【トヨタ下請】新潟の大野精工−2箱目−【超悲惨】

リクナビから抜粋

大野精工説明会情報
■合同会社説明会参加のお知らせ

皆さんがご承知のように「１００年に一度と言われる自動車業界の大不況」は、昨年末より
凄まじい勢いで各企業に襲いかかってきました。特に今年１月・２月の受注は激減し、各社
は大変な状況となってしまいました。

現在も厳しい状況は続いていますが、それでもようやく、この４月から徐々に増産の話が、
いくつも聞こえてくるようになってきました。景気は「緩やかな回復傾向に推移」していると
思っています。

社内においては、以前より受注していました今話題の「新型プリウスが好調」なこと
により、増産対応で忙しい職場も増えてきました。

当社としては、状況がようやく改善してきましたので、６月の「合同会社説明会」に参画
することにしました。興味のある方は、当社のブ−スへお越し下さい。皆さんと一緒に、
お話ししたいと思っています。

【６月度の開催日時】
　 １．日　時／６月１６日(火)
　 　 会　場／朱鷺メッセ

　 ２．日　時／６月２０日(土)
　　 会　場／朱鷺メッセ

最近やけにプリウスプリウスてバカみたいにプリウスの書き込みが有ると思ったら
総務の人間が書き込みしてたのかよ！
>>213の、朝礼は時間外にやれって書き込みも総務か上司だろ！
トヨタは理不尽なコストダウンを要求してきて受け入れるしかないって社長が言ってただろ！
その後とんでもなくサービス残業やらされて、そのせいで辞めた人が何人も要るのを忘れたのか？
こんな事やってたら有給休暇なんて使えるわけないだろ！
何でそうやって人を騙すような事ばかりするんだ！？

この会社は、また絶対に繰り返すぞ！

俺以外の家族は自由に有給休暇を使い有意義な生活を送ってるけど
俺なんか有給休暇が使わせてもらえないばかりか年収も一番低いです
プリウスを値下げできたのは零細企業の下請けで低賃金で働いている私たちのおかげでしょう
この会社は福利厚生も腐ってるし有給消化できる
高校生のアルバイト以下です
結婚して幸せな家庭を築くなんて無理だし本当に生き地獄です
まるで北朝鮮ですよ

>>255
代わりはいくらでもいる

『当社の選考は人物重視です！』


経営者と職制を人物重視にしないと意味が無い
みんな真似してるぞ
チームリーダーに『俺が上に言えば、おまえなんか簡単にクビに出来るんだ』と言われた
>>257がそのチームリーダーだ

何回も書かれているが、お前ら嫌なら即刻退社しろよ。

技術を錬磨し・・・って技術のいる仕事じゃね〜。
ボタンの早押し技術の錬磨か・・・！？

>>257
その通りだと思う。
ボタン操作くらい誰でも出来る仕事だよ。

トヨタ底打ち宣言

トヨタ「市場底打ち」判断、北米で６〜８月増産計画
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20090604-00000608-yom-bus_all
　トヨタは０８年夏以降、米新車市場の低迷を受けて生産体制を大
きく縮小してきたが、在庫調整の一巡で市場が底を打ちつつあると
判断した。
6月4日14時32分配信 読売新聞


リストラで人がいないのに増産・・・
また、夜勤、残業、休日出勤が復活しそうで怖い。

まあ仕事がないよりある方がいいに決まってる

無職＜＜＜＜＜＜＜＜＜大野精工

無職は人生の終わりだよ

残業、夜勤、休日出勤をすれば収入が増えるのは当たり前
手当が付かない素の収入が激安なのはなぜか考えろ

大野精工＝人生の終わり
腐った福利厚生にパート並みの年収
年金がほとんど貰えないうえに退職金もなし。一生苦労して生きていかないとだね。
負け組乙！

ボタン押すだけの誰でもできる簡単な仕事なんだから待遇悪いとか言ってんじゃねーよ！
おまえらが望んで入社したんだろーが！
雇ってもらえるだけありがたく思えや！！

大野精工が残業手当を払わなかったおかげで
下請け零細のくせに、このスレがここまで伸びました
ありがとうございました（･∀･）

嫌なら辞めればいいの一点張りじゃなくて悪いところなおそうとしないのか？ これだけみんな不満があるのになおしていい会社にしようと思わないのか？頭おかしいよ

北朝鮮株式会社ですからｗｗ

北朝鮮会社でしか通用しない無能なくせに愚痴を言うな。

お前ら残業代はもらえないし、退職金もなし。

ざまあ見ろ。ｗｗｗ

NHKニュース
http://www3.nhk.or.jp/news/k10013440671000.html
世界経済の急激な悪化の影響で、昨年度は主な自動車部品メーカーの
およそ６割が赤字となり、その赤字額は４３００億円余りに達したことが
業界団体の調べでわかりました。
日本自動車部品工業会のまとめによりますと、上場する部品メーカー
８２社の昨年度１年間の業績は、売り上げ、利益ともに過去最高を記録した
前の年度から一転して大幅に減少し、およそ６０％にあたる４９社が
最終損益で赤字になりました。全体の最終損益も、記録を取り始めた
昭和６３年度以来初めて赤字となり、最終赤字の額は４３８１億円に達しました。
これは、去年秋以降、世界的に自動車の販売が急激に落ち込んだ
ことによるものです。業界団体では「昨年度は上半期は好調だったが
下半期から業績が急激に悪化した。『景気が底を打った』という見方もあるが、
自動車の需要が本格的に回復するには当分、時間が必要で、今年度は
昨年度以上に厳しい１年になるものとみられる」として主な部品メーカーの
今年度の最終損益は２年連続の赤字になると見込んでいます。

>>255
総務が書き込みとはおもしろい会社ですね（笑
ちまたでは、プリウスの充電池は普通の充電池と同じように劣化するので、
普通の車よりも長く乗れないと言われています。
本当ですか？
それ知ったら、乗らないよねー。

>>271 ここはただのショボイ下請け会社で従業員はボタン押してるだけだから
　　　プリウスのことなんて誰も知らないですよ

車体メーカーと部品メーカーは全く違うんだよ
その前に大野精工は部品メーカーと言えるの？
プリウスの記事を貼ってるのは取引先や販売店の人もいると思うよ
トヨタはイメージ戦略で意味の分からない広告を打つので有名
ディーラーの人も2ちゃんねるを見てるんだよ
話を聞いた時は心の中で笑ったわ
プリウスを餌に世間知らずなバカな若者を入社させようとしているみたいだけど
プリウスに釣られて入社する世間知らずなバカな若者本人も悪いのは言うまでもないね

北朝鮮会社でしか通用しない無能なくせに愚痴を言うな。

お前ら残業代はもらえないし、退職金もなし。

ざまあ見ろ。ｗｗｗ

大野は部品メーカーでも何でもないないので勘違いしないように！
奴隷と同じ零細下請け企業ですから
部品メーカーと言えるのは日本精機みたいなとこ

トヨタ自動車は小型車の生産コスト削減を本格化する。2012年をメドに、
まず国内で「カローラ」「ヴィッツ」など計100万台を対象に車台や
部品の共通化を進め、年1000億円規模のコストを削減。海外拠点でも
順次実施する。

トヨタは利幅の大きい大型車・高級車を収益拡大の柱に据えてきたが、
世界不況を機に、今後は小型車や環境対応車など低燃費車の需要が
伸びる見通し。成長が見込める新興国市場の開拓も見据え、小型車でも
利益を稼げる経営体質への転換を急ぐ。

トヨタは09年３月期、大型車や高級車の販売が大きく落ち込み、
連結営業損益が4610億円の赤字に転落した。10年３月期は赤字幅が
8500億円に膨らむ見通し。このため毎年3000億〜4000億円規模で
続けている原価低減を、今期は固定費を含め計8000億円に上積みする方針。
これとは別に売れ筋の小型車すべてを対象に1000億円の生産コスト削減に
踏み込む。

http://www.nikkei.co.jp/news/main/20090607AT1D0600J06062009.html

コストダウンで利益出すのはいいが下請けに負担掛けるやり方はやめてほしいな。
部品が共通化されれば仕事が減り、下請けの部品屋は厳しくなるだろう。

>>コストダウンで利益出すのはいいが下請けに負担掛けるやり方はやめてほしいな。
その願いはムリ。
下請けに負担を掛けて利益を出すのがトヨタがやり方。

大野精工が社員に負担を掛けさすのと一緒。

下請けにしか就職できなかった本人が悪い。ご愁傷様。
ところで今週は待ちに待ったボーナスですな。大野は無しですか？w

正社員「４人に１人」の狭き門　有効求人倍率　2009/6/4
http://www.business-i.jp/news/sou-page/news/200906040083a.nwc

特に、正社員の有効求人倍率は０．２７倍で、調査を始めた２００４年以降で過去最低を更新。
１つの正社員の座を約４人で奪い合う椅子（いす）取りゲームのような状況にある。


新卒ならまだしも、中途で転職して正社員になろうにも
正社員の有効求人倍率が0.27倍では厳しい。
現状では、給料も仕事的にも底辺だがすべて受け入れて働くしかないか。

>>279
この時期に従業員に辞められるのはイメージが悪くなるからって
わざわざそんなニュース付けなくても・・・
今は辞める時期じゃないのはみんな理解してるよ

来年あたりだな

社員会は夏のボーナス1.5ヶ月分要求してね。
そうじゃないと生活できない。

舞ちゃんデラカワイソス（;ω;｀）

ボーナス？未だに社員会の交渉の話はでてませんが何か？
というより大野のボーナスは八月なので期待せず待ってます。

中小、零細の賞与は7月か８月だからな

公務員臨時手当（賞与）　6/30。

民間　7月。

大野　8月。

>>273
車体メーカーって例えば関東自動車工業とか？

公務員と大企業の賞与は6月10日支給じゃないの？
いくら零細企業でも大野は遅すぎ！

関東自動車工業
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/industry/1230387997/

このスレ見た社員は幸せだな。このスレのおかげで会社と自分の人生が
終わってることに気付けて人生やり直せるんですもの

>>287
国家公務員は、人事院規則で6月30日、12月10日と規定されています。
土日の場合は繰り上がります。

?http://law.e-gov.go.jp/cgi-bin/idxselect.cgi?IDX_OPT=1&H_NAME=%...?

