▲▼▲フィット産業に騙された（ＦＩＴ）5▲▼▲

IT企業と言いつつ、実態は悪徳ブラック人材派遣会社の
フィット(FIT)産業。社保・年金逃れ、脱税の経歴有り。
偽装健保で悪名高いTJK健保組合に加盟。
悪名高く成ったので、
・日本テクニカルシステム
・朋友総合コンツェルン
などのダミー・トンネル会社の看板を使って募集→FITへ転籍。
これはハロワがフィットだと渋るように成った結果の苦肉の策。
無駄に全ての書類に稟議書を添付させる。
日本のIT企業のくせに、.co.jpドメインが取れない(fitjp.com)。

情報システム板
【世界の】FIT産業を語るスレPart-12【フィット】
http://science6.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1260282505/401-500

転職板
★★★フィット産業(FIT)を語る　PART-8★★★
http://yuzuru.2ch.net/test/read.cgi/job/1260283082/501-600

今年入社した新入社員です。
仙台で採用されたのですが、4月になってから急に
電話がかかってきて「東京で勉強して来い！」といわれました。
酷過ぎます、彼女と一緒に暮らすアパートまで決めていたのに。
独身寮が完備されているとのことでしたが、実際に訪れた時は愕然としました。
プレハブ小屋に仕切りを立てただけの四畳ほどのスペースに案内されたのです。
管理人が飼っている番犬と一つ屋根の下で暮らしているのです。
獣の匂いがして臭いし、エアコンすらありません。
寮長に「君もドナドナされてきたの？」と言われました。

梶ヶ谷寮
http://kajigaya.img.jugem.jp/20080908_418880.jpg

実は私は以前、FIT産業に勤めていました。その時の実話ですよ。

１．営業職の社員が、相場の半分の給料でした。勤務開始後５日目にソッコー自己退職
２．寮の中で会社の悪口を言うと、執拗な犯人捜し。
３．その悪口を教わった正社員は、後に「その悪口の内容は本当だったね」と。
４．寮長は、ある日突然辞職して転居していった。入寮者には連絡も挨拶もない。
　　（社員同士のつながりがあると、会社の問題点が社員に知れ渡るため
　　禁止している。）
５．名前は忘れたが、私が辞めるとき、営業担当に「フィット産業は辞職した人との
　　裁判がたくさんある」というと、その裁判数の多さは認めて
　　「でもほとんどフィット産業が敗訴している」と言った。

スレ住人、何やってんの? 弾幕薄いぞ!!

dat落ちしないようにage進行で。

2ちゃんねる　ありがとう。
2chのブラック情報だけは、ガチ。

dat落ちしないよう、age進行でお願いします。

日報(当然無給残業中)

・全ての書類、たかだか棚卸結果報告でも｢持ち出し禁止コピー禁止｣と白抜文字が
印刷されている。透かしではないのでかなり書きにくい→読めない
・入社して一番多く書かされるのは稟議書。朝から夜まで。稟議の意味がわかってない模様
・藤IによるｲｼﾞﾒでS木は病院通。ついに退職。
・現在の藤Iの舎弟は女5名、男4名
・本社各室に隠ﾏｲｸ有。ｴﾚﾍﾞｰﾀｰ内もという噂だがTとS営業所にもという報告。
・入社時に提出させられる保証人の印鑑証明は使途不明。
・IT企業を名乗っているが役職のｽｷﾙは幼稚園以下。
・日本ﾃｸﾆｶﾙｼｽﾃﾑと朋友ｺﾝﾂｪﾙﾝの名前で募集活動→応募→採用、3ヵ月後ﾌｨｯﾄへ移管。
これはﾊﾛﾜがﾌｨｯﾄだと渋るようになった結果の苦肉の策。
・本社ではﾌﾛｱー移動禁止。社員同士交流も禁止。漏れのような地方はまだﾏｼ
・新卒採用でこのｽﾚを見て記念応募が出ている。

以上本日の業務内容報告致します。

「お前は会社を潰す気かぁ〜ボケェッ！」
「お前なんか消えてしまえ〜アホッ！」
「全部やり直して死んでも今日中に持って来いっ、いいなっ！」
「お前の性根を叩き直してやるっ、このボケがぁ！」
「いいかっ、これ以上俺を怒らすんじゃねえぞっ、てめぇ〜っ！」

こんな罵声が毎日のようにﾌｨｯﾄ産業の社長室から聞こえて来るんです。
中では暴力も振るわれている様子の大きな音がすることもあります。
来客相手でもこんな風なので、怖くてお茶も出せません。
ドア一枚挟み隣接する給湯室で、どうしていいか分らずに、ただ震えていたのは半年前のことです。
社長、早く誰かに刺されるか、警察に捕まってください。
それと、ダメ人事の藤Iさん、貴方も同罪です。
もうこんなクソ会社耐えられません。

　　　 ＿/　　　ヽヽ　　＿|＿＿　　　＼　＿ノ　　 ＿|　　　　　　 ＿/
　　　　 /￣￣　　　 　＿ |＿＿　　￣￣ヽ　　　　　/|／⌒l　　　　/￣￣　　
　　　　/　　￣　　　　　＿|　　　　　（⌒＼|　　　　ん|　　　|　　　/　　￣　　　
　　　 /　（＿＿　　　 （　　ｊ￣　　　　ー　　　　　　　|　　　し　　/　（＿＿　

>>７

似たような話聞きました。
自己都合で辞めさせることが目的なんでしょう

やがて世界がＦＩＴ（フィット）の悪名を知る日まで・・・。
　　　　　　　　　　　　　£＿＿
　　　　　　　　　　　 ／￣　　　＼
　　　〜 ＆　　　　　|　　　　 　　:::|
　　　　 　 ~ 　 　　 |　　　　Ｆ 　 ::::|
　　　　　　　　　 　 |　株　 Ｉ　 :: ::::|
　　　　　　　　　　 |　 式　 Ｔ　 :::::|
　　　　　　　　　　 |　 害 　産　 :::::|
　　　　　　　　　　 |　 社　 業　 :::::::|
　　　　 　 　 　 　 |　 　　 　　 　 :::::::|
　　　　 　 　 　 　 |　　　　　　 　:::::::::|
　　　　　 　 　 　 |　 ∬　　　 　　 ∬:::|　ﾁｰｰﾝ､､､
　　 　 　 　 　 　 |　　ii　,,≦≧､ :ii :::::|
　　　　　 　 　 _ |　　旦‖===‖旦::::::| _
　　-W-----┘二二二二二二二二二└--ff---＼--　　.

「強制」自己都合退職

実は私は以前、FIT産業に勤めていました。その時の実話ですよ。

１．営業職の社員が、相場の半分の給料でした。勤務開始後５日目にソッコー自己退職
２．寮の中で会社の悪口を言うと、執拗な犯人捜し。
３．その悪口を教わった正社員は、後に「その悪口の内容は本当だったね」と。
４．寮長は、ある日突然辞職して転居していった。入寮者には連絡も挨拶もない。
　　（社員同士のつながりがあると、会社の問題点が社員に知れ渡るため
　　禁止している。）
５．名前は忘れたが、私が辞めるとき、営業担当に「フィット産業は辞職した人との
　　裁判がたくさんある」というと、その裁判数の多さは認めて
　　「でもほとんどフィット産業が敗訴している」と言った。

スレ住人、何やってんの? 弾幕薄いぞ!!

dat落ちしないようにage進行で。

フィット産業株式会社札幌営業所は全く残業代支払わない、
全ての社員は何も反論さえ出来ない人ばかりで成長力、
やりがいすらない会社だそうで社員はまるでロボットみたい。
社員の積み立て金は横領しているH所長。
派遣会社だからそのうち仕事もなくなるので潰れてもおかしくない
会社である。

399 名前：就職戦線異状名無しさん []： 2010/08/03(火) 00:42:58
今までの人生で学んだんだが、「俺は批判的な意見にも怒らず耳を貸す人間だ」っていう椰子に限って、そうではない。
本当に「耳を貸す人間」は、わざわざそんなことを公言しない(公言しなくても周りが勝手にそう評価してくれる)。
ということで、「わざわざ公言＝白々しい、嘘くさい」の法則と名付けた。
会社についても、就活生向け情報に「働きがいがある」とか「社員思いの」とか書いてあるのは怪しい(ブラックっぽい)。
そう思うのだが、みんなはどうよ？

400 名前：就職戦線異状名無しさん [sage]： 2010/08/04(水) 22:17:12
>>399
むしろなぜ今まで気がつかなかったのかとｗ
IT系の会社なんて、あなたの言う
「わざわざ言わなくていいことを公言する」
会社ばっかりだろうに

身元がバレると怖いので程々にしておきますが
私は元ＦＩＴ産業社員です。今年の2月に退社しました。
私はこの会社の不当なやり方に我慢出来ず、数名徒党を組んで一緒に辞めました。
２ちゃんねるに書かれてる事は本当に事実ですよ。
旅費積立金の横領、社保未払い、残業代未払いは相変わらず続いてます。
私は客先ＳＥをしてました。残業は月に３０時間〜５０時間、多い時は１５０時間です。
残業代は５０時間したのにまったく出ませんでした。
１００時間を超えたときは、さすがに出ましたが４万円だけでした。
私は不当なやり方をするＦＩＴ産業が許せなくて、
客先から辞めるのを止められましたが退社しました。
それから３年間働いて退職金は１万６千円でした。
このご時世でもＦＩＴ産業は絶対に受けてはいけません。
ちなみに本社工事も相変わらずです。

以前FITで働いてたものです。

1年ぶりくらいにスレのぞいたが、
以前とスレの内容かわってないね。
ということは悪徳ぶりも変わってないということですか。

今、会社はどうなってます？
リストラとか経営のブラックな話とかありませんか？

今年入社した新入社員です。
仙台で採用されたのですが、4月になってから急に
電話がかかってきて「東京で勉強して来い！」といわれました。
酷過ぎます、彼女と一緒に暮らすアパートまで決めていたのに。
独身寮が完備されているとのことでしたが、実際に訪れた時は愕然としました。
プレハブ小屋に仕切りを立てただけの四畳ほどのスペースに案内されたのです。
管理人が飼っている番犬と一つ屋根の下で暮らしているのです。
獣の匂いがして臭いし、エアコンすらありません。
寮長に「君もドナドナされてきたの？」と言われました。

梶ヶ谷寮
http://kajigaya.img.jugem.jp/20080908_418880.jpg

mixi落ちてね?

夏期休暇なのに、有休を削られてたりしませんか?

多すぎる。
博多駅周辺の、IT系ブラック。
法の目を潜り抜けている無店舗派遣会社。
IT系でブラックでない会社無い。
福岡にITは、要らん。

私も４年ぐらい前にＦＩＴ惨業（福岡）を辞めた一人です。
あの坂○は、全く信用できません。
皆さんがおっしゃる通りの賃金未払いや経費未払いなどは当たり前。
尊敬する先輩方も、失踪されたり廃人になってしまいました。
私の場合は労働基準監督所に駆け込み、事件扱いにしてやりました。
後輩なども同じ目にあっておりましたので、早々に切り上げさせ退社を
薦めました。
こんな糞会社が潰れるのは時間の問題でしょうが、奴には地獄の苦しみを
味わってもらいます。

スレ住人、何やってんの? 弾幕薄いぞ!!

dat落ちしないようにage進行で。

30 ：就職戦線異状名無しさん：2010/08/03(火) 00:33:33
今までの人生で学んだんだが、「俺は批判的な意見にも怒らず耳を貸す人間だ」っていう椰子に限って、そうではない。
本当に「耳を貸す人間」は、わざわざそんなことを公言しない(公言しなくても周りが勝手にそう評価してくれる)。
ということで、「わざわざ公言＝白々しい、嘘くさい」の法則と名付けた。
会社についても、就活生向け情報に「働きがいがある」とか「社員思いの」とか書いてあるのは怪しい。
そう思うのだが、みんなはどうよ？

31 ：就職戦線異状名無しさん：2010/08/03(火) 01:23:59
>>30
その通りだと思うが、まだ甘い
「●●グループは、労働諸法令に従い社員を採用し、
外国人については関連法令に従った適切な手続きを履践するなど、
法令を遵守した雇用を行っています。」
って法律を守ることをアピールしているからな

もちろん法律を守っているのは嘘だけどｗｗｗｗｗ

33 ：就職戦線異状名無しさん：2010/08/03(火) 03:06:35
>>30
・アットホームな会社ですw
・若手(女性)が活躍できる会社ですw

34 ：就職戦線異状名無しさん：2010/08/03(火) 13:37:05
・風通しのよい社風
・イイ感じ
・学歴は問いません

あと入社してから「不満なことあったら何でも相談して」という椰子は密告者だから気をつけること。
逐一上司に報告されてる

105 ：就職戦線異状名無しさん：2010/08/10(火) 23:10:10
そもそも「働きがい」とか具体性に欠ける怪しい宣伝文句の時点でお察し

399 ：就職戦線異状名無しさん：2010/08/03(火) 00:42:58
今までの人生で学んだんだが、「俺は批判的な意見にも怒らず耳を貸す人間だ」っていう椰子に限って、そうではない。
本当に「耳を貸す人間」は、わざわざそんなことを公言しない(公言しなくても周りが勝手にそう評価してくれる)。
ということで、「わざわざ公言＝白々しい、嘘くさい」の法則と名付けた。
会社についても、就活生向け情報に「働きがいがある」とか「社員思いの」とか書いてあるのは怪しい(ブラックっぽい)。
そう思うのだが、みんなはどうよ？

400 ：就職戦線異状名無しさん：2010/08/04(水) 22:17:12
>>399
むしろなぜ今まで気がつかなかったのかとｗ
IT系の会社なんて、あなたの言う
「わざわざ言わなくていいことを公言する」
会社ばっかりだろうに

401 ：就職戦線異状名無しさん：2010/08/04(水) 22:50:17
>>399-400
・社保・年金完備!
・正社員!
・法令コンプライアンス!
・個人情報保護!プライバシーマーク!
・残業代、交通費支給!

ウチ(大手独立系IT)の求人票から該当する項目を挙げてみた。
もちろん全て嘘。もしくはソフトバンク携帯の小さ過ぎる但し書きみたいな例外
規定が有ったり、社長の脳内だけの出来事ばかり。

そもそも正社員雇うなら法律で定められていることばかりなのに、いちいち
公言したり、求人広告で派手に書かなきゃいけない時点でどうかと…。

>社長の脳内だけの出来事ばかり。
全くその通りだな。

フィット産業について書かれて内容は、ほとんど誇張がなく本当の話です。
私も二年ほど管理職で勤務しましたので、いちいち最もな話しで、よく内情
を知っているなと感心しています。
常識では考えられないような事が、この会社ではまかり通っています。
無駄で、無意味な二年間でした。
辞める時も、事務処理はしてもらえず、労働基準監督署やら、ハローワーク
に相談して、札付きの悪名高い会社だと教えられました。
犠牲者にならないように、皆さん注意して下さい。

「お前は会社を潰す気かぁ〜ボケェッ！」
「お前なんか消えてしまえ〜アホッ！」
「全部やり直して死んでも今日中に持って来いっ、いいなっ！」
「お前の性根を叩き直してやるっ、このボケがぁ！」
「いいかっ、これ以上俺を怒らすんじゃねえぞっ、てめぇ〜っ！」
こんな罵声が毎日のように社長室から聞こえて来るんです。
中では暴力も振るわれている様子の大きな音がすることもあります。
来客相手でもこんな風なので、怖くてお茶も出せません。
ドア一枚挟み隣接する給湯室で、どうしていいか分らずに、ただ震えていたのは半年前のことです。
社長、早く誰かに刺されるか、警察に捕まってください。
それと、ダメ人事の藤井さん、貴方も同罪です。
もうこんなクソ会社耐えられません。

ブラックITは晒されて当然
http://kamome.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1268720822/

厚かましい求人

希望する人物像
・国立有名大学理系院卒が望ましい
・明るく明朗でスポーツマンタイプの人(できれば頭髪はスポーツ刈りか角刈りが望ましい)
・声が大きくハキハキと返事のできる人
・給与、手当、その他の待遇について不平不満を言わない人。
・勤務時間、休日の取得について不平不満を言わない人。
・残業手当はありません

フィット産業
札幌市中央区北二条西3-1太陽生命札幌ビル

フィット産業の営業で会社を通さずに仲介しているのがいる。
「派遣契約は御社と行って下さい。仲介手数料として毎月２０万円ここへ振り込んで下さい」と個人口座を指定する。

危うく応募するとこやったわ。
ハロワ求人だからって安心しちゃいかんね。

一応ハロワ経由でいってみたのだが。書類選考から始めさせてと女の人が
言うので履歴書・職務経歴書を送って１週間あまり。面接の電話が・・・。
逝ってみると伊佐治というおっさんが偉そうに踏ん反り帰っている。（大阪）
話しながら履歴書を見出す。（もちろん書類選考はしていない）
第一声「何で来た」　「そちらが面接でよんだのではないでしょうか？」
第ニ声「大阪の経済について語れ」　「どのような点でしょう」
第三声「昭和４０年大阪日日新聞があって・・・えんえん３０分」
その間、「もう結構です」と何度も帰ろうとするたび「まあ、きけや」
と座らされる。
第四声「何か質問は？」　「ホームページをみて・・・」
第五声「そんなもん見たってしゃないだろ！！」となぜかキレる。
おわり。
このとき他で内定もらってたんでよかったけど、もっとこのスレ
見ていけばよかった。とほほ・・・。
帰りぎわに「俺はお前にヒントを出してやった。それを考えて
また電話よこせ」だって。伊○治の面接で入社する人いるのか？
誰か教えて。
ちなみにハロワにはなんの連絡もないって。もう働いているから
どうでもいいけど

伊佐治氏は１２月１０日死去されました。
葬式は１２月１２日大阪府高槻市典礼会館にて午前１０:３０より開催されました。
社員ＯＢの参加は全く無く、参加した自分が『場違い』でした。
大学卒業後、情報処理士１種を取って大手企業に就職し、会社の『早期退職制度』を利用して退職後
大阪フィットに５年間お世話になりましたが、コンピュータ業界のエンジニアの地位低下を感じました。『日雇い以下』です。
伊佐治さんは、自分の人生に満足して死んで逝ったのでしょうか？
確か『社員旅行』の前日に倒れたと伺っています。
亡くなったのは『社員旅行終了前』。関西フィットの皆さんは社員旅行終了後、其の侭【帰着バス】で『通夜会場』迄行かれたのでしょうか？
【死ぬ時間迄、コストダウンを考えた伊佐治さん】に『黙祷』です。(笑
一度、結婚されたけど　訳有って独身になられたそうで･･･
あの性格ならば、結婚は無理だろうな･･･と思いますが、
でも、リーマンとしてあんな性格の『偉い奴がいる』と云う意味を悟らせてくれる【反面教師】でした。
お陰様で、小さいですが従業員２名の会社のオーナーになることが出来ました。
【酷い目】見せられても、愚痴らずに学んだら、自分で開業する時に【ああは成りたくない】と、反面教師に出来ますね。
草葉の陰から【ご冥福】お祈り致します。

ウナギを偽装すると逮捕者が出るのに、人を偽装しても逮捕者が出ないのか。

いい加減にして欲しい。

フィット産業の営業で会社を通さずに仲介しているのがいる。

「派遣契約は御社と行って下さい。仲介手数料として
毎月２０万円ここへ振り込んで下さい」
と個人口座を指定する。

営業さんに連れられて博多駅までいきました。
「この人についていってね。面接終わったら必ず携帯に連絡ちょうだい」
といわれ、その場は別れました。
同じようにあちこち路上面接を５回繰返し、最終地と思われる鹿児島では
通勤時間のせいで落ちました。
途中、自分が売られているようで怖かったです。

携帯に電話すると「最後は何ていう会社に行ったの？」
ときかれました。

内部告発なんかの場を準備しておくという意味でも、このスレは
消してはならないと思う。

炎上してる三菱電機ISやグループ会社に派遣された奴、居る?

フィット産業株式会社
人事採用担当者 様

拝啓
貴社は将来性乏しい先細り産業であるにも関わらず、
その選考フローたるや、あまりにも無礼千万、慇懃傲慢、怠慢稚拙で、片腹痛し。
社会においてその存在意義、社会的信用を著しく損なっております。
今後、仮に内定を頂きましても、貴社で働くことなどこちらから願い下げです。
貴社のような企業で働いたら、親・親戚一同に顔向けが出来ません。
従って誠に申し訳ありませんが、辞退させて頂きます。
末筆ながら、貴社の益々のご衰退をお祈り申し上げます

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　敬　具

2ちゃんねる　ありがとう。
2chのブラック情報だけは、ガチ。

　　　 ＿/　　　ヽヽ　　＿|＿＿　　　＼　＿ノ　　 ＿|　　　　　　 ＿/
　　　　 /￣￣　　　 　＿ |＿＿　　￣￣ヽ　　　　　/|／⌒l　　　　/￣￣　　
　　　　/　　￣　　　　　＿|　　　　　（⌒＼|　　　　ん|　　　|　　　/　　￣　　　
　　　 /　（＿＿　　　 （　　ｊ￣　　　　ー　　　　　　　|　　　し　　/　（＿＿　

僕は最低のカスヤローです…
沢山の人に酷い事をしてきました。
ゴミのように焼却でもされて死ねばいいんだと思います。
本当に僕（ヤダタクロウ）はチンカス以下の愚か者です。

矢田卓郎

フィット産業（FIT産業）というIT企業の派遣SEだったが、
両親＋２人の連帯保証人とその印鑑証明を提出させられたわ。
そのくせ会社の求人票嘘だらけで何の保証も無し。
年収２００万以下のワープアだったわ。
これでバックレたら、保証人の所に損害賠償請求に
行くつもりなのか、この会社?

>>45
サービス残業たっぷりあるだろ。債務不履行（給与未払い）でストライキしる。

実は私は以前、FIT産業に勤めていました。その時の実話ですよ。

１．営業職の社員が、相場の半分の給料でした。勤務開始後５日目にソッコー自己退職
２．寮の中で会社の悪口を言うと、執拗な犯人捜し。
３．その悪口を教わった正社員は、後に「その悪口の内容は本当だったね」と。
４．寮長は、ある日突然辞職して転居していった。入寮者には連絡も挨拶もない。
　　（社員同士のつながりがあると、会社の問題点が社員に知れ渡るため
　　禁止している。）
５．名前は忘れたが、私が辞めるとき、営業担当に「フィット産業は辞職した人との
　　裁判がたくさんある」というと、その裁判数の多さは認めて「でもほとんど
　　フィット産業が敗訴している」と言った。

それにしても何が笑ったかってーと、俺が投稿した数日後藤井から事務連絡が来た時、
「２ちゃんねるに書いただろ？」と聞いてきたことだな。

２ちゃん見てるんですねｗｗｗｗｗ
腐った事実が暴露されるのが気になりますかｗｗｗｗｗ
気にしすぎて、心臓発作にでもなって死んで下さいｗｗｗｗｗ

この間言われた真実を書きます。
会社都合でやめる場合は解雇理由を聞いてください。
不当解雇であれば辞める必要ありません。
また賃金引下げ、減給は同意しちゃだめーだめー。
雇用条件は同意が無ければ変えられませんので同意してもダメ。
交渉機会は確か一回だけというのが法律であったかな？
野球でも良くやってるかと思うけど、年棒制とか関係あるかも
よく調べておくんなまし。

自宅待機の賃金６割支給も本当は民法で１０割になります。
書面手続きしていても関係ありません。書面証明と法律の因果関係ですから
その際ちゃんとした説明を会社側がしていないと無効だったかな？

以上先週退職した会社員より・・・

「そんなに働きたければ、仕事をやるからお前が金払え！」
by FIT産業所属長語録

伊佐治氏は１２月１０日死去されました。
葬式は１２月１２日大阪府高槻市典礼会館にて午前１０:３０より開催されました。
社員ＯＢの参加は全く無く、参加した自分が『場違い』でした。
大学卒業後、情報処理士１種を取って大手企業に就職し、会社の『早期退職制度』を利用して退職後
大阪フィットに５年間お世話になりましたが、コンピュータ業界のエンジニアの地位低下を感じました。『日雇い以下』です。
伊佐治さんは、自分の人生に満足して死んで逝ったのでしょうか？
確か『社員旅行』の前日に倒れたと伺っています。
亡くなったのは『社員旅行終了前』。関西フィットの皆さんは社員旅行終了後、其の侭【帰着バス】で『通夜会場』迄行かれたのでしょうか？
【死ぬ時間迄、コストダウンを考えた伊佐治さん】に『黙祷』です。(笑
一度、結婚されたけど　訳有って独身になられたそうで･･･
あの性格ならば、結婚は無理だろうな･･･と思いますが、
でも、リーマンとしてあんな性格の『偉い奴がいる』と云う意味を悟らせてくれる【反面教師】でした。
お陰様で、小さいですが従業員２名の会社のオーナーになることが出来ました。
【酷い目】見せられても、愚痴らずに学んだら、自分で開業する時に【ああは成りたくない】と、反面教師に出来ますね。
草葉の陰から【ご冥福】お祈り致します。

「お悔やみ」じゃなくて「冥福」かよww
地獄逝き確定?

退職の時はいつもゴタゴタ。
パワハラに負けないように、「FIT産業 退職」でググれ！

「お前は会社を潰す気かぁ〜ボケェッ！」
「お前なんか消えてしまえ〜アホッ！」
「全部やり直して死んでも今日中に持って来いっ、いいなっ！」
「お前の性根を叩き直してやるっ、このボケがぁ！」
「いいかっ、これ以上俺を怒らすんじゃねえぞっ、てめぇ〜っ！」
こんな罵声が毎日のように社長室から聞こえて来るんです。
中では暴力も振るわれている様子の大きな音がすることもあります。
来客相手でもこんな風なので、怖くてお茶も出せません。
ドア一枚挟み隣接する給湯室で、どうしていいか分らずに、ただ震えていたのは半年前のことです。
社長、早く誰かに刺されるか、警察に捕まってください。
それと、ダメ人事の藤Iさん、貴方も同罪です。
もうこんなクソ会社耐えられません。

　　　　　　　　 ,. -‐'''''""¨¨¨ヽ
　　　　 　 　 (.＿＿_,,,... -ｧァﾌ|　　　　　　　　　　あ…ありのまま 今　起こった事を話すぜ！
　 　 　 　 　 |i i|　 　 }!　}} /／|
　　　　 　 　 |l､{　 　j}　/,,ｨ//｜　　　　　　　『おれは、お金を稼ぐために数日働いたら、会社から
　　　　　　　 i|:!ヾ､_ﾉ／ u {:}//ﾍ　　　　　　　　逆に不足分のお金を振り込めと言われていた…』
　　　　　　　 |ﾘ u' }　 ,ﾉ　_,!V,ﾊ |
　　 　 　 ／´fト､_{ﾙ{,ィ'ｅﾗ　, ﾀ人　　　　　　　　な…　何を言ってるのか　わからねーと思うが
　　　　 /' 　 ヾ|宀| {´,)⌒`/ |<ヽﾄiゝ　　　　　　　　おれも何をされたのかわからなかった
　　　　,ﾞ　 ／ )ヽ iLﾚ 　u' |　| ヾｌﾄﾊ〉
　　 　 |／_／　 ﾊ !ニ⊇　'／:} 　V:::::ヽ　　　　　　　　頭がどうにかなりそうだった…
　　　 /／ 二二二7'T'' ／u'　__ /:::::::/｀ヽ
　　　/'´r　-―一ｧ‐ﾞＴ´　'"´ ／::::／-‐ 　＼　　　　奴隷だとか搾取だとか
　　 / // 　 广¨´ 　/'　　 ／:::::／´￣｀ヽ ⌒ヽ　　　　そんなチャチなもんじゃあ　断じてねえ
　　ﾉ ' /　 ノ:::::`ー-､___／:::::／/ 　 　 　 ヽ　　}
_／｀丶　/::::::::::::::::::::::::::￣`ー-{:::...　　　 　　　ｲ　 もっと恐ろしいものの片鱗を味わったぜ…

実は私は以前、FIT産業に勤めていました。その時の実話ですよ。

１．営業職の社員が、相場の半分の給料でした。勤務開始後５日目にソッコー自己退職
２．寮の中で会社の悪口を言うと、執拗な犯人捜し。
３．その悪口を教わった正社員は、後に「その悪口の内容は本当だったね」と。
４．寮長は、ある日突然辞職して転居していった。入寮者には連絡も挨拶もない。
　　（社員同士のつながりがあると、会社の問題点が社員に知れ渡るため
　　禁止している。）
５．名前は忘れたが、私が辞めるとき、営業担当に「フィット産業は辞職した人との
　　裁判がたくさんある」というと、その裁判数の多さは認めて「でもほとんど
　　フィット産業が敗訴している」と言った。

いろんな方法で調べているが
日本一問題のある検索結果の会社は
鳥取のリコーマイクロエレクトロニクスのようだ。
次がフィット産業のようだ。

リコーマイクロエレクトロニクス
http://www.google.co.jp/search?hl=ja&source=hp&q=%E3%83%AA%E3%82%B3%E3%83%BC%E3%83%9E%E3%82%A4%E3%82%AF%E3%83%AD%E3%82%A8%E3%83%AC%E3%82%AF%E3%83%88%E3%83%AD%E3%83%8B%E3%82%AF%E3%82%B9&btnG=Google+%E6%A4%9C%E7%B4%A2&lr=&aq=f&oq=

フィット産業
http://www.google.co.jp/search?hl=ja&lr=&q=%E3%83%95%E3%82%A3%E3%83%83%E3%83%88%E7%94%A3%E6%A5%AD&btnG=%E6%A4%9C%E7%B4%A2&aq=f&aqi=g10&aql=&oq=&gs_rfai=

身元がバレると怖いので程々にしておきますが
私は元ＦＩＴ産業社員です。今年の2月に退社しました。
私はこの会社の不当なやり方に我慢出来ず、数名徒党を組んで一緒に辞めました。
２ちゃんねるに書かれてる事は本当に事実ですよ。
旅費積立金の横領、社保未払い、残業代未払いは相変わらず続いてます。
私は客先ＳＥをしてました。残業は月に３０時間〜５０時間、多い時は１５０時間です。
残業代は５０時間したのにまったく出ませんでした。
１００時間を超えたときは、さすがに出ましたが４万円だけでした。
私は不当なやり方をするＦＩＴ産業が許せなくて、
客先から辞めるのを止められましたが退社しました。
それから３年間働いて退職金は１万６千円でした。
このご時世でもＦＩＴ産業は絶対に受けてはいけません。
ちなみに本社工事も相変わらずです。

有休消化「義務」も忘れずに申請しる！

ウナギを偽装すると逮捕者が出るのに、人を偽装しても逮捕者が出ないのか。

いい加減にして欲しい。

2ちゃんねる　ありがとう。
2chのブラック情報だけは、ガチ。

dat落ちしないよう、age進行でお願いします。

こちらでageです！
↓↓
http://ingram98sp.com/af8/index.html

「お前は会社を潰す気かぁ〜ボケェッ！」
「お前なんか消えてしまえ〜アホッ！」
「全部やり直して死んでも今日中に持って来いっ、いいなっ！」
「お前の性根を叩き直してやるっ、このボケがぁ！」
「いいかっ、これ以上俺を怒らすんじゃねえぞっ、てめぇ〜っ！」
こんな罵声が毎日のように社長室から聞こえて来るんです。
中では暴力も振るわれている様子の大きな音がすることもあります。
来客相手でもこんな風なので、怖くてお茶も出せません。
ドア一枚挟み隣接する給湯室で、どうしていいか分らずに、ただ震えていたのは半年前のことです。
社長、早く誰かに刺されるか、警察に捕まってください。
それと、ダメ人事の藤Iさん、貴方も同罪です。
もうこんなクソ会社耐えられません。

厚かましい求人が多すぎるｗｗｗ
http://yuzuru.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1283992390/

マジで気が狂ってるとしか思えん
これだから独立系ITは・・・・

フィット産業について書かれて内容は、ほとんど誇張がなく本当の話です。
私も二年ほど管理職で勤務しましたので、いちいち最もな話しで、よく内情
を知っているなと感心しています。
常識では考えられないような事が、この会社ではまかり通っています。
無駄で、無意味な二年間でした。
辞める時も、事務処理はしてもらえず、労働基準監督署やら、ハローワーク
に相談して、札付きの悪名高い会社だと教えられました。
犠牲者にならないように、皆さん注意して下さい。

>ほとんど誇張がなく本当の話です。
>よく内情を知っているなと感心しています。

「お前は会社を潰す気かぁ〜ボケェッ！」
「お前なんか消えてしまえ〜アホッ！」
「全部やり直して死んでも今日中に持って来いっ、いいなっ！」
「お前の性根を叩き直してやるっ、このボケがぁ！」
「いいかっ、これ以上俺を怒らすんじゃねえぞっ、てめぇ〜っ！」
こんな罵声が毎日のように社長室から聞こえて来るんです。
中では暴力も振るわれている様子の大きな音がすることもあります。
来客相手でもこんな風なので、怖くてお茶も出せません。
ドア一枚挟み隣接する給湯室で、どうしていいか分らずに、ただ震えていたのは半年前のことです。
社長、早く誰かに刺されるか、警察に捕まってください。
それと、ダメ人事の藤井さん、貴方も同罪です。
もうこんなクソ会社耐えられません。

それにしても何が笑ったかってーと、俺が投稿した数日後藤井から事務連絡が来た時、
「２ちゃんねるに書いただろ？」と聞いてきたことだな。

２ちゃん見てるんですねｗｗｗｗｗ
腐った事実が暴露されるのが気になりますかｗｗｗｗｗ
気にしすぎて、心臓発作にでもなって死んで下さいｗｗｗｗｗ

ダメ人事の藤井さん、貴方も同罪です。
もうこんなクソ会社耐えられません。

　　　 　 　　 ＿＿＿_
　 　　 　　／ _ﾉ 　ヽ_ ＼ 　　　　　フィット産業
　　　 　／｡(⌒)　(⌒)o＼　　　　　ブラックすぎ　ﾜﾛﾀ
　 　 ／　:::⌒(__人__) ⌒::: ＼　 ＿＿＿＿＿＿＿＿
　 　 |　　　　 ヽr┬-ﾉ 　 　 　| . | | 　 　 　 　 　 　 　 |
.　 　 ＼　　　　`ｰ'′ 　 　／ 　| | 　 　 　 　 　 　 　 |
　　　　／　　　　`　　 　 　＼ 　.| | 　 　 　 　 　 　 　 |
　　　　|　　r　　　　　 　　.| 　＼.| | 　 　 　 　 　 　 　 |
　　　　|　 ┴rｪｪｧ_　　　　|＼ 　 |_|＿＿＿＿_＿＿＿|
──‐‐｀ｰ-ｲ＿＿)l二二l￣￣　 　 　 | |　　|

働かざる藤井、寝る資格無し。

この会社って一体なにしてんの？ばかなの？あほなの？死ぬの？
藤井がたたかれてるけどなんでたたかれてるの？藤井の悪態知りたい

※IT企業NGワード
2ch上のブラック企業、派遣免許保有、JIET加盟、TJK健保組合、経産省認定SIer、
給料日末〆、独立系、未経験者歓迎、文理不問、勤務地都内23区近郊、同族会社、
年俸制、裁量労働制　　藤井孝

最低限、これだけは避けましょう

日本テクニカルシステム本社（フィット 三鷹営業所）の近所に住んでいる。
クリーニングを出す時（白熊クリーニングではない）にここを通りすがるのだが
ここを通りすがる度に“ココが彼の有名な .... ”と思ってしまう。
建物の看板にはデカデカと“日本テクニカルシステム”と書いてあるのだが
入り口にはちゃっかり“フィット産業”の看板。
建物の入り口付近に眼鏡ハゲオヤジが立っていたことがあったんだけど
あのオッサンが藤井孝なのかなぁ。

フィット産業（FIT産業）の派遣SEだったが、
両親＋２人の連帯保証人とその印鑑証明を提出させられたわ。
そのくせ会社の求人票嘘だらけで何の保証も無し。
年収２００万以下のワープアだったわ。
これでバックレたら、保証人の所に損害賠償請求に
行くつもりなのか、この会社?

