デルコンピュータってどうですか。Part4

パート3はこちら
http://school.2ch.net/test/read.cgi/job/1021105607/

>後方紙より
「私が２度デルを選んだ理由-○西○文さん」＜インタビュー＞
大○さんは、LCAジェネラルマネージャー/コーポレートディレクターとして、2001年1月1日付けでデルに入社されました。
デル入社以前は、オフィス用品の○スクルの経営幹部、それ以前は1999年10月末まで、デルでBSDのディレクターを務められていましたので、
今回は2度目のデル入社となります。
Q:BSDのディレクター時代と現在のデルを比べて、何か変化は感じました？
○西さん：第一印象は社員が増えたなということです。ただ粛正にあって昔からのまともな幹部はほとんど消えました。
〜中略〜
　　　　　組織によってはAPのトップにダイレクト・レポートしているか、I取に牛耳られているなど組織が多角化し、レポーティング・ラインが複雑になったように感じます。
　　　　　ただし、会社の崩壊スピードは変わっていませんね。
Q:一度転職し、再びデルに戻ってこられた理由は何ですか？
○西さん：デルでの仕事はとてもたのしかったし、デルが大好きでしたが、日本でグローバルを目指しているような会社で、I取りが牛耳っていることが我慢ならなかったのです。
　　　　　しかし、外に出てみると、自分はデルのカルチャーやビジネススタイルにぴったりあっていて、他では物足りないということを痛感し、数ヶ月後には再度目を向け始め
　　　　　最終的にはデルが最前の選択だと考えるようになりました。しかしI取がまだ残っていたことは誤算でした。

という記載がありました。
がまた破魔駄とI取に粛正されてしまいました。
出戻りも見極めが肝心なようで。

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　　　　　i　`u　i　-‐'"ヾ'"　　::　::!　　　　　　:　|　　ノ　　　　だめだI取締役、粛正ばかりしてちゃ！
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>>2
だめだあ。DELL-JAPANのイントラネット内容を載せちゃあ。

>>2
これも社内からのITリソースの不正使用ってやつですか？
でも本当のことだからなぁー　しかたがないんでねぇーの
そこまでかくしだてしなくてもええんでないかい。

>>2
ちなみにこのお方は破魔駄にいじめられ、I取に粛正されて
ワインと外食産業に転向せざるをえなくなったそうな。
詳しくは
http://www.everyday-wine.com/index2.html
でもこっちの方が正解だったんじゃないかえ。

○西さんはアマゾンジャパンの幹部でもありまする。EMCとの協業ビジネスの
立ち上げが遅いこととシェアを大幅に伸ばせないことなどで斜超とＩ鳥に、
責任追及されてましたねえ。とても良い方だっただけに本当に残念でした。

2001年度の鳥閉厄たちの高額納税者番付け情報を入手します。
後日カキコします。（実名でのカキコはできないのでお許しを）
ちなみに全員唄他日課瑠を超えてます。

>>8
＋＋＋訂正＋＋＋
うただを超えているようです。ストックオプションだけで。

すごいですね。
会社を体を張って立ち上げたなんて笑っちゃいますね>I取
秋葉原の駅前で暗くなるまでビラ配りをしたんだと>破魔駄
九州のド田舎で元炉裏やっかい払い馬場と腐れ3流MBAでここまで仕切れればたいしたもんですな。
地下注にはポルチェ、横浜の豪邸だとさ。
白シャツに黒部裸スケスケで一生つるんでいたら？

>>10
秋葉原の駅前で暗くなるまで＞＞＞＞
これは当時のダイレクトセールス部の若手たちのアイデアと行動です。
当時部長であったハ○ダ市はコストがかかり有効でないとの理由から
反対したんですがね。

>>2
こんなこと（I取のこと）なんて、広報誌に載せるもんなのか？ネタでしょ？

>>11
破魔駄も自分を美化するのがすきみたいですね。
いかに自分が苦労貢献したかってことをブチあげて社内イントラにのせるとは。
偽善者ヶがあるのかな？それともマゾ？
どうもあの怯えたような上目使い（社内宣伝ビデオ）の眼はひょっとしてマゾが入っているのかと・・・
吉原でのプレイは紳士的(爆; だともいうしねぇ。
I鳥がムチを振るって、破魔駄がのたうち回るって図もキモイですな。

しかしこのスレの土日の伸び方はすごいよね。
よっぽど平日厳しく監視されているんだろううね。

>>12
I鳥の部分を含めたネガティブな部分以外は事実です。

しかしこの前のパーティはひどかったね。

ぱーちぃ報告きぼーん♪

すごいレスののびかた。
最近ITリソースの不正使用は罰則の規定になりますってメールとんでこないね。
一時期デルはセクシャルハラスメントを許しません！ってのが破魔駄からでてたけど
さすがにもういえないみたい。だって吉原通いじゃーぁね。
もしかしたら、俺のプレイは紳士的だからセクシャルハラスメントにあたらないってか。
なぁーんて反論したりしてね。
同じくせこぉーーーいパーチィ情報希望です。

>>18さん、社内メールの内容を知っていながら、ぱーちぃ情報希望とはこれいかに？
全員参加じゃなかったのかな？　だったら参加率なんかも気になるな。
あんだけ自慢しまくりで参加率低かったら、やっぱりShineは行きたくなんかなかったってことだもんね。

あ、それとも18さんは元shineてこと？

>>19
公法？
釜欠けてるのかな？
I鳥の取り巻きかな？

DELLと協業してるEMCってどうよ？
こんな話があるけど
>　EMCは自尊心を持って然るべき会社だ。だが
時折，そのプライドが幾分誤った方向に向いて
しまうことがあるようだ。先週シカゴで開催さ
れたストレージ関連のカンファレンスで，EMC
のCEO（最高経営責任者）Joe Tucci氏が
「わが社の営業マンが傲慢だと思う人は？」
と言って聴衆の挙手を求めた振る舞いは，同氏
がいかに現状を把握していないかを如実に表
している。複数の報告によれば，その時多く
の手が挙がったというが，ComputerWireには
かねて，金ぴかの装身具を身につけた典型的
な強面のEMC営業マンが，訪問先のCIOらに対し，
「ウチの製品」を買わなければ現職から引き摺
り下されるよう仕向けてやると脅した，という
話が多く寄せられている。

19じゃないけど
> 社内メールの内容を知っていながら、ぱーちぃ情報希望とはこれいかに？
とは漏れもオモタよ。前スレでは全社員＆社員家族もって自慢じゃなかたけ？
まあ、参加してたけど、他の社員もオモロイ話あったら書いてねって意味かともオモタけど。

正社員じゃないんじゃないの？　ＤＱＳ派遣とかさ。
それだと低レベルカキコの数々も納得いく。
派遣のくせに世界のデル(笑)の一員のつもりであーだこーだ言ってみたり。
上層部叩きで一瞬の優越感。どうあがいたって底辺であることには変わりないのにね。

>>23
派遣が上層部批判するはず無し。
そんな情報もってないよ。
社員に決まってるだろ。
世界のデル？
もしかして君、I取締役？

http://s1p.net/xxgqw


　携帯対応

男性より女性の書き込み多し
女性性65％男性35％割合です
穴場的サイトです。
幼い中高生直アポ直電
OL〜熟女迄の出会い
　聞ける穴場サイトです
　

>>23
よっ！I鳥さん、もしくは取り巻きさん、自らご登場ですか？
ここまで中傷されて躍起になるお気持ちはお察ししますが、
同じ土俵に上層部と称するお方がわざわざお出ましになられてはお里がしられちゃいますぜ。
>派遣のくせに世界のデル(笑)の一員のつもりであーだこーだ言ってみたり。
さすが中身がない上層部のお方のお言葉はちがいますね。
箱売りご商売のくせして、世界のデル(笑)の一員とは、思いあがりも甚だしいですな。
>どうあがいたって底辺であることには変わりないのにね。
上のご発言に至っては、派遣で社員さんのおかげで成り立っているなんて
以前まやかしのお言葉をご否定なさるんですかい。
それとも喧嘩でも売っているんですかい？

やっぱり土日の伸びはすごい｡ age

給料がイイ部署はインセンティブがつくとこだけだYO。
サポートなんか外資系とは思えないほど低賃金。
気をつけろ。

サポセンスタッフに聞いてみるといいYO。
給料以外もどんだけ上層部の方が現状を認識していないか。
大体サポートがNo1だなんてのたまわっているのがナンセンスかな。
そんなにサポート利用しなきゃならないなんて箱売りだから問題おおいのか？

営業に興味があります。
２年くらい働いて、金ためて、何か店（飲食店等）
でもやりたいと思うのですが
どうでしょうか？

デルのサポセンのクライアント系プロダクトはパートナー（沖縄）に委託しています。
サーバー、ストレージ系についても順次移行していく予定。デルの社員はパートナーの
管理だけ。ちなみにシニアマネージャ（グレード：M3)以上ですと基本給で1400万円です。
>>30
お金の為だけに割り切ればターゲットと担当アカウント次第で高給を稼げます。
全四半期で全て150%達成すれば基本年収の倍貰えますからそれを2年がんばれば
出店金くらいは稼げます。
前カキコでマネジメントの年収の話がありましたが、正直に申告されたのは会長
だけで以外の役員連中は全て過小申告しています。

正直にどんな手を使ってもTOPになりたかった。その為にはUSの犬にもなった。
その結果地位と名誉と大金を手にできた。って言えばいいんだけだよ。
それを。。。
「地位、名誉、金などの物欲には一切興味がありません。日本のお客様、日本
　法人の社員、家族の幸せしか考えていない。昔も今も同じ気持ちです。」
なんて格好つけているから叩かれていると思う。
それはファイナンスのTOPも同じ。彼女ほど人を虐げることを潔しよする人も
珍しい。人を人と思わず独裁的なオペレーション。短期的には成功するし、何より
も彼女自身が高く評価されるのですが、長い目で見ればマイナス以外のなにもの
でもない。ちなみに彼女を昇格させたのはデ○ロです。チ○プではありません。

>>31
ありがとうございます。電話営業は単調そうなイメージがあるのですが、
単調できついということはありませんでしょうか？
変化に富んでいてきついのなら大丈夫ですが。
単調なのは苦手です。

>>33
ダイレクトセールス部であれば単調です。法人系の営業部門なら提案する機会も
多いので工夫できますから短期的には良いと思います。

>>34
レスありがとうございます。
なるほど参考になります。
一点「短期的には」という点が引っかかるのですが、
どういうことでしょうか？

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　　　　　i　`u　i　-‐'"ヾ'"　　::　::!　　　　　　:　|　　ノ　　　　だめだI取締役、アドミに洗濯物とりにいかせちゃ！
　　　　　 i　　　|　　　　　　 ノ　　 ヾ､＿＿＿ノ　　::|　　　　　
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だからー、ウワサのぱーちぃはどうだったのさあ？

ぱーちぃについて社外に言うなって固く言われているもので。
言うと粛清されちゃいます。

>>37
社員（家族含む）の多くは感激したんでないの。うちの父ちゃんは世界一の
会社で働いているんだって嫁、ガキから尊敬の眼差し。ほとんどの社員が酔
っていました。涙している社員も結構いたよ。お決まりのデルモデルフォー
エバーばっか。食い物はよかった。洗脳するには物凄い効果があったねえー。

急速に社員の忠誠度が高まっています。Partyでトドメをさしたかな。

忠誠度ねえ。どうもここでいう忠誠ってのは客観的事実に目をつぶり、
闇雲にデルモデルを信奉するものらしいな。宗教臭いのは嫌だねえ。
ＤＥＣしかり一昔前のＨＰしかり、社員が「いい会社だ〜♪」って
悦にいってられるってのは実はロクなもんじゃねえな。

本当にあんなひどくすばらしいぱーちぃを開催してくれるなんて。
感激です。
これも箱売りやをやってこそ、いえデルモデルを体感できてこその酷くすばらしい経験でした。
破魔駄社長、I取締役の数々の洗脳されるに十分なおことば。
涙がでました。
このぱーちぃを等して幹部の方が、本当に私腹をこやしつつもわたくしたち
社員のことをみじんも考えてくれないことに改めて感動しました。
また世界一の会社であってこそ、幹部の皆様の仮装がすばらしく、これぞまさしく
私服は一流であるという最高の抱腹絶倒経験をさせていただきました。
これからも社員満足度をあげるためにない知恵を振り絞って企画していただくことを
切に切にお願い申し上げます。
うぅーー感激（涙）

仮装って、ほんとに仮装してたんかい。どんなカッコよ？

宗教団体の"それ"といっしょだよ〜ん｡
くれぐれも洗脳されないように､お気をつけ下さい｡

>>35
漏れもＤＥＬＬ（内勤営業）に転職を考えているので、気になりますね。
みなさん、結構不満が多い様ですけど一番の不満ってやっぱり
上層部がＤＱＮだから？
その他に労働時間が月２００Ｈを余裕で越えちゃうとか、
実務面での問題点等があったら是非教えてください。

>>45

つなぎとしてはまぁまぁなのでわ？
残業は多いと思われ。
スキルは付きませぬ。
ノルマが不当に高い。
DQNは上以外にもイパーイ（ｗ
更に平均年齢低下＆離職率高め。

　　あなたのために今まで耐えてきたのに〜
　　　　　　　　　　
　　　　|　　　　　　　　　　　　　　　 |
　　　　|　　　　　 ∩ 　　ジャーッ ゴボゴボ・・・
＿＿ノ　　　　　 .| |　　　　　　　　　|　　＿
| |　　　　　　　　.| |　 　 　 　 　　./ ）ノ＼__ヽ
ヽ二二 ヽ -―- | |　　　 　 　 .／／|＼ノ（◎）
＿____／　／"￣| ヽ∧＿∧／／　.|
　　 /　 /　　　 /　（　；´Д｀） ￣￣＼
　　 |　 |／⌒ﾞ / 　　 　 ／　　　　　　 ＼
　 　.＼ヽ＿_ノ＿＿,,.／｡　ﾟ　 　 |＼ 　　.＼
　 　　 .＼＼::::::::::::::::: ＼＼　ﾟ .／　 ￣￣￣￣￣￣　　　　　　
　 　 　　 .＼＼::::::::::::::::: ＼＼ |　I取！助けて！　　　　
　　　　　　　＼＼::::::::::::::::: ＼ .＼＿＿＿＿＿＿＿
　　 　　　　　　＼＼_:::::::::::＿） ）
　　 　　　 　 　 　 ヽ-二二-―'

　哀れ、飼い主に捨てられ流れて逝くI島・・・

>>45
上層部への不満とか妬みとかはどこの会社でもあると思う。DELL-JAPAN
は少し酷すぎるけどね。平均年齢が30歳を切り、平均在職年数が2年未満
なのは、四半期で1年間分の成果を要求されるから。価格だけで勝負できる
商材だから必然的にスキルは付きません。年齢を重ねるうちに不安になるの
でマトモな人とかスカウトがあれば転職するシニアが多いのも特徴です。

>>46
早速のレスありがとうございます！
やっぱつなぎですかぁ・・・
漏れ、多分平均年齢より上なんですけど、
そんな歳の人間が転職する会社じゃないのかなぁ・・・
平均勤続年数が２年を割ったって聞きましたしね。
それでも、他社よりかは収入が高めに感じるのですが・・・
う〜ん、悩みどこ。

FY03中には平均年齢28歳、平均勤続年数1.5年になると思われ。
ピッカリ通信に近い運営です。あんな虚業企業ではありませんが。。

>>49
以前にもカキコされていたけどJAPANのトップセールスマンの資格に
GOLDっていうのがあってさ。内容はバカMSのMSS合格とチンケな面接
をパスすれば社内で表彰されるんだよ。そのレベルの資格もほとんど
のセールスマンが取得していない。
要は価格だけで勝負できる商材をタイムリーに提供できるのでスキル
アップなんて必要ないわけ。というか右肩上がりのノルマをこなすのに
そんなことしてる暇がないとも言えるけど。

>>48
早速のレスありがとうございます！
やっぱりスキルは付きませんか・・・
そりゃそうですよね。
タイピングが早くなるくらいですかね（藁
それにしても、１Ｑで１ＹＥＡＲ分のノルマはキッツイですね。
どうしよっかなー。
もう少し考えてみます。
みなさん、丁寧なレスありがとうございました(<__>)ﾍﾟｺﾘ

>>45
過去のカキコをよくお読みになり決断することをお勧めします。
今の世相を反映してか次々に職歴がつくのも考え物・・
まして1.5年の平均在職年数の会社にいっても履歴書の欄が増えるだけ。
入ってからすぐやめちゃったなんてことになるとかえって今後の
お店等？の出店計画に差しさわるのでは？
やはり健全な企業に健全な人があつまるとおもうぞ。
面接してみて大体の雰囲気がわかると思うからそれから決断するのもよし。
ただし、入社したらいやでもI鳥とかかわらなくちゃいけないからねぇー。
耐えられるかな？

>>47
あれ？航法のI島さんて粛正（退職）させられちゃうの？
ネタ？
ほんとだったらひどいぞ。コワァー

>>50
>>51
レスありがとうございます！
うーん・・・
やっぱりノルマ問題で人離れしていくんですね。
精神的に追いつめられちゃうのかなぁ。
人は財産だ！なーんて言ったら笑われますね。
ありがとうございました！(<__>)ﾍﾟｺﾘ

>>53
レスありがとうございます！
漏れはお店出店される方とは違うんですけど、
過去のレスを読んでいますとそうとうキツそうですよね。
勇気を出して入社し、このスレのＨさんやＩさんのＤＱＮ報告側に
まわるって手もありか？
やっぱり考え直してみます。
ありがとうございました！(<__>)ﾍﾟｺﾘ

東洋経済で特集されてますね、
「パソコン最終戦争の苛烈！デル、怒涛の日本侵攻」だって（ｗ

ttp://www.toyokeizai.co.jp/mag/toyo/nakazuri/n20020831/index.html

　とっても素晴らしかったです。やはり世界の勝組み企業であるDELLに入社して
とっても良かったです。家族にもこんなすごい会社に入ったんだということを
実感してもらう機会にもなりました。家族に対する私の株もおかげで上がりました。
　内容はコンフィデンシャルな所もあるので詳しくは書きませんがデルモデルは
永遠です。他社が後退して行く中でデルだけは躍進することでしょう。
最初はあまり期待していなかったのですが本当に満足でした。

パーティー成功おめでとう。

パーティー成功。ありがとう 笑

　皆様
私もちんけなぱーちぃに参加させていただきました。おほほほ！
元宝塚DQN組ジェンヌ現破魔駄の妻でございます。おっほっほっほ！
本当にすばらくてよ。
勝組み、世界一、最高、強烈、一流、デルモデルを経験させていただきました。
バツいちの夫でございますが、皆様の素晴らしいパフォーマンスの
おかげで本当に永遠のデルモデルでございます。おっほっほほ！
皆様も皆様のご家族に対するお株もあがりましたかしら。おほほほ！
それではしつれい遊ばせ。おっほっほっほ・・・

東洋経済誌の内容は誇張でもなくリアルな話でなんだかんだ言ってもデルの
強さは圧倒的でハードウエアベンダーとしては当分勝ち続けるでしょう。
これは日本でも同じで2年以内に間違いなくNo1のPCベンダーになります。
それだけデルモデルは強く進化しており、この会社ほどコスト削減を徹底的
に行う会社も皆無で全く死角は見当たりません。
でもそれと中で働く社員がハッピーかどうかは全く別ですがね。

間違いなく言えることは株主にとっても良い会社であることです。
多くのIT、通信系ベンダーが株価を下落させているなかでデルは
安定しています。

そうだけど、社員の酷使＿（実労３００時間）に支えられてんだろ。
営業で、精神異常になった奴がいたけど、過労死や自殺がでてもおかしくないや。

>>62
Ｉ鳥ｷﾀ━━━━━━(ﾟ∀ﾟ)━━━━━━━！

>>63
安定とは低め安定ってことですかね（ｗ
ttp://chart.bigcharts.com/custom/ccbn-com/stockchart/chart.asp?symb=DELL&time=3yr&freq=1dy&compidx=&uf=0&style=456&size=2&comp=&ma=1&maval=0&type=2&startdate=&enddate=&rightfill=0§ype=&onerr=&onnosymb=&rand=7678&lf=1

>>63
株主ね.....一般社員は株主じゃねーからな。株式会社は株主のものなんて論理は、株主の立場の人間
にしか通用しない。社員は労働者だ。労働者には労働者の理論がある。誰も、株主のために働こう
、働く場を供給してくれて感謝なんてことは考えていない。
昔の日本の経営者はその辺りを良く分かっていたから、終身雇用とか年功序列とかっていう、ある意味
飴を与えて、モチベーションを上げた。その分、余計なコストがかかってしまう羽目になったけどね。
かくゆう米国だって昔は終身雇用だったし、会社に対する社員のロイヤリティーも高かった。
崩壊させたのは、経営者と株主だね。

いずれ崩壊するよ。そのシステムは.....その一遍が最近良く表れてきたね。

　皆様
東洋経済誌に取り上げられるなんて！おっほっほっほっほっほ・・
光栄ですわ。
これもあの素晴らしいぱーちぃを企画してくだすったI鳥様のおかげ
ですわね。おほっほっほ。
会場でお会いしました時は、白いドレスの下から黒い部裸がすけすけで
感動しましたわ。おっほっほっほ・・・
会場から豪邸のご自宅が近いとおききしましてよ。おっほっほっほ
本当に私たち一流の私腹でございますこと。素敵ですわぁーおっほっほ。
破魔駄がまだ神戸の三流海運会社で働いている時に、地元宝塚の舞台を
みにきてくれたのが私とバツイチの夫の出会いですの。おっほっほ
すみれのはぁーなぁー咲くみちいー　・・・思い出しますわ。おほほほ・・
ゴルフは駄目、カラオケも駄目、駄目駄目づくしで営業としては駄目な
夫でございますが、I鳥女史様とおなじく野球はまるっきりわからなくても
勝ち組のイチローはすきなんでございますよ。おっほっほっほっほ・・・
ぱーちぃでお会いした皆様を馬車馬のごとくこき使い、中で働く社員
の幸福なんてことはいっさい関知しませんことでは意見が一致しますの。
おっほっほっほっほ・・・　これって一流、勝組の特権でございますわね。
残暑厳しい折りみなさまもご自愛くださいませ。
おっほっほっほ・・・・

外資系企業は、一に株主の為、二に顧客の為、三に従業員の為に日々営業活動を
行っています。従業員を第一優先にしているアマチャンはありません。
そのなかでデルはとてもバランスが取れています。

東洋経済は読んでないんだが、Dellがなぜ強いかってのは、
Financeが安定しているから。どんなに悪口言われても、
業界の尊敬を集めなくても、業界の常識を知らなくても、
企業はそれがあればやっていける。Dellモデルの本質って、
そこじゃないかと思ってんのよ、オレは。そうでない所に
気をとられて、FinancialなRiskをとって会社が危なく
なったり、折角の投資を無駄にしている企業のいかに多い
事か。リストラなんて、恥ずべき失態でしょうが。
他社はもっとDellを見習わなくちゃね。

デルが最も勢いがあるのは事実、業績も良いのも事実、株価が安定している
のも事実、それらすべてがビジネスモデルに支えられた効率経営にあるのも
事実、一方でスキルアップに繋がらないのも事実、35歳を過ぎて働く場所じゃ
ないのも事実。

>>70
Ｉ鳥かI鳥の取り巻きか航法ｷﾀ━━━━━━(ﾟ∀ﾟ)━━━━━━━！

>>69
本心で株主のために、働いている従業員がいると思っているのか？
顧客のため？アホ言え。自分のため、家族のためだろ。勘違いするな。

>>67

激しく同意。
株価至上・株主偏向の米国モデルなんぞ最早クソ。
そのフォロワーたる世界経済の低迷は必然。
崩壊は自明の理なんだが、人間は目先のカネに弱いから・・・

>>70
Financeが安定しているのは私が高給取をバシバシリストラしまくってるおかげよ。
みんな誰のおかげで安月給を安定して貰えると思ってるの。
もう少しみんな私に感謝しなさいよ。
洗濯物アドミに頼む権利が私にはあるのよ。
他人の人格を否定する権利が私にはあるのよ。
私の仮装がかわいいってシャッチョさんは言ってくれたのよ。

工法、必死だな。　

俺、コーホーではないぞー。

俺、モーホー。

明日のI鳥のサインタイムは何時かなあ。
21階　XX:XX-XX:XX
20階 XX:XX-XX:XX
I鳥あぷろーばるたぁーむショック！
たった1時間の仕事であとはカキコと粛正です

age

皆さん

人事について発表いたします。
今後社員増員計画の一環として、まず大規模な粛正人事を行います。
すでにこのプログラムは実施されており、お気づきの方もいらっしゃると思います。
このプログラムは、営業、マーケティング、カスタマーサービス、その他の部門の
境なく粛正を行うものです。すでに各部門から何人かを粛正しています。
粛正したポジションには使い捨てがきく派遣スタッフ、他部門からのオープン
ポジションを希望するしないにかかわらず、強制的に移動をしてもらいます。
皆さんの周りでも営業からマーケティング、カスタマーサービスから営業など
部門の垣根を越えて移動を行ってもらいました。
また何人かは新しいチャレンジをしていただくこととしました。
現在空席のポジションには１ヶ月単位で契約更新可能な優秀な方を充てる予定です。
これにより今後の社員平均年齢の２５歳化、勤続年数１ヶ月未満を達成
させることが可能であると確信しています。
このコストパフォーマンスに優れた人事計画を企画したI女史その他スタッフの
皆さんをどうぞサポートしてください。
そして皆さんで果敢に取り組んでください。

取締役社長　破魔駄
取締役　　　I取　

デルがWWでもUSでもJAPANでも勝つことは間違いないですね。出荷台数
世界一なので部品/ソフトなどボリュームディスカウントで購入、SCMを
駆使した無駄のない管理システム、高い生産性、支出を徹底的にカット、
取引先への支払いと顧客からの回収は、-139日。当然ながらコスト面で
圧倒的に優位。残念ながら国産メーカーは全く太刀打ちできないと思う。
PC、サーバー、ストレージが日用品化していく現状ではデルの天下です。

デルがWWでもUSでもJAPANでも勝つことは無理ですね。出荷台数
世界一なので部品/ソフトなど粗悪なものを高値で購入、時代遅れの
手作業で非効率的、低い生産性、おのずと支出がふくらむばかり、
取引先への支払延滞と顧客からの苦情は山のよう。当然ながらコスト面で
圧倒的に不利。残念ながら国産メーカーには全く太刀打ちできないと思う。
PC、サーバー、ストレージがコモディティ化していく現状ではデルは最低最悪です。

サポートとコンサルティングサービスについても一言。サポートで各誌調査で
満足度NO1になっているのは事実。マシン毎にユニークなIDが設定されており
顧客は保証書の管理などのわずらわしさはなく、デルサポートセンターにCall
すれば購入PCの仕様、障害履歴などがすぐに分かるので対応もスムーズ。
何よりもサポート期間と料金が抜群に安い。
コンサルは、ハードを売るためのサービスで存在するのでコンサルで儲ける
考えはこの会社にはありません。競合他社はハードで儲からないのでサービス
で利益を稼ごうとする。一方、デルはハードはべらぼうに安く、付帯サービス
（サポート、コンサルなどなど）も利益を確保する必要がないので格段に安い。
他社がコストでデルに勝つには利益度外視の提案しかないが、現状ではそこまで
の余裕はない。

>>83
もう少し勉強したほうがいいよ。おもしろいけど。

サポートとコンサルティングサービスについても一言。編集長売春逮捕の日経BP誌などのサポート
評価で満足度NO1になっているのは後方の巧みな買収があってこそ。マシン毎にユニークなIDが
設定されているわりには、つながりにくいデルサポートセンターにCallしてもID違いでサポート拒否。
販社の情報しかスタッフにはわからないので、購入PCの仕様、障害履歴などもあてにならず、独自の
ポリシーで極力サポート拒否。何よりもサポート期間と料金が抜群に安いのでそれに見合ったサポート内容。
コンサルは、ハードを売るための口述でコンサルでするのでその分後から高い買い物をさせられるシステム。
競合他社はハードで儲けてサービスでも利益確保。一方、デルはハードはべらぼうに安く、付帯サービス
（サポート、コンサルなどなど）も建前だけの中身がない低品質。
他社がコスト面でデル十分勝っているので、デルにはこれ以上望むべくもない。
I取の独壇場か。

>>84
もう少し勉強したほうがいいよ。現実否定するのもいいけど。

ITはだめ

> gTwzQCdm
ここで宣伝文句ならべることの異常性になぜ気付かない？
いくら宣伝しても、それに気付かないバカさが嫌われるんだよ。

>>81
これマジレスだな。

粛清対象となる基準は？

皆さん

人事についてのご質問にお答えします。
粛正基準は重複部門、箱売りの利益につながらない部門の縮小です。
営業部門でいえば、SR,AE問わず売りっぱなしの電話営業で十分と
判断しており、Q2の売り上げの倍を1人あたりのターゲットとします。
つまり現在の半分の人員に縮小します。
またカスタマーサービス、ロジスティックについても利益を上げる分野
ではありませんので、大幅に縮小する計画です。
すでにカスタマーサポートはいつでもつぶしがきく外注に任せており
移行は完了しつつあります。
誰でもが粛正対象になる基準をもっていますが、特に注意していただき
たいのは、来月から始まる社員満足度サーベイに不満を書くおそれが
ある社員の方です。我々取締役員の首をしめかねませんので、この
サーベイの結果不満足の結果を記入するおそれのある方全員が対象と
なります。
これによりますます、社員の平均年齢の低下、勤続年数の大幅減が
見込めます。
どうぞ皆さんこのプログラムを理解し協力してください。
勝組になるために皆さんでこのプログラムを実践しましょう。

取締役社長　破魔駄
取締役　　　I取　

お願いですから浜ちゃんとイデらっきょがザバスに入らないように
仕事を一杯あげて下さい。

>>91

この文面はネタですか？
マジなら悲惨な会社だ。
信じられん。

>>91
法人営業部門は、高給のシニアよりも若く体力のあるアソシエイトクラスで
固める方針みたいですね。そうなれば確かに平均年齢も20代か。
元々、企業に張り付きフットワークを求められるので若ければ若いほど会社
にとってはありがたいといおうことでしょう。正直30代後半で部長職に就い
ていないとものすごい肩身の狭い会社です。その部長職もあふれ気味で今後
40代社員の居場所はないですね。

また、価格競争力がありすぎるが為に価格交渉できる営業だけで済む
状況になりつつあります。提案型セールスのできるマネージャクラス
の流出も続いており益々ユニクロ、吉野家、マクドナルド的に近づいて
います。出戻り社員も受け入れていますが某GMをはじめ短期間で見切り
をつけて辞めていますね。会社としても人件費の安い若くやる気のある
社員で現場は固めたいでしょう。そして古株はマネージャ職にしがみ付
いて守りONLY。確かにJAPANは絶好調ですが内部はそのような状況です。

　　　　　　　　　　　　　 ||
　　　　　　　　　　　　∧||∧　 ﾓ
　　　　　　　　　　　（ / ⌒ヽ 　ｳ
　　　　　　　　　　　　| | 　 | 　ﾀﾞ
　　 　∧∧ 　　　　　∪ / ﾉ　 ﾒ
　　　（,,ﾟДﾟ）　　　　　 |｜| 　ﾎﾟ
　　　　| ⊃⊃ 　　 　 ∪∪
　 　〜|　　|　　　　 ／旦／三／ ／|
　　　　∪∪　　　　|￣￣￣￣￣|　|
　　　　　　　　　　　|３０代以上|／
　　　　　I鳥＆I島
　　　　　　|＼
／￣￣￣　　￣￣￣￣
| これで私の地位もアンタイ　アンタイ．．．．
＼＿＿＿＿＿＿＿＿ 　めでたし､めでたし・・・・・

その一方、週末には、アルバイトの女子大生数人を雇って、私が自分で秋葉原へ引率、
肌寒くなってくる季節のなか、即席のデルＴシャツ一枚でビラ配りをしたのでした。
ゲートウェイはいわゆるキャンペーンギャルを雇って、派手なイベントを開催。
その前で、ひたすら手製のビラ配りをする、あの悲しい夕暮れは今でもよく覚えて
います。自ら参加してくれた部下は１人もいませんでした。しかし、１ヶ月も
悪戦苦闘していると一筋の光明が見えてきたのです。

創作 by 浜ちゃん

DELLの紹介サイト
http://twinpeaker.virtualave.net/dell/
2chDELL関連リンク集
http://twinpeaker.virtualave.net/dell/link.htm

色々と抽象的なカキコミされていますがQ3の結果を見て判断しては如何ですか？
おそらく過去最高益を達成すると思いますが。（WW、US、JAPANとも）

>>97
これは事実と反しますね。大反対したのはH社長（当時ダイレクトセールス部
の部長）で部員が寒空のなかでがんばったんですよ。結果は芳しくなく、H社長
から「だから言ったじゃねえか！コストばっかりかけやがって！今後は認めん
からな！」と怒りまくりその態度に激昂した部員達が見事ダイレクトセールス
部を立ち上げたのです。当時のメンバーはほとんど辞めていないので書きたい
放題ですね。彼のマネジメント能力を全て批判をするつもりはありませんが、
JAPAN立ち上げの功労者とはとても思えず立ち上がった部門を順番に異動しながら
現在の地位に登りつめました。それに前社長のチ●プ氏は、外部から次期社長を
スカウトしようとしたのです。（ソ●ー、Ｎ●Ｃ、などの企業の役員クラスを
狙ったようですが全て断られたのは有名な話です。）

>>99
I取締役降臨

>>99
>>100
I取さん質問です。
案外浜ちゃんと仲悪いの？
それとも偽装工作？
どちらか教えてください。

>>99
Q3とは8-10月期のことですよね？
まだ1/3しか終わってないのにすごい自信ですね。
需要そのものがかなり軟調なのに、そこまで言う根拠はなんですか？価格だけ？
他の方の発言を抽象的と言うなら、ご自身の発言の根拠を示して欲しいですね。

>>103
Iババアはいつも根拠の無い自信というワナ

99,800円PCが
Pen4ベースのセレロン対応にして
一挙に市場拡大ですか？
甘い、甘い(^^

>>104
103です。Ｉ酉以外に内部事情に詳しそうな人で、
企業としてのデルには肯定的、ジャパンマネジメントについては懐疑的
な人がこれまでのレスでいたので、そっちの方かと思ったんですよ。
だからこそ、聞いてみたいなと。

それにＩ酉カキコはＨ氏マンセーだったし。99-100は日本語ヘンじゃないし。

>>106
お答えいたします。企業ユーザーでQ2納入に間に合わずQ3にずれこんだ顧客が
とても多いこと（特に、官公庁。JAPANだけでも数億円の案件）
HP&COMPAQのゴタゴタでDELLへ乗り換えているケースが多いこと。同時に乗り換え
キャンペーンも一部実施しています。DELL-WAREとよばれるPC以外のハード機器、
ソフトウエアの売り上げが堅調。全般的に、DELL以外のメーカーの減少分を全て
DELL１社で取り込んでおり、この図式は当分続くと思われる。などの理由により
ます。また、利益は支出を益々抑えて生産性を向上させることにより、確保可能。

>>107
丁寧な回答、ありがとうございます。概ね納得です。

＞企業ユーザーでQ2納入に間に合わずQ3にずれこんだ顧客が
＞とても多いこと（特に、官公庁。JAPANだけでも数億円の案件）
官公庁の大規模案件もあるんですね。
Ｎ、Ｆあたりの独占でデルのような外資には無縁の世界かと思っていました。

＞HP&COMPAQのゴタゴタで〜
＞全般的に、DELL以外のメーカーの減少分を全て〜
これはあっさり納得。疑問は

＞DELL-WARE〜
DELL-WAREって他から買うのと比べて安いんですか？
なぜユーザがPC以外の製品をデルから買うのか、メリットが見えないんですが。

＞乗り換えキャンペーン
とはどのようなもの？

DELL
新しい非常識がまかり通るところ


　　　　　　　　
　　　　　　 　　　　　　/ヽ　　　　　　 /ヽ
　　　　　　　　　　　　/　ヽ　　　　　 /　ヽ
　　＿＿＿＿＿＿ /U　ヽ＿＿＿/　　ヽ
　　|　＿＿＿＿　／　　　U　　　　:::::::::::U:＼
　　| |　ﾓｳﾀﾞﾒﾎﾟ /／ ＿__　　　＼　　::::::::::::::|
　　| |　　　ﾀﾞﾒ　 |　　|　　 |　　　　　U :::::::::::::|
　　| |ﾀﾞﾒﾎﾟ 　 　.|U　|　　　|　　　　　　::::::U::::|
　　| |ﾓｳﾀﾞﾒﾎﾟ　 |　├―-┤　U.....:::::::::::::::::::/　　
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>>107
>DELL-WAREとよばれるPC以外のハード機器、ソフトウエアの売り上げが堅調。全般的に、DELL以外のメーカーの減少分を全て
>全般的に、DELL以外のメーカーの減少分を全てDELL１社で取り込んでおり、この図式は当分続くと思われる。
あなたは少なくともDELL-WARE関係の営業関係者じゃいないですね。
好調というけれど、他社製ハードウェアを流すだけでQ3の損失の何割
穴埋めできるのか疑問ですな。
DELL-WARE製品ののラインみてみましたが、企業ユーザー向けではなし、むしろ
素人の個人ユーザー向けのようですが、誰をターゲットにしているのですか？
PCをある程度知っている顧客ならば、あの価格をみて購入意欲がわくはずがない。
秋葉原価格にはほど遠い。秋葉原をはじまでの店舗調査をするといいよ。
また他社製品の流なので、購入後のアフターも悪いとささやかれているの知っているか。
初期不良なら通常店頭交換きく場合がおおいけど、知り合いは「それはメーカーサポート
に連絡してください」と言われてたらい回し。
いまのところは、勢いであわせて購入の顧客獲得できるかもしれないが、このような
商売がいつまで続くのか、いつまでも好調なことを願っておりますよ。
私が願っていても、現実はどうなるわけでもなく、実行あるのみですが。
所詮自社製品、他社製品とも箱売りだという事実を言葉を飾らずにいったら
よろしい。