侵入社員マジで使えねー
どうしたらいいんだ？
そもそも何で大野に就職したんだろうか…

>>291
配属されて何日？
そもそも侵入社員が即戦力になるはずがない

ボタン押すだけの誰でもできる簡単な仕事なんだから即戦力も糞もない

会社カレンダーって配布された？
8月とか9月の休みが早く知りたいです。

家庭を持ってる方に聞きたいのですがこの会社の所得でどうやって生活していますか？
やっぱり嫁さんに多く稼いでもらってるんでしょうか？
扶養手当なんかありえない額ですし本当に生地獄です 夜勤しても世間の日勤より給料少ないのはありえないです

勝ち組がいるってことは負け組(大野)もいるってこと。

＜マインドコントロールの主な手順＞
1　疑問を持たせない
2　質問をすることへの罪悪感を植えつける
3　家族、知人、会社、学校との連絡を絶つ
4　共同生活により、健康状態をコントロールする
5　自分の欲望や主張を持つことを悪とし、アイデンティティを崩壊させる
6　マスコミからの情報は間違いと認識させ、情報をコントロールする
7　団体への依存度を高める
8　グループ内の規則を破れば罰するが、守ればとことん褒める
9　組織独自の用語を使うことで、組織の一員である意識を強める
10 行動と自由時間をコントロールする　
11 愛情と性をコントロールする

残ってるのは将来のことを何も考えていないバカな若者ばかり。
他の会社を知らない新卒はかわいそうだよな
人生本気で終わってると思う

ここの人達ってなんで公務員にならなかったの？
ここみたいな零細企業は将来的にヤバイでしょ

>>294
会社カレンダーを配分しない状態が続くと
上司が好き勝手するようになる
普通に出勤日でも、君は出勤、あなたは休め、てね
横の繋がりや連絡を断ち切るのが目的でそうすることもある

掲示板がありまして、どなたかからの書き込みがあったようです。
私たちのサイトはさまざまなところから閲覧されていますから、
告発したいことがあれば書き込みどうぞ。
http://www.niigataseinenunion.org
０１２０−３７８−０６０
共通電話のため「青年ユニオン」を呼び出してください。

掲示板のアドレスはこちら
http://cgi.geocities.jp/niigataseinenunion/yybbs/yybbs.cgi

名前を晒して良いですか？

給料安いとか待遇悪いとか言ってるけど
それなりの仕事なんだから当然なんじゃないの？
メーカーではなく零細の下請けなんだからこんなもんでしょ
雇ってもらえるだけでも将軍様に感謝しなくちゃ
将軍様バンザイ！

NSTスーパーニュース見てたら就職の説明会のやつで
大野精工の総務の2人が映ってたぞ。
注目浴びたんだろうな!!

遠藤製作所は15日、７月に希望退職者を募集すると発表した。新卒者を除いた全正社員の４分の１に
あたる約90人を削減する。主力のゴルフクラブヘッドの製造工程をタイの子会社に集約して、国内の
余剰人員を減らす。製造の海外移管による経営の合理化を進めていたが、急激な業況の悪化を受け、
国内生産からの完全撤退に踏み切る。

http://www.nikkei.co.jp/news/retto/20090615c3b1504415.html

燕市なんて、ほかに転職先ないぞ・・・

>>305
これはまた地域限定な記事を持ってきたもんだなーーー
今までも、同じように記事の下にコメントを付けた書き込みがいくつも有るが
（　>>124と>>242と>>261と>>276と>>279 など　）
大野精工の人間が書き込みしてたのはもう確実だなｗｗｗ

トヨタ協力企業「フタバ産業」 利益を虚偽記載か

　主にトヨタ車向けに自動車部品を製造している大手メーカー「フタバ産業」が、去年までの
５年間に利益を１０００億円余り多く計上し、証券取引等監視委員会が虚偽記載にあたると
して、調査を進めていることがわかりました。結果がまとまりしだい、課徴金の支払いを命じ
るよう金融庁に勧告する方針です。

　調査を受けているのは、愛知県岡崎市に本社があるフタバ産業です。フタバ産業は
自動車用マフラー製造の国内最大手ですが、去年までの５年間にマフラーの金型や
溶接機などの設備にかかった費用の会計処理のしかたが不適切だと監査法人から
指摘を受け、利益を１０００億円余り多く計上していたと決算を訂正しています。

http://www3.nhk.or.jp/news/k10013632511000.html

フタバ産業、粉飾で１８００万円課徴金　監視委勧告へ

　トヨタ自動車系の自動車用マフラー製造大手、フタバ産業（愛知県岡崎市）が２００８年
３月期までの５年間に１０００億円を超える利益を過大に計上する粉飾決算をしたとして、
証券取引等監視委員会（監視委）は金融商品取引法違反（有価証券報告書の虚偽記載）に
あたると判断し、来週中にも金融庁に対し、同社に１８００万円の課徴金を科すよう勧告する
方針を固めた。

　同社の不正経理は昨年９月、監査法人からの指摘を受けて発覚した。社内調査の結果を
受けて０８年３月期まで５年間の決算を訂正し、直近の３期分の連結純損益が赤字に転落
した。今年３月には、当時の小塚逸夫社長が引責辞任した。

　また同社は先月、出資しているロボット会社のビジネスデザイン研究所（名古屋市中区）
への総額約６４億円の不正な金融支援があり、うち約１７億円が未返済になっていると発表
した。

　関係者によると、今年に入って同社の立ち入り調査などを進めてきた監視委は、本来は
赤字だった部分を黒字として公表するなど、同社が悪質な会計処理と情報開示を行ったと
判断。同時に、同研究所への不正融資に絡んでも約２３億円分の虚偽記載があったとみて、
課徴金処分が妥当と判断したもようだ。

　同社は「監視委の調査を受けたのは事実だが、課徴金の処分については何も聞いていない」
としている。

http://www.chunichi.co.jp/article/national/news/CK2009061602000251.html

年収は超悲惨、福利厚生はないようなもので年金も
ほとんど貰えないし退職金もないから確実に人生終わってますな
家族を不幸にさせないように結婚は諦めた方がいい

たかが下請けなのに工場増やしまくるなんてバカですか？利益はほとんど変わらないだろ
従業員600人いて売上たったの100億ってww
下請けは下請けらしく細々とやってればいいのに…

この会社は芯まで腐ってます。

回覧板などの連絡や配布物が一切ない会社なんて初めてだぞ
福利厚生は腐ってるし刑務所と何ら変わらないね
だいたい事務所がショボすぎて呆れてしまう
土方の事務所かよ

トヨタ新型プリウス−利益貢献は期待薄の見方も
http://www.bloomberg.co.jp/apps/news?pid=90003015&sid=aNJcz9CG_ofo

　　　　　　　利益面ではマイナス方向

トヨタのお家芸である原価低減で、競合するホンダのハイブリッドカー「インサイト」の最低価格189万
円との差も縮めた新型プリウスだが、岡三証券の岩元泰晶アナリストは「排気量や販売価格が同格の
ガソリン車と比べると利幅は半分」とみる。しかも、新型プリウスとトヨタの既存のガソリン車との間で食
い合いが「当然起きるので、想定以上にプリウスの販売が増えれば、それだけ車種構成は悪くなり、
利益面でマイナス方向に効く」と指摘する。

またクレディ・スイス証券の遠藤功治リサーチアナリストは、新型プリウスの利幅について「最初の２年
間ぐらいは20万−30万円の赤字。減価償却負担が下がってくる３年目あたりから黒字になって、４年
目、５年目で20万−30万円の黒字」になると試算。さらに「値段を大幅に下げて205万円と、当初の
想定に比べ30万円ぐらい下げたので、利幅は大きく下がったはず」とみている。

トヨタ系部品各社、製造コスト見直し　6割操業でも収益確保
http://www.nikkan.co.jp/news/nkx0420090617beam.html

トヨタ自動車系部品各社で、製造コストを見直す動きが相次いでいる。
愛知製鋼は２００９年度中に鍛造用金型にかかるコストを前年度比２―３割下げるほか、
アイシン化工（愛知県豊田市、柴田康秀社長）は本社工場で自動変速機（ＡＴ）用摩擦材の
ライン集約を検討する。
車の減産が長期化するなか、各社はコスト構造にメスを入れ、ピーク時の６―７割の操業でも
収益を確保できる体制構築を急ぐ。

