国立大学の事務第26弾

前スレ

国立大学の事務第25弾〜小さな政府大きなリストラ
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1130559218/

【過去スレ】(1〜9。なお、8と9の番号は重複)
国立大学の事務
http://mentai.2ch.net/koumu/kako/962/962805664.html
国立大学の事務�U〜そして伝説へ〜
http://natto.2ch.net/koumu/kako/982/982954291.html
国立大学の事務�V〜伝説から神話へ〜
http://natto.2ch.net/koumu/kako/998/998107872.html
国立大学の事務IV〜神話からお笑いへ〜
http://natto.2ch.net/koumu/kako/1010/10108/1010814536.html
極貧国立大学の事務Ｖ〜過去の栄光を求めて〜 (dat落ち)
http://natto.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1016113754/
国立大学の事務VI 　大往生 (dat落ち)
http://natto.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1022775498/
国立大学の事務VII 独法大作戦 (dat落ち)
http://natto.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1034435339/
国立大学の事務VIII 疾風独法大作戦 (dat落ち)
http://society.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1042285507/
国立大学の事務VIII　〜2003年、悔いなき最後の年〜 (dat落ち)
http://society.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1050507571

【過去スレ】(10〜19)
国立大学の事務 第10弾　〜文科省立大学への序曲〜 (dat落ち)
http://society.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1057235962/
国立大学の事務 第11弾　〜遠山桜が散る頃に〜 (dat落ち)
http://society.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1064265055/
国立大学の事務 第12弾　〜さらば親方日の丸〜 (dat落ち)
http://society.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1072877645/
国立大学の事務 第13弾　〜国立大学法人の誕生〜 (dat落ち)
http://society.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1078676063/
国立大学の事務 第14弾　〜終わりのはじまり〜 (dat落ち)
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1084033135
国立大学の事務 第15弾　〜サビ残やってらんない〜 (dat落ち)
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1090038958/
国立大学の事務 第16弾〜理事と監事の金隠し〜 (dat落ち)
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1096079776/
国立大事務第17弾 文科と理事と監事に呪われし大学(dat落ち)
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1101046430/
国立大学の事務 第18弾〜理事の動く金〜
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1105352885/
国立大学の事務 第19弾〜残業暴騰24時〜
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1113925189/

【過去スレ】(20〜24)
国立大学の事務 第20弾〜桜舞い散る空の彼方へ〜(dat落ち)
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1113925189/
国立大学の事務 第21弾〜護送船団から不審船団へ〜(dat落ち)
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1117258272/
国立大学の事務第22弾〜がんばれ職場恋愛〜 (dat落ち)
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1120363732/
国立大学の事務第23弾〜無能者の収容機関〜 (dat落ち)
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1122715943/
国立大学の事務第24弾〜役員達の会社ごっこ〜
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1126274319/

>>1
おつかれ様です

皆様、来年もよろしく。

>>1
乙。
今回はやけにシンプルだな。

剣道の起源は韓国にあり？！　part36
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/korea/1133277247/l50

　, -―-､、
/:::::::::::::∧＿∧ 　　／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
l:::::::::::::<丶｀∀´> ＜　韓国では既に 「剣道の起源は韓国」 で定着しているニダ！！
ヽ､:::::::::フづとﾉ' 　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　 `〜人　 Y
　　　 レ'〈＿フ

▼雑誌 剣道日本５月号　韓国剣道便り（文　イ・キョンヨプ）
http://www.geocities.jp/c5naoki/kendo_dayori1.JPG
http://www.geocities.jp/c5naoki/kendo_dayori2.JPG

＞日本人は、剣道は日本だけで発達したと考えているようだ。
＞しかし韓国では、「スポーツ剣道は日本人が始めたが剣道の本流は韓国である。」
＞という考えが一般的であるのをご存知であろうか？
＞韓国が剣道の本流と聞いて、日本人はふざけるな！と怒る
＞かもしれない。しかし韓国では、昇級審査や昇段審査に日本剣道型のみならず
＞本国剣法の型が課されているのである。
＞本国剣法は三国時代の剣道で、現存する世界最古の剣法と
＞韓国では信じられている。
＞韓国剣道の歴史についてはいずれ詳説しようと思う。

乙

夕刊フジ特捜班「追跡」　−−ふざけるな−−雇用・能力開発機構の闇
http://www.zakzak.co.jp/tsui-sat/tsuiseki/contents/2002_10-03/030222.html
１　スパウザ小田原−損失は４４６億円
２　中野サンプラザ−５０億円超お買い得…
３　立派な施設がたったの１０５０円
４　いこいの村−３２カ所の多数が赤字
５　「しごと館」より、仕事を！
６　責任とらぬ「天下り」官僚
７　「特別会計」の闇…
８　理事長に「責任」認識なし

施設の“投売り”で露見した「改名」特殊法人のデタラメぶり
http://kodansha.cplaza.ne.jp/broadcast/special/2003_02_19/content.htm

サブタイなし賛成！サブタイ付けたら部外者の荒らしを招くだけ。

一時期はサブタイ自体が荒れていたしな。

>>1さん乙です＾＾
方形の手術無事成功しました！！
年明けにもセックルできるみたいです＾＾
皆様ありがとうございました。

よかったね

>>12
お大事にしてください。

http://www.obunsha.co.jp/information/month/0501/05012.pdf#search='

私立大学への補助金は毎年増額され続けていますが、多くの私大職員は、教授に準じる給料をもらっています。
　私立大への補助金は、大幅にカットすべきだと思います。

温泉の硫化水素中毒事件で犠牲者が東大の４７歳助手ということで
「その年で助手だなんて生活できたの？」
とか平気で書き込むやつがいるが、
はるかに彼らより給料が低い俺らは何なのよ？

>>16
技官から切り替えになった人では？
そういう人なら、定年まで助手をつとめるのは珍しくない。

単に上のポストが空かないからでは？
地方に出れば、即教授に成れたかもしれないのに・・・教員脱走続出の地方駅弁より

方形手術は成功したのですが、先っぽがひりひりします。
慣れるまで大変なのかな？
勇者さんもよくがんばりましたね^^;

勇者サンはまず鼻の手術をしろよ｡

来年もよろしく！

>>18
うちは誤用納めの日に職員が逃げますた。地方上級受けるんだってさ〜

受かってから辞めればいいのに。

禿同、
うちも４月に採用されたら６月に遅行受けるため退職
したﾔｼがいる。結局遅行落ちたが。

別に大学職員でもいいじゃまいか。
DQN一般人に接することもそんなには多くないし。
社保職員の俺からしたら大学職員でも十分うらやましい。

前スレ埋めてくれ

>25
となりの芝生かも知れないけど、私は社保の方がうらやましい・・・

まあ社保はまだ公務員だからな。
ただ仕事内容は部署にもよるが大学事務の方が楽だろう。

>>25
出世の早さで言えば

社保＞＞＞＞＞＞大学職員

でしょ

非公務員化迄まあがんがれ、としか言えない

来年の国立大学の運命

今年の国立大学の運命

今年採用試験受けるけど合格しても採用への道は厳しいな。
高齢だし。

うちの大学
ジンカンに従うから
4月から
昇給が実質4/4だったのが3/4になるそうでつ
これって他の大学、公務員もそうなのでつか？

>>33
>これって他の大学、公務員もそうなのでつか？

ってか、公務員なら漏れなく人勧に従うだろ
他の大学は知らん

>>20
詳しく！

>>35
うざいきえろばか

>>33
詳しく！

法人化で夏季休暇が増えた機関あるみたいだけど、年末年始が増えた機関は
あるのでしょうか？

>>33
それに加え、人勧の棒給表と現在の数%減を比較して高い方を採用。
しかも55歳昇級止めに近い人は最低補償制度を使うとほとんど年収が変わらない。
50歳以上は定年に近いからいいが、それ以下では全く昇給しないというトリックがある。

例えば、来年大学卒業する人の場合、卒業時採用と修士、博士に進んでから採用の
ケースを現在の採用値と比較すると
大学卒業：2-2→2-4(現制度)が2-2→2-2.75(新制度2年)と2-5(新制度5年)
修士卒業：2-4→2-4.75(新制度2年)
博士卒業：2-7
つまり、高学歴もしくは職歴(実務調整)のある方が生涯有利。
でも、人件費を下げようとする大学は新卒を狙う傾向にでると思われる。

>>39続き
30-40代では引下げ棒給から3/4上げだとなかなか最低補償を超えない。
試算によると平均で5年ぐらいは給与が現状維持のままになる。
3/4上昇は苦肉の作だが団塊の世代が抜けきれば4/4上昇になる。
この過渡期に入るぐらいなら民間か院で実績年数を稼いでいた方が生涯いい。

最低補償が無い機関で上昇率3/4で4年勤めると考えると。
今在籍：3/4×4＝3号相当上昇
4年後採用：1×4＝4号相当付加
実質、1年(1号)相当の差が出てくる。
しかも『4/4上昇は新給与体系が確立した後』という一文があるので
人件費が赤字の機関はそれを理由に3/4を維持し続ける場合もあるし、
「いつ」という明示がないので将来に不安を抱える。

>>40の続き。
一番、難しいのは機関間の異動である。

(1)給与最低補償制度の問題
　あるところから無いところに行く高齢者は相当給与がおちる。
　数%減の現状維持から7%前後の下落が考えられる。

(2)上昇率の差の問題
　機関によっては人件費赤字脱却が早く4/4に移行する場合がある。
　その場合、同じ期間勤務していても上昇号棒が低い場合が出る。
　所属した機関の給与システムを説明できないと「査定で落ちた」と
　誤解される場合もある。
　なので所属機関により同期でも差がかなりでる場合もある。

つまり、一番の問題は最低保証して高齢者の給与が下がらず人件費を
圧迫し続けるうちのとこみたいな機関は3/4期間が長くなり機関選定
間違えたよな、と言う事になる。

>>39-41
うちの人事の説明ではざっくりとこんなもんだと解釈。
間違ってたらゴメン。

ボーナスは地域手当も含んだ額になるの？

>>35
勇者さんとは
1.居酒屋やラブホに出入りしているのを職場の人に目撃された。
2.方形手術を保険を使ったので、職場の女性職員に広まった。
べあーずというホテルを愛用してるみたいです。
2はネタっぽいけどね。

3/4期間って何？

>>45
人事院のHPで調べろ
調べてもわからないのなら気にするな

仕事量は4/3に増えました。

明後日から仕事だねぇ。
仕事したくないねぇ。
バカな上司の顔見たくないねぇ。

マルブン異動官職は、もうなくなっちゃえよ。
ほんと意味ねぇ。仕事増やすだけ。
未だに「自分達がいないと大学は成り立たない」と
思いこんでるその思想が・・・ｽｹﾞｪ。

じゃま。

>>48
自分も胸に刻んでいる言葉を君に捧ぐ

お　前　も　な　ー

私立大の補助金廃止しろっつーの！
亜痔亜とか、低凶とか、糞私大に税金投入すんじゃねえ！！
早稲田とか慶応とかなら、補助金なしでもやっていけるだろ。
補助金なしでやっていけないような糞私大は、潰せ！！！！！！！！！！！

>>49
入れ墨してるとプールとか温泉に行けないよね。

>>44
もっと詳しく！

また荒れてきましたね・・・。

>>44
2は本当の話だよｗ
勇者さんの話で最初にレスしたの私だし

>>50
私大は統合するところ無いのかな？
一般企業のようには行かないのかな？

明日から仕事だ。鬱

統合するところ（っていうか吸収されるところ）も
いくつかある。水面下では結構動いているようだ

禿同・・・

>>42
教員様たちへの説明が大変だ…

で、みんな明日出勤するの？

するよ。
したくないけど。

また御用始めとかなんとかで、酒飲むんだろな。
くだらねぇ。

酒飲んで何が悪いんだ。

ふつーに仕事の予定だが何か

悪いと思うんだけど。。

今どき、４日の昼に酒飲んでいるところがあるの？

公務員じゃないから、仕事始めってあえて言います
去年から、学長の挨拶があるだけで、通用どおり仕事です
会食も何もありません
今日は学食休みだから、コンビニで弁当買ってかなきゃ

うちも昼に鮭飲んでたよ．
で，おじさんたちはもうみんな帰っちゃった．．．

最悪だな。
年始の挨拶も要らないと思うんですけど。

>>54
うそつくなｗ
風呂？で見たってのはネタだろｗ

鮭を飲むのは難しそうだな

>>66
うちなんか、５年前から鮭なんか一匹も泳いでいない

　　　　／￣￣￣￣＼
　　　（　　人＿＿＿__,,）
　　　 |ミ/　　ー◎-◎-）
　　　（６　　　　　(_　_)　）　　　　　／￣￣￣￣￣ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　 ノ|/　∴　ノ　　３　ﾉ､　 　 　＜ 荒れてきたので、ちんちん シュッ！シュッ！シュッ！
　/ 　 ＼＿＿ /"lヽノ　 ヽ 　　　 ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
/　　　,ｨ -っ　（ ,人） 　　ヽ
|　 ／　､__ う　|　　|　･,.y　 i
| 　　　/　　　 |　 ⊂llll 　　|
￣T￣ 　　　　|　　⊂llll /
　 | 　　 　　 ﾉ　　ﾉ 彡ｲ
　 | 　　ヽ､（__人_）_,ノ　|
　 | 　　　　　人　　　　 |

４日出勤された皆様、お疲れ様でした。
今年も仕事に励みましょう。

>>66
役所でも「仕事始め」と呼ぶとこは多いよ

うちの大学は公務員の時代から「仕事始め」と呼んでいたな。

十数年前の話・・・毎年１月４日は新年互礼会だった。庶務は朝から酒と料理の準備
に忙しく、学部長ほか主だった教授を迎えて互礼会が始まる。独身女性は皆晴れ着
で出勤し、互礼会に華を添える。普段は罵詈雑言が飛び交う会議室が大宴会場と化
し、昼過ぎまで大騒ぎした後、晴れ着女性と独身男性は揃って初詣に出発！後に残
ったおじさん連中は、宿直室や休憩室で夜中まで囲碁、将棋、麻雀大会に興じる。

さすがにこんな職場はもう残ってないでしょうねえ・・・

あったら晒すべきです

おまいら　小遣い足りていないだろ。
今年こそ金持ちになる最新投資法
12日で29万円稼げる！
http://tinyurl.com/duh43

肉くいてぇ

>>69
それはさすがに作り話です。

>>76
今だったら独身女性が晴れ着と初詣を拒否しそう。

>>76
てか一昔前まではこんなんだったのにな。
ここ最近採用になったやつは知らんだろうけど。
なんで今みたいになったんだろうな・・・。

おまいはこういうのがいいのか？
俺はごめんだ。気色悪い。

うちにも>>82みたいな上司いるな。
素でそういう時代に戻りたがってるとしたら、さすがに引くわ。

ここ最高(>_<) http://love.fromc.jp/

でも、これはこれで良いって思うよ。
民間だって、仕事はじめはそんなもんだよ。
以前はそういうときにしか他部局の人としゃべれなかったもの。

　最近は、意志疎通がうまくいかないことおびただしい。

634 名前：名無しさん＠６周年[age] 投稿日：2006/01/06(金) 09:27:52 ID:n5XwfRCH0
>>628
別に3000万も4000万も貰ってるって訳じゃないけど、
いままでの国立病院の事務は国家公務員だった訳ですよ。
だから、勤続年数が長いと医師より高給なんて程度の1000万台クラスは、ごろごろいる。

------
そんなわけねえだろ。

禿同、病院は大学と同じ国家公務員でも低さでは
１．２を競っていたものな、
１０００万円以上って馬鹿部長以外にいるの？

２ｃｈでは公務員の高待遇は裏付けなしで信じられる。
医療スレでは国立大学病院事務の給与まで
一千万クラスということになっていてみんな信じてしまう。
「国立大学病院事務になった俺の彼女なんか定時勤務なのに、
大学新卒時から年収が軽く四百万越えてた。」

↑という絶対に有り得ないことに対して反論しようにも
「彼女にみせてもらったもん」で反論を封じ込め
いつもの公務員叩き厨や医師と思われる人までそれを信じてしまう。

ソース厨にはこれでも貼っておけ。

国立大学なんて所詮は3流出先機関。
どう頑張ろうと給与は国家公務員の平均よりも下なうえに出世速度は半分以下。
中央官庁で係長級なら大学では課長級という差には「頭脳で勝てるわけが無い」と諦め、
30代の本省係長が官職異動で大学に課長でくれば50代の地元係長が諂う始末。
日々の楽しみは昼休みのサッカーとテニス、それと何故か飽きないパソコンのゲーム。
法人化後の悲惨な惨状を打開すべく頑張る職員は次々と過労で心身共に病んでいき、
出来の悪い奴ほど「居ても意味無いし健康はお金で買えない」と悟り超過勤務もせずに定時帰宅。
子供2人で妻を仕事に出し、3人目が出来ると親をシルバー人材センターに送りだす。
それでもマスコミで公務員叩きが起きると「老朽化激しい宿舎に招待したい欲求」や
「勤務実績を持って労基署に駆け込みたい欲求」にかられるが、なけなしのプライドと
世間体が邪魔をして黙り込む。
まぁ、ここまで書いたけどソースを見たほうが早いかもな。
ttp://www.mext.go.jp/b_menu/houdou/17/06/05063001/001.htm

おれ、私大職員なんだけど国立大学の事務に転職したい

>>90
>法人化後の悲惨な惨状を打開すべく頑張る職員は
>次々と過労で心身共に病んでいき

違う

　法人化後の悲惨な惨状で前例主義と権威主義を盾に
　無駄な努力を続ける職員は次々と過労で心身共に病んでいき

>>90
>ソース厨にはこれでも貼っておけ。

国立大学職員と郵政職員（局長とかは別）が悲惨な待遇だという認識は2chで定着してる模様。
だからといって同情してくれるわけもなく、
「負け組」
「無能なおまいらにはこの程度の待遇でも恵まれすぎ」
「民間新卒年収500万の俺様が来ましたよ」
と煽られる。

14 ：名無しさん＠６周年：2006/01/07(土) 03:18:04
香川大学では昨年に労働基準監督所の査察(?)を受けて、
渋々1年間だけ過去の違法サービス残業代を支払わさせたらしい。
過去には常軌を逸した残業地獄で首吊り自殺した職員やうつ病まがいにまで追い込み
廃人同様にした職員が複数いるらしいが、香川大学当局者は緘口令を敷いて(!!)
大学当局者は隠蔽し続けているとの噂。
ここは北朝鮮でつか??

