任して以来、率先して子育て支援に取り組んでいる。
「先進国では女性医師のほうが多い。しかも女性医師は優秀ですからね」
　仕事と家庭の両立のために求められるのは、「父親の育児参加への啓蒙」「雇用管理者の意識」「多様な勤務体制の
支援・容認」―。先月開かれた日本小児科学会でこの問題が話し合われた際、子育て経験のある帝京大学小児科の児玉
浩子教授は、そう指摘した。

「子供は社会で育てるもの」って・・・「子供は親が育てるもの」を否定したいだけだろ？

仕事を優先して、母親としての役割の放棄・・・その偏った思想に吐き気がするよ。

>>234
子供よりも仕事仕事・・・
これを人間以外の何と形容すべきか？
動物の母親だってきちんと子供を育てているゾ。

こういう事を言うのも何だが

女性が多く活躍している会社は「女性が多く活躍しているから利益を上げている」のではなく、
「女性を多く雇う余裕があり、仮に男性を多く雇って活躍させても利益の伸びは変わらない」と思う。

女性が無能だとは言わないが、１のレポートのように確固たる証明がないのに無理やりレポートを作って、女性の雇用を強要するのは止めて欲しい。
誰を雇おうが雇用主の自由です。

>>234-235　激しく同意

>「先進国では女性医師のほうが多い。しかも女性医師は優秀ですからね」

なにこれ？


>仕事と家庭の両立のために求められるのは、「父親の育児参加への啓蒙」


なにこれ？男の仕事はどうなってもいいの？
しかも今時、啓「蒙」だってさ。フェミに賛同しない人は未開人ってことか？

産経新聞　５月２１日
ママ医師カムバック（下）
　…都内の病院に勤務する産婦人科医の○○道子さん（４２）。小６、小３、２歳の
３人の母親でもある。…夫も医師。そのため日中は保育園とベビーシッターを利用し、
夜間は夫と自分の当直が重ならないように調整する。家事は夫と２人で分担。当直の
ときも夕食準備を済ませてから出かける。家事、育児、仕事と見事に両立させる○○さんだが、
子供が小さい時には、「もっとそばにいた方がいいのでは」と迷うこともあった。
「仕事への誇りと意地」で乗り切ったものの、周囲には、せっかくの能力を生かせない
女性医師も少なくない、という。
　「女性医師が働き続けるには、保育環境の整備、就業条件の改善、再教育の制度、教員のように
産休や育休時に補助要員を派遣するシステムなどが必要」と話す。できれば膨大な保育費用を
税金の控除の対象にしてほしい、ともいう。…

続き…こうした現状に、国や学会も動き始めた。特に小児科・産婦人科で医師不足が深刻で
あることから、厚生労働省は１４年度から「小児科産科若手医師の確保・育成に関する研究班」
を設置。日本小児科学会などの協力を得て、女性医師の現状や支援のあり方を検討中だ。
　また日本外来小児科学会は昨年から、再研修プログラム「リフレッシュコース」をスタートさせた。
休業中の小児科を対象に、学会員の医療施設で最新の医療知識を研修する。受け入れ側はボランティア。
再研修中は給料は出ないが、研修経費も請求されない。現在１９施設が登録している。
　残念ながら今のところ同プログラムの利用者はいない。しかし、「女性医師に潜在的な需要はあるのでは」
と、…○○さん。休業中の医師に情報が届いていないのではない課、と現在、各方面にPR中だ。…

残念ながら今のところ同プログラムの利用者はいない→しかし、女性医師に潜在的な需要はあるのでは
　　　　　　↓
情報が届いていないのではないか

>>234

「社会で」という言葉の意味は、「納税者の金で」という意味だよ。
要するに、金くれ金くれと言っているのだよ。
フェミはダニと同じ。

>>240
普通は需要をリサーチしてから、事業を実施するものだろうにな。
記事を書いていておかしいとおもわないのだろうか。（フェミ記者にはその頭もないか）

これもフェミの勝手な思い込みで血税を垂れ流すの愚。
男女共同参画関連事業はどれもこれも、当の女性にすらアンケートもせずに
（アンケートしたら逆の結果がでるだろう）
フェミが好き放題にやるものばかりだ。

>>241
目に見えないダニならまだいいんだが、ダニを増やしてダニ国家作ろうとしているから厄介なんだよ。

>>243
ダニはオマエガナ

>>244
オマエダロ（ｗ

>>245
ダニはおまえじゃぁ

>>246
「男女共同参画社会がインチキ電波流す」
ってスレにしっかりしたレスしてから家。

>>247
ID:aeF+yiHq　は今日のデンパちゃん。


740 名前：名無しさん　〜君の性差〜 本日の投稿：04/05/30 21:08 ID:aeF+yiHq
>>734
それって辞書の編集者の主観じゃないの？
主観と定義は意味が違う。

男らしさ、女らしさという言い方、やめませんか？
http://love3.2ch.net/test/read.cgi/gender/1079283411/l50

>>248
ありがとうございます。
頭に血が上るところでした。（笑

>>237
>「先進国では女性医師のほうが多い。しかも女性医師は優秀ですからね」

旧ソ連では、医者の60%以上が女性だったと言われていました。
そして、旧ソ連は壊滅しました。
当時ソ連万歳を叫んでいた左翼やフェミは決してこのことを語ろうとしません。

　生活改革　がんばれ　おじさん　５月３１日　産経
　…「おじさん」を人口統計学的にいえば、３０−６０歳代前半、結婚して家族を
持ってい働いている男性、くらいになるでしょうか。平成１５年版男女共同参画
白書によれば、女性一般労働者の平均給与額は男性の６６．１％、女性の課長職は
３．６％など、数字を見る限り依然として日本の経済社会で優位にあるのは男性といえます。…
　主婦のキャリアも活用したい　５月３０日　産経
　…男女の給与格差。男性を１００とした場合、女性は６６．５。ちなみにオーストラリアは９０。
英国やオランダでは７９．３という数字となっています。…

251 「主婦のキャリアの活用したい」という記事は、能力ある主婦の再就職に
対してアドバイスを送っている、非常に適切・妥当かつ穏健な記事だったが、
いつものごとく、一番都合のよい外国の例しか持ち出してこないのはいただけないなあ。
フェミの理想国、スウェーデンの例なども是非ほしいところ。

何やらインチキ電波週間が今月中盤にあるようですよ・・・

>>253
よし！電波祭りだ。

ＤＶ被害相談の女性が告訴状　男女共同参画元委員、容疑認める　道警

「無理やり乱暴した」
　ドメスティックバイオレンス（ＤＶ）被害の相談に訪れた女性（三四）が、S市男女共同参画元委員（４０）に乱暴されたとして、道警捜査一課に強姦罪で告訴状を提出、委員が「無理やり女性に乱暴した」と容疑を認める供述をしていることが六日、分かった。
道警は、委員の立場を利用した悪質な犯行とみている。
　女性の訴えなどによると、元委員は三月二十七日午後六時ごろ、ＤＶ防止法による保護命令が出され、子供と一緒にS市の一時避難施設で生活していた女性の部屋を訪問。
　室内で数時間にわたって酒を飲み、翌二十八日未明、「子供が起きたら困るだろう」と、女性が抵抗できないようにして乱暴した疑いがもたれている。
　女性は昨年十二月三十日、会社役員の夫（四五）によるＤＶ被害を相談するため同委員会を訪問し、元委員が担当となった。
　この直後から、委員が「子供に、遊びに行く約束をした」などと執拗（しつよう）に女性を誘い出すようになり、女性が避難所に移り住んでからも、「職務上、部屋を見る必要がある」と言って度々、部屋に上がり込んでいたという。
　女性は四月二十八日、捜査一課に告訴状を提出。これを受け、同課などは告訴状の受理を保留したうえで委員から任意で事情聴取しているが、委員は当初、「お互い合意の上での行為だった」と否認。
その後、「無理やり、乱暴してしまった」と容疑を認める供述を始めたという。
　道警では、子供が寝ている目の前で犯行に及び、女性が抵抗できない状況だったことや二人の供述などから、強姦罪での立件の可否について慎重に検討している。

フェミナチを監視する掲示板
http://www.azaq-net.com/bbs/bbs.cgi?tani6010

Re: またも書評ですが　灯理 - 2004/06/07(Mon) 07:35:32 No.17795

＞魂のよしりんさん、貴重な情報をありがとうございます。

女子差別撤廃条約はこういった到底容認しがたいような性別を根拠にした習俗を、“改めるべきである”としているので、
イスラムをも含む普通に文明的な社会の男女役割まで否定するものではない、と思います。それが常識と言うものでしょう。
条約に調印した人だってそう考えていたに相違ありません。
ところがこれを国内に持ち帰っていると「おいおい、本気かよ。」(上野千鶴子)と言う話になる。最初からメチャクチャをやるつもりだったのです。
このギャップこそ現在の混乱の原因で、それは国内のフェミニストたちの論外な非常識にこそ原因がある、と思いますね。
どんな権利もそれ受け取る資格が問われる、と思います。図に乗って法外な要求をしたり、
それを振りかざして他の権利を侵害したりすれば得られたはずに権利まで失うでしょう。今、フェミニストたちのしていることはそれですよ。
こんなにバカな騒ぎを日本中あちこちで起こさなければ女性専用列車ぐらいすんなり受け入れられていたでしょうに。

「女性専用列車ぐらいすんなり受け入れられていたでしょうに」と平気で書く神経に恐ろしさを覚えます。
これじゃ「フェミナチを監視する掲示板」じゃなくて、「フェミナチを陰で応援する掲示板」なのか？と勘ぐらざるを得ません。

またもやデンパ。突っ込みどころ満載。というか、まともじゃない。


1 名前：☆ばぐ太☆φ ★ 本日の投稿：04/06/08 14:54 ID:???
★働く女性に首都圏厳しく　長距離通勤がネック　

・石原伸晃国土交通相は八日、子育てのため働くことを断念する女性が
　首都圏では多いとみられるとして、職住接近の実現などが重要とする
　二〇〇三年度の首都圏白書を閣議に提出、了承された。

　白書は、働く女性と働く意欲のある女性の割合が、首都圏では三十歳以降で
　全国平均より低いことに着目。特に四十五−四十九歳では全国の７０・３％に
　対し、６６・３％にとどまっている現状から、働くことを断念する女性が多いと
　分析した。

　さらに、首都圏在住の二十五−四十四歳の女性三千七百五十人に
　アンケートした結果、専業主婦のうち育児・出産で仕事を辞めた人が
　３９・４％に上った。

　辞める前の職場への通勤時間を聞くと、「六十分以上百二十分未満」が
　４１・０％、「百二十分以上」も２０・１％いた。一方、仕事を持つ既婚女性の
　通勤時間は「六十分未満」が６４・４％を占め、「六十分以上百二十分未満」は
　２３・０％だった。
　仕事を持つ既婚女性で、出産などをきっかけに転職した人の４０・０％が
　理由として「職場が遠かった」ことを挙げており、首都圏の住宅事情が育児と
　仕事の両立を左右している実態が浮き彫りになった形だ。

　http://www.tokyo-np.co.jp/00/sya/20040608/eve_____sya_____002.shtml

「次世代育成支援の現状と展望」　岩渕勝好著　某新聞６月６日
　行動計画の重要さアピール
「子供は歴史の希望」とさえいう。その希望がやせ細っていく社会の未来は暗い。
　著者は「１．２Xショックが起こる」と警鐘を鳴らす。合計特殊出生率（昨年）が、
ついに１．３の大台を割り込んだことが近く明らかになる、というのだ。
　政府や行政の取り組みも、さすがに本格的になりつつある。「次世代育成支援対策
推進法」が昨年制定され、来年４月から従業員３００人超の事業所、すべての官公庁、
市町村・都道府県は、それぞれ行動計画の策定を義務付けられる。
　大企業は、男性社員を含め育児休業取得率、その間の経済的援助、終了後の復帰率
などを目標に掲げて届け出る。中小企業にも努力義務がある。目標を達成できれば、
PRできる。逆に消極的な企業にはマイナスイメージがまとわりつきそうだ。
・・・１０年前、国が初めて子育て支援に着手したとき、「エンゼルピラン」と
名づけたのは著者であった。エンゼルは「ミルク」なしでは育たない。その危機感と
現場主義が啓蒙書であり実用書でもある労作を生んだ。

エンゼルは「ミルク」なしでは育たない。

そのエンゼルにミルクを与えるのは、そのエンゼルの赤の他人か…

>>258
馬鹿だね。
出生率を上げる唯一の方法は、フェミニズムを潰して
ジェンダーフリーも男女共同参画も廃止すること。
今やっていることは、ますます出生率を下げる努力を
せっせとやっているに過ぎない。

2002年6月に男女共同参画のイベントに参加した被害者女性へのインタビュー
　「イベントが終了したあと声をかけてきたのが、今回、逮捕されたF氏、通称「フルチン」でした。
自然と話が盛り上がって、携帯の番号とメアド（メール・アドレス）を交換したんです。それから何回かメールのやりとりをして、2002年7月初旬に札幌で会う約束をしました。
食事の約束だったので、「どこで食べよっか」って聞いたら、「ってかさあ、カラオケ行かない？ご飯までまだ時間あるし」と。フルチンが行き付けだといって向かった先がＫというカラオケ店でした。」
（このカラオケ店Ｋは、組織がイベント後の二次会、三次会でよく利用した店。個室の入り口にカーテンが付いており、外から室内が見えなくなる作りが犯行に非常に適していたため）
「部屋に入ると靴を脱ぐようになっていて、ソファの奥に敷布団が丸めて置いてあったのは覚えてます。それと、フルチンがやたらと大きなバッグを持ってたのも気になっていました。
二人ともソフトドリンクをオーダーしました。気づいたらフルチンがドア窓のカーテンを降ろしているから、「何してるの？」って聞いたんです。
そしたら、「外からのぞかれるの嫌じゃない？」って。それからソファの横に座って手を握ってキスを無理強いしてきたんです。冗談と思っていたのにどんどん近づいてきて、結局両手を押さえつけられてキスされてしまいました。
　軽くかわしていたんですが、そのうち徐々に楽しんでるかのように服とか脱がされて、「やめて！」って言ったんですけどきかなくて、男の腕力で強引に「やって」ってフルチンのモノを口に入れてきたんです。
頭を押さえつけられて、彼自らも服を脱いで、布団を敷いたところへ連れて行かれて完全に服を脱がされました。私は腰を抜かしてしまって、叫ぼうと思っても叫べない状態で。
そのうち大きなバッグからデジカメを取り出して来ました。片手で私のことを押さえつけてもう片手でパシャパシャ撮りだした。乗っかられて取られたり、下半身つながっているところを撮られたり。
泣きじゃくりながらやめてって言っているのに、「笑って」、「かわいいから笑ってごらん」を何回も言う。顔を撮られるのが嫌だから手で隠すとその手を動かして無理やり笑わされるんです。最後には「いいから笑えっ！」って命令口調になって。

333 ：犯人は在日MF ：04/04/29 11:24 ID:us+LZ8pV
もともとそんなことになるなんて思ってもいなかったし、急に命の危険を感じました。大きなバッグから次はナイフとか出されたら終わりだなって思った。もう、言われるがままに笑うしかなかった。
本当に黙って言うこと聞くしかなかった。抵抗していると殺されるかもと思ったんです。
結局ゴムなしでされたんですけど、最後にフルチンが「もうイクからから口開けて」って顔をおさえらえて口の中に出されました。
「飲んで」と言われましたが、横を向いておしぼりに吐き出しました。まだ中出しされなくてよかったってうっすらと思いました。

放心状態のまま外に出てドン・キホーテ（※ディスカウント・ストアの一つ）のところまで歩いて、その前で彼から五百円玉を一枚渡されました。
「今日は出てきてくれてありがとう。また連絡するねー。これ電車賃だから」って。家に帰ってからものすごく泣きました。こんなことをされたというのがすごく恥ずかしくて。
そんなところに行っちゃったということをひどく後悔して。運が悪かったと思うしかないとも考えたけど、友達に相談したって、そんなのお前が悪いって責められるかもと思い、ずっと泣いていました。何よりも写真を撮られた、それが恥ずかしかった。誰にも言えませんでした」

その後、彼女はF氏と話し合いの機会を持ったが、誠意を見せられることはなく、両親にもすべてを打ち明け、意を決して札幌西署に相談に訪れたが、「合意だったのではないか」などと言われるなど、心ない対応に絶望した。
逮捕の一報を聞いた途端、彼女は全身から力が抜けて、泣き崩れたという。

「すごく悩んで親や友達を巻き込んでもどうしようもできなかったことがやっと解決してきたんだなと思ったんです。でも、最後までケリをつけたい。
フルチンのレイプの仕方は慣れていました。あれは絶対初めてじゃない。私が一人目ではないと思いました。まだ泣き寝入りで終わってしまっている女の子がたくさんいるはずなんです。
だから誰かが言わないと、声をあげないと。自分のためだけじゃなくて他の子のためにも逃げたりしないと決めたんです」この女性は小誌の取材を受けた後、札幌東署へ足を運んだ。

>>1 「女性が活躍できる職場環境・・＞
いつまで女の無能を隠し続けるつもりなのか・・
女性が活躍できる職場じゃなくて
能力の無い女性でも女性という理由で優遇される環境のまちがいだろ・・

http://www.azaq-net.com/bbs/bbs.cgi?tani6010
フェミナチを監視する掲示板

Re: 少子化が止まらない　管理人 - 2004/06/11(Fri) 08:23:22 No.17940

＞本来、男女共同参画と少子化対策とは全く別物であって、互いに相反する対策が双方から出てきてもいいはずが、
そうはならないのは少子化対策がフェミニズム勢力に乗っ取られてしまったからでしょう。
これを機会に１．のフェミニズム少子化原因論をぶち上げて攻撃材料に使える同時に、２．はまだしも３．や４．のような詭弁に
政府や国民がはめられないようにしっかり監視していく必要があるでしょう。

この問題が９０年代に叫ばれてからというもの、「女性の活性化」をタテにしたフェミ勢力に譲歩し続けその主張を取り入れ反映させて法律条例まで作りやってきましたが、つまりはこの結果ということですね。
皆様がご指摘のように、今までの政策が妥当なものだったのか根本的に考え直す時期に来ているのではないでしょうか。。

＞家事や育児で女が成長しないという発想そのものが、少子化を招いているのです。田嶋の考えだと、家事や育児は能力の低い連中が携わるものだということなのでしょう。
うちの祖母が聞いたら憤死しそうな発言ですね。子供を生むことで救われている女性は、とても多いはずなのですが。
＞家庭生活を通じて、人は成長するものだと思います。女に限らず、男も
＞これらが、一番充実している都市部で低く、そうでない島部で高い。いわゆる少子化対策が的外れなのが良く分かるのに、こういう都合の悪いデータはスルーされるようです

こういったご指摘がネット上からもっと広く議論されることが急務だと思います。
本日の読売には富士通総研　渥美氏の論考が掲載されております。「保育専用車両」「保育タクシー」ですか、、ユニークではありますが、前半の婚外子差別をなくせ！シングルマザー支援、「社会全体で育てる」には危機感を持ちました。

過激フェミへの援護射撃ともいえるものだと思います。しかも、婚外子差別が国際的に指摘されているようなことが書いてありましたが、
そもそもことの発端は日本のフェミによるご注進にあります。

今回の結果を最も喜んでいるのは過激フェミニストたちでしょう。
この呪縛を断ち切らない限りこの問題の根本的解決はないと信じております。

６月７日付・読売社説（２）
　［少子化対策］「子育てを官民挙げて応援しよう」
…少子化の流れを止めようと、政府は少子化社会対策大綱を閣議決定した。子育て支援を「最優先課題」と
位置づけ、地域や職場、学校などで進めるべき、二十八項目の具体策を掲げている。… 「仕事か、家庭か」
で悩む女性は、いまだに多い。「仕事も、家庭も」が可能となる条件整備に、企業は本気で取り組んでほしい。
女性が働きやすい環境作りは、企業の将来にもプラスになる。
http://www.yomiuri.co.jp/editorial/news/20040606ig91.htm

日経
…今回、特に出生率が低かったのは20代後半の層だが、これは女性の非正社員化の進行とも
関係がありそうだ。現在、新規学卒者の２割以上がパートとして就職している（雇用動向調査）
が、身分は不安定で出産へのハードルは高い。産業界の安易なパート依存など、目先を重視し
すぎる雇用のあり方も再考を要するかもしれない。…保育所のさらなる整備と並行して少子化
対策費の大胆な重点配分も検討が必要だ。厳しい財政下だけに実効性を精査しながら議論を
すすめたい。あからさまな「産めよ増やせよ」策は疑問だが、子を持つことのリスクを減らし
満足感を高めることに異論はない
http://www.nikkei.co.jp/news/shasetsu/20040610MS3M1000U10062004.html

朝日
「少子化社会対策大綱」が閣議決定された。これまで施策の項目こそ多いものの、予算が
伴ってこなかった分野だ。高齢者のことばかりでなく、こちらにも思い切った改革が必要だ。
ttp://www.asahi.com/paper/editorial20040611.html

産経
…だが、次世代を見据えた対策に一年や二年で答えを出すことはできない。次世代育成支援対策推進法は
自治体や一定規模以上の企業に対し、女性はもとより男性の働き方まで見直す行動計画の策定を求めている。
また、政府の方針は子育ての社会的価値を認識し、専業主婦を含むすべての子育て家庭の支援を政策の基本に
している。
　さまざまな事情、さまざまな生き方を前提にして、「子育てという選択をする生き方が不利にならない社会」
の実現を目指す方向性は間違ってはいない。遠回りなようでも、そのための手当てを積み重ねていくことが
１・２９ショックを脱する唯一の道である。
ttp://www.sankei.co.jp/news/040611/morning/editoria.htm

