フジオーネ・テクノ・ソリューションズ Part3

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http://www.p-fw.co.jp/new/catalog/fbs-48.html

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http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20061212-00000301-reu-bus_all
グッドウィル、東証が情報開示の改善報告書の提出求める
12月12日11時27分配信 ロイター

［東京　１２日　ロイター］　グッドウィル・グループ<4723.T>は１１日、
派遣・請負会社クリスタルを買収した際の情報開示が不適切だったとして、
東京証券取引所から改善報告書の提出を求められたと発表した。

グッドウィルは１１月１７日付けでクリスタルを買収し、連結子会社化したと１８日に発表していた。
しかし、実際には買収する際に使った投資ファンドに出資した
１０月３１日に連結子会社化していた、と１１月２２日に訂正した。
東証は、この一連の情報開示の手法に問題があるとして、改善報告書の提出を要求した。

最終更新:12月12日11時27分

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　　　　　　　　　 　 　 　 _,..　 -───-　　､..
　　　　　 　 　 ,.　‐ '"~´ ／￣￣｀~`''‐ ､ 　 　 ｀`　､　　　　　　　貴様！！
　 　 　 　 ,　'´　　　　／　　 　 ／　　　　`''‐､　　 　 ＼
　 　 　 , '‐''"~´￣￣｀~`ヽ､ ／　　　　　 　 　 ＼　　 　 ヽ　　　玉の輿だぞ！
.　　 ／　　　　　　　　　　　 ￣｀`''‐.､　　　　 ∠>ヽ.／＼ ヽ　　みんな男は必死で働いてるんだぞ！！
.　 /　　　　　　 　 　 　 ＿＿＿__　　 ＼　　 　 /ﾟ /　　　ヽヽ
　〈　　　　　　 ,. ‐''"~´　　　 　 l　 ｀`''‐､ ヽ.　 　 /　［ ［［［ ヽi　遊びでやってんじゃないんだよっ！！
.　 ヽ.　　　 ／ヽ､_,.　-┴─-== __=-'_､_, ＼､＿/　　　　　 ＿l
.　　 |　　 / ､.__／ ﾉ!ヽ､._ｰ-‐''⌒,r=-─ゝノ||　‖ ￣￣￣　　|　　現業は…現業は過酷労働なんだ
　　　!　　{ 　 /　,ｲ{ ヽ　(　〈､_,.ィrヮー< _,ﾘ_||　‖　　 　 　 　 !　　現業はこの日本を
　　　ヽ　:ヽ _{. 〈.'`ｧrｯ‐､-　- ,, ヽ-‐='..ゞ.{_.||　‖　　　 　 　 :l　　　　　　支えているものなんだ！
.　　 　 `‐､＼＼ヽヽ-‐ﾂ ''´　　 　 　 　 `{_ |!　‖　　　　　　 !　　それを…
　　　 　 : 　 |{_ ヽ.i.　〔ｰ-　 　 　 　 　 　 {　!.　 |!__　　 　 　 ,'　　　そのお金をこうも簡単に食っていくのは
. 　 　 　 :　　|{_ _）l 　 ｀,ｨ-─_､　　　　／／　　| 0|　＿＿_/　　　それは、
　　 　 　 : 　 |{_ ﾐ. !　　ヽ￣,.-‐）　.／／　　　 /l￣ ＿＿/　　　　それはひどいことなんだよ！！
　　　　　　:　 |{　,.`ヽ. 　 `ー '´.∠‐'´　　　 ／'´￣ﾉ,ノ／　　　　何が楽しくてパラサイトするんだよ！！
　　　　　　　 ,l ‐''"~´￣￣￣l~´　　　 　 ／-──＜´
　　　　　　　|　 「　--┘　 　 |＿＿＿／　　｀! 　 　 |　　　　　貴様のような奴はクズだ！
　 　 　 　 　 L.. -─ ''_""~￣‐''"~´l　　 　 　 |　　　 |　　　　　生きていちゃいけない奴なんだっ！！
　　　　　　　　　￣｢　|　　|　　　 　 |　　 ＿,,.⊥_-‐　`