7月にMSの正式なLARに認定されたのでライセンス販売も売り上げ貢献
できると目論んでいます。昨年度、LAR業者経由でのライセンス販売
だけで年間数億円稼いでいますので期待できそう。
Dell-Wareに関しては企業向けにスペシャルプライスでのハードウエア、
ソフトウエアバンドル販売を企画しています。
また、全プロダクトについてQ3中に、超大規模な価格設定をUSより承認
されており、とんでもない価格が提供されますのでお楽しみに。

おそらく競合他社はDELLの低価格戦略の前に何もできないでしょう。
顧客も今までのように全て1社でサービスからPCまでという時代は
終わっており、端末、サーバーレベルならDELLから購入されています。
また、あまり知られていないのですが、国内VAR事業者で利用されて
いるPCはDELLが圧倒的に多いです。VAR事業は品質、価格、納期、物量
とも高いレベルのものを要求しますのでそのなかでDELLの強さは際立って
います。

価格について。
１．世界一No1シェアのボリュームディスカウントによる部品業者からの
　　特別価格での受注（ちなみに国内シェアNo1のNECの受注価格はDellの
　　4倍と言われている。）
２．部品コスト4日分のみ。管理も全て部品業者任せ。
３．直接販売
４．取引先への支払いサイト−顧客からの回収サイト＝-139日

※　以上のポイントだけでも100%DELLにコストで勝てるPCベンダーは存在
　　しない。

>>113
I取締役の宣伝活動ウザイね。
いいんじゃない世界一の低コスト＝従業員イジメ

>>111-113
読ませていただいたが、納得できる部分と疑問と半々ですね。

まず>>111。取り扱う品数を増やせば「売上」がある程度上がるのは当り前。問題は「利益」。
MS製品売っても利益はほとんどMSに持ってかれるような気がするんだけど
マージン益って、全体の利益に貢献するほど出るわけ？DELL-WAREについても同様。
スペシャルプライスならなおのことマージン圧縮なのでは？

デルモデルをバックにしたPCの価格競争力については否定する気はないが
他社製品の販売益については甚だ疑問。見た目の「売上」が上がるだけではないのか？

また先に言った通り、企業の購入意欲そのものが軟調なわけで、
その分、数多くのユーザにリーチしなければならないと思うが、営業人員は増やしているのか？
過去の書き込みを見ると、一人あたりのノルマは流石に限界のように見えるが。

＞また、全プロダクトについてQ3中に、超大規模な価格設定をUSより承認
＞されており、とんでもない価格が提供されますのでお楽しみに。
USにとってもJAPANは重要な戦略市場、ってことですかね？
どちらにしても利益圧迫には変わりないだろう。

＞国内VAR事業者で利用されているPCはDELLが圧倒的に多いです。
これがよく意味がわからないんだが、VARがユーザに販売するPCってことか？
デルは完全ダイレクトではなかったのか？
それとも（まさかとは思うが）VAR事業者の社内ってことか？

価格についての基本的なとこについては特に疑問はないから、そんなだらだら書かなくってもいいよ。

新しく人事部のトップなったS原さんは頑張ってますか？
少しは離職率が低下するのかな？粛清もなくなるといいね。

age

粛清はまず人事部からやらなきゃね、Ｓ原さん。
無能な部下を持つと苦労しますね。

age

井出を殺せ

漢字違いですが実名晒しはマズイですよ。
I鳥の思うツボ。

粛正はできないでしょう>人事
だって自分が粛正されちゃうもんね。
I取本当にうざいね。
少しは仕事あたえてよ。
毎日1時間程度のサインタイムだものね。
あとはザバスとこの掲示板のカキコ。
いいご身分ですね。

I取まじ死んで欲しい。
うちの予算はカスカスで干からびそう。
そのくせ自分は会社の金で雇ったアドミに洗濯物とりに以下せるのか。
また部長さん粛正されちゃって、きっと彼女の手柄になるんだろうな。

ここの人、粛清粛清（粛正じゃ正しいことの意なのだがｗ）って言うけど、
具体的にどういうことしてるわけ？　マトモに「辞めて」って言ったら金かかるでしょ。
無理難題押しつけて、いびり倒して辞めざるを得ない状況に追い込むとか？
地位の権力があるのはわかるけど、機能はファイナンスでしょ？　どうやってやってるのよ？

人事批判もあるようだが、外資の人事で人事権なんかあるのか？
通常、業務なんて採用と社内人事がらみの雑務でほとんどアドミ状態じゃないの？

>>125
クビにきまってんだろ。
マトモに「辞めて」って言っても金はかかりません。
デルモデルにより退職金も削減です。

人事の笹Hさんさ、ホントにそんな仕事を目指して入ったの？
あ〜たなら@引く手あまただろに。

マトモに「辞めて」って口にしたら最後、会社都合でしょ。金かかるよ。デルだって例外じゃない。
それを言わないためにぱそなるーむとか、やってる会社があるんだから。
優秀であればあるほど、争ったりしがみついたりするより次行こうって思うから
結果自己都合になるんだろうけど、クビとか粛正なんて言葉じゃ実際のとこがわかんない。

なんかここのカキコって、ぺーぺーが社内のウワサをしゃべってるだけみたい。
ちょっと前にきてたもすこし内情詳しい人の登場きぼーん・・・もう辞めちゃってたりして。

東洋経済誌みてみたけどひどいね。
嘘八百。
よくあそこまで嘘書けるね。
イントラの誰かさんの連載も半分作り話だからね。
仕方ないか。

>>128
彼なら粛正されました。（笑）
粛正年表　最近の大きなところだと
PAD 徳●GM
LCA ●西GM
HR 和● VIP
この下の細かいのはいっぱぁーい。
CS　なんか通常のMGレベル書ききれない程
知りたいのある？

>>129
どのへんが嘘なの？　教えてくださーい。

>>129
東○経済はデルが広告をバンバンこれから打つという約束で
太鼓持ち記事を書いたというワナ

115-116に対する答えないね。
嘘ばっかの宣伝文句を並べるしか能が無いから答えられないんだろ？
OEM品を日本独自開発とか言っちゃうぐらい嘘つきだもんね。

東洋経済誌は、ヨイショしかしないよ。基本的にね。内容面で一番気になったのは
コンサルティング部門の記載でIAサーバー国内最強の技術陣であったけどどう考え
てもIBM、NEC、FUJITSU、HITACHI、HPのほうが遥かに上だと思う。
デルのコンサルティングのやり方は、日立○フ○エ○ジ○ア○リ○グへ丸投げ。
酷いときは、初回訪問からAEと日立のコンサルだけで訪問することもある。

デスクトップ、サーバーは筐体のみ設計。ノートブックPCはサムソンのOEM。
ストレージはEMCとの共同ブランド。PDA、プリンターもOEM。
競合他社が5人で行う仕事を1.5人で対処。その分給料も良いけどね。

>>135
半分正解、半分間違い。

>130
次のLayerからペーペーまで、一挙公開きぼんぬ。
更に今後の予想も。

今後の予想
Ｎ村氏ＡＰトップ就任(・∀・)＞Ｉ酉あぼーん(;´Д｀)＞一般社員( ﾟДﾟ)ｳﾏｰ

>>137
人事のＳ原あぼーん

>>137
レース予想
3年ぐらい前　CSの佐●DIR ある朝突然新しい再出発をメール一通で祝われる
　　　　　　 その後H氏お抱えのM本M也　後釜に
　　　　　　 トン● その前に消滅
最近は人事の和●君の後を追うようにT尻　新しい会社の取へ
　　　　　　古株で残るのはK山　だけか
1年ぐらい前のMGレベルの大規模粛正では
　　　　　　SVM サ●　おばはんパワー炸裂だったがスタミナ切れ
　　　　　　SVMKT 清●
　　　　　　　　　有●
　　　　　　　　　トミ●　同じくおばはんパワーもかなわず
エンタープライズCoC 能●
後方　　　　　　　佐●●　　　　　　
下にさがるにつれ下馬　になっていますな　
これ以上はかききれまへんな
本人の名誉のために一言　粛正ではなく自己都合です　あくまで　　　　　　

ほそくー
出戻りの大●氏の最期は、ジュースとお菓子を用意してお別れ会
　　　　　　なんとアットホームなんだろか
遠くでI取の怒った顔　コヮー

今後のよそくぅーー
DHS ●嶋　原●
MKT 常●
金髪のアメ女　ジ●●ン・カー●ィ　もキャァーキャァーいうだけでうざいね

　　　　　　　　　 ＿＿＿＿
　　　　　　　　／　　　　　　＼　　　　　　　　　　 ／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　　　/＞　　＜　　　　 ＼　　　　　　　　｜ヽん〜…I鳥のイヌやるのはつらいっす！
　　　　　 ／　　　　　　　　Y　　Y|　　　　　　○　＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　| ▼　　　　　　　　|　　 | | 　　　o
　　　　　|_人＿　　　　　　 ＼／" ＼．
　　　　　　＼＿　　　　　　　”　　　　＼
　　　　　　　　　|"　　　　””　　　　　　　＼
　　　　　　　　　|　　　　　　　　　　　　　　　＼
　　　　　　　　　|　　　　　　　　　　　　　　　　 ｜
　　　　　　　　　＼　　|　　　　　　　　　　　　　　 ｜
　　　　　　　　　　 |＼　|　　　　　/　　　　　　　　　｜
　　　　　　　　　　｜　＼|　　　　/　/　　　　　　　　　|
　　　　　　　　　　｜　｜/|　　　|　 |　　　　　　　　　　|
　　　　　　　　　　｜　｜|｜　　|　　|　　　　　　　　　　|＿／￣￣/
　　　　　　　　　／　　 | ＼|　　|　　 ＼　　　　　　　　|＼＿＿_／
　　　　　　　　（（（＿_|　 （（（___|-（（￣￣　　　　　_／

ケーキ屋ケンちゃんの替え歌で

♪〜うーちぃーへおいでよ　粛正するぅーぜ　
だってだってだって　おれーは　アイ取なんだぁーもぉーん　♪〜

>>142
本人がここ見てたら激鬱なんじゃ・・・
「あ、、、オレ、やっぱりそう見られてんだ」って。気の毒。

退職金は、あるよ。勤続年数5年で約70万円。

>>142
4人とも実績のある優秀な人ばっかりじゃん。お前僻んでるだけだろ。

>>147

該当者の登場か（ｗ

>>146
はぁー退職金そんなにでるんだー5年で70万だってすげぇー高額
でもさ、社員でも2年もたないのに5年分ももらった人いるのヶ
>>147
お前4人のうちの一人だな

彼岸DELL発言・・・I酉？

http://job.zakzak.co.jp/cgi-bin/wchlist/wchlist.cgi?N=K675&B=1

　　　　　　　　_冫`'｀`‐'^'''"‐z_　　　　　　　　　　ひいいい〜〜〜っ
　　　　　　　え　　　　　　　　　r―-､　　　　　　　・・・・・・・・・･！
　　　　 　 ,.‐-､vﾍﾊﾉVvﾍﾊﾊ∠二 ヽヽ
　　　　　/／フlul｜lu|｜lu| l∠二 ヽ /
.　　　 　〈 /'''フ-‐〜'　 〜'⌒⊂"^ヽ/￣￣￣　　本当にI取はノーブラだ………！
_... -‐''"~ヾノつ へ、U　 ／ ヽu|ヾi＿＿＿＿
　　　　　　__||（　 o　　　 o　,ﾉ ||f|-―|　|'''":::::　　どうしよう……
_... -‐i'"|~:::|::|　 し'｜ u | `Jｕ l!'|::::::::::|　|::::::::::
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　　　　　　　　_冫`'｀`‐'^'''"‐z_　　　　　　　　　　ひいいい〜〜〜っ
　　　　　　　え　　　　　　　　　r―-､　　　　　　　・・・・・・・・・･！
　　　　 　 ,.‐-､vﾍﾊﾉVvﾍﾊﾊ∠二 ヽヽ
　　　　　/／フlul｜lu|｜lu| l∠二 ヽ /
.　　　 　〈 /'''フ-‐〜'　 〜'⌒⊂"^ヽ/￣￣￣　　本当にI取は気持ち悪い………！
_... -‐''"~ヾノつ へ、U　 ／ ヽu|ヾi＿＿＿＿
　　　　　　__||（　 o　　　 o　,ﾉ ||f|-―|　|'''":::::　　どうしよう……
_... -‐i'"|~:::|::|　 し'｜ u | `Jｕ l!'|::::::::::|　|::::::::::
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　:::::|　|::|__::-――-＼―／-―‐-::__|::::|　|:　　　　　粛清されないためにはしかたないのか！！！！！…
　 :::|　|:::::::::::::::::::::::::::::::/::::::::::::::::::::::::::::::::!

デルのセミナーでロードマップとデルビジネスモデルのプレゼンを聞きました。
まずノートブックPCについて、現在TVCMで盛んに宣伝しているのは日本法人で
企画、設計、開発を行った純正のプロダクトです。ってさ。また、R&Dも多く
IBM、HPに次ぐ規模で技術面でも業界をリードしているそうな。
ビジネスモデルの説明はAEの方が行われたのですが、とにかく偉そうでした。
自画自賛、自画自賛、自画自賛、そして他社の非難、ともかく不愉快でした。
たしかにデルは短期的に見れば好調で圧倒的な勝ち組かと思いますが、いずれ
淘汰される会社のように感じました。

　　　　　　　　　　　　,,,,,,---ー---､､､
　　　　　　　　　　,.-'";:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:ヽ､
　　　　　　　 ,,.;;;::;:;:;:;::;;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;!i`ヽ
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　　　　　/;:;:;:;:;:;:;:;:;::!!''"　　　　　　　　　　　!;:;:;:;:;ヽ
　　　　　|;:;:;:;:;:;:;:!'"　　　　　　　　　　　　　　ヽ;:;:;:;ヽ
　　　　　|;:;:;:;i''"　　　　　　　　　　　　　　　　　i!;:;:;:;|
　　　　　|;:;:;:;|　　　　　　　　　　　　　　　　　　ヾ;:;:;:|
　　　　　|;:;:;:;|　　　 ,,,;;:iii;;;;;　　　　,.-＝＝--､.　`!;:;|ヽ
　　　　　 〉;:;:|　,.-''"￣￣￣`ヽ⌒|　　--｡､-､ ヽ-`'　|　　　　　　
　　　　　i　`u　i　-‐'"ヾ'"　　::　::!　　　　　　:　|　　ノ　　　　だめだDELL、
　　　　　 i　　　|　　　　　　 ノ　　 ヾ､＿＿＿ノ　　::|　　　　　　　奢ってちゃ！
　　　　　　|　|　 ヽ､＿＿,.-i　　　　　i　､　　　　:　　:|
　　　　　　 | |　　:　　　: '" `〜ー〜'"　ヽ　:　:　　 ::|
　　　　　　 `i　　　ヾ　'　　　　＿＿＿＿　　;:　　;: :|　
　　　　　　　 ＼　　　　 -‐'''"~￣￣￣￣　 ;　　;: :/-､＿
　　　　　　　　　ヾ:　:　.　　　`　"　"　"　　　　,.／　　　　`ー-､
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　　　　_,.-‐'"　　　　|`ヾ;:;:ヽ....､　:　:　:　　 ／ !
_,.--‐'"　　　　　　　 |　 `ｰ､;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:,.-''"　 |
　　　　　　　　　　　　|　　　`＞ー‐＜　　　 /
　　　　　　　　　　　　 !　　／　　　 ,.'"＼　 !
　　　　　　　　　　　　 |　/~i　　　／　　　`/

>>154
まー、衰退するのはみんな分かっているでしょう。しょせん他人が作ったビジネスモデルなんだから、
それに、ずーっとしがみつく方がおかしいし、ずっと安泰な会社なんて無いだろう？
やばくなりかけた時に、どれぐらい新しい方向を打ち出せるか、改革することができるか、それに耐えられるか
ってので、会社の命運が分かれる（それ以外の要素もあるだろうが）。
だから、そういう風土があるか、そういう人たちが多そうか、あるいはやばくなりそうな雰囲気を感じて
自分で企画し、ご本体に訴えられるぐらい能力があるのか、そうことが出来る土壌なのかってので、
選ぶしかない。そもそも自分自身がそういう匂いを感じることができないのであれば、こういう会社は辞めた
方がいいんじゃないの？経営者層は、そんなこととっくに感じているだろう？後は吸い取れるだけ吸い取って、
次にどう活かすかぐらいのことしか考えてないと思うよ。そいういことには長けている人が、渡り歩くのが
新興外資系企業の常だと思うが。

>>156
何も言っていないに等しいと思われ。

>>157
何か参考になる意見でも求めているのか.....

　　　　　　　　ゴガギーン
　　　　　　　　　　　　　ドッカン
　　　　　　　　　ｍ　　　　ドッカン
　　＝＝＝＝＝）　）)　　　　　　　　　☆
　　　　　 ∧_∧ |　|　　　　　　　　　／　　　　　　　　　　／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　（　　　）|　|＿＿＿＿＿　　　　∧＿∧　　　＜　　おらっ！出てこい I出取締役
　　　　　「　⌒￣　|　　　|　　　　||　　　（´Д｀　）　　　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　|　　　/ ￣　　　|　　　　|/　 　 「 　　　＼
　　　　　|　　　|　|　　　　|　　　　||　　　 ||　　 /＼＼
　　　　　|　　　 | |　　　　|　　　　|　　へ//|　　|　　| |
　　　　　|　　　 | | 　　　ﾛ|ﾛ　　　|／,へ ＼|　　|　 | |
　　　　　|　∧　| |　　　　|　　　　|／　　＼　　/　（　）
　　　　　|　|　|　|〈　　　　|　　　　|　　　　　|　|
　　　　 / /　/ / |　　/ 　|　　　 〈|　　　　　|　|
　　　 / /　 / /　|　　　　|　　　　||　　　　　 |　|
　　　/ /　/ /　=-----=--------　　　　 |　|

下らないカキコしてる社員くん。
君等はファイナンスがどれだけ優れているのか解ってないようだね。
Iさんがずいぶん叩かれているけど、あの人はきちんと結果を残しているよ。
H社長もそう！なんだかんだで結果をだした者勝ちなんだよ。
こんなとこでうじうじ陰口叩く暇あるなら、BPIの事とか考えなよ。
私は、デルはこれからワールドワイドで売上を２倍にする壮大なプロジェクトに
参加して、成長する喜びを味わっていきたい。
ここにカキコしてる社員達はもっと前向きになりなさい。
JAPANは会社は成果を出す者にはちゃんと報いる会社だから
ウィニングカルチャーを体験出来ない者は去るしかないが・・

>>160
なんでこんなに文体に特徴あるんだろうなあ。判り易すぎ。
漏れはもう愉快でたまらないね、Ｉさん。

＞私は、デルは
＞JAPANは会社は
だから正しい日本語使えるようになってから偉そうな口聞いてよ（ｗ

＞ウィニングカルチャーを体験出来ない
これも意味不明。

＞ファイナンスがどれだけ優れているのか
＞ワールドワイドで売上を２倍にする壮大なプロジェクト
だから根拠を示してよ。根拠を示さない自画自賛も相変わらずだね。

ところでマネジメント批判に対抗していつも持ち上げるのはＨ社長とＩさん自身だけだね。
ほんとはＮさんのこと嫌いなのもバレバレ。まったく子供じみてるったらないね。

　　　　　　　　ゴガギーン
　　　　　　　　　　　　　ドッカン
　　　　　　　　　ｍ　　　　ドッカン
　　＝＝＝＝＝）　）)　　　　　　　　　☆
　　　　　 ∧_∧ |　|　　　　　　　　　／　　　　　　　　　　／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　（　　　）|　|＿＿＿＿＿　　　　∧＿∧　　　＜　　>>160 おっ！出てきたぞ I出取締役
　　　　　「　⌒￣　|　　　|　　　　||　　　（´Д｀　）　　　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　|　　　/ ￣　　　|　　　　|/　 　 「 　　　＼
　　　　　|　　　|　|　　　　|　　　　||　　　 ||　　 /＼＼
　　　　　|　　　 | |　　　　|　　　　|　　へ//|　　|　　| |
　　　　　|　　　 | | 　　　ﾛ|ﾛ　　　|／,へ ＼|　　|　 | |
　　　　　|　∧　| |　　　　|　　　　|／　　＼　　/　（　）
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　　　　 / /　/ / |　　/ 　|　　　 〈|　　　　　|　|
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　　　/ /　/ /　=-----=--------　　　　 |　|

／＼　 　 　 　|　 ／|／|／|　　ドドドドドドドドドドドド!!
　 |　 　 　 ／　 ／　|／／ ／ ／|
　 |　　　／　 ／ |＿|／|／|／|／|　　　 　(´⌒（´⌒｀）⌒｀）
　 |　 ／　 ／　　|文|／ ／／ ／　　(´⌒(´I酉祭だ!!I酉祭だ!!｀）⌒｀）
　 |／　 ／.　 ＿.|￣|／|／|／　　　　(´⌒(´∧ ∧⌒｀）｀）｀）⌒｀）
／|＼／ 　／　／ 　|／ ／　　　　　(´⌒(´（,ﾟДﾟ ）つ　｀）｀）
／|　 　 ／　／　 ／ヽ　　(´⌒(´⌒　 (´⌒（ つ |〕 /⌒｀）⌒｀）
　 |　　　|￣|　 |　|ヽ／|　　遅れるな!!　　　( |　 (⌒)｀）⌒｀）
　 |　　　|　 |／|　|__|／.　　　∧＿∧ ⌒｀）.ﾄﾞし'⌒＾ﾐ　｀）⌒｀）ｫ
　 |　　　|／|　 |／　 (´⌒(´（ ´∀｀ )つ 　ド　 ∧＿∧⌒｀）
　 |　　　|　 |／　　　 (´⌒(´( つ/] /　　 　ｫと（ ・∀・ ）　突撃――!!
　 |　　　|／　　　　　　　　（ |　 (⌒)｀）　　ｫ　ヽ[|⊂[] ）｀）
　 |　 ／　　　　　　　 　（´ ´し'⌒＾ﾐ　｀）｀）ｫ　(⌒)　　|

　　　　／||ミ　 　　　　　　　　　　　　　　／
　　 ／ ::::||＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿_／
　／:::::::::::||＿＿＿＿　　　　　　　 　 |
　|:::::::::::::::||　　　 　 | |　　　　　　　　|
　|:::::::::::::::||＿∧　 　||　　　　　　　　|
　|:::::::::::::::||´Д｀）　＜よっ！　I取いる？
　|:::::::::::::::||　　(　 　 ||　　　　　　　　o｡
　|:::::::::::::::||労 .⌒l 　||　　　　　　　 Ｏ ‰
　|:::::::::::::::||基 i 　| 　||　　　　　　　 _ﾚ'
　|:::::::::::::::||署_／,ｲ... ||　 　 ._＿＿_.）（
　|:::::::::::::::||_ノ　 |........ ||　　　|r- _　（＿）- __
　|:::::::::::::::||　　　ヽ..... ||　　　||　　　- __　　　 - __
　|:::::::::::::::||⌒＼　＼..||　　　||　 　||　　-　 ＿＿__
　|:::::::::::::::||　　　>　 ).||　　　||　 　||　　　 ||　　　 |
　|:::::::::::::::||　　/　／ .||...._＿|| 　　||　　　 ||　　　 |
　＼:::::::::::||　 / /￣￣ 　 　 ||　　 ||　　　 ||　　　 |
　　 ＼ ::::||　（＿つ　　　　　 ＼.....||　　　 ||　　　 |
　　　　＼||彡　　　　　　　　　　＼ （（（　）））　 　|
　　￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣（　；´Д｀） ￣＼
　　　　　　　　　　　　　　　↑
　　　　　　　　　　　　　　　　ﾏｽﾞｰ､　い､いません！
　　　　　　　　　　　　　　　　あれは解雇ではありません！
　　　　　　　　　　　　　　　　自己都合退職です（一応）
　　　　　　　　　　　　　　　　全て人事Sの仕業です。
　　　　　　　　　　　　　　　　私は無関係です！

素朴な疑問ですが・・・・・

DELLの何処が安いの？

>>165
ソフトとか考えるとなおさら安くないよね。納期が早いわけでも無いし。まやかしか。

>>160
これってI取でなく、もう一人のファイナンスの癌、H山？

>>164
ﾜﾗﾀ

　　　　　＿＿＿　　　　　 ＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　 ／　　　　 ＼　　　／
　　 /　　 ∧　∧　＼　＜>>160のこのこ現れやがって。氏ね、I出
　　|　　　　 ・　・　　 |　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿
　　|　　　　 ）●（　　|
　　＼　　 　 ー　 　ﾉ　　
　　　 ＼＿＿＿_／　　　　
　　　／　　　　　　）　　　　 ＿　　　　＿　　／
　　/　,ｲ　、　　ﾉ/　　　　／++　　―＝￣　｀ヽ,　＿
　/　/　|　　　（ 〈　∵. ・（　)●( 〈＿_　>　　゛　、＿　←>>2
｜　!　 ヽ　　ｰ＝-￣￣＝_、　　（／　,　´ノ　＼
｜ |　　　｀iー＿＿＝―＿　;,　／　／ ／
!、ﾘ　　　=＿二＿＿￣_=;,　／　／　,'
　　　　　/　 /　　　　　　　／　 ／| 　|
　　　 ／　 /　　　　　　　!､＿／ / 　 〉
　　／ ＿/　　　　　　　　　　　　 |_／
　　ヽ､＿ヽ

>>160
壮大な計画に参画でき利益を得るのは僅かな人で、
その他は、容赦なく切っていくんでしょうが。
生き残ったら恩恵あるのかね。

最近、出戻ってきてもすぐに辞めるケースが多いみたいですね。平均年齢の話がよく出て
きますがたしかに若い会社ですね。私の取引部門は20代前半です。部長クラスの方と話を
する機会もありますが、あまりスキル面で高い方にお会いしたことはありません。
先日もオ●クル社との協業のことで同席してもらいましたが、一切発言されていませんで
した。おそらく何を話していいのかわからなかったのでしょうが。その後、MSとの会議でも
黙ったまま。。デルモデルの話はされるのですが。。以外のIT業界知識にあまりにも疎すぎ
る。JAPANは短期的には急成長するでしょうが、中期的には???
特に、30代後半から40代のシニア、部長の皆さんって放り出されたら如何するのでしょう。
他人事ながら心配になります。デルジャパンで部長していましたって言っても何処も採用して
くれないような。

>>171　禿胴

デルの求めているのは、デルモデルを忠実に実行できるマシーン人間。
普通、業務遂行に対する報酬にプラスアルファ（スキルアップや人脈を広げるなど）を求めるのが
モチベーションが高く、能力も高い人材の常だが、そういう人材は求めてない。
ジャパントップの「個人の人脈を広げようとか、そういう私利私欲なんてない」という言葉が
それをあらわしてしまっている。彼らにかかっちゃ、普通モチベーションと呼ばれるものは私利私欲なんだな。
ここでも見られるトップ層との感覚のずれって、そのあたりが原因だと思うよ。

じゃあデルに向いてる人材ってのはというと、高いノルマをゲーム感覚で乗り越えることを楽しめる人間。
＝経営志向の人材＝ＭＢＡとなりがちなのは、だから結果として近いんだろうね。
あとは、現在若くて年齢にしては高い給料を貰うためなら、スキルアップなんぞ気にしないという人間。
＝即物的な仕事に苦を感じないタイプ。

というわけで素直に「求む！デルモデル遂行マッシーン！高給待遇！」とかって
求人広告打てば需要と供給のずれはなくなるのにねえ。余計なプライドが邪魔するのね。

>>172
それは近いけどハズレ。
低価格戦略はライバルを蹴落とし絶好調！と見せかけているが、
実はやっぱり利益がでなくて四苦八苦。
そこでI取の出番。
給料高い人達を粛清しまくりやっすーい若造くんを全社的に奨励。
出世してるようにみせかけてなんのこっちゃ給料変わらんやんけ。
それに気付かぬ馬車馬君が干からびたら次の馬。

なんだか生保みたいな売り方してますね。

おしえてくんでスマソが、
社外なので、伏字の人が誰だか分かりません。

I鳥　＝　I手　＝　井○　　？

広報　I島　＝　飯○　？

人事　S　＝　S原　＝　笹H　？

>>173
そう、その通り。だから>>142と>>147は実は矛盾しない。
実績のある（かつ現在ポジションが高い）人ほど危険な罠。
一度つくってもらった実績を踏襲するのは、実績つくるほど難しくないからねー。

>>175
社外だったら個人名までわかる必要ないんじゃない。
役職わかってて、どういう立場の人かはわかってるんだし。
イニシャルは暴露というより、社員の密かな楽しみと思ってくれれば。

・・・漏れにもひとかけらの愛社精神は残ってたのね（ｗ

　　　　　　　　ゴガギーン
　　　　　　　　　　　　　ドッカン
　　　　　　　　　ｍ　　　　ドッカン
　　＝＝＝＝＝）　）)　　　　　　　　　☆
　　　　　 ∧_∧ |　|　　　　　　　　　／　　　　　　　　　　／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　（　　　）|　|＿＿＿＿＿　　　　∧＿∧　　　＜　　おらっ！出てこい I手T子
　　　　　「　⌒￣　|　　　|　　　　||　　　（´Д｀　）　　　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
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　　　　　|　∧　| |　　　　|　　　　|／　　＼　　/　（　）
　　　　　|　|　|　|〈　　　　|　　　　|　　　　　|　|
　　　　 / /　/ / |　　/ 　|　　　 〈|　　　　　|　|
　　　 / /　 / /　|　　　　|　　　　||　　　　　 |　|
　　　/ /　/ /　=-----=--------　　　　 |　|

社員の皆さん、こんなところで油売ってないで、ひたすらセルアップ！
いやな会社だったらやめてもいいよ。君がいなくても会社は動くから。
あと今残ってる部長クラス（一部を除く）はみんな恵比寿時代から苦楽
をともにしてきたメンバーだから、他社でつぶしがきかなくてもいいんだよ。
デルで定年退職するから。それよりかみこみからどの部署の誰とわかる
ところがうれしい。これからIに指示だすよ。

　　　　　 　 ∫　　　　 　 　／￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　∧,,∧ ∬　　　　 　 ／　どうもＩです。好きな言葉は最高、一流、強烈、勝ち組。
　　 ミ,,ﾟДﾟノ,っ━~　　＜　 パフォーマンスしてもらいたかったら私にひれ伏しなさい！
＿と~,,,　　~,,,ﾉ＿.　∀　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　 .ﾐ,,,/~),　　.|　┷┳━
￣￣￣ .し'J￣￣|...　┃
￣￣￣￣￣￣￣ 　 .┻
横浜Ｉ取邸

　　　　　＿＿＿　　　　　 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　 ／　　　　 ＼　　　／
　　 /　　 ∧　∧　＼　＜>>179 みんなで　かひこみ　かひこみ　かひこめ！
　　|　　　　 ・　・　　 |　　＼＿かひこんじゃうとだれかわかるぞ＿＿
　　|　　　　 ）●（　　|
　　＼　　 　 ー　 　ﾉ　　
　　　 ＼＿＿＿_／　　　　
　　　／　　　　　　）　　　　 ＿　　　　＿　　／
　　/　,ｲ　、　　ﾉ/　　　　／++　　―＝￣　｀ヽ,　＿
　/　/　|　　　（ 〈　∵. ・（　)●( 〈＿_　>　　゛　、＿　←>>Ｉ手
｜　!　 ヽ　　ｰ＝-￣￣＝_、　　（／　,　´ノ　＼
｜ |　　　｀iー＿＿＝―＿　;,　／　／ ／
!、ﾘ　　　=＿二＿＿￣_=;,　／　／　,'
　　　　　/　 /　　　　　　　／　 ／| 　|
　　　 ／　 /　　　　　　　!､＿／ / 　 〉
　　／ ＿/　　　　　　　　　　　　 |_／
　　ヽ､＿ヽ

　　　　　＿＿＿　　　　　 ＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　 ／　　　　 ＼　　　／
　　 /　　 ∧　∧　＼　＜>>179 かみこめ！　かみこめ！　かみこむと誰だかわかるぞ！それ！かみこめ
　　|　　　　 ・　・　　 |　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿
　　|　　　　 ）●（　　|
　　＼　　 　 ー　 　ﾉ　　
　　　 ＼＿＿＿_／　　　　
　　　／　　　　　　）　　　　 ＿　　　　＿　　／
　　/　,ｲ　、　　ﾉ/　　　　／++　　―＝￣　｀ヽ,　＿
　/　/　|　　　（ 〈　∵. ・（　)●( 〈＿_　>　　゛　、＿　←>>噛込　I取
｜　!　 ヽ　　ｰ＝-￣￣＝_、　　（／　,　´ノ　＼
｜ |　　　｀iー＿＿＝―＿　;,　／　／ ／
!、ﾘ　　　=＿二＿＿￣_=;,　／　／　,'
　　　　　/　 /　　　　　　　／　 ／| 　|
　　　 ／　 /　　　　　　　!､＿／ / 　 〉
　　／ ＿/　　　　　　　　　　　　 |_／
　　ヽ､＿ヽ

　　　　　　　　　　　 　__,,,,＿
　　　　　 　 　 　 ／´　　 　 ￣｀ヽ,
　 　 　 　 　 　 / 〃　 _,ｧ---‐一ﾍヽ
　　　　　　　　 i　　／´　　　　　　 ﾘ}
　　　　　 　 　 | 　 〉. 　 -‐´　`'''ｰ {!
　　　　　 　 　 | 　 |　　 ‐ｰ　 くー　|
　　 　 　 　 　 ﾔヽﾘ　´ﾟ　 ,ｒ "_,,>､ '｝
　　　　　　　　 ヽ_｣ 　 　　_＿＿_　 !
　　　　　　　　　 ゝ i、 　 ´　ニ　`丿
　　　 　 　 　 　 　 ｒ|､｀ '' ー--‐ｆ´
　　　　　　　　　_／ | ＼　 　 ／|＼_
　　　　　　 /￣/　　| ／｀又´＼|　 | ￣＼
　皇太子様はDELL製品がお気に入りですが
　I取締役の人間性には失望しておられます

>>179
＞これからIに指示だすよ。
取締役であるＩ氏に指示を出せるとは、ずいぶんお偉い方なんですねえ。
有名なＨ社長でいらっしゃいますか？（ｗ
あなたの書き込みの内容ではＩ氏より上の立場ということになりますが
「違う」というならそれは『騙り』ですよねえ。
『騙り』なら、ここに書き込んでる他の一般社員より悪質ですねえ。

それにファイナンスのＩ氏に“何を”指示されるのか、
ぜひはっきりおっしゃっていただきたいですねえ。
“クビキリ”ですか？　じゃあＩさんが“クビキリ”してるのは認めるのですか？

恫喝しているつもりが論理破綻しすぎですってば、ね、Ｉさん♪
日本語もお勉強しましょうねえ♪

以前、ファイナンス部門に応募した際、そーとー上層部の意向を気にしているのが
伺われた。曰く「サインを貰う時間帯が決められているので承認の段取りは重要」。
それでいて事務効率の改善についての意見を求めるので「タブーを排除 し、マネー
ジャーを含めたヒューマン・ファクターに手をつけるのが第一義。末端 をいくらいじっ
ても無意味」と言ってやったら絶句していた。考えもよらぬことだったらしい。なんで
も、○出というタチの悪い財務の役員がいるとか。

「企業の効率化を阻害するのであれば、マネージャーであれ退いてもらうよう米国
本部にかけあうべき。メールもあるし、容易いはず。」との主張をはじめ、お粗末
な管理体制の実態をヒヤリングの後、改善点についてコメントしたので危険人物と
目されたのだろうか、案の定、不採用。ま、却って良かったかもしれぬ。社員の定着
が悪く、ココでの経験は「キャリア」としては受け入れがたいので、もし、また転職先を
探すとの事態になればかなり不利になるとは紹介会社の弁。

「奴○」、「○畜」として「○ルモデル」に心酔していないと、勤まらないのかも。
「プレゼンテーション」の重要性を力説する勘違いアンチャンの言が、ひじょーに
空虚に感じられた。

デルが五反田、恵比寿で営業活動を開始されたころからよーく知っていますが当時、
現社長は人事部長でした。KIのイニシャルの飯○さんが社長でした。法人部隊も3,4
名からスタートしており、五反田オフィスでのミーティングしましたが本当に
手作りで立ち上げているって感じでしたね。でも僅か3,4名の法人営業部隊で三菱○機、
オリッ○ス、ソニ○、沖○気、N○Tなどにも食い込んでいました。
当時のスターティングメンバーの方々って残っていらっしゃるのでしょうか。

初めて書かせていただくものです。友人が以前デルに勤めていました。さきほど
電話でセールスの方に聞きましたが、やはりあのノートPCのことを日本オリジナルで
自社設計、自社開発、自社製造と言われていました。またサーバとNOSのことを
少し質問したら、全然わかっていない回答で驚きました。電話の感じでは若い方で
したので、自社製品のこともご存知ないのかもしれませんが、会社としてはこういうのは
明らかに知識のないのがわかり、少なくとも社員の方々に素晴らしい教育がされて
いる会社とは思えません。でも若い方はそれでもいいと思います。ただ辞めた友人も言われて
ましたが、35歳を過ぎた社員の方は、かわいそうだといってました。意味は発言
を読ませていただいて、だいぶ理解できました。
私は会社でデルパソコン使ってますので、パソコンは気に入ってます。だから
何だか働いているそういう不幸な方々に申し訳ないと思いました。
人生一度しかないし。ほんとにかわいそうです。

>>179
煽りに挑発されて本人自ら「かみこみ」するから余計叩かれるんだろ
器の小さい人間だってことが良くわかるな

　　　　　 　 ∫　　　　 　 　／￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　∧,,∧ ∬　　　　 　 ／　どうもＩです。好きな言葉はファイナンス、結果をだした者勝ち、
　　 ミ,,ﾟДﾟノ,っ━~　　＜　 ウィニングカルチャー、セルアップ、君がいなくても会社は動く、
＿と~,,,　　~,,,ﾉ＿.　∀　　＼かみこみ＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　 .ﾐ,,,/~),　　.|　┷┳━
￣￣￣ .し'J￣￣|...　┃
￣￣￣￣￣￣￣ 　 .┻
横浜Ｉ取邸

