鬱で休職している人・退職した人31

鬱で休職してしまった人、退職するかもしれない人、退職してしまった人
たちの情報交換のスレです。

前スレ
鬱で休職している人・退職した人30
http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/utu/1237282478/

経済問題はこちら
休職・失業で傷病手当金/失業手当金生活Part19
http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/utu/1246877360/

最近、「荒らし・煽り」＆それに反応する人が多くなっています。
スルーが出来ない人は「荒らし・煽り」のＩＤをＮＧに放り込む事をお勧めします。

前スレ1000GJ
1000 名前：優しい名無しさん[sage] 投稿日：2009/07/25(土) 12:38:59 ID:D7U5oUtl
１０００なら皆が寛解するぞ！

>>2
ありがとう！

>>1,2
乙

>>5
乙

>>5
君が何かしたのかい？

自分を褒めたい時ってたまにあるじゃん。

ほんと>>8乙すぎるぜ

>>1-1000


　　　　　　`・+｡*・　　　　　(´･ω･`)
　　　　　　　　｡*ﾟ　 ｡☆―⊂、　　つ　　
　　　　　　｡*ﾟ　　　 ：　　　　　ヽ　 ⊃
　　　　　　`+｡**ﾟ**ﾟ　　　　　　 ∪~


もう乙ゲームはやめて本論にもどろうよ

>>9
　クヨクヨ男、かなりストレス溜まってるなｗ
　そろそろ、「クヨクヨ荒らし」に変身すればｗ？

レスあるようにageたのは失敗だった。
リスカ大佐がきちゃったよ。
もうこのスレは終わりだなｗ

まあ今日は土曜で、働いている人も休みが多いし、オールスターでも観ながらまったりしようよ

>>12
そうだね。
たまには野球でも見ようかな。

まあ、何とかなるって。

なんとかなる人だけが、ほっとかれている気がするな。
たとえばお金持ちのおぼっちゃんとかおじょうちゃんとか。
どうにもならない人は周りが助ける、または叱咤する。

まあ、相撲でも見ようゼ。
琴欧州も勝ったことだし。
何とかなるって。

何とかはならないんじゃないかなあ

大丈夫、大丈夫。
こんなところで文字打ってる余裕があるなら。
追い詰められたら、それどころじゃないぜ。
何とかなるって。

(ノﾟДﾟ)おはよう。今日は２時に寝て８時に起きたぜ。
本当は２３時に寝ないといかんなー。反省。

>>18
2chに書き込むのなんて、
歯を磨くより楽なことだ。
余裕がなくたってできるよ。

>>20
だよな。
ごめん、ごめん。
なんせ年寄りなもんで。
キーを打つのが結構たいへんで。
とほほ！！

学生時代から時折原因不明の体調不良に襲われていたが
社会人になって3ヶ月、これがこれまでの数倍の規模できて
気分の落ち込みも激しいのでどうにもならず心療内科に行った。

しばらく休んだ方がいいと言われたけどそんなムチャな…と恐る恐る会社に電話したら
「なら仕方ないね」と案外あっさり許してくれたので一気に気が楽になった。
微熱やだるさは残っているがあれだけ辛かった気分が（安定剤のせいもあるにしても）ここまで軽減したってのは
単にサボりたかっただけ…というか追い詰めていたのは自分自身だったのかな？なんかそれが逆に不安…。

な、やっぱり、何とかなってる。

同じ所に戻る必要ないしな
そもそも戻る必要もない

その通りだよ。

そろそろ寝るお・・・('A`)
日付変わる前にねれんかった・・・orz

休職して一度退職希望を告げたけど
だめもとでリハビリ復職頼んでみる！！火曜日に上司に会う！！
今からｇｋｂｒがとまらない！！

障害者職業センターのリワーク支援受けたら？

明日退職する 寝たいけどなかなか寝れない
眠剤飲むと朝起きられないので今夜は飲めない 辛いな 早く終わらせたい

>>29
お疲れ様です　

休職を選んで
たかり人生を送るよりも君は潔いよ　
しばらく休んで、貴方に合う仕事が見つかるよう、祈ってるよ

(ノﾟДﾟ)おはよう。
今朝は６時に起きたお。
この後２２時まで一睡もしなかったら俺の勝ちだお。

まあ、肩の力を抜けよ。

今日、傷病手当金が振り込まれてたお・・・
これで来月も食いつなげるお・・・('A`)

すみません。傷病手当てってどうすればでますか？病院で診断書もらって、退職前に社会保険事務所に提出すればいいのですか？教えて下さい。

傷病手当は失業給付とは全く別のものですよ。
まだ会社に勤めているなら、会社の健康組合に申請します。
健康保険組合に申請用紙があると思います。
その用紙に必要事項を記入して主治医の所見と署名と判子を
もらって提出します。
とにかく、組合によって若干違うかもしれないので、
まずは健康保険組合に問い合わせてみてください。

傷病手当金って会社の制度じゃないんですか？
間違ってたらスマソ。

俺今、傷病欠勤で今週から休み４週目に突入。
診断書は今月一杯なので、来週（来月）から
職場復帰予定だけど、気分の波が酷く、良い
時と悪い時の差が極端に大きくて困ってます。

ちなみに、うちの会社は傷病欠勤中は給料
満額支給、１２６日を過ぎたら休職扱いとなる。
よって、まだ傷病欠勤に関する一切の手当て
は出てない。

当たり前か、ちょっと気分落ち気味なんで近所
の公園へ散歩でも行ってきます。。。

>>36
会社の制度でなく、会社で加入している健康保険組合の制度でしょ。

>>36
うちの会社と基本は同じ。
傷病欠勤は会社独自の制度。傷病手当は健康保険組合の制度。
組合ごとでどれだけ違うのかはよくしらないです。
うちは傷病欠勤１年→傷病休職だ。
傷病欠勤は給料もらえて課税対象。
傷病休職は傷病手当もらえて、これは保険金みたいなもんだから非課税。
（標準報酬月額の３分の２）

俺は去年11月末でうつ病のため解雇。
長い間勤務していたので、失業保険はかなりもらえました。
まだ完治はしてないけど、今月から新しい会社に行ってます。
今までとは畑違いだけど、人間関係で悩まずに仕事できるので良かったよ。
今は再就職が難しいご時世だけど、働ける喜びは何にも代えがたいと実感してます。

>>30
仕事している時には、誰かにたかられているんだ。
休職になれば、たかる事にはなるが、休職に罪悪感など感じる事はないだろ。

休職は、むしろ「元を取る」程度の事だ。

うちは中小で傷病欠勤とか休職欠勤を申請したら、どうなるだろう…熱で休ませてほしいと電話すれば病院行ってからこいって言われるし。こういう事はやっぱり中小だとしっかりしていませんよね？

>>40
そうだよなー。
傷病手当なんて健康保険組合から出るんだし
その掛け金はわしらの給料から天引きされてたわけだから、
投資を回収する、ぐらいの気持ちでもらえばいいんだよ。

>>41
まずは就業規則を隅々まで読んでみなよ。
休職とかちゃんと明文化してあれば、
そうそう下手なことはできないと思う・・・
中小に勤めたことないからちゃんとしたこと言えないけど。
就業規則すら定まってないのであれば・・・厳しいかも。

>>41
労働組合があったら組合へ行ったほうがいい。
人事の人間より就業規則に詳しいぞ。

>>39
鬱になったのは不幸なことですが、退職以降は順調のようですね。
ひとまずはおめでとうございます。
私は退職→傷病手当金受給中で自宅療養ですが、あせらずに、
寛解を目指そうと思っています。

>>38
私は未だ休職までには至ってないので休職手当てが
どのように、どこから支給されるのか分かってませんでした。
すんません。
傷病欠勤１年っていい会社ですね。
私も今丸の内の本社ビルに勤めている、それなり大手企業
ですが、うらやましいです。

今、傷病欠勤３週間を過ぎたところですが、その間今更ながら
ですが、就業管理規則なるものを色々読み漁ってます。

うちの会社、後１年半すると（私のケース）、よく言う早期退職
制度なるものが適用されるのですが、今思案中です。後１年半、
長いようで短いですが、、、やっぱ長いなあ。。。
でも、使えるものは使う、もらえるものは貰ってから辞めるのが
得策ですよね。今辞めるのは勿体無い、後１週間療養して、
新人に戻ったつもりで、後１年半は勤め上げようかと思ってます。

そして、貰うものは貰って辞めますｗ

いえいえ。
こういうことにでもならないと、
就業規則なんて読まないからねー。
うちも丸の内本社ですわｗ
復職してちゃんと働けるならそれでよし、
だめだったらまた欠勤してさらに休職して1年半過ぎるの待つ、
という手もありまっせ。
いずれにせよ、辞めるのは貰うもんは貰ってから、ということで。
こういう時の為に社会保険の保険料払ってきたんだし、
安月給に耐えて退職金の積立をしてきたわけだから。

>>44
あ、クヨクヨちゃんだｗ！

初めての傷病手当金（数日分）、控除と相殺されても給与明細まだマイナス・・・
控除が11万ってなんだこれ　こんなに取られたことなかったような

むちゃくちゃだな。

俺は8万控除されてマイナス。昨日会社の口座に振り込んだよ…。

>>49
財務体質が自転車の場合には、有りえる話です。

私の会社は、自転車なので休職すると、まるまる一ヶ月分の給与が負債になります。

へえ傷病手当って会社で「手当」として出す会社もあるんだ
普通傷病手当って行ったら健康保険から出るものだけど

>>52
マジですか　確かに部はぎりぎり赤字な感じですが・・・

>>53
一応、健康保険からでるのは傷病手当"金"な。
会社によっては無給の休職の前に有給の長期療養休暇と言う制度があって満了すると
いわゆる無給の休職になり傷病手当金の受給をすることになる。

１番やっちゃいけないのが中途半端な傷病手当金申請。
会社から減給で給与が支払われている時に傷病手当金申請をすると給与分が減額される。

社会保険と住民税だけなら4万5千円くらいで済むはずなのにこんなに控除されてるってことは
やっぱりうちの会社ヤバイのかな

>>56
ちょっと聞くけど、控除って何？
普通控除って年調や確申でウチらには有利になるハズなんだが？

>>55
あーそうなのかあ
そういえば休職中給料出た月があったなあ
3ヶ月目で無給になったけどそういうことか
就業規則がないから制度も知らなかった

>>57
それが、内訳が書いてないんですよ。「控除A」としか書いてない・・・。

>>58-59
二人とも、リハビリ感覚で会社の管轄の労基に行くといい。
労基って聞くと敷居が高そうだが実際は労働者の味方。

特に>>58氏、
就業規則：常時10人以上の労働者を使用する使用者は就業規則を作成し、
労働者の代表（当該事業所の労働者の過半数で構成された労働組合または
過半数労働者から選任された代表者）の意見を聴いて、
所轄労働基準監督署に労働者代表の意見書を添付して届け出ることが、
労働基準法により義務付けられている（第89条、第90条）。作成時だけでなく、
変更した時も同様。この「10人以上の労働者」には、正社員（管理職を含む）だけでなく
パートタイマーやアルバイトなども含む。また、労働者が10人に達したときも作成届出の義務が生じる。
作成は企業単位ではなく、事業所ごとに作成する必要がある。

つまり、パート・バイトも含めて10人以上雇ったら就業規則を作成し、所轄の労基に提出する義務が生じる。
就業規則は常に従業員が閲覧出来る状態にしておかないといけないし。
労基は相談だけなら絶対に会社にバレないから安心。会社の愚痴なんかも聞いてくれる。

>>60
法学部出身で尚かつ労働法をとってたので知ってるよ
だけど会社には就業規則なんてもんが存在しないんだ
困った会社だろう(´・ω・｀)まあ、辞めた会社だ

ろくなことないよな。

ろくなことないなあ
次働くなら多くは望まない
100人未満の中小企業でも良い
鬱になるようなろくでもない人間に出会わなければいい
「傷病手当金」を協会健保に申請するけど受理されるか心配で寝られないわ

んで、その後どうする？
社に戻って働く気は起きねぇ

田舎に帰って実家の田んぼでも売って田分け呼ばわりを甘んじるしかないのか

>>60
労基に行ったほうがいいですか。やっぱり怪しいんですね・・・。
なんらかの帳尻合わせに使われてるんですかね。

>>65
行く前にザッと内容を話して問題の給与明細と保険証(一応社員である事を証明するため)を持って行くといい。
で、「もう、こんな会社には未練が無い」って思ったら、次の手段を教えてくれる。
「都道府県労働局長の助言」ってやつ。所轄(市区町村)の労基の上部組織で社長が局長に呼び出される。

オレの場合復職可の診断書を無視(放置)されて労基に行ってこの「都道府県労働局長の助言」の話を聞いた。
会社は自己都合退社にさせるつもりだったらしいが、労基の話をしたら会社都合になった。

>>66
ありがとう。参考にさせてもらうよ。もう辞めようかまだ居ようか、迷ってるところなんだ・・・。

あんだよ、似非坂井ここにも居るのかよ？
あまりにもレスがバカバカし過ぎるんで
貼りに来たぜ( ﾟ∀ﾟ)ｱﾊﾊ八八ﾉヽﾉヽﾉヽﾉ ＼ / ＼/ ＼

うつ病で療養中の過ごし方42日目
http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/utu/1245371895/

竜巻に飛ばされないように
全身粘着テープでも貼っとけよ( ﾟ∀ﾟ)ｱﾊﾊ八八ﾉヽﾉヽﾉヽﾉ ＼ / ＼/ ＼
では、あっちのスレの1000まで埋めてくれよ。
キチガイナマポ( ﾟ∀ﾟ)ｱﾊﾊ八八ﾉヽﾉヽﾉヽﾉ ＼ / ＼/ ＼

住民の皆さん失礼しやした。

>>29

応援してます。
あなだがゆっくり休めますように…

>27
頑張れ。復職できるよう祈ってるぞ。

(ノﾟДﾟ)おはよう。今日は２５時に寝て６時に起きたお。
２３時半からＰＣの前で眠りこけていたけど。
今日はこれからリワーク支援で障害者職業センターに行って来るお・・・

>>44
組合？そんな意志の持ち主は入社できません。

おはようございます。

昨日７時に寝て今起きました。
休み中、ずっとヒッキーしてて２４H/Dエアコンに当たりすぎたせいか
風邪の兆候。のどの痛みと頭痛が酷いです。体調の悪さに追い討ち
かけるような感じで今日も一日ベッドの中に居ます。風邪薬と向精神薬
って一緒に服用しても大丈夫なのかな。。でも、のどが痛いので、発熱
する前に飲んで、厚着して毛布被って寝ます。ばいばい。。。

>>47
就業規則事務所外持ち出し禁止コピー不可。

>>73
間違った、俺どうかしてる。
昨日、２７時就寝でした。もう駄目ポ、ゲホゲホ、早速咳出てるし・・

>>74
うちとこの組合は就業規則のガイドラインをガイドブックという小冊子に
まとめて社員に配ってるよ。「取り扱い注意・持ち帰り可」となってる。

そもそも、就業規則の機密等級レベルってそんなに高いものなの？
就業時間に就業規則読むってのは会社的にOKなの？

就業規則が必要になってくるのは、休職以外にも社員の家族が死亡等
突発的に必要になってくるものだから、社員が社外で読む事が出来な
きゃ意味無いように思うんだけど。。。

駄目だ、もう寝る。

>>70
ありがとう！
あと４時間半で面接だお！

おう、現場勝負だー。
超集中でいけー。
行けー。
粘れ。
しぶとくいけー。
負けんぞ！！

リワーク支援から帰ってきたお・・・
今日も無事に行って帰ってこれたお・・・

今日病院行って、2ヶ月の休職になりました。
再休職です。
リハビリ中だったのに、ショック

ろくなことないな。

>>80
俺もいま２回目の休職中だ。
ちょっと休職期間が短いんじゃないか？
休職すら許されない会社もあるんだから期間を全部使うつもりで療養したら？

>>82
クヨクヨちゃんだｗ

病は気から、って言うけど、傷病欠勤中どんどん体調が悪化して
きてますｗ。一日中、やる事無いので食っちゃ寝、２ｃｈやっちゃ寝の
怠惰な日々・・・。通勤地獄から逃避したくて診断書書いてもらった
んだけど、なんだかかなり重症な程気分の落ち込みが厳しいです。

会社では結構やれてたと思っていたけど、自分が居なくても業務
はそつなく進行していくわけで、会社における自分の存在意義も
怪しいものだなと実感してますｗ

そう言えば俺、むか〜しから海外志向だったし、ここはいっちょ
本腰入れて海外移住でも計画してみようかなと密かにもがいて
ます。。。どうせ移住するなら気楽に過ごせるところがいいな、
なんて思って、タイ辺りを狙ってます。

一応技術職なんですが、学生時代から語学の才能があった
ようでｗ、、、英語、タイ語、中国語、クメール語と独学で身に
付けたので、言葉の壁は気にしてませんが、果たして俺には
何が出来るんかいな、とふと考えた時、これと言って他人に
秀でた専門スキルｔが無い事に気づきました。

結局、今の仕事から離れて自宅療養して思ったのは、自分の
欠点ばかり、いかに自分が無能だったということ。良くもこんな
俺に会社はこんだけの給料払ってくれたもんだなということ。

従業員数約４万人の会社ですが、所詮は組織の中のちっちゃな
歯車だったんですね。それも使い捨ての役立たず・・・orz

>>84
おまえはオレかｗ
海外志向と語学の段落削除したら4年前のオレと全く同じ状態。
会社の規模まで同じだしｗ
今は流れに身を任せてゴロゴロしたらいいよ。
今は今後の人生設計について考えているところだと思うけど、
そのうちいろいろ選択肢が浮かんでくると思うから、
それまでゴロゴロしてたらいいよ。
ただし一日中思い詰めていると気が滅入るから、
２ちゃんでもゲームでも漫画でも何でもいいけど、
現実逃避する時間もおりまぜるように。

>>84
クメール語話せるんだったら、タイに支社がある日本企業という手があるぜ。
日本の本社と連絡調整できる人間が現地にも必要だから、結構重宝される。
もちろんローカルスタッフと同じ待遇になるけど。
同じ業界だったらその経験だけで十分だと思う。

>>84
おいおい、すげースキルじゃん。
海外の日本出資のカツラ工場になら、楽勝で入社できるぞ。

大手カツラメーカー資本の工場だけど、メーカー以外にも横流し出来る契約なので、
複数の言語ができる奴は売り手市場だよ。
興味が出たら調べてみ。

退職後も傷病手当受け取っている方いますか？

>>88
今月から受け取る予定

>>89
任意継続しました？国保ですか？

>>90
>>89氏じゃないが国保。多分任意継続していたら付加金(72,000円)も継続されていたんだろうな〜と後悔

主治医が復職可能と診断書書いたのが去年の５月
しかし、会社として受け入れ態勢ができていないと復職を延期にされ
今頃復職の打ち合わせ

主治医が「当面残業なし」と復職条件書いたら

「残業のない職場は無い」とか言い出した。
これって今話題のうつ社員切りですかねぇ？

去年と言ってる事が違う。

>>92
職場がどういう感じかわからないけれど
戦力にならない社員を煙たがるのは普通じゃないかな
今のご時世、休職させてくれるだけまだマシと思ってたほうがいいよ

>>92
かもね。ひとまず労基署に相談してみたら？

じゃあ寝るわ('A`)
２２時に布団はいるつもりだったのにピグやってたらこんな時間になったお・・・

>>92
その状況の場合、傷病手当は去年の5月分で終わりになるんだよね。

今の世の中で残業が有るなんて、ちと裏山C。

また戻ったとして
治るのかどうかだ　治るはずがないと思うorz

けだるい、、、頭がボーとして晴れない。
基地外一歩手前だ。
どんどん脳みそが劣化していく、思考回路が崩れていく。

駄目だ、、、唯一の現実逃避が寝逃げだったけど、夢の中の
自分の方がリアルになってきてる。夢と現実の境界が分からない・・・orz

テスト

やっと規制解除された。
休職中で３ヶ月目。
本当のうつなのかどうか自分でも分からなくなってきた。
症状は良くなってきてる感じだけど、地獄の職場への復帰は考えられない。
先生には職場復帰を勧められているのでそれも憂鬱。
もう診断書書いてくれないかな。そしてら即辞表出そうと思ってるんだけど。

職場の仲間はほとんどいい人間ばかりで、早く復帰してほしいのか、たまに
メールが来る。そのたびに落ち込む。
俺の場合、仕事が激務で将来もさらに過酷になるのが見えてるので退職したい派なのだが、
ここのみんなは人間関係で苦労してる人が多いの？
俺の場合、人間関係はいたって良好だから休職するにせよ退職するにせよ心が痛む。
しかし、人員削減と業務増加で仕事がつらいのは耐えられない。
職場復帰すれば、また寝れない状態になるのは確実だ・・・。

>>100
俺は人間関係で辞めます。
女の園で約20年浮きまくって働いてきましたが、
もう限界です。

>>100
復帰していきなり激務は任されないだろ。
職種は分からないが、人間関係が良好な職場環境なら何とかなるよ。

何とかなるって。

前々から言ってるじゃん。

人間関係がいいなんてありえない

テスト

>>102
復帰していきなり激務ですよ

退職届出してきました。やっと一つ片付いた。しばらくゆっくり…といきたいところですが、そうもいかない状況なので、バイト行きます。

>>91
国保ですか〜
８月中に国保か任意か扶養か決めなければいけなくてどれがいいのか
わからないんですよね・・

皆さん、お休み中何して過ごしてますか？

何か一つの事に熱中出来ればいいんですが、会社の事や
家族の事が気になって静養出来ません。

趣味のひとつでもあればいいんですが。。

>>108
役所に行けば国保の月額を教えてくれるし、健保に電話すれば任継の月額を教えてくれる。
多分国保の方が安いだろうが、任継した場合の利点にも注意する事。

>>104
ありますよ。人間関係のいい会社って。
あなたが経験していないようないい雰囲気の職場。

傷病手当をもらって数年たったけど、
今思うと、社会生活とか組織活動の向上意識が極端に低かったのかなぁと思う。

周囲と気持ちよく働けるような人間関作りに努力したわけでもなく、
むしろ周囲に嫌な思いさせて、社会責任放棄して、手当もらって。
皆に嫌われて当たり前だよね・・・。

結局その罪悪感で、長年苦しんでいるし、神経症状も悪化

>>111
なあー。

>>110
国保でも任意でも傷病手当金は継続出来るんですよね？
私の場合、夫がいるのですが扶養ではダメなのでしょうか？

じゃあどうして行かないんだ？
休職してる人間に対して優しい職場なんてあるわけない

自分は欠けた（一足先に休職した）上司の引き継ぎあたりから激務になったが
本人を目の前にして傷に塩を塗るようなことなど言えなかったぞ？
俺が今、それを言えないけど同僚に迷惑だと思われてるだろう立場にいる

表面には感情を出さない良い職場なんだがね　だからつらいんだよ>>111　

＞むしろ周囲に嫌な思いさせて、社会責任放棄して、手当もらって。
＞皆に嫌われて当たり前だよね・・・。

いいなあ、うらやましい。
俺は変にいいヤツぶってたから、休職中のまわりの復帰要望がしつこい。
しかし俺の本性はいいヤツではない。
また、復職したってあいつはキチガイって目で見られると思うと耐えられない。
死んだほうが絶対にマシ。
復職した人は勇気あるしエライと思うよ。
だがしかし、こんな俺でも休職中は心が痛むし、退職するとしても引きとめがしつこいのかなあ〜。
俺一人の考えでは、退職したってかまやしないのに。
周りの反応を考えると憂鬱だ。

復職できた人はエライし、退職できた人もエライと思う。
中途半端が一番辛い。

>>116
職場のサポートとデイケア通いで、復職することが出来た。
やっぱ、周りからそういう目で見られるのは厳しいよ。２〜３年目のジャリにも格下
という目で見られるのは辛酸をなめる思いだよ。
でも、残念なことにそれが現実なんだ。それは我慢して乗り越えていくしかないんだ。

「周りの引き留めが・・・」とかは、多分、それは思いすごし。復帰要望ってのはある規模
以上の会社では普通にある。しかし、それは儀礼の部分も大きいと思うな。これは、数万人規
模の会社で１５年勤務した私の意見だけど。
退職するのは極めて簡単。辞める気があって、死んだほうがマシだったら、とっとと辞めればいいと思う。
哀しい現実に抵触するのがそんなに辛いのであればね。

ぼくは一年休職したあと、もうじき退職・・・まぁ、クビになります。
契約社員だからしかたないかな。
仕事うんぬんよりも毎日がつらいです。
楽しいことも無く時間が経つのがすごく遅くて・・・・

休職して２年経過。そろそろ復職しなきゃと思うけど、回りの目が怖いな。
そんなに気にも止めていないかもしれないが。

>>118
うつ病で療養中の過ごし方４３日目
http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/utu/1248737103/

ここへ参加してみては？
ひとり粘着の荒らしがいるけど、対処法も書いてありますよ。
私も週に３日くらい常駐しています。

>>90
昨年は１０ヶ月給与を貰ったので（昨年度の収入が結構あり）、調べたら任意継続の方が
国保より保険料が少ないため任意継続。
あなたは選択肢に「扶養」もあるようなので、結婚されているのかな？
保険料を調べてトータルで一番いいのを選んだらいいよ。
>>91
付加金というのがあるんだ。ググったら出産一時金とか高額医療とかいった言葉が
検索されたけど、どのみち受給してなかったから自分はもらえないんだろうな。
>>100
＞もう診断書書いてくれないかな。
自分は開業医にかかっているけど、ほいほいと書いてくれる（くれた）よ。
（ウソの診断書で不正受給をしているわけではないけどねｗ）たった数行の診断書を
書くだけで報酬が得られるのだから、書いてくれない医者なんてないんじゃないの？

一人で黙々と何かを楽しめる人じゃなければ、
療養中に気力を養うなんてできなくね？
やっぱり他人から影響を受けてエネルギーもらわないと。

鬱で休職というステータスはいいことなかったな。
社会的信用もマイナスになるし、将来は見えないし、
1人でいると、頭の回転鈍くなって、
思考力とか集中力とか、能力ガタ落ちだし。

>>121
旦那がいます。
先ほど保健組合両方（旦那のと私のと）に電話で問い合わせたところ
扶養に入っても傷病手当金は継続出来るとの事だったので扶養に入る事にしました。

>>123
＞扶養に入っても傷病手当金は継続出来る
そうなんですか。良かったですね。
レスからだけの判断だけど、今までご自分で保険料を支払って（＝仕事もし、）ご主人の世話もし．．．と、
がんばってこられたのだから、当面は傷病手当金を受給してごゆっくり静養し、早く良くなって下さい。

