★転職板＠何でも質問所★その28

1 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/01 11:11:44 ID:MsQpVuBd

前ヌレ
★転職板＠何でも質問所★その27
http://school4.2ch.net/test/read.cgi/job/1103976909/
　

2 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/01 11:18:17 ID:o69wu5Xe

>>1
乙！

3 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/01 11:45:10 ID:MfotKpuJ

>>1
乙！

さっそく質問なんですけどさっき採用のメールが来て返信するとき
件名のとこって「RE:～～」のままでいいのかな。

4 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/01 11:54:53 ID:N7RmaMMf

テレウェイヴってどうですか？

5 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/01 11:59:47 ID:iEbS8Jjs

テレと名がつくとこはあまりいいイメージが無いね。電話代利点系とか。

6 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/01 12:19:52 ID:kGmLASOI

>>3
ＲＥでもいいと思います。
丁寧に書くならタイトル変えたほうがいいかも。
おめでとう

7 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/01 12:41:18 ID:tfRWe3mf

わざと「RE:」にしてるけどな
「そちらから送っていただいたメールの返信です」ってわかりやすいように

8 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/01 12:48:02 ID:gOwdTgBT

今日会社から３／３１付で退職せよと上司か言い渡された
今のうちからハローワーク逝っていいの？

9 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/01 12:57:44 ID:hhRGivCe

>>8
あぁ。。

10 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/01 13:34:31 ID:P8cOKKpu

質問です。家を建替えるので引っ越して仮住まいに住んでいます。9月頃に
また、元の住所に戻る予定なのですが在職中の会社に住民票の移動をするので
年金手帳を返却して欲しいと頼んだところ「仮住まい期間中は普通は住民票は
移さないし法的に問題無い」と言われました。

就職活動時に仮住まいの住所を伝えて採用された場合、後で年金手帳の内容から
揉める可能性あるでしょうか？
揉めるようであれば事前に住民票を移してしまおうと思うのですが。

自分としては仮住まいの住所で面接＞新居完成時に引越し申請の流れにしたいのと
現在、家を建替えていることは伏せて面接したいのです。
在職中の会社には転職を考えている事は話していません。

11 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/01 13:49:43 ID:c1bL2q7x

＞現在、家を建替えていることは伏せて面接したいのです。

伏せる必要がわからないのでコメントしづらいですが
引越しと住民票のタイムラグがあったくらいでは揉めないのでは？
持ち家だと不利なことでもあるんですか？
その辺が良く分からないです

12 ：10：05/02/01 13:58:58 ID:P8cOKKpu

いろいろありまして、自分の土地じゃないんですが自分の名義でマンションを
建てるので…
家賃収入(と言っても借金の返済に充てるので手取りはほとんど無し)の事とかで
いろいろ言われるのもやだなぁと。

まあ、家建替えてます。9月頃に旧住所(厳密には１－１－１から１－１－１ヤマダ
マンション２０１とかに変更だけど）に戻ります。
仮住まいなので住民票は移してません。くらいで面接すれば大丈夫かな？

13 ：10：05/02/01 14:03:03 ID:P8cOKKpu

何も言わずに現住所で面接しておいて退職＞住民票移動＞年金手帳提出。
で大丈夫かな？と言う気がしてきましたがどうでしょうか？

14 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/01 14:10:33 ID:tfRWe3mf

大丈夫

15 ：11：05/02/01 14:24:13 ID:c1bL2q7x

何の関係も無い第三者ですが
特に気にすることも無いと思うんですがね
入社後の仕事に影響があるわけではなさそうなんで・・・

16 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/01 15:12:29 ID:DUqBpZst

前スレ969（男だよね？）

俺は視力はともかく身長･体重はそんなもんだったけど、
内定取れたことがあったから、無問題

…だと思う。確かに「連絡します」はちょっと不気味だが。
そんなんで落とすとしたら相当激務な職場なのでは？

17 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/01 15:28:31 ID:0p5HrcxU

すみません、質問させて下さい。
とても深刻に悩んでいます。

現在、無職で転職活動中です。
某A社という企業から内定の連絡を頂きました。
A社には面接時に、第一志望であり、いつからの入社が可能かとの問いに、即日と答えてあります。
で、入社日が来週月曜との連絡がメールでありました。
一方で、某B社という企業について現在採用選考中であり、一次面接まで終了しています。
通れば来週に最終面接となる予定ですが、まだ合否の連絡はありません。
実は、選考中のB社のほうが第一志望です。
ただ、B社が不合格の場合にそなえて、A社には内定辞退の返事をまだしたくありません。
この場合、B社の結果を待って転職先の結論をだすには、A社への対応をどうすればいいでしょう？

どなたかアドバイスお願いします。

18 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/01 16:37:34 ID:8n/HoZw+

１週間ほど待って下さい、でいいんじゃないの？

19 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/01 16:44:06 ID:PuaPWZrd

内定いただいたのですが、お給料の話などをしてもらっていません。
雇用契約書の提示を求めるべきでしょうか？
試用期間が3ヶ月あるとのことなので、給料は実際その期間が
終わってからということでしょうか？
内定先は病院事務なんですが･･･

20 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/01 16:57:13 ID:bZ1mniUX

>>17
だれか親族に死んでもらえ。で、時間稼ぎ。

21 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/01 17:14:18 ID:gsITUV97

茶髪の人（土方ﾁｯｸ）がいる会社ってヤヴァいかな？
やたら「ウチは堅実な会社ですー、保険も各種ｱﾘｱﾘですよ」とアピールしてた
茶髪の人の電話対応もヤヴァい感じだた
いちおー敬語は使ってたけどみんな高卒っぽい

22 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/01 17:19:12 ID:DUqBpZst

>>19
試用期間中給料が全くでないということはありません
>額は幾分安いようですが。試用期間とは解雇権の行使が広範囲に
　認められる雇用期間というだけの話。

曖昧なのは困ったものですな。どうすべきかは他の人ヨロ

23 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/01 17:20:14 ID:3KNdXhz5

>>21
それだけの情報で俺達に何を判断しろと・・・？

24 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/01 17:28:31 ID:KmyIdYPK

>>21
もう内定でてるの？
あなたのDQNセンサーが反応したようなら
それを信じてみては？

25 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/01 17:29:29 ID:8h9QzQmU

>>21
自分の直感を信じるべし。

26 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/01 17:36:52 ID:RFuZWvHI

>>21
細木先生に即相談
地獄に落ちるわよ!!

27 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/01 17:36:54 ID:qzncf5nZ

>>19
給料・休日・福利厚生・雇用形態・試用期間中の雇用形態
は電話で確認して下さい。
病院に勤務なら、健康診断を採用先で行ってその時に直接
聞くこともできると思いますが、それでもいいでしょう。
まともな組織ならば、担当者は全て教えてくれます。

待遇面を記載した文書がもらえるならばなお良しですが、
その辺は就業規則記載事項でもありますので、最低採用の事務手続き
時に就業規則をもらうことだけはお願いして下さい。

28 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/01 18:40:14 ID:lICm8p6q

外資のＭＲ派遣のイノベックスってどう？

29 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/01 18:48:25 ID:EypMn/yQ

全社員１０人中９人が女性。
この求人は女性限定かな？ちなみに事務系

30 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/01 19:39:24 ID:L9gPIHj3

>>12
それがダメだとしたら、転職の為に引っ越す人は皆ダメになるんじゃない？

31 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/01 20:18:25 ID:/elnzrhi

本社が都内にある会社の、支店（関西）の面接を受けました。（先週木曜）
面接で希望給与を聞かれ
「総支給33万円以上は欲しい」
と答えました。

翌日（金曜）、担当者（支店の）から電話があり
「本社に確認しましたが、総支給33万円でどうですか？」
と言われ、一日考えて翌日(土曜）に私から電話をして
「その金額でお願いします」
と答えました。
これで採用か・・・とワクワクしていたら、担当者が
「わかりました。本社に了承の連絡をして、またご連絡します」
とのこと・・・。

これって不採用の可能性があるのかな＿|￣|○
一日考えたのがいけなかったのかな＿|￣|○

32 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/01 21:07:41 ID:ed8wKLCX

リクナビで応募して、返事を貰い
スキルのチェックや希望など、何度かやりとりをして
「今週中に面談できるように調整中です」
ってメールがきました。
でも、返事くるまでの間に他の会社の話も聞いたりしていて
メールで連絡をもらった会社に対する興味がもう無くなってしまったのですが、
こういう時は早めにこっちから断っておくべきですか？
面談の日取りの連絡が来てから断れば良いのかな。

33 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/01 21:08:34 ID:L9gPIHj3

>>31
その書込みを見る限り、後日正式に書面で採用通知が来ると思うんだが...

34 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/01 21:17:22 ID:/zNwc6AG

1年以内でやめた場合、一部研修費など返還しなければならない規定とかってきいたことありますか？

35 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/01 21:19:30 ID:eLUTIMma

横浜にある美容外科の受付で働きたいと思ってるけど、
やっぱりキレイな人じゃないとダメかな？

36 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/01 21:20:14 ID:FW9DXinN

>>35
当たり前！

37 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/01 21:34:11 ID:X7xWDcEJ

今年新卒の学生で、只今研修中なのですが入る前から会社に対する熱意がなくなってしまい困っています。

理由はスケジュール管理のめちゃくちゃさや、毎日終電や徹夜の労働時間、。好きなら出来るだろ的な思考等あげればきりがありません。しかしそれが大人の社会というものだと思い、納得しようとしてきました。

でも納得しきれなかったのが、研修に合格したら４月から正社員という約束だったはずなのにいざ合格してみたら契約社員という約束に変わっていたことです。
これにはかなり腹が立ちました。そういう可能性もあるなら事前に説明するべきだと思います。

そんな訳で今ははやく転職したい気持ちでいっぱいなのですが、やはり職歴の為に２年程はいなくてはいけないのでしょうか？

時給に換算すると３００円程度で保険のたぐいも一切なし。
皆様ならどうしますか？ぜひ意見を聞かせて下さい。

38 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/01 21:36:40 ID:kSW9Ww9l

>>32
即、辞退の旨を伝えた方がいいと思います。

39 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/01 21:40:30 ID:rgeY5ijb

>>時給に換算すると３００円程度

最低賃金法に大幅に違反している。早く辞めた方がいい！
正社員の約束がいざ合格したら契約社員なのも法律違反だ
入る時から約束破る会社は今後もまともに約束守らない。
いるだけ時間の無駄だ！　こんな会社に長くいても職歴にもならない！！
かえって自分の職歴、経歴を汚すだけだ！！！！！！！！
悩むほうがおかしい。明日にでも退職届け出して、会社に顔出すな

40 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/01 22:02:55 ID:gsITUV97

労働組合はないの？

41 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/01 22:22:13 ID:ed8wKLCX

>>38
それが常識ですよね。そうします。

42 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/01 23:18:45 ID:L/FgqEuI

健康診断結果待ちの時に
認定日がきた場合、ハロワに、
採用されたとは言わなくていいんですか？
会社には、採用を考えてるので健康診断受けてくださいと言われたんですが。

43 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/02 00:14:56 ID:FhMqz8fX

レスありがとうございます。
>40
労働組合などの一般企業にありそうな機能は一切ありません。
それでも何も問題にならないのは、好きなことが出来ているんだから、お金も飯も睡眠も家もいらない！と言う人が大半を占めているからなんです…。

>39
そうですよね、やはりそれが正しい考えですよね。私個人だけでなく、社会的にもおかしいのかが気になっていたので、39さんの意見はとても心強いです。
出来ることなら私もそうしたいのですが、現状が非常にやめづらい感じで…。
でももう職歴のことを気にするのはやめようと思います。機会を見てさっさとこんな会社辞めてやりますよ！
親には申し訳ないかぎりですが…。

今日もモノが入ってくるのが３時か４時だそうです。
家にも帰れないし、それまですることもない…。

44 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/02 00:27:17 ID:QstwD/KR

>>8
大変でつね。
退職勧告受けるぐらいだから、ハロワ行っても問題ないのでは？
その会社が次の仕事紹介してくれるわけでもないし。

45 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/02 00:30:29 ID:QstwD/KR

>>19
「面接で条件面などを詳しく聞けなかったのですが、資料などでご提示いただけないでしょうか？」
とメールあるいは電話しては？

条件不明で会社入ったら泣くのはアナタだけ～

46 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/02 00:32:05 ID:QstwD/KR

>>21
「こいつらと一緒に勤めるのはやだな。ってか無理だな」
とセンサーが反応するなら止めたほうが。

なんでもどんとこい！と思えるなら先へ進まれよ。

47 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/02 00:36:48 ID:QstwD/KR

>>37
それは大人の世界ではなく、DQNの世界だと思います。

>研修に合格したら４月から正社員という約束だったはずなのにいざ合格してみたら契約社員という約束に変わっていたことです。
そこまでやられるのなら、不利を承知で辞めて、二次新卒募集にかける手もあるね。
まだ若いんだし、DQNで人生棄てる事もないかと思われ。

労働基準監督署その他に訴えてもいいかも・・・

48 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/02 01:21:02 ID:Q+XKw26k

IT業界とSI業界って分けて語られますけど
どう違うんですか？

49 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/02 01:39:01 ID:9VKiPEsn

今度履歴書と職務経歴書を郵送にて送ろうと思って
いるのですが、その際の送り状には皆さんどのような
ことを書かれているんですか？

50 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/02 02:49:11 ID:gdX2DkGK

質問です。
面接で弊社の商品は以前からご存知でしたか？
って聞かれた場合、どう答えるのが賢明でしょう？
（マイナーな商品で今まで全く知らなかった。
　応募後、至急チェック、薄っぺらな知識しかない）

「存知あげていませんでした。しかし、HPやショップでいろいろ見させていただき、
　○○○の○○○なところに感銘を受け、御社で働きたい！
　という意欲がより高まりました。」
　みたいな感じで知らなかった事を正直に話した方がいいのでしょうか？
　

　

51 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/02 02:57:26 ID:ysO14Y5V

>>48

以下コピペ

ＩＴ業界・・・文字通り情報処理・情報通信関連業界全て
ＳＩ業界・・・ＩＴ業界のうちハード・ソフトを購入または自製して
　一つのシステムにまとめ上げてユーザに提供する、高度な技術を持った企業を
　ＳＩ(システムインテグレータ)と言います。
　この業界をＳＩ業界と言います。

アウトソーシングは通常ＩＴ業界です。

コピペ終了

52 ：51：05/02/02 03:02:08 ID:ysO14Y5V

俺の認識

IT=SE（フジなんとかとか、、、）
SI=メーカー（BUFFALOとか、、、）

すまん寝る起きない

53 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/02 03:21:51 ID:xRkCuFm6

ホテルフロントってどうなん？
ビジネスホテルなんですが

54 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/02 11:48:44 ID:GqocsF8G

いいと思います

55 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/02 12:06:08 ID:oz67SAnC

リクナビNEXTのある企業に、
「会社説明会」画面からエントリー
↓
説明選考会に参加
※会社概要・職務内容説明・筆記試験、個別面談を実施いたします。

とあるので先ほど「会社説明会」画面からエントリーしました。
この後会社からメールがくるのでしょうか？
それともこのまま説明会に行ってよいのでしょうか？
（ちなみに説明会は来週月曜日です）

56 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/02 12:32:18 ID:quu8Ql2M

>56
私の場合

会社説明会のエントリーした後、
応募選考結果のお知らせとして、
お祈りのメールが来たよ。
まあ、交通費と時間が節約できた
と考えるよ……。

57 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/02 12:51:19 ID:bqXUVpxv

>>56
m9(^Д^)ﾌﾟｷﾞｬｰ

58 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/02 14:01:44 ID:lBxd5TwT

次回の面接で待遇面の話と職場見学があるのですが、
よほどの失敗をしない限り内定と考えてよいでしょうか？

59 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/02 14:38:34 ID:6ps/F2Lt

>49　私はハロワで貰ったマニュアルにある例文を簡略して書いてます。

「拝啓
　貴社ますますご清祥のこととお慶び申し上げます。
　このたび、○○(求人媒体)において貴社の求人を拝見し、
　○○（希望職種）として応募させて頂きました。
　詳細な経歴に就きましては、同封いたしました履歴書及び職務経歴書を
　ご高覧頂きますようお願い申し上げます。
　ご検討の上、ご面接の機会をいただければ幸いです。
　何卒よろしくお願い申し下ます。
　敬具」

参考程度に。

60 ：49：05/02/02 19:41:27 ID:9VKiPEsn

>59
㌧！参考にさせて貰います。
事故ＰＲや志望動機も経歴書に記載したのですが、
履歴書にまた書く必要ってあるものですか？

ｸﾚｸﾚでごめんなさい。

61 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/02 20:56:43 ID:rfGujp6E

>>60
どっちでもいいと思うけど。
そういや俺、志望動機って「書け！」って言われない限り書いたこと無い。

62 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/02 21:06:35 ID:zzEg/QvH

組合がある会社なら残業代は出ますかね？
ちなみにメーカーの内勤です

63 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/02 21:15:45 ID:9VKiPEsn

>>61
確かに同封書類２枚とも同じ事を書くのはおかしい
ですよね。履歴書書くところ小さいし。㌧です。

64 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/02 22:18:42 ID:G7LNAnUj

単発質問なのでここで伺います。

日給月給とはどういった意味なんでしょうか？

正月休みとかあると給料減るって言うこと？
それとも、有給ではないということ？

>>63
同じようなことを簡単にまとめて書いたほうが良いといわれたよ。
確かにそのほうが受けは良さそうだが。

65 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/02 22:30:17 ID:mKBqx6le

>>64
月25万の給料貰うとして
日給月給だと1日1万で計算5日病欠すると20万て事
公休は事前に計算に入ってるから出社日に何らかの理由で欠勤すると引かれる事になるね。

66 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/02 22:32:15 ID:/6Ttc+RF

>>58
お前が入社する日まで選考は続く

67 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/02 22:32:45 ID:5TqtygGl

企業向け融資会社への転職を希望しているのですが
学生時代からの学生ローン・キャッシングなんかが残っていると無理でしょうか？
詳しい方教えてください

>>64
日給月給って、日給×出勤日数＝月給　ってことだとおもうけど

>正月休みとかあると給料減るって言うこと
↑こういうことじゃないですか、おそらく

68 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/02 22:38:31 ID:G7LNAnUj

>>65
早速のお返事アリが㌧。
そっか、有給取るのとはまた違うのね。
それとも病欠と有給は別ってこと？
それとも病欠とか葬式のときだけ惹かれるってことかな？
二重質問でｽﾏｿ。

>>67
正月休みとかは計算に入ってるらしい。

69 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/02 22:57:30 ID:/iXRyAsE

有給の基本は事前申請。
だが、会社によりまちまち。
漏れの前職は、当日病欠も遅刻も早退も事後の届提出で有給オッケーだった。

70 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/02 23:05:23 ID:+9+O6QPK

初カキコです。
面接の結果について、
「郵送で連絡します」＝不合格という風に考えればokなんでしょうか？

１社内定もらったところは、メールで合格の連絡→郵送であらためて採用通知
２社不合格だったところは、１社はメール・もう１社は電話だったので、郵送のみ
というケースは今回初めてなんです。

71 ：70：05/02/02 23:39:44 ID:+9+O6QPK

ちなみに面接は月曜日で、金曜日までには到着するといわれましたが・・・・。

72 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/02 23:59:43 ID:folMtLWD

>>62
組合の有無と残業代の有無は関係ありません。

73 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/03 00:01:25 ID:iWPYInEi

>>70
メール２社
電話1社
たった３社の傾向で、なぜ郵送＝不合格と判断できるのやら。。

74 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/03 00:46:03 ID:P1lTYEWH

>>72
そうなんですね＿|￣|○
なんか物凄く嫌な予感です・・・
まだ聞ける段階ではないんですが、折りを見て聞かないとなぁ

75 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/03 12:10:23 ID:WZub/Wko

１週間放置した中小企業に選考の催促メールを出しても
さらに１週間放置されている。潰れたのか？

76 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/03 12:23:11 ID:pYtQvqZQ

亀レスだが、>>39 は禿しく正しい。
漏れも以前、
「約束も契約も法律も破る為に有る♪」と言わんばかりの
とんでもない悪徳違法企業に間違って入っちゃって、しこたま後悔しまくった。
>>43 には思わず同情。
ガンガれ！　>>43！
続報ｷﾎﾞﾝﾇ。

77 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/03 12:40:12 ID:kq0mciA2

DQNスパイラルに陥ってしまいました。
証券営業→自動車期間工→マンション販売。
毎日呼吸をするだけでも苦しいです・・・
何か一言アドバイス下さい。
25歳・男

78 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/03 12:47:42 ID:5G8vU0I+

>>77
クズ。いわゆるゴミ。

79 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/03 12:58:46 ID:REbr+CUA

よく昔の地方もそうだが、求人雑誌には年収５千万などの高額給与が
記載されていて、その該当人物のキャリア年数、高級外車とその該当人物の
写真がいたるところにあったが、実際のところどれくらいが本当か？
どれくらいが嘘かというのを知りたい。

80 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/03 13:05:55 ID:kq0mciA2

>78
冷たい人ですね・・・
現実か。

81 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/03 13:13:36 ID:+mslXZW5

>80
まだ若いじゃないか
頑張れば夢は必ずかなう

82 ：名無しさん：05/02/03 14:38:33 ID:Zjr3VUBK

レンジフィルターの取り扱いをしている会社ってどうなんですか？
給料とか良いみたいなんですけど・・・。

83 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/03 14:50:59 ID:GJnAGGuN

こんにちわ。いきなりですが、内定貰った会社が、日本食研、河村電気産業株式会社、HAPPYDAYS（有
）、薬糧開発、東京紙パルプ交易株式会社とあるのですが、どれがいいのかわからなくなってしまいました、仕事内容は、どれも営業なのですが、順位つけるなら、どうでしょう？

84 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/03 14:59:18 ID:5G8vU0I+

>>83
東京紙パルプ交易俺書類落ちした

85 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/03 15:04:20 ID:KYJDLOBW

最終面接時に健康診断書の提出行いました。
その後まだ結果来ていないのですが、
内定の確立は未だわからないという感じでしょうか。
胃がいたくてしょうがないっす

>>83
日本食研は2ちゃんで有名みたいですよね
営業力付くらしいですよ
他は帝国データバンクとかで会社規模とか調べてみては？

86 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/03 15:53:08 ID:bJ/gVI68

>>83
こん中で知っている会社は日本食研だけ。
バリバリの体育会系でないと辛いと聞いたことがある。

87 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/03 15:59:21 ID:Zjr3VUBK

レンジフードフィルターの訪問販売の近畿設備に「内定」を貰いましたが悩んでいます。
どなたかこの会社の事を知りませんか？

88 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/03 16:18:22 ID:KYJDLOBW

>>87
なんかプンプン匂いますが

http://mimizun.com/cgi/mimizunsearch.pl?whence=0&query=%8B%DF%8BE%90%DD%94%F5&max=10&result=normal&sort=date%3Alate&idxname=job

訪販じゃないの？ひょっとすると。
ダスキンなんかも似たような事していなかったかな

あと他のスレッドでも似たような書き込みを見たような？
平日にこの板に常駐してる人で書き込みまわしているだけかｗ

89 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/03 17:30:07 ID:LCE7fAl2

面接の時の自己紹介や、自己PRを考えてるのですが
どのようにすればいいのかわかりません。

自己紹介例が載ってるサイトがあれば教えてください。

90 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/03 17:30:38 ID:5S3OUv+v

>>89
んなもん、自分で考えろよ…

91 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/03 17:49:31 ID:Zjr3VUBK

>>88
やっぱり・・・マトモソウナとこじゃないですよねー。行くのやめて、もう少し
探してみます。・・・ダスキンもやってるのね～同じような事☆
ちなみに初めてここへ来ました。

92 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/03 17:50:33 ID:Zjr3VUBK

>>88
ありがとうございました。

93 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/03 18:07:34 ID:LXkl0B25

>>89
自己紹介は自分で考えるのがいいかと。
嘘つけるもんでもないし。

ほかの質問ならリクナビにのってますよ

94 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/03 19:15:03 ID:AiN5uqT4

履歴書郵送で封筒に切手貼らずに投函しちまった・・・orz
どうしよう

95 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/03 19:46:28 ID:HVSH/CAA

次の職も決まってませんが、自主退社したいと考えています。
勤めて１ヶ月たらずですが・・・
退職願いを提出するのに、いつまでに退社したいと書かなければならないみたいなのですが、
どれくらいの時間をみて書けば良いのでしょうか。教えて下さい。
近いうちに提出するのなら、今月末までと書いていいのでしょうか。
もちろん会社と相談ということにはなるのでしょうけれども、私としては一刻も早く退職したいと考えています。

96 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/03 21:10:26 ID:MfPKaMxh

>>95
あんたも書いている通り、できるだけ早く辞めるように会社と相談すればいい。
それだけのこと。
１ヶ月じゃ、ろくな仕事してないと思から時間かかんないんじゃない？

97 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/03 23:00:07 ID:GIwSSvUr

経験者優遇ってどういう意味よ？

年齢指針理由：従業員の年齢層を、
平均化するためにこの年代層を補充、育成するため。

とか。

98 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/04 00:10:51 ID:8FjCJsbo

>>97
そのままの意味でしょ

年齢指針理由は、最近（？）特別な理由（どんな理由だったかは忘れた）が無い限り
明記しなきゃいけなくなったハズだから明記されてるが
大抵の理由が年齢の平均化とかそんなのだね。
ま、これもそのままの意味ですな。
（理由がそのまま真実とは限らない）

99 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/04 00:40:05 ID:gBKsR3DU

今の仕事の退職日と入社日の間が4日間ほどあるんだが
そういうときって保険はどーなるの？

100 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/04 00:44:22 ID:5xQ5RlHP

健康診断で内定取り消しになるのは、
どういう診断の時ですか？
血液検査や心電図で異常があった時くらいですよね？

101 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/04 00:44:50 ID:DvV5z0g7

面接の時に、自己紹介と自己PRって皆さん分けて用意してますか？
転職サイトとか見てるのですが、自己紹介とPRがごっちゃになってるような
気がするんです。

102 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/04 00:45:28 ID:7M2F34OO

Ｑ．あなたが今の会社を選んだ基準は何ですか？

１．企業名（ブランド）　　２．企業規模　　３．給料
４．福利厚生　　５．事業内容　　６．社会への貢献
７．社風　　８．他に無かった　　９．その他（　　　　　）

103 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/04 01:01:22 ID:1BkYRlwJ

>>99
できれば国保に入るべき。
数日でも未納は未納なので、あとで文句いわれても
どうにもなりません。

104 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/04 01:02:31 ID:1BkYRlwJ

>>100
視力を必要とする職業や、色に関係する職業は、
視力や、色弱だと影響します。

105 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/04 01:02:57 ID:sa5o43Ft

給与に関して具体的なモデルや額を提示していない企業って恐いよね
まぁ、大体その業界の平均価格を想定するけれども
強気に出るべきか悩む問題だよ

106 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/04 01:04:25 ID:sa5o43Ft

提示しない例というか書き方として
「当社規定により、経験、前給等を考慮し優遇」
としか書いてない所。こういう所って大抵安そうな気がするんだが

107 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/04 02:47:02 ID:l9gMHaEg

面接時「やる気」を見せる為のポイントって何ですか？
大きな声でハキハキ話す事？
ピシッとした服で挑む事？
自分の自信を持ってスキルや長所をしっかりPRする事？

108 ：名古屋人：05/02/04 06:04:14 ID:WjSPc5tj

以前出向してた会社があって、今後その会社に転職考えてます。
その際出向先のおえらいさんからやめるならやめる会社に『出向してた会社に
転職する』といってくれといわれた。それが認められれば転職可能だけど。
引き抜きだと思われて転職できなくなることってある？

109 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/04 06:14:09 ID:pMggdDN+

>>107
俺流のやる気の見せ方というと
受ける会社はもちろんのこと、その業界のこと・ライバル会社についても
徹底的に調べて面接に望むことかな。
一昨日、転職活動後始めて面接したけど、その効果あって無事クリア。
（面接官から良く知っていますねって関心された）
役員面接が来週あるけど、本命の会社なので何とか合格したい！

110 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/04 07:51:35 ID:LAQw6uFP

>>108
それは状況によって異なると思うが。
108がリストラ対象でない限り、辞めること自体認めたくないはず。
派遣だったら契約で引き抜き不可としているはずだからダメだけど。
力関係が今の会社＜次の会社だったら問題ないだろ。

111 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/04 09:40:01 ID:oL6ueEqr

いつも面接が終わった後採用まちがいないと
自信を持って帰宅するのですがその度に不採用の通知が・・・(T_T)/~~~
自分の面接の対応が悪いのか？
それで面接対策の本など買おうと思ってるのですが（気休めですが）
なにか初心者にでも簡単に分かる本ってありますか？

112 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/04 15:59:30 ID:4G2okK6B

>>94
このケースは大概帰ってくるでしょう

ちなみに、料金不足は、気づいた郵便局の場所により、支払い方法が異なる
集配局（ポストから回収するところ）で気づけば差出人へ
配達局（戸別配達するところ）で気づくと受取人へ
―請求が行く。履歴書送る時は要注意。

>>111　あまりよくわからないけど…とりあえずいっぱい読んでみたら
下の本は毛色が違っていて面白かった。絶版本だけど、図書館にならあるかも
ttp://bookweb.kinokuniya.co.jp/guest/cgi-bin/wshosea.cgi?W-NIPS=9972808580

113 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/04 16:36:00 ID:8uxgJeS9

会社にリストラに遭った三十路前半男です。
せっかくですから前向きに考え、以前から興味の
あった企業（10人程度）に就職できないかと思っています。
とりあえずハロワに求職が出てないかと問い合わせた所
現在、登録はされておらず、去年の今頃
（若手）二人の採用実績があるようでした。

諦め切れずないので、中途採用枠がないか直接企業に電話して
問い合わせるつもりですが、あっさり断られそうで（ｗ

最低でも人事担当者と話をできるような上手い方法はないでしょうか？
先に履歴書等を送った方が良いのかな？
皆さんのご意見をお聞かせ下さい。

114 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/04 16:50:53 ID:SYBT3GtR

>>109
参考になりました。
出来る限り情報収集して面接に挑みます。

115 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/04 16:56:26 ID:H0FGPF8m

>>113
その企業のHPに中途の情報とか無いのかよ

116 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/04 17:01:15 ID:26rjSVl2

>>113
その会社HPはないのかな？
HPに採用情報があればいいんだけど。

自分だったらまず先に電話で確認するかなぁ。
それかアドレスが分かればメールを送る。
自己PRを添えて。

117 ：113：05/02/04 17:26:50 ID:8uxgJeS9

>>115、116
サイトを見ましたが、（中途も新卒も）採用情報のコーナーは
一切ありませんでした。
あまりにも前職と畑違いなんで、職務経歴書に頭を悩ませています。

昨年一年、（興味先行で）その業界の勉強を続けてはいたのですが・・
資格を取ったりではないので、説得力がないですし後悔しています。

中小企業はやる気が採用を左右すると思いますから
書類落ちだけは避けたいですね・・・
募集枠がない可能性も高いですけども。

118 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/04 21:19:31 ID:NnA6L0F2

今度面接あるんですが、職務経歴ない人は当然職務経歴書持参しなくていいですよね？
当方去年４大卒業したばっかりのフリーターです。
あと、リクナビのHPに持参物として、履歴書と職務経歴書とあるんですが、
自己紹介書を持っていこうと思いますがどうでしょうか？
自分を知ってもらいたいためにもっていこうと思ってますが、余計なものもってこなくていいとも
言われかねません。そもそもその企業のリクナビページには書いてないことですし。心配です。
アドバイスお願いします。

119 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/04 21:38:39 ID:47gqvUOW

職務経歴ない人は服役証明書持参

120 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/04 21:53:46 ID:LAQw6uFP

>>118
職種がわからないのでなんとも言えないけど、自己PRはして構わないと思う。
バイトの経験が役に立つなら、それを書いてもいいし。
なんで就職せずにフリーターしてたのかの説明は求められるかもね。
就職していても、なんで１年で辞めるのか説明する必要があるし。

121 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/04 22:01:40 ID:hNXZVAmv

転職して２週間目ですが、再度転職を本気で考えています。
最初の仕事は事務として３年間働きました。海外を放浪するため退職。
帰国後、半年飲食店でバイト後、中小企業に転職成功。
この仕事が事務なのですが、もともといた人（８年勤務）の後任として採用
されました。この方がかなりのベテランで、仕事量も多く、かなり難しい仕事まで
任されている方なのですが、私がこの仕事を全て引き継ぐことになりました。その
プレッシャーからか、入社してから毎日不眠に悩まされ、食べたものをもどすと
いう繰り返しが２週間続いています。
体力的にも精神的にも限界です。来週にでも、退職したいと伝えようと思います。
質問ですが、履歴書を書く時、職歴にこの会社も記入しなければならないですか？
２週間しか勤めていないので、できれば書きたくないのですが。。辞める時に、
会社に入社した事実を消してくださいと言えますか？ちなみに、年金手帳
を会社へ提出したのは、3,4日ほど前です。雇用保険は被保険者証をまだ提出して
いません。

122 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/04 22:05:26 ID:WJNQ3wJZ

>>121
やめることばかり考えないで今の自分の状況をちゃんと
会社の人に素直に伝えて相談する方が先だと思うよ。
会社の人も対応策考えてくれるかもしれないじゃない？

123 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/04 22:13:30 ID:S62HEQ+i

相談してみたほうがいいと思う。

124 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/04 22:17:14 ID:hNXZVAmv

>>122
意見ありがとうございます。
運良く、私の上司（辞めてしまうのですが…)はとてもいい方で、私の相談にも
乗ってくれています。その人の話を聞くと、この人に一歩でも近づけるように
がんばろう！って、思うのですが、体が言う事を聞いてくれません。
そのせいか、元気が出ず、周りの人なかなかうちとけれません。そういうのも
重なって、もう限界だなって思いました。

125 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/04 22:25:02 ID:WJNQ3wJZ