　 　 　 　 　 　 ∫ 　 　 　　 　 　　／)　　　　　　　　
　　　　　　／￣￣￣￣＼　　　／／　　 ／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　/＼　　 ＼ 　／ ｜　/ つ^^ヽ ｜　アドミにドトールのパン買いに
　　　　 ｜　| 　　(･) 　(･) ｜/　テﾉﾉﾉ ＜　 行かせてはだめじゃ！
　　　　 (6-------◯⌒つ｜　 r'^^´　　 ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　|∨　　　＿||||||||| ｜ ﾉ＿＿＿＿
　IDE！(⌒)／ ＼＿/　／|　　|￣￣＼　＼
　　　 ,-r┤~.l　＿＿__／＼/|　　|　　　　|￣￣|
　　 ｒｆ .|　|　 ヽ　l：l　　　／　|　　|　　　　|＿＿|
　　.lヽλ_八_　,,￣）　 Y　　　 |＿_|＿＿／　／
　　 ｀ー┬‐-ｰ'￣　 |￣￣￣￣|　　〔￣￣〕

　　　　　　　　ゴガギーン
　　　　　　　　　　　　　ドッカン
　　　　　　　　　ｍ　　　　ドッカン
　　＝＝＝＝＝）　）)　　　　　　　　　☆
　　　　　 ∧_∧ |　|　　　　　　　　　／　　　　　　　　　　／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　（　　　）|　|＿＿＿＿＿　　　　∧＿∧　　　＜　　おらっ！もう終わりか？ I手T子
　　　　　「　⌒￣　|　　　|　　　　||　　　（´Д｀　）　　　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　|　　　/ ￣　　　|　　　　|/　 　 「 　　　＼
　　　　　|　　　|　|　　　　|　　　　||　　　 ||　　 /＼＼
　　　　　|　　　 | |　　　　|　　　　|　　へ//|　　|　　| |
　　　　　|　　　 | | 　　　ﾛ|ﾛ　　　|／,へ ＼|　　|　 | |
　　　　　|　∧　| |　　　　|　　　　|／　　＼　　/　（　）
　　　　　|　|　|　|〈　　　　|　　　　|　　　　　|　|
　　　　 / /　/ / |　　/ 　|　　　 〈|　　　　　|　|
　　　 / /　 / /　|　　　　|　　　　||　　　　　 |　|
　　　/ /　/ /　=-----=--------　　　　 |　|

　　　　　　　　　＿＿＿
　　　　　　　 ／　　　　 ＼　　　　　　＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　　 /　　 ∧　∧　＼　　　／
　　　　　　|　　　　 ・　・　　 |　＜　そろそろ井○はあぼーん？
　　　　　　|　　　　 ）●（　　|　　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　　＼　　 　 ー　 　ﾉ　　　　　∬
　　　　　　　 ＼＿＿＿_／ 　　/つ==
　　　　　　　　／　　　　.＼　　/ /
　　 　　　　　/　i　　　 |＼.＼/ /
　　　　　　　/ / i　 　　|　.＼__/
　　　　　　　| .|　|　　　／⌒l
　　　　　（~（=）￣.　 　ノ|　 |
　　　　　　＼　＜￣￣　|　 |　
　　　　　　　 ＼　ヽ　　 （＿_）
　　　　　　　　（_／

この会社、内部はどうなってるの？
そうとう不満が鬱積してるみたいだが。




　　 ／￣￣￣￣￣ ミ
　 /　　 ,――――-ミ
　/　　／　 ／　　 ＼ |
　|　 /　　　,（･）　（･） |
　 (6　　　　　　 つ　　|
　 |　　　　　　＿＿_　 |　　 ／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　 | 　　　　 /＿＿/ ／　 ＜　いったいどうしちゃったのさ？この会社。
／|　　　　　　　　 ／＼　　 ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

　 　 　 　 　 　 ∫ 　 　 　　 　 　　／)　　　　　　　　
　　　　　　／￣￣￣￣＼　　　／／　　 ／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　/＼　　 ＼ 　／ ｜　/ つ^^ヽ ｜　アドミには2FのTa○○ーズコーヒーで買う
　　　　 ｜　| 　　(･) 　(･) ｜/　テﾉﾉﾉ ＜　 ように指示しなさい！あとメールは自分で書くように！
　　　　 (6-------◯⌒つ｜　 r'^^´　　 ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　|∨　　　＿||||||||| ｜ ﾉ＿＿＿＿
　IDE！(⌒)／ ＼＿/　／|　　|￣￣＼　＼
　　　 ,-r┤~.l　＿＿__／＼/|　　|　　　　|￣￣|
　　 ｒｆ .|　|　 ヽ　l：l　　　／　|　　|　　　　|＿＿|
　　.lヽλ_八_　,,￣）　 Y　　　 |＿_|＿＿／　／
　　 ｀ー┬‐-ｰ'￣　 |￣￣￣￣|　　〔￣￣〕

ここのカキコミの内容は全盛期のピッカリ通信にそっくりですね。

ﾜﾛﾀけど、体質は同じなのかもデル＝ピッカリ

色んな企業が作ったモノを寄せ集めて組み立てて、
ＤＥＬＬブランドで売ってるマーケティング会社だと思ってたんですけど、
実態はどうなんでしょうか？

ディマンドチェーンにまでロジスティクスを発展させた
優れた会社だと思ってたんですけど、
どうも病んでいる部分もありそうですね。

内情、教えてください。

イデトキコを殺せ
殺したら社長賞

数日前こんな怪ﾒｰﾙがでるに勤める友人から転送されてｷﾏｽﾀ。
本人は全く知らない人だとか。
↓

「業務を進めていく上で気になることがあり、筆をとりました。
現在、私達はE-メールチームで業務をおこなわせていただいておりますが、DELLの業務の進め方、及び人としてのモラルに憤りを感じています。
リーダーのN村さん、K井T夫さんは、他部署の仕事を気軽に引き受け、L2のH神さん達に押し付けています。
K部さんは通常1日におこなうメール処理の倍の数を強制され、心労から体を壊しています。
H神さんは朝7時過ぎから業務をはじめて、残業をする状態です。
H口K智さんは通常業務を時間内におこない、定時後に他部署の仕事をおこなっています。
そのことから、お子さんが生まれた時も立ち会うことができませんでした。
そのような場合の対処に問題があると思われますし、他部署の業務に多大な労力をさくのはおかしいと思われます。
お三方が上記についてリーダーに意見したところ、

�@人は足りている、なぜなら業務は回っている。
�A年棒制なので、定時は関係ない。
�B嫌なら転職

という意味合いのことをリーダーがおっしゃっているのを聞きました。
そうなのでしょうか？ 毎日、21:00、22:00まで仕事をして、業務は回っていると言えるのでしょうか。
上記も行過ぎた状態だと思われますが、もっとも疑問に思うべきは下記の点です。

・K井T夫さん及びK口H美さんについて

2人が付き合っていることから、駒Iさんは彼女の成績を上げ、彼女に楽をさせることばかり考えています。(私達は惨憺たる状況です。)
彼女に限り、楽なメールのみ処理し、面倒なメールを引いた場合はL2のH口さんに処理を強要しています。
様々な取り決めがあるにも関わらず、彼女にだけはそれが当てはまりません。
一番問題なのは、毎日上記2人は車通勤していて、それを目撃した人を退職に追い込んだり、業務時間中に2人で抜け出し（報告するのが馬鹿らしくなるような事）をしていることです。
また、それを恐れているのでしょうか。あろうことか、S口さんが離席している間にS口さんの携帯電話を盗み見、メールの内容を調べるといった事がありました。 これには私もあきれるばかりです。
DELLのモラルはどのようになっているのでしょうか？
外から見るのと、社内の環境にギャップがありすぎますね。これが普通ですか？
ドアにも貼ってあったように、上記はセクハラではないのでしょうか。
私達も回りも、もはや我慢が出来ません。
私達はこの事実を社内中にメールで配信しようと思いましたが、人事の皆様の良識を確認させていただこうとこのお手紙を出しております。
また、確実な事実状況を確認なされるのでしたら、K井・K口両名以外のメールチーム数名に確認されることをお勧めいたします。
確実かつ早急なる環境改善、及び両名に対する処分を希望します。
また、当方匿名での投書をご理解ください。
K井さんは先輩に当たり、上記退職に追いやった経緯などを思うと恐ろしくて仕方がありません。
なにとぞお願いいたします。」

まあ、こんな内容のもの知らない人に送られてきても困るわなﾜﾗ
どこまで事実に近いか知らないが、こんなんどこの会社も似たような気が。

USのマイ○ル・DELLが来月くるらしいね。
相変わらずセコくランチタイムにミーチングだとさ。
噛コミにあるように、だれか直訴でもしたらどう？
企業の効率化を阻害するのであれば、マネージャーであれ退いてもらうよう
通報するのがよろしい。
　　　　　　　　ゴガギーン
　　　　　　　　　　　　　ドッカン
　　　　　　　　　ｍ　　　　ドッカン
　　＝＝＝＝＝）　）)　　　　　　　　　☆
　　　　　 ∧_∧ |　|　　　　　　　　　／　　　　　　　　　　／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　（　　　）|　|＿＿＿＿＿　　　　∧＿∧　　　＜　　おらっ！今日は静かだな！I手T子
　　　　　「　⌒￣　|　　　|　　　　||　　　（´Д｀　）　　　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　|　　　/ ￣　　　|　　　　|/　 　 「 　　　＼
　　　　　|　　　|　|　　井　手|　部屋||　　　 ||　　 /＼＼
　　　　　|　　　 | |　　　　|　　　　|　　へ//|　　|　　| |
　　　　　|　　　 | | 　　　ﾛ|ﾛ　　　|／,へ ＼|　　|　 | |
　　　　　|　∧　| |　　　　|　　　　|／　　＼　　/　（　）
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　　　/ /　/ /　=-----=--------　　　　 |　|

>>199-201
これ投稿した人。サポセンスタッフの誰かだけど、まずくない？
いくら2chでもここまで真実書いちゃバレるわなぁー。
いくら転送されてきたメールといいわけしたって、こんな
メールが見ず知らずの他人から転送されてくるわけないわな。
もっとも問題提起していつものごとく人を入れ替えるのもいいけど。
いっそのこと全部つぶした方がここにいる方のためですわ。
サポセンも腐りきっているね。

>>200
>>201
に対して、人事トップのS原、いや、笹Hからの厳正なる対処キボンヌ

前職でデルと協業する機会が多かったのですが完全な販社でしたね。先日、東洋経済
のデル記事を拝見しましたが、思わず首をかしげてしまいました。技術スキルなんて
一切持ち合わせていないし（私個人としては、キヤ●ン販売、大塚●会などの国産企
業の方が仕事をしやすかった。）100%値段が安いから売れているだけでしょう。
私の知人が日経コ●ピュータ誌の編●長と知り合いでデルジャパンが顧客満足度調査
ＮＯ１の記事を掲載してから苦情の電話の応対でたいへんだったとのこと。
川崎オフィスにも数度伺いましたが、アカウントエグゼクティブと称する連中の偉そう
なこと。デルはＮＯ１と教育されているのでしょうがもう少し謙虚にならないと近い
将来×になるような予感がします。

みなさん個々に書いてあるのは事実なんですか？私は本当に内勤営業で受けようかなと思っていたのですが、ちょっと考えたほうがいいかなと思ってしまいました。でも本当に実情はこんな変な会社なんですか？

世間では利益が出ていると思われていますが、実際はそうではないはず。
少なくとも、売上はわかりませんが、1000億くらいの会社にしては納税額が
低すぎます。全部海外に流れているとも思えませんので、厳しい財政状態
なのではと思います。シニアの方の給与は高いようですが、福利厚生とかは
よいのでしょうか。

>>206
役員へのカキコは？？？ですが以外の話は事実に近いと思います。
担当していただいていた一部の良識ある方々から嘆きの話をよく
聞きました。離職率の高さ、不平等な人事制度、英語＆ＭＢＡ社
員の特権、スキルアップ機会なしなど。
総括すると２０代で高給を目指すことのみを目的とするならば有り。

>>206
お答えします。役員のカキコも真実です。
福利厚生などないと言い切っています。
忙しくて健康診断を受ける機会がないといわれて、検診車を呼んで受けられる
ように考えてくださった(爆）ってH社長が自画自賛しています。
納税は過小申告
Webの投稿作話は”一人で秋葉原で宣伝のパンフを配った”と記載
ファイナンスの悪徳I鳥
自分さえよければいいので、他人をけ落とし、人には無理を押しつける
（前途のカキコにありますね）
車通勤禁止といいながら、自分は地下ちゅーにポルチェ
役員と称する人間が人格に問題がある人間ばかり
このような状況が実情です。

うわ……ﾁｮﾄ読んでびっくり。社員の方々、お察しします。
外資はいずこもとんでもないﾔｼがﾄｯﾌﾟに来るんだね……

DELL井取の実写真ってないですか？
このｵﾊﾞﾊﾝ、顔が見たい。

カスタマーサポートで社員募集してるみたいだけど、どうなの？
歳取るとだめ？
２４時間ってことは３交代勤務なの？
サポートだと基本年俸どれくらいなの？

一応サポセン経験あるんだけど、社員でとってくれるところなんてあんまりないから
気になってるんだけど。

>>211
こんな顔ですが何か？
| | ヽ ヽ|| | | | | | |/ﾉノ/ﾉﾉﾉ／ﾉ
ヽヽヽヽヽヽ////////////
　ヾ　〃＝＝ヽ　　ー　　／／ノ
／　　 　,　ヽ丶ヾヾ　　　ヽ／
　　　　　l @ l　　　 /＝＝ ｌヾ〜　　 井　
　　　　　ヽ､ﾉ　　　/　　　　|＝ー　　 ○
　　　　　丶 　　　/　二　　ヽー〜　 　 取
＼　　　　　　　 / <´@ ヽ　 ）＝ー　 　締
　丶　　　　〃::::ヽ　｀ー ´／ー＿　　　役
　　） 　／　´ヾ　) ,､)　　（　　　　　　
　 /　/　 iiiiiliilillllilllillllllil,,,　＼＝〜 　 　
　|　/　ll/二二二二ヽi　 　　）―＿　 　ッ
　|　| ﾐ /／〜〜〜ヾ/ﾉi　／　最高、一流、強烈、勝ち組！
/　　ﾐl/　　　　　　/iii　 /ゝかみこめ！　かみこめ！　かみこむと誰だかわかるぞ！
l　　　 |::::::ヽ　　　<il　　/　＼
　　　ii |::::::::ヽ　(　 |i ／
liilヽ　ii |〜〜〜´/lii/￣￣￣ヽ
　lliiヽii　ヽ二二／ii/　　　　　　丶
　　　 '''iiilll　　　ilillli　　　　　l　　　l
　　　　　illlilililli　　　　　　　/＼

人事、広報のひとりごと
　　　　　　　　　 ＿＿＿＿
　　　　　　　　／　　　　　　＼　　　　　　　　　　 ／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　　　/＞　　＜　　　　 ＼　　　　　　　　｜ヽん〜…　私たちはイヌ以下って事ですか？
　　　　　 ／　　　　　　　　Y　　Y|　　　　　　○　＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　| ▼　　　　　　　　|　　 | | 　　　o
　　　　　|_人＿　　　　　　 ＼／" ＼．
　　　　　　＼＿　　　　　　　”　　　　＼
　　　　　　　　　|"　　　　””　　　　　　　＼
　　　　　　　　　|　　　　　　　　　　　　　　　＼
　　　　　　　　　|　　　　　　　　　　　　　　　　 ｜
　　　　　　　　　＼　　|　　　　　　　　　　　　　　 ｜
　　　　　　　　　　 |＼　|　　　　　/　　　　　　　　　｜
　　　　　　　　　　｜　＼|　　　　/　/　　　　　　　　　|
　　　　　　　　　　｜　｜/|　　　|　 |　　　　　　　　　　|
　　　　　　　　　　｜　｜|｜　　|　　|　　　　　　　　　　|＿／￣￣/
　　　　　　　　　／　　 | ＼|　　|　　 ＼　　　　　　　　|＼＿＿_／
　　　　　　　　（（（＿_|　 （（（___|-（（￣￣　　　　　_／

　　　／⌒'´　　　　 ＼
　 ／　　　　　　　　　　＼
　/　 　 ／⌒＼　　　　　 ＼
（　　　（　　　　 ＼　　 　 　 }
　|　　　 ）　　　　　 ＼　　　 l
　L　　 i' , ‐‐--､　　, ‐ゝ､_ l
　{｀ヽ, l　_/(●>､ ;　　/●ゝ{'
　.l（　Y　　　　　 .;　 ;　　　 |
　 l`ｰ､,　　　 ,. (Y　　)ヽ､　 ）
　　V　l　　 ''~　 ~` '~　　　 |
　　 ゝ､|　 　 -､‐'^ ^'ｰr'　ノ
　　　　 ＼　　　ゝ--''´;,／
　　　　　　 ＼＼＿＿ﾉ'

ゴージャス松野さんがこのスレに興味をもたれました

　　　　　　　 ／　　　　 ＼　　　　　　＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　　 /　　 ∧　∧　＼　　　／
　　　　　　|　　　　 ・　・　　 |　＜　かみこむと誰だかわかるぞ！
　　　　　　|　　　　 ）●（　　|　　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　　＼　　 　 ー　 　ﾉ　　　　　∬
　　　　　　　 ＼＿＿＿_／ 　　/つ==
　　　　　　　　／　　　　.＼　　/ /
　　 　　　　　/　i　　　 |＼.＼/ /
　　　　　　　/ / i　 　　|　.＼__/
　　　　　　　| .|　|　　　／⌒l
　　　　　（~（=）￣.　 　ノ|　 |
　　　　　　＼　＜￣￣　|　 |　
　　　　　　　 ＼　ヽ　　 （＿_）
　　　　　　　　（_／

>>214

広報 I縞もウザすぎ。もはや老害の域。後進に道を譲れ。

>>201 事実無根だとしたら、この人は刑事告訴される。

俺はユーザーだが、ＤＥＬＬを刑事告訴したい。マジ。

>>212 IAサーバーのサポート経験があって
25くらいで英語が得意ならうかるんじゃない。

刑事告訴されるべきはI鶏　脱税マンセー

IT 系の待遇、満足度なんかののデータベースを作ってみました。
よかったら使ってみてください。

ttp://isweb22.infoseek.co.jp/art/beatbox/

>>220　情報ありがとう。
IAサーバーって、インテル・アーキテクチャーサーバーでいいんだよね。
インテルはいってるのPCサーバーってことで。
それならいちおう経験あるけど、俺３０超えてるし、英語ダメだから無理か。

ちなみにデルのサーバーサポートって、ハードウェアのサポートしか受け付けないの？
NTや2000の問い合わせも受け付けるのかな？
サポート窓口の種類（個人向け、法人向けとか）によって違うのかな。
サーバーで個人向けってこともないか。

あと勤務が３交代かと、基本年棒がどれくらいかだけ、教えてもらえないでしょうか。
面接官にも聞き難いし、うざくてごめん。

　　　　　　　　　.,∧､　
　　　　　　　　 .r-‐i'''''''''''i''''‐-､　
　　　　　　　 o|　ｏ!　.ｏ　 i ｏ　!o　
　　　　　　　.|＼__|｀‐´｀‐／|__/|　　
　　　　　　　 |_, ─''''''''''''─ ,､ / _
　　　　　 , '´　　　 　　 　 ｀　　　　'‐､　　
　　　　/ //　　 　‐ｰ　 くー　　　　　ヽ
　　　 |　! !　　　　 　,ｒ(､_>､　　　　　　|　
　　　.|　! j　　 　　 ト‐＝‐ｧ'　　 　　 　|　
　 　　|　　　　　　　 ` ｀二´'　　　　 　 |　
　　　　'i　　　　　　　　　　　　　 　　 ノ'　
　　　　　｀''─ ＿_＿_＿_＿_＿ ─''´　 うざいよ>>223　井○氏ね
　　

すげーとんでもねぇ会社だ・・・
受けようと思ったけど、前スレやこのスレ見て踏みとどまることにした。
こえぇー　つーか評判のI取にあってみたい気もするなぁ・・・

　　　　　　　　ゴガギーン
　　　　　　　　　　　　　ドッカン
　　　　　　　　　ｍ　　　　ドッカン
　　＝＝＝＝＝）　）)　　　　　　　　　☆
　　　　　 ∧_∧ |　|　　　　　　　　　／　　　　　　　　　　／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　（　　　）|　|＿＿＿＿＿　　　　∧＿∧　　　＜　　おらっ！出てこい I手T子
　　　　　「　⌒￣　|　　　|　　　　||　　　（´Д｀　）　　　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　|　　　/ ￣　　　|　　　　|/　 　 「 　　　＼
　　　　　|　　　|　|　　　　|　　　　||　　　 ||　　 /＼＼
　　　　　|　　　 | |　　　　|　　　　|　　へ//|　　|　　| |
　　　　　|　　　 | | 　　　ﾛ|ﾛ　　　|／,へ ＼|　　|　 | |
　　　　　|　∧　| |　　　　|　　　　|／　　＼　　/　（　）
　　　　　|　|　|　|〈　　　　|　　　　|　　　　　|　|
　　　　 / /　/ / |　　/ 　|　　　 〈|　　　　　|　|
　　　 / /　 / /　|　　　　|　　　　||　　　　　 |　|
　　　/ /　/ /　=-----=--------　　　　 |　|

デルジャパンの利益高は毎年減少しています。反面シェアは増大しておりワールドワイドで
シェア拡大が最優先で知名度を一気に上げるためにTVCM、広告への露出度が際立って増えて
いますが経営状態は決して楽ではありません。現実に昨年度のプロフィットフェアリングは
0%でした（おなさけで数%貰えたが）。今後予定されている価格から考えられる利益は少なく
PC以外のハード機器、サービスで利益を確保、人件費の削減でカバーせざるをえません。
ちなみにサーバーは年内までに約55%の値下げ、クライアント系は約45%の値下げを予定して
います。ともかく中期的なJAPANのミッションはシェアこれだけです。その為に不要なものは
一切カットされます。スキルアップチャンスが少ないのコメントが多いのはこのあたりの戦略
に基づいて発言されていると思います。

>>224さん　うざくてゴメン
転職板だからと甘えすぎたね。
受けるかどうかはわかんないけど、もうちょっと情報集めます。

>>227さんの話を聞く限りサポートでやってくのはつらいかな。
まっさきに削減されそうだし。

昔、大幅に人減らしたことあったな。>サポート
でもやっぱりサポートは大事だね。
とか言い出して増員とかやってた記憶。
なんにしろすぐ首切る体質はあります。

USからの指示があれば部門丸ごと削除されます。あぶれた社員の多くは
営業職（テレセールス部門）に回されます。固辞すればやんわりと退職
を勧められます。過去US、ヨーロッパには何度もリストラを敢行しており
業績次第で大鉈をふるう会社であることは間違いありません。
特にシニアの年代の転職は難しく（箱売り会社とIT系エージェントも低く
査定しているので）個人スキルの高い方以外は二流、三流の外資系企業を
渡り歩くことになるケースが多く見られます。

経営陣だけは安泰の不思議な会社ですね。真っ先に切られるのは
本部長あたりから。役員クラスはストックオプション小見で年周
10億とも20億とも30億とも。過小深刻。稼げるうちに稼ぎ危なく
なったら即辞めるんだろうなあ。川崎移転後からスプリットし始
めているから2003まで居れば数百億までいっちゃうのかなあ。

２０〜３０億ありゃ私なら即隠居しちゃうけどな。（Ｗ
税金もってかれても3割くらいは残るでしょ。

ある薬院のストックオプチョン。
1997年度入社時　30000株　その後6回のスプリットで2240000株に。
現在の株価26$　*　120円　*　2240000　=　約70奥苑
理論値ですが。すごい。。。
1998年、99、00、01も同数の株をもらっているので天文学的数字だな。

>>232
貧乏人って１円でも多くもらいたいものよ。みててごらん、2003年で
辞める役員いるから。それ以上残っていてももらえないからよん。

一生遊んでても困らないのにねぇ、それでも更に欲しいのか。
でもそんくらいの人じゃないとそういう職につけないんだろうな。

私なんか根が怠け者だから100億もあったら毎日旅行いっちゃうね。

デル...漏れは大学の情報センターの人間ですが、一時はデルのマシンで
そろえてしまいました。しかしながらこれが大失敗！
大学って、部品一つ一つが同一でないと、メンテしづらくてだめなんすよ。
1000台以上のマシンがバラバラのパーツつかってたら、Ghostや
DeployCenter使えないという罠なんですね。1台1台やってたら死ぬって。
デル..確かに安いんだけど、俺の残業を増やすのでもう入れません。
国内メーカーのHDDトラブルも困るんだけどねぇ...。困った。
来年のリプレイスどうしようかな...。

>>233
まー、理論値ってのもあるんだろうが、ストックオプションを株に変える時は、会社が費用化して
その差額を受けないといけないんだろうが、それを結局出しているのは、投資家なんだよね。
そんなの分かっていて、株を買う投資家がいるんだからいいんじゃないの？欲ボケが欲ボケ
のために金を出す。知らないで買う奴が多いとは思えない。

まったく〜わらっちゃうよな〜デルくん、コンペしたんだけど、サーバー担当だか
なんだかわかんないヤツが、適当なこといってたよ。完璧箱売り、中身はよくわからん
ようだ（笑　質問しても絶対答えない　ぎゃははは
見積送るだけなら、だれでもできるのにな〜けど　サーバーナンバー１取ってるって言い切ってた
ぎゃははは、ただ安いから買ってるんじゃない。
なんか２０年前の箱売り会社みたいだぜー

>>238
確かにその通りだけど、
そのなんだかわかんないヤツに負けてる238はもっとバカ。
カッコ悪いよ238

結構みんないじめてるけど、古い社員や取り巻き社員は強いよ。I取もそうだけど、
プライドなんて捨ててるし、社員の中にはお金のためだから転職もしないし結婚も
しないし、できなくても自己満足。でもプライド捨ててるからどうでもいい。
だって我慢すればいいんだもん。売れればいんだもん。それがここの偉さだもの。
プライドないから、IT知識なくてもいいし、箱売りでもいいし、実際売れてるし、
知名度上がってるし。もっと自由になりたけりゃ辞めればいいだけだし。
だから戻ってきたり、辞めたりする人もいる。覚悟があればお金貯まるし。
会社も強いけど、実際に会社動かしてる10％くらいの社員は、みんな人間として
ものすごーーーく図太く強いよ。90％のダメ社員がいても、いいんだもん。
典型的な外資の弱肉強食会社なんだから、英語もできない数字も読めない人間が
10％の真っ当に生きることを捨てて歪んだ人間を非難しても、計算されたこと
だからね。会社はこれからもしばらくは成長するしね。
少し悲しいけど、この会社を選択した以上、Directorまで行って数億円貯める
まで、頑張るつもりです。I取やI島やH山みたいに、女性として生きることさえ
辞めれば、いつか私にもできること。私はもっと若いうちに実現します。

>>233
Stock Optionって、もらった(Grant)された時点での価格
から上がった分の差額を行使（Exercise)した時点でもらえる
という制度で、「株価が上がらない限り」得にはなりません。
Splitしたら、自分の持ち株数は倍になるが、1株あたりの価格は
半分になるので、やはり株価が上がらない限りもうけになりません。
また行使は大体5年とかに分けて20%づつしか行使する権利が与えられ
ないので、5年たたないと、全額行使はできません。
例として、20$の時に1000株もらって、1年後に30$にあがっていたら、
20%行使して、(30$-20$)*200=2000$がもらえます。ここで行使しな
かったとして、すぐSplitがあったとすると、Stock Option株数は
2000株になるが、1株は15$になり、基準値は10$になって、1株あたり
5$の差額なので、そこで行使しても、5$x400株=2000$でもうけは同じ。
株価が下がったら、いくらSplitされてもまったくもうけになりま
せん。その意味では株価が下がりはじめた1999年あたりからは、もらった
Stock Optionでもうかっている人は誰もいない筈です。

>>240
これ、本当にDellにいる女性が書いたのかな?って
思うけど、わかる部分あるなー。
女性が男性と同じにのし上がっていける可能性って、
この会社はあるもの。日本の普通の会社と違ってね。

>>240
若造ちゃんＦＹＩ．真っ当に生きたほうがいいよ
http://www.geocities.com/rasputin_111/

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　/　 　 ／⌒＼　　　　　 ＼
（　　　（　　　　 ＼　　 　 　 }
　|　　　 ）　　　　　 ＼　　　 l
　L　　 i' , ‐‐--､　　, ‐ゝ､_ l
　{｀ヽ, l　_/(●>､ ;　　/●ゝ{' 　　＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　.l（　Y　　　　　 .;　 ;　　　 | 　 ／
　 l`ｰ､,　　　 ,. (Y　　)ヽ､　 ）＜ I取は素敵なレイディさ
　　V　l　　 ''~　 ~` '~　　　 | 　 ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　 ゝ､|　 　 -､‐'^ ^'ｰr'　ノ 　　　
　　　　 ＼　　　ゝ--''´;,／
　　　　　　 ＼＼＿＿ﾉ'

おえっ

ここはPCをカスタマイズして買えるので凄く便利。
そんなに間違った会社ではないと思うYO。

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　　　　　　 /　　 ∧　∧　＼　　　／
　　　　　　|　　　　 ・　・　　 |　＜　会社じゃねーよI取締役が間違ってんだよ
　　　　　　|　　　　 ）●（　　|　　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿
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　　　　　　　　／　　　　.＼　　/ /
　　 　　　　　/　i　　　 |＼.＼/ /
　　　　　　　/ / i　 　　|　.＼__/
　　　　　　　| .|　|　　　／⌒l
　　　　　（~（=）￣.　 　ノ|　 |
　　　　　　＼　＜￣￣　|　 |　
　　　　　　　 ＼　ヽ　　 （＿_）
　　　　　　　　（_／

ご同業（うちは弱小、牛ではない、スレすらも立ててもらえない（鬱））に居たけど、
よく似た状況
労働密度、メチャ高く秒単位で動く感覚
（しかし、200↑みたいに”嫌がらせ”してる暇もなかったが）
帰り時間２７時とかがザラ、たまたま２１時頃仕事が片付いて返ろうとすると
「お先！」「おっ、お前今日半休か？」と言うジョークが飛んでくる
（＞毎日、21:00、22:00　で帰れるの？、良いなー、漏れ行こうかな）

まあ、量販の１０万円のPC１台売っても￥６０００しか利益が無いんだもん
それでも全盛期には、売上／社員数で２億行ってた
（うちの場合は、完全BTOなのでベースになる物のストックはもてないし、
部品在庫も生産日にして２日分しかないので、部品遅れるとパニック、
チャーター便で送るから余計に利益が減る）
うちの場合は、ライン投入から完成まで１０時間＋２４時間エージング
納期は５日、国内生産なので遅れると、漏れ達自身が工場まで出向く
（昼間は顧客対応、夜は工場と言う日々）

DELLの場合は、ベースのストック持ってる（ライン投入から６時間で
完成とか（エージング除く））、海外生産なので、生産コストも低くできるし
国内からは、”煽り”入れるだけで良いので、納期は受注から２週間なので、多少楽な筈
うちとは比べ物にならない位の、部品の大量発注できるのでメーカー直取り引きで
部品コストも低い筈
これで、儲からない筈はないと思うが

>>240
>会社はこれからもしばらくは成長するしね。
そうとも、言えないと思われ（牛は....)
うちの例だが、従業員が持ちこたえられない（ギャラは破格だったが）
やはり、人格、精神に支障をきたして居る者が多数（漏れも壊れかけたので辞めたが）

さすが、うちも漏れが辞めてから販売方式を変えたようだ
（特化した、利益率の高い商品に移行した）

>>248
ご同業じゃないでしょ。そういうのショップブランドPCっていうんだよ。
いくらBTOのPCとはいえ一緒にされちゃ迷惑。
>部品在庫も生産日にして２日分しかないので、部品遅れるとパニック
そりゃ零細の家内工業だから、買い掛けで部品かえないんとちゃう？
>うちの場合は、ライン投入から完成まで１０時間＋２４時間エージング
ライン？どっかの地方の倉庫の片隅でアルバイトがくみたててんでしょ？
いくらなんでもDELLと比較する対象にならないね。
>（昼間は顧客対応、夜は工場と言う日々）
そういうのは、社長以下ふくめて50人以下の集まりのとこ。
>うちの例だが、従業員が持ちこたえられない（ギャラは破格だったが）
>やはり、人格、精神に支障をきたして居る者が多数（漏れも壊れかけたので辞めたが）
それ承知でバイト感覚でやってたんだろ？
サイコムあたりか？
とにかくいくらDELLがひどいといったって同じスレで比較する話題じゃないね。

　　　　　　　　ゴガギーン
　　　　　　　　　　　　　ドッカン
　　　　　　　　　ｍ　　　　ドッカン
　　＝＝＝＝＝）　）)　　　　　　　　　☆
　　　　　 ∧_∧ |　|　　　　　　　　　／　　　　　　　　　　／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　（　　　）|　|＿＿＿＿＿　　　　∧＿∧　　　＜　　おらっ！出てこい I手T子
　　　　　「　⌒￣　|　　　|　　　　||　　　（´Д｀　）　　　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　|　　　/ ￣　　　|　　　　|/　 　 「 　　　＼
　　　　　|　　　|　|　　　　|　　　　||　　　 ||　　 /＼＼
　　　　　|　　　 | |　　　　|　　　　|　　へ//|　　|　　| |
　　　　　|　　　 | | 　　　ﾛ|ﾛ　　　|／,へ ＼|　　|　 | |
　　　　　|　∧　| |　　　　|　　　　|／　　＼　　/　（　）
　　　　　|　|　|　|〈　　　　|　　　　|　　　　　|　|
　　　　 / /　/ / |　　/ 　|　　　 〈|　　　　　|　|
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age

hage

age

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　 ／　　　　　　　　　　＼
　/　 　 ／⌒＼　　　　　 ＼
（　　　（　　　　 ＼　　 　 　 }
　|　　　 ）　　　　　 ＼　　　 l
　L　　 i' , ‐‐--､　　, ‐ゝ､_ l
　{｀ヽ, l　_/(●>､ ;　　/●ゝ{' 　　＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　.l（　Y　　　　　 .;　 ;　　　 | 　 ／
　 l`ｰ､,　　　 ,. (Y　　)ヽ､　 ）＜ I取は人格に問題があるのさ
　　V　l　　 ''~　 ~` '~　　　 | 　 ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　 ゝ､|　 　 -､‐'^ ^'ｰr'　ノ 　　　
　　　　 ＼　　　ゝ--''´;,／
　　　　　　 ＼＼＿＿ﾉ'

　　　　　　　 ／　　　　 ＼　　　　　　＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　　 /　　 ∧　∧　＼　　　／
　　　　　　|　　　　 ・　・　　 |　＜　コラI手、もう終わりか
　　　　　　|　　　　 ）●（　　|　　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　　＼　　 　 ー　 　ﾉ　　　　　∬
　　　　　　　 ＼＿＿＿_／ 　　/つ==
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　　　　　　　/ / i　 　　|　.＼__/
　　　　　　　| .|　|　　　／⌒l
　　　　　（~（=）￣.　 　ノ|　 |
　　　　　　＼　＜￣￣　|　 |　
　　　　　　　 ＼　ヽ　　 （＿_）
　　　　　　　　（_／

話題のあまりのループに誰も来なくなったな。
まあ、違った意味で数年後が楽しみな会社だよ、凋落ぶりがな。

>>201
・K井T夫さん及びK口H美さんについて

2人が付き合っていることから、駒Iさんは彼女の成績を上げ、彼女に楽をさせることばかり考えています。(私達は惨憺たる状況です。)
彼女に限り、楽なメールのみ処理し、面倒なメールを引いた場合はL2のH口さんに処理を強要しています。
様々な取り決めがあるにも関わらず、彼女にだけはそれが当てはまりません。
一番問題なのは、毎日上記2人は車通勤していて、それを目撃した人を退職に追い込んだり、業務時間中に2人で抜け出し（報告するのが馬鹿らしくなるような事）をしていることです。
また、それを恐れているのでしょうか。あろうことか、S口さんが離席している間にS口さんの携帯電話を盗み見、メールの内容を調べるといった事がありました。 これには私もあきれるばかりです。
DELLのモラルはどのようになっているのでしょうか？
外から見るのと、社内の環境にギャップがありすぎますね。これが普通ですか？
ドアにも貼ってあったように、上記はセクハラではないのでしょうか。
私達も回りも、もはや我慢が出来ません。
私達はこの事実を社内中にメールで配信しようと思いましたが、人事の皆様の良識を確認させていただこうとこのお手紙を出しております。
また、確実な事実状況を確認なされるのでしたら、K井・K口両名以外のメールチーム数名に確認されることをお勧めいたします。
確実かつ早急なる環境改善、及び両名に対する処分を希望します。
また、当方匿名での投書をご理解ください。
K井さんは先輩に当たり、上記退職に追いやった経緯などを思うと恐ろしくて仕方がありません。
なにとぞお願いいたします。」
全員実在の人物やけど。これ直接人事へ提出したらどうかや？
いまのところおとがめなしみたいだし。

　　　　　　　　　　　 　__,,,,＿
　　　　　 　 　 　 ／´　　 　 ￣｀ヽ,
　 　 　 　 　 　 / 〃　 _,ｧ---‐一ﾍヽ
　　　　　　　　 i　　／´　　　　　　 ﾘ}
　　　　　 　 　 | 　 〉. 　 -‐´　`'''ｰ {!
　　　　　 　 　 | 　 |　　 ‐ｰ　 くー　|
　　 　 　 　 　 ﾔヽﾘ　´ﾟ　 ,ｒ "_,,>､ '｝
　　　　　　　　 ヽ_｣ 　 　　_＿＿_　 !
　　　　　　　　　 ゝ i、 　 ´　ニ　`丿
　　　 　 　 　 　 　 ｒ|､｀ '' ー--‐ｆ´
　　　　　　　　　_／ | ＼　 　 ／|＼_
　　　　　　 /￣/　　| ／｀又´＼|　 | ￣＼
　皇太子様はDELL製品がお気に入りですが
　I取締役の人間性には失望しておられます

