◆【三菱系】菱友システムズ【旧菱友計算】◆◆

■菱友システムズ■
http://www.ryoyu.co.jp/index.html
■過去スレ■
菱友計算、、、どんな感じ？
http://science3.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1027925105/
■関連HP■
派遣労働悪の図式
http://homepage2.nifty.com/AKUHAKEN/
三菱自動車内問題

国内最強？の企業倫理で迫る三菱グループ！!　
そのIT関連（？）アウトソーシング（？）会社を語れっ！
菱友旧キャッチコピー
『アウトソーシングからインターネットまで』？！

２げっとした俺は明日辞表出すよ

三菱重工の戦車とか見れますか？

チョソ代三菱4様

糞スレ立てんなボケ！

あなたの会社はいくつ当てはまりますか？

１・夏期特別休暇は２日
２・過労死をもみ消したことがある
３・関連会社の社員は１度も自社で仕事をしたことない人がたくさんいる
４・２重派遣あたりまえ
５・グループで新人１０００人近く採用
６・そのくせ給料があがらない
７・４月になると半分は新人って営業所もめずらしくない
８・職安に嘘の広告を出していた
９・ワンマン社長
10・グループ野球は○○杯（社長の名）
11・社長はＢＭＷワゴンで出社【修正】
12・「お前は首だー」が口癖らしい
13・タバコが嫌いで社長がいるときは吸えない
14・新人の夏のボーナスは３万、その名は寸志
15・新人の半分は１年以内に飛ばされる
16・平均昇給３０００円（査定Ｃの場合）
17・でも、３年目位まではほとんどあがらない
18・嘘っこＩＳＯ
19・仕事サボってインターネットＯＫ
20・全てにおいてかなり楽
21・当然キャパは上がらない
22・残業は全額でる

23・しかし定時後の会議は残業代が出ない
24・関連会社は親会社と給料を除いて全て同じ
25・関連内で人の異動をし急成長会社を作り上げる
26・二種取得は半ば強制
27・二種は資格手当がもらえない
28・受けにも行かない奴は査定が下がる
29・関連会社をどんどん作る
30・全て管理系で出世、技術系は出世できない
31・ほとんどの社員はいつか辞めようと考えている
32・残る人はマータリ派
33・丸２年勤めてから辞めようと考えている
34・平社員は皆会社の悪口を言っている
35・会社以外ではネットをしていない人がたくさんいる
36・ＰＣを持っていない人もたくさんいる
37・主任手当は５０００円
38・物価も上がらないから給料も上がらなくって当然らしい
39・社員のレベルに差がないので、仲もいい
40・査定によってはボーナスをほとんど貰えない人もいる
41・ボーナス０円の明細を貰った人がいるらしい
42・タイムカードほとんど無意味、手書きＯＫ
43・給料安いから生活残業
44・残業しない社員は査定が悪い

　　　／⌒ヽ
　　/　´_ゝ`）　ぬるぽしますね…
　　|　 　 /
　　| /|　|
　 //　| |
　Ｕ　 .Ｕ

終了

10getでリストランテ

asahi.com：大阪市が３０万件の個人情報紛失　ＰＣごと盗難 - 社会
http://www.asahi.com/national/update/0620/OSK200506200040.html
>データの整理を請け負った三菱電機コントロールソフトウェア（本社・神戸市）
>の社員が私有パソコンにデータを入れて自宅に持ち帰り、パソコンごと
>盗まれたという。

糞スレあげんなバカ
終了

そうだよよくも悪くもないふつ〜の会社はスレたててもﾈﾀがないんだよ

よって 終了

　　　　　　　　　　　　　　 ∧＿∧
ｵﾂｶﾚﾁｬ━━━━━━（´∀`　）━━━━━━ｿ!!!!!
　　　　　　　　　　　　　　/　　　　　ヽ
　　　　　　　　　　　　　/　人　　　＼＼ 　　彡
　　　　　　　　　　　⊂´_/　　）　　　ヽ__｀⊃
　　　　　　　　　　　　　　　　/　人　（
　　　　　　　　　　　　　　　（＿ﾉ （＿）

>>6
>>7
面白い質問だね。
俺は１０個以上該当したよ。（とうの昔に退職したがね）
新人にも教えてあげなよ。

>>3
相模原のキャタピラー三菱に行けば、玄関に飾ってある。
自慢げに説明してくれるよ。

但し、実弾なし。

>>13
それは言い過ぎ。
このクソ会社は悪事が多くてね。書き込むネタ多くて困らないよ

粘着が居着いている件について

まあマタ−リ薄給好きにはイイ環境って事だね

　┌─────────┐
　│ 基地外警報！！！ 　|
　│ 　　基地外警報！！ ｜
　└―――──――――┘
　　　　　　ヽ(´ー｀)ﾉ
　　 　 　　　 (　 へ)
　 　 　 　 　　く

　 　　　　　 　 　 　 　 　 　　 |＼
┌──────────┘- ＼
│　 気の触れた方が　 　 　 　 　 ＼
│　　　　　　　　　　　　　　 　 　 　 ／
└──────────┐- ／
　　　 　 ヽ(´ー｀).ﾉ　　　　 　 |／
　 　 　　 　(　 へ)
　 　 　 　　く
　　　　　　　　　　　　 　 　 　- = ≡三　　　　　　 　 　 　 　 　 　　 |＼
　　　　　　　　　　　　 　 - = ≡三　　┌──────────┘- ＼
　　　　 　 　 　 　 　 ＿ = ≡三　　　 │　　　　　　　　　　　　　 　 　　 　 ＼
　　　　 　 　 　 　 　 ￣ = ≡三　　　 │ 　 　 いらっしゃいます　　 　 　 ／
　　　　　　　　　　　　 　 - = ≡三　　└──────────┐- ／
　　　　　 　 (´ー｀) 　 　 　 　- = ≡三　　　 　　 　 　 　 　 　 　 　 |／
　　　　　　( ヽ ヽ)
　 　 　 　／　　>

糞スレ終了
>>1はただちに氏ね

『機械設計』『事務機操作』などの名目で
　“派遣”として菱友が行っていた違法行為。　　
（ただし業務請負として独立した事務所とリーダーを仕事先に配置すれば
合法と言える論理もある。）

1■一部輸入品のパソコンによる所要量集計
2■注文書作成
3■社内受注品の手配データ書作成
4■部品手配
5■設計変更指示書作成
6■設計変更指示書の受信と配布

これらを旧派遣法内の『機械設計の仕様書に“付随する”業務』
と　説明を受けています。
指示書作成に関して　抗議すると　某部長には
『ワープロで打てばいいんでしょ(即　事務機操作になるから)』
と　言われてます。
製造業であれば　何でもかんでも機械設計の【仕様書】に“付随する”と
言えますよね。

一部はけーんとは機械設計がはけーんなの？他の運用とかシステム開発ははけーんじゃないの？

アウトソーシングなんて嘘ばっか。
全部派遣や。

本社連中も大半はゴミ。

>>24
『アウトソーシング』と言う文言の法的定義無いものだから
今では派遣でも　かなり平気で使用されてるようです
本来は業務請負の意味なはずだったが....

　　　　　　 　　　／⌒ヽ
　　　⊂二二二（　＾ω＾）二⊃　　
　　　　　　　　|　　　 / 　　　　　　
　　　　 　　　 （　ヽノ
　　　　　　　　 ﾉ>ノ　
　　　　 三　　レﾚ

>>25
その通りだな。
菱友は自分の都合がいいよう解釈している。

終了

○陸営業所の管理職は・・・居ても居なくても一緒。
必要無い。

何がコンプライアンス？
良くその言葉が自分の口から出てきますね。

冬になると営業者を通勤に使うのは誰ですか？
今年の冬も使いますか？

慰安旅行に行かなかったら査定マイナス２０ポイント
飲み会参加しなかったら査定マイナス１０ポイント
バーベキュー参加しなかったらマイナス１０ポイントと
良く言われますが、営業車を使用で使ったらマイナス何ポイントですか？
それともプラスですか？
パワハラ横行しています。

自己申告書提出依頼も無く、個人面談もなく昇給明細渡されましたが
自分の仕事は何か分かっていますか？

自問自答しなさい。

次の方どうぞ

このスレはﾌﾞｰﾝだけで１０００までいくスレになりました。
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　　　⊂二二二（　＾ω＾）二⊃　　 ﾌﾞｰﾝ
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　　　　 　　　 （　ヽノ
　　　　　　　　 ﾉ>ノ　
　　　　 三　　レﾚ

ダイハツ ﾌﾞｰﾝ

>>29
飲み会ぐらい行けよ・・・
この会社ってこんな中学生みたいな奴ばかりなの？

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　　　⊂二二二（　＾ω＾）二⊃　　 ﾌﾞｰﾝ
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　　　　 　　　 （　ヽノ
　　　　　　　　 ﾉ>ノ　
　　　　 三　　レﾚ

だから終了だっつってんだろボケ！
糞会社の糞スレに糞レスしてんじゃねぇ！
お前らボランティア活動してこい！口臭いんだよ

糞会社の糞スレage

　　　　　　 　　　／⌒ヽ
　　　⊂二二二（　＾ω＾）二⊃　　 ﾌﾞｰﾝ
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　　　　 　　　 （　ヽノ
　　　　　　　　 ﾉ>ノ　
　　　　 三　　レﾚ

ちんこちんこちん

>29
俺、違う営業所にいたんだけど、
その営業所に長期出張に行けといわれていた。
結局、行かなくなったんだけど。
その営業所もひどそうだね。
ま、ひどさなら、うちの営業所も負けてないんだけど。(悲)

NTT北陸と携帯電話のことで技術提携結んでるとか聞いたけど、
ホントなの？

禿同

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　　　　 三　　レﾚ

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　　　　 三　　レﾚ

これを　忘れてました。

三菱総合@2ch_車種・メーカー板 まとめページ
http://mmc.nobody.jp/index.htm

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　　　　 三　　レﾚ

退職金少ないね。この会社・・・（ｗ

　　　　　　 　　　／⌒ヽ
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　　　　　　　　 ﾉ>ノ　
　　　　 三　　レﾚ

菱友の工作員？
AA貼ってるやつ。
パワハラ多いか　報告マツ。　女性など特に人間扱いしてないのでは？
産休とか取れ無いだろ？　
少子化の元凶企業のひとつではないか？　『派遣会社』と明示しろよ！
無知な女性騙してうれしいか！

この会社“事業紹介”に
お客様の情報システム部門に代わり、
コンピュータセンタ運用管理の一括受託

...とあるけど　これでは『業務請負業』と誤認する。
『一括受託 』なのか本当に？？　
これも法的定義無し文言で逃げてるな。
三菱に聞くと
『菱友さんがコンピュータ関係にて派遣で来てる』と言う。

>>49
AAって何でしょうか？
初耳言葉だよ。

>>51
ここでは　ﾌﾞｰﾝ とかやってる
アスキーアートのことです。　もう一工夫ほしい絵だね。　
キャラ的に知ってる奴が描きこんでるような気がする。　
　確実に会社はモニターしてるし。
　　　（チェックしてるお前だよ！!オマエ！）

菱友旧キャッチコピー
『アウトソーシングからインターネットまで』
和訳すると
『業務請負から世界電算機通信網まで』かな？
やはり国語的に抽象度高すぎ　会社センスの稚拙さが
バレバレなので　やめて正解。
どうせスレ見て気が付いたのだろうが ..w

『社長からパソコンまで』などと　言わないだろ
横文字や難解な文書書けば高度だと思ってる（大笑）

最近ヲチしてるが、このスレの書き込みって首切られそう(もしくは切られた)
な能無し社員が逆恨みで粘着しているようにしか見えないな。
>>49
>>50
>>52
あなたの母国語は日本語ですか？

だから、フツーの会社のフツーの愚痴は面白く無いんだよ…
身内だけで思う存分愚痴を言い合ってくれ

ぶっちゃけよくも悪くもないいたって普通な企業なんだろ？
ねちねちした批判しやがって。ここに相当恨みがあるんだな。

>>54-56
身内乙とか言われそうな流れだなｗｗｗ

　正確に言えば
世の中にはびこる『アウトソーシング』のあらゆる問題。　
　りょうゆう三菱だけの問題では無いが
結果として　三菱は　あらゆる問題の代表格になってしまい
死者も出している。
そのことは　重く受け止めるのが　まともな人間。
被害者は貴方の家族だったかも知れんのだぞ。
人種差別的なあおりする奴は下劣低劣。

>>58
まじで日本語勉強したほうがいいと思う。

終了

まじで日本語勉強し直すべきだと思う。この会社は。
長期出張とか、常駐とか言ってるけど、「派遣」だろ。
言葉を間違ってる。

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　　　　 三　　レﾚ

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　　　　 ∧＿∧＿　　　　　　＼　　`ヽ（ ´∀｀ ）"　.ノ／　　　　／　 /`ｰ'
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　　　／ ） ヽ'　／　　　　､ `､　　　ｉ. ､ 　　￥　 　ﾉ　　　　　　　`､　　ヽ∧＿∧
　 γ 　--‐　'　　　　λ.　; 　! 　　`､.` -‐´;｀ー ｲ　　　　　　　　　〉　　　　´∀）　　 　,-､、
　 ｆ　 　､　 　ヾ　　　 ／　　　）　　　 ｉ 彡　ｉ　ミ/　　　　　　　　　/ ノ　　 ￣⌒ヽ　　 「　　〉
　　!　　ﾉヽ､._,　'｀"／ 　_,.　'"　 　　　｝　　　　｛　　　　　　　　　ﾉ　　' L　　　　 `ヽ.／ 　/
　　|　 ￣`ｰ-`ヽ 〈　 < _　ヽ.　　　 ／　　　　　`＼　　　　　　／　, '　　 　ノ＼　　´　　/
　 　!､＿＿,,,　　ｌ　,＼_,ソ　ﾉ　　 /　　　／ヽ、　　ヽ.　　　　 （　　　 　∠_　　　ヽ､＿, '
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>>52
サンクス。

>>58
その通りだね。
菱友だけの問題ではないな。

どう、言葉を言いつくろっても「派遣」だもんな。

自演乙

長期出張、客先常駐、アウトソーシング

→派遣

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m9（＾Д＾）ﾌﾟｷﾞｬｰｰｰｯ

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m9（＾Д＾）ﾌﾟｷﾞｬｰｰｰｯ

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ブーン
ttp://oma.s1.xrea.com/trash/flash/010.html

>>54
んなぁことはない。
現に社員の告発もある。

書き込んた人物なんて１００％特定できるのかね？
そんなクダラン事に力を注ぐ会社なのか？
次元の低い会社だ。

そういえば、三菱マテリアルにハーケンされていた連中いる？
有利子負債を1兆円抱えて、他社に合併＆社員大リストラ。
職安に人間が溢れまくっていたゾ（ｗ

三菱銀行も、よくまあアホ会社を支援していたな・・・（ｗ

退職金は２年程度だと４万円也。

社員に質問。

菱友のアボーン社長は、金曜会（三菱の秘密結社？）
とか参加しているのかね？

今　協力会（だったか？）
にかわってますよね。
この会社は三菱グループなので　協力会社と言うより親族会社とでも
言うのか　又、別次元で親密でないのかな？　
キリンビールやニコンも三菱系だけど知らない人もいる

>>61
三菱は“応援者”と言う言い方もしてる。
購買部から予算が出ていたとも聞いた。　菱友社員は鉛筆レベル。

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　　　　 三　　レﾚ

>>77-82
自演m9（＾Д＾）ﾌﾟｷﾞｬｰｰｰｯ

協力会社だの、応援者だの、いくら言葉遊び
したところで、菱友を友達とは思ってない。

使い捨ての奴隷。

>>81
協力会・・・変な名前になってるね。
名前変えても談合体質変わらないでしょ。

別次元の話題だが、
ニコンの一眼レフカメラは全く使えんな。とくにレンズ。
プロも買わないのは「壊れやすい」＆「顧客軽視」にある。
修理に出せば他の部品ぶっこわすし。

俺は、キヤノンに乗り換えたよ。
レンズも良いし、画質も超イイ。
それでいてサポートも良い。


それから・・・
>>83
>>84
消え失せろ、三菱の粗大ゴミ。

>>85
最初から友とは思っていないよ。
奴隷ですわ。

使えなくなったら、サヨウナラ。
ま、何時まで業務を継続できるのかね・・・。
裁判・・・仏様・・・色々出てきたが。

>>81
キリンビールも三菱なの？
化学薬品で汚染されていそうだな（ｗ

　　　∩　　　　　　　　　 　　 　　
　　　| | ／⌒',ノ￣￣｀ヽ、―ニ 　
　　　ヽ（＾ω/　´｀ヽ _　 三,:三ー三,:
　　　　ﾉ　.ノヽ--/￣ ,　　　 ｀ 　　｀￣￣￣
　　　.（　　}.　　...|　 /! 　　　　　　　
　　　　＼　}、ー‐し'ゝL _ 　　　　　
　　　　　 ＼_jｒ--‐‐'´}　　　 ;ーー------
　　　　　　　 ｀ヾ---‐'ーｒ‐'"＝＝

　　　　　　 　　　／⌒ヽ
　　　⊂二二二（　＾ω＾）二⊃　　 ﾌﾞｰﾝ
　　　　　　　　|　　　 / 　　　　　　
　　　　 　　　 （　ヽノ
　　　　　　　　 ﾉ>ノ　
　　　　 三　　レﾚ

⊂⌒ヽ　　　　　　　　　　(⌒⊃
　　＼ ＼　　／⌒ヽ　　/　/
　⊂二二二（ ；＾ω＾）ニニ二⊃
　　　　　＼　＼_∩_／　／
　　　　　　（　　(::)(::)　　）
　　　　　　　ヽ＿,○､＿ノ　　ﾌﾞｰﾝ
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　　　| | ／⌒',ノ￣￣｀ヽ、―ニ 　
　　　ヽ（＾ω/　´｀ヽ _　 三,:三ー三,:
　　　　ﾉ　.ノヽ--/￣ ,　　　 ｀ 　　｀￣￣￣
　　　.（　　}.　　...|　 /! 　　　　　　　
　　　　＼　}、ー‐し'ゝL _ 　　　　　
　　　　　 ＼_jｒ--‐‐'´}　　　 ;ーー------
　　　　　　　 ｀ヾ---‐'ーｒ‐'"＝＝

>>89-92
ＡＡの連続投稿は不快極まりない。
削除屋さんに依頼。

中年のオッサンが自演してるのを見るのはそこそこ楽しいんだが、
sage指定して投稿者を分かり難くする等の工夫が必要だと思った。

>>85-88
>>93
自演m9（＾Д＾）ﾌﾟｷﾞｬｰｰｰｯ

　　　　　　　　　 　　ノ ‐─┬　　　 　　　/
　　　　　　　　　　,イ 　囗.　|　　　　　　/ ＿　丿丿
　　　　　　　　　 　 | 　　　__|　　　　―ナ′
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　/　　‐'￣
　　　　　　　　　　　 　 ,‐ 　　　　　　/
　　　　　　　　　　　　ナ'￣ 　 　 　 /　　　､＿__
　 　　　/　　　　　　ノ`‐、＿
　　　　/ ＿　丿丿 　＿メ　　　　　　　|　＿/
　　―ナ′　　　　　〈＿＿ 　 　 　 　　Ｘ　/￣＼
　　　/　　‐'￣ 　 　 　 　　　　　　　　/　Ｖ　　　/
　　 / 　　　　　　＼　　　ｌ 　　　　　　レ ' `‐　ノ
　　/　　　､＿__　　Χ￣￣〉
　 　 　　　　　　　　　＼　丿　　　　　　　/
　　　　　　　　　　　　　 ＼　 　 　 　 　 / ＿
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　―ナ′＿_
　 　 　|　＿/ 　　　　　￣￣〉　 　　　/　　　,
　　　　Ｘ　/￣＼ 　 　 　　ノ 　　　　/　　＿|
　　　/　Ｖ　　　/ 　 　 　 　 　　　　/ 　く＿/`ヽ
　　　レ ' `‐　ノ　　―――'フ
　 　　　　　　　　　　　　/￣　　　　 　┼┐┬┐
　 　 　 　　　　　　　　　|　 　 　 　 　 〈　/ 　Ｖ
　 　　　　　　　　　　　　`−　　　　　　乂 　 人

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　 　 　 　 　　　　　　　　　　　　　　|　 く＿/`ヽ

