【正規職員】社保職員通信・第93号【有期職員】

とりあえず語ってくれ。
過去スレはちゃんと貼っておくから。

社保職員の集うスレ
http://natto.2ch.net/koumu/kako/1002/10026/1002621376.html
社保職員通信　−創刊号−
http://natto.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1013874052/
社保職員通信　−第２号−
http://natto.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1018112272/
社保職員通信　−第3号−
http://natto.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1029847470/
社保職員通信　−第4号−
http://society.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1034441142/
社保職員通信　−第5号−
http://society.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1045656395/
社保職員通信　−第6号−
http://society.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1061114404/
社保職員通信　−第7号
http://society.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1067869422/
社保職員通信　−第8号−
http://society.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1079096349/
社保職員通信　−第9号−
http://society2.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1083502466/
社保職員通信　−第10号−
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1087223185/
社保職員通信　−第11号−
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1089367913/
社保職員通信　−第12号−
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1093611992/
【タイホだ！】社保職員通信・第１３號【タイホだ】
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1096300320/

【危機意識】社保職員通信・第１４号【まるでなし】
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1098186090/
社保職員通信・第15号
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1100275669/
【モラルなき】社保職員通信・第16号【ワルの枢軸】
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1100181176/
社保職員通信･16号
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1103979722/
【だめぽ】社保職員通信・第１７号【ジャパンだ！】
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1103979408/
【毒法残留】社保職員通信・第１８号【配置転換】
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1107090923/
社保職員通信・第19号
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1108225094/
【免除勧奨】社保職員通信・第20号【絶対反対】
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1108917325/
【村瀬万歳】社保職員通信・第21号【高嶋粉砕】
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1110541442/
【無能は本庁】社保職員通信・第22号【阿呆は国費】
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1113316718/
【酒井豊】社保職員通信・第23号【中山喜志男】
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1114777073/
【新組織】社保職員通信・第24号【年金庁？】
http://society3.2ch.net/test/read.cgkoumu/1117274323/
【高井戸の支払○係の○川】社保職員通信・第25号
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1120141521/
「改革」社保職員通信・第26号「大学校は聖域」
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1120829385/
【殊勲な官庁】社保職員通信・第27号【人生色々】
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1126947777/

【年金廃止】社保職員通信・第28号【何でも解体】
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1129892866/
【生活保護】社保職員通信・第29号【社会保障･命】
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1132565832/
【新名称】社保職員通信・第30号【募集中！】
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1134997853/
【年金使って】社保職員通信・第31号【檄文配布】
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1137698791/
【大本営発表】社保職員通信・第32号【平壌放送】
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1140229128/
【無駄な】社保職員通信･第33号【残業体質】
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1142603526/
【ｸﾞｰﾀﾝﾇｰﾎﾞ】社保職員通信・第34号【分限免職】
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1144841863/
【ﾁﾞｰｺｼﾞｬﾊﾟﾝも】社保職員通信・第35号【年金未納】
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1147881837/
【減給20%】社保職員通信・第36号【停職1ヶ月】
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1148826918/
【免除利権で】社保職員通信・第37号【ｷｯｸﾊﾞｯｸ】
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1149865607/
【指示した人は】社保職員通信・第38号【だれ?】
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1150719171/
【庁無責任】社保職員通信・第39号【地方症の人々】
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1152019542/
【尻拭いは】社保職員通信・第40号【いつも俺ら】
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1153501197/
【年金保険の】社保職員通信・第40号【亀田興毅】←実質41号
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1154870596/
【大甘処分】社保職員通信・第42号【朝刊首秒読み】
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1156850036/

【六尺】社保職員通信・第43号【ガチムチ】
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1158153404/
【国費幹部】社保職員通信・第44号【分限　乙】
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1159021065/
【はやく】社保職員通信･45号【人間になりたい】
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1159798583/
【厚労省年金局】社保職員通信・46号【も同罪だ】
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1160269114/
【厚労族議員】社保職員通信・47号【も同罪だ】
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1160921045/
【社保滅亡まで】社保職員通信・48号【あと420日】
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1162698383/
【社保滅亡まで】社保職員通信・49号【あと400日】
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1164042802/
【社保滅亡まで】社保職員通信・50号【あと385日】
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1165451295/
【団結】社保職員通信・第51号【ガンバロー】
http://society4.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1166891326/
【国費評議会】社保職員通信・第52号【優先分免】
http://society4.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1168048960/
【目糞】社保職員通信・第53号【鼻糞】
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1169091703/
【年金なんて払えるか】社保職員通信54号【給食費】
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1170865983/
【歓迎】社保職員通信・第55号【芦田豊 新所長】
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1172409929/
【組合はそんなに】社保職員通信55号【大事なの？】←実質56号
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1172410037/
【逝くも地獄】社保職員通信５７号【残るも地獄】
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1175785589/

>>1 乙

【組合費は何処へ】社保職員通信【泥棒に追い銭】←実質58号
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1177734501/
【生涯保険屋】社保職員通信・59号【金融ひとすじ】
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1179235201/
【年金消失】社保職員通信・60号【公務員身分喪失】
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1180249407/
【社保叩きは】社保職員通信・61号【低所得者層】
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1181058345/
【24時間】社保職員通信・第62号【たたかう職員】
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1181477254/
【税金泥棒】社保職員通信・63号【年金泥棒】
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1181719338/
【年中無休】社保職員通信・第64号【相談無窮】
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1181922063/
【目黒帰りに】社保職員通信・第65号【風俗直行】
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1182177868/
【四面楚歌】社保職員通信・第６６号【秋風五丈原】
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1182685653/
【庁おかしい！】社保職員通信・第67号【賞与返納】
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1182961388/
【異常気象】社保職員通信・第６７号【異常社保庁】 ←実質第68号
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1183019883/
【ﾄﾝﾃﾞﾋﾆｲﾙ】社保職員通信・第６９号【夏の社保庁】
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1183802440/
【欣求浄土】社保職員通信・第70号【厭離穢土】
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1183813045/
【お客様は】社保職員通信・第71号【神様です】
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1184759899/
【国費大勝利】社保職員通信・第72号【自民党壊滅】
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1185802422/

【全厚生は】社保職員通信・第73号【沈む泥舟】
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1186760063/
【職場崩壊】社保職員通信・第７４号【排水の陣】
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1188399328/
【右往左往の】社保職員通信・第75号【小役人】
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1189341852/
【工作員】社保職員通信・第76号【キモドラ死ね】
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1190621785/
【工作員】社保職員通信・第77号【キモドラ乙】
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1191819203/
【3年Ｂ組】社保職員通信・第78【キモドラ先生】
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1192964996/
【朝令暮改】社保職員通信・第79号【烏合の衆】
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1194364727/
【転職か】社保職員通信・第80号【免職か】
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1195660221/
【さらば】社保職員通信・第81号【能無し公務員】
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1197122831/
【内部告発】社保職員通信82号【ねんきん特別便】
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1197816226/
【ヤミ専従】社保職員通信・第83号【服務調査だ！】
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1198420492/

【粘着ジジイの】社保職員通信・第84号【妄想満載】
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1198943823/
【有期雇用は】社保職員通信・第85号【残務整理】
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1199553880/
長妻まさみ成人式記念・名誉86号
http://mamono.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1200186516/
【偽装全喪】社保職員通信・第87号【随時改竄】
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1200264065/
【ヒントくれよ！】社保職員通信・第88号【配転先】
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1201606685/
【アソパソは】社保職員通信・第89
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1202739969/
【木を見て】社保職員通信・第90号【森を見ず】
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1204350374/
【机仕事は】社保職員通信・弟91号【夜７時から】
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1205069919/

サンクス　
>>1 乙

816 ：非公開＠個人情報保護のため：2008/03/22(土) 10:32:18
配転はあるが、ほんの少数だ。

済　厚生局・協会……………3000人選抜

未　機構・正規職員選抜…4000人選抜
未　機構・有期職員選抜…6000人選抜
未　一部配転…………………50人程度選抜
未　自主・定年退職………3000人
未　残部分免………………0500人分免（２つ以上処分、Ｄ評価、ヤミ専従）

機構の正規職員と有期職員の比率が来月決まる。
それにより、有期＝実質クビの悲劇者の数がわかるが、
総定員は、10000人前後でＦＡ済。

分免は、訴訟で勝てる者のみ分免とするためそんなに
多くはでないが、有期雇用は数千人規模となる。

真のＦＡ

−−−【厚生局】−−【健保協会】−−【年金機構】−−【転職】−−−−−【他の公務員再受験合格】

激務−★★★★−−−★★★−−−−★★★★−−★★★★★★−−−★★★
異動−★★★★★−−★★★★−−−★★★−−−★〜★★★★★−−★〜★★★★★
給料−☆☆☆☆−−−☆☆−−−−−☆☆−−−−☆〜☆☆☆☆☆−−☆☆☆☆〜☆☆☆☆☆
安定−☆☆☆☆−−−☆☆−−−−−☆☆−−−−☆☆〜☆☆☆−−−☆☆☆☆
人気−☆☆☆☆☆−−☆☆☆−−−−☆−−−−−☆☆☆☆−−−−−☆☆☆(受かる自信ない？)
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
総合−☆☆☆☆−−−☆☆☆−−−−☆−−−−−☆〜☆☆☆−−−−☆☆☆☆☆

★多いほどブラック
☆多いほどホワイト

813 ：非公開＠個人情報保護のため：2008/03/22(土) 09:44:12
未　■健保・厚年の報酬月額の改ざん ←★★核爆弾クラス（爆発すると組織壊滅の可能性）★★
…　■頻発する事務処理誤り ←★★銀玉鉄砲レベル★★
未　■３，０００万件超が残る年金記録未統合問題 ←★★銀玉〜核爆弾★★（どの程度責任を押しつけられるかにかかる）
未　■組合のヤミ専従問題 ←★★銃撃レベル(対象限定）★★
未　■勤務時間内組合活動（国家公務員法違反） ←★★クラスター爆弾クラス(全職員対象の危険)★★

協会関連もあげていこうぜ！
未　■出産育児一時金の不払い
未　■高額療養費の不払い
未　■療養費の不払い
未　■社保協会問題

665 ：非公開＠個人情報保護のため：2008/03/21(金) 23:09:27
報酬偽装…こんな会話があったのだろうか？？？？？？

■事業主：保険料払えないんですが…

○分任官：社長さん給与いくらですか？

■事業主：６２万にしてますが、実際はなかなか…

○分任官：（ニマー）未払計上してますね？じゃ、報酬下げちゃいましょう！

■事業主：そんなことできるんですか？

○分任官：未払分は報酬じゃありませんから。（ウソウソ。ほんとは未払も報酬なんだけど（笑））

■事業主：助かります。ありがとうございます。手続きは大変ですか？

○分任官：いやいや。この書類にハンコだけ押してもらえれば、後は書いてあげますよ

■事業主：何か何までありがとうございます。この取締役会議事録はなんですか？

○分任官：あ〜一応証拠書類が必要なんで、まあ、これで形だけってことで。

■事業主：はぁ…（役所の言うことだし大丈夫なんだろう）

○分任官：従業員さんの給与も見直した方がいいですよ。（もっと、保険料下げれるよ）

■事業主：大丈夫ですか？そんなことして？

○分任官：よく、従業員さんと話し合ってください。

→→→遡及月変でる。保険料過払→更正減→徴収率ＵＰ　分任官ウマー

>>13
よっぽど、徴収課に恨みのある奴か、協会に受かって有頂天かどっちだ？

だが、それがいい

年金の納付記録、完全消失が１５４１件に増加
http://www.yomiuri.co.jp/national/news/20080322-OYT1T00536.htm
（2008年3月22日20時56分 読売新聞）

完全消失→領収書があるのに、紙台帳にもＷＭにも記録がない。
１０００％非は社保庁にあるケース。

これで終わったなｗ

報酬爆弾までも持たなかった…

むくちゃ、もぐちゃ

・・・

９３か…。
公務員板では別格の存在だな。板数では。

もふもふチャンス

厚生局・協会に漏れた俺としては、機構の情報が不安でしょうがない。
ほんとに有期職員ってあるのか！？

契約社員ってことだろ？
マジでショホメイトって呼ばれるのか？

鬱だ…

４０代　Ｂ評価　３号俸ＵＰ　全国転勤不可(子供が小さいため）

このゲスが！！・・・

【厚生局？】社保職員通信・第92号【分限免職？】
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1205663685/

　社会保険庁の平成１９年４〜１２月までの自己都合に
よる退職者が過去最多だった１８年度１年間の３９１人を
年度途中で上回る４５０人だったことが１０日、
社保庁が自民党の「年金記録問題に関する検討会」に提出した資料で分かった。

http://www.iza.ne.jp/news/newsarticle/128874

厚生局１２００人 ○激務・全国転勤だが公務員
協　会１８００人 △激務・全国転勤・薄給だが仕事は存続
機　構★２０００人 ▲激務・ブロック転勤・薄給・社会の敵だが仕事は存続
−−−−−−−−−
合　計★５０００人勝ち組


契約社員６０００人 ×激務・激薄給・３年の有期雇用→期間満了プーへ
分限免職★６０００人 ◎中高年がメインの対象。もうたっぷり稼いだでしょ？
−−−−−−−−−−−
合　　計★１２０００人アボーン

901 ：非公開＠個人情報保護のため ：2008/03/16(日) 16:19:35
報酬月額の改ざん指導って日常茶飯事じゃなかったの？
適用にいたとき、ほんと迷惑してたよ。

ひどいときなんか、従業員含め２０人分くらい２年遡及で、
報酬訂正…

２２５−００９
２２５−００９

２２１
２２５
２２５

って、めんどくさいんだよ！

年度末近いとほんと毎日のように、分任官が「ちょっといいかな」って
いいわけねえだろ！って言いたいけど、「徴収課確認済みだから」って
言われるとね…。証拠もってこいこの野郎とは言えなかった…

自分で確かめればよろし

33 ：非公開＠個人情報保護のため：2008/03/16(日) 20:48:37
ほんとに、処分票に調査入ったらかなりやばいだろ。
あれは、純粋に内部資料として記載されてるから…

マジやばい鉛筆書きや付箋書きは早急に処分していかないと
大変なことになるぞｗ

ち・・・ちべたい・・・

132 ：非公開＠個人情報保護のため：2008/03/17(月) 20:37:33
>>127

協会のランク上げたいやつ　必死だなｗ

協会と機構は、財務状況だけから分析すれば　機構＞協会
は、間違いないだろ？
債務超過企業と、単年度赤字企業の差はでかいぞ。

協会は、業績（赤字）だと賞与でないから、当面（一生？）賞与
には縁がないかもな…ｗ

130 ：非公開＠個人情報保護のため：2008/03/17(月) 20:30:56
3月17日19時1分配信 時事通信
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20080317-00000104-jij-bus_all
現在、地方にある国の出先機関に勤務している国家公務員は、2006年6月の「国の行政機関の定員純減について」の閣議決定に基づき、10年度末までに2万7000人弱削減される予定。

このうち、社保引き受け分が、17000人ですから…

■厚生局…１２００人（８００人確定済）… ◎激務・・全国転勤・・・公務員給与・公務員バッシング
■協会……１８００人（確定済）…………… ○激務・・全国転勤・・・薄給・・・・意外と平穏
■機構……２０００人（不確定要素あり）… ×激務・・ブロック転勤・薄給・・・・罪人
−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−
■小計…………………５０００人勝ち組（ＳＡ評価＋Ｂ評価の上位者）

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
■定年退職………１５００人 （ある意味最強の勝ち組）
■自己都合………１５００人 （次が地方公務員なら勝ち組、民間でやや勝ち組、プーならアボーン）
−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−
■小計……………３０００人

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
■契約社員…６０００人…Ｂ評価の下半分＋Ｃ評価者（シャホメイト？って呼ばれるの？）
■分限免職…３０００人…処分者＋Ｄ評価＋中高年係内係長等 （サヨウナラ。訴訟頑張れ）
−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−
■小計………９０００人アボーン

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
■合計………１７０００人

偏差値
厚生局……７５
協会………５５
機構………４０
機構有期…２０
分免………１５
転職
他の公務員…８０
民間企業……５０

あ

し

機構正規職員２０００人祭りまだぁ〜（笑）

た

しえや！！

特別便の対応ぐらいで死にそうな顔して他人に八つ当たりしてる奴（笑）

だが、それがいい

明日は競馬場

分免してほしいＴＯＰ３

�@一日２時間以上タバコ休憩を取るジジイ
�Aわたしできな〜いと甘えた声をだすババア
�B残業地獄の中、無言で定時に消えてく若手

ガタガタ言わずにシコシコ手を動かせ！

４月の機構人員発表まで、噂が飛び交うな。
この発表があれば、みんな腰が定まるだろう。

正規職員２０００人説→→退職者急増
正規職員１００００人説→サビ残地獄も何のその！
正規職員１４０００人説→実質全員移行→クズはクズのまま…

＞正規職員１４０００人説

これはないな。
２割以上のカットは決定済み（資料みればわかる）
最低でも２０００人〜４０００人の有期雇用職員がでるよ。

なんか、自莫テロの嵐だな。
結果、分免１７０００人ってことにならなきゃいいが…

>>43
おまえはシコシコの理由で懲戒免職

賞与のでない協会と犯罪者扱いの機構。

目くそ鼻くそ大戦争勃発中か…ｗ

おまえ？懲戒免職？あほか？

退屈するスレや

協会は賞与出るよ。
ただ、業績によってもらえる額が減るだけ。
協会漏れ必死だな。

嫌なら辞めろ
辞めたい奴は辞めればいい

665 ：非公開＠個人情報保護のため：2008/03/21(金) 23:09:27
報酬偽装…こんな会話があったのだろうか？？？？？？

■事業主：保険料払えないんですが…

○分任官：社長さん給与いくらですか？

■事業主：６２万にしてますが、実際はなかなか…

○分任官：（ニマー）未払計上してますね？じゃ、報酬下げちゃいましょう！

■事業主：そんなことできるんですか？

○分任官：未払分は報酬じゃありませんから。（ウソウソ。ほんとは未払も報酬なんだけど（笑））

■事業主：助かります。ありがとうございます。手続きは大変ですか？

○分任官：いやいや。この書類にハンコだけ押してもらえれば、後は書いてあげますよ

■事業主：何か何までありがとうございます。この取締役会議事録はなんですか？

○分任官：あ〜一応証拠書類が必要なんで、まあ、これで形だけってことで。

■事業主：はぁ…（役所の言うことだし大丈夫なんだろう）

○分任官：従業員さんの給与も見直した方がいいですよ。（もっと、保険料下げれるよ）

■事業主：大丈夫ですか？そんなことして？

○分任官：よく、従業員さんと話し合ってください。

→→→遡及月変でる。保険料過払→更正減→徴収率ＵＰ　分任官ウマー

数年前、俺は国２に受かり、県単位異動の魅力に引かれ社保の面接を受けた
保留と言われ、そのまま放置、結局採用されなかったよ
しかし運良く他の県単位官庁に採用され、今は地元に住みながら国家公務員として日々楽しく仕事をしている　残業もあまりない
皆さんには申し訳ないが、心の底から社保に行かなくて良かったと思ってる 神が助けてくれたんだと思ってしまうくらいだ
皆さんがとにかく気の毒でならない
あの時社保に採用された人の人生は真っ暗だろう

>>54
俺はまだ社保バッシングが始まる数年前、
検察庁、法務局、社保と内定もらって
県単位異動が決め手で社保を選んだ。
ほんと人生真っ暗だよorz

>>54
もしかして労働局のかたですか？

>>55
法務局も県単位異動でしたよね？

>>55
普通はそこで検察選ぶぞ。
馬化だなあ・・。

いやいや、普通は敢えて全部蹴って民間だろ
記念受験だよﾌﾟｯﾌﾟｸﾌﾟｰ。ってな。

社保の残務整理要員（人気付き）を蹴ってよかった。
やっぱますます叩かれて残業多いみたいだし。

アホくせーだろうな。
こういのって現場が悪いんじゃなくて、トップが悪いのにね。
なんで残業してる人たちがガミガミ言われないとならないんだろうね。
ホント気の毒に思う。
でも蹴って正解・・

国費が首班
分限当然

昔社保は人気官庁だったのに･･･

そうだったか

>>62
毎日が日曜日な職場、みんなのあこがれw

労働局は今後は県内異動じゃなくなりそうだよ。
詳しくは労働局スレッド参照。
法務局はすでに旧７級クラスは県外転勤してるらしい。

国家公務員事務系で県内転勤を維持できる役所はもはやない。
非公務員の国立大学や独法くらいかな。

社保メイトも全国異動すんの？

どこでもいるゴミを移動させてどうする

移動の変わりに首にして
新規採用する

５０歳以上は有期でそれ以下は正規ってことで
あっさり収まるような気もする。

>>21
全国転勤不可ではどこにも採用されないぞ。
嘘でも可にしておいたほうがいいぞ。

民間企業でも全国異動させるのは本社採用の大卒だけだぞ。
工場や営業所採用の組合員は原則定年まで現地雇用だ。
なんで書類のデータ入力や窓口業務要員が北海道から沖縄まで飛び回らなきゃいけないんだ？

そのおかげで
名古屋だ広島だといわれたお

単身赴任でも行くしかなくね

そのうち馬鹿な転勤はなくなる気もする

もしかしたら有期雇用って扱いは県内異動だけにしてやるって扱いにするかもね

マスコミでも全国を飛び回る本社採用の記者と地方にとどまる支社採用の記者がいるだろ。
もちろん給与や昇進で格差がつくからそれと引き替えで全国異動をいとわない人材が確保できるわけで、
待遇悪い上に全国異動じゃ誰も集まらない。