企業ユーザですが、最近デル品質落ちてない？
なんか初期不良に起因すると思われるトラブル頻発してるんですが。

＞　デルの強みは、箱で儲かる仕組みと
＞　バカみたいに売り込むしつこい営業と
＞　そこそこのサポート、品質
って過去スレで言われてて、漏れもこれに概ね同意だったんだけど
ここから品質、サポートをとると他社よりデルを取る意味薄れるんだよね。
いくら低価格で短期シェア上げても、一度安かろう、悪かろうイメージがつくと
収益体質に戻せなくなるぜ。ソーテック、コンパックの二の舞になるなよ。

ましてやエンタプライズ系に踏み込もうって時に品質で信頼なくすのって致命傷になるよ。
エンタプライズとＰＣは違うって言っても、ＤＥＣ、タンデムを吸収合併したＱと違って
デルの中心製品はあくまでＰＣ。いくらデルがエンタプライズって騒いでも周りにはそうみられてる。
このタイミングでＰＣの品質が問題になれば、エンタプライズもこけるぜ。
慢心するなよ。見てな。このままＰＣの品質が落ちつづければ、
大口ユーザー企業が他社に乗り換えてもおかしくないぜ。

順位落ち阻止

| | ヽ ヽ|| | | | | | |/ﾉノ/ﾉﾉﾉ／ﾉ
ヽヽヽヽヽヽ////////////
　ヾ　〃＝＝ヽ　　ー　　／／ノ
／　　 　,　ヽ丶ヾヾ　　　ヽ／
　　　　　l @ l　　　 /＝＝ ｌヾ〜　　 井　
　　　　　ヽ､ﾉ　　　/　　　　|＝ー　　 ○
　　　　　丶 　　　/　二　　ヽー〜　 　 取
＼　　　　　　　 / <´@ ヽ　 ）＝ー　 　締
　丶　　　　〃::::ヽ　｀ー ´／ー＿　　　役
　　） 　／　´ヾ　) ,､)　　（　　　　　　
　 /　/　 iiiiiliilillllilllillllllil,,,　＼＝〜 　 　
　|　/　ll/二二二二ヽi　 　　）―＿　 　ッ
　|　| ﾐ /／〜〜〜ヾ/ﾉi　／　最高、一流、強烈、勝ち組！
/　　ﾐl/　　　　　　/iii　 /ゝかみこめ！　かみこめ！　かみこむと誰だかわかるぞ！
l　　　 |::::::ヽ　　　<il　　/　＼
　　　ii |::::::::ヽ　(　 |i ／
liilヽ　ii |〜〜〜´/lii/￣￣￣ヽ
　lliiヽii　ヽ二二／ii/　　　　　　丶
　　　 '''iiilll　　　ilillli　　　　　l　　　l
　　　　　illlilililli　　　　　　　/＼

　　　　　＿＿＿　　　　　 ＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　 ／　　　　 ＼　　　／
　　 /　　 ∧　∧　＼　＜>>179 かみこめ！　かみこめ！　かみこむと誰だかわかるぞ！それ！かみこめ
　　|　　　　 ・　・　　 |　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿
　　|　　　　 ）●（　　|
　　＼　　 　 ー　 　ﾉ　　
　　　 ＼＿＿＿_／　　　　
　　　／　　　　　　）　　　　 ＿　　　　＿　　／
　　/　,ｲ　、　　ﾉ/　　　　／++　　―＝￣　｀ヽ,　＿
　/　/　|　　　（ 〈　∵. ・（　)●( 〈＿_　>　　゛　、＿　←>>噛込　I取
｜　!　 ヽ　　ｰ＝-￣￣＝_、　　（／　,　´ノ　＼
｜ |　　　｀iー＿＿＝―＿　;,　／　／ ／
!、ﾘ　　　=＿二＿＿￣_=;,　／　／　,'
　　　　　/　 /　　　　　　　／　 ／| 　|
　　　 ／　 /　　　　　　　!､＿／ / 　 〉
　　／ ＿/　　　　　　　　　　　　 |_／
　　ヽ､＿ヽ

age

age

B５ノートの黒カラー作ってくれぇ！
銀パソってヤダ！

　　　,――、　 ,――、　　　　　　　　 　　
　 ／　　　　ヽ　　　 　|　　　　　　　　 　　　
　｜　　　　_.ム　　　ノ　　　　　　　　　　　　
　 ＼／￣　　 ￣￣＼ 　　　　　　　　　　
　　 /　　　 ,-―――-ヽ 　　　　　　　　　　　　
　　/　　／　 ／　　 ＼ | 　　　　　　　　　 　 　
　　|　 /　　　,（･）　（･） |　　　　　　　　　　　　　
　　| 　| 　　　 __　 ● __ |　　　　　　　　　　　　　　
　　 |　|　 　　＝＿＿＝ |　　 ／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　 |　ヽ　　　 /＿＿/／　 ＜　　何で２ちゃんばっか見てて仕事しないの？I取締役！！
　／|　　＼　　　　　／＼　　 ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

　　ミミ彡ﾐミﾐ彡彡ミミﾐﾐ
,,彡彡彡ミﾐﾐ彡彡彡彡彡彡
ﾐﾐ彡彡ﾞﾞﾞﾞﾞ""""""""ヾ彡彡彡
ミミ彡ﾞ　　　　　　　　　ﾐﾐ彡彡
ﾐミ彡ﾞ　＿　　　　＿ 　 ﾐﾐミ彡
ﾐミ彡 '´￣ヽ　　'´￣｀ ,|ミﾐ彡
ﾐﾐ彡　￣ﾟ￣'　〈￣ﾟ￣ .|ﾐミ彡
　彡|　　 　　|　　 　 　 |ﾐ彡
　彡|　　　´-し｀)　　／|ﾐ|ﾐ　　　／￣￣￣￣￣￣￣￣
　 ゞ|　 　　　､,!　　　　 |ソ　　＜ I取には身代わりで平壌に逝ってもらう。
　　　ヽ　'´￣￣￣`ﾉ /　　　　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　 ,.|＼､　 　　' ／|､
￣￣| ｀＼.`──'´／ |￣￣｀
　　　 ＼　~＼,,／~　 /
　　　　　＼／▽＼／

-―￣￣ ｀ ―-- 　_　　
　　　　　　　　　　,　´ 　　　　　　　　,　　 　~　￣"　ー 　_
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　　　　　　 , ´　　　　　　　　　　　/　/　　　　,ﾍ　　　　　　　　　ヽ
　　　　,／　　 ,|　　　　　　 　 　 /　/　　 　 　●　　　　　 　 　,／
　　　と,-‐ ´￣　　　　　　　 　 /　/　　r(　　 `'　　　　　　　く
　　(´＿＿　　　､　　　　　　　 /　/　　`(　　　,ﾍ　　　　　　　 ヽ
　　　　　 ￣￣｀ヾ＿　　　　　　し　　　 　 　　●　　　　　　　　 　_>
　　　　　　　 　 ,＿ 　＼　　　　　　　　　　　　`'　 _＿　　 -‐ ´
　　　　　　　　(＿_ ￣~"　＿＿ , --‐一~￣￣￣

I取にクビにされました。家族は離れて行き今はひとりぼっち。

　　　,――、　 ,――、　　　　　　　　 　　
　 ／　　　　ヽ　　　 　|　　　　　　　　 　　　
　｜　　　　_.ム　　　ノ　　　　　　　　　　　　
　 ＼／￣　　 ￣￣＼ 　　　　　　　　　　
　　 /　　　 ,-―――-ヽ 　　　　　　　　　　　　
　　/　　／　 ／　　 ＼ | 　　　　　　　　　 　 　
　　|　 /　　　,（･）　（･） |　　　　　　　　　　　　　
　　| 　| 　　　 __　 ● __ |　　　　　　　　　　　　　　
　　 |　|　 　　＝＿＿＝ |　　 ／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　 |　ヽ　　　 /＿＿/／　 ＜　　I取締役！！来週の火曜日と水曜日休んじゃだめだ！
　／|　　＼　　　　　／＼　　 ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

DELLいいよな。SunMaicroの株価は３ドルを下回ってしまったよ。
Linux/PCを出して Dell と勝負するけど、勝ってまた３ドルに
戻るかな？　そろそろやばいからな。買収してくれない？
お買い得だよ。Dellよりは少なくとも優秀なエンジニアが山のように
いるぞ。レイオフされる前に買ってくれ〜！

それ、やばげな話だな。
PC衰退期にPCに力を注ぐわけでしょ。
東芝がnote PCで制覇してたのを、
当時の東芝社長がこれからはデスクトップだ、と逝ったばかりに、
note PCでやられた図を思い出す。

なんかここん所、煽り君しかカキコしてないなー。
社印はどうしたんのー？

　　↑　　　↑
社内で北朝鮮並みの厳しい締め付け、粛清が行われているのか？

>>271
東芝はダイナブックで成功したが、デスクトップ出してたっけ？
インフィニアとかいうやつか

　　　　　＿＿＿　　　　　 ＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　 ／　　　　 ＼　　　／
　　 /　　 ∧　∧　＼　＜>>179 かみこめ！　かみこめ！　かみこむと誰だかわかるぞ！それ！かみこめ
　　|　　　　 ・　・　　 |　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿
　　|　　　　 ）●（　　|
　　＼　　 　 ー　 　ﾉ　　
　　　 ＼＿＿＿_／　　　　
　　　／　　　　　　）　　　　 ＿　　　　＿　　／
　　/　,ｲ　、　　ﾉ/　　　　／++　　―＝￣　｀ヽ,　＿
　/　/　|　　　（ 〈　∵. ・（　)●( 〈＿_　>　　゛　、＿　←>>噛込　I取
｜　!　 ヽ　　ｰ＝-￣￣＝_、　　（／　,　´ノ　＼
｜ |　　　｀iー＿＿＝―＿　;,　／　／ ／
!、ﾘ　　　=＿二＿＿￣_=;,　／　／　,'
　　　　　/　 /　　　　　　　／　 ／| 　|
　　　 ／　 /　　　　　　　!､＿／ / 　 〉
　　／ ＿/　　　　　　　　　　　　 |_／
　　ヽ､＿ヽ

　　　　　　　　ゴガギーン
　　　　　　　　　　　　　ドッカン
　　　　　　　　　ｍ　　　　ドッカン
　　＝＝＝＝＝）　）)　　　　　　　　　☆
　　　　　 ∧_∧ |　|　　　　　　　　　／　　　　　　　　　　／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　（　　　）|　|＿＿＿＿＿　　　　∧＿∧　　　＜　　おらっ！出てこい I手T子
　　　　　「　⌒￣　|　　　|　　　　||　　　（´Д｀　）　　　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　|　　　/ ￣　　　|　　　　|/　 　 「 　　　＼
　　　　　|　　　|　|　　　　|　　　　||　　　 ||　　 /＼＼
　　　　　|　　　 | |　　　　|　　　　|　　へ//|　　|　　| |
　　　　　|　　　 | | 　　　ﾛ|ﾛ　　　|／,へ ＼|　　|　 | |
　　　　　|　∧　| |　　　　|　　　　|／　　＼　　/　（　）
　　　　　|　|　|　|〈　　　　|　　　　|　　　　　|　|
　　　　 / /　/ / |　　/ 　|　　　 〈|　　　　　|　|
　　　 / /　 / /　|　　　　|　　　　||　　　　　 |　|
　　　/ /　/ /　=-----=--------　　　　 |　|

　　　,――、　 ,――、　　　　　　　　 　　
　 ／　　　　ヽ　　　 　|　　　　　　　　 　　　
　｜　　　　_.ム　　　ノ　　　　　　　　　　　　
　 ＼／￣　　 ￣￣＼ 　　　　　　　　　　
　　 /　　　 ,-―――-ヽ 　　　　　　　　　　　　
　　/　　／　 ／　　 ＼ | 　　　　　　　　　 　 　
　　|　 /　　　,（･）　（･） |　　　　　　　　　　　　　
　　| 　| 　　　 __　 ● __ |　　　　　　　　　　　　　　
　　 |　|　 　　＝＿＿＝ |　　 ／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　 |　ヽ　　　 /＿＿/／　 ＜I取締役は連休と火曜日水曜日合わせて5連休！
　／|　　＼　　　　　／＼　　 ＼人が休むとリストラするくせに。
　　　　　　　　　　　　　　　　　＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

　　　　　　　　ゴガギーン
　　　　　　　　　　　　　ドッカン
　　　　　　　　　ｍ　　　　ドッカン
　　＝＝＝＝＝）　）)　　　　　　　　　☆
　　　　　 ∧_∧ |　|　　　　　　　　　／　　　　　　　　　　／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　（　　　）|　|＿＿＿＿＿　　　　∧＿∧　　　＜　　おらっ！出社しろ I手T子！
　　　　　「　⌒￣　|　　　|　　　　||　　　（´Д｀　）　　　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　|　　　/ ￣　　　|　　　　|/　 　 「 　　　＼
　　　　　|　　　|　|　　　　|　　　　||　　　 ||　　 /＼＼
　　　　　|　　　 | |　　　　|　　　　|　　へ//|　　|　　| |
　　　　　|　　　 | | 　　　ﾛ|ﾛ　　　|／,へ ＼|　　|　 | |
　　　　　|　∧　| |　　　　|　　　　|／　　＼　　/　（　）
　　　　　|　|　|　|〈　　　　|　　　　|　　　　　|　|
　　　　 / /　/ / |　　/ 　|　　　 〈|　　　　　|　|
　　　 / /　 / /　|　　　　|　　　　||　　　　　 |　|
　　　/ /　/ /　=-----=--------　　　　 |　|

age

会社もスレも終了か

http://2next.net/swf/R3_temp.swf?inputStr=%8FI%97%B9%81I

現在の職を捨ててデルの内勤営業に転職を考えていたけど、
過去ログから読んでいたら非常に不安に駆られてきた。
「働けたらいいなぁ」と本気で思っていたのでかなりのショック。

どこの会社でも（ウチも）同じような問題はあるけれど、
もし半分でも話が本当ならば、まだ現職の方がマシ。
というか幸せかも。

明日、エージェントに連絡をとって、
もう少し突っ込んだ話を聞いてみようと思う。
で、本当にヤバそうだったら即辞退するつもり。

ある意味助けてもらったようなものなので、
実情をカキコしていただいた方々、
ありがとうございます。

某人材バンクに登録した時にデルの話聞いたけど
このスレの話はある程度本当みたいだよ

　　　　　　　 ／　　　　 ＼　　　　　　＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　　 /　　 ∧　∧　＼　　　／
　　　　　　|　　　　 ・　・　　 |　＜　>>282ある程度じゃねーよ全部事実だよ。
　　　　　　|　　　　 ）●（　　|　　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　　＼　　 　 ー　 　ﾉ　　　　　∬
　　　　　　　 ＼＿＿＿_／ 　　/つ==
　　　　　　　　／　　　　.＼　　/ /
　　 　　　　　/　i　　　 |＼.＼/ /
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　　　　　　　| .|　|　　　／⌒l
　　　　　（~（=）￣.　 　ノ|　 |
　　　　　　＼　＜￣￣　|　 |　
　　　　　　　 ＼　ヽ　　 （＿_）
　　　　　　　　（_／

ここってエンジニアやコンサルっているわけ？

　↑
いても日陰。　はっきりいえば、H田、N村、I手以外みんな日陰。

-―￣￣ ｀ ―-- 　_　　
　　　　　　　　　　,　´ 　　　　　　　　,　　 　~　￣"　ー 　_
　　　　　　　　_／　　　　　　　　　　/　,r　　　　　　　　　　｀　、
　　　　　　 , ´　　　　　　　　　　　/　/　　　　,ﾍ　　　　　　　　　ヽ
　　　　,／　　 ,|　　　　　　 　 　 /　/　　 　 　●　　　　　 　 　,／
　　　と,-‐ ´￣　　　　　　　 　 /　/　　r(　　 `'　　　　　　　く
　　(´＿＿　　　､　　　　　　　 /　/　　`(　　　,ﾍ　　　　　　　 ヽ
　　　　　 ￣￣｀ヾ＿　　　　　　し　　　 　 　　●　　　　　　　　 　_>
　　　　　　　 　 ,＿ 　＼　　　　　　　　　　　　`'　 _＿　　 -‐ ´
　　　　　　　　(＿_ ￣~"　＿＿ , --‐一~￣￣￣

I取にクビにされました。家族は離れて行き今はひとりぼっち。
I取なんて仕事しないで２ちゃんばっかみてるのに。

DELLサーバの納期がまた止まりました。これで２回目。ぼくの設置作業は
いつになるやら。ここボーナスよさそうだけど予算は倍々ゲームのような
気がする。スタッフ系にならなりたいな〜

搾取されている全デル労働者の諸君　立ち上がれ。
H田、井Dの横暴を許してよいのか。私は東京ユニオンと相談し、ここに労働組合を結成することを決意しました。近々メールにて同士を募ります。

搾取されている全デル労働者の諸君　立ち上がれ。
H田、井Dの横暴を許してよいのか。私は東京ユニオンと相談し、ここに労働組合を結成することを決意しました。近々メールにて同士を募ります。

DELLの１６万のB5ノートはいいですね。
IBMのThinkPad B5が無くなって以来、欲しいやつがいまいち見つからんかったけど、
あのノートは欲しいです。
http://members.tripod.co.jp/hamureed/

DELLを称える者＝DELLの犬
DELLをたたく者＝負け犬
DELLという企業＝Wintelの犬

| | ヽ ヽ|| | | | | | |/ﾉノ/ﾉﾉﾉ／ﾉ
ヽヽヽヽヽヽ////////////
　ヾ　〃＝＝ヽ　　ー　　／／ノ
／　　 　,　ヽ丶ヾヾ　　　ヽ／
　　　　　l @ l　　　 /＝＝ ｌヾ〜　　 井　
　　　　　ヽ､ﾉ　　　/　　　　|＝ー　　 ○
　　　　　丶 　　　/　二　　ヽー〜　 　 取
＼　　　　　　　 / <´@ ヽ　 ）＝ー　 　締
　丶　　　　〃::::ヽ　｀ー ´／ー＿　　　役
　　） 　／　´ヾ　) ,､)　　（　　　　　　
　 /　/　 iiiiiliilillllilllillllllil,,,　＼＝〜 　 　
　|　/　ll/二二二二ヽi　 　　）―＿　 　ッ
　|　| ﾐ /／〜〜〜ヾ/ﾉi　／　>>289!!ウイニングカルチャーを体験出来ない者は去れ！
/　　ﾐl/　　　　　　/iii　 /ゝ神に代わって粛清よ！
l　　　 |::::::ヽ　　　<il　　/　＼
　　　ii |::::::::ヽ　(　 |i ／
liilヽ　ii |〜〜〜´/lii/￣￣￣ヽ
　lliiヽii　ヽ二二／ii/　　　　　　丶
　　　 '''iiilll　　　ilillli　　　　　l　　　l
　　　　　illlilililli　　　　　　　/＼

I手は、土井たかこと一緒に北朝鮮に亡命するづら。

そういえば２人、似ている。

****************************************************************************************
ここでの実名トークをするのはそろそろ危険です。発見されると刑事罰の恐れがあります。
でも、どうしてもって人のために「最悪版」（裏ドメイン）があるのをご存知でしょうか。
ここで現社員の私がI取の悪事を克明に明らかにしています。
（注意！　ただし建前上は実名禁止ですのでご注意ください。）
是非、この会社の本当の姿をみんなに知ってもらいたいです。
見方は
１．書き込みの名前の欄に　http://fusianasan.2ch.net/　と入れる。（裏ドメイン名）
２．E-mail欄に、２０代ならlow　３０代はmiddle　４０代以上はhight　と入れる。
　（任意です。内緒の人はlowでも可。）
３．本文にＩＤとパスワードの　uradm200207 を入れて、「書き込む」のボタンを押します。
４．タイトルが「ようこそ裏ドメインへ　ura2002id」に変わればばＯＫ
５．サーバーが重いと２chに戻ってくるけど、くじけずに何度も挑戦。
　　うまく行くと、目的のページにつながります。
（注意！）全て半角で入れること！！

２３：００〜０３：００の間はつながり難いです！何度もトライ！
http://fusianasan.2ch.net/←は、裏ドメインの為「直リン」で飛んでも
「鯖が見つかりません」になります。入り口は「表２ch」のＣＧＩだけです。

****************************************************************************************

uradm200207

↑↑↑↑↑
ネタじゃないなら明日から地獄

B5ほしいなードッキングステーション付きでぇ・・・
ただ銀パソってどうも・・・

たしかI取締役は今オースチンへ出張中だったような。。

uradm200207

値下げシテルケド大丈夫？

uradm200207

xxx uradm200207

↑↑↑↑↑
****************************************************************************************
ここでの実名トークをしても何の危険もありません。
ただ上のように　　http://fusianasan.2ch.net/ などfusisan という文字を名前の欄にいれると
どこのドメインからアクセスしているかがわかります。
げんに上のようにI取がオースチンからチェックしていることが判明しました。
このように社内からアクセスしている場合は、上記のように名前の欄にfusisanをいれるとある
程度どこからアクセスしているかが判明しますので、引っかからないよう注意しましょう！
****************************************************************************************

ついでにいえば、どんなことでも刑事事件として告発することは可能ですが
成立することはまずありえません。
刑法に抵触しても刑事告発し検挙されなければ刑事事件がそもそも成立しないからです。
やろうと思えばできますが、そもそもそんなことをこの板で叩かれているデルの社員
がするわけがありません。
そんなことしたら、自分で自分の首をしめるようなもんだものね。
この板にカキコすることが刑事事件として立憲できるかどうかは難しいですね。
むしろ民事訴訟を起こすことの方が容易ではないでしょうか。
でも、資金にまかせてそんなことをしても原告となるI取やその関係者、デル社とも
各方面から”デルジャパン2チャンカキコ社員を告発！”なぁーんてかかれちゃう
でしょうね。
リスクを犯してそんなことをするとはおもえませんが。

実名はどんどん好評しましょう。
H田=浜だ
I取=いでらっきょ

| ヽ ヽ|| | | | | | |/ﾉノ/ﾉﾉﾉ／ﾉ
ヽヽヽヽヽヽ////////////
　ヾ　〃＝＝ヽ　　ー　　／／ノ
／　　 　,　ヽ丶ヾヾ　　　ヽ／
　　　　　l @ l　　　 /＝＝ ｌヾ〜　　 井　
　　　　　ヽ､ﾉ　　　/　　　　|＝ー　　 ○
　　　　　丶 　　　/　二　　ヽー〜　 　 取
＼　　　　　　　 / <´@ ヽ　 ）＝ー　 　締
　丶　　　　〃::::ヽ　｀ー ´／ー＿　　　役
　　） 　／　´ヾ　) ,､)　　（　　　　　　
　 /　/　 iiiiiliilillllilllillllllil,,,　＼＝〜 　 　
　|　/　ll/二二二二ヽi　 　　）―＿　 　ッ
　|　| ﾐ /／〜〜〜ヾ/ﾉi　／　>>最高！　一流　勝ち組　強烈　パフォーマンス
/　　ﾐl/　　　　　　/iii　 /ゝ過少申告　粛清　脳部裸　脱税　
l　　　 |::::::ヽ　　　<il　　/　＼
　　　ii |::::::::ヽ　(　 |i ／
liilヽ　ii |〜〜〜´/lii/￣￣￣ヽ
　lliiヽii　ヽ二二／ii/　　　　　　丶
　　　 '''iiilll　　　ilillli　　　　　l　　　l
　　　　　illlilililli　　　　　　　/＼

■fusianasan、リモホ表示について

名前欄に「fusianasan」と書くと自分のリモートホストを表示する事が出来ます。
※「mokorikomo」は使えなくなったようです。（01/07/09現在）
リモホを表示しても、プロバイダー、学校、会社等あなたの接続元がばれるだけです。

名前の欄に「fusianasan」っていれると、ホスト情報がでます。
「ときこ＠fusianasan」でかくと、
「ときこ＠fw12331.kitanet.ne.jp」とかなるわけです。
ダイヤルアップの人とか偽物に困ってる人は、
一時的な判別法として使ってみて下さいです。

当時はmentai、piza、sakiしか出来ませんでしたが
今はどのサーバーでも出来るようです。
参照；2ちゃんねるガイド「ホスト名、IPが、、、」

『名前欄に「〜〜fusianasan〜〜」と入れると裏２ｃｈにいけて〜』
『名前欄に「〜〜fusianasan〜〜」と入れると***のIPが抜ける』
などと言うのは大嘘です。

295 ：http:// cs6625203-38.austin.rr.com.2ch.net/　
さあ、ITの皆さん、お仕事ですよ。
こいつがオースチン出張中の真昼間に２ちゃんをのぞいていました。
確か就業中にインターネットの私用は処罰の対象になるんだよね。
予算が厳しい今、ディレクター以上クラスしかオースチンに出張行ってないんだから
誰だか正式に捕まえよう！

デル社員に朗報！
>>199-201
東京ユニオンて、どんなところ？
http://www.t-union.or.jp/
セクハラ、労働条件が約束とちがう、残業代が支払われない、突然解雇された、リストラ
メール相談のご案内
メールで相談をご希望の方は、下記のチェックシートにご記入下さい。

ただし、メールでの相談は、ごく一般的なお答えしかできません。
具体的な相談については、直接電話でお願い致します。

お願い
メールで相談をご希望の方は、下記のチェックシートにご記入下さい。
・個人のメールアドレスをお使い下さい。
・会社のアドレスの場合、トラブルの要因となりますので、返信しないようにしております。

　　　 　　　　　　 ∧＿∧＜I取、オースチンからも2ch見てるんだってよ。バレバレ。　
　　　　　 　 　　 （　´_ ゝ`） ∧＿∧
　　　　　　　　　/　＼／ ）（　´,_ゝ`）ｹﾞﾗｹﾞﾗ　見苦しいなぁ。噛み込みもすりゃいいのに。
　　　　　　　　/　 ＼___／/　　　　　　 ＼
　 ＿＿　　　.| 　　　　|　/　/＼＿ ＿ ＼ ＼＿＿＿＿＿
　 ＼　 ￣￣￣￣￣￣（__ノ 　　＼　　　 ＼__）　　　　　　＼
　　||＼　　　　　　　　　　 　 ＼ 　.||＼　　　　　　　　　　　　＼
　　||＼||￣￣￣￣￣￣￣||￣　　||＼||￣￣￣￣￣￣￣||

人事本部長、ＩＴ本部長

295 ：http:// cs6625203-38.austin.rr.com.2ch.net/　 ：02/09/28 02:32 ID:fXoWncJW
uradm200207

299 ：http:// blffstn-177.aus.tx.bbnow.net.2ch.net/ ：02/09/28 03:16 ID:A7q/lp9/
uradm200207

業務時間内に社内リソースを使用して上記アクセスした人物を調査し厳正な処分を早急に求む

さっきロ○ンズ社長にメールをだしました。
295 ：http:// cs6625203-38.austin.rr.com.2ch.net/　 ：02/09/28 02:32 ID:fXoWncJW
uradm200207
今オースチンにいる日本人を調べてくれってかいときました。
私は以前に何かあったらまた情報をくれという返事をもらっているので
チクっときました。

>>人事本部長、ＩＴ本部長
>>業務時間内に社内リソースを使用して上記アクセスした人物を調査し厳正な処分を早急に求む

そう言われてもなぁ

　　　　　　　　　 ＿＿＿＿
　　　　　　　　／　　　　　　＼　　　　　　　　　　 ／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　　　/＞　　＜　　　　 ＼　　　　　　　　｜ヽん〜…俺たちもただのイヌだからなぁ..
　　　　　 ／　　　　　　　　Y　　Y|　　　　　　○　＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　| ▼　　　　　　　　|　　 | | 　　　o
　　　　　|_人＿　　　　　　 ＼／" ＼．
　　　　　　＼＿　　　　　　　”　　　　＼
　　　　　　　　　|"　　　　””　　　　　　　＼
　　　　　　　　　|　　　　　　　　　　　　　　　＼
　　　　　　　　　|　　　　　　　　　　　　　　　　 ｜
　　　　　　　　　＼　　|　　　　　　　　　　　　　　 ｜
　　　　　　　　　　 |＼　|　　　　　/　　　　　　　　　｜
　　　　　　　　　　｜　＼|　　　　/　/　　　　　　　　　|
　　　　　　　　　　｜　｜/|　　　|　 |　　　　　　　　　　|
　　　　　　　　　　｜　｜|｜　　|　　|　　　　　　　　　　|＿／￣￣/
　　　　　　　　　／　　 | ＼|　　|　　 ＼　　　　　　　　|＼＿＿_／
　　　　　　　　（（（＿_|　 （（（___|-（（￣￣　　　　　_／

austin.rr.com
や
aus.tx.bbnow.net
って、Dell社内のDomain名かい？違うよーな。
個人が自宅からアクセスしてんだったら、I取だー
とか鬼の子と取ったように言う程の事でもないでしょ。

ちなみに、興味として知りたいのはDomainの前の
cs6625203-38
とか
blffstn-177
は何を意味するんでしょ？

>312
鬼の子と取った -> 鬼の首を取った
が正しひ。（鬱

312の火消しのカキコはI取本人か？

誰でも取れる三流ＭＢＡがウリの社長さんにこき使われるって
どんな気分ですか？

ＮＹタイムズ：日本の技術力は脅威！

http://money.2ch.net/test/read.cgi/eco/1019319317/l50

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

　　　　　　　　　　　　,,,,,,---ー---､､､
　　　　　　　　　　,.-'";:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:ヽ､
　　　　　　　 ,,.;;;::;:;:;:;::;;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;!i`ヽ
　　　　　　／;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:!!!!!!!!!''""":::;!!!!ﾉヾ;:;:＼
　　　　　/;:;:;:;:;:;:;:;:;::!!''"　　　　　　　　　　　!;:;:;:;:;ヽ
　　　　　|;:;:;:;:;:;:;:!'"　　　　　　　　　　　　　　ヽ;:;:;:;ヽ
　　　　　|;:;:;:;i''"　　　　　　　　　　　　　　　　　i!;:;:;:;|
　　　　　|;:;:;:;|　　　　　　　　　　　　　　　　　　ヾ;:;:;:|
　　　　　|;:;:;:;|　　　 ,,,;;:iii;;;;;　　　　,.-＝＝--､.　`!;:;|ヽ
　　　　　 〉;:;:|　,.-''"￣￣￣`ヽ⌒|　　--｡､-､ ヽ-`'　|　　　　　　
　　　　　i　`u　i　-‐'"ヾ'"　　::　::!　　　　　　:　|　　ノ　　だ〜めだI鳥、テキサスから覗いてちゃ！
　　　　　 i　　　|　　　　　　 ノ　　 ヾ､＿＿＿ノ　　::|　　　　　
　　　　　　|　|　 ヽ､＿＿,.-i　　　　　i　､　　　　:　　:|
　　　　　　 | |　　:　　　: '" `〜ー〜'"　ヽ　:　:　　 ::|
　　　　　　 `i　　　ヾ　'　　　　＿＿＿＿　　;:　　;: :|　
　　　　　　　 ＼　　　　 -‐'''"~￣￣￣￣　 ;　　;: :/-､＿
　　　　　　　　　ヾ:　:　.　　　`　"　"　"　　　　,.／　　　　`ー-､
　　　　　　　 ,,,--'＼:　:　　　　　　　　　　,.　,.イ
　　　　_,.-‐'"　　　　|`ヾ;:;:ヽ....､　:　:　:　　 ／ !
_,.--‐'"　　　　　　　 |　 `ｰ､;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:,.-''"　 |
　　　　　　　　　　　　|　　　`＞ー‐＜　　　 /
　　　　　　　　　　　　 !　　／　　　 ,.'"＼　 !
　　　　　　　　　　　　 |　/~i　　　／　　　`/

暇な取締役がいる会社だね。ﾜﾛﾀよ。

uradm200207

>>312
火消しなのか知ったかぶりなのかはしらんが、
austin.rr.com
というのはアクセスポイントがaustinだからであることはみんな知っている。
次にコイツが同じことをしたら
kawasaki.dell.com
とかでるんだろう。
I取の火消し？I取の無知？どっちにしてもお寒いよね。

ttp://www.rr.com
ttp://www.bbnow.com

と打ち込んでみたら、プロバイダのトップページに行けたよ。
rrはRoad RunnerというJD Power系のプロバイダ、
bbnowはオースティンを含むテキサスの数都市、デンバー、サンノゼなどをカバーする
ローカルプロバイダらしい。両方とも普通のプロバイダだね。
こっちの午前２時３時といえば、向こうの真昼間だから昼休みにでも
インターネットカフェかなんかから見てたんじゃない？

流石に向こうじゃＩ鳥の威力（2chアクセス公認、もしくは強制黙認）も通用しないからね、
足がつくのを恐れたんだろうが、自分からオースティンにいますよってバラシてちゃ世話ねーよな。
デルドメインで見る人間よりオースティンから見る人間のが余程少ないっつーの（ｗ

オレ、I取じゃねーよ。
ちなみに、I取が9/28の3:00に日本にいなくて、
USのAustinにいたっつーのが事実なら、321が
言っている通りなのかもしれんね。ただ、わからん
のは、277に水曜（9/25)まで連休取ったって
書いてあるジャン。そのままUS出張かい？
なんか信じられんが。Dellの現役のヤシが証言して
くれたら信じるよ。

>>322=312
以前明らかに本人だろーが、ってバレバレの文章で「違うんじゃないの？」とかほざいてる
カキコがあってから、ちょっとでもI鳥に有利な発言は全部本人扱いする厨がいるんだよ。
いちいち気にせず流しとけって。オレもあんたは正しい２ちゃん語（ｗ　使ってるから
違うんじゃないかなーて思てたから。

でも、9/25まで休暇で9/28に米国にいるってのがなんで信じられんのかさっぱりわからんが？

いづれにしてもI取もしくはその辺のディレクターだろ。
もう少しまてばきっとI取だってひっかかってたよ。

MKT追い出されるヤリマン○しはらあぼーん

>>323
だって、この週は月曜が休みだから、2日休み取ったあと、
US出張だと、実動9/26,27の2日しかないジャン。それで
帰国ってのは信じがたいよ。出張費の無駄づかい。
土日挟んでまだUSにいるっつーのなら少しは話がわかるので、
現役のそういう証言を待ってるんだけどなー。
あ、そうだ。休暇はUSで過ごしてそのままAustinってー話
もありか。だと、まー講師近藤だけど、別に食券蘭用には
ならないなー。役得ってか。

uradm200207

あげ

-―￣￣ ｀ ―-- 　_　　
　　　　　　　　　　,　´ 　　　　　　　　,　　 　~　￣"　ー 　_
　　　　　　　　_／　　　　　　　　　　/　,r　　　　　　　　　　｀　、
　　　　　　 , ´　　　　　　　　　　　/　/　　　　,ﾍ　　　　　　　　　ヽ
　　　　,／　　 ,|　　　　　　 　 　 /　/　　 　 　●　　　　　 　 　,／
　　　と,-‐ ´￣　　　　　　　 　 /　/　　r(　　 `'　　　　　　　く
　　(´＿＿　　　､　　　　　　　 /　/　　`(　　　,ﾍ　　　　　　　 ヽ
　　　　　 ￣￣｀ヾ＿　　　　　　し　　　 　 　　●　　　　　　　　 　_>
　　　　　　　 　 ,＿ 　＼　　　　　　　　　　　　`'　 _＿　　 -‐ ´
　　　　　　　　(＿_ ￣~"　＿＿ , --‐一~￣￣￣

I取にクビにされました。家族は離れて行き今はひとりぼっち。
I取なんて仕事しないで２ちゃんばっかみてるのに。

>>326
あなた国内企業の人？
２日間のために海外出張なんて別に当り前だと思うけど。
忙しい人ほど一旦飛んだからといって、うだうだ滞在してる暇ないのでとんぼ帰りだよ。

　　　　　テキサスから２ちゃん見てる取締役がいる会社はここかい？　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　＿＿＿＿
　　　　　　 ∧ 　 　　　　　　∧ ／;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;i＼ , -``-､　　 　　　　　　, -``-､
　 　 　 　 /　ヽ 　 　 　　　./ .∧ ＼;;;;;;;;;;;;;;;;;;;/　ヽ　　　＼　　　　　 ／　　　　 ）
　　　　　/　　 ｀､　　　　　/ 　 ∧　 ｀､;;;;;;;;;;;;;;/　　＼ 　　 ＼ 　　 ／　　　　／
　　　 ／　　　 　 ￣￣￣　　　　ヽ 　　　　　　　　　　ヽ　　　￣￣　　　　　/
　　（￣￣￣￣￣I取殺せ￣￣￣）￣ I取殺せ￣￣） ￣ I取殺せ￣￣）
　 　/￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣.＼￣￣￣￣￣￣ ＼ ￣￣￣￣￣￣ ＼
　　/:::::::::: ヽ-=・=-′　ヽ-=・=-　　/=・-　　　-==・-　　|・=-　　　-=・=-　　|　　 　　
　　ヽ::::::::::: 　 　＼＿＿_／　　　　/ 　＼＿＿_／　　　/ 　＼＿＿_／　　　/　　
　 　 ヽ__::::::::::::::　 ＼／　　　　　/::::::::　　＼／　　　　/:::::::　　＼／　　　　/
　　／＼＼　　　　　　　　　　／/＼＼　　　　　　 ／/＼＼　　　　　　 ／/＼
　｜　　 ＼＼　　　　　　　／／　　|＼＼　　　 ／／　　|＼＼　　　 ／／　　|