11 ：名無しさん＠６周年：2006/01/07(土) 00:05:48
心理板では香川大学が組織的に裁判妨害してることになってるねｗ

昨今のニュースに頻繁に「香川大学」が登場するのは、明らかに
香川大学の「体質の異常性」を表しているのではないだろうか。
地元新聞は香川大学が押さえているため報じられていないが、
岩月教授事件など、ほんの氷山の一角に過ぎず。
同教授以外にも大学幹部の異常性に起因するセクハラやアカハラ、
パワハラによる被害者が異常行動の上、自殺した教職員など多々
いるらしい。
それを説明責任のある大学幹部が隠蔽している異常性。
その他上記引用文のとおり、労働問題でも大学幹部がパワーハラスメント
で職員を、過去、故意に死に至るような過重労働を強いて来たらしい。
上記強制査察は医学部職員の内部告発に端を発したらしい。
ここの大学のHPに「コンプライアンス委員会」という御用委員会があるらしいが、
同委員会の被告席に着くぺきは大学幹部者、そのものではないのか。
>心理板では香川大学が組織的に裁判妨害してることになってるねｗ
この意見のとうり香川大学では職員抑圧、事実隠蔽、裁判妨害行為を
大学幹部が組織的に指示を出し、率先して行っているらしい。
国民の税金無駄遣いのこんな「名ばかりの大学」田舎駅弁大学イラネ(W

こんな楽な仕事で、よっぽどのことがないとクビにもならず、
年収500〜600万もらえるなら、まぁいいんじゃねぇの？

楽〜に生きよう。

>>94
旧香川大か旧香川医科大か、それが問題だ
つーかね
国策で無理やり合併したつけが教職員に出ているんでしょうな




合併した大学という関係で、決して人事じゃないのだが

香川ってそんなにすごいのか？

一度行ってみたいです。

大阪経済大学（大阪市東淀川区）構内で教職員にけがを負わせたなどとして、大阪府警
警備部は６日、傷害と暴力行為法違反容疑で、同大の自治会役員、久恒亮二容疑者
（３３）＝住所不詳＝ら革マル派活動家８人を逮捕。関係先として構内の自治会室や
奈良女子大学（奈良市）の自治会室など１５カ所を家宅捜索した。

調べによると、久恒容疑者らは昨年１０月２６日、構内に無許可で設置された立て看板を
撤去していた５０代の男性教職員２人を、集団で取り囲んで拡声器で怒鳴ったり、
突き飛ばして軽傷を負わせたりした疑い。

大学によると、立て看板の設置やビラ配りをする際のルールを守るよう自治会に求めて
きたが受け入れられず、自治会費の会計処理も不明朗という。このため昨年１１月に
自治会として公認しないことを決定していた。

自治会側は「でっち上げの逮捕」としている。

　http://www.sankei-kansai.com/a1-syakai/syakai4.htm

>>99
「大阪だから」で済む話？

事件や不祥事を晒すスレなんですか？

>>95
まったりやれそうならそれが一番だけど、今の役員様がいる限り大学は悲惨な状況になっていくと思うが。

つーか
無能の係長〜部長クラスをデリートするだけで
かなりマシな法人になると思うが

うちの法人の総務係長は無能者である事を示す。
(1)部局長への来客のお茶出しはパート任せ、居ないとやらない。
(2)自分の部局長のスケジュールは把握しない。
(3)自分が分からない事は相手が悪いと調書を溜め込む。
(4)部局の筆頭担当でも取りまとめは行わず、本人にやらせる。
(5)些細な事でも問い合わせ、しかも何度も繰り返すので内線電話が長い。
(6)部下のパートに指摘されたり、怒られている事が多い。
(7)前例を重視して保守的立場を貫き会議では意見を述べない。
(8)PCで書類を作らせると時間がかかる上に誤字脱字が多い。
(9)同じ文書の受付をメールと郵便で2回やり無駄に文書番号を浪費する。
(10)

なんか書いてたらムカついてきたのでやめよ。

>>104
うちの係長のことかああああ〜！！！！！！

>>104

「自分の部局長」って不思議な日本語だな・・。

総務係長って、普通優秀な人材をあてるもんだけどな。
他がもっと悪いのか・・。

あまりよろしくない総務係長だからこそ、
人事が配慮して良さそうな係員or主任をつけたんじゃね？
薄給で表立った評価もされないだろうが、がんがれ＜その総務係員or主任

>>106
タライ回しの人材なので「筆頭係長経験者」という箔をつける。
そうすると人事履歴だけは立派になるので異動させやすい。
狙い目は課長が他機関から異動で来たばかりの部局で事情を知らない場合。
まぁ、ババ抜き人事ですよ。

いくら有能な方でも上に口答えするような性格では
「生意気」の烙印を押され、無能ポストへ飛ばされます

有能な人は口答えしない。（口答えせずに巧妙な手を使うから）なお、逆は成り立たない。
むしろ有能だと勘違いしている人ほど口答えする。

教員と仲良くできません。
すぐ、「おっさん、ええ加減にせぇよ！」と私が
きれると、いつも事務長室に呼ばれます。

>>80
実話です

勇者さんはち○こより鼻を手術しろよｗ

人生いろいろ
職場もいろいろ
趣味趣向もいろいろ

>>111
教員をキュウリだと思えばいいんだよ。

>>115
あっ・・ぁあ〜・・キュッキュウリ！？ダメぇそんな・・あっあぁ〜入らないよ、そんなの

下品なレスとか勇者ネタってこの板の無職共の仕業だろ？

今年の人事異動は７．１がメイン。４．１は退職者の補充にとどめる（灯台

>>118
17年度決算作業のことを考慮してでしょうか？

明日出勤します？
それともこのまま引きこもります？

>118
どっかの大学でも、そんなことを言ってたけど、結局、学外との交流がどうとかこうとか
言って、いつの間にか４月異動に戻っちゃったよ。ほんとにやるの灯台？

>>119
課長級異動に合わせるからでは？
>>121
学外の交流が有る限り、4.1異動はなくならないだろうね。

うちは部課長級の増減ありの組織改革やるから4.1で発令される。
しかも施設系は大幅に減らして今年は定員を3割減らし、数年で消滅。
組織改革の基本は「外注できるものは外注」らしいよ。
役員会でも「私立は施設系職員は数人しかいなく、ほとんど管理会社に任せています」と。
理系でも行政職で入った俺はこの場合、勝ちだなと思う。
でも、産学連携強化するらしいから飛ばされそうで気になる今日この頃。

>>123
法人化してから、それまで尊大で不親切きわまりなかった施設系職員が
急に親切迅速丁寧になって笑った。
他の事務系部署は極力仕事を減らそうとしているのに、逆に新規開拓
始めるし。

自分たちの席が危ういことがよくお分かりのようで。

>>124
労衛法絡みで急に施設部の発言力が高まった大学もあるらしいね
法人化直前は人事が逃げまくってたらしい

>>97
香川ってそんなにすごいのか？

地元じゃ、また香川大かって感じ。

【香川大学から犯罪者続出の謎】
http://www.angelfire.com/mo3/quasi0205/hanzaisya.html

【香川大学・岩月謙司教授の「育て直し」検証特集ホームページ】
http://www.angelfire.com/mo3/quasi0205/index.html

【裁判】香川大教授がわいせつ行為を否定　最終弁論で無罪を主張して結審
http://news19.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1136556335/

保釈中のおむつプレイ教授岩月謙司勃起age Part10
http://academy4.2ch.net/test/read.cgi/psycho/1135780077/

【裁判】 「お前は女を楽しんでない。幸せ恐怖症だ」 悩む２０代女性と風呂や布団に入った有名教授、わいせつ否定
http://news19.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1136525912/l50

国立局地研究所

この程度の変換間違い、よくやるよなw

>>123 
施設課無くなると、本省から圧力こないのかな？
独立採算で経営できる大学なら別だろうが

施設系っていわゆる技術さんたちのこと？
施設系にいる事務の人はどうなるのかなぁ。関係ない？

>129

施設課あぼーん
　　　↓
一部は会計課に？

施設の若手はまともだけど、おっさん連中はどうしようもないな。
半数以上はまともに会話もできず、他人に仕事を押し付けることばかり考えている奴ばかりだ。

>>131
うちでは施設は押し付けられる側。部局の総務が設備関係を事実上丸投げ
上に労衛法の話があるが、うちでも人事が労衛法関係を全部施設に丸投げしてた。その後モンカが本格的にｺﾞﾙｧしだしてようやく人事が面倒みるようになったがな

>>128
宮廷じゃ無いけど、そんなことまで上は考えてないよ多分。
実際、部課長退席の密室役員会で組織決定したし。
それに、もはや人事は大学裁量だし役員会決定事項だからってゴリ通し。

>>129
たぶん経理は>>130で調整。

>>131
施設はどっちかというとバブル世代の30代がヒドイよ。
行政職の団塊世代は押し付け多いけど。

人事って法人化後新たに出来た仕事に手を付けようとしない。
毎日飲みに行くのが忙しいのか。
社労士１人おいときゃ、あいつら全員クビでいいよ。
組織のムダ。

> 社労士１人おいときゃ
同意するものの、それをすると、無理な職員削減計画を押し付けたり
部局が提出した人事計画に難癖つけたりする部署がなくなっちゃうから、
役員にとっちゃ困るのだろうなあ。

施設系の人間です。
やっぱりどこの大学でも施設系は外注になるのか・・・
そうなったら配置換？

方形の手術してよかったです。
毎日がパラダイスです＾＾

俺、民間営業職からの転職だけど、実際こんなに事務職員いらないよね。
とくにおっさんたち。管理職もだけど。

そして世間一般の仕事と比べれば、相当楽じゃない。
ぜんぜん待遇悪いなんて思わないけどな。
給料も十分でしょ。仕事内容からすると多すぎるくらいじゃね。
まあ、先のことなんてわかんないしマッタリすごそうよ。

京都大学医学部付属病院（京都市左京区）の外来診療棟1階に昨年10月3日、ドトールがオープ
ンした。ロビーの一角の約25平方メートルに32席が並ぶ。

お見舞いのついでに利用した同市内の自営業、山口隆介さんは「訪ねた知人が検査などで病室
にいない時、ちょっと過ごすのに便利」。病院職員の片野栄次さんは「普通の喫茶店より安いので、
朝夕コーヒーを買う日もある。外に行かなくてすみ、面倒くさくない」と言う。寝間着姿のまま来る入
院患者もいる。

京大病院は病床数1240の西日本屈指の規模だ。1日の外来患者数は平均2300人以上、職員は
約2千人にのぼる。京大病院店はオープン初日から、四条通や河原町通近くの繁華街やＪＲ京都
駅前の店を抑え、京都府内のドトールの中で売り上げトップになった。

同病院の中野雅夫秘書・広報掛長は「待ち時間をくつろいで過ごせると患者さんにも好評。外に
出にくい医師や看護師には1日5、6回通う人もいる」と話す。

ドトール西日本店舗開発部の後藤祐次次長は、病院内カフェが人気の理由に、診療、検査、薬の
受け取りなどを「待っている人」が多いことをあげる。厚生労働省の02年の調査によると、病床数
500以上の大病院では、28％の患者が診療前に1時間以上待たされている。白衣やパジャマで
気楽に行けることなども人気の理由のようだ。

東京大医学部付属病院（東京都文京区）には04年4月、タリーズ（33席）ができた。やはり「客単
価が高く、昼以降は常に満席」（広報担当者）。平日に約1万人が出入りするという好立地で、病
院側が開いた出店のコンペで5社ほどが争ったという。東大病院企画経営部は「大規模な病院は
巨大なオフィスビル内と同程度の人通りがある。今後も病院への進出は続くのでは」とみる。

スターバックスも昨年3月、初の病院内店舗、順天堂大学病院店（東京都文京区）をオープン。12
月には東京と岡山で1店ずつ増やした。シアトルズベストコーヒーも昨年、鈴鹿回生病院（三重県
鈴鹿市）に1号店を出し、大阪市内でも開いた。同社は「地方都市の場合、人が集まるのは郊外
のショッピングセンターか病院」と注目している。 （抜粋）

http://www.asahi.com/kansai/news/OSK200601120039.html

病院の中のサテンなんて衛生的に行きたくないな。

別にお前は患者じゃないんだから、わざわざ行く必要もないだろ。
問題は患者やその家族が行くかどうか、だろ。

>>138
同感。少なくとも今の部署は楽。
前職と比べて給料さがったけど、それだけの業務量しかこなして
いないと思うし。
しかし、最近の新人なんてほんの数人しかいないのに、比べて40〜50代
たくさんいすぎ（笑）。新人募集は現状維持のまま定員削減かな？

うちのﾊﾟｰﾄのババア（40代独身）が酷くて、
ﾋｽﾃﾘｰ気味に係長に口ごたえするし、
暇な時に仕事頼まれても「こっちの仕事じゃない」と言ってやらないし、
被害妄想癖、妬み癖、噂好き、既婚女性に勝手に敵対心を燃やす。
仕事でもﾃﾞｷﾙ人ならまだいいが、
PCも私用のメールとかﾍﾞﾀ打ちぐらいしか出来ない。
そんなザマなのに自分は優秀だと信じて疑わず気位ばかりがエベレストの如く高い。
注意したりしたら陰であることない事言われるので
若い子などは萎縮してしまって空気が凄く悪い。
こんなﾊﾞﾊﾞｧは首にしてもいいよね？つーか、なんでしないの？

>>143
ここに書いてスッキリしたか？

ガンバレ　灯台　柏ジム　！

>>142
しかも、新人ほどの仕事もしてないｗ

>>143
詳しく！

ここってネクタイしないがデフォなの？
若い兄ちゃんはいつもしていないんだけど…。

>>148
夏はノーネクがデフォ。
今の時期は部署による。

平成１８年１月１２日


本部各部長
各部局事務（部）長
各部局事務室主査殿

人事部長


人事異動の時期について（依頼）

標記の件については、従前から４月１日付けで行うことを原則としてきたところですが、
平成１７年１２月２２日の事務長会議においてＸＸ理事から説明のありましたとおり、来
年度以降は原則として７月１日付けで行うこととなりました。
つきましては、事務系（図書系含む）、施設系職員の人事について、平成１８年４月１日
付け異動は必要最小限にとどめ、原則として７月１日付け異動とさせていただきたいと考
えておりますが、貴部局において特に不都合が生じる業務（職名）がありましたら、下記
のとおり別添様式によりご回答いただきますようお願いいたします。

記

１ 提出先： 人事部ＸＸＸＸ【親展】
２ 提出期限： 平成１８年１月ＸＸ日（Ｘ）


本件担当：
人事部人事課XXチーム XX, XX
TEL 03-xxxx-xxxx、xxxx
FAX 03-xxxx-xxxx

>>150

>150
人事部様が一番困るんじゃねーの？

センター試験関連で明らかに労働基準法違反してるところないですか？

>>150
そうか、やっぱり。
ところで、若手職員は短期で異動させることにより
様々な経験をさせ、ベテラン職員は短期で異動させることにより
じっくり仕事に取り組ませるらしいが、こちらはどうなの？

>>154
３５歳以下は２，３年周期、３５歳以上は５年周期で異動させる模様です

6、7年も同じところにいる人がいますよ

>>155
「短期」を2回も使ってごめん。
5年は長いな、会計系だと悪さする職員がでるかもな。

>>156
本人の強い希望か、相手あってのことだから使えない奴じゃないか。

>150
スペースだけは半角なんだなｗｗｗ

「学長選考は不透明」新潟大で、３教授が抗議の辞任
http://www.yomiuri.co.jp/national/news/20060113i313.htm
神戸大工学部　公募教授選任めぐり内紛、提訴も検討
http://www.asahi.com/national/update/0114/OSK200601140038.html

>>150
こんなもん載せて大丈夫？
内部文書でしょ？

>>153
センター試験でどうやって労働基準法違反をするのだろうか・・・
残業手当を出さないのはどの大学でもデフォだと思うが。

>>161
書き込みの内容が理解できないのだが

>>153
いちろーさん、また何かたくらんでるのかい？

非常勤職員を職員化する動きがあるらしいのだが・・・・？

>>161
代休を取る権利は貰えるけど実際に代休を取れない事じゃねぇの？

そいつの部署の体制の問題のような気もするけど。

>>164
既にやってるところはある。

またサビ残の季節がやってきたわけだが・・

>>160
どうせ、情報公開請求されたら開示せにゃいかんだろ。

>>164
純増になる場合と、欠員や退職者を穴埋めする形で定員化する場合がある。

>>164
詳しく！

高度成長期のころ公務員人気が低くて
人材確保の為に非常勤を正職員として採用したこととかあったよね。

>164
無試験採用ってことですか？一部の職種ならあり得るけど・・・確かに法人化して、試験
と関係なく職員採用が可能になったのは事実ですが、本当にやるところがあるの？
そういえば、昔は、公務員試験を受けずに採用になると事務員として採用になって、数
年後に任官されて事務官になる人がいたって聞いたけど・・・俸給表の１−１とかって号
俸は、もともとそのためにあったんだそうです。
今５０台の人達にはそういう人がいるらいしいので、もしかしらたうちの事務長も無試験
組だったりして・・・

何か楽しい話題ない？

減損会計、不毛な作業ですね。

九大も無駄遣い超多い

不祥事と方形の話が一番盛り上がるなｗ

>>171
旧国鉄がJRに変わる際に、文部事務官として採用された人はいるけどね。

ＪＲ出身者は、多くの希望者のなかから選抜されてきたので
優秀な人が多いと聞いた。
決して無試験で入ってきたとは思えんが。

ＪＲ組は、ＪＲに採用される時に試験を受けているし、大学へ転職する際にＪＲ内の選抜
試験を受けているので、無試験扱いじゃないですね。
本当に優秀な人が多い・・・また、女性への対応もうまい人が多いので、いろいろと競争
率が高くなったそうですよ。

国鉄から来た職員に「電車でＧＯ！」をやらせた。
初めてやったゲームなのに、３Ｍ以内で停車できたあたりは流石だと思った。

ＪＲの方が高給な件について

国立大学や労働局を希望したのは、地元志向な国鉄マンなんだろうね。

俺の周りの国鉄出身が無能ばかりな件について

>>182
それはお前さんがいる部署が、無能な（以下省略）

うちの国鉄出身者は筆頭係長とか、重要プロジェクトの責任者とか、
そんな人が多いです。

平気で仕事中遊んでたり、年下の上司や後輩の悪口言ってる
退職近い係長がいますが、その下についた部下はおかしくなってます。
みなさんどのように扱ってますか？

>>184
大昔に、そんな係長をロッカールームでボコったという人がいるなぁ。

>>185

それはそれでかっこわ(ry

>>185
訴えられてもおかしくない

何であろうとも、先に手を出した方が負けですよ

>>186-187
そう考えられるのは他人ごとだからでそ。
もし自分とこに実在したらGJと考えるはず。間違いない。

>>189
んなこたぁない。
どんなに相手が悪くても手を出したらこっちが悪くなるんだから、
もっと別の手段をとった方が絶対賢い。
ていうか、そんなにとっさに人殴りたくならないと思う。

毎晩朝方まで残業していればそうなるかもしれない

>>184
最近さー、そんなドキュソ係長はそいつ自身の人格否定してたけど、
よく考えたらそんな状態になるまでほっといたそいつのこれまでの
上司が悪いのではないかと思うのでありました。
部下の管理や育成も大切な仕事のうちだしなあ。

なんか最近給料が減ってるような気がする…。
気のせいか…？

12月からの給与改定で減らされてるかもね。

4月からまたへるんでしょ

４月からの人勧を拒否している大学ってあるんですか？東大とか京大とか組合が強そう
なんだけど・・・

>>196
汎用続けるとこは拒否できないだろう
新システム入れてるとこは拒否せざるを得ないかも

汎用で現給保障に対応できるんだ…
実際にパッチ当ててみたら不具合続出の予感。

予感じゃなく確信してる。

汎用でパッチをあてなければ、そのまま使えると思うが・・
しかしＴ大のシステムで４号分割、原給保証などということ
がパッチあてぐらいでできるのか？？？

新システム、何年か先にはいるそうだよ。人事と給与とセッ
トのシステムだそうだ

　＃なぜ、新汎用をつくったときにセット　にしなかった
　　のかなあ・・・

文部科学省からＱ大に戻ってきたＦ屋寛ｋってさー、
超派手なブランド好きで人の洋服のチェックばっかしてさー、
仕事もしなくて周囲がダサイとかって見下してんの。
全部パパに財布とかバッグとか買ってもらってるくせに。
週末ごとに赤坂に住んでる私の仲良しさんが
羨ましいみたいでプチストーカーされてて困ってんだよねー。
上の者も何も言わないから一人にだけ仕事集中してさ。
たまに残るとフルに残業つけておいおい考えろって感じ。

私も嫌い。上から目線の目が細くて釣り目なちょっと
ケバい人だよね。本省ではじけて出戻って来た人でしょ。

わかりやすい自演だな・・・

意味ﾜｶﾝﾈから解る人解説してくれる？

自作自演ってこと？
おーいどうなんだー？

Q州大学の不倫常習犯って新スレも立ってるな
中身は見て無いけど


名誉毀損でこのスレから解雇者が出る予感

>>203
>意味ﾜｶﾝﾈから解る人解説してくれる？

意味ﾜｶﾝﾈな人に解説しても意味無いのでｗ

>>198
４号分割、原給保証は新システム開発業者も苦悩してるみたい。
SもWも追加費用は取らないと言ってるらしいが、いつ反故にされてもおかしくないｗ

Sは↓導入させるためにあえて対応しないor高額料金吹っかけるんじゃね？
http://www.scientia.co.jp/modules/salary/

>>208
これが国立大学法人独自の問題とかだったら対応しないで逃げられるが
腎管によるものである以上は対応せざるを得ないよ。

ちなみにSは人件費と人事評価のシステムが
腎管のせいでご破算同然らしいね

どこの大学もボロボロだな・・・

なんもいじらないでマターリの方が結局良かった、
なんて懐かしむ日がくるかもな。
国鉄とか電話じゃないんだからさ、大学は。

SとかWって何？

>>211
汎用を買い取るという手もあるよ。

優秀学生は奨学金か学費免除＝国立大学法人で初−広島大

　国立大学法人広島大学（東広島市）は17日、成績が優秀な学生に対し、奨学金20万円を支給するか授業料の一部を免除する制度を来年度から導入すると発表した。学生の意欲向上が狙いで、全学生約1万5000人のうち、約210人が対象になる。
　同大によると、奨学金と授業料の免除を組み合わせた制度は同法人で初めてという。　
（時事通信） - 1月17日22時1分更新

粗悪品を買ってもなあ・・・・

給与システムは、どこかの機関が金かけて改良を重ねたパッケージを買うのが賢い方法だよな。

そんなパッケージソフトがあったらな。。。

出張なび

ソフト会社にとっても買ってくれるのが８０校そこそこ、
だから、そんなに熱を入れてもくれないのでは？

女子高２年の由美子です
色んな事を教えてください(>_<)
http://tmp5.2ch.net/test/read.cgi/mog2/1137633306/l50

>>218
ヒント:公立大学の法人化

給与の奨学金なら企業が出してくれるよ。優秀な大学限定・

そっか、でも公立大が法人化されてもたかが知れてるでしょ？

公立大学の職員には、帰るところがあるもんな。
一気に外注や制度変更で私大並になりそう。

１２月に給料さがって次の年の４月にまたさがる。
こんなに立て続けっていままでのジンカンであったか？

筑波大病院から患者情報流出…パソコンがウイルス感染

筑波大は１９日、茨城県つくば市の同大付属病院に入院していた
患者４１人分の氏名や病名、症状、検査データなどの個人情報が、
インターネット上に流出していたと発表した。(読売新聞)

>>224
それより、大学職員が計算除外になったおかげで公務員の平均給与がうｐしたのに
マイナス勧告は大学職員も受け入れるというのが納得しない。

しかも今度の給与法は年功の部分がダウン。枠外という切り札すらなくなってしまった。大学職員にとっちゃまさに踏んだり蹴ったり。
そのくせマスコミとかに叩かれるんだよなー