>>73
人数調整要因を移動させてどうする

>>71
書類の入力や窓口は民間委託になるのでは。
今までの働きでは正規職員にはなれないんだよ。

何でもかんでも委託すると
逆効果、雑用はそれなりにある

協会名簿載った奴、周りには知らせたか？
俺は周りがあまりにもギスギスしていて言い出せないでいる。

データ入力や窓口は社保メイトや民間委託。
正規雇用は喫煙室でタバコだな。

>>77
雑用は非常勤でもできると上は思ってるぞ。

社保命徒って名前にしてほしいな
社保が命な輩ってブラックジョークで

>>71
>なんで書類のデータ入力や窓口業務要員が北海道から沖縄まで飛び回らなきゃいけないんだ？

現在、社会保険庁の正規職員の業務内容は、書類のデータ入力と窓口業務しかありません


20代そこそこの若手でも、はじめから県内限定での異動を希望してる人は意外にいるね
最近もそんな話をしたところなんだけど
家族の問題とか、その人にしか分からない事はあるんだろうね

独身、持家なし、民間企業から転職で社保に来た自分としては、別に全国転勤でも構わない
国�U試験の勉強は大変だったけど、１度の試験合格でずっと安定して飯が食えるとは
はじめから思ってなかったしね

そもそも人生とは無常なもの、自分の力ではどうしようもない困難な事柄と、どうやったら
上手く付き合っていけるのか、一生涯たびたび出現する、一人の大人の人間としての価値が
問われる局面だね

嫌なら辞めろ。
辞めたい奴は辞めればいい。

11 ：非公開＠個人情報保護のため ：2008/03/22(土) 22:55:14
真のＦＡ

−−−【厚生局】−−【健保協会】−−【年金機構】−−【転職】−−−−−【他の公務員再受験合格】

激務−★★★★−−−★★★−−−−★★★★−−★★★★★★−−−★★★
異動−★★★★★−−★★★★−−−★★★−−−★〜★★★★★−−★〜★★★★★
給料−☆☆☆☆−−−☆☆−−−−−☆☆−−−−☆〜☆☆☆☆☆−−☆☆☆☆〜☆☆☆☆☆
安定−☆☆☆☆−−−☆☆−−−−−☆☆−−−−☆☆〜☆☆☆−−−☆☆☆☆
人気−☆☆☆☆☆−−☆☆☆−−−−☆−−−−−☆☆☆☆−−−−−☆☆☆(受かる自信ない？)
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
総合−☆☆☆☆−−−☆☆☆−−−−☆−−−−−☆〜☆☆☆−−−−☆☆☆☆☆

★多いほどブラック
☆多いほどホワイト

>>78

もちろん知らせていない
もし４月の内定通知というものが周りにも知れるような形で実施されるの
ならば、そのタイミングで知らせようかなと

うちの県では、「 名簿に載った人間の中から更に絞り込みを行う 」という
噂があるから、採用漏れの事も考えて、決まるまでは言えないというのもある

>>65
労働局は、今後採用される者はブロック転勤になるだろう
しかし現職は基本的に県内異動が維持されるとの回答が、先日本省から出された 法務局も恐らく県内異動が維持されているだろう 検察も県内異動
ただ、法務局、労働局は組織が残るかわからんが…

厚生局＝ＪＲ東海
けんぽ＝ＪＲ東日本
年金機構＝ＪＲ貨物

>>87
至極まっとうな評価ですね
今は機構は西日本レベルなのかもしれませんが、
貨物になることは間違いない

>>82
おまい、大人だな。

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>>90
おまえってさー前から思っていたんだけど、頭おかしいよな
友達とか恋人とか全然いなそうだよな

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ＡＡ野郎はいつもワンパターンだし、内容がないんだよね。
会話を膨らませたり、発展させないで無意味な投稿を繰り返すだけならやめてほしい。

　　 　|∵ /　　三　|　三/∵∴∴,（・）（・）∴/∵∴∴,（・）|∵∵／　　 ○　＼|
　　　 |∵ |　　　＿_|＿_ |∵∵／　　 ○　＼|∵∵／　　 ○∵/　　三　|　三 |
　　　　＼|　　　＼＿/　 |∵ /　　三　|　三 |∵ /　　三　||∵ |　　　＿_|＿_ 　|
　　 　　　＼＿＿＿_／　|∵ |　　　＿_|＿_ |∵ |　　　＿_| ＼|　　　＼＿/　／
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　　/∵∴∴,（・）／∵∴∵∴＼ ＼|∵ |　　　＿_|／∵∴∵∴＼（・）∴|
　　|∵∵／　　/∵∴∵∴∵∴＼ ／∵∴∵∴/∵∴∵∴∵∴＼　＼|
　　|∵ /　　　/∵∴∴,（・）（・）∴ /∵∴∵∴ /∵∴∴,（・）（・）∴|三　|
　　|∵ |　　　 |∵∵／　　 ○　＼/∵∴∴,（・）|∵∵／　　 ○　＼|＿_ |
　　 ＼|　　　　|∵ /　　三　|　三 |∵∵／　　 ○　 /　　三　|　三　|/／
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　　　　/∵∴∵∴∵∴＼＿/　|　∵ |　　　＿_| ＼|　　　＼／∵∴∵∴＼
　　　 /∵∴∴,（・）（・）∴／∵∴∵∴＼　＼／∵∴∵∴/∵∴∵∴∵∴＼
　　　 |∵∵／　　 ○　　/∵∴∵∴∵∴＼ /∵∴∵∴ /∵∴∴,（・）（・）∴|
　　 　|∵ /　　三　|　三/∵∴∴,（・）（・）∴/∵∴∴,（・）|∵∵／　　 ○　＼|
　　　 |∵ |　　　＿_|＿_ |∵∵／　　 ○　＼|∵∵／　　 ○∵/　　三　|　三 |
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　　 　　　＼＿＿＿_／　|∵ |　　　＿_|＿_ |∵ |　　　＿_| ＼|　　　＼＿/　／
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　　　 　　　　　　　　　　　　　＼＿＿＿_／ 　　＼＿＿＿_／
　　　　　　　　う　　　　る　　　　せ　　　　ー　　　　馬　　　　鹿　　　　！

ＡＡ野郎の正体＝高齢素人童貞、役職は出世コースから外れた専門官

ＡＡ野郎の正体＝高齢素人童貞、役職は出世コースから外れた専門官
　　　　　　　　メンヘルの為ただいま病休中で夜中に書き込み

　　　　　 ／⌒＼　 　　　 ／⌒＼
　　　　　／ ／＼　`⌒ '⌒ヽ .／＼ ＼
　　 　／ ／ 　 　丶　　　ヾ　 ＼ 　 ＼ ＼
　　 ノ　 」　　　　　 ＼　　　ヽ　 .＼　　L 　丶
　(((((／　　　　　　／⌒＼　　ヽ　　＼　　／⌒＼
　　　　　　　　　／／＼　⌒　　　ヽ　　⌒＿／＼＼
　　　　　　　／／　　　 ￣＼　　　ヽ　　＼　　　 ＼＼
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　　　　　　```　　　　　／／＼　⌒　　　ヽ　　⌒＿／＼＼
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665 ：非公開＠個人情報保護のため：2008/03/21(金) 23:09:27
報酬偽装…こんな会話があったのだろうか？？？？？？

■事業主：保険料払えないんですが…

○分任官：社長さん給与いくらですか？

■事業主：６２万にしてますが、実際はなかなか…

○分任官：（ニマー）未払計上してますね？じゃ、報酬下げちゃいましょう！

■事業主：そんなことできるんですか？

○分任官：未払分は報酬じゃありませんから。（ウソウソ。ほんとは未払も報酬なんだけど（笑））

■事業主：助かります。ありがとうございます。手続きは大変ですか？

○分任官：いやいや。この書類にハンコだけ押してもらえれば、後は書いてあげますよ

■事業主：何か何までありがとうございます。この取締役会議事録はなんですか？

○分任官：あ〜一応証拠書類が必要なんで、まあ、これで形だけってことで。

■事業主：はぁ…（役所の言うことだし大丈夫なんだろう）

○分任官：従業員さんの給与も見直した方がいいですよ。（もっと、保険料下げれるよ）

■事業主：大丈夫ですか？そんなことして？

○分任官：よく、従業員さんと話し合ってください。

→→→遡及月変でる。保険料過払→更正減→徴収率ＵＰ　分任官ウマー

うるせー馬鹿しか書けないの？？
まともな文章見たことないけど、文章作成できないのかなｗ

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　　　　　　　　|∵∴∵|　　　　＼＿＿＿__|＿＿／　　　 /　＜　うっせーチンカス！働け！脳梨！
　　　　　　／＼＼∵　|　　　　　 ＼　　　　 　 / 　　 　／　　 ＼＿＿＿＿＿＿＿
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　　　／　　　　　　＼＼　　　　　　　　 (　　 ） 　　／
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／　, -　、　,,　 `ヽ　　　＼／　 ￣ヽ '　 ヽ　　　 ,ゝ--、
　　　　　　　　　　　　　／　　　　　　ヽ　　|　　／ 　　ノ
　　　　 ,,　　､　　　　/　　　　ヾ 　　　ヾ 　ヽ-' 、　,／
　 - ''　 　　　 ヾ　　（　　 ヽ 　丶　　　 !　'' 　,, ゝ"
''"　　　　　　　　＼／ヽ　　ヽ 　ヽ　_　'i　／

ぶっちゃけ今のサビ残どのくらい？
俺は、
１２月　１２９時間→１８時間支給
０１月　１１７時間→１９時間支給
−−−−−−−−−−−−−−−−−−
２０時間支給が頭打ちなのか？
時給換算すると涙出てくるよ。
採用６年目。基礎番導入時にも絡んでないのに、なんでこんな扱いなのかと…

「キモドラ」なんて言われて調子乗ってんじゃね？
相手にするな。

816 ：非公開＠個人情報保護のため：2008/03/22(土) 10:32:18
配転はあるが、ほんの少数だ。

済　厚生局・協会……………3000人選抜

未　機構・正規職員選抜…4000人選抜
未　機構・有期職員選抜…6000人選抜
未　一部配転…………………50人程度選抜
未　自主・定年退職………3000人
未　残部分免………………0500人分免（２つ以上処分、Ｄ評価、ヤミ専従）

機構の正規職員と有期職員の比率が来月決まる。
それにより、有期＝実質クビの悲劇者の数がわかるが、
総定員は、10000人前後でＦＡ済。

分免は、訴訟で勝てる者のみ分免とするためそんなに
多くはでないが、有期雇用は数千人規模となる。

813 ：非公開＠個人情報保護のため：2008/03/22(土) 09:44:12
未　■健保・厚年の報酬月額の改ざん ←★★核爆弾クラス（爆発すると組織壊滅の可能性）★★
…　■頻発する事務処理誤り ←★★銀玉鉄砲レベル★★
未　■３，０００万件超が残る年金記録未統合問題 ←★★銀玉〜核爆弾★★（どの程度責任を押しつけられるかにかかる）
未　■組合のヤミ専従問題 ←★★銃撃レベル(対象限定）★★
未　■勤務時間内組合活動（国家公務員法違反） ←★★クラスター爆弾クラス(全職員対象の危険)★★

協会関連もあげていこうぜ！
未　■出産育児一時金の不払い
未　■高額療養費の不払い
未　■療養費の不払い
未　■社保協会問題

>>101
俺も同じようなもんだな。
採用１０年目。本省庁だったら残業自慢もいいだろうけど、事務所でこの状況は絶対おかしい。
正直、早く民間にならないかな。労基にソッコー訴えて全額払わせてやる。

103 ：非公開＠個人情報保護のため ：2008/03/23(日) 11:36:29
816 ：非公開＠個人情報保護のため：2008/03/22(土) 10:32:18
配転はあるが、ほんの少数だ。

済　厚生局・協会……………3000人選抜

未　機構・正規職員選抜…4000人選抜
未　機構・有期職員選抜…6000人選抜
未　一部配転…………………50人程度選抜
未　自主・定年退職………3000人
未　残部分免………………0500人分免（２つ以上処分、Ｄ評価、ヤミ専従）

機構の正規職員と有期職員の比率が来月決まる。
それにより、有期＝実質クビの悲劇者の数がわかるが、
総定員は、10000人前後でＦＡ済。

分免は、訴訟で勝てる者のみ分免とするためそんなに
多くはでないが、有期雇用は数千人規模となる。

１０数年前、国２社保と地方中級で死ぬほど悩んだが、地方選んでよかった。
あのときの選択は正しかった。

まじ助かったよ。
こんなゲスな職場だったとは…

キモドラｗ
単なる変態じゃん

有期職員＝処分くらった職員てことでＯＫ？

>>105
本庁は未だに残業100％近くでるらしいぞ。
残業予算配分が、本庁＞＞＞＞＞＞＞地方で昔から決まってるから、
向こうには予算たっぷりあるらしい。

　　　　　　　＿＿＿＿
　　　　　 ／∵∴∵∴＼
　　 　　 /∵∴∵∴∵∴＼
　　　　 /∵∴∴,（･）（･）∴|
　　　　 |∵∵／　　 ○　＼|
　　　　 |∵ /.　　ミ 　|　彡 |　　／￣￣￣￣
　 　　　|∵.| 　＼＿__|＿／|　＜ うるせーキモヲタ！職場内ニート！
　　　　　＼|　　　＼__ノ　／　　 ∩.｜｜　　　　　　　
　　　　　　 ＼＿＿＿／　　　/└┴┴つ
　　　　　　　/￣￣￣￣/――（　　　　∫
　　　 　　　｜　　　　　/￣｜￣＼＿＿）
　　／⌒＼/＿＿＿ノ　|＿/　　　 ｜｜
　/λ　　　＼　＿＿∠　　　　 　　｜｜
/　）＼　　　　　　　　￣＼　　　 λλλ
(／ 　｜　　　　　　　　　　 ）　　 ＼＿ノ
　　　　＼＿＿＿＿＿＿／　　 ／　｜
　　　　　　　　　　　　/∠_　　　/　　 ｜
　　　　　　　　　　　（＿＿）　 ノノ人人

有期職員＝処分くらった職員＋Ｃ評価＋Ｂ評価の下層　でＦＡ

>>107
良い選択をされましたね。
これから地方も財政で大変なところもあるでしょうが、
社保ほどの理不尽さはありえないでしょう。

>>107
地方中級なんてよく選べたねｗ

民間だってサビ残ばかりだぞ。
労基署だってやる気無い。

>>114
痴呆事務官制度にうさんくささを感じていた。
あとは、国費を体が拒絶したのかなｗ

地上でない理由を述べよ

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　　　　　　　　　　(＼＼＼　　　　　 ／∵∴∵∴＼
　　　　　　　　 　　＼＼＼＼　　　/∵∴∵∴∵∴＼
　　　　　　　　　　（＼＼＼＼＼ ./∵∴∴,（･）（･）∴|
　　　　　　　　　　　＼＼＼＼＼ |∵∵／　　 ○　＼| 　　
　　　　　　　　　　　 　＼＼＼＼||∵ /　　三　|　三　|　　／￣￣￣￣￣
（￣￣￣￣￣￣￣￣￣＼.|　|　||∵ |　　　＿_|＿_ 　|　＜　Ｃでも５級昇格ありな事実
　￣￣（￣￣／／／／￣＼｜｜＼|　　　＼＿/　／　　＼＿＿＿＿＿
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組合患部ってなんで未だにあんなに威張ってるの？
やつら何様？？？

政治家と一緒で、頭下げるのは選挙の時だけ（できレースだが）

組合患部は全員分免でＦＡにしてほしい。

「Ｃ評価＋Ｂ評価の下層」までは有期にならないでしょうね。
処分者数がすごい人数になってますからｗ

>>115
君くらいのアホだと役所の使い方もわからないからね

>>110

マジねた？？
許せん！！！！！！！！！！！！！！！！！（怒）

労基署に告発すれば、労基署は動くよ。
バカは、労基署に相談に行く。
労基署は、労働基準法違反を告発する場所。

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　　　　　　　　 　　＼＼＼＼　　　/∵∴∵∴∵∴＼
　　　　　　　　　　（＼＼＼＼＼ ./∵∴∴,（･）（･）∴|
　　　　　　　　　　　＼＼＼＼＼ |∵∵／　　 ○　＼| 　　
　　　　　　　　　　　 　＼＼＼＼||∵ /　　三　|　三　|　　／￣￣￣￣￣
（￣￣￣￣￣￣￣￣￣＼.|　|　||∵ |　　　＿_|＿_ 　|　＜今から出勤するわ俺。チンカスも妄想合戦はうる馬鹿！　
　￣￣（￣￣／／／／￣＼｜｜＼|　　　＼＿/　／　　＼＿＿＿＿＿
　　　　￣￣（／／／／￣＼＼　／ ＼＿＿＿_／　　　
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いっそ年俸制にすればいい。
残業代目当てに無駄に残っている輩がいなくなって家族のゆとりが増えるぞ。

俺が受けた頃は予備校のクラス分けは「地上・国�U」がひとくくりにされていて、その下に「市役所上級・地方中級コース」ってのがあったのを思い出したのでカキコ。

残業が必要以上に多い奴って、自己管理が出来てないんじゃないの？

>>123
何が言いたいの

>>127
通常の会社官庁はね。今のシャホは通常じゃない。

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>>120
処分者も、内容によって分かれるよ。「のぞき見」で処分食らった香具師は、
有期確定。

のぞき見…………有期確定
国年不正免除……患部…天下りへ、兵卒…その後の評価次第
延滞金不正免除…患部…天下りへ、兵卒…その後の評価次第
報酬偽装…………即死

>>127
窓口の受付で7時までかかる事務所があるのを知らない時点で
死んだらどうだ

アホか。
日本の組織ではどこでもサービス残業が当たり前だ。
ちょっとやそっとでは労基署は動かない。
裁判沙汰にしてもアカ組合員が何やら騒いでいるなで終りだ。

日本の組織ではどこでもサービス残業が当たり前だ。
・・・おいおいｗ

>>127

仕事…ワークフローの見直し等で、労働時間が左右される
作業…作業量により労働時間が決定

今の社保は、ほぼ１００％作業だからｗ
古文書を一日1000冊調べろと言われて、どう自己管理できるんだよ。

現状しらねぇよそ者は、失せろ。

コンプラ重視の社保に違法なサービス残業は、ありません。

任期君に誤解を与えないように。

残業代がが100%出るなんておとぎ話だよ。
公務員は世の中を知らないのか？

コンプラいえばいうほど上の首は絞まるから
殺す野簡単そうだ
後は単に時期の問題だけ

ＦＡ
正規職員：６０００人＝ＳＡ評価＋Ｂ評価の中位層以上
有期職員：４０００人＝処分くらった職員＋Ｃ評価＋Ｂ評価の下層

紙切れ一枚で毎日やることが変わる
日雇いかい！

>>137
おまえの会社がブラックなだけだよ。
残業１００％でる会社はいくらでもある。
コンプラ意識にかけてるブラック企業お疲れ。

最近の通知は、書いてる人間バカなのか？

>>78
知らせてはいないが、すでにみんな知ってる。
今の職場が健保センターだから、情報がすぐまわってくる。
それでもみんな淡々と仕事してるけど、
はらわた煮えくりかえってる奴もいるかもね。

ＦＡ
正規職員：６０００人＝ＳＡ評価＋Ｂ評価の中位層以上
有期職員：４０００人＝処分くらった職員＋Ｃ評価＋Ｂ評価の下層
分限免職：１０００人＝Ｄ評価者＋Ｅ評価者＋ヤミ専従＋ダブル処分者

５０歳以上は、全員有期でよくね？どうせ定年なんだし。
平も、患部もまとめて有期で。

数も結構いるから、それで十分有期雇用の必要人数そろえられるはず。

責任も一番負ってる層だから、これが一番合理的だと思うのだが。

>>145

賛成。

局長、部長、課長、所長・次長等々含めて、５０代は全員有期雇用でＦＡだな。

665 ：非公開＠個人情報保護のため：2008/03/21(金) 23:09:27
報酬偽装…こんな会話があったのだろうか？？？？？？

■事業主：保険料払えないんですが…

○分任官：社長さん給与いくらですか？

■事業主：６２万にしてますが、実際はなかなか…

○分任官：（ニマー）未払計上してますね？じゃ、報酬下げちゃいましょう！

■事業主：そんなことできるんですか？

○分任官：未払分は報酬じゃありませんから。（ウソウソ。ほんとは未払も報酬なんだけど（笑））

■事業主：助かります。ありがとうございます。手続きは大変ですか？

○分任官：いやいや。この書類にハンコだけ押してもらえれば、後は書いてあげますよ

■事業主：何か何までありがとうございます。この取締役会議事録はなんですか？

○分任官：あ〜一応証拠書類が必要なんで、まあ、これで形だけってことで。

■事業主：はぁ…（役所の言うことだし大丈夫なんだろう）

○分任官：従業員さんの給与も見直した方がいいですよ。（もっと、保険料下げれるよ）

■事業主：大丈夫ですか？そんなことして？

○分任官：よく、従業員さんと話し合ってください。

→→→遡及月変でる。保険料過払→更正減→徴収率ＵＰ　分任官ウマー

マスコミに取り上げられたり、日本の裁判では珍しく労働側が勝訴して使用者側が世の中から厳しく責任を問われれて、
過去の残業代100%払いますなんてのは特殊な事例だよ。
殆んどの会社では多かれ少なけれ、サービス残業はある。

>>146
その辺の役職の奴は健保組合や基金に治まるんではないか。
役職も引き受けず給料だけは高い４０以上の婆をなんとかして欲しい。
ホント、いらない奴ばかり。

アホか証拠さえあれば
確実に勝てる裁判

馬鹿は黙って死んでろ

ＦＡ
正規職員：３０００人＝３０代以下の職員
有期職員：７０００人＝４０代以上の職員
分限免職：１０００人＝５５代以上の職員

これで、今回の記録問題の責任に応じた、処遇ってもんだろ。

コンプラ重視の社保に違法なサービス残業は、ありません。
コンプラ重視の社保に違法なサービス残業は、ありません。
コンプラ重視の社保に違法なサービス残業は、ありません。
コンプラ重視の社保に違法なサービス残業は、ありません。