産経
…少子化に歯止めがかからない。女性のいき方が多様化し、未婚・非婚の増加、
晩婚化などが背景にある。働く女性にとって、家事、育児の負担が重くのしかかっている
のが現状で、保育所などを整備しても「結婚は損。子供はいらない」と考えている女性は
減らない。
　…今月成立した年金制度改革関連法では、育児休業中の３年間、本人と企業の厚生年金
保険料を免除することになった。一歩ずつ前進してはいるが、育児中は収入が減るし、男性の
育休率はたったの0.33％（１４年度）で国の目標値の１０％には程遠い。

>>269
＞育児中は収入が減るし、男性の
＞育休率はたったの0.33％（１４年度）で国の目標値の１０％には程遠い。


女の代わりに男が育児休暇をとっても、男（夫）の収入が減るから同じ事なんだが？
全く非論理的な文章だ。

産経にも極悪フェミがいるらしいからな。

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間接差別　ピロシキ - 2004/06/12(Sat) 02:42:20 No.17959

白兎さんのおっしゃるとおり、この方針のポイントは「間接差別」を初めて打ち出したことにあります。
今ごろフェミニストは大快哉を叫んでいることでしょう。

>また、身長や体重、出身学部など、一見、性別と関係のない基準による募集や採用などが性差別につながる「間接差別」も、基準に合理性・正当性が認められない場合は禁止する方向を示した。
ただし禁止の目的は「一方の性に不利益を与える不必要かつ不合理な障壁を取り除くことで、結果の平等ではない」と明記した。間接差別の禁止は９７年改正の際にも検討されたが、経済界の反発などで見送られた。

むしろ男性差別は「間接差別」に注目させないための目晦ましだと思います。それほど「間接差別」は快挙なのです。
（現在までの男女共同参画の考え方では、男性差別など存在していないも同然なので、フェミニストには痛くも痒くないはずです。逆に男性差別にかこつけて、男性も育児休業を取るように言い出すでしょう。
女性ばかり育児休業を取るのは（女性）差別であるとして、
フェミニストは男性にも取らせようとやっきになっていましたが、今後は育児・介護休業を男性がと「れ」ないのは「男性差別」（女性差別ではなく！）と言ってくることが予想されます。）

「間接差別」の概念は極めて不明瞭なものです。「身長・体重」がよく例に出されていますが、これらを採用基準にするなど極めて限られた職種でしょう。
本来の意図を隠してありえない例を持ち出して要求を通すのはフェミニストの常套手段です。
方針でもあえて、「結果の平等ではない」と明記していることからもわかるように、「間接差別」を導入したフェミニストの真の狙いは「結果の平等」にあります。

平成１６年４月２３日の「第１３回男女雇用機会均等政策研究会議事要旨」（http://www.mhlw.go.jp/shingi/2004/04/s0423-11.html）にも、『「身長・体重」要件は、男女で客観的に統計上有意な差があるので間接差別と言えるであろうが、
全国転勤できない者に女性が多いと言うことを間接差別と言うこと自体、ステレオタイプであり、違う論点がある。』という反論があるように、転勤や残業を拒否する女性でも昇進させさせないと「差別」であるとし、
総合職と一般職の垣根を取り払い、一般職の勤務条件でも管理職につけるようにしようという真意です。
方針に「一方の性に不利益を与える不必要かつ不合理な障壁を取り除く」と入りましたので、転勤・残業も女性に不利になる「不必要かつ不合理な障壁」と喧伝されていくことでしょう。
こうして過重な労働は男性に押し付け、結果だけは男女平等にすることがフェミニストの狙いです。
「間接差別」は昔フェミニストがよく使っていた「ガラスの天井」（グラス・シーリング）と同じと考えてよいと思います。具体的な「間接差別」の範囲を定義せずに議論がかみ合わないまま、
「結果の平等ではない」と両論併記させつつも、あえて明記させたのは、
とにかく「間接差別」を認めさせれば、後でいくらでも解釈を拡大できるというフェミニストの思惑でしょう。雇均法、基本法、参画条例など、今までのやり口と同じです。また、同じ手に引っかかったわけです。

「間接差別」は、機会を均等にしても、男性のような働き方よりも家庭に価値を置く女性が多く、フェミニストの思惑どおりの結果が出ていないため、結果の平等を企業に義務付けようとするもので、
「改正雇用機会均等法」、「次世代育成支援対策推進法」の次のステップと考えてよいものです。
「次世代育成支援対策推進法」は官公庁や大企業に働く女性の支援措置を「義務」付けるもので、少子化に名を借りた働く女性優遇策です。
例えば厚生労働省は、企業の行うべき措置として、妻の出産時の夫の５日の休暇や男性の育児休業取得率の数値目標を例示していますが、出産時に夫が休暇を取るからといって、子供を産もうとする女性がいるのでしょうか？
フェミニズムの文脈から見なければとうてい理解できないものです。「この法律で少子化が解消するとはとても思えない」というのが、私が聞いた経営者たちの感想です。

このようにフェミニストの要求がどんどんと実現していく一方で、勤労者の労働条件は裁量労働制の導入や派遣法の改正、家族手当の廃止等で実質賃金の引き下げや派遣・パート社員化が進み、不安定化しています。
さらにホワイトカラー・エグゼンプション制度というホワイトカラーの労働時間規制撤廃も検討されています。（これで企業は残業手当を払わずに、定額の賃金で際限なく働かせることができるようになります。）
安定した世帯収入が確保できなくなり、男も女も日本人全てが、生きていくために際限なく働きつづけなければならなくなりつつあります。これでは結婚も出産もできるはずがありません。
エンゼルプラン以降10年近くも少子化対策をやっているのに、一向に少子化が改善されないのは当然です。少子化対策を騙ったフェミニストの「働けイデオロギー」が少子化を加速させているのです。

このような労働条件の悪化を次々に打ち出してくるなど、旧労働省では考えられなかったことです。
私は、男女共同参画局と厚生労働省のフェモクラット（フェミニスト官僚）が、財界と悪魔の取引を行ったのではないかとさえ訝っています。
つまり、働く女性の支援策と引き換えに一般労働者の労働条件を売り飛ばしたのではと。
しかし、その女性でさえ、パート・派遣社員化がどんどん進んでいるのが実態なのです。

話がやや広がりすぎましたが、「間接差別」はこれから大いに喧伝されるキーワードになると思いますので、ご記憶いただければと思います。

「間接差別」という名の下に、フェモクラット（フェミニスト官僚）の利権許さじ！！

転勤や残業を拒否する女性でも昇進させさせないと「差別」であるとし
転勤・残業も女性に不利になる「不必要かつ不合理な障壁」


この前の朝日の記事、そういうことだったのか。

>>274
「間接差別」は、０２年のセンター試験にも出題されている

問６ … 現在でも社会には根強い男女差別がある。
特に表面上は男女の差別には見えない制度や慣習が､実質的に差別を生み出したり、
男女を差別するために利用されている場合を「間接差別」といい、直接的な差別と並んで是正が求められている。
企業による間接差別の例として最も適当なものを、次の１から４のうちから一つ選べ。

１　Ａ社では､新卒者向けの求人情報を男子学生だけに郵送し、女子学生からの問い合わ せには返信していない。

２　Ｂ社では、残業や転勤を昇進のための重要な評価基準にしているので、
家事や育児 の責任を多く負わされやすい女性は昇進しにくくなっている。

３　Ｃ社では、最近男性社員に比べて女性社員の人数が増えたので、男子用と同数だっ た女子用トイレの数を
増やした。

４　Ｄ社では、事務職の採用選考で、容姿の評価を目的とした面接を女性だけに課して いる。







正解は２

つまり、女は残業や転勤をしなくても昇進させろ！というのが、「間接差別」の目的であることは明らかだ。
こうして、子供たちを洗脳してから、いよいよ法律化しようというのがフェミの目論見だ。

それがセンター試験の問題・・・？
日本の教育は、いつからそんなにアホになったんだ？

スウェーデン：
出生率が近年急速に回復　育児環境を充実
日本と同じように少子・高齢化に悩むスウェーデンの出生率が近年急速に回復していることが１４日、
内閣府の調査で分かった。育児休業制度や育休・育児手当を充実させる施策を導入している結果とみられ、
０３年の合計特殊出生率（１人の女性が生涯に産む子どもの平均数）が１．２９と過去最低を更新した日本にとって
参考になりそうだ。

スウェーデンの合計特殊出生率は、９０年の２．１３をピークに急減、９８年は１．５０まで低下した。
その後上昇傾向に転じ、０２年は１．６５まで回復している。これに対し、日本はほぼ一貫して下がり続け、
０２年は１．３２で、０３年はついに１．３０を割った。
ただ、スウェーデンの出産期（２５〜４４歳）の女性の労働力率（同年代に占める就業者と就業希望者の比率）は
８４．３％（０４年）と高く、日本は同６６．６％にとどまっている。

スウェーデンの育児と労働の両立を支えているのは、（１）育児期間中の勤務時間短縮
（２）育児休業中の所得を補てんする両親保険（３）所得制限のない児童手当制度−−など育児支援制度の充実だ。

同国では、出産後１年は育児休業をとって育児に専念。
その後、復職し子どもを保育所に預けながら、就学までの数年は勤務時間を短縮するパターンが多く、
男女とも６割以上が午後６時までに帰宅している。
日本は育児期間中の男性の約６割が午後９〜１０時にならなければ帰宅しない一方、
女性の約４割は働かず家で育児に専念している。

また、スウェーデンの両親保険は、育児休業直前の収入の合計８０％を最大３９０日支給。
また、１６歳未満の子を持つすべての親に児童手当が支給されるなど、子供を育てやすい環境が整っており、
内閣府は「スウェーデンは育児を社会全体で担うことを基本理念としており、
一貫した子育て支援が出生率を支えている」と分析している。【内山勢】

毎日新聞　2004年6月14日　19時20分

http://www.mainichi-msn.co.jp/shakai/wadai/news/20040615k0000m020028000c.html

【国際】スウェーデン出生率が近年急速に回復−内閣府調査
http://news13.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1087214572/l50

>>276
世も末だな・・・

>>276
　「問題文自体に、事実と認められない、不適切な表現がある」と指摘して、
出題自体を無効にさせるべき内容だな。
　「女性差別」の存在自体が、もはや妄想なのにｗ
＞現在でも社会には根強い男女差別がある。


　とにかく、試験というものに臨まなくてはならない受験生の立場に付け込んだ、
卑劣極まりない洗脳工作だ。

>>276
それやばすぎだろ・・・見過ごしていいのか・・・

>>281
学校関係は、左翼・フェミの巣窟だから。

おそろしいまでの偏向内容試験だな。

日本はもう終わってますな。

最終的には無意味に終わる

男と女がどの職業でも完全に自由に就職できるようになった。とする。
でも、本当に女は外で働きたいか？ストレスで疲れるなんて弱音吐く弱者が。
男女共同参画を推し進めても、
女は専業主婦をやめるようには言われてない。
男だって専業主夫になりたがる人はそんなにいるのか？

男らしさ女らしさにこだわらず、自分らしく生きましょう。
↓
自分らしくいきれるらしい。
↓
自由に生きれるのなら、
遺伝子、脳とホルモンが、男は男に女は女になりたがるようにしむけるから。
↓
変化なし。

男女共同参画もこれに同じ。

もし男脳が仕事したがるように仕向けて、女脳が主婦になりたがるように仕向けているのなら、
↓
自由にやらせると、今までと同じままだ。
全ては無意味に終わる。
洗脳しないかぎり、無意味だ。

>>286
男女共同参画は、まさにその"洗脳"をやっている。
だから問題なんだ。

いいこと言ってると思うから、コピペしておく。

http://www.miuraissui.com/cgi/msgbrd/msgbrd.cgi
題名：男性は肩身が狭い 投稿者：男

男女平等！？何が男女平等だ！
女性専用車両、レディースカー、レディースデー、
これだけ女性が優遇されている世の中、というより男性が差別されている世の中だと感じる。
女性の目に余る行為、最近増えていますよね？
女性が優遇され男性が差別される世の中だからこのような現象が起きる。
本当の意味での男女平等を！

[ 2004/6/14(月) 16:20:45 ]

>>276
日本もう駄目ポ･･･
フェミに滅ぼされちゃうよ･･･

男ももっと権利を主張すべきだね。

>>278
国の言ったことを疑いもせずマスコミが大々的に発表する大本営発表と同じになってきたな・・・

スウェーデンの少子化解消は移民にあります。

近年、生活保護などが整っているスウェーデンへの移民が急増しており、1990年代初めの時点でフィンランド、ノルウェー、デンマーク、旧ユーゴスラビア、イラン、トルコ、チリなどからうつりすんだ人々の数は約50万人に達している。
最近では、ボスニア・ヘルツェゴビナの戦火をのがれて入国した難民が多い。

人口９００万人もいないスウェーデンで５０万人以上の移民が住んで、出生率を上げています。

スウェーデンでも、女性は事務職など楽な仕事に就くが場合が多く、
その結果男性の給料に比べて３４％低いという発表は…ないか…

産経　６月１５日　すくすく　自社ビル内に保育所
少子化に歯止めをかけようと昨年、「次世代育成支援対策推進法」が成立した。
３０１人以上の企業は、今年度中に育児と仕事の両立支援のため具体的な「行動計画」
を策定しなければならない。しかし、計画が進んでいる企業は多くない。…
…一人の女性が産む子供の平均数が平成１５年は前年の１．３２を下回る１．２９で、
初めて１．３を割り込み過去最低を更新した。少子化に歯止めがかからないことから、
国だけでなく企業にも対策に取り組んでもらおうと次世代法が成立した。
　今年度中に策定する行動計画の内容は、企業内保育所の設置や出産時の父親の
休暇取得の促進、看護休暇の実施など。企業の実情を踏まえ、仕事と育児の両立を
図るための環境整備を行うよう指導されている。…

それにしても、いっさいフェミ政策に疑問をさしはさめないようなこの世間の風潮は何だ。
まるで戦前漂っていた、日本の政策にまったく疑問をさしはせめないような雰囲気と同じようだ。
（戦前の日本がすべて間違っていたわけではないので、その点が違うが…）

おそらく女専用（限定）だけ作ることに執着するのは、男性差別によるストレスで、
男性の寿命を短くすることだと思う。
仮に、男性全員が80歳または８５歳まで生きると仮定して、
女専用（限定）だけを作る男性差別によって、ストレス、病気、自殺などで男性（庶民）が60歳位で死ねば、
15年から20年は年金を受け取らなくて済むので、国は丸儲けになる。
男性1人が1ヶ月10万円もらうとすれば、1年間に120万円、10年間で１２００万円になる。
役人と政治家の高額な年金の財源確保が安心してキープできるためにも、
民間の男性差別事業者と悪魔の取引をしたり、フェミに媚びたりしている可能性も十分考えられる。

DION　ウワサの現場
http://www.dion.ne.jp/sauce/column/spot/index.html
ここ、正真正銘「アプレシオ新宿ハイジア店」の店内である。
……おしゃれなブックカフェ、だよなぁまるで。
で、今回利用する私のスペースがこちら。
ちなみにこのスペースがあるのは「女性専用ルーム」。
つまり男子立ち入り禁止スペースだ。
なのでテーブルには油とり紙と鏡がありました。細やかな心配り。
そこでアイエルワイコーポレーションが考えたのは“女性のため、大人のため”という新しい層のためのマンガ喫茶。
「次に我々が調査したのは、アプレシオがあるこの新宿において、目的のない単独行動の女性はどこでリラックスしているのだろうか？ ということ。
予想ではファーストフード店とかがその役割なのかなと思っていたのですが、
そうじゃないことが分かりました。じゃあどこなんだ、と調べてみた結果分かったのは、そういう場所は存在しないということでした」
つまりこれまで一人でリラックスする場所がなかった大人向け・女性のための新しいスペースにする……
そのことを徹底して考えて設計されたのが今回のこのハイソサエティマンガ喫茶だったのである。
なるほど、そう考えるとなぜここまで快適な空間作りにこだわるのかがよく分かる。
つまりアプレシオが提供したいのはマンガではなく、心地よい自分だけの空間……。

「アプレシオ新宿ハイジア店」東京都新宿区歌舞伎町2-44-1
新宿駅より徒歩5分TEL:03-3205-7336 ・ 営業時間：24時間
・ 料金年会費　　：315円
通常料金　：315円/30分 延長　　　：105円/10分毎
オープン席：210円/30分 非会員　　：315円/30分 （オープン席のみの利用）
ホームページ
http://www.aprecio.co.jp/shinjuku/

産経新聞２００４年６月２１日【月曜】生活改革
がんばれおじさん
出生率低下　男性にも由々しき問題

ついに出生率が一．三をきったという発表がありました。折しも年金改革案でもめていた時期、
政府案の算出基礎を下回ったことが明らかになり、試算の甘さが指摘されました。
しかし、“一時的現象”であるから大丈夫とのこと。ここ数年の減少傾向を踏まえて、
何を根拠に“一時的”と主張されるのか分かりませんでしたが。
人間は合理的な選択をするものだとする考え方があります。とすれば、女性が子どもをこれしか持たないのは
各女性（あるいはカップル）にとって、合理的な選択の結果であるということに。
きっと政府は選択にかかわる要因を特定して出生率を上げようと努力しているのでしょうが、
数学とは異なり、相手は生身の人間。なかなか関係する要因が判明しません。
子どもを産むかどうかという選択は極めてプライベートなことであり、
もちろん公的権力の介入すべき問題ではありません。
しかし、だからといって、当事者以外はそ知らぬふりをしていいというものでもないでしょう。
昔は地域ぐるみで育児を助けていました。
現代社会では女性の進出する領域が広くなった分、地域にとどまらず企業等も含め
もっと広い社会の協力が必要なのではないでしょうか。

朝の通勤電車で妊婦に席を譲る姿をみたことがありますか？
会社においても経済環境が厳しい分、いくら法律ができても周りの人に迷惑をかけてはと
女性の方が遠慮してしまうことも多いようです。
女性が安心して子どもを持つことができる社会は厳しい仕事に苦しむ男性にとっても生きやすい社会であるはず。
該当時期は過ぎたわい、と思わないで。日本の危機はあなたにとっても由々しき事態なのですから。

（日本興亜福祉財団社会老年学研究所主任研究員　片桐恵子）

社会老年学研究所
http://www.nipponkoa-wf.or.jp/topic.html

少子化対策
子供を作らない女性は　ボインなどでテレビや雑誌にだすな
子供を産んでから　自慢せよ　女の美しさは　子供を産んでからだ
生む前にちゃらほらさせるな　これは男の責任だ

＜米ウォルマート＞女性従業員ら１６０万人、賃金差別で提訴

【ロサンゼルス國枝すみれ】世界最大の小売りチェーン「ウォルマート・ストアーズ」社の女性従業員らが
給与や昇進の差別を訴えた裁判で、カリフォルニア州サンフランシスコの連邦地裁は２２日、
集団訴訟として認める決定を下した。
退職者を含めて女性従業員ら約１６０万人が原告となり、
企業に対する集団訴訟としては米国最大規模となる。
ジェンキンズ判事は「原告側は女性に対する賃金差別、昇進差別が全地域の店、
ほとんどの職種で行われていることを明確に示す資料を提出した」と指摘。
同社の全女性従業員、９８年１２月以降に同社で働いた経験のある元女性従業員など
計１６０万人に原告資格を認めた。
訴訟は０１年に現職や元従業員ら女性数人が起こした。ＡＰ通信によれば、
原告の一人は９年間、時給８．４４ドル（約９１９円）で働いたが、
同種の仕事をする男性従業員は時給９ドル（約９８１円）だったと主張。
「ドッグフードの袋を積み上げることができない」という理由で、
昇進を拒否された女性もいるという。同社は差別を否定している。（毎日新聞）

http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20040623-00001026-mai-int

>>297>>298
恵子タンも懲りないね。これはかなりの悪文だ（わざとそのように書いたのだろう）。
読んでいて頭が痛くなる。

要するにこの人が言いたいのは、「女の選択に一切口出しはするな。しかし、国家・社会は
言うまでもなく、企業や男性も育児に全面的に協力しろ。あなたたち男性にとっても由々しき
問題なんだから。」ということだ。

>>300　ご苦労。

>女性が安心して子どもを持つことができる社会は厳しい仕事に苦しむ
>男性にとっても生きやすい社会であるはず

やれやれ、足手まといの女の尻拭いを強いられてますます
生きにくい社会になるのは明らか。朝の雌車然り。
こんな文章書くアフォフェミにはマジで殺意が沸くのだが

日本ｵﾜﾀ＿|￣|○

日本もそろそろ名前をスウェーデンにしたほうがいいんじゃないかな

>女性が安心して子どもを持つことができる社会は厳しい仕事に苦しむ
>男性にとっても生きやすい社会であるはず

これをいい年をした社会人が本気で考えているのだから。。。。。
女はダメだという証明になってしまっている。

楽して金儲けできればそんなに良いことは無いが、日本は鎖国しているわけでも、
国内で自給自足しているわけでもない。

こんなことがシンクタンクの主任研究員にわからないのだから、女はダメだ。

う〜む、シンクタンクってこんなレベルのやつでも務まるのか

>>307
女ならね。結局無能でも楽で社会的肩書きがり高給職に女も
就かせろって言っているだけなんだね。

フェミナチを監視する掲示板
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[18411] 読売「論点」より　投稿者：ランド・オン 投稿日：2004/06/26(Sat) 00:23:40 No.18411 [返信]