糞スレ終了

















キリンビールの話が出たが、ビール会社には気を付けろよ。
接待でライバル会社のビール頼むなよ

>>97
別にいいじゃん。
好きなもん飲んで。査定に響くとでも？
飲み会拒否でも査定が下がる、昇給０円は当たり前・・・
公然と言う管理職も如何なものか？

>>95
阿保か？　リョウユウの連中は頭弱え〜。
だからクズ共がウヨウヨしているのだ。
偏差値０じゃねえの。

ちなみにさ〜。85の記載はオレじゃない。

そういえば、旧スレでも話題になった
所ジョージについて詳しく。

>>100
毒茸についても詳しく知りたい。

>>101
それって、カ○○○に配属されているヤシじゃ・・・

AA書いているヤシは夜勤かい？
時間帯は深夜だし。

この会社にいる価値とは？

親会社の不祥事。
子供も阿保なら親も馬鹿ってか。

三菱重が「助言役」継承＝公取委29日告発
検察、本格捜査へ・道路公団橋梁談合

　日本道路公団発注の鋼鉄製橋梁工事を
めぐる談合疑惑で、横河ブリッジ顧問だった
元公団理事（70）＝20日付で辞任＝に対し、
三菱重工業の橋梁部幹部が工事割り振りの
助言を担当し、引き継いでいたことが27日
分かった。
　公正取引委員会は29日、談合組織で主導的
役割を果たした三菱重工、横河ブリッジ、
石川島播磨重工業の3社について、独禁法違反
容疑で検事総長に告発。東京高検など検察当局は
告発後、元公団理事らに対する本格捜査に乗り
出すとみられる。　

三菱重工は天下りないと仕事出来ないのか？

橋梁部門の天下り受け入れを中止へ
鋼鉄製橋梁（きょうりょう）工事を巡る談合事件で、独占禁止法違反の罪で起訴された三菱重工業は、橋梁部門に受け入れている国土交通省や日本道路公団、地方公共団体からの新規の天下りを、原則として取りやめる方針を固めた。関係者が２６日、明らかにした。
天下りを通じた官公庁などとの“癒着”を断ち切り、事件の再発防止と信頼回復を図る。
三菱重工は「高い専門知識を持つ人材」として、橋梁部門に現在、国交省や公団のＯＢを１０人程度受け入れている。
橋梁談合で起訴された他のメーカーの公団ＯＢが、現職の公団職員と接触して入札情報を得たことも明らかになっており、三菱重工は、事件の再発防止のため、新たな天下りの受け入れをやめる。
ただ、橋梁部門と同様に天下りを受け入れている防衛関連部門は、国防上の問題もあるため、防衛庁ＯＢなどの受け入れを続けていくという。

三菱ふそうもダメポ。
リコール修理費で赤字８８１億円３月期決算
三菱ふそうトラック・バスが２８日公表した
０５年３月期決算（単体）は、相次ぐリコールに
よる修理費などがかさみ、最終（当期）損益は８８１億円の赤字
（前期は６６億円の黒字）になった。
リコール隠しによるイメージダウンで国内販売が落ち込み、
売上高は前期比１６％減の５１３６億円、営業利益は同３０．４％減の
８６億円だった。
リコール車両の修理などで１５７７億円の特別損失を計上したため、
大幅な最終赤字になった。０４年度の販売台数は国内が前年度比３６％減の
６万１０８２台、輸出は同１９％増の５万３５８９台だった。

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　　　　 三　　レﾚ

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　　　　 三　　レﾚ

何このスレ・・・・・・・？
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＜株主総会＞橋梁談合企業に怒りの声　三菱重工
鋼鉄製橋梁建設工事を巡る談合事件で、
独占禁止法違反で法人や社員が起訴された橋梁各社の
株主総会が２８日、一斉に始まった。
国交省ルートに続き、日本道路公団ルートでも告発が
予定されている三菱重工業は、佃和夫社長が陳謝したが、
男性株主（６７）は「社長は『二度と談合しない』と宣言
すべきだ」と怒りをぶつけた。

談合！談合！談合！談合！談合！談合！談合！談合！
三菱！三菱！三菱！三菱！三菱！三菱！三菱！三菱！
欠陥！欠陥！欠陥！欠陥！欠陥！欠陥！欠陥！欠陥！

ハケーンされている社員見よ。
これがお客様の実体だ！
ふそう、純損失８８１億円　リコール響き初の赤字
三菱ふそうトラック・バスが２００５年３月期の単独決算で、
８８１億円の純損失を計上したことが２８日、官報の決算公告で分かった。
　一連の欠陥隠し問題への対応に伴うリコール（無料の回収・修理）関連の
費用がかさんだことなどから、１５７７億円の特別損失を計上したことが響いた。
０３年１月に三菱自動車の商用車部門から分かれて会社が発足して以降、
初の赤字決算となった。
売上高は５１３６億円、本業のもうけを示す営業利益は８６億円だった。
　同社は２７日、親会社のドイツ・米自動車大手、ダイムラークライスラー
出身のハラルド・ブルストラー氏が新社長に就任。ダイムラー主導の新経営
体制で経営立て直しを目指す。

＞ちなみにさ〜。85の記載はオレじゃない。
85以外はお前かよ！ｗ
毎日独り言オナニー乙！！ｗｗｗｗうぇｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

この会社には転職したら危ないな・・・

>>114
こんな時間に書ける連中は限られているな。

所ジョージについて教えてくれ！！

俺は、毒きのこについて消息を知りたい！

この会社へ就職活動している学生諸君！
絶対に入社試験を受けてはいけない。
他の会社に行くベし。

配属先によっては本当に殺される。（ふそう欠陥で死人が出ている）

>>119
そいえば、旧スレにも。
三菱ふそうの欠陥に関わった人が死んだな。
無断欠勤で管理職が出向いたら・・・（ｗ

おぞましい企業だ。

あの・・・、三菱グループで健全な会社はあるのでしょうか？

Ｓ　　Ｔ　　Ｏ　　Ｐ　！！
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 　 __,.r　 '' ´￣　‐　.
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ／　　　　　　　　　 　 ｀　､
　　　　　　　　　　 　 ,. ‐､　　　 ,. '　　 　 　 　 ,　　 　 　 　 　 丶-ﾉ
　　,.‐ ､　　　　　　　i.　　l.　　 /　 /　/　// // ,　　　　　　　　　､＼
　　{ 　 ヽ 　　 　 　 !　　 ｌ　　,'/ /　/　/,ﾍ,ｲ/!.,'　　 ,　　 !　i　　　ヽ　.
.　　',　　 ヽ.　 　 　 l　 　 |.　 jil i　 ｉ ,ｲ/,Ll.」ﾄl.i　　 /　/,',!　l ,　　　 ', i
.　　 ヽ　　 ヽ.　　　 |.　　 ｌ　 ,'l|l|. l | ｌ7' ,lr'ヽヾ{　〃 -ｧ七'７ﾄ　l　　　ｉ l
　　 　 ヽ　　 ヽ.　　 ｌ　　 |　/ l !ヽl.Nl　i;'､_ﾉ! 　V/／',r‐/X,ｲ, j ,!　 !.ﾚ
‐-　._　　＼.　 丶ｰ-|. 　 l /　　　ﾊヽ　l;ゞ';ﾘ 　 　 　i{.　ﾉ!ｲ7/,'/　 ,'./
　　　 ｀'ー'＾ 　 　 　 　　 l'__　 /' ヽ.{ 　｀'ｰ′　 ．　{ゞ´ﾂ//ｲ/' ／/
｀¨'‐- ,　　　　　　　 　 　 |、ヽ'_,r '´￣ヽ 　 , '⌒j　｀ヾ´　,ｒ'.ｧイ'´
｀ヽ､　　　　　　　　 　 _　　ヽｧ'　　　 ,.ｲヽ.　{　 ノ　　　 ノ イ.　|
　　l　　　　 　 　 ,　'´ 　 　 ´　　 ,. '´ !　　｀ ｰ;--‐ ''´ｌ　　 l.　 l
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　　 '､　　　　 /　 　 　 　 　.／i､　　 　 lヽ　 /　 　 ヽlL_.　　l.　l
　　　いー--､　　　　　　 ／:.:.:.__ヽ.＿　 l.　/　　　　 　 厂 ヽ!　l
　　　 ﾍ ヾ ､ｰ＞ ､__,,. イ /:.:.:.〈::::::::::::__ヽrく.__＿_ 　 ／ｌ/　　ヽ　',､
　　 / /〉､　ヽ‐''´__,,.／ ｲ:.:.:.:.:.:.}:::::::::｀ｰ::j::::ﾉ-､::::｀ヽ:.:.:|　　　/　 ﾄヽ
　 / / ,' 　 ｀7ヽ｀ー,.イ　l:.:.:.:.:.;ｲ::::::::::_,.イ‐く:::ヽ::::::::/:.:.:!　 　 i　　l　ヽ
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・しない、させない、糞スレ進行
・限りある鯖資源を有効に使うための糞スレ撲滅です
　皆様のご協力をお願いします

>>122
あ、そうけ。

この会社のスレは、AAで汚染されているなぁ〜。
旧スレも酷い。

>>122
アホウはオマエだ！オマエ！

この会社のスレは、粘着で汚染されているなぁ〜。
旧スレも酷い。

>>126
字違うぞ！

くだらないレスで埋め尽くすなよ。

くだらない独り言で埋め尽くすなよ。

>>129
そのとおり！

>>130
×そのとおり！
○そのとうり！

あ、そうけ。

>>132
×あ、そうけ。
○あ、そおけ。

あ、そうけ。

>>134
×あ、そうけ。
○あ、そおけ。

ふーん

あぼーん

このスレに書き込んでいる諸君。
今度オフ会やろうじゃないか！！

粘着してる奴は社員なの？ｗ

>>139
フォフォフォ

(V)o\o(V)

こんなキチガイどもを飼ってる会社も大変だよな…。

だよな

レスしている俺を当ててみろよ

>>144
お前は田中か鈴木か佐藤じゃないのか？

所ジョージsage

>>93 にちゃんに精通してる人は
自作自演がする人が　わかるのかと思った。
しかし私の書き込みが　ひとつ混じってるので間違い。
あてずっぽうな事を言うな！

■現状カキコから見て　ものすごく必死に三菱系を擁護してる人が居るね。
事実をばらされる事、一番痛いからね。　荒し、ごくろうさん。
やることが見苦しい会社。　
それより『コンプライアンス』を法律以上に
徹底させるなりして　信頼回復に努力した方が建設的では？

派遣は人貸し、人身売買、やくざ的ピンはね業復活。
昔は違法行為だったが　合法化されたのだよ　中曽根内閣時代に↓

------- 派遣業（ほとんど労働者供給事業、又は偽装請負
無許可派遣）を明らかにしてない会社は　あやしさ爆発-----
かつての建設業界では「人貸しの請負」が認められていた。
「労働者供給事業」といわれるものだが、これを原則的に
禁じたのが1947年制定の
「職業安定法第44条（労働者供給事業の禁止）」だ。
労働者供給を禁止するだけでなく、受入れ側企業の
直接雇用（直用）を誘導するねらいもあった。
今も「コレット旋風」として語り草となっているのが、
占領下のＧＨＱ労働課の担当官・コレット氏の強力な取り締り姿勢だ。
当時、手間請け職種であった大工、鳶、土工などが労働者供給事業
に該当するとして厳しく取り締った

派遣会社ってこんなとこテンプレート

★求人広告などで、巧妙に間接雇用であることを隠してあなたに近付いてきます★★★★★★

★基本的にピンハネ屋です。時給が高いとしても、それはクライアントがすぐにクビにできる人が欲しい
　から高い金を払っているからです。そこからピンハネして、あなたにお金を払います★★

★ピンハネ率は法的に規制されているわけではないので、ひどいところになると消費者金融の金利以上に
　あくどいピンハネ率となります★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★

★派遣会社自体も、いわば、自社自体で生産活動も何もしていない、アルバイトのような会社なので、
　クライアントには逆らえません。違法なことでも平気でします。★★★★★★★★★★★★★★

★派遣会社自体がろくな資本関係ではありません！　下請け・協力会社の子会社。派遣先会社の子会社
　など。単なる小遣い稼ぎで副業でやってる会社もあり。人を左から右に移すだけだから★

★付加価値生産なんてありません。脱法行為のお手伝い会社です。「人」に関わる消費者金融です★

違法「人貸し」を断罪
/「偽装請負」過労自殺訴訟が伝えるもの/受け入れ企業の責任問う
http://www.jcp.or.jp/akahata/aik4/2005-05-17/05_01_0.html

偽装請負違反率８０％超/東京労働局調査　重大違反事例も
http://www.jcp.or.jp/akahata/aik4/2005-01-12/04_04.html

「派遣」か「下請け」か、過労自殺訴訟で争点に 4
http://money4.2ch.net/test/read.cgi/haken/1089480944/

■菱友とは直接関係ないが　似た問題を感じる。

三菱自、部品メーカー協力会を“再結成”
http://www.nikkei.co.jp/news/sangyo/20050627AT1D2707G27062005.html

自動車産業「ケイレツ」回帰　欧米流運営に限界
http://news.goo.ne.jp/news/asahi/keizai/20050626/K2005062502650.html
三菱自が設ける新組織「協力会」は、
３年前に解散した「柏会」の会員を中心に約１６０社。
部品種別の５部会で定期的に勉強会を開き、部品会社に技術者を派遣する。
「長期的なコスト削減には、部品会社と一緒に
製品と仕事の質を高める必要がある」（益子修社長）との考えからだ。

三菱重工は天下りないと仕事出来ないのか？ （菱友も立派な天下り先）

橋梁部門の天下り受け入れを中止へ
鋼鉄製橋梁（きょうりょう）工事を巡る談合事件で、独占禁止法違反の罪で起訴された三菱重工業は、橋梁部門に受け入れている国土交通省や日本道路公団、地方公共団体からの新規の天下りを、原則として取りやめる方針を固めた。関係者が２６日、明らかにした。
天下りを通じた官公庁などとの“癒着”を断ち切り、事件の再発防止と信頼回復を図る。
三菱重工は「高い専門知識を持つ人材」として、橋梁部門に現在、国交省や公団のＯＢを１０人程度受け入れている。
橋梁談合で起訴された他のメーカーの公団ＯＢが、現職の公団職員と接触して入札情報を得たことも明らかになっており、三菱重工は、事件の再発防止のため、新たな天下りの受け入れをやめる。
ただ、橋梁部門と同様に天下りを受け入れている防衛関連部門は、国防上の問題もあるため、防衛庁ＯＢなどの受け入れを続けていくという。

本人は社会正義とでも思ってるのかもしれないが
匿名性を悪用して自分は痛くも痒くもない場所にいたままで
無責任に他者を貶めるような言論をすることがどれだけ恥ずかしいことか分かってないのかね。
ここで菱友を叩いているお前もブラック企業となんら変わるところはない糞以下の存在だよ。
告発するなら正々堂々と自分のblogでも作って公開したらどうだ。

私は退職した者ですが、スレを見るとなんだか
すごいことになっていますね・・・（ｗ

社員だった私は正直ショックだよ・・

>>153
してる人　数人居ますよ。

http://homepage2.nifty.com/AKUHAKEN/
このサイトを見てると仕事のできないヘタレが嫌がらせを受けて
辞めさせられたことを逆恨みしているように見受けられますね。

それは言えてる
仕事のできん奴　気にくわん奴　こんな時代に産休とろうとする奴
　ヘタレはガンガンいじめて　辞めさせるべきだな

ぶっちゃけブラックでもホワイトでもない
いたって普通の企業なんだろここは。

>>157
仕事もできないし、同僚から嫌われていて、その上産休までとろうとしたんですか。
そりゃ相当なヘタレだし、嫌がらせされても仕方ないですね。

社員・工作員、乙カレー。

三菱グループ大半、総会非公開　閉鎖性が生む硬直化　不祥事防止決意に残る疑念

　千六百社を超える上場企業の株主総会が二十九日、全国で一斉に行われ、
多くの不祥事企業で経営トップが株主に陳謝する場面がみられた。なかでも
注目されたのが、近年不祥事が絶えることのない、日本最強の企業集団
「三菱グループ」の対応だ。三菱自動車や三菱重工業に続き、この日も三菱地所、
三菱マテリアルなどで首脳陣から陳謝の言葉が繰り返されたが、総会は大半の企業で
非公開で行われ、再発防止の決意に疑問を抱かせた。戦後日本の産業界をリードした
エリート集団の病はどこにあるのか。（樋口教行）
　二十九日午前、産業界の名門企業である三菱マテリアル、三菱地所、三菱電機の
トップが、ほぼ同時刻に都内の別々の場所で、株主に頭を下げた。前日は三菱重工、
六日前には三菱自動車でも同じ光景が繰り広げられた。だが、この模様が公開された
のは自動車と電機だけで、他の三社はかたくなに拒否した。
　マスコミへのモニター公開は、場内の固定カメラ映像と音声に限られ、株主の表情
は見えない。だが、株主が何にいらだっているかは伝わってくる。三菱自では「危機
感が足りない。社長以下全社員が心を入れ替えたか」と叱責（しつせき）が飛び、
会場に拍手が広がった。何度も頭を下げるトップの姿を人目にさらすのは、再発防
止に本気で取り組むか否かを測る格好のバロメーターのはずだ。
　それにもかかわらず、公開を断る理由は、「株主に公開を事前通知していない」
（重工）「モニターのスペースがない」（マテリアル）「あくまで株主のための会」
（地所）。各社とも法令順守の徹底を約束したが、どこまで本気なのか疑念が残る。
地所とマテリアルでは引責辞任したトップが取締役にとどまり、違法勧誘問題の明
治安田生命保険も、辞任した元役員の再雇用が判明した。

　■内向き姿勢
　三菱グループの不祥事は過去十年、枚挙にいとまがない。官公庁の入札談合、製品
・サービスの欠陥隠しが多いのが特徴だ。談合では悪慣行を断ち切れぬトップ企業の
責任は重い。製品やサービスの欠陥隠しは、企業の存在意義さえ問われる。株主や納
税者、顧客の利益より、業界や組織の論理を優先する内向きの姿勢が浮かび上がる。
　戦後の経済界で三菱グループは「日本企業の鑑（かがみ）」とされてきた。ものづ
くりの品質の高さ、労使協調の安定した職場、国益や長期的視野に立つ経営判断、熱
心な社会貢献活動など日本企業の美徳には、業界トップの三菱グループ企業が範を垂
れてきた。続発するグループ不祥事は、日本企業全体の問題とも重なる。
　企業不祥事に詳しい桐蔭横浜大学法科大学院の郷原信郎教授は「形式的な法令順守
さえしていればいいという消極姿勢が不祥事再発の根本原因」とみる。米国での違法
行為は個人的利益が動機の「害虫型」なので除去には殺虫剤の散布にあたる刑事罰の
強化などが有効だが、日本の違法行為の多くは「法令と実態の乖離（かいり）や企業
体質などで恒常化したカビだ」と手厳しい。このため処罰や処分では効果がなく、
「原因解明と是正措置による『湿気や汚れの除去』が不可欠」と指摘する。
　三菱グループの場合、組織の「風通しの悪さ」を指摘する向きもある。旧財閥の名
門意識もあって、外部人材を受け入れない純血主義で役人の天下りも拒んできた。

　■変化の兆し
　こうした組織の体質的な問題に、変化の兆しもみえる。三菱重工は二十八日、社外
取締役にアイシン精機前会長と社外監査役に全日空元会長を迎えた。従来は商事や銀
行などグループ役員のみで、純粋な社外役員は初めてだ。
　三菱自は総会後、株主をショールームに案内し、役員が株主の声を聞く場をもった。
益子修社長は「厳しい意見も激励もいただいた。来年は株主懇親会を開き、より多くの
声を聞きたい」と述べた。三菱商事は三年前から株主総会をインターネット上で公開し、
キリンビールも今年から総会をマスコミ向けモニターで公開した。ともに不祥事と関係
なく自主的に決めたが、両社は株主や顧客の声を聞く企業として評価が高い。グループ
の信頼回復は外部の声に耳を傾けることから始まるはずだ。
（産経新聞） - 6月30日3時20分更新

Ｓ　　Ｔ　　Ｏ　　Ｐ　！！
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菱友叩きをやりたい人はこっちでスレ立てよろしく
情報システムの話題を扱う情シス板でこの流れは明らかに板違い
http://tmp5.2ch.net/company/

>「法令と実態の乖離（かいり）」
これは確かに大当たりだな。
法令コンプライアンスよりも、企業内・組織内
のMy ルール優先という点で、オウム真理教と同一。

>>158
普通ではない。異常だ。

菱友叩きをやりたい人はこっちでスレ立てよろしく
情報システムの話題を扱う情シス板でこの流れは明らかに板違い
http://tmp5.2ch.net/company/

秋田

変な粘着が居るな。
誰も菱友叩きなんかしてない。
世の為、人の為、真実を語るのみ。

法令と実態の乖離（かいり）age

就職ここに決めようかな・・・。
どうしよう・・・。

>>172
中小ＩＴは止めとけ　２０
http://school5.2ch.net/test/read.cgi/job/1116886751/l50

今たたかれてる違法派遣ってのは設計・解析のこと？
他の運用とシステム開発は？

>>173
日本のIT企業はほとんど中小みたいなもんだ。菱友は中の上ぐらいの規模だぞ

>>175
は？
何言ってるんだ！バカタレ

養護する連中って、本社でヒマしている管理職じゃぁねえのか！？
ネット見るヒマあったら、苦労している部下を支えるために働け！
何時まで経っても重工の奴隷だ

ここの運用ってどのあたりで働くんですか？
激務ですか？

内定がここしかない・・・。
どうしよう。
ここに就職するしかないのか？
就職関係でスレ違いすいません。

>>179
マジレスすると、自分が納得出来ないなら就職活動を続けた方が良い
東京方面なんて、ここより良い会社・自分が納得できる会社はまだまだ求人あるだろうしさ。

高卒多すぎ

>>181
あれ？大卒で使い物にならない奴なら沢山いるぞ。

菱友システムズ
給料：平均やや安め。
仕事：どちらかというとマターリ系。設計・解析は派遣で結構大変？
　　　開発と運用はそこそこ忙しいが他のIT企業に比べると平均ややマターリ。
　　　スキルはつきにくい。高卒多し＝大卒昇進率高し。

>>183
おいおい運用も派遣だぞ。

高卒なんているか？
野球部くらいじゃね？
高卒よりも二浪とか二留のが多い気がする。
あとは簿記専門学校とか

マジレスする位なら、他を探す方がいいだろう。
スキルなんて身に付きません。この会社じゃ。

>>179
内定は辞退したほうが本当にいいよ。
薄給だし、ろくでもない派遣で激務ばっかりだし。

それでも良いなら就職しな！

残業とか嫌ならやめとけ。基本給だけじゃやってけないよ。
その代わり、基本的には残業代は全額でるはず。場所にもよるが

GO BACK.