こんなにくずな先輩しかいない職場は珍しいだろーな

100%勝てるなら今すぐ訴えてみろ。
自らの行動で示してみろよ。

殆んどの国民は裁判など恐れ多くて泣き寝入りしてるのが現実だ。

>>151

それこそ真の自己責任だな。それでＦＡにしてもらいたいな。

>>152
命乞いでもしてろよ

>>153

社保の先輩＝のだくれのクズ
年を取れば取るほど、よりクズになっていく。

経年劣化の見本のようなものだなｗ

協会名簿は若手中心で爺婆は記載されていないらしいから、機構も
爺婆削除となることを希望。

ＦＡ
正規職員：３０００人＝３０代以下の職員
有期職員：７０００人＝４０代以上の職員
分限免職：１０００人＝５５代以上の職員

これで、今回の記録問題の責任に応じた、処遇ってもんだろ。

／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／

すばらしい。
これで、新組織は、よみがえる気がするな。

そんなもんで納得するのか

５０代以上のジジババは、ほんと、害虫だな。
やつら全員分免にして、その金で、派遣雇えば、どれだけ仕事がちゃんとまわるかｗ

665 ：非公開＠個人情報保護のため：2008/03/21(金) 23:09:27
報酬偽装…こんな会話があったのだろうか？？？？？？

■事業主：保険料払えないんですが…

○分任官：社長さん給与いくらですか？

■事業主：６２万にしてますが、実際はなかなか…

○分任官：（ニマー）未払計上してますね？じゃ、報酬下げちゃいましょう！

■事業主：そんなことできるんですか？

○分任官：未払分は報酬じゃありませんから。（ウソウソ。ほんとは未払も報酬なんだけど（笑））

■事業主：助かります。ありがとうございます。手続きは大変ですか？

○分任官：いやいや。この書類にハンコだけ押してもらえれば、後は書いてあげますよ

■事業主：何か何までありがとうございます。この取締役会議事録はなんですか？

○分任官：あ〜一応証拠書類が必要なんで、まあ、これで形だけってことで。

■事業主：はぁ…（役所の言うことだし大丈夫なんだろう）

○分任官：従業員さんの給与も見直した方がいいですよ。（もっと、保険料下げれるよ）

■事業主：大丈夫ですか？そんなことして？

○分任官：よく、従業員さんと話し合ってください。

→→→遡及月変でる。保険料過払→更正減→徴収率ＵＰ　分任官ウマー

ここにもいる組織を破壊しようというやつも死なないといけなくないか

よっぽど、報酬偽装爆弾の炸裂を望むやつがいるな。

なんか、処分くらってるんだろう？
だから、周りを巻き込んで、自分を浮かばせようとしているｗ

>>163

何の話だ？

そんなやつがまともな仕事ができるわけないよね

ＦＡ
正規職員：６０００人＝ＳＡ評価＋Ｂ評価の中位層以上
有期職員：４０００人＝処分くらった職員＋Ｃ評価＋Ｂ評価の下層
分限免職：１０００人＝Ｄ評価者＋Ｅ評価者＋ヤミ専従＋ダブル処分者 ．

これが、妥当なラインだろうなｗ

本庁のアホ共は、配転希望届を大量提出したというのはマジか？

665 ：非公開＠個人情報保護のため：2008/03/21(金) 23:09:27
報酬偽装…こんな会話があったのだろうか？？？？？？

■事業主：保険料払えないんですが…

○分任官：社長さん給与いくらですか？

■事業主：６２万にしてますが、実際はなかなか…

○分任官：（ニマー）未払計上してますね？じゃ、報酬下げちゃいましょう！

■事業主：そんなことできるんですか？

○分任官：未払分は報酬じゃありませんから。（ウソウソ。ほんとは未払も報酬なんだけど（笑））

■事業主：助かります。ありがとうございます。手続きは大変ですか？

○分任官：いやいや。この書類にハンコだけ押してもらえれば、後は書いてあげますよ

■事業主：何か何までありがとうございます。この取締役会議事録はなんですか？

○分任官：あ〜一応証拠書類が必要なんで、まあ、これで形だけってことで。

■事業主：はぁ…（役所の言うことだし大丈夫なんだろう）

○分任官：従業員さんの給与も見直した方がいいですよ。（もっと、保険料下げれるよ）

■事業主：大丈夫ですか？そんなことして？

○分任官：よく、従業員さんと話し合ってください。

→→→遡及月変でる。保険料過払→更正減→徴収率ＵＰ　分任官ウマー

記録問題引き起こしたやつらが
配転なんてだめだろ

168 ：非公開＠個人情報保護のため：2008/03/23(日) 12:20:35
本庁のアホ共は、配転希望届を大量提出したというのはマジか？

許されるのか？？？？？？？？？？？？？？？？？？？？？？？？？

>>171
当然許されます

そんな届出みたことねぇ…
本庁にのみあるのか？？？

本庁のやつが最後の抵抗か

こっちは厚生局も地方用で書いたからね

さっきから思ったけど、sage進行で書き込みしているのって
同一人物でしょ。コピペのやり方も不自然だし。
連投し過ぎ。

記録問題の責任の所在
◎歴代長官
○本庁幹部
▲ゲーセン
▲国費
△一般職員

解体後の処遇
◎歴代長官→最高裁判事等へ
○本庁幹部→関連団体理事長等へ
▲ゲーセン→機構本部へ
▲国費幹部→分限免職
△一般職員→正規or有期or分免

やはり、兵隊は兵隊だ。士官より下士官、下士官より兵卒が死んでいくのが戦争だ。
悲しいけど、これ戦争なんだよね。

下げってデフォだろ

>>175

厚生局も、本庁用と地方用があるのか？？？？
最悪だ…
どんだけ、差別なんだよ。

この板であげる奴もいないだろｗ

665 ：非公開＠個人情報保護のため：2008/03/21(金) 23:09:27
報酬偽装…こんな会話があったのだろうか？？？？？？

■事業主：保険料払えないんですが…

○分任官：社長さん給与いくらですか？

■事業主：６２万にしてますが、実際はなかなか…

○分任官：（ニマー）未払計上してますね？じゃ、報酬下げちゃいましょう！

■事業主：そんなことできるんですか？

○分任官：未払分は報酬じゃありませんから。（ウソウソ。ほんとは未払も報酬なんだけど（笑））

■事業主：助かります。ありがとうございます。手続きは大変ですか？

○分任官：いやいや。この書類にハンコだけ押してもらえれば、後は書いてあげますよ

■事業主：何か何までありがとうございます。この取締役会議事録はなんですか？

○分任官：あ〜一応証拠書類が必要なんで、まあ、これで形だけってことで。

■事業主：はぁ…（役所の言うことだし大丈夫なんだろう）

○分任官：従業員さんの給与も見直した方がいいですよ。（もっと、保険料下げれるよ）

■事業主：大丈夫ですか？そんなことして？

○分任官：よく、従業員さんと話し合ってください。

→→→遡及月変でる。保険料過払→更正減→徴収率ＵＰ　分任官ウマー

報酬偽装ネタは私が無事に協会に行けた後の10月以降にしてくれ

>>182
それでは。意味がないんだろうよ

協会名簿登載者＝採用って考えて大丈夫でしょうか？？

報酬偽装ネタは、最後の切り札だから、そう簡単には使わんよ。

>>183
どうして？？報酬偽装は年金機構の分野だから協会には関係ないのでは

報酬偽装なんて、日常業務じゃなかったのか？？？
違法だなんて、初めて知ったよｗ

民主のブーメランねたはないのかw

協会名簿登載者＝採用って考えて大丈夫でしょうか？？

協会名簿に載ってないが、なんとか協会に行く方法はないんだろうか…
機構は逝きたくねぇ〜
機構に逝って一生これじゃ、精神崩壊するぅぅぅぅうううぅぅう

報酬偽装の偽装は是正措置

報酬偽装ネタ、証拠付で持ってる香具師は、直接ながつま先生に
情報提供した方がいいんじゃねえの？
その方が、確実だよ。

>>191

やはり、日常業務だったよな。
引き継ぎでも、通常業務として引き継ぎ受けたし…
債務圧縮の有効な方法って言われて…

協会名簿登載者＝採用って考えて大丈夫でしょうか？？

>>194
うるせーよ。そうだよ。お前はもう、協会正職員だよ。
載ってねぇ俺は、まだ、どうなるかわからねえんだよ！！

665 ：非公開＠個人情報保護のため：2008/03/21(金) 23:09:27
報酬偽装…こんな会話があったのだろうか？？？？？？

■事業主：保険料払えないんですが…

○分任官：社長さん給与いくらですか？

■事業主：６２万にしてますが、実際はなかなか…

○分任官：（ニマー）未払計上してますね？じゃ、報酬下げちゃいましょう！

■事業主：そんなことできるんですか？

○分任官：未払分は報酬じゃありませんから。（ウソウソ。ほんとは未払も報酬なんだけど（笑））

■事業主：助かります。ありがとうございます。手続きは大変ですか？

○分任官：いやいや。この書類にハンコだけ押してもらえれば、後は書いてあげますよ

■事業主：何か何までありがとうございます。この取締役会議事録はなんですか？

○分任官：あ〜一応証拠書類が必要なんで、まあ、これで形だけってことで。

■事業主：はぁ…（役所の言うことだし大丈夫なんだろう）

○分任官：従業員さんの給与も見直した方がいいですよ。（もっと、保険料下げれるよ）

■事業主：大丈夫ですか？そんなことして？

○分任官：よく、従業員さんと話し合ってください。

→→→遡及月変でる。保険料過払→更正減→徴収率ＵＰ　分任官ウマー

自分で考えられないのを
採用って、おかしくない

協会名簿登載者＝採用って考えて大丈夫でしょうか？？
名簿に載りましたが、ここでは７割説とがあって不安でたまりません

報酬偽装爆弾の被爆範囲
分任官……偽装そそのかし
適用課……偽装書類処理
収納計算…偽装更正減
各課長……監督責任
所長………監督責任
局幹部……監督責任

ただし、全国共通の手法だと言うことが判明した暁には、全職員被爆。

>>198

ダメでも、機構があるから大丈夫じゃよ。

俺も登載者だが、不祥事を起こしたりしなければほぼ大丈夫と
言われたが。

機構も、厚生局・協会同様、第一志望者からとってくんだと。

これじゃ、厚生局・協会落選組はかなりやばいよな…ｗ

第一厚生局　第二協会　第三機構　の俺は、採用可能性０か？

２年前に退職した俺が来ましたよ〜

外から見てると、
協会って何？
厚生局って何？

機構＝社保庁だろ？氏ね。

って感じだよ〜

ぜんぜん違うよ

665 ：非公開＠個人情報保護のため：2008/03/21(金) 23:09:27

報酬偽装…こんな会話があったのだろうか？？？？？？

■事業主：保険料払えないんですが…

○分任官：社長さん給与いくらですか？
■事業主：６２万にしてますが、実際はなかなか…

○分任官：（ニマー）未払計上してますね？じゃ、報酬下げちゃいましょう！
■事業主：そんなことできるんですか？

○分任官：未払分は報酬じゃありませんから。（ウソウソ。ほんとは未払も報酬なんだけど（笑））
■事業主：助かります。ありがとうございます。手続きは大変ですか？

○分任官：いやいや。この書類にハンコだけ押してもらえれば、後は書いてあげますよ
■事業主：何か何までありがとうございます。この取締役会議事録はなんですか？

○分任官：あ〜一応証拠書類が必要なんで、まあ、これで形だけってことで。
■事業主：はぁ…（役所の言うことだし大丈夫なんだろう）

○分任官：従業員さんの給与も見直した方がいいですよ。（もっと、保険料下げれるよ）
■事業主：大丈夫ですか？そんなことして？

○分任官：よく、従業員さんと話し合ってください。

→→→遡及月変でる。保険料過払→更正減→徴収率ＵＰ　分任官ウマー、徴収課長ウマー、所長もウマー

>>205

良くできた妄想だな。
妄想だ。

>>202

これは、マジネタ？
俺も、同じパターンで希望出したんだが…、、、、、

機構のころには順位なんか関係ないんでないか
厚生局二回目落ちでもフラットに見ると思う

俺も、機構第一志望者は、機構採用時は有利だって聞いたぞ。
だから、機構第一志望にしたのに…

665 ：非公開＠個人情報保護のため：2008/03/21(金) 23:09:27

報酬偽装…こんな会話があったのだろうか？？？？？？

■事業主：保険料払えないんですが…

○分任官：社長さん給与いくらですか？
■事業主：６２万にしてますが、実際はなかなか…

○分任官：（ニマー）未払計上してますね？じゃ、報酬下げちゃいましょう！
■事業主：そんなことできるんですか？

○分任官：未払分は報酬じゃありませんから。（ウソウソ。ほんとは未払も報酬なんだけど（笑））
■事業主：助かります。ありがとうございます。手続きは大変ですか？

○分任官：いやいや。この書類にハンコだけ押してもらえれば、後は書いてあげますよ
■事業主：何か何までありがとうございます。この取締役会議事録はなんですか？

○分任官：あ〜一応証拠書類が必要なんで、まあ、これで形だけってことで。
■事業主：はぁ…（役所の言うことだし大丈夫なんだろう）

○分任官：従業員さんの給与も見直した方がいいですよ。（もっと、保険料下げれるよ）
■事業主：大丈夫ですか？そんなことして？

○分任官：よく、従業員さんと話し合ってください。

→→→遡及月変でる。保険料過払→更正減→徴収率ＵＰ　分任官ウマー、徴収課長ウマー、所長もウマー

>>198 >>201

ちょっと前に出ていた7割説は、おそらく的外れかと思います

しかし、例えば採用予定数1,800人ちょうどしか名簿登載していなかった
場合、事故や辞退など、不測の事態に対応できなくなります
よって、例えば1,900人とか2,000人とか、それくらいの人数を名簿登載
しておいて、4月の採用内定通知の発出時( 事実上の採用決定 )までに
いくらかふるいに掛けて落とすやり方が採られている事は、充分に考え
られます

そういうことを考え出すと、不安で仕方がなくなるのもしょうがない所
です、漏れるのが自分かもしれないですからね
スケジュールは全体に押し気味となっていますが、4月( 予定では上旬 )
には内定通知があるようですから、もう少しで判ることです
頑張って待ちましょう

>>211

協会は名簿記載＝採用だよ。

自己・辞退があれば、追加採用すればいいだけ。

協会は、幹部が民間・外部登用だから、一生ひらの覚悟がいるぞ？

一生平のままでもいいよ、機構よりはるかにマシ

じゃあ、厚生局は名簿記載＝採用か？
これも、４月上旬に内定通知でるのか？
だれか教えてくれ。

>>215

厚生局は、名簿採用者の７割でガチ。
門戸を広く開いてる印象のために、枯れ木を３割名簿搭載。

まあ、面接で聞かれた内容を比較してみな。
本採用組とは全く対応違うからｗ

いくら何でもそのころには出るだろう

>>214

同じく。
どっちかというと、一生、平がいい。
平の全国転勤はないだろうからｗ

>>212

うちの県は、県の採用予定数よりも多めの人数が名簿登載されている
よって、このままだとこの中から少なくとも数人は採用漏れする

ただ、予め「 他県に行く枠 」と「 他県から来る枠 」みたいなものの
割当があって、他県との関係での出し入れはあるらしい

例えばうちの県が10人採用予定だったとして、13人名簿に載っていたと
する、5人他県に出して、受け入れが2人なら、±0で採用漏れはなくなる

そういうことが行われないのだとしたら、採用漏れはあると思う

機構第一志望にしたやつって少なくないか？
普通は、健保厚生局年金か健保年金か厚生局健保だろ？
そんな俺は厚生局健保って書いて落選して、所長に今からでも年金って書けるよって言われたわけだが・・・

協会けんぽ＝東急電鉄
年金機構＝東武鉄道

>>221
ごめん地方在住の漏れには違いがわからん。

>>216
本採用組が面接で聞かれた内容とは？
どう違うのか教えてくれ。
なにしろ全然情報ないからな。

>>222

協会健保＝押切もえ
年金機構＝泉ピン子

分かるな？

本採用組みって
スカポンタンなけいけいとゃは落とすだろ
経験者は半分で回る

>>220
うちの県はだいたい2〜3割くらいが年金機構を第1志望っぽい。
5割〜6割が健保で、残りが厚生局って感じだ。

協会けんぽ＝阪急電鉄
年金機構＝南海電気鉄道

＞168
ホントだよ。
本庁用は意向調査の書式さえ違う。

報酬偽装に関しては、マスコミや政治家さんの息のかかった企業でもある訳で・・・。
こちら側からの持ちかけでなくとも、算定とか。
帳簿持参で突合したら、大変なことになるんじゃね？？

>202
やはり、そうだよね。。。。
意向調査時に、その点は、何度も、質問したけれど、「機構は改めて希望をとる
から関係なし」とのことだったが、普通に考えりゃなぁ。
でも、俺は、協会へ行けると信じてたのに。（涙）

>216
俺も知りたい。
本採用組みの面接で聞かれたことって何？

本採用でなくても、面接組の人、何をきかれた？？

処分を受けたかどうか

>>230
取るわけないよ。
でなければ、気候第一志望との釣り合いが取れないし。
公務員の身分にこだわったつけだｗ


それにしても、散々朝令暮改的な実情知らずの施策ばかり打ち出した
庁の連中は配転確実かよｗ
いちばん責任を取らなければいけない連中が真っ先に救命ボートに乗れる
っておかしな職場だなｗ
配転してそこでどんどん淘汰されてくれ、厚生関係には配転させないでくれ。

>>233
愚痴の捌け口は、長妻さんか中川(女)さんへメールしてください。
こんなところに書いてもﾀﾞﾒでつよ。

>>234
こんな愚痴をあの連中が取り上げるとでもおもうのか？ｗ

取り上げるよ

記録問題は国費のせいにしたいんでつよ

どうもこの組織は団結が足りないよな

そんなものいるか

正職員と有期職員って大卒と高卒で分けるといいかもね

>>240
それがいいね

そんな発想は人に非ず

>>82
達観してますねｗ
おっしゃるとおりだと思いますけど、なかなか受け入れられないなあ。

残業代不払いのこんな仕事我慢できない。
さぁ、みんなで労基署に突入だー！！！

むしろ検察に行ったほうがよくない

厚生局は主に本庁の人がメインの採用でしょう。
県単位の分室の規模なんてそんなに大きくないのでしょう？
各県10人前後くらい？
地方職員で厚生局は本当に狭き門。

だから俺は健保を第1志望にし、厚生局は第3志望にした。
ほんとは厚生局が良かったけど。

嫌なら辞めろ
辞めたい奴は辞めればいい

いやーむかしからお前ら叩いてたんだけど、
かなり悲惨なことなってますね。
正直

もうすぐ月曜日ですね。
異動の可能性のある人はドキドキしてます？

なあ、金属５年だと退職金っていかほど？

>>251
まぁ、50万くらいじゃね？

昨年3月社会保険庁のとある田舎支所を無事定年退職した自称管理職（旧四級職採用の低級官史）がこの4月から時給1000円とかで相談窓口業務のアルバイトを始めるそうである。
その言い草が振るっている。1日10人目途だが15人くらい来るらしい、私は10人以上来た場合はここからは駄目だと言って10人しか対応しないとイケシャアシャアとのたまっている。
誰のせいでこんな事態になったのかまったく認識していない。
社会保険庁は頭から尻尾まで腐り果てている。
前非を悔いてOBは解決までタダ働きしろ。

202 ：非公開＠個人情報保護のため：2008/03/23(日) 12:47:46
機構も、厚生局・協会同様、第一志望者からとってくんだと。

これじゃ、厚生局・協会落選組はかなりやばいよな…ｗ

第一厚生局　第二協会　第三機構　の俺は、採用可能性０か？

>>1-1000

楽して働きたい馬鹿ばっか

「もう後がない」この言葉を理解しつつ働いている人間は此処にはもう来ないでしょ

後ろ向きなクズ大杉

此処に澱んでる糞職員は全員分免されますように

さよなら

この職場をダメ（食い物）にした人たち

813 ：非公開＠個人情報保護のため：2008/03/22(土) 09:44:12
未　■健保・厚年の報酬月額の改ざん ←★★核爆弾クラス（爆発すると組織壊滅の可能性）★★
…　■頻発する事務処理誤り ←★★銀玉鉄砲レベル★★
未　■３，０００万件超が残る年金記録未統合問題 ←★★銀玉〜核爆弾★★（どの程度責任を押しつけられるかにかかる）
未　■組合のヤミ専従問題 ←★★銃撃レベル(対象限定）★★
未　■勤務時間内組合活動（国家公務員法違反） ←★★クラスター爆弾クラス(全職員対象の危険)★★

協会関連もあげていこうぜ！
未　■出産育児一時金の不払い
未　■高額療養費の不払い
未　■療養費の不払い
未　■社保協会問題

816 ：非公開＠個人情報保護のため：2008/03/22(土) 10:32:18
配転はあるが、ほんの少数だ。

済　厚生局・協会……………3000人選抜

未　機構・正規職員選抜…4000人選抜
未　機構・有期職員選抜…6000人選抜
未　一部配転…………………50人程度選抜
未　自主・定年退職………3000人
未　残部分免………………0500人分免（２つ以上処分、Ｄ評価、ヤミ専従）

機構の正規職員と有期職員の比率が来月決まる。
それにより、有期＝実質クビの悲劇者の数がわかるが、
総定員は、10000人前後でＦＡ済。

分免は、訴訟で勝てる者のみ分免とするためそんなに
多くはでないが、有期雇用は数千人規模となる。

>>253
4級職って、昭和30年代新採のババアかよｗ

>>255

当たり前じゃん。
苦労して働きたいってほうが、頭おかしい。

仕事したくないとか、さぼりたいっていうのと、楽に働くってのは、全然違う。

257 ：非公開＠個人情報保護のため ：2008/03/23(日) 18:26:12
816 ：非公開＠個人情報保護のため：2008/03/22(土) 10:32:18
配転はあるが、ほんの少数だ。