愛知製鋼は鍛造品の生産がピーク時より３割程度少ない月間１万７０００トンで収益を上げる
体質強化策を推進している。
０９年度は金型の購入費のうち、特に大きいクランクシャフト用金型のコスト低減に着手する。

同金型は複数の型を組み合わせており、一つの型が耐用回数を超えると型全体を廃却していた。
複数の型が同じ期間使えるように、一つひとつの型を細かく調整する。

ハイブリッド車用部品の生産能力2倍

http://www.nikkei.co.jp/news/retto/20090616c3b1604p16.html

生産能力を高めるのは電子制御ブレーキシステム（ＥＣＢ）と呼ばれる自動車の走行安定性を
高める機能を持つ部品。トヨタ東北は３月から新型プリウスに組み込むＥＣＢの量産を始めた。
トヨタ自動車は６月からプリウスの月間生産台数を従来計画より２割増の約５万台にした。

同製品はトヨタ本社の広瀬工場（愛知県豊田市）でも生産しているが、増産分はトヨタ東北が
手がける。トヨタが今夏にも投入するレクサスブランドのＨＶ専用車「ＨＳ250ｈ」の
ＥＣＢについても、トヨタ東北は本格生産に乗り出す予定だ。

313、314、315
ここは新潟の大野精工ですけど！
大野精工といったい何の関係が？
あなた達はキチガイですか？

>>314>>315はどう考えても上の奴らだろ
外様とかなんたらかんたら言ってたしな
将軍様バンザイ！

昼休みによく協栄前の信号を渡ってる青い事務制服みたいなの着てる女の人は大野社員？

休業日に派遣が出て社員は休みっておかしくね？
カミさん腹んだのに休業にされて大変なのに休業にされた

>>316

＞ここは新潟の大野精工ですけど！
＞大野精工といったい何の関係が？
＞あなた達はキチガイですか？

お前馬鹿か、ここは２ｃｈだろーが。
アホなレス付けんなや。

君たちは、ここが２ちゃんねるということを認識出来てないのか？
２ちゃんねるってのは昔からトヨタマンセー発言すると荒れるんだよ！
荒れるのにもちゃんと理由が有るんだ！
まだ理解出来ないのか？
君たちのオツムは猿以下か！！

>>319
日本は職業選択の自由があるから、いやなら他の会社にイケ。
正社員の求人倍率0.27倍でも転職できる自信があればなｗｗｗｗｗ。

囚人まがいの強制労働　派遣労働者の１日

派遣労働者の憤りは毎日の扱いのなかでも増幅している。
１日の生活サイクルを聞くと早朝、送迎バス（朝５時頃と、昼２時頃に出発）に乗って宮田工場に出勤。
到着すると監視カメラ付きの通用門を抜けて、ライン作業に放り込まれる。
多くが単純作業で、神経を使いながら同じ作業を勤務時間中継続する。
一様に「普通の人はもたない」「ものを考え出すと頭がおかしくなる」と話されている。
仕事は何秒にいくつ生産するかなど細かく決められ、作業中に工場内で話す機会はほとんどない。
食事休憩も積極的に話しかけなければ無言のまま過ぎるという。
１日にほとんど話さない日もある。自分たちはいったいなんのために生きているのかと思う。
人とのつきあいも禁止された寮から出て仕事をして帰って寝るだけ。まるで囚人の強制労働。
人間扱いではなくモノ扱いでしかない」と話した。



今年８月に期間満了で切られたトヨタ期間工Ｂ氏（４８歳・男性）も
「自分は独身だからまだいいが“秋に再契約される”と待っていた家族持ちの社員の
ことを考えると許せない。
トヨタはずっと史上最高益をあげてきたが、儲けられたのはいったいだれのおかげか！
そもそも簡単に使える雇用の調整弁として派遣労働を国をあげて促進した政府に責任がある。
“日雇い派遣禁止”でごまかさずに、使い捨ての派遣労働など全部なくしてみな正社員にすべきだ」といった。
ttp://www.h5.dion.ne.jp/~chosyu/zannkokunahakennhouwoteppaiseyo%20seifuhasyokuwoataerusekinin.html

>>314>>315は>>313の書式を真似して流れを変えようとかしてるんだろうな
記事の方向性が全く違うんだよ
あの人たちがやりそうな事だ
「トヨタさんは凄いんですよー」とか言ってたからな
確かに凄いと思いますよ、色んな意味でね
結局は頭ん中はなんにも変わらず、またそのうちに・・・ってことだろ

転職する時期を決めるのも個人の自由だから
景気が上向いてから転職すればいいんだよ
それまでの間に会社が何をするのかを観察しろ

>>324
自分もそう思う。結局この会社は何をやっても変わらない。
なので諦めて次の会社を探しましょう！今は難しいかもですけど景気が上向きになってこの会社が忙しくなってきた時期に一斉に辞めて困らせよう！
まぁ代わりはいくらでもいるとか言われそうだけど。

ボタン押すだけの誰でもできる超簡単な仕事なんだから文句を言うなや
無能なおまえらを雇ってくれている将軍様に感謝しろや

>>326
設計の者だがそんな無能人間と一緒に
されたら困るっての。

>>327
そりゃそうだろう
『ボタン押し君』とかいって人をバカにしたカキコしてるのは事務所に出入りしてる人物だからなｗ

大野精工で作った部品に自社のロゴの使用や社名の使用って許されてるわけ？

>>329
特許もないんだから絶対に許されないよ。

ところで夏の賞与は何時どのくらい出るのですか？
誰か教えて頂戴。

>>327 ただの下請けなんだから設計も糞もないだろ
トヨタ様から与えられた仕事だけやってろ

>>329
>>330
部品メーカーと下請けの差は、やはりそこだよね。
ビルシュタイン製・ダンパー
ゲトラゲ製・６速ＭＴ
アイシンＡＷ製・７速ＡＴ
プロドライブ社製・スポーツシフトＡＴ
などなど
部品メーカーは、会社名の公表やロゴ・バッジの使用がゆるされてる。
カヤバやショーワもそうでしょう。
自社で開発した製品を採用してもらってるわけだから。
もちろん、日本精機もメーターやセンサーにＮＳのロゴ入ってる。

>>333
ジヤトコを忘れるなよ！

今まで経験してきた会社の中でダントツに酷いです
従業員だけ多くて中身は近所の八百屋レベル。
一族の自営業でアルバイトをしているようなもんです
年収が彼女の半分だなんて恥ずかしくてとても言えません
俺の人生返してくれ

あなたの社畜度を判定します！

社畜.com
http://www.syachiku.com/index.html

2010年4月採用で試験受けようと思ってる大学4だけど、この会社ってそんなにヤバイの？
来週工場見学あるんだけど、そこでズバッと退職金とか離職率とか平均年収聞いたら答えてくれるかな

ヤバイなんてもんじゃないでしょ。ブラックで有名な企業だよ。
年収は100万円台で退職金はないし有給休暇は使えないし休みも少ない。
福利厚生は滅茶苦茶でやってることみんなデタラメな会社です
大卒でも中卒と同じ現場に配属されるから辞めといた方がいいよ

>>337
「サービス残業はありませんか？」
「自由に有休は使えますか？」
これはどこでも聞いてみるといいですね。

にいがた青年ユニオン
http://www.niigataseinenunion.org

年間に数十人辞めていく会社ってここくらいじゃね？
残っててもお先真っ暗だし未だに定年退職者がいないなんて神だな

この会社で定年迎える自分を想像できますか？
定年までいるのは無理だしいる気もないくせに残ってるのはバカとしか言いようがない
世間の笑い者にされ経済的、肉体的にも苦労しながら生きていく覚悟があるのなら別だが

>>324

で、いつになったら求人が回復するんだよ。
お前の頭ん中も「またそのうちに・・・」じゃないだろうな。

辞めると決めてる会社が何するのか観察せんでも
嫌なら辞めればいいだけだろ。
観察しろとかなに訳の分らんこといってんだ!!!

