コニカミノルタ裏事情　その３０

前スレ
コニカミノルタ裏事情　その２９
http://mamono.2ch.net/test/read.cgi/company/1231822946/

派遣切りされて秋葉原通り魔事件を起こした、加藤容疑者の気持ちが最近分かってきた

BJの大阪相当ヒドイらしいよな！パワハラ上司はクビしないと

大阪 どぅ酷いの？

俺は、東京・日野にあるコニカミノルタの工場に派遣されてる派遣工です。
今月末で、俺を含め50人近い派遣工が、会社都合で契約更新されず、解雇となります。
よって、１０月の失業率ＵＰに貢献します(`･ω･´)ゞﾋﾞｼｯ!!
ちなみに今回の解雇は、日野で生産していた医療用のレントゲンフィルムと、印刷用の製版フィルムの生産中止によるもの。
医療用は日野で生産されていた以外の製品のみ、山梨の甲府にある工場で生産継続だが、印刷用は完全に事業撤退で終息。
今後、日野では製品を作らず、日野でやることは、甲府で使用する材料のみの生産と、甲府からの少量製品包装のみ。
となるので、日野に勤務するKM従業員は相当減る。（ただし、正社員のリストラはしていない）
フィルムの生産工場は規模が大きく、それに関わる人員も多く、海外への移転や新規建設は不可能。
医療・印刷共にデジタル化で世界的に需要が無く、頼みの輸出先は金の無い途上国相手。
国内で人件費を削減しても、世界を相手に競争できないらしいく、円高＋原料高であえなく事業撤退。
けど、労組が強くて正社員がリストラ出来ないで、コニカミノルタ経営陣涙目ｗ
正社員は他事業所へ異動（転勤）を既に始めている真っ只中、マイホームを買った正社員涙目ザマァｗで、俺メシウマｗ
ちなみに、他の事業所も正社員は余っているから、社内失業者状態でザマァｗ

＞労組が強くて正社員がリストラ出来ないで、コニカミノルタ経営陣涙目ｗ

労使で連携して、嫌がらせはしているけどね

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↑秋田

F-3にいる､ESSの社員の行方は､どうなった？

>>9
F-3は残るっしょ

F-3のXO､N-XO､HCは稼働してるのかな？

ﾚﾝﾃｹﾞﾝﾌｨﾙﾑの製造が中止になれば必要ないよね｡

ﾚﾝﾃｹﾞﾝﾌｨﾙﾑ　×
ﾚﾝﾄｹﾞﾝﾌｨﾙﾑ　○

間違えた…

>>11
DRYの小サイズの包装で、１ラインだけ残るって聞いた
派遣は全員今月末で解雇

>>13

じゃあ…N-XOのみだね｡
派遣が全て解雇か…

その上、ESSの嫌われ者、●子がF-3をみるらしい。
ESS社員涙目

MKC-2とF-3が統合され、１１月からESSの業務請負になる

>>16

MKC-2とF-3が統合されたらF-3にいる正従は､U-6あたりに流れるのかな？

>>17
既にA-1やU-6は、MG正従のキャパ一杯だから、他に異動かと

>>18

そうなんだ…

今日は､色々と情報を
ありがとうm(_ _)m

>>19
じゃ、情報料として指定口座に入金してください

コンサルのパッケージソフト買って
機会均等（馬鹿でもできる開発、馬鹿でもできる経営）
を選んだのは労働組合だろ
地獄に落ちろ

＞５
BJに人まわしてほしーな。
まぁ、BJきてもつ人間、使える人間はいそうにないがな。
いままでどんだけ楽だったかがわかると思うぜ。

よかった
http://konicaminolta.jp/manten/program/index.html

>>20
口座を教えてよ

日野の食堂のメニューが、しょぼい割りに高い件

食堂やってる業者が
受け取った委託料の一部をコニミノ幹部のために
交際費として拠出しているのでは

旧Ｍのときは、そういう迂回交際費で指定のバーやキャバレーまで
無料で使用できた
手配は人事部厚生課がやってた
その役割は今の総合サービスが受け継いだ

集団健康診断やってる健診機関も
市場価格より大分高かったが
厚生課は絶対に値切らなかったし
健診機関の変更もなかった
実に不思議だった

ＢＴの政権交代まだ〜？

BJ解体まだ？

＞２９
BJはBT捨ててでも生き残るのでよろしく！

http://www.gii.co.jp/report/id84666-us-mfp-digi-copi.html

低segにも力をいれてくれ。BTよ。

>>28
ＢＴの旧Ｍ主体の執行部か痛い・・執行部解体まだ〜？

BTの援助なければ、既に大赤字のBJ
あと使えない管理職大杉

ＢＪの管理職はバイト以下だな

>>33
>>34
おまいら、BJの協力会社の連中だろw？

そもそもBJというのは、グループ会社
の使い物にならないクズの受皿にすぎ
無い。

それらのクズ社員を抽出してBJに異動
させ、北鮮の強制労働収容所なみの苛
酷なノルマを強いて、依願退職に追い
込む、という算段だったはずだが

>>32　どんなところが痛いの？？

BJなくならないでしょ
(笑)
何だかんだと大企業だし
BJ 福岡・大阪 安泰

福岡　いらない。大阪か東京の出張所扱いで十分。
監視強化しないとまた不祥事を繰り返す可能性大。
東京の経理部は特殊な連中と知っているのか？

このままだと、福岡の不祥事の責任は揉み消しだな　株主になんて説明するんだよ？
BJ福岡に限らず 不祥事や万年赤字になった責任はとらせるべきだよな
とくにＭ体質の管理者は責任転嫁が上手い、こんな　管理者はさっさと栗鼠するべきだよ
早期退職でも　うまく逃れて、しぶとく残ってるし。
部下からも支持されていないんじゃないか？
そういえば、BJ九州はいつからBJ中国と一緒になった？

そもそも不祥事と思ってないんじゃないかな
もみ消しに失敗しただけ　と思ってるんじゃないかな

前スレ。
＞＞　935 名前：名無しさん[] 投稿日：2009/09/11(金) 16:15:04 ID:F+cVSf970
＞＞　来年は賞与全額カットだろ
＞＞　939 名前：名無しさん[sage] 投稿日：2009/09/12(土) 13:18:00 ID:ZCfSEfib0
＞＞　>>935
＞＞　冬の賞与が無くなる件。

＞３３
BJが赤字なのはBT製品が糞だからだろ？ｗ
違うか？
採算とれる機械をだしてから言おうね。

有機ＥＬ　無機ＥＬ　の発売が事実上不可能となった今
どんなネタで株価を上げたらいいのか

困ったなあ

そういえば、BJ九州はいつからBJ中国と一緒になった？

????????????????????? ?

日野に勤務する方に質問です。
フィルム生産終了にともない、余剰となる正社員数は？
現時点でリストラせずに何処が受け入れるのでしょうか？
コニミノグループで余裕のある部門てあるの？？？

>>45
日野にいて転勤（単身赴任含む）が出来る人は、甲府サイトにある医療用（Xレイ）フィルムの
製造工場に行きました。
ここで製造しているフィルムは、日野で作っていたものと異なるタイプの製品です。
フィルムレス化が進んでいるこのご時勢、ここの工場も先は長くないと思いますけど…
（さらにいうと、甲府は派遣社員の比率が元々多かったのに、日野から正社員が異動してきたため、
派遣社員が玉突きで解雇され、人件費の高い正社員で操業しているため、自らクビを締めてる）
ちなみにこの場合、所属している会社に変更は無く、MGのままなので（職場）「異動」って事になりますね。

転勤が出来ない人は、同じ日野の敷地内にあるTC（コニカミノルタテクノロジーセンター株式会社）へ
行く正社員が多いです。この場合は会社が変わるので「転籍」って事になりますね。
どうやら、ここで有機EL照明の試作を行っているようです。
今のところ「ごくつぶし」状態なので、商業化に失敗したらリストラになる恐れはありそうです。
（経営側としてはそれが狙いか？と、勘ぐってみる）

来年の今頃になれば、世界同時不況により建設を中断していた、OTの液晶パネル用TACフィルム第７工場
（神戸の西神サイト）が新規稼動すると思うので、そこへの転籍（異動）もあるかと思います。

とにかく日野は、生産設備や製造する製品が無いのに、正社員大杉だと思います。
（まぁ、今月末で多くの派遣社員は全員解雇となりますが…）

>>46
詳細情報ありがと。それにしても栗鼠に関して言えば旧Mサイトって殆ど無傷じゃない？

>>47
旧Mのサイトは優遇されてるね
まぁ、合併後はそっちの事業（事務機器）メインで進む事になったから仕方ないかも
旧Kのサイトの方が、過去の事業内容からいって、維持するのにも￥がかかってただろうし

今となっては、どっちの事業も…だけどな

>>48
でも旧Kの方が拠点が集約されていて生産性に関して云えば、良いのでは？

複合機に関して言えば、旧Mはあちこちにサイト分散されていて非常に効率が悪い様に見える。しかもカラー重視のMFPやオフィスプリンタなんて全然売れ無いし。

という事で、栗鼠に関して言うとふk

>>49
不公平感がある(旧Mが優遇されている感)

旧Ｋはオプト以外は糞だから仕方ないよ
汝自らを知れよ、糞クン

>>51
確かに
けど、SE（センシング）の母体は旧Mだよね？

急激な円高ワロタ
と言っても、最近は輸出する製品も無いから関係ねぇーかｗ

＞３９
福岡の不祥事の責任、処分通達でたね！
降格とかあったけど、チョット甘くない？もっと厳しくしないと
たぶんまた、やるよ。誰かが。

>>52
ＳＥって、まだ事業会社として存続するつもり、させるつもり？
そりゃ株主以前に良識が許さないんじゃないの？

福岡の不祥事の処分 詳しく知りたいです

九州の処分　Ｋ関係者が多かったから　大甘　BT納得したか？
>>50　ＢＪは逆でそれはそれはすごいよ。

アホ社長、一社員のやった犯罪に全員でケツ持ちさせる気なんて只の基地外か？

連帯責任
問題の社員を放置した周囲も責任ありだな。
むしろ人材育成という面では、上司は失格。
それを入れた人事も降格にすべき。

不祥事は不祥事なんだろうけど、実態がよく分からねーや
関係者全員にカウンセリングを受けさせよ
秘密は絶対守られると確約しておいて、カウンセラーから情報取れ
いつものやり口だけど
そうすれば、今回の不祥事を生みだした土壌っつーもんが把握できる
その後に土壌改良しる

根本的な改善を果たす前に経営破綻する件。
もって年末でしょ常考。

>>61そういう事話してて、カウンセラーにチクられても知らんぞ

>>61
JALやエルピーダのように、公的資金での支援を要請してくるかも知れん

>63

却下されましたｗ

ダイエーを助けたんだから、コニミノだって助けるでしょ

さすが国も、コニミノは助けないだろ

よく考えてみたら、数年前まで偽装請負という違法行為をしていた会社を、国が助ける訳ないな

冬のボナス大幅減？

>>68
売り上げのあるOTだけ増額だろ
といっても、労組が一緒だから、他の会社も増額だお

俺はここの派遣工だ。まぁ、あと３日もすればそうじゃなくなる訳だけど。
もう最近の日本は、「社会の存在価値」そのものが崩壊してるな。
こんなん社会じゃないだろ。
元々生活に余裕・保障のある公務員や、大企業の従業員など既得利権層が富み栄え、
その連中を支える非正規雇用者は貧困・自殺。
シンプルな社会の意味って、「弱者救済」から始まった訳だろ？
法整備の無い時代の、暴力がまかり通った弱肉強食世界じゃ、弱者が生き残れない。
それだから、弱者の為に法や制度において権利守ってあげよう、無政府じゃ狡猾・要領のいい奴だけが栄えるから、
そいつらから多めに徴収し、貧乏人からは負担軽くして、少しでも格差を縮めよう、それが社会の意味だろ？
強者保護して、弱者切捨てなんざ、そもそも社会の意味が無いじゃん。
こんな社会じゃ、秋葉原連続殺傷事件を起こした加藤みたいな奴が、今後量産されてもおかしくないよ。
そして、そんな連中が起こす犯罪被害に遭うのは、回りまわって既得権益層になるわけだ。
俺おかしい事言ってるかね？

>>49
八王子と日野とか、近くても集約してるとは言えないだろ
片方だけでいい

>>70
＞元々生活に余裕・保障のある公務員や、大企業の従業員など
・・・になればよかったじゃん？そういうのになりたくなかったんだろ？
組織に縛られるのがイヤだとか、オレにはオレの夢が、いつかビッグな
ミュージシャンとか、単に公務員試験の勉強が面倒だったとか・・・
公務員とか企業の正規従業員とかになってるヤツって、たまたまなれた
訳じゃないぜ。やるべきタイミングで、相応に勉強や努力や地道なこと
やってきてるぜ。そこをやらないで逃げてきて、結果必然的に弱者
になっちゃたんだろ？好きで気楽だから派遣になったんじゃないのかい？
お母さんが心配してただろ？そんなことばっかりやってちゃ就職できないよって？
そういうのクソ食らえって思ってた、思ってるだろ？それじゃしょうがないよ。
抜け出せないぜ。その辺から自分が変わることだな。
俺おかしい事言ってるかね？

70=72

>>72
コピペだからほっときなさい

コニミノもダイエーも、世の中からなくなっても
関係者以外、誰も困らない
という点で共通している

もし、コニミノを助けなければ
法律に基づく取り扱い平等の大原則に抵触する

政府はコニミノを救済すると見た

>>75
ダイエーは地方の雇用と買物を担っているからな。JAL同様、インフラだから潰せないし、勝ち組による市場寡占防止の題目もある。

コニミノにはそれが無い。よって政府による救済は無いだろう。

こんな会社に税金は一円たりとも使う必要なし
切り売りして糸冬 了

>>72
努力しても、なれない環境ってのがあるだろ
お前らは単に運が良かっただけ
そのうち痛い目に遭う

大体、会社に勤めていれば、
給料・医療・退職金・年金・介護が得られる時代じゃなくなったんですよ。
そんな幻想は、実現しないんですよ。

すでに、会社は普通に倒産する時代なんですよ。
だから、会社に貢献すれば報われるなんて、言えないんです。

トヨタ、キャノンなどの大手製造業１６社　内部留保金３３．６兆円

大量の人員削減を進めるトヨタ自動車やキヤノンなど日本を代表する大手製造業１６社で、利益から配当金など
を引いた２００８年９月末の内部留保合計額が、景気回復前の０２年３月期末から倍増し空前の約３３兆６０００億円
に達したことが０８年１２月２３日、共同通信社の集計で明らかになった。


こいつらです。戦犯は。
奴隷で儲けた金を投資するわけでもなく、貯金しております！！！景気停滞の主要因です！！

＞８０
まったく同意

同感だたｗ

>>78
お前は単に運が悪かっただけだよね
そうだ、そうだ、運が悪かったんだ
実力もやる気も根気もあったし
自分の出来ることも全てやったし
でも運が悪かったんだ

何だかんだ言っても、こんなクソ会社の正社員になんてなりたくないけどなｗ

円高ごときで潰れる会社は、そのまま潰れた方がマシ
目先の利益に溺れて、輸出と人件費削減（非正規雇用化）に頼りすぎた証拠だろ

どこの業界でもそうだけど、今は不景気でいつか回復すると思ってると倒産しちゃうよ。
全ての構造が変わった。

>>84
どこなら正社員になってみたいの？言ってみな

セイコーエプソン

福岡で不祥事起こした高岩はクビになったの？

>>88
世間知らず
>>84
答えられないだろ？
こんなところだけはイヤとかいうやつに限って
じゃ、どこならいいんだ？ときくと答えられないんだよな
不運とかいってるやつの共通症状

福岡の処分が詳しく知りたい
調べたけど分からなかったので、お願いします

>>89 既に懲戒解雇済み
そして当時の管理者には甘い処分のみ

知り合いが関連会社に勤めてるんだが、やばいのか？

言われるほどにはヤバくネ〜

事務機は深刻な販売不振みたいやけど、やばくない
カラー機はもう虫の息だけど、回復の見込みあるん

事務機：旧Ｍは野党になってみれ、政権交代せんと再生無し、無策の社長とゴマすりスタッフ

年末までに経営破綻必至の件。

円高でメシウマｗ

800円割れ目前！
年末には…

>>97　　年末までは持つだろうが、来年3月期は限りなく危ない
12月に転換社債の返済期日を迎えるも、社債の再発行はかなわない
メインバンクも貸しはがしするために、わざわざ転換社債を発行させたのだから、追い貸しはしない
仕方なく手持ちの現金から支払うが、それがもとで資金繰りに不都合が生じるのでは・・

輸出銘柄は全部ダメだな

事務機器部門はコニカと合併してノルマが減ったらしいけど何で？

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俺はコニカミノルタが倒産するまでこのスレを見守るからな
元派遣工の俺が死ぬのが先か、倒産するのが先か
それくらい根にもってるし、執着してる

>>104
法的に倒産と言えないが、来年度第一四半期を迎える事なく経営破綻するのはまず間違い無い。

この円高長期化と情報機器市場の縮小、更にHPーキヤノン提携等の大手主導の業界再編成が始まった。外資はコニミノから手をひくだろう。

以前は他社による経営統合のガセネタが浮いては消えたが、提携先が見つからないまま経営破綻になると見ている。

経営破たんしても即全社員解雇とかはありえないよな

なんだかんだで現状維持のまま行きそうな気もするが

セブン-イレブン全店舗のマルチコピー機をリニューアル　2009年9月16日

株式会社セブン-イレブン・ジャパン
富士ゼロックス株式会社

・nanaco決済や携帯電話との親和性を向上する新機能搭載
・2009年10月から本格導入開始

株式会社セブン-イレブン・ジャパン(東京都千代田区、代表取締役社長 最高執行責任者(COO)：井阪　�驤�)と
富士ゼロックス株式会社(東京都港区、代表取締役社長：山本 忠人)は、店舗でコピー、ファクス、デジカメプリント
などの各種サービスを提供している「マルチコピー機」を2009年10月より全面刷新、新サービスを搭載した新マルチ
コピー機として本格導入し、2010年3月末までにセブン-イレブン全店注1(2009年8月末現在12,467店)へ導入完了
する予定です。

ニュースリリース
http://www.fujixerox.co.jp/release/2009/0916_multicopy.htm

↑リンク訂正

ニュースリリース
http://www.fujixerox.co.jp/release/2009/0916_multicopy.html

工場の後片付けまでしてやったんだから、先に逃げて行ったクソ正従どもは、
最後の日くらいF-9の外まで来て、お礼の一つでも言いに来いや
ＭＧ社長以下、取締役も頭下げに来い
派遣に偽善を通すなら、最後まで通しやがれ
どうせ、ビビって来ないんだろうけどなｗ

来年3月期決算は酷い結果になること間違いない
それを財務諸表上、どうやって誤魔化すか
誤魔化した数字を、どうやって公認会計士に承認させるか
今、経営者はそのことで頭がいばーいだろうな

>>110
あんた（派遣？）の居た事業はちょいヤバかったかもね
そうでもない事業もあるんよ
全体としては食えるから、結果なんとかなるんだよなあ
長い目で見れば死期を遅らせているだけかもしれんが
あんらたが期待するほどポッキリは折れないもんよ、企業って・・・
残念でしたね

たいてい行くときは突然ポッキリ来てあっという間になくなるよな
もしそうなったとしたら、ざまぁとか言う暇ないと思うな

>>112
外野からはそう見える
内野からは違うものが・・

倒産はさすがに無いと思うが、産業雇用再生法の適用とかはあるかもな…

もしくは、JALのように国が直接支援するか…

いずれにせよ、国民の血税が投入される事に変わりないが…

あのパイオニアやアイフル、山水ですらつぶれていなんだから大丈夫だろう

>>114
業界の企業が多すぎる
合併誘導されるだけ
たすかるとおもってるんか？

三田工業の例を見てみれば分かると思う
吸収合併文化を持った会社が名乗りを上げるだろう

京セラかパナソニック、そのどちらかだろう

あたらん勝手な予言するがよろし
過去スレ　責任無いとはいえ無責任すぎる発言多すぎ・・・
モリタポイント払ってみるがよろし

あぁ、最終日の勤務がｵﾜﾀ＼(^o^)／
今から俺も念願かなって、無職＝犯罪者予備軍ですよ(笑)
しかし、F-9工場横の粗大ゴミ廃棄場、山盛りでﾜﾛﾀ
こんなんでエコとか言える会社かよ
俺らも解雇されてゴミ同然だけどなｗ
まぁ、後は正従だけで精々頑張れや
「たねプロジェクト」とか、金にならない妄想遊びに励んでください

御社における新事業の失敗を心より願って、お別れの挨拶とさせていただきますぅ
さよならぁ〜(^O^)/~~

>>119

念願かなって良かったな
無職おめでとう♪
ﾌﾟﾌﾟｯ(￣m￣*)

犯罪者にならないように
頑張れよ(笑)

京セラに吸収されると賃下げになるから
従業員は反対するだろうね

>>120
こんなレスをしてくるなんて、会社の程度が知れてるなｗ
言っておくが、その犯罪者予備軍＝解雇された俺達を生産したのは、お前の会社なんだからな
弱者を切り捨てた社会の行く末は、誰もが犯罪に遭う可能性が高い社会だ
安易に解雇なんてすると、そんな殺伐とした日本になっちまうんだよ
人のクビを絞めた事で、自分のクビも絞めてる事に気付けカス

>>122

おいおい興奮するなよ
無職になることによって念願がかなったんだろ？
違うのか？(￣〜￣)ξ

2/3ヶ月前から、ヤツは10月にはクビっていわれてたのに、なぁんにもないまま、10月1日を迎えそう(ToT)

>>120
次は程度の高い会社に派遣されればぁ？

Somebody!

京セラに吸収されたら
京セラ三田コニカミノルタか？
どこぞの銀行みたいだな

>>118

ＰＩ売却のすっぱ抜きは完全的中だったけどな
まぁ２ちゃん読者というのは、ウソを見抜きながら読むから
心配には及ばないと思うよ
これから先に起きることは、部分売却か完全身売り、
そのどちらかになるだろうな

Oｐｔを売却してその金で有利子負債を減らして、複写機主体で生き残る　→　確率６０％
複写機を売却してその金で有利子負債を減らして、Oｐｔ主体で生き残る　→　確率３０％
完全身売り、つまり吸収合併の憂き目にあう　→　確率１０％

ちなみに、Oｐｔの売却価格は１２００億以上と思われる
複写機は６００億がやっとだろう

有機EL照明が商用化できたら、開発に携わったTC従業員共々身売りするかな？

>>128
オプトはソニーかシャープ、プリンタと複合機は京セラか東芝かパナ、MGはGEにバッタ売り。

有機EL照明も自社で生産しないんじゃね？
TCで培った技術だけ売るみたいな感じで

>>130
お偉方と組合幹部としては、自分達の行先さえ保証して貰えれば何でもアリなんじゃ？

KM解体バラ売り間違いなし。

ＫＭ解体って一緒になった意味ないじゃんｗ

つらい日本社会でグチをはく気力もない・・・な
すべてをあきらめた氷河期世代。
そのかわり・・・ささやかな抵抗をしようじゃな〜い。

＜サイレント・テロとは＞
現在の社会状況、または自らの置かれた社会的状況に対して悲観的観測を抱きながら、
それを「現実」として受け入れようとするときに起こる人々の行動。

その「悲観的状況こそが「現実」なのだ」と諦観する、一種の「絶対観」的な「現実肯定」に基づいて、
「スロー消費」「非婚・晩婚化」「少子化」「NEET」「ひきこもり」「自殺」などのように、さまざまな社会活動
――消費行動や人間関係、ひいては自らの生存そのものを消極化、縮小、または消滅させていくこと。

これらの消極的かつ間接的な暴力によって、意図するとせざるとにかかわらず、
「見えない社会の空洞化」が引き起こされる。現在の社会に対する消極的抵抗、
あるいは沈黙の異議申し立てであるといえる。

一言でいえば「無駄な消費はするな」って事です。

>>110 上期相当売り上げ悪いよ！計画大幅未達成

さすがに中間決算で下方修正だろうな

今後はMGが中心になるよ

>>137
逆の中心ですね、分かります

いやいやMGが主体の光学医療機器会社になるんですよ
とりあえず打倒オリンパスと言うことで

　見ておく様に。


REPORT-無形的・証拠収集困難な方法での犯罪(電磁波犯罪)

オリンパスＧ翼システムの犯罪を告発するスレ２１
http://mamono.2ch.net/test/read.cgi/company/1250572752/
これが本当の売国奴？安部・福田・麻生スレッド
http://mamono.2ch.net/test/read.cgi/company/1244340619/

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　　　|l　　´ヽ,ノ: 　　| |　　　（´・ω・｀）　　　 ,l､:::　　　 ￣￣::::::::::::::::
　　　|l　　　 | :|　 　 | |,r'",´￣￣￣￣￣｀ヽ､l:::::
　　　|l.,＼＼| :|　 　 | ,'　　　　　　　 :::::... 　..::ll:::: 　　民主党に投票したら
　　　|l　　　 | :|　 　 | |　 　　　　 　 :::::::... . .:::|l::::　　　景気回復して株も高値安定
　　　|l＿＿,,| :|　 　 | |　　 　　　 　 ::::....　 ..:::|l:::: 　　 就職口もたくさんできて
　　　|l￣｀~~| :|　 　 | |　　　　　　　　　　　 　|l::::　　　 最低賃金も上がって派遣は正社員
　　　|l　　　 | :|　 　 | |　　　　　　　　　　　 　|l::::　　　増税はしないで色々な手当がついて
　　　|l　　　 | :|　 　 | |　　　''"´　 　　　 　　 |l::::　　　 年金や貯金の心配もなくて
　　　|l ＼＼[]:| 　 　| |　 　 　　　　　　　　　 |l::::　　　結婚もできてたはずなのに
　　　|l　　 ｨ'´~ヽ　　| |　 　 　 　　　 　｀`' 　 |l::::
　　　|l-''´ヽ,／:: 　　| |　　　''"´　 　 　　　　 |l::::　　 テレビではそう言っていたのに
　　　|l 　／:: 　 　　 | ＼,'´＿___..:::::::::::::::_`l__,ｲ::::
　　　l}ィ:: 　　　 　 　|　　`´::::::::::::::::::::::::::::::`´::::::

有機ＥＬ照明で
今、流行りの室内野菜工場プラント
でも発売してみてはどうでしょう

有機ＥＬ照明の開発に失敗したら駄目だけど・・
失敗したら
このネタで、３年間くらい、出す出す詐欺やったらどうでしょう

　　　　　　　　　＿j^⌒ヽ=､_r─､.
　　　　　　　 ／: : : : : : : : : : :｀´｀='ﾊ､.
　　　　　　／: : : : : : : : : : : : : : : : : : : ｀ｔ､＿
　　　　　/: : : : : : : : : :.＿＿: : : : : : : : : : : :ハ
　　　　 ｛: : : : : : : : : /´　　 ｀｀ー-､: : : : : : : :j
　　　 　 |: : : : : : : ／　　　　　　　　｀ヽ: : : : : |
　　　　 f: : : : : : 彳　　　　　　　　　　　､: : : : :｝
　　　　 |:,._: : : ／　　__　　　　　　　　　 |: : : :/
　　　　 !f´ヽ.: ﾄ､　　　｀ｰ-､　　 　 　 　 i: : :/
　　　 　 { l=7:j　 ヽr'´ｬｭ､｀ヽ‐-　-‐‐- j: :./
　　　　　ヽ　｀.　　 |　 ｀ ´　ﾉ⌒´ｬｪｧ､ヽ:f´
　　　　 　 トl　　　 ｀-____.ノ　 代 ｀ ´　fﾉ' 　　派遣は人ではないのなら、法を守る必要もない
　　　　　　ﾚ|　　　　　　 ( 　 .ヽ｀ｰ--'/ 　　　　
　　　　　　_ﾄ 　　　　.:　.:.｀:.l´:. . ..　 / 　　　　　
　　__　　 /|,-､　　　 ｀ｰﾆﾆY=､,.　 / 　　　　
　　! ヽ. /　!__jヽ　　　　｀ｰ‐ '　 ／ 　 　　　　　革命家　加藤智大（２５）
　 _,ﾊ　j.　 |　1　＼_｀_　　　ノ／｀｀‐､
／　ﾊ　∨ !__.i　　　｀￣￣　/|｀,　　 ヽ｀｀ヽ
　　　ﾊ　∨|　ﾄ､　　　　　　 ﾚ'　　　　 ヽ　　｀｀ヽ.
　　 　ハ　､!　 !ヽ　　　　　 /　　　＿　 ＼　　　 ＼
　　　　/´￣｀｀ （＾iヽ　　　/　　　｀7　｀ー‐､
　　　 ｛　-'^｀ヽ　ヽ　〉=_./!　　　／
　　　｛　ー‐､　｀ヽﾒ　!　 f´　 ／

