【SNS乱立中】日立製作所の裏事情　54くらい

東芝にも勝てず　三菱にも勝てず
営業赤字にも特別損失にも恥じぬ　丈夫な面の皮を持ち
反省はなく　決して検証せず　いつもお前が言うなと言われている
決算対策に有望子会社と　土地と多額の証券を売り
あらゆることを全体を視野に入れずに　よく考えず理解せず約束したことは忘れる
茨城の北の外れの小さな木造の小屋を自慢し
東に病気の原発あれば行って数値を捏造してやり
西に疲れたクラリオンあれば行ってその赤字を負い
南に死にそうなプラズマ工場あれば行ってこわがらなくてもいいといい
北に軍事増強する中国あれば、新幹線技術を差し上げますという
身内の不祥事には目をつぶり赤字の決算は見てみぬふり
みんなにでくのぼーと呼ばれ
褒められもせず
頼りにもされず
そういう会社に
我が社は
なりたい

前スレ　http://tmp7.2ch.net/test/read.cgi/company/1192974332/

　此比日立ニハヤル物
　徹夜、残業、自己啓発
　減給、ﾘｽﾄﾗ、虚勤怠

　ﾒﾝﾀﾙ、病欠、自由出勤
　俄PM、迷者、安堵、談合、虚予算
　見様見真似ノｾｷｭﾘﾃｨ、Winny禁止ノ大号令、
　追従、讒人、(ﾌﾙ)ｳﾞｨｼﾞｮﾝ、
　Ｔシャツ姿のウォームビズ

　成果ノ刈取リ沙汰モナク、モルヽ件ナキ経営会議
　キツケヌ冠、上ノキヌ、持モナラハヌ笏持テ
　役員マジハリ珍シヤ、賢者カホナル報告者ハ
　我モ々ヽトミユレドモ、巧ナリケル詐ハ
　ヲロカナルニヤヲトルラム…

　落穂拾イノ甲斐モナク、後ヲ絶タナイ不良品…
　「秘文」「フィルター」「SPC」、意思ガソロハヌセキュリティ
　在々所々ノ歌連歌、点者ニナラヌ人ソナキ
　譜第非成ノ差別ナク、自由狼藉ノ世界也

日立グループSNS【なんの木】(笑)
http://nannoki.itg.hitachi.co.jp/

>>1
そういう会社に
我が社は
なってるキケー！

マンション営業の勧誘電話でしつこく逆ギレするのは、被害者として警察沙汰にするため?

http://life9.2ch.net/test/read.cgi/bouhan/1177154304/94-
こちらに、はまよつ敏子(浜四津敏子)の夫、浜四津尚文が顧問弁護士をしている会社などの、
創価学会員が結託し、偽名を使ったしつこいマンション営業の勧誘電話で、
証拠が残らないように嫌がらせを続け、その後「こういった電話は多いんですか」としらばっくれて、
カッとさせ、反撃の言葉を誘発させ、被害者面で警察沙汰にし、
示談でなんらかの契約(批判を禁ずる?)を結び、罰則付きの守秘義務を負わせ、
創価学会の監視下に置く(と思わせる)方法が書かれていますが、
このようなことは本当に行われているのですか?
また、マスコミの中には契約により黙らされている人がいるのですか?

日立（情）課長職で年収１０２０万
　　　　　　　↓
　　　　　　　↓
資本金三桁億の某上場企業の部長職で年収１２００万

漏れは華麗なる転職を実現したぞーーーーーー。
日立、赤字垂れ流しで給料安すぎ。わははは。
断言する。この会社５年以内に外資に乗っ取られるぞ。
そして、電力系、家電系、情報システム系の各社に分断。
今時、異業種コングロマリットっていう企業形態ではやっていけない。
大株主の動向、注意して見てな。外資大株主がある日突然、名乗りをあげる。
そして、現在のだぶついた管理職は、リストラの嵐の中に・・・。
あ〜あ、早く沈む船から脱出できて（しかも高条件で）よかったーーー。

ｽﾚﾀｲで思い出したが、いつもﾒﾝﾍﾙの既知害野郎がなんの木(笑)見てるな。
彼は確定拠出年金も必死で見ている。

定年まで居座る木、満々だな…

本人が定年まで居座る木、満々でも
居座れるかどうかは会社が決めることだし．．．．。
別に、入社時に居座り保障契約書交わしてるわけでもないし．．．。
サラリーマンはご苦労様な職業でございます。がんばってくだしゃい。

33歳〜大卒副参事主任で820万〜900万くらい
35歳〜大卒課長職で1000万〜1080万くらい
42歳〜大卒部長職で1150万〜1250万くらい
ちなみに高卒で日工専卒は社内的には大卒扱い。
高卒で日工専にいかなかった人が課長以上の管理職になることはない。
日工専は社内推薦・選抜的な色合いがあるので、ほとんどの高卒は高卒待遇のまま。
高卒最高峰は副参事主任で900万くらいか。高卒は死ぬまで1000万を超えられない。
年収の大部分は職制で決まる。そこに半期の事業所業績と個人業績評価でボーナスが変動
新入社員高卒300万
新入社員大卒400万
新入社員院卒450万
企画員で500万〜600万
平主任で720万前後
副参事主任で820万〜900万
課長で1000万〜1080万
部長で1150万〜1250万
本部長で〜1400万
統括本部長で〜1600万

t

ＪＰＭが日立を「強気」に格上げ
http://market.radionikkei.jp/invest/20080220_00.cfm

>ＪＰモルガン証券は日立製作所の投資判断を「アンダーウェイト」
> から「オーバーウェイト」に引き上げた。
> リポートでは「ようやく採算重視の姿勢に転じてきた。
> ＨＤＤ事業では外国人エグゼクティブチームを導入、

>3
SNS「なんの木」ってOBでも参加できるの？どうやってID取得するわけ？

>>11
>ＪＰＭが日立を「強気」に格上げ
>http://market.radionikkei.jp/invest/20080220_00.cfm
>>ＪＰモルガン証券は日立製作所の投資判断を「アン
>ダーウェイト」
>> から「オーバーウェイト」に引き上げた。
>>
>リポートでは「ようやく採算重視の姿勢に転じてきた。
>>
>ＨＤＤ事業では外国人エグゼクティブチームを導入、

モルガンさん、相当しこり玉抱えてるのかねえ。
こりゃ、もうすぐ爆ｻｹﾞだね。

個人PCチェックツールを実行しろ！ってきたんだが
法律的にこれってOKなんだっけ？

>14
「PC持ってません」or「漏れはマカーです」
でおけ

マンション営業の勧誘電話でしつこく逆ギレするのは、被害者として警察沙汰にするため?

http://life9.2ch.net/test/read.cgi/bouhan/1177154304/94-
こちらに、はまよつ敏子(浜四津敏子)の夫、浜四津尚文が顧問弁護士をしている会社などの、
創価学会員が結託し、偽名を使ったしつこいマンション営業の勧誘電話で、
証拠が残らないように嫌がらせを続け、その後「こういった電話は多いんですか」としらばっくれて、
カッとさせ、反撃の言葉を誘発させ、被害者面で警察沙汰にし、
示談でなんらかの契約(批判を禁ずる?)を結び、罰則付きの守秘義務を負わせ、
創価学会の監視下に置く(と思わせる)方法が書かれていますが、
このようなことは本当に行われているのですか?
また、マスコミの中には契約により黙らされている人がいるのですか?

そろそろ家庭訪問やらないとダメかもな。

>>17
テキサスなら城塞法で立ち入った瞬間に射殺しても無罪なのに。
ここが日本で残念だな。

田沼せんせいの那珂にぶち込みたいよう、、、、、、。

SNS「なんの木」ってOBでも参加できるの？どうやってID取得するわけ？

>【SNS乱立中】日立製作所の裏事情　54くらい
うんにゃ､もう57だよ｡
前スレの最初の方にも書いといたのになぁ…

日立の迷走ぶりを象徴するかのようだ。

t

製作所の課長職でーす。４〜５年位前までは、
（SK）（日情）（SAS）といった（情）上場子会社への出向・転籍が多かったが、
昨今は日立comとかJTEといった訳のわからないような子会社への出向・転籍が増えた。
漏れの１、２年先輩が続々とJTEに出向・転籍していった。ポジションも課長職スライドで・・・・。
そこで一大決心した漏れは、転職エージェントに登録してみた。
結果、資本金三桁億の某上場企業に部長職で内定した。年収も1000万ちょっとから1200万にUPした。
どう？漏れの華麗なる転職。もう、日立グループに縛られるのが馬鹿みたいに思えるよ。
日立グループは一生、二流・三流をやってな。わはははははははは。

>>24
課長職にしてはレスが幼いね。
世間の荒波に揉まれて少しは成長できるといいね。

日立ディスプレイズに公取入ったみたいだけど、本体にすぐ指名停止出してほしいな。
指名停止なら未達OKだから楽勝なんだが。

>>26
（情公共）ってみんなお前みたいに考えてるの。
さすが、外様の元FHLだぜ。くくく。
未達→事業所評価down→ボーナスdownでいいわけ？？

>>9
この金額は残業80時間/月だよな。　日立は、他社より20時間多いのよ。

>>24
あちこちマルチしてご苦労。
転職に成功wしておめでとう。
あんたの能力じゃ５年以内にクビだな。

>>29→釣られるアホがここにいる。
釣りはスルーで・・・。

>>30
すいましぇーん。

>>29
お前JTEにも出没してたな。
この平所員めｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ。

>>32
なんというか、名前欄が醜いコンプレックスの表れに思えるんだけど
気のせいかな？

>32
島崎　譲
負け組、必死だな（藁

マンション営業の勧誘電話でしつこく逆ギレするのは、被害者として警察沙汰にするため?

http://life9.2ch.net/test/read.cgi/bouhan/1177154304/94-
こちらに、はまよつ敏子(浜四津敏子)の夫、浜四津尚文が顧問弁護士をしている会社などの、
創価学会員が結託し、偽名を使ったしつこいマンション営業の勧誘電話で、
証拠が残らないように嫌がらせを続け、その後「こういった電話は多いんですか」としらばっくれて、
カッとさせ、反撃の言葉を誘発させ、被害者面で警察沙汰にし、
示談でなんらかの契約(批判を禁ずる?)を結び、罰則付きの守秘義務を負わせ、
創価学会の監視下に置く(と思わせる)方法が書かれていますが、
このようなことは本当に行われているのですか?
また、マスコミの中には契約により黙らされている人がいるのですか?

SNS、1ヶ月前にいくつか登録したけど
それ以来１回も開いてない

t

>>27
指名停止によって受注機会を失った案件分は予算から減算扱いになるからさ。
だから、どうでもいい案件をいっぱい積んでおくわけだよ。
（電）の馬鹿連中が談合で引っ張られたら、すぐに積んでおいた案件が
Ａランク案件にアップしまくるわけさ。
「指名停止影響案件一覧表」作るのも大変だけどね。
あと、ＦＨＬと情公共は違うけど・・・。

のんちゃんかわいいよのんちゃん

>>38
お前、情公共は元ＦＨＬが母体となってできた事業所だぞ。
だから、昔は駅弁や法政・日東駒専クラスの３流・４流大卒で製作所採用が、
即FHLに出向・転籍したり、中にはFHL採用の奴も沢山いる。
そういう奴らが今の情公共・情公営の中堅や課長を担っている。
明らかに他（情）とは異質で、３流大卒管理職の多い職場。
だから、この事業所は大手町とか品川とか秋葉原という主流の職場とは違う、
新砂なんてところに存在しているわけだ。くくくく。

しかし、指名停止を喜ぶ営業っていったい何なんだ？

>>41
営業は営業でも、こいつ（>>38）は営企とかだろう？
「指名停止影響案件一覧表」作るのは営企だからな。
こいつはガチ、営企の主任以下の若手だぜ。

いや、違うだろう。企画は取り纏めをするだけであって、、実際に案件を出すのは営業だよ。
それに、数字減って喜ぶのは営業じゃん。

>>43
確かに案件出すのは各アカウント営業だが、
「一覧表」に纏めるのは営企だぞ。
こいつ、「指名停止影響案件一覧表」作るって言ってんじゃん。
営企の奴って、営業マインドまったくないから、平気でこんな発言するんだよなー。
それと、数字減って喜ぶのは営業というよりＳＥ部門だぜ。

>>9
高卒社員ってあんまり優遇されてないの？

近所のおっさんが高卒の日立社員で、自称エリートなんだけど（笑）。

大学に入学した年かな、このおっさんが失礼にも
「女は大学なんか行かないで、嫁に行ったほうが幸せになれるんだ！」
と説教してきた。それ以来、どういう会社かな、と。
大学3年（都内の某国立大）時に、ゼミで就活の話になったとき、
日立おっさんの説教話は皆に大受けだったよ。「日立社員って、
18で結婚すんの？」って冗談がしばらくゼミ内で流行ったぐらい。
教授は、「社長もたいへんだねぇ・・・凄い社員がいて」って
目を白黒させてた。

>>45
＞教授は、「社長もたいへんだねぇ・・・凄い社員がいて」って
＞目を白黒させてた。

バカな教授だなｗ
よっぽど世間知らずなのか、いわゆる「専門バカ」なのか。
グループ全体で３０万人、本体だけでも一昔前まで５万人の従業員がいるんだぞ。
世間と同じ様な比率でいろいろな人間がいて
当たり前だろうにｗ

>>45
世代によっても異なる。純然たる高卒で５０代以上ならそういう人もいるんじゃないか。

＞教授は、「社長もたいへんだねぇ・・・凄い社員がいて」って
＞目を白黒させてた。
町工場じゃないんだから。部門長レベルでも

あまり関与しないと思う。

>>47
職場にもよるね。
うちの部署は修士がデフォになってる。

>>45
基本、高卒は出世できない。
大卒管理職の手となり足となって働くのみ。
頭を使うことを日立は高卒に望んでいない。頭を使うのは大卒の仕事。
「日立」と言ったって、ブルーカラーからホワイトカラーまでピンキリ。
本当のエリートは日立本体で出世していく。
そこそこのエリートは日立子会社に出世して転籍していく。
高卒で４０、５０歳代で日立本体に残っている奴は、
大概は引受先がないような駄目な奴ら。
というか、今だに高卒を採用している時点で、この会社も駄目。

今はもう高卒なんか採用してないと思うけど

だから、それなりの入社年度・年齢および部署だと思ったんです。

マンション営業の勧誘電話でしつこく逆ギレするのは、被害者として警察沙汰にするため?

http://life9.2ch.net/test/read.cgi/bouhan/1177154304/94-
こちらに、はまよつ敏子(浜四津敏子)の夫、浜四津尚文が顧問弁護士をしている会社などの、
創価学会員が結託し、偽名を使ったしつこいマンション営業の勧誘電話で、
証拠が残らないように嫌がらせを続け、その後「こういった電話は多いんですか」としらばっくれて、
カッとさせ、反撃の言葉を誘発させ、被害者面で警察沙汰にし、
示談でなんらかの契約(批判を禁ずる?)を結び、罰則付きの守秘義務を負わせ、
創価学会の監視下に置く(と思わせる)方法が書かれていますが、
このようなことは本当に行われているのですか?
また、マスコミの中には契約により黙らされている人がいるのですか?

>>45
っか、大卒、院卒にすら頭を使う仕事を要求しない。

>>40
ブランド大卒入社なのに昇格、昇進が
大幅に遅れてかなり鬱屈してる臭いがプンプンだぜ。あんた
頑張れよ出遅れジジイ亀ちゃん

>>55
勤務時間中だぞ！

俺を見習え・・・

>>55
お前、製作所所員じゃねーだろ？だったら黙っとけ。
ブランド大卒入社は当たってるけど、順調に昇進してるぜ俺。
それにジジイ呼ばわれするほど、年くってねーんだな。残念！！
漏れは（情）だけど、情公共じゃねーから。
同じ日立でも情公共は異質なカルチャーで、３流・４流大、高卒が多い。
新卒諸君はこういう事実をよく知っておいた方がいいよという事で書いたまで・・。

負け組、必死だな（藁
　
　
　

社会にでて１０年くらい経つと、
学歴なんてそれほど意味ないということが
よくわかる。

ただし、事業所長以上の人事だと、
４大卒以上必須になってくるが、
君たちには関係ないよね。

↑
どうでもいいけど、お前様はそれしか言えないの？

馬鹿組、必死だな（藁

>>57
情公共は、SEとかだけでなく
営業や管理部門も三流大とか高卒が配属されてるの？

>>61
わんさか居るよ、馬鹿大卒や高卒が・・・。
一部、一流大学もいるがな・・・。

大卒や高卒がどうのこうのって言ってる時点で馬鹿丸出しだなぁ
そんなこと意識してるヒマあったら働けよ

田沼せんせいの那珂で、一杯放出したいよう、、、、、、、、、。

>>62

.　　　　　　　　 　　　 　 _∧_∧ 　あ、そ
.　　　　　　　　　　　　 /（　　　 ）
　　　　　　　　　　　　 i.y'~　　　~ヾ.__ 　_.ノ⌒ヽ、
　　　　　　　　　　　 　i　∧　i ヽ'ヽ,__,⌒ﾐ゛ 人.　＼_　 　 ノ⌒)
　　　　　　　　　　　　 し'　.＼_　　　　~ ー' ＿ヽ,＿_）￣ ＿/
　　　　　　　　　　　　　　　　　~￣￣￣~￣　ﾉﾉ　　　 ￣
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ωω　プー

JTEってなんですか？何している会社ですか？

>>66
お前、本当に（情）か？そんなことも知らないのか？
ＪＴＥ＝日立情報通信エンジニアリング
旧日立インフォメーションテクノロジー（日立ＩＴ）と
旧日立ハイブリッドネットワークス（略称忘れた）が合併した会社だ。
旧日立ＩＴが色々問題を起こしていたんで、この合併で払拭しようとした。
ＷｉｎＷｉｎの合併やシナジーを狙った合併というよりも、
事なかれ主義の日立だからこそやってのけたような合併。
すでにその存在意義が問われ始めている会社だ。
こんな会社には絶対に出向・転籍したくないものだ。
漏れの１つ上の先輩はポジションスライドで出向・転籍してしまったが・・・。

本社(みなとみらい)と東京本社がある会社でつね。

F roomのコメントﾜﾛﾀ

>>69
なんというか、常識の無い奴もいるもんだなって思った。
あそこまで書くんなら中途半端に匿名にせずに名乗れば良いのに。
どうせ誰が書いたかなんてすぐ調べが付くんだから、顕名の方が
身を守れると思うんだが。

尤も身を守る気がある奴ならあんなバカなことは書かんか。

t

>>69
あれにはﾜﾛﾀ

今日のやふ-ニュ−巣で
国会で深夜テレビ放送を禁止するよう法律を作成中との事。
理由は温暖化防止。
たぶん強行でも施行でしょうからテレビ作っても赤字だと思う。
もっと会社はその辺考えるべきですよ。
現在ネットで大激論中。参加する資格あり！！入力して！！
（テレビ製作者の意見聞きたい！！）

この会社、管理職の大リストラが近いらしい。
ちょうど１０年前にも希望退職を募ったが、
近々に大リストラ策が発表されるよ。

（０)工場の品質管理体制には戸惑いと不満がある
　何事も設計依存型だ
　少しは自己責任で立ち向かったらどうだ

>>73
いいことじゃないか。
何か問題でもあるのかね？

この会社で韓国と仕事してるのどこの事業部がある？

>>77
（DS）以外全部じゃないか？

>>74
ひとつだけ確実に言えることは、
「人件費高騰による赤字に対して不寛容な会社には蓄積が無い」
これだけはガチ

四月の人事出たね

>>77
光学ドライブでおなじみの日立LGデータストレージ

日立は、昨年４月に開いた薄型テレビ事業の説明会でも２００７年度での黒字化を目指す、としていた。
しかし、今月５日発表した２００７年度第３・四半期業績では、薄型テレビを中核とする
デジタルメディア・民生機器事業の営業損益が０７年度に９８０億円の赤字になる見込みと公表。狙いは完全に外れた格好だ。


４月から始まる２００８年度においては、超薄型の液晶テレビの品揃えを拡充するなどで、
薄型テレビの販売台数を０７年度見込みに比べ２割強引き上げるなどで、０８年度中に黒字化を図るとしている。
昨年４月時点には、０８年度では薄型テレビ販売目標を４００万台としていたが、これがほぼ半減する。
江幡誠・執行役常務は説明会で「売り上げが伸びなくても、固定費を削減することで、損を出にくくする」と述べた。



計画が甘すぎて笑えるｗ

SNS参加方法

イントラが使える場合
→イントラに掲載されているパスワードを用いて接続
退職者
→ttp://nannoki.itg.hitachi.co.jp/question/からパスワードを聞き出す

または、日立キャピタル、日立保険サービス等からビラを貰ってくる

新規入会者はこちらボタンをクリックする
会社名等必要事項を入力
規約に同意して参加。

なんの木に２ちゃんねるのコミュ作ろうよ

>>84
おまえが作れyo

マンション営業の勧誘電話でしつこく逆ギレするのは、被害者として警察沙汰にするため?

http://life9.2ch.net/test/read.cgi/bouhan/1177154304/94-
こちらに、はまよつ敏子(浜四津敏子)の夫、浜四津尚文が顧問弁護士をしている会社などの、
創価学会員が結託し、偽名を使ったしつこいマンション営業の勧誘電話で、
証拠が残らないように嫌がらせを続け、その後「こういった電話は多いんですか」としらばっくれて、
カッとさせ、反撃の言葉を誘発させ、被害者面で警察沙汰にし、
示談でなんらかの契約(批判を禁ずる?)を結び、罰則付きの守秘義務を負わせ、
創価学会の監視下に置く(と思わせる)方法が書かれていますが、
このようなことは本当に行われているのですか?
また、マスコミの中には契約により黙らされている人がいるのですか?

何で日立系列の会社って長ったらしくて憶えにくい上に仰々しい名前なのかな？
ネーミングしてる人の顔が見てみたい。

こいつじゃない？（写真付き）
http://www.atmarkit.co.jp/news/200512/16/hitachi.html

次 世 代 を イ ン ス パ イ ア し た い
次 世 代 を イ ン ス パ イ ア し た い
次 世 代 を イ ン ス パ イ ア し た い
次 世 代 を イ ン ス パ イ ア し た い
次 世 代 を イ ン ス パ イ ア し た い
次 世 代 を イ ン ス パ イ ア し た い
次 世 代 を イ ン ス パ イ ア し た い

次世代をインスパイアって…。
確かにわけわかめな横文字の名前つけそうな人だ。

>>78
すみません、（DS)って何？

(お)の総務Ｆ使えねぇ
仕事丸投げすぎだろ…

>>91
自衛隊の御用聞き。永久に三菱に勝てない二流部署。

>>82
また、お得意の言い訳、
「努力はして効果は出ているが、予想以上に市場価格が下落…」
ですか？

日立製作所及びグループ会社の従業員の内、
２０％を削減するという大リストラ策が、
水面下で着々と進展している件について。
グループ４０万人×２０％＝８万人の削減
製作所本体４万人×２０％＝８千人の削減

転職可能な賢いやつがまだ二割も残っているとは思えないが。

>>94
しょーちゃんがやって会社滅茶苦茶にしたにも関わらず､またやろうってのか？

SNSに2chコミュを作ったらヤバイか？
勇気のある奴やってくれ

>>94
マジですか！
東海工場が3月で派遣を500人切るという噂もあるし・・・
この先どうなるのやら。

マイクロデバイス事業部は、どうなりますか？

>>99
樹海に沈みます。

>>99
腐海に呑まれます。

>>99
派遣工全員首切り。去年やったみたいに。
さようなら、アイラインども。

F Room 炎上してますね。。。

日立みたいに洗濯と集注に出遅れた会社ではリストラは当然でしょう。
富士通みたいに「富士通はコンピュータ専業に社運を賭ける」と言っていてから早10年？
この間の日立の迷走無策ぶりは目を覆いたくなるね。

停滞ばかり。迷っても走ったことはないだろう。

富士通はコンピュータに社運を賭けて斜運の道をひた走っているけどね。

>>103
仮にも社長が全所員に語りかける場なのに、コメントを検閲していないのかねえ。
なんというか（本）の連中は頭のネジが一本足りないような施策ばかりやってるよな。

今度の職制改正で「人材」→「人財」に変えたけれど、正しい日本語も知らないのかねえ。
なんというか言葉遊びしている暇があったら仕事しろよと思う。

>107
あ、見るの忘れちゃった。まだ残ってるかな？
本音でトークできるほうが、意味はあるんじゃないの？

ﾌﾙﾙｰﾑは、匿名で書きなぐってるやつと、かな文字ゴマスリコメントの温度差が微笑ましい。

>>94,>>98,>>102
そして､庄屋魔の無策リストラで一度は崩壊するも新入りや派遣の慣熟度があがってきて
業務全体が軌道に乗ってきて庄屋魔にぶち壊された部分が回復し安定の兆しを見せはじめ
ると､上の連中は｢そんなぬるま湯体質では進歩しないからマイナスからの出発だー！！｣
と口ではカッコイイことぬかしてリストラするが実態はその｢せっかく安定しかけている
ものをわざわざぶち壊して滅茶苦茶にして業務の質を落とし､結局はお客に迷惑かけて会社
の信用を悪化させる｣だけ…。

織田信長を理想の上司として尊敬する人は多い。
しかし現実は､信長のマネをして古いけど安定している体質をぶち壊して改革しようと
した会社の多くは､失敗してボロボロに…。

企業のリストラなんか､まさにそれ。
人材が育ち切っていなかったり業務の質と量に相応するだけのものが集まっていないのに
経費節減として一番簡単な方法だからと安易に実行して､結局それが原因で取り返しのつか
ない大損失…。

>>111　>>112
言っていることはよくわからないけど、「取り返しのつかない大損失…。」だけはわかった。

経営陣が問題に気づく頃には腰まで泥沼にはまって動けないんだろうな
愚鈍な大将を戴くと将も兵も疲弊して戦に負ける

負け組、必死だな（藁
　
　
　

マンション営業の勧誘電話でしつこく逆ギレするのは、被害者として警察沙汰にするため?

http://life9.2ch.net/test/read.cgi/bouhan/1177154304/94-
こちらに、はまよつ敏子(浜四津敏子)の夫、浜四津尚文が顧問弁護士をしている会社などの、
創価学会員が結託し、偽名を使ったしつこいマンション営業の勧誘電話で、
証拠が残らないように嫌がらせを続け、その後「こういった電話は多いんですか」としらばっくれて、
カッとさせ、反撃の言葉を誘発させ、被害者面で警察沙汰にし、
示談でなんらかの契約(批判を禁ずる?)を結び、罰則付きの守秘義務を負わせ、
創価学会の監視下に置く(と思わせる)方法が書かれていますが、
このようなことは本当に行われているのですか?
また、マスコミの中には契約により黙らされている人がいるのですか?