>>119
２年も休職出来るなんていい会社じゃないですかｗ

>>ID:Yqj3+Otg
何か言ってること良く分かるなあ。
ちなみに、現在まだ元組織に帰属中なんですよね？
休職、あるいは傷病欠勤どれくらいですか？

なんか、同じような心境の人が居て自分も少しほっとしたｗ

>>125
いや・・・
５か月休職して、そのまま退職した。
半年ぐらいダラダラして、契約社員で再就職した。
再就職、超厳しいよ。年収も半分以下。

>>126
そうだったんですか、年収半分以下は厳しいですね。
でも、健康には帰られませんからね。今の職場で
うまく行きますように。

確かに、この不景気、再就職は難しいんだろうな。

>>112
> 今思うと、社会生活とか組織活動の向上意識が極端に低かったのかなぁと思う。

むしろ、「それの何が悪い」とひらきなおってもいーぐらいだよ。
世の中では、そーゆー事を平気で(割り切って)できる人が出世するんだよ。
(自分の目的のために会社組織を使っちゃう人ね)
自分のケツ拭かないやつが出世する。
割り切れるってのが大人って事になってるんだと思う。

会社は会社、プライベートはプライベートって器用に割り切れればどんなにいーだろーな。

「かなり回復してきましたね。夏中には薬無くせそうですね。」
って主治医には言われてるけど、どうしても考え込んでやばい時はある。
アル中になる人の気持ちが分かるな。飲むと楽になる。
でも医者からはホドホドにと言われてる。
悪いほうに酔った時が危険らしい。
分かってるよ自分が撒いた種だってことは。
どうしようも無く会社に迷惑掛けて退職に追い込まれたクズだってことは。
でも妻は笑顔でいてくれるんだよ。そろそろ子供も生まれるんだよ。
なんとか仕事見つけないと…
転職2回もしてしまったことに後悔してる。反省してる。
この2回は欝が原因じゃないからなお更…

>>117
その強さを少し分けてほしい。
俺は精神的に弱い。強がっていてもやっぱり弱いと実感する。
復職できた人は、うつでも本当は芯が強い人だと思う。うらやましい。

>>121
診断書は書いてもらえた。
もう会社辞めたいと言ったら怒られた。
とてもいい先生で、巻き込んでるようで申し訳なかったりする。
きっと復職できないので、職場にも先生にも申し訳ない。
休職手当てもらいつつ生き恥をさらしている状態。
なんか魂が半分体から抜けているような感覚で、
今なら一つ大きな不幸がくれば死ねそうな気がする。
しかしやっぱり死ぬ勇気もないし情けない。

　　　　　日本人はシネ♪

　　　　　　　　　死滅しろ♪

　日王廃止！

　　　　　　　　　　　　お前らの不幸そうな書き込みで
　　私は元気になります♪

でもお前達は働け！働いてたくさん税金を納めなさい♪

そろそろ寝るお・・・
本当は２３時に寝なきゃいけないのに・・・orz

最近就寝時間と起床時間の波が激しい・・・
今日は早く眠れそうだ

>>129
俺が言う資格ないけど、転職２回もできたバイタリティはすごいと思う。
それにいい奥さんだね。まだまだ恵まれてるよ。

>>134
ありがとう。

みんないろいろ傷病手当とか失業手当とか詳しいな。
俺激鬱当時はもうどうでもいいから何もかも放っといたら、会社側が全部レクチャーしてくれた。
結局、休職期間満了の自主退職なんだけどね。
思い返してみると、人事部長とかすっげー親切な会社だったのかな、ってつくづく思う。
今３１歳だけど、将来見えない。コンビニバイトして生きる分だけは稼いでる。
向上心が欠落したみたいな感じ。これからどうしよっかなっと、

>>124
労いのお言葉ありがとうございます
半年〜１年はゆっくり過ごしたいと思います

会社の就業規則に鬱などによる休職の規定が無くて一年半療養した頃に
これ以上会社に籍を置いておけないので自己都合で退職して療養に専念してほしいと
迫られた。当時正常な判断ができなくなっていた私は会社からの要請に肯く事しかできなかった。
今思えばなんで退職したのかわからない。

今週中に人事担当者に連絡しないといけないんだけどな。
今日するか明日するかで、そわそわして苦しい。
薬飲んでもきかないよ。

ちなみに、人事との連絡の内容は休職期間の延長と傷病手当金についてです。

>>139
あ、俺も傷病欠勤期間今週で終わりですｗ
期間延長するか、週末にかけて体調持ち直すのに頑張るか
二者選択、、、迷いますね。

なんか、このまま限界ギリまで休職続けてもいいような気が
してきてます。人生どうにでもなれ〜、てな感じです。

調子は悪いです。医者に泣きつくかな・・・ｗｗ orz

>>136
休職期間満了って自己都合退職になるんだっけ？
その場合退職金は通常の自己退職と同じ金額なんでしょうか？

>>141
期間内に復職で着なかったんだから、自己都合です。
退職金は同じですよ。

>>142
退職届ださなかったらどうなるんだろう？懲戒解雇？

>>143
退職の手続きに会社へ行くのがいやなの？
退職の手続きなんて郵送でできるよ。

休職していて明日で退職
私物の整理に行かないと
と思うも体が言うことをきかない
どうしたらいいんだ

>>145
全部ダンボールにつめてもらって着払いで送ってもらったらいい。
俺はそうしてもらったよ。

私物と会社の物品、機密文書などの整理のため会社行かなきゃ
ならないってことでしょ？。。。ただ顔出して、もくもくとゴミ箱やら
シュレッダー処理して、帰りに上司と世話になったなあと思う人
２，３人には口頭でお礼言っといた方が、俺は良いと思う。

お疲れ様。

>>146
大阪府在住♂４４歳　障害年金３級受給の税金ドロポーｗ！　日本国のために早く氏ねｗ！

>>144
会社都合で退職した方が退職金多いからそうしたいだけ。
うちの会社の場合だけど。

>>141
辞めた会社は、自己都合退職ということで規則により退職金が半分になったよ。
会社の規則を読んでおいたほうがいいかもね。

>>145
これまたどうでもいいので放っておいたら、退職して２〜３ヵ月後に
ダンボールいっぱいに私物が送られてきたよ。
だけどＵＳＢメモリとか、ディスプレイ切替機とか、使えそうなモノは
返ってこなかったｗｗ

>>149
会社都合退職はやめといたほうがいいと思うよ。
会社倒産とかそういうのじゃない限り、次の就職に響くんじゃないかな。

俺の場合は、再就職活動のときに履歴書に
　「○年○月　一身上の都合により退職」
って書いてたけど、会社都合の場合はどう書くんだろう？
　「○年○月　会社都合により退職（休職期間満了に伴い）」
かな？
まあ一身上の〜って書いてもよっぽどのことがない限りばれないような気がするけど。

休職期限が来月で切れる。２年も休んでしまったが、仕事に対するモチベーションは全く上がってこない。
むしろこのまま野垂れ死にしたい感じ。
開き直りが大切なんだろうけど。

３連投ごめん。

>>143
これまたまたどうでもいいので何もしなかったら、
人事の方が休職期間満了の時期に合わせて丁寧に退職手続きしてくれたよ。
退職届とか辞表とかなんか出さなかったけど何もお咎め無しだった。

もう本当に当時はなんでもどうでもよかったんです。ｗ

>>149
なんとも…。
泣く泣く退職する人が多いのに…。

↑
大阪府在住♂４４歳　障害年金３級受給の税金ドロポーｗ！　日本国のために早く氏ねｗ！

>>146
>>147
>>150
レスありがと。
他人に私物片づけさせるのは申し訳ないし、
けじめのためにも明日行ってこようと思ったのですが、
行こう行こうと思うと、
胃痛、嘔吐、過呼吸に加え微熱ながらも発熱。
もうこの体どうにかしてくれ。
明日は無理かもしれない。

>>152
２年間ご苦労様。
その間、会社の上司とかの面談はあったの？
あったとしたらどんなふうだったのだろう。
俺は休職３ヶ月でもう５回も面談された。
話すことないし、復帰する気があるのかどうか聞かれても答えに窮する・・・

そもそも鬱とかいう概念を作ったのが行けないと思うんだ。鬱という概念がなかったころは、ただ気持ちが晴れないという扱いで終わる。軽い扱いだから当然治るだろうというプラス思考が生まれる。
鬱と言う概念がなければ、鬱だから無理とか鬱だからしょうがないとかいうマイナス思考の考えが起こり得ない。そしてこのマイナス思考は鬱の症状をひどくする。

>>157　
最初の半年は毎月面談があったけど、そのあとは完全に放置でした。。
休職満了がちかづいてから「どうしますか？」って人事からメールがきただけ。

おはようございます。

結局、昨日は体調不良で電話出来ませんでした。

今日は、薬とお酒を飲んででも、会社に電話しようと思います。

一応、２週間に一度に定期的に人事担当者と連絡とっているので、
休職期間が延長になりそうということは向こうは知っています。

会社から、傷病手当申請書が送られてきたけど、書き方がわからないので
そのことも聞いてみます。

今日こそがんばるぞ俺！

今凄く悩んでいます
只今休職中ですが
昨日妻から離婚をほのめかす事を言われました
９月から復職するかこのまま仕事をせずに離婚して障害年金を貰って実家に戻るか良く考えてくれと言われました
どうしたら良いでしょうか？
もう頭がパニックになってしまい上手く考えられません
助けて下さい・・・・

(ノﾟДﾟ)おはよう。今日は２４時に寝て６時半に起きたお・・・
あと1時間早く寝ないとダメだお・・・
今日は午後からリワーク支援だお・・・

>>161
そういう女とはさっさと離婚しちゃいな。
支出が減るから助かるべー。

昨夜、睡眠時間３．５時間。
ロヒピノール２ｍｇｘ２錠＋ビール５００ｍｌ一缶の効果無し。

来週から復職だというのに、大丈夫か俺？？？

鬱で退職してもドラクエ9ばかりにはまってはいけません。

http://blogs.yahoo.co.jp/sunflower_miumi_soul

あたりまえだ。

統合失調症で休職2か月目
貯金も底付いてきたよ
そろそろ実家に帰ることを考えた方がいいのかも
親が仕送りしてくれるって言ってるのを受けるか、実家に帰って傷病手当を貯金すべきか・・・

休職して、状況が好転する人ってどれぐらいいるのだろうね。
経済が悪化して、生活レベル落とす人がほとんどの気がする。

>>168
もう悪化しまくりｗ
生活レベルどん底状態だぜ
働いてた時は家賃を会社が半分持ってくれたが、いまは全額
保険料と家賃で傷病手当の大半持ってかれてるから首が回らんｗ
一人暮らししてるやつは俺も含めて皆きつそうだな

今年入社したばかりなんだけど職場環境が原因らしいうつ病になった。
この間から有給で休んでいるがもう有給もなくなる。。

このあとは９０日間以内で
無給休暇、その後復帰できなきゃ休職という扱いになるらしい。。
たぶん今の職場・部署じゃ復帰しても
すぐ再発してしまうと思うので部署異動とかしてもらえなければ
近いうち退職してしまうと思う

実家暮らしなので親の理解がいるんだけど
オヤジは病気を話せば甘えだとかいってキレるだろうし
おふくろには話して表面上理解しているが内心は・・
もうどうしたらいいんだろう
マルチですいません、アドバイスください

↑言えますね、生活リズムが崩れて怠惰な日常に陶酔していって
逆に精神衛生上、元来の症状とは別の意味で精神衛生上良くない
と思います。自分的には、会社休んでから３週目に突入後、病状が
悪化していきました。今の状態が長引けば長引くほど、復帰は反比例
して困難になっていくように思われます。
ハッキリ言って、自信喪失、借りてきた猫状態です。怠惰な生活に溺れ
正常かつ客観的な判断力が鈍感になってきてるように思います。

こうやって、どんどん薬漬け、休み癖がついてある人は廃人になって
いくんでしょうね。休職→退職へのワンステップのような気がして
なりません。正直、病状回復しても会社復帰など怖くて自身ありません。

これって、まだ回復してないからこういう思考状態になっているだけ
なんでしょうか。不安で溜まりません。

１７１です。アンカー付け忘れました。
>>168へのレスです。

毎日が不安と格闘の連続です。。。
会社辞める踏ん切りもつかず、、、このままフェードアウト
してしまいそうです。社会からドロップアウトする自分を
想像すると怖くて溜まりません。

自分は休職して、退職して、再就職で年収半分になりました。
30歳にして、学卒初任給に戻りました。
完全にノーフューチャーです。

４週間の傷病欠勤を終え、来週月曜から職場へ復帰します。
現在、体調不安定ですが、、、逝って来ますｗ
どうにかなるでしょうｗ

後１週間乗り切れば夏季休暇だし・・・
でも、今すんごい緊張してる。。まだ後３日も先の話なのにｗ orz

>>160
たった今人事担当者に電話しました。
薬とお酒を飲んで、感覚をマヒさせて電話したけど、
電話中胸が息苦しく冷や汗がでました。

もう疲れたので寝ます。
皆さんお休みなさい。

いつになったら再就職出来るんだろう
書類選考落ちまくりで気が変になりそうだ

鬱とか統失で休職、退職は履歴が完全にブラックになりますね。

傷病手当をもらったかどうか（保険を使ったかどうか）も
調べればすぐわかると思います。

保険使ったら、社会的信用を失いますよね・・・・。

>>177
＞傷病手当をもらったかどうか（保険を使ったかどうか）も
＞調べればすぐわかると思います。
こういうのって調べるものなのかな？
　
今日は２週間ぶりの通院日　ついでに宝くじを買ったよ。１億当たったらウツなんて良くなるのに．．．
などと思いつつ。

>>168
宝くじで一等当たるか、株FXで大儲けするか、でない限り、
寛解しても生活水準は以前より確実に低下するよなー。
休職期間中に会社の職務等級下がっているし、
今後の昇給も絶望的になるし。
とは言っても休まなかったら永遠に泥沼から抜け出せないし。
まさしく王手飛車取りの状態だよ。

>>177
傷病手当は給料じゃないから、源泉徴収票で一発わかるんだよなー。
面接でごまかして入社しても、年末調整の時にばれてしまう。orz

今日もリワーク支援に行ってきたお・・・
今日は２３時までに寝たいお・・・('A`)

>>180
世の中には信用調査というものがあるのです。
どこだって会社の信用があるから、駄目人間採るわけにはいかないだろ。
ばれないと思っているのがおかしい。

さて、寝るか・・・('A`)

>>182
だからばれるってオレも言ってるだろ。

以前転職したとき源泉徴収票とかださなかったからブランクばれなかったよ。
一部上場企業だけど。

バレてないフリしてくれているだけだよ。
人事にはバレてるよ。

中堅企業の人事屋です。
給与計算、社保事務はアウトソーシングなので、細かいことは分かりません。
何百人もいる従業員の個人情報には無関心です。
ちなみにわたし自身自立支援受けています。

手作業で給与、健保を手作業で処理していない限りばれない。
中小でもそれ用のソフトを使ってるだろ。

(ノﾟДﾟ)おはよう。
昨日は久しぶりに寝付けなかったお・・・('A`)

>>187
クヨクヨ、こんな時間になにクヨクヨしてるんだｗ

はあ、、、、しんどい。月曜から会社、、、行きたくないお・・・

つまり、結婚はしない方がいいんですね？

そういうことだ。

結婚してから鬱になった私が通りますよっと。
独身小梨だったら間違いなくあの世行きを選んだかもね。

今時大学も入れなきゃ、ワープアになる確率が大きくなるはず
うつで職失った親の子供はかわいそう

>>194
まさに俺だわ

>>194
後継者不足で悩んでいる業界もあるよ。
大学行かなくても理髪師にはなれる。

一部上場社員の俺よりも、給与は上だった。
うつで休職したので平日の昼間は暇だろうと思って会いに行ったら、
平日の昼間でも客がいて驚いたよ。

人生逆バリしてみろってのは、あながち嘘でもないんだな。

一部上場企業だからだよ。全部上場企業じゃないと。

いや、きっついわｗ

首吊りたくなってきた、マジで・・・ｗｗｗ

そろそろ、ID:K1PPW9YD(クヨクヨ男)が来そうだなｗ

>>198
しぬくらいなら休めばいいのに

>>200
うん、そうしようかな・・・

正直しんどいし、、中途半端に職場復帰しても
足手まといになるだけだもんね。

とりあえず、もう薬飲んで寝ます。
明日様子見て無理なら、上司にごめんなちゃい
します。。。おやしみ・・・

某メーカー勤務の会社員です。
鬱のような状態が継続しており、ついに体にまで影響が出始めたので
明日、まず有給とって心療内科に行って診断書を書いてもらおうかと思いますが、
上司にはまだ何も相談していません。
（業務が大変で、だいぶ疲れてるんだろうなというくらいの認識はあり）

診断書をもらったら、上司に相談⇒人事へ診断書提出という流れでよいでしょうか？
順序からいえば上司に話すのが最初であるべきでしょうが、だましだまし
頑張って出社してきた結果、限界が先にきてしまい月曜会社に入る自信がありません。

申し訳ありませんが、アドバイスをいただけると助かります。
よろしくお願いいたします。

>>202
即休職をなさりたいようですが、もし可能なら、1度は医者の診断を受けるために
病院に行き、その結果、休職した方がよいとアドバイスされたことを上司や（上司を通じて）
人事に相談して、休職手続きの説明を受け、「診断書の書いてもらい方」を聞いてから、
再度、それに沿った診断書を貰いに行く．．．というのがいいと思います。
1度目の休暇（や半休）を取る際には、「私用で」とか「ちょっと体調が悪いので病院にいくため」
とか、理由はその程度でも構わないんじゃないでしょうか。
　
上記は、�@（先に）医者から休職を勧められ、自分もそれに従いたい　という印象を会社側に与えるためと、
�A貰った診断書が、休職に必要な書き方がなされていないと役に立たないかもしれまない　
からです。
自分の場合、最初に書いて貰った診断書には「（ウツのため）○ヶ月の休養が必要」のように、期間を
明記してなかったので、再度、診断書を書いて貰わなければならなくなり、無駄なことをした経験があります。
（休職の申請には、予め期限を記入する必要があったため、その根拠となる診断書が必要だったわけです。）

>>203
ご丁寧な説明ありがとうございます。
アドバイスいただいたとおり、まずは診断書の記載についてから
会社に相談してみます。
不思議ですが、そう決意してから心が軽くなった気がします・・。

【自分は価値がない人間】　うつ病、統合失調症患者あつまれ〜
http://tsushima.2ch.net/test/read.cgi/news/1249182734/

入社2年目の中途採用の中小零細企業なんですが自分だけボーナスがはらわれませんでした。他の人は下がっているとはいえ自分に対してクビ宣告みたいなものですよね？

>>204
お役に立てて何よりです。
上にも書いたように、自分の時は休職の手続きは自分−上司−人事部の連携が悪く
バタバタしてしまいました。ウツがひどいときに会社とのやりとりをするのは非常に
負担になったこともあるし、効率よく進められれば、それにこしたことはありませんね。

そろそろ、クヨクヨ男(ID:rD/HHLY1)が来そうじゃのぉ〜ｗ

ハローワークって土日もやってるの？

>>203
>　最初に書いて貰った診断書には「（ウツのため）○ヶ月の休養が必要」のように

あからさま、ウツ、という表現を使いたくない、後々の人事に影響するなど
があれば、その旨を医師に伝え、例えば、抑うつ状態、気分障害など
断定的表現は避けてもらったほうが無難かもしれません。
（この先も同会社で勤めていくつもりなら）

自分の場合は、診断書の病名に、適応障害、という事で当時の病状を追記
してもらった上で、必要な療養期間を記載して貰いました。

まあ、あまり名目に拘ったところで最終的に査定は休職期間に影響受ける
と思うので関係無いかもしれませんが。。。

理解の無い上司の場合、偏見を持たれ復帰後も職場にいずらい等の
ケースがあるようなので一応ご参考まで。

203です。
色々とアドバイスありがとうございます。
休職した場合、その後復職 or 退職どちらかになりますが
やはり再就職には不利になりますか？
もちろん、ある程度は覚悟はしています・・・。

リハビリ中だったのにリストラ。
それ位耐えられるほど治っていると思っていたのに、等質発症。鬱も再発。
転職活動すらまともに出来ない。
上司には罵倒され、給与返上で休んでいる。
ああ俺はもう駄目になってしまったのだろうか？

チラシの裏　ｽﾏｿ

>>212
チラ裏でもいいじゃんか

リストラされた

おつかれー

>>211
今は目先のことだけ考えてなよ

休職2ヵ月後退職させられて9ヶ月
もう1年近く仕事をしてない
このまま社会復帰できないのではないかという恐怖に襲われる

寝るか・・・('A`)

ねるぞ

寝るぞ

日が替わって、本日より会社へ復帰します。

自身なんて休み中木っ端微塵に無くなったけど、初心に帰った
つもりでやるしか無いよね。出来るだけ早く休んでいた分、
CatchUpして追いつかなきゃ。

今日一日、定時まで耐えしのげますように・・・

久々に履いたスラックス、胴回りが全然入らないｗ

通勤電車も久しぶりなんでちょっと怖いｗ

さて、上司と同僚になんて言って挨拶しようか・・・
いやいや、それを考え出すとまた負のスパイラルに陥っちゃう
のでやめとこ。どうにかなるさ、ならなきゃ・・・早退して帰って
来るくらいの気持ちで行ってこよう。

皆さん、ゆっくり休んでくださいね。
では、そろそろ逝ってきます・・・・！！！

>>221
お、復帰すんだね。あんま無理すんなよ〜。
いってらっしゃい。

つまり、結婚もマイカーもマイホームも諦めた方がいいんですね？

8人に1人が苦しんでいる！「うつ」にまつわる24の誤解 | ダイヤモンド・オンライン
http://diamond.jp/series/izumiya/bn.html

今年中に辞めるつもりです。
自分、迷惑かけ過ぎだし、仕事前の緊張で、
もうダメです。

>>225
まいにち会社行っている人でも月曜になれば緊張するんだから、
当然だよ

逃げることで生きていけると気づいた。

>>221
みんなに配るお菓子持ってったかな？

鬱になって１０ヶ月経ちますが、がんばって就職活動してます。
３８歳既婚、子２。がんばらなきゃ。

>>225
とりあえず冬のボーナスまで頑張れ！
そして退職前に障害者手帳を申請すれば失業給付が３００日もらえるぞ！
退職は勢いや思い付きではなく冷静にするものだ。

>>230
退職は勢いや思い付きではなく冷静にするものだ。

禿同。5年前の俺に言って欲しかった orz...

>>231
鬱の時には冷静考えてできないんだよな。
逃げるだけの気分だけになっちゃうからね。
俺は障害年金は障害者手帳がないと受給できないと思って申請したら
たまたま３００日もらえることを説明会で知ったんだ。
ツキがあっただけ。

×障害年金
○失業給付

>>222
行ってきました・・・疲れました・・・・。
関係各位に挨拶して回りました。


お菓子は持って行きませんでした。
やっぱ気遣いが足りなかったかな・・・

とりあえず、初日無事終了ということで、もうぐったぐた・・

じき、このスレともお別れとなりますが、皆さん復職、
再就職に向けて頑張って下さい。
では。

すみません障害手帳はどこに申請したらいいですか？また申請するためには医師の診断書など他に必要なものってありますか？教えて下さい。お願いします。

>>234
菓子持ってこなかったことなんて、明日になったらみんな忘れてるから気にすんな。

>>233
ごめん日本語ヘタで…。
鬱だから許してね。

正確には
俺は障害年金は障害者手帳がないと受給できないと思って申請したら
たまたま（失業給付が）３００日もらえることを説明会で知ったんだ。
　　　　　　　　　　↑
　　　　これが抜けてました

障害年金は手帳なしでも申請できないと思い込んでたら実は必要なし。
でも手帳のおかげで失業給付が300日はラッキーだったよ。

>>234
旅行に行ったんじゃないから菓子なんかいらないよ。
心配無用だよ。

>>235
まず下記スレの１〜７を読んでください。
●○●精神障害者保健福祉手帳 その25●○●
http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/utu/1247988184/
　　　　↑
このスレで聞いてもいいですが、通院している病院か市役所の福祉課へ問い合わせたほうが早いと思います。

私は昔のことで忘れてしまいました。ごめんなさい。

どこに書けばいいんだろう…傷病手当金の申請についてもお答え出来ると思うんですが。

２ヶ月前に鬱病により退職し、２度目の傷病手当金の申請を完了したところです。
私は既婚者（女）子無しです。
２ヶ月の間、私は鬱病で退職したのを言わずに仕事に通うふりをして過ごしました。
先週木曜日に夫に打ち明けた所「騙されてたんだよね、話聞きたくない」と拒否されてしまいました。
当たり前ですよね、バカでした。キチンと話して辞めれば良かった。
夫としては、バカにされてると思ってますよね。
でももうしんどくて…
辞める以前も辞めてからも気持ちも体調も変わらなくて。
すみません、誰かに聞いてもらいたくて書いてしまいました。

>>239
＞仕事に通うふりをして過ごしました。
鬱病だけでも辛いのに、ご主人にウソをついていた罪悪感と打ち明けたときの
ご主人の言葉．．．お辛かったと思います。
今はゆっくり休んでください。

>>239
外出できただけでも十分えらいですよ。旦那さんちょっとひどいですね。
とにかく気力が戻るまで徹底的にゴロゴロして休んだらいいですよ。

同じ病気で傷病手当金を申請できるの？
傷病手当がダメだったんだっけ？

職場の上司や仲間からの意味のないイタワリメールってうざくない？
余計に落ち込むのを察してほしいのだが、想像できないのかなあ。
そんなメールぐらいでうつがマシになるのなら最初からならないよ。
自分に酔ってるのかそのメールはって思う。
はっきり言って、こっちはアタマ良すぎていろいろ考えてしまうからうつになってるのに、
コイツは鈍感でいいなあとその点がうらやましくなるからやめてくれよ、たのむわ。

>>243
うつ病に対する理解のなさだな。
だから仕方ないよ。
会社によっては連絡を人事部一本にするように指示する会社もあるんだけどね。
残念だけどそんな会社は少ない。

無関心が一番いいよね。あなたの言うとおり。
でも、いいように考えようよ。邪険にはしていないみたいだし。

>>235
まずは役所に問い合わせるか、住んでる自治体のHPに載ってる場合もあるから調べてみよう。
でも、HPの記載と違う場合もたまにある。
自分の住んでる市のHPの場合、市役所の方に申請って書いてあったから行ってみたら
保健所の方で承ってるといわれてわざわざ保健所まで行ったし。

>>226>>230
ありがとうございます。仕事前の緊張は毎日のことです。
やってみれば大したことなかったと思います。

ボーナス貰ってからの退職にします。

>>244
あ、クヨクヨ男だ！　みんな注意して！！

>>236
菓子配りがどうしてもできない
抵抗を感じてしまう
鬱の人にも普通に勧めているのに
それができない私はおかしいのだろうか

>>236
うん、ありがとう。菓子じゃなく、実務で恩返しするつもりですｗ
ああ、またこんな時間まで起きちゃった。。。寝ます。

>>244
休職６ヶ月で、３ヶ月目以降からは自分からアポを取らない限り、人事からは月一で社内報と書類数点を郵送してくるだけになった。
確かにウザくないけど、自分の存在が消えかかっているのではないか？と逆に不安になる。

アウトロー板の中野会スレに【絹ごし】ってのがいるがあれが鬱の最終型な。

あんなふうになるなよ。

先月の31日に精神科行ってうつ状態と診断されたので診断書を貰った。
ちなみに、診断書には「約6週間の休職が必要」と書かれている。
今日、会社行くときに上司に渡してみようと思うんだけど、今日から休職ってできる？
もう胸とか頭とか耳とか痛くてたまらんorz

>>251
その不安は正しい。
半年も休んで、いつまで休むの？

給料やすくてももっと楽な職に再就職するしかないんじゃん？

>>253
診断書の日付はいつになってる？
その日から有効だから、人事に電話連絡⇒診断書郵送でＯＫ。
俺はそうしたよ。

>>255さん
7月31日ですよ。

>256
であれば、すぐに休職可能です。
引継ぎとか、周囲に迷惑をかけるとか一切考えずすぐ人事に
診断書を送ってください。

俺、1ヶ月前に医者に休職の開始日付入りの診断書かいて貰ったのに
まだ「自己都合で欠勤(無休)」なんだよなー
休職前に有給使い果たしてるからかなりキツイ。
これってやっぱ労基とか行く話?