ウチの教授が、独法化を機にできる職員とそうでない職員の差がくっきりと
出た、といっていた

文科省に独法化について物申すペリー提督
http://satoumizu.net/flash/peruri2.htm

音出して聞いてね。

>>226
枠外貰ってるような爺さん婆さんの給料は下げていいと思うが。
しかも55歳昇給停止もなくなるんでしょ？はーあ。

つか、俸給が下がる層の現給保障のせいで全員の昇給が圧縮されるのが許せん。

>>229
若手のカット幅は低めに抑えられてるから、どっちもどっちな話だけどね…

給与説明会がうちでもやっと開かれる。
教員様たちには寝耳に水らしくて今度の説明会は荒れるだろうな…。
あなたたちも人事院のページぐらい読んでろと…。

「事務はなにしてる！！！」って怒る無能な教官たち。地方駅弁大学の現状。
それに対抗できない無能な事務職員。平和だな。

>>231
むしろ教員の方がやたら詳しそうだけどな。

どっかの大学じゃ教員がその県の民間平均給与データや大学教職員の平均給与データを示して
担当者が終始口パク人形に成り下がってたらしいしｗ

センター乙！

>>233
あちこちの大学で組合が人勧問題を取り上げてるお。
国立大のラスパイレス指数が90切ってて、民間の平均給与よりも安いという悲惨な事実。これじゃ若手に逃げられるのは当たり前だお。

最近カキコ少ないですね。
今の時期はどの部署も忙しいのでしょうか？

なんかいろんな事がマジで糞になってきてるよな。
給料は安い。一方で改革、改革。

お上の国立大学経営ゲームソフトじゃないっつうの。

どんな改革が進んでますか？
業務内容の見直しですか？

>>238
業務の見直し全くなし。
なんとか室、なんとかセンターを増殖してサービス残業増えまくりです。

>>239
で、忙しい部署の人員削って、新設部署の奴らは定時帰り。

センター乙

センター試験にリスニングテストなるものを導入した香具師は即刻氏んでほすぃ。
再テストで待機かかったorz

トラブル続出だったらしいですね。

　989 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2006/01/21(土) 17:21:26 ID:GoAgn2A7
　>>988
　誰も一般論だなんて書いてないよ。
　うちの例を書いただけ。

　但し大学入試センターから来る給与はどこの大学でも同じだし
　（出さなかった場合はピンハネですので警察へ！）
　休日出勤手当か代休かのどちらかは必ずもらえるし、
　休日出勤の場合は時間分×1.35（8時間超は1.6）以上の割合で支給するのは「法律」で決まってる。
　入試手当も多い・少ないはあるがほぼすべての大学で支給されている。

　そう考えれば大差はないと思われ。

センター試験の休日給で超勤160を貰った国立大職員は
いないような気もするが・・・・

マジレスすると、

その大学で必要な金額>>>>>>>>>>>>>>>>ＤＮＣから来る金額

センター超勤を大学が自腹を切らずに満額支出するなんざ、無理ポ

おまいら、うちのとこでは
「イヤホン差し込みが不十分でリスニング失敗。監督職員の指導不十分」って
記者が息巻いて携帯で報告してたけどどうなのよ？
さらにTVでは「使い方が分からなくてダメだった」とかインタビュー出てるけど
ゆとり教育世代だととりあえず他人のせいにするのがデフォなの？

たんなる振休で時間外しか出ないんですが。代休にしてくれよ

>>246
受験生→ゆとり教育世代でアフォ
マスコミ→とにかく、叩けばいいと思ってるアフォ

>>237

研究バカに権力与える制度がそもそも間違っている。

役員連中が大暴走しまくりで、もはや沈没秒読みか・・。

人件費５％削減の各大学の検討状況はどうなっていますか？
うちは組織の再編→リストラ必至っていってるけど、
まあ、流石に今のところは肩たたきはなさそうだが・・・

センター試験、リスニングテストの不具合発生率0.08％、機械の機能にもよるが、
この程度であれば、機械自体の信頼性には大した問題なしと思えるんだけどな。
そりゃ不具合０が望ましいんだけど、機械故障で不公平だという言うのなら、
公共輸送機関の遅延で会場に遅刻した受験生も同様なこと言う権利があるってこと
になるわな。再テストの機会を与えてもいるわけだし。
TOEICのリスニングなんて、座る場所によってかなり聞き取りにくかったりするぞ。
それが国際的に通用する英語能力を判定する試験として社会で通用してるんだから。

>244
　ピンハネの話もそうだが、（センターからの経費の使い方は大学裁量となっている）
　労基法の話も間違ってるし、国立大職員を笑っている私大職員様にしては
　頭悪い発言だね。
　
　http://school5.2ch.net/test/read.cgi/job/1132472628/l50

>>251
TOEICの受験者の9割は日本人と韓国人ですけどねｗ

夕刊フジ特捜班「追跡」　−−ふざけるな−−雇用・能力開発機構の闇
http://www.zakzak.co.jp/tsui-sat/tsuiseki/contents/2002_10-03/030222.html
１　スパウザ小田原−損失は４４６億円
２　中野サンプラザ−５０億円超お買い得…
３　立派な施設がたったの１０５０円
４　いこいの村−３２カ所の多数が赤字
５　「しごと館」より、仕事を！
６　責任とらぬ「天下り」官僚
７　「特別会計」の闇…
８　理事長に「責任」認識なし

施設の“投売り”で露見した「改名」特殊法人のデタラメぶり
http://kodansha.cplaza.ne.jp/broadcast/special/2003_02_19/content.htm

http://school5.2ch.net/test/read.cgi/job/1137840595/3
●職員に関係しない教員の話題
→職員と教員はまったく違う職業で、実はほとんど付き合いがありません。
役割的には職員が理事側、教員が教学側なので、私立大学の場合は当然ながら職員が上位職にあり、
各法令等でも位置づけられています。

「当然ながら職員が上位職にあり…」だって(ｗ
国立大と違って事務の地位・待遇が高いと言いたいのは解るが、いくら何でも思い上がりすぎ。

>>255
待遇以前に、私大と国立大の事務は根本的に違うんですが。
私大職員が役員側というのは勘違いでも何でもないよ。つーか、公務員や国立大の常識に毒されすぎ。
ついでに、国立大では何故かエリート意識の強いヤシが多い会計は、私大では下位に置かれてます。むしろ、会計が強いのは公務員だけ。

私立大の職員は、その大学の卒業生とか関係者の身内が多いから、
自然と大学側の人間になる。
一方教員はよその大学から割愛されてきた連中がほとんどだから、
外様扱いなんだろう。

国立大も自分のところの卒業生を職員に優先採用すれば変わってくるかもな。
良い悪いは別として。

>>257
あと、国立大の職員側の上層部が文科省（と大学評価機構）の操り人形に過ぎない、という事情もあるかもな。

>>256
総務、経理が強いのは公務員だけだからな。

一般企業では、最も下位層の部門。

【社会】試験中に着メロ鳴り響く　九州大教員が携帯持ち込む…大学入試センター試験
http://news19.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1137922520/

つうかセンターようやく終わったな。
入試の教員は文句ばっかウダウダ言って
後片付けは事務におまかせして即刻帰宅。
ボケなす！！

>>256
私学でも理事会主導の大学と、学長＝理事長で理事も教員から選ばれる大学とある。
前者の大学でも、教員との力関係は大学によりけりと思われ。

民間企業でも近年、決算の重要性が上がって財務部門の力が強くなってきているので、
今後私学でもそうなっていく可能性大。
国立大の会計系は経理をやってるだけで、財務はほとんどやれていないのにかかわらず
変なエリート意識もってるのは同意。

>>262
医大の場合は教員の力が強くて「医大の法則」と忌み嫌われてるな
私大職員でも医大はやめろというのが通説。

>>259
総務や経理は本省からの天の声を伝える役目があるんだけど
これを鼻にかけたりする香具師が多い。

ちょうど姉の卑弥呼の声を直接聞けるのは自分だけという理由で
実質的な権力をものにした邪馬台国の卑弥呼の弟のように（ちがうか）

試験中に着メロ鳴り響く　九州大教員が携帯持ち込む
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20060122-00000096-kyodo-soci

>>256
255が言ってるのは「当然ながら職員が上位職にあり…」のところだろ
私学だと諸般の事情で教員が事務職員になることがあるようだが、
単純比較はできないけど、イメージ的には「昇格」でなくて「降格」

age

文科相が陳謝…センター試験リスニングのトラブル
ttp://www.yomiuri.co.jp/national/news/20060123i417.htm

国立大学もちょいと昔にゃ、学生部長・学生課長が普通に教官併任

詳しく！

http://ja.wikipedia.org/wiki/%E5%A4%A7%E5%AD%A6%E8%81%B7%E5%93%A1
>現在（2004年）、大学職員（本務者）は約177000人。このうち国公立が67000、
>私立が110000となっている。ちなみに教員数（本務者）は国公立が72000人、
>私立が86000人である。そして、この数字を見比べると、私立大学の職員の割合
>が高いのが分かる。この職員比率の高さが私立大学の授業料を引き上げている
>側面は否めないだろう。

私立大学は職員少ない（その分激務高給）という伝説があったが…どうなの？

非正規雇用かそうでないかは分からないのかな。

私立は派遣や契約が多いからね。
あと、国公立と私立の規模と数と学生数を考慮したら、国公立の職員はもっと減らせるとも言えるわけで。

職員の業務量って、学生数・志願者数に比例しない部分が大きいからなぁ。
同じ学生数でも、学部・学科や選抜方法が細分されていれば業務の効率はどうしても下がる。
逆に学科入学定員が500人とかであれば、規模の経済が働いて学生一人あたりの手間は少なく済む。
当然ながら、教員相手の業務も無視できないし。

むしろ、私大で誉めるべきは教員の働きぶりではないかと思うが。
担当コマ数も受講者数も国立とは段違いな訳で、それで研究活動も国立並み又はそれ以上に
こなしているのだから…。

＞研究活動も国立並み又はそれ以上にこなしている
それはどうだろう

何より私大は大学間に差がありすぎる気がするが…。
金・経営面・受験レベル等々…。

>>271
学校基本調査（平成１７年度速報版）で数字を見てみた
数字の打ち間違いがあったらスマソ

国立教員60937　　私立教員89350
国立事務職員24046　私立事務職員44643

教員と事務職員の比率だけ見れば、国が効率良いようです
それから271に>私立職員110000 とありますが、半分は医療職だったりします

もっとも、これに学生数を加えると国立の非効率性が明らかになるわけだがw




　

欧米の大学なら、教職員比は１：１程度が普通だし、
教員数に対する学生数も日本に比べたら非常に少ない。

日本の大学は数的な効率は良いのだが、質的にお話にならない。

本省は、募集定員以上の確保を要求していたが、
馬鹿を入学させたくない旧国立大学は、定員割れ止む無し
考えていたのは昔話か？

　

職員の給与
http://www.mext.go.jp/b_menu/houdou/17/07/05072901/004.htm

どこも平均年齢あがってんだろうけど、
平均年齢46.9歳ってえらい年寄りだな

対他の国立大学法人等ラスパイレス指数

これって言い訳にいいように使われそうだな。
対国の指数、絶望的に低いな。
これって国家公務員時代からこの数字だったの？

職員の平均年齢高い大学：
　退職者不補充だけで自然にリストラ進行＋職員の平均賃金も自然に低下傾向＝ｳﾏｰ
職員の平均年齢低い大学：
　在職者の人員整理が不可避に＋職員の平均賃金はこれから増大＝ﾏｽﾞｰ

運営費交付金の人件費は法人化直前の実績をベースに配分されているから、丁度その頃人件費が
ピークを迎えていた大学が得をする構造。

人事院勧告には従うけど人事院勧告分の都市手当ては支給しない、

ってうちの大学は悪いところどりじゃん！！
東大とかどうだったの？

サービス（不払い）残業を労基署に報告する効果的なやり方を教えてくだされ

学長選の無効求め、教授ら７人が新潟大を提訴
http://www.yomiuri.co.jp/national/news/20060126i215.htm

小樽商大：日本酒とまんじゅう、グッズに名前付けて−−知名度アップ狙い　／北海道
http://www.mainichi-msn.co.jp/shakai/edu/university/news/20060121ddlk01040102000c.html

現状の管理方法は、何時間残業しているか、正確に判断する方法がない
労働基準監督署から労働時間の提示を求められても回答できない

>>287
京大神のように匿名で2回投書しろ!

そんな勇者はなかなかおらんわ。

実名証拠付きで牢記に連絡すりゃすぐ動いてくれそうだけどね。
匿名証拠なしだと、相当しつこく訴えないとムリ？

新聞社に投書でもするか。
お偉いさんはマスコミ恐怖症。

京大の勇者のおかげで手取りがかなり増えたよ。
自分が投書したわけじゃないけど、黙ってたら損だと実感した。
だって、本来はもらえるはずのお金だったんだからね。

NHKでポロリ画像。
http://www.aapn.org/images2/catfood4.jpg

京大元アメフト部３人が集団暴行、女子大生２人酔わせ

　京都大アメリカンフットボール部の元部員３人が、女子大生２人を泥酔させ、
集団で暴行を加えたとして、京都府警捜査１課と川端署は２６日、いずれも４
年で工学部白井淳平（２２）（京都市左京区）、農学部池口亮（２３）（同）、
経済学部木戸晶裕（２２）（同）の３容疑者を集団強姦（ごうかん）容疑で逮
捕した。調べに対し、３人は容疑を否認しているという。
　調べによると、３容疑者は昨年１２月２３日未明、木戸容疑者のマンション
で、一緒に鍋パーティーをしていた京都市内の１９歳と２０歳の女子大生に、焼
酎を一気飲みさせるなどして泥酔状態にし、乱暴した疑い。
　鍋パーティーは白井容疑者が企画したといい、同月２２日午後９時から、女子
大生３人との計６人で始め、女子大生１人は途中で帰宅した。鍋料理を食べた後
、焼酎の瓶を机の上で横にして回し、先の向いた人が一気飲みする「焼酎ルーレ
ット」というゲームを続け、女子大生２人を泥酔させた。被害者の２人は先月２
９日と今月１１日、相次いで川端署に被害届を出した。
　白井、木戸両容疑者はいずれもレギュラークラスだった。関西学生リーグ終了
後の昨年１１月２８日に、３容疑者とも部を引退していた。３人はいずれも留年
が決まっていた。
　同部は１９４７年、国公立大として最初に創部。「ギャングスターズ」の愛称
で呼ばれ、私学に比べて選手の補強面でハンデがありながら、学生王者に６回、
日本一に４回輝いている。
（読売新聞）

>>294
フレックスが導入されたら減るよ

>>297
超勤手当削減には１ヶ月単位の変形労働時間制という手もある

３００　get！

サビ残事件・アメフト部レイプ・・

今、京大が最も熱い！！

人件費削減したいのなら、お前等の残業代を減らす努力をしてからにしろ。
人事、お前等のことだよ！
他部局と違いすぎだろ！

>>301
灯台財務課も熱いぜ！！

>>303
詳しく！

入試センターは試験前、ＩＣプレーヤーの詳細をほとんど公表しなかった。
２５日になって、製造・管理費で総額約１６億円をかけ、約６１万台を準備したことを明らかにした。
１台当たり約２６００円。しかし、肝心のメーカー名については「試験問題の秘密を守るため明らかにできない。

>305
メモリの形状見ればすぐ分かるのにな。

>>306
メモリ見てもわからないよ
ノーブランドだから

>307
いや、形状だって。
思いっきりソニーでしょ。
まさかメモリとプレーヤーとが別メーカーだとでも？

基盤にはMITSUMIと書かれていたとか・・・

ソニン受注で
・基盤はミシミ電機株式会社
・電池はソニーのロゴ入りマンガン
・メモリスティックは書き込み防止タブと印刷が普通のと違うソニン製、中身のデータは8月に保存

ICﾌﾟﾚｲﾔｰがｵｰｸｼｮﾝにかなり出品されてるな。
家に１０個以上あるので、ひとつ1000円として１万円は固いな。
センター手当てより多くなるかもw

東京工業大学は企業で即戦力になる博士を短期間で育成するため、4月から大学院に新コースを設ける。
学部卒業後ただちに大学院の博士課程に入学できるようにし、博士号を取得するまでの期間を従来の5年
から3年に短縮する。企業が求める高度な専門知識を持つ若い研究者を育てることで、大学で深刻な問題
になっている博士号取得者の就職難を解決する狙いがある。
　新設するのは「博士一貫コース（仮称）」で全部で45ある博士課程専攻のうち数学など理学系を除く
ほとんどの専攻に導入する。1学年200人程度と、博士課程の半分を新コースに切り替えることで、将来的
に大学に残る博士の数を減らす考え。
■ソース（日経新聞）
http://www.nikkei.co.jp/news/main/20060128AT3K2800928012006

センター試験：リスニング再試験に９人が受験
http://www.mainichi-msn.co.jp/shakai/edu/news/20060129k0000m040040000c.html

　

ちょっと教えていただきたいのですが・・・

今年国立大学法人の職員採用試験（事務系）の受験を考えている者です。
少し自分で調べてみたのですが、国立大学の職員って公務員じゃなくなったのですよね？
結果、採用試験は「公務員試験」ではなくて「公務員試験に似た試験」になっているのですか？
参考書としてはどういうものを買えばいいのでしょうか？
今手元に「公務員試験地方上級」の参考書があるんですが、これって試験勉強の役に立ちますか？

質問ばかりで恐縮ですが、教えていただければ幸いです。

>>316
役に立つ。
なん回か、やれば合格する

>>316
それでいいが、この職業にはならないほうがよい。

>>317

ありがとうございます。
他に持っておいたほうが良い参考書を教えていただけないでしょうか？
この一冊では不安なんで。。

>>318

それは給料が安いからでしょうか？お金のことはあまり気にならないのですが。。
英語が得意なんで大学の国際交流課みたいなところで働きたいと思ってるんですが。

>>319
参考書より、地上国２レベルの教養の問題集を解きまくったほうが
良いです。
もちろん、専門の問題集も役に立つと思います。

国立大学は滑り止め感覚で受けた人のほうが、合格するみたいです。

>>319

ヒント1 君の適正・希望に関係なく配属は行われる
ヒント2 たとえ国際交流関係に配属されても書類作成と教官の雑用が仕事

お金が気にならないと言っても
実際の額を見たら大ショックだぞ。
英語が得意ならほかの職業になったほうがいい。

>319
大学受けるくらいなら地上に逝け。

どうしても大学受けるなら、
文科省や各大学のホームページなどで、
外部資金の獲得状況や研究成果に対する評価、
財務内容とか調べて、どこの大学に行くか考えておけ。
（希望の大学から声がかかるとは限らんが）

地方旧帝大あたりでも大学によっては危ない。

>>319
>それは給料が安いからでしょうか？お金のことはあまり気にならないのですが。。

新採のときは気にならなくても、30代、40代となると給与差（つまりポスト数の差）が
公務員やまともな民間とどんどん差が開いて逝く。
あなたが気がついたときには取り返しがつかなくなっている。

>英語が得意なんで大学の国際交流課みたいなところで働きたいと思ってるんですが。

国立大学の国債交流課はやめた方が良い。
馬鹿長につぶされちまうぞ。

いいから余所に逝け。

国際交流課に行ったら離れられなくなるよ。他に適格者が見つからなければ。

>>325
国際交流課と情報はそういう傾向があるね。

そいや、うちの国際交流の係長、狂授と馬課長の下でついに
潰れました。

>>316
今でも公務員の給料に比べれば「当局」発表ですら１割以上下、
しかも丸文に係員でいって係長になりあと３０代で馬鹿町として
全国移動する連中に上位ポストをくわれる。だから実感としては
国二に比べれば２割以上の差があるように思う。

さらに、現在法人に効率化係数１％と人件費５％減がかかってく
るから大学の統合再編必至、悪いことはいわないから他をあたれ

>>327
さらに教員に指定職相当のポストを与えてる。
その結果、ﾌﾟﾛﾊﾟには滓しか残らない。

>>326
詳しく！

至れり尽くせりな職場でつね

国大職員俺も受けようかと思ってる・・・。
4月から入社する会社の平均年収が500万・・・。しかも営業だよ・・・。

国大職員って500〜600は貰えるんだろ？
だったら、安定しててマッタリっぽいからこっちを選んだ方が賢いよな？

仕事量と内容で考えたら国大のほうが勝ちです。

何度いったらわかるのかなあ
平均額は文科省の渡り鳥の馬鹿課長が引き上げてるの
だから、プロパーでいっているやつはそんなにもらえないぞ。
まあ、４０歳以上になったら５００万は超えるだろうけれど

みなさんやさしいですね〜。
>>331みたいな無礼なひとにもちゃんとレスあげるんですね。

俺辞める。

いい仕事探す。

現在地方大学会計課

３５歳

日商簿記３級

どんな仕事があるかな？

>>335
会計課っちゅうと、本当に小規模な大学だね。
ろくな仕事がないと思うよ。

>>335
リフォーム営業とかパチンコ屋とか○８真綿とか不治薬品

○○交通乗務員

>>335
先物取引営業・警備会社・ヘルスの呼び込みも追加。
>>336
地方だろうが旧帝だろうが元国立大職員にはろくな仕事はねーよ
部長クラスとかなら話は別かも試練。