これからは…

福岡BJが安泰だ

>>144 高○が警察の事情聴取で色々うたうからヤバい奴が…

この会社って上司の車洗ったりしないと昇進できないって聞いたけどマジ？

福岡の元支店長の尾崎とかの車

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　民
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　主
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　す　　　 .支
　　　　　　　　　　 　　　　　　　　　　　　 で　　　　持
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　に　 　　 者
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　詰 　　　.は
　　　 　 　 　　　　　　　 ノ´⌒｀ヽ　　　　ん　　　　も
　 　 　　 　　　　　γ⌒´　　 　　 ＼　　 で　　　　う
　　　　　　　　　.／／ ""´ ⌒＼　　） 　 .い
　　　　　　　　　.i /　 ＼　　／　 ｉ　）　 　る
　ｒ‐､　　 　 　　 i　　 (･ ）｀ ´( ･） i,仆､　 ｗ
　}　,!　_　 　 　　ｌ 　　　（__人_）.　 | ｿ＼,.､- ' "´;;￣::
　j _,!ﾉ　）"￣＞.＼　　 　｀ー' 　 /／,r／:::::::_,..､'''　..,,
ﾌ ,､'-‐'ｌ"￣ﾘ;/::;;/::} `:::｀:ー'／'∠;:／｀ﾞヽ・．‐´
‐' 冫‐i '"フ:;/::;;;{!　`ｒ‐'"フ´〃ｼ:;;/　" ヽ､.　ﾘ'"　　,､_,
. '",.ィ/￣_:;/::;;ｲ `'ー ''／ｦﾘ/;/r'/,r─‐-､　(∴,､-''"
　 '二⊃ヾ/.:;;/ ｀ｰ-‐/Ξ/ｯ/ｒﾚヘ{ |￣|　 ｀''"

がんばれ。
人事と労組。

【求職】解雇・倒産に備え必死--在職者のハローワーク通い急増 [10/02]
http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1254490493/

有効求人倍率が過去最悪の水準に低迷し、近畿（２府４県）の完全失業率は６．７％に
悪化するなど、雇用情勢はなお予断を許さない。倒産やリストラへの不安が広がるなか、
在職中からハローワークに通う人が都市部で増えている。正社員、派遣、パート……。
立場は違っても、安定した仕事に就きたい、との思いは同じだ。

■正社員

９月中旬の土曜日、西日本最大のハローワーク梅田（大阪市北区）。１２５台ある求人
検索機の一台で、ワイシャツ姿の男性が画面を食い入るように見ていた。

大阪府内のメーカーで働く正社員（２５）。訪れた契機は、会社が募った１００人規模
の早期退職だった。同じ職場のベテラン社員が次々に手を挙げた。同じころ、「部署
縮小」を理由に府外の工場への異動を命じられた。「いよいよ危ない」と感じた。

泥船から逃げるなら今かも知れない――。悩んだ末に転職を決意。８月に初めてハロー
ワークを訪れた。

だが実際の求人を見ると、今と同じような職種、待遇での募集はほとんどなかった。
「不況のなかで、自分がスキルアップして実力をつけないと、転職も簡単にはできない
と痛感した」

※もう少し続きます。

>>149の続き

■派遣

京都市から来た派遣社員の男性（３５）は、６月からハローワーク梅田に通う。勤務先
のメーカーでアルバイト数人が一斉にクビを切られ、残ったのは派遣社員数人と正社員
だけ。上司からは「君は仕事ができるから大丈夫」と言われているが、「次は自分」と
危機感を募らす。

今春、長年付き合ってきた派遣社員の女性と婚約した。安定した職を求めて事務職や
介護職の正社員に応募したが、すべて落とされた。「失業するかもしれないのに何も
しないわけにはいかない。行動あるのみ」

神戸市の中小企業に派遣社員として勤める女性（３５）は、８月から月２〜３回の
ペースで通う。

専業主婦だったが、２年前に離婚。母親に５歳の息子の面倒を見てもらい、半年前から
働き始めた。月収は約１５万円。スーパーの特売広告をこまめにチェックして、生活費
を切りつめている。

将来の教育費を考え、より安定して収入の良い仕事を探す。ただ、すぐには見つから
ないと覚悟している。「常に情報を収集しておけば不安も少なくてすむし、危機管理に
もなる」

※もう少し続きます。

>>150の続き

■半分が在職者

ハローワークなどの全国の職業紹介施設のうち、利用者の多い１４７カ所は、土曜日も
開所している。例外的に日曜日も開いているハローワーク梅田では、週末になると、
求人検索機を利用する人のうち、在職者の割合が全体の半数を超すという。

厚生労働省によると、仕事を持ちながらハローワークに登録して新たな職を探す人の
数（７月）は、前年同月より７．４％増の１０万９８７５人。都市部で増加が著しく、
大阪２２．８％増、埼玉２０．２％増、愛知１７．７％増、東京１７．１％増となっている。

転職希望の人から退職勧奨に苦しむ人、解雇予告を受けた人まで、事情は様々に考え
られるが、ハローワークの窓口担当者は「昨年末から在職者の利用が特に目立ち始めた」
と話す。

業界大手の転職支援会社「リクルートエージェント」（本社・東京）でキャリアアド
バイザーを務める加藤貴夫さんは「これまでは、年収への不満や仕事の内容が合わない
という理由で転職を望む人が多かったが、最近では会社の業績悪化や将来への不安を
感じて違う仕事を探している人が多いのではないか」とみている。

●土曜日のハローワーク梅田。求人情報を調べる人の半数が在職者だ
http://www2.asahi.com/kansai/sumai/news/image/OSK200910020065.jpg

●ハローワークで新規求職の登録をした在職者の数
http://www2.asahi.com/kansai/sumai/news/image/OSK200910020063.jpg

◎ソース
http://www.asahi.com/kansai/sumai/news/OSK200910020086.html

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高岩は今留置所？

派遣の話うぜー
どうでもいいし。

ナチュとコニカに尻愛が居たらイイナ(^_^;)
http://mamono.2ch.net/test/read.cgi/company/1253290513/

>>146
どこで、洗っていたの？近くの川？　藁
すくなくとも、ここは上司へのご機嫌取りをしないと
あからさまに、好き嫌い人事で決まってしまうからね。
常に上司のお顔を見ていなくてはならない？


>>153
そうなんですか？なかなかそのあたりの情報がないもので。

福岡の処分も、半年か1年で降格された人は元に戻れるんでしょ？
それに　冬の賞与で完結ですか？

上司の洗車の話は福岡コニミノに勤めてる知り合いがいる友達から又聞きした

今は東京にいるＴか本って人が当時のＯ崎支店長の車を洗ってたんだって

コニカ系はすごい。伝統です。

福岡の処分も、半年か1年で降格された人は元に戻れるんでしょ？
それに　冬の賞与で完結ですか？

大正解。来年の今頃、会社があればみなさんすっかり忘れています。
降格者が元に戻っています。コニカ系ですから。

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３８才だっけ
バブリー世代だろ
そんな時にミノルタ事務機の販社に就職するヤツって
余程程度低いんじゃないの

福岡の次は大阪のMのパワハラ？

派遣だけどさぁ、何ヶ月かに一回大規模なゴミだしの日があって、
俺がだいたいゴミ集め担当。で、最後に社員にゴミがあるか聞くんだけど、

俺「他にゴミありますか？」
社員「生ゴミならいっぱいあるじゃん。ほら、ほら」（派遣を指差す）
俺「勘弁してくださいよ、あはは・・・」

毎回この会話。しかも周囲にいる派遣もみんな愛想笑い。
金の力は凄いな。

>>157
そうなんですか、その東京の人のことは知りませんけど
情報ありがとうございます

>>158
旧コニカ系は、そうなんですか忘れっぽい人たちなんですね。


>>160
実際その歳の人はそんなに、バブルの恩恵は受けていませんよ　入社数年ではじけていますし
いま、40歳代のほうがバブリー世代でおかしい人たちが多いですよ。

>>161
パワハラは何歳ぐらいの管理職ですか？

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――――〈::::::!　　　　　　　　　　　　　　　　弋`ｰ――――--､
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:Ｔ¨￣￣￣ﾊ::::ﾊ＿　　　　　　　　　　 ∠=-ｧ:.:.:.:.:.:.:.:.:.:.:.:.:.:.:.:.:.::.:.:.:.:.:ヽ、
　ヽ::::::::::::::::::::::::::::ア｀ー―――-- ､　 ＜:.:.ィ:.:.:.:,:.:.:.::/:.:.:.:.:.:.!:.:.:.:.:.:.:.:.:::ヽ　←　失業した派遣工
::::::::::::::::::::::::::::::::/　　　　　　　　　　　 ｀ ' ＜厶ｨ:.:／/:.:.:.:.:.:.:.!:.|:.:.:.:.:.:.:.:.:.:!
:::::::::::､::::::::::::::::/　　　　　　　　　　　　　　　　 ﾒ､/ /:.:.:.:.:.:.:.:.:ﾚ:.:.:.:.:.:.:.:.:.:.:}
:::::::::::::＼::::::／　　　　　　　　　　 ,.　-―　　　　} 厶イ:./:.:.:/^V:.:.:.:.:.:.:.:.:/
:::::::::::::::::::／　　　　　　　＿ , ィ ´　　　　　　　　{＼　ｉｲ:.:./V 人ﾊ:.イ:.:.:{
:::::::::::::／ __,　 -‐　¨￣　, '　　ヽ、　　　　　　,.ｨ^ヽ　　ﾚ　 -ｲ:.:.:.:.:.::,.W个
:＿,／￣!　　　　　　 ／　　　　　ヽ　　　　,. "い 　　　,　' ∠:.:.:.::／
　　　　 /　　　　,　 '　　　　　　　　},　‐ '　　　｀ ｰ―1　　　 _|ハ}
　／｢⌒ﾍ--‐ '´　　　　　_　-‐ '´　　　　　　　　　,.ク ´￣￣￣}
{:|::::::!:::::::::}　　　 ,. -　' ´　　　　　　　　　　　 　イ /|_,_／￣￣∧　
L|:::::|::::::::/　 ／　　　　　　　　　　　　　　　　　 √　　__　　　　　',
　7:::!::::::厶ｲ　　　　　　　　　　　　　　　　　　　/　 ／　｀　　　　 ﾊ
../::/:::::∧f´ 　 　 　 　　　　　　　　　　　　　　/　/　　　　　 !　　　|
/!:::|::::::{ア 　 　 　 　　　　　　　　　　　　　　 /∠イ　　　　　|　/　 !

【政治】 福島みずほ担当相 「労働者派遣法改正、通常国会で成立を」
http://tsushima.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1254300762/

★労働者派遣法改正　福島担当相「通常国会で成立を」

・福島瑞穂消費者・少子化担当相は３０日の記者会見で、労働者派遣法の改正問題について
　「遅くとも通常国会に（改正案を）提出したい」と述べ、来年召集予定の通常国会の会期中に
　成立を目指す考えを示した。

　製造業への派遣を３年以内原則禁止するとした改正案は今年６月、民主、社民、国民新３党が
　衆院に共同提出したが、廃案になった。

　http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20090930-00000582-san-pol

正社員、メシマズｗ

>>156
ふつう、どこでもそうだよ。
大人としては、ある程度のご機嫌取りも常識だろ。

程度の差はあれど、知人の建設業など
かなりひどいらしい。

この業界はまだ、ましだと思うけどね。

裏２ちゃんねるにコニカミノルタ裏事情スレッドができました。

△▼△特集「今暴かれるコニカミノルタ企業倫理退廃その１」△▼△
社員の皆様からの投稿・告発で、盛り上がっています！
・今期リストラ特集
・旧M粛清対象者特集
　　　
★☆★裏２ちゃんねるへの入り方（説明をよく読んでから実行しましょう）★☆★
１．書き込みの名前の欄に　http://fusianasan.2ch.net/　と入力します。
２．E-mail欄に、34歳以下ならyoung、35〜45歳はmiddle、46歳以上はseniorと入力します。（年齢別調査らしいからご協力お願いします。)
３．本文に「裏２ちゃんねる接続希望」と入れて、書込みボタンを押します。
４．メッセージが「確認終了いたしました。ありがとうございます。」に変わればばＯＫ。
５．サーバーが重いと２chに戻ってくるけど、まあ30分以内であれば何回かやれば大丈夫。
６．家庭の電話回線よりも、企業や学校の専用回線からの方がサーバートラフィックの都合上つながる確立が高いです。（注意！）全て半角で入力してください！！

ーhttp://fusianasan.2ch.net/←は、管理者専用の為「直リン」で飛んでも「サーバーが見つかりません」になります。入り口は「表２ch」のＣＧＩだけです。つまり、この掲示板から上記の操作を実行してください。
７．裏２ちゃんねるの内容については違法性、反社会的な内容を多く含んでおりますのでご自身で確認してください。サイトの内容についての質問はご遠慮願います。

裏２ちゃんねる接続希望

>>167
新しいネタで早くも祭り状態です！

[緊急特報] AA人事君の全貌明らかに

裏板にアクセスできるのは、コニカミノルタから当局へ通報が入る迄ですので、是非今の内にアクセスしてみて下さい。

>>167
>>169
未だにこんな罠にかかる奴がいると思うのか低脳

>>169 あんた次のリストラ候補確定

>>167
>>169
これがもし、人事部の仕業だったら低脳な集まりの部署なんですね。
だから、わけのわからない人事ができるんですね。

正社員の解雇規制が強すぎる結果、どうなったか？

「過剰雇用」最多の６０７万人
http://job.yomiuri.co.jp/news/ne_09072406.htm

大手企業を中心に社内失業者がこれだけいる。本当は賃下げ、解雇を行い、
成長産業に人が行くようにしなければならないが、現在の法解釈上、それは不可能である。

大企業の横暴と言うが、なぜ多大な内部留保を確保するのか。設備投資のためもあるが、
一番大きいのは、不況の折にも現在いる社員の雇用、賃金を守るためである。
つまり、解雇規制が強すぎるゆえに、不況に備えて備蓄をせねばならず、好況でも社員の給与は増えないという、
本末転倒の結果になっている。雇用調整助成金というのも、賃下げすら困難な社員の賃金を守るためのバラマキ、税金ですよ。

自動車大手のT社。若手正社員は過労死寸前の過酷な労働条件で働かされている人がたくさんいます。
大手電機H社、T社。数だけは多い暇な管理職が高給をとっているせいで若手は疲弊。
不況がこのまま続いて、生産が回復せずに内部留保が切れたら倒産ですよ。

日本はいまだに終身雇用幻想が残り、「解雇＝悪」という考え方が強いようだが、
グローバル化の時代にあって、それでは生き残れない。解雇規制を緩和し、
職務給化を促進することで、労働力の適正分配を行うことこそが重要なのである。

亀井静香金融・郵政担当相は５日、東京都内で行われた講演会で、
「日本で家族間の殺人事件が増えているのは、（大企業が）日本型経営を捨てて、
人間を人間として扱わなくなったからだ」と述べ、
経団連の御手洗冨士夫会長に「そのことに責任を感じなさい」と言ったというエピソードを紹介した。

御手洗会長は「私どもの責任ですか」と答えたという。

会員制情報誌「内外ニュース」主催の講演会で述べた。
亀井担当相は御手洗会長との会談時期については明らかにしなかったが、関係者によると、８月の衆院選前とみられる。

亀井担当相は講演で「昔の大企業は苦しい時に内部留保を取り崩して下請けや孫請けに回した。
今はリストラだけをしている」と話し、昨秋以降の経済危機で、派遣契約解除などをした大企業の批判を展開。

「（大企業が）小泉改革に便乗して日本型経営を捨てたことが社会をおかしくした。責任を感じなければだめだ」と
企業の経営姿勢や経団連を批判した。

http://mainichi.jp/life/today/news/20091006k0000m020085000c.html

>>173,174
こういうのよそでやったら？つまんねぇぜ

　　　　　　　　 ,. -‐'''''""¨¨¨ヽ
　　　　 　 　 (.＿＿_,,,... -ｧァﾌ|　　　　　　　　　　あ…ありのまま 今　起こった事を話すぜ！
　 　 　 　 　 |i i|　 　 }!　}} /／|
　　　　 　 　 |l､{　 　j}　/,,ｨ//｜　　　　　　　『おれは政権交代で、格差是正、均等待遇になると
　　　　　　　 i|:!ヾ､_ﾉ／ u {:}//ﾍ　　　　　　　　思ったらいつのまにか無職になっていた』
　　　　　　　 |ﾘ u' }　 ,ﾉ　_,!V,ﾊ |
　　 　 　 ／´fト､_{ﾙ{,ィ'ｅﾗ　, ﾀ人　　　　　　　　な…　何を言ってるのか　わからねーと思うが
　　　　 /' 　 ヾ|宀| {´,)⌒`/ |<ヽﾄiゝ　　　　　　　　おれも何をされたのかわからなかった
　　　　,ﾞ　 ／ )ヽ iLﾚ 　u' |　| ヾｌﾄﾊ〉
　　 　 |／_／　 ﾊ !ニ⊇　'／:} 　V:::::ヽ　　　　　　　　頭がどうにかなりそうだった…
　　　 /／ 二二二7'T'' ／u'　__ /:::::::/｀ヽ
　　　/'´r　-―一ｧ‐ﾞＴ´　'"´ ／::::／-‐ 　＼　　　　超スピードだとか催眠術だとか
　　 / // 　 广¨´ 　/'　　 ／:::::／´￣｀ヽ ⌒ヽ　　　　そんなチャチなもんじゃあ　断じてねえ
　　ﾉ ' /　 ノ:::::`ー-､___／:::::／/ 　 　 　 ヽ　　}
_／｀丶　/::::::::::::::::::::::::::￣`ー-{:::...　　　 　　　ｲ　 もっと恐ろしいものの片鱗を味わったぜ…

労務行政研究所は６日、東証１部上場の２１８社を対象とした
今冬のボーナス調査を発表した。

平均支給額は６５万９８６４円で昨冬に比べ１３・１％減少。
１９７０年の調査開始以来、最大の減少率となった。

製造業は１６・１％減の６６万３９０６円、非製造業は３・２％減の
６４万８４４７円で、製造業の落ち込みが目立った。すべての業種で
昨冬に比べて減少。機械は２７・７％減、非鉄・金属は２５・４％減だった。
(共同通信)

◎財団法人 労務行政研究所
「東証第１部上場企業の2009年年末賞与・一時金（ボーナス）の妥結水準調査」(pdf)
https://www.rosei.or.jp/contents/detail/21000

◎ソース
http://www.excite.co.jp/News/economy/20091006/Kyodo_OT_CO2009100601000634.html

とにかく
今を生き残るために
ＢＴかＯｐｔのどちらかを売りとばさなければならない
常識的にはＢＴだろうが、売却価格安そうだから・・

MGを売り払えばいい

HDだろ。JK。

みんな人事で楽しそうだな、おい。

>>178
このご時勢、こんな会社を買い取るとこなんか無いって
今を生き残るなら、リストラしかない

裏2chやっと入れた・・・
そろそろ削除しとけよ
ヤバイぞ、アレ
知らねぇぞ、告訴されても。。

裏2chなんて無いんですけどね

裏２ちゃんねる接続希望

BTはパナかシャープあたりに無料であげて、オプトだけで細々とやれば？

MGは？

>>182
げんにあのｐＩをソニーが３００億で買ったんだ
ＢＴなら６００億は固いと考えるのは突飛ではない

・・・・まぁＭＧは誰が考えても値はつかんだろうが

MGの社員は買い取ってもらえると思っているらしいよ

MGとSEには値段がつきませんｗ

ＢＪは〜？

ＢＪわぁ〜？

有機ELパネル 明るさ5倍に改良

六ケ所六ヶ所村に工場を置く東北デバイス（本社・岩手県花巻市）が、蛍光灯などに代わる次世代の
照明として注目される「有機EL（エレクトロ・ルミネッセンス）パネル」の改良に成功、サンプル製品の販売を始めた。
従来の有機ELパネルに比べ明るさが5倍（5千カンデラ／m2）にアップ。
普及に向け、コスト削減も徐々に進めている。
同社は、2020年までに温室効果ガス排出量を25％削減する−とした鳩山政権の中期目標も追い風に、
消費電力が少ない有機ELの利点をPRしていく方針だ。

東奥日報
http://www.toonippo.co.jp/news_too/nto2009/20091007093817.asp
技術開発により明るさが5倍に向上した有機ELパネル（東北デバイス提供）
http://www.toonippo.co.jp/news_too/nto2009/imags2009/1007a.jpg

直接光なのに間接光のような照明を実現し、薄くて軽くて曲げられる「有機EL照明」
http://gigazine.net/index.php?/news/comments/20091006_organic_el_ceatec_japan_2009/
http://gigazine.jp/img/2009/10/06/organic_el_ceatec_japan_2009/P1020520.JPG
http://gigazine.jp/img/2009/10/06/organic_el_ceatec_japan_2009/P1020514.JPG
http://gigazine.jp/img/2009/10/06/organic_el_ceatec_japan_2009/P1020497.JPG
http://gigazine.jp/img/2009/10/06/organic_el_ceatec_japan_2009/P1020525.JPG
http://gigazine.jp/img/2009/10/06/organic_el_ceatec_japan_2009/P1020500.JPG
http://gigazine.jp/img/2009/10/06/organic_el_ceatec_japan_2009/P1020512.JPG
http://gigazine.jp/img/2009/10/06/organic_el_ceatec_japan_2009/P1020523.JPG
http://gigazine.jp/img/2009/10/06/organic_el_ceatec_japan_2009/P1020501.JPG
http://gigazine.jp/img/2009/10/06/organic_el_ceatec_japan_2009/P1020510.JPG

>>191-192

ＢＴとセット販売やろ
ただし、ドブ板営業さぼって、喫茶店でだべってる子は置いていきます

将来、業務請負化されるからと言われ、派遣工を続けていたら、事業終息で解雇されたでござるの巻き

株価800割れ記念カキコ ＼(^o^)／

三河地区が台風の影響で停電してる。終わったｗ

ＤＶＤサイト！！
業界最安値！！
業界最多タイトル！！
即日配達！！
妄想で萌え萌え！！
日刊・タマ袋入り口はココ↓
http://viploader.net/test/read.cgi/bbs/1254984579/l50

センシングはＭＢＯとか・・・。まあ、事業が小さすぎて、あっても無くても数字的には同じだから。

勇気ELのテストプラントか

>>200
しかしテスト失敗により、来年F-9と共に資産廃棄されますｗ

伊丹サイトで働いてる人へ
駅周辺のゴミ箱に大量のゴミを捨てに来ないで
下さい。
自社で処分するようにお願いします。

先月末で派遣切りされたわけだが…

８月分（夏季休暇１１日）
http://www.dotup.org/uploda/www.dotup.org239890.jpg

９月分
http://www.dotup.org/uploda/www.dotup.org239891.jpg

契約書
http://www.dotup.org/uploda/www.dotup.org239894.jpg

辞めたからうｐしてみたｗ

住所も名前も出ちゃってる(笑)
藤間とやら
キミがF9のタレコミ屋だったわけか

ν速からきました

>>204
その藤○って人の実名を、ここで出すのはヤバイでしょ

ちくり裏事情って久しぶりに来たわ　fromν速

勇気ELプラントって日野にできるの？

>>208
M-9かM-10だろ

>>209

M-10 中身解体してるのはそのためか

どこかの会社が勇気ELフィルムのコスト削減に成功したらしい
コニカ後手後手

>>204
何つられて名前だしちゃってんの
あーあ

一体、ロナウジーニョは何だったのか意味がわからない

中国関連株として上昇
買い足しておくべきだったのか

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　　　／　　　　 i f　,.r='"-‐'つ＿＿＿_　　　こまけえこたぁいいんだよ！！
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>>194
SETで産業廃棄物処理

最も高いオプト売らないと

　　　　　　　　　　　　　　　　　┌─┐
　　　　　　　　　　　　　　　　　｜も.｜
　　　　　　　　　　　　　　　　　｜う　|
　　　　　　　　　　　　　　　　　│来│
　　　　　　　　　　　　　　　　　│ね│
　　　　　　　　　　　　　　　　　│え .|
　　　　　　　　　　　　　　　　　│よ .|
　　　　　　ﾊﾞｶ　　　　ｺﾞﾙｧ　　│ !!.│
　　　　　　　　　　　　　　　　　└─┤　　　　ﾌﾟﾝﾌﾟﾝ
　　　　ヽ(`Д´)ﾉ　ヽ(`Д´)ﾉ　　(`Д´)ﾉ　　　 （　`Д）
　　　　|￣￣￣|─|￣￣￣|─|￣￣￣|─□（ ヽ┐U
〜 〜　￣◎￣　　.￣◎￣　　￣◎￣　　 ◎−>┘◎

株価 2000円が懐かしい

今のうちに株仕込んでおくのでどこかと合併してくれ

裏２ちゃんねる接続希望

裏２ちゃんねる接続希望

今落ちてるよ

給料が下がったのに、今月の給与から厚生年金保険料が上がってた

調べてみたら、

＞厚生年金保険料は、2004年9月までは年収（総報酬）の13.58%（労使折半）であるが、

【2004年10月から毎年0.354%（労使折半）ずつ引き上げ、2017年度には年収の18.30%（労使折半）】

まで引き上げられ13年間で段階的に4.72%引き上げられることになる。
ボーナスを含めた平均年収が570万円である場合、2017年度の保険料は年額52万1550円となり、
2004年度よりも13万4520円の負担増額となる。
（ただし、これらの保険料率は2004年度価格で表示されたものなので、インフレ率の上昇があれば保険料率も上昇する）

８年後には給与天引き分は9.15%です
政府はこの料率で固定するといってましたが、政権が変わったので2018年度以降も料率が上がる公算は大きいです。

労働厨、涙目ｗ

裏２ちゃんねるって何？

ロームは１平方センチメートルあたり０・０５グラムと同社従来試作品比約８７％軽くて厚さ０・３ミリメートルと
同約８３％薄く、曲げられる「フレキシブル有機ＥＬ照明」を開発した。

車や鉄道、飛行機、住居の照明などの用途を想定する。巻き取りできる基板を使用し、
ロール・ツー・ロールでの量産が可能。大面積化や生産技術の確立を急ぎ、２０１４年ごろの実用化を狙う。

厚さ１００マイクロメートルの樹脂基板上に、厚さ０・０５ミリメートルの薄板ガラスと
無機膜で有機エレクトロ・ルミネッセンス（ＥＬ）素子を挟み封止する構造を採用した。
曲げ半径２５ミリメートルに対応でき、ベース基板が樹脂のため耐衝撃性に優れる。寿命は従来同等の約１万時間。

有機ＥＬ技術はディスプレーで実用化されたが、次世代照明デバイスとしても期待され、
１０年にも発売が予想されている。

http://www.nikkan.co.jp/news/nkx0320091007bjap.html
ローム　ニュースリリース
http://www.rohm.co.jp/news/091006.html
http://www.rohm.co.jp/news/images/091006.jpg
http://www.rohm.co.jp/news/images/091006-2.jpg

【技術】ローム、曲げられる「フレキシブル有機EL照明」を開発 [09/10/07]
http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1254872267/

と

り

っ

き

り

こ

に

だ

と

り

>>226-234
いま失業中ですか。おひまそうで

っ

>>201
そうあっさりあきらめたらいかんよ。

過去インクジェットでも、キャノンは細ぼそと研究を続け成功した。
コニカは撤退が成功したなんて自慢にもならん。

　　　　　　　　　　　　 ／）
　　　　　　　　　　　／／／）
　　　　　　　　　 ／,.=ﾞ''"／
　　　／　　　　 i f　,.r='"-‐'つ＿＿＿_　　　こまけえこたぁいいんだよ！！
　　/　　　　　 /　　　_,.-‐'~／⌒　　⌒＼
　　　　／　 　,i　　　,二ﾆ⊃（ ●）.　（●）＼
　　　/　 　　ﾉ　　　 ilﾞフ::::::⌒（__人__）⌒::::: ＼
　　　　　　,ｲ｢ﾄ､　　,!,!|　　　　　|r┬-|　　　　　|
　　　　　/　iﾄヾヽ_/ｨ"＼ 　　 　 `ー'´ 　 　 ／