IT企業と言いつつ、実態は悪徳ブラック人材派遣会社の
フィット(FIT)産業。社保・年金逃れ、脱税の経歴有り。
偽装健保で悪名高いTJK健保組合に加盟。
悪名高く成ったので、
・日本テクニカルシステム
・朋友総合コンツェルン
などのダミー・トンネル会社の看板を使って募集→FITへ転籍。
これはハロワがフィットだと渋るように成った結果の苦肉の策。
無駄に全ての書類に稟議書を添付させる。
日本のIT企業のくせに、.co.jpドメインが取れない(fitjp.com)。

2ちゃんねる　ありがとう。
2chのブラック情報だけは、ガチ。

今日ハロワで求人票印刷してきた会社だわ〜
もしやと思ってここ来てよかった。
一般事務って募集だったけど何があるかわかったもんじゃないわ。
ありがとう。

初めまして。
今日職安から応募したフィットの面接に備えて、
色々見ておこうかなと思ってのぞいて見たら…
行く前に見てよかったです。
即キャンセルします。
現在の求人票には、コンピュータのソフトとハードの開発が
メインで書いてあったので、騙されていました。
昨日内定が出た会社も派遣系で、調べたらDQNでした。
事務職で正社員だから大丈夫かなと思ったけど、
この数年で社長が２回も変わってるし、
従業員数に派遣社員が入っていて、
正社員は１０人位しかいないってこともわかりました。
入ってから知ることにならなくてよかった！
別のところも離職率かなり高いって人事の人自ら言ってたし。
まともな派遣会社ってあるんですかね！？
業界全体のイメージが悪いからもう受けるの辞めます…

２ちゃん最高です。

一昨年の9月に1ヶ月だけ本社の旧館で、社内待機のときに一緒に居た社員に聞いたのですが、
新卒で入社後に健康保険所のことでかなり揉めたらしいとの事。

四月入社なのに、保険組合には7月入社と偽っていたそうです。
その社員は、入社後に奥さんが妊娠して産婦人科に入院した際に、保険証が支給されなかったので、
退院まで個人負担だったそうです。
保険組合に確認したら、7月入社で届けが出ていると言われて、唖然としたそうです。
会社にその件で文句を言ったら、しばらくその旧館（たこ部屋）で干されていたそうです。

年末のキックオフでは、威勢がいい事を言っていますが、裏では迷惑千万なことを平気で
社員にしているようです。

★クイズ

辞める社員に対して払ってもいない給料を払ったように見せかけるも
労基に見抜かれ、給料支払い命令を受けた輝かしい企業とは？

シーテックかな？

今年入社した新入社員です。
仙台で採用されたのですが、3月になってから急に
電話がかかってきて「東京で勉強して来い！」といわれました。
酷過ぎます、彼女と一緒に暮らすアパートまで決めていたのに。
独身寮が完備されているとのことでしたが、実際に訪れた時は愕然としました。
プレハブ小屋に仕切りを立てただけの四畳ほどのスペースに案内されたのです。
管理人が飼っている番犬と一つ屋根の下で暮らしているのです。
獣の匂いがして臭いし、エアコンすらありません。
寮長に「君もドナドナされてきたの？」と言われました。

会社内にも、事務とか営業の人しか居ないくて殺伐とした感じです。
研修担当の人の話では、技術者はみんな偽装派遣されているそうです。
3年で7割くらいはやめてしまい、新卒採用で30才過ぎまで残っているのは
ほんの数人なんだと・・・
藤I課長もここに書かれていると通りで、
傲慢でどうしようもないだめ人間でしたね。
将来を考えるとホントに憂鬱になってきます。
こんな会社はとっとと辞めてしまったほうがよいのでしょうか？
辞めてからどーすればよいのか分からないので、なかなか踏み出せずに居ます。
どーしよー！？

電話したら事務員の女が社名も名乗らず「はい」と出たのには驚いた

日報(当然無給残業中)

・全ての書類、たかだか棚卸結果報告でも「持ち出し禁止コピー禁止」と白抜文字が
印刷されている。透かしではないのでかなり書きにくい→読めない
・入社して一番多く書かされるのは稟議書。朝から夜まで。稟議の意味がわかってない模様
・藤Iによるイシ゛メでS木は病院通。ついに退職。
・現在の藤Iの舎弟は女5名、男4名
・本社各室に隠マイク有。エレヘ゛ーター内もという噂だがTとS営業所にもという報告。
・入社時に提出させられる保証人の印鑑証明は使途不明。
・IT企業を名乗っているが役職のスキルは幼稚園以下。
・日本テクニカルシステムと朋友コンツェルンの名前で募集活動→応募→採用、3ヵ月後フィットへ移管。
これはハロワがフィットだと渋るようになった結果の苦肉の策。
・本社ではフロアー移動禁止。社員同士交流も禁止。漏れのような地方はまだマシ
・新卒採用でこのスレを見て記念応募が出ている。

以上本日の業務内容報告致します。

実は私は以前、FIT産業に勤めていました。その時の実話ですよ。

１．営業職の社員が、相場の半分の給料でした。勤務開始後５日目にソッコー自己退職
２．寮の中で会社の悪口を言うと、執拗な犯人捜し。
３．その悪口を教わった正社員は、後に「その悪口の内容は本当だったね」と。
４．寮長は、ある日突然辞職して転居していった。入寮者には連絡も挨拶もない。
　　（社員同士のつながりがあると、会社の問題点が社員に知れ渡るため
　　禁止している。）
５．名前は忘れたが、私が辞めるとき、営業担当に「フィット産業は辞職した人との
　　裁判がたくさんある」というと、その裁判数の多さは認めて「でもほとんど
　　フィット産業が敗訴している」と言った。

フィット産業の営業で会社を通さずに仲介しているのがいる。

「派遣契約は御社と行って下さい。仲介手数料として
毎月２０万円ここへ振り込んで下さい」
と個人口座を指定する。

フィット産業の求人はすごいね。

・法務実務10年以上の大卒者。

・労使紛争交渉の経験者。

現在求職中でハロワの募集でこの会社を発見。
情報収集にと２ｃｈで検索してきました。

どうやらウンコ会社のようですね。
２ｃｈで調べてよかったよ。

ここは受けないことにします♪

求人票、嘘まみれ。所在地と電話番号以外、全て嘘だった。

渡辺至　ラグビー３４

この会社の求人
なんかしらんが大学の掲示板にはってあった

求人票、嘘まみれ。
所在地と電話番号以外、全て嘘だった。

　　　　　　　　　　求　　人　　票　　に


　　　 ＿/　　　ヽヽ　　＿|＿＿　　　＼　＿ノ　　 ＿|　　　　　　 ＿/
　　　　 /￣￣　　　 　＿ |＿＿　　￣￣ヽ　　　　　/|／⌒l　　　　/￣￣　　
　　　　/　　￣　　　　　＿|　　　　　（⌒＼|　　　　ん|　　　|　　　/　　￣　　　
　　　 /　（＿＿　　　 （　　ｊ￣　　　　ー　　　　　　　|　　　し　　/　（＿＿　

電話したらオトコが社名も名乗らず
「誰だ！ボケ！」と出たのには驚いた

この会社ってなんで存続してんの？

フィット産業について書かれて内容は、ほとんど誇張がなく本当の話です。
私も二年ほど管理職で勤務しましたので、いちいち最もな話しで、よく内情
を知っているなと感心しています。
常識では考えられないような事が、この会社ではまかり通っています。
無駄で、無意味な二年間でした。
辞める時も、事務処理はしてもらえず、労働基準監督署やら、ハローワーク
に相談して、札付きの悪名高い会社だと教えられました。
犠牲者にならないように、皆さん注意して下さい。

>ほとんど誇張がなく本当の話です。
>よく内情を知っているなと感心しています。

数年程前、フィット産業大阪支店の面接受けた。
面接官は約束した時間になってもあらわれないし、
待合室の隣の部屋からは怒号と罵声。
どうやら、出先にいる社員とやり合っている様子。
待たされる事３０分。
やっと現れた面接官はさっき隣の部屋で大声あげていた輩。
その輩は、まだ怒りが収まらないらしく、俺にまで絡んできて
面接どころではなかった。
元東京勤務らしく大阪支店に飛ばされた愚痴まで言ってくるし。
ほとんど狂人でした。

当然、合否を待たずこちらから入社は辞退させて頂きました。

　　　　　　　　　　||￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣||
　　　　　　　　　　||　　フィット産業 　　 ∧_∧　　いいですね。
　　　　　　　　　　||　　　最悪！　　＼　(ﾟДﾟ,,) 　　入ったら最後ですよ
　　　　　　　　　　||＿＿＿＿＿＿＿＿⊂⊂ |
　　∧ ∧　　　 ∧ ∧　　　 ∧ ∧　　　 |￣￣￣￣|
　 (　　∧ ∧　(　　 ∧ ∧　(　　∧ ∧　|　　　　　　|
〜（＿(　　∧ ∧ __(　　∧ ∧__(　　 ∧ ∧￣￣￣
　　〜（＿(　　∧ ∧＿(　　∧ ∧＿(　　 ∧ ∧ 　は〜い、先生。
　　　　〜（＿(　 　,,)〜（＿(　 　,,)〜（＿(　 　,,)
　　　　　　〜（＿__ﾉ　　〜（＿__ﾉ 　　〜（＿__ﾉ

>派遣なのに保証人まで要求するしまつ。
>ハロワには当然苦情いれておいた。
>会社の存在自体、単なる助成金詐欺。
>
>皆もハロワに苦情いれてくれよ。

労基署、労働局需給調整課にもチクるべし。
相談ではなく、経過報告義務の有る「告発」で。


ってか俺も、もう一度逝って来るわ。

俺もここ受けました。俺が受けた時は説明会（自社でやるのだが）に来た人間は
俺を含めて二人だけ。ちょっとひきました。
人事の人曰く予定ではあともう一人来る予定だったらしいのですが・・。
それで会社説明の方は約１５分で終わり質問コーナーへ。
１５分じゃ質問もくそもないような気がするが・・・。と思いました。
引き続き筆記試験へ。確か一般常識とＳＥ適性みたいなもの２種類あったけな。
それが計２時間ぐらいあって最後にいきなり面接。まぁ、いきなり面接するところは
そんなに珍しくないけど。
そこで総務の方と１０分ぐらい話してその場で内定って言われました。
後日電話で正式に内定の旨を言われました。
俺が内定をもらったのは３月下旬だったのでまだまだ就活する気バリバリだったから
その旨を伝えたら、それでもとりあえず誓約書は送らせていただきますからって言われました。
で、俺の方も一応キープという感じで誓約書は書いて提出しました。
でも結局ほかのところから１ヶ月ぐらい経ってから内定もらったから
辞退したんですけどね。
電話での辞退だったんですけど、辞退してももし気が変わったらいつでも
もどってきていいですからよろしくお願いしますって言われました。
ほんとに人が来ないのかなーこの会社は。って思いました。
以上俺のフィット産業に対する体験談でした。
俺は辞退してよかったと思います。
説明会で人事の人が「以前は新人研修が悪いせいで何人か新人をつぶしちゃったんですよ。
でもここ２、３年、研修の方法を変えたから大丈夫ですよ」
とか言ってました。怖いですね。一体どんな研修をやっていたんだろう・・。

サービス残業、多重派遣、偽装請負、助成金で成り立っているのがこの業界。
金額は少ないが一度申請が通れば以後タダで手に入る助成金はやめられない。

入社日9：00。最初に座った席から見えた光景は、阿鼻叫喚の職場風景だった。
鳴り響く怒号。どこの机の電話がなってるのかわからなくらいの電話の音の雨あられ。
自分の目の前を穴あけパンチが飛んでいった。誰かが誰かに向けて投げたのだ!
パンチが顔に当って突然泣き出す女性。
それに向かって「トイレいく時間削ってでも仕上げろ!!」という怒声

私は正面をじっと見据えた。なぜか空気が蜃気楼のようにゆがんでいる。
部屋は冷房ががんがん効いているというのに、私のシャツは脇も背中も脂汗のよう
なものでびっしょりだ。
私は立ち上がった。そしてその部屋を後にした。時計は9：30を指していた。

「お前は会社を潰す気かぁ〜ボケェッ！」
「お前なんか消えてしまえ〜アホッ！」
「全部やり直して死んでも今日中に持って来いっ、いいなっ！」
「お前の性根を叩き直してやるっ、このボケがぁ！」
「いいかっ、これ以上俺を怒らすんじゃねえぞっ、てめぇ〜っ！」
こんな罵声が毎日のように社長室から聞こえて来るんです。
中では暴力も振るわれている様子の大きな音がすることもあります。
来客相手でもこんな風なので、怖くてお茶も出せません。
ドア一枚挟み隣接する給湯室で、どうしていいか分らずに、ただ震えていたのは半年前のことです。
社長、早く誰かに刺されるか、警察に捕まってください。
それと、ダメ人事の藤井さん、貴方も同罪です。
もうこんなクソ会社耐えられません。

　コンピュータメーカーや大手SIerなどによる、再々委託禁止の動きはごく
当たり前のものになってきた。

フィット産業すごいでつね、この会社といい勝負かな？
【超絶ブラック】セレモアつくば【人権無視】
・入社後1日〜3ヶ月以内の離職率が異常に高い
・過酷な勤務で病気になる、倒れる、ボロボロになってポイ捨てされる
・会社までの距離が短いと自転車通勤を勧められる
・残業代を支払わない
・ワンマン経営、パワハラ体質、いじめやチクリ多数
・社長室や会社内には数々の絵画や骨董品が並んでいる
・ハローワークの常連企業(紹介会社や転職サイトは有料のため使用せず)
・社長一族や愛人が権力を握って恐怖統治をしている
・社長が、絶えず社員を疑っている（盗聴器、聞き込み、盗撮）
・サビ残＝会社への貢献と平気で言う
・ピンハネが半端なく下請けがおびえている、だが顧客には高額な見積もりを請求
・社長から出る言葉は「俺に忠誠を尽くせ」「社員なんか募集すればいくらでも集まってくる」
・過去に労基監査済
・嘘求人出す→騙されたと気付き退社→嘘求人→騙されたと気付き退社のスパイラル状態。
・出勤したら庭掃除、便所掃除、事務所掃除
・病気患っただけで即降格、椎間板ヘルニア持ち多数
・賞与は1ケ月分も出ない←求人では3カ月と掲載
・自衛隊を超える北朝鮮並みの軍隊式朝礼
・葬儀部はパソコンなし、デスクなし(課長職で支給開始)
・葬儀の日は6時出社、22時頃まで拘束
・社長は演歌歌手としてデビュー
・社長一族は高級車(ベンツ、レクサス)を頻繁に購入
・平社員の給料は税込みで17万円程度→手取りは13万円位
・営業部は過酷なノルマノルマの毎日、休みなし
・夜勤を挟んで30時間以上の連続勤務(日中→夜勤→日中)
・原価数千円の棺を10数万円で販売
・公けには月7日休み→実態は月に2，3日程度、正月も休み無し
・社歌や社訓を覚えていないと処罰が下る(異動、降格)
・敷地内に社長の作詞したモニュメントが設置されている
・葬儀業界の佐川急便、餃子の王将といわれている

ちなみに今は、Yahoo!の関連ワード対策は、自分が外注にだしてやっている。
ほっとくと、2ちゃんねるやブラック、評判、離職みたいなワードで埋め尽くされる。
Googleは、高いんでやっていない。というか、トップが使う検索が、
Yahoo!だから、そっちだけを気にしていればいいと言った感じ。
Yahooとgoogleの差が激しいから笑ってしまうときがある。

日報(当然無給残業中)

・全ての書類、たかだか棚卸結果報告でも｢持ち出し禁止コピー禁止｣と白抜文字が
印刷されている。透かしではないのでかなり書きにくい→読めない
・入社して一番多く書かされるのは稟議書。朝から夜まで。稟議の意味がわかってない模様
・藤IによるｲｼﾞﾒでS木は病院通。ついに退職。
・現在の藤Iの舎弟は女5名、男4名
・本社各室に隠ﾏｲｸ有。ｴﾚﾍﾞｰﾀｰ内もという噂だがTとS営業所にもという報告。
・入社時に提出させられる保証人の印鑑証明は使途不明。
・IT企業を名乗っているが役職のｽｷﾙは幼稚園以下。
・日本ﾃｸﾆｶﾙｼｽﾃﾑと朋友ｺﾝﾂｪﾙﾝの名前で募集活動→応募→採用、3ヵ月後ﾌｨｯﾄへ移管。
これはﾊﾛﾜがﾌｨｯﾄだと渋るようになった結果の苦肉の策。
・本社ではﾌﾛｱー移動禁止。社員同士交流も禁止。漏れのような地方はまだﾏｼ
・新卒採用でこのｽﾚを見て記念応募が出ている。

以上本日の業務内容報告致します。

次は人材派遣ITの番

武富士：更生法申請へ　過払い金返還重く
http://mainichi.jp/select/biz/news/20100927k0000e020011000c.html
会社更生法を申請する見通しとなった武富士本社前に集まる大勢の報道陣＝東京都新宿区で２０１０年９月２７日、森田剛史撮影

　経営再建中の消費者金融大手、武富士は２７日、東京地裁に近く会社更生法の適用を申請する方針を固めた。顧客が過去に払い過ぎた利息の返還を求める「過払い金返還請求」が急増。
６月から完全施行された改正貸金業法による規制強化で貸出残高も急減しており、自力再建を断念した。東京商工リサーチによると、負債総額は、約４３００億円だが、未請求の過払い金
などを含めると負債額は今後、大幅に膨らむ見込みだ。

　更生法による法的整理に伴い、過払い金も一部カットされる可能性が高く、顧客から批判が出そうだ。０７年９月に民事再生法を申請した中堅消費者金融「クレディア」のケースでは、
過払い金返還額が原則６割カットされた。一方、更生法の適用を申請しても利息制限法の上限金利以内で融資を受けた契約者の返済条件に変更はない。

　東京証券取引所は２７日朝、「武富士の会社更生法適用申請の真偽を確認するため」として、同社株式の売買を停止した。武富士は「会見などの予定は今のところない」としている。

　武富士は派手なテレビＣＭなど積極的な営業で貸し出しを拡大、ピーク時の０２年３月期には貸付金残高が１兆７６６６億円に達し、消費者金融業界トップに上り詰めた。しかし、
最高裁が０６年１月に「利息制限法の上限金利（２０％）を超える『グレーゾーン金利』は無効」との判断を示したことをきっかけに、契約者から過払い金返還請求が急増。業績が
急速に悪化し、０７年３月期には９８年の東証１部上場以来、初の最終赤字に転落した。

　業績悪化による格付けの大幅な引き下げや、０８年秋のリーマン・ショックの影響で、近年は社債発行による資金調達が困難となり、不動産売却などで運転資金を捻出する苦しい経営
が続いていた。アコムやプロミスと異なり、メガバンク傘下に入らない独立経営を続けてきたことから、銀行の融資支援も受けられず、昨年末からは事実上、新規融資を停止。１０年３月末
の貸付金残高はピーク時の３分の１の５８９４億円まで落ち込み、業界４位となっていた。

■参考記事
たった半年 退職強要　新入社員 立つ　１万人が働くコンピューター関連人材派遣グループ　４人で労組加入・団体交渉(しんぶん赤旗)
http://www.jcp.or.jp/akahata/aik09/2009-09-14/2009091405_01_0.html

健康保険の任意継続について
http://www.tcs-kenpo.jp/secure/konnatoki/case15.html

厚生労働省東京労働局のHPより

総合労働相談コーナー

フリーダイヤル 0120-601-556（土・日・祝日を除く）
（都内の一般電話から通話できます。有楽町・新宿南総合労働相談コーナーにつながります。）

携帯からなら

東京労働局総合労働相談コーナー
千代田区九段南1-2-1 九段第3合同庁舎14階
03-3512-1608

有楽町総合労働相談コーナー
千代田区有楽町2-10-1 東京交通会館10階
03-5288-8500

新宿南総合労働相談コーナー
渋谷区千駄ヶ谷5-27-7 日本ブランズウィックビル6階
03-5366-1191

フィット産業を脱出して別の会社に移った。
世間一般では忘年会は費用会社持ちで行われると知った。

それ以前に自社の職場の仲間との飲み会がこんなに楽しい
とは知らなかった。

フィット産業の時は、所属長の費用まで支払わされて、
しかも違う派遣先の知らない社員ばかり集められて、
無言でただ所属長の罵声、怒鳴り声を聞かされるだけの
苦痛な会だった。

わざわざ金払って何故、説教されなきゃならんのか?

ここがやってた（今もやってる？）助成金詐取は、患部とかも含めた
全社員の平均給与で国に申請してその6割の助成金受け取って、
実際に休業させるのは給料最安の新人とかだからその6割も
ごくごく少ない額で、その差額をフトコロへ、って手口だったよな。

・会社側からの未オーダーの辞めさせ方

基本情報技術者の取得に失敗したり、
ダミージョブの進捗が達成できない場合(常識的に考えて達成困難)
課長に呼び出され面談を行います。
その場で「この業界むいてないんじゃない？」orいきなり人事行けと言われます

話し合いの中でなぜ進捗が遅れたのか資格が取れなかったのかなどろさまざまな理由をつけて
「君はこの業界に向いていない」「君は信用が無い」などと難癖をつけて自主退社圧力をかけてきます

辞める気はないと言うと人事か課長・部長から「んじゃ君のを回復するために
いつまでどのようにして信用を回復するかレポートで提出してよ」といわれる。

それがいつ終わることもなく続きます。

・労働法の話
※無期限の雇用契約を結んでいる「正社員」が
上記のような理由で辞める根拠理由は一切ありません
もし上記のような待遇を受けた場合、文章の保存、
音声の録音等で証拠を残しハローワークや労働基準監督署へ行きましょう
必ず相談に乗ってくれます。事実が認定されれば指導が入ります。

ちなみにこの会社、悪質なのを自覚しているのか
そういうパブリックな伝達手段は口頭が大半なので記録は録音が主になります
多少お金がかかっても良い録音機を買いましょう

注意
一度組織に楯突いた人間は組織内では厄介な奴、使いにくい奴、会社を訴えた奴
などネガティブなレッテルを貼られ昇進昇給で不利を被り結局会社を去らなければいけなくなります

むかし大学で
「こんな会社に応募なんて、あんた馬鹿？」
と罵られて、涙が出そうになったことがある。

ブラック害社、晒上げ

・会社側からの未オーダーの辞めさせ方

基本情報技術者の取得に失敗したり、
ダミージョブの進捗が達成できない場合(常識的に考えて達成困難)
課長に呼び出され面談を行います。
その場で「この業界むいてないんじゃない？」orいきなり人事行けと言われます

話し合いの中でなぜ進捗が遅れたのか資格が取れなかったのかなどろさまざまな理由をつけて
「君はこの業界に向いていない」「君は信用が無い」などと難癖をつけて自主退社圧力をかけてきます

辞める気はないと言うと人事か課長・部長から「んじゃ君のを回復するために
いつまでどのようにして信用を回復するかレポートで提出してよ」といわれる。

それがいつ終わることもなく続きます。

・労働法の話
※無期限の雇用契約を結んでいる「正社員」が
上記のような理由で辞める根拠理由は一切ありません
もし上記のような待遇を受けた場合、文章の保存、
音声の録音等で証拠を残しハローワークや労働基準監督署へ行きましょう
必ず相談に乗ってくれます。事実が認定されれば指導が入ります。

ちなみにこの会社、悪質なのを自覚しているのか
そういうパブリックな伝達手段は口頭が大半なので記録は録音が主になります
多少お金がかかっても良い録音機を買いましょう

注意
一度組織に楯突いた人間は組織内では厄介な奴、使いにくい奴、会社を訴えた奴
などネガティブなレッテルを貼られ昇進昇給で不利を被り結局会社を去らなければいけなくなります

TV東京『ガイアの夜明け』で放送されていたけど、今どきこんな時代錯誤な
【でっち奉公】をやらせている職場なんか挙げられていたよ。
http://www.tv-tokyo.co.jp/gaia/backnumber/preview100831.html

つうかそんな話題にもならなきゃ何とかするための何の改善策にもならないモノを
ネタにするとはあの番組も堕ちたもんだよ。
そこの事業主ってそんな大して人間性が立派な奴なんかでもねえし、タダの【団塊オヤジ】だよ。(高度成長期とバブルを裕福に過ごした)
ましてや出来立てホヤホヤの新設でもねえのに従業員が若い世代しかいないところなんかいい会社とは思えねえし…
奴、自分の言いなりになる人材の欲しさに何も知らない若僧を使っているとしか思わねえな。
年輩(中高年)のベテランとかは、いたとしても総入れ替えして辞めさせられたんだろうな？
若手ばかりで固めている会社って、だいたい若いうちに辞められるようなところがほとんどだよ

フィット産業について書かれて内容は、ほとんど誇張がなく本当の話です。
私も二年ほど管理職で勤務しましたので、いちいち最もな話しで、よく内情
を知っているなと感心しています。
常識では考えられないような事が、この会社ではまかり通っています。
無駄で、無意味な二年間でした。
辞める時も、事務処理はしてもらえず、労働基準監督署やら、ハローワーク
に相談して、札付きの悪名高い会社だと教えられました。
犠牲者にならないように、皆さん注意して下さい。

>ほとんど誇張がなく本当の話です。
>よく内情を知っているなと感心しています。

おまんこ

この間言われた真実を書きます。
会社都合でやめる場合は解雇理由を聞いてください。
不当解雇であれば辞める必要ありません。
また賃金引下げ、減給は同意しちゃだめーだめー。
雇用条件は同意が無ければ変えられませんので同意してもダメ。
交渉機会は確か一回だけというのが法律であったかな？
野球でも良くやってるかと思うけど、年棒制とか関係あるかも
よく調べておくんなまし。

自宅待機の賃金６割支給も本当は民法で１０割になります。
書面手続きしていても関係ありません。書面証明と法律の因果関係ですから
その際ちゃんとした説明を会社側がしていないと無効だったかな？

以上先週退職した会社員より・・・

株式会社iTESTもやめとけ。
大阪で募っているのに東京に行かされるぞ。
しかも低賃金で最低限の福利厚生もなし。

株式会社 iTest
大阪府大阪市淀川区西中島5丁目8番3号　新大阪サンアールビル北館605号
------------------------------------------------------------------
フィット(FIT)産業
〒532-0011 大阪府大阪市淀川区西中島5丁目2-5中島第2ビル602

大阪で募っているのに東京に行かされるぞ。
その上、出張費・宿泊費は自腹だ。
しかも低賃金で最低限の福利厚生もなし。
働けば働く程、マイナス。

大阪のIT害社なんてこんなんばっか。

数年程前、フィット産業大阪支店の面接受けた。
面接官は約束した時間になってもあらわれないし、
待合室の隣の部屋からは怒号と罵声。
どうやら、出先にいる社員とやり合っている様子。
待たされる事３０分。
やっと現れた面接官はさっき隣の部屋で大声あげていた輩。
その輩は、まだ怒りが収まらないらしく、俺にまで絡んできて
面接どころではなかった。
元東京勤務らしく大阪支店に飛ばされた愚痴まで言ってくるし。
ほとんど狂人でした。

当然、合否を待たずこちらから入社は辞退させて頂きました。

それにしても何が笑ったかってーと、俺が投稿した数日後藤井から事務連絡が来た時、
「２ちゃんねるに書いただろ？」と聞いてきたことだな。

２ちゃん見てるんですねｗｗｗｗｗ
腐った事実が暴露されるのが気になりますかｗｗｗｗｗ
気にしすぎて、心臓発作にでもなって死んで下さいｗｗｗｗｗ

フィット産業について書かれて内容は、ほとんど誇張がなく本当の話です。
私も二年ほど管理職で勤務しましたので、いちいち最もな話しで、よく内情
を知っているなと感心しています。
常識では考えられないような事が、この会社ではまかり通っています。
無駄で、無意味な二年間でした。
辞める時も、事務処理はしてもらえず、労働基準監督署やら、ハローワーク
に相談して、札付きの悪名高い会社だと教えられました。
犠牲者にならないように、皆さん注意して下さい。

>ほとんど誇張がなく本当の話です。
>よく内情を知っているなと感心しています。

フィット(FIT)産業の藤井孝人事課長も削除板に降臨してリモホ晒されてた。

しかも削除依頼の対象が「ここの人事はずっと2chに貼り付いてる」という
書込みに対して、数分で「事実と違う」という理由で。
偽装派遣ITの人売り人事なんてこんなもん。

324 ：taka：07/04/08 01:19 HOST:i125-203-3-130.s02.a001.ap.plala.or.jp<8080><3128><8000><1080>
削除対象アドレス：
http://science6.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1172988381/157

削除理由・詳細・その他：
事実と異なるため

http://yuzuru.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1285216453/

元、自分の担当営業の話をしましょう。

営業職は、１時間おきにいま現在どこにいるのか、
誰と会っているのかを電話連絡しないといけません。
当たり前のことながら、電話をしないとペナルティーとなります。

退職届を出す際、本社(九段北)で処理したのですが、
もめにもめて終わったのが、夜８：００過ぎ。

対応した営業は、東京の九段北から亀戸に移動してました。
帰るのは、毎日夜１１：００だそうです。
この話は、東京地区の話ですがね。

この話からわかるとおり、営業職もきっつい仕事ですね。
売り物(派遣労働者)も、商品とは違い、奴隷(技術者)という人を
売っているので壊れたり、文句言ったりするので大変みたいですね。ｗ
奴隷商人の営業ってことみたい。

私も４年ぐらい前にＦＩＴ惨業（福岡）を止めた一人です。
あの藤Iは、全く信用できません。
皆さんがおっしゃる通りの賃金未払いや経費未払いなどは当たり前。
尊敬する先輩方も、失踪されたり廃人になってしまいました。
私の場合は労働基準監督所に駆け込み、事件扱いにしてやりました。
後輩なども同じ目にあっておりましたので、早々に切り上げさせ退社を
薦めました。
こんな糞会社が潰れるのは時間の問題でしょうが、奴には地獄の苦しみを
味わってもらいます。

私も４年ぐらい前にＦＩＴ惨業（福岡）を止めた一人です。
あの坂下は、全く信用できません。

偽装請負チェックリスト
チェックできない項目が一つでもあれば、偽装請負です。
職業安定法の罰則規定により、懲役刑か罰金刑を受けることになります。
http://www.wikihouse.com/gisoukeoi/index.php?%BE%F0%CA%F3%A5%B5%A1%BC%A5%D3%A5%B9%B6%C8%A4%CB%B1%F7%A4%B1%A4%EB%C0%C1%C9%E9%A4%CE%C5%AC%C0%B5%B2%BD%A4%CE%A4%BF%A4%E1%A4%CE%BC%AB%BC%E7%C5%C0%B8%A1%C9%BD%20-%20%C5%EC%B5%FE%CF%AB%C6%AF%B6%C9%C4%F3%B6%A1

私も４年ぐらい前にＦＩＴ惨業（福岡）を止めた一人です。
あの坂下は、全く信用できません。
皆さんがおっしゃる通りの賃金未払いや経費未払いなどは当たり前。
尊敬する先輩方も、失踪されたり廃人になってしまいました。
私の場合は労働基準監督所に駆け込み、事件扱いにしてやりました。
後輩なども同じ目にあっておりましたので、早々に切り上げさせ退社を
薦めました。
こんな糞会社が潰れるのは時間の問題でしょうが、奴には地獄の苦しみを
味わってもらいます。

名前忘れたけど人材会社から紹介されてホームページ見たら・・・
「博士のような知力 土方のような体力求む」

そして、高卒のような給料・・・

失礼極まりない言動、絡みつくような下品な目つきといい、
とてもとても面接する雰囲気でなかったです。
シモネタばかり連発は考えものです。マナー違反ですよね。
風俗店にでも派遣されたら嫌だなと思い、もちろん辞退しました。

ちなみに面接のおっさんは、６０過ぎで腹の出てて、頭の禿げてました
あと、口が臭かったです。

それ藤井孝

おまんこいじくりたいなあ

IT企業NGワード
2ch上のブラック企業、派遣免許保有、JIET加盟、TJK健保、経産省認定SIer、
給料日末〆、独立系、未経験者歓迎、文理不問、勤務地都内23区、同族会社、
年俸制、裁量労働制

最低限、これだけは避けましょう。


422 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう[]：2007/10/18(木) 00:40:20 ID:SgAFMYSGO
週払い日払い(全額ではない) 末〆翌月25日〜末払い各種保険完備などと曖昧な条件このような会社は社保逃れ多い。

423 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう[]：2007/10/19(金) 05:45:13 ID:b7o1Hr1D0
確かにその通り。
TJK健保な会社は、かなり該当するな。

　　　 ＿/　　　ヽヽ　　＿|＿＿　　　＼　＿ノ　　 ＿|　　　　　　 ＿/
　　　　 /￣￣　　　 　＿ |＿＿　　￣￣ヽ　　　　　/|／⌒l　　　　/￣￣　　
　　　　/　　￣　　　　　＿|　　　　　（⌒＼|　　　　ん|　　　|　　　/　　￣　　　
　　　 /　（＿＿　　　 （　　ｊ￣　　　　ー　　　　　　　|　　　し　　/　（＿＿　

藤井、臭いぞ!!
所詮ヒト売りのくせに態度悪いし。

フィット産業について書かれて内容は、ほとんど誇張がなく本当の話です。
私も二年ほど管理職で勤務しましたので、いちいち最もな話しで、よく内情
を知っているなと感心しています。
常識では考えられないような事が、この会社ではまかり通っています。
無駄で、無意味な二年間でした。
辞める時も、事務処理はしてもらえず、労働基準監督署やら、ハローワーク
に相談して、札付きの悪名高い会社だと教えられました。
犠牲者にならないように、皆さん注意して下さい。

今年入社した新入社員です。
仙台で採用されたのですが、4月になってから急に
電話がかかってきて「東京で勉強して来い！」といわれました。
酷過ぎます、彼女と一緒に暮らすアパートまで決めていたのに。
独身寮が完備されているとのことでしたが、実際に訪れた時は愕然としました。
プレハブ小屋に仕切りを立てただけの四畳ほどのスペースに案内されたのです。
管理人が飼っている番犬と一つ屋根の下で暮らしているのです。
獣の匂いがして臭いし、エアコンすらありません。
寮長に「君もドナドナされてきたの？」と言われました。

梶ヶ谷寮
http://kajigaya.img.jugem.jp/20080908_418880.jpg

ＩＴ人売でもやってみようかな

87 ：非決定性名無しさん：2010/10/09(土) 08:08:44
元賃貸マンション販売、元家電販売、元中古車販売　・・・
魅力的な業界だと思い新規参入してきた彼らは今どうしているのだろうか。

携帯電話とノートパソコン片手に、タコ部屋みたいな事務所を間借りする。
ＩＴ業者の集いに出向き営業活動。ハロワ使ってタダで人あつめ。
ＳＥに税金保険やらせ事務処理必要なし、会社負担もなし。
これで毎月安定した収入が得られる（単価×人数）。
送り込んだＳＥが下手したら上の会社の責任、ＳＥは切れば良い。
最悪の時がきたら、携帯電話とノートパソコン忘れずにタコ部屋を後にする。

こんな彼らに人生無茶苦茶にされたＳＥも多いことだろうと思う。

http://kamome.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1284794095/

本業をどんなに頑張っても、
もうどうにもならないくらいの負債を、
アフォの砂糖社長がバブル崩壊で作ってしまったので、そろそろすべてが終わりです。

ＦＩＴ　Ｇｒ
ＦＩＴ
不名誉会長 佐藤　正
代表取締役藤井　孝
専務取締役小市　孝之
常務取締役紺谷　治元
取締役村上　秀輝
取締役濱田　芳治

ＮＴＳ
代表取締役湯山　崇夫
取締役濱田　芳治
取締役本多　和浩

ＨＳＫ
代表取締役紺谷　治元

32 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2010/10/11(月) 21:06:18 ID:XXGCcqwK0
はやく脱出しないと・・・


70 ：名無しさん＠引く手あまた：2010/09/29(水) 22:13:53 ID:dHEBb3A30
荒っぽい辞めさせ方

退職願は会社側で用意、雇用保険の退職手続きをおこない従業員宅に離職票を送りつける。
社会保険の退職手続きは被保険者証を回収できなかったことにして「被保険者証回収不能届」
を管轄事務所に提出。被保険者証の回収は事務所が代行してくれる。

突然、離職票を送りつけられた従業員からは抗議の電話がくるが無視。
無視された従業員は怒り狂い、労働基準監督署に相談する。
労働基準監督署から「従業員と連絡を取りよく話し合うように。」と指導を受けるが、
これも無視。

裁判まで起こす奴は滅多いない。
遺恨は時が解決してくれる。

実話です。

それ何てフィット(FIT)産業?

>社長は最近入れ替わったらしいですが。
ウチは労基署や税務署にガサ入れ食らって裁判で負ける度に変わってるw
実質ドンの同族会長は不動。

ちなみに上記>>144 は別板からのコピペ転載です。

それにしても何が笑ったかってーと、俺が投稿した数日後藤井から事務連絡が来た時、
「２ちゃんねるに書いただろ？」と聞いてきたことだな。

２ちゃん見てるんですねｗｗｗｗｗ
腐った事実が暴露されるのが気になりますかｗｗｗｗｗ
気にしすぎて、心臓発作にでもなって死んで下さいｗｗｗｗｗ

フィット産業について書かれて内容は、ほとんど誇張がなく本当の話です。
私も二年ほど管理職で勤務しましたので、いちいち最もな話しで、よく内情
を知っているなと感心しています。
常識では考えられないような事が、この会社ではまかり通っています。
無駄で、無意味な二年間でした。
辞める時も、事務処理はしてもらえず、労働基準監督署やら、ハローワーク
に相談して、札付きの悪名高い会社だと教えられました。
犠牲者にならないように、皆さん注意して下さい。

>ほとんど誇張がなく本当の話です。
>よく内情を知っているなと感心しています。

案件を受注できる見込みで同時に求人もかけておき、
結局は他社に持っていかれるといったパターンが多い。
広告費も捻出できずに求人をハロワ頼みにする会社が、案件ゲットするのは稀みたい。
求人は削除期限まで普通に放置されますよ。

それにしても何が笑ったかってーと、俺が投稿した数日後藤井から事務連絡が来た時、
「２ちゃんねるに書いただろ？」と聞いてきたことだな。

２ちゃん見てるんですねｗｗｗｗｗ
腐った事実が暴露されるのが気になりますかｗｗｗｗｗ
気にしすぎて、心臓発作にでもなって死んで下さいｗｗｗｗｗ

IT企業NGワード
2ch上のブラック企業、派遣免許保有、JIET加盟、TJK健保、経産省認定SIer、
給料日末〆、独立系、未経験者歓迎、文理不問、勤務地都内23区、同族会社、
年俸制、裁量労働制

最低限、これだけは避けましょう。


422 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう[]：2007/10/18(木) 00:40:20 ID:SgAFMYSGO
週払い日払い(全額ではない) 末〆翌月25日〜末払い各種保険完備などと曖昧な条件このような会社は社保逃れ多い。

423 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう[]：2007/10/19(金) 05:45:13 ID:b7o1Hr1D0
確かにその通り。
TJK健保な会社は、かなり該当するな。

この間言われた真実を書きます。
会社都合でやめる場合は解雇理由を聞いてください。
不当解雇であれば辞める必要ありません。
また賃金引下げ、減給は同意しちゃだめーだめー。
雇用条件は同意が無ければ変えられませんので同意してもダメ。
交渉機会は確か一回だけというのが法律であったかな？
野球でも良くやってるかと思うけど、年棒制とか関係あるかも
よく調べておくんなまし。

自宅待機の賃金６割支給も本当は民法で１０割になります。
書面手続きしていても関係ありません。書面証明と法律の因果関係ですから
その際ちゃんとした説明を会社側がしていないと無効だったかな？

以上先週退職した会社員より・・・

俺が面接受けたのは随分昔だが、まさに↓の状況

>壁に「鬼の十訓」とか気持ち悪いのが掛かってた。
>睡眠時間は一時間が当たり前、とか変なこと言ってくるし。
>ぼろぼろのビルに、申し訳程度に机とパイプ椅子がおいてあるだけだった。
>面接官が神経やられてる感じだった。（まくしたてるように話まくって、
>話を聞かない）前時代的で、高度成長期の猛烈社員を彷彿とさせた。
>（単にこの人がそうなだけかもしれないけど、差別発言もすごかった）
>いっつも職安に求人出してる会社は、やっぱこんなもんか。
>下には下があるもんだ、と変に関心してしまった。
>ちゃんと履歴書返してほしいな。

氷河期で他に逝く所が無かったので仕方無く入社したが、
入らなきゃ良かった。人生の汚点。
2chで『鬼十訓』の話が散々出たので、所属長は最近、
社内で面接せずに、内情がバレないように社外で面接
するんだろう。
しかし世の中には『電話面接』で採用を決めるジャステック
なんて会社も有るからなww

フィット(FIT)産業と言うIT企業の面接受けたら、
何故か会社じゃなくて近所のドトールで面接。会社側が持って
来た企業パンフとか採用条件やらの資料が「労基署」から偽装派遣
で指導や勧告食らったクリアファイルに入ってた。
連絡寄越さないので、こっちから電話したら(電話代こちら持ち)、
派遣先の面接に受かったら採用してやる、とか言って派遣先での
事前面接の日時をどうするか決めるから待て、だと。
もう待ってられないので履歴書返せ、と言ったら着払いで返送して
きやがった。封筒も使い回し。セコ過ぎ。

ちなみにドトールの支払いは、こちら持ちにさせられた。求職者の
弱みに付け込んで、とことんセコい会社だった。

◆不法就労助長：容疑のＩＴ会社社長らを逮捕　福岡県警など

福岡県警などは１８日、ＩＴ技術者名目でカンボジア人３人を来日させ、同県
久留米市内のスーパーの倉庫で働かせたとして、同県飯塚市のＩＴ関連会社
「マルテック」社長でマレーシア国籍のリム・ウィ・イ容疑者（３９）＝
飯塚市下三緒＝ら４人を出入国管理法違反（不法就労助長）容疑で逮捕した。
また、県警は福岡入国管理局と合同で同社など関係先約２０カ所を同法違反容疑
で家宅捜索した。
他に逮捕されたのは、同県久留米市のスーパーチェーン「くるめチマキヤ」社長、
宮崎貴吏（たかし）（４０）＝久留米市山川町▽宮崎容疑者の実弟で同社役員、
陽吏（ようじ）（３６）＝久留米市善導寺町島▽リム容疑者の知人で、飯塚市の
スーパー経営、酒井優（３１）＝飯塚市枝国＝の各容疑者。
容疑は、共謀のうえ２４〜２７歳のカンボジア人男性３人を、ＩＴ技術者として
「マルテック」が雇用する形をとり、昨年１２月５日、出入国管理法に基づく
「特定活動」の在留資格で入国させ、国の資格外活動の許可を受けずに
「くるめチマキヤ」で働かせたとしている。
http://mainichi.jp/select/jiken/news/20101018k0000e040035000c.html

◆不法就労助長：容疑のＩＴ会社社長らを逮捕　福岡県警など

福岡県警などは１８日、ＩＴ技術者名目でカンボジア人３人を来日させ、同県
久留米市内のスーパーの倉庫で働かせたとして、同県飯塚市のＩＴ関連会社
「マルテック」社長でマレーシア国籍のリム・ウィ・イ容疑者（３９）＝
飯塚市下三緒＝ら４人を出入国管理法違反（不法就労助長）容疑で逮捕した。
また、県警は福岡入国管理局と合同で同社など関係先約２０カ所を同法違反容疑
で家宅捜索した。
他に逮捕されたのは、同県久留米市のスーパーチェーン「くるめチマキヤ」社長、
宮崎貴吏（たかし）（４０）＝久留米市山川町▽宮崎容疑者の実弟で同社役員、
陽吏（ようじ）（３６）＝久留米市善導寺町島▽リム容疑者の知人で、飯塚市の
スーパー経営、酒井優（３１）＝飯塚市枝国＝の各容疑者。
容疑は、共謀のうえ２４〜２７歳のカンボジア人男性３人を、ＩＴ技術者として
「マルテック」が雇用する形をとり、昨年１２月５日、出入国管理法に基づく
「特定活動」の在留資格で入国させ、国の資格外活動の許可を受けずに
「くるめチマキヤ」で働かせたとしている。
http://mainichi.jp/select/jiken/news/20101018k0000e040035000c.html

10 名前：名無しさん＠引く手あまた []： 2009/12/10(木) 22:55:30 ID:A/U2GKMS0
「働かせてもらえるだけ有り難く思え!
つまり、お前らSEの方が会社に金払え!」

某FIT産業の所属長の語録。


11 名前：名無しさん＠引く手あまた []： 2009/12/10(木) 23:29:07 ID:e6b6Eced0


　　　　　　　　 ,. -‐'''''""¨¨¨ヽ
　　　　 　 　 (.＿＿_,,,... -ｧァﾌ|　　　　　　　　　　あ…ありのまま 今　起こった事を話すぜ！
　 　 　 　 　 |i i|　 　 }!　}} /／|
　　　　 　 　 |l､{　 　j}　/,,ｨ//｜　　　　　　　『おれは、お金を稼ぐために数日働いたら、会社から
　　　　　　　 i|:!ヾ､_ﾉ／ u {:}//ﾍ　　　　　　　　逆に不足分のお金を振り込めと言われていた…』
　　　　　　　 |ﾘ u' }　 ,ﾉ　_,!V,ﾊ |
　　 　 　 ／´fト､_{ﾙ{,ィ'ｅﾗ　, ﾀ人　　　　　　　　な…　何を言ってるのか　わからねーと思うが
　　　　 /' 　 ヾ|宀| {´,)⌒`/ |<ヽﾄiゝ　　　　　　　　おれも何をされたのかわからなかった
　　　　,ﾞ　 ／ )ヽ iLﾚ 　u' |　| ヾｌﾄﾊ〉
　　 　 |／_／　 ﾊ !ニ⊇　'／:} 　V:::::ヽ　　　　　　　　頭がどうにかなりそうだった…
　　　 /／ 二二二7'T'' ／u'　__ /:::::::/｀ヽ
　　　/'´r　-―一ｧ‐ﾞＴ´　'"´ ／::::／-‐ 　＼　　　　奴隷だとか搾取だとか
　　 / // 　 广¨´ 　/'　　 ／:::::／´￣｀ヽ ⌒ヽ　　　　そんなチャチなもんじゃあ　断じてねえ
　　ﾉ ' /　 ノ:::::`ー-､___／:::::／/ 　 　 　 ヽ　　}
_／｀丶　/::::::::::::::::::::::::::￣`ー-{:::...　　　 　　　ｲ　 もっと恐ろしいものの片鱗を味わったぜ…

そういった老害がまだ居るような会社はヤバイだろ。
老害の数と経営破綻確度は正比例。

金を十分に出さなくては金を出す価値のある労働力は手に入らない
ケチっても働いてくれるのはマクドアルバイト並みの労働力だけ

九段下だっけ

某所で、「ＦＩＴ産業は芳しくない情報が」といわれたのですが、
このスレ見つけて納得です。

採否の連絡が無い。
残業代全額出ない
正社員のはずが契約社員
離職時に離職票を素直に発行してくれない

などなど。
遠まわしに「応募は見合わせたほうが」というので止めました。
正解かな？

ちなみに九段下勤務前提でした。
2名募集に2ヶ月経って2名が応募、採用ゼロ。

正社員のはずが、入社して給料日に成ってから初めて、契約の派遣社員
だと知らされます。

2ちゃんねる　ありがとう。
2chのブラック情報だけは、ガチ。

dat落ちしないよう、age進行でお願いします。

ハロワの検索で見つけて、応募しようとしたら、
「ここはちょっと・・」と相談員さんが言葉を濁すんです。

残業代全額出ない。
採用応募の返事が無い
正社員のはずが（問答無用で）契約社員
離職時に離職票がスムースに出ない

などの情報がありますって。

応募止めて正解ですね。
同業他社をあたっています。

実は私は以前、FIT産業に勤めていました。その時の実話ですよ。

１．営業職の社員が、相場の半分の給料でした。勤務開始後５日目にソッコー自己退職
２．寮の中で会社の悪口を言うと、執拗な犯人捜し。
３．その悪口を教わった正社員は、後に「その悪口の内容は本当だったね」と。
４．寮長は、ある日突然辞職して転居していった。入寮者には連絡も挨拶もない。
　　（社員同士のつながりがあると、会社の問題点が社員に知れ渡るため
　　禁止している。）
５．名前は忘れたが、私が辞めるとき、営業担当に「フィット産業は辞職した人との
　　裁判がたくさんある」というと、その裁判数の多さは認めて
　　「でもほとんどフィット産業が敗訴している」と言った。