　　　　　　　　　　　　,,,,,,---ー---､､､
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　　　　　　　 ,,.;;;::;:;:;:;::;;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;!i`ヽ
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　　　　　/;:;:;:;:;:;:;:;:;::!!''"　　　　　　　　　　　!;:;:;:;:;ヽ
　　　　　|;:;:;:;:;:;:;:!'"　　　　　　　　　　　　　　ヽ;:;:;:;ヽ
　　　　　|;:;:;:;i''"　　　　　　　　　　　　　　　　　i!;:;:;:;|
　　　　　|;:;:;:;|　　　　　　　　　　　　　　　　　　ヾ;:;:;:|
　　　　　|;:;:;:;|　　　 ,,,;;:iii;;;;;　　　　,.-＝＝--､.　`!;:;|ヽ
　　　　　 〉;:;:|　,.-''"￣￣￣`ヽ⌒|　　--｡､-､ ヽ-`'　|　　　　　　
　　　　　i　`u　i　-‐'"ヾ'"　　::　::!　　　　　　:　|　　ノ　　だ〜めだI鳥、テキサスから2ちゃん見てちゃ！
　　　　　 i　　　|　　　　　　 ノ　　 ヾ､＿＿＿ノ　　::|　　　　　ちゃんと自分から鳥海懐古になれよ。
　　　　　　|　|　 ヽ､＿＿,.-i　　　　　i　､　　　　:　　:|
　　　　　　 | |　　:　　　: '" `〜ー〜'"　ヽ　:　:　　 ::|
　　　　　　 `i　　　ヾ　'　　　　＿＿＿＿　　;:　　;: :|　
　　　　　　　 ＼　　　　 -‐'''"~￣￣￣￣　 ;　　;: :/-､＿
　　　　　　　　　ヾ:　:　.　　　`　"　"　"　　　　,.／　　　　`ー-､
　　　　　　　 ,,,--'＼:　:　　　　　　　　　　,.　,.イ
　　　　_,.-‐'"　　　　|`ヾ;:;:ヽ....､　:　:　:　　 ／ !
_,.--‐'"　　　　　　　 |　 `ｰ､;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:,.-''"　 |
　　　　　　　　　　　　|　　　`＞ー‐＜　　　 /
　　　　　　　　　　　　 !　　／　　　 ,.'"＼　 !
　　　　　　　　　　　　 |　/~i　　　／　　　`/

エージェントから紹介があったので、
ファイナンス部門への応募ならと考えていたが、このスレ見て心に暗雲、
185 の書き込みて「やーめた」と思った。

こんなに構造がよろしくない会社って少なそう。

　　　　　テキサスから２ちゃん見てる取締役がいる会社はここかい？　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　＿＿＿＿
　　　　　　 ∧ 　 　　　　　　∧ ／;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;i＼ , -``-､　　 　　　　　　, -``-､
　 　 　 　 /　ヽ 　 　 　　　./ .∧ ＼;;;;;;;;;;;;;;;;;;;/　ヽ　　　＼　　　　　 ／　　　　 ）
　　　　　/　　 ｀､　　　　　/ 　 ∧　 ｀､;;;;;;;;;;;;;;/　　＼ 　　 ＼ 　　 ／　　　　／
　　　 ／　　　 　 ￣￣￣　　　　ヽ 　　　　　　　　　　ヽ　　　￣￣　　　　　/
　　（￣￣￣￣￣I取殺せ￣￣￣）￣ I取殺せ￣￣） ￣ I取殺せ￣￣）
　 　/￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣.＼￣￣￣￣￣￣ ＼ ￣￣￣￣￣￣ ＼
　　/:::::::::: ヽ-=・=-′　ヽ-=・=-　　/=・-　　　-==・-　　|・=-　　　-=・=-　　|　　 　　
　　ヽ::::::::::: 　 　＼＿＿_／　　　　/ 　＼＿＿_／　　　/ 　＼＿＿_／　　　/　　
　 　 ヽ__::::::::::::::　 ＼／　　　　　/::::::::　　＼／　　　　/:::::::　　＼／　　　　/
　　／＼＼　　　　　　　　　　／/＼＼　　　　　　 ／/＼＼　　　　　　 ／/＼
　｜　　 ＼＼　　　　　　　／／　　|＼＼　　　 ／／　　|＼＼　　　 ／／　　|

　　 ／￣￣￣￣￣ ミ
　 /　　 ,――――-ミ
　/　　／　 ／　　 ＼ |
　|　 /　　　,（･）　（･） |
　 (6　　　　　　 つ　　|
　 |　　　　　　＿＿_　 |　　 ／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　 | 　　　　 /＿＿/ ／　 ＜　この会社も荒れてますな。
／|　　　　　　　　 ／＼　　 ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

>>330
Directorでも年に１回位しかUS出張行けない会社なので、
やっぱり2日で帰国はないと思うんだがな。オレの思い込み
かもしれんが。
ちなみに、現役の情報があればこんな憶測はいらないんだが、
現役の書き込みは止まっちゃったねー。

uradm200207

>>317
いつも思うがこれなかなか上手だと思う。
亀井とIは何か関係あったの？

面接で畠Yっていうのが出てきたんだけど最悪。高圧的でこっちがかま釜かけ
てるのもわからない間抜けさん。他のスレで頻繁に名前が出てきたんでマークは
してたんだけど。自分より優秀な人間は切る典型的な保身ばばあ。1人でもこんなのが
いたらムード絶対悪くなる。無能な犬の振りしないと駄目みたい。
Ｉ鳥はこいつの粛清はしないのかな

ところでデルの給料ってどのくらい？
人にもよると思うけど、３０歳前後の給料をしりたい。
マジレス求む。

>>340
500から600の間くらい。営業なら歩合給が加算されるので1000万円以上
稼げる可能性もあります。でも四半期で1年分のパフォーマンスを要求
されるから過酷だよ。ちなみに営業で2四半期続けてノルマが未達成なら
配置転換（外勤から内勤、他部署、受け取り先なければ解雇）
営業以外の職場は、ノルマで追い込まれることはないが、業務量はとても
多い。マーケティング、ファイナンス、システム部門、エンジニア部門
早くて22:00退社です。このスレッドでカキコされているように好調な会社
ですがその裏には、高い生産性が求められることをお忘れなく。
入社３ヶ月ほどで辞める人たちも結構多いんですよ。

海外の大学卒業しても新卒扱いで入ると2,3年経っても300万代。MBA持ちは別。
逆に日本の大学卒業した外国人は800万保証。

>>339
この方（秦家Ｙ氏）は社長のコラムでも絶賛されている社長の大のお気に入り
の一人です。

>>295井○T子がテキサスから２ちゃん見てたんだってよ。

../⌒ヽ
（　　　 ヽ
　ヽ　　　ﾉ　ヽ　　　　　　　　　　　　　　　　...,-ー――ー-､,,
　　　ゞ、　　 丶　　　　　　　　　　　　 ,,／':::::::　/＼　　　　　'-..
　　　 　ヽ　ﾉ　 ＼　　　　　　　　　 ／::::::::　　　 ＿　　　　　　／'ヽ
　　　　｜＼＿　ノ＼　　　　　　　/:::::::::::　　　＜ ・ ＼ 　　　　　＿ヽ
　 ／⌒＼　　 　 　 　丶　　　　./:::::::::::　　　　r ￣￣ :::::::.....　<　・ ﾞyi
　│　　＼ 　人　　|／⌒ヽ　　/:::::::::::　　　　　　人　　 ）●（::.　￣　{
　/　　　　＼　　　 /　　　 |　　|:::::::::::.　　　　 　 l __`ｰ-､.＿＿,,.ノ!　 !
（　　＼　　　ヽ　　/　　　 /　　|::::::::::::. 　 　 　　 ＼ ..`..＿＿＿_' /　 |
（　　　　　　　|　 ／　　 ）　　　.l:::::::::::::.　　　　　　 ＼:::::::::::::::::::::/ 　 /
　ヽ　＼　 ヾ 丿（(￣)／　　　　ヽ::::::::::.　　　　　　 　 ＼_￣~^/ 　 ,/
　　＼　　ヾ丿 　ヽソ　　　　　　　＼:::::::::::::　　　　　 　　ﾞ`=' 　 ／
　　 　ヽ　ノ ＿ __／　ヽ 　　　＿＿ノ::　　　　　　　　　 　　　人
　　　　　　　|::::　　　　　丶ー￣　　　　::　 　 　 　　　　　:::::::::::::::::￣ノ￣ー--　,,.__
　　　　　　　＼::::::::　　　:::::::::　　　　　　　　　　ヾ　　　ｿ　　　　　　　　　　　丶　　ヽ
　　　　　　　　　ヽ::::　　　　　　　　　　　　　　　　ヽ/　　　　　　　　　　　　　　　　　:|
　　　　　　　　　　＼＿|　:::::::::　　　　 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 　:　　　|
　　ΛΛΛΛΛΛΛΛΛΛΛΛΛΛΛΛΛΛΛΛΛΛΛΛΛΛΛΛΛΛΛΛ
＜　　アーッヒャッヒャッヒャッヒャッヒャッヒャー！！！！！！！！！！！！！！
　　∨∨∨∨∨∨∨∨∨∨∨∨∨∨∨∨∨∨∨∨∨∨∨∨∨∨∨∨∨∨∨∨

購入した後、わからないことがあったので、テレホンサポート
に電話した。２４時頃電話したが、トーキがずっとながれ
ぜんぜんつながらない。結局、１時間おきくらいに電話しても
だれもでなかった。TVでは２４ｈサポートといっているのに、
実際はつながらない。（この日だけだったかもしれないが。。。）
実にいい加減だと思った。
怒りのユーザより。

>>339
ファイナンスのもう一人の癌、畠○女史。
井取にくらべれば少しは罪がかるいかも。
いずれにしてもこのタチがわるい２人がいる限り今の状態は続くと思われる。

いまは標的を分散させずに、I取の悪事露呈に集中しよう。　

畠〇が罪が軽いのは仕事らしい仕事をまったくしないから。
何1つ専門性がないのは有名な話。1日中ミィーティングで時間潰してる。
開き直ってるから発言が狂ってるよね。常識がないし、みんな潰されてる。
営業と仲良しグループつくって身を守ろうとしてるみたいだけど、程度が低い。

ファイナンスは癌だらけ！？

H山、何の取り柄もない奴。あれで出レ区他ーとは。真似ー蛇ャー以下だよ。
単に、年数が長いだけ。好きな言葉は、プロセス、リーダーシップ。
馬鹿のひとつ覚え。

あげ

H山に攻撃を集中させて、イヌ畠Yをトカゲの尻尾のように切り捨てるというのが我々の策謀です。
その間、I鳥首領将軍様は高イビキです。　　ハハハハ

age

井出登喜子に凄惨な死を

2003年川崎大師での光景予想レス


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　　　 　 ┃┃ ／　　ヽ 　　　 ┃┃
　　　 ┏┻┻ |======| ━━┻┻┓
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　　　 凸┃┃　（／）　　　　　┃┃凸
　　　 Ш┃┃　（／）　　　　　┃┃Ш
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　　∧＿∧　　 （／） ∧＿∧　　 ／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　 （　・∀・）　　（／）（´∀｀　） ＜ 早く○○がいなくなりますように
　 （つ　　つミ　（／）（⊃⊂　）　 ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
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　 ／／／／／ﾉ,,,,,,ヽ　／／／／|
／／／／／／／／／／／／　 |
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| 　 　　 　 奉　 納 　 　

　　　　　テキサスから２ちゃん見てる取締役がいる会社はここかい？　
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　 　 　 　 /　ヽ 　 　 　　　./ .∧ ＼;;;;;;;;;;;;;;;;;;;/　ヽ　　　＼　　　　　 ／　　　　 ）
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　　（￣￣￣￣￣井○殺せ￣￣￣）￣ I手殺せ￣￣） ￣ I取殺せ￣￣）
　 　/￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣.＼￣￣￣￣￣￣ ＼ ￣￣￣￣￣￣ ＼
　　/:::::::::: ヽ-=・=-′　ヽ-=・=-　　/=・-　　　-==・-　　|・=-　　　-=・=-　　|　　 　　
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　 　 ヽ__::::::::::::::　 ＼／　　　　　/::::::::　　＼／　　　　/:::::::　　＼／　　　　/
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　｜　　 ＼＼　　　　　　　／／　　|＼＼　　　 ／／　　|＼＼　　　 ／／　　|

部外者ですが、I女史とかH女史って美人orかわいい人ですか？たとえば、おもわず
セクハラしたくなるような方なのでしょうか。

すみません。突然ですが、どのようなことがキッカケで
取締役達がこのスレを知ったのでしょうか？

売上が伸びているのに、会社の中身が腐っていく。
とても貴重な存在ですね。

党利すがりですが、この会社上位マネージメントに相当問題がありそう。
これだけ社印に不満がたまっていてはこの先危ないな。

>>357
ほんとにびっくりするくらいブス。きび団子みたいな顔。
ぺったんこな胸。そのくせ何故かノーブラ。
こんな人でも結婚できると思うと不思議を通り越して気持ち悪い。
日本人の男嫌い。
きっと昔やな事あったんだと思う。

あげ

　 　 　 　 　 　 ∫ 　 　 　　 　 　　／)　　　　　　　　
　　　　　　／￣￣￣￣＼　　　／／　　 ／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　/＼　　 ＼ 　／ ｜　/ つ^^ヽ ｜　アドミにドトールのパン買いに
　　　　 ｜　| 　　(･) 　(･) ｜/　テﾉﾉﾉ ＜　 行かせてはだめじゃ！
　　　　 (6-------◯⌒つ｜　 r'^^´　　 ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　|∨　　　＿||||||||| ｜ ﾉ＿＿＿＿
　IDE！(⌒)／ ＼＿/　／|　　|￣￣＼　＼
　　　 ,-r┤~.l　＿＿__／＼/|　　|　　　　|￣￣|
　　 ｒｆ .|　|　 ヽ　l：l　　　／　|　　|　　　　|＿＿|
　　.lヽλ_八_　,,￣）　 Y　　　 |＿_|＿＿／　／
　　 ｀ー┬‐-ｰ'￣　 |￣￣￣￣|　　〔￣￣〕

初詣at川崎大師


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　　　 　 ┃┃ ／　　ヽ 　　　 ┃┃
　　　 ┏┻┻ |======| ━━┻┻┓
　　　 ┗┳┳ ヽ__ ¶_ ノ ━━┳┳┛
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　　　 　 ┃┃　（／）　　　　　┃┃
　　　 凸┃┃　（／）　　　　　┃┃凸
　　　 Ш┃┃　（／）　　　　　┃┃Ш
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　　∧＿∧　　 （／） ∧＿∧　　 ／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　 （　・∀・）　　（／）（´∀｀　） ＜ 早くI酉がいなくなりますように
　 （つ　　つミ　（／）（⊃⊂　）　 ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　|＿|＿|＿�I（／）_|＿|＿|＿＿
　 ／／／／／ﾉ,,,,,,ヽ　／／／／|
／／／／／／／／／／／／　 |
|￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣|　　|
| 　 　　 　 奉　 納 　 　

>>361
旦那は日本人じゃないつーことですか？

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ここでの実名トークをするのはそろそろ危険です。発見されると刑事罰の恐れがあります。
でも、どうしてもって人のために「最悪版」（裏ドメイン）があるのをご存知でしょうか。
ここで現社員の私がI取の悪事を克明に明らかにしています。
（注意！　ただし建前上は実名禁止ですのでご注意ください。）
是非、この会社の本当の姿をみんなに知ってもらいたいです。
見方は
１．書き込みの名前の欄に　http://fusianasan.2ch.net/　と入れる。（裏ドメイン名）
２．E-mail欄に、２０代ならlow　３０代はmiddle　４０代以上はhight　と入れる。
　（任意です。内緒の人はlowでも可。）
３．本文にＩＤとパスワードの　uradm200207 を入れて、「書き込む」のボタンを押します。
４．タイトルが「ようこそ裏ドメインへ　ura2002id」に変わればばＯＫ
５．サーバーが重いと２chに戻ってくるけど、くじけずに何度も挑戦。
　　うまく行くと、目的のページにつながります。
（注意！）全て半角で入れること！！

２３：００〜０３：００の間はつながり難いです！何度もトライ！
http://fusianasan.2ch.net/←は、裏ドメインの為「直リン」で飛んでも
「鯖が見つかりません」になります。入り口は「表２ch」のＣＧＩだけです。

****************************************************************************************

uradm200207

あらら。
こんなことになっちゃった。
ちなみに漏れは現社員でも元社員でもありません。
ただの一般人です。
あしからず・・・

uradm200207

uradm200207

2003年川崎大師での光景予想レス


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　　　 凸┃┃　（／）　　　　　┃┃凸
　　　 Ш┃┃　（／）　　　　　┃┃Ш
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　　∧＿∧　　 （／） ∧＿∧　　 ／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　 （　・∀・）　　（／）（´∀｀　） ＜ 早く井手登喜子がいなくなりますように
　 （つ　　つミ　（／）（⊃⊂　）　 ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　|＿|＿|＿�I（／）_|＿|＿|＿＿
　 ／／／／／ﾉ,,,,,,ヽ　／／／／|
／／／／／／／／／／／／　 |
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| 　 　　 　 奉　 納 　 　

age

uradm200207

uradm200207

uradm200207

uradm200207

uradm200207

uradm200207

agege

爆釣age

uradm200207

http://www.geocities.co.jp/HeartLand-Yurinoki/9377/t_ike.html

ﾜﾗﾀ!!!!!!　なんでこんなに釣れてるんだﾖｰ!!

uradm200207

ura2002id

cs6625203-38.kawasaki.dell.com
cs6621919-69.kawasaki.dell.com
cs6625203-38.manko-kusai-ze-kawasaki.dell.com
cs6621903-21.kawasaki.dell.com
cs6621903-21.kawasaki.VULCAN1500.dell.com

↑ひっかかったにしては、面白いですね。確信犯かな？

これって、アドレスもどきを自分でアドレス欄に入れているの？
それとも本当のふしあなさん？

>>386
つーか名前欄をそれっぽくしただけだし・・・

>>367
>>369
>>370
>>374
>>376-377
以上の方は、まあｶﾞﾝｶﾞﾚ

>>387
字の太さでわかる。本物のﾌｼｱﾅｻﾝはﾎｿｰｲのさー

なんだかんだといいながら解雇の理由にしてるんだろ。
外資だからって調子にのり過ぎ。

>>389
なるほどね

|　　　　　　 　 |　 |　　　　　　________________________________________________
　 |　　　　　　 　 |　 |＿＿＿＿ΦΦΦΦΦΦΦΦΦΦΦ|ソリッドスクエア|ΦΦΦ
　 |　　　　　　 　 |　 |￣￣￣ ／|　　　　　 　 　 　 　 　 　 　　 ||
　 |　　　　　　 　 |　 |　　　／ ／|TTTTTT　　 TTTTTTTTTT||TTTTT
　 |　 　 　 　 ／＼　|　 ／|／|／|^^^^^^ |三三| ^^^^^^^^^^^||^^^^^^^
　 |　 　 　 ／　 ／　|／／ ／ ／|
　 |　　　／　 ／ |＿|／|／|／|／| 　井手の粛清祭りが始まる！！
　 |　 ／　 ／　　|文|／ ／／ ／ 　　急いで行かなきゃ！！
　 |／　 ／.　 ＿.|￣|／|／|／　　　　　　　　　Λ＿Λ
／|＼／ 　／　／ 　|／ ／　　　　　　　　　　 （＿＿_）
／|　 　 ／　／　 ／ヽ　　　　　　　　　　　　/〔　祭　〕〕つ
　 |　　　|￣|　 |　|ヽ／l　　　　　　　　　　　 ｀/二二ヽ
　 |　　　|　 |／|　|__|／　　　Λ＿Λ　　　　 /　/（＿）
　 |　　　|／|　 |／　　　　　 （　´∀｀）　　　（＿）　　　 Λ＿Λ
　 |　　　|　 |／　　　　　 ／/ /　 ^￣］ﾟ　　　　　　　　（｀　　　）
　 |　　　|／　　　　　　　 ﾟ/￣￣_ヽ　　　　　　　　　⊂〔〔　祭　〕
　 |　 ／　　　　　　　　　/＿ノ（＿）　　　　　　　　　 ┌|＿＿_|
　 |／　　　　　　　　　　（＿_）　　　　　　　　　　　　 （＿ﾉ ヽ　ヽ
／　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　（＿）

hage

　　 ／￣￣￣￣￣ ミ
　 /　　 ,――――-ミ
　/　　／　 ／　　 ＼ |
　|　 /　　　,（･）　（･） |
　 (6　　　　　　 つ　　|
　 |　　　　　　＿＿_　 |　　 ／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　 | 　　　　 /＿＿/ ／　 ＜　いったいどうしちゃったのさ？この会社。
／|　　　　　　　　 ／＼　　 ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

どう？

age

age

最近、新聞、雑誌、TV、ラジオを問わず、がつがつCMを垂れ流してるけど、
どうしちゃったの？
ファミ通にまで載ってるけど、何か祭りが始まるのですか？

デルモデルの有効性について語られている良スレと
思ってたんですが、久々に見たら荒れてますねー

ところで米デル製品は米国生産と思ってたんですが
ＯＤＭになったんですか？
やっぱ台湾には勝てないですかねー。

日本じゃＦさんのノートが唯一の１００％国産品なん
すけど、外に出すみたいなこと聞いてショックを受け
ております。米デルだけはと思ってたら・・・・・

一部ＯＥＭであることを祈ります

http://members.tripod.co.jp/rankrankrank/main.html

国産とか米国製とかどのレベルのこと言ってるわけ？　設計？　組み立て？
オレ的にはアンタがＦやＤについて言ってる内容も違うと思うんだけど。。。

情報出所:20011105電子時報
デルは今年に入って現在までに約6,000人の従業員を解雇するという目標を達成しており、
台湾メーカーに対する依存はさらに拡大している。Quanta（広達）、Compal（仁宝）、
Wistron（緯創）などデルとの取引先によると、2002年はそれぞれデル向けのノートPC生産量が
280〜300万台、130〜150万台、50〜60万台となることが予測されている。
ttp://www.ippc.com.tw/sqlasp/roundup_archive_detail.asp?indx=2792

Ｆのノートは国内設計の国内生産。
米デルは米国設計・生産と思ってた・・・
台湾なのね。
どーも中国って嫌

必見！！↓

http://www.isize.com/cgi-bin/rperl5.pl/house/FR/chumoku/shu/082956-000-pvhonmoku2/top.html?SEQUENCE=&RANDOM=&PAGE_ID=

この会社でやりがいを見出せるのでしょうか？
株主にはやさしいと思うのだけど、従業員は？

Ｆも中身は輸入品だらけじゃん？て思ったんだけど、
まーそー言われればそーだね。ごめんごめん。

でも追い討ちかけるようで悪いけど、台湾メーカーって
生産は中国にぞくぞく移転してるし。
デルの日本向けデスクトップ工場も中国でしょ。

台湾ＰＣメーカーの主力工場ってほとんど中国でしょ。
世界中のメーカーが中国に工場だしてるけど中国人
を一番うまく使えるのって台湾人らしいから。
欧米人の工場管理者ってキツイけど台湾人の比じゃ
ない、はっきり言って奴隷扱いだねあれ。

私は米デルが米国生産でシェアを伸ばしたって聞いて
いたんで、有る意味期待してたんですが、やっぱダメ
すかねえ。

今年に入って家電系のメーカーが日本にライン戻し始
めたでしょ。これデルモデルなんすけどねー。

営業、マーケ、サポート、経理以外の部署ってどんな感じなんすか？

・K井T夫さん及びK口H美さんについて

2人が付き合っていることから、駒Iさんは彼女の成績を上げ、彼女に楽をさせること
ばかり考えています。(私達は惨憺たる状況です。)

この201の書き込みですが、このK口H美って、かってソーテックのメールサポートに
いた小島弘美（注:派遣社員）のことじゃないのかな？
この女ってソーテックでも自分の地位を守るために平気で男にすりよるやつだったか
ら、デルでもその能力を存分に発揮しているんだねえ!!
ITだ、パソコン国内サポートNO．1だ！っていっても、しょせん人間のやることだから
なあ、さぞかし中は修羅場じゃないか、と思ったら案の定だったねえ。

いくらサポートNo1の会社、今もっとも勢いのある会社っていってもこれじゃあソーテ
ックのことをバカにできないねえ！

うわぁっ。
デルのあるポジションに応募しようとしてるとこなんだけどな・・・
内情っていったい、、、２ｃｈを信用してはいけないとはいえ、、、

　　　　　　　　　　　　,,,,,,---ー---､､､
　　　　　　　　　　,.-'";:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:ヽ､
　　　　　　　 ,,.;;;::;:;:;:;::;;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;!i`ヽ
　　　　　　／;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:!!!!!!!!!''""":::;!!!!ﾉヾ;:;:＼
　　　　　/;:;:;:;:;:;:;:;:;::!!''"　　　　　　　　　　　!;:;:;:;:;ヽ
　　　　　|;:;:;:;:;:;:;:!'"　　　　　　　　　　　　　　ヽ;:;:;:;ヽ
　　　　　|;:;:;:;i''"　　　　　　　　　　　　　　　　　i!;:;:;:;|
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　　　　　|;:;:;:;|　　　 ,,,;;:iii;;;;;　　　　,.-＝＝--､.　`!;:;|ヽ
　　　　　 〉;:;:|　,.-''"￣￣￣`ヽ⌒|　　--｡､-､ ヽ-`'　|　　　　　　
　　　　　i　`u　i　-‐'"ヾ'"　　::　::!　　　　　　:　|　　ノ　　　　だめだ、こんな会社入っちゃ！
　　　　　 i　　　|　　　　　　 ノ　　 ヾ､＿＿＿ノ　　::|　　　　　
　　　　　　|　|　 ヽ､＿＿,.-i　　　　　i　､　　　　:　　:|
　　　　　　 | |　　:　　　: '" `〜ー〜'"　ヽ　:　:　　 ::|
　　　　　　 `i　　　ヾ　'　　　　＿＿＿＿　　;:　　;: :|　
　　　　　　　 ＼　　　　 -‐'''"~￣￣￣￣　 ;　　;: :/-､＿
　　　　　　　　　ヾ:　:　.　　　`　"　"　"　　　　,.／　　　　`ー-､
　　　　　　　 ,,,--'＼:　:　　　　　　　　　　,.　,.イ
　　　　_,.-‐'"　　　　|`ヾ;:;:ヽ....､　:　:　:　　 ／ !
_,.--‐'"　　　　　　　 |　 `ｰ､;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:,.-''"　 |
　　　　　　　　　　　　|　　　`＞ー‐＜　　　 /
　　　　　　　　　　　　 !　　／　　　 ,.'"＼　 !
　　　　　　　　　　　　 |　/~i　　　／　　　`/

hage

井○登○子　名言集

160 ：名無しさん＠引く手あまた ：02/09/08 19:39 ID:gh5R1JPs
下らないカキコしてる社員くん。
君等はファイナンスがどれだけ優れているのか解ってないようだね。
Iさんがずいぶん叩かれているけど、あの人はきちんと結果を残しているよ。
H社長もそう！なんだかんだで結果をだした者勝ちなんだよ。
こんなとこでうじうじ陰口叩く暇あるなら、BPIの事とか考えなよ。
私は、デルはこれからワールドワイドで売上を２倍にする壮大なプロジェクトに
参加して、成長する喜びを味わっていきたい。
ここにカキコしてる社員達はもっと前向きになりなさい。
JAPANは会社は成果を出す者にはちゃんと報いる会社だから
ウィニングカルチャーを体験出来ない者は去るしかないが・・

179 ：名無しさん＠引く手あまた ：02/09/11 01:22 ID:JQofOfui
社員の皆さん、こんなところで油売ってないで、ひたすらセルアップ！
いやな会社だったらやめてもいいよ。君がいなくても会社は動くから。
あと今残ってる部長クラス（一部を除く）はみんな恵比寿時代から苦楽
をともにしてきたメンバーだから、他社でつぶしがきかなくてもいいんだよ。
デルで定年退職するから。それよりかみこみからどの部署の誰とわかる
ところがうれしい。これからIに指示だすよ。

>>412

　　　／⌒'´　　　　 ＼
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（　　　（　　　　 ＼　　 　 　 }
　|　　　 ）　　　　　 ＼　　　 l
　L　　 i' , ‐‐--､　　, ‐ゝ､_ l
　{｀ヽ, l　_/(●>､ ;　　/●ゝ{' 　　＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　.l（　Y　　　　　 .;　 ;　　　 | 　 ／
　 l`ｰ､,　　　 ,. (Y　　)ヽ､　 ）＜ 井手ババア最悪だよね。
　　V　l　　 ''~　 ~` '~　　　 | 　 ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　 ゝ､|　 　 -､‐'^ ^'ｰr'　ノ 　　　
　　　　 ＼　　　ゝ--''´;,／
　　　　　　 ＼＼＿＿ﾉ'

井出登喜子　死ね

たまにはマトモなカキコはねーのかよー。
最近の離職率はどーですか？　相変わらず入れ替わり激しいの？

　　　　　　　　　.,∧､　
　　　　　　　　 .r-‐i'''''''''''i''''‐-､　
　　　　　　　 o|　ｏ!　.ｏ　 i ｏ　!o　
　　　　　　　.|＼__|｀‐´｀‐／|__/|　　
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　　　　　 , '´　　　 　　 　 ｀　　　　'‐､　　
　　　　/ //　　 　‐ｰ　 くー　　　　　ヽ
　　　 |　! !　　　　 　,ｒ(､_>､　　　　　　|　
　　　.|　! j　　 　　 ト‐＝‐ｧ'　　 　　 　|　
　 　　|　　　　　　　 ` ｀二´'　　　　 　 |　
　　　　'i　　　　　　　　　　　　　 　　 ノ'　
　　　　　｀''─ ＿_＿_＿_＿_＿ ─''´　 うざいよ>>415　マトモなカキコミあるわけないだろ
取締役がマトモじゃないんだから。I手！オースチンから２ちゃん見るな！

外資で離職率なんか気にするなよ・・本物だな

　　　　　　　　ゴガギーン
　　　　　　　　　　　　　ドッカン
　　　　　　　　　ｍ　　　　ドッカン
　　＝＝＝＝＝）　）)　　　　　　　　　☆
　　　　　 ∧_∧ |　|　　　　　　　　　／　　　　　　　　　　／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　（　　　）|　|＿＿＿＿＿　　　　∧＿∧　　　＜　　おらっ！出てこい I手T子
　　　　　「　⌒￣　|　　　|　　　　||　　　（´Д｀　）　　　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　|　　　/ ￣　　　|　　　　|/　 　 「 　　　＼
　　　　　|　　　|　|　　　　|　　　　||　　　 ||　　 /＼＼
　　　　　|　　　 | |　　　　|　　　　|　　へ//|　　|　　| |
　　　　　|　　　 | | 　　　ﾛ|ﾛ　　　|／,へ ＼|　　|　 | |
　　　　　|　∧　| |　　　　|　　　　|／　　＼　　/　（　）
　　　　　|　|　|　|〈　　　　|　　　　|　　　　　|　|
　　　　 / /　/ / |　　/ 　|　　　 〈|　　　　　|　|
　　　 / /　 / /　|　　　　|　　　　||　　　　　 |　|
　　　/ /　/ /　=-----=--------　　　　 |　|

ここでよく出てくるI鳥という方への評価（というか悪評というか）は
ホントなの？友達で最近Dell入ったやつがいるんだけど、そんな悪い
話は聞かないけどなー…。

>>419
禿同。俺の知り合いもDELLに一杯いるけど悪評は全く聞かない。
I鳥、H社長もすんごい良い人みたいよ。やっぱ２ちゃんねるは
恐いな。

>>419
>>420

井D派工作員のPKOカキコ。　それともネタか？

はい100%PKOカキコで〜す
勘違い経営を強引に推し進め、社内では全く人望もなく
IT業界では相手にもされない３流マネジメント
世界ではNo.1PC会社と賞賛されても日本ではいつまでたっても３流IT会社
アメリカ本社はいつまであの人達にやらせるのでしょうか

全く人望も実力もないのが叩け山女史。おとなしくしていればよかったんだけど
最近あせっちゃって社内いたるところで大騒ぎして問題になってる。
バカなのに1人前の口きくから皆不愉快。でも彼女に話もっていくとリスクに築数やって
くれるので便利！良い話が潰されることもあるけど。

>>419 >>420

は井D派工作員の仕業ではなく井手T喜子本人の仕業です。
自宅で自分のPCと持ちかえった会社PCでダブルカキコです。

>>419 >>420
>ホントなの？友達で最近Dell入ったやつがいるんだけど
I手らっきょ本人のカキコです。友達なんていないよね。モトローラでも
やっかいもの扱いだもの。
>420
>俺の知り合いもDELLに一杯いるけど悪評は全く聞かない。
>鳥、H社長もすんごい良い人みたいよ。
DELL川崎の各フロアでも、I取=あいとり　って各方面からいわれてるよ。
真似ー蛇クラスからもここんところの２ちゃんアイトリの話題にまた戻った
なぁーんて言われているのわかってるのかな。
さすがー強烈！一流！ウィニングカルチャー！勝ち組！の井手らっきょですね。
三流MBA出身が自慢の浜田のイントラのコラムも空想癖「秋葉原たったひとりでビラ配り事件」が
あってから更新されないね。早く川崎に移ってからの書いてよ。
あっはっはっはっははっは。

>>425
社外のものだけど、アイトリって社内用語になっちゃってんのね。(ﾜﾛﾀ)
Meetingでも使ってたりして。
｢今、アイトリがおっしゃった件ですが、．．．」
とかね。本人の前でこれをうっかり口走っちゃった奴とかいませーん？

　　　　　　　 ／　　　　 ＼　　　　　　＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　　 /　　 ∧　∧　＼　　　／
　　　　　　|　　　　 ・　・　　 |　＜何とか言えやコラ、井手！
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　　　　　　＼　　 　 ー　 　ﾉ　　　　　∬
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　　　　　　　 ＼　ヽ　　 （＿_）
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　　　　　　　 ／　　　　 ＼　　　　　　＿＿＿＿＿＿＿＿
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　　　　　　|　　　　 ・　・　　 |　＜♥ by井手.
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　　　　　　＼　　 　 ー　 　ﾉ　　　　　∬
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　　　　　　　 ＼　ヽ　　 （＿_）
　　　　　　　　（_／

419、420　アイトリ臭ぷんぷんだね！　社内用語化もﾜﾛﾀ
ＡＡはうざいよー。どうせならＩ鳥の非常識な言動を具体的に暴露して
部外者・関係者ともども楽しませてくれ。

役員連中がバカだったらデルジャパンもあれほどの成功はしていないでしょ。
社長もＩ取りさんも苦労人ですよ。叩かれるような人たちじゃない。
器も大きいのでこんなくだらないレスに無視してるでしょうね。

性懲りもなくまたでたねー（ｗ >430
苦労人だったら業界での評価に対して
もう少し自覚があってもよさそうなもんだが。

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　　　 ／　　　　 ＼　　　／
　　 /　　 ∧　∧　＼　＜>>430またのこのこ現れやがって。氏ね、井手
　　|　　　　 ・　・　　 |　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿
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　　＼　　 　 ー　 　ﾉ　　
　　　 ＼＿＿＿_／　　　　
　　　／　　　　　　）　　　　 ＿　　　　＿　　／
　　/　,ｲ　、　　ﾉ/　　　　／++　　―＝￣　｀ヽ,　＿
　/　/　|　　　（ 〈　∵. ・（　)●( 〈＿_　>　　゛　、＿　←井手
｜　!　 ヽ　　ｰ＝-￣￣＝_、　　（／　,　´ノ　＼
｜ |　　　｀iー＿＿＝―＿　;,　／　／ ／
!、ﾘ　　　=＿二＿＿￣_=;,　／　／　,'
　　　　　/　 /　　　　　　　／　 ／| 　|
　　　 ／　 /　　　　　　　!､＿／ / 　 〉
　　／ ＿/　　　　　　　　　　　　 |_／
　　ヽ､＿ヽ

エージェントから話がきているのだけど・・・
経営陣の話がでてくるのはどこの会社も同じだけど経理はもう一人歯武山が
あがっているのがきになる。他社の退職者のスレでもI鳥の話はないけど
波多家山の陰湿な対応に嫌になったというのは何度かみた。外資は1人でも影響力
あるからね。優秀な人は会社のためを考え自ら退き、無能は人の間違いを指摘
人を怒ることでしか居場所がない、悲しいですね。いい人のいる会社教えてください。

430、相変わらず具体性と説得力に欠けることで、、、ハァ。
Ｈ田のビラ撒きでっちあげとＩ鳥のサインタイムは１時間に反論してみ？

>>434
社長が秋葉原でビラまきをしたのは事実。当時のダイレクトセールス部員が誰一人と
して協力してくれなかったので自ら行動するしかなかったのです。無言で部下の士気
を上げたのですね。その後のＤＥＬＬの勢いの重要なターニングポイントでした。
井で取締役のサインタイム１時間は、あまりにも忙しすぎて（一般社員の２倍以上は
働いている。）仕方なくなのにね。理解してあげてください。

　　　　　＿＿＿　　　　　 ＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　 ／　　　　 ＼　　　／
　　 /　　 ∧　∧　＼　＜>>435人の2倍２ちゃん見てるだけだろ。氏ね、井手
　　|　　　　 ・　・　　 |　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿
　　|　　　　 ）●（　　|
　　＼　　 　 ー　 　ﾉ　　
　　　 ＼＿＿＿_／　　　　
　　　／　　　　　　）　　　　 ＿　　　　＿　　／
　　/　,ｲ　、　　ﾉ/　　　　／++　　―＝￣　｀ヽ,　＿
　/　/　|　　　（ 〈　∵. ・（　)●( 〈＿_　>　　゛　、＿　←井手
｜　!　 ヽ　　ｰ＝-￣￣＝_、　　（／　,　´ノ　＼
｜ |　　　｀iー＿＿＝―＿　;,　／　／ ／
!、ﾘ　　　=＿二＿＿￣_=;,　／　／　,'
　　　　　/　 /　　　　　　　／　 ／| 　|
　　　 ／　 /　　　　　　　!､＿／ / 　 〉
　　／ ＿/　　　　　　　　　　　　 |_／
　　ヽ､＿ヽ

http://www.zpg.co.jp
デルの野郎が狙われている。

歯武山が独身ってほんと？
あの年でやばくない？

＞438
ホントです

　　　　　　　 ／　　　　 ＼　　　　　　＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　　 /　　 ∧　∧　＼　　　／
　　　　　　|　　　　 ・　・　　 |　＜井手！オースチンから２ちゃん見るな！
　　　　　　|　　　　 ）●（　　|　　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　　＼　　 　 ー　 　ﾉ　　　　　∬
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　　　　　　　　／　　　　.＼　　/ /
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　　　　　（~（=）￣.　 　ノ|　 |
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　　　　　　　 ＼　ヽ　　 （＿_）
　　　　　　　　（_／