こ

に

か

み

の

る

ぽ

あ

し

て

人事新手の荒らし行為か？とりあえず通報しておいたから
それよりBJは相当売り上げ悪いよな

コピー売れないから、空気清浄機も売れ！だってよ。
なんだかな〜。

ｂｔの子会社が精米機作ってるからそれも打売ったら？

先日、送られてきた離職票を、都内某ハローワークに提出してきた。
窓口と職員が増えて、３年前より手狭になってた。
後日行う雇用保険説明会は、近隣のホールでやると言われた。今は失業者が多いんだろうな。
昔はハロワ内でやってたのに、その広いスペースが無くなって、今はそこも業務スペースと化してた。
ハロワ利用者専用に一時間１００円の駐車場が、徒歩１０分位のところに出来てた。
しかし、１００円すらケチって、場内の無料駐車場に並ぶ列あり。失業者なのに車で来るな氏ね。
時間は腐らせるほどあるんだから、徒歩か自転車で来い。俺は片道１時間近くかけて自転車で行った。
俺より前に離職票を持ってきた奴が、写真２枚を持って来て無い、通帳を持ってきて無いで、
手続きに凄い時間がかかってた。あらかじめ記入出来る所も書いてきてねぇーし。
俺の方が後に来たのに、先に終わった。離職票と同時にもらったパンフを読んでねぇーのかよと思った。
順番待ちのとき明らかにパンフもってたし。池沼ぽかったから、パンフが読めなかったのかも知れん。
その池沼の前には、このご時勢自己都合退職して、３ヶ月の給付制限の説明受けてるビッチとかいるし。
俺を順番待ちさせるなら、ここに来ないで風俗店の面接行けよと言いたかった。
俺は派遣切り（契約期間満了）で、待機期間は７日間だけのVIPなんだよ。
椅子もソファーにしやがれ糞ハロワがｗ
っていうか、ハロワにいた失業者の連中から負のオーラ出過ぎ。
服装や髪型からしてみんなダラシナイ。会社で使えなさそうな奴大杉。
まぁ、俺も昨日風呂入ってねぇから、髪ベタベタで髭ボーボー。行く途中警官に職質される始末。
ハロワ職員もバイトみたいな奴ばっかりで使えなさそう。ぶっちゃけ、KMの社員並みに使えなさそうｗ
まぁ、ハロワの職員も多くが非正規らしいからね。
俺らのこと「お客様」とかいいやがる。別に何も買いに来てねぇーよｗ
素直に「失業者の屑共」って言えばいいのに。
次回は月末の雇用保険説明会に行くわけだが、昔は一週間後位だったのに、何で今はこんなに待たせんの？
マジで日本終わってるわ、ハロワがこんな状態じゃ、そのうち犯罪があちこちで起きそう。
まぁ、労働者を無責任に切る企業に責任があるんだけどな。

>>253 新手の荒らしか。消えろ

スレチだがレポ乙
参考にするわ

に

し

だ

ひ

か

こぶへい

本郷の西○ってまだ、パワハラと不倫してる？

>>262

してない

>>253
おいらもハロワ通いしてるけど、ハロワに用が
あって来るのは失業者だけに有らず、求人をす
る側の人も来てるぞよ。
＜失業者は車で来るなには激しく同意！＞

さくら町の空いてる建物を、ハローワークの出張所にして欲しい

本日も営業サボって喫茶店、パチンコ、風俗とお楽しみの皆様！
ご苦労様です！
たまには僕みたく昼キャバにも足を運んでみてください！
では！

お父さんまだぁ？

ブリヂストンは14日、2011年後半に太陽電池用フィルムの生産能力を４割増強すると発表した。
約44億円を投じ、関工場（岐阜県関市）に新ラインを導入。月産能力を全社で4200トン体制とする。
同社は磐田工場（静岡県磐田市）でも生産能力を増強中。太陽電池市場が世界的に拡大している
ことから追加投資に踏み切る。

生産能力を増強するのはＥＶＡ（エチレン・ビニル・アセテート）フィルム。発電用シリコンを
挟むようにして使い、保護ガラスと接着するのに使う。熱が加わると無色透明になり、
水や紫外線にも強い。

　これまで太陽電池用フィルムは磐田工場のみで生産してきたが、高圧ホースなどを生産する
関工場でもラインを導入。２工場体制とし、リスクの分散にもつなげる。(21:01)

ソース
http://www.nikkei.co.jp/news/sangyo/20091014AT1D1409414102009.html

こ

に

し

ろ

く

で

な

し

256〜261　269〜276

暇な奴だな！

とことん暗い会社

良い会社だよ☆

おれ電話営業してたころ、コニカの社員はｱﾎﾟりやすいし買わせやすかったな。
◯書記長、厚生課のT、総務の◯、厚生課はもう一人買ってたっけ？
元気かな？

よ

ク●イって、まだいるの？w

>>282

いない

専業主婦が一般的だったのは高度経済成長期の数十年、たった１世代でしかないという事実
よくあることなんだけど、今現在の社会的な慣習を永続的なものだとみんな勘違いしちゃうんだよ。

みんなでクルマを持つようになってまだたった１世代。
腕時計をするようになって１世代だが、携帯のせいで売り上げが3分の1に激減
社会人のたしなみと誰も疑ってなかったはずのものが、１世代であっけなく終了。
タバコと酒の消費量は戦後で１人あたり５倍くらいになってて、今みたいにパカパカ摂取するようになって１世代。
（だから健康被害とか出てくるんですよ。当たり前やがな）
バカみたいな飲み会とかやってたのは実は団塊だけ。タバコは今のペースならあと0.5世代で滅ぶ。
自由恋愛も１〜２世代ですよね。だいたい告白という風習が少女漫画から広まったものじゃなかったっけ。１世代。
（社会慣習は意外とフィクションの影響を受けている）
日本女性がブラジャーをつけるようになって1.5世代くらいか。
今のスタイルの葬式がもうちょっと長くて２世代くらい？

ほかにも「実はたった１世代」ってモノや慣習は無数にある。ちょっとこの事実にお前ら恐怖したほうがいいです。

だからまあ、なんも考えず親世代の真似をしようとするのはやめろ。無理だから。
親の言うことも聞くな。だいたい親もこの辺のこと分かってねえから。愚者は経験に学ぶ。しかもたった１世代の。
終身雇用なんてギャグだし、ローンで家建てる前に経済誌でも購読するべきだし。
ブルーカラーやホワイトカラーどころか、最近はゴールドカラーって新しい職種が出てきてるなんて言われている。
変化に対応できないと、ものすごい勢いで取り残されてしまうよ。簡単に墓場まで逃げ切れると思うな。

俺無職だけど
なんで自分が定年まで順調に金をもらえると思ってるの？
ちょっと人生舐めてるでしょ？

どんなことがあっても、家庭は大事だよ。

無職で蓄えもない奴のほうが人生なめている件

無職だけど蓄えはある

そのうち無くなる
気がついたときには人生舐めてるやつを雇うところはない

無責任に派遣切りしておいて、何言ってんの？

なった時点で人生なめてるだろ

派遣は人ではなくモノ
そもそも人件費でもない
使い捨てはあたりまえ

派遣を選んだ理由を述べよ
『正社員になれなかった』
『社会に縛られたくない』
などクダラナイ理由ならレスいらないから

>>291
さんざん派遣を使って、さぞメシウマだったんだろうな

しかし、これからはそうもいくまい

うかうかしてると、お前も捨てられる

派遣なんていつ切られても当たり前なのにそれも分からずなった時点で負け組。

>>293のようなしょうもない社員のいる会社に派遣されていた俺は負け組

>>292
>>294

負け組な自分の人生を心配しろよ

裏２ちゃんねる接続希望

昔、土も耕さないで収穫ばっかり期待する大きな農家があってだな
小作農に安く作業させるのだよ
そのあとどうなるかわかるよな

農地解放で小作に農地をとられたけれど
そのせいで貧農ばかりになって惨憺たる現在の農業となった

　　　　 　＿＿＿＿_
　　　 ／::::::─三三─＼　　　　　　　　　　　　リアルな話すると　日本人の50人に1人は自殺で死ぬ。
　　／:::::::: （ ○）三（○）＼　　　　　　　　　　日本の人口1億2000万人を平均寿命の80年で割ると
　　|::::::::::::::::::::（__人__）:::: 　|　 ＿＿＿＿＿　推定年間死亡者数は約150万人となる。　このうち約3万人が自殺で死ぬ
　 　＼:::::::::　 　|r┬-| 　,／　.| |　　　　　　　 つまり　50人に1人は、自殺で死ぬ。　
　　　ノ::::::::　　　`ー'´　　＼　| |　　　　　　　

　　　 　　　＿＿＿＿
　　　　 ／:∪::─ﾆ三─ヾ　　　　　　　　　　さらに正確な計算をすると、
　　　／:::::::: （ ○）三（○）＼　　　　　　　　 2008年の日本年間死者数は114万3000人、内 自殺者数は3万2000人。
　　（:::::∪:::::::::: （__人__）:::::　i|　＿＿＿＿　 実に36人に1人の割合で自殺で死ぬ。
　 　＼::::::::: 　 　|r┬-|　::::ノ 　| | 　　　　　　クラスに1人は自殺で死ぬ。
　　　ﾘ::::::::　　　 `ー'´　 ::＼ 　| | 　　　　　　


　　　 　　　＿＿＿＿__ 　　　　　　　　 また日本に限って詳しく説明すると、未遂事件は既遂事件数の約10倍。　
　　　　 ／:∪::─ﾆjjﾆ─ヾ　　　　　　　 40代〜60代が中心。　月曜が最多で土曜が最少。つまり仕事のストレスで死ぬ。
　　　／:::li|.:（ ○）三 （○）＼　　　　　　先進国の中では日本がダントツ1位。　独の1.8倍、米の2.2倍、伊や英の3.4倍。
　　（:::||!.:∪::::: （__人__）)::::　i|　＿＿＿ 自殺者の7割以上は男であり、女の2.3倍超。　つまり、日本人男性の3.89％
　 　 ）::::::::::::: 　 |r┬-|　li::::/ 　| |　　　　およそ25人に1人は自殺で死ぬ。
　 ／::::::::::::::: 　　`ー '　::::::ヽ 　| |　　　　日本人の精神衛生がヤヴァイ。　皆生きるのがツラい。

楽だよ！仕事中にトイレでエッチしてる奴居てるし…皆サボってサボって仕事適当にやってる！

無職って社会のゴミだよね！ボランティアでもなんでもして少しは社会貢献しろよ

>>301
そんなゴミを生み出す会社なんだよ、お前の会社は

>>302

生み出してはないよ
派遣は元々ゴミなんだから

ゴミ共に一時でも仕事与えてやったのだから有り難く思え

酷い会社だ

>>304

お前の人生
なんせゴミの一生だからな

今の状態は不況じゃなく変化の過程。
しかも５年１０年しないと決着はつかないだろう。
その最終的な姿は、正直俺にも全く分からない。

ただ、確実なのは、今は足元を固めるしかない。
とりあえず、今、メシのためだけに働ける職種なら何でもいい。
こういう時期だから自分でハードル上げたら、どこも入れない。
清掃も、介護も、食品工場も、他の産業よりは落ち込みは少ないはず。
むしろ成長する会社も多いと思う。

変化の先が見えたら、起業でも、転職でもすればいい。
それまでは、大きくなりすぎた企業の連中が堕ちていくのを楽しんで見ていればいい。

今だからこそ、どこか潜り込め、というのに同意する。
それからは、ゆっくり、のんびり、でいい。

余力がなければ、変化についていけなくなるし
いざ起つ、というとき何もできなくなる。

>>306

無職さんの言い訳は見苦しいです
ただ就職先が無いだけなのではないですか？
いつまでも派遣先企業の悪口を書き込んでもあなたにとってプラスになることはありません

他にやることはあるでしょう？

>>307
今月いっぱいは続けます
来月から就職活動する

>>308

無職さんはいままでに正社員として
働いたらことはありますか？

ありましたら退職理由を添えてお答え下さい

また、ない場合はなぜ正社員にならないのか理由をお答え下さい

>>309

× 働いたらことは
 働いたことは

失礼いたしました

>>309
実は正社員にならなくていいほど、お金を持っているからです

>>311

羨ましい限りです

では、なぜ派遣をなさっていたのですか？

なぜ、来月から就職活動をなさるのですか？

>>312
携帯で必死にレスするな、早く寝ろ
俺は無限に休みだ

>>304
禿同

>>313

お答えくださらないのですか？

無限に休みであるのであれば、是非お答えください

宜しくお願い致します

日本が先進国からずり落ちても、嘆く人間より解放されて生き返る人間が多いと思う。
本当は文明国とはとてもいえない、不文律と因習と不条理が大きく占める
文明、人権途上国の、経済のみ先進国のくせに（文化は別）。
その経済成長も、時の運と、文明途上国らしく非人道的に労働者の人権と人生と生活を無視して
実現し、金で無理やり維持してきただけで、一旦経済が傾くと立て直すのに異常に時間がかかるエセ先進国のくせに。
日本は、先進国を気取り続けるのに、国民の精神的負担と維持コストが異常にかかり過ぎる。

>>315
続きは以下のスレでお願いします
【有機EL照明】コニカミノルタの派遣工【まだぁ？】
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/haken/1248860037/

>>316

コピー＆ペーストですか

できればご自分のお言葉でお願い致します

>>318
>>315
続きは以下のスレでお願いします
【有機EL照明】コニカミノルタの派遣工【まだぁ？】
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/haken/1248860037/

続きは以下のスレでお願いします
【有機EL照明】コニカミノルタの派遣工【まだぁ？】
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/haken/1248860037/

>>317

そうですよね
あなた様は派遣から無職になられたわけですから
このスレではなく派遣スレの住人がお似合いです

私は派遣スレには行きませんのでこれでお別れですね


さようなら

続きは以下のスレでお願いします
【有機EL照明】コニカミノルタの派遣工【まだぁ？】
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/haken/1248860037/

方向が派遣の話に向いている。さすが陰湿な
人事のやることだ。

リストラ第二弾はまだ？西○経費使い過ぎ！内部調査希望

日本が将来たどるであろう、最悪のシナリオの話なんだが、「最悪のシナリオ」と聞いて
どんな事を想像する？

まあ右傾向な人なら「日本が中国に攻め込まれた挙句戦争に負けて、中国に併合される」
左傾向なら「日本が中国相手に侵略戦争を始めて、それに惨敗して子孫まで罪が被る事になる」
右傾向なら「だからこそ、日米安保の結束を強めなければいけないんだ！」と
左傾向なら「だからこそ、憲法９条を守り続け、アジア諸国に謝罪を続けなければいけないんだ！」と
それぞれ思うだろうと思う。

だけど、今現実的に起きている事を全て繋げると、そんな生易しい話じゃないらしい。

前述の最悪のシナリオの件に関して、右左共に「中国」というキーワードを挙げると思う。
そりゃそうだ。日本が自主防衛する力がないんであれば、中国なんかよりアメリカに追従する方がマシだ。
だけど現実的に、日本の政治家、官僚、財界人は中国に対して何を行っているか。

政治家は、中国に対して無意味な謝罪を続け、官僚（特に外務省は）中国の意のままに動かされ続け
財界人は中国の利権を握ろうと必死になりつつ、日本人を貪り食い続けている。
それは、単に彼らが「中国からの脅威」を払拭しつつ、「金の亡者」に成り果てたから、という考え方も当然ある。
だけど、その最悪のシナリオってのもを考えたとき、彼らが「ある目的」に向かって動いている、という事が解るはずだ。

はっきり言うと、最悪のシナリオとは「無抵抗で日本国の主権を中国共産党に全面委譲する」
即ち「無血開城」。

国民にも何一つ知らされず、自衛隊は防衛召集が行われるまでもなく、いつの間にかに「日本国」が
「中華人民共和国日本省」になってしまっている。
当然、自衛隊の中にはそのようなふざけた主権委譲を許さない熱血漢も多い。
ただし、反面先の大戦の反省というものを考える指揮官も多く、「軍独自の独断専行」を許さない人物も上層部には多い。
つまり独立戦争を考える人間も多く居るものの、上層部がそれ全てを握りつぶす事になる。
後に自衛隊は完全に消滅し、日本が再度独立するチャンスは完全に失われる。
以降、日本語を話す日本人は漢民族の奴隷と化し、日本人の血筋である日本人も、漢民族との混血が進んだり
日本語の使用が禁止され北京語を話すようになり、日本人という民族は消滅する。

政治家、官僚、財界人が行ってきた行動、それは「奴隷民族の中での、特権階級の地位を得る為の地固め」だ。

恐らく、北京五輪が、表向き大成功で終わってからその兆候は出始めるのではないかと思う。

これは、俗に「売国政党」と呼ばれる政党だけが問題ではない。
前回の衆議院選挙で、「この政党に入れなければ非国民」とまで言われた、あの政党が最も強く関わっている事でもある。
経団連は中国への投資をし続け、官僚は相変わらずハニートラップに対して無警戒のままだ。

因みに、今のところ日本の実質的な主権や日本の内需を最も重要視しろ！と、更に言うと
ソ連が強奪していった千島・樺太の主権を主張している政党が、日本共産党しかないということ
更に、自称ネトウヨと呼ばれる人種が、その事実を無視しつつ「アカに投票する奴は売国奴」と印象操作している辺り
俺は、もうこの国はダメなんじゃないかと思ってはいる。

ミノルタオフィスシステム時代に九州の西営業所から独立した会社どうなった？

オールアシストだっけ？

倒産したような話聞いたんだが

俺が見たスペインの職場はこんな感じ。

* 自称早朝(ただし10:00)出勤
* 昼飯は当然自宅で。何があろうと自宅に帰って飯。
* 飯の後は昼寝。昼寝がないと働いてられねーよ、と。
* 午後はワイン(しかもボトル)でも引っかけながら陽気にお仕事。
* 職場がアルコール臭。
* 遠くから歌声が聞こえてきたかと思ったらこっちも負けては居られないと熱唱。仕事そっちのけ。
* 土日どころか、かったるい日は全般的に休み。
* 夏休みは7月から9月まで。でもなぜか仕事よりマメに
* バカンス先の写真を律儀に送る。

でも

22位 日本 　　　35,650.850
25位 スペイン 　33,385.028

一人当たりのＧＤＰ殆ど変わらないんだよなｗ

1位 日本　　　82歳
8位 スペイン　80歳

平均寿命もかわらねーｗ

スペイン語の出来ないお前には関係ないパラダイス

大阪地区全然コピー売れてないよな

┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓
┃　　 　●　　　　　　　日本の現状　　　　　　　　● 　　　　┃
┃　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ┃
┃ １人当たりＧＤＰ. 　 先進国最低　　　　　　　　　　　　　　┃
┃ 国債格付け　　　　 先進国最低　 　 　 　 　 　 　 　 　 　┃
┃ 食糧自給率　　　　 先進国最低　　　　　　　　　　　　　　┃
┃ 最低賃金　 　 　 　 先進国最低　 　 　 　 　 　 　 　 　 　┃
┃ 失業手当　 　 　 　 先進国最低　 　 　 　 　 　 　 　 　 　┃
┃ 出生率　 　 　 　 　 先進国最低　 　 　 　 　 　 　 　 　 　┃
┃ 教育水準　 　 　 　 先進国最低　 　 　 　 　 　 　 　 　 　┃
┃ 教育予算　　　　 　 先進国最低（学費は世界一高い）　┃
┃ 温暖化対策　　　　 先進国最低　　　　　　　　　　　　　　┃
┃ 課税最低限　　　　 先進国最低　　　　　　　　　　　　　　┃
┃ 労働環境 　 　 　 　先進国最低(世界ワースト３) 　 　 　┃
┃ 受動喫煙対策　 　 先進国最低　 　 　 　 　 　 　 　 　 　┃
┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛

【調査】 日本の貧困率、１５・７％（２００７年）…９８年以降で最悪
http://tsushima.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1256008373/

★日本の貧困率は１５・７％　０７年、９８年以降で最悪

・厚生労働省は２０日、全国民の中で生活に苦しむ人の割合を示す「相対的貧困率」を初めて発表。
　２００７年時点では１５・７％で、１９９８年以降では最高だった。７人に１人以上が貧困状態という
　ことになる。子どもの貧困率は０７年で１４・２％と、０１年に次ぐ水準だった。

　政府は１９６０年代前半まで、消費水準が生活保護受給世帯の平均額を下回る層を「低消費水準
　世帯」と位置付け、その増減などを調べていたが、その後は貧困に関する調査はしていなかった。

　政権交代で就任した長妻昭厚労相が今月上旬、経済協力開発機構（ＯＥＣＤ）が採用している
　相対的貧困率方式での計算を事務方に指示していた。

　厚労省は３年ごとに実施している国民生活基礎調査のデータを使ってさかのぼって計算したところ、
　全体の貧困率は９８年が１４・６％、０１年が１５・３％、０４年が１４・９％。０７年は１５・７％と
　急上昇しており、非正規労働の広がりなどが背景にあるとみられる。

　１７歳以下の子どもの貧困率は、９８年１３・４％、０１年１４・５％、０４年１３・７％、０７年１４・２％だった。

　０８年のＯＥＣＤ報告では、００年代半ばの日本は１４・９％で、加盟３０カ国平均の１０・６％を
　上回り、メキシコ、米国などに次ぎ４番目に高かった。

　http://www.47news.jp/CN/200910/CN2009102001000333.html

しつぎょーてあてもらえるんば
はたらかなくてぃんぽ
まにーがもらえるんば
かちぐみっだぃ
はたらいたらまけだによ
いいだろん
うぴょぴょぴょ

みんなかちぐみだからぁ
ｵﾅﾇｰｵﾅﾇｰ三昧だにぽ
はたらかないでｵﾅﾇｰｵﾅﾇｰ
かちぐみっちゃ

住宅ローンが、銀行の収益を圧迫する“爆弾”と化す可能性が高まっている。
企業向けの貸し出しが伸び悩むなか、銀行界では地方銀行を中心に住宅ローンに
力を入れてきたが、不況でボーナスが激減するなど借り手の家計は一変。
本来、貸し倒れリスクが低いはずの住宅ローンが不良債権化し、銀行経営を
直撃する恐れが出てきた。

サラリーマンらの返済条件の変更はここにきて急増している。全国の信用金庫や
地銀を対象に保証業務を行っている「しんきん保証基金」によると、返済条件変更の
実施件数はこの夏以降、前年同期の３倍超のペースで推移。延滞予備軍は確実に
増えている。

こうした状況に、金融庁も各金融機関に対し、返済期間の延長など条件変更に柔軟に
応じるよう要請している。

ある地銀関係者は「住宅ローンの返済条件変更への対応が不十分じゃないかと、
金融庁がつっついてくる」とこぼす。この地銀では返済相談用の専用窓口を設ける
などして対応しているものの、条件変更した件数が不十分だと金融庁から指摘を
受けたという。

条件変更増加の背景にあるのは、雇用や所得環境の悪化だ。８月の失業率は５．５％と、
過去最悪だった７月から０．２ポイント改善したものの、依然として高い水準にある。
冬のボーナスも減るとみられており、返済に困る人がさらに大量に出てくる可能性がある。

ボーナスの激減などで収入が減るなか、借入金の家計への負担は増えるばかりだ。

不動産競売流通協会によると、平均年収額に対する住宅ローン残高の倍率は２００５年度
までは３．５倍前後だったが、０６年度以降は４倍超に跳ね上がっている。ローン残高
にはほとんど変化がなく、借り手の収入がいかに減っているかが分かる。

さらにここにきて、新たな不安要因も。亀井静香金融・郵政改革担当相（７２）が
打ち出した借入金の返済猶予（モラトリアム）制度の対象に住宅ローンも含まれる
ことから、金融機関にとって一段の収益圧迫要因となる。

制度の具体的な内容は検討中だが、モラトリアムが借り手にとって不利になるケースも
考えられる。元本の返済が一定期間猶予されたとしても、返済期間の延長が認められ
ない場合、モラトリアム終了後の実質的な返済期間が短縮されるため、月々の返済額が
増える。返済期間の延長と組み合わせた場合でも、その分の金利支払いで返済総額が
膨らむことになる。

定年退職などで期間延長が難しいケースも考えられ、実効性あるものにするには
慎重な制度設計が必要となりそうだ。

住宅ローンの変調を受け、リスク削減に動き出したところもある。大手銀などは、
物件価格の２割以上を頭金として準備すれば金利を優遇するサービスを始めた。
貸倒リスクの小さい優良顧客の囲い込みが狙い。「頭金２割を用意できる世帯は
家計管理ができている可能性が高く、延滞リスクも小さい」（大手銀関係者）という
わけだ。

ただ、「住宅ローンに力を入れてきた金融機関のなかには、デフォルトの恐れが
小さいとの思い込みから、リスク管理が甘くなっていたところもある」（銀行関係者）
とされる。

銀行経営を直撃する爆弾と化した住宅ローン。果たしていつ起爆するのだろうか。

◎ソース
http://www.zakzak.co.jp/economy/ecn-news/news/20091020/ecn0910201623002-n2.htm

みーんなはたらかなくて(・∀・)イイﾝﾀﾞﾖ
ゲーム三昧でもしつぎょーてあて
ｵﾅﾇｰｵﾅﾇｰ三昧でもしつぎょーてあて
かちぐみっちゃ
うぴょぴょぴょぴょ

もとはけんは
かちぐみ宣言をいたしゅましゅ
ｵﾅﾇｰ強化げっかんでしゅ
そうろーからちろーになるっしゅ
うぴょぴょぴょぴょ

また犯罪者出たみたいやね！

はたらかーなくーて
じぇにもらぇちゃうんょ
うらやまぴーでちょ
みんーなｵﾅﾇｰｵﾅﾇｰ
うぴょぴょぴょぴょ

>>339
詳しく

で、結局
「ID:/UPZNwnRO」
こいつはこの会社のこの会社の正従業員？
それはそれで指差して笑えるんだが。

>>342
多分そう
会社でハブられて、2chしか話し相手いないみたい

>>342
>>343

はけんぎりのにおいがプンプンしゅるっす
おなかま♪おなかま♪
かちぐみらしく掲示板とｵﾅﾇｰ三昧っしゅね
いやっほーうぴょぴょぴょ

ID:9ItCKFP/O
この辺は新手の労組くんと人事くんなんだろうな。
醜さがいつも同じだわ。

正社員になりたぃとおもわなぃっしゅ
「転勤がキラぃっちゃ」
「時間にはかぇりたいっちゃ」
「何よりぃ束縛がきらいっちゃ」
一番ダイジなのはぁ時間と余裕っちゃ
そしてぇ家に帰ってきたからにはぁ会社関係とはぁいっさぃの区別するっちゃ
それができぃるのは唯一、非正社員のみっちゃ
いまやぁはたらかなぃでＯＫＡＮＥもらぇるっちゃ
かちぐみっちゃ
うぴょぴょぴょぴょ

エネルギー違うところで使おう

派遣ギリィめんばぁは
ｵﾅﾇｰｵﾅﾇｰｵﾅﾇｰにしぃか
エネルギィちゅかわないぽに
はぁたぁらぁかぁなぁいでぇ
ＯＫＡＮＥもらえちょる
かちぐみぃっしゅっから
うぴょぴょぴょぴょ

やっぱり
複写機部門を売り飛ばして
その金で借金減らして
コニカはオプト主力で生き残るしか無さそうだな

おなかまたちぃ
かちぐみぃらいふをまんきつしとるけぇ
わしゃｵﾅﾇｰしてもぉしてもぉ
ぼっきんきんじゃけぇ
おてぃんぽてぃんてぃん
うぴょぴょぴょぴょ

先月、ハロワで横の窓口で怒鳴ってる50半ばのおっさんの会話。

おさん『あんたなぁ！今、ワシがたこ焼き屋の面接お願いした時笑ったろ！』
職員女『そんな事ないです。そんな失礼な事は致しませんので。』
おさん『いいや！笑っとった！もうええ！ここは受けるの辞める！こっちにするわ。』
職員女『ﾌﾟｯ。こちらのタイ焼き屋でよろしいですね？』
おさん『・・・・・怒』