>>124
てか、正直に言うと、事務職でまだたったの2週間でもう心身共に限界って何言ってるの？
って感じよ。
毎日午前様とかなの？
それとも面接でハッタリかまして会社の要求するだけのスキルを実は持ってないとか？
もともと病弱？
そういう理由なら限界というのもわかりますが、そうじゃないなら・・・

126 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/04 22:29:44 ID:eCEFTq+c

入社三ヶ月は試用期間という契約なのですが、勤務地の関係で転居が必要です。
で、あまり手持ちのお金に余裕がないので、公営住宅に入ろうと思って問い合わせた所
年収が入居基準に達しないといけないので、所得見込みの証明とか言うのをもらってきてくれ
と言われました。
おそらく一年分支払われるであろう給与の証明のことだと思うのですが、試用期間付きで採用
されている身分でも、人事の方に頼めばそのようなものを発行してもらえるのでしょうか？

127 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/04 22:38:11 ID:3ol7QzCF

埼玉の現金のニュースを見ての疑問？なんだが、
建築業の２５才の会社員が３年で６０００万も現金を貯めこめるのか？

128 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/04 22:39:43 ID:5xQ5RlHP

健康診断の結果は何日後くらいに出ますか？
会社から連絡がないんですか？

129 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/04 22:46:34 ID:hNXZVAmv

>>125
スキルに関しては、面接時に本当の事を話したし、履歴書にもきちんと記入しました。
本当の私を受け入れてくれる会社がよかったので。
でも後から聞いた話では、この会社は学歴しか見ない会社だったようです。
入社してから分かったのですが、事務職といってもただの事務職ではなく、専門的な
部分がかなりを占めていて、限られた時間で教えてもらい、家に帰り、自分で
マニュアルを作成するという日々が続き、これもストレスになったと思います。
面接時に面接官へしつこく質問した仕事内容と、実際の仕事が違っていたので、
それも原因です。
もともと病弱ではありません。

130 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/04 23:15:56 ID:bGHOLFXt

人間関係・仕事がつらいなどの理由で辞めたい時って上司には何と言うのがいいと思います？
本当の事は言えないし･･･

131 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/04 23:24:02 ID:S62HEQ+i

昨日は結局言えなかった。
でも今日は頑張って辞めることを話そうと思う。

132 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/04 23:33:00 ID:6lTFmXD6

転職はどれ位難しいんでしょうか？
真剣に悩んでいます。
アドバイスを頂ければ有難いです。

133 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/04 23:37:17 ID:LAQw6uFP

>>126
公社にその証明書の正式名称を聞き、会社に相談するしかないんじゃない？
前年の源泉徴収表持ってっても、今の勤め先と違ったら突っ込まれるだろうし。
民間でも、慎重な大家はその点突っ込んでくるよ。
転職したばっかで引っ越したら、親の資産だの年収だの聞かれたよ。
適当に答えといたけど。

134 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/05 00:42:15 ID:dSm+SzA1

>>130
今が嫌だろうが、引き抜きだろうが、
すべて一身上の都合です。

135 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/05 00:42:50 ID:dSm+SzA1

>>132
持っているスキルと希望する職種によります。

136 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/05 01:03:44 ID:Oq7bCF2f

>>130
ほんとのこといったほうがいいとおもうけど（今後の状況改善の為にも）。
でも、その上司自身が問題とかでいえないのなら、
・　体調崩した
・　地元へ帰る
・　今後の事を考えて職種／業種を変えたい
・　スキルアップの為に今より色々な事が出来る会社を目指したい（キャリアアップ）
とか言うしかないですかねぇ。

僕は、DQN上司に「体調がもうおかしい」といい続けてやめました。
仕事途中放棄なので、人としてはDQNですが、その上司についてくよりは後ろ指指されたほうがいいと思ったので・・・

137 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/05 06:16:19 ID:MovHOSMg

書類送って一週間経過。
そろそろ「結果どうですか」メール送っていいよね…。

138 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/05 08:25:06 ID:rOpVtxiJ

転職求人サイトで
使用者が多いサイトの順を教えて欲しいです。
リクナビが一番だと思いますが
それ以外ではどこのサイトが大きいですか？

139 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/05 10:16:30 ID:JUbaVJ7C

test

140 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/05 11:07:42 ID:zQuV5m3D

何社か面接をして駄目だったのですが
振り返ってみると最後に面接官が意味深な事を言っていたのです
A社：もし今回駄目でもよく家は募集をかけてますから
B社：まだ決まるまで時間が掛かりますからその間にいい仕事が
　　　ありました遠慮しないで応募してください。
これってみんなに言ってるのかな？不採用の人だけに言ってるの？

141 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/05 11:46:28 ID:N/cVKt4S

>>112
THX!
一応郵便局まで行って取り戻し請求もしておいたよ。
今日無事戻って来たんで、しっかり切手貼って再投函した。
焦るとろくなことないね・・・

142 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/05 12:33:55 ID:dSm+SzA1

>>137
面接時に、結果はいついただけますか？って聞いておきましょう。

143 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/05 12:54:37 ID:FtOc+tKF

>>140
２社とも不採用者に言う言葉だろうね。
特にＢ社は
いい仕事がありましたら遠慮しないで応募して下さい
なんて採用者に絶対言わない。
こっちから聞いてそのように返答したのならまだしも
会社側から一方的に言われたのなら不採用濃厚って事だろうね。
まあ、普通面接で選考期間中に他社へ応募しても良いですか？
なんて聞かないけどね

144 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/05 12:58:48 ID:I7VOXPL9

バイト・クラブ経験なしの4年生です
転職のことを考えて卒業までの期間、短期間でもバイトしておくべきでしょうか？
それとも資格を目指すべきでしょうか？

145 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/05 13:15:22 ID:dSm+SzA1

>>144
バイトとかクラブがかすかに役立つのは新卒のときだけです。
転職に役立つとすれば、仕事でスキルと人間関係をつくることでしょう。

146 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/05 13:26:45 ID:QqeQDr60

>>138
個人的には、リクナビの他にエン・ジャパンを
使用してるけど。
エン・ジャパンの方がどちらかというと充実してると思う。

147 ：144：05/02/05 14:53:04 ID:UFYOl4qo

>>145
でも履歴書になにもないと不利でないですか？

148 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/05 15:03:21 ID:Oq7bCF2f

>>147
短期間すぎると経験としてみなされないかと。。。（せめて３ヶ月とか一応１人前？になれるだけやってないと）

それよりは、目指してる資格（の勉強をしている、ｘ月受験予定）とかを特記して、
そっちで突っ込んでもらった方が会話の流れ的にいいような。

私見でスマ

149 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/05 15:15:31 ID:dSm+SzA1

>>147
バイトは職歴ではありません。
履歴書に書く欄はありませんよ。

150 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/05 15:34:26 ID:Ild5RX9N

今まで４社に入って、うち２社が倒産、
１社が規模縮小の為不安を感じてこちらから退職。
これって正直に言ってもいいんだろうか…。
行くとこ行くとこ潰して行く奴って思われるかな…。

151 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/05 15:58:49 ID:Vlaf2Kwl

会社で辞めるやつが出たんだけど、いよいよあと残り1ヶ月となった。
前々から「楽な仕事」「金のいい仕事」とみんなに言いまくってたんだが、そんなやつが選んだ転職先の仕事はNC旋盤の仕事だ。
奴曰く
「機械が品物を削り終わるまで待つ。削るの終わったら品物を入れ替えるだけ。すげーラクそう」
おととしできちゃった結婚して子供もいるんだが常日頃から「やる気しねぇー」とか言って、何をするにもラクかラクじゃないかで判断する奴なんだ。
俺もいろんな人見てきたけどこんなに「楽、楽、楽」という奴は初めてだ。
今の会社はそんなにキツイ仕事とは思えないんだけど、ここよりも楽な仕事…NC旋盤て奴が言うとおりラクなんですかね。
こいつは毎日早く家に帰りたがってて、残業をすごく嫌います。(ちゃんと残業代は出てる)
そんな奴がいわゆる"工場"系に勤めても残業の多さに嫌気が差さないのか心配というよりも楽しみに思えてしまいます。(俺っていやな奴だ…)
忙しいと朝まで残業とかあるもんじゃないんでしょうか?
工場の仕事って。

愚痴ってすいません。
俺はこいつが嫌いなんです。
家族が居るのに楽することばっか考えてるこいつが嫌い。
はやく1ヶ月経たないかな。

152 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/05 16:03:56 ID:sCXzKfmE

>>149
コンビニで「職歴（パート・アルバイト含む）」記入の履歴書売ってるよ

153 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/05 16:06:22 ID:jFx1FU9D

144って内定決まった職場に実際に働き出す前から転職考えてるってこと？（ﾟдﾟ）
わけわかんねぇ。

154 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/05 16:06:53 ID:ox1aOlaN

>>150
「雨男」程度のことを真には受けないでしょ。
あなたが使えるか使えないかを判断するだけ。

155 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/05 16:24:50 ID:BgrTbEbO

面接で職場の雰囲気について聞こうと思ってますが、その会社は全国に事業所があります。
事業所によって雰囲気が変わると思うので聞きづらいのですが、いい聞き方はないものでしょうか？

156 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/05 16:31:16 ID:qaHfCF3c

退職を申し出たのが１月２７日
その時は２月末日を持っての退職願
受理されたのが、１月末日
それでもう来なくて良いって言われたんだが、
給与が未収金分があるからって不払いなんですけど。。。
その未収金に関しては２月中に解決するんだが、
様はその担保として給料を抑えられてる状況
でもすぐもらえないと困るし、
普通にもらえる方法ってなんかないですか？
ってか会社のこの行為って法的にどうなのでしょうか？

157 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/05 16:43:57 ID:Oq7bCF2f

>>151
たしかにそんな奴いやだな。前の仕事でも似たような使途いたけど。

工場関係楽なのかなぁ？危険が伴う気がするが。
漏れも知りたいな、経験者回答求ム。

158 ：144：05/02/05 17:12:46 ID:mC4vuG2K

>>153
あと二ヶ月ぐらいあるのでなにかできないかなっと・・・
今後、転職するさいに学生時代に取り組んだこととか聞かれたときのネタにでも
なればと思いまして・・・
履歴書とかまれに面接なんかで学生時代に学んだこととかありませんか？

159 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/05 17:36:20 ID:R03qWKKs

応募書類をポストに投函した後に、同封するつもりだった自己PRを入れていないことに気づきました。
この時点でマイナスになるのは覚悟していますが、アフターケアとして

1･自己PRにお詫びの文を添えてさらに発送する
2･面接の時に持っていく&お詫びする
3･電話して不備があったことを伝え、どうすればいいか先方に聞く
4･それ以外

どれが妥当でしょうか？ちなみに投函済みの書類には
自己PRを添えた旨を記載したカバーレターが同封されています。

よろしくご指導お願いします。

160 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/05 17:50:11 ID:dSm+SzA1

>>159
それが同封を要求されていた書類だったのなら、あきらめる。
そうでないなら、なにもせず、(書類ではなく)面接でアピールすればいい。

161 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/05 17:56:35 ID:gyi8byE6

>>159
投函したばかりなら郵便局に行って取り戻し請求をしてきなよ。
そしてもう一回入れ直してから出せばいい。

162 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/05 17:57:29 ID:9KwdhZzy

>>158
あほか。それだったら、するかしないかわからない将来の転職のためでなく
4月からの仕事に役立つようなことをしろ。
転職で学生時代の話なんて普通聞かれない。
社会に出てから仕事で何をしてどんな成果をあげたかが聞かれる。

163 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/05 18:08:33 ID:UGgwDDdE

退職予定日の1ケ月前に申出したのに認めてもらえません。
社内既定では３週間前なので問題は無いはずですが、
「急すぎる」と言われました。行き先も決まっているので
困っています。どのように対処すべきでしょうか？

164 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/05 18:18:28 ID:dSm+SzA1

>>163
ルールとモラルは違います。
予定日は相談して決めるもので、いくらルールで３週間前と書いていても、
退職の意思は、三ヶ月～、プロジェクトによっては、半年一年前からでも
おかしくないですよ。変わりの人員を見つけないといけないのですから。
もちろん、次の企業が待ってくれるところばかりとは限りませんが。
まずは相談でしょう。

165 ：159：05/02/05 18:34:36 ID:R03qWKKs

回答ありがとうございました。

要求はされていないんですが、入ってますと書いたものを入れ忘れたのはへこみますね…
昨日投函して、夕べから現在風邪でダウンしてしまっている状態なので
取り戻しは難しいですし。
面接してもらえるならば、一応持って行くという形で行ってみようと思います。

166 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/05 20:31:29 ID:LGipBkLo

雇用保険被保険者証のことなんですが、退職時に発行されると聞いたのですが
今の会社は入社してすぐに発行して渡されました。
退職するときにもらうと思っているのでクビになるのかとヒヤヒヤしています。
試用期間中なのでとても心配です。

詳しい方教えてください。

167 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/05 20:37:28 ID:3uxJrSoK

>>166
いや、それでいいんだよ。
雇用保険に加入したら(＝入社時)、本人に被保険者証を渡すのが本来の決まり。
健康保険に加入したら保険証を本人がもらうのと同じ事。
ただ、どうせ使うのは辞める時ぐらいだろうから
本人に渡さずに保管している企業が多いだけ。無くされても面倒だろうし。

168 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/05 20:56:30 ID:5JioiTVr

メガネ掛けてる人に聞きたいのですが・・・
面接でのメガネって何か決まりはありますか？

新しいメガネ買おうと思っているんですが、売ってるのは近年人気の小さいヤツばかり。
色付きなどは( ﾟДﾟ)ﾏｽﾞｰとは思いますが、デザインなどで( ﾟДﾟ)ﾏｽﾞｰなのはありますかね？

セルフレームとかゴツイのでも良いのだろうか・・・・

169 ：166：05/02/05 22:02:44 ID:Jkn3yObY

>>167さん
本当にありがとうございます。
ビクビクしていましたので助かりました。

170 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/05 22:22:52 ID:fZrlIWxo

眼鏡で採否が変わるとは思えないけど、万全を期したいなら
いかにも遊び用なデザインは止めておけばいいんじゃない？
企業の業種や職種にもよるだろうけど、髪型や髪色の方が
チェック入りやすいよ。いまだに茶髪NGってとこもあるし。
あとスーツにシワがよってたり靴が汚れてたりも厳禁。
眼鏡よりもそういう方を気にした方がいいんじゃないかな。

171 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/05 22:26:46 ID:9HxFyMDA

>>168さん
自分は眼鏡かけてませんが
今まで何度か面接に同席して、眼鏡の人の感想。

常識的な範囲のオサレ眼鏡をかけてる人は
「あ、いい感じの眼鏡かけてるな～」と思います。
ただ似合っているか似合ってないかが一番ポイントかな。
ハードなデザインが似合う顔立ち、
繊細なデザインが似合う顔立ちとか色々あるもんね。

個人的にはあんまりごっついフレームのやつはどうかなと思う。
イメージ的に縁なしとか細めのフレームの方が仕事出来そうに見えるかな。

客観的に似合ってるかチェックしてくれる人と
買いに行ければいいんだけど。

172 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/05 22:35:03 ID:9HxFyMDA

170さんの言う事ごもっとも。
でも眼鏡って結構目立つよ。
特に女性の面接官とか見てる（かも）。
ま、それ以前にその人の人格とかスキルが
合否の（以下略）
眼鏡屋さんを受けるとかならポイントになるかも、ですけれど。

173 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/05 22:37:26 ID:t4Y2onVo

18万3100円　　手取りでいくらぐらいもらえますか？

174 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/05 22:38:26 ID:egtawiQ6

法律では退職届け後、何日で退職できるんですか？

175 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/05 23:01:03 ID:NuBeiwVE

１４日

176 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/05 23:06:01 ID:TnfzBV63

とりあえず、派手目な色のフレームは好まれないんじゃない？
男性なら青系、女性なら赤系は個人的に好きだが、入社してから職場の雰囲気を読んだ方がいいと思う。

177 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/05 23:53:22 ID:KeSnXm5B

>>173
保険完備なら手取りで15～16万位かな？

178 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/06 00:27:01 ID:OIq3rSO2

たまに契約でも時給の会社がありますが、どういうことなんでしょうか？
月給と時給で何が違うのでしょうか？

179 ：151：05/02/06 00:41:03 ID:ht+zjTI5

>>157
いやだよね
軽蔑の眼差しだよ
そいつ世の中を甘く見てるってゆーか、なんつーか、
社長のことを影で「ばか社長」って呼んでるし
社長の3兄弟(専務・常務)は「ばか3兄弟」って呼んでるし
まあもうすぐ消えるわけだからいいんだけど。
いわゆる親族経営っていわれるタイプの会社だから不満とか言いたいことはわからんでもないが
こういうのは問題外だろ
そいつは、今後どんな仕事が儲かるか考えて行動(転職)してるみたいなこと言ってたけど。
俺から見ればただの怠け者にすぎないな。
あと一ヶ月。

180 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/06 01:05:58 ID:1ShvmXkS

昨年で辞めた会社に源泉徴収表を要求しても
辞め方が悪かったためか応じてもらえません。
確定申告に他の方法はありますか？

181 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/06 01:54:42 ID:4d2fpzEv

sage

182 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/06 01:56:59 ID:1kIn2bnn

>180 給与明細は保管してる？それじゃ代わりにならないかなあ・・・

183 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/06 02:01:23 ID:pnzge55Q

>>180
源泉徴収票は会社が必ず出さなきゃいけないもの。強気で応戦しる！

184 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/06 02:54:00 ID:HyppAPE/

今の仕事、平日休みを取れないし、地方在住のため東京の会社の面接を
受けられるのは休日のみなんですが、休日って面接してもらえる？
一回辞めてから活動した方が良いのかな？

185 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/06 09:08:04 ID:OttZIN5m

ある会社に２０名の応募があったとして、１名だけを採用するとき
それぞれの選考過程で、おおよそどの程度合格させるものなのでしょう？
教えてください。

応募　→　書類選考　→　一次面接　→　役員面接　→　採用
　　　（２０名）　　　　（　　名）　　　　（　　　名）　　　　（１名）　　

186 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/06 09:21:10 ID:6Ue7CsYd

応募　→　書類選考　→　一次面接　→　役員面接　→　採用
　（２０名）　　　（10名）　　　　（3名）（１名）　　

187 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/06 10:52:49 ID:xtHJwh8m

>>184
大手企業の中途採用だと現在働いてる人も対象にしてることが多いから
土日に面接してるとこも結構ある。

188 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/07 04:26:52 ID:NrORT8cO

面接時
スーツの前のボタンは何個留めるものなのでしょうか？
ボタンが３つのスーツなのですが。
上2つ留めて下の1つを留めないってのが一般的なのでしょうか？

189 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/07 12:28:47 ID:PjkTmIE+

１０代しゃべり場の臭いが

190 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/07 13:14:53 ID:1vq9sf8Z

>>188
３つなら、上２つか真ん中１つ。
２つなら、上ひとつ。

191 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/07 20:14:07 ID:tNPliH+6

面接での自己PRを考えているのですが、長所・短所を家族・友人に聞いたら
長所：自分で思った事は自分で実行する事
　　　温厚で多少の事には動じない度胸がある
　　　誰にでも気配りが出来る
短所：一人で生活してる時は割とシッカリやってるけど、実家にいるとあまえが大きい
　　　自分の意見を押し通す
と返ってきました。
これらをどう言えば、企業さんにいい印象を与えられるでしょうか。
明日までに考えなきゃいけないんです。
焦って頭がパニックでなかなかうまく出てきません。
すみません、ヒントとか、解答例とか教えてください。

192 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/07 20:25:30 ID:DChs7oSo

・長所
初志貫徹
度胸満点
気配出来

・短所
ｳｰﾝ…頑固

193 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/07 20:35:35 ID:tNPliH+6

>>192
レスサンクスです
自己PRの時の短所って、それをつなげて長所になるように言う～みたい感じなんですよね？
頑固って、どうしたらいいんでしょう。ただ単に短所は頑固な事、とかって言ったらダメですよね？？

194 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/07 20:47:14 ID:Aqq19wMq

長所
負けず嫌い

短所
ちんぽ

195 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/07 21:00:23 ID:k3shcI4V

>>191
ホント普通の人ですね。

196 ：503：05/02/07 21:01:33 ID:ymhQ3AZ7

職歴欄が5社もある！！うち、２つは半年で退職！！
現在29歳、転職できるかなぁ・・・・

197 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/07 21:06:23 ID:DChs7oSo

長所は、
自分で思ったことは自分で実行することです。
口よりも先に体が動くとでもいいますか。
(口だけの人間じゃないってことが言いたいわけ)

短所は、
きちんと周囲の意見は聞くけど最後にはどうしても自分の意見を押し通してしまうんです…
でもそれは自分なりに物事を真剣に考えているからとも言えると思っています。(YESマンじゃねえってこと)

短い所
>>194は見たのかぁ…

>>196
20代ならまだいけるんしゃねーの?
俺の知り合いは32歳で職歴13社っつー人居たよ。
さすがに履歴書には8社しか書かなかったって言ってたけど、それでもじゅうぶん満腹だよ。
問題は5社あることよりも半年が二つって方かもね。
やめた理由というか言い訳をよーく考えておいたほうがいいな。
絶対聞かれるから。
俺も似たような職歴だけど…

198 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/07 21:13:29 ID:tNPliH+6

>>197
またレスありがとうございます。助かりました。
まともな面接なんて、実は初めてでして…
（これまではほぼコネとか誰でも採用している仕事とかで面接はカタチだけのモノだった）
なんとかアッピーーールできるようにがんばってきます

>>195
ホント、普通の人です

199 ：197：05/02/07 21:18:32 ID:DChs7oSo

>>196
ちなみに今27
俺が25の時に今の会社を受けたんだけど
3社書いた(アルバイト・短期の仕事はかかなかったよ。正社員だけ)
うち2社が半年以内
1社が5年か6年
入ったのはいいけど会社がきちんと社会保険に入っていなくてこの会社に居て将来が心配になった
みたいなこと言った。
「いまだにそんなとこあるんだな…それじゃあ不安になるわけだ」
と言われて同情路線に突入

正直、30過ぎると転職が怖いね。俺は。

200 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/07 21:22:07 ID:mCCPtZKT

喫煙するってだけで印象悪いかなぁ？

201 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/07 21:27:01 ID:Aqq19wMq

面接は、習うより慣れろ、だと思うよん。

202 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/07 21:30:57 ID:mCCPtZKT

私立中受験に始まり、大学の推薦入試（蹴った）、バイトいろいろ（８回）
そして就職、転職。

今まで受けた面接で失敗が一度もないぽ（＾＾；）
全て合格＆採用
あがり症なのに、なんでだろ？

203 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/07 21:50:01 ID:Iv6eO4tB

>>202
ここはあなたの自慢話を書く日記じゃないよ。
それだけ、受かってるんだったらこんなとこ見てるなよｗ

204 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/07 21:50:19 ID:i81JRzGD

社内の人間関係悪化して、左遷されたり嫌がらせされて退職したいが、それが退職理由ではﾏｽﾞｲので、こんな時の理由は何が良い？

205 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/07 21:52:25 ID:DChs7oSo

辞めるんだから気にしない気にしない…ｶﾝﾊﾞﾚ

206 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/07 21:54:35 ID:w2ia2ood

お礼状の書き方を教えてください

207 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/07 21:56:04 ID:v75Gi/T/

拝啓　○○葬儀の折にはお手伝いを頂き、大変お世話になり、ありがとうございました。
お手数を煩わせまして恐縮いたしております。
わたくしども家族だけではどうする事もできず、有り難くご厚意に甘えてしまいました。
お陰様で、つつがなく葬儀式一切を了えることができました。
これもみなお手助け下さいました皆々様の、ご采配あってのことと深く感謝しております。
煩雑な事に細かくお気を配っていただき、さぞお疲れだったことと存じます。
家族、親戚の皆もみな急なことにて、至らぬところも多かったことと存じますが、何卒ご寛容下さいませ。
これからも、何かとお世話になることもあろうかと思いますが、何卒よろしくお願い申し上げます。まずは御礼まで。　　敬具

208 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/07 22:02:16 ID:G2w4Ljnu

さすが2chだ

209 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/07 22:02:39 ID:w2ia2ood

207さんすごくありがたいのですが、面接を受けた後のお礼状なんです。私の言葉か足りませんでしたねすみません。

210 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/07 22:04:34 ID:v75Gi/T/

前略　初夏の風がさわやかな頃となりました。

先日は、お忙しい中最終面接にお呼び下さいまして誠にありがとうございました。
また、内定のご連絡を頂戴し、本当に嬉しくこうして筆をとりました。
第一志望である御社を、4月から“うちの会社”と呼べるようになりましたことを、本当に喜んでおります。
面接中はいろいろとお心遣いいただき大変感謝しております。
入社までの最後の学生生活を充実させ、春からご一緒させていただくことを楽しみにしております。
○○様（注：担当人事の人の名前）もお体をお大事にお過ごし下さいますよう。

草々

211 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/07 22:05:59 ID:w2ia2ood

207さんすごくありがたいのですが、面接を受けた後のお礼状なんです。私の言葉か足りませんでしたねすみません。

212 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/07 22:06:48 ID:G2w4Ljnu

2chのいいとこだ

213 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/07 22:09:08 ID:w2ia2ood

面接を受けただけではお礼状は書かなくていいのですか？

214 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/07 22:09:45 ID:v75Gi/T/

拝啓　貴社いよいよご清栄のこととお喜び申し上げます。

本日はお忙しいところ面接のお時間を割いて頂き、誠にありがとうございました。
短い時間ではございましたが、具体的な業務内容を伺い、貴社への入社希望を益々強めております。
今後は一日も早く御社の一員として活躍できるようにがんばりたいという所存ですのでぜひともよろしくお願い申し上げます。
取り急ぎ、本日の面接の機会をいただきましたお礼と現在の私の気持ちを書いてみましたので、ご考慮いただければ幸いでございます。
末筆ながら、貴社益々のご発展を祈念するとともに、今後について何卒よろしくお願い申し上げます。

215 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/07 22:10:02 ID:ePAQ+G9l

プログラマは30代で辞めていく人が多いと聞いたのですが、
その後はどういう職種につくんでしょうか？

216 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/07 22:11:58 ID:v75Gi/T/

敬具

217 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/07 22:14:08 ID:G2w4Ljnu

↑いい奴だ

218 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/07 22:17:03 ID:h3+BGxuQ

>>193
こうと決めた事について、妥協が出来ない（まわりに合わせた手抜きが出来ない）、とかそういう事でいいんでは？

例．自分でここまでやろう決めた作業内容について、同作業内容を他者がある程度で妥協しているのを見ても、
　　自分は決めた所まで妥協する事が出来ず、独り残業してしまう、という事が何度かありました、など。
　　（実例は業種に合わせて作ってね。書類書き、開発作業その他）

219 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/07 22:20:16 ID:w2ia2ood

ホントにありがとうございます。

220 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/07 22:25:27 ID:BLu6eUG6

離職率ってどういう式で算出するんですか？
一年で辞めた社員／全社員？

221 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/07 22:26:25 ID:bDHB5ZZ7

契約社員の募集で、履歴書送付、追って面接日連絡となっており
職歴書については書かれていません。
こういう場合、素直に職歴書はつけないほうがいいのでしょうか？
資格が大卒以上の募集で職歴書について触れらていない募集は
初めてみたものですから、今まで送って当たり前のような気がしていたので
迷ってしまって。

年齢30歳くらいまでってなってたけど新卒ねらいの募集なのかなぁ・・・

222 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/07 22:27:24 ID:v75Gi/T/

離職率とは入社後3年以内に辞職する人の割合の事らしい

223 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/07 22:29:36 ID:tNPliH+6

>>218
それいいですね！長所にもつなげられるし。
ありがとうございます。

224 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/07 22:34:29 ID:rGBm87L+

正社員をやってて､他でアルバイトを掛け持ちしたら正社員してる会社にバレますか？

225 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/07 22:38:08 ID:DChs7oSo

つまり副業だろ?
やっちゃダメな会社なん?
公務員ならダメだそうだけど。

226 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/07 22:43:57 ID:rGBm87L+

公務員じゃないけど､たぶんバイトはしたらダメな会社だと思います

フリーターやめて正社員になれたんだけど給料が安すぎて生活できない…
コンビニで夜は働きたいんですけど､会社にバレたくないので迷ってます

227 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/07 22:48:27 ID:oCONUex+

＞たぶんバイトはしたらダメな会社だと思います
まずは確認を

日雇いならまずバレナイと思うけどね、、

228 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/07 22:49:35 ID:DChs7oSo

会社のほかに人に聞いてみれば?
それか会社に言って、本業には迷惑かけないようにうまくやりくりするから!って言ってみるとか
俺も今、副業探してるけど、そんなコソコソするつもりないなぁ

229 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/07 22:52:50 ID:h3+BGxuQ

>>226
ばれた場合、実家や知人の手伝い、と言い逃れできるように、店長にお願いしておくとかね。

230 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/07 23:00:56 ID:rGBm87L+

皆さんありがとうございます
とりあえず休みの日に日雇いのバイトしながら様子をみることにします

まだ就職して一週間しか経ってないので会社に副業の相談も出来ないので…
いろいろ参考になりました

231 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/07 23:01:53 ID:oCONUex+

主にひきこもり対象に、ネット上で稼げる仕事を紹介してるサイト結構あるよ
うまくやれば結構な稼ぎになるかも。

232 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/07 23:05:22 ID:DChs7oSo

>>231
詳細希望

233 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/08 00:38:27 ID:vQ2lNQkV

誰か>>221にアドバイスください　つД｀）

234 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/08 03:01:34 ID:itbwvC/5

>>233
「職務経歴書の方、指定にはなかったのですが、一応送付させていただきます。」でいいんでは？

受け取った側が不要と思えば読まないだろうし。
（送ったせいで「なんだこいつ？指定以外のものつけやがって、書類選考落ち決定！」ってな事はないでしょ、普通。）

逆に「履歴書送付」と銘打ってはいるけど、実際は業務経歴も当然送るだろう、と思われていた場合、
書類選考時点で大きくマイナスになってしまいます。

経験としては履歴書送付、追って面接日連絡、とかは
・とりあえず（当初の予定では）応募者全員面接する予定（あまりにひどい履歴でなければ）
　（＋実際どのくらい人が受けてくるか分からない（これは友達の会社がB-ingに出した時に聞いた話））
という会社が多かったと思います。

235 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/08 03:26:51 ID:ZZp11Bqz

教えてください。
フリーターで就職決まったのですが、
提出書類に健康保険被扶養者異動届と
国民年金第３号被保険者関係届があるのですがどこでもらえるのですか?
結婚はしています。

236 ：235：05/02/08 04:49:43 ID:ZZp11Bqz

×フリーターで
○フリーターをやめて

237 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/08 09:48:48 ID:TvTjFJ5U

>>234
ありがとうございます。
今までまともに就職活動したことがないものですから
ちょっとしたことでも不安で不安で。冷静に考えないといけませんね。

238 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/08 09:58:16 ID:kMuRMCZ9

卒業証明書・成績証明書って、大学時代に発行してもらった古いのじゃだめですかね？
大学まで取りに行くのは遠いもんで。

239 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/08 10:07:41 ID:zQ1KMnaa

郵送してくれると思う

240 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/08 14:52:48 ID:81GSfNao

労働組合があり、離職率が低い会社は難易度が高いんでしょうか？
今はそんな時代じゃないんでしょうか？
現実を教えて下さい。

241 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/08 15:39:34 ID:P08dhiD0

一ヶ月前に求人誌に掲載された企業に
まだ募集してるか聞いてみようかなぁと思うんだけど…。
（見つけた時は在職中で見送った）
こんな人いる？

242 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/08 15:47:40 ID:cG3JFXKl

面接で御社の強みは何ですか？と
質問しても良いもんなのでしょうか？

243 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/08 16:49:59 ID:Pk6bA8bq

>240　労組は知らんが、離職率が低いなら競争率は高いと思う。
>241　１週間前なら電話して面接受けたことがある、求人誌で１ヶ月前はどうかな？
　　　在職中でも良い求人を見つけたら応募してみたらいいよ。

244 ：241：05/02/08 17:02:21 ID:RNZjYK2x

>>243
レスありがとう。
１ヶ月前は面接行くヒマもなさそうだったので…。
とりあえず電話してみよう。
どもでした。

245 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/08 17:17:05 ID:F2IYN4oO

SEになろうと思うんだけどVBしか使えません。
生きていけますか？

246 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/08 17:19:20 ID:YUWzZM69

>>242
新卒の時それやったら、ホームページ見てくださいとそっけなく返されたことがある。

247 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/08 17:31:14 ID:yftGw6VB

みなさんはどうやって（何で）企業をさがしていますか？

248 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/08 18:33:02 ID:oVq1fRHs

>>245
プログラマ板とか、この板のIT関連のスレにいって聞いたほうがヨロシ

249 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/08 18:47:25 ID:SDptqA9j

>>247
就職四季報

250 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/08 19:07:09 ID:MzwxxTT0

以下のような場合どうなんでしょうか？
A君はX社の社員です。そしてY社に派遣されています。
A君はX社に退職願いを出したのですが、X社の上司はY社との契約があるので、
退職しないでほしいと言います。
A君は退職する事はできますか？
それともX社とY社の契約期間が完了するまで退職する事ができないのでしょうか？

251 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/08 19:17:34 ID:efB561Yr

退職できる

252 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/08 19:52:23 ID:oAYHAvAa

転職する際、もし旦那が学生なことを隠したとしたらバレてしまうことってありますか？

253 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/08 21:14:11 ID:vWbbqzOa

>>250
A君はX社の社員なのでX社に退職願い出せば退職できる。
X社とY社の契約はX社とY社で解決すべき問題。

254 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/08 22:31:16 ID:WlcwBtPf

http://with2ch.net/cgi-bin/pict/image-box/img20050208222420.gif

255 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/08 23:29:57 ID:kedpyu6D

>>252
バレない。バレて困ることもない。

256 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/09 00:30:32 ID:p9hCJIle

四大卒業したあとにまた通いはじめたんですけど、なんで学生なのに結婚って思われるのが心配で…。隠した方がいいですよね？

257 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/09 00:31:55 ID:p9hCJIle