2004．6．25　読売新聞朝刊　論点より（全文掲載）

男女共同参画
『「ジェンダー」正しい理解を』

　古橋　源六郎　
内閣府男女共同参画会議議員（元総務事務次官。日本交通安全教育普及協会会長。72歳）

　最近、各地の自治体の条例づくりの場などで、「ジェンダー」、「ジェンダーフリー」という言葉をめぐる論争が盛んである。
しかしその定義や中身は、語る人によってかなりの幅があり、あいまいにしたままでの論争は「男女共同参画社会」そのものについても誤解を招く。
これらの言葉の意味する作業が必要になってきた。

　「ジェンダー」とは、生物化学的な性別を示す「セックス」に対し、社会や文化によって後から形成された性別を示す概念である。

　国連文書をはじめ国際機関でも広く用いられ、日本政府も近年、人種などを論じる際に導入している。
背景には、「当然と思われがちな男女の役割分担意識やそれに関連した制度・慣行も各時代の社会や文化の産物で、絶対ではない」という認識がある。

　戦前、女性が大臣職に就くこと、マラソンで走ることなどは思いも寄らなかった。家庭料理を作って妻をねぎらう男性は冷笑されたことだろう。それが今やあこがれ、応援の対象である。

　「女（男）だから」という決めつけの多くは時代によって変化するもので、男女それぞれの可能性を閉じ込めがちであるという事実に、私たちは気づかなくてはならない。

　同時に、急速な少子高齢化の下では、従来の「ジェンダー」にとらわれていては社会が立ち行かなくを意識したい。すでに人口は二○○六年をピークに減少することが明らかになっており、
二○○三年の合計特殊出産率は1．29まで低下した。今後は男女とも社会の支え手になることが期待される。

　女性が社会参画することで、さらに少子化が進むのではないかと懸念する人もいる。だが、国際的にみると、経済協力開発機構（OECD）諸国において、女性の労働率の高い国は出生率も高い傾向にあるというデーターがある。

もちろん、確信をもって専業主婦を生きる女性には、それは個人の自由な選択であると伝えたい。
男女共同参画とは、社会の意識やそれに基づく制度・慣行によって、男女がどちらかの道を選ばざるを得なくなるのを防ぐことでもある。

　もう一つの言葉、「ジェンダーフリー」は、性差別意識からの解放という意味で、
米国の教育学者が使い始め、最近は条例などで、「ジェンダーの縛りを解消する」との意味合いで使われているようだ。
だが、「教室で体操服に着替えるのも男女一緒に」「ひな祭りやこいのぼりといった伝統文化は受け入れない」など、
あらゆる男女差にまつわる意識の否定を示唆するかのごとく誤解され、混乱を招いている。
よき伝統文化は尊重されるべきだろう。ひな祭りに女子が集まり楽しむのもよかろうし、そこに男子が加わればなお楽しかろう。

　その解釈が多様であることを考慮し、政府は現在、この「ジェンダーフリー」という言葉を使っていない。
「性差別は阻止されるべきだが、特に性差別につながると思えないような性差意識については法令等で言及しない」という姿勢である。
また、「男（女）らしさ」という言葉も解釈の幅が広く、その使用には十分な配慮が必要だ。

　今日、男女差別の解消自体は、すでに揺るぎない国民的合意になっている。条例づくりやその解釈をする際には、「差別につながるジェンダーは何か」を真摯に討論し、洗い出していくことが求められるのではないだろうか。

大人向けの、ジェンダーフリー教育ですね。勉強なります。

男女共同参画が進めば出生率が回復し社会保障は安定、消費拡大や
セクハラ（性的嫌がらせ）防止にも役立つ−−。

細田博之官房長官の私的懇談会「男女共同参画社会の将来像検討会」
（座長・本田和子お茶の水女子大学長）は２５日午後、共同参画社会の
将来像を描いた報告書をまとめ、細田氏に手渡した。
　
男女共生の明るい未来のイメージを分かりやすく示すことで、女性の活躍を
促し、共同参画推進に向けた施策への理解も深めようとの狙いだ。
　
２０２０年までに各分野の指導的地位で女性が占める割合を少なくとも３０％
にすることや、雇用機会・待遇の男女均等確保、仕事と家庭を両立できる環境
整備などを強力に進めるよう提言。
　
こうした取り組みが実を結べば２０年には女性管理職が大幅に増えるほか、
自治体首長、医師、弁護士などへの女性進出も進み、変化に対応できる「柔軟
な社会に変ぼうする」とした。

http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20040625-00000182-kyodo-pol

>>1と同じインチキ

産経６月２６日
崇高な愛　輪になって卵を守るペンギン　チョー・ヨンギ　教会教師
　体も大きく華やかな皇帝ペンギンは卵を一つだけ生む。子育てにも最善を尽くすという。
産卵直後のメスは食物を得るために海に出てゆき、卵が孵化する８月までは戻ってこない。
雄は８月まで飢えながら卵を抱いて雌が戻って来るのをひたすら待っている。…
…雄ペンギンたちは大事な卵を足の上にのせたまま、少しずつ移動して内側に入ってゆき、
寒さをしのいでは外側に出てゆく。公平で民主的な方法を通して、極度の寒さと強風に打ち勝っている。
輪を維持するのは全体の押すペンギンたちの生命保護と卵の孵化のための大変重要な方法である。
…雄ペンギンたちが雛を保護しようとする、犠牲的な愛のあるチームワークは、彼らの本能のせいだと
決めてしまうにはあまりにも崇高で美しい。互いに助け合いながら卵を孵化させる姿からは優れた知恵も見出せる。
人間は自分の家族、子供だけを大事にしながら他人には無感心な場合が多い。真の家族愛は雄ペンギンたちのように
隣人を助け、弱者を守る度量と忍耐にあるのではないだろうか。ペンギンに学ぶ教訓は深い。

↑このようにフェミに都合のよい動物の習性がクローズアップされて取り上げられる。

「公平で民主的な方法」
「人間は自分の家族、子供だけを大事にしながら他人には無感心な場合が多い。真の家族愛は雄ペンギンたちのように
隣人を助け、弱者を守る度量と忍耐にあるのではないだろうか」

それにしても日本のキリスト教関係者って左翼がかった反日的な人が多いのはなぜだろう。
海外のキリスト教者はむしろ保守系が多いと聞いたことがあるが、どうなんだろう。

日本フェ民主主義人民共和国

【政治】「男女共同参画が進めば」出生率回復、社会保障安定、消費拡大、セクハラ防止−将来像検討会
http://news13.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1088156801/l50

【社会】「男の家事時間３０分増やそう」 男女共同参画で、仙台市が数値目標
http://news13.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1087348820/l50

「女性の視点から見た交通サービスの導入拡大に向けた調査」
　報告書について
http://www.mlit.go.jp/kisha/kisha04/15/150629_.html

>>315

戦前、戦中にキリスト信者を旧日本軍が弾圧したからだよ。
ちゃんと、戦争の歴史勉強しようぜ。

>>320
しかし、戦前に弾圧された宗教はキリスト教以外にもたくさんあるがな。

某フェミの本を読んでいたら、面白いことを書いてあった。
フェミと一般読者（女性）のQ＆A形式になっているところで、
　質問　　働いていて子供と会う時間があまりありません。先生は著書の中で
　　　　「子供と触れ合う時間が少ないなら、その分濃密に接すれば良い」と
　　　　書いていらっしゃいますが、濃密に子供と接するとは具体的にはどの
　　　　ような接し方なのでしょうか？
　解答　　例えばですね、大げさなくらいの態度で接するとかそういうこと
　　　　です…（以下略）

>>313[弱者を守る度量]はフェミにとっては便利な言葉。
　「学者も政治家も、表立って男女共同参画やジェンダーフリーを批判する人は
いません。」
長谷川三千子埼玉大学教授
　そこは「男らしさ」が巧く利用されてしまっているんですよね。…まともに
女とケンカするなんて男が廃ると考える。男たちが遠巻きにしているうちに、
女たちが好き勝手やってしまう。
岡本明子フリーライター
　男の議員さんたちもそうなんでしょうね。本当は保守系の男性議員を支持
するのはフェミニストのような層ではないのに、女をすべて的に回すような
イメージがあるばっかりに、怖いと思って何も言えないんでしょう。それこそ、
一人、二人のフェミニストが地元で「○○は女の敵だ」「保守系オヤジが反対
している」と言えば、それが広まって、レッテル貼りされちゃいますから。

長谷川三千子
　落選覚悟でないと、反対もできないということになりますよね。でも、
そろそろ男の人たちも遠慮ばかりし邸内で、立ち上がるべきときではないで
しょうか。
　結局この問題は、男対女の問題でもなければ、フェミニズム対反フェミ
ニズムの問題でもない。ある特定のイデオロギーを振り回して社会全体を
壊そうとする人たちから社会を守ること―これが問題の核心なのだと
心得てほしいですね。

長谷川三千子はえらい。

都合よく
女らしさを
使い分け

長谷川三千子や岡本明子に選挙に出て欲しい

しかしどさくさに紛れて旧日本軍を
貶めてく奴ってどこにでも居るのね。
>320
お疲れ様。(w

産経新聞　７月５日
　…少子化の主要因の一つが婚姻数の減少にあるとすれば，若い女性にとって
結婚が選択肢として魅力あるものになっていないということだろう。…
検討会は昨年７月に設置され，国の審議会などの委員や雇用機会均等法第一
世代を対象にした意識調査も行って報告書をまとめた。その内容は「社会の
あらゆる分野において指導的地位に女性が占める割合が少なくとも３０％程度
になる」など２０年後に目指すべき姿を示し，そのために何が必要なのかにも
言及している。
　

続き
少子化対策については「仕事と子育ての両立支援を強力に実施するとともに
『夫が働き，妻が専業主婦』という世帯が減少していくことが予測される中で、
家庭を適切に支援していく」とあり，「両立支援により出生率が回復する」と
強調している。
　もちろん，こうした指摘は専業主婦の存在を否定するものではないだろう。
…ただし，出生率１．２９ということは，生産年齢人口が大きく減るということ
でもある。報告書によると，２０００年に８６６５万人だった生産年齢人口が
２０２０年には７４４５万人に減ると予測されている。この結果，「現在の
女性労働力が横ばいのままであれば，２０２０年には労働力人口は約７４０万人
減少し，１９８０年代の数字となる。女性の労働力が現在の５割程度から，
６割程度に上昇すると２０００年ごろの労働力人口を維持することが可能に
なる」という。
　

続き
まさしく「日本経済の活力を維持・向上していくためには、女性の能力を
活用していくことが必要不可欠の状況」なのだ。女性が結婚し子供を産んで育て，
なおかつ仕事を継続していくことに魅力を感じられる社会、あるいは子育ての
後での再就職が可能な社会の環境が整っていなければ，その時点でまた少子化
問題が発生するだけだろう。

男女共同△で少子化が進展しているのに、その少子化を理由に男女共同△やりたい放題だな。
これじゃあ、不正させて、その不正を理由に恐喝するごろつきとおんなじだよｗ

３３３をもらっておこう

産経ってそんなんばっかりなのか？

つうかどんな事でも歪曲して女優遇させようとさせるんだな

小子化自体はなんの問題も無い
老人になったら楽しようとするのが悪い
日本には1億人以上も養う国力を維持するのは無理

産経新聞　７月９日　男も育児をしたくなる　帯野久美子
…本当に少子化に歯止めがかかるかは、ハナハダ疑問。具体的な解決策もない
まま、時間外保育や病気の子供を預かってくれる施設の不足など、働く女性の
悩みは尽きない。
　何よりも「女性が産みたくなる、育てたくなる」環境作りというあたり、
問題の解決を女性側にだけ求めているようで、先に明かりが見えてこない。
子供を「家族で育てる」「社会全体で育てる」という発想は、日本社会には
なじまないのだろうか。男性の育児休業取得なども、まだまだ難しそうだ。
　

（続き）
　ひるがえってヨーロッパ。ノルウェー、スェーデンなど出生率が比較的
高水準な国では、男性の育児参加は当たり前。英国のブレア首相が育児休業を
取ったニュースは印象的だったが、そもそもこれらの国では、５週間近い
夏休みがある。昔、「そんなに休んで大丈夫なの？」と尋ねて笑われたことが
あるが、ゆったりと時間の流れていく成熟社会ならばこそ、男も育児が楽しめ
るというもの。
　幸か不幸か、日本は今後「右肩上がり」の急成長をすることはない。この際、
「女性も男性も子育てをしたくなる」ような成熟時代のあり方を本気で考える
リーダーはいないものだろうか。
　７月１１日は、参議院選挙の投票日。そんな社会を実現してくれそうな
候補者に一票を投じたい。

またまた産経が、インチキ電波垂れ流し。しかも、男呼ばわり。
こんな女がフェミの投票するんだろうな。

フェミはいつでも、「男が悪い」「社会が悪い」「企業が悪い」
こればっか。
「男や社会に育児をやらせよう」って電波流すこと自体が、女性の出産育児離れを加速させるの目に見えてるだろ？
少子化だけでなく、幼児虐待や育児放棄などは、こんな電波垂れ流すマスコミの責任重たいよ。自覚しろ。

http://www3.ezbbs.net/cgi/bbs?id=zekinfemi&dd=40&p=1
383．情報提供：産経でポジティブ・アクション煽り記事

名前：管理人（食品力士） 日付：6月28日(月) 12時41分
■「ポジティブ・アクション」　女性社員に自信　男女差解消に取り組む企業 「能力のある人材を登用」

ボーナスキャンペーンの打ち合わせをする清見さん(左から２人目)ら＝池田銀行本店

　女性の管理職が少ない、営業職にはほとんど女性がいない−など、日本の多くの企業では依然男女の間に「差」が生じている。
これを解消する企業の自主的な取り組み「ポジティブ・アクション」が求められている。なかなか進展していないのが現状だが、
「女性優遇策ではなく、能力ある人材に活躍してもらいたい」と、積極的に取り組んでいる企業もある。(岸本佳子)

　大阪労働局雇用均等室が昨年四月に独自に行った調査によると、「ポジティブ・アクション」に取り組んでいる企業は大阪府下で３３・７％だった。
全国レベルでのデータはないが、大企業では何らかの取り組みをしているところが多く、少しずつ浸透しているようだ。

　関西の経済団体などでつくる「大阪女性の活躍推進協議会」では今月、「意欲と適正に応じた配置」
「仕事と家庭の両立ができる職場環境」などを呼びかけた宣言文を発表。ポジティブ・アクションの成功の鍵は、経営者の決断にある、と訴えている。

　　　　　　　　　　　　　　◇

　大阪府池田市に本店のある「池田銀行」。同行では服部盛隆頭取の「男女問わず能力ある人材を登用したい」という考えのもと、取り組みが進んでいる。

　昨年度までの五年間で、女性の課長級以上の役職者が五倍に増えた。実は昇格試験の際に、女性の受験希望がない場合には、理由を聞いて受験を勧めている。
「最近、社員の意識も変わってきました。いい意味で、女性社員が仕事に欲がでてきた」と原田彰・人事部副部長。

　今年初めて、二人の女性の室長が誕生。その一人、入社十三年目の清見珠代さんは「ＣＳ開発室長」。商品やサービスの企画開発を手がけ、
「女性の視点からお客さまにメリットのあるような商品を考えています」と話す。
女性向けの住宅ローンや住宅購入セミナー、ボーナス時のキャンペーン商品も企画。顧客からは評判がいい。

　従来は男性が占めていた資産運用や法人向けの融資部門にも女性が配置されるようになった。八カ所の住宅ローンプラザのうち、三カ所は女性が責任者を務める。

　「女性重視というよりも、あくまで能力ある人を登用するという方針です」と原田さん。しかし、女性は能力があっても、これまでの慣習から男性ほどに意欲的になれない面がある。
そのための対策を打ち出しているが、「今にこういう必要はなくなってくるでしょうね」。

　◇

　このほど大阪労働局が開いたセミナーでは、各企業の取り組みが報告された。松下電器産業では、「松下版ポジティブ・アクション」を策定。意欲ある女性を積極的に登用するため、
具体的に数値目標を設定し、役職者を計画的に増やしているという。上司や管理職にも意識啓発のため研修も実施する。

　ただ「女性に有利で男性に不利ではないか」「女性にゲタをはかせるのか」といった声があるのも事実。これに対して同社の均等雇用担当部長兼女性相談室長の春木節子さんは
「男女同じ機会といっても、現実には男性が先を進んできた。本当に適切な人材を配置しているか、もう一度よく考えてみるというのが一連の取り組み」と話す。

　また帝人は、合弁ビジネスを進める中で、海外の企業で女性役員が増え続ける現状を目のあたりにして、積極的な取り組みが始まった。
帝人クリエイティブスタッフ女性活躍推進室長の黒瀬友佳子さんは
「これからは女性が活躍しない会社は世界で相手にされなくなる。ポジティブ・アクションに取り組まないリスクの方が大きい」と話した。

==============================================================

＞「ポジティブ・アクション」が求められている
って完全にフェミニストの論理にはまっていますなぁこの岸本記者。大阪の記者かな。
私の感想は、個々の企業が勝手に「ポジティブ・アクション」を実施するのは構わないけど、これを煽るのは問題。
ここまで書いたなら、「ポジティブ・アクション」を実施した企業がその後どうなっていくか、フォローしろ。
それと、これって大企業は余裕があるからできるけど、中小零細企業でできるわけないと思うが。

>>「均等雇用担当部長兼女性相談室長」「クリエイティブスタッフ女性活躍推進室長」
しかしくだらない部署だな。なんか無能女にわざわざポストを与えるために
作ったような部署だな。
ちなみに亀レスになってしまったけど１に書いてある
「社員に占める女性比率が１０ポイント高いと、総資産利益率（ＲＯＡ）
が約０，２％高い相関関係があることが分かった。」
って言うのはROEが高く余裕のある企業じゃなきゃ採算度外視で
女を雇えたり重要ポストにつけさすことができる企業だったというだけ。

大都会のデパートが、きらびやかで頽廃的な贅沢品を並べて女性たちを誘惑するとき。
若者が腕輪や指輪をつけて女性のように腰を振って街を歩くとき。
フリー・セックスが各階層で話題になり、ポルノが家庭にまで侵入し、
ホモがあらわれ、他方では男勝りの女が活躍するとき……。
そのときこそ民主主義が危機に落ちこんだときであり、
一撃を加える必要のあるときだ！

ー「20世紀の神話」より抜粋

この間の参議院の選挙で辻本があれだけ票を集めた(結局落ちだけど)
ことといい、もう大阪は日本から切り離していいよ。

環境問題と同じように考えて、企業は男女共同参画に煽られ、「女性」を使えば宣伝になると思っているだけ。
なんの宣伝にもならないとわかるとすぐやめるよｗ
バブル期の雇用機会均等法施行時に企業が散々使った手だからね。

>>342
会社の玄関が大理石だと総資産利益率（ＲＯＡ）が高くなる
なんていうのと同じ事だね。

>>346
バブル期には、社員の福利厚生費が多いほど会社の利益率も高いとか言ってたよ。
アホ理論に騙されたほとんどの企業は、倒産か合併か大量リストラしたけどねｗ

>>346
ちょっとﾜﾛﾀ

柊、ソープスレにてｼﾞｻｸｼﾞｴﾝ！
そしてさんざん論破されてコテ＆トリップ放棄！
見よ！クソフェミの無様な末路を！！！
風俗は悪である　Vol2
http://idol.bbspink.com/test/read.cgi/soap/1087627860/l50

産経酷いなぁ。これじゃあ良いとこなしだ。
このままだと新聞界の社民党だぞ(w

産経新聞　７月１９日　アフガン女性の自立描いた映画「午後の五時」
　独裁政権崩壊後も低い女性の地位
　｢イスラム社会のアフガンでは今でも、女性と男性が一緒に映画を見ることは
できないんですよ。でも、タリバン政権崩壊後は女性専用映画館もできています…」
…「アフガンではタリバン政権の下で女性が抑圧され、人権もないがしろに
されてきました。独裁政権だからできたのです｣と強調する。
　しかし、映画で描かれているように、｢タリバン政権崩壊後も、決して女性の地位は
向上していない」とも。…
　その一方で、戦争もなく、平和で平等に見える日本社会なのに、隠れた女性差別が
あることは、アフガン人から見ると｢とても不思議｣だという。｢世界が本当の平等社会を
作らなければなりませんね｣と二人は願いを込める。

>>351
これマジかい？
一昔前の朝日なみに酷い。非常に幼稚。

隠れたってとこが怪しい

というか、

フェミ記者「日本にも女性差別があるんですよ〜」
アフガン女性「たとえば？」
フェミ記者「えっとー、えっとー・・・・・・とにかく見えないけど隠れた差別があるんです」
アフガン女性「ふーん、不思議ですね〜」
フェミ記者「でしょ、でしょ。。世界が本当の平等社会を作らなければなりませんよね｣
アフガン女性「それはそうですね」