俺は職員よく頑張ったと思う。おっさんどんだけ焼きたいんだよって思うわｗ

ちょもらんまぁ
おげんきすぎぃるぜぇよ
みんなぁｵﾅﾇｰすんどめ
すんどめｵﾅﾇｰしゅるっと
がまんでけるよーになるっしゅ
かちぐみｵﾅﾇｰｵﾅﾇｰ三昧
うぴょぴょぴょぴょ

>>351

ハケンきりなかまっちゃ
げんきぃにｵﾅﾇｰしちょるけよ
かちぐみだぁかぁら
はたらかないでぇ
ＯＫＡＮＥもらえぇちゃるん
ちゃんとーたべないとー
ｵﾅﾇｰｵﾅﾇｰｵﾅﾇｰ三昧でぇけなぃぞぇー
うぴょぴょぴょぴょ

>>351

はたらかないでぇも
たこやきぃたいやきぃたべぇたべぇできぃるお
ＯＫＡＮＥあるしぃー
かちぐみぃだぁかぁらぁ
じゅーとｵﾅﾇｰでぇけぇるしぃ
うぴょぴょぴょぴょ

コニカミノルタガラステックってどう思います？！仕事中にエッチしてるやついるは…つぶれないかな？！

　　　　　　　　　　　　 ／）
　　　　　　　　　　　／／／）
　　　　　　　　　 ／,.=ﾞ''"／
　　　／　　　　 i f　,.r='"-‐'つ＿＿＿_　　　こまけえこたぁいいんだよ！！
　　/　　　　　 /　　　_,.-‐'~／⌒　　⌒＼
　　　　／　 　,i　　　,二ﾆ⊃（ ●）.　（●）＼
　　　/　 　　ﾉ　　　 ilﾞフ::::::⌒（__人__）⌒::::: ＼
　　　　　　,ｲ｢ﾄ､　　,!,!|　　　　　|r┬-|　　　　　|
　　　　　/　iﾄヾヽ_/ｨ"＼ 　　 　 `ー'´ 　 　 ／

気持ち悪い

○崎の事務員かわいいね。

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　/::::::::::: i::::::::: |:::::::: ヽ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::ゝ
　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ｲ:::::i:::::::ﾊ::::::::: ヾ:::: |:::＼:::ﾊ::::| :::::::::::::::::::::::＼
　　　　　　　　　　　　　　　 　　 |::|::::l:::!:::/ ＼:::::: ヾ:::|::::::::| ::i::::1::ﾘ:::: |: i:::::::::::::ゝ
　＿＿　　　　　　　　　　　　 　 　|::|::::|:::l::ﾊ|_　ヾ ::::::| ヽｨ::::j/=､|::::::|::::7: /:::i::::|　＿＿＿＿
　　　　 ＼　:'´⌒ヽ　　　　　 　　 |::ﾊ:::V:::| ｲ⌒ﾞ｀＼:i　ﾘ ＼|ﾉ 弋_フノ /:::／: ／
　　　　　　|i　　　" ）＿,,, _ 　　　 l:ゝ::.＼::i〃⌒ﾞヽ　　〃⌒ﾞヾ ／/::) | 'ハ::::: |　　　　失
　た　や　|i　　　　　　　　 ヽ　　 | ト/人7} 〃〃　 　　〃〃´　∠ｲr 'ちノ::::: |　 ふ　業
　え　っ　 |i　　 　　　／　・　i　 　　 ｲ:ﾘ::::|　 　　'、　　　　　　　　|:::::rイ:::::::: |　 え　率
　ち　た　 |i　　　　　　　 　　t　　 　/ i:::::ﾊ　　　 r‐--ｰ、 　 　 /ﾊi!:::::::::::::::: |　 る　が
　ゃ　ね　 |i　　　　　 　　 〃 ●　　　ﾊ::::::: ＼ 　 .ｲ_ _,,ﾂ　　イ/'/:::::::::::::.　＜　 よ
　ん　　　　|i　　 ｒ一 ヽ　　 　　 ）　　/i::ﾊi::::i:::::＞,,　___ _,,　´ /,,ﾊ/|/:::ii:::::::: |　　!!
　！　　　　|i　　 |　　　i　　　∀" 　　 "　￣￣ 　　　 ﾄ、　　/／ヽ ￣"￣　 |
　 　 　　　 |i　　 | 　　 i　　　ノi　　　　　　 　　 　 ノ:r ｊ　　　　　　　:ｱ` …‐: |
　　　　　　 |i　ニ|　　　|二二◎　　　　　　 　__,.．'| /　　　　　　　　/　　　:::: |
　　　　 　　|i　　i　　　 i　　　ヽ　　　　　 __,,:'´　　 t/　　　　　　　／　　　　:: |
　　　　　　 li　　　　　　　　　　 }　 　 ,_:'´　　　　　{　　　　,,___ ／　　　　　,,/i ＼＿＿＿＿
　　　　　　 |i　　　　　　　　　　 |　　／j＼　　　　_:ヘ:ニヽ,,,／_,,　　　　, ／:::ｊ　　　　　 ｊ
　 ＿＿ ／　 　 　 　　　　/ ⌒｀）⌒)　i:::::ヽ::`r‐'___ ｀　　　ヽ ,,:_,,＿,,／:::::ﾉ"ﾉｼ　　　 〃
　　　　　　,ノ フr ﾌ　　　ﾒ　　 /　ノ　　ゝ:::::: ゝ- ､ ヽ　　 　 |::::::::::::::::::::ｿ ／　　　　　./

若者が離れてるもの一覧

テレビ離れ
クルマ離れ
読書離れ
酒離れ
新聞離れ
タバコ離れ
旅行離れ
活字離れ
理系離れ
プロ野球離れ
恋愛離れ
雑誌離れ
CD離れ
映画離れ
ゲーセン離れ
パチンコ離れ
腕時計離れ
スポーツ(全般)離れ
ゴルフ離れ←New！

マラソン・ゴルフをやめた金でまともなCMをそろそろ作りませんか？
あたらしいCMも相変わらずダサいな
いつもどうり商品売る気が全然みえねぇCM
あのCMみて買いたいと思う人は何人いるんだろうね
まったく数字に寄与しない無意味なCMだ
それに環境を競うステージに突入？もっと前から真剣に取り組んでいるのに
いまごろ取り組みだしたみたいに誤解を与えるCMはやめてほしいね。
シャープの原稿内容を機械に残しませんぐらい誤解を与えるCMだ
商品企画とか宣伝考えてる奴とか開発してる奴らは市場が全然見えていない
営業がどれだけ頑張ってもステージのバックアップ体制が悪すぎる
B*は４０歳以上は全員リストラ対象な訳だが
コニミノ全体でもっとｸｿ役員をお払い箱にはやくしないと倒れるぞこの会社
現場の事がわかってないデスクワーカーははやくやめろよ
カス販売店はさっさと切って直販強化・大型販売店の育成
ITやりたいならそういう会社を買収するか買収されるか提携
するなりしてさっさと体制を整えろって感じ
ｸｿ営業とｸｿCEが多い中全員がそれをできるようになるのに
何年かけるつもりなんだこの会社？物事を進めるスピードが
あまりにも遅すぎる。やりはじめるのも遅いがな。
カス営業はリストラして年俸制の前年度成績による契約更新式の契約営業
社員をやとって販売力を高るとかしないと人件費使ってもそれにみあった
台数はでないぞ
新人で新卒とかありえん。なに余裕こいて採用してるんだって感じだな。
本当にいいのか悪いのかわからんが、育ちが他社に比べていいのかわるいのか
ボンボン系が多いのか危機感がまったく感じられない会社だな。

うぴょぴょぴょぴょ
はゃおきしたぁのでぇ
あさだぁちんこｵﾅﾇｰｵﾅﾇｰ
派遣のぉみんなぁもぉ
ひっしでぇｵﾅﾇｰｵﾅﾇｰ
かちぐみぃですなぁー
うぴょぴょぴょぴょ

何だかんだといっても、コニカミノルタの売り上げの過半を占めているのはＭＦＰ
そのＭＦＰが不況による投資抑制で売れない
トナーなどの消耗品も経費節減で売れない
コニミノに残された時間は、そんなに長くない

日本にも導入しろや

失業扶助制度
多くの先進国〜中進国においてごく当たり前に設けられている制度である。
失業保険が切れるまでに次の職が見つからなかったり、失業保険に加入できなかった・受給資格がないなどの
場合の生活費、住宅費、家族扶養費などを援助する制度である。
失業者が、不安定で低収入の職を転々とせざるを得ない状況や生活破綻に追い込まれるのではなく、
安心して次の職を探したり職業訓練を行うのに極めて重要な制度といえる。
相互扶助、助け合いの精神が極めて乏しい社会の住人からみると異常な制度に見えるかもしれないが。。

導入国の例
ポルトガル〜失業保険切れ後２４ヶ月給付（失業保険の給付期間は３０ヶ月）
オランダ〜失業保険切れ後２４ヶ月給付（失業保険の給付期間は６０ヶ月）
オーストラリア〜失業保険切れ後無期限に給付
オーストリア〜失業保険切れ後無期限に給付
フィンランド〜失業保険切れ後無期限に給付
フランス〜失業保険切れ後無期限に給付
ドイツ〜失業保険切れ後無期限に給付
アイルランド〜失業保険切れ後無期限に給付
ニュージーランド〜失業保険切れ後無期限に給付
イギリス〜失業保険切れ後無期限に給付

>>363
カラーコピー禁止の会社が増えたらしい
まぁ、MFPなんて使わないのが真のエコだと思う

>>341 交通費とか水増し請求してたみたいやね！メールで通達来てました

客には無駄紙出力やめましょうと提案しながら結局カウンター上がらないと飯食えない矛盾 何か違う

究極のエコを目指すならMFPから撤退すべき

ＭＦＰって何？

コニカミノルタがＬｅｄ照明に参入らしいね
今日の新聞によると

単純な疑問なんだけど
有機ＥＬ照明の方はどうなったの

いつもの、出す出す詐欺？

まず礎として・・かな？

>>370
本末転倒とはこのことだな

＞有機ＥＬ照明の方はどうなったの

失敗したんだろ

>>370
コニカミノルタ、ＬＥＤ照明に参入　光源用レンズ、量産へ

コニカミノルタホールディングス（ＨＤ）は発光ダイオード（ＬＥＤ）照明分野に参入する。
ＬＥＤ照明の光源の中核部品となるガラスレンズを2010年度上期から量産し、
照明機器や自動車メーカーなどに供給を始める。主力の事務機の需要が国内外で落ち込むなか、
環境負荷の小ささから市場が拡大するＬＥＤ照明を収益源に育てる。異業種の参入加速でＬＥＤ照明の
高機能化や低価格化が進みそうだ。

量産するのはＬＥＤ素子が発した光を効率よく集めて均等に広げるガラスレンズ。
現在はプラスチック製が一般的だが、同社はブルーレイ向けのガラス製ピックアップレンズの生産技術を活用し、
プラスチックとほぼ同等の低コストで量産できる技術を確立した。(10:48)

http://www.nikkei.co.jp/news/sangyo/20091022AT1D210B621102009.html

>>373
中間決算発表が控えたタイミングで、この発表ってことは、明らかに株価対策ですね

２００９年度の業績下方修正があると思って間違いありません

>>373
で、株価上がったのかい？

ネタとしては、LEDよりも有機EL照明の方が、でっかい花火だと思う
LEDは各社出していて、今コニミノが出したところで株価対策にはならない

悪くなるばかりです。

これ？
http://otsuiti2.blog104.fc2.com/

MFPもしらないようじゃ
ここ来る資格すらないぜ

More Fuck Please

http://konicaminolta.jp/about/release/2009/1023_01_01.html

上の施策はいつも同じ やってらんね 結局下の責任になるんだな

>>381
業績下方修正ｷﾀ━━━━━━(ﾟ∀ﾟ)━━━━━━ !!

マスゴミが隠蔽し続ける東京のワースト１（その１１）

★刑法犯発生件数

・２００４年以降

東京：犯罪発生の通報があり、警察が受理し、捜査に入り、犯罪と認めて初めて犯罪発生となる。
その他道府県：犯罪発生の通報があった段階で犯罪発生となる。

・２００３年

東京都：85995（人口比でもワースト１）
愛知県：46468
大阪府：42137
神奈川：40019

>>383
いよいよ終了？

情報機器事業が足引っ張ってるな

情報機器事業の営業利益 -59% て・・・

主力事業だから仕方ない

常識で考えて、あり得んような数字だな
来３月期は売上高で６３０億減るんだよな
それに対して営業減益幅が１１０億なんてあり得ん
売上高の半分が部品代や外注組立費なんだから
減益幅は３５０億くらいに達してしかるべきだ
３５０億減れば赤字転落だから数字を誤魔化したんだろうか
いずれにしても、それが露見して株価再転落も近いことだろう

通期赤字だけは逃れようと必死のようです

トヨタ自動車労働組合は、冬季一時金（ボーナス）の金額について、会社側の要請に
基づき、再協議すると明らかにした。１１月１１日に協議する。トヨタの業績や最近の
経済動向をみて、春闘で決着した９３万円を変更するかどうか話し合う。

再協議は１１年ぶり。春闘の際に年間１８６万円で決着したが、冬季分の９３万円は
労使で再協議することにしていた。

トヨタはエコカーの売れ行きが好調なものの、大幅な赤字に陥っており、冬季一時金が
減額される恐れもある。

◎トヨタ自動車 [コード/7203]
http://www.toyota.co.jp/

◎ソース
http://www.zakzak.co.jp/economy/company/news/20091022/cmp0910221217000-n2.htm

　　　　　　　　 ,. -‐'''''""¨¨¨ヽ
　　　　 　 　 (.＿＿_,,,... -ｧァﾌ|　　　　　　　　　　あ…ありのまま ２月に　起こった事を話すぜ！
　 　 　 　 　 |i i|　 　 }!　}} /／|
　　　　 　 　 |l､{　 　j}　/,,ｨ//｜　　　　　　　『おれは業請化で、格差是正、均等待遇になると
　　　　　　　 i|:!ヾ､_ﾉ／ u {:}//ﾍ　　　　　　　　思ったら、いつのまにか派遣切りされていた』
　　　　　　　 |ﾘ u' }　 ,ﾉ　_,!V,ﾊ |
　　 　 　 ／´fト､_{ﾙ{,ィ'ｅﾗ　, ﾀ人　　　　　　　　な…　何を言ってるのか　わからねーと思うが
　　　　 /' 　 ヾ|宀| {´,)⌒`/ |<ヽﾄiゝ　　　　　　　　おれも何をされたのかわからなかった
　　　　,ﾞ　 ／ )ヽ iLﾚ 　u' |　| ヾｌﾄﾊ〉
　　 　 |／_／　 ﾊ !ニ⊇　'／:} 　V:::::ヽ　　　　　　　　頭がどうにかなりそうだった…
　　　 /／ 二二二7'T'' ／u'　__ /:::::::/｀ヽ
　　　/'´r　-―一ｧ‐ﾞＴ´　'"´ ／::::／-‐ 　＼　　　　超スピードだとか催眠術だとか
　　 / // 　 广¨´ 　/'　　 ／:::::／´￣｀ヽ ⌒ヽ　　　　そんなチャチなもんじゃあ　断じてねえ
　　ﾉ ' /　 ノ:::::`ー-､___／:::::／/ 　 　 　 ヽ　　}
_／｀丶　/::::::::::::::::::::::::::￣`ー-{:::...　　　 　　　ｲ　 もっと恐ろしいものの片鱗を味わったぜ…

2009年10月22日

フジワークに事業改善命令
厚生労働省大阪労働局は２１日、労働者派遣会社「フジワーク」（大阪府高槻市、白石純一社長）が
契約手続き不備などの法令違反で是正指導を受けた後も同様の違反を繰り返したとして、労働者派遣法
に基づく事業改善命令を出した。

大阪労働局によると、同社は派遣契約の書類に時間外労働の時間数を正しく記載しないなどの法令違反を
繰り返し、同労働局が昨年７月、全契約の点検や是正を指導。同社は同９月、同労働局に是正を終えたと報
告したが、その後も同様の違反が続いていた。

フジワークは「再発防止の改善策を実行する」と話している。

ソース；産経関西
http://www.sankei-kansai.com/2009/10/22/20091022-015987.php

大阪労働局による労働者派遣事業改善命令
http://osaka-rodo.go.jp/press/2009.10/1021haken/1021haken.html

下期に利益出す計画やけど、かなり甘い見通しやね！
年末償還控えてる社債あるし、どうするつもり？

社債は７５０億くらいだったか
今回の償還分はその半分くらいだよな
利益出すために開発費削るなんて馬鹿なことやってきたから
今後の新製品には期待持てないし、もう　・・・・・　だな

住宅ローン、「返済困難」続出　大手銀が対応強化

　勤め先の業績悪化で収入が減り、住宅ローンの返済が困難になる人が目立ち始めた。
　返済期間を延長して月々の負担を軽くするなど金融機関に契約条件の見直しを相談する人が増えている。
　民間金融機関の住宅ローン残高は100兆円以上で延滞が増えれば銀行の業績への影響は必至。
　各行は相談態勢を強化するなど対応に乗り出した。

　国民生活センターによると、「勤務先に解雇され、住宅ローンを返せなくなった」といった
住宅ローン関連の相談は４月以降、1625件。前年同期（1112件）より約５割増えた。 (14:17)
http://www.nikkei.co.jp/news/main/20091025AT2C1501024102009.html

コニカミノルタ業績【下方】修正のお知らせ
http://konicaminolta.jp/about/release/2009/1023_01_01.html

派遣切りされた俺の勝利！

派遣切られて収入なし
で、勝利ですか？
ま、長生きしてください

すべては想定の範囲内ﾃﾞｱﾘﾏｽ

赤字にはならないんだな
悪材料出尽くしで明日は爆ageだな

年功序列
終身雇用


公務員以外でもこれを守ってほしい。
安心して生きていけないよ。
毎日毎日他人を蹴落とすことしか考えない
ギスギスした職場になってしまうし。
転職を常に意識して仕事にも集中出来ない

この業界には、御手洗さんという悪者がいるから
コニミノが少々エゲツナイことしても目立たない
キヤノン会長に　感謝　感謝

　　　　　　　　　　　　 ／）
　　　　　　　　　　　／／／）
　　　　　　　　　 ／,.=ﾞ''"／
　　　／　　　　 i f　,.r='"-‐'つ＿＿＿_　　　こまけえこたぁいいんだよ！！
　　/　　　　　 /　　　_,.-‐'~／⌒　　⌒＼
　　　　／　 　,i　　　,二ﾆ⊃（ ●）.　（●）＼
　　　/　 　　ﾉ　　　 ilﾞフ::::::⌒（__人__）⌒::::: ＼
　　　　　　,ｲ｢ﾄ､　　,!,!|　　　　　|r┬-|　　　　　|
　　　　　/　iﾄヾヽ_/ｨ"＼ 　　 　 `ー'´ 　 　 ／

何より人の心も貧しくなった。
人が少しでも幸せそうにしているとそれを強く妬み憎しむ。
そしてなぜか、その人のささやかな幸せを
全力でメチャクチャにしようとするのだ。
明らかに日頃経営者や同僚に罵られ傷つけられているイライラを解消する
はけ口が無くなって、自分より弱い奴や幸せそうな奴に八つ当たりしている。
悲しい世の中だ。人の心に豊かさを取り戻す方法は無いのか。

>>404
それはいいすぎだろ・・・
周りを見渡せば案外いい人は多いよ。

どうでもいい人も多いな

株価あがったのは仕手の仕業だよな

【金融】住宅ローン、「返済困難」続出　大手銀が対応強化 [10/25]
http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1256458698/

ハラシ

本日、雇用保険受給説明会だった

俺は離職理由コード24で○候の印無し
他所で派遣切りされた感じで、隣に座ってた奴は、離職理由コード21で○候印あり

俺は何故か通常の契約期間満了になった件
多分、MG日野で先月末まで勤務して退職した奴は、みんな離職理由コードが24だと思う
最後の契約書で、更新の有無の欄が「無」になってたから、雇い止めには該当しない為だと思うけど、
事の発端は、派遣先＝クソMGの事業終息によるものだろ

最後まで、扱き使われた意味も無く、早く逃げた人の勝ちだったようです…

まぁ、待機期間の3ヶ月は無いんだけど、特定理由離職者にならない俺達、＼(＾o＾)／人生ｵﾜﾀ

その１ハケーン
http://tmp3.2ch.net/test/read.cgi/company/1080894883/

>>410

はたらかないでぇＯＫＡＮＥもらえるぅからぁおれらぁかちぐみぃだにょ
まいにちぃｵﾅﾇｰｵﾅﾇｰｵﾅﾇｰ三昧っちゃ
うぴょぴょぴょぴょ

これが派遣法改正以降の正しい離職票の対応コードなんでコピペしとくね

いわゆる「派遣切り」に緊急対応するため、
この度、雇用保険法が改正され、３月３１日から施行されていますが、
離職区分「２Ｄ」は、
この改正（同法施行規則の改正）に基づく新区分です。
（平成２１年３月３１日付 厚生労働省令第７７号）

従来は、
１Ａ・１Ｂ・２Ｂ・３Ａ・３Ｂ・３Ｃ・４Ｄ・５Ｅの８区分でしたが、
改正後は、
２Ａ・２Ｃ・２Ｄ・２Ｅ・３Ｄが加わった１３区分になりました。
このため、Ａ３判大の離職票である
雇用保険被保険者離職証明書（安定所提出用）も様式が変わりました。
（当面の間、旧様式も使用できます。）

新しく加わった区分は、契約期間満了退職に対応するもので、
派遣労働者に特に配慮して、従来の区分をさらに細分化しました。
具体的には、
労働者側から契約更新の申出をした・しない、
および、事業主側から説明等をした・しない、
労働者側から契約更新を希望しない申出をした‥‥などで分けます。

２Ｄは、
労働者側から契約更新を希望しない申出を行なったことによる、
労働者・事業主合意の下の契約期間満了退職（自己都合退職）ですが、
給付制限はありません。
但し、基本手当（いわゆる「失業保険」）の給付がさらに厚遇され得る
「特定受給資格者」や「特定理由離職者」にはなりません。

※ 特定理由離職者とは？
　いわゆる「派遣切り」に遭った者。
　労働者本人が契約更新を希望したにもかかわらず更新されないとき、
　特定受給資格者と同等の扱いを受けられる。
　これをいう。

３ヶ月以上前に、次回は契約更新しない旨の明示があったから、離職理由コードが2D=24なのか？
確かに、最終３ヶ月の雇用契約書の「更新の有無」の欄は、「無」って書いてあったけど。

クソMGの経営努力不足で生産が終了し、最終ロットとなる製品を社会に送り出した後、
他所へ逃げていく正従を尻目に、最後は工場備品の片付けまでして契約期間を満了
して退職したのに、特定理由離職者にならないかも？とは、腑に落ちない。

クソMGがヘタレだから、俺ら派遣工の雇用契約継続が不可能になったのに、何この仕打ちｗ

まぁ、通常の契約期間満了だから、３ヶ月の給付制限は無いんだけど、特定理由離職者に
なれないと、最大６０日の延長給付が無いんだよね…

というお話だったとさ

派遣の話はスレ違い
派遣は犯罪者予備軍

以上

ボーナスまだ？

35才女子の子供二人
生活保護費母子加算月27万円って
コニミノの正従よりよくねぇか？

おっと今日は半期決算日だった

>>419
直前に下方修正予測を出していたから、インパクトも無かったです

今日発表された9月の完全失業率は、9月末「時点で」失業した（してた）人が対象。
9/30付けで退職した人は、10/1から失業者なので、今回の調査には含まれておらず、
翌月の調査分に回される。

だから、前月比では改善して当然。
上期の締めとなる、9月末で解雇する会社が圧倒的に多いから。

俺たちは来月発表される、10月の完全失業率に反映されそうだ。
同時にここで派遣切りされたのは、俺が知ってる限り50人はいる。

もう一度言うが、俺の職場みたいに、上期締め（9月末）で解雇する会社が多いはずだから、
次回発表される10月の完全失業率は、確実に悪化すると思う。

>>421

で？なに？
俺の職場？
お前の職場などもうないわ
日本の底辺こと『派遣』様の話題はｲﾗﾈ
派遣様は派遣ｽﾚで派遣様同士
ｼｺｼｺしてろ

（-_-ι）病んでますな

派遣と外注は糞だからさっさと出て行けよ
正従様の穴もちだからパワハラ受けようがセクハラ受けようがむちゃくちゃ言われようが
機械のように従ってりゃ良いんだ
俺達正従は派遣も外注も人として見てないからな
正従様は神様なんだからよ
頭下げるのは派遣や外注の仕事なんだよ
わかったか？
な？>>422

>>424
と偉そうにヌカしている人達を本年度末までに栗鼠しまくる件。

この前のキックオフあれは何？松○の発表なんか小学生以下の内容やったわ！
まだ子供店長のほうがましWWW

その通りはやく降格を

（-_-ι）病んでますな

同じ正従としてお前みたいな奴がいると恥ずかしい｡

ぜひ性従業員の証明として節穴をお願いします。

>>430 その前にお前がフシアナ書いて、アドレス晒せや

　

年末にリストラ？

リストラお願いします

30日公明党が外国人参政権今国会は見送りとの発表がありほっとしたのもつかの間｡

外国人参政権とは別名の法案が既に動き出しています｡
それは円より子議員が推進している外国人住民基本法です｡これは【これまでの闇法案全てを網羅集大成した法案】でまさしく【日本人弾圧法案】です｡
【外国人参政権だけでなく戦時賠償　移民促進　三年在留で犯罪者も無罪放免　重国籍付与　外国人が公務につく権利　政治家になる権利等　権利付与のｵﾝﾊﾟﾚｰﾄﾞです｡

日本人には外国人に対する徹底した監視と差別行為に対する処罰　投獄も付帯事項に入れようとしています｡】

民主　公明　社民　共産はこの法案成立に全精力をかけるため内容の重複する外国人参政権をとりさげたのが真相です｡
拡散　周知してください｡

これだけ組合が強ければリストラしようがないだろ
社会のためだから潰れて路頭に迷うまで世間に出てくるな

　　　　　 , -―――-､
　　　 ／　　　 　 　 　 ＼
　　 /　　　　　　 　 　 　 |
　　 |　　　 ;≡＝=､　,≡､|
　　 l-┯━| ‐==・ﾅ=|==・|
　　 |６　 　 `ー ,(__づ､｡‐|
　　└､　　　　 ´ : : : :　､ﾉ
　　　 | ､　　　　 _;=＝､; |　　　　呼んだ？
　　　 | 　＼　　 ￣￣｀ｿ 　
　　　 |　　　　`ｰ--‐ｉ'´

パソコン事件以来福岡は何か変化あった？

福岡は何もなし！それより次から次へと犯罪者出てくるわ

あ

不正防止委員会なんか作る暇あるなら営業にまわせぃ！
部内会議は、社内でお願いします。

給料少ないから犯罪者でるんじゃねぇの？

>>439
表立った犯罪ってあったっけ？
それとも高岩レベルではないが、社内調査で不正売上がいくつも発覚してるとか？

係長・部長・課長
みんなカス

そういうおまえは平社員。

>>４４５
そうとは、かぎらないだろ？その３役よりも、上がいるんだし。


>>４４４
まったく、そのとうりだな。
禿は元気にやっているんだろうか？

冬の賞与は？

禿って誰？

リストラは無いにしろ、給与面での変動は避けられないだろうな…

4 4 7 君はなし

>>443 交通費水増し請求して、諭旨退職した奴がいた

ベンダーの金をネコババしたｸｿがいた
たのむからさ、こういうことしたやつは首にしてくれよ

松下ってキチガイでOK？

複写機の品質問題、まだまだ無くなったとは言えないな

うちの会社のコピー機、ミノルタからゼロックスに変わる事になったようですw
年明けには入れ替えらしい

>>454
それは正解

＞ミノルタからゼロックスに変わる事になったようですw

かつてのセブンイレブンも同じ判断したね
大分昔のことだけど・・・・・
いずれにしても大正解です
あの時は確か、８０００台くらい入れ替えになったよな
新聞記事でもさらし者になった
従業員も世間のさらし者になった

どこのセブンに行っても、コピー機に故障中の札が貼ってあって
こんなことで大丈夫かなぁと思っていた矢先の出来事であった
もうちょっと品質管理に力を入れないと世間から総スカンくうぞ