うちの上司が子会社に飛ばされた。
ざまーみさらせ。

心配しなくても同じ会社に引っ張ってくれるよ。

田沼せんせいの、馨しいマソコ、、、、、、、、、、、、、。

>>117
うちの上司が子会社に飛ばされた。
子会社の連中、ざまーみさらせ。

>>120
子会社の連中がいなくなるから、君が引っ張られるよ。

日立に行ったあほな先輩が社内の秘密をしゃべりまくり。
会社にリークしたらそいつは首になるかな？

四月の人事は結構大きいね

>>123
出向とか転籍多いの？
事務系管理部門なんかは毎年５、６月にも人事異動が結構あるらしいな
その頃には年度業績も出てるだろうから、事業部売却とかあったりして・・・

情グループボスのSはコメントに返事を返すからまだ偉い
内容は...まあ、うん

>>120,>>121
飛ばされた先の優秀な人材が､その上司が飛んで行ったことが原因で自己都合かまして
ゾロゾロと辞めていくってかｗｗｗ

マンション営業の勧誘電話でしつこく逆ギレするのは、被害者として警察沙汰にするため?

http://life9.2ch.net/test/read.cgi/bouhan/1177154304/94-
こちらに、はまよつ敏子(浜四津敏子)の夫、浜四津尚文が顧問弁護士をしている会社などの、
創価学会員が結託し、偽名を使ったしつこいマンション営業の勧誘電話で、
証拠が残らないように嫌がらせを続け、その後「こういった電話は多いんですか」としらばっくれて、
カッとさせ、反撃の言葉を誘発させ、被害者面で警察沙汰にし、
示談でなんらかの契約(批判を禁ずる?)を結び、罰則付きの守秘義務を負わせ、
創価学会の監視下に置く(と思わせる)方法が書かれていますが、
このようなことは本当に行われているのですか?
また、マスコミの中には契約により黙らされている人がいるのですか?

実際よくある事だよ
馬鹿な天下り上司のせいで退職やメンヘルに追い込まれる
そして誰も責任は問われない

>>128
もしその天下りの不始末を問おうものなら､親会社から
「人材不足だから補充してやったのに､何たる言い草だ」
などと言いがかりをつけられ問答無用で潰されるからか。
みんな自己保身が第一だから､だれもそのバカの不始末を正そうとしない。

なんの木SNSに登録してみたけど、激重！
日立の技術力ってこんなもんかい。

マイクロデバイス事業部は、どうなりますか？

>>131
さあ、先のことは神様しか分かりません
とりあえず、都内なら新宿のよく当たる占い師のおばちゃんか
細木数子女史にでも聞いてみてください。
何卒、貴殿のご判断でよろしくお取り計らい下さいます様お願い申し上げ度

スルー検定落第乙

マイクロなんとかってのはスルー検定だよ。日立企業では常識。

企画部こそ不要じゃない？

（情公営）カ○イで〜す。
入社以来、同僚・上司ともうまく行かず、
色々な部署をタライ回しにされますた〜。
このたびソ○トバ○クＢＢに運よく内定したので転職しま〜す。
日立には恨み・つらみしかありませ〜ん。

>>135
＞日立には恨み・つらみしかありませ〜ん。
妬みと嫉みはないの？あと、僻みとか。

（情公営）のカ○イで〜す。
こんな優秀な僕を使いこなせない製作所特に（情公営）の人は、
本当に低能な奴らばかりで〜す。
送別会？形だけの送別会なんて、こちらから願い下げで〜す。
早く日立の事は忘れてソ○トバ○クＢＢでがんばりま〜す。

ソフトバンクＢＢなんてゴミ会社やん。行ったその日に日立の良さがわかると思うよ。

そうだそうだ！
日立みたいに目標達成意識が無くて変革が無くてプレッシャーの無いまったりした良い会社など他に無いぞ！！

日立1400人も採るんっだって。
リストラは何人？

>>139
だから、この会社の業績は体たらく。
会長から末端の所員までこのぬるま湯にどっぷりつかり、まるで危機感がないぞー。
外資が経営に参画してきたら、所員・役員の1/3はリストラ対象だな。これでは。

マンション営業の勧誘電話でしつこく逆ギレするのは、被害者として警察沙汰にするため?

http://life9.2ch.net/test/read.cgi/bouhan/1177154304/94-
こちらに、はまよつ敏子(浜四津敏子)の夫、浜四津尚文が顧問弁護士をしている会社などの、
創価学会員が結託し、偽名を使ったしつこいマンション営業の勧誘電話で、
証拠が残らないように嫌がらせを続け、その後「こういった電話は多いんですか」としらばっくれて、
カッとさせ、反撃の言葉を誘発させ、被害者面で警察沙汰にし、
示談でなんらかの契約(批判を禁ずる?)を結び、罰則付きの守秘義務を負わせ、
創価学会の監視下に置く(と思わせる)方法が書かれていますが、
このようなことは本当に行われているのですか?
また、マスコミの中には契約により黙らされている人がいるのですか?

>>141
ぼくが日立買い取ったら、社員は全員リストラ。
不動産・設備・有価証券・知財その他を
オークションで叩き売って大儲けしちゃうな。

（情公営）カ○イでーす。
（情公営）は私にとっては最悪の空気だったなー。
日大・法政クラス以下の主任・部課長が上司だったけど、
私のような優秀な人間を使いこなせないくらいだから・・・。
出世には社内政治力が重要だからごま擦りとかばっかり。
偉くなればなるほど外よりも内ばっかり見るようになる。
こんな社員ばかりの会社だから私は見切りつけた。
ソ○トバ○クＢＢで私は飛躍しまーす。

また個人PCチェックCDやらされんのかよ
いい加減にしろくそが

技術力無いんだから何とかなってる白物家電だけに注力しないと直に倒れるな

>>145
あんなのやっても無駄だってのが分からないのかな？
winny用のPCに仕事がらみのデータを置いてるような奴は
どうせ正直にチェックなんかしないよ。

test

まあ警告しないのもあり得ないから仕方あるまいよ。

もう「日立は業務情報もユビキタス」とかいって、全業務情報を
Winnyに流しちゃえばいいのに。

日立つぶれたらどうなるんだろ

今日は、課の無策ぶり、某部長の使えなさ、自分自身の無能ぶり、
が露呈した日でした。

もうダメかもわからんね

　　┌─┐　　　　　　┌─┴─┐
　　├─┤　　　／　　　┤　ヨ　　　┼─　_　　＿l＿　　 ヽ
　　└┬┘ 　　（ 　 　 　│┌‐┐　　|　__|　　　　　ゝ　　　 |　　＼
　　─┼─　　　＼　　　┤　又　　 ノ （_ノ＼　　（___　　　　し 　　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　／⌒ヾ⌒ヽ.
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 　／　　　丿　 ..ヾ
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　／　　 。 人　　　 ）
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　（。...。_ .ノ 。ヾ。...丿
　　　　　　　　　　　　　　　　　　 　(　_　. 　.. ﾉ　　 )
　　　　　　　　　　　　　　　　　 　　/　　　　 　 　/
　　　　　　　　　　　　　　　　 　　 /　ノ し　　　/
　　　　　　　　　　　　　　　　　　 /　）　と　 　/ 　　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　/　　　　　　/
　　　　　　　　　　　　　　　　　 /　　　 　　/
　　　　　　　　　　　　　　　　　/　　　　　/
　　　　　　　　　　　　　　　　 /　 　　　/　
　　　　　　　珍々ｼｭｼｭｼｭｯ　/　 ..　　/　
　　　　　　　　　　　　　　　 /　 　.　/　
　　　　　　　∧ ,,∧　　　　/　　　/　
　シコ　　　ミ ´∀｀彡　　/　　　/　
　　　　　　/　　　　 ＼　/ .　　/　 　　
　シコ　　（　）　ﾟ　ﾟ/＼ゝ 丿.../
　　　　　　＼ ヽ､ （　 / 　⊂//
　　　　　　　 ＼　ヽ /　⊂//　
　　　　　　　 （　＼つ　　/ 　
　　　　　　　　|　 |Ｏ○ノ ＼　
　　　　　　　　|　 |　　　　＼ ＼　　
　　　　　　　　|　 ）　　　　　|　 ）
　　　　　　　 /　/　　 　　 /　/
　　　　　　 /　/　　 　 　 ∪　
　　　　　　 ∪

マンション営業の勧誘電話でしつこく逆ギレするのは、被害者として警察沙汰にするため?

http://life9.2ch.net/test/read.cgi/bouhan/1177154304/94-
こちらに、はまよつ敏子(浜四津敏子)の夫、浜四津尚文が顧問弁護士をしている会社などの、
創価学会員が結託し、偽名を使ったしつこいマンション営業の勧誘電話で、
証拠が残らないように嫌がらせを続け、その後「こういった電話は多いんですか」としらばっくれて、
カッとさせ、反撃の言葉を誘発させ、被害者面で警察沙汰にし、
示談でなんらかの契約(批判を禁ずる?)を結び、罰則付きの守秘義務を負わせ、
創価学会の監視下に置く(と思わせる)方法が書かれていますが、
このようなことは本当に行われているのですか?
また、マスコミの中には契約により黙らされている人がいるのですか?

iVポケット搭載前の液晶テレビを日立のまちのでんきからぼった値段で買わされた俺としては
iLink非搭載DVDレコーダーとか切り捨て泣き寝入りかよ

>>151
日本が平和になります。

>>113
一文惜しみの百失いってこと。
損失を恐れて小さな　投資を怠った結果､それが原因でかえって投資を遥かに上回る
大損害を招く､ってこったな。

負け組、必死だな（藁
　
　
　

今期100億円の黒字から一転、700億円の赤字って…

どんだけぇ〜

2002〜2007年のトータル当期利益でみる企業ランキング
トヨタ自動車　69097億
ホンダ　29290億
日産　2,8622億
キヤノン　21373億
武田薬品　17191億
=============電機業界が越えられない壁=========
デンソー　8007億
ソニー　6331億
信越化学　5785億
任天堂　5669億
リコー　5176億
====↓キヤノン07年度1年分の利益の壁===========
シャープ　3718億
三菱電機2449億
＝＝＝＝↓成長できない企業の壁＝＝＝＝＝＝＝＝
東芝549億
松下249億　・・・2002年に4277億の赤字を出すのが響く
＝＝＝＝↓衰退に向かう電機ブラックの壁＝＝＝＝＝
ＮＥＣ-2063億・・・07年9月の中間決算では赤字に転落
富士通-2520億・・・1024億の黒字なので復活見込みあり
日立　-3840億・・・07年9月中間決算では赤字。二年連続赤字で沈没中。さらに08年3月、７００億円の赤字になると発表した。

いよいよまずいぞ。日立。
３期連続赤字になれば、上場維持が難しくなるぞ。

おい、一気に800億も下方修正って・・・

社員が5万人だとすると、社員全員が
「すまん、俺この半年の利益が予想より160万円少なかったわ」
って言っている状態・・・

本当に営利企業なのか？
ライバルは社会保険庁くらいしか居なさそうだな。

日立の樹　第９代目ＣＭ
http://jp.youtube.com/watch?v=hMvaMAyIWEM

使えないやる気ない無能者を子会社にばら撒かないでくれよ。

田沼せんせいの那珂に思いっきり注ぎ込む、、、、、。

田沼せんせいが、ボクの子を孕むと良いなあ、、、、、、、、、、、。

>>165
激しく同意
どうやったら来たばかりの外注が１月で終える仕事を
６ヶ月かかって進捗１割なんてアホなまねができるのやら

田沼せんせいの、オマソコを太いバイブで、責め立てる、、、。

>>168
169みたいなことやっているから

マンション営業の勧誘電話でしつこく逆ギレするのは、被害者として警察沙汰にするため?

http://life9.2ch.net/test/read.cgi/bouhan/1177154304/94-
こちらに、はまよつ敏子(浜四津敏子)の夫、浜四津尚文が顧問弁護士をしている会社などの、
創価学会員が結託し、偽名を使ったしつこいマンション営業の勧誘電話で、
証拠が残らないように嫌がらせを続け、その後「こういった電話は多いんですか」としらばっくれて、
カッとさせ、反撃の言葉を誘発させ、被害者面で警察沙汰にし、
示談でなんらかの契約(批判を禁ずる?)を結び、罰則付きの守秘義務を負わせ、
創価学会の監視下に置く(と思わせる)方法が書かれていますが、
このようなことは本当に行われているのですか?
また、マスコミの中には契約により黙らされている人がいるのですか?

test

テスト

試験

そろそろ潰れるんじゃ…

>>165
やる気ないならほったらかして仕事すればいいけど
いちいち無駄に細かいことにこだわって全体の動きに影響を与える奴が最悪！
業務のスピードが悪くなるわ、無駄に残業とかしなきゃいけなくなるわでうざい。

>>176
そういう奴に限って、自分では手を動かさずに、アグラをかいているんだよな。
コノ会社。

株価ワロタ
明日はストップ安かｗ？

>>176
俺の上長がそうですが、何か？
1,000kgではなくて、1,000 kgだとか。
単位と数字の間に半角スペースがないとか文句付けてくるよ。
技術文書の書き方のルールとしてはそれが正しいが、もっと重要な中身を議論させてくれ。

>>177
言えてる

そんなルールがあるのか？
日立の方言？

>>181
方言ではない。論文とか技術文書では常識だが、世の中知らない人も多いのも確か。

常識とかルールとか言いながら空理空論を吐くのが日立の癖

論文ルールに則るのは当然だけど、
「てにをは」しか指摘しない上司とかもうざい。
そこは最後に修正だろ普通。
「てにをは」間違いあった瞬間読まなくなる上司とか消えてほしい。

いや、読めなくなっちゃんだよ。
融通がきかないから。

個人所有PCの点検って、自宅に設置してあるPCでも、グループや非営利団体所有であれば、点検不要ってこと?

屁理屈ですか?

このレスを見たあなたは明日確実に交通事故にあいます。

逃れる方法はただひとつ、
↓このスレに行き

http://life9.2ch.net/test/read.cgi/female/1204410504/


(ﾟ-ﾟ)

と書き込んでください｡書き込まなければ明日確実に交通事故にあいますよ。

てにをは使い分けられない奴が多いな、ここw

>>186
点検したくなけりゃしなけりゃいいんじゃない？
リスクは覚悟の上なんだろ？

うちのはLinuxにしますた

マンション営業の勧誘電話でしつこく逆ギレするのは、被害者として警察沙汰にするため?

http://life9.2ch.net/test/read.cgi/bouhan/1177154304/94-
こちらに、はまよつ敏子(浜四津敏子)の夫、浜四津尚文が顧問弁護士をしている会社などの、
創価学会員が結託し、偽名を使ったしつこいマンション営業の勧誘電話で、
証拠が残らないように嫌がらせを続け、その後「こういった電話は多いんですか」としらばっくれて、
カッとさせ、反撃の言葉を誘発させ、被害者面で警察沙汰にし、
示談でなんらかの契約(批判を禁ずる?)を結び、罰則付きの守秘義務を負わせ、
創価学会の監視下に置く(と思わせる)方法が書かれていますが、
このようなことは本当に行われているのですか?
また、マスコミの中には契約により黙らされている人がいるのですか?

>>188
話し言葉で書いてるだけじゃんJK

キージェネで解決ｗ

>>190
wine上で点検ツール動いたよ。

t

田沼せんせいを、バックから突く。

せんせいの那珂に、ありったけの濃いのを注ぐ・・・。

「てにをは」やルールもいいけど、どうやったら赤字解消できるか考えろよボケと昔上司に思ったことがある

日立なんて１０年後もいまのままって事はあり得ない。

将来を担保に若者をこきつかってるが、その将来自体が揺らぎまくってる。
事実、有望そうな若い奴はさっさと辞めて他に行くし。

まぁ特に氷河期世代以降の人間はいるだけ損するだろうな

>>28
土曜日出勤は当たり前。定時は深夜労働になる前の22時。
つまり100時間/月を軽く越える。
過労死レベルだよ。

>>74
まだ発表されないね。四月に発表?
条件にもよるけど応募したい。

>>175
潰れることは無い。
1980年代までに蓄えた財産がある。
会社は切り売り、縮小してでも残るでしょう。
でも誰が残れるかは運次第。

マンション営業の勧誘電話でしつこく逆ギレするのは、被害者として警察沙汰にするため?

http://life9.2ch.net/test/read.cgi/bouhan/1177154304/94-
こちらに、はまよつ敏子(浜四津敏子)の夫、浜四津尚文が顧問弁護士をしている会社などの、
創価学会員が結託し、偽名を使ったしつこいマンション営業の勧誘電話で、
証拠が残らないように嫌がらせを続け、その後「こういった電話は多いんですか」としらばっくれて、
カッとさせ、反撃の言葉を誘発させ、被害者面で警察沙汰にし、
示談でなんらかの契約(批判を禁ずる?)を結び、罰則付きの守秘義務を負わせ、
創価学会の監視下に置く(と思わせる)方法が書かれていますが、
このようなことは本当に行われているのですか?
また、マスコミの中には契約により黙らされている人がいるのですか?

株が猛烈下降中

.　　　　　　　　 　　　 　 _∧_∧ 　あ、そ
.　　　　　　　　　　　　 /（　　　 ）
　　　　　　　　　　　　 i.y'~　　　~ヾ.__ 　_.ノ⌒ヽ、
　　　　　　　　　　　 　i　∧　i ヽ'ヽ,__,⌒ﾐ゛ 人.　＼_　 　 ノ⌒)
　　　　　　　　　　　　 し'　.＼_　　　　~ ー' ＿ヽ,＿_）￣ ＿/
　　　　　　　　　　　　　　　　　~￣￣￣~￣　ﾉﾉ　　　 ￣
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ωω　プー

今日も発表はなかった。
明日かな。

毎日、虚しいな。
過労死も近い。
昔の長時間労働がボディーブローのようにきいている。
何も失うものはないからもうどうでもいいよ。

もうすぐ新人が入ってくる頃。
かわいそうに。

土浦＝日立。
今、有名な土浦。
さすが日立のあるところ。

田沼せんせい・・・。




ちゅき、、、、、、、。

カウントダウン
時間は有効に使いましょう。
ここに書き込むのはストレス発散のためだ。

PERが異常値になっていますよ。
会社の株価には興味なかったけどたまたま偶然見かけたのでついつい。

マンション営業の勧誘電話でしつこく逆ギレするのは、被害者として警察沙汰にするため?

http://life9.2ch.net/test/read.cgi/bouhan/1177154304/94-
こちらに、はまよつ敏子(浜四津敏子)の夫、浜四津尚文が顧問弁護士をしている会社などの、
創価学会員が結託し、偽名を使ったしつこいマンション営業の勧誘電話で、
証拠が残らないように嫌がらせを続け、その後「こういった電話は多いんですか」としらばっくれて、
カッとさせ、反撃の言葉を誘発させ、被害者面で警察沙汰にし、
示談でなんらかの契約(批判を禁ずる?)を結び、罰則付きの守秘義務を負わせ、
創価学会の監視下に置く(と思わせる)方法が書かれていますが、
このようなことは本当に行われているのですか?
また、マスコミの中には契約により黙らされている人がいるのですか?

虚しい一日が終わった。
何のために生きているんだろう。
何のために仕事しているんだろう。
みんな毎日こんな生活で楽しいんだろうか。
もし楽しいといったら、残念だな。
少なくとも楽しいと思っていない人がここに一人いる。

そういえば春闘決着したんだね。
知らなかった。というよりも気づかなかった。
関心がないからね。
役に立たないことには関心を持たないことにしている。
そのようなムダな時間はない。
人生の残り時間が仕事で浪費されてなくなっていく。

誰もいなくなった。
みんな何処に行ったんだろう。
ここでも会話する人がいなくなったよぉ。
できればかかわりたくない人と思われているのかな。
この人格もここで形成された。
環境に汚染された。
人生失敗だ。

人が壊れるときのパターンって同じようなんだな。
それとも、ステレオタイプを演じてるのか？

そうですか、そうなんですか…

【今HD馬鹿】　日立「HDDが意外に儲かったんで、売るの止めるわw」　
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/news/1206504308/l100

重厚長大とか言って散々馬鹿にしてたが
結局、先祖帰りか。

>>215
周りに壊れている人多いんですか。
この会社にはメンヘルはたくさんいるみたいだし。

仕事しかしない人ばかりだから、おかしくなる人もでるでしょ。
ていうか、まともだったらやっていけない。
みんなが異常だから異常なことが普通になる。
普通の人が異常になる。

楽しいね。

最近一家心中が多いな。
みんな人生に失望しているんだろう。
でも人を殺しちゃいけないよね。
自分が死ぬのはかってだけど。
でも人には迷惑をかけないでよ。

ストレスで鬱に
結局は会社の損失になる。
でもそこを理解していない。
社員は使い捨て

だって使えなくなったら子会社に出向させて
数年経ったら転籍にすればいい
子会社でも使えなければまた格下の子会社に送って（以下ry

なんか窓が開かなくなったんだけど
というか開かないように細工されたんだけど、
これは飛び降り帽子っすかね？

どっかで飛び降りあった？最近。

とまらぬ日立病シリーズ1〜10　　2006/7/23
�ｂP　産業医の「遺言」
�ｂQ 月２００時間の残業
�ｂR 寄せ集めチーム
�ｂS いい加減な評価
�ｂT 奪われる働きがい
�ｂU 管理職はいやだ
�ｂV たたかうしかない　上
�ｂW たたかうしかない　下
�ｂX 裁量なんてない
��10 希望の持てる職場へ

ttp://ww2.et.tiki.ne.jp/~u8392surm/page017.html

マンション営業の勧誘電話でしつこく逆ギレするのは、被害者として警察沙汰にするため?

http://life9.2ch.net/test/read.cgi/bouhan/1177154304/94-
こちらに、はまよつ敏子(浜四津敏子)の夫、浜四津尚文が顧問弁護士をしている会社などの、
創価学会員が結託し、偽名を使ったしつこいマンション営業の勧誘電話で、
証拠が残らないように嫌がらせを続け、その後「こういった電話は多いんですか」としらばっくれて、
カッとさせ、反撃の言葉を誘発させ、被害者面で警察沙汰にし、
示談でなんらかの契約(批判を禁ずる?)を結び、罰則付きの守秘義務を負わせ、
創価学会の監視下に置く(と思わせる)方法が書かれていますが、
このようなことは本当に行われているのですか?
また、マスコミの中には契約により黙らされている人がいるのですか?

誰か通訳して

タイプ別　職場のストレス診断⇒ http://career.mag2.com/stress/

t

田沼せんせいとセックルしたいようよう、、、、、、。

>>223

心が風邪をひく前に．．．コチラヘ。

http://career.nikkei.co.jp/contents/agent/agent_manual/index.asp

t

さすが東芝。当分株価追い抜けそうもないね。益々差が広がりそう
　↓
http://www.nikkei.co.jp/news/sangyo/20080403AT1D0209E02042008.html

なぜ三人分の仕事を一人でしないといけなんだ。
上司は三人もいる。
たまに上司でもない部長相当職が仕事を頼みにくる。
いい便利屋になってしまった。
もうこの会社を辞めるしかないな。
他社にいっても使い物にならないけど、ムダな人生をすごすのはやめよう。

今年も新人が入ってきた。
おめでとうといわれていたけど、現実を知ると失望にかわるだろう。
でもがんばってください。
便利屋にならないように。

>>221
人材の無駄遣い。
人のやる気をなくして能力のあるであろう人も無能になる。
これじゃ日本の国力も落ちるはずだ。

なんでイライラするんだろう。
仕事があっていないせいだろうか。

>>223
本当のことが書いてありますね。
うつ病患者も多い。
残業も月100時間はあたりまえ。
生きがいもなにもない。
奴隷となって働くのみ。
そして最後は過労死か孤独死。
人生失敗。
このようになることは、高校大学のころから現実を伝えないと人生を台無しにさせられてしまう。
同じ間違いをさせないように学生に現実を広めていこう。

でも就職人気ランキングでは上位にいるんだよな。
みんな奴隷になりたがっているのかな。

ここをみんなにみてもらうようにあげておこう。

まだ怒りが収まらない。
まだまだ書き続けよう。
今日も眠れなくなる。

イライラしても身を損ねるだけだよ
会社ごときのために心身を痛めるなんてもったいない話だ

大学生に人気があるのは寄らば大樹と思われるせいだろうね
中に入ってみればおべっかごますりが上手い人間だけが上に行くシステムに
やる気も自尊心もどこかへ行ってしまうんだろう

>>240
会社は手段であって目的ではないって割り切ればそうそう我慢できないことはないな。
不愉快な上司はATMの一部だと思えばいい。

マンション営業の勧誘電話でしつこく逆ギレするのは、被害者として警察沙汰にするため?

http://life9.2ch.net/test/read.cgi/bouhan/1177154304/94-
こちらに、はまよつ敏子(浜四津敏子)の夫、浜四津尚文が顧問弁護士をしている会社などの、
創価学会員が結託し、偽名を使ったしつこいマンション営業の勧誘電話で、
証拠が残らないように嫌がらせを続け、その後「こういった電話は多いんですか」としらばっくれて、
カッとさせ、反撃の言葉を誘発させ、被害者面で警察沙汰にし、
示談でなんらかの契約(批判を禁ずる?)を結び、罰則付きの守秘義務を負わせ、
創価学会の監視下に置く(と思わせる)方法が書かれていますが、
このようなことは本当に行われているのですか?
また、マスコミの中には契約により黙らされている人がいるのですか?