>>337
離職率とか平均年収なんて聞いても集計条件で変わるんだから信用出来ないよ
平均ほどあてにならないものはない
現場の若手に待遇や労働環境を直接聞くのが一番いいのだが
みんなで一緒にお手て繋いでデタラメやる事が『協調性』だとか思ってるような会社だからな
平気でウソをつくから会話が成り立たないんだよ

>>335
給料の良い会社に転職出来ないバカな彼氏に付きあわされてる
彼女が可哀そうです。惨めです。早く別れてあげてください。
彼女の人生も終わってしまいます。彼女が本当に可哀そうです。

>>337
ちなみに工場内はまっしろな油の煙が蔓延してるから、マスク着用したほうがいいよ！
マスク買えるくらいお金に余裕あればだけど・・・

検査の女と事務所の女なら
どっちが人気あるの？

>>341 全く同感。ここの社員は自分の将来のこと何も考えていない
年取ったときに本当に泣くと思うよ。つーか、その年収、待遇、環境で危機感感じていない社員の脳ミソに脱帽
どうせ学生時代、勉強怠けて遊びまくってたんだろ 自業自得だな。人生終わってる

事務所の女は弁当は休憩前に場所を移動すれ。何人も立って待ってられたら迷惑だし、よけいに強制労働者にみえてくるわ。

駐車場の井戸端会議のなげー。団体で長時間やられたら、他の社員や住人に迷惑らわ。

派遣にも前に出させて軍隊朝礼させてるけどなぜだ？洗脳させるためか。

環境も悪いし。ご飯食べてる上からアスベストが落ちてくる。工場内・トイレ・食堂に赤ダニが大量発生。工場内が暑くても冷房なし。

役職ついてるやつは定年まで残るきだろ、自分がリストラされる前に平社員が先だと思ってるよ

知り合いの女がここの役職ついたやつと付き合ってて 将来が有望とか聞いたけど笑っちゃうよね 将来終ってるの間違えだろ

その前に会社が潰れるんじゃない？
タイ工場の失敗が響いてるって聞いたよ。

年収は超悲惨、福利厚生はないようなもので
この会社の所得だと年金ほとんど貰えないし年金貰うまでの繋ぎの退職金もないから
確実に人生終わってます。副主任の年収だって200万円台だしマジで人生終わってます
社員がバカすぎるおかげでこんな滅茶苦茶な経営できるんだから
一族は笑いが止まらないと思うよ

油煙、切粉、アスベスト、夜勤で長くは生きられない大野精工社員。
最悪な人生だな

５月の失業率、５．２％に悪化　求人倍率も最悪更新
http://www.asahi.com/business/update/0630/images/TKY200906300130.jpg

厚生労働省が３０日発表した５月の有効求人倍率（季節調整値）は、
前月を０．０２ポイント下回る０．４４倍で、６３年１月に統計を取り始めて以来、
過去最低となった。
正社員の有効求人倍率は過去最低の０．２４倍で、
一つの働き口を４人以上で奪い合う状態になっている。


昔なら当たり前の正社員で賞与2回昇給年1回厚生年金ありなんて
やつだけに絞ると0.1倍もいくかどうか。

大野の社員＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞求職者（失業者）。

今まで経験してきた会社の中でダントツに酷いです
従業員だけ多くて中身は近所の八百屋レベル。
一族の自営業でアルバイトをしているようなもんです
年収が彼女の半分だなんて恥ずかしくてとても言えません
俺の人生返してくれ

>>354
正社員に限れば0.24倍
リストラされたおっさん共は2度と正社員にはなれんだろう

“いい仕事をするには、楽しく働くこと”→社風は、和気藹々としており、何でも相談できます。

おいおい＾＾；
今でも『解雇』をチラつかせて脅しをかけてるぞ
そろそろ実名を曝してやらないとダメなんでしょうか？

0.24倍って数字は正社員なのに健康保険や厚生年金がなかったりする
求人も含めての数字だからなｗ

時間かけてゆっくり探せば良いんだよ
このバカちんがｗｗ

今日は良く伸びるなーと思ったら、やはり隠したいことが有ったんだね！

●大野精工社員の末路

☆10 代
高校卒業間際に内定。ちゃんと就職出来たと勘違いする。
就職先を聞かれると迷わずトヨタ系と答える。下請けとは絶対に言わない。手取り11万。
☆20代
福利厚生に関心を持ち始めるが、組合結成など具体的なことは何もしない。
独身で遊ぶ金はあるが、友人たちのボーナスの話がとても気になる。
クルマなどの大きな買い物をするとき、ローンが通りにくいと気付く。手取り12万。(昇給はほぼ無い)
☆30代
年収アップを目指して転職活動するが、ボタン押しの無能とみなされどこも受からない。
友人たちは次々と役職に付き、結婚したりマンションを買ったりしはじめる。
年収で友人たちと250万近くの差がつき、人生に不安を感じる。手取り15万(ほんの少し昇給)
☆40代
転職、結婚、安定した将来、すべてが幻となった事にはっきり気付く。
友人たちとは、もはや話すら合わない。気の毒そうに思われたりする。
長年の夜勤、油煙、切粉、アスベストがたたって、体調を崩す。でも給料に響くので休めない。有給はもちろん使えない。手取り16万(時々きつくて早退)
☆50代
もはや、人生の全てを諦めた。日々生きてゆくことが精一杯である。
友人たちは子供が成人して一安心。老後のことが真剣に不安になってき。
高齢の為、雑用をやらされる。手取り15万(時々きつくて欠勤)
☆60代
…………………
チーン！人間廃業！いざ路上へ！…さらば人生！

>>361
よくそこまで完璧にまとめたな
このままスレ終了してもいいくらいだよｗ

●大野精工社員の末路

☆10 代
高校卒業間際に内定。ちゃんと就職出来たと勘違いする。
就職先を聞かれると迷わずトヨタ系と答える。下請けとは絶対に言わない。手取り11万。
☆20代
退職金に関心を持ち始めるが、老後のことなど全く気にしない。
独身で遊ぶ金はあるが、友人たちのボーナスの話がとても気になる。
クルマなどの大きな買い物をするとき、ローンが通りにくいと気付く。手取り12万。(昇給はほぼ無い)
☆30代
年収アップを目指して転職活動するが、ボタン押しの無能とみなされどこも受からない。
友人たちは次々と役職に付き、結婚したりマンションを買ったりしはじめる。
年収で友人たちと250万近くの差がつき、人生に不安を感じる。手取り15万(ほんの少し昇給)
☆40代
転職、結婚、安定した将来、すべてが幻となった事にはっきり気付く。
友人たちとは、もはや話すら合わない。気の毒そうに思われたりする。
長年の夜勤、油煙、切粉、アスベストがたたって、体調を崩す。でも給料に響くので休めない。有給休暇はもちろん使えない。手取り16万(時々きつくて早退)
☆50代
もはや、人生の全てを諦めた。日々生きてゆくことが精一杯である。
友人たちは子供が成人して一安心。老後のことが真剣に不安になってきた。
高齢の為、雑用をやらされる。手取り15万(時々きつくて欠勤)
☆60代
…………………
チーン！人間廃業！いざ路上へ！…さらば人生！

無駄な親睦会費の徴収やめてほしい

あと旅行費な

会社の休日のカレンダーって
いつになったら配布されるのかな？
8月の連休と9月の祝日は休みになるんでしょうか？

親睦積立って毎月300も全従業員から徴収して何に使われてるんでしょうね

親睦会費、旅行積立、自販機定価、昇給先延ばし等の全て、一族が得をするカラクリになっているのです
9月の連休はあるわけないじゃないですか。一族達は従業員に一分一秒でも働かせて稼いでもらいたいのです。

354 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/30(火) 18:53:17 ID:xmDX/R6v
５月の失業率、５．２％に悪化　求人倍率も最悪更新
http://www.asahi.com/business/update/0630/images/TKY200906300130.jpg

厚生労働省が３０日発表した５月の有効求人倍率（季節調整値）は、
前月を０．０２ポイント下回る０．４４倍で、６３年１月に統計を取り始めて以来、
過去最低となった。
正社員の有効求人倍率は過去最低の０．２４倍で、
一つの働き口を４人以上で奪い合う状態になっている。


昔なら当たり前の正社員で賞与2回昇給年1回厚生年金ありなんて
やつだけに絞ると0.1倍もいくかどうか。

大野の社員＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞求職者（失業者）。


　　　　　　　　　　　　↑

　定年までいる人がいないのだから意味がないと思う。
　今後の不景気で倒産や大規模リストラで元の木阿弥。
　景気が上向けば現在失業している人は大野程度（以上）の会社に就職できる。

景気が上向くまでに２年くらいはかかるでしょう
あくまでも「上向く」です

自動車業界ではハイブリット特需は今年中に終わるというのが大方の見方です
車が売れない時代に減税を餌に買わせても消費の先食いで必ず反動が来ます
日本には餌に食い付いて踊っちゃうバカがまだ沢山いるから、とりあえずやっちゃえ！という政策です
ＩＴバブルを思い出して見ましょう
森さんが調子こいて踊ってましたね
皆が調子こいて踊ってましたね
「ＩＴ革命で日本は変わる」とまで言われてました
でもたった２年でバブルが弾けたわけです
結果、日本は技術立国と自画自賛しながら今でもＩＴ後進国なんです
つまるところマネーの流れを変えてるだけなんです
現場で働いてた人達はたまったものではなかったでしょう
現場で働いてた人達にはマネーの流れは直接関係無いですからね
急に忙しくなりこきつかわれバブルが弾けて捨てられただけなんです
自動車業界は今その道を辿ってるんです

ひどい会社だね。
組合結成して処遇改善していくといいと思うよ。

>景気が上向くまでに２年くらいはかかるでしょう
>あくまでも「上向く」です

現在の状態が２年継続すると仮定して、大野はそれだけ耐える体力はあるのか？

あと１年の声を聞く前に倒産ではないのか。

だいたいエコカー減税はドイツで大失敗した愚策ですから、多分来年はもっと酷くなるから。
車＝日本の機関産業なんて思っているのは、あまりにも古い考え方です！
他の部品加工に今の内にシフトしないと大変ですね。