フィット産業について書かれて内容は、ほとんど誇張がなく本当の話です。
私も二年ほど管理職で勤務しましたので、いちいち最もな話しで、よく内情
を知っているなと感心しています。
常識では考えられないような事が、この会社ではまかり通っています。
無駄で、無意味な二年間でした。
辞める時も、事務処理はしてもらえず、労働基準監督署やら、ハローワーク
に相談して、札付きの悪名高い会社だと教えられました。
犠牲者にならないように、皆さん注意して下さい。

>ほとんど誇張がなく本当の話です。
>よく内情を知っているなと感心しています。

俺が面接受けたのは随分昔だが、まさに↓の状況

>壁に「鬼の十訓」とか気持ち悪いのが掛かってた。
>睡眠時間は一時間が当たり前、とか変なこと言ってくるし。
>ぼろぼろのビルに、申し訳程度に机とパイプ椅子がおいてあるだけだった。
>面接官が神経やられてる感じだった。（まくしたてるように話まくって、
>話を聞かない）前時代的で、高度成長期の猛烈社員を彷彿とさせた。
>（単にこの人がそうなだけかもしれないけど、差別発言もすごかった）
>いっつも職安に求人出してる会社は、やっぱこんなもんか。
>下には下があるもんだ、と変に関心してしまった。
>ちゃんと履歴書返してほしいな。

氷河期で他に逝く所が無かったので仕方無く入社したが、
入らなきゃ良かった。人生の汚点。
2chで『鬼十訓』の話が散々出たので、所属長は最近、
社内で面接せずに、内情がバレないように社外で面接
するんだろう。
しかし世の中には『電話面接』で採用を決めるジャステック
なんて会社も有るからなww

それにしても何が笑ったかってーと、俺が投稿した数日後藤井から事務連絡が来た時、
「２ちゃんねるに書いただろ？」と聞いてきたことだな。

２ちゃん見てるんですねｗｗｗｗｗ
腐った事実が暴露されるのが気になりますかｗｗｗｗｗ
気にしすぎて、心臓発作にでもなって死んで下さいｗｗｗｗｗ

労基署などから指導も入っているらしいが、
法的介入まではいっていないらしく、
ハロワとしても求人は受けざるを得ない状況だとか。
ただ、これ以上ブラック度が続くとハロワでの求人受付も
できなくなるらしいが、スレスレのところらしい。
専用スレもあるんですね。
そのスレ読んで納得したよ。　応募前に見とけば良かった。

ハロワで見かける派遣業
シーディア、グラビティ、シキノハイテック、フィット産業、
日本テクニカルシステム、イオス、アテックス、TCSグループ

転職支援サイトで見かける：
フォーラムエンジニアリング、シーテック、スタッフサービス、アド

>派遣なのに保証人まで要求するしまつ。
>ハロワには当然苦情いれておいた。
>会社の存在自体、単なる助成金詐欺。
>
>皆もハロワに苦情いれてくれよ。

労基署、労働局需給調整課にもチクるべし。
相談ではなく、経過報告義務の有る「告発」で。


ってか俺も、もう一度逝って来るわ。

昨年の9月に1ヶ月だけ本社の旧館で、社内待機のときに一緒に居た社員に聞いたのですが、
新卒で入社後に健康保険所のことでかなり揉めたらしいとの事。
四月入社なのに、保険組合には7月入社と偽っていたそうです。
その社員は、入社後に奥さんが妊娠して産婦人科に入院した際に、保険証が支給されなかったので、
退院まで個人負担だったそうです。
保険組合に確認したら、7月入社で届けが出ていると言われて、唖然としたそうです。
会社にその件で文句を言ったら、しばらくその旧館（たこ部屋）で干されていたそうです。

関連スレ
http://kamome.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1286116571/

親がフィットって人には言えない…
面接行ったらねぇ

おいらもここ入ったよ　騙されてね
自分のころ、切符が1000円以上の時領収書必要でした。
給料は翌月の15日に振込みだった。15日が休みだったら休日明け。
入った月に3人辞めていった（させられたし）。
派遣から戻ってきて一緒に待機（自習）していた先輩、2週間で消えてるし。
そのあと僕の番だったのねん。

>>174
なるほどね。

>>163ですけど、相当酷いようですね。
私が相談に行ったときで、10数件のブラック情報があるって
相談員がおっしゃっていました。

もちろん　応募は見合わせたんだけど、そんな状態でも
「相談１件」のハンコくれた。

もちろん　他社に紹介状を出して貰ったよ。

１０００円以上って、片道？　往復？

往復だと、都内同士でも容易に動けないぞ。

(偽装)派遣専業なのに、その派遣先の交通費は領収書が無いと
支給されない。片道とか往復に関係無く、1件(=派遣先)につき。
今は千円とかでなく「全て」領収書が必要。たとえ1円でも、イチイチ
駅員捕まえて領収書を書かせないといけない。田舎の工場に派遣
されると無人駅だったりして、交通費自腹。

>>176

定期券の場合は、頼めば領収書くれるけど、
単発出張の場合で、目的地最寄り駅が無人駅だと、帰りが災難ですね。
帰りの切符代は自腹かな。
最初から往復切符買って、発駅で領収書貰うのは桶？

社員のつるし上げはある、朝の朝礼で佐藤（代表取締役）がほえまくる
出入りの建設業者に、事務所とロビーの間に防音ドアつけようとして、
業者担当に一笑に付されたらしいｗｗすでに２重になっているのにねｗ
２０分怒鳴りまくり、よく体力が続くもんだｗ古参社員は社長のストレス
解消がまた始まったと苦笑してる。
タイムカードも部署によっては３枚あるぞー
�@普通のタイムカード、�A土曜日曜出勤用、�B外出時（営業時）
で、�@のタイムカードだけ表に出るｗｗ
もちろん定時に押して、あとはサービス残業
仕事によってどうしようもないときは、３時間以上昼休み取ったことにｗｗ
実際吉野家の牛丼かっこむのが関の山ｗｗ
営業所の電気代払うのにも稟議書、電話代は明細に掛けた所全部氏名社名を
記入して本社に、もちろん稟議書付きで。
ボールペン一本でも棚卸書に記入、数あわないと自費で購入。
もっとカキコしたいが、ばれると何言われるかわからんｗｗ

>>178
まさか、社内のトイレで大をしたときは、
トイレットペーパーを何�p使ったか要申告とか？

ペーパー交換時も稟議書　または棚卸書必須？

どこまでドケチ　＆　偽装残業、偽装派遣なんだか。

社員の吊るし上げがなぜ悪い？
出来の悪い奴は、言われてとうぜんだろ？

見せしめにして、気合入れる必要があるだろ。

「お前は会社を潰す気かぁ〜ボケェッ！」
「お前なんか消えてしまえ〜アホッ！」
「全部やり直して死んでも今日中に持って来いっ、いいなっ！」
「お前の性根を叩き直してやるっ、このボケがぁ！」
「いいかっ、これ以上俺を怒らすんじゃねえぞっ、てめぇ〜っ！」

こんな罵声が毎日のようにﾌｨｯﾄ産業の社長室から聞こえて来るんです。
中では暴力も振るわれている様子の大きな音がすることもあります。
来客相手でもこんな風なので、怖くてお茶も出せません。
ドア一枚挟み隣接する給湯室で、どうしていいか分らずに、ただ震えていたのは半年前のことです。
社長、早く誰かに刺されるか、警察に捕まってください。
それと、ダメ人事の藤Iさん、貴方も同罪です。
もうこんなクソ会社耐えられません。

１０年以上前に退職したんだが、こないだ年金〜〜便届いて
赤字の年数の推定給与確認してくださいと来てたんだが
５０％程度会社負担分の厚生年金払ってなかったみたいだ

記憶曖昧だったのに辞める５ヶ月前から突然推定給与が跳ね上がってて
残業がない派遣先だったので明らかに合計３年間６０万円ほど
減額改ざん納付してたのが丸分かりだったわ
気をつけろよ！

俺が面接受けたのは随分昔だが、まさに↓の状況

>壁に「鬼の十訓」とか気持ち悪いのが掛かってた。
>睡眠時間は一時間が当たり前、とか変なこと言ってくるし。
>ぼろぼろのビルに、申し訳程度に机とパイプ椅子がおいてあるだけだった。
>面接官が神経やられてる感じだった。（まくしたてるように話まくって、
>話を聞かない）前時代的で、高度成長期の猛烈社員を彷彿とさせた。
>（単にこの人がそうなだけかもしれないけど、差別発言もすごかった）
>いっつも職安に求人出してる会社は、やっぱこんなもんか。
>下には下があるもんだ、と変に関心してしまった。
>ちゃんと履歴書返してほしいな。

氷河期で他に逝く所が無かったので仕方無く入社したが、
入らなきゃ良かった。人生の汚点。
2chで『鬼十訓』の話が散々出たので、所属長は最近、
社内で面接せずに、内情がバレないように社外で面接
するんだろう。
しかし世の中には『電話面接』で採用を決めるジャステック
なんて会社も有るからなww

フィット産業を１０年以上前に退職したんだが、こないだ年金〜〜便届いて
赤字の年数の推定給与確認してくださいと来てたんだが
５０％程度会社負担分の厚生年金払ってなかったみたいだ

記憶曖昧だったのに辞める５ヶ月前から突然推定給与が跳ね上がってて
残業がない派遣先だったので明らかに合計３年間６０万円ほど
減額改ざん納付してたのが丸分かりだったわ
気をつけろよ！

偽装請負やってるとこは残業代出ないだろ。
客先と月160〜200時間は50万でよろしく！みたいな業務委託契約なんだから。(数値は仮想です)

年末のキックオフでは、威勢がいい事を言っていますが、裏では迷惑千万なことを
平気で社員にしているようです。
「世界のコンピュータ業界に新しい感性で挑戦する
　　　　　　　　　　高度頭脳集団　
　　　　経済産業省ＳＩ（システムインテグレーター）登録企業」
とのことですが、単に不正を働くためにしか頭脳を使っていないのでしょう。
某掲示板で知ったのですが、会社の登記簿には、ソフト会社ではなくて、
ネジの販売などを行う会社として登録しているそうです。
2001年には、脱税もしていたようです。なんだかな〜。

ボーナスもらってから退職すると「返せ！！！」と言われる。
退職日がボーナス日後でも、もらう直前に退職願いを出すと
ボーナスが未払いになる。辞めたくても辞めさせてもらえない。
何とか辞められでも、離職票ださなかったりと嫌がらせがある、
電話しても居留守つかわれたりすっとぼけられたりする。
結婚退社する場合、教える義務は無いのに相手の名前と住所を聞かれる。
ハローワークや労働基準監督署に相談しに行くと「またこの会社ですか！」
と常連らしい。
就業規則を配らない、総務で照会するのみでコピーは不可。
大量にコピーをする場合、稟議書（？）みたいな物を書かなければならない。

とにかく働く人にとってはヒドイ会社らしい。

それにしても何が笑ったかってーと、俺が投稿した数日後藤井から事務連絡が来た時、
「２ちゃんねるに書いただろ？」と聞いてきたことだな。

２ちゃん見てるんですねｗｗｗｗｗ
腐った事実が暴露されるのが気になりますかｗｗｗｗｗ
気にしすぎて、心臓発作にでもなって死んで下さいｗｗｗｗｗ

最近　リクナビで見かける「アウトソーシング」ってどうですか？

ブラックか否か、そして給与例などの実態は？
シーテックみたいに「最高額」を例示しているとかは無いかどうか。

ＦＩＴ産業はずっと求人が出て居るなぁ。

実は私は以前、FIT産業に勤めていました。その時の実話ですよ。

１．営業職の社員が、相場の半分の給料でした。勤務開始後５日目にソッコー自己退職
２．寮の中で会社の悪口を言うと、執拗な犯人捜し。
３．その悪口を教わった正社員は、後に「その悪口の内容は本当だったね」と。
４．寮長は、ある日突然辞職して転居していった。入寮者には連絡も挨拶もない。
　　（社員同士のつながりがあると、会社の問題点が社員に知れ渡るため
　　禁止している。）
５．名前は忘れたが、私が辞めるとき、営業担当に「フィット産業は辞職した人との
　　裁判がたくさんある」というと、その裁判数の多さは認めて
　　「でもほとんどフィット産業が敗訴している」と言った。

訴訟沙汰多発、法令コンプライアンス無視

IT企業と言いつつ、実態は悪徳ブラック人材派遣会社の
フィット(FIT)産業。社保・年金逃れ、脱税の経歴有り。
偽装健保で悪名高いTJK健保組合に加盟。
悪名高く成ったので、
・日本テクニカルシステム
・朋友総合コンツェルン
などのダミー・トンネル会社の看板を使って募集→FITへ転籍。
これはハロワがフィットだと渋るように成った結果の苦肉の策。
無駄に全ての書類に稟議書を添付させる。
日本のIT企業のくせに、.co.jpドメインが取れない(fitjp.com)。

2ちゃんねる　ありがとう。
2chのブラック情報だけは、ガチ。

働かざる藤井、飯食う資格無し。

シンポジウム京都「ブラック企業で働く若者のいまと、NPOのこれから」
開催日時 2010年11月27日(土曜日)
開催場所 京都府
京都キャンパスプラザにて「ブラック企業で働く若者のいまと、NPOのこれから」と題したシンポジウムを開催します。


労働法の大家である西谷敏大阪市立大学名誉教授、過労問題に詳しい森岡孝二関西大学教授、野宿者支援に取り組む生田武志さんら
を講師にお招きし、若年労働者の働き方や格差・貧困の現状と、それらを乗り越えるためにNPOが果たすことのできる役割などについ
て熱く議論を交わします。

過労死、内定取消、パワハラ、職場うつ、リストラ――。
非正規社員の雇用は非常に不安定。
しかし、正社員で大企業に入社しても、違法状態で離職を余儀なくされる。

POSSEには、毎日のようにこうした相談が若い労働者から寄せられています。

若者の働く環境はなぜこれほどまでに悪化したのか？
ブラック企業が蔓延する原因は、いったい何なのか？
仕事を辞めざるをえなかった若者たちの生活は、どうなってしまうのか？

フィット産業を１０年以上前に退職したんだが、
こないだ年金定期便届いて赤字の年数の推定給与確認
してくださいと来てたんだが５０％程度会社負担分の
厚生年金払ってなかったみたいだ

記憶曖昧だったのに辞める５ヶ月前から突然推定給与が
跳ね上がってて残業がない派遣先だったので明らかに
合計３年間６０万円ほど減額改ざん納付してたのが
丸分かりだったわ
気をつけろよ！

★フィット（FIT）産業
ボーナスもらってから退職すると「返せ！！！」と言われる。
退職日がボーナス日後でも、もらう直前に退職願いを出すと
ボーナスが未払いになる。
辞めたくても辞めさせてもらえない。 何とか辞められても、
離職票ださなかったりと嫌がらせがある、
電話しても居留守つかわれたりすっとぼけられたりする。
結婚退社する場合、相手の名前と住所と職業と性癖を聞かれる。
ハローワークや労働基準監督署に相談しに行くと「またこの会社ですか！」
と常連らしい。
就業規則を配らない、総務で照会するのみでコピーは不可。
大量にコピーをする場合、稟議書（？）みたいな物を書かなければならない。

とにかく働く人にとってはヒドイ会社。

>>196
SIerレベルの糞さだな

それにしても何が笑ったかってーと、俺が投稿した数日後藤井から事務連絡が来た時、
「２ちゃんねるに書いただろ？」と聞いてきたことだな。

２ちゃん見てるんですねｗｗｗｗｗ
腐った事実が暴露されるのが気になりますかｗｗｗｗｗ
気にしすぎて、心臓発作にでもなって死んで下さいｗｗｗｗｗ

>派遣なのに保証人まで要求するしまつ。
>ハロワには当然苦情いれておいた。
>会社の存在自体、単なる助成金詐欺。
>
>皆もハロワに苦情いれてくれよ。

労基署、労働局需給調整課にもチクるべし。
相談ではなく、経過報告義務の有る「告発」で。


ってか俺も、もう一度逝って来るわ。

この会社は社内旅行に行っても代金を払わないのでＪＡＴＡ〈日本旅行業協会〉の
ブラックリストに入ってて加盟している旅行会社には取り扱わないように！と通知されてます！

159 ：名無しさん＠引く手あまた：04/09/01 01:00
>157

489 名前：某旅行代理店勤務投稿日：04/02/07 20:22
この会社は旅行をして終わった後に、あーだこーだ言って金はらわんから
気をつけろって回覧がきた。

いろんなとこに支店あるみたいだけど、どの支店でもそんなことやってるんだって。
もう業界で回覧まわったからどこも相手してくれない。

10 名前：名無しさん＠引く手あまた []： 2009/12/10(木) 22:55:30 ID:A/U2GKMS0
「働かせてもらえるだけ有り難く思え!
つまり、お前らSEの方が会社に金払え!」

某FIT産業の所属長の語録。


11 名前：名無しさん＠引く手あまた []： 2009/12/10(木) 23:29:07 ID:e6b6Eced0


　　　　　　　　 ,. -‐'''''""¨¨¨ヽ
　　　　 　 　 (.＿＿_,,,... -ｧァﾌ|　　　　　　　　　　あ…ありのまま 今　起こった事を話すぜ！
　 　 　 　 　 |i i|　 　 }!　}} /／|
　　　　 　 　 |l､{　 　j}　/,,ｨ//｜　　　　　　　『おれは、お金を稼ぐために数日働いたら、会社から
　　　　　　　 i|:!ヾ､_ﾉ／ u {:}//ﾍ　　　　　　　　逆に不足分のお金を振り込めと言われていた…』
　　　　　　　 |ﾘ u' }　 ,ﾉ　_,!V,ﾊ |
　　 　 　 ／´fト､_{ﾙ{,ィ'ｅﾗ　, ﾀ人　　　　　　　　な…　何を言ってるのか　わからねーと思うが
　　　　 /' 　 ヾ|宀| {´,)⌒`/ |<ヽﾄiゝ　　　　　　　　おれも何をされたのかわからなかった
　　　　,ﾞ　 ／ )ヽ iLﾚ 　u' |　| ヾｌﾄﾊ〉
　　 　 |／_／　 ﾊ !ニ⊇　'／:} 　V:::::ヽ　　　　　　　　頭がどうにかなりそうだった…
　　　 /／ 二二二7'T'' ／u'　__ /:::::::/｀ヽ
　　　/'´r　-―一ｧ‐ﾞＴ´　'"´ ／::::／-‐ 　＼　　　　奴隷だとか搾取だとか
　　 / // 　 广¨´ 　/'　　 ／:::::／´￣｀ヽ ⌒ヽ　　　　そんなチャチなもんじゃあ　断じてねえ
　　ﾉ ' /　 ノ:::::`ー-､___／:::::／/ 　 　 　 ヽ　　}
_／｀丶　/::::::::::::::::::::::::::￣`ー-{:::...　　　 　　　ｲ　 もっと恐ろしいものの片鱗を味わったぜ…

ハロワで見かける派遣業
シーディア、グラビティ、シキノハイテック、フィット産業、
日本テクニカルシステム、イオス、アテックス、TCSグループ

転職支援サイトで見かける：
フォーラムエンジニアリング、シーテック、スタッフサービス、アド

ええかげんにせんか、クソボケどもが。
大企業であれ中小企業であれ、会社には上下関係があるんじゃ！
だったら経営者に従って業務するのが末端の役目じゃろが！カス。
お前らは大企業じゃないから仕事できないって言いたいんか？甘えんなや、ボケ。
それにな、お前らカスはわからんかもしれんが、大企業だって不条理なことはあるんじゃ。
それどころか、どんな会社であれ納得できんことなんか山ほどあるわ！クソボケ。
唯一つ言える事は、会社という枠組みの中では、原則経営者の考えこそが正しいっちゅうことじゃ。
一億歩譲って、お前らの言うことに理があったとしても、経営者を納得させなければ意味ないんじゃ。
そんな行動一つでも起こしたか？何か仕事の実績でも残したか？何もないじゃろが！ボケ！
まずは経営者の指示通りに雑用でも何でもやる、会社の掃除もきっちりやる、毎日仕事のための勉強をする。
できるかお前らに？せめてそういう努力ができるようになってから「経営」という言葉を口にせえや。
むかつくんじゃ！ボンクラのクソ虫が偉そうにクダクダ言いやがって、カスが。

それにしても何が笑ったかってーと、俺が投稿した数日後藤井から事務連絡が来た時、
「２ちゃんねるに書いただろ？」と聞いてきたことだな。

２ちゃん見てるんですねｗｗｗｗｗ
腐った事実が暴露されるのが気になりますかｗｗｗｗｗ
気にしすぎて、心臓発作にでもなって死んで下さいｗｗｗｗｗ

>派遣なのに保証人まで要求するしまつ。
>ハロワには当然苦情いれておいた。
>会社の存在自体、単なる助成金詐欺。
>
>皆もハロワに苦情いれてくれよ。

労基署、労働局需給調整課にもチクるべし。
相談ではなく、経過報告義務の有る「告発」で。


ってか俺も、もう一度逝って来るわ。

フィット産業について書かれて内容は、ほとんど誇張がなく本当の話です。
私も二年ほど管理職で勤務しましたので、いちいち最もな話しで、よく内情
を知っているなと感心しています。
常識では考えられないような事が、この会社ではまかり通っています。
無駄で、無意味な二年間でした。
辞める時も、事務処理はしてもらえず、労働基準監督署やら、ハローワーク
に相談して、札付きの悪名高い会社だと教えられました。
犠牲者にならないように、皆さん注意して下さい。

>ほとんど誇張がなく本当の話です。
>よく内情を知っているなと感心しています。

>言いかえれば家畜奴隷のような感じだった。

FIT産業でサビ残を労基署にチクったら「飼い犬に手を噛まれた」
って言いふらされた。俺達は犬畜生ですかそうですか。
法令コンプライアンスすら守れない自分達は虫ケラ以下のくせに。

詐欺：休業補償の助成金を不正受給…容疑の社長逮捕

　愛知県警捜査４課弘道会特別対策室と中川署などは７日、従業員の一時休業を装って、
国の中小企業緊急雇用安定助成金１９２万円をだまし取ったとして名古屋市港区入場、
運送会社「河本運送」社長、河本始男容疑者（５３）を詐欺容疑で逮捕した。県警は昨年春
以降、十数回にわたり総額計１６７３万円の不正受給があったとみて調べている。金は
指定暴力団弘道会に流れた可能性があるという。

　逮捕容疑は今年２〜５月、業績悪化のため従業員１９人を一時休業させたとする虚偽の
申請書を愛知労働局に提出し、７月までに計３回、従業員への休業補償を補助する同助成金
を不正受給したとしている。河本容疑者は「会社の運転資金欲しさにやった」と供述している
という。

◆◆◆◆日本全国ＤＱＮ　ＩＴの法則◆◆◆◆
・ブレインがつくとこＤＱＮ
・テクノロジーがつくとこＤＱＮ
・グローバルがつくとこＤＱＮ
・サービスがつくとこＤＱＮ
・マイクロがつくとこＤＱＮ
・メディアがつくとこＤＱＮ
・ソリューションがつくとこＤＱＮ
・テックがつくとこＤＱＮ
・テクノがつくとこＤＱＮ
・国際、日本がつくとこＤＱＮ
・ワークがつくとこＤＱＮ
・コスモがつくとこＤＱＮ
・ランドがつくとこＤＱＮ
・電算がつくとこＤＱＮ

86 名前：非決定性名無しさん [sage]： 2010/11/05(金) 22:21:17
浄水器や健食マルチの営業すら勤まらなかった「輩」ばかりが
流入するヒト売り営業。


87 名前：非決定性名無しさん [sage]： 2010/11/07(日) 02:11:13
そんな糞爺営業の特徴として、やたらと覚えたての用語や略語を使いたがる傾向がある希ガス。
客先や仕入先との会話で、齟齬を防ぐ基本としては不用意な略語利用は控えたほうがいいのにな。
そういう配慮がないのも案件炎上の一端かもな。

FIT厨うざいｗ

シンポジウム京都「ブラック企業で働く若者のいまと、NPOのこれから」
開催日時 2010年11月27日(土曜日)
開催場所 京都府
京都キャンパスプラザにて「ブラック企業で働く若者のいまと、NPOのこれから」と題したシンポジウムを開催します。


労働法の大家である西谷敏大阪市立大学名誉教授、過労問題に詳しい森岡孝二関西大学教授、野宿者支援に取り組む生田武志さんら
を講師にお招きし、若年労働者の働き方や格差・貧困の現状と、それらを乗り越えるためにNPOが果たすことのできる役割などについ
て熱く議論を交わします。

過労死、内定取消、パワハラ、職場うつ、リストラ――。
非正規社員の雇用は非常に不安定。
しかし、正社員で大企業に入社しても、違法状態で離職を余儀なくされる。

POSSEには、毎日のようにこうした相談が若い労働者から寄せられています。

若者の働く環境はなぜこれほどまでに悪化したのか？
ブラック企業が蔓延する原因は、いったい何なのか？
仕事を辞めざるをえなかった若者たちの生活は、どうなってしまうのか？

フィット産業について書かれて内容は、ほとんど誇張がなく本当の話です。
私も二年ほど管理職で勤務しましたので、いちいち最もな話しで、よく内情
を知っているなと感心しています。
常識では考えられないような事が、この会社ではまかり通っています。
無駄で、無意味な二年間でした。
辞める時も、事務処理はしてもらえず、労働基準監督署やら、ハローワーク
に相談して、札付きの悪名高い会社だと教えられました。
犠牲者にならないように、皆さん注意して下さい。

>ほとんど誇張がなく本当の話です。
>よく内情を知っているなと感心しています。

>言いかえれば家畜奴隷のような感じだった。

FIT産業でサビ残を労基署にチクったら「飼い犬に手を噛まれた」
って言いふらされた。俺達は犬畜生ですかそうですか。
法令コンプライアンスすら守れない自分達は虫ケラ以下のくせに。

それにしても何が笑ったかってーと、俺が投稿した数日後藤井から事務連絡が来た時、
「２ちゃんねるに書いただろ？」と聞いてきたことだな。

２ちゃん見てるんですねｗｗｗｗｗ
腐った事実が暴露されるのが気になりますかｗｗｗｗｗ
気にしすぎて、心臓発作にでもなって死んで下さいｗｗｗｗｗ

それにしても何が笑ったかってーと、俺が投稿した数日後藤井から事務連絡が来た時、
「２ちゃんねるに書いただろ？」と聞いてきたことだな。

２ちゃん見てるんですねｗｗｗｗｗ
腐った事実が暴露されるのが気になりますかｗｗｗｗｗ
気にしすぎて、心臓発作にでもなって死んで下さいｗｗｗｗｗ

大事なことなので2度?

大阪オフ会開催のご案内

日本の労働環境は最悪!本気でなんとかしたいオフ会を開催します。
労働環境を改善するため建設的な意見を交換し合う場にします。
改善なんて無理だと思っている方、人生諦めてしまっている方は参加不要です。
心ある方の参加を多数お待ちしています。

集合日時：11月20日(土) 17:30
集合場所：梅田ヨドバシカメラ1F入り口前
目印：参加者はお互いを認識するためにタウンワークかアイデムを手にしておいてください

就活におけるブラック企業の見分け方
http://hatarakikata.net/modules/data/details.php?bid=81
日　時　平成２２年１１月１７日（水）　午後６時３０分〜９時００分

会　場　エル・おおさか５階研修室２

基調講演　弁護士　松丸　正さん
「労働におけるコンプライアンス〜日本海庄や事件から見えてきたもの」

報 告
・「上場企業の闇」 　吹上 了さん（上場企業で過労死した青年のお父さん）
・「団体交渉でわかる使用者の本音」 　中嶌 聡さん（地域労組おおさか青年部）
・「なぜ若者は会社を去るのか〜ハローワークの調査から」　川村 遼平さん（ＮＰＯ法人ＰＯＳＳＥ事務局長）
・「私のシューカツ体験」　 Ｔ・Ａさん（就活中の女子学生）

★ 「過労死・過労自殺１１０番」（無料電話相談）のご案内 ★
日時：１１月２０日（土）午前１０時３０分〜午後３時

〈過労死１１０番プレシンポジウム〉
若年労働者の過労死・過労自殺からみる
就活におけるブラック企業の見分け方
　
労働者を人と扱わない「ブラック企業」は、優秀でやる気に溢れた人材を巧妙に確保しようとしています。若年労働者の雇用情勢が悪化し、新卒者が路頭に迷う事態が生じる中で、ブラック企業に就職し心身の健康を害する人が大勢います。

過労死・過労自殺ゼロの社会をつくるために、就活中の学生、過労死遺族、労働組合、労働問題に取り組むＮＰＯ団体、過労死問題に取り組む弁護士たちが「ブラック企業の見分け方」について議論します。

就職活動中の学生、就職して間もない新人社員らにスポットを当てて、若年労働者がブラック企業に就職し、過労死・過労自殺に追い込まれていく過程や構造を、多角的に検討する貴重な機会です。どうぞ、皆さまお誘い合わせの上、奮ってご参加下さい。

フィット産業か・・・。１０年以上も前からブラック企業のフラグがあるから、
何故、新卒で毎年フィット産業へ就職する奴がいるのか理解が出来ない。

ネット接続環境って大切だよな。今時、大学生であって学内LANから2やんねるへのネット接続が不可な時点で終わっていると思うけれどね。
ネットカフェでもネット接続出来るし。普通は金かけないで大学の研究室から2ちゃんねるへアクセスして最低限度の情報を取り出す筈なのだけれども。

ブラック企業というフラグ由縁の理解をするのは入社後では手遅れだ。

2やんねる＝２ちゃんねる　×
タイプミス。
２ちゃんねる＝２ちゃんぬる　○

>派遣なのに保証人まで要求するしまつ。
>ハロワには当然苦情いれておいた。
>会社の存在自体、単なる助成金詐欺。
>
>皆もハロワに苦情いれてくれよ。

労基署、労働局需給調整課にもチクるべし。
相談ではなく、経過報告義務の有る「告発」で。


ってか俺も、もう一度逝って来るわ。

♪サービス残業させる会社
♪いろいろ持ち出しさせる会社
♪明細マイナスになる会社
♪平気でパワハラする会社
♪あなたの尊厳うばいます

♪公衆便所が居る会社
♪ワンマン社長が居る会社
♪同族専務が居る会社
♪会長が院政してる会社
♪あなたの尊厳を奪います

♪労災使わせない会社
♪そもそも未加入の会社
♪それでも天引きしてる会社
♪それを返還しない会社
♪あなたの尊厳を奪います

♪有給使わせない会社
♪そもそも有給ない会社
♪土日祝日もある会社
♪徹夜が当たり前の会社
♪あなたの尊厳を奪います

♪就業規則がない会社
♪社長が法律の会社
♪社長の銅像がある会社
♪イエスマンしか居ない会社
♪すべてが理不尽で困ります
♪中小紹介しマスト

就活におけるブラック企業の見分け方
http://hatarakikata.net/modules/data/details.php?bid=81
日　時　平成２２年１１月１７日（水）　午後６時３０分〜９時００分

会　場　エル・おおさか５階研修室２

基調講演　弁護士　松丸　正さん
「労働におけるコンプライアンス〜日本海庄や事件から見えてきたもの」

報 告
・「上場企業の闇」 　吹上 了さん（上場企業で過労死した青年のお父さん）
・「団体交渉でわかる使用者の本音」 　中嶌 聡さん（地域労組おおさか青年部）
・「なぜ若者は会社を去るのか〜ハローワークの調査から」　川村 遼平さん（ＮＰＯ法人ＰＯＳＳＥ事務局長）
・「私のシューカツ体験」　 Ｔ・Ａさん（就活中の女子学生）

★ 「過労死・過労自殺１１０番」（無料電話相談）のご案内 ★
日時：１１月２０日（土）午前１０時３０分〜午後３時

〈過労死１１０番プレシンポジウム〉
若年労働者の過労死・過労自殺からみる
就活におけるブラック企業の見分け方
　
労働者を人と扱わない「ブラック企業」は、優秀でやる気に溢れた人材を巧妙に確保しようとしています。若年労働者の雇用情勢が悪化し、新卒者が路頭に迷う事態が生じる中で、ブラック企業に就職し心身の健康を害する人が大勢います。

過労死・過労自殺ゼロの社会をつくるために、就活中の学生、過労死遺族、労働組合、労働問題に取り組むＮＰＯ団体、過労死問題に取り組む弁護士たちが「ブラック企業の見分け方」について議論します。

就職活動中の学生、就職して間もない新人社員らにスポットを当てて、若年労働者がブラック企業に就職し、過労死・過労自殺に追い込まれていく過程や構造を、多角的に検討する貴重な機会です。どうぞ、皆さまお誘い合わせの上、奮ってご参加下さい。

フィット産業株式会社
特13-010150
（1986/07/01） 092-411-2973 福岡県福岡市博多区博多駅東2-5-28　博多偕成ビル6F
特13-010150
（1986/07/01） 082-261-5117 広島県広島市東区若草町９−７　栄泉若草ビル　２階
特13-010150
（1986/07/01） 06-6390-6228 大阪府大阪市淀川区西中島5丁目2番5号　中島第2ﾋﾞﾙ6階
特13-010150
（1986/07/01） 0566-23-1536 愛知県刈谷市桜町4-4-1　セントラルビル２ｎｄ
特13-010150
（1986/07/01） 03-3262-4890 東京都千代田区九段北１-１４-２０
特13-010150
（1986/07/01） 0294-53-7621 茨城県日立市大みか町2-24-4　キクチビル２F
特13-010150
（1986/07/01） 022-268-3015 宮城県仙台市青葉区本町2-9-5　コア本町ビル6F
特13-010150
（1986/07/01） 011-261-3876 北海道札幌市中央区北2条西2丁目29-1　札幌ウィングビル9階90A号

協栄物産株式会社
2009年12月28日に倒産。
昔の本社所在地は東京都中央区八丁堀1-6-1　協栄ビル（自社ビルじゃなくて借り物）
2009年3月24日（だったかな？）本社移転後の所在地は、
東京都中央区茅場町2-13-13（だったと思う）

そこのリストラされた元社員の田中場立之宮ハゲヒコ係長なんかもう、会社クビになっても
信じられないコネを使って速攻で就職。失業当時の年齢は55〜56歳。無論、未経験で月給25万か30万で事務職。
勤務時間もAM9：00〜18：00。月平均時間外（残業）も一月あたり20時間以内で、これぐらいなら残業も
普通に考えてさほど多くない。職場は夏も冬もエアコンの効いた快適な環境でさぞ居心地良いだろうな。
とりあえず、これは本当の話。この田中場立之宮ハゲヒコ窓際係長は、プライベートも仕事も自分の手は何も汚さずに
常に楽な方へ楽な方へ楽な方へ楽な方へ…と逃げて行くような感じで、自分からじゃ何も行動しない！
いずれにせよ、てめえ自身じゃ何の苦労も努力もせずに実にふざけた話だよ、この窓際族係長は。

初めまして。
今日職安から応募したフィットの面接に備えて、
色々見ておこうかなと思ってのぞいて見たら…
行く前に見てよかったです。
即キャンセルします。
現在の求人票には、コンピュータのソフトとハードの開発が
メインで書いてあったので、騙されていました。
昨日内定が出た会社も派遣系で、調べたらDQNでした。
事務職で正社員だから大丈夫かなと思ったけど、
この数年で社長が２回も変わってるし、
従業員数に派遣社員が入っていて、
正社員は１０人位しかいないってこともわかりました。
入ってから知ることにならなくてよかった！
別のところも離職率かなり高いって人事の人自ら言ってたし。
まともな派遣会社ってあるんですかね！？
業界全体のイメージが悪いからもう受けるの辞めます…

２ちゃん最高です。

大阪オフ会開催のご案内

日本の労働環境は最悪!本気でなんとかしたいオフ会を開催します。
労働環境を改善するため建設的な意見を交換し合う場にします。
改善なんて無理だと思っている方、人生諦めてしまっている方は参加不要です。
心ある方の参加を多数お待ちしています。

集合日時：11月20日(土) 17:30
集合場所：梅田ヨドバシカメラ1F入り口前
目印：参加者はお互いを認識するためにタウンワークかアイデムを手にしておいてください

フィット産業について書かれて内容は、ほとんど誇張がなく本当の話です。
私も二年ほど管理職で勤務しましたので、いちいち最もな話しで、よく内情
を知っているなと感心しています。
常識では考えられないような事が、この会社ではまかり通っています。
無駄で、無意味な二年間でした。
辞める時も、事務処理はしてもらえず、労働基準監督署やら、ハローワーク
に相談して、札付きの悪名高い会社だと教えられました。
犠牲者にならないように、皆さん注意して下さい。

>ほとんど誇張がなく本当の話です。
>よく内情を知っているなと感心しています。

>昨年の9月に1ヶ月だけ本社の旧館で、社内待機のときに一緒に居た社員に聞いたのですが、
>新卒で入社後に健康保険所のことでかなり揉めたらしいとの事。
>四月入社なのに、保険組合には7月入社と偽っていたそうです。
>その社員は、入社後に奥さんが妊娠して産婦人科に入院した際に、保険証が支給されなかったので、
>退院まで個人負担だったそうです。
>保険組合に確認したら、7月入社で届けが出ていると言われて、唖然としたそうです。
>会社にその件で文句を言ったら、しばらくその旧館（たこ部屋）で干されていたそうです。

まぁ、ここでは当然のことだな。
ちなみに入社して2週間たたずに辞めた俺。
入社した時点で負け組だろうが、辞めただけマシだろう。
なぜまだ働いている人がいるのか不思議だ。

ちなみに、妻が出産のため休暇を貰おうとした際に藤Iにこんなことを言われた。

「君と契約したわけであって奥さんと契約したわけではない。奥さんが死んだってこっちは関係ない。
休暇をあげられるわけがない。だいたい試用期間中だ。」

【ブラック企業】 暗黒労働会2010 予選会場 【天下一決定戦】
http://yuzuru.2ch.net/test/read.cgi/news4vip/1290260977/

【性別】 女
【年齢】 33
【勤続年数】 1.5
【業種】 サービス業
【職種】 OL
【年収】 240（社保加入なし）
【勤務時間】 8h
【時給換算】 めんどい
【休日】 月6日
【残業手当】 一応あり（残業にならないよう圧力あり）
【退職金】 なし
【有給】 一応あり（ほとんど取得できず）
【ボーナス】 なし
【家】 自宅
【妻子】 なし
【転勤】 なし
【その他】 社長がガチ犯罪者で借金もち、事務方だったが被害者からの電話とメール、借金取りからの電話で始終ビクブル
借金の理由はほぼ社長の見栄のための豪遊と裁判費用と行方をくらますための移転費用（私がいる間に３回も移転した）
長年勤めた経理が辞め、給料が払えないとそれぞれ一人しかいなかった営業と技師を切り、ろくに技術のない私が技師代理までやらされた
次に普通の会社入ったらあんまりホワイトなんでびっくりした…

それにしても何が笑ったかってーと、俺が投稿した数日後藤井から事務連絡が来た時、
「２ちゃんねるに書いただろ？」と聞いてきたことだな。

２ちゃん見てるんですねｗｗｗｗｗ
腐った事実が暴露されるのが気になりますかｗｗｗｗｗ
気にしすぎて、心臓発作にでもなって死んで下さいｗｗｗｗｗ

フィット産業について書かれて内容は、ほとんど誇張がなく本当の話です。
私も二年ほど管理職で勤務しましたので、いちいち最もな話しで、よく内情
を知っているなと感心しています。
常識では考えられないような事が、この会社ではまかり通っています。
無駄で、無意味な二年間でした。
辞める時も、事務処理はしてもらえず、労働基準監督署やら、ハローワーク
に相談して、札付きの悪名高い会社だと教えられました。
犠牲者にならないように、皆さん注意して下さい。

>ほとんど誇張がなく本当の話です。
>よく内情を知っているなと感心しています。

勤労感謝age

　　　　　／" ￣￣￣ "＼　　　　　２ちゃんごときで何言ってもムダムダ
　　　　 ／　　　　　　　　　　＼ 　　　結局おまえらは同属企業の奴隷なんだよ
　　　／/　同　族　役　員　ヽ＼ 　　
　　///　 ／＿＿""＿＿＼　ヾヽ 　　
　　i//　　／＿＿""＿＿＼　ヾヾi 　一流企業に入れないお前ら底辺は
　　|/i　　 ／　　 l i l　　　＼　　ヾ| 　おとなしく人生諦めて俺らに奉仕しろよ
　　|/　　　 ＿'"＼__／"'＿　　　ゞ| 　 お前の代わりなんか誰でつとまるんだからな
　ｒー、　 《 ●>　 ハ　 <● 》　 ,―、　
　|/＼　　　　 _／　　＼_　　　　 /ヽ|　
　.||　|　　 ／l＿　　　 ＿l＼　　 |　|| 　　　
　 し、　　|　 ￣＼__／￣　|　　、／ 　年金も払えよたくさん払えよ！
　　　|　　 |　　,―-ｖ-―,　|　　　| 　　 ６０兆円じゃﾀﾘﾅｲ！
　　　.|　、 ヽ　 "ニﾆニ"　/　 ,　| 　　
　　　　＼＼　　＿＿＿,　 ／／　　　　　
　　　　　 ＼＼　　　　　／／ 　　　　　
　　　　　　　 ＼＿__＿_／ 　　


零細企業の現実
http://yuzuru.2ch.net/test/read.cgi/job/1285728468/

ホワイトハート [[email protected]]
☆WhiteHeartより当選告知メール☆
ご当選おめでとうございます。
11/24（11：00）〜11/24（21：00）
お客様は上記の期間中、初回PT購入につきまして、本来でしたら￥5,000からのところを￥1,000で本会員様になって頂けます。
本会員様になって頂けますと特典多数（o???)o
・サイトにお預かり頂きましたお相手様のアドレスを無料GET♪
・PT購入時サービスPTプレゼント♪(本会員様専用キャンペーン)
・ポイント譲渡自由♪
・多種多様なVIP待遇♪
他にも本会員様になって頂きますと多数特典有り☆
▼期間を過ぎますと当選権利は無効となりますので、当選キャンペーン内容と合わせて必ずログイン後画面より詳細をご確認下さい。
《ログイン・PT購入はこちら》
http://pc.w-heart.me/home/?mh=2595f57c9181d3feeddeff13f16f0091&si=86
送信元：WhiteHeart
【18歳未満　利用禁止】

IPアドレス収集?