>>338
バスの乗務員は無理だろ

せめて簿記２級ぐらいとってから言えと小一（ｒ

悲惨なことになる前に、やめた方が身のためなのは間違いないな。

我が社はもうプロパー二人、３月でやめまつ

このスレって現職の人いるの？

>>342
退職する人はどの辺に再就職されるんでしょう？


>>343
いるよん♪

>>344さんが現職の方ですか？

そうだったら聞きたい事があるのですが、プライベートな時間はどの位つくれますか？

来年から働く予定だが最近の流れに絶望しかけてきたorz

プライベートの時間はむちゃくちゃありますね

>>341
日商簿記は１級がﾃﾞﾌｫだろ。

>>347
それは、定時に帰れるって事ですか？
それとも、休みが多いとか？

事務員さんは無資格がデフォだろ

来るものは拒み、去る者には石を投げるのがこのスレのデフォらしいな

>>349
部署によっては夜遅いところもありますが、休みは取りやすいです。

>>352
へぇ〜。
まぁ残業は仕方ないですけど、休み少ないのはイヤだったからいい事聞けました。
ありがとうございました。

余裕のあるときは休みを取りやすいけど、今の部署（決算やるとこ）は
ゴールデンウイークは休みなしです。

ぶっちゃけ、プロパーが部課長になるのはどうすれば近道？
当方、旧帝勤務。２０代。

327氏のいうとおり
>丸文に係員でいって係長になりあと３０代で馬鹿町として 全国移動する連中
になるしかないのか。
でも○に行くっていっても、１〜２年間行くとか、そんなもんなの？

まあ、てっとり早いのは1種に受かって官僚になるって道だろうけど。

>>355
>でも○に行くっていっても、１〜２年間行くとか、そんなもんなの？
ず〜っとだよ。

人件費削減以上に組織改革の影響で施設系は生首を切られるとのこと。

今はどこの大学も削減方針だから、「他の大学へ出して補充無し」なんて
手段が使えないし、事務じゃ無いので学部で定数吸収も出来ない。
若い世代は某かの技術資格を持ってるし再起可能な年齢ということで
再就職は可能と判断されたとのこと。
20代〜30代で家庭無しが上司から説得を受けてるってさ。

施設系なんて団塊が多いし、数年で居なくなるのに待てないっていう
うちの予算状況も怪しいんだけど、本当のところは数年のうちに施設系廃止の
ための布石ってのが大方の見解。

まぁ、人件費減分を施設系で割り当てようとする行政職の生残り策なんだけどね。
明日も施設の同期の憂慮を聞くとなると気が重いんで、チラシの裏に書いとく。

まぁ30くらいで税込500-600収入があって、
仕事がこんなに楽なら、別にいいけどな。
俺は。
世間は厳しい。

>356
サンクス。
てことは、ガッツリ出向しないと駄目なのか。やっぱり。
けど、そもそも出向させてくれるかも分かんないよね・・・

>>359
「研修生で行くと給与は法人持ちの上、定数を食らうまま。
また、そのまま○に残留し、ついには馬鹿長で全国周りするので
当法人としての直接的メリットは無い。」
うちではそんな判断がされて、今後は凍結の見通しだそうです。

>>359
ガッツリ出向どころか、1年〜2年経ったあたりで転籍するんだよ、丸文に。
それで10年ぐらいか、そこまで頑張れてのはなし。

>360
>361
親切にありがとう。

>「研修生で行くと給与は法人持ちの上、定数を食らうまま。
>また、そのまま○に残留し、ついには馬鹿長で全国周りするので
>当法人としての直接的メリットは無い。」
そりゃ、そうだよね。ごもっとも。
転籍か・・・転籍したら2種扱いなんだろうな。まさか3種ってことはないだろうけど。

参考になりました。
とりあえず、仕事に備えて寝ます。
今週一週間も頑張ろう。

>>362
１０年の間に不祥事があったらだめだよ
丸文関係の紹介で結婚して離婚したやつが
かわいそうに大学にもどされた例もある
馬鹿長にもなれず、係長のままで・・
可哀想・・・・

最近包装代への出向というのはないのかなあ？
以前は結構あったんだけども
情報ｷﾎﾞﾝﾇ

うちはど田舎大学なので、○文研修生は斥候みたいなもんです。
半分以上の割合で敵方に寝返っちゃうけど。

>>358
３０歳で税込みで５００万円もらえる大学職員っているのか？

何かあれているようだが、この場をかりて相談します。
現在２０代女で、去年４月から隣県大学に人事交流で異動したものだけど、
年内に結婚をかんがえている相手が前任地にいるので、いまから
上司とか人事課の担当者に希望すれば併任の契約期間にとらわれず、
１０月人事とか７月に戻ることってできるとおもいますか？
過去にあった例だと、病気で１年で戻ったっていうひとがいたけど

通えない範囲なんですか？

　　　

文部科学省職員がヘアヌードになった
ttp://idolacademy.seesaa.net/article/12494431.html
ttp://homepage2.nifty.com/idolgravuredvd/img215.jpg

…だそうです。

いいな。楽そうで。

>>367
元がＳ大の悪寒

　　

国立大学事務は勝ち組

ttp://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20060130-00000252-kyodo-soci

ニュース板では４０代で掛長は遅いと思っているやからが…。

>>367
>現在２０代女で、去年４月から隣県大学に人事交流で異動したものだけど、
>年内に結婚をかんがえている相手が前任地にいるので、いまから
>上司とか人事課の担当者に希望すれば併任の契約期間にとらわれず、
>１０月人事とか７月に戻ることってできるとおもいますか？
運と状況と相手による。
２月の繁忙期に突然旦那の元へいった人もいたよ。

>>375
国立大学職員の常識、世間の非常識

>363
係長のまま帰って来たのならラッキーでしょう。うちに帰ってきた人は主任に降格されて
帰ってきたよ。大体、課長で出る年齢で、学内の係長になる人の方が少ないんだし・・・

俺ってそうとう甘い言葉がうまいらしいな。おねえちゃんみんなほめてくれるよ。
キャンパブでチューとかしちゃってるし、オプションでもチューはないよ。
下半身タッチまでもちこんだら神だなこりゃあ

今週はいつ休みとろうかな？

　　　

２週間連チャでとった人知ってる。
春休みだあ

>>376
１年くらい遠距離夫婦を覚悟すべし。
つか、１年で交流元へ帰る奴って、事情を知らない人に
「使えないから返却されたのかな？」
って思われるだろうな。

ま、妊娠したら交流元へ返されるだろうから、がんばって励んでください。

本音でいうと、変な時期に産休とられるとまわりが大変なのでやめてほしいけどね
建前上は絶対いわないけど

あ、やめてほしいってのは妊娠ね

>>374
組み立てれば明らかにパソコンになる部品を、消耗品扱いで
購入する教員がいるのだが…

探りを入れてみるか…

>>387
備品だと面倒だからそうしている人はいる。

>>384
376と非常によく似たケースを知ってる
確か女は某地方駅弁で、人事院か何かの研修中にＺ省のオトコとデキて
４月を待たずにオトコの元に高飛びしていった。

[京都大]パソコン勝手発注し、換金　職員を懲戒解雇
　大学の名前でパソコンなどを勝手に発注し、換金していたとして、京都大は３０日、学生部厚生課
の掛長（４５）を同日付で懲戒解雇処分にしたと発表した。掛長は昨年５〜１０月、京都市内の２業者
に電話や口頭で、ノートパソコン１９台とプリンター１台を発注。受け取ると、すぐに中古パソコン店へ
持ち込み換金していた。

2006年01月30日23時03分 毎日新聞

また京大かよ

　

　　

　　

社保が分限免職だってさ。
大変ですね、サービス官庁は。
国家公務員の皆さんガンガッてくらさい。

センター試験：政経教科書ミスで文科省次官が陳謝

http://www.mainichi-msn.co.jp/shakai/edu/news/20060131k0000m040072000c.html

age

クレ板に書き込んでた奴。
属性の自慢にしか見えないんだが。

http://life7.2ch.net/test/read.cgi/credit/1135015126/514

514 ：名無しさん＠ご利用は計画的に ：2006/01/14(土) 16:23:22
【年齢】30歳　 【勤続年数】12年
【就業形態】 国立大学法人　　 業種>公益法人　　保険>共済
【年収】 税込430万円　
【住居形態】 家族所有
【現在の債務】
1件合計　150万円
内訳
三井住友銀行カードローン　150万円　10%

実家住まいのため、実家に毎月12万円納付してます。
月の返済可能金額は3万から4万程度

シンキのノーローンを申し込んでみて、もし契約できたらガンガン返済にまわしたい

515 ：名無しさん＠ご利用は計画的に ：2006/01/14(土) 16:38:46
>>514
その属性なら銀行や労金の低金利物が簡単に借りれるでしょう〜

516 ：名無しさん＠ご利用は計画的に ：2006/01/14(土) 16:48:18
実家に12万は凄いね。

>>398
平成６年頃採用となると、３種でも大卒が増えてきた頃か？



・・・自慢というより馬鹿をひけらかしているようにしか見えない

400!

398の奴は、どうして共済で借りる事を思いつかないんだろうか？

4級だととりあえず税込み500は軽く超えるでしょ。
手取は420くらいだけど・・。
安いなあ。

age

>>402
出向キャリアならともかく、30歳で4級以上の大学職員なんかいるわけないだろ。

大学職員は完全民営化でよろしく。
税金アソコに使うなんてもったいないなー。
自分たちで利益を出してから給料アップを言うように。
あんたたちは学生相手にえばってなさい！

あの〜　誰も威張っていませんが・・・

風俗好きの漏れは　税金ｱｿｺに使ってまつ

大卒だと2-4くらいから始まるんだっけ。
2-7あたりでUPするから3〜5年かかったとして、
3→4は在級5年以上？
最短ならギリギリ4級かもね。

>>408
国立は3→4の間が結構あるから無理。
他省庁なら30の時点で4級というケースも結構あるけど。

>>405
学費を上げて、すべての証明書を有料にしよう！！

>>408
なぜありえない妄想をするんだ…？

４月から事務として働くのですが４，５０代で８００万くらいはもらえるんですか？
文科省の共済組合ということですが、もうすぐ厚生年金に移行とか言う声は
上がったりしてるのですか？
あと以前京大で超過勤務手当ての支払いがされていないというニュースを見たのですが
部署によると思いますが、忙しい時とそうでもないときは残業はどれくらいあるのでしょうか？

>>411
あなたは２０代前半でしょうか？
３０年後まで、今のような国立大学が維持できるとお考えなのでしょうか？

白書等をご覧になり、勉強された方がよろしいのでは？

なお、残業はつきあいサービス残業ですので、上司が帰るまでとなります。
帰宅を暖かく迎えてくれる家族のいる上司であれば残業は少ないでしょうね。

超過勤務ってサービス残業みたいなもんだよ。土日出勤はざら。薔薇色のような
時代は終わったのさ。

>>411
キミみたいな優秀な人が働くところじゃないよ

今更辞退できないよ。

>>414
あなたは面接官ですかｗ

大学事務。ひとつも面白くないしやりがいもない。
サービス残業の片棒担ぐような仕事ばっかり。

　　　

じゃ辞めれば。
やる気の無い人間は周りの人間もダメにするから。

この腐ったミ(ry

＞サービス残業の片棒担ぐような仕事ばっかり。
に、やる気を見せる奴の方が問題あると思うが。
間違ったままだと、組織自体が腐ることになるぞ。

これ以上ダメになることができるとでも？

ここ何年かは不景気やら勘違いやらでそれなりに優秀なヤシも入ってきてるから、
意欲と能力のある若手には、それなりにやりがいのある仕事と対価を与えてやらんと。
即効性を求めて民間から課長級やら教員ポストに経験者採用している大学もあるようだけど、
若手もきちんと育てていかんと、それこそ体裁だけで中味のない大学になってしまうぞ。

国の制度だったから隠されていた問題が、法人化で表に出てるしね。
法人としてきちんと対応できる組織に変わる必要があるのに、
国の制度の意識のままで、変えようという動きは遅い。
仕事の仕方も、サビ残の問題も。
役に立たない異動官職を廃止して、能力のある内部の人間をポストにつけないと、
組織として成り立たなくなっていくぞ。

高学歴な若手に活躍の場なんか与えたら、漏れらバブル採用中堅の首を絞めることになる。
香具師らの高いプライドがゴミになるような仕事を与えて、スポイルせんと。
１日中コピー取りやら郵便物の開封をやらせたり、学生系ならグランドの草むしりとか。
手書きの書類を砂消しゴムで修正させて、消し方が汚いとどやしつけるのも意外と有効。

もっとも最近は、その手の新人いびりをやるとヘタレな上がうるさかったりもするので、
適当におだてつつ放置してネット三昧やらせるという新たなスポイル方法を実行中。

>>424
いいな〜そんな暇な部署に行きたいね〜
採用からこの方主計課なんで、うらやましいねえ。

　　

つか、法人採用試験になってたせいか、一頃より高学歴組が入ってこなくなった気が。
５〜６年前はなんか早慶とかいたし。もう、アホかと(ry

経験則として、低学歴の方が素直で扱いやすいからいいけど、ホントに大学の将来を考えたら
それだけで採っちゃいかんのだろうなぁ。

【社会】京都大職員、勝手にパソコン発注し換金　懲戒解雇に
http://news19.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1138623895/l50

学歴はあまり関係ない
本人が、企画力、実行力を持っていることが必要
それと、素質を伸ばす仕事を与える環境が重要

遊びの企画に関してはズバ抜けている人いますね。

>>424
おまえ、比較的若いのにクズ度は馬鹿長以上だな。

国立大学が上も下も腐りきっているということだけはよく分かるスレですね

>>431
暇な部署にいるとアフォになってしまう典型だな。

普通は、新人だろうと、なんだろうと、最低１．５人分は持ってもらわないと
こっちが埋もれてしまう。

>>432
国立大の上も、、、だよ
国全体が腐ってきてるような気がする

それじゃいかんと、理想に燃えるのもいるんだが　　潰されて終わり

文狂速報の「大学人国記」を読んで、お茶を吹き出した香具師手を挙げろ！


よくもまあ、あそこまで嘘八百かけたものだｗ
腐った奴をよく書くという意味では、「文狂速報」が世界一かもなｗ

今年受験予定なんですが、再建団体に陥りそうな地上より、
東大や東工大などの優良そうな大学に勤務したほうが
将来性がある気がするんですが、どうでしょう？

>>434
>それじゃいかんと、理想に燃えるのもいるんだが　　潰されて終わり

いや、単に勘違い入ってるだけだってｗ

>>436
貴方のような職場を見る目のない無能者が働いているのが国立大学です。
そういった意味では貴方にお似合いの職場ですが、うちには来ないで下さい。

>>437
そうして茶々を入れる香具師がいっぱいいるから、腐っていると言われるのだよ。

ところで、優良そうな大学をあげてみて。
漏れが異動願かくからｗ

優良な大学ではなくて、優良そうな大学なんだなｗ

>>436
どちらも説明会で大嘘ぶっこいた大学ですね。

>>411
８００万円は定年近くだぞ。
これから採用される人は絶対無理。
７００万円ぐらいじゃない？

相当希望を持っているみたいだから
他の公務員になったほうがいいよ。

腐ってるのはミカン箱なんだな

入ってきてる人達の質は落とす
ような試験制度に変える一方で
仕事は今までと違って、事務員という姿勢はＮＧ
経営に関わる意気込みで、って感じなんだよな。
で、給料は落とす一方。

なにがやりたいのかマジで見えてこない。
扱いやすいようにそういう風に採用してるんなら
それはそれでいいから上の意識改革とか押し付けるのやめろ。

>>445

結局は役員連中の言いなり。
主体性持って動けない。
教員様は神様ですw

　　

>>445
経営に関わる意気込みで
　
意訳すると

経営者の如くサビ残など関係なく身を粉にして働け

>>431
>>433

いやみで書いてるのもわからないのかよｗｗｗ
まあ大学職員ってバカみたいに素直なやつばっかりだからしょうがないか・・・

　　　　　 　　　　　　.|::::::/ ::////⌒⌒ i.:::::ﾉ
　　　　　　　　　　　.|:::::/　u 　　　　　　　|::::|
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　　　　　　　　　　　l　.!:;　 ⌒´.し.｀⌒　 ::|. l　　　.|　当番組のディレクターは韓国人です
　 　　　　　　　　　　ゝ.ﾍ　　　　　　 u　　/ィ　　_ノ
　　　　　　　　　　__,. -‐ﾍ　 <ﾆ二ﾆ> 　/─- __￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
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　　　　ハ　　　　　　 /.　　ヽ＿＿＿/　　ヽ　　　　　 　 ﾊ
　　　 |　 ヽ　　　 　 <　　　｀　　∀　　´　　 >　　　 　　/　!
報道ステ韓国人ディレクター、チョン・ヨンスン（３５）
http://www.tv-asahi.co.jp/hst/contents/special/040421.html

>>435
あれは、フィクションだろ。
実在する人物、組織とは関係ありませんって後ろにかいてなかったか。

文教速報なんてまじめに読むもんじゃないよ
つーか速報とニュースってなんで２つもあるんだよ
そんなにいらんだろ
大学だって合併してるんだから、おまいらも合併して
文教ニュー速になれって感じ

>>452
退職後のシノギですから

本気で転職を考えてる人はいないですか？

文教ニュースって自己満だけの記事で何の役にも立たない。あのクソジジいも気に入らん。
ただ酒飲むな、ヴォヶ！

>>452
文教ニュース：ビジネスnews+
文教速報：ニュー速VIP(+)

そうか？
他の国立大がどのような事業をしているかわかって便利だと思うぞ
ニュースよりも速報の方が内容充実してるような気は駿河

>>438
でも、大学職員は市役所職員と違って
・窓口の相手をするのがドキュソ市民ではなく、国立大学に入るくらいの能力はある学生
・市役所は市民の家に行くことがあるが、大学職員が学生の家に行くことは滅多にない
・昼休みや就業後に図書館・プール・体育館使いたい放題
・マイクロソフトのアカデミックパック使用可
・生協で書籍・文具割引購入可

と特典が一杯だから、
市役所職員になるより国立大学職員になったほうがいい希ガス。

「あなたの感性と創造力を活かせる仕事がここにあります」
って、次の採用試験のポスターに書いてあった。

そんなもの働かせちゃやってられない仕事だと、採用から半年の僕は思うわけです。

>>458
少なくとも市議会議員がどーのこーの、も無いからな＜大学

そういえば、以前勤務していた大学の大学生協出資金、どうなったのだろうOTL

>>458
その代わり共済組合のメリットは減っている。
何より銀行がローン組ませてくれないのが痛い。

>少なくとも市議会議員がどーのこーの、も無いからな＜大学
国会議員がどーのこーのｗ

>>458
＞窓口でドキュソ市民に対応
大学の中でプロ市民の代表となる資格あるようなドキュソ教員に、四六時中
対応しなくちゃならないこともある。窓口で追い返せる位ならまだ楽だね。

だから、
日本漢○能力検定協会受けろっつーの！！
１日の標準労働時間が、７時間で、民間より、１時間も短い。
民間の人に怒られちゃうよ、こんなに楽で。

左翼教員は痛いよな。
職場で署名集めようとしたときはさすがにキレたけど。
あと、あんたらが煽って作ったビラ、ちゃんと掃除しとけよ。

>>463
一時間短いかどうかはともかくとして、
今、人事院も国家公務員の休息時間の廃止ってやってるけど、
あれいつ決まるのかね？
ちょっとカラミあるんだよな

法人化時に休息時間廃止して、その後、組合要求で休息時間復活した大学があった
ように記憶しているが、今回の国家公務員側の休息時間廃止でどうするつもりなんでしょ？

建前上は、労働条件は労使で合意があればいいから、
国が休息時間を廃止しても関係ないんだろうけど、
運営費交付金は結局は税金だから、根拠のないお手盛りの労働条件だと国民の目が厳しくなるし、
休息時間はやめた方が無難なんだろうね

>>467
そういって、何事も無難に済まそうとして、
法人化しても変わらないんだよな

>>446 俺は言いなりなら言いなりでいいと思う人間だ。
その一方で、自己研鑽だのごちゃごちゃ言うなって感じ。
まぁ皆聞き流してるんだろうけど、俺は我慢ならない。

若いねｗ

>>468
この場合の「無難」ってのは、
適当に収めるって意味じゃなくて、
それが本来的なあり方として一番問題がない、という意味なんだよ

休息時間なんて前世紀の遺物だよ
それを変えることは、どう考えても守旧ではないだろうに。
言葉尻だけとらえてちゃダメダメよ。

違法コピー晒しあげｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

さあ調査来ますよおまえら

新潟大、パソコンソフト２８０本を不正コピー
http://www.asahi.com/national/update/0202/TKY200602020506.html

つーか、どういうルートでバレたんだ？院生か職員あたりがチクった？

廃棄したPCを拾ったら尻集の宝庫だったとかね

>>463
>１日の標準労働時間が、７時間で、民間より、１時間も短い。
>民間の人に怒られちゃうよ、こんなに楽で。

そんな大学があるんだったら大学間の転職を希望する、
教えて！！！

　　