ってな誘導尋問を脳内記事にまとめただけだろ。非常に幼稚。学級新聞でもここまで酷くない。

>隠れた女性差別

証拠はないけど、とにかく私がそう感じるから女性差別はあるの！！

便利な言葉だな（ｗ

ハンドパワーがキてますキてますの世界だなぁ。

まぁキてるのは被害妄想女の脳味噌だけどな。

もうね、「隠れた」を付けなければ女性差別なるものは口に出せないんだよ。
そりゃそうでしょ。そんなものないのだから。あるのは「隠れもしない」「あからさまな」男性差別ばかり。
フェミも必死なんだなｗ

アフガン人に是非とも日本のクソフェミの欺瞞を暴いてもらいたいものだ。
何しろ外圧に弱い国民性だ。クソフェミなど一発で瓦解するだろう。

フェミナチを監視する掲示板
http://www.azaq-net.com/bbs/bbs.cgi?tani6010
Re: ここで、クイズです　鬱リン - 2004/07/22(Thu) 04:07:30 No.19345

私の書き込みは別に共同▲を意識したものではありません。もう少し肩肘を張らないというか、
単純に男女に関わりなく能力や適性のある人がそれにふさわしい職業に就きたければそれでもよいし、
そうでなければそれでも良いという意味です。
そういう事に対して男女の区別とかを持ち出しても無意味ですし、そういう時代になったというだけのことです。
そういう意味では女性に特権を与えるのもこれまた弊害しかないと思います。告天子さんの平等、権利＝欲得と言う話、これには同意します。


※ここまでは良い文だが、これ以下の文が悪い。


ところで少子化問題に対して良い策があるのですが。国民皆徴兵制を導入したらどうでしょうか。
但し妊娠中の女性と１８歳未満の子供を有する女性は免除するとしたら、結構子供を産む女性が増えると思うけどなぁ。だめかな。

まんこが隠れているのは女性差別かもね

遺族年金やらの「おおっぴらな男性差別」を放置したまま、
隠れた女性差別とやらをほじくりまわすのもなぁ…。


ほんっと、フェミって…。

http://www.city.kofu.yamanashi.jp/cgi-bin/bbs3/03fukushi/form.cgi?action=view&no=88

◆ 何が私をかふさせたか
記事No/ 88 （親記事）
投稿者/ 闘士
投稿日/ 2004年7月22日（木）15:20
E-Mail/ 未記入
URL/ http://mytown.asahi.com/yamanashi/

http://mytown.asahi.com/yamanashi/news01.asp?kiji=7501
平等主義に再評価
>思想統制が厳しい時代、徹底した平等主義と反権力の立場を貫いた文子の先駆性が、
あらためて脚光を浴びている

「女性専用車両に反対する会」
http://www.eonet.ne.jp/~senyou-mondai/

男女共同参画の名のもと、フェミニスト主導で推し進められている女性専用車両。
女性専用車両に、そしてフェミニズムに反対して下さる方、お待ちいたしております。
当会ＨＰよりお気軽にメール下さい。

次回集会予定　２００４年８月１４日　（集合場所等、詳細は当会ＨＰにて
お確かめ下さい。質問のメールも受け付けております。）

例えば、こういう結果が出たとして。

> 社員に占める男性比率が１０ポイント高いと、総資産利益率（ＲＯＡ）が
> 約０，２％高い相関関係があることが分かった。

このデータを根拠にして『業績を伸ばしたければ、経営者は男性が活躍できる職場環境を整えなさい』
とはならないワケでしょ？『男性の比率が高い方が業績が高いから積極的に男性を採用・・・』とかだと
女性差別って言うんでしょ？

もともと利益率が高くて余裕のある企業だから女子も多めに採用してるって事はないの？

従業員数が多い企業の方が業績が高いという傾向が出た。
つまり業績を上げるためには従業員を増やせばいいんだ！！
　　　　　　　↑
まぁこんなアフォな事を言ってるのと同じ。

実際、女を増やすと、イメージがよくなり株価も上がって利益になるから
増やしてるんだな。

それは男にも問題がある

おそらく、大手企業で見ると、従業員に占める身体障害者の比率が高い
企業の方が収益が良い筈。

これは当然「余裕がある企業の方がそういう施策を実行し易い」という
ことなんだが、フェミ思考に従うと、身体障害者を増やすことで業績が
上がるという結論になってしまう。

>>366
そんな企業あったっけ？

>>368 ほい
http://www1.neweb.ne.jp/wa/kabuombu/030922-2.htm
(障害者雇用状況一覧表)　
　
↑これ、いつのデータだか分からんのだが。　
とにかくgoogle様の最初の方で出てきた。

県の県民政策部地域協同局　男女家庭課から
「男女共同参画社会づくりについてのアンケート」が届いた。

んで、「男女共同参画社会の実現に向けて、さまざまな施策を実施しています。
その施策についてご要望やご意見などがありましたら、ご自由にご記入ください」
って項目があるんだけど、これは書いておいたほうがいいだろうって事ある？

男女平等のために
女性様の優遇措置（アファーマティブアクション）を
廃止してください。

これでどう？

で、社会的に女性は障害者扱いってことでいいのですね？

てことは、この国は国民の半数が障害者ってことか。ヤレヤレ。

何歳になっても少年法適用だしな。

産経新聞７月１９日　
スウェーデン出生率１．７１急回復 日本は昨年１．２９
厚い保育補助費　女性雇用の促進
【ストックホルム＝武部由香里】
　スウェーデン社会の児童・家庭担当相、ベアリット・アンノール氏は１８日までに、
産経新聞のインタビューに応じ、同国の合計特殊出産が１．７１に上がったことを初めて
明らかにした。スウェーデンの出生率は１９９９年に１．５０と最も低い数字を記録したが、
その後、急速に回復しており、同氏は「今年もさらに上昇する」としている。
　…インタビューの中でアンノール氏は、「少子化の柱は、雇用促進、住宅手当、男女平等の
社会作り」と指摘。具体的なイメージとしては、「仕事を持ち、住む家があり、女性が働ける
環境なら、将来の明るい見通しが立ち、女性が子供を産みたいという心境になると思う」と語った。
…

内閣府の番犬、財界の手先。
男女共同参画推進熱心度
　産経＞日経＞読売＞朝日・毎日
男女共同参画の記事数がはっきりと物語っている。
共産化を目論む朝日と目的は違えど、仲良くやりなさないな。

最近国もマスコミもスウェーデン一色だが。
日ごろすぐ話題にするアメリカは、どこいったんだ？？
どうしてアメリカの「ア」もでないんだ？？
なんか都合悪いのか？

>>370
「今すぐやめましょう」

女性を雇うと効率が悪い。
だから女性を雇える企業は「利益の上がっている企業」ってこと。

つまり、利益の上がっている企業だからこそ、効率の悪い「女性の活用」ができるんだろ。
原因と結果をひっくり返して、本質から目をそらしているな。

そんなことなら「障害者を積極的に活用している企業は利益をあげている」って言えるよな。
本当は「利益が上がっているから障害者を積極的に雇用できる」なんだけど。

まあ、データの恣意的曲解は今に始まったことじゃないが。

データで考える母系家族のすすめ―高齢社会と新しいライフスタイル
http://www.amazon.co.jp/exec/obidos/ASIN/4489006748/qid%3D1090939158/249-0536390-9935566#product-details

っていう本が一部フェミの間で好評なんですが、内容はビックリ。
それは男女の別居婚と妻の実家での子育てを提案するもので、
子育ては妻の両親に任せ、夫には妻子への養育費を払わせながら
夫への家事提供については別居を盾に一切拒否するというバカみたいな
話。

○性別欄に　男性・女性の他に『中性』という項目を設けろ
○核家族が進んでいる中で女性の社会進出が進めば、いわゆる「鍵っ子」が増加→親子の関心が薄れ、少年犯罪の温床に。
○女にとって、出産や育児という役割を果たそうとするより、会社に寄生して社会進出をしている方が楽だし、美味しい。
○男女共同参画社会と出世率の因果関係を調査しろ。核家族＆共働きじゃ家事育児分担なんて幻想にすぎん。
○男女共同参画って新たな宗教活動か？いいかげん税金使って洗脳するのはやめろ！

こんな感じでよろしいですか？

>>380

ぎゃー！

>>380
>男女の別居婚と妻の実家での子育てを提案

ここ等辺は平安貴族みたいだな。

＞夫には妻子への養育費を払わせながら

ここはちがうな。平安貴族は妻の実家に財産があるからな。
相続も女系だし

>>381
○だいいち、男女共同参画って何やるの？
○税金使ってやる必要ある？こんなの止めたほうがいいんじゃない？
○役所も女の団体の言いなりか？

>>384
○差別関連で金が取れなくなったサヨが、隠れ蓑にしているだけ。
○男女共同参画のおかげで、国と市町村合わせれば、何兆円もの金を使える利権団体になれる。
○委員などにもぐり込み、国政や地方政治を選挙を経ずして左右できる。
○数値目標によって、大学の教授などにフェミニストの地位が確立できる。
○役所は。「女性差別」と言う「錦の御旗」を掲げられると何も言えなくなる。
○役所内自体に、サヨが多い。

>>385
さんきゅ！
金と利権か。

>>380
何者ですか？中尾靖之とかいうこのフェミ男は。
それにしてフェミには良心ってものが無いんでしょうか？

　うーむ385は的確にまとめているな。

>>379
本当に効率悪い
あの男性にたいての侮蔑感

組んでるんだから、ちゃんとやれよ！！
といいたい。

し がぬけてました
スマソ

産経新聞　次世代「子育て支援計画」　中堅企業『知らない』
次世代法　PR不足？
　少子化対策の一環として昨年７月成立した「次世代育成支援対策
推進法」に基づき、社員３０１人以上の企業は、来年４月、社員の
子育て支援の行動計画を国に提出しなければならない。大企業では
「労使委員会を設置し策定中」など準備が進んでいるが、問題は中堅
企業。「そんな法律は知らない」との声が圧倒的に多く、厚生労働省は
今後、中堅企業経営者らに的を絞ったPRが必要になりそうだ。…
　「行動計画を提出し、実施したら認定マークももらえる。中堅・中小
企業にも利点があることを知らせたい」という。…
　次世代法で行動計画の提出を義務付けているのは、社員３０１人以上
の企業。３０１人以下の企業では努力義務だ。「少子化対策に本気で
生かしたいなら、義務かどうかを問わず、中小企業へもPRすべきだ」とも。
次世代法が効果を上げるかどうか、中堅・中小企業へのPRがカギといえそうだ。

記者クラブが諸悪の根源なのかもしれない。取材対象に迎合し、取り入る。
これは日本のマスコミ各社共通の弊害多き報道システム。
　各省庁など、権力を握る記者クラブに所属する記者たちは、その省庁に何か
不祥事があった時には、その時のみ批判記事を書くが、逆に言えば特にその省庁に
不祥事が起こらない限りは問題点を指摘しづらい構造になっているらしい。
　ともかく、大学でフェミに汚染された社会学などをまじめに勉強し、
入社して以来記者クラブ・官庁に年がら年中詰めっぱなしになる記者は、
自由に自主的・主体的には取材できず、記者クラブに頼りきった取材方法が
知らず知らずのうちに身に染み付いてしまう。狭い限られた枠内でしか取材できず、
決まりきった思考回路しか持てなくなって染むというのは不幸なことかもしれない。
　チャイナ関係で一番マシな分析をしているのは産経だが、その理由は
取材対象にこびていないからだろう。

>>392
結局マスコミは、大本営発表時代と変わっていないんだね。

働く既婚女性多い地域ほど出生率高い…政府調査で判明

働く既婚女性の割合が高い地域ほど、１人の女性が生涯に産む子供の数も多い――。
こんな傾向が、政府の男女共同参画会議の調査で明らかになった。

会議によると、２０００年国勢調査で、２５歳から３４歳の既婚女性のうち、
調査を実施した同年９月に「少しでも働いた」と答えた人の割合（労働力率）は全国平均で４４・１％。
北陸の５９・５％が最も高く、東北、四国、中国、九州（沖縄県除く）が続いた。
低いのは近畿３６・７％、北海道４１・１％などだった。

１人の女性が生涯に産む子供の数を示す合計特殊出生率は、２００１年人口動態統計で全国平均１・３３。
東北が最高の１・４８で、以下は九州、中国、北陸の順。南関東、北海道、近畿は全国平均を下回った。

この結果、「既婚女性の労働力率が高い地域は出生率が高く、労働力率が低い地域は出生率が低い」という
大体の傾向が浮かび上がった。
男女共同参画会議は「自宅から職場への通勤時間・距離や同居家族の構成、
保育施設の充実度などが影響しているのではないか」と見ている。

同会議は女性の労働と出産などの関係を検討する専門調査会を設置し、
分析結果を来年夏にまとめる予定の新たな男女共同参画基本計画に関する答申に反映させる考えだ。（読売新聞）

ttp://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20040817-00000104-yom-soci

＞この結果、「既婚女性の労働力率が高い地域は出生率が高く、労働力率が低い地域は出生率が低い」という
＞大体の傾向が浮かび上がった。
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~

>男女共同参画会議は「自宅から職場への通勤時間・距離や同居家族の構成、
>保育施設の充実度などが影響しているのではないか」と見ている。


フェミってバカすぎ。必死すぎて笑える。

フェミは『新エンゼルプラン』が大失敗したことを認めようとしないね。

>>394

税　金　使　っ　て　す　る　こ　と　か　？

行政改革、財政改革の時代ですが･･･
東京都教育委員（非常勤の公務員）は 月に２回、午前中のみの会議に出席すれば

教育委員長　月５４４，０００円（年６，５２８，０００円）
教育委員　　月４４５，０００円（年５，３４０，０００円）

もらえます。非常勤の公務員なので、副業も可能です。
各委員の主な副業（というか本業）は以下の通りです（◎は委員長）。

◎清水　　司　　東京家政大学学長（元早大総長、工学博士）
　國分　正明　　日本芸術文化振興会理事長（元文部事務次官）
　鳥海　　巌　　東京国際フォーラム社長（元丸紅会長）
　米長　邦雄　　日本将棋連盟専務理事（元将棋棋士）
　内館　牧子　　作家・脚本家

以上の方々は、本業の収入の他に、教育委員（長）としての報酬を受けます。

>>393
基本的に変わっていないんだろうね。
それに「官から民へ」と言われている割には、男女共同参画なんて
国民を残したまま、政府主導であれよあれよという間に先に進められ、
国民の知らない間にフェミ法が整備されているし、戦前そっくり。
軍事優先を福祉優先に置き換えれば…ともに莫大な血税がつぎ込まれ、
当分官僚さんたちも仕事に困らないだろうね。
戦前まともに国家を論じようとすれば、「非国民」と烙印が押されたが、
今では少しでも男女共同参画に疑問をさしはさもうものなら
「差別主義者」との烙印が押されるしね。
フェミは戦前の日本を批判しているが、
フェミこそ戦前の日本と同じようなことをしようとしているとも言えるね。

小室直樹氏いわく「日本は空気（ニューマ）が支配する国」。
戦前と同じように、マスコミによって男女共同参画に疑問を
抱くことさえできないような「空気」はすでにできあがってしまった。
男女共同参画に都合の悪いことは報道さえされない。
逆に都合の良い恣意的な調査結果などはバンバン報道される。
このままだと同じ失敗を繰りかもね。

結局、女性が差別されている世界が最も安定するということだな。
女性の発言力、生活力が高い国ほど他国家に対し攻撃的、好戦的になる。
バカが戦争するのは男が悪いとかホモが悪いとか言ってるの見るとブチ切れそうになるね。
むしろ男が戦争に行くこと自体、女を差別せず女の底なしの欲望を
男が満足させろっていう平和期の無茶苦茶な女の主張から男性ホームレスや
自殺者、性犯罪者なんか増え男が死にまくってる
（女のエゴで男が同族同士殺し合いしてる）状況を回避したことでおきるわけだし。
結局、いつの時代も女はマンコを盾に我侭を言い続け、男は同族で殺しあうか
犠牲を他国に求めるかしか選択肢は許されてこなかったわけだ。

>>400
国の言うがままの男女共同参画。
マスコミに反骨精神やら良識はすでにないのか・・・・
これじゃ戦前戦中と同じだ罠・・・・

記者クラブが諸悪の根源なのかもしれない。取材対象に迎合し、取り入る。
これは日本のマスコミ各社共通の弊害多き報道システム。
　各省庁など、権力を握る記者クラブに所属する記者たちは、その省庁に何か
不祥事があった時には、その時のみ批判記事を書くが、逆に言えば特にその省庁に
不祥事が起こらない限りは問題点を指摘しづらい構造になっているらしい。
　ともかく、大学でフェミに汚染された社会学などをまじめに勉強し、
入社して以来記者クラブ・官庁に年がら年中詰めっぱなしになる記者は、
自由に自主的・主体的には取材できず、記者クラブに頼りきった取材方法が
知らず知らずのうちに身に染み付いてしまう。狭い限られた枠内でしか取材できず、
決まりきった思考回路しか持てなくなってしまうというのは不幸なことかもしれない。

フェミニズムを広げたのは、マスコミ。
ウーマンズ・リヴには批判的だったマスコミが、その態度を一転して、
フェミニズムを持ち上げた。とりわけ、バブル時代には女性の労働力の活用に
フェミニズムを利用しようとした、とも言える。

>>402
国→カルト宗教団体及びその思想

女に媚びるオッサンは死んでくれ。

教育基本法改正シンポの要綱です。
ジェンダーフリー教育についても論議されます。
在京の方はぜひご参加を

ー心豊かでたくましい日本人の育成をめざしてー
教育基本法改正点を論議します。
シンポジウムのお知らせです。
とき：平成１６年８月２５日（水）１３：００−１６：００
ところ：憲政記念館ホール　　入場無料
主催：社団法人　全国教育問題協議会
協賛：全日本教職員連盟、日本会議、民間教育臨調、日本教師会、時代を刷新する会　　などなど多数。

パネリスト：山谷えり子自民党参議院議員　山本保公明党参議院議員、松原仁民主党衆議院議員　　
石井公一郎　民間教育臨調副会長　　

コーディネーターは　小林正　元参議院議員・教育評論家

産経新聞２００４年８月２１日土曜日
企業内保育所　岸本佳子

※イタリアと米国は省略

●日本　　※一部抜粋
日本の場合。資生堂は昨年、本社機能を東京・汐留地区に集約した際、
本社ビルの一階部分に保育施設「カンガルーム汐留」を開設した。
「子供を安心して預けられないと、仕事に集中できない。
企業内保育所は絶対に必要だと実感しました」と運営責任者の安藤哲男・資生堂ＣＳＲ部課長は語る。
しかし、問題もある。通勤ラッシュに子供を巻き込んでしまうことだ。
日本の多くの企業が企業内保育所に二の足を踏む理由がこの点にある。
カンガルームでも、保育内容には満足しているのに、
通勤の問題で自宅近くの保育所に移った子供が何人かいる。
「先頭車両は子連れと女性専用車両にするなど、社会的な配慮が必要です」と安藤さんは訴える。
一方、中村助教授（同志社大学、中村艶子助教授）は
「企業がどう動いていくかは、まさにこれから」と期待を込めて話す。
企業内保育所を単に社員に対する福利厚生の一環としてではなく、
資生堂のように「企業の社会的責任（ＣＳＲ）のひとつ」と位置付ける企業も現れ始めた。
仕事と家庭の両立支援に真正面から取り組み企業が増えたとき、
歯止めがかからない少子化傾向にも変化がみられるはずだ。


フェミ・サンケイグループ　要厳重警戒

★男女共同参画へ討論　鯖江でフォーラム、市民１５０人参加

・男女平等参画フォーラム「アンデスの音楽と味のつどい」は二十二日、
　鯖江市のアイアイ鯖江で開かれた。市民ら百五十人がアンデス音楽を
　楽しみながら男女共同参画について考えた。

　市男女平等参画地域推進委員会が今年初めて開いた。フォーラムでは、
　家庭、職場、地域、学校での男女の在り方について、地域推進委員や
　一般市民ら八人がパネリストになって討論した。

　繊維会社に勤務する女性は、育児休業や均等待遇などの改善運動を
　説明しながら「男だから、女だからという意識を変えることが必要」と訴えた。
　東陽中三年の男子生徒は、授業で体験した保育実習について「子どもの
　かわいさを感じた。男子も育児に積極的に参加したほうがいい」と話した。
　「仕事と家庭の両立ができる環境づくりを進めましょう」など四つの提言を
　拍手で確認した。

　参加者は南米の菓子「キヌアクッキー」作りにも挑戦。またアンデス音楽
　演奏グループ「ロス・アミーゴス」（福井市）が「コンドルは飛んでゆく」などの
　曲を演奏した。
　http://www.fukuishimbun.co.jp/topics.php?code=7109

国際派日本人養成講座
http://www2s.biglobe.ne.jp/~nippon/jogindex.htm

フェミニズム 対 民主主義

怨念と闘争で革命を目指すフェミニズムは、
民主主義と相容れない。
http://macky.nifty.com/cgi-bin/bndisp.cgi?M-ID=0367&FN=20040822000024

>>409
福井は日本一共稼ぎ率が高い県。
そこを狙って、入り込んでジェンダーフリーを撒き散らしているみたいだね。
フェミニストは、共稼ぎの人を利用して自分たちの思想と勢力が拡大できればいいだけ。
どうして気づかないんだろうね。

未婚化という現象は所得と関連して起きている。
結婚に関しては、以下の状態が既に判明している。
○が結婚できる率の高さを、×が結婚できない率の高さを示す。

　高所得　　女性　×　　男性　◎　
　
　中所得　　　　　○　　　　　○

　低所得　　　　　○　　　　　××

この、事実はあまりに歴然としているのだが、『パラサイトシングル』の著者
山田昌弘は、厚労省の役人から再三再四決して触れてはならないと厳命された
と著書でのべている。これを厚労省の報告で触れると役職者の首が飛ぶそうだ。
これが未婚化現象の公然の秘密なのだ。この事実に目を閉ざした政策が実効
をあげないのも当然だ。