四大卒業したあとにまた通いはじめたんですけど、なんで学生なのに結婚？って思われるのが心配で。聞かれたら隠すのと素直に話すのどっちがいいかな？

258 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/09 00:33:55 ID:p9hCJIle

四大卒業したあとにまた通いはじめたんですけど、なんで学生なのにって結婚？って思われるのが心配で。聞かれたら隠すのと素直に話すのどっちがいいかな？

259 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/09 00:50:39 ID:M7hhpA7D

不安なのはわかるがまずは落ち着いた方がいい。

あなたの場合、自分の選択に自信がなさそうなところが問題のような気がする。
周囲の反応がどんなものでも耐えられるなら素直に話せばいいし
余計な詮索をされたくないなら隠せばいい。
あなた自身が、他人の反応を受け止められるか否かが問題ということ。

260 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/09 00:55:36 ID:M7hhpA7D

追加
もし、素直に話して採用された場合、その相手がいい人ならば、あなたの置かれた環境を理解して
相談に乗ったり応援したりしてくれるような人間関係を、この先築けるかもしれない。

そういう人間関係は職場には別に求めない。話すのが不安。知られたくない。
というのなら隠していればいい。

261 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/09 02:58:16 ID:eEVdN/j1

会社規模もそれなりで、業種的にも安定しており、仕事も特にきつくはないようです。
ただし年収、250万カラのスタートですｗ
当方32歳
昇給も年3万づつくらいのようです。
残業手当や退職金など手当てはいろいろあるようですがたかが知れてそうです。
私は独身でパラサイトなんで何とかはなりますが、まず結婚はあきらめなければならないでしょうね・・

この条件、端から見てどう思います？

262 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/09 09:37:25 ID:hIrrw7yU

これまで何社も受けて、「もう転職活動続けたくない」って心境なら行くべき
まだ活動始めたばかりで、財政的にも心理的にもまだまだ受けていけるなら
そこはさっさと切って他を受けるべき
どうみても年収低すぎ

橋掛さん？

263 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/09 11:23:30 ID:i0cjKDDH

試用期間一ヶ月で辞めた会社があります。
保険は入ってなかったんだけど、
市民税は払われていたみたい。
役所にも記録されてる。
ここの会社、履歴書に書かなきゃいけないでしょうか？

264 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/09 11:24:17 ID:cUsZWT/o

265 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/09 15:26:17 ID:xouDHjY5

今時、茄子が出ない会社って普通ですか？( ´･ω･`)

266 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/09 15:54:11 ID:cdGQhr2y

昔の知り合いのツテで就職することになった。
私のちょっとかわったキャリアを見込んで面接の段階でぜひ来てほしいということ
で社長から採用を言い渡された。

前の会社は完全週休２日、夏冬休み各３日。有給はとると「遊んでる」と見なされ
るので実質なし。毎日1時間半～4時間は残業していたのに残業代一切なし。産休・
育休はあるがそんなのは特権階級の利用するもの。それで年収345ﾏｿだった。

それが、週休２日基本の年間休日115日。有給もとりやすそう。残業も少なめ。た
だし、残業代は月30h超から支給。産休・育休も利用可能で会社が推進している。
条件はいいが、年収は350ﾏｿでと言われた。
通常、そこの会社は中途は前職の90%か100％が基本だそうだ。

以前の労働環境が劣悪だっただけ上に、既婚・小梨（ゆくゆくは子供欲しい）には
ありがたいと言えばありがたいが、年収がさほど変わらないのがひっかかる。
贅沢かなのか、自分を安く売ってしまったのか、こんなものなのか激しく疑問。
ちなみに職種は食品のバイヤー。

267 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/09 16:49:04 ID:8kbIY60V

>>265
それっておいしいもの？

268 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/09 17:50:22 ID:cBN5ZMq1

求人見ていたら、正社員と、契約社員募集となっていたのですが。
問い合わせたら、派遣としてその会社に行って、契約社員として
働くって言われました。どうしても正社員がいいのでと言うと
待遇も変わらないし、再継続とかもないので、、同じと言われました。
じゃあ正社員でいいのでわ？って思ったのですが、
これってどうゆう事なんですか？なんかよくわからないのですが・・・

269 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/09 18:47:35 ID:+GQUXC0F

初歩的な質問すみません。履歴書についてなんですが、どのメーカーも記入欄は同じですか？

270 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/09 18:53:17 ID:D8vIR7sd

すいません。
先日社長面接をクリアし、今度適性検査があるらしいんですが、
このタイミングで適性検査ってどーゆー意図なんでしょう？
やっぱり、社長面接後でも適正で落とされたりするんですかね。

一次面接の時から、最後に適正検査があるって聞いてはいて、
不思議に思っていたのですが、ついつい面接でも聞きそびれて今に至るのです。

だれか意見を聞かせてください。

271 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/09 18:59:27 ID:WLeCkHID

面接で、面接官が複数の場合、
質問されたら誰を見て答えればよいのでしょうか？
質問した人をずっとみてればよいのでしょうか？
それとも全体的に複数の人に対し、
話したほうがよいのでしょうか？

272 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/09 20:26:13 ID:VX7ifE4z

>>270
結果がよほど変じゃなければ採用でしょ

273 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/10 11:55:40 ID:L0Zs4Cm4

>>271
基本的に質問された面接官を見て、
時折、周りの面接官にも目配せするのが良いらしいです。

274 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/10 12:02:01 ID:Su02Mnl/

>>271
普通の多対１の会話を思い起こしてはいかがでしょう。
親戚一家と話したとして、そこのだんなさんが中心に話しをしてきたとしても、
だんなさん以外とは目もあわせない、ではおかしいですよね？

基本的に話しをしている人、に対してうなづき、あいづち（「はい、はい、そうですね。」など）を返しつつ、
たまにまわりの方にも目を移し笑顔を向ける。（話しをしている人が移ったら、また同様を）

>>273さんの言ってるやり方ででいんでないかと思います。

面接慣れするまでって結構色々気にしてしまいますが、なれてくると普通にそういう対応がとれるようになり、
「面接上手」、「コミュニケーション能力が高い」と言われる日がくるかも知れません。

ガンガれ！

275 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/10 12:04:52 ID:Su02Mnl/

>>274です。連投スマ

※　人ばかり見ているのに緊張する／疲れる場合など、会話の対象となっているものがあれば、
　　たまにそれに目を向けたり、というのは問題ないと思います。
　　（相手が履歴書について話しているなら、たまに履歴書を眺め、
　　話しにうなづきあいづちを返しつつ、履歴書内容を少し目で追ってみる、など。）

276 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/10 13:36:56 ID:KiQstEIM

>>268
偽装派遣ってやつじゃないのか？
行かない方がよい。

277 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/10 13:55:00 ID:Su02Mnl/

>>268

>再継続とかもないので、
ある期間しか雇わないよ、って言ってるんなら正社員じゃないって事ですよね？

>>276の言う通り、偽装派遣が正体を現した所だから、行かないほうがよろしいかと。

278 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/10 16:16:05 ID:KJtKnwVx

今の時代、そこそこ満足できる会社なら辞めない方がいいの？

279 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/10 17:41:14 ID:S8sNzawc

むしろなんで辞めようと思うの？

280 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/10 18:01:53 ID:KJtKnwVx

同じ人間関係でずーーっと働くことを考えると苦痛だから。

281 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/10 21:28:54 ID:iXEhDJcF

今更ですが。。。

休日はやっぱり土日祝にこだわりますか？
それとも他の日がきちんと休めれば平日でも問題ないですか？

職種にもよるかもしれませんが、
年間休日数に変わりはないとしたら、どっちがいいですか？

282 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/10 21:32:29 ID:PZGWwc4U

土日と二連休より月木とかの休みの方がいいなぁ
５日連続で働いて連休より２、３日行って休みって方ががんばれる。

283 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/10 21:35:13 ID:OJvPPXUo

>>281
それは、あなたが決めればいいことですよ。

284 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/10 21:35:50 ID:JuC9Uj+o

>>281
年間休日数に変わりないならこだわらない。
友達とかパートナーに休み合わせたいので
土日祝にこだわる人も多いと思うけど。

自分はむしろ出社時間の方がこだわる。
朝弱いから…。

285 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/10 21:36:48 ID:oNS8gM3j

独身の時は、別に平日休でも構わなかったな。
家庭持ちになってからは、土日休みにこだわるようになったが。

286 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/11 00:45:01 ID:DEIXoEoN

ハロワにて、条件が良さそうな会社を見つけて
応募はしたのですが・・・
「試用期間一年」って長過ぎると思いませんか？
面接で聞いてはみるつもりですけど、不安だ。

287 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/11 00:46:52 ID:DEIXoEoN

>>281
盆と正月がどうなるかが大きくないですか？
私の場合は、妻も平日組だったので問題なしでしたけど。

288 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/11 00:54:59 ID:SdsFfkis

>>286
条件次第ですね。
正社員への登用条件および、試用期間中の制限事項。

289 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/11 01:43:49 ID:q+oMaznF

すみません質問です。。。

今日二次面接で内定を頂き、そのあととんとん拍子に話がすすみ
採用手続きの書類をもらい、制服のサイズも聞かれ、支店内挨拶までして
16日から出社してくださいと言われました。
御社が第一志望ですとも言ってしまいました。。。
ここまでして内定を辞退をする事はできるのでしょうか？

家に帰りよくよく考えた結果、やはり辞退したいのですが。。。
ついその場の雰囲気で頑張ります！宜しくお願いします！といってしまった自分に鬱です。。。

290 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/11 03:40:55 ID:nU+q7Vqy

その段階まで来ていきなり断るのは無礼すぎる
どうしても辞退したい気持ちが変わらないなら人事担当者に
相談って形で切り出したほうがいいかと

291 ：289：05/02/11 04:13:40 ID:q+oMaznF

はい、無礼なのは重々承知しています。。。
前職は激務で体を壊しそのあと今までフリーター期間が長かったので、
内定を頂いた時もう今しかチャンスがないと考えてしまって、つい安易に承諾してしまいました。
どうしたらいいんだろうorz
こわくて不安で寝られない。。。

292 ：286：05/02/11 04:15:21 ID:DEIXoEoN

>>288
なるほど！それは絶対に確認してみます。
給料等は同じ条件みたいなのですが・・・・

使えなかったらクビって事かなｗ

293 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/11 04:17:46 ID:3j7LYDna

理系夜間大学通ってJAXAとかの前人未踏の分野に切り込んで行ってる会社に入りたい。
もうお金ないので、昼間は定職に就きたいのですが、
夜間大学通えるような業界ってありませんよねえ・・・

294 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/11 04:57:43 ID:xsJROkqb

>>289
明らかに信義に背くが、書類を渡してなければ、向こうは法的には追求できない。
後はあなたが腹を決められるかどうかじゃないの。
まあ、罵声や怒号を受けることは当然覚悟することだね。

295 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/11 08:32:46 ID:iWS7+58t

>>291
そう？良くあることだと思うけど。
色々取りに行ったりする必要がないなら電話してその旨伝えてそれっきりってのが
一番だけどな。
変に入ってから辞められるよりはお互いダメージ少ないし。

296 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/11 10:09:59 ID:whVHM6fb

ドコモショップってどうなん？
大変かな？

297 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/11 17:57:17 ID:uGIy3605

以前3ヶ月だけ就職してて保険にも加入してた場合
次の会社に就職する場合、雇用保険被保険者証を提出しないといけないのですか？
就職したことがないと詐称して就職したいのですが。

298 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/11 18:22:36 ID:sjynhkzY

現在、工業団地で勤務しています。同じ敷地内の別の会社に転職するのは問題ありますか？

299 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/11 20:16:40 ID:ars1GJ9Y

宝石販売職に履歴書出すんですが
志望動機何かいいのないですか。

300 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/11 20:52:05 ID:DBQGax8R

>>299
全然関係ない話だけど、ダイヤって反政府軍の資金源になってるんだって。
だから、その国から出荷されたダイヤは買わないように取り決めがなされているんだってさ。

301 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/11 21:15:33 ID:9yVo88TH

>>298

職業選択の自由は憲法で保障されています。
同じ敷地内の別の会社だろうが何だろうが、胸を張って転職すれば良い。

道徳的にマズイといった嫌味を言う上司もいるかもしれませんが、
そういうことを言う上司の人間性は、たかがしれているので、
ついていく価値はゼロだということが確認できたと思えば、
あなたの転職は正しい選択です。

転職の世界において通用するのは法律論のみであり、
道徳論を持ち出すような、底なしにバカな上司がいるような会社は
さっさと見切りをつけて退職しましょう。

302 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/11 21:16:52 ID:ars1GJ9Y

>>300
すごい話ですね。
その話をなんとか志望動機に絡めて書いてみようかな。
誰かお手本書いてください。

303 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/11 22:16:25 ID:8JZMWF5x

>>302
そこまで他人に頼れる人なの？

304 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/11 22:41:21 ID:sjynhkzY

>>301 今の上司なら道徳的な話をしそう。でも、ついていく価値は無いですよね。

305 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/11 22:48:16 ID:A6xliKRI

不当解雇の訴え先は
労働基準監督署と弁護士では
やっぱり弁護士の方が頼りになるでしょうか？

306 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/11 22:49:31 ID:ars1GJ9Y

>>303
他力本願で書類選考通るかどうかの瀬戸際なんですよ。
ネタでもいいんで志望動機書いてもらえたら、確実にその文章で提出します。
もちろん結果報告します。
よろしくお願いします。

307 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/11 23:01:25 ID:2HyCWvbk

>>305
証拠がないと労基署は動かないし有っても指導するだけです。
労基署は相談する所と考えた方が良いでしょう。
職場復帰、慰謝料要求なら弁護士を頼った方が良いでしょう

308 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/11 23:14:19 ID:A6xliKRI

>>307
ありがとうございます。

309 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/11 23:41:58 ID:LYnaLutB

住民票が必要になって、役場にいったんですが
今すんでいるところと住民票に記載されているところの住所が違ってました。
住民票の住所が実家（本籍地）のままだったんです。
そういえば引越しをしたときに住所変更するのを忘れてました。
履歴書の住所欄や、内定時にこれらの書類を提出するとき、どうしたらいいでしょう？

310 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/11 23:48:41 ID:SdsFfkis

>>309
住民票を変更しない理由が無いなら変更する。
変更したくないなら、郵送時の住所を別記する。

311 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/11 23:57:21 ID:wZiO8ws7

>>304

繰り返しますが、

「転職の世界において通用するのは法律論のみであり、
　道徳論を持ち出すような、底なしにバカな上司がいるような会社は
　さっさと見切りをつけて退職しましょう。」

いまや、転職やヘッドハンティングは世間の常識です。
都会ではヘッドハンティングは日常茶飯事となっています。
社内でのヘッドハンティングもありうる時代になっているのです。
例え、同じ敷地内の会社であれ、同業他社であれ、法律的には問題ありません。
それをとやかく言う化石頭の上司がいるような部署に未来はありません。

ということで、同じ敷地内の別の会社に転職するのは何も問題ありません。

総合的に見ても、あなたの転職は正しい選択です。

312 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/12 01:08:02 ID:rAROFjUb

お礼状について質問です。

一次面接→最終面接　という流れの場合、
一次面接のあとにお礼状を送っていいものでしょうか？
なんか最終のあとに送るべきかなっていうイメージがありまして。

313 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/12 01:11:23 ID:C77VyZbV

>>312
最終に呼ばれたくらいで礼状？
のん気でいいなｗ

314 ：312：05/02/12 01:20:05 ID:rAROFjUb

>>313
いや、それ以前の問題で。。一次の結果はまだ出てないんです。
最終に呼ばれるよう、印象を上げるために送ろうかなと思うんですが。
「面接してくれてありがとうございました。」って感じの礼状です。
どうしても行きたいことなんで、ちょっと必死になってます…

315 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/12 01:33:30 ID:OGYWKEmM

>>312
履歴書に付ける挨拶状ならともかく、面接の礼状は送る必要は無いと思うよ。
実質的にはともかく形式的には礼を言うべきは会社側だしね。
礼状で結果が変わる可能性はまず無いし、文章がまずい場合、
返って評価を下げるかもしれない。
よっぽど面接がまずくて一発逆転を狙うならともかく危険だと思う。

316 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/12 02:00:00 ID:X9NmLc58

メーカーから大手商社に転職は可能でしょうか？

317 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/12 02:06:54 ID:oo3PVjsa

いやー違うよ！
お礼状は面接などで言えなかった事（意見など）を書いて、
その日のうちに送るもんだよ。
たとえ、会社説明と筆記試験しかなかった（１次試験など）でも
書いてもいいと思う。（この時は説明会の感想などね）。
お礼状を書く意図考えてみなよ。
面接ではあまり自分の意思をはっきり伝えられなかった事を書くの。
お礼状を書かない人よりは絶対評価は高くなると思うし。
面接官の印象は高くなるはず。
内定もらうためならこれくらいはしないとだめ。
全力を尽くしてがんばれ。

318 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/12 02:29:13 ID:qwwdldXp

俺は全く>>315さんの言う通りだと思うな。
お礼状なんて、そこまで媚びる必要は無いね。

319 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/12 03:06:24 ID:KHdXE8F9

だからお前はダメなんだ！

320 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/12 04:01:19 ID:9mr0xtjJ

なんかさ、礼状とか言ってる奴いるけどさ、
転職者ゲトは採用側も必死な状況があってのことじゃん。
もっと胸ハテればいいって。

321 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/12 04:26:49 ID:aV4QKWOB

>>297は誰もわかりませんか？

322 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/12 09:19:47 ID:hTKefr6l

ドコモショップって大変でしょうか？
求人があったんで迷ってます。

323 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/12 10:25:57 ID:zd4gepLQ

激楽だよ～

324 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/12 12:05:58 ID:Ex/2FEjr

>>316
可能です。
(もちろん、スキルと経験と人間性次第ですが)

325 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/12 12:07:08 ID:Ex/2FEjr

>>317
会社・業種によっては、面接で意見をはっきり伝えれない時点でアウトです。

326 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/12 12:08:08 ID:CjcQRrVn

伝えれない、なんて言葉づかいをした時点でアウトですｗ

327 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/12 12:30:07 ID:9Wrs3IW5

>>321
提出しなきゃいけないんじゃないかな？
提出しなくてもバレるかもよ
詳しくはこちらhttp://school4.2ch.net/test/read.cgi/job/1105636858/l50

328 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/12 12:38:47 ID:7m2CGGvy

ある女性社員以外とは仲がよく、また勤務態度や仕事も認められ、社長以下社員のほとんどから正社員になるよう強く勧められました。

最初は、ある女性社員（以下Aさん）とうまくいっていないからとお断りしたのですが、それでもと薦められうれしくなって正社員登用のはなしを受けたのですが・・・。
実はAさんという人は地元の権力者と仲がよく、私に毎日迷惑をかけられているからと社員登用の前日に私を首にしました。

いったん契約が切れるからと私物をみんな持って帰れといわれて、次の日にファックスで解雇通知が来て。
それでも、もって帰りそびれた私物をとりにいくという理由で会社にいったら「おまえなんか彼女に変なことをしにきたんか」と社長に冷たくあしらわれ、ここではいえないような人格否定発言をされたの。
ほかの社員ぜんいんから、無視されたし・・・。

ハローワークにも、悪い情報を伝えているようで次々会社を受けても最初からすみませんが・・・とその場で不採用になります。

こういうのってどこに訴えたらいい？
もう３ヶ月もたつけれどつらくてたまりません。

329 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/12 13:05:45 ID:tbKj4BDt

>328
具合わるいですね。。俺なら引越しする。

330 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/12 13:18:54 ID:SJdk6Wl4

ヘッドハンティングの誘いを受けるのはマズイですか？

331 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/12 13:19:32 ID:SWAesFy8

>>328
とりあえず引越しは前提としても、やられた仕返しをせにゃぁね。

弁護士さんに相談とかするにも証拠集めが必要なのかな。

332 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/12 13:32:50 ID:zAHIBs2k

>>328
ただAさんとうまが合わなかっただけ？
そうではないよね。そこまでされるなんて。

333 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/12 13:34:21 ID:tbKj4BDt

うまがあわなかっただけじゃないの？
ろくでもない土地っぽいからさっさと逃げれ

334 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/12 13:41:26 ID:Pl3RX6L3

でもなんか引越しするのも尻尾巻いて逃げるみたいで好かんな
とりあえず仕返しだべ
やられたらやり返す
負けんな!

そのAさんとはどんな感じでうまくいってなかったのかな…

335 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/12 13:53:44 ID:SWAesFy8

ネットの力を使ってAさんとやらを晒す、ってのはどうかな？
地元の権力者かなんか知らんが一番影響うけなそう。

誰がさらしたかはすぐ分かりそうだから、
>>328本人は手を出さない方がいいけどね。

336 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/12 14:01:12 ID:Pl3RX6L3

ネットとか使わずにとりあえず弁護士に相談ってのがいいと思うよ
相談だけなら数千円ってのが相場らしいしね
だいたい離職後にハロワにまで悪評を告げ口してるってのは明らかに悪質だと思うよ
事実かどうかは別としても(内容は知らんけど)

あんましいい辞め方しなかったとしてもこれはひどいと思うし
どんな職種だったの?

337 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/12 14:29:12 ID:O6kkiSct

スレ違いだったらすいません。
就職が決まり、14日から出社なんですけどチョコレートは貰えるんでしょうか？
初めて会社に勤めるんですが、気になります。
親からしか貰った事がないんで・・・

338 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/12 14:32:44 ID:BDgbaxgJ

初出社日に貰えう方がおかしい
そんな会社ならＤＱＮ

339 ：飯野千春：05/02/12 14:37:37 ID:sQGBAd7T

慶應日吉高校→慶應義塾大学経済学部→世界の日立と
超エリートコースを歩んだ私は会社の方から理不尽と思える
退職勧告があり失業しました。
今、再就職活動中で且つバツ２で再婚活動中です。
男性会社員 47歳 B型東京都

私に仕事をください！私と結婚してくれる人いませんか！

340 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/12 14:39:07 ID:M0d2c0ur

47歳バツ２はもう再婚するな

341 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/12 14:40:18 ID:M0d2c0ur

47歳退職勧告♂はもう就職するな

342 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/12 15:02:29 ID:A5RD4tSS

無職暦７ヶ月で年金、健保、年末調整の手続きしけなくて支払っても無いんだけど次の会社でちゃんと手続きしてくれるもんですか？
あと、確定申告は絶対しておかなくちゃいけないんですか？

343 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/12 20:46:02 ID:7yjKT0jP

現在、仕事してる場合の履歴書の職歴項目には何て書けば？～勤務中？～入社まででいいの？

344 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/12 20:51:57 ID:xtBk0iV7

～入社　　　現在に至る

と記入せよ。

345 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/12 20:57:56 ID:7yjKT0jP

>>344 サンクス

346 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/12 21:45:57 ID:v4ZME1h0

＞３３９
郵メートでもやれば。天下の公務員だよ♪

347 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/12 22:09:10 ID:SJdk6Wl4

ヘッドハンティングの件はどうなったのでしょうか？

348 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/12 22:40:21 ID:lXLorg/r

>>347

いまや、転職やヘッドハンティングは世間の常識です。
都会ではヘッドハンティングは日常茶飯事となっています。
社内でのヘッドハンティングもありうる時代になっているのです。
例え、同業他社であれ何であれ、法律的には問題ありません。

ということで、ヘッドハンティングの誘いを受けるのは何も問題ありません。

349 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/12 22:43:25 ID:HsG3FF/P

>>310
ありがとうございます

350 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/12 22:49:54 ID:SJdk6Wl4

同じビル内の同業他社からのヘッドハンティングなのですが、マズくないですかね？

351 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/12 22:55:49 ID:SJdk6Wl4

しかも、今の会社のライバル会社だったりするのですが...

352 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/12 23:02:18 ID:9aIritYX

じゃあ断れよ
うっとうしい

353 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/12 23:18:01 ID:NwUlgS0L

一度落ちたとこに再応募しようと思ってるんですが
そこのHPに原則再応募は１年間はするなって書いてるんです。
こういう所って一年以内に応募したらばれるもんでしょうか？

354 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/12 23:21:20 ID:lXLorg/r

>>350.351

同じ敷地内の同業他社であれ、同じビル内の同業他社であれ、
今の会社のライバル会社であれ、法律的には問題ありません。

それをとやかく言う化石頭の上司がいるような部署に未来はありません。

ということで、同じビル内の同業他社で、今の会社のライバル会社
からのヘッドハンティングを受けても、何も問題ありません。

355 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/12 23:36:10 ID:lXLorg/r

>>350.351

実際に、私も数回のヘッドハンティングを繰り返して、今の会社に至っていますが、
同じビル内の同業他社やライバル会社でも普通に勤務していました。
今でもヘッドハンティングの話はありますが、次は自分の会社を作ろうと考えています。

中には、ネチネチと道徳論を持ち出すような、底なしにバカな上司もいましたが、
その上司がいた会社は、今は倒産しています。

転職やヘッドハンティングの世界において通用するのは法律論のみであり、
何も気にする必要はありません。

356 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/13 00:23:24 ID:JjWmWI0H

すいません、質問させてください。

内定をもらった会社に入社承諾書を送らないといけないんですが
添え状はつけるべきでしょうか？

357 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/13 00:51:10 ID:doCmy4iV

＞324
ありがとうございます。
実際、どのようなルートで転職できるのでしょうか？

358 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/13 11:06:49 ID:8Ze3ai8J

転職を考えてる者です。教えてください。平成１５年６月から現在の会社に勤務（社会保険、雇用保険有り）しています。
その前、平成１５年３月～５月の３ヶ月間に別の会社に勤務してました（社会保険加入）。
これは履歴書に書かなくてもいいですか？（年金手帳には何も記入してませんが）
あまりにもクソ会社だったので書きたくない・・・。

359 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/13 11:13:21 ID:7WvJNvP3

内定を辞退したいのですが、
先方からは「返事はメールでも構わない」
（※もちろん採用決定を承諾する返事で、という意味あいでの話）
と言われてるのですがメールでおｋですか？

360 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/13 11:44:00 ID:/mVEcztx

>>358
調べられたらあなたが困るので記載したほうがいいと思いますよ。

>>359
電話のほうがいいと思いますよ。数分間耐えれば済みます。

361 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/13 12:13:23 ID:7Ua1K8EK

>>358
３ヶ月間のクソ会社なら履歴書の汚れになるので書く必要ない

>>359
「返事はメールでも構わない」ならメールにしとけ

362 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/13 12:51:42 ID:HqiQNWwh

中途採用の面接に私服で行くのは間違い？

363 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/13 12:54:38 ID:rZjkHAxI

私服でOKです。好印象です。

364 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/13 13:22:38 ID:HqiQNWwh

そんなﾊｽﾞない

365 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/13 13:57:37 ID:jmFCo+Lv

グループ会社に転職ってできるものですか？
子会社から本体への転職ってありえるのでしょうか？

366 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/13 14:21:09 ID:eZKgclzB

無職5ヶ月で、友人が心配して仕事紹介してくれた。
ただ、家から1時間以上かかるので考える。
未経験の業種だし。
下手をうったら友人に迷惑もかけそうだし。。。

367 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/13 16:10:03 ID:Of7s1VvY

グループ会社への転職も問題ないのでは？

368 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/13 17:42:33 ID:wYdljvUm

一般には
グループ会社への転職は出来ない。

369 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/13 18:09:12 ID:dDzlwn37

>>365
よくあるのは、移籍か、社内公募で一時派遣・出向ですね。
まぁ、会社によっては無理なところもあるかと。

370 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/13 22:21:48 ID:XxCrRw0v

>>366
通勤時間も重要だ・・
俺も1時間以上かかるから正直しんどい・・

371 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/13 22:30:57 ID:9F7TejxI

社外の人からの電話は「お世話になっております」
ですけど社内の人間からの内線は「お疲れ様です」ですか？
それとも「お世話になっております」ですか？

372 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/13 22:57:59 ID:dDzlwn37

>>371
case by case です。

373 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/14 00:52:25 ID:gjdN/DdW

「あなたを採用します」って言われて
「回答にお時間ください」と返事せずにおいて、
「じゃあいついつまでに回答してください」っていわれて
結局辞退しちゃう場合って、内定辞退ではないですよね？
辞退の意思表示と簡単な侘びくらいで、
申し訳なさを殊更に演出する必要ってありますか？

374 ：飯野千春：05/02/14 01:01:37 ID:jWQwyOrj

男性 47歳
慶應日吉高校→慶應義塾大学経済学部→世界の日立と
超エリートコースを歩んだ私ですが、会社から理不尽と思える
退職勧告があり、今は三流会社に勤めています。
会社の喫煙で慢性的に体がやられており、先週は帰宅後、熱を測ったら、
３８度２分ありました。今日（２/１３）は風邪をこじらしました。
今週、精密検査を受ける予定です。
なお、バツ２で再婚活動中です。

超エリートの私に相応しい一流会社に勤め、結婚もしたいのですが、
どうすればいいでしょうか。

375 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/14 01:41:43 ID:AinhFwTs

慶応が一流なんて、恐るべきうぬぼれ。

376 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/14 01:50:22 ID:33GtxJGj

>>375
コピペマルチの編集版でしょ。釣られるナ！

377 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/14 02:02:44 ID:Tj+x8QqR

現在、SEになりかけのPG。
今のベンチャーの経営状態がヤバい上に
入社してから3年間、働きまくって
月給　税・交通費引くと　18万ちょい

で、土日ナシで働いて、毎日終電近く、時にはタクシーって時期も
残業代は出なかった。一切。
それが半年続いて、特別手当たったの3万。
なんか飛び級で昇格させられる話も出てるらしいけど、正直もうついていけない。
定時で帰れる日なんてほとんどない。

真ん中くらいの経験者や実力者が、ボロボロ辞めてってる。

高卒、生保システムプロジェクト経験トータル2年半くらい
資格ナシ（一人暮らしでこんな執務状況じゃ正直、取れない）
あるのは現場での経験。と、Javaの体当たり的知識。
24歳。…女。

贅沢言えば、
同じ職種で年収400万は欲しい。
もっと贅沢言えば、
夜中まで残業などは、繁忙期に限っては頑張る。けど、せめて1ヶ月以内にして欲しい。
普段は残業しても、19～20時くらいにして欲しい。

高望みしすぎですか？

378 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/14 02:12:38 ID:33GtxJGj

>>377
将来結婚退職、って方向で行くなら、派遣その他方向でなら年齢（まだ若い）＋Java経験で
一応買ってくれるとこあると思われ。４００万は超えるでしょ。
派遣は派遣でもちゃんと時給か月額固定５０万とかで契約すれば・・・

ただスマ。去年９月ごろの情報ダス。漏れは３０歳フリーのSE/PGだが、当時
A　派遣関連を使ってとりあえず遅ればせながらJavaでもやっとくか
　　（それまで勉強はしてたが実務で触れる機会がなかったので経歴増やしに）、
　　と当たってみたら全滅（実務での利用経験なしで単価60万～はPGでは取れない、と言われ。ま、当然か）
B　もう派遣なんか頼るか、自分で仕事見つけたるわ！とあたった会社は全内定。
　　（PGスキルより面接での対話力とトラブル対応経験などが見込まれた（らしい、あくまで面接官談）。）
　　結局全て断り今だフリー（現在無職期間、プー）なわけだが・・・

>>377なら、Aの方で当たればまだあると思うんだけどね。業界の情勢が著しく変化してなければ。。。

379 ：377：05/02/14 02:38:25 ID:Tj+x8QqR

>>378さん
ほんとですか…あぁ、良かった。
どうも高卒・現場ガチンコ勝負で経験積んできた人って、あまり受けが良くないような印象があって。
時期が前の情報でもとても助かります。貴重な体験談、ありがとうございます。
にしても、Bで内定全部蹴ってしまわれたのがもったいない…
派遣と正社員、どっちもいいところがあるので考えどころですね。
まだ転職情報に手を出し始めて間もないので、更に熟慮を重ねたいと思います。

結婚退職も、しようと思えば出来たのですが…今は相手もいなくて。
あのままOKしてなぁなぁの結婚生活を送るのと、今と、どっちが幸せだったんだろうとか
余計なこと考えたりもします。余計だって分かってるのに。
通算3人もプロポーズ蹴っちゃって。でも、どうしても無理だったんだ。えーん。かなしいよ。私がわがままだったのかなぁ。この辺はひとりごと…

380 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/14 12:01:41 ID:j1v2WBfS

>>353
書類でばれなくても、前回面接まで行ってれば同じ人が出てきてばれる可能性はあるわな。
書類で落ちてるのなら、今回は前回と比べて書類が通る要素があるかどうかきちんと考えるべき。

>>373
世の中では、それを内定辞退と言うのだが。
内定を出すのは企業であって、あなたではない。
今後付き合いがある相手なら差しさわりがないようにしたほうがいいかもしれないが、
そうでなければ辞退することに変わりはないので、お祈りメールと同程度で良いかと。

>>379
決して「現場ガチンコ勝負＝DQN」ではないです。
もちろん、ロクな経験を積めてない場合もあるのでそこら辺は考えて。
ただし、転職先で現場ガチンコ勝負の経験が無い上司の下につくと、苦しむことになります。
今の俺がそう

381 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/14 14:36:29 ID:3G3q+uJH

面接時に必ず持っていかなければならないものって、
何でしょうか？
筆記用具とか、ノートとか・・・
教えてください。

382 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/14 14:53:59 ID:FLXlhmos

３月末退社するんだけど履歴書に退社予定って書けばいいの？
それとも何も書かずに『以上』でいい？

383 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/14 15:17:53 ID:/EZSnnkU

>>381
必ず、というものなら会社から指示されたものだけでいいと思うけど。

筆記用具は使ったことないなぁ。
ハンカチとティッシュは持ってたほうがいいと思う。

384 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/14 15:30:59 ID:3G3q+uJH

>>383
レスどうも
特に気にする必要は無いんですね。

385 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/14 17:16:30 ID:dSKYpUNe

失業期間中に、日雇いのアルバイトをしては何か問題あるでしょうか。
失業認定申告書に記入するだけで、再就職手当が減額されたりはしないのでしょうか？

386 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/14 17:33:55 ID:WHa2h7ZE