>>430 >>435
器が大きくて無視してるハズの井手が自らレスしてる。
噂どおり器が小さく人間性も最悪。
ホント同じ会社として井手みたいなのが取締役で恥ずかしい。

97 ：名無しさん＠引く手あまた ：02/08/31 13:33 ID:9PlT5ZZo
その一方、週末には、アルバイトの女子大生数人を雇って、私が自分で秋葉原へ引率、
肌寒くなってくる季節のなか、即席のデルＴシャツ一枚でビラ配りをしたのでした。
ゲートウェイはいわゆるキャンペーンギャルを雇って、派手なイベントを開催。
その前で、ひたすら手製のビラ配りをする、あの悲しい夕暮れは今でもよく覚えて
います。自ら参加してくれた部下は１人もいませんでした。しかし、１ヶ月も
悪戦苦闘していると一筋の光明が見えてきたのです。

創作 by 浜ちゃん

100 ：名無しさん＠引く手あまた ：02/09/01 01:18 ID:tnmB1lPZ
>>97
これは事実と反しますね。大反対したのはH社長（当時ダイレクトセールス部
の部長）で部員が寒空のなかでがんばったんですよ。結果は芳しくなく、H社長
から「だから言ったじゃねえか！コストばっかりかけやがって！今後は認めん
からな！」と怒りまくりその態度に激昂した部員達が見事ダイレクトセールス
部を立ち上げたのです。当時のメンバーはほとんど辞めていないので書きたい
放題ですね。彼のマネジメント能力を全て批判をするつもりはありませんが、
JAPAN立ち上げの功労者とはとても思えず立ち上がった部門を順番に異動しながら
現在の地位に登りつめました。それに前社長のチ●プ氏は、外部から次期社長を
スカウトしようとしたのです。（ソ●ー、Ｎ●Ｃ、などの企業の役員クラスを
狙ったようですが全て断られたのは有名な話です。）

OLの顔だしパンチラは楽しいね。

こらああ最高だ。
デルの姉ちゃんも餌食か？

　　　　　　　　ゴガギーン
　　　　　　　　　　　　　ドッカン
　　　　　　　　　ｍ　　　　ドッカン
　　＝＝＝＝＝）　）)　　　　　　　　　☆
　　　　　 ∧_∧ |　|　　　　　　　　　／　　　　　　　　　　／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　（　　　）|　|＿＿＿＿＿　　　　∧＿∧　　　＜　　おっ！井手ババア今日は出てこないぞ
　　　　　「　⌒￣　|　　　|　　　　||　　　（´Д｀　）　　　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　|　　　/ ￣　　　|　　　　|/　 　 「 　　　＼
　　　　　|　　　|　|　　　　|　　　　||　　　 ||　　 /＼＼
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　　　　　|　　　 | | 　　　ﾛ|ﾛ　　　|／,へ ＼|　　|　 | |
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　　　 / /　 / /　|　　　　|　　　　||　　　　　 |　|
　　　/ /　/ /　=-----=--------　　　　 |　|

　　　　　　　 ／　　　　 ＼　　　　　　＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　　 /　　 ∧　∧　＼　　　／
　　　　　　|　　　　 ・　・　　 |　＜何とか言えやコラ、井手！
　　　　　　|　　　　 ）●（　　|　　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　　＼　　 　 ー　 　ﾉ　　　　　∬
　　　　　　　 ＼＿＿＿_／ 　　/つ==
　　　　　　　　／　　　　.＼　　/ /
　　 　　　　　/　i　　　 |＼.＼/ /
　　　　　　　/ / i　 　　|　.＼__/
　　　　　　　| .|　|　　　／⌒l
　　　　　（~（=）￣.　 　ノ|　 |
　　　　　　＼　＜￣￣　|　 |　
　　　　　　　 ＼　ヽ　　 （＿_）
　　　　　　　　（_／

すみません。
誰か446、447等のカキコをふまえてDELLについてわかりやすく解説してしてくれません？
お願いします。

>>448

ネタかい？

井手らっきょは、17日、18日はコーリアに遊びにゆくんだってよ。

>>449
知り合いがDELLに是非、行きたいといっているのですが、
イマイチ会社の全体像がわからずアドバイスできないんですよ。
平社員にはやさしい会社なのですか？

　↑　　　↑　　　↑
　　　　　　　　　　　　,,,,,,---ー---､､､
　　　　　　　　　　,.-'";:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:ヽ､
　　　　　　　 ,,.;;;::;:;:;:;::;;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;!i`ヽ
　　　　　　／;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:!!!!!!!!!''""":::;!!!!ﾉヾ;:;:＼
　　　　　/;:;:;:;:;:;:;:;:;::!!''"　　　　　　　　　　　!;:;:;:;:;ヽ
　　　　　|;:;:;:;:;:;:;:!'"　　　　　　　　　　　　　　ヽ;:;:;:;ヽ
　　　　　|;:;:;:;i''"　　　　　　　　　　　　　　　　　i!;:;:;:;|
　　　　　|;:;:;:;|　　　　　　　　　　　　　　　　　　ヾ;:;:;:|
　　　　　|;:;:;:;|　　　 ,,,;;:iii;;;;;　　　　,.-＝＝--､.　`!;:;|ヽ
　　　　　 〉;:;:|　,.-''"￣￣￣`ヽ⌒|　　--｡､-､ ヽ-`'　|　　　　　　
　　　　　i　`u　i　-‐'"ヾ'"　　::　::!　　　　　　:　|　　ノ　　　　だめだ、こんな会社入っちゃ！
　　　　　 i　　　|　　　　　　 ノ　　 ヾ､＿＿＿ノ　　::|　　　　　
　　　　　　|　|　 ヽ､＿＿,.-i　　　　　i　､　　　　:　　:|
　　　　　　 | |　　:　　　: '" `〜ー〜'"　ヽ　:　:　　 ::|
　　　　　　 `i　　　ヾ　'　　　　＿＿＿＿　　;:　　;: :|　
　　　　　　　 ＼　　　　 -‐'''"~￣￣￣￣　 ;　　;: :/-､＿
　　　　　　　　　ヾ:　:　.　　　`　"　"　"　　　　,.／　　　　`ー-､
　　　　　　　 ,,,--'＼:　:　　　　　　　　　　,.　,.イ
　　　　_,.-‐'"　　　　|`ヾ;:;:ヽ....､　:　:　:　　 ／ !
_,.--‐'"　　　　　　　 |　 `ｰ､;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:,.-''"　 |
　　　　　　　　　　　　|　　　`＞ー‐＜　　　 /
　　　　　　　　　　　　 !　　／　　　 ,.'"＼　 !
　　　　　　　　　　　　 |　/~i　　　／　　　`/

>>452
そういう雰囲気はここのカキコでよくわかるんですけど、
なぜダメなのか具体的に教えてくれませんか？
お願いします。

コンシューマーセクション営業の面接で落ちますた。
アグレッシブさが足りないそうだよ。
決して第一志望では無かったのだが、やっぱり落ちると複雑でし。

もう結果が出たの？

age

>>454
コンシューマーの営業ってこんなデルでももっともバカな低所得者層です。
そんなとこ落ちた454は逝ってよし。
ちなみに女はヤリマン多し。

　　ミミ彡ﾐミﾐ彡彡ミミﾐﾐ
,,彡彡彡ミﾐﾐ彡彡彡彡彡彡
ﾐﾐ彡彡ﾞﾞﾞﾞﾞ""""""""ヾ彡彡彡
ミミ彡ﾞ　　　　　　　　　ﾐﾐ彡彡
ﾐミ彡ﾞ　＿　　　　＿ 　 ﾐﾐミ彡
ﾐミ彡 '´￣ヽ　　'´￣｀ ,|ミﾐ彡
ﾐﾐ彡　￣ﾟ￣'　〈￣ﾟ￣ .|ﾐミ彡
　彡|　　 　　|　　 　 　 |ﾐ彡
　彡|　　　´-し｀)　　／|ﾐ|ﾐ　　　／井手登喜子には17日からソウルに逝ってもらう。
　 ゞ|　 　　　､,!　　　　 |ソ　　＜ その後板門店を経由して平壌へ入り招待所に直行だ！
　　　ヽ　'´￣￣￣`ﾉ /　　　　　＼＿収容所では人の２倍以上労働してもらう！もちろん片道切符だ！
　　　 ,.|＼､　 　　' ／|､
￣￣| ｀＼.`──'´／ |￣￣｀
　　　 ＼　~＼,,／~　 /
　　　　　＼／▽＼／

I酉（もう実名晒しでいいか）、井手は在日なのか？
何となくそうみえる。

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　／
　 　　　　　　　　　　　　　　　　　　/　おい！井手がテキサスで２ちゃん見てるぞ
　　　　　　　　　　　　　　　　　　∠　　
　　　　　　　　　　　 ∧＿∧　　　　＼＿＿＿__／￣￣￣￣￣
　　　　　　　　　　　（　 ´Д｀）　 ,-っ　　　　　　|　そうか！よし！殺せ！
　　　　　　　　　　／⌒ヽ/　　 / _）　　　　　　　＼　　　　　　　
　　　　　　　　 　/　　 ＼＼／／　　　　　　　　　 ￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣
　　　　　　　 　 /　　　 /.＼／　　　　　　　　　‐=≡　　 ∧＿∧
　　　　　　　　 /　　　∧_二つ　　　　　　　　‐=≡　　　（　´Д｀）　ﾊｧﾊｧ　待ってろよ〜
　　　　　　 　 /　　　/　　　　　　　　　　　‐=≡＿＿＿__/　/＿
　　　　　　　 /　　　 ＼　　　　　　　　‐=≡　 /　.＿＿　　　゛　＼　　 .∩
　　　　　　　/　 /~＼　＼　　　　　 ‐=≡　　/　/　　/　　　 /＼ ＼／／
　　　　　　 /　 /　　　>　 ）　　　　‐=≡　　⊂_/　　/　　　 /　　.＼_／
　　　　　／　ノ　 　 /　／　　　　　　　‐=≡　　　　/　　　 /
　　　　/　／ 　 .　 / ./　　　　　　　　　 ‐=≡　　　|　　＿|__
　　　 / ./　　　　 （　ヽ､　　　　　　　　　　‐=≡　　＼＿＿　＼
　　 （　 _)　　　　　 ＼__つ　　　　　　　　　　　‐=≡　/　／　／
　　　.￣　　　　　　　　　｀｀)　　　　　　　　　‐=≡　 /／　／
　　　　　　　　　　　　　　 ｀)⌒｀)　　　　　‐=≡　／　|　/
　　　　　　　　　　　　　　　 ;;;⌒｀)　　　 ‐=≡ ／　／レ
　　　　　　　　　　　　　　　;;⌒｀)⌒｀)‐=≡　（　　￣）

　　　　　　　　　　 ( ⌒ ⌒ ）
　　　　　　　　　 （　　　　　）
　　　　　　　 　　（､ ,　　　,）
　　　　　　　　　　　　||　|‘
　　　　　　　　　
　　　　　　　　／￣￣￣￣＼
　　　　　　　　ｌ　　　　　　　　ｌ
　　　　　　　　|　 　＼()／ 　 |　　　　
　　　　　　　 (|　(（・）　（＜）　|)　　　　　／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　　　 |　 　　⊆⊇　　　|　　　　／　　 井手！何度も言わせるな！
　　　　　　　| .| ⌒ ＼.ｌ／ ⌒ | |　　＜
　　　　　／ |. ｌ ＋ ＋ ＋ ＋ ﾉ |＼　　＼　　仕事中2ちゃん見る暇あったらアドミに洗濯物取りにいかせるな！
　　　 ／　　 ＼＿＿＿＿＿／　　＼　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　／　　　＿　　　　　　　　　　　　　 ＼
　/／￣￣(＿）　　　　　　　　　　　　　 　|
　|ししｌ＿ｌ 　（　　　　　　　　　　　　|　　 　|
　|（＿⊂､＿_）　　　　　　　　　　　　|　 　　|
　＼_＿＿_/　　　　　　　　　　　　 　|

1回目の亀井さんに「だめだ・・・・」と言われたものなんですが、
結局目当てのポジションは年齢制限によりあっさり却下されて、
応募までに至らず。
人材屋さんどまりでした。ほっとしたようながっかりしたような複雑な心境。。。
何せ、最初はこのスレを知らなかったもんで。
もしも採用されたら悩んだろうな。。。

タブレットＰＣで出てきたペースブレードジャパンの社長ってデル出身なのね。めずらし。
でも９３年〜９８年の在籍じゃ評判聞いてももう知ってる人いないか。

DELLの経理に興味あるんですが最悪な面接官スレで常連の畠Yが
出てきた場合、どう対処したらいいのですか？前に犬のふりってありましたが・・
実力主義ではないのですか？面接官がそういう人だと将来が心配ですね。

　　　　　　　　　　 ( ⌒ ⌒ ）
　　　　　　　　　 （　　　　　）
　　　　　　　 　　（､ ,　　　,）
　　　　　　　　　　　　||　|‘
　　　　　　　　　
　　　　　　　　／￣￣￣￣＼
　　　　　　　　ｌ　　　　　　　　ｌ
　　　　　　　　|　 　＼()／ 　 |　　　　
　　　　　　　 (|　(（・）　（＜）　|)　　　　　／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　　　 |　 　　⊆⊇　　　|　　　　／　　464!!これだけ言ってもまだわからんのか。ばかたれ。
　　　　　　　| .| ⌒ ＼.ｌ／ ⌒ | |　　＜
　　　　　／ |. ｌ ＋ ＋ ＋ ＋ ﾉ |＼　　＼　　井手登喜子が居る限り世界で最悪の職場なんだよ。
　　　 ／　　 ＼＿＿＿＿＿／　　＼　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　／　　　＿　　　　　　　　　　　　　 ＼
　/／￣￣(＿）　　　　　　　　　　　　　 　|
　|ししｌ＿ｌ 　（　　　　　　　　　　　　|　　 　|
　|（＿⊂､＿_）　　　　　　　　　　　　|　 　　|
　＼_＿＿_/　　　　　　　　　　　　 　|

>>463
うん、いない。

>>464
つーか、タブレットＰＣもペースブレードも知らない
業界オンチだらけのよーな気がする＞Ｄｅｌｌ

　 　 　 　 　 　 ∫ 　 　 　　 　 　　／)　　　　　　　　
　　　　　　／￣￣￣￣＼　　　／／　　 ／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　/＼　　 ＼ 　／ ｜　/ つ^^ヽ ｜　アドミにドトールのパン買いに
　　　　 ｜　| 　　(･) 　(･) ｜/　テﾉﾉﾉ ＜　 行かせてはだめじゃ！
　　　　 (6-------◯⌒つ｜　 r'^^´　　 ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　|∨　　　＿||||||||| ｜ ﾉ＿＿＿＿
井手登喜子(⌒)／ ＼＿/　／|　　|￣￣＼　＼
　　　 ,-r┤~.l　＿＿__／＼/|　　|　　　　|￣￣|
　　 ｒｆ .|　|　 ヽ　l：l　　　／　|　　|　　　　|＿＿|
　　.lヽλ_八_　,,￣）　 Y　　　 |＿_|＿＿／　／
　　 ｀ー┬‐-ｰ'￣　 |￣￣￣￣|　　〔￣￣〕

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　私が有名な勝ち組の　　　　　　　　 （　　(
　　　　　　　　　　　　　　　　　 　,,.ｒ'' ゛~~` ''ッ,,　　サル山の井手登喜子よ　　　　　　　　) 　 ）
　　　　　　　　　　　　　　　　　､ ゛　 ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,, ヾ.　最高！一流！脳ブラ！　 ,.、　　　/ ／
　　　　　　　　　　　　　 　 　 ﾐ　　 ﾐ゛,へ.__, ,_ﾉヽ i.　　　　　 　 　 　 　 　 .| |l　　　l ,´
　　　　　　　　　　　　　　　 ﾐ　　　 ﾐ,　( ・) {・ﾌ 〉 ﾐ.　　　　　　　 　 ＿-､i::| |ニニii '
　　　　　　　　　　　　、,,,,ツi:　　　　 ﾐ,｀~´ ヽ~〈　 .ﾐ　　　　　　　　/,‐ヽヽ`､||
　　　　　　　　　　､ｼ`｀　　 i:　　　 　 ,ゞ 　'ｎ.inヽ. .ﾐ　　　　　　　　　　（ .〉〉/
　　　　　　　　　ｼ　 ／／　　　　　　ﾐ｀　　　 l.l　ヽ"、　　　　　 　 　／　 ノ
　　　　　　　 ﾐ/ ｼ　　　　　　　　 　 彡　,＝こ二=.{　ﾐ,,　　　　　 ,ｒ'´　,,､'゛
　　　　　 　 ﾐi. / 　/　　　　　　　' ! w､｀~^' vwｖ '､ 　 ﾐ 　 　 　〃　.ﾐ
　　　　　　 .ﾐ /　　　　 i: 　/　　　　　　｀＾^　　　　 ＼ ."　　　〃 　ﾐ
　　　　　　.ﾐ.:/　/　/　i:　　　　　　ｖ　　　　!　　,,　　　＼ ､　〃　　ﾐ
　　　　　　：i;　　　　 .i:　　　ｗ　　　　　　!!　　 ミ!:　　　ﾐ ＼＼(　⌒ヽ
　　　　　　:i;　　/ 　 i:　　　　　　!!　　　　　　 .ミ ｷ　 　 , ⌒｀、_　　)　 ）
　　　　　 :iｌ　　　　 .i:　　　　!　　　　ｗ!　　　 ミ　.:i.　　　（_ (　　_,ノ　　） ,
　　　　　:iｌ　　　!　 i:　　　　　　　　　　　! ,〃゛　　ｷ　　 　ゞ、 __,　 ノ ,
　　　　 .:iｌ　!　 　／~~｀｀``` " '''' ＝ ‐- ､ﾐ　　_,,,,_ﾐ,　　il　`　　ー　´
　　　　 :iｌ　　　´ ―　￣　- ,,. -‐‐-､、　ヽ. ヾ、　　ゞ､　`　 〃
　　　　　ゝ､ｗｘ.mn.!!++ナ'~ 　　　　　ヾ~ヽ、　ヽ、　,,　~^^}´
　　　　　　　　彡　　 〃　　〃　　　　 }｝　/〉.〉〉〉i''"　　 〃
　　　　　　　　　彡､ 　　　 ｛{　　　　 〃,__!////l |　 　 〃
　　　　　　　　　　 X,,　　　　》.　　　≪.__`‐'.' '´,Uwwvw'､...,,,___
　　　　　　　　　　　　＾＾＾＾ !ｗニこ)こ)二）｀) （＿,,,..- ､...二⊃_).)

ところで人事本部長はまだ生きているのか？

　　　　　　　;;;;;;;:::::::::::::::::::::::::::::;;;;;;::::::::::ヽ
　　　　　　ノノノノノノノﾉ'''"))''　　;;;;;:::::::ヽ
　　　　　ノノノノノノノノ/　　　　　　　ヽ;;:::)
　　　　　;;;:::::::::::::::::::::::ノ　　　　　　　　　;::/
　　　　　:::::::::::::::::::／　　;;;;;;;;;;;;;;　　　,,,,,,, |
　　　　　::::::::::::::::::)　　''''/￣￣ヽ＿／￣丶
　　　　 ::/￣￣::;;;￣￣|　⌒　　|　|　⌒　 |
　　　　::（ ( ⌒| ::;;　　　 ヽ＿＿/　 ヽ　　 /
　　　　 :::ヽヾ　　:;;　　:::　　　(＿,,　 ::）一ヽ
　　　　　:::::ー’　　　::　　／　　 ￣　ヽ 丿
　　　　　　　|　 ゝ　　　　　----─-　 / 　　　 ／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　　　|　 ::ヽ 　 　υ ヽ±±/　/　　　 ＜ くちゃくちゃいうな！ HBS命
　　　　　　 ﾉ　　　:::　　　　　　　　　γ 　　　　 ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　／ヽ　　　::＼　　　　⌒ 　/ 　　　　　　
　　　 ／　　 ＼　　　　ヽ＿＿＿ノ 　　　　　　　

>>470

　　　　　　　　　　　　,,,,,,---ー---､､､
　　　　　　　　　　,.-'";:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:ヽ､
　　　　　　　 ,,.;;;::;:;:;:;::;;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;!i`ヽ
　　　　　　／;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:!!!!!!!!!''""":::;!!!!ﾉヾ;:;:＼
　　　　　/;:;:;:;:;:;:;:;:;::!!''"　　　　　　　　　　　!;:;:;:;:;ヽ
　　　　　|;:;:;:;:;:;:;:!'"　　　　　　　　　　　　　　ヽ;:;:;:;ヽ
　　　　　|;:;:;:;i''"　　　　　　　　　　　　　　　　　i!;:;:;:;|
　　　　　|;:;:;:;|　　　　　　　　　　　　　　　　　　ヾ;:;:;:|
　　　　　|;:;:;:;|　　　 ,,,;;:iii;;;;;　　　　,.-＝＝--､.　`!;:;|ヽ
　　　　　 〉;:;:|　,.-''"￣￣￣`ヽ⌒|　　--｡､-､ ヽ-`'　|　　　　　　
　　　　　i　`u　i　-‐'"ヾ'"　　::　::!　　　　　　:　|　　ノ　　　　人事部長のS原はもはや死に体と化している！
　　　　　 i　　　|　　　　　　 ノ　　 ヾ､＿＿＿ノ　　::|　　　　　
　　　　　　|　|　 ヽ､＿＿,.-i　　　　　i　､　　　　:　　:|
　　　　　　 | |　　:　　　: '" `〜ー〜'"　ヽ　:　:　　 ::|
　　　　　　 `i　　　ヾ　'　　　　＿＿＿＿　　;:　　;: :|　
　　　　　　　 ＼　　　　 -‐'''"~￣￣￣￣　 ;　　;: :/-､＿
　　　　　　　　　ヾ:　:　.　　　`　"　"　"　　　　,.／　　　　`ー-､
　　　　　　　 ,,,--'＼:　:　　　　　　　　　　,.　,.イ
　　　　_,.-‐'"　　　　|`ヾ;:;:ヽ....､　:　:　:　　 ／ !
_,.--‐'"　　　　　　　 |　 `ｰ､;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:,.-''"　 |
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　　　　　　　　　　　　 !　　／　　　 ,.'"＼　 !
　　　　　　　　　　　　 |　/~i　　　／　　　`/

クソーテックＰＣに見切りをつけた連中が、買い替え
次機種にデルのＰＣを選ぶ、可能性は大!!

サポートの皆さんの受難が予想されるが......。

あげ

>>471
>>人事部長のS原はもはや死に体と化している！
　　　　　
これは井DEに粛清されたということか？

最近リクナビで募集してる内勤営業って給与はどのくらいですか？
個人・法人で違いもあると思うけど、リクナビでは年俸400〜1000ってなってるけど。
インセン以外の保証給はどのくらいなんですか？
ちょっと興味あるので知っている方いたら教えてください。

営業は成績によりけりだと思うけど、間接系の給料は決して悪くないと思われ。
ま、単なる事務職じゃだめだと思うけど。

I鳥は秦家山の悪影響はわかっているのか？S原の粛清などいつでもよい。
自分の仕事がないから他部署にでもいいたい放題。暇潰しで金もらってる詐欺師。
文句言うだけだったら誰でもできるよね。さらに優秀な人間を心無い攻撃で
ボロボロにしてる。

我々平社員はI鳥と接することもなく害は感じないのだけれども
畠Yは随所にでてきて餅ベーションを下げてくれる。

ある部署での給与計算ミス問題（給与過払い）で
人事の笹原は該当部署の朝礼に参加し、
笑いながら謝っていたそうだ。

そして、
1--次月全額相殺する
2--次月・次次月の２ヶ月で相殺
どっちか選べだとさ。

人事の給与計算は結構ミスっているから、
絶対自分でもチェックしたほうが良いぞ

これって本当か？

↓　↓　↓
http://www.dream-express-web.com/space-trust.htm

>>477, 478
最近畠Yと冷戦状態のI取はついに
一般社員になりすませて攻撃しているワナ。
文句を言ってるだけなのはお前もだろ、井手登喜子！

age

>>479
>>人事の笹原は該当部署の朝礼に参加し、
>>笑いながら謝っていたそうだ。

謝ってたって、本心？
まぁ、周りのみんながバカにしか見えないというヤシだよ。
内心じゃ、「クチャクチャいうな！」って思ってるだけだろ。

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人事の○原は自分が粛清される前に、部下の粛清をはじめたらしい。
自らの延命のためか？

　　　　　　　　　　 ( ⌒ ⌒ ）
　　　　　　　　　 （　　　　　）
　　　　　　　 　　（､ ,　　　,）
　　　　　　　　　　　　||　|‘
　　　　　　　　　
　　　　　　　　／￣￣￣￣＼
　　　　　　　　ｌ　　　　　　　　ｌ
　　　　　　　　|　 　＼()／ 　 |　　　　
　　　　　　　 (|　(（・）　（＜）　|)　　　　　／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　　　 |　 　　⊆⊇　　　|　　　　／　　 井手！いいかげんにしろ！
　　　　　　　| .| ⌒ ＼.ｌ／ ⌒ | |　　＜
　　　　　／ |. ｌ ＋ ＋ ＋ ＋ ﾉ |＼　　＼　　なんで営業の予算減らして自分はタクシー乗り放題なんだ！
　　　 ／　　 ＼＿＿＿＿＿／　　＼　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　／　　　＿　　　　　　　　　　　　　 ＼
　/／￣￣(＿）　　　　　　　　　　　　　 　|
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del

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なんつーか、営業と経理のよくある小競り合い・女同士の派閥争いの域を出ないね。最近のカキコは。

age

age

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　／
　 　　　　　　　　　　　　　　　　　　/　おい！井手がテキサスで２ちゃん見てるぞ
　　　　　　　　　　　　　　　　　　∠　　
　　　　　　　　　　　 ∧＿∧　　　　＼＿＿＿__／￣￣￣￣￣
　　　　　　　　　　　（　 ´Д｀）　 ,-っ　　　　　　|　そうか！よし！殺せ！
　　　　　　　　　　／⌒ヽ/　　 / _）　　　　　　　＼　　　　　　　
　　　　　　　　 　/　　 ＼＼／／　　　　　　　　　 ￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣
　　　　　　　 　 /　　　 /.＼／　　　　　　　　　‐=≡　　 ∧＿∧
　　　　　　　　 /　　　∧_二つ　　　　　　　　‐=≡　　　（　´Д｀）　ﾊｧﾊｧ　待ってろよ〜
　　　　　　 　 /　　　/　　　　　　　　　　　‐=≡＿＿＿__/　/＿
　　　　　　　 /　　　 ＼　　　　　　　　‐=≡　 /　.＿＿　　　゛　＼　　 .∩
　　　　　　　/　 /~＼　＼　　　　　 ‐=≡　　/　/　　/　　　 /＼ ＼／／
　　　　　　 /　 /　　　>　 ）　　　　‐=≡　　⊂_/　　/　　　 /　　.＼_／
　　　　　／　ノ　 　 /　／　　　　　　　‐=≡　　　　/　　　 /
　　　　/　／ 　 .　 / ./　　　　　　　　　 ‐=≡　　　|　　＿|__
　　　 / ./　　　　 （　ヽ､　　　　　　　　　　‐=≡　　＼＿＿　＼
　　 （　 _)　　　　　 ＼__つ　　　　　　　　　　　‐=≡　/　／　／
　　　.￣　　　　　　　　　｀｀)　　　　　　　　　‐=≡　 /／　／
　　　　　　　　　　　　　　 ｀)⌒｀)　　　　　‐=≡　／　|　/
　　　　　　　　　　　　　　　 ;;;⌒｀)　　　 ‐=≡ ／　／レ
　　　　　　　　　　　　　　　;;⌒｀)⌒｀)‐=≡　（　　￣）

age

マイケル・デル来日記念age

S原くん、そんな仕事しにDellに逝ったの？

uyoの害戦車が本社オフィスの周りを回ってましたが何か？

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　／
　 　　　　　　　　　　　　　　　　　　/　おい！マイケルデルが２８日にくるぞ　　　　　　　　　　　　　　　　　　∠　　
　　　　　　　　　　　 ∧＿∧　　　　＼＿＿＿__／￣￣￣￣￣
　　　　　　　　　　　（　 ´Д｀）　 ,-っ　　　　　　|　そうか！井手登喜子の悪行を直訴してやれ！　　　　　　　　　　／⌒ヽ/　　 / _）　　　　　　　＼　　　　　　　
　　　　　　　　 　/　　 ＼＼／／　　　　　　　　　 ￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣
　　　　　　　 　 /　　　 /.＼／　　　　　　　　　‐=≡　　 ∧＿∧
　　　　　　　　 /　　　∧_二つ　　　　　　　　‐=≡　　　（　´Д｀）　ﾊｧﾊｧ　待ってろよ〜　マイケルに通報だ！街宣車もよべ
　　　　　　 　 /　　　/　　　　　　　　　　　‐=≡＿＿＿__/　/＿
　　　　　　　 /　　　 ＼　　　　　　　　‐=≡　 /　.＿＿　　　゛　＼　　 .∩
　　　　　　　/　 /~＼　＼　　　　　 ‐=≡　　/　/　　/　　　 /＼ ＼／／
　　　　　　 /　 /　　　>　 ）　　　　‐=≡　　⊂_/　　/　　　 /　　.＼_／
　　　　　／　ノ　 　 /　／　　　　　　　‐=≡　　　　/　　　 /
　　　　/　／ 　 .　 / ./　　　　　　　　　 ‐=≡　　　|　　＿|__
　　　 / ./　　　　 （　ヽ､　　　　　　　　　　‐=≡　　＼＿＿　＼
　　 （　 _)　　　　　 ＼__つ　　　　　　　　　　　‐=≡　/　／　／
　　　.￣　　　　　　　　　｀｀)　　　　　　　　　‐=≡　 /／　／
　　　　　　　　　　　　　　 ｀)⌒｀)　　　　　‐=≡　／　|　/
　　　　　　　　　　　　　　　 ;;;⌒｀)　　　 ‐=≡ ／　／レ
　　　　　　　　　　　　　　　;;⌒｀)⌒｀)‐=≡　（　　￣）

[email protected]

＞ michel
みしぇる？　まいけるならMichaelだろ。
ジョークかアホか微妙だな（ｗ

リクナビで内勤募集中なんだけど、実際どうですか？

ブーブークッションくらえ。

面接受けたけど、結果いつくるのかな。
聞いたら、少し時間がかかるけど
合否に係らず連絡をくれるといってた。

待ち時間てながいな・・・

>>504

えっ！こんな会社を受けたのか？
どう考えても未来はなさそうだが…。

Gatewayと同じ運命は確実

売り上げに対して販売管理費は、8%弱、R&Dは、1%。安売りだけでは、いずれ
中国産メーカーに抜かれることは間違いなし。だからこそサービス（DTC含む）
に注力。しかし社員数を絞るだけ絞っているデルモデルでは、ITサービス要員
が極端に少ない。また、大企業向け基幹システム市場などに参入するには、研究
開発費が必要。この市場への参入はデルモデルを壊すことになる。結果は、明白。

あげ

>>504
外部の人間だから理解が違ってるかもしれんが、
サービスに注力ってのは本当なのか？
「単なる箱売り屋じゃないんですよ」っていう対外パフォーマンスであって
実態は外に丸投げ、ハイレベルなサービスを目指した内部投資なんて
していないんだろうと思っていたのだが。

誰か連絡来た？

>>509
外部でもだいたい正しいんじゃない。
もう少し言うと、外部向けパフォーマンスだけじゃなく、
内部の大多数のペーペー社員へもことあるごとに宣伝しているので、
サービスに注力なんて洗脳されているバカ多いよ。
他社と同じSIer使ってしかも料金ケチってるので
サービスいいわけないよね。

　　　　　　　　ゴガギーン
　　　　　　　　　　　　　ドッカン
　　　　　　　　　ｍ　　　　ドッカン
　　＝＝＝＝＝）　）)　　　　　　　　　☆
　　　　　 ∧_∧ |　|　　　　　　　　　／　　　　　　　　　　／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　（　　　）|　|＿＿＿＿＿　　　　∧＿∧　　　＜　　おらっ！出てこい 井手登喜子
　　　　　「　⌒￣　|　　　|　　　　||　　　（´Д｀　）　　　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　|　　　/ ￣　　　|　　　　|/　 　 「 　　　＼
　　　　　|　　　|　|　　　　|　　　　||　　　 ||　　 /＼＼
　　　　　|　　　 | |　　　　|　　　　|　　へ//|　　|　　| |
　　　　　|　　　 | | 　　　ﾛ|ﾛ　　　|／,へ ＼|　　|　 | |
　　　　　|　∧　| |　　　　|　　　　|／　　＼　　/　（　）
　　　　　|　|　|　|〈　　　　|　　　　|　　　　　|　|
　　　　 / /　/ / |　　/ 　|　　　 〈|　　　　　|　|
　　　 / /　 / /　|　　　　|　　　　||　　　　　 |　|
　　　/ /　/ /　=-----=--------　　　　 |　|

マジな話>>490のボス猿は井手登喜子そっくりだと思う。

S原は畑Yの職権乱用をしっているのか？

>>S原は畑Yの職権乱用をしっているのか？


　　　　　　　;;;;;;;:::::::::::::::::::::::::::::;;;;;;::::::::::ヽ
　　　　　　ノノノノノノノﾉ'''"))''　　;;;;;:::::::ヽ
　　　　　ノノノノノノノノ/　　　　　　　ヽ;;:::)
　　　　　;;;:::::::::::::::::::::::ノ　　　　　　　　　;::/
　　　　　:::::::::::::::::::／　　;;;;;;;;;;;;;;　　　,,,,,,, |
　　　　　::::::::::::::::::)　　''''/￣￣ヽ＿／￣丶
　　　　 ::/￣￣::;;;￣￣|　⌒　　|　|　⌒　 |
　　　　::（ ( ⌒| ::;;　　　 ヽ＿＿/　 ヽ　　 /
　　　　 :::ヽヾ　　:;;　　:::　　　(＿,,　 ::）一ヽ
　　　　　:::::ー’　　　::　　／　　 ￣　ヽ 丿
　　　　　　　|　 ゝ　　　　　----─-　 / 　　　 ／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　　　|　 ::ヽ 　 　υ ヽ±±/　/　　　 ＜ くちゃくちゃいうな！ HBS命
　　　　　　 ﾉ　　　:::　　　　　　　　　γ 　　　　 ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　／ヽ　　　::＼　　　　⌒ 　/ 　　　　　　
　　　 ／　　 ＼　　　　ヽ＿＿＿ノ 　　　　　　　

ふむふむ
デルってダメなんだね

そういえば、以前人事の机の上の無防備に置いてあったみんなの給料明細
盗まれたことあったよね。
人事情報が筒抜けのこの会社。
結局誰も責任取らなかったみたいだけど。

社内の個人情報管理一つまともにできないこの会社。
ビデオカメラ設置なんて変なこというなよな。笹原ちゃん。
顧客の情報管理なんてできるわきゃねーな。
強引なダイレクトメールの苦情だらけ。
出戻りも採用してるけど、井手登喜子のお気に入りばかり採用してるからなぁー。
トム・リーが出戻ってエンタープライズの真似蛇だってさ。
ミステークトムリーだもんな。あははははは！

>>518
トムは真似じゃじゃないよ。でぃれくたです。マーケティングのＮＯ２。

>>518
真似じゃじゃないよ。でぃれくたです。マーケテングのＮＯ２。

畑Yをなんとかしないと会社はめちゃくちゃになる。
あいつ話合いがまったくできないから。子供だよね。
粛清を恐れ周りは静まり返っているし。あの辺、可哀想だよね。
I鳥はしってるのか？

Ｑ３も業績絶好調だね。コスト削減もハンパじゃなくて舎超曰く、
ウオル○ートを目指しているそうな。川崎から都内に移転すること
はありえないようです。販売管理費も５％まで切り詰め。ますます
スリム化。＋ＰＤＡ、プリンターでＢＴＢ。視覚なし。

>>518
超一流の本物のビジネスマンであれば、出も鳥でも優遇されるんだよ。

<<521　

デモ鳥優遇は納得。でも古い人間優遇ってのは納得できない。
畑Yは典型。多数派工作命。

多数歯工作、なるほど。そういう手もあるのか。
営業の取り込みに必死だもんね。どう考えても駄目な話でも越権でOK!
でも結局みつかって怒られるんだよね。その時は知らん振りだし。
無知な無責任。

>>520
D1は真似じゃ。本人にきちんとおしえてやれ。

ゲートウェエイへ出ってくせにまた戻ってきやがった。
あいつが難波通だって？お寒いかぎりだな。
井手のお気に入りかもしれないけど、トムりぃーーーがいたころって
問題おおかったしね。追い出されたってかんじなのにまた出戻り。
当時のあだ名は　おーーみすてえーーくとむりー　だったよ。

＞　デルが中国・大連に日本法人の業務サポート拠点を開設(2002/10/09)
＞　ttp://www.dell.com/html/jp/dell/news/021009.htm
＞　同センターでは、日本法人の経理業務、社内情報システム関連業務、
＞　営業支援業務、および種々の顧客サポート業務などの一部を行う予定です。

これってさー、日本の間接部門としては「リストラの危機？！」って
相当な動揺が走ってしかるべきだと思うんだけど、内部的にはどうなの？
いつもの「動揺なんか走ってません！これはデルジャパンの輝かしい発展です！」みたいなのはなしね（ｗ
そんなこと言って丸め込まれる程度の危機感欠如人間しかいない（残らない）んだとしたらかなりヤバイよ（ｗ