仕事しながら通院しても治らなかったので
医者いって診断書がでた。
鬱状態で数か月自宅休養が必要と書いてあり、
人事に提出して７月中ごろから休養中。

最近は家にいる分にはもう体力気力ともに
回復してきたように感じる。
と同時に仕事しないで何か月もブラブラしているのはどうなんだ
と思う。経済的な問題や人事査定の問題もある。

だから新たに復帰可能と診断書書いてもらって
９月くらいから復帰したいと思うんだが
これって可能なのですか？
焦らないで診断書通り休むべきなのかな。。

休職は欠勤扱いだよ

今日もリワーク支援に行ってきたお・・・('A`)
明日は病院行って傷病手当の申請書にハンコもらってくるお・・・

行って来い、行って来い。

さあいよいよ９月から復職だ。くよくよ考えていてもはじまらない。
やってみるだけだ。周りの視線なんか気にしない気にしない。

手帳があれば失業手当３００日ってのを知らなかったから
９０日給付がまもなく終わる

手帳の申請は先月末にしたばかり

数年前、主治医に勧められたとき素直にとっておけば良かった
でも医師は税金が少し安くなるとしか言ってなかったから
甘えたくなくて断ったのに、今回は障害者枠で仕事を探すことも視野に入れて
申請した

寝るか・・・(ノﾟДﾟ)おやすみ

>>259
診断書通り、もう十分、と思うまで休め
焦って出て行ってもいいことない

よく主治医とも相談

>>264
申請の申し込みの用紙だけでも可能だったよ。
手帳が手元にきてから手帳をみせた。
でも受給途中なら無理かも。

リタリンあります。
純正の本物です。

１錠￥２５円
１０錠￥２３０円
５０錠￥１２００円
１瓶（１００錠）￥２０００円
※瓶は箱入り未開封

振り込みもしくは代金引換でお願いします。
振り込みの場合は送料無料です。
まとめ買いも大歓迎。
お気軽に[email protected]まで。
手渡し、後払いはも引き受けます。

>>240 >>241
レスありがとうございます。
あれから主人とじっくり話しました。
主人と私の思ってる気持ちや考え方の違い、私の視野が狭くなってる等、考える所もたくさん出てきました。
何かあれば話をして自分を納得させて欲しいそうです。
が、私もいっぱいいっぱいなので休みながら少しずつ考え話していくつもりです。
主人も私の考えている事に対して、噛み砕いて考え＋客観的に、私の為に意見してくれたので本当に嬉しかったです。
今の状況を受け入れ焦らず進んでいけたらいいなぁと思っています。

>>269
少しは事態が良い方に向かっているようで安心しました。
この調子で進んでいけることを願っています。

病院行って傷病手当金の申請書にハンコもらってきたから
会社に郵送しよう・・・('A`)ﾏﾝﾄﾞｸｾ

もう限界なので、課長に30日間位の病気休暇を申し出たら、了承された。

今は、金曜日に主治医が「8月○日から30日間の通院と自宅療養を要する」
という内容の診断書を書いてくれるかどうかで不安でいっぱいです。

ID:KgE6GVG8 = クヨクヨ男

　めずらしく普通に起きたから、昼寝してるなｗ
　病気治す気がなく障害年金で生活してるお前が、ほんとうらやましいよｗｗ

うつで毛髪検査された人はいる？
ちゃんと薬飲んでるかとか。
俺のところは血液検査もない。

>>273
うつごときで毛髪検査はないだろ、薬厨でもなきゃさ
それより、医者に定期的な血液検査はしてもらいなよ
抗うつ剤は肝臓を傷めやすいんだから

血液検査の重要性は分かっているが、毎日飲酒しているのがバレる。

まちがいなくバレる。
２日は飲み無しで行かんとヤバいな。

明日は朝からリワーク支援だから早めに寝るか・・・

職場環境が原因で病気で離職
派遣のみの1ヶ月待機が待てず離職票請求したら
退職理由は自己都合扱い！

3ヶ月の給付制限後の
失業給付９０日終了！

手帳は申請中！

３００日ルール知ってたら
もっと早く申請したのに
残念

無収入
また栄養失調への道が始まった

>>278
会社が自己都合扱いにしても、離職票に意義を書く欄があってそこにうつ病等病気で離職したことを
書いて診断書とともに出せば3ヶ月間の給付制限はないよ。
その辺はちゃんと離職する際に送ってくる書類にもたいてい書いてあるぞ。
手帳の300日ルールにしても同様、自分の身は自分で守らなきゃいけないから自分で調べるよう習慣づけた方がいいよ。
役所は税金とかはこちらから言わなくても請求してくれるけど、支援制度等はこちらで調べてやるしかないしな。

もし貴方の住んでいる市町村のＨＰがあるならちょっと見とくのもお勧め。

現在、精神的病気が人事部にばれて、強制的に休職中。
おまけに、無給の休職だから毎月の住民税とかが高いのなんの。

休職して現在４ヶ月目に突入。
最初の２ヶ月間は、薬飲んで死んだように寝たきり状態。
３ヶ月目あたりから、ラジオとテレビを見る気力がでてきた。
現在は、今こうやってパソコンに向かうことができるようになった。
これは薬物治療とカウンセリングのおかげ。病院に感謝感謝。

前向きに、復職を目指していたが会社から不幸な手紙が届いた。
それは、窓際部門への人事異動。
１ヶ月に１〜２回、定期的に人事担当者に電話しているのに、
いきなり人事異動かよｗしかも、この前電話したとき何もいわれ無かった。
おもけに、書面での移動辞令だもんな。
なんというか、納得いかないんだが。

これから先、俺はどうすればいいのか。現在、悩んでいる。

ちなみに、自分のスペックは年齢24歳男。
入社３年目です。入社２年目の終わりごろに３ヶ月間の海外出張を命じられ、
体調を崩してしまいました。
カウンセラーによると、やはり海外出張が原因のようです。

会社の命令で、海外行って頑張って働いたのに、故障したとたんに
窓際部署に人事異動させ、やめさせようとする会社が正直許せません。

誰か僕に希望の光のアドバイスをください。
お願いします。

２４なら十分休んで回復してから転職すればいいんじゃないの
２８くらいまでなら未経験でも転職できるようだし

俺は３５だからもうだめだけどな

>>280
とりあえずお金の件は、健保から「傷病手当金」
が貰えるので調べて申請すべし。

>>280
運が悪かったと思うしかない。
でも、リハビリには窓際部署がいいんじゃないの？普通。
普通、第一線で働いている部署とか現場には、ついていけないよ。
24歳なら、またそこからの異動もあるかもしれないし。考えすぎだよ。

24歳なんて、希望に満ちあふれているじゃないか。

>>280
やめさせようとは思ってないんじゃないかな
復帰しても窓際でコツコツやって第一線に戻るか私生活を充実させるとか
なるべく前向きに考えたほうがいい
はたから見ても悪い処置とは思わないし
海外出張させてもらえるくらいのエリートなんだから自信持ってしばらく休んだらどうか
つか俺は３週間休んでるけど会社から連絡すらねーぜｗ

今まさに休職の診断書がでた。
３ヶ月。
休職明けても復帰するつもりはない。

なのに不安は治まらない。

>>280
とりあえず窓際で働いて転職活動すりゃいいじゃん

会社は誰にでも海外出張させるわけで
お前だけがそれで鬱になったわけだ
会社からしてみれば今後海外出張させられないお前は不便な存在
しかもたかだか入社３年の何の功績も無い存在

わかるか？会社には海外出張させても鬱にならない人間の方が大事
という事で転職頑張れ！

窓際いいじゃん。羨ましい。俺はもとの部署にしか戻れない。そこでダメなら退職しか道が
残されていない。なんとか９月から頑張んないといけない。

>>285
将来に不安を持っていたら当然だよ・・・。
精神疾患で休職して、退職したら、
その後の生活は経済的に大変だよ。

履歴が汚れるから、再就職活動は大変だろうし、
年収もまず下がるだろうし。

当時の上司にも、「辞めたら大変だよ」、ってよく忠告された。
でも結局俺は辞めてしまって、今苦労しているけど。
もう先は全然見えない、その日暮らしの毎日だよ。

休みながら、復帰する可能性も考えてみたら？
出世はできなくとも、大きい会社なら、
自分のキャパシティに見合った環境がみつかるかも

俺は42歳
世間一般に見るいわゆる「超エリートコース」ちゅーやつを歩いてきたがとうとうコケタ。

「エリートコース」ってのはよくない。
必死に何十年も頑張って、人道に背く汚い道を歩いて得るのはノンストレスで年収二千万の「天下り道」。
他人を、同僚を、部下を、取引相手を地獄に落とした報酬がそれか？？？

20代ならまだやりなおしがきく。
おどらされてる自分を見直せ。
ダークサイドに傾けば子供を喰ってかせる道はいくらでもある。
ダークサイドも「エリートコース」を百回洗濯したくらい綺麗なものだがな。

１回「うつ病」「抑うつ状態」の診断書もらっちまうとヤバイ。
再就職も厳しいし、結婚にも影響がでる。

再就職の場合精神神経疾患ってバレるの？
社会保険かなんかの履歴に残るの？

表向きは黙ってればバレないことになってるけど
まともな会社なら興信所使って根掘り葉掘り調べるから
少なくとも精神科・心療内科通院歴までは確実にバレる。

結婚にも影響が出るって
相手方が気にしなきゃ良いだろ。

「まともな会社なら」ってそんなこと無いだろ。
調べる会社もあるかもしれないけど。

通院歴なんかよほど変な会社や相手じゃない限り調べもしないよ、だって無駄な労力だもの

>>288
うつは必ず治るってよく医者が言うけど、
結局金銭的な問題を解決できない限り寛解なんて有り得ないよな・・・
金銭的な悩みについては医者とかカウンセラーは無力だからなー
復職してもその後の昇進昇給は絶望的になるし、転職はもっと厳しいし。
オレは独身だから復職後の安月給でも何とか生活していけるけど、
家族持ちの人とかホント大変だと思うよ・・・

つまり、結婚はしない方がいいんですね？

>>280
まずは「窓際」って思わないことだよ。２４なんてまだまだ青二才。腐るのは早いだろ？
オレは３７歳でそういう部署担当だが、「これも組織の一形態を担っているんだ」と思い
ながら、いろんな人に頭下げて仕事しているよ。
病気休職以前は最前線で仕事をして、それなりの成果もあったと思う。でも、復職して、そういった
ことを経験して、自分を見つめ直して思うのが、その最盛期よりも今のほうがスキルやメンタルも上向
いていると思うようになった。

次の機会をモノにすればいいじゃないか。人事面とかそういった野心は、この際置いとけ。
もし敗北者として職場内に留まるのが辛いなら、早いうちに転職したほうがいいな。

>>291
個人情報保護の法律ができて以来は、少なくなったようだけど、
いまでもかなりの大手(旧財閥系)はしてるとこもあるようだね。

でも最近の状況では興信所使って調べてることが少しでもバレたらヤバいから
かなり減少していると聞いたけど、どうなんだろうね

>>296
相方の就業能力にもよるけど、再発して休職退職した場合はこわいよね。
オレにも一応片想いの女がいるからどうすべきか悩んでるよ・・・
嫁さん一人だけなら共働きで何とかなるとおもうけど、子供ができるとねー。
オレも相手の女性も３０半ばだから、付き合うなら結婚前提になるしなー。
いい女だからオレより稼げる男はいくらでも捕まえられだろうし、
であれば、アプローチはしないでおいた方が彼女のためなのかなー、とか悶々。
ただし、告白する場合も復職果たしてからだな。

30000000000000000000000000000000000000000000000000000

>>293
アホや。まともな会社、信頼を大事にする会社ほど調べるだろ。
・・・と思っていた方がいいよ。
だからといって、常にカミングアウトしろというわけではないんだろうけどさ。

会社行きたくないなあ

鬱退職して正社員に就職できずコンビニバイト。辛い。
現状を打破できない（気力が無い）のがひどい。本当に自分が嫌い。
どんどん痩せていく。でも大量に水は飲む。
何か熱っぽいぜ。常に下痢。状態悪くなってきてるのかな？
でももうすぐバイト開始から１年経つから失業保険がつく。
月８万程度の月給の失業保険なんて、何の気休めにもならないな。
とりあえずは、移動手段の普通自動車の車検代を貯金せねば…
きっついなあ、人生。

3日と空けずに

上司を滅多刺しに

する夢をみて悲鳴あげて飛び起きてるなら。

転職しようよ。

非常識なヤツだ。
とか、もう嫌いなヤツにどー思われてもいいよ。

相手がどんなに嫌なヤツでも。
人殺しになるよりいいよ。

親、兄弟姉妹、友達。
大事な人達たちを、

《人殺しの身内》
にしたくない。

そう思って私は。
前の仕事辞めて10ヶ月目です。

傷病手当金を貰ってる最中に退職した方いらっしますか？
その時は社保は任意継続されましたか？

>>305
ﾉｼ
任継はしなかった。自分で調べなかったのが悪いんだけど、人事が「国保の方が安いから」って。
任継した時は保険料の算出に使われる標準報酬月額に上限があったらしい。
つまり、単純に労使折半の労がなくなって２倍になる訳じゃないそうだ。

ウチの健保の場合、被保険者には72,000円の付加金が付くから任継した方が良かった。
国保の方が保険料は安いけど目先の損得に拘ると長期的に大損する。
任継した場合の付加金の有無と保険料は健保組合で教えてくれるし、国保は市区町村役場で教えてくれる。

疾病手当とか社会保険庁が仕切ってるのかな？
つまり、人事や経理がうつ病の診断書を社会保険庁に提出するから、社会保険庁や厚生労働省は病歴を把握してるのかな？

>>305
>>306さんが書いているように、保険料は電話一本で（計算して）教えてくれるから
気軽に聞いてみるといいよ
自分は継続の方が安いからそうした
ちなみに、今日、退職後初めての支払通知書を貰ったけど、（会社を通さない分か？）
1週間で振り込まれた

一昨年の12月から鬱状態になり、抗鬱剤等を服用しながら働いてきましたが、
とうとう今月から会社内の草むしりしか仕事が与えらなくなり、
昨日今月付で退職願を提出し、引き留められることも無くあっさり受理されました。
在職中も転職活動は進めていましたが、
今月中に転職先が見つからなかった時の事を考えると不安です･･･。

>>305です。
詳しく教えて頂きありがとうございました。
月曜にでも聞いてみます。

>>306
健康保険は継続した方が良かったんだね。
いろいろと勉強になった。しかし、ひどい人事だね。字のとおりひとごと。

>>309
どうしようもなく退職したみたいだね。
人間の尊厳っていうか、会社にしがみつけないプライドってのもあると思う。
とりあえずご苦労さん。

>>309
俺は休職から退職に追い込まれて、無職でかれこれ2ヶ月が過ぎた。
あれこれ策を練って仕事を探してるけど、現状の求人状況と転職3回目だからかなり厳しい。
嫁もいる。子供も産まれる。

不安なのは分かるよ。でも仕事見つけるしかないじゃん。

やれるだけのことはやって、不安にかられるだけでどん底気分で生きる一日も
無理してでも楽しみとか光を探して生きる一日も同じ一日。

>>309今はそんな風に考えられないかもしれないけど
主治医からもこの夏ぐらいを目処に薬をやめてみましょうと言われるまでの所迄
辿り着いて、俺はやっと、少しづつだけど、そう考えられるようになってきた。

長々とごめん。

>>301
そう思ってるだけか。

そんな会社なんか入ってもつまらん。

傷病手当の遡及ってできるの？

>>289
笑止千万
話はそれからだ

今年夏のボーナス自分だけゼロでした。残業終電近い日も休日出勤もうつ病も耐えてきたのにショックでした。営業成績今月目標達成しているのに…でも会社からしたらいらないって事ですよね？

冬の間休職してたなら、夏はゼロもありえるが

冬どころか一度も会社休んだ事ないです。クビ宣告の方が楽なんですが…

休んだこと無いのに何でこのスレにいるんだ？

すみません。診療内科でうつ病と言われ、でも業務上休めなくて

>>320
あまりにも苦しいのは自分にとっても周りにとってもよくない。

休職していないのなら、それはそれで良いこと。
今の５〜７割ぐらいの力で働くとよいのでは。

仕事は一人では無理な場面が必ず来るよ。
思い切って周りを頼る勇気も必要だよ。
少し自分の仕事を分散してほしいとか。
そうやって他人との関わり合いを増やした方がいいんじゃない？

休職というのは、してしまうとなんだかんだで、波が激しくて、悩むし、総じて疲れる。
一時的には体を休められても、
自分を優先させた分、社会的信頼を失うし、人間関係を失い、自信も失い、
やる気も失うことは少なくないと思うし。

３０９に未来の俺を見た。
金融系だが入社３ヶ月にしてリストラ対象の俺登場。
窓口と購買の担当のはずが、
今じゃほぼ封筒の住所のシールの張替えとか印鑑紙の整理とか雑用オンリーだぜ。
それ以外は「お前はやるな」と言われたんだが、月一の購買の棚卸し（支店にもよるが、うちは扱ってる物が多いので超めんどい）
だけはおれの仕事にされてる。
上司曰く「お前は仕事に責任感がない！」だって。
やるなといわれて面倒だけ押し付けられて、それでもそれをこなしてるのに責任て・・・
もう会社が嫌で、会社の周りに結界でも張られてるみたいに近づけなくなった。
明日カウセリング受けるけど何か心構えみたいなもんってある？

>>322
まだ入社３か月だろ？言われたことをきちんとこなすべきでは。
入社３ヶ月にしてリストラ対象もくそもないのに、
そういうこというから、駄目なんじゃん？

我慢弱く、飽きっぽい性格なのを見抜かれているんだよ。
俺も同じだからわかるよ。
もう、そんなに直接的に怒ってくれる人はいないけどね。

＞＞３２３
確かにそうかも。まぁ我ながらリストラ対象ってのは被害妄想乙か。

でも、購買の仕事は結構好きだったし、
自分なりに責任持って頑張ってたつもりだったんだ。
でも、価格改訂があったときにこっちで予めこっちで作った価格表を潰してまで、
上司の作った方の価格表押し付けられたときはなんか萎えた。
しかも、それが間違っててそれが元でトラブった時その責任が俺のせいにされて、
もうお前この仕事やんなとか言われるともうね・・・。
なんか、なんで自分が会社にいるのが分からない。
別に俺要らないんじゃね？って思ってしまう。
とはいえ、今別にやりたいこともあるわけじゃなし、何を目的に生きるの？って
ずっと悩んでる。

まぁ、一つ一つ丁寧に仕事して、責任を果たしていけよ。

まだ３カ月で要るも要らないもないだろうに。あきらめはやすぎ。

新人なんて、当然必須の人間ではないし、
利益出すことも見込まれてないし、
むしろ先行投資対象みたいなもんでしょ。

即戦力を必要としている超少人数の会社でなければ、
いなければ回らない会社の方がおかしいだろ・・・。

9月の職場復帰に向けて、今日から通勤練習する予定だったのに、
朝からの土砂降りで体調が芳しくなくサボってしまった。
すげー自己嫌悪。

こんなんで仕事に復帰出来るのだろうか。

今日は体調不良の人多いよ、キニスンナ

>>326
うつ病って雨等による影響をうけやすい人も多いから、
これも病気のせいと割り切ってあせらずにな〜

休職して1ヶ月、久しぶりに上司と面談しました。
自分じゃ鬱はそんなに重くない、少し休めばすぐに良くなると思ってた。
家に帰ってから涙と震えが止まらない。
このまま何も出来ないままかもしれないということが怖い。
何でもいいから、誰かの役に立てるようになりたいよ。

月曜の雨って嫌だよね？

>>327-328
ありがとう。

最近は復職の事考える度憂鬱になる。
まだ早いのかなぁ……。

>>330
カーペンターズもそう言ってるね。

>>329
＞何でもいいから、誰かの役に立てるようになりたいよ。

いい人のように見えるが、結局は他人に依存してるんだなと思った。
人生、優先順位の一番目は自分じゃない？、それと家族だな。

他人なんてただの肉塊だと思えばいいよ、利用すればいいだけの存在。有機物。
他人のことを考えすぎるから鬱が重くなる。
自分と家族を優先すること。他人の役に立つなんて、とてもムダでもったいないこと。
そんな余計なこと考えるなら、自分と家族の役に立つことを考えるべし。

職場の人間なんて利用してやればいい。
休職は目一杯使えばいい。そして無理なら退職すればいい。
職場の人間なんて赤の他人じゃん。
鬱でも目一杯自分と家族のことを考えて、心に鬼を飼おう（家康）。



と、自分自身に言い聞かせる意味も持たせて書いてみた。

正社員のころはいきがよかったのに
派遣を長年繰り返しているうちに
欝になり離職を繰り返している

自分の場合は正社員に戻らないと
良くならない気がする

今日はリワーク支援行く日なんだけど憂うつだ・・・('A`)
今日は休もうかな。

みんさんどうやって休んでるんですか？
正直に鬱です。しばらく休んましてくださいって言ってるんですか？

自分の場合は正気に戻らないと
良くならない気がする

正確には鬱ではないけど似たようなメンヘルです。今日から１か月休職します。

量の多い仕事だったので、それを誰が代りに処理することを考えていたら、

鬱状態になって来て、強いストレスを感じます。　病気、悪化しそう…

今日は結局休むことにした・・・('A`)

まあ、いいさ。

>>336
自分の場合は、病気が発覚したあと上司に相談したら、会社からも休むようにいわれて、医師から診断書(○ヵ月の休養が必要)みたいなのを提出したよ。

気分の落ち込みはないけど、睡眠の質が悪いのと体調が不安定なので休職中。
傍目からは元気なので始末が悪い。
そりゃあ、面談のため会社に行けるのは体調の良い日だけだから…

困ったもんだ。

俺と一緒だな。。ま、焦らずゆっくり休もう

>>342
＞気分の落ち込みはないけど、睡眠の質が悪いのと体調が不安定なので休職中。
自分は既に退職したけど、体調は同じような感じ
ウツになって以来体力がガタ落ちですごく疲れやすい　

やっぱり会社によって休職を切り出したら、辞めてくれってなる可能性もありますよね？ その後冷たい待遇とか…

長文になりますが、お詳しい方に教えて頂きたいです。

最近仕事が忙しすぎて
長時間労働から来るのか、
頭痛、ふらつき、見聞きした事が記憶できない、作業のミスが多い、食欲不振など
僕の素人判断で鬱を疑うような症状が1月ほど続いています。
本日、病院へ行ってみようと無理に代休を使ってみました。

そんなに無理に休みを重ねるような事はできないので
できれば今日中に診断書を貰って休職or退社の方向になるように会社に話がしたいです。
休日も関係なく終電まで仕事なので、休日開いている等もあまり意味を成しませんし
これ以上働く事も心身共に限界を感じています。

何度も休むとまた何かお小言を貰ってｽﾄﾚｽが増すと思われるので
今日中に片を付けたいです。
千葉北西部あたりで良い病院は無いでしょうか？

今日涼しいから買い物しようとすごく久しぶりにスーパーに行った。
そして入り口で広告見てたら後ろの方でおい！おい！と叫んでる人がいた。
危ない人がいるなと思ったがとりあえずそいつの方へは振り向かなかった。
私から少しはなれた所にいたおばちゃんがやたらと私のほうを何度もちらちら
見てた。何なんだろうと思ったら、叫んでたらしき男に
いきなり後ろからとび蹴りされた。
お尻いまだに痛い。
一緒にいた付き人らしき男が「ごめんなさいね」と一言いい暴れる男を連れて
帰って行った。
あまりに突然のことでわけが分からなかった。
私なにかしました？
警察通報しようかと思ったけど、小心者だしどうせ相手にしなと思いでできな
かった。悔しくて涙が出てきた。
いろんな人に見られて恥ずかしかったし
もうこの町は恐くて外になんか出られない。
久しぶりに外にでてこれだよ

死にたい衝動にかられる
つらい

>>346
病院見つかったかな？その日にすぐ診てくれる所って少ないと思うけど。
京成線大和田でもよければ、ワコウクリニックが比較的空いてると思うよ。

うつ病と診断されて、会社に自分から辞めたいって言った時は自己都合退職か会社都合退職のどちらになるのかどなたか教えて下さい。

自己都合だよ

ありがとうございます。例えばその後職安に離職表と診断書を一緒に持っていっても自己都合から会社都合に覆りませんよね？

しんぶん赤旗を燃やしましょう。

鬱は自己責任にされちゃうよ

鬱が会社が原因でも、退職を自分が言い出したのだから自己都合

鬱を原因にして、会社が解雇してくるようなら、会社都合ですが、自分からやめたいって言ったら自己都合ですね

労災申請を検討したほうがいいんじゃね？

ありがとうございます。やっぱり自分から辞めたいって言うと自己都合になるんですね。では、うつ病が原因で自己都合で辞めた時、職安からの雇用保険も自己都合退職と同じ手当て…給付制限がかかってしまいますよね？

鬱の原因になった職場を今月いっぱいで辞めるよ
次決まってないけど…三十路だけど…

とりあえず5年よく頑張ったと自分だけでもほめることにする

>>357
鬱治療を兼ねて休んでいる間に
国家試験の資格をとるように頑張ってみ。なんの資格でも良い。
長い休養を取ったことを次の面接の時に聞かれても資格勉強の為って事にできる。

>>358
そうしたいけど（英語やりたい）
仕事探さずに家にいると親の目が…

パートも今は厳しいみたいね。

>>359
親の目かぁ・・・んー、それはそれで悩みの種やね。
給料が少なくても家でできる仕事とかがあればいいんだけどなかなかねぇ。
すげー安いと思うけどポスティング要員とかは人と接さないから
鬱の症状も悪化しないだろうし、いいかも知れないよ。
その手のバイトをやりつつ、鬱の症状を直しつつ、勉強するのが一番かもね。