自動車業界だけで考えていること自体が視野が狭い。

だいたい、不況になるのはリーマン以前から解っていたのだから、世間の見通しが甘すぎた訳であり

日本の産業形態自体を見直さないと大変です。

>>369 同意。新卒にはわからんだろうがここより酷い会社を探すのは難しい。
年収なんか同年代の女より確実に少ないし福利厚生なんか北朝鮮レベルの基地外
ここまで狂ってる会社が今まで成り立ってきたのも世間知らずなバカな若者のおかげでしょう。
30年40年以上のベテランがいないこと自体異常だし今後>>363 を辿るのは目に見えてる

10年以内に6割は辞めていき20年以内に2割は辞めていくのかな、残りの1割はリストラで消されて残りの1割が残ってるみたいなこんな以上な会社いろいろ経験してきたけど初めてです

こんなことを繰り返して 世の中を知らない新卒を雇ってマインドコントロールしやすくして支配してるんだろうね

つい先日のことですが佐川急便・新潟店で従業員が
上司からいじめに遭い飛び降り自殺しましたが
大野精工は佐川急便よりブラック企業ですか？

佐川は仕事はきついてよく聞くよねでも年収も退職金も福利厚生もすべてが佐川がましでしょ

便所は汲取り？

違いますよ。汲み取りではないです。

後、佐川はもっと酷くて人間扱いされないですし研修なんてとても人には言えない想像を絶するものです。

人間扱いされないのは、この会社も同じです
よろっと限界かなｗ
すべてぶちまけてしまおうか・・・

>>376
馬鹿でも３年でブラックだと分かるのに>>363を辿る奴がいるのか？

早々に退職すれば解決するじゃないか。

>>384

>>363はちょっといじってあるけど、超有名なコピペネタ。元ネタは正社員の末路じゃなくて
派遣社員の末路だから、騙されて辞めたら本当に人生終わるよ。

＞早々に退職すれば解決するじゃないか。
今、正社員辞めたらとんでもない事になるってみんな知ってるからだれも辞めないでしょ。


No.9335 派遣の末路 - コピペ運動会
http://copipe.cureblack.com/copipe/2009/07/03/9335

●派遣の末路

☆１０代
　高校卒業間際に慌てて登録。ちゃんと就職出来たと勘違いする。
　零細企業に入社した同級生より収入が多く、少し天狗になる。
　就職先を聞かれると迷わず派遣先の上場企業名を答える。手取り２２マソ。（残業込み、夜勤アリ）
☆２０代
　正社員雇用に関心を持ち始めるが、転職活動など具体的な事は何もしない。
　月収はそこまで差はないが、友人たちのボーナスの話がとても気になる。
　クルマなどの大きな買い物をするとき、ローンが通りにくいと気付く。手取り２２マソ。（昇給は無い）
☆３０代
　正社員を目指して転職活動するが、職歴ナシとみなされどこも受からない。
　友人たちは次々と役職に付き、結婚したりマンション買ったりしはじめる。
　年収で友人たちと１５０マソ近くの差がつき、人生に不安を感じる。手取り２３マソ（ほんの少し昇給）
☆４０代
　転職、結婚、安定した将来、すべてが幻となった事にはっきり気付く。
　友人たちとは、もはや話すら合わない。気の毒そうに思われたりする。
　長年の夜勤がたたって、体調を崩す。でも給料に響くので休めない。手取り２１マソ（時々きつくて早退）　
☆５０代
　もはや、人生のすべてを諦めた。日々を生きてゆくことが精一杯である。
　友人たちは子供が成人して一安心。老後の事が真剣に不安になってきた。
　高齢の為、派遣屋から仕事が来なくなってきた。やむなく遠方まで行く。手取り１６マソ（寮費なども引かれる）
☆６０代
　・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・
チーン！・・・人間廃業！いざ路上へ！・・・さらば人生！

今は景気が悪いからしばらく就活は厳しいでしょ
景気が良くても就活させないように上司が一丸となって工作しますよ
有給休暇もまともに使わせないから働きながら就活するのはハッキリ言って無理です
しかも上司は『それが当たり前だ』と言ってます
この事からもここが『異常』という事が良くわかります

この会社はブラック中のブラックです。有給休暇は使わせてくれないし保険証使うと説教だし
扶養手当は2000円だし退職金はないわで全てが狂ってます
○信は高校生のアルバイトでも有給休暇使えるのにな
この会社に残ってるのはバカばっかｗ

>>385
>今、正社員辞めたらとんでもない事になるってみんな知ってるからだれも辞めないでしょ。

他から雇ってもらえないような無能なら待遇が悪くて当たり前。

>>387
>この会社に残ってるのはバカばっかｗ

無能馬鹿のくせに有給使わせろだとか給料上げろなんて吠えているとは笑える。ｗｗｗ

>>389
無能馬鹿と有給使うのとは全然関係無いから

お前も相当な馬鹿だな

>>390
俺は今日は有給で休み。

お前らは無能なので、有給を使えるまともな会社では雇ってもらえない。

お前らは低劣な条件で働くしかない無能馬鹿だ。ｗｗｗ

派遣で働いてるものだが手取り年収も300万で、有給も月1で普通に使える、ここは派遣以下だね 可愛いそうに．．．

>>390 バカはあなたの方では？零細企業の下請けで無能バカ
と言われてる身分で有給休暇使わせろとか言える立場ではありません。
所得が少ない身分で普通車に乗るとかバカとしか思えないし
学生時代に遊びまくって怠けてたからこんな異常な会社にしか入れなかったのでしょう。
退職金は出ないんだしその所得だと貯蓄も困難だから老後もずっと苦労し続けるます。
マジレスするとこの会社に比べたら派遣の方が上です。
自業自得ってことだわな。ご愁傷様

有給休暇って本来は法律を元に話を進めるものだけど
以前からそうだけど無能馬鹿とか言って本題から話を反らそうとするのは
法律を元に話を進められると困る人なんだろうね
普通に考えると上司や経営者ってなるんだろうけど
中途半端な約付きが一番可能性が高いよね

七夕ライトダウンキャンペーンに参加しない狂った会社　それが大野精工

>>394
嫌なら退社しろよ。
能力があるなら喜んで雇う会社は多いよ。
無能であればどこからもお断りだな。

法律を元に考えるなら労働基準局に訴えろ。

>>396
はいはいよしよし
良い子良い子
良い子だから早く寝まちょーねー

誰でもなれる役職で勘違いして調子に乗ってる若者多すぎ
一族に騙されていいように使われてるだけなのに。副主任なんか何人いるんだよ
この会社は組織がでたらめすぎ。まるで会社ごっこだな

>>398
じゃあ、班長は何人いるんだよｗｗｗ

お前らは無能でまともな会社に就職できなかった負け組。


優良会社社員＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞派遣＞＞負け組　←　お前らはここ　ｗｗｗ

この会社がまともな会社でなく低劣な条件な点には激しく同意
しかも洗脳の成果なのかそれが当然だと思ってるやつが今でも多数存在する
そんな洗脳者がいるおかげで2chが楽しめる訳で
この会社は5年後も10年後もこのまま変わらないだろうね
今思うと不景気になる前に辞めていった人たちは本当に賢いと思うよ
でもこのまま洗脳されたままで何も考えず善悪も考えず他社や世間も知らずに
上司の指示通りにデタラメをやり日々を過ごすのも幸せという見方も出来るかな
確実に人としてはクソだけどね

退職金が出ないなら事実上派遣と同じ。
邪魔者と見なされたら何の躊躇いもなく肩を叩ける。
肩を叩かれたら退社しなければならない。

サービス残業があるから派遣より割りが悪い。

無能力だとこんなデタラメ会社にしか就職できない。
無能力なのでどこも雇ってくれないから、デタラメ会社に居座るしかない。

御愁傷様です。

老後の貯蓄ができないから派遣以下だよ

>>402
ところがどっこい派遣と正社員は違うんだよ
客観的に合理的な理由が証明されないと整理解雇は出来ないし
重大な犯罪行為とかじゃないと即時解雇は出来ない
懲戒処分も手順や段階が必要で会社の勝手なルールを作ることは出来ないし
いい加減なルールなら間違いなく無効になる
就業規則も事前に説明しておかなければならない
知らない人も多いからクビと言われたら言われた通りに自己都合で辞める人も居るんだろうね
だから法律や組合は大事なんだよ
組合を作らせないようにしてる会社が沢山ある理由がこれで分かるだろ

煽って楽しむのも良いけど度が過ぎると実名晒し大会が始まるから気を付けてな
大野スレは今まで何度もそういう事を繰り返してここまで来てるんだよ

でも、ここまで来てまだサービス残業してるバカって居るのか？

この会社は正社員だろうが簡単に首を切るし福利厚生だって
派遣より悪いんだから派遣>>>>>>>>>>大野(負け組)なんだよ
扶養手当が2000円って人間扱いしてないだろ 普通の会社は12000円位なのにな

お前らは無能でまともな会社に就職できなかった負け組。


優良会社社員＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞派遣＞＞負け組　←　お前らはここ　ｗｗｗ

>>406
バカの一つ覚えみたいな書き込みしか出来ないお前らも無能な負け組だなｗｗｗ
つーかお前は無職だろ！

正規も非正規も労働条件が悪化していることは事実です。
しかし、労働組合に結集して行動することで、さまざまな成果を上げつつあります。
何も行動しなければ、何も得られません。しかし、行動すれば何かが変わります。
労働者どうしで足を引っ張り合っても、私たちは得をしないのです。
ちょっと考えてください。
工場を動かすのは労働者です。
もうけを生み出すのも労働者です。
数が多いのも労働者です。
労働者どうしが手をつなぐことが解決の入り口になります。
http://www.niigataseinenunion.org