それにデルの間接部門に応募しようかと思っている人にはどう説明するのかな？
「将来的には国内の間接部門は縮小させるんじゃないんですか？」って絶対聞かれるよな。
そんなうるさいこと言わない程度のヤツしか採らないからいいのかな？

age

で、だれも受けてナインか・・・

＞５０４さんへ
今度、受けようと思っているので、選考試験の中身を教えていただけませんか。
よろしくお願いします。

>>529
波多家山は必死の抵抗。みんなあきれてる。ことわれば首なのに。
保身にかけては超一流。得意技、告げ口、脅し、ヒステリー。自分にすりよる犬にだけ
やさしい。入社したいんだったら自分の意見はいわず犬に徹底。

安売り合戦上等

今、平均勤続年数はどうなっているのでしょうか。
早い人で３ヶ月くらいですかねぇ？

ほんと、醜いサルの争いだね。
テリー伊藤に『お笑いデルコンピュータ』を書いてもらおう。

　　　,――、　 ,――、　　　　　　　　 　　
　 ／　　　　ヽ　　　 　|　　　　　　　　 　　　
　｜　　　　_.ム　　　ノ　　　　　　　　　　　　
　 ＼／￣　　 ￣￣＼ 　　　　　　　　　　
　　 /　　　 ,-―――-ヽ 　　　　　　　　　　　　
　　/　　／　 ／　　 ＼ | 　　　　　　　　　 　 　
　　|　 /　　　,（･）　（･） |　　　　　　　　　　　　　
　　| 　| 　　　 __　 ● __ |　　　　　　　　　　　　　　
　　 |　|　 　　＝＿＿＝ |　　 ／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　 |　ヽ　　　 /＿＿/／　 ＜　　何で２ちゃんばっか見てて仕事しないの？井手登喜子！！
　／|　　＼　　　　　／＼　　 ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

>>529
抵抗、って日本のスタッフも中国に行かされるの？
それとも中国へのシフトに対して抵抗ってこと？
どっちにしても本人が優秀なビジネスマンであれば、決定に従うか、転職するか、
さっさと決断すると思うけどね。それが出来ないのは確かに見苦しい。

ところで、これってどこ（誰）のアイディアなの？
米本社？　アジアヘッド？　それとも経費を減らしたい日本が言い出しっぺ？

>>538
US主導です。営業、マーケ、ＳＥ、コンサル以外は、２００４年を目処に全て
如何されるようです。営業もネットを中心として現在の人員から大幅にカット。
これにより更なるコスト削減を行えます。おそらく2000億円企業になっても
従業員数は、1000名未満。

>>539　すげーーー！
これが成功したら、現在のデル・モデルに続く前人未到の超ビジネス・モデルじゃねーか？
もともとそこで働いてた人間にとっては、確かにたまったもんじゃないかもしれないが
観察対象としては、非常に面白い。これからもウォッチさせてもらうよ。株買おうかな。

あと、仮にこれが実現すると対象市場には
＞　営業、マーケ、ＳＥ、コンサル
のフロントエンドだけになるわけだろ？　これは非常にうらやましい。
モチベーションの低い＆自分達の立場を勘違いしたバックオフィスのせいで
社内全体の士気が下がるってのはありがちな光景だからな。

デルは確かに優良企業でソフトなイメージがありますが、非常にクールな一面も
持ち合わせており過去、何度もリストラを敢行しています。切られるのはま真似
者以下の社員が大半で出れ区田を含むマネジメントは、お咎めなし。
昨年USで行ったリストラは、凄惨なものでした。

お、今日はマトモな人が来てて嬉しいね。調子にのってもひとつ質問。
今日、マイケルさん来てたんでしょ。社員向けスピーチあったのなら
どんなこと言ってたの？　この件について触れてた？

トムさんが帰ってきたんだ・・・(;´Д｀)
あんなに楽しそうに辞めていったのにね・・・

マイケルデルに直訴した猛者はいないのか？

デルは現在人事のAssistant Director（S原さんの相棒？）を
人材会社を使って募集しているみたいだけど、その担当業務に
「リストラの推進と組織改革」がちゃんと入っているのには
笑った･･･事態は着実に進行しているのね。

　　　　　　　;;;;;;;:::::::::::::::::::::::::::::;;;;;;::::::::::ヽ
　　　　　　ノノノノノノノﾉ'''"))''　　;;;;;:::::::ヽ
　　　　　ノノノノノノノノ/　　　　　　　ヽ;;:::)
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　　　　::（ ( ⌒| ::;;　　　 ヽ＿＿/　 ヽ　　 /
　　　　 :::ヽヾ　　:;;　　:::　　　(＿,,　 ::）一ヽ
　　　　　:::::ー’　　　::　　／　　 ￣　ヽ 丿
　　　　　　　|　 ゝ　　　　　----─-　 / 　　　 ／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　　　|　 ::ヽ 　 　υ ヽ±±/　/　　　 ＜ ADを採用したら私は去ります。HBSへ戻ります。
　　　　　　 ﾉ　　　:::　　　　　　　　　γ 　　　　 ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　／ヽ　　　::＼　　　　⌒ 　/ 　　　　　　
　　　 ／　　 ＼　　　　ヽ＿＿＿ノ 　　　　　　　

>>540
ホントに正真正銘のバカだな。
こんなのすごくもなんともないだろ。
あなた社会人？
イマドキどこでも安い労働力を求めて中国等へ移転させてるだろ。
お前みたいなペーペーがビジネスモデルを語るな。ボケ。

>>547
540だが、オレの言ってること理解できてねーな。
オマエの言ってんのはただの生産やサポートといった単機能移転だろ。
そんなレベルの低い話してんじゃないんだよねー（ｗ

オレが言ってるのは、むしろ単機能移転型の逆。
フロントエンド以外の機能を対象市場に置かない、ってのを本当に実現できた例があるか？
せいぜい外資系の言いなり生産拠点・販売拠点って似非パターンだろ。

あ、そっか。きみ切られそうでイライラしてたバックオフィスちゃん？
ﾌﾟﾌﾟ。せいぜい中国で頑張ってね。

>>548
バックオフィスのアウトソーシングは今や常識。
それがアウトソースになるか別会社化するか移転するか本質的にはどれも一緒。
やっぱりバカだな540。
どこが前人未到の超ビジネスモデルなんだよ。
お前の少ない見識と経験でくだらないことに感動してるな。ボケ。

>>545
S原さん本人も知らなかったりして。粛清後の後任探しじゃないの。

外資で仕事するんならこんなこと日常茶飯事なんだけどね。

>>549
オレはどっちかって言うと540の意見に賛成だな。
Dellは究極の姿として、日本にオフィス持たずに日本で
ビジネスする事を目指してんじゃないかって。
それって革新的だよ。

いいところじゃん。

>>553井出死ね最高ウイニングカルチャ一流

革新的かどうか、賛成するかどうかはおいといて
540,548と547,549の話がかみあってないとは思う。

書店で立ち読みした Fortune でのマイケル出るのインタビュー記事の
本人のアップ写真　

　左の鼻から１本　鼻毛出てマスタ。

>>552、>>555
。。。だよなあ？　自分の説明がよほど悪いのかと思っちゃったよ。

>>547=549
＞　バックオフィスのアウトソーシングは今や常識。
いや、常識を今さら教えてくれなくてもいいし。
＞　それがアウトソースになるか別会社化するか移転するか本質的にはどれも一緒。
そりゃバックオフィス機能という本質は当然一緒だが、
形が違うのには意味があるんと違うか？　ってそんなことは余談にしかならんが。

いやもう、だから、そういうことは基本中の基本でさ、本論は
＞　オレが言ってるのは、むしろ単機能移転型の逆。
＞　フロントエンド以外の機能を対象市場に置かない、ってのを本当に実現できた例があるか？
罵倒はどーでもいいから、この実現例があるなら挙げてくれんか？　そしたらオレも納得できる。

ほぼ完璧なＳＣＭの完成形が今のデルモデルなら、
かたちあるモノのＳＣＭを超えたバリューチェーンマネジメント、
という意味で「超」ビジネス・モデルと呼んだに過ぎないんだが。

　　　　　　　;;;;;;;:::::::::::::::::::::::::::::;;;;;;::::::::::ヽ
　　　　　　ノノノノノノノﾉ'''"))''　　;;;;;:::::::ヽ
　　　　　ノノノノノノノノ/　　　　　　　ヽ;;:::)
　　　　　;;;:::::::::::::::::::::::ノ　　　　　　　　　;::/
　　　　　:::::::::::::::::::／　　;;;;;;;;;;;;;;　　　,,,,,,, |
　　　　　::::::::::::::::::)　　''''/￣￣ヽ＿／￣丶
　　　　 ::/￣￣::;;;￣￣|　⌒　　|　|　⌒　 |
　　　　::（ ( ⌒| ::;;　　　 ヽ＿＿/　 ヽ　　 /
　　　　 :::ヽヾ　　:;;　　:::　　　(＿,,　 ::）一ヽ
　　　　　:::::ー’　　　::　　／　　 ￣　ヽ 丿
　　　　　　　|　 ゝ　　　　　----─-　 / 　　　 ／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　　　|　 ::ヽ 　 　υ ヽ±±/　/　　　 ＜ く私笹原もプロジェクトの責任者として中国へ逝く
　　　　　　 ﾉ　　　:::　　　　　　　　　γ 　　　　 ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　／ヽ　　　::＼　　　　⌒ 　/ 　　　　　　
　　　 ／　　 ＼　　　　ヽ＿＿＿ノ 　　　　　　　

おいぺーぺーの557=540=548
あんまりお前が薄っぺらの経験なしお君だからちゃんと教えてあげるよ。

＞　同センターでは、日本法人の経理業務、社内情報システム関連業務、
＞　営業支援業務、および種々の顧客サポート業務などの一部を行う予定です。

ちゃんとこれ読んだ？
経理業務、社内情報システム関連業務、営業支援業務、
および種々の顧客サポート業務などの”一部”なんだよね。
この一部って何を指すのか？
経理業務で言えば業者支払とか売掛金とか単純作業なんだよ。
他の業務も同様、移転するのは結局は全て単純作業。
つまり知ったかぶり君のいう単機能移転型である。
あたりまえだろ。井手登喜子が中国行くわけないだろ。
ババアは昔からアウトソースを上司に訴えていて、
ここで中国移転という形で結実したわけだ。
しかもライバルのＨ山も追っ払って万万歳なわけだな。

552みたいな新たなバカを生み出すこの議論も終わりにしたいね。
>>Dellは究極の姿として、日本にオフィス持たずに日本で
ビジネスする事を目指してんじゃないかって。

誰もそんな事は言っていない。お前の妄想だよ。
エンタープライズを伸ばしたいって言ってるデルが
日本のオフィス無くしてどーするの？

転職板っぽく質問なんですが。
デルの現社員、元社員の方に聞きたいのですが、デルの社員でよかったと思った事って何かありますか。

なんかここだと散々に書かれているので、ちょっと聞いてみたくなったのだけど。
ビルからの眺めがいい、とかでもいいんだけど(w

>>559
「ペーペー」、「ペーペー」ってあんた「えらい」人なんだねー。
しかも、今回の移転の詳細に詳しいねー。当事者か??!
今回のがその通りだとしても、際限なくコスト削減を繰り返すと、
いずれはそうなるんじゃないの。俺も妄想家だけどさ、あんたも
そうなんじゃないの？

面接の結果こないなあ。落ちたのかな。
結果が出るまでに時間がかかるといわれたけど。
合否に係らず連絡くれるのか聞けばよかった。

デルやめてから外資の製薬会社に入って3ヶ月で首になった奴がいるが、
こんなS木君でも戻れるのかな?

もう結果来たよ。ずっと前に。

>>561
あ、一応知ったかぶり君な事は自覚してるわけね。
自分が妄想家なことも。
わかればいいんだよ。クソガキが。

>>563
戻れるわけねぇーっての。
鈴木君はアポーン。戻るんだったら井手登喜子のご機嫌とりになるしかねぇーな。

561はオレじゃないぜ。しかし話がかみあわないこと
このうえないのでオレもここまでにさせてもらうわ。

ＨＱ主導で“一部”移転したとして、それが完了した時点で
すべての効率化が完了、となると思うか？　その先を読まずにどうする？
ビジネス上の当然の帰結を想定することを妄想と呼ぶのなら、オレは妄想家なんだろうけどな。
オレはオマエみたいに近視眼的な見方をしてない。それだけのことだと思うがどうよ。

＞　ババアは昔からアウトソースを上司に訴えていて、
こんな目先のことは社員じゃないオレには知ったこっちゃない。
オマエの言う経験のあるなしはデル社員であった経験のあるなしか？
だったら確かにオレは経験なしお君だな。

>>567
じゃ540=548=557 は本人が認めているとおり
ただの妄想家で経験なしお君ということで終了だな。
>>その先を読まずにどうする？
笑えるねこの発言。
お前ごときに読めるほどビジネスは甘くないんだよ。
がんばってお勉強しろよ。童貞野郎。

　　 　 　 　 　 　 　 　 ∩
　　 　 　 　 　 　 　 　 | |
　　 　 　 　 　 　 　 　 | |
　　　 　 　 ∧＿∧ 　 | |　　／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　 　 （　´Д｀）／/　 ＜　先生！　はやく>>568をだまらせないと
　　　　　 ／ 　 　 　 /　　 　＼ 　　　デル社員がバカなのがばれてしまいます！
　　　　 / /|　　　　/ 　　　　 　＼
　 ＿＿| | .|　　　　| 　　　　 　　￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　 ＼　 ￣￣￣￣￣￣￣＼
　　||＼　　　　　　　　　　 　 ＼
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　　　　　　　　　.,∧､　
　　　　　　　　 .r-‐i'''''''''''i''''‐-､　
　　　　　　　 o|　ｏ!　.ｏ　 i ｏ　!o　
　　　　　　　.|＼__|｀‐´｀‐／|__/|　　
　　　　　　　 |_, ─''''''''''''─ ,､ / _
　　　　　 , '´　　　 　　 　 ｀　　　　'‐､　　
　　　　/ //　　 　‐ｰ　 くー　　　　　ヽ
　　　 |　! !　　　　 　,ｒ(､_>､　　　　　　|　
　　　.|　! j　　 　　 ト‐＝‐ｧ'　　 　　 　|　
　 　　|　　　　　　　 ` ｀二´'　　　　 　 |　
　　　　'i　　　　　　　　　　　　　 　　 ノ'　
　　　　　｀''─ ＿_＿_＿_＿_＿ ─''´　 うざいよ>>561&567 童貞君達　

565=568=570=+1ZvPt7t=粘着厨房

鈴木君、事業部をまかされたって張り切ってたのに、もうばれちゃったの?

　　＼＼＼　　　 　＼　＼＼
　 　＼＼ヾ＿_　∧_∧＿ヾ＼
＼ 　　＼　＼　(*´∀｀)＿＼ ＼
＼＼　　　　　|￣￣　∧_∧ |　 ヾ
＼＼＼　ヾ 　　|＼ ミ；゜Д゜∧＿∧
　 ＼＼＼　　　　　|￣￣　（ *・∀・） 今だ！井手独裁帝国脱出!!
　　　＼＼＼　ヾ　　|＼￣/っ　ｙ　っ＼
　　　　 ＼＼　　　　|　 | ￣￣￣￣￣ |
　　　　　　＼＼　　　＼|＿＿＿＿＿__|

　　　　　祝中国移転。只今、バックオフィスでリストラ祭り開催中！　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　＿＿＿＿
　　　　　　 ∧ 　 　　　　　　∧ ／;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;i＼ , -``-､　　 　　　　　　, -``-､
　 　 　 　 /　ヽ 　 　 　　　./ .∧ ＼;;;;;;;;;;;;;;;;;;;/　ヽ　　　＼　　　　　 ／　　　　 ）
　　　　　/　　 ｀､　　　　　/ 　 ∧　 ｀､;;;;;;;;;;;;;;/　　＼ 　　 ＼ 　　 ／　　　　／
　　　 ／　　　 　 ￣￣￣　　　　ヽ 　　　　　　　　　　ヽ　　　￣￣　　　　　/
　　（￣￣￣￣￣I取殺せ￣￣￣）￣ I取殺せ￣￣） ￣ I取殺せ￣￣）
　 　/￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣.＼￣￣￣￣￣￣ ＼ ￣￣￣￣￣￣ ＼
　　/:::::::::: ヽ-=・=-′　ヽ-=・=-　　/=・-　　　-==・-　　|・=-　　　-=・=-　　|　　 　　
　　ヽ::::::::::: 　 　＼＿＿_／　　　　/ 　＼＿＿_／　　　/ 　＼＿＿_／　　　/　　
　 　 ヽ__::::::::::::::　 ＼／　　　　　/::::::::　　＼／　　　　/:::::::　　＼／　　　　/
　　／＼＼　　　　　　　　　　／/＼＼　　　　　　 ／/＼＼　　　　　　 ／/＼
　｜　　 ＼＼　　　　　　　／／　　|＼＼　　　 ／／　　|＼＼　　　 ／／　　|

>>565=568=570
童貞君とひつこく言うあたりは、ビジネスの経験の事を
言ってんだと思うので、この人は厨房ではなくてエライ
人なんじゃないかと思う。徹底的に数字をベースにして、
他に何の思い入れもないという、ここのビジネスのやり方
は、失敗はしていないからねー。ITの世界の常識なくても
やってこれてるもの。

　 　 　 　 　 　 ∫ 　 　 　　 　 　　／)　　　　　　　　
　　　　　　／￣￣￣￣＼　　　／／　　 ／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　/＼　　 ＼ 　／ ｜　/ つ^^ヽ ｜　中国大連へいかなくては
　　　　 ｜　| 　　(･) 　(･) ｜/　テﾉﾉﾉ ＜　 だめじゃ！
　　　　 (6-------◯⌒つ｜　 r'^^´　　 ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　|∨　　　＿||||||||| ｜ ﾉ＿＿＿＿
井手登喜子(⌒)／ ＼＿/　／|　　|￣￣＼　＼
　　　 ,-r┤~.l　＿＿__／＼/|　　|　　　　|￣￣|
　　 ｒｆ .|　|　 ヽ　l：l　　　／　|　　|　　　　|＿＿|
　　.lヽλ_八_　,,￣）　 Y　　　 |＿_|＿＿／　／
　　 ｀ー┬‐-ｰ'￣　 |￣￣￣￣|　　〔￣￣〕

>>575
実年齢がどうかは知らんが、精神年齢の低さを指してんじゃない？
童貞だの連発するヤシにろくなのはおらん。

この会社、あんなステキなＣＭをやっていて良いのでだろうか？
ＤＥＬＬをＤＱＮと知らない一般人にとっちゃ、あのＣＭは良さげに映るよ。
あのＣＭは犯罪だなぁ〜。

|　　　　　　 　 |　 |　　　　　　________________________________________________
　 |　　　　　　 　 |　 |＿＿＿＿ΦΦΦΦΦΦΦΦΦΦΦ|ソリッドスクエア|ΦΦΦ
　 |　　　　　　 　 |　 |￣￣￣ ／|　　　　　 　 　 　 　 　 　 　　 ||
　 |　　　　　　 　 |　 |　　　／ ／|TTTTTT　　 TTTTTTTTTT||TTTTT
　 |　 　 　 　 ／＼　|　 ／|／|／|^^^^^^ |三三| ^^^^^^^^^^^||^^^^^^^
　 |　 　 　 ／　 ／　|／／ ／ ／|
　 |　　　／　 ／ |＿|／|／|／|／| 　経理部門の中国移転でリストラ祭開催中！！
　 |　 ／　 ／　　|文|／ ／／ ／ 　　乗り遅れるな、井手を殺れ！！
　 |／　 ／.　 ＿.|￣|／|／|／　　　　　　　　　Λ＿Λ
／|＼／ 　／　／ 　|／ ／　　　　　　　　　　 （＿＿_）
／|　 　 ／　／　 ／ヽ　　　　　　　　　　　　/〔　祭　〕〕つ
　 |　　　|￣|　 |　|ヽ／l　　　　　　　　　　　 ｀/二二ヽ
　 |　　　|　 |／|　|__|／　　　Λ＿Λ　　　　 /　/（＿）
　 |　　　|／|　 |／　　　　　 （　´∀｀）　　　（＿）　　　 Λ＿Λ
　 |　　　|　 |／　　　　　 ／/ /　 ^￣］ﾟ　　　　　　　　（｀　　　）
　 |　　　|／　　　　　　　 ﾟ/￣￣_ヽ　　　　　　　　　⊂〔〔　祭　〕
　 |　 ／　　　　　　　　　/＿ノ（＿）　　　　　　　　　 ┌|＿＿_|
　 |／　　　　　　　　　　（＿_）　　　　　　　　　　　　 （＿ﾉ ヽ　ヽ
／　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　（＿）

年内までに１００名増員。来年度で１５００名体制だってさあ。そんなに採用
して大丈夫。

ＤＥＬＬのＣＦを見てますと、総鉄屑よろしく低価格路線を邁進している
ようにしか思えんのですが。大丈夫ですか？

＞＞５８０
これって内勤（個人）を増やすって事ですか？

>>581
ほとんどが、個人向けセールスです。

いわゆるテレセールスですか？

あの低価格を前面に出したＣＭ攻勢をみると
いくらサポートNo.1とか、オサレなふんいきにしても
そーてっ○＞こんぱっ○という破綻企業を連想させるＹＯ！

ＴＶＣＭで一部で初心者層獲得しても、もう一部では毎日着実に
ブランドイメージの低下に貢献してると思われ。。。いいのか？それで。

>>581
>ほとんどが、個人向けセールスです。

これって、やっぱりエンタープライズなんか
ちから入れてないということじゃん。

>>585

コンシュマーは名前が売れるが、利益が少ない。
たからこそ、コンシュマーで名前を売り、エンタープライズで
ブランド力を生かして売り上げを上げるんだが・・・。

”ひろし”とそれを持ち上げる登喜子は
「ブランドはあとからついてくる」だって。
たしかに後からついてきてるよね、糞総鉄屑とタメはるってブランドがね。
あはは・・・

もうすぐ内勤営業の会社説明と面接があるんだけど何人くらいくるのかしら？？
誰か知ってる人いる？

>>581
数年前、某牛メーカーがCMで同じようなことを言っていたのを思い出す。
かくゆう私は牛ユーザー。同じ運命たどるなよみたいな。

デルってやっぱりよくないのかなぁ。この中の書き込みってほんとなのかなぁ。。

　　　　　祝中国移転。只今、経理部門でリストラ祭り開催中！　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　＿＿＿＿
　　　　　　 ∧ 　 　　　　　　∧ ／;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;i＼ , -``-､　　 　　　　　　, -``-､
　 　 　 　 /　ヽ 　 　 　　　./ .∧ ＼;;;;;;;;;;;;;;;;;;;/　ヽ　　　＼　　　　　 ／　　　　 ）
　　　　　/　　 ｀､　　　　　/ 　 ∧　 ｀､;;;;;;;;;;;;;;/　　＼ 　　 ＼ 　　 ／　　　　／
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　　（￣￣井手登喜子殺せ￣￣￣）￣ 井手殺せ￣￣） ￣ I取死ね￣￣）
　 　/￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣.＼￣￣￣￣￣￣ ＼ ￣￣￣￣￣￣ ＼
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ソニーの法人市場への本格参入で相当デルの顧客を取られると思われ。
本年度はノートブック、デスクトップ、来年度より、サーバー、スト
レージ、ＰＤＡなど一気呵成に売り込みすう年内には、NEC、FIJITSU、
SONYの三強になると思われ。反対にデルは個人市場に力を入れます。

588ごんべさんと同じく、受けました。受けたのはカナリ前で、
２〜３週間ほど選考に時間がかかるので返事もそのくらいになると
いわれた。そろそろいずれかの返事がくるのかな。
でも、来ないような気もする。落とされてるって事。

かなり激務らしいよ。内勤営業というくらいだから、
外回り営業の人よりは勤務時間も短いのかと思ったけど（残業時間ね）
内勤営業も深夜２３，２４時なんてザラらしい。
午前９時から１２時間以上もデスクに座って仕事するのかなぁ。
それなら外回り営業のほうがメリハリついていいかなあと。

593　やっぱり激務なんだ。。やっぱり未経験OKってなってるけど、未経験じゃ
辛そうだよな。やっぱり辞退しようかなぁ。なんか面接も会社説明会を兼ねてる
から大勢きそうなキモするしね。激務の会社はもうたくさんだがよ。

しかし、選考にそんなに時間かかるんじゃ遅すぎじゃのぅぅぅ。

>>588さん。593さん

一次面接の結果は結構早く連絡がきますよ。私は４日程でメールで来ました。
二次面接の日程はこちらの都合を聞いてから日程を調節してくれます。
なので、人によっては選考から２週間か３週間くらいで内定が出ているんじゃ
ないでしょうか？二次面接も受けましたがかなり好印象でしたよ。

仕事はやはりハードだそうです。ただし、頑張っただけきちんと給料で
評価してくれるらしいです。それを良いと取るかはその人次第でしょう。
仕事と数字に追われるそうです。大変そうですね。
ただ、働いている知人からも内情を聞きましたが、仕事は確かにハードだけど
きちんと評価してくれて風通しが良い社風だそうです。
また、噂ほど離職率は高くないそうです。

小売業や外食、プログラマなどの拘束時間や給料等を考えるとそこそこ
ましかもしれないと思うのは私だけでしょうか？

595＞
そうなんだ。じゃ、落ちたのかな？

私は会社説明会もなく、まず応募部署の方と１時間半くらい面談をし、
そのあと採用担当者と面談、会社全体の説明、雇用条件などを聞きました。
採用担当者によれば、部署単位で採用活動をしており、
私の受けた部署は、私の応募が早かったことと、
応募条件の職歴をもつ人材はそういないため、
該当経歴を持つ私をフライング気味に面接をしたとか。
まだその部署は立ち上げ後忙しく、採用活動もこれからだとか。
採用担当者には、返事までの２〜３週間の待ち時間は長いので、
その間他の部署も受けてみてはと勧められました。

これって、やんわり断られたのですか？
でも合否に係らず連絡をくれるといわれたと思うんだけど･･。

連続カキコスマソ。
594＞ごんべさん。
私も激務の会社はもういいや･･･と思って
面接中に気持ちが萎えてしまいました。
２３，２４時の残業というのはまさに前の会社と一緒。
ただそれなりに評価してくれるというのは自分もいわれたよ。
でもレベルが高く？仕事ができない人でもノルマ100％、大抵の人は130％
デキル奴は200％くらいはいくらしい。

採用担当者には他の部署も受けることを勧められたけど
残業時間の長さに、内心引いてしまった。
そこで他の部署も受ければヤル気を認められたのかな？

597 私は２つの部署の書類が通ったのですが、そのうちの１つはもう面接も
終わりました。でも結果がいつくるのか聞きにくかったので、連絡がいつくるの
やら。。部署の担当者と1時間弱の面接だけで帰されたのですが、これって
結構望み薄かなって思って、他も探してます。
やたらめったら受ければいいというものでもないので、受けたからと言って
やる気云々の問題じゃないかと思いますよ？最終的に希望してる職種に就く
のが一番ですからね。

おっ、まともな転職相談スレになってきた。

風土的にはやる気がある人が成長できるような気がするけどね。今も24時くらいまで
働いてるけどデルより給料少ないし・

>>595
でたーＰＫＯ！
井手の犬が求職者を装ってしらじらしい。
ま、これだけ書かれても入りたいならがんばればよろしい。

>>586
一般論ではそれが正しいんだけど、デルの場合もそうなのか？

企業向けは、はっきり言って“他社より安い！”のがメリットで選ばれてる。
そのため、大量に出るシステム単価は安い。ウチで買ってるのも安いよ。

それに対して個人向けは、価格性能比で選ばれてる。
そのため、売れ筋はハイスペック中心。単価はかなり高い。
（ま、今はＣＭでやってる安物が出てるかもしれんが）

コンシューマーが儲からないってのは、販促費がかかる割に、ってことでしょ。
デルの場合、コンシューマーから搾取、大口顧客を贔屓ってのが
オレのデルに対するイメージなんだがな。

「デルの場合」「デルに対する」がだぶった。
Ｉ鳥ぽくて鬱。逝ってきます。。。

>>602
鯖の場合を考えるとでは？

法人の大口案件であれば、赤字でも提案します。個人向けセールスは
一定の利益を確保しているので収益性は、法人営業よりも上。
法人営業部門の内勤セールスの残業時間が長いのは事実で平均で一日
１２時間は働いています。（年俸制なので残業代無し）
外勤セールスは、内勤との打ち合わせなどでやはり、長時間勤務。
メーカーというよりも販社なので値段勝負。何度がカキコされている
ように、長く働く会社ではないような気がします。
いずれソニーが法人向けにプロダクトを揃えてくれば、かなりの顧客
が流れるだろうし、NEC、FUJITSUあたりが、本気でデル潰しを仕掛け
てくるだろうし、決して安泰じゃないと思います。

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　　　　　　ノノノノノノノﾉ'''"))''　　;;;;;:::::::ヽ
　　　　　ノノノノノノノノ/　　　　　　　ヽ;;:::)
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　　　　 :::ヽヾ　　:;;　　:::　　　(＿,,　 ::）一ヽ
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　　　　　　　|　 ::ヽ 　 　υ ヽ±±/　/　　　 ＜ く不治痛、二本伝記は眼中にありませんが。
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　　　　　ノノノノノノノノ/　　　　　　　ヽ;;:::)
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　　　　::（ ( ⌒| ::;;　　　 ヽ＿＿/　 ヽ　　 /
　　　　 :::ヽヾ　　:;;　　:::　　　(＿,,　 ::）一ヽ
　　　　　:::::ー’　　　::　　／　　 ￣　ヽ 丿
　　　　　　　|　 ゝ　　　　　----─-　 / 　　　 ／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　　　|　 ::ヽ 　 　υ ヽ±±/　/　　　 ＜ く古株の部下２人粛清しますた！昨日発表すますた。BY笹原
　　　　　　 ﾉ　　　:::　　　　　　　　　γ 　　　　 ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　／ヽ　　　::＼　　　　⌒ 　/ 　　　　　　
　　　 ／　　 ＼　　　　ヽ＿＿＿ノ 　　　　　　　

ようは実力主義ってことですね・

>>600=608
ＰＫＯ要員、自宅では摩可ーか？　なんだその変な「・」は？

おい、ノートパソコンがソニースタイルのバイオより高いってどういうことだ！？

この会社のおもちゃＰＣを買うヤシの気が知れん。。。

最近入社組って元コンパックが異常に多いよな。

そりゃ対して変わらん仕事するなら、割増退職金もらいたいもんな。

デルってイーキャリアとかから応募しても放置されない？

デルは最高の会社だよ
こんないい会社は世の中探しても無いよ。
是非皆さんデルに入社して下さい。

前会社でも現会社でもDELLを使っている。
非常に不愉快なのだが、「製品に罪はなし」と思ってまつ。

変な会社ですね。
　　　　

>>607
人事の「古株２人」って誰!?
ついにＫ山君も粛清されたの？

>>617

「変な会社」とは当方の前会社と現会社のことですよね？
はい、変な会社です。鬱・・・。

給料はいいというのは分かったが、具体的に年収はいくらくらいなのかな？

＞平均で一日１２時間は働いています。（年俸制なので残業代無し）

この業界では珍しくないと思う。

笹原君はDellに逝ってから人間変わったね。　
元々はハートのあるいい香具師だったのにね。
もう誰もあなたのことを暖かく迎えないよ。

社内の雰囲気最悪。特に個人向け営業は他の部署の人間から虫けら扱いされている。

一番良いのはどこの営業ですかね

>>618
そうです。K山君ももう一人の○○さんも井手登喜子の犬となったササハラアキラに粛清されました。
新しい出発を応援してくださいだと。ササハラメールがでてました。

デルから不採用通知。
でも「○○（他の部署）でぜひお目にかかりたいのですが
いかがですか」って。

どうしたもんだろう･･。

どの仕事が不採用だったんですか？

>>624
Ｋ山君もいなくなったら、HRはここ２年以内に入社した
素人ばっかりじゃない！
Ｓ原君と上手くいかなかったのかね〜

>>613
Dellが(今は亡き)CPQから人を沢山取るのは、Dellの戦略。
使える人材だけを取れば、戦力Upになると同時に敵の戦力を
落とす事もできる。今回は買い手市場で相当ふるいにかけた
とも聞く。恐い会社。入ってもがんばんないと、すぐ切られるよ。

元ｈｐってはのはさずがにいないな

今年入社して6ヶ月で辞めた（辞めさせられた）者です。ビジネスモデルの強さと
今後のビジネス戦略に期待して入社しましたが、大いに失望させられました。
法人相手の営業担当としていきなり四半期のノルマ４億円を課されました。新人
なので特別に前期比で２０％しかＵＰしていないのでノルマ１００％は必達です
と言われましたが、結局９７％。ここで部長、本部長から会議室で約時間に渡り
「数字を達成できない社員は必要ない！」「来期達成できなければ他部門へ自分
で交渉して異動。もちくは自主退社してほしい。」と確約されました。
次の四半期のノルマは６億円。結果６億円で１００％達成しましたが、期待した
程のパフォーマンスではないとの理由から自主退職に追い込まれました。
ここでの６ヶ月間は、一日の残業時間が平均で１４時間。土日も出勤していました。
はっきり言って人は切り捨ての会社です。人事部からシニアクラスの社員が辞める
ときに流れるメールの内容を見ればいかに陰湿か判断がつきます。
貰っている人も居るのは事実ですが、それでも価格交渉して売りまくるだけで
全くスキルアップに繋がらない理由で向上心の高い社員は辞めていきます。

続きです。でも英語、熱烈なデル信者になれば容易に出世できる珍しい
会社でもありました。

>>630-631

最悪ですね。

>>630
>>人事部からシニアクラスの社員が辞める
>>ときに流れるメールの内容を見ればいか
>>に陰湿か判断がつきます。

　　　　　　;;;;;;;:::::::::::::::::::::::::::::;;;;;;::::::::::ヽ
　　　　　　ノノノノノノノﾉ'''"))''　　;;;;;:::::::ヽ
　　　　　ノノノノノノノノ/　　　　　　　ヽ;;:::)
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　　　　　::::::::::::::::::)　　''''/￣￣ヽ＿／￣丶
　　　　 ::/￣￣::;;;￣￣|　⌒　　|　|　⌒　 |
　　　　::（ ( ⌒| ::;;　　　 ヽ＿＿/　 ヽ　　 /
　　　　 :::ヽヾ　　:;;　　:::　　　(＿,,　 ::）一ヽ
　　　　　:::::ー’　　　::　　／　　 ￣　ヽ 丿
　　　　　　　|　 ゝ　　　　　----─-　 / 　　　 ／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　　　|　 ::ヽ 　 　υ ヽ±±/　/　　　 ＜ く私はミスター陰湿。ヤラレル前に粛清だ!
　　　　　　 ﾉ　　　:::　　　　　　　　　γ 　　　　 ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　／ヽ　　　::＼　　　　⌒ 　/ 　　　　　　
　　　 ／　　 ＼　　　　ヽ＿＿＿ノ 　　　　　　　

630
>特別に前期比で２０％しかＵＰしていない

通常なら何パーセントUPのノルマなのか知らないが、
法人向けPC市場の熟成を見てはじき出している数字だとは思えないね。
どこからこんな数字がでてくるんだか、不思議ですなあ・・・。

やめて正解だよ。長くいるって事は、自分の才能を買い叩かれてるって事かもしれないから。

元ゲートウェイの営業Ｄが３日で辞めたそうです・・・

やっぱ可能性としては個人営業か・・

　;;;;;;;:::::::::::::::::::::::::::::;;;;;;::::::::::ヽ
　　　　　　ノノノノノノノﾉ'''"))''　　;;;;;:::::::ヽ
　　　　　ノノノノノノノノ/　　　　　　　ヽ;;:::)
　　　　　;;;:::::::::::::::::::::::ノ　　　　　　　　　;::/
　　　　　:::::::::::::::::::／　　;;;;;;;;;;;;;;　　　,,,,,,, |
　　　　　::::::::::::::::::)　　''''/￣￣ヽ＿／￣丶
　　　　 ::/￣￣::;;;￣￣|　⌒　　|　|　⌒　 |
　　　　::（ ( ⌒| ::;;　　　 ヽ＿＿/　 ヽ　　 /
　　　　 :::ヽヾ　　:;;　　:::　　　(＿,,　 ::）一ヽ
　　　　　:::::ー’　　　::　　／　　 ￣　ヽ 丿
　　　　　　　|　 ゝ　　　　　----─-　 / 　　　 ／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　　　|　 ::ヽ 　 　υ ヽ±±/　/　　　 ＜ く私は井手登喜子の犬！まえの会社で牢死交渉やってました。
　　　　　　 ﾉ　　　:::　　　　　　　　　γ 　　　　 ＼今は会社がつぶれてヒロシと登喜子の太鼓持ちです。
　　　　　／ヽ　　　::＼　　　　⌒ 　/ 　　　　　　　　仕事は犬になりきってトレーニングを充実させること。あはははは！
　　　 ／　　 ＼　　　　ヽ＿＿＿ノ 　　　　　　　

ストックオプションを過小申告。まともに申告したのは、フッキーだけだろう。
井手登喜子とひろしは都内超一等地の数億円の豪邸、数箇所の別荘、超高級外車を数台全て即金で購入
しているのに、所得税数千万はないだろうよ。近く査察だな。預貯金だけで３０億円。

>>638

国税にちくったれ。

>>638
社内では皆知っていますが、彼らは、修正申告しています。表向きは
高額所得者ではないです。なんでもシティ○○クのゴールド会員でも
最高顧客です。（数百億円の預金）
現在でもすぐに売却できる株を百万株以上持っているようですね。

結局辞めてよかったと思っていますが、頻繁に「デルジャパンの為、顧客の為、
そして従業員の為だけしか考えていない。地位も名誉もお金にも全く興味がない
です。」の話を聞くたびに一時期本気で尊敬していた自分の純粋さがこの会社には
基本的に合わなかったと思っています。

で、もうかるんですかね？実際

査察、査察って結構前から言ってんのに、全然入らないじゃん。
本当に確信があるんだったら誰か指せばいいのに。
もともとが価格でひっぱってる会社なんだから、
その程度のスキャンダルで顧客離れも起きないだろうし、
あとは国税がやってくれて会社のガンをたたけるんだから
そんないいことないじゃない。なんでやんないの？＞社員