ＧＥＭセンターにて、
パワハラされた人が飛ばされ、パワハラしたヤシが安泰な事実。

パワハラしたヤシはセミナーを開催すれば、全国どこでも暇を潰しに来る典型的な窓際課長。
パワハラされたヤシはずっとトップセールス。

日立って所詮そんな会社。

t

田沼せんせいの、ピンクのラビアに漏れのチソポを捩じ込んで、高速ピストン、、、、、。


あっと言う間に昇天、、、、、、、、。

http://bizmakoto.jp/
http://www.hitachi.co.jp/products/it/veinid/

ロゴを確認頂きたく。

t

日立製作所 情報制御システム事業部で高卒採用のオススメな配属先教えて

>>248
高卒なんかどこに配属されても一生奴隷だキケー！

＞　東芝が、米国で原子力発電所の受注に着々と成功を収めている。９日には、買収でグループ化した米ウェスチングハウス
＞（ＷＨ）が、米大手電力会社サザン社グループが運営するジョージア州のボーグル原子力発電所の原子炉２基を一括受注
＞したと発表した。受注額は建設工事などを含み約７０００億円とされる。東芝は３月にも米ＮＲＧエナジーから８０００億円の
＞受注内定を取り付けており、最大の市場である米国での実績をテコに、世界でビジネス展開を加速しそうだ。
＞
＞　東芝は２００６年に約５０００億円を投じてＷＨを買収。自社で手がける沸騰水型軽水炉（ＢＷＲ）とともに、ＷＨの
＞加圧水型軽水炉（ＰＷＲ）も手に入れ、２方式の軽水炉を持つ唯一の原発メーカーになった。
＞
＞　買収後は市場の要望に応じて２方式の原発を供給できる強みを生かし、積極的な受注活動を展開。米電力会社
＞スキャナ社とも原発２基の受注に向けて最終交渉に入っている。
＞
＞　スキャナ社分を含め、米国での受注は２兆２０００億円規模に達する見通しだ。正式な受注実績がまだないライバル
＞の三菱重工業−仏アレバ連合や、日立製作所−米ゼネラル・エレクトリック（ＧＥ）連合を一歩リードした格好だ。
＞
＞　原発需要は、原油価格の高騰や地球温暖化問題を背景に世界的に拡大。中でも米国は０５年の原発支援法成立で、
＞今後２０年間に３０基以上の建設が見込まれる。
＞
＞　東芝は原発とともに、半導体のフラッシュメモリーを事業の柱とするが、半導体は値下がりが激しい。これに対し、
＞原発は売上高営業利益率が１割程度と安定し、稼働後の保守事業でも利益を生み出せる。
＞
＞　受注攻勢が奏功し、１７年を予定したＷＨの投資回収時期を、東芝は前倒しで達成することになりそうだ。
＞http://sankei.jp.msn.com/life/environment/080409/env0804091915002-n1.htm
＞関連
＞東芝、米でまた原発４基建設へ　1年で総額3兆円の受注を獲得
＞http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/news/1207160670/

もう追いつけないほどの差がついたなｗ
あと何年当社は存続するだろうね？

文字通りドル箱もってかれたねえ・・・

某事業部では、勤務時間の入力がより厳密になったが
もちろん、今後は研修員論文の執筆を１分残らず入力して
いいんだよな？

まあ、研修員論文は別としても、
事実上、賃下げを目的に「裁量勤務」とは名ばかりの裁量のない勤務体系を導入しておきながら、
何を今更という感じ。
当局の監査でも入ったのか？

>>253
裁量勤務でフレックスとか意味不明だよな。
月報者の年休も意味不明。
総務ってこういう意味不明な制度で所員に対して恥ずかしく思わないのかね。

まぁこのままいくとメンヘラの巣窟になるからな。

当たり前だが土日の勝手なサービス出勤も取り締まってくれるんだよな。
当たり前だが論文執筆者の無報酬作業も取り締まってくれるんだよな。
当たり前だが残業したのに残業してないって言ったのがばれたら上長が処分
されるんだよな。

マンション営業の勧誘電話でしつこく逆ギレするのは、被害者として警察沙汰にするため?

http://life9.2ch.net/test/read.cgi/bouhan/1177154304/94-
こちらに、はまよつ敏子(浜四津敏子)の夫、浜四津尚文が顧問弁護士をしている会社などの、
創価学会員が結託し、偽名を使ったしつこいマンション営業の勧誘電話で、
証拠が残らないように嫌がらせを続け、その後「こういった電話は多いんですか」としらばっくれて、
カッとさせ、反撃の言葉を誘発させ、被害者面で警察沙汰にし、
示談でなんらかの契約(批判を禁ずる?)を結び、罰則付きの守秘義務を負わせ、
創価学会の監視下に置く(と思わせる)方法が書かれていますが、
このようなことは本当に行われているのですか?
また、マスコミの中には契約により黙らされている人がいるのですか?

>>252
>研修員論文の執筆

そんなもの仕事じゃないｗ

t

社内SNSの検閲行為に萎えた…
ヤバネタではないのに削除強制するんだもんな。
●んの木登録者は気をつけろ。

ゲームのスクリーンショット張ったら検閲きた
著作権表示してもだめだろうか・・・
日記とかに使う範囲なら許可されてる場合なんだけど。

検閲してんのかｱﾚ。
会社でｱﾚやってるの、ﾒﾝﾍﾙの給料泥棒技師ぐらいだったんで気にしていなかった。

「とりあえず今社内SNSってはやりらしいから形だけやっとくか」
くらいのスタンスだしな。仕事に結びつける気0。
インタフェース糞だし、一回ログインして以来入ってないわ
メルマガの空気の読めなさ加減がさらに苦笑

　12日午前10時ごろ、東京都府中市東芝町の東芝社宅の一室から異臭がした。室内で男性が倒れており、搬送先の病院で死亡が確認された。近くにはトイレ用洗剤があり、警視庁府中署は男性が硫化水素を発生させ、自殺したとみている。
　調べによると、亡くなったのはこの部屋に1人で住む会社員（28）とみられる。玄関付近でうつぶせに倒れており、液体の入った洗面器が近くにあった。室内からは高濃度の硫化水素が検出された。　

>>252
うちの事業部も長時間労働抑制の策を取るらしい。休日出勤や定時退勤日の残業申請とか。これって全社的な動きなのかな？

>>264
少なくとも情報系は確実、もしかしたら全社共通
メンヘル休業中・経験者・退職者がすごい勢いで増えてて
このままだと所員がいなくなるということに
いまさら気がついたらしい

マンション営業の勧誘電話でしつこく逆ギレするのは、被害者として警察沙汰にするため?

http://life9.2ch.net/test/read.cgi/bouhan/1177154304/94-
こちらに、はまよつ敏子(浜四津敏子)の夫、浜四津尚文が顧問弁護士をしている会社などの、
創価学会員が結託し、偽名を使ったしつこいマンション営業の勧誘電話で、
証拠が残らないように嫌がらせを続け、その後「こういった電話は多いんですか」としらばっくれて、
カッとさせ、反撃の言葉を誘発させ、被害者面で警察沙汰にし、
示談でなんらかの契約(批判を禁ずる?)を結び、罰則付きの守秘義務を負わせ、
創価学会の監視下に置く(と思わせる)方法が書かれていますが、
このようなことは本当に行われているのですか?
また、マスコミの中には契約により黙らされている人がいるのですか?

負け組、必死だな（藁
　
　
　

昨夜ＴＶでソニー本社の社員食堂が紹介されてました。
豊富なメニューにびっくりです。
日立も食堂をもう少し良くして下さい。

>>268

豊富なメニューはトップブリーダーが推奨しない
カリカリがあれば十分

「いなむら」まっしぐら

ハンドルにワロタ！
確かに俺は300円の弁当を毎日食べている。
みんなお金には苦労しているんだね。

>>253
働きやすい会社のモデルになったからでしょ。
年休取得率や残業時間、育児休暇取得率などを良くする。

>>255
もうメンヘラの巣窟になっている。
だから今頃になって残業管理を厳密にしだした。
もう手遅れ。
今までの失った時間は帰ってこない。
家庭内別居も元にはもどらない。

>>261
パソコン操作は全て記録されているよ。

とりあえず100時間残業は抑制されるだろう。
でもまだ過労死ラインの80時間はキープかな。

　経済産業省は１５日、「東芝家電製造」（現・東芝ホームアプライアンス）が製造した電気洗濯乾燥機で火災が４件発生したとして、
計約６万４６００台のリコール（無償点検・部品交換）を実施すると発表した。

　リコールの対象機種は、２００２年８月から０３年９月に製造された「ＴＷ−７４２ＥＸ」「ＴＷ−７４２ＭＸ」「ＴＷ−７４２Ｖ５」。
経産省によると、こぼれた液体洗剤が電気洗濯乾燥機内部のリード線に付着し、表面の塩化ビニールが溶けてショートするのが原因。
問い合わせは東芝ホームアプライアンス（０１２０・７１０・５０８）。

>>275
あ、ひょっとして家のかも...。

マンション営業の勧誘電話でしつこく逆ギレするのは、被害者として警察沙汰にするため?

http://life9.2ch.net/test/read.cgi/bouhan/1177154304/94-
こちらに、はまよつ敏子(浜四津敏子)の夫、浜四津尚文が顧問弁護士をしている会社などの、
創価学会員が結託し、偽名を使ったしつこいマンション営業の勧誘電話で、
証拠が残らないように嫌がらせを続け、その後「こういった電話は多いんですか」としらばっくれて、
カッとさせ、反撃の言葉を誘発させ、被害者面で警察沙汰にし、
示談でなんらかの契約(批判を禁ずる?)を結び、罰則付きの守秘義務を負わせ、
創価学会の監視下に置く(と思わせる)方法が書かれていますが、
このようなことは本当に行われているのですか?
また、マスコミの中には契約により黙らされている人がいるのですか?

さあ．．．．。知りません。
そんなことは創価学会とマスコミに直接聞いてください

日立はすばらしい会社だ。
優秀な取引先は表彰してくれる。
俺も表彰されるように営業頑張るよ。
そしてＷＩＮ＆ＷＩＮの関係でハッピー！

t

この会社は人に仕事を押し付けたもの勝ちだな。
人に仕事を押し付けて定時退社。
押し付けられたほうは毎日22時で深夜残業。
休日も出勤。年休なんてとれない。
制度もあるだけ

>>279
その程度のことで呑気に喜んでいてはダメです。
日立基準で超優秀とされてる取引先でも
同業他社基準で評価しなおすと並みか中のクラス。

数年前に日立ホームテックにいたのだけど、
あれどうなったの？なんか気づいたら合併合併でさ、
今は「日立アプライアンス」ってなのみたいで、
あの頃の人たちはどうなってるのだろうと気になった。
柏の街からは消えてたね。

>>283

スレ違い

>>282
ここにいると外では通用しなくなるよ。
並か中クラスだったらいいほう。
長時間労働、休日出勤で拘束してここでしか生きていけなくなる。
でも一生面倒はみてくれない。
人の人生をなんとも考えていない。

>>283
分社されてもそこにしがみつくしかないんだよね。
そういう社員に育てたんだから。
かわいそうな人がおおいのかな。

上司のいうことを信じるな。
いいように利用されるだけだ。

イライラする。
この会社で働くとろくなことは無い。
就職人気ランキングで上位に入るのはおかしい。
だまされている。
実態を伝える方法は無いだろうか。

改善されるまで毎日続けよう。
不幸な人間を作りたくない。

今日の嫌がらせというコーナーを作ろう

田沼栄美子

>>290
SNSでやってくれ

気にするな。転職板の日産スレッドをみろ。
下には下がある。

>>292
そんなこと言われても >>259 以下で書かれてる事があるわけで。。。

気持ちだけは超大企業。
時価総額では、ちっちゃな企業。
ギャップ大きすぎだな。

だからぁ、ガイシュツだけど、組織が腐ってるんだってば！
常識ある人には、耐えられないんだよ、この会社の風土は。
こればっかりは、実際働いてみないとわかんないかもね。

>>296
負け犬がキャンキャン吠えてるのは見苦しいぞ。
いやならさっさと辞めればいい。
多分その勇気もないんだろうがｗ

負け犬が集まると臭いよね

負け組、必死だな（藁

　
　
　

>>297

http://ww2.et.tiki.ne.jp/~u8392surm/page017.html

http://www.kki.ne.jp/akaruku-tsb/topics/seikasyugiHitachi0607.html

>>300
鬱病は甘え。
メンタルヘルスって便利な言葉だよな。
ただの甘ったれを病人に変えてくれるんだからなｗ

職場での1人の発病は、その職場・組織が病気になっているということを示しているのであり、メンタルヘルス対策は組織的なものであるべきで、予防的な対策が重要です。

>>302
負け犬必死だなｗ
弱者が淘汰されるからこそ、組織が進化するのだろうに。

日立にいる時点で、勝ち犬などいないが。

クラリオンクラリオンクラリオンクラリオンクラリオンクラリオンクラリオンクラリオン
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>>304
自分には手の届かない社内での成功を
けなしても「酸っぱいブドウ」を地で行く
不様さを晒すだけだぞｗ

日立は２年以内に間違いなく
外資に買収される。そういう情報はあちこちから聞く。
そういう話がでたときは、もはやはしりはじめているのだろう。
買収　資産ばら売りはまちがいない。本体まるごと残す可能性はまったくない。
製作所は消えるだろう。

来週からは会社のイントラが日立グローバルなんたらに切り替わるらしい。
監視も強化するからな！と注意書きがしてありました・・・

田沼せんせいのマソコにぶち込みたいようようよう。。。。。

負け組、必死だな（藁
　
　
　

>>296
＞常識ある人には、耐えられないんだよ、この会社の風土は。

なのに耐えて相変わらず勤務してるって事は
あんた常識が無いんだね。

「堪ヘ難キヲ堪ヘ忍ヒ難キヲ忍ヒ」ってそのうち玉音放送されたり？

マンション営業の勧誘電話でしつこく逆ギレするのは、被害者として警察沙汰にするため?

http://life9.2ch.net/test/read.cgi/bouhan/1177154304/94-
こちらに、はまよつ敏子(浜四津敏子)の夫、浜四津尚文が顧問弁護士をしている会社などの、
創価学会員が結託し、偽名を使ったしつこいマンション営業の勧誘電話で、
証拠が残らないように嫌がらせを続け、その後「こういった電話は多いんですか」としらばっくれて、
カッとさせ、反撃の言葉を誘発させ、被害者面で警察沙汰にし、
示談でなんらかの契約(批判を禁ずる?)を結び、罰則付きの守秘義務を負わせ、
創価学会の監視下に置く(と思わせる)方法が書かれていますが、
このようなことは本当に行われているのですか?
また、マスコミの中には契約により黙らされている人がいるのですか?

>>312
「爾臣民其レ克ク朕カ意ヲ體セヨ」ってか？
（シヨ）なら言いかねない台詞だなｗ

マイクロデバイス事業部は、今後どうなりますか？

ホントにやばいですか？
会社は、昭和村のある所の日立です。

t

>>315
さあ．．．．。
今後どうなるのか、今後の戦略どうしたらいいのか
こっちが聞きたい位です。悪しからず。

t

社名・事業所名 株式会社日立情映テック

所在地 〒233-0016　神奈川県横浜市戸塚区吉田町292番地

電話番号 045-866-6250

営業区域 神奈川県および岐阜県

拠点
　名称／住所 　　　　　　　　　　　　　　　　　　電話番号
　横浜事業所 〒233-0016
　　神奈川県横浜市戸塚区吉田町292番地 　　045-866-6250
　岐阜工場 〒505-0053
　　岐阜県美濃加茂市加茂野町471番地 　　　 0574-28-1151
　高山事業所 〒506-0041
　　岐阜県高山市下切町180番地 　　　　　　　　0577-32-8760

事業内容／取扱製品・サービス
　事業内容
　1．各種映像機器および電子電気部品の生産請負・受託
　2．各種映像機器の生産設備・機器の製造および販売
　3．各種映像機器の販売・施工・修理および保守
　4．各種映像機器の部品・金型の製造および販売
　5．コンピュータシステムおよびコンピュータネットワークの企画、開発、およびコンサルティング
　6．文書・コンテンツの作成・編集・管理並びに印刷および製本
　7．建設工事請負等の仲立
　8．電気工事
　9．貨物運送取扱
　10．労働者派遣

飛び降り自殺があったんだって？
裏事情 KwsK

【企業】急成長のカギは社員のハードワーク？「休みたいなら辞めればいい」日本電産社長が語る★2[4/23]
http://mamono.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1208954060/

＞０７年に日立製作所から買収した日本サーボが買収初年度で黒字転換し業績に貢献した。


この結果に対して誰も責任取らない会社があるキケー！

マンション営業の勧誘電話でしつこく逆ギレするのは、被害者として警察沙汰にするため?

http://life9.2ch.net/test/read.cgi/bouhan/1177154304/94-
こちらに、はまよつ敏子(浜四津敏子)の夫、浜四津尚文が顧問弁護士をしている会社などの、
創価学会員が結託し、偽名を使ったしつこいマンション営業の勧誘電話で、
証拠が残らないように嫌がらせを続け、その後「こういった電話は多いんですか」としらばっくれて、
カッとさせ、反撃の言葉を誘発させ、被害者面で警察沙汰にし、
示談でなんらかの契約(批判を禁ずる?)を結び、罰則付きの守秘義務を負わせ、
創価学会の監視下に置く(と思わせる)方法が書かれていますが、
このようなことは本当に行われているのですか?
また、マスコミの中には契約により黙らされている人がいるのですか?

神奈川に行くのと退職すんの、どっちがいいかなぁ
まじで悩む

TS事ってどうなの？

ああん、、、、、

せんせい、、、、、

>>315
MD事気になる、エロイ人教えて

>>327
森に呑み込まれて武蔵野の野に帰ります。

>>328
トトロを探してさ迷うのですか？

神奈川　相模　日立　
チョンブラ　井上　森　

失った時間は帰ってこない。
みんなムダに仕事ばかりするな。
油断していると年間総労働時間は3000時間を軽く越えるよ。
注意していても2500時間はいく。

>>328
それが一番

（情）にいるチャンリンシャンって何者？

日本の元号の一覧

大化， 白雉， 朱鳥， 大宝， 慶雲， 和銅， 霊亀， 養老， 神亀， 天平， 天平感宝， 天平勝宝，
天平宝字， 天平神護， 神護景雲， 宝亀， 天応， 延暦， 大同， 弘仁， 天長， 承和， 嘉祥，
仁寿， 斉衡， 天安， 貞観， 元慶， 仁和， 寛平， 昌泰， 延喜， 延長， 承平， 天慶， 天暦，
天徳， 応和， 康保， 安和， 天禄， 天延， 貞元， 天元， 永観， 寛和， 永延， 永祚， 正暦，
長徳， 長保， 寛弘， 長和， 寛仁， 治安， 万寿， 長元， 長暦， 長久， 寛徳， 永承， 天喜，
康平， 治暦， 延久， 承保， 承暦， 永保， 応徳， 寛治， 嘉保， 永長， 承徳， 康和， 長治，
嘉承， 天仁， 天永， 永久， 元永， 保安， 天治， 大治， 天承， 長承， 保延， 永治， 康治，
天養， 久安， 仁平， 久寿， 保元， 平治， 永暦， 応保， 長寛， 永万， 仁安， 嘉応， 承安，
安元， 治承， 養和， 寿永， 元暦， 文治， 建久， 正治， 建仁， 元久， 建永， 承元， 建暦，
建保， 承久， 貞応， 元仁， 嘉禄， 安貞， 寛喜， 貞永， 天福， 文暦， 嘉禎， 暦仁， 延応，
仁治， 寛元， 宝治， 建長， 康元， 正嘉， 正元， 文応， 弘長， 文永， 建治， 弘安， 正応，
永仁， 正安， 乾元， 嘉元， 徳治， 延慶， 応長， 正和， 文保， 元応， 元亨， 正中， 嘉暦，
元徳， 元弘， 正慶， 建武， 延元， 暦応， 興国， 康永， 貞和， 正平， 観応， 文和， 延文，
康安， 貞治， 応安， 建徳， 文中， 永和， 天授， 康暦， 弘和， 永徳， 至徳， 元中， 嘉慶，
康応， 明徳， 応永， 正長， 永享， 嘉吉， 文安， 宝徳， 享徳， 康正， 長禄， 寛正， 文正，
応仁， 文明， 長享， 延徳， 明応， 文亀， 永正， 大永， 享禄， 天文， 弘治， 永禄， 元亀，
天正， 文禄， 慶長， 元和， 寛永， 正保， 慶安， 承応， 明暦， 万治， 寛文， 延宝， 天和，
貞享， 元禄， 宝永， 正徳， 享保， 元文， 寛保， 延享， 寛延， 宝暦， 明和， 安永， 天明，
寛政， 享和， 文化， 文政， 天保， 弘化， 嘉永， 安政， 万延， 文久， 元治， 慶応， 明治，
大正， 昭和， 平成

マンション営業の勧誘電話でしつこく逆ギレするのは、被害者として警察沙汰にするため?

http://life9.2ch.net/test/read.cgi/bouhan/1177154304/94-
こちらに、はまよつ敏子(浜四津敏子)の夫、浜四津尚文が顧問弁護士をしている会社などの、
創価学会員が結託し、偽名を使ったしつこいマンション営業の勧誘電話で、
証拠が残らないように嫌がらせを続け、その後「こういった電話は多いんですか」としらばっくれて、
カッとさせ、反撃の言葉を誘発させ、被害者面で警察沙汰にし、
示談でなんらかの契約(批判を禁ずる?)を結び、罰則付きの守秘義務を負わせ、
創価学会の監視下に置く(と思わせる)方法が書かれていますが、
このようなことは本当に行われているのですか?
また、マスコミの中には契約により黙らされている人がいるのですか?

負け組、必死だな（藁
　
　
　

全社かどうか知らないが、(情)は長時間労働に対して厳しくなったよ。健康管理時間とか。

t

皆さんゴールデンウィーク中ですね。
日頃の疲れを癒してください。

日立の休みはどうなってますか？

>>337
メンタルな人が多いんでしょ。ある意味、労災だよね。
長時間労働に対して厳しくなったというよりも、いままでが間違っていたといったほうが正解。
裁量労働制とかいうホワイトカラーエグゼンプションに似たような制度を取り入れてサービス残業を合法化したりしてんだから。

でも半年くらいしたら何か制度が変わる予感。

>>339
家族サービスをしましょう。
日ごろは寝るためだけの自宅に帰る生活だから。

でももう相手にされないかな。
給料だけ運んでくればいいと思われているかも。
もう手遅れ。壊れたものは二度とは元にもどらない。
接着剤でくっつけても隙間は残る。
完全にはもとにもどらない。

>>334
何をしたいのか意味不明。

ヒント　日立

>>344
難しいな

みんなへのアドバイス。
軌道修正は早いほうがいいよ。
若ければ若いほどいい。
今年のコミットメントは軌道修正を完遂すること。

給料は成果主義で上がらないけど、物価は上昇する。
ガソリンもパンも電気料金も上がる。
バターは売り切れ。

ハードディスクは売らないの？売れないの？
どっち？

>>348
売ろうと思ったけど、ちょっと小金を稼いだので売るのを止めたってところでしょう。っていうか、ショが買っちゃったから売るなんて出来ないのでしょう。

マンション営業の勧誘電話でしつこく逆ギレするのは、被害者として警察沙汰にするため?

http://life9.2ch.net/test/read.cgi/bouhan/1177154304/94-
こちらに、はまよつ敏子(浜四津敏子)の夫、浜四津尚文が顧問弁護士をしている会社などの、
創価学会員が結託し、偽名を使ったしつこいマンション営業の勧誘電話で、
証拠が残らないように嫌がらせを続け、その後「こういった電話は多いんですか」としらばっくれて、
カッとさせ、反撃の言葉を誘発させ、被害者面で警察沙汰にし、
示談でなんらかの契約(批判を禁ずる?)を結び、罰則付きの守秘義務を負わせ、
創価学会の監視下に置く(と思わせる)方法が書かれていますが、
このようなことは本当に行われているのですか?
また、マスコミの中には契約により黙らされている人がいるのですか?

GWは、田沼せんせいに、那珂出し三昧なのらーーーーーー。

栄美子、、、、、、好きだ。愛してる。

結婚して欲しい。

.　　　　　　　　 　　　 　 _∧_∧ 　あ、そ
.　　　　　　　　　　　　 /（　　　 ）
　　　　　　　　　　　　 i.y'~　　　~ヾ.__ 　_.ノ⌒ヽ、
　　　　　　　　　　　 　i　∧　i ヽ'ヽ,__,⌒ﾐ゛ 人.　＼_　 　 ノ⌒)
　　　　　　　　　　　　 し'　.＼_　　　　~ ー' ＿ヽ,＿_）￣ ＿/
　　　　　　　　　　　　　　　　　~￣￣￣~￣　ﾉﾉ　　　 ￣
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ωω　プー

ああん、、、、、

せんせい、、、、、

日立モバイル移動体通信部門って買収されたんか？

負け組、必死だな（藁
　
　
　

栄美子さん、、、、結婚しよう、、、、、。

僕の、栄美子、、、、、、、、、、、。

>>358
栄美子は俺のものだ。屑はすっこんでろ!!

マンション営業の勧誘電話でしつこく逆ギレするのは、被害者として警察沙汰にするため?

http://life9.2ch.net/test/read.cgi/bouhan/1177154304/94-
こちらに、はまよつ敏子(浜四津敏子)の夫、浜四津尚文が顧問弁護士をしている会社などの、
創価学会員が結託し、偽名を使ったしつこいマンション営業の勧誘電話で、
証拠が残らないように嫌がらせを続け、その後「こういった電話は多いんですか」としらばっくれて、
カッとさせ、反撃の言葉を誘発させ、被害者面で警察沙汰にし、
示談でなんらかの契約(批判を禁ずる?)を結び、罰則付きの守秘義務を負わせ、
創価学会の監視下に置く(と思わせる)方法が書かれていますが、
このようなことは本当に行われているのですか?
また、マスコミの中には契約により黙らされている人がいるのですか?