　　　↑
インチキ電波を流す一方で、真実をひた隠す厚生労働省のフェモクラット（フェミニスト官僚）

フェミニズムの教義に合わないからだろうが、
男女共同参画はイデオロギーに基づくもので
少子化対策とは無縁であることがよくわかる。

>>412

大手の会社が発表した調査だが、閉鎖されてしまった。
この事実は、たぶん国家機密なんだろｗ
　　　　　　↓

男性の収入が少なくなればなるほど、女性の収入が高いほど未婚率が高まる。

「２０〜４９歳」の未婚率を年収別にみると、男子は、年収が増えるにつれて未婚率は下降するという傾向にある。
一方、女子は、年収１００万円未満の未婚率は低く、２００〜３００万円の層が最も高い。
７００万円以上の層の未婚率は男子のそれを大きく上回っている。
こうした経済的な要素が男女の未婚率に大きな影響力をもつことがうかがえる。

補足　グラフはこんな感じですた。

○が結婚できる率の高さを、×が結婚できない率の高さを示す。

　高所得　　女性　×　　男性　◎◎　
　
　中所得　　　　　×　　　　　○

　低所得　　　　　◎　　　　　×××

高所得女はプライド高すぎるだけでは

＞７００万円以上の層の未婚率は男子のそれを大きく上回っている。
メスを入れるとするとここの一点かな。
ここが調べれれば、
国として結婚を望めない個体を作り上げてる証明になる。

産経　８月２１日（土）朝刊２２面・２３面　記者・岸本佳子
企業内保育所　「社会的責任」で設置　
女性進出に遅れる整備　家庭との両立に不可　少子化の歯止めにも
…資生堂は昨年、本社機能を東京・汐留地区に集約した際、本社ビルの一階部分に
保育施設「間カンガルールーム汐留」を開設した。…「子供を安心して預けられない
と仕事に集中できない。企業内保育所は絶対必要だと実感しました」…
しかし、問題もある。通勤ラッシュに子供を巻き込んでしまうことだ。日本の多くの
企業が企業内保育所に二の足を踏む理由のひとつがこの点にある。カンガルールーム
でも、保育所には満足しているのに、通勤の問題で自宅近くの保育所に移った子供が
何人かいる。「先頭車両は子連れと女性専用車両にするなど、社会的な配慮が必要
です」と安藤さんは訴える。
　一方、中村教授は「企業がどう動いていくかは、まさにこれから」と期待を込めて
話す。企業内保育所を単に社員に対する福利厚生の一環としてではなく、資生堂の
ように「企業の社会的責任の一つ」と位置付ける企業も現れ始めた。
　仕事と家庭の両立支援に真正面から取り組む企業が増えたとき、歯止めがかからない
少子化にも変化が見られるはずだ。

>>418
少子化対策には、女性が「家庭か育児か」で悩まないような社会的配慮が必要です。
これは企業・国・男たちの責任なんです。子供社会で育てるものなんです。
そのためには、「先頭車両は子連れと女性専用車両にするなど、社会的な配慮が必要」
なんです。byフェミ・サンケイグループ

子供社会で育てるものなんです→子供は社会で育てるものなんです

>>418
少子化対策は女性保護ばかり
これでは子育ては女性の仕事と言っているようなもの。
子持ちで働く女性は原状良くやっている。

これから対策すべきは子持ち男性なのに男性に対する保護は皆無。
これじゃあ、子育ては女性に任せるしかないよ。

お茶くみすら嫌がる女って実際会社で何してんの？
おしゃべりしてる（しかも内容は悪口）のイメージしかないんだけど。

今日のバカ日新聞も（いつものことだが）すごいよ。

「女性排除の仕組みなくせ」と見出しをつけたバカフェミの寝言をはじめ、
盛りだくさんの内容。

>>422
そうだよ

……それにしても
>>1の大沢氏ってどれ位社会や企業の現状を知ってるんだろうか？

もしかしたら、学問という引きこもり場所で作った妄想を
都合の良い情報だけをまとめた”調査”と、教授っていう”肩書き”を添えて
世の中にばらまいてるだけかもしれないのに。

ってか、見てる限り実際そうなのかも。

ezTVで女管理職の話題やるから見るべし

>>418
ハァー？

>「先頭車両は子連れと女性専用車両にするなど、社会的な配慮が必要です」と安藤さんは訴える。

社会的な配慮が必要と言うなら、まず障害者専用車両とかペースメーカ専用車両とか老人専用車両とか作るのが先だろ？
何様だと思ってんだこいつら？？

おい８ｃｈで香ばしいのやってるぞ

>>422
そうです

>>1
これ信用して雌雇いまくってるアホな会社もいるだろうな。

ジョンソンアンドジョンソンとか

>>15

産経新聞　９月１日（水）２３面
「働きながら子育て」環境整うスウェーデン
　女性の就労率、出生率がともに高いスウェーデン。父親の育児参加、国、企業の
子育て支援が整っていることでも有名だ。ストックホルムの保育園での父親への
育児支援を通して、スウェーデンの少子化対策の一端を紹介する。（武部由香里）
　パパの集い（省略）
　国の取り組み
　実は、今でこそ、女性の就労率が八割近いスウェーデンだが、３０年ほど前は、専業主婦が
多かった。しかし、労働力人口の減少から「潜在労働力を活用しよう」との方針が決まり、
専業主婦の社会進出を国を挙げて推進し始めた。女性の雇用環境の整備とともに、企業、
男性の意識改革を積極的に行ってきた。
　同時に、少子化対策にも力を注いだ。所得制限なしの児童手当の給付、両親の就労に関係なく
子供と親が集える保育園の整備などもその一環だ。共働き家庭も専業主婦のいる家庭も、どちらも
優遇されない。しかし、「子供のいる家庭」は国からの大きな支援がある。
　スウェーデンのベアリット・アンノール社会省児童家族担当相は「少子化対策は、まずは子育て
世帯に、差別なく一定の支援をする制度を整えること。その上で、低所得の子育て世帯に手厚い
給付をしていくなどの措置が必要」とする。こうした対策が功を奏し、合計特殊出生率は昨年は
１．７１と、１９９９年の１．５０から急回復中だ。
　一方、日本の合計特殊出産は昨年１．２９と過去最低になった。その背景の一つに、税制や
年金制度などで専業主婦のいる会社員世帯を優遇、保育園の入園は共働き世帯が優先、児童手当は
所得制限がある―など世帯別にさまざまな差をつけていることが挙げられる。
　親の働き方や生き方に関係なく、社会の一員として子供を迎える。この意識が、日本の
少子化対策には欠けているのではないだろうか。

「育児世帯に社会が公平な支援」をするべきというまともな意見も書かれている。

しかし、「日本の合計特殊出産」が「過去最低」になったことの原因のひとつに、
「税制や年金制度などで専業主婦のいる会社世帯を優遇」することを挙げているの
すごいな。なんとしてでも、専業主婦に配慮した待遇をやめさせたいのか？
正論と大ウソの混ぜ書きは一般人をだまし、批判を和らげるには効果的。
もちろん言いたいことは、大ウソ（フェミの主張）にあるのだろう。

最近の産経は、内部分裂がすごいな。
大丈夫だろうか・・・・

田中　『わいふ』を創っているとわかるけれど、日本の女は子どもに心をとらわれています。子ども子どもと、
みんな本当に必死になっている。女の解放されていないエネルギーが、全部子どもに向いてしまうから、
子育てがだめになったんです。ところが現実にマスコミなどに出てくる情報は暴行や虐待でしょ。だから、
お母さんが子育てを放棄しているとみんなが錯覚を起こしている。でも、実は全然そうじゃないんです。
日本のふつうの女にとって、子どもほど大事なものはないんですよ。
宮　教育の取材をしていると、そうした状況は見えてきますが、最近の幼児虐待などは、女が子育てを
放棄しているからということになっていますね。
田中　１００万人に１人か、１０万人に１人は子どもを放棄している親はあるでしょうね。その中で
子どもを殺してしまう事件もあるから表面に出てくるけど、虐待が１０万人に１人なら、母親のせいで
だめになる子どもたちは、１００人に１人くらいいるんじゃないか。
　子どもからお母さんを引き離さなければだめですよ。それに気がついたのは１０年くらい前です。（後略）

田中　フェミニストは子どものことはあまり言わないですね。女が解放されるには、子どもへの
心のとらわれから解放されないとダメだと思います。それは子どもを放ったらかしていいという
ことではなく、子どもを自立させるようにしっかり育て、自分も子どもも自立できる人間として、
生きていくということ。でも、日本の女性は、子どもへののめりこみ方がものすごくて、自分のことは
二の次にして何よりも子ども。そして、子どもをダメにしてしまう。これは、ひとつは日本の夫婦関係
が悪いからです。
宮　男と女の関係のところが日本の場合はだめだから、子どもにのめり込んでいるのですね。
田中　夫がだめだから、お母さんが男の子にのめり込んでいく。男を改造しなければだめ。いまは
すごいマザコン男を再生産しているから、永遠の悪循環。変えないと、日本の夫婦も子どもも幸福に
なれないし、自立できません。女が子どもにしがみついているうちはだめです。私は今、子どもを
いかにしたら自立させられるかという遠大な目標を立てています。親子関係を変えないと日本は
変わりませんから。

宮　ジェンダーフリーバッシングの音頭をとっている林道義さんとの論争は、いまから思うと、
時代の先頭を切った論争になりますね。
田中　５、６年前ですね。それがメディアにのって、信濃毎日新聞や『諸君』で、かなり論戦に
なりました。
宮　林道義さんはいわゆるフェミニストたたきの男性、女性が自己解放するのは困ると思っている
典型的な男性ですか。
田中　典型的ですよ。このごろはちょっとカモフラージュして、「女は一生家にいろ」と
いっているわけではなく、子育てが終わって、子どもが自立するようになったら、そのとき社会に
出て何でもすればいい、と言っています。これは本当に俗耳に入りやすい論ですが、結局この
「中断再就職」のライフスタイルで、女も子どももダメになってしまうんですよ。子育ての最中に
こそ働いていないとだめ。母子密着のスタイルが定着してしまうから。そのために、私はこれから
闘おうと思っています。
宮　強い母性信仰、三歳児神話みたいなものでしょうか。
田中　子どもが３歳までは、家庭に引っ込んでしまうというのが、ワナなんです。その後、社会に
出ても、１００万円程度の収入しか得られない。幼児期の母子密着のなかで、子どもの「生きる力」
がダメになっていく。子どもはできるだけ早く、集団のなかに入れて育てないとだめです。個人の
力では子育てもだめなんです。今度、『母子密着と育児障害』という本を出版する予定です。

『女も男も』誌の「編集後記」豊田正義
また、執拗なジェンダーフリー・バッシングを続けている某新聞社のある編集局幹部は、
彼が支局長時代からおつき合いさせていただいているのだが、先日お会いしたときに
こんな本音を漏らしていた。「うちの新聞の社説に書かれているジェンダーフリー・
バッシングは滅茶苦茶だよ。今の時代、いろいろな形態の男女関係や家族があって当り前で、
伝統に戻ろうなんて無理なんだからさ、自然とジェンダーフリーの時代になるに決まってる
じゃないか。うちの会社内だって、６ヶ月間も育児休暇をとった男性記者がいるんだから」。
しかし「頭が硬くて何を言っても無だ」という一部勢力がその新聞の論調を牛耳っていて
保守タカ派ばりばりの紙面を形成し、現場の若手記者はそういう勢力の「ノリ」にうまく
のっかるネタ探しや書き方をするらしい。これも恐ろしい話だ。そういう勢力がいつかは
淘汰されることをねがわずにはいられないが、若い世代には社内権力者の顔色を伺うような
記者しかいないのだろうか。

>>436-439
フェミナチを監視する掲示板（『女も男も』という雑誌）より引用

439を信じれば、「ジェンダーフリー・バッシングを続けている某新聞社」の
完全陥落もありえるんじゃないか？ないと信じたいが。

>>436-438 の田中とは、
極悪フェミニストとして名高い田中喜美子。

ダメかもな。購読やめるかな。

ジョンソンアンドジョンソンの今後が非常に楽しみ。

もうJ＆Jは有能な男は採用できないな。
差別されて、女にこきつかわれることが明白な会社に入りたい男なんていないだろう。

他のスレに書いたけど、ここにも貼っておこう。
◆スウェーデンの悲劇◆　481と同じ内容だが・・・。
http://love3.2ch.net/test/read.cgi/gender/1072846353/481

>>433-434
　そのスウェーデンの大臣のインタビュー記事だけど、児童・家庭担当相という
要職にある人が、自国（スウェーデン）の矛盾を知りながらそれをわざわざ
日本へ輸出することを試みるかなぁ。そんな悪意はないと思うのだが。
　それとも、大臣の発言は必ずしもフェミに都合が良いものでなかったのに、産経
の記者か編集部が、フェミの都合に合わせてトンデモ編集をしたのかなぁ？

>>443
俺は、使い捨てコンタクト、メニコンに切り替えたぜ。

>>1に騙されてメスを雇う企業なんて・・・

田中喜美子のまやかし育児論

『産経新聞』の8月31日付の「生活面」に「0歳児から添い寝やめよう」という記事が載り
(村島有紀という記者の署名入り)、「添い寝はよくない」という田中喜美子氏の意見を
全面的に紹介している。「子供が寝てくれない」「だから自分の時間が持てない」という
悩みを解決するために「ゼロ歳から添い寝をやめるべき」だと。

これには開いた口がふさがらなかった。以前から『読売新聞』が何度か田中喜美子氏を
使っているのを知っていたが、『読売新聞』はもともとフェミニズムに媚びを売る新聞なので、
仕方ないと見逃してきた(ただし最近社説でジェンダーフリーを批判するなど変化したのかなと思ったら、
どうやらその社説を書いた人は左遷されてしまって、再びフェミニズム路線が復活している)。
http://www007.upp.so-net.ne.jp/rindou/sunpyo.html

>>448
糞フェミの野郎まだ生きてやがったのか・・・。
マスゴミもいい加減スルーしろよ。

からかってテレビに出すだけでマジに影響されるバカがいるんだから（テレ朝の田嶋が良い例）

男女平等を標榜する割に、女として扱われないと
途端に不機嫌になる人がいらっしゃるんだよなぁ。
やり辛いﾌﾟｰ

今日のバカ日新聞も相変わらずだな。
女の総合職が少ない→依然として女性が入り口で　差　別　さ　れ　て　い　る　。
という身勝手な解釈。

厚生労働省「第５回女性の活躍推進協議会議事録」

○座長
これを言ったら不謹慎なと叱られるかもしれませんが、女性活躍の企業ランキングというのは面白いな、
一度やってみたらどうかと思いながら、もし、その結果が出て、
企業業績との相関がどう出るのかと考えたら、フッと心配になりました。
３つのケースが考えられるわけです。トヨタを筆頭にわあーっと業績の順位がいまイメージとしてあります。
女性の活躍の順位があれに非常に相関していたとしたら、これは大拍手なのです。
全く逆で、業績の悪いところがこの女性活躍の上位にきていたという形、中間の全くばらばらで無関係と、
この３種類のどこかに出るのですが、少し業績のいい大企業の２、３の様子を見てから、
この辺は上位にきそうだという確信を持ってドーンとやるようにすべきかと思ったりして聞いていました。

（中略）

○委員
まずデータを取ってみて、相関関係がうまくある程度出たら、そのまま出し、全くアットランダムだったら、
業績とは関係ないかもしれないけれども、長期的に、国際的に見て、女性の管理者の登用が遅れているから、
上げなければいけないというのを別な言い方でもって、持っていくという手もありますから...

>>まずデータを取ってみて、相関関係がうまくある程度出たら、そのまま出し、


うわああああああああああああああああああああああああああ

フェミニストってどうしてこんなに卑怯者なんだ！！！！！！！！！

厚労省って本当に遊んでばっかりなんだね。
言葉遊び、無能女の「社会進出ごっこ遊び」のお手伝い、etc...

遊びにしても度が過ぎるね。
どう転んでも、自分たちに有利なようにしているだけ。
これを信じる企業も企業だが・・・

この議事録読んだけどひどいね。
（「第５回女性の活躍推進協議会議事録」で検索かけたらでてきた。）
アンケートと称して企業のトップの考え方を無理やり変えさす方法とか平気で話し合ってる。
「ちょっとアンケートいいですか〜」って感じの新興宗教かマルチ商法思い出したわ。

>>448
なぜ同じフェミ記事を書いても読売のフェミ記事だけ批判して、
産経のフェミ記事は全く批判しないのは不思議に思う。

>>452

女って本当ーーーーーーーーーっに
　
バ　カ　

だな

>>457
逆だろ、よく嫁。
読売は諦めているから批判しない。
産経は、正しい考え方を本来もっているから今回のことに徹底して批判する。
って書いてあるだろ。

夕刊も出せない産経新聞を批判してもなぁ･･･。
田舎の方では産経の夕刊も出ているという話は聞いたことあるが。

産経新聞は半分ネタだからな。産経、朝日、読売、まとめて逝ってよし！！

何でも産経新聞の発行部数は聖教新聞や公明新聞より少ないとか？

>>462
さすがに公明新聞よりは産経新聞の方が多いけど、聖教新聞とはいい勝負みたいだよ。
聖教新聞は全国に張り巡らされた創価学会網のおかげでどこでも読めるけど、
産経新聞は販売店すらない地域も多いからね。

低脳馬鹿フェミ新聞の３Ｋは潰れていいよ。
低価格をアピールするＣＭなんぞ流してんじゃねえ。
安かろう悪かろうの典型
（他の新聞が、大して優れてるわけでもないが）

産経新聞　９月１日（水）２３面
「働きながら子育て」環境整うスウェーデン
　女性の就労率、出生率がともに高いスウェーデン。父親の育児参加、国、企業の
子育て支援が整っていることでも有名だ。ストックホルムの保育園での父親への
育児支援を通して、スウェーデンの少子化対策の一端を紹介する。（武部由香里）
　パパの集い
ストックホルムの住宅街にある保育園。真夏でも柔らかい日差しの園庭で、子供たちは、ランチ、
昼寝、遊びなど一日中、外で過ごしていた。１歳以上６歳未満の約１００人が通っているが、
送り迎えは六割が母親、４割が父親だという。
　園長のカリーナ・テーゲルさんは、｢３０年前ならパパがお迎えに来ていたら私たちも『パパも
大変ね』と言っていたでしょうね。でも今は、パパが保育園に来るのは当たり前」と笑う。
　この保育園では毎晩、「パパの集い」という会を開いている。通園児や近所の父親たち
２０人ほどが、毎日、育児の悩みを相談に来るのだ。ある若い父親は「離婚後も子供と一緒に
暮らしたい。そのために今からどうしたらよいのか｣と親権問題について悩んでいた。
　保育士のモニカ・フォシュルンドさんは｢父親特有の子育ての悩みがあります」と言う。
母親は、日々子供との付き合い方や、近所付き合いや仕事のストレス、嫁姑問題といった悩みが
多いが、父親は、もっと長い目で見た子供の成長への不安や、離婚問題が多いという。
　それぞれの父親が保育士に悩みを相談するというだけでなく、他の父親の話に耳を傾けながら、
自分自身父親としてのあり方を勉強していくのが、「パパの集い」だ。
　モニカさんは「男性が楽しんで育児をすることで、女性が安心して子供を生めるのでは
ないでしょうか。だからこそ、毎日パパの集いを開いているのです」。

465の続き
国の取り組み
　実は、今でこそ、女性の就労率が八割近いスウェーデンだが、３０年ほど前は、専業主婦が
多かった。しかし、労働力人口の減少から「潜在労働力を活用しよう」との方針が決まり、
専業主婦の社会進出を国を挙げて推進し始めた。女性の雇用環境の整備とともに、企業、
男性の意識改革を積極的に行ってきた。
　同時に、少子化対策にも力を注いだ。所得制限なしの児童手当の給付、両親の就労に関係なく
子供と親が集える保育園の整備などもその一環だ。共働き家庭も専業主婦のいる家庭も、どちらも
優遇されない。しかし、「子供のいる家庭」は国からの大きな支援がある。
　スウェーデンのベアリット・アンノール社会省児童家族担当相は「少子化対策は、まずは子育て
世帯に、差別なく一定の支援をする制度を整えること。その上で、低所得の子育て世帯に手厚い
給付をしていくなどの措置が必要」とする。こうした対策が功を奏し、合計特殊出生率は昨年は
１．７１と、１９９９年の１．５０から急回復中だ。
　一方、日本の合計特殊出産は昨年１．２９と過去最低になった。その背景の一つに、税制や
年金制度などで専業主婦のいる会社員世帯を優遇、保育園の入園は共働き世帯が優先、児童手当は
所得制限がある―など世帯別にさまざまな差をつけていることが挙げられる。
　親の働き方や生き方に関係なく、社会の一員として子供を迎える。この意識が、日本の
少子化対策には欠けているのではないだろうか。

スウェーデンって素晴らしい国みたいだな。ポイントは以下の通り。

465 「男性が楽しんで育児をすることで、女性が安心して子供を生める」
466「労働力人口の減少から『潜在労働力を活用しよう』との方針が決まり、
　専業主婦の社会進出を国を挙げて推進し始めた」
　「女性の雇用環境の整備とともに、企業、男性の意識改革を積極的に行ってきた」
　（スウェーデンの）「合計特殊出生率は昨年は１．７１と、１９９９年の１．５０から急回復中だ」
　「日本の合計特殊出産は昨年１．２９と過去最低になった。その背景の一つに、」「税制や年金制度
　　などで専業主婦のいる会社員世帯を優遇」をしているなど「世帯別にさまざまな差をつけている
　　ことが挙げられる」

>>467
◆スウェーデンの悲劇◆
http://love3.2ch.net/test/read.cgi/gender/1072846353/

スウェーデンマンセーしてるのは楽をしたい雌豚だけｗｗ

どっかのスレでｶﾞｲｼｭﾂだろうけど、今でているアエラの記事も凄いね
妻たちのリストラだってさ
男がゴミ箱に捨てられている写真があるよ
額に「粗大ゴミ」って札貼られて・・・

>>469
うわ、もう絶対結婚したくねーｗ

>○委員
>まずデータを取ってみて、相関関係がうまくある程度出たら、そのまま出し、全くアットランダムだったら、
>業績とは関係ないかもしれないけれども、長期的に、国際的に見て、女性の管理者の登用が遅れているから、
>上げなければいけないというのを別な言い方でもって、持っていくという手もありますから...