　　 　　　　　　　　　　,r‐―‐-､
　　　　　　　　　　　／　　　　　 ＼
　　　　　　　　　 ／　　　,ｨ 　 　 　 ヽ
　　　　　　　　　i'　　　_.j_,j,rj_j,:､_　､ l
　　　　　　　　　iﾄ､._j'ji !! ｧ-､ !j !;l! ﾄヽ,　　　　／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　　　　　 ( .`t.!!／ _!.ヽ='ｲi ,'　 ） 　 　 |　
　　　　　　　　　 ヽヽ,j 　 ,--､ 　j　r ｨ~＼　　 |　
　　　　　　　　　　 ）ヽヽ. ﾞ＝' ／l　　)ーi l　＜　グッドウィル・エンジニアリング（ＧＷＥ）の
　　　　　　　　　　 ﾞt　j ｀ー‐'　 ｣　 iﾄ-'~i !. 　 |　 　　　現役社員は降臨したまえ！
　　　　　　　　　　　l　 ﾌ┬┬i'~二'iﾉ二ｿﾉ　　.|　　　　　　
　　　　　　　　　　　liブ　,i　i　!└┘!__//＿ 　 ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

■LogisticsNews Top
　
2006.7.19ニュース

グッドウィル、「フジオーネ」を買収

グッドウィル・グループは、平成１８年７月１８日開催の取締役会にお
いて技術者派遣・ＳＥ派遣・情報システム設計、開発請負・オフショア
開発等の事業を展開する「フジオーネ・テクノ・ソリューションズ」
（以下フジオーネ）を買収することで合意した。
今回の買収は、市場競争力の強化の一環としてエンジニアのアウトソー
ス活用という市場ニーズの高まりの中で、技術者派遣事業にビジネスを
集中させているフジオーネの成長意向と、技術者派遣事業新規参入後、
急速に市場認知と成長を加速させるグッドウィル・グループの意向が一
致し、合意に至ったもの。

今回のフジオーネ買収によるシナジーとして、グッドウィル・グループ
子会社のグッドウィルの全国１，０００を超える拠点が、採用面・営業
面で相互に有効活用できること、約５０，０００社の取引先に対しての
営業強化、現在約２３０万人の登録スタッフへの派遣社員採用・育成な
ど新しいアプローチの有効性を見込んでいる。
また、フジオーネは上場企業である同社のブランドや高い信用力を共有
することとなる。
これにより、グッドウィル・グループは総合人材サービスとしてのサー
ビスのフルラインアップを構成し、特に技術者派遣事業において、フジ
オーネと同社子会社のグッドウィル・エンジニアリングの融合による事
業強化が図れ、技術者派遣部門の業界大手としての確固たる地位を確立
することを期待している。
相互の技術者派遣ノウハウや全国各地の営業拠点など、両社のソフトと
ハード両面を絡み合わせ、サービス向上を図るための組織、営業体制の
構築など、ロジスティクス的な取組みがキーになりそうだ。

ソース↓
グッドウィル、「フジオーネ」を買収
http://www.gotsu.co.jp/logi-yamada/news/06.2/0719.html

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JAP工房 Official blog: ライオン丸G アーカイブ
http://www.jap-inc.com/blog/g/

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就職板ＶＳＮ新スレ

■ﾍﾞﾝﾁｬｰｾｰﾌﾈｯﾄ （ＶＳＮ） Part5 ■
http://money4.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1166711714/l50

派遣業界板ＶＳＮ新スレ

VSN(VentureSafeNet)第9部
http://money4.2ch.net/test/read.cgi/haken/1166763167/l50

もうFTSという会社は無いんだから、こんなスレはageなくても良い。
糸冬了ですよ。

>>416
グッドウィル・エンジニアリングと名を変えてしっかりと存続してる。
中尾Ｊｒだって、しっかりと代表取締役社長じゃないか。
上にグッド・ウィルの人間が居るがな。

>>416
過去スレが見れなくなるから１０００まで使うべき。
グッドウィル・エンジニアリングの過去スレとしてな。

ＩＴに正規雇用が皆無で間接雇用ばかりな理由
http://money4.2ch.net/test/read.cgi/haken/1140435330/

人生は何歳で終わるか
0歳：産まれた時点で人生決まる説
3歳：三つ子の魂百まで説
10歳：算数落ちこぼれたらもう終わり説
12歳：英語、数学落ちこぼれたらもう終わり説
15歳：高校入試失敗したらもう終わり説
18歳：大学入試、就職試験失敗したらもう終わり説
20歳：大人の階段昇る
20歳：短大、専門、高専卒で新卒逃したらもう終わり説
20歳：二浪もう終わり説
22歳：大卒で新卒逃したらもう終わり説
22歳：ブラック企業入社したらもう終わり説
25歳：第二新卒逃したらもう終わり説
25歳：勝ち組にもうなれない説
30歳：職歴なしもう終わり説
30歳：未経験の職種に転職できる最後のチャンス説
35歳：職歴なし本当にもう終わり説
35歳：転職できる最後のチャンス説
40歳：経験があれば転職できる最後のチャンス説