残業代でるならオーケー！

ここはちゃんと休めるんですか？週休1か2必ずあって残業代出るなら残業月100あってもいいんだけどね

>>178-191
板違い。就職板逝け

就職板じゃダメそうだからここに来てるんですよ〜。
就職板じゃ「菱友」なんて言葉出てこないし。

このスレ自体が板違いなんだが

>>192
そりゃないゼ！旦那！

>>193
確かにその通りだな・・・。
ま、ここに垂れ込まれている情報は８割方は事実なんで、
就職活動の（おかず）には最適でしょう。

事実ねぇ・・・
私怨粘着中年が1人居るだけのこのスレで何を期待してるんだ？>>193

ひとりじゃないモン！

俺も、俺も。

でもお前らは独りなんだよ

>>200

　　 ∧＿∧　　／￣￣￣￣￣
　　（　´∀｀）＜　オマエモナー
　　（　　　　） 　＼＿＿＿＿＿
　　｜ ｜　|
　　（_＿）＿）

>>197
197氏に質問！私怨粘着中年って誰を示しているの？

何気に、この板っていつもあがってるな

ここに内定もらって行くかどうか迷っています。いまのところ内定はココしかないし・・・。
ここは安定してるし収入もそれなりと思ってるのですがなかなか情報が少なくて、ここは就職板
じゃないことと知りつつも質問させていただいてます。

就職活動してまで入る所じゃない。
就職しそこなってからでも十分入れる。

つーか所詮、派遣会社なので、求人と
言うより「仕入れ」だからなぁ。

ウルトラマンが悩みを聞いてあげるスレッド
1 ('A`) New! 2005/05/20(金) 21:05:58 BE:83277874-#
　　　　/　　　 ||　　　　:ヽ
　　 ┌|（⌒ヽ :||　..:⌒:　|┐　／￣￣￣￣￣￣￣
　　　|::|::ヽ.__:）:||（___ノ　::|::|　│　
　　　 |:|: ..　　 :||　　　 .. |:|　 │　
　　　　:|: ..　　 ||　　　 ..||　＜　　 ジュワ！
　　　　 :＼　［_￣］　/::|　　　│　
::　　　　　|＼|_|_|_|_／:::|　 　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿
　　 ＿＿|　|　　　/ /　:|＿＿＿

2 ('A`) New! 2005/05/20(金) 21:06:49
ジュワワワジュワワ、
ジュワジュワジュジュワワワワワ？

3 ('A`) New! 2005/05/20(金) 21:07:27 BE:107071294-#
　　　　/　　　 ||　　　　:ヽ
　　 ┌|（⌒ヽ :||　..:⌒:　|┐　 ／￣￣￣￣￣￣￣
　　　|::|::ヽ.__:）:||（___ノ　::|::|　 │　
　　　 |:|: ..　　 :||　　　 .. |:|　　│　
　　　　:|: ..　　 ||　　　 ..||　＜　>>2日本語でおｋ　
　　　　 :＼　［_￣］　/::|　　　 │　
::　　　　　|＼|_|_|_|_／:::|　 　　 ＼＿＿＿＿＿＿＿

ここは確保しておいてまだ続けるつもりです。

>>206
ワロタ

>>193
まだまだ諦めずに、就職活動を継続した方が良いよ。
このクソ会社よりマシな所は幾らでもある。

三菱MDISスレより、
>何だかおめでたいやつが居るな。
>PG,SE,PMなんて大半がフリータだよ。漏れも含めて。
>正社員「みたいな」格好とIDカードさせられてさ。
>ついでに言うと、時給1575円だたーよ。
>かえってプロパーの方がそういう仕事できない。
>三菱本体とかの出来るヤシは一旦クビにして、無職→菱友の派遣社員と成る。
>仕事出来ないヤシが、安上がりな正社員として残される。
>
>とにかく、経費・人件費節減が第一だからな。

>MDITの正社員になっても保険会社の派遣社員として働くという悲惨さ。
>最初から保険会社に入っていれば人生バラ色だったのにね。

ここは残業代でますか？
休出はありますか？
運用の場合と開発の場合で！

>>212
派遣先にもよる。
残業代は２０時間以上は支給されなかったりする。

用心！用心！

ポンコツ、ポンコツ、ポンコツ、ポンコツ、ポンコツ、ポンコツ、ポンコツ
ポンコツ、ポンコツ、ポンコツ、ポンコツ、ポンコツ、ポンコツ、ポンコツ
ポンコツ、ポンコツ、ポンコツ、ポンコツ、ポンコツ、ポンコツ、ポンコツ
ポンコツ、ポンコツ、ポンコツ、ポンコツ、ポンコツ、ポンコツ、ポンコツ

>>213
用心する方法はあるんでしょうか・・・？
神に祈るだけとか？

とにかく、派遣先次第。
その派遣先は本人には全く選べない。

一応、社員なので上司の命令一つで
どこでも行かなければならない。
悪い時だけ、社員として責任持たされる。

なんかここに決めるしか道はないようです…。他は内定でない。今の募集はブラックor無名中小。
ここも微妙ですが他に行きたいとこもない。
すいません。愚痴りました。

配属はどこになりそう？
まあ仲良くやろうじゃないか、うんうん

配属はまだわかりません。ある程度希望は通るんですかね？
よい先輩に出会えることを祈っています！

>>217
なんかすごく悲観的だな。ここはそんなに悪いとこじゃないぞ。まあいいとこでもないが。
少なくともブラックじゃないしな。なにはともあれ頑張れよ。

>>217
周囲に惑わされてはならない！
この会社はいい加減極まりない！！
ブラックもいいところだよ。

都合の悪い時だけ、社員に責任転嫁してくる。
社員が死んだのも管理職の責任だ！

>>221
例えば？どこがいい加減？
そこまで言うならなぜブラックに入ってない？

>>221は逃げ出した。>>217は仲間にしてほしそうにこっちを見ている。

>>223
バカかてめーら

身障者で亡くなった社員は気の毒。
仕事先にアスベストもあったようだから　辞めた人達も人事でない。
安全衛生配慮が全くなしに等しかったよ　
以前は。　今もか....？

ある菱系仕事先グループでの事実。
菱友社員は男2人　女2人　計4人
男ひとりは　原因不明熱と、うつ病で毎週通院のち退職　数年間転職不能。
その後のこりの男は『ゲンウン症（？）』だったかで　倒れて救急車で
運ばれるほど重度の精神病に。退職。

前者の男は通院先の精神科でグループ内の元同僚女性社員と偶然再会。
もうひとりの女性は　お嬢様だったらしく寿退社。
このグループだけでも精神病発症率75％

アスベストは危険だぞ。
公害になりつつある。

工場にハケーンされている連中も危ないかも！？

就職板にてこんな言葉を発見！！

・菱友システムズ・・・三菱重工業の子。IT屋単体としてみても従業員が多い、
　　　　　　　　　　　売り上げが高い、などかなりの優良企業。
　　　　　　　　　　　親の強さはいわずもがな

　従業員が多い、売り上げが高いという理由でなぜ優良になるのかよく
わからないが、新卒ではかなりの優良企業らしい。

優良ではないと思うよ、悪徳でもないがな

最近外でると、オタクの会社儲かってるね と言われるな。
その儲けを給料に反映しろよな。
…まあ、ボーナス計数は上がったけど

>>228
一部適切かもしれない。

しかし。
＞従業員が多い、売り上げが高いという理由でなぜ優良になるのか
＞よくわからないが、新卒ではかなりの優良企業らしい。

売り上げ良くても、従業員に対する賃金支払い状況はどうだろうか？
ハケーン先でコロコロ変わるではないか。
中には、残業代カットを公に口外する次長共が・・・orz

極めつけは、３年経たずして退職する社員の多さ。
そして病気で退職してしまう社員も意外との多い。

この会社の実体が評価されていないと思うな。

>極めつけは、３年経たずして退職する社員の多さ。
>そして病気で退職してしまう社員も意外との多い。
そうそう。しかも、メンヘルに障害受けて辞める香具師大杉。

この会社で10年後の自分を見たければ、
10年先輩を見てごらんなさい。

将来、自分がどのような風になるか
ある程度は想像つきますよ。

>>232
良い指標ですよね。

でも離職率５％ぐらいとか言ってたよ

ここって三菱系ですよね？
ってことは自家用車やその他もろもろも
三菱製でなければならとかってありますか？
三菱車じゃないと上に白い目で見られるとか・・・・。

>>235
三菱系でハケーンされたら気を付けるべし。
なお、ボーナス査定にも影響するらしいが、三菱の悪口言う輩も
影響するようだ。

ところが！
次長共は三菱車は乗っていない。
トヨタ・・アウディ・・・スバルだったり。
三菱の車はポンコツだと判っているから買わないのだ。
当然俺も買わなかった。通行人殺害したくないからな。（ｗ

地方の水虫工場常駐なんかだと水虫車が吉。
普段使うには他社でもいいが、通勤で使うには水虫車の方がいい
あと、寮によっては水虫車オンリーと聞いたことがある

そうか〜去年にさん車買っちゃった・・・
ここにもう承諾書出したのでここに決定！

>>238
ご愁傷様で・・・（ｗ
怪我したら次長にクレームを付けてやれな。
部下にはポンコツ買わせるってね。

>ただ、三菱系はやめとけ。
↑ここって、どこのスレでも評判悪い。自分の知人もそこで一時働いて
いたらしいが、かなりDQNらしい。そのうち消滅か？

三菱って微妙だよな。ランエボしか欲しい車がない。しかもランエボ買うぐらいならインプレッサ買うし。

それは微妙とは言わない。

微妙乙

誰かこの会社に処方箋だしておくれ。

菱車で通勤すると　近い駐車場が使用できる特典付きは今も？
カーオブザイヤーに『コルト』とか菱車を書いたはがき出せ、
とか　やってるかな今も...

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　i ＼＼__と＿_）__）__________＼ ＼ 　ちょっと孤独な時間を
::::＼ ）　）_________________________）　） 　　　　　過ごさせてもらいますよ・・・
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　　　　　　　:::::::::::| |-----------| |

トヨタすげぇなぁ・・・三菱買ってくれないかな？

>>245
>菱車で通勤すると　近い駐車場が使用できる特典付きは今も？
これは有る。漏れの車は、ネズミ色のリベロなので、派遣先
三菱電機の来客用スペースに止めても何も言われない。

>カーオブザイヤーに『コルト』とか菱車を書いたはがき出せ、
>とか　やってるかな今も...
これは知らん。でも友人・知人に菱車を勧めたら2マソ、売れたら
5マソ貰えるとは言われた。

リコール騒動前、ギヤランとかハジェロを50万引きしてたな。
有り得ねえ値引きだがクーペが欲しかったので買わなかった。大せいかい

俺は、職場で１０万円キャッシュバックとかいうチラシを貰ったことがある。

>>248
resありがとう　さすがに今　組織票は逆効果だわな。
駐車車は日本の会社はよくやると　昔ＮＨＫでもやっていた。
アメリカ人従業員が『全く理解出来ない　車タダでもらえるなら別だけど』
と言ってたのが印象的。　日本は農耕民族の特質有り。

>>248
それってよくあるよな。にさんの会社もそうらしい。
にさん系のカル○ニック○ンセイも本社はすごいぞ。９９％にさん車。
スカイラインが同色で７台並んでたのには驚いた。

('Ａ｀)ﾏﾝﾄﾞｸｾ

親会社の重工は大丈夫か？
今日も談合で摘発されているやん。

はぁ・・・・道徳もねえのか・・・

asahi.com：ＩＴ業に会計指針　経産省研究会、相次ぐ不祥事受け - ビジネス
http://www.asahi.com/business/update/0803/056.html
>　■経産省の研究会が指摘したＩＴ取引の主な問題事例■
>
>【架空取引】架空の取引を迂回（うかい）させ売上高や利益を水増し計上
>
>【内訳を明示しない売上高の計上】システム開発、データ移行、教育、保守管理など複数のサービ
>スを「システム一式」として契約し、内訳を明示しない
>
>【売上高の総額表示】仲介しただけで、本来は手数料だけを計上するべき取引の売上高を総額計上
>
>【売上高の早期計上】開発の工程ごとに、契約通りの要求を満たしているかどうかのチェックを受
>けず売上高を計上
>
>【契約前に開発作業開始】受注内容が固まらない段階で開発作業に入ったソフトを資産として計上
>
>【追加コストに引当金計上せず】納品後に発生するソフトの不具合に備えたコストを費用として計
>上していない

全部、該当するじゃん。契約書とか伝票の名目なんて、「…に係わるシステム一式」しか見たこと
無い。

>>255
同調しますわ。本当なんだもん

禿しく同意

どこもそんなもんだ。
もちろんここも例外ではない。

社員共よ

ボーナスはどうだったか？
査定は正しく評価されたか？

今更ボーナスの話題？
かなり良かったとだけいっておこう。
ある意味査定間違ってる。

>>259
ある意味査定間違ってるな（笑）

今年は退職者は少ないのかな？

ボーナス係数上がったしね
ﾅﾝﾀﾞｶﾝﾀﾞ業績悪くないし。
もっと給料上げてもバチは当たらないだろうに

男女比率はどれくらい？
派遣も含め職場の雰囲気で。

10:0

ゲッ。。
派遣の女もいないのか。。
花がないな。

ウホッ！

ヒント：オペ

この会社に女子社員はほとんどいないよ。
派遣業務担当では本社に１匹いるが・・・ｗ

若い子入っても、ケコーンして辞めるからな
主任より上の女なんてまずいねーし

あ、あれだ　RSSの方に皆いってんじゃねーかと。

人事１：「差し支えなければでかまいませんの現在受けてる他社名を教えていただけませんか」
応募者：「職種は同職種ですが、社名は差し支えございますので控えさせていただけたら幸いです」
人事１：「・・・・・・・・・」
人事１：「おまえ！！！わかってるんだろうな！！！！」

まじ菱友システムの面接であった話。
わけがわからん。よっぼど低脳なのか。この会社は、て思ったよ。
人事のおっさんやばいぞ。

>>272
続きは？人事2とかでてくるのか？

ここの社員は三菱車じゃなきゃ駄目なんですか？

>>274
そんなことはないよ。寮の連中とか同僚に聞いてごらん。

>>263
嘘いっているんじゃねえ！
バカタレ

>>260
ボーナス気になったんですけど、どの程度、上昇したのですか？
小数点でお答え下さい。

こんなところで嘘ついてもしょうがねえだろ。あほかｗ

>>278
管理職だろ。

>>272
それは本当にあった話なのですか？

>>274
管理職諸君は、三菱以外の高級車を乗り回しているから
全く問題はない。

欠陥車を購入して、他人を怪我させて
ムショとか入りたくないだろ？

>>274
↓参考にするべし。
http://dailynews.yahoo.co.jp/fc/domestic/mitsubishi_motors_case/

セクハラ2件と寮から脱走1件
無事解決したとさ。

>>274
そうですか。ここに内定したのですが車は去年買ったばかりだし
まだまだ乗りたいのでどうしようと思ってました。
しかも三菱といったら魅力ある車ないし・・・（リコール問題が無かったとしても）。
あえて挙げるならランエボぐらい。
そんなこと心配する前に秋の基本情報の勉強でもしないと(^^ゞ
ありがとうございました。

まて、入社してから試験受けろ
報償金の額が違うぞ。受験料も出る

そうなんですか！？
じゃあ今回は適当に流してみます。って次で3回目orz

いったい何で利益だしてるのかと疑問に思う会社。ネットワーク系？？本社面接受けに行ったが、社内のぞいてみると来年定年ぐらいのおっさんがいぱーいいてかき無さそだったんで内定事態しますた；；セクハラ、脱走・・・・；；判断は正しかったのかも；；

脱走について詳しく

>>283
寮から脱走とは粋なことするヤシいるな〜。
俺はセクハラ（パワハラ？）について詳しく知りたいゾ。

>>274
それでいいんだよ！(^^

三菱車だと、出入口に近い所に止めても余り
文句言われないという利点は有る。
でも、管理職のオサーン達は他社の高級車を
乗り回している。自社製品がいかに危険か
知ってるからな。

寮から脱走って…まるで奴隷のタコ部屋みたい…。

>>291
烈しく同意！
管理職は、スバル、アウディなんか乗っているんだもんな。

おいおい、自社の車って。自社じゃねーだろ自社じゃ
まあ俺もトヨタまんせ〜だが。

>>292
スバル、アウディが高級車？
（´,_ゝ｀）ﾌﾟｯ

管理者でもスバル乗ってるっていう皮肉でしょ？

>>295
そのとおり。

>>293

>おいおい、自社の車って。自社じゃねーだろ自社じゃ
皮肉を込めて書いているんじゃないの？
どっちにしても団栗の背比べだいっ。

たしかに「自社」じゃないんだな。
三菱な生活をするとしたらどうなるんだろ？
三菱の車を所有し、家の三菱電機の冷蔵庫には麒麟麦酒がたくさん入っていて、
・・・

改めてカキコするとMHI情報システム部が作った会社だ。部長は非常勤役員になる。
ただ自動車やIBMも出資しているため100%じゃない。良くも悪くも。
MHIの情報システム部門とその子会社は各事業所に存在する。
以前，それらの統合を検討した事があったが，実に笑えるが切ない理由で立ち消えた。
MHI社員の行く先のポストが減る，というのが理由だ。
しかし，またその話が再燃しつつある。3〜4千人もいるこの会社が母体になるのではないか？
ただMHIシステム部門ごと出されて合体という話しもあるが。
社員のレベルは玉石混交なのでなんとも言えないが，MHI社員がDQNってる場合が多いので
菱友側のがしっかりしている場合も多い。
社員生活がどうかは，この会社の本社とか，MHIに入り込みじゃない場合を除き，全て
入り込み先部門により異なる。ただまぁ，えてしてDQN社員に屈せざるを得ないのではないか。
この会社について何が知りたい？漏れも全て知っている訳でもないが入社検討している香具師は色々調べとけ。
質問あったらココに書いておいてくれ。漏れはMHIだから，もしかしたらアンタも苦楽を共にし，共にグチり，将来について語り合う可能性がある。

1ついえる事は，MHI社員は転職お先真っ暗だが，菱友でスキル付ければそうでもない
というのは事実だ。菱友には決定権が無いが，決定権のあるMHIにはスキルが無い。
会社人生考える上で，ずっと同じ会社にいるかどうかで言えば微妙だが，転職を視野に
入れれば菱友も悪くない。MHIの出す金で大規模システムの勉強できるんだから。
まぁ会社選ぶ上でのOneOfThemだが，，