田沼栄美子

練馬区羽沢の狭い戸建。
茂子は結婚できたか？

田沼せんせいを、剃毛した、、、、、、、、、、、、、、、、、、。

憂鬱な日々がまた始まる。変わるにはもう少し時間が必要だ。
仕事が多ければ多いほど時間がかかる。
仕事が少なくなればみんな幸せになる。

仕事が少なくなればみんなクビだろーが

田沼せんせいのマン筋を眺める、、、、、、、。

可愛過ぎ、、、、、、、、、、、、、。

【IT】松下、情報システム運用体制を刷新…システム復旧時間1/10に短縮　震度7の地震でも安定運用可 [08/05/06]
http://news24.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1210032107/

t

このＧＷ中、田沼せんせいに、２５０回那珂出ししたのら、、、、、、、、、、、、。


気持ち良過ぎなのらーーーーーーーーーーーーーーーー！！！！！！！！！！！！！！！

指名停止出ました！どんどん波及してくれー！仕事が楽になる。
どんどん談合！

（情公共）ってこんな馬鹿ばっかりなの？
仕事が楽になるって・・・・じゃあ辞めたらいいのに！
寄生虫だなお前。

はぁ？意味わからない。
氏名停止影響案件なら、数字は下駄になる。もちろん仕事は楽になる。
こんないいことないよ。宝くじに当たったようなもんだろ？

心配するな。昔も今も日立は凄いのです。
指名停止で受注、売り上げゼロでも、
例え日本中、いや世界中のお客から総好かんを喰らい
売り上げ全くゼロでも給料ボーナスは天から降ってくるし
従業員は春風駘蕩、くびにもならず平穏な生活が保障される天国みたいな
超優良会社なのです。アーめでたいめでたい！！！！！

>>371
いくらなんでも寄生虫は言いすぎです。
せめて、ハエの幼虫、蛆虫扱い位にはしてあげないと
可哀想です。

>>374
それはハエの幼虫様に失礼だろ

（情公共）ってどういう意味？昔別の会社だったって本当なのでしょうか？

略語わからん奴がここに来るってどういう意味？

>>376
�@（情公共）ってどういう意味？
　　この程度のこと、興味があるなら自分で調べてください。おまえはアホか！！

�A昔別の会社だったって本当なのでしょうか？
　本当であろうと嘘であろうと、今頃＆今更それが何だっつーのよ！
　興味があるなら自分で調べてください。おまえはアホか！！

　おまえはアホか？？

>>378
お前こそアホか！！ｗｗｗｗｗｗｗｗ

>>379
アホだから日立にぶら下がってんだよ！悪いかよ！

ああん、、、、、

せんせい、、、、、

もっと激しく、、、、、、、、、、

もっと激しく、、、、、、、、、、

時間外労働時間減らせ、との通達があったが、
来る仕事量が変わらないのに時間外労働時間減らせとは
これから先、精神的圧迫が増えるだけか。
よけいメンヘルが増えそうだ。

>>382
来る仕事量が変わらないのに時間外労働時間減らせとは
労働基準監督署にバレて問題にならないように
記録の残る表向きの時間外労働時間は減らし、記録に残らないサービス残業を増やせ
組織ぐるみでうまくやれ、という意味の通達です。
使われる身の下層労働者階級の諸君は、何らかの手段できちんとした記録とって
裁判などいざという時のわが身を守る自己防衛手段、手立てはちゃんとぬかりなくやっておくよう
お願い申し上げ度。

>>383
労働時間を会社が記録として残さないといけないのは五年間分だったはず。
それ以上は残す必要がない。法的処罰を受けない。

また、裁判でサービス残業を争ったときは、勝訴しても二年間分しか認められない。

指名停止拡大中！
俺のとこも来い！！
指名停止により受注できなかった案件一覧表を容易して
待ってるぞー

>>385
お望み通り来てやるから
指名停止により受注できなかった案件一覧表に見合う受注金額の
代替受注Ａ案件一覧表も用意しとけ！未達言い訳一切認めん！！覚悟しておけ！

マンション営業の勧誘電話でしつこく逆ギレするのは、被害者として警察沙汰にするため?

http://life9.2ch.net/test/read.cgi/bouhan/1177154304/94-
こちらに、はまよつ敏子(浜四津敏子)の夫、浜四津尚文が顧問弁護士をしている会社などの、
創価学会員が結託し、偽名を使ったしつこいマンション営業の勧誘電話で、
証拠が残らないように嫌がらせを続け、その後「こういった電話は多いんですか」としらばっくれて、
カッとさせ、反撃の言葉を誘発させ、被害者面で警察沙汰にし、
示談でなんらかの契約(批判を禁ずる?)を結び、罰則付きの守秘義務を負わせ、
創価学会の監視下に置く(と思わせる)方法が書かれていますが、
このようなことは本当に行われているのですか?
また、マスコミの中には契約により黙らされている人がいるのですか?

そんな事より、栄美子のマソコ、舐めてーーーーーーーーーーーーー！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！

>>388
変態さんよくぞ戻られました！！

現会長シヨ様、社長時代の成績表：http://www.hitachi.co.jp/IR/financial/highlight/financialdata.pdf
１．社長在任期間1999年4月〜2007年3月の8年間。手腕を買われ経団連副会長兼任
　　その後手腕を買われ日立製作所会長、日立化成会長就任現在に至る

２．経営成績表、財産管理の腕前、無駄金使いっぷり評価
　１．商売の腕前評価　
　　売上高累計：６９９７５９億円（8年間）　営業利益累計：１４５４７億円　
　　　　　純利益：−２６２７億円（8年間単純年平均３２８億円の赤字）
　２．先代親方から引き継いだ財産管理の腕前、金の使いっぷり評価　
　　１．　手元資金残高　1999年3月末残高：１８４３２億円　2007年3月末残高：６５１８億円
　　　　　なんと８年間で１兆１９１４億円、年平均１４８９億円の資金を使いまくった。
　　　　　社長になった当初引き継いだ手元資金の６５％が消えてなくなりました。
　　　　　
　　２．そのうち現ナマの使いっぷり評価（現金及び現金等価物期末残高）　
　　　　　　1999年3月末残高：１２３７５億円　2007年3月末残高：　６１７９億円
　　　　　　手持ち現金が8年間の間に６１９６億円も消えてしまいました。
　　　　　　年平均７７５億円、一日当たり約2億円！！使いまくり。
　　　　　　
　　３．大事な株主様から出していただいてる金の増やし方腕前評価
　　　　　　株主資本　1999年3月末残高：３００６０億円　　2007年3月末残高：２４４２８億円
　　　　　　株主様の財産を8年間で５６３２億円、目減り
　　　　　　年平均７０４億円、一日当たり２億円のペースで目減り。

　　　　　　
　　８年間の間に頭デッカチ、貴族公家机上経営スタッフの口車に乗って哲学、事前準備、啓蒙活動全く無し
　　社風、気風全く無視の急激な上滑りグローバリズムたならぬアメリカニズム対応大号令。従業員疲労困憊、組織ガタガタ
　　原発タービン2件も破損事故引き起こし屋台骨に響くほどの大損害。技術の日立面目丸つぶれ社外信用大失墜
　　２５００億も出して買ったIBMお荷物HDD事業メロメロモタモタ．．．。宮崎プラズマパネル事業チョボチョボ．．etc
　　でショーちゃんお気に入り代打フルちゃん第一打席でいきなり７００億の大赤字だと！！

ここで粘着してるのってキチセ？

>>390
リーマン上がり社長に何を期待してんだか

負け組、必死だな（藁
　
　
　

そんな事よりXP SP3にしてからIE7が落ちまくるキケー！

そういうことは、ＰＳ３かＩＥ７に直接文句言ってください。
こんなスレでぼやかれても困ります。

t

こことは無関係?
http://tmp3.2ch.net/test/read.cgi/company/1079321892/

【電機】日立製作所：2年連続赤字、当期損失581億円に・テレビ事業不振で…リストラ費用かさむ [08/05/13]
http://news24.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1210688173/

135 名前：名無しさん＠明日があるさ[sage] 投稿日：2008/05/11(日) 11:44:48 0
ショーちゃんご指名で社長になったフルちゃんにはあんまり期待しないほうがいいよ
普通、後任者を選ぶときは、自分より有能な、自分の社内的立場を危うくしそうな後継者は選ばない

フルちゃんは学歴東大電気院卒で申し分ないし、毒にも薬にもならんみたいな
タイプでショーちゃんに従順そうだからご指名されたんだろうね。
多分経営者としての才覚、見識は無いと思うよ。

その証拠に、ショーちゃんの不手際経営で会社メタメタなのに、社長就任早々、
何も根拠無く、全く抽象的な内容で5年以内営業利益目標５％実現に社長の首をかけるようなことマスコミ発表したり
（純利益ならともかくもあの日立が営業利益５％目標なんてトヨタ、キャノンあたりの経営陣から小バカにされて笑われてるよ）
経団連副会長を何の抵抗も恥じらいも無く引き受けたり（普通は辞退して社業専念だろうに。恥知らずにも程がある）
民放女子アナ参議院候補の後援会会長引き受けてはしゃぎまくりマスコミにからかわれバカにされたり．．．．。
己のおかれた立場、日立の惨状全く分かってない空気の読めないアホバカセンス！
多分、この脳天気バカセンスは、経営判断のいたるところに顔を出して日立の迷走に拍車かけてるだろうね
お荷物ＨＤＤ売却のつもりで交渉してたのにちょっと黒字が出たら取り止め判断で仲介のファンドから日立首脳
何考えてるのかよーわからんなんて言われた話がマスコミに出たり．．．．．。全く艦長がこの体たらくじゃ疲れるね
就任早々700億の赤字も納得。今年度は不況の入り口みたいだからかなりひどい経営状態に突入するよ

０７決算も、連結より単体が大幅赤字！！！！

またグループ会社におんぶにだっこですか（爆）

これはもう本体リストラですなｗｗｗ

>>400
なあに、子会社に体力つけさせておいて後から美味しくいただくつもりだから
気になりませんよ。
せいぜい頑張ってください。

とりあえずESDの再編が決まりそうだし
3期連続赤字だと上場廃止だから
今年度もちまちま数字合わせやるでしょ

一番大きなのはHDDだよなあ
いつまで全部抱え込んでいるつもりなんだろ

HDDよりもデジタル家電じゃないのか？今の荷物は
Wooo(笑）とか

ＨＤＤがんばってるね

重厚長大とか言ってバカにしてた火力発電に救われたって
どんだけ戦略がないんだよ。

栄美子、、、、、

ちゅきちゅきちゅきー―――！！！！！

>>405
�@それはあなたの誤解です。バカになんかしてません
　　コケにして軽く見てただけです。お陰で中部電力と
　　北陸電力の原発発電機タービン破損事故でとてもじゃないけど
　　表向きに公表出来ない損失も含めン千億という大損害を被ってしまいました。
　　茨城の田舎者から手痛い復讐をされてしまいました
　　もうこりごりです。反省して今後はもうちょっとだけ重く見ます。

�A戦略など立てない、持たないが私の基本戦略です
　日立ｉｅプラン戦略も、世界Ｎｏ１製品戦略も、社内のグローバル化対応人材育成、組織作りも
　戦略実現に８年もかけたのに殆ど全部グチャグチャメロメロボロボロ。経営に全く寄与してません
　この点を深く反省し私は、どうせ実現できない戦略など立てない、持たないということを基本戦略といたします。
　所員諸君に置かれましては、何卒事情ご賢察の上、ご了承賜り度

来年度入社予定新卒の採用状況ってどうなってる？
団塊大量退職とかでたくさん採る会社も多いみたいだけど、日立はどうすんだろね？
売り手市場でバブル景気並の求人倍率らしいがちゃんと選んでほしいぜ、量より質でさ。

バブルの時に甘やかされて入ったのは30代後半位だが未だに使えねーのも多いからさぁ。
それより年下の氷河期に入った奴らの方が挨拶もマシ。仕事に対するスキルも高いし。
バブル入社だと人数多いから、これからの昇進なんか大変だろうなぁ。

>>402
ESDの再編て何？

>>409
子会社化、切り売り

マンション営業の勧誘電話でしつこく逆ギレするのは、被害者として警察沙汰にするため?

http://life9.2ch.net/test/read.cgi/bouhan/1177154304/94-
こちらに、はまよつ敏子(浜四津敏子)の夫、浜四津尚文が顧問弁護士をしている会社などの、
創価学会員が結託し、偽名を使ったしつこいマンション営業の勧誘電話で、
証拠が残らないように嫌がらせを続け、その後「こういった電話は多いんですか」としらばっくれて、
カッとさせ、反撃の言葉を誘発させ、被害者面で警察沙汰にし、
示談でなんらかの契約(批判を禁ずる?)を結び、罰則付きの守秘義務を負わせ、
創価学会の監視下に置く(と思わせる)方法が書かれていますが、
このようなことは本当に行われているのですか?
また、マスコミの中には契約により黙らされている人がいるのですか?

>>410
マジで？
(豊)から引き揚げるってのは聞いた気がするけど。

あ

ああん、、、、、


田沼せんせい、、、、、

豊川生産ラインが秦野にお引越し

こういうこと何度も繰り返してるようじゃ士気も落ちるし業績もあがらんわな
経営陣は赤字決算の責任とれ

栄美子とセックルしたいなぁ、、、、、、、、、、、。

ＳＰＣが異常に重い件。
社員が信用できず、キーロガーが常時稼動していているのか？
ＰＣの反応が遅くて無駄な生産性ゼロの時間が増えたのは確実。

まったりと仕事せいということだろ。

>>415
なんだ、ただの引っ越しか
でも秦野で生産に事足りるってことは
実質縮小へ向かってるってこと？
一ヶ所に纏めた方が売却しやすいとも考えられるが

>>390
パンダ外交に例えれば､年間1億のレンタル料を20億にふっかけられ､しかも2頭を1頭に減らされても
｢ハイそうでうか､じゃあ払いましょう｣
ってことを平気で言うようなもんだからな､日立のやり方なんて。

でもって､社員全員が反対しても無視して強行した上で､記者会見では
｢社員全員大賛成でした｣
って平気で言い放つからな､日立ってのは。

で､真相を社員がマスコミに垂れ流せば､マスコミの口封じにお金を使って､その代金が100億とか
ふっかけられてもホイホイ払うんだよな､日立は。
社員の給料は極力ケチって､正社員を無理矢理追放して単価の安い派遣に入れ替えるなんてことも
平気で実行に移す､これが日立クオリティ。

>>399
毒にも薬にもならなかったのは､むしろ身多や家内。
良くも悪くも劇的な変化はなかったが､人減らしたりして小平さん以来のものをぶち壊す
ようなマネはしなかったからね。

小チャンの不手際経営があったからこそ､ちびっとでも良くなったらその状況を持ちこたえ
させようと必死になるのはわかる。
しかし､祥ちゃん以前の状況(現場に充分な数の､スキルをしっかり身につけた人材が揃って
おり､その数にも余裕があるから何人かが休んだくらいではびくともしないだけの体制)に
戻さずにやっても､そんな状況を維持することなど無理に決まっているから､またまた大赤字
出しちゃったわけね…。7

>>421
つまり、
「どう考えても､社員の意見を通し給料もケチらずにやった方がはるかに安上がり」
という状況下において､安上がりではなく絶対に損するとわかっている方を､そうと知った上で
社長以下幹部連中が意地になって選択して実行するのが､庄屋魔リストラで人がいなくなって以来
の日立の経営方針。

お、久々の庄屋魔叩き爺のお出ましか？

勝田工場ＣＭに出てるな

栄美子、、、俺の栄美子、、、。

美し過ぎて、君が怖い。

>>400
今年、リストラするのは既定路線だよ。

>>422
人を大事にしないとその影響は大きいよね。
人を裏切ったら二度と前の状態には戻らない。
信用を無くすということはそういうこと。

日立ってセクハラどうなの？不倫とか。

>>429
不倫はセクハラじゃなかろう

マンション営業の勧誘電話でしつこく逆ギレするのは、被害者として警察沙汰にするため?

http://life9.2ch.net/test/read.cgi/bouhan/1177154304/94-
こちらに、はまよつ敏子(浜四津敏子)の夫、浜四津尚文が顧問弁護士をしている会社などの、
創価学会員が結託し、偽名を使ったしつこいマンション営業の勧誘電話で、
証拠が残らないように嫌がらせを続け、その後「こういった電話は多いんですか」としらばっくれて、
カッとさせ、反撃の言葉を誘発させ、被害者面で警察沙汰にし、
示談でなんらかの契約(批判を禁ずる?)を結び、罰則付きの守秘義務を負わせ、
創価学会の監視下に置く(と思わせる)方法が書かれていますが、
このようなことは本当に行われているのですか?
また、マスコミの中には契約により黙らされている人がいるのですか?

社員には、お気の毒に
内定もらった学生さんには、かわいそうに
受けようとしてる学生さんに、もうすこし他の会社も調べたらどうかな。知ってることは教えるから
間違って製品買っちゃったお客さんには、ほんとうに申し訳ありません。代わってお詫びいたします
製品買おうか迷ってるお客さんには、絶対にやめてください

もと日立社員として俺にいえるのは、これだけだな

日立は会社として利益を追求する
社員はそれにならい社員の利益を追求する
協力会社はそれにならい協力会社の利益を追求する
協力会社社員はそれにならい協力会社社員の利益を追求する
お客様はお客様の利益のために製品を買わない
投資家は投資家の利益のために投資しない
結果として会社の利益はない

なんでお客様が日立を儲けさせなきゃならないのか
なんで社員が日立のために働かないとならないのか
最後までわからなかったな

マイクロデバイス事業部は、今後どうなる予定ですか？

利益でない事業部は切り離すんじゃねえか？いつものように。
ただ、ＨＤＤみたいにゴマすり目的でアホの面子を守りたい場合は別だが。

>>420
一カ所に纏める→分社化→売却するんだろーさ。
あそこの目玉って、黒スープの豚骨ラーメンくらいだろ？

>>437
あと､HDDの他液晶とプラズマも切り離さずにおくつもりやろなぁ。
ツメのアカほどしかいない会社幹部にとっては「ドル箱三種の神器」だからね。
でも､大多数の社員にとっては単なる「金食い虫」だけど。

日立は残業やってれば偉くなれる。時間中はインターネット見て遊んでりゃ
いいんだからなｗｗ仕事は残業時間にやればいい。残業代も稼げてウハウハｗ

…そんなのばっかだから儲からないんだよ。自分の部下がどんな仕事をどの
くらいの時間をかけてやってるのか把握したらどうなんだ？

田沼せんせいの那珂に思いっきり出す、、、、、、、。

>>436
ESDは一応黒字なんだけどね
ESDこそ相乗効果がある部門だから簡単には切り離さないだろ常人なら
今の経営陣が常人であるかどうかは知らないけど

相乗効果あるかなあ？
自社生産止めたビジネスPCやってたのも確かESDだったよな？
サーバーも外資に押されてるみたいだし

そもそも､若手育成もしないうちにベテラン斬り捨てて久しいこの状況じゃあ､悪い方向での
相乗効果しか得られないと思うんですけどねｗｗｗ

【電機】日立製作所：2年連続赤字、当期損失581億円に・テレビ事業不振で…リストラ費用かさむ [08/05/13]
1 ：明鏡止水φ ★：2008/05/13(火) 23:16:13 ID:???
　電機最大手の日立製作所が2年続けて赤字になった。13日発表した08年3月期連結決算は、
売上高は初めて11兆円を超えたが、581億円の当期損失を計上。業界他社と比べても、
回復の遅れが際だつ。巨大企業の｢総合力｣は生かせるのか。

　08年3月期のの連結売上高は前期比9.6％増の11兆2267億円。5年続けて過去最高を更新した。
金融機関からの大口の受注があった情報システム事業や、欧州向けの石炭火力発電設備の
販売が伸びを支えた。営業利益も2倍近い3455億円に膨らんだ。｢各部門で順調に利益が伸びた｣
(中村豊明専務)

　それでも当期赤字になったのは、テレビ事業の不振でリストラ費用がかさんだからだ。
プラズマパネルの設備の評価損で670億円を特別損失に計上。さらに、将来の利益見通しの
引き下げで、パネル工場立地県での地方税の繰り戻しが見込めなくなり、620億円マイナスに
なった。


ふっ、目先の利益に走ってベテランを斬り捨てたりするから、こういうことになる！！

>>443
>日立製作所が2年続けて赤字になった。
この記事は、突込みが浅い。
　日立は２年連続赤字なんて生易しい経営状態じゃありません
　実質通算１１年連続毎年の純利益が５７８億円の赤字なのです。万年赤字会社。
　東芝、三菱に株価追い抜かれるのも当たり前。
　不作の金井社長引退前２年間純利益（損失）累計　　　３１５４億円の赤字
　凶作の庄山社長在任期間８年間純利益（損失）累計　 ２６２７億円の赤字
　餓死の古川社長在任期間１年間純利益（損失）累計　　５８１億円の赤字
−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−　　
　　　　　　１１年間純利益（純損失）累計　　　　　　　　　　６３６２億円の赤字
　　　　　　（年平均赤字垂れ流し額：６３６２億／１１年＝５７８億円、
　　　　　　（一日あたり赤字垂れ流し額：５７８億／３６５日＝１億５千８百万）

こういう経営の腕前、実力でも特に降格処分受けることも無く
肩たたきリストラ退職を要求されることも無く、順当に会長に昇格し
経営に口出ししたりして社内に隠然たる影響力を持ち続けてます
高額の役員報酬、退職時には億単位の役員退職慰労金をたんまり貰って豊かな老後も楽しめます。
実力主義も、成果主義もシヨフル様初め取り巻き役員ご一同様には適用されません。ご立派です。

数字から判断すると、日立の構造改革、意識改革、実力主義、成果主義の徹底が
一番遅れてる部門は、下流の製造、販売など前線実務部門じゃなくて
旧態依然とした意識のジジイの集合組織、経営管理部門なのです。
ソース
過去１０年　http://www.hitachi.co.jp/IR/financial/highlight/financialdata.pdf
２００８年３月期　http://www.hitachi.co.jp/New/cnews/month/2008/05/0513/0513.pdf

その11年の間のどっかに一年だけ黒字の年があったとでも言うんだろうなぁ。

>日立の構造改革、意識改革、実力主義、成果主義の徹底
それを行った部門の崩壊が著しいんだろ？

>>444
家内の実績に焦った症夜間が､構造改革・意識改革・実力主義・成果主義を、社員の気持ちも
考えずに強引に推し進めたんだろう？
でもって､それまで人材という名の堤防で漏えいを防がれていた原発事故が､リストラでその
堤防決壊を招き､ものの見事に溢れ出して日本全土を駆け回って､小平さん以来培ってきたもの
をぶち壊し､>>428のようなことに気付いた時にはもう手遅れ。

もうちょっと、人に読ませる文章といったものを勉強した方がいい

無理言わないでください。
そもそも、人に読ませる文章を書けるような奴は
こんな、日立のタン壺、クソスレを覗いて与太ったりしてません。

せんせい、、、、、

せんせい、、、、、

もっと、、、、、

もっと激しく、、、、、

なんというか、平和なスレ進行だねえ。
天下太平、世はなべてこともなし。

>>450
俺もFireｆox使ってから平和な日々だキケー！

>>432
大学生は、先輩に実態を良く聞いてから就職活動したほうがいいよ。

>>438
残業やってもえらくなれない。
人に仕事押し付けて早く帰るほうが偉くなっている。
押し付けられたほうは、長時間残業、休日出勤。
家に帰っても飯食って寝たらもう朝。
要領のいい奴が一番得する。

>>443
あまりにも大きくなりすぎた会社は、もう制御不能です。
この暴走を止めるには解体するしか手はない。
恐竜と同じように大きいものはいつか滅びる。
栄えた文明もいつかは滅びる。
栄枯盛衰。

>>448
その通り。

今日は、不愉快な日だったな。
まだ月曜日というのに今週は憂鬱な長い長い一週間が始まったようだ。
仕事だから仕方ないけど、性格的に合わない仕事をするのは辛いものだ。

>>450
タイタニック号状態かもね
船内は優雅に食事＆パーテイ＆談笑
もうすぐ近くまで回避不能の氷山が迫ってるかもよ

>>457
食事＆パーテイ＆談笑 はごく一部の人だけ。
ほとんどの人は、仕事してる。

>>456
何で退職しないの？

>>457
優雅に食事＆パーティ＆談笑してるような1等船室の乗客は救命ボートに乗れるから大丈夫。

>>459
ただいま準備中。
あまりにも長く居すぎたから何もできない人間になってしまった。
少しはまともな人間にならないととおもって日々準備中。
長時間労働になればなるほど、準備時間がとれないから先延ばし。
でもこうして人生終わるんだろうな。
何のために生きてきたんだろう。

>>460
1000人くらいのれるの?

>>454
『会社は経営者（社長）の器以上には大きくならない』という
昔からの言い伝えがあります。
日立は今は故人となられてる歴代の（不毛の三田は除）社長の器が余りにも大きく経営能力も有能だったのです。
お陰で巨額の手元資金が積み上がり、つい１０年ほど前までは財務の日立と呼ばれるほどになりました。
今じゃその手元資金も７割弱を食い潰し、社宅、寮などの用地、資産なども売り飛ばし．．．．．．。
典型的な映画、小説で描かれるような能無しアホバカ世間知らず跡取り息子の行状でございます。

ここ４代続けておかしな、明らかに器の小さい典型的サラリーマン小物経営者タイプが連続して続きました。
経営者の器の合わせて日立の組織という生き物が急激に小さくしぼんで行く途上にあるのです。
この先、どのあたりで日立風船の空気漏れが止まるのかある意味楽しみです。
下々の丁稚、小僧が今更じたばたしてもど〜なるもんでもありません。
日立にぶら下がるしか能のない輩は運を天に任せるしかスッカタなかんべさ。

マンション営業の勧誘電話でしつこく逆ギレするのは、被害者として警察沙汰にするため?

http://life9.2ch.net/test/read.cgi/bouhan/1177154304/94-
こちらに、はまよつ敏子(浜四津敏子)の夫、浜四津尚文が顧問弁護士をしている会社などの、
創価学会員が結託し、偽名を使ったしつこいマンション営業の勧誘電話で、
証拠が残らないように嫌がらせを続け、その後「こういった電話は多いんですか」としらばっくれて、
カッとさせ、反撃の言葉を誘発させ、被害者面で警察沙汰にし、
示談でなんらかの契約(批判を禁ずる?)を結び、罰則付きの守秘義務を負わせ、
創価学会の監視下に置く(と思わせる)方法が書かれていますが、
このようなことは本当に行われているのですか?
また、マスコミの中には契約により黙らされている人がいるのですか?