メールなどでセクハラ
http://www.hab.co.jp/headline/news0000051641.html

文部科学省職員、退職「衝撃ヘアヌード」
週刊現

附属学校の事務は楽だ。出世街道からは外れるが。

>>474
当然そうだろ
ﾁｸﾙと金貰えるしな
よくあるのが内輪揉めの末ってﾊﾟﾀｰﾝだが

>>478
随分と軽い処分だな
まあ一時的な処分で、後で正式に定食とかにするのかもしれんが

>>479
某班の元ﾋｼﾞｮｳｷﾝらしいよｗ

>>481
漏れが丸文にいた頃の某班はﾌﾞｽばっかりだったがｗ

age

>>470
若いねで済ませられるアンタは終ってる

以前ここにいた方形手術クン元気か？

　　　　　　　　　 ＿-=─=-=＿
　　　　　 __-=≡///::　;;　''ヽ丶＼
　　　　／ 　 　　''　　~　　　　 ヾ:::::＼
　　　/　 　　　　　　　　　ノ (　 ＼:::::::＼
　　　|　 　　 カ　ル　ト　　 　 　 彡:::::::::|
　　ミ| 　　　　,　、　　　　　　　　　 |:::::::::|
　　ﾐ|　_≡=-、＿＿, =≡=_ 、　　 |:;;;;;;;;/
　 　| |　/(ﾟ )> |　　　|　/(。)＼ |─ /　＼
　 　| ヽ二二/　　　＼二二／　　　 >∂/
　　 / 　　／(　　　　　)＼　　Ｕ　　　|__/
　 .|　 　 /　　⌒｀´⌒　　 ＼　　　　　）　|
　 |　 Ｕ│　　　　　　　　　　　　　　　　|　|　（おちんちんシュッ！シュッ！シュッ！
　 （　　　＼／￣ヽ／＼＿／　　　 　 / |
　 　＼　　､ ＼￣￣￣／ヽ　　　　　 /　/
　　 　＼　 　|　￣￣Ｕ　 　／／　　 ／＼
　　　 　＼　 ヽ＿＿＿＿／　　　 ／　I　　ヽ
　　　　　ヽ＼＿ ー─　　＿＿ ／　/　　　　　）
　 　　　　　　　＼　ヽ　　　　　　　 /　　　/　　/
　　 　　　　　　 　＼　　　　　ヽ　　　　/　　/
　　　 　　　　　　　　ヽ　ヽ　　　 　　　／　／
　　　 　　　　　　　　　＼　＼　　　／　／　|
　　　 　　　　　　　　　　（　ヽヽ　⌒　）.　 　|
　　　 　　　　　　　　　　　ヽ）"ﾐﾐﾐ'''ソ　 　　ヽ
　　　　　　　　　　　　　／　（/,,)ミﾐ　＼　　　＼
　　 　 　　　　　　　　　ヽ .　　 ,＼　　/　　　　/
　　　　　　　　　　　　　　＼　. ＼　 /　 　　/
　　 　　　　　　　　　　　　　＼　　（　　　　⌒ヽ
　　　　　　　　　　　　　　　　/　　ﾉ　''''''ヽ９9999
　　　　　　　　　　　　　　　とととﾉil|||li||i||iiii;ilii;lili;||i;;;,,|i;,:,i|liil
　　　　　　　　　　　　　il|||li||i||iiii;ilii;lili;||i;;;,,|i;,:,i|liil

>>480
うちの附属学校はそんなに楽じゃないよ。
万年主任ババアとか出世街道から外れてる奴しかいないけど。

大学の不正コピーソフトの問題がなぜ職員のせいになるんだ？
ニュース板はさっぱりわからん。

　　　　/ /　 //　　　　　　　　ﾞiヽ　　ヽ　 |
　　　　　　　 ,' /　 //　　　　　　　　　 | ヽ　　',　|
　　　　　　　 | |　 / l,､､,,_　　　-‐''"￣｀ﾞi. |　　 | |
　　　　　　　 | |　/ ﾉ,.t-､　　　　'Tｯ'Tゝ ヽ|ﾚ‐､| |
　　　　　　　 ﾞi |/ ,ｨ`' _L.,!　　　　` ┴'　　ﾘ‐､ } |
　　　　　　　　.!///ﾞ!　　 　 ,　　 　 　 　 ノ__／ .!
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　　　　　 　 　 |!　|　 ＼　　　ﾟ　　 　 　 /　　|　 .!
　　　　　 　 　 {　 |　 | | ﾞヽ､　　　 ／　 |　 　|　　|
　　　　　　　　 ﾞ､　',　| | 　 | ｀l'"´　　　 ﾞ､|　 |i 　 |　　　なめてもいいわよ
　　　　　　　　　ヽ ヽ | | 　 レ'′　　　 　 ＼ ||　/
　　　　 　 　 　 ／ヽ ＼!　 |　￣ ｀`　　　r'´ ｀￣｀`ヽ
　　　　　　　　/　　 ヽ　ヽ ﾉ　　 　 　 　 　 　 　 　 　 ヽ
　　　　　　　 |　　　　 〉　V　　　　　　　　　　　 　 |　　 |
　　　　　　　 |　　　 /　　/　　 　 　 ＼　　　　　　 ヽ､　|
　　　　　　　 |　 　 / /　/|　　　　　　　ヽ　　　　　　　＼
　　　　　　　 .! 　 /　{　ヽ|　　　 ...　　 　 ﾞ､　　　　　　　　ヽ
　　　　　　　　|　 {　 ﾞi 　 ヽ　　::r.;:.　　 　 l　　　　　　　　 ::_)
　　　　　　　　.!　 ＼　ﾄ､　|　　 ｀ﾞ" 　 　 /　　　　　　　 　 /
　　　　　　　　 |　 　 ト| | ∧　　　　　　 /　　 　 　 　 　 ／
　 　 　 　 　 　 |　　/ / /|| ﾞヽ､ __ ,. -'"　　　 ` ーr┬ '′

２ちゃんねるのいろんな板で京大が話題になってるね。
ほんとにダメだねこの大学は。

>>484
社会人としての精神形成のなされてないおまえの方が終わってるｗ

文○速報とかって今でも大学別で割り当てあるの？

>>492
無いと思う。
うちの大学は全然載らないし。

最近の京大で話題になったこと

李登輝構内立ち入り禁止
石垣カフェ
超勤不払い
アメフト部のレイプ
学生部係長の横領


次に京大のやらかすことを予想してくれｗ

　　

姉弟はあれだな。
ちょっと授業料上げると、学長室に乗り込んでくる奴もいるしな。

いろんな意味で元気な大学だよ。

>>493　
うちのところは、送った原稿はほぼ全て掲載されてるが。

全大学が原稿送るの拒否したら面白いのにな。

あんなもの、事務用共同掲示板があれば十分じゃないか。

　　　　 |
　 　＼　　__　　／
　 　＿　（ｍ）　＿ピコーン
　 　　　　|ミ|
　 　／ 　.｀´　 ＼
　　　 　∧＿∧ 　
　　　　（・∀・∩　
　　　　（つ　　丿
　　　　⊂＿ ノ
　　　　 　（＿）

そうだ! ２ちゃんに大学人国記を直接書けばいいんだ!(w

>>488
>大学の不正コピーソフトの問題がなぜ職員のせいになるんだ？

　大学の備品パソコン約３０００台を対象に、職員や学生の自主申告により調査した結果、
大半の学部や事務局でワープロや画像処理ソフトなどの不正コピーが見つかった

共済のホームページができたそうですよ。

学生さんの不正コピーは大学と無関係なんじゃないの？
最近の学生さんはノートパソコンなんだから

事務補佐員てどうしたらなれるの？やっぱコネ？

ほとんどコネ。それも、職員の子息なら大変よ。使えない。我がまま。
地方はひどい。

>>493
あ、いやそーじゃなく摸前のところは100部買え、みたいな割り当てってこと
以前経費削減で部数減らそうとしてどっかから猛反発くらったことがあんのよ

pdfにして送った文章を、一部修正するために
ワードで打ち直して送り返してくるの止めてください。

言ってくれれば、メールで送りますから。

　

>>506
PDFにするあんたもあんただよｗ

>>505
建前上はないんだろうけどね。水面下にはあると思うよ。

文教ニュースじゃないけど、以前なんかの関連書籍１冊買ったら
どっかのOBらしき年寄りから
「○○大学は○冊、○○大学は○冊買ってもらった。おたくの規模だと○冊は買って欲しい」という、
ほんと〜〜に偉そうな物言いの電話がかかってきた。

糞官僚は社会の寄生虫なんだとつくづく思った。

新聞のコピーを回覧するのなら、文○ニュースもコピーして回覧しろや。

でも、将来的には経費節減のやり玉になるんだろうな。

ちょ、ちょ、著作権

>>510
確かにあれ要らんね
どーしてもってのならWebででも公開したらいい
紙の無駄

他にも快慶検査関係とか、要らん刊行物が大杉だよ

以前は文部省の会計検査の時に検査するやつが堂々と
「教育財政小六法を使ってください」、とぬかしていたなぁ
さらに発注する冊数が少なかったら文部省から電話がかかってきた
著作料目当てのひでぇ話だ

非常勤職員の採用だが、この１０年以上は
職安を通している。一つのポストに１０人以上が殺到する

法人化されても残業は毎日なんですか〜？

毎日ですよ〜

>>514
定時退庁日とかいって、毎週水曜は原則全員帰らされるようになった。
その皺寄せは前後の日にいくだけなんだけど(鬱
週１で定時で帰る日を設けるのはいいが、せめて自分で指定させて欲しいもんだ。
全員一斉でなきゃ帰ることすらできないほど、皆ワーカホリックなのかしらん。

退庁時間が１７時１５分って早いですから定時退庁は中々無理かと思いますが
大体そんなに忙しくない時期・忙しい時期でおおよそ何時間くらい残業してるのですか？
毎日残業でもサービス残業なんですか？

方形の手術をしたことがばれたみたいです・・・

>>517
＞退庁時間が１７時１５分って早いですから定時退庁は中々無理かと思いますが
君っ、この意味がわからないんだが？

例えば１８時に退庁したとしても残業に当てはまるねって事です。
以前働いてた会社は１９時までだったので大学職員で考えたら１９時でも残業に
当てはまるな〜って思ったんです。
言葉足らずで申し訳。

長崎大職員乙です

>>520
働いていた会社の始業時間は何時だった？
ほとんど（全部かも）の国立大学は8時30分から17時15分が勤務時間だが

＞＞５２２

９時からです

では大体そんなに忙しくない時期・忙しい時期でおおよそ何時くらいまで仕事してるのですか？
毎日残業でもサービス残業なんですか？

って聞いたら解りやすかったですね。

始業時間９時で終業時間１９時とすると、途中に休憩時間が２時間ないと
労働基準法に違反するわけだが…（因みに週５日労働の場合。）

>>494

リジは首ということで。

４月から５時３０分に！楽しみだな

給料上がんないから
俺だけいつも定時になった瞬間、どうどうと勝手に帰ります。

＞＞５２７

５時半までなの！？

それ決定？
休憩時間45分→60分ってこと？

>>527
ｋｗｓｋ！！！

では大体そんなに忙しくない時期・忙しい時期でおおよそ何時くらいまで仕事してるのですか？
毎日残業でもサービス残業なんですか？

>>527
詳しく！

>>491
> >>484
> 社会人としての精神形成のなされてないおまえの方が終わってるｗ

社会人としての精神形成ってwww
ぬるま湯に浸かって、仲良しこよしで一生サービス残業やってろよｗｗｗｗ

いっそのこと１３時から２１時までの勤務時間でいいよ。

休憩時間が必要だから、２１時４５分までだね

>>531
忙しくない時期→残業する必要ないだろ、無駄な居残りは予算の無駄
忙しい時期→状況によって変わるだろ

>>531
部局によっても時期によっても残業時間は違う。
暇だったらさっさと帰っているよ。
ひどいところだと１ヶ月１００時間を超えるって
いうところもある。

労使協定の関係で３５時間しかださないから、残りの
６５時間はサービス残業になる。
もっともここまでひどいのはごくわずか。

ほんとは労使協定がどうあれ、残業したらださなければ
だめなんだ。（こいつをわかっていない馬鹿長が多い）

ところが労使協定違反になると労基法上の責任をとらさ
れるから、実態をきちんと報告しないんだなあ。

俺だったら実働をちゃんとだして、人事課にねじこむけ
れどなあ、こんなところに課長を移動感触にしている問
題がある。

移動感触は結局、てめえのいる間だけ問題がなければそれで良し
っていう態度だから、だからかりにそんな部局にいっても三年間
我慢すればそれで良いってことだからな

>>501
>
>共済のホームページができたそうですよ

なんでも、これで印刷物を減らし合理化すのだそうだ。
んなもん、前からできることをさぼっていただけじゃないか。そ
れを何もあんなにたいそうにいわなくってもなあ

あのビラをみて大笑いしてしまった。

>>539
>なんでも、これで印刷物を減らし合理化すのだそうだ。

ホームページ開設の周知をするために、豪華なカラー刷りのパンフを
組合員全員に配布したというのは母ちゃんには内緒だぜ♪

希望退職制度を導入するよ

>>540
そんな馬鹿いるわけないだろ？

>>541
定年間際の勧奨退職ならともかく、
希望退職のターゲットになりそうな世代は、
辞めてくれないような希ガス

>>539
共済といえば、
漏れらの世代はどんどん負担だけが増えますよ、のお知らせとか、
フルカラーの料理のレシピやら健康の本とか・・・

>>537
漏れとこの課長は、超過勤務の実態を見ないフリするために、
「みなさんも早く帰りなさい」と言い残して、定時で帰るぞｗ

>>533
どこの優秀な職員様なんですかｗ
なんでいつまでたってもこのスレでくだまいてるの？

>>542
>そんな馬鹿いるわけないだろ？

それがマジでいるんだよ・・・・

退職金はどれくらいもらえるかな〜？
２０代後半です！財務状況が上位4校に入る大学です！

　　

>>546
きっと100万円届かない。

>>546
再就職できなさそうな悪寒

月の棒給が２５万だとしたら退職金ってどうやって換算するのですか？

規定はそれぞれの大学にあるが概ねこんな感じ
２５万　１２年として

２５万　×　１．０　×　１０年　＝　２５０万
２５万　×　１．１　×　　２年　＝　　５５万

計　　　　　　　　　　　　　　　　　　　３０５万

>>551
税金で持ってかれる前の話だけどな…
勤続12年なら控除はたがだか80万くらいだから結構持ってかれるかと

学生です。お尋ねしたいんですが、成績ってこの時期だともう確定しちゃってるんですか？
今年卒業なのに単位認定が不安な教科が一つだけあるので明日教授に相談しに行きたいんですけど。
試験が終わったのは金曜日です。

>>553
大学によって異なるので聞いても無駄。
大学内でも融通のきく学部とそうでない学部があるし。

>>528
公務員の拘束時間延長が決まりそうなので
そのあおりを食らったと思われる。

卒業判定会議の日程を確認して
それまでの間ならその教科の先生と交渉してみる価値はあるかもね。
命までは取られないわけだし

>>554
>>556
ありがとうございます。
試験期間が来週の水曜日までのようなので
その点にかすかな望みをかけて行って参ります。

文科省の共済からはもうじき外れて厚生に移行するんですか？
って共済・厚生の区別を無くすって話が出ていますがね・・・

>>558
○文共済組合から大学・高専などが抜けると
本省支部は政管健保になるんじゃないか？

政管健保って中小企業用でしたっけ！？
待遇的にはかなり悪くなりますかね？

KKRのゴールドクレジットカード使えなくなるのか？

>>558
>>559
抜けないと思われ。

>>552
２０年以下は４０萬×勤続年数（最低８０萬が保証される）が控除額になるから
課税されないよ

文科省の共済から抜けたとしたら文科省からの出向は無くなってしまうから
抜けないって思惑もあったりするの？

>>563

勤続年数20年以下で基本給40万ってありえるのか！？

給料安いんだからせめてゴールドカードはとらないで・・・
海外行くときの保険くらいしか用途ないけどｗ
あと財布の見栄えがいい！
仕事だりー。

>>５６６
確かにカードは取らないで欲しいね。
給料安いけどぶっちゃけ財政再建団体になりそうだって言われてる地方公務員よりは
業績の良い大学ならマシじゃないか？

>>567
けど銀行の中には国立大職員にローン組ませてくれないところが増えてるけどな・・・・

>給料安いけどぶっちゃけ財政再建団体になりそうだって言われてる地方公務員よりは
>業績の良い大学ならマシじゃないか？
全ての国立大は事実上の財政再建団体、と言ってみるテスト。

国からの補助金が収入の約半分占めてる時点で財政再建団体だね・・・
でも国だって国立大学がつぶれていくのは困るだろうから都市圏の大学は安泰じゃないかね？
地方とか単科大は厳しいだろうけど・・・

地方の財政再建団体は国ではなくて回りの地方公共団体が手を取り合って助けるって
仕組みになるから・・・

まあどっちもどっちって感じかね。

　　

>>568-569
所有する土地を処分しても、センターに取られて大学に金が入るとは限らんし、
実質的には契約しているけれど、表に出てこない債務負担は山ほどあるし、
どうみても債務ちょうわなにをするやめr

age

ゴールドクレジットはJCB、VISA、MASTERの3種類持つことができる。
よって、年会費　３枚*３１５００*３５年＝１１０２５００円が無料と考えれば
ラウンジが両方使え、再発行手数料が無料。
なにせ財布に入れとけば、黄金富士が。
デザインが最高で海外旅行で外人が見たらうけまくり。
これは組合会員でないともつことができない。
おれはこれが欲しくて、大学職員になったくらいだ。
気になるんだけど、年会費は誰が払うの？

あと大学職員なので、大学生協のDUOカードもあわせて作れる。
もうこれで満足だ。

　　

まあ、ゴールドカードも見栄だけだが・・・
退職したときはかえさなければならないし・・・

>573

VISAやMASTERも作れるんだ。
知らなかった。

住宅手当いくらもらってる？
俺は家賃５．２万で手当て２．７万だぞ

「共働き」職員の給料２割削減…日田市が条例案

大賛成。いっそのこと親子兄弟姉妹も削減だーっ。

>>577
一緒。２万７千。ていうかどこも同じじゃないの？

家賃五万以下だと住宅手当減るんだっけ？

>>577
多くね？
国家公務員の時は住宅手当って家賃の半額じゃなかった？

>>581
若干多いような気がしますね。

家賃５万２千円（共益費・駐車場代などを除く）だと住宅手当は２５，５００円。
（計算式は（５２，０００−２３，０００）／２＋１１，０００＝２５，５００円）

平成１５年以降，住宅手当に関する給与法の改訂はないので，
どこの大学でも支給基準は同じだと思うのですが。

やめようかなー




考えるの

中期計画の報告作りで資料が大変・・・
こんな手間ヒマを学生のためにかけていれば
すばらしい大学がつくれるのにと思うのは
俺だけだろうか？

>>584

計画のための計画作り。
そして、計画のための計画を作るための資料作りで精根尽き果てる。
中身は実体の伴わない机上の空論夢物語。誰が実行するのやら・・。
中期計画年度計画、決算そして自己評価。
そのための資料作成資料作成コピーの山。
資料を作成するため資料を作成。

なぁ、内容、見てる奴いるのか？コレ？

age

　　

>>584、585

まあ会社でも上司によっては経費節減する気なんて全く無く、社長や取締役に
気に入られたいがために無駄な計画表を作ってたよ。まあ作らされるのは若手なんだが・・・
いつも定時に帰って俺たち若手は上司のために毎晩午前様で・・・
俺はまだ計画表作成に携わった事ないんだが、同じ感じかな？

まぁ、幸せ家族計画だよ

コピー代月１００万てアホかと思いつつ、富士ゼロックスの
レンタルのコピー機から出力してます。

５０枚以上は印刷機を使えっていうけれど
誰が両面印刷をして、丁合をして、ホッチキス止め
してくれるんだよ、

おい、言ってる馬鹿長がやってくれるんだろね？

濃度を薄くする。ゴシックフォントは使わない。

人件費が増えることをなんら考慮されていない経費節減案をありがたがるアホ幹部
まあサービス残業が増えるだけだからいいのか。

　

>>592

涙ぐましい（ムダな）努力だな・・。
事務でせこせこ節約しても、先生達が購入する機器類・役務契約で
一瞬で数億円パー。勝手に決めてきやがるし。
バカみたい。

ところで，秋に結婚して新居（賃貸アパートとかマンション）を
借りたら翌年の４月に転勤なんてなくなるの？？

>>596
嫌がらせ人事があるところは、分譲マンション買ったとたんに･･･（ry

去年の春に入った香具師がロー行くから辞めるとか言い出しやがった。
しかも漏れには大学受験だって考えられなかったとこのローにもう受かってるらすい・・・。
なんで世の中はこんなに不公平なんだよ・・・。

それは特定されないか？

>>596
おまいさんが女なら転勤なし。男なら関係ない。いろいろある
だろうけどこれが現実でない？もちろん例外もあり。

>>598
人の人生なんてそれぞれ。おまいさんにはおまいさんの幸せな人生
がある。

>>597
割とよくあるケースｗ
>>599
特定したところで痛くも痒くもないでそ
そのうち訴訟でいたぶられたりしてなｗ

>>598

　よいか！　この世に『公平』なんて言葉はない！ 人は生まれつき『不公平』なのだ！
　だからといって、おのれの生まれを嘆いてどうする！？嘆くヒマがあるなら戦うことだ！
　戦って、すべてを勝ち取るのだ！弱者のままでいたくないのなら戦いの中に身を置くしかないッ！
　おまえだって、そうやって今の立場を得たのだろう？違うと言えるのかッ！？


〜　Ogre Battle Saga Episode 7th Chapter 4
　　　司祭ブランタ＝モウンの甥デニム＝モウンへの言葉より　〜

>>597
10人しかいない課に鈴木さんが４人もいたことあるし。
窓口対応のある課だから、来訪者が「鈴木さんお願いします」
と言うたびに･･･（ry

>>598
詳しく！

入試委員の馬鹿野郎どもをなんとかしろ！
いちゃもんばかりつけてくるくせに何も知らない！

>>605
詳しく！

入試関係は合格発表まで詳しく書けない



良識と愛学心があるなら
いや本当に

地検　鬼検事

愛学心？
なにそれ

仕事ないとき何してる？

>>610
ヒビコと倉庫整理と称してセッ久

ヒビコとは懐かしいヒビキだと思いつつ、
おれは非常勤とふたりで倉庫に入るときは戸をあけといてしまうヘタレ

同じ係の豚は二人で倉庫に入るとドアを開けておけと強硬に主張する。
隣の係の非常勤は美形だが深夜まで倉庫整理してた時も何も言わんかった。

つーか非常勤深夜まで働かすなよ

深夜って何時くらい？
興味ある話だ･･･

うちの非常勤も美形なんだが、
どうも最近非常勤を顔でえらんでる気がする
次世代育成対策か

＞614
すまん。その豚に押し付けられた仕事だったんだが、手伝ってくれるというんでつい甘えてしまった。

＞615
10時すぎくらいかな。次の日が休日だったのもあるかも。
詫びに結構いい店でメシ奢ったので高くついたが。
今でもたまに一緒に飲むが、時々自惚れそうになる自分が嫌だ。

皆さん給料は満足してますか〜？
退職金給付がなくなるって事あるのかな・・・

　　

他大学に転出希望だしてんだけど、この時期に打診というか前々の話がないともうだめかなぁ。

>>600
テンキュ
男だけども，左遷とかじゃなくてＵターンでもだろうか。。

age

>>620
んなこと無いけど、転出希望ってなかなか通らないよ？

おっぱいｲｲヾ(ﾟ▽､ﾟ)ノﾞ ｳﾍｳﾍﾍ
http://jpdo.com/a/cgi6/275/joyful.cgi?