>>356
離職票に自己都合でやめる欄の所に異議や理由を書く欄があって、そこにうつ病でやめた事を
記入して、医者から職安提出用の診断書もらえば3ヶ月の給付制限はかからないぞ。
ただ、求職活動しなくちゃいけないからそのあたりも考えてな。

>>361 ありがとうございます。今年夏のボーナス自分だけゼロで、自分から辞めるって言うのを待っているとしか考えられないんです。ここで失業給付制限も自己都合が理由で給付制限かかると苦しいのでやってみます。ちなみに職安提出用の診断書じゃないといけませんか？

>>362医者に職安提出用と一応伝えた方がいいよ。
・・・てか医者から何用のかと聞かれるかもしれん。自分聞かれたし。

傷病手当金について質問がさせてください。

過去に4ヶ月(2006年10月〜2007月2月)だけ鬱状態で休職し、
傷病手当金を受給していた期間がありました。
その後復帰して会社に出社していましたが、今年2009年6月から再発して
休職となってしまいました。
今までの間心療内科に通い続けて薬を処方してもらっています。

今回再発したという事で傷病手当金を請求したのですが、
自社の健康保険組合より、過去と同一疾病に関しては支給開始日から
1年6ヶ月しか支給できないとの通知を受けました。

そこで質問なのですが、過去に4ヶ月休職、復帰して2年4ヶ月通勤、
再度休職となった場合、同一の病気では傷病手当金は一切受給できないのでしょうか？

来月の職場復帰に向けて、先週辺りから通勤練習してます。

先週は、ただ会社の最寄り駅まで行って帰って来るだけだったけど、
今週はｽﾃｯﾌﾟｱｯﾌﾟして、
通勤練習+図書館や喫茶店等決まった場所で午前中過ごす、
というのもやる予定だったのに、
月曜火曜と、天候不良と併せて体調が芳しくなくｻﾎﾞって一日寝てしまった。

自分が怠けてるだけな気がして、すげー自己嫌悪。

こんなんで仕事に復帰出来るのだろうか。

まだ復職は早いのかなぁ…。

>>365
すいません。誤爆です。

>>363 そうなんですか？！聞かれませんでした。医師にはまだ辞めるって言ってなかったからかもしれませんが…職安に一応職安用じゃないといけないか聞いてみます。

>>364
初回の受給からかなり年数が経っていた場合は“認められる場合もある”というのを
別のスレで読んだことがあるけど、健保からはっきりと認められないという回答が
出たのなら、無理だと思う。お気の毒だけど。

今日もリワーク支援を休んでしまった・・・('A`)
もうダメジャー。

>>368
そうですか。もう散々です…。

>>333
他人依存…確かにそうかもしれない。
会社でも人の目ばっかり気にしてたよ。
ありがとう。
お盆は実家で親孝行するよ。

>>369
つい最近まで、ダイワメジャーという馬がいた。
初戦のパドックで緊張のあまりにヘタレこんでしまった伝説の馬。
しかし、その後Ｇ�T４勝もした名馬になった。
今は種馬としてやりまくっている。
みんなは愛称をこめてこの馬をダメジャーと呼んでいた。

種馬人生って、基本的には最高ですよね。
生命体としてとてもまっとうな感じ。
メンヘルは生命体として何か欠けている感じ。

俺、本家の長男。そして、その本家の姓を継ぐただ一人の男。
だが、俺のところで、家系図が途絶えてしまいそうだ。
本気で悩んでいる。

>>374
っ 養子

種馬人生というのはヒモのことかい？

その資質があるなら女がその位置に立たせてくれるだろうが
そうではないから此処にいるんじゃねーの？

種馬・・・駄馬の種なんて価値なし
書いてて恥ずかしくないのかな
クダラナイこと書き込むくらいなら
働けば？

.　　　　 　 j/／　　　 　 ／＼ヽ∨/／∠ヽ.　　　 ＼＼. ＼　　　　　　　　　＿＿＿＿____
　　　　　 _／　　　 　 ∠≠ﾆ二ﾆ≧=＜´　 ﾍ.　　 　 ', ﾍ＼ヽ.　　　　　 ／
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　 ￣ フ´, 　／　　　　　　　　　　　　 丶＼::V| |　　 　　 Vl　　 　 　 ,'　　 　 　 　 　 　 |＿___
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　　l│　　/　 ｲ　 ,ｲ.　 　 l　　ﾄ､ヽ　　 　 /　|　:l :|　　　|　　l　 　 　 | 　 ヽ＿ノ　　 !ｰ┼‐　|‐┬
　　| |　 　l_メ､」_,;./l 　 　 Ｌ　 ｌ　V　　　∧ / 　:|/　　　ﾊ.　 ト､　　　|　　　 　 　 　 |./│ヽ l　 |
　　| ﾄ.　　|.＿＿__ ヽ　 　 l´ヽ{ _⊥イ　ｲ　/ 　 /　 　 /　l/⌒ヽ　　 .|　　ー┼─　└── ｌ 　|
　　| | ヽ　| ､i┘::::i　 ＼　 | r┬┬‐┬ｧ V　 ,∧.　 　,' 　´　　　　 　 |　　 ｰ┼−
　　ﾚ 　 ヽ! 　ゝ- '　　　＼ｌ 　ｉ,.┘:::::ｉﾉ / ,／〉│ :|　{　　　　　　　　 |　 　 _⊥_　　　　 l　　　|
.　　　 　 7/l/l/　　　､　　　　 `'ｰ‐ ' ∠≠r'ﾉ:jﾉ　:|　|　　　　　　　　 | 　 (__丿 ヽ　　　 レ　　|
　　　　 λ　　　　｀i`ｧｰ-- ､　　/l/l/l ∧‐'.:|:::|　 ﾊ　',　　　　　　　　|　　　　　　　　　　　 　 l
　　　　　　`､ 　 　 ﾚ'　　　　', 　　 　,/| ::|　:|:::| ./　ヽ_＞　　　 　 ＿|　 　_＿|＿　 　 　 　_ノ
　　　　　　　 ` = ､ '､　　　　ﾉ　　,.イ∧'|:ｌ.:/ｌ:::|´　　　　　 　 　 　 ＼　 　 .＿|
　　　 　 　 　 　 　 ｀＞-r　 =ﾆi´､.,_｀::: |:| { |:::l　　　　　　　　　　 　 |　　.（＿|
　　　　　　　 　 _,.イ´ヽ.7　　 ／　 /:＼;八:V:ﾉ 　 　 　 　 　 　 　 　 |　　　 ノ
　　　　　　　／7:::::!　　○Ｏ'´　　/::::::::/ヽ.　　　　　

>>375
年収８０万くらいで月一で精神科通ってる３０過ぎの男になんか
養子縁組の申請通るはずないよｗｗ

これから起こるであろう本家の終焉を想像すると気が滅入ってくる
そこから抜け出そうと努力しようとするも意志薄弱でとてもとても

何で、仕事くらい出来ないの？鬱という紋所を手に入れて穀潰し生活は出来るのに、国民の足手まといですね。

　 　　　 　　 　＿＿＿_　　　
　　　　　　 ／ ＼　　／＼　ｷﾘｯ
.　　　　　／　（ー） 　（ー）＼　　　　　　
　　　　／　　 ⌒（__人__）⌒ ＼　　　　＜国民の足手まといですね
　　　　|　　 　　　|r┬-|　　　　| 　　
　　　　 ＼　　　　 `ー'´　　 ／
　　　　ノ　　　　　　　　　　 　＼
　 ／´　　　　　　　　　　　　 　　ヽ 　 　

９月から復職します。休んでから２年半、休職に入ってから数えると
１年半。パワハラに遭って仕事をすべて取られてうつになって休職してました。
いろいろ納得いかないことがあって復職をためらっていて所属長と何度も
話し合いをして時には口論みたくなった。とりあえず復帰用にスーツとか
Yシャツとか買わねば。。出費がかさむ。これだけ休んでいたから回りの目が
気になる。。友達は多分なんとも思われてないから気にせずいけっていいます。
今からすごく不安です。みなさんどのくらい休職してますか？

>>382
そこまでの状況で退職しなかったんだから大したもんだと思う。
あんたのつらい経験は職場の人間では分からない未知のもの。
ある意味、その分だけあんたは経験積んだんだから周りの有機物の目なんて
気にしない気にしない。なんだかんだ言ったって、自分のことしか考えてない有機物
ばっかだよ、人間ってのは。

それで、どうしてもつらかったら退職って手もあるし、
一定期間復帰したらまた休職使えるようになるでしょ？、それまで
頑張ってまた休職するって手もあるし。
どうせあと何十年かで死ぬんだし、人間の命なんて宇宙のチリのそのまたチリのような
ゴミ同然なんだからあんまり深刻に考えないほうがいい。
どうせ死ぬんだから。

俺もパワハラで休職して、復職したが、
復職後も同じだった・・・

パワハラに遭って休職した人は、復職するより、じっくり休養を取って転職の方がいいかも。

そんな俺は復職後もパワハラにあっていて、時々休みながら転職活動中。

>>383
レスありがとう。
今日は３年ぶりに友達と外食してきました。
友達にもとりあえず戻ってみて無理なら
やめればいいと言われました。
僕が全く悪くないとは言いませんし、至らないところはあったと思いますが
自分よりひどいこと（遅刻の常習、会社の備品の私有化、サボり、明らかな
手順違反によるミス）をしている人間がいるのに些細なことでターゲットに
されたことが今をもってもまだ納得いってません。
周囲の目が気になるけどがんばります。
気にしすぎだと友達にも言われました。やはりとりあえずもどってみて考えます。
>>385
復帰後も同じ職場です？僕と似てますね。復帰して周りの目が怖いです。
自分は仕事を取り上げられて机に座らされていました。
同じ結果になるかもしれないけれど前を向いていくしか
ないと思ってます。転職も考えましたがハローワークにいって現実を目の当たり
して今は転職は無理とは言わないまでも難しいことがよくわかりました。
自分もとりあえず復帰してみていろいろな方向で考えていきたいと思ってます。

>>379
50過ぎてから考えた方がいいかと。

派輪原って具体的に何されたの？

パワハラで休職中。もうすぐ休職期間が切れるが、もう会社に行きたくない。
延長になるかも。　困った。

俺もパワハラで休職中。
休職期間（１年）が切れる直前に労災申請した。

労基法19条（就業規則より優先される）により、解雇できない。

僕も２年ちょっと休んで９月から復職予定。
正直、まだしんどいし自信もない。
でも今の雇用情勢じゃ転職も厳しい。今年４５歳になるし。
なんとか頑張って復職するしか道はないと思っている。
仕事できなくて会社都合で解雇ならそれはそれでしょうがないと割り切る。
でも不安だ。

>>390
>>389です
労災申請って、手続きだけでも大変なんでしょう？
普通は、庶務の人にやってもらうと耳にした事があるけど…

鬱で労災申請または公務災害申請した人　3人目
http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/utu/1234851712/

うつが治癒しないため会社を退職した方にお聞きしたいのですが
退職にあたり会社に行かず書類のやりとりのみ、自分の担当してた業務書類や備品の処分は会社にまかせた方いらっしゃいますか?
それとも気力を振り絞り会社へ挨拶へ行かれましたか。
また退職の挨拶文はお世話になった方達に送りましたか?

休職期間切れで退職となりましたが、最後くらい行かなきゃと思いつつ体調が悪く電車に乗るのも苦痛なため悩んでます。

頑張るのも勇気なら、自分の身体と相談して妥協するのも勇気だよ。

病人の前に、人としての礼儀を弁えてれば自ずと答えは出るだろう。
それが出来ないなら、鬱を偽ったクズだ。

>>394
会社によって違うと思うけど、自分の場合は、手続きのために会社に来るように言われた。
私物がかなりあったんだけど、ウツの原因となった上司に会わなくて済むようにと、人事部の人が
荷物をまとめて別のフロアに運んでくれたので、そこでいる物といらない物を整理して
書類は自分でシュレッダーにかけた。
知人には退職を知らせたけど、挨拶状のような形ではなかったです。

>>394
挨拶なんてしなくていいと思うよ。
退職すれば会社の人間なんてまったく赤の他人。
退職後も付き合いする人間がいればその人だけでいいのでは、メールででも。
でもまあ、そんな人間ってまずいないでしょ。
自分優先で考えないと。他人はあんたのこと何とも思ってないよ、マジで。
あんたも誰かのこと心配したりしてないでしょ？、それと同じ。

皆いずれ死ぬんだからあんまり真面目に考えず、自分有利で考えたほうがいいよ。

ID違いますが394です。>>395さん、>>396さん、>>397さん、>>398さんありがとうございました。
>>395さん>>398さん、優しいお言葉に感謝します。398さんの言われる通り退職後特に付合いを持ちたい方はいません。
職場の方から「心配」はされてないと思います。ただそのまま去ると「非常識」になってしまうので悩みます。
本音は非常識と言われても会社に行きたくないです。それを考えるだけでも恐いです。
けれど396さんから会社から去り縁を切るからこそ礼儀を忘れてはいけないことが必要とも感じてます。
再度社会人として復帰したいなら恥ずべき過去を残すなと。
397さん、具体的なお話参考になりました。私は元上司にパワハラされ、その人が異動してから平和でしたが再度元上司と業務上
関わる事となってしまい以前と同じ調子で責められて発病しました。
397さんにとって辛い事を思い出させてしまいすみませんでした。
皆様のアドバイスを受けとめ今の私ができる最善の対応をしたいと思います。

現在、休職中。
医者（二人）、両親、兄弟、親戚、友達までが退職したほうが良いと言ってます。
もう開き直って休職期間終了までいすわって療養に専念します。
って、相談した人みんなに退職したほうが良いって言われる職場もすごいなｗ

鬱病は良くなったが、不眠と突然くる動悸に悩まされてます。
毎日、死ぬことを考えてた昔よりはましだけどね。

みんなまじめで誠実で責任感が強い人でしょ？
そういう人に限って鬱になるんだよね。皮肉なものだよね。

休み始めて1ヶ月くらい経つが、波があってなかなか安定しない。仕事考えまいとしても考えちゃう

>>400
そのほうがいいと思う
まだ完治したわけでもないようだし、ここで下手に復職したら
これまでの治療が無駄になってしまうかもしれない

>>394へ
>>396だ
よくぞ言った。
私は、度々人からキツイと言われるが、結論を急ぐからだスマン。
だが今こそ言おう、君は大丈夫だ歯車が狂っただけだ大丈夫。
一つコツを言わせて貰えば、才能とは勝負に於ける決定力では無い、では何かと言うと、上手くやる事、これだ。私はこう思う。
ID変わったけど>>396でした。

>>401
すげー同感
自分も不真面目なつもりだったんだけどはたから見たらかなり責任感強いと見られてたみたい。
自分の場合は、ほぼ一人で自分の守備範囲の業務をこなさきゃならなくて、
来る日も来る日も調査とトライ＆エラーに追われた結果潰れてしまった。

休職している時に退職した場合、退職金って出るのかな？

>>406
就業規則があれば書いてると思うよ
もうやめる気なら人事か総務にダイレクトに聞いてみたら?

>>406
会社の就業規則に決められている。
退職金規定の無い会社も多い。
中には「自己都合退職の場合、退職金は半額にする。」と決められて
いる場合もある。その場合、
休職期間満了なら退職金満額。休職期間中に自己都合退職なら半額。

就業規則に則るから、まずは調べること。

頑張るのも勇気なら、妥協するのも勇気だと思います。
日本人は、努力、根性、粘り強さ、大和魂、最後まで諦めないというのが美徳のように思われてますが
少し間違いであると思います。
「諦めたらそこで試合終了」と昔どっかのバスケ部のおやじが言ってましたが。笑
ですから、無理しないでください。

このまま退職してしまいそうで、また、カラダ全体が震えて頭がのぼせてきた。
誰か、助けてくれ！

>>410
死ねば助かるのに

>>410
慣れれば治るよ。
なんとかなるよ。

恐怖は自分の力で抑えなければ、
どうしようもないんだってさ。

俺はまだ薬に頼っているけど。

来月の中旬に会社の休職期間が満了して退職する予定なのですが、それまでに何かしておかなければいけない事はありますか？

♪

>>413
退職の大体の手続きは会社がやってくれるから、
自分のやるべき手続きだけ押さえておけばいいんじゃない。

基本的にはこれからの生き方を考えれば？
自分に合った生き方を。

休職とはいえど、会社に所属していたから、
安心できていた部分もあるはず。
無職になると、一気に不安になってくるものだよ。

って、まだ確定したわけじゃないか。

健保の折半とかあるし、すぐやめるよりは休職していたほうがいいですか？

>>416
もちろん。
利用できるものは何でも利用すべき。

復帰できない…
会社にいかなきゃならんとは思うのに怖くて仕方ない…
医者からは行けるなら復帰でいいとは言われたんだけど
泣けてくる…

一年ぶりに仕事に就いたのに、まだ３カ月なのに辛くなってきた。
今日、「辞めさせてください」言おうと思います。
これからの事考えると不安しか残らないけど。

昨日パワハラのことで部長と話し合いをしてきた。
部長は私からしたら雲の上の人なんだけど、パワハラをしてきた人の処分について
すべてはこちらの言い分は通らなかったけれど、通したい筋はきっちりと通せた。
次回は当事者からの直接の謝罪をうける。
こいつは全く謝罪をするつもりが無い奴だから、がっちり詫びを言わせる！
これで区切りがついて療養に専念できると思ったら嬉しい。
本当に嬉しい。

>>413
傷病手当金を受給中なら任意継続と国保に切り替えた場合の損得
単に月額が安いからと言って国保に切り替えるとそれまで支給されていた付加金も無くなる。
自分の場合傷病手当金があと４ヵ月残っていて国保の方が１万５千円以上安かったから国保に切り替えたけど
付加金の７万２千円を受給できなくなった。つまり６万ケチって２８万８千円損した。

あと、休職期間満了退職の扱いが自己都合になるのか会社都合になるのかを確認。

付加金？？
うちの健保にもあるのかな。
あるところとないところがあるよね。

>>417
レスありがとう。もう復職の意志はないけど、できるだけ会社にすがりついておきます。

>>420
何か私と重なる部分があるなあ。頑張って！

>>424
ありがとう。
ここまでに半年かかったよ。
次で解決になるように祈ります。

質問です
傷病手当金の申請準備をしているのですが、
医師に必要事項の記載をお願いしたところ
発病原因が「不明」と記載されておりました
病名はうつ病です
このような記載でも問題ないでしょうか？
審査が通らなかったらと思うと不安で仕方ありません
どなたか教えてくださいよろしくお願いいたします

>426
俺も「不明」って記載されていたけど大丈夫だったよ

>>427さん
早速ありがとうございます
失礼ながらもう一つ教えてください
その場合、自己記入欄も「不明」とすればいいのでしょうか
よろしくお願いします

>>426
俺も不明って書かれたけど普通に通りました。
大丈夫だと思います。

「不明」とか「不詳」以外だと逆にめんどくさいことになるのでは。労災とかさ。

香ばしくなってまいりました。

もう仕事がしたくない。
あとからあとから降ってくる。
今日はパワハラまがいの発表会だしり
頭悪いのにそんなにまわせないよ…
記憶力もないし。
神経科からもらった薬は眠くなるばかりできかないし。
いっそ休職してそのまま退職するか…契約だから休職したらそのまま首切られるだろうし。
でも、次の仕事がなぁ…

現在対面や電話等、直接会話でのやり取りだとパニック発作を起こすので
親戚や会社とはメールでやり取りしてるのだが、
会社側がメールで良いから「休むなら毎日連絡するのは当然」「休む理由を添えて毎日連絡しろ」
と言ってきます。
毎日「鬱なので休む」と送ればいいのかな

>>433
医者にはまだかよってないのかな。そんな状態だと。
休むのが長引きそうなら休職手続きとった方がよいと思うよ。
医者からも〜ヶ月間の休養が必要とかかれた休職の為の診断書医者に書いてもらって。
症状が直接会話が難しければメモして用意しておくとか。
心療内科や精神科は初診は要予約（それでも待たされる事もるが）が多いけど、メール等で
予約できるところもある。
もちろん近くに予約不要な病院があればそこでもいいし。
毎日メールするのも「うつ病の為、休まさせてください。」と送っても、
長期になると話は別だからまずは病院へ。
休職扱いになればさすがに毎日連絡する必要はないし。

具体的にパワハラってどんなことをされたのか？
理由もなしに欠勤する奴が会社的に許されるのか？
本当に甘ったれが多いな、ここは。

皆さん、スルーでお願いします。

つまり、結婚、マイカー、マイホームは諦めた方がいいんですね？

>>437嫁に働かせてのうのうとそれらを手にしている猛者もいるし一概に言えないんじゃ？

子は無理かもな　嫁が仕事をやめたら貧乏まっしぐらだろうし

>>433
まぁ会社側がメールで良いから「休むなら毎日連絡するのは当然」「休む理由を添えて毎日連絡しろ」
って言うのは当たり前だな。無断欠勤は非常識だよ。
早いとこまずは医者に言った方が良いと思うぞ。

タイマーメール設定しちゃえば？
それから診断書もらって提出でいいんじゃないの。

今月末で退職することになった。
よりによってこんな時期に。

お先真っ暗だな。体の力が抜けてしまってヨレヨレ。
どうなるんだ俺？不安で不安で仕方ない。

野垂れ死にするのか・・・

>>441
まずはやれる事やっとけ。
自己都合でもうつなら診断書（医者にはハロワ提出の為と伝えて。）あれば
離職票の自己都合の欄に異議等書く欄にうつ病であること書けば給付制限は避けられる。
会社都合や休職手当て継続受給ならそれはそれで別の手続きを。
ただし、入社してからどれくらいたってからの退社かが問題だが。

上司のパワハラで休職。
休職4ヶ月目になるけれど、そろそろ復職かな、と思った。
が、冷静になればなるほど、上司が怖くなってきた。
休職前は上司から逃げたい一心だったのに、
いざ、休職して4ヶ月経ったら、恐怖心がある。
どうやって復職したらいいんだ……orz

そうなんだよ　休職は長ければ長いほど社会復帰から遠ざかっていく気がする
浦島状態になる

余程の図太い神経を持っていないと休職という道は悪化させるだけ

誰も言わないけど　
やっぱり心ではこいつは病み人だからと思われてるだろうし怖すぎる

>>443
>上司のパワハラで休職。

私もそう。休職３週間目。もう退職しか道がないのかと思うようになり、
余計に病状悪化。悩んでいます。

>>444
>そうなんだよ　休職は長ければ長いほど社会復帰から遠ざかっていく気がする

主治医も、そう言っていた。でも復帰してもまたパワハラにあうと思うと…

今日は、休職後初めて病院に行った。ほとんど寝たきりだったのでフラフラ。
処方はアモキサン、リボトリール、デパケン、頓服でレキソタン、あと睡眠剤。
職場復帰を含め、将来への不安が強いと訴えたら、こうなった。
来年４月の異動が（多分）あるまで復帰は無理かと不安で一杯です…
自殺したい衝動にかられる事も多くなった。困った…
長文失礼です

耐えられないのなら、さっさと辞めて、
別の仕事を探すことだよ。
ブランクが長いと再就職で不利になるよ。
でも、基本的に、パワハラが０の世界なんてないから。

俺も上司のパワハラが原因だが、
戻ってもまた同じ上司がいるから再発。

結局、もう１回休職して転職活動中。

戻る意味ない。部署異動できるなら別だが。

>>447
パワハラの事を会社、労働基準局に訴えてみて部署移動頼んでみたらどうかな？
会社だけに訴えても多分何もしてくれなさそうだし、外からの力には案外弱いし。
無理そうなら転職しかないね。
転職する前に試してみても良いかも。

>>447
労働基準局に訴えたら、
会社が弁護士連れてきて、社内でも弁護士経由でしか会話しないとか
訳の分からないことしてきたので取り下げたよ。

結局、再休職して、そのまま休職期間満了で退職するつもり。

労基の担当者も、こんな会社初めてです。と言うし
仮に裁判しても、数年かかって取れる金は２〜３０万程度だからやめたほうがいいと言われたよ。

>>447
＞戻ってもまた同じ上司がいるから再発。
そう、これなんですよね。
これが怖い。部署移動はさせてくれないしなぁ……orz

アンカミス
>>448 へのレスです

部署異動は、お願いしたら
「お前が行く部署なんかない」と言われたよ。

労働基準局もなさけないなぁ。
自分の場合はやめる前にパワハラの他、タイムカード改ざん等色々あったんでちくったら
それなりに罰は受けたみたいだけど、今でもまたタイムカード改ざん等やってるから
（まだ勤めてる友人から聞いた）次通報されたらあの会社大ダメージだなｗ2回目だし。

パワハラについて会社に調査を依頼したら、返ってきた答えが私の被害妄想…
被害妄想っていうか一人一人の調査が矛盾してるのにそこは無視してってどうよ？
とりあえず行き違いに至ったことについては謝罪があるらしい…
部署が変わるからいいけど、転勤の多い会社だからどこかでかぶりそう…
けど辞めるのは最後までとっておいて、復職を目指す。
悪いことばかり考えても仕方ないからね。
休職９月のうつ持ちでした。

>>445です。
高齢の母親は口を聞いてくれなくなった。
「パワハラで休職している｝なんて言えないし。
休職している実感がないよ。
私は本当に親不孝者だ。自殺が現実味をおびて来たよ。

リタリンあります。
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>>455
通報しますた。

１日のｽｹｼﾞｭｰﾙがびっちり決まってる職場に異動になったせいで有給すら消化させて貰えない。
質問しても「ﾊｧ？意味わかんない」「で？」「○○さんｵｶｼｲでしょ」等言われ、まるで教えてくれない・・
おかげで顔見るだけで自律神経おかしくなりました。涙ながらに休ませてと上司に訴えても無理。休みを取れてる方々が心底羨ましいです

仕事教えないのは、パワハラにあたる

有給休暇に関しても基本的にはこちらの時季指定権の方が上だから異本的には有給休暇の申請の拒否は
相当の理由がない限り法的には不可だよ。

おまえらにとっちゃ人間関係で仕事つらくなったら何でもパワハラなんだな
どうせ叱られた程度でもパワハラだとか思っちゃうんだろ？

不安が一杯で寝られない。
先ほど、ベゲタミンＢ、デジレル25×２、セロクエル25×2、マイスリー10×2
銀春×2　を投入しましたが眠れません。
ベゲＢを追加して見ます…　明日の朝、自然に死んでいれば本望だ。

>>461そんくらいじゃ多分死なんｗ
とりあえずホットミルクでも飲んで落ち着け。
・・・つうか寝ようと思うならＰＣや携帯等寝る前にはやめとけ。

>>461
全部いっぺんに飲むのはどうだろう？
眠りたい時刻にターゲットを絞って飲んでみたら？
自分だったら
　デジレル＋セロクエル (3H前)
　ベゲダミン(1.5H前)
　舞＋春(0.5H前)
とか試してみるけどな、もちろん自己責任で