　　　　　　　　　　　　　,. - ─── - 、
　　　　　　　　 　 　 ／　　　 , 　 　 　　｀ヽ.
　　　　　　 　 　 　/〃//,. ,ｨl/|l ﾄ､ !、 、　 ヽ
　　　　　　　 　 ｰ'´| | l |1 | !l. ｌ| ! | l.|ヽ ! !､　',　　　パパ
　　　　　　 　 　 　 YﾚV!ﾋｴ「! |l.「_ト!Ll」| ｌ ｌ　 l　　　どうしておひっこししないと
　　　　　　　　　　　! lﾊｲJ |　　´|_jヽ. ﾘ,! ! l. ｌ |　　　いけないの？
　　　　　　 　 　 　 |l |l.} ー , 　　Ｌ _,ﾊl.ｌトｌ ｌ. | l
　　　　　　 　 　 　 |l ｉｌﾄ､ 　 ｎ　　'' 　,1ｌ|ｨ| |l l |　　ざんぎょうできなくなったから？
　　　　　　 　 　 _　二,ニ^tュ--ｪ_t１」l.|l !リ|_lﾉ
　　　　　　　ｒ７´　　 ｆ ｒ┐| 〔/ミヽ>,-､￣´
　　　　　　　Y 　 　 　 ー个‐'t　 ﾊ-､_'ゝ、
　　　　　　　 ヽ ．＿･ ｒく￣ヽト-'丿 　ヽ l
　　　　　　　 / (･_＿,）ゝi┬'´ﾊ｀ 　 　　'`|
　 　 　 　 　 |ヽ, ｲ　　　ﾉ┴くヽヽ、 　 　/
　　　　　　　 `´　ゝ┬ﾍ｀ヽ 　 |　 `ー‐１
　　　　　　 　 　　ゝﾉ-‐^ｰ'一''丶　 ヽ　ヽ
　　　　　　　　　　　ﾄ､＿ 　 　 　 `ｰｧ'¨不ヽ
　　　　　　　　　 　 |　|　「￣「￣l￣ト､,ｲﾄﾋi′
　　　　　　 　 　 　 ｌ　l.　l 　 l　　! 　!└' l |
　 　 　 　 　 　　　└ L 」＿,|＿_ｌ＿l.__Ｌ.ｌ′
　　　　　　　　　　　　 |　　 |　　|　　 |
　　　　　　　　　 　 　 ｌ　　 l　　 !　　 !
　　 　 　 　 　 　　 　 ｌ　　 l.　　 l　　 l
　　　　　　　　　　　　ト--┤　　 !--‐1
　　　　　　 　 　 　 　ｆ‐t央j.　　 ﾄ央ｧﾍ
　　　　　　 　 　 　 　| 　甘l､ 　/ 甘　 |
　　　　　　 　 　　　　ｌ　 ,.-‐ヽ ﾚ'⌒ヽ/
　　　　　　　　　　　　`く._＿ ﾉ ゝ--‐′

新しいカラーがあまりに悪いので、ゼロックスメインの販売に切り替えるみたい

>>458
10年程前に事務機屋の勤めてたけど、当時はカラー機が普及し始めで、結構クレーム多かった

未だにクレーム多いの？

進歩ないね

技術屋さんは、新製品になる度にコストダウンを要求されるからな
旧機械で調子のよかったアッシーをそのまま新製品に転用できるなら
品質は確保できるんだけどね
もっとも、こういうのは品質問題の言い訳にはならないけどな　
何故なら同業他社も同じ課題を抱えながら、それなりの実績をあげているから

ﾎﾞｰﾅｽ情報求む！

>>461
一ヵ月らしい

>>461 福岡のマイナスを穴埋めするために、冬の賞与は大幅ダウン

あるだけマシと考えろ。

営業でバイトしてる奴知ってるが俺も何か副業しないとヤバイよ クソー！馬鹿上司は全員クビだー出張費ゴマカシてるおまえらだょ

当然、役員ボーナス０前提でのカットだよな？
な？
ね？
え？
ちがう？
・・・

京セラ　リコー　シャープの販売店は結構新規取り扱いしてくれる
ところが増えてるけどね。
ゼロックスは写りいいし機械的にもいいのは確かだね。
でも、新しくでたC280のカラーの写りはXと比較しても勝負できるよ。

＞C280のカラーの写りはXと比較しても勝負できるよ。

最初の1万枚は画像いいみたいだね

ｺﾆｶﾐﾉﾙﾀｺﾋﾟｰ機営業とﾄﾖﾀ車 営業、どっちが大変だろう？

コピー屋に決まってるだがや新車発表会なら人集まるが新機種発表しても問い合わせすら無いだぎゃ

>>462-463
社内情報に詳しい人ならエリア別の予算達成度を教えてください。
知り合いの知り合いが福岡で勤めてるんだが、聞き辛いので…

コニカミノルタホールディングス（ＨＤ）は省エネ型の次世代照明として
期待されている有機ＥＬ（エレクトロ・ルミネッセンス）照明に参入する。
約35億円を投じて有機ＥＬの量産ラインを新設し、来年度中に照明用部材
として供給を始める。薄く折り曲げられる利点を照明機器メーカーなどに
訴える。
同社は発光ダイオード（ＬＥＤ）照明への参入も決めており、次世代照明を
事務機に次ぐ収益の柱に育てる。

同社は旧コニカの写真フィルムの製造拠点だった東京都日野市の工場建屋に、
照明用有機ＥＬの量産ラインを設ける。11月中に着工し、来年秋に完成する
予定。

同社は2007年３月に米ゼネラル・エレクトリック（ＧＥ）と提携。
写真フィルムの製造技術を応用し、プラスチック基板を巻き取りながら
有機物の発光体を連続的に塗布する「ロール・トゥ・ロール」と呼ぶ
量産技術を確立した。

ソースは
http://www.nikkei.co.jp/news/main/20091113AT1D1207612112009.html
コニカミノルタホールディングス　http://konicaminolta.jp/
株価　http://company.nikkei.co.jp/index.aspx?scode=4902

有機EL照明の市場投入に向けて
世界に先駆けて塗布型ロール・ツー・ロール方式のパイロットラインを建設
2009年11月13日

コニカミノルタホールディングス株式会社（本社:東京都千代田区、社長:松�ｱ 正年、以下コニカミノルタ）は、
環境・エネルギー分野における新事業の一つとして有機EL照明の開発を進めています。このたび東京都
日野市にある事業所内に世界に先駆けて塗布型ロール・ツー・ロール方式のパイロットラインを建設いたし
ますのでお知らせいたします。本パイロットラインは、本格量産に向けて生産技術を確立し、限定販売をす
るための設備です。今月着工し、2010年秋に完成する予定で、2010年度内に商業化を目指します。
投資規模は約35億円です。

コニカミノルタは、2007年3月に有機EL照明の開発と商業化を加速し、2010年度内に市場投入を目指すため、
米国のゼネラル・エレクトリック カンパニーと戦略的提携を結びました。提携に先立ち、コニカミノルタは、
2006年6月には、照明用途に適した1000カンデラ／m2の輝度および64ルーメン／ワットという世界最高の
発光効率を維持しつつ、発光寿命が約1万時間という実用化レベルの白色有機ELの開発に成功しました。

開発に当たっては、写真フィルムやレンズの開発で培われた材料技術、塗布技術、多層膜設計技術や光学
設計技術などが活かされています。今回のパイロットラインでは、独自で設計した塗布型ロール・ツー・ロール
方式の設備により、今までにない樹脂を基板としたフレキシブルな有機EL照明を提供することが可能となります。
また、この方式は、本格的普及時にコスト優位性を達成する鍵となります。

有機EL照明は、曲げやすく、薄く、軽く、面光源という従来にない特長があり、次世代照明として注目されています。
また、エネルギー効率がよく、熱くなりにくく、蛍光灯のように水銀を使用しないためリサイクルも容易で、環境的にも
優しい技術です。さらに、紫外線を含まず面で発光するため目への刺激も少なく、人にも優しい技術です。

コニカミノルタは、コア技術が遺憾なく発揮できる環境・エネルギー配慮型製品として、有機EL照明をこれからの最も
有望な新規事業の一つと位置づけています。

パイロットラインの概要
建設地 　　東京都日野市さくら町 1
設備 　　　　既設の建屋内に設置
投資目的 　生産技術の確立および限定的な販売
投資規模 　約35億円
生産品目 　有機EL照明光源
生産方式 　塗布型ロール・ツー・ロール方式
着工 　　　　2009年11月中旬
完成 　　　　2010年秋（予定）

http://konicaminolta.jp/about/release/2009/1113_01_01.html

ビジネスnews+

【精密機器】コニカミノルタ、有機ELを2010年度量産、照明用部材として供給　35億円投じ設備［09/11/13］
http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1258076209/

＞＞470
車の方が楽ですよね。ただ予算とかの追求はどうなのか…

コニカミノルタさんは、有機ＥＬ照明の分野で何か
固有技術みたいなのは、持っているんですか
数年前からたびたび流れる、自信たっぷりの宣伝報道見ていると
そう思えてなりません
もしなかったとしたら、とんでもない誇大・・・・・・

固有技術ってフイルムの技術じゃないの。

西○やたら出張とか経費使ってるけど、なかり怪しい？

がんばらんと　会社つぶれると面談でいわれてもね

>>477
自信たっぷりの報道は、毎度の株価対策かと

>>478
それならフジも持ってるだろ

ぎょう虫検査のフィルムでも作っテロ

桑原おもしれえ

>>481
富士はフイルムやめてないし。電機労連でもない。

　だから化粧品に進出さ。

メインのOA機器事業をどうにかしろよ
電機労連なんだから

でも、フィルム技術のない会社が
コニカミノルタよりも技術で先んじている所をみると
固有技術とは言えないのではないだろうか

山形大の城戸さんらだろ。３０年も前に青と赤をまぜたら偶然白いELができたという。
かれらはフイルム技術がないから、すぱったりんぐでやっている。
ろーるふいるむで安価に大量に勇気ELつくる技術は持たないさ。

＞ろーるふいるむで安価に大量に勇気ELつくる技術は持たないさ

ほう、コニミノのは安価なのか！ならば、すぐに普及しそうだな！
株でも買うか

塗布方式による多層薄膜形成技術なんて、昭和の技術だから、既に陳腐化してるでしょ？
ロールtoロールだって、製紙や印刷も似たようなもんだろ
憶測だが、塗布する有機材料のほうで優位に立ってるのかも知れん

と言っても、有機EL照明は写真フィルムの多層構造と、似て非なるものなんだけどなぁ
まぁ、35億円もかけてパイロットラインの着工するくらいだから、研究室レベルでは成功してんだろうねぇ

しかし他社と違って、照明関連製品の展示会において、発表や試作品展示も無いのが気になる
製品化出来るまで、企業秘密にし続けるつもりなんだろうなぁ
だから数年前から「有機EL照明出す出す詐欺」って、株式市場では言われてるんだけどｗ

俺のソースでは、このパイロットラインが作られる建屋の真の目的は、フィルム製造に携わっていた正社員に、
会社側が用意した「リストラ部屋」なんじゃないかと…
事実、今の東京サイト日野では、塗布によるフィルムの製造が終了している訳だし…
（写真用カラーフィルムの製造を止めたのが4年前、医療用や印刷用を止めたのが数ヶ月前）
フィルム製造に携わっていた正社員で、他サイトへの異動を拒否した人は、この東京サイト日野にある
コニカミノルタテクノロジーセンター株式会社（略称；ＴＣ）に移籍した人が多い
形としては、このプロジェクトに引かれていったことになってるけど、実際は…って事よ

労組が強いらしく、旧コニカと旧ミノルタの正社員は、HDと5つの事業会社、2つの共通機能会社、2つの特別事業会社
間での移籍しか認めていないってのもあるんだと思うけど（ここら辺は、JALに近いものがある）

まぁ、どうあれ東京の墓場に35億円とは豪華だけどｗ

塗布技術　あるある詐欺　でないことを願う

　　　　　　　　　　　　 ／）
　　　　　　　　　　　／／／）
　　　　　　　　　 ／,.=ﾞ''"／
　　　／　　　　 i f　,.r='"-‐'つ＿＿＿_　　　こまけぇこたぁいいんだよ！！
　　/　　　　　 /　　　_,.-‐'~／⌒　　⌒＼
　　　　／　 　,i　　　,二ﾆ⊃（ ●）.　（●）＼
　　　/　 　　ﾉ　　　 ilﾞフ::::::⌒（__人__）⌒::::: ＼
　　　　　　,ｲ｢ﾄ､　　,!,!|　　　　　|r┬-|　　　　　|
　　　　　/　iﾄヾヽ_/ｨ"＼ 　　 　 `ー'´ 　 　 ／

見てたけど
コニミノ人事に義の心は全くないだろうな

んでボーナスどうなるの？

お前はボーナスなし

>>492 仁の心も無いよ
猜疑心は物凄くある

＞４６８
嘘つかないようにね
まだ設置されて1万枚とったユーザーがでてない事実ｗ
真実を証明できるならシリアルＮＯだしな

何枚とってもいっしょ。０っクスより五年以上は遅れているやん。０と同等の画質、色、解像度くらいの機械作らんと国内二桁は難しいんとちゃう？有機e lもいいけど、もっと０と戦える機械を希望。

冬のボーナス情報求む！
１ヶ月あればマシくらいに考えてればいいかな

>>496 社内の耐久試験の結果を発表してみな
データ改ざんなしのやつを
そうしてくれたら信用する

>>489
なーんだ以下の掲示板からの寄せ集め情報ジャンｗ
http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1258076209/l50x

パイロットラインを正従で固めるのは情報漏えいをさけるためだろ。
高槻サイトの最高機密ってなにかな？？？

かつてミノルタの初期品質に騙されてＯＥＭ供給受けてひどい目にあった会社もあったね
エプソンなどはそれをも見越してメンテまでミノルタが面倒みる契約にしてたっけな

去年業務提携したオランダOce社にも捨てられるの？

キヤノンは欧州最大のプリンターメーカー、オランダのオセを買収することで16日、
同社と合意した。
ＴＯＢ（株式公開買い付け）を実施しオセの全株式を取得する。
買収額は約1000億円で、キヤノンのＭ＆Ａ（合併・買収）では過去最大。
キヤノンはオフィス用の小型機種を得意としており、オセが強みを持つ大型機を加えて
世界のプリンター市場での競争力を高める。
積極的なＭ＆Ａで海外事業を強化する第１弾となる。

2010年１月にもＴＯＢを始める。
買い付け価格は１株当たり8.6ユーロ（１ユーロ＝134円）前後の見通しで、
すべて現金で買い取る。
全株を取得した場合、取得額は７億3000万ユーロ（約980億円）になる。

ソースは
http://www.nikkei.co.jp/news/main/20091116AT1D1600I16112009.html
■キヤノン　http://canon.jp/
　2009年11月16日　キヤノンによる蘭・オセ社の連結子会社化について
　http://web.canon.jp/pressrelease/2009/p2009nov16j.html
会社情報・株価　http://company.nikkei.co.jp/index.cfm?nik_code=0001458

【企業買収】キヤノン、プリンター欧州最大手を買収へ　1000億円でTOB［09/11/16］
http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1258355262/

参考URL
http://konicaminolta.jp/about/release/2008/0115_01_01.html

Oceとの業務提携、基本合意について
2008年1月15日

会社名：コニカミノルタホールディングス株式会社
代表者名：太田 義勝
（コード番号4902　東証・大証第1部）

問合せ先：広報・ブランド推進部長　��橋 雅行
TEL(03)6250-2100

当社は、Oce N.V.（本社:オランダ･フェンロー市　社長:R.V. イペレン　以下Oce）と、オフィスプリント分野および
プロダクションプリント分野における開発および販売分野での提携に関して1月14日付で基本合意いたしまし
たのでお知らせ致します。

＞４９９
まぁ嘘だって素直にみとめろよ
１台かって自分で試しな
＞５０１
ミノルタの機械をエプソンが販売してミノルタがメンテした機械は
過去にないはず
ＮＥＣあらあるがな
まぁ嘘つきばっかだねここは

オセがキヤノンにＴＯＢされて痛いのはオセがコニミノの
機械をかなり販売していたこと。
技術的うんぬんは対して痛くないような？
だってオセのオンデマンド機表裏見当はいいけど
表裏同時プリントだからあたりまえだしね。
専用紙しか使えないし写りが最悪で全然使い物にならないのが
事実。
現像まわりはかなり変えないときついだろうから
製品として生かされるまではそれなりに時間がかかると思われ
すぐキヤノンの製品に生かされるというわけにはいかないだろう。
２年くらいはかかるかな。

株価が暴落しててワロタ

ここにはまだ有機ＥＬがある

＞ミノルタの機械をエプソンが販売してミノルタがメンテした機械は
過去にないはず

ＬＢＰにあったぞ
エンジンをミノルタが作って、ロムの部分だけエプソンの供給
してきたのを組みつけてたぞ
これをOEMと言わずして、一体何なんだよ

余談だが、ロムが変わるだけで画像が格段に向上したのには驚いた
ミノルタロムの機械は全く売れなかった

>>507
「あるある詐欺」かよｗ

＞５０８
ない
ミノルタはＯＥＭで出したが、それをメンテナンスはしてない
嘘はいうなよ

http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20091117-00000066-scn-biz
市場も同じ判断をしたようだね

＞５０８
一ついっておくがＲＯＭの中身なにも変わっていない
かわったのは制御ではなく表示ロゴだけ
それでどうやって写りまでかわるのか
笑えてくるんだけどｗ
ミノルタで売れなかったのは営業力・ブランド力その一言に尽きる

ＬＢＰではエプロンと２強になるキヤノンだが
ＭＦＰカラーではコニミノと同じレベルの満足度で
おちぶれたキヤノン。
http://www.jdpower.co.jp/press/pdf2009/2009JapanPrinter.pdf
プリンタといってもいろいろあるわけだが
キヤノンがオセを買収してどこまで伸ばせれるか。
プロッタ系はエプソン・ＨＰの市場に影響大だな。
オフィス・ＳＯＨＯ向けＬＢＰは元々オセよりキヤノンのが優れているだろう。
高速カラーＭＦＰ及びオンデマンドプリンタの市場で上手くたちまわれなかった
キヤノンにオセの技術がどれだけ役に立つか、そこがキーだな。
でも、コニミノはオセからオンデマンドプリンタ買ってる訳だから
技術的解析はある程度できているのかな？
できていたとしたらＢＴのほうがキヤノンより１年はやくオセの技術を
自社製品に生かせるわけだが、どうなのだか。
そこもまたカギだね。
ＱＭＳよりＬＢＰ技術を・ＮＥＣとの協業にてＲＯＭを・
コニカとの協業にて高速技術を・東芝のＯＥＭよりＩＨ技術
を盗み今まで歩んできたわけだが、オセの技術は盗めたのか
どうか。だな。

どちらにせよこれからのこの業界
すでにＸが直販・直サポート重視でやっているように
リコーが直販重視・力のある販売店の強化
この２択になるのは確か。
今回の買収もどちらかというとオセの販売力としての魅力のが利益直結
としての要因は大きくキヤノンもオセの技術は２の次で使えたらいいね
程度の期待であろう。
製品がよくてもフォローがダメなら意味がないし評価されない。
キヤノン・コニミノ・キョウセラ・シャープのように
販売店にサービスさせて販売店に力を注いでいるようでは
生き残れないのは確かだろう。

自動車業界はすでに電器産業へと移る準備はできているはず
だが、下請け関連企業などの問題もありすぐに方向転換できないで
いるようにモタついているとこの業界では自動車業界より早い速度
で取り残されるだろう。

>>510 さっきまではOEM自体ないと言っておきながら
　　　　　その舌の根も乾かないうちに　・・・・・呆れたよ

コニミノの責任ではないが
結果的に
オセオセ詐欺となったな

内部に詳しい人いる？

知り合いが勤めてるんでいろいろ聞きたい事あるんだけど

>>513 オセ社とられてついにBTも身売り決定的か…

>>516

聞きたいこととは？

>>517
リストラされないのを前提として、従業員的にはキヤノンとくっつけたらラッキーだな

まだまだ勇気イー得る正銘堕す堕す鷺が残ってる

有機ELディスプレイでエプソンは端にも棒にもかからなかったインクジェットで
塗布する方法をものにしたんだからたいしたもんだ。

やはり、安く大量生産するには塗布方式が有利だもんな。
有機EL照明でもロールツゥロールで塗布する方法は今後主流になるかも。

塗布技術でコニミノより優れている富士フィルムから
有機ＥＬ照明の有の字も出てこないのはどうしたわけか
技術あるある詐欺じゃないのかな

ノウハウの蓄積がいるんだよ。

インクジェットはほかでもやってるが有機ＥＬテレビ作ったのエプソンだけじゃないか。

インクジェットは子にみのもやってるから、先はわからんぞＷ

何で試作品見せないの？

＞インクジェットはほかでもやってるが有機ＥＬテレビ作ったのエプソンだけじゃないか。

　んなことはキヤノンでもできるが、やらないだけ

二度もディスプレイで失敗してるメーカーを買いかぶっちゃいけないｗ

そういえば、CのSEDはどうなったんだろう
コニミノと同じ　出す出す詐欺だったの

キヤノンの内田恒二社長は2009年3月11日の経営方針説明会で、
「SEDを採用した製品の市場投入については2009年中の実行は無い」と明言した。

来年、景気の二番底が襲来するのに、飯の種になるかも分からない
有機EL照明事業に設備投資って、死亡フラグだろ？

設備だけじゃない、人も随分かけているんじゃ？

試験研究費扱いだから、税控除がある

>>518

今期の売上状況と、ボーナス他今後の給与面

ちなみに知り合いは旧オフィスシステムです

>>532
TCか

>>531
人も設備もTC持ちか

これは一体、どういう事なんだ…

起債予測一覧〔表〕＝11月20日現在

【社債発行登録　企業（別表）】
--------------------------------------------------------------------------------
　企業名　　　　　 ﾘｯｸｺｰﾄﾞ 　 掲載日　備考
--------------------------------------------------------------------------------
東京都民銀行　　　　<0#8339=JFI> 　11/19 登録額500億円、11月27日効力発生予定 　

コニカミノルタ　　　<0#4902=JFI> 　11/18 登録額500億円、11月26日効力発生予定 　
ホールディングス 　

野村不動産オフィス　<0#8959=JFI> 　11/18 登録額1000億円、11月26日効力発生予定

新生銀行　 <0#8303=JFI> 11/17 登録額5000億円、11月25日効力発生予定 　

三和ホールディングス<0#5929=JFI> 11/13　 登録額200億円、11月23日効力発生予定 　

シャープ　　　　　　<0#6753=JFI> 　11/12 登録額2000億円、11月20日効力発生

日産フィナンシャルサービス　　　　11/11　 登録額2000億円、11月19日効力発生 　

森ヒルズリート <0#3234=JFI> 11/ 6 登録額1000億円、11月16日効力発生 投資法人

ＭＩＤリート投資法人<3227.T> 　　　11/ 6 登録額1000億円、11月15日効力発生

［東京　２０日　ロイター］

年末に償還期限の切れる転換社債は
ちゃんと借り換えするから資金繰りは万全
コニミノ株を持っていても大丈夫
投げ売りしないでね
つーこと？

おせ 無くなっても、株価でこの会社は大丈夫なことが よくわかる
８００円台で 潰れたとか聞いたことがない

社員ｗ

部署別でいくと事務器系がお荷物部署なの？
コピーとか

>>539
経営層と人事と商品企画

〉540
いいとこつくねー。そのとおりだにぃ。あいつらの人数へらせば、固定費削減は簡単。売るなら営業ふやさんとね。

それはあり得ない。
人事や経営層は、営業なんか『蟻んこ』くらいにしか考えてない。
こき使って年貢納めさせるだけの存在と思ってる。
封建領主が自分の食いぶち減らしてまで、蟻んこに餌やるわけねえじゃねえか。

借金返すために、また借金か…
12月にデカイ事ありそうやね

ちなみに転換社債の株式転換価格はいくら
前回は２１７５円で、まったく届かなかったね
お笑いだったね
今回は９００円くらいに設定して
有機ＥＬ出す出す発言して株価上げて
全部株式に転換してしまえばいい

>>543
不祥事やら有機ELなど色々あったのに、１２月冬の茄子が普通どうり支給されることが ほんとでかいことだな。
社員で良かったよ、管理職は減額すらないんだろうけど。

来年はヤバイでしょ

>>545　転換社債のおかげだね

金が尽きそうになったら、転換社債をどんどん刷って発行し続ければ問題無いよね

ボーナスは夏冬一括妥結じゃんｗ

企業活動には資金が必要。資本金だけでは足らない。
ｃみたいに絞りとった６０００億ものキャッシュがあれば別だが。
銀行から借りるより社債で調達したほうが安上がり。

＞銀行から借りるより社債で調達したほうが安上がり。

社債を株に転換すると株価下がるけどね
そういえば、コニミノは自社株買いやらないけど
どうしたわけ
転換社債発行してるなら、その一部を株主還元するのは当然だぉ
キヤノンは何度もやってるぉ

転換社債って、いつ株式に転換するの？

BJ一応上期は黒字だから、夏より棒茄子多いよな？

ＢＴからいくら支援貰って黒字になったんだっけ？
Ｍから来た社長が赤字じゃ格好つかないもんね
Ｋの前社長の後を継いで執行役へまっしぐら？ズル

＞550
　転換じゃない普通の社債のことさｗ。

>>551 あらかじめ設定された転換価格を市場の株価が越えれば
転換が自然に始まる


>>554　　コニミノが発行してるのは転換社債じゃないか
普通社債ではない

>>555
設定された転換価格っていくらなの？

前回は２１７５円だった。
今回は知らん。
コニミノ株価の現在は８４０円くらいだから
転換されることは１２０％あり得ない。

散々QCサークルやTPMをやらしておいて、派遣切りする会社
結局、教育とかも偽善だったわけだ
早く潰れて欲しい

>>555
いや、普通社債もあったんだぜ、去年までは。

>>557
転換社債なんて買ったら負けだなｗ

＞ＢＴからいくら支援貰って黒字になったんだっけ？
ＢＴの紙づまり発生機のおかげでいくら赤字になったんだろう・・・
と言いたい人はたくさんいるんだろうなぁ

>>561
ならＢＵＳにもっとあげてもよかったのでは？ｗｗ

今って…忙しい？

>>563 むちゃ暇〜
最近売れてないからコピー見たことない

コニミノ〜
コニミノ〜
いつになったら４桁株

４桁というより
早く株価を２１７５円より上にもっていき
転換社債を株式に転換しなきゃ

福岡事件のせいで、ボーナス減額か

今日は７００円台に突入したのか

歴史的な円高の影響だろ

デフレは円高を加速するとも

福岡のやつらナス０でいいのにな
特に事件起こした奴より階級が上の奴は全員
責任とれよな

でも、なんだかんだいっても実際上長監視で上長責任てのは限界がある
もっとシステム的に人間を信頼していないシステム的にそういうことが
できないシステムに切り替えるしかないんだろうな
そのあたりをもう少し社内ルール作る人間はよく考えてほしいものだね

円高でメシウマｗ

週刊ダイヤモンド２１日号、次期社長レースのことが

週刊ダイヤモンドでどう書かれているの？

たすきがけ人事を廃してと書いてある。次は山￥さんが有望だと

管理職のボーナス平均七桁って貰い杉やろ！半分返納しろ

>>575
終わったな・・・山￥って何か仕事したか？

>>577
GEとの提携をまとめた功績と書いてあったぞ

>>579
そもそも幽鬼言い得るは出るのかということが疑問視されているんだろ？
自慰との提携って意味があるのか？

HD含めて社長がころころ変わる会社だよな。
落ち着いて何か出来るのか？
落ちて行く段階段階で詰め腹を切らされる生贄みたいなもんか。

>>578
はっきり記憶してないけど
Ｍ時代に、ドイツマルク建てで転換社債発行して
その社債が全部株式転換できた
結果、それまでの膨大な借金が棒引きできた
そういう実績もあるんじゃないかな

それから、旧企画管理部(経営企画)で法務課を押さえていたから
そのあたりの運営で実績上げたんじゃないかな
要するにＭの末期は、人事に力がなくなってきていた
人事部が労働組合を買収してどんな悪事も目をつむらせて
運営できる時代ではなくなってきていた
そういう運営手法が、段々崩れてきて、外部から攻撃されるようになってきていた
そこで、企画管理部の中ではそんなに力のあるグループではなかったが
一定の力を持っていたグループが、その時流の波に乗って
勢力を拡大し始めたのだ