フィット産業について書かれて内容は、ほとんど誇張がなく本当の話です。
私も二年ほど管理職で勤務しましたので、いちいち最もな話しで、よく内情
を知っているなと感心しています。
常識では考えられないような事が、この会社ではまかり通っています。
無駄で、無意味な二年間でした。
辞める時も、事務処理はしてもらえず、労働基準監督署やら、ハローワーク
に相談して、札付きの悪名高い会社だと教えられました。
犠牲者にならないように、皆さん注意して下さい。

>ほとんど誇張がなく本当の話です。
>よく内情を知っているなと感心しています。

フィット産業株式会社
特13-010150
（1986/07/01） 092-411-2973 福岡県福岡市博多区博多駅東2-5-28　博多偕成ビル6F
特13-010150
（1986/07/01） 082-261-5117 広島県広島市東区若草町９−７　栄泉若草ビル　２階
特13-010150
（1986/07/01） 06-6390-6228 大阪府大阪市淀川区西中島5丁目2番5号　中島第2ﾋﾞﾙ6階
特13-010150
（1986/07/01） 0566-23-1536 愛知県刈谷市桜町4-4-1　セントラルビル２ｎｄ
特13-010150
（1986/07/01） 03-3262-4890 東京都千代田区九段北１-１４-２０
特13-010150
（1986/07/01） 0294-53-7621 茨城県日立市大みか町2-24-4　キクチビル２F
特13-010150
（1986/07/01） 022-268-3015 宮城県仙台市青葉区本町2-9-5　コア本町ビル6F
特13-010150
（1986/07/01） 011-261-3876 北海道札幌市中央区北2条西2丁目29-1　札幌ウィングビル9階90A号

>昨年の9月に1ヶ月だけ本社の旧館で、社内待機のときに一緒に居た社員に聞いたのですが、
>新卒で入社後に健康保険所のことでかなり揉めたらしいとの事。
>四月入社なのに、保険組合には7月入社と偽っていたそうです。
>その社員は、入社後に奥さんが妊娠して産婦人科に入院した際に、保険証が支給されなかったので、
>退院まで個人負担だったそうです。
>保険組合に確認したら、7月入社で届けが出ていると言われて、唖然としたそうです。
>会社にその件で文句を言ったら、しばらくその旧館（たこ部屋）で干されていたそうです。

まぁ、ここでは当然のことだな。
ちなみに入社して2週間たたずに辞めた俺。
入社した時点で負け組だろうが、辞めただけマシだろう。
なぜまだ働いている人がいるのか不思議だ。

ちなみに、妻が出産のため休暇を貰おうとした際に藤Iにこんなことを言われた。

「君と契約したわけであって奥さんと契約したわけではない。奥さんが死んだってこっちは関係ない。
休暇をあげられるわけがない。だいたい試用期間中だ。」

若者をつかえない、と批判するくせにじゃあ経験者を取れば、と
言えば年齢が若い方が・・、なんて矛盾しているな。


わかりやすく言うと日本の人事はロリコン人事なんだよｗ
未成熟に完璧さを求めてる

処女を求めるキモオタ人事という表現もアリだなｗ

それにしても何が笑ったかってーと、俺が投稿した数日後藤井から事務連絡が来た時、
「２ちゃんねるに書いただろ？」と聞いてきたことだな。

２ちゃん見てるんですねｗｗｗｗｗ
腐った事実が暴露されるのが気になりますかｗｗｗｗｗ
気にしすぎて、心臓発作にでもなって死んで下さいｗｗｗｗｗ

このスレ、定期的に全く同じ書き込みが出てくるのはなぜ？
>>239-243なんかそうでしょ？
他にネタ無いの？

かなりのブラックだってのは判るけど。

フィット産業について書かれて内容は、ほとんど誇張がなく本当の話です。
私も二年ほど管理職で勤務しましたので、いちいち最もな話しで、よく内情
を知っているなと感心しています。
常識では考えられないような事が、この会社ではまかり通っています。
無駄で、無意味な二年間でした。
辞める時も、事務処理はしてもらえず、労働基準監督署やら、ハローワーク
に相談して、札付きの悪名高い会社だと教えられました。
犠牲者にならないように、皆さん注意して下さい。

>ほとんど誇張がなく本当の話です。
>よく内情を知っているなと感心しています。

ここの管理職は全員変人で性格悪いやつばかりだったけど、
梶ヶ谷寮の管理人のおっさんもかなり変だった

今年入社した新入社員です。
仙台で採用されたのですが、4月になってから急に
電話がかかってきて「東京で勉強して来い！」といわれました。
酷過ぎます、彼女と一緒に暮らすアパートまで決めていたのに。
独身寮が完備されているとのことでしたが、実際に訪れた時は愕然としました。
プレハブ小屋に仕切りを立てただけの四畳ほどのスペースに案内されたのです。
管理人が飼っている番犬と一つ屋根の下で暮らしているのです。
獣の匂いがして臭いし、エアコンすらありません。
寮長に「君もドナドナされてきたの？」と言われました。

梶ヶ谷寮
http://kajigaya.img.jugem.jp/20080908_418880.jpg

ボーナスもらってから退職すると「返せ！！！」と言われる。
退職日がボーナス日後でも、もらう直前に退職願いを出すと
ボーナスが未払いになる。辞めたくても辞めさせてもらえない。
何とか辞められでも、離職票ださなかったりと嫌がらせがある、
電話しても居留守つかわれたりすっとぼけられたりする。
結婚退社する場合、教える義務は無いのに相手の名前と住所を聞かれる。
ハローワークや労働基準監督署に相談しに行くと「またこの会社ですか！」
と常連らしい。
就業規則を配らない、総務で照会するのみでコピーは不可。
大量にコピーをする場合、稟議書（？）みたいな物を書かなければならない。

とにかく働く人にとってはヒドイ会社。

働かざる藤井、飯食う資格無し。

フィット梶ヶ谷寮の管理人のナ○バ　小心者のリストラ親父　めんへら

ハロワの事業所部門が超絶マーク中なんだそうだ。

フィット産業株式会社
特13-010150
（1986/07/01） 092-411-2973 福岡県福岡市博多区博多駅東2-5-28　博多偕成ビル6F
特13-010150
（1986/07/01） 082-261-5117 広島県広島市東区若草町９−７　栄泉若草ビル　２階
特13-010150
（1986/07/01） 06-6390-6228 大阪府大阪市淀川区西中島5丁目2番5号　中島第2ﾋﾞﾙ6階
特13-010150
（1986/07/01） 0566-23-1536 愛知県刈谷市桜町4-4-1　セントラルビル２ｎｄ
特13-010150
（1986/07/01） 03-3262-4890 東京都千代田区九段北１-１４-２０
特13-010150
（1986/07/01） 0294-53-7621 茨城県日立市大みか町2-24-4　キクチビル２F
特13-010150
（1986/07/01） 022-268-3015 宮城県仙台市青葉区本町2-9-5　コア本町ビル6F
特13-010150
（1986/07/01） 011-261-3876 北海道札幌市中央区北2条西2丁目29-1　札幌ウィングビル9階90A号

私は日本アクセスの社員でした
屋台に飲みに行くと上司のくせに割り勘
しかも自分の支払額が一番少ないｗ

西公園の花見でつまみを用意すると言って
みんなからお金を集めるが
どうみてもつまみが少なく
集めた分のお金をくすねているｗ

せこい最強管理職ｗ　だーれだ？

働かざる藤井、飯食う資格無し。

フィット産業について書かれて内容は、ほとんど誇張がなく本当の話です。
私も二年ほど管理職で勤務しましたので、いちいち最もな話しで、よく内情
を知っているなと感心しています。
常識では考えられないような事が、この会社ではまかり通っています。
無駄で、無意味な二年間でした。
辞める時も、事務処理はしてもらえず、労働基準監督署やら、ハローワーク
に相談して、札付きの悪名高い会社だと教えられました。
犠牲者にならないように、皆さん注意して下さい。

>ほとんど誇張がなく本当の話です。
>よく内情を知っているなと感心しています。

ボーナスもらってから退職すると「返せ！！！」と言われる。
退職日がボーナス日後でも、もらう直前に退職願いを出すと
ボーナスが未払いになる。辞めたくても辞めさせてもらえない。
何とか辞められでも、離職票ださなかったりと嫌がらせがある、
電話しても居留守つかわれたりすっとぼけられたりする。
結婚退社する場合、教える義務は無いのに相手の名前と住所を聞かれる。
ハローワークや労働基準監督署に相談しに行くと「またこの会社ですか！」
と常連らしい。
就業規則を配らない、総務で照会するのみでコピーは不可。
大量にコピーをする場合、稟議書（？）みたいな物を書かなければならない。

とにかく働く人にとってはヒドイ会社。

総合労働相談コーナー

フリーダイヤル 0120-601-556（土・日・祝日を除く）
（都内の一般電話から通話できます。有楽町・新宿南総合労働相談コーナーにつながります。）

携帯からなら

東京労働局総合労働相談コーナー
千代田区九段南1-2-1 九段第3合同庁舎14階
03-3512-1608

有楽町総合労働相談コーナー
千代田区有楽町2-10-1 東京交通会館10階
03-5288-8500

新宿南総合労働相談コーナー
渋谷区千駄ヶ谷5-27-7 日本ブランズウィックビル6階
03-5366-1191

>派遣なのに保証人まで要求するしまつ。
>ハロワには当然苦情いれておいた。
>会社の存在自体、単なる助成金詐欺。
>
>皆もハロワに苦情いれてくれよ。

労基署、労働局需給調整課にもチクるべし。
相談ではなく、経過報告義務の有る「告発」で。


ってか俺も、もう一度逝って来るわ。

今日ハロワに行ったらフィット産業の求人がなくなってた

ハロワの事業所部門が超絶マーク中なんだそうだ。

フィット産業について書かれて内容は、ほとんど誇張がなく本当の話です。
私も二年ほど管理職で勤務しましたので、いちいち最もな話しで、よく内情
を知っているなと感心しています。
常識では考えられないような事が、この会社ではまかり通っています。
無駄で、無意味な二年間でした。
辞める時も、事務処理はしてもらえず、労働基準監督署やら、ハローワーク
に相談して、札付きの悪名高い会社だと教えられました。
犠牲者にならないように、皆さん注意して下さい。

>ほとんど誇張がなく本当の話です。
>よく内情を知っているなと感心しています。

フィット産業株式会社
特13-010150
（1986/07/01） 092-411-2973 福岡県福岡市博多区博多駅東2-5-28　博多偕成ビル6F
特13-010150
（1986/07/01） 082-261-5117 広島県広島市東区若草町９−７　栄泉若草ビル　２階
特13-010150
（1986/07/01） 06-6390-6228 大阪府大阪市淀川区西中島5丁目2番5号　中島第2ﾋﾞﾙ6階
特13-010150
（1986/07/01） 0566-23-1536 愛知県刈谷市桜町4-4-1　セントラルビル２ｎｄ
特13-010150
（1986/07/01） 03-3262-4890 東京都千代田区九段北１-１４-２０
特13-010150
（1986/07/01） 0294-53-7621 茨城県日立市大みか町2-24-4　キクチビル２F
特13-010150
（1986/07/01） 022-268-3015 宮城県仙台市青葉区本町2-9-5　コア本町ビル6F
特13-010150
（1986/07/01） 011-261-3876 北海道札幌市中央区北2条西2丁目29-1　札幌ウィングビル9階90A号

道理で、爺さんばかりが社内にいるわ、室内は電気つけないので暗いわ
電話応対はなってないわ…と他の会社と比べても妙な雰囲気でした。

紹介された案件も3か月限定の人柱（それも、派遣先会社のご機嫌次第）
みたいなのでしたし、面接の練習にも成らないｗ

フィット(FIT)産業と言う零細IT企業の受けたら、
何故か会社じゃなくて近所のドトールで面接。会社側が持って
来た企業パンフとか採用条件やらの資料が「労基署」から偽装派遣
で指導や勧告食らったクリアファイルに入ってた。
連絡寄越さないので、こっちから電話したら(電話代こちら持ち)、
派遣先の面接に受かったら採用してやる、とか言って派遣先での
事前面接の日時をどうするか決めるから待て、だと。
もう待ってられないので履歴書返せ、と言ったら着払いで返送して
きやがった。封筒も使い回し。セコ過ぎ。
ちなみにドトールの支払いは、こちら持ちにさせられた。求職者の
弱みに付け込んで、とことんセコい会社だった。

それにしても何が笑ったかってーと、俺が投稿した数日後藤井から事務連絡が来た時、
「２ちゃんねるに書いただろ？」と聞いてきたことだな。

２ちゃん見てるんですねｗｗｗｗｗ
腐った事実が暴露されるのが気になりますかｗｗｗｗｗ
気にしすぎて、心臓発作にでもなって死んで下さいｗｗｗｗｗ

「正社員」で求人
（『枠が埋まりました』とか適当な理由を付けて100％不採用）
　　　　　　　　　　　　　　↓
数日後「仕事があるのですが」と連絡
　　　　　　　　　　　　　　↓
会社ないし別会社（派遣先企業）で「面談」
　　　　　　　　　　　　　　↓
デスマーチ案件か非IT業務で“派遣”社員として採用
（ただし、本人には派遣だと知らせない場合が多く、会社によっては
2か月間の『社内雑用』とだけ記載のある契約書のみを渡してくる。
派遣業では必須の、正式な業務契約書すら渡さない）

派遣免許のあるIT系ブラック会社の手口です。

おいらの会社に派遣されてきたFITの人から聞いたこと。

●ボーナスもらってから退職すると「返せ！！！」と言われる。
●退職日がボーナス日後でも、もらう直前に退職願いを出すと
　　ボーナスが未払いになる。辞めたくても辞めさせてもらえない。
●何とか辞められでも、離職票ださなかったりと嫌がらせがある、
●電話しても居留守つかわれたりすっとぼけられたりする。

●結婚退社する場合、教える義務は無いのに相手の名前と住所を聞かれる。

●就業規則を配らない、総務で照会するのみでコピーは不可。
●大量にコピーをする場合、稟議書（？）みたいな物を書かなければならない。

【追加】
内容証明郵便を送っても「受け取らない」。
２ちゃんの書き込み内容をチェックして「これ、おまえが書き込んだだろ」と詰め寄る。（身に覚えがあるんだろうね）

助成金詐取を告発すべし。
ttp://www.jisa.or.jp/news/765/download/501.pdf

助成金詐取を告発すべし。
ttp://www.jisa.or.jp/news/765/download/501.pdf

間違いってレベルじゃないだろ！
労働局どんだけ優しいんだよｗ

1 休業中に、自主的に出社して、仕事をしていた
2 休業中に、自主的に、営業活動を、行っていた
3 教育訓練中に、年次有給休暇を、取得したのに、そのまま、
　 訓練受講と、申請をしてしまった
4 教育訓練中に、仕事や、業務の打ち合わせや、電話対応をしていた
5 教育訓練日に、講師が、不在であった
6 東京労働局において、事業所実地調査を、おこなった際に、
　休業を、行っている日に、出張などを行っている記録があった

23 名前：名無しさん＠引く手あまた []： 2010/12/13(月) 23:26:12
フィット(FIT)産業は、こっちが要求しないと給与明細を出さない。
要求しても、所属長が紛失したww、で済まされることが多々。
たとえ入手したとしても、計算の合わないことだらけ。
絶対に脱税・社保・年金してるに違いない。交通費も誤魔化してるし。

24 名前：名無しさん＠引く手あまた []： 2010/12/14(火) 20:45:57
労働基準監督署と社会保険事務所に通報することをお勧めする

フィット

多くのフリーランスが存在する。低コスト競争のため、労働者を
自営化せざるを得ない。自営にすると会社は社会保険（厚生、健康、雇用、
労災）を一切かけずに済み、請負業者にはまるまる代金（給料）が残る。
それを脱税（無申告）できれば、多額の所得税、住民税、国民健康保険などが
課税されず、まるまる手元に残る。これを偽装個人請負といい、紛争のもとと
なっている。

(偽装)派遣のくせに、責任だけ押し付けられる。
年末・年度末納期間に合わないと、遅延損害金を支払わされる
契約に成ってたりする。

逃げるなら今。

それにしても何が笑ったかってーと、俺が投稿した数日後藤井から事務連絡が来た時、
「２ちゃんねるに書いただろ？」と聞いてきたことだな。

２ちゃん見てるんですねｗｗｗｗｗ
腐った事実が暴露されるのが気になりますかｗｗｗｗｗ
気にしすぎて、心臓発作にでもなって死んで下さいｗｗｗｗｗ

脱税：人材派遣会社元税理士ら告発　消費税１億２０００万円
http://mainichi.jp/select/jiken/news/20101221k0000m040108000c.html
　０８年までの４年間にダミー会社を使って消費税計約１億２０００万円を脱税したとして、
神奈川県藤沢市の「旭工業」など人材派遣会社２社と元税理士らが東京国税局から
消費税法違反の疑いで横浜地検に告発されたことがわかった。

　告発されたのは旭工業と高橋清美社長（６４）、千葉県旭市の同名の「旭工業」と
吉平朝信社長（６３）、２社の顧問税理士だった中山久招氏（６２）。関係者によると、２社は
ダミー会社に人材派遣を委託したように仮装。派遣社員の給料をダミー会社への外注費
として処理し、消費税の仕入れ控除を受けて納税を免れた疑いが持たれている。指南役
とされた中山氏は今月１日付で税理士資格を返上したという。

　中山氏は取材に「指南した認識はないが、疑われたこと自体に責任があると考えて
税理士をやめた」などと話している。

asahi.com：人材派遣会社、消費税逃れ　ダミー会社利用 - 社会
>　神奈川県と静岡県に名前が同じ法人を３社設立して人材派遣業を展開していた
>「ＡＡ　ＴＯＰＩＣ」が０６年３月までの４年間で、計約２億３０００万円の消費税
>を脱税したとして、この３法人と佐藤友行前社長（４８）が東京、名古屋両国税局から、
>消費税法違反（脱税）の疑いでそれぞれ横浜、静岡両地検に告発されたことが分かった。
>ダミー会社を使って人件費を外注費に偽装したうえ、免税制度も悪用する手口で、納める
>消費税を少なくしていたという。
>
>　人材派遣業では最近、同様の手口による消費税の脱税が相次いでおり、国税当局も摘発
>に力を入れている模様だ。

年末のキックオフでは、威勢がいい事を言っていますが、裏では迷惑千万なことを
平気で社員にしているようです。
「世界のコンピュータ業界に新しい感性で挑戦する
　　　　　　　　　　高度頭脳集団　
　　　　経済産業省ＳＩ（システムインテグレーター）登録企業」
とのことですが、単に不正を働くためにしか頭脳を使っていないのでしょう。
某掲示板で知ったのですが、会社の登記簿には、ソフト会社ではなくて、
ネジの販売などを行う会社として登録しているそうです。
2001年には、脱税もしていたようです。なんだかな〜。

フィット(FIT)産業は、こっちが要求しないと給与明細を出さない。
要求しても、所属長が紛失したww、で済まされることが多々。
たとえ入手したとしても、計算の合わないことだらけ。
絶対に脱税・社保・年金してるに違いない。交通費も誤魔化してるし。

「フィット産業」が１億７０００万円脱税−−東京地検、在宅起訴 - 毎日新聞 （113文字）
　2001年11月

脱税：人材派遣会社元税理士ら告発　消費税１億２０００万円
http://mainichi.jp/select/jiken/news/20101221k0000m040108000c.html
　０８年までの４年間にダミー会社を使って消費税計約１億２０００万円を脱税したとして、
神奈川県藤沢市の「旭工業」など人材派遣会社２社と元税理士らが東京国税局から
消費税法違反の疑いで横浜地検に告発されたことがわかった。

　告発されたのは旭工業と高橋清美社長（６４）、千葉県旭市の同名の「旭工業」と
吉平朝信社長（６３）、２社の顧問税理士だった中山久招氏（６２）。関係者によると、２社は
ダミー会社に人材派遣を委託したように仮装。派遣社員の給料をダミー会社への外注費
として処理し、消費税の仕入れ控除を受けて納税を免れた疑いが持たれている。指南役
とされた中山氏は今月１日付で税理士資格を返上したという。

　中山氏は取材に「指南した認識はないが、疑われたこと自体に責任があると考えて
税理士をやめた」などと話している。

ボーナスもらってから退職すると「返せ！！！」と言われる。
退職日がボーナス日後でも、もらう直前に退職願いを出すと
ボーナスが未払いになる。辞めたくても辞めさせてもらえない。
何とか辞められでも、離職票ださなかったりと嫌がらせがある、
電話しても居留守つかわれたりすっとぼけられたりする。
結婚退社する場合、教える義務は無いのに相手の名前と住所を聞かれる。
ハローワークや労働基準監督署に相談しに行くと「またこの会社ですか！」
と常連らしい。
就業規則を配らない、総務で照会するのみでコピーは不可。
大量にコピーをする場合、稟議書（？）みたいな物を書かなければならない。

とにかく働く人にとってはヒドイ会社。

それにしても何が笑ったかってーと、俺が投稿した数日後藤井から事務連絡が来た時、
「２ちゃんねるに書いただろ？」と聞いてきたことだな。

２ちゃん見てるんですねｗｗｗｗｗ
腐った事実が暴露されるのが気になりますかｗｗｗｗｗ
気にしすぎて、心臓発作にでもなって死んで下さいｗｗｗｗｗ

>派遣なのに保証人まで要求するしまつ。
>ハロワには当然苦情いれておいた。
>会社の存在自体、単なる助成金詐欺。
>
>皆もハロワに苦情いれてくれよ。

労基署、労働局需給調整課にもチクるべし。
相談ではなく、経過報告義務の有る「告発」で。


ってか俺も、もう一度逝って来るわ。

「命令に従順で良く気がついて先手先手で仕事して」
とか矛盾する要求を平然と出す上司。
ってか、そんな優秀な奴がこんな零細企業に来る訳ねぇだろ？

労基法違反：福島工業、残業代７３万円を未払い　容疑で書類送検　／大阪
http://mainichi.jp/area/osaka/news/20101222ddlk27040336000c.html
　社員４人に残業代計約７３万円を支払わなかったとして、大阪労働局
西野田労働基準監督署は２１日、東証１部上場の業務用冷蔵庫メーカー、福島工業
（大阪市西淀川区）と、同社総務人事部長（４７）を労働基準法違反容疑で大阪地検に
書類送検した。

　同監督署によると、同社は０９年５月〜７月、２０代〜４０代の男性社員４人に対し、
時間外労働や休日労働などを行わせながら、１人あたり約５万〜約３１万円の賃金を
支払わなかった疑い。同社は「労働局からの指摘に対して改善してきたが、十分でなかった」
としている。

>労働局からの指摘に対して改善してきたが、十分でなかった
>労働局からの指摘に対して改善してきたが、十分でなかった

この間言われた真実を書きます。
会社都合でやめる場合は解雇理由を聞いてください。
不当解雇であれば辞める必要ありません。
また賃金引下げ、減給は同意しちゃだめーだめー。
雇用条件は同意が無ければ変えられませんので同意してもダメ。
交渉機会は確か一回だけというのが法律であったかな？
野球でも良くやってるかと思うけど、年棒制とか関係あるかも
よく調べておくんなまし。

自宅待機の賃金６割支給も本当は民法で１０割になります。
書面手続きしていても関係ありません。書面証明と法律の因果関係ですから
その際ちゃんとした説明を会社側がしていないと無効だったかな？

以上先週退職した会社員より・・・

それにしても何が笑ったかってーと、俺が投稿した数日後藤井から事務連絡が来た時、
「２ちゃんねるに書いただろ？」と聞いてきたことだな。

２ちゃん見てるんですねｗｗｗｗｗ
腐った事実が暴露されるのが気になりますかｗｗｗｗｗ
気にしすぎて、心臓発作にでもなって死んで下さいｗｗｗｗｗ

IT企業NGワード
2ch上のブラック企業、派遣免許保有、JIET加盟、TJK健保、経産省認定SIer、
給料日末〆、独立系、未経験者歓迎、文理不問、勤務地都内23区、同族会社、
年俸制、裁量労働制

最低限、これだけは避けましょう。


422 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう[]：2007/10/18(木) 00:40:20 ID:SgAFMYSGO
週払い日払い(全額ではない) 末〆翌月25日〜末払い各種保険完備などと曖昧な条件このような会社は社保逃れ多い。

423 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう[]：2007/10/19(金) 05:45:13 ID:b7o1Hr1D0
確かにその通り。
TJK健保な会社は、かなり該当するな。

フィット産業について書かれて内容は、ほとんど誇張がなく本当の話です。
私も二年ほど管理職で勤務しましたので、いちいち最もな話しで、よく内情
を知っているなと感心しています。
常識では考えられないような事が、この会社ではまかり通っています。
無駄で、無意味な二年間でした。
辞める時も、事務処理はしてもらえず、労働基準監督署やら、ハローワーク
に相談して、札付きの悪名高い会社だと教えられました。
犠牲者にならないように、皆さん注意して下さい。

>ほとんど誇張がなく本当の話です。
>よく内情を知っているなと感心しています。

10 名前：名無しさん＠引く手あまた []： 2009/12/10(木) 22:55:30 ID:A/U2GKMS0
「働かせてもらえるだけ有り難く思え!
つまり、お前らSEの方が会社に金払え!」

某FIT産業の所属長の語録。


11 名前：名無しさん＠引く手あまた []： 2009/12/10(木) 23:29:07 ID:e6b6Eced0


　　　　　　　　 ,. -‐'''''""¨¨¨ヽ
　　　　 　 　 (.＿＿_,,,... -ｧァﾌ|　　　　　　　　　　あ…ありのまま 今　起こった事を話すぜ！
　 　 　 　 　 |i i|　 　 }!　}} /／|
　　　　 　 　 |l､{　 　j}　/,,ｨ//｜　　　　　　　『おれは、お金を稼ぐために数日働いたら、会社から
　　　　　　　 i|:!ヾ､_ﾉ／ u {:}//ﾍ　　　　　　　　逆に不足分のお金を振り込めと言われていた…』
　　　　　　　 |ﾘ u' }　 ,ﾉ　_,!V,ﾊ |
　　 　 　 ／´fト､_{ﾙ{,ィ'ｅﾗ　, ﾀ人　　　　　　　　な…　何を言ってるのか　わからねーと思うが
　　　　 /' 　 ヾ|宀| {´,)⌒`/ |<ヽﾄiゝ　　　　　　　　おれも何をされたのかわからなかった
　　　　,ﾞ　 ／ )ヽ iLﾚ 　u' |　| ヾｌﾄﾊ〉
　　 　 |／_／　 ﾊ !ニ⊇　'／:} 　V:::::ヽ　　　　　　　　頭がどうにかなりそうだった…
　　　 /／ 二二二7'T'' ／u'　__ /:::::::/｀ヽ
　　　/'´r　-―一ｧ‐ﾞＴ´　'"´ ／::::／-‐ 　＼　　　　奴隷だとか搾取だとか
　　 / // 　 广¨´ 　/'　　 ／:::::／´￣｀ヽ ⌒ヽ　　　　そんなチャチなもんじゃあ　断じてねえ
　　ﾉ ' /　 ノ:::::`ー-､___／:::::／/ 　 　 　 ヽ　　}
_／｀丶　/::::::::::::::::::::::::::￣`ー-{:::...　　　 　　　ｲ　 もっと恐ろしいものの片鱗を味わったぜ…

とあるブラック会社の給与明細

http://tsushima.2ch.at/s/news2ch114680.jpg

この間言われた真実を書きます。
会社都合でやめる場合は解雇理由を聞いてください。
不当解雇であれば辞める必要ありません。
また賃金引下げ、減給は同意しちゃだめーだめー。
雇用条件は同意が無ければ変えられませんので同意してもダメ。
交渉機会は確か一回だけというのが法律であったかな？
野球でも良くやってるかと思うけど、年棒制とか関係あるかも
よく調べておくんなまし。

自宅待機の賃金６割支給も本当は民法で１０割になります。
書面手続きしていても関係ありません。書面証明と法律の因果関係ですから
その際ちゃんとした説明を会社側がしていないと無効だったかな？

以上先週退職した会社員より・・・

FIT産業のビルメンはどうかな？

　　　　　　　 _＿＿＿　
　　　　　　／　　　　　＼
.　　　　 ／　　　_ノ 　　ヽ＼　　　フィットの会社の中で　泣かないでください♪　　　　
　　　　/　　　　（ -‐）　（‐-） 　　そこに仕事はありません　職なんかありません
　　　　|　　　　　　 （__人__）|　　　千の嘘に　千の嘘になって　
　　　　＼ ＿　　　　｀i 　i´ノ_　 　あの大きな空を
　　　　／　　　　　　 `⌒く（::::）　　　吹きわたっていますー♪
　　　　|　　　　　￣￣￣⌒) .|
　 　 　|　　　　´￣￣￣ /. .| |　　

IT企業と言いつつ、実態は悪徳ブラック人材派遣会社の
フィット(FIT)産業。社保・年金逃れ、脱税の経歴有り。
偽装健保で悪名高いTJK健保組合に加盟。
悪名高く成ったので、
・日本テクニカルシステム
・朋友総合コンツェルン
などのダミー・トンネル会社の看板を使って募集→FITへ転籍。
これはハロワがフィットだと渋るように成った結果の苦肉の策。
無駄に全ての書類に稟議書を添付させる。
日本のIT企業のくせに、.co.jpドメインが取れない(fitjp.com)。

2ちゃんねる　ありがとう。
2chのブラック情報だけは、ガチ。

フィット産業について書かれて内容は、ほとんど誇張がなく本当の話です。
私も二年ほど管理職で勤務しましたので、いちいち最もな話しで、よく内情
を知っているなと感心しています。
常識では考えられないような事が、この会社ではまかり通っています。
無駄で、無意味な二年間でした。
辞める時も、事務処理はしてもらえず、労働基準監督署やら、ハローワーク
に相談して、札付きの悪名高い会社だと教えられました。
犠牲者にならないように、皆さん注意して下さい。

>ほとんど誇張がなく本当の話です。
>よく内情を知っているなと感心しています。

株価って、どうやって占うんだっけ?

中央労働基準監督署長殿 　匿名告発者
悪質事業所「フィット産業株式会社」の告発
過去に勤務していたフィット産業株式会社の悪質な労働基準法違反に対して告発します。
告発内容
１、残業代及び休日出勤賃金の未払い
　　　　　残業代は一切支給せず。また、毎週土曜日ボランティア出勤をさせていた
　　　　　にも関わらず一切支給なし（タイムカードが平日用と土曜用と二重になっていた）
　　　　　タイムカードと一緒に提出した勤務報告書は定時にて記入させられていた。
２、休業手当不支給
　　　　労働基準法では休業手当は100分の60支給しなければいけないようになっていると
　　　　おもうが、待機エンジニアに対して、休業補償は一切支給していなかった。
３、その場限りの悪質な対応
　　　　数多くの労働争議を抱えていながら、その場限りの安易な対応をして監督署の指導
　　　　をごまかしていた。
４、健康診断の未実施
　　　　健康診断は一切実施されず、事業所としての責任を怠っていた。
　　　　（健康診断の保管一切なし）
５、違法な給与控除
　　　労働者の過半数を代表する者との書面による協定が無いにも関わらず全社員から一律
　　　3000円を控除していた。

やめておけ！
この会社は、有給休暇を使うと、昇給できないぞ！
しかも、下記のような事件も起きていたりするぞ！

この会社にいた時の同僚は、過労で脳がむくんで倒れたのだが、
千葉県の病院では治療できる自信がないからと、御茶ノ水の専門の病院に
転院して入院加療を受けていた。
で、退院が決まったら、営業（会社の専務が兼任している）が客先に言う事には、
「○○日から出社できます。通常勤務可能です」

いいか、殺されたくなかったら、この会社には入るな！

ついでに言うと、この会社を辞めるとき、すっげートラブったんだけど。
で、労働基準監督所に間に入ってもらったんだけど、勝手にイロイロ
手続きしちゃっておいて、それがバレたら「事務が勝手にやったんだ」
とか抜かしてトボケるし。
おかげで、給与や手当てが未払いなので、裁判所に手続き中だ。

本当に良い会社っていうのは、働く人間が「労働基準法」のことなんて
意識する必要がない（気分として）んだと思うよ。
とにかく、こんな会社には近づいちゃいけないよ！

やめた。
不意に何かがプチンと切れて、会社をやめた。
大学を卒業し、高田馬場でプログラマーとして就職。
そして入社後に受けた命令。
�@新入社員は他の社員より、毎日１時間早く出社する事。
�A毎日残業する事。時間は終電に間に合うまで。
�B休日は３ヵ月に１回。正月と盆休みは無し。
毎晩終電で家に帰り、深夜１時過ぎに帰宅。
２時に寝て、朝６時半起床の繰り返し。
残業月平均１９０時間。年間休日５〜６。
その内、俺は会社に寝泊りする事が多くなり、自分のアパートもあまり必要なくなった。
生きている間は、ひたすら画面に英数字を打ち込む。同時に自分の脳が腐っていくのが分かる。
同僚は神隠しのように、次々と消えていく。

先日、ふいに会社を無断欠勤し、それからポンポンと退社が決まった。
社員全員、目が死んだような会社なので、大きな揉め事も起きなかった。
入社から５年近く経過。知らぬ間に歳を食ってた。

土日に休みを貰えた記憶がほとんど無い為、学生時代の友人とは疎遠になった。
結婚した奴もいるだろうし、子供が出来たやつもいるだろう。
俺にはもう、関係ないけど。

正月が終わったら、深夜のコンビニアルバイトでもやろうかと思ってる。
カラオケのアルバイト店員もいいかも知れない。
ワープアと言われようが、負け組みと言われようが、俺にはもうどうでもいい。

人間らしく生きて、人間らしく死にたい。
ただ、それだけ。

働かざる藤井、飯食う資格無し。

ブラック経営者の口癖
・「一度しか言わないから覚えとけ」←本人がすぐ忘れる
・「何度も同じことを言わせるな」←一度も言ったことがない
・「前にも言ったはずだろ」←言ってない
・「なんで出来ないんだ？」←お前が教えないからだろ
・「なんで売れないんだ？」←知るか　客に聞いてみろ

よくあるパターン
・「分からないことがあったら何でも聞けよ」と言うくせに、何か質問すると「ちょっと待って」と言われ、そのまま放置される。
・人の仕事にケチをつけたり文句ばかり言うくせに、「どうしたらいいですか？」と聞くと「そんなの自分で考えろ！」とキレる。
・「もっと効率を考えて仕事しろ！」「無駄が多い！」とか怒鳴るくせに、いつも自分だけタバコ吸ってサボってる。

弁護士を雇って裁判起こしました。すると急に「傷病手当の申請書が
汚れていたので書き直してあげました。とにかく判子押せ。」だと。
傷病手当の窃盗・横領は刑事事件になるのでさすがに嫌みたいだが、
だからと言って半年も前の書類の汚れに今ごろ気付いたことにしたい
…ってか。そもそも既に支払われている保険金の申請書をまた書いて
どうするよ。猿芝居には付き合っていられんわ。

傷病手当の横領を会社ぐるみでやって、社員に裁判をおこされている
ばか会社。

３次請けだの４次請けだのの人売りは労働者を正規雇用していないから、
待機状態が続いても社長の懐が痛むわけじゃない。
設備投資していないから廃業しても負債を抱えるわけでもない。
被害をうけたのは安く利用された労働者だけか。

　　　　.;　　　　、　　　　　　　[!　　][　　　　　g==4r==q====nr　　　　　｜
　　〈、.ヽ、　メﾟ　　　　　　 vv]しvv]しvv　　 〈!　 〈!　 ｜　　 〈!　　　　　]゜
.｡.／]krr「=---ffT^ﾟl(　　　　 ][t--6!　　　　　^^^""[^^^^](^^^^　　........gし....。
]、　　.｡　　　　　./゛　　　　　[vnndl.　　　　　　vnH[npfkr　　　　　　 」゜
＾　vxdしxxxx。　　　　　xxqUしxxdしgxx｡. .｡xxxxxgp(しxxxxx｡.　.｡xx]しxxxxx｡.
　　　..l[　　　.;[　　　　　　　f゜　,,　　　]!　　　　　 ,,d[======r　　　　 ][
　　　][　　　..l[　　　　　.;メ"vvx[vvn　[　　　　.／〈,,,,,,,,,,,,,,,,,,.ll.　　　　..l[　　　　　　g
　　　「　　　ヾ　　　　　f"　_____][_______.＼　　r"　.l[　　　　　[　　　　　[　　　　__yf゛
　　　　　　　　　　　　　　　＾＾＾＾＾＾＾＾＾　　　　　　.＼ffffffffヾ　　　　　fnnnr4^^^
　　.lr　　　tv,,,,_　　　　　　　　　　　　　　g-==nvvq
　　.l[　　　nq,,__　　　　　　　　　　　　　./゜　　　　J!　　　][　　　　[!
　　.l[　　　　　＾　　　　　　　　　　　　　.l[　　　　　][　　　.l[　　　　]l.
　　.l[^^^^^^^^^^　　　　.;、,,　　　　、　 ゛　　　　　][　　　 「　　　　[!
　　.l[　　　　　　　　　　..l[..l[　　　.l[　　　　　　　g"　　　　　　　　 .l[
　　.l[　　　　　　　　　　.ヽ "　　　]!　　　　　　y"　　　　　　　　　g"
　　.＼^^^^^^^"　　　　　　　__,,,,r[　　　　　,,/゜　　　　　　　　 _/゛

フィット産業株式会社
給料に関わる大事な書類を会社の都合に合わせて書き換え
「緊急時のため準備しておいた」という印鑑を押印し
「本人が作成、了承済み」と誰が聞いてもブチ切れるような
ことを「あっせん」の事情徴収で言った、黒すぎな会社だ。


書類の改竄、判子の捏造を平気でやらかすブラック企業。

NECで仕事しに入った時、ハンコ貸せとか言われて数時間持ってかれたことあったな。
コンプライアンスどうなってんだろ…

フィット産業について書かれて内容は、ほとんど誇張がなく本当の話です。
私も二年ほど管理職で勤務しましたので、いちいち最もな話しで、よく内情
を知っているなと感心しています。
常識では考えられないような事が、この会社ではまかり通っています。
無駄で、無意味な二年間でした。
辞める時も、事務処理はしてもらえず、労働基準監督署やら、ハローワーク
に相談して、札付きの悪名高い会社だと教えられました。
犠牲者にならないように、皆さん注意して下さい。

>ほとんど誇張がなく本当の話です。
>よく内情を知っているなと感心しています。

請負契約なのに、納品書が「勤怠表」。
稼働時間で成果物(=勤怠表)の値段が決まる。

現役の皆さん。自ら辞める決断をしたほうがいいよ。
オレの場合、フィット惨業経験の末期の頃、
うすうす、「もうダメﾎﾟ。」と思っていても、半分あきらめ、1/4期待、
1/4投げやりという気持ちで居たよ。
だから、本格的に転職の準備をし始めたのは、辞める１ヶ月前。遅すぎたね。今思えば。
自業自得なんだけど。
辞める際のごたごたはフィット惨業の場合、ﾎﾝﾄにあるからね。
実質的な解雇なのに、強制自己都合退職に追い込むからね。
離職票に書いてあった離職の理由は、「転職のため」
無給の自宅待機（違法！）に嫌気がさしていたのは事実だけどね。
離職票の離職理由が、自己都合退職だと、失業手当の給付が３ヶ月遅れます。
あとは、最終月の給与の支払いと退職金のごたごたが発生した経験があるので
その点は、注意が必要かな。
社長宛てに、内容証明郵便を送っても、受取拒絶するのは事実だし
フィット惨業の場合、金で解決する体力が無いからね。
フィット惨業に忠誠心を見せる必要性は無いよ。
普通に勤務しているのならば、有給はいっぱい余っているでしょう？
法律上は、６ヶ月勤務しているのであれば、１０日は発生するからね。
それを使って、転職活動をしたほうが良いよ。

　　 藤井孝 ／￣￣￣ ＼
　　　　　 ／　　 :::::＼:::／＼　　
　　 　 ／　　 　｡<一>:::::<ー>。　 　　うう、これ以上悪事をばらさないでください・・・　
　　 　 |　　　　.:::｡ﾟ~（__人__）~ﾟj　　　　　　
　　 　 ＼、　　　゜　｀ ⌒´,;／゜
　　　　／　 ⌒ヽﾟ 　○"´(;ﾟ　｡　　
　　　/　,＿ ＼　＼／＼ ＼
　 　 と_＿＿）_ヽ＿つ_;_ヾ_つ.;.