　

↑さいきんこれ多いね

どれ？

４月から一緒に働かせてもらいます。よろしくお願いします。

前職がブラック職種のSEだったので、ゆとりのあるだろう生活に楽しみいっぱいです。

こうならないように気をつけろ！

着任当初の会話

そっか　君、新卒じゃなくて中途だったんだ。
人事から聞いたけど確か、大手の＠＠＠株式会社だよね。
優秀だね。すごい。
うちは周りは年寄りばかりで
できるやついないから、君は重宝だね、期待しているよ。
早速　特別な仕事なので君だけにやってもらいたいことがあるんだけど。
君一人でできるよね。じゃあ早速。。。。。
サービス残業するのは自由だからどんどんやってちょうだい
おれはできないから、帰るから、じゃあね。

民間あがりはほっとくとできるので、同じ給料でこき使い
ライバルになりうざいので出瀬させず、現場に移動させる。


最近の会話

B課長　君、ちょっとだけ頼みたいことがあるんだけど。

A教授　君、少しこれお願い。

C係長　君、おれできないから君できるからやってちょうだい。

F課　　君、民間だよね。じゃあこれ仕上げといてくれる。

いいかげん頭にきた。民間経験あるからって
何でもできると思うな。勘違いしているやし多すぎ。

今日の会話

君ができないのに誰ができるの？外注にすると高いし
経費削減もあるから君やってよ。
うち予算ないんだよ・・・・・

国立大の事務に出世も何もないだろうに

必死にサービス残業やってるやつは何考えてるだろうと不思議に思うよ。
っていうか毎日９時過ぎまでやってるやつは、仕事できないやつと断言していい。

おまいらもう切替やってっか？
漏れんところはようやく始まったぞ
在調がようわからんが、それにしても数が大杉

医療板の奴らは未だに大学事務が高給だと思ってんな。
Ｎ速も完全に信じきってる。

21時まで残業やるやつ
観察すると仕事せず遊んでるよ。

妻子もちで激安給料で居場所がない
女房に怒られるくらいなら大学にいたほうがましだから。

大学は家のようなものです。日曜も大学いきたいくらい

京大は労基署に指導されてからサビ残なくなったの・・？

うちのパートは出入り業者の嫁。
メッセンジャー起動させて毎日どこかへ定期報告。
先日は新ファイルサーバーのアクセス権設定で
「総務係は全部見れないと仕事にならない」とぬかしてました。
どう料理したらいいもんでしょうか？

なんでそんなスパイみたいな女を雇ったんだ？
情報担当にちくって、そいつのアクセスログやら記録しとけよ。
そいつクビじゃ済まなくなるかもしれんが。

勇者情報求む！

勇者？
なにそれ

age

入試関連の仕事してない人がうらやましい、この時期

ｶﾞｸﾌﾞﾙ
新卒はまずパシリ君から始めるんですか？

>>629

それは、イラつくやり取りですね〜
民間ですけど、出来ないならマニュアルでも見たらどうですか？　っていってみたいですね。言えないですが。

その民間時代
１．　３日間の期限の仕事を評価を上げるために夜１１時までに終わらした俺にマネージャー（課長）から一言。
　　　「この資料、明日使うから用意しておいて」・・・・・・・徹夜しますた。
２．　金曜の夜１０時に教育係から
　　　「この画面に使ってるプログラム、俺知らないから、月曜までに動くようにしておいて、客に見せるから」
　　　同じく未収得の俺に４冊のマニュアルを渡してくれ、徹夜＋休日出勤しますた。

役職持ちの人は民間とは違うベクトルに飛び抜けていますねｗ

でも、結局はそんなに気にならないですね〜。
逆に大学の仕事を「民間出身なんで〜教えてくださ〜い」
って感じでやるんじゃないですかねｗ

前職の経験で１０時帰社＝定時のイメージですね。

ブラック民間よりマシだね

>>639
ついでに、来年度も継続雇用らしいです。
総務係長を更衣室で問いつめたところ
「報復が恐くて『辞めろ』とは言えなかった」と。
なんかもう、893です。本当にありがとうございました。

>>648
お前をクビにしたいよ。
なんか読んでてお前の性格の悪さが滲み出してるよ。
吐き気がするぜ

全然役立たずなくせになぜか高給取りのパートとか契約がいるよな。
あまりに役立たずな上に、コネがあるからか正職員相手に威張りくさってやがる。
なんでクビにしないのか人事を問いつめたら「人間関係が悪くなるから・・」だと。
改善に向けて何もアクションをとろうとしない。
まじで○文医道感触どもは氏ね。

>>650
その辺の人事をうまく取りはからうのは、○文異動感触ではなく、
地元の課長補佐クラスなのではないかと。

課長の娘を事務補佐員として雇うんじゃない！！

>>651
いや、最終的には課長が責任を果たす必要がある

結局事務職員生え抜きは６級どまりかな・・・
７級までいける？
地方みたいに級の人数割合を公表して欲しいな

>>654
http://www.mext.go.jp/b_menu/houdou/17/06/05063001/001.htm

でわかる。
普通は６級どまり。今後はそれもムリ。

>>650
パートは雇用しても最大雇用期間になるまでは首にしないんだよ。
それに、職員よりも遠距離に住んでて通勤費がかさもうがコネだろうが、
不況のご時世、首にしたらそれこそ報復されるんだよ。

>>649
だよな。
話し合いのない入札が行われると、荒れるうえに
低廉調査しなくちゃいけなくなって大変だもん。
648みたいな出る杭は打っとかないと風気が乱れる。

>>648
地域密着型の地方大は893とも仲良くしなくちゃいけないんだよ。

報復って具体的に何されるの？

　　

ところで、辞めたひとで、有給消化とっていたひといまつか？
大学により異なるとは思うが、基本的に連続１２日以上とられないという
噂をききますた。なので、いくら４０日あっても丸一ヶ月休んだら減給の対象に
なるのだろうか。。

文章がめちゃくちゃすぎて答える気になりません。

>>657
労基への通報。
>>659
辞める香具師が最後の１ヶ月ぐらいは有給で休んで全然出勤しないってのも
時々あるよ。一応規則で１２日以上は連続でとれないようになっていても、
”あいつが辞めてくれるのなら｡｡”という場合には何にも言われないのでは？

勇者情報求む！

>>659
就業規則で決まっていなければ問題はありません。

>>659　>>661
どんな場合でも年休を連続消化できないという就業規則があるとすれば、労基法違反。
通常の在職中なら時期変更権で、業務に重大な支障が生じるような年休に待ったをかけることが
できるが、退職時の年休消化については時期変更権が行使できないとするのが通説。

ウチの大学でも最近、とある若手職員が私大に転職が決まり、30日ほど残った年休を消化して
辞めようとしたところ、人事課から待ったをかけられ、結局その月の末で辞めされられた例があった。
後で人事課の担当者にやばくない？と聞いてみたけど、法令上やばいのは知っていたが、
局長だか部長だかの指示で逆らえなかったとか…

>>648
この場合、総務係長個人が弱みを握られているのかな？
不正経理？　それとも男女関係？
いずれにせよ、男職員より数倍も同じ部署に居座りつづけるお局様は怖いね。

夏期休暇ってどのぐらいあるの？

3日　

>>666
表向きはね
でも、取得できない部署もある

最高１６日
最低３日

要は組み合わせをうまく考え、
たとえば祝日に夏期休暇と有給をつければ余裕で２週間いく
冬休みも同じ２週間。ゴールデンウイークは１週間
授業あってもさぼる。

夏季３日+有給６日+祝日１日+土日６日

追加

ちなみに去年の年末年始は１２月２３日〜１月９日で
１８連チャ余裕でとったやつもいるとか、いないとか。

>>664
> 後で人事課の担当者にやばくない？と聞いてみたけど、法令上やばいのは知っていたが、
> 局長だか部長だかの指示で逆らえなかったとか…

部長や課長もそうだけど、教員も完全に労基違反になることを平気で言ってくるからな・・・。
法令違反を承知でやるのにすごい罪悪感があるよ・・・。
毎月の超勤の時間についてもそうだし・・・

それも労基署に訴えればいいんだが。
やめるんだからやってもいいでしょ。

連続１２日以上とられない？

確実に牢記違反です。
おれは海外旅行いくんで、年２回、２週間余裕で採ります。

もちろんゴールデンウイークは予約済み。

>>667
>表向きはね
>でも、取得できない部署もある

その部署のあり方に問題があるような気がしないでもない。
少なくとも威張って言えるようなことではないと思われ。

>>673
そのとおり
でも、皆おとなしいんだよな
それが、当たり前って感じになってて
組合も動かないし
ストやるくらいにならないものだろうか

組合が動かないっつーか、そもそも事務職員の組合加入率が低すぎるのでは？
うちも、事務職員の組織率は5％くらいで、かつ辺境部局や学務系で鼻糞ほじくってるような
50代のおっさんおばさんだけ。
これだけ虐げられている職種でありながら、組合加入者が絶滅危惧種ってのもどうかと。
こう言ってる漏れも、立ち上がる勇気がない＋単純に勧誘が来ないんで未加入のままだが…

組合が役に立たないのは京大サビ残事件で明らかになった。
京大の組合は、当局の「サビ残はない」という明らかにうそとわかる発言を素直に受けており、
全職員の信頼を一気に失った。

というわけで、組合に無駄金払うより各自で労基署に訴えたほうが手っ取り早いようだ。

確かに京大職組は酷い。
サイトを見ても委員長と学長がいかに親密か誇示するような話ばっかりだしな。

サビ残告発の広島大とか、給与改定のマイナスを補填させた茨城大とか、
不当労働行為で大学を地労委に訴えた北大とか、仕事してる組合もあるにはあるが。

>>677
>給与改定のマイナスを補填させた茨城大とか
マイナスの補填はどこの大学でもやってるんじゃないか？
というか、本当に較差調整をやってのけた大学があるのかどうか知りたい。

組合費を払う価値のある大学：広島大・茨城大・北大

組合費を払うのが無駄な大学：京都大

組合に入るのが無理な大学：凍エ大
凍エ大は事務は圧力があり、入れない。

どこも普通に教員組合なんじゃないの。

>>680
どんな圧力があるのかわからんが、それってそうとうやばくない？

でも、技術系の人は結構入ってるね。

技官ばかり３級４級枠外が多く、残業代が出ないのはおかしい！！

と組合で主張しても他の組合員に全く相手にされないので、
技官の組合員を増やして技官たちが文部科学省前で演説していた経緯があるからでしょ。
その結果、技術専門官の制度ができて６級と７級への道が開けた。

ついでになんで枠外が技官に特に多く、残業代が出なかったのかというと
事務官が技官も同じ行政職ということで定数と残業代を奪っていたかららしい。
（もともとの定数が少ない、予算が少ないというのは関係ない話）
だから組合でみんなの仲が悪くなってしまう。

母体は日教組だったりすると、小中高のことばかり目を向けられて大学の組合を援護してくれないから
役に立たないと判断され組合員は抜けるし
そうすると組合費は高くなるし、
新規職員は組合費の価格で入るのを躊躇するし…
と悪循環。

事務職員がほとんどいない　凍エ大組合イミナシ。

人事の人も入っているよ。

>>686
東工大の話？　ありえないと思うけど。

>>684
確かに、教室系技術職員の組合員はどこも多いね。
もっとも、組合が技術職員や教務職員の定数問題を採り上げたから組織率が上がったというより、
もともと教室系技官の組織率が高かったから組合の重要テーマになったのではないかと。
附属病院の長時間労働や部局事務の定削を採り上げても、本部事務局の恒常的過重業務には
組合が何も触れようとしないのもそのせいかと。

あと国立大の場合、ほとんどの労組は全大教加盟で日教組加盟はごく少なかった筈。

>>686
>>687
人事課の下っ端の中には入ってる香具師もいるのでは？
管理職クラスは無理だが。
>>687
そもそも日教組と国立大はあんまり仲が良くないよな
どっかの県では地元国立大教育学部が教師になれないということすらあった。

age

給与改定、国家公務員に準拠ってなってるけど
ラスパイレス指数を100にしてからじゃ無いと、
準拠とは言えないんじゃないかと思う今日この頃

凍工台だけではない！駅弁でも。過半数代表者はあるが、やはり骨抜き。地元出身低学歴中間管理職がのさばっている。

>>691
詳しく！

>>692
質問者は大学名・部署名を名乗ってください。

>>687
否定したいみたいだけど実際いる。

事務が技官の残業代を奪っていたことが技官にばれないように
情報を隠し続けていたのは本当。
組合内でも隠していた。
大学の組合がだめなのは職員の身分がばらばら過ぎて
統制がとれないのも理由の一つ。

まあ教員と職員で身分が違いすぎるよね

あげ

教官からの酷使に対抗するため、教室系の職員は組合に入るんだよ。

でもやっぱ、今の時代だと組合にはいらないと
いけないと思う。
組合にいろいろ文句をいっている人もいるが
文句があるんだったら中に入って言えばいいのでは？
職員の組合員は圧倒的に少ないから大事にしてもらえるよ
もちろん、おれは組合にはいって教員相手に言いたいことを
いわたしてもらっている。

共産党員と一緒に活動したくないので入りません

>>699
かといって自民党が今まで何をしてきた？
国立大職員を一方的にいたぶり続けてきたじゃんかｗ

>>700
かといって協賛党員と一緒に活動していると与党　孔明党の敵となり

　大　学　は　す　べ　て　民　営　化　し　ろ　ご　ら　゛ぁ

となりかねない

そのほうが良いと思ふ

なんのためだよｗ

>>701
ヒント：協賛党の味方でありながら法人化もしない公立高校

早く大学独自の給与体系にして欲しいな。このまま国家公務員の給与に影響を
受けてるとどんどん給与が下がっていく。内の大学は大学の中でも財政的には
マシなほうだからな。

国立大学が完全民営化するためには、まずは異動官職を引き揚げてもらわんとな

異動官職って大学に何人くらいいるの？

規模によるが課長以上の数じゃね？

トリップを楽しみながらカキコ。

>705　機関異動になったら大変だな。

チョコゲット

課長以上って数十人もいるのか！？

課長のほとんど異動官職か？

>>686
>>688

凍エは高齢のやつは数人いるけど
事務の若者だれもいないのに
はいりたくったて無理
絶対何かあるって。

凍工台て最近情勢どお？
理系単科大学だから、独特かも。

不満ばっか言ってると、外注化だぞ！
みんなクビだ！！
役立たず！！！

ってな。

>>713
そんなこといっているから
誰もはいらない

昔は露骨な差別人事を凍エが
したから壊滅状態になったが
今はそんなことすれば
管理職が処分される時代

研究不正に罰則、科学技術会議が導入要請へ
ttp://www.yomiuri.co.jp/science/news/20060215i301.htm

＞各府省には研究不正への「罰則」導入を要請。２００７年度予算の概算要求前に、整備状況をチェックする。
＞一方、大学・研究所には「不正防止規定」の作成を義務づけ、規定のない研究機関からの申請は認めない。

>>697
×　教官からの酷使に対抗するため、
○　教官と事務からの酷使に対抗するため

試験スレより

838 名前：受験番号774[] 投稿日：2006/02/14(火) 00:38:32 ID:wQjBv2dN
４０歳のときに６００万円もらえますか？


839 名前：受験番号774[sage] 投稿日：2006/02/14(火) 09:45:03 ID:5vOleXzp
これから採用される人は無理。


840 名前：受験番号774[sage] 投稿日：2006/02/14(火) 09:49:29 ID:5vOleXzp
都市部で残業代ががっちりもらえて住宅補助も含めたらいくかもしれない。
期待するだけ無駄だと思うが。


841 名前：受験番号774[] 投稿日：2006/02/14(火) 22:37:24 ID:vUXzNKJF
>>839、840
何を根拠に無理って言えるんだ！？


842 名前：受験番号774[sage] 投稿日：2006/02/14(火) 22:42:01 ID:VFAbADK0
>>841
もし大恐慌になったらって空想さ
-------

何で受験生は楽観的なんだろうか？

ナチスは最初に共産主義者を攻撃した。しかし、私は沈黙していた。
私は共産主義者ではなかったから。
彼等は次に社会主義者を攻撃した。しかし、私は沈黙していた。
私は社会主義者ではなかったから。
彼等は次に労働組合を攻撃した。しかし、私は沈黙していた。
私は組合員ではなかったから。
彼等は次にユダヤ人を攻撃した。しかし、私は沈黙していた。
私はユダヤ人ではなかったから。
ある日、彼等は私のもとにやって来た。その時、私は初めて彼等に抗議した。
しかし、その時には、何もかもが遅かった。

ヴィーナス デリヘル で検索してみて・・・

http://www02.so-net.ne.jp/~toburoso/

労連の研究部会に個人会員として入会しますが何か？

　　

棟紅は今年新人かなり入ったな。男ばかりだけど。

【愛より】偽善者を診断するサイトが女子高生に大人気【現金】
http://news18.2ch.net/test/read.cgi/news7/1140009566/

信愛よりも現金の方が生きていく上では大事と考えてる
若者が多いようだが本当にそうなのだろうか？

自分がどういう人間なのか診断してみるのもいいかも知れない。

http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20060215-00000105-yom-pol

国家公務員、天下りは２万２千人超…衆院調査

　独立行政法人や公益法人に天下りした国家公務員が昨年４月の時点で２万２０９３人にのぼることが１５日、
衆院の調査でわかった。

　天下り先の３９８７法人への補助金交付額は、総額５兆５３９５億円に達している。調査は昨年１０月、民主党
議員の要請で衆院調査局が実施した。１６省庁が所管する公益法人、独立行政法人や、国から補助金を受
けている法人などにおける、国家公務員の出身者数や補助金交付額を調べた。

　天下りが最も多いのは、国土交通省で５７６２人。うち２２６５人が天下り先で役員待遇を受けている。厚生労
働省が３５６１人、文部科学省が２２６０人で続いている。
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
　天下り先団体への国からの補助金などの交付金額は、文科省職員の天下り団体が国立大学運営交付金
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
や私学助成などが含まれるため最多となり、２兆１５８８億円と全体の約４割をしめた。
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
そのほかは、経済産業省が９０９１億円、財務省が８３１４億円だった。


