1 :
〒□□□-□□□□:
スレたて
あとは誰かよろしく
2 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 08:27:54 ID:WwetIhCh
※応募資格
@平成22年10月31日時点で勤続2年以上(平成20年11月1日以前から継
続して勤務。(注1))となる月給制契約社員及び勤続3年以上(平成
19年11月1日以前から継続して勤務。)となる時給制契約社員であること(注2)。
A平成22年4月1日現在の労働契約における週所定労働時間が30時間以
上であること。
ただし、週所定労働時間が30時間に満たない場合(20時間以上に限る。)
であっても、長期にわたり勤務しており、上記要件に準ずると
所属長が認める場合には、応募できるものとする。
(注1)@の月給制契約社員としての勤続年数には、時給制契約社員とし
て継続勤務した期間を含むものとする。
(注2)@の「勤続2年以上」、「勤続3年以上」については、継続して
勤務している期間とするが、勤続していない期間(雇用空白期間)が1
か月以内であって、当該雇用空白期間を除いた勤続期間が2年以上又は
3年以上となる場合は、本要件を満たすものとする。
3 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 08:29:20 ID:WwetIhCh
4 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 08:31:12 ID:BL2EysPC
何でスレタイを変えた
質問です
もし面接で保険や貯金の営業できますか?って聞かれたらどう答えますか?
俺は配達しかできないので、郵便が得意なんで保険の営業はしたくないって答えたら駄目でしょうか?
これ、前のスレで何回も質問したのに誰もレスしてくれないんですけど・・・
テストが”日本の市と郡を全部書け”とかだったら満点で受かる自信あったんだけどな。俺バカだからやっぱ落ちたよ。
7 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 08:32:44 ID:PKuQcGnY
22万人正社員化が不可能だってわかったからな。
8 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 08:32:46 ID:WwetIhCh
前スレ
>>992 支店長宛てにまとめてくる、それを課長に渡すから管理者なら見れる。
誰でもではないが、本人以外にも見れてしまう。
俺は出勤時に課代から聞いたし…
9 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 08:34:23 ID:PKuQcGnY
10 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 08:36:37 ID:1ifoWF6J
選考基準等のお問い合わせには一切お答え出来ません。w
>>9 なるほど。ありがとう。
けど本当になったら嫌だなぁ・・・
現実路線で考えると総合担務になるんだろうか?
今の正社員もそうなるんだったら気が楽になる
あの人らは営業できそうにないし
12 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 08:37:38 ID:WwetIhCh
>>5 会社違うからそれは無いはず、仮に有ったとしても、
現状別会社だから、行かされることは現時点では無いよ。
>>4 前スレで次スレのタイトル候補並べてた人のそのまま引っ張っただけです
全員とかもう確実にない気がするしいいんじゃないかと思ったけどダメだったかな?
気に入らない人多数なら次スレでは立てる人がまた戻してくれ
スレタイなんてどーでもいい・・・
15 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 08:43:29 ID:PKuQcGnY
>>11 聞いてくる可能性はあるが、現実に保険やることはまず無いから。
意外に思ったのは二次の面接や結果が早いってことだな
てっきり来年まで引き伸ばしされると思った
一次でかなり足きりあったみたいだし(うちは三人受験して三人とも合格した)、二次も厳しいのかね?
17 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 09:00:10 ID:d41LMYbM
そして面接へ・・・
チラッと資料見ただけだからよく分かんないんだけど
模擬面接をするとこあんの?
19 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 09:04:29 ID:1ifoWF6J
落とされるものたち
>>18 うちんとこは課長にやろうぜw口調で言われた。
課長や担当課長の判断次第じゃないか?
内務で今週年休なので結果知るのはは月曜なんだが、
ひとつ教えてくれ。合否の通知用紙って合否がもろに見えるようになってるのか?
それとも封筒か圧着されたはがきみたいな形式?
要は 『本人以外でも合否が分かるようになっているのか否か』
誰か教えてくれ!!
22 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 09:11:05 ID:1ifoWF6J
サンクス!
24 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 09:13:52 ID:BZ+0eT4f
>>21 お前の周りの奴はもうお前の合否知ってるから
余計な心配するな
二次こそコネがものをいいそうだね
そういや、このスレで一次試験前に上司に贈物した人で落ちた人・・・哀れだねw
俺なんか年賀状すら出してないし
26 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 09:20:27 ID:696cL8VG
>>21 他人に見えてしまう可能性はあるから
もう知れ渡っている可能性あり
俺は自分が結果聞いた数分後にw
話してもいない他の担務の人におめでとう!と突然言われた。
うちの支店は名前が書かれた封筒に入れられていたから
その分担の合格者が貰った時に
他の人の分が見えてしまったのが原因と思われる。
管理者の配慮次第だなw
机の上に無造作に置かれてたりするかもしれんし
27 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 09:22:20 ID:omPNCHfF
うちは月給制の人しか受かってないよ。
28 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 09:36:39 ID:d41LMYbM
_,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,___
./=--- 、ヾい| | | / / -─ 、三、
l三!  ̄ ̄ ̄ ヾE|
!彡 -- 、 ─── ,─ lミ! 世間の大人どもが
.F!/\ ̄\三三三/ ̄_, ヘ ',ミ! 本当のことを言わないなら
F!´ `'-ニ、 、__ , -' - '"`'.ハ! 俺が言ってやる・・・
, -l=! 二二、ノ L二二_ F/、
| f=E! ニ‐-゚- 7 f ‐゚--‐ニ |;f_!l
| |ソ!! __二ニ,' .! ニ二__ |kヒl! 非正規労働者の『命の値段』は安い・・・!
ヾ 、!;! -___/! !\_- .!ノノ
 ̄| / __ L_ _!___ \ |''" そこの認識をごまかす輩は
/!. / -──────--! .|、 生涯地を這う・・・・・・!!
/::::!. ヽ二二二ニニニ二ソ /:ヽ
/:::::::::ヽ、 ─ /:::::::|-、
_,、-‐ '''"|::::::::::::| ヽ、 , ' .!::::::::::|:::::::`"''- 、
さっ正社員になったら潰すからな。まっ覚悟しろよ。メイト上がりの正社員。退職までレッテル貼られるからな。覚悟しろよ
30 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 09:49:12 ID:BL2EysPC
面接は同じ支店の人はみんな同じ日にするの?
落ちた終わった・・・
性格診断で正直に答えたのが裏目に出た気がしてならない。
しばらく立ち直れないわ。
法案も可決の見通しなんで、田舎の総合担務配属確定。
郵便配達しながら保険募集もしなくちゃいけないよ。
33 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 09:54:59 ID:PKuQcGnY
>>16 月給制+短時間=10000人弱
うち四割合格=4000人
上記以外で、所属長評価1で正社員並に営業をしている人=2000人
併せて6000人合格ってとこじゃないの。
それこそ「合格者はもう決まっている」の世界だと思うよ。
>>32 正社員になれるなら俺はいいよ
だって俺も30歳。もう人生やり直せるギリギリのラインだし。
正社員だとボーナスよりも共済年金ってのが美味しい
35 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 09:59:38 ID:5oWOfxVj
隣に座ってた同類が、正社員試験一次を突破し、高みに向かっていく姿を指をくわえて見てる気持ちはどんなもんだい?
一次に落ちた人哀れだな。来年も試験があるといいね。
次回あるかわからんし、ホント死にたい(死なないけど)初めて挫折感味わったよ
A習熟ありなのに落ちた俺は勉強できないバカなんだろうw
37 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 10:05:58 ID:PKuQcGnY
>>36 少なくとも支店長や課長は、この試験を持って馬鹿かどうかなんて判断してないから安心汁。
38 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 10:08:00 ID:zzgXaklL
落ちた輩は(俺も含む)この機会に今までの怠惰で、現実逃避的な生き方を見直す
必要を認識しないとあかんな。ぬるま湯ユウメイト生活にも終焉が近づいているという
事なんだな。30前の奴らは逆にチャンスかもしれんな。
39 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 10:11:06 ID:PKuQcGnY
40 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 10:11:56 ID:3daNJPR7
一次で足きりなんてしないでせめて二次まで全員いかせりゃいいのに
でも落ちてんのは事業だけなんでしょ?
41 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 10:31:15 ID:hsbkjXR8
誰が何と言おうと、12月から 「棚ぼた社員」 だぉ!!!
そうなるよう2次がんばれ
>>40 誰がその人数と面接やるんだよ……
本来ならもっと足切りしてもいいくらいじゃ
44 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 10:44:20 ID:Wb2fu1/5
>>34 貰えるはずもない共済年金に期待してるところを見ると、お前はまだまだ甘いな。
メイトで頑張れ
自局の課長クラスが面接官はやりにくいな
いやー気分最高やわ、1次でワイの服見て、クスクス笑ろてた奴らが
落ちて、ワイが合格やからなぁ、スーツまで着て受けに行ったアホは
ほんまにご苦労さんやで。支店内でもワイと目おうたら反らしよるwwww
外務だけどAランクの人も容赦なく落とされてた
すでに答えが出てると思うが一次の足きり要件にランクは関係ない
8割方がペーパーテストだった
だが二次は違う
たぶん営業がかなりウェイトを占めるだろうね
年賀しかまともに売ってない俺はピンチだ
うちも一番できる人が落ちてたようで驚いた
試験うけた中で一番仕事のできない俺が通ってるのに
>>50 そういう人が落ちてると声かけられないよな
つーか他人の結果とかよー知ってるなぁ
興味ないわ
知りたくも無いのに全員集合で花鳥に合否言われながら書類手渡しだから
こういうのは郵送にしてくれよ
どこの馬鹿長だよ…。うちは一人ずつ課長に呼ばれてだったわ。
56 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 11:43:34 ID:BL2EysPC
>>53 そのやり方に賛成。
うちの支店でもそうして欲しかった。
57 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 11:47:40 ID:lEVPak2X
俺の課も、仕事前のミーティングでみんなの前で合否発表。ワチャ〜
不合格者へのアフターケアをするように指示が出てたはずなんだけど
本当にそうなのか?
59 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 11:55:10 ID:BL2EysPC
いっそのことネット上で発表して欲しかった。
>>58 不合格者なんて普通にばれるんだから合否を公開発表した方が後腐れない
それにアフターフォローは教育だろ
精神的なもんは時間が解決するしそれくらいで病んでるならやっぱ不合格なんだろ
え?課長もすでに合否の結果しってるのか?
うちの局は、茶封筒に入ってたぞ
あたりまえだろ
管理職が知らないわけがない
本人に渡してる前に分かってるよ
63 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 12:07:29 ID:KPOgcxwh
今回の試験て最後の性格診断重視だったんですね。やっと謎がとけました。
次回同じような試験があったら嘘をつくように努力します。
勉強になりました。ありがとうございました。
>>60 あくまで指示文書を言っただけなんだが・・・
因みに俺は合格者
さっさと次の話題に移ってほしいものだ。
65 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 12:08:13 ID:BL2EysPC
>>60さん、アンタいいこと言うね。嬉しくなった。涙が出そうになった。
>>61 知ってるんじゃないの。
オレも封筒で渡されたけど、中を覗いて黙り込んでたら
「残念な結果になったけど…」みないな事を担当課長に言われたから。
担当課長は知ってたみたいだ。
66 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 12:10:07 ID:90PerrQ5
職歴に「当社以外の会社も含め、新しいものから記入」ってあるけど
自分が現在、勤務している郵便局も書くのですか?
「当社以外の会社も含め〜」って書いてあるように見えるんだが…
68 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 12:12:59 ID:BZ+0eT4f
社員>一次合格者>>一次不合格者≒メイト
こうだからな、お前ら一次不合格者のバカどもは
一次合格者を呼ぶときは「さん」付けしろよな
69 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 12:14:12 ID:s0Jj1Aj0
うちの支店は外務だけでも50人は受けたから、
課長二人で半分の通知を出勤者と見比べてお呼び出し
封筒とか何かいいね
アホ。メイトなんざゴミだよ。もちろんメイト上がりの正社員もゴミ。変わりない。退職するまで白い目で見られる。
71 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 12:16:01 ID:rqlAKWQG
>>996 :〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 08:04:28 ID:zYM5T8pe
>>980の言ってる事が本当だと思いたいけど、どう考えても私は解けてない
>>合格して嬉しいけど、分からない 何かいい点があったのなら教えて
>>欲しい 作文なんかで差はつかないだろうし・・
>>一緒に受かった人なんて諦めて2割もマークしてないのに受かったと
>>二人で気持ち悪がってる
>>書き込みしなくても、こんな人多いと思う
筆記試験できなかったのに受かった人やっぱりいるんだ。
試験結果については、一切答えられないというのも実は点数順じゃないだとか、理由があるんだろうね。
72 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 12:18:29 ID:s0Jj1Aj0
試験結果について教えてくれる会社なんて他にもなくない?
73 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 12:18:46 ID:BZ+0eT4f
>>70 社員になったら無能で生意気なお前みたいな職員をどんどん〆ていってやるからよ
覚悟しとけよ
今でもやってるけどよw
74 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 12:22:33 ID:BL2EysPC
1次の合否結果を壁に張り出せ。
75 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 12:29:55 ID:QjCfTptx
なんかさぁ
一時で落とされたのは頭が悪かったんじゃなくて
性格適性で落とされたんだって感じのレスがあるけど
性格適性で落とされたってようはライスケールにひっかかったってことで
人間失格の烙印押されたってことだし
そっちの方がむしろまずくね?
76 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 12:33:27 ID:BL2EysPC
だから、まず合否結果をはっきりさせろ。
1次試験に誰が受かって誰が落ちたのか。
合否結果を壁に張り出せ。
取り敢えず合否が出るまで居るとして
そのあとすぐに12月だからボーナス出るまでいて
超勤が美味しいから1月まで居る
とこんな感じでズルズル年数だけ積み重なる
そこのあなた!あなたのことですよ!!
79 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 12:42:18 ID:NbmSMSzy
うちの課長はなんも知らんかったようだ
封筒見て「合格してます!」というと
「はっ?合格?!よかった〜はっはっはっ笑」って感じだったから
80 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 12:43:01 ID:BL2EysPC
くそ、
81 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 12:44:03 ID:qrql+8Kn
うるせえだまれ
82 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 12:44:46 ID:xn4SwRCC
83 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 12:44:58 ID:SS7upruE
なんか座った席で決まったんじゃないのか?支店によって合格者の差もあるし…
前の方に座った奴合格みたいな
84 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 12:50:51 ID:QjCfTptx
筆記試験はたしかに運の要素が大きかったと思うし
試験後ぜんぜん出来なかったっていう人も多かったけど
大雑把にわけて出来なかったって人にも2タイプあるんだよ
文章読解も資料分析計算もじっくり考えてる時間がないから
すぐに正確な答えが出せない時は勘に頼るしかないけど
選択肢は簡単に2択までは絞れるんだよね
だからそういう人は勘っていっても5割の確立で正解する
一方で最初から問題もろくにみないで勘で解いちゃった人は2割〜3割の確立になる
85 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 12:53:29 ID:PKuQcGnY
一次で落ちた人たちも色々と言いたいことはあるだろうけど、「棚ぼた正社員」なんて
強力なコネでもないかぎり誕生しないから安心汁。
最終合格発表の後に「営業0でも正社員になれたお!」みたいな
書き込みもあるだろうが、まずネタだから。
>>49 無理です、ちゃんとスーツ着用します。髪も七三で髭もそります
あそこの毛も剃って面接に挑むでー
87 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 13:01:01 ID:BL2EysPC
>>83みたいな意見も2ちゃんでは見かけるけど、
うちの支店のゆうメイツはおじさんばかりでネットはやらない。
だから、今回の1次試験は純粋に点数で合否が決まったと信じきってる。
純粋に点数で合否が決まったわけではなく、所属課長評価が影響していたり、
または全くのランダムで合否が決まっていたとしても、オレは素直に不合格を受け入れる。
ただ、誰が受かり誰が落ちたのかはっきりさせろ。
誰に聞かれてもアイツ≠ヘ合否を答えねぇ。
他のヤツの結果には興味ない。アイツ≠フ結果だけが気になる。
合否に関して黙秘しているってのに、何処からかアイツ≠ヘ1次を通ったという噂がでた。
まあ面接に臨む奴は課長にアドバイスしてくださいって頭下げに行くんだな。
課長が率先してやってくれる所ならともかく、違うなら自分から動いとけ。
非協力的な課長なら、がんばれとしか言えない。
オレが花鳥なら
オマエラを飲みに誘って
居酒屋でとくとくと人生をかたりながら
わかったようなわからないような
そんな面接指導をする!
90 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 13:12:29 ID:90PerrQ5
まじ志望動機思い浮かばん。
死亡動機ならたくさん思いつくのにな
合格、不合格で封筒が違う。開けなくても分かる
>>87 他人のことなんで気にしてる時間はないはずだが。
仮に来年があったとして
もう勝負は始まっているんだよ
今回は不意をつかれて&焦ってしまって不本意な結果になったとしても次こそは。
一刻も早く本屋に行って対策本買ってくるべき
今度はどんな形式できてもいいように、GABを中心にSPI2、公務員試験系の一般教養、あとはマイナーな就職試験、性格検査、全て対策するんだ。
その数千円は無駄にはならんよ。
来年はここまで大規模なものじゃなかったとしたも、登用試験自体はこれかれも残るんだから
これだけ選考基準が不透明な試験に対して今から来年に向けての勉強をやる気になれたら異常。
来年あるかどうかもまったくわからないというのにね。
95 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 13:28:58 ID:BL2EysPC
>>93 オレの今回の試験の2大目標。
@最終合格して正社員になる。
Aアイツ∴ネ上の成績を残す。最悪でも引き分け。
もしアイツ≠ェ1次で落ちたとすればオレは2次にさえ進めれば、
たとえ正社員になれなくても満足。アイツ≠ノだけは負けたくない。
ちっさすぎてワロタ
97 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 13:31:03 ID:lMA5r/Ty
>>70 確かにメイトはゴミかもしれんが、
正規社員もゴミもどきじゃないか?
かつての国家T種採用や現在の総合職だけがまともで、
かつてのU種採用で、何とか人並みって感じじゃないのか。
まあ、あんたがキャリア組ならそんなレスもかまわないが、
一般職採用なら、あんまり偉そうなことも言えないぞw
もっともキャリア組はこんなスレにカキコするとは思えんがw
98 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 13:34:07 ID:z2TC/uoW
ワシ1次落ちしたけど、ココおもしろいから
最終結果まで見届けますわ。
どんだけ最終まで残るんだか?
けっこうダメメイツ受かっているみたいだからね。
結果のときにいわれた1次敗退者のための残念会(研修)
じつはここが本当の採用の場だったりして
だってね優秀な人結構落ちたんでしょ?
ここでじっくり吟味して採用とかならんかね?
ま、世の中そんな甘くないんで、ありえない話だが・・・
>>98 なんの研修するか分からんけど試験のようなものはするだろうからそういう記録も残るだろうね
来年の一次試験には関係ないかもしれないが、二次で聞かれる可能性はある
去年一次試験落ちてからどの様な努力をしましたか、と。研修の時の成績が悪ければ突っ込まれる可能性もあるし心象悪くなる可能性もある。
失敗は誰にでもあるがその後の対応によって後々の結末は180度変わってくる
確かに今回の試験で上位4割に入れなかったのは致命的だが、そこで腐ったら終わり
100 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 13:45:41 ID:RBdHs3kT
あと前にも言ったけど今の40代50代はゆとりもクソもない時代に教育受けてきてるから読解力、基礎計算力は意外とあるよ
本好きも多いし日頃から文章読むのに慣れていたり。
ダメもとで受けてただろうから逆に冷静に難しい問題は切って、解ける問題でしっかり得点できたってのもあるだろう。
若い世代こそ漫画ゲームテレビで文章読む時間は減っているしゆとり化真っ最中の教育で、基礎計算力も怪しいんじゃないか。
あとはプライドが邪魔をして全問解こうとして変に難しい設問に時間とられたりして、後半時間が足りなくなり本来簡単に答えられる問題を勘でマークしてたりする。
最初の方で考え込んで時間浪費、残り10分です、と言われて焦り後半の簡単な問題を勘or深く考えずにマークして落とす
頭に自信があったのに落ちた奴はこのパターンが多いと思うんだ。
40代〜50代の人がメイトしてる昨今の多くは、それなりの企業を経験してきてリーマンショックやらで
企業業績悪化に伴いリストラされた組が多いよ。だから「ゆとり世代」では無く、その世代だったら50半ば
ぐらいまでなら結構、大卒者もいるけどな。今のようにFラン大も少なかっただろうしな。
>>97 キャリアとかまともな奴があのような文章は書かないぞ。
単なる良くても当時の国家V種か郵政外務職上がりだなwww
相手にするな。
104 :
匿名:2010/09/18(土) 14:17:53 ID:jSYKyqWn
中退してる場合はその理由も書くべき?
105 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 14:18:19 ID:s0Jj1Aj0
もうそろそろ志望動機とか面接の話しない?
106 :
匿名:2010/09/18(土) 14:19:39 ID:jSYKyqWn
面接はまさかの集団ではないよね
107 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 14:20:23 ID:s0Jj1Aj0
中退の理由は面接で聞かれてからでいんじゃない?
時間稼げてラッキーかも
108 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 14:21:41 ID:s0Jj1Aj0
これまで通りなら20分から30分みっちりじゃないかな
109 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 14:22:08 ID:BL2EysPC
おれは1次に落ちた人間でアイツ≠フことでムカついているけど、
面接の話をしてくれて構わないよ。
っていうか、その話を始める人を待ってた。
面接受けないけどちょっと気になる。
110 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 14:24:43 ID:s0Jj1Aj0
でも面接よりもまずは履歴書埋めなきゃ(T . T)
もう働いて長いのに志望動機って、文字にするのは難しい
111 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 14:26:30 ID:PKuQcGnY
>>99 今回の一次落ちが、後々致命的なことになるだろうか?
そんなに重要なら、全員の得点順リストを作ってるはずだよ。
どうだろう?本社は作ってるかな?
>>75 今回の適性でライスケール問題は見当たらなかったが。
112 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 14:36:02 ID:4hSYRpxT
>>97 旧国T>>旧国U≒郵政総合職>旧国V>旧郵政外務>>超えられない壁>>メイト≒ゴミ
だな。メイトの中には郵政外務すら通らないクズがゴロゴロいるから。
単純労働の繰り返しで態度だけは一人前の奴も多いけどな。
113 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 14:38:25 ID:4hSYRpxT
>>97 改めて言うけど現在の郵政総合職は旧国U相当な。
面接の話はいいだろ
全員受かるよ
115 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 14:50:40 ID:s0Jj1Aj0
受かった人はもう履歴書書いたの?
まだ眺めてるだけで志望動機が浮かばなくて、
書きたくても書けない自分。
情けないけど誰か力貸してヽ(´o`;
116 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 14:55:32 ID:4hSYRpxT
課長命令で月給制の登用試験のためにメイトの書いたビジョンレポートを添削したことあるけど、ゆうメイトはちゃんと作文すらできない奴多すぎ。
117 :
匿名:2010/09/18(土) 15:03:19 ID:jSYKyqWn
>>107 ありがとう。そうします!
朝からにらめっこしてやっと履歴書書き終わりました。
次は面接で話すこと考えないと(>_<)
他局の局長と面接の練習あるんだよなー
118 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 15:09:59 ID:s0Jj1Aj0
>>117 どう致しまして。
履歴書書き終わったんだ(T . T)
うちも模擬面接やってもらわなきゃだな
はっ?メイトのくせに正社員に文句垂れてんのか?うちの支店に来いや。総務主任だからお前の評価全部△にしてやるよ。マジでゴミから正社員になって後ろ指刺されてること忘れんな。
>>119 典型的な頭の悪い奴のレスやな、何処の支店?って聞かれても
答えられんやろ、お前周りから嫌われてるから、死んだらええねん。
121 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 15:47:35 ID:s0Jj1Aj0
自爆したくなくて、
去年の年賀ノルマに400枚足りてないんだけど
面接はやっぱり不利かな(T . T)
4600枚中4550枚が地域のお客様に販売してる点とかを
評価してくれたらありがたいんだけどな。
122 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 16:04:38 ID:i0Xgpriu
職歴 一番最初は現在の支店から書くの? それともその一つ前から?
それだと殆どの場合 郵便局って書く人はいなくなるよなぁ〜???
>>121 そんだけ売ってりゃスゲーよ。
訊かれても問題ないんじゃない?