それにしても何が笑ったかってーと、俺が投稿した数日後藤井から事務連絡が来た時、
「２ちゃんねるに書いただろ？」と聞いてきたことだな。

２ちゃん見てるんですねｗｗｗｗｗ
腐った事実が暴露されるのが気になりますかｗｗｗｗｗ
気にしすぎて、心臓発作にでもなって死んで下さいｗｗｗｗｗ

358 名前：名無しさん＠引く手あまた[age] 投稿日：2010/12/11(土) 22:55:38 ID:Z6bqC7a40
コワイ・・

募集の背景：
【スタッフとしての心構え】
○30分前行動を意識し、食事は10分でとる。
○土日のお休みは取れません。
○行動は素早く、出勤退勤の挨拶は一番に・返事は明るく元気にはっきりと行う。
○各業務内容について十数ページあるマニュアルを１週間以内に覚える。テストを行います。
○常にメモをとり、不明な点は質問する。
○仕事量も少なく、仕事の質も悪いうちは、誰より早く出勤し、
　誰より早く食事を済ませ、誰より遅くまで仕事をする、という意識で動く。
　（休憩時間だからと、おしゃべりしている暇はない）
○与えられた仕事は、たとえそれが1年間トイレ掃除だけであっても、
　仕事を与えられた事に感謝をして、自己の工夫を取り入れ１００％の力で行う。



http://rikunabi-next.yahoo.co.jp/rnc/docs/cp_s01800.jsp?rqmt_id=0007416039&n_foot=sel_jimukika&__m=1

フィット産業について書かれて内容は、ほとんど誇張がなく本当の話です。
私も二年ほど管理職で勤務しましたので、いちいち最もな話しで、よく内情
を知っているなと感心しています。
常識では考えられないような事が、この会社ではまかり通っています。
無駄で、無意味な二年間でした。
辞める時も、事務処理はしてもらえず、労働基準監督署やら、ハローワーク
に相談して、札付きの悪名高い会社だと教えられました。
犠牲者にならないように、皆さん注意して下さい。

>ほとんど誇張がなく本当の話です。
>よく内情を知っているなと感心しています。

メディアファイブ
ここは超DQN。職安には既に「正社員募集」の求人は出せなくなっている。
なのでリクルートの無料求人情報誌Town Workに「月給18万以上・正社員」
の求人を載せまくっている。職安には請負・派遣プログラマーの求人を出
しまくっている。
その内容はパチンコ台のプログラミング等、DQN臭プンプンのものばかり。

面接に行くと極く簡単な数学(数列)とプログラム言語の基礎知識を訊いて
来るだけの試験を受けさせる。 出来なくても構わない。上記の通り求人
には「月給18万以上・正社員」とあるのに、社長の好みだけで人を特待生
・奨学生と2つに分けて「採用」する。奨学生は最初から日給5000円。
特待生(こっちの方が多い)は完全に無給で交通費もなし。
但し、「講師」ということになっている先輩SE・PGや社長の機嫌を少しでも
損ねると奨学生の日給は簡単に支給停止となる。

就職・転職ブラック企業の見抜き方
ネットの世界で使われる「ブラック企業」という言葉をご存じだろうか。一般にブラック企業とは、
低賃金かつ労働環境が劣悪な企業を指す。下請けを担うIT系企業や外食系企業、訪問販売系の企業
がしばしば名指しされる。
こうした企業を事前に見抜くためにはどうしたらいいか。
まず、求人情報から見抜く方法がある。注意すべきは5点だ。
1．求人広告を常に掲載している
2．ハードルの低さが強調されている
3．給与が異常に高い
4．仕事内容が「よくわからない横文字」である
5．社員数に対して、求人数が多い
入社希望者がなかなか集まらない企業は、大げさな情報を流す。仮に高い給与が掲示されていた
としても、ハードワークであるか、高い歩合給が設定されている可能性が高い。
ウェブサイトを見る際は、次の3点をチェックしよう。
1．ホームページが稚拙である
2．「良い社風」だけが強調されている
3．ネット上で「ブラック」の噂がたっている
　例えば、ウェブサイトに「仕事も遊びも全力投球」というようなメッセージとともに、
にっこり笑った若手社員の集合写真が掲載されている企業は要注意だ。
それ以外にアピールできる要素がないことを疑ったほうがいい。
　また、グーグルなどで該当企業を検索し、「他のキーワード」として「評判」「2ch」「どうよ」
などの言葉が表示されたら、完全にブラックである。
応募の過程でわからなかったとしても、人事担当者や面接官の態度が以下の3点に該当したら、危険信号だ。
1．応募者への配慮が足りない
2．事業や業務内容の説明があいまい
3．面接回数が少ない。面接時間が短い。面接中雑談ばかり。スケジュールに余裕がなく、次の選考を受けるように急かされる
「頭数さえ揃えば誰でもいい」という考えは、面接官の態度に表れるのだ。
就職・転職を考えている方にとって、昨今の状況はあまりに厳しい。しかし、こうした環境だからこそ、安易に入社先を決める
とのちの会社人生を不幸にしてしまう危険があるのだ。

転職！転職！さっさと転職！しばくぞ！

沈み逝く泥船にしがみついてないで、さっさと脱出、
転職活動した方が良いよ。マジで。

フィット産業（FIT）
・何のことわりも無く勝手に求人票に書いてある月給を1/3に減額。
　　「今はまだ試用期間だから」と後出し。試用期間の期間も名言しない。
　　そのくせ正社員として納期や瑕疵責任だけ負わせる。
・多重派遣先や出張費は自腹
・「景気の悪化に鑑み…(長文)…賞与の支給は見合わせる」と小さい字
　　で書いた紙切れが給与明細に挟まってただけで、いまだかつて1度も
　　ボーナス出てないのに、WWWページには「賞与4.8ヶ月(実績)」と書いて
　　ある。裁判したら、慌てて「4.5ヶ月」に書き換えてた。
・もちろん(偽装)派遣専業。月350時間稼働を強要
・そもそも営業兼所属長がノースキル。メールの読書きも出来ないのが自慢。
　　スキルシートに書いてあることが単語レベルで理解できていない。
・錆残など社員の犠牲で自社ビルを建てまくってる。都心の一等地にまで。
・「働かせてもらえるだけ有り難く思え！だからお前らSE,PGが会社に金払うべき」
　　と豪語。

・社員数６００人前後（１０年変わってない）
・今年度の新卒採用数１５０人

入った新人の７割がその年で辞める。
給与は月１３マンくらいで安い（大連上海同程度）。

１年未満でやめさせらせる事になった新卒者は
もう新卒扱いされることなく、短期退職のレッテルが付き将来真っ暗。

ITは本当に悲惨で自殺と変わらない。
この事実をそのまま伝えてしまうと、自分達の養分となる人間
がいなくなるから真実は誰も伝えない。

もうITってのは本当に最低の仕事・業界になってんだ。
IT業界にいる人は辞めることによって初めてその人生が始まる。

それにしても何が笑ったかってーと、俺が投稿した数日後藤井から事務連絡が来た時、
「２ちゃんねるに書いただろ？」と聞いてきたことだな。

２ちゃん見てるんですねｗｗｗｗｗ
腐った事実が暴露されるのが気になりますかｗｗｗｗｗ
気にしすぎて、心臓発作にでもなって死んで下さいｗｗｗｗｗ

働かざる藤井、飯食う資格無し。

　　　　働　か　ざ　る　藤　井
　　　____＿＿
　　　|_＿|_＿　　　　　__＿|_＿_
　　　|_＿|_＿　　　　│＿l__l___　　　 ＿＿l l　＿|＿　＿|＿＼　　┌─┐
　　　|_＿|_＿__　　　│＿|__|__|　　　　　／　 　 ｑ　　　　|　 |　　　　 ┌┘
　　　　　　　　 |　　 │ |__　|__　　　　　 ＼　 　 ノ　　　 /　 」　　　　 O
　 ／　|　|　|　_|　　ノ ､_|__　|__､

派遣やるくらいなら無職の方がマシ
==================
10 名前：名無しさん＠引く手あまた []： 2009/12/10(木) 22:55:30 ID:A/U2GKMS0
「働かせてもらえるだけ有り難く思え!
つまり、お前らSEの方が会社に金払え!」

某FIT産業の所属長の語録。


11 名前：名無しさん＠引く手あまた []： 2009/12/10(木) 23:29:07 ID:e6b6Eced0


　　　　　　　　 ,. -‐'''''""¨¨¨ヽ
　　　　 　 　 (.＿＿_,,,... -ｧァﾌ|　　　　　　　　　　あ…ありのまま 今　起こった事を話すぜ！
　 　 　 　 　 |i i|　 　 }!　}} /／|
　　　　 　 　 |l､{　 　j}　/,,ｨ//｜　　　　　　　『おれは、お金を稼ぐために数日働いたら、会社から
　　　　　　　 i|:!ヾ､_ﾉ／ u {:}//ﾍ　　　　　　　　逆に不足分のお金を振り込めと言われていた…』
　　　　　　　 |ﾘ u' }　 ,ﾉ　_,!V,ﾊ |
　　 　 　 ／´fト､_{ﾙ{,ィ'ｅﾗ　, ﾀ人　　　　　　　　な…　何を言ってるのか　わからねーと思うが
　　　　 /' 　 ヾ|宀| {´,)⌒`/ |<ヽﾄiゝ　　　　　　　　おれも何をされたのかわからなかった
　　　　,ﾞ　 ／ )ヽ iLﾚ 　u' |　| ヾｌﾄﾊ〉
　　 　 |／_／　 ﾊ !ニ⊇　'／:} 　V:::::ヽ　　　　　　　　頭がどうにかなりそうだった…
　　　 /／ 二二二7'T'' ／u'　__ /:::::::/｀ヽ
　　　/'´r　-―一ｧ‐ﾞＴ´　'"´ ／::::／-‐ 　＼　　　　奴隷だとか搾取だとか
　　 / // 　 广¨´ 　/'　　 ／:::::／´￣｀ヽ ⌒ヽ　　　　そんなチャチなもんじゃあ　断じてねえ
　　ﾉ ' /　 ノ:::::`ー-､___／:::::／/ 　 　 　 ヽ　　}
_／｀丶　/::::::::::::::::::::::::::￣`ー-{:::...　　　 　　　ｲ　 もっと恐ろしいものの片鱗を味わったぜ…

PCすらまともに買えない会社。
電池の上がったPC　足りないメモリ　遅いプロセッサ
キーボードとマウスすらない。

コンパイラも買えない。

なにもない。

給料払えないかもしれないけど、いいかな？？

いいわけない。

この間言われた真実を書きます。
会社都合でやめる場合は解雇理由を聞いてください。
不当解雇であれば辞める必要ありません。
また賃金引下げ、減給は同意しちゃだめーだめー。
雇用条件は同意が無ければ変えられませんので同意してもダメ。
交渉機会は確か一回だけというのが法律であったかな？
野球でも良くやってるかと思うけど、年棒制とか関係あるかも
よく調べておくんなまし。

自宅待機の賃金６割支給も本当は民法で１０割になります。
書面手続きしていても関係ありません。書面証明と法律の因果関係ですから
その際ちゃんとした説明を会社側がしていないと無効だったかな？

以上先週退職した会社員より・・・

ある会社の実話
・多重派遣、偽装請負で6社の商流（どこへ派遣されるか誰にも分からない、派遣会社から派遣会社へ派遣される）
・社長が自他の技術経歴書を改ざんさせる（スキル、期間、最終学歴）
・標準180時間、手取り13以下
・経歴書の女性の容姿の評価付けを営業同士が電話の会話の中で行っている
・経営者達が全員SE経験なし
・マンションの一室が事務所
・人の応募してきた写真つきの履歴書を回し読みし笑う
・会長と呼ばれる働かない年寄りがいる
・人事がこの会長と同族の無能
・社長が後ろ暗くＨＰに顔写真を出せない
・待機期間の給料保証ということで給料は低いという説明だったのに実際には待機期間は無給。働かない幹部の給料稼ぎ
・平均年齢が低い（使い捨て、異常なピンはね、法令違反だから情弱しかいない）
・続けられないと文句を言えば業務命令と言って強要させる
・入社時の求人条件と違うと文句言えば、幹部で取り囲んで恫喝して自己都合退職を強要する
・受け入れ企業がないのに補助金目当てで新卒を採用する

ハロワでフィット産業の求人票を持っていくと職員に

「他に当たってみる所が全部なくなった時に、ここは当たってみた方がいいと思いますよ」
と真顔で忠告される(爆　やるじゃんハロワ！

つーかこんな所の求人票をそもそも受理すんな！

フィット(FIT)産業と言う600名ほどのIT企業の受けたら、
何故か会社じゃなくて近所のドトールで面接。会社側が持って
来た企業パンフとか採用条件やらの資料が「労基署」から偽装派遣
で指導や勧告食らったクリアファイルに入ってた。
連絡寄越さないので、こっちから電話したら(電話代こちら持ち)、
派遣先の面接に受かったら採用してやる、とか言って派遣先での
事前面接の日時をどうするか決めるから待て、だと。
もう待ってられないので履歴書返せ、と言ったら着払いで返送して
きやがった。封筒も使い回し。セコ過ぎ。

ちなみにドトールの支払いは、こちら持ちにさせられた。求職者の
弱みに付け込んで、とことんセコい会社だった。

中央労働基準監督署長殿 　匿名告発者
悪質事業所「フィット産業株式会社」の告発
過去に勤務していたフィット産業株式会社の悪質な労働基準法違反に対して告発します。
告発内容
１、残業代及び休日出勤賃金の未払い
　　　　　残業代は一切支給せず。また、毎週土曜日ボランティア出勤をさせていた
　　　　　にも関わらず一切支給なし（タイムカードが平日用と土曜用と二重になっていた）
　　　　　タイムカードと一緒に提出した勤務報告書は定時にて記入させられていた。
２、休業手当不支給
　　　　労働基準法では休業手当は100分の60支給しなければいけないようになっていると
　　　　おもうが、待機エンジニアに対して、休業補償は一切支給していなかった。
３、その場限りの悪質な対応
　　　　数多くの労働争議を抱えていながら、その場限りの安易な対応をして監督署の指導
　　　　をごまかしていた。
４、健康診断の未実施
　　　　健康診断は一切実施されず、事業所としての責任を怠っていた。
　　　　（健康診断の保管一切なし）
５、違法な給与控除
　　　労働者の過半数を代表する者との書面による協定が無いにも関わらず全社員から一律
　　　3000円を控除していた。

フィット産業について書かれて内容は、ほとんど誇張がなく本当の話です。
私も二年ほど管理職で勤務しましたので、いちいち最もな話しで、よく内情
を知っているなと感心しています。
常識では考えられないような事が、この会社ではまかり通っています。
無駄で、無意味な二年間でした。
辞める時も、事務処理はしてもらえず、労働基準監督署やら、ハローワーク
に相談して、札付きの悪名高い会社だと教えられました。
犠牲者にならないように、皆さん注意して下さい。

>ほとんど誇張がなく本当の話です。
>よく内情を知っているなと感心しています。

フィット産業株式会社
人事採用担当者 様

拝啓
貴社は将来性乏しい先細り産業であるにも関わらず、
その選考フローたるや、あまりにも無礼千万、慇懃傲慢、怠慢稚拙で、片腹痛し。
社会においてその存在意義、社会的信用を著しく損なっております。
今後、仮に内定を頂きましても、貴社で働くことなどこちらから願い下げです。
貴社のような企業で働いたら、親・親戚一同に顔向けが出来ません。
従って誠に申し訳ありませんが、辞退させて頂きます。
末筆ながら、貴社の益々のご衰退をお祈り申し上げます

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　敬　具

ブラック企業の闇　それでもあなたは働きますか？

働けるだけ働いて死ね！

◆【有名上場企業だからと安心するのはまだ早い！】
月160時間の残業、月収13万円……過酷な労働環境は目の前にある！
『これが日本の労働の現実だ！』 就職活動者必読の話題作！

それにしても何が笑ったかってーと、俺が投稿した数日後藤井から事務連絡が来た時、
「２ちゃんねるに書いただろ？」と聞いてきたことだな。

２ちゃん見てるんですねｗｗｗｗｗ
腐った事実が暴露されるのが気になりますかｗｗｗｗｗ
気にしすぎて、心臓発作にでもなって死んで下さいｗｗｗｗｗ

数ヶ月前の人売り企業人事
　 /＼＿＿_／＼
／　⌒　　　⌒　::＼
|　（●）,　､ （●）､ ::|
|　　,,ノ(､_, )ヽ､, 　 :::| 　＜お前らなんかより外人雇った方が安く上がるんだよ
|　　　ト‐＝‐ｧ' 　 .:::|　　　さっさと消えろ
＼　　｀ニニ´　 .::／
／｀ー‐--‐‐一''´＼

一人辞めるとわかった時の人売り企業人事
　 /＼＿＿_／＼
／　　　　　　　　::＼
|　　─　　　─　　　|
|　（●）,　､ （●）､　|　 ＜一人くらいどうってことない
|　　,,ノ(､_, )ヽ､,,　.::::|　　　お前らの代わりなんていくらでもいるからな
＼　　 ｒ‐=‐､ 　.:::／
／｀ー ｀ﾆﾆ´一''´ ＼

集団退職が決まった時の人売り企業人事
　 /＼＿＿_／＼
／　　　　　　　　::＼
|　　　　　　　　　　 :|
|　　 ノ　　 ヽ､　　　:|　 ＜頼むから辞めないでくれ
|　（●）,　､ （●）､.:::|
＼　,,ノ(､_, )ヽ､,, ::／
／｀ー ｀ﾆﾆ´一''´ ＼

　 /＼＿＿_／＼　　　　　　　　　　　次辞めたらお前も辞めろよ＞[佐藤]
／　　　　　　　　::＼
|　　　　　　　　　　 :|
|　　 ノ　　 ヽ､　　　:|　 ＜頼むから辞めないでくれ・・・
|　（○）,　､ （三）､.:::|
＼ |,,|ノ(､_, )ヽl､|,,::／
／｀ー ｀ﾆﾆ´一''´ ＼

私も４年ぐらい前にＦＩＴ惨業（福岡）を辞めた一人です。
あの坂下は、全く信用できません。
皆さんがおっしゃる通りの賃金未払いや経費未払いなどは当たり前。
尊敬する先輩方も、失踪されたり廃人になってしまいました。
私の場合は労働基準監督所に駆け込み、事件扱いにしてやりました。
後輩なども同じ目にあっておりましたので、早々に切り上げさせ退社を
薦めました。
こんな糞会社が潰れるのは時間の問題でしょうが、奴には地獄の苦しみを
味わってもらいます。

さっさと辞めとけよ？
特に請負客先常駐の奴はな

明日にも辞表をたたきつけろ

ＦＩＴ　Ｇｒ
ＦＩＴ
不名誉会長　　　 佐藤　正
代表取締役　　　小市　孝之
常務取締役　　　紺谷　治元
取締役　　　　　村上　秀輝
取締役　　　　　濱田　芳治

ＮＴＳ
代表取締役　　　湯山　崇夫
取締役　　　　　濱田　芳治
取締役　　　　　本多　和浩

ＨＳＫ
代表取締役　　　紺谷　治元

たかがコピペスクリプト相手にマジ切れしてる低能DQNが人事を
やってる、ナンチャッテIT企業が有ると聞いて来ますたwwww

　　　　　　　 _＿＿＿　
　　　　　　／　　　　　＼
.　　　　 ／　　　_ノ 　　ヽ＼　　　フィットの会社の中で　泣かないでください♪　　　　
　　　　/　　　　（ -‐）　（‐-） 　　そこに仕事はありません　職なんかありません
　　　　|　　　　　　 （__人__）|　　　千の嘘に　千の嘘になって　
　　　　＼ ＿　　　　｀i 　i´ノ_　 　あの大きな空を
　　　　／　　　　　　 `⌒く（::::）　　　吹きわたっていますー♪
　　　　|　　　　　￣￣￣⌒) .|
　 　 　|　　　　´￣￣￣ /. .| |　　

数年程前、フィット産業大阪支店の面接受けた。
面接官は約束した時間になってもあらわれないし、
待合室の隣の部屋からは怒号と罵声とモノが壊れる音。
どうやら、出先にいる社員とやり合っている様子。
待たされる事３０分。やっと現れた面接官はさっき
隣の部屋で大声あげていた輩。 その輩は、まだ怒りが
収まらないらしく、俺にまで絡んできて面接どころではなかった。
元東京勤務らしく大阪支店に飛ばされた愚痴まで言ってくるし。
ほとんど狂人でした。

当然、合否を待たずこちらから入社は辞退させて頂きました。

10 名前：名無しさん＠引く手あまた []： 2009/12/10(木) 22:55:30 ID:A/U2GKMS0
「働かせてもらえるだけ有り難く思え!
つまり、お前らSEの方が会社に金払え!」

某FIT産業の所属長の語録。


11 名前：名無しさん＠引く手あまた []： 2009/12/10(木) 23:29:07 ID:e6b6Eced0


　　　　　　　　 ,. -‐'''''""¨¨¨ヽ
　　　　 　 　 (.＿＿_,,,... -ｧァﾌ|　　　　　　　　　　あ…ありのまま 今　起こった事を話すぜ！
　 　 　 　 　 |i i|　 　 }!　}} /／|
　　　　 　 　 |l､{　 　j}　/,,ｨ//｜　　　　　　　『おれは、お金を稼ぐために数日働いたら、会社から
　　　　　　　 i|:!ヾ､_ﾉ／ u {:}//ﾍ　　　　　　　　逆に不足分のお金を振り込めと言われていた…』
　　　　　　　 |ﾘ u' }　 ,ﾉ　_,!V,ﾊ |
　　 　 　 ／´fト､_{ﾙ{,ィ'ｅﾗ　, ﾀ人　　　　　　　　な…　何を言ってるのか　わからねーと思うが
　　　　 /' 　 ヾ|宀| {´,)⌒`/ |<ヽﾄiゝ　　　　　　　　おれも何をされたのかわからなかった
　　　　,ﾞ　 ／ )ヽ iLﾚ 　u' |　| ヾｌﾄﾊ〉
　　 　 |／_／　 ﾊ !ニ⊇　'／:} 　V:::::ヽ　　　　　　　　頭がどうにかなりそうだった…
　　　 /／ 二二二7'T'' ／u'　__ /:::::::/｀ヽ
　　　/'´r　-―一ｧ‐ﾞＴ´　'"´ ／::::／-‐ 　＼　　　　奴隷だとか搾取だとか
　　 / // 　 广¨´ 　/'　　 ／:::::／´￣｀ヽ ⌒ヽ　　　　そんなチャチなもんじゃあ　断じてねえ
　　ﾉ ' /　 ノ:::::`ー-､___／:::::／/ 　 　 　 ヽ　　}
_／｀丶　/::::::::::::::::::::::::::￣`ー-{:::...　　　 　　　ｲ　 もっと恐ろしいものの片鱗を味わったぜ…

フィット産業について書かれて内容は、ほとんど誇張がなく本当の話です。
私も二年ほど管理職で勤務しましたので、いちいち最もな話しで、よく内情
を知っているなと感心しています。
常識では考えられないような事が、この会社ではまかり通っています。
無駄で、無意味な二年間でした。
辞める時も、事務処理はしてもらえず、労働基準監督署やら、ハローワーク
に相談して、札付きの悪名高い会社だと教えられました。
犠牲者にならないように、皆さん注意して下さい。

>ほとんど誇張がなく本当の話です。
>よく内情を知っているなと感心しています。

数ヶ月前の人売り企業人事
　 /＼＿＿_／＼
／　⌒　　　⌒　::＼
|　（●）,　､ （●）､ ::|
|　　,,ノ(､_, )ヽ､, 　 :::| 　＜お前らなんかより外人雇った方が安く上がるんだよ
|　　　ト‐＝‐ｧ' 　 .:::|　　　さっさと消えろ
＼　　｀ニニ´　 .::／
／｀ー‐--‐‐一''´＼

一人辞めるとわかった時の人売り企業人事
　 /＼＿＿_／＼
／　　　　　　　　::＼
|　　─　　　─　　　|
|　（●）,　､ （●）､　|　 ＜一人くらいどうってことない
|　　,,ノ(､_, )ヽ､,,　.::::|　　　お前らの代わりなんていくらでもいるからな
＼　　 ｒ‐=‐､ 　.:::／
／｀ー ｀ﾆﾆ´一''´ ＼

集団退職が決まった時の人売り企業人事
　 /＼＿＿_／＼
／　　　　　　　　::＼
|　　　　　　　　　　 :|
|　　 ノ　　 ヽ､　　　:|　 ＜頼むから辞めないでくれ
|　（●）,　､ （●）､.:::|
＼　,,ノ(､_, )ヽ､,, ::／
／｀ー ｀ﾆﾆ´一''´ ＼

　 /＼＿＿_／＼　　　　　　　　　　　次辞めたらお前も辞めろよ＞[佐藤]
／　　　　　　　　::＼
|　　　　　　　　　　 :|
|　　 ノ　　 ヽ､　　　:|　 ＜頼むから辞めないでくれ・・・
|　（○）,　､ （三）､.:::|
＼ |,,|ノ(､_, )ヽl､|,,::／
／｀ー ｀ﾆﾆ´一''´ ＼

私も４年ぐらい前にＦＩＴ惨業（福岡）を辞めた一人です。
あの坂下は、全く信用できません。
皆さんがおっしゃる通りの賃金未払いや経費未払いなどは当たり前。
尊敬する先輩方も、失踪されたり廃人になってしまいました。
私の場合は労働基準監督所に駆け込み、事件扱いにしてやりました。
後輩なども同じ目にあっておりましたので、早々に切り上げさせ退社を
薦めました。
こんな糞会社が潰れるのは時間の問題でしょうが、奴には地獄の苦しみを
味わってもらいます。

・「フィット産業」は残業代を絶対払わない
・「フィット産業」は有給休暇は絶対取れない
・「フィット産業」は給与明細に「有給残日数」が全く書いてない
・「フィット産業」は給料日が休日・祭日だと振り込み日が後ろに必ずずれる
・「フィット産業」は無給待機が絶対ある
・「フィット産業」は派遣先を全く選別しない。デスマ大歓迎
・「フィット産業」は社員を大安売りする。利益率を全く考えない
・「フィット産業」は旅費精算を絶対やらない
・「フィット産業」は意味の分からない書類ばかり書かせる
・「フィット産業」は営業が全く頼りにならない
・「フィット産業」は研修が全くない
・「フィット産業」は年中社員を募集している。定着率が低いので人が増えない
・「フィット産業」は辞めるときボーナスを返せと必ず言う
・「フィット産業」はダミー会社が無数にある

　　.: + ...:.　　　 ..:...:.. :.　+
　　. ..: ..　.　 　+　.. : .. .
　　..　　+ 　　..:.　　..　　..
　+　 　　 :.　 　　　.　　+..
　　.　　 　: ..　　　　+　　..　.
　 ..　:..　　　　　 __　　..
　　.　 　 +　　　|: |
　　　　　　　 　 |: |
　　　　　 .(二二Ｘ二二Ｏ
　　　　 　 　　　|: |　　　　..:+　..　　　さようなら、藤井
　　　　　∧∧　|: |　　　　　　　　　　　　君の悪行は忘れないよ・・・
　　　　 /⌒ヽ),_|; |,_,,
_,_,,_,〜（,,　　）;;;;:;:;;;;:::ヽ,、
" 　 ""　"""""""",, ""/;
　""　,,,　　"""　　""／:;;
　""　　　,,"""""　/;;;::;;

働かざる藤井、飯食う資格無し。

また面白い通達がありましたよ、労基対策の。ちなみに法的拘束力は全くありません。

それにしても何が笑ったかってーと、俺が投稿した数日後藤井から事務連絡が来た時、
「２ちゃんねるに書いただろ？」と聞いてきたことだな。

２ちゃん見てるんですねｗｗｗｗｗ
腐った事実が暴露されるのが気になりますかｗｗｗｗｗ
気にしすぎて、心臓発作にでもなって死んで下さいｗｗｗｗｗ

新卒の俺
社長から他社営業に引き渡される
他社営業から他社営業に引き渡しされる
他社営業から他社営業に引き渡しされる
他社営業から孫受けに引き渡しされる
元請けの作業場所で仕事する。

ユーザーは200万払ってるが
俺は手取り12万だ

ブラックで得られるモノなんて何もないよ
無駄で理不尽な時間が
流れるだけ。

・「フィット産業」は残業代を絶対払わない
・「フィット産業」は有給休暇は絶対取れない
・「フィット産業」は給与明細に「有給残日数」が全く書いてない
・「フィット産業」は給料日が休日・祭日だと振り込み日が後ろに必ずずれる
・「フィット産業」は無給待機が絶対ある
・「フィット産業」は派遣先を全く選別しない。デスマ大歓迎
・「フィット産業」は社員を大安売りする。利益率を全く考えない
・「フィット産業」は旅費精算を絶対やらない
・「フィット産業」は意味の分からない書類ばかり書かせる
・「フィット産業」は営業が全く頼りにならない
・「フィット産業」は研修が全くない
・「フィット産業」は年中社員を募集している。定着率が低いので人が増えない
・「フィット産業」は辞めるときボーナスを返せと必ず言う
・「フィット産業」はダミー会社が無数にある

IT企業と言いつつ、実態は悪徳ブラック人材派遣会社の
フィット(FIT)産業。社保・年金逃れ、脱税の経歴有り。
偽装健保で悪名高いTJK健保組合に加盟。
悪名高く成ったので、
・日本テクニカルシステム
・朋友総合コンツェルン
などのダミー・トンネル会社の看板を使って募集→FITへ転籍。
これはハロワがフィットだと渋るように成った結果の苦肉の策。
無駄に全ての書類に稟議書を添付させる。
日本のIT企業のくせに、.co.jpドメインが取れない(fitjp.com)。

事実です!

昇給、退職金、ボーナス、厚生年金の有る無しは大きい。
これらが無い会社だったら正社員の価値が無い。

転職活動を急いだ方が良い。退職が決まってからの「有休消化」は
会社側が口出しする権限無いです。何か行って来たら即攻で労基署
にチクって、出勤せず転職活動してれば良い。
この会社の技術者なら、有休40日ぐらい溜ってるだろう。土日祝休み
を併せて、2ヶ月は休める計算だ。新年度の4月からは心機一転、
マトモな待遇の会社に転職しよう。
その前に就業規則を入手しておくべし。就業規則を周知徹底する義務
は会社側に有り、怠った場合は無効です。また労基署の印鑑が無い
ものも無効です。

それでは良い有休消化＆転職活動を！

昇給、退職金、ボーナス、厚生年金の有る無しは大きい。
これらが無い会社だったら正社員の価値が無い。

経営というのは自分だけの会社が築けるからといって自由に振舞えるわけではなく
会社及び社員が法律に違反しないように営業するのが経営であって
これらの事項を守れないものは野生の動物であって
法律による保護の対象ではなく
違法なことをしたやからを好きに扱ってよいものである。

辞めた会社が倒産したら、
未払い賃金が返ってくる
かも

http://www2.mhlw.go.jp/topics/seido/kijunkyoku/tatekae/

フィット産業について書かれて内容は、ほとんど誇張がなく本当の話です。
私も二年ほど管理職で勤務しましたので、いちいち最もな話しで、よく内情
を知っているなと感心しています。
常識では考えられないような事が、この会社ではまかり通っています。
無駄で、無意味な二年間でした。
辞める時も、事務処理はしてもらえず、労働基準監督署やら、ハローワーク
に相談して、札付きの悪名高い会社だと教えられました。
犠牲者にならないように、皆さん注意して下さい。

>ほとんど誇張がなく本当の話です。
>よく内情を知っているなと感心しています。

それにしても何が笑ったかってーと、俺が投稿した数日後藤井から事務連絡が来た時、
「２ちゃんねるに書いただろ？」と聞いてきたことだな。

２ちゃん見てるんですねｗｗｗｗｗ
腐った事実が暴露されるのが気になりますかｗｗｗｗｗ
気にしすぎて、心臓発作にでもなって死んで下さいｗｗｗｗｗ

実は私は以前、FIT産業に勤めていました。その時の実話ですよ。

１．営業職の社員が、相場の半分の給料でした。勤務開始後５日目にソッコー自己退職
２．寮の中で会社の悪口を言うと、執拗な犯人捜し。
３．その悪口を教わった正社員は、後に「その悪口の内容は本当だったね」と。
４．寮長は、ある日突然辞職して転居していった。入寮者には連絡も挨拶もない。
　　（社員同士のつながりがあると、会社の問題点が社員に知れ渡るため
　　禁止している。）
５．名前は忘れたが、私が辞めるとき、営業担当に「フィット産業は辞職した人との
　　裁判がたくさんある」というと、その裁判数の多さは認めて
　　「でもほとんどフィット産業が敗訴している」と言った。

フィット産業の取引先を見ると、ほぼブラック企業だよな・・・・。
類は友を呼ぶ・・・。ブラック企業はブラック企業と仲がよい。
つまり・・・。巨大ブラック企業の景況が傾き、経営が傾くと、自然と、その異様なブラック体質から、
相互間で貸し倒れリスクをなすりつけ合いをするわけだ。早晩にはブラック企業に相応しい最期になると思います。

　　　　 ／" ￣￣￣ "＼
　　　　 ／　　　　　　　　　　＼　　　　　
　　　／/　老　害　代　表　ヽ＼　　　　甘えるな！！
　　///　 ／＿＿""＿＿＼　ヾヽ　　　　この高齢化社会、
　　i//　　／＿＿""＿＿＼　ヾヾi　　　多数派なのはオレたち老人なの。
　　|/i　　 ／　　 l i l　　　＼　　ヾ|　　　若者なんぞに変えさせるかよ。
　　|/　　　 ＿'"＼__／"'＿　　　ゞ|　　　おまえら若者を一人残らず集めても、
　ｒー、　 《 ●>　 ハ　 <● 》　 ,―、　　老人の総数には届かないの。
　|/＼　　　　 _／　　＼_　　　　 /ヽ|　　
　.||　|　　 ／l＿　　　 ＿l＼　　 |　||　　おまえらは所詮お国の奴隷なんだよ。
　 し、　　|　 ￣＼__／￣　|　　、／ 　　若者は老人を敬い、助け、命令に従う。
　　　|　　 |　　,―-ｖ-―,　|　　　| 　　 　この美しい伝統を守り続けろよ。
　　　.|　、 ヽ　 "ニﾆニ"　/　 ,　|　　　　デフレ不況？雇用不安だと・・？いつまでも甘えるな！！
　　　　＼＼　　＿＿＿,　 ／／ 　　　　オレたちの糞尿処理という立派なお仕事があるだろ！
　　　　　 ＼＼　　　　　／／ 　　　　　　おら、さっさと働いてお国のために税金＆年金納めろよ。
　　　　　　　 ＼＿__＿_／　　　　　　　　ったく最近の若者は・・・

人事部の俺が言う事じゃないけど…
総務にいる奴らは他部署で使えなかった奴らばっかりだぞｗ

俺も新卒で営業で入社したけど、成績取れんわ、ミス連発で
総務に拾ってもらったって感じだな（情けないｗ）

本社レベルでの中途採用募集とかで来る人の人格なんかろくに
見てないな。
履歴書・職務経歴見て、続きそうなのか（自分が面接して採用になった
場合の離職率は自分の評価に関係あり）が一番重要！

age

身元がバレると怖いので程々にしておきますが
私は元ＦＩＴ産業社員です。今年の2月に退社しました。
私はこの会社の不当なやり方に我慢出来ず、数名徒党を組んで一緒に辞めました。
２ちゃんねるに書かれてる事は本当に事実ですよ。
旅費積立金の横領、社保未払い、残業代未払いは相変わらず続いてます。
私は客先ＳＥをしてました。残業は月に３０時間〜５０時間、多い時は１５０時間です。
残業代は５０時間したのにまったく出ませんでした。
１００時間を超えたときは、さすがに出ましたが４万円だけでした。
私は不当なやり方をするＦＩＴ産業が許せなくて、
客先から辞めるのを止められましたが退社しました。
それから３年間働いて退職金は１万６千円でした。
このご時世でもＦＩＴ産業は絶対に受けてはいけません。
ちなみに本社工事も相変わらずです。

採用担当者が、問題起こす、とんでもない同族会社
絶対入社しては、駄目です。

長年、残業代を支払わなく、摘発受けた会社。
社内モラルがない、とんでもない会社。

現在　労働問題で裁判中　裁判に出てくる採用担当者
が現在も辞めずに採用続けるとんでもない会社！！

フィット産業について書かれて内容は、ほとんど誇張がなく本当の話です。
私も二年ほど管理職で勤務しましたので、いちいち最もな話しで、よく内情
を知っているなと感心しています。
常識では考えられないような事が、この会社ではまかり通っています。
無駄で、無意味な二年間でした。
辞める時も、事務処理はしてもらえず、労働基準監督署やら、ハローワーク
に相談して、札付きの悪名高い会社だと教えられました。
犠牲者にならないように、皆さん注意して下さい。

>ほとんど誇張がなく本当の話です。
>よく内情を知っているなと感心しています。

従順で若ければこき使いやすいからな
ベテランの経験をドブに捨てているのが、この会社の実態

ブラックで得られるモノなんて何もないよ
無駄で理不尽な時間が
流れるだけ。

昇給、退職金、ボーナス、厚生年金の有る無しは大きい。
これらが無い会社だったら正社員の価値が無い。

転職！転職！さっさと転職！しばくぞ！

ＩＴ企業に勤めるシステムエンジニアら６人が７日、１人でも加入できる労働組合「ＩＴユニオン」を結成した。
１１日には全国のＩＴ労働者を対象に電話相談会（０３・３３７３・０１８０）も実施する。

「フリーター全般労働組合」（東京）の分会として設立した。
２年ほど前から、ＩＴ労働者からの深刻な相談が増え出したという。
代表の佐藤浩二さんは「ＩＴ業界には、残業代を払わない企業が多く、労働者も法律を知らないため不当な条件で
退職させられることが少なくない。泣き寝入りせずに相談を」と呼びかけている。

ＩＴエンジニアが労組結成
http://ameblo.jp/nari-sr/entry-10585609173.html

転職活動を急いだ方が良い。退職が決まってからの「有休消化」は
会社側が口出しする権限無いです。何か行って来たら即攻で労基署
にチクって、出勤せず転職活動してれば良い。
この会社の技術者なら、有休40日ぐらい溜ってるだろう。土日祝休み
を併せて、2ヶ月は休める計算だ。新年度の4月からは心機一転、
マトモな待遇の会社に転職しよう。
その前に就業規則を入手しておくべし。就業規則を周知徹底する義務
は会社側に有り、怠った場合は無効です。また労基署の印鑑が無い
ものも無効です。

それでは良い有休消化＆転職活動を！

それにしても何が笑ったかってーと、俺が投稿した数日後藤井から事務連絡が来た時、
「２ちゃんねるに書いただろ？」と聞いてきたことだな。

２ちゃん見てるんですねｗｗｗｗｗ
腐った事実が暴露されるのが気になりますかｗｗｗｗｗ
気にしすぎて、心臓発作にでもなって死んで下さいｗｗｗｗｗ

この会社に友人が勤めています。
10数年前から働いていますが、このスレを見つけて心配になりました。
でも良くレスを読むと、殆どが重複レスというか粘着とも取れるくどい内容でした。
友人を見ると実際に勤務時間が長そうではありますが、
ひょっとして問題ないのでは？
と同時に考えもしてきました。どうなんでしょうか。

フィットさんまだ生きてたの
粘着し続けてるこの数年間を有効に使えばあなたでも良い会社に入れたでしょうに

短時間で自作自演、必死だなwww

残念な会社の求人記事＠ITシステム開発
http://yuzuru.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1297687541/

「人月」というのは「PG」と同じで、開発者を消耗品として捉える
人たちが使う言葉です。半分冗談っぽく仕方の無い様子で「人月」を
使っている場合ならまだしも、大真面目に「人月」というワードを
使っている会社は終わっていると思います。

まぁ、中小零細企業がスーパーマンを安価で雇おうとしてるわけだし。
月１０マン前後でGT-Rください。って言ってるくらい面白い話だしね。
それ以外は来なくていいよ、ってどんだけかね。

この間言われた真実を書きます。
会社都合でやめる場合は解雇理由を聞いてください。
不当解雇であれば辞める必要ありません。
また賃金引下げ、減給は同意しちゃだめーだめー。
雇用条件は同意が無ければ変えられませんので同意してもダメ。
交渉機会は確か一回だけというのが法律であったかな？
野球でも良くやってるかと思うけど、年棒制とか関係あるかも
よく調べておくんなまし。

自宅待機の賃金６割支給も本当は民法で１０割になります。
書面手続きしていても関係ありません。書面証明と法律の因果関係ですから
その際ちゃんとした説明を会社側がしていないと無効だったかな？

以上先週退職した会社員より・・・

身元がバレると怖いので程々にしておきますが
私は元ＦＩＴ産業社員です。今年の2月に退社しました。
私はこの会社の不当なやり方に我慢出来ず、数名徒党を組んで一緒に辞めました。
２ちゃんねるに書かれてる事は本当に事実ですよ。
旅費積立金の横領、社保未払い、残業代未払いは相変わらず続いてます。
私は客先ＳＥをしてました。残業は月に３０時間〜５０時間、多い時は１５０時間です。
残業代は５０時間したのにまったく出ませんでした。
１００時間を超えたときは、さすがに出ましたが４万円だけでした。
私は不当なやり方をするＦＩＴ産業が許せなくて、
客先から辞めるのを止められましたが退社しました。
それから３年間働いて退職金は１万６千円でした。
このご時世でもＦＩＴ産業は絶対に受けてはいけません。
ちなみに本社工事も相変わらずです。

残念な会社の求人記事＠ITシステム開発
http://yuzuru.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1297687541/

病気になるよう働き方をしてはいけない
http://yuzuru.2ch.net/test/read.cgi/job/1297835348/

転職活動を急いだ方が良い。退職が決まってからの「有休消化」は
会社側が口出しする権限無いです。何か行って来たら即攻で労基署
にチクって、出勤せず転職活動してれば良い。
この会社の技術者なら、有休40日ぐらい溜ってるだろう。土日祝休み
を併せて、2ヶ月は休める計算だ。新年度の4月からは心機一転、
マトモな待遇の会社に転職しよう。
その前に就業規則を入手しておくべし。就業規則を周知徹底する義務
は会社側に有り、怠った場合は無効です。また労基署の印鑑が無い
ものも無効です。

それでは良い有休消化＆転職活動を！

　　　　　　　　　　藤　　井　　孝　　に


　　　 ＿/　　　ヽヽ　　＿|＿＿　　　＼　＿ノ　　 ＿|　　　　　　 ＿/
　　　　 /￣￣　　　 　＿ |＿＿　　￣￣ヽ　　　　　/|／⌒l　　　　/￣￣　　
　　　　/　　￣　　　　　＿|　　　　　（⌒＼|　　　　ん|　　　|　　　/　　￣　　　
　　　 /　（＿＿　　　 （　　ｊ￣　　　　ー　　　　　　　|　　　し　　/　（＿＿　

超ブラック：株式会社デミテック　(社長 出水三郎)

大阪　ソフト会社　助成金　不正受給　の４つのキーワードでググって出てくる記事は デミテック のこと。

2010年４月上旬に全国の新聞、ＮＨＫの昼のニュースで報道された。

社名こそ出てはいないが７０００万円にも上る助成金を不正受給して、大阪労働局から刑事告発された。
労働局から取り消された助成金の返還に未だ応じていない。
現在、国を相手に裁判中。

フィット産業の取引先を見ると、ほぼブラック企業だよな・・・・。
類は友を呼ぶ・・・。ブラック企業はブラック企業と仲がよい。
つまり・・・。巨大ブラック企業の景況が傾き、経営が傾くと、自然と、その異様なブラック体質から、
相互間で貸し倒れリスクをなすりつけ合いをするわけだ。早晩にはブラック企業に相応しい最期になると思います。