済　厚生局・協会……………3000人選抜

未　機構・正規職員選抜…4000人選抜
未　機構・有期職員選抜…6000人選抜
未　一部配転…………………50人程度選抜
未　自主・定年退職………3000人
未　残部分免………………0500人分免（２つ以上処分、Ｄ評価、ヤミ専従）

機構の正規職員と有期職員の比率が来月決まる。
それにより、有期＝実質クビの悲劇者の数がわかるが、
総定員は、10000人前後でＦＡ済。

分免は、訴訟で勝てる者のみ分免とするためそんなに
多くはでないが、有期雇用は数千人規模となる。

＞仕事したくないとか、さぼりたいっていうのと、楽に働くってのは、全然違う。

同じとことと思われ

>>255
ここに書き込んだお前も糞職員！

ロイヤルニートか…
夢の生活だよな。

【皇室】雅子さまと愛子さま、おしゃれなイタリアンレストランでランチを楽しむ★４
http://mamono.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1206237317/

ろくな解決法も考えず
国費の犬で去るときはこれかよ

地獄に落ちろよw

日本の公務員は、給料が多すぎる。

平係員…３５０万上限
係長……４５０万上限
課長……６００万上限
所長……７００万上限

って感じで、ポストに応じた上限値をもうけるべきだ。

５８歳高卒平のババアが９００万以上もらって、仕事が何もできない
なんてのは異常だ。

665 ：非公開＠個人情報保護のため：2008/03/21(金) 23:09:27

報酬偽装…こんな会話があったのだろうか？？？？？？

■事業主：保険料払えないんですが…

○分任官：社長さん給与いくらですか？
■事業主：６２万にしてますが、実際はなかなか…

○分任官：（ニマー）未払計上してますね？じゃ、報酬下げちゃいましょう！
■事業主：そんなことできるんですか？

○分任官：未払分は報酬じゃありませんから。（ウソウソ。ほんとは未払も報酬なんだけど（笑））
■事業主：助かります。ありがとうございます。手続きは大変ですか？

○分任官：いやいや。この書類にハンコだけ押してもらえれば、後は書いてあげますよ
■事業主：何か何までありがとうございます。この取締役会議事録はなんですか？

○分任官：あ〜一応証拠書類が必要なんで、まあ、これで形だけってことで。
■事業主：はぁ…（役所の言うことだし大丈夫なんだろう）

○分任官：従業員さんの給与も見直した方がいいですよ。（もっと、保険料下げれるよ）
■事業主：大丈夫ですか？そんなことして？

○分任官：よく、従業員さんと話し合ってください。

→→→遡及月変でる。保険料過払→更正減→徴収率ＵＰ　分任官ウマー、徴収課長ウマー、所長もウマー

144 ：非公開＠個人情報保護のため：2008/03/23(日) 11:57:54
ＦＡ
正規職員：６０００人＝ＳＡ評価＋Ｂ評価の中位層以上
有期職員：４０００人＝処分くらった職員＋Ｃ評価＋Ｂ評価の下層
分限免職：１０００人＝Ｄ評価者＋Ｅ評価者＋ヤミ専従＋ダブル処分者

168 ：非公開＠個人情報保護のため：2008/03/23(日) 12:20:35
本庁のアホ共は、配転希望届を大量提出したというのはマジか？

179 ：非公開＠個人情報保護のため：2008/03/23(日) 12:30:29
>>175

厚生局も、本庁用と地方用があるのか？？？？
最悪だ…
どんだけ、差別なんだよ。

おまえコピペしすぎ

>>269
別に差別とは思わないが
ごろつき団体すら抑えられない
本庁は配転しても役に立たないだろ

>>271

同じ国�U(あるいは国�V)試験の合格者なのに、たまたま関東区分で受験
したというだけで、今回の問題においても優先的に配転を受けられる
のだとしたら、それはやはり大きな差別ではないかと

配転先で仕事が出来なくて冷遇される結果になっても、国家公務員の
身分があればそんなことは大した問題ではないからね
今、大半の人たちは有期だ分限だという話なのだから・・・

能力に応じて採用すると
厚生局は言っていますが

一応ね

>>271
これを差別と言わずして何というのだ？
マスコミに通報だな
貴様等には刑務所で刑務官じゃなく
囚人がお似合い

烈しく能力が落ちる方々だったことは認める

厚生局に行く人はやっぱりみんなから尊敬されて、この人なら当然だと
思われるような人材に行って欲しいものだ。。

本庁は「厚生局」へは行けず、霞が関の「保険局、年金局」へ配置だから地方と扱い違うんだろう。

通報が大好きな奴らがいるようだが守秘義務があることをお忘れなく。

800人には入らないのか、企画立案がそうじゃ
どっちにしてもお先真っ暗だな

>>276
庁も含めて、社保にそんな高潔な人士がいるとは
到底思えない。せいぜい聴衆扇の人くらいだろう。

みんなまとまりがない感じだな・・・
やはり団結が重要と思うこの頃だ
やれやれだせ

団結よりここが責任を持って行動するほうがいい
ここの組織は、そして相互監視だ

>>282
おまえ、団結の力を馬鹿にするのか？？

国費と馬糞は同じくらいとは思うよ

団結よーい！！

　　　　　　　　　　　　　　団結よーーーーーーーい！！！！

>>282
お前団結ディスったべ？

過去しか見ない人には、未来は見えないね

団結がんばろう！！！！！

そして、後ろに誰もいないことに
むなしさを感じる・・・

全厚生国費の下に団結するのは勘弁だが
他の方法で団結と言うのなら吝かではない

俺が幼稚園くらいの頃、国鉄がＪＲに変わって、
その初日のニュースで国鉄の職員だった連中が
泣きながらテープカットしてたのを覚えてる。
うちも新組織発足の日に涙する奴がいるのだろうか？

団結する前に組織にいれないかもよ

本来は組合ってすごく良いものであるはずなのに、
社保の組合は暴走し続けたため組合の存在を地に落としたよな。
新組織で組合ができるとしても純粋に労働者の保護となるものが出来ることを願う。

社会保険総合企画って何や？

社会保険職員清算事業団入りするひとが多数出るだろう。

何に対する守秘義務か
そこに留意し通報すれば無問題

守秘も何も2ch情報流すだけだから

関係ないけどセンター通信ってゲーセンに作る部署があるの？？
あの編集後期とかマジ殺意抱くんだが。
あと「東京で頑張ってます」みたいなのも死ねって感じ。
事務所に迷惑かけてすみませんみたいな記事載せろや。

つまらんきじやめたらいい

わが県はとっくに廃止されたぞ

665 ：非公開＠個人情報保護のため：2008/03/21(金) 23:09:27

報酬偽装…こんな会話があったのだろうか？？？？？？

■事業主：保険料払えないんですが…

○分任官：社長さん給与いくらですか？
■事業主：６２万にしてますが、実際はなかなか…

○分任官：（ニマー）未払計上してますね？じゃ、報酬下げちゃいましょう！
■事業主：そんなことできるんですか？

○分任官：未払分は報酬じゃありませんから。（ウソウソ。ほんとは未払も報酬なんだけど（笑））
■事業主：助かります。ありがとうございます。手続きは大変ですか？

○分任官：いやいや。この書類にハンコだけ押してもらえれば、後は書いてあげますよ
■事業主：何か何までありがとうございます。この取締役会議事録はなんですか？

○分任官：あ〜一応証拠書類が必要なんで、まあ、これで形だけってことで。
■事業主：はぁ…（役所の言うことだし大丈夫なんだろう）

○分任官：従業員さんの給与も見直した方がいいですよ。（もっと、保険料下げれるよ）
■事業主：大丈夫ですか？そんなことして？

○分任官：よく、従業員さんと話し合ってください。

→→→遡及月変でる。保険料過払→更正減→徴収率ＵＰ　分任官ウマー、徴収課長ウマー、所長もウマー

168 ：非公開＠個人情報保護のため：2008/03/23(日) 12:20:35
本庁のアホ共は、配転希望届を大量提出したというのはマジか？

具体的に特定されければ、守秘義務の朗詠とはならないだろう。
実名出したりするとかしなければ。

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ジムでシャワー浴びてドライヤーしてたら、
20歳前後の大学生と思われる、色白で筋肉質の子（しかも可愛い顔）がシャワー浴びに行ったの。
洗面台の後ろがシャワー室の入り口だから、ドライヤーかけながら鏡越しに見てたら、
タオルで隠してたけど、後ろのケツとケツの間からだら〜んと。
もうそれだけでゴチソウサマ。
いま行ってるジムはおっさん・おばさんばっかりで、久しぶりに若い人見てやる気も出たわ。

本庁のやつが壊れだしたか
自業自得

昨日ひさびさに温泉行って来たんだけど
毛深いｶﾞﾁﾑﾁ30代中盤くらいのﾔﾂに遭遇！！
社員旅行みたいなので来てたみたいだけどなんか風呂入るのはそれぞれ個人個人だったみたいで
（上がり際　後輩らしき人物に　『課長もう入ってたんですか〜？早いっすね〜』　なんて脱衣所で言われてたから）
それがまた短小包茎でｶﾜｲｲのなんのって！
ｹﾂまでびっしり生えた毛と男らしい顔つきからは想像もできない皮被りのちっさいﾁﾝｺがﾏｼﾞいけてたよ。
その時は完全に被ってて皮が先っぽに余ってるくらいだったけど
今朝あったときは他の同僚たちと皆で入ってたからか見栄剥きしてたｗ
それがまた亀頭が完全ﾋﾟﾝｸでﾋﾟｶﾋﾟｶして最高！
轟々と繁ったｼﾞｬﾝｸﾞﾙの中に埋まってて亀頭部分のみが申し訳程度に見えてるくらい。
この感じを上手く文章に出来ないのが悔しいくらい最高の獲物だった。

日本年金機構って日本国籍なくても入れるの？

マジで刑務所送りになりそうな奴がいそうだな
大体ね、やってる事がこそくなんだよ。
配転したいやつ全員救うじゃなく、
A級戦犯が真っ先に助かろうだなんて

>>299
業務センター中庭の桜が見ごろです。
桜の花を見ると云々

これ４月号の編集後記な。

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>>310
こちとら特別便の客相手ばかりで、桜の花なんか
見ている暇ないのにね。いい気なもんだ。

>>310 >>312
ゲーセンの企画調整課へ行きたいです！
って所長に異動希望を出せ。

>>313
ゲーセンの４階は忙しいって聞いたことがある。

忙しくてもオナニーはする。あっぱれじゃ！

協会名簿登載者＝採用って考えて大丈夫でしょうか？？

>>316
これから不祥事祭りで処分連発されるからわからないぞ

今日も派遣に中田氏3発きめますた。
金曜日に別の派遣の家におとまりでつ。
事務セン最高っす。

>>316
協会名簿登載者＝不採用らしいよ。
だからもうその質問はやめろ。な？

病院に行ってほしいな

同期が２人県庁受かって末で退職する。
そいつらが言った。「来週１週間有給いっすか？」
そしたら所長「権利だからしょうがないよ。」ってそれを認めた。
庶務係長が言った。
「なんで業務に支障があるって不承認しないんですか。あいつら年給でしょ。」
どうでもいいや。
おれも県庁受かる頭があれば…

>>321
なんか本当なのか嘘なのかよーわからん話だな

中学生や高校生騙しちゃいけないよな。
俺らと違って未来があるんだから。
http://www.sia.go.jp/topics/2008/n0318.html

マジな話、来年２９だけどもう一度公務員試験受かって採用されるかな。
もう県と国２と大学しか受けられるのないけど。

去る人に年休もくれてやれないなんて本当情けない
いろいろ準備あるでしょ？
どんな糞な奴でも送るときぐらいは笑顔でだしてやりません？
終わりよければすべてよし。

俺なんか県庁も国�Uも受ける資格すらないんだぞ、30を軽く超えて…

>>324
難しい年齢ですね。
失敗が許されないところが厳しいでしょうが、
合格できれば安泰でしょうから判断に迷いますよね。

社保でも氷河期世代は貧乏くじ引いているよね。
ちょうど３０前後になっていて公務員試験のやり直しがきかないんだよな。
まったく悲しくなりますわい。

>>327
本当だな。つくづく運がない。
いまの大学生は超売り手市場なのに・・。

嫌なら辞めろ
辞めたい奴は辞めればいい。

>>329
馬鹿の一つ覚えだな

>>329
ニートの仲間増やそうと必死だな

ここはすごいですね。。
何に対しても誹謗中傷。。

売り手市場なら年齢もあまり関係ないんじゃまいか？
>>324
絶対受けるべきだと思う。
頑張ってダメならしょうがない。後悔するより遥かにいいよ。

>>316

「 100%ではない 」と言わざるを得ないかな
少ないけれど採用漏れはあるだろうし、それが自分かもしれない
それは皆おなじ

国�Uの無い内定の話を思い出すね
色んな意味で、懐かしい

>>324
国１

>>324
同じ立場で去年合格した俺ガイル。
ヤバイと思うなら今から今から本気でやれ。

あと１週間がんばるか〜

56 ： きしめん職人(神奈川県)：2008/03/23(日) 20:10:28.37 ID:0WfS3YNZ0

俺のところに昨日きた。マンソン一人暮らしなんだけど、
郵便受けに入ってて、あて先確認せずに開封してから気づいたんだけど、
前の住人らしき名前だった。

よく見たらそいつはＳ４５年生まれで、１７５ヶ月も支払ってるのに、住所間違えられてるんだよな。
しかも転職一切してない感じ。ナニやってんだ、社会保険庁。

おれのも不安になってきたよ。返信用封筒の作りもおかしい。
住所かいて、のりしろ部分に糊塗って、貼ろうとしたら住所隠れるじゃんｗｗｗ
もうｸｿﾜﾛﾀ。　ボールペンと黄色蛍光ペンでチェックしまくって返信してやったよ。

あー気分悪い

http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/news/1206266086/56

あんまり返信封筒見てなかったがそうなのか

つくづく本庁って低脳

おい！本庁の実体をネットで暴露だ！！
俺たちの手でこの組織ぶっ壊そう！！！

>>321
業務に支障があるとして、年休を不承認にすることはできるが、あくまで時季
変更権の行使となるので、代替期間に年休を与えないといけない。
退職予定日を越えて代替期間を設定することはできないので、実質この場合は
不承認にはできないことになっている。
民間の場合、退職予定者は最後に使っていない（使えなかった？）年休をまと
めてとることは日常茶飯事です。
たまに馬鹿な経営者が取らせないと言って監督署から指導を受けることがあり
ます。
民間では労務管理の法律問題として退職予定者の有給取得は結構問題になりま
すが、経営者側は為す術はなく、弁護士からも日頃の労務管理が重要だとし、
有給を消化できる体制をつくり、円満な労使関係を築かないとこうした問題に
直面しやすいとのことです。
社保が民営化されるときは、公務員の年休は引き継がれるのですか？
引き継がれないとすると、最後の1〜2ヶ月に年休消化をされても時季変更でき
ないため、どうするのか、偉い人たちは当然考えているのですかね？
国民にこれ以上迷惑を掛けないためにも。
やめる人には関係のない話なんですが。

>>332
気にするな！
ここに集まる輩はこんなもんだろ！

「業セン」って、業務中にセンズリするってことか？

嫌なら辞めろ。
辞めたい奴は辞めればいい。

嫌なことあったらオナニーして忘れろ！

>>340
勤務時間法には年休不承認にするときは時期変更権を行使しなければならんとはどこにも書いてありませんが？（17条・人規29条）
この程度も知らん馬鹿ばかりだから法令違反が起きるんだよ。
でもまあ君は本庁の馬鹿よりはマシだよ。

>>342
事務セン、年相センは？

たとえそうだとしても代替は準備するべきだが
知ってる女の子はちゃんと最後までいた
　モラルの低い馬鹿職員がやめてせいせいする

>>340
機構移行直前はほとんど全員が年休取ってたりしてｗ

引き継ぎなければ誰でもそうする

真のＦＡ

−−−【厚生局】−−【健保協会】−−【年金機構】−−【転職】−−−−−【他の公務員再受験合格】

激務−★★★★−−−★★★−−−−★★★★−−★★★★★★−−−★★★
異動−★★★★★−−★★★★−−−★★★−−−★〜★★★★★−−★〜★★★★★
給料−☆☆☆☆−−−☆☆−−−−−☆☆−−−−☆〜☆☆☆☆☆−−☆☆☆☆〜☆☆☆☆☆
安定−☆☆☆☆−−−☆☆−−−−−☆☆−−−−☆☆〜☆☆☆−−−☆☆☆☆
人気−☆☆☆☆☆−−☆☆☆−−−−☆−−−−−☆☆☆☆−−−−−☆☆☆(受かる自信ない？)
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
総合−☆☆☆☆−−−☆☆☆−−−−☆−−−−−☆〜☆☆☆−−−−☆☆☆☆☆

★多いほどブラック
☆多いほどホワイト

901 ：非公開＠個人情報保護のため ：2008/03/16(日) 16:19:35
報酬月額の改ざん指導って日常茶飯事じゃなかったの？
適用にいたとき、ほんと迷惑してたよ。

ひどいときなんか、従業員含め２０人分くらい２年遡及で、
報酬訂正…

２２５−００９
２２５−００９

２２１
２２５
２２５

って、めんどくさいんだよ！

年度末近いとほんと毎日のように、分任官が「ちょっといいかな」って
いいわけねえだろ！って言いたいけど、「徴収課確認済みだから」って
言われるとね…。証拠もってこいこの野郎とは言えなかった…

665 ：非公開＠個人情報保護のため：2008/03/21(金) 23:09:27

報酬偽装…こんな会話があったのだろうか？？？？？？

■事業主：保険料払えないんですが…

○分任官：社長さん給与いくらですか？
■事業主：６２万にしてますが、実際はなかなか…

○分任官：（ニマー）未払計上してますね？じゃ、報酬下げちゃいましょう！
■事業主：そんなことできるんですか？

○分任官：未払分は報酬じゃありませんから。（ウソウソ。ほんとは未払も報酬なんだけど（笑））
■事業主：助かります。ありがとうございます。手続きは大変ですか？

○分任官：いやいや。この書類にハンコだけ押してもらえれば、後は書いてあげますよ
■事業主：何か何までありがとうございます。この取締役会議事録はなんですか？

○分任官：あ〜一応証拠書類が必要なんで、まあ、これで形だけってことで。
■事業主：はぁ…（役所の言うことだし大丈夫なんだろう）

○分任官：従業員さんの給与も見直した方がいいですよ。（もっと、保険料下げれるよ）
■事業主：大丈夫ですか？そんなことして？

○分任官：よく、従業員さんと話し合ってください。

→→→遡及月変でる。保険料過払→更正減→徴収率ＵＰ　分任官ウマー、徴収課長ウマー、所長もウマー

>>349
そういえば引き継ぎ規定が無いとかいう話だっけ？
機構移行直前１週間くらいズル休みしても
「別組織」になってしまえば処分もしようがないから逃げ切りだったりするのか？

俺協会だから、年休チャラになる。
７月８月は、全部年休予定だ。
機構組で頑張るのがスジだろうしな。

協会名簿に載った先から計画的に休んでいる人がいますよ。
ゆっくりと協会異動までに使い切るのでしょう。

そういう椰子は名簿からはずすように通報したら

>>354

俺も当然休む。
６月になったら、７月８月全休を宣言するよｗ

機構組の婆たちに死ぬほど頑張ってもらいませうよ。

期間変更権を発動もありかな

勘違いしていけないのは、その後の処遇にも影響するんじゃないか
下請けに出るのに親会社に泥をかぶせるやつはいないだろ

まあ、僻地勤務ぐらいから始まるだろうな

>>354、357

そこまで長い夏休みはやっぱまずいと思うぞ。
俺は、内定確定した５月から、毎週水・木を休む予定。

もち、定時退庁。かなり快適な４ヶ月が過ごせると思うが。

まぁ回りは地獄だろうが、所詮機構組だからしょうがないよね。

君たち組織を甘く見てはいけないよ

ネタだと思うけど
次の異動で健保関連部署に行くから無理でしょ

任期付ですが、今日行きたくありません。

こなくていいお

俺はもう年休使い切った。
あと、４日しかないから、協会移行までは仕事仕事だよｗ

今まで、
局だ・協会だ・機構だとウダウダ言えたが、

これからは、
正規だ・有期だ・分免だとウダウダ言うしかないのかｗ

選択肢が１０ランク落ちた感じだ…

休め休め。
メンヘルになる前に休む。
これが基本だよ。

社保職員の今後

厚生局内定組……公務員の身分確保。安心・晴れやか→年休も適度に消化

健保協会内定組…協会の将来性に若干不安はあるが、機構よりはまし。→一生続く古文書作業からの開放感

落選組……………機構しか選択肢がないことへの絶望＋採用されるかの不安＋有期雇用かもの不安

大多数を占める落選組は悲惨だな。
これからまだ、２年間もこんな悲惨な状況で働くのか…

厚生局・協会組が抜けて、無能者ばかりの事務所で仕事は回らず…

いや〜全く大変だ。

今のうち有給使い切れ〜

>>359の書き込みを見てもわかるように人様のために自分の身を削って働く気がないおよそ公務員として不適格、いやむしろ何で公務員になったのかわからないような奴から協会に採用されていることがわかる。
ボーナスをカットされても当然だ。