DTP板が廃れているんでこちらに書くが，リョーインという会社もある。
菱印でリョーイン。ここも印刷というよりはシステム会社。
長崎の長菱，神戸の神菱，西菱，，，MHIシステム会社はものすごい数ある。
先々どうなるか，今時点で考えてもハズれれば意味ないが，会社間の相互関係は色々あるぞ。
という全体で捉えるのがMHIだ。他の旧来からの大企業もそうだろう。
こういう系統の会社か，外資か，新興会社か，何が自分にあっているか指標にしれ

菱友に似た会社が他にもあったのね。

>>293

＞三菱な生活をするとしたらどうなるんだろ？

自動車もエアコンもテレビも洗濯機も三菱･･･orz
どれも災難に遭いそうだ。

んー。俺は考えたくないな（笑

菱印に神印、取引つーか人身売買は有るぞ。
いずれにせよ、親会社を退職した爺の天下り
先に過ぎないが。
三菱グループは、爺大杉。

マイヤヒー♪
ノマノマイエイ♪

モナーかわいい

友達がリョウユーで働いているんだけど、仕事のほとんどが
汎用機のお世話ばっかで、大システム上流過程の仕事なんて
めったにないらしい；；真実の程はわからないが・・・技術
つくのかはびみょーだなあ；；；給料はいいみたいだから俺
なんかはうらやましいが・・・派遣先によっては自殺者いる
みたいんでかなりこわい。。。

>>307
全ては運だよ･･･orz

俺なんて、何でも屋だよOTL
パシリみたいなもんだし楽っていえば楽だけどさ…

ノイローゼ

退職金っていくらぐらいもらえるの？
１５００万？

>>311
そんなにないよぉ〜！
数万円です。

私は今年の大卒の内定者なのですが、色々質問というか教えて欲しいことがあります。
まず、休日や残業などについてです。ＩＴ企業の中でも比較的まったりという書き込みが
あったのですが、それは具体的にどうまったりなのか、夏休みが３日と記されていましたが・・
あと、福利厚生などについても・・差し支えなければ教えていただきたいです。
それと、給料なのですが、四季報には４５９？万となっていましたが、民衆には３５？で６２４万円となっていました。
これはどちらが本当の情報なのでしょうか・・。

板違いで本当に申し訳ございません。できれば親切な方教えていただきたいです・・。

漏れはMHIだから良くわからんが，MHIに入り込みになるなら，その部署に合わされる
のが通例。総じて，IT系の中ではまったりで間違い無いだろう。
月の残業なんて普通50もいかない。知っている人では20時間といってたかな。
業界全体では100時間超いくのはよくあることだろうから，菱友は全然楽といえるでしょう。
夏休みもMHIの例に従い，同一カレンダーで動く。休日作業にしなければ今年の本社の例
では5日でした。
35歳で624万円いくかどうかはよく知りませんが，その位の人を見ていて生活に困っている
感は無さそうデシよ。まぁ金融系みたく金持ちっぽい雰囲気も無いのは事実だが，，
福利厚生は寮があると聞いてマス。借り上げ式の。
あとは社員頼ム。。

横から失礼します。
派遣先に合わせるということはもしMMCなどの（自動車業界）に配属になったら
夏休みを1週間とか取れると言うことでしょうか？自動車業界って結構休みは
しっかりとってますよね。

>>314
親切にありがとうございます！！

>>313
休日は派遣先に合わせてました。
給料は27歳の時に残業込みで450万くらいだったかなぁ。
5年くらい前に会社辞めたけどｗ

>>315
派遣先に合わせて休暇はあるよ。

ＭＨＩってなんですか？

専門も大卒も院も入ったら給与は一緒？
どのくらいの差があるの・・？それぞれ

多少は差がある。
数時間の残業で引っくり返るけどな

初めのうちは、コンピュータ関係の専門行ってたやつが強い。文系出身はプログラム以外で活躍することが多いかも。
理系に比べて客との付き合いかたが巧い気がする(笑)
そして、高卒・専門卒は出世が遅い。これは絶望的。例外はあるけどね。

読売新聞 - 発電所の検査情報、三菱重工下請けから、またしてもネット流出
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20050830-00000015-yom-bus_all

派遣・請負といった外注○投げの空洞企業。
法令コンプライアンスどころか、偽装・隠蔽工作に奔走。

>>321
その通りだね。
俺の面接の時なんか、「うちの会社は学歴重視だから」なんてほざいていたし
大学出ていても仕事できん奴がいるというのに。
バカだね。この会社

大卒の俺にはありがたいことだ・・・。

ITFとどう違うの？？？

株主会に入ると良い事あるの？？？

RKKか、懐かしいなぁｗ

そろそろ異動の季節かにゃ？

社員持ち株って、これは強制的(半ばも含め)に買わせるようなもの？
しかも労働組合をつくってないって　これだけの人員がいてなんでだろう　と思った
気がついたらできていなかった　とかなんとかいう噂だがねぇ・・・？

ここら辺どうなんです？
いいとこだけじゃなく、悪いとこも教えてほしい
運悪く悪い例にいった場合とかも知らないと、残業50時間以下＝良い　なんていってることだし
少なくともまだ優良にゃみえない

株主会には入っていなかったので分からないです。
だって、入社した時に、この会社で一生働こうなんて思わなかったしｗ

株ねぇ。
利子を取られる貯金みたいなもんだぞ

株主会に入ると、査定とか昇給率が少し上がるって
噂があるけど、この辺りの情報を詳しい人キボン

>>329
漏れが居たときは強制ではなかったぞ。
ただ、株主会に入ると査定が若干上がるようなことは
次長は言っていた。

>>329

＞運悪く悪い例にいった場合とかも知らないと、
＞残業50時間以下＝良い　なんていってることだし
＞少なくともまだ優良にゃみえない

漏れが居たときは、優良企業とは思ったことは一度もない。
派遣先によって残業時間は大きく変わる。
要は、お客さん次第。

経験から言えば嘘が多すぎる。

鬱だ氏（ｒｙ

火事○屋のＷＢ次席は如何お過ごしでしょうか？

ホワイトベース？

>>337
上手い表現！座布団一枚！
そのとおり。火事○屋のホワイトベースさ！

学歴重視ってやっぱ総計ばっかなの？

最近の中部支社はどうよ？

関西支社の一部経営陣はサイテーだ。
労働者を保護してくれない！！
労働組合がない現状、この先が不安だ。。。。。

お給料でカバーｗ

どの支社も一緒じゃね？

本社はどう？

馬鹿！本社が一番ヒデーよ

そして組織の上の方に逝く程、
人物もヒデーよ。団塊世代の
管理職の方が使えない。使えない
爺が威張って、若者を他社に
売り飛ばして高い報酬を得ている。

>>341
共産党に相談したらいいよ。労働組合といえばココに依頼すりゃぁ
ちょっとは改善するだろうよ。それに個人情報の管理はしっかりしているし。
（でなければ、役人の不正情報なんか出てこない）

>>342
お給料で面倒見ているだと？
ウソつくな。

>>345
その通り。
本社が駄目だから支社も駄目になる。
要は管理職の能力がないのだ。

辞めて正解だったなｗ

>>350
漏れも辞めて正解だった。

（　, ﾉ` ）　

　　_、_
（　, ﾉ` ）　　　　　･･･
　　＼,; 　ｼｭﾎﾞｯ
　　　　(),
　　　　|E|
　　_、_
（　,_ﾉ` )y━･~~~　色々お疲れ様です・・・

採用試験の時にプログラマ適正試験がダメダメなので、「これじゃ採用出来ないからもう1度見直して」と言われたことがありました。新卒の時はここしか内定貰えなかったからなぁ・・・。

こんなに大きい会社なのに労働組合ないわけ？
信じられん。
何か影響でてる？

>>353
この会社の試験でソレじゃ他で内定取れるわけ無いだろ馬鹿。
馬鹿の癖にわがまま言うな。分をわきまえろ

来年５０歳で退職しますが
幾ら貰えますか？

>>355
そう熱くなるな。

再試験つーことはコネ試験か？

学校推薦だったので、再試験がありましたね。
5年勤めて退職金が10万円くらいだったよｗ

>>336
火事我屋のＷＢってＷＨの間違いじゃないのかい？
フジテレビの日枝会長似の理屈っぽい親父だろ　(w

今頃、胃名着利用の脱走者を抱えて頭も抱えてるんじゃ？

シラネーヨそんなヤツ

最近ネタ少なくなってねえか？

ここって独立系なんですか？それともユーザー系？

そんなにネタがある会社じゃねーだろ

佐川急便も偽請負でお縄になったな。
http://news.www.infoseek.co.jp/topics/society/job.html?d=22yomiuri20050922i407&cat=35&typ=t

ぶっちゃけ偽請負なんてどこでもやってんだよ。
それが世間に出るか社内で隠れてるかの違いだけで・・・。

>>365
それぐらいは知っているさ。
この会社にも腐る程ある。死人が出たくらいだし（ｗ

死人に口なし

俺はちょっと前にここを辞めたが、
ここのふいんい（何故か変換出来ない！
はたるくて最悪。やっぱり辞める人が多くて
先伸びしない状況がバリ充満しまっくっている。

この会社は全体的に社員の事を1つの駒としか、
思っていないんのじゃないの？
特にここのOさん。

人を馬鹿にしまくり、信用しなさすぎ。
給料は安すぎ、こんなんでどうやっていえばいいの？

俺が辞める時にやっと「君が辞めると困る」って、
どういう事？先に言えよって。

ふいんい

婦淫衣

>「君が辞めると困る」

せっかく「仕入れ」た人身売買の駒
に逃げられたら、奴隷商人としては
困る。

>>368
私も少し前に辞めました。
辞めて正解だった。

社員を駒として思ってない会社などない

>>372
当然という発言か。オマエは管理職だろ？
何処までも腐ってるんだな。

よーくわかった。

この会社からハケーンされた輩のせいで欠陥→倒産とはねぇ（ｗ

リコール隠しで経営難・廃業、販売店が三菱自を提訴
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20050923-00000101-yom-soci

俺は部外者なんだがなｗおまいさん、今の会社で駒扱いされてないと勘違いしてる？それともニートか？

>372
確かに社員を駒として思ってない会社などないとは思うんだけど。
けどさ、もうちょっと社員を信用していろんな作業に従事させても
いいんじゃないのって思う場面がいっぱいあってさ。
やっぱりこの会社って、なんか長く勤める価値がないって思う事が
いっぱいあったよ。おれにはさ。
372さんは、社員っていう立場についてどう思いますか？
これは別に煽りじゃなくて、率直な質問です。

＞369
変換ミスの上塗りすまそ。

>371
やっぱりそう思います？
社員への評価の仕方といい、給料への反映のなさといい、
なんか、やればやるほど馬鹿にされてる気分になったんですよ。

最近やめる人が多いのも、何かを感じ取ってるのだろうなあ。

>>377
368さんと同じ意見であります。
私は約３年でしたが勤務してすぐにわかりましたよ。低質であること（ｗ
昇給なんてあったものではなかった。小数点が変化するだけ。
おまけに職場は転々･･･社員は「玩具」か！って
結論として長く勤める価値はなかった。

管理職の対応も職場によっては非常に悪い所もある。
人を馬鹿にしまくり信用しない姿勢。それでいて三菱ふそうの
欠陥に関わった輩が死んでも次長連中ほったらかし。

社会的に抹殺したほうがいいね。

若い人がスキルを身につけるにはまぁアリなんじゃないだろうか。
MHIの予算規模のシステムに触れられる。その後転職するためには使える会社だろう。
その先は，，，あまり言いたく無いが，ここはMHIの天下り先だ！
課長級程度の管理職にはなれようだが(次席部員という)，それ以上はMHIからのアホウが
流れてくるからな。それもド素人が。。

ＩＴ企業はここ一社のみの内定で、民衆の年収見る限り、悪くないしまったりという
ことで安心してたんですが、不安になってきました・・。
↑の先輩方、その話本当なんですか・・？

それくらい自分で判断しろよ。ここは２ちゃんだぞ。
ここの言葉もふまえてネットとかで調べて判断しろ。

税金で引かれる額を計算にいれるのYO

三菱グループのネタだが、欠陥で有名になったパジェロっていうのを
スペイン語で訳すとマスターベーションになるらしいゼ（笑

↓
http://snapshot.publog.net/dat.php?url=http://academy3.2ch.net/test/read.cgi/gogaku/983141254/

>>381
そのとおりだね。
自分で判断できないなんて駄目だ。

２ちゃんでは嘘も本当も同じようにあるから判断は自己責任で。
全部信じるもよし、ネタに便乗して煽るのもよし。個人的恨みからその会社のあることないことをボロクソに言う奴もいる。
しかし親切な先輩方の秘密の裏情報なんてこともある。ここはどっちかな〜。もちろん判断は自己責任でね。

>380
>381さんや>385さんの言うとおり、ここは２ちゃんだ。
ここに書いてある事をふまえて、自分で調べて判断する
のが大事だと思う。

俺は最初に深く考えなかったのが敗因だな。

>314さんの言うとおりに、最初にMHIのシステムに触れる事が
出来れば、そこでスキルを培い次に備えるってのもありだよな。

>380さんの人生は380さんしか切り開けないと思う。だから、後で
後悔しないように、今十分に自分の人生についてよく考えて行動
して下さい。
えらそうな言い方すまそ。

定年退職までここで働くことが出来ないと思っているのであれば、
転職するべきだと思いますよ。

ここはいい会社だな。
>>387さんのような人がいるなら。

ここは運用はブラックみたいなんですが
開発やセールスエンジニアも同じようにブラックなんでしょうか？

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　　　　 三　　レﾚ

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で、ここを辞めた人の現状ってどうなのよ。

やっぱりニートかプー、もしくは就職出来ても
ろくでもない所で働いてる香具師とかいるのかな？

>>394
言われてみれば興味あるね。辞めたみんなも書いてみれば？
俺はこの会社に居たときよりも待遇（給与含めて）も良くなった。

>394、395
俺は前書いたように転職済みの者だが、やっぱり
待遇（給与含めて）はかなり良くなったよ。

前職の経験が生きているという点では、菱友にいた
事は無駄ではなかったかな？

ただ、だからこそちゃんとした評価をしてくれれば、
っていう思いがあってこのスレを覗いてて、レスも
ついしたんだ。

まあ、あまり顔出して皆にうざがられるといけないので
ROMに戻ります。

俺は出来なかったけど、社員のみなさん頑張って会社を
変えていってください。それでは。

P.S.
>389さん、ありがとう。俺なんかよりいい人は一杯いたよ。
だから、その人たちが正当な評価をしてもらって欲しいんだよ。
このようなレスをくれるあなたがいる会社も、いい会社だろうね。

親会社の天下り先、ゴミ捨て場に過ぎない。

ようやく糞グループの禊は終わったらしい。
これから販売される自動車にもあったりして（ｗ

http://www.yomiuri.co.jp/national/news/20050926it15.htm

三菱ふそうトラック・バスは２６日、小型トラックのエンジン部品など
計３件の欠陥について、国土交通省にリコール（回収、無償交換）の
届け出を行い、一連の「欠陥隠し」に絡むリコールを完了したと発表した。

同社が昨年３月以降、欠陥隠しに伴い届け出たリコール件数は計９８件、
対象台数は延べ計約２６５万台（生産台数ベース）に達し、過去に例を
見ない規模となった。対策費用は約１４９０億円を見込んでいる。

欠陥隠し問題は、２００２年に母子が死傷した横浜市内のタイヤ脱落事故の
原因が、大型トラックの車軸周辺部品「前輪ハブ」の強度不足とわかった
昨年３月に発覚。さらに、０２年１０月にもクラッチ部品の欠陥隠しが原因
で死亡事故が起きていたことが判明。

欠陥が原因となった人身事故は３５件、車両火災は９６件、
物損事故は９９件に上っている。

　　　　　　 　　　／⌒ヽ
　　　⊂二二二（　＾ω＾）二⊃　　 ﾌﾞｰﾝ
　　　　　　　　|　　　 / 　　　　　　
　　　　 　　　 （　ヽノ
　　　　　　　　 ﾉ>ノ　
　　　　 三　　レﾚ

>>396
自分は学生です。
そして来年からここでお世話になる予定の者です。

　>>400
今モラルの低い会社多いけど　確実にアドバイスできるのは
『体をこわしそうだったら　早めに手を打つ事』
病気になったり　おそらくは無理な仕事で亡くなった人
何人もいます。既出だが。
　
　退職後　元同僚と精神科で再会...なんてのも実話

>>401
お疲れさまです･･･
なんて言えばよいのか････

>>401
俺も、俺も。

この会社は、メンヘラーメーカー。

総括+補足すると，結局スレの意味が無くなってしまうかもしれないが次のような感じですね
・MHIの影響大。ただし出資はIBMとか三菱自動車も。
　従い配属先により大分違います
・他方，メンヘルは他の会社でもあり得る話でしょう。。
・それらを総括し自己責任で決めましょう

こういう結論も寂しいな。。

>>404　それが菱友よ！寂しさ１００倍。虚しさ１０００倍ってなもんさ。

ここの営業ってどうですか？
運用はブラックに近いとか聞くんですが、
営業も同じようなもんなのですか？

営業もヤバげ

>>407さん
できれば詳しく教えて頂けないでしょうか？
残業はＯＫなんですけど、
派遣や夜勤があるのなら考えなおそうかと思ってます。
給料は調べたつもりなんですけど、
あちこちで載ってる額に違いがありすぎるので・・・

>>405
その通りだね･･･（ｗ

つーか、特定派遣会社なのだが。

>>410
たしかに。三菱系以外もあるが大体が三菱への派遣会社。

>>410
一言。

特定派遣であっても、何をやっても（イイ）わけではない。
違うか？

なにが言いたい？

>>405
何かあんたとは気が合いそうだな。虚しさ募るがまぁしょうがねぇ。
出るも残るも自分自身の責任だし

>>394
>で、ここを辞めた人の現状ってどうなのよ。
>やっぱりニートかプー、もしくは就職出来ても
>ろくでもない所で働いてる香具師とかいるのかな？

ずばり的中ですが...なにか？ ...OTL すごい鬱なんだが...