>>413です。
>>415>>421遅くなりましたがありがとうございました。

>>462>>463
461
レス、さんくすです。
９時に起きたら、また不安感にさいまされています。
もう職場復帰は無理かという恐怖が…
今度は抗不安薬を飲まなきゃならない。毎日この繰り返しです。

二度目の休職から1年経とうとしてる
その後退職して無職のまま・・・
1年間仕事してないと社会復帰できるのか心配になる

それを言ったら休職一年の私も不安だよ…
でもなるようにしかならん。

そうそう、鬱で仕事や時間を失い、そのことでますます鬱が悪化する。
超悪循環だべ？

鬱で休職して地獄に落ちました。

新卒(内定時からアルバイト)
→半年後に鬱→休職→退職(2008.12)

現在無職
薬も減って体調も良くなってるが
如何せん社会人経験がほとんどないので
就職出きる気がしない…

なかなか辛いな　オプチミストになれる薬なんてあればいいけど
そんなものは無いか

休職するときは医者から休職させろみたいな診断書が必要なのでしょうか？
明後日初めて病院に行きます。
働きたいのに苦しい自分が役にたててないのがわかる。
仕事が好きなのではなく社員のみんなが好き。
でもそれじゃだめだよね、頑張らんきゃと思った途端頭がおかしくなってしまいました。

○ヶ月の休養が必要　みたいなの一筆かいてもらえばOK

>>472
役に立ててなくても、迷惑掛けたとしても、居ていいんだよ。
休職の前に、可能であれば、薬飲みながら勤務して
少し仕事を減らすとかは駄目なのかな？

休職すると、一気に生活が変わって、
色々なバランスが崩れてしまったり、
色々悩んで復帰が難しくなったりするから、
休職しない方が楽という考え方もあるよ。

>>465
抗不安剤（デパス、ソラナックスなど）を服用することを、ネガティブに考えないでください。
おなかが痛ければ整腸剤を、頭痛が酷ければ鎮痛剤を、普通に服用しますよね？
それと同じに、脳が過敏に反応して辛いなら、抗不安薬が効果的なのです。
大切なのは、３点。

ひとつは休息を十分にとって脳を休めること
ふたつめは不安のおおもと（職場など）から距離をおく（休職など）こと
みっつめは処方薬を指示通りに服用すること

たいしたことないと思われるかもしれませんが、この３つを是非実行してみてくださいね。

>>473
ありがとう医者に聞いてみます。

>>474
休職することしか考えてませんでした。
しないほうがよいという考えもあるんですね。
外回り営業で新規開拓が私の仕事なのでなかなか仕事量というのは難しいです…
医者と上司と相談してみますありがとう。

来月から復職するか休職するか会社に電話しないといけない。

調子良かったのに、そのことを考えたら不安でたまらなくなってきた。

せっかく考えついた将来の目標もどうでもよくなってきた。

死にたくなってきた。

入行した頃のあの自分はどこに行ってしまったんだろう？

それともこの怠惰な自分が本当の自分なのか。

>>477

私もそうでしたよ。
診断書を提出してしばらくは状態も安定して、
これはいけるかな？と思うけれど、
実際にいざ復職か休職延長かという時期になると
一気に悪化して寝込んでしまう。

私は結局休職期間を使い果たして退職になりました。
もしまだ休職期間が残っているなら使い切るまで休んで、
それでもだめだったらまたその時考えたらいかがですか？
障害年金を申請することもできますし（審査は厳しいようですが）。

>>478
そうですね。ありがとうございます。

何とか上司に電話して、もう2ヶ月休職させてもらえることになりました。
診断書は郵送します。

上司がお話したいって言ってｷﾀｰ

おれは精神障害者、国立大学出てるけど中卒以下。

>>478
休職で退職した場合、退職金は出るのでしょうか？

>>482
あなたの働いてる会社がどこに退職金をかけてるかによるんじゃないかな
中小で退職金共済にかけてるなら間違いなく出ると思います
大手で自前で運用してるなら会社に問い合わせてみてください

懲戒解雇じゃないなら、休職でも当然退職金は出るでしょう。
ただ、ちゃんと退職届け出して手続きはしっかりと。
最悪、タチの悪い会社ならそのまま無断欠勤扱いして懲戒解雇して
退職金払わないとかあるかもしれないので。
とにかく、ちゃんと会社が対応しなかったら労基へ行くと脅そう。

一般に鬱になったら環境を変えるな、退職とかするなって言われてるんで、
頑張ってみたけど、電池切れ。７年退職を堪えたんだから、もういいよなと
自分に言い聞かせながら退職を申し出てしまった。来月末まで。
上司は引き留めてくれるし、顧客の偉い人まで引き留めに来たりして、
ありがたいけど、でも、もうアウトなんです。ごめんなさい。
たぶん、辞めても好転はしないだろうと思う。今日は俺の転落記念日。

>>485
取引先まで引き留めてくれたって事は認められてたんだよ
しばらくゆっくりしてください

俺は職場の理解全くなし
誰も喋ってくれない
氏のう

リワーク支援から帰ってきたお・・・('A`)
血液検査でうつを判定できる、というニュースがミクソに載ってたんだけど
もし検査でうつじゃないと判定されたら、傷病休職中のオレ、どうなるの？('A`)

>>487
シャレになんねー結果だな…　朝からキッツいわ
ご冥福をお祈りいたします

…状態だな。
「うつが治った」と解釈されればまだいい。「じゃあ働けるよね？休職解除でいいかな？」で済むと思う。
もし、「詐病だったのでは？」と勘繰られたら相当立場悪くなりそう。

詐病をしようとする状態がすでに病気ではあるんだろうね。
うつじゃなくて統合失調症ってことになるのかもしれないけど。

ここの人って目に見える診断が出る事を
どうして喜ばないの？

擬態うつを自覚している奴が多いからだろ
詐病がばれたら大変だからな

15日付けで休職期間満了理由で退職。


退職金の少なさに愕然。
九年働いたのにさ…
やるときは身を粉にし働いたのに…

>>485
俺は止められなかった。
無能で、職場のお荷物になっているからしょうがないか。

>>490
最近リワーク支援も休みがちでとても復職できる状態じゃないのに
血液検査でうつじゃない、と判定されたら
傷病手当認められなくなるんじゃないかと思ってさ・・・('A`)
その時は手当てなしでもいいから休職させてくれ、とお願いするしかないな・・・('A`)

>>493
そう思う心理そのものが鬱なんだろうな
昔の俺に言ってやりたいが、遅すぎた

http://mainichi.jp/select/science/news/20090826ddm002040031000c.html

うつ病や統合失調症などの精神疾患を判定できる血液中の分子を発見、血液検査に基づく判定法を確立した。

たとえ血液検査で陰性とでても、うつと診断したのは医者
詐病というなら医師にあんたの誤診だ！藪！と会社の人事から医者に連絡を
入れさせたらいいよ。
詐病なんてやろうと思ってできないよ。

お父さん、お母さん
今まで迷惑をかけました。
こんなバカ息子でも
育てて下さって
ありがとうございました。
死ぬ勇気もない、
生きる勇気もない。

どうしたらいいでしょう？
誰か誰か、
どうかどうか、
助けてください。

うつかどうか血液検査で分かるって１００％じゃないでしょ。
それにその方法が正式に認められるまで検証や何やかやで期間がかかるし。
うつじゃないって判定されたとしてもその時点だけの話であって、
昔の状態は分からない。つまり、その時点でもう治ったと見なせるだけ。

今のところまったく心配に及ばないと思うよ。
ただ、国が医療費削減のため恣意的に導入するおそれがある。
要は患者排除の目的で。

>>498
迷うならいまは生きろ
いつでも死ねるんだから

>>496
血液中の「たんぱく質」の一種である「サイトカイン」って言われてもねぇ…
よく使われる「ホルモン」以上に「サイトカイン」は種類があるから、どれが
そうなのか、それは原因なのか結果なのかとか、かえって疑問が増える

血液で判定できるのは俺は歓迎。はっきりさせたい。

>>494
血液検査のみで判定はしないとｵﾓ

徳島大学のDNA判定でも、これだけで判別することはない
必ず医師の診断が必要で、この検査は補助的に使う、とあった

ﾘﾜｰｸもきついのなら、検査してもｳﾂ判定出るんじゃないかと

>>499
>>503
ありがとうございます。少し気が楽になりました。

血液判定でわかるのは、あくまでもそういう因子があるかどうかなのでは？

鬱の人にパキシルのませたらその反応が消えるかっていったらそうじゃないよな

こんなの、判定したというより、うつ病を定義したって感じじゃないの？

>>382
>>386
明日会社に電話して。具体的な復帰日を決めるのですが、どうしてもなっとくいかなくて
労働組合のフリーダイアルにパワハラにあたるか聞いてみました。
結論はかなり悪質なパワハラという判断でした。
具体的な対策を立ててくれないのなら組合に入って交渉してもらいなさいと
いわれました。しかし2年も休んでるのだから復帰するなら常識として顔を見せるなど誠意を
見せたほうがいいといわれました。
勤務時間以外で怪我をして休職していたなら話はわかりますが、上司に
嫌がらせを受けて休職していたのに僕が誠意を見せないといけないのでしょうか？
ていうか何の誠意？ふざけんなよって思ってしまいました。
僕が間違っているのでしょうか？

鬱を抱えつつ、なんとか仕事を続けてきましたが、
とうとうダウンして、一月休職する事になりました。
このスレの皆様、よろしくお願いいたします。

＞508
ふざけんなよ？おまえこそ「ふ・ざ・け・る・な！」
2年間穴あけて人様に迷惑かけといて、嫌ならやめればいいじゃん。
誰もお前にサラリーマンやれって頼んでないだろうに。

根本的に間違っている。誠意はみせろ。怠け病は言い訳にならないぞ。

>>508
理不尽でも不条理でもさ、こっちが頭下げなければいけないことって、世の中にはよくあるんだよ。
休んでいるのは事実。悔しいだろうが、それが摂理なんだな。
オレも似たようなことがあったよ。「但し、オレが頭下げるのは組織に対してであって、決してオマエでは
ないんだからな。勘違いするなよ。」と内に秘めて、休んだことについてワビを入れた。忌わしい記憶だ。
でも、それがあって復職できて、何とか今の自分ってのがあるのだと思っている。

>>508
貴方にとっては辛い事かもしれないけど、会社としても2年間休職して、その分他の社員に負担がかかったのは事実だ。
パワハラした上司に誠意をってわけじゃなくて会社に誠意をって考えたらどうかな。
パワハラについては休職前に会社に相談したのかな？
それで何もしてくれなかったのなら会社に誠意ってわけじゃなくて、貴方がいない間、その分負担が増えた他の社員への誠意って考えても
いいんじゃないかな？
それでもふざけんなと思うなら社会人としての礼儀としてというのはどうかな？

パワハラに関しては復職前に早めに組合に入るなりして交渉してもらった方が良いと思うよ。

>>510のいう怠け病って言い方は気にすんなよ〜うつ病を理解できない人間はああいう言い方しかできないからさ。

パワハラ訴えると、会社に居づらくなるけどな

>>508
です。レスありがとう。とりあえず復職してみてそれでも変わらない
時は労組に入っては？といわれました。休職に入る前から仕事をはずされて
ほとんど何もさせてもらえなかったので、負担を増やしたのは僕ではなく
僕にパワハラをし、仕事を奪った上司だと思ってます。
忙しくしているのに手伝いたくてもお前はやるな！っていわれたのだから。
パワハラの中ででも助けてくれた人には頭下げようと思ってます。
それ以外の連中には絶対下げない。
対象の人間には口も利かないし無視でいくつもりでいます。
顔見ただけでもしんどいと思うので。

もうすぐ会社との対決が待っています。会社の言い分の100％を受け入れるつもりはない。最悪の場合、会社での居心地が悪くなろうと、争うつもり。会社の環境が原因でいまの状況になったのだから。「甘え」とほざく奴は勝手にほざけ。

>>513
確かにそうですが、会社との争いに躊躇するようでは今後やっていけないです。特にウチのような零細企業は。

>>515
やめるつもりならいいんじゃないか？

俺は経験上、辞める覚悟がないとパワハラは訴えない方がいいと思うぞ。
俺はパワハラを訴えたために、会社側が弁護士たててきて、労基と争いする姿勢になり
労基から、裁判しても数年かかって20万程度しか取れませんけどどうしますか？って
言われて訴えを取り下げた。

それでも、復帰後まっていたのは毎日の嫌がらせと、総務への異動、言葉の暴力。年収半分。

その覚悟があるなら争えばいい。

俺も鬱病になりてえよ！
仕事行きたくねえよ！
でも大人はそうはいかねえよ！
鬱で仕事休んだりしたら、一生取り戻せないハンデを背負う。
誰からも信用されなくなる。
死ぬか、生きるかしかねえ！
鬱病で生き続けるという選択肢はねえ！

がんばれがんばれがんばれがんばれがんばれ
がんばれがんばれがんばれがんばれがんばれ
がんばれがんばれがんばれがんばれがんばれ
がんばれがんばれがんばれがんばれがんばれ
がんばれがんばれがんばれがんばれがんばれ

>>517
漏れと代わってあげよか？うつ病あげるよ｡

私も、替わってあげてもいいよ。いつでも。

根性も限界があったよ。体が壊れた。
早期対処が必要だなと後悔してるよ

明日辞めるって言ってくるわ。
もう限界だ。
朝が怖くて眠れない

もし本当に>>518と>>519が
>>517と立場交代したら
あまりの辛さに即自殺するだろうな


「普通の人はこんな辛い心理状態に耐えてるんだ…」とわかるはず。

>>522
ありえもしない例えを出して気が済むか？

人のこたぁーどうでもいいんだよ　そんな思考回路してるうちは治んないよ
こーだったら、あーだったらなど　言い出したらキリねぇだろ？

>>521
冷静になれ。
うつの時は重大な決断は後回しーだよ。
まず医者に話して休職で相談しなよ。今の景気じゃ辞めたら損だよ

>>40
亀だが死ね

>>40
同じくﾀﾋぬべき　亀だがそういう考えの奴は言動にも出る
テメエの仕事を嘲けて言いやがった奴がいたがひどく醜かったぞ
休職してやがるくせに　と心では笑ったがね

俺は辞めて兄弟に罵られながらも嫁の実家名義のビルの管理人さ
つらいのは同じだ

頑なに鬱を理解しようとしない人は一体何と戦ってるんだろう。
自分の社会的な地位の低さにストレスを感じてるんだろうけか。
確かに休職してる人間より収入が少ないのは納得できないかもしれない。

俺が腹立ったのは「お前のとこみたいな金余りの家の嫁を貰えばラク出来ていいね」
と俺まで嘲られたことさ

退職できていいねぇなどと、たかりのゆすりみたいな奴に言われたかねぇだけだ

もうすぐ休職期間が切れる。復職するか、引き続き休職するか迷っています…

俺も休職期間が切れるけど、もう会社辞めるわ。
今、会社を辞めようと総務部に電話したけれど辞めるって言えなかったorz
とりあえず、月曜に医師の復職可能の診断書もってきて欲しいと言われてしまった。
月曜に直接やめるっていう予定。

総務の人も体のこと気づかってくれて申し訳ないと思っているけど、もう会社に戻る気はないや。
今、筋の通った言い訳を考えているけれど、なんて言えば納得してもらえるかな？

休職期間は雇用期間に入るの？

>>531
休職期間は入らないよ

>>532
ありがとうございました。
入らないんですか？
あと１０日くらいで一年になり雇用保険の受給資格得られるんですけど来週あたりから診断書もらって休職しようと思っていたので助かりました。
あと１０日頑張ってから休職します。
おそらく復帰は無理なので休職期間の内に他の仕事探します。
あと鬱病って障害者として採用するような会社に募集出来るんですか?

>>533
ごめん間違えた。勤続年数には入らないけど、会社を辞めた訳ではないから雇用期間には入ります。

>>530
自分と境遇が似てますね。なんだか他人ととても思えず思わずレスしました。
自分は>>508なんだけど、自分はパワハラ受けてすげえ理不尽で
休職してた2年間やめるか迷ったけど結局復職することにしたのです。
やめるのはすぐできたとしても、やめてからこのご時世新しい職場
さらに正社員となると見つけるのはすごく大変ですし、やめたらお金のこと
就職活動もうつを抱えながらは大変でしょうから、とにかく金って割り切って
復帰して定時になったら速攻で帰るとか言われたこと以外やらないなど
小さな復讐をして生活を守ったほうがいい気がします。これだけ雇用が破壊されている今
やめるのはやめたほうがいいかと思ってます。

>>529
私も似たような状況です。正確には、今は長期病欠で、２ヶ月たつと休職が
発令されます。休職になると、産業医の許可が無いと復職できなく
なるので、休職発令前に戻るべきか否か、悩んでいます。
でも、正直に言うと、もう会社に戻りたくない。でも、今、辞めると、５３５さんの
言っているような状態になるから、辞めるわけにはいかないと思っています。

何のために生きてるのか、そこだよね。

俺もうつで休職３ヶ月目を過ぎようとしている。
心は、可能ならば休職期間全部使ってそのまま退職しようと考えている。
うつの原因は会社だから、復職は拒絶反応だ。

２年間休職のままで診察受けるのも苦痛だけど、会社行くこと比べたらずっとマシ。
だから月２回の診察と、たまにある上司とのメールや面談が俺の仕事だと思って割り切っている。
手当てもらう上で、そこは仕方がない。

この２年間で、人生について何か覚悟を決めたいと思っている。
今後、正社員は無理なのは覚悟している。月８〜１０万のフリーター的な仕事でもいい。
今の資産と退職金を減らさないで生きていくのが願い。
だから休職期間中にもらえる手当ては頑張って多くを貯金してるし、今後もそうしていく。

結婚はしない。家は俺のものでローンなし。
兄弟には子供がいるので、俺が死んだあとの資産はその子供らに残してやるつもり。
一人なら国保、年金、住民税、光熱費等払っても月１０万でも貯金していけると思うし。

今のところの人生の覚悟は、
「人生とは死ぬまでのヒマつぶし」
心が動揺しそうな時は、そうつぶやくと我に帰れる。
もうちょっとハイレベルな惑星に生まれたかったな。
今度こそは。

個人が戻る戻らないを決めるんだろうけどさぁ、
自分が会社にとって価値のある人間かどうかって話は
あんまり考えないんだね…。

>>537
＞今後、正社員は無理なのは覚悟している。月８〜１０万のフリーター的な仕事でもいい。
まぁ、そうなるか、もっと厳しいんじゃない？
傷病手当を受け取った期間にもよるのだろうけど。
障害者の作業所って、月収１万とかあるし。

>>535
俺ももパワハラを経験したので気持ちは分かる。
ただ、俺の場合は品質保証に回されて顧客のクレーム処理をするうちに力尽きました。
今思うと、会社に魅力があったり、給料が良いなどの心の支えが在れば、多分耐えられたと思う。

確かに今辞めたら次の会社はかなり厳しいけど、幸い、前に作ったホームページの広告収入が生活
出来る位あるのでホント助かった。
会社を辞めてからは、実家が農家なので、自分で作った作物をホームページで紹介して販売する様な
事も考えている。

>>538
確かにな。そういうのって組織が決めるものでもある。

>>535
オレも病気になって未遂入院休職した。「自分は無価値だ・・・」という慟哭があり、その理由を追い詰め、
「アイツが悪い！ふざけんな！」ってな思想になり、傷病手当の手続で会社に出向いた際、たまたますれ違った
その部長級のヤツに怒鳴ったり悪態をついたものだ。ＳＳＲＩの副作用もあったのだろう。

でも、そのあといろんな事を突き詰めて、復職して、組織の流れを見ていると、
「そうなんだ。会社で起きている事ってすべて正しいんだ。罵声叱責とか人格否定ってのは組織形成の枝葉なんだ。
自分がそこに適用させなければいけないんだ」と強迫的に思い込む事にした。正しいかどうかは知らない。

>>523
お言葉ですが、あーだったら、こーだったらを思考するのは、正に人智のものではないですか？

>>524
禿同
決断するな。その決断は完治前後の足かせとなる。や・め・と・け。

前の会社を鬱で辞めてゆっくり休養するはずが、亡くなった父親の看病やら
葬式でバタバタした後郵便局で非正規雇用で働き始めて4年弱。5時間雇用の
時は良かったが8時間雇用になってしばらくして鬱がひどくなりときどき休みながらごまかし
ながらやってきたが、先月さらにひどくなり医者からストップがかかって2ヶ月
休んで、昨日出勤。
出勤すると上司に呼び出され治療専念をすすめられた。
遠まわしに言われたが要はクビ。郵便局も最近は人減らしに必死だから一番
辞めさせやすい自分を狙ってきたのだと思う。こっちも局には迷惑かけた負い目
もあるし辞めようと思う。で今度こそゆっくり休む。母親には金銭的な面など
迷惑かけるが理解してくれてるのが唯一の救い。

40歳過ぎてこんなことやってるのが情けない。

ああ、情けないな。

おまえもな。

実家に帰れてるのか…
嫌がられたりしないか？
良い親御さんで何か羨ましいよ
泣きたくなってきた

相談させてください。

今年の4月くらいから転職を考え出し
6月末に人間関係のトラブルで職場内にどうしても
受け付けない人間（数年後には部署の長になる予定）
ができてしまい、真剣に今の職場を早く退職したいと
活動をはじめ、今はともかく10月末に退職させてもらえるよう
来週中には退職の意向を伝えようと思っています。
しかし部署の人員不足ですんなり退職が認められるかはわかりません。
（ある専門職なので、募集をかけてもすぐに替わりが見つかるかわかりません）
8月に入ってからは仕事中も退職のことばかり考えるようになり

・もの忘れや勘違いが多くなった（直前に○○しようと思っていたことを
すぐに忘れ、あとでそれを思い出そうとしてもどうしても思い出せない、
いつも習慣のようにして忘れずにできていたことをすっぱりやり忘れる）
・夜中に何度も目が覚める
・人の話がうまく聞き取れなくなった、聞き間違いが多い
・体が疲れやすい
・具体的なところまではいかないが、こんな風に大していいこともないのに
この先長い人生を生きていくぐらいなら死んだ方が楽だと思い、また
それを口に出してしまう

というような変化がでてきました。いままでこのようなことは
なかったと思います。
夜中に目は覚めますが、特に寝付けないということはなく
朝はなかなか起きられません。
食欲不振もなく、むしろストレス過食ぎみです。

これは何か精神的にキテいる前兆でしょうか？

>>548
かなりストレスがたまっているとお見受けします。
相当嫌な人が居るんでしょうね。
とにかく退職の意思がかたまっているなら、後のことなど考えず
自分の再就職先を決めることを最優先に。
「専門職なのですぐに代わりが見つかるかどうか」
なんてのは、管理部門が考えることです。あなたは考えなくてよろしい。
退職理由も「一身上の都合」で押し通すこと。言い訳は考えないで。

とにかく落ち着きましょう。
「自分は退職するんだ。よそで心機一転頑張るんだ」とだけ考えましょう。
もの忘れや聞き間違いなどは、仕事に関係することならその都度頭を下げて
丁寧にフォローを。慌てないで。プライベートなら気にしないで。
小さいことにいちいち「これは何かの前兆では」とかとらわれず、
前を向いて能動的に動きましょう。

超亀レスですが、私も初診時に血液検査しました。
ごくまれにではあるが、ホルモン以上で鬱と似た症状になる人がいるから、
というのが医者からの説明でした。
そういう人は定期的に注射を打てば治るそうです。

私の場合は陰性でその後の診断から本格的に鬱病治療にはいったのですが。

医者に少し頑張りましょうって言われた・・・

うつだから必ずしも「頑張れ」といっちゃいけないわけじゃないよ。
頑張れにも色々な「頑張れ」があるし。

>>549
レスありがとうございます。
ストレッサーとは6月末のことがあって以来、自分が避けるようにしていたので、
しばらくして気付いたのか態度を軟化させてきました。しかしいずれ上司となる
だろう事を考えると、とてもその人の下で働くことは考えられず、退職を決めました。
その後は人間関係以外にも会社の方針、待遇面などあらゆることへの不満が目につくように
なってしまいました。
退職を心に決めた後はどうやって辞めよう、いつ辞めようととにかく辞めることしか
考えられなくなり、今はストレッサーとの関係より退職のことを考える自体に
身体の変調を感じています。
ただ、職場には新卒からここまで育ててもらった恩も感じており、職場の他の人にも
なるべく迷惑や負担をかけたくないし、円満に退社したいと思っています。
なので、退職時期を引き延ばしてきたら、条件を出して年度末まで頑張ってもよいかな
と思っていたのですが、この状態で仕事を続けるといずれ大きなミスをしてしまいそう
で、身体的な不調を理由に引き延ばしには応じないことにしようかと。
このことを上司との話し合いで言うのはまずいのでしょうか？
また、なるべく円満に退職したく、「一身上の都合で」の退職は上司、同僚もおそらく
納得はしてくれないのではないかと不安です。今までに退職した人は同僚からも
退職理由や退職後のことを詮索されていた感じです。自分はそんなに詳しく説明する
つもりはないですが、それでも退職までの2ヶ月間をかわし続けるのは難しそうです・・

>>553
俺はうつで休職３ヶ月目。手当て貰ってる。
俺も最初はあんたみたいに即退職を考えたけど、
休職制度がある会社でその間給料出るとか、傷病手当出るのなら、
まずは病院で要療養の診断書もらって休職したほうがいいと思う。

会社の人間に迷惑かけて辛いという気持ちは誰にでもある。
しかし、最後は自分と家族のことを考えて。
会社の人間なんて、しょせんは会社だけでの付き合いだよ。赤の他人。
出来る限り給料とか手当てはもらいなよ。

人間は生きていることに意味があるのであって、いかに生きるかはどうでもいいさ。
他人は他人。
自分にとっていいように、最大限考えて。

>>554
最初からその厚かましさがあれば、鬱になんかならなかったのにね。

あ、厚かましいから、鬱の診断書もらって休職なんかできるのか。

>>555
横レスですが。

いちいちうるせぇんだよ、このインケン野郎。
ドブにはまって溺れ死ね

>>508
会社じゃなくて、組合の人に対して誠意を見せろ って事じゃないの？

>>557
文をよく読めば会社に対してだろう、この場合。

>>556
うるせえよ馬鹿たれが。
悪徳医師に鬱病の診断書書かせて
他人に迷惑掛けながら生きるなんざ
まともな神経してたらできねえだろうがよ。
どっちが陰険なんだよ。