質問です。

会社の場合は「御社」もしくは「貴社」だと思いますが、
専門学校の場合はなんと言えばよいのでしょうか？

387 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/14 17:38:26 ID:9PZcqThz

>>386
貴校、御校

388 ：ゲゲゲ：05/02/14 17:38:39 ID:0GCM4/kX

学校は貴校です

389 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/14 17:45:32 ID:WHa2h7ZE

＞387、388

レスありがとうございます。
貴校（きこう）でいいんですよね？
普段、使うことがあまりないものですから・・・

390 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/14 17:59:56 ID:W1CdLNn1

貴校の検索結果約 52,700 件
御校の検索結果約 496,000 件

おいら御校で添え状書いて履歴書出したからちょっと不安になって
ぐぐってみた。御校の方が一般的みたいね。

391 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/14 18:40:19 ID:Ye4shpmW

アパレルスレにも書いたが、アパレルの面接はシャツの色はカラーでも平気でしょうか？
それとも、無難に白の方がいいですか？

392 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/14 18:55:29 ID:zkI52VXQ

いきなり会社にメールで会って説明したい旨の連絡が着たのですけど、こんな経験初めてなんだけど
良くあることなのかな？

この会社からきたんですけど、評判どう？
　　↓
http://www.techno-brain.co.jp/index.html

393 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/14 20:41:01 ID:yAcf5Iew

>>385
失業給付の給付期間中にアルバイトをした場合
貰った金額に応じて失業手当が減額されます。
再就職手当は関係ありません。
またアルバイトした事実を申告せずに手当を貰い
アルバイトが発覚した場合、給付金の返還や
最悪の場合詐欺罪が適用される事があります。

394 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/14 20:42:34 ID:p/WGWgVS

だから？お前は何様？

395 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/14 21:20:59 ID:jIXmFWM3

住宅手当は、一人暮らしじゃないと普通はもらえないのですか？

396 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/14 21:23:12 ID:p/WGWgVS

お前には支給しません

397 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/14 21:26:19 ID:KqaD/hVJ

質問です．現在，病院勤務の理学療法士なのですが，新聞記者への転職を希望しております．
新聞社を受験するために特別な準備はありますでしょうか？　また，転職に際して注意する点も
何かございましたら，ご指導いただけませんでしょうか？　よろしくお願いします．

398 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/14 21:27:57 ID:gdjIFtty

394,396は暇人のようだなw

399 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/14 21:28:30 ID:p/WGWgVS

気合だよ。よし、ケツ出せ！

400 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/14 21:30:49 ID:50bfoU2z

>>382
「平成１７年　３月　　退職予定」
と記入した方がいいよ。

401 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/14 21:55:45 ID:cVSI8Umk

有給休暇が残った場合、年末などの時期に残りを買い取ってくれる会社や、翌年に繰越する会社などありますが、
こういうのは労働基準法なんかで定められているんですか?
今の会社は有給休暇はあるんですが残ったのは買取はしませんし翌年への繰越もありません。
まあつまり使い切ったほうが得という会社なんですが。

402 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/14 22:05:19 ID:/rbBA2Li

一部上場企業とか内部監査・外部監査がウダウダ五月蝿いところで
取らせたりするな

403 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/14 22:12:50 ID:h2Iv2E+G

有給支給が4月1日の場合、4月上旬から新年度の有給＋繰越を
まるまる使って有給消化することは可能ですか？
或いは3月から有給消化してる最中に4月になってしまった場合、
そこから更に新年度分の有給を足して消化することは可能ですか？

404 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/14 22:15:20 ID:MPoE8ogi

総務は消化しろと言い現場はとっても良いけど出社はしろと言うあれですね

405 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/14 22:33:48 ID:j1v2WBfS

>>401
法律上は、１ヶ月に付き一日以上の有給を与えることが決められているだけだったような。
半休、繰越、買取は、その企業のオマケだと思ってください。

406 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/14 22:43:38 ID:h2Iv2E+G

ありがとうございます。そりゃそうですよね。
おとなしく3月末退社にします…。

407 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/14 22:53:29 ID:yAcf5Iew

>>401
>>402
労基法で年次有給休暇は２年間有効としています。
ですから昨年支給された年休は今年も使用できます。
新しく年休が支給されても繰り越された年休から消化させなければりません。
また就業規則等で年休は翌年に繰り越せないと定めても無効となり
未消化分の年休を使用する事ができます。
年休の買い上げ予約は禁止されています。

408 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/14 23:00:54 ID:frYNpIk3

>>皆さん就職活動ってどの辺まで足を伸ばされてます？
名古屋から東京まで来いって言われたんだけど、なんか
やだな～って感じです。僅か数十分の面接のために
東京まで行くって・・・・って感じです。これまでに
何度も「出来レース」を体験しているだけに気が重いです。
やっぱり必要経費と思って行くべきなんでしょうが・・・・
ちなみに一時面接です。印鑑持参は特に言われていないので
交通費も支給されないといった感じですが。。。

409 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/15 00:42:52 ID:PRv0kU69

履歴書の職歴欄にバイトの期間も書こうと思っています。
しかし、辞めた年月はわかるのですが入ったのが何月かを忘れてしまいました。
こういった場合、あいまいな記憶で書くのはよくないですかね？
それとも、バイト先に問い合わせて教えてもらった方がいいんでしょうか。

410 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/15 01:36:24 ID:Maw10VsC

社保に入ってなかったのなら適当に空白期間に合わせて書いておけば？

411 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/15 01:40:01 ID:U6dNk0tM

>>409
よほど、業務に関連しないかぎり、バイトの経歴は不要です。

412 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/15 01:56:45 ID:X8iNFuOm

無職になって、年金払えやｺﾞﾙｧって通知がきますた。
無職歴のある友人に聞いたところ、払わず破り捨てていいと言われましたが、実際どうなんでしょ？

413 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/15 02:00:24 ID:nDIeA/6I

>>412
相談だけでもいってみたら？社会保険事務所。
免除とかもあるみたいだけど。

414 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/15 05:36:53 ID:9Y4efxCz

質問です。
ある就職雑誌に毎号のように求職出してる会社は、やはりDQN系なんでしょうか？
仕事内容は自分の希望どおりなんですが、ここ数か月ずっと載ってるし、
有限会社だし、休日を明記していないということで躊躇しています。
面接地は勤務地と違うところなので、DQNを見抜けず就職してしまうのが怖いのです。

415 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/15 07:52:05 ID:MLiGvejV

毎号のように求職出してる休日を明記していない有限会社はDQN！！！！
マチガイナイ

416 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/15 09:44:35 ID:hKKrljpj

2ヶ月で首になった場合の退職理由ってどうしたらいい？

417 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/15 14:37:10 ID:pQlXCXbD

先週木曜に転職サイトを通じて内定通知を貰って、翌日そのサイトを通して返事を出したんだが
それ以降、音沙汰無し

ひょっとして返事が届いてないのかな・・・
電話で確認取ったほうがいいだろうか？

418 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/15 14:43:58 ID:MBMqy4Yz

早く取れよ、クズが

419 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/15 15:21:28 ID:DcCpzEAp

初めてカキコミします。
入社してもうすぐ一年になろうとしていたところ、
先日会社から解雇予告をされ、来月の半ばに解雇されます。
解雇理由は、上司とそりが合わないこと等です。
元々そろそろ辞めようと思っていた矢先の出来事なので、
「失業保険が早く出てラッキー」
と考えていたので調度いいタイミングでした。

そこで、次に転職する場合、面接・履歴書で前の会社を解雇された理由を正直に
告げなければいけないのですか？
その場合、評価が非常に不利になってしまうと思うのですが、
面接・履歴書に嘘（業務縮小により解雇等）を書いても（言っても）
良いのでしょうか？

420 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/15 15:26:49 ID:MBMqy4Yz

だめだよ。何事も正直じゃないと、バレますよ

421 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/15 15:29:16 ID:XCpcnMWu

>>420
バレるかも知れないし、バレないかも知れない。ケースバイケース。
大体、求人広告の段階で嘘八百並べ立ててんのは、企業側の方だろ。お互い様。

422 ：419：05/02/15 15:33:52 ID:DcCpzEAp

＞＞421
レスありがとうございます。
バレるかも知れないんですか・・・怖いですね。
解雇理由で嘘ついたらいけないのだったら、
解雇される前に、自己都合で退職した方がいいのでしょうか？
アドバイスお願いします。

423 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/15 15:34:18 ID:ZezUlXJB

>>420
経歴詐称のオメーが言うなｗ

424 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/15 15:35:51 ID:MBMqy4Yz

ID:ZezUlXJB
なんか荒らしみたいだから、みなさん相手しないように！

425 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/15 15:37:22 ID:9PjDRGlT

>>419
離職票に「会社都合により退社」と書くように要求したほうが良いですよ。
自己都合で退社だと失業保険の給付が３ヶ月くらい遅れますし、印象も良くないです。
次の転職の際にはうそをつく必要も無いですが、馬鹿正直に話す必要も無いです。
うそをつかずにどうリカバリー出来るかがあなたの能力の見せ所だと思います。
（業務縮小により解雇等）であればあなたの直接の責任ではないので
大丈夫だと思いますが、この辺の印象は採用する人によるので難しいです。
ちなみにそこそこの企業だと以前の会社を調査するのでばれるときはばれます。

426 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/15 15:45:31 ID:9PjDRGlT

>>419
自己都合でもはっきりとした目的があっての退社であれば問題ないみたいです。
なんか問題起こしたとか、とりあえずいやになったからやめるっていうのが
一番まずいみたい。
面接でその辺アピールできれば大丈夫じゃないかと。

427 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/15 15:46:42 ID:ZezUlXJB

ID:MBMqy4Yz
このクズ野郎は荒らしですよ。
こんな時間に粘着して何が在職中じゃｗ
恥を知れ

428 ：419：05/02/15 15:59:21 ID:DcCpzEAp

>>425・426
ありがとうございます。
うそをつかずにオブラートに包んで退職理由を説明できるかどうかを
少し考えてみてから決断してみます。
それから、「ちなみにそこそこの企業だと以前の会社を調査するので
ばれるときはばれます。」とありますが、「そこそこ」とは具体的に
どのレベルでしょうか。
私は三流私大卒なので、一流企業に就職できる見込みは
まったくありませんがよければ教えてください。

429 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/15 16:05:57 ID:XCpcnMWu

「以前の会社を調査」って時点で、相当な DQN だと思うんだけど…。
「応募の秘密は厳守」もクソも無いじゃん。
調査する側の企業も非常識で怪しいけど、
調査されてアッサリ個人情報漏らしてる側の企業も非常識で常軌を逸してるよな。

430 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/15 16:11:45 ID:9PjDRGlT

たとえば以前僕の勤めていた会社（従業員数300人、資本金4億5千万円）は
全員やっていました。
そういった調査を専門に行う会社があるようです。
４０代の人事一筋の人からの話です。

431 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/15 16:31:40 ID:ZW06Sg5H

試用期間３ヶ月で、その間は雇用保険含めた社会保険一切ないんですが
（試用期間後に付くという話。給与体制は正社員と同じ）
こんな場合、雇用契約書ってもらえるものなんでしょうか？
それとも試用期間後にもらうのが通例？

432 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/15 17:46:47 ID:zzxBHE3J

今までもらっていた給料に上乗せした金額をもらっていました。
なんて嘘ついたらばれる？

433 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/15 18:54:44 ID:eI84nd/T

公務員敗退組の第二新卒なんですが、面接で正直に話すと不利になるんでしょうか？

434 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/15 19:07:25 ID:ar4GpkzA

>>433
不利です。

435 ：392：05/02/15 19:22:15 ID:c9a+uWNb

>>392の情報持っている方お願いします。

436 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/15 20:41:57 ID:PGfxK6pC

田舎で仕事しながら転職活動した人います？　
職安とか偶然に知ってる人と会いそうだし。
すぐ噂になる可能性大なので、　田舎は辞めてから転職活動するしかないのか

437 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/15 20:46:43 ID:IRh/2yrF

>>436
噂のほうが重要なの？

438 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/15 20:55:54 ID:z7fY9DDT

昇給1万円というのは日給に対してですか？

439 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/15 21:03:07 ID:Sbfg1x5A

>>438
日給１万が昇給で２万になったら年収倍ですけど・・・
釣りエサとしてはいまいちですね。

440 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/15 21:09:32 ID:zBzlsoCE

>>437
田舎に住んだことない奴はわからんかもね。
人の噂の怖さを。

441 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/15 21:17:49 ID:gmJUgWZ3

>>433
そんなことない、まだ若いからさ！
人間性を見てくれる会社なら問題無し。何個か受ければ内定もらえるよ。
俺も面接で公務員試験の勉強を1年していたことを言ったけど、民間は1社だけ落ちたよ。

こんな俺でも民間3戦2勝。公務員5戦1勝4敗かな。
民間なら大丈夫さ！ガンガレ！

442 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/15 21:44:04 ID:IRh/2yrF

>>440
意味がわかった。職探ししてることが、今の職場に知られることが問題なんだね。

443 ：440：05/02/15 21:55:46 ID:Ars969n8

>>442
まあ、それだけじゃないんだが・・・。
人口数千人の田舎で俺も働いてたから、噂の怖さは身に染みついてる。
スレ違い失礼。

444 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/15 22:26:46 ID:GykZIyRV

入社するまでに結構期間があるんだけどその間に会社に挨拶とかしにいった方がいいのかな。
上京して部屋探しするついでやろうかと思ってるんだけど。

445 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/15 23:02:51 ID:Sbfg1x5A

>>444
上京組なら引越しついでに挨拶、というのもありだと思うけど、地元での転職ならやんないね、あんま（挨拶来社）。

当日まで顔出さない。一応入社日程の事前確認メールとかはしたりするけど。

446 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/16 00:04:35 ID:7Ss8uMg7

すみません。質問してもいいでしょうか？
えと、三ヶ月使用期間後正社員登用の予定だった所を、
一ヶ月で辞めるように勧告されました。

理由：使えないから

しかし、転職して一ヶ月でそう言われても当方は混乱するばかりです。

この場合、離職票は貰えるのでしょうか？
社長が離職票って何？　と言っていました。

447 ：446：05/02/16 00:06:04 ID:7Ss8uMg7

sageてしまったのでage

448 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/16 00:11:30 ID:IK5rqoEz

書類通過したが面接に行かない場合
応募先企業に断りの連絡を入れるべきものなのでしょうか？

449 ：446：05/02/16 00:16:31 ID:7Ss8uMg7

>>448
断りは入れとくのが吉です～。

450 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/16 00:18:36 ID:1jZMT59e

ﾊﾟｰﾄでも面接の時スニーカーはやばいですか?無知ですみません

451 ：448：05/02/16 00:20:09 ID:IK5rqoEz

>>449
メールででも失礼ではないですか？

452 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/16 00:23:33 ID:d+R+PXvD

その企業には二度と募集しないならメールでいいんでないの
電話だと険悪に・・・

453 ：446：05/02/16 00:23:54 ID:7Ss8uMg7

>>450
応募先のドレスコードに習うのが良いかと思います。
庶民的な店だったらＯＫな場合もあるかもしれない。
ま、なるべくなら皮靴にしましょう。

454 ：446：05/02/16 00:28:47 ID:7Ss8uMg7

>>448
452さんの言う通り、企業にメールあるならメールでいいと思います。
電話だと、時間とらせちゃう。転職がんばー。
さて、寝るか。

455 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/16 00:45:23 ID:fDT3/NfV

内定先に「引継ぎに2ヶ月かかる」と言っておいて
実際は「1週間勤務＋3週間有給消化＋1ヶ月無職」→その後入社
した場合内定先にバレますか？
また、内定先に「引継ぎに1ヶ月かかる」と言っておいて
実際は「1週間勤務＋3週間有給消化」→その後入社
した場合内定先にバレますか？

現職中に内定貰ったのはいいんだけど、
10年働いたからちょっとは休みたいんだよー。（ぜーたくでｽﾏｿ）

456 ：450：05/02/16 01:00:29 ID:1jZMT59e

>>453解りました!ﾚｽ有難うございます!

457 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/16 02:24:43 ID:rsw70WJF

１～２週間ほど2つ会社に在職することになりそうなのですが、
まずいでしょうか？
辞める会社には退職後は未定と伝えており、内定先には円満退社と伝えていますが、
辞める会社の引継ぎが１～２週間余計にかかりそうで、内定先にもこれ以上の
延長は厳しそうなので。どうでしょうか？

458 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/16 02:59:10 ID:F2xkGXcf

>>455
私の場合バレました。1ヶ月無職は当然バレるとして、有給どまりでもバレました。
内定取り消されて泣きました。した

459 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/16 03:14:27 ID:O2ObZzn0

>>458
ホ、ホントに…！？
一体どういう仕組みでバレるんですか？？

460 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/16 04:13:58 ID:IK5rqoEz

あの質問と言いますか相談になってしまうのですが
志望度がそれほど強高くない企業から内定をもらった場合
そこでお世話になった方が良いものなのでしょうか？
ちなみに私は高学歴と言われる大学卒の25歳フリーターで
その企業は無名零細企業です。
何か内定が出そうな予感がしているのですが正直迷っております。
職歴がないぶん切羽詰まってきているという状況で
自分で正しい判断ができません。
アドバイスよろしければお願いします。

461 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/16 07:50:04 ID:hMZXm9KA

>>457
2重組織可能ならよい。（グループ企業間などで会社了承済み）
そうでないなら、おそらく雇用契約違反です。
で、引継ぎが遅延しているのを円満退社と嘘をつくのもよくないし、
また、それを待ってくれないなら、そこまで必要とされてないという
確認にもなります。どうしても欲しい人材なら年単位でも待ってくれます。
まぁ、引継ぎの見積もりが甘いとしか・・・。

462 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/16 07:52:10 ID:hMZXm9KA

>>460
まず、受かってからの話です。
ただ、言うなら、それほど行きたいとも思っていない会社を
受けないほうがいいです。
企業にとっては面接するのにもお金がかかっていますので、
暇つぶしなら迷惑でしかありません。

463 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/16 09:40:08 ID:2++wam99

僕は高卒で、今は20歳、次の4月で社会人2年目となります。手取りは15万で、ボーナスは夏も冬も一ヶ月分くらいです。持ってる資格は車の免許と電気工事士（2種）くらいでその他なんの取り得もない男です。今の仕事は肉体的には全然楽なのですが、精神的に辛く、
仕事上で大きなミスを犯してしまい、真剣に転職をしようか悩んでいます。
そこで質問なのですが、

・早期退職をすれば職歴が傷つき、仕事につけにくいと聞くのですがやはり再就職するのは難しいのでしょうか？
あと、どのくらいの期間働けば比較的転職しやすくなるのでしょうか？

・転職する職種の理想は、
肉体的にすごく辛い仕事（土方・鳶職など）は避けたく、
手取りは18～20万くらいの仕事つきたいのですが可能でしょうか？

アドバイスお願いしますｍ( _ _)ｍ

464 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/16 10:10:18 ID:BtAgCu6V

御意見お聞かせ下さい。

現在失業中（四ヵ月）の２９歳既婚者です。
前職（営業）は転勤が非常に多く、会社自体も無茶苦茶な商売をしていた為、もう少しマトモな会社に・・・と思い、退社して実家に帰りました。

まあ組織で働く以上、ある程度は妥協しなければいけないところもあるのですが・・・（サービス残業休日出勤はあまり気にならないのですが）
内定が出ても当面転勤なしの条件が気になり辞退してしまいました。

で・・・転勤無しの会社を受けているのですが、その条件で入社後転勤になった方いらっしゃいますか？？
独身のときはあまり転勤が苦にならなかったのですが、家族を持つとどうしても避けたい
という考えも甘いのですかね？

465 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/16 10:17:05 ID:TwERvr7Z

俺の特技はなにですか？

466 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/16 10:28:37 ID:9Lh1CwP0

>>465

うざいこと

467 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/16 10:32:56 ID:TwERvr7Z

>>466
あたってるかも
いじめられるし

よし、うざいことが有利な職業・・・

うざい・・・鬱陶しい　邪魔　面倒な奴　どっかに行って欲しい　消えろ

逆に考えると、僕がいるところには人がいなくなる・・・

警備員　マネージャー　などが適職か

468 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/16 11:04:31 ID:7+rfU1NY

>>462
文面からしても、「暇つぶし」で受けたわけじゃないでしょう…
ちといいすぎ

まあ、微妙なところだね　なんともいえん
職歴なしの大学既卒だと就職口が限られてるからね…
マスコミとかはわりと気にしないらしいんだけど

469 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/16 11:36:13 ID:gPr17AhW

集団面接というのかグループ面接の注意点などありましたら
教えてください。

470 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/16 13:19:33 ID:izlqRi4b

>>442 会社バレが恐いです、田舎で割とデカい企業だし、地域に密着してて、意外な場所で知人と合う事も多いです。そんなの地元に住めなくなるよ（泣）他の同僚は転職先無いまま辞めて行ったが辞めてからにするか。

471 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/16 13:39:51 ID:V/VsOMy9

＞４６５
おまえの特技は確かモノマネのはずだ。
徳川家康が得意だったぞ。
よく似てたよ。
あっ、あと、あれも・・・。
名前がでてこない。
４７２、教えてやれ。

472 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/16 14:03:37 ID:PDzr2jc5

えっ、俺！？

ま、まちゃあきとか得意じゃん！あのテーブルクロス引っ張る奴とか。
見せてやんなよ、面接で！

473 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/16 14:04:47 ID:aJvElmY0

今週の月曜日に面接（大阪で開催。しかも突然呼び出された）に逝った某会社で、締めの言葉が、
ひょっとしたら今週中に東京で最終受けてもらうかもしれないんで・・
連絡先は携帯でいいですか？

といわれたのですが、かかってきた電話が

今回はお見送り

でした。どういうこと？

急ぎの求人とか言ってたんだけど、どう捕らえたらいいのでしょう？
ちなみに派遣系です。

474 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/16 16:13:05 ID:2++wam99

463です。

誰か俺の質問に答えてくれよ　orz

475 ：匿名：05/02/16 16:46:42 ID:3+h6+4SZ

９日に面接の電話がかかってきて、翌日と言ったがその日はちょっとと言って断り、翌日の
夕方にまたかけますと言って電話切ったはいいが、今日で３日目になります。もう少し待ったほうが
いいでしょうか?それか早く電話して聞いたほうがいいでしょうか?なにせ職安からの応募なので。
(９日に応募し、その日の夕方かかってきました。)※土日祝日除いて３日め。

476 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/16 16:47:55 ID:mxS9FxH5

>>463
早期退職と言ってもあんたの場合一年やってるんだろ
次就職活動するとき前職をなぜ辞めたかということは聞かれると思うが
その理由をしっかり答えられれば問題はないだろ。まだ二十歳なんだし。
後段の質問、条件面なんか知るか。あんた次第だろうが。

477 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/16 17:11:17 ID:zq//Z8TA

初めて就職して１ヶ月で辞めた事は正直に言った方がいいのでしょうか？
私は迷った末、正直に言ったんですが！？

478 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/16 17:52:42 ID:mxS9FxH5

>>477
各種保険加入してたなら
黙っててもばれる

479 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/16 19:07:14 ID:haDKvAeQ

今度、面接をしてもらうことになり、希望日時をメールで返信しなければならないのですが、
どういう文面がよろしいでしょうか？
言葉が思い浮かばなくて・・
よろしくお願いいたします。

○○様

このたびはご連絡ありがとうございます。
・
・
・
・

480 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/16 19:36:05 ID:izlqRi4b

誰か俺の質問>>470に答えてくれ

481 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/16 20:11:12 ID:nOXXVPch

金額の話って最終面接でするものでしょうか？
金額の話題がでないで終わってしまったので、ダメかもしれない

482 ：匿名：05/02/16 20:38:15 ID:k3u3QR/7

>>475の質問は今日連絡が来ました。

483 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/16 21:07:27 ID:mxS9FxH5

>>475
文章がめちゃくちゃ。
＞９日に面接の電話がかかってきて、翌日と言ったがその日はちょっとと言って断り、翌日の
＞夕方にまたかけますと言って電話切ったはいいが、
翌日の夕方にまたかけますってあんたが言ったの？
先方が言ったのか？先方が主語としたならば、翌日に電話かかってこないんだったら
こちらから電話したら？

484 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/16 21:08:32 ID:mxS9FxH5

>>482
連絡が来たってことか
無駄レスだった

485 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/16 21:45:51 ID:qOulIYmG

どんなに苦労しても、お客様の「ありがとう」の一言ですべてが報われるか？
よく求人誌なんかに書いてあるけど・・。

486 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/16 22:33:43 ID:ntjSVp9H

＞４８５
報われない。
あるある探検隊でもやるなら話は別だ。

487 ：446：05/02/16 22:38:08 ID:Q54BiSID

>>446に誰か答えてくれると嬉しい。

>>464

うちの父は年単位で単身赴任した。
家庭は冷え切り母は早死にし子息の一部はニートさんだが、
父は今、グループ企業のTOP役職にいる。己の道を選ぶといい。

>>481

金額の話はしっかりしよう！
不況なんで後から聞いてた額より増えててラッキー！
なんて事は絶対にないし、ボーナスつかないけど売上高のいい月は
賞与が出るなんて契約の場合、死ぬほど残業させられる可能性が高い。

>>485

どんな苦労にいくら支払って貰うかが社会人の人生。
「こんなに苦労対してんのに給料がやすすぎる！」
と思うなら、転職すりゃいいと思う。
ただ、若い時の苦労が後年になって大きく実を結ぶ場合もあるので、
苦労＝勉強代と取れるなら素直に「ありがとう」と思える。

まあ、私自身が446なので上記の意見は
あんまりアテにしないでくれ・・・。

488 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/16 22:44:17 ID:tdJtRg92

応募している会社が給与が年俸制なんですけど、
年俸制の良い点、悪い点を教えてください。

489 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/16 23:07:56 ID:5cjm5aQu

退職願いを書こうと思ってるんだけど、なんかいいスレとかサイトないでつか？
やっぱ入れ物は無地の白いのがいいんでしょうか？

490 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/16 23:09:26 ID:F8w5ZaLw

>488
ボーナス込みの給料が入ることがいい点または悪い点

491 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/16 23:09:58 ID:4jyrUm3K

488
一緒だ。

492 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/16 23:32:10 ID:/fk5kC2S

転職３回経験あります。
真中の２回目の職歴は３ヶ月しかないので、１社目の退社日をごまかして職歴詐称しても問題ないでしょうか？
前職分しかわからないと思うのですが。
年金手帳には何も書いてません。
去年は転職していません。

493 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/16 23:54:54 ID:VcLXNnvR

年次降給がある会社って大変ですか？

494 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/17 00:01:50 ID:KGz+BC5Q

営業で内定をもらい完全週休二日(土日)っていう条件の場合
土日は休めるの？休めないと困るんだが･･･

退職金や残業時間･代について面接で聞けなかったんですが
募集要項に記載されてない場合は契約書書く時聞いても
ＯＫですか？

以上2点お願いします！

495 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/17 00:04:27 ID:xGe3Wkaa

就業規則をもらいな

496 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/17 00:06:38 ID:OhCTl9Q0

質問ばっかりで、まともに答える奴が居ないな。

497 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/17 00:08:49 ID:XB5IDADi

まともな質問もないと思うが

498 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/17 00:09:00 ID:X+iveT8T

>>492
経歴査証は、あとで契約違反としてどうなっても文句言えません。
ばれないからといって、何してもいいわけではありません。

499 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/17 00:09:56 ID:X+iveT8T

>>494
両方、会社に確認してください。

500 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/17 00:13:45 ID:sotbhf5D

>494　完全＝土日は基本的に休み。（会社によって月１回出勤とかある場合も）
　　　待遇面は、契約書を書く前に出来れば書面で貰った方が良い。
　　　書面が言いにくければ口頭で構わない。

501 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/17 10:43:48 ID:Seu2r/mi

>>494
待遇を根掘り葉掘り聞く奴は基本的に駄目な奴って決めてかかるDQNも居るけどなー
まあ、そう言う会社は通らなくて幸いなのではあるが・・・
会社との契約なんだからしっかりと聞くべきだ。

502 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/17 10:46:01 ID:C57oqA2a

>>446(>>487)
雇用保険に加入していれば離職票はもらえるよ

503 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/17 13:11:00 ID:4lTnCzJA

履歴書届き次第、すぐ結果通知しますって
メールあって早急に送って早1週間経ちます。

メールで結果問い合わせたいのですが、
文例とか教えてください。

504 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/17 13:13:36 ID:E67LPklR

初めに会社から、｢○○会社の○○と申します｣
と電話がかかってきたら、こちらは何と返せばよいのでしょうか？
｢お世話になります、○○でございます｣
で大丈夫でしょうか？
｢はじめまして、○○でございます｣
の方がいいですか？よい返事があれば教えてくださいお願いします。

505 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/17 13:19:47 ID:mb2cQJlt

○○と申します
の方がﾖｻｹﾞ。

506 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/17 13:28:23 ID:lv7DgAJZ

>>504
別に普通に返答すれば、いいと思うけど。

担当：「○○会社の○○と申します｣
担当：「ＸＸさんですか」
Ａ　：「はいそうです」
担当：「○○の件でお話ししたいんですが」
担当：「お時間、大丈夫でしょうか」
Ａ　：「はい、大丈夫です」
担当：「ＸＸＸＸＸＸ」内容を話す。
Ａ　：「ＸＸＸＸＸＸ」返答を返す。
　　　　　・
　　　　　・
Ａさんは、普通に「はい・・・」だけだと思うけど・・・
考えすぎて緊張するのはかえって変です。

507 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/17 13:37:47 ID:RrWvxT7A

自分の希望通りの時間で面接としてもらえるとのメールがきたのですが、
これに対して
それでは、○日の○時に本社の○○にお伺いいたします。

みたいなメールを返信したほうがよろしいのでしょうか？
必要な場合はどんな文面がよろしいでしょうか？

508 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/17 14:20:44 ID:4lTnCzJA

>>507

○○様

いつもお世話になっております。
△△と申します。

先ほど頂きましたメールを拝見いたしました。
面接の件ですが、ご調整頂きましてありがとうございます。

それでは、MM月DD日（?）　HH:MMにお伺いさせて頂きます。
お忙しい中、申し訳ありませんがよろしくお願いいたします。

以上、メールにて失礼いたします。

住所
名前
電話番号

って感じで送るかな。
もうちょっと簡潔になるかもだけど。

509 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/17 15:31:34 ID:lv7DgAJZ

>>508
>いつもお世話になっております。
いつもは、変だと思うけど、

> いつもお世話になっております。
>△△と申します。
最後に住所と氏名があるので、この文はいらないと思います。
他の文面はそのままで、ＯＫかも、

510 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/17 15:50:37 ID:4lTnCzJA

>>509

うそ？
出だしの名前名乗るのは必要じゃない？

末文に書いてようと無かろうと。

511 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/17 16:07:43 ID:9jLee5rq

>>510
返信メールですからどうなんでしょ。

新規メールだと必要だと思いますが、返信メールは内容の方が重要かと
思われます。

512 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/17 16:18:30 ID:gXCtuVEg

>>510

漏れなら
---------------------------------------------------------
○○様

先日御社に応募させていただきました、
△△と申します。
---------------------------------------------------------

以降は>>508と同様だね。
とりあえず会話と同じと考え「△△です。」の名乗りは書くね。

513 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/17 16:22:00 ID:+l6wVGOh

2004年卒で早期退職して人生になやんでます。
今日明日国際フォーラムでやっている合同企業説明会って
やはりDQN会社だらけなのでしょうか？
明日行こうと思っています。

514 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/17 16:24:38 ID:x2pDMVRQ

１．職務経歴書が3枚あるんですが、ホッチキスとクリップのどちらで止めればいいですか？

２．１の職務経歴書と履歴書を会社に提出するんですが、封筒に入れたほうがいいですか？
　　入れる場合はＡ４サイズと折り曲げて入れるサイズのどちらがいいですか？

515 ：匿名：05/02/17 17:13:05 ID:lY9Wnvkp

19日か２０日にア○シンの期間社員募集の面接説明会に行くのですが、履歴書に日付
書いておいたほうがいいでしょうか?もし自分には無理だったら断る予定です。
話だけでも聞いておこうと思っています。

516 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/17 17:20:12 ID:lOL4emgX

派遣会社に登録（テンプとかスタッフサービス）しようと思いますが
男でも大丈夫？また男女の割合は？教えて下さい。

517 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/17 17:20:38 ID:oSBvKhEO

再就職が成功しましたが　７ヶ月で精神疾患によりリタイアです
前の待機期間が一週間で失業保険が貰えたが今回も
もらえるのでしょうか？一年経たないととかってございましたっけ？

518 ：517：05/02/17 17:30:34 ID:oSBvKhEO

>515
日付はいつでも入れれるから書いたときと同じペンだけを
持参しておけばどうでしょうか？

＞516
女性の方が若干多いです６：４ぐらいです
もし516氏が男性なら逆手にとって
チャンスとみて良いかと思います
（スキルにもよりますが・・・）

519 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/17 17:39:22 ID:Tp6itpXa

>>513
行ってみれば解るよ。DQNだらけだｗおっ良いとこあるじゃんと思ったら
大体理系の募集。文系でまともなところは中々無い。

520 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/17 17:43:18 ID:IM9tSNVG

高卒、職歴無し、スキル無しの三点セットの漏れだが、記念受験のつもりで受けた企業から即決もらえて、唖然とうれしさがあったんだけど、
なんか不安になって１週間でバックレちゃったんだけど、やっぱＤＱＮだったのかなぁ？
あとみなさん会社入ってからバックレてしたことあります！？

521 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/17 17:46:21 ID:ugaf2ytY

>>520
そうだな。お前は立派なＤＱＮだよ。

522 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/17 19:47:16 ID:PH7MBNca

履歴書をワードで生産したのだが、まとめてプリントアウトしておいて、
志望動機欄などだけは会社ごとに手書きって・・・変でつか？

523 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/17 19:51:01 ID:9jLee5rq