まあここは腐っても鯛。腐っても三菱系だよな。
まわりからみれば大企業。
まあよくもわるくもだけどな。

腐りきってるけどな
なにがREFINE活動だよ、馬鹿じゃねぇのｗ

REFINE活動について詳しく。

ここって世間から見れば名の知れた大企業なの？

>>419
一般人で知ってる奴なんていないだろｗ
この業界だってそこまで有名じゃないだろ。

★★★★★★【2005年度SI（IT）業界ランキング表】★★★★★★★
━━━━━━━━━━━━━ Sランク ━━━━━━━━━━━━━
ﾏｲｸﾛｿﾌﾄ　日本ｵﾗｸﾙ　日本ｱｲ･ﾋﾞｰ･ｴﾑ 　IBMﾋﾞｼﾞﾈｽｺﾝｻﾙﾃｨﾝｸﾞｻｰﾋﾞｽ
-------------------------- Aランク -----------------------------
野村総研 ｱｸｾﾝﾁｭｱ SAPJapan　ｱﾋﾞｰﾑ・ｺﾝｻﾙﾃｨﾝｸﾞ　NTTﾃﾞｰﾀ
-------------------------- Bランク -----------------------------
NEC 日本ﾋｭｰﾚｯﾄ･ﾊﾟｯｶｰﾄﾞ 富士通　NTTｺﾐｭﾆｹｰｼｮﾝｽﾞ 日本ﾕﾆｼｽ
━━━━━━━━━━━━━ Cランク ━━━━━━━━━━━━━━━━
日本総研(JRI)　大和総研(DIR) みずほ情報総研(MHIR)　新日鉄ｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ　
電通国際情報ｻｰﾋﾞｽ　伊藤忠ﾃｸﾉｻｲｴﾝｽ　NTTｺﾑｳｪｱ　 住商情報(SCS)　
日立製作所　NECｿﾌﾄ　三井情報(MKI)　CRC　JR東日本情報　 　
-------------------------- Dランク -------------------------------
TIS　ITﾌﾛﾝﾃｨｱ 東京海上日動　ｵｰﾋﾞｯｸ　NECﾈｸｻ　日立ｿﾌﾄ 　NECｼｽﾃﾑﾃｸﾉ　
ﾆｯｾｲＩＴ　富士通FIP　NTTｿﾌﾄ　三井住友海上　富士通ﾋﾞｼﾞﾈｽ　DCS　東芝情報　
Fsol　住信情報 JRｼｽﾃﾑ ﾆｲｳｽ Fsas　Fasol　三菱信情報　CAC　東京三菱IT　
農中情報　 富士通BSC　CSK 日立電ｻ　SRA みずほﾄﾗｽﾄ　東洋ｼｽﾃﾑ開発　
━━━━━━━━━━━━━ Eランク ━━━━━━━━━━━━━━━━━━
住生ｺﾝﾋﾟｭｰﾀ　ｸﾚｽｺ　CIJ　ﾃﾌﾟｺｼｽﾃﾑｽﾞ 菱友ｼｽﾃﾑｽﾞ ｵｰｼﾞｽ総研　ｲﾝﾌｫｺﾑ　
第一生命情報　日本情報産業（NII）　構造計画研究所　 日立S＆S 明治安田ｼｽﾃﾑﾃｸﾉ　
日興ｿﾘｭ CEC　ｱｲﾈｽ　日立BSOL　NEC情報ｼｽﾃﾑｽﾞ 日立情報
-------------------------- Fランク ---------------------------------
中央三井IT　ＮＴＴﾃﾞｰﾀｿﾌｨｱ　TG情報　ＮＪＫ　富士通中部　ｲﾝﾌｫﾃｸﾉ朝日　UFJIS
富士通関西　ｱﾙｺﾞ21　JTB情報　UFJ日立　ｲﾝﾃｯｸ　兼松ｴﾚｸﾄﾛﾆｸｽ　ｼﾞｬｽﾃｯｸ
━━━━━━━━━━━━━ -Sランク ━━━━━━━━━━━━━━━━━
ｱﾙﾌｧｼｽﾃﾑｽﾞ　日本ｺﾝﾋﾟｭｰﾀｻｲｴﾝｽ　旭情報ｻｰﾋﾞｽ　DTS　ﾊｲﾏｯｸｽ　大塚商会　NID
NSD　富士ｿﾌﾄABC　ｿﾌﾄｳｪｱ興業　ﾒｲﾃｯｸ　ﾄﾗﾝｽｺｽﾓｽ　TCS 　NTTｼｽﾃﾑ開発

ＮＩＤって悪いのか。
蹴っといてよかった。

　　　　　　 　　　／⌒ヽ
　　　⊂二二二（　＾ω＾）二⊃　　 ﾌﾞｰﾝ
　　　　　　　　|　　　 / 　　　　　　
　　　　 　　　 （　ヽノ
　　　　　　　　 ﾉ>ノ　
　　　　 三　　レﾚ

逃げちゃダメだ　 逃げちゃダメだ　 逃げちゃダメだ　 逃げちゃダメだ
逃げちゃダメだ　 逃げちゃダメだ　 逃げちゃダメだ　 逃げちゃダメだ
逃げちゃダメだ　 逃げちゃダメだ　 逃げちゃダメだ 　 逃げちゃダメだ
逃げちゃダメだ　 逃げちゃダメだ　 逃げちゃダメだ　 逃げちゃダメだ
　 逃げちゃダメだ　 逃げちゃダメだ　 逃げちゃダメだ　 逃げちゃダメだ
逃げちゃダメだ　 逃げちゃダメだ　 逃げちゃダメだ　 逃げちゃダメだ
逃げちゃダメだ　 逃げちゃダメだ　 逃げちゃダメだ　 逃げちゃダメだ
逃げちゃダメだ　 逃げちゃダメだ　 逃げちゃダメだ　 逃げちゃダメだ

　　　　　　　　　　　　　　　　　＿＿
　　　　　　　　　　　　　　,;;':'ﾞ´:　: : ::｀:::;;,,　
　　　　　　　　　　　　,;:''ﾞ´:　: : : : : : : : :::::ﾞ:ヽ､
　　　　　　　　　 　,;''´:　:　: : : : : : : : : : ::::::::::｀:ヽ、
　　　　　　　　　,:'´:　:　:　i: : : : : : : : : : ::::::::::::::::::::ヽ
　　　　　　　　,:'　:　:　: 丿: : : : : : : : : : : :::::::::::::::::::::::ヽ
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　　　　 ,;':　:　:　:　´:　:||||l　i　　ノ:　:;,......,::::.ヾ ;,...::.ill::::::::/::::::::ヽ
　　　　,;':　:　:　:　:　:　:||||i .!　/ ,,..rー―--､ ｀ヽ::::i|:::::/:::::::::::::::::＼
　　　 ,;':　:　:　:　:　:　: :|||li: ｿ　;´　 _,,......,,　 ｀ﾞ　::〉j|::::/::::::::::::::::::::::＼
　　　,;':　:　:　:　:　:　:　:||||l!´　　　ﾞﾞ　　　｀ﾞﾞ、　｀ﾉ|::/::::::::::::::::::::::::::::::＼
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>>424
自殺するがよい。

>>417
もう10月か。
下期のテーマ考えなきゃ。。。

>>426
上期のまとめもネ！

>>427
上期はリーダー免れたから大丈夫。

>>421
下から数えた方が早いんだ。

>>429
そりゃ下からの方が早いでしょ。
給料も安いしｗ

>>406
営業は比較的まったりしてそうだけど…

運用はどこも大変と聞きますがここの運用はどうですか？
給料とか。残業代はしっかりでるんでしょうか？
ここって結構大きい会社なのに組合がないのはなぜでしょうか？
質問ばかりですいません。

>>432
運用はどこも大変だと思います。
でも、常駐や夜勤はあるそうです。
残業は監査が厳しいからそんなにたくさんは無いけど
会社から要求された残業に関しては１００％出るみたいです。

営業志望ですが、
MINDと菱友どちらにしようか迷ってます。
どちらがおすすめです？
まったりしてる方が希望です。

MINDって何だよ

気持ち、心、理性みたいなもの？

>>435
「三菱インフォメーションなんたら」　じゃないの？


確か、三菱電気系でそーいう子会社があった気がする

「あった気がする」→有り過ぎ。

ついでに三菱電"機"な。

混乱させてすみません。
三菱電機情報ネットワーク�鰍ﾅす。

なんだそりゃ
ｼﾗﾈ

使えない団塊爺の天下り先の一つ。
似たり寄ったりの変わり映えのしない糞
子会社大杉。天下り爺の退職金集金システム
に過ぎない。

運用のヤバさは分かったけど、
開発の方はどうなんですか？
似たり寄ったりですか？

運用やるならこの会社。
開発やるなら他に行ったほうがいいよ。

運用はどこもキツイけどここのほうがまだマシ。
開発はレベル低すぎ。

営業はどうなんでしょうか

age

なんでこんな会社の事が気になるんだか
どの部門も等しく駄目な会社だよ

伴●ちゃん元気？

親睦会まじめに出てますか？
おれの時代なぜかほとんどの奴(特に女)
その日は法事とかで欠席

親睦会なんてものはない

そもそも親睦が無い

おもいっきり過疎ってるので質問させてください。
ここに大卒の営業で入社すると
３０歳の時の年収はどれくらいになりますか？

そもそも30なる前に辞める羽目に成る。
たとえ残っても、35過ぎたら実質収入が下降曲線。

係長だけはｶﾞﾁ

菱友システムビジネスはどうよ？

確か子会社ですよね？

>>449
懐かしいね〜親睦会。
裏では、個人評価の算定に使われているがな（ｗ

ここ休み少ないんですか？
夏休み３日って・・

関西支社社員が強制加入の菱関会について

三日って少ないか？

>>459
なんだい？その組織？
元社員の俺も知らないぞ（ｗ

>>458
運用とかだ３日なんて多い位だ。

>>453
同調する。

常駐先に合わせるのが普通だから、意外に休みは多いと思うが。
菱友休みより多い分は有給使わされるが、そもそも有給なんて余りまくるからどうでもいいし

他のＩＴ企業に比べれば休みはしっかりとれる会社ですか？

シフト勤務の職場は、夏休みが0って所もざらだよね。
運用は土日なんて関係ない所が多いし。

新入社員って何割ぐらいが運用ですか？

何もかも、派遣先次第。

>>468
まさにその通りです。

>>452
大卒で27歳で辞めたけど、その年の年収は470だったよ。
（源泉徴収に書いてある金額ね）
SEでかなり残業や休日出勤が多かったからなぁｗ

>>470
俺もそのくらいで辞めたけど
３５０くらいだったなぁ
休出はおろか、残業もほとんど無しだったけど。
あ、俺もSEね。

もしかして派遣会社なの？
三菱グループの正社員として募集
してるんじゃないの？

>>472
452だが、私は派遣社員でした。

>>450
親睦会　今無いのかよ
ちなみに私は偽装請負　実質派遣社員　
もちろん無許可

29歳専門卒OP　超勤25h　査定標準　込み込みで370
何か悪いことでもしなければ
妻子と家とクルマは持てない

似た様なもんだが、家と車は持っている
結婚は半分諦めた、独身多いしこの会社

ドブ巣だけど
なぜか早々と結婚する女がいるが　あの怪奇現象はなんだ？
男の顔見たい

女ってのは若いだけである程度価値が有るんだよ、ブスでもな。
逆に歳とるとお前さんより価値がなくなる。
だから必死で結婚するんだよ

ん？みてみると運用はわりとマシだってかいてますね
派遣ではありませんってなってなかったっけ？

若いと言うほど....　しかし20代だからな
俺より価値なしとは　かなりきついけど　それでも女の強気さ加減は
理解できんよ

早々とって言ったじゃんｗ
29はゴミだな

早々とって言ったじゃんｗ 　ってそうだった。

ＩＢＭが中国資本に吸収されてこの会社　影響ないのか
中国にも頭上がらなくなるのか　　

大卒も高卒とかとおんなじ仕事するの？年収低すぎるな・・

高卒って野球部だろ？
荷物運びとか雑用じゃないの？

どぶ川みたいだな。この会社(w

欠〜陥三菱の御用達派遣会社だろ。

age

>>476
俺は妻子はないが車は持っている。住まいはアパート。
車は一番安心なＴ社製であるが。

似たようなもんか。

大学によって収入も変わったりするんですか？

ここの会社ってどの大学出た人が多いんだろう

馬鹿田大学

>>489
あぁ、あの最大のリコール出したＴですか。

つうか結婚できないのを会社のせいにするwww

たまにいい大学の大学院性とか入るけどそういう人たちも同じ扱い？

>>493
そうだよ。あの最大のリコールを出したＴだよ。どっかの殺人自動車
メーカーとは違うのだよ♪

>>494
大学院行こうが同じ運命だ。
こんなしょうもない会社で勤務するのはな・・・ｗ

>>489
Tてｗ
お前みたいな奴がたくさんいるから世の中成り立つんだな。

「リコール=良いこと」なんだから、
最大のリコールは最良じゃん。

悪いのは「リコール『隠し』」だろ。

>>498
そうそう。
隠した会社なんで倒産すればいい。

従業員？ｼﾗﾈｰﾖ

>>490
東大とか出ていたら高そうだが、平でいるわけないよな（ｗ

そんなんいるわけないYO

ここって２ちゃんではボロカス叩かれているけど
そんなにひどいところなんですか？
２ちゃんでは低いかもしれないけど、年収は社会全体でみれば普通だし
教育にすごく力もいれてるようですし、
親の三菱重工の基幹システムに携わることができれば
それはすごい経験になると思うんですよ。
たしかに他の職種はわかりませんが、運用は常駐とかあるようですし
三菱重工の業績がヤバイですけど・・・
これは外部からみた感想なんで内部から見たら違ってるところがあるかもしれませんが
みなさんのご意見よろしくお願いします。
あと、長文、駄文でごめんなさい

>>502
入社してわずか１日で退職した同僚多数･･･（ｗ。
年収で惑わされるようでは駄目だよ。問題は中身です。

就職活動中に気が付かなかったヤツが何を偉そうな事をｗ

>>503
ということは平均勤続年数低そうですね
５年ぐらい？

>>505
平均勤続年数は１４年くらいで
離職率は４％程度だそうです

>>506
意外だな、スレ読んでるともっと低そうに見える

そんな偽装した大本営発表の数字に騙されるなよ。

派遣会社の多くは、最初の1年以内とか試用期間
に辞めた社員は社員としてカウントしないので、
それくらいの数字に成るだけ。実際には9割くらい
が最初の1年以内に辞めてる。つーか、最初の
3ヶ月くらいで半数が辞める。
酷い派遣会社だと、この期間は入社手続きもせず、
無保険・無年金で働かせてたりする。(違法)
流石に菱友はそんなこと無いと信じてるが…。

ってことは３年後の新卒定着率すごそう

>>508
そのとおり。

>>506
実体と全然違うよ〜
508氏の言うとおり大本営の情報に惑わされてはならない。

２００５年度内定者で辞めたのまだ1人だそうですが

>>502
三日で辞めた奴の動物的感はすごいと思ったよ
たしかに世の中もっと酷い会社あると思います
でもね　どう考えても　一生の仕事場としては考えられんところだよ

>>508
みごとな見識!!　普通の人そこまで読めずに
だまされてるんですよね

菱友の旧キャッチコピー
『アウトソーシングからインターネットまで』？！
派遣請負から世界的通信網へとでもなるか？
　国語的に間違いでしょう　　何も知らないアホが得意げに作ったな。
これだけで　うさんくさいと見れる目が無いと今、殺されかねない
労働環境。

菱友って試用期間中は無保険・無年金なのか

有価証券報告書では平均勤続年数11年だった

一日でやめるなんてwww
ただの根性無しだろ。
遊びじゃないんだから仕事なんだからさもうちょっと根性出せよ。
入社一年の癖に甘ったれてるからやめるんじゃない？
新入社員なら有無言わさず仕事しろ。文句はまともに仕事できるようになってから言えよ。

まあ三菱は談合してもリコール隠しても天下りでもなにしても潰れないみたいだし安定してていいんじゃない？


と来年就活の俺が言ってみるテスト。

ガキがなにを偉そうな事を。
お前みたいのが案外ニートになるもんなんだよ。理想と世間のギャップに驚いてな。

まあ会社を一日で辞めるようなヤツは他行っても通用しないけどな。

学生さんなら有無言わず勉強＆研究しろ。文句はまともに内定取ってから言えよ。

>まあ三菱は談合してもリコール隠しても天下りでもなにしても潰れないみたいだし安定してていいんじゃない？
その代わり、社員の給与はミジンコの涙だが。

>>518
>まあ会社を一日で辞めるようなヤツは他行っても通用しないけどな。
ｵｲｵｲ････100%言い切れるかい？

お前も100%言い切れんのかよｗ

>>520
１００％ではないにしてもその可能性大
そのくせどうのこうの反論するのは苦しい開き直り

ちなみに俺は518じゃないよ

試用期間って２週間だったよ。

会社の言うことを鵜呑みにするのもバカだけど、このスレに粘着している
逆恨みキチガイの言うことを鵜呑みにするのもバカだよ。
大人というか世の中は自分に都合の悪いことは言わないし認めないものです。

>>524
大人だなぁ…
そんな大人に
俺はなりたい。

成りたくない！つーか
馴合いたくない！

>>524
そういう君はどうなんだね？

ここまったりしててよさそうだけど・・実際どうなの？

>>528
比較的まったりだと思う

ＳＥとかエンジニアしか新卒では募集してないんですか？
例えば人事、総務、財務、経理とか。コーポレートスタッフみたいな職種は。

>>530
人事は基本的に天下りだから。
ここの人事になりたいなら重工行ってからドロップアウトしてきなさい。

>>528
全ては派遣先次第。

激務の所も有れば、マターリも有る。
でも給料・茄子は同じ。違いは残業代くらい。

おそらく親方日の丸の重工はまったり、
(完成日などにゆとりがある)
自工は馬車馬のように無理やり働かされるし
非人道的　理不尽な要求も多い

新車が出ると聞いただけで　ぞっとした。
又新たに　部品等の社内呼称を暗記しないと仕事が上手くいかない。

又新たに…のあとはどこの会社も同じと思われ。

>>533
（ふそう）も仲間っだよね〜。
今日もリコール出したが（ｗ

ここって残業代はきっちり働いた分だけ出ますか？
残業代出ればいくらでも働くんですけどね。若いうちは…。

age

親会社もダメポ（ｗ

今度は原発の配管ミス！＋隠蔽工作！＝極悪！
三菱は国民を巻き込む原爆を作るつもりらしい。

>>538
へぇそりゃぁたいへんだぁ。

>>532
確かに言えてるね。
漏れもここ辞める前、毎月の勤務時間220〜230時間は
当たり前だった。
派遣先によって極端に差があるのは事実。
楽ちんな所では毎日定時みたいだし。

>>536
残業代は働いた分だけきちんと出る。

>>535
今は　めんどうな自動車の事は関係ないとしている

>>541
ということは、派遣も停止したのでしょうか？

>>540
残業代は働いた分しっかり貰えたんだ。
漏れは派遣先でｺﾛｺﾛ変わって生活大変だった(w

もう三菱とは関わらない。

法規も糞もない。崩壊するの時間の問題。

いかなる業界でも、団塊の世代が消えれば多少はマシになるだろうな
その世代全員がダメってわけでもないと思うが9割方ダメ

俺ももう三菱とはかかわらない。

法令コンプライアンス無視の違法・脱法行為と
その偽装工作・隠蔽工作に明け暮れる犯罪企業
にはウンザリ。

>>543
ずいぶん大変みたいだな。
使えないからたらい回しにされてたからじゃないの？
ｶﾜｲｿｽ

>>542　
派遣労働はしていると思うが実際、契約が請負か否かわからない　社員さんら
契約書しっかりしてるのかい　今

>>545
その通り。
退色した者には関係ない会社ですよ。
漏れも辞めて勤務体質の良い企業に行けましたので。
後悔していません。

残っている方も頑張ってな。

では〜

tex

入ってすぐどっかに常駐するんですか？

ITサービス事業部にコンピュータ運用管理は一部受託とありますが、
ここがブラックってことですか？

>>551
運用は常駐や夜勤があるらしく
一般的にはそういうのはやりたくないという人が多いので
そういう部分ではブラックに近いといわれてますが
気にしないという人にとっては
そんなに悪くはない所らしいですよ
ちなみに同じ運用でも
他の企業でするくらいなら
この会社でしたほうがいいとも聞いたことあります

大卒もどっかに派遣でいくんですか？

だから派遣会社なんだって。
会社に残ってんのは総務か売れ残りだよ

大卒だろーが、院卒だろーが、派遣される。
特定派遣会社だから、派遣させる人以外、
基本的に全員派遣される。

営業の派遣てゆうのも頻繁にあるのでしょうか？
実際、営業で中途内定頂いたのですが働く場所がそんなに
変わるのなら正直厳しいかも・・・。
親切な方、内事情知ってる方。教えて頂けないでしょうか。

だったらやめておけばいいだろ
会社なんて他にもあるだろ

>>557
そんな事言うなよぉ。
なかなか採用してもらえない奴もたくさんいるんだからさ。
俺みたいにorz

一カ所にじっとしてる営業なんて穀潰しだ

っていうか中途じゃないだろ？新卒でしょ？民衆に書き込んでた

明日は内定者懇談会でございます。

四季報でたね。４８０万て・・・・。安すぎじゃないすか・・？
なんでこの会社だけこんな給料低いんですか？儲かってるのに

人件費上げたら赤字になるから
赤字になってリストラされるのとどっちがいい？っていう暗黙の了解ｗｗｗｗｗ

今日初めて社員を見たけどここの話は本当だ。
ある社員はとても充実していて楽しそうだった。ある社員はもうすぐやめそうな勢いでしかもかわいそうなくらい苦労してると外見からわかる人もいた。
来年はどうなるか心配だ…

>>564
そういう人たちはどこの企業にもいるもんですよ
そのどっちになるかは自分次第
それがこの会社であろうとなかろうとね

>>562
不当に、ピンはねしてるから　と思われる

休みがしっかり取れる、激務だって言われてるが大会社勤務よりはましなほう
やる気がないやつはのほほんと仕事という選択肢もついてるし。
給与だって高くはないけど悲観するほどでもない。
適度に働き適度に遊びたい人にはいい企業なんじゃない？

>>566
kwsk!!

菱友計算バンザイ！！

菱友計算は無くなりましたよ

今は菱友システムズだお。

優良会社age

良優計算!