124 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 16:15:22 ID:PKuQcGnY
公平に一次試験をやったんだから、二次試験も公平なものになるよ。
恣意的な試験にはならない。
つまり「数字だけ見る」というやつ。
勤続年数、勤務時間数、営業の指標達成率、支店長評価(1〜4)、通区数、事故数、支店支社のイベントや企画への出席数…
これら全部数字だからね。数字は嘘をつかない。
公平にやるなら結局これしかない。
全てにおいて正社員並にクリアしている人は、自信持っていいよ。
模擬面接やって、後は下手打たなきゃ多分受かる。大丈夫だよ。
125 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 16:16:35 ID:s0Jj1Aj0
>>123 ありがとう
棚ぼたでも何でも良いから受かりたい。
手取りが減っても休みが多くなるのが自分は何より嬉しいから。
126 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 16:23:26 ID:s0Jj1Aj0
>>124 詳しくありがとう。
公平なら3区走れるし営業も年賀400枚以外はクリアしてるから、
面接で本当に下手しないように頑張るよ。
127 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 16:25:48 ID:PgAVS4OY
128 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 16:31:51 ID:4Ap8bNKZ
はあ??
年賀400枚だとこっちのノルマは4000枚だぞ
どこのド田舎だ!!
ええねん?関西弁ダイッキライ。なんで関西在日が多い?
>129
コンプラ相談室に通報しました。
131 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 17:00:11 ID:wDCuvbPq
おまえらには一生ゆうメイツ(笑) が汚にあい\(^o^)/
援軍要請があったので書き込もう・
今日は昼から業務企画室の女と御泊りデートでパンパンしてくるので、あまり暇は無い。
ちなみに明日はコルセンの女とパンパンデートだ。こっちは人妻なので昼間しか会えないからな。
来週は祝日はどちらも有給になっているので、来週は週休4日だな。有給は休みでも給料出るし最高だわw
研修で私服を信じるのは良いが、地方によりけりだ。村ならそんなもんだろ。
俺や関西某所の中の人は都心部だからな。お前らの想像がどれだけ届くか分からないが、
都心部になると『いちいち確認せずに無難にスーツで来る』奴らが一定の割合で出て来る。
お前らだって面接にはスーツで行った奴もいるわけだろ?
いちいち「面接はスーツでしょうか?」と聞かないよな。
研修もそんな風に行く奴が一定数いる。と言うか、面接をスーツで行くなら、
普通は研修も向こうが指示しない限りはスーツで行くと思うけどな。
「集団面接した」「地方には制服が無い」「面接はスーツだったが、研修では指示されたわけでもないのに100%の人間は私服だった」
俺はいつも違和感を感じる。
面接私服の奴が指示も無しに自発的に研修はスーツになるのと同じくらい違和感を感じる。
それに指示が出ていないのに100%の人間が私服で来るかねえ・・・w
まあ、「私の村では出席者3人でした」なら分かるんだが。
スーツで来いと言ってもネクタイを忘れる馬鹿が混じる。人間はある程度の数になると
きっちりと揃わないもんなんだよ。携帯の電源を切り忘れたりさ。
133 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 17:32:04 ID:NCtgvoG8
全国で約1万4000人ほど合格したようだ
平均3人に1人が合格
ちょっと合格させすぎじゃね〜
初日は合格を超喜んだけど
今は冷静に3割じゃ値打ち無いな〜と思ってる
135 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 17:34:32 ID:AxgMjSVD
自分はまだ結果もらっていない
火曜日まで待つのか…
いや、もう諦めているが。
136 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 17:34:49 ID:f9xVwdUk
一次に落ちた者の共通点
性格診断をバカ正直にマークをしている。
正直者が落ちて、嘘つきハッタリ者が合格。
だから、志望動機も書けないんだな〜。
動機が書けないのなら最初から受けるんじゃね〜よ。
俺の前いた支店に聞くと集荷班6名受験で合格者無し。
通配10名中1名合格。
共通点、何でお前がと言う問題メイトである。
>>135 気になるんなら結果もらいに行ったらいいんじゃない?
138 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 17:37:48 ID:f9xVwdUk
>135
諦めるな。
早く取りに行って来い。
そして、報告しろ。
139 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 17:40:10 ID:AxgMjSVD
今日は非番だが行ってみたら管理者不在。
まるで避けられているのか??
まあ合格してたら言われてるだろ
面接日程の関係もあるんだし
不合格なら関係ないから言われないってこと
141 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 17:41:59 ID:HdqiGYRT
>>133 そうなんすか、なんかとてもいい数字ですよね。
仮にこのまま2次に進んだ全員を最終合格させても
世間的にも問題ない=新聞発表しても納得の数字だし
部内的にも経費の増加が経営に致命的になんない範囲だし
ほぼこの全員が合格じゃねっすか
業務企画の女がメイトなんかと付き合ってんのか。メイトなんか汚いよな。あっメイト同士か?それならお似合いだ。底辺同士で
>>94 そもそも俺は勉強せずして一次通ったわけで
対策勉強なんぞやるだけ無駄なんじゃ
なんつーのかな人としての地力?っつーの?
落ちた奴はそれが足りないんじゃないのw
145 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 17:55:24 ID:f9xVwdUk
不合格の確率が高い。
合格していたら総括が声かけをしているし、あちらから何らかな
アプローチがある。
それに、面接まで一週間を切っているのだから、TELが有ると思う。
明日顔を出してみたら良いんじゃない。
チャラい男にすぐ引っかかるよ
正社員男は根暗とか多いから軽いノリで
話できる男にすぐ惚れちゃうよ
もちろん顔は並以上な
147 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 18:06:47 ID:f9xVwdUk
>141
内部事情通なら、納得はできんだろう。
正確な受験者数を発表しているから。
それに受験者数と合格者数が合ってないからな。
やっぱ国民受けの悪い企業のイメージがますます濃くなるな。
今回の基準が解らん。
148 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 18:10:06 ID:f9xVwdUk
追加
受験者全員、正社員化で始まったことだから。
期間雇用22万人、希望者全員
↓
3年以上が条件、対象になるのは10万人程度と把握
↓
実際の志願者3万5千人、予想より多かったといい日程延期
↓
1次合格者1万人程度 ←今ここ
お前ら面接では「御社」とか「わたくし」という言葉を使うんだぞ。
間違っても「僕」とかいうなよ?w
甚兵衛でいこうかな
そういえば、3年以上勤めているのに、試験受けなかった人がいるよ
所属長推薦とかが必要なのかな
模擬面接は実施される?
やっといた方がいいと思うな。
駄目なところとか指摘された方が改善出来るしな。
155 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 18:28:31 ID:PKuQcGnY
まあ一次で落ちた人は
>>144みたいな煽りとか気にしなくていい。
一次が筆記だっただけで、面接や書類選考が先なら結果は大きく変わってる。
結局、最終合格者以外はどこで落ちても同じ。
支店長や課長もそういう認識だから安心汁。
>>152 別に単に正社員になる気がないだけじゃね
ウチにもいっぱいいるよ
家が自営業で小遣い稼ぎでメイトやってるとか、家賃収入があるけど働いていたいからメイトやってるとか
別に難関資格試験受験してる専門学校の学費稼ぎにきてるとか。大学院生もいる。
3年以上しても受験してなくても全く不思議ではない
157 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 18:31:19 ID:+naaHNWS
>>66 > 職歴に「当社以外の会社も含め、新しいものから記入」ってあるけど
新しいのが上で古いのが下ってこと?
158 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 18:45:47 ID:uSRiFITm
>>147 >>148 だから散々いわれてるけど全員はもっとだめなんだって
最低賃金に毛の生えた時給で、
時期によっては履歴書もなしで緩く採用されてんだから
>155
支店長や課長もって人によるだろ
ウチは支店長が合格者全員を呼んで通知したが
初めは試験パスした優秀なメイツだと思ったのか、かなりにこやかだった
が、実際喋っておかしなのばっかだと、そこで気付いたらしく引いてたわw
メイトの名前もまったく知らないような支店長だからな
誰が働いているか、誰が問題児かなんて、まったく知らない
肝心な現場の社員や、試験受けてないメイトは
更にそうは思わないわけでして
GABだのなんだのってのすら知らないし、聞いてもどういうことかわからないんだからw
>>159 ちいさい支店なのかな?
大きい支店、大きい課だと支店長どころか課長ですらメイトと接点ないよ
>>160 そんなにちがうんだ
支店長は話しかけてくるよ
課長はジュース奢ってくれるよ
162 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 19:02:25 ID:PKuQcGnY
>>159 でも結局その支店長も気づいたんだろ?
今回の試験で「一次試験通過したメイトは取り分け優秀」なんて
ずっと思ってる支店長は居ないよ。必ず気づくから。
特に今回は、受かりそうな優秀なメイトを採用後の配置転換に備えて
事前に通区を増やしたり、配置換えしてるんだぜ?
支社からの命令で、訓練費用支店持ち出しでさ。
みんなの支店でも「出来るメイト」の配置換えなかったか?
これで何も違和感覚えずに「一次通過メイトは優秀」とか盲信してたら、ボンクラの極みだわ。
>>157 他にどんな解釈するんだよ
一番上が現在の所属先、順に遡って過去の所属先
公社やそれ以前からいるならそれも分けて書く
実質同じ場所でも会社名が違うからな
たとえば今事業会社で公社時代からいるなら
郵便事業株式会社 平成19年10月〜
日本郵政公社 平成○年○月〜平成19年9月 みたいに
>>162 その優秀メイトは全員受かったという話ではあるよね?
165 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 19:11:20 ID:4rvC3/os
なんか職場内に一次落ちした奴の嫉妬の空気が充満してて嫌だわ。
俺だって二次で落ちれば同じ事だっての。。
俺は俺なりに普段の仕事をきっちりやって、なおかつ試験対策して臨んだから結果が良かった。
落ちた奴らは普段の仕事以外に試験対策をきっちりしたのかよ?
嫉妬する暇あるなら来年に向けて勉強しろや!
俺はなんとしても今回のチャンス掴みたいから二次に向けて今必死だわ。
166 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 19:16:17 ID:PKuQcGnY
>>164 そういうレアケースならその通りだなw
>>165 きちんと真面目にやってきたという自負があるなら悪びれなくていい。
そのまま受かっちまえ。
>>163 これから確かめてみるけど 私見だけど あの職歴欄は 公社→事業会社とかは分けなくていいと思うよ。
選ぶ側はそういう厳密さじゃなく何をしてきたかをみたいんだから 郵政がたどってきた変遷は本体なんだからわかってるし 欄自体少ないのにそういう事で欄が減ってしまうし まあ確認してみるよ
168 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 19:22:53 ID:d41LMYbM
「仕事が無い、求人が無い、派遣とか契約社員しかない」
でもさ、本音は「正社員になりたくない」って思ってるよね
正社員になったら仕事に責任持たされて自分で考えてやらなきゃいけないし
残業や付き合いが増えるし休日出勤もあるし
部下を使うとなれば面倒見て、失敗すればそのミスは自分のせいになるし
一番いいのは上から言われたことだけを時間内にこなす仕事内容と量
「こう言われたのでやりました」「これはやらなくていいと言われました」
これで済ませられるフリーターの現状の方がいいと思ってるよね
>>161 物理的に接点がないというか。見たことすらないとでもいうか
役職、格付けとかよくしらんけど
小さいとこの支店長≒中くらいのとこの課長≒大きいとこの担当課長(副課長)
なのかな。
担当課長とは普通に接点あるよ
>>165 あんたみたいなのが合格するのは周りの誰もが納得するからいいんだよ
問題は全然仕事のできない営業もショボイのが受かってるのが問題なわけ
月給制2年以上で登用目指してて今回落ちた奴は悲惨だよな
特にうちは月給制からの登用試験には筆記ないし
降ってわいた試験で落とされたようなもんだ
公社と会社はくらいはせめて分けて書いた方がいいと思うぞ。
あ 出戻りとか 他支店勤務とかの人はもちろん記載するべきだけどね
うちの支店で一次受かったのは全員イケメン
すなわち※
>>165 君自身が周りから認められてないとか
そいついつも何にでも不平不満を垂れ流す基地外だとか
そんなかんじなんじゃね?
まぁ、頑張れ
職歴ない人間はどうすればいいの?
高校、大学と来てその大学在学中に長期で入ってそのまま、なんだけど。
そのまま書くしかないよね。
178 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 19:33:33 ID:PKuQcGnY
179 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 19:39:40 ID:PKuQcGnY
>>176 職歴メイトのみなんて腐るほど居るだろ。
特に今回は三年縛りがあるんだから、堂々と書け。
ただし「ここ辞めて就職しようとは思わなかったの?」
「何で就職しなかったの?」は必ず聞かれるからきちんと備えとけ。
>>179 はい!程よくダラダラできるのでついつい長くきてしまいました!
お願いします!
麻布で僕と握手
182 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 19:43:55 ID:+naaHNWS
>>181 よし、ヒーロー仮面付けて来い。
そのまま面接室へGO!!!
局内務ですが、受かったら渉外って噂が流れてますが……
184 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 19:58:06 ID:f9xVwdUk
昨日より、エレベーターが故障続き。
業者が来て、どうなってんだろうと考え込んでた。
俺も一時閉じ込められたが、しばらくして開いた。
物品は大事にしましょう。
>>172 公社以前は○○郵便局非常勤職員、民営化後は△△株式会社○○支店(郵便局)期間雇用社員、じゃないの?
日本郵政公社○○郵便局非常勤職員なのかな??
186 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 20:02:54 ID:b2FAm54H
俺は面接で貯金、保険になるかもしれないけどできるかと言われたら
はっきり郵便の正社員以外希望してないと宣言するよ。
それで落とされるならそれまで。ここははっきりしときたい。
俺は郵便の仕事をしていつか郵便事業の正社員になりたいと思っていたんだから。
貯金、保険に行かされてまで日本郵政の正社員になりたいわけじゃない。
何か面接開場から変な箱に入れられてビルの屋上で鉄骨でも渡されそうな気がしてきたよ…
志望動機なんて
「課長が試験受けないとランク下げるっていうから嫌々受けました。
一次試験のギリギリまでゲーセンで遊んでました」とか書けるわけないしマジでどうすんのよって感じだ
さほど職歴には触れないと思う
職歴にAV男優とか右翼とか余程目立つのを書いてなければ
そこまで深く突っ込まれないと思うけど
189 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 20:09:42 ID:xQ7VejDx
面接も業者丸投げだと。
欠員状況から保険が主やろ。
事業の欠員はバイトで埋めるから事業は諦めな。
欠員だらけの保険募集は正社員が主なんでそちらの欠員補充かと。
勧奨なくても保険バンバン辞めて欠員だらけ。
191 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 20:13:00 ID:SS7upruE
今回の試験は本社独断
支社は結果知らされてなかった
支社長主催のかもめ優績者会議があったが参加者一次落ちで支社長大激怒
敗者復活というか大どんでん返しありそう
二次の受験票無くしたー!
とか思ってたら
ばあちゃんが神棚に上げてた…
>>186 それはそれでOKだと思うよ
もちろん、理由しだい、言い方しだい、表現のしかたしだいだけどね
195 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 20:18:15 ID:s0Jj1Aj0
196 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 20:20:54 ID:uSRiFITm
>>186 局会社と合併する確立高いから
長い目で見ると事業+局=の正社員になるってことだよ
それはよく知られたことだから認識していない発言はどうかと
もちろん担務の希望を言う言わないは個人の判断だろうけど
みんな二次 頑張ろうぜ
>>191 だって今週と来週で支社長表彰あるもん。
支社長表彰受賞者が一次で落ちるとか赤っ恥もいいとこ。
配置換えの空振りと相まって、本社に相当抗議行ったみたいよ。
201 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 20:27:21 ID:VTH+5Kg+
今回A+で落ちて課長に来年頑張れって言われたんだけど
来年もあるの?今回限りのような気がすんるんだけど?
あと昨年あったA+から月給制→正社員登用ってまだ機会ある?
>>201 大量採用があるかはわからないけど、採用方法自体が見直される可能性がある。
>>201 今のところ情報なしじゃない?
今までのも「毎年○月に必ず実施します」とかって明確に決められてたわけじゃなかったし
>>199 政治団体職員にはなるんじゃないかな。。。
尖閣諸島の事も右翼が活動してきたのも大きい気もします
職歴のとこに「家事手伝い」と書くのもどうかと思うけど
右翼的な活動してたらダメって事はないだろうけど?
書けば、マイナスなイメージにとらわれないかなと
支社長表彰でも一件数千枚とかの人と
100件1万とか考えると色々思う事ありけり
どっちがいいのやらは上に任せるにしても
わざわざパーティとかで無駄に経費や現場のシフトに穴あける必要あったのか
それが不思議でならない…
一応3〜4年計画で幅広く登用の意向だし、月給制からの登用はしばらく凍結じゃないの・・
今年2月の試験以後は組合と締結した話も無いはず
つーか月給制ってどうやったらなれるんだよ
うちの支店作業能率測定?をやってないから
時給制の最高ランクでみんな頭打ちだ
ランク下げや雇い止めを恐れて誰も言い出せないし
それやらないと応募資格ないなら絶対なれんわ
208 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 20:44:16 ID:2wR1ZAu5
>>201 月給制という枠を無くしたいと言う話はよく聞きます
だから今回月給制の合格は間違いない
と言われてたんですけど実際は…
>>204 右翼に限らず
仮に実際は「○○だから不合格」だったとしても、
「総合的に判断して不合格」って表現になるだろね
一般的にはマイナスっぽいことでも
自分はそれをアピールしたい、何か突っ込まれてもきっちり返せる、ならいいと思う
>>205 支社長みたいな特権階級の人達はパーティが大好きなんですよ。
これは世界共通です。
てか月給制の存在意義が確実に無くなってるな
212 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 20:50:10 ID:uSRiFITm
>>191 >>198 けどさ、従来の新卒試験は(ここに限らず採用試験の多くは)
一次でバッサリそういう人材を斬ってきてるんだ
今回の試験に限ったことではない
基本正社員というのはいろいろな担務を呑み込まなきゃいけない。
適正でバッサリも意味はあるけどね
もちろん魅力ある人材の救済は考慮されていいだろうけど
問題のある人間をふるいにかけるための一次筆記
魅力のある人間を選定するための面接
採用試験なんての古今東西かわらない
>>207 先のことはわからんけど一応、月給メイトスレみたいなのがあるから行ってみたら?
君自身や君のとこはそんな質問もできないほどヤバいの?
215 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 20:54:53 ID:ObqZNQtp
月給制の奴が半年で一次通過しやがった 畜生
月給制は支社に報告するし支店枠がある、らしいけど
もう埋まってるんじゃないの?
うちの支店で月給制が辞めたことあって、
空きができたから次は誰かみたいな話を総括にされた事がある
>>190 局渉外(ハードなノルマで胃に穴が開く)辞職→事業会社ゆうめいとに採用→(営業得意なので)月給制登用→正社員
・・・・・→会社統合→局渉外wwww
この人たちは悪夢を見ている。
でも統合したら一人当たりの指標も下がるのでは?
まだ2次がどうなるかわからんけど
今回の試験で一番損してるのは月給組だよね
月給制0人ですが
221 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 21:05:23 ID:T0AlPipJ
今回の試験で月給制が多く抜けるからまずは着実に月給制になって従来のルートで正社員目指す人はチャンスかも。
でもこの三カ年計画の採用試験が終わるまでは月給制の登用はストップだろうな。
終わった後はほとんどの月給制が正社員になってるだろうからその後は「月給制?何それ」状態になってるかも。
でもさ 今から月給制なったら試験受けれんくない?
>>219 月給制で落ちた奴だろうね‥
特に勤続年数10年以上とかのベテラン
試験の受験資格を月給制と短時間だけにしていればおそらく合格していたかもしれない。
時給制まで受験資格与えた奴を恨むべきだな
>>222 月給制になっても勤続年数は引き継がれるよ
だから年休なんかも引き継がれる
月給制合格したから年休消化しよう、とかは間違い
唯一のメリットだった受験資格がみんなにばらまかれちゃったからねぇ
過去の試験なら最終合格はともかく1次で落ちる人はそうそういなかったようだし
226 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 21:15:04 ID:T0AlPipJ
うちの月給制は全員、毎回書類審査落ちだったけどな。誰一人として筆記試験まで進めなかった。内務だから営業壊滅だし仕方ないかな。
今回はかなり通ってる
落ちた月給制はかなり凹んでいるようだ
合格者の方が多けりゃそりゃあ落ちた奴はショックだろうな‥
228 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 21:18:52 ID:PIO/5Mva
月給制になったほうが正社員になりやすかったのにな
全国で月給制数千人の中から毎年2000人登用されてたんだから
今年2月に月給制になり4月で正社員になった人かなり居たからな
2ヶ月間しか月給制を体験してないラッキーな奴もいた
過去月給制から正社員になった人は運を味方にしたな
残った月給制はババ糞を掴まれた 紙一重の差で天と地だわ
月給制に関しては亀井が余計なことしやがって、と思ってる人は多いと思うよ
毎年かなり採用されていたし、課の中で仕事がしっかり出来る人がきちんと選ばれていた、と評判はよかった。
ごく一部、組合の推薦なんじゃないの、とか言われる人はいたけど。
月給制にとっては従来の登用試験がよかったんじゃないのかな。
ほんとそうだよな
給料は時給制に負けてるし
月給制の意味がない
1次通った月給制は2次合格にならんかな
うちのとこは月給制もボロボロ落ちてるし
今回落とされた月給制は研修に参加すれば来年の一次試験はパスさせてあげてもいいレベルで可哀想だわ
>>224 月給制は2年目から受験資格得るんじゃないの?
今回の試験は1次の結果時点では不満というか疑問がかなり残るからね
まぁ、1次というか募集の時点からあれだったが
最終的にまともな人が残る結果になればいいがどうなるんだろな
来週からの職場環境がほんと思いやられる
毎日通夜状態かよ
なんか試験の話題には誰も触れたがらないし
たまたま合格した時給制が試験のこと嬉しそうに話してたら落ちた月給制がすげー顔で見てたわ
あの目は怖い
235 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 21:32:36 ID:HCHZefDZ
>>112-113 厳密に言えば、総合職の中にも序列はあるぞ。
持ち株会社採用の総合職が旧国Tで、郵便局・事業採用の総合職が国Uって位置づけだろうな。
みんな必死なんだなぁ
時給→月給の判断は支店レベルどころか課レベルでの裁定だからな
必然的に(上から見て)使える奴を月給にしてる
採用試験となるとまったくの別物なんでいかんともしがたい
ちなみにうちの支店で月給から受かった奴は今のところ過去にひとりしか出てない
営業成績支店内トップの奴も含めてほぼ毎回全員書類落ち
そんなこともあって落ちるのは慣れてるからか結構ドライかつライトだぜうち集配課は
>>232 月給制の勤続年数には時給制としての勤続年数も含むって書いてあるよ
てかそれじゃ月給制なったばっかの奴が受験できないってそんなバカな話があるかい
>>236 そらそうだろう
35超えた人間はもう郵便にしがみつくしかないもの
なんだってする覚悟だろう。
それが三年前にきた若い時給制に先越されたらほんといたたまれないだろうね。
今回、年輩者が多く合格してるようだが、もし年齢による加点や足切りの上下があったとしたらそれは最後の良心だろうね。
240 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 21:40:43 ID:Ke5/y5Oy
まぁ、月給制はかわいそうだと思うけど、裏を返せば月給制だから大丈夫だろうと油断があった人も多かったと思う。
次からは挑戦者の気持ちでしっかりやればきっと通るよ。
>>240 来年なんてあるか分からないけどね
今年採用しすぎたからとかいって
従来の登用試験も凍結、三年計画もどこ吹く風で何もなし
なんてのは郵便クオリティからしたらよくある話
来年あってもかなりの狭き門だったり。
月給制も枠が一杯で最近は本当に厳しいと聞く
242 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 21:48:03 ID:jW/KeUTj
今回の登用試験何か裏がありそうな予感。
243 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 21:49:40 ID:BL2EysPC
そういや、月給制は今回の試験は形だけで全員合格という話が過去スレでよくあったね。
受験者全員合格≠ニは違って月給制全員合格≠ヘ真実味があったんだけどね。
局渉外はちょっと…
逆に言えば郵政が今後、毎年勤続3年以上の時給制を対象に数千人規模の正社員採用試験を続けて行くとしたら評価したい。
月給制を無くす、という噂の結果がそれなら評価したいよ
でも与党と社長が変わったらころっと180度変わりそうな方針ではあるw
当初の三カ年計画だけは実行してくれると信じたいところだね
落ちた月給制が誰か事件でも起こせばいいよ
とりあえず従来方式復活求む
247 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 21:53:59 ID:HdqiGYRT
いざ出陣ぞ
248 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 21:54:49 ID:PIO/5Mva
239>それが三年前にきた若い時給制に先越されたらほんといたたまれないだろうね。
3年前ったら平成18年かよ!