何年も前の話だけど新卒の子が
「こんなに工場をたくさん建ててもやっていけるわけないでしょ」
と言って半年で辞めていきました
ちなみにその新卒の子は高卒でした
こんなに賢くて先を見る目が有る子ばかりが辞めていったんだよ
あの研修や社員教育じゃ仕方ないけど
いったい何をやりたかったの？
これから何をしたいの？
もう手遅れなんだよ

賢いんじゃないんだよ。普通の神経持ってたってこと。
たかが下請けで工場建てすぎなんだよ。利益なんか変わらないでしょ。
事実、従業員600人で売り上げたったの100億だし
>>409 ここの従業員に何を言っても無駄。文句だけで動こうとしないんだから

各事業所で行われてる新人研修なんてほとんどが
企業の言う事を無条件に聞く人間を造るのが目的だからね
そんなところから自発的に行動する人間が産まれるはずもなく
経営がうまくいってればいいけど、もともと愛社精神も無いんだから
ちょっとでも傾くともう収拾がつかない

お前らは無能なのでまともな会社に就職できなかった負け組。


優良会社社員＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞派遣＞＞負け組　←　お前らはここ　ｗｗｗ

>>お前らは無能なのでまともな会社に就職できなかった負け組。


>>優良会社社員＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞派遣＞＞負け組　←　お前らはここ　ｗｗｗ


そんな事はみんなちゃんと理解してるからサービス残業してるんだよ

　トヨタ自動車は8日、『カローラアクシオ』、『カローラフィールダー』、『カローラルミオン』、『プレミオ/アリオン』、
『オーリス』、『イスト』計7車種の無段変速機（CVT）に不具合があるとして、国土交通省にリコール
（回収・無償修理）を届け出た。

　対象となるのは、2007年1月11日から同年12月19日に製作された7万1319台。

　無段変速機の前進用クラッチ機構で、クラッチを保持しているスナップリングの取付溝部の加工が不適切な
ため、急な加減速を繰り返すとスナップリングが外れ、クラッチが滑って加速不良となり、クラッチが摩耗して
前進できなくなるおそれがある。

　全車両、無段変速機の製造番号を確認し、該当するものは前進用クラッチ機構を良品に交換する。

　不具合発生件数は204件で、市場からの情報で発見した。事故は起きていない。

http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1247153583/
http://response.jp/issue/2009/0708/article127070_1.html

誰かプリウスの記事でも書き込んであげなよｗｗｗ

でもほんとここの社員は将来どうすんだ？将来的に自殺者が大勢出ると思うけど、
一番心配なのが犯罪起こすことだよな。頼むから世間様に迷惑かけないでくれよな

合コンで自分一人だけ零細企業の大野精工wって







気分どう？






あ？

おいおい専門卒一年目の俺より給料低いじゃんｗｗｗｗｗｗ

トヨタ自動車が２５日発表した５月の国内生産台数（単体）は
前年同月比４１・９％減の１９万２６３７台と、５月としては
記録が残る１９７６年以降最低だった。

ただ、５月１８日に発売した新型ハイブリッド車「プリウス」の
好調で、減少率は４月より約１４ポイント改善した。
５月の国内販売も同２３・１％減の８万２３９４台にとどまり、
７４年５月以来、３５年ぶりの低水準。
輸出は５１・３％減の１０万１１７台で、下落率は４月より
約２０ポイント改善した。

ソースは
http://www.yomiuri.co.jp/atmoney/news/20090625-OYT1T00468.htm?from=main1

４期続けて大赤字の予想。
トヨタ(笑)激減しています。
もう泥沼化してどこまでも沈んでいくトヨタ(笑)

>>419
【自動車】トヨタ、カローラアクシオなど7車種7万台をリコール［09/07/08］
http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1247153583/91

91 名前：名刺は切らしておりまして[] 投稿日：2009/07/12(日) 09:32:20 ID:b+amLnea
トヨタ自動車が２５日発表した５月の国内生産台数（単体）は
前年同月比４１・９％減の１９万２６３７台と、５月としては
記録が残る１９７６年以降最低だった。

ただ、５月１８日に発売した新型ハイブリッド車「プリウス」の
好調で、減少率は４月より約１４ポイント改善した。
５月の国内販売も同２３・１％減の８万２３９４台にとどまり、
７４年５月以来、３５年ぶりの低水準。
輸出は５１・３％減の１０万１１７台で、下落率は４月より
約２０ポイント改善した。

ソースは
http://www.yomiuri.co.jp/atmoney/news/20090625-OYT1T00468.htm?from=main1

４期続けて大赤字の予想。
トヨタ(笑)激減しています。

>>419
コピペすんな。

＞もう泥沼化してどこまでも沈んでいくトヨタ(笑)

ここだけ自分で考えたのか？ｗｗ

うちの家族は月1〜2回 有給休暇使ってるけど俺だけ使えないから悔しいです
五つ下の弟には年収でかなりの差をつけられるし…
退職金ないから老後の生活資金を貯めなきゃいけないけどこの会社の
所得じゃ貯まらないし、何のために働いてるかわかりません
ここは刑務所や北朝鮮と何ら変わらないです！！！

大野精工社員の給料と変わらない俺。

↑俺の給料ね。

何度も、書き込んでいるけど有給休暇は取れるし、退職金も貰えるから。

あまり誇大表現しない方がいいよ

何度も、書き込んでいるけど有給休暇を取れる人は取れるし取れない人は取れない
取れないのは上司が取らせないようにしてるから

>>424
ウソ書いちゃダメだよ
荒れる元だよ

>>424
有給休暇の取得理由を上司に聞かれることはないんですね？

それは上司がバカなだけで

叱られたことも、認めて貰えなかったこともないよ

仕上？班？

バカな上司のほうなら知ってる

>>426
有給休暇の取得理由を詳しく細かく説明しないとクビになるそうです

仕上げ１×班

今まで使わせてくれなかった有給休暇の額は200万以上！！車買えます！！
知り合いの会社は月1〜2回使用で有休消化は当たり前だそうです(半日休暇なら月3〜4回)
この狂った会社のせいで私たちの人生も狂いました
もう取り返し付かないです
人生終わりました

有給休暇使ったらクビになるのは
仕上1班だけですか？

>>433

>>431を1班と読んだあなたは素敵だ
1が付く班はあと10くらい有ります

有休取れないのは仕上だけじゃないよ。

今でもサービス残業させてるところもあるよ。

社員みんなで抗議デモやりゃあ話題になって会社動くかもよｗｗ

有給、忙しいときは協力してやってもいいが暇なときくらい普通に使わせろ ぼったくり 使ったらリストラ対象になるみたいな脅しもかけてくるなや

お願いですから集塵機の電源チャント入れてください。

五十○佐富

アイツは最低なヤツだから(怒)

ここには書けないけど社会人としてモラルに反したり……

11年勤めたけど退職金はありませんでした
それどころか制服返せとこの始末
どうせすぐ辞めるんだから使い回しするんだと…
退職して本当に良かったわ 危うく人生台無しにするとこだったわ

>>440
パワハラマンセー会社だからな
自殺者が出てないのが不思議なくらいだよ
まともなヤツは早々に辞めて行くし

最低なヤツは他に誰がいるんだ？

個人攻撃はよくないので書けないです。

個人が個人を攻撃して、その集まりが大野精工だろ！
個人がやった事も全部会社のせいか？

確かにこの会社は個人が個人をと言うより上司が集団で個人をと言う方が正しい

技術の大野精工株式会社
○○の大野精工株式会社
偽装の
脱税の

おまえら将来どうすんの？自暴自棄になって犯罪起こす可能性大だろ
一生苦労しながら生きていく覚悟しておいた方がいいよ

吉川※彦

サービス残業は吉川の命令だったと班長が言ってた
指示通りに行動する班長も班長だが


だから班長に責任は無いとか仕方なかったとか自分が逃げることばかり言ってる
こんな最低な人間が班長やってます

究極の破格の安さ！
NEC VALUESTAR N VN770/TG6W PC-VN770TG6Wが新品で消費税送料込みで20,000円
新品TOSHIBA　ハイビジョンテレビ　32V型REGZA液晶テレビが消費税送料込みで30,000円
エアコンもなんでもある。
オークションよりも安く電化製品は在庫多数
詳しくはこちら
http://blog.goo.ne.jp/kotoni_001/

>>448
サービス残業は吉川の命令だったと班長が言ってた
指示通りに行動する班長も班長だが


だから班長に責任は無いとか仕方なかったとか自分が逃げることばかり言ってる
こんな最低な人間が班長やってます

班長なんかただの駒使いだからな あんな少ない手当てで班長やらされてる奴らもバカ
主任の年収もたかが知れてし残っててもお先真っ暗だぞ
この会社は班長、副主任含め世間知らずなガキみたいな
若造しかいないからたぶらかすのも簡単なんだろう
会社も異常だが社員はもっと異常。
こんな異常な経営ができるんだから一族は笑いが止まりません