>>564
＞そういう人たちはどこの企業にもいるもんですよ

....いや　この会社はその昔からピョンヤンにもたとえられていて
独特の雰囲気がある。　
景気低迷の影響が出た、よくある表情とはまた意味が異なる。

>>574
お前…この会社でなにがあったんだ？

東洋経済に載ってたね。業績いいね

会社の業績だけは良いからね。
派遣社員の給与が安いからね。

ボーナス計数＋０．１

最近株価も上がってきてるしなぁ〜。
買っておこうかな〜

月曜からサガルんで内科医

ここの社員はみんな三菱車なんですか？
というか三菱車じゃないと寮の駐車場に止められないとか…。

社の車は全て三菱

俺はトヨタとメルセデス。
三菱なんて誰が買うかよ

>>583
安い賃金のこの企業でそんないい車買えるかよｗｗｗｗ

天下りの爺はセルシオとかで乗り着けてるよ。

>>584＝ランサーセディア乗りｗｗｗ

>>585
一般社員は？

軽で充分

自転車

車だん吉

ここって激務？
残業多い？休み多い？？

激務で残業多くて毎日のように休みがあるよ

全ては派遣先次第。
所詮、派遣会社。

休みはしっかりとれるの？

素朴な疑問を抱いている、おそらく学生？諸氏へ
休みなど、労働諸条件は派遣先側(MHI多し)の予算に直結します。
人が働くんだから、給料出さねばならないし、その金派遣先が払うって事です。
巨大プロジェクトでそのオーナーが金持ってたら、金は入るが激務って事になりますよ
そうでなくば、定時出社退社で給料定額、みたいな感じ。
従い、何度もレスされている通り、全ては派遣先次第です。
>>593氏の所詮、という表現が適切かわからないが、ほとんど派遣会社ですね。
ただ派遣だけでなく請負もあるよ。さほど実態は変わらないが。
それらをおしなべて考えると、ありきたりの普通の会社です。
ただ、MHIの出向受け皿会社であることは間違いないですが。

>>579　あ、株価はどうなるかわかりませんよ
MHIでシステム構築・変更が多いので突発的にすごい業績になっていますが、
定常運用フェーズに入ったらガクンと仕事減ります

ここの会社って「派遣」って言葉はいつも使わないよね。
必ず「常駐」という言葉を使う。でも常駐＝派遣なんでしょ？

お前だって自分のことをぽっちゃり系って言うだろ。
ハッキリ言え、デブですと。

技術者資格を不正取得　三菱重工２８人、実務経歴偽る - 社会
http://www.asahi.com/national/update/1208/TKY200512070375.html

そもそも「実」務経験なんて誰一人無いだろ。
全部、ウチらに○投げのくせに。

＞三菱重工業によると、不正取得は昨年７月、神戸造船所の社員から社内のコンプライアンス（法令順守）委員会へ寄せられた指摘で判明した。

内部告発か・・・。

株が下がり始めたな…

ぽっちゃり系

ハッキリ言え
デブですと

ハッキリ言え
『派遣』ですと

三菱系

谷啓

菱友さん・・使えないMHI社員を何人も押し付けてごめんなさい。
でもその為に作った会社かもねw
あ、皮肉では無い。若手で団塊世代を囲い込んで追い出せば未来はあるカモ。
とMHI若手が言ってみる。

おまいは若くして菱友逝きｗｗｗｗｗｗ

無能MHI社員は菱友でさえも行けないらしいよｗ

爺捨て山

忘年会やるのかなあ。　
今も仕事先に無理やり、つき合わされているのだろうか。

>>609
と、ヴァカが叫んでおります。
何も知らない奴ｗ

下らない煽りに対して随分と必死だな。
しかもその時間…ｗｗｗｗうぇｗｗｗｷﾓｽ

菱友株価1000円台ｷﾀｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ

三菱ってホント懲りてないね。
http://www.asahi.com/national/update/1220/TKY200512200250.html

三菱ふそうトラック・バスの子会社が、トラックの最大積載量を水増しするため、
車検に通過した車に部品を追加する違法行為を繰り返していたことが分かり、
国土交通省は２０日午後、同社の下田昌一社長に警告書を渡して再発防止を指示する。

この子会社は、三菱ふそうなど４大メーカーのトラックで約４０年にわたって不正
を続け、過去３年間だけでも計２３００台にのぼる。同省はメーカーの関与を調べる
とともに、近く道路運送車両法（不正車検）の疑いで神奈川県警に刑事告発する。

不正車検をしていたのは、トラックの荷台などを作製・取り付ける架装メーカー「パブコ」（神奈川県海老名市）。

>>608
オマエモ菱友に下ってくれば♪

菱友の株下がらないね〜
どんどん上がる〜♪
なにがあったんだ？

>>617
俺は多分リョーインだ
将来決まってまつ(´・ω・`)

菱食ウマウマ

ＭＨＩグループでどのくらいの位置づけなの？ここ

あくまで関連会社。位置付けも何も無いよ

>>621
外注。アウトソーシング屋に過ぎない。

駆除されないよう気をつけろ

つまらんおまえのはなしはつまらん

就職板から来ました
菱友システムズが優良かどうかの議論でスレが大荒れしました
責任を取ってくれませんか？

なんだこいつ馬鹿？

ここ就職板ではそれほど評判悪くないよね。
過去のリコール隠しに関わっていることを除けばどちらかと言うとマターリで給料もそこそこ。残業すれば中の上は貰える。
開発部門が弱いものの保守は大企業相手が多いし、しかも「三菱」ということで安定は抜群。
平均勤続年数も10年越え、平均年齢も35を越えるなどこの業界ではかなり高く、夜勤常駐が了解できればかなりの優良。


という就職板での評判。
しかし、リコール隠し問題がネックと夜勤常駐ということから優良企業ランクには入らない。らしい

どのスレであれたの？

情報システム板から着ました
ここのランキングは見栄張りすぎだから少し改正


━━━━━━━━━━ Sランク（東大・京大・東工・一橋） ━━━━━━━━
ﾏｲｸﾛｿﾌﾄ　日本ｵﾗｸﾙ　日本ｱｲ･ﾋﾞｰ･ｴﾑ 　IBMﾋﾞｼﾞﾈｽｺﾝｻﾙﾃｨﾝｸﾞｻｰﾋﾞｽ
-------------------- Aランク（早慶・旧帝） --------------------------
野村総研 ｱｸｾﾝﾁｭｱ SAPJapan　ｱﾋﾞｰﾑ・ｺﾝｻﾙﾃｨﾝｸﾞ　
-------------------- Bランク（上位駅弁・上智・ICU） ------------------
NTTﾃﾞｰﾀ 日本総研(JRI)　大和総研(DIR) みずほ情報総研(MHIR)　日本ﾕﾆｼｽ
富士通　NEC 日立製作所 NTTｺﾐｭﾆｹｰｼｮﾝｽﾞ 日本HP
━━━━━━━━━━ Cランク（中位駅弁・MARCH） ━━━━━━━━━━
電通国際情報ｻｰﾋﾞｽ 住商情報(SCS)　新日鉄ｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ　三菱信情報　ｵｰｼﾞｽ総研
伊藤忠ﾃｸﾉｻｲｴﾝｽ　NTTｺﾑｳｪｱ　東京三菱IT　農中情報　菱友ｼｽﾃﾑｽﾞ　ﾃﾌﾟｺｼｽﾃﾑｽﾞ
三井情報(MKI)　JR東日本情報　 東京海上日動　ﾆｯｾｲＩＴ　第一生命情報　TG情報　
-------------------- Dランク（下位駅弁） ---------------------------
TIS　日立ｿﾌﾄ　ITﾌﾛﾝﾃｨｱ 日立S＆S　ｵｰﾋﾞｯｸ　日立電ｻ　NECｿﾌﾄ 　富士通FIP　NTTｿﾌﾄ　
三井住友海上　富士通ﾋﾞｼﾞﾈｽ　DCS　東芝情報　Fsol　日立BSO　住信情報 JRｼｽﾃﾑ ﾆｲｳｽ
Fsas　Fasol　みずほﾄﾗｽﾄ　CAC　富士通BSC　CSK 日立情報　住生ｺﾝﾋﾟｭｰﾀ　JTB情報　CRC　
━━━━━━━━━━ Eランク（日東駒専） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
UFJ日立　SRA 　東洋ｼｽﾃﾑ開発　　ｸﾚｽｺ　CIJ　兼松ｴﾚｸﾄﾛﾆｸｽ
　ｲﾝﾌｫｺﾑ　　日本情報産業（NII）　構造計画研究所　UFJIS　ＮＴＴﾃﾞｰﾀｿﾌｨｱ
明治安田ｼｽﾃﾑﾃｸﾉ　日興ｿﾘｭ NEC情報ｼｽﾃﾑｽ　CEC　NECﾈｸｻ　ｱｲﾈｽ　
-------------------- Fランク（Fラン私大） ---------------------------------
中央三井IT　ＮＪＫ　富士通中部　ｲﾝﾌｫﾃｸﾉ朝日　
富士通関西　ｱﾙｺﾞ21　　ｲﾝﾃｯｸ　　ｼﾞｬｽﾃｯｸ NECｼｽﾃﾑﾃｸﾉ
━━━━━━━━━━━ -Sランク（短大・高専） ━━━━━━━━━━━━━━
ｱﾙﾌｧｼｽﾃﾑｽﾞ　日本ｺﾝﾋﾟｭｰﾀｻｲｴﾝｽ　旭情報ｻｰﾋﾞｽ　DTS　ﾊｲﾏｯｸｽ　大塚商会　NID
NSD　富士ｿﾌﾄABC　ｿﾌﾄｳｪｱ興業　ﾒｲﾃｯｸ　ﾄﾗﾝｽｺｽﾓｽ　TCS 　NTTｼｽﾃﾑ開発

DCSって…ドーピングコンソメスープ？

就職板のどのスレで話題になってるの？

>>630
まじで菱友がこんな上なの理解できない・・・

駅弁とか日東駒専ってなんですか？

ここ最高(>_<) http://simo01.hustle.ne.jp/

>>633
社内事情より入りやすいかどうからしい

192 名前：就職戦線異状名無しさん[] 投稿日：2005/12/24(土) 02:49:55
>>190
それ俺の作ったランキングじゃ？ｗ
倍率とか入りにくさも考慮しユーザー系の格を上げた
ちなみにCラン以上は激務で親会社の縛りが多い
ただし残業が多いから給料はいくらかは多いのがあるのが魅力か
Cランク以下の序列は微妙かもしれんのと独立系がやや少ないかな
議論の余地はまだあるがこれを叩き台にあとはよろしく

IT業界（SE,PG,NE,OPなど）総合スレ　vol.68
http://money4.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1134701572/155

菱友システムズって専門、Dラン私大〜Fラン私大にとっては勝ちじゃない？

安定度おK、収入そこそこ比較的マターリ。

菱友株価が下がらないぞ〜〜！！
菱友も株が上がったな！

ここまで上がると気味が悪い…

asahi.com：三菱重工、元議員秘書に口利き依頼　仙台市の焼却場工事 - 社会
http://www.asahi.com/national/update/1227/TKY200512270288.html

ここ一ヶ月で急にウナギ上りだな。
なんで？たしかになんか気味悪い・・・

ここの会社って他のＩＴ企業に比べて比較的マッタリって書かれてるけど
具体的に何がマッタリなの？？休の多さ？人間関係？

比較的残業が少なくて休みもとりやすいってことじゃないの

ＩＴ系にありがちなピリピリムードはないな、確かに
ホントのんびりした会社だと思うよ

本当かなぁ・・・

馴れ合いができて
日々勉強せず腐っていく自分が許せるならな

>>646
それでも普通に暮らせて多少は趣味も嗜み、普通に働けて普通に定年迎えて普通に老後を送り普通に死んでいければ俺はおＫ。

いい会社だね

仕事始めは４日から〜

みなさん。あけましておめでとうございます。

　社長さん。　　会社がもうかっているならば、
社員の方々の給料あげてやってください。　人並み以上のご苦労されている方
沢山います。　特に夜勤の方など。

夜勤組乙
おまえ等だけが苦労してると思うな

住宅手当下さい

おいおい！１０日にもなって何が、おめでとうだよ。
のこのこ出てきやがって！！５日から仕事が始まっているんだよ。
あんたが全て駄目にしているのが、まだ気がつかないみたいだな。

*************************************************************
各位殿
明けまして、おめでとう御座います。

一段と寒い正月でしたが、皆様方におかれましては
　　　　楽しく過ごせた事と思います。

昨年から営業所も、皆様の一人一人の努力にて目標達成に
　　　　　近付いて居りますが、まだ安心できる状況では有りません。

各自のノルマを達成すべく、最後迄諦めずに、乗り越えて行きましょう。

２００６年は、”攻めと変革、価値観の共有”（企業／個人）

※※進出の目標に向け、共通の認識を持って達成を図ろうでは有りませんか。

目標が見えれば、個々の役割や実行すべき事が明確になるはず。

各自が目標に向け出来る事は、躊躇せず一歩踏み出す事を期待したい。

踏み出す事で、ケミストリー（化学反応）が起こり、営業所全体が良い方向に動き
出し

各自が自信が持て達成感を共有出来ると信じております。

過去を見ると、一歩踏み出す社員が余りにも少なかったのでケミストリーが発生し
なかった。

今年は、色々な場面でのチャンスを逃す事無く、積極的に挑戦願います。

企業状況も絶えず変化しますので、自分も変化する努力が必要です。

結果として他拠点には無い特徴を出し胸を張れる拠点となる事が出来ます。

まずは、自分に甘えず、自分との戦いに勝利願いたい。

今年も良い年となるように、組織力、人間力を活かして頑張りましょう。

ちょｗｗｗケミストリーｗｗｗ

ワードのショボい文章で送ってきたよな
PDFにしろよｗｗｗケミストリーｗ

非常識なオサーンに「共通の認識」と言われてモナー。

これどこ？
H営業所所長が書きそうな文章だな。

ちげーよ馬鹿！

あ、ごめん、違わないカモですぅ…

common senseアゲ

>>653
俺から言わしてみれば５日まで休めてよかったね。と

>>661
海外組乙

〉661
どこを縦読みすれば五日まで休みになる？












釣られたか。

661は年末年始の休みが無かっただけじゃね？
別に縦読みでも釣りでもないのではなかろうか。

ケミストリーは何度読み直してもうけるな

ここは年末年始しっかり休めるんですか？
募集要項見ると２日か３日ぐらいとか書いてあった気がするんですけど。

やっぱ派遣先…いや（あくまで）常駐先次第ですか？
夏休みとかも出来たら…

休み多い派遣先ならうっはうは

同じ三菱系のSIerの三菱電機インフォメーションシステムズ(MDIS）やMDIT、MIND、MB
と比べてどうなの？

ここって前に髪染めたｲﾛﾓﾉシャツの営業が来たことあるけど
平気で内部情報公開したりと常識ない奴がいるのね。
でも653みたいなのは簡単に突き止められて処分されたかな？ｗ
ケミストリーには俺も笑ったけどね。

>>668
お前よりは上だと思うよ

>>669
>平気で内部情報公開したり
この会社はアウトソーシング(外注)会社
ですから。外注に出した時点で内部情報
でなくなってますから。知らずに出して
しまってる企業大杉だけど。

>常識ない奴
は>>669の方。

はぁ？？？

ライブドアの影響で株下がりまくりだな

まっ、三菱は何処もダメポ

東洋経済か何かで、将来大企業になる会社ランキングで４５０社中２５０位だったらしいね。

うわ〜すげぇ微妙なランク

日本に中小が何社あると思ってるんだよ。
乗るだけでもすごいっしょ

女子高２年の由美子です
色んな事を教えてください(>_<)
http://tmp5.2ch.net/test/read.cgi/mog2/1137633306/l50

>>733
同感。

>>733
同感。

>>733
激しく同意

>>733
に期待。ガンガレ！

何だか未来アンカー

この会社の良いところ・悪いところって何ですか？？
できれば社員の方に伺いたいです。
宜しく御願いします。

良くも悪くも(特定)派遣会社

普段から仕事がろくに出来ない役立たずぶりなのに、
ちょっと自分が見下されたりすると２ｃｈに書き込んじゃう、
チキンDQNの永宗がいるのはこの会社でつか？
普段から仕事がろくに出来ない役立たずぶりなのに、
ちょっと自分が見下されたりすると２ｃｈに書き込んじゃう、
チキンDQNの永宗がいるのはこの会社でつか？
普段から仕事がろくに出来ない役立たずぶりなのに、
ちょっと自分が見下されたりすると２ｃｈに書き込んじゃう、
チキンDQNの永宗がいるのはこの会社でつか？

なんのｺﾋﾟﾍﾟだそりゃｗｗｗｗｗｗ

と菱友で役に立たず捨てられた>>686が言っております。

本社採用も研修終わったら飛ばされまくるんですか・・？
あと研修期間てどれくらいですか？

>689
>>685

http://homepage2.nifty.com/AKUHAKEN/
■終了宣言
↑とか掲示板にあるけどほんとにやめるのか？
しかし、わしが居た時代から10年以上経つが、同僚はそうとう
辞めてるらしい。　半分くらい辞めた人は確認出来たが　定着率低そうだな。
昔から窓際に追いやって仕事を無くしたりしながら、
いじめ、さらす手法が一般的なようだ。　　

自演オツ

終了宣言というか敗北宣言にしか取れないんだが・・・

三菱自工がどうなっているか？という問いに関して思ったこと
新車のアウトランダーやｉが好調でいい感じですねｗ
パリダカ優勝、アジアのほうで顧客満足度第一位。

ここってユーザー系なんですか？

>>694
一応ユーザー系と考えて大丈夫ですよ

アキバ系だろ

>>1
亀スレだが
乙。

秋葉系ばっかなの？イケメンとかいないの？この会社

いるわけねーだろ

今年の内定者ですが、「キターーー！！！」
を連発してるやつならいた。

>>695
そうですか！ありがとうございます。

ユーザ系だったらナンなの？？
てか、独立系とか色々あるけど何が違うの？
教えて、社員さん
ここきついの？？

お前の顔とどっちがキツいかって言われると…うーん微妙

燃焼系が一番痩せる

　 ／￣￣￣￣＼　　　／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　（　　人＿＿＿＿）＜ お前の顔とどっちがキツいかって言われると…うーん微妙
　　　｜./　　ー◎-◎-）　 ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　（６　　　　　(_　_)　）　　　　ｶﾀｶﾀｶﾀ
　　　｜　.∴　ノ　　３　ﾉ　　＿＿＿＿＿_
　　　　ゝ　　　　　　　ノ　　.｜　 |￣￣＼　＼
　　　／　　　　　　　＼＿＿|　　|　　　　|￣￣|
　　/　　＼＿＿＿　　　 　　|　　|　　　　|＿＿|
　　|　＼　　　　　　|つ　　　 |＿_|＿＿／　／
　 /　 　　￣￣　　|￣￣￣￣|　　〔￣￣〕
　｜　 　　　　　|￣

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　 　 　|/　 ヽ｀======/　.⌒　｀ ========ノ. 　 ..| | 　　　　／
　　 　.（　。 ・：・‘。c　.（●　　●）　；”・u。*@・：、‘）ノ 　／
　　　（ 。；・０”*・o； ／ :::::l l::: ::: ＼　：。・；％：・。o ） ＜お前の顔とどっちがキツいかって言われると…うーん微妙 (笑)
　　 　（； 8@ ・。：／／￣￣￣￣＼:＼.”・：。；・’０.） 　　＼
　　　.＼。・：％,: ）::::|.　￣￣￣￣ 　| ::::（:　o`*：ｃ ／.. 　　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　　＼ :::　o :::::::::＼＿＿＿＿／　　::::::::::　 　／
　　　　　　(ヽ 　ヽ:::: _-　::::: ⌒::　::::::::　-_ 　　　ノ
　　 　　　　＼丶＼_::＿:::::＿::::　:::::＿／::::　　／
　　　　　 　 | ＼　＼　:::::::::::　:::::::::: ::: ::_＿／ ｜
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||　 　 （６　　　　゜(_　_)　）|.　　（　6）　　　　　　　 | 　　　└───────
||　　＿_|　∴　ノ　　３　 ）|　　（∴　＼＿＿＿＿ﾉ_
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　　　　　　　　　　　　　　　　　 （＿）＼|三三三三三|
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　（:::::::::::::::::::::y:::::::::ﾉ）＼
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 |:::::::::::::::::::::|:::::::::|　　 |

ヽ　　ﾉ　　 　　 　　｀ヽ r´　　　　　　 ヾ　ソ
　 ~ヽヽ　　 　　　 　　Ｕ　　　　　　 　/ノ
　　　ヽﾉ

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-´⌒二⊃.　|＿|＿ノ∪　＼,, ,,／ ヽ　　　⊂二⌒丶
　＿ソ.　　　|::（ 6　　ー─◎─◎　） 　　　　ヾ_＿
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　　　　　　|　　　<　　∵　　 ３　∵>
　　　　　／＼　└　　　　＿＿_　ノ
　　　　　　 .＼＼U　 　＿＿＿ノ＼
　　　　　　　　 ＼＼＿＿>>703＿）　　ヽ

ガキの>>702が暴れてるのはこのスレですか？

702=永宗

>>702=キムタク似ｗｗｗｗｗｗ

>>702=必死だな永宗（ﾌﾟ

顔だけでなく頭もキツい702なのであった

あまりにもクリソツだったんで言い返しちゃったのかな＾＾？

>>713
よく「金貸してくんない？」って高校生に言われるでしょ？

702必死杉ｗｗｗｗｗｗ

そりゃ必死になるべさ。表ではまともに人に意見いえないキモヲタに煽られたらさー

大人はそんなことで必死になりませんよ＾＾

バカ騒ぎは終わったか？

必死になってるじゃん。レスしてる時点で。
よくまわりから馬鹿って言われるでしょ？？
顔真っ赤にして冷静に言い返しちゃってｗｗｗ

就活厨ってのもいるんだな。

こういう奴がニートになるんだろうな

あー有給とれねえ・・

>>733
通報しますた

管理元の部の長(非常勤役員だっけか？)が4/1で変わるから，ここも影響でかそうだな

>>725
kwsk!!