>>428
そして､日立やJALなどの凄いところは､リストラをやった結果､かえって取り返しの
つかない事態を招いて「こんなことになるなら､人件費による赤字が肥大化しても､
その方がまだマシだった」と後悔することになった事例が､バブル崩壊以降既に沢山
あったにも関わらず､その事例から何も学んでいない､いやわかってても意地になって
人を減らして､やっぱり同じ轍を踏んでおり､しかもそれによる損失を口実に更なる
リストラを進めていることだ。
やって悪くなった行動を､悪くなったという事実だけを理由に､何をやったせいで悪く
なったかという肝心なことを考えず更にやる､まさにアホの子ｗｗｗ

>>463
その4代の社長のうち､最初の2代は､うかつに動こうとしなかった､つまり己の器の小ささを
わきまえて無茶なリストラに走ったりせずに自分の器の不足分を社員に補ってもらおうと
いう､ものぐさなんだか謙虚なのかはわからんがそういう態度だったから､まだ日立という名の
風船にあいた穴も小さく､時々はふさがって再度膨らむようなこともあり､これまで培われた
デカイ器もそうそう縮むようなことはなかった。

しかし､3代目が､前2代のやり方を踏襲せず､己の器も考えずにリストラなんか強行したからさあ
大変！！
穴が開いても､リストラ前ならベテランが塞いでくれたが､そのベテランを12000人も辞めさせ
ちゃって､代わりに入ってきたのは塞ぎ方の理論だけ知ってて実施方法を知らない温室栽培の
若手ばっかりだから､甲子園のラッキー7にライトスタンドからピーピー言いながら舞い上がる
風船のごとく､人件費削減で一時的に利益急上昇もベテランが抜けた穴が大き過ぎてそのまま
真っ逆さまに落ちるばかり…。

4代目は､その3代目のとばっちりで尻拭いに必死だが､既に穴だらけで社長の器の小ささをフォロー
出来るベテランはみんな斬られた出涸らしを修復するのは容易ではなく､一時的に状況が好転の
兆しを見せても､それを維持するだけの人材が揃ってないのに維持しようと必死になってかえって
状況を悪化させるだけ…。

もはや､空気が抜け切って無くなるまで漏れは止まらないでしょうｗｗｗ

社長の。。。。。

禿げ頭に。。。。。

たっぷり射精。。。。。


アツー！

日立で出世するには、ハゲではだめなんだ

Takano32,TAKANO Mitsuhiroこと高野光弘（日立製作所社員、日本UNIXユーザ会幹事）が
『32nd Diary』で｢真性キチガイ｣と障害者差別発言。さらに、2007年4月の入社後は、日立の機密も漏洩。
公益のため告発するも改善されないので、日立製作所に通報。

回答
｢高野光弘という社員は存在する（本人は｢嘘｣と否定していた）
現在、管轄する部署が調査中
障害者差別発言に関しては許されるものではない｣
また、漫画家鈴木健也による教祖様のようなひげの似顔絵を湮滅していたことも発覚。

これからどうすべきか、自分の頭で考えてくれることを期待します。
http://taka.no32.tk/diary/

>>469
UNIXってことはこの人ってESD？
サーバ事業は右肩下がりと聞くし、
そんなことやってる場合じゃないような気もするんだが

そもそも(情)の工場事業所って戸塚あたりに集約できないもんかね？
(情制シ)は仕方ないとしても、青梅、小田原、秦野とか遠すぎるし
移転しても問題ないと思うんだが

>>463
経営者クラスになると能力以外の要素が大きいと思うから、仕方ない。

>>465
リストラするのはいいけど、人に手をつけるのは最後。
手持ち資金があるんだったらそこに手をつけるべき。
資産も売却できるものは処分する。

売れそうなもんは、なんでか日立に残っちゃってる優秀な人だけなんでわ

>>470
こいつだろ

東大、京大以外の理系学生は存在価値はないhttp://science6.2ch.net/test/read.cgi/rikei/1176338365/

97 ：高野光弘：2008/05/10(土) 23:02:51
    1981年11月12日　B型　神奈川県出身
    千葉大学工学部大学院卒で日立製作所社員の勝ち組
    やられる覚悟で日立の秘密を秦野の千村寮から暴露
    http://taka.no32.tk/diary/

怒りがこみ上げてくる。
積年の恨みが積もり積もっている。
この前の仕事の影響が尾を引いている。
今週は怒りの一週間になりそうだ。
会社を休まないとこの怒りは収まらない。

もう修復不可能だ。
こうなったらいくところまでいくしかない。
怒りを納めるにはそれしかない。
そして環境をかえよう。

ふさふさ頭に。。。。。

ドピュッ！！！！

ふさふさ頭に。。。。。

ドピュッ！！！！

>>475
休めばいいじゃん。
いちいち断らなくても良いよ。

>>472
初代と二代目(つまり身他と過菜胃)は､資産だけに手ェつけてなんとかしのいでいたから､
人を削って現場を弱くするなんてことをしなかった分､資産の減少も緩やかで日立という
名の風船もろくに縮むこともなく､人ってものに手ェつけるまでもなく任期全う。

三代目が､｢既に前二代が資金に手ェ付けたから次の自分の段階では人だ｣と勘違いして､
リストラを強行したが､その後も大前さんによれば原発の件で大赤字が確定した時点でも
現ナマだけで1兆5000億円もあったそうだから､ハッキリ言ってまだまだ人に手ェ付ける
必要などなかったわけで､人に手ェ付けてさえいなければ､よそから押し付けられた三種の
神器(HDD・液晶・プラズマ)が赤字垂れ流しになることもなく有効的に回せただろうに､
それらを活かせそうな人材を斬り捨てた後では､そんなクソ神器など､大和級戦艦つまり
金食い虫でしかない。

その三代目にぐちゃぐちゃにされた出涸らしを押し付けられた四代目は､とんだ災難・
いい迷惑である。

>>444
家内や身多の時点では､景気低迷中だったから､人を減らさずに頑張っても､資産回復の
メドは殆ど見い出せず､家内のラストあたりでこのザマに。

皮肉なことに､症耶麻が人を斬り捨てた後､まやかしとはいえ景気回復の波が押し寄せ､
どこもみんな大黒字だが､既に人を斬り捨てた日立だけは､つまり利益を＋に出来る材料
を斬り捨てた後だったから､世情に反して大赤字。
家内よりマシっぽく見えるのは､人斬りで浮いた分の人件費があったからに過ぎない。

腐流川は､先代がいじくり回してぐちゃぐちゃにしたのの修復を押し付けられたが､もはや
短期間で修復出来るレベルではなく､焦って事をきじらせるばかり…。

>>478
断らずに休むなんてことを軽々しくやれば､懲戒解雇の良い口実になってしまい､辞めてから
二年間はバイトにも就けなくなってしまう！！

ふさふさ頭に。。。。。

ドピュッ！！！！

ふさふさ頭に。。。。。

ドピュッ！！！！

給料安いとか言うけどそんなにやすくないと思うんだがどうしてなの？

日立は潰れるのでしょうか？

給料は外から想像する以上にやすいよ
なんせ部長になれなかったやつは全部リストラで子会社転籍に
するからね
そっから出向って形で同じ職場で働かせるんだよ
定年間際の人間にも同じことしてるように見えたけどな
その結果があの数字だよ
もちろん、他の自動車産業とか給料のいい業界はたくさんあるし
そこと比べると安いだろうな
特に高学歴が多いから大学の同期と比べるとやすいんでしょ

日立に限らずどの会社でも倒産する可能性はあるでしょ
数年赤字だと特にね

マンション営業の勧誘電話でしつこく逆ギレするのは、被害者として警察沙汰にするため?

http://life9.2ch.net/test/read.cgi/bouhan/1177154304/94-
こちらに、はまよつ敏子(浜四津敏子)の夫、浜四津尚文が顧問弁護士をしている会社などの、
創価学会員が結託し、偽名を使ったしつこいマンション営業の勧誘電話で、
証拠が残らないように嫌がらせを続け、その後「こういった電話は多いんですか」としらばっくれて、
カッとさせ、反撃の言葉を誘発させ、被害者面で警察沙汰にし、
示談でなんらかの契約(批判を禁ずる?)を結び、罰則付きの守秘義務を負わせ、
創価学会の監視下に置く(と思わせる)方法が書かれていますが、
このようなことは本当に行われているのですか?
また、マスコミの中には契約により黙らされている人がいるのですか?

このｽﾚうけるw
今多賀工場で派遣やってる。

最近、また幼稚な当て字で三田・金井擁護、庄山叩きするジジイが沸いてきましたね。
いままで冬眠でもしてたんでしょうか？

コンビニのバイトとかで食いつないでいたんじゃないかな。
で、それもクビになって暇になったと。

>>485
ただ､安いが故に､景気低迷で余所が賞与無しという情勢でも賞与ゼロという事態は､まず発生しない。
しかし､社員にしてみれば､成果を上げてもそれに見合った額はもらえないという認識しかなく､しかも
優秀な人間ほどその気持ちが強いから､リストラなんかしなくても優秀な人間は定着しない。
そこへリストラして成果主義を導入するも､残ったのはその｢成果｣をロクに上げられないボンクラばかり
という皮肉な事態にｗｗｗ

成果主義導入とリストラを実施した結果､成果を上げられる人間は､斬らなくても
｢この会社は賞与安い､つまり成果に見合っただけの報酬をくれない｣
と言って逃げ､安めの給料で長年やってきた経験でそれなりに成果上げられる人は
希望退職募集へ応募＋嫌がる者を強制的に応募させるという手段で斬り捨て､残り
はロクに成果を上げられず赤字を招くボンクラばかり､まさにアホの子日立ｗｗｗ

成果をあげて生き残るのも
同僚一人つぶして生き残るのも
同じだよな

>>479,>>480
会社を切り盛りする時ってのは､臆病過ぎるくらいがちょうどいいのよね…。

>>491
お前みたいな奴がいるから会社が腐るんだけど、同僚つぶして聖歌あげないと自分がつぶされるもんな。

t

>>493
大丈夫です。
そうういう奴は概して顔がグチャグチャに潰れてて
性格も悪いので、女性に全くモテナイ奴が殆どです。
暗い、淋しい人生送ってるザマーミロいい気味だみたいな人間です。
日立に結構いますけどね。

>よそから押し付けられた三種の神器(HDD・液晶・プラズマ)が赤字垂れ流しになることもなく
>有効的に回せただろうに､それらを活かせそうな人材を斬り捨てた後では､そんなクソ神器など､
>大和級戦艦つまり金食い虫でしかない。
そんな似非神器､クソと言ったらクソやうんこや大便がかわいそうだし､ゴミ神器じゃあ集積所に
集められたゴミや山ん中に不法投棄された廃棄物がかわいそうだし…なんと呼ぶべきかｗｗｗ

負け組、必死だな（藁
　
　
　

>>492
会社を切り売りする時ってのは､今の日立の財務状況くらいがちょうどいいのよね…。

>>490
＞ボンクラばかり､
　そういうあんたも相当念の入った始末に負えない
　筋金入りのボンクラみたいだね。自分では気が付いてないだろうけど。
　レスの内容、表現力見て、強くそう思いました。

>>500
でも､買う方にとっては､ついこないだの日立で言うところの
｢ガタガタになってるよそ様のHDD事業を買う｣
って感じの状況だからなぁ…

>>499
決して自分の意見は言わず、他人の話をバカにするだけ

どっかの大学のカス教授みてーだなｗｗｗｗ

負け組、必死だな（藁

マイクロデバイス事業部の残りHPはいくつ位ですか？

>>501
相当念の入った始末に負えない筋金入りのボンクラと
どっかの大学のカス教授見たいな人が
２ｃｈで罵り合うのは側から見てると
滑稽でみっともないからやめてください

http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20080523-00000104-jij-soci

過労自殺は最多81人＝「労働時間短くても危険」−脳・心臓病死も高水準・厚労省

5月23日17時3分配信 時事通信

　仕事上のストレスが原因の過労による自殺で2007年度に労災認定された人は、
前年度比22．7％増で過去最多の81人だったことが23日、厚生労働省のまとめで
分かった。長時間労働で発症する脳や心臓の病気による過労死の労災認定も依
然高い水準。労働環境が改善せず、心身ともに疲弊している実態が浮き彫りになっ
た。
　同省によると、07年度にうつ病などの精神疾患で労災請求した人は前年度比
16．2％増の952人、認定は同30．7％増の268人で、ともに4年前の 2倍以上となり、
過去最多だった。業種別では製造業（59人）がトップで、卸売・小売業（41人）や建
設業（33人）、医療福祉業（26人）などが目立った。
　268人のうち自殺（未遂含む）で労災認定を受けた人は81人（未遂3人）。40代22人、
30代21人で、働き盛りの年代が過半数を占めた。
　同省は今回、精神疾患で労災認定された人の時間外労働時間を初めて調査。
81人のうち、1カ月の平均は100時間以上120時間未満が20人、 80〜100時間が
1人などだったが、40時間未満も12人おり、労働時間が比較的短くても過労自殺の
危険があることが裏付けられた。　

ああん、、、、、

せんせい、、、、、

せんせい、、、、、

もっと激しく、、、、、

もっと激しく、、、、、


アッー！

で、テレビがひどかった(コンシ)は1000億円も構造改革費用かけて結局何を対策したの？
海外販売拠点から撤収しただけ？？？
国内は何一つ変わってない気がするのだが

>>503
マイクロデバイス事業の馬鹿が
脚立の上から落ちたか頭打ったかで
2m以上で作業するときはヘルメット着用だとか
もう一人が脚立支えろだとかあほな規則ができたじゃねぇか

お前らカス事業部はとっとウセロ！

(情)でさえも4月は赤字だったらしいな
MD事も戦犯の一角

日立SEは死亡ですか？

負け組、必死だな（藁
　
　
　

MD事ってどんくらい赤字だしてんの？

>>512
それはMD事でも極一部しか知らないんじゃない？
決算報告書とかに載ってるかもしれんが、関連会社と連結の可能性もあるし

（ＭＤ事）って、未だに旧（デセ）のコストセンターって意識の香具師が多くて、変なプライド持ってそう。
まぁ、旧（半事）の残党もいて、本当に寄せ集め所帯って感がある。

どこの話をしてるのかよくわからないｗ

そろそろ（ＭＤ事）は、子会社化するか、身売りするべき
まぁ、ルネはいらないと言うだろな…

子会社化して他社製品製造の、ファブ事業に特化するのベストかな？

コストセンタ−なのにプライドって！！！
乞食より性質が悪い。

（ＭＤ事）に限らず、全社的な問題な気がするが・・・

だって、（ＭＤ事）には１０年前は世界に誇る技術がたくさんあったんだぜ。

>>500
>>500→>>498に訂正させて戴きたく。

>>518
しかし､その技術も､リストラで正社員を派遣に大幅入れ替えした為､進化を止められて
しまい､すべてが時代遅れにｗｗｗ

>>518
『自慢じゃないけど１０年の若い頃、私も結構きれいでモテテたのよ』って
自慢してる醜い中年ババアの台詞と同じですね

現状に問題抱えて物事がうまく行ってないと人は昔のことを自慢したがるものです。

>>516
ちょっと考えてみろ日立で子会社化したところや身売りした所は利益が出る所だろ
だからMDはずっと日立の中だｗ

んなぁワケねぇ。
利益出ねえから捨てるのだ。

194 名前：（シヨフル）＆経理担当じょーむ[sage] 投稿日：2008/05/24(土) 07:22:55 0
>>182
今わが社は1999年4月1日残高１兆８４３２億円もあった
豊富な現ナマ資金をシヨ様が在任中に豪快に散財しまくり、
純利益大赤字出しまくり後任フルさま第一打席見事な大空振り三振の結果

今じゃわずかに５６１０億円（2008年3月末）しか残ってません、

年平均ボーナス妥結支給額ｘ１／２ｘ電機労連加入連結従業員数（３０万人？）で
日立Ｇｒのボーナス支給総額概算計算してみ？
大変じゃぞ！日立の台所事情火の車スレスレ！しょーちゃん万歳！

見栄張って他社並みの月数公表はしたものの今期もまた４月５月と業績よくないし
ボーナス資金銀行借入、早い話が借金してボーナス資金手当てするしか手はないのです

かといって結果からみると実質１１年連続毎年５７８億もの純利益赤字の会社に
銀行がニコニコ顔で気安く金は貸しません。
経理担当役員が何度も頭下げまくって、三菱、東芝、トヨタ．．．．などの好業績企業より
高い金利で借りるのが冷酷なビジネス界の常識なのです。
で、表向き、建前では事業部別業績連動型ボーナス支給ということに
社内的には、いろいろ屁理屈並べて好調不調部門如何にかかわらず
全体的に支給を減らすしか手はありません。ない袖は触れません
小学生でも理解できる単純な足し算引き算の算数の問題なのです。

おめーらボーナス如きでガタガタ文句言ってないで黙って働け！

買い手が付かないから残るのかもな

>>518
今となっては、１０年前の製造装置しか無い件
もう、作れるものが限られてる。

（ＭＤ事）になってから、派遣ばっかりだしな。

>>523
人を斬り過ぎて技術の継承や高品質な仕事はおろか､原発事故など不祥事の隠蔽も満足に
出来なくなった会社の､当然の結果だなｗｗｗ

>おめーらボーナス如きでガタガタ文句言ってないで黙って働け！
で､こういうセリフで､ブライトにぶたれて｢シャアを超えられる香具師だと思ったのにな！｣
と言われて空中戦やったアムロのごとく下っ端が発奮してくれると思っている幹部の安易な
発想によって､更なる人材の流出を招く､と。
小チャンが斬ったのこそ､そのアムロのようなことが出来る下っ端だ。
残された温室栽培エリートでは､ブライトがアムロにやったようなことなんかすれば､たちまち
辞めてっちゃうような代物ばかりｗｗｗ

>>333
パワハラ・セクハラ・レイプと1年間で3拍子そろえた課長さんのことです。

負け組、必死だな（藁
　
　
　

>>527
凄い！
で、会社クビにもならず平穏無事！
そのやり手課長尊敬します！
お友達になりたーい！！！！！！

製造装置が古いのは、どうにでもなる。
事実、外ファブにTSMCを使っている。
(外ファブよいことだらけ。安い上に、歩留りが1桁上)
自前のラインには積極的に投資せず、とりあえず原価を下げて、
固定費を回収できればよいだけ。
だから、自分とこの工場にはルネサスの委託生産品ばかり流れてる。

むしろ設計面での競争力があるかどうかだが、はっきり言って厳しい。
だから、よそがあまりやりたがらないようなマニアックな製品ばかり
設計している。従業員はたまらんよ。不良ばっかり出してる。

こんなところだから、生き残りはあっても浮上することは無い。
生かさず殺さずってとこ。

MD事が製作所に残っているのは、庄山の一言による。
だから、古川が社長やっている間は、切り捨てられることは無いと思うよ。

古川ちゃんも学歴超ご立派だけど経営センスは業界でも社内でも未知数
下手に凄腕発揮して短期間で日立を蘇らせる様なタイプだと
庄ちゃんの経済界、社内での面目丸つぶれ、会長の座も危うい

庄ちゃんが保身のため毛並みだけご立派、従順そうな見るからに平凡なサラリーマンタイプの
フルちゃんを後継に指名したんだろ。
フルちゃんのありがたい講話、全然心に響いたことないもん
社長のリーダーとしての一所懸命さ必死さが真剣さが全く伝わってこない。
なーんのオーラも感じたことない

>庄ちゃんが保身のため毛並みだけご立派

まぁ、確かに毛はあるほうだがw

下の毛は全く無くてツルツルらしいよ。
誰からか聞いた噂ですけど．．．．．

R246が死ぬだろ･･･

(ESD)バス停化計画
http://www.townnews.co.jp/020area_page/04_sat/02_hada_sat/2008_2/05_22/hada_top1.html

所内をバス停に貸してトヨタにゴマする気か。
観客の整列場所はあの廊下？(藁)

ミニストップ前、渋滞中の246を信号無視で横断する(一部)所員のマネする観客がいないことを祈る。

>>481
こっちに落ち度があるとすぐにつけ込まれるからね。

>>484
日立製作所はつぶれない。
縮小してでも残るよ。
ただしどこが残るかは不明。

>>491
確かにみんなで一人の人間をつぶしにかかることはある。
俺が実体験すみ

>>501
間接部門に多いよね。
自分のことは棚に上げて文句だけいうやつ。
人の仕事を増やしていった本人は逃げている。
仕事だけ残して逃亡。
そういう奴は言い訳するのはうまい。

>>505
１００時間超ってこの会社じゃ当たり前だった。
でも最近は労働時間管理をやっと基本と正道という言葉通りに管理し始めたから１００時間切る人が多くなった。
よくもまあ過労死していないよな。
ボディーブローのようにきいてくるとは思うけど。
しかし、会社も時間管理を厳格に少し続けて、その後過労死しても時間管理して過労死ラインを下回っていますとかなんとかいってにげるんだろうな。

>>507
負の遺産を全て消去して、スタート地点にたった。
今はプラスマイナスゼロ。
だからこれからのがんばりでプラスになる。
もちろん今まで通りた゜ったら体質がかわらないからマイナスになるけど。

プッ！
今頃、スタート地点だって！！
控えめに見ても５年は遅れてる。
市況無頓着の日立自己流マイペースも程々に。

>>534
(ESD)も寄せ集めの事業部だったような？
メインフレーム、サーバー、業務用PC、プリンタもだっけ？
どっかの工場から秦野に集約するみたいだけど
ヘタしたら(MD事)よりマズイんでねえの？

貴様ら、シヨ様、フル様の偉大さがわからないようじゃ、日立社員として失格だな。

>>539
>ボディーブローのようにきいてくる
そのおかげで､庄山が斬り捨てた12000人の中から､既に来世に逝ってしまった人がかなりいるそうだな。
だから万が一､振るチンが庄山リストラの愚かさに気付いて､切り捨てた全員に対し､
｢払った退職金のことはなかったことにして退職前の待遇で雇ってあげるから戻って来てぇ〜｣
と土下座して泣いて頼んでも､もはや全員は戻って来られない。

>>543
>偉大さ
｢(悪い意味での態度の)尊大さ｣に訂正して戴きたく。

>>543
それがわからないからこそ､日立社員でいられるんじゃないのかなｗｗｗ
わかっている人の多くは､既に敵に寝返ったでしょ？ｗｗｗ

シヨフル様のキャラクターグッズを作って、日立の新たな収入源にすべき。
シヨフルは日立社内でも大人気だし、大ヒット間違いなし。
ACE研修で提案してきます。

>>543
禿同。
俺の田舎の実家の仏間には先祖の遺影を掲げてるのと同じコーナーに
シヨ様、フル様の写真を掲げ
毎朝、両親が感謝と尊敬の念を込て手を合わせ頭を下げて挨拶してるそうです
自宅宛に来た有り難い手紙も額に入れて飾ってます。
シヨ様、フル様はわが一にとって、完全に信仰に近い対象です。礼拝．．．．．

今期（２００９年３月決算）が日立の大きなターンニングポイント、山場だろうね

１．鉄鋼、石油の世界的高騰で電気製品の原材料仕入れ価格負担が大きくのしかかる
　　原材料の鋼板、石油二次製品プラスチック類高騰、器械油、重油などの消耗品仕入れ価格も高騰
２．景気は、今年から下降局面突入。特にアメリカ、日本、中国
　　庄ちゃんの操船ミスで過去１０年近くのいざなぎ景気の波に全く乗れずフルちゃんに交代した途端に
　　世の中、不景気風が吹き出した
３．１０年赤字でも日立は潰れないと言われてたのは本当だったね
　　それを支えた現ナマ資金もここ１０年間で使い切り殆ど残ってない。
　　企業体力が１０年前に比べると非常に弱ってる
４．実質１１年も５００億以上の純損失出し続けてる企業には銀行も
　　普通の業績好調企業並みの金利じゃ金は貸してくれない
　　運転資金などの借り入れの資金調達コストも上がるだろうね。
　　銀行も日立を見る目は冷めてるだろうし

原材料仕入れ価格はどんどん上がるわ、不況でモノの売れ行きは鈍るわ
蓄えはの現ナマは殆ど底をついてるわ、運転資金借りようにも金利は高いわの
４重苦がこれからの日立に襲いかかります。

４０％強の株を握ってる外人投資家の力を背景に外人ファンドが足元見て金はご用立てしますよ
その代わり、経営陣の一角に今の日立ヨーロッパの外人社長を．．．．なんて囁いて
経営権取得の第一段階を実行するかもよ。日産自動車の二の舞になるかもね。面白そう。
外人持ち株比率
　　（日立は経営状態はお粗末なのに外人持ち株比率が毎年ジワジワ上昇してます。
　　　重電３社の中じゃ日立の持ち株比率だけが異常に高い。彼らの意図は．．．．．？？）
　　　日立；http://www.kabupro.jp/code/6501.htm
　　　東芝：http://www.kabupro.jp/code/6502.htm
　　　三菱：http://www.kabupro.jp/code/6503.htm
　ちなみにソニーは外人持ち株比率５０％越えた時期と相前後して外人社長誕生！！
　大株主の発言権は偉大＆強力なのです。　シヨ様、フル様がんばれ！
　経団連の副会長引き受けて名誉欲満足させたり、
　東大卒女子アナの選挙運動の先頭にたってはしゃいでる場合じゃないぞえ

>>536
最後に残るのは茨城のド田舎の掘っ立て小屋です
また、創業当初の原点に戻って心機一転一からスタート
とりあえず東芝のひ孫下請け仕事をメインで食いつなぎます
そのあと余裕が出来たら三菱電機ひ孫下請け仕事にも手を広げます

>>542
ESDは一応黒字
PCやめたからサーバは秦野に集約
MDみたいな糞と一緒にしないで
でも>>530が本当ならMDは日立の癌として生き続けるでしょう

ESD如き大便から
糞呼ばわりされちゃ、うちのＭＤ事業も、もうオシマイダアーッ！

MD事って生産ラインは既に、ファンドリーサービスの場となってるよね。
まぁ、ルネサスの下請け工場みたいな感じだが、少なからずSONYやNECの製品も流動してるらしい。

ま〜日立という広い土地の上にＥＳＤもＭＤも建屋立てて商売してる
今その土地全体がここ１０年間の群発地震でぐらつき巨大地割れが起こりかねない
そうなりゃ、ＥＳＤもＭＤも秦野も．．．ぜーんぶまとめて地割れの中に真逆さま
地中に吸い込まれて消えてなくなります。せいぜいチョボチョボ利益損失一喜一憂ごっこを
楽しんでくだされ

>>544
＞｢払った退職金のことはなかったことにして退職前の待遇で雇ってあげるから戻って来てぇ〜｣
＞と土下座して泣いて頼んでも､もはや全員は戻って来られない。

　ご安心ください
　こんな奇想天外、かつアホ臭いことを頼む経営者は世界中探しても絶対に一人も居ません
　あんた、しょーやまリストラのあおりを食ってショックで頭が妄想フル回転
　完全にいかれてしまってますね。　可哀想といえば可哀想です

>>534
あのあたりの細い道がパンクせんか？...