フィット産業
退職金１５年で７万・・・・・・・
しかもその７万ですら支払われず仕舞い。

コン猿=派遣

平成２２年（フ）第２０４３６号
■官報「2011-01-05」日発行
■官報掲載場所「号外（2号）」の「17ページ」目
■債務者・破産者「ネットマトリックス株式会社」
■代表「代表取締役 井上 和大 」
■ネットマトリックス株式会社代表の表記は制限しています。詳しくは官報をご覧ください。
■住所「東京都港区六本木３丁目16番12号」
？ 破産情報
1.決定年月日時 平成22年12月15日午後５時
2.主文 債務者について破産手続を開始する。
3.破産管財人 弁護士 小磯 孝二
4.破産債権の届出期間 平成23年１月19日まで
5.財産状況報告集会・一般調査・廃止意見聴取・計算報告の期日 平成23年３月18日午前11時
6.東京地方裁判所民事第20部

フィット産業について書かれて内容は、ほとんど誇張がなく本当の話です。
私も二年ほど管理職で勤務しましたので、いちいち最もな話しで、よく内情
を知っているなと感心しています。
常識では考えられないような事が、この会社ではまかり通っています。
無駄で、無意味な二年間でした。
辞める時も、事務処理はしてもらえず、労働基準監督署やら、ハローワーク
に相談して、札付きの悪名高い会社だと教えられました。
犠牲者にならないように、皆さん注意して下さい。

>ほとんど誇張がなく本当の話です。
>よく内情を知っているなと感心しています。

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　________.l]_________　　　　 。　ll! .lll　.;｡.　　　　 ,,
　ffりりりりり　　　.ヽll9　　　.ヽりりffりりR　　　 ＾＾＾][＾＾＾＾]"＾＾゜　　ーnrndknfhrrnnn　　　][　　 ,,,,ggppp｡.
　]]　　　　　　　　　..l]!　　　　　　　]]　　　　　　｜--fﾟ---fﾟ---ヽ　　　vvvdvgvfvvvr　　　..l]
　]]nnnnnr　　　　　.l]l.　　　　　　　[[　　　　　　 [[　 ,,f___][______　　　　 .｡vvv][vvvv　　　　.l]!
　]]　　　　　　　　　..l]!　　　　　　　]]　　　　　　..l[　/ﾟ゛゛゛]!゛゛゛゛　　　nnnnnq]grnnnnn　　 〈[
　]]　　　　　　　　　,,[[。　　　　　　〈[　　　　　　.l[　　^^^ﾟl]^^^"　　　　　__／ﾟl].＼q,,_　　　　][　　　ﾟR4nnnn
　　　　　　　　　　　゛゛゛　　　　　　　　　　　　　fﾟ　=====4=====t　　ヾ"゜　　ll!　　＾"^　　　"
　　　　　　 .;,,_
　　__　　 4g,,＾ﾟlb,,_　　　　　.;r　　　　　　　　　_　　　　　　　　qr
　　[!　　　　ﾟﾟlb,,,,＾゜　　____ 〈[　　　　　　　　.＼　　　　　　　　]l.　　　　　　　　　　 。
,,gg]ppnnn444　　　　　^^^"][ﾟ^^りP　　　　__,,]]gpn4　　　,,,,,,][　　　　gq　　　　　][
　.l]゜　　　　　　　　　　　___..l]　　　　　　　"^^^ ＾[、　　　　　]]]　　,,d[ﾟ＾][　　　nn][44Pllり^^
　][　ypd4f　　　　　　　^^^ﾟl]ﾟ^り9　　　　　　　　うl.　　　　.;][〈[gf「゜　　]]　　　　〈[
.l]!　　　　　　　　　　　　　 .l]!　　　　　　　　　　　.ヽ　　　 g[gll]゜　　　　〈[　　　 ][　.lt4fり
..l[　　,,__　　　　　　　__gd4q]]_　　　　　イ、　　　　　　　　.＼ .l]!　　　　　ﾟll.　　 〈[
.l「　　＾"ﾟl9qg,,　　　 ][[　　,,][ﾟﾟﾟlhq,,　　　^)b,,_　　　　　　　　　][　　　　　　]k　 〈[　 xg,,,,
　　　　　　　｀､　　　　ﾟlbd「゜　　　｀､　　　　＾"ﾟ^f　　　　　　　イ　　　　　　 ＾　 "　　　＾"ﾟRby

それにしても何が笑ったかってーと、俺が投稿した数日後藤井から事務連絡が来た時、
「２ちゃんねるに書いただろ？」と聞いてきたことだな。

２ちゃん見てるんですねｗｗｗｗｗ
腐った事実が暴露されるのが気になりますかｗｗｗｗｗ
気にしすぎて、心臓発作にでもなって死んで下さいｗｗｗｗｗ

この間言われた真実を書きます。
会社都合でやめる場合は解雇理由を聞いてください。
不当解雇であれば辞める必要ありません。
また賃金引下げ、減給は同意しちゃだめーだめー。
雇用条件は同意が無ければ変えられませんので同意してもダメ。
交渉機会は確か一回だけというのが法律であったかな？
野球でも良くやってるかと思うけど、年棒制とか関係あるかも
よく調べておくんなまし。

自宅待機の賃金６割支給も本当は民法で１０割になります。
書面手続きしていても関係ありません。書面証明と法律の因果関係ですから
その際ちゃんとした説明を会社側がしていないと無効だったかな？

以上先週退職した会社員より・・・

・会社側からの未オーダーの辞めさせ方

基本情報技術者の取得に失敗したり、
ダミージョブの進捗が達成できない場合(常識的に考えて達成困難)
課長に呼び出され面談を行います。
その場で「この業界むいてないんじゃない？」orいきなり人事行けと言われます

話し合いの中でなぜ進捗が遅れたのか資格が取れなかったのかなどろさまざまな理由をつけて
「君はこの業界に向いていない」「君は信用が無い」などと難癖をつけて自主退社圧力をかけてきます

辞める気はないと言うと人事か課長・部長から「んじゃ君のを回復するために
いつまでどのようにして信用を回復するかレポートで提出してよ」といわれる。

それがいつ終わることもなく続きます。

・労働法の話
※無期限の雇用契約を結んでいる「正社員」が
上記のような理由で辞める根拠理由は一切ありません
もし上記のような待遇を受けた場合、文章の保存、
音声の録音等で証拠を残しハローワークや労働基準監督署へ行きましょう
必ず相談に乗ってくれます。事実が認定されれば指導が入ります。

ちなみにこの会社、悪質なのを自覚しているのか
そういうパブリックな伝達手段は口頭が大半なので記録は録音が主になります
多少お金がかかっても良い録音機を買いましょう

注意
一度組織に楯突いた人間は組織内では厄介な奴、使いにくい奴、会社を訴えた奴
などネガティブなレッテルを貼られ昇進昇給で不利を被り結局会社を去らなければいけなくなります

この間言われた真実を書きます。
会社都合でやめる場合は解雇理由を聞いてください。
不当解雇であれば辞める必要ありません。
また賃金引下げ、減給は同意しちゃだめーだめー。
雇用条件は同意が無ければ変えられませんので同意してもダメ。
交渉機会は確か一回だけというのが法律であったかな？
野球でも良くやってるかと思うけど、年棒制とか関係あるかも
よく調べておくんなまし。

自宅待機の賃金６割支給も本当は民法で１０割になります。
書面手続きしていても関係ありません。書面証明と法律の因果関係ですから
その際ちゃんとした説明を会社側がしていないと無効だったかな？

以上先週退職した会社員より・・・

フィット産業について書かれて内容は、ほとんど誇張がなく本当の話です。
私も二年ほど管理職で勤務しましたので、いちいち最もな話しで、よく内情
を知っているなと感心しています。
常識では考えられないような事が、この会社ではまかり通っています。
無駄で、無意味な二年間でした。
辞める時も、事務処理はしてもらえず、労働基準監督署やら、ハローワーク
に相談して、札付きの悪名高い会社だと教えられました。
犠牲者にならないように、皆さん注意して下さい。

>ほとんど誇張がなく本当の話です。
>よく内情を知っているなと感心しています。

IT企業NGワード
2ch上のブラック企業、派遣免許保有、JIET加盟、TJK健保、経産省認定SIer、
給料日末〆、独立系、未経験者歓迎、文理不問、勤務地都内23区、同族会社、
年俸制、裁量労働制

+休日にベンダー資格又は情報処理試験資格の勉強会有り
最低限、これだけは避けましょう。

それにしても何が笑ったかってーと、俺が投稿した数日後藤井から事務連絡が来た時、
「２ちゃんねるに書いただろ？」と聞いてきたことだな。

２ちゃん見てるんですねｗｗｗｗｗ
腐った事実が暴露されるのが気になりますかｗｗｗｗｗ
気にしすぎて、心臓発作にでもなって死んで下さいｗｗｗｗｗ

働かざる藤井、飯食う資格無し。

この間言われた真実を書きます。
会社都合でやめる場合は解雇理由を聞いてください。
不当解雇であれば辞める必要ありません。
また賃金引下げ、減給は同意しちゃだめーだめー。
雇用条件は同意が無ければ変えられませんので同意してもダメ。
交渉機会は確か一回だけというのが法律であったかな？
野球でも良くやってるかと思うけど、年棒制とか関係あるかも
よく調べておくんなまし。

自宅待機の賃金６割支給も本当は民法で１０割になります。
書面手続きしていても関係ありません。書面証明と法律の因果関係ですから
その際ちゃんとした説明を会社側がしていないと無効だったかな？

以上先週退職した会社員より・・・

・会社側からの未オーダーの辞めさせ方

基本情報技術者の取得に失敗したり、
ダミージョブの進捗が達成できない場合(常識的に考えて達成困難)
課長に呼び出され面談を行います。
その場で「この業界むいてないんじゃない？」orいきなり人事行けと言われます

話し合いの中でなぜ進捗が遅れたのか資格が取れなかったのかなどろさまざまな理由をつけて
「君はこの業界に向いていない」「君は信用が無い」などと難癖をつけて自主退社圧力をかけてきます

辞める気はないと言うと人事か課長・部長から「んじゃ君のを回復するために
いつまでどのようにして信用を回復するかレポートで提出してよ」といわれる。

それがいつ終わることもなく続きます。

・労働法の話
※無期限の雇用契約を結んでいる「正社員」が
上記のような理由で辞める根拠理由は一切ありません
もし上記のような待遇を受けた場合、文章の保存、
音声の録音等で証拠を残しハローワークや労働基準監督署へ行きましょう
必ず相談に乗ってくれます。事実が認定されれば指導が入ります。

ちなみにこの会社、悪質なのを自覚しているのか
そういうパブリックな伝達手段は口頭が大半なので記録は録音が主になります
多少お金がかかっても良い録音機を買いましょう

注意
一度組織に楯突いた人間は組織内では厄介な奴、使いにくい奴、会社を訴えた奴
などネガティブなレッテルを貼られ昇進昇給で不利を被り結局会社を去らなければいけなくなります

・「フィット産業」は残業代を絶対払わない
・「フィット産業」は有給休暇は絶対取れない
・「フィット産業」は給与明細に「有給残日数」が全く書いてない
・「フィット産業」は給料日が休日・祭日だと振り込み日が後ろに必ずずれる
・「フィット産業」は無給待機が絶対ある
・「フィット産業」は派遣先を全く選別しない。デスマ大歓迎
・「フィット産業」は社員を大安売りする。利益率を全く考えない
・「フィット産業」は旅費精算を絶対やらない
・「フィット産業」は意味の分からない書類ばかり書かせる
・「フィット産業」は営業が全く頼りにならない
・「フィット産業」は研修が全くない
・「フィット産業」は年中社員を募集している。定着率が低いので人が増えない
・「フィット産業」は辞めるときボーナスを返せと必ず言う
・「フィット産業」はダミー会社が無数にある

ＩＴ企業に勤めるシステムエンジニアら６人が７日、１人でも加入できる労働組合「ＩＴユニオン」を結成した。
１１日には全国のＩＴ労働者を対象に電話相談会（０３・３３７３・０１８０）も実施する。

「フリーター全般労働組合」（東京）の分会として設立した。
２年ほど前から、ＩＴ労働者からの深刻な相談が増え出したという。
代表の佐藤浩二さんは「ＩＴ業界には、残業代を払わない企業が多く、労働者も法律を知らないため不当な条件で
退職させられることが少なくない。泣き寝入りせずに相談を」と呼びかけている。

ＩＴエンジニアが労組結成
http://ameblo.jp/nari-sr/entry-10585609173.html

・「フィット産業」は全ての書類に、無意味な稟議書も一緒に書いて提出させる

稟議の意味分かってんのかと、小一時間…。

人売りITはDQN×バカ×不法×違法だからな

特殊な発想をするよ

フィット産業について書かれて内容は、ほとんど誇張がなく本当の話です。
私も二年ほど管理職で勤務しましたので、いちいち最もな話しで、よく内情
を知っているなと感心しています。
常識では考えられないような事が、この会社ではまかり通っています。
無駄で、無意味な二年間でした。
辞める時も、事務処理はしてもらえず、労働基準監督署やら、ハローワーク
に相談して、札付きの悪名高い会社だと教えられました。
犠牲者にならないように、皆さん注意して下さい。

>ほとんど誇張がなく本当の話です。
>よく内情を知っているなと感心しています。

それにしても何が笑ったかってーと、俺が投稿した数日後藤井から事務連絡が来た時、
「２ちゃんねるに書いただろ？」と聞いてきたことだな。

２ちゃん見てるんですねｗｗｗｗｗ
腐った事実が暴露されるのが気になりますかｗｗｗｗｗ
気にしすぎて、心臓発作にでもなって死んで下さいｗｗｗｗｗ

転職活動を急いだ方が良い。退職が決まってからの「有休消化」は
会社側が口出しする権限無いです。何か行って来たら即攻で労基署
にチクって、出勤せず転職活動してれば良い。
この会社の技術者なら、有休40日ぐらい溜ってるだろう。土日祝休み
を併せて、2ヶ月は休める計算だ。新年度の4月からは心機一転、
マトモな待遇の会社に転職しよう。
その前に就業規則を入手しておくべし。就業規則を周知徹底する義務
は会社側に有り、怠った場合は無効です。また労基署の印鑑が無い
ものも無効です。

それでは良い有休消化＆転職活動を！

・「フィット産業」は残業代を絶対払わない
・「フィット産業」は有給休暇は絶対取れない
・「フィット産業」は給与明細に”有給残日数”が全く書いてない
・「フィット産業」は給料日が休日・祭日だと支給日が後ろに必ずずれる
・「フィット産業」は無給待機が絶対ある
・「フィット産業」は派遣先を全く選別しない。デスマ大歓迎
・「フィット産業」は社員を大安売りする。利益率を全く考えない
・「フィット産業」は旅費精算を絶対やらない
・「フィット産業」は意味の分からない書類ばかり書かせる
・「フィット産業」は営業が全く頼りにならない
・「フィット産業」は研修が全くない
・「フィット産業」は年中社員を募集している。
・「フィット産業」は定着率が低いので人が増えない
・「フィット産業」はボーナスを返せと必ず言う
・「フィット産業」はダミー会社が無数にある
・「フィット産業」は退職金がない

フィット産業から面接後不採用の通知が来た。
電話１本であっけないものでした。
でもここの掲示板見たら不採用でよかったのかも。

身元がバレると怖いので程々にしておきますが
私は元ＦＩＴ産業社員です。今年の2月に退社しました。
私はこの会社の不当なやり方に我慢出来ず、数名徒党を組んで一緒に辞めました。
２ちゃんねるに書かれてる事は本当に事実ですよ。
旅費積立金の横領、社保未払い、残業代未払いは相変わらず続いてます。
私は客先ＳＥをしてました。残業は月に３０時間〜５０時間、多い時は１５０時間です。
残業代は５０時間したのにまったく出ませんでした。
１００時間を超えたときは、さすがに出ましたが４万円だけでした。
私は不当なやり方をするＦＩＴ産業が許せなくて、
客先から辞めるのを止められましたが退社しました。
それから３年間働いて退職金は１万６千円でした。
このご時世でもＦＩＴ産業は絶対に受けてはいけません。
ちなみに本社工事も相変わらずです。

まだ残ってるＦＩＴの会うことも無かった元同僚の技術者のみんな
仕事のあるうちはここで頑張ろうとかＦＩＴでは考えないで
早く転職したほうが絶対良いよ、こんな世の中だから転職は厳しいが
そこには未来がまったく無い。
長く頑張ったところでＦＩＴは貴方を評価しません。
俺はやっと内定をもらえた今度の会社で無駄にすごした時間を取り返す。
今度、紺谷を見かけたら石をぶつけてやるんだ。

大嘘つき、ペテン師の紺谷

インチキ偽装建築ビルは倒壊してないの?

身元がバレると怖いので程々にしておきますが
私は元ＦＩＴ産業社員です。今年の2月に退社しました。
私はこの会社の不当なやり方に我慢出来ず、数名徒党を組んで一緒に辞めました。
２ちゃんねるに書かれてる事は本当に事実ですよ。
旅費積立金の横領、社保未払い、残業代未払いは相変わらず続いてます。
私は客先ＳＥをしてました。残業は月に３０時間〜５０時間、多い時は１５０時間です。
残業代は５０時間したのにまったく出ませんでした。
１００時間を超えたときは、さすがに出ましたが４万円だけでした。
私は不当なやり方をするＦＩＴ産業が許せなくて、
客先から辞めるのを止められましたが退社しました。
それから３年間働いて退職金は１万６千円でした。
このご時世でもＦＩＴ産業は絶対に受けてはいけません。
ちなみに本社工事も相変わらずです。

今年入社した新入社員です。
仙台で採用されたのですが、4月になってから急に
電話がかかってきて「東京で勉強して来い！」といわれました。
酷過ぎます、彼女と一緒に暮らすアパートまで決めていたのに。
独身寮が完備されているとのことでしたが、実際に訪れた時は愕然としました。
プレハブ小屋に仕切りを立てただけの四畳ほどのスペースに案内されたのです。
管理人が飼っている番犬と一つ屋根の下で暮らしているのです。
獣の匂いがして臭いし、エアコンすらありません。
寮長に「君もドナドナされてきたの？」と言われました。

梶ヶ谷寮
http://kajigaya.img.jugem.jp/20080908_418880.jpg

総合労働相談コーナー

フリーダイヤル 0120-601-556（土・日・祝日を除く）
（都内の一般電話から通話できます。有楽町・新宿南総合労働相談コーナーにつながります。）

携帯からなら

東京労働局総合労働相談コーナー
千代田区九段南1-2-1 九段第3合同庁舎14階
03-3512-1608

有楽町総合労働相談コーナー
千代田区有楽町2-10-1 東京交通会館10階
03-5288-8500

新宿南総合労働相談コーナー
渋谷区千駄ヶ谷5-27-7 日本ブランズウィックビル6階
03-5366-1191

FIT産業の営業所は、FAXすら動かない。
ゴミ捨て場からパクってきたものの、やっぱり動かなかった
…が、そのまま置いてある。

どうせ多重派遣で偽装請負だから、どうでも構わないんだろな。

それにしても何が笑ったかってーと、俺が投稿した数日後藤井から事務連絡が来た時、
「２ちゃんねるに書いただろ？」と聞いてきたことだな。

２ちゃん見てるんですねｗｗｗｗｗ
腐った事実が暴露されるのが気になりますかｗｗｗｗｗ
気にしすぎて、心臓発作にでもなって死んで下さいｗｗｗｗｗ

告白すると、ブラック企業ってのは、
「部落」の人が経営している企業の
ことかと長い間思っていた。

やがて世界がＦＩＴ（フィット）の悪名を知る日まで・・・。
　　　　　　　　　　　　　£＿＿
　　　　　　　　　　　 ／￣　　　＼
　　　〜 ＆　　　　　|　　　　 　　:::|
　　　　 　 ~ 　 　　 |　　　　Ｆ 　 ::::|
　　　　　　　　　 　 |　株　 Ｉ　 :: ::::|
　　　　　　　　　　 |　 式　 Ｔ　 :::::|
　　　　　　　　　　 |　 害 　産　 :::::|
　　　　　　　　　　 |　 社　 業　 :::::::|
　　　　 　 　 　 　 |　 　　 　　 　 :::::::|
　　　　 　 　 　 　 |　　　　　　 　:::::::::|
　　　　　 　 　 　 |　 ∬　　　 　　 ∬:::|　ﾁｰｰﾝ､､､
　　 　 　 　 　 　 |　　ii　,,≦≧､ :ii :::::|
　　　　　 　 　 _ |　　旦‖===‖旦::::::| _
　　-W-----┘二二二二二二二二二└--ff---＼--　　.

　　　　 ∧＿∧
　　　　(；　´Д｀) 　　 　∧＿∧
　　　 ／ 　　　 ＼　 　（　　　　）　おぃ爆発したぞ　
.＿＿|　|派遣 .|　|＿　/ 　　 　 ヽ
||＼　￣￣￣￣　　 ／ .|東電|　|
||＼..∧＿∧　 　　(⌒＼|_＿./ ./
||.　 （ 　　　）　　　　 ~＼___＿_ノ|　 　∧＿∧
　　/　　　 ヽさっさと見てこい ＼| 　（　　　　）　
　　|　　　　　ヽ　　　 　　　　　　　＼/ 　　　 ヽ. 大丈夫だから
　　|　　　　|ヽ、二⌒) 　　　　 　　／ .|　　　|　|
　　.|　　　　ヽ　＼∧＿∧　　　 (⌒＼|_＿./　/
原子力安全保安院　　　　　　　　　　内閣

ねぇ、何で現場で作業してるのは、将来有る若者ばかりなん?
　　　　 ∧＿∧
　　　　(；　´Д｀) 　　 　∧＿∧
　　　 ／ 　　　 ＼　 　（　　　　）　おぃ爆発したぞ　
.＿＿|　|FIT君 .|　|＿　/ 　　 　 ヽ
||＼　￣￣￣￣　　 ／ .|東電|　|
||＼..∧＿∧　 　　(⌒＼|_＿./ ./
||.　 （ 　　　）　　　　 ~＼___＿_ノ|　 　∧＿∧
　　/　　　 ヽさっさと見てこい ＼| 　（　　　　）　
　　|　　　　　ヽ　　　 　　　　　　　＼/ 　　　 ヽ. 大丈夫だから
　　|　　　　|ヽ、二⌒) 　　　　 　　／ .|　　　|　|
　　.|　　　　ヽ　＼∧＿∧　　　 (⌒＼|_＿./　/
原子力安全保安院　　　　　　　　　　内閣


23歳の新人社員に冷却作業をやらせる東京電力､案の定被曝★2
http://hatsukari.2ch.net/test/read.cgi/news/1300100058/

協力会社作業員（１９）が微量の被ばく　柏崎刈羽原発
ttp://www.47news.jp/CN/201001/CN2010011301000705.html

やることやってるのは派遣の若者ばかりだけどね
幹部は安全なところでモゴモゴ言ってるだけｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

「家畜は栄養たっぷり喰わされて寝て出荷されて仕事が終わるが
社畜は美味いものも喰えず病院も行けないし寝れないんだぞ、
どうだ家畜がうらやましーだろー」って辞め行くオッサンに言われた。

　 　 　 　 |＼　　 　 　 　 　 ／|　　　
　 　 　 　 |＼＼　FIT 　 ／／|　　　　 　
　　　　 　 : 　,>　｀´￣｀´　<　 ′　　 　
.　　　　 　 Ｖ　 　 　 　 　 　 Ｖ　　　　
.　　　　 　 i{　●　 　 　 ●　}i　　　　僕と契約して作業員になってよ！
　　　　 　 八　 　 ､_,_, 　 　 八　　　　　
. 　 　 　 /　个 . ＿　 ＿ . 个 ',　　　　　
　　　＿/ 　 il 　 ,'　　　 '.　 li　 ',＿_

高山総業ってもろじゃねえかｗ
ちょっと前に知らずに〇〇〇産業って産業廃棄物と浄化層の会社うけたけど内定辞退した・・・

IT企業NGワード
2ch上のブラック企業、派遣免許保有、JIET,JISA,eJobGo加盟、TJK健保組合、
経産省認定SIer、客先常駐、給料日末〆、独立系、未経験者歓迎、文理不問、学歴不問、
勤務地都内23区近郊、同族会社、年俸制、裁量労働制、成果主義、
離職率の低さを謳う割に平均年齢が若い
売上げ/連結対象社員数が2千万円以下

最低限、これだけは避けましょう。

フィット産業について書かれて内容は、ほとんど誇張がなく本当の話です。
私も二年ほど管理職で勤務しましたので、いちいち最もな話しで、よく内情
を知っているなと感心しています。
常識では考えられないような事が、この会社ではまかり通っています。
無駄で、無意味な二年間でした。
辞める時も、事務処理はしてもらえず、労働基準監督署やら、ハローワーク
に相談して、札付きの悪名高い会社だと教えられました。
犠牲者にならないように、皆さん注意して下さい。

>ほとんど誇張がなく本当の話です。
>よく内情を知っているなと感心しています。

身元がバレると怖いので程々にしておきますが
私は元ＦＩＴ産業社員です。今年の2月に退社しました。
私はこの会社の不当なやり方に我慢出来ず、数名徒党を組んで一緒に辞めました。
２ちゃんねるに書かれてる事は本当に事実ですよ。
旅費積立金の横領、社保未払い、残業代未払いは相変わらず続いてます。
私は客先ＳＥをしてました。残業は月に３０時間〜５０時間、多い時は１５０時間です。
残業代は５０時間したのにまったく出ませんでした。
１００時間を超えたときは、さすがに出ましたが４万円だけでした。
私は不当なやり方をするＦＩＴ産業が許せなくて、
客先から辞めるのを止められましたが退社しました。
それから３年間働いて退職金は１万６千円でした。
このご時世でもＦＩＴ産業は絶対に受けてはいけません。
ちなみに本社工事も相変わらずです。

　　　 ＿/　　　ヽヽ　　＿|＿＿　　　＼　＿ノ　　 ＿|　　　　　　 ＿/
　　　　 /￣￣　　　 　＿ |＿＿　　￣￣ヽ　　　　　/|／⌒l　　　　/￣￣　　
　　　　/　　￣　　　　　＿|　　　　　（⌒＼|　　　　ん|　　　|　　　/　　￣　　　
　　　 /　（＿＿　　　 （　　ｊ￣　　　　ー　　　　　　　|　　　し　　/　（＿＿　

それにしても何が笑ったかってーと、俺が投稿した数日後藤井から事務連絡が来た時、
「２ちゃんねるに書いただろ？」と聞いてきたことだな。

２ちゃん見てるんですねｗｗｗｗｗ
腐った事実が暴露されるのが気になりますかｗｗｗｗｗ
気にしすぎて、心臓発作にでもなって死んで下さいｗｗｗｗｗ

転職活動を急いだ方が良い。退職が決まってからの「有休消化」は
会社側が口出しする権限無いです。何か行って来たら即攻で労基署
にチクって、出勤せず転職活動してれば良い。
この会社の技術者なら、有休40日ぐらい溜ってるだろう。土日祝休み
を併せて、2ヶ月は休める計算だ。新年度の4月からは心機一転、
マトモな待遇の会社に転職しよう。
その前に就業規則を入手しておくべし。就業規則を周知徹底する義務
は会社側に有り、怠った場合は無効です。また労基署の印鑑が無い
ものも無効です。

それでは良い有休消化＆転職活動を！

身元がバレると怖いので程々にしておきますが
私は元ＦＩＴ産業社員です。今年の2月に退社しました。
私はこの会社の不当なやり方に我慢出来ず、数名徒党を組んで一緒に辞めました。
２ちゃんねるに書かれてる事は本当に事実ですよ。
旅費積立金の横領、社保未払い、残業代未払いは相変わらず続いてます。
私は客先ＳＥをしてました。残業は月に３０時間〜５０時間、多い時は１５０時間です。
残業代は５０時間したのにまったく出ませんでした。
１００時間を超えたときは、さすがに出ましたが４万円だけでした。
私は不当なやり方をするＦＩＴ産業が許せなくて、
客先から辞めるのを止められましたが退社しました。
それから３年間働いて退職金は１万６千円でした。
このご時世でもＦＩＴ産業は絶対に受けてはいけません。
ちなみに本社工事も相変わらずです。

フィット産業について書かれて内容は、ほとんど誇張がなく本当の話です。
私も二年ほど管理職で勤務しましたので、いちいち最もな話しで、よく内情
を知っているなと感心しています。
常識では考えられないような事が、この会社ではまかり通っています。
無駄で、無意味な二年間でした。
辞める時も、事務処理はしてもらえず、労働基準監督署やら、ハローワーク
に相談して、札付きの悪名高い会社だと教えられました。
犠牲者にならないように、皆さん注意して下さい。

>ほとんど誇張がなく本当の話です。
>よく内情を知っているなと感心しています。

現役の皆さん。自ら辞める決断をしたほうがいいよ。
オレの場合、フィット惨業経験の末期の頃、
うすうす、「もうダメﾎﾟ。」と思っていても、半分あきらめ、1/4期待、
1/4投げやりという気持ちで居たよ。
だから、本格的に転職の準備をし始めたのは、辞める１ヶ月前。遅すぎたね。今思えば。
自業自得なんだけど。
辞める際のごたごたはフィット惨業の場合、ﾎﾝﾄにあるからね。
実質的な解雇なのに、強制自己都合退職に追い込むからね。
離職票に書いてあった離職の理由は、「転職のため」
無給の自宅待機（違法！）に嫌気がさしていたのは事実だけどね。
離職票の離職理由が、自己都合退職だと、失業手当の給付が３ヶ月遅れます。
あとは、最終月の給与の支払いと退職金のごたごたが発生した経験があるので
その点は、注意が必要かな。
社長宛てに、内容証明郵便を送っても、受取拒絶するのは事実だし
フィット惨業の場合、金で解決する体力が無いからね。
フィット惨業に忠誠心を見せる必要性は無いよ。
普通に勤務しているのならば、有給はいっぱい余っているでしょう？
法律上は、６ヶ月勤務しているのであれば、１０日は発生するからね。
それを使って、転職活動をしたほうが良いよ。

　　　 ＿/　　　ヽヽ　　＿|＿＿　　　＼　＿ノ　　 ＿|　　　　　　 ＿/
　　　　 /￣￣　　　 　＿ |＿＿　　￣￣ヽ　　　　　/|／⌒l　　　　/￣￣　　
　　　　/　　￣　　　　　＿|　　　　　（⌒＼|　　　　ん|　　　|　　　/　　￣　　　
　　　 /　（＿＿　　　 （　　ｊ￣　　　　ー　　　　　　　|　　　し　　/　（＿＿　

「お前は会社を潰す気かぁ〜ボケェッ！」
「お前なんか消えてしまえ〜アホッ！」
「全部やり直して死んでも今日中に持って来いっ、いいなっ！」
「お前の性根を叩き直してやるっ、このボケがぁ！」
「いいかっ、これ以上俺を怒らすんじゃねえぞっ、てめぇ〜っ！」

こんな罵声が毎日のようにﾌｨｯﾄ産業の社長室から聞こえて来るんです。
中では暴力も振るわれている様子の大きな音がすることもあります。
来客相手でもこんな風なので、怖くてお茶も出せません。
ドア一枚挟み隣接する給湯室で、どうしていいか分らずに、ただ震えていたのは半年前のことです。
社長、早く誰かに刺されるか、警察に捕まってください。
それと、ダメ人事の藤Iさん、貴方も同罪です。
もうこんなクソ会社耐えられません。

働かざる藤I、休む資格無し。

それにしても何が笑ったかってーと、俺が投稿した数日後藤井から事務連絡が来た時、
「２ちゃんねるに書いただろ？」と聞いてきたことだな。

２ちゃん見てるんですねｗｗｗｗｗ
腐った事実が暴露されるのが気になりますかｗｗｗｗｗ
気にしすぎて、心臓発作にでもなって死んで下さいｗｗｗｗｗ

・会社側からの未オーダーの辞めさせ方

基本情報技術者の取得に失敗したり、
ダミージョブの進捗が達成できない場合(常識的に考えて達成困難)
課長に呼び出され面談を行います。
その場で「この業界むいてないんじゃない？」orいきなり人事行けと言われます

話し合いの中でなぜ進捗が遅れたのか資格が取れなかったのかなどろさまざまな理由をつけて
「君はこの業界に向いていない」「君は信用が無い」などと難癖をつけて自主退社圧力をかけてきます

辞める気はないと言うと人事か課長・部長から「んじゃ君のを回復するために
いつまでどのようにして信用を回復するかレポートで提出してよ」といわれる。

それがいつ終わることもなく続きます。

・労働法の話
※無期限の雇用契約を結んでいる「正社員」が
上記のような理由で辞める根拠理由は一切ありません
もし上記のような待遇を受けた場合、文章の保存、
音声の録音等で証拠を残しハローワークや労働基準監督署へ行きましょう
必ず相談に乗ってくれます。事実が認定されれば指導が入ります。

ちなみにこの会社、悪質なのを自覚しているのか
そういうパブリックな伝達手段は口頭が大半なので記録は録音が主になります
多少お金がかかっても良い録音機を買いましょう

注意
一度組織に楯突いた人間は組織内では厄介な奴、使いにくい奴、会社を訴えた奴
などネガティブなレッテルを貼られ昇進昇給で不利を被り結局会社を去らなければいけなくなります

DENTWING 就活塾　業界最安　12,998円
http://www.geocities.jp/bigmato7/syukatuindex

スカトロ好きの藤Iにお宝画像。
http://up3.viploader.net/pic/src/viploader1212492.jpg

ＩＴ企業に勤めるシステムエンジニアら６人が７日、１人でも加入できる労働組合「ＩＴユニオン」を結成した。
１１日には全国のＩＴ労働者を対象に電話相談会（０３・３３７３・０１８０）も実施する。

「フリーター全般労働組合」（東京）の分会として設立した。
２年ほど前から、ＩＴ労働者からの深刻な相談が増え出したという。
代表の佐藤浩二さんは「ＩＴ業界には、残業代を払わない企業が多く、労働者も法律を知らないため不当な条件で
退職させられることが少なくない。泣き寝入りせずに相談を」と呼びかけている。

ＩＴエンジニアが労組結成
http://ameblo.jp/nari-sr/entry-10585609173.html

この間言われた真実を書きます。
会社都合でやめる場合は解雇理由を聞いてください。
不当解雇であれば辞める必要ありません。
また賃金引下げ、減給は同意しちゃだめーだめー。
雇用条件は同意が無ければ変えられませんので同意してもダメ。
交渉機会は確か一回だけというのが法律であったかな？
野球でも良くやってるかと思うけど、年棒制とか関係あるかも
よく調べておくんなまし。

自宅待機の賃金６割支給も本当は民法で１０割になります。
書面手続きしていても関係ありません。書面証明と法律の因果関係ですから
その際ちゃんとした説明を会社側がしていないと無効だったかな？

以上先週退職した会社員より・・・

今年フィット産業に入社した新入社員です。
仙台で採用されたのですが、３月になってから急に
電話がかかってきて「東京で勉強して来い！」といわれました。
酷過ぎます、彼女と一緒に暮らすアパートまで決めていたのに。
独身寮が完備されているとのことでしたが、実際に訪れた時は愕然としました。
プレハブ小屋に仕切りを立てただけの四畳ほどのスペースに案内されたのです。
管理人が飼っている番犬と一つ屋根の下で暮らしているのです。
獣の匂いがして臭いし、エアコンすらありません。
寮長に「君もドナドナされてきたの？」と言われました。

梶ヶ谷寮
http://kajigaya.img.jugem.jp/20080908_418880.jpg

総合労働相談コーナー

フリーダイヤル 0120-601-556（土・日・祝日を除く）
（都内の一般電話から通話できます。有楽町・新宿南総合労働相談コーナーにつながります。）

携帯からなら

東京労働局総合労働相談コーナー
千代田区九段南1-2-1 九段第3合同庁舎14階
03-3512-1608

有楽町総合労働相談コーナー
千代田区有楽町2-10-1 東京交通会館10階
03-5288-8500

新宿南総合労働相談コーナー
渋谷区千駄ヶ谷5-27-7 日本ブランズウィックビル6階
03-5366-1191

・会社側からの未オーダーの辞めさせ方

基本情報技術者の取得に失敗したり、
ダミージョブの進捗が達成できない場合(常識的に考えて達成困難)
課長に呼び出され面談を行います。
その場で「この業界むいてないんじゃない？」orいきなり人事行けと言われます

話し合いの中でなぜ進捗が遅れたのか資格が取れなかったのかなどろさまざまな理由をつけて
「君はこの業界に向いていない」「君は信用が無い」などと難癖をつけて自主退社圧力をかけてきます

辞める気はないと言うと人事か課長・部長から「んじゃ君のを回復するために
いつまでどのようにして信用を回復するかレポートで提出してよ」といわれる。

それがいつ終わることもなく続きます。

・労働法の話
※無期限の雇用契約を結んでいる「正社員」が
上記のような理由で辞める根拠理由は一切ありません
もし上記のような待遇を受けた場合、文章の保存、
音声の録音等で証拠を残しハローワークや労働基準監督署へ行きましょう
必ず相談に乗ってくれます。事実が認定されれば指導が入ります。

ちなみにこの会社、悪質なのを自覚しているのか
そういうパブリックな伝達手段は口頭が大半なので記録は録音が主になります
多少お金がかかっても良い録音機を買いましょう

注意
一度組織に楯突いた人間は組織内では厄介な奴、使いにくい奴、会社を訴えた奴
などネガティブなレッテルを貼られ昇進昇給で不利を被り結局会社を去らなければいけなくなります

ＩＴ企業に勤めるシステムエンジニアら６人が７日、１人でも加入できる労働組合「ＩＴユニオン」を結成した。
１１日には全国のＩＴ労働者を対象に電話相談会（０３・３３７３・０１８０）も実施する。

「フリーター全般労働組合」（東京）の分会として設立した。
２年ほど前から、ＩＴ労働者からの深刻な相談が増え出したという。
代表の佐藤浩二さんは「ＩＴ業界には、残業代を払わない企業が多く、労働者も法律を知らないため不当な条件で
退職させられることが少なくない。泣き寝入りせずに相談を」と呼びかけている。

ＩＴエンジニアが労組結成
http://ameblo.jp/nari-sr/entry-10585609173.html

働かざる藤I、飯食う資格無し。

吐き気成分を含む言葉
・プロジェクト先(笑)
・クライアント(笑)
・勤務地首都圏(笑)
・案件(笑)
・直接取引70%(笑)
・事前面談(笑)
・大手SIerでスキルアップ(笑)
・毎週土曜の勉強会(笑)
・帰社日(笑)
・アットホーム(笑)
・業務委託(笑)/協力会社(笑)/請負(笑)
・勤務表(笑)
・プロパー()笑

この間言われた真実を書きます。
会社都合でやめる場合は解雇理由を聞いてください。
不当解雇であれば辞める必要ありません。
また賃金引下げ、減給は同意しちゃだめーだめー。
雇用条件は同意が無ければ変えられませんので同意してもダメ。
交渉機会は確か一回だけというのが法律であったかな？
野球でも良くやってるかと思うけど、年棒制とか関係あるかも
よく調べておくんなまし。

自宅待機の賃金６割支給も本当は民法で１０割になります。
書面手続きしていても関係ありません。書面証明と法律の因果関係ですから
その際ちゃんとした説明を会社側がしていないと無効だったかな？

以上先週退職した会社員より・・・

今年入社した新入社員です。
仙台で採用されたのですが、4月になってから急に
電話がかかってきて「東京で勉強して来い！」といわれました。
酷過ぎます、彼女と一緒に暮らすアパートまで決めていたのに。
独身寮が完備されているとのことでしたが、実際に訪れた時は愕然としました。
プレハブ小屋に仕切りを立てただけの四畳ほどのスペースに案内されたのです。
管理人が飼っている番犬と一つ屋根の下で暮らしているのです。
獣の匂いがして臭いし、エアコンすらありません。
寮長に「君もドナドナされてきたの？」と言われました。

梶ヶ谷寮
http://kajigaya.img.jugem.jp/20080908_418880.jpg

それにしても何が笑ったかってーと、俺が投稿した数日後藤井から事務連絡が来た時、
「２ちゃんねるに書いただろ？」と聞いてきたことだな。

２ちゃん見てるんですねｗｗｗｗｗ
腐った事実が暴露されるのが気になりますかｗｗｗｗｗ
気にしすぎて、心臓発作にでもなって死んで下さいｗｗｗｗｗ

この間言われた真実を書きます。
会社都合でやめる場合は解雇理由を聞いてください。
不当解雇であれば辞める必要ありません。
また賃金引下げ、減給は同意しちゃだめーだめー。
雇用条件は同意が無ければ変えられませんので同意してもダメ。
交渉機会は確か一回だけというのが法律であったかな？
野球でも良くやってるかと思うけど、年棒制とか関係あるかも
よく調べておくんなまし。

自宅待機の賃金６割支給も本当は民法で１０割になります。
書面手続きしていても関係ありません。書面証明と法律の因果関係ですから
その際ちゃんとした説明を会社側がしていないと無効だったかな？

以上先週退職した会社員より・・・

>派遣なのに保証人まで要求するしまつ。
>ハロワには当然苦情いれておいた。
>会社の存在自体、単なる助成金詐欺。
>
>皆もハロワに苦情いれてくれよ。

労基署、労働局需給調整課にもチクるべし。
相談ではなく、経過報告義務の有る「告発」で。


ってか俺も、もう一度逝って来るわ。

俺も20年以上前に騙されたよ。
寮の家賃が3畳で1万千円を取られた。光熱費は別でね。
給料は手取りで15万くらいだったかなぁ。
すぐにやめたよ・・・・・

働かざる藤井、飯食う資格無し!!

　　　　　　　　　フ　ジ　イ　に

　　　 ＿/　　　ヽヽ　　＿|＿＿　　　＼　＿ノ　　 ＿|　　　　　　 ＿/
　　　　 /￣￣　　　 　＿ |＿＿　　￣￣ヽ　　　　　/|／⌒l　　　　/￣￣　　
　　　　/　　￣　　　　　＿|　　　　　（⌒＼|　　　　ん|　　　|　　　/　　￣　　　
　　　 /　（＿＿　　　 （　　ｊ￣　　　　ー　　　　　　　|　　　し　　/　（＿＿　

フランス外人部隊に日本のカイシャインという職業だった者が入ってきた。

彼はお世辞にも筋肉質とは言えず、１週間も持たずに音を上げるだろうと誰もが思ったほどだ。
このフランス外人部隊といえば犯罪者、傭兵、軍人崩れなどでも厳しい訓練に耐えかねて脱走するほどである。

ところがどういうわけか彼はなかなか音をあげない。
それどころか、「今日は終わりだ」と言っても彼は「もう寮に戻ってもいいのか？」と奇妙なことを聞いてきた。

１週間経ち、彼に「どうだ、そろそろ国に帰りたくなったか？」と聞いてみると
彼は「訓練はとても楽だ」と言った。

しかも休日になると、彼は「休日があるのですか？」と感激していたのだ。

日本のカイシャインという仕事はおそらく忍者か何かだろう。

働かざる藤井、飯食う資格無し!!