6月には健保に異動してるから有休使い切れないって。

なるほど戦犯てある上に未だに反省の色も無く仕事の邪魔ばかりしてる奴を生きながらえさせる人事が行われているのか。

嫌なら辞めろ
辞めたい奴は辞めればいい

今日も、定時退庁の俺様が帰ってきたよ〜
協会決まってから、定時退庁。
やっぱ、いいね〜

協会に決まってないけど定時退庁してます。
そりゃ毎日じゃないけどなｗｗ

任期付の諸氏はもう辞めたか？
さっさとお逃げなさい。

泥船遊びはもう終わり？
早く沈むとこみたいな〜

事務所は定時が当たり前だろ。
現場事務所はどこも定時だ。

サビ残大好きさんだけが自由にサビ残すればいいんだよ〜

定時帰り？
おまいら三十六協定をしってるか？

皆勤務時間中は私用電話、無駄話ばっかりして残業して俺達の課忙しいとほざく庶務、総務。
特別便手伝え！

168 ：非公開＠個人情報保護のため：2008/03/23(日) 12:20:35
本庁のアホ共は、配転希望届を大量提出したというのはマジか？

協会決まったと思って休みまくってる奴に限って採用漏れしたりして。

異動でつ

有給とりまくりと思ってたのに、４月から協会かよ・・・。

>>384
健保は楽だからどうせ有休取りまくれるよ。

健保は楽で有給休暇取り放題なんだからボーナス無しでいいよな

楽でボーナスも出ます。やったね！

>>384

当初の予定だと、健保関連への異動は６〜７月とあったけど、
４月でもう異動だったの？？

>>354 >>357 >>359
のような連中が集まり、仕事が楽な健保協会





当然賞与はなしでいいよな

健保協会初のボーナスは
社会保険庁在籍時の貢献度によって決めるべき

けんぽで坊茄子？
何寝ぼけたことを

医療費膨張でそれどこではなくなるでおしまい。

>>388
うちの県では3割くらい4月に異動する。

健保ボーナス出まくりでﾜﾛﾀ。
楽でｳﾊｳﾊ。
年金は自殺者ｳﾊｳﾊ。

健保協会は健保財政が安定するまで賞与は出ません

年金機構は最後の一人まで記録統合が完了するまで給与は出ません。

実際、公法人化されたら健保と年金って人事交流とか一切ないの？

有休取ったとか取るとか言ってる人、本気か？

俺はここ3年間、有休なんて毎年1日くらいしか取得してないぞ
一応、健保の名簿には載ったけど、10月まで有休は1日も消化しないつもり
変な休み方したら、自分が納得できないからね
それに、ここにも書かれてるように、採用漏れだって考えられる

それと、健保が楽だとか言ってる人、うちの県の健保の部署は21:00上がり
くらいが当たり前だぞ、定時で帰ってる奴なんて一人もいないと思うぞ

余計ついでにもう一つ、俺は民間から来たけど、週休1日、毎日22:00過ぎ、
長期休暇は年末年始のみ、有休は取得ができない雰囲気だから消化ゼロ、で
働いてたぞ？ ちなみに大方の人間が知ってる優良上場企業だけどな

俺は俺の最善を尽くす、何の能力もない落ちこぼれの実質ブルーなホワイト
カラーが、仕事を与えて貰えているだけでもありがたいと思うね

>>397
俺いま健保だけど、健保超楽だよ。
遅い人は毎日残業してるけど、早い人は毎日定時帰りだぞ。
こういっちゃ悪いけど、毎日残業しなきゃ終わんない人は
能力と努力が足らんだけだ。

>>397
週休１日、毎日１０時過ぎで有料上場企業っすか。
商社じゃなきゃブラックな香りがするぜ。

>>397
大企業で脱落した負け組の言う言葉では、無いと思う。ｗ
結局またーりしたかったから公務員、社保に入ったんでそ？
青臭い書生論はいらないよｗ

397の人気に嫉妬

401の不人気に同情

>>397

毎日残業してる奴みると、バカだと思う。
自分たちが奴隷だって気づいてない奴隷って便利だよねｗ

欧米では、年休消化１００％は常識。働いて、休む。

働くだけの397みたいな奴隷は、先進国では日本にしかいない
気味の悪い存在だね。

消えた年金記録　累計１５４１件
3月24日21時17分配信 産経新聞
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20080324-00000971-san-soci


機構職員は、永久に罪人確定だね。
がんばれ！

俺は９月からは協会職員だ。きもちぃぃぃ〜

>>399
そうかなー。世間で優良だと言われてる企業ほど残業多そうだけど。

まぁ、健保志望で年金に行かざるを得ない人達には同情するね。
特に今まで一緒に健保の仕事してきた同僚の皆さん。
健保を去る方は悔しいだろうが、残る方だって寂しいよ。

>>398
なぜ残業してる人間に声を掛けてコンセンサスを図らない？
他人の仕事も手伝って、休日も出勤しろ
コミュニケーションなき優勝劣敗に未来はないぞ

>>399
総合商社じゃないけど、一応商社だ

>>400
大企業で脱落した負け組？ そんな格好良いもんじゃない
実質的リストラだ、生きるのに必死なんだよ
国�Uの内定も終焉間近でようやく掴んだ、お前みたいに
能力が高くないから頑張るしかないんだよ

>>403
俺は日本にしか住んでないから、他の事はよく知らんが
少なくとも、今の日本が欧米みたいになるとは思えないな
日本人には日本人の気質がある、不器用だけど言われなくても
頑張るのが俺達の持ち味、何事も良し悪しだ

>>406
いいやつだな。

しかし、局・協会落ちたら、どこかにも書いてあったが、真っ暗な
現実しか残らない

機構・正規職員
機構・有期職員
分限免職
転職
いずれかしか選択肢はもはやないと言うことだよな…

>>407
なんだ、結局能無しのくせに高給食んでいると判断されて
体よくお払い箱にされたのね。
40代以上の無能職員と変わらないジャンｗｗ
民間で通用しなかったから、公務員に来たわけですかうぇえｗ

>>403
＞欧米では、年休消化１００％は常識。働いて、休む。

タイに行ってオランダ人と夏休みのこと話した。
あっちじゃ夏のバカンスでは2・3週間は普通で
「ボス」でも1週間×2か3回は休むんだって。

日本では夏休みなしの人間もいるよと言ったら
レアリ〜？（本当？）って何度も聞かれた。

>>407

人の人生好きにすればいい。
ただ、自分以外の人間は、ワークライフバランスを考えていることも
念頭においとけ。

ワークだけが人生じゃない。

19 ：提供：名無しさん：2008/03/24(月) 22:30:41 0
家の母親にも来た。親父が死んで遺族年金貰ってるんだけど、親父の年金記録見たら
全然関係ない人の記録も計上してあったｗ
これって正直に訂正したら年金減るんじゃねーの？母親は問題なしにしてハガキ出すって言ってるしｗ

http://tv11.2ch.net/test/read.cgi/cm/1205884531/19

流れぶった切るけど、今年の県庁の試験落ちたら
事務所の総合案内の前で首吊るわ。
朝一番で出勤してな。

>>409
なんでそんあ言い方しかできない。
>>407さんはくだらない質問にも紳士に答えてくれてるじゃないか。

>>407

欧州では普通年休は毎年４０日程度あり、そのうち、１５日程度は
まとめて休まなければならない。
当然、残部の消化率もほぼ１００％だ。

アメリカでさえも、年休は３０日以上あり、１００％消化が当然の
状況だ。

日本だけそもそも、１０日〜２０日と非常に少ない上に、消化率が
５０％を切っている。

日本の常識、世界の非常識ってことも覚えておきな。

>>413
いいじゃん。ニートなりフリーターなり、しばらくやりすごせ。

異動の発表あった？小規模異動の県が多かったのでしょうか。

>>407
もちろん遅い人間の手伝いもするよ。定時までね。
各人均等な仕事量なんだから、仕事の遅い人間を甘やかしたらダメだろ。
遅いのは自分が悪いんだから、猛烈に反省して精進すべき。

>>417
異動しまくり。
異動が決まったみんな超ブルーだったｗ

退職者多い・・・各県どんな感じですか？

>>417 >>420

今日所長会議とかなんとかで、発表は明日らしい

社保のHPの職員募集見たのですが、
任期付職員から正規職員の道はあるのでしょうか？
また非常勤職員から正規職員への道はあるのでしょうか？
ここ見てると現在の職員さんでさえ大変な状況なんですね…。

>>421
ドキドキですね。


そうでもないかｗ

4月が心配だ。

>>380
謝金と他課に特別便昼休み中手伝わせておいて、
自分らはその間に昼休みに全員入ってしまう給付課ってのもあるぞｗ
どっちもどっちだが。

>>423
機構についてはまだ情報が我々職員にも知らされてない状況です。
４月に骨子の発表があるようです。

協会名簿登載者よ
完全に採用とは限らないのだから浮かれない方が・・・

いや、わが県は全員移行できた。＞ちんぽ協会

>>425
機構の採用枠は５月に有識者会議で最終報告。
岩瀬氏の独壇場だから、国民の意見募集により、最悪の展開だよ。
まあ、健保協会が勝ち組ってのは、確定してるがね。

定時で仕事が終わらないのは

・人手が足りない
か
・能力が足りない
か
いずれかに帰結する。

現状は能力不足に起因している方が多いな。

ゲーセンは毎日定時上がりの上に、１５時に休憩まであるからな…

最終報告は４月に繰り上がっただろ。

３月末の統合失敗
→すかさず処分的機構人員発表
→幕引き

以上

>>428
機構の正職員枠は、かなりやばいぞ。国民意見募集で決まる訳で。
特別便の分かりずらさは、民間ではあり得ないとの国民意見続出。
なりすまし防止のため、ヒントはあたえず空白部分を自分で埋めろ
って内容だからな。
社保庁の記録管理が悪いのに、いまだに開き直る職員いるしな。
Ｈ９年に記録回答しないのが悪いなんて言う始末。
謝罪の気持ちで真摯に対応すべきってのが、国民の意見。

>>431
だってそうでしょ。平成9年の基礎番号のときに返事をした人は
ともかく、返事をしなかった人は本人の落ち度の部分も大でしょう。
それをみな社歩調の怠慢にされては、困る。
無関心だった当人に帰結する問題でしょう。

再生会議では、Ｉ委員がかなりの発言力があるらしいな。
ブロック本部を設置する意味が無いなんて、全くそのとおりなんだが。
高給取り用のポスト確保が本音なんですが。
国民の意見募集なんてのも、鋭い意見がありそうだし。

ブロック本部なんて本庁の無能連中の食い扶持確保だろ？
ここまで来て、いかに無能無策の集団かわかっているはづだがな。

ともかく、国費組合員は移行させない。
これだけでも分限免職の頭数は揃う。

19 ：提供：名無しさん：2008/03/24(月) 22:30:41 0
家の母親にも来た。親父が死んで遺族年金貰ってるんだけど、親父の年金記録見たら
全然関係ない人の記録も計上してあったｗ
これって正直に訂正したら年金減るんじゃねーの？母親は問題なしにしてハガキ出すって言ってるしｗ

http://tv11.2ch.net/test/read.cgi/cm/1205884531/19

次の再生会議は２６日。

>>413
自衛官は自殺してるのに社穂職員は・・・とか言ってる奴もいるようだから
やれば少しは同情が集まるかもな。

>>437
妻に年額200万円支給
社保職員が遺族年金欲しさに自殺
ｹｼｶﾗﾝ

社保職員通信　−第6号−
http://society.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1061114404/

901 ：非公開＠個人情報保護のため ：03/11/02 19:24
住基ネットで騒いでる香具師ら、香ばしいね。
こっちは、もっとすごい情報知ってるのにね。

919 ：非公開＠個人情報保護のため ：03/11/03 16:43
WMを操作してるとフツーに他人の個人情報って気になるよね？
新採の香具師に芸能人や巨○軍（厚年加入）を見せると感動してるよね〜♪

920 ：非公開＠個人情報保護のため ：03/11/03 17:09
ってことは、こんな掲示板で公開するのは論外だけど、
身内や友達とは「この有名人（とかお隣さん）の収入は〜」と言った会話は日常茶飯事？

921 ：920 ：03/11/03 17:11
個人的にはテレビ局の女子アナとか気になります。
松本志のぶアナとかどれくらい貰ってんだろ？
そんな情報も余裕でわかっちゃうんだよね〜。羨まし〜

187 名前： 非公開＠個人情報保護のため 02/04/25 19:53
この中で　こそーり　有名人のデータ
覗き見した奴　手あげろ

192 名前： 非公開＠個人情報保護のため 02/04/25 23:01
俺は自分のを見たこともアル。
初恋の人　覗いたことがアル。
そして　大きなため息をついたこともある。
後は　同窓会開くとき
住所を一人　調べました。
ごめんなさい。

193 名前： 非公開＠個人情報保護のため 02/04/26 00:57
>初恋の人　覗いたことがアル。
>そして　大きなため息をついたこともある。
みんなやってることだな（ｗ

290 名前： 非公開＠個人情報保護のため 02/11/07 19:40
優香ちゃんは国民年金払っているのか？

本名：岡部広子
生年月日：昭和55年6月27日

ＷＭで調べた奴200人くらいはいるんだろうな〜

320 名前： 非公開＠個人情報保護のため 02/11/09 12:23
全国で300人くらいは　
　　　　　　　　
　　　　　　　　絶　対　に

　　　　　　　　　　　　調べてると思うよ。オイラも調べたよ。

年金相談フリーダイヤル→0120-6578300
http://life9.2ch.net/test/read.cgi/okiraku/1181566478/l100

嫌なら辞めろ
辞めたい奴は辞めればいい

嫌なら辞めろ。
辞めたい奴は辞めればいい。

嫌ならやめろ★
辞めたい奴は辞めればいい★★★

嫌なら☆☆辞めろ☆☆
辞めたい奴は☆☆辞めればいい☆☆

今日も年休

協会内定でてからほんと気楽になったよ。

週２ペースで休んでるしね(笑)

給付課だけどもう知らねー

政治家の覗き見した椰子は１００％新組織には行けないよ。

確定情報だから、次の仕事早く探した方がいいよ。

仲間発見。

俺も年休。

週２ペースも同じ。
６月までに使いきりたい。

665 ：非公開＠個人情報保護のため：2008/03/21(金) 23:09:27

報酬偽装…こんな会話があったのだろうか？？？？？？

■事業主：保険料払えないんですが…

○分任官：社長さん給与いくらですか？
■事業主：６２万にしてますが、実際はなかなか…

○分任官：（ニマー）未払計上してますね？じゃ、報酬下げちゃいましょう！
■事業主：そんなことできるんですか？

○分任官：未払分は報酬じゃありませんから。（ウソウソ。ほんとは未払も報酬なんだけど（笑））
■事業主：助かります。ありがとうございます。手続きは大変ですか？

○分任官：いやいや。この書類にハンコだけ押してもらえれば、後は書いてあげますよ
■事業主：何か何までありがとうございます。この取締役会議事録はなんですか？

○分任官：あ〜一応証拠書類が必要なんで、まあ、これで形だけってことで。
■事業主：はぁ…（役所の言うことだし大丈夫なんだろう）

○分任官：従業員さんの給与も見直した方がいいですよ。（もっと、保険料下げれるよ）
■事業主：大丈夫ですか？そんなことして？

○分任官：よく、従業員さんと話し合ってください。

→→→遡及月変でる。保険料過払→更正減→徴収率ＵＰ　分任官ウマー、徴収課長ウマー、所長もウマー

報酬偽装祭りまだぁ〜

協会決まっちゃった俺としては、早く祭りがみてぇ〜
機構組のくるすむ姿がｗだよｗ

定時上がりの俺が来ましたよ。

事務所出たとこｗ

いやまだ日が高い〜。

年金記録　未解明最大2858万件　社保庁が訂正　死亡者の精査不十分（03/25 16:01）
http://www.hokkaido-np.co.jp/news/politics/83453.html

こないだ、この板にかかれてた、死亡者記録の再調査がされたみたいだ。

報酬偽装の調査はいる話は、マジ？？？

１９歳郵便配達員はなぜ自殺した〜郵政民営化　光と陰（前）
http://www.news.janjan.jp/government/0710/0709283089/1.php

シャホメイトも気をつけないとなｗ

みんなお疲れ。
俺はこれから、社労士の予備校だｗ
週３は結構しんどい…

>>455

週３定時あがりですか？
協会組？

俺も協会組だから定時だけど、協会組がなぜに社労士？？

シャホメイト候補の俺がきましたよ〜
週５で定時上がりで〜す。

もう、どうにでもなれって感じですｗ

内示まだ出ない
辞める決心がつかないじゃんよ

>>458
シャホメイトの内示？

665 ：非公開＠個人情報保護のため：2008/03/21(金) 23:09:27

報酬偽装…こんな会話があったのだろうか？？？？？？

■事業主：保険料払えないんですが…

○分任官：社長さん給与いくらですか？
■事業主：６２万にしてますが、実際はなかなか…

○分任官：（ニマー）未払計上してますね？じゃ、報酬下げちゃいましょう！
■事業主：そんなことできるんですか？

○分任官：未払分は報酬じゃありませんから。（ウソウソ。ほんとは未払も報酬なんだけど（笑））
■事業主：助かります。ありがとうございます。手続きは大変ですか？

○分任官：いやいや。この書類にハンコだけ押してもらえれば、後は書いてあげますよ
■事業主：何か何までありがとうございます。この取締役会議事録はなんですか？

○分任官：あ〜一応証拠書類が必要なんで、まあ、これで形だけってことで。
■事業主：はぁ…（役所の言うことだし大丈夫なんだろう）

○分任官：従業員さんの給与も見直した方がいいですよ。（もっと、保険料下げれるよ）
■事業主：大丈夫ですか？そんなことして？

○分任官：よく、従業員さんと話し合ってください。

→→→遡及月変でる。保険料過払→更正減→徴収率ＵＰ　分任官ウマー、徴収課長ウマー、所長もウマー

813 ：非公開＠個人情報保護のため：2008/03/22(土) 09:44:12
未　■健保・厚年の報酬月額の改ざん ←★★核爆弾クラス（爆発すると組織壊滅の可能性）★★
…　■頻発する事務処理誤り ←★★銀玉鉄砲レベル★★
未　■３，０００万件超が残る年金記録未統合問題 ←★★銀玉〜核爆弾★★（どの程度責任を押しつけられるかにかかる）
未　■組合のヤミ専従問題 ←★★銃撃レベル(対象限定）★★
未　■勤務時間内組合活動（国家公務員法違反） ←★★クラスター爆弾クラス(全職員対象の危険)★★

協会関連もあげていこうぜ！
未　■出産育児一時金の不払い
未　■高額療養費の不払い
未　■療養費の不払い
未　■社保協会問題

報酬偽装は、日常茶飯事！
報酬偽装は、日常茶飯事！
報酬偽装は、日常茶飯事！
報酬偽装は、日常茶飯事！
報酬偽装は、日常茶飯事！

「年金ポスター」檀野さん（綾部・上林中）入選　社保庁コンクール 表彰状の伝達式
3月25日10時19分配信 京都新聞

まだ、こんな馬鹿なことやってんの？
当然、庁幹部のポケットマネーでやってんだろうな？

本庁職員が、大量に配転希望届を提出したことに断固抗議すべきと
思うが…？

>>464
岩瀬さんにメール汁

人事院に言ってもムダだろうな？
何で本庁だけ公務員になれて差別だろ

>>466
本庁は優秀な人材が集まってるからしょうがないだろう

本庁には悪費がなかったから

本庁がカスばかりなのは入って数年の俺でもわかるが・・・。

協会組はいいなぁ。
新しい組織でも基本的に同じ人だし。
俺は外に出ることになったから、
新しい組織で一人でがんばらないといけないぜ・・

嫌なら辞めろ
辞めたい奴は辞めればいい

《469
退職？

厚生局はどうなてるんだ。
面接して音沙汰がないよ。
４月には内定でるのか？

>.471
うむ

ウチの事務所は他の事務所の評判と全然違って、
特に課内はほとんどがんばってるが、
どう考えても本庁アホすぎ。
どこもそういうことはあると思うが、
ココの本庁ほど酷いところでは働いたことないな。

くわばらくわばらでつ

俺もハレルヤチャンスして入庁前に戻りたい

>>474
社保事務所に行く途中、警察署に立ち寄り「年金関係で対応悪ければ刺そうと思う」→逮捕
http://news24.2ch.net/test/read.cgi/dqnplus/1206417310/
【社会】「年金関係で対応が悪ければ刺してやろうと思う」　牛刀所持で男(76)逮捕…群馬
http://mamono.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1206413488/

1 ：ぽキール星人φ ★：2008/03/25(火) 12:55:10 0

２４日午前１０時ごろ、前橋市天川大島町の前橋東署交通課受付窓口で、
伊勢崎市羽黒町、無職、関川東容疑者（７６）が「年金関係で対応が悪ければ
刺してやろうと思う」などと言い始めため、署員が持ち物を確認したところ、
手提げかばんに牛刀（刃渡り約２７センチ）１本があり、銃刀法違反容疑で
現行犯逮捕した。

関川容疑者は社会保険事務所に行く途中といい、「たまたま警察の前を通り、
文句を言いたかった」と話しているという。

ソース：　毎日ｊｐ／群馬
http://mainichi.jp/area/gunma/news/20080325ddlk10040151000c.html

高卒ばかりの本庁ばかりがイイ目にあうのか。特別便の無計画さは正に高卒官庁の面目躍如だけど。こっちは大卒なのに、事務所配属というだけで、協会や機構といった底辺の奪い合い。普通
後進に道を譲るものだけど。常識が通用しないのが社保クオリティ？

人に恨みを買う仕事を続けるのはやはりよくない。
刺されるかどうかを心配しなくてはいけない行政事務職って他にあるのか。

>>478
ｹﾞｰﾏｰ

近所にいる社保庁職員を報告せよ
http://society6.2ch.net/koumu/dat/1201663057

>>480
432 ：非公開＠個人情報保護のため：2008/03/25(火) 18:16:48
今から書くことは本当の話だよ。
私は障害者。色々と社会保険事務所で手続きが必要なのね。それで
窓口に行ったの。以下、そのやりとり。