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>>416
馬鹿野郎がー！！
それじゃＤＡＴ落ちするじゃねーかよ。
勝手に終了させるんじゃねー！！

　　_　_ ∩
　 (ﾟ∀ﾟ)ノ)))おっ!!
　(　二つ
　ノ 彡ヽ
（_ノ⌒Ｊ

⊂ヽ
((((_ _ )､　　ぱい!!
　 γ ⊂ノ 彡
　 し⌒ヽJ

やっと転職板ＦＴＳの過去ログがＨＴＭＬ化されました。

フジオーネ・テクノ・ソリューションズってどうよ？
http://makimo.to/2ch/school4_job/1060/1060410636.html

グッドウィル・エンジニアリング
大晦日年末 保守Ａｇｅ

グッドウィル。エンジニアリングの皆さん、あけましておめでとう。
今年こそは盛り上げて早くこのスレ１０００まで埋めようぜ。

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621 ：就職戦線異状名無しさん ：2007/01/06(土) 20:37:56
アメリカの某自動車メーカーには日本出張用のトラブル防止マニュアルがある。
・日本の女性は”セクハラ”、”痴漢”、”女性差別・蔑視”をネタに金を脅し取ろうとする者が多いので
　できるだけ接触を避け、仕事上必要最小限の言葉を交わすだけにしておいたほうがよい。
・日本人女性は美形の男性には親切だが、自分の好みではない男性は見下して人間扱いしない。
　自分の好みではない男性が話しかけてきただけでも”セクハラ”と言いかねない。
　全ては本人の主観によって決まるのでトラブルを避けるためにはできるだけ接触を避けたほうがよい。

このようなことを書いてあるマニュアルがある。
俺が以前勤めていたメーカーの親会社。
それに女は金目当て以外でも冤罪をでっち上げる。
俺は女には憎悪の感情しかない。
女の味方をする全ての者が憎い。

深夜保守Ａｇｅ

【日テレ】ハケンの品格【ドラマ】
http://school5.2ch.net/test/read.cgi/job/1167202351/l50

みるく
http://tokyotopless.com/model/Milk/04/
http://tokyotopless.com/model/Milk/03/
http://tokyotopless.com/model/Milk/02/
http://tokyotopless.com/model/Milk/01/

Suplicante【スプリカンテ】　-京阪神全域出張　熟女専門店-
http://suplicante.com/

グッドウィル・エンジニアリングには>>431みたいな
爆乳の女性エンジニアは居ますか？

情報システム板
グッドウィル・エンジニアリング（ＧＷＥ）
http://science5.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1168425559/l50

フルキャスト本社を家宅捜索、派遣法違反容疑

宮城県警生活安全企画課などは12日、労働者派遣事業法で認められていない警備業務にアルバイトを派遣していたとして、
同法違反容疑（禁止規定）で、人材派遣会社フルキャストの東京都渋谷区の本社と仙台市内の支店2カ所の計3カ所を家宅捜索した。

フルキャストは、プロ野球楽天が本拠地とする仙台市の野球場の命名権を取得したことで知られる。

同社は2006年10月、仙台市内の警備業者と契約、アルバイト数人を派遣した疑いが持たれている。
警備業者はアルバイトに同市内のスーパーマーケット駐車場で交通誘導警備をさせており、
県警はこの警備業者も警備業法違反容疑で06年10月に捜索している。 〔共同〕(15:00)

>>434
グッドウィル・エンジニアリングは警備はやらないから大ジョブ。
ＩＴの偽装請負はやるかも知れないがな。

２ちゃんねる停止 再来週にもストップ
http://money4.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1168575302/l50

【新ドラマ】ハケンの品格
http://money4.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1168267382/l50

　　　　　　　,. -一'´　　 　 ｀ヽ、_
　　　　　　/　　　　　　　　　　　　　｀＼
　　　　 r'´　　　　　　　　　　　　　　 　 ヽ
　　 　 ﾉ　 ,.ヘ、　　　,. ‐'＾ヽ､ 　 　 　 　 l
　 　 （.　 / 　 /'l,ｨi ´　　　 　 ゝ　　　 　 |
　　　ﾉ　,'　　 |l |l ＼､　　　　　ヽ　　　　 ヽ
　　 （　 |　 　 l' ヽ、 `'ｰ　　 ＿（　　　　　 }
　　　ヽ. |´`==｡､　　ー=＝'｡､　 } ,r‐､　　ﾉ
　 　 　 ）|.　　　 }　　　　　　　　{ {,r‐.|　〈
.　　　　ヽ|　 　 ﾉ　　　　　　　u } } ;,ﾘ　 ﾉ
.　　 　 　 |　 　!._　　　　　　　　ﾙ'_ノ <´　レスが少ないっ・・・！
　　　　　　ｌ.　　｀＿＿　　 　 　 　 |_,r'´
　　 　 　 　 ヽ　　 ー　　　　／ 　 |　　　ＧＷＥのスレ住人なにやってんの！！
　　　　　　　　ヽ. 　 　 _, ‐'´　　＿|、
　　　　　　　　　｢l`T ｢￣￣￣　 　 |
　　　　　　　　　|.||￣|　　　　　　　│