>>522
ワープロ履歴書で出す人もいます。

> 志望動機欄などだけは会社ごとに手書きって・・・変でつか？
一部だけ手書きの方が変です。　全部手書きがベストですが、
ワープロ使うならすべてワープロの方がいいですよ。

524 ：522：05/02/17 19:56:03 ID:PH7MBNca

>>523 （;´Д｀人　　レス有難うございます。

そうですよね。一部だけ手書きって言うのも変ですよね。
そうしたら、履歴書の名前欄もワープロ打ちでおｋでつか？
ワープロでの履歴書作りのHPなどでは「名前は手書きの方が良い」と言うのも良く目にしますが、
漏れはそれも変に思えるのでつ。
（実は他人の履歴で、名前だけ変えてる・・・って言う事がありそうでつよねｗ）

名前もワープロでおｋでよね？

525 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/17 20:00:37 ID:ugaf2ytY

>>522
履歴書スレでそのようにしても通ったって言ってた人もいた。
変なことは変なのかもしれないけど、選考には関係ない会社もあるみたい。

どうでもいいけど、でつまつｷﾓｲ。

526 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/17 20:09:56 ID:Urs1c6Pw

＞520
バックレを引きずるなって　気持ちは分るが切り替えていきましょう
漏れは性格的に文句をきっちり言って
確実に相手に「すいませんでした」と言わしてから辞めるタイプなので
バックレはないが引きずってたら次へ進めんよ

＞522
そこまでするなら志望動機も何種類か考えて打ち出しておこうよ
そこだけ手書きでは頭の良い野師なら思惑がばれやすい

527 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/17 20:14:04 ID:9jLee5rq

>>526
バックレは、仕方ないとして、社会保険関係をちゃんと確認した方がいいぞ。
転職するにしても、バックレた会社が離職手続きしてないと、現在、その会社
の社員のままです。　一番いいのは、辞めた会社へ確認ですが、駄目ならハロワ
市役所・社会保険事務所で国保・年金の切り替えで確認できます。

528 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/17 20:14:18 ID:CBpjHWt2

>>525
> どうでもいいけど、でつまつｷﾓｲ。
いいじゃん。所詮２ちゃんねるなんだし。
あなただって「どうでもいいけど、半角キモい。」とか言われたら、どうよ？

529 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/17 21:19:41 ID:qJBE8nIV

＞５２０です
保険証、手帳は会社に提出してないんで、大丈夫だと思います！バックレのことは、当日の朝に人事の人に電話で辞めると
伝えたんですが、決定権は支社長が持っているらしくて、直接その意思を支社長に言えと言われたんですが、なんせすごい
オーラのあった方で１週間足らずで辞めるなんて言える訳ないだろと思い、とりあえず辞める意思を伝えといて！と人事に言って電話切った
んせすが、案の定３０分後電話かかってきたんで、それをバックレたんですが・・それっきり音沙汰無しなんで多分大丈夫かな
と思ってたんですが！？長文スンマソ

530 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/17 21:32:33 ID:Vaete5kt

若年トライアルは「期間中や期間経過後に解雇されることは殆どない」て
ハロワで説明受けましたが、さっぱり信じられません。
実際、トライアル枠で面接＞採用＞正社員なった方、いますか？

531 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/17 21:45:49 ID:Dhz9wpDX

いません！

532 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/17 21:51:05 ID:Urs1c6Pw

＞530
使った経験はあるけど　やっぱりさ３ヶ月やって
極々普通に働いてくれれば情もわくよね
今までの生活とかこれからどうして行きたいとかさ
期間中に解雇するのはよっぽどでないと無いのよ
補助金出てるから正直安くつかえるんで

533 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/17 21:53:51 ID:Urs1c6Pw

＞529
音沙汰が無い所を見ると度々バックレが発生するような
仕事場でみんななれているんだろ気にするな
それより次のやりたい事に集中した方がいいよ

534 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/17 22:01:40 ID:5wbG8jmA

>>530
今の会社に入ったときそれだったよ。
３ヶ月経って俺が正式に入社ってことになったら15万円支給されるって言ってた。
俺が貰うんじゃなくて会社が貰うもんだったと知ったのはずいぶんあとﾀﾞﾀｰﾖ

みんな昇給っていくらくらい上がってる?
今度の春、今の会社で入社してから丸々1年経って初めて４月を迎える。(おととしの秋入社)
たとえば3000円アップだったとすると、5年後10年後に給料を考えるのが怖くなるんですが。
現在28歳、給料は高卒初任給レベルです。
毎年１万円は上がって欲しいと思うんですが俺って贅沢にことを言っているんでしょうか?
まあそれまで勤めていた会社は社長の気まぐれで上がったり下がったりだったけど…

535 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/17 22:02:28 ID:Vaete5kt

>532
レスありがとう。
普通に(って採用されれば一生懸命やりますが)勤務していれば
よほど大きなミスをしない限り、技能の点で解雇されることは少ないんですね。
補助金目当てで使い捨てされないか・・・・
採用されてから悩めばいいと思うんですが、気になってしまって。

536 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/17 22:03:50 ID:SdEB78oX

質問です。
２月初旬に面接があり、結果が出るまで10日くらいかかると言われました。
二週間が経ったのですが、何も連絡がありません。
合格者のみに連絡とは言われてなく（そんなに大きなところでもないので）連絡はどちらにしろ
くると思うのですが、もっと待つべきでしょうか？
それともメールを入れるべきでしょうか？

537 ：446：05/02/17 22:09:20 ID:Xu+B3JfQ

>>502
ありがとー。
そうすっと正社員になる前だから貰えないや。
失業給付金の申請だけして金を貰いそこねた
前の会社の離職票、また使えたらいいんだけど……。

>>517
一身上の都合は３ヶ月かかるが、
一般解雇なら失業保険の審査期間がもっと短いらしい。
ま、手続きがてら近所のハロワに行って尋ねるのが一番いいんじゃないの。

>>530
ハロワで若年トライアルは未経験者の35歳まで（正確な数字忘れた）
の未経験者に再就職の機会を与える制度だと聞いた気がする。
異業種にチャレンジするのは大変だが、
最初はダメでも、次は少し経験有りで転職できっかもしれない。

そんじゃおやすみ～

538 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/17 22:12:00 ID:Vaete5kt

>534
会社に支給されるなら、あまり解雇しなさそうですね。
35歳以下は若年なのかと今日初めて知りました。

539 ：534：05/02/17 22:19:16 ID:5wbG8jmA

>会社に支給されるなら、あまり解雇しなさそうですね

ズバリこれが狙いなのかななんて思ったりもするよね
失業率を回復させるために

あ、ちなみに俺が若年トライアルに選ばれたのはハロワが無作為に選んだら俺になっただけとのことです。

540 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/17 22:27:45 ID:Vaete5kt

そうなんですか、そうですね・・・４ヶ月目に解雇されそな予感。
未経験だけに面接でアレコレ聞けないしなあ。
今回の募集は２名で、内１名がトライアルなんだそうです。
今までの応募者を全員落としてるから、無用の悩みと逝ってしまえばそれまでですが。

541 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/17 22:29:33 ID:qJBE8nIV

>５２９
なんかこのスレの人たちはいい方ばっかりなんで、うれしいですよ！自分はＤＱＮと自覚していますが、
改善していけそうですよ！

542 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/17 23:41:22 ID:PH7MBNca

もしかしたらｶﾞｲｼｭﾂかもしれないんですが、履歴書の「本人希望欄」って、皆さん正直に書いてます？
本音は「これだけの給料は欲しい」と思っていても、
それが応募先の企業の待遇幅よりも上だった場合とか、「上限ギリギリ額が欲しいんだよ・・・」と思っている場合、
正直に「年収(月収)○○円以上を希望しております」と、図々しく書いてしまっても平気ですか？

543 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/17 23:48:20 ID:K5ip1ihb

どうせ下限ギリギリしかださんだろ

544 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/17 23:53:37 ID:PH7MBNca

>>543 とは思うのですが・・・
前職では、今受けようとしている所が提示している金額の上限以上をもらっていたので
(今受けようとしている所は前職のキャリアが通用する所なのです）

545 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/17 23:58:45 ID:gXCtuVEg

>>542
漏れの場合、本人希望欄は
・　空欄のまま
・　勤務地の希望（ｘ分圏内）　　（求人内容で勤務地が複数ありうる場合）
のいずれかにしてます。年収その他の希望は面接時、質問されるかあるいはタイミングをうかがって切り出すようにしています。

結局条件が合わなければ受かっても行かないのだから、「履歴書に書いておいてもいいだろう」という考え方もあるのですが、
そこまでおおっぴらにしてしまうとさすがに書類選考時点、面接開始時点での受け（とられ方）が悪いかなぁ、と思ってしまいます。

＋あくまでも条件面については、こちらから一方的に提示する、あるいは向こう側から一方的に提示される、という形ではなく、
面接での自分対面接官のやりとりの中で、「以前の会社では年収ｘｘ万という所でしたので、今回ｙｙ万を希望したいのですが～」
「あなたの経歴であればこのくらいになるかと～」「この部分はそうですね、そういうお話であれば～」など、
お互いで話しあって決めていきたい（というか、自分が一方的に提示したわけではない、と受け取らせたい）ので。。。
（長文スマ）

546 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/18 00:07:15 ID:VFitNJl4

なるほど！参考になります。
長文スマどころか、丁寧に有難う御座いました。
明日役員面接らしく、どこまで話が上手く運べるかはわかりませんが、
>>545さんのご意見を参考にやるだけやってみます＜(｀･ω･´)有難う御座いますた！

547 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/18 06:45:38 ID:mejj6ByQ

今度の会社・・日帰り出張が多いのですが、
1日の出張時間の7時間程なのですが、そのぶんの残業代って出ないんですよね・・
拘束を受けてる分少しでも欲しいのですが・・・夜11時を過ぎると、出張手当たるものが2500円程でます
なんかごまかされている気が・・・

週3回くらい出張するので少し不満です・・・これは普通なんですかね？

548 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/18 07:27:49 ID:HUr1P9cE

火曜にでた求人は金曜の今日応募しても大丈夫だと思いますか？
いい募集はすぐ応募しないと受からないといいますが、どれくらいまで大丈夫だと思いますか。
倉庫作業だけど、社保あるし受けようかと。
応募しても出来レース・負け戦なら勘弁。

549 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/18 09:58:28 ID:UNtFte02

面接の最中自分の事をわたくしと言えなく、結局僕って言ってるんですが、他の人はちゃんと
わたくしと言っているんですか？

550 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/18 11:01:23 ID:soGUXzTD

>548
応募できる。短期間のバイトは先着順のところもあるけど、
長期で雇うんだから腰据えて探すだろう。普通は。

551 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/18 11:43:56 ID:E2r5Et8I

「わたし」はダメ？

552 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/18 13:52:21 ID:GEdwIa0d

大学4年なのですがもし会社を辞める場合、退職→求人応募っていうのと
転職場所をみつけてから退社というケースがありますが求人の質からみて
後者の方がいいのでしょうか？

553 ：548：05/02/18 13:56:31 ID:HUr1P9cE

>>550
レスサンクスです。
けさほど職安行ってきました。
昨日決まったそうです。
早い…次さがします
orz

554 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/18 14:02:59 ID:8CCyh8Hr

>>552
就職失敗組か？教授に頼んですぐに卒論単位落としてくれるように頼め！
卒業するな！そしてすぐに就活しろ！新卒逃がすとアウトだぞ！
4回で転職のことを考えるな！

555 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/18 14:05:03 ID:8CCyh8Hr

>>549
ダメ。社会人としての適性が無いと思われてしまう。
わたくしと言いましょう。

556 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/18 14:16:53 ID:vd4zEMl2

社会人の皆様に質問です。
やっぱり時間外手当つかないとモチベーションあがりませんか？

557 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/18 14:21:48 ID:raMRFNdH

>>556
漏れの場合、年俸でおもいっきり金額が高いとかでないと、あがりません。

昔そういう派遣やったけど、定時が終わると「今日もサビ残タイムがやってきたナ・・・」と毎日が鬱気分。

558 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/18 14:27:52 ID:vd4zEMl2

>>557
ありがとうございます。
仕事のやりがいとか職場の雰囲気がよくても
お金は大切ということですね。

559 ：552：05/02/18 14:28:31 ID:GEdwIa0d

>>554
親、失業中で留年は無理です・・・
内定はもらったけどブラックらしいので遅かれ早かれ退職するとおもわれます・・・
三年は働いて転職といわれますが三年ももちそうにないしなぁ・・・

560 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/18 14:28:40 ID:vd4zEMl2

続けて質問ですみません。
諸手当の欄に「時間外」と記載されていない場合は、
手当は無しと考えてよいのですね？

561 ：560：05/02/18 14:30:01 ID:vd4zEMl2

>>559
学生の分際でのアドバイスもなんですが、
休学してはいかがでしょう？
生活費等はバイトでまかなえるのでは？

562 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/18 15:15:08 ID:3iLZKtTY

選考結果を聞きたいときって
どういうメール文がｲｲですか？

大変恐縮ですが、選考結果を教えて頂きたいのですが

って、感じで聞いちゃってｲｲのかなぁ。

563 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/18 15:20:07 ID:emG7oIco

>>562
なんでメールなの？

電話で聞いた方がいいと思いますよ。

564 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/18 15:29:41 ID:OKZoSM7B

いや電話だと仕事中に申し訳ないなと思って、
そんな急ぐことじゃないので、お手数だけど
ﾒｰﾙでって思ってるんだけど。

ま、人事の人はそれがお仕事なのは
分かっているけどさ。

565 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/18 15:58:26 ID:ggqxQjBq

退職してからの空白期間を「短期バイトをしていました」など
ウソを付かない方がいいでしょうか？
空白期間1年近くになりますが

566 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/18 16:11:13 ID:ByuAsg2k

>>565 に便乗。自分も知りたいです。
このテの質問で、「バレる」って答える人がよく居るけど、本当に本当？
例えば >>565 のケースだったら、
各種社会保険上ﾆｰﾄと同じ（？）で、区別付かないです……よね？
具体的に何からどうやってバレると…？

567 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/18 16:33:48 ID:elh4OUTy

質問です

昨年末に前職を退職してから本日がはじめての面接でした。
まずは履歴書と職務経歴書をその場で提出し、会議室に通されて先方の書式で志望動機や前職の退職理由などの
各種質問を書き、書き終わったら担当者と面接でした。

オレは人見知りをほとんどしない性格で、面接では変な緊張はありませんでした。
聞かれたことは　※（　）内はオレが答えたこと

前職の退職理由（前職では専門的な分野でしか営業活動が出来ない　また多角的な営業部署への異動を申し出たが却下された）
家族構成（両親と姉は北海道の実家　オレは一人暮らし）
高校卒業後、大学入学まで3年間は何をしていたのか？（実際2年間フリーターをしており、残り1年間は進学準備）

本当にこんなもんでした。たぶん履歴書や職務経歴書に今までしてきたことを可能な限り具体的に書いたからなのか、
もしくは職務経歴書を見てオレに興味がないか　だと思います

そのあとオレから質問し

福利厚生
受託比率（官公庁と民間）
主力商品（役務提供で商品が多岐にわたり事前に主力商品を絞りきれる程の情報をつかむことが絶対に不可能だったため）

んで、応募書類はその場で返却されました。これは落ちた　ってことですかね・・・

568 ：567：05/02/18 16:35:42 ID:elh4OUTy

ちなみに結果は24日までに、採用の場合は連絡いたします　と言われました

569 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/18 16:50:53 ID:coIkO7lj

>>567
採用する気があるなら履歴書はその場で返却されないだろうね。

570 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/18 17:07:42 ID:raMRFNdH

>>567
コピーとられたんなら別だけど、（募集要項はともかくとして）経験者が欲しかったんでは？
（経験ない時点でアウト、と）

あと想像だけど保険や自動車とかの営業募集なんかだと、
自分の身近にどれだけ家族その他の知人がいるかで落とす、
なんてのもありそう（家族／知人に売らせる為）。
そういうのだと状況組って時点でアウトかも。

571 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/18 18:23:50 ID:aYYVEUrS

手元にある履歴書に、はんこを押す欄が無いのですが、
押さずに提出してもいいんですか？

572 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/18 18:24:52 ID:HhPgTB2Q

>>555
げ、俺面接で「自分」って言ってた

573 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/18 18:29:21 ID:OHgAB+f6

私は文系です
求人で電気設備の点検、調整及び保守というのがあり、経験不問だそうです。
年齢は若年層を募集していました。一応自分もまだ若いです、
登用される余地はありますでしょうか？

574 ：新人：05/02/18 18:33:20 ID:ky5h5qoQ

平塚の日本情報通信ってどうですか
面接受かったのですが？
悩んでいます家族もいるし

575 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/18 18:54:31 ID:6t1KpMIL

>>574
いいと思います。

576 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/18 19:00:02 ID:DjkdujsZ

＞５７４
その会社は知らんが５７５はスルーしとけ

577 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/18 19:01:20 ID:pIi+ZfS/

>>565
経歴詐称は、契約違反であり、あとでどうなっても文句言えません。
辞めましょう。

>>566
バレるバレないというより、モラルの問題です。
嘘をつくのは、良くないことですよね。
というか、無職期間の有無程度で、合否を左右するような会社は
辞めておいた方がいいかもしれません。

578 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/18 19:11:40 ID:pIi+ZfS/

>>571
不安なら、捺印欄がある履歴書を購入しましょう。

579 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/18 19:13:15 ID:pIi+ZfS/

>>573
可能性はあるでしょうけど、採用されるとは限らない。
としか言いようが無いです。
応募者の中に、経験者がいれば、そちらの方が有利でしょうから。

580 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/18 19:19:50 ID:8CCyh8Hr

>>572
場合によっては「自分」も逆に好印象の時がある。超体育会系の企業だったりする
と問題なかったりする。警察の面接とか、ビール会社とかねｗ

>>577
無職期間は重要だよ。合否左右も十分ありえる。。という俺も1年になるわけでorz。やヴぁい。。。

581 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/18 19:21:06 ID:smGHZNIW

二月一日に入社して、入社後（試用期間中）に転職活動し二月十五日に別の会社に内定
転職しようと先日、退職の旨を伝えた所、社会人としての責任を取れと言われたんですけど
何をすればいいんでしょうか？？

法的に問題あるんでしょうか？

支給された名刺とか制服とかの金とか、次の募集に掛かる求人誌の代金とか
払わんといかんのでしょうか？

582 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/18 19:22:26 ID:VFitNJl4

自分はそう言う状況ではないのですが、もし短期派遣に行った、もしくは数社行ったとして、
その派遣会社を辞めて就活する時は、職歴欄は派遣先の会社名になるんですか？
それとも、派遣会社名になるんですか？

583 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/18 19:29:26 ID:rNsV9FF5

前の会社での試用期間3ヶ月も
正社員としての履歴として書いてもよいのでしょうか？
その間失業保険と厚生年金は払っていました。

584 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/18 19:30:28 ID:Zd4xnIft

面接行っていつから来れるの？と聞かれ他にも受けてるから２週間後位と正直に答えたのですが、やっぱまずかったですかね？

585 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/18 19:32:06 ID:8CCyh8Hr

>>581
堂々と辞めてやれ！だって試用期間中やろ？
そんなもん会社だって好き勝手におまいを解雇できるんだし、好き勝手に
辞めてやれば良い。なんも遠慮することあらへんよ。
だいたい「試用期間」ってむかつくんだよな！なんだよ「試用期間」って？
そんなの設けるってことは人事が自信ない証拠じゃねーか！プロ意識が
欠落してるよな。

すまん愚痴だ。ただ就業規則が法律より優先されると思うから、その辺
見といたほうが良いかもしれん。

586 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/18 19:34:13 ID:pIi+ZfS/

>>581
就業規則を読んでください。
退職するにもルールがあるはずです。
多くの場合は、２週間前とか１ヶ月前に退職の意思を伝える必要があります。

587 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/18 19:36:14 ID:pIi+ZfS/

>>582
派遣元です。

588 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/18 19:40:54 ID:pIi+ZfS/

>>583
書いても構いませんが、重要なのは、所属していたことではなく、
何を経験して、何ができるようになったかです。
それを職務経歴として書いてください。

589 ：581：05/02/18 19:43:15 ID:smGHZNIW

>>585
>>581
ありがとうございます。就業規則では一応一ヶ月前になってますが、
新人なので、逆に邪魔になるとか、危険な仕事という事で、伝えてから怪我をされては労災の事もありますので
困るという事で、仕事場には行けず、退職の旨を伝えてから、現在は自宅待機状態です・・・。

早く次に行きたい・・・・。

590 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/18 20:41:21 ID:rJgvIUJ4

>>589
会社がこっちを試す試用期間を実施するのなら、こっちだってその期間中は会社を試すつもりでやっていいよ。
やめちゃえ！

591 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/18 21:57:45 ID:mejj6ByQ

俺は7日に入社しました。
今は当然、試用期間という名目ですが、即戦力として育ててくれる良い会社です。
しかし、激務な部署なので、わざわざ転職するのに急がしい部署に行く必要もないと思われ、
年齢も考慮して今月いっぱいで辞めようかと思っています。
それと仕事内容があまり興味がないんですよね・・扱ってる製品はとても好きなのですが。

勤めて10日は経歴に含まれますかね？？また、すんなり辞めさせてくれるものなのでしょうかね？

592 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/18 22:26:27 ID:mKVBn1Aa

地方に住んでいるのですが転職する企業があまりありません・・・
東京とか都会は妥協すれば結構、あるもんなんでしょうか？

593 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/18 22:32:47 ID:emG7oIco

>>592
陸ナビ等のネットでまずは、探してみるか登録してみてください。
ハロワもネットハロワがありますから。条件とか興味のある仕事
が地方より多いのは確実です。

594 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/18 22:35:08 ID:EPLeRvTZ

>>591
俺は試用期間中は履歴書の経歴には書かなかったよ
試用だから会社側にも自分にも都合よくって考えたw
へたにちゃんと保険入っちゃうくらいならそっこう辞めたほうがいいんでないかいと思うんだけど

試用期間中ならすぐに辞めさせてくれると思うよ
会社側だって保険入れてから辞められるくらいなら早いほうがいいと思っているんじゃない?

595 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/18 22:42:49 ID:/+jqiFOH

転職初日の自己紹介ってどんな風に言えばいいかなー

596 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/18 22:48:41 ID:6Mk2lqO2

デ○ラテ○クジャ○ン
リクナビで見つけたんだけど、どうでしょう？出来たての中部空港で仕事なんかもしたようで面白そう？フィルム施工らしいからスキマ産業みたいな一面もあるんでしょうか？無知ですみませんが、何か知ってる方、ぜひ！教えてくださ～い。

597 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/18 22:55:41 ID:EPLeRvTZ

>>595
まず最初にコマネチ
これは外せませんな

598 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/18 22:59:57 ID:LEI5Xdun

鼻の穴がちょっとだけ膨らみますた

599 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/18 23:07:45 ID:emG7oIco

>>595
課長　：「本日より、ヒロシ君が働くことになりました」
課長　：「それでは、ヒロシ君一言お願いします」（音楽は、流れません）
ヒロシ：「おはようございます。　本日からお世話になります　ＸＸヒロシともします」
ヒロシ：「前職は、ＸＸＸのような仕事をＸＸＸＸ」
　　　　　　中略　（前職を簡単にせつめい」

ヒロシ：「教えていたいただく事や、ご迷惑になることもあるとは思いますが」
ヒロシ；「がんばりますのでよろしくお願いします。」

　　　　ﾋﾛｼﾃﾞｽ
　　　　ﾋﾛｼﾃﾞｽ
　　　　ﾋﾛｼﾃﾞｽ
　　　　　　・
　　　　　　・
てな感じですね！　３０秒から１分くらいで終わると思う。

600 ：あぼーん：あぼーん

あぼーん

601 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/18 23:32:07 ID:pdZsMrhO

こんにちは。株式会社　マイテックで採用担当をしています芝山と申します。
先日のメールはご覧頂けましたでしょうか。

ご案内させて頂きました「新しい顧客サービスを創出する部門長・
マネージャー候補」として「店舗スタッフを経て、店長職としての店舗運営
経験」や「営業・企画営業を経て、営業マネージャーとしてのマネージメント
経験」をお持ちの３９名の方にリクナビNEXTでのDBより前回このメールを
お送りさせて頂きました。
結果として、何名かの方にはご返信を頂きましたが、あなた様からは
残念ながらご返信を頂けませんでした。

もちろん、仕事の内容・報酬・福利厚生・職場の雰囲気など
お知りになりたいことや不安に感じられておられることも
たくさんあると思います。まずは1度お会いしませんか。
お知りになりたいこと、不安に思われていること、ご要望その場で
お聞かせ下さい。

≪応募以降のプロセスに関して≫

ご応募後、数日以内に今後に関するご連絡をお送り致します。
選考プロセスは1次面接→2次面接→最終面接+筆記試験となっております。また、応募から内定まで約20日間を予定しています。※会社のこと、仕事のことなど質問等ございましたらお気軽に芝山までお問い合わせ下さい。

応募に関するご質問等がございましたら、お気軽にお問合せください。
お会い出来ることを楽しみにしています。

株式会社マイテック　採用担当　芝山

602 ：あぼーん：あぼーん

あぼーん

603 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/18 23:46:21 ID:mejj6ByQ

>>594
ですけど、年金手帳だしちゃいました・・
手遅れですかね・・・

604 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/19 00:11:44 ID:GpHrQbLQ

＞５９５
衣装は志村けん愛用の股間に白鳥。
口からトランプ出せ。

605 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/19 00:13:10 ID:oWQ0csMb

何で日本のオフィスって環境が悪いんですか？
単に机を向かい合わせてるだけとか。
外国人が見るとひどいなと思うらしいですが・・
米国をはじめとして一人ひとりパーテンションで区切られてたり、
少なくとも一人のスペースが大きい。
日本企業のオフィスって劣悪ですよね。
よくもまあ、集中して仕事ができているなと思いますよ。

606 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/19 00:18:06 ID:qlYUAiTa

>>605
同意。
確か 1 号前の『週刊ビーイング』で、日本のオフィス事情の記事が有った。
やはり、欧米に比べて遅れてるそうだ。
一部の先進的な企業で、ファシリティーマネジメントとか何とか言って、
オフィス環境自体も大切な経営資源と考え始めてるとか。

607 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/19 00:39:05 ID:lwnKn1ue

つまりいつも金魚のフンなんだよ。

608 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/19 00:42:04 ID:qBBbX53E

>>606
なるほど。

勉強する図書館は静か。
それと同じように仕事も集中が絶対に必要。
電話も含めて静かさはオフィスの場合、無理ではあると思うが、
せめて集中させる環境が必要だと思う。
そういう細かな気配り、細かな点に気づく会社で勤めたいものですね。

609 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/19 00:45:47 ID:aXg3YFpw

日本の住宅事情（？）を考えると狭くなるのは仕方ないかと・・・
あとはお国柄なり何なりでは？

何か・・・転職に関する質問じゃないやねｗ　愚痴か？

610 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/19 01:22:51 ID:7ppcD7CQ

内定を頂いたので、現在の会社に退職届けを提出する予定です。
その際に、転職先会社を聞かれると思うのですが、正直に話す方が良いのでしょうか？
それとも転職先の会社名を隠すのが一般的でしょうか？

611 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/19 01:43:33 ID:ZprzI+1E

>>610
言わないでいいよ。言う必要なんかないしね。
新しい会社はどこか聞かれたら、○○を扱う企業ですとだけ
言っておきなよ。

612 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/19 02:35:23 ID:GCgFCplj

>>608
結局資金力だろう。
都内は２００２年問題とかいわれてビルの供給が増え、床面積も増えた。
勝ち組企業はより良いビルに移り、負け組貧乏企業は劣悪な環境で働かざるを得ない。
六本木ヒルズなんかに入ってる企業は一人当たりのスペースは大きいと聞く。

613 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/19 02:39:22 ID:O7QcOaMg

>>612
ヒルズはそれほど高くない。少なくとも丸の内・大手町よりね。

614 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/19 03:26:25 ID:ga8p/O4E

当社で何がしたいのか？という質問で

「経験を生かして～したい」でなく、「経験を活かしつつこうなりたい」ではだめなんでしょうか？
やりたいというよりもあるスキルを身につけたいためにその会社志望するのですが、どうでしょうか？

615 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/19 03:37:57 ID:Aa4ENyPj

試用期間１ヶ月で辞めた会社、市民税を払ってくれたようなんだけど、
この会社も履歴書に書かないとマズいですか？

616 ：606：05/02/19 03:56:52 ID:qlYUAiTa

>>612
> 都内は２００２年問題とかいわれて
「2003 年問題」じゃなかったっけ…？
ちなみに、団塊の世代が大量定年退職開始で労働人口激減が「2007 年問題」
最近は、秋葉原クロスフィールド辺りが良さ気。

617 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/19 14:57:00 ID:ebnNzEWN

>>606
>ちなみに、団塊の世代が大量定年退職開始で労働人口激減が「2007 年問題」
退職金による資金の問題で、企業側は、労働人口激減って感じてないよね。
政治家は、労働人口激減で外国人労働者受け入れとか対策とか、補助金獲得
で一生懸命みたいだけど。

618 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/19 15:01:19 ID:0fOm+Dy8

俺は退職金なんて貰える気配すらないがな

619 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/19 16:05:16 ID:I/1GwlBV

転職サイトのU2Bを使っている方(私は職歴なしですが…)いらっしゃいますか？
なんかスカウトメールがきたのですけど、
これって返事をしないといけないのでしょうか？

620 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/19 19:11:18 ID:eEveQRx5

求人告知に実働８時間って書かれてるけど
それ以外の時間は休憩か何かな訳？
俺自身、馬鹿な質問してると思うが答えてくれる人待ってます。

621 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/19 19:11:53 ID:KCcHwKGM

契約社員の場合って、×○会社入社ってしていいの？
なんか、入社って書きづらいってか…
かといって、×○会社と契約って書くのもおかしいよね？

622 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/19 19:17:33 ID:O7QcOaMg

>>620
そうです。昼休憩などです。

623 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/19 20:34:18 ID:H+aUVqIF

面接で「最後に御質問ありますか？」って聞かれると、
大概受かってるみたいな書き込みがあったのですが、
本当ですか？

624 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/19 20:37:40 ID:O7QcOaMg

>>623
関係ありません。

625 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/19 20:40:17 ID:H+aUVqIF

「すぐ勤務できますか？」はどうでしょう？

626 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/19 20:43:45 ID:O7QcOaMg

>>625
それは、ただの質問でしょう。
合否は、総合的な情報で判断されますから。。。
バイトなら別ですが。

627 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/19 20:47:14 ID:H+aUVqIF

「最後に御質問ありますか？」は、
落ちた場合は聞かないと書いてあったのですが、
デマですか？

628 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/19 20:53:14 ID:O7QcOaMg

>>627
何に書いてあったか知りませんが、それが信用に値するかは、
あなたが判断していいんじゃないですか？

とりあえず、私は、特定の質問が出たら合格、なんて
聞いたこともないです。

そもそも面接の場で、合否の決定がされるのは、よっぽど小さい企業で
人事ではなく、社長自らが面接して、社長の一存で合否が決定される
場合ぐらいでしょうけど。

629 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/19 20:55:04 ID:H+aUVqIF

同族企業はその場で決まるってことですか？

630 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/19 20:57:27 ID:O7QcOaMg

>>629
決まりません。

631 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/19 21:00:10 ID:H+aUVqIF

やはり長いところだと、１週間ぐらいかかりそうですね。

632 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/19 21:03:12 ID:pa+GTkq1

月給より、私財を処分して得るお金の方が多い場合は副業になるのですか？

633 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/19 21:03:36 ID:pMeJAsmK

>>625
それは脈アリってことじゃないか?