昨日今日入ってきた新兵って感じ
ゆうメイトの非常勤職員時代の歴史や嘆き、苦しみの時代も体験無しに
3年で正社員試験にアタック出来るとは・・・
恵まれた時代に産まれたなっと思ってしまいます
というか試験方式を公表してほしかったね
あんな特殊な形式の試験やるなら。
組合からの情報でSPI対策みっちりやってて落ちた人間は本当に悔しいと思うよ
地頭を試した、と言われればそれまでだけどちゃんと準備した人間が報われる形式にしてほしかったね。
深夜、休憩時間に食堂の暗がりでSPIの問題集やってた月給制の彼が落ちたのは本当に可哀想だわ
1次のことはもう終わったからあれやこれ考えてもしょーがないだろ。
面接のことで情報交換しようぜ。
どういう質問出そうだ?
営業関係以外に
251 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 21:58:34 ID:BL2EysPC
月給制さん達は自分達が落ちて、アホそうな時給制のヤツが1次通った
という現実に納得いってるの?
252 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 21:58:36 ID:zSR53wfe
二次面接まであと一週間。
参考になるかわからないけど
昨年の月給制の面接での質問を思い出してみた。
(ちなみに「局会社・貯保窓」です)
・今回の応募動機は?
・いままで郵便局で働いてきて良かったことはなんですか?
・「コンプライアンス」についてどのように理解してますか?
・営業についてはどのように取り組んでいますか?
・今の郵便局に足りないものはなんですか?
そして、なんじゃそりゃ?と思ったのが
・局長と上司(課代)の間に入っていろいろ大変なんじゃない?
雰囲気が柔らかくなった後半で質問されて
危うく口を滑らすところだった。
前回は面接時間15分(通知書記載)だったけど、今回は30分。
月給制の面接では
今までの職歴についてとかパーソナルな部分の質問ってなかったから
30分もあればその辺りもチクチクやられるかもね。
合格目指して頑張ろぜ!!
知るかカス
>>250 正直誰もわからんぜ
俺はなんの対策もせず楽しんでくる
元々受かるなんて微塵も思って無かったし
だから合格者と不合格者のスレ分けた方がよかったのに。
面接こそ組合情報が当たるんじゃないかな
外部委託ではなく普通にやるようだし
たぶんほとんど過去の質問と変わらないよ
郵便内部の人間なんて郵便クオリティだからね
外部委託とかされちゃうと斜め上の試験になっちゃうけど
>>249 なんか俺毎回かいてる気がする
SPIの勉強したことにデメリットなんてなかったと思うんだけど
>>255 不合格スレは
「壁殴っちまった」で頼む
ヴェルサーチのスーツ注文したっ
お前ら
一次合格者も不合格者もBS1を見ろ
チャンピオンの普段の生活をやってるぞ
怠惰な生活を送ってる奴は生活改善に役立つ
262 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 22:13:37 ID:PKuQcGnY
>>212 それならそれで、何で支店長評価出させた後に「受かりそうな人に訓練させといてね」とか言うんだよw
支店長評価で決まるかと勘違いするに決まってるだろw
263 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 22:15:29 ID:BL2EysPC
分けない。
これからも、落ちたメイツの愚痴と、
1次合格者の2次面接に関する疑問・相談を同時進行で行う。
仕事できないおばちゃんが1次合格した
超勤が多くて禁止令が出て他の正社員やゆうめいとがカバー
カバーしてる方が不合格
たぶん2次の面接も通る
面接官からみたら主婦で家事やって子供の面倒みて
仕事もしてる
落とす理由なんてない
>>256 おまえさぁ
何でそんなに偉そうなん?
郵便クオリティーってなんだよ?
うまいこと言ってるつもりなんか?
試験前にもお前みたいな奴が、相当数沸いてたけど
一次が終わってあらかた落とされたと思ったらまだ生き残りがいたか
馬鹿丸出しだから以後黙っとけ
266 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 22:26:42 ID:BL2EysPC
今まで正社員を馬鹿にして、ゆうメイツの優秀さを謳ってた人たちも、
今度の登用試験に最終合格して晴れて正社員様になったら、
ゆうメイツの事を負け犬どもとか気持ち悪い童貞おっさんの集まりだとか言って
バカにするようになるのでしょうね。
267 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 22:27:18 ID:f9xVwdUk
当支店でも、短時間、月給制、元月給制は、全滅でした。
時給制の本当に使えない者がやたらと合格。
まともな、時給制は数えるぐらい。
職場でも何なのって雰囲気がただよっている。
ただ問題メイトが偉そうに歩いている姿が気に食わん。
だから、まともに仕事をしてきた、時給制だけが合格してほしい。
面接は、今頃じたばたしても遅すぎる。
君たちの今までの成績、態度はすべて本社に通達済み。
いくらヘタレな課長が面接して評価をAにしてもほぼ採用者は決まっている。
いくら、定年間際の支店長が推薦状を乱発しても効果なし。
統括支店長ぐらいなら効果は有るだろうね。
とにかく本社の情報管理をなめるなよと言う事だ。
でもと、考えるなら明日の昼休憩に課代にお願いして模擬面接をすることだ。
明日、明後日と休日だが真剣な気持ちが有れば行動に移せると思うのだがな。
まあ明日期待せずに君たちが来るのを待っているから。
268 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 22:28:28 ID:LfYYOeZ6
>>262 それでか〜
いきなり混合や夜勤や日曜出勤の訓練させれてたのか〜
でも 落ちた
270 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 22:35:52 ID:BL2EysPC
とにかく現役のゆうメイツで短時間、月給制、時給制混在のこの試験で、
正社員化を目指しているやつは全員このスレでいいだろ。
今年の初めに『非正規22万人を正社員化へ』のスレが立てられて、
本当に実現化されるのか期待と不安を織り交ぜながら書き込みをしてきた仲間だろ。
オレ達ゆうメイツの合言葉は非正規22万人を正社員化へ≠セろ。
271 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 22:36:20 ID:f9xVwdUk
>264
落とす理由有り。
超勤時間と物数を照会すれば支店の御荷物であることがすぐわかる。
そのような輩をいかに見極め落とすかが二次選考なのである。
まあ受け取り拒否で帰ってくること間違いなし。
ただ、カバーしてるメイトが落ちたのは非常に残念だ。
272 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 22:36:36 ID:PKuQcGnY
【くそっ!】22年度正社員登用試験☆残念会場【また壁殴っちまったぜ】
組合情報でうちの支社管内、支店内推薦1位2位は9割落ちたという情報が流れている
いくらなんでもおかしいと本社に問い合わせ殺到してるらしい
274 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 22:41:35 ID:PKuQcGnY
郵政大学校での研修内容です
・サイコロの旅(全国郵便局巡り)
・四国八十八ヶ所巡り
・マレーシアジャングル(タマンヌガラ国立公園)
・北海道カントリーサインの旅
・十勝二十番勝負
・ヨーロッパチャレンジ
・アメリカ横断
・オーストラリア縦断
・ユーコン川下り
・日本縦断カブの旅
・ベトナム縦断カブの旅
・24時間耐久釣りバカ大会
・日本絵葉書の旅
・試験に出るどうでしょう
・桜前線捕獲作戦
・東京ウォーカー
・むし追い祭り
半分クリアで正社員
>>271 常識的な企業ならそうだろうが
郵政にはあてはまらないと思う
たぶん何も1人でできないおばちゃんは合格する
>>273 もし俺が経営幹部wなら本社に問い合わせなんてしないよ
恥かくのは自分だから
277 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 22:45:12 ID:BL2EysPC
>>274 さっきまで研修に興味なかったけど、
すげー興味でてきた。
それらを半分もクリアすれば人間が一回も二回りもでかくなりそうだ。
こういうスレでメシウマという単語が出ないのはすごいなと思った
280 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 22:48:37 ID:HdqiGYRT
>>274 大学のある国立市内での研修はほとんどなくて
出張が多いですよね
281 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 22:49:17 ID:WwetIhCh
単純に数字と言っても内務お外務じゃ違うと思う。
枠みたいのは有るんじゃないの
282 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 22:52:57 ID:WwetIhCh
>>279 合格率四割じや妥当な数字すぎてメシはうまくないと思う
もっと極端な割合だったらメシウマ状態かもね。1割とか9割とか。
1割で時給制が通過してたら本当にメシがうまいだろうし、9割なら今までの難関突破した正社員ざまぁという感じでメシウマだろう
285 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 23:00:27 ID:s0Jj1Aj0
今回の面接で能率調査の結果って有利になる要素あるかな?
130%超えで臨時収入15万貰ったんだけど。
本日、うちの支店では事件が起きました。
簡単に言えば、試験落ちた月給が通過した時給をネチネチいじめてたんだけど、いきなり時給メイトがきれて試験落ちたのは自分の責任だろみたいなこと言って殴ってガチンコファイトクラブみたいな展開になった。
まぁ、でも月給の人の化けの皮がはがれたというかなんて言っていいのか、みんな手のひら返したように時給擁護しててワロタw
今後どうなるのやら。
四割一次通ったって言うけど残り全員面接するの?
うちの支店(で俺と同じ課)は一次通ったの1割しかおらん
289 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 23:07:19 ID:2wR1ZAu5
>>285 自己PRに書けばいいんじゃないですか?
130%超えで臨時収入15万貰いましたって
130%なんてどう誤魔化したんですか?
>>286 試験の話題が一切でなくなったうちの課はまだ常識人が集まってるんだな。
受かった人も落ちた人もどっちもあえてその話題は避けてる感じ
最終合格が決まったらまた変わるんだろうけど。
何も知らない職員とかにどうだったの?みんな合格なんだろ?とかテンション高く聞かれても、さぁ‥どうなんすかね‥とか濁してる感じ。
>>286 うちも
落ちた月給はウジウジしていつまでも文句言っててウザい。
一方時給メイツは落ちててもむしろ明るく振る舞ってて、なんかけなげ印象。
まぁ、合格時給メイツ擁護するのも分かる。
>>291 元々は時給制に関しては降って湧いた棚ぼたチャンスだからね
受かったらラッキー、くらいで受けてるから。
月給制は特権だった受験資格も広げられてしまって本当にいい迷惑だと思うね。
正社員増やしたいなら従来の登用試験のまま、人数だけ増やしてくれればいいのにね。
荒れるのもわかるわ
293 :
小泉:2010/09/18(土) 23:18:48 ID:jLzbMMsR
郵政法案 否決してくれー
局会社と合併したくない
やっぱ落ちて辞める人って結構いるの?
うちの支店も月給制の人が1人辞める。
正社員からみたら誰が月給制で誰が時給制かわからない
バイトはバイト
>>267 俺のところも表彰されて支社にまでいった奴が落とされて
営業?なにそれどころか問題起こして首になりかけた奴が受かってる
正直一次の結果だけで予想すると職場の雰囲気だけが悪くなって誰得な結果になりそう。
297 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 23:22:13 ID:HdqiGYRT
>>286 1次が落ちた腹いせに、公平に受かった仲間をいじめるのは
確かに悪いやつです。
「試験落ちたのは自分の責任だろ」みたいなこと言ったのは立派。
みんなが手のひら返して擁護するのも当然。
298 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 23:23:52 ID:PKuQcGnY
鳩山が辞めなきゃみんな幸せになれたのかもな
>>294 いきなり辞めるような衝動的な人はいないけど
来年だめならorもう試験がないなら辞めると言ってる人はいた
この一年、貯金して準備して、だめなら辞める
一年準備して今回落ちた中での勝負で、また落ちたらさすがに諦めもつくだろう。
まぁ常識的な判断だと思う
300 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 23:26:32 ID:s0Jj1Aj0
>>289 誤魔化しなんて効かないでしょ。
出発時も終了時も毎回時間の確認して貰うんだから。
調査の3日間、時間給使って帰ってるし、
道組のスピードは負けない自信あるしね。
うちの支店もバカは落ちたというまっとうな結果になってみんなほっとしている
>>296 かと言って、試験の出来が悪かったり、性格試験に難が
ある人が通っても困るからね
営業してない人は面接で落としてくれたら良い
>>286 ほんとに?
月給制の人辞めちゃうかもね
おれんとこも落ち込んでる人いるけど
そこまではないなあ
研修の概要、来年度の試験があるかないか
これだけは早めにはっきりしてほしいね。
じゃないとどこも職場環境悪くなるばかりだと思う。
年末に向けてベテランにやる気だしてもらわなきゃならんのに。
最終合格の結果と同時くらいには来年の予定もほしいね。
影で合格したヤツの悪口言うのなら判るが
直接いじめるヤツなんかいるのか?
正直二次通って正社員になっても同じ職場には居れないわ
特に同じ職場のA+とかとは絶対上手くやれない気がするし
今までは結構平和に過ごせていたのにこれはきつい
まあ取り合えず目の前のことだな
志望動機と自己PRを
どう書こうか迷ってしまう
>>300 臨時収入15万ってほんと?
名目ななに?給料明細の
309 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 23:36:08 ID:PKuQcGnY
月給制やベテランのモチベーションは下がってるよね
今までノルマの何倍も営業してた人たちは、今年の年賀は指標ギリギリにするって言ってる
これだけでも結構ダメージ
>>302 表彰された奴も微妙な性格なんでまぁ性格試験で落ちたんだろうな
そして落ちた俺も性格試験で弾かれたんだろうなぁ…
311 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 23:39:14 ID:s0Jj1Aj0
>>308 特別手当みたいな感じだったかな。
その月は手取りが34ぐらいあって幸せだったよ。
>>286ですが、本当ですよ。
某事業外務ですが、月給の人は本当に人間もできていて、営業もしっかり正社員の目標クリアして人望ありました。
だから、本当にみんなびっくりしてます。
みんな本性知ったせいか距離おきはじめるし。
本当、2月に月給になって今回も登用されると思ってましたから。試験結果出てからうちの支店はなにかが壊れたみたいに時間が止まってしまった感じです。
過去に日本の企業でこれだけ大規模な正社員化で、希望者の半分以上落とすなんてことやった例はないと思うから、事件の一つや二つ起こってもおかしくはないと思ってるよ。
ユニクロとかロフトが大量正社員化でニュースになったけど希望者全員か、ほぼ全員という高い割合だったと思う。
これなら不満は出ないし社員やバイトのモチベーションも上がる。
314 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 23:42:45 ID:dwqxlnw/
辞めるならはやく辞めたほうがいい
来年あるからなんて期待したらだめ
都内外務Aなら手取り23以上だからみんな
だらだらそのまま働いてるんだろうね
地方でバイトならこんな貰えんぞ
>>311 そうゆう人を合格させないのが郵政だから
気をつけな
316 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 23:43:53 ID:V7FINGWO
もう正直、支店にいる月給制の奴は前任の支店長の退任のおみやげで時給から、月給にしてもらった奴ばかりで仕事できない。
>>312 まぁ、分からんでもないよ。
自分が出来る範囲の仕事(営業、業務)をしっかりクリアしているのに
ペーパーだけで落とされたんだから。
営業も何もしていない奴が上がって、営業している奴が落とされる。
ある意味公平なんだろうけど、郵政としては企業益に反しているわ。
民間じゃありえない。
働いている奴はロボットじゃないんだからな。
318 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 23:46:59 ID:BYeCpCQq
∩_∩ 人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人
/⌒ ⌒\ < すごい心の痛みを感じる。今までにない何か洒落にならない辛い事件だ。 >
| ノ゚ヽ=ノ゚ヽ. | < 不合格・・・なんだろうご冥福をお祈りしなくては常識的に、道徳的に。人として。>
| ●_● | < ふざけるのはやめよう、とにかく不謹慎な言動は慎もうじゃん。 >
/ トェェェェイ ヽ < ネットの画面の向こうに居る沢山の人達、決して他人事じゃない。 >
| 〃 `ー'´ ヾ | < 相手の気持ちになって考えてみよう。そして明日は我が身だと自覚しよう。 >
\__二__ノ < 他人の不幸が面白いとか言う奴居るだろうけど、絶対にいけないことだよ。 >
YYYYYYYYYYYYYYYYYYYYYYYYYYYYYYYYYYYYYYYYYYYYYYYYYYYY
320 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 23:48:09 ID:qDthQXAD
>>317 ロボットじゃなくても人間扱いされてはいないわな。
ところで、営業真理教っていうか営業工作員はどこかへトンズラか?
予想通り、営業成績なんて何の関係もなかっただろw
321 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 23:48:21 ID:BYeCpCQq
>>317 ___
/ ノ '' ⌒\
/ ( ● ) (● )\
/ :::::⌒, ゝ⌒:::::\ 俺は暇つぶしでココで働いてるわけだが・・・
| ト==ィ' |
_,rーく´\ \,--、 `ー' /
. ,-く ヽ.\ ヽ Y´ / ー ´ ! ` ー-、
{ -! l _」_ノ‐′/ ヽ | ∧
. ヽ ゙ー'´ ヽ / ヽ i |/ハ
`ゝ、 ノ ノ ヽ |
322 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 23:48:23 ID:s0Jj1Aj0
>>315 だよな
まぁ面接落ちても辞めるつもりないけど。
月給差し置いての合格とか気持ち良いだろうけど、
正直仕事が遣りにくくなるのは必須だし微妙だわ。
323 :
〒□□□-□□□□:2010/09/18(土) 23:49:33 ID:BYeCpCQq
>>320 ____
. / ノ '' ⌒\
/ ( ● ) (● )\
/ :::::⌒, ゝ⌒:::::\ 古事記は何が目的で営業してるんだろう?
| `ー=-' |
\ ⊂、ヽ、_∩ /
. , -‐ ´ \ '、 ヽ ! ` ー-、
/ __ ヽ ー、 \ | ∧
. 〃 ,. --ミヽ ヽ \ ヽ |/ハ
ji/  ̄` ` ヽ
. {{
ドヤガ夫が来てるw
中途半端な営業が一番駄目なんだよなぁ。
やるなら、支社でNo1になるくらいじゃないとw
ならやらないほうがいいかもね。
やっぱ外務の連中って俺が回してるって思ってんだな
他人の仕事ぶりも気にしてるみたいだしほんと気持ち悪い
>>322 仕事できなくて文句いわれるのは解るけど
ここは仕事できても文句言われるからね
>>326 2ちゃんだからそう言ってるだけで
根はいい人が多いよ
裏でそう思ってるってだけで気持ち悪いわ…
A+だし!(キリッとか聞いてねぇよ
330 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 00:00:06 ID:MGtVWoLp
>>326 それ業企も内務も代理も全員そう思ってる
二言目には「おれ(だけ)は大変だ〜」と愚痴るのはここの職場
全員じゃね?w
>>319 乙
俺はそっちに移動します
ここは22年度の試験のスレということで合格者がメインに面接の話をするべきですな
332 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 00:01:50 ID:Wfd9w6S0
イベントゆうパックなんか売るだけ赤字なのに
企業益ってw
しかも自爆だのみとか民間にないでしょ
333 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 00:02:06 ID:5D8uW6gk
でも、実際支社は言い過ぎとしても支店内でNo1かつ表彰を
受けている人が不合格になったという事実。
これから、正社員になろうと思うならば中途半端な営業で
あっても向上心は必要と思う。
>>326 お世辞ではないみたいだが社員でも俺が休みの日に代わりにやったけどしんどいとか見ててすごい辛そうだって言われてるんだけど混合ってそんなにきつい?
集荷+小包速達関連+週1大口+週1収集+事業所の郵便配達くらいなんだけど
あと社員からEMSの集荷の仕方が分からないからって休日電話してくるのも普通なのか?
そんな俺はB習熟…
って誤爆っちまたうひ
>>333 その向上心は郵政じゃなくて、他の分野に向けるべき
だと思うけどww
といいつつ、今月27日間勤務になりそう。また廃休か。
自分はコマになってないと思うけど、これだけ働かせられるとねぇ。
外務だけど一応二次の合格枠は各支店ごと決められているので
それに沿った(近い)人数だけの合格となるし、各班の正社員数も予算で割り振られているので
それに準じた人数しか受からないとのこと。
二次は課長推薦とかの割合が非常に高いので
人間性に問題がある様な人はたとえ営業がどうであれ
あまり期待していない方が無難みたいだね。
と言う事でオイラも多分二次は受からないであろう。
(一応面接とかは得意だが営業もそんないしていないしね)
一次試験落ちた人の傾向として生真面目な人が多い。
一次の肝は性格適性と作文
以前に正社員として働いた事の無い人(または経験が短い)は意外と落ちていました。
この辺は20代のメイトで郵政の仕事はバリバリこなしたり営業もそれなりの実績残しているけど
落ちた人とかは理解し難い部分だけど。
酷な言い方だけど郵政の仕事なんて他の民間企業の仕事に比べると
比較にならないほど単純でスキルもいらない仕事。
だから現状のランクとか営業成績とかは一次では関係なかったし
性格適性と作文で落ちたと考えるのが正解でしょう。
で、その性格適正と作文の意図が理解出来なかったのと重要性も理解出来ていなかった点が敗因。
(もちろん例外で受かる人もいるけどね)
「俺が回してる」って勘違いするようにうまいこと誘導してるというのはある
統括支店だけど、課によっては不合格者だらけ。
裏で何かあるようだ。
出来レースやるなら、試験会場への交通費も払ってほしいね。
班で正社員の定数が決められてるから合格しないとかないだろ
交通費とかどんだけ人間小さいねん
342 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 00:12:44 ID:AWRLjYnW
>>339 >裏で何かあるようだ。
出たよ裏工作厨( ´,_ゝ`) プッ
郵政は枠が確実に決まっているからな。
総務主任枠とか、課長代理枠とか
支店で枠に人が居る限り、その人がどこかへ行かない限り
絶対に総務主任やらにはなれない。
上の位がほしかったら、枠が開いている支店に移動しなきゃいけない。
集配なんてバイトでも出来る仕事しかほんとに無いんだから
バイトが回してるの間違いないのかもね
で、バイトで回せる仕事を正社員にするわけねぇよなw
ちょっと考えりゃわかるでしょ
受験者の水増しだよ
その中に奴隷適合者が居ればラッキーって感じ
内務は10数年採用が無いからほんとに人がたりてない
事業が違うんだよ事情が
「俺が回してる」ってのは
やればやるほどやるのが当たり前になるからだろ
やらない人間はやらないでいい、だから仕事量に大きく差が出る、
差が出るから不満が溜まるから、「俺が回してる」顔になるんだよね
>>337 あぁ一次はまさにそう感じたなぁ
自分に出来ることをやった奴と、求められていることをやった奴の違いみたいな
348 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 00:21:41 ID:qy6X9vNr
>>336 もし、それができているなら約8年も今の職場にしがみついてないwww
27日勤務って、まるで飲食業のようなwwwww 楽しくないwww
あまり、仕事に没頭しすぎないで適度に息抜きもコマにならない為にも
必要かと。
>>348 そんな働けるなんでいいな
俺は内務深夜勤だから月15回くらいしか出れない
もっと働きたいぜ
もちろんタダ働きは嫌だけど
課長が面接対策してくれるらしいから
ついでに履歴書の書き方も教わるわ
言い回しのプロだからな
根回しのプロでもある
志望動機も事故PRもかけんわ
353 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 00:36:14 ID:qy6X9vNr
そして、課長指導の下、模範的な履歴書が出来上がり暗記するが
面接官に内面を見抜かれ「君、自分の言葉で喋りなさい」 と
一喝かつ諭される可能性がwwww
354 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 00:43:42 ID:FNiUq68m
事業通配 内の支店月給制全滅 混合 集荷は知らないけど
普段通配10人合格のメンツ見ると、2人は2次合格しても異論なし
残り8人 2次落ち当然のキモイやつら、なんか上は採用数最小限に
抑える為 1次合格者操作したと思われる。月給制を1次で合格させる
と2次あんまり落とせないから
355 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 00:46:12 ID:QWU1zwOH
>>286>>312 仕事も出来なく頭も悪そうなやつに限ってなぜか合格するっていう、
訳のわからん試験なんかするからだ。
適当に1次の合格者を選ぶなら、試験も適当な感じでやればよかったんだ。
「この程度のいい加減な試験なら、合格者も適当に選ばれるんだろうな」と受験者が思うような試験を。
へたに本格的な知能検査のGABなんかやるから、普段から仕事が出来ないヤツ、バカ≠フ
レッテルを貼られている合格者は思い上がった態度・発言をしてしまうんでしょう。
「ちゃんとガチでテストすればオレの方が頭がいいんだよwww」みたいな思いをバカに抱かせてしまう。
それが火種になってくだらないケンカになる。
356 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 00:50:31 ID:/VnVrjE8
むしろ、本社が頭のいい人はいらないと考えているのかも。
そらアホで従順なやつでないと
厳しいとこに飛ばすんだろ
358 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 00:57:32 ID:dLboZP13
さて、面接について何か助言したかったけど、一次落ちだから別スレ行くか。。。
あと頑張ってくれ。
359 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 00:58:46 ID:Lu4PULgw
亀井静香の自宅に
炭そ菌かサ〇ンが
散布されることを
祈りましょう
神のご加護があらんことを
アーメン
不合格者一同
360 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 01:00:30 ID:dLboZP13
>>319 不合格者隔離スレ行ったら、一次合格者が来て荒らしてるんだがwww
「出来ん者は出来んままで結構、エリート以外は実直な精神だけ持っていてくれればいい」
「限りなくできない非才、無才には、せめて実直な精神だけを養っておいてもらえばいいんです」
三浦朱門(元文化庁長官)
本社支社にとって都合のよい、上意下達のシステムをこれからも維持していくには
下手に自分の意見を言おうとする奴らを排除していくのは当然のこと
今回のインチキ登用試験では、上の三浦朱門の言葉を実践しようとしているに過ぎない
362 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 01:02:39 ID:j9XIbuNN
363 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 01:06:54 ID:/VnVrjE8
ウソ報告が当たり前の会社だけあって、
何故か事前に合格者数を言わない → 少ない人数しか採用するつもりは
ないが発表すると叩かれるから隠蔽
選考方法を一切公表しない → 出来レースなど恣意的な合否判定もあるので、
公表できない。アンフェアな選考方法を公表したら大変なことになるから、隠蔽。
364 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 01:07:03 ID:v1gstzeX
あれ?