なんでもかんでも人のせいにする前に
ちったあ自分の生き方を省みろや。

>>558
復職前提の話か

なら、パワハラ上司のひとつ上か下の人とかに挨拶かな
（相手が課長だったら部長、部長だったら課長）


その職場で、パワハラ上司だけが嫌なのか、全体的に嫌なのか。
後者だったら仕方がないけど前者なら大人の対応をした方が良い…っていう風に、打算的な損得勘定オヌヌメ

>>559
てめえに陰険なんていわれる筋合いねぇんだよ
風邪引いて保険もかからず薬もらってんのかこの馬鹿が
休職ってのはそれなりの会社のそれなりに補償されたシステムなんだよ
てめぇのところにねーからって休職をずる休みと同次元に扱ってんじゃねー
それに俺は休職も退職もしてねー

というわけでスレ違い、他の皆様失礼しました。

>>561
ぬはっつ！ぬはーっつ！！

>>559
生き方はいろいろあるよ。
あんたは仕事頑張ればいいさ。
ここの住人は今の時代の働き方が合わないからうつになってるワケで。

反省って言うのは簡単だけど、始めればキリがない。
何が悪いのかつきつめようとしても答えは出ない。
いろんな原因が絡み合って、これが悪いって断定できない。

誰かさんが言ってるように制度として認められている間は
使いたい人間は使えばいい。それこそ、個人の考え方であり生き方。
自分一人のことで精一杯なんだから、他人のことを心配する余裕はないよ。

大切な人は大切にする。
赤の他人は赤の他人。極端な話、会社の人間が明日死んだって悲しくもなんともない。
あっそう、人生ってはかないね、それで終わり。

退職するなら休職期間は有効に使って、その間に次の生き方考えるとか
人生の覚悟決める（自殺するという意味ではない）とかすればいいと思う。
死ぬ時はひとり。他人はただの有機物と思うのがうつにはいい。

即退社ではなく、休職を考えてみて。

まともな神経してたらできねえよなぁ

復職するか退職するかどちらを選択するかは人それぞれ。
当方は後者を選択
厳しい道だが決断した

おいおいおいおいおーい
夜中3時とかにオンして長文書く余裕かましてる休職様って何
治す気なんてないんじゃ？
人が昼飯食べる時間に起き始めて自責の念にかられる　がしかし
また深夜グチグチやる　その繰り返し

「生活」してねーよ　
「療養」は時計も見ずにﾀﾞﾗﾀﾞﾗすることじゃないと思うがね　
いかん　電車に遅れるｗ　じゃ★

一度うつ病になって、休職してみますか？
当事者になって始めて、つらさがわかるようなものなんだよ。

みんな仲良く

うつ病になると不眠症も併発する事も知らんのだろう。
>>566、俺と変わって一度うつを体験してくれｗ

まずは眠る努力をしましょう
夜１１時以降はパソコンの電源をＯＦＦにしましょう

うつでもないのにうつスレに書き込む人間へ。
うつで休職するまでには大変な過程があるんだよ。
退職覚悟で休職してる人間が多い。人生終わったと思っている人間も多い。
そういう心情を理解できないくせに書き込む人間は死ねばいいと思うよ。

>>５７０
パソコンをＯＦＦにしようが不眠がひどいと睡眠薬飲んでいても眠れないもんなんだよ。

鬱で休職して退職して３年目になるけど、苦しい生活だよ。
再就職・転職困難、年収大幅ダウン、生活レベルの低下、
長い通院生活・・・。

人生終わったとまではいかないけど、
確実に達成が無理なことは増えたね。
結婚や子供づくりとかね。

あと１０年２０年頑張って、
小さな花が咲けばいいぐらいの人生だよ。

>>572
そんなこと百も承知なんだよ、俺がうつ病に掛かったことのない人間だと思ったか？
俺だってぜんぜん眠れないで結局朝を迎えるなんてしょっちゅうあったよ

薬飲んでも夜中にパソコンやらネットやらゲームやらやったら、脳みそ刺激されて
来る眠気も来なくなることくらい医者とかリワークの人とかから言われなかったのだろうか？

ここにいる複数の人間が生活改善しようとしてない気がしたから俺は>>570を書いた
それだけだ

そうだねえ、夜はパソコンOFFって結構大切だと思うよ。
夜は変に頭が働いて色々考えてしまったり、
昼間は動けない人でも何かしたくなったりしちゃうけど
薬飲んで、眠れなくても布団で朝を迎えるのは大切かも。
テレビダラダラつけっぱなしも良くない気がする。

腫れ物に触るように神経を使えと？
明日、休職常習の上司が復帰してくる
どれ程気を遣うか、部下の心中など考えてもいない
居ない時に出来上がった平和な空気が乱れる
ストレスを感じているのは休んでた人間だけではないぞ？

　　　/　　　　　/　　　　　/　　　　　　/　　/ 　/ /
/　　　　　/　　　　　/　　　　　/　　　　　/ 　　/
　　　　　 　　　　　　 ﾋﾞｭｰ　　　,.､ ,.､　　　 /　　　/
　　　　/　　　　/　　 　 　 ∠二二､ヽ　　　　/　/
　　/　　　　/　　　/　　　（（ ´･ω･｀））　台風の海の様子見てくるお
　　 　　　　　　　　　　　 /　~~ ：~~~〈　　　/
　　　 　　　/　　　　/　ノ　　　：　_,,..ゝ　　　/
　　　　/　　　　/　　　　 （,,..,）二i_,∠ 　/　　　　/

>>574
おまえの徹夜は単にネトゲーやってただけじゃんｗ
それで睡眠不足になって「会社行きたくない」と思ってただけだろｗ
このスレの住民とは精神状態のレベルが全然違うよ。

もうすぐ休職期間満了。そしたら退職だ。
ひどかった頃に比べたらだいぶよくなってきた。
貯金が底をつくまえに、そろそろ働かないと…

体が怠けちゃっていきなりフル稼働は自信ないから、
バイトから慣らしていくか。

俺ももうすぐ休職期間満了。一度戻ろうと思っているけど目眩と頭痛が酷いのだ。

>>574
不眠症になった時点で夜中にパソコンやらネットやらゲームやらやったら、脳みそ刺激されて
来る眠気も来なくなることは医者に言われる前に自分はわかってたよ。

>>572だけど、あれだけで>>574のようにつっかかってくると思わんかった。
>>570だけだと言葉が足りなくて誤解されても仕方ないとおもうぜ。

まぁ、すまんかった。今は治って元気なようだからがんばってな。

>>578
ネトゲなんてしたこともねーよ
勝手に決め付けないでくれる？どんだけひねくれてんだよ

>>581
つっかかり過ぎか、ちょっと言葉が荒かったかな
でも>>570で何を誤解するんだ…？あおりに見えたん？
今はほぼ治ってるよ
いまだに睡眠薬は手放せないけどな
というわけでこれにて

上司の問題行為を咎めたことがきっかけで
パワハラが始まり、鬱病を発症。何度か休職と復職を
繰り返しながら５年間戦ってきました。
今年に入ってコンプライアンス部門に告発したところ、
今度は本社（コンプラ部門含む）からも目の敵にされ、
泥沼状態になりました。

会社は問題上司（大口取引先からの天下り要員）を
全力で守り、一切不問の状態です。

会社とつながりをもっている以上、健康の回復は難しい
と判断し、退職を決意しました。

５年間も我慢せず、さっさと辞めればよかったな。

>>583
一度社内コンプラ組織を通したら、あとは警察でも、マスコミでも、公取でも、好きなところにたれ込め！

（一度も社内組織を通さずにたれ込むと問題あり）

無職でも国会議員になれるから頑張れｗ


　３０日投開票の衆院選では、比例名簿登載者の不足や、小選挙区での得票数が規定に達しなかったことで、
他党の議席を譲られる形で当選した候補もいた。

「私も戸惑っているが、有権者の方がもっと戸惑っていると思う」。
比例選東海ブロックで最後に当選を決めた民主党の新人、磯谷香代子さん（４３）は苦笑した。
名簿登載順位は最下位。みんなの党が獲得した当選枠だったが、
同党の名簿登載者の小選挙区での得票数が１０％に達しなかったため、議席が割り当てられた。

磯谷さんは大学卒業後、正社員としては２００３年の１年間、金融関係の会社に勤めた経験があるだけ。
その後はアルバイトをしたり、病気がちの両親の看病をしたりで、
今は知人が経営する会社で１日２時間ほど手伝いをしているが、「無職と言えば無職かな」。

友人の民主党参院議員から名簿登載を依頼されたのは公示直前の１５日。
「負け組側の一人として現状を変えていきたい」と強調した。

http://www.yomiuri.co.jp/politics/news/20090831-OYT1T00839.htm

>>566
自分の書いてること冷静に見返してみ？
それで平気でいられるならすでに人じゃない。
会社でいじめられてちょっとストレス溜まってるだけでしょ？
こんなん書いてると自分を追い込むよ。

働けーーー！
働けっ働けっ働けっ働け！！
働かざる者食うべからず！
人に、自分に言い訳する暇があったら
働けーーーーーー！

がんばれっ！がんばれっ！がんばれっ！
がんばれっ！がんばれっ！がんばれっ！
がんばれっ！がんばれっ！がんばれっ！がんばれーーーーーーっ！！！！

>>586これを書いたのは俺だ　出先で待ちが出来たので書いた

576 ：優しい名無しさん：2009/08/31(月) 14:45:45 ID:DZaNX608
腫れ物に触るように神経を使えと？
明日、休職常習の上司が復帰してくる
どれ程気を遣うか、部下の心中など考えてもいない
居ない時に出来上がった平和な空気が乱れる
ストレスを感じているのは休んでた人間だけではないぞ？

同じことを2度書く気がなかったから　まぁそんな事情だ
朝早いので寝るわ　鬱になりたくねーから

鬱でもないのにこの板にわざわざ来るんだ
可愛そうな子と思えばいいのよ

あまりにも理解しろと言われすぎると
どんなものなのかを知ろうと思い見に来る、
鬱じゃない人間もいるよ

一度鬱になってみろとか平気で口に出すじゃん

解ろうと努力してみたがやはり無理のようだ

>>582さん、申し訳ございませんでした。>>578を書いた者です。
なぜか、>>566と同じ人物と勘違いしておりました。ID見ればわかるのに・・・
ご無礼の段、伏してお詫び申し上げます。本当にすいませんでした。

休職して5ヵ月目
これから部長との面談に行ってきます…

俺の悲しみは！ Ma maman- めめめめめめめめめ！

雪の白アリは！ わからんム！

>>592
いってら　私も面談あるよ・・・休職6ヶ月目

鬱で体おかしくなって動けない状態になってこりゃもうめかもわからんね
と親に相談したら会社辞めて実家に帰ることに
しかし親は鬱に対する理解なし
悪化するばかりでみうごきとれないほど悪化
詰んだよ
東京でひとりでもがんばるべきだったかな…

１ケ月も休めば復帰できると最初は思っていた。
１ケ月後。後３ケ月もゆっくりすれば復帰可能だと信じていた。
半年後。かなり焦り始めた。

そして１年半。傷病手当金も今月で終わり。
俺の人生、完全に詰み。

>>595
個人的には３ヵ月以上の休職なんて心と体に毒だよ。
こんな世の中でゆっくり休めるはずがない。
休ませる医者も医者だよ。なんか闇金融みたい。

もう人生設計なしで生きていくしかないね。

笑えない死にたい

詰んだとわかったらさっさと逝けや、カス
１年半丸まる傷病手当金もらっておいて
自分で食えないなら、氏ね

>>599
同意する。

生き恥晒してる状態に甘んじていられるのだから
生命力の強さを感じるよ
甘えられない真面目な正義感の強い人が
うつ病になるのかと聞いていたがなぁ

>>596は統合失調症ってことになるんじゃね。
障害者の作業所でリハビリして
次にバイトか派遣して、
何年か後に運が良ければ正社員に戻れるかもね。

>>601
生命力そんなに感じるか？
それはともかく、生きる術に欠けるんでしょ。
長い期間、社会から距離を置いたら、
もう恥とかまじめとか正義感とか関係ないでしょ。

今後、社会復帰する中で色々な絶望を感じ、
生命力が失われていくものだよ。

>>596
長い間ご苦労さん。
俺は４ヶ月目突入だけど、やはり退職しか考えられない。
同じく人生終わったていうか、もう死んだと思ってるよ。
今生きてることは夢幻。死ねば記憶はすべて消滅して、生きていたことが無かったことと
同じになる。今生きてることに意味はないし、死へ一歩ずつ向かってるだけのことだから。

明日は我が身か・・・('A`)

路上生活者：６割以上が精神疾患　池袋周辺で医師らが調査
http://mainichi.jp/select/wadai/news/m20090902k0000e040073000c.html

604
同意

人生が終わったかどうかは、それは分からない。大金が手に入ったり良縁に恵まれることもあるかもしれない。
けど休職した時点で、復職したその後の「職場人生」ってのは、まず間違いなく終焉を迎えるよ。

恥ずかしい思いをして無能の烙印を背負ったまま生活のために留まるか？
生活に不安を抱えても新たな職場に賭けてみるか？
どう選択するかはあなた次第。ちなみにオレは妻子があることなどから前者にせざるを得なかった。辛いよな。

当方は後者。肉体的にも変調をきたした。
復職失敗し再発、さらに悪化したくなかった。苦渋の決断だったがすべてを失った。
月並みだが健康第一を優先しました。

俺は20年ほど我慢した。
よってたかっての吊し上げ。
今の上司（♀）が率先して俺を毛嫌いしていた。
その上司も後少しで定年。
だけど、それまで待てないので退職を申し出たら
別に止められなかった。
まぁ、要らないってことなんだろうな。
もう二度と会えなくなるのが嬉しい。

今年中に辞められればいいな。

妻子があると、ない場合よりはるかに深刻だね。
俺はなし。兄弟に子供が多くいてるので、子孫つくらなくてもいい立場。
しかし、結婚できるようなスペックの人なら、本当は精神的には強いんじゃないかな。
だから復職する能力があるんだと思う。
俺はいい年して結婚しない・できないスペックだから、精神的にも弱い。
できるだけ休職手当てもらって退職するつもり。復職する根性はない。

この頃は自分はもう死んでいて、残りの人生はオマケだと思って生きている。
明日死んでもいいように、心構えと遺産相続が確実にできるよう目録をつくってある。
親の面倒は俺がみている、ってか俺が買った家に一緒に住んでいる。ローンはない。
母親は死んで父親だけだけど、寿命はあと数年ぐらいかな。
父親の葬式出すまで俺のオマケ人生あればいいなあと、それだけが希望。

復職できる人は、恥だらけの人生でも復職したほうがいい。
復職するのも相当覚悟いると思うけど、自分は死んだって思うのも覚悟がいるよ。
今は、死刑因の心境に近づきたいと心の修行をしている。
明日死刑執行かもしれないと思う毎日って、どんな心境なんだろうと。

>>609
仕返しのつもりで、退職の前に休職制度使って
できるだけ貰うもの貰ったほうがいいのではと思った。

仕返し　とか復讐とかいう言葉が出てるうちはぜったいに治らないよ
やめても次に行っても

鬱なので暫く休職したいんですけど
どうすればいいんですか？
（会社にどう言えばいいんですか）

>>612
俺は仕返しとか復讐とか、そういう考えはない。
どんな極悪人でも弁護士はつくのだが、
当時の俺を弁護してくれる人はいなかった。
でもそれは昔の話。

ただ、今の上司と一生会えなくなるのが嬉しい。
次の職場に移って、環境が変われば何とかなるのではと思っている。
甘い考えかも知れないが。

>>611
傷病手当をもらえる権利があって、実際に受給中でも
「もう一切、会社とのつながりを断ち切りたい」と言って
請求をやめる人もいるそうだ。

労基のおっさんから聞いた話。

>>612
そうだよね。俺は上司のパワハラで鬱になって、
パワハラを含む上司の問題行動（対顧客等）を
本社の人事に告発したけど、なんら状況が変わらず。
コンプライアンス部門に訴え直したら、顧問弁護士
なども出張ってきて、会社からは目の敵にされた。
会社の回答は、口頭（証拠が残らない形）での、
それはそれは聞くに耐えないえげつない回答だった。

ずっと怒りの気持ちをもちながら休職してたけど、
これ以上何をやっても無駄なのは明らかだし、そんな
会社に復職できるわけないし、休職して会社とつなが
っている以上、心身の回復は無理だと思って退職の意
志を表明した。

だいぶすっきりしたよ。もう変な連中と利害関係が
なくなったからね。でも、心に負った傷は癒えない。
とてつもなく不安になったり、発作的に会社側回答が
頭を駆け巡ったりする。

これは時間をかけて直していくしかないと思ってる。

ただ、いまだに退職届の様式を送ってこない。
一刻も早く会社から離れたいのに。
今後の対応（私が今後一切会社に対して異論を申し
立てさせなくするための方策なんか）を顧問弁護士
と練ってるのでしょう。

>>615
もう見切りをつけて、
会社も辞めて次の職場を探そうとする人は
さっさと請求を止めて就職活動するだろ。

傷病手当って保険だからな。
使いまくれば社会的信頼は急降下するものだし。

もう、駄目だ。自殺したい。

原因が会社にあるのなら　
関わっているうちは常にその組織とマイナスの話し合いとして向き合うストレスにさらされる

そりゃあ悔しいさ　
しかしその時間と神経を無駄にする行為が、
手続きに追われて心身ともにくたびれ果てた状態で金になって手に入ったとしても
次を考える前に脱力してしまうことが目に見えているし

>>618
悪いことは言わん
いまは生きとけ
死ぬのはいつでもできるし、向こうからやってくる

クビになり今何もやる気しないしもう仕事なんてしたくない。
これって鬱なんでしょうか？

復職についてそんなに難しく考えるのはよそーよ。
なんとかしよーとして、なんともならなくてもどーにかなるよ。

鬱病じゃない場合の長期休職者だって存在するんだし。

>>621
なんでクビ？

今日で休職2日目…

暇をもてあますよな

>>625
その通り。

今は正社員はおろかアルバイトも厳しいよねえ。
機械化効率化が進んでいくと、職は減っていくのが当たり前な気がする。
バイオや電気自動車やナノテクノロジーとか先端技術はあっても経済の一部分にすぎず、
日本全体では職は減っていくのではないだろうか。
まあ介護は増えるだろうけど、人様の糞尿やゲロの世話はとてつもなく大変らしい。
子供手当てを拡大して、国民全員に月６万とかのベーシックインカムをすべきだと思う。
生活保護は廃止、財源は金持ち重税と消費税アップで全国民に毎月金を配るべきだ。

話それたけど、休職中にもらえるものはもらって次の準備をするほうが
いいのではと思う。節約すれば貯金もできるし、心にゆとりもできるよ。
この前、いずれお世話になるハロワ行ってきたけど、再就職はなかなかできそうもない雰囲気だった。
俺は正社員になるつもりはなくて、残りの人生はフリーターでいくけど
アルバイトでも俺みたいな高齢は厳しいだろうね。
まあよくて人生６０年、もう死んだつもりになってるからそれはそれで覚悟してるけど。
自給６００円でいいとか自分でダンピング申告すれば雇ってくれるかなと思ったりしている。

早く会社との縁を切りたいというのは俺も最初思ったよ。
でも休職何ヶ月かすると、休職手当（傷病手当）もらう手続きが今の自分の
仕事だと思うようになってきた、というか思うようにしている。上司との面談も含めて。

でも、次の就職先が決まってるとか、雇ってくれるスキルを持ってる人は
新しい道へ進んだほうがいいかもしれないね。

>>625
みんな同じみたいだね。参考までに。
「うつ病で療養中の過ごし方４３日目」
http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/utu/1248737103/801-900

ネットでいろんな人の考え方に触れていたらヒマでもなくなると思うけど。

やばい、また鬱の兆しが。。

前職は大手ITベンダで鬱になり傷病休暇満期退社。
辞めたら、鬱症状は寛解に向かった。

で、7月からようやく転職先見つける。
年収はかなり下がって、32歳で480万。

でも仕事が前職よりぜんぜん楽しかった。
せっかっく手に入れた採用先、試用期間は頑張らないと、とこの２ヶ月。
１日は欠勤したけど、周りも休む人多く、月一ペースなら今の所、有休消化で問題ない。

ただ、まだ僕はあと４ヶ月働かないと有休はもらえない。

それなのに、なんか正社員になれたことで疲れが出たのか、この昨日、今日と休んでしまった。
ヤバイ。

鬱は寛解してたのに。。

朝はなんとか会社行かないと。。
行って寝てればいい。そう思わないと。。

傷病手当金請求書を病院に持って行ったら、
実際に休んだ日数を書く為、一月後に又来て下さい、との事でした。
休職して今１週間です。医師の指示に従えばいいのでしょうか？

>>630
それは会社によるんじゃない？
診断書貰って送るだけでよかったけど、１ヶ月に１回だった。

ただ、どんな会社であれ、月始である今日が会社の締め日ではないのは確かだから、医師の言う通りだとは思う。

>>621です。
病院は何科に行けばよいですか？

>>632
俺は会社に産業医と保健師、カウンセラーがいたから、会社のカウンセラーから紹介された診療所に行った。

産業医もしている精神科でも心療内科でも病院か診療所にしておいたほうがいいよ。
退社するときは、ある意味、会社との戦いにもなるからね。

こーこうこういう病気になったのは、会社の責任だ！って言えるくらいの主治医。

前職はまともな産業医だったけど、子会社の産業医はおもいっきり会社よりだったから。

>>631さん、
アドバイスありがとうございました。

って、俺はアドバイス請いたいんだけど。。

あーーーー、前職に比べたら、今はましだ。
明日は会社行くぞ！

>>630
傷病手当の書類をよく見るとわかるけど
「何月何日から何月何日まで何日間」
といった具合に休んだ実績を証明してもらう形式に
なってる。
だから、１カ月休むので書類書いてくださいって
言っても書いてもらえないのは当然。
逆に、１カ月毎の受給にこだわらないのであれば、
２カ月に１回まとめて書いてもらうとかでもおｋ。

>>636さん、
請求書には確かにその通りになっていますね。
という事は、月末まで待つ事になりますね。
(一月の自宅療養の診断書の為)
アドバイスありがとうございました。

鬱になって、退職してしまったら
今まで職場で仲良くしてくれた友人たちがいっせいに離れていった。

会社を辞めてまで、つきあう必要もないらしい。

皆冷たい。ショックです。

会社を辞めてまで、つきあう必要もないと思うやつもいるんだろうが
どう接したらわからなくて離れてしまう事もあるよ。
もし、そういう人だったら時間を置いて連絡くれるかもな。

退職して1ヵ月後、携帯が壊れてしまいメモリぶっとんでしまった。
結局、自分から友人に連絡ができなくなってしまったが
誰からも連絡こなかったよ。

>>638
そんなもんだって。辞めた会社の奴らなんかどうでもええがな。

上司から「休職期間満了で病気退職になったら再就職絶望的やぞ。お前の
今後の人生のために自己都合で退職届出したほうがええ、今からでも
退職しても変わらんから早くしたらどうや」と言われ、
ハロワに相談したら退職理由はばれることはない、と言われたよ。
自己都合だと雇用保険も3ヶ月の待機期間あるからしないほうがいいと。
上司はあくまで個人的にお前のためにアドバイスしてる、と」言われてるが
正直、頭が混乱してる。
ちなみに本来なら8月末で休職期間満了だったんだが特別に三ヶ月延長して
もらって11月末までになってる。

医師に｢もう絶対辞めます｣と言ったら｢将来的に辞めるなら、即退職したほうがいい。少しでも繋がりがあるとあなたにとってよくない。それほどあなたは重病。早く忘れなさい｣
と言われ、診断書にも｢本人も退職を希望しており、こちらもそれに賛同である｣と書いてました。

なにかしらの手当はもらえなくなったのでしょうか…

>>643
休職期間満了で退職の場合、３ヶ月の待機期間なしで失業給付がもらえる。
もらえる日数も多いんじゃなかったかな？

会社が、自己都合って書いてきても、書類に異議申し立ての記入欄があるから、そこに うつ病になり休職し満了のため退職と書けばよいと、どっかのスレで見た。
ハロワに確認してみて。

頑張れ。頑張りなよ。頑張れるはずでしょ？
にこにこ笑って挨拶しなよ。暗いぞ？！！
やればできるでしょ。頑張ろうよ。

布団の中で、怯える朝は、つらいだろうが、頑張ろうよ。
会社休みすぎて、周りの視線が恐怖？
欠勤の電話したらどなりつけられるかもしれんね。

やさしく「お大事に」っていわれるかもしれないが、
上辺だけで、内心煮えくり返ってるだろうね。

でも頑張りなよ。子供じゃあないだろ？？
答えろ！

>>644
ごめんなさい、書き忘れました。
医師に｢うつ｣と言い渡されたのは今日です。
それまで何ヶ月も我慢して我慢して、本当に限界がきたころにやっと病院に行く気になりました
医師に事情を説明したら｢なんでもっと早く来なかったんだ｣
と言われました

休職とかも考えてなかったんで、今に至ります

自分は欠勤扱いで、もうすぐ3か月たちます。
これから休職手続きできるんでしょうか・・・？

>>642
ハロワの言い分が正しいと思われる。
うちの会社の場合休職期間満了で病気退職した場合と
通常の自己都合で退職した場合とでは退職金の額が違う。
オレの場合、休職期間満了なら５００万円、自己都合なら１５０万円。
>>642の場合も会社が退職金をケチるために自己都合退職を勧めている可能性がある。

>>648
レスサンクス。。。
連れも同じことを言ってたが上司の口の巧さで混乱してた。
個人の労働組合があるから明日相談に行くことになってる。
会社の業績が死ぬほど悪いから上司も上から自己都合で辞めさせろといわれて
るんだろな。。。
ちなみに上司は「こんな業績悪いから退職金なんぞゼロだぞ」と強調してる。
気力がないから争いたくなかったから言い分鵜呑みにしようかとも思ったけど
やっぱり自分で辞めたら駄目なんだろな。

>>649
もし自分の会社の決算書見れるなら退職給付積立金がいくらあるか調べておくといいよ。
この積立金がちゃんと計上されていれば上司の言っていることは大嘘。
あと自分の会社の退職金に関するルールや計算方法も。福利厚生の書類見ればわかるはず。

>>650
訂正。退職給付積立金×　→　○退職給付引当金

すみませんどなたかわかる方>>646お返事お願いします

鬱病なんて、医者の言いよう一つだもんな。
悪徳な医者は、一度捕まえたら一生離さないだろうなw

医療費の無駄遣いすんなやwマジでw

いや、笑い事じゃなくてwww

>>643,>>646
ええお医者さんやのう。
と思ったけど、休まずにいきなり退職だと傷病手当金
が貰えなくなっちゃうね。それを踏まえた上でなお、
会社と縁を切るメリットの方がが大きいのであれば
医師の診断も誤りじゃなかったと言えるだろうけど。

退職後すぐに転職活動に移れそうならいいのだけれど、
そうではなく、しばらく休養って事になるというので
あれば、傷病手当金が受給できるようにもう一度医者
に相談した方がいいよ。