これはもうダメかもわからんね。

丸文は仕事が増えたら多くを外郭団体に丸投げしているからなあ
ｓｐｐもそうだし留学生対応もそうだし・・・

これ天下りっていうのか。

>>728
おもいっきり天下りだろw

国立大学に降りてくるのは昔からなのに「天下り」っていうのもおかしいと思うが。
ここまで言うのならマスコミは国立大学に文部科学の人が来ることを大批判してほしい。

>>730
ヒ
ン
ト
‥
法
人
化

ヒント

と書く人は大抵分かっていないという件について。

>>730
しかし、マスコミはなぜか国立大学の方を批判し、職員の待遇はますます
悪化する予感・・・・。

★京大、図書館でＡＶ集団鑑賞…テレビに局部大写し　図書館側身元確認もせず注意のみ

・アメフト元部員らによる集団強姦事件が起きた京都大学で、男子学生４人が１月、付属
　図書館の視聴覚施設でアダルトビデオを集団で鑑賞していたことが１６日、発覚した。
　相次ぐハレンチ行為に京大生のモラルが改めて問われている。

　アダルトビデオの“鑑賞会”が行われていたのは１月２０日午後６時４５分ごろ。視聴覚施設
　「メディア・コモン」で、男子学生４人が持ち込んだアダルトビデオをビデオデッキで再生し
　５０インチの大型テレビで見ていたという。

　京大は昨年９月、「ハラスメントの防止等に関する規定」を制定しており、「学生などが教職員
　他の学生や関係者を不快にさせる性的な言動」をセクハラと規定し、調査・調停委員会を
　置くことができるとしている。
　今回のケースもセクハラ行為に該当するが、付属図書館側はビデオを見ていた男子学生
　４人に厳重注意しただけで、４人の氏名や学部の確認などは行っていなかった。

ここの業界、今どうなってます？
無茶でハッタリの中期計画と運営費交付金の削減必至で
駅弁国大でも淘汰が始まると思いますが。

この業界の事情はよくわからんけど、国立なんだから私大よりはましな
待遇なんだろ？なんかネガティブな話題が多いな。

>>730
天下りではなく左遷でな。
パワハラの講習会で「某省庁に対するマスコミの攻撃は集団パワハラではないか」と
恥ずかしい質問を飛ばした某課長の例を挙げるまでもなく。
他大学もテレビ会議で見ていただけに心底恥ずかしかった。

>>733
数字の中身を吟味しりゃ、国立大関係への批判はしないと思う＞マスコミ

ミンス党が我らの敵だということだけは強く理解したがw

自動車通勤って入庁してからすぐできますか？

国立大学に就職することを「入庁」とは言いません。

>>734
学内のマネージメントに問題ありですねｗ

勤めてる大学の付属病院で診察してもらうと安くしてくれたりする裏ワザはないよね！？

あのﾓﾝｶｶﾘﾔの改革ってこういうことだったのね＜京大

>>736
そんなわけない。
給与は圧倒的に国立のが下だし。

>>738
民主党も法人化賛成だった。
中身も議論せずに。
公務員を削減というと支持えられるからね。

>>739
大学による。

のんびり、本気出さなくても楽々こなせる、いい職場だなぁ。
異動官職ウザいが。

大学は学生を指導すべきなら
学生の飲酒喫煙の取り締まりでも強化してやろうか？
学園祭とか新歓コンパをつぶしてやるよ。
そうしたらまたマスコミは叩くだろうけどさ。

さあて、入試だな。
今年は受験無資格者が多いらしいな

国立大学業界用語
4月からの新人が間違いやすい用語編

国立大学に就職することを「＠＠着任」とは言いません。
国立大学に就職することを「＠＠入庁」とは言いません。
　　　　　　　　　　　　「＠＠入社」と言います。

国立大学の上司をよぶとき「＠＠部長」とは言いません。
　　　　　　　　　　　　「＠＠先生」と言います。

国立大学の勤務地をよぶとき「＠＠庁舎」とは言いません。
　　　　　　　　　　　　　「＠＠キャンパス」と言います。

国立大学へいくことを「会社へいってくる」とは言いません。
　　　　　　　　　　「学校へいってくる」と言います。

国立大学で食堂をよぶとき「従業員食堂」とは言いません。
　　　　　　　　　　「学食」と言います。

>>748
>国立大学に就職することを「＠＠着任」とは言いません。
>国立大学に就職することを「＠＠入庁」とは言いません。
>　　　　　　　　　　　　「＠＠入社」と言います。

「入学」じゃないのか？ｗ

入職だろ。

>>742
安くなるどころか診察さえしてもらえないわけで。
>>744
法人化反対は共産党だけだったかと
>>748
・教官
・事務官
・官職
・「年休取得の許可が下りた」

全て、間違ってます。

国立大学法人に入るんだから、
入人(ニュージン）だろ。

いやいや入校だろ！

>>753
入校は保安大学校など文部科学省所管外の学校等について言うべき言葉かと

団体職員だから、入団で決まり
震災が最初にするあいさつが入団会見

入団ﾜﾛｽ

おいおい厳密に考えろよな、
学部に行くやつは入部。
付属病院行くやつは入院。

前職ある人、以前の職場とここでは仕事に対するスタンスが違うと思うこと
ないですか？

>>758
社内ニートを目指すことかな

>>742
普通に保健管理センターでいいだろ。金かからんし。

それとも手術か何かを希望しているのか？

>>760
保健管理センターってただでみてもらえるの？

http://www.autoaxel.com/BBS/clubaxel/no5/messages/786.html

>>745 >のんびり、本気出さなくても楽々こなせる
そしてやがては全く使えなくなる、これまでは職場の粗大ごみでいることが
できたけど、これからはそうもいかない。
異動官職よりも他の大学にも行ったことがない事務長の方が使えない。

>>763

本人は使えるつもりでいるから余計に始末が悪いケースがある罠

やばい・・・・ノイローゼみたい。

学内施設のプール、図書館、テニスコート使ったことありますか？
入所して３年まだ一度も使ったことがない。

仕事帰りにプールで発散！
これって外から見たらおれら案外贅沢な環境かも。

国立大、民間から長期借り入れＯＫ…０６年度中に実施
ttp://www.yomiuri.co.jp/politics/news/20060217ia23.htm

　国立大学は０４年４月に独立行政法人化され、経営面の自由度が高まったが、
施設整備のための資金調達先は国に限られている。民間からの長期借り入れを認めることで、
各大学が独自の判断で設備投資などができるようにするのが狙いだ。

↓

国は施設整備費を出さないので、自己収入でやりなさい、ちゅうことかね・・・

Ｇ大の非常勤講師が、学生のデータが入ったパソコン盗まれたんだってさ。

>763
確かに。でも評価基準も依然と曖昧で多くは好き嫌いが昇進その他を
決定づけている。上に嫌われたらお終いみたいな？
そろそろ上の感情的な評価にブチ切れた食員が思いつめた余り
悔長を指すぐらいの事件が起こるんじゃないかと睨んでいるんだが。

>>746
つぶすことなんかできるもんか。学生系って学生に積極的に酒をおごってやって
小部屋の職場で一緒に酒を飲みながら
夜中の２時３時までダベルのが仕事なんだろ？で、翌日遅刻当たり前みたいな？
このあいだ元学生部の職員が泣きながらそうグチってたぞ！

国が補助金なりを全く出さなくなったりしたら大学は授業料を上げる
　　　　　　　　　　　　　　↓
　　　　　　　　国立・私立の垣根が無くなる
　　　　　　　　　　　　　　↓
　　　　金のある家庭の子供だけが大学に行くようなる　
　　　　　　　　　　　　　　↓
　　　　　　　　勉学にも今以上に格差がでてくる

ってならないかな？完全民営化したら学費上げないとやっていけないよね？

　

>>768
パソコン盗難・紛失はあちこちで起きてるからなぁ

自宅で作成中だった教官公募がｷﾝﾀﾏのせいでWinnyに流れたとこもあるみたい。

タイムカード導入した大学ってある？
出勤簿に押印とかいつまでやるんだよ・・・

喪前らの業務目標はなに？漏れは非暴力不服従
裏業務目標は年間乳もみ50人。かなりいいかんじでノルマたせーーい
やはりぱいおつはサイコーの癒しパワーだね♪

>>770
>つぶすことなんかできるもんか。学生系って学生に積極的に酒をおごってやって
>小部屋の職場で一緒に酒を飲みながら
>夜中の２時３時までダベルのが仕事なんだろ？で、翌日遅刻当たり前みたいな？
>このあいだ元学生部の職員が泣きながらそうグチってたぞ！

それはどっちかというと会計系だと思われ。
学生に酒をおごる→業者から酒をおごられる
の違いはあるが。

ａｇｅ

>>774
タイムカードだと改ざんできないからどうしても導入したくないらしい。

タイムカードなんか導入した日にゃ、
勤務時間割振担当が泣いて喚いて手が付けられなくなると思う

つーかあんなｲﾝﾁｷ臭い割り振りなどやめたがよからう

牢記にはどうやって勤務時間管理してますって言うんだろ？
出勤簿でしてるって言えるの？

>>781
自己申告制を採用してますｗ

うちはスイカみたいにIDカードのIC機能でやってる。
もちろん遅刻修正や実勤務時間を縮める為に手修正出来るようになってるが。

お、やってるとこあるんだ。
手修正可能というところが素晴らしいｗ

>>783
ほんと？初耳だ
ＩＣカードの購入に1枚１０００円ぐらい必要だが
その予算、出たの？
>>757
ﾜﾛﾀ

>>783
詳しく！

>>785
もともと身分証がICカードだった。
駐車場も建物も登録しておけばそれで入退去できるし、
何よりも財布や名札入れに入れたまんまで通過処理できるのが便利。
今時、紙にラミネート加工の方が珍しいと思うけど？

>>787

しかしそれって、身分証の仕様書を労基署に読まれたら
アウトじゃないか？

> 手修正出来るようになってるが

え〜　身分証明書がＩＣカードって大学あるの？
どこの地区？

>>789
逆に君の大学がどこか聞きたいよ。

>>789>>790
三重大書き込み乙

あれドン引きだね。
フンーッフンーッフンーッフンーッ
エブリバディパッション！

>>790
詳しく！

>>789
>>787の最後の行を嫁

>>785
ってか、ICカード導入は積極的に進めるだろうから
よっぽど理解のない大学以外は出るだろうな。

学生証はどうなの？

>>620
　ぎりぎりになって希望先に欠員が出て、急遽転任希望者が行った人も
いる。
　しかも学内の人事内示が終わり、内部の送別会も終わった後に内示・
発表があった罠。

>>785
ある大学ではExcelで出勤簿をやっているらしい。
彫金は、上司がチェックして付けるらしい。
漏れの知っている人は、９割カットされたと泣いていた。

カミがヒトを創るのではない
ヒトがカミを創るのだ
そして神がヒトを変えるのだ
ヒトはカミの従者となり　目的の王国　キングダム・オブ・ヘブンを夢見るのだ


大学に必要なのはボーワマン4世のような名君であり　バリアンのような勇者である
神々しく煌びやかな巨大な十字架を引っさげたボードワン4世率いる軍勢は、
あのアラブの英雄サラディンさえも一目おいたのだ　彼のようなメンターが必要なのだ

外にばかり目を向けるギーやルノーのような愚者は調和をみだし王国の崩壊をまねき多くを路頭に迷わすだろう
内憂外患にならぬよう　城壁を強固にし　ひとりひとりが一致団結すれば　王国に永久ﾄﾜの繁栄をもたらす


騎士がいないと嘆くのではない　ひざまずけ！　

ひるまず敵に立ち向かえ
神は勇気と正義を愛される
死に至るとも常に真実を語れ
弱気を助けよ
組合にはいれｗ

騎士よ立て！

なんだ勇者さんの大学か。

>>596-597
　複数のキャンパスがある大学では日常茶飯事。
分譲マンションを買ったら、次の都市にいきなり３００ｋｍ離れた所へ
異動とか、あるキャンパスでは、係長以上の人間が全員単身赴任か地元
在住のどちらかしかいないとか...

北海道大学はすごそうですね・・・

おにいさんからのアドバイス！これから大事な話をする時はボイスレコーダーを仕込んでおくように。状況証拠を残しておこう！あれドン引きだね。
ふんーっふんーっふんーっふんーっふんーっ
エブリバディパッション！

出勤簿整理の夢を見た。無駄な仕事だと思った。

>>800
北大に限った話ではないよ
帝大はどこともとんでもないところに
演習林や農場や観測所があったりする
むしろ北教大の方が率でいえばすごいのでは？

>>803

そんなことばかり言っているとぉ..

カンチョーするぞ　カンチョーするぞ　カンチョーするぞ　カンチョーするぞ
カンチョーするぞ　カンチョーするぞ　カンチョーするぞ　カンチョーするぞ
カンチョーするぞ　カンチョーするぞ　カンチョーするぞ　カンチョーするぞ
カンチョーするぞ　カンチョーするぞ　カンチョーするぞ　カンチョーするぞ
カンチョーするぞ　カンチョーするぞ　カンチョーするぞ　カンチョーするぞ
カンチョーするぞ　カンチョーするぞ　カンチョーするぞ　カンチョーするぞ

タイムレコーダにすりゃいいんだよ
それで遅れた馬鹿長はすべて賃金カット！
そうすりゃ、馬鹿長どもの特賞や勤勉手当Ａっていうのも
なくなり、それを理由にしてリストラすれば
５％削減なんて簡単にクリアできるぞ

Ｑ大はサハリンに演習林持ってたよね

タイムレコーダなんて時代遅れだよ。
ワイキューブの社長が書いた「千円札は拾うな。」を読んでみろ。
おれの思考回路とかなり似てたな。ただしちょっと考え方が斬新過ぎる嫌いがある。
はっきりいってこれから外部から管理職とるときは、高度成長期の人間とるなよ。
あのころと今じゃ日本は違うんだよ。変化の激しい時代に過去の思考回路でどうやっていくんだよ。
９０年代以降、会社の中枢となって舵取りをしてきた人間とらなくちゃ。
まあそんな人間が国大なんかにこないけどねwww。

＞変化の激しい時代に過去の思考回路でどうやっていくんだよ。

じゃあ、どうすればいいの？
勤務時間なんか管理するなっていうんじゃないだろうね？

アイデアなんか出すか！自分で考えろ、情報はタダじゃないんだ。
社内ニートを目指す人間は、情報は内部に出さない。

>>803
北教大は函館←→釧路っていうのもざら。
JRで約600kmあるからね。
（昔北教大に勤めていた人から聞いた。）

>>808
>じゃあ、どうすればいいの？
>勤務時間なんか管理するなっていうんじゃないだろうね？
ｱﾎか(　＾∀＾)

>>648
うちのヒビコも出入り業者の嫁(30歳位)で893並に気が強いよ。
先週、出社したら新人に「バカにしてんじゃないわよ！」と
タンカを切ってた。
どうも新人があれこれ気を回して雑務をいろいろやっているのが
「自分の仕事を取られた(=自分のプライドを傷つけた)」と言うわけらしい。

>>800
独行なら極地研の南極昭和基地が一番遠いんじゃね？

>>805
総務係が「一斉出退社」のカード入れ作業になるだけ。
まだ自動改札みたいな機械の方が導入に価値があると思うよ。
身分証はさすがに置いて帰ったりできないし。

>>811
じゃあどうすればいいのさ？
能書きたれるのは教員だけで十分だ
タイムカードにかわるものってなにさ？
別にＩＣカードでもいいけど・・・・

正確な教員の勤務時間を測ったとして

あなたの大学、超勤費足りますか？
それとも、欠勤が相次ぎ予算うきまくりですか？

>>813
>じゃあどうすればいいのさ？
↑
無能ほど「じゃあどうすればいいんだ？」と突っかかる。
相手に代替案を求めてはいけない。代替案は自分から出すモノだ。

>>813じゃないが　>>815は代替案を持っていないで、勢いでレスしたんじゃないかと疑いたくなる
まるで、堀江メールで右往左往している民主党みたい

無能な>>813にかわって、有能な>>815が代替案を出してくださいますので期待！

まぁ、年度末でバタバタ忙しくなるんだから
尖らずにみんなで頑張って行きまっしょい！！

聞いてくれ、なんか俺だれかに監視されてるみたいだよ
俺がサテンでコーヒー飲んでたら後ろにいたリーマン二人が急にしゃべらなくなったんだ
あとさ歩いてたらおれを見てくるんだ　監視されてるよ
もうだれともしゃべれない・・・

都内の国家公務員宿舎が売却ていっているけど
大学所有の宿舎に入っている本省組は宿舎を出ていくのかな？
それとも本省組の入居率うＰ？

長妻が好みそうな問題だけど・・・・・

>>814
うちの教員は裁量労働制だから超勤はないな。

>>812
> 総務係が「一斉出退社」のカード入れ作業になるだけ。

これやったら一発でアウトだな。
牢記入ったら管理者は書類送検もの。

>>798
詳しく!!!

>>816
まず機関名と所属をどうぞ。

>>822
質問者は機関名と所属をどうぞ。

馬鹿田大学医学部です

いえいえ
低脳未熟大学農学部です

>>815

お前が最初に今のやり方を否定したんだろ。
だったらお前が代替案出せよ。

否定ばっかり、証明はお前がしろ、なんて、
お前は民主党か、ボケ！

>>810
まああそこは歴史的経緯ｗから止むを円だらう
でも採用のときに一応考慮してんじゃなかったか？
昔丸文に居たときにチラッときいた覚えが・・・
ま、あそこはホンマに特殊だらうがの

ちなみに漏れんとこは彫金は法人化前より増えたよ
一応、実績ベースってことで
昔はショム係長殿の胸三寸で決められてたからな
彫金って部内の均衡を保って支給するものだと思ってたよｗ
といっても月15Hが月20になっただけだけどね

国立大学の事務員として働きたくて仕方がありません。

岡山大のコピー問題、歯学部の職員が嫌がらせ的にやったみたいだな

８１５の代替案を聞かせてほすぃ

>>830
なにそれ？
ｋｗｓｋ

>>830
詳しく！

　

有能な>>815の代替案期待age

>>830
適当に選んだ大学に
「おたく不正コピーしてませんか？」
と言ったのかと思てた

どこに撃っても当たるから

>>836
職員自身が不正コピーした上でBSAにチクって大学の責任にしようとしたらしひ。
香具師は事の重大さがわかってるんだろうか？当然クビだよな？

893なヒビコにビンタ食らった件。
コレなんてフラグ？

金曜に東大で新俸給導入反対決起集会するらしいが…

文部共済の教育ローンって　証明書（教育うけるのに）必要かな？
フリー貸付も受けてるから無理か・・・？

わざわざ不正コピーなんぞしなくても
いくらでもあるだろうが。
ただチクれば良いだけだ。

　もっとも、これは最初のＯ大の対応が
　悪かったんだよ。「そんなのはない」
　とみえきったから事態を悪くした。

もひとついえば
「そんなのいちいち把握などしてない」
とも言ったそうだぜ。
　
　それをいっちゃあおしまいです。

給与制度、ガンガン変わっていくのな。
うちはオバカな上司評価が給与に色濃く反映されるように
なるとかならないとか。
酒飲み人事復活か。
ﾊｧ。

社内ニート＝退化
退化＝良心の呵責からの解放

去年定年になった教官が備品つってもパソコン自宅に持って帰ったまま
どこにチクればいいですか

とってもいぢめられたので社会的制裁ＸＬをきぼんぬ

>>840
貸付前に授業料の払込書のコピー、貸付後に領収書等が必要。

ttp://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20060221-00000190-kyodo-soci
ピカチュウ棟にするかマリオ棟にするか教授会で決めなきゃいかんな

てか、70億寄付とはウラヤマ

たまにはドンキーコングのことも思い出してください




さて。職場から２ちゃんのみ繋がらなくなった。
これ、進歩的な大学だったら祭になるだろうな・・・

>>839
人件費５％カットの件は、
給与体系を変えて職員数を維持しながら総額を５％抑制するか、
給与体系を維持したまま職員数を給与ベースで５％減らすかの究極の２択だな。

まぁ、漏れの大学じゃ給与体系も変わるし、職員数もざくざく削られていくようだが。

>>843
現状で、勤務成績をまともにつけられる上司がいるとは思えんし、
特別昇給の制度はあっても、運用上は枠が非常に限られていて、
きわめて優秀なヤシでも、せいぜい数年に１回、とかになりそうな希ガス。

>>847
この先まともにやっていけるのは、灯台狂大くらいじゃないか・・・

>>848
今日つながらないのは、2ch側の問題と思われ。

>>848
>さて。職場から２ちゃんのみ繋がらなくなった。
>これ、進歩的な大学だったら祭になるだろうな・・・
ならない。
だって騒いだら２ちゃんやってることがバレるやんｗ

>>845
門下賞に電凸すべし

>>851
>>845の仕事が増えますた

崩壊の予兆

>>845>>851>>852

＞＞８４５「あの〜うちの退職した教員がですね、ＰＣもって帰っちゃったんですよ。」

門下「ああそうですか。できればうちら巻き込む前に大学の問題は大学でやってください。」

実際切られるのは何年後？

>>837
ﾋﾟｰｺした職員も岡山大上層部もまとめてあぼーんして(　ﾟдﾟ)ﾎｽｨ…

　

>>845
講座主任にチクる
学部長にチクる
学長にチクる
マスコミにチクる
ナガツマにチクる

　後の方がより効果的だと思うが
　仕事は確実に増えるからそのつもりでね

ローマの平和を乱すやつはオストラキスモスしなくてはいけない！
おちおち休日にジェラータも食べれない

王国の崩壊は近い。
病の床に伏せるゴッドフリーは渾身の力で上申書をしたためている。勇者バリアンとなるべき人材が医学部と財務にいると。
いつでもピッチに上がれるようにスタンバっとけよ！

age

すでに崩壊がはじまっている
人材はすでに朽ち果てている

やっぱりサブタイ付けないとだめだべさ

「ふはは、すべての戦いは終わっただと？
　ふははははは、愚かなやつらめ。
「争いを始めたのは私ではないぞ。
　貴様ら、すべての国立大学事務だッ。
　貴様らが私に争いを始めさせたんだぞ。

>>
そういえば監査法人にチクる
というのもあったな。
これは学長とマスコミの間

　このあたりが一番適当なところ

>>865
監査法人はクライアントに悪いようにはしないから無意味。

　

↑これなんなの？

(´・ω・｀)しらんがな

方形の手術した人元気にしてる？

腰痛で休んでる。

>>871
詳しく!!!