634 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/19 21:04:20 ID:r9sy7F3J

二次面接は内定を前提とした話をしますと、一次面接で言われ、ついに二次面接の案内が来ました。
これはもう内定確実と見ていいのでしょうか。
まだ油断できませんかねえ。

635 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/19 21:05:56 ID:H+aUVqIF

>>633
ありがとうございます。
仕事してて、「仕事辞めれますか？」も言われました。

636 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/19 21:14:38 ID:O7QcOaMg

>>634
前提と確実は違うと思いますよ。

637 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/19 22:24:30 ID:LZRx7ec4

>>635
ら抜き言葉は解りませんといえば良い。

638 ：飯野千春：05/02/19 22:28:40 ID:AoOEhKwN

飯野千春さんの疑問
恒例の宮本選手の激励会（１月下旬？）は会員に連絡があると思うとのことですが、
私のメールアドレスは[email protected]に変更になりましたので、そちらに
お送りいただきたいのですが。住所、電話番号は変わっていません。
これで本当に大丈夫なのでしょうか。開催されるんですよねえ。
宮本慎也サポーターズのホームページがなくなってしまい、心配です。

639 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/19 22:42:07 ID:fp+vzHxG

人材紹介会社（A社）から紹介してもらい、某社から内定を貰いましたが
年収の交渉がまだ出来ていません。
向こうの都合で１,２週間後になってしまいそうなのですが
別の人材紹介会社（B社）から別の企業を紹介されました。
年収交渉によっては内定会社を辞退する可能性もあるので
その別の企業も受けたいんですが、A社やB社にその旨を断っておいた方がいいんでしょうか？

640 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/19 23:04:48 ID:EPrO8FOQ

>>621
"×○会社に契約社員として勤務"でいいんじゃない？

641 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/20 00:01:29 ID:LZRx7ec4

　　　|うぇーん、1000ゲツ逃がした～～
　　　￣￣∨￣￣￣￣￣￣￣
　　　　 ∧＿∧
　　　　（ ´Д⊂ヽ
　　 ⊂　　　　ノ
　　　　人　Ｙ
　　　　し（＿）

642 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/20 00:19:13 ID:HYgWYqF8

散々既出かもしれませんが

「通勤時間電車で約一時間」というのは
みんなは許容範囲？
それとも長い？

643 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/20 00:28:35 ID:kAOe/hdS

去年の新卒入社で某エステ会社に就職したのですが、
もう辞めたい・・今、休みの日に転職活動しているのですが、
結果どうあれ、３、４月末には今のエステ会社を辞めたいんです。。
それでも、いざってなるとなかなか決心がつかなくて・・
みなさんそんな経験はありますか？？

644 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/20 00:32:47 ID:EfGdFmK7

>>642
若いうちはいいが（なんでかは自分でも分からない）、
３０超えると１時間、は耐えられる制限時間な気がしてくるよ。
前の仕事、１時間３０分（うち２０分は歩きで駅まで）が死ぬほどこたえた（歩くツラさより、その間に考え込む辛さで）。

通勤時間１時間まで、でいいんじゃないの。

645 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/20 00:35:23 ID:oBO/x0Wd

迷っている時間はあまりないことに気が付きました。
来週月曜日に決断します。

646 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/20 00:40:32 ID:tYqJTgAN

>>642
それ、人と比べても意味ないと思います。

>>643
人がどう思うかなんて関係なく、自分がどうかでしょう。

647 ：飯野千春：05/02/20 00:47:29 ID:8XXajMhF

飯野千春さん/Date：4 Dec. 2004

今日、湘南台でのベートーベンプロのリサイタルを聴かせていただきました。
実は、最近、会社の方から理不尽と思える退職勧告があり失業、今、再就職活動中
であり、陽子さんのベートーベンは大変、励みになりました。
ベートーベンらしい重厚さとデリカシーが共存したすばらしい演奏で元気が出ました。
1番のソナタは初期の作品、3番は中期の傑作、 5番は晩年に近い作品ということで、
ベートーベンの音楽の変遷というものも感じました。

終演後はサイン会でお話もでき、よかったです。陽子さんのお母様ともお会いでき、
お話させていただきました。今後も是非、勇気と希望を与えてくれる演奏を期待しています。
そういえば、ヨーロッパ演奏旅行のあとだったのですよね。その話をお聞きするのを忘れました。
残念でした。

今度は3月のフィリアホールでのリサイタルを聴かせていただく予定です。
ところで先日、私が入っているオケでドボルザークのチェロコンチェルトをやりました。
私はトランペットをやっています。
ソロはウィーン交響楽団の首席の日本人の方でした。ということもあり、何度も陽子さんの
ＣＤを聴かせていただきましたが、デリカシーを兼ね備えた説得力のある歌い上げ方、テクニック等、
大変、参考になりました。
是非、一度、陽子さんをソロにお招きできれば、この上ない喜びです。

648 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/20 01:19:01 ID:SvDbLPXo

>>640
サンクスです

649 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/20 01:53:17 ID:N6u75zxQ

元・地方新聞社記者（歴４年）を欲しがる職種をみんなで考えてください。

650 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/20 02:36:28 ID:EfGdFmK7

>>649
Webサイト運用／開発のライターさん。＆雑誌のライターさん。

記者やってたとなると同業なら結構ありそうな予感。

とりあえずリク道行って地獄を見てくるもいいかも。

651 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/20 11:07:13 ID:dVJ/AOAE

ご質問です。
退職願を提出する前に次の会社の就職開始日を決定してしまっても
良いものなのでしょうか。
退職希望日に退職することを会社に了承されず、
さらに後の日までの勤務を求められることが心配なのですが。
宜しくお願いします。

652 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/20 11:34:19 ID:4gbrM9OL

>>651
国民には「職業選択の自由」が憲法で認められています。
つまり就職も退職も労働者個人の自由です。
民法でも労働者から2週間前に退職（労使契約の解消）を伝えればいいと
なっています。（逆に会社からの解雇通告は1ヶ月前）
あなたの場合は最低2週間前（一般的には1ヶ月前）に退職願を出していれば
会社はそれを拒むことはできません。
会社が了承する／しないに関わらず次の会社の就職開始日前に退職できます。

653 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/20 11:50:21 ID:Vh8gp8EU

質問なんですが、
先日中途採用面接に行ってきて希望入社日は？と聞かれ他社も受けているので半月後と！
答えたんですが、この場合はちょっと不利ですか？半月は遅すぎたかなぁ？と自分で悔やんでるんですが、
やっぱり何時からでも！と答えたほうがいいんですかねぇ！？

654 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/20 11:58:26 ID:4gbrM9OL

>>653
まともな会社なら社内の採用手続きなどで半月位かかる。
気にするな

655 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/20 12:36:16 ID:tYqJTgAN

>>651
自分の質問に「ご」をつけちゃ駄目ですよ。。。

で、勝手に入社日を決めては行けません。退職日は相談して決めてからです。
社則で２週間とか一ヶ月前に退職の意思表示を示せば
退職はできますが、それはあくまでもルール上のことであって、
社会人としてのモラルは別です。たつ鳥跡を濁さずでお願いします。

656 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/20 13:03:31 ID:oTubtJuh

＞６５３
みなさんは、「いつから入社、または来れますか？」と聞かれたらどう答えますか？

657 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/20 13:13:06 ID:oHcJxvmk

>656

俺は「今の会社規定では一ヵ月後となっております」と答えた

658 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/20 13:15:11 ID:YviS8Dkj

一次面接、2次面接・筆記試験と通過して
次回最終なのですが、最後になって大学の成績証明書をもってこいとのこと。
筆記の出来が悪かったから、大学時代の成績を確認するんですかね？
それとも、最終的には大学の成績を考慮するのでしょうか？
成績が悪かっただけに、非常に不安です。
最終になって成績証明書提出の意図はなんだと思いますか？

659 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/20 13:18:16 ID:tYqJTgAN

>>656
数日中にご返事をいただけましたら、そこから調整させていただき、
現担当プロジェクトの状況次第なのですが、○月末あたりに区切りが
つけられると思いますので、○月初め以降でしたら、可能かと思います。
ただ、多少前後する可能性があることはご承知いただきたいと思います。

660 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/20 13:23:45 ID:tYqJTgAN

>>658
考慮するかもしれいないし、確認だけかもしれない。
ただ、その意図を知ったところでどうしようもないでしょう。
過去のどうしようもないことを気にしてもしょうがないですよ。
駄目なら縁がなかっただけですし、これを気にするより、
採用されてから、了承するかどうかで悩んだ方がいい。

661 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/20 13:37:11 ID:YviS8Dkj

>>660
レスありがとうございます。
そうですね、どうしようもないことですよね。
そんなことより最終面接のことを考えます。

662 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/20 14:21:32 ID:oTubtJuh

＞６５７＞６５９
ありがとうございます！
結果はまだこないんですが、多分落ちたぽい予感がしまくりなんで、今後は
このレスを参考に頑張りたいです！ｗ

663 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/20 14:26:50 ID:s6vjHp10

履歴書の書き方について質問です。

当方、現在社会福祉法人に勤務しているんですが、
履歴書の職歴欄に

平成○○年　○○月　社会福祉法人　○○○○○　入社←

←の部分は入社？それとも就職？それとも勤務？それとも・・・？
有限会社や株式会社のような組織ではないので、「入社」と書くのはどうかと思って質問してみましたが。

664 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/20 14:43:32 ID:hW9rPr5L

>>644
始業時間によるなぁ
9時入りなら8時前に出ると計算すれば許容範囲内。
朝の時間は貴重だからね。

665 ：アドバイザー：05/02/20 15:54:21 ID:uV4NPfD5

>658そんなものを今更要求する会社は怪しいぞ！

666 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/20 15:58:27 ID:f0ChpAw5

ていうか、今日の昼のNHK見た？
今夜９時から政府の重要発表の記者会見があるってニュース。
なんか世界規模で放送でしょ。よくわかんないけど。
今やってるからBS1でCNNとか見てみて。あっちもなんか真剣だし・・・
なんなのこれ？

667 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/20 16:01:20 ID:Br7LxRw3

今なら特典ありの　ﾗｲﾌﾞﾄﾞｱ vsﾌｼﾞTV更新版
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668 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/20 16:01:53 ID:YviS8Dkj

>>665
一応、一部上場企業です。
某財閥系なのですが、やっぱ学歴、成績にこだわるのかなと
ちょっと思っているのですが・・・。

669 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/20 16:04:49 ID:QqOnTcd6

>>663 漏れは医療機関に勤めていた時は「入職」「退職」と記した。

670 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/20 16:47:59 ID:OYC+JyMI

転職したいのだが、消費者金融に借金がある。
このことで調べられて不採用になることはあるのかな？
今の会社の退職金で返済できるのだが…。
退職してから身をキレイにしてからの方が有利？？

671 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/20 18:09:59 ID:jSBCxtJ1

病気で長期間休職し、そのまま退職したのですが、休職期間も働いていた事にして次の会社を受けようかと思うのですが、ばれるでしょうか。
在籍していたことには間違いないのですが、長期休職していたことが知れると採用なんかありえません。

672 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/20 18:29:35 ID:cr8L6eJR

昨年会社を辞めて昨年分の確定申告は済ませました。
そのとき年金とか社会保険料控除は全額いけるものだということを知りました。

15年分は2月(新卒で3月まではﾊﾞｲﾄ扱い:時給支給)から働いており年末調整してもらいました。
ただ1･2･3月分の国民年金は自分で支払ったのですが控除してもらっておりません。

今から控除申請できるのでしょうか？
出来るとしたらどのくらい還付されて、またどういった手続きが必要になるのですか？

15年分支給金額：2564600円　給与控除後の金額1614800円　所得控除後の金額646600円　源泉徴収税額：77400円　
社会保険料：240400円　生命保険料控除額26200円　年調定率控除額：19360円

宜しくお願い致します。

673 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/20 18:55:35 ID:GKJFjZ/P

サンワード貿易っていう会社、ご存じの方いらっしゃいますか？
また、どのような企業なのか教えていただきたい。

674 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/20 18:56:23 ID:qrqDtIW/

履歴書で一身上の都合で退社とかありますが解雇になった場合は素直に解雇とかくもの
なのでしょうか？

675 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/20 19:14:04 ID:oyC6wgYh

中途入社する際って保証人って必要なものなのでしょうか？

676 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/20 19:18:28 ID:llOJQDAd

前科ものですが入社できますか？

677 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/20 19:21:54 ID:iO/tAwkU

俺　業務上過失致傷罪で賞罰アリアリなんですけど、
そのへんも書くもんでしょうか

678 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/20 19:26:24 ID:tYqJTgAN

>>675
>>676
会社によります。

679 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/20 19:26:49 ID:SECqv2eY

退職の意思表示をして、あす、退職届を提出することになりました。
やっぱり退職届は封筒に入れて提出するものなのでしょうか？

680 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/20 19:27:42 ID:14pps0og

うちの会社は２０代が3人（A・B・C)いる。
その3人のうちの一人が俺（C)。
この前、仕事に関連する資格を若手に取らせる事が
社内で決まり・・。
「現在の職務遂行能力と将来の活躍を
考え、AとBを200○年から1年の研修を課す・・・」
あれ、一人外れている・・・・・。
俺（C)でした。絶望感で一杯です。
皆大して年は違わないのに（泣）
俺は期待されていないと考えて宜しいですね。

681 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/20 19:29:36 ID:tYqJTgAN

>>679
退職届ではなく、退職願いにしましょう。
会社によっては、専用のフォーマット(用紙)があるので、
それも確認した方が良いかもしれません。

682 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/20 19:32:04 ID:rQgX1UaX

>>680
そう思って良いと思います。

683 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/20 19:35:56 ID:14pps0og

>>682
お言葉ありがとう。甘い性格からか、
どうしても「何か他の理由はないか」と
考えてしまう。これでスッキリした。

684 ：679：05/02/20 19:40:10 ID:SECqv2eY

>>681
レスありがとうございます。
どこかのサイトで退職の話が上司とついているなら、退職届でokっていうのを
見ました。
会社にはフォーマットはなく、上司からは「何でもいいから書いて」みたいな感じ
で提出を求められました。

685 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/20 19:52:19 ID:7F1J8C+y

>>680
会社内の評価がそのまま出たって事だと思う。
逆を取れば首切りのフラグが目に見える形で立ったので、今後の身の振り方を考える
余裕が取れたとも考えられるんじゃない？

686 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/20 21:47:32 ID:EWcqzXfn

すいません。一応大卒ですが運送会社にトラック運転手として中途入社して何年かごに事務系の総合職に昇格できますか？

687 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/20 21:49:24 ID:tYqJTgAN

>>686
会社によります。
というか、ここで、それを聞いて答えがわかると思います？

688 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/20 21:50:44 ID:GKJFjZ/P

>>673

689 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/20 21:52:35 ID:lgfXoJ0Z

事務職でホワイトなとこありますか？

690 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/20 21:57:46 ID:xjOo0BiT

>>686
知り合いにそういう人いるよ。運転手から総合職へ。
大卒じゃなくて高卒。
でも、人手が足りないときとか今もたまに運転してる。
残業多くて忙しくて休みもなかなかとれないのは内勤になっても変わらないみたい。

691 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/20 22:00:03 ID:1o89oYqq

>>680
私が昔いた会社では若手には教えず定年寸前の方にCADを教えてました。
理由・・覚えられて転職されると損。
アホですね。

692 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/20 22:11:08 ID:Vh8gp8EU

質問なんですが、面接で車の免許の違反ののことを聞かれました！業務で必要な為、
自分は年末に違反をし免停（違反者講習）くらったことを正直に伝えたんですが、
みんなは聞かれたことありますか？ちょっと面接してくれた人ちょっとショッパイ表情になったんで、
まずったかな？

693 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/20 22:22:45 ID:n9GoAbTO

>>692
運送関係の会社だと運転履歴(っていうのかな?)を提出してくれっていうところあるね。
警察に行くともらえるらしいけど、過去３年間の違反歴・事故歴が丸裸になっちゃうらしい。
俺は実物は見たこと無いけど。

694 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/20 22:41:14 ID:Vh8gp8EU

＞６９２
ルート営業です！
違反者講習受けてたんで前歴は無いって言ったんですが、免停とは違うって言ったんですが、
何それ！？って感じデスタ！ｗまぁ最近できた道交法らしいんで、しょうがないと思いますが！

695 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/20 23:09:16 ID:gOI3tHWR

運転経歴は場所によっては郵便振り込みで申込みも可。
警察で申込み用紙に必要事項を記入して郵便局で必要な
金額を振り込むと１週間～２週間で来る。
もれは、たまたま次回ゴールドか確認するため申し込んだことがあるよ。

>>692
免許が必要な職種しか見込みがないならその会社にとってはモマイは
見込みなしとして、切るだろう。だが、内勤という可能性もあるから
正直に言ったことはむしろ正しい判断だと思うよ。

無免で違反したら、車両と本人は捕まった警察署で預けられる。
その際、免許がないので本人確認が出来ないからということと
車の所有者に警察が引き取りに来いと言われる。
社有車でしかも親族が遠方なら会社に即連絡が行くらしい。

もちろん会社も色々任意で事情聴取されるわけだから迷惑この上ない。

漏れのかつての会社に入った中途採用君が無免を隠して社用車で業務中、
軽微な違反をし警官の静止を無視して逃走結局パトに捕まり、無免がばれた。
その時、会社に連絡があって、上司がそいつの身元確認と、事情聴取や
社用車を引き取りに行かされた。（４時間以上拘束）
一番面倒だったのは、「無免の事実を会社は認識していたか？」の確認で小一時間以上
事情聴取を受けたとか。
そして、違反した車の引き取り・・・。

もちろん彼は試用期間２ヶ月だったが、翌日から来なくなった。というか自ら辞めた。
内勤という手も会社は提示したらしいが、もう社内でも居づらいからという理由で。

696 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/20 23:13:38 ID:gOI3tHWR

>>692
>>694
？？てことは今は免停でない訳だな。
なら普通に免許があるのなら、まあ良いと思うが。
ルートセールス、しかもちょっとした町中だと
しょうもないことで駐禁やらきられたら即、点無し免許あぼんに
なる可能性も捨てきれないから、確かにやばいわな・・・。

697 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/20 23:19:10 ID:gOI3tHWR

>>694
すまん送信した。

とりあえずｶﾞﾝｶﾞﾚ。
それごときで臆する会社なら、縁が無かったと思って次いってみよー

698 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/20 23:31:25 ID:bzggb41q

すみません。教えてください。

ある企業の採用試験で最初書類選考、面接２次までという
話だったのですが急に３次まで面接受けることになってしまいました。

これって内定の見込みがあるからでしょうか？

699 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/20 23:36:56 ID:Xarc+pr3

面接官の都合…のような。

700 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/20 23:39:09 ID:tYqJTgAN

>>698
ゼロではないでしょう。
似たような経歴の人が2人残って決め兼ねているのかもしれないし、
ま、とにかく、2次で決められなかったのが事実ですから、
確実というわけではないでしょう。

701 ：699：05/02/20 23:42:58 ID:Xarc+pr3

>>698
ごめん、もともと３次まである予定で、２次と同時に３次もやることになったのか
２次までしかなかった予定だったのに３次もやることになったのか、どっち？
前者なら>>699のような気がするけど、後者なら面接したい人が他にも出てきたってことじゃないかな。
後者の場合、単に決めかねてるだけか
見込みがあるから、現場とあわせておこうっていうケースが考えられるが・・・。

702 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/20 23:45:14 ID:bzggb41q

>699様　>700キリ番様

レスありがとうございます。
当初のスケジュールでは、もう採用か不採用か連絡が
来てるくらいの時期なので胃が痛いです・・・。

どちらかというと不採用に近いのでしょうか。

703 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/20 23:50:13 ID:bzggb41q

>701様

はうう　リロードしてからレスつければよかったです。
２次までの予定だったのに３次が突然でてきたのです。

３次は１次面接と同じ人がするそうです。

私が考えてる理由としては
（１）本当なら不採用だけど入る人がいないので
　　　しょうがないからとろうか決めかねている。
（２）内部で採用・不採用で意見が分かれている。

どっちにしても入ったらつらそうだ・・・

704 ：699：05/02/20 23:55:25 ID:Xarc+pr3

>>703
実は俺も全く同じ状況だった。
ちなみに俺は、本来無かった3次にいったら
結果的に2次を通過したのは俺１人だけ。
で、入社する気があるかどうか意思確認されたよ。
ちなみにその面接相手は、１次面接の相手（入社した場合の直属の上司）これも一緒だな。
おそらく、最終判断を現場に委ねられたってとこだろうな。

705 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/21 00:04:20 ID:oey4ANWc

>699様

そうだったのですか・・・勉強になりました。

１次では好感触だったのですが、２次のえらい人の
面接ではとち狂ったことを言いまくってたので
採用したら現場の責任は重いですね・・・

現在の職場でも上層部の反対を押し切って課長が
採用した人はプレッシャーかけまくられて大変です。

採用になって勤務し始めた後はどんな感じですか？

706 ：699：05/02/21 00:16:10 ID:REgFkZNH

>>705
今有給消化中だからまだわかんね。
俺の場合は1次面接の相手のうちの1人との相性の問題だったﾓﾖﾝ。
（面接をした中では一番下の立場の人で、俺が入社したら最も一緒に仕事をする相手）

その人とはどーがんばってもお友達にも同僚にもなれないﾀｲﾌﾟ。
俺が1次面接でそう思ったってことは、相手もそう思ったと思われるわけで
今後の人間関係が不安…ではある。
俺の場合、上層部がねじこんだんじゃないかな、逆に。

707 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/21 00:26:11 ID:3gMo0NBv

＞６９５＞６９６＞６９７
レスありがとうございます＾＾
自分は都内なんですが、たしかに駐禁多いっす！
なんせ以前二輪でも駐禁切られましたから！

708 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/21 00:28:46 ID:oey4ANWc

>699様

同僚には嫌でもなるかと・・・

私も今の会社では新卒採用だったのですが、
上層部に気に入られた模様です。
しかし、一番押してくれたらしい人は定年退職してしまい、
その後はボーナスは激減、昇給なしです。

定年間近の重役に気に入られても三日天下
ということを学びました。

709 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/21 01:50:33 ID:4hEGxuub

すみません、教えてください。

履歴書と職務経歴書を送ってくださいって言われたのですが
履歴書に職歴を記入した後に気づきました。
やはり履歴書とは別に職務経歴書は用意するべきなのでしょうか？

710 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/21 01:59:47 ID:bUcUGZJt

>>709
履歴書と職歴書は別にするのが常識です。

711 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/21 02:03:46 ID:+ucsheDd

>709
本来なら「んなこたぁ自分で調べろ！」と言いたいとこだが、、、
履歴書には学歴も職歴も記入。
職務経歴書ってのは、どういうの会社でどういう職種をどのような経験したかを
具体的に書くもの。

712 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/21 02:07:17 ID:8BTclWhW

>>709
履歴書の職歴は経歴書の代わりにはなりませんよぉ。
別に作らなきゃなりません。

713 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/21 02:37:27 ID:4hEGxuub

>>710-712さん
ありがとうございました。
具体的に、ですか･･･。
書いてみるとなんかたいした事をしてないみたいだorz

714 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/21 02:38:43 ID:Bs1ighuh

>>698
二次面である役員を呼ぶはずが、急に都合がつかなくなったから、
とりあえずもう１回面接組まれた、という可能性もあるね。

何次面でも落ちることはあるから、内定もらうまで（相手が「内定出します！」と
面接で言っても）信じないぐらいのほうがヌカ（喜び）しないで済んでいいかも、と言ってみます他。

715 ：714：05/02/21 02:41:07 ID:Bs1ighuh

>>703
を読まずにレスしてしまった。スマ、同じ人が面接するのかぁ・・・

716 ：711：05/02/21 02:43:37 ID:+ucsheDd

>713
職務経歴書を書くと、確かに「自分ってたいしたことないじゃん」と思って
しまうかもしれん。しかしそこで自分を見つめなおすべし。
そうすれば自分をＰＲできるポイントが見つかると思うよ。
なんて偉そうに言ってる俺はまたまた転職の虫がうずきだしている、
しがない営業マンですが。。。

717 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/21 02:50:56 ID:Ue7HW5o2

アホな質問ですがお願いします。
4月までに退職予定（最短3月半ば)なのですが、
まだ少し先なので退職予定は隠して在職中として応募しました。
しかし、いざ面接を受けたところ思いのほか選考が長引きそうで、
内定が出るのは3月下旬ぐらいになりそうです。
予め内定から3週間ほどで入社できるというように知らせていましたので、
もし3月下旬の時点で内定が出たら退職しているのに、
3週間は在職中ということにしておかなければなりません。
正社員ではなく社保は入っていませんので、そこからバレることはないと思いますが、
他にバレそうなものってありますかね？

718 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/21 03:48:00 ID:DA3YkfP8

本当にアホな質問だ。別に「貴社に入社するつもりで退職しました」と一言、言えば済むことだな。別に今の会社に在職していることが、新しい会社の入社条件じゃないだろ。ったくアホか。

719 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/21 04:25:49 ID:r18VMy8e

転職活動初めての者です
面接はどの様な会社でもスーツで行く物なのでしょうか？
私服はまずいのでしょうか？

720 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/21 05:57:17 ID:Irz+JwVT

354 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：05/02/17 02:48:12 ID:ypjHlBPf0
>>331
昔と言っても２５年前の８０年の時に
読○旅行の就職試験の時に
戸籍抄本をもってこいと言われた
他の近ツリやＪＴＢや日本旅行では
言われなかったのに・・・
あ～あ、あのナベ○○のジジイのところなら
差別するんだなと思って面接の途中で帰った

721 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/21 09:43:54 ID:c16FrhC+

派遣社員って、扱いがひどいよね・・・。
関連会社からの派遣である企業にいっていたのですが、社長をはじめ、社員一同がすすめてくれて契約社員になるはずが・・・。

そこの親会社の人事と親しい、とある女子社員の画策でだまされて話がなしになりました。
社員の誰もそれを教えてくれず、いったんやめるんだからと私物をみんな持って帰らされて１週間後に採用と思っていたら不採用通知だけきたの。
それでも、持ち帰り忘れた私物を取りにいくという理由で会社に言ってみたら社員全員知らん振り・・・無視。

社長にいたっては、おまえなんか彼女に変なことをしにきたのかと・・・。
それでも、トラブルを起こしてやめたんだと言いたくなくて悔し涙をのんでハローワークにいったら、私がトラブルをおこしてやめたことになっており、新しく受ける会社にも情報を流されて。

本当に悔しくて怖いです。
どうすればいいの？

ちなみに、件の彼女は自己愛性人格障害者でずっと私をいびり倒してきた人です。

722 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/21 11:18:45 ID:f2QtVWBq

フリーターが就職活動するとき、インターネッツにおいては
皆さんどのようなサイトを見ているのですか？
リクナビ・キャリアナビ以外にも何かありましたら
是非教えて頂きたいです。

一つの事にはまる性格のせいか、外食バイトに５年も沈没して
しまいました。コレと言ったキャリアも無く新卒でもなく、
中途半端なことこの上なくなってしまいました。

長文すみません。どなたかお願いします。

723 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/21 11:28:27 ID:tGXVj7ea

履歴書は手書きで書くの？
ITならWORD・EXCELでも可ですか？

724 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/21 11:34:20 ID:DlQjlxK5

手書きじゃなくてもOKだと思う

725 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/21 11:52:57 ID:ZaM3aoC+

>>717
引継ぎの名目で入社を待ってもらっておいて
実際はすでに退職していたことがばれたら
即クビにはならないにしても後にリストラの理由にされるかもね。
どっかのスレで休暇が欲しくて入社日をずらしたら
内定取り消しになったというレスを見たことはある。
ただあなたの場合は保険とかに記録が残るわけではないから
黙っていればわからないんじゃないかな。
しっかりと調査するような大手の会社だったらどうだろね。

726 ：723：05/02/21 12:54:49 ID:tGXVj7ea

>>724
㌧

727 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/21 13:34:28 ID:FklF43ye

例えば法人営業の経験が○年以上といった求人が
たまにありますが、
私の場合、営業の経験もないのですが
是非、応募してみたい会社がありました。

この場合はやはり応募しても無駄になったしまう
パターンが多いのでしょうか？
逆にポテンシャルで面接のチャンスぐらいは与えてもらえる
パターンもありますでしょうか？
皆さんのご意見を伺いたいです

728 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/21 14:07:36 ID:Caonkh+2

営業で通用しなかった人間は工場しかないんでしょうか？
20代・男・文型・凡人で正社員志望の場合。

729 ：転職内定？：05/02/21 15:07:11 ID:54SJYJ7u

厚生年金未加入の会社ってどう思いますか？

730 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/21 15:08:31 ID:OkCioUWz

>>729
良くはないけど、現実にはたくさんあるよ

731 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/21 16:17:07 ID:CRugK26d

高卒後、上京して７年、専門職で働いてます。
事情により地元に戻る事を決め今と同じ業種に転職したいのですが
数少ない専門職の為、地元で募集している会社がありません。
この場合、直接電話して話しを聞いてもらう。という方法でいいのでしょうか？
電話だと今までのキャリアも告げられず、取り合ってもらえない気がして恐いのですが…
募集をかけていない会社に就職した方、経緯を聞かせて下さい。

732 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/21 16:45:17 ID:ZaM3aoC+

ダメもとで熱意だけでも伝えてみたら？
専門職だったら売り込みやすいと思うし。

733 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/21 16:51:45 ID:yuHOHxyD

事務職に就きたいと思っているのですが、ワード・エクセルがわからないので
今から勉強しようと思っています。でも色んな本があるのでどのような本を買えばいいのか迷います。
何かオススメの本はないでしょうか？それとも教室に通ったほうがいいでしょうか？

734 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/21 17:04:03 ID:mf2E+ZA5

まったくの未経験からSE、PGになろうかと思ってるんですが、３０才定年説もでているので
真剣に悩んでます！実際の所どうなんですかね？年齢は２５なんですが・・・！

735 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/21 17:25:19 ID:TsCKsyi6

>>734
1ヶ月、必死になって勉強すればある程度プログラムは覚えられるよ。

736 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/21 18:08:16 ID:1lXpNyRZ

>>734
ＩＴ系の板を見て貰えばわかりますが、お勧め出来ません。
どうしてもなりたいのなら、研修制度の６ヶ月くらいある会社を探してみてください。
３ヶ月以下の研修を提示している会社は、実際、１ヶ月程度の研修もないところが多
いです。
ＳＥ・ＰＧといっても、仕事毎（案件）でプログラム言語も多種多様です。　
趣味でプログラムならいいのですが独学で勉強しても、実際の仕事にまったく
役に立たない場合も多いです。

>>735
プログラムの作業自体は、全体の１０％もないので、下手な癖がつく場合が
あり、２５歳くらいから覚えるのであれば、就職・転職してからの方がいいと
思います。

737 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/21 19:24:21 ID:EpLhoIn1

事務職の志望動機が全く思い浮かびません！
業界の志望動機なら答えられるんだけど、何で事務なの？っていわれると・・・
アドバイスください！
ニートから脱出させて！

738 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/21 19:50:22 ID:w8FGWDJY

>７３５＞７３６
ありがとうございますた！
ちなみに３０歳位定年説は本当なのですか？

739 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/21 20:02:18 ID:39HEmjyR

企業内の情シスにいるのか、ただ単にIT企業のPG・SEなのかによって違う。
後者なら、40前後でしょう。どうしても若い労働力をほしがるからね。

740 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/21 20:13:12 ID:1lXpNyRZ

>>738
> ちなみに３０歳位定年説は本当なのですか？
ほんとと言えば、ホントになります。
ＩＴ業界は、最新技術を使ってプログラムを作成すると思っている人が多いとは
思いますが、実際は、数十種のパターンの組み合わせを言語を変えて、実装して
いるに過ぎないのです。　経験が付くと概要を聞いて、中にはどんな処理を入れ
て、言語毎にどの位のステップがいるか作業量はどのくらいかを見極めれるよう
になります。　
すなわち、仕事に対して新鮮みがまったく無くなるのです。　それに対してＯＳ
・言語の実装方法が変わるたびにそれを覚えることになり苦痛になってきます。
ＳＥになれば、ＰＧ作業などはしなくていいと言う事がよく言われますが、メーカ
系・元請け系・商社系の上流系以外の会社だとＳＥ兼ＰＧが多いのが実情です。
また、ＩＴ業界の給料での年収自体は高くなる事が多いのですが、残業代の占める
割合が多く基本給がほとんど上がらない所も多いです、このような状態で将来を考
え始める３０前後に辞めていく人が多いのが実情です。
上記のようなことで、３０歳定年と言われると、そうのような気がします。

741 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/21 20:41:50 ID:UqCYnIqk

＞７３９さん＞７４０さん
長文ありがとうございます！＾＾
憧れはあったんですが、やっぱ半端な気持ちじゃやってないっすね！？
う～ん！しかし将来の事を考えると中々希望する職種が見つからないのが現状なんですがね！
やっぱりみんさん食ってく為、妥協してやってるんですかね？

742 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/21 20:49:42 ID:1lXpNyRZ

>>741
SE辞めておでん屋タイはじめました
http://school4.2ch.net/test/read.cgi/job/1108745568/l50

リアルで相談してみれば、おでんとお酒を飲みながら

743 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/21 20:53:58 ID:UqCYnIqk

＞７４２
実は昨日からそれ思ってマスタ！ｗ

744 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/21 22:31:04 ID:daPNe+7X

勤務時間中に秘書とエッチしてる社長ってどうなの？

745 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/21 22:53:11 ID:54SJYJ7u

ある会社で内定もらったんですが一つ引っかかる事があります。
それは、社会保険など各種保険は加入しているんですが厚生年金が未加入
なんです。理由は、現在支払ってる年金に比べ将来、もらえる年金はごく
僅かだから、厚生年金の企業負担分を給与に還元し自分で貯蓄した方が
得だという社長の方針だという事です。
はたして本当に、将来もらえる年金は僅かなのでしょうか？
仮に僅かだとしても、厚生年金に加入してないデメリットがあるように
思えるのですが、どう思いますか？

746 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/21 22:55:18 ID:mZQqPoId

自分で老後の為に貯蓄なんて出来ない。
特に若いうちはムリ。

747 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/21 23:01:27 ID:1lXpNyRZ

>>745
>僅かだから、厚生年金の企業負担分を給与に還元し自分で貯蓄した方が
>得だという社長の方針だという事です。
会社は、凄く得になります。　国民年金に加入になり実質負担は増えます。
給料として還元されているので所得税の対象となり、２重課税されてるような
ものです。　また、本来、既婚の場合には妻の年収によっては年金が免除に
なりますが、そのような特約も受けられなくなります。
将来、受け取る年金が半額以下になると思っていいです。

社長に「アホ～～～」って、言ってやりましょう。　大損ですよ。

748 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/21 23:14:33 ID:qBUTOV6X

前に一度不採用になった会社に、もう一度応募しようと
思うんですがやっぱりダメかなぁ・・・
自分ではやりがいのある仕事だとおもうんだけど
つかココに受かってってたら今のＤＱＮ会社なんか入ってないのにって
後悔ばかりしてるから。

また応募したらＤＱＮ扱いされるかなぁ

749 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/21 23:14:59 ID:Wph8vw7V

今現在、転職活動中なんですが
三勤交代シフトの業務は、体への負担は大きいですか？
一日目、9:00～18:00 二日目16:00～24:00 三日目24:00～9:00 その後2日休み
という感じです。
個人差はあるでしょうが、続くか大丈夫か心配で・・・。
慣れなんですかね？
記載してある年齢制限が18～26才迄っていうのも、若い内だけの仕事かな？と
勘繰ってしまいます。

750 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/21 23:17:33 ID:XD8nNvkH

きつそうだな～
メラトニン使えば何とかなるかも。

751 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/21 23:17:55 ID:54SJYJ7u

746さん、747さんありがとうございます。
たしかに老後に備えた貯蓄は無理がありますね。

将来、受け取る年金が半額以下になるんですか。
業務内容には興味を持っていたんですが、引っかかってる
事があるなら無理に就職する事ないですよね。

752 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/21 23:21:51 ID:yB1GmIZ7

>>749
> 三勤交代シフトの業務は、体への負担は大きいですか？
>一日目、9:00～18:00
>二日目16:00～24:00
>三日目24:00～9:00
このシフトは、異常です、普通、シフト性でも１週・月単位ですよ。
どんな仕事なの？　毎日シフト替えだと　相当の負担ですよ。

753 ：749：05/02/22 01:18:31 ID:Pvd4QadN

サーバー監視業務と書いてあります。
24時間365日動くものだと解ってはいるけど
このシフトはやっぱ異常ですよね。

754 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/22 10:41:04 ID:y8CIQY10

一週間しか努めてないのですが離職表でないんでしょうか?
職安に出してもらうよう言われて､電話したんですが｢半年以上でないと出ない｣らしいす

755 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/22 11:28:18 ID:ebUJ62o9

>>754
とりあえず、誤字多すぎ
×努め○勤め。×離職表○離職票

勤めていたかどうかは関係ない。
問題は、１週間勤めていた期間に
「雇用保険の被保険者」であったのかどうかだ
雇用保険は基本的に全労働者が加入することになっているが
例外はもちろんある。
（中小の派遣会社とかではそれを逆手にとって入社時に加入させない）
もし、雇用保険の被保険者だった場合で労働者から求めがあった場合は
雇用主に離職票の発行が義務付けられている（半年以上とかいう規定はない）が、
１週間程度だと加入手続きを行う前だった可能性もあり
加入手続き＆喪失手続きマンドクセ→やーめたっていう可能性もある。

というか、なんで離職票が必要なんだ？
１週間しか働いていない職歴をわざわざ残すこともなかろうに

756 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/22 11:42:39 ID:y8CIQY10

誤字すまそ
いやあ失業給付の手続きでいるらしいとのことで｡
雇用保険は入ってました｡ちなみに派遣です｡職安に確認しました｡職安の方から出せ!って言ってくれるみたいです｡ふふ

757 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/22 12:01:29 ID:iXvVI1Y3

嘱託職員について質問です。期間が１年更新で最高３年まで、
ボーナスが正職４ヶ月のところ、嘱託２ヶ月という条件で他は同じ
条件ということなのですが、これは普通ですか？
その他に嘱託の長所と短所があれば教えてください。
嘱託はいつか正職として採用される日もくるのでしょうか？

758 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/22 12:29:51 ID:zh3FnVZl

履歴書はExcelやWordでも構わないとの事ですが
プリントアウトする際は、それなりの紙に出力します？
それともコピー用紙でいいんでしょうか？

759 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/22 12:40:15 ID:PM1V3/hk

>>758
キンコーズやネカフェにROM持ち込んで、カラーレーザープリンタで印刷

もしくは家で印刷、カラーコピーで濃さ高めで印刷
バックアップ用に自分の分も刷っておく、と

760 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/22 12:44:21 ID:zh3FnVZl

>>759
ﾚｽｻﾝｺﾝ。
会社のレーザーで出力するから問題ないのですが
普通の履歴書のような、ちょっと厚手の紙で印刷した方がいいのかなと思ったのです。

761 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/22 12:54:36 ID:PM1V3/hk

紙質を調整可能なら、厚手の方がよいかも？

762 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/22 14:35:30 ID:F0wkYOU1

>>757
>ボーナスが正職４ヶ月のところ、嘱託２ヶ月という条件で他は同じ
>条件ということなのですが、これは普通ですか？
私も嘱託契約していましたが、労働法的区別はないようで契約社員と同じに
扱いみたいで会社側の区別のようです。しかし、嘱託社員は、契約社員と違
い期間内でもいつでも切れると会社側は思っています。（違法です）

私自身も、Ｗｅｂで調べたのであまり、詳しくは言えませんが取りあえず
参考までに！

>嘱託はいつか正職として採用される日もくるのでしょうか？
過去の実績によります。　過去に正規採用された人がいない場合には、前例
を作りたいので不可能だと思った方がいいです。

ちなみに私の会社も実績がありませんでした。年度昇級を聞いて、馬鹿らしく
て辞めました。

763 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/22 14:38:14 ID:F0wkYOU1

> を作りたいので不可能だと思った方がいいです。
>を作りたくないので不可能だと
訂正

764 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/22 15:17:19 ID:z5vIRy2O

この前面接行ってきて、まだ連絡が来ないですが、こういう場合、こっちから
連絡して聞いちゃってもいいんですかね？

765 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/22 15:25:21 ID:XFnXG+OJ

信販・カード・リース系会社はＤＱＮですか？

766 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/22 15:37:55 ID:LjE443Yl

うん

767 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/22 16:03:52 ID:X531Feed

応募しようと思ってる会社に
問い合わせ電話したんだけど
とても感じ悪かった。
これだけでDQN認定は早とちりですか？

768 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/22 16:09:36 ID:LjE443Yl

確定です。

769 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/22 16:56:03 ID:NJu29NwD

任意保険証って健康保険の事ですか?