私「ここはどのように記入すればいいのですか？」
担当者「こう書け」
私「えっ、それは事実と異なります。事実を書くのですよね？」
担当者「お前のような障害者になにが分かる。俺様の言うとおりにさっさと書け」
私「ですから、これでは事実と異なることを書くことになるのです」
担当者「黙れっっっ。障害者は障害者らしくおとなしくしていろっ。俺様の言ったとおりに書けと言っているのが分からないのかっ」
私「は・・はぁ・・・・」

また、別の日には・・・

私「診断書を持ってきました」
担当者「うちらは診断書を改ざんできないしなぁ・・仕方ない、これで通すか・・(-。-) ボソッ

これが社会保険事務所の現場の実態。

>>481
障害年金支給しても担当者に旨みがないからそれはないｗ
そのまま認定協議かけて不支給か返戻でおｋ

>>481
ネタですよね？ｗ

年金特別便の専用ダイヤルって、何とかならない。
受給者以外でも全部社保に行くように指示している。
所詮業者だな。
手番がわかっていて、かつ記録の収録漏れがその分だけ
なら、基本的には来訪の必要が無いだろ。
4月以降は40歳以下も送るっていうが、
定年退職者の最低請求、任頚じじいの襲来、それに加えて
特別便って狂気の沙汰だろ。
事務所の事務は回らない、周辺に路駐する客が多数出て
近所から苦情が来るわ、もうちょっと何とか対策を練ることは
できないのか？
それでいて国民年金の納付率アップなんてお笑い種もいいところだ。

若くて出来る奴から退職していく現状をどう考えているのか？
謝金までサービス残業させて、切り回している現状がある。
枡添えに言えば、少しは変わるかな？

>>484
よーしパパ、事務所の近所の月極駐車場に誘導しちゃうぞ

>484
本庁が終わっている上に、
増添がその名のとおりマスゴミ至上主義のため、
言っても意味ないだろうな。

電話業者は事務所に仕事回すためにいるんじゃないのに、
すべてまわしてくるゴミ回収業者。
若手がほとんどいなくなったときに気がつくんじゃない？

>>486
あんなただ事務所に回すだけの電話なら、開設しないほうがいいよ。
お客に怒られた。
「特別便ダイヤルに掛けたら事務所に電話しろって、おまえらは
そういうやり方でいいと思っているのか。」って。

なんだか、自分たちの面子ばかり保持しようとしていて、
現場の実情や客のことなんて考えていない。
毎日客があふれていて、捌き切れていないから、
待つほうも殺気立って、本当に嫌な雰囲気だよ。

>>484
あの例の自民党の社保庁改革に対するご意見とかいう奴は？
俺も「国賊非国民を国家公務員に配転させないで」って書くか。

年金機構になったら絶望だ。
精神的に持たない…

職場の人が冷たいでつ

「社保庁をどげんせんといかん」
>>484
あれは主に組合潰しが目的の告発先だからなあ・・・。
事務所が客でパンクしているなんて書いても
職員の怠慢だ、で終わりそうだ・・。

入ってきた新人や二、三年目の若手がすぐやめたり、
最近の退職者のムードは明らかに異常だ。
定年退職なんてほとんど居ないんだもの。
国鉄の末期っておそらくこんな感じだったのだろうね。
現場を知らないキャリアと組合に牛耳られた現場。
あと二年あまり、この組織がどのようにして崩壊していくのか
立ち会うのも面白いかもしれない。

>>490
この忙しい時期に毎日突発休みするからだよ。

４連休の海外は楽しかったです。

日本年金機構と日本たばこ受かったらどうする？

特別便の対応くらいで死にそうな顔になってる奴　アッハッハッハッはプギャWWWWWWWWWWWWWWWWWWWWWW

と、特別便の対応くらいでノイローゼみたいな顔に　は、腹痛えwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww

特別便の対応くらいで死にそうになってる奴（笑）

特別便の対応くらいで死にそうになってる奴（笑）

特別便の対応くらいで死にそうになってる奴（笑）

特別便の対応くらいで死にそうになってる奴（笑）

特別便の対応くらいで死にそうになってる奴（笑）

特別便の対応くらいで死にそうになってる奴（笑）

【マスコミ】 「ネット掲示板で本誌記事をテキスト化した場合、刑事告訴も」…週刊現代、“今田らの恐怖のパーティー”記事で
http://mamono.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1206427456/

>>476
435 ：非公開＠個人情報保護のため：2008/03/25(火) 22:55:32
ひどいことするなぁ。
ニートに社保庁職員の名札をつけておとりにすれば皆で守れるのに。

>>497-504
同一人物だろ

　　　 　 　 　 　 　 ,,,,｡―'━━-＿:
　　 　 　 　 　 _／″ 　 　 　 　 　 `''i､
　 　 　 　 　 ,/゜　　　　　　　　　　　　｀'、
　　　　　　 ,i"　　　　　　　　　　　　　　 `i、
　　　　　 .,/　　　 、,,、　　　　　　　　　　 ﾞl、
　　　　 .,/｀　　　.,i´ .ﾟ!i､　　　　 ,r'ﾟ'・r,　　 ｀'i､
　　　　./　　　 ,,,il　●.,l“““““''l| ●.,l｡_　　 ｀'i､
　　　 .,|　　 .,-″`-,,,,r゜　　　　.ﾚ.″,i″｀'¬i､ .ﾞl,
　　　 ,lﾞ　 .j″　　　 : 　.r‐:ｗx,　.ﾞﾞ‐'゜ ._,,ｖ．　"'l,.ﾘ
　　　.Z　 ,「.rrrr-,｡,,: 　.|、　　.》 ..,,,,-･ﾟ゛,,,,,y-． ［.ﾞl
　　　.l　 ,lﾞ .ー'＝�＝� ."ﾍ,xxil} ｀,r‐'"ﾞﾞ＿,,,,,,,,,,,i| .ﾘ　　　うるせー馬鹿！
　　　:|　.l′ ﾞ'''ll,＝-　　　 .ﾞl　　　　.'",,,,,ﾚ　　　 |　.l:　　
　　　:|　 ﾞl　　　.ﾞ"l━＝''''''''ﾞ“““““ﾞﾞﾞ~'k　　　　 l: : |
　　　.l、　l　　　　 `i,,　　　　　　　　_,,,,,,l,　　　　ｹ　］
　　　 ト　.|　　　　　 ﾞヽ、　　　　.,i'ﾟ~　　［　　　.,ト　.l
　　　 .ﾞl,　ﾞk　　　　　　 “'･'r---ﾆ---ｖ┘　　 .］　 ┃
　　　　.ﾋ　:l、 ._,ｗｗｗｗrr←―ｰ=-ｖ,,,,,,,,＿_, ,ド　 l!
　　　　 .'ｋ ﾞV'″　　　　　　　　　　　　　 : : .ﾞ~''y,,┘
　　　　　 ﾞ'┴.,,｡,,,,,,,,,,,_　　　　　　　　　　　　 ,,r'°

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　　|　　　　 ）●（　 ｜　　　　.ﾉ　　　　　　　.il|′ｱll!　　　　　　　　　　 .＞‐〕 ＼ _＞＜
　　＼　　 / ▽　ヽ ﾉﾌｰv,_ .,i″　　　　　　 ||｝ｰvrﾘ､　　　　　　　　　　　　　¨'‐.｀　　 ｛
　　　 ＼＿＿∪_／　.ﾞli ._¨''ｰv,,_　　　　　.》′　 ﾞﾞﾐ|　,r′　　　　　　　　　　　　　　　 ｝
　　　　　 ＼　,ﾞr_　　　 lｱ'　　　 .ﾞ⌒＞-vzﾄ　　　　.ミﾉ′　　　　　　　　　　　　　　　　 〕
　　　　　　 .ﾞ'=ミ:┐　 .「　　　　　 ./ .^〃　　　　 :､_ ﾘ　　　　　　　　　　　　　　　　　　 .｝
　　　　　　　　 ﾞ＼ｱ'　　　.--　　,,ﾉ|　　　 ､　　　 ﾞミ｝　　　　　　　　　　　　　　　　　　 :ﾄ
　　　　　　　　　　 ﾞ^ｰ､,,,¨ -　　 ''¨.─　　　:!.,　　　ﾘ　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ﾉ
　　　　　　　　　　　　　 〔^ｰ-v､,,,_,:　　　　 iﾞ「　　　｝　　　　　　　　　　　　　　　　　 .,lﾞ
　　　　　　　　　　　　　 l!　　　　 .´ﾞﾌ'ｰv .,y　　　　］　　　　　　　　　　　　　　　　　 'ﾞﾐ
　　　　　　　　　　　　　 |　　　　　,/ﾞ　.ミ;.´.‐　　　 .］　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ﾐ,
　　　　　　　　　　　　　 |　　　　 ﾉ′　ヽ　　　　　　〔　　　　　　　　　　　　　　　　　　　ﾐ
　　　　　　　　　　　　　 ｝　　　　｝　　　　　′　　　 ｝　　　　　　　　　　　　　　　　　　　｛
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　　　　　　　　　　　　　 .｛　　　　 ＼,_　　 _》､　　　 .｛　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 .｝

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665 ：非公開＠個人情報保護のため：2008/03/21(金) 23:09:27

報酬偽装…こんな会話があったのだろうか？？？？？？

■事業主：保険料払えないんですが…

○分任官：社長さん給与いくらですか？
■事業主：６２万にしてますが、実際はなかなか…

○分任官：（ニマー）未払計上してますね？じゃ、報酬下げちゃいましょう！
■事業主：そんなことできるんですか？

○分任官：未払分は報酬じゃありませんから。（ウソウソ。ほんとは未払も報酬なんだけど（笑））
■事業主：助かります。ありがとうございます。手続きは大変ですか？

○分任官：いやいや。この書類にハンコだけ押してもらえれば、後は書いてあげますよ
■事業主：何か何までありがとうございます。この取締役会議事録はなんですか？

○分任官：あ〜一応証拠書類が必要なんで、まあ、これで形だけってことで。
■事業主：はぁ…（役所の言うことだし大丈夫なんだろう）

○分任官：従業員さんの給与も見直した方がいいですよ。（もっと、保険料下げれるよ）
■事業主：大丈夫ですか？そんなことして？

○分任官：よく、従業員さんと話し合ってください。

→→→遡及月変でる。保険料過払→更正減→徴収率ＵＰ　分任官ウマー、徴収課長ウマー、所長もウマー

嫌なら辞めろ
辞めたい奴は辞めればいい

うるせー

うるせー

うるせー奴ら

うる星やつら

ニビル星人アヌンナキがこのスレにやってきた。

今日も定時退庁の俺が来ましたよ〜

>>527
協会名簿登載者の方ですか？

ここの本庁ほど、無能者の集まりはいないよな。
日露戦争の乃木将軍の参謀本部並に無能者集団だ。

機銃装備の基地に、ただ突撃を命じ、屍を増やすのみ。

多量の業務量に対し、ただヤレと命じ、退職者とメンヘルを増やすのみ。

協会名簿登載です。
協会は名簿登載＝採用（本人が辞退しない限り）がガチ情報なので、安心ですよ。

今は、年給ですが、６月には、保給に異動になるでしょうから、
それまでは、定時退庁＋年給週２を心がけてます。

特別便？ってなですか〜って感じですｗ

813 ：非公開＠個人情報保護のため：2008/03/22(土) 09:44:12
未　■健保・厚年の報酬月額の改ざん ←★★核爆弾クラス（爆発すると組織壊滅の可能性）★★
…　■頻発する事務処理誤り ←★★銀玉鉄砲レベル★★
未　■３，０００万件超が残る年金記録未統合問題 ←★★銀玉〜核爆弾★★（どの程度責任を押しつけられるかにかかる）
未　■組合のヤミ専従問題 ←★★銃撃レベル(対象限定）★★
未　■勤務時間内組合活動（国家公務員法違反） ←★★クラスター爆弾クラス(全職員対象の危険)★★

協会関連もあげていこうぜ！
未　■出産育児一時金の不払い
未　■高額療養費の不払い
未　■療養費の不払い
未　■社保協会問題

816 ：非公開＠個人情報保護のため：2008/03/22(土) 10:32:18
配転はあるが、ほんの少数だ。

済　厚生局・協会……………3000人選抜

未　機構・正規職員選抜…4000人選抜
未　機構・有期職員選抜…6000人選抜
未　一部配転…………………50人程度選抜
未　自主・定年退職………3000人
未　残部分免………………0500人分免（２つ以上処分、Ｄ評価、ヤミ専従）

機構の正規職員と有期職員の比率が来月決まる。
それにより、有期＝実質クビの悲劇者の数がわかるが、
総定員は、10000人前後でＦＡ済。

分免は、訴訟で勝てる者のみ分免とするためそんなに
多くはでないが、有期雇用は数千人規模となる。

>>527

私も、協会名簿に載ってから、毎日定時退庁してます。
正直、やってられないですよね。

事務所の業務って、定時前提じゃないですか？
日中、トイレに行く暇もないくらい忙しいのに、その上サービス残業は
やってられません。

本庁みたいに、国会待機とかいって、ただぼーとソリティアしてればい
い仕事じゃないですからね、こっちはｗ

なんで本庁の仕事は効率悪いんだろう･･･

協会名簿登載者の方々にお聞きしますが、
協会を選択されて良かったとやはり思われますか？
正直協会と機構どちらがよいのかわからないですわ・・・

嫌なら辞めろ。
辞めたい奴は辞めればいい。

>>535
どう考えても
協会>>>>>>>>>>>>>>>>>機構
だと思いますが

真のＦＡ

−−−【厚生局】−−【健保協会】−−【年金機構】−−【転職】−−−−−【他の公務員再受験合格】

激務−★★★★−−−★★★−−−−★★★★★−★★★★★★−−−★★★
異動−★★★★★−−★★★★−−−★★★−−−★〜★★★★★−−★〜★★★★★
給料−☆☆☆☆−−−☆☆−−−−−☆☆−−−−☆〜☆☆☆☆☆−−☆☆☆☆〜☆☆☆☆☆
安定−☆☆☆☆−−−☆☆−−−−−☆☆−−−−☆☆〜☆☆☆−−−☆☆☆☆
人気−☆☆☆☆☆−−☆☆☆−−−−☆−−−−−☆☆☆☆−−−−−☆☆☆(受かる自信ない？)
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
総合−☆☆☆☆−−−☆☆☆−−−−☆−−−−−☆〜☆☆☆−−−−☆☆☆☆☆

★多いほどブラック
☆多いほどホワイト

厚生局の内定もらった人いますか？

嫌でも舐めろ。舐めたい奴はふやけるまでチンポ舐めればいい。

使えない本庁職員だけが配転になるのは許せないです。
それとも使えないから公務員に？んなバカな。

ああ、美しい国日本。

４月から社保事務所で訂正　領収書ない年金記録の一部
http://www.tokyo-np.co.jp/s/article/2008032601000644.html

社保事務所で訂正を認めるのは

（１）所得税の確定申告書の控え…控除証明書は何のために発行しだしたんだっけ？？？

（２）家計簿…これから作ればそれでもいいよね？

（３）保険料の口座振り替え記録のある通帳…これはＯＫ！

（４）金融機関の出金記録…・・・・・・・・・・。はぁ？

本庁職員は、大半が厚生局。残は、本省その他に配転です。

今回の問題の原因は地方職員の怠慢から招かれている以上、巻き添えを食った
形の本庁にまで、影響が及ぶのはおかしいから、これで正しい措置です。

社保庁ヤミ専従　計３０人に　社保庁が調査
http://sankei.jp.msn.com/life/welfare/080326/wlf0803262102002-n1.htm

『このほか、勤務時間内に組合活動や遅刻・欠勤をするなど服務違反の疑いがある職員が１０人いた。』

１０人？？？？
桁が３桁違うんじゃないの？？？

分会長会議は？　書記長会議は？　定期大会は？　青年部大会は？　

全部、勤務時間中にやってたよね？？？？？？？？？？？？？？？

勤務時間中に、新聞作ったり、新聞配ったりもしてたよね？？？？
（一部は今もしている）

どんだけ数ごまかしてるんだよ！

現在改心した非組としては、過去の適正な清算は必須と考えるが。

665 ：非公開＠個人情報保護のため：2008/03/21(金) 23:09:27

報酬偽装…こんな会話があったのだろうか？？？？？？

■事業主：保険料払えないんですが…

○分任官：社長さん給与いくらですか？
■事業主：６２万にしてますが、実際はなかなか…

○分任官：（ニマー）未払計上してますね？じゃ、報酬下げちゃいましょう！
■事業主：そんなことできるんですか？

○分任官：未払分は報酬じゃありませんから。（ウソウソ。ほんとは未払も報酬なんだけど（笑））
■事業主：助かります。ありがとうございます。手続きは大変ですか？

○分任官：いやいや。この書類にハンコだけ押してもらえれば、後は書いてあげますよ
■事業主：何か何までありがとうございます。この取締役会議事録はなんですか？

○分任官：あ〜一応証拠書類が必要なんで、まあ、これで形だけってことで。
■事業主：はぁ…（役所の言うことだし大丈夫なんだろう）

○分任官：従業員さんの給与も見直した方がいいですよ。（もっと、保険料下げれるよ）
■事業主：大丈夫ですか？そんなことして？

○分任官：よく、従業員さんと話し合ってください。

→→→遡及月変でる。保険料過払→更正減→徴収率ＵＰ　分任官ウマー、徴収課長ウマー、所長もウマー

>>535

◎協会のいいところ
・毎日、毎日、毎日、報道で叩かれ、窓口でぼろくそに言われない
・毎日、毎日、毎日、古文書の解読に追われない
・毎日、毎日、毎日、朝令暮改・右往左往の事務処理に惑わされない
・毎日、毎日、毎日、年金制度自体の破綻を、事務執行の責任にされない

◎機構のいいところ
・なし

以上

つまりマゾには機構お勧めってことですね

厚生局の内定もらった人いますか？

特別便に他人の記録が…

>>544

証拠もばっちりあるよな。
定期大会の写真とか、青年部大会の写真とか、ばっちり写ってる香具師だけ
でも、数百人は行くはずなのにな。

これで、服務調査は終わりかね？

相当甘っちょろい調査してんな。結局、闇専従だけかよ処分は。

分会長・書記長経験者レベルまでは、全員服務調査で懲戒処分
対象のはずなのにな、、、、、

やっぱり、今の幹部自体が自分がやってたことだから、証拠不
十分で幕引きをはかってるのかね？

第１６回会議以降の再生会議における各委員からの主な意見の概要
http://www.cas.go.jp/jp/seisaku/nenkin/dai21/siryou3.pdf

外部委託関連

○来訪による年金相談業務

９　オンライン端末を日本中に設置し、年金の非常にコアな相談も
いろいろなところで相談できるくらい外部委託を進め、機構の人は、
ほとんどいらないような状態にしてほしい。

／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／

終わったな。
機構2000人体制が現実化しているなｗ

>>549
どうした、その案件は？
うまく処理できたか？

>>543
本庁がしっかり管理していなかったからこんな問題が起きた。
その管理責任の方が重大なのですよ。

組合がガタガタうるせーから何でもおｋしたのはどこのどいつだ？
俺は非組だけどね。
国民の皆様に分かりやすい特別便を送るべきなのに適当に作って
迷惑かけて、それでまあよくも俺たちは悪くないといえますね。
ま、今までも「良く分からない」とよく国民の皆様からお叱り受けましたね。


俺はこんな糞組織協会も機構も残りたくないから公務員を退職しません。残念でした。

中国は過去チベット人を★１３０万人以上★
を拷問レイプや虐殺した(今もそれは行われてる)

中国軍の拷問レイプ後解放された女性。目がイッてる。

(p)ttp://upload35.com/register/files/83/78.jpg
(p)ttp://upload35.com/register/files/83/92.jpg
(p)ttp://upload35.com/register/files/83/81.jpg
↑
仮に　not found になってても見れますので
何回かクリックしてみてくださいね

(おっぱいと乳首を破壊)女性を裸にして拷問
中国刑務所で行われている法輪功学習者への迫害実態(画像)
http://www.epochtimes.jp/jp/2005/10/html/d67889.html

>>554
通報しました

厚生局の内定もらった人いますか？

>>551
ねんきんダイヤルや特別便ダイヤルは外部委託の一種だが、
あんなやり方を業者にさせているってことは、よっぽど庁の人間は
事務所のことを知らないのが明白。
何も分からない一般市民が理想論語ってるなつうの。
結局、今の無能な庁の連中が指導的立場にいるのは変わらないんだから
民間委託などしたら、さらに混乱に拍車がかかるだけ。

記録なし年金１５４１件　社保庁のＰＣなど、さらに増加の恐れ
http://www.chunichi.co.jp/article/national/news/CK2008032502098026.html


>原因としては入力ミスや紙台帳の廃棄、職員の横領などが考えられる。
>原因としては　　　　　　　　　　　、職員の横領などが考えられる。
>原因としては　　　　　　　　　　　、職員の横領などが考えられる。
>原因としては　　　　　　　　　　　、職員の横領などが考えられる。

>>557

そんなの関係ねぇ〜！
民間委託＝民間需要ＵＰ＝業者儲かる＝ウマー
で、終わり。

機構職員は、2000人でＦＡ

544 ：非公開＠個人情報保護のため：2008/03/26(水) 22:00:05
社保庁ヤミ専従　計３０人に　社保庁が調査
http://sankei.jp.msn.com/life/welfare/080326/wlf0803262102002-n1.htm

『このほか、勤務時間内に組合活動や遅刻・欠勤をするなど服務違反の疑いがある職員が１０人いた。』

１０人？？？？
桁が３桁違うんじゃないの？？？

分会長会議は？　書記長会議は？　定期大会は？　青年部大会は？　

全部、勤務時間中にやってたよね？？？？？？？？？？？？？？？

勤務時間中に、新聞作ったり、新聞配ったりもしてたよね？？？？
（一部は今もしている）

どんだけ数ごまかしてるんだよ！

現在改心した非組としては、過去の適正な清算は必須と考えるが。

544 ：非公開＠個人情報保護のため：2008/03/26(水) 22:00:05
社保庁ヤミ専従　計３０人に　社保庁が調査
http://sankei.jp.msn.com/life/welfare/080326/wlf0803262102002-n1.htm