ブラック企業しか内定無い人来てください・・・
http://money4.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1150853026/l50

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仕事への意欲が最低なのは日本人
http://itpro.nikkeibp.co.jp/article/NEWS/20060731/244726/

このスレを見ている人はこんなスレも見ています。(ver 0.20)
ソープランドなど(性労働) [共産党]
逆ソープランドを経営します [経営学]
ソープランドと毒男【１０軒目】 [独身男性]

ﾌｼﾞｵｰﾈ･ﾃｸﾉ･ｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞってどうよ？ その２（04/12/05 16:36:10 〜 2006/06/21(水) 18:13:52 995レス）
http://makimo.to/2ch/school5_job/1102/1102232170.html

♪だまされてＡＶ女優になってしまったＡＶ女優♪
http://pie.bbspink.com/test/read.cgi/avideo/1150988525/l50

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やり直しが許されない国、日本の地獄のワナ

・新卒で正社員にもぐりこめなかったら「職歴なし」と見なされ人生終了
・いくらキャリアを積んでも時代でその業種自体がなくなれば他業種転職は
　許されず人生終了
・長年経験を重ねても自分の業務にとって変わる機械が発明されれば
　人生終了
・入った会社、業種がやがて自分に合わないと感じて転職しようと辞めると
　未経験年齢制限に引っ掛かり人生終了
・会社を辞め心機一転、転職しようと思ってもDQN企業しか募集はなく
　無職期間が長くなればマイナス評価となり人生終了
・一旦会社を辞め学校に通い資格、能力開発をしても「実務経験なし」扱いで
　人生終了
・上司と折り合いが悪くケンカ退職すると運が悪ければ次の会社の前職調査
　に引っ掛かり転職できず人生終了
・正社員でも35歳以上で倒産、リストラされたらかなりの実力者以外人生終了
・かなりのエリートになっても手鏡を悪用すれば人生終了

これらに該当する者は「国、企業の癒着の構図」に逆らった「反逆落伍者」
と見なされ罰則として「一生DQNバイトorホームレス」の地獄の選択肢が
与えられます
現在の日本では夢を持つことは許されずただひたすら会社のイヌとなり
給料を返上してでも会社に尽くしツブれないよう祈る他に道はないのである
再起動不可能！

【安定】ユーザー系子会社のスレ【薄給】
http://money5.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1169033221/l50

既に、フラット化経済。ＩＴ業界関係者、必見の番組！！

　　　http://www.nhk.or.jp/special/onair/070128.html

　　　2007年1月28日（日） 午後9時〜9時59分 総合テレビ

　　　　　　インドの衝撃 第１回　わき上がる頭脳パワー

ＩＴ産業を中心に急発展し続けるインド、その武器は大量輩出される
優秀な人材です。「ゼロ」の概念を発見するなど数学に強い国民性に加え、
独立後のインドは科学技術によって国家の振興を図ろうと超エリート教育
のシステムを作り上げました。その象徴となっているのがＩＩＴ（インド工科大学）。
「ＩＩＴに落ちたらＭＩＴ（マサチューセッツ工科大学）に行く」と言われるほどの
難関校で、論理的思考を徹底的に鍛える独自の教育から、ＩＴエリートが
量産されています。ＩＩＴの卒業生の中には世界的なＩＴ企業を起業し、
航空機の設計から物流システム、様々なソフトウェアの開発など、ビジネスの
世界を席巻する者も現れています。

インドの優秀な人材がどのようにして生まれるのか？
シリーズ初回は、急成長するインドのＩＴ企業を支える「頭脳集団」と、
その頭脳を生み出す教育現場を克明に取材します。

優れた人材を量産する秘密を探るとともに、
インドの頭脳が世界にもたらす衝撃を取材します。

ユーザー系システム会社スレ
　　　　　　↓
転職板
セコム情報系グループ企業ってどうよ？
http://school6.2ch.net/test/read.cgi/job/1063438825/l50

情報システム板
セコム情報系グループ企業
http://science5.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1063448825/l50
綜警情報システムって？
http://science5.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1142688218/l50

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