それはともかく、ESDってぐぐるマップに出てこないね。
神奈川ハイテクサービスになってるｗ

今の流れだと(ESD)と(MD事)は相当ヤバイってこと？

>>556
MD事を糞ESDと一緒にせんでくれ。
いつまでたっても装置の仕様をまともに決められないESD。
決まった頃には、時代遅れの仕様になってる。
ESDのサーバも、まもなく終わりだよ。

それにひきかえ、MD事は(情)から存続を保証され、赤字予算も許されている。

許してない許してないｗ

ＭＤ事とＮＳ事は、（情）の至宝。
会社にどんな損害をあたえてもなくなる事はない。

なにこのMD事の開き直りｗ

>>556
でもESDのサーバはシェア高いし、
コンピュータ事業の中核工場だったことを考えたら
終わるはずないだろ

現（MD事）は、旧（デセ）時代における貢献度が高いので、今後も治外法権で存続されます。

あんだけ大もうけしたメモリ事業を、儲からなくなった瞬間に
切り捨てたことを考えると、ＭＤ痔ももうすぐ終わりだね。

日立は所詮モートル屋

（あら臭あら）はどうよ？

>>565
そうとうヤバいと思うよ。
開発費もロクに捻出できずに、踏み倒そうとしたり、
支払いを年度末まで引き伸ばしたり、というのを当たり前のようにやってる。
新製品開発が完全にリソースネックで進まず、悪循環。

>>565-566
確か(ESD)と関係深かったよな？共倒れ？？？

親の日立が倒れたら（ＥＳＤ）もＭＤも自動的に倒れて死にます
今、ごたごたあれこれ気に病む必要ありません。
今更、雑兵足軽社員クラスがどう頑張ろうと、あれこれ戦略論議しようと
ど〜なるもんでもないのです。なるようにしかなりません。

確か（アラクサラ）は元は日立の事業部だったよな？

田沼せんせいのマソコに、大量に出す、、、、、、、。

>>566
NECとは相変わらずいがみ合ってんの？

>>548
>原材料仕入れ価格はどんどん上がるわ、不況でモノの売れ行きは鈍るわ
>蓄えはの現ナマは殆ど底をついてるわ、運転資金借りようにも金利は高いわの
>４重苦がこれからの日立に襲いかかります。
それに追加で、「人材の質が著しく低下」があるな。
庄山リストラが、結果としてかえって現ナマの消耗を加速させた挙句、回復の道をも
閉ざしてしまったわけだ。
これじゃあ、前二代を擁護するつもりなどなくても、庄山と比較してみるだけなら、
リスクを恐れて何もしなかった前二代の方がまだマシってものだ。
実際､WEDGEなどに日立の低迷っぷりを特集する記事が組まれた時､必ず書かれていた
記述が､｢経費節減の為のリストラによる現場の弱体化｣だし。

ＨＤＤ事業に対するコミットメントが不自然に強すぎる
この先儲かる見込みがあるのか？

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　　｀ヽ､i　(､i´ﾉ　　　　　´い,, ﾉ '　　 　|;;;::::::::::::::/　　　なんでMD事すぐたたかれてしまうん？
　　.　　 i　^~~~ー==-- 　ー'-+､　　 　 / ﾞ-､;;;;/
　　　　 {　　　　　 ヽゝ　　　　　　　　 　'-'~ノ
　　　　λ　　 ''ﾞﾞﾞ'''-''---､　　 　　　　/-'^
　　　　　ヽ,　　　　^~^　　　　　　　　 (
　　　　　/ 　｀丶 ､　　　　 , -　　　/^l
　　　　 |　　 /( ﾉ　｀''''''´~　 __, - '　 ﾞi､
　　　　{　 / ／|￣￣￣￣　　　_,- '¨ }
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マンション営業の勧誘電話でしつこく逆ギレするのは、被害者として警察沙汰にするため?

http://life9.2ch.net/test/read.cgi/bouhan/1177154304/94-
こちらに、はまよつ敏子(浜四津敏子)の夫、浜四津尚文が顧問弁護士をしている会社などの、
創価学会員が結託し、偽名を使ったしつこいマンション営業の勧誘電話で、
証拠が残らないように嫌がらせを続け、その後「こういった電話は多いんですか」としらばっくれて、
カッとさせ、反撃の言葉を誘発させ、被害者面で警察沙汰にし、
示談でなんらかの契約(批判を禁ずる?)を結び、罰則付きの守秘義務を負わせ、
創価学会の監視下に置く(と思わせる)方法が書かれていますが、
このようなことは本当に行われているのですか?
また、マスコミの中には契約により黙らされている人がいるのですか?

>>573
経営陣は弱みでも握られてるんじゃね？

バラバラになる時の食われ方が無残ですよ
こっちは、早く現金が欲しーッ！！
１．相手は足元見てまず、儲かってる安定して成長の見込めそうな優良関連会社を手放すことを要求します。
　　その辺の冷徹な企業分析、評価能力は日立の経理部の脳天気温室経理マンの及ぶところじゃないね
　　例えば日立キャピタル、日立建機、日立金属・・・・・。相手のいい値で持ち株無理やり譲渡させられるだろうね

２．お荷物ハードでイスク事業。陣取り合戦でほぼ負けが決まった宮崎のプラズマ事業なんて鼻で笑われ
　　買わないよ。
　　めぼしい事業はもぎ取られ、本体製作所にカスだけ残って、身動きとれず万事休すになったところで
　　資金注入、占領軍が乗り込み、再び再生させて高配当できる会社に立て直すか高値で売り飛ばす

　　銀行持ち株比率も低いし日立の主力銀行なんてのは貸し付けた金の回収急ぐからいざとなると
　　軽く見放すね。ここ１０年来の日立の行状、成績見てると味方して得になりそうなとこないし

経営方針説明だっけ？

日本で盛んにロビー活動している、ＡＩＧ、シティグループ、モルガン、ＧＳなどの外資企業。
彼らとつるんで利益誘導している 「 外資族 」 なる政治家がいるようです。

現在わかっていることは、
・生態はダニ、ゴキブリなどの害虫に酷似しています。
・森、小泉、安倍、世耕に代表される「清和政策研究会」のメンバーが中心。
・外資へのロビー活動を「構造改革」と呼ぶのが大好きです。
・マスコミに非常に顔が効き、批判的な報道をする者は潰される。最近も、NHK会長が交代させられたばかり。
　田原総一朗に代表される操り人形も多数使っている。
・彼らに反対すると「抵抗勢力」のレッテルを貼られて排除されます。
・大企業や財界の支持を得て、工作資金は潤沢です。
　（ただし、支持しているのは表向きだけという財界人も多数いる模様。この辺りに害虫駆除のヒントがありそう）
・自己紹介を好みます。（自分らに反対する政治家を「族議員」と呼ぶ。）
・自分が持っていない権利を「利権」と呼ぶ。労働者の組合活動さえ、彼らに言わせると「利権」になります。
・議論で追い詰められると「社会主義が好きなの？」「借金増やす行政がいいの？」などとわけのわからないことを言います。
　もっと追い詰

外資族】

　Q　外資族とは？
　Ａ　日本人の資産・日本の資産を、ただ同然で、外資に売り渡す売国奴の族議員です
　Q　政策は？
　A　100年以上前の自由主義です
　Q　好きな言葉は？
　A　改革です
　Q　スポンサーは？
　A　在日米国商工会議所（ＡＣＣＪ）です。
　　　　2006〜07　会頭　チャールズ・レイク　（アメリカンファミリー＝アフラック）
　　　　2008〜10　会頭　アラン・スミス　（ＡＩＧ＝ＡＩＵ・アメリカンホーム・アリコ・ＡＩＧスター生命）
　Q　最近の活動は？
　A　空港の外資規制反対です。
　Q　これは公平な脅しなの？
　A　空港の外資規制自由化も、郵政民営化もアメリカではやっていません

【外資族議員】

　□　売国政治家
　　　　　　清和会（小泉　安倍　中川秀直　世耕弘成　山本一太）　渡辺喜美　塩崎恭久　
　□　売国学者
　　　　　　竹中平蔵　大田弘子　
　□　売国マスゴミ
　　　　　　田原総一郎

>>577
そんな状況で､敵(買い手)の作戦にきちんと対応出来そうな頭脳を持った人も､12000人の
中に多く含まれていただろうに…。
今いるのは､相手の口車に乗せられるばかりの人だけでしょう…。
そもそも､｢辞めたい4000人この指止まれ｣を通達した時点で､こうなることは十分予測が
ついたはずなのにねぇ。
前二代が､景気低迷長期化による経営悪化を承知で何もしなかったのも､ヘタに動けば
こんにちのような状況になるだろうと､バブル崩壊後に動いてしくじったケースの二の舞
を恐れてのことだったんだろうに…。

負け組、必死だな（藁
　
　
　

みんなが大好きな症ちゃんと古ちゃんはどういう業績でトップまで上り詰めたんだ？
普通だったら伝説的に広まってるはずなのに全然聞かない
学閥だけでのし上がったのかね？

>>557
今のシリーズが登場する前に「これが失敗に終わったら日立のサーバは自社開発しない」
という話を耳にしたが本当なのかな？

>>561
本当に高いの？
NECやHPなんかの格安サーバをみてると日立はとても太刀打ちできているとは思えないんだが･･･

>>573
毒を食らわば皿までの精神なのでしょうｗ

>>577
社員は残っても大変そうだね。
本体もグループ企業もどこにいても日立Ｇｒにいる時点で世界の荒波に放りだされるのか。
今から準備しても手遅れか。
今年一杯は時間が欲しいな。

>>581
この指止まれはもうないのかな。

月曜日だけどもう疲れた。
会社にいくとなぜ疲れるのだろうか。
真剣に仕事をしているということか。

数年前はＩＴでやっていくんだと騒いでいたけど、どうなったのかな。
ＩＴではやっていけないから、撤退？

フルちゃんがありもしない大風呂敷を広げたようですねｗ
あーあ、また「日立は嘘つき」っていわれんのかー

>>583
シヨは家電のリストラ。
フルは消去法。

・・・業績って程ではないなｗ

【電機】日立製作所：薄型テレビは09年度に黒字化・HDD事業も08年度中…古川社長が経営方針説明 [08/05/26]
　日立製作所の古川一夫社長は26日都内で会見し、中期の経営方針について説明した。
2007年度の営業利益率は3.1％だったが、09年度には5％に引き上げるという。07年度に大幅な
赤字を計上した薄型テレビ事業を09年度には黒字化するほか、ハードディスク事業も08年度中
には黒字化を達成する。電力、鉄道などの社会インフラ事業も07年度の赤字から改善し09年度は
営業利益率3％の達成を目指す。

　課題となっている薄型テレビ事業については08年度も赤字となる見込み。08年度中は製造販売
拠点の集約による固定費の3割減など構造改革を進めていき、09年度には黒字化を目指す。
欧米での販売は利益の出やすいチャネルや製品ラインアップに変更するなど絞り込みを進める。
一方で、中国などの新興国で大型プラズマテレビの拡販を進めていく。

　情報システム事業は09年度の目標であった７％の営業利益率を、07年度で達成している。
09年度に向けて引き続き利益率を維持するとともに、コンサルタント人員を07年度の2170人から
09年度には3500人と5割以上増やし、コンサルティングを軸にした事業展開を進めていく。

▽News Source　IT+PLUS 2008年05月26日17時58分
http://it.nikkei.co.jp/business/news/index.aspx?n=MMITaa002026052008

http://news24.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1211813501/-100

社内SNSの「こもれび」に登録してみた。

来年度から有料と書いてあったorz。
社員から金とるのか。

>>589
ショは､単価の高いベテラン社員を削減して若手に入れ替えて経費を大幅に削減した
｢業績｣によるものだな。

>>590
そのショの｢業績｣のおかげで､出来もしなくなったことを出来るとぶちあげなければ
ならない振るチン､会見で内心虚しさを感じていたことだろうｗｗｗ

負け組、必死だな（藁
　
　
　

>>588
大風呂敷ではなくて下からの報告をまとめると発表したようなことになるんじゃない
つまり下の人間を信用しているということ〜

>>594
＞下の人間を信用しているということ〜
そうそう。
責任も下の人間が取るしね。

トップの責任もへったくれも無い会社。
責任を持ってトップダウンを下すのに尻込みしている経営陣ばかりの会社。

マンション営業の勧誘電話でしつこく逆ギレするのは、被害者として警察沙汰にするため?

http://life9.2ch.net/test/read.cgi/bouhan/1177154304/94-
こちらに、はまよつ敏子(浜四津敏子)の夫、浜四津尚文が顧問弁護士をしている会社などの、
創価学会員が結託し、偽名を使ったしつこいマンション営業の勧誘電話で、
証拠が残らないように嫌がらせを続け、その後「こういった電話は多いんですか」としらばっくれて、
カッとさせ、反撃の言葉を誘発させ、被害者面で警察沙汰にし、
示談でなんらかの契約(批判を禁ずる?)を結び、罰則付きの守秘義務を負わせ、
創価学会の監視下に置く(と思わせる)方法が書かれていますが、
このようなことは本当に行われているのですか?
また、マスコミの中には契約により黙らされている人がいるのですか?

日立は強制収容所なんだぞ。！！　社員は監獄の監視人で派遣は奴隷だ。
入ったら最後、病院送りにされるまでこき使われ・・・・
出たときには廃人になった人間何人も見聞きしたぞ。

WOOOだかVOOOOだかシラネぇTVをどっかの会社のとパクッてみたり、
住友のやってる光通信機器もパクッてやってるし・・・・
最低だぜ。　車業界で言ったら、日野や富士重工レベルだよ。
日立で仕事している人・・・・早く辞めたほうがいい。
プライドなんて無い会社だからさ。

収容所ってコトバが好きなマルチさんですね、わかります

>>590
その増やす人員って､ショットワークスとかで派遣会社に集めさせる有象無象の
派遣社員のこと？

マーケット・イン（笑）
グループシナジー（笑）
モノづくり力（笑）
なんか毎回言ってること同じじゃね？そして赤字ですね、わかります

やつらも必死なんだろ
何か仕事すれば既得権益を傷つけることになる
上の仕事を否定しても
下の人間に恨まれても
我が身が危ないからな
改革は、掛け声だけにしとくのが
保身として最高だな

今度のカンブリア宮殿で、日本サーボの復活劇やるよ。
晃グループだったときには、赤字垂れ流しだったが、
日本電産傘下に入って直ぐにリストラ皆無にもかかわらず大復活。
晃の幹部がどんな連中かを証明してくれるエピソードだな。

晃⇒�c
スマソ

>>596
スタッフ部門はとくに評論家が多い。
ライン部門に仕事を押し付けてスタッフ部門だけ楽になる。

>>598
社員の中でも奴隷になる人もいる。
自宅にいるよりも会社にいる時間が長い。
最低でもイーブンというところか

>>603
日本株式会社はどこでも同じようなもの。
リストラ皆無といっても自主退職が居ると思うけどな
実質リストラの

>>605

>スタッフ部門はとくに評論家が多い。
>ライン部門に仕事を押し付けてスタッフ部門だけ楽になる。

こんなのは課長か課長に近い主任以上
むしろ理不尽なクレームや問い合わせをしてくるのはラインだぞ？
ただでさえスタッフ部門は人少ないのに

シヨ様素敵！！

そりゃ共産主義だよ
労働で新たな価値が生まれるが
売れないものを作っても
価値が生じたとはいわない
おたくじゃ計画経済を成功させられるのかね
作るもの全部売れないくせに

新たな価値はスタッフ部門からしか生じない
その文は、ライン部門を説得する場合にしか有効じゃないな
言論統制は、体制の維持と衰退を招く
反対に別の役割を評価できる組織は強かった

勉強になったよありがとう

>>608
んだと？
ライン様の言うことは絶対なんだよ！

>>591
5/26(月)の登録は２名でした。

>>608
スタッフ部門が頭を使わないから現場が苦労してるのに、
それをクレームとして捉えるようでは終わってるな。

>>613
現場音痴の世間知らず脳天気、バカ頭のスタッフが頭使ったところで
答えはタカが知れてる。
バカが頭使ったところで別にどうなるもんでもないでしょうに．．．．．

現場の意見は、現場の利益についてだからね
現場中心の狭い視野しかないなと感じるよ
現場じゃなくてお客様のほうを見てほしいもんだ
さらに上のほうはスタッフにも不満だろうけどさ
分業の問題点はこういうとこにあるのかな
利益の責任を追及すればいくら配置換えしたって
所属部門の代弁をするんだろうな
おもしろいなあ

>>615
>狭い視野しかないなと感じるよ
>おもしろいなあ

何？
この上から目線の決め付け方！！
日立名物何事も第３者風公家貴族社内評論家。
今の日立が面白がってる場合かよ！！
バッカジャね〜の？

部長以上に責任感と実行力を備えた頼れる面子がゼロ。
自己保身ばかりで、問題は全部屁理屈こねて立場の弱い奴に押し付け。
とても一緒に仕事してる同志とは感じられないのだが。
オレのとこだけか？

現場のお客様は社外、スタッフのお客様は社内。

現場は社外からお金もらって、スタッフは社内からお金もらう。

サービスレベル低いくせに文句が多いな。稼がないんだから原価低減は最低限の義務だろ？ペン一本コピー用紙一枚無駄にするなよ。スタッフ同士の打合せにコーヒー頼むなよ。

>>615
おいアホ！

＞現場じゃなくてお客様のほうを見てほしいもんだ

だと？！
お客様は現場にいるんだろうがボケナス！！！
おまえがお客様の方を見ろやチンカスが！！！！！

>>現場とスタッフ
ガキの喧嘩はよそでやってくれ。
見苦しい。

>>620
で、君はどんな大人よ？

>>577
今日アデランス株主総会でが外人株主の反対で取締役再任否決
http://jp.reuters.com/article/marketsNews/idJPnTK013726020080529?rpc=144
アデランス外人持ち株比率５１％弱（昨年５月２４日現在）
http://www.kabupro.jp/code/8170.htm

外人持ち株比率が毎年ジリジリ上昇５０％ラインに近づいてる日立も
１〜２年以内にサンヨー、アデランスなんかと同じ運命に．．．．．かもよ
経営陣がチンタラグズグズで、緊張感も締りも無い経営続けてるし
今となっては愛想ずかしされて経済界で同情、応援する奴誰も居ないよ
日立外人持ち株比率（２００７年５月現在）
http://www.kabupro.jp/code/6501.htm

>>617
それがわが社の伝統ある社風です。
野武士集だったあの日立がいつの間にやら
公家貴族魑魅魍魎俳諧日立へ見事な変身。流石です。

>>619
>おまえがお客様の方を見ろやチンカスが！！！！！

チンカスはちょっときつ過ぎる言い方ではないでしょうか？
同じ日立の仲間じゃないですか！
例え相手が想像力、応用理解力の欠如してる
脳天気なウスラバカのアホであっても、もっと優しく
マンカス位の表現に留めて置くべきだと思います

スタッフもラインも友達んこになろう！

>>620
あろうことか、オメーみたいな、
いい歳かっぱらったトッちゃん坊やに
ガキ呼ばわりされる筋合いは無いぞえ！

>>608
>むしろ理不尽なクレームや問い合わせをしてくるのはラインだぞ？
>ただでさえスタッフ部門は人少ないのに

そのセリフ、聞いてて恥ずかしいよ。。。
理不尽なクレームや問い合わせしかしてこないんじゃなくて、
自分らが現場で発生するそういうケースを想定できていないか、
そういう場合にどこにどうやって問い合わせればいいか伝えきれ
てないってことでしょ。。。

支援部門はコストセンターなんだからコスト削減のためにも人員
少ないのはあたりまえだし、少ない人員でどう自分らの負荷を減
らせばいいのか考えられるわけだし。。。
通達のメールひとつでも書き方を変えれば問い合わせの電話対
応が減らせるし。。。

>>618
すいません。その通りです。
お茶を頼むのはなるべく避けていますが、、人によってはおかま
いなく頼んだりもしてて気づくと情けないと思います。
紙＋判子文化は今のとこ捨て切れそうにもありません。
電子化が進んでいるとは言え、ラインに"メールで送れ"と言うと、
紙で印刷して判子押してPDF化して紙は破棄という無駄な事を
やっている事はわかっています。

"電子データなんていくらでも偽造できる"や"プログラミング技術を
持っている人は何やっているかわからないから危険"と明言する人
もいるのが事実で、大衆の考え方が一掃されないと対応できない事
が多いのはわかってください。

電子承認とか言っても、大半の人はわからんしねー。

電子データに「承認しました」って書いても、いくらでも
書き換えられるじゃない、とか平然と言うし。

みんな無知すぎ。

>>627
まあ、確かにそうだがスタッフは全体最適化がタスクであって、部分最適化は
やっぱり現場のタスクなんだよな。

最近、現場にゆとりがないのは理解できるんだけれど、あまりにも現場で
管理業務がなされていない気がする。
現場の管理職って、本来管理業務に責任を負っているはずなのに、
数字ばかり追いかけて管理業務は管理部門に丸投げの人が多いよ。

こういう状態が巡りめぐって組織の力を弱めると思うんだけどね。

電子化についてはインフラが整っていないからねえ。
各スタッフがバラバラに専用のシステム立ち上げるようなムダなことをせずに
きちんとしたワークフローを作ればいいと思うのに、
（情シ事）にそんな力は期待できそうにないし。

いっそ、外部のコンサルでも入れた方がいいんじゃないかって
思うよ。情けないことだけれど。

>>629
＞各スタッフがバラバラに専用のシステム立ち上げるようなムダなこと

考えてみればスレタイにあるようにSNSの乱立もそうだ。
ナレッジの集積どころか乱立させるなんて、それぞれの部署が自分の上司に
アピールするためだけに流行に飛びついただけのように思えて、馬鹿馬鹿しい限りだ。

>>628
エクセルに名前を書いて承認いっているとこもある目立ち。
ＰＧＰ署名なんて理解できねえって。

天下の目立ちだから日本経済を牽引していると本気で思っているとこが笑える。

>>631
＞エクセルに名前を書いて承認いっているとこもある目立ち。
＞ＰＧＰ署名なんて理解できねえって。

SOX対応で少しはマシになるかと思っていたのに、結局無策のまま。
電子承認はおろかドキュメントの保存もまともにできてないんじゃないか？

せっかくキーモバイルをばら撒いてるのに、電子承認との連携なんか
夢のまた夢なんだろうな。

スタッフ部門にもまともな考え方するやつがいたのか。
すまん、頑張ってくれ。

まともかぁ？
629とか見ると分かるけど、みんな他人ごとのような口ぶりじゃん。
ラインが悪いどこぞの部署が悪いって。

あっ
日付またいで自作自演か。こういう小細工が大好きなんだよなー奴らは。

>>617
｢部長｣ではなく､｢課長｣だろう。
本来そのポジションの管理職になるはずだった｢責任感と実行力のある人｣は､前社長が経費惜しさに
リストラした中に含まれていたか､もしくはそのリストラのあおりで職場環境が厳しくなったことに
嫌気がさして辞めていったかのどちらかでしょう。
あるいは､その当時の無能な部課長が､先代のリストラ政策に乗じて､それ以前から優秀な部下がのし
上がってくることによって己の地位が危うくなるという不安にかられていたからいい機会だとばかり
に､執拗に肩を叩きまくって希望退職募集に応募させたか？

>>634
なるほど。
現場はスタッフが悪いと言い、
スタッフは現場や他のスタッフが悪いと言い、
若手は中堅が悪いと言い、中堅は若手や幹部が悪いと言い、
幹部は市況や所員が悪いと言い。。。

要するに所員全員がカスなんでしょうね。

>>636
そりゃカスばっかりだろうね。
今のこの会社の幹部連中にとって必要な人材は､
｢上の言うことが間違っていれば間違いだと言う人｣
｢上の指示通りにやるよりモアベターな方法があれば､それをやって会社に好業績をもたらす人｣
といった､上の命令に逆らってでも会社の為に頑張る人ではなく､
｢上の言うことが間違っていても黙って聞いて同意する人｣
｢上の指示通りにやると会社に悪影響を及ぼすことがわかっていても､指示通りのことを忠実にやる｣
といった､要するにただのイェスマン。
前者を疎んじて後者を大切にする､つまり
｢良い薬は口に甘い｣
というのが､今の日立の幹部の認識ですから。

負け組、必死だな（藁
　
　
　

>>627にしかまともと言ったつもりはないがな。
ところで>>634よ、
SEとして>>627の意見がｶｽに見えて、それを労う事が自作自演にみえるなら
ｶｽはむしろお前のほうだと思うがどうよ？

>>639
お前、見苦しいよ
自分の意見に沿う意見だけがマトモに
思えるって、すっかり日立の水になじんでるんだな

>>627
自分達がコストセンターだって認識してるんなら
コストに見合った非金銭面の利益を与えて堂々としてりゃいいじゃないか
コーヒーだのなんだの細かな金を気にする暇があるなら
もっときちんと社内を統制しろよ
ろくにしつけられてない社員ばかりじゃないか

>>627がまともに見える奴がいるのが俺は不思議だ。
何一つ現状を変えようともしない無能な奴にしか見えないのは俺だけか？

>>636
責任のなすりつけあいは社風みたいだね。
自分は悪くない
悪いのは他人
原因他人説
人間としては最低レベルに属する。
こういう人間が集まっているから業績も悪いんだろう。
最初に人間教育から始めるべきかな。

創立100周年のアレに応募するひといる？
でも100年を迎える前に解体されたら笑えるなあｗ

マンション営業の勧誘電話でしつこく逆ギレするのは、被害者として警察沙汰にするため?

http://life9.2ch.net/test/read.cgi/bouhan/1177154304/94-
こちらに、はまよつ敏子(浜四津敏子)の夫、浜四津尚文が顧問弁護士をしている会社などの、
創価学会員が結託し、偽名を使ったしつこいマンション営業の勧誘電話で、
証拠が残らないように嫌がらせを続け、その後「こういった電話は多いんですか」としらばっくれて、
カッとさせ、反撃の言葉を誘発させ、被害者面で警察沙汰にし、
示談でなんらかの契約(批判を禁ずる?)を結び、罰則付きの守秘義務を負わせ、
創価学会の監視下に置く(と思わせる)方法が書かれていますが、
このようなことは本当に行われているのですか?
また、マスコミの中には契約により黙らされている人がいるのですか?