詳しく何かが決まっているかどうかはわかりまヘン。
ただリョーインへの移籍者を菱友に移したりはします
痛みは伴うかもしれんが，適当な受け皿対策が改善されるとイイな

情報thxです

>>730
通報しますた

ふとんがふっとんだ！

だっふんだ

くだらねぇ！くだらなすぎるぜ！

掲示板に、くだらんアダルトサイト広告書き込む馬鹿はだれだ？

中途で内定もらいました。
年齢は28歳です。結構誰でもOKみたいな所があったのですが
入社はallOKなのですか？

>>733
？？？

>>734
ココは派遣会社だぞ。

入社=仕入れだからな。20代なら誰でもOKだろ。
中古車屋と同じで、高齢車・者は要らん。
35歳で廃棄処分。

菱友システムズのほかに菱友システムビジネスってあるらしいんだけど、こっちはどうなの？

自分で調べろカス
ちなみにあと二つ子会社があるからそっちも調べてみれば？
か、勘違いしないでよね。ついでで教えてあげただけなんだから！

本当に派遣なの？ブラックということですか

ここって給料安いよね

平均賃金とボーナス足しても平均年収と大きな差があるのよね
それだけ賃金安くてなんらかの手当がついているとしか言えない。

卑屈になって他人に迷惑かけるなよ。
いやなら辞めればいいだろ。
それも出来ないチキンか。

いらないやつ多いんだよな。

何だコイツ

>>743
お前の事だよ

今この会社は人が足りてないみたいだね
年寄りばかりの天下り会社だったからかな？団塊の世代一斉定年の影響をモロに喰らってる感じ。新卒採用も多いみたいだし。

一応重工のユーザー系子会社のくせにさらに子会社３社持ってるし。将来急成長！とは言わないけど・・まあ微増かな。

まあ善くも悪くも三菱系。
潰れもしないが急成長して得もしない。公務員に憧れるような人にはいい会社じゃないかな？

しかしあれだな自工リコール問題から未だに三菱叩きを続けてる輩が多いな。
ここも例外でない様子。
まあ２ちゃんだから仕方ないな。

>>739
一応常駐。
客先常駐≠派遣
常駐と派遣は違うよ。

と言うと三菱叩きの連中が叩きにやってくるｗｗ

菱友エンタープライズとは関係ありまつか？

エンタープライズっつあの詐欺会社でしょ？
あれとは無関係だよ

>>公務員に憧れるような人にはいい会社じゃないかな？




KWSK

IT系の中では比較的マターリ。
給料もそこそこ。
残業代がはいれば中の上ぐらいの収入はある。

ttp://d.hatena.ne.jp/keyword/%b5%b6%c1%f5%c0%c1%c9%e9

ttp://d.hatena.ne.jp/keyword/%b5%b6%c1%f5%c7%c9%b8%af

常駐先によると思うんですが、それは平均的にどこもそうなんですか？

結局、労使の利害関係が一致していれば労働形態は問題ではない。
派遣を人身売買と考えるかプロ集団と考えるかは人それぞれってことです。

ちなみにこのスレで粘着してるのは常駐先の仕事に適応できなかった自分の低脳を棚に上げて
労働形態に責任転嫁をしている可哀想な方です。放置推奨。

でもあの粘着がいなくなったら次スレ立たないだろうなぁ(笑

奴隷根性が骨の髄まで染みてるな。

何してるかはわからないけど
重工では仕事してみたいかも・・・

芝浦工業大学教授・SAREX顧問である藤澤好一先生のコラムより
-----
かつての建設業界では「人貸しの請負」が認められていた。「労働者供給事業」といわれるものだが、
これを原則的に禁じたのが1947年制定の「職業安定法第44条（労働者供給事業の禁止）」だ。
労働者供給を禁止するだけでなく、
受入れ側企業の直接雇用（直用）を誘導するねらいもあった。

今も「コレット旋風」として語り草となっているのが、
占領下のＧＨＱ労働課の担当官・コレット氏の強力な取り締り姿勢だ。

当時、手間請け職種であった大工、鳶、土工などが
労働者供給事業に該当するとして厳しく取り締った。----------

　2004年1月『請負会社の84％は違法(東京労働局発表)』
赤旗にしか記事は出ていません。
日本中、人貸し業の増加すなわち正規労働者減少による問題が多く出てきていると考えられます。　

>>754
そんなこと言ってるから仕事できないんだよｗ
最初は使われてナンボだよ。
嫌なら起業して社長にでもなりなさい

金融とか商社にいそうな体育会系みたいな人いないよね。
まじめで勤勉な人が多い希ガス。
まあこの会社のいい所でもあるんだけど

馬鹿も多いよ
俺の事だけど

反論するにも誰かの文章を引用することしかできないチンカス野郎

>>760
ｵﾏｴﾓﾅｰ

反論する方法を封じられると定型文ｗｗｗｗｗｗ

その時間

>>765
ガンガレ！

konokaishadaisuki

この会社って大きいのに労働組合ないみたいですけど平気なんですか？
不都合はありませんか？

派遣会社に労働組合なんて有る訳無いだろ！
ここは三菱労組を潰すためのダミー派遣会社。

粘着乙

元役立たず社員乙

と、そのダミー派遣会社でも無能で役立たずだった>>767が遠くで叫んでいます。

社長乙

☆☆☆☆就活中の人へ☆☆☆☆

このスレは過去に能力不足で首にされた脳タリンが逆恨みでしつこく粘着している隔離スレです。
質問に対するまともな返答は期待しないで下さい。

デキル奴には物足りない会社
普通の奴には普通の会社
駄目な奴はどこに入っても駄目

１人が粘着してるね。

オレモ、オレモ、…

　みなさんご苦労様。
私は消えていく人なので、
最近、ほとんど書き込みしてませんよ。

脇田教授の著書など見ていない方はもぐり。この会社勤めるには。
http://www.asahi-net.or.jp/~RB1S-WKT/indexhkn.htm#top

掲示板にアダルト広告出してる人やめてくれ。

>>1=733=736=754=756=767=776

あなたみたいな基地外がいなければ労働環境の情報交換を含めて
社員同士が匿名で話せる場として建設的に活用できるので早く消えてください^^;^^;^;;;;;;;^^^^^^^^^;;;;;

>掲示板にアダルト広告出してる人やめてくれ。

ヒント：
http://www.google.co.jp/search?hl=ja&rls=GGLD%2CGGLD%3A2005-18%2CGGLD%3Aja&q=%E6%8E%B2%E7%A4%BA%E6%9D%BF+%E3%82%A2%E3%83%80%E3%83%AB%E3%83%88%E3%82%B5%E3%82%A4%E3%83%88+%E6%9B%B8%E3%81%8D%E8%BE%BC%E3%81%BF&btnG=Google+%E6%A4%9C%E7%B4%A2&lr=

>>777
憶測でイコールつけないでくれよ。　ほとんどはずれ。　
視野狭窄に陥ってるからだめなんだよ。　　愚か者！！

マジレスｗｗｗ

>>776に素敵なコテハンを付けてあげようぜ

・ランバダ
・ぽちょむきん
・はなくそ君
・分度器
・山田

うーんイマイチ

やっぱ>>776みたいな落ちこぼれはどの会社にもいるんですね
僕も>>776のような落ちこぼれにならないように頑張って行こうと思います

あまり社内同士の付き合いって薄いの？ここ

そりゃあ、嫌われてる奴は

＼　　 　　　　 　　　　　　　�U　　　　　　 　 /
　 ＼　　　　　 　　　　　　　�U　　　　　 　 /
　　　　　　　　　　　　　／￣￣　ヽ,
　　　　　　　　　　　　/　　　　　 　 ',　　　　　　/　　 　　＿/＼／＼/＼／|＿
　　　 ＼　　　 ﾉ//, {0}　 /¨`ヽ　{0}　,ﾐヽ　 　 /　 　　 ＼　　 　　　　　　　／
　　　　　＼ ／　く　ｌ　　 ヽ._.ノ　　　', ゝ　＼　　　 　　 ＜　　 バーカ！　　＞
　　　　　／ ／⌒　ﾘ　　　｀ー'′　　 ' ⌒＼ ＼　　　　／　 　　　　　　　　＼
　　　　　(　　￣￣⌒　　　　　　　　　　⌒￣　＿)　　　￣|／＼/＼/＼/￣
　　　　　　｀￣￣｀ヽ　　　　　　　　　　　/´￣
　　　　　　　　　　　|　　　　　　　　　 　 | 　
　　−−− ‐　　　ﾉ　 　　　　　　　　　｜
　　　　　　　　　 ／ 　　　　　　　 　 　ﾉ　　　　　　　 −−−−
　　　　　　　　 /　　　　　　　　 　　∠＿
　　−−　　　|　 　 f＼　　　　　　ﾉ　 　 ￣`丶.
　　　　　　　　| 　 　|　　ヽ＿＿ﾉー─-- ､_ 　　）　　　　−　_
.　　　　　　　 ｜　　| 　 　　　　　　　　　/　　/
　　　　 　　 　｜　｜　　　　　　　　　　,'　　/
　　　　／ 　／　　ﾉ　　　　　　　　　 　| 　 ,'　　　 ＼
　　　　　　/ 　 ／ 　 　　　　　　　　 　|　 /　　　　　 ＼
　　　／_ノ　／　 　 　 　　　　　　　　,ﾉ　〈 　 　 　 　 　 ＼
　　　　(　 〈　　　　　　　　　　　　 　ヽ.__　＼　　　　　　　　＼
　　　　　ヽ.＿>　　　　　　　　　　　　　　＼__)

Fランク大で2007年の新卒男なんですがここって受かりますか？

専卒でも高卒でも受かる。
(親の)コネが有れば…。

学歴でしか自分を計れないようなヤツはイラネェ

ありゃ.....
久しぶりに見たら復活していた......w

超大企業なら学歴は重要かもしれんがこれくらいの会社ならやる気があれば受かる。
しかも今年は大量採用の予定

ここザルだもんな
未だに何で内定したかわからん
だから俺も含めて使えない奴が多い

>>790
おいおいお前と一緒にするなよｗｗｗ
使えないのはお前だけだｗ

と、ここしか受からなかった来年度の新人がおっしゃってます

図星かw

♪学生さん、よ〜く聞けよ
♪菱友にゃ入るなよ〜

>>794
なんで？

>>795
理由なんかないよ
ただ菱友叩きしたいだけだからさ

苦情はコチラでお聞きします。
http://www.hamq.jp/bbsB-write.cfm?i=smile0526&pn=1

>>789
大量採用ということは、それだけ辞めた連中もいるでしょうに。
企業の人材不足が明白になった昨今、この派遣業界の再編も進むだろうな。

>>669
その営業って、会津訛で禿げてなかった？

>>798
こんな天下り会社だからじいさんはいっぱいいたらしいよｗ
団塊のおじさんたちがさ

三菱のグループ会社ってそういう所多いよな
休派ばっかりでプロパーなんて一割に満たない所とか

使えない団塊の、爺捨て山。

シューワ石油名古屋(本社大阪堺市)の記事が昨日トップに。
『委託販売　「実態は雇用」』　　ちくり裏事情は人大杉。

名古屋の連中はおとなしく簡単に隷属的になり、逆らう事＝悪い事と
錯覚しているため、大阪から悪徳人貸し業者が来たのでしょう。

　君らも彼らのように労組作らないと、以後一生、巧妙に生かさず殺さずの
奴隷的扱い受けるぞ。　

お前ら昇給査定はどうよ

普段通り

>>805
それって....orz

>>802
流石！

ながれいしがどうかしたのか？

>>808
流石＝「さすが」だ。
変換すればわかる。

また悪口書いているのか永宗　恥じることが出来ないなんて哀れだな永宗
また悪口書いているのか永宗　恥じることが出来ないなんて哀れだな永宗
また悪口書いているのか永宗　恥じることが出来ないなんて哀れだな永宗
また悪口書いているのか永宗　恥じることが出来ないなんて哀れだな永宗
また悪口書いているのか永宗　恥じることが出来ないなんて哀れだな永宗

要するに会社のカラーだろうね
同じ業種でも、会社が違えば集まる人の種類が違う
元をたどると、入社時の面接試験でどんな人を採用するか振り落とすかで集団が決まったりする

キモ系を意地でも採らない会社もあるし、
コネや資格重視でキモキモやオドオドばかり集まってしまう会社もある。
で、人間同士で影響し合い、馴染めず、肌に合わない少数派は辞めていくので、結果集団の偏りはますます濃くなる。

何を今更…

三菱グループなのになぜ会社名が"三菱"ではなく"菱友"なのでしょうか？

おま、そんな会社いくらでもあるだろ…

西友とか

それは違う

不覚にもﾜﾛﾀ

71 [IBM大和研究所] NTT研究所
70 [IBM(SE)]
67 日立製作所(SE) 野村総研(SE) NTT-DATA [Microsoft]
67 HP [Oracle] [Cisco]
66 NEC(SE) 富士通(SE)
67 NTTｺﾑｳｪｱ ﾍﾞﾘﾝｸﾞﾎﾟｲﾝﾄ IBMﾋﾞｼﾞﾈｽｺﾝｻﾙ [Sun]
66 日本ﾕﾆｼｽ ｱｸｾﾝﾁｭｱ(SE) [SAP]
65 電通国際情報ｻｰﾋﾞｽ NTTｺﾐｭﾆｹｰｼｮﾝｽﾞ
64 日立ｿﾌﾄ 日本総研 大和総研
63 CTC 横河電機 NS-sol TIS NECｿﾌﾄ
62 住商情報ｼｽﾃﾑ NTTｿﾌﾄ [ISE]
61 CSK 富士通FIP CAC 富士総研 日立情報ｼｽﾃﾑｽﾞ
60 ｵｰﾋﾞｯｸ ｲﾝﾃｯｸ ﾌｭｰﾁｬｰｼｽﾃﾑｺﾝｻﾙﾃｨﾝｸﾞ CRCｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ
59 CEC ﾆｲｳｽ 東芝情報ｼｽﾃﾑ 日本情報産業 富士通ｼｽﾃﾑｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ
58 ｸﾚｽｺ 日立電子ｻｰﾋﾞｽ [日本NCR] ｵｰｼﾞｽ総研
57 NECﾈｸｻｽｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ 富士通ﾋﾞｼﾞﾈｽｼｽﾃﾑ ﾔﾏﾄｼｽﾃﾑ開発
56 日立ｼｽﾃﾑ&ｻｰﾋﾞｽ ｱｲﾈｽ 富士通ｱﾄﾞﾊﾞﾝｽﾄｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ 住信情報 三菱信情報 菱友システムズ NTTﾃﾞｰﾀｼｽﾃﾑ技術 NTTﾃﾞｰﾀｼｽﾃﾑｽﾞ
55 JRｼｽﾃﾑ ｲﾝﾌｫｺﾑ ｱﾙｺﾞ21 ﾄﾖﾀｺﾐｭﾆｹｰｼｮﾝｼｽﾃﾑ 三井情報開発 UFJ日立 東京三菱IT NTTﾃﾞｰﾀﾃｸﾉﾛｼﾞ NTTﾃﾞｰﾀｿﾘｭｰｼｮﾝ
54 日本情報通信 富士通関西ｼｽﾃﾑｽﾞ 日立ﾋﾞｼﾞﾈｽｿﾘｭｰｼｮﾝ ▽日本ｼｽﾃﾑﾃﾞｨﾍﾞﾛｯﾌﾟﾒﾝﾄ 大塚商会　NTTﾃﾞｰﾀｿﾌｨｱ NTTﾃﾞｰﾀｸｲｯｸ NTTﾃﾞｰﾀｼｽﾃﾑｻｰﾋﾞｽ 第一生命情報
53 JR東日本情報ｼｽﾃﾑ ﾕｰﾌｨｯﾄ ｻｸﾗ情報 富士通中部ｼｽﾃﾑｽﾞ ﾀﾞｲﾔﾓﾝﾄﾞｺﾝﾋﾟｭｰﾀｻｰﾋﾞｽ NTTﾃﾞｰﾀﾈｯﾂ NTTﾃﾞｰﾀｻｲｴﾝｽ NTTﾃﾞｰﾀ東京SMS ｲﾝﾌｫﾃｯｸ
52 日本電子計算 NECﾌｨｰﾙﾃﾞｨﾝｸﾞ ﾆｯｾｲ情報ﾃｸﾉﾛｼﾞｰ UFJ情報 鉄道情報 NTTﾃﾞｰﾀｸﾘｴｲｼｮﾝ NTTﾃﾞｰﾀｶｽﾀﾏｰｻｰﾋﾞｽ
51 第一勧銀情報ｼｽﾃﾑ NTTﾃﾞｰﾀﾌｫｰｽ NTTﾃﾞｰﾀｲﾝﾄﾗﾏｰﾄ
50 CSKﾈｯﾄﾜｰｸｼｽﾃﾑｽﾞ ﾄﾞｺﾓｼｽﾃﾑｽﾞ 日立INSｿﾌﾄｳｪｱ
興銀ｼｽﾃﾑ開発 東洋ｼｽﾃﾑ開発 NTTﾃﾞｰﾀﾋﾞｼﾞﾈｽﾌﾞﾚｲﾝｽﾞ NTTﾃﾞｰﾀｾｷｽｲｼｽﾃﾑｽﾞ NTTﾃﾞｰﾀﾌｨｯﾄ
49 NTTﾃﾞｰﾀﾌﾛﾝﾃｨｱ NTTﾃﾞｰﾀ三洋ｼｽﾃﾑ NTTﾃﾞｰﾀｳｪｰﾌﾞ
48 地方デー子
40 ﾃﾞｰﾀ通信ｼｽﾃﾑ ｱﾙﾌｧｼｽﾃﾑｽﾞ
30 富士ｿﾌﾄABC(FSI) ｴﾇﾃｨﾃｨｼｽﾃﾑ開発 東京ｺﾝﾋﾟｭｰﾀｻｰﾋﾞｽ(TCS) ﾜｰｸｽ 富士ｾﾞﾛｯｸｽ情報ｼｽﾃﾑ JTB情報ｼｽﾃﾑ ﾍﾞﾝﾁｬｰｾｰﾌﾈｯﾄ ﾄﾗﾝｽｺｽﾓｽ ｿﾌﾄｳｴｱ興業 ﾌｨｯﾄ産業(FIT) ﾌｼﾞｵｰﾈ･ﾃｸﾉ･ｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ(FTS) ﾌｫｰﾗﾑｴﾝｼﾞﾆｱﾘﾝｸﾞ



微妙だなあ・・

あれ？
多少はランクアップした？
今年も結構売上出たみたいだしね

株価安定してやがるな
持ち株会はかなり流れたはずなのに

>>820
安定しているというより、殆ど動かない株だなぁ♪

え、有り得ないくらい上がったじゃないか

去年より倍とまでいかないけどかなり上がったね
上がって下がらなくなった
たいしたもんだ

この会社で一番おいしい配属先と一番いやな配属先を教えてください

システムビジネスの方の
一番おいしい配属先と一番いやな配属先も教えてください

菱友システムビジネスはいい会社だね。
何より、社員の人柄が良い。
特に本社の人たちは、尊敬に値できる方ばかり。
皆清潔感ありかっこいいし、ほんとに大人って感じの人たちばかりで。