ひどいなあこういうの。データをいいように利用してるよね。
インチキなやつらだよまったく。

国民に対する背任罪だな。

男女共同参画に騙されて雌を雇いまくってるジョンソンアンドジョンソンって一体・・・。

>>469
アエラは所詮アカヒｗ

相変わらず朝日新聞はやり放題だな

「女性の就職、工学系が有利」
内閣府報告　男性が気づかぬ目線に期待

　大学女性の就職は相変わらずの氷河期だが、工学系を学んだ女性は就職率も正社員での定着率も高い−。
内閣府の男女共同参画会議影響調査専門調査会がまとめた報告「ライフスタイルの選択と雇用・就業に関する制度・慣行」で、
そんな傾向が浮かび上がった。
　二〇〇三年度の工学系の大卒女性の就職率（大学院進学を含む）は８０％。
人文系は６１％だった。
工学系の大学院進学者は７２％が就職、人文系の２８％と比べて高い。
さらに就職後の定着率（〇一年三月）も工学系が５４％なのに対し、次に高い経済商学系や家政系でも４３％にとどまっている。
　一般的には「女性は工学系や理数系は苦手」というイメージを抱きがちだが、実際は違う。
十五歳を対象にした数学や科学の読解力の調査では、男女に優位差は見られないという。
　にもかかわらず、大学で工学系を選考している女性は二十人に一人（男子は三・七人に一人）にすぎず、
男女の専攻には大きな差がある。
中・高生の事典で職業イメージにはくっきり違いがあり、男子が技術系をあげ、女子はファッション系やデザイン系の職業をあげている。
同報告は職業イメージについて「親の期待度、固定的性別イメージなどが関係している」と分析する。
　男女共同参画局参事官の塩満典子さんは「工学部に進む女性の絶対数はまだ少ないが、
実際には建築、道路建設、ロボットなどの分野で女性の技術が期待されている。
男性が気が付かない女性の目線が必要だからだ。
就職率もいい。
挑戦する女性が増えれば、女性の職業の幅も広がる」と期待をかけている。

[東京新聞2004年９月４日朝刊１１面「暮らしを楽しむ」より転載]

ところで、新聞からの転載は著作権上、どういう扱いになっているのだろうか。
俺も書き込んではいるが、ふと気になった。

どうでもいいよ

>>476
>十五歳を対象にした数学や科学の読解力の調査では、男女に優位差は見られないという。

四則計算他、公式を使った計算は男女差がないというのは言われている。
しかし、工学には空間認識・数理の応用が必要で、中学レベルの数学で比べても仕方がない。

どうして大学の就職の話で

１　５　歳　の　学　力　の　男　女　差　
なんて論じてるんだろ

おっかしいねぇ（ﾜﾗ

女の成長が15歳で頭打ちするから。

>>476

いろいろ屁理屈つけているが、結局は自分で選択した道な訳だよな。
「固定的性別イメージなどが関係している」なんて女の甘えにすぎない。

数学のテストで、男女が別の部屋でテストを受けた場合のほうが
男女が同じ部屋でテストを受けた場合よりも女子のテストの成績が
良かったという科学的な研究があるね。
心理学ではこのような現象を「ステレオタイプ脅威」という概念を
使って説明している。

そもそも「男性は気づかない女性ならではの視点」を持ち出して女性の職業上の価値を訴えてる時点で、職業上で男女の適性差を認めたも同然。

男性は気づかない女性ならではの視点


女性専用車両？

>>484
まさにそのとおり。

>>483
打倒！！男社会！！ﾑｷｰ！！となって奮起するということ？

>>484

フェミの理屈では

「女性には、男性が気が付かない女性ならではの視点があります！
　男性には真似できない女性の特性が仕事にも活きてくるんです！！
　でも、仕事で男女の特性差なんてないんだから管理職比率が少ないのは女性差別！！！」

「政治が男性に牛耳られて、男性の視点ばかりに偏ってしまうのは問題です！
　女性議員なら主婦感覚の女性視点で生活のことや子育てのことにもっともっと目が行き届きます！！
　男性と違い女性は話し合い重視の平和主義が本質ですから、戦争のない平和な社会を実現できます！！！
　それにしてもなんで女性議員って少ないの？政治に関して男女で資質や能力に違いがあるなんてありえないのに
　ここまで女性議員が少ないのは、『見えない差別』があるからに決っています！！！！」

フェミ屈ってのは、あれだねぇ同じ文章の中ですら矛盾があるねぇ。
きっと能力の低い女性擁護に必死だから無理が生じるのだろうねぇ。

お前らいい加減自覚しろよ！
女性が悪いんじゃなくて、お前ら自身が魅力が無いんだよ！
女性や社会にウダウダ文句言ってる暇があるんだったら、
金稼ぐなりイケメンになるとか、魅力を持てよ！
自分の無能を棚に上げて他を叩くなんて本当に情けないな！
そんな態度だと、所詮社会に掃き溜めにしかなれないだろう。
あ、それ以前にもう掃き溜めだよな。
自助努力もせずに文句ばかり言ってるからな。
そんなお前らの言葉はいくら偉そうに言っても色褪せてしまっているんだよ！
文句あるんだったら、女性に負け無い結果を残せよ！
話はそれからだ！

↑何だこの馬鹿？

男性は今も昔も実力で成果を上げ続けているわけだが
女性に負けるとか（　´,_ゝ`）ﾌﾟｯ
そんな事気にしているのは糞女フェミゾンだけ。
そして実力が無く当然成果を上げられないキチガイフェミゾンが
その男性の成果に嫉妬しその社会を破壊しようとしている
それを問題視しているわけだが？

はっきり言ってしまえば実力主義のなかでキチンと戦って
負け犬になりまくれよ、
もう保護しないでしっかり実力なりの結果見せてやるから
負ける寸前で保護してやるなんて事は公正に止めてやるから
そうすれば根拠の無い万能感も、
思い込みだけの実力も認識できるだろ
自分の実力以上の期待をするより等幅の期待をしたほうが正常であり
社会、いや本人の為なのだと

むしろ実力で戦おうぜと言ってるのは男性なのだ
いや実力で戦い続けているそれを望んでいるのも男性だけ
馬鹿にはそんな事まで御都合主義に考えるんだね
これじゃあ日本語が通じる筈が無い

>>491
学生さんかな？
それとも引きこもりかな？
社会に出たら実力主義だけではどうしようもないことがあるんだよ。
女性はいくら実力があっても、女性ということだけで拒否されることが
この国ではまかり通ってしまっている。
しかし現代は女性が頑張っている。
学校の成績も、上位者に女性が多く、企業の研修でも女性が憂愁であることが多い。
しかも、通常の業務でも女性が活躍している。
それに引き換え男は女性の勢いに押されておとなしくなってしまっている。
やはり、女性の力が今後重要になるだろう。
それくらい常識だろ？
お前らは、その現実から目を逸らして現実逃避してるに過ぎない。

女フリーター100万人以上
http://love3.2ch.net/test/read.cgi/gender/1095766779/

ニートの男女比50%


現実を見ようよ！

ほほう
釣り拝見

＞学校の成績も、上位者に女性が多く
女性の高等教育日本は最下位　ＯＥＣＤ調査
http://love3.2ch.net/test/read.cgi/gender/1095220216/

お願いだから現実を見てね

>>495
記事をちゃんと読みましょう。
低いのは成績ではなく、進学率ですよ。
女性は進学率が低くても成績は上位なんですよ。
これだから男は馬鹿なんでしょね。

東京大学
男 12,468 女 2,790　　男5桁女4桁
京都大学
男 10,744 女 2,530　　男5桁女4桁
大阪大学
男 9,139 女 3,247
一橋大学
男 3,443 女 1,302
東京工業大学
男 4,425 女 550
東北大学
男 8,419 女 2,197
九州大学
男 8,374 女 3,309
神戸大学
男 7,997 女 4,251
北海道大学　　　　
男 7,789 女 2,847
横浜国立大学
男 5,703 女 1,946
慶應義塾大学
男 19,348 女 8,678
早稲田大学
男 30,011 女 11,768
同志社大学
男 13,256 女 7,099
立命館大学
男 19,677 女 11,598


え？進学率が高いって？
高卒風俗嬢アメリカの2倍なのに？

>>492
学生さんかな？
それとも引きこもりかな？
社会に出たら実力主義だけではどうしようもないことがあるんだよ。
女性はちょっと男性程度の実力でも、
女性ということだけで女性なのに並の仕事が出来て凄いと過大評価する事が
この国ではまかり通ってしまっている。
しかし現代は女性は劣りまくっている。
学校の成績も、上位者に女性は少なく、企業の研修でも女性は何の為に参加しているのか疑問に思うくらい意識は低い。

バブル期これからは女んぽ時代とか言われ企業は女を取りまくった
男性よりも就職率が高かった程だ、世はキャリアウーマンの時代ともてはやした
しかし現状は女は役に立たないという結果を出してしまった・・・

そして今また必死に女優遇政策で高下駄はかしまくってるのに女は全く成果を出せず・・・

いったい女はどこまで盲を通すつもりなのでしょうか？

数分で論破されてしまったかなしき女。

>>497
最近は数学なんかの試験が簡単になり、暗記だけでいい点数が取れるようになっている。
女子高に対する推薦枠がある。
名古屋の某女子高には名古屋大学医学部に推薦することができる。
入るかどうかは知らないが、
面接があり、ペーパー以外の面で女が優遇される可能性がある。

以上の点を考慮すると
女は優遇されていると言うことだ。

>>500
なんか言ってることおかしい。

どっちにしろ女の大学進学率は世界最低だが。

逆を言えば、それくらいレベル低くしないと
女の大半は大学にも進学できないってことだろ

>>501
おかしくないだろ。
数学や物理は簡単な問題ほど暗記で解ける。
そして満点が多い。
満点が多いということは誰が１番かの順位がつかない。
不利な奴はそそっかしい奴だ。
これは能力の問題ではない。
面接だと
よけい実力が反映されない。
女をなるべく取るように国から指導されれば従わざるを得ない。
逆らってるのは京大医学部くらいのもんだ。

ここの男どもは逆立ちしても名大医学部には入れないわけだが。
女性優先枠があろうがなかろうがアンタらには未来永劫関係なかろう。
優先枠内であろうとエリート高であれば並みの男の１００倍は優秀だろうしね。
世間知らずなボクちゃん達には女子高＝田舎の商業高校くらいの音痴で貧相な
イメージしかないでしょうけどｗ

|￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣|
|　 電波が強すぎます｡. ｜
|＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿|
　　　　　　　　　　　　　>>504
　　　　　　　　　　　　　／
　　　　　　　　　　 ／／ﾋﾞﾋﾞﾋﾞﾋﾞﾋﾞｨｨｨ!!!
　　　　どかーん！　 ＿
　　　　　　　从";从 /||__|∧，
　　　　　　(( ; ;"､; :（Ｏ´Д｀）
　　　　 ((;";从．")と ))　　))つ
　　　　　｀;Ｙ ;"､ Ｙ ﾉ　ﾉ　ﾉ
　　　　　　　　　　（_ノ､_ノ

>>504は名古屋大学の医学部（卒・在学中）なの？

本当のことを言われて逆切れしてもしょうがないよね。
国立大学の推薦枠がいろんな高校に割り振られている。
税金で運営されてる大学なのに機会の公平さが保たれてない。
こういうおかしなことに気がつかない
>>504
は馬鹿でないの。
あんたがもし高校性だとして不公平を感じないなら鈍感すぎるね

>>504はいつものパターンだが馬鹿杉

さんざん女は男より優秀といっておきながら、
男＞女に例や、女優遇の例が示されると
ここの男は・・・とくる。

ここの男がどうであろうが、「逆立ちしても名大医学部には入れない」はずの女が
優遇されることが問題なんだろ。

>>504は女の評価を落としているだけだ。

現実社会ではうだつが上がらないから、女性優遇が羨ましいだけだろ？
正直、デキル男は男性差別だとかウダウダ言わないものですよ。
結局、男性差別云々いっている男は楽したいだけなんでしょうね。

現実社会ではうだつが上がらないから、成功してる男性が羨ましいだけだろ？
正直、デキル女は女性差別だとかセクハラだとかウダウダ言わないものですよ。
結局、女性差別云々いっている女は楽したいだけなんでしょうね。

>>15

>>509
たとえば、大量殺人を犯した犯人が訳のわからない理由で軽い刑で
済んだとき、一般人が犯人および司法を批判する罠。
それは、犯人が羨ましいから非難するのか？

もうアフォな反論はやめとけな。見てる方が恥ずかしい

雌がどうあがいても男女共同参画が妄想電波垂れ流している事実は変わらない。

誰も大量殺人の話なんかしてないだろ。
アホ？

たとえ話の意味もわからない奴がいるようだな
アフォ？

>>514
むしろアホなのはおまえの方だよ。

雌がどうあがいても男女共同参画が妄想電波垂れ流している事実は変わらない。
非常に残念です。

何をどう例えたら大量殺人になるんだか。
しょうもない。

男女共同参画のいんちき電波

大量殺人が嫌なら、詐欺でも万引きでもいい
そんな物は、何であっても構わない。
たとえ話の本質の解らないカスには何を言っても解らないかな（ﾜﾗ

女優遇をなくせばそれですむ話

例えばさ、女が口論相手の目を突いて眼球破裂させるような状態じゃない
そんな事をやっても女にはおとがめ無し。
しかしその状態がおかしい
そういった状態を解消すべきだという意見はまったく女性から出て来ないよね
そういった不正な状態でも自分等女には有利だからイイと言う考え
なんなのこれ？？

http://love3.2ch.net/test/read.cgi/gender/1097032976/l50

>>522
男女共同参画（女性社員の比率など）問題と関係ない。

最近、我が父がマスゴミの電波に汚染されていて欝だ orz

キチガイフェミがスレ立て嵐してるのでage

>>261->>262
これって元のソースってある？
ただのコピペならとっておくこともないが。

チャンネル桜 掲示板

フェミニズム思想を一掃せよ！
http://www.ch-sakura.jp/bbs_thread.php?ID=53339&GENRE=sougou

男性差別を糾弾せよ！！！ 真の男女平等を実現するために
http://www.ch-sakura.jp/bbs_thread.php?ID=40142&GENRE=sougou

「男女不平等のままでいいの?」
http://www.nhk.or.jp/shaberiba/arc/106/02/page10.html

女性天皇なんかいらない。
　
http://love3.2ch.net/test/read.cgi/gender/1100661060/l50
　
法改定で女性天皇が認められそうだ。
男に愛撫されたりチンポ突っ込まれたりして
ヒィーヒィー喘ぐ女性天皇が認められるわけだ。
そんな天皇なんかいらない。

ID:t8HFkfu8
ID:61v14S2V
マルチポスト

【社会】「苦しい生活、同情の余地」 男児暴行死の母に、執行猶予判決

・兵庫県洲本市（淡路島）で５月末、生後１０カ月の男児が母親から暴行を
　受け死亡した事件で、傷害致死罪に問われた飲食店店員石櫃京子被告
　（３２）に対し、神戸地裁は１６日、懲役３年、執行猶予５年（求刑懲役５年）の
　判決を言い渡した。

　判決理由で杉森研二裁判長は「生後わずか１０カ月で生涯を終えることに
　なった男児の心情を思うと、誠にふびんで結果は重大」と指摘。
　その上で「苦しい生活の中で懸命に子育てをしていた境遇には同情の余地が
　ある。日常的な虐待はなく、社会問題となっている乳児への虐待が
　エスカレートした事案ではない」と述べた。

　判決によると、石櫃被告は５月３０日夜、洲本市の母子生活支援施設の自室で
　三男の海斗ちゃんが泣きやまないことに腹を立て、台所の床に突き倒し
　後頭部を強打させ、翌３１日未明に急性硬膜下血腫で死亡させた。
　http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20041116-00000131-kyodo-soci

※関連スレ
・【社会】「計画性ないから」 イライラして１歳児絞殺の母に、執行猶予判決
　http://news19.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1099993293/
・【社会】「１人で２人世話、心神耗弱に」 赤ちゃん殴って死なせた母、執行猶予判決（ｄａｔ落ち）
　http://news19.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1084857492/
・【社会】"飢えと暑さで衰弱" １１歳少女の餓死事件、母親に執行猶予判決（ｄａｔ落ち）
　http://news19.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1075267455/

フェミ売り新聞の今日のノート
「父親の子育て」によると

父、母、子供のそれぞれに聞いた「現代核家族調査」
そのデータを基にした研究によると、父も母も温かい態度を
とる家庭と、どちらも温かい態度をとらない家庭に分かれる
傾向があるそうだ。温かい態度の父親は幼いときの子育て
に関わっていることが多いと。
ほんで、研究をまとめたフェミ研究員（女）によると

「子供が幼いときの父親の子育てが夫婦関係を良好にさせ
　両者が温かい態度だと子供に認識されるようになるのでは」

と分析する。ハァ？子育てって子供に対して甘い顔をするばかり
じゃないだろ。言い方は悪いが折檻するのも子育てな訳で。

自分の願望のために結果をねじ曲げるなと言うに

>>531
フェミに限らず女性全般かも知れんが、甘やかされてしか育っていない
から、それしかわからないんじゃないの？

とにかく、子育てを男にやらせる結論になればいいわけだ。

>531の結論は仮説（むしろ願望）にすぎない。
それを証明する研究が必要なわけだが、バカなフェミにはその程度のことすらわからない。

出産しても女性は勤めをやめるべきではないと考える人が男女とも５割を超えることが、
少子化に関する朝日新聞社の全国世論調査（面接）で分かった。
いったん退職した場合でも、再び勤めた方がいいと思う人が４割近くおり、
女性に働き続けるよう求める意見は多数を占めた。
ただ、夫が育児で仕事を休むべきだという人は２割台にとどまり、
男性が育児休暇をとるのは困難との見方も８割を超える。
女性に仕事と子育ての両立を迫る構図がくっきりだ。

調査は１０月３１日、１１月１日の両日、全国の有権者を対象に実施した。

「女性もどんどん外で働くべきだと思うか」と質問したところ、
「思う」７７％が「そうは思わない」１６％を大きく上回った。女性の社会進出を歓迎する向きは強い。

出産と仕事との関係では、「産休や育児休暇をとって、勤めはやめない」が５２％で最多。
「いったん退職し、機会をみて勤めに出る」が３７％で続く。男女の見方にほとんど差はない。
「退職し、もう勤めには出ない」は７％。女性は育児に専念すべきだとの見方は少数派だ。

しかし、「育児を分担するために、夫はしばらく仕事を休むべきだと思うか」と聞くと、
「休むべきだ」は２４％で「そうは思わない」の６８％に及ばない。
「休むべきだ」１９％、「そうは思わない」７４％だった９１年と同傾向だ。
育児における男女の役割意識は大きくは変わっていないようだ。

「男性が育児休業制度で休みをとるのは難しいと思うか」では、「難しい」が男女とも８割を超えた。
理由を聞くと、「職場に迷惑をかける」３３％、「育児は女性という価値観が根強い」２３％が上位を占める。
男性で「迷惑」、女性で「価値観」が多い。男性中心の社会の姿が透けてみえる。

>>534
本当にインチキ記事ですな。まぁインチキなのはクソフェミ女なのだが。

男性が育児休業できないのが「職場に迷惑をかける」なのに
どうして女が育児休業するのが「職場に迷惑」とは思わないのだろうか。
まぁ「職場に迷惑」と答えたのはほとんど男なのだろうがね。

本音はこうだろ。「夫が休業して給料が減ったら困る」
「私は、自己実現のために仕事しているから給料減っても大丈夫」

アカ日東京版に載ってたんだが、東京都のアンケートで、雌の３匹に２匹が
痴漢にあった経験があるので、雌車の導入や厳罰化を検討するそうだ。

もちろん「私は痴漢にあったことがある」という自己申告アンケートに過ぎない。

たしかにそうだよな〜〜
満員電車いつも乗ってて、自分だけ痴漢にあったことない
といえないよな
朝日新聞らしい、人間心理がわかっていないカル〜〜イ
記事だな

>>537
朝日新聞のバックにいるものを考えれば，日本が不利になる記事を書くのは当たり前では？
俺は朝日を読むときは，眉に唾をぬりぬりしているぞ。

女の言う痴漢とは
満員電車で他人に接触されること（傘、鞄等を含む）

３人に２人でも少ないくらいだ罠（ｗ

http://smartwoman.nikkei.co.jp/toukou/apps/s_cforum/topic_list.cfm?forumid=788&sw_assortno=503
↑
日経が電波流しまくってるBBS。
女の私から見ても電波な意見が多数。
それに歩調を合わせる男もｷﾓｲ｡