月給制が契Tで、時給制が契Uだよね?
亀井主導で嫌々ながら実施してみたものの、あまりの質の低さに
事務方全員が絶句ということでしょう。
最近の政治・社会は公約破りも嘘も裏切りも何でもありの
仙谷・枝野・菅のトロイカ体制になったので、郵政のような
政府系特殊会社で「非正規の正社員化は白紙」となっても
誰も驚かない。
むしろそんなことは他人事なのでどうでもよくニュースにした
どころで誰も食いつかない。報道する価値すらない。
「ざまーみろ」的に底辺層を喜ばせる記事ぐらいにはなる
かもしれない。
時局の支店長とかが面接官なら誤魔化しは効かないだろうが
今回は大量面接だし、嘘とはったりでどうにでも出来そうな予感。
ひと昔前の国V面接みたく
367 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 01:27:16 ID:aI0BpuFh
支店長から合格ですと言われて、やった!という顔をした瞬間、
「言っとくけどね、これは一次だよ、二次があるんだからね!!二次で合格
しないとなれないんだよ?わかってる!?」と長々憮然とした顔で怒られた。お前なんか社員にするか!という態度満々・・・
んなこたあわかってるよ、何も合格発表で怒るこたねえだろうが・・・・。
もう終わった・・・・・。(何でこいつが?の部類ですよ、どーせ)
俺も合格ですと言われた瞬間に、うおぉって顔に出た
そして俺もまだ一次なんだから気を緩めるな!とたしなめられた
でもその後
「今までよく頑張ってきたな。こんなチャンスはそう無い。絶対に掴みとるんだぞ」
と言われた時に泣きそうになった
369 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 01:58:37 ID:1Mby7d+9
2次面接では2/3も落とすそうだね。
コレ、かなり信憑性のある情報。
まあ頑張るんだな。
そんなもんだろ
それでも3人に一人
多すぎるくらい
面接の対策中にすまんが、結局、一次の筆記はどうすりゃよかったの?
全問、解答したほうがよかったのか?
性格検査は、ある程度の理想像を書いたほうがよかったか?
誰か教えてくれorz
372 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 02:13:45 ID:caSf4pCe
>>369 >コレ、かなり信憑性のある情報
ぜひ情報源(本社0r支社だけでも)を教えていただきたい
【合否】 ×
【会社・地域】 事業 近畿
【内務・外務】 外務
【ランク】 B-(ただし前任の馬鹿長に嫌われ1年で2ランクダウン)
【勤続年数】 8年
【年代・性別】 44 男
【GABの感触】 非言語全滅?(暗算が壊滅的に不得意3桁以上は電卓使用)
【作文の出来】 600文字ジャスト
【一言】 やっぱり受かってる奴は賢いんだな。まあ、賢くなくても出来るからね、この仕事。
374 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 02:20:20 ID:1Mby7d+9
369です。
以前うちの局で上席(今で言う総括?)やってた人がいまメイトで再雇用
されてるんだけど、その人が言ってた。
上の人間と今でもいろいろと人脈があるみたいで。
本社じゃなくて支社情報じゃないかな。
375 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 02:22:52 ID:dLboZP13
>>372 生き残った月給制と短時間がそのくらいの人数ってだけだよ。
ウチは内務でいつも楽な仕事ばかり選んでるやつが受かってる
亀井はすでに更迭されている。
そのあたりを理解すべき。
履歴書を提出する今回が実質のエントリー。
2次倍率は20倍以上になる。
教員採用試験でもその程度なので極端に
狭き門とはいえない。
教員採用試験の受験者層と比べると
学力も教養もなければ、人間としての資質すら
問われる受験者が多い。
質の悪いのが大量に混ざると組織が内部崩壊する。
事務方には組織防衛という本能がある。
それを考えたら、今回は思い切って白紙でもよい。
65歳超えの自動解雇を急遽延期にしたことで
雇用に配慮するという企業としても社会的責任は
担保している。
今回の登用茶番劇は、社会に適合できない、
どこの会社にも門前払いされるような非正規
に夢を与えるだけでも感謝されるべき。
そういえば合格したら年休とかどうなるの
380 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 03:11:24 ID:AWRLjYnW
>>378 _人人人人人人人人人人人人人人人_
> そうなんだ、すごいね! <
´ ̄^Y^Y^Y^Y^Y^Y^Y^Y^Y^Y^Y^Y^Y^Y^ ̄
__、、=--、、 __
/ ・ ゙! /・ `ヽ
| ・ __,ノ (_ ・ |
ヽ、 (三,、, _) /
/ー-=-i'’ (____,,,.ノ
|__,,/ |__ゝ
〉 ) ( )
・一次は多分、性格診断で間違ったらいけない問題があって、そこをクリア出来てないとアウト。
・どこの支店も3〜4割の合格者みたいだから、支店内で足切りラインを越えててかつ上位3〜4割が合格。
・所属長評価が最も良い人のみ合格。
多分こんな感じじゃね?
つかオレの支店各班から1名、内務も1名と若くて仕事の出来るやつのみ合格している。
所属長評価か所属長推薦で選考してて、テストは建前のように思えたわ
383 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 03:41:46 ID:Wf4Rpzvy
面接って普通、3対1(面接官:受験者)が多いと思うが、今回は一次通過者が1万人としてそれを5日間で消化するにはかなり無理があるだろう。
とすると、今回の面接ってグループ面接になるのかな?例えば、10対10で受験者間で討論させてその様子を面接官がチェックするとか・・
目立たないと落ちるが、初対面同士での発言ってかなり厳しい。
せめて、1対1で流れ作業的にバンバン進めていってほしい
面接土曜日の午後なんだけど、土曜日の午前中に受けた人、どんな質問出たか教えてね。
385 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 06:06:32 ID:Zc48VjYO
>>383 メイトの面接と変わらないと思うよ。だって、面接で人物を選別するようなノウハウの蓄積なんてないでしょ。
会社毎の違いはあるかもね。事業会社とその他と、どれくらいの落差になるのか?
もし落差がなかったら、面接自体が形だけってことになりかねない。
基本ボロクソ言われるんじゃないのか?
一次通ったの当人もビックリみたいのばっかりなのだが、うちの支店。
俺含めて。内務営業してない職歴区分メイトのみとか。
二次で落としやすいのばかり通している気がするのだが。
面接で落ちてもみんな納得wみたいな。
387 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 06:48:56 ID:QWU1zwOH
今回の登用試験はめちゃくちゃ。
変なヤツばっか2次に進んでる。
こうなると誰が最終合格するか全く予想がつかない。
過去スレのときから思ってたことだけど、、、
今回の登用試験自体がありえないような話で、それが実行されたわけだから
この先もどういう展開があるか全く予想不可能だと。
実際に試験が行われると本当に展開の予測不可の試験だった。
運のみが合否を左右するという感じだね。
388 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 07:01:00 ID:kUlUfora
>>317 一次の結果だけで言い過ぎだ
民間も当たり前に足きりはしてるよ
不況やのに全員採用な訳が無いよ。
しかも、社員になるなら当然営業や、転勤もありえるから
バイトの時よりも厳しい環境になる。
390 :
匿名:2010/09/19(日) 07:27:35 ID:CmYdGvBL
月給の方!
職歴はゆうメイトと月給とわけて書きましたか?
391 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 07:35:22 ID:dKTUDXrE
いつ国会で郵政法案はなしあうのかな?
それによって合格者人数かわるだろうしなー
所属長評価記入欄が1だったのに←支店長が書いて出すとこ見たんか?
筆記試験はできたのに←自己採点もできないのに点数わかるんか?
外務だけど面接は日曜日だった
土日以外の人もいるのかな?
言語・非言語は減点法だと死亡するので、
「全部埋めろ」を無視して、時間が足りない問題は放置した
394 :
1次落ち組み:2010/09/19(日) 07:47:23 ID:QWU1zwOH
月給じゃなく1次で落ちた人間なんだけど、
職歴を書くときに時給時代と月給時代を分けて書く必要なんかないでしょ。
職業が変わったわけではないんだから。どっちも同じゆうメイツ。
時給のしかも1次で落ちたオレの意見なんて興味ないんだろうけどさ。
395 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 07:51:33 ID:dLboZP13
しかし月給制と時給では雇用者が変わるし、時給時代は退職扱いだからな
わからないことは担当課長とか上司に聞けば?
俺月曜だよ
土日組から様子を聞けるからいいねって言われるけど
営業ゼロでどうせ所属長評価最低になってるだろうしあんま意味内わ
俺も月曜、営業ゼロで深夜区分、
これで社員になれるなら冗談だなw
398 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 08:06:17 ID:qLAn37Ju
俺は火曜日の午前
班内の合否も怖くてきいてないや
399 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 08:09:19 ID:kUlUfora
>>309 それそれ
上が機嫌悪いのは年賀のこともあると思う
いつにないかもめ自爆合戦に気を良くして今回えらくメイトに強気な数字出してきてる
400 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 08:13:00 ID:dLboZP13
>>383 支社ひとつあたり2000人もいってないし、合格と不合格を初めから決めて、
場所を分けて面接すれば、グループ面接なんてしなくても
14000人なんて楽勝で捌ける
正直受かる人数が決まっててそれしってるので
受かるとは思って無いw
志望動機ってぶっちゃけ
同じ仕事するなら待遇が良い方を選ぶだろが!
って書きたいよね
自己PRも
俺正社員になったら結婚するんだ
と正直に書いて良いのだろうかw
403 :
匿名:2010/09/19(日) 08:34:52 ID:CmYdGvBL
ありがとうございます。
何の試験だったか、月給とゆうメイトも区切って書くように指示があったような気がして…
上司に相談してみます。
404 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 08:35:25 ID:itNF3mo8
履歴書をどう書くかって、馬鹿じゃないの?
だから、今まで、君たちは社会の落ちこぼれのゆうメイトだったんだよ。
会社がなぜ、学歴も含め履歴書を書かすのかを考えろ!
学歴を詐称しても、合格したら学歴証明を取らねばならない必要があるぞ。
ここで嘘がばれたら、合格取り消しだってあり得るぞ。
志望動機
ある日突然たなぼた的チャンスが来たのでこれ幸いと飛びついた
自己PR
基準がサッパリ分からん筆記試験でもなんか突破しちゃった強運
正直になんか書けるかw
406 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 08:43:54 ID:ybtK81Dn
昨年、今年と国家2種の筆記を突破している俺が、こんな糞試験に落ちたぞ。
どうなっている?以前、俺が落ちたら出来レースと判断させていただくと書いたが。
国家2種は、それなりに優秀な志願者とシノギを削る試験だ。
公務員試験に特化した対策をしている現役の大学生もたくさんいる。
その中で、俺は二年連続で筆記に合格している。
今回はどうだ?40代50代の明らかに学力が低い連中が大半じゃないか。
国家2種のライバルたちと比較にならん低レベル層だ。
俺が純粋に学力でそいつらに負けたとでも?
そんなわけあるか!!!!!!!!!!!!!!
GAB、手ごたえあったよ。当然だ。作文、ちゃんと書けている。慣れているからな。
性格検査。・・・・・これかもしれんな。このウェイトが異様に大きかった。
それ以外に考えられない。同様の感想を持っている不合格者はいるのではないか?
408 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 08:50:31 ID:CmYdGvBL
馬鹿だから履歴書すらロクにかけません(・∀・)
が、面接は頑張る。
面接って何日に分けるの?ちなみに日曜日なので、土曜日の方情報よろしくです。
局長より
動機、PR、将来、職場の人間関係、自局の問題点を考えとくようにいわれたよ。
将来展望がまったく思い浮かばない
作文半分も書いてないって奴も合格したし、ほとんど勘で染めたって奴も合格した。
共通してるのは性格診断は全部やったって意見。たぶんこれが重要だったとは思う。
嘘でも、コミュニケーションをとるのが好きとかを積極的に選ぶべきだったんだろうな。
>>403 君の雇い主を書くんだ。時給なら支店(局)、月給はどこだって話になるな。
まぁ、いいさ。俺の本命は来年の国家2種と地方上級だからな。
気の毒なのが、俺が職場の非常勤で唯一認める人が落ちたことだ。
彼は30歳を過ぎている。俺のように公務員の受験資格もない。
せめて彼には、今回のチャンスを物にして欲しかった。
俺が落ちて他人が合格・・・という場合に納得できる相手は彼だけだからな。
俺と彼。この2人が落ちているのだから、明らかに異様だ。
職場の雰囲気も異様になっている。
彼の落ち込みようといえば・・・・なんというか声もかけられない。
年休を連続で提出して休暇に入ってしまった・・・
412 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 08:55:46 ID:1Tw7QbcN
職歴 民営化前は「日本郵政公社 ○○郵便局」が正式名称ですか?
>>406 そこまでできるなら性格検査も理想像っぽく答えりゃよかったろうに
だって初めて飛び込む世界じゃないんだから
ここが求めそうなタイプくらいなんとなく分かるじゃない
414 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 08:56:56 ID:5Olf/fXl
>>412 現勤務先と変わってないなら社名だけで局の場所は書かんでいいでしょ
分かりきってることだし
417 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 09:01:29 ID:kUlUfora
>>406 >> 昨年、今年と国家2種の筆記を突破している俺が、こんな糞試験に落ちたぞ。
で、何故、何に引っかかってメイトしてんだよ
>> 性格検査。
>>・・・・・これかもしれんな。このウェイトが異様に大きかった。
おそらくそれだろ。種々の報告見るにつけ。
何度となく語られてるが言語非言語の足きりラインはかなりかなり低いもよう
今回の試験で改めて自分はまわりに支えられてるんだなって思った。
両親は親戚中に電話しちゃうし、ばぁちゃんは泣きながら天国のじいちゃんに報告してたし。
友達もみんな喜んでくれた。
職場の人も受けたのがオレだけだからなのかも知れないが、みんな頑張れよって声かけてくれる。
ここまで来たら、二次も通す。無理でも通す。悲しみじゃなく喜びの涙を流したい。
419 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 09:04:20 ID:IZLMKjRO
411さん!キモいです
どこの会社の試験でもそうだと思うが
性格診断なんか嘘ついたもんがちだぞ。
SPIの本を買った奴は、それなりに性格診断の所読んだでしょ?
積極的な方に○つけて、釣りの問題も回避できたと思う
>>411 各行に「(キリッ 」を付けて読むと面白い
422 :
412:2010/09/19(日) 09:10:05 ID:1Tw7QbcN
実は局を一度変わっているもので・・・
現勤務地は「郵便事業株式会社○○支店」欄いっぱいですけど
全部書きますよね〜
Eの現勤務先は 支店名だけですか? 会社名からですか?
423 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 09:11:00 ID:mIxLDRr/
何で性格診断なんかを合否の決め手にしたんだろうな。
これで埋もれてた優秀な人材に逃げられたりでもしたらアホやな。二流組織は人材発掘すら二流ってことか。
営業は根性ですから・・・
425 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 09:18:29 ID:QWU1zwOH
だから、まともじゃーないんだって。
今回の試験は。
来年に備えて今から勉強しろって言う人もいるんだけど、
こんな、仕事も勉強も駄目なやつに限って合格している試験に備えて、
何の勉強をしたらいいのかわからんでござるよ(´・∀・`)
オマエラが正社員なんて無理無理、絶対無理
無理無理無理のかたつむりよっ!
>>422 履歴書の写真貼るとこの上に事業会社って書いてあるだろ?
つまり事業会社の人間であることは明白
だからわざわざEに会社名など書く必要はない
職歴は支店が変わってるならそりゃ書かないとダメでしょ
所属が変わって別の場所で働いてるわけだから
試験時の時間配分考えたら言語、非言語なんて参考程度なんだろうな
>>412 つうか職歴ってバイト経歴も書くもんなのか……?
431 :
412:2010/09/19(日) 09:29:38 ID:1Tw7QbcN
確かに「会社名」書いてありました・・・
今回は書式の細かな部分が微妙に違っていたので 色々悩んでしまいました
ちゃんと注意して見ながら書いてみます
ありがとうございました。
>>423 まあ優秀なのは新卒採用で取りゃいいんだし
>>420 ご存知だと思いますがGABの性格診断はSPIと形式が違いますよ 一番近い遠いを答えさせる そして後々選択同士が重複するから 嘘で虚像を作るとSPIよりライスケールにかかりやすいで。
事前に複数回反復するなど 準備するなど万全にしていた場合は良いですが。付け焼き刃だと。。。
434 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 09:33:32 ID:qA+bciyg
>>430 大半の人は書かないと空白出来ちゃうんじゃないの
そもそもゆうメイト自体バイトだし
まあ月給制や短時間など社員として扱えたとしても
最近月給制の人なら雇用年数に矛盾が生じちゃう。
>>430 バイト歴長いなら書くのは必須
記入して無いと面接時この期間は何してたか聞かれる。
何にもして無いとかだったら印象悪いだろ?
まあもしくはその期間は資格取るため勉強してたとかって手もある。
>>425 とりあえず
毎日、般若心経でも唱えとけ
437 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 09:35:58 ID:YF69B6Nl
ここ2、3年で入社してきた新卒社員の実績を見てみろ、
優秀なバイトより、はるかに上だ、
わざわざ、こんな試験で採用する必要性がない。
438 :
412:2010/09/19(日) 09:39:47 ID:1Tw7QbcN
職歴の下に(当社以外の会社も含め〜)とあったので
郵便局(バイト歴)も書くのかなとおもったのですが?
(郵便局以外のバイト歴は書きませんが)
439 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 09:42:49 ID:Bv13ud8t
当社以外の会社も含めってどういうこと?
郵便局以外の会社も含めって書き直しても分からん
郵便局は外せってこと?
440 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 09:47:36 ID:QWU1zwOH
何が理由で駄目なヤツをあえて2次に進ませたのか知らんが、
そいつ等が2次で落ちメイツ続行となったときのことをちゃんと考えておいて欲しかった。
メイツ続行なら俺達はこれからも同じ作業を一緒にやらないといけない仲間なんだから。
2次に進んだバカが、「GABで僕の方が頭がいいと証明された」といわんばかりに、
調子に乗ってしまうじゃないか。
そして1次で落ちたまともな連中が肩身の狭い思いをすることになるじゃないか。
人間関係がめちゃくちゃになってしまうでござるよ(´・∀・`)
>>440 どうせそういうバカとは今までも職場で絡んでなかったんだろ
言わせておけばいいでおじゃるよ
というか学校でてニートだったんだがその場合は?
2週間とか短期のバイトは繰り返してたんだが
会社名なんか分からないんだがw
もう7年くらい前だぞ・・・どうしよう
444 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 09:51:44 ID:Bv13ud8t
>>441 そかそかありがと
よく見ればそうだった
こんなバカでも受かるんだからホントどうかしてるよね
445 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 09:52:32 ID:cE3LHPGn
亀井さん、実現出来なくても、あなたの心意気には感謝してます。
>>438 俺はこの当社以外の会社も含めって表現を変だと思った
普通、当社を含み順にって書くだろ
まるでここ以外では働いたことがないこと前提って感じ
と思ったが、そんな人も多数いそうだからこれでいいのか?
447 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 09:55:14 ID:JIn8JFyT
履歴の中身がバイトだけのいい年した人、本当に会社は相手にするのかな?
優秀な方々をキ−プする方法考えているのでは?
大半を落として、2次繰り上げしたり、課長推薦を拾ろう為に
家のとこ大変な騒ぎになってるから、、、
とりあえずヴェルサーチのスーツ買おうぜ
受験資格をもっと厳しくして、面接と論文だけでよかった。
大規模な筆記は対外的パフォーマンスと試験業者との癒着と思われても仕方ない。
451 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 10:04:54 ID:dLboZP13
このままだと確実に年賀が前年比割れするから、一次合格者に頑張ってもらわんとな。
「一次落ちの中には年賀1万枚売る人や支社長表彰受賞者、海外研修者も居るんだよ」
「君は適性は申し分ないのだから、これからでも年賀の営業を頑張ってみてはどうかな?」
「せっかく適性があるのに、営業で正社員になれないなんてもったいないよ」
こんな面接になったりしてw
履歴書のすみっこに
「亀井先生万歳」と書いておくと
合格率20%UPらしい
453 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 10:09:14 ID:JIn8JFyT
>>406さん
この試験は受験番号ロトなんです。
クジだからこのような結果になりました。
面接で落とせば問題ないでしょ?
2次まで行く人は救済しようがないんだからサ
1次の残りで業務優秀者を救済処置をとると思うよ。
仕事1担務しかできないのを職員にして業務、年末まわる訳ない!!!
郵政は圧迫面接だからボロクソに言われて辞める奴も出てくんだろうね
455 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 10:14:06 ID:CmYdGvBL
月給になるとき、全く圧迫質問なんてなかったけど。むしろ優しかった。
>>455 正社員登用のときは
かなり厳しく突っ込まれた
月給のときのぬるぬる面接とは大違い
>>451 その展開ならまだ営業ゼロにも望みはあるがそうはならないんじゃないか
1次合格してて営業評価高の人以外は面接行くだけ無駄って気がする
てかそうならんともう誰も何も買わなくなるだろ
今は理不尽な1次合格者に納得いかない連中があふれかえってるけど
最終的に営業が結果を左右すれば次を見据えて自爆始める人も出てくるし
>406
国2を2年連続2次落ちしているということは性格に相当問題ありですね。
仮に間違って最終合格してしまったとしても、官庁面接で全敗。
名簿期限切れで採用漏れでしょう。
小泉竹中以降、日本は敗者復活できないシステムになっているのです。
一度、非正規という「負け組」に転落してしまったら一生這い上がれない。
今回の仙石支配で小泉竹中路線を踏襲。負け組の固定化はさらに
強固なものになるでしょう。
性格診断、嘘でも矛盾しないように答えるのなんて簡単だろ?
先の答え覚えつつ組み合わせるだけじゃん
460 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 10:40:14 ID:t4q09p0H
>>459 落ちた奴らはそれができないくらい馬鹿なんだよ
察してやれ
国Uの筆記合格なんて自慢にならないよ…
あれは勉強さえすれば誰でも受かる、俺でも受かったし模擬試験なら常に上位だった
大学の3年くらいから時間をやりくりして自主的に準備できる、
そういう人材が新卒で合格することに意味があるだけで
時間が有り余ってるバイトがちゃんと勉強したら受かるのは当然のことでしかない
まあ俺は今回のこの試験も普通に受かったけどさ
462 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 10:53:44 ID:QWU1zwOH
>>460 察していらん。
的外れな気遣いは不要。
2次に進むのは仕事も勉強も出来ない連中だということを肝に銘じておいて欲しいでござる(´・∀・`)
463 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 11:00:16 ID:t4q09p0H
馬鹿が受かるのを見抜けなかったのも馬鹿なんだろうね
465 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 11:19:28 ID:V9IG2gGb
学力テストは関係ない気がする
466 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 11:22:19 ID:QWU1zwOH
>>464 2次に受かったとたん、1次に落ちた連中は邪魔だからこのスレから出て行けとか…
お前等薄情だな。
なぁ、筆記試験前に試験当日の服装のことで口論になったこととかさ、
土曜組みのオレ等が1次はどんな感じだったかとかこのスレで報告したじゃん。
日曜組みの連中を「試験頑張れよ」ってさ、送り出したじゃん。
楽しかったな、あの頃。
2次行ったやつが頭が良かろうが悪かろうがまったく気にならないけど、
いつもサボって働かない奴らが合格してるのがダメだ。
>>464 一つ訊くがキミは自分がダメだと思う連中しか登用する気がない会社に
これからも社員になること目指して居続けるの?