>>452
今さらでなんだか納得できた
世間知らずとかいうレベルの問題じゃなくて
あいつらマジで頭が狂ってる
ただの基地外

世間を知らない無知な若者しかいない会社だからな
バカにされた待遇、扱いでも何にも感じないんでしょ
だから異常なのは従業員だってこと。転職しようにも小学生でもできるボタン押し君ではどこも雇ってくれないし
大野精工自体が世間から避難されてるのは事実。市役所ではかなり評判悪いしな
リストラされた奴等は幸せ

第三者だが紹介があったから来たが屑会社のようだから覚えておきます、加茂市の大野精工ですね

本社は新潟市南区新飯田
加茂市には工場があるだけ

トヨタ関連企業はいろいろと労働問題多いね
ブログで色々紹介されてますね
http://www.katch.ne.jp/~atunion/

＞転職しようにも小学生でもできるボタン押し君ではどこも雇ってくれないし

段取りやらないの？

ここの収入では共働きしないとやっていけないよね 専業主婦なんて聞いたことありません 定年退職でみんなでお祝いしたのも聞いたことありません

新入社員もこんな酷い書き込み見てよく入社してくるよね 新卒ならいい会社いくらでもあるだろ

このまま大野に残って低賃金労働者に固定されたら結婚もできないで独身のまま実家で年老いた親の介護をし、
将来年老いた自分を介護してくれる妻も子供もなく最後は自殺に追い込まれて人生終了
犯罪起こさず自殺で済めばいいが。大野社員には近寄らない方がいいかもな…

>>458
何の段取りを言ってるのか知らんが他社で通用するわけないだろ
面接時に段取りやってましたとか言ってアピールしても
班長やってましたとか課長やってましたって言うのと同じくらい意味が無いんだよ

>>461
デタラメをデタラメと理解しながらデタラメをやりツッコまれると上司や会社のせいにして
責任逃れしようとしてるんだから元々が犯罪予備軍なんだよ

さすがトヨタ式大野式荻野式

http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/industry/1242684624/

知多半島のトヨタ系の大同特殊鋼のマダム芦名て
旦那は東北出で　神奈川から愛知定住だが
創価学会の集団ストーカーの親玉だぜ

点と点が繋がって線になった

週刊東洋経済

トヨタ土壇場
未曾有の悪天候に阻まれ、進路を見失うトヨタ。
日本経済の優等生にリストラの危機が迫る。

P.42　トヨタ危機
P.42　成長至上主義があだに、巨象を苦しめる負の遺産
P.46　人材不足に戦略不在――、章男体制に浮上する不安
P.51　今後の生産リストラは「工場再配置」が焦点に
P.50　COLUMN｜“ プリンス”豊田章男の知られざる素顔
P.54　系列激震リポート
P.54　【1】 トヨタ拡大路線の「優等生」、フタバ産業はなぜ暴走したか
P.58　【2】 倒産予備軍が増殖中、のたうつトヨタ下請け
P.60　絶好調の裏に隠れた誤算、プリウス“バブル”の副作用
図解
P.62　プリウスvs.インサイト徹底比較
一目でわかるトヨタとホンダのハイブリッド車メカニズム

ttp://www.toyokeizai.net/shop/magazine/toyo/detail/BI/de18d5dc50b3cd369d42737add08e09a/

年金貰えるのが70歳からになったら定年してからの10年間どうやって生きていけば…
しかも10年後に貰える年金は大野の所得じゃほとんど貰えないみたいだし…
入社する時は全く考えてなかったけどやっぱり退職金はものすごく大事だと思う今も安月給と腐った福利厚生で苦労してるけどこれが死ぬまで続くなんてゾッとします…
この会社に入社したばかりに人生台無しです

>>468>>468>>468
>>468>>468>>468
>>468>>468>>468

ｗｗｗ

自殺を考えている引きこもり 9 [ヒッキー]
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【直6】70スープラ最高！！15台目【セクシー】 [車種・メーカー]
って一体誰が見てるの？

>>473
普通に考えたら、70スープラに乗ってるor以前に乗ってた人、だろうな

Ｕターンして新潟帰ってきたらアニメがほとんどなくて絶望して、親から借金して通勤用の車買って
就職した会社、二週間前に有給休暇の届け出して休んでいたのに電話かかってきて「人手足りなくて休める状況じゃない」とか怒られて
１０時頃から出社して、「事務所が勝手に受け付けただけ、有給使うな」みたいなこと言われて、上司怠け者で、給料安くて、
家から遠くて交通費ガソリン代だけで、もうなんだか学生時代に戻りたくなった、仲間に入れてくれ。

>>475 ここと肩を並べられる会社は新潟にはありません。間違いなく新潟トップのブラック企業だそうです。
某市役所の人から聞きましたが

>>475
＞アニメがほとんどなくて絶望して・・・
＞もうなんだか学生時代に戻りたくなった・・・

そんな君にはここは最高にオススメ
アニメオタ多数
大学体育会系部活動もしくは相撲部屋のノリで仕事する
反社会的なルールを正しいと信じて疑わずに受け入れる寛容な人たち
入社したら一生の友達が出来るでしょうｗ
歳とった時どうなってるか想像すると怖いけどｗ

トヨタ関連で働く人の為のまともな労働組合あるらしいね
http://www.katch.ne.jp/~atunion/

俺はプリウスに全く関わって無いはずだから知らないんだけど
大野精工の中でプリウスの占める割合ってどれくらいなんだ？

【調査】 「もう２度と派遣はやりたくない」、７割…失業者対象アンケート
http://tsushima.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1248680193/

■パチンコが３０兆産業であることを知ろう！日本の総医療費４０兆■

韓国では昨年６月にパチンコが法律で禁止されていた。
■しかし日本のマスゴミはこの事を一切報道しない■
説明するまでも無く、マスゴミ人種とはこういう事を平気でするのである

韓国には昨年はじめにはコンビニよりも多い１万５千軒のパチンコ店があり、
３兆円市場に なっていた。
それが、昨年６月に韓国政府によって法律で禁止された。
その効果で韓国内の個人消費が伸びているという。
パチンコに流れていた 金が商店に入るようになった。
台湾でもパチンコが非合法化されているが、
日本のマスコミが報道することを
拒絶しているせいで日本では全く知られていない。

・パチンコの広告宣伝費は日本のマスコミの生命線
　家電や自動車などの広告が激減した
（宣伝しても売上げに影響がない）
（品質の悪い製品はいくら宣伝しても売れない）
　ので、マスコミはパチンコの広告に依存するようになった

日本の景気回復のために本当に必要なのは
パチンコの換金禁止と
メディア規制だ

＞ （品質の悪い製品はいくら宣伝しても売れない）
↑
これとても重要です

大企業の大野性交のボーナスは何ヶ月分でしたか？？

>>481
北朝鮮絡みで言ってんだろ？
そんなことは政治家に陳情しろよ
効果は無いと思うがｗ

夕礼開始時間が4時45分じゃなくて、4時50分なのは何でなんだ？
どうせなら4時4６分開始にしたら！？

ここの社員は自殺関連のスレばかり見てるのか？
噂は聞いてるが本当にヤバイ会社なんだな

>>483

誰も答えてくれないんでつね？

>>487
1


今日はとても感動しました
北海道にもトヨタがあったなんて初めて知りました
しかも大野精工が表彰されたなんてとても光栄です
一生社長について行こうと決めました

>>488
1ヶ月ですか！いいなぁうらやましい！
うちなんか総支給3まんえん。社長しね

トヨタ北海道
http://www.google.co.jp/search?hl=ja&q=%E3%83%88%E3%83%A8%E3%82%BF%E5%8C%97%E6%B5%B7%E9%81%93++%E6%AD%BB%E4%BA%A1&btnG=%E6%A4%9C%E7%B4%A2&lr=
http://www.google.co.jp/search?hl=ja&q=%E3%83%88%E3%83%A8%E3%82%BF%E5%8C%97%E6%B5%B7%E9%81%93+%E5%8A%B4%E7%81%BD&btnG=Google+%E6%A4%9C%E7%B4%A2&lr=&aq=f&oq=

終わった人生の腹いせに犯罪起こしそうで怖いんですけど・・　大野従業員・・・

人の命を軽く見てる企業から表彰された事がそんなに嬉しいの？
この会社はそんな事で騙されるような人間ばかりなんだね

>>492
だから会社が成り立っているんだよ。
ここまで狂った異常な会社が成り立っているのは社員(バカな若者)が異常者だから。
年取った後に泣くのが目に見えてる。世間が大野社員の犯罪を恐れているのもわかります

ホンダ・日産、営業黒字確保　日米欧なお不振、4〜6月
7月30日(木) 0時07分配信 朝日新聞

　ホンダと日産自動車が29日発表した09年4〜6月期連
結決算は、巨額赤字を計上した1〜3月期から一転、本
業のもうけを示す営業利益がそろって黒字となった。各
国の販売奨励策による新車販売の下支えや、コスト削
減が功を奏した。ただ、日米欧では販売不振が続いて
おり、先行きは不透明なままだ。

au oneニュース
http://news.auone.jp/category/news.php?CATEGORY=economy&SUBCATEGORY=&DATATYPE=news&NOT_TOPPAGE=0&PAGE_NO=0&ID=asahi_TKY200907290412