↑の日経BBCで「ぬる（男性）」氏の意見は耳を傾けるべき正論も多いが、
それを理解しない電波女がほとんど。

女性専用車両の拡充検討を　東京都の調査結果
http://www.sankei.co.jp/news/041122/sha089.htm
　東京都が電車や駅構内での痴漢被害を防止する目的で設置した協議会が２２日開かれ、東京や新橋、新宿各駅で２０−３０代の女性６３２人にアンケートしたところ、
６割余が被害に遭ったとの結果が報告された。
　座長役の竹花豊副知事は、ＪＲ東日本などの鉄道事業者に対し、女性専用・優先車両の導入や拡充が可能かどうか、検討を要請した。
　アンケート結果によると、被害時の行動（複数回答）で最も多かったのは「しばらく我慢し、すきを見て逃げた」の２０８件。
　痴漢防止のための要望は「男女の区分乗車」が２４１件で最多。うち２２７件は女性専用車両の拡充だった。

(11/22 20:24)産経新聞


男女の区分乗車（男女別乗車）といいながら、男性専用車両を導入せず、女性専用車両のみを導入することに固執しているというのが、すでに痴漢対策ではないし、
その結果、男性の自殺（自暴自棄）や病気、ストレス、疲労（過労）が増大して男性の寿命が短くなり、「男性殺し」になるのは間違いない。
このことから考えて、痴漢でっち上げ（痴漢冤罪）被害の男性は見殺し（痴漢でっちあげ・痴漢冤罪の容認）にすることからみても、
年金や社会保障費の歳出削減のために、痴漢対策という名目で騙して、
本当は一般庶民階級の男性の年金受け取り（長生き）を防ぐための男性差別（男性に対する知能犯殺人)および男性早死にファシズム参画推進策としか考えられない。
痴漢対策とか男女区分乗車といいながら、女性専用車両のみを導入し男性専用車両は一切導入しないことに凝り固まる理由は、
財政状況にかかわらず、役人と政治家の年金の財源を確保するために、庶民階級の男性に年金をもらう前に早く死んでもらいたいのが隠れた本音だと推測する。

【女性専用車両話題関連総合スレＰＡＲＴ２】
http://love3.2ch.net/test/read.cgi/gender/1060687818/701-800
727 ：名無しさん　〜君の性差〜 ：04/08/31 07:29 ID:Z4pPBla5
　緊急治安対策本部では、電車内等での痴漢防止対策、迷惑防止対策について、今後の対応策を検討するため、広く皆様方からご意見を募集します。
　ご意見は、手紙または、パソコン・携帯等からＥメールで、下記のあて先までお願いします（添付ファイル等は、受信できない場合がございますのでご遠慮下さい）。
　　
【東京都緊急治安対策本部】
　　　〒163-8001
　　　　新宿区西新宿２−８−１　東京都 知事本局 緊急治安対策本部
【東京都緊急治安対策本部　メールボックス】
　　　　[email protected]

http://www.chijihon.metro.tokyo.jp/chian/koukyoukukan/ikenbosyu.htm

１１月上旬の日経に
都道府県別の出生率という記事があって
その中で、３０代の女の有職率と子どもの数というのがあって
農村部が有職率が高くかつ子どもの数も多いという結果であった。

よくフェミが女性様の労働力率が高いほど子どもの数が増える！！
だから女性様は働くべきなのです！！との基地外発言をするが、
同記事によると、農村部では圧倒的に親と同居している家庭が多い
又は近所つきあいが強い事が原因であると分析していた。

結局、フェミ様の大嫌いな姑との同居OR近所つきあいってのが少子化解消
の鍵って事だ罠。この現実を奴らは知っているのだろうか。

読売新聞2004年11月28日日曜日・朝刊
都民版37面・展望室
痴漢対策、乏しい具体案

６３．８％。二十−三十歳代の女性が、過去に痴漢に遭った経験を示すデータだ。
都が民間業者に委託し、東京、新宿、新橋の駅前で約六百三十人を対象に行ったアンケート調査ではじき出した。
都は七月、鉄道各社、警察関係者などに呼びかけ、慢性的な痴漢被害の防止策を柱とする「駅構内・電車内における反社会的行為の防止に関する協議会」を発足させた。
来春統一キャンペーンを行うことにしており、現在、具体的な取り組みの中身を検討している。
アンケート調査の結果は、二十二日に開かれた協議会の第二回会合で示された。痴漢に遭った時期、回数、その時とった行動、被害防止のアイディアなど、調査項目は多岐にわたり、出席した鉄道各社の部長、課長クラスは興味深そうにその内容に目を通していた。
しかし、統一キャンペーンの具体案について発言を求められると、「ポスターで啓発活動を行う」など抜本的な改善につながるとは思えない回答、もしくは沈黙が続いた。
都の幹部から「女性専用車両を設けられないか」と水を向けられても、「設備投資の面から検討する必要がある」と歯切れが悪かった。
会合の最後に、被害者支援団体の女性相談員が発言した。
「具体案が出ると思って期待して来たが、がっかりした。被害者の立場に自分の身内を置き換えて考えてほしい」。
鉄道各社のトップは、この言葉をしっかり受け止めてもらいたい。（木）

地方における男女共同参画施策の方向に関する基礎調査報告書
http://www.gender.go.jp/chihochosa.html

産経新聞２００４年１１月３０日火曜日朝刊・２面ｆｒｏｍ

本気でないなら去れ　　大谷由里子（人材活性プロデューサー）

わたしって結構、何に対しても腹を立てないほうだと思っている。ココロに余裕を持って、楽しく明るく生きている。
だけど、どうしても納得できないことがある。納得できないどころか許せない。
最近、いろんなところで講師を頼まれる。わたしは、別に先生じゃなくて、プロデューサーである。だからこそ、「時間を無駄にした」と思われないように本気を出してる。
少しでも「楽しくて、ためになって、元気になった」と言われたくて一生懸命である。
ほとんどは企業や商工会議所などの団体相手である。
そんなわたしに数年前から「男女共同参画社会」の講演依頼がくるようになった。きっかけは情熱を持った市長や担当者で、そんな人たちに応えたくて、わたしも勉強した。
そして今、「少子化対策」として、「二十四時間の託児所」「託児所代の税金からの控除」「不妊治療への社会保険の適用」、この三点をメッセージしている。
わたしの周囲で、キャリアを持って必死で働いている女性たちの声、「産みたいのに産めない」女性たちの声である。
そんな中で、「男女共同参画社会」に、いかに本気でない担当者が多いかを思い知らされた。先日も静岡県のある市に講演に行った。担当者の市役所の課長は、「何かおもしろい話をされるそうですね」。
わたしは、芸人じゃない。「何でか、こんな役が回ってきたんです」。嫌なら、別の人を担当者にすればいい。そして開演のあいさつだけして、さっさと帰ってしまった。絶対、意識なさ過ぎる。もっとも、こんなのざら。
連合の男女共同参画社会推進を言っている人でさえ、わたしが対策の話をすると、「財務省が反対するよ」「厚生労働省が反対するよ」である。なんで勝手に答えをだすねん！
この分野、意識を持って、損得なしに後輩の未来のために一生懸命な人がいっぱいいる。名誉職で意識のない人、興味のない人は、交代すべきだ。

http://www.gender.go.jp/egarite/114/114-2.html

岩男

フェミナチを監視する掲示板　
http://www.azaq-net.com/bbs/bbs.cgi?tani6010

フェミナチを監視する掲示板を監視する掲示板
http://otd5.jbbs.livedoor.jp/tani6010/bbs_tree

なんでもいいたい放題掲示板
http://hpmboard3.nifty.com/cgi-bin/bbs_by_date.cgi?user_id=UGJ56362&msg_per_page=10&def=10
162.　示そう！女性のパワー　aoba　　2004/12/11 (土) 14:56

つ最近は社会の中において女性がとても元気がよく、あらゆる分野で男性と共に活躍していますが、政治の場における女性議員の数は日本はまだまだ少なく世界160ヶ国中134番目だそうです。
もっと多くの女性が政治に拘われるようになれば、わが国の福祉・教育なども変わるのではないでしょうか。
すでに多くの女性がかかわっている国々ではそれが如実に現れているようです。
先行き不安な日本の国、子育て中の若いお母さんたち！
今から子供達の未来のために政治にも意識・興味を持って女性の力を示していくことが大切な事ではないでしょうか。

子供たちの未来の為ならまずしっかり子育てすることから始めろ

http://www.dpj.or.jp/05conv/houshin.html

VI． 男女共同参画社会をめざします

１．女性議員の拡大をめざします
　男女共同参画社会の実現は党の基本理念であり、政治の場への女性の参画はそのための重要な取り組みのひとつです。
女性スクールやイベントを各地で開催し、民主党WS基金や貸付制度をフルに活用して女性候補者の発掘をすすめ、
女性国会議員の拡大と次期統一地方自治体選挙での「民主党女性議員ゼロ県」解消をめざします。
また、地方自治体女性議員が主体的に運営する「女性議員ネットワーク推進会議」（仮称）の活動を側面支援し、全国の女性議員が情報を共有できる態勢づくりをすすめます。

２．男女共同参画をすすめます
　民主党が男女共同参画社会づくりを先頭で担うためには、まず民主党が率先して男女共同参画をすすめる必要があります。
そのため、党主催の女性政治スクール・イベントで託児施設を設置するなど、目に見える形での取り組みをすすめるとともに、
党の男女共同参画への提言を行う「男女共同参画オンブット」の導入など、国内外の有識者との連携を深めます。
http://www.dpj.or.jp/05conv/houshin.html

勘違いバカ女、悟りがたし

555♪

なんか頭がおかしい女多いね。読んでいて気持ち悪くなってきた。
まあこんな女ばかりじゃないのはわかっているけど、こういう頭おかしいのが
多いから女は馬鹿だって思われるんだろうな。
結局女の足を引っ張るのは女か。

>>553
凄いな
こんなゴミ政党が政権取ったらマジで日本は終わりだな
フェ民主党スレに貼っておこう

>>557
新風もうちっとガンガレよ。

わたしはショッピングとは別人ですよ　うふふ

女性専用・女性限定スペースに放火殺人（テロ）女が入ってきたら↓

帽子とコートの女、連続放火の日にも姿　ドンキ大和田店
http://www.asahi.com/special/041216/TKY200412230260.html


さいたま市見沼区大和田町１丁目の「ドン・キホーテ大宮大和田店」で１５日、放火による火災があった際、買い物かごを盗んだとして窃盗容疑で逮捕された同市中央区の無職の女（４７）と酷似した服装の女が、
同店で放火があった１３日にも店内の防犯カメラに映っていたことが２３日、埼玉県警の調べで分かった。

　大宮大和田店の１３日の放火現場では、犯人が火の回りを早めるために使ったとみられる灯油の染み込んだティッシュペーパーが見つかっているが、
女が１３日の日中、自宅でティッシュペーパーを丸めて持ち出そうとしているのを同居人が目撃していたことも新たに判明した。県警は、１３日の放火との関連について捜査を進めている。

　調べでは、女は１５日の火災から約４時間後に帰宅し、張り込んでいた捜査員に任意同行を求められた際、漢字の「龍」の刺繍（ししゅう）が入ったつばの付いた黒い帽子をかぶり、黒色のダウンコートを着ていた。
女は１６日未明、窃盗容疑で逮捕された。防犯カメラには、同じような服装の女が出火現場に近付いた直後、煙が上がる様子が映っていたという。

　１３日の放火があった前後の店内を映した防犯カメラにも、酷似した帽子をかぶり、黒色のダウンコートを着た女が、
店内の売り場を歩き回っている様子が映っていたという。

(04/12/24) 朝日新聞

http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20050114-00000801-jij-soci
女性医師、ＨＰで患者中傷＝「うるさい」「二度と来るな」−病院が処分検討・水戸

　水戸市宮町の水戸協同病院（津久井一院長）の耳鼻咽喉（いんこう）科の女性医師（２８）が、自分のホームページ（ＨＰ）の「日記」で、患者について「二度と来るな」などと中傷する書き込みをしていたことが１４日、分かった。
　昨年末、外部からの指摘で病院が気付き、ＨＰを閉鎖させた。病院は「内容が不適切だった」として、女性医師から詳しい経緯を聴いた上、処分することを検討している。
　病院によると、女性医師はＨＰの「日記」に入院患者らについて、「あなたがこの世からいなくなってもなんとも思わないです。って言ってやりたい」「あんまりうるさいと…夜はヤクで寝かせちゃうよ」などと書き込んでいた。　
（時事通信） - 1月14日12時0分更新

ダチがマスコミにいる。

この手のフェミものには、注意を要すると言ってたよ。
仕事＆子育て成功例として華々しく登場する女性の背景を説明しないことに罠が
あるそうな。まず、その登場人物の背景を説明した記事がないことに気付くことだ。

そういう人たちは、「実家がすぐ側にある」「両親が健在で子育てを手伝って
くれる」「転勤のない恵まれた職場」などなどの条件面が揃った人ばかり。元々、
裕福な恵まれた人たちなのだよ。

普通の地方出身者が、東京など大都会で共働きなんてやろうとしたら、超人的
な努力が必要だよ。

>>562
マスコミはなぜ男女共同参画に関してウソばかり垂れ流しているのか聞いてくれ

男性差別は、国を滅ぼすための特効毒薬だ

http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20050117-00000345-jij-pol
公債残高、ＧＤＰの１．９倍＝「改革と展望」悲観シナリオ−２種類試算、全容判明

　政府が２０日の経済財政諮問会議でまとめる「構造改革と経済財政の中期展望（改革と展望）−２００４年度改定」の全容が１７日、明らかになった。
この中で、歳出抑制が進まず日本の財政への不信感から金利が大幅に上昇するという悲観的な試算を初めて提示。
その場合、国や地方の借金である公債の発行残高は名目ＧＤＰ（国内総生産）の１．９倍にまで増加すると見込んでいる。
　「改革と展望」は従来、公共事業関係費を毎年３％削減するなど歳出削減努力の継続を前提に試算していたが、「楽観的過ぎる」との批判が政府・与党内にあった。
このため、内閣府は今回から「基本（改革進展）ケース」と「非改革・停滞ケース」の２種類の試算を提示する。　
（時事通信） - 1月18日7時1分更新

参考

日本男性解放論−日本女性学・フェミニズム批判−
http://iwao-otsuka.com/com/indexfem1.htm

▼フェミニズム幻想-反フェミニズム
http://hanfeminism.hp.infoseek.co.jp/

http://www.azaq-net.com/bbs/bbs.cgi?tani6010

神話に過ぎないｗ　ＮＮ - 2005/01/19(Wed) 19:50:12 No.27886

>９月以降はフェミ記事を自粛ぎみにせざるを得ないようになったじゃないか。

ところが、産経新聞は正月早々、どえらいフェミ記事をぶっ放してくれましたよね（笑）。ほとぼりが冷めたのか、石井さんがいなくなってタガが外れたのか。
でも、はっきり言って大ショックでしたよ。購読をやめることを決意しました。産経新聞の読者で、こんな記事に金を払うバカはいませんよ。

産経新聞　平成17年1月14日
少子化対策
女性働きやすい環境整備を
（前略）
　国際比較をしてみると、わが国では一見当然のように思われていることが、実は神話に過ぎないことに気づく。
　第一の神話は、女性の労働市場参加が進むと、出生率が低下するということである。
確かに昭和55年ごろの先進各国の統計を比較してみると、
女性の労働力率が高い国ほど出生率は低かった。だがその後、こうした二律背反の関係は薄れ、
最近では、逆に多くの女性が就業している国のほうが出生率が高い傾向さえ、観察されるようになった。（中略）　
　フランスやドイツが公共事業費にほぼ匹敵する予算をこれらの家族政策費（注 児童手当、育児休業等の現金給付、保育所等のサービス給付の合計額））に投じているのに比べ、わが国では10分の1しかこれに充てていない。（中略）
　わが国でも90年代に入り、所得の低迷や若者の不安定雇用が増加するなか、経済的制約が強まり、結婚できなかったり、子どもを持てなかったりする人が増えている。
こうした現状を考えると、個人の希望をかなえるため、政府は他の予算を削ってでも、
少子化対策にもっと予算を使ってもよいのではないか。
　同じ予算を使っても、出生率の低い国もある。スペインやギリシア、イタリア、韓国、そして日本などの出生率は低い。これらの国々に共通しているのは、職場や家庭での男女共同参画が進んでいないことである。（中略）
　旧経済企画庁が作成した「女性の働きやすさ指標」を見ると、２０カ国中、スペインが最下位で、次いで下から順にギリシア、イタリア、韓国、日本となっており、いずれも出生率が低い。

女性活用を進める上で、企業にとって気になるのが、コスト増に伴う競争力の低下である。ここに第二の神話がある。
スイスの世界経済フォーラムが発表した昨年の国際競争力ランキングと女性の働きやすさ指標の関係を見ると、
両者は二律背反の関係にあるどころか、むしろ逆に女性の活躍している国ほど、競争力は高い傾向が見られる。
　以上の国際比較の結果は、女性就業と出生率、女性活用と企業競争力のトレードオフの関係は、
いずれもデータで確認されない神話に過ぎないことを示している。
二つの神話は現状を納得させる言い訳になっても、社会を変える原動力にはならない。
　既存の働き方や暮らしを前提にする限り、こうした神話は真実であり続けたかもしれない。
だが、いくつかの国ではすでに人々の働き方や企業の働かせ方を変えていくことによって、
出生率の上昇と女性の労働市場参加、企業の競争力の向上の三つを同時に達成している。
他の国にできることが、日本にできないはずはない。少子化問題は、国の政策とともに、われわれ一人一人に働き方や暮らし方の見直しを迫っているといえよう。



神話、神話と、まるで男女共同参画の教科書のようで、大澤真理氏をはじめとするフェミニストのプロパガンダの垂れ流し。
正月早々国民を洗脳しようとしているかのようで、気味が悪いやらバカバカしいやら。
ついにフェミニストに篭絡されましたね。ここまではっきりと路線転換するならむしろ清清しい（笑）。
この新聞ももう終わりですな。

すげーお前ら馬鹿ばかりだな。

社員の賃金下げたら、企業の利益率は上昇するんだよ。
そもそものこの点を無視して、女性を使えば利益が出せるって言うのは白痴。

よくいるんだよねー御社は利益凄いからさぞ給料も良いんでしょうねって。
馬鹿お前は、白痴かお前は？業界平均以上にぼったくってるか、従業員の
給料下げてるしか、この競争の激しい業界で高い利益率誇れるわけねぇーだろ。

前者なら、当社に発注するお前は白痴。
後者なら、そんな質問するお前はキチガイ。

そんな会社だから、うちに発注するんだよばーか。
と声を大にして言いたい。

ストレスがたまってそうだなｗ
何かあったの？

＞女性を使えば利益が出せるって言うのは白痴。
同意

>>570
うるせー馬鹿、男も女も馬鹿ばかりだ。
氏ねお前ら、利益率高い企業は、ぼったくって、給料出し惜しみしてる
会社なんだよ。そんな会社相手に、品質とか、誠意ある対応求めるなって言うの。
そりゃあ言葉なら、何ぼでも良い事言うが、物はそれなりのもんだって、
当たり前だろ、利益率高いんだから。

フェミニストには、女性全員を男性と同じように働かせようとすることしか頭に無いようです。
今の労働者はチャップリンの時代の工場労働者ではありません。
専門知識と経験を持つ者が集中的に働き、かつ能力を発揮できる環境を整備し、
エキスパートを育てる学校教育や企業教育こそが求められてるのです。
夫婦がそろって中途半端な働きをするよりも、
役割を分担するほうが効率的なのは当然です。サービス残業などは労働基準法違反であり、
根絶は当然のことで、「働き方の見直し」とは無関係の問題なのです。

フェミニストは女性の視点を活かせば利益が上がるとか、女性に
やさしい企業はイメージがあがるなどと宣伝していたわけですが、
企業はバブル期の総合職採用で経験済みだったので、フェミニストに
乗せられた振りをして、逆にリストラや労働条件の引下げに利用した
のです。フェミニストの完敗です。

アホな企業は、フェミの言動に乗ってフェミ政策実行して、フェミだらけになって没落します。
賢い企業はフェミ対策をします。

だから、氏ねよお前ら、男女関係ねぇーだろ
突っ込むところはそこだろ、革新的技術も持たず、
利益率高い会社は、社員やる気ないし、物はぼったくり、
言葉だけうまいから売れてるだけって事だ。