その辺の詳しい話は、内部の事だからちょっと掲示板には書くわけにはいかないが
希望があれば、少しだけなら書いてあげてもいいよ

>>581
Mだとすると、たすきがけ人事の再来じゃんＷ

>>581
キボンヌｗ　夜話もｗ

お願いします。少しでも助かります。

身近な…ってか
係長 課長 部長
辞めてくれないだろうか楽になりたい

人事部と人事ちらせかる奴、まじ　うざい
クビとか転勤とかパワハラするな。

福岡は赤字部署なの？

>>586 そいつって本郷の西○？
それか東○○？

昔うちの会社がミノルタ機使ってたときに、福岡西営業所(今もあるのか？)の所長さんが本郷さんって言ったなあ
数年後独立したって話を聞いたが、コピー機って儲かるのか不思議に思ってた
今もやっていけてるのかな？

>>587
福岡はＣやＲが主流だろＷ
Ｃの創業者は大分、Ｒの創業者は佐賀

あのー
福岡に限らず
ＣやＲやＸが主流だと思うんだけど
ＫＭが主流ってドコ

東京サイト日野、閉鎖まだぁ〜？

KMのお膝元は愛知だっけ？

>>591
　Ｍの創業者は和歌山、何もしていない。
　Ｒの創業者は県の体育館を寄付した。

松下銭之助も和歌山だが柿の木一本植えてないぞ

幸之助は私財を投じて政経塾を作ったぞ。
今の内閣には、その塾生が活躍している。

ここの会社に派遣切りされたせいで住居失ったよ

合併の噂

コニミノゼロ

また犯罪者出たね
九州大丈夫？

犯罪者の巣靴だな

　　　　　　　　　　 ∩＿
　　　　　　　　　 　〈〈〈　ヽ
　　　　　　　　　　〈⊃　　}
　　 ∩＿＿＿∩　 |　　 |
　　 | ノ　　　　　 ヽ !　　 !
　　/　　●　　　● |　　/
　 |　　　　( _●_)　 ミ／ ＜こいつ最高にアホ
　彡､　　　|∪|　　／
/　＿＿　 ヽノ　/
(＿＿＿）　　　/

九州多いね
一般社員のモラル低下しすぎじゃね？
九州の管理職は責任とって降格処分になれよマジで
営業部長とか所長とかさ
でないと示しがつかないんじゃね？
まぁ膿がでてきたのはいいことだ
この際全部だしきってほしい

犯罪者出たの？福岡から？

九州また出たの？

高岩の次は誰だい？

また架空の売上報告？

>>605 熊本から

>>606
kwsk！！

ググったけど、それらしき情報は見つけられなかったので…

表ざたになる前に社内処理したのかな？

　 　　　　＿＿＿_
　 　　　／　　 　 　＼
　　　／　 _ノ 　ヽ､_　 ＼　　　　また明日から溶けたガラスたらして
　 ／ 　oﾟ⌒　　　⌒ﾟo　 ＼ 　　金型で挟む仕事が始まるお・・・
　 |　　　　 （__人__）　　　　|　　
　 ＼　　 　 ｀ ⌒´ 　 　 ／

もうそろそろ、九州の管理職の総入れ替えしてくれよ
営業　技術　総務すべての管理職を！。
そのうち、自殺者とか出たらどうするんだよ
人事部も責任はきっちりとらせるべきで、
部下の支持のない上司は必要ない。

>>607 今回二名諭旨解雇になってるが、被害額が少ないし既に弁済してるみたいなので告訴はなし

>>610
告訴もなければ　上司の処分もなし
旧Ｍの甘ーい方針と人事で、無かった事に
迷惑しているのは　駄目上司の部下

>>607
そうか…
高岩さんと同じような事例で解雇？
九州は不正しやすい環境なのかな？
一括払いにしとけばリースの事前審査とかなくていいしな…
でもコニミノに限らず、新規取引先だと企業調査を事前に行って上司に取引許可とかもらうもんじゃないの？
そんな事もやってないのかな？
本当の受注があって納品したけどすぐ潰れる(計画倒産)とか、ありがちな話じゃん

ぼくはまだここの製品つかったことない　”コニカミノルタ　童貞”　です。

チェリーはプロ行って筆下ろししな三看板あるでしょ ここは全員アマチュアなんで

>>607
今回の不正はコピーサービスのベンダーの小銭をパクったと聞いたが。

つか、そんなのの回収は本来うちがやる業務じゃないだろう
昔から現金回収は金払わない客からしかしたらダメだって言われて
なかったのか？
ベンダーの金の回収なんてうちの業務じゃない
昔からそういう決まりだったはずだ
それなのにしていたのなら当時の上長もちゃんと処分しろって思うぞ

ベンダーの金パクって解雇なら、私用で会社経費使って東京からしょっちゅう帰ってくる某部長はどんな処分かな？

もちろん警告でしょ他でも経費使ってんじゃない

裏２ちゃんねる接続希望

裏スジなめるの希望

>>584　　２０年前のネジレ構造から説明しないと理解しずらいな
自民党政権が、衆院では過半数持っていても参院では過半割れのネジレ構造で
混乱を招いていたように、Ｍの派閥構造もこれに似ていて内部の派閥争いに全体力を使っていた
その辺の内部裏事情の話になるんだけど、もっと聴きたいか？

製造業オワタｗ
みんな正規雇用じゃ、今の正社員の給与を下げざる得ないね

長妻厚生労働大臣は６日に放送されたＮＨＫの日曜討論で、来年の通常国会に、
製造業での派遣労働を原則禁止する労働者派遣法の改正案を提出し、成立を目指す考えを
強調しました。

この中で長妻厚生労働大臣は、雇用対策について、「非正規雇用の労働者が正規雇用に
なるためのいろいろな施策を検討しており、製造業での派遣労働などをなくしていく
法案を提出したい」と述べ、来年の通常国会に、製造業での派遣労働を原則禁止する
労働者派遣法の改正案を提出し、成立を目指す考えを強調しました。また、長妻大臣は、
子ども手当について、「将来、人口が減ることが明確になっているなか、何の手も
打たなければ政治の怠慢になってしまう。子どもを育てる経費は社会全体で負担するべきだ」
と述べ、来年度から実施する必要性を強調しました。社民党の阿部政策審議会長は
「子どもの貧困率は、ＯＥＣＤ諸国中ダントツトップであり、とりわけ１人親、
父子家庭、母子家庭の問題がある。子ども手当を入れれば相対的貧困は少し解決するが、
子どもたちをほんとうに貧困から脱出させたければ、
現物給付とパッケージでなくてはならない」と述べました。

*+*+ NHKニュース 2009/12/06[12:35:53] +*+*
http://www3.nhk.or.jp/news/k10014229071000.html

>>622
中間管理職者を、栗鼠すれば　新規正社員ふやせるね。

>>621
キボンヌｗ
ＯＴＡ氏とかＫＴＮ氏とかＹＭＮ氏とかのドロドロねじれ？
（ＯＴＡ＋ＫＴＮ）ｖｓＹＭＮと聞いているが？

コダックがOLED事業をLGに売却。
このニュースってコニミノに影響ある？
教えて中の人。

http://www.kodak.com/eknec/PageQuerier.jhtml?pq-path=2709&gpcid=0900688a80c36dd5&ignoreLocale=true&pq-locale=en_CA&_requestid=4507

西田って相変わらずパワハラしてるの？

結局､派遣の乞食連中は良い様に金持ち(脱税総理その他派遣養護した政治家等)に利用されただけなんだなｗｗ
どうなの？ 甘い言葉で騙されてサックリ切られるのを繰り返す学習能力ない職無し派遣共はさぁｗｗｗ
少しは､世の中に“人が用意した”甘い話は搾取されるだけって気付いてね♪ 派遣乞食さんｗｗ

夜遅くまで勤務したときのPCの落とし方
1.LANケーブルを抜く
2.PCの時計を戻す
3.そのままPCを終了させる。サーバの時間を取得できないのでPCの時間で退勤
4.LANケーブルを差す
5.次の日はサーバの時間で出勤するので問題なし
この会社はコンプライアンスとかいってるが、上司がこんな方法を指示するからほんとにバカ会社

627 ：名無しさん：2009/12/07(月) 22:12:24 ID:g553OzTz0
結局､派遣の乞食連中は良い様に金持ち(脱税総理その他派遣養護した政治家等)に利用されただけなんだなｗｗ
どうなの？ 甘い言葉で騙されてサックリ切られるのを繰り返す学習能力ない職無し派遣共はさぁｗｗｗ
少しは､世の中に“人が用意した”甘い話は搾取されるだけって気付いてね♪ 派遣乞食さんｗｗ

話だな

>>628 誰？今チクったらクビに出来るよ

>>631　誰から言われたといるより、末端兵隊社員は全員周知のような気がするが。
こんな感じだから、社員も嫌気がさすのかな？社長も現実を知ってほしいな。

誰でもしってるだろそんなのｗ
スタートアップからはずしといてログオフして入りなおして
仕事したらいいだけだし。
機械が売れて利益でてりゃどんだけ残業つけたって文句いわれないのさ。
まぁ仕事して成果だしてから文句いうだね。
極端な話、毎月1日で１００台売れりゃ月末まであそんでてもいいんだよ。

利益出てないときは残業つけるなとか、わけわからんすぎる
残業せずに定常業務時間の生産性をあげろならまだわからんでもないが…

>>624
２０年以上前のネジレから、順番にときほぐしていかないと
今のネジレ構造は理解しづらいと思う

８０年代のミノルタの派閥力学について復習してみよう
まず会社の最大実力者は、社長を除けば、財務と総務を統括していた岡田専務だった
出身はメインバンクの太陽神戸銀行の取締役総務部長だったと記憶している
Ｍという会社は、其のころから本業では利益上げられない体質になっていて
この岡田専務の、いわゆる財テクによって辛うじて利益を上げてる状況だった
したがって、その財テク利益に比例する形で発言力を延ばしていたのだ

しかし、この方は急逝される
惜しい人物だったがなくなってしまってはどうしようもなかった

でぇ、その後に取締役会で発言力を増していたのが、藤田専務と和住専務だった
藤田さんは、企画管理部、今の経営企画、と人事部を統括していた
和住さんは、事業部をやってた、つまり製造と営業を担当していた
太田前社長は、この和住専務が取り立てた人物だ
あと、事業部の中の事業企画のトップ連中の多くも、この和住専務が引き上げた

後に、太田さんが社長候補に挙がった時、対抗馬として立ったのは、この事業企画出身の役員だった
しかし、その話は後々述べることにしよう

とにかく、この藤田と和住の両氏が歩調を合わせて動いていたため、圧倒的な力を発揮した
しかし、この体制も万全ではなく、大きなネジレが発生していた
経営企画、人事、事業企画は掌握できたが、事業部の中の生産本部が押さえれなかったのだ
特に当時東愛知地区にあってドル箱事業になっていた複写機生産本部は、開発まで敷地内にあって
完全に事務機の本社みたいな感じになっていた

でぇ、計略を持って、東愛知地区の生産本部と開発の人事権を奪おうと動き始めたのだ
その辺の、おどろおどろＣ話は、読んだら反吐が出そうな話なんだけど、もし
キボンヌなら書いてあげてもいいよ　　・・・・行数オーバーにつき本日のカキコは終了

>>635
激しくキボンヌｗｗ

ＰＣ勤怠システムは、残業が自動的に付くわけないので　残業を申請しなければ
、何時でも残業やっても良かったが
今は一回ログオフして、勤怠管理ソフトＯＦＦにしてくださいとか間接的に言う
上司がいるんだよなあ
だんだん、残業に対して　悪質になってきてるよな、まるでサービス残業
やってくださいとこれも間接的に言ってるようなもんだ。
ロウキに入ってもらうしかないのかな？

>>635
で？で？
続き書いて下さい。

ログオフの件マジならロウキに通報したほうがいいぞ

自分のためにも会社のためにも

間違っても忠犬ロウソ公は通さないことだな

PC勤怠はやはり何処でも上司から不正を強いられているみたいだな

大企業のリーマンは
冬のボーナス７０万強出てるんだぜ
それでボーナス減ったからきついとかほざいてんじゃねえよ
お前の賞与で派遣社員が４ヶ月首きられずに勤務できる
お前のせい派遣が一人４ヶ月の延命すらで着なかったのと同じ

この国の正社員は優遇されすぎにもほどがある
アメリカみたいにレイオフ制度でもやれよ

派遣禁止して全員正社員にできるわけないだろ、民主党も共産党も少しは考えろ！
正社員の待遇下げろや！あほが

【不動産】住宅競売46%増の3万件超に--09年度上半期 [12/06]
http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1260092325/

PC退勤は誰かが告発しないといけないと思う。

しかしオレは勇気がない

>642

あほはお前だ

登録型派遣と製造業（製造現場；生産ライン）の派遣を原則禁止する方向性だよ。
特定派遣（法令26業種）は残すでしょう。
むしろ、この法規制により派遣会社が淘汰されることによって、
生き残った派遣会社の需要は高まると予測。

そんなことしたら上司じゃなくて自分の首がとぶのがオチだぜ？ｗ

まぁ、会社なくなったらアウトなんだから、くだらんこと
言ってないで売上のばす為にその力を使うことだよ。

それより、自分の成績のばす為に正社員なったばかりの奴が
自分で金はらったりしたり親戚に頼み込んで物売ってくる奴
のがなんとかしてほしい。
知り合いに売るのはまぁいいんだが、自分で金だして名義だけ
借りるなんてあふぉだ。何度でも出来る事じゃないんだし
それを自力で成約みたいに手柄にされてもねぇ・・
虚偽の事例を作られるのは迷惑だわ。

>642
あほすぎるｗ
これ以上待遇さがったらマジやばいよ
この会社ｗｗ
ＢＴはさげてもいいがな。つか、赤字マシン作ってマジ馬鹿だよ。
それを営業とＣＥが必至でカバーして今回のお客様の声ですよ。
ＪＤパワー社の結果ですよ。
ダメマシン作ってるやつらマジね現場で営業とサービスの仕事に
２〜３年就いていまのあんたらの仕事について少し考えなおしたほうがいいよ。

>>644、645
心配するな。
勤怠管理ちょろまかしても、サー算の証拠は残る　ＸＰだとシステムのチェックポイントや
メールサーバーへのアクセスした時間、ディスパッチのアクセス記録　などほかにも色々
あとは　ロウキ待ちだなｗ　またずとも、誰かいくかもしれん。


>>648
良いこと言うね。
ＪＤパワーの結果は、お前たちのＣＳ活動が悪いとのたまう馬鹿上司
少しは部下でなくてＢＴに物言えよ、ＢＪはある意味お客さんですよ？
わかってます？ＢＴさん？

必死の間違いだな
ＣＥにも営業にも問題は多数あるがな・・・
自己学習してるかどうかでは他社より遅れてるし会社の体制としても
サーバー系・アプリなどはリコーなんかとくらべたら20年くらい遅れてると思うし。
遅れてるというかそんなのないよね。この会社ｗ
この会社でＭＦＰでＬＤＡＰサーバー使った設定したことあるやつ
何人いるよ？ってか資料みないで（みたとしてもすぐ出来る）出来る奴
ほとんどいないだろｗ
早期退職で熟練ＣＥを首切りし技術の引き継ぎ手を育てないまま
見かけだおしのe-ﾗｰﾆﾝｸﾞでカスＣＥを切れないまま新人やとって
そりゃクレームも増えるわな。採用基準が低すぎるんじゃね？
まぁ、待遇悪くて報酬悪けりゃ余り物のカスしか集まらんわな。
向いてるか不向きかなどもあるが人間性とか向上心とか学歴もそうだが
その辺の採用基準はあげてほしいね。

つか、電話代削減を成果目標に入れてどうやって営業が営業活動するんだ？
ＣＥがクレーム対応するんだ？
ﾑﾘだろｗ
だから顧客評価が下がるのさ。

ＢＪの敵はＢＪにいる
情報をあげても上に報告しない中間管理職
支社で隠してしまう体質。ＢＪ内部で事を終わらそうとする体質にある。
数字でごまかしても通期じゃごまかしようがないんだよ。
調整したって無駄さ。
ごまかしたら、その分支払が遅くなるだけ。
つまり、その部署以外のものが現実の数字を把握するのが遅くなり
修正が余計困難になるだけ。
こんなことをしてる会社じゃ将来はない。
数字だけを追って見せかけの数字で経営判断をしないといけないようじゃ
コケてあたりまえだよね。

橋本知事みたいな勇気と行動力をもった人が増えることを切に望む。

うちはBtoBだからとかコンシューマー製品は扱ってないからとか
のたまう奴がいるが、エンドユーザーが手にする製品を作っている
以上そういうことは言うな。中学生でも老人でも説明書読まないひと
でも、毎日１０００回同じ使い方をする人でもストレスなく使える
製品とサービスを提供できる環境と製品と人を作れといいたい。

>>581 膨大な借金を帳消しでき立って、このことか↓

2 ：名無しさん[sage]：2008/02/01(金) 00:37:52 ID:JPLM48zq0
ミノルタ時代、今の○○が海外営業してた頃、転換社債やワラント債を発行して
どんどん株式に転換すれば、借金はどんどん減らせ、ぼろい儲けになると提案
したんじゃなかったかな
そいでもって、８０年代初めころだったと思うが、第一回第二回の転換社債を
発行したわけだ
そのころのミノルタ株は３００円か４００円くらいのぼろ株で、その少し上に
転換価格をおいたから、なんとか転嫁できた
まあ、５０円額面の株を５００円で転換すれば、１００憶の借入金が１０憶の株に
なるんだからおいしいわな

まあ、１匹ものドジョウと２匹目のドジョウはいたわけだ

で、３匹めのドジョウをドイツマルク建てで、ワラント債として発行した時は転換価格
をとても抜けない状態になった
事務の手数を省くため、無利子で発行したため、さらに当局からの圧力が強まったため
初心をひるがえして利子つき転換社債に変更した
業績から判断して抜けるはずのない転換価格を設定したのが失敗の原因だった。
まあ、化けの皮が剥がれたわけだ

今だしてる転換社債の転換価格は、２１７５円だったかな
あと５００円で転換価格に達するな
達すれば、４匹目のドジョウはいたことになる
マスコミ使って、もう一度、有機ＥL照明のデマでも飛ばしたら、
ひょっとしてひょっとしたら、抜けるかもしれないね

BJの人間だが来年度には辞めるわ

>>654 来年また早期退職あるだろうから、様子見て考えたら？

裏スジきもてぃ〜

お前部下に怒鳴りちらすだけでボーナス貰い過ぎやろ〜

元派遣工だけど、ここのやり方は汚いね

改善活動でコストダウンを目指してたら、派遣切りされてコストダウンされたでござる

それは皮肉というか
運命のいたずらだね

　企業情報調査会社の東京商工リサーチによると、２００９年に入って希望・早期退職者を募った
上場企業が少なくとも１８６社に達し、募集または応募の人数は２万２７１３人にのぼった。２万人の
大台を超えたのは７年ぶり。正社員の雇用環境も厳しさを増している。

　４日までに募集を発表し、具体的な内容を確認できる上場企業について集計した。０８年は６８社、
８９７９人で、０９年の人数はすでにその２．５倍以上になっている。

　募集が最も多かったのは、９月に私的整理手続きに入った消費者金融大手アイフル（単体）と、音響・
映像メーカーのパイオニアのそれぞれ１３００人。１８６社を業種別に見ると、電機が最多の２７社。卸売り、
機械、サービス、不動産が続いた。

　人員削減を発表しない企業や募集人数を定めない企業もあるため、実際の退職者数はさらに多い。
大手百貨店の三越が募った早期退職には正社員の２割超の約１５００人が応募したが、上場持ち株会社の
子会社扱いなので、今回の集計からは漏れている。アイフルの子会社ライフも７００人の退職を募り、
グループ正社員はほぼ半減する。

ソース：asahi.com [09/12/08]
http://www.asahi.com/job/news/TKY200912080362.html

【雇用】退職者募集に応募、7年ぶり2万人超　09年の上場企業 [09/12/08]
http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1260285581/

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sageんなYO。
アホっぷりが世間様に伝わりにくくなるだろ。
世間様への存在感もないがな。

技術系派遣の株式会社スターワークスが大変なことになってます。

http://d.hatena.ne.jp/yokohama_city_union/20090918/1256726822

極めて高い取引率のBTは大丈夫ですか？一番巻き添えくうと思われます。

真面でコピー売れてないよね

ＫＴＮ　いい加減に降りたら？

派遣にQCサークルやらせるMGは異常

そんなことはない
期間雇用の派遣さんまで参加させて
職場の風通しを良くして
みんなで品質を作り上げているとなれば
その職場の管理者の組織運営能力は大変なものだ

>>668
だったら正規雇用して、同じ給与払うのが筋だろ、ボケ
金も払わずにやれとか基地外

大阪　松○、何様や　お前の感覚おかしい　

大阪 ○下 お前は部長の器とちゃうんじゃボケ

程度の低いスレ

子会社って正社員でも賞与安くてワロタ

毎度毎度ブランドイメージのアンケートがうざい。

【景況】業績悪化で賃下げした企業の割合、09年は12.9%--1999年以降で最高に [12/14]
http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1260779173/

>>674
自虐ネタだよね、あれ
いつも他社に負ける結果に…
自分の会社なんだから、嘘でも良い方に投票すればいいのに

働かなくても給与が出る大企業の正社員って…
実質、就業者向けの生活保護だろ

　厚生労働省は１１日、雇用維持に努める企業に休業手当の一部などを助成する
雇用調整助成金の支給要件を緩和すると発表した。企業規模にかかわらず、最近
３カ月の売上高や生産量が２年前の同じ時期と比べて１０％以上減少し、直近の
決算が赤字の企業も対象とする。政府が８日決定した追加経済対策を受けた措置で、
中小企業に限定していた緩和要件を大企業にも広げる。

ソース：SankeiBiz
http://www.sankeibiz.jp/business/news/091212/bse0912120502002-n1.htm

【経済政策】雇用調整助成金、大企業も対象に [09/12/12]
http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1260695131/

つまらねぇ

私は松○のパワハラのせいで、体調を崩しました。なんらかの処分がなければ訴訟も辞さない覚悟です

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派輪腹、急く腹はコミの花
電燈芸、老い得ゲイ

松○ 目障りなんじゃ 腐れ独身野郎が

誰がチンピラ松○を部長にした？そいつも同罪や

○下 わめきすぎや 仕事にならん

ｐ＆ｓ腹はKMの電灯ゲイNo

昨日松○、門○にどやされてたな

国内で働き口無いなら外人部隊で働け人殺して金になるど

東京スカイツリーにプラネタリウム　コニカミノルタが運営


http://www.itmedia.co.jp/news/articles/0912/16/news013.html

忘年会 あったの〜？
も〜 終わったの〜？

せばすちゃん

松○部長はクビにすべき 会社の品格が下がる

とりあえず、松下・青山・岡田・岩本を替えたら良くなる

「正社員と同じ仕事をしていた。だから俺は正社員だ」　派遣切りにあった男性が7年勤めた会社を提訴
http://tsushima.2ch.net/test/read.cgi/news/1261047363/

　実質的に正社員と同じ勤務実態でありながら、２月に「派遣切り」にあったとして、
新潟市の男性（４６）が１７日、派遣先の電子部品製造業「ホクリュウ」（新発田市）と
派遣会社「サンクス」（同）を相手取り、正社員としての地位の確認と約４３０万円の
賃金支払いなどを求めて新潟地裁に提訴した。

　男性側の弁護士によると、昨年１２月中旬、ホクリュウから今年１月２０日の
「派遣打ち切り」を言い渡され、２月２０日にサンクスに「会社都合」による退職届を
強要されたという。

　男性は７年前にサンクスと雇用契約を結び、ホクリュウに「派遣」されていた。正社員に
交じって作業に従事し、残業や有給休暇などの届け出はホクリュウに出すなど、勤務実態は
ホクリュウの正社員とほとんど変わらなかったという。
http://sankei.jp.msn.com/region/chubu/niigata/091217/ngt0912171938003-n1.htm

bj管理職大杉
業績あがらないなら
さっさと栗鼠しろ

パナソニック子会社の雇用義務認めず＝解雇男性が逆転敗訴−偽装請負訴訟・最高裁

パナソニック子会社の工場で働いていた元請負会社社員の男性が、「偽装請負」を内部告発した後に
不当解雇されたとして、直接雇用の確認などを求めた訴訟の上告審判決が18日、
最高裁第2小法廷（中川了滋裁判長）であった。
同小法廷は、訴えをほぼ認めた二審大阪高裁判決の一部を破棄し、同社の雇用義務を認めず、
直接雇用や未払い賃金支払いの訴えを退けた。男性側の実質的逆転敗訴が確定した。　

http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20091218-00000122-jij-soci

パナソニック勝利　「偽装請負」を内部告発した解雇男性が逆転敗訴　最高裁
http://tsushima.2ch.net/test/read.cgi/news/1261120251/

どうでもイイょ 来年あるかな

>>693 まずは大阪の松下から

Ｍ下って旧Ｍ？旧Ｋ？

因みに、派遣と請負の最大の違いは管理主体が誰にあるかによって判断される。
派遣では、派遣されている個人に対して派遣を受けている者が支持できる代わり
に雇用条件（例えば有給休暇の管理）等の責任を持つ必要がある。
それにたいし、請負の場合は派遣されている人間の業務管理を行う人間を派遣元
が指定して派遣先に届け出て、派遣されている人間への直接の指示は禁止され
あくまでも業務管理を行う人間を通じてしか派遣されている職員への支持は
できない。
この法令上の原則に照らせば、日本で行われている派遣と請負の実態はほとんど
違法であると断罪しない訳にいかない現状である。
請負のような金も払わないのに、派遣契約で請負のような命令系統を使おうと
する違法な契約の嵐です。
請負の場合は、仕事の無い期間も見込んで適正利潤を含めて契約すべきであるが
デフレ基調にあってはそれも認めないような今の政府の基調はそもそも人がいて
こその国という、国家論すら解らない人々の弊害であろうが。
請負すらコストが高いといって、休業時の補償すらない登録型派遣を認めた人々は
国がなくなったときどう思うのだろうか？
人が生きることがコストだと定義づけた人々が今の制度を設計したと思うが、
生存権は絶対である。
むしろ、人が生きることが消費の原点であり経済の原点であると定義付けて
人が生きること、幸せに生きることを追求する政府であり裁判所であって欲しい
と思うのは贅沢な願いなのか。
もし、それが贅沢といわれるのなら、先進国とは一体何に対して先進なのか
今一度再考して貰いたい。

M下は旧Mのチンピラですよ

Kもえぐいぞ。飛ばしの人事。

>>696
大阪だけじゃない、ほかの事業所でもカス管理職いっぱいいる。
西日本に多いのか？、　東日本にもいるだろ。

あと　派遣　派遣って、五月蝿い
正社員でも大半の社員が、パワハラや嫌なら辞めろと。
体壊しても、家族や生活のために仕事してるのに
派遣切りって、被害妄想強すぎ
同じ仕事していても責任の取とり方が違う
グタグタ言わず　強制労働のＢＪにでも入れば？

　　　　　　　　　 _,;;- ｰ ｰ-:;;,,_
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　　　　　 '､.　　　 ''-､::':::':::'''　　　　 /　　 .／　　いい加減気づきなさい　
.　　　　　　;,､　　　　　　　　　　　 ,;´　　＜　　　 サラリーマン社会が終焉したことを　
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厚生労働省は１５日、年明けの通常国会へ提出する予定の労働者派遣法の改正案に、
派遣期間に合わせて雇用契約を結ぶ「登録型」派遣と、製造業派遣の原則禁止を盛り込む方針を固めた。
激変緩和措置として公布日から３年以内の施行とする方針。
１８日に開く労働政策審議会（厚生労働相の諮問機関）で、
労使の仲裁役を務める公益委員案として示される見通しだ。

登録型派遣は、通訳や秘書など専門業務などを除いて禁止する。
製造現場への派遣も派遣会社が長期の雇用契約を結ぶ「常用型」を除いて禁止する。

製造業や登録型派遣の原則禁止は、民主、社民、国民新党の連立合意に盛り込まれた。
このうち製造業については、３党案では一定の専門資格を持つ労働者は禁止の例外とされていた。