自分の価値を認めてくれる場所探すほうがいいと思うんだが
470 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 11:42:24 ID:dLboZP13
>>466 一次落ち組の中にも正社員登用試験の面接経験者とかいっぱい居るのに
「落ちた馬鹿の話なんて聞きたくない」だからな
履歴書の書き方とかで躓いてんのにさ。
一次合格組で自己解決させとけば?
俺ももう助言やめるわ。
>461
そのとおりですね。
フリーターは仮に合格しても官庁訪問で相手にされませんね。
実際に採用されるのは新卒か企業からの転職組ですね。
>>468 違うんじゃない?464は、今までみんなで頑張ってきたのに、追い出しのはおかしいって話じゃないの?
オマエラ
自分や身の回りの者が落ちたからって一次合格者がバカってことはないだろうがw
うちじゃ普通に頭が良くて仕事も出来る人が合格してるよ
今回落ちたのは
単にテストで点数が足りなかった人だろ
頭が良いとか性格が良いとか営業が良いとか仕事が出来るとかコネがあるとか推薦が良いとか一切関係なし
公平な試験でしたってことだろ
474 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 11:56:57 ID:FZuM5TfW
一次土曜午前組で、幸いにも合格したけど、あれだけ情報が漏れてたら日曜組は有利だっただろうに、感謝の言葉も少ないし、一次落ちた奴は隔離とか冷たいよなあ〜
俺面接も土曜午前だから、なんの恩恵もなさそう
>>474 俺は相当感謝してる。本当にありがとう
結局対策らしい対策は間に合わなかったけど
気持ちのもちようが違った
>>474 俺も土曜組には感謝してるよ
試験もそうだけど、作文傾向がすごい助かった
用意してた作文例5つのうちの一つをそのまま使えたしね
菅って郵政改革法案に賛成? 反対?
感謝すんのは止めとけって。。。
どうせ2次で落とされる仕様だよ。
いい夢見れてよかったですね。
479 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 12:16:54 ID:mma/pO9M
貯保は自爆営業は通用しませんからいくらイベント小包を
獲得しててもそんなに関係ないんだろうね。
いかに純粋に営業ができるかが重要ですからね。
480 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 12:24:06 ID:bDAYKa7M
敗者復活の登用試験は来年2月
今回のような筆記試験は無く
作文と今期の年賀と物販等の営業成績及び所属長評価により
2次面接への合格者を決定
・・・じゃないかと予想
上司に「営業頑張れ!次がある!」と言われ続け
病んだ精神で推測してみた
面接の合格率二割か…。厳しいな。
登用試験はもうないんじゃねえの
もともと組合との交渉とマスコミに2000人登用と公表したからやってただけで
会社としては止めたい訳だろ
483 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 12:33:26 ID:A3HXbriH
性格検査で落ちたと思われる奴ほど、性格良い奴が多いのは何故?
要するに通常の採用試験と合格率は似たようなもんになるってことか。
俺の時は倍率10倍くらいだった。
周りの合格者見た感じでは、今回の1次は
実績関係ない「営業」適正試験なきがする。
つうか近畿だが、やたらと合格率いいんだが
15人受けて10人受かったお
近畿で合格率低かったところある?
うちの局の合格者がほとんど同じ日にちの同じ時間の面接だった
課長が言うには集団面接でやるらしい
知ってる人とやるのはつらいわ
30分も何やるのかと思ったら集団面接かよ!
二次は出来レース臭がどんどんしてきた。
支社内における支店営業ランクと合格者数の相関データも知りたいね
「課長が言うには〜」
「支店長が〜って言ってた」
「組合のエラいさんから〜って聞いた」
これすべて当てにならんっていうのは
さんざ既出だろw
おまえら学習能力なさすぎ
491 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 12:39:59 ID:Sv2xmI6e
落ちた原因は筆記というよりも作文だろ
本なんてろくに読んだことのないような奴が付け焼刃で
やった所でインスピレーションなんて湧きやしないよ
あと営業重視まるであてにならなかったね
年賀で10万枚近く売って表彰受けた奴が思いっきり落ちてるし。
つまり、支店サイドでは売り上げのために表向き営業重視といってるが、
実際は支社ではあまり重視していないことになる
>>483 内向的な奴は人に気を使うことが多いからだよ
だがこの会社は無理やりでも人に売りつけろって言うようなとこだからな
強引で我侭なほうがうまくやれる
いい奴や優しい奴は人に食い物にされて底辺に沈むようになってる
酷い話だが大なり小なり世の中そんなもん
493 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 12:56:57 ID:1Tw7QbcN
2次の合格率2割(何情報ですか?)
14000の2割⇒3000人弱⇒それでも月給制からの〜1回分の3倍
確かに厳しいが・・・
494 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 12:57:39 ID:LWANaRsS
おやおや、また「営業」厨のお出ましか。
バカの一つおぼえみたいに営業、営業w
もう誰も信じやしないよw
495 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 13:07:32 ID:zjfyme2k
当支店でも、内向的で人に気を使う人が落ちていた。
やはり、有る程度強引な人材が欲しいんだろう。
でも、悪質商法として捕まらないように。
捕まっても会社は知らんふり、トカゲのしっぽ切り。
今回もろくな人材はいないから採用0の可能性あり。
あっても、各支店で1名程度だろう頑張ってハッタリをこいでくれ。
でも、お前ら程度の知恵では通用しないけどな。
496 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 13:13:05 ID:JIn8JFyT
営業なんてしない プン
どうせ評価なんてないし
内務なんて特に
時間外労働なのにサ
497 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 13:20:32 ID:zjfyme2k
>483
嘘をつくことが出来ない真面目な人達、高学歴。
合格=平気で嘘をつく、裏切る、周りから相手にされない輩。
合格した面を見たら解る。
498 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 13:32:23 ID:bgsoPKE4
ところで外務は正社員と同じ仕事してるからいいとして
内務で正社員とちがうメイト限定の仕事してる人とかって
受かったらどうするの?
違う仕事覚えるに決まってるでしょ
まだ一次の結果もらってない。
夕方出勤の短時間社員で課長が会議で直帰だの休みだので悉く遭遇できていないのだ。
課代に託しておけばいいと思うのだがそういった人事に関することは課長に執行権があるということらしい。
連休で次の出勤は水曜日。
落ちていても通っていてもどっちでもいいのだが、通っていた場合二次がいつか判らず予定が立てられないので鬱陶しいこと夥しい。
502 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 13:55:38 ID:zjfyme2k
>500
火曜日11時頃に行くとよい。
その時間なら、通配は出ていってるし比較的暇な時間だから。
でも、元ぺリの請負がヘマをしていたら忙しいけどね。
当支店は元ぺリの苦情が多いので忙しいんだよな。
おい。バカメイト。課長ごときが人事に関係ない事がまだ分からないの?マジでお前等はカスメイトだな。まっカスだからメイトなんだな
>>502 レスさんくす。
でも休みにわざわざ出てゆく価値があるようなものじゃないしな。
じゃあまああくまで予定優先で、もし通っていて、さらに面接がその日だったらその時に調整できたらする、できなかったら二次を捨てるってことにしとこうw
>>487 > 課長が言うには集団面接でやるらしい
その情報が正しいかどうかは知らんが、新卒の連中は集団で一つのテーマについて
議論させられて、その様子をジロジロ見られていたそうだ。>局会社
506 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 14:28:04 ID:OiRJvFEo
なんでお前が合格するんだとか言われるけど
俺、メイトの仕事でも自分の能力を3割も出してないから
お前らカスじゃないんだから
こんな仕事手を抜いてるに決まってるだろ
たしかに、1人に30分もかけてて本当に終わるのかとは思ってたな
意外とあり得るかもしれない
月給から正社員の面接は集団面接じゃなかったっけ?
>>507 オレの落ちた公務員試験の面接では、呼ばれる前に試験官たちが中で何かしてた。
作文や履歴書を読んだり、いろいろと質問の“作戦”について話していたんだと思う。
今回がそれと同等かは知らんが。
>>508 違う
30分みっちり一人で
ネチネチと
突っ込まれまくった
511 :
名無し募集中。。。:2010/09/19(日) 14:35:04 ID:bgsoPKE4
1人30分だと面接室が複数あって同じ時間帯に個別に数人ずつやるとかじゃないと
1日20人で5日で100人しかできないんだよね
たぶん、何個かブースみたいなの作ってどんどんさばいていく個人面接だと思うよ。
局会社の渉外受けたときそんな感じだった。
だから、何番ブースに入ってくださいって言われると面接官がいて始まるような感じ
集団ではないが
面接室は複数あったな
ちなみに
面接官二人オレ一人
郵便の知識とかの質問は一切ない
聞かれたのは
死亡動機、営業について
自己PR、性格について、人間関係について
やる気があるかどうか
あと
オマエラに考えておいて欲しいのは
「契約社員と正社員の違いって何?」
ってこと
中途採用ならではの質問ですな
516 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 14:48:08 ID:1Tw7QbcN
私が月給制からの試験の時は大きな会議室にパーテーションで
区切られた幾つもの小部屋(@〜○)があり「あなたは○番へ〜」
と言われ、待機場所から次々に吸い込まれていく感じ。
ちなみに1対1でした。
支店によって違うんだな
518 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 14:54:29 ID:zjfyme2k
心配するな。
要らない輩は、5〜10分名前と所属の確認程度。
気になる者はそれなりの時間。
本命は丁寧な面接で時間もかかるだろうな。
それと、局会社と合併するからそれなりに覚悟するように。
正直言ってお前らに務まるのか疑問だな。
4月採用の月給制は、軽四でゆうパック行かしたら事故して帰ってきよったからな。
やっぱ、お前らはメイトで十分だよ。
おまいらスーツって持ってる。
これから買っても間に合うかな、面接に。
ちなみに安いのでいくらぐらい?
6〜8000円で買えるから今すぐダイエーとか行ってこい
>>520 そうなんだ、ありがとう。
意外と安いね。
事業会社@契約Tです。
今回の試験、おおよそ支店内の合否者が分かったので感想を。
【騒がれている年齢云々について】
うちの支店の場合、高齢者も結構落ちてる。ここ見て騒がれている先入観で見れば確か
に多いと思い込んでしまいそうだけど、うちの支店の合格者は三十代半ばがほぼ半数。
二十台後半が四分の一、四十台以上も同じくらい。よって。。。俺の主観的結論は【無関係】
【営業他の業績について】
後、営業やら他の要素はあまり考慮されていないというレスが多く見られるけど、それに
ついては【激しく同意】。業績優で支店表彰やら、年賀及びゆうパック等販売表彰されてい
る奴もきっちりと落ちていました。これについては組合で、
『恣意的な合否判定をしないように!』
と余計な具申をし、会社側もそれを了承したという事実に符合します。
【合否判定の個人的推測】
うちの支店では若年者(二十代前半)は郵便以外の職についていた話はあまり聞いたことが無く、
合格した主力の三十代前後のベテランは郵政以外での仕事をしていたのを何人か知っています。
逆に三十代のベテランでも不合格者が多いのは郵政一筋組みのような気がしました。(業績表彰等は
このような方が多く受け取っているという心象もあります。)この辺が何か『ヒント』がありそうですね。
なんと無く作文と性格適性検査の比重が強い気がして合格者の性格を私の主観から考えてみると、
@白黒はっきりしない自己主張のほとんどない人。Aリーダーシップを取り違えて強引な態度で業務している人。
以上の@Aがほぼ全滅と見ています。(まぁ私の主観なのでお許しを・・・。)
【合否判定推測の結論】
あのGABとか言うのですか?の試験だと言語非言語も恐らくどんぐりの背比べ。性格適正と作文の評価が
多かったのかも。二次試験はどうなるか分かりませんが、少なくとも一次試験は組合様の思い通りだったのでは?
以上です。
523 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 15:35:00 ID:3sSkZbvk
俺は今の時給があればこのままでいいですよ。
ノルマなどに追われずのんびりしていたいし。
>>498 おらあ区分機&VCしかやったことねえ五十親父だあw
二次通ったらどうするつもりなんだべえ課長連中。
主任には「おろしでもコツで米30sでも何でも使い道有っからなあ、覚悟しとけよゴルア」と脅されたけどw
なんか圧迫面接やりそうな感じだな
ほどよく落とすにはこま方法が一番楽だしなぁ
>>510 仮にも正社員の最終試験だぜ。
個人面接で30分なんて普通だろJK
正社員になったのをいいことに遠隔地へ異動させる魂胆あり。
安心するな。
適正テストをテストと割り切れず性格診断と思って書いた奴は落ちた
ようするに「嘘をつくことが出来ない真面目な人達」
これって残酷な言い方すると社会不適合者だからね
当然、メイトなんざ使い捨て。勘違いだけはするなや。正社員ななった瞬間地獄が待ってます。
>>524 俺も区分機、手区分と小包しかやってねー
>>529 俺は真面目にやったよ
気を使ったのは矛盾しないようにしただけ
532 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 16:34:45 ID:qQgIkBiY
2次の面接なんか、形式だけでしょう。
今度は、支社お得意の営業成績順、個人の情報
全部把握しているから隠しようないです。
履歴書の資格欄って中型免許とか自二輪って書いたほうがいいかな
534 :
Sage:2010/09/19(日) 16:45:31 ID:RtCni3Z7
報告書見て欠勤、遅刻、営業不参加組を最初にバッサリいけばだいぶ絞れるはず
うちの部署、5人合格だけど、これで3人落ちるよ
535 :
Sage:2010/09/19(日) 16:47:03 ID:RtCni3Z7
報告書見て欠勤、遅刻、営業不参加組を最初にバッサリいけばだいぶ絞れるはず
うちの部署、5人合格だけど、これで3人落ちるよ
やっぱ支店枠とかあるんかな?
資格ってどの程度の資格まで書けばいいんだろう
この仕事と全く関わらない資格を二つ持ってるんだが
運転免許に英検とか漢検、あとは言語系の資格以外は無意味だよな普通
>>528 自分は馬鹿親見捨てて、さっさと離島でも山奥でも遠隔地に異動したい。
父親ひとりの老老介護になれば、さすがに母親の新設特養入所OK出るだろうし、今までほったらかしの馬鹿兄貴が父親引き取るだろうというシナリオ。
自分は定年迄戻って来ない覚悟。
539 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 16:53:45 ID:dLboZP13
540 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 16:56:30 ID:qQgIkBiY
営業成績も、過去三年位までさかのぼれば、数字で、×サリ斬れますし
営業できる奴は、面接でも分かります。
541 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 16:57:56 ID:mgXcHjEZ
ジャッジメントですの!
気楽な立場でそこそこ可愛がられてたのが一変、どうなるんじゃー
543 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 17:03:52 ID:JIn8JFyT
544 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 17:04:05 ID:ng+oNeeS
>>528 俺もそんな噂は聞いたよ。
ヒラ社員でも、通勤時間片道2時間以上なんてザラだしね。
今いる職場で管理者から「優秀」のお墨付きをもらっていても、他の所に行ったら全く使えないこともありえる。
実際、ゴマスリで昇格して転勤した正社員は、その後辞めて、元いた支店にメイトで帰って来たりするんだよねw。
今までと同じ仕事やるだけで、ただ給料だけアップしたら職場もグダグダになっちゃうから、正社員になった人は、
出ていく方が、本人にもまわりにも良いがするよ。
正社員の人事でも、自局昇任だと「なんでアイツが」ってなるもんねw。
545 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 17:08:07 ID:bgsoPKE4
10年近く区分機とかしかやってなかった人が
窓とか特殊とか行くの大変そうだね
546 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 17:12:26 ID:qQgIkBiY
支店長から聞いたのだけど、例えば面接で「あなたの支店の問題点・ありますか?」
ときかれたら、「何々云々」と答えるとかならず、「あなたならその問題点をどうしたら
解決できますか?」という問答形式練習した方が゚+。゚(・∀・)゚。+゚イイ!!
>>546 それ普通だから。
他の質問でも深く掘り下げられても答えられるように準備しとけよ。
基本的にちょっと深く聞かれただけで頭真っ白になる奴は準備してきてないって思われるぞ。
>>545 >>524だけど
前職が接客業だったから、DQN相手はまかせとけって事でゆう窓はおK
前職リストラ後、ヤマトのベースで半年バイトしたからコツもおK
なんだけどね。
>>537 関係なくても上級難関資格なら 努力能力のアピールになるよ 書くべき 低位簡単資格は。。。
551 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 17:38:24 ID:mgXcHjEZ
面接官「なぜ正社員を希望されたのですか?」
池上「いい質問ですね。ではその理由をパネルにしてみました」
552 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 17:38:59 ID:bgsoPKE4
>>548 そういう意味じゃなくて
窓も特殊もコツも全部訓練つけてもらわないといけないってことでしょ?
中途採用で正社員になってそういう立場はきついって話
>>550 相手が興味持たない(業務に関係ない)資格の羅列はマイナス要因w
これ常識。
で自分の資格
・食品衛生責任者w
・防火管理者(これはプラス?)
・ホームヘルパー2級w(リストラ後ハロワの親父にそそのかされて職業訓練で取得・実務経験ゼロw)
なんの役にも立たんぜよorz
窓、特殊、通常、発着できないと内務精通手当てもらえないよ。
>>553 そりゃまぁ そうでしょw 書くまでもないと思った
まぁ その辺は各人の常識で
>>550 教員免許(小学校)ってどうですかね?プラス評価につながるかな・・・
558 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 18:01:03 ID:Sv2xmI6e
採用されても基本的には今の部署。
後補充なしの大規模転配は現場が混乱して7月の騒ぎの
二の舞になりかねない。
落ち着いてから順次、武者修行の意味で異動になる。
異動の時期は来年3〜4月。
長い一週間になりそうだ…
落ちるつもりで包み隠さず逝こう
でもベストは尽くそう
560 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 18:10:50 ID:zjfyme2k
性格診断を基に質問してくるだろう、何しろ過去の営業成績と、
交通事故歴、誤配歴、苦情歴、JPCC歴の有無などは、きっちりと調査済みだから、
心当たりの有る者はそれなりにどう対処したか答えれるようにした方が良い。
交通事故に関しては示談が成立していても支社には報告をしているから。
書留の一時亡失、亡失は大きなマイナス要因にもなっている。
外務なら、過去にアルコールチェックに引っかかった者は覚悟。
もちろん過去において顛末書、始末書等書いたものは没の可能性大だから。
急に降って涌いた様な試験だから合格は難しいだろう。
事業全体で何人、何割採用だか解らないがかなりの狭き門になるはず。
だから、いつも営業目標は必達だと言ってただろう。
>>552 身近にメイト上がりの人がいないのかな?
まぁ、特定坦務しかやってこなかった人の場合
本当になんにも知らないから要領悪かったりするとメイト達にもなめられちゃうかもね
>>561 何かツッコミを入れられた時に
それなりの返答ができるかどうかだね
>>563 そうですね・・・
他には社会保険労務士の資格持ってるからコレは書こうと思います。
総務主任とかになった時に役に立つだろうし
565 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 18:20:04 ID:bzBV0kED
結局、職歴は郵政公社と事業会社を分けて書いたほうがいいんですか?
取り合えずPRと志望動機はその質問をされる時間稼ぎのボーナスタイム
大学中退も逆にそれを質問されるPRタイムと考えればいいのだよ
どんな質問されるか分かってるならこれ以上答えやすい質問は無い!
っていわれた、おじさんに
568 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 18:32:38 ID:dLboZP13
>>552 特殊や窓やって一通り覚えたら僻地の普通局に放流だよ。
正社員は4時間勤務とか無くていきなり8時間以上だから
メイトの訓練よりずっときついよ。
569 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 18:37:06 ID:bgsoPKE4
>>568 今回の試験に落とされたユウメイトが訓練の先生だったら最悪だなw
>>420 亀レスだが
SPIの本には性格適性で落とされる事はまずないのであまり無理はせず素直に回答しましょうって書いてあったよ…
嘘つきは面接で落とされるだろうが、内向的な人間は一次すら通さないってどうなのよ
571 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 18:48:24 ID:7BuWhF/o
572 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 18:52:48 ID:qQgIkBiY
大体支店の課長ども、面接官に行くのだから、おおまかな内容教えてくれるし
模擬面接も、やる筈、事故歴や誤配歴なんていうのは、「ないです」と
いつて置いた方がいい!面接では深く追求はしないでしょう。
574 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 19:01:06 ID:dLboZP13
>>570 つーか普通は素直に、直感的に回答しないと時間切れになる。
じゃないと適性の意味がない。
しかも「差別に繋がる」として殆どの企業は採用に使わない。
採用後の配置を決めるために使う。
>>570 採点基準は非公開なわけで
君の読んだ本のとおりにやるかなんてわからないわけで
性格検査で落ちたかどうかなんて推測でしかないわけで
言語、非言語だって配点もわからんし誤答に減点ありかどうかもわからんし
まぁ、マークシートでうまく嘘ついて
面接でもうまく嘘つけばいいわけで
576 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 19:08:02 ID:kM9tua0R
元ユウメイト。
何年か前に見切りつけてやめた。
今は努力の甲斐あって、安定しました。
あの時やめてよかった。
577 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 19:09:37 ID:zjfyme2k
そのような採用方法をするから、
ろくな人材が集まらない、問題企業になるわけだ。
これじゃいつか税金投入して、国営に戻るな。
578 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 19:15:26 ID:7BuWhF/o
>>573 いいえw
>>577 >これじゃいつか税金投入して、国営に戻るな。
また公務員に戻りたいのですね、わかりますw
>>577 国営に戻るわけないのにwww
まだ寝言いってるの?正社員さん
おばかだねー
簡易保険をこれからはやってもらいますが
出来ますか?
はい。できます。
でも先輩方にもやってもらいます。
そうでないとやりません。
>>522 感想に意見するのもアレだけど…。
作文は関係ないとの見方が強いよ。
だって「3行程度しか書いてないやつが受かった」報告も多数あるし。
あれは二次で使う材料なんじゃないのかな。
あと職歴についてだが、うちで受かった2名はいずれもメイト一筋。
うち1名は俺だが、俺にいたってはニート期間空いての
メイト再開だからなw 正直これも一次では関係ないと思うよ。
…まあ、そのぶん俺は二次で地獄を見るだろうw
583 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 19:41:56 ID:mgXcHjEZ
月給制とメイトから受かったやつとでは差があるよねえ
そもそも今回月給制がごっそり落とされたって話もあるけどな。
思うに、今回は時給制を救済するイベントじゃなかったのかと。
月給制は毎年チャンスあるもんなー。
メイト暦3年半くらいの20代前半
過去に働いた経験なし
正直面接とかどうしたらいいかサッパリだ・・
志望動機も自分の売りも全く思い浮かばない・・
救済のために犠牲を出した
公平さを出すために不公平な方法を用いた
そんなとこだね
最終結果を見ないことにはわからんけど
本当に落ちた人の研修みたいなのあるの?
30代前半くらいから下は似たような人たくさんじゃないかと
だって3年以上いることが条件だもん
優秀で他でもやれる人は残らないし
採用も甘かった公社時代以前の人材ばかり
そんなこと向こうも分かってるはずで気にしても無駄
だからこそ唯一差が付くのが営業なんだけど俺は・・・
>>585 就活関連のスレやサイトをまわってみたらどうかな?
今からじゃ根本は解決しないだろうけど
590 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 19:56:41 ID:zjfyme2k
>585
志望動機はどういう事をしたいから受験しましたで良いのじゃない。
売りは営業成績、自分の特技、パソコンが出来る等色々考えたら、
沢山あるだろし、後は資格が有ればまず聞いてもらえるだろう。
591 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 20:08:35 ID:qQgIkBiY
志望動機なんてのは、正規社員になれば、賃金増えて、安定した生活できる。
今までみたいに、期間雇用という縛りがなくなる。これ一番端的です。
面接だけで本当に実力のある人を登用できたらよかったのにな。
不思議なテストで、使えた人に面接を受けるチャンスすら与えなかったのはもったいないね。
まあ、今回の試験を漢字一字で表すならば、「縁」だね。
一次はホントに足きりテストだって
しかもラインは低めって言ってました
落ちた奴は馬鹿なのか何かミスったのか
落ちた奴、もういい加減に諦めろよ 悔しいけどな
今回の試験はいろんな意見があるが、合格=かんぽだろ?
そのための要員だな
実力云々だったら多くの奴は真っ当に受かってるよ、但し性格が馬鹿な奴は採用されないぞw
みんな分ってるよな?
落ちて辞めたい気持ちは多くの奴は持ってる、それが普通だよ。
でもチャンスはこれからもあると俺のような馬鹿は信じてるよ。
595 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 20:22:38 ID:qK1/V0rn
普通免許しか無いんだけど
やっぱマズイかな?