>>643
何度もチェックされてるよ。取締役は勿論一般社員も数名。
現在MSと並んで目をつけられている会社です。

>>642
給料は悪くないレス。激務だけどね。あと２四半期で結果ださないと何処の
部署でも居心地悪いよ。特に営業は結果だけだからやんわり退職勧奨される。

ほう。回転率はどのくらいですかね。10人入って1人残るとか

最近人事本部長の笹原が槍玉にあがって井手が目だたなくなってるのは、井手派の工作か？

「長者番付」に名前がのらないように後から修正申告するようにしてるんだろう。
賢いやりかただ。

>>647
井手派じゃないよ、井手登喜子本人だよ。

　　　　　　　　ゴガギーン
　　　　　　　　　　　　　ドッカン
　　　　　　　　　ｍ　　　　ドッカン
　　＝＝＝＝＝）　）)　　　　　　　　　☆
　　　　　 ∧_∧ |　|　　　　　　　　　／　　　　　　　　　　／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　（　　　）|　|＿＿＿＿＿　　　　∧＿∧　　　＜　　おらっ！出てこい 井手登喜子
　　　　　「　⌒￣　|　　　|　　　　||　　　（´Д｀　）　　　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　|　　　/ ￣　　　|　　　　|/　 　 「 　　　＼
　　　　　|　　　|　|　　　　|　　　　||　　　 ||　　 /＼＼
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　　　　 / /　/ / |　　/ 　|　　　 〈|　　　　　|　|
　　　 / /　 / /　|　　　　|　　　　||　　　　　 |　|
　　　/ /　/ /　=-----=--------　　　　 |　|

>>井手登喜子
　　　　　＿＿＿＿_＿
　　　 ／＿　　　　　　|
　 　 /.　＼￣￣￣￣|
　　/　　／　 ―　― |
　　|　 /　　 　-　　- |
　 ||| (5　　　　　　>　|
　| | |　　　　 ┏━┓|　　 ／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
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|| | | | 　＼　┃　 ┃/　 　 ＼　　正直、スマンカッタ
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>>624
Ｋ山君はどこに旅立っていくのでしょうね。
転職先がＷ田さん達の人材紹介会社だったら
笑えるが…

てか、転職を目指してる人はいないのねこのすれ・・。
成功者いる？

でも、HRのK山さんて、何やってたの？？？？？
コストでしょ・・・・。

>>627
>Ｋ山君もいなくなったら、HRはここ２年以内に入社した
>素人ばっかりじゃない！

じゃあ、採用は緩いのかな？
ちなみに内勤営業はファイターですか？

超ソルジャーです

>>657
って事は、メーカーに入って、わざわざ販売員するようなもんですか。
応募したが、面接参加するのをやめよう。

DELLはメーカーだったのか。しらんかったよ。

ここ数ヶ月凄い勢いで新規採用されていた（月に６０名）が突然のフリーズ。
当初予定の利益が確保できなくなったらしいのだが。。大丈夫。少し心配。。

>>660
しばらくしたら今度はココの常連が増えるかもね〜
元デルとか不満分子として。

>>659
DELLは独自流通を持った販売店ということで宜しいかな？

なんだ、ただの販社か。

>>667
>なんだ、ただの販社か。
販社ではありません。ただの販売店です。しかも、祖父地図以下です。

age

ageよっかな。

採用選考受けたよん
でもマダ連絡なし

書類→OK
説明会＆人事面接→OK→3日後に連絡
色々な部門の人と面接→連絡こない･･･
どの程度待てばよいのか・・・

これで終わりってわけじゃなさそうだし、OKでもまだまだ面接は続くのか・・・

とりあえずage

あげちゃうよん

|　　　　　　 　 |　 |　　　　　　________________________________________________
　 |　　　　　　 　 |　 |＿＿＿＿ΦΦΦΦΦΦΦΦΦΦΦ|ソリッドスクエア|ΦΦΦ
　 |　　　　　　 　 |　 |￣￣￣ ／|　　　　　 　 　 　 　 　 　 　　 ||
　 |　　　　　　 　 |　 |　　　／ ／|TTTTTT　　 TTTTTTTTTT||TTTTT
　 |　 　 　 　 ／＼　|　 ／|／|／|^^^^^^ |三三| ^^^^^^^^^^^||^^^^^^^
　 |　 　 　 ／　 ／　|／／ ／ ／|
　 |　　　／　 ／ |＿|／|／|／|／| 　経理部門の中国移転でリストラ祭開催中！！
　 |　 ／　 ／　　|文|／ ／／ ／ 　　乗り遅れるな、井手を殺れ！！
　 |／　 ／.　 ＿.|￣|／|／|／　　　　　　　　　Λ＿Λ
／|＼／ 　／　／ 　|／ ／　　　　　　　　　　 （＿＿_）
／|　 　 ／　／　 ／ヽ　　　　　　　　　　　　/〔　祭　〕〕つ
　 |　　　|￣|　 |　|ヽ／l　　　　　　　　　　　 ｀/二二ヽ
　 |　　　|　 |／|　|__|／　　　Λ＿Λ　　　　 /　/（＿）
　 |　　　|／|　 |／　　　　　 （　´∀｀）　　　（＿）　　　 Λ＿Λ
　 |　　　|　 |／　　　　　 ／/ /　 ^￣］ﾟ　　　　　　　　（｀　　　）
　 |　　　|／　　　　　　　 ﾟ/￣￣_ヽ　　　　　　　　　⊂〔〔　祭　〕
　 |　 ／　　　　　　　　　/＿ノ（＿）　　　　　　　　　 ┌|＿＿_|
　 |／　　　　　　　　　　（＿_）　　　　　　　　　　　　 （＿ﾉ ヽ　ヽ
／　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　（＿）

age

南武線沿線に引越し話は？2004年1月頃？結局10、11月で128名増員したけど
50名ほど辞めちゃった。採用フリーズ解禁かな。現在の平均年齢はついに
30代を切りましたね。29.8歳。

☆★ネットしてる間に月々３０〜５０万稼げます★☆
http://pc.2ch.net/test/read.cgi/ad/1036939812/l50

****************************************************************************************
ここでの実名トークをするのはそろそろ危険です。発見されると刑事罰の恐れがあります。
でも、どうしてもって人のために「最悪版」（裏ドメイン）があるのをご存知でしょうか。
ここで現社員の私がI取の悪事を克明に明らかにしています。
（注意！　ただし建前上は実名禁止ですのでご注意ください。）
是非、この会社の本当の姿をみんなに知ってもらいたいです。
見方は
１．書き込みの名前の欄に　http://fusianasan.2ch.net/　と入れる。（裏ドメイン名）
２．E-mail欄に、２０代ならlow　３０代はmiddle　４０代以上はhight　と入れる。
　（任意です。内緒の人はlowでも可。）
３．本文にＩＤとパスワードの　uradm200207 を入れて、「書き込む」のボタンを押します。
４．タイトルが「ようこそ裏ドメインへ　ura2002id」に変わればばＯＫ
５．サーバーが重いと２chに戻ってくるけど、くじけずに何度も挑戦。
　　うまく行くと、目的のページにつながります。
（注意！）全て半角で入れること！！

２３：００〜０３：００の間はつながり難いです！何度もトライ！
http://fusianasan.2ch.net/←は、裏ドメインの為「直リン」で飛んでも
「鯖が見つかりません」になります。入り口は「表２ch」のＣＧＩだけです。

****************************************************************************************

uradm200207

おいおいIT系に転職考えてるﾔｼがﾌｼｱﾅ如きに引っかかるなよ・・・

私は誰でしょう？　人事サル山のボスじゃ。
でもIDE猿にはかないません。

　　　　　　;;;;;;;:::::::::::::::::::::::::::::;;;;;;::::::::::ヽ
　　　　　　ノノノノノノノﾉ'''"))''　　;;;;;:::::::ヽ
　　　　　ノノノノノノノノ/　　　　　　　ヽ;;:::)
　　　　　;;;:::::::::::::::::::::::ノ　　　　　　　　　;::/
　　　　　:::::::::::::::::::／　　;;;;;;;;;;;;;;　　　,,,,,,, |
　　　　　::::::::::::::::::)　　''''/￣￣ヽ＿／￣丶
　　　　 ::/￣￣::;;;￣￣|　⌒　　|　|　⌒　 |
　　　　::（ ( ⌒| ::;;　　　 ヽ＿＿/　 ヽ　　 /
　　　　 :::ヽヾ　　:;;　　:::　　　(＿,,　 ::）一ヽ
　　　　　:::::ー’　　　::　　／　　 ￣　ヽ 丿
　　　　　　　|　 ゝ　　　　　----─-　 / 　　　 ／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　　　|　 ::ヽ 　 　υ ヽ±±/　/　　　 ＜ く私は井手に命捧げますた!
　　　　　　 ﾉ　　　:::　　　　　　　　　γ 　　　　 ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　／ヽ　　　::＼　　　　⌒ 　/ 　　　　　　
　　　 ／　　 ＼　　　　ヽ＿＿＿ノ 　　　　　　　

DELL。不思議な会社だ。
なぜ、企業としてみた場合最強の部類に入るのに、
社員の能力は最弱なんだろう。
（あ、一応、IT業界での話だけどね）

この問いに是非答えてくれ。社員殿。

あーつかれた。。
Q4早く終わんねぇかな。デルジャパンのいいトコねぇ・・・
タリーズぐらいしか思い浮かばねー！
最近、社員はここ来てないのかな？

＞デルの選考は何回あるんだ〜？？
長いよ〜

近くエンタープライズ部門向けで驚きの叩き売りセールスをＱ４中に定期的に行います。
購入を検討されている大企業は要チェック。付いてこれるメーカーはありません。
Ｑ４中に日本で総合シャアＮＯ３、サーバーＮＯ１が至上命令ですからなりふりかまわず。
達成すると思われ。とにかく驚きの価格設定（スペシャルプロモーション）

>>680
選考は4回じゃないかな。
サーバーはたぶん1位いけそうだね！アホみたいな値段で出すだろうし。。
けど故障多いんだよなー

ＦＹ０３の目標はシェア、シェア、シェア、シェアですから安売りは加速します。
Ｂｉｄ案件なら１００％勝てる価格を提示することを本部長レベルで承認できる
ので他社は全く歯が立たないでしょう。デルは本気で全プロダクトをコモディティ
化しようとしています。デフレを先導してますね。
しかし今までデルはツキすぎたような気がします。会社も人もずーとツキ続ける
なんてありえないと思うので近い将来ズッコケル気がして不安一杯。だって価格
だけだもん。同期入社組もほとんど辞めちゃったし。社員も使い捨て。
それはそうと社長コラム全く更新さません。人事部長時代から。。。

ＦＹ０３結果予測です。売り上げ１８００億円。純利益２億３８２９万円。
国内総合シェアＮｏ５。サーバーはＮｏ２。社員数１０１９名。
離職率は、２７．３％。平均年齢３２歳。男女比６０：４０。

>>683 わかったよ井手登喜子！　
　;;;;;;;:::::::::::::::::::::::::::::;;;;;;::::::::::ヽ
　　　　　　ノノノノノノノﾉ'''"))''　　;;;;;:::::::ヽ
　　　　　ノノノノノノノノ/　　　　　　　ヽ;;:::)
　　　　　;;;:::::::::::::::::::::::ノ　　　　　　　　　;::/
　　　　　:::::::::::::::::::／　　;;;;;;;;;;;;;;　　　,,,,,,, |
　　　　　::::::::::::::::::)　　''''/￣￣ヽ＿／￣丶
　　　　 ::/￣￣::;;;￣￣|　⌒　　|　|　⌒　 |
　　　　::（ ( ⌒| ::;;　　　 ヽ＿＿/　 ヽ　　 /
　　　　 :::ヽヾ　　:;;　　:::　　　(＿,,　 ::）一ヽ
　　　　　:::::ー’　　　::　　／　　 ￣　ヽ 丿
　　　　　　　|　 ゝ　　　　　----─-　 / 　　　 ／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　　　|　 ::ヽ 　 　υ ヽ±±/　/　　　 ＜ く私は井手を大連へつれこむ!
　　　　　　 ﾉ　　　:::　　　　　　　　　γ 　　　　 ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　／ヽ　　　::＼　　　　⌒ 　/ 　　　　　　
　　　 ／　　 ＼　　　　ヽ＿＿＿ノ 　　　　　　　

uradm200207

↑レベルが低すぎるの、よくわかるでしょ。
Ｄｅｌｌはただの日本法人。まるで開発してません。
でも、社員のみなさん、Ｄｅｌｌというだけでとっても自信をもってらっしゃる。
悪い事だとはいいません。
でも嫌がらせはよくありません。ＩＴのくじめあきひこくん、嫌がらせは
何の解決にもなりませんよ。

>>684
ウザイな井手登喜子の自慢話。
思い出すなあ。
モ○トローラ時代に日本の小切手を知らずに、ゴミ箱へ捨ててしまい大騒ぎになった事を。
彼女も立派になったものだ。財務担当取締役でしょ。
小切手ちゃんと管理してるのかなあ。

>>684
これだれのカキコだ？
マジで有名な話だよ。○信機経理のときの話でしょ。
あ、VOIDしちゃったかも、だって。しーんじらんない。
ちなみにはほんとは小切手でなくで手形です。
不渡り食らった会社のものとはとはいえ、手形を捨てるなんて人
みたことない。。。

ぶっちゃけた話、DELLは給料どんくらいもらえんの？
キャリアプランは？マネにはどんくらいでなれんの？？
マジレス求む

>>690
ノンマネだと最初は450万前後（コール担当は知らん）。
バジェット達成率100%以上だとインセンティブは青天井。
でも実際は担当顧客に左右されるのでほとんど運。
キャリアプランはあるといってるが、実質ほとんどなし。
部署間での移動は例外中の例外で使えないと即クビ。
USから頭数決められてるからどうしてもほしい人材がくると使えない輩をクビにする傾向あり。
マネにはほとんどなれない。
マネになるやつは外資同業からの引き抜き多し。
でも古株には頭が上がらない。
残業はこの業界ではほとんど標準的。

でも転職市場にかけられると履歴書の汚れぐらいにしか評価されない。

満足できる回答でしょうか、690さん？

>>684
そんなに売り上げてて、利益が2億円台・・・。
日本の会社なら存在意義無いね。いくら本社に利益吸い上げられて
いる外資系でも、ここまで悪い会社無いね。
だから社員は他の会社で使えない人なわけね。
財務取締役もそうかもしれないけど、会社というものがそういう
ものであれば、誰がやっても同じでしょ。
サーバは1台1万円キャンペーンでもやって、せいぜいシェアを
とってNo.1になって欲しいですね。

>683=>684
＞国内総合シェアＮｏ５。サーバーはＮｏ２。
あら、総合４位、サーバー１位から目標下がったのね。
ちょっとは現実が見えてきたのかな（ｗ

DELLに行くべきか、行かざるべきか･･･

uradm200207

>>694
デルには逝くな。
幸せな人生の為だ。

＞694
真剣に迷っている。
どうしようかな･･･

>>697
営業職ならばお勧めは、絶対しない。
いい事無いよ。

>>698
営業職は運次第−−＞担当顧客による処が大きい。基本的に数字を見込める
顧客は既に担当営業が決まっているので新人は新規開拓（過去実績にない顧客）
が中心。基本的に実績のない顧客から数億円のオーダーを受注するには１年以上
必要だが、デルは２四半期で結果が出ないとやんわりと退職勧告されるので
難しい。

根拠のない書込みはいい加減にしたら？
Salesのターゲットが運しだいなわけないでしょ。
さまざまなデータにより算出されたOutlookなのだから。
運しだいとか言ってる人は、自分の責任で売れないだけ！
これから、DELLを選ぶ人に悪影響を与えるのは例え匿名掲示板とはいえ
止めなさい！
DELL以上のエクセレントカンパニーがいったいどこにあるの？
たしかにごく一部の社員が不満を持っているのかもしれないが、
毎年行われるサーベイでも9割以上の社員が満足と答えている。
この結果がすべてを表しているんじゃないの？
会社を批判するならデータを用いて、論理的に数字をもって批判しなさい！
顧客満足度も従業員満足度もDELLはNO１であることは間違いない。
最後に私は取締役ではないし、ましてや社長でもない。
ただDELLを最高の会社と信じている一社員だ。

>>700
ぷふっ、そこまでアイトリ臭ぷんぷんでよく言うよ。
だーかーらー、文体でわかるんだってばー。

そんなにＤＥＬＬは退職勧告すぐにするの？？
仕事的にはどんな感じ？
夜はどのくらいまで残っているのかな？？

>>700
> DELL以上のエクセレントカンパニーがいったいどこにあるの？
おまえの頭の中では日本デルジャパンがエクセレントカンパニーなのか？
ぶぅぁっはっはっはっはっはっはっは　脳みそ大丈夫か？
町に出て１００人に聞いてみろ

>>702
退職勧告は2Q通してどうしようもなく使えないと判断されたときだけどね。
一般的に外資でも挽回のチャンスが2回あるといわれてるがDELLにはそういうチャンスがない。
仕事的はマニュアルどおり忠実にDELLモデルを実行すること。
夜は普通にやってりゃ終電には間に合うでしょう。
外勤なら要領よくやれば結構余裕が持てるんじゃない？

どっかの部署の部長が言ってたが、
「うちの営業はただ売ってるものがPCなだけで、PCがバナナに代わっても何も気にせず売り続けるだろう」
ってさ。

アリとかハチの巣に置き換えるとわかりやすいかも。

＞データを用いて、論理的に数字をもって

>>684の予測によると、ＦＹ０３は売り上げ１８００億円。
対して純利益たったの２億３８２９万円。
社員数約１０００人なので、社員一人あたりの純利益は
なんと年間たったの２３．８２９万円。
。。。なんかのジョークでしょうか。

ジャパンの数字は外には公開していない。
684のようなわけの分からない数字は何の信憑性もない。
Net incomeが2億なわけないでしょ。
DELLの利益を知りたいならUSのサイトを見れば？
そんな分けの分からない数字ではお話にならないよ　笑
離職率なんか自分の思いつきの数字でしょ？
DELLを離れる人間は、外の世界でより自分を磨きたいという
ポジティブな理由から！その証拠にまた戻ってくる人間も多い。
不満をもって辞める人間を私はほとんど見たことがない。

デルの営業で良い思いをできない人間はほかの会社に行っても
使い物にならないよ。
ここで愚痴ってるやつは、できない営業さんだったんじゃじゃないの？
ちょっとできる営業だったら２５歳で年収８００万円は余裕だよ。
そこから上に行くにはある程度の実力が必要だけどね。
みんなが言うほど悪い会社じゃないよ。

(　´_ゝ`)ﾌｰﾝ

（　´,_ゝ`）ﾌﾟｯ

　　　　　＿＿＿　　　　　 ＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　 ／　　　　 ＼　　　／
　　 /　　 ∧　∧　＼　＜>>700,706,707またまたのこのこ現れやがって。氏ね、井手登喜子
　　|　　　　 ・　・　　 |　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿
　　|　　　　 ）●（　　|
　　＼　　 　 ー　 　ﾉ　　
　　　 ＼＿＿＿_／　　　　
　　　／　　　　　　）　　　　 ＿　　　　＿　　／
　　/　,ｲ　、　　ﾉ/　　　　／++　　―＝￣　｀ヽ,　＿
　/　/　|　　　（ 〈　∵. ・（　)●( 〈＿_　>　　゛　、＿　←井手
｜　!　 ヽ　　ｰ＝-￣￣＝_、　　（／　,　´ノ　＼
｜ |　　　｀iー＿＿＝―＿　;,　／　／ ／
!、ﾘ　　　=＿二＿＿￣_=;,　／　／　,'
　　　　　/　 /　　　　　　　／　 ／| 　|
　　　 ／　 /　　　　　　　!､＿／ / 　 〉
　　／ ＿/　　　　　　　　　　　　 |_／
　　ヽ､＿ヽ

　　　　　　　　ゴガギーン
　　　　　　　　　　　　　ドッカン
　　　　　　　　　ｍ　　　　ドッカン
　　＝＝＝＝＝）　）)　　　　　　　　　☆
　　　　　 ∧_∧ |　|　　　　　　　　　／　　　　　　　　　　／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　（　　　）|　|＿＿＿＿＿　　　　∧＿∧　　　＜　　>>700 おっ！出てきたぞ 井手登喜子
　　　　　「　⌒￣　|　　　|　　　　||　　　（´Д｀　）　　　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　|　　　/ ￣　　　|　　　　|/　 　 「 　　　＼
　　　　　|　　　|　|　　　　|　　　　||　　　 ||　　 /＼＼
　　　　　|　　　 | |　　　　|　　　　|　　へ//|　　|　　| |
　　　　　|　　　 | | 　　　ﾛ|ﾛ　　　|／,へ ＼|　　|　 | |
　　　　　|　∧　| |　　　　|　　　　|／　　＼　　/　（　）
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　　　　 / /　/ / |　　/ 　|　　　 〈|　　　　　|　|
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　　　/ /　/ /　=-----=--------　　　　 |　|

法人営業と個人営業の職場の雰囲気の違いとかってどうですか？

最近デルも店頭販売はじめたね、川崎の紀伊国屋書店にデルのコーナーあったよ、
線路挟んで東口がＩＢＭ，西口はＤＥＬＬ、川崎コンピューター戦争勝つのは？

川崎ってコンピューター業界のバトルロイヤル会場だな、
ＩＢＭ、ＤＥＬＬ、東芝、ＮＥＣ、富士通
デルにとって川崎市幸区（本社所在地）は字のごとく幸せになるのか
それともゲートウエーみたく撤退か・・・まさに正念場

そういえば、bicﾊﾙｸにDELLの販売員がいたなぁ。
なぜ、店頭販売なんてﾘｽｸを犯すのだろうか。
在庫・ﾌﾞﾗｿﾄﾞ面で利点なんて、DELLでは少ない気がするのだが。

>>710
707は違うんじゃないか？
漏れは純粋な第三者だが、700とか706は煽りか宗教に
傾倒しちゃうひとだよね。I取というシトはこんな感じなの？

デルのファイナンス系の求人ってここ数ヶ月ずーっと出てますよね。コントローラー
だとかアカウンティングマネージャーだとか、諸々が。これってどういう事情なんで
すか？決まってもすぐに辞めちゃうのか、要求スペックが高くてなかなかいい人材が
取れないのか。また、それらの求人ポジションは現在空席なのかどうか、もし空席なら
その仕事っていまは誰が担当してるのか。応募を考えてはいるものの、そのあたりを
想像して、また、このスレのファイナンス関係者に関するカキコを見てると結構ブラック
なのかとも思うし。この会社のファイナンス部門の求人の背景情報を可能な範囲で
お聞かせいただけるかたがいらっしゃると嬉しいです。

　↑
やめとけ。　ただ一言それだけ。

　　　　　 　　　　____
　　　　　 　　　/´,,,.｀ヽ
　　　　　 　　（,´._ヾ､　)　　　はあーっ、 他の率直なカキコより
　　　　　 　　　L_ "q 丿　　　　　Ｉさんのカキコミが、一番会社のイメージダウンになるのに
　　　　　 　 　 __`ﾌ ~l."　　　　なんと言ってやめさせればいいのかしら･･･
　　　　　　　/　/　／￣ヽ
　　　　 　　/〈" ''´　~~/ﾐ)━･~~~ 　　　　−悩める広報　Ｉ島

私を、ただウイングカルチャーは体験したい。
最高！強烈！一流！勝ち組！
皆さんをただひたすらセルアップ！
てにをはの井手登喜子より

>>700
>最後に私は取締役ではないし、ましてや社長でもない。
ただDELLを最高の会社と信じている一社員だ。

わははは。わざわざ違うって言ってるけど、そんな一社員いるわけないだろ。
見苦しいね。井手登喜子。
テキサスまで行って２ちゃんみてるだけのことはある。

ローマ法王が初めてメールを送信するっていうニュースがあったけど
DELLのノートPC使ってたのみて驚いた。

DELLの営業の営業力のすごさって言うか、もうカトリック系をとりこんだら
向かうとこ敵無しですね・・・。良いなぁ。

元デルの社員です。デルでの仕事はとてもエキサイティングで充実して
いましたが外で自分の力を試してみたくなり約１年前に転職をしました。
決してデルに不満を持って辞めたのでもありませんので今でもデルは良い
会社と思います。特に外から見て、改めて強さ／健全さを感じています。
ここのスレッドではネゲティブな話が多いようですが、私には合っていました。
なかにはデルは合わなかったという人もいるでしょうし、ベストプレイスと感じ
る人もいると思います。相性もあるでしょうがデルジャパンは良い会社です。
やる気がある方はチャレンジしてください。

　　　　　＿＿＿　　　　　 ＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　 ／　　　　 ＼　　　／
　　 /　　 ∧　∧　＼　＜>>723またまたのこのこ現れやがって。氏ね、井手登喜子
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　　＼　　 　 ー　 　ﾉ　　
　　　 ＼＿＿＿_／　　　　
　　　／　　　　　　）　　　　 ＿　　　　＿　　／
　　/　,ｲ　、　　ﾉ/　　　　／++　　―＝￣　｀ヽ,　＿
　/　/　|　　　（ 〈　∵. ・（　)●( 〈＿_　>　　゛　、＿　←井手
｜　!　 ヽ　　ｰ＝-￣￣＝_、　　（／　,　´ノ　＼
｜ |　　　｀iー＿＿＝―＿　;,　／　／ ／
!、ﾘ　　　=＿二＿＿￣_=;,　／　／　,'
　　　　　/　 /　　　　　　　／　 ／| 　|
　　　 ／　 /　　　　　　　!､＿／ / 　 〉
　　／ ＿/　　　　　　　　　　　　 |_／
　　ヽ､＿ヽ

net incomeが2億なわけないっていうけど、川崎市に支払ってる
法人税は何であんなに低いんだ！！！！！
それって利益低い証拠じゃん。
ごまかすな。社員にうそつくな！
情報公開しないのはわかるけど、いまどき利益だせない会社は
いい会社とはやはりいえないと思うが・・・

http://alink3.uic.to/user/ranran2.html

デルの戦略も綻びてきたね。
価格勝負が出来なくなってきている。
先週の日経朝刊の広告みてたらソーテック
とかPC何とか（忘れた）は69,800のPC出し
てるね。ソーテックもかなり苦しそうだけ
どコスト体系から言ってDELLより安く出来
そうだね。なぜなら、アホで高額所得の取
締役なんかいないからね。
悔しかったら、対抗してみ。

　　　　　　　　　　　　 ,,彡　　 ﾐ､､､､､､､､彡　　ﾐ,　　　　 (⌒)　　　　勝ち組み、強烈、セルアップ！
　　　　　　　　　　　 彡;:;:　　　　　　　　　　　　 ミ,　　　 (　　ヽ　
　　　　　　　　　〜三;:;::::: 　　　　　　　　　　　　 彡〜　 ﾉ　 ノ　
　　　　　　　　 ~~三:;:;:;:::::　　-=・=-　　　-=・=-　三~~　ヽ （　　　　：　　　　　;;
　　　　　　　　　~~彡::;:;:;:;:::..　　　　 ＿＿_ 　　　 ,三~~　（　ﾉ ,,,,,　　：　　　　　 ;;
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　　　　　　　　　　~~彡:;:;:;:;:;:;:;:;.　　ﾉ――|　---=＝ニノ ,;'′　>=ﾆ(二二二()
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dellはそんなに退職勧告をすぐにする会社なんですか？
法人営業もそんな感じかな？？

>>727
今日のWBS見てたら、USのeMachins上陸だってね。\49,800で２年以内に
20%のシェア取るそうだよ。スーパーなんかで販売するんだろうな。
HPは、10万を切るNotePCを発売したね。
http://www.zdnet.co.jp/news/0212/02/njbt_04.html
こうなってくると、DELLってかなり高い感じだね。

都合悪くなるとダンマリなんだね。＞I鳥

>>729
前のレスにもあるけど、担当顧客で当たり外れがあるね。
良い顧客の担当は辞めないから、入社したら前任者が成績
上げれなかった所になる可能性大。それでも、実力があれ
ば何とかなるだろうけど、そうとうしんどいよ。
この会社の特徴はリストラをしないこと。（退職金割増し制
度なんかが無い）そのため成績上げれなかったらすぐに次の
優秀な社員を探す。コストかからないからね。一部の営業は
良いけど大半は消耗品扱いにされるな。マネジメントは社外
から中途入社で入ってくるし、20台でここへの転職はよく考
えた方がいいよ。人生棒に振らないためにもね。

　　　　　　　　　　　　 ,,彡　　 ﾐ､､､､､､､､彡　　ﾐ,　　　　 (⌒)　　　　本日のサーバーのシェアNo.1達成度は103％よ！さっ！セルアップ！
　　　　　　　　　　　 彡;:;:　　　　　　　　　　　　 ミ,　　　 (　　ヽ　
　　　　　　　　　〜三;:;::::: 　　　　　　　　　　　　 彡〜　 ﾉ　 ノ　
　　　　　　　　 ~~三:;:;:;:::::　　-=・=-　　　-=・=-　三~~　ヽ （　　　　：　　　　　;;
　　　　　　　　　~~彡::;:;:;:;:::..　　　　 ＿＿_ 　　　 ,三~~　（　ﾉ ,,,,,　　：　　　　　 ;;
　　　　　　　　　 ~~彡;:;:;:;:;:;:;:.　 　　|┴┴|　 　　,ミ~~　ノノ ;'" ,,ノ―､　　　　　,;'
　　　　　　　　　　~~彡:;:;:;:;:;:;:;:;.　　ﾉ――|　---=＝ニノ ,;'′　>=ﾆ(二二二()
　　　　　,...-''''""~~,::;:;::;::;::;::;'　　　　　　　　　　　　ﾐ,,　　,;'′　 ゝ--〈
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　　　　　　　　　　　::::ﾐﾐﾐ:;:;:;:　　　　　　　　　　　ﾐ::　　　　　　,;'￣￣￣￣|　　＼＿＿_／
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　　　　　i　`u　i　-‐'"ヾ'"　　::　::!　　　　　　:　|　　ノ　　　　だめだ登喜子、
　　　　　 i　　　|　　　　　　 ノ　　 ヾ､＿＿＿ノ　　::|　　　　　　　手形ゴミ箱捨てちゃ！
　　　　　　|　|　 ヽ､＿＿,.-i　　　　　i　､　　　　:　　:|
　　　　　　 | |　　:　　　: '" `〜ー〜'"　ヽ　:　:　　 ::|
　　　　　　 `i　　　ヾ　'　　　　＿＿＿＿　　;:　　;: :|　
　　　　　　　 ＼　　　　 -‐'''"~￣￣￣￣　 ;　　;: :/-､＿
　　　　　　　　　ヾ:　:　.　　　`　"　"　"　　　　,.／　　　　`ー-､
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　　　　_,.-‐'"　　　　|`ヾ;:;:ヽ....､　:　:　:　　 ／ !
_,.--‐'"　　　　　　　 |　 `ｰ､;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:,.-''"　 |
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　　　　　　　　　　　　 |　/~i　　　／　　　`/

何年やるとＭＧＲになれるんだい？？
リーダーは2年くらいか？

IBMは法人需要で食えるだろうけど
hpとCompaqの合併といい
調子にノリすぎたDELLは狙われるだろうなあ。。。

あのー、結論からいって、内勤営業はやめたほうがいいってこと？

イーマシンだかなんだか知らんが、そんなのは屁でもない。
デルにはもっとも優れたＰＣ製品と圧倒的なソリューション提案力があるから。
安かろう悪かろうのＰＣなんか日本では売れない。
それは○ーテックが証明済み。

　　　　　＿＿＿　　　　　 ＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　 ／　　　　 ＼　　　／
　　 /　　 ∧　∧　＼　＜>>737 うざいよ！井手登喜子！早く大連へ逝けよ！
　　|　　　　 ・　・　　 |　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿
　　|　　　　 ）●（　　|
　　＼　　 　 ー　 　ﾉ　　
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　　/　,ｲ　、　　ﾉ/　　　　／++　　―＝￣　｀ヽ,　＿
　/　/　|　　　（ 〈　∵. ・（　)●( 〈＿_　>　　゛　、＿　←井手
｜　!　 ヽ　　ｰ＝-￣￣＝_、　　（／　,　´ノ　＼
｜ |　　　｀iー＿＿＝―＿　;,　／　／ ／
!、ﾘ　　　=＿二＿＿￣_=;,　／　／　,'
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　　　 ／　 /　　　　　　　!､＿／ / 　 〉
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　　ヽ､＿ヽ

>>737
デルにはもっとも優れたＰＣ製品と圧倒的なソリューション提案力があるから

（　´,_ゝ`） ﾌﾟｯ 　

　　　　　　　　　　／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　　　　　　|　　何でうちのＩ取締役はウソばっかで中身ないのかな。
　　　　　　　　　　　　 テキサスに出張行って２ちゃん見てる事みんな知ってるのにね。
　　　　　　　　　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿_　　＿＿＿＿＿＿_
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 V
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　,――、 ,――、
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 　　 /　　　　ヽ,　　　 ヽ
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 　｜　　　_.ム　　 　　|
　　　,――、　 ,――、　　　　　　　　 　　　　　＼　 ―― ￣＼ノ
　 ／　　　　ヽ　　　 　|　　　　　　　　 　　　　　 /　　　　　＼　 |
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　 ＼／￣　　 ￣￣＼ 　　　　　　　　　　　　　| (･)　 　(･) 　|　|
　　 /　　　 ,-―――-ヽ 　　　　　　　　　　　　| __ ●　__　　|　|
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　　 |　|　 　　＝＿＿＝ |　　 ／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　 |　ヽ　　　 /＿＿/／　 ＜　リストラ・逆セクハラ・脱税何でもありか？
　／|　　＼　　　　　／＼　　 ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

>>737
>デルにはもっとも優れたＰＣ製品と圧倒的なソリューション提案力があるから。
>安かろう悪かろうのＰＣなんか日本では売れない。
「PCなんか何処でも一緒。安いことが一番の競争力。」
ってDELLの言い分だったと思うが。USのWalMartでは、2台目需要に
応えるため$199のPC売ってるよ。もう個人向けは独走できないんじゃ
ない？会社がデカくなり過ぎたって事で。そのうちもっとコストに優
れた次の安売りメーカーに取って代わられるよ。

>そのうちもっとコストに優れた次の安売りメーカーに取って代わられるよ。
大丈夫、その分、社員の給与を抑えているから♪
うそだと思ったら、受けてみな。

選考のスピード遅いな･･･

ところで最近誰が辞めてるの？
現社員のみなさ〜〜ん教えて〜〜〜！！

今年はクリパがないんだってさ。
てかここちょっとでも会社のいいトコ言おうとすると、
全部Ｉ鳥っていわれそう（ｗ

>>295井○T子がテキサスから２ちゃん見てたんだってよ。

../⌒ヽ
（　　　 ヽ
　ヽ　　　ﾉ　ヽ　　　　　　　　　　　　　　　　...,-ー――ー-､,,
　　　ゞ、　　 丶　　　　　　　　　　　　 ,,／':::::::　/＼　　　　　'-..
　　　 　ヽ　ﾉ　 ＼　　　　　　　　　 ／::::::::　　　 ＿　　　　　　／'ヽ
　　　　｜＼＿　ノ＼　　　　　　　/:::::::::::　　　＜ ・ ＼ 　　　　　＿ヽ
　 ／⌒＼　　 　 　 　丶　　　　./:::::::::::　　　　r ￣￣ :::::::.....　<　・ ﾞyi
　│　　＼ 　人　　|／⌒ヽ　　/:::::::::::　　　　　　人　　 ）●（::.　￣　{
　/　　　　＼　　　 /　　　 |　　|:::::::::::.　　　　 　 l __`ｰ-､.＿＿,,.ノ!　 !
（　　＼　　　ヽ　　/　　　 /　　|::::::::::::. 　 　 　　 ＼ ..`..＿＿＿_' /　 |
（　　　　　　　|　 ／　　 ）　　　.l:::::::::::::.　　　　　　 ＼:::::::::::::::::::::/ 　 /
　ヽ　＼　 ヾ 丿（(￣)／　　　　ヽ::::::::::.　　　　　　 　 ＼_￣~^/ 　 ,/
　　＼　　ヾ丿 　ヽソ　　　　　　　＼:::::::::::::　　　　　 　　ﾞ`=' 　 ／
　　 　ヽ　ノ ＿ __／　ヽ 　　　＿＿ノ::　　　　　　　　　 　　　人
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　　　　　　　＼::::::::　　　:::::::::　　　　　　　　　　ヾ　　　ｿ　　　　　　　　　　　丶　　ヽ
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　　　　　　　　　　＼＿|　:::::::::　　　　 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 　:　　　|
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＜　　アーッヒャッヒャッヒャッヒャッヒャッヒャー！！！！！！！！！！！！！！
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I取のマ○コに俺のチ○ポをはめた。気持ちよかった。
中出ししたらドクッとザーメンが垂れてきた。

>>747
他人のことなんで、どうでもいいのだが･･･
チ○ポが腫れてきてない？大丈夫？
黄金町に不衛生と思われ。

クリパって？？

　　　　　　;;;;;;;:::::::::::::::::::::::::::::;;;;;;::::::::::ヽ
　　　　　　ノノノノノノノﾉ'''"))''　　;;;;;:::::::ヽ
　　　　　ノノノノノノノノ/　　　　　　　ヽ;;:::)
　　　　　;;;:::::::::::::::::::::::ノ　　　　　　　　　;::/
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　　　　::（ ( ⌒| ::;;　　　 ヽ＿＿/　 ヽ　　 /
　　　　 :::ヽヾ　　:;;　　:::　　　(＿,,　 ::）一ヽ
　　　　　:::::ー’　　　::　　／　　 ￣　ヽ 丿
　　　　　　　|　 ゝ　　　　　----─-　 / 　　　 ／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　　　|　 ::ヽ 　 　υ ヽ±±/　/　　　 ＜ くｸﾘｽﾏｽﾊﾟｰﾃｨｰなどとｸﾁｬｸﾁｬいうな。
　　　　　　 ﾉ　　　:::　　　　　　　　　γ 　　　　 ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　／ヽ　　　::＼　　　　⌒ 　/ 　　　　　　
　　　 ／　　 ＼　　　　ヽ＿＿＿ノ