つまり、嘘つきって事だ。

フェミ論とか言ってる奴は存在が馬鹿なんだよ、やーい馬鹿。
氏ね、氏ね、死にやがれ、ばーかばーかばーか。

ストレスがたまってそうだなｗ
何かあったの？

>>575
もうね、腹立ちまくりですよ、男だ女言う前に、
馬鹿氏ねって感じなんですよ。

馬鹿にむかつきまくりでね。あーーーーーーーもう。
馬鹿は氏ね。

＞最近では、逆に多くの女性が就業している国のほうが出生率が高い傾向さえ、観察されるようになった

移民が産んでるだけ

＞わが国でも90年代に入り、所得の低迷や若者の不安定雇用が増加するなか、
＞経済的制約が強まり、結婚できなかったり、子どもを持てなかったりする人が増えている。

女の無理な社会進出のせいで
労働市場において超供給過多になっているせい

産経記者よ
フェミの作った妄想を鵜呑みにしないで自分でちゃんと調べて記事を書きなさい

>>567-568　の産経の糞フェミ記事の全文
　
ttp://www.sankei.co.jp/advertising/toshin/spe0501/ronten-050114.html

>>578
また「出生率をあげるなら女を働かせろ」理論か
話があべこべなんだよ。

女は働くべきという結論ありきだからな
出生率も業績も、全部後付けの理由
フェミニズムはインチキ

その産経の記事ってどっかの大学教授のコラムじゃなかったっけ？

＞第一の神話は、女性の労働市場参加が進むと、出生率が低下するということである。
＞確かに昭和55年ごろの先進各国の統計を比較してみると、
＞女性の労働力率が高い国ほど出生率は低かった。だがその後、こうした二律背反の関係は薄れ、
＞最近では、逆に多くの女性が就業している国のほうが出生率が高い傾向さえ、観察されるようになった。

まだこんな神話に騙されているとは（ｗ
大学の先生ともあろう方が。

「女性政策」と「少子化対策」をまずはっきり分けるべき。
意図的に混同させている場合が多い。

日本男性解放論−日本女性学・フェミニズム批判−
http://iwao-otsuka.com/com/indexfem1.htm

▼フェミニズム幻想-反フェミニズム
http://hanfeminism.hp.infoseek.co.jp/

てつはい〜男性差別を取り上げるページ〜
http://www.geocities.co.jp/Bookend-Kenji/3667/otoko.html
男性人権擁護団体 「落武者」
http://www.geocities.co.jp/WallStreet-Bull/5799/
マターリの泉
http://tako.client.jp/
網版男性中心
http://www56.tok2.com/home/tumiki/
男性差別開放人民戦線
http://f34.aaacafe.ne.jp/~manright/
反フェミニズム宣言
http://www.geocities.co.jp/CollegeLife-Cafe/3867/

男女共同参画は個人の思想、家庭にまで入り込む非常に危険な思想。
それを法律化しようとしている。
これは戦中の国家総動員法と同じ考え。

ttp://makimo.to/2ch/news19_newsplus/1103/1103506425.html
の347参照。

女性を不幸にする男女共同参画条例

シンポジウムで論議する（右から）野牧雅子、さかもと未明、山谷えり子の各氏。左は司会の山本和敏・日本時事評論社社長

女性３論客　ジェンダーフリーを斬る
シンポジウム発言者
　山谷えり子（衆議院議員）、さかもと未明（漫画家）、野牧　雅子（中学校教諭）
　過激な男女共同参画推進条例案に対する批判が高まる中、
東京ウイメンズ・プラザ（渋谷区神宮前）で「ぶっ飛ばせ！　ジェンダーフリー」と題したシンポジウム
（主催・日本の家庭を守る地方議員の会）が開かれた。同プラザは、かつて東京都の女性センターだったところ。
パネリストの山谷えり子（衆議院議員）、さかもと未明（漫画家）、野牧雅子（中学校教諭）の三人の女性論客は、
「男女共同参画社会はかえって女性を不幸にする」など、現実を踏まえて問題点を明快に指摘した。その内容を紹介する。


本当に専業主婦として夫と子どもの面倒を見ている人が、自立をしたなどと言って表でチャラチャラ遊んでいる女たちより
偉くないはずがない。もっと誇ってほしい。女性が仕事するにしても、
看護師さんとか学校の教師のように、人の役にたつ仕事をしているのならまだしも、
自分の快楽のためにお金を稼ぐことがそんなに偉いことだろうか。
今の男女平等教育とか自立の教育というのは、非常に志が低いのではないか。

そういう平等とか自立の恩恵を受けて、トコトンまでやらせてもらって、
非常に志の低いことをやってきたと自分自身、反省している。このまま行くと、本来、幸せになれる女性が、
男性並みに給料を得ていないとか、会社に入れなかったとかのコンプレックスから、
立派に家庭を持ち、子どもを産んで育てていくということの価値を見いださないまま四十、五十になってしまうことになる。

　よく女性に適齢期はないとか言うが、三十までに産まないとだいたい産めない。
無理やりに三百万円もの不妊治療を受けて、そのあげくに流産したり、時期を逸したり、
高齢出産でダウン症の出生率が現実に増える。そういうことを教えないで、
幾つまでも働いていることが素晴らしいことで、四十になっても子どもが生まれるなどとウソばかり教える。

自虐歴史教育やジェンダーフリー教育で子供の精神を破壊する教育
こんな教育を推進してんだから子供を生むなといってるようなもの。

表向き少子化対策とか言ってるけど少子化を国が推進してるのが実態。

極悪バンドウマリコ

「男女平等にするために、男女混合でマラソンをしましょう。
でも女子は10km先の地点からスタートです。
女性の方が弱いんだから、これくらい優遇されて当然です。
この意見に反対する人は、男尊女卑の差別主義者です」

これがジェンフリの理論

>>587
有名どころの会議にしては論旨が甘いな。
まだ2chの方がまし。
勉強されたし。

あげとく

フェミナチを監視する掲示板
http://www.azaq-net.com/bbs/bbs.cgi?tani6010

Re: 女性専用車両について　3　普通住民 - 2005/04/10(Sun) 14:43:15 No.29768

　なぜ、女性専用車両に反発の声が上がるかのかは、管理人Ａさんがこのスレの最初に基本分析されているように、
現在のフェミニズムのご都合主義・いいとこ取りの身勝手なやり方への反発ということが心情的には大きいと思います。これとは違い、昔だったら、婦女子の保護のためという一声で、誰も文句は言わないでしょう。
　そして、８２式水偵さんのおっしゃるように、専用車両を導入したところで、効果はなく、かえって、一般乗客や駅員が疲労するだけという結果になることは見え見えです。痴漢発生率は、横這いか上昇することも考えられます。
　さらに、ここが実は肝心なのですが、多くの善意の男性に乗車の機会の不平等を強いるだけには止まりません。結局、中長期的には、
男性全般を痴漢というイメージと重ね合わせて、不潔で悪い者というイメージを徐々に植えつけ、男という存在自体を貶めること、
さらには素直な男性には自虐史観を植え付けること、これによって相対的に女性のイメージアップを図り、権益・権力面での簒奪を図ること、
そういうとんでもないフェミ構想の一環としてセクハラ等と同様に行われている動きが底流にあることを忘れてはならないということです。
　結局、フェミ確信犯にしてみれば、痴漢が減ろうが減るまいが構わないわけで、そういう仕掛けをしていくことが前進と考えており、
多くの事情を知らない人達は多少の不平等には目をつぶり痴漢防止のためと善意の旗印に安易に乗っかってしまっている現状を憂います。
　この女性専用車両、正当な手段で葬る必要があります。いまや無駄な政策を淘汰する政策評価の時代になっています。ですから、この観点から、正当な政策評価を行い、効果が無かったらすぐ廃止するという方向性に持っていくべきでしょう。
　うかうかしていると、混合名簿と同様に、専用車両も一両が二両に、そして、三両に、そして女性専用電車へと拡大していく恐れを見落としてはなりません。
　左翼に軒下を貸すと母屋を取られます。

まあ今の社会が今の侭の状態でこれから先もずっと続いて行くのならほぼ間違いなく
そうなるでしょうが…。然し、もう間もなくすれば日本の社会そのものが或る日突然の
様に一変し始める日がやって来そうな気がします。その時には日本社会は今の時点から
すれば想像も付かない様な恐ろしい方向へ動いて行く事でしょう…。

本一冊も　まともに読めず　だが問題は　朝日新聞　偏向報道
ずっと童貞　彼女もいない　だが問題は　女性専用車両の撤去　
年金滞納　自分の老後は生活保護　だが問題は　憲法９条改正日程
電車で専有　座席二人分　だが問題は　竹島占領　ミサイル撃ち込め
銀行口座に　貯蓄もない　だが問題は　日本政府の　財政デフォルト
面接ひとつ　受けようとせず　だが問題は　討論番組　ウヨサヨ議論
扶養家族で　納税してない　だが問題は　防衛予算が　削られたこと
履歴書ひとつ　まともに書けず　だが問題は　教育現場の　左翼の教師
飲み会ひとつ　幹事もできず　だが問題は　三菱自動車　社長の無能さ
近所に挨拶　できないけれど　だが問題は　有事法制　一致団結　隣組
自動車免許も　持っていない　だが問題は　今月発表　新車のデザイン
男としては　家庭も築けず　だが問題は　ジェンダーフリー　運動ウザイ
ダイソー以外に　行ける店なく　だが問題は　中国バブルが　崩壊する日
両親すらも　孝行できず　だが問題は　総理大臣　靖国神社に　参拝しろ
隣人の　生活音に　苦情の電話　だが問題は　沖縄にもっと　基地増やせ
信号すらも　無視するけれど　だが問題は　企業統治や　コンプライアンス
顔も洗わず　床屋も行かず　だが問題は　アナウンサーが　ブスだということ
すこし走れば　すぐ息切れする　だが問題は　自衛隊員　もっと海外派遣しろ
ウィニー起動　ゲームコピー　だが問題は　中国人の　著作権無視　通貨偽造
足を踏まれたら　大騒ぎ　だが問題は　南京虐殺　捏造虚構　すべてはまぼろし
一族内で　いなかったことに　されるけど　だが問題は　イラク人質　迷惑かけるな

>>595の正体
　　　　　　　_／￣￣￣`ｖ―--､
　　　　　 ／　　　　　　　ヾ　　　＼ 　　←独身・パラサイト・職歴なし・交際暦なし・
　　　　 /　　/　　　　　　 ヾ　　　　＼ 　　ネット漬け・ネナベ・荒らし・自作自演・
　　　 /　　　　　　　　　　　|ヽ　　　　ヽ 　嫉妬・物欲・性欲・被害妄想・虚言癖・
　　　 |　　　　　　　　　　　/　|　＼　　| 　低脳・占い妄信・欧米コンプ・ヒステリー・
　　　/　　　　// / /// 丿　| | | |ヾ＼ |　超キモブス・不潔・口臭・体臭・マン臭・
　　　|　　|　 /_/_/_/_/／　__|_|_.|_|_|＼ﾉ　道徳感なし・正義感なし・生産性なし・粗大ゴミ
　　　|　　　|　|ヽ-=・=-.|　ヽ-=・=- | ||||
　　　|　　　|　|　　　　　|　 |　　 　　|　|||
　　　|　　　|　 ￣￣￣/;:;:;:;￣￣￣　 |||
　　　|　||　 |　　　　 （;:;_⌒_;:）　　　　| ||
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　　 |　　　　　ゝ＼　　　　　　　 ノ|　|| | |
　　|　　 ||　ゝ　 　 `､_＿_,_＿_/ ||　|　|| |
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間違いなく１０年後には阿鼻叫喚の地獄へ突き落とされてるであろう奴…。

「内閣府男女共同参画局が情報操作か」
http://www.worldtimes.co.jp/wtop/education/050513/050513.html

　平成十一年六月に施行された男女共同参画社会基本法を受け、閣議決定した
「男女共同参画基本計画」の次期五カ年計画の策定作業が現在進められており、
今月下旬から大阪を皮切りに全国五カ所で公聴会が開催される。ところが、
応募締め切りが間近に迫りながらも、主催する内閣府男女共同参画局は、
ホームページ上での参加案内告知が大幅に遅れている。その一方で、一部
関係者には「早く応募してください」というメールがひそかに流されている
ことが明らかになった。行政機関の中でも最も「平等・公平・公正」を
期すべき男女共同参画局だが、「意図的に情報を操作して、自分たちに都合
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^
の良い人たちだけを集めようとしているのではないか」と疑念が持たれている。
^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^

そろそろ
女子大生不要論、亡国論が復活しても良い頃だな
こうまでフェミばか女が、「教授」しているようでは

はにわ
http://www.gender.go.jp/c-challenge/naikakufu/img/naikakufu_kyokuchou.jpg

しもた〜〜
６００ゲっト忘れたｗｗｗ

今春発刊された、八木秀次著『国民の思想』ではフェミが見事に論破されている。ていうか息の根を止められている。
必見。いつどこでも使えます。

もう既に男たちは声無き抵抗をしているよ。
おじさんも、おにいちゃんも、ぼくちゃんも
やる気無いもんね
(一部の超勝者の男だけ頑張ってるけど…)
そして、どんどんこの国が衰退し、ﾚﾃﾞｨｰﾌｧｰｽﾄなんて
言ってるけど実は超男尊女卑のｷﾘｽﾄ･ｱﾝｸﾞﾛｻｸｿﾝ
の国や、東アジアの儒教の国、唯物論の国
に抜かれちゃうんだろう。
仕上げは女性首相なんか登場し、万事休す。
(女帝のあとは国滅ぶ)
残念ながら、ここまでいかないとダメみたい。

弱腰外交ならぬ弱腰内政だな
ノーと言えないなんとやらか・・・。

＞６０２
バカフェミ女は、当然見ないふりだろう
知らないふりだろう

出産退職した女性の再就職を支援…政府が検討会議設置
http://news19.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1117974186/

またインチキやってますね

ちょっと聞いてくれよ1よ。
スレと多少関係あるんだけどさ。

男女共同参画車社会基本法に国民の責務の項目があるんだけど、
男女共同参画社会の定義とか目的とか曖昧でよくわかんないんだけど、
あれなにが言いたいの？

>出産退職した女性の再就職を支援…政府が検討会議設置

こんなことやる暇と税金があるなら、リストラされた男性の再就職を支援しろって言うの。
自殺者のほとんどが男性だろ？
自殺者の人数はいっこうに減らないんだろ？
人の命より、女性の社会進出のほうが大事ってわけか。
いい加減にしろよ。

ウザイのは
市会議員レベルの社民党議員
近所のひまな主婦あおって、「市民団体」の活動へ
誘導しようと画策する
根絶やしにすべき、社民党は

♂♀　青森の男女共同参画　♀♂
http://jbbs.livedoor.jp/bbs/read.cgi/travel/2887/1088247158/l10

★働く女性多いと高い出生率　男性の残業はマイナス要因

・女性が一生に産む子どもの数である合計特殊出生率を都道府県にみると、女性が
　働く割合が高いほど、男性の長時間労働の割合が低いほど、出生率も高くなる
　傾向にある−。２９日公表された厚生労働白書は、少子化をめぐるこんな分析も
　示している。

　厚労省は「合計特殊出生率の高い地域では保育所の入所者割合や３世代同居の
　割合も高いなど仕事と家庭を両立しやすい環境が整っており、こうした要因が相互に
　影響している可能性がある」と分析。白書は、父親の育児参加のためにも長時間
　労働は見直すべきだとしている。
　白書では、２０００年の国勢調査などを基に、３０代前半女性の労働力率（就業者と
　完全失業者が人口に占める割合）と出生率の関連を都道府県別に分析。その結果、
　両者には緩やかな相関関係があると結論付けた。

　http://flash24.kyodo.co.jp/?MID=RANDOM&PG=STORY&NGID=home&NWID=2005072901000402

猛烈なインチキきますたｗ

>>611
＞緩やかな相関関係

激藁

それなら、女の社会進出と少子化、男女共同参画と少子化の相関関係の方が説得力があるなｗ

イタイ女が降臨しますた！

おまいら、女性総合外来について語るのだ！＠病院・医者
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/hosp/1122482405/

なめ猫♪というブログにインチキ男女△電波に詳しくある。

http://blog.goo.ne.jp/hagukumukai7

みんなーーニュースだよ〜

そのなめ猫♪さんがフェミニズム批判の論客
林道義先生（元東京女子大学教授・日本ユング研究会会長）の
ホームページに掲載されてる。

もっともなめ猫というＨＮではないけれど・・・
http://www007.upp.so-net.ne.jp/rindou/iken3.html　林道義のホームページ

県の教育委員会も認めていないという性教育を推奨した行政は
子供たちを洗脳する 狙いがあるのは間違いない。
この勢いで八女市子ども女性政策係、
教育委員会に電話・メール・ファックス凸しよう!!

宛て先はなめ猫♪にある。
http://blog.goo.ne.jp/hagukumukai7/

9兆円の使い道はどうなっているんだ？

>>616
いまや10兆円超えてます。

>>616
フェミ利権団体への献金。

ほそきかずこが男女共同参画やるべきだ。

厚労省：男女雇用機会均等法について意見募集

８月３１日必着
どんどん書き込もう
でないと、フェミどもに占拠されるぞ！

ttp://www.mhlw.go.jp/public/bosyuu/iken/p0801-1.html

男女共同参画と言うけど、共働きをする女が増えれば、増えた分だけ他の労働者の
賃金を減らす必要がないのか。
だから、失業者が発生するのだろう。
共働きしても他の労働者の賃金を減らす必要ないのなら、国民全部が共働きすれば
全部の家庭で賃金が２倍になるという結構なことには並んだろう。

税制などの見直しが必要だろう。夫婦単位にするとか。

http://news19.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1126697290/
【少子化調査】"日本だけ" 女性の社会進出進んでも、出生率は低い状態★３
1 ：☆ばぐた☆ ◆JSGFLSFOXQ ＠☆ばぐ太☆φ ★ ：2005/09/14(水) 20:28:10 ID:???0 ?##
★少子化調査：日本の出生率、女性の社会進出に比例せず

・国際的に女性の社会進出が進んだ国ほど出生率が高い傾向があるのに対し、日本は
　女性の社会進出が同レベルの国と比べて出生率が低い状態にあることが１３日、政府の
　男女共同参画会議の調査で明らかになった。

野党、のきなみ壊滅状態になったから
ジェンダーフリー運動
急速に下火になっていくんじゃないかな？

メデタシ、メデタシだな

>>623
女性が社会進出すれば、出生率は回復するのです！！
といって、いままで何兆円もつぎ込んできた税金はどうなるのでしょうか？
結果が違えばお得意の詭弁で逃れるだけですか？？

>>624
おめでたい奴だな。
そもそも自民党が男女共同参画を起こしたんだぞ。

自民のジェンダーフリー論者もちゃっかり当選してるし。
男性差別に関心のある奴でもこの程度の認識なのだから
国民なんぞどうとでも騙せるわな。

過激派操る「国連」に騙された日本の男女共同参画
http://www.sankei.co.jp/pr/seiron/koukoku/2005/0505/ronbun2-1.html

女性センターで働いている香具師は、高待遇って本当でしょうか？
休み放題、給料高いとか・・・

＞６２８

　知り合いにいるけど、半分以上が嘱託職員だから、契約社員なみの給料らしいよ。
休日や祭日はイベントとかあるから、休めないみたいだしね。それに、職員自体は女性センターに
配置されることは試験の段階では知らされてないらしい。入ってからいろいろびっくりするらしい。

こんなのに税金を使っている内閣府というのは何なんだ

人権擁護法案のフェミ版が男女共同参画推進

age

民族愛国英霊兵士に家族を殺された被害者にとってそんな甘ったれた意見はどうでもいい！

家族殺し犯罪者としての英霊問題
http://members.at.infoseek.co.jp/NankingMassacre/mondai/gyakusatu.html
http://esashib.hp.infoseek.co.jp/tuzimoto39.htm
http://members.at.infoseek.co.jp/YaYa/isihara.htm
北コリアの天皇である金正日さんが特攻隊の英霊が祀られている廟を参拝した。
国家と民族のため、愛する家族を守るために日本人拉致を決行した拉致特攻隊の
愛国犯罪兵士たちが祀られている人民軍民族愛国英霊廟を参拝したのである。
１０月１７日にはジャパンの首相小泉さんが靖国神社を参拝した。
国家と民族のため、愛する家族を守るためにアジアで強姦侵略強盗殺人を決行して
今もアジアの被害者家族からペンキやペットボトルを投げつけられている愛国兵士が英霊として祀られている軍拡神社である。

身内を殺された被害者の家族から見れば北コリアやジャパンの民族愛国英霊兵士は何十年経とうが許すことの出来ない犯罪者である。
英霊という犯罪者の問題を、政治や宗教や外交の問題に決して矮小化してはいけない。

思うんだけど、少子化対策として、一夫多妻制を復活させてはどうだろう？

年収１００万や２００万や３００万のフリーターや派遣・契約の男に
結婚して子供をもうけろ、というのは酷な感じがする。
一方で、ホリエモンや三木谷なら妻１０人、子供２０人いても
養っていけるだろう。

だから、貧乏男には結婚や子供をあきらめてもらう代わりに、
金持ち男に一夫多妻を認めればいいと思う。
女としても金持ち男と結婚できる機会が増えていい。

それに、貧乏男のＤＮＡが断絶して金持ち男のＤＮＡだけになれば、
社会も発展すると思う。

成程、妙案だ。
中出しは金持ち男に限定し、貧乏男はオナホールで我慢汁

>>634
待て、金持ちでもぶさいくなのは大勢いるぞ　ほりえとか。
中田氏しまくるべきなのはスポーツ選手や男性タレントや歌手だよ

よい男の遺伝子をガンガン増やしていかないと男はいつまでたっても成長できない。
女はそのために生まれてきたのに、いまだに結婚願望なんてものがありやがる
しかもちっぽけな年収で下限つけて男の反感を買うようなことをほざく。
人間として、雌として死ねばいいんじゃないか