>>593 2、3割しか受かってないのに落ちた人間がバカとかそういう言い方はどうかと。
597 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 20:27:46 ID:gogLLjOf
今日は気分転換に何も考えないで遊びまくったよ。
試験結果出てから職場内の空気が重くてね。息苦しかったから。
明日から二次試験の準備に本格的に取り組むかな。
郵政の面接は公社時代に合格した経験あるけど、中途採用は勝手が違うのでどうなる事やら。
公社時代はほとんど保険課配属という時代でパスしたけど、
今度は民営化のおかげで希望の郵便事業に行ける事が確定してるのでなんとしても合格したい。
逃げ出したいぜー
601 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 20:33:46 ID:7BuWhF/o
>>588 だから営業は関係ないって。
思い出してみろって。貯保ならともかく、営業で評価されて待遇がよくなったやつがいるか?
事業会社の営業なんて自己犠牲の踏み絵なんだからね。
この職場で意味のない資格など
そこから話を広げて自己PRにつなげる段取りでも考えてるんじゃなきゃ
記入しても微妙
むしろ変に突っ込まれて時間無駄にするだけかも
何より過去にない大規模な採用なので人事がパンクしてるのが問題じゃないのか?
月給制からの登用みたいに実力と人物本位で採用できる体制が整うまで数年かかりそう
>>596 だなぁ〜 知り合いの課長(元々 うちの班の班長で飲み仲間で、今は よその支店の課長)に電話して 点数で足切りなのか 聞いたけど 支社すら分からない情報だから 現場レベルでは分からないって言ってた
>>600 どこ地方?今日模擬面接のときに合格率の話を聞いたんだけど…
>>601 待遇はしらんけど 海外旅行とか 蟹もらった人はいなかったっけ?w
営業(力)って プラスに働くワード、項目だから上手く活用できる人は活用すればよいとおもいますよ
性格判断は要領良く答えたが作文に素の自分が出てしまい全くかけはなれた人物像になってる人とか落ちてない?
>>607 作文なんか読んでるわけないだろ…。
3行しか書いてないやつが受かるんだぜ。
609 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 20:51:50 ID:qK1/V0rn
>>599 うちの支店はメイトでも二輪の中型持ってるやつ多いんだよね
さすがに3行はネタでしょ
そんな奴はどっちにしろ2次で落ちるんだから1次通すわけない
半分埋めてない奴は足切りされてるって
俺っち原付免許しか資格ない。とても不安。
613 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 21:05:10 ID:JIn8JFyT
>>611 ホントおバカの集まり たははぁ
業者まる投げなんだから
何も見てませんよ!
>>565 おれもよく分からないんだけど
公社のあとなんかなかったっけ?
でも現在勤めている会社まで書かせるのはなんだかなー
調べれば分かるはずなんだけどそれもやらないって事でしょ?
マークシートは減点方式だったんかねぇ?
それだとよほど飛び抜けてる奴でもなければ差が付きにくいし
うちの支店でも(確かに経歴からいって)学力はあるかもだけど、口が巧くて外面はいいものの、実は人間的に微妙に思われてる奴が大量通過。
適性検査が主だとすると「自分は外交的」と有り得るタイプ。
ひとりが好きだとか周りに興味ないみたいなこと書いた自分は落ちて当然だな。
誰が面接しても支店長次第じゃ52225555
>>582 っていうか作文3行しか書いてないとか真に受けてるのか?
>>617 一次試験の会場で周りの声に耳を傾けてたら
このスレの情報に踊らされてる奴結構多いみたいだしなあ……
鵜呑みにはできないけど、完全否定する根拠もないからね
可能性、推測のうちのひとつ
620 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 21:23:20 ID:QWU1zwOH
ん?そうじゃなくて
「俺が流したデマなんだから嘘に決まってる」
ってこと?
622 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 21:26:49 ID:dDGPLM3E
頑張って合格してくれ!
総合担務になったら、
年賀12000枚とお歳暮30個と
さらに 保険ですから!!!!!!!!!!
今回 合格した人は、来年4月から集配センター移動が多いかもね。
そのまま ずっと 支店だったら いいけど。
これはライアーゲームなんだよ。きっと。
624 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 21:31:13 ID:6eE94zLp
必勝法・・・ある?
>>620 「2chで見たんだけどSPIが出る」だのと言った話が多かったな
私服の人もたくさん受かってたな
絶対スーツと言ってた人はひどいと思います
>>614 「まともに履歴書が書けるかどうかのテスト」と思って頑張りなよ
社員になっても毎年毎年だしてる書類にいちいち経歴だの学歴だの書かされてるみたいだしね
ホント糞みたいな人生だから自己PR困るわぁ
そんなの社会人目指す人として当たり前だろってことしかない
いかに生ぬるい立場で生きてるか文章にするとよく分かるな
>>625 過去の経緯やなんかからしてもそんな予想がでるのも自然だったしねぇ
別にそれで損した人もいないだろうし
>>626 それはいまだにわからん
なぜそんなことで困惑するんだか
つか履歴書にしっかり志望動機と自己PR書かされるよね
これを再度口頭で言わされるのか?
631 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 21:55:20 ID:Bp31lR4p
私の局は約100人近く受験しました
結果は半数近く合格してましたよ
2人に1人が合格
まだ1次試験だけど 5割かた合格って
ちょっと甘やかせ過ぎじゃないのかなっと感じた
合格したらホントに
かんぽなのか?
633 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 22:03:44 ID:kUlUfora
>>632 行きたくない現本チャンが願望を書いてる
>>613 一次で作文採点なんてされてないよ。
二次面接時のネタ用に決まってんじゃん。
但し最低でも1/3以下しか記入されてない者は、ぱっと見無条件に(内容は見ない)足切りの材料にされたかもね。
今度の合格率は2〜3割程度かな?
どっちにしても合格人数を公表しないのは本当に酷いと思う
>>合格したらホントに
>>かんぽなのか?
俺も心配してることだけど、今は別会社だからね
けどこの会社のことだからわからん。
俺は正社員になりたいから、かんぽ売りでもかまわんけどね。
今年30の崖っぷちだし俺
>>626 いつも深夜休憩室で一緒になる「タンクトップ+ハーパン+ビーチサンダル+サングラスw」で参上のコツ親父、二次会場に登場するか今からwktkでござる。
だから足きりだって
支店長1押しのやつが落ちて他の奴はいっぱい受かってる
他支店の課長も同じこと言ってたし
支店長がまぁあいつは1次受かっても2次で落とすからいいやとか言ってるし
>>638 ちゃんとまともな人が選抜される2次になればいいね
つか、ならんとヤバいからな
640 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 22:49:03 ID:qQgIkBiY
まあ、どのくらい合格するのか分かんないけど、過去の勤務評価が、8割で、あとは、
面接の評価では、月給制受けた時は、営業成績自分で、書いたけど、今回は、ないですから
履歴も簡単な内容だし、虹は、営業実積で、選ぶしか? 貢献度が、いかにあるか
数字デ判定
641 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 22:52:28 ID:gkj8kcnq
旭川管轄の方、二次の面接会場はどこでしょうか?
休み中だったので、合格の一報は課長から電話でいただきました。
その後、まだ年休中なので詳細は分かっていません。
どなたか教えて下さい。
642 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 22:53:12 ID:JeEcpENl
職歴って、たくさん、あるほうが有利でしょうか?
質問です。
採用になったら転勤希望もできますか?
できれば、4月1日採用になったらすぐ他の局に行きたい
今の局は人間関係でしんどい
644 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 22:53:59 ID:rVvBM07Q
>>635 合格者人数公表したら基準に満たないいらない人まで採らないといけなくなる
公表せずに基準を満たした人だけ採るのが当然
裏を返せば基準さえ満たせば何人でも採るってことだ
40代50代の既婚者、子供ありが合格してるから
かんぽかゆうちょでもやらすんじゃないかと・・・。
646 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 23:00:41 ID:rVvBM07Q
>>645 あのねえ今は会社が4社に別れて別会社なんだよ
事業メイトがちょやぽに行くわけないじゃん
転籍なんて社員でもなかなかできないんだから
>>642 アピール要素にしうるならばいいんじゃない?
>>643 異動したくない人が多いからなのか、ウチは希望した人はだいたい出ていってるみたい
>>643 っていうか受かったら出てってほしい
というか、ターミナルへの強制移動を願いたい
649 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 23:04:00 ID:j1Y3RSo3
二次を受けるには、
メイト辞めなければならないって聞いたんですけど、
マジですか?
内務だと小包だけのところが気楽でいいって人もいるな
面接でスーツでいかないってやついる?
俺だけかどうか楽しみだ
裏で合格が決定している人は、どんな服装でも合格するかもね。
っていうか、一次のペーパーテストなんだから背広って馬鹿かと思った
二次は面接なんだから絶対背広でしょーが。
だからメイトは常識ないって言われるんだよ
654 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 23:16:38 ID:dLboZP13
>>649 合格したら、だよ。
11月30日付けでメイトを退職して12月1日から正社員になるの。
655 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 23:18:50 ID:6eE94zLp
mixiでは今日の生配信の話題盛り上がってのかな?
656 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 23:23:01 ID:qS/sRU5j
>>653 以前のペーパーで軽装で行った人チェックつけられてて
各支店長に連絡いってるみたいですよ
まあ今回は人数が人数だからそれも無いだろうけどね
657 :
〒□□□-□□□□:2010/09/19(日) 23:27:40 ID:zjfyme2k
事業と局は合併するんでしょう。
だったら、かんぽの外回り有りじゃないの。
だって、そんなに使えない人材は事業としては要りませんので。
それに、ネタかもしれんけど二次で服装はスーツって言ってるとこが、
常識のないメイトらしい質問だね。笑
あたらしい ふつうをつくる
つもりでしょw
きもいのがいるなwww
さすがくそめいとwww
>>657 お前事業正社員?
お前も保険の外回りしろよ
逃げんなよ、糞が
>>656 それはありえない
一次は受付順に適当に着席だった
二次は見りゃ分かるだろ
普通に考えて仮に合併前提で保険営業の話してるとしたら、今回より次回以降の登用試験からのが普通にありえるぞw
郵政法案通過して合併に合わせて大量採用して保険行きのほうが合理的でしょ。
2次でこそ、色あせた制服で望むぞ!!!!!!!!!!
一次試験合格者の3分の2が切られる情報が確かなら、
うちの支店の内務の最終倍率は30倍超かあ。
外務はほどほどに合格したらしいけど内務は狭き門だな。
それでも管理者が言うにはもう来年以降これだけ採用されることは
ないだってさ。厳しいな。
採用されたら保険にいくという話は昔から至極当然のように言われ続けてる
が、実際のところうちの支店ではバイトあがりで別の場所に飛ばされた奴は今のところいない
本人が特に希望しない限り雇用形態が変わるだけで班すら変わっていない
ただこれはあくまで集配の話なんで郵便や窓は知らん
年齢に関しては2年前くらいに受けた月給制のみを対象とした採用試験の際は
課長から見せられた試験概要資料に「40歳以上はとってないし今後もまずとらないからそれとなく伝えとけよ」的にかかれてた
文面から多分管理職向けの資料で受験者には見せないやつだったんだろうけどうちの課長バカなもんで
まぁ今回は間口広くしてるわけだから年齢も幅広いかもしれんけどね
職場では保険営業の話なんて全くないんだが・・・
ガセでしょ?
>>665 うちんとこ月給制制度始まってから、内務で3人ほど正社員になったが、
全員同じ支店でやってるよ。
当然仕事は違うのやってるけど。
3人のうち女性が2名で、交代制のはずなのにこの二人最近までずっと時間固定でやってた。
支店長が今年変わって流石に怒られてたけど。
かんぽ生命で営業成績悪い人と
集配外務の非正規でやる気のある人を正社員にして
トレード
669 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 00:18:10 ID:piXY6d4v
支店で営業トップクラスで支社表彰までされている奴まで落ちている。
そいつ、辞めるってさ。
営業重視で採用したほうが会社の利益になるのにな。
公平な試験って何よ?
何年も営業を頑張ってきた奴を評価することこそ公平だろ?
営業ゼロ、能力Cランク。そんなカスが、営業トップレベルで能力Aランクより上なのかw
中途採用試験なら、社内実績を考慮して採用するのが常識。
やはり、この会社に常識は通用しない。
年賀状というパイが一定でかつ独占の商品にノルマを課すという馬鹿会社だからな。
「需要が一定かつ供給が独占である商品に営業ノルマを課すことはマイナスにしかならない」
というのはビジネスの初歩中の初歩だからな。
まー俺も支店内評価トップレベルで試験の手ごたえ有りなのに落ちたけどさ。
二次は履歴書を出すんだよな。
そしたら俺の学歴や資格をアピールできたのに。
人前で言っても恥ずかしくない大学を卒業。
資格は日商簿記一級、社労士、ファイナンシャルプランナー、英検一級。
普通自動車免許、自動二輪も当然所持。
筆記で落ちたから、それを知らしめる術すらないがね。
>>670 どこの地域か何歳か知らんが普通に就活しろよ
性格かランダム抽出なんだからよこの試験
>>669 優秀すぎるのも不合格対象なのでしょう。
本社は、ある程度のバカが社員にふさわしいと考えているかも。
>>671-672 新卒じゃないどころか30歳を過ぎているから、どうにも厳しいんよ・・・
学生時代は氷河期でな。
で、バイトしながら色々と資格を取ったが、新卒じゃないから相手にされない。
税理士事務所でバイトしたりはしたけど、なかなか正社員の道は厳しい。
俺が対人能力が低めというのも大きな障害ではある。
郵便局のバイトなんかせずに就職活動しろ馬鹿>670
それとも怖いのか?
676 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 00:31:15 ID:C6z9wurA
>>669さん、アンタ営業トップクラスなのに落選して毒吐いてんのね。わかるわかる。
でもドコの業界でも不条理不合理押し付けられるのは解ってる???
もうね、支店における所属長(支店長)に権限与えすぎ。一度でも眼ぇ付けられたら最後、
絶対に評価は上げない。移動するまで。
アンタ、どーせ生意気だったんだろ?この業界でやってくんなら長い物に巻かれとけよ。
678 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 00:32:02 ID:vpCMe3xX
おまえら合否前はどうせ上に胡麻すりしてるやつが受かるとか言って歎いて
679 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 00:34:44 ID:bZvoSaZw
>670
いざなぎ景気のときなにやってたの?
680 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 00:37:12 ID:Vu/xd2zE
>>674 結局は自分の力不足からきてる。
社会のせいみたいに言い訳がましく言うなよ、身からでた錆だろ。
横を見てごらん、同年代の皆は、家庭を持ったり、仕事で部下を持って働いてるよ。
君はどうだい?努力したかい?、ゆうめいとでのほほんと時間を尽くして、落ちてきたりんごに飛びついてるだけだろ
おまえ落ちるよ。
しかし簿記1級に英検1級って
中々いないぞ
すでに落ちたんだろw
対人恐怖の気があるのはきついよ
難関資格は自分との戦いだからなんとかなるが
やれやれ。。。
それより郵政法案って通るの?
あれが通る通らないでだいぶ状況は変わるでしょ?
通らなくても今回の採用は変わらんけどさ
まじで支社まで逝くの面倒
ここのスレならいいけど、職場ではあんまり不平不満を撒き散らさないでくれよ
うまくいかないこともあるし、理不尽なこともあるけどさ
郵便局の人ってみんなメンタルが脆いからしょうがないけどさ
686 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 00:46:38 ID:Vu/xd2zE
あ、落ちてたのか(笑)
資格欄に書くとこないなぁ〜
譜面みたいにもってて当たり前のもの書いたって意味ないし
志望動機やPRも考えなきゃ…
ファイナンシャルプランナーの資格は大きいよな
これからの郵便局には必須資格だ
先週ぐらいにここ見たら全員合格とかあったから
試験受けたユウメイトの友達にそう教えた。22万人正社員化
を最初に教えた俺の言葉をそいつ鵜呑みにしちゃって
家族に正社員になれるって言ったらしい
そして一次の発表前に親戚まで集まってお祝いしたんだって
今日ここ見て結構落とされているの知って驚愕
友達に試験の結果がまだ聞けないでいる、向うからもなにも連絡無い
どうしよう
正社員だけど、郵政という組織のダメさ加減に虚しくなるわ
組織を活性化するためのチャンスなのに、くじ引きみたいな選考やってどうする。
頑張っているものが報われる社会じゃなきゃね。
郵貯かんぽ以外は潰れるだろう。
履歴書なんて当日の話題づくりのネタ帳程度の気持ちでいいよ
それを元に事前に書類選考するわけでもなく、当日その場で手渡しするだけだからね
>>687 昨年に月給制→正社員になった人は、正社員登用面接で、
資格(社労士保有)や職歴(福祉系事務)のことは全く聞かれなかったと言っていた。
面接官次第なのかもしれないが。
>>674 対人能力が低めでも営業成績はトップなので
支店評価はトップクラスということだよね?
落ちて荒れてる人をあんまり突付きなさんなって
営業成績、現在の職場での業務遂行能力、対人能力を一切排除して
ペーパーテストのみの点数で判断したある意味公平な試験だったとも
言えるけど、今まで頑張ってきた人間には残酷な仕打ちだったな。
でも今回の試験は政局が絡んだ特殊な事情があったし、現在の見直し
法案の成立の見通しが立たない状況では、次回は今まで通りの試験
に戻るはずだよ。
頑張った人間が報われる試験にね。
今回落ちた人はあんまり気落ちしないでね。
696 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 01:01:29 ID:RZiXcsgA
>>690 今回の結果は正社員にとってメシウマなのかと思ったけど
以外にザマアwwwなんて人は居なくて呆れたり怒ってる人多いよね
>>689 ネタかもしれんが止めろ
可哀想になる
無駄はたくさんあるんだがな。
事業は管理職の人が多すぎだし、局会社は一番の不要な人が局長だそうだ
社員になったとしてイラストレーターの仕事は続けられるのかな
今の8Hで帰宅後にちょっとだらっとしてから20〜24時で描いてるんだけど正社員になったら見た感じ帰宅が相当遅そうだしそうなると副業とはいえ続けるのは難しいよねぇ
ラノベで挿絵描いてる程度だけどもしかするとな話もちょっと上がってて非常に嬉しい悲鳴なんだけど悩んでる
今回の応募はぶっちゃけ受けないとランク下げるって脅されて受けたら通ってしまったから尚更
もちろん登用されるのが将来的に一番確実で堅実なのは間違いないと思うんだけど
>>595 普通免許しかないの?ありえない。私でさえ普通免許と原付免許を持ってるのに。
>>695 いやいや必ずしもペーパーの点がすべてじゃなかったから荒れてんじゃないの
完全に得点順ならさすがに納得するだろうしw
>>696 倍率2倍か3倍程度の一次試験の結果見て
飯旨になるわけないだろ、就職試験としてはごく普通の倍率だし
一次で10倍くらいだったら、うわ ひでぇ試験しやがるw
って感じで、ある意味楽しいだろうけど
まぁ一次で落ちた人も一次合格した人も
初めて人生に向き合った人も多いだろうから
人間的に成長できたんじゃねーの
今までチャレンジすらしなかったのがほとんどのメイトだろうからさ
>>700 個人の得点発表がしてないからねえ。
まあ、荒れるよね。
自分はできたはずだとの思い込みもあるからねえ。
ちゃんとできていてもマークミスとかあるかもしれんし。
本社も得点発表までしなくてもいいけど採用基準を
明確にしたほうがいいのかもね。
このままだと一次不合格者のモチベーションが心配ですね。
すでに年休だしてる人いるよ
今まで年休出すような人じゃなかったのに
まー、辞めるんだろうね
面接は多少くだけた感じでもいいのかね?
あんまりデスマス口調でお堅い返しばかりだと、逆に良い印象を持たれない気がする
営業営業言ってる奴は営業で利益でてると思ってんだな
なんか哀れ…
>>703 辞めるならそれはそれでいいんだけどね
やる気もなくふてくされて文句ばっかりいいながら居座られるのが困る
ほんと弱いんだから
>>698 >もちろん登用されるのが将来的に一番確実で堅実
案外そうでも無いかもよw
>>702 義務教育の学校じゃないんだからさー
一々採用基準に満たなかった人の面倒まで見るかよw
いい加減社会人なんだから大人になりなさいよ
だめな会社、役職者がだめ、社員がだめ
色々偉そうにいってるけど
まず君たちが駄目w
人生逃げ続けで、大人になる機会を逸してきたツケだな
今回の試験で確実に成長する奴と君みたいに
成長放棄して顔だけ老けた子供になる奴
また格差が広がるねぇ
え?なんか怒られちゃったお!
でも厳しいお言葉、肝に銘じます。
確かに
>>702がなんで怒られたんだろうなw
アンカーミス?
みんな
とち狂ってるな
正気を保て
落ちて、いい意味で開き直れた。
もう年賀とか営業に力を入れなくて済むし
周りからの圧力も無くなった。
いままで、正社員になれるから頑張れ!という重圧があったが
もう誰も言わなくなったからな。
714 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 02:03:56 ID:/X7mQ4eo
>>708 俺が経営幹部ならば、
君らのようなどうしようもない正規社員を大量解雇して、
それよりもマシな非正規を採用するんだが...
今の正規社員で非正規をバカにできる奴は
ほぼ皆無だと思われるし、
稀に存在するまともな正規社員は、あなたのような発言は
恥ずかしくて言えないと思うがw
俺はレベルUPして聖社員になる!
そして悪の無能社員を退治してやるんだ!
やってやる!やってやるぞ!
何も怖いものはないんだ!支店長だってデコピンしてやる!
どうだ!まいったか!
選考結果について一切お答え出来ませんって…聞かれたら困る様な選考基準だから先手を打ったとしか思えない
繰り返す
みんなしっかりしろ
718 :
& ◆g4vnXiokcqVJ :2010/09/20(月) 03:05:48 ID:QRjA4qk3
総務大臣が片山に代わっちゃったし、
郵政法案はこの人が意地でも通さないだろうねえ・・
719 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 03:12:51 ID:E/0NW1R5
一次落ちたカスはさっさこのスレからと出てけや
営業にうるさくない支店もあるようだけど、うちの支店はかなりキツイと思うぞ。
721 :
1次落ち組み:2010/09/20(月) 03:45:27 ID:OVsSNqQP
次スレ立てるときに
【非正規22万人を正社員化へ】
にもどしてくれると嬉しいな。
今スレを立ててくれた
>>1には感謝してるんだけど。
もっと早い段階から22万人は無理とわかっていたけど、
その後も使い続けていたし、ずっとコレだったから愛着がある。
今回の登用試験は亀井さんの「非正規22万人を正社員化」という
衝撃の発言が始まりだったし。
オレ達ゆうメイツの究極の理想というか。
今回、既に落ちた人間も資格がなく残念ながら受けられなかった人間も、
最終的には合格して正社員になれるように、という願いがこもっているとみたいなスレタイで好きなんだよ。
1次に落ちた人間もこのスレから出て行く必要は無しってことで。
あんまり1次落ちの不満を書き込んで1次進出者の面接に関する疑問・相談の邪魔をしないように
気をつけますので、出て行けとか勘弁してください。
このスレは1次落ち組み、2次進出組み、今回は不参加のゆうメイツ達、自称正社員様の人達、
と郵政に関わる皆で盛り上がりたい。
高級スーツ注文した
落ちても腐らないようにガンバレ!
724 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 06:29:29 ID:T2gjaCtk
履歴書に志望動機と自己PRを書きますが、面接の時も志望動機と自己PR
言わされる可能性があるでしょうか?
言わされる場合、履歴書と全く同じ事を言うより、もう少し肉付けして
言ったほうがいいのでしょうか?
725 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 06:32:21 ID:7IH4b/oW
>>721 俺も同意
受かった奴も落ちた奴も居ていいじゃん。
ぐちゃぐちゃなのもいつも通り2chらしいから気にならんけどな
726 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 06:43:16 ID:7IH4b/oW
月給の面接を二回落ちた奴が、
履歴書にはあっさりと書いといて、
質問された時に一言、二言返すようにって言ってたよ。
一言でいいとこを頑張っていっぱい喋るから、
喋り終わったあとに被せてくる質問がどんどん難しくなって、
自滅するんだって。
まぁ、頭ん中にしっかりとした自己PRと志望動機が入ってないとキツイって事だな。
727 :
724:2010/09/20(月) 07:04:21 ID:T8eNv2dZ
>>726 なるほど!!
参考になります。ありがとう。
仕事が遅れがちで皆からは若干冷たくされがちな同僚のおっちゃん
親ほどの年でなんかほっとけないから俺はいつもフォローしてるんだけど
試験の結果聞かれて、一次は通ったが次は営業が大きく絡みそうで
ノルマに程遠い俺には厳しいかもってなことを話した
そしたらそんな評価があるのを知ってたら年賀やらかもめやら自分が必要で買った分を
俺の名義で買ったのにって言ってくれたのがすごく嬉しかった
そしてもしダメでも次から俺の名前で買ってあげるとも言ってくれた
見返りが欲しくてやってきたことじゃないけどちょっと泣きそうになった
このスレ殺伐としてるが一人でも応援してくれる人がいるなら皆頑張ろうよ
どうしてこんなになるまで放っておいたんだ!