>>871
激しく!!!

>>871
いやらしく!!!

名実共に小間使いに成り下がってしまったな。
何のために働いているんだろう。

>>866
時代について行ってない人発見！！！
大学になにかあったら監査法人が叩かれますよ！！

>>866
学長よりもましだろ？
うちは監査法人がいえば財務は真剣に対応している

国立大学の事務(笑)

職組から文科省ｔの-5%折衝のログがまわってきた。
なんじゃありゃ。
あの企画官と課長補佐は日本の科学技術を衰退させたいとしか思えん。

アメリカの圧力で、

世界最先端技術研究所のある電電公社をつぶし
世界最先端技術研究所のある国鉄をつぶし

ついに！

緊急特番2006　いま国立大学が揺れる！
▽日本の教育現場崩壊！100名に聞きました
▽民営化になったら！

一番の癌はパカ管理職だ！
給料高い上に、パカ手当までもらってる
胸に手を当てたくないのか！
と、言いたい。。。。。orz

まったりしてることが長所だったのに、何か段々忙しくなってきたな。
困ったモンだ。
人減らしの影響は確実に出てるな。ちぇ。

そろそろ次スレの副題を考える時期ですね。

国立大学の事務第27弾〜有頂天理事〜

有頂天監事

有頂天部課長

勇者情報求ム！

サブタイイラネ

3月から復職です。予定では一ヶ月ほど出勤したらまた休職します。
適当に大学にぶら下がっていれば楽に生きて行けますから。
で、なにか？

今年の国立大学採用　http://www.adm.u-tokyo.ac.jp/ssj/
減ったな！ためしに受けてみな

ますます人気なくなると思いますよ。

>>887
脇のにおいをｸﾝｽｺしてるでしょう。

勇者ってなんさい？
取りあえず風俗行って来る

>>893
「16歳の誕生日を迎えた朝」とか言ってなかったっけか？

>>894
白紙にもどせ！遣唐使！わけわからん・・・
もっと情報プリーズ！！！

またまた岡山大がやらかしますた。

【社会】「あっ、解答が問題文中に・・・」　岡山大入試で珍ミス
ttp://news19.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1140872134/

★あっ、解答が問題文中に　岡山大入試で珍ミス

・岡山大（岡山市）は２５日、同日の入試で、理科の問題にミスがあったと発表した。
　岡山大によると、１冊になった地学、生物など４科目の問題から選択解答するが、
　地学に地球の誕生時期を問う設問があるのに、生物の問題文に「地球は約４６億年前
　に誕生」という記述があった。この問題の配点をなくし、別の問題に追加配点すると
　いう。

　試験室の一つで理科の開始時刻が５分遅れるトラブルもあった。問題を入れる封筒と
　予備の封筒を取り違え、人数分の問題冊子を予備の封筒に入れたため、試験監督が
　数が足りないと思って試験本部へ取りに行き、開始が遅れた。

ソース/共同通信社
ttp://flash24.kyodo.co.jp/?MID=RANDOM&PG=STORY&NGID=soci&NWID=2006022501003328

4月からお世話になる者です。唐突ですがひとつ質問させてください。

皆様、昼食はどうしていますか？自分のデスク？学生に混じって学食やキャンパスのベンチ？
職員しかいけない社食ならぬ職食？学外へ出て店や近い方は自分の家？

個人的には節約のため自作弁当持参にしたいのですが、何か不都合など起こりますでしょうか。
ご意見頂きたく思います、よろしくお願いします。

>>897
自分は毎日仕出し弁当
別に弁当持ち込んでも不都合はないんじゃない？

>>897
うちは、職食はありませんので。
それ以外、すべてのパターンが存在してます。

>>893
３０半ばだったと思います。

age

国立大学の事務第27弾〜暴走理事特急〜

>>897
うちの大学は男女問わず弁当持参が多い。
学食は昼休み時間は混雑するので、授業が開講している時期にはなかなか行きづらい。
昼の休憩時間が４５分しかないので、よっぽど近い人じゃないと家で食事するのは難しいと思う。
あと、新卒でいきなり配属されることはないと思うけど、附属小学校の事務係は給食を食べている。

ただ、辞令交付の日は、弁当を持ってこないほうがいいと思う。

>>900
特定しました！
なんだそこに勇者がいたのか。私としたことが・・・

で、サブタイどうするの？

新人が学食にいくと学生と間違えられる。

いろいろ勧誘されるよねｗ

>>906
新人女の場合はな。

同じ新人でも、女の方がラフな服装になるのが早いからな。

男の場合、夏ぐらいまではスーツ、ネクタイ、革靴の呪縛から抜け出せない。
まぁ大抵の奴は、遅くても２年目からは立派に一般社会じゃ通用しないカッコになるが。
ネクタイしてても下はサンダルとか、上にジャージやらウィンドブレーカー着込んでるとか…

>>908
勇者さんにｸﾝｽｺされちゃいます

おいこら〜公務員の虫気ケラども仕事せんかい！！
昼真からゲームやってんじゃねーぞ
このやろー

４月から勤務するんですが、
電車通勤のときは、Ｔシャツにジーパン、サンダル、リュックサックか

それとも
ポロシャツに白ズボン、手提げ袋を考えています。

学内校則とかでおこられないでしょうか？

あとクールヒルズとか聞いてますが、夏はどうされているんですか？

サンダルで通勤したらやばいでしょうか？
当方水虫なので革靴だとどうしても蒸れて心配です。

最初はリクルートスーツで行きますが。

>903
> ただ、辞令交付の日は、弁当を持ってこないほうがいいと思う。

どうしてだい？？

897です。
>>898様>>899様>>903様>>906様>>907様>>908様、貴重なご意見ありがとうございます。

人それぞれだとは思いますが、弁当持参の方が多いようで安心しました。
冷静に考えてみれば、確かに学食は混みますし、45分で自宅昼食というのも難しいですよね。
想像力が足りませんでした。

>>909様のようなご意見も、現場の空気が伝わってきて、内定者にとっては
大変興味深いです。
また質問させて頂くかもしれませんが、そのときもどうぞよろしくお願い致します。
ありがとうございました。

サブタイ馬鹿がファビョって別スレ立てたりするので
サブタイはいりません。

>>912
詳しく！

こないだ、同期で同い年で同じ部屋の奴が偉いさんの部屋に呼ばれた。
後で聞くと特昇の辞令交付だという。

そして、漏れには何もなし(鬱

>>917
詳しく!!!

入試がようやく終了。
責任者だった俺はとりあえず一息です

>>919　乙
今日もあったってことは旧帝かな？

>>918
詳しくも何も、見たままだよ(鬱

別に自分が優秀だなんて思わないけど、こんな若いうちから差をつけられるほど評判悪いとは
思ってなかったんだがなぁ。
思いなしか、同期の呑み仲間も最近付き合い悪くなってきたし…
週明け、どういう気持ちで出勤したらいいのか正直わからん。

>>920
がんばれよ！弱気になるなって。
オンリー1を目指せばいいんだよ。

詳しく！　っての流行ってるのか？

この時期だから、

特昇with引越を伴う出向（○文とか院大学とか自然の家とか）

なんじゃない？と勘ぐってみる
どっちが得かよーく(ry

最後の特賞ですね

>>920
使える奴か使えない香具師かは周りが決めるもの。自分の思い込みじゃ駄目。
メンヘルになってみんなに迷惑かける前にさっさと辞めな。

>>924
そう。
だからこそ、今年特昇ｹﾞｯﾄできたかできなかったかの違いは大きいよ…

>>923
今のところその気配はない。○文行きはもっと若い香具師が手を挙げたみたい。

>>920
あの"青い空に白い雲にコカ・コーラ"タイプの果てしなく明るい少年が、濡れた
トレンチ・コートのオジサンになったと思うと、月日が経ったのだな〜としみじみ思う。

　中略

若い時は、失敗する者、挫折する者を一直線に情けないと思ったのに、今は失敗を
知った者、挫折を知った者しか信用出来ないとさえ思う。彼にどんな挫折があったのか、
なかったのかぜんぜん知らないが、あの顔は挫折を知った男の顔だろう。だからとって
もステキよと。

「わたしってブスだったの？　大石静　著」より引用

人生たかだか80年。回り道しながら生きていけばいいんだよ。

>>913
903ではないが、初日だと上司とかが「飯食いに行くか」と言って
食べながら色々と話をしてくれる可能性があるから、まあ色々聞きたい
ならそれも踏まえての話ではないかと思う。

>>922
ローカルネタを延々ひっぱる連中のいるこのスレだけだろ。
はっきり言って、他大学の人間には全く面白くないし、荒らし同然
なんで、止めてもらいたい。

>>903
＞附属小学校の事務係は給食を食べている。

笑

>>928
そのパターンが普通だね。＜新人の初日
そのあとも、直属上司以外の周りの先輩が近所の食堂とか弁当屋とかを教えてくれたり、
上司とは別の角度の話をしてくれたりする可能性があるから、自作弁当持参は
もっと落ち着いてからでも良いかと。
何もなければ、同期採用の子と一緒に食べる場所さがしてみてもいいしね。

>>912
配属された職場の雰囲気による。＜新人で私服通勤の可否
ただ、採用後すぐだと早く帰されたりして、私服に着替えて帰るのが目立つだろうから、
これもしばらく様子見の方がよいかと。

通勤は私服OKでしょ、逆に新人のうちから「自分はこんなキャラでーす」
というのを打ち出したら、かえって回りは何も言わなくなると思われ。
(もっとも上がどう思うかは別だが)。

うちの以前の職場の方とかは、通勤はロードレーサー用の自転車に乗ってきていて、
スパッツ＋シャツ＋ヘルメットという通勤姿だったよ。ま、来てからちゃんと着替えて
いたけど。

>>927
国大事務スレにもいい人いるんだな…（；_；）

でも、国大事務って、若い時に駄目のレッテル貼られても後で逆転できるような職場じゃ
ないと思うんだよね…
それに、>>925の言ってることもキツイけどもっともだと思った。
自分じゃ一人前に仕事してるつもりでも、周りにとっては迷惑でしかない人って、
これまで何人も見たしな…
幸い自分が辞めて困る家族もいないし、先々考えると今が潮時なのかもって思ってる。

>>927
>「わたしってブスだったの？　大石静　著」
だけ読んだ。

あれも大石原作（＆脚本）だったのか。
林真理子原作だと思ってたのに

>>932
＞若い時に駄目のレッテル貼られても後で逆転できるような
逆転するんだよ、これが
以前の部署では部課長からの評価は低かったが、
今の部署では理事から直接相談されるほど信頼を得ている
いま、配属されている部署は、君に向いているか？
国大事務って、範囲が広いだろ
自分の能力が活かせる仕事もきっとある
ただ、人事担当者は君が何に向いているかは分からない
それとなく補佐あたりに、アピールしておく必要があるぞ
あと、特昇は枠があるから、特昇が無いことが評価が低いということにはならない
勤務評価している課長クラスが、各人の仕事に対する意欲、
進め方を理解して決めているとは限らないぞ

>>934
今いいこと言った！
だんだん良スレの予感。マイナス志向の巣窟だったが。

つーか徳症ってｵﾍﾞｯｶ野郎ばっかもらってんだよねｳﾁ

すいません誰か公式見解してる方

　１、電車通勤のときは、Ｔシャツにジーパン、サンダル、リュックサックか

　２、サンダルで通勤したらやばいでしょうか？
　　　　　　　　　　当方両足にでかい水虫！！

サンダルでもＯＫですね。
一応革靴は職場に置いておきましょう。

つか、>>937のような失礼なヤツに教える必要ないだろ。

大体、国立大学共通の公式見解なんてあるワケない。

>939おまえはでてけ！うぜえ！
失礼なら辞令交付のときだけタキシードきれやいいんだろ！
わかったよ。

服装が失礼なんじゃなくて、聞き方がなってないと言ってるのでは？

931だが、まあ>>939に激しく同意だな。
とはいえ、仮にも人材育成機関にて禄を食んでいる身として、ていねいに教えるべきかとも思う。

(1)国立大共通事項
　いわゆる国立大学法人法に基づく法令以外に、真に共通することは無い。
法令事項であっても、各大学の特性により実態は様々だ。それで服装規定
に関することは管見では法令に書かれていないので、「共通の服装規定
なんかは無い」としてか言いようがない。

(2)文章に書かれていないことについて
　もし個々の大学で、「文章で書かれた定め」があれば、少なくとも職員
としてはそれを尊重し、守らないといけないとしてか言いようがない。今
決まっていないのならば、その範囲はいわば「法の条理」なり「常識」
から判断してくれとしか言いようがない。それはいわば「阿吽」に近い
ところもあるかも知れん。
　むしろ、「社会に厳密にY/Nが決まっている事柄なんて限りなく
ゼロに近い」と認識してくれ。例えば「職場での飲食」を細かい例から
広げていくと
「職場で就業時間中に、飴を舐めてもいいですか」
「ガムはどうですか」
「ジュースは」
「バナナはOKですか」
「ポテトはどうですか」
「ケーキは」
「飯はどうですか」
「フルコースでもいいですか」
こんなもの職場での決まりにできるわけないでしょ。こんなんいちいち決めたら
法規掛が過労死するだろうし、その前に言い出した人間が村八分になるのが必定。

これぐらい考えてくれ。漏れとしては「931から類推してくれ」としか言いようが無い。
とにかく4/1からどこかの職場での仲間なんだから、分かってくれる方であるのを祈るのみ。

>>934 ＞いま、配属されている部署は、君に向いているか？・・
この部署は自分に向かないなんて言っているような奴が最も使えない。
病院は嫌、人事向かねえ、英語なんてやる気ないから国際交流なんて駄目、
そんな調子で20年やってると職場の粗大ごみ。
こういう回答してるから国立大学プロパーは馬鹿と言われるんだよ。

ほんとに4月から社会人なの？
なにきて着ていけばいいですかね？
って小学生？

多分>>937は>>942程度の文を読む根気もないと見た。
将来の先輩かもしれない人たちに向かって、少々自分の質問をスルーされたくらいで
「当方両足にでかい水虫!!」とか半切れ状態だし。

職場の程度に見合っていると言われちゃそれまでだが、4月からこんなの入ってくる
大学・部署の人はお気の毒というほかないな。（とか言ってるとウチだったり？）

>>943
>この部署は自分に向かないなんて言っているような奴が最も使えない。
>病院は嫌、人事向かねえ、英語なんてやる気ないから国際交流なんて駄目、

なんかわかるような気がする。
最近では、当てられた仕事が天命と割り切ってまつ。

>>947
そう思うしかない気持ちは解るけど、だからと言って変な人事政策が正当化される訳でもない。

少なくともうちの大学の毎度の人事異動を見てると、うまく回ってる業務をわざと非効率化したり
（適材適所や人間関係の点で）、メンヘルを増やしたり、やる気のある職員をスポイルしたり
してるようにしか思えないよ。

おっと、>>946だった。
そろそろ新スレだが、サブタイは揉めるから無しでいいよね？＞all

大学技術職員スレにも居たのか>>940（しかもどっかのコピペだし）

905 ：姉葉：2006/02/26(日) 23:24:35

企業が必要としない人間３０
１、きちんとした挨拶や返事ができない人　２、自分の意見、考えを言わないか又はそれを持っていない人
３、時間の観念に乏しい人　４、すぐ言い訳（自己弁護）する人
５、上司、先輩、後輩のけじめがつけられない人　６、疑問を持たない人、質問をしない人
７、行動に積極性がない人　８、言動が一致しない人
９、指示がなければ動けない人　１０、給料以上の働きができない人
１１、責任感の乏しい人　１２、メモ、ノートをとらない人
１３、基礎学力が貧弱な人　１４、わがまま（自己中心的）な人
１５、はっきりした口調で物がいえない人　１６、勉強（自己啓発）をしない人
１７、気力、体力が充実していない人　１８、姿（身なり、姿勢）の悪い人
１９、自分は運が悪いと思ってる人　２０、常識（礼儀作法）のない人
２１、スポーツをやらない人　２２、規則、規律が守れない人
２３、協調性に乏しい人　２４、汚れることを嫌う人
２５、すぐ楽したがる人　２６、かげひなたのある人
２７、無神経な人　２８、同じ間違いを二度する人
２９、すぐ笑ってごまかす人　３０、私生活が乱れてる人
------------------------------------------------------------
これらの全部に該当しない人なんてまずどこにもいないし、その必要もないが、
国立大学事務の場合ほとんどの項目に該当しちゃう人が多いかも。
ちなみに漏れは９個当てはまりますた。

週も明けるんで、ちょい早いけど立てといた。
新スレ↓
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1140970398/

>>917みたいのを見てると、取締役に抜擢されたとかで喜んでる某生扉の広告塔を思い出す。
沈みかかってる泥舟の艦橋に昇って嬉しいのかね？

かく言う漏れは来月脱出予定。
やっぱ結婚したいし家族食わせるだけの収入のあるマトモな職に就かんとね。

>>951
詳しく！

>>951
いや、>>917のカキコを読む限り出世厨でもなく、人並みの処遇を望んでるだけじゃないかと。
（あくまで国大事務内部での人並みだが）

世の中、お前さんみたいに「マトモな職」に就ける人間ばかりじゃないのよ。

>>951
同じ沈みかかってる船なら、三等客室に監禁されるよりは艦橋にいるほうがマシだ罠。

>>942
関係ないけど「防人の詩」思い出してﾁｮﾄﾜﾛﾀｗ

>>943
専門分野が無く、どの部署でもそこそこ無難にこなすのもいるが、
そんなやつの仕事は非常勤や派遣で対応可能

国立大事務は
専門分野が無く、どの部署でもそこそこ無難にこなす
というジェネラリスト的人材が出世します
というか好まれ求められる

>>949
２、自分の意見、考えを言わないか又はそれを持っていない人
６、疑問を持たない人、質問をしない人
９、指示がなければ動けない人

うち、こんなのばっかりなんだが…

>>957
人件費を抑え始めた今では、そこそこ無難にこなせば良い仕事は非常勤に割り当てる

なりたいものじゃなくて、
なれるものを捜し始めたらもうオトナなんだよ…。

採用提出書類の履歴書に希望部署書かないとまずいでしょうか？
「希望しない部署でもかまいませんか？」「大JOBです」といった手前、
何処でもいいような希ガス

>>949
21個当てはまった

７個当てはまった。
とはいえ、企業が必要としなかったから
こんなところに厄介になっているわけなんだが…
しかも顎整形…orz
居てもいなくても大差ないっちゅーか、
むしろ居ないほうがマシって気がする…
３月は教員免許申請とシラバスと卒業式しかないんだし、
これって別に正職員じゃなくてもできるんだよねｗ

そんなわけで今度の人件費５％減は漏れの席を
正職員→５時間パートにしてしまえば２０代係員１人分の
人件費削減になるわけなんだし、一つ検討して欲すぃ〜

国立大学は企業ではないから大丈夫！といってみる。

自主自律的な運営を旗印に総長、理事が暴走している昨今、
国立大学を破綻処理する場合の手順というものも、
きちんと決めておいたほうが良いのではないだろうか。

東大に(以下略)
http://live22x.2ch.net/test/read.cgi/livecx/1141112615/

対応よろ

>>963
漏れもカミングアウトしちゃおーかな
実はオレ、実力無いのに給料貰いすぎ
内証の話だけど、昇格するたびにう４〜５号俸上のところに
いってたわけ　でも事務はみんなそうだよね
普通に考えると１０年で１０回特昇ってことかな

？？？？？

http://www.sonypictures.jp/movies/theexorcismofemilyrose/site/

埋めます。

膿め

age

うちの県、今年の内示は２４日あたりらしい

>>973
うちの施設系は2割削減なんだけど、他機関へ出そうにも難航し、
事務系転職での学内異動でも調整がつかない。
この影響でうちのは遅れていると聞いたぞ。
まぁ、事務職の退職分を割り当てれば人数上は良かったんだがね。

age

来年度からよろしくお願いしますね（；＾ω＾）

age

新しいスレがあるから埋めましょう

埋めついでに独り言

そろそろ人事異動の季節・・・今の部署で５年経過したんだけど、異動しないかなあ・・・
ある説では、法人化でリセットされたので、まだ２年の計算だとか言われてるんだけど。

とりあえず、上司が面倒くさい人じゃないところに行きたい・・・