だが、資格を選別する客観的な基準づくりが難しいことなどから、
厚労省は常用型を例外とすることにした。製造現場で働く派遣社員の多くは登録型で、
規制の実効性も確保できると判断した。

同省は公益委員案をもとに、年内に労使の合意を得たうえで、
年明けの通常国会に改正案を提出する。

http://www.asahi.com/politics/update/1215/TKY200912150473.html

↑こういうのよそでやってくれる？わかったからさ

清算園児を指導している小田原組として言いたい
ちょっとは勉強しな
レベル低すぎ
siraki閣下が嘆いておられる
チョロ松は消え名

siraki閣下って、ＰＩがリストラされ、部下がみな解雇や転職を余儀なくされても
ＰＩの役員だったにも拘らずＢＥに役員としてしっかりしがみついている方のこと？
ＰＩが最終的に解体される時には辞表を出すんでしょうね？

チョロ松って誰？ＨＤ役員には３人「松」が居るよ

解散式までいたのに、この仕打ちとか鬼畜だろ

あなたは営業の仕事を続けたいですか？　営業職に就いて5年以内の人に聞いたところ
「続けたくない」という人は47.0％に達していることが、産業能率大学の調査で分かった。
「続けたくない」と答えた人に、その理由を尋ねると「不景気で売れない」「利益達成のノルマが厳しい」
など、ノルマや競争に対するストレスが多く挙げられた。
逆に「続けたい」という人からは、「成果に伴う評価を受けられる」「うまくいったときに達成感がある」
といった声が目立った。

また営業目標や社内競争など10項目を挙げて、「ストレスを感じるか」「楽しいと感じるか」を二択で聞いた。
最もストレスを感じている人が多かったのは「営業目標」で79.4％。
次いで「社内の他メンバーとの競争」（70.8％）、「顧客の新規開拓」（65.4％）、「競合との競争」（63.0％）と
続いた。一方、楽しいと感じている人は「専門的な知識・情報の習得」（62.0％）が最も多かった。
このほか「自社商品の知識・情報の習得」（58.6％）、「営業スキルの習得」（55.0％）などが上位に並んだ。
この結果について、産業能率大学は「いわゆる“数字”や“飛び込み”についてストレスを
感じている人が多いようだ。一方、知識や情報収集は楽しいと感じており、顧客との関係構築は
ストレスに感じている人と楽しいと感じている人は半々。
また全体的に男性よりも女性の方がストレスを感じている人が多い」としている。

・営業の仕事で、重要だと思う能力
営業の仕事で、何が重要になってくるのだろうか。
重要だと思う能力を聞いたところ「営業トーク」（38.6％）が最も多かった。
以下「行動力」（36.6％）、「外見（身だしなみ）」（33.6％）、「説得・交渉力」（33.4％）、
「ヒアリング能力」（27.6％）と続いた。
ちなみに同大学が同時期に実施した、営業マネージャー対象の調査（重要だと思う能力）によると
「営業トーク」の順位はそれほど高くなく、「説得・交渉力」がトップ。
また「発想・想像力」や「企画立案力」を重視するなど、提案の切り口などを柔軟に考える能力を求めていた。

インターネットによる調査で、営業職5年以下の男女500人が回答した。調査期間は8月29日から9月2日まで。
（調査結果詳細あり）
http://bizmakoto.jp/makoto/articles/0912/21/news049.html

2chスレ
【調査】2人に1人は「営業をやめたい」…その原因は？ [09/12/21]
http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1261383270/

久々に覗いたら、松下叩かれまくりやね。
あいつ色々問題あるよな？パワハラ以外でも

結局各部署ごとの数字はどんな感じ？
福岡の事務機部門が一番悪いの？

ちなみにオーエーメディアって会社はコニカミノルタの代理店？
事務所に会社のマークをデカデカとつけてるけど

【労働観】

アメリカ人は遊ぶために働く
欧州人は休むために働く
発展途上国の人々は生きるために働く
日本人は働くために生きる

今後の日本はね、
給与水準が下がることはあっても上がることはなく、
労働条件が悪化することはあっても改善されることはなく、
年金支給水準が低下することはあっても向上することはなく、
年金支給開始年齢が遅くなることはあっても早くなることはなく、
税負担が重くなることはあっても軽くなることはなく、
治安が悪くなることはあっても良くなることはない。

異論、反論、大歓迎です。
というかポジティブな未来を描ける人、大募集w

スレ違いの書き込み歓迎せず

>>665　　おまいらが、ドブ板営業に精出さないから売れないんだ

>>715
おまえは、文句もたれずに営業様の
手足となり従順に働いときゃいいんだよ。

複写機なんて流行らねぇーよ

共済年金加入者が９５０万人。その共犯者と言われる家族も入れると３０００万人以上寄生虫がいる。


現役公務員、独法などの団体職員の人件費が毎年５０兆。定年した元公務員の共済年金が毎年１７兆


税収は３６兆。３０００万人のパラダイスを守る為に納税者は毎年３万人以上自殺する


公務員は間接的に人を殺す殺人犯ではないだろうか？

↑よそで書けって

・とにかく競争心を持たない。負けるが勝ちでＯＫ。
・食事…１００円ショップ、安い食事で済ませる。 高級飲食店で無駄金は使わないようにする。
・衣類の無意味なブランドには興味を持たないようにする。
・同棲、結婚、出産、共同生活等、生産性を促す社会活動には、加担しない。
・子供は只の消費財である。子供一人につき４千万円の出費である。今時、親になるのは正気の沙汰ではない。
・勝ち組(笑)の不幸・転落ニュースを最大かつ唯一の楽しみとすると面白い。
・他人や社会には嵌められないようにチェックはするが、競争には加わらないこと。
・女性は必要に応じて安価な風俗で済ませるようにする。
・基本思考は「所詮、人生なんて死ぬまでの時間つぶし」でＯＫ。
・奴隷労働型企業では働かないようにする。自分の働いた半分は楽している勝ち組に搾取されるだけであることを知る。　
・高級品・高級車・住宅は、使いません買いません。欲しがりません。の思考でＯＫ。
・学歴も金もいい女も思い出も、墓場までは持っていけない。
・今使っている物以上は、持ちません、買いません。の思考で特に問題はない。
・テレビ、雑誌の記事はなにか買わせようと煽っているだけ。そんなものに乗るのはバカ。
・テレビは宣伝する会社である。全て何か買わせようとたくらんでるとみなすこと。
・勝ち組(笑)の競争の誘いには乗らないこと。
・できれば金のかからない快楽を見つけること。
・できるだけまめにオナニーするようにして３０後半まで頑張って性欲を封じ込めてみるのも一興。
・ネットをフル活用しすべての娯楽、生活情報収集は基本料のみで済ませるようにする。
・ひとはすべて快楽で動いている。脳内の電気信号で一生振り回されているだけである。
・快楽に貴賎は無い。ごろ寝・妄想オナニー等々各自の好きな快楽追求で十分である。
・勝ち組(笑)だろうが負け組(笑)だろうが、結局、人生の最後に行き着くところは「死」である。結果は同じなのだ。

ラビ・バトラ

アメリカのテレビや新聞は、日本の問題点は従業員を解雇しないことだと
何度も繰り返し報道している。 なんとばかげたことを言っているのだろうか。
リストラによって経済が活気づくなどということはありえないのだ。
日本人がすべきことは、経済の基本をしっかりと見ることだ。問題がどこに
あるのかをしっかりと見きわめなければならない。
５０年代から６０年代には、問題は供給の側にあった。だから、日本は海外
から技術や資本を取り入れ、 協調的な労使関係を通して、生産を飛躍的に
増大させた。それが、当時の日本がしたことだ。 そのようにして経済の基盤
が改善された。当時は需要の側に問題はなかったので、供給に的を絞れば
よかったのだ。 ところが、今は需要の側に問題がある。したがって、注意を
供給にではなく需要に向けなくてはならない。
もし日本が、ＩＭＦやハーバードの提案を鵜呑みにして人々を解雇するならば、
需要はさらに減少して、 事態はいっそう悪化するだろう。何度でも言おう。
日本は経済の基本に立ち戻らなくてはならない。 協調の精神や道徳的な
経済政策のほうが、利己的なそれよりもずっと優れているのだ。

東京都は２１日、年末年始に住む場所がない求職者に生活総合相談を実施し、宿泊先を
用意すると発表した。労働組合などが昨年末に都内に設けた「年越し派遣村」に代わる場として
国立オリンピック記念青少年総合センター（渋谷区）で開く。国の要請を受けた措置だが、
派遣村関係者からは「利用条件が厳しすぎる」との批判が出ている。

都などによると、相談窓口は２８日午後〜来年１月４日朝まで開設。ハローワークや
社会福祉法人の職員らが、求職や住まいの相談に応じる。５００人が宿泊可能な同センターの
宿泊棟１棟を使い、食事も提供する。
相談を受けたり宿泊したりできるのは、都内のネットカフェや路上などで生活し、
都内のハローワークで求職登録をしている人に限られる。２８日までにハローワークなどで
受付票を入手し、電話で事前予約する。

国は１０月、緊急雇用対策の一環として全国の都道府県などに、年末年始に生活総合相談を
実施するよう要請。都が同センターでの開設を決めた。運営費などは国が負担する。
都の定めた利用条件について、派遣村の元実行委員らでつくる「年越し派遣村が必要ない
ワンストップ・サービスをつくる会」の井上久さんは「条件が厳しく、このままでは
救われない人が大量に出る恐れがある」と反発。同会は都に対し、条件の緩和などを求めていくという。

都は条件を絞った理由について「緊急雇用対策の一環なので求職者を条件とした。
今年１月に派遣村が閉鎖された際、都外からの参加者が多くて対応に追われたため、
今回は都内の人を対象にした」と説明している。

*+*+ asahi.com 2009/12/22[07:58:11] +*+*
http://www.asahi.com/national/update/1222/TKY200912210458.html

【社会保障】東京に“公設派遣村”　年末年始の失業者対策　オリンピック記念青少年総合センターを使用 [09/12/22]
http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1261577477/
【社会】年末年始に「官製派遣村」…国が都に要請、利用出来るのは一定の条件を満たした人
http://tsushima.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1261436291/

ID:Tn0ovqTA0
は新手の人事君労組君か？
それはコニカの裏事情か？
荒らしが多いのも裏事情っちゃ裏事情だがｗ

しかし、日本企業がこうして社会保障というインフラをただ乗り
して、派遣という非正規雇用増やして金儲けってのは、どこま
で続くのかねぇ。

日本企業にそろそろ社会的責任を持てない奴は利益の追求は
許さないという基本的精神を叩き込む必要がある。

公民の教科書にもあるような当たり前のことができないのは、
政府も日本企業も同じ。ゆえに今の日本がある。

>>723
ああ、そういうことか
ウザイと思った

景気回復？戦争しか無いだろが

>>720-722、724
こいつも、そろそろアク禁？
いい加減　スレ違いってことを気づけよ。

そういえば、前のＡＡ荒しはぷららだったなｗ

＞７０１
同意
つか派遣会社に文句いえよ

和田って下げちん？あいつが来てからリストラとか不祥事続出で

福岡はボーナスもらえたの？
赤字部署ｗ

国民にカネを直接給付（＝カネのばらまき）さえすれば、可処分所得が上昇し、消費が拡大し、経済成長を促すという
宗教的情熱を民主党幹部は一様に抱いている。

　菅氏ひきいる国家戦略室内の空気は常軌を逸していると関係者は驚きの声を隠さない。「民主党の経済・財政運営
をひと言で言えば『有権者に直接カネを配る』ことに尽きます。終始一貫、カネを配るのみです」

　政権交代後、新政権は前政権ができなかったことをやりたがるものだ。
だが実際に政権をとってみると、それが簡単ではないことを痛感するものだが、民主党政権の特徴は「前政権を全否定」
することが民意だと完全な取り違えをしている。経済運営については完全なる全否定だ。

　大企業は悪。これが民主党政権の思想である。

　しかも大企業は自民党支持団体であり、彼等を利するような政策は断じてあってはならないという態度に終始している。
自国企業の国際競争力をいかにアップさせるかに世界各国が必死で取り組んでいるというのに、日本政府だけが自国
企業叩きに精をだしている。
大切なのは労働者だ、生活者だといくら叫んだところで、雇用の場を提供する企業の競争力が劣化し続ければ、労働者
も生活者も救いようがないという現実を民主党はまったく理解していない。

http://www.nikkeibp.co.jp/article/column/20091217/201559/?P=2

民主「大企業を潰し自民党の資金源を絶つ！　経済？知った事か。それより政争政争」
http://tsushima.2ch.net/test/read.cgi/news/1261629545/

【調査/雇用】派遣切り：来年3月までに25万人　厚労省調査 [09/12/25]
http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1261727235/

　厚生労働省は２５日、昨年１０月から来年３月までに職を失ったか失うことが決まっている派遣などの
非正規雇用労働者の数が２５万２９１人（１２月１６日時点）に上るとする調査結果を公表した。今月から
調査範囲を来年３月まで拡大、先月と同じ１２月末までの調査では２４６０人増の２４万９３０７人とした。
増加幅は先月とほぼ変わらない。

　失職者の割合は、派遣労働者が５８．０％で、期間労働者２３．０％、請負労働者７．８％、パート労働者
などが１１．３％だった。再就職した人は把握できた１１万８４８３人のうち、６万２６９９人で５２．９％
となった。

　一方、従業員を休業させた際に休業補償の助成が受けられる雇用調整助成金の申請は、事業所数が
前月から３２８０事業所減の８万１３９２事業所、対象者数は１１万６６１９人減少し１８５万５９４９人となった。
事業所、対象人数ともに減少し、雇用調整も落ち着きを見せ始めた。【東海林智】

ソース：毎日jp [09/12/25]
http://mainichi.jp/select/wadai/news/20091225k0000e010036000c.html

関連スレ
【社会保障】東京に“公設派遣村”　年末年始の失業者対策　オリンピック記念青少年総合センターを使用 [09/12/22]
http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1261577477/
【派遣/政策】製造業派遣と登録型派遣を3年以内に禁止へ--厚労省方針 [12/16]
http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1260968417/
など

この日本で雇用の流動化はムリ。　　死人を出しすぎて著しく人口が減少してしまうだろう。
この国の企業は原則的に失業者を再雇用しないという悪しき特徴がある。
中高年はリストラされると再就職はほぼ絶望だ。　国家の社会保障に頼るしかないが、
この層の失業者は減ることはまずないし、際限なく増え続けていくことだろう。
そして社会保障は財源の問題から破綻し、大量にあふれた失業者は死を選択することを迫られるだろう。
人口は減少の一途を辿る。　　そして国内経済は人口減少によって収縮していく。
ハーフエコノミーの始まりである。　　そこではあらゆるものが今の半分になる。
雇用も人口減少による負の効果により失われることになる。
デフレは一層深刻化し、労働者はいっそうの低賃金に耐えなければならなくなるだろう。
人口減少によって市場の購買力は低下し、資源や食料の調達で煮え湯を飲まされることになるだろう。
小口需要家よりも大口需要家を優先するのは商売人の鉄則だからだ。

この国の労働市場を舐めてはいけない。　　この国は基本的に再チャレンジは出来ない様になっているのだ。
ひとたび質業しようものならどうなるか多くのサラリーマンは口にこそ出さないが、この現実を良く知っている。
クビになっただけで死に近づく社会。
このような社会では雇用の流動化などムリなのだ。　
この国の企業は４０歳以上になったらクビを切りたいと願っているはずだ。　
もしそうなればこれは事実上の死刑宣告である。　　死ぬとわかっている人間がどのような行動をするかは
定かではないが、血なまぐさい事件を誘発する可能性もある。
ヤケを起こした人間は恐ろしいぞ。　現状でもかなり危険だろう。　　今失業するとほぼ再就職は不可能だからだ。
この時期に肩たたきを行う上司は身辺に注意しなければならない。　
それほど今は危険な状態になりつつある。　いつ爆発してもおかしくない。　
日本人はおとなしいと言われるが、ひとたび爆発すると誰も止められなくなる。
恐ろしいことだ。

いま世界でもっとも危ない思想。 「消費する前に考えろ」
テレビや新聞、政治家も決して言わない絶対に聞かれることはない言葉
みんなが知ったらやばいことになる。あんまり熱心に教育すると気づく奴らも増えるし、あるレベルの敷居値を超えたら
もしかして爆発的にあふれ出すかも知れない。恐れてるのはそれ。
あんまり利口な人間が増えると困る。テレビのＣＭに従ってモノを 買って、見栄に金を使って、意味ない高級車や
ブランドものに身を固めてくれないと困る。
だから賢い消費をするのは賢い人間だけでいいよ、ということ。

節約のススメ
　
政府やマスコミの 「消費しろ」 という大合唱は、「消費してはいけない」と受け取らないですか？
明らかに怪しいですよ。　株式相場が過熱した時に、マスコミがこぞって投資番組を持ち上げる裏では、
機関投資家が株式市場から資金を引き上げるのと同じです。　明らかにやらせっぽいです。政府が税金
をばら撒いて無駄使いしているからといって、個人にまでそれを押し付けるとは。

マンションの販売個数が減るとともに、売れ残り在庫もどんどん増え、デベロッパーがどんどん倒産して
いるときに、「住宅減税するから家を買え」 「100年住宅を建てろ」 というような宣伝に安易に乗ると…

日本は二度と経済高成長は無いといわれてます。このままジリ貧であるとも…　　個人は自己防衛しかないです

毎日、あるいは毎週、何か一つ、今までやってきたことを節約する。 取りやめるのは簡単ですよ。

・ 外食に行こうと思った時に、考え直す…　　百貨店の惣菜ではダメか？ 自炊はダメか？

・ 行楽に行こうと思った時に、考え直す…　　車でなく電車ではダメか？ 近所の公園、図書館ではダメか？

・ 家電品を買おうと思った時に、考え直す…　　今あるので我慢できないか？ 絶対に必要か？

　一つ節約すれば、お財布にもやさしく、環境にもやさしい。 究極のエコです。
”エコ替え”の何倍もの効果を発揮する、資源を浪費しない正しいエコの方法です

>>729
明らかに・・それだ
そのまえはオランダのプリンタだからな・・そこはドイツに吸収された
単にオ〜タの覚えがめでたいとか

株価上げてきたぞｗ

下げチンじゃなくて
ちゃんと仕事してるからまともになってきたんだろ
いいことだと思う
ただ、他社の過去の失敗を真似をして直そうとするなよ
といいたい。中間管理職に
成功事例を参考モデルにしてほしい
やろうとすることがまだ締め付けだけであったり中途半端である
根本的に原因をつぶすということをしてほしい
みせかけだけの改革なんていらない

さあ後１日で今年の仕事も終わりだ

「日本の金融資産の90％以上を60歳以上が持っている」というのは本当なんですか？

本当ですよ。
若者と老人の資産を比較すると、現代のお年寄りは、日本の歴史上もっとも金持ちです。
裕福なのに、年金もらいすぎですね。
それなのに負担が少し増えただけで「老人を殺す気か！」と言う方もおり、モンスター老人の様相を呈しています。

年金保険料のすべてが国民金融資産1555兆円の大半を保有している老人の年金支給でなくなり、
足りないので年金積立金を取り崩して年金支給している状態であり、
現在の老人が自分で払った年金保険料の5倍から10倍以上の年金支給されている状態で、
年収300万円以下の若者が納得して年金保険料を払うでしょうか


個人金融資産1500兆円の世代別分布（☆＝10兆円）

29歳以下：☆
30〜39歳：☆☆☆☆☆☆☆☆☆
40〜49歳：☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆
50〜59歳：☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆
60〜69歳：☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆
70歳以上：☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆

世代別平均金融資産残高（★＝100万円）
29歳以下：★★
30〜39歳：★★★★★★
40〜49歳：★★★★★★★★★★
50〜59歳：★★★★★★★★★★★★★★★
60〜69歳：★★★★★★★★★★★★★★★★★★
70歳以上：★★★★★★★★★★★★★★★★

http://up2.viploader.net/pic3/src/vl2_096931.jpg

ID:c+iFtifb0
で？何が言いたいの？　いろんなところから拾ってきたものを
コピペするの止めてもらえません？　自分の意見はないんですか？
そんなことだから・・・・・

こうなってくると、将来不安で金が使えなくなってくるだろ

それが目的

３０万円の給料もらって毎月６０万づつ使っているんですね。

マイナス分の３０万は毎月の将来の子供への置き土産です。
利子まで付くと即死出来るほど膨大に膨れあがった借金です。

もちろん直接の請求はありませんが
増税、就職難、生活苦と形を変えて子供世代に襲い掛かってきます。

新しい人事制度ってどのような内容かな？

企業に都合の良い制度

大企業の正社員は労働の対価で給料を貰っているのではなくて
「通勤の対価」だからな。

労働組合様様ってやつだ、通勤すれば給料が貰える。
その非効率を埋めるために派遣や非正規が必要となる。

労働組合にとって、派遣や非正規は安定化装置として必要なわけで
これを廃止するなんてことは自殺行為。ｗ

こんな維持させるだけ無駄だよ
民主の友愛ごときで崩壊するような構造なら所詮その程度ってこと

どうでもいいがＢＪに労働組合てあるの？
こんな給料じゃ食うだけで精一杯。
ずっと派遣でしかいられない派遣社員マジ使えないからいらない。
ＢＪの派遣は正社員登用目的の試用期間だよね。

>>747
ＢＪに労組はない
中間管理職が部下にパワハラが通用する会社
いらない管理職大杉　だいたい本社あんなに
社員いるのかよ

ほとんど親からの出向だろ

BJはそんなに多くない。少ないほうだ。

メール見て、業績の数字見て仕事した気分になってる管理職が多すぎ
シバイタロカ！

2000年に35歳でリストラされた層は、2015年に50歳になります。
社会不安は、まだ始まってもいないよ。怖いのはこれからです。
http://jp.youtube.com/watch?v=ra350KpvUmA&feature=related

1870年1月21日　江藤新平暗殺未遂
1873年 筑前竹槍一揆
1873年　血税一揆（明治6年3月に渡会県牟婁（むろ）郡神内村からはじまり、翌明治7年（1874年）
　　　　12月高知県幡多郡における蜂起まで16件（または19件、14件とも））
1874年1月14日　右大臣岩倉具視暗殺未遂
1878年5月14日　大久保利通（麻生のひいひいおじいさん）　暗殺
1882年4月6日　板垣退助暗殺未遂
1884年 秩父事件
1889年10月18日　大隈重信暗殺未遂
1890年 米騒動（2000名以上が蜂起し、軍隊の出動をもって鎮圧）
1891年5月11日　大津事件
1897年 米騒動（長野県飯田町の騒動では約2000名の民衆が暴徒と化し、米問屋や警察署などを襲撃）
1905年9月5日　日比谷焼打事件
1909年10月　伊藤博文　暗殺
1918年　米騒動（参加者100万人を超える全国規模の民衆暴動へ発展）
1918年7月23日から始まった米騒動は、米を買い占めているというデマが原因で、鈴木商店の焼き討ちに発展する。
この時、金子直吉の首に10万円の賞金が掛けられたといわれている。
1923年12月27日　虎ノ門事件（摂政宮裕仁親王（昭和天皇）暗殺未遂事件）
1930年11月14日　濱口雄幸暗殺未遂
1931年10月　十月事件（クーデター未遂）
1932年2月から3月　血盟団事件
1932年1月8日　昭和天皇暗殺未遂
1932年5月15日　五・一五事件（犬養毅総理を暗殺）（牧野伸顕（前内大臣）（麻生のひいおじいさん）暗殺未遂）
1936年2月26日　二・二六事件（斎藤内大臣、高橋蔵相、及び渡辺教育総監を殺害）
貧困は戦争の大きな原因です。

　. .... ..: : :: :: ::: :::::: ::::::::::: * 。＋　ﾟ　+　･
　　　　　　　 ∧　∧.　 ＿::::。・._、_ ﾟ　･　　　　　　　　
　　　　　 　/:彡ミ゛ヽ;）(m,_)‐-（<_,`　）-､　*＜君は１人じゃないよ！がんばれ＾＾
　　　　　 / :::/:: ヽ、ヽ、 ::iー-、　　　　　.i ﾟ　+
　　 　　 / :::/;;: 　 ヽ　ヽ ::ｌ　　ゝ ,n ＿i　 ｌ
￣￣￣（_,ノ ￣￣￣ヽ､_ノ￣￣E_ ）＿_ノ￣
　　　　　　　↑資産千円　　　↑資産140億円


【政府】鳩山総理メッセージ　年末年始、生活にお困りの方へ
ttp://www.youtube.com/watch?v=gprYFxPjTEc

糸冬　了

2009年冬のボーナス

93万円　神奈川県
93万円　京都府
92万円　東京都
91万円　京都市
91万円　大分県
90万円　滋賀県
89万円　大阪市
87万円　大津市
83万円　大阪府
77万円　札幌市
77万円　山口市
67万円　沖縄県

66万円　東証一部上場企業　←ｗ

野村総合研究所は２８日、３年に１度、価値観や消費行動について聞く
「生活者１万人アンケート」の平成２１年版を発表した。今後の生活設計で
「今よりも少ない収入を前提としている」とする回答は２６・５％と過去最高となり、
所得の目減りを覚悟する姿が浮かび上がった。高学歴を目指す志向はさらに高まる
一方で、起業家を目指す意識は低下するなど“安定志向”の日本人像がうかがえる。

調査は７〜８月にかけて全国で実施し、１５歳から６９歳の１万２５２人
（男４９４５人、女５３０７人）から回答を得た。平成９年から始まり、
今回で５回目となる。

生活設計のうえで収入をどう考えるかを聞いたところ、「今より少ない」を前提とする
割合は、不良債権問題が深刻化した１５年（２３・６％）を上回った。

「今以上の収入が前提」の回答は１６・４％。９年に比べ８ポイント低下するなど、
野村総研の日戸浩之上席コンサルタントは「右肩上がりのバラ色の将来を描いていない
人が多い」と分析している。また、「有名大学や学校に通った方が将来有利になると
思う」との回答が前回（１８年）比で１ポイント上昇し５６％と過去最高を更新。
「自分で事業を起こしたい」とする回答は過去最低で、前回より５ポイント低下の
３５％と４割を切った。

ただ、自分の生活レベルに対する意識は「上、または中の上」ととらえる割合は
６・４ポイント上昇し１４・８％と過去最高。「中の中」も２・４ポイント上昇し、
５２・１％にのぼった。経済情勢は厳しいものの、現状の生活にひとまず満足している
人も増えているようだ。

◎NRI 野村総合研究所(4307)--「生活者1万人アンケート調査」を実施
http://www.nri.co.jp/news/2009/091228.html
◎ソース
http://www.sankeibiz.jp/econome/news/091228/ecc0912282110012-n1.htm

【暮らし】過去最高、4人に1人超が「収入減る」と回答--野村総研『生活者1万人アンケート』 [12/28]
http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1262010826/

★vs高度成長期
貧民→
給料上げろ！ｺﾞﾗｧ→
スト決行→
ベースアップget→
退職金で優雅に買い物してやる

☆現状
平凡な社員なんかいらね→
中国で作るから派遣もいらね→
稼げない→
買い物できない→
安物ばかりを買うか買わない→
売上あっても利益無いから→
店もメーカーも人件費の大幅削減→
飯喰うのでやっと→
そんな事ばかりやっているから→
国内で金が回るのは団塊の世代まで→
やがて中国で所得が大幅up→
日本国内少子化・未来の稼ぎ頭大幅削減→
中国企業により国内買収祭り→
日本終了orz

日本の国は公務員のための国である。
一般庶民は、公務員の生活を安定させるために
税金を払っていれば良い、余計な事は考えては
ならない。

大企業の正社員でも公務員には勝てないんだよね

それが日本ｗ

中国に働く場所を持っていかれるよ　　
過去、生産拠点を移して目先の利益を確保した天罰
技術流出対策も厳しくなかったし

この国では人命を平気で担保にする金融業者がいまだに大手を振って歩いている。

住宅ローンと団信。　　　つまりローンに行き詰まったら死んで払ってねってこと。
これは間接的な殺人だ。　　
日本の自殺者の何割かはこのような金融業者に死を選択させられている可能性がある。