三 三三
/;:"ゝ 三三 f;:二iュ 三三三
三 _ゞ::.ニ! ,..'´ ̄`ヽノン
/.;: .:}^( <;:::::i:::::::.::: :}:} 三三
〈::::.´ .:;.へに)二/.::i :::::::,.イ ト ヽ__
,へ;:ヾ-、ll__/.:::::、:::::f=ー'==、`ー-="⌒ヽ
>>670 . 〈::ミ/;;;iー゙ii====|:::::::.` Y ̄ ̄ ̄,.シ'=llー一'";;;ド'
};;;};;;;;! ̄ll ̄ ̄|:::::::::.ヽ\-‐'"´ ̄ ̄ll
730 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 07:46:26 ID:IDh+2yzG
書き込み読んでてどうにも分からない
ウチの支店は合格者は全員ノルマ100%行ってる
月給制でも落ちたのは営業やってない人
そこが合否の分かれ目としか思えない
合格者誰も試験できたなんて言ってないし
私も間違いなくダメ
そしてみんな年齢高い
こんなにはっきりしてるのウチだけ???
>>714 そいつが正社員とか「100%」あり得ないから安心しろ。ただの底辺。
出先かつ携帯で面倒だから俺はやらないけど、もしそいつが邪魔なら人格、人生を叩き潰せばいいんだよ。
今ここで望み通りに叩いてもらう、相手してもらう為に演じてる人格じゃなくて、
PCの向こう側のそいつ本来の人生。こういう事する奴の人生のしょうもなさ、
どう理論武装出来てないのかを指摘して、その程度出来る知能も無い癖にこんな娯楽に走る知能の低さや
低いからこそさぞ無様な人生送ってるんだろうな負け犬wいや低過ぎて自覚すら出来ないか今自覚しろクズetc
みたいな論理立てた人格否定。望み通りの餌をやるぐらいならお前が失せろ。相手するなら罵り殺すつもりでやれ。
受験番号の記入&マークし忘れた俺でも余裕で合格でしたwww
>>728 良い人を味方にしたな
そうやって自分を応援してくれる人をたくさんつくればいい
それはものすごい力になるぞ
そうすりゃ
シロッコだって倒せるよ
>>714 このスレ見てると君のようにオレが経営者だったら〜
とか、そんな妄想を書く人がいるけど、そんな妄想をしていても
仕方ないですよ。叶わないんだからw
正規は懲戒解雇か整理解雇じゃないと解雇できないからね
整理解雇になる状況の時にはその前にアルバイトさんが切られるけど
735 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 08:06:15 ID:IDh+2yzG
728 あなたもいい人だし、おっちゃんもいい人
736 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 08:31:15 ID:Vu/xd2zE
737 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 08:36:26 ID:v6h4NoYJ
>>734 そりゃごもっともなセイロンだが、掲示板なんだから妄想でもいいじゃん。
放っといてやれよw
>>714 確かに甘い、が、書きたくもなるよな、この会社に居たらw
738 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 08:39:47 ID:OVsSNqQP
>>734>>736 俺が経営幹部ならば、ってやつはネタだから。
確か「非正規22万人を正社員化へ★13」あたりで、真面目にそれを書き込んだ人がいて、
他の連中が「俺が経営幹部ならば」ってのを面白がってネタで使ってるだけ。
本気で書き込んでるわけではないから。
>>714 コピペにマジレスするのもあれだけど
こんな文章力じゃ経営幹部どころか作文試験も危ういぞ。
4〜7行目が下手糞すぎるw
>>728 アッー!
740 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 08:44:07 ID:OVsSNqQP
>>739 >>728がどうかしたの?
もしかして若干冷たくされがちな同僚のおっちゃん ≠ニはあなたのことだったとか?
まあ人件費だけ食う無能だけ残しても
JALみたいになるだけだけどな
ところで二次試験に行くみんなは、日付と時間帯どうなってる?
俺、今度の日曜の19:30からとか…。
支社は遠くて大変なのに、なんでそんな時間に行かなきゃいけねえんだよorz
馬鹿の一つ覚えに「営業が、営業が」とかほざいてるけどさあ、
かもめ100枚自爆するのが営業なのか?プゲラ
父の日だ、母の日だ、敬老の日だ、と一個ずつ自爆するのが営業なのか?プゲラ
味便り毎月一件自爆するのが営業なのか?プゲラ
俺は町内会長の爺さんに話つけて回覧板で年賀チラシ150世帯バラ撒く事にしたぜ。
ざっと3000枚位はいけるかな。
世に言う営業って、こういうレベルの話だろw
課長は合格通知渡す時「年賀100枚でもいいから売っておけ」とか言ってたけど、「レベル低ぅ〜」と腹の中で笑っちゃったよ。
「年賀のチラシ200枚位貰えますかあ」とか言ったら担当課長と計画のオバチャン目丸くしてたわw
>>740 簡潔に書くと「アッー!」っていうのはホモ関係をツッコむ2ch用語だよ。。
仲のよすぎる同僚関係に対してツッコミを入れたんだよ。
>>738 そのコピペ全部同一人物の書き込みだから。
チラシで回収できるのは、2%くらいじゃねww
それは、「年賀販売」の営業にはなるけど
あんたの成績にはならない罠w
まぁしないよりましかも
748 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 09:44:51 ID:6zgeHYsw
来週の今頃はもう二次試験始まってるんだね。
本格的な面接は久しぶりだから早くも緊張してる。
人生かけた大一番だから事前準備だけは悔いなくやっときたいな。
12月1日にみんな晴れて正社員になろう!
749 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 09:49:43 ID:ssCUrcGZ
>>690 うん。まさかと思うけど、一部を抽選とかランダム抽出で選んでないだろうな。
しかし、有名幼稚園やら大学推薦入試でも抽選で絞るというのは存在するからなあ…
現場のモチベがマジで滅茶苦茶になるから、今後も?(今後は?)、それだけはやめてくれ
足きりは、今後も?(今後は?)、点数なり性格検査でしてくれ。
ここの空気は気持ちが悪いな
751 :
メイト:2010/09/20(月) 10:00:06 ID:TqyFOR5A
おまぇ うるせぃバアカ なにいってんのハゲが まぁせいぜい頑張って合格してね で?基本給いくら? 爆笑 底辺
753 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 10:07:03 ID:ssCUrcGZ
>>669 >>670 一部フィクションか?
それとFPだけなぜ級を書かないんだ?
まあ性格で落とされた可能性ある罠
高得点を敢えてハネてるならそれについては断固反対だが…
754 :
メイト:2010/09/20(月) 10:07:08 ID:TqyFOR5A
恥ずかしい よくやってる感心する 腰低いメイトにわ優しいよ☆僕わ
蜘蛛の糸って話を知っているか
おれは最後はみんな同じ結末だと思うけどねw
全員地獄にドボン
みんなで助かるにはむしろ全員ゆうめいとにするほうがいいだろう。
ゆうめいと局長誕生wとかな
757 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 10:33:54 ID:/X7mQ4eo
>>708 俺が経営幹部ならば、
君らのようなどうしようもない正規社員を大量解雇して、
それよりもマシな非正規を採用するんだが...
今の正規社員で非正規をバカにできる奴は
ほぼ皆無だと思われるし、
稀に存在するまともな正規社員は、あなたのような発言は
恥ずかしくて言えないと思うがw
758 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 10:34:43 ID:xqKUtJNl
しかし試験受けない奴って何なんだろうね?
脳に欠陥があるとしか思えん。
うちの支店では営業で支社長表彰もらった奴が試験受けてない
噂では「月の手取りが減るから」が理由だといわれてる
そうだとしたらバカだとしか言いようがない
761 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 10:44:20 ID:YtT39jrZ
>>752 配達とかハガキの回収とかどうするつもりか聞かせてよ
762 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 10:44:33 ID:0a75/xf6
>>757 正社員もだめだが、非正規はもっとダメダメって事に
気付いていない時点でお前のがダメ。
コピペだと気付かないのもダメだと思うの
764 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 11:14:45 ID:Vu/xd2zE
正社員より優秀だって言うアルバイトさんってなんか哀れだな
正社員とアルバイトでは、責任が違う。
一緒に試験受けた人の中二、「言われたから仕方なく」って人がいた。
その人は短時間職員で、普段は午前中のみの業務。
帰ったら家の農作業やってるんだってさ。
試験は受けたが、作文は2行目の途中までしか書いてなかった。
766 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 11:52:03 ID:y0XcNw4O
まとめ
尖閣諸島に海底資源があることが判明
↓
急に中国が尖閣諸島の領有権を主張し始める
↓
東シナ海に油田施設勝手に建造、日本の領海内まで搾取
↓
日本海での中国の領海範囲が拡大するように中国が主張
↓
日本、民主党政権に
↓
中国の漁船(退役した軍艦を偽装するのはよく使う手)が尖閣諸島に侵入
警戒行動をしていた日本の巡視船に体当たり
↓
中国船舶の船長を逮捕
↓
中国が日本に強烈な対抗処置を取ると脅す
↓
政府レベルの国交断絶
↓
沖縄の領有権を主張
↓
日本 陸上自衛隊1万3000人の増員方針
↓
佐世保からイージス艦「あしがら」出航
↓
アメリカ「尖閣諸島は日米同盟の適用範囲内」正式発表
↓
韓国 中国の違法操業漁船を拿捕 船長を拘留
おまえらバカメイトにピッタリの4字熟語があるな
夜郎自大
www
>>758 うちの支店にいる妻子持ちの30代の人はまさにそんな感じ。
仕事も営業も出来る人なんで受験すすめられたけど断ってる。
株や不動産収入で月収80万ぐらいあるみたい。
でも資産は全部自分で作ったものらしい。全く働かないのもあれだしねって言ってる
だから年賀で営業を語るなとあれほどw
まっ。メイトは死ぬ迄メイトだよ。メイトから正社員になっても白い目で見られる。他局に転勤して、君はメイト上がりの正社員とみんなの前で言われて恥ずかしいよな。まっメイトに一度でもなると恥ずかしい意外なにものでもない
現行社員でメイトから公務員になった人は多いが
20代〜30代前半は半分近くメイト上がりだけど
>>567 ヒント
メイトは自分のことだけやってればいい
正社員は違う
例えば営業では
自分のノルマ達成やさらなる上乗せは当然として
目標のいかない社員やメイトのためにどれだけフォロー出来るか
つまり、自分のことだけじゃなく班のため、センターのため、支店のため
そして会社全体のためにどう動くべきなんだろうかという広い視野を持つこと
それは営業だけじゃなく普段の業務でも全てに関して言える
一例を上げるとこんな感じ
うちでは営業ノルマ未達成の正社員なんて、総務主任でもざらですよ
776 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 14:00:10 ID:43XQVRQO
>>774 そこまで考えてる正社員いれば、赤字すぐに解消できますがね
無理ですな
777 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 14:02:04 ID:sK0B41aU
まったくどうしよもねーな。この会社。
>>774 自分のことがしっかりできてる奴ならそんなかんじでいいだろうな
780 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 14:09:04 ID:grDIBR/H
うちの支店はなぜか社員には営業しろとは言わない。メイトばかり言ってくる。社員に営業しろと言っ
>>780 職員はノルマ達成のために、勝手に自爆してくれるから問題ないだろ。
バイトならその辺緩いし・・・
782 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 14:44:18 ID:qdQZjYBI
バイトからな正社員に成ったと仮定する。
給料がとにかく低いだろ?
で、生涯設計と年齢と結婚を考えろ。
郵政は、かなりケチな値段を掲示してるよな。
家が買えるか?
子供と嫁を養えるか?
車の買い替え出来るか?多様な保険費用を捻出出来るか?(笑)
答えは、無理だ。
独りで生きていくなら贅沢できるかもな?
女が見てるなら、結婚よく考えた方がいいぞ。
想像以上に苦労するぞー(笑)
>>758 受験資格はあるのに受けない人達に聞いてみたら、
「興味ない」「今のままでいい」「他の仕事もやらなきゃでしょ?」
だって。
受ける人は社員への道があって、受けない人は今のままの待遇で働けると思ってるみたい。
私は社員が大量に増えたら、社会保険入れなくなったり…と待遇が悪くなるのを恐れて受けたけど、受けない人達にそんな危機感はなかった。
受けない人達はそんな心配しないんですね。
785 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 15:05:56 ID:RZiXcsgA
>>758 受験希望者が38000人も居ると知った本社は、慌てて一次合格発表を延期したよな。
「予想外に希望者が多過ぎたため」が理由。
本社は「メイトは脳に欠陥あるから」って考えてたのかな。
>>783 内務だと勤務時間帯が固定できないから嫌って人はいるな
787 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 15:28:52 ID:SrV8qSNa
同僚で、かもめーる2000枚以上、レターパック70枚以上売って、常に営業ノルマ達成してる契約社員Tの人が一次試験落ちて、
スキルランクCで習熟度有で営業もほとんど出来ない人が、一次試験通過しました。
1次でスキルも営業も考慮されてないのはもう分かってるからいいよ
>>787 そういうカスは二次で間違いなく落とされるから安心しろw
790 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 15:38:44 ID:HVrN6qSC
一次合格者の中には7割の当てゴマが仕込まれてるな。
>>774 そんな人この会社にいるのかな?
いればイベントゆうパックや年賀はがきのラインアップがあんな風にならない。
欲しくない物を企画する天才揃いで売るのに苦労するわ。
そろそろ羽布団とか消火器でも企画した方がいいねw
つーかポスト売れ。ポスト。広告新聞お断りって印刷された奴。
A4対応アメリカンがいいな。
性格診断が全てのようだね。正社員に鬱病持ちが多いからと勘ぐる
まぁ、二次試験でも合格した人が年賀一枚もやってなかったり、賞を貰った人が落ちたりするだろうけど。
この理不尽さが試験だからね。ね?
794 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 16:25:13 ID:9V5QoDvo
795 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 16:28:16 ID:BZyiPH4F
卒業してから1度も社会経験がない人たちは、ある意味、病んでる方々だよね
いわゆる中途採用とは違うから、不思議な試験になるのは仕方ないかもネ
某漫画みたいに「バカ枠」あったら面白いのに
一芸とかさ
バカ枠は狭き門
志望動機を教えてください。
全然書けません。
なんか出来レースっぽくない?
800 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 16:54:34 ID:cfASAtiC
>>799 どこが?w
むしろ出来レースにしようと思ったが失敗した感が強いよ
一次は支社はノータッチにしちゃって、業者○投げだし
本領発揮はこれからかの?
今日ジャスコでスーツ買ってきた。9800円のが7800円になるセールしてたんで
それを買った。
その前に地元の神社に行ってきた。おみくじ引いたら吉だった。
幸先いいと思った。
あとは運を天にまかせるのみ。
802 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 17:02:59 ID:a8vhDxQn
>>801 スーツは値段ではないのでせれでいいですよ
>>722さんのようにこれを機に高級スーツをオーダーする人もいて
それはそれでほのぼのする話ですが
おみくじも吉ならばいい結果になりますよ
本当に業者丸投げ?
でも公正ともいえるか
>>791 それに「宗教勧誘お断り」「広告投函禁止」「セールスお断り」のステッカーも作れば
ハガキや切手より売れそうだな
806 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 17:10:44 ID:37lnN7Dh
動機が浮かばなさすぎる
>>800 組合がごちゃごちゃ文句つけて失敗ってとこだろうな。
3交代勤務に慣れそうも無いから
やっぱやめたい
809 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 17:15:33 ID:a8vhDxQn
>>804 もし、もしもですけど
今回2次試験で前回やったCS技能検定で委託したザ・アール社の
時のように面接官も外部委託したら、できレースができなくなって
完全公平なレースということになるんでしょうね。
810 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 17:20:28 ID:I1ppJ5BB
面接で外部者はまず無いだろ
811 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 17:20:58 ID:BZyiPH4F
今回は会社の人が面接官らしいオ
812 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 17:28:54 ID:OVsSNqQP
>>799 全然出来レースっぽくないです。
出来レースの方がまだ良かったという感じです。
813 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 17:31:00 ID:q4IByM5w
いや、この会社何するかわかんねーよ。
終戦直前の旧日本軍大本営から学ぶべし。
814 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 17:32:04 ID:OVsSNqQP
もしかして2次に進んだ月給制だけ合格とか
じゃあうちゼロだな
816 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 17:35:11 ID:OVsSNqQP
はなっから月給制だけしか相手にしていなかったとか
ゼロと言うのは月給制からの合格者がいないから
818 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 17:38:51 ID:tpLaMX3p
やっぱり最後は支店長推薦とか関係ありそうだね。
この前1次受かった人の勤続年数と営業の実績を
支店長が一人一人情報収集してたよ
一次通ったけど辞めたくなった
二次不合格だったら辞めるよ。踏ん切りつきそうだし。
上の方のレスで教職持ってた人いたけど、俺ももう一度教師目指してみるよ
臨時でもいいや
820 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 17:48:00 ID:OVsSNqQP
基本的には月給制だけを相手に登用試験を行っていて、
ランダムで2次に進んだ時給制のうち掘り出し物でもいれば、
そいつも採用してやるか、、、という感じ。
821 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 17:50:45 ID:I1ppJ5BB
1次合否は月給制か時給制かは関係無いみたいだな。
もっと関係無かったのはゆうメイトリーダーとか言う肩書き
でこいつらことごとく不合格。
これは志願傾向で役職にごますってなる奴ばかりだから
性格適性で弾かれたんだろうな。
オレが落ちる訳無いって余裕ぶっこいてたろうな。
うちはリーダー以外の戦力になってるレベルが合格者層。
笑える結果だわ。
>>818 あわてて営業しても手遅れってことか_| ̄|○
823 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 18:03:32 ID:tpLaMX3p
>>822 今の時点での年賀数字も大切なんじゃないかな?
去年の年賀の枚数とこの前のカモの枚数を
聞いて回ってたのは事実だよ
一人一人情報収集?は?
その時点でネタくさいんだが・・・
825 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 18:07:31 ID:43XQVRQO
虹は、端的に営業が、本線はがき一枚も売らない奴が、通る訳ない。
現在の予約枚数、多いのは努力認められるかもね。
826 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 18:10:52 ID:OVsSNqQP
最終合格者数は6000人くらいでござるかな
827 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 18:11:38 ID:MquO23mm
職歴って現在在籍してる「郵便事業会社に入社した〜現在」
についても書くわけですか?
また民営化以前の名称(忘れた)も含めて記載するのですか?
828 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 18:12:11 ID:I1ppJ5BB
支店長が一人一人聞いて回るって
自己申告なの?
そんなデータは回るまでもなくすぐ手に入るだろw
829 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 18:15:19 ID:tpLaMX3p
一人一人聞いてってのは語弊があったわ!
何枚売ったってのと、勤続年数がわからない人には、
その課の課長経由で電話で本人に聞いてたよ!
830 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 18:15:55 ID:OVsSNqQP
40歳以上の2次進出者と30歳未満の1次脱落者
前回の登用試験で社員になったけど、面接では必ず営業の数字の事聞かれるよ
現時点でコンスタントに指標クリアしてる人はいいけど、営業あまりやってない人は、
社員になったら指標をクリアできますか? とか
なぜ、営業してないんですか?とかね
社員になったら頑張ります とかは通用しないからね。
>>829 勤続年数なんて本人に聞かなくても休暇経理簿等見るなりすればすぐ分かること。
あからさまなネタだなw
833 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 18:26:17 ID:tpLaMX3p
まー別に信じなくてもいいけどさ。
自分で調べる支店長とかいろいろ居るんじゃないの?
うちの支店長は聞いてたよってだけの話。
課長が本人に何枚売ったのか聞くってwww
どうやってカウントしているかも知らないんだな。
もうネタはそれくらいにしとけ。
835 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 18:28:09 ID:Dho7MQvE
>>818 さぁそれはどうかねぇ?
支店長推薦というのも月給制からの試験みたいに採用数が少なければ
それも生きただろうけど、今回は支社レベルでも何千人もの受験者数。
よほど顕著な成績がある奴を別にすれば、そんなもんほとんど役に立たないと
思ったほうがいい
そりゃ支店では売り上げに必死だから営業重視と言うに決まってる。
しかし今回の結果見ると支社レベルではお前らたちが考えてるほど
重要視していないように感じられる。あくまで参考程度と感じた。
誰かも書いてたが、やっぱり一番重要なのは「素行」だろう
836 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 18:31:37 ID:6zgeHYsw
何がなんでも合格したい!
職歴の所なんだけど、
日本郵政公社以前の会社名ってなに?
契約IからUになった時は、一度退職になってる訳だから、在職期間
書き直すべきだよな?
いつTになったか何て覚えてねー
>>833 ネタだってばらしちゃったけど、まあ、機嫌直してくれよ。
全ては、このスレがage進行なんで目に付くからつい突っ込みたくなっちゃうんだよw
邪魔したな。
普通に計画代理やらに資料だせと言えば5分もあれば出せる資料を
支店長や課長が本人に聞くなんてありえないよなwww
というか勤続年数や営業の資料は支店長が着任して最初に確認しなければならない資料だぞ。
無知って怖いねw
840 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 18:37:33 ID:SwAQ+W4H
職歴の欄で郵便局→公社→事業など
書かなくても書かなくても一緒だ
どっちもゆうメイト10年やってました!
書くことないからそれで水増ししたい気持ちもわかるけどな
841 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 18:41:57 ID:KVOcKnjN
面接、自分は(土)昼からなんだけど、みんないつ頃?
月給制の時もかなり緊張したけど、それ以上に緊張しそうだわ
>>835 支店長推薦上位組みは軒並み落ちてるからなぁ
一次は支社ノータッチだったし、生き残った支店長推薦組みしか受からない予感。
一次の合格者はカモフラージュの水増しだろうよ
843 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 18:45:14 ID:43XQVRQO
面接カンの第一声が、「あなたは、今年のかもめ何枚売りましたか?」
ときそうな気がする。個人目標、達成してないものは動揺しますから
844 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 18:46:14 ID:7IH4b/oW
自分の結果聞いたあと連休だったから、
班で自分以外誰が合格か聞いてない。
って言うか聞ける雰囲気じゃなかった。
明日はめちゃくちゃ気まずい雰囲気で、
月給制にフォローとかしてもらいのが一番キツイんだけどヽ(´o`;
>>791 > そんな人この会社にいるのかな?
いねえから募集すんだろが
>>837 メイト歴なら○○郵便局。社員歴なら郵政公社。
848 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 18:51:44 ID:7IH4b/oW
>>841 自分は火曜日の午後
まだ担務作ってなかったから助かったよ。
849 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 18:51:49 ID:MrJhsRPD
オマエラ
一応
社会人なんだから
履歴書も服装もちゃんとしていけよ
ことさら立派じゃなくていいから
普通にちゃんとしていけ
851 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 18:58:33 ID:7IH4b/oW
一次の合否はなんとなく分かった
二次の合格者で流石に営業をちゃんとこなしていないと受からないだろうな。
営業ゼロでも受かる事がバレるとこの低テンションのなかダレも自爆すら
しなくなるだろうな。
ウチの支店で受かった何人かのサンプルで
ノルマOK、ノルマにやや足りない、ゼロに近い
が居るので合否が気になるゼ
>>848 火曜って明日…?
相当な人数がいるから時間かかるのは分かるんだけど、
俺は日曜の夜7時半からだよ。。
日程的にはどれくらいの期間やるの? 1週間くらい?
だとしたら自分は最後の最後くらいになってしまうのかな。
一次は2日目の午後組だった。
まあ、その分このスレの情報を活かせるのはいいけど。
854 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 19:24:58 ID:7IH4b/oW
>>852 でもちょっと前に月給制から社員になったやつで、
営業クリアしてても一回面接で落ちたのがうちの支店にはいるから、
やっぱり面接での人間性も重要視されると思うよ。
油断せずに何回も模擬面接してもらうのが一番だよ
855 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 19:26:53 ID:7IH4b/oW
>>853 すまん 言葉足らずで。
27の火曜日だ
>>855 ですよねー('A`)
明日から試験ならもっと大騒ぎだもんな。
857 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 19:29:01 ID:7IH4b/oW
>>856 明日は雰囲気最悪の中、月給制にフォローしてもらう一日(T . T)
858 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 19:30:25 ID:xQUczrxP
>>854 なあ、本務者をみてみろよ。人間性を見極めて採用されたようなのが何人いるよ?