770 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/22 17:23:24 ID:F0wkYOU1

>>769
車でも買うの？
任意保険証って、民間の保健会社の保険証書（傷害保険・生命保険）です。
自動車で自賠責・任意　保険ってよく言うけどねぇ・・・

健康保険、多分、国民健康保険の事だと思うけど違います。

771 ：765：05/02/22 17:54:14 ID:XFnXG+OJ

>>766
結構有名なとこなんですがＤＱＮですか？

772 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/22 19:27:35 ID:F0wkYOU1

>>771
有名なところなら　グーグルで探せば、出てくるだろう。

「有名　Ｘ○Ｘ　信販　２Ｃｈ」（検索）

773 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/22 19:54:56 ID:PMT6eu6Q

内定書のかかれた給料が低く交渉してあげてもらうこと
って可能なの？だれかやった人いますか？

774 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/22 20:00:46 ID:yYPa+Wuc

>773
脊髄反射でレスしてみる。
給料安いんだったら、別の会社探せば？

775 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/22 20:08:00 ID:efNT85iK

昇給随時って項目がよくありますが、実際のところどうなんですか！？
昇給随時していたら１０年その会社にいたら大変なことになりそうですが・・・？

776 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/22 20:16:23 ID:zhfgjFg0

キャリアアップのキャリアって何ですが？
年収アップ？会社の規模がアップ？

777 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/22 20:16:52 ID:WZTCG90f

第2新卒などで採用されると研修は全くなしの状態で仕事に入るものなのですか？
今までバイトみたいな内容の仕事しかしたことがなく(身分は正社員)、
研修というものを受けたことがないので結構不安です。

778 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/22 20:30:56 ID:fAK2yFfG

面接を受けた会社から２次面接のお知らせで
「都合のいい時間を教えてください。」
と来たのですがなんと送ればいいでしょうか？
こんな文しか思い浮かばなくて・・・
よろしくお願いします。

株式会○○　
○様

ご連絡ありがとうございます。○と申します。

先日は面接して頂き、ありがとうございました。

早速ですが、２月○○日(○)以降であれば、いつでも構いません。

どうぞ宜しくお願いいたします。

それでは失礼致します。

○○

779 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/22 20:35:36 ID:88NW1qnK

ハロワではなく求人チラシみて応募したしたところ面接行った翌日に内定
頂お世話になりますと返事したのですが、1つ気になる事があります。
業務拡張の為新規営業所設立の為、正社員募集、社保険完備退職金有り
（3年以上勤務）賞与と昇給については記してなかったのです。
面接のとき尋ねれば良かったんですが余り金銭的なことばかり質問するのも
と思いしなかったんです。社保険に関して入社後即加入していただけますか？
と聞いたところ正社員ですから当たり前ですという返事でした、どう思いますか？
みなさんは、賞与は有ると判断しますか？会社の業績は結構良いみたいです。

780 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/22 20:52:07 ID:88NW1qnK

>>778
TELで良いんじゃないの。
先日はお忙しいところ有難うございました・・・・・・

781 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/22 21:42:07 ID:NJu29NwD

>>770心配だから問い合わせたら自動車保険の事って言われた。ﾚｽありがとうね

782 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/22 21:43:08 ID:dvovfqm8

失業による国民年金免除を前回、受けることが出来ませんでした。
今回、実家にいるのですが親と世帯を分けることになりました(税金･国保の関係で)

そこでもう一度免除申請したいと思いますが、バイト先(１ヶ月間しかない）が雇用保険に入ってしまいました。
しかも前と同じ番号なんです。

それでも大丈夫でしょうか?
前の失業給付のカード(受給資格者証)を持っていくのがいいのですか?
それとも離職票のコピーのほうがいいのでしょうか?

教えてください。

783 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/22 21:53:01 ID:6tMNNruZ

志望動機ってどんなこと書いたら良いでしょうかね?!同じ職種で転職なんですが…

784 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/22 22:01:05 ID:cNMuoCaN

>>783
なんでそこに決めたんだ…orz
そこは人に聞くとこじゃないんだが

785 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/22 22:14:41 ID:Ygt2Y1RD

大手メーカーに出向という形で募集している所があるのですが、
出向と派遣の違い、また、メリットデメリットはあるのでしょうか？
業務内容はとても興味あるのですが、その辺がようわからんです。

786 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/22 23:13:44 ID:0ehgYfq7

>>783
＞でしょうかね？
言葉遣いも考えましょう。
そもそも、人に聞きすぎです。

787 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/23 04:07:36 ID:JMI/7PcK

給与についてなのですが
将来どれくらい貰えるのか
知ってから面接に挑める手段はありますか？
正直、それが一番大事なことだと僕は思うのですが
みなさんは将来どれくらい貰えるのか
知らずによく面接に行けますねえ・・。

788 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/23 13:03:25 ID:AKCFcNHx

>>787　に便乗しつもんになるのかな？　漏れも給与についてなんですが、
まだ面接中（採用検討進行中）の会社から「就業について何か希望はありますか」と聞かれ、
「年収で○○円（前職の年収位）は最低でも頂きたいと考えております」と言ってしまったのですが、
後から見た求人票ではそれ以上の金額がもらえそうな感じの事が書いてありました。
正直、上で言った収入は少ない方なので、貰えるならばもう少し頂きたいのが本音なのですが、
それとなく給与を上げてもらうように言うにはどう言ったら自然なのでしょうか。
それとも、諦めなければダメでしょうか・・・凹

789 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/23 13:08:46 ID:8RW8e2/I

ハロワで紹介状を貰って応募しました。
2週間返事がないので問い合わせをしたいのですが、直接して良いのですか？
ハロワ経由でしょうか？

790 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/23 13:18:36 ID:ffUAZ+n8

源泉徴収提出しろと言われましたが
少しめんどくさいことになるので
辞退の電話をしようと思うのですがいい文句ありませんか、、

791 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/23 13:30:07 ID:AKCFcNHx

>>790何の為の、どこへの源泉徴収書の提出なのかは知らんが、
場合によってはその手続きをしなかったが為に自分が泣いたり損を汁事も多い。
その時には少しめんどうくさい事所じゃ無い話になる場合が多いから大人しく提出しておけ。

792 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/23 13:33:16 ID:8RW8e2/I

>>790
「源泉は確定申告したので持っていません」で済みますよ。

793 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/23 13:35:21 ID:vF+8kn0u

>>790
もしかして無職なのに働いてたことにしちゃったのか？

794 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/23 13:38:01 ID:ffUAZ+n8

>>792
それで通りますか？
確かに去年12月までって事にしたんで何とかなると思ってたのですが。

>>973
ずばりです

795 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/23 13:39:04 ID:AKCFcNHx

（´Д｀;)あ、漏れ確定申告行ってﾈｪ

796 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/23 13:39:34 ID:ffUAZ+n8

>>791
面接受けて内定をとったが、では源泉を提出というわけです

正直入ってからばれてもしょうがないので
素直に辞退しようと思うのですが断る文句が、、、

797 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/23 13:42:07 ID:wVHog1Dt

>>796
住民税・所得税の資料らしいから役所でも源泉のコビーもらえると思うけど。

798 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/23 13:51:45 ID:XfVbDDVB

>>790
>>792の言う通り確定申告で提出したで済みます。
でも保険でばれるよ。
他社から内定頂いたから辞退させて頂きます。で良いんじゃない？

799 ：788：05/02/23 14:04:08 ID:AKCFcNHx

(´Д｀)ﾉ　ｽｲﾏｾﾝ。誰か漏れの相談にも乗ってｸｻｲ。

800 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/23 14:10:28 ID:wVHog1Dt

>>788
内定貰って、給料の提示を受けてから相談してください。
通常、面接で高く言っても、安く言っても、社内規定があり、それに合わせた
給料の提示をされるはずです、交渉はその後です。

801 ：788：05/02/23 14:18:34 ID:AKCFcNHx

>>800
ありがとうございます。（ついでにｷﾘ番ｹﾞﾄｵﾒ）
交渉の際「○○円で・・・と言ったじゃないか？」みたいな話になりませんでしょうか。
なった場合どう答えたら良いのでしょう・・・

現時点で漏れが考えていたのは
「同時に受けた他社では●●円と提示していただいたのですが・・・」
と、言うような事をそれとなく言ってみようかとも思ったのですが、内定出てしまった後では通用しませんよね？
何かスムーズな交渉のアドバイスありませんか？

802 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/23 14:31:50 ID:NRNt1rCj

きちんとした会社ではモデル賃金があるはずですので
将来どのくらいの給料が期待できるのか確認するのが
いいと思います。
給与規程のある会社ならば仕事の評価に応じて昇給すると思います。
規程があいまいな会社は経営が厳しく高い賃金を支払えないという事です。

803 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/23 14:34:54 ID:8oiEr0HB

某カード系会社の面接があるのですが、ブラックじゃないですよね？

804 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/23 14:35:02 ID:wVHog1Dt

>「同時に受けた他社では●●円と提示していただいたのですが・・・」
禁句です。そっちに行けば、求人には困ってないからになるけどね。

他社の事なんか関係ないです、前職がいくらで、自分の経験・能力を考えて
給料提示後にＸＸＸアップして欲しいで、終了です。

ってか、そんなにうじうじしてたら、受かる物も受からないよ！

805 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/23 14:44:15 ID:ffUAZ+n8

>>798
サンクスです。
大変助かりました

806 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/23 14:52:13 ID:AKCFcNHx

>>802 >>804　ありがとうございますた！

どうも、給与の事って上手く主張しにくくてﾄﾞｷﾄﾞｷしていたんですが、
前職のキャリアもかなり通用する所なので思い切って交渉してみます！
他にもアドバイスがあったら色々教えてください。

807 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/23 14:52:17 ID:fwphVCUV

３月末で転職します。新しい会社に行く前にちょっと旅行にいってリフレッシュしたいんですが、入社が４月末だと社会保険関係がめちゃややこしくなったりするんでしょうか？
４月１０日入社と４月２０日入社では、なにか変わりますか？

808 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/23 14:53:14 ID:AKCFcNHx

給料の締め日が違う場合もあるよな。（ぼそ）

809 ：789：05/02/23 17:03:41 ID:ZxWfdFMk

私のもお願いしますです(´･ω･｀)ﾉｼ

810 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/23 19:29:28 ID:+I9vs7b0

>>809
ハロワはあくまで紹介だけだから、その先は自分でやりましょう。あなたと企業の問題になるからね。
問い合わせて、その後も連絡がなければハロワに言ってみれば？まあ、ハロワの1社にこだわらずに、
他に目を向けた方がいいよ。いつまでも連絡してこない会社なんて自らDQNだって
言っているようなものだから。

俺も転職活動中なんで、お互いに頑張りましょうﾉｼ

811 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/23 20:49:28 ID:GdfUn90B

去年大学を卒業して今までニートトレーダーでした。
証券会社に就職したいのですが、どの証券会社も新卒しか募集しておらず、既卒の募集があっても
全部経験者限定です。
ハロワにも相談しましたが求人はきてないとのこと。
もうあきらめるしかないのかな？

812 ：パオパオ：05/02/23 20:53:12 ID:RVSo+uDp

諦めるな。

813 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/23 20:54:04 ID:zpgbwxAE

なぜ証券会社に就職したい？

814 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/23 20:59:02 ID:0ZmWhzWN

>>811
まず無理です。
ちなみに、証券会社社員は通常自分のトレーディングはできないよ。

815 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/23 20:59:51 ID:l31C1w28

>>785
出向と派遣はたいしてかわらないと思います。
違う所は、出向で首切られたらそれまで、
派遣は他のを紹介してくれるって所かなあ？
両社がゴタゴタ言ってきたら、
営業力でカバーしなきゃいけないし。
頑張って下さい～。

816 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/23 21:01:00 ID:0eJnW3ex

最終面接の日程の都合がつかず、日程を変えてくれないか尋ねた所
アッサリ不採用通知が・・・。
日時都合つけるからもう一度再チャンス貰えないか聞いたらダメでしょうか・・・ｏｒｚ

817 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/23 21:07:11 ID:wcMFQ1mw

818 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/23 21:20:59 ID:hBX1iztl

>>816
そんな簡単に最終面接まで行った人を落とすなんて、横柄な会社ですねぇ。
みごとなDQNぶりだと思うけど（応募者が結構いて調子にのってるのかな？）。

不採用通知をいただいた後で「日程都合つけますから、やはり面接していただけませんか？」
は難しいと思いますけど・・・（＋更にDQN会社にナメられてしまいます）

でもどうしても受けたいなら、その会社に聞くしかないですよね
（そういう事例は少ないと思いますし、その会社自身がどう対応するかなので
質問されても漏れらのレベルでは自分の意見しか答えられないかと・・・）。

とりあえず、DQN会社乙、次でガンガれ、と言ってみるゾナ。

819 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/23 21:43:02 ID:JymfPNiq

>>817
>前の失業給付のカード(受給資格者証)を持っていくのがいいのですか?
>それとも離職票のコピーのほうがいいのでしょうか?
市役所で聞いてください。　すべて詳しく教えてくれます。

>それから世帯を分ける手続きはどうやったらいいのでしょうか？
転出して、住所変更が必要です。　これも市役所で教えてくれます。

自分の市がいやなら、隣の市に電話でもして、聞いてください。

それと　うざい！　何回も書くな～～～～

820 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/23 21:59:36 ID:0eJnW3ex

>818

レスありがとうございます。諦めが肝心・・・。入りたかった会社だけに悔しいが、これをバネに
もっと頑張ります。ありがとう。ちょっと元気でた。

821 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/23 22:06:41 ID:YujPN9Hj

転職活動し、内定を頂いたなですが、
入社時に提出する書類で
保証人が必要なものがありますよね（誓約保証書とか）
私は現職に就いたあと、
両親とも死別して、身寄りもないのですが
そういった場合どうするのでしょう？
因みに兄弟なし、両親とも一人っ子だった為
親類もいません。

822 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/23 22:28:07 ID:r7wTdOdS

>>821
> 保証人が必要なものがありますよね（誓約保証書とか）
無い会社もあります、実際に貰ってから相談した方がいいと思います。
今のうちに聞けるような雰囲気の場合には、事情を説明して対応を考え
た方がいいですよ。

823 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/23 22:28:46 ID:0ZmWhzWN

>>821
結婚相手の両親。
もし結婚してなければ、信用できる職についている知り合い。
(公務員か政治家か財閥系企業の社員)
いなければ、残念ながら、駄目な場合もある。
ま、そういうのにこだわる企業は縁が無かったということで。

824 ：789：05/02/23 22:31:40 ID:TTY6xFi3

>>810
ありがとうございます。今思い出したんですが、
ハロワで調べてもらった時、「7人申し込みしてるけどまだ誰も結果が出ていない」
と言ってたので連絡しない会社なのかもしれないです。
とりあえず金曜まで待って連絡してみます。

825 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/23 22:32:28 ID:6oectJFh

>821
こんなスレあるよ。
http://school4.2ch.net/test/read.cgi/job/1101486841/

826 ：821：05/02/23 22:55:36 ID:YujPN9Hj

822-823,825
ありがとうございます。
参考になりました。

827 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/23 23:08:31 ID:m543bIV9

転職先が決まったので、今の仕事を辞めようかと思っています。
今いるのは大手企業の地方事業所なのですが、そこには人事部がありません。
こういう場合は総務のお姉さんに言えばいいのでしょうか。
直属の上司（課長）に先に言って、そのあと総務で手続きをするという形になるでしょうか。
全く検討もつかず不安です。
あと、退職願は所定の用紙があるのか、それとも自分でワープロで打つのかそれすらもわかりません。
大手の場合は決められた用紙があるような気もするのですが。
退職を言い出すのが恐くて仕方ありません。勇気をください。

828 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/23 23:10:20 ID:0ZmWhzWN

>>827
直属の上司に意思表示 ==> 手続き
勇気は要らない。淡々と進めるのみ。
一身上の都合以外言う必要はないですよ。

829 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/23 23:20:39 ID:5fDjcV4V

>>827
> 直属の上司（課長）に先に言って、そのあと総務で手続きをするという形になるでしょうか。
この形でＯＫです。　ワープロでも直筆でもかまいません、名前と日付と印鑑？を忘れずに
書いて、上司に伝えるときに渡しましょう。形式な物があるときは、その時に通知されます。

文面の退職理由は、一身上の都合って感じの形式でＯＫです。
Ｗｅｂに落ちてますから、適当に使ってください。

> 退職を言い出すのが恐くて仕方ありません。勇気をください。
旅の恥は、かきすて！　

> 今いるのは大手企業の地方事業所なのですが
大手ほど事務的に対応してくれます。
事務作業を行うつもりで！　相手も事務的に対応してくれます。

てか、大手企業辞めるの？　転職先も１回調べてから言ってね！

830 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/23 23:50:27 ID:ikP+bZCK

質問です。
選考の辞退をしようと考えているのですが、
応募先の会社へその旨を伝える文言がどうも思いつきません。
無難なところをご教授願えないでしょうか？

気合入れてヤンハロで数社申し込んだ帰り道、結果待ちの会社から内定の連絡が…
辞退予定の会社は内定先を引っ張ってまで受けるほど志望度が高くないし、
あまり贅沢なことをしていられる立場でも無いと自分自身思うので、
できるだけ早く辞退については先方に伝えたいと思っています。

よろしくお願いします。

831 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/24 00:01:13 ID:m543bIV9

>>828,829
レスどうもありがとうございます。
今は大手企業の製造部門で働いているのですが、鬱病を患ってしまって、もう仕事なんて続けられる状態ではないと判断し、辞めることにしました。
転職先は中小バイオベンチャーで給料は大幅に下がりますが、仕事内容は楽になります。
物質的な安定よりも精神的な安定を求めた結果といいましょうか、そんな感じです。
とりあえず辞め方がなんとなくわかった感じがするので、あとは実践のみです。
頑張ります。

832 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/24 00:08:28 ID:ahmigFlp

８３１さん　がんばれよ。

833 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/24 00:15:44 ID:9gB4aKFm

現在金融業のアルバイトで明日小売業の面接受けにいくのですが、
思うような志望動機が思いつきません。
参考になるような志望動機をよろしくお願いします。

834 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/24 00:16:37 ID:STi8DEzh

>>831
特に大手は、最初に上司に相談って感じで話を持っていった方が良い。
いきなり退職願なんて持って行ったら罵倒される可能性あり。

うちの場合は退職願の形式も決まってたよ。
後、鬱の事は言っちゃﾀﾞﾒですよ。

835 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/24 00:16:47 ID:LnFilF3n

>>833
なぜそこを受けるのか、それがあなたの志望動機です。
というか、ここは転職スレです。バイトは・・・。

836 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/24 00:22:29 ID:9gB4aKFm

>>835さん　
お答えいただいてありがとうございます。
明日受けに行くのは正社員だったので・・・
現在３０歳で未だ正社員暦が無しなので
とりあえず正社員になるためなのでナカナカ思いつかなくて
聞いてみました。
　

837 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/24 00:26:58 ID:ApIcsqZE

>>815
なるほど。
具体的にイメージ出来なかったので、助かりました。
応募してみます！ありがとう御座いました。

838 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/24 01:14:07 ID:x78ZSYad

質問なんですが、
面接でバイトのこと聞かれたんだけど、これって前やってたバイト先に
確認の連絡ってされるんですかね？あと本当は２年無職してたんですが、これも違うバイトしてますたと
言ってしまったんですが、どうなんでしょうか？

839 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/24 01:39:44 ID:aDbNdlsX

すべては運次第。
バイトの経験が重視されるなら確認されるかも。

840 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/24 01:43:42 ID:77qCdmw9

いまさら、皆、履歴書の自己ＰＲとかどうされてるのでしょうか？
いちおうこの転職板でも該当するスレ探したのですが見つからないもので・・。
志望動機のスレは
【癌】志望動機が書けない【書けてる？】とか見つけられたのですが、
うーん、すみませんが、自己ＰＲのスレはないのでしょうか？
誰か教えてくらさいです。

841 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/24 01:46:52 ID:tvsWz2go

自己ＰＲ欄がない履歴書買え。

842 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/24 01:55:57 ID:wRNCpzcO

>>840
自己ＰＲ書かなくてどうするの？
勉強していることこれまでのキャリアの中で、希望企業の必要と
しているスキルをピックアップして書けばいいと思うけど。

843 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/24 02:47:24 ID:UxSddmgf

＞＞841,842

レス、ありがとうございます。
こんな深夜に手間を取らせて申し訳ありません。

844 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/24 12:52:18 ID:jXLCTdzI

仕事の関係でパソコン中級程度のレベル(エクセル、ワード、パワーポイント)を要求されました。
2ちゃんに書き込みがギリギリのレベルで、エクセルの関数やパワーポイント自体が全く×です。
書籍での独学では実用レベルにもってくのはきびしいでしょうか？
それなりの投資をしてパソコン教室などに通う方がいいのでしょうか？

845 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/24 12:58:57 ID:ii8cIE0E

正社員で入って試用期間内で辞めても履歴書には入社したことは書きますよね？

846 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/24 13:02:37 ID:sXyOafWg

三年幼稚園で働いたあと、バイト…三ヶ月、保育園に就職…一ヵ月、その後花嫁修業を経て結婚。
今生活が落ち着いてきたので再就職したいのですが、履歴書の書き方を迷っています。
三年勤めた幼稚園だけ職歴として記載するだけでよいでしょうか？

847 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/24 13:09:44 ID:s9hopIjP

>844　2ちゃんに書き込みがギリギリてどんなレベルかわからんが、
　　　中級は実務経験を要求されてるんだと思うよ。
　　　関数は必要じゃない会社もあるけど、要求されたソフトが1つでも使えない
　　　となると厳しいなあ。MOUSとか受けたことある？
　　　独学でもできるけど、急ぐなら教室に通ったほうが速いかもね。

848 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/24 13:14:03 ID:UB44ja0C

>>844
具体的にどの程度のﾚﾍﾞﾙが必要なのか分からないので何とも言えないけど、
ｴｸｾﾙやﾊﾟﾜｰﾎﾟｲﾝﾄなら独学でも十分習得できるよ。一度やってみて難しかったら教室にかようのもｱﾘ。

849 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/24 13:20:21 ID:jXLCTdzI

書籍を買って必死に何回も読んでみようと思います。
レスありがとうございました。

850 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/24 13:26:13 ID:s9hopIjP

わかってると思うけど、読むだけじゃダメだよ。
俺もワード・エクセルは独学中。教室は効率いいけど高いもんな。
がんばれ

851 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/24 13:57:44 ID:RUXxQQLf

http://w-ch.cool.ne.jp/imgboard/img-box/img20050223223048.jpg
こんな俺でも就職できるでしょうか。
48歳職歴は若い頃に大工やってました。
無職歴16年です。

852 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/24 14:26:42 ID:49+vUC98

質問なんですが、
「履歴書及び職務経歴書を郵送して下さい。書類選考の上、面接者のみ追って連絡致します。」
というのに応募したんですが、もう一週間ほど経ちます。
こういうのってどの位待てばいいんでしょうか。
それとも書類選考落ちしてしまったのでしょうか。

経験者の皆さん教えて下さい。

853 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/24 14:38:32 ID:a2JoB8Kk

問い合わせしてみるOR落選決定

854 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/24 14:43:04 ID:/GCWn+gb

>>851
エクセルやワードはできますか？

855 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/24 14:46:07 ID:49+vUC98

>>853
そ、そ、そうですか。。。orz

856 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/24 14:50:12 ID:a2JoB8Kk

大体脈ある会社は２．３日で返事あり。
会社をあてにしちゃいけないから他もたくさん受けな！
放置の会社はあるわけだから、そんな会社信じちゃいけないよ

857 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/24 14:54:59 ID:s9hopIjP

>852 2週間待って音沙汰なかったら、選考はおすみでしょうか＆履歴書返してください
　　ってお伺い立てる。応募は同時多発でやらないと時間がいくらあっても足りないよ
　　

858 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/24 14:55:00 ID:49+vUC98

>>856
レスありがとうございます。
また、がんがります。

859 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/24 15:10:27 ID:a2JoB8Kk

ガンバ！男ですか？女ですか？

860 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/24 15:16:18 ID:kD/OUGD8

添え状はPC作成でもOK?

861 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/24 15:18:49 ID:a2JoB8Kk

うん。あとは、陰毛も添えてればそれで間違いないから！

862 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/24 15:21:54 ID:vghlpK2x

作文、論文の一例がイッパイ載ってるサイトあったらだれか教えてください
おねがいします。

863 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/24 15:23:54 ID:a2JoB8Kk

いいよ。
http://www.cutiebottoms.co,jp

864 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/24 15:26:10 ID:TSMdv12S

履歴書の資格の欄に同じ資格を２つ書いてしまい、面接で指摘され初めて気がつき
鉛筆で訂正してもらった訳なのですが、この場合受かる確率とか面接官の自分への印象とかってやっぱ悪くなるですか？
　また、履歴書間違って書いたの気づかずそのまま提出した人いたらどう対応したか
教えてください

865 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/24 15:29:02 ID:a2JoB8Kk

そんな細かいことまで気にしてどうするの？実績、人間等がよくて、
会社に好意的で、あなたが採用担当なら、そんなことだけで落とす？
面接はスキル、実績も大事だけど、なんだかんだ人柄、意欲。
あんた、おちんちん小さいでしょ？

866 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/24 15:29:37 ID:vghlpK2x

８６３さん　　そのサイト見れないんですけど、、、、

867 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/24 15:31:14 ID:p5KBO5Qn

865が良いこといった

868 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/24 15:31:19 ID:a2JoB8Kk

http://number.goo.ne.jp/
失礼しました。

869 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/24 15:55:42 ID:/bKSTw8n

質問なんですが…
転職が決まり、入社日も決まりました。
新しい会社は男性はスーツですが女性はカジュアルめな服装で仕事をしているらしいです。
私は女なんですがその会社がどうであれ中途入社初日はスーツで行くべきでしょうか？

870 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/24 15:57:24 ID:a2JoB8Kk

おめでとう。
パンツスーツがいいと思います。ベージュで、パンツはぴったりめ
がいいと思います。

871 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/24 15:58:42 ID:93gtBqVp

>>866、「そんなサイト自分で探せ」って意味なんでは？
それとも本気でnumberを論文・作文の参考にしろ、って意味かな？>>868
（たしかにライターさんの文だから文章の参考にはなると思うが・・・）

>>864、多分>>865のいうとおりだと思う。
・　落とされるなら>>864がその会社で要求されるスペックを満たしてないだけ。
　　記述ミスが原因じゃないだろう。気を取り直して次へゴー！
・　スペック満たしてて合格したら、後は笑い話にすればいい。
ま、次の履歴書では気をつけた方がいい訳だけど。

872 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/24 15:58:59 ID:eHnnBDES

一般的なＯＬさんと呼ばれる方たちの服装であればOK。
あとは会社の中の人の様子にあわせれば良いと思う。

873 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/24 16:01:15 ID:93gtBqVp

>>869
おめ！
スーツ持ってるんなら、とりあえず初日は様子見、って事でスーツがいいんでは？
ただ、面接時などで社員（女性）がどんな格好してるか大体わかってるなら、同じでいいんでは？

初日の格好で（その後の人間関係など）すべてが決まっちゃうような会社なら社員さんが皆DQNって事で。

874 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/24 16:01:17 ID:a2JoB8Kk

そして、派手すぎないように！

875 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/24 17:30:42 ID:8VgZlWAs

辞めた会社から
「あんたも来づらいだろうから、100円のでもなんでもいいから
　シャチハタじゃない判子を郵送してくれや」と言われました。

何におすんだろう、色々使うつもりだよね？
「イヤ別に行きづらくなんてないですから」って直接会社に出向いたほうがいい？

876 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/24 18:06:50 ID:??? BE:8879827-

>875
逝けるなら逝ったほうがいいよね
何に使われるのか分からないし
けど100円のでもいいなら買えばいいのにｗ

使い道を聞いてみるのが一番では？

877 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/24 18:27:02 ID:J5lCjAPb

履歴書は郵送でってある場合、直接持っていくのはご法度ですか？
今日５時に間に合わなくて、締め切りはないんだけど明日出すと
土曜になってしまって会社の人が見るのは月曜になってしまう・・ああ自分の馬鹿

878 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/24 18:30:52 ID:Gh8Iq2+a

>>877
電話して確認してから行けば問題ないけど。

ここで聞くことでもないと思う。

879 ：877：05/02/24 18:33:55 ID:J5lCjAPb

>>878
そうですよね・・パニックになったのでつい。
どうもすいません。でも電話で言い難いなあ。

880 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/24 19:57:34 ID:6oSm+18P

食品工場の生産部門から内定を頂いたんですけど不安があります。
書類選考→1次選考→最終選考と通過して内定を頂いたんですが
車の免許は必要ないんでしょうか？
自分は所持してないんですが、1度も指摘をされませんでした。(求人票も資格不問)
もしばれた場合、解雇になるんでしょうか？

881 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/24 20:10:08 ID:eMqUpu2F

やばい、やばい！
2日前に去年の源泉徴収票のコピーを取ろうとコンビニに行き
コピー機にその源泉を置忘れて帰ってきてしまったらしい（今気付いた）＿|￣|○

源泉徴収票ないと確定申告できない？

882 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/24 20:15:45 ID:hYClsy5R

>>880
雇用契約成立後だと不当解雇になります。
資格不問なら、ほんとにいらないと思うけど。　必要なら夜間でも行って
取らせてくれるでしょ。

>>881
先にコンビニ確認してから凹めば、内容がわかればコビーでもＯＫなはず
税務署に迷わず電話しましょう。

883 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/24 20:20:23 ID:6oSm+18P

>>882
そうなんですか！
少し安心しました。
現場とはいえ、簡単な配送or商談があると知人(別の工場勤務)が話していましたので・・・

884 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/24 20:20:26 ID:eMqUpu2F

>>882
コピーは都税の申告書とかいうのに貼って提出しちゃいました。

とりあえずコンビニ行ってきてみます。
もし、あったとしても店員に少ない収入見られちゃってるのは嫌だなー('A`)
俺常連だし。。。

885 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/24 21:20:00 ID:/2wQTr9F

コンビニ常連＝少ない収入＝常識

886 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/24 21:24:30 ID:ERNa4GqH

>>884
都税の申告は確定申告すれば出さなくて良いのに。

887 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/24 22:04:25 ID:ZFgrkrad

おらの会社は定時が朝８時から午後５時までだ
でも朝７時くらいから仕事している
７時から８時までは時間外の給料は発生していなくて、
社長曰く「朝早く出てきてもらってる分はボーナスで」と言っている
これっておかしいですよね?
時間外とボーナスは別物だと思うのですが
午後５時以降はお金出てます

888 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/24 22:11:39 ID:hYClsy5R

>>887
正確には、おかしくない。
ボーナスって、会社規定で、出す出さないは会社の意向で決まる。

社会通念上は、おかしい

889 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/24 22:13:22 ID:UB44ja0C

>>887
100％おかしいです。そういう社長って、給料やﾎﾞｰﾅｽで社員を買(飼)ってるって意識なんだろうな。

890 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/24 22:15:23 ID:LnFilF3n

>>887
会社の指示で７時頃（？）からやってるなら変ですが、
自らの意思で、まわりにあわせてるだけ、とかなら変じゃない。
というか、おかしくない。

891 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/24 22:21:21 ID:ahmigFlp

>>887
120%おかしいです。時間外をボーナスで払うつもりならば給与で払うだろう。
どう見てもおかしいです。

892 ：887：05/02/24 22:22:04 ID:ZFgrkrad

>ボーナスって、会社規定で、出す出さないは会社の意向で決まる。

それは知ってます
でも朝早く来てるのは時間外なわけで、それをボーナスで済まそうとしているのは"おかしい"んじゃないんでしょうか?
出す出さないを会社の意向で決められるボーナスで、時間外手当を支払おうとするというのは。

>>890
その辺はこんなやり取りがありました。
職安→面接行って、俺が
「何時から仕事なんですか?」
と聞いたら、社長が
「定時は８時からなんだがみんなには実際にはもっと早くから来て仕事してもらってる。(←社長の指示ということです)
　早く来てる分はボーナスで還元という形にしている」
こんな感じです。
むかーしからこういうやり方をやっているようです。
ちなみに社長は来るのが遅いですが…せめて早く来いや

893 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/24 22:27:26 ID:LnFilF3n

>>892
明確な指示ならおかしい。そうでないなら８時に出社すればよい。
言った言わないとかで、証明できなければ、文句言ってもだめです。

894 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/24 22:31:49 ID:oBKoZdPi

>>887

>社長曰く「朝早く出てきてもらってる分はボーナスで」と言っている
これっておかしいですよね?