医者の「退職に賛同」診断書はもう会社に出しちゃった？
まだ出してないなら、提出は保留すべし。

>>646
話がよく分からない

鬱の診断書がほしいのですが医師にどう言えば出してもらえますか？

何に使う診断書か言えば書いてくれるけど

643です。わかりにくい文章ですみませんでした

>>654
ほんと、いいお医者さんでした。
｢ご苦労なさったんですね。つらいことがあれば楽しいことがある、
それが人生ですから。これからも生きなきゃ、損ですよ｣
と、優しい言葉をかけていただきました。


あと、診断書は出しましたが休職というかたちになり
傷病手当は社長がなんとかしてくれるそうです。

次に会社に行くのは、退職願提出と失業手当の手続きをするときです
ゆっくり休みます


あと５時間…耐えるぞ……
(今日が最後の出勤)

>>656です。
生活保護を受けたいからです

>>659
鬱だから働けないの？
働けないから鬱なの？

鬱病の診断書一枚で生活保護は無理じゃない？
ガチな精神病院に何年も入院してたレベルじゃないと

具体的に言えば都道府県に「精神病患者です」って認めてもらうレベル

>>645
前はこの手の見ると虫唾が走ったが、最近は哀れに思えるようになった。
気持ちが安定してきたのかな。

ちょっと休んでも誰も気にしないよ。だから無理すんな。

しょせん、あと何十年かで死ぬんだから。
明日あさって脳内出血で突然死するかもしれないんだから。
会社なんて赤の他人ばっかなんだから。

もう自分は死んでいて、残り時間はヒマつぶしと思ったほうがいい。
大きな目標とか目的を持ってはダメ、しんどいだけ。
生きてるだけで十分、ってか、早く死にたいのが本音でしょ。

ゆっくり休職して、もらえるものはもらって、
あとはミジメでバカにされる人生、最後は孤独死だなと覚悟する。
最悪、自決する選択肢もあるんだし、ここは踏ん張って自分に有利になるよう
アタマを働かせよう。
会社の人間はじゃべる有機物と思って、傷病手当もらえるうちは何かと我慢してもらって、
最後は退職金もらってサヨナラだね。

それと健康保険は任意継続にするか国保に切り替えるか、どっちが得なのか
保険組合や市役所でよく聞いてから判断すべし。

無理すんな。

>>663

＞もらえるものはもらって、
それはやりすぎると本当に辛い道になる。
闇金で金を借りまくるのと同じ思考。

特に同じ業界などでやり直すつもりがあるなら
傷病手当受給なんてさっさと止めて、
少し下から出なおした方がいい。

傷病手当をいっぱいまでもらったら、
もう１０年は同じ階層へは戻れないと思った方がいい。

>>667
ただし、３０歳以下に限る

>>661貰えるんじゃないかな？

ミジメで馬鹿にされる人生でもいいよ
その馬鹿にするほうの人間に一度も愛情や敬意なんて持ったことがない
そいつらみたいな人生を送らない方向へ行く構えに代えてからは
よく眠れるし飯がうまい　路傍の石でいるほうが心地よい

>>663 >>670
おまえらが正しい。同意する。

＞663

あまりふざけた事言わない方がいいですよ。
お前、子どもじゃあないよね。周りに迷惑かけて寄生虫のように会社にへばりつく。
最低の奴だな。周りの迷惑も考えろ。しゃべる有機物？恩を仇で返すつもりか？

まあ、強がってるみたいだが、鬱になるような肝っ玉が小さい奴がそんな厚かましいことが
できるとは思えないけどね。社会はそんなに甘くないよ。お前が一番知っているだろｗ

>>671
いやいや。頭おかしいから。
そんなことしたら、
想像もつかないぐらい苦労するから。

本当に作業所とか福祉工場とかから
やり直す気あるの？辛いよ？

>>672

ある意味、すごいね、あんた。
こんなとこに来て、わめき散らさないといけないほど、ストレスが
溜まっているのにうつにならないなんて。
それとも、大したストレスじゃないのに、そこまで、あれてんのかな？

>>672

あんまり、ものを考えない性質みたいだね。
「寄生虫のように会社にへばりつく」
？休職規定なんかは会社が、きめてるんだぜ。　会社が、それが
いやなら、そんな規定は作らなきゃいい。　でも、作ってるんだから、
想定済みでしょ？
生命保険の考え方と同じなのさ。　全員から、保険金を徴収して
（健保からの付加の場合、保険料の一部として、会社からの付加の
場合、見えない形で給与から差し引いているわけだ）、プールしておいて、
不幸にも、あたりを引いてしまったやつ（休職するやつ）に、支払うという
ことなんだよ。こういう制度をなくすなら、健保代は下がるし、給与は
上げるべきなんだよ。　休職制度はつくった、でも、つかわれると
困るなんて会社（正確に言うと、たいていは、単に上司。人事は
そんなトラブルはつくりたがらない。>>649みたいなのが、上司が
暴走している典型かな（人事が裏でどういってるかは知らんけど）。
「へばりついて」もへったくれもないわさ。　休職なんてならないで、
働いているほうが、収入は多いんだし、満了に伴う退職なんて気に
しなくていいから、みんな、そっちのほうがいいに決まってらあね。
あんたにいわれるまでもないよ。
「社会は、そんな甘くない」
そんなことわかってるよ。だから、ここの住人は、なやむんだろうが。

>>675　訂正

上げるべきなんだよ。　休職制度はつくった、でも、つかわれると
困るなんて会社（正確に言うと、たいていは、単に上司。人事は
そんなトラブルはつくりたがらない）のほうが、おかしいんだよ。
^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^

>>670だけど
ミジメだとは思っていない
嫁さんの実家で土産物屋の手伝い　けっこう男手が足りなかったらしくて
重宝がられてるよ　なぜやめたら当然作業所への流れになるんだ？

今は旧盆で戻ってきてる島人も多い
出ていく人間もいれば、何らかの事情（自分は鬱で）移り住む人間もいるんだ

　

>>670の訂正ね
今はミジメだと思う側の人間ではないな
あとは誰かが必ず自分を必要としてくれている、
純粋な人たちの中にいればそんな考えすらなくなる　すまん自分語りだった

＞675

馬鹿で甘ちゃんだな。
会社はそういう制度は「方便」で作ってるんだよ。
世間体や法律対策でやっているだけ。お前も気づいていると思うが、
出来損ないなど、早々にいないくなった方がいいと考えている。
度を越したさぼりを容認するような組織はありえんよ。

屑を保護する制度は存在するが、人がそうさせない。
人が寄生虫の繁殖を防ぐ。無形の圧力が寄生虫を排除するんだよ。

人の目、怖いだろ。さぼり癖のついた怠け者に迷惑をかけられた恨みは恐ろしいぞ。
一握りの腐ったミカンのせいで、人生壊された人達もいる。それくらいわかれ。
ガキじゃないだろ。

>>679
つ 鏡

>>679

やっぱ、レベルひくいなあ。
甘いとかそういう問題ではないの。
「方便で作っている。世間体や法律対策。。」
これは、多少なりとも、真実だよ。　でもなあ、
雇用というのは契約なんだよ。　方便であろうがなかろうが、
決めている以上、守るしかないんだよ。
「出来損ないなど、早々といなくなったほうがいいと考えている」
うつで休職のやつに限らず、イランと思われている人間が、いるなんて、
あたりまえじゃねえの。　お前さんもそうかもしれんよ？
お前さんみたいに、関係もないのに、わざわざ、こんなとこに
来るやつマトモと思えんもん。　
「人がそうさせない」
だから、契約だって。人がどうこうしたらいけないの。
あんたの言い分は、巨人の星のレベルだよ。

傷病手当申請したけど、どれくらいくれるんかなぁ。

家族養われるやろか、、、

>>682
家族を失いたくなかったら、
傷病手当の受給止めて、さっさと復職か転職すれ

プレッシャーに負けた、人間関係の負け犬だから休職に転落したのだろうに。
思わず笑っちゃうよね。単なる遠吠えにしか聞こえないが、まあいいんじゃない？
雇用契約ふりかざして、頑張ればいいのでない？ｗｗ

　もっとポジティブに生きよう！

　仕事や社会生活が厳しいのはアナタだけじゃない。

　他の人は皆、がんばっているんです。

　メンヘルを理由に仕事を休んだり、人間関係を嫌ったりするのは
　単なる甘えです。

　休職や休学をする者は怠け者です。

　もっと積極的に生活しましょう！

　労働は国民の義務です。
　もっと頑張りましょう。
　やれば出来るんです！！

>>684

「プレッシャーに負けた」、「負け犬」、否定せんよ。　なら、おまえさんは？
うつでもなきゃ、休職中でもないのに、わざわざ、こんなところに来るなんて、
やめたほうがいいぜ、まともじゃない。

積極的に生きようって、奴が、休みの日に、こんなところにきて、うさばらしか？

みんなもっと頑張ろうよ。人生短いんだよ？
だらだらしているうちに終わるよ。あっという間
頑張れ！頑張れ！頑張れ！！
鬱でふせっているだけで人生の浪費。。
やればできるでしょ！！

我武者羅に働こうよ！！まず元気に挨拶！！


頑張れ。頑張りなよ。頑張れるはずでしょ？
にこにこ笑って挨拶しなよ。暗いぞ？！！
やればできるでしょ。頑張ろうよ。

布団の中で、怯える朝は、つらいだろうが、頑張ろうよ。
会社休みすぎて、周りの視線が恐怖？
欠勤の電話したらどなりつけられるかもしれんね。

やさしく「お大事に」っていわれるかもしれないが、
上辺だけで、内心煮えくり返ってるだろうね。

でも頑張りなよ。子供じゃあないだろ？？
答えろ！

今日は土曜日。でももう午後。すぐ夕方になる。
月曜は必ずくるよ。。。刻々と進む恐怖のカウントダウン。
そろそろ布団にくるまってガタガタ震える頃かな。

ｗｗｗ

>>688
おまえはやり過ぎだ

ただ、休職している人も社会的信用を失う、
ということの怖さがわかってない人が多いと思う。

改行はあちこちに出張すんだな
「甘え」スレに帰りな？
改行二郎w

>>690
「社会的信用を失う」

休職中の一個人として、この指摘は、正しいと思うよ。
復職できるかどうかが、既に、信用を失っているから、容易ではない。
復職しても、いろんな時に、困難に直面することになるだろうね。
休職期間満了で退職したら、再就職など、なおのこと、困難が
まちうけてるわな、無職中の肩書きのない人間って、どれほど不便か。

俺は、やばいと思ったから、文字通りゲロはきながら、勤務してたけど、
あることが最後の引き金になって、休職することになっってしまった。　
こうかくと、>>689あたりがプレッシャーに負けた負け犬とか、また、
いうかもしれんがね。　しかし、負け犬と思っているのに、それを、わざわざ、
たたくかね？　>>689は、どこか、病んでいないかね？
話はそれたが、　俺は、やばいという認識はもっているよ。　怖さは、
銭金だけじゃないけど、銭金勘定を何度やったことか。
あなたが言うように「多くの人が怖さをわかっていない」ということはなく、
結構、ここの多くの人が、いろいろ悩んでいると、俺は思っているけど。
安直に、休職には入ってないだろう？　ちがうかなあ。

組織に適応できずに休職する奴は、哀れには思うが、
そいつらが、会社を食い物にしようとしたり、
そいつらが、たり前のように寄生しようとしたら徹底的に叩き出す。
反社会的な屑や度を越した怠け虫をあまやかすのと、弱者を思いやるのは全く別の問題だ。

>663
のような恩知らずの屑は絶対に容認出来ないし、恐怖すらおぼえる。
健常な人間が必死で支えている組織を、一匹の寄生虫に滅茶苦茶にされちゃかなわないからね。

日本はまだまだ、成果主義より
「毎日通勤して仕事すること」
が社会的信用を得る一番の方法だよ。

その場所すら失うと、しばらくは本当に路頭に迷う。
みんな、その場所を得るために学校行って、進学して、
就職活動して、毎日仕事に通っているのだから、
場所を得る事は簡単なことではない。

精神疾患で傷病手当をもらえばもらうほど、
社会的信用を失う。ブランク期間長いのも信用は低くなる。

たとえ働く意欲や能力・体力があっても、
社会的信用が低い人は、高い人の中では働けいない。
信用が低くてもできる職に就くしかない。
同じ業種や業界に復帰できないかもしれない。

信用が低い人は、責任の大きい仕事はできないし、
だから待遇ももちろん悪いし、投資もされにくい。
保険も再び入れない・入りにくい。（正社員になることも含む）

どれだけ他人のせいにしても、犯人探しをしても、
「毎日通勤して仕事すること」ができてないことが一番信用が低い。
どこから失った信用を積みなおし始めるか、現実的に考えた方がいい。

休職して、退職して、３年経って思うこと。

ちなみに、自分は課長職。日商のメンタルヘルスラインケア検定合格者です。

復職から2〜3年で再度休職・・・
こうなると人生もうダメだな。

うちは休職は１回しか認められていないから、自動的にクビ

。

２年前に半年ほど休職して復帰。その後の仕事の評価も平均以上だが、
課長代理から課長へ昇格させてもらえない。
やっぱり人事部からすれば、一度メンタルヘルスになった人間は
管理職にはできないよね。

社会的信用が低いからなぁｗ

>>699
・・・そんなことはないと思うよ。
遅くはなっても、そのうち昇進はあるんじゃないかなぁ・・・。

でも人の上にバンと立つより、周りの人をサポートするぐらいの
立場でもいいと思うけどな・・・。

うつで休職４ヶ月目。
休職した人間ならたいてい分かると思うけど、
その時点で心の奥底では「もう死んだ」って覚悟してるんだよね。

人生の目的とか社会的責任とか、突き詰めれば「どうでもいいこと」なんだよ。
死ねば脳細胞なくなって記憶も全部パーで、自我は完全消滅、あの世なんてない。
次生まれてくるなら別の惑星の何かの生物でしょ。今の人生なんてないのと同じだね。
次生まれてくるとしても全部リセットされて再出発、それの繰り返しだろうから。
そこに気付いてしまってうつになった人々も多いと思うよ。

肉体的には生きてるけど、もう死んでるんだよ。
明日あさって、寝てる間に死ぬのかなあって。
もう人生の下山モードに入っててね。会社の人間なんか赤の他人、しゃべる有機物にしか
見えないのよ、マジで。

もうさ、家族と自分のことだけ考えて、できるだけ傷病手当もらうってそれだけ。
そこに一点集中してんのよ。
どう？、十分キチガイでしょ？、普通じゃないでしょ？、だから休職してるんだよ。

うつの人間から見ると、会社の人間なんてもうどうでもいいの。
精神的にはうつの人間のほうが奥深いよ。
だって、普通の人間には休職なんて「とっても怖いこと」できないでしょ？

この世で精神レベル最強なのは自殺。もうこれは完全に悟った精神世界。
その次が休職だと思うね。
あとはニートとかフリーターなんかも精神レベル高いと思う。常に逆境にさらされているから。
一番ひ弱いのが普通の会社員。とことん社蓄が勤まる非常に鈍感な精神レベル。
ものごとを深く考えられないから、生きてることの無意味さに気付けない。

家族は大切にして、家族のために資産残して、周りにはうつをふりまいて生きていく。
家族には善人、会社の人間に対しては悪人になる。
だって、うつで休職してる人間の悪口言ってるんだものね、こんなスレで。

会社に対してどこまで悪人になれるのか、それが俺の修行。
死ねばおしまい。

>703
ホンマもんの基地外だね。
恐れ入るよｗｗｗ

>703
長いだけで内容がワケワカメです

>>703
逝っちゃってますねぇ

自殺未遂して休職してるというかさせられている
休職すると戻りにくくなるよね
毎日お金と将来の心配ばかり

702 703
激しく同意

バカだねえ。弱者がそんな風に会社を利用してうまく立ち回れるわけないじゃないの。
妄想だけは一人前。お前糖質か？

健常者は家族を大切にしていないとでも言いたいのか？本当にバカで甘ちゃんだな。

＞家族には善人、会社の人間に対しては悪人になる。

はあ？器用な奴だねお前ｗｗそれになんの意味があるんだ？
双方に対して善人になれよ。
会社の人間関係に敗北した怠け者の規制中が、恩を仇で返すなよ。
そういうガキみたいな思考回路じゃあ家族にも軽蔑されるわな。。。

でもそれだけ長期の期間休職させてもらえるのは、恵まれていると思います。会社から期待されているかもしれないし、やっぱり大手企業に勤めているんですか？

今の職場を今年いっぱいで辞めようと思って。
でも、どこに行っても同じなのかな。
俺は鬱と謂うより
バカなのです。

そう、大手です。

＞会社の人間関係に敗北した怠け者の規制中が、恩を仇で返すなよ。
＞そういうガキみたいな思考回路じゃあ家族にも軽蔑されるわな。。。

だから敗北者でいいんだよ。キチガイでいい。だから休職してるの。
家族は理解してくれてる。だって家族にだけは本音でしゃべってるから。
ストレスないから家では正常、外では異常。

死ねば勝利も敗北もない。
あんた、あの世があるとでも思ってるのかな？
そのほうがよっぽどおめでたいと思うけどね。
死ねば別の惑星で何かの生物として自我が生じるだけだから、
本当は今の家族とも現世限りなんだけどね。今度も地球に生まれる確率はゼロに等しいでしょう。

どこまで会社の人間に対して悪人になれるか、冷たくなれるか。
もうね、人生ゲームなの。ヒマつぶしの。
会社の人間が、何を言って辞めさせようとしてくるのかなあって、想像と観察ね。
きわどいこと言うの大変でしょ？、会社側も。
その顔色と態度を観察してるんだよ、こっちは死んだふりして。

人生下山モード。
宇宙やあの世について考え始めると、会社の人間なんて悪質な有機物にしか思えないよ。
夜空を見上げてごらん。銀河の数は１０００億以上あるんだって。銀河だよ銀河。

自分の人生に価値があると思っているうちは、たぶん死ぬ前に恐怖の絶望に落ち込むよ。
今のうちから「明日死んでもいい」って心と遺産相続の準備はしておこうね。
人生、覚悟ができるかどうかが大事だよ。

怠け？　サボり？　誰が好き好んで休職なんかするもんか。
職場内でも居場所がないし、蔑む目で見られるし、人事のブラックリストに載ってしまって
浮上の見込みはない。飼い殺しに近い。

完全に病気になってしまって入院してしまった、あの時のオレを憎むよ。
何でなんだ、何でなんだ、何でなんだ・・・・　と今でも考えている。
サボりとかで休んでいる人って、精神が図太くないとできないよ。ある種羨ましい。

＞712
＞ストレスないから家では正常、外では異常。
健常者はお前ほど外でストレス感じないけどね。

＞死ねば勝利も敗北もない。
お前馬鹿だねえ。自分が特別な死生観でももっていると勘違いしてるのか？（糖質？）
仏教本でも見て知った風になってるんじゃないの？
死は誰にでも平等に訪れるものだろ。そしたら生きている内ぶ楽しんだほうがいいよ。
健常者は、（お前には一生わからんかもしれんが）生を楽しんでいるのだよ。
だから生きている。

＞あんた、あの世があるとでも思ってるのかな？
お前やっぱり糖質だろ。妄想が酷い。

＞どこまで会社の人間に対して悪人になれるか、冷たくなれるか。
＞もうね、人生ゲームなの。ヒマつぶしの。
人様には迷惑かけるなよｗｗ

＞人生下山モード。
＞宇宙やあの世について考え始めると、会社の人間なんて悪質な有機物にしか思えないよ。
＞夜空を見上げてごらん。銀河の数は１０００億以上あるんだって。銀河だよ銀河。
銀河を見上げて「美しさ」を見出すのが普通の健常者。
お前はそんなどす黒い事しか頭にうかばないのな。ある意味哀れです。

＞自分の人生に価値があると思っているうちは、たぶん死ぬ前に恐怖の絶望に落ち込むよ。
＞今のうちから「明日死んでもいい」って心と遺産相続の準備はしておこうね。
悟りを開いてるのかな。たいそうな身分だね。出家すれば？ｗｗｗ

>>707
＞自殺未遂して休職してるというかさせられている

このスレではヒーローだと思います。
俺はそこまで達せない。この世限りと分かっていても、家族が悲しむことを
想像すれば自殺はできない。
でも、未遂に終わったのだから、残りの人生はオマケと思って
バカな有機物どもを観察して生きればいいのではないでしょうか？
最悪、生活保護があるから生きてはいけますよ。
死ねばどんな人生を歩んだか関係ありません。
宝くじで３億とか６億とか当たる人いますよね。
一方で飛行機で墜落して死ぬ人もいる。
結局、人生って何の意味もないですよね。

>>714
なぜそこまで必死なの？
そもそも何でこんなスレ見てるの？
あんたもある種の病気だと思うよ。
幸せなら、こんなスレ見ないもんね。

休職を繰り返し、退職予定の者です。
退職して鬱病が良くなったという方いますか？

転職したら良くなった
二年後再発したが

>>6998(9/5)

たぶん、大丈夫だよ。
俺は、１５年ほど前に初期うつと診断されて、２週間休んだんだけど、
欠勤届に添付した診断書は、自律神経失調症。　当時は、うつというのは、
結構抵抗がつよかったから、医者も、気を利かせて、自律神経失調症と
書いてくれたわけ。
とはいえ、人事になにも情報が流れなかったとは思えないが
（当時は、自律神経失調症でも、はばかる雰囲気があったから）。
、
係長→課長代理→課長までは、あっというまにストレートであがれた。　
課長転は課長代理在籍2年で、受けさせられた。、
この間、実は、寛解どころか、薬を山のように飲んで、勤務していた。　
結構、休みも多かった。>>694のいうような毎日通勤なんて、ぜんぜん満たして
なかった。、やむなく、上司と産業医には、うつ病といってあったが、昇進の妨げには
ならなかったようだ。むしろ、課長への昇進の際には、かなり高得点であげてくれた。　
この後、不安神経症（本当はこれが土台らしい）がでて、1ヶ月休んだが、復職後の待遇は、
悪くなかった。　給料も上がった。このあと、いろいろなことがあって、帰りの切符なしの
転籍を食らった。そこからは、流転、工事、雑務の日々。畑違い雑務(経理など。経理なんかは
後悔はしていない）。
当方４８の技術職なのだが、でも、バランスシートも読めるようになったし、PL、、さらには、６０数万円
かかった工事を、平然と修繕で押し通すこともしたし、通せる。　この世界。面白い。


ながくなって、すまなかったが、俺は所詮課長どまりとはいうものの、最初の躓き、欠勤が多いことなど
課長になるまで、障害にならなかったよ。　そのあと再悪化後は、流転だけどね。
あなたのような人が恵まれるよう、幸運を祈る。
それに、あなたのような人が上にいかないと、 ID:P52HRI5Iのような、基地外が幅を利かしてスレ、
あらすし。

超長文、すまん。
　

>>707
自分も全く同じです。しかも上司に未遂したとこ見られました（出張先で）
もう出世とか考えていません。復帰しても営業に回されて自己都合退職に追い込まれそうで
お先真っ暗です。でも希望は捨てないつもりです。

会社が原因なら辞めた方がよい。
辞めたくても辞められない事情があるひともいるだろうが、
休職は復職が前提だ

＞休職は復職が前提だ

会社側はそうだね。
このスレ、会社側の人間が会社側の論理で書くことが時々あるみたいだから
注意しないといけない。
休職して退職という選択肢も当然のようにある。

うつの大半は会社が原因。
即辞めなんて会社の思うつぼだよ。
まずは休職制度を利用して、そのあと復職できる人は復職すればいい。
そもそも、妻や子供がいる人はまず休職はできない。
それを承知で休職する人は重症だよ。
まずは休職を。

ベーシックインカムが導入されれば
生活できるぎりぎりとは言え、基本働かなくていいわけだから
なり手がない仕事、高い技術が必要な仕事、過酷な仕事などは
需要と供給のバランスが改善されて給料が高騰する
就職倍率も一定化するだろう
今働けない人の将来の不安など完全に払拭される
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/eco/1250583663/

>>723
子供手当てなんかは、偏ったベーシックインカムだよね。
これを全国民にすればいいのだろう、例えば月７万とか。で、生活保護は廃止。
ただし、金持ち重税化と消費税アップが必要になる。

ベーシックインカム賛成だけど、インフレになるから金持ち層は反対すると思う。
そりゃ、貧乏人はうれしいよ、消費税上がっても毎月金もらえれば。
今、世界の先進国は高失業率で、それがインフレを抑えてる状態。
もしベーシックインカムやれば金回りが良くなって、また働かない人も出てくるから
日本なんかはインフレになる可能性が高い。国債残高を見れば怖いから
なかなかできないと思う。
でもやってほしい。働きたい人間だけ高時給で働けばいいと思う。

>>716
同感。

>>722

妻も子供2人もいて貯蓄ゼロで休職してる俺の立場が無いなw

どうしてこんなになるまで放置していたんだ！

　三　　　　　　　 　 　三三
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三　　　＿ゞ::.ﾆ!　　　 ,..'´￣｀ヽﾉﾝ
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頑張れ、頑張れるはず、頑張らなきゃ。
結果を出そうよ。まず元気に早起き！元気に挨拶をしよう！！

頑張れ、頑張れるとき、頑張れども。
やれば出来るでしょ？ちゃんと頑張ろうよ。怠けてはダメ！！

頑張れ!頑張れ!頑張れ！！
頑張ったつもりではダメ。結果を出さなきゃ。
頑張ったつもりでも、何もやっていないと同じ。結果が全てだよ！！
まずふとんを跳ね除けて、元気に飛び起き朝日の下で思い切り笑おう！！

このスレで氏にたいとか言う人！！ダメだよ絶対に。。
頑張って頑張って、ちゃんとしよう。楽しく生きよう！！


もう日曜も終わろうとしていますね。
月曜へのカウントダウンがはじまり、
みなさんお気の毒でございますね。

　　＋　　　　　　　 ＿＿＿_ 　　　＋
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　　ｷﾀ━━━／／･＼ .／･＼＼━━━!!!!
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マジで死にたいのですが怖くて実行できません。
痛くなく苦しくない死に方ってマジでありませんか。
この世で生きてるのマジで疲れました。ボロボロです。

死にたいほど苦しいんですね｡

仕事は休めてますか？

痛みや苦しみを考えているうちは大丈夫だ、まだ。
自分にも未遂経験あるが、怖いのは怖いんだ。でもその「怖い」ってのは痛みや苦しみなんか
ではなく「自分がいなくなったら妻子はどうなるのか？　両親は？」という意味の怖さだった記憶がある。

まずは休んだほうがいい。そんな状態では職場にも迷惑が掛るだろう。あと自分自身にもマイナス。
会社は自分の人生を背負ってなんかくれないから。

>>731
他人のことを考えるいい性格だなぁ・・・。
嫁さんがうらやましい。

一般的な会社の対応

どうしてこんなになるまで放置していたんだ！

　三　　　　　　　 　 　三三
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退職するつもりだけど、その後の生活が不安だ。
どうにかなるかなぁ。