選ぶ方も選ばれる方もアレなんだから気にするだけ無駄。
さっさと寝ろ。
>>850 二次会場での服装チェック、今からwktkでござるなw
860 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 19:32:46 ID:7IH4b/oW
>>858 書き方間違ってたわ。
人間性じゃなくっていかにボロを出さずに面接が終わるかだな
861 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 19:33:58 ID:M/J23N9B
合格するには、やはり営業と超勤時間だろうね。
物数と超勤をみれば、作業能率も解るから。
4月採用の正社員はメイト時代、営業はいつもメイトでトップ。
超勤もほとんどなし、班長から頼まれての超勤。
言えるのは、低コストでいかに沢山金を持って帰る者だけが評価される。
二次は、大量に切られるだろうね。
採用人数は公表されてない以上各支店1名か0名と言うのも有りうる。
なにしろ、全てが闇世界の郵政だからな。
組合なんかあてにするな、あいつらは君たちの事等一切考えていないから。
月給制の事が色々挙がってるけど、あの人達は厳しい審査を受けてなっている事を忘れずに。
そろそろ棚ぼた等と言う浮かれた言葉は忘れて、現実を直視するように。
862 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 19:37:42 ID:7IH4b/oW
>>861 超勤時間も見られるかな?
班によって状況違うからどうなんだろ。
863 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 19:40:29 ID:VKtxBu1K
学歴のとこ、学校名だけでいいの?
〜科〜専攻とかいらないですか?
月給契約のときの履歴書は書くとこあったんだけど、今回はないから。
7月に超勤15時間、○超・廃休だらけで月27日働いてるんだが
これむしろ評価しろよw
865 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 19:43:57 ID:axEAWOKP
物数に対しての超勤なんて、地域性で全然違う。
きつい班もあれば楽な班もあるし、参考にならんでしょ。
仮に来年も同じ基準でやったとしても受かる自信は無いな
地道に月給制を経由が無難か?と言ってもウチの支店は月給制は
取っていないんだよな。A+の作業手当ても無い事になっていてゼロだし
生活保護費並しか月に貰えないよ。
868 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 19:45:33 ID:MuJYM07+
合否の結果もらった時に花鳥が個人的に「今のところこっちからは
何(個人の成績等)も提出するように言われてないから少しぐらい大袈裟に
言っとけってでもあんまり無茶は言うなよ」って言われたんだが…
班、班ってこの時間帯は配達のヤツらしくかいないのなw
870 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 19:46:14 ID:7IH4b/oW
>>864 そんなに働きたくない(-_-;)
班内の人数足りてないと地獄だな。
871 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 19:47:18 ID:MMLl6KOJ
職歴欄に郵政公社と郵政事業株式会社を分けて書くかどうか、受験票に
ある問合せ先に聞いたら、分けて書かなくていいと言った。
872 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 19:49:53 ID:7IH4b/oW
>>869 すまん。外務だわ。
でも割合的にやっぱり多いからなぁ。
>>863 > 〜科〜専攻とかいらないですか?
俺は書いといた
874 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 19:51:37 ID:7IH4b/oW
>>871 どうせ役所仕事で土日祝はやってないと思ってたけどやってたんだな。
875 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 19:57:55 ID:Tuzlphj5
民営化前の公務員試験がそうだったけど、一次試験の筆記で点数に達してない人を落として
二次から実力の面接試験なんだよね。
新卒の場合は、学歴・意欲と受け答えのレベルを見られる
ゆうめいとの場合だと、業績評価だね、特に営業は強く見られるだろ。逆を言えばできてる人はかなり有利。
そう考えると、一次試験を落ちたメンツで営業ができていた人は二次が有利だっただけに不幸としかいいようがないなw
>>867 そうか、ありがとう。
じゃあ俺は2日目か…。
月給制なんて年数長い人が早い者勝ちでなっただけだろ。一回目に大量に採ってそのあと全然だし。
878 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 20:25:09 ID:7IH4b/oW
>>877 短時間職員で月給の学科試験4,5回落ちてる人がいるんだけど、
今回もやっぱり1次で落ちた。
早いもん勝ちではないと思うけどな。
879 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 20:25:58 ID:OVsSNqQP
1次落ちしたオレのもとに最終合格通知が届くという
サプライズが待っていたりする可能性も捨てきれない。
うちの所は書類審査だけで、しかも一回目は全員受かってる。内務ね。
>>861 馬鹿でも出来る単純労働なんだから
それじゃ40代50代が超有利じゃろ経営的に見れば
人間的に総合的に優秀な人材は新卒で採れば良いし。
社会経験の無い30前後のメイトが一番不利では?
882 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 20:27:55 ID:wISy/2v5
一次落ちた奴はバカなんだよ
単純にそれだけ
880 ←877です。
>>855 27日は月曜だ。テンパってるのか?ww
885 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 20:31:55 ID:RLvouDPI
>>885 社名もまともに覚えてないやつを信用するの?
まあ月給制や3つ星やランクとかモチベーション維持といかに社員に登用し難くする為の
苦肉の策であったわけで。
社内的な立場として一番問題なのは短時間職員。
これは当時のワークシュアリングの一貫として国から無理矢理押しつけられた制度。
課長推薦枠は別としてこの人達はかなりの確率で受かる。
888 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 20:35:47 ID:E/0NW1R5
いい加減落ちた奴の愚痴は聞き飽きたわ・・
むこうのスレ行けよな
889 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 20:36:53 ID:43XQVRQO
うん。たぶん50代の営業そこそこできる人、合格ラインにもつとも近いな
若い奴らと違い、文句も言わんしね。
んぁ〜自己PRなんか書けんのね〜
雑魚PRなら書けるのね〜
そういえば正社員になったら待遇どうなるんだろ
全然知らないや(´・ω・`)
892 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 20:46:30 ID:OVsSNqQP
なんか勘違いして怒ってる人がいる
893 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 20:46:44 ID:xQUczrxP
また「営業」工作員が出てきたか。
営業と超勤は底の抜けた樽に水を入れるようなものだ。
やってもやっても何の成果にもならない。
もっとまともな一次選考してほしかったね
ヤル気と業務実績がある人を絞り込み、面接などで決定すればよかったのにな
ま、運も大事だね
二次の人は落ちた人の分も全力を尽くせ
ベストコンディションで臨めよ
>>890 自己PRなんかすぐ書けるだろ
別に誇れるものがなくても
これこれこういうことを心がけて毎日仕事に励んでますとか
目標に向けてこういう努力をしてますとか
そんな風に書けばいいだろ
ただし「誤配は絶対にしません!」はやめとけw
至極当たり前のことだからなw
ひとつ質問。
一次の受験票ってもう使わないですかね?
不要なら写真二次受験票に移植したいんですけどw
写真屋で\1200も出して撮ったけど、どうせ一次で落ちると思ったからデータ残さなかったから、又撮らにゃいかんので。
給料日前に結構切実なのだw
897 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 20:51:07 ID:xQUczrxP
>>891 放っておいても年収250万は越えるだろ。300万いくかな。
毎年勝手に年休20日と夏休みがついて、使わなければ計画年休で強制消化。
超勤すれば5000円。
そんな時代が続けばいいけどね。
>>897 正社員て週休2日なの1日なの
ずっとメイト新夜勤だからよくわかんないや
>>896 スキャンするとか
デジカメで写すとか
写真用紙にカラーコピーするとか
あとプリクラ
901 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 20:58:12 ID:xQUczrxP
>>898 課長以上でもない限り、週休2日は厳守。
休日自主返上や買い上げが日常化しているって話は聞いてないな。
夏季休暇って3日くらいだっけ?
冬期休暇もそのくらい?
なんか俺のところの支店、土日の人ら見てると月給や短時間の人間が多いが
最終の水曜は誰もいないんだよな・・・
俺水曜なんだが落ちたな・・・
一番レベルが低い日が水曜くせえ
904 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 21:02:55 ID:M/J23N9B
物数は、地域、班によって違うのは当然。
だが、ポイントUP制度を忘れてないか?
あれは、支社、本社へと送られているからな。
まあ、面接ではそのような事は質問しないから。
でも、同じ支店から複数人受けて超勤の多い人は何で?と思われるのでは。
後、交通事故等で高額な金銭の発生した人は要注意。
示談に持ち込んだと言っても安心はできない。
きちっりと支社には、報告していますので。
ただ言えることは、推奨を受けて、きっちり問題なく勤務している人は、
いい線行けるのでは。
一言、ここは外務メイトの合格者が多いですね、
当支店では電話番ぐらいしか出来ない、計画の45歳のおばちゃんが、
2名合格しているんですよね。
軽四乗車中にいつも命令口調で電話をしてくる、うるさいおばんです。
はっきり言ってお前らは要らんから落ちろと言ってやりたい。
その分、仕事のできる人が合格してほしい。
905 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 21:03:09 ID:7IH4b/oW
>>884 すまん。28の火曜だヽ(;▽;)ノ
ほら、受かって浮かれてるから勘弁。
局会社なら
郵便貯金保険全ての窓口を習得する
投信、かんぽ、損保全ての販売資格を習得
勤務地はどこでもいい
これくらいの意気込みがないと受からないだろうかな?
>>903 土日は休みの人が多いからじゃないかな。
俺は日曜の19:30からだけど、
こんな遅くまでやるのはやっぱり人数が多いからだと思うよ。
>>903は平日なら昼間にやれるだろ。ラッキーだなw
908 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 21:05:32 ID:43XQVRQO
正社員待遇は、破格的にいいよ。手当が出る。勤務精通、扶養、とか
定期昇給あるし、なんといつても那須がちがう。我々みたいに0.とかは
掛けない。
>>758 湯浅君とお友達になりたいんでしょw
今年の年末は暖かいベッドも鰻重も用意される予定無しなのにねw
自分は応募資格有るのに
「勤務時間変わるの嫌」
「交代制嫌」
「担務変わるの嫌(うちは担務固定なので)」
「転勤嫌」
「営業ノルマ増えるの嫌」
「この会社で正社員?、ばっかじゃねえ」
「将来性?皆無、魅力?皆無。だから眼中無し」
(以上うちの係の未受験者の言いぐさw)
とかほざいて受けなかったアホ、100%池沼と見下してるよプゲラ
これだけ大量の社員登用→メイトの大量雇い止め&社保外し始めとする待遇大幅悪化(現に隣りの支店で既に始まってる)、火を見るより明らかだろ。
せっかく巡ってきたチャンス、チャレンジもしないでこのまま底辺に甘んじてるなんて、池沼以下だね。
910 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 21:06:59 ID:grDIBR/H
営業成績かなりよくて誤配ばっかりする奴。
営業0に近いけど配達的確で皆に指示できて仕事では頼れる奴。
人って難しいねぇー
五日間もやるから後半になるほど手抜き面接なのかね・・・自分は日曜
動機・PR色んな例観てとりあえず作った。でもこれ口にしたら30秒と持たないw
正社員、という立場だけでも魅力だよ
俺は誰とも軋轢のない空気のように生きていきたいから
お仕事なんですかと言われた時に、非常勤だと言って相手から引かれたりしない
そういう立場さえあれば、給料は今と同額でもいいくらいだ
914 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 21:10:05 ID:xQUczrxP
>>898 >>902 忘れてたけど、入院とかしたら10日までは別枠で年休扱いになる。
医者の診断書があれば、30日休んでも給料もらえるし、査定にも響かずボーナス満額もらえるわけ。
メイトじゃ考えられないでしょ。
うちじゃ夏休みは3日消化が「義務」だった。冬休みはなかったな。
915 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 21:10:46 ID:OVsSNqQP
>>904 うちの支店でその電話番がどれほど重要で大変かって、
ミーティングの時に説明された。
お客様から苦情の電話がかかってくるし、自分がした失敗でもないのに
誤らないといけない。対応を間違えると自分の責任にされてしまう。
だから、電話番の仕事を楽してるだとか陰口を叩くなと。
陰口を叩かれていると告げ口したのは、電話番のおばちゃん。
陰口を叩いていたのも別のおばちゃん集団。
>>913 だろ(´・ω・`)
1日中試験のことばかり考えなくちゃいけない。。
>>914 ほうほう…そりゃ結構な待遇だな。
今年3日間胃腸炎で休んだだけでヒドイ言われようだった俺には考えられんw
冬休みないのか。サンクス。
917 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 21:17:42 ID:43XQVRQO
社員は休み多すぎて、ほとんど顔合わせない奴いるからね。
営業ができないのも、わかる気がする。
>>915 でも電話番から「お前のせいで怒られた」と
ハッキリ言う人もいるけどねえ。
謝るのが仕事なんだから、それを大変と言われてもね。
悪くても他の仕事と対等だと思うよ。
919 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 21:20:12 ID:tLhbXNvS
みんな、がんばれ!
でも、面接は 時の運でしょう
俺 ぼろぼろで 「君には営業むりだね、配達専門だね」
って、言われたけど、合格しました。
近いうちに年金の手続きとかも郵便局がするかもしれないから、社会労務の知識はあったほうがいいね
>>919 オレも
面接官にさんざん突っ込まれてボロ雑巾のようになって帰宅したw
でも合格www
完璧だったー!とか
思った前回は落ちたのにww
922 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 21:33:59 ID:7IH4b/oW
>>903 そうか?
うちの合格者見てると25が一番低レベルで
29が高レベルの気が
925 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 21:42:27 ID:tLhbXNvS
社員。
うそつかない 事。すごい突っ込まれる。
かっこいい事も言わない
やる気はみせろ
後は、運。
がんばれ!
>>923 おらは一次も二次もいの一番w
低脳ですまんのお。
by五十親父
927 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 21:46:26 ID:a8vhDxQn
何にせよ合格してしまえば勝ち
928 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 21:48:14 ID:7IH4b/oW
930 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 21:50:27 ID:a8vhDxQn
みんなは今ゴールドチケット(1次合格)を獲得している
あとは、何としても正社員のプラチナチケットを勝ち取るのみ
931 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 21:52:28 ID:xQUczrxP
>>927 合格しないと始まらないが、
合格しても勝ったことにはならない。
週休2日と計画含めて年間20以上の有給消化が義務みたいな会社がいつまでも続くわけがない。
いつまでも暑いよねー
クールビズ(ノーネクタイ
じゃいかんかなー
>>929 死亡動機を教えて下さい
で
その死亡動機について突っ込みが入る
ある程度
突っ込みどころを予想して答えを考えといた方がいい
934 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 22:01:27 ID:tLhbXNvS
営業ができるんか?とか。
みんな、合格がゴールでは、ないぞ!
出発だぞ!苦しみの!
とにかく がんばれ!
この時代、郵政は まだ いいほうだよー
がんばれよー
935 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 22:05:05 ID:a8vhDxQn
>>931 おっしゃることは当然だと思います。
今回の登用施策で経営が行き詰まらない保証もありません
ですのでこの会社で合格=勝ち組とはならないかもです
でも、みんなには大チャンスだと思います
簡単に雇い止めされそうなこの時勢で
とりあえず正社員になっておくことが今はベストな選択と思われます
仙石ヨシトが恐ろしいことを考えています。
すべてが終了かもしれません。
937 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 22:18:50 ID:y939UlbQ
支社の方は登用人数分かってるそうだ。
受かる順番は@支店長推薦→A面接での印象→B他の受験生と同レベルの能力と
判断した場合、営業の数で決めるそうだ。だから営業がすべてではないから、
営業してなくてもチャンスはあるよ。
今のところ各個人の営業成績提出はまだないが、面接後に決め手がなかったら提出を
求められる可能性があるって、うちの支店長は言ってたよ。
938 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 22:21:32 ID:tLhbXNvS
>>936 仙石ヨシトが、何を考えてるんですか?
国民新党を 切るのかな?
939 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 22:24:27 ID:7IH4b/oW
>>937 支店長推薦って支店表彰された事があるかどうかって事?
表彰とは違う推薦の事?
支店長が気に入ってるかどうかって事だろ
941 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 22:27:59 ID:7IH4b/oW
942 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 22:28:06 ID:I1ppJ5BB
大きい支店は支店長とも課長とも関わらないのだが
943 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 22:28:56 ID:d3g/FSaW
最初の所属長調査か。
たしかに、ぜひ、正社員にのエース級が軒並み落ちてるみたいだから、落ちてなく評価のいい月給制やAありは決まったようなもんだよな。
944 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 22:29:45 ID:RZiXcsgA
普段接点無い奴が支店長に気に入られるにはやっぱり営業。
あと支店長が思いつきでセッティングしたイベントに逐一参加。
それから喫煙室行くとか。
945 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 22:30:31 ID:7IH4b/oW
>>942 だよな。うちなんか外務だけでも50人は受けたからなぁ。
挨拶ぐらいで話した事ほとんどないわ。
>>942 所属長評価調書の署名は支店長であっても、
大きい支店では、当該課の課長、担当課長が実際には評価することになる。
当該課の課長や担当課長でも決めかねるときは、
総括課代、課代に聞いて決めるでしょう。
御用組合も何らかの関与があるかもしれない。
>>937 いつだったか、昨日締めで営業実績は報告した、って支店長が言ってましたが…
948 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 22:35:30 ID:RZiXcsgA
ちなみに支店長評価は5段階のみならず、推薦1位から
最下位まできっちり順番を書いた名簿か作られている。
949 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 22:36:54 ID:sJ32yi9h
経歴で長続きしないと判断されたり、悪い噂がある人間は、除外されるとの採用基準があったようだ。
中退経験者は×らしい。
950 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 22:38:34 ID:y939UlbQ
>>939 支社の方は「支店長推薦」とだけ言われて、所属長調査のことなのかどうかは
わからない。ただ推薦が多いと調整しなければならなくなるそうだ。ブロックごとに
登用人数が決まってるからね。
あと、外務優先だそうだ。
>>942 大きい支店は、課代が支店長に推薦お願いしてると思う。
952 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 22:42:21 ID:7IH4b/oW
>>949 中退が駄目かはわからんが、
中卒で時間給から月給あがって社員になったのはいるよ
会ったこと話したことの無い人を評価するにはどうするか
まず営業やなんかの数字
それから…
その人の関係者、まあ上司だわな
総務主任なり花鳥なり代理に「あいつどうよ?」
って聞くだろう
つまり
普段から身近な上司やら
周りの人間に信頼されていることが大事だと思う
普段の評価=支店長の評価ってこと
954 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 22:46:44 ID:a8vhDxQn
まあ、もう支店長推薦&個人営業実績の報告は
支社へ上がってしまってる状況だと思われ
あとはどう面接を切り抜けて成績上位者に割り込んで
合格できるかどうか一発勝負
955 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 22:47:40 ID:7IH4b/oW
956 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 22:48:08 ID:I1ppJ5BB
評価者が下に降りて来るってことか
まぁそんなとこだろうね
自分はスキル対話で何人もいる課代から口そろえたようによくやってるって言われるからまぁ自信あるわ
次の年賀も早々目標達成してあるし
あとは面接次第だな
局長と不倫してるあの女が受かりそうでいやだな
内部告発しちゃろうかの
959 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 22:52:40 ID:y939UlbQ
やはり日程と人数からして団体面接かな。
団体面接だと、どうしても各支店長の評価の方が主になる。
960 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 22:52:49 ID:d3g/FSaW
>>949 中退は関係ないよ。
だって、長続きしてる奴らばっかりじゃん。
961 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 22:56:44 ID:a8vhDxQn
>>956 さすがです、普段の仕事振りはとても大事ですよね。
今度の年賀ももう9月中旬に達成してるなんて営業もばっちりで
所属長推薦もOKでもう合格レベルでないでしょうか
面接も落ち着いて受ければ9割がた間違いないのでは
俺も3年前に受かったんだが、面接で「営業達成できなかったらどうしますか?」と言われ
あやうく自爆しますと言う言葉を飲み込んだwwwやっぱりそれは、言ってはいかんらしい
あと、意地悪な質問が「あなたのところの貯金保険は、がんばってるとおもいますか?」
自分は、当然「はい」と答えたが「あなたの局、営業成績最下位なのに、がんばってると言えますか?」
郵便だから知らねーーーーーよwwww
なんか集団面接って噂が流れてた
ま、ここ見てれば報告があるだろうけど支社によって違うとか
ないよね
1人なら1人で30分もあるのかなー月給ん時は15分ぐらいだったけど
もうここの噂には振り回されんw
だってSPIじゃなっかったじゃんw
>>956 すげーな今年の指標はまだ発表されてないけど
うちは去年7000枚だったぞ
この時期いくわけない
966 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 23:02:19 ID:7IH4b/oW
集団よりは個人が良いと思うのは俺だけか?
オレが聞いた話だと
自己PR欄に
一言、亀井先生万歳と書くだけで合格率20%UPらしい
968 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 23:03:09 ID:y939UlbQ
不合格者は希望者のみ研修があるね。
詳細は最終合否が決まってから改めて通知するって指示がきてる。
つまり、何も決まってないわけか・・・・・。
969 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 23:04:12 ID:y939UlbQ
>>964 常識的な考え方してれば最初から振り回されないだろ
971 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 23:09:20 ID:RZiXcsgA
年賀状発売日は11月1日だから、できるだけ最終合格発表を引き延ばすだろうな。
11月上旬になるだろう。
やっと履歴書書けた
973 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 23:17:16 ID:7IH4b/oW
まあ少なくとも一次受かった野郎の
雇い止めはないだろうね
それにしても一次はスピード写真で写真撮って
ジャージに汚ねーバッグでどうせ受からんだろうと、お気楽に受けたんで
スーツ買ったりバッグ買ったり写真撮ったり
金が出て行くねー。
>>952 中卒>>>>>>大学中退(笑)
が世間の評価
これ常識。
途中で投げ出す根性無しなら低学歴の方がまだマシって事
>>974 歳いくつか分からんけど
スーツねーの?
んで
志望動機はどう書けばいいの?
まともな動機浮かばない・・・
正直、安定と収入アップ(諸手当、ボーナス)
978 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 23:27:49 ID:7IH4b/oW
>>975 そうなのか
俺も中卒だからめちゃくちゃ嬉しいわ
979 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 23:31:02 ID:grDIBR/H
この試験にもし受かって
社員になって、転勤になって上司に『試験いつ受かったの?』なんて聞かれて。『例の棚ぼた試験で受かりました。』って言って、
次の日からいじめられないか心配。
980 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 23:31:02 ID:C1T2ESqF
大学中退ってことは当然高校も出てるわけだから
高卒ってことにしといたらイイジャン!!
調べるすべはないぞ
>>977 俺も安定って書くけど
もうちょい言い方があるだろ
バカなの?
>>979 安心しろ
いじめられっこはどこで何してもいじめられっこだ
自分が分かってる限り、一次通過者は出来る所までマークして、適当にマークしなかった人達ばかりでした。
>>980 経歴は合理性を突っ込まれる
つじつまが合っていればOK
正当な理由があれが中退もOKだが
高卒ですぐに就職していなければ当然突っ込まれるので
マイナスっぽい要素でもしっかり説明できるなら問題ないよ
逆にプラスっぽい要素でもしっかり説明できないなら問題あったりする
経歴の良し悪しよりも受け答えの良し悪し
俺の経験で言うけど
郵政の面接官ってそんなこと聞かないよ
学歴も職歴もあんま見てない気がするなー
>>980 残念ながら調べられます
後で総務の方で解っちゃうのよね
>>975 問題です。
追跡バーコード付き冊子をAが到着入力しました。
それをBが受け取り、受け入れ入力して、すぐに配達完了入力をしました。
Bはその冊子がポストに入らないため、不在票を入れずに持ち帰りました。
Bは夜勤者のCに夕方に行ってみてくれと頼み冊子をCに渡しました。
Cは受け入れ入力をして、配達先で配達完了入力を入れ、手渡しました。
このことは今のところBとCしか知りません。
さて、最初に怒られるのは誰ですか?
>>986 郵政の受験生はそういうことが気になるんだよ
スーツかどうかとかも気になって気になってしょうがなかったろ
学歴のことは質問されんよ。
志望動機や、営業、仕事上の苦労とどうやって乗り越えたか。
>>988 それはこの間課長が言ってたよ
コールセンターのおばちゃんですね
学歴を調べるのは号俸給を決めるためだから
別に疑ってかかってるわけじゃないと思うよ
994 :
〒□□□-□□□□:2010/09/20(月) 23:54:55 ID:I1ppJ5BB
学歴詐称はやめとけって。
2次合否決定後に証明書提出があるに決まってるだろうに。
給与にも関わるんだから。
大卒だけど訳ありで高卒にしてもいいですか?
俺は今まで、国立大卒ということを隠してきた。大卒なのにメイトなんて
恥ずかしくて・・・正社員になったら気にすることもなくなる。
そっか
学歴も採用条件なのかな
仙石が動き出した模様。
終わりか。
999 :
〒□□□-□□□□:2010/09/21(火) 00:05:57 ID:XCxO3bR6
>>983 しかしGABみたいな加点式適性で減点式採点したらくじ引きみたいな結果になっちゃうぞ
1000でオレ様が合格!
1001 :
1001:
このスレッドは1000を超えました。
もう書けないので、新しいスレッドを立ててくださいです。。。