日立万歳！

同僚と言える人は居ず競争心も意欲も起こらない、貢献してあげたい同僚や本音を言える上司もいない、
金は欲しいが役に立てない、役に立ってもｱﾋﾟｰﾙできない、
自分の代わりにｱﾋﾟｰﾙしてくれる同僚も上司もいない、結局何もないから
「自分個人の価値が評価してもらえないなら相応の仕事しかしないのが当然」
ってやつかもな。
ｶｽというより可哀想。今の自分を高評価してくれるところにいけば？
あぁ、奴隷って呼んでくれて結構。
俺は会社に関係なく貢献してあげたい同僚も上司もいるし、何も言わなくても良い仕事と第三者評価はもらえる

>>646
いったい誰と戦っているんだ？
そんなに自己防衛しなければならないほど追い詰められてるのか？
まあ、頑張れ。
鬱にならない程度に頑張れ。
鬱になってても頑張れ。
とにかく頑張れ。



あれ？鬱の人に頑張れっていっちゃいけないんだったっけ？

日立工場楽でいいな

鬱の人に頑張れと言ってはいけないというのは都市伝説

ゴマすりのイエスマンが出世し、そいつらは実力ある奴を平気で潰す。
自己保身だけで、会社の発展には興味なし。

最近の新卒は、どうやって騙されて入社させられたのかな？
今はＴＯＥＩＣ６００点無いと企画員になれないようだけど、４００点前後の
アホ主任技師に潰されるんだぜ。

>>643

次の関東大震災では火事場泥棒のように頑張るぞ！　　おー！

>>650
英語話せないやつが偉くなれないのは当たり前。
この先人口減少の日本で商売なんか出来るわけがない。

>>650
ゴマをするのも能力のうち。
実力っていったい何を指してるんだい？

日製って35歳だと年収はいくら貰えるの？

ショちゃんJEITAの新会長になったのね。ビックリした。。。
まだまだやる気満々なのね。
羞恥心というものがない雲の上の方のお考えはわかりません。。。

英語が話せない幹部とか管理職なんてゴロゴロしてる。
グローバル展開なんて他人事としか考えてないやつ多すぎ。
ＴＯＥＩＣ６００なんて全国受験者の平均点なんだが、それすら
クリアできないアホ管理職は企画員からやり直してくれないかな。

>>653
会社の存在価値を勉強しろ。
ゴマすりの能力って何だ？会社や社会にどんな利益をもたらす？
自己保身目的のゴマすりなど会社を弱体化させるだけだってことに
気付けよ。

>>656
＞
＞会社の存在価値を勉強しろ。

愛社精神旺盛なことでｗ
正直なところ、会社より自分の利益を最大化するほうを大切に思うね。

TOEIC600点が全国受験者の平均っていうのは初耳だね。
何かソースがあったら提示してもらいたいものだ。
問題は、何語を話すかではなく、何を話すかだろう？
しゃべるだけなら、よく訓練されたオウムだってできるさｗ

>>656
>会社の存在価値を勉強しろ。

貴方の文章をそのままF's Roomにでも投稿してみてください。

>ゴマすりの能力って何だ？会社や社会にどんな利益をもたらす？
そうやって幹部になられた方々にボコボコにされます(笑)

それとも、本社の2ch監視員の方ですか？

>>656
>会社の存在価値を勉強しろ。
日立に無いものをどうやって勉強しろと…？

>>657
正確には 587.4 だたよーん。切り上げスマソ。
ttp://www.toeic.or.jp/toeic/data/data_ave01.html?score_id=0000000032

オウムはしゃべれるとは言わない。あんた６００すらクリアできないアホだろ？

>>646
＞奴隷って呼んでくれて結構。

奴隷！奴隷！奴隷！奴隷！奴隷！奴隷！奴隷！奴隷！
奴隷！奴隷！奴隷！奴隷！奴隷！奴隷！奴隷！奴隷！
奴隷！奴隷！奴隷！奴隷！奴隷！奴隷！奴隷！奴隷！

ざっくり、こんなもんでいい？

>>660
なぜ根拠の無い決め付けをするのかねえｗ
そんなに自分に自信がもてないのかい？

またーり勝田で祭やろうぜｗ

>>652
>英語話せないやつが偉くなれないのは当たり前。
　英語話せるから偉くなれる訳でもないのも当たり前
＞この先人口減少の日本で商売なんか出来るわけがない。
　　あんた、バッカジャネ〜ノ？？
　　この先人口減少の日本で商売なんかできる分けないのは
　　日本に来て日本語話せない外国人のほうです。根本的なとこで勘違いしてますっ！！
　　日本は植民地じゃありませんっ！世界でもベストファイブに入るほどの裕福な国ですっ！ったく．．．

>>656
　＞それすらクリアできないアホ管理職は企画員からやり直してくれないかな。
　　ヤダ！クリアできようと出来まいと、
　　少なくともあんたよりはアホじゃないし、まともだからぜ〜んぜん問題無しです。イ〜だ！！
　
＞自己保身目的のゴマすりなど会社を弱体化させるだけだってことに気付けよ。
　　あんたは、視野が狭い。物事には全て裏表があります。
　　仕事は一人じゃ絶対に出来ません。スムースな人間関係が仕事の成否に及ぼすファクターは相当大。
　　リップサービスをゴマスリと捉えるか、人間関係をスムースに運ぶためのスパイス、薬味と捉えるかは
　　主観の相違です。
　　人種老若男女問わず世界中の人間は圧倒的に褒められると伸びる、気分よくなる、喜ぶ
　　タイプが圧倒的に多いですよ。
　　リップサービス大喜び需要が日本国内だけでなく世界的にも高いのでリップサービス提供する
　　人間も多いのは当たり前のことです。カリカリ来てるあんたの方が偏狭
　　特にアメリカ人は言ってるこっちが気恥ずかしくなるほどのヨイショを連発
　　すると結構素直に喜び友好的になります。試しにやってごらんあそばせませ。
　　会社員も、料理人もリップサービス、薬味、スパイスを上手に使いこなす奴の方が
　　評判がよくて、評価されるのは当然のこと。
　　今のあなたは、レスから判断する限り
　　妙に気位が高く自尊心だけは人並み以上に異常に高い、周囲の人達を無意識のうちに上から目線で見てしまう
　　タイプの、回りの人間からするとあまりお友達になりたくない種類の人間によく見受けられる心境かもね
　　灘過ぎる一言で言うと、人付き合いが下手糞でそのせいで仕事が上手く運ばすストレス鬱積人間
　　

666ゲットだぜ〜　の１個前〜♪

よっしゃ、悪魔の数字ゲッツ！アンドターン！

あなたの運、ツキもそこまでよ．．．．．。

>>664
日本が世界でベストファイブにはいる富裕国？おまえアホ決定。
国の借金いくらあるか知らないのか？

長文がウゼぇ。誰でも分かってることを自分しか知らないと妄想するのは
勝手だが、スレを無駄使いするな。
お前の部下にでも説教垂れてろ。どアホ。部下が居ればだけどなｗｗｗ

>>668
なんだ。
勝利宣言して逃げるかと思ったら、逃げる余裕も無いのか。
もうすぐ泣き言言いながらメンタルで休職か？ｗ
「僕ちゃんは悪くないんだい。分かってくれないみんなが悪いんだい」ってかｗ

>>668
相当、不満が鬱積してて、精神状態イッパイイッパイ状態で
何でもかんでも八つ当たり気味、見るもの聞くもの全て攻撃対象状態ですね。
その調子じゃ周りとの摩擦益々増えて
その内あんた臨界状態に達し確実に壊れて自爆討ち死に状態になります。
はやく己自身のガス抜き方法習得してチョーダイ。

なお、日本の借金の額心配してあれこれ、考えめぐらすより先に
もっと身近な自分の足元の問題、自分の借金、家族、などなど
おおまかな人生シナリオ考える方が先です。
日本の借金についてはあんたみたいな頭も要領も悪い不器用小物庶民が
心配したところでど〜なるもんでもありません。屁のツッパリにもなりません。
頑張ってください。尤もバカが見当違いの方向で頑張ってみたところで
ど〜なるもんでもないでしょうけど

日立製品絶対買わないと決めたスレだ
今までも買ったことないけど

是非、そうしてください
もう、お客様を失望させたくありません

やっぱ、ここバカばっかりだ。

>>673
なぜか理由を言わなくてもわかるはず

また憂鬱な一週間が始まる

人間的に壊れているからもう修復不可能
リセットボタンを早く押そう

ここのスレみて、製作所がこんなんだから、当社も腐敗してるんだなぁと実感できた。
ゴマすり、お調子者の部長がきて、その場しのぎの対策ばかり。
今、うちの部署は、壊滅寸前。

どうしようもないな。
日立は…。

自分が会社にいる時だけ上手くいけばいいって考える連中が多すぎだぁ。

>>668
＞長文がウゼぇ
　　お気持ちよく分かります。
　　人間誰しも、核心をズバリ突かれるとうぜぇ気分になるものです。

　　

寿命はあと何年かな。
こっちが過労死で先に死ぬ可能性が高いけどな

>>673
ご安心ください。
あんたもそのバカの中の一人に過ぎません
幸いなことにバカばっかりの中にバカが居ても
全く目立たず、周囲からバカ扱いされることもありません
良かったですね。ホッとしたでしょ

マンション営業の勧誘電話でしつこく逆ギレするのは、被害者として警察沙汰にするため?

http://life9.2ch.net/test/read.cgi/bouhan/1177154304/94-
こちらに、はまよつ敏子(浜四津敏子)の夫、浜四津尚文が顧問弁護士をしている会社などの、
創価学会員が結託し、偽名を使ったしつこいマンション営業の勧誘電話で、
証拠が残らないように嫌がらせを続け、その後「こういった電話は多いんですか」としらばっくれて、
カッとさせ、反撃の言葉を誘発させ、被害者面で警察沙汰にし、
示談でなんらかの契約(批判を禁ずる?)を結び、罰則付きの守秘義務を負わせ、
創価学会の監視下に置く(と思わせる)方法が書かれていますが、
このようなことは本当に行われているのですか?
また、マスコミの中には契約により黙らされている人がいるのですか?

“帝者與師處，王者與友處，霸者與臣處，亡國與役處。
?指而事者，北面而受學，則百己者至。先趨而後息，
先問而後?，則什己者至。人趨己趨，則若己者至。
馮幾據杖，眄視指使，則廝役之人至。若恣?奮?，
?籍叱?咄，則徒隸之人至矣。此古服道致士之法也。
王誠博選國中之賢者，而朝其門下，天下聞王朝其賢臣，
天下之士必趨於燕矣。”

鬱々
気が重い
このまま毎日仕事して家に帰って寝ての繰り返し。
何のために生きているのか
このまま過労死か
未来は真っ暗
明るい未来はぜんぜん想像できない

日本人で明るい未来を想像できる人はどのくらいいるんだろうか

>>683
>明るい未来はぜんぜん想像できない
チミがこの会社の社長に上り詰め、会社を変えるのだ。
そうすれば、明るい未来となるだろう。

>>683
典型的な鬱状態です。
あれこれ自分ひとりで悩んでないで
専門医を訪ねきちんとした治療受けるべきです
体も心も酷使すると自己防衛機能が働いて
自動的にメンテナンス要求サイン（病気）を出します
会社にばれると都合が悪いなんて時代遅れのけちな事
考えてはいけません

>>650
>ゴマすりのイエスマンが出世し

失礼な！
　社交性に長け、忠誠心のある人間が出世し．．．．に
　訂正してください

>社交性に長け、忠誠心のある人間
リストラ後､それだけしかない人間が残ったからこそ､こんにちの日立があるのではないかな？
今管理職やってる香具師にバカが多いんだろう､それだけしかなくて仕事が出来ない人間の口車に
乗せられて､そういう変なのばっかり大事にして優秀な人はゴマすり能力がないというだけで敵と
見なして疎んじちゃって､辞めてかれちゃったりしてな。

だけど、就業時間中に2chに書き込みなんかする時点で終了してるな。ほんとに近いうちに
つぶれるんじゃねーの。ちなみに私は今無職です。

>世界でもベストファイブに入るほどの裕福な国ですっ！
そんなの､消費税ってものを導入して､大金持ちのお金を守ってお金の少ないところから
無理矢理取るという政策を実行に移した時点で終わってるよ！！

>>650
>ゴマすりのイエスマンが出世し、そいつらは実力ある奴を平気で潰す。
リストラ前なら､ゴマすりのイエスマン以外に能力ない人を見抜き､それをうまい具合に
蹴落とせるだけの実力がある者が大勢いたんだろうけどな。

>自己保身だけで、会社の発展には興味なし。
リストラ後に残ったのは､
｢実力ある人をうまく使いこなし､また大切にし､会社の発展に大きく貢献することこそ､
結果として自己保身につながる｣
という､上に立つ者の基本中の基本が全くわかっていない者だけでしょう。

マンション営業の勧誘電話でしつこく逆ギレするのは、被害者として警察沙汰にするため?

http://life9.2ch.net/test/read.cgi/bouhan/1177154304/94-
こちらに、はまよつ敏子(浜四津敏子)の夫、浜四津尚文が顧問弁護士をしている会社などの、
創価学会員が結託し、偽名を使ったしつこいマンション営業の勧誘電話で、
証拠が残らないように嫌がらせを続け、その後「こういった電話は多いんですか」としらばっくれて、
カッとさせ、反撃の言葉を誘発させ、被害者面で警察沙汰にし、
示談でなんらかの契約(批判を禁ずる?)を結び、罰則付きの守秘義務を負わせ、
創価学会の監視下に置く(と思わせる)方法が書かれていますが、
このようなことは本当に行われているのですか?
また、マスコミの中には契約により黙らされている人がいるのですか?

>>692
おまえしつこいよボケナス

>>690
お前さんの理想は共産国家か？
別に資産があることは罪じゃないぞ。

だいたい、俺たち源泉徴収対象の給与生活者にとってみれば、
直間比率見直して間接税中心にして、
税の補足率上げた方が納得できるってもんじゃないのか？

お前、あれか？
年金けしからんとかいう下らん感情で民主に投票して
政治の停滞招いた低脳か？

負け組、必死だな（藁
　
　
　

>693
はぁ? こういった質問は多いんですか?

>>694
＞お前さんの理想は共産国家か？
違います。
私の理想はハーレム国家です。一夫多妻国家。

>>660
＞あんた６００すらクリアできないアホだろ？

　あんた６００クリアできてるのにアホだろ？

なんでもよいが、新しいuVALUEのポスター、
おばちゃんの手だろ。シワありすぎ。
個人情報たる指紋も丸出し。

>>699
シワシワだよな。下品なマニキュアだし。

>>699
>>700

パートのおばちゃん連中が昼休み時間中にやってる話題みたいだよ
平和だね〜日立

マンション営業の勧誘電話でしつこく逆ギレするのは、被害者として警察沙汰にするため?

http://life9.2ch.net/test/read.cgi/bouhan/1177154304/94-
こちらに、はまよつ敏子(浜四津敏子)の夫、浜四津尚文が顧問弁護士をしている会社などの、
創価学会員が結託し、偽名を使ったしつこいマンション営業の勧誘電話で、
証拠が残らないように嫌がらせを続け、その後「こういった電話は多いんですか」としらばっくれて、
カッとさせ、反撃の言葉を誘発させ、被害者面で警察沙汰にし、
示談でなんらかの契約(批判を禁ずる?)を結び、罰則付きの守秘義務を負わせ、
創価学会の監視下に置く(と思わせる)方法が書かれていますが、
このようなことは本当に行われているのですか?
また、マスコミの中には契約により黙らされている人がいるのですか?

日立製作所の全ての英知を結集して開発した、対Winny業務情報点検ツール
皆よ使ってくれ。

http://briefcase.yahoo.co.jp/bc/hitachi_gyomu/vwp2?.tok=bcNJ2yaBDm5XWGtJ&.dir=/ae30&.dnm=hitachi_winny_tool.lzh&.src=bc

そういや（フル）のCO2ダイエットチャレンジのポスター見たけど
全然ダイエットできてないメタボ体型で説得力０だったキケー！

そのメールは必要ですか？
みたいなポスターの貼ってある某(情)系事業部での話。

担当Ａから複数の担当者にとある指示がメールで出た訳。
当然ccに部課長や担当Ａの上司も含まれてる訳。

で、おれは、「締め切りいつ？」なんてメールを、
全員宛に送っても仕方がないんで、直接話をして
「今週中には」と言われたんで「明日でいいか」と
判断した訳よ。

したら、定時後に、担当Ａの上司がだよ、
「まだこねーぞ。躾がなってねーぞ」というメールが
おれの上司宛に送られて来たのよ。直接おれに言えばいいのに。

そういうジジイに限って「メールが多い」とか文句言うんだよな。

どうしてメールが多くなるかと言えば、こういう
お山の大将気取りの使えないジジイ共が
「そんな話は聞いてないぞ」とか言い出すのがウザイから
ccに入れてる訳じゃん？

躾がなってないのはどっちだよsign
と思わせる出来事でございました。

ああん、、、、、

せんせい、、、、、

激しく、、、、、

もっと激しく、、、、、

>>705
　＞躾がなってねーぞ

　そういう変なジジイに、躾と称して業務外のことまでゴタゴタ言われないように
　出来るだけ近寄らないように。
　但し、こういうタイプは意外と仕事できないくせに性格陰険なのが多いので
　表面上は、あくまでにこやか低姿勢、ご尊敬申し上げてるふりをして
　摩擦を避け自分が損しないように自己防衛対策
　腹の中で『オメーが偉そうに他人に躾するような柄と人格かよ！この能無し暇人バカ！』方式
　をお薦めいたします
　

>>685
＞日本人で明るい未来を想像

　明るい日本にする方法はあります
　とりあえず、街頭、職場、家庭などの照明のワット数、または数量を
　現行の倍にすれば、今より倍明るい日本になると思います。
　電力不足になる可能性も出てきますので、原発羽根事故２件で
　意気消沈してる日立にも発電プラントの新規引き合いが来る可能性無きにしも非ず
　日本は明るくなる、日立の電力部門受注は増えるの一石二鳥です
　グッドアイデアでしょう？

ヒント：「温室効果」

t

>>708
長時間労働、ムダな資料作り、無駄な会議をなくせばよい
精神論をいわない
偉い人ほど自己を省みること、自分のできないことを人にやらせない

まだまだあるばす

使えない奴を降格させる人を昇格させれば社内はパッと明るくなる

疲れた
仕事にも人生にも全てに疲れた

人のやる気を無くすような発言をしない

社販（笑）

思えばヤル気なんちゃらっていうのは
使われる人間の言葉だよな
踊らせるほうは、人のヤル気を操るもんだ

>>703
ちょｗｗｗｗ

社販制度が変更になって退職者でもokになったのは、家電が売れないからですか？

市場価格より高い社販なぞやらない方がマシなのに

>>719
社内販売について､日立情報(HINETも)の頃､同僚が必ず放った一言。
｢同じ物なら､アキバとかで買った方が全然安い！！｣

(情シ事)は何を扱っている事業所ですか？
SEですか？

>>721
あの部署は社員のイライラを扱っている部署です

>>719
まだ、世の中にアキバの電気街もヤマダ、コジマ電機などの大型量販店も
オープン価格扱い製品も無かった時代の制度。
しかも所員の殆どが日立に勤務してることに誇りを持って愛社精神の塊みたいな
奴がゴロゴロ居た時代の化石制度です
所員が家電品買うなら社販で買った方がはるかに得してた
昭和の化石制度を中味そのままで対象範囲だけOBにも広げて社長引っ張り出して
もっともらしくアナウンスさせただけの代物です
家電を取り巻く市場はその後、特に価格面でダイナミックに変化してるのになーんの考慮も
対策も織り込んでない制度です。相も変わらず建前大好き日立らしい制度です

制度を作ったこと、制度が存在してることそのものが重要で
社販で家電品の売り上げ増大を図ろうなんて実利はど〜でもいいのです。
こんな所員にとってな〜んのメリットも無い形骸化してる
建前制度に疑問も感じず、口も挟まずそのまま担当部門に乗せられて
社長直々にアナウンスするフル様の脳天気マーケットセンス、ロボット社長ぶりがすばらしいです。

俺はあさっての日曜日、近所のヤマダ電機でソニーの４６インチ液晶薄型テレビ買います。
日立の４０インチ液晶より２万円も安かったです。ポイントは勿論付きます

嫌な思いしかしていないから社販で買おうとも思わない
それに世の中にはもっと安い値段で買えるしな

>>716
いかにだまして人を便利に使うかだよな。
そして指示するほうは楽をする
いかに他人を使うか。

田沼せんせいのアナルに、指を入れる、、、、、、、、、、。

>>723
SONYもやめといた方がいいな。
昔MSXというパソコンで､こんな話を聞いたことがある。
｢SONY機がPana機に比べ安価なのは､Panaでは検査の段階で蹴落としているような部品を
ふんだんに使用しているからである｣
事実､オレが使っていた機種は､FDDがたやすくぶっ壊れFM音源も音割れするようになったが､
同様の現象が発生したという話はあちこちで上がっていた。
それに対しPana製は､未だに壊れずに使えてるという話も聞くほどである。

価格抑制の為なら粗悪な部品を使うのがSONYであるというのを裏付けるかのように､買った
ばかりの90分テープがデッキ内で絡まったり､SONYのVHS機は簡単に壊れるという話が仲間うち
だけで何件も聞かれるなど､ハッキリ言ってSONY製は下手すると日立以上にお勧め出来ない
代物だと思う。

やっぱりPanasonic製が無難かと…。
私の友人は､｢VAIOとかに比べて壊れにくいその信頼性が面白くない｣とぬかしおったくらいだ。

マンション営業の勧誘電話でしつこく逆ギレするのは、被害者として警察沙汰にするため?

http://life9.2ch.net/test/read.cgi/bouhan/1177154304/94-
こちらに、はまよつ敏子(浜四津敏子)の夫、浜四津尚文が顧問弁護士をしている会社などの、
創価学会員が結託し、偽名を使ったしつこいマンション営業の勧誘電話で、
証拠が残らないように嫌がらせを続け、その後「こういった電話は多いんですか」としらばっくれて、
カッとさせ、反撃の言葉を誘発させ、被害者面で警察沙汰にし、
示談でなんらかの契約(批判を禁ずる?)を結び、罰則付きの守秘義務を負わせ、
創価学会の監視下に置く(と思わせる)方法が書かれていますが、
このようなことは本当に行われているのですか?
また、マスコミの中には契約により黙らされている人がいるのですか?

愛社精神なんかあるわけないべ
おまいらのやってること考えてみろよ

>>727
ソニーは高い奴はしっかりしてるけど
安い奴はそれなりということをよく聞くね
ソニータイマーという伝説もそういうところからきてるんだろな

そういえば所内でレッツノートを持ち込んでる奴がいるんだがいいんか？

>>729
俺が２ｃｈでごちゃごちゃ会社の批判（断じて悪口ではない）してるのは
並外れた強い強い愛社精神があるからだ。
いうなれば愛の鞭。忠言。分かっちゃねーなー。おまえら。

>>730
> そういえば所内でレッツノートを持ち込んでる奴がいるんだがいいんか？
なんか問題があったっけ？

>>731
庄山時代以降の日立の上層部の基本的な考え方

・どんなに体に良く､また病魔に対する即効性が抜群であることを目の前で見せつけられても､
　苦くて飲みにくい､つまりマズイ物は全て毒薬である。

・体に悪く､それを口にした奴が目の前で速攻でもがき苦しんで死ぬような代物であっても､
　甘くて飲みやすい､つまりおいしい物は全て良薬である。

>>732
問題かどうかは､中身(HDDに保管してあるもの)次第だろう。
もっとも､頭の古い日立じゃあ､持ち込むこと自体を問題視して現場をぶち壊して
仕事の邪魔にしかならん規則の制定に持っていってしまうのが関の山だがなｗ

しかし､レッツノートも､宣伝で言われるほど頑丈ではないぞ。
対緩衝性のあるトートバッグに入れておいても､膝くらいの高さから落とした程度で
画面ぶっ壊れる(電源入れても真っ暗)くらいだから。
堅牢だが脆いという､ある意味鋳物のようなものだ。

長時間労働、深夜残業を減らすなら幹部自ら仕事するな。
まあそんなことしたら会社潰れるけどな。
結局建前だけでダメな会社なんだよ。
よーく見てな10年後にはこの会社なくなっているから。

ヽ(`Д´)ﾉｳﾜｧｧｧﾝ!!

こむずかしいことカキコしてないで
週末ぐらい初音くんでなごめ！

http://jp.youtube.com/watch?v=aFABiM5S4AQ

>>734
＞持ち込むこと自体を問題視して現場をぶち壊して
＞仕事の邪魔にしかならん規則の制定に持っていってしまうのが関の山だがなｗ

そういうことをするのならば、当然手帳やメモなども持ち込み禁止にしなければ
理屈が通らないな。

そこまで馬鹿じゃないと思いたいが、とりあえず外見を取り繕ってよしとする
スタッフ部門が幹部連中へのゴマすりのためにPC持ち込み禁止に
するかもな。

役職が上になればなるほど、問題になる話は聞きたがらない
良い話は良く聞く
問題点はどこかの政府と同じで先送り
あるいはありもしないモデルケースをぶちあげて問題ないようにみせかける
国民をバカにしているように社員をばかにしている

人材部門狂っとる。やっていることはアホなことばかり。
もう終わりだな。(恨死)の這般まだ高え。

この一週間もつかれた
明日は日曜だけど回復するかな
来週もきつい一週間がまっている
いまから憂鬱だ

社外に添付ファイル付きメールを出す際は必ず上長にＣＣすること
という馬鹿ルールに続いて、添付ファイルは全てＰＤＦに焼いて云々
という噂を聞いたんだが、本当だろうか？

うちの会社の馬鹿管理部門はちゃんとその辺のコスト計算してるのか？
裁量勤務で残業代ださないからタダだと思ってるのか？

そもそも部下から来たメールの添付ファイルなんか全てチェックできるわけないだろ。
問題発生した時に責任押し付けるためだけの、意味のないルール作るな

>>741
活文とかいう認証付きPDFね。
くだらなすぎ。

http://jp.youtube.com/watch?v=oFY3eNEoflM&feature=related
http://jp.youtube.com/watch?v=TgMJOaowxw8&NR=1
社名懐かし過ぎのが多いぞ

>>736
日立の幹部か何か､とにかく上のモンがニコニコ動画に行って発見したら､キーワードや
タグ検索で片っ端から著作権違反扱いしてガンガン削除しにかかるかな？
まあ､そんなことすれば､庄山リストラ以降ただでさえ低下しまくってる世間の日立に対する
印象が余計低下して､更なる経営悪化は必須だろうがな､何でもかんでも法律にひっかけて力
ずくで潰すという古臭いやり方では､商機を逸するばかりだ。

｢レッツゴー！陰陽師｣の､陰陽師を中心に巫女と坊主が踊るあの映像は､ニコニコへの無断転載
をくらってもすぐに通報するようなマネはせず､製作サイドがしばらく様子見していたところ､
再生数･コメントともにうなぎのぼりという状況に対し､
｢無断転載を推奨する気はないが､こんなに人気が集まるとは､製作者冥利に尽きる｣
と､遂にCD化までされるほどだった。

日立のやり方では､まず無理な商法だこりゃ。

盗撮しても何故か社員のままの日テレ炭谷アナ　局内賛否両論のハデ婚
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/news/1212849927/

ちょっと前にここで話題になってた(ESD)がまた何か作ったそうだ。
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20080605-00000006-inet-sci

果たして売れるのだろうか？

ゴミです

>当然手帳やメモなども持ち込み禁止にしなければ理屈が通らない
PCを禁じられた香具師が理屈こねれば､その程度のことでも実行に移しかねないのが
日立という会社です。
(O2)内の日立情報では､三年も前に｢FDに番号ふって金庫に保管して厳重管理｣なんて
ことをやっていたくらいだ。
オレはもうその時点で辞めることが決まっていたが､それ聞いて
｢こんなバカどもには付き合ってられんな､やっぱり辞めて正解だったわ｣
と思った。

秦野のESDの若手の質は実に酷いものがあるな。
2ch情報を盲信してうちに来たの？
それで現実とのギャップがあるから辞めたいってお前ら何様なの？
ちゃんと奴隷として働けよ。
所詮奴隷に相応しい駅弁やロンダでしょ？
自分の身の程を知らないカスはさっさと辞めれば？
といっても行き場もないからへばりついてるんだろうけど。

ESDは新人も糞だがそれより上野やつらも糞

豊川の工場はHOTSに乗っ取られてサーバは秦野に撤退らしいですね、
でもすぐPCみたいにOEMになるんぢゃね?