　　　　　　　　　フ　ジ　イ　に

　　　 ＿/　　　ヽヽ　　＿|＿＿　　　＼　＿ノ　　 ＿|　　　　　　 ＿/
　　　　 /￣￣　　　 　＿ |＿＿　　￣￣ヽ　　　　　/|／⌒l　　　　/￣￣　　
　　　　/　　￣　　　　　＿|　　　　　（⌒＼|　　　　ん|　　　|　　　/　　￣　　　
　　　 /　（＿＿　　　 （　　ｊ￣　　　　ー　　　　　　　|　　　し　　/　（＿＿　

フィット産業について書かれて内容は、ほとんど誇張がなく本当の話です。
私も二年ほど管理職で勤務しましたので、いちいち最もな話しで、よく内情
を知っているなと感心しています。
常識では考えられないような事が、この会社ではまかり通っています。
無駄で、無意味な二年間でした。
辞める時も、事務処理はしてもらえず、労働基準監督署やら、ハローワーク
に相談して、札付きの悪名高い会社だと教えられました。
犠牲者にならないように、皆さん注意して下さい。

>ほとんど誇張がなく本当の話です。
>よく内情を知っているなと感心しています。

フィット産業と言えば、以前、興味半分で検索したら1500人分ぐらいの
求人票出してたな。更に日本テクニカルシステムや朋友総合コンツェルン
なんかのダミー会社でもソックリ同じ文面で、社名を替えただけの求人票
も出てた。合計すると5千人近い求人出してる計算になるが、そんなに求人
出すのはどんな大企業だろうと思って会社概要見たら、「560人」だったw

560人の会社が5千人の求人とか、流石にハロワも取り締まれや!

ドナドナITのイヤなとこ
１．勤務表を何種類も提出しなければならない
　例：　元請け　←　A社　←　B社　←　自社　
　　　　この場合は、元請け用勤務表、A社用の勤務表、自社用の勤務表の３種類を毎月提出することが多い。
２．付き合いで元請けの誘いには極力応じなければならない
　例：　「お昼を誘われたら、積極的に一緒に食事するように」とか自社の社長に言われる。
　例：　元請けの呑み会があれば、「積極的に参加しろ」と自社から強く言われる。
３．タクシー代は出ない
　例：　元請けは終電過ぎるまで残業の場合、当然のようにタクシーで帰る。（タクシー代出るから）
　　　　ドナドナIT技術者は何が何でも公共交通機関を使って死に物狂いで帰る。
　　　　タクシーを使ったとしても自費。
４．元請けでは、Ａ社の社員であると言わなければならない。
５．どんなに努力しても実績残してもドナドナだと何も残らない
６．他人の経歴書を流すしか能のない「自称」営業に商品扱いされる。

そんなことより

それにしても何が笑ったかってーと、俺が投稿した数日後藤井から事務連絡が来た時、
「２ちゃんねるに書いただろ？」と聞いてきたことだな。

２ちゃん見てるんですねｗｗｗｗｗ
腐った事実が暴露されるのが気になりますかｗｗｗｗｗ
気にしすぎて、心臓発作にでもなって死んで下さいｗｗｗｗｗ

フィット産業福岡支店にいる坂下という責任者はとんでもないやつだ。
求人で面接受けに来た人間のプライバシーに関する事を
小ばかにしながら聞きだす。＜＝面接受けた人間は立場が弱いから
ついつい話してしまう。採用する気がないくせに面白がってもてあそぶ
野郎だ。人間のクズ。

フィット産業福岡支店
職安の人も「受かっても蹴っていいですよ」っていって受けてみたら、
やっぱりただの派遣会社。
福岡の中小ITはみんなそうだけど、ここは特に痛そう。
壁に「鬼の十訓」とか気持ち悪いのが掛かってた。
睡眠時間は一時間が当たり前、とか変なこと言ってくるし。
ぼろぼろのビルに、申し訳程度に机とパイプ椅子がおいてあるだけだった。
面接官が神経やられてる感じだった。（まくしたてるように話まくって、
話を聞かない）前時代的で、高度成長期の猛烈社員を彷彿とさせた。 %0

某経済雑誌に「学生諸君！就職しようとしている会社のドメインが
".co.jp"以外だったりしないよね？」って有った。

スリッパが云々以前の問題で、ブラック企業が判定出来ます。
ましてやIT企業なのに".co.jp"ドメインが取れない、取らない
ってどういうことか？つまりそういうこと。

働かざる藤井、飯食う資格無し!!

>>475
天下の不治痛と同レベルなんだぁ
　→http://jp.fujitsu.com

fujitsu.co.jpも有るじゃん。
fit.co.jpは無い。

転職活動を急いだ方が良い。退職が決まってからの「有休消化」は
会社側が口出しする権限無いです。何か行って来たら即攻で労基署
にチクって、出勤せず転職活動してれば良い。
この会社の技術者なら、有休40日ぐらい溜ってるだろう。土日祝休み
を併せて、2ヶ月は休める計算だ。新年度の4月からは心機一転、
マトモな待遇の会社に転職しよう。
その前に就業規則を入手しておくべし。就業規則を周知徹底する義務
は会社側に有り、怠った場合は無効です。また労基署の印鑑が無い
ものも無効です。

それでは良い有休消化＆転職活動を！

★★FITフィット産業に騙された★★★
http://kamome.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1284425051/

▲▼▲フィット産業に騙された（ＦＩＴ）5▲▼▲
http://yuzuru.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1280703428/

★★★フィット産業(FIT)を語る　PART-8★★★
http://yuzuru.2ch.net/test/read.cgi/job/1260283082/

>>478
> fujitsu.co.jpも有るじゃん。
> fit.co.jpは無い。
あるよ。　www.fit.co.jp

資 本 金 1億2,000万円
売 上 高 41億円
代 表 者 代表取締役　小市　孝之
従業員数 611名

残業代出ない(定時でタイムカード打刻)
有給消化出来ない
社保がなかなか付かないくらいで、なんてことないよ

あとは人間関係が悪いくらいかな

社員のつるし上げはある、朝の朝礼で○部長（代表○締役）がほえまくる
出入りの建設業者に、事務所とロビーの間に防音ドアつけようとして、
業者担当に一笑に付されたらしいｗｗすでに２重になっているのにねｗ
２０分怒鳴りまくり、よく体力が続くもんだｗ古参社員は社長のストレス
解消がまた始まったと苦笑してる。
タイムカードも部署によっては３枚あるぞー
�@普通のタイムカード、�A土曜日曜出勤用、�B外出時（営業時）
で、�@のタイムカードだけ表に出るｗｗ
もちろん定時に押して、あとはサービス残業
仕事によってどうしようもないときは、３時間以上昼休み取ったことにｗｗ
実際吉野家の牛丼かっこむのが関の山ｗｗ
営業所の電気代払うのにも稟議書、電話代は明細に掛けた所全部氏名社名を
記入して本社に、もちろん稟議書付きで。
ボールペン一本でも棚卸書に記入、数あわないと自費で購入。
もっとカキコしたいが、ばれると何言われるかわからんｗｗ

人売りの営業なんて営業じゃないし。

フィット産業福岡支店
職安の人も「受かっても蹴っていいですよ」っていって受けてみたら、
やっぱりただの派遣会社。
福岡の中小ITはみんなそうだけど、ここは特に痛そう。
壁に「鬼の十訓」とか気持ち悪いのが掛かってた。
睡眠時間は一時間が当たり前、とか変なこと言ってくるし。
ぼろぼろのビルに、申し訳程度に机とパイプ椅子がおいてあるだけだった。
面接官が神経やられてる感じだった。（まくしたてるように話まくって、
話を聞かない）前時代的で、高度成長期の猛烈社員を彷彿とさせた。
（単にこの人がそうなだけかもしれないけど、差別発言もすごかった）
いっつも職安に求人出してる会社は、やっぱこんなもんか。
下には下があるもんだ、と変に関心してしまった。
ちゃんと履歴書返してほしいな。

仕事があるだけよしと思いなさい

今年入社した新入社員です。
仙台で採用されたのですが、4月になってから急に
電話がかかってきて「東京で勉強して来い！」といわれました。
酷過ぎます、彼女と一緒に暮らすアパートまで決めていたのに。
独身寮が完備されているとのことでしたが、実際に訪れた時は愕然としました。
プレハブ小屋に仕切りを立てただけの四畳ほどのスペースに案内されたのです。
管理人が飼っている番犬と一つ屋根の下で暮らしているのです。
獣の匂いがして臭いし、エアコンすらありません。
寮長に「君もドナドナされてきたの？」と言われました。

梶ヶ谷寮
http://kajigaya.img.jugem.jp/20080908_418880.jpg

10 名前：名無しさん＠引く手あまた []： 2009/12/10(木) 22:55:30 ID:A/U2GKMS0
「働かせてもらえるだけ有り難く思え!
つまり、お前らSEの方が会社に金払え!」

某FIT産業の所属長の語録。


11 名前：名無しさん＠引く手あまた []： 2009/12/10(木) 23:29:07 ID:e6b6Eced0


　　　　　　　　 ,. -‐'''''""¨¨¨ヽ
　　　　 　 　 (.＿＿_,,,... -ｧァﾌ|　　　　　　　　　　あ…ありのまま 今　起こった事を話すぜ！
　 　 　 　 　 |i i|　 　 }!　}} /／|
　　　　 　 　 |l､{　 　j}　/,,ｨ//｜　　　　　　　『おれは、お金を稼ぐために数日働いたら、会社から
　　　　　　　 i|:!ヾ､_ﾉ／ u {:}//ﾍ　　　　　　　　逆に不足分のお金を振り込めと言われていた…』
　　　　　　　 |ﾘ u' }　 ,ﾉ　_,!V,ﾊ |
　　 　 　 ／´fト､_{ﾙ{,ィ'ｅﾗ　, ﾀ人　　　　　　　　な…　何を言ってるのか　わからねーと思うが
　　　　 /' 　 ヾ|宀| {´,)⌒`/ |<ヽﾄiゝ　　　　　　　　おれも何をされたのかわからなかった
　　　　,ﾞ　 ／ )ヽ iLﾚ 　u' |　| ヾｌﾄﾊ〉
　　 　 |／_／　 ﾊ !ニ⊇　'／:} 　V:::::ヽ　　　　　　　　頭がどうにかなりそうだった…
　　　 /／ 二二二7'T'' ／u'　__ /:::::::/｀ヽ
　　　/'´r　-―一ｧ‐ﾞＴ´　'"´ ／::::／-‐ 　＼　　　　奴隷だとか搾取だとか
　　 / // 　 广¨´ 　/'　　 ／:::::／´￣｀ヽ ⌒ヽ　　　　そんなチャチなもんじゃあ　断じてねえ
　　ﾉ ' /　 ノ:::::`ー-､___／:::::／/ 　 　 　 ヽ　　}
_／｀丶　/::::::::::::::::::::::::::￣`ー-{:::...　　　 　　　ｲ　 もっと恐ろしいものの片鱗を味わったぜ…

FIT産業は初っ端から立て替えばっかりだったな。そのくせ多重出張だらけ。
もちろんビタ一文返って来なかった。無意味な稟議書ばかり書かされた。

それにしても何が笑ったかってーと、俺が投稿した数日後藤井から事務連絡が来た時、
「２ちゃんねるに書いただろ？」と聞いてきたことだな。

２ちゃん見てるんですねｗｗｗｗｗ
腐った事実が暴露されるのが気になりますかｗｗｗｗｗ
気にしすぎて、心臓発作にでもなって死んで下さいｗｗｗｗｗ

面接時の質問すべきこと
１．貰った給与と賞与を返さないと退職できないという書込みがあったのですが、事実ですか
２．個人名義で借りていたマンションを取り上げて社宅にしたという書き込みがあったのですが事実ですか
３．本社工事の前に会社自体を見直した方がいいという書き込みがあったのですが事実ですか
４．本社工事したところで業績は上がるのかよという書き込みがあったのですが事実ですか
５．工事ばかりやっているのは工事業者の社長がＳの親戚だからという書き込みがあったのですが事実ですか
６．求人票の内容は大嘘という書き込みがあったのですが事実ですか
７．8月に倒産という書き込みがあったのですが事実ですか
８．関連会社の飲食店とかクリーニング屋なんて儲からないんだからという書き込みがあったのですが事実ですか
９．給料払えないくせに求人するな！という書き込みがあったのですが事実ですか
１０．全書類にコピー厳禁とか持ち出し禁止で笑っちゃうよという書き込みがあったのですが事実ですか
１１．何でもかんでも、稟議書が必要という書き込みがあったのですが事実ですか
１２．本当の原因は内部崩壊にある、外の敵より内の敵という書き込みがあったのですが事実ですか
１３．辞退をしたほうがいいよ今の内にしつこさは異常だよという書き込みがあったのですが事実ですか
１４．毎月給料から惹かれている旅行積立金で自社ビル建てたという書き込みがあったのですが事実ですか

フィット産業について書かれて内容は、ほとんど誇張がなく本当の話です。
私も二年ほど管理職で勤務しましたので、いちいち最もな話しで、よく内情
を知っているなと感心しています。
常識では考えられないような事が、この会社ではまかり通っています。
無駄で、無意味な二年間でした。
辞める時も、事務処理はしてもらえず、労働基準監督署やら、ハローワーク
に相談して、札付きの悪名高い会社だと教えられました。
犠牲者にならないように、皆さん注意して下さい。

>ほとんど誇張がなく本当の話です。
>よく内情を知っているなと感心しています。

99 ：非決定性名無しさん：2010/11/04(木) 22:15:36
この会社は社内旅行に行っても代金を払わないのでＪＡＴＡ〈日本旅行業協会〉の
ブラックリストに入ってて加盟している旅行会社には取り扱わないように！と通知されてます！

159 ：名無しさん＠引く手あまた：04/09/01 01:00
>157

489 名前：某旅行代理店勤務投稿日：04/02/07 20:22
この会社は旅行をして終わった後に、あーだこーだ言って金はらわんから
気をつけろって回覧がきた。

いろんなとこに支店あるみたいだけど、どの支店でもそんなことやってるんだって。
もう業界で回覧まわったからどこも相手してくれない。
100 ：非決定性名無しさん：2010/11/04(木) 22:40:59
>>99
毎月強制積み立てさせられてるんですけど

非決定性名無しさん[]：03/07/13 11:24
「フィット産業」が１億７０００万円脱税−−東京地検、在宅起訴 - 毎日新聞 （113文字）
　2001年11月

こんなスレあったんだ

何でも、稟議書を書かなければいけない

当日休暇は、以前は病欠のみしかも年６回、有給を取った月は、病欠が出来ない
今年の４月から？　年２回までは当日休暇が病欠以外でも認められた？
有給申請は、１週間以上前までに提出

社員にメールアドレスなし、名刺も特別の事情がなければもらえない
連絡事項は、口答連絡のみ
部課があっても、名前だけの部署
ので本当の上司もいない、
営業が担当上司、事務所はあっても一般社員は、ほとんどいない
社員数しらわからない
社員教育もない
スキルアップは個人まかせ


今日のところは、こんなもの

時々見に来るよ

正社員を謳っておきながら、行ってみれば、派遣。
私は５社そういう会社に出会いました。要するに：だまし：ですね。
それにしても世の中騙す人間のなんと多い事か・・・。

多くはもう語りたくないが、このスレに書いてあることはまぎれもない真実です。
就業規則なんて絶対にみせようとしません。
退職月の健康保険料さえ払いません。
退職月がボーナス月ならもちろんボーナスは払いません。
黙ってるとその月の給与さえ払いません。
(「引継ぎのために客からお金がもらえないからといって退職月は無給で働け」などと平気で言います。)
でも、ここに入社すると止める時にいろいろ法律に詳しくなれます。
(いやでも法律を調べないといけません)
みなさん人生勉強に如何ですか？

　　　 ＿/　　　ヽヽ　　＿|＿＿　　　＼　＿ノ　　 ＿|　　　　　　 ＿/
　　　　 /￣￣　　　 　＿ |＿＿　　￣￣ヽ　　　　　/|／⌒l　　　　/￣￣
　　　　/　　￣　　　　　＿|　　　　　（⌒＼|　　　　ん|　　　|　　　/　　￣
　　　 /　（＿＿　　　 （　　ｊ￣　　　　ー　　　　　　　|　　　し　　/　（＿＿
　　　　　　　　　　　　　 ￣
　　　　　 |　　　　ー―フ　　　　ヽ　　　　　　 |
　　　/ ／|⌒)　　　 ／　　　￣￣ヽ￣　　ー┼―　ヽ　　|　　、
　　　ﾚ　 | ノ　　　　⌒)　　　　(⌒ーヽ　　　 |　　１　　　|　　　|
　　　　　/　　　　　 α　　　　　＼　　　　　｜　α　　　し　　'

話聞いたらかなりうさんくさい在宅のバイトだった。

金やらは払ってくれたが、話は詐欺紛いな仕事だったのでハロワに通報してくる。

ちなみにネットオークションで出品代行してくれという仕事。
落札代の何割かが報酬と言われたが、盗難品の可能性がありそうだった。
名刺に書かれた会社名を調べても何もヒットしない。
ストビューで住所歩いたら何もないとこだった。
ハロワ求人なのにこんなのあり？怖いわ。

＜大和ハウス＞サービス残業３２億円　本社と関連会社１５社

大和ハウス工業は２２日、本社とグループ会社１５社で、０９年と１０年の２年間に
総額約３２億円の時間外賃金の未払いがあったと発表した。今年１月に大阪府の天満労働基準監督署の是正勧告を受け、
本社を含む３２社を調査したところ、従業員約２万５０００人の約４割に当たる９３８７人のサービス残業が分かった。
２年間で１人当たり月平均６．７時間分で、同約１万４０００円の未払いをしていたと認定し、４月分の給与で一括支給した。
また経営責任を明確にするため、大和ハウスの大野直竹社長を含む役員１５４人の役員報酬を４月から３カ月間、最大８％削減する。
昨年７月に労働基準監督署が本社を立ち入り調査したところ、従業員がパソコンで事前に申告する残業予定時間と
実際の残業時間が食い違っていたことが判明した。従業員の聞き取り調査で「上司から残業時間の目標が示されており、
超過した部分を正直に申告しづらかった」「営業成績が悪いので申告しづらかった」などの意見が出た。

■■■ 九州・山口倒産情報 ■■■
(株)シーアイ・ソフトウェア（北九州）／ソフトウェア開発ほか

破産手続申請準備中　負債総額　現在精査中

代　 表：佐藤　清志
所在地：北九州市小倉北区紺屋町5-5
設 　立：2000年4月
資本金：2,300万円
売上高：（10/２）約６億1,000万円

同社は、４月20日までに事業を停止し、破産手続申請の準備に入った。
担当は原志津子弁護士(萬年総合法律事務所、福岡市中央区赤坂1-15-33)ほか。
負債総額は現在精査中。
http://www.data-max.co.jp/2011/04/post_14611.html

転職活動を急いだ方が良い。退職が決まってからの「有休消化」は
会社側が口出しする権限無いです。何か行って来たら即攻で労基署
にチクって、出勤せず転職活動してれば良い。
この会社の技術者なら、有休40日ぐらい溜ってるだろう。土日祝休み
を併せて、2ヶ月は休める計算だ。新年度の4月からは心機一転、
マトモな待遇の会社に転職しよう。
その前に就業規則を入手しておくべし。就業規則を周知徹底する義務
は会社側に有り、怠った場合は無効です。また労基署の印鑑が無い
ものも無効です。

それでは良い有休消化＆転職活動を！

フィット産業株式会社
人事採用担当者 様

拝啓
貴社は将来性乏しい先細り産業であるにも関わらず、
その選考フローたるや、あまりにも無礼千万、慇懃傲慢、怠慢稚拙で、片腹痛し。
社会においてその存在意義、社会的信用を著しく損なっております。
今後、仮に内定を頂きましても、貴社で働くことなどこちらから願い下げです。
貴社のような企業で働いたら、親・兄弟・親戚・友人一同に顔向けが出来ません。
従って誠に申し訳ありませんが、辞退させて頂きます。
末筆ながら、貴社の益々のご衰退をお祈り申し上げます

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　敬　具

チンチン

>>501
>派遣なのに保証人まで要求するしまつ。
>ハロワには当然苦情いれておいた。
>会社の存在自体、単なる助成金詐欺。
>
>皆もハロワに苦情いれてくれよ。

労基署、労働局需給調整課にもチクるべし。
相談ではなく、経過報告義務の有る「告発」で。


ってか俺も、もう一度逝って来るわ。

★自己都合でもハロワで会社都合退職に変更できる要件

�@当初明示された労働条件が事実と著しく違った 　
�A給与の1/3超の額が給料日までに遅延した月が2ヶ月以上になった
�B給与が15％以上のダウン（又はダウンすることになった）
�C月45時間以上の残業が過去3ヶ月以上連続した
�D上司・同僚からの故意の排斥、冷遇、嫌がらせ、セクハラ
�E会社から退職勧奨
�F会社の業務が法令違反
�G会社の休業が3ヶ月以上
�H配置転換等で必要な配慮をしていない
�I期間の定めある契約社員で過去3年以上更新されたのに打ち切り
�J期間の定める労働契約が更新されると明示されていたにも関わらず更新されなかった（�Iに該当する場合を除く）

鬼十則って電通の4代目社長が作った規則なんだってね。
よその会社のものをパクっていかにも自分のもののように飾ってあるのが不思議。
普通の会社ではそういうことをしない。
全営業所に筆で書いたものが飾ってあるらしいｗ

職安の人も「受かっても蹴っていいですよ」っていって受けてみたら、
やっぱりただの派遣会社。
福岡の中小ITはみんなそうだけど、ここは特に痛そう。
壁に「鬼の十訓」とか気持ち悪いのが掛かってた。
睡眠時間は一時間が当たり前、とか変なこと言ってくるし。
ぼろぼろのビルに、申し訳程度に机とパイプ椅子がおいてあるだけだった。
面接官が神経やられてる感じだった。（まくしたてるように話まくって、
話を聞かない）前時代的で、高度成長期の猛烈社員を彷彿とさせた。
（単にこの人がそうなだけかもしれないけど、差別発言もすごかった）
いっつも職安に求人出してる会社は、やっぱこんなもんか。
下には下があるもんだ、と変に関心してしまった。
ちゃんと履歴書返してほしいな。』

この間言われた真実を書きます。
会社都合でやめる場合は解雇理由を聞いてください。
不当解雇であれば辞める必要ありません。
また賃金引下げ、減給は同意しちゃだめーだめー。
雇用条件は同意が無ければ変えられませんので同意してもダメ。
交渉機会は確か一回だけというのが法律であったかな？
野球でも良くやってるかと思うけど、年棒制とか関係あるかも
よく調べておくんなまし。

自宅待機の賃金６割支給も本当は民法で１０割になります。
書面手続きしていても関係ありません。書面証明と法律の因果関係ですから
その際ちゃんとした説明を会社側がしていないと無効だったかな？

以上先週退職した会社員より・・・

フィット産業株式会社
特13-010150
（1986/07/01） 092-411-2973 福岡県福岡市博多区博多駅東2-5-28　博多偕成ビル6F
特13-010150
（1986/07/01） 082-261-5117 広島県広島市東区若草町９−７　栄泉若草ビル　２階
特13-010150
（1986/07/01） 06-6390-6228 大阪府大阪市淀川区西中島5丁目2番5号　中島第2ﾋﾞﾙ6階
特13-010150
（1986/07/01） 0566-23-1536 愛知県刈谷市桜町4-4-1　セントラルビル２ｎｄ
特13-010150
（1986/07/01） 03-3262-4890 東京都千代田区九段北１-１４-２０
特13-010150
（1986/07/01） 0294-53-7621 茨城県日立市大みか町2-24-4　キクチビル２F
特13-010150
（1986/07/01） 022-268-3015 宮城県仙台市青葉区本町2-9-5　コア本町ビル6F
特13-010150
（1986/07/01） 011-261-3876 北海道札幌市中央区北2条西2丁目29-1　札幌ウィングビル9階90A号

フィット産業福岡支店にいる坂下という責任者はとんでもないやつだ。
求人で面接受けに来た人間のプライバシーに関する事を
小ばかにしながら聞きだす。＜＝面接受けた人間は立場が弱いから
ついつい話してしまう。採用する気がないくせに面白がってもてあそぶ
野郎だ。人間のクズ。

3年半くらいでこの会社を退職しましたが、
以下のようなことがありました。

・入社時に「最低5年は続けます」という誓約書を書かせられた。
・1年目は残業代が出なかった。
・退職時に賞与を返すように言われた。

・会社側からの未オーダーの辞めさせ方

基本情報技術者の取得に失敗したり、
ダミージョブの進捗が達成できない場合(常識的に考えて達成困難)
課長に呼び出され面談を行います。
その場で「この業界むいてないんじゃない？」orいきなり人事行けと言われます

話し合いの中でなぜ進捗が遅れたのか資格が取れなかったのかなどろさまざまな理由をつけて
「君はこの業界に向いていない」「君は信用が無い」などと難癖をつけて自主退社圧力をかけてきます

辞める気はないと言うと人事か課長・部長から「んじゃ君のを回復するために
いつまでどのようにして信用を回復するかレポートで提出してよ」といわれる。

それがいつ終わることもなく続きます。

・労働法の話
※無期限の雇用契約を結んでいる「正社員」が
上記のような理由で辞める根拠理由は一切ありません
もし上記のような待遇を受けた場合、文章の保存、
音声の録音等で証拠を残しハローワークや労働基準監督署へ行きましょう
必ず相談に乗ってくれます。事実が認定されれば指導が入ります。

ちなみにこの会社、悪質なのを自覚しているのか
そういうパブリックな伝達手段は口頭が大半なので記録は録音が主になります
多少お金がかかっても良い録音機を買いましょう

注意
一度組織に楯突いた人間は組織内では厄介な奴、使いにくい奴、会社を訴えた奴
などネガティブなレッテルを貼られ昇進昇給で不利を被り結局会社を去らなければいけなくなります

★亀屋万年堂の引地良一会長が首つり自殺か（産経新聞 5月1日(日)12時52分配信）

菓子製造販売会社「亀屋万年堂」（東京）の引地良一会長（６８）が自宅で死亡
していたことが１日、警視庁碑文谷署などへの取材で分かった。
同署によると、引地会長は自宅で首をつって自殺したとみている。
同署によると、４月３０日午後６時ごろ、東京都目黒区自由が丘の自宅内で引地会長
が首をつっているのを妻が見つけ、病院に搬送されたが、死亡が確認された。
遺書が見つかっているという。
亀屋万年堂は、プロ野球福岡ソフトバンクホークス会長の王貞治氏が現役時代にＣＭ
に出演し「お菓子のホームラン王」と宣伝した菓子「ナボナ」などが有名な菓子店。
同社は「確認中で対応できない」としている。
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20110501-00000509-san-soci

この間言われた真実を書きます。
会社都合でやめる場合は解雇理由を聞いてください。
不当解雇であれば辞める必要ありません。
また賃金引下げ、減給は同意しちゃだめーだめー。
雇用条件は同意が無ければ変えられませんので同意してもダメ。
交渉機会は確か一回だけというのが法律であったかな？
野球でも良くやってるかと思うけど、年棒制とか関係あるかも
よく調べておくんなまし。

自宅待機の賃金６割支給も本当は民法で１０割になります。
書面手続きしていても関係ありません。書面証明と法律の因果関係ですから
その際ちゃんとした説明を会社側がしていないと無効だったかな？

以上先週退職した会社員より・・・

会社概要みたら、この会社
　売上高、４１億円
　社員数、６１１名
割ったら、一人当たり６７１万円なんすけど・・・
この時点で普通入ろうとすら思わないだろ。

こんなカス企業についてぐちぐち書いてるのって、
例えて言うなら、すき家で牛丼くって、
　「何この安い肉、くそまずいんだけどｗｗｗｗ」
って言うようなもん。おいしい肉食いたかったら、
それ相応のとこ行けってことだ。

何この安月給、糞ブラックなんだけどｗｗｗｗ

★自己都合でもハロワで会社都合退職に変更できる要件

�@当初明示された労働条件が事実と著しく違った 　
�A給与の1/3超の額が給料日までに遅延した月が2ヶ月以上になった
�B給与が15％以上のダウン（又はダウンすることになった）
�C月45時間以上の残業が過去3ヶ月以上連続した
�D上司・同僚からの故意の排斥、冷遇、嫌がらせ、セクハラ
�E会社から退職勧奨
�F会社の業務が法令違反
�G会社の休業が3ヶ月以上
�H配置転換等で必要な配慮をしていない
�I期間の定めある契約社員で過去3年以上更新されたのに打ち切り
�J期間の定める労働契約が更新されると明示されていたにも関わらず更新されなかった（�Iに該当する場合を除く）

■参考記事
たった半年 退職強要　新入社員 立つ　１万人が働くコンピューター関連人材派遣グループ　４人で労組加入・団体交渉(しんぶん赤旗)
http://www.jcp.or.jp/akahata/aik09/2009-09-14/2009091405_01_0.html

健康保険の任意継続について
http://www.tcs-kenpo.jp/secure/konnatoki/case15.html

厚生労働省東京労働局のHPより

総合労働相談コーナー

フリーダイヤル 0120-601-556（土・日・祝日を除く）
（都内の一般電話から通話できます。有楽町・新宿南総合労働相談コーナーにつながります。）

携帯からなら

東京労働局総合労働相談コーナー
千代田区九段南1-2-1 九段第3合同庁舎14階
03-3512-1608

有楽町総合労働相談コーナー
千代田区有楽町2-10-1 東京交通会館10階
03-5288-8500

新宿南総合労働相談コーナー
渋谷区千駄ヶ谷5-27-7 日本ブランズウィックビル6階
03-5366-1191

数ヶ月前の人売り企業人事
　 /＼＿＿_／＼
／　⌒　　　⌒　::＼
|　（●）,　､ （●）､ ::|
|　　,,ノ(､_, )ヽ､, 　 :::| 　＜お前らなんかより外人雇った方が安く上がるんだよ
|　　　ト‐＝‐ｧ' 　 .:::|　　　さっさと消えろ
＼　　｀ニニ´　 .::／
／｀ー‐--‐‐一''´＼

一人辞めるとわかった時の人売り企業人事
　 /＼＿＿_／＼
／　　　　　　　　::＼
|　　─　　　─　　　|
|　（●）,　､ （●）､　|　 ＜一人くらいどうってことない
|　　,,ノ(､_, )ヽ､,,　.::::|　　　お前らの代わりなんていくらでもいるからな
＼　　 ｒ‐=‐､ 　.:::／
／｀ー ｀ﾆﾆ´一''´ ＼

集団退職が決まった時の人売り企業人事
　 /＼＿＿_／＼
／　　　　　　　　::＼
|　　　　　　　　　　 :|
|　　 ノ　　 ヽ､　　　:|　 ＜頼むから辞めないでくれ
|　（●）,　､ （●）､.:::|
＼　,,ノ(､_, )ヽ､,, ::／
／｀ー ｀ﾆﾆ´一''´ ＼

　 /＼＿＿_／＼　　　　　　　　　　　次辞めたらお前も辞めろよ＞[佐藤]
／　　　　　　　　::＼
|　　　　　　　　　　 :|
|　　 ノ　　 ヽ､　　　:|　 ＜頼むから辞めないでくれ・・・
|　（○）,　､ （三）､.:::|
＼ |,,|ノ(､_, )ヽl､|,,::／
／｀ー ｀ﾆﾆ´一''´ ＼

25 ：名無しさん＠引く手あまた：2011/05/05(木) 19:22:56.45 ID:Gg3SukpJ0
２ちゃんで叩かれているだけかと思ったら、すでに裁判沙汰になっているんだな。最近知ったよ。

26 ：名無しさん＠引く手あまた：2011/05/05(木) 23:03:54.85 ID:JrqFItgD0
ソース希望!

27 ：名無しさん＠引く手あまた：2011/05/05(木) 23:16:17.03 ID:Gg3SukpJ0
>>26
　なんとかっていう、労働関係の裁判の専門誌だ。
　少し前のバックナンバーだったな。手許にはないんで、明日探してみるよ

昨年の9月に1ヶ月だけ本社の旧館で、社内待機のときに一緒に居た社員に聞いたのですが、
新卒で入社後に健康保険所のことでかなり揉めたらしいとの事。

四月入社なのに、保険組合には7月入社と偽っていたそうです。
その社員は、入社後に奥さんが妊娠して産婦人科に入院した際に、保険証が支給されなかったので、
退院まで個人負担だったそうです。
保険組合に確認したら、7月入社で届けが出ていると言われて、唖然としたそうです。
会社にその件で文句を言ったら、しばらくその旧館（たこ部屋）で干されていたそうです。

年末のキックオフでは、威勢がいい事を言っていますが、裏では迷惑千万なことを平気で社員に
しているようです。

150 名前：名無しさん＠引く手あまた []： 2011/05/06(金) 12:02:26.04
つまりは違法な会社ばかりで
経営者はヤクザな犯罪者ばかり

152 名前：名無しさん＠引く手あまた [sage]： 2011/05/06(金) 14:19:34.93
fitってとこじゃないよね。
契約だし提出も嫌なら即おことわりでいいだろ。

藤Iはもういないの？

日本テクニカルシステム本社（フィット 三鷹営業所）の近所に住んでいる。
クリーニングを出す時（白熊クリーニングではない）にここを通りすぎるのだが
ここを通りすがる度に“ココがかの有名な .... ”と思ってしまう。
建物の看板にはデカデカと“日本テクニカルシステム”と書いてあるのだが
入り口にはちゃっかり“フィット産業”の看板。
建物の入り口付近に眼鏡ハゲオヤジが立っていたことがあったんだけど
あのオッサンが藤井孝なのかなぁ。

フィット(FIT)産業
日本テクニカルシステム
朋友総合コンツェルン

偽装&多重派遣ITの同族ブラック

◆フィット産業事件・大阪地裁（平22.9.15）判決
　システム構築について主要な部分を担当していた原告について、会社の安全配慮義務違反
　によりうつ病を発症したと認めるのが相当であるとして会社に対し休業損害等の賠償を命じた

説明会はねーのか

実は私は以前、FIT産業に勤めていました。その時の実話ですよ。

１．営業職の社員が、相場の半分の給料でした。勤務開始後５日目にソッコー自己退職
２．寮の中で会社の悪口を言うと、執拗な犯人捜し。
３．その悪口を教わった正社員は、後に「その悪口の内容は本当だったね」と。
４．寮長は、ある日突然辞職して転居していった。入寮者には連絡も挨拶もない。
　　（社員同士のつながりがあると、会社の問題点が社員に知れ渡るため
　　禁止している。）
５．名前は忘れたが、私が辞めるとき、営業担当に「フィット産業は辞職した人との
　　裁判がたくさんある」というと、その裁判数の多さは認めて
　　「でもほとんどフィット産業が敗訴している」と言った。

　　　　　　　　面接苦情状

株式会社Atmark Group 御中
採用担当　河村 様

謹啓
　本日は忙しい中、私を呼びつけ1時間待たせても出てこないという
人外対応をありがとうございました。
直接お会いすることすら出来ず、これ以上は待てないので帰る旨を
社員の方に伝えたところ謝罪どころか笑うという人外対応をいただき
貴社で絶対に働きたくないという思いが芽生え、私のような思いを
する人が他にも出なければいいなという思いが強くなりましたので、
この事実をWebに公開させていただきます。
　まずは人外対応を頂いたお礼を申し上げたくメールいたしました。
貴社と河村様の更正をお祈り申し上げます。
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　敬具
平成23年5月7日

新卒で初めて入った会社がここでした。
社長が毎日怒鳴り込んで来て、
当時これが普通の会社なんだと思っていた若かりし頃。

いろいろあり1ヶ月で辞めたけど、
俺の周りは1週間もせずに人がいなくなったっけ。
そして新しい人が入ってくると。
就業規則だったか、別の資料だったかもしれんが、
社員の給料に関して「外国籍の人には日本国籍の人の半分」
という内容があったのが印象に残っている。
どちらにしろ、日本国籍でも募集時に書かれていた額は払われなかったけどね。
辞めてすぐ次の職が見つかったけれど、あの精神的な地獄を体験した後では、
どんな仕事内容でも天国でした。

「お前は会社を潰す気かぁ〜ボケェッ！」
「お前なんか消えてしまえ〜アホッ！」
「全部やり直して死んでも今日中に持って来いっ、いいなっ！」
「お前の性根を叩き直してやるっ、このボケがぁ！」
「いいかっ、これ以上俺を怒らすんじゃねえぞっ、てめぇ〜っ！」

こんな罵声が毎日のようにﾌｨｯﾄ産業の社長室から聞こえて来るんです。
中では暴力も振るわれている様子の大きな音がすることもあります。
来客相手でもこんな風なので、怖くてお茶も出せません。
ドア一枚挟み隣接する給湯室で、どうしていいか分らずに、ただ震えていたのは半年前のことです。
社長、早く誰かに刺されるか、警察に捕まってください。
それと、ダメ人事の藤Iさん、貴方も同罪です。
もうこんなクソ会社耐えられません。

フィット(FIT)産業…「法律が恐くて会社が経営できるか!」と平気で豪語する超絶ブラック

フィット産業（FIT産業）のIT企業の派遣SEだったが、
両親＋２人の連帯保証人とその印鑑証明を提出させられたわ。
そのくせ会社の求人票嘘だらけで何の保証も無し。
年収２００万以下のワープアだったわ。
これでバックレたら、保証人の所に損害賠償請求に
行くつもりなのか、この会社?