『このほか、勤務時間内に組合活動や遅刻・欠勤をするなど服務違反の疑いがある職員が１０人いた。』

１０人？？？？
桁が３桁違うんじゃないの？？？

分会長会議は？　書記長会議は？　定期大会は？　青年部大会は？　

全部、勤務時間中にやってたよね？？？？？？？？？？？？？？？

勤務時間中に、新聞作ったり、新聞配ったりもしてたよね？？？？
（一部は今もしている）

どんだけ数ごまかしてるんだよ！

現在改心した非組としては、過去の適正な清算は必須と考えるが。

544 ：非公開＠個人情報保護のため：2008/03/26(水) 22:00:05
社保庁ヤミ専従　計３０人に　社保庁が調査
http://sankei.jp.msn.com/life/welfare/080326/wlf0803262102002-n1.htm

『このほか、勤務時間内に組合活動や遅刻・欠勤をするなど服務違反の疑いがある職員が１０人いた。』

１０人？？？？
桁が３桁違うんじゃないの？？？

分会長会議は？　書記長会議は？　定期大会は？　青年部大会は？　

全部、勤務時間中にやってたよね？？？？？？？？？？？？？？？

勤務時間中に、新聞作ったり、新聞配ったりもしてたよね？？？？
（一部は今もしている）

どんだけ数ごまかしてるんだよ！

現在改心した非組としては、過去の適正な清算は必須と考えるが。

叩き台チラ見。
本部・ブロック職員及び事務初潮辺りまでが性器雇用。
他が有機肥用となる。
中間管理職の廃止等の内容も含まれている。

着地点は１０００人あたりでしょ。

>>558
なぜか、電子化の際に記録作成されなかった分もある。
それでいままでいくら記録を探しても見つからず、今回やっと
見つかった人もいる。

>>556
どんだけ気がみじかいんだよｗ

ウチの県は発表まだ。ケド、面接で切られるのは事務所課長クラスだけだから
オマエが若いなら安心しれ

任期付が今週来てません。

お前がどっかの会社に入ってこんな環境で働かされたら、
来る気になるかｗ？

>>563

それ、俺も見た。

本部６００人
ブロック２００人
事務所長２００人

ってやつだよな？

所長の数がすくねぇのは、差は民間登用ってことなのかな？

665 ：非公開＠個人情報保護のため：2008/03/21(金) 23:09:27

報酬偽装…こんな会話があったのだろうか？？？？？？

■事業主：保険料払えないんですが…

○分任官：社長さん給与いくらですか？
■事業主：６２万にしてますが、実際はなかなか…

○分任官：（ニマー）未払計上してますね？じゃ、報酬下げちゃいましょう！
■事業主：そんなことできるんですか？

○分任官：未払分は報酬じゃありませんから。（ウソウソ。ほんとは未払も報酬なんだけど（笑））
■事業主：助かります。ありがとうございます。手続きは大変ですか？

○分任官：いやいや。この書類にハンコだけ押してもらえれば、後は書いてあげますよ
■事業主：何か何までありがとうございます。この取締役会議事録はなんですか？

○分任官：あ〜一応証拠書類が必要なんで、まあ、これで形だけってことで。
■事業主：はぁ…（役所の言うことだし大丈夫なんだろう）

○分任官：従業員さんの給与も見直した方がいいですよ。（もっと、保険料下げれるよ）
■事業主：大丈夫ですか？そんなことして？

○分任官：よく、従業員さんと話し合ってください。

→→→遡及月変でる。保険料過払→更正減→徴収率ＵＰ　分任官ウマー、徴収課長ウマー、所長もウマー

４月の人事の発表あった？
うちはまだなんだが…
いくら何でも遅すぎねぇか？

退職者どのくらいいるのかふあんでさ…

そんなに庁が無能だと言うなら自ら志願して庁に来い。
ガタガタ言ってケチばかりつけるなら誰でも出来る。
駄目なら俺がやってやるくらいの気概も無いくせにガタガタ言うな。
無能だ、無能だと叫びながらその無能な連中に使われて食っているなら信用０だ。
ケチをつけるならまず自分がやってみろ。
話はそれからだ。

>>571
もう行けないだろｗｗ

市町村職員ですが、オンライン端末を市町村窓口に設置すれば
かなり効率的になります。
何年も前から議論出てますが、労組が反対してきたんですよね。
労組も弱体化してますし、合理化しましょうよ。

お前らさ、ちょっと国税局のスレとか見てみろよ
なんて幸せそうな生活を送ってるか…
税務署行きたい…

馬鹿だ、無能だといくら言ったところで腐っても本庁。
事務所より優遇されるのは仕方ない。
世の中無能でも地位についた方が勝ちなんだよ。

庁の連中がいく配置転換って年金局とかだろ
ならどうでもいいじゃんｗ

>>573
まだ直通電話で記録とか照会してるんだろうか
この情報化社会でｗ

税務署って高卒が幅を効かせてるんだろ？
高卒ならいいが、大卒は肩身が狭いぞ。

オンライン端末あるんだぜ　一応
お前んとこないの？　勉強不足？



ＩＳＤＮだけどな

高卒が幅を利かせているのは
我が社会保険庁も同じでしょうがｗｗｗ

それに、どこの省もそのうち高卒もすくなくなります…

今、総務省の年金記録確認第三者委員会に出向している人は
そのまま総務省が配転で採用してくれるってホント？

税務は今も国３（税務）をバリバリ採ってるんだよ。
社保のように若手は大卒ばかりと言う訳ではない。
知らないのか？

>>563
たたき台って誰が作っているの？

>ＩＳＤＮだけどな
ＩＳＤＮって、導入の際、国費が賄賂(ｷｯｸﾊﾞｯｸ)をもらったﾔﾂだよね

>>573
市町村職員風情が年金を語るなよ
年金に関わるとロクなことないって・・・
↓
神奈川県平塚市役所で同市保険年金課主管、反町道雄さん（４７）＝鎌倉市＝が
ナイフで腹を刺された事件で、重傷を負い入院していた反町さんは三十日朝、死
亡した。平塚署が詳しい死因を調べている。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
同署は同日、殺人未遂の現行犯で逮捕した同市中原二丁目、職業不詳畑永久容疑
者（５９）を同容疑で送検、今後は殺人容疑に切り替え追及する。畑容疑者は黙
秘しているという。　　　　　　　　
調べでは、畑容疑者は二十八日午後、保険年金課窓口に年金受給の相談に訪れた
際、反町さんが「受給には三百カ月の保険料納付が必要で、あなたは四十九カ月
分足りない」と説明すると、「払った分を返せ」と持っていた果物ナイフで腹を
刺し、殺そうとした疑い。
http://www.city.hiratsuka.kanagawa.jp/press/2005pres/0510191a.htm

そうだ！局の邪魔なだけの爺さん世の中のために●してやろう！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！

来年度の民間人所長は何人配属されるのだ？

キャリアが治める某県ですが内示出ません
正直機構叩き台が出る頃に辞意表明して
職探しする予定なんですけどね

こういうときに採用に応募してくるのはたいていスパイ気取りのAB型だな

どちらにしろ健保には行きたくなかったので、希望していない。
厚生局を希望していたが、いけるわけもなく、さほど行きたいわけでも
なく（勿論機構に行きたいわけではないｗ）。
ふと目が覚めた現在、局や事務所の阿呆な上役どもにこき使われることなど
真っ平ごめんな状況な中、毎日どう過ごそうか・・・
いや考えるだけもう無駄なんだろう。っていうか考えちゃいけないんだなｗｗ

>>585
その事件はつづきがあって、
「任意加入すれば間に合う」って言ったら、被告人が
「そんなのを払う金なんか持っていない」と切れて刺し殺した。

事務所に来る客の顔が日々殺伐としているので、こわい。
いつまで勤まるか不安だよ。さきにこちらが壊れそうだ。

>>588
東京かさいたまか。神奈川は出たよ。

>>582
大卒＝出世できないと言うわけでもないでしょ？
国税専門官なんて試験まで用意して大卒をいれているではないか

学歴言う以前に、俺のＦランクバカ大じゃ何のメリットもないｗｗｗ

>>592
フフフ
それが違うのです
当県では局長が事務所の所内異動まで牛耳ります。
平職員の係まで決めてどーするのかとｗ

>>593
なんだかんだ言っても結局は、組織の構成は社保と
おんなじ様なもんなんじゃないの？
不祥事がおきておらず、安定しているというのが唯一にして最大の違いな
だけじゃなかろうか。

Ｆ県だろｗ

>>590
「暴力では何の解決にもならない」なんて綺麗ごとを言う奴もいるけれど
目の前のゴミを一人消すことは確実に正義であると思わないか？

>>596
F県当たり
局長そろそろ帰りたいんだろうなー

>>590
日々の描写がなかなか上手だｗ
厚生局面接はいけたのか？

流行の遊び

誰が分限になるか当てる事
Hさん最有力候補です
2番手もHさん

>>597
どちらを指しているの？
まあ、どちらにしろそこまでするほど
価値のある人間すらいないとおもうがｗｗ

>>599
いーやｗ

それでもおれは毎日マスかいてるよ

こんな俺でもちんこはでかいんです

専科（国専）も普通科（国３）も出世は一緒。
大卒で税務署に入るメリットなど何もないw
税務は体力重視の警察や刑務官と同じ体育会系の職場だよ。

>>602
元気が1番

転職
http://school7.2ch.net/job/

転職板にｱﾎ庁在職者が転職するｽﾚを立てようと思うんだけど・・・
どうかな？

国税行くなら１種で国税庁採用だよ。
それで本省や本庁をさけて国税局回りが楽でいい。

職歴詐称の正しい方法 ２日目
http://school7.2ch.net/test/read.cgi/job/1205866258/

参考にしましょう

厚生局の内定もらった人いますか？

厚生局の内定もらった人いますか？

「暴力では何の解決にもならない」なんて綺麗ごとを言う奴もいるけれど
目の前のゴミを一人消すことは確実に正義であると思わないか？

6月末の賞与もらって退職するつもりだがいつごろまでに辞意を伝えればいいかな？
5月始めごろじゃ遅いよね・・・。

>>611
２週間前でOKだが大人は１ヶ月前だ
仕事の引継ぎも完璧にな
どこに転職する気だ？

>>612
東証一部上場の光通信に転職するつもりです。

>>613
うちよりブラック偏差値高くないか？

例えば人の仕事の邪魔ばかりしている局幹部がいるとするよな。
そいつが死ねばそいつの態度に不快な思いをしている人たちが助かるし
仕事も進んで国民の皆様が助かるとは思わないか？

>>612
転職じゃないよ。あと2、3回くらいは試験受けれる年齢なんで今年の公務員試験を受験するつもり。貯金は200万くらいあるし。
勉強ちゃんとしてるし一次は受かると思うが、今の事務所の状態だと面接時期に休めそうにないんで退職を考えてる。
公務員にこだわるなら宝くじみたいな厚生局にこだわるより他を受けたほうがいいし。

それにゴミを一人見せしめにすることで他のゴミに対する抑止にもなる。

>616
在職しながらの受験をオススメする。
休みなどどうとでもなるが、
一度やめちまうと取り返しつかないからな。
俺はそうしてまもなく退職だ

殺

>>616
地方公務員なら職は全うできるだろうが給与や待遇は交代
国家公務員ならいつここと同じ目に合うかも試練

新天地で頑張れよ
あと面接対策しとかないとキツイぞ
お前らのせいで！！って言う馬鹿公務員結構いるからね。

二度とこの業界に足を踏み入れちゃだめだぞ

頑張れ

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俺は今年社保で働きながら国�U･地上を目指す。
２年前の２月、無い内定の俺を拾ってくれた人事の方には
申し訳ないが･･･

こっちはまず国�T
次に裁事、国税、国�U、地上を受けるつもりだよ
機構なんて嫌だし
三年前の受験時代を思い出すなー
あの時は国税と社保受かって
国税蹴ったことを後悔してる

お前ら機構に残って、この惨状を何とかしてやろうって気はないの？
俺はないけどさ。。。

惨状はなんとかしたいが犯罪者扱いされてまでする気はない

もう苦情の嵐は懲り懲り
精神がいかれてきそう

機構には行きたくない
どうせ人減らして激務化はみえてるし
機構になったどころで現状は変わるものか！？

国�U、国税の願書は手元にある
でも筆記受かるか心配だ〜

嫌なら辞めろ。
辞めたい奴は辞めればいい。

厚生労働省本省と協会けんぽだったらどっち行く？

嫌なら辞めろ
辞めたい奴は辞めればいい

公務員転職組がんばれ！
俺は４月から県庁上級で再出発です。

もともと県庁志望で、落ちてやむなく社保やってたから毎年受験続けてたからな…

１２月末で辞めたから、３月間楽してるよ。

おまいらも受かるといいな。

＜厚生年金＞「圧縮」不正の実態調査へ　厚労相が指示
舛添要一厚生労働相は「特別チームで調査する」と述べ、不正の実態
調査に乗り出すことを明らかにした。

3月27日0時47分配信 毎日新聞


滞納処分票をちゃんと調べろよ〜
いろいろ書いてあるぞ〜
２年ぴったりの遡求月変は全部不正とみてまず間違いないぞ〜

遂に着たな。

国年不正免除ばりに調査
→１万件以上の不正発覚
服務調査並みにあまあま調査
→数件程度の不正発覚



まず２年遡及は全件怪しい。保険料徴収時効にあわせてる。

更正減している事業所の滞納処分票を全件、特別チームに調査させるべきだ。

服務調査みたいに聞き取り調査で証拠ありませんでしたので、不正はありませんでは、許されない。

>>630
神奈川の人だね

東京と神奈川、どっちが仕事ラク？

部署による
中野は楽チン気分らしい

もうすぐ3月が終わるぅうう
異動したくないにょ

>>563
>>568
本庁のかたですか？

神の予言

特別便の記録が明らかに自分のものと違うという�рｪ殺到する。

ねんきん機構・・・なんて甘美な響きなんだろう
この栄光の称号を追い求めて私は社保に入るべくして入った。
是非このねんきん機構で有期雇用として活躍したい。

ねんきん特別便で毎日多くのお客様が殺到して、
通常業務は手つかずで、ご対応させてもらっている日々が続いている。
通常業務ができるのが５時以降という日々も続いており、
心身ともに疲れてしまい、病気の一歩手前とも思える。
しかし、お客様の為を思えばこの身を捧げても尽くすべきであろう。
自分の非のないことで罵声を浴びせられるのもお客様の神のお言葉と思えば有難い。

協会名簿登載者＝採用って考えて大丈夫でしょうか？？

君は少し休んだほうがいいな
心身共にリフレッシュして、まずは病気を治さないと

苦情に負けて精神病になった奴ここにいた

大声で『バカヤロー！』
はじめて聞いた。

被扶養者調書は本当にやる気か?
10月までになら、月算プラス特別便で...全部やれるのか?

>>645
がんばってやるんだあぁぁっぁぁぁぁっぁぁっぁ

協会名簿登載者＝採用って考えて大丈夫でしょうか？？

>>647
おｋ　本庁勤務の俺が言うんだから間違いない

>>648
ありがとうございます

本庁は激務ですか？

>>650
人によるとしか言いようがない。
使えない奴には仕事がまわってこないので、
俺はもう帰宅済。

まぁ帰りづらい雰囲気ではあるが・・・

>>645

これも、始まるしね。
第三者委員会いらねぇじゃんｗ

年金記録：家計簿も訂正の「物証」に　４月から窓口対応
http://mainichi.jp/select/today/news/20080327k0000m010149000c.html

厚生局面接者＝採用って考えて大丈夫でしょうか？？

>>652

本庁・ゲーセンのいつものパターンじゃん。

何かの事業を始めて、ゲーセンでやります！！！とか最初言っておきながら、
ある日突然、できないので、社保でやりなさいって紙切れ一枚。

で、社保でできない分はどこに回すの？？？？

665 ：非公開＠個人情報保護のため：2008/03/21(金) 23:09:27

報酬偽装…こんな会話があったのだろうか？？？？？？

■事業主：保険料払えないんですが…

○分任官：社長さん給与いくらですか？
■事業主：６２万にしてますが、実際はなかなか…

○分任官：（ニマー）未払計上してますね？じゃ、報酬下げちゃいましょう！
■事業主：そんなことできるんですか？

○分任官：未払分は報酬じゃありませんから。（ウソウソ。ほんとは未払も報酬なんだけど（笑））
■事業主：助かります。ありがとうございます。手続きは大変ですか？

○分任官：いやいや。この書類にハンコだけ押してもらえれば、後は書いてあげますよ
■事業主：何か何までありがとうございます。この取締役会議事録はなんですか？

○分任官：あ〜一応証拠書類が必要なんで、まあ、これで形だけってことで。
■事業主：はぁ…（役所の言うことだし大丈夫なんだろう）

○分任官：従業員さんの給与も見直した方がいいですよ。（もっと、保険料下げれるよ）
■事業主：大丈夫ですか？そんなことして？

○分任官：よく、従業員さんと話し合ってください。

→→→遡及月変でる。保険料過払→更正減→徴収率ＵＰ　分任官ウマー、徴収課長ウマー、所長もウマー

632 ：非公開＠個人情報保護のため：2008/03/27(木) 16:08:27
遂に着たな。

■国年不正免除ばりに調査→→→→１万件以上の不正発覚

■服務調査並みにあまあま調査→→数件程度の不正発覚


まず２年遡及は全件怪しい。保険料徴収時効にあわせてる。

更正減している事業所の滞納処分票を全件、特別チームに調査させるべきだ。

服務調査みたいに聞き取り調査で証拠ありませんでしたので、不正はありま
せんでした！　では、許されない。

>653
違います

631 ：非公開＠個人情報保護のため：2008/03/27(木) 13:31:46
＜厚生年金＞「圧縮」不正の実態調査へ　厚労相が指示
舛添要一厚生労働相は「特別チームで調査する」と述べ、不正の実態
調査に乗り出すことを明らかにした。

3月27日0時47分配信 毎日新聞


滞納処分票をちゃんと調べろよ〜
いろいろ書いてあるぞ〜
２年ぴったりの遡求月変は全部不正とみてまず間違いないぞ〜

813 ：非公開＠個人情報保護のため：2008/03/22(土) 09:44:12

★★ついに最終戦争かか★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★
未　■健保・厚年の報酬月額の改ざん　核爆弾クラス（爆発すると組織壊滅の可能性）
★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★
…　■頻発する事務処理誤り ←★★銀玉鉄砲レベル★★
未　■３，０００万件超が残る年金記録未統合問題 ←★★銀玉〜核爆弾★★（どの程度責任を押しつけられるかにかかる）
未　■組合のヤミ専従問題 ←★★銃撃レベル(対象限定）★★
未　■勤務時間内組合活動（国家公務員法違反） ←★★クラスター爆弾クラス(全職員対象の危険)★★

協会関連もあげていこうぜ！
未　■出産育児一時金の不払い
未　■高額療養費の不払い
未　■療養費の不払い
未　■社保協会問題

>>641

100%ガチＦＡ。

俺は、名簿登載されてから、毎日定時退庁だよ。
仕事山のように残ってるけど、しらねぇ〜
課長から残業命令でないから、残業する義務が発生しないんだよねｗ

日が高くなってきて、退庁してから、寄り道して帰ると楽しいね〜
なんか、人生リセットできた気分だよ。

くそ機構組には気の毒だが、協会載って良かったよ〜

551 ：非公開＠個人情報保護のため：2008/03/26(水) 22:19:13
第１６回会議以降の再生会議における各委員からの主な意見の概要
http://www.cas.go.jp/jp/seisaku/nenkin/dai21/siryou3.pdf

外部委託関連

○来訪による年金相談業務

９　オンライン端末を日本中に設置し、年金の非常にコアな相談も
いろいろなところで相談できるくらい外部委託を進め、機構の人は、
ほとんどいらないような状態にしてほしい。

／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／

終わったな。
機構1000人体制が現実化しているなｗ


568 ：非公開＠個人情報保護のため：2008/03/26(水) 23:09:31
>>563

それ、俺も見た。

本部６００人
ブロック２００人
事務所長２００人

ってやつだよな？

所長の数がすくねぇのは、差は民間登用ってことなのかな？

社保事務所も支給の是非を判断＝家計簿や確定申告書の控えで−総務省第三者委
3月27日20時31分配信 時事通信

これまで第三者委が対応していたが、なかなか審査が進まないため、迅速化するのが狙い。　



第三者委員会の仕事の遅さのけつもちが回ってくるってことだな。
出向してるやつとか、毎日定時だとか行ってたから、そりゃおわらねぇわなｗｗｗ

>>661
この内容が実現すると機構組最悪じゃないですかー
厚生局という餌をまいて協会志望者を減らしたという壮大な釣りに成功したね、上層部はｗ

「ねんきん特別便」ミス２万件・他人の記録記載し誤発送
http://www.nikkei.co.jp/news/keizai/20080327AT3S2702227032008.html

「別々のデータを順次処理することを注意喚起するのを忘れていた」（社会保険業務センター）


で、怒鳴られ、文句言われ、だからお前らは〜って言われるのは、事務所ね。

>>663

いや、これから、報酬偽装が調査はいるから、最終的には、０人になるかもなｗ

>>665
ＺＥＲＯがいい、ＺＥＲＯになろー！！

機構はストップ安連発の株みたいですな

いいよな、庁や業センの連中は。ヘマやっても平気なうえ公務員と
して優先的に残れるから。
事務所の職員がこの手のヘマしでかしたら一発でアウトだぜ。

>>666
もう真っ白！

本日22:13分退庁
みんな残業どれくらい？

>>670
残業なんてしたことないよ。
冗談ではなくマジで。
仕事量は他の連中より多いのにね。

機構＝整理ポストだろ。

>>666
何の曲だっけ？と思ってたら

>>669
のおかげですっきりした。ありがとう。

ねんきん特別便で毎日多くのお客様が殺到して、
通常業務は手つかずで、ご対応させてもらっている日々が続いている。
通常業務ができるのが５時以降という日々も続いており、
心身ともに疲れてしまい、病気の一歩手前とも思える。
しかし、お客様の為を思えばこの身を捧げても尽くすべきであろう。
自分の非のないことで罵声を浴びせられるのもお客様の神のお言葉と思えば有難い。