元来、日本の企業は人間を人間扱いしないところがある。
好況時には隠されていた日本企業の悪辣さが不景気になると一気に吹き出す。

こういう類が、蟻地獄に落ちた転落者を手ぐすね引いて待っているのさ。

日本は修羅の国だったってワケよ。

日本は地獄なんだよ。　生ぬるい地獄。

　　　　　　　　　　　　　_,,..r'''""~~`''ｰ-.､
　　　　　　　　　　　 ,,.r,:-‐'''"""~~`ヽ､:;:;:＼
　　　　　　　　　　 r"r　　　　　　　　　 ゝ､:;:ヽ
　　 r‐-､　　 ,...,,　|;;;;|　　　　　　　,,.-‐-:､ ヾ;:;ゝ
　　 :i!　 i!　　|: : i! ヾ| r'"~~` :;:　::;",,-‐‐-　 `r'^!
　　　 !　 i!. 　|　 ;|　l| 　''"~~　　　､　　　　　　i' |
　　 　 i!　ヽ　|　　|　|　　　 ,.:'"　　　､ヽ､　　　!,ﾉ
　　　　ゝ　 `-! 　:|　i!　　.:;:　'~~ｰ~~'"　ﾞヾ　: : ::|
　　 r'"~`ヾ、　　　i!　i!　　 ,,-ｪェI二エﾌﾌ　: : :::ﾉ~|`　センター長、見てるぅ〜？
　　,.ゝ､　　r'""`ヽ､i!　`:､　　 ー　-　'"　:: : :／ ,/
　　!､　 `ヽ､ー､　　 ヽ‐''"`ヾ､.....,,,,＿,,,,.-‐'",..-'"
　　 | ＼ i:" ）　　　　 |　　　~`'''ー---―''"~
　　　ヽ　`'"　　　　 ノ

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　　　　　　　　　　　／／／）
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　　　／　　　　 i f　,.r='"-‐'つ＿＿＿_　　　ＳＳはいいんだよ！！
　　/　　　　　 /　　　_,.-‐'~／⌒　　⌒＼
　　　　／　 　,i　　　,二ﾆ⊃（ ●）.　（●）＼
　　　/　 　　ﾉ　　　 ilﾞフ::::::⌒（__人__）⌒::::: ＼
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　　　　　/　iﾄヾヽ_/ｨ"＼ 　　 　 `ー'´ 　 　 ／

「GDP2位で経済大国だ！」とか威張ってる日本人って本当に哀れ。

男の過重労働と女の浪費で成り立ってる国家だよ。

無賃残業労働、無賃休日出勤、有給休暇なし、バカンスなしでまさに「奴隷民族」じゃん。

ヨーロッパの先進各国や小国なんて、夕飯は家族で食うのが当たり前、残業なんて異常事態で悪。

バカンスは3週間以上で 海外でマッタリ長期滞在とか当たり前なのに「ジャップ」は過労死で本当に哀れ。

ふんどし出っ歯のチビ猿奴隷民族。世界のロボット奴隷の賎民階級じゃん。日本人って。

OECD加盟国の皆さんはこう言ってるね。

「奴隷産業ロボットのジャップありがとう。もっと貢げ！」ってね。

日本人自身も、ワークアウトしてないから尻垂れてるし、筋肉なくて体力ないし、
体が薄くて手足が短いくせに頭が異常にでかいし、足は曲がってて顔はダウン症寸前だし、
英語の発音へんだし、ニヤニヤオドオドして挙動不審だし・・・

世界中でキモがられてるよ。

街並も電線・看板だらけで世界一醜い景観といわれているしね。

有機ELでるじゃん。あんだけただいて奴ってばか？あほ？失業者？

勇気ELいいね。一気に株価上昇しそうｗ

有機ＥＬを事業の柱にする
という話は
株価を煽るための嘘八百だろ

>>767
市場ではそう思われてるね

業界や学会では評価されていないとか

株価対策で３５億も出せんだろ。ある程度勝算あるのでは。

３５億円って日野の余剰人員のリストラ特損みたいなもんだろ

>>770
サラ金の過払い請求申請のＣＭがあるでしょ
女の子が出てきて、悩んでないで弁護士に相談しましょ　っていうやつ
あのＣＭ代金が一本１０億円だぞ
３５億円なんてＣＭ代だ

３５億なんて、東京サイト日野を閉鎖するための予算みたいなもんだろ

日本では民主政権なって確実に社会主義政策が実施されている。
特に公務員の好待遇は永遠に変わらない。
この理由は公務員労組が民主の重要な支持基盤である事。
官僚も労組とつながっている同じ穴のムジナ。
公務員の世界では当局官僚(経営者)＝労組(一般職員)だ。

今や公務員給与は地方では確実に一番高いし、世界的にも最も高給である。
しかも終身雇用、年功序列は永遠に変わらない。
民間正社員でも全くかなわない。ましてや派遣や契約社員は公務員から
見れば奴隷のようなものだ。
日本は民主政権のもと益々公務員が優遇され、
江戸時代の士農工商が具現されて行く。

また農家は公務員＝士の次に有利。
これは農業戸別所得保障で農家のコスト意識はゼロ。
農業の国際競争力や近代化は関係ない。零細で非能率にやった方が儲かる。
また農協も益々これで儲かってすべてが目出たい。
さらに地方では零細兼業農家＝公務員の場合も多く
子供手当、農業所得保障で益々公務員は有利になり、
近い将来日本は公務員天下国家となるであろう。

＞「オレは大変なんだ！家族もいるし家(または車)のローンがある」

俺はこういう事言ってる奴みる度に、腹の中で笑ってるわｗ
それはお前の自己責任だろ、せいぜい苦しめって思ってる
まぁ、最終的には生命保険があるから自殺してそれ使えや
ローンってものはそういうもんだ
日本は衰退先進国、これからもっともっと厳しくなるよ。何もかも。

いいか、今後数年の日本を俺様が予測してやる

・資本主義が行き詰る
・大企業がどんどん倒産する
・下請けが倒産する
・正社員も失業する
・派遣村が1年中開業状態になる
・（フリーターが珍しくなくなったように）無職が珍しくなくなる
・都市住民は食い物を求めて田舎へ行く
・田舎でコミュニティが出来上がる
・地域通貨が出回る
・江戸時代が見直される

・個人の人間性が問われる
・奴隷根性、社蓄根性は通用しなくなる
・牛豚鳥肉、乳製品は値段が高くなる
・石油製品は高騰する
・大量生産から小規模生産へ
・資本主体の大企業は廃れ、住民主体の地域経済が栄える

ニューイヤー駅伝見ると毎年思うんだけど
陸上部の存在が、どれだけ会社のマイナスになっているんだ？
陸上や駅伝が発展してコニカミノルタに何かメリットがあるか？
宣伝の為だけだったからヤマザキみたいにスポンサーだけでいい

コニカ＋ミノルタで、売上高８０００億か
ニコンやオリンパスは単独で８０００億になろうとしているのに

もともとニコンなんてミノルタより売上ずっと下の会社やろ、オリンパも同じ
コニカから見れば、半分以下の会社やろ
ニコン並み成長していれば、コニカは１兆５０００億くらいの売り上げになってしかるべき
ミノルタは９０００億くらい
それが２社合わせて、８０００億とは・・

コニミノは、逆風下で健闘しているとか
円高を跳ね返したとか
構造改革しているとか
そんな宣伝文句発しているが
長い目で見れば、経営に失敗している
それは間違いない事実

ニューイヤー駅伝、２位惜しかったな！
今年は日清に勢いがあった。
最後になって王者コニカミノルタの言葉が出るとは誤算だったろうな。

でも陸上部の部長コニカの生え抜き社員で、ただの陸上好きからあそこまで
育てたんだからたいしたもんだよ。唯一TOPを狙える分野かな・

ニコンとオリンパスは、カメラはあるし事務機がないとこがコニミノ
と違うな。

いま日本の最高権力者は薩長連合(鹿児島県、山口県)の田舎侍たちです。
・坂本龍馬は日本をいまも破壊しているテロリスト薩長連合の工作員だっただけの者です。
・織田信長の時代から戊辰戦争まで、鉄砲隊のガンパウダーはガンパウダー１樽につき、
日本人の若い娘５０人を海外に売ることで調達していました。
・自殺者３万人(実際は８万とも)は薩長連合が原因です。日本はいまだに武家社会です。
・明治維新テロは薩長連合が海外の貴族やユダヤから金を借り(年利18％)て起こした国家転覆テロ。
・総理大臣、大蔵大臣、外務大臣や公安、警察、自衛隊の歴代トップは鹿児島県、山口県、
高知県、佐賀県、 長崎県出身者ばかりです。 公務員は薩長連合の使用人です。
公務員は国民を支配する道具。国策捜査は薩長連合やアメリカのための捜査です。
・日本経団連の企業は明治以前からの支配階級の関係者が興したものばかり。
・アメリカを代表する洗脳の専門家アーネスト・ヒルガードは戦後来日して
「戦後日本の教育の非軍事化」のために働き、スタンフォード大学からその功績を讃えられます。
鳩山由紀夫もスタンフォード大学卒業です。洗脳はいまも続いています。
・薩長連合は株式会社ゆうちょ銀行の郵便貯金を海外の貴族やユダヤに差し出そうとしている。
・アメリカ財務省証券購入で日本人は毎年アメリカに３０兆円以上差し出している。
・日本人が貯蓄した金が海外にいき、信用創造で1000倍になりそれで日本の土地が買われる。
日本は破産し、ＩＭＦ管理下でも 薩長連合は安泰で国民はＩＭＦに感謝するように洗脳される。
(洗脳支配　　苫米地英人　　株式会社ビジネス社)
日本の政治家には朝鮮人がいます。安★部、小★泉、菅★、小★沢。
２ちゃんねるはトウ一きょう会が運営してＩＰ集めや、自作自演して洗脳工作する場です。
http://jb★bs.liv★edoor.jp/bbs/read.cgi/news/20★92/11★94947143/
薩長連合は戦争やシベリア抑留で日本人の抵抗勢力を殺したのか。戦争は自国民を殺すためにも使われる。
薩長連合のために警察がインターネット規制をする。来年東京では匿名でネットカフェから情報を発信できなくなる。
情報遮断、ネット情報遮断、ネット検閲は戦後の洗脳と同じやり口。薩長連合は日本人ではない。ｗ

オリンパスは医療分野でコニミノとは全然出してる製品もシェアも違うよ。
ニコンだって本業はどちらかといえばステッパの方でカメラはもともと
足を引っ張ってたんだ。いまは逆になっちゃったけどね。
コニミノとは企業として全然違うところで成り立っている会社。
比べる事自体がおかしいｗ

そうは言っても
コニカは３０年前、キヤノンと売り上げは変わらなかった
それが今はこの体たらくだ
ミノルタは４０％くらいだった
それが経営破綻してコニカに吸収されてしまった
経営戦略の違いを無視しては
この結果を説明できないよ

　富士ゼロックスは１月中に業界最小のカラー複合機を中国に投入する。
中国の複合機市場はモノクロ機が台数の８割以上を占める。
北京や上海など28カ所の直販拠点や代理店を通じて新機種を売り込み、
利益率の高いカラー機への置き換えを加速。
大手企業や官公庁にはカラーの大型機も併せて拡販し、中国事業の拡大につなげる。
　同社の香港を含めた中国事業の08年度売上高は約450億円。
中国本土への小型カラー機の投入などをテコに09年度売上高を08年度から約１割上積みしたい考え。 (12:31)

http://www.nikkei.co.jp/news/main/20100103AT1D2809L02012010.html

【企業】富士ゼロックス、中国に業界最小型のカラー複合機[1/3]
http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1262492082/

【景況】主要30社の経営トップの9割が「今年の日本経済はプラス成長に転換」--読売調査 [01/02]
http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1262442164/

読売新聞社は、主要企業３０社の経営トップを対象に新春・景気アンケートを実施した。

全体の９割近くにあたる２６人が２０１０年の日本経済はプラス成長に転換すると
予想し、０８年秋の「リーマン・ショック」で大きく落ち込んだ景気は、０９年中に
底を打ったと受け止められたといえる。

プラス成長を予想した２６人の内訳は、実質成長率で「１・０％以上〜１・５％未満」が
１６人で最も多く、１０年度の政府経済見通しの実質成長率１・４％に近い水準を挙げた。
一方、マイナス成長を予想したのは４人で、１年前の調査の２９人から大幅に減った。

景気の現状についても、１５人が「横ばい」、６人が「緩やかな回復」、６人が「回復の
兆候」と答え、全体の９割にあたる２７人が落ち込みに歯止めがかかったとの見方を
示した。前年調査では、３０人全員が「後退」と回答しており、経営者の景況感は
大幅に改善した。

景気回復の懸念材料（複数回答）は、「円高の影響」（１８人）が最も多く、次いで
「個人消費の減少」（１７人）だった。国内の消費不況の出口が見えない中、円高で
輸出産業の業績が悪化すると回復のエンジン役を失う懸念を示したといえる。

鳩山内閣が優先的に取り組むべき課題（複数回答）としては、「成長戦略の練り直し」が
２５人を占めた。

調査は、１２月上旬から下旬にかけて、原則として経営トップと面談する形式で実施した。

●グラフ
http://www.yomiuri.co.jp/photo/20100102-769569-1-L.jpg

◎ソース
http://www.yomiuri.co.jp/atmoney/news/20100102-OYT1T00634.htm?from=top

>>784
こんな発表に乗って、金を使っちゃう国民ってバカでしょ？
こういう発表をするってことは、裏を読むとヤバイって事
賢い奴は貯金に励む

中国市場では、小型複写機に強い旧Ｍマシンが案外いいのかも
でも、Ｍの機械は湿気に弱いからなあ
いつもいつも紙詰まりでは、いくら雑な中国人だって、いらないって言うかも

＞７８２
確かに経営戦略はダメだね。
でも、コニカの売上は世界でシェア９割ほどを占めたフィルムに
依存していた。医療用レントゲンね。
キヤノンとは土壌が違う。
もともとカメラはオマケだった。
ただ、おまけでもニコンのように強みにできたら今とは違っていたはず
なのは確か。
ニコンがお荷物だったカメラを今のようにステッパが不振でも
カメラで食っていけてるのは、
ニコンがカメラで売上を伸ばせたのはＣＭなんだよ。
ま、もともとイイモノは作ってたけどね。
サントリーだって同じだ。商品は大したことなくてもＣＭで売れれば
イイモノを作る金ができる。それからいいのをだせばＣＭをうまくすれば
どっちもついてくるわけだ。
結局いいＣＭを出せない会社には未来はないのさ。
もっとＣＭに力を入れないとダメだね。
経営戦略とかうんぬんよりまずＣＭだよ。
次にエンドユーザーの使い勝手を考えた商品作り。
マジカラーの定着　転写ローラ　転写ベルト　トナー　ドラムのすべては
ユーザー交換させたらいいのさ。
海賊トナー大歓迎さ。それで売れるんだからね。
それを容認できない懐じゃ売れなくて当然だわな。
もうすこし、ユーザーの身になって商品を作り、魅力的な日本人の
芸能人を使ったＣＭをすることだね。
これが出来なきゃいくらＣＳ向上・ブランド向上を叫んだところで
意味がない。
ＢＴが開発してＢＪが売るのではなく、ＢＪがＢＴに開発させ売る
方向に変えれないと絶対にコニミノの将来はない。
だいたい商品企画がアホすぎるんだよ。

＞７８６
湿気にはコニカ系の機械のほうが弱いですからｗ
今の旧ミノルタ系の機械ＢＨ２００系は湿気には強いですからｗ

>>786
商品企画がアホ過ぎるには座布団３枚、その通り
しかしＢＴの商品企画や事業企画はいったい誰が責任者なのかわかりまへん
なんか妙に細かく分かれ過ぎで、みんなそれなりに自分の縄張りの範囲の仕事
というか「作業」だけしかしていない
ＣＭ重要論はわかるが誰を想定しているのさ？ロナウジーニョじゃないのは
わかるが、誰ならいいの？
あとＢＪに開発提案ができるなんて幻想だと思うよ

>>787

＞でも、コニカの売上は世界でシェア９割ほどを占めたフィルムに依存していた。医療用レントゲンね。

無謀な価格で売ってシェア取ってたみたいだけどね
おかげで日野工場の寿命が縮まった

＞世界でシェア９割ほどを占めたフィルムに依存していた？
＞医療用レントゲンね。
　
　あほ！９割なんてうそっぱち
じゃあなんで製造中止なんだ？

>>791
値引きし過ぎて商売にならなくなったらしい

確かに・・・・

コニミノがパイレーツトナーによって滅ぼされることは
充分にあり得る

第三国でシェアとりまくったところで安値でしか売れず
儲けがでない。だから潰れる。
高く買う国はデジタルに移行するしフジやコダックでシェア
もってるからね。需要も下がってきてるんだよフィルムは。

コニカもミノルタもデジカメ戦略でコケたカスなのは確かだ。
現場監督だけはよかったみたいだが・・・
ＣＭ下手。ユーザーから選択されない商品。
サービスなんてのはその次なんだよ。サービスはそりゃ
よくないといけない。いらないと言っているわけではない。
商品使いやすけりゃ説明書わかりやすけりゃユーザー満足
手離れよし。サービス・コールセンタの人件費かからない。
修理が多いから初期不良が多いから耐久性ないから
サービス必死で市場修理。こりゃなにしてもユーザーは不満だろうｗ
複合機でもカメラと同じ過ちを繰り返したくないのなら、
いい商品と顧客の心を捉えて離すことのないＣＭと常にＯＮＬＹ１の
最先端の他社の追随を許さない使いやすい使える新機能。これに尽きる。
サーチャブルＰＤＦなんてカス機能はいらない。
初めからエクセルワードに変換されるＯＣＲ機能をつけろ。
ソフトをバンドルしろ。他社にはもうできているところがある。
本当にＭＦＰの分野でＮＯ１を目指すならＸＲＣの一押し
機能をすべて凌駕し、さらに他社にない使える使いやすい機能を
新製品には必ず１つはつけること。
うちではできません。とかさらっと言ってしまうカスがすべての
部署に１人でもいる間はまずこの会社の将来はないと思え。

ＣＭは有名人を使うキヤノンやサントリー的ＣＭもいいが、
せめてリコー・ゼロックスクラスの心に残るＣＭやアサヒビール
のようにインパクトのあるＣＭくらいから出せるよう頑張ってほしいね。

そこで有機EL照明事業ですよ

＞あとＢＪに開発提案ができるなんて幻想だと思うよ
だね・・・・
そういう方向へもっていくように改革しようとする人間すらいないし
出てこないだろう。
役職がついた人間は保身しか考えないから現場の意見を上にはあげない。
週報でもＣＳＥＳでも同じ。どっかで止まりＢＴにはいかなのさ。
つまり営業の声もサービスの声もユーザーの声もＢＴには届かない。
ＢＪの上にすら届かないのが現状。
自分で処理してしまうのが役目だと思っている。
それは間違いではないが、すべてをそうしているとユーザーの声が
上にあがらないのと＝になってしまう。
だからユーザーが満足できる製品なんて絶対にできない。
数字だけ合わせて問題さえ起こさなけりゃそれでかけ登れるわけだ。
問題おこさずゆっくり老後をと考えている人間が多すぎ。
変われるわけがない。
数字だけでいかにも利益でてますよ的なみせかけ実績で手柄にしてる
奴が多いから、実際に利益がでておらず今のザマだ。
それで会社が間違った方向にシフトする可能性がる。
これは非常に危険だ。

ＢＴの作る製品に対してＢＪ社員で売りやすさとその実績値とか
修理率・その機種の障害メンテナンス代などのコストなどの
観点から製品評価し、それをＢＴの開発陣の茄子に反映する
システムにした方がいいと思うね。
ＢＪ内部で高得点をだした製品を売れていない支社に対しては
よい製品なのに売れてないって事になるから、それでＢＪ
の茄子評価の一部に勘案したらいいし、機種ごとの生涯平均メンテナンス
代を算出できれば、それをサービス個人の評価対象とすることもできる。
かつ、機種ごとの生涯メンテナンス費用をもとに
その機種が売上に貢献する機種なのか、駄作なのかが一目瞭然だ。
また、故障率やアフター訪問の回数など、または営業職のユーザー接触
回数などの記録を残しマーケティングを行うことにより、営業とサービス
の接触回数やＣＭ率　メンテナンスコストとユーザーのＣＳの数値
の関係の割り出しなどもできるようになる。

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以上、ここまでの書き込みがコニカミノルタらしさです。

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http://gimpo.2ch.net/test/read.cgi/dcamera/1261738514/
公取委、キヤノン'誇大広告'の調査に着手

http://bbs.kakaku.com/bbs/-/SortID=10685299/
『韓国の公正取引委員会が視野率問題の調査に着手した模様です。』
ついにCanon EOS 7D の視野率詐称問題に司直に手が入った模様

http://bbs.kakaku.com/bbs/K0000055429/SortID=10705635/
『EOS 7Dは宣伝の仕方に重大な問題があった』



9 ：名無しさん：2010/01/03(日) 18:29:12 ID:5Q7E1DBl0
http://bbs.kakaku.com/bbs/00490111151/SortID=10571298/
『雨は大敵。防滴機能の過信は禁物。』

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ｎ数が足らないんだよ。。

ＢＪの情報は。。

ＢＴは必ずそう言います。

パイレーツトナーの脅威はコニミノを揺るがしている

０円入札で機械置いてきて、消耗品で回収するという
コニミノビジネスモデルを震撼させている

世の中不況だから、ユーザーだって色々考えるからね
かといって特許訴訟やっても勝てるわけないし
打つ手なしだね
オワタ

＞ｎ数
うむ・・・・・
ＢＪの情報あげる奴らも現場がわからん人間だから意味ねぇしな。
熱意のある営業とＣＥが情報あげても↑のような熱意のないカス中間職
が仲介に入ると話が訳わからん方向へいったり立ち消えになるしな。
ＢＪ営業やＣＥと直で話せるＢＴ窓口がいるんじゃねぇの？
会社をいい方向へもっていきたいなら。
n数足りないのはＢＴの製品が売れてないからだろ
それをＢＪのせいにするのかＢＴのせいにするのかはどうでもいいが
原因を考えたら？なんでｎ数が足りないのか？
売れないのは製品の問題なのか営業の問題なのか。
まぁどっちもだろうね。
あと、修理が多すぎて情報あげるのが面倒なんじゃね？
毎日のことだからあたりまえになってるんだよきっと
現場ではね
設計不良・製造不良じゃ、どんなに修理しても直るわけないわな。
だって、もともと不良なんだもん。直しても元に戻しただけで
壊れる要素がなくなるわけじゃないんだから。
それがＢＴにはわからないから
あとね、使いにくさユーザーへの不親切さがどれだけ修理を
引き起こす要因になっているのか、もっと把握したほうがいいよ。
ユニバーサルとかいってるけど、あたりまえのことができてないのに
なにがユニバーサルデザインだよって感じ。
普通の人が普通に使うのに使いづらいのにね。滑稽だな。

上にいる奴らは現場を知らないから何も改革できない
したとしてもそれは改革ではなく改訂がいいとこだろう。
なにも変わらない。
下の奴らは現場の意見を言えないから何もできない。
言ったところで誰が聞く？誰がその意見を参考にするんだ？
そんな環境でどうやって現状把握をして上が経営判断するんだ？

＞８１１
＞０円入札で機械置いてきて、消耗品で回収するという
コニミノビジネスモデルを震撼させている

そんなビジネスモデルねぇよ。
アホすぎてその書き込みに震撼だよ。

パイレーツトナーの脅威はコニミノを揺るがしている
↑　　↑　
上のが間違いで

パイレーツトナーで脅威をコニミノが与えてるだと　大うけかも

売る機械無いけど　トナー製作技術は世界有数らしいし

BJの新基幹どこが新。お金がないのでこれ以上無理、あきらめろ
の一言で4月スタート。上のみえだけで事が進んでいる。

>>813 コンビニや大型店、それに大手ユーザーにたいしては
０円入札対応で仕事とってる
それでも逃げられることもあるから驚きだ
昔、セブンイレブンなどは品質問題と機能不足から逃げて行った

＞８１３
０円で機械売ってるなんて、一般顧客が知ったら
機械売りにくくなるからな

採用のＨＰがやばいことになってる･･･

>>814

売る機械無いけど　+ 売る技術　も　無い

http://konicaminolta.jp/about/recruit/stu/index.html
マジ痛い

http://konicaminolta.jp/about/recruit/stu/index_flash/newyear10_index.swf

ちょｗｗｗｗｗ

クソワロタｗｗｗｗｗ

永久保存しますた
http://megalodon.jp/2010-0107-1922-20/konicaminolta.jp/about/recruit/stu/index_flash/newyear10_index.swf
http://megalodon.jp/2010-0107-1924-07/konicaminolta.jp/about/recruit/stu/newyear10/

知っている人がいたけれどずいぶんと老けたなあ

ブッラク企業っぽくてワロタ

＞８１６
０円はないよ
だってチャージ料金でコンビニの使用料じゃ回収できないからね
普通にもうからない仕事だからとらない
というか、コニミノに０円で機械を出せる体力はない
という方が正しい。
セブンから逃げたのはセブン専用特ファーム対応を迫られたからだよ
専用プログラム作って買ってもらっても利益が出ないから辞退した
というのが事実。というか、専用プログラム作成を開発に拒否られたのだよ。
品質問題はオイルを使う機械ＣＦ９００だったから当時としては
どこもそんなもんだった。
コニカがサークルＫにいれたリコーのＯＥＭだったオイルを使うリボルバー
式の機械はミノルタ製ＣＦ９００よりすべてにおいて醜い機械だった。
ＣＦ９００より新しい機械なのにね。
コニカが体力を消耗したのはある意味リコーの機械をＯＥＭで売ってしまった
からってのもあったのかもね。
嵌められたんだよ。

>826
本当なら間抜けだな。
で、責任の所在は？
誰かしっかり詰め腹切ったか？

ところで「コニカミノルタ212年史」という見出しを見てどう思う？
http://konicaminolta.jp/about/recruit/stu/212th/index.html
うさんくせー見出しつけてるね。
嘘大げさ紛らわしいとはこの事だ。
読者の期待っつーか興味をかきたててふたを開けてがっくりだよ。
社員なら100年前後の会社だろ、とかわかってるだろうが。。。

しっかりしろよ。
社員の人生、社員に付随する家族の生活も掛かってるんだぞ。

>>826　セブンに０円貸与、という方が当たっているかな
で、コピー代金１０円を、ミノルタが５円、セブンが５円で山分けし合ってた
カラーの場合は、５０円を山分けしてた
雀の涙を分け合っていたのだ
セブンに場所を提供してもらって、コピー商売してるわけだから
明日から、そのスペース空けてくれと言われたら、どかざるをえない屈辱的な契約

それでもセブンは、セブンの店先にコピー機を置けるということは
大きな宣伝効果につながる、だから喜んで機械置きなさい、という態度だった

０円で機械置いてくるのは、コニミノの通常商法
セブンに限ったことでないのは業界常識
事実は事実として認めなければいかんよ

>>828
官公庁系もかなり希望的観測でのＰＶ設定で社内報告して、安価設置してるところがほとんど
実際の収支はそうとう厳しいんじゃないかな？

>>827
合わせて２１２年とかアホだなｗ

>>829 官公庁は団子うだから
そう馬鹿な値引きはないと聞いたが

>>831

世間知らず

＞８２８
名前の宣伝効果はたしかにあった。
が、名前は売れてもそれで営業利益が伸びたわけではなかった。
契約更新で更新にあたり無理難題を山のように押しつけてくる
のは当時のミノルタにとって要求にこたえるためのコストと契約更新を
考えると利益はでないから撤退した。これは事実。
ま、撤退するにあたり人員削減・営業所閉鎖をするためまたコスト
もかかった。結局、かかわらないほうがいいとの判断だった。

＞０円で機械置いてくるのは、コニミノの通常商法
これが事実なら今のコンビにはコニミノだらけだろう。
しかし、コニミノは現在ココストアにしかいれてない。
つまり、他社がの０円よりエグいことをしている＆
コンビニの要求にこたえるため身銭をきって専用
仕様対応をしているということだ。

＞８３１
値引きもあるし談合もある。
希望観測PVもある。

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>>833 ０円でも落札できないコニミノの複写機って
いったいどんな複写機？

コンビニ仕様じゃないということ。

ある会社に従兄弟を利用してコピー機を下してリベートを一旦相手先の従兄弟に渡して山分け疑惑

＞８３３　ようするに、０円入札は事実だったんですね

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