転職活動を急いだ方が良い。退職が決まってからの「有休消化」は
会社側が口出しする権限無いです。何か行って来たら即攻で労基署
にチクって、出勤せず転職活動してれば良い。
この会社の技術者なら、有休40日ぐらい溜ってるだろう。土日祝休み
を併せて、2ヶ月は休める計算だ。新年度の4月からは心機一転、
マトモな待遇の会社に転職しよう。
その前に就業規則を入手しておくべし。就業規則を周知徹底する義務
は会社側に有り、怠った場合は無効です。また労基署の印鑑が無い
ものも無効です。

それでは良い有休消化＆転職活動を！

フィット産業について書かれて内容は、ほとんど誇張がなく本当の話です。
私も二年ほど管理職で勤務しましたので、いちいち最もな話しで、よく内情
を知っているなと感心しています。
常識では考えられないような事が、この会社ではまかり通っています。
無駄で、無意味な二年間でした。
辞める時も、事務処理はしてもらえず、労働基準監督署やら、ハローワーク
に相談して、札付きの悪名高い会社だと教えられました。
犠牲者にならないように、皆さん注意して下さい。

>ほとんど誇張がなく本当の話です。
>よく内情を知っているなと感心しています。

某経済雑誌に「学生諸君！就職しようとしている会社のドメインが
".co.jp"以外だったりしないよね？」って有った。

スリッパが云々以前の問題で、ブラック企業が判定出来ます。
ましてやIT企業なのに".co.jp"ドメインが取れない、取らない
ってどういうことか？つまりそういうこと。

383 名前：非決定性名無しさん []： 2011/05/15(日) 00:50:45.93
20万の給料で社員はどうやって生活していたのか気になるな･･･
ブラックといわれているソフ興だって26万だぞｗ

384 名前：非決定性名無しさん []： 2011/05/15(日) 19:17:50.64
独身寮が完備されているから

今年入社した新入社員です。
仙台で採用されたのですが、4月になってから急に
電話がかかってきて「東京で勉強して来い！」といわれました。
酷過ぎます、彼女と一緒に暮らすアパートまで決めていたのに。
独身寮が完備されているとのことでしたが、実際に訪れた時は愕然としました。
プレハブ小屋に仕切りを立てただけの四畳ほどのスペースに案内されたのです。
管理人が飼っている番犬と一つ屋根の下で暮らしているのです。
獣の匂いがして臭いし、エアコンすらありません。
寮長に「君もドナドナされてきたの？」と言われました。

梶ヶ谷寮
http://kajigaya.img.jugem.jp/20080908_418880.jpg

それにしても何が笑ったかってーと、俺が投稿した数日後藤井から事務連絡が来た時、
「２ちゃんねるに書いただろ？」と聞いてきたことだな。

２ちゃん見てるんですねｗｗｗｗｗ
腐った事実が暴露されるのが気になりますかｗｗｗｗｗ
気にしすぎて、心臓発作にでもなって死んで下さいｗｗｗｗｗ

ひろゆき氏が「出世するには…」
http://toki.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1305166438/
結局「一番安全で得をする」のは、
・やりたい人にやらせておいて、自分は何もしない。
・成功したら、自分は評価していたと喧伝する。
・失敗したら、相手を責める。相手が落ちることで、自分の地位が相対的にあがる。
という3点を死守する「保守的な役柄」なのではないかという。

社員の経歴を詐称する訪問人材販売会社

・「フィット産業」は残業代を絶対払わない
・「フィット産業」は有給休暇は絶対取れない
・「フィット産業」は給与明細に「有給残日数」が全く書いてない
・「フィット産業」は給料日が休日・祭日だと振り込み日が後ろに必ずずれる
・「フィット産業」は無給待機が絶対ある
・「フィット産業」は派遣先を全く選別しない。デスマ大歓迎
・「フィット産業」は社員を大安売りする。利益率を全く考えない
・「フィット産業」は旅費精算を絶対やらない
・「フィット産業」は意味の分からない書類ばかり書かせる
・「フィット産業」は営業が全く頼りにならない
・「フィット産業」は研修が全くない
・「フィット産業」は年中社員を募集している。定着率が低いので人が増えない
・「フィット産業」は辞めるときボーナスを返せと必ず言う
・「フィット産業」はダミー会社が無数にある

身元がバレると怖いので程々にしておきますが
私は元ＦＩＴ産業社員です。今年の2月に退社しました。
私はこの会社の不当なやり方に我慢出来ず、数名徒党を組んで一緒に辞めました。
２ちゃんねるに書かれてる事は本当に事実ですよ。
旅費積立金の横領、社保未払い、残業代未払いは相変わらず続いてます。
私は客先ＳＥをしてました。残業は月に３０時間〜５０時間、多い時は１５０時間です。
残業代は５０時間したのにまったく出ませんでした。
１００時間を超えたときは、さすがに出ましたが４万円だけでした。
私は不当なやり方をするＦＩＴ産業が許せなくて、
客先から辞めるのを止められましたが退社しました。
それから３年間働いて退職金は１万６千円でした。
このご時世でもＦＩＴ産業は絶対に受けてはいけません。
ちなみに本社工事も相変わらずです。

┌────┐
.|　□ □ □ │　
.|　□ □ □ │　
　│お国がシステム発注
　│ずぶずぶで1人月300万円で見積もり
　↓
┌──┐1人月100万円で　　　　　　　
│■ ■|　　　　　　　　┌──┐中堅IT会社
│■ ■|　→丸投げ→.| □ □│　
│■ ■|　　　　　　　　 | □ □│　
大手IT会社　　　　　　　　│1人月50万円で人集め　　
　　　　　　　　　　　　　　　↓
　　　　　　　　　　　　　ブローカー5％手数料
　　　　　　　　　　　　　　　↓
　　　　　　　　　　　　　ブローカー5％手数料
　　　　　　　　　　　　　　　↓
　　　　　　　　　　　　　ブローカー5％手数料
　　　　　　　　　　　　　　　↓
　　　　　　　　　　　　　ブローカー5％手数料
　　　　　　　　　　　　　　　↓
　　　　　　　　　　　　　┌──┐底辺IT会社　　　11万円
　　　　　　　　　　　　　 | □ □│──　給料　→　●
　　　　　　　　　　　　　 | □ □│　　　　　|　　　　　△
　　　　　　　　　　　　　　　　↑　　　　 　 │　　　IT土方
　　　　　　　　　　　　　　　　└ 経費ｗ─┘

多くはもう語りたくないが、
このスレに書いてあることはまぎれもない真実です。
就業規則なんて絶対にみせようとしません。
退職月の健康保険料さえ払いません。
退職月がボーナス月ならもちろんボーナスは払いません。
黙ってるとその月の給与さえ払いません。
(「引継ぎのために客からお金がもらえないからといって退職月は無給で働け」などと平気で言います。)
でも、ここに入社すると辞める時にいろいろ法律に詳しくなれます。
(いやでも法律を調べないといけません)
みなさん人生勉強に如何ですか？

フィット産業について書かれて内容は、ほとんど誇張がなく本当の話です。
私も二年ほど管理職で勤務しましたので、いちいち最もな話しで、よく内情
を知っているなと感心しています。
常識では考えられないような事が、この会社ではまかり通っています。
無駄で、無意味な二年間でした。
辞める時も、事務処理はしてもらえず、労働基準監督署やら、ハローワーク
に相談して、札付きの悪名高い会社だと教えられました。
犠牲者にならないように、皆さん注意して下さい。

>ほとんど誇張がなく本当の話です。
>よく内情を知っているなと感心しています。

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　＼　＿＿|＿ヽ
　|　　　　＼　|　　　　＼　　―┼‐┐|￣￣|　＼　｜―　|　　　|　　￣￣
　|　　　　　|　|　　　　　｜　　　|　　|｜　　.|　　　　|　口..|／　｜
　＼／　　　　＼／　　　　　　｜　 ｣ |＿＿|　／　/　　／レ　　レ　＼＿
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　_　　　　　 ,,｡.
　　　　　　　___　　　　　　　　メllg,,,,　 v,,ﾟl　　　　 .l][　　　　　　　　　　　ll4llRlllili
　 ,,,,ggd9りﾟﾟﾟﾟﾟﾟﾟlllg、　　　　　_　　＾　　 ＾　　　,,,,gp]k　,,p4lll.　　　　　　　　 ,,ll「
　　^^^　　　　　　]]l.　　　　 〈][,,　　　　　　　　＾　]]gll"　　[[　　　　　　　_g[[,,ppq,,,,
　　　　　　　　　　]]!　　　　__　"ﾟlllg、メg、　　　.／][　　　.l]l.　　　　　 ,,g[^ﾟ゜　　　^)k
　　　　　　____,,gg["　　　,,gll「　　　lili　　ﾟl[。　,,ll「゜][　　　.l][　 _g　　　＾゜　　　　　　][
　　　　　「ﾟﾟﾟﾟ""゜　　　　^"　.／,,,,g][゜　　　　 ＾　　][　　　.ヽ9lllﾟ゛　　　　　 .｡,,,,ggpll[゛
　　　　　　　　　　　　　　　　　^^^゛　　　　　　　　^^^　　　　　　　　　　　　｀､

　　　　　　　 _＿＿＿　
　　　　　　／　　　　　＼
.　　　　 ／　　　_ノ 　　ヽ＼　　　フィットの会社の中で　泣かないでください♪　　　　
　　　　/　　　　（ -‐）　（‐-） 　　そこに仕事はありません　職なんかありません
　　　　|　　　　　　 （__人__）|　　　千の嘘に　千の嘘になって　
　　　　＼ ＿　　　　｀i 　i´ノ_　 　あの大きな空を
　　　　／　　　　　　 `⌒く（::::）　　　吹きわたっていますー♪
　　　　|　　　　　￣￣￣⌒) .|
　 　 　|　　　　´￣￣￣ /. .| |　　

それにしても何が笑ったかってーと、俺が投稿した数日後藤井から事務連絡が来た時、
「２ちゃんねるに書いただろ？」と聞いてきたことだな。

２ちゃん見てるんですねｗｗｗｗｗ
腐った事実が暴露されるのが気になりますかｗｗｗｗｗ
気にしすぎて、心臓発作にでもなって死んで下さいｗｗｗｗｗ

フィット産業株式会社
人事採用担当者 様

拝啓
貴社は将来性乏しい先細り産業であるにも関わらず、
その選考フローたるや、あまりにも無礼千万、慇懃傲慢、怠慢稚拙で、片腹痛し。
社会においてその存在意義、社会的信用を著しく損なっております。
今後、仮に内定を頂きましても、貴社で働くことなどこちらから願い下げです。
貴社のような企業で働いたら、親・親戚一同に顔向けが出来ません。
従って誠に申し訳ありませんが、辞退させて頂きます。
末筆ながら、貴社の益々のご衰退をお祈り申し上げます

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　敬　具

>>541
マジか、これwwwww
想像を遥かに超えてたわ。これホントに東京か？
ネタじゃなかったら可哀想だなwww

>派遣なのに保証人まで要求するしまつ。
>ハロワには当然苦情いれておいた。
>会社の存在自体、単なる助成金詐欺。
>
>皆もハロワに苦情いれてくれよ。

労基署、労働局需給調整課にもチクるべし。
相談ではなく、経過報告義務の有る「告発」で。


ってか俺も、もう一度逝って来るわ。

相談ではなく、経過報告義務の有る「告発」で。
相談ではなく、経過報告義務の有る「告発」で。

今年フィット産業に入社した新入社員です。
仙台で採用されたのですが、4月になってから急に
電話がかかってきて「東京で勉強して来い！」といわれました。
酷過ぎます、彼女と一緒に暮らすアパートまで決めていたのに。
独身寮が完備されているとのことでしたが、実際に訪れた時は愕然としました。
プレハブ小屋に仕切りを立てただけの四畳ほどのスペースに案内されたのです。
管理人が飼っている番犬と一つ屋根の下で暮らしているのです。
獣の匂いがして臭いし、エアコンすらありません。
寮長に「君もドナドナされてきたの？」と言われました。

梶ヶ谷寮
http://kajigaya.img.jugem.jp/20080908_418880.jpg
http://maps.google.com/maps?cbp=1,249.90636710741967,,0,0.08940133149314387&cbll=35.593842,139.608009&layer=c&ie=UTF8&ll=35.595388,139.609945&spn=0.006325,0.010825&z=17&panoid=uxfpNutrm6tRTMnv71jTVw

とある会合（場所は５０Ｈｚ地域）で広告代理店とお友達になったそうですね。

それって、広告代理店に特定派遣社員を借りるため？
それとも、広告代理店に特定派遣社員を受け入れてもらうため？

はっきりいって、どっちもどっちだから（ｒｙ

会社側代理人はこんなものをそのまま証拠に出して弁護士として恥ずかしくないのだろうか…

フィット産業について書かれて内容は、ほとんど誇張がなく本当の話です。
私も二年ほど管理職で勤務しましたので、いちいち最もな話しで、よく内情
を知っているなと感心しています。
常識では考えられないような事が、この会社ではまかり通っています。
無駄で、無意味な二年間でした。
辞める時も、事務処理はしてもらえず、労働基準監督署やら、ハローワーク
に相談して、札付きの悪名高い会社だと教えられました。
犠牲者にならないように、皆さん注意して下さい。

>ほとんど誇張がなく本当の話です。
>よく内情を知っているなと感心しています。

派遣会社はどこもブラックだと思うよ。実際にブラック企業の代名詞が派遣企業の名前だから。

いま採用ホームページ見てきた
社員紹介やばい、皆目が死んでる
内容読んでもどんな仕事してるかほぼわからない

※業務内容: 客先(派遣先)次第で色々なお仕事を体験できますww

人材派遣会社にホワイト無し

身元がバレると怖いので程々にしておきますが
私は元ＦＩＴ産業社員です。今年の2月に退社しました。
私はこの会社の不当なやり方に我慢出来ず、数名徒党を組んで一緒に辞めました。
２ちゃんねるに書かれてる事は本当に事実ですよ。
旅費積立金の横領、社保未払い、残業代未払いは相変わらず続いてます。
私は客先ＳＥをしてました。残業は月に３０時間〜５０時間、多い時は１５０時間です。
残業代は５０時間したのにまったく出ませんでした。
１００時間を超えたときは、さすがに出ましたが４万円だけでした。
私は不当なやり方をするＦＩＴ産業が許せなくて、
客先から辞めるのを止められましたが退社しました。
それから３年間働いて退職金は１万６千円でした。
このご時世でもＦＩＴ産業は絶対に受けてはいけません。
ちなみに本社工事も相変わらずです。

この間言われた真実を書きます。
会社都合でやめる場合は解雇理由を聞いてください。
不当解雇であれば辞める必要ありません。
また賃金引下げ、減給は同意しちゃだめーだめー。
雇用条件は同意が無ければ変えられませんので同意してもダメ。
交渉機会は確か一回だけというのが法律であったかな？

自宅待機の賃金６割支給も本当は民法で１０割になります。

働かざる藤井、飯食う資格無し!!

実は私は以前、FIT産業に勤めていました。その時の実話ですよ。

１．営業職の社員が、相場の半分の給料でした。勤務開始後５日目にソッコー自己退職
２．寮の中で会社の悪口を言うと、執拗な犯人捜し。
３．その悪口を教わった正社員は、後に「その悪口の内容は本当だったね」と。
４．寮長は、ある日突然辞職して転居していった。入寮者には連絡も挨拶もない。
　　（社員同士のつながりがあると、会社の問題点が社員に知れ渡るため
　　禁止している。）
５．名前は忘れたが、私が辞めるとき、営業担当に「フィット産業は辞職した人との
　　裁判がたくさんある」というと、その裁判数の多さは認めて
　　「でもほとんどフィット産業が敗訴している」と言った。

東名３人死亡事故：長時間労働させた疑いで営業所長逮捕
http://mainichi.jp/select/jiken/news/20110531k0000e040072000c.html
　愛知県豊橋市の東名高速道路で２月、トラックに追突された乗用車の３人が死亡した
事故で、県警高速隊は３１日、自動車運転過失致死傷容疑で逮捕したトラック運転手、小
松勇太被告（２４）＝同罪で公判中＝に長時間労働をさせたとして、同県小牧市の運送会
社「ムソー」静岡営業所長、米持利男容疑者（３４）＝静岡県焼津市＝を労働基準法違反
の疑いで逮捕した。

名古屋地裁初公判で検察側は「（小松被告は）連日の勤務による疲労で何度もあくびをしながら運転していた」と指摘していた。【高木香奈】

今日ハロワで千代田区九段にあるFIT産業の総務中堅職求人を見つけ、窓口で
紹介状作成依頼しようと席についたら、苦情多発につきお勧めできないと言われた。

その内容を聞くと、求人票記載就業場所で無い関連企業で事務系とは全く関係無い
商品在庫管理等をやらされたり、退職者が離職票作成依頼しても会社が送ってこないとか。
親切な職員が窓口で良かった。採用されたら地獄に落ちていた

・会社側からの未オーダーの辞めさせ方

基本情報技術者の取得に失敗したり、
ダミージョブの進捗が達成できない場合(常識的に考えて達成困難)
課長に呼び出され面談を行います。
その場で「この業界むいてないんじゃない？」orいきなり人事行けと言われます

話し合いの中でなぜ進捗が遅れたのか資格が取れなかったのかなどろさまざまな理由をつけて
「君はこの業界に向いていない」「君は信用が無い」などと難癖をつけて自主退社圧力をかけてきます

辞める気はないと言うと人事か課長・部長から「んじゃ君のを回復するために
いつまでどのようにして信用を回復するかレポートで提出してよ」といわれる。

それがいつ終わることもなく続きます。

・労働法の話
※無期限の雇用契約を結んでいる「正社員」が
上記のような理由で辞める根拠理由は一切ありません
もし上記のような待遇を受けた場合、文章の保存、
音声の録音等で証拠を残しハローワークや労働基準監督署へ行きましょう
必ず相談に乗ってくれます。事実が認定されれば指導が入ります。

ちなみにこの会社、悪質なのを自覚しているのか
そういうパブリックな伝達手段は口頭が大半なので記録は録音が主になります
多少お金がかかっても良い録音機を買いましょう

注意
一度組織に楯突いた人間は組織内では厄介な奴、使いにくい奴、会社を訴えた奴
などネガティブなレッテルを貼られ昇進昇給で不利を被り結局会社を去らなければいけなくなります

今年は節電の影響で派遣先の一流企業は通常より夏休みが増えるでしょうね。
派遣される人たちはそれに合わせて有給をとらないといけないから大変ですね。
社員が有休をとるということは会社の売り上げが減ることだと常から上長に
怒鳴られまくって本当にお疲れ様です。
同じ正社員として働くなら新卒カードを有効に使ってまともな会社に就職しないと
同じ仕事をして同じ有給を取るということなのに大変な苦労を味わわなければいけない、
本当に皆様には頭が下がります。頑張って夏を乗り切ってくださいね。

フィット(FIT)産業と言う600名ほどのIT企業の受けたら、
何故か会社じゃなくて近所のドトールで面接。
会社側が持って来た企業パンフとか採用条件やらの資料が
「労基署」から偽装派遣で指導や勧告食らったクリアファイルに入ってた。

連絡寄越さないので、こっちから電話したら(電話代こちら持ち)、
「派遣先の面接に受かったら採用してやる」とか言って「派遣先での
事前面接の日時をどうするか決めるから待て」だと。

もう待ってられないので履歴書返せ、と言ったら着払いで返送して
きやがった。封筒も使い回し。セコ過ぎ。
ちなみにドトールの支払いは、こちら持ちにさせられた。
求職者の弱みに付け込んで、とことんセコい会社だった。

この間言われた真実を書きます。
会社都合でやめる場合は解雇理由を聞いてください。
不当解雇であれば辞める必要ありません。
また賃金引下げ、減給は同意しちゃだめーだめー。
雇用条件は同意が無ければ変えられませんので同意してもダメ。
交渉機会は確か一回だけというのが法律であったかな？
野球でも良くやってるかと思うけど、年棒制とか関係あるかも
よく調べておくんなまし。

自宅待機の賃金６割支給も本当は民法で１０割になります。
書面手続きしていても関係ありません。書面証明と法律の因果関係ですから
その際ちゃんとした説明を会社側がしていないと無効だったかな？

以上先週退職した会社員より・・・

IT企業NGワード
2ch上のブラック企業、派遣免許保有、JIET加盟、TJK健保、経産省認定SIer、
給料日末〆、独立系、未経験者歓迎、文理不問、勤務地都内23区、同族会社、
年俸制、裁量労働制

+休日にベンダー資格又は情報処理試験資格の勉強会有り
最低限、これだけは避けましょう。

今年入社した新入社員です。
仙台で採用されたのですが、3月になってから急に
電話がかかってきて「東京で勉強して来い！」といわれました。
酷過ぎます、彼女と一緒に暮らすアパートまで決めていたのに。
独身寮が完備されているとのことでしたが、実際に訪れた時は愕然としました。
プレハブ小屋に仕切りを立てただけの四畳ほどのスペースに案内されたのです。
管理人が飼っている番犬と一つ屋根の下で暮らしているのです。
獣の匂いがして臭いし、エアコンすらありません。
寮長に「君もドナドナされてきたの？」と言われました。

会社内にも、事務とか営業の人しか居ないくて殺伐とした感じです。
研修担当の人の話では、技術者はみんな偽装派遣されているそうです。
3年で7割くらいはやめてしまい、新卒採用で30才過ぎまで残っているのは
ほんの数人なんだと・・・
藤I課長もここに書かれていると通りで、
傲慢でどうしようもないだめ人間でしたね。

将来を考えるとホントに憂鬱になってきます。
こんな会社はとっとと辞めてしまったほうがよいのでしょうか？
辞めてからどーすればよいのか分からないので、なかなか踏み出せずに居ます。
どーしよー！？

ここの会員会社は取引先が無いのと同じ。メールで人売りだから
１００％将来リストラされるよね

口開けて待つだけ。経営者ごっこが楽だから。会社選びは大事だよ。
潰れるだろ。

人売りIT　会社ごっこ
管理ごっこ　

やっぱり、中身を理解せず適当な相槌で仕事 ”らしきもの” を持って帰ってきて
社内では仕事を作り出せるヤツってな顔をしてる営業って、人間のクズだよな。

それにしても何が笑ったかってーと、俺が投稿した数日後藤井から事務連絡が来た時、
「２ちゃんねるに書いただろ？」と聞いてきたことだな。

２ちゃん見てるんですねｗｗｗｗｗ
腐った事実が暴露されるのが気になりますかｗｗｗｗｗ
気にしすぎて、心臓発作にでもなって死んで下さいｗｗｗｗｗ

>派遣なのに保証人まで要求するしまつ。
>ハロワには当然苦情いれておいた。
>会社の存在自体、単なる助成金詐欺。
>
>皆もハロワに苦情いれてくれよ。

労基署、労働局需給調整課にもチクるべし。
相談ではなく、経過報告義務の有る「告発」で。


ってか俺も、もう一度逝って来るわ。

日本テクニカルシステム本社（フィット 三鷹営業所）の近所に住んでいる。
クリーニングを出す時（白熊クリーニングではない）にここを通りすがるのだが
ここを通りすがる度に“ココが彼の有名な .... ”と思ってしまう。
建物の看板にはデカデカと“日本テクニカルシステム”と書いてあるのだが
入り口にはちゃっかり“フィット産業”の看板。
建物の入り口付近に眼鏡ハゲオヤジが立っていたことがあったんだけど
あのオッサンが藤井孝なのかなぁ。

梶ヶ谷寮が前よりも立派になってる！！！
看板まで新しくしちゃってる。
ＦＩＴの業績が好調な証しだね〜

http://maps.google.com/maps?cbp=1,249.90636710741967,,0,0.08940133149314387&cbll=35.593842,139.608009&layer=c&ie=UTF8&ll=35.595388,139.609945&spn=0.006325,0.010825&z=17&panoid=uxfpNutrm6tRTMnv71jTVw

[雇用助成金詐取]

今日「資格喪失通知書あれば離職票いらないだろ」みたいな嫌味つきで通知書と離職票が届いた

今年入社した新入社員です。
仙台で採用されたのですが、4月になってから急に
電話がかかってきて「東京で勉強して来い！」といわれました。
酷過ぎます、彼女と一緒に暮らすアパートまで決めていたのに。
独身寮が完備されているとのことでしたが、実際に訪れた時は愕然としました。
プレハブ小屋に仕切りを立てただけの四畳ほどのスペースに案内されたのです。
管理人が飼っている番犬と一つ屋根の下で暮らしているのです。
獣の匂いがして臭いし、エアコンすらありません。
寮長に「君もドナドナされてきたの？」と言われました。

梶ヶ谷寮
http://kajigaya.img.jugem.jp/20080908_418880.jpg
室内
http://www.jiji.com/news/photos/photo_news/images/450/view8655134.jpg

数年前の話しだが、試用期間は厚生年金未加入。
事務のミスと称して、標準月額報酬の申告額を偽り年金を誤摩化す。
修正を迫った社員に「直すのなら給料を３割下げる」と恫喝する。
これをやっているのは社長の手島京子（女性、70代）。
部長は社長（社員ではない）に暴力を振るって屈服させている。社員にはパワハラ常習。
青森出身の福士春男。赤坂にあるサンエンジニアリングという会社です。
アメリカ大使館のすぐそば。絶対に入社しないように。

フィット産業について書かれて内容は、ほとんど誇張がなく本当の話です。
私も二年ほど管理職で勤務しましたので、いちいち最もな話しで、よく内情
を知っているなと感心しています。
常識では考えられないような事が、この会社ではまかり通っています。
無駄で、無意味な二年間でした。
辞める時も、事務処理はしてもらえず、労働基準監督署やら、ハローワーク
に相談して、札付きの悪名高い会社だと教えられました。
犠牲者にならないように、皆さん注意して下さい。

>ほとんど誇張がなく本当の話です。
>よく内情を知っているなと感心しています。

FIT産業は、ずっと社保・厚生年金未加入だよ。そのくせ全額天引きしてるけど。
指摘した社員に「会社の運転資金に回してしまったからもう無い。無い袖は振れないww」
と開き直る始末。
過労で倒れて病院に逝くと「この健康保険証は使えません」と言われる。もちろん悪名高い
TJK(偽装)健保組合。

>ほとんど誇張がなく本当の話です。
>よく内情を知っているなと感心しています。

FIT産業は、ずっと社保・厚生年金未加入だよ。
そのくせ全額天引きしてるけど。

指摘した社員に
「会社の運転資金に回してしまったからもう無い。無い袖は振れないww」
と開き直る始末。

過労で倒れて病院に逝くと「この健康保険証は使えません」と言われる。

もちろん悪名高いTJK(偽装)健保組合。

2chに書いている情報信用するなよ。実際に入社してみないとわからないじゃないか。


って言っても、こんだけ書かれていると信用せざるを得ないｗｗｗｗ

零細は監督署から指導入らない事を知ってるから健保・労災・雇用保険加入なしでの雇用は珍しくないが、そこそこ大手なフイット産業が脱法しまくりとはね。。

年中求人出してるから信頼に値すると思う

転職活動を急いだ方が良い。退職が決まってからの「有休消化」は
会社側が口出しする権限無いです。何か行って来たら即攻で労基署
にチクって、出勤せず転職活動してれば良い。
この会社の技術者なら、有休40日ぐらい溜ってるだろう。土日祝休み
を併せて、2ヶ月は休める計算だ。新年度の4月からは心機一転、
マトモな待遇の会社に転職しよう。
その前に就業規則を入手しておくべし。就業規則を周知徹底する義務
は会社側に有り、怠った場合は無効です。また労基署の印鑑が無い
ものも無効です。

それでは良い有休消化＆転職活動を！

フィット産業で働こうと思ったのに、ここに書いてある事本当なのかよ
他を探した方がいいのか？

遅配・未配などの賃金は、会社が破産・倒産すれば、労働債権を労働局が立て替えてくれる。
国の優先債権となり、銀行返済などよりも上位の納税などと同様の優先債権と成る。
この債権を支払わずに銀行返済や家賃支払いなどをしてしまうと、脱税と同じ犯罪扱い。

こおれマメな。

フィット産業について書かれて内容は、ほとんど誇張がなく本当の話です。
私も二年ほど管理職で勤務しましたので、いちいち最もな話しで、よく内情
を知っているなと感心しています。
常識では考えられないような事が、この会社ではまかり通っています。
無駄で、無意味な二年間でした。
辞める時も、事務処理はしてもらえず、労働基準監督署やら、ハローワーク
に相談して、札付きの悪名高い会社だと教えられました。
犠牲者にならないように、皆さん注意して下さい。

優良企業だな
優良企業はたたかれるからつらいな
ボーナす たくさん

【地震】月曜出社拒否！！！
http://kamome.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1299924296/

>>593
もしかして内定（あるいは仮内定）出ちゃった人？
辞めるなら書類出す前に！
後で「お前が断ったせいで損害が出た！訴えてやる！」とか
めんどくさいことになるかもしれないぞ。
もしくは腹くくって働きなさい。
ここに書いてあることが本当かどうか身を以て確かめてみればいいじゃん。
いいネタになるんじゃね？

ブラック企業をリストアップしよう。
http://hibari.2ch.net/test/read.cgi/prog/1286093682/
社会保険事務所から検査が入る可能性がある事を知って結局会社は修正した。
何事もなかったかの様なツラで「修正します」といってきた社長には、ドン引きした。
みんなも気をつけようね。法律違反には毅然たる態度で臨みましょう。

新卒で初めて入った会社がフィット産業（FIT）でした。
社長が毎日怒鳴り込んで来て、
当時これが普通の会社なんだと思っていた若かりし頃。

いろいろあり1ヶ月で辞めたけど、
俺の周りは1週間もせずに人がいなくなったっけ。
そして新しい人が入ってくると。

就業規則だったか、別の資料だったかもしれんが、
社員の給料に関して「外国籍の人には日本国籍の人の半分」
という内容があったのが印象に残っている。
どちらにしろ、日本国籍でも募集時に書かれていた額は払われなかったけどね。
辞めてすぐ次の職が見つかったけれど、あの精神的な地獄を体験した後では、
どんな仕事内容でも天国でした。

■ソフト開発会社が助成金を不正受給　北九州
福岡労働局は13日、ソフト開発のシーアイ・ソフトウェア（北九州市）が
国の「中小企業緊急雇用助成金」を不正受給していたと発表した。
九州では初の公表事例で、全国では49例目。
同社が昨年10月までに受け取った約4500万円を返還させる方針。
この制度では、雇用維持を目的に従業員を教育訓練した場合、会社が
支払うべき手当の一部が助成される。同社は訓練させずに通常通り働かせ、
不正受給していたという。
同社は2日に破産手続き開始決定を福岡地裁から受け取っている。
（西日本新聞2011.06.14）

不正受給：小倉北の情報サービス業者、緊急雇用助成金４５００万円　／福岡

福岡労働局は１３日、小倉北区紺屋町の情報サービス業「シーアイ・ソフトウェア」
（佐藤清志社長）が７０人分の中小企業緊急雇用安定助成金約４５００万円を不正受給
していたと発表した。 ４月に返還命令を出したが、同社は返還に応じていないという。

労働局によると、同社は昨年３〜１０月に社員にソフトウエア開発の教育訓練を実施
する名目で助成金を受け取ったが、訓練を実施していなかったことを確認した。
〔北九州版〕毎日新聞　2011年6月14日　地方版
http://mainichi.jp/area/fukuoka/news/20110614ddlk40040451000c.html

ボーナスもらってから退職すると「返せ！！！」と言われる。
退職日がボーナス日後でも、もらう直前に退職願いを出すと
ボーナスが未払いになる。辞めたくても辞めさせてもらえない。
何とか辞められでも、離職票ださなかったりと嫌がらせがある、
電話しても居留守つかわれたりすっとぼけられたりする。
結婚退社する場合、教える義務は無いのに相手の名前と住所を聞かれる。
ハローワークや労働基準監督署に相談しに行くと「またこの会社ですか！」
と常連らしい。
就業規則を配らない、総務で照会するのみでコピーは不可。
大量にコピーをする場合、稟議書（？）みたいな物を書かなければならない。

とにかく働く人にとってはヒドイ会社。

26 : 就職戦線異状名無しさん : 2009/04/20(月) 10:32:24
中央労働基準監督署長殿 　匿名告発者
悪質事業所「フィット産業株式会社」の告発
過去に勤務していたフィット産業株式会社の悪質な労働基準法違反に対して告発します。
告発内容
１、残業代及び休日出勤賃金の未払い
　　　　　残業代は一切支給せず。また、毎週土曜日ボランティア出勤をさせていた
　　　　　にも関わらず一切支給なし（タイムカードが平日用と土曜用と二重になっていた）
　　　　　タイムカードと一緒に提出した勤務報告書は定時にて記入させられていた。
２、休業手当不支給
　　　　労働基準法では休業手当は100分の60支給しなければいけないようになっていると
　　　　おもうが、待機エンジニアに対して、休業補償は一切支給していなかった。
３、その場限りの悪質な対応
　　　　数多くの労働争議を抱えていながら、その場限りの安易な対応をして監督署の指導
　　　　をごまかしていた。
４、健康診断の未実施
　　　　健康診断は一切実施されず、事業所としての責任を怠っていた。
　　　　（健康診断の保管一切なし）
５、違法な給与控除
　　　労働者の過半数を代表する者との書面による協定が無いにも関わらず全社員から一律
　　　3000円を控除していた。

労働局にチクろう!

雇用調整助成金・中小企業緊急雇用安定助成金を
不正に受給した事業主の公表について
厚生労働省　東京労働局発表　平成23年5月16日
http://www.roudoukyoku.go.jp/news/2011/20110516-fusei/20110516-fusei.html

FIT産業は、ずっと社保・厚生年金未加入だよ。そのくせ全額天引きしてるけど。
指摘した社員に「会社の運転資金に回してしまったからもう無い。無い袖は振れないww」
と開き直る始末。
過労で倒れて病院に逝くと「この健康保険証は使えません」と言われる。もちろん悪名高い
TJK(偽装)健保組合。

>ほとんど誇張がなく本当の話です。
>よく内情を知っているなと感心しています。

現役の皆さん。自ら辞める決断をしたほうがいいよ。
オレの場合、フィット惨業経験の末期の頃、
うすうす、「もうダメﾎﾟ。」と思っていても、半分あきらめ、1/4期待、
1/4投げやりという気持ちで居たよ。
だから、本格的に転職の準備をし始めたのは、辞める１ヶ月前。遅すぎたね。今思えば。
自業自得なんだけど。
辞める際のごたごたはフィット惨業の場合、ﾎﾝﾄにあるからね。
実質的な解雇なのに、強制自己都合退職に追い込むからね。
離職票に書いてあった離職の理由は、「転職のため」
無給の自宅待機（違法！）に嫌気がさしていたのは事実だけどね。
離職票の離職理由が、自己都合退職だと、失業手当の給付が３ヶ月遅れます。
あとは、最終月の給与の支払いと退職金のごたごたが発生した経験があるので
その点は、注意が必要かな。
社長宛てに、内容証明郵便を送っても、受取拒絶するのは事実だし
フィット惨業の場合、金で解決する体力が無いからね。
フィット惨業に忠誠心を見せる必要性は無いよ。
普通に勤務しているのならば、有給はいっぱい余っているでしょう？
法律上は、６ヶ月勤務しているのであれば、１０日は発生するからね。
それを使って、転職活動をしたほうが良いよ。

それにしても何が笑ったかってーと、俺が投稿した数日後藤井から事務連絡が来た時、
「２ちゃんねるに書いただろ？」と聞いてきたことだな。

２ちゃん見てるんですねｗｗｗｗｗ
腐った事実が暴露されるのが気になりますかｗｗｗｗｗ
気にしすぎて、心臓発作にでもなって死んで下さいｗｗｗｗｗ

>派遣なのに保証人まで要求するしまつ。
>ハロワには当然苦情いれておいた。
>会社の存在自体、単なる助成金詐欺。
>
>皆もハロワに苦情いれてくれよ。

労基署、労働局需給調整課にもチクるべし。
相談ではなく、経過報告義務の有る「告発」で。


ってか俺も、もう一度逝って来るわ。

転職活動を急いだ方が良い。退職が決まってからの「有休消化」は
会社側が口出しする権限無いです。何か行って来たら即攻で労基署
にチクって、出勤せず転職活動してれば良い。
この会社の技術者なら、有休40日ぐらい溜ってるだろう。土日祝休み
を併せて、2ヶ月は休める計算だ。新年度の4月からは心機一転、
マトモな待遇の会社に転職しよう。
その前に就業規則を入手しておくべし。就業規則を周知徹底する義務
は会社側に有り、怠った場合は無効です。また労基署の印鑑が無い
ものも無効です。

それでは良い有休消化＆転職活動を！

★クイズ

辞める社員に対して払ってもいない給料を払ったように見せかけるも
労基に見抜かれ、給料支払い命令を受けた輝かしい企業とは？

ソフトウエア会社社長ら強制捜査へ　１億円超の脱税容疑

社員寮の建設工事費を水増し計上するなどの手口で３年間の所得約５億円を隠し、
法人税約１億数千万円を脱税したとして、東京地検特捜部は22日、ソフトウエア開発
「ソフトウエア興業」（東京・千代田）の社長（64）らに対し、近く法人税法違反
（脱税）の疑いで強制捜査に乗り出す方針を固めたもようだ。

捜査関係者の話によると、社長はソフトウエア興業の社員寮の建設工事について、
ソフトウエア興業設備が千葉県松戸市の建設業者に発注した際、工事費を水増しして支出。
大部分を社長側に還流させる手口で法人所得を隠し、2009年３月期までの３年間に法人税
１億数千万円を免れた疑いが持たれている。
隠した所得の一部は、不動産や知人女性の貴金属類の購入などに充てていたとみられる。
特捜部は既に社長らから任意で事情を聴いているもようだ。

民間信用調査会社によると、ソフトウエア興業は1974年に設立。ＩＴ関連企業向けの
ソフトウエア開発が主な事業で、10年３月期の売上高は約191億円。社長は高額納税者
公示制度が廃止されるまで長者番付に度々登場し、04年分の納税額は約２億５千万円だった。
一方、政治資金収支報告書などによると、同社は野田佳彦財務相が代表の政党支部に03、05年
で計50万円、細田博之元官房長官が代表の政党支部に05、09年で計80万円を寄付するなど、
与野党問わず複数の政治家側に幅広く献金していた。
野田氏の事務所は、日本経済新聞の取材に対し「収支報告書の保管期限を過ぎており献金の有無
が確認できない」とコメント。細田氏の事務所は「献金などは法令にのっとって適正に受領し、
収支報告書に記載した。返金については検討中」としている。
http://www.nikkei.com/news/headline/article/g=96958A9C93819695E0E0E2E3888DE0E0E2E4E0E2E3E39191E2E2E2E2

今年入社した新入社員です。
仙台で採用されたのですが、4月になってから急に
電話がかかってきて「東京で勉強して来い！」といわれました。
酷過ぎます、彼女と一緒に暮らすアパートまで決めていたのに。
独身寮が完備されているとのことでしたが、実際に訪れた時は愕然としました。
プレハブ小屋に仕切りを立てただけの四畳ほどのスペースに案内されたのです。
管理人が飼っている番犬と一つ屋根の下で暮らしているのです。
獣の匂いがして臭いし、エアコンすらありません。
寮長に「君もドナドナされてきたの？」と言われました。

梶ヶ谷寮
http://kajigaya.img.jugem.jp/20080908_418880.jpg
室内
http://www.jiji.com/news/photos/photo_news/images/450/view8655134.jpg

FIT産業は、1500人分以上の求人票を乱れ打ち。更に同じ案件を
日本テクニカルシステムや朋友総合コンツェルンなどのトンネル会社でも求人。
合計すると5千人もの求人を出している。
しかし実態は、現社員数560人の会社に過ぎないwww

トラコス「あべしに引き続きソフトウェア興行もやられたか・・・」
TCS「これは我がブラック四天王の戦力が半減したことを意味するのでは！？」

トラコス「大魔王大塚様は寛大なお方だけど、限度があるよ・・・　もしまたしくじったら・・」

ソフトウエア興業社長を逮捕　関連会社の脱税容疑(2011年6月24日11時7分)

情報処理サービス会社「ソフトウエア興業」の関連会社が１億円余を脱税した
疑いがあるとして、東京地検特捜部は２４日、法人税法違反容疑で、関連会社
の役員を兼ねるソフト社社長・丸山三郎容疑者（６４）ら４人を逮捕し、発表した。
あわせて、ソフト社と関連会社が入る東京都千代田区のビルなどを捜索した。

丸山社長はこれまでの調べに、容疑を否認しているとみられる。
他に逮捕されたのは、ソフト社役員・原子誠一（４６）▽関連会社「ソフトウエア興業設備」
元役員・鈴木一夫（５５）▽千葉県内の建設会社「マルタカ」元役員・大石敏（６３）
――の各容疑者。
特捜部の調べでは、４人はソフト社関連の社員寮の新築をマルタカに発注した際、工事費
を水増しして払い差額を戻させる手口で、２００７年３月期の所得約３億７９００万円を隠し、
法人税約１億１３００万円を脱税した疑いがある。

http://www.asahi.com/national/update/0624/TKY201106240129.html

ガサ入れ！ガサ入れ！さっさとガサ入れ！逮捕!

ソフト会社脱税　冊子発注でも水増し　複数方法で裏金捻出か

ソフトウエア会社「ソフトウエア興業」関連会社の脱税事件で、同社が
会社紹介の冊子を広告代理店に発注した際にも費用を水増し発注し、同社
前社長の丸山三郎容疑者（６４）＝法人税法違反容疑で逮捕＝が差額の還流
を受けていた可能性のあることが２５日、複数の関係者への取材で分かった。
逮捕容疑となった社員寮発注以外でも複数ルートで裏金が捻出されていたと
みられ、東京地検特捜部は使途の解明を進めている。
同社の元社員らによると、同社は約１０年前から毎年４回、顧客や取引先向け
に事業内容を紹介する冊子を１部４千〜８千円で東京都内の広告代理店に発注。
しかし、実際の費用は数割安く、水増し分が丸山容疑者のもとに還流していた
とみられる。
冊子には同社が開発したソフトウエアの紹介などが掲載されており、多いとき
には１回１万部を印刷していた。しかし、毎回２千部ほどしか配布されておらず、
残りは廃棄されていたという。元社員は「丸山容疑者が裏金を作るために、誰も
読まない無駄な冊子を大量発注していたようだ」と話している。
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20110626-00000097-san-soci

身元がバレると怖いので程々にしておきますが
私は元フィット産業社員です。今年の2月に退社しました。
私はこの会社の不当なやり方に我慢出来ず、数名徒党を組んで一緒に辞めました。
２ちゃんねるに書かれてる事は本当に事実ですよ。
旅費積立金の横領、社保未払い、残業代未払いは相変わらず続いてます。
私は客先ＳＥをしてました。残業は月に３０時間〜５０時間、多い時は１５０時間です。
残業代は５０時間したのにまったく出ませんでした。
１００時間を超えたときは、さすがに出ましたが４万円だけでした。
私は不当なやり方をするＦＩＴ産業が許せなくて、
客先から辞めるのを止められましたが退社しました。
それから３年間働いて退職金は１万６千円でした。
このご時世でもＦＩＴ産業は絶対に受けてはいけません。
ちなみに本社工事も相変わらずです。

働かざる藤井、飯食う資格無し!!

10 名前：名無しさん＠引く手あまた []： 2009/12/10(木) 22:55:30 ID:A/U2GKMS0
「働かせてもらえるだけ有り難く思え!
つまり、お前らSEの方が会社に金払え!」

某FIT産業の所属長の語録。


11 名前：名無しさん＠引く手あまた []： 2009/12/10(木) 23:29:07 ID:e6b6Eced0


　　　　　　　　 ,. -‐'''''""¨¨¨ヽ
　　　　 　 　 (.＿＿_,,,... -ｧァﾌ|　　　　　　　　　　あ…ありのまま 今　起こった事を話すぜ！
　 　 　 　 　 |i i|　 　 }!　}} /／|
　　　　 　 　 |l､{　 　j}　/,,ｨ//｜　　　　　　　『おれは、お金を稼ぐために数日働いたら、会社から
　　　　　　　 i|:!ヾ､_ﾉ／ u {:}//ﾍ　　　　　　　　逆に不足分のお金を振り込めと言われていた…』
　　　　　　　 |ﾘ u' }　 ,ﾉ　_,!V,ﾊ |
　　 　 　 ／´fト､_{ﾙ{,ィ'ｅﾗ　, ﾀ人　　　　　　　　な…　何を言ってるのか　わからねーと思うが
　　　　 /' 　 ヾ|宀| {´,)⌒`/ |<ヽﾄiゝ　　　　　　　　おれも何をされたのかわからなかった
　　　　,ﾞ　 ／ )ヽ iLﾚ 　u' |　| ヾｌﾄﾊ〉
　　 　 |／_／　 ﾊ !ニ⊇　'／:} 　V:::::ヽ　　　　　　　　頭がどうにかなりそうだった…
　　　 /／ 二二二7'T'' ／u'　__ /:::::::/｀ヽ
　　　/'´r　-―一ｧ‐ﾞＴ´　'"´ ／::::／-‐ 　＼　　　　奴隷だとか搾取だとか
　　 / // 　 广¨´ 　/'　　 ／:::::／´￣｀ヽ ⌒ヽ　　　　そんなチャチなもんじゃあ　断じてねえ
　　ﾉ ' /　 ノ:::::`ー-､___／:::::／/ 　 　 　 ヽ　　}
_／｀丶　/::::::::::::::::::::::::::￣`ー-{:::...　　　 　　　ｲ　 もっと恐ろしいものの片鱗を味わったぜ…

・会社側からの未オーダーの辞めさせ方

基本情報技術者の取得に失敗したり、
ダミージョブの進捗が達成できない場合(常識的に考えて達成困難)
課長に呼び出され面談を行います。
その場で「この業界むいてないんじゃない？」orいきなり人事行けと言われます

話し合いの中でなぜ進捗が遅れたのか資格が取れなかったのかなどろさまざまな理由をつけて
「君はこの業界に向いていない」「君は信用が無い」などと難癖をつけて自主退社圧力をかけてきます

辞める気はないと言うと人事か課長・部長から「んじゃ君のを回復するために
いつまでどのようにして信用を回復するかレポートで提出してよ」といわれる。

それがいつ終わることもなく続きます。

・労働法の話
※無期限の雇用契約を結んでいる「正社員」が
上記のような理由で辞める根拠理由は一切ありません
もし上記のような待遇を受けた場合、文章の保存、
音声の録音等で証拠を残しハローワークや労働基準監督署へ行きましょう
必ず相談に乗ってくれます。事実が認定されれば指導が入ります。

ちなみにこの会社、悪質なのを自覚しているのか
そういうパブリックな伝達手段は口頭が大半なので記録は録音が主になります
多少お金がかかっても良い録音機を買いましょう

注意
一度組織に楯突いた人間は組織内では厄介な奴、使いにくい奴、会社を訴えた奴
などネガティブなレッテルを貼られ昇進昇給で不利を被り結局会社を去らなければいけなくなります