心無い低級議員が、国民を無視して
長時間の苦痛を強いているのはまさに国辱といえる
そんな議員はすぐに断罪されるべきだ

>>620
少し早く帰った
わるかった

毎日愚痴ばかりの書き込みだがここで色々言っても仕方がない。
庁や業センの尻拭いだと言うが窓口業務というのは所詮そんなもんだ。
国２なんてゴミなんだから苦情処理係にでも当てがっておけくらいにしか考えられていない。
苦情処理係はどこまでいっても苦情処理係だ。
いくら頑張っても別の何かに成れるわけではないし、かと言って手を抜けば産業廃棄物の如く捨てられる。
割りきって尻拭いを一生の生活の糧として生きるか、さもなくば辞めて他の道を探すしかない。
尻拭いに愚痴を言ってもそれが末端、現場の仕事の本質なのだ。
嫌なら辞めるしかない。

>>670

21:00〜 くらいに帰ることが多いかな、ここ数年間ずっとそう

少し前にも同じこと書いたけど、協会の名簿には載ったけど、変わらずやるつもり
決まったとも思っていないし、それにそんなことと関係なく、ウチには若いやつらが
何人かいる、彼らのためにも、己だけ早く帰ったり有休取ったりなんてできない

俺は賢くもないし何も出来ない人間だから、こうするしかない
若いやつらが笑って楽しく有意義に過ごせる職場はもう実現しないのかもしれない
けど、いつかどこかの世界でそれが実現すると信じて、少しでも己の仕事をするだけ

実現しない。

けつの穴こしょばいこしょばい。

俺なんか3月31日退職なのに、
普通に出勤して特別便さばいてるぜｗｗ

>>638
早速今晩のニュースでやっていたな。
どこまで適当な仕事して国民の怒りを買えば済むんだ。
ゲーセンの馬鹿どもが。

国民年金の納付審査だって、特別便で翻弄されている
現状で4月からって、事務所の実情無視しているだろう。
そんなにやりたければ、霞ヶ関を窓口にしてそっちに行かせろよ。

機構は株式ならほぼ紙くずだろ。
言っとくけど協会も同じだ。残念でした。
将来性？あのグットウィルの方がまだ将来性あるのでは？

よく拭いてないんじゃない？
パ○ツに筋う○こ付くよ？

>>677
すばり本質を突いているな。
若手がどんどン辞めていき、残るはゴミの山か・・・。
今日のNHKで千葉の事務局出ていなかった？

みんなの前で屁でもしたら、若いやつ笑ってくれるやろ。

新銀行東京と機構はどっちが将来性ある？

>>683
俺はいッツも思うんだが、「嫌なことをしなくてよい」って度合いなら
「今のところ」協会のほうが何倍も良いのは勿論認めるが、
協会ってそんないいか？？
こういうこと言うと、また協会に落ちて云々て話にされんだが、
希望してないし、厚生局だってもとから通ると思ってないし
通ってないぜｗｗ

くせえんだよおっさんといわれて今まで以上に嫌われるだけ

>>688
そんなあなたにお勧めねんきん機構有期職員！！

>>690
今のところ気楽にやってるし、これからもそうするつもりなんだけど
まあそれでもいいかなあなんて。
で、この先勤め続けて嫌になったらどこでもいいから地元の近くで
どこでもいいから働けたらなんて
まあ、今のところはそんな風に思ってる。

>>688
うん、だからあ
協会＝機構って書いてますよ。はい。
医療も最近、医師会の力が盛り返してきてますから

小泉さんの再登板ないですかね？悪い面もありましたけど確かに。

社会保険庁とグットウィルどっちかの社債か株買えといわれたら
迷わずグットウィル！
それぐらいの価値しかないよ。ここ。

>>692
うん。だからあなたがそういう趣旨で言ってるのがわかったら
言ってみたんだ。
何か気を悪くした？

じゃあ今すぐ辞めてグッドウィル行けば？

誰もそんな話してねーけどｗｗ

まあ協会はとりあえす身分の保証がされたわけだが、
機構は不透明というかやばい方向に向かうことは間違いない。
年金特別便の後にまた問題を起こされて、退職者続出、採用条件悪化とみている。
そういう意味では協会と機構の間では既に大きな壁があるといっていい。
リーマンとフリータ・ニートの壁になりつつある。

課長にぶたれました

いまの時点では協会＞機構だろう。
だけど、何か変なんだよな。
事務局の連中で協会を志望した人間がほとんどいなかったこと。
協会設立にかかわっている人間ですら、行かない。

協会行きは赤十字社の北朝鮮帰還事業と同じにおいがするんだが・・・

>>696
機構がやばいというか、今の職員がいけるのは
機構のやばいポストしかなくなってきているというのは想像に難くないんだけど
協会だってやばいんじゃないのか？
もう赤字決まってんでしょ？
先行きも明るくないんじゃない？

社会保険庁で仕事して飯食ってる以上、自分の存在は社保庁以上ではない事を自覚せよ。
違うと言うならとっとと辞めて他へ行け。
口ではなくて行動で示せ。
話はそれからだ。

採用2000人説はガチ
あとは有期か分免でＦＡ

>>700
というかそんなのみんなわかってることだから。
協会に行くにしろ機構に行くにしろ。

源泉未着＆扶養申告未提出祭りが終わったと思ったら、
４月は後期高齢医療で年金が減ったぞｺﾞﾙｱの苦情が殺到。
期間調査の督促に再裁定の督促。
そして特別便と団塊大量退職のコラボで窓口崩壊必至。
今給付課だけど、これって何かの修行か？
俺が一体何をした？
もういい加減にしってくれ！

一生の選択で社保庁を選んだような不明な者の選択なんて気にする必要はないぜ。

採用2000人説はガチ
あとは有期か分免でＦＡ

FAにもいろいろな学説があるなｗ

>>693
何も何も。嫌悪感などこれっぽっちも感じていない。

ああ、文章力をつけないとダメだな

>>703
ついでに有期採用（社保メイト）の拝命とお祭り騒ぎだな

>>703

本当だね。もういい加減にして欲しい。

>>698
>>699
君らはどうしても協会の地位を低めたいみたいだね
機構にいけないで分免になるかもしれないんだよ？？

FAはスーパー馬鹿

死ね

>>710
日本語勉強してくださいよ
低めたいってゆとり？

>>711
というかそれが真実になる可能性かなり高いから馬鹿とは言いがたいのでは

皆、勤務先を聞かれたらどうしてる？
俺は「日本国政府」と答えてるぞ。

>>710
まあ、それもやむなしと覚悟した上でなんだが
協会の先行きはそんなに明るいと思えないんだけど。
今の情勢だと。
下手したら県をまたいで統廃合とかだって無いとは言えないじゃない。

>>714
俺は会社員と答えている。
マジデ

機構も協会も当分は持つでしょ。
どちらの組織にせよ正規職員として採用されないとアウトってことでいいんじゃないかな。

>>697
何があったの？

けんぼ東日本とかけんぽ東海とかＪＲみたいになりそうだ。

>>718
こんなレスがあったw
↓
あんまり言い過ぎるのもなんだけど、社保庁の誰かは
本当に刺されていいと思う。それでやっと真剣になると思う。
http://mamono.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1206413488/110

>>717
どうみても予断を許さないだろ。
どちらもｗｗ

協会、機構、今時点でどちらが将来的に良いかわからない。

>>714
漏れはソーシャルインシュアランスエージェンシャーと答えている。
ソーシャルダンスのインストラクターと間違えられる。

>>721
なりすまし職員とみた！！

最初は協会を希望していたが、機構に変更した。後悔はしていない。

>>721
逆になんでお前がそこまで協会に前向きなのか聞きたいｗ

「厚生労働省」とも言いづらいよなw

>>724宛てだったｗ

＞協会行きは赤十字社の北朝鮮帰還事業と同じにおいがするんだが・・・

　　　地上の楽園。協会けんぽｗｗｗｗｗ

福田政権の改革後退で診療報酬点数は上がります。
確実に４月から医療費が上がります。
そのツケを払わされないことを少しだけ祈っておきますね。
小泉さん、カムバックプリーーーズ！

665 ：非公開＠個人情報保護のため：2008/03/21(金) 23:09:27

報酬偽装…こんな会話があったのだろうか？？？？？？

■事業主：保険料払えないんですが…

○分任官：社長さん給与いくらですか？
■事業主：６２万にしてますが、実際はなかなか…

○分任官：（ニマー）未払計上してますね？じゃ、報酬下げちゃいましょう！
■事業主：そんなことできるんですか？

○分任官：未払分は報酬じゃありませんから。（ウソウソ。ほんとは未払も報酬なんだけど（笑））
■事業主：助かります。ありがとうございます。手続きは大変ですか？

○分任官：いやいや。この書類にハンコだけ押してもらえれば、後は書いてあげますよ
■事業主：何か何までありがとうございます。この取締役会議事録はなんですか？

○分任官：あ〜一応証拠書類が必要なんで、まあ、これで形だけってことで。
■事業主：はぁ…（役所の言うことだし大丈夫なんだろう）

○分任官：従業員さんの給与も見直した方がいいですよ。（もっと、保険料下げれるよ）
■事業主：大丈夫ですか？そんなことして？

○分任官：よく、従業員さんと話し合ってください。

→→→遡及月変でる。保険料過払→更正減→徴収率ＵＰ　分任官ウマー、徴収課長ウマー、所長もウマー

632 ：非公開＠個人情報保護のため：2008/03/27(木) 16:08:27
遂に着たな。

■国年不正免除ばりに調査→→→→１万件以上の不正発覚

■服務調査並みにあまあま調査→→数件程度の不正発覚


まず２年遡及は全件怪しい。保険料徴収時効にあわせてる。


★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★
更正減している事業所の滞納処分票を全件、特別チームに調査させるべきだ。
★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★


服務調査みたいに聞き取り調査で証拠ありませんでしたので、不正はありま
せんでした！　では、許されない。

>>714

俺も会社員と言っているｗ

厚生局＞＞＞＞＞協会＞＞＞＞＞機構・正規職員＞＞＞＞＞＞＞＞機構・有期職員＞分免

32 ：非公開＠個人情報保護のため：2008/03/22(土) 23:10:50
■厚生局…１２００人（８００人確定済）… ◎激務・・全国転勤・・・公務員給与・公務員バッシング
■協会……１８００人（確定済）…………… ○激務・・全国転勤・・・薄給・・・・意外と平穏
■機構……２０００人（不確定要素あり）… ×激務・・ブロック転勤・薄給・・・・罪人
−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−
■小計…………………５０００人勝ち組（ＳＡ評価＋Ｂ評価の上位者）

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
■定年退職………１５００人 （ある意味最強の勝ち組）
■自己都合………１５００人 （次が地方公務員なら勝ち組、民間でやや勝ち組、プーならアボーン）
−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−
■小計……………３０００人

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
■契約社員…６０００人…Ｂ評価の下半分＋Ｃ評価者（シャホメイト？って呼ばれるの？）
■分限免職…３０００人…処分者＋Ｄ評価＋中高年係内係長等 （サヨウナラ。訴訟頑張れ）
−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−
■小計………９０００人アボーン

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
■合計………１７０００人

真のＦＡ

−−−【厚生局】−−【健保協会】−−【年金機構】−−【転職】−−−−−【他の公務員再受験合格】

激務−★★★★−−−★★★−−−−★★★★−−★★★★★★−−−★★★
異動−★★★★★−−★★★★−−−★★★−−−★〜★★★★★−−★〜★★★★★
給料−☆☆☆☆−−−☆☆−−−−−☆☆−−−−☆〜☆☆☆☆☆−−☆☆☆☆〜☆☆☆☆☆
安定−☆☆☆☆−−−☆☆−−−−−☆☆−−−−☆☆〜☆☆☆−−−☆☆☆☆
人気−☆☆☆☆☆−−☆☆☆−−−−☆−−−−−☆☆☆☆−−−−−☆☆☆(受かる自信ない？)
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
総合−☆☆☆☆−−−☆☆☆−−−−☆−−−−−☆〜☆☆☆−−−−☆☆☆☆☆

★多いほどブラック
☆多いほどホワイト

退職者がけっこういるみたいだ。
さみしいな。もう会うことない人もいるんだろうな。
みなさん、お元気で。
私も次探さなきゃ…。

通常業務
＋特別便で客激増
＋４月から繁忙期突入
＋後期高齢者医療制度で苦情殺到
＋年金記録を事務所で訂正（第三者委員会の尻ぬぐい）
＋古文書調査の継続

＋報酬偽装→関係書類の調査？？？？？？？？？
パンクする・・・・絶対パンクするぞ？？？？？

定年退職者の補充もないのに…ｗｗｗｗｗ

F県退職者3人ですた

通常業務
＋特別便で客激増
＋４月から繁忙期突入
＋後期高齢者医療制度で苦情殺到
＋年金記録を事務所で訂正（第三者委員会の尻ぬぐい）
＋古文書調査の継続

＋報酬偽装→関係書類の調査
＋協会移行職員のモチベーション低下
＋若手職員の一斉定時退庁（公務員再受験のため、家で勉強）

544 ：非公開＠個人情報保護のため：2008/03/26(水) 22:00:05
社保庁ヤミ専従　計３０人に　社保庁が調査
http://sankei.jp.msn.com/life/welfare/080326/wlf0803262102002-n1.htm

『このほか、勤務時間内に組合活動や遅刻・欠勤をするなど服務違反の疑いがある職員が１０人いた。』

１０人？？？？
桁が３桁違うんじゃないの？？？

分会長会議は？　書記長会議は？　定期大会は？　青年部大会は？　

全部、勤務時間中にやってたよね？？？？？？？？？？？？？？？

勤務時間中に、新聞作ったり、新聞配ったりもしてたよね？？？？
（一部は今もしている）

どんだけ数ごまかしてるんだよ！

現在改心した非組としては、過去の適正な清算は必須と考えるが。

最近、明日からの仕事がいきなり前日に通知されるような状況に
なってきてるよな…

ワンコールワーカーに通ずるものがある気がするｗｗｗ

>>738

Ｋ県、１８人（定年１１人、自己都合７人）退職ですた。

664 ：非公開＠個人情報保護のため：2008/03/27(木) 22:09:59
「ねんきん特別便」ミス２万件・他人の記録記載し誤発送
http://www.nikkei.co.jp/news/keizai/20080327AT3S2702227032008.html

「別々のデータを順次処理することを注意喚起するのを忘れていた」（社会保険業務センター）


で、怒鳴られ、文句言われ、だからお前らは〜って言われるのは、事務所ね。

社保がこんなひどいありさまになるとは思わなかったなｗ
国一元化以降ろくなことないなｗ
あのとき、地方移管が実現していれば…

バカ庁ができもしないのに、国年徴収を引き上げたあたりから
すべての歯車が悪い方に転がり始めた…

で、そのバカ庁のやつらは、配転願　ですか！？

>>736

退職？？？

俺も、退職だよ。３月末。
いろいろいい思い出もあるけど、ここ数年は、ろくなことないな。

世間の目から隠れて生きる…日の当たらない場所を探して歩く…
みたいな、犯罪者気分で生きてきたからなぁ…

ようやく、ほっとしたよ。

地元の市役所で、４月から勤務だから、明日は年休もらったよ。
３連休で、一息ついて、新たに来週から心機一転頑張らねば！

３月末で退職の同士諸君！お疲れ様！！

馬鹿庁の行状はいまにはじまったことでわないｗ

思えば６年前、免除の年度が７月からに変更と大々的に周知し、
４〜６月にし忘れて未納になった貧乏人からクレーム殺到。
と同時に免除基準を厳格にしてこれまた苦情殺到で電話不通、
さらにクレームの嵐。
客の需要を読めないことはままあるが、ここほどKYなところはない。

バカ庁が、なぜバカなのか？

高卒ばかりだから？
３種ばかりだから？
バカばかりだから？

３号は、免除扱いにしてもらいたいな。
旦那が払ってると勘違いしてるババア氏ね。

>>747
高卒ばかりでもあるし、
３種ばかりなのもある、
しかし一番の原因は、彼らが一番有能と自身を思っていることにある。
現場の実情も知らない施策を次々だして、そのたびに失敗して、
自分たちは尻拭いも責任も取らず、配転をもくろむ保身にたけた人々だから。

>>745
すごいですね！市役所勤務なんていいなぁ。
おめでとうございます！
仕事しながら勉強って大変ですよね。
私も見習わないとな。

俺市役所の障害担当だが、窓口に年金関係のクレームくるよ。
関係ないとこまで、飛び火してるんだから、
社会保険事務所は毎日お祭りなんだろうなーと想像してます。
このスレ見て非常にテラカワイソスと思いました。
みんながんばってね。少なくとも俺は応援してるYO！

>>750

ありがとう！
ちょうど、組織再編の噂が流れた２年前くらいから始めたから、去年
なんとか合格できたよ。

とりあえず、国保課、生保課に配属されないことを切に願ってるよ…

転職市場で、社保の履歴は、前科１犯あつかいですか？

>>747,749

俺は、バカ庁にも腹が立つが、他人のふりをしている「粘菌局」が一番
腹が立つ。

やつらを、機構に引きづり込まないと、いつまでたっても、事務を置き
去りにしたバカ法ばかりつくりやがる！

>>753

前科３犯くらいじゃねぇか。

・のぞき見
・不正免除
・保険料詐取

くらいやってクビになったって見られるんじゃない？

>>754
年金局だけでなく、保険局とかもそうだね。
後期高齢者なんかは市役所がなかされているらしい。
旧厚生系のキャリアって現場にまず下りてこないから
実情が分かっていないせいもある。
そのしわよせは現業たる社保が一手に引き受ける羽目になる。

>>744
>>744

国費の残党発見！

国一元化反対って自治労に踊らされていただけでしょｗｗｗ
国にも税務や財務などに連合系組合あるのに…
貴様らには　売国奴　とか　非国民　って言葉が非常にお似合い。

残党って言うか、大半が残党だった事忘れていた…

厚生局に移れるお祝いで高級ソープで4×4
やっぱHは最高
庁のあほはまだ仕事中か
はたまた１９FのWCでひとりH
せいぜい頑張れよ

>>758
いやいや、エレベーターガールとしっかり濃いの決めますよ。

【年金】日記・手帳・家計簿は文書館主事に任せろ!!
http://academy6.2ch.net/test/read.cgi/history/1183642861/

1 ：古女房：2007/07/05(木) 22:41:01

「消えた年金」でお困りの方は、古文書専門家の俺たちに任せてください。

予想以上に退職者が少なかった。
辞め辞め詐欺が大杉w

関東は例外です

>>通常業務が17:00以降

はっきりいって、うらやましい。
うちの事務所なんて、その他の各課の窓口・電話応対をして、17:15になって、課関係なく残っている記録便の客（まだ30〜50人残っている）を応対する。
自分の仕事が出来るのは、19:00以降だよ・・・

それと、普段は糞ステーションなんか見ないけど、
昨日サッカー見たからチャンネルがそのままで、家に着いてＴＶをつけたらちょうど記録便のことをやっていた。
糞古舘が好き勝手言っていたが、「解体は年金問題を終わらせてからやるべきだ」と言っていたのだけは賛同してしまった。
やっぱり、この問題は「国家公務員として」、何年かけてもやるべきだと思う。
だから、機構じゃなくて公務員としてさｗ

これ以上出来ないだろうって分かった上でまだまだいぢめられるよおまいらは

>>568
守秘義務違反で通報しました

>>765
あなたはちくり魔
そんなあなたは機構にも採用されないでしょう

ちくったあなたに呪いあれ

呪い！？
俺は最近身体の動きが鈍くなった
タイピングも鈍くなった

これが社保の呪いなのか

734 ：非公開＠個人情報保護のため ：2008/03/28(金) 00:14:00
32 ：非公開＠個人情報保護のため：2008/03/22(土) 23:10:50
■厚生局…８００人（７００人確定済）… ◎激務・・全国転勤・・・公務員給与・公務員バッシング
■協会……１８００人（確定済）…………… ○激務・・全国転勤・・・薄給・・・・意外と平穏
■機構……１０００人（確定予定・公表待ち）… ×激務・・ブロック転勤・薄給・・・・罪人
−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−
■小計…………………３６００人勝ち組（ＳＡ評価＋Ｂ評価の上位者）

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
■定年退職………１５００人 （ある意味最強の勝ち組）
■自己都合………１５００人 （次が地方公務員なら勝ち組、民間でやや勝ち組、プーならアボーン）
−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−
■小計……………３０００人

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
■契約社員…４０００人…Ｂ評価の下半分＋Ｃ評価者（シャホメイト？って呼ばれるの？）
■分限免職…６０００人…処分者＋Ｄ評価＋中高年係内係長等 （サヨウナラ。訴訟頑張れ）
−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−
■小計………１００００人アボーン

奇
行
１
０
０
０
人
何
故
漏
れ
た
か

どこでもいい配転したいよ。
以前、国鉄からの配転で来た上司は仕事が出来なくて使えない奴だった。周囲で陰口も言われていた。
俺もそうなってもいいから、公務員でいたい！

５年後、機構が勝ち組で協会が地獄になることは、
この時、誰も知る由はなかった・・・

>>744
地方移管なんかできるわけないし
それを理由にサボって、職場か痛いの
激烈国費馬鹿の典型ですね

本庁?使えないやつの集まりは確か
今回の誤送ではちゃんと懲戒免職させるべきでしよう
100%みチェックで送ってるんだから。基本がなっていない。
スーパー馬鹿は民間でも使い物にならないでしょうけど。