250日間出勤として　７：00～8：00で　250時間
250時間　ｘ　2000円/１時間　＝　50万（夏＝25万/冬＝25万）
くらい最低ボーナスもらってて尚且つ
＋数ヶ月分くらいもらってるの？

（例）俺の会社なら、冬：2.5ヶ月だから
　　　[2.5ヶ月　＋　25万]　　もらってるなら納得。

895 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/24 22:36:05 ID:hYClsy5R

>>887
なんか　５０歩１００歩なんだけど・・・・
１時間程度前に出社だと、社風ですって言われるとどうにも出来ないし
社長に直訴するつもりがないのなら、社員全員で意見をあわせるか、
我慢するか、転職するかしかないと思うけど

896 ：887：05/02/24 22:37:07 ID:ZFgrkrad

>>894
夏と冬にボーナス頂いています。
それぞれ１か月分出ていないです。
合わせて1.8か月分といったところではないでしょうか。
しかも基本給が安くていくつかの○○手当てで計約１８万位になっているので実際はとても少ないです…

もちろん早く来なきゃこなせないような仕事量を課せられてます
みんなが８時から仕事始めたら段取りどうなるのか考えたくもないような

思いたくはないけど最近>>889みたいに考えることがあるんだ
28にもなって高卒初任給並みの給料じゃあ…

とりあえずほかの人と相談して解決の道を探してみます
全員で束になってぶつかってみようか。
仕事ボイコットとかはやりたくないし。
できれば過去に遡って頂けるものは頂きたいです。

897 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/24 23:18:16 ID:93gtBqVp

>>890
面接の時点で

>「定時は８時からなんだがみんなには実際にはもっと早くから来て仕事してもらってる。(←社長の指示ということです)
>　早く来てる分はボーナスで還元という形にしている」

なんて言われるのはおかしいだろう（こさせてる時間こそが定時だと思われ）。
漏れならその発言自体「DQN確定入りマスタ！└(^O^)」として入社しない
（ボーナスの定義云々よりそういう事を平気で言える社長が嫌だから）。

まぁ、それでも働かなきゃならないなら、
せめて出社させられても８時までは手を抜きまくるとかかな。出来るのは

898 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/24 23:19:49 ID:93gtBqVp

>>897
スマ、手の抜きようないわけね。orz
>もちろん早く来なきゃこなせないような仕事量を課せられてます
>みんなが８時から仕事始めたら段取りどうなるのか考えたくもないような

899 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/24 23:27:16 ID:LnFilF3n

>>897
あれ？いや、それ私と同じ意見ていうか、
当事者は私じゃないって。

900 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/24 23:51:52 ID:Tji/UzY7

おい！誰か！53年生まれの板作ってくれ!1978生まれで盛り上がろうぜ!
俺IDじゃ板を立てれんのだよ。53年生まれよろしく～～～～

901 ：900：05/02/24 23:52:29 ID:Tji/UzY7

うわっ切り番だった。。。。。。。。。。。。肝心なときに・・・・

902 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/25 00:15:12 ID:IXY3KpmL

>>900
昭和53年生まれ PART9
http://school4.2ch.net/test/read.cgi/job/1108963999/

903 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/25 00:15:20 ID:HmUELXwD

>>899
スマ、アンカー先を間違いマスタ。>>892宛てですた。

あぁ、うっかりって本当に怖いですね orz

904 ：900：05/02/25 00:40:28 ID:mK+9eFLI

>>902
サンクス。出来てたの知らんかった

905 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/25 01:05:37 ID:k9NpqTtG

即内定出た会社で面接時に今度印鑑（三文判）提出してと言われたのですが
何に使うんでしょうか？

906 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/25 01:14:15 ID:UreNW0P5

履歴書のみ持参してくださいという会社は
職務経歴書は必要ないんでしょうか？

907 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/25 01:29:27 ID:fb91e5pu

>>906
必要でしょうよ。

908 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/25 01:35:40 ID:UreNW0P5

>>907
そうなんですか？？
やばい・・・
来週、工場の最終面接があるんですが、職務経歴書を提出しませんでした。
せっかく、書類選考→筆記試験＋1次面接→最終面接と来たのに・・・
最終面接には職務経歴書を持参した方がいいんでしょうか？
質問ばかりですいません。

909 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/25 01:40:44 ID:fb91e5pu

>>908
最終面接ならもう必要ないと思うが。
健闘を祈るョ。

910 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/25 01:43:42 ID:UreNW0P5

>>909
レス有難うございます。
もう遅いですか・・・
次回から気を付けます。

911 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/25 02:52:21 ID:h/PlHxfe

通販業界の平均年収ってどんなもんなのでしょうか？

912 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/25 03:18:26 ID:vZskurdE

今日応募書類送ったら土曜着。
でも隔週土曜休みの所で休日かもしれない。
でも掲載されて日が経ってるし早く応募したい。
「土曜着になるのですが、出社日ですか？」
って問い合わせるのってマイナスでしょうか？
それとも月曜着でいいのかな？
悩。

913 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/25 06:09:27 ID:AwlonwCb

内定もらってから2週間。詳細な条件等の話は後ほど連絡すると言われたまま音沙汰なしです。
昨日こちらから連絡とったら、受付の方は担当者は会議中で電話があったことを伝えてくれると言いました。
一応3月1日入社予定なのですが対応が杜撰で不安です。このまま放置って有り得ると思いますか？

914 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/25 06:14:09 ID:h/PlHxfe

>>913
入社前にDQNだとわかっただけ良かったじゃんｗ
このまま放置ならそちらも放置でいいのでは？

915 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/25 06:34:51 ID:8lyFi4dY

>>914 が正しい。
もしも逆に、応募者が応募先企業に対してそんな杜撰な対応を取ったらどうなるのかと。
まずソッコーで不採用じゃん？
だったら、このケースでは >>913 の方からその DQN 企業に三行半を突き付けるべき。

916 ：913：05/02/25 06:36:51 ID:AwlonwCb

お返事有難うございます。やっぱりおかしいですよね。求職活動頑張ります！

917 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/25 06:44:58 ID:4OfmzNAj

現在、求職を職安にしていますが、バイト先(1ヶ月限定)が雇用保険に入ってしまいました。
この場合、求職票が取り消しになるのでしょうか？
ちゃんとした会社に応募できなくなるのでしょうか？

918 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/25 08:00:58 ID:yN4QiDvZ

>>912
会社のポストに入るので休みだろうが問題なし。オクレ。

919 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/25 10:12:41 ID:hPGW1mea

>>912
なんだか自分と全く同じ悩みを持つひとで、一瞬自分が書き込んだのかと
思ったよ・・・
私は今日電話して、月曜になるけど遅くないですか？もしよかったら
持参しますがって言ったら、じゃあ来てって言われたよ。
そのまま面接にならないか不安だけど、私服で行くつもり・・
スーツで行くと、いかにも面接して下さい！って感じでおかしいよね？？
書類選考があるし。。

920 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/25 10:23:27 ID:oW+obPb1

スーツで行くべきだと思うが

921 ：919：05/02/25 10:42:19 ID:hPGW1mea

>>920
履歴書渡すだけでも？？
スーツがいいかな・・

922 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/25 10:49:08 ID:2B9EF1cz

９１２です。
やはり電話した方がいいかなぁ。Ａ４で送るんだけどポストからはみ出て雨か雪で汚れたらイヤだから宅配便か速達で送りたいんだよね。
とりあえずスーツで持参された方がいいのでは？その場で面接もあるって想定しておくくらいでもいいと思う。

923 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/25 10:52:26 ID:5EkI8dcG

>>919
私服で行く気が知れん。

924 ：919：05/02/25 10:55:29 ID:hPGW1mea

みなさんありがとう。スーツで行く事にします。
非常識な自分がつくづくイヤになる・・・

>>922
自分も宅急便で送ること考えたけど、信書は取り扱わないそうです。

925 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/25 11:29:49 ID:lpHCMEFk

次の職が決まりやっとアホ会社から脱出します。
ところで次の会社の社名は今の会社で言わない方がよいでしょうか？

926 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/25 11:47:07 ID:tp6ttj19

言う必要ないよ。

927 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/25 12:43:21 ID:BCgtM4dU

電話してから履歴書送って一ヶ月、何の連絡も無いのですが、もう少し待つべきでしょうか？

928 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/25 12:59:24 ID:ykMbYDQL

法律の知識無いのに、法律事務所を受けてみようと思うのですが
どうでしょうか？

929 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/25 13:02:51 ID:g+tcpe2Y

車の運転に自信がないのですが、試用期間は運転しないで済みますか？３月１日入社です

930 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/25 15:08:47 ID:IXY3KpmL

>>927
早く進めたいならこっちから連絡したら良いと思います。

931 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/25 15:29:03 ID:z4l9QTbA

就業期間、１０ヶ月でも転職ってできるのでしょうか？

932 ：まとめて答えてやる：05/02/25 15:46:26 ID:mK+9eFLI

>>925
言わなくても皆知ってますｗ
>>927
1ヶ月の放置プレイだとまず無理。履歴書返せっていってやれ。
>>931
辞め方によるが、そんな奴はごまんといる。辞めた理由を筋が通るように
考えていけ。
>>928
志望動機は何ていうの?興味ないんですがなんとなくでは埒があかんだろう。
自分が経営者でそんな奴を採用するかい？
多少なりとも勉強してますくらいは言えるようにしとけ。宅建くらい取っとけば
多少は納得してくれるんじゃないかい？
>>929
会社によるとしか言えん。事故ったらまずアウトだろうな。

933 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/25 15:46:36 ID:22xsPik0

固定給で残業が６０時間と書いてある場合、その残業はサビ残になるのですか？

934 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/25 17:48:06 ID:4nPYGy+z

>>933
会社による
XX時間以上XX円固定って所もあるし時間幾らで付くところもあればサビ残てところもある。

935 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/25 18:06:12 ID:IdFMEkel

大半の場合はサビ残と考えていいと思うよ

936 ：ドナルド：05/02/25 18:45:08 ID:EspD+QjL

失業手当を申請しようと思っているのですが、申請中&給付期間中にバイトしたらばれちゃうのかな?

937 ：ドナルド：05/02/25 18:47:44 ID:EspD+QjL

失業手当を申請しようと思っているのですが、申請中&受給中にバイトしてたらばれちゃうのでしょうか?

938 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/25 18:48:36 ID:Pv6WxOTo

>>936
日当分の給付額が減るだけで、給付総額が変わるわけじゃないから、バイトしても
その分、給付期間が延びるだけです。

詳しくは、ハロワの給付説明会で聞いて欲しいのですが、へたに隠すより、
申請した方が気が楽でしょ。

939 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/25 18:49:48 ID:GPycFJoe

ばれることもけっこうある。
大概はチクリだがな。
ばれるとペナルティが大きいので正直に申請するのが良いと思うがな。

940 ：ドナルド：05/02/25 18:51:25 ID:EspD+QjL

ありがとうございます(*⌒▽⌒*)ちなみにちくりってどこからなんですか?

941 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/25 19:43:28 ID:Ve6+ZpzA

>>940
そりゃ、バイト先とかじゃない？
失業手当貰ってると誰かに言ったらそこから洩れるわ。

942 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/25 19:49:12 ID:2kTrIpK6

皆様のボーナスの基本的情報教えてくださいまし！？夏、冬、また決算賞与など
詳しく！おちえてください！自分は以前ボーナス出ると期待していたのに雀の涙しかでなかったのです！
ボーナスでるだけマシだみたいな事言われたのですが、雀のの涙位だったら出ない方が・・・と
、思いました。（怒）今後の参考にしたい（転職）のでお願いしますｗ

943 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/25 20:52:37 ID:/oE45vZ+

２月２８日付けで退社で次のとこは決まったんですが３ヶ月は使用期間です。
離職の手続きをする前に仕事決まったんですが、この場合は再就職手当てって
もらえるものなのでしょうか？
新しいところは３ヶ月バイト扱いなのですが雇用保険の手続きだけは先にするらしい。

944 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/25 20:52:49 ID:p6DnH2Rm

>>942
は？頭ゆるんでるのか？何のどの業界に聞きたいんだぁ
スレ違いだからてめえの聞きたい業界スレに言って聞いてこい！。
ちなみに最近はﾎﾞｰﾅｽなんぞ出ないか出ても寸志程度だからな。

945 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/25 21:28:33 ID:Wt4NgRLX

　企業は履歴書の内容をどうやって確認してるのですか？
なぜ職歴の内容が判るのですか？

946 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/25 21:28:53 ID:n9wYRInm

>>943
もらえない。

947 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/25 21:33:23 ID:ehdO6dh/

受けた会社が前の職場に電話して調査したりするんですか？

948 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/25 21:39:50 ID:o8ZuS0fu

する

949 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/25 21:41:53 ID:gWkTOMbO

ハローワークで見たある企業の求人票の備考欄に、
「初年度有給休暇5日、次年度10日」と書いてあったのですが、
労働基準法で雇用期間が6ヶ月すぎたら10日、
1年6ヶ月で11日というふうに決まってますよね？
初年度5日というのは違法になりますか？

950 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/25 21:49:15 ID:Wt4NgRLX

　現在、トヨタの期間工をやっておりますが。今度、トヨタグループの会社
を受けましたがトヨタの契約が6月までで今度、受けた会社は受かったら
3月から入社との事、トヨタグループ内での転職は例え期間工でも契約期間中
は厳禁なので面接では2月までの契約とウソを付きましたが調べられたら間違い
なく落とされますが調べられたりしますか？

951 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/25 21:51:02 ID:Wt4NgRLX

　続き　
調べたら契約期間まで判るのですか？

952 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/25 22:10:51 ID:lI+XM5oe

そりゃグループしかも相手は親会社だからね。相手が子会社なら余計気を遣うし、
契約期間がどれくらいか、同じグループが知らないはずないと思う。
調べようと思えば簡単にしらべられるわw

ちゅうかどうするつもりなの？２月迄の契約っていったって２／２８月曜いきなり
退職しまーすってできないでしょ？。
まあ受かっても行けないし、嘘ついちゃったんばれるのも時間の問題でしょうから
自業自得。どっちにころんでも貴殿はこれから大変だよ。

953 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/25 22:34:52 ID:Wt4NgRLX

ありがとうございます
3月から橋の下で生活します。アルミ缶集めたりダンボール拾ったりコンビニ
弁当アサって生きて活きます。

954 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/25 22:52:08 ID:MNf0IS2E

>>953
まあ活き活きと生きてくれ。
でもまだ期間従業員の方は６月まであるんだろ？。
そっちに専念したら？まだ辞めるっていってないんだろ？。

955 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/25 23:43:21 ID:SKZJGDuM

>>953
> を受けましたがトヨタの契約が6月までで今度、受けた会社は受かったら
>3月から入社との事、トヨタグループ内での転職は例え期間工でも契約期間中
受かってから考えれば、会社によっては、入社時期の調整が付くところも多いし、
受かったら、双方に相談すればいいと思うけど、ばれたらクビだったら、相談
するリスクは、ＺＥＲＯでしょ。

期間内でも家庭の事情とかで、どうしても辞めないと行けないとか色々
特例はあるはずだし、３月末退社で、４月入社とか、色々、可能性あり
そうだけど、同じグループ内だと変な嘘をつくより、正直に話した方が
成功確率とその後の気持ちがらくだと思うぞ。

ばれても、雇用契約期間内にクビになる事は、思うけど受からないだけで！

956 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/26 03:26:22 ID:Kd+vpyFe

面接で
「うちの商品どう思います？」
って聞かれた場合、
例え“イケてない”商品であっても
褒めたたえた方がいいんですよね。
褒めたうえで、ここはこうした方が…とか
意見するのはマズいんでしょうか。

957 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/26 03:47:44 ID:mxeAh9rv

>>956
まずほめて、それから少し意見する（あれ？心理学的には逆だったかな。まず意見して、それからほめる？）。

とりあえずどっちか分からんけど、一例（なんとなく、ひげそりをイメージしますた）
「申し訳ないのですが、御社の全ての商品の方把握出来ている訳ではないのですが、
～一応あやまりを入れる（後で他製品に絡めた自分の無知について指摘を受ける場合があるので先に回避）～

ｘｘｘという商品については私も使わせていただいています。その中では非常に使い勝手もよく、
ひげ剃り後の肌荒れなども少なく、あ、私結構そり負けとかしやすく電動カミソリでもよくそり負けして
肌荒れするのですが、ｘｘｘでは、シェービングクリームのおかげもあるとは思うのですが、
今まで肌荒れとかは～したことがないですね。
～ここまでがほめ（さりげなく）～

ただ、難点というか、私だけが感じているのかも知れないのですが、使った後どこへしまうか、という点がで困っているのと
替え刃の区別がつきにくい、というのを感じています。
お風呂で使ってそのままそこにおいておくと結構刃が錆びる、というか切れ味が悪くなるのが早いような気がします。
それとお店で替え刃を購入しようとした際、御社の他製品や他メーカーのものと区別がつきにくく、間違えて別の刃を買ってしまう、
という事がありました。まぁ、私の方でちゃんと事前にメモを取っておけばよかった訳ですが・・・
～絶対の難点、という訳ではない（自分にも非がある）といいつつ、ちゃんとモノは見てるよ、
意見は持ってるよ、というのをアピール～」
でも、ここまで事前に情報準備／整理できてる事は少ないと思いマス。

とにかくあからさまなほめに終始せず、しかし褒めるところは褒め（それが志望動機とつながる場合もあるし）、
それでいて自分なりに意見は持ってます／御社を更に上にあげる為の努力は出来ます、とアピールするのがよいのでは？
長文スマ _(x__x)_

958 ：956：05/02/26 04:56:46 ID:cMwMdSrP

>>957さん
わぁ～、夜遅く書き込んだというのに丁寧なレスありがとうございます！
大変参考になりました！
自分の業界にアレンジしてこのように厚みのある答え方を考えてみます。
数年前、この質問されて研究不足もあり、
ホケツ掘ってしまったことがあって…。
しかし“褒める”と“意見する”のさじ加減が難しいですね。
今、選考待ちの企業研究してるんですがネットでは
会社自体の露出が少なくかなり困った状態…。
もう少し時間有るので足を運んで情報得る等
やれるだけの事はしたいと思います。
感謝です！

959 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/26 08:32:15 ID:OEAjecKs

心理学的には、批判してからほめるのが良いセールストーク。

960 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/26 10:54:31 ID:1knKXa+z

辞意の伝え方で困ってます。上司に直接合わない方法ないですか？著書などでは駄目とされてる電話･手紙･メール、って社会的に無理なんですよね？元々、礼儀も何も無い会社ですが

961 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/26 11:55:51 ID:aHLt09HS

>>960
可能ですけど、いくら礼儀・モラルの無い会社だとしても
あなたまでそうなる必要はないです。
あなただけでも、スジを通してください。

962 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/26 12:30:31 ID:/YViqbHs

>>960
気持ちわからんでもないがやっぱ直接会って自分の口から言うべきだと思う
ｶﾞﾝﾊﾞﾚ

963 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/26 12:59:15 ID:1knKXa+z

>>961 スジ通したい >>962 部署内に居ればｲｲんだけど飛ばされて違う部署にいるﾓﾉでﾜｻﾞﾜｻﾞ足を運ばないといけません。周りにﾓﾛﾊﾞﾚですね。だから休みに自宅に電話するか手紙入れるかと思いました。休日出勤とかしてないかな

964 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/26 13:02:36 ID:duhfTWr2

契約社員から、正社員になるはずだったのが、以前勤めていた会社で、
なぜか私がトラブルをおこしていたことになっており採用が取消になりました。
派遣でいっておりましたが、そのことは派遣会社にも私自身にもなぜか
伝わっておらず、理由すらわからないまま冷たく正社員登用の話を反古
にされました。

本人に事実確認すらせず、いいわけの余地すら与えられない
そんなトラブルっていったい何なんでしょうか?

そういうことに詳しいかた率直な意見をお願いいたします

965 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/26 13:10:59 ID:m2EIsH/N

詳しくは無いが・・
おそらく始めから正社員にする気がなかったとおもわれ

966 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/26 13:30:42 ID:aHLt09HS

>>964
契約から正社員になる「はず」とは、きちんと契約しました？
ただの口約束では、なんの効力もないわけで、
書面で正社員への登用条件などをもらっているなら、
それにのっとって、交渉してみてください。

967 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/26 15:04:39 ID:K9/5C/Sa

新卒でソフトハウス（資本金１６百万）に入社しもうすぐ丸２年になる者です。
約１年前からあるユーザ企業（資本金１４億）の情報システム部に
業務委託で常駐しており、この度社員にならないかという打診がありました。
どうすべきか悩んでいます。
もし転職したら元の会社との間で問題にはならないのでしょうか？

968 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/26 15:10:01 ID:cSyFPeyv

>>967
ユーザ企業側からの打診でしょ。　迷わず行くべきだと思う。
その辺の問題は、会社間で君には関係ないと思うけど、取引関係を
維持するためにソフトハウスは、何も言えないはずです。

969 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/26 17:26:04 ID:8EuVH0Cg

仕事探しの面接官に気になることをいわれました！

うちは、長い人がいて２０年働いている女性が数人いるんだけどね。
人間関係が「ある」というのを、ご了承しておいてください。
早い人は３日とか１日でやめていくんだよねって言われたーーーー。

どういうことかなー、実感でわかる人教えてください。

970 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/26 17:35:36 ID:mxeAh9rv

>>959
やっぱそっちだったか。よく心理本に載ってる「異性の印象が一番良かったのは？」とかにあるよね。

でも、面接とかだとやっぱ「ほめてから、否定」にしちゃいそうだな（今までもそうしてたし）。

なんか面接での後褒めってとってつけたような感じになってしまいそうで・・・
自分　：「ｘｘｘが問題だと思います。あっ（気付いたように）、でも僕は御社の製品気に入ってますよ！（ｳｿじゃないですﾎﾝﾄです！）」
面接官：「そうですか・・・（別に気を使ってもらわなくてもいいよ、ﾌｯ）」
みたいな。

971 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/26 17:40:31 ID:mxeAh9rv

>>967
引き抜き来るって事は努力が認められた、と思っていいよ！（会社的な費用の問題とかもあるんだろうけど）

道義どうこうは会社間で解決するか、あるいは>>967の意思をユーザ会社が確認してから話が出てくると思う。
>>967がそっちに移りたい、と思ったなら「行ってよし！」

（結構漏れの知ってる人にも引き抜きにあってユーザ側（仕事の発注側）になった人とかいるよ。）

972 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/26 17:43:40 ID:Wx61F+27

>>967
俺も経験あるけど、辞めてからにしないと問題になることがあるよ。
常駐先とよく話し合い、社員になれることが確実となったら辞めると言うこと。
こういうのは、なるべく揉めないように事を運ぶのがいいと思うよ。

973 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/26 21:28:49 ID:Ux5hrKY6

転職先がようやく決まったんだが、今日手紙が来て、
「月曜までに源泉徴収票持ってきてください」って言われました。

前の会社から貰っていた源泉徴収票はこの前確定申告で
使ってしまったんだが、この場合どうすれば良いんだろうか…

974 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/26 21:40:37 ID:cj7KHIjM

>>973
会社にそのまま伝えればいいのでは？
不正してるわけじゃないんだし。

975 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/26 21:42:31 ID:Ux5hrKY6

>>974
なるほど、確かにそれもそうだね。ありがとう。

ついでにもう一つ質問なんだが、源泉徴収票ってやっぱり
前の会社から貰う以外に手に入れる手段ってないんだよね？

976 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/26 21:43:05 ID:bLAyAeAh

ないよ。逝ってきな

977 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/26 21:44:45 ID:m2EIsH/N

と思うが
俺も先月請求したら、家に置いてあると言われた。
何で送ってくれねーんだ糞会社。

978 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/26 21:45:17 ID:Ux5hrKY6

了解、色々とありがとう。

979 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/26 23:01:51 ID:gsMPUn5I

>>969
お局様方が会社を仕切っているので、
彼女らとうまくやれないとやっていけないということです

980 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/26 23:41:42 ID:6H5T3DCh

第二希望から内定が出て、郵送で給与などの条件提示されて、指定期日までに入社意思表明の文書を提出したのにもかかわらず、
第一希望から内定が出たので、第二希望の会社を辞退することは許されますか？
ちなみに第二希望の会社の出社日は3/16からですので、まだ間があります。
まさか第一希望が受かるとは思わなかったので、第二希望の会社に入社意思表明をしてしまいました・・。
どうしたら良いのだろう？

981 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/26 23:55:58 ID:joVjkL7D

>>980
第二志望の人事課に相談してみるといいのではないでしょうか。
ただし、中途採用は新卒採用と違い企業は経費と
時間をかけて採用を行っています。
内定後、誓約書を企業に提出した後に辞退を申し出た
場合は企業側に損失を与える事になります。
新卒採用の場合は企業も辞退を考慮して採用を
行っていますが、中途採用の場合は入社を確約
できる人を前提に採用を行っています。
トラブルになる場合もありますので、連絡する場合は
慎重に話して下さい。

982 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/26 23:56:45 ID:WnE3xk5E

質問です。
Ａ社を退職して失業保険の手続きをする前にＢ社に採用されて
すぐにＢ社で雇用保険の手続きをされたけれどすぐに退職した場合
手続きをすればＡ社の雇用保険から失業手当を受け取れますか？
それとも一度新しく手続きをされると以前の分は無効ですか？

983 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/27 00:48:31 ID:yi4WFzg4

中途採用の入社試験に「簡単な英語の試験」とあったけど簡単ってどれくらいなんだろ
　べつに英語力は必要なさそうな会社なんだけど　もう何年も英語の勉強なんかしてないよ　少しは勉強してったほうがいいのかなあ
だとしたらどんな予習がいいんだろう　だれか英語の試験があったってひといる？

984 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/27 01:39:54 ID:CeieokH+

家電販売業界から飲食業界に転職を考えているのですが
自由項目の必須の質問に「あなたが活かせる経験・技能」とあります。
どのような答え方をすれば良い(理想な)のでしょうか？
すいませんがお力を御貸し下さい。

985 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/27 02:10:53 ID:+jqWp+TC

>>984
対顧客へのコミュ能力でいいんでないの？接客とか。

986 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/27 03:01:32 ID:pVWdmRb6

>>980
第一志望取るべし

987 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/27 06:02:00 ID:IMNeOLAx

年齢条件で●歳～●歳ってなってる時って
1歳でも超えているとダメですか？

988 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/27 08:50:34 ID:dkqt3PaX

そんなことは無い。とりあえず連絡取るべし。
ただ若い人の方が採用されやすいのはご存知の通りだが。
ニーズにマッチしていればわずかなチャンスがあるかも

989 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/27 10:06:18 ID:FcIlFONA

>>983
簡単って書いてるところは簡単。たぶん穴埋め程度じゃないかい?まあ高卒程度
の英語が解ってれば取れる問題だよ。難しいところは社会問題的な文章を
長文で読まされる。あれって慣れてないとまじで「ゴルァ」状態になります。
慣れない単語が多すぎてまじでパニくる。
>>984
食品くらいなら適当に考えていけ。年齢さえマッチしてればまず落とされん。
接客してたら、適当に上手くいった接客の経験をピックアップしてだらだら
としゃべってればまず落ちんよ。

990 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/27 10:07:54 ID:wuetjPPH

>>987
±５歳まではＯＫ

991 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/27 10:09:01 ID:FcIlFONA

　　　　　　　　まもなくここは　乂1000取り合戦場乂　となります。

　　　＼∧＿ﾍ　　　　　／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　,,､,､,,,　/ ＼〇ノゝ∩ ＜　1000取り合戦、いくぞｺﾞﾙｧ！！　　　　　　　,,､,､,,,
　　　　/三√ ﾟДﾟ)　/　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿　　,,､,､,,,
　　　　/三/| ﾟＵﾟ|＼　　　　　　,,､,､,,,　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　,,､,､,,,
　,,､,､,,,　Ｕ（:::::::::::）　　,,､,､,,,　　　　　　　　　＼オーーーーーーーッ！！／
　　　　//三/|三|＼　　　　　∧＿∧∧＿∧ ∧＿∧∧＿∧∧＿∧∧＿∧
　　　　　　∪　 ∪　　　　　　（　　　　）　　　（　　　　）　　　（　　　　）　　　）
　,,､,､,,,　　　　　　　,,､,､,,,　　∧＿∧∧＿∧∧＿∧ ∧＿∧∧＿∧∧＿∧∧＿∧
　　　　　　,,､,､,,,　　　　　　（　　　　）　　　（　　　　）　　　（　　　　）　　　（　　　　）

992 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/27 10:10:31 ID:FcIlFONA

　　　　　　　ここに　乂1000取り合戦場乂　としての価値はありません。

　　　　　　　,,､,､,,,　　　　　　￣￣￣￣￣￣￣￣＼　　　＼∧＿ﾍ
,,､,､,,,　　　　　　　　　　　　　やっぱや～めたっと　＞　　 / ＼〇ノゝ　　,,､,､,,,
　　　　　　　　　　　,,､,､,,,　　＿＿＿＿＿＿＿＿／　　　/三√ ﾟдﾟ)
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 /三/| ﾟＵﾟ|　＼
　　　　＼エーーーーーーーッ！？／　　　,,､,､,,,　　　　Ｕ（:::::::::::）∪　　,,､,､,,,
　　　∧＿∧∧＿∧ ∧＿∧∧＿∧∧＿∧∧＿∧　　//三/|三|＼
　　（　　　　）　　　（　　　　）　　　（　　　　）　　　）　　 ∪　　∪
　　∧＿∧∧＿∧∧＿∧ ∧＿∧∧＿∧∧＿∧∧＿∧,,､,､,,,　　　　　　　,,､,､,,,
　（　　　　）　　　（　　　　）　　　（　　　　）　　　（　　　　）　　　　　　,,､,､,,,

993 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/27 10:12:40 ID:ZgtVqHKD

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　＼／　　　　＼／　　　　　　｜　｣ |＿＿|　／　/　　／レ　　レ　＼＿

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994 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/27 10:13:43 ID:ZgtVqHKD

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　　　　.|　　ヽ＿ﾉ　　ヽ＿ﾉ　　ヽ＿ﾉ　　|＿＿＿|

995 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/27 10:14:25 ID:FcIlFONA

長らくのご乗車お疲れ様でした．
まもなく終点1000，1000でございます．
どなた様も1000Getの準備をおながいします．
またあらたな板の設置をお願いします。

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　　　 |二⊂　　　ﾉ/　＼＼二 ⊂ 　　ﾉ /　＼＼
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　　　　　　し￣＼⊂二二/　　し￣＼⊂二二/
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996 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/27 10:14:46 ID:VlAgIQk+

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997 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/27 10:15:44 ID:VlAgIQk+

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998 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/27 10:16:16 ID:VlAgIQk+

999 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/27 10:16:57 ID:Qb1UgrjU

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1000 ：名無しさん＠引く手あまた：05/02/27 10:17:03 ID:FcIlFONA

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　　　　人　　　　　　　　　 ││　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　●＼　　●＼
　　　ノ二＼　　ナ　ゝゝ　　Ｖ　　　　　　　　　　　　　　　　　●●●　　　　　　　　●＼　　　　●＼
　　　　　/　　 /　乙　つ　　Ｏ　　　　　　　　　　　　　　　●＼　　 ●＼　　　　 ●＼　　　　　 ●＼
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