自演？

重工の子の菱友のさらに下のビジネスは痛くないか？

で、どの事業部のどの部署が勝ち組でどの事業部のどの部署が負け組みなん？
それともこの会社に入ること自体負けかな？？
教えて先輩

お前は生まれて来た時点で負け組

>>829
会社自体はそんなに勝ちでも負けでもないと思う

夜勤残業が許せるなら勝ち。残業代と深夜手当で結構稼げる。
夜勤はいやなら負け

いつも思うんだけど>>830みたいな言い方する奴って間違いなく、営業では使えない
・人とまともに会話できない・休日はゲームで引きこもり三昧みたいな超気持ち悪い
ツラしたオタク系なんだろうな

たしかに2chでの煽りにマジレスしてる人と大差ないな（笑

>>834
一緒にしないでほしいな（笑）

マジレスｶｺﾜﾙｲ

どっちもどっち
というか自演乙

ちようブラック！

はいはいわろすわろす

なんつーか当たり障りの無い会社だよな

障りがあるよりはマシだけどな

急成長もしなそうだし大暴落もしなそうだし
ITのわりに激務じゃないし
高給でもないし薄給でもない。でもどっちかと言ったら薄給

何を今更

善くも悪くも菱友クオリティ

・ブラック（激務）だが給料が良い・可愛い子が多い・オフィスがきれい・体育会系・合コンが多い


・まったりだが薄給・不細工とババアしかいない・オフィスが汚い・おっさん系・合コン皆無


あなたならどちらの人生を選びますか？

まったりから始めて物足りなくなったら他を探す

>>845
どっちも超嫌なんだけど…

そんなに嫌なら激務で薄給でババァとキモメンだけの会社にすればいいだろ

>>848
ハァ〜？??(゜Q。)??
頭のねじ何本か外れちゃったのかな？
意味不明だしｗｗ

お前きも面なのに舐めた口きくんじゃないよ。いくらネットとはいえ

>>848
正にそれがこの会社じゃんｗｗｗｗｗｗ

>>851
が身も蓋も無いことを言った！

好きなところ：休み（有給）が取りやすい。
嫌いなところ：勤務が不規則。土日祝日関係なくなる。障害があったら、時間関係
なく呼び出される。女が少なく、出会いがない。ダサい奴が多い。アキバ系が総じて多すぎる。
精神年齢が低い奴が多い。

>>853
勤務が不規則なのは会社に関係なく業界全体に言えるだろ
女〜以降は同意だが

好きなところ：休み・残業代・ボーナスがしっかりもらえる。
嫌いなところ：職場が古い。おっさん多すぎ。出会い無さスギ

>>855
けっこう的を得ている

的を得てどうするんだよ

いや、ガチでいい会社だと思うよ。ここは。
↑はけっこう同意できるけど・・

的を得る？
的を射る？

当を射る

的を得るで正しいよ

逆に>>855みたいな社風だから好きだって人いる？
俺そうなんだが

落ち着いた感じの人が多くていいよね

俺は外に女友達多いから、社内での出会いの少なさは気にならないな。
それを考えると嫌な会社ではないと思っている。

　 (　 ::::::::::::::::::::::::＾::::::::::　::::::　:（
　　　　　丿:::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::　::::　(
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　　　　　（::::::::::/　　）:::ノ::::ﾉ　) ｿ　ヾ::::::::::::丶ヽ
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　　　　| 　　　　　　　　　　 l l　　　　　　　 　 　　｜
　　　 ｜　　　　　　　　　 ∈∋　　　　　 　 　 　　| 　　＜俺は外に女友達多いから、社内での出会いの少なさは気にならないな。
それを考えると嫌な会社ではないと思っている。
　　　　|　 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 　　）
　　　　＼ 　　　　　　　　　　　　　　　　　　 　／|
　　　　／|ヽ 　ヽ　　　　　 ⌒　　　　　　　　ノ
　　 ／　｜| 丶＼_　＿　＿　　　　＿／　　／
　　　　　 | | ＼　＼　　　　　　　　　　　_／
　　　／￣＼　丶　￣￣￣￣￣￣￣

確かに会社に出会いを求めるのは間違ってるかも。
人間関係が深くなると些細なことで壊れたりするからね。

そもそもここは出会いなんか求める所じゃないだろ。
残念な顔面の女とか、洒落っ気のない磨いても可愛くならない女しかいないじゃん
まあ男も然り

出会いを求めるならこの業界選んだ時点でかなりの痛手なんだがな。

すみません。
株式投資を生業にするものです。
菱友システムズさんの株は割安だと思っています。
関連する方々にききたいんですが、軍需関連のシステムって取り扱っていらっしゃるんでしょうか？
軍移転に伴い、相応のシステム構築や保守が発生するかと思うんですが、菱友さんが受注する可能性はあるのか無いのか知りたいです。
どなたか、教えてください。

釣りかな？
マジレスすると株で生業たてていくぐらいなら自分でそれくらいの情報を仕入れないとやってけないよ。
生業なわりに無知なのが釣りっぽくてﾜﾛｽｗ

一般的に有名一流企業は仕事もハード。
だけど、その子会社あたりがおいしい。
ステータスは一流じゃないけど、基盤が安定しているから、まったり。
安定＋楽では、ここ狙うのはまあ悪くないと思う。
誰でも入れるわけじゃないけど。

え、ここ落ちる人っているの？

いるよ

二輪通勤できれば後は文句ないんだけどな

別にチャリは禁止されてないんじゃね？

そうは言うがな大佐

俺のとこはチャリもいるバイクや車は内緒で乗ってるらしい

>>855
おっさん好きな漏れには最高の職場だ

ウッホ？

何かを収集するのが、お好きな方が多いようで、一度話を始めると止まらなくなるので、
「趣味は？」とゆー質問は、タブーで。

それただのキモヲタじゃん・・・

95 名前： 就職戦線異状名無しさん 投稿日： 2006/05/23(火) 00:39:56
人身売買ギルド、奴隷取引所の加盟企業は辞めとけ。
学校と違って、現実社会は汚い。
若者を使い潰して、その犠牲で年金・退職金をガメる団塊爺の巣窟。
ここに入るとマジで北朝鮮以下。
今は抜けてるが、かつてはアベシ・トラコスも居た。
↓
JIET −日本情報技術取引所−
http://www.jiet.or.jp/zenkaiin.html


↑のサイトにここも載ってるけど実際のところどうなの？

否定しても肯定しても他から煽りが入る類の質問には答えにくいね

>>883
そうでしたか、申し訳ない。
なんというか覇気ある人が少ない会社みたいですね。
やっぱ派遣のないヨソの会社に行くことにします、失礼しました。

たしかに超マッタリだよ。
あまりのマッタリさに不安になる。
ちゃんと残業代とかのお金も貰えるし有休もとれって言われるし
キツイ仕事じゃないし働いてる人はいい人ばかりだから全く不満はないけど
若い俺にとっては勉強してないし楽すぎて将来が不安。

>>885
うらやましす。甘えずにこつこつ勉強したら。それなりに会社に評価してもらえるかもよ？

洩れも説明会でたことあるけど楽しそうなとこだとおもったお。

ちょｗｗｗｗｗｗ
ここの説明会は最低だったぞｗｗｗ
30社ぐらいまわった俺の中ではワースト３だｗ

福岡事業所はどう？

>885
自分の労働市場価値って、気になるよねぇ。

福岡営業所はどんな？

しらねーよ

毎年査定Aの強者はいますか

永宗〜〜　死ねって書き込んでるお前が氏ぬべきなことがわからないのか。バカ！これで一ヶ月　１５０万円！！
永宗〜〜　死ねって書き込んでるお前が氏ぬべきなことがわからないのか。バカ！これで一ヶ月　１５０万円！！
永宗〜〜　死ねって書き込んでるお前が氏ぬべきなことがわからないのか。バカ！これで一ヶ月　１５０万円！！
永宗〜〜　死ねって書き込んでるお前が氏ぬべきなことがわからないのか。バカ！これで一ヶ月　１５０万円！！
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永宗〜〜　死ねって書き込んでるお前が氏ぬべきなことがわからないのか。バカ！これで一ヶ月　１５０万円！！

もう春は過ぎたはずなんですが

どういうこと？

ただいま非常に見苦しい書き込みがありました。
謹んでお詫び申し上げます

ここってまだIPIリーグ加盟してんの？

設計・解析とかシステム運用は派遣みたいですけど、
システム開発もやはり派遣なんですか？

ここの良くも悪くもないって評判はあくまで
三菱グループに派遣された場合だよね
他のところだと一気に環境は悪くなると思うんだ

「開発」って、ココに限らず普通に(偽装)派遣だろ。

中川！やはり痴漢も本噂らしいな。地下鉄中央線で23才女性を触った罪でＪＣＢかよ（ｗ
中川！やはり痴漢も本噂らしいな。地下鉄中央線で23才女性を触った罪でＪＣＢかよ（ｗ
中川！やはり痴漢も本噂らしいな。地下鉄中央線で23才女性を触った罪でＪＣＢかよ（ｗ
中川！やはり痴漢も本噂らしいな。地下鉄中央線で23才女性を触った罪でＪＣＢかよ（ｗ
中川！やはり痴漢も本噂らしいな。地下鉄中央線で23才女性を触った罪でＪＣＢかよ（ｗ
中川！やはり痴漢も本噂らしいな。地下鉄中央線で23才女性を触った罪でＪＣＢかよ（ｗ
中川！やはり痴漢も本噂らしいな。地下鉄中央線で23才女性を触った罪でＪＣＢかよ（ｗ

なぜでしゃばる　改変コピペで悪口書いてるスキルのない低能のお前には聞いてねーよ　永宗
なぜでしゃばる　改変コピペで悪口書いてるスキルのない低能のお前には聞いてねーよ　永宗
なぜでしゃばる　改変コピペで悪口書いてるスキルのない低能のお前には聞いてねーよ　永宗
なぜでしゃばる　改変コピペで悪口書いてるスキルのない低能のお前には聞いてねーよ　永宗
なぜでしゃばる　改変コピペで悪口書いてるスキルのない低能のお前には聞いてねーよ　永宗
なぜでしゃばる　改変コピペで悪口書いてるスキルのない低能のお前には聞いてねーよ　永宗
なぜでしゃばる　改変コピペで悪口書いてるスキルのない低能のお前には聞いてねーよ　永宗
なぜでしゃばる　改変コピペで悪口書いてるスキルのない低能のお前には聞いてねーよ　永宗
なぜでしゃばる　改変コピペで悪口書いてるスキルのない低能のお前には聞いてねーよ　永宗
なぜでしゃばる　改変コピペで悪口書いてるスキルのない低能のお前には聞いてねーよ　永宗

解析・設計の評判を聞きたいな。
みんな三菱重工で働けるわけじゃないんだ？

>>861
860さんの「当を射る 」方が正しいんだよ。
恐らく弓の道に詳しい者と考えられるが如何に？

こんな亀レスで、voidくさかべ
みたいなレスされてモナー

菱友システムビジネスってどうなんですか？
結局同じ派遣？

>904
的を得るでいいんだよバーカ　死んでろ

俺も的を得るでいいと思う

906＞はっきり言って、もろ派遣だと思います。会社は違うって言ってるけどね。
　　　配属先によっては、天国と地獄に分かれるみたいだけど、ちなみに私は地獄です。
　　　しかも勤務時間は、朝の９時から、次の日の朝の５時までとかあって、それでも平気なら
　　　入社してみては？結構稼ぎにはなりますよ。

×配属先
○派遣先

仕事のまったり度合いを差し引いたとしても、給料安すぎじゃないか？

はい、安いですし、昇給額は子供の小遣い程度。

こんな給料で生活するのは無理なので辞めました。

意見を書いてる奴は、職種を書いてからにしてくれ。全然参考にならんから

書くと所属ばれるので嫌です。

ここを参考にするのが間違ってる

ここだけだろ

臭いてか変な臭いがする人多すぎ

自己紹介乙

ずいぶん長い自演でしたね

まじで転職したい。生活成り立たない。

↑みたいな専門卒のSE職の奴まで書いてるせいでややこしい

たしかに。
OP職は夜勤やら手当てでわりと給料はいい。

大卒でも少ないが、専卒の給料はやばいよな

昇給はどうよ

当然、少ない

うだうだ言ってないで、そう感じたら早めに動いた方がいい。
仕事のまったりさに堕落して、３０代までいたらその先アウト。
どう生きるも自分次第。

http://kanabun-2.kir.jp/g2%20shiroutokeigazou/src/1141524828006.jpg

おいおい！菱友システムビジネスって方は、まるで奴隷扱いだな！

会社名：有限会社ナガムネ

設..立：平成８年３月６日
所在地：〒530 大阪市北区池田町５番３号
資本金：300万円
主要取引銀行：三井住友銀行
決 算：９月（年1回）
役 員：代表取締役 永 宗 毅

事業内容
３０分に１回タバコを吸う
勝手にサーバの設定を変えて、システム止めても知らん顔
私用電話、会社備品を盗み東京で売りさばく
ウイルスメールを社内にばら撒く
会議中に居眠り
業者イジメ　＆　新人イビリ
インターネットとバトル　＆　会社でウィニー　＆　人の悪口２ＣＨ書き込み
いつも葬式スーツに白靴下で出勤
夏はクールビズ気取って白ポロシャツ（２パターン）

上記に付帯する一切の業務 を　一ヶ月　１５０万円より対応

http://www.nagamune.co.jp/

OPってなんですか？

>>930

奴隷

専門でも実力次第で上まで行けますか？？
大卒のアフォどもがうざいんですが

大卒のほうが確実に出世が早い。職級の上がる勤続年数が学歴で決まってるから。。

まぁ専門卒でも実力があれば評価はされると思うけど、大卒がアフォに見えるのは
最初の数年だけだと心得ておいたほうがいいよ。バカに見えても大卒はポテンシャル高い。

負けたくないなら専門的な知識だけではなく 文章力や英語力、プレゼンテーション能力や仕事の段取り力を磨くといい。

まあ古くからある三菱系だから学歴は結構影響しそうだな

どうしても専門から昇進したいなら部長にお中元は毎年贈ろうｗ

Fラン大学な俺でも出世できるんですか・・？

そもそもFラン大しかいないのに学歴主義も何もないような・・

そもそも派遣専業なのに出世も何もないような…

>>936
じゃあDﾗﾝ大の俺が入れば勝ち組間違いなしですねｗ

>>937
派遣と常駐ってどうちがうんですか？
ここは常駐ですよね？

(自称)常駐＝(実態は)派遣

だからSEやOPは黙ってろって　ややこしいから

営業乙ｗｗｗｗ

>>940
ﾁﾐ派遣と常駐の違いを言ってみ？

設計開発以外は黙っといてくれよ

設計開発が一番足を引っ張ってる会社な訳だが

糞スレで1000GET!!!!

開発で上流までいくのに何年かかる？この会社の場合。
専門卒常駐開発二年目です

年数は関係無い。
全ては派遣先次第。

永宗〜〜　部長以下現場の人間に嫌われてるのに、取締役に必死にゴマすり！これで一ヶ月　１５０万円！！
永宗〜〜　部長以下現場の人間に嫌われてるのに、取締役に必死にゴマすり！これで一ヶ月　１５０万円！！
永宗〜〜　部長以下現場の人間に嫌われてるのに、取締役に必死にゴマすり！これで一ヶ月　１５０万円！！
永宗〜〜　部長以下現場の人間に嫌われてるのに、取締役に必死にゴマすり！これで一ヶ月　１５０万円！！
永宗〜〜　部長以下現場の人間に嫌われてるのに、取締役に必死にゴマすり！これで一ヶ月　１５０万円！！
永宗〜〜　部長以下現場の人間に嫌われてるのに、取締役に必死にゴマすり！これで一ヶ月　１５０万円！！
永宗〜〜　部長以下現場の人間に嫌われてるのに、取締役に必死にゴマすり！これで一ヶ月　１５０万円！！
永宗〜〜　部長以下現場の人間に嫌われてるのに、取締役に必死にゴマすり！これで一ヶ月　１５０万円！！
永宗〜〜　部長以下現場の人間に嫌われてるのに、取締役に必死にゴマすり！これで一ヶ月　１５０万円！！
永宗〜〜　部長以下現場の人間に嫌われてるのに、取締役に必死にゴマすり！これで一ヶ月　１５０万円！！
永宗〜〜　部長以下現場の人間に嫌われてるのに、取締役に必死にゴマすり！これで一ヶ月　１５０万円！！
永宗〜〜　部長以下現場の人間に嫌われてるのに、取締役に必死にゴマすり！これで一ヶ月　１５０万円！！
永宗〜〜　部長以下現場の人間に嫌われてるのに、取締役に必死にゴマすり！これで一ヶ月　１５０万円！！
永宗〜〜　部長以下現場の人間に嫌われてるのに、取締役に必死にゴマすり！これで一ヶ月　１５０万円！！
永宗〜〜　部長以下現場の人間に嫌われてるのに、取締役に必死にゴマすり！これで一ヶ月　１５０万円！！

取締役か・・菱友もそこまでいけば厚遇なんだろうな。これほど典型的な天下りも珍しい
本体が必死こいてコストダウンやってんのに、部門費で関連会社作って、ロクすっぽ働かなくても給料出る。
管理部門の関連会社なんてこんなもんでつね

設計や解析の待遇ってSEとくらべてどんなんだろう

ま、プロパーの扱いなんて似たり寄ったり

つーかここ専門卒は入れないだろ？？
中途も新卒も募集してないじゃん

専門卒の知識をなめちゃいけないよ＾＾。

すまん菱化と間違えてた

専卒ねぇ
まあせいぜい裏方を頑張って下さいよ

>>956
そういう考え方だとそのうち痛い目見るよ〜。
見下す人間は見下される。気を付けな。

会社名：有限会社ナガムネ

設..立：平成８年３月６日
所在地：〒530 大阪市北区池田町５番３号
資本金：300万円
主要取引銀行：三井住友銀行
決 算：９月（年1回）
役 員：代表取締役 永 宗 毅

事業内容
３０分に１回タバコを吸う
勝手にサーバの設定を変えてシステム止めても知らん顔する
私用電話、会社備品を盗み東京で売りさばく
ウイルスメールを社内にばら撒く
会議中に居眠り
業者イジメ　＆　新人イビリ
インターネットとバトル　＆　会社でウィニー　＆　人の悪口２ＣＨ書き込み
いつも葬式スーツに白靴下で出勤
夏はクールビズ気取って白ポロシャツ（２パターン、裾はパンツの中）

上記に付帯する一切の業務 を　一ヶ月　１５０万円より対応

http://www.nagamune.co.jp/

大卒でも使えないカスはいっぱいいるじゃん。
何で俺らがあいつらより給料低いんだよ・・・・

>>959
それが評価です
学生時代にサボってたﾂｹなので諦めて下さい

>957
wwwwwwww

四季報見たんですが、ここって給料安すぎませんか？

半端なく安いです。苦しいです。辞めたいです。

今年から新卒の初任給UPしたが、外向きに良く見せようとしているのがアカラサマ

新卒UPした事による調整が4年目までしか行われていない！

査定が標準とすれば4年目と5年目の賃金差は数百円です。

逆転現象がおきないようにするのは解るが頭悪すぎ。

調整入ったヤシも来年の昇給はスズメの涙ぐらいだろ。

そもそも教育をしないから人が育たない。
育たないから昇給もママならない。
教えることの出来るような人が来ない。

悪循環。

IT系で最低レベルの給料ってマジ？

SEは黙ってなさい

営業乙

>>965
ココは若者を使い捨てにするのが仕事。
死なないが将来が無くなるガス室。

で、おまいらどーするよ？
今いる30代前半の先輩達見てて自分も
こうなるのかな。。って思うと
早めに動いた方が自分のためになるのかなって
最近思うんだ。。。
かと言って自分が他で通用する人材かは微妙だけどね。

別にこの会社嫌いではないんだけど、将来を考えるとね。
本当に悩む。

それって勤務先によるんじゃね？
俺のところはなりたい人が多いよ。

971>>
良い事だ。

同じくｗ
いい先輩ばかりだよ

カスはカスばっかなとこにしか配属にならないらしいよｗ

結局どこ（勤務地）で何（職種）をやるのがデフォというか勝ちなん？
ちなみに俺は運用で今地獄を見ている。
先輩は暗い人たちばっかり

おまいら天才達に応援を頼みたい。
「土人と宣教師」のTree表示が出来なくてこまってるんだ。
おまいらの知恵を貸しておくれ！

低能な争いだな。w

>>975
学生時代に計算機実験でそんなレポート書かされたなぁ。
モンキーバナナとかもやった。(Prologで)
魔方陣とかクロスワードなんかも面白いかも。

prologでモンキーバナナ？もしや同じ大学か？
ハノイの搭だとかもやったな