>>734
休職期間とか、ブランクにもよるけど、
まぁ、なんとかなるよ・・・。
まだまだ色々悩むと思うし、大変だと思うけど、
時間が経てば落ち着く場所に落ち着くよ。

>>734
親は頼れない？　今の時代、年寄りが一番金持ちだ。

>>729
家族や妻子はいるの？
家族いなくてまったく孤独なら死んでもいいと思うけど、
悲しむ人間がいるうちはなんとか踏ん張ってみよう。
死ねば現世とは無縁になるだろうから家族がいようがいまいが関係ないけど、
やっぱ残された家族は大変なダメージ受けるよ。

もうね、今までやってきたことで自分の仕事はほとんど済んだと思って、
残りの人生は大きな目標や目的を持たず、流されるままに生きていけばいいのでは。
自分はゴミ、カス、ミジメ、もう死んだと全部覚悟して、でもしょうがなく生きてるんだから
家族と自分のことだけを考えて生きていこう。他人はどうでもいいし、会社なんて
利用するだけ利用してやろう。
で、底辺の仕事しかなくてもいいじゃん。最悪、生活保護もあるんだし。

とにかく、もう死んだと本当に覚悟できれば、恥もミジメもなくなるよ。
あるうちは覚悟ができてない証拠。

>>728
知的レベルがあらわだな。
休職注、退職の人間が、なんで、月曜日がこわいと、君は思うんだ。馬鹿か
いろんなとこに馬鹿かいているから、まちがえたんだろ？
いい加減、病院にいくか、新興宗教でも作って教祖様になりな。
ついでに質問。どっかで、あなたの年齢が書いてあったような気がするけど、
３２さいだったんじゃなかったっけ（うろ覚えだけどね）。　もしそうなら、就職して、大して
たってない、若造じゃん。　間に、役所を退職して再就職してんだから、なおのこと。
これからが、つらいことが待っているんだぜ。年齢間違っていたらすまんが、高々、
１０年未満の勤労生活で、いろんな年齢層がいる場で、演説するのは、増上慢てもんだ。
それから、君、組織依存が激しいね。「組織に適応できずに休職する奴は、哀れには思うが、」
って、哀れんでもらう必要ないよ。　　君、組織に属する、順応するしか頭にないのは、文章で
わかるよ。それって、いかがなものかと思うね、俺は。うつ発症後も、６，７年は、バリバリやってたし
（薬ののみながら）。でも、４０にして、うつに加えて、次々といろいろな病気になり、しぼんた。
最後の引き金については言わないが、休職になった。うつ発症後の６，７年バリバリやってた頃は、
うつを抱えているのもあって、山ほど休んでたよ。有給もくそもない感じでね。でも、調子がいいときには、
思い切りやるから、何も言われなかった。　組織とはタイマンぐらいに思っていたから、できた。　
ま、つけは来たのかな。
君の組織への忠誠心、順応にかんする発言をみてると、なんだあ、会社べったり依存じゃんと
俺は思う。　つぎは、独立してから、演説しな。　日本は、会社だけで経済が成り立っているわけじゃない。
退職者も、可能性は高くないが、独立の可能性をもってるのさ。決して、楽な道ではないけど、絶対にある。
俺は、あたるかはずれるかわからんが、３つほどの技術ノウハウ提供のウエブを先日立ち上げた。
うまくいけばめっけもんだ。

・・・キチガイか？

引き金か。言えないのね。わかるよおっさん。
負けたんでしょ。ｗｗｗ

どちらも釣りにしか見えん

スレが異様に伸びてると思ったら・・・
いまさらだけど、スルー耐性が低すぎるよ
煽りは必要悪だと思えばいい

いやはや句点の打ち方くらい学ばなかったのかね　この人

「過去はバリバリやっていた」「俺がいないと組織は回らない」
「事業立ち上げのプロジェクトで指揮をとっていた」
手柄は俺のものだぞｷｰｷｰｷｰｷｰ　
早送りの音声みたいな不快な声が聞こえてくるようなレスだな

ぜんぶ過去　現在は？未来は？人望は？　そしていくつだよ
40すぎのオッサン？
会社にとっては　癌細胞だな　その組織が気の毒だ

>>728
自殺教唆厨、乙
二度とくるな

>>743
>>いやはや句点の打ち方くらい学ばなかったのかね　この人
それを言われると、痛いね。苦手なんだよ。
>>「過去はバリバリやっていた」
これは書いたよ、事実だから。でも、ほかの人と比べてないよ。俺としてバリバリやってたってだけだ。
>>「俺がいないと組織は回らない」
そんな思い上がりは、今はもちろんのこと、昔からないよ。そんなこと、どこに書いた？　組織行動が苦手なんだから、そんなことかんがえるわけないじゃん。
>>「事業立ち上げのプロジェクトで指揮をとっていた」
そんな重責は負ったことない。当然、書いていないよ
>>手柄は俺のものだぞｷｰｷｰｷｰｷｰ　
そんなおいしい目にあったことないよ。
なんで、書いてもいないことを想像で、いう？
>>早送りの音声みたいな不快な声が聞こえてくるようなレスだな
これは、主観だから、当方としては、ごめんなさいですね。
>>ぜんぶ過去　
ウエブ立ち上げて、退職の準備してるのは、現在だよ。
>>現在は？
休職者、退職者のスレでしょう？　休職者だよ。
>>未来は？
たぶん、退職して、技術ライセンスの商売がうまくいけば、年収１００〜２００万くらいかな。
うまくいかない可能性のほうが高いけどね。　蓄えが結構あるから、楽天的。
>>人望は？　
真っ二つに分かれてたね。強烈に、嫌らったやつもいるし、頼りにしてくれたやつもいる。
>>そしていくつだよ　40すぎのオッサン？
もちっと上だよ。
>会社にとっては　癌細胞だな　その組織が気の毒だ
ただのがん細部なら、長期の休職なんてさせてもらえんよ。過去の成果のおかげか休職が認められた。この１０年ほどは、
ろくな成果はないけどな。　バリバリやってた頃は、事業部門の評価も高かったよ。　そのあと、がたっと落ちたけどな。
重宝されたときもあれば、お荷物のときもあるってことかな。

>>740
そう、負けたんだよ。　最後の引き金は、パワハラ。

パワハラって何？

パワーハラスメントだよ

ああ、質問の仕方がつっけんどんすぎたな。
何されたのよ？何をもってパワハラと判断したのよ？

パワーハラスメンタルソリューション。

正義の管理職の超必殺技だよ。
イライラさせたり、ムカつかせたりして、ストレスゲージがマックスになると発動する。

なにそれすごい

パワハラだとｗ

これほど性格が歪んでいて自己評価が高い自己愛
組織の空気を乱すだろうね　
休職というか辞めてくださいお願いします　と社側が言えない事を楯にしてやがるｗ

「過去の成果のおかげ」だ？笑わせてくれるね

あなたは何をしようとどこに行こうと、絶対に治らないよ
それは生まれもった性格だからな　
ここより自己愛スレが合ってると思うぞ？　

ここで言い争っても情況はなにひとつ変わらない。

だけど、生活の張りになってはいるんだろうな。
まわりには迷惑だけど。

明日退職の手続きに行きます。
家族に色々迷惑をかけてるので申し訳ないと思います。
今後は、ゆっくり休養しつつ出来る事からしていこうと考えてるけど、母親は退職する事が不満なようで何度もため息をつかれ、へこんでいます。
鬱病になった自分が悪いから、じっと耐えるしかないですよね。

子供じゃあるまいし、現実的な話をしようよ。
今の状況で健康な人でさえ辞められるかねｗ
今　求人なんかないよ。
ましてや精神疾患ではかなり難しい。
大人なら　自分と家族を守って当然だね。

休職２年２か月。今月で休職期間満了する。
在籍している会社は一部上場の不動産会社。２年間は給与の８割出てた。
今一つ鬱気が抜けてないけど、やっぱ復職したほうがいいかね。
ちなみに４４歳。

>>755
復職できるならそうするべきだと思うな。
特に中高年で精神疾患もちは厳しいと思う。
資格や技能があればまだいいだろうけど、そうでなければ現業になるとのこと。

>>753
自分の現状（やりたくてもやれないことが多い、不意に意思に反して
猛烈な落ち込みや倦怠感が来る）などを話してみては如何でしょう。
しかし、理解されなければそれで仕方がない。

ただ自分の身を守るのは自分なので、「退職は現状においてはいたしかたないことだ」と、
わりきることは大事だと思います。
無理してこじらせると大変なので。

過剰なまでの顧客至上主義と
何事も根性でなんとかなる　という体質がまったくあわない

俺は日本に生まれるべき人間じゃなかった
あるいはこの国の労働環境がキチガイじみてる

今月末日で退職が決まっているのですが、今から休職してそのまま退職後も傷病手当支給続けて貰うのは
本当に可能ですか？勤続５年社会保険加入の正社員です。うつ病歴１年４ヶ月で２週に１回心療内科に通院
しています。辞意表明後、社内では仕事も振られずただ机に座って電話番しているだけの環境が死ぬほど辛く
良くなりかけているうつ病がリバウンドしそうです。

>>759
辞意表明後の休職ってのがよく分からない。
普通は辞意を表明せず、まずは診断書貰ってから休職に入ると思うんだけど。
退職届け出すのは待つべし。
会社に休職制度があるかどうか総務あるいは庶務に確認したほうがいいよ。
会社によって数ヶ月とか、大手なら２年とかあるから。
就業規則に書いてあるはず。
退職届けは最後に出すものだと思うよ。

俺は数ヶ月休業中だけど。

>>755
長い間ご苦労さま。
参考までに教えてほしいんだけど、休職中に会社には顔出してた？
俺は会社がうつの原因だから、それができない。
もう退職しかないよ。

>>758
この国で普通に生きるには、
「ワザ」が必要になってきているんだよ。
色々と演技ができなければだめなんだよ。

頑張れ、頑張れるはず、頑張らなきゃ。
結果を出そうよ。まず元気に早起き！元気に挨拶をしよう！！

頑張れ、頑張れるとき、頑張れども。
やれば出来るでしょ？ちゃんと頑張ろうよ。怠けてはダメ！！

頑張れ!頑張れ!頑張れ！！
頑張ったつもりではダメ。結果を出さなきゃ。
頑張ったつもりでも、何もやっていないと同じ。結果が全てだよ！！
まずふとんを跳ね除けて、元気に飛び起き朝日の下で思い切り笑おう！！

頑張れ、頑張れるとき、頑張れれば。
このスレで氏にたいとか言う人！！ダメだよ絶対に。。
頑張って頑張って、ちゃんとしよう。楽しく生きよう！！

まだまだ一週間ははじまったばかり。
みなさんお気の毒でございますね。

　　＋　　　　　　　 ＿＿＿_ 　　　＋
　　　　　＋　　　／⌒　　⌒＼ +
　　ｷﾀ━━━／／･＼ .／･＼＼━━━!!!!
　　　+　　　／::::::⌒（__人__）⌒:::::＼ 　+
　　　　　　 |　 ┬　　 ﾄｪｪｪｲ 　　　　|　
　　　　＋　 ＼│　　　`ー'´ 　 　 ／ 　　　＋

助けて。もう苦しみたくない。死にたい。消えたい。誰か殺して。

退職して約９ヶ月、医師に再就職の準備をしても良いと診断が出た。
しかし、何からやっていいのだか…
一度退職されて復職された方は、どういうプロセスを辿りましたか？
リワークって言う言葉は良く聞くが。
当方３８歳、妻ありです。

今日も睡眠薬四時間しか効かない。

>>765
休職して復職ならば、会社の制度に復職支援の方法が有るかもしれん。
退職して求職ならば、具体的なリワーク制度は無いんじゃないかな。

求職しながらバイトするとかを自分でやってみるしかないと思います。

>>765
派遣しながら、就職活動。

>>765

ウオーキングによる体力確認と、通勤訓練じゃないだろうか。
決まった時間に家を出て、勤務先近くまで行くのを４週間ぐらいらしい。
結構きつよね、これ。　でも、これができたら、復職がうまくいく可能性が高いらしい、

>>769
オレ、7月から障害者職業センターのリワーク支援始めたんだけど、
週２〜３回のセンター通いで挫折してしまった。
今は２週間に一回くらいのセンター通いで様子見しているところ。
始めた頃は「今すぐ復職しても大丈夫だろ」と思ってたけど甘かったわ。
いきなり復職しなくてよかった・・・

>>770
挫折の原因は？
何が一番つらかったの？

>>771
それがよくわからんから困っている
朝起きた時の体調がかつて会社を休み続けた時と同じ状態になってしまった

強いて言うなら電車に乗るのがつらかったのかも・・・

鬱で休職してる（在職中）のヒトは
環境変えた方がよろしいよ。

家でこもってるのはよくない。絶対よろしくない。

休職中のひとは駄目だと思うけど、退職→療養中で、数日は体が動くなら
短期（１日限り）や登録型のバイトするといいよ
時給1000円くらいだけど、最低限の社会経験になるし、気分転換にもなる
ただし、バイトに熱中しすぎて、再就職の妨げにならないようにね

退職して３年経つが、\1500〜\2000/hぐらいの派遣から抜け出せない。
ブランク期間と、派遣の経歴そのものがブラックなんだよね。

派遣ばかりやってると駄目人間になるね。
苦しくなる一方だ。

はじめまして。
たまたま、ネットサーフィンしてたらこのスレッドに出くわしました。
宜しく御願い致します。
長年勤めた会社（営業職）を鬱病で２年間休職し、一昨年に会社都合で退職。
その後、しばらく遊んでいました。（退職金は使い果たしました）
それから、アルバイトをして、今年の始めに再就職しました。
就職先や業種はネットでは言えませんが、肉体労働と営業が半々の仕事です。
私の経験では、この「肉体労働」の部分が、かなり心身ともに健康回復に役立っております。
肉体労働と言っても、それほど過酷な内容ではないので、ストレス発散には好都合です。
深夜に悪夢にうなされることも無くなったし、メタボも解消されました。
社会復帰を目指している方には、まず、滝汗をかいて身体をリフレッシュする仕事を御勧めします。
アルバイトでも農業でも、なんでもいいから、まず、衰えた体力回復と、単純肉体労働をして、
心身共に正常化するのが良いと思われます。
現在、ここ１年ほどは抗鬱剤は服用してません。
でも、デパスとコンスタン、ロヒプﾉｰルは毎日服用してます。

>>>777
７７７だけあって良書き込みだね。
退職金使い果たして立ち直ったのはアッパレだと思う。
たしかに、俺も肉体系のほうが神経使わなくていいと思う。
給料は安くてもいい。
休職中だけどいずれ退職間違いなしの俺。

「体を動かして滝汗をかく」こと全てが良いわけじゃないぞ。
絶望工場みたいなところで黙々と肉体労働して疲労困憊するのと、
達成感も含んだ肉体疲労じゃ全然違う。
>>777さんは達成感の得られる肉体労働＋営業の仕事につけたから
よかったんじゃないかな。
極端な話だが、↓みたいなこともあるらしいから無理な運動はあまりオススメできない。
ttp://kokoro.squares.net/psyqa1609.html

>>778
神経を使わない仕事なんてほとんどないと思ったほうがいいよ。
人と接する仕事（客・同僚・上司部下問わず）をする以上、神経を使わなければ
たちまち業務も人間関係もぐだぐだになるよ。

軽症の人にはいいんじゃない？
頭脳労働しかプライドが許さない　とか思い込んでるひとは無駄だろうが
適度の肉体労働のほうが実は単純で明快、何のかんの言っても　
そのプライド尽しの組織についていけなくなっているのに
やはりそちら側にいないと面目が保てない　だから治らないということに気付けば早かったりするんだけどな

おいらは第一次産業に転向して目からうろこが落ちたよ
日が暮れたら仕事が終わるんだよね　当たり前がなんて気持ちの良いことか　

>>777
なんかうらやましいなあ。
俺も、日々完結する機械的ではないけれどもシンプルな肉体労働こそ
一番人間らしい仕事だと思う

自営業でうつ病になった俺は大変だ　もう３年経ち貯金も使い果たした
（当たり前だが手当とかない）通勤とかとてもじゃないができないな
おまけにへんなプライドだけはあるから頭下げるのも苦痛だ
病気にさえならなければなあ

>>782
そこからどう挽回するの？
少しぐらい計画ないの？

派遣やバイトしながら就職活動か？

>>782
自分の知り合いが貴方みたいだ。自営、うつ、約３年休職…。

発症前一人でやる仕事がきついという話が出たとき、会社に入ればと勧めた事がある。
すると俺の実力と給料にあわない、頭を客に下げるのもイヤなのに…（ry
聞く耳持たず。最後には入院していた。

どうしてるんだろう…

認知の歪みを少しずつ直すしかないんじゃないかな。

恥なんて晒してしまえばいいんだ。ゴミみたいなプライドなんて棄ててしまえ。
オレなんて、幹部の暴言から狂ってきて入院　→　退院後、休職中たまたま会った際、その上司をガンつけ罵倒　→　復職
ってな流れで、結構大きい職場だけど有名な話。会社でも居場所を構築するのが難しかった。

でも、そういう自分を情けなく思いながら、苦悩し、会社に行っているよ。恥も外聞も晒そうと思ったからね。
数か月経って、仕事を粛々としているうちに、そういった人間関係はどうでもよくなって、事務処理とか職務遂行とかそれしか
頭になくなった。そうしたら周りと少しは打ち解けるようになった。

妻の父親に会う時とか、うつ病で休職してる事もあり非常に辛いんだけど、つい作り笑いをしてしまう。

義父はその後、妻に「もう働けそうじゃないか。」と話し、妻も、あんなに人に気を使えるようになったんならもう大丈夫なんじゃないの？会社行きなよと言う始末。

うつ病なのに、人に気を使うとかありえないのかな？

頑張ってしまった俺は馬鹿野郎かな？

>>786
お疲れ様。ホント疲れたと思うよ。
そういうのはもう習慣だからしょうがないとして、
落ち着いたら、認知のゆがみを治すのをはじめられたらどうですか？
アサーティブの本など読んでみるのもいいですよ。

>>786

アサーティブ？

>>788
アサーティブネスで意思表明　自分の意思を明確に伝えるってことかな。

PCからどうぞ。
「自分らしく生きるための道具箱」アサーティブ・トレーニングを簡単に紹介してます。
ttp://www.ask.or.jp/lifeskill/data/index2.html

今年の7月から上司のパワハラで休職している者です。休職期間を延長する場合、自分で連絡をした方がよろしいのでしょうか？まだ恐ろしく連絡しにくいのですが…

当然です！

って言ってしまうと、ちょっとキツイかもしれないけど、
休んで確実に直すための通過儀礼だと思って割り切るしかないね

組織としてもそれなりの手続きが必要となるし、なんの連絡もしなければただの無断欠勤になってしまうよ

>>791
それが礼儀ですよね。
辛いですが頑張ってみます。

>791
あのさあ。「当然です！！」ってなんなんだよ。
物凄く嫌な感じだな。言い方あるだろ？少しは考えろよ。

つらいなら人事宛に診断書と一筆認めるのもいいんじゃないかな。

鬱で薬飲みながらがんばってきたんだが、やめろ的なことを上司にいわれた。

さらに鬱が強くなってきたせいなのか
仕事のミスが増えてきたきがするし、
会社の人としゃべるとき「何言われるんだろう」と怖くなり
おどおど　声もぼそぼそ　になって余計に印象悪く　
ささいな事で怒鳴られることが増えてしまった。

こういう場合　精神面で参ってしまった　または
営業が向いてないので。と自他共に認める理由にするものですか？
通院は会社には言っていないのですが。
初めての退職になるので円満に退職したいので。
こんな状態で後の職探しも心配。

>>795
休職もなく辞めろはないでしょ。
それじゃ、負のスパイラルになるぞ。
悪びれず、休み休みやれよ。

零細なもので休職制度すらまともにないです。
他にメンタルヘルスをカミングアウトした人がいますが、特に何の対応もありません。
経営者、社員ともども理解は乏しいです。
急激な太りと定期的な採血検査があるということでもしかして？といわれたことはありますが。
明日から気が重いです。

病欠という形で休み始めて１ヶ月半
有給含めりゃもう２ヶ月になる

復帰したいけど元の部署に戻るのは。。
はあどうしよう

ああ！休職できたらどんなに楽だろう！

　　　　　　Y＾´　　 　 　 ∨／／ ／,∠ ,. ' ／l／／／ ／, ' , '／ !　｜ ｌ }´　　　　 〈
　　　　　　 〉 　　 変　　〈/ , ' ／／￣｀>< ／／／ ／／／ _,.=‐|'"´l　ｌ〈　　変　　/
　 　 　 　 〈　　　 態.　　 ∨, '／l| 　 ,.'-‐､｀/／｀7/　 ／''"´__　｜　ﾊ l丿　 態 　 {
　　　　　人）　　　! !　　　（／! 　|ヽ〈_　・.ﾉ〃 　〃 ／　 '／⌒ヾ.!　,'　!く　　 ! !　　（_
　ト､__／ 　 ヽ､_,.イ　 　 ／ｌ　ｌ　｜:::::::｀｀`/:::::／...´.. 　 //´｡ヽ　}! ,'　 !! )　　　　　／
ト'　　 　亦　　　,ｲ⌒ヽ/ 　 !l l !　l　し　　　Ｊ ::::::::::::::::::::｀`‐-<／ /　 ,'、｀Y´Τ｀Y
l　 　 　 夂　　 （ﾊ ヽ　ｌ i 　 ! l ',　!　　 , -―-､_　　　′::::::::::::: //!　Λ ヽ、ヽl
ヽ　　　　　 　 　 〉,＼　! i 　 ',.ｌ `、'､／_,. ―- ､_｀`ヽ､　 ι　 〃,'／!　ヽ、＼ ヽ、
　! 　 　 能　　 // ,' ｌヽ! ii　　',l 　∨＼'⌒ヽー-､ ｀ヽ､!　　 ／　ハ ﾉヽ._人_从_,. ＼
　|　　　 心 　 ｛　/ ,' ' ,! ｌl　　l`、 { ヽ'　＼　　 　 ヽ　 ' 　'´ 　 Λ ',}　　　　　 （ ＼
.丿　　 　 　 　 ∨ // ,',! l l　　l ヽ`、 ＼　 ＼　　　∨ 　 し ／!　∨　　変　　 ,ゝ､
∧ 　 　 / /　　 ヾノ //ｌ l　l　　l､_ヽ＼　＼ 　 ヽ　, '　　 ,.イ　｜ノ　 　 態 　 （ヽ
/ﾉ__　　ﾟ　ﾟ　　(⌒｀〃'j | l　 l 　 l　｀ヽ ｀ヽ､.ヽ _,.}'′ ,.イｌ　{　　| ヽ　　　! !　　 ,ゝ＼
/　/｀Y⌒ヽ/⌒　〃　ﾉ | l 　 l 　 l 　 } ヽ､._　}　ﾉ,.イ l　| !　!　　|　 ）_

我々の業界では御褒美のお言葉です>>800

今日が、１年半の傷病手当金の最終日。
終わったな、俺の人生。

>>802
小学生ぐらいからやり直す気持ちで。

俺ももう有給５日しかないから、診断書書いてもらって病気休暇に

しちゃおうかな？先生診断書書いてくれるかな？

こういうカラッとしたいい天気に家にいるのは、なんとなく
さみしいものだね
だからと言って、どこか行きたいってところもないし
公園何かにいたら、職務質問されるし

俺、たぶんクビだ

復職に向けてトレーニングとおもいつつ、次の勤務先も、職務内容も決まってない。
早寝早起き位にしかやりようがない。
復職してもすぐ失敗しそうで不安だ。

>>807
よく運動して、よく寝る事がいいよ。
筋トレのメニュー決めたりして。

休職とか無職とか、規則正しい生活ができなくなる。
だって自分で決めない限り、規則ないからね。

一番怖いのは、体力より集中力が失われることかな。

5ヶ月間薬飲みながらだましだまし会社行ってましたが、先週の木曜に医者から、
もう限界だよ。今までよくがんばったから休もう。って言われました。
今日から半強制的に休職です。
年末まではなんとかがんばりたかったのに、もう体が限界だって。
今まで生きてきた中で一番悔しかった。

>>809

よくがんばった！

>>809
ゆっくり休め
俺もそろそろ限界だ

>>808
ありがとう。
メンヘラに理解が薄い人たちが、毎日図書館に行けば？とかどこかに毎日
買い物に行く（会社に行く時間に電車に乗る）といいとか言うんだよ。
定時に起きて、定時に寝る、本など読んで集中力を維持するとか、自分ながらに
努力してるけど…やっぱ努力してないように見えるんだろうな。
ぼちぼちやるよ。
ありがとう。

うつの症状を職場の人に責められたことがある人いますか？

もう仕事辞めた方がいいのかな…

>>795
俺も今日適応障害で病院通っていることがバレて、休職を迫られたよ。
期間中休職→復職を認めなければ退職だからね。
遠回しな言い方でねちねちねちねちやられて、すっかり体調悪い。

確かに鬱々としていたし、薬の副作用がキツい時は遅刻もしたが、営業はこなしていたんだがなぁ。

鬱だ…。
その打ち合わせ後はマジで体動かない。
終業時間まで長いよorz

入社５年目で今月から休職５回目（通算２年半は休んでる）だけど、
また復職するつもりでいるよ。

自分から「辞める」とは絶対言わないつもり。

俺有給休暇残５日だから、危なくなったら休職します。今日病院行ったら、書いてあげるよだって。なんか最近毎週月曜休んでるよー(>_<)

>>815
理解ある職場だな
うちはだめだろうから首にしてくれって言うつもり

上場会社の役員をやっていますが、昨今の経営環境で
悩み抜いて不眠・無食欲となり、精神科に診てもらったところ、
３カ月の休職を要する中度のウツ病と診断されました。
ショックです。
役員がウツで休職というのはあってはならないことでしょうか。。。。

コイツら何なんだよ
怠惰な無職乞食共が言い逃れして恥ずかしくねーのかよ

働けよ自称鬱病のゴミ生物
労働の対価として賃金を得て税を納めるのは国民の義務だろが！

仕事なめんな マジで

上場企業の役員ならあんた、とっくに寝首かかれてるだろ
こんなところで嘘書いてどうすんの

いやふつーにリハビリテーションに会社社長(中小)とかいたしさ、
ぎすぎすしてないでここでは一応聞いてあげよーや。

>>812
理解が薄いかどうかは知らんが、
アドバイス自体は真っ当だぞ

セフレに口で奉仕させてそのまま射精した。激しく後悔。
早く帰ってくれないかね。

お疲れ様です。
私は欝で今月いっぱいで退職が決りました。
皆さんも生活も大切ですが、体労ってあげて下さいね。

今日医者から、休職3ヶ月延長と言われた

中程度の鬱からむしろ重度になりつつあると、、、。

二ヶ月も休職して悪化しちゃうなんてなぁ
帰りに西武池袋線に飛び込みたくなった