>>749
>お前ら何様なの？

全員、仏様ｏｒ神様　のどちらかのＧｒに属してます

仏５Gとかあるのかねｗ

>仏様ｏｒ神様
能力的にそう呼べるｈ人は､庄山が目先の赤字と自分達幹部の地位が脅かされることを
恐れて､殆ど辞めさせてしまったから残ってないでしょう。

>>754
そうであれば、会社の社長の器で会社のレベルが決まってしまうんだ。

今週は大丈夫かな
会社のことをすっかり忘れることができた日曜日だったから今のところ気分はいい
明日出社したとたん鬱になるかどうか

>>749
そんなにひどいのか
(豊)からサーバが移る理由のひとつに(豊)の品質に不安があるとか言われていたようだが
秦野に移ったらもっとひどくなりそうだな
大体派遣を多く使った時点で厳しいのに社員も糞では終わったな

不倫女王の人妻Y田様が退職して市毛の花屋でムンムンしているらしい...（呆

豊川って結構デカい工場だったよな
そこから撤退して秦野なんかに集めるってことは事実上縮小じゃね？
こりゃ、今年の事業売却はHDDよりサーバが先になる可能性も・・・
MD事とESDが撤退してRSDが戸塚に移れば(情)の拠点が集約されて
効率化されると思うんだが

>>751
すでに何とかってサーバ（ブレードシンフォニーじゃないやつ）
はOEMのはずだよIBMからだったかな？

PCはヒューレットパッカードだしね

>>760
H9000V/HA8500シリーズはだいぶ昔からヒューレットパッカードのOEMでしたね、
終わったナ(ESD)。

マンション営業の勧誘電話でしつこく逆ギレするのは、被害者として警察沙汰にするため?

http://life9.2ch.net/test/read.cgi/bouhan/1177154304/94-
こちらに、はまよつ敏子(浜四津敏子)の夫、浜四津尚文が顧問弁護士をしている会社などの、
創価学会員が結託し、偽名を使ったしつこいマンション営業の勧誘電話で、
証拠が残らないように嫌がらせを続け、その後「こういった電話は多いんですか」としらばっくれて、
カッとさせ、反撃の言葉を誘発させ、被害者面で警察沙汰にし、
示談でなんらかの契約(批判を禁ずる?)を結び、罰則付きの守秘義務を負わせ、
創価学会の監視下に置く(と思わせる)方法が書かれていますが、
このようなことは本当に行われているのですか?
また、マスコミの中には契約により黙らされている人がいるのですか?

>>749
　＞奴隷として働けよ。
　　蛆虫として働けと言われるに違いないと覚悟してました。
　　奴隷として働けよと言われ、とりあえず、最低限、人類の範疇に入れてもらってほっとしました

>>758
＞花屋でムンムンしているらしい...
　　俺は相変わらず会社で毎日悶々してます。
　　月に５．６回は彼女とニャンニャンしてます。
　　

>>749
＞自分の身の程を知らないカスはさっさと辞めれば？
　　自分の身の程を知ってる俺はこのまま勤務を続けてもいいでしょうか？

>>749
＞秦野のESDの若手の質は実に酷いものがあるな。
　あんたのそのキャラと、脳ミソの質にも実に酷いものがあるな。

＞2ch情報を盲信してうちに来たの？
　うん。悪い？

＞現実とのギャップがあるから辞めたいって
　あんたの、誤解です！
　現実とのギャップがあるから辞めたいのではありませんっ！
　現実とのギャップがあり過ぎるから辞めたいのですっ！

＞行き場もないからへばりついてるんだろうけど。
　　ご安心下さい。もう既にちゃんと手は打ってます。
　　火葬場の焼却炉の中に居場所は確保済みです。
　　舐めんなよ！この年中テンパリイッパイイッパイのバカ！！！
　　

>>764 まぁお前はまだ健全だよな

夫婦ふたりで日製の共稼ぎで、夫しゃかりきに働いてるのを横目に
女房に社内不倫続けられ(しかも複数上司とだぜ)、ばれればレイプ
されたとのたまう糞女。女房会社辞めても夫は生活あるから辞めれ
ない。他人事ながら哀れ、俺なら離婚するけどね。皆気をつけてな

不倫上司どもの家庭はどうなったのか気になる俺である

>>766を見て>>749の気持ちがよくわかった

それにしても、上から下まで自己保身しか興味の無い奴ばかりだな。
低脳たちは自分より能力のある奴らを叩きまくって潰す恥知らずだ。
上に行けば行くほど無責任で実務を知らないアホばかり。
ゴマすりだけで上がっていけるシステムだから。

就活中の大学２年生と院予定の４年生は気を付けろ。
そろそろ、この会社沈むよ。マジで。

>>735
＞よーく見てな10年後にはこの会社なくなっているから。

>>769
＞そろそろ、この会社沈むよ。マジで

あのねぇ、この会社2010年には創業百周年なのよ。
でね、その記念式典で解散式するの
しゃんしゃんてね。

なので、あと2年で終わり。分かる？

あと二年もあるんだったら避難、逃亡準備余裕です。情報アリガト。

はやく沈んでくれよ
二年間で間違ってお宅の製品買ったお客さんが可哀そうだろ

あと二年か。
俺はあと七ヶ月

それは、お客の判断力、洞察力などの欠如によるものなので
当方に責任ではございません。
日立マークなどと言うあやふやなものを勝手に信用して
昔は信頼信用のある会社だったからと言って
よく調べもせずモノ買うお客の迂闊さ、お人よしさ加減までこちらの責任として
押し付けられても困ります
別に、凶器突きつけて脅して無理やり買わせたわけでもないので

いやー日立ってホントいい会社ですね。
シヨフル様には足を向けて寝られませんわ。

jじゃ、今夜から手を向けて寝てください

>>749を見て>>766の気持ちがよくわかった

今日は少しだけ憂鬱になったけど、いつもよりダメージは少なかったから
今は回復
昨日の夜と同じレベルまで回復。
明日は鬱にならないかな
嫌なことがある予感もする。
ストレス解消には睡眠が一番
長時間労働で睡眠時間も削られるから寝られるときに寝ておこう

この流れヤバくねぇ？？俺エンタープライズサーバから内定もらったんだけど！

>>779
日本語でおｋ

だけど！（笑）

そういえば秋葉原の事件に（情シ事）の奴ら巻き込まれなかったの？
クロスゲートの目の前にトラック突っ込んでたじゃない。

>>779
サーバから内定をもらったんですね、わかります。

俺も来年から日立の一員です！

　　___ 　　　　　　　 　 　 　 　／￣＼　　　　　　　　ﾑ　　i
　「 ﾋ_i〉　　　. 　 　　　　. 　　|　　　　.|　　　　　　　　 ゝ　〈
　ﾄ　ノ 　　　　　　　　　　 　　＼＿／　　　　　　　　　iニ(()
　i 　{ 　 　　　　　　 　 　 　＿＿|＿_ 　 　 　　　　　　| 　ヽ
　i　　i　　　 　　　　　　　／__,　 , ‐-＼ 　 　 　 　 　　i 　　}
　|　　 i　　　　　　 　　／<●>::::: <●>＼　　　　　　 {､　 λ
　ト−┤.　　　　　　／::::: 　（__人__）::::: 　＼　　　 ,ノ　￣ ,!
　i　　　ゝ､_ 　　　　|　　　　　´￣` 　 　　　　|　,. '´ﾊ　　　,!
.　ヽ、 　　　｀`　､,__＼ 　　 　 　　　　　 　 ／"　＼ 　ヽ／
　　　＼ノ　ﾉ　　　ﾊ￣r/:::r―--―/::７　　 ﾉ　　　　／
　 　　 　 ヽ.　　　　　　ヽ::〈； . '::. :' |::/　　 /　　　,. "

茨城人って田舎者wwwww

【空港】茨城空港の名称：知事案「トウキョウメトロポリタン・イバラキエアポート」…首都圏にあることをアピールへ [08/05/17]
http://news24.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1211105465/

おれなんざ、内定(恨死)だぜ。どーする？
家電事業売却万歳！！
誰も買わねーか、こんなぼろくそ事業。

>>784
ワゴンに帰れ

>779
社食は混んでて不味いから実家暮らしなら
母ちゃんに弁当作ってもらうのを忘れずに。

社食のおばちゃんも思ってるんだよ
おまいらの物作りはこの程度だって

逆に本当にいい料理を作る料理人は
同業者として尊敬できるもんだ
品性の優れた人間は、他人の優れた部分に敬意を払う
なぜなら、自分が常に優れた存在になろうとしているから
大衆の心理は、自分より優れたものを見ると、妬み足を引っ張る
なぜなら、努力しておらず優れた存在に共感できないから
だから、あの社食でちょうどいいのかもしれないな
しかし家畜のえさみたいだったな

元社内不倫妻Ｙさん、花屋やってるのかぁ〜。それにしても随分と近場ですこと。日製奥方達に敵対されなければ良いのですがw



今度見学に行ってみよっと。

>>791
あんたも物好きで暇だね〜。
不倫おばちゃん見学してみたところで何の得になるの？
ひょっとして、密かにきっかけ作って
自分も不倫のオコボレにあやかりたいなんてスケベ心があるんじゃない？

>>790
そんなマズイ社食
こっちだってオ・コ・ト・ワ・リ！！！

>>792
＞何の得になるの？＞密かにきっかけ作って ＞不倫のオコボレにあやかりたい


脳みそ活性化させて確実な将来設計立てようよｗ少なくともあと２年分くらいは

みんな今日はたくさんボーナスもらったんだから文句言うなよ！

系列企業ですが、冬と比べて下がりました
まぁ、ウチのこの営業成績じゃ当然ですけどね。。。

ま　　た　　談　　合　　か

談合に関わった奴は全部クビにしろよ。
なんでここに至ってまだ談合なんてやってるかさっぱり解らん。
で、また（情）とか関係ないとこも営業停止になるんか？

負け組、必死だな（藁
　
　
　

マンション営業の勧誘電話でしつこく逆ギレするのは、被害者として警察沙汰にするため?

http://life9.2ch.net/test/read.cgi/bouhan/1177154304/94-
こちらに、はまよつ敏子(浜四津敏子)の夫、浜四津尚文が顧問弁護士をしている会社などの、
創価学会員が結託し、偽名を使ったしつこいマンション営業の勧誘電話で、
証拠が残らないように嫌がらせを続け、その後「こういった電話は多いんですか」としらばっくれて、
カッとさせ、反撃の言葉を誘発させ、被害者面で警察沙汰にし、
示談でなんらかの契約(批判を禁ずる?)を結び、罰則付きの守秘義務を負わせ、
創価学会の監視下に置く(と思わせる)方法が書かれていますが、
このようなことは本当に行われているのですか?
また、マスコミの中には契約により黙らされている人がいるのですか?

>>796
親会社が悪いと､系列企業はいくら好業績上げても尻拭いと称して親に搾取されるから
社員の頑張りに賞与で応えることが出来ない。
しかし､社員達はそんな事情など詭弁としか思ってないから会社が賞与をケチっている
と見なし､優秀な者から順に辞めていく､これが日立グループ全体の伝統芸です。

親会社社員に高額ボーナス払うために、グループ企業社員のそれが搾取されるんだよな。

age

田沼せんせいのマソコ、舐めてーーーーーーーーーーーーーー！！！！！！！！！！

栄美子ぉ〜、、、、、、、、、、。

君は何でそんなに美しいんだ、、、、、、、、、、、、、。

俺には、お前だけだよ、、、、、、、、、、、、、。

山田さぁ〜ん、、、、、、、、。

不倫の愚痴いっぱい聞いてあげるよ〜、、、、、。

浮気元上司に一緒に花送ろ〜ね〜、、、、、。

これでオイラの冬のボーナスUPだよ〜ん！！！！！ってか

引率だとS6、S5はそれぞれ何年目くらいでなる？

我が社は完全完璧実力主義なので
引率、学部卒ともに何年目などという目安はありません
当人次第です

takano32,TAKANO Mitsuhiroこと高野光弘（日立製作所社員、日本UNIXユーザ会幹事）が、
自身の『32nd diary』で公然と日立の機密を開示し、障害者差別発言をしている問題。

1981年11月12日　千葉県のディズニーランドのそばで誕生
2001年4月1日　千葉大学に入学
2005年4月1日　千葉大学大学院へ進学、日本UNIXユーザ会に入会
2007年4月1日　日立製作所に入社、神奈川県秦野市の寮へ
2007年8月22日　「ついに職場で人が倒れた」と公表
2007年11月13日　「情報漏えい」を言う上司に「死んだほうがいいよ」と暴言
2007年12月28日　「社内システムクソうんこ」と発言し、仕組みも暴露
2008年5月23日　機密漏洩問題について一応の謝罪
2008年5月26日　「給料泥棒とかうんぬん言われた」と謝罪を忘れて告白
2008年5月27日　「心バキバキ川田くん」と前日の発言者の名前を公言
2008年5月31日　「キチガイ」と日立のユーザーに障害者差別発言を連発

2006年10月27日（日立製作所に入社前に忠告されたこと）
「日記やコメントの投稿日時から勤務時間に業務外のことをしていることが判明」は
某社の某親会社が 2ch で祭られたように、NG です。

6月も勤務時間中に更新し続ける高野光弘君の『32nd diary』にツッコミをどうぞ

>>808
嘘こけ、きん（た）ろうさん。

とは家１０年経ってもＳ５になれないようでは…

今死はボーナスの事業部評価最低だってな。
内定者はどうやって騙されたんだ？
ま、この会社に決めたってことは他に行くところが無かった訳だから
しょうがないか。
昔から困ったときの�cだからな。

どこの事業部の話なのかわかりません＞＜

マンション営業の勧誘電話でしつこく逆ギレするのは、被害者として警察沙汰にするため?

http://life9.2ch.net/test/read.cgi/bouhan/1177154304/94-
こちらに、はまよつ敏子(浜四津敏子)の夫、浜四津尚文が顧問弁護士をしている会社などの、
創価学会員が結託し、偽名を使ったしつこいマンション営業の勧誘電話で、
証拠が残らないように嫌がらせを続け、その後「こういった電話は多いんですか」としらばっくれて、
カッとさせ、反撃の言葉を誘発させ、被害者面で警察沙汰にし、
示談でなんらかの契約(批判を禁ずる?)を結び、罰則付きの守秘義務を負わせ、
創価学会の監視下に置く(と思わせる)方法が書かれていますが、
このようなことは本当に行われているのですか?
また、マスコミの中には契約により黙らされている人がいるのですか?

負け組、必死だな（藁
　
　
　

不倫おばはんは退職金＋慰謝料←口止め料をもらったって噂。本当？

こういうことは、こんなクソスレでゴチャゴチャレス入れて探るより
本人に直接聞くのが一番手っ取り早いです。
あんたも好きだね〜．．．．．。ったく

んじゃオイラも市毛の花屋に潜入してきまっす！笑

恵美子の、、、、、

尻の穴、、、、、

アッー――――！！！

田沼せんせいのピンクのアナルを拡張する、、、、、、、、。

ああん、、、、、

せんせい、、、、、

田沼せんせい、、、、、

出すよ！！

中に出すよ！！！

恵美子ォォォォー――――――！！！！！

t

田沼せんせいって誰？

妄想淫乱豚男の相手

田沼先生の歌　щ(ﾟдﾟщ)ｶﾓｰﾝ

「白河の清きに魚も住みかねて もとの濁りの田沼恋しき」

.　　　　　　　　 　　　 　 _∧_∧ 　あ、そ
.　　　　　　　　　　　　 /（　　　 ）
　　　　　　　　　　　　 i.y'~　　　~ヾ.__ 　_.ノ⌒ヽ、
　　　　　　　　　　　 　i　∧　i ヽ'ヽ,__,⌒ﾐ゛ 人.　＼_　 　 ノ⌒)
　　　　　　　　　　　　 し'　.＼_　　　　~ ー' ＿ヽ,＿_）￣ ＿/
　　　　　　　　　　　　　　　　　~￣￣￣~￣　ﾉﾉ　　　 ￣
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ωω　プー

次は58だな。

マンション営業の勧誘電話でしつこく逆ギレするのは、被害者として警察沙汰にするため?

http://life9.2ch.net/test/read.cgi/bouhan/1177154304/94-
こちらに、はまよつ敏子(浜四津敏子)の夫、浜四津尚文が顧問弁護士をしている会社などの、
創価学会員が結託し、偽名を使ったしつこいマンション営業の勧誘電話で、
証拠が残らないように嫌がらせを続け、その後「こういった電話は多いんですか」としらばっくれて、
カッとさせ、反撃の言葉を誘発させ、被害者面で警察沙汰にし、
示談でなんらかの契約(批判を禁ずる?)を結び、罰則付きの守秘義務を負わせ、
創価学会の監視下に置く(と思わせる)方法が書かれていますが、
このようなことは本当に行われているのですか?
また、マスコミの中には契約により黙らされている人がいるのですか?

これやってほしいな

【賃金】役員の退職慰労金を廃止　シャープ、株主総会提案へ［08/06/11］
http://news24.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1213167197/

日立のエロイ人は、マンコ経験の多寡は置いておいて、切込隊長の記事を読んで真摯に反省すべきではあるな

「すでに投資しちゃった案件をストップさせる経営者の度量について」
http://nvc.nikkeibp.co.jp/nveye/komata/20080612_001244.html

>>830
投資した案件を停止させる程度のことなら､とてつもなく困難なことではあるが
損失した信用やお金はいくらでも戻ってくる芽があるけど､リストラで削減した
人員となると､二度と取り戻せない。

平たく言えば､庄山は実行出来たが､その前二代には実行出来なかったということ。
ただ､日立のケースの場合､実行するかしないかの判断では､｢しない｣を選択していた
二人が正解で､｢する｣を選択した先代は不正解だったわけだが。

>>831
社内の彼女から
『今日する？しない？』と短いメールが入った。
俺は即座に『する』を選択した。今夜はお泊り中です

ああん、、、、、

田沼せんせい、、、、、

恵美子、、、、、

ちゅきちゅきちゅきー―――！！！！

t

日専校 …ﾌﾟ！

山○のおばちゃん、不倫の口止め料も含めて退職金通常の２倍強とは
日製もだらしないし全くけしからんね！許しがたい！

田沼江美子、、、、、、俺にはお前だけだよーーーーーーー！！！！！！！！

キッチュの嵐で、君の顔中をボクの唾液でベチョベチョにしたい、、、、、。

>>836

フン！悔しいか？
羨ましいか？
この技、真似できるもんなら真似てみ？
好きなように吠えろ！
この能無し、度胸なしの負け犬！

>>838 おい、山田のおばちゃん！
＞この能無し、度胸なしの負け犬！と蔑まれてもだよ！

腹黒醜いオバタリアンがだ！理解不明の色香振りまいてだ！
数人の上司垂らし込んでだ！旅行、食事、宿泊、買い物だと
社費使いまくりだ！最後は社費で慰謝料せしめるなんぞの
芸当は立派な横領！だろが！！自分の面よ〜く見てみろ！！

若くて知的で可愛い子がなら許さんでもないが

なんか大変だね

なんとか水曜日までもった。
やっと今週も折り返し
疲れがたまってきているけどもう少しの辛抱
タイムリミットまであと六ヶ月と少し

なんとなく憂鬱な気分

>>842
ここはお前の日記帳じゃないんだよ。
こんなところに書き込まずにフルオンラインにでも書き込んでろ。

フルRoomは、検閲あり、と明記されているよ。
投稿後、即座に反映されず、検閲を経てから数日後にWebに載る…。

だれかヨイショ投稿と見せかけて、縦読みで神発言をやらない？

べつに良いじゃん

あぼーん

>>839
>自分の面よ〜く見てみろ！！

　寝る前に改めて鏡の前でよ〜く見てみました！！
　美しい！！！我ながら感動！！！！！
　
　天は二物を与えずと言うけど
　天は私に、この美貌と、大人のお色気、頭のよさと要領のよさ．．．．．．ｅｔｃ。
　少なく見積もっても、ざっくり５、６物位は与えてるみたい！ラッキー！！
　ごめんね。悔しい？ザマー見やがり遊ばせ！オホホホホホ〜のホ！

>>844
＞だれかヨイショ投稿と見せかけて、縦読みで神発言をやらない？

　まず初めに、言い出しっぺのあなたがやってください。
　お願いします。

>>846
あんたは
「死んだほうがいいよ」、「クソ」、「うんこ」、「バカ」、「キチガイ」
こんなもんでいい？

>>839
　＞若くて知的で可愛い子がなら許さんでもないが

　　許すも許さないも、若くて知的で可愛い子は
　　ハナからあんたみたいな気持ち悪いストーカー気味の
　　加齢臭プンプンジジイなんて相手にしないからどうでもいいですよ。

堂島で受付してる山田という女は先輩が席を外したときに備品を盗んでた

見た見た！先輩が席を外したときに先輩のお茶にツバを吐き出してた！見たとき凍りついたけど本当です。

↑いままた見てしまったので報告。見た見た(>_<)今日もしてるよ。だれか総務に連絡してくれ。客の俺は誰に言えばいいんだ。

芸がないです。
今度からＩＤ変えて二役演じてください
どうせ、山田ちゃんに全く相手にされず無視されてるので
腹いせレス入れてんでしょ

>>853
＞は誰に言えばいいんだ。
　　
　　かかりつけの精神科のお医者さんに言ってください

今にわかりますよ(笑)
腹いせじゃないことが。
それに、山田ちゃん？バカだ(笑)実際は山田じゃなくて山下でした〜。
釣られてやんの〜(爆)

精神科行き？在り来たりな言葉(笑)工夫しろよ、知恵なしが(笑)

まぁ所詮、製作所だもんな〜製作所=工場？(笑)エリートでもないし。日立ならわかるが。

花屋になった山田のおばちゃんは、誇大妄想癖とか被害者意識とか精神的障害が
あるんだろうとマジ思う。旦那も大変だな...

口止め料の内せめて１千万は会社に返金しなさいよ...次のボーナスで十万位づつ
社員がいただきたいので

859

↑バカ？(笑)

>>683
何のために生きているかとゆーと
働くためでね？

人生にリセットボタンは無いが電源コードは。。。

明るい未来を想像できる人はあまりいないかもしれないが
明るい未来を勝ち取るために日々頑張っている人はたくさんいる。

>>846
しつこいねー

>>843
ここは人が少ないから別にいいじゃん
フルオンラインに書き込んでも何も変わらない
何かかわったか?

>>861
明るい未来が想像できないのに勝ち取れるとも思えない
仕事だけして人生が終わる
生きている意味がない

キャノンでは一ヶ月263時間残業させた社員が自殺したけど300時間はやっていた俺は生きている

H君、まず山田オバとか汚いの誘って、不倫とか非日常なことしてみれば。
そして次に可愛い系の彼女作って、またそこで人生考える。
ちょっとは楽しいかもよ。ってかこれじゃ応援になってないか？ゴメン。

>>839
>腹黒醜いオバタリアンがだ！
　キモチ悪いオーラ発散してるあんたの誘いを冷たく断った腹いせにオバタリアンとは失礼な
　それに腹黒いなんて失礼な！いつも冷静かつ的確に自分に有利な状況判断が出来る、と言って下さい
　結構いけてる女だから皆コロコロ私になぎ倒されてんでしょ！フン！

>理解不明の色香振りまいてだ！
　あんた、それを言うなら理解不明じゃなくて理解不能でしょ！
　それはそれとして私の色香はそれなりに認めてんだね。素直でよろしい。
　もう少し日本語の国語力を身につけると私のフェロモン満載色香が理解可能になります。
　頑張ってね。尤もあんたみたいなバカが頑張ってみたところでど〜なるもんでもないだろうけどさ。　
>数人の上司垂らし込んでだ！
　数人じゃありません。数百人ですっ！！舐めんなよ
　それに、たらしこんだとは失礼な！
　頼んでもないのに、妻子がありながら、私に群がるだらしない隙だらけ
　スケベ男上司共の方が余程問題有りです。
　下手すりゃ私からセクハラ裁判に持ち込まれる危険なんて全く考えなかったのかねー。
　一時の性的欲望に負けて一生棒に振る可能性のある危険を犯すバカな男を管理職にしてる
　会社の方が問題ですよ
>旅行、食事、宿泊、買い物だと社費使いまくりだ！
　そんなこと知るか！社費使いまくったのは相手で私じゃありません
　あんた、つくづく頭の悪い男ですね〜。追求する相手の矛先間違ってますッ！
　私に言われても、あ、そ、でオシマイです。お分かり？バカだから分からないでしょうねー
　
>最後は社費で慰謝料せしめるなんぞの芸当は立派な横領！だろが！！
　そんなことは金払った方に言って下さいっ！私はくれると言ったものを素直に
　あ、そうですか、で有り難く貰っただけです。
　こういうケースでは、普通一般常識としてもらった側じゃなくて
　社内稟議通して支払った側を追求するのが筋だと思います。
　あんたのやり方は敵は北方向に居るのに南方向に向けミサイル発射してるのと同じです
　世間では、あなたみたいな的外れのことでガタガタ喚く人をバカと呼びます。ご苦労さん。
　バカは色々しなくても済む気苦労が多くて大変ですね。頑張ってね。ごめんあそばせ。オホホホ〜！

>>858
＞何かかわったか?

　変わりました！
　2007年度純利益黒字の予定が土壇場で赤字に変わりました。
　昨年度に引き続き2年連続。純利益2年間累計９０９億円の大赤字！！
　なのに、6月のボーナスはたっぷりと貰えました。凄い！！
　これはフルオンラインの立派な成果です。
　仮に超低額ボーナスのせいでフルオンラインが
　不満の銃弾の荒らしに晒されたりしたら、当局が困りますので．．．．．。

>>867 あんたも暇だねぇ〜笑

あぼーん