ボタン押すだけの無能の集まりの中でリストラされた奴らはどんだけ使えない人間なんだよ
でもリストラされたおかげで人生 棒にふらずにすんだんだね

>>495
リストラしたの？　今年の新人は、未だに自宅待機とかマジ？

6月有効求人倍率は0.43倍、過去最低を更新＝厚労省
2009年 07月 31日 08:36 JST
http://jp.reuters.com/article/hotStocksNews/idJPnTK031994620090730

〔東京　３１日　ロイター］　
厚生労働省が３１日に発表した６月有効求人倍率（季節調整値）は０．４３倍で、前月比０．０１ポイント低下し、
過去最低を更新した。ロイターがまとめた民間調査機関の予測中央値は０．４３倍で予想どおりだった。

正社員有効求人倍率は０．２４倍となり、前年同月を０．２９ポイント下回った。
有効求人数（季節調整値）は前月比０．５％減、有効求職者（同）は前月比１．７％増となった。

新規求人数は前年比２２．３％減となり、製造業（４８．３％減）や情報通信業（４５．２％減）をはじめ全ての産業で減少した。

>>497
大野精工にとっては、このまま求人倍率が回復しないほうが
奴隷が奴隷のままでいてくれるから都合が良い
と言いたいんですね

469 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/07/23(木) 08:22:08 ID:cnY5xgpL
年金貰えるのが70歳からになったら定年してからの10年間どうやって生きていけば…
しかも10年後に貰える年金は大野の所得じゃほとんど貰えないみたいだし…
入社する時は全く考えてなかったけどやっぱり退職金はものすごく大事だと思う今も安月給と腐った福利厚生で苦労してるけどこれが死ぬまで続くなんてゾッとします…
この会社に入社したばかりに人生台無しです
↑
良く分かってらっしゃる

　　初期　　　　　　　　　　中期　　　　　　　　　後期　　　　　　　　　末期　　　　　　　　　　終期

毎日社会人だ　　　彼女ができた　　　　結婚しよっか　　　　　　　昇進したんだ　　ディズ○ーランド楽しかったね
ヽ(　ﾟ∀ﾟ)ﾉ　　　 ヽ(　ﾟ∀ﾟ)人(　ﾟ∀ﾟ)ﾉ　　　　　　　　ｳﾝｳﾝ　　　　　　 　　(　ﾟ∀ﾟ)　　　　　　　(　ﾟ∀ﾟ)
　（O　 ）　　　　　 (へ　 )　　（O　 ）　　 　:::::(　ﾟ∀ﾟ)(ﾟ∀ﾟ　)::::::::　　　＿φ＿__⊂)_　　　　　(　 　　)＼('∀`)
　　　U　　　　　　　>　　　　　　 U　　　:::::::::(　∩∩)(∩∩ )::::::::　　／旦／三／ ／　　　　 U U　 　(_　_)ヾ


　　初期　　　　　　　　　　中期　　　　　　　　　後期　　　　　　　　　末期　　　　　　　　　　終了

毎日夏休みだ　　ν速は面白い　　何をやってたんだ　　資格を取るんだ　　わしはダンボール小屋には住みとうなかった！
ヽ(　'A`)ﾉ　　　 　ヽ(　'A`)人(　'A`)ﾉ　全てが手遅れだ　　　　(　'A`)　　　　　　　　　　　 /;;/ﾊヽヽ
　（O　 ）　　　　　 (へ　 )　　（O　 ）　　　:::::(　'A`)::::::::　　　＿φ＿__⊂)_.　　　　　　　　/;;ﾉ（　'A`)ゞ
　　　U　　　　　　　>　　　　　　 U　　　:::::::::(∩∩ )::::::::　　／旦／三／ ／　　　　　　/////ｙミミ

>>497
　　＼　　　　　　　　 /_　/　　　　　ヽ　/　　　} ﾚ,'　　　　　　　 ／￣￣￣￣＼
　　|｀l｀ヽ　　　　／ヽ／ ＜´｀ヽ u　　∨ u 　i レ'　 　 　 　 　 /
　 └l>￣　　　 !i´-） 　 　 |＼ ｀､　ヽ）,　／>/　　　　　　　　/　 地　 ほ　 こ
　　　!´ヽ､　　 ヽ ( _　U 　 !､　ヽ｡ヽ/,ﾚ,｡7´/-┬―┬―┬./　　獄　 ん　 れ
　　_|＿/;:;:;7ヽ-ヽ、 '') 　""'''｀` ‐'"='-'" / 　　 !　　 ! 　　/　　　だ.　 と　 か
　　 |　 |;:;:;:{　 U u￣||　u　u 　,..､_ ->　/｀i　　　!　　 !　　＼　　　：.　 う　　ら
　　 |　 |;:;:;:;i＼　　　 iヽ、 　 i {++-`7, /|　 i　　　!　　 !　　＜_　 　 　 の　 が
　　__i　ヽ;:;:;ヽ ｀､　　i　　 ヽ、 ￣￣／　=､_i＿　　!　　 !　　 /
　　　ヽ　ヽ;:;:;:＼ ｀ヽ､i　 　／,ゝ_／|　　i　 ￣ヽヽ　!　　! ,, -'＼
　　　　ヽ、＼;:;:;:;:｀ー､｀ｰ'´￣／;:;ノ　 ﾉ　　　　　 ヽ|　／ ,､-''´ ＼／￣￣￣￣
　　　 　 　 　 　 　 　 ￣￣￣　　　　　　　　　　　　Y´／;:;:;＼

ボーナスなんてもらってないと一緒でしょ 世間では月1で使ってる有給の金が返ってきてるだけ ここの社員はホントバカだね 世間知らず若造を騙すのが簡単で一族は笑いが止まりません

有給本当に使いたいようにしたければ労基にでも相談しておおやけにださないとかわらない始業時間やＱＣの時間がかわったようにおおやけにだせばいんだよ

無い内定の友達がこの際大野でもいいから行こうと言ってるんだけど
本気で止めたほうがいいかな？

>>503
労基に相談して、有給使えるように出来るの？

>>502
>>503
どんな事をしても大野精工は変わりません
一見、良くなったように見えても違う部分を変えて従業員を騙します
一番の癌は経営者ですが、あれはもうダメでしょう
鍵を握るのは中間管理職ですが、なぜか頭がおかしいです
大野精工従業員は終わりました

>>504
入社を考えてる人はやめておきなさい
自殺行為です

【自動車】プリウス・バブルの副作用、絶好調の裏で始まったトヨタの“内なる崩壊”(東洋経済オンライン)[09/07/31]
http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1249091932/

http://www.toyokeizai.net/public/image/2009072700176455-1.jpg
http://www.toyokeizai.net/public/image/2009072700176455-2.jpg

>>502 全くその通り。ここの社員は世間や物事を知らなすぎる
年を取ってからやっと自分の人生が終わってることに気付いて自殺か犯罪に走るのがオチ
今まで辞めてった人間は賢いんではなくて普通の神経持ってたってだけ。
普通に考えてこんな狂った会社が今まで成り立ってきたこと自体が異常であり
社員＝異常者ってこと

>>504
つなぎのつもりでわざと入社して、
あとでサービス残業代を請求する方法があります。
この会社は請求する人には払います。

自分の妹なんか有休消化させるのに月2回使ってるよ
しかも年収は俺より遥かに上
少なく見て有休一日一万だとして年間20万、10年で200万だから
車一台買える金をドブに捨ててるってことだね　正確には一族に貢いでいるってこと
一族の笑いが止まらないのも納得だよ　

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>>509
最初から辞めるつもりで入社するなら確かに恐いもの無しで何でも出来ますね。
しかし大野精工を信じてはいけません！
ハッキリ言って、こんな会社は潰れた方が社会の為になります。
請求した人だけに払うのなら尚更です。
これ以上入社させないようにした方が良いのではないですか？
他に選択肢が無い人なら仕方ないですが・・・。

>>498
＞奴隷が奴隷のままでいてくれるから都合が良いと言いたいんですね

バーカ！正社員有効求人倍率0.24倍で転職できる自信があれば
自主退職で辞めればいいんだよ。そんなもん、個人の自由だ。

>>513
そんな事なら何の問題も有りません！
大野精工の役職者(副班長含む)やリーダーなら正社員有効求人倍率が低くても転職出来ますよ
そういう社員教育はしてきてるはずです
ぺーぺーはちょっと厳しいですね
だから役職者(副班長含む)が率先して転職して大野の偉大さを世間に見せつけてあげて下さい

あのーはっきり言わしてもらうと大野の役職者は他社では全く使い物になりませんが？
ガキみたいな若造が主任とかありえんだろ　大野は・・
住宅ローンの審査を通してもらえないほど社会的信用がないんだよここは。
小学生でもできるボタン押し君乙！

一部では無茶な生産数で大変みたいですね。
お盆もでるとか？

ボタン押しって何？

>>514
正社員有効求人倍率が0.24倍でも
会社が嫌な奴は、立場に関係なく辞めればいいだけだろーが。

>>518
班長、お疲れさまです！
この会社の場合は班長って立場が一番弱いですもんね
>>517
>>515が言うボタン押し君は何を指すかは知らないけど
会社で毎日パソコンに向かってブツブツと見えない相手と会話してる人のこともボタン押し君と言います

>>517

>>510と>>515は同じ人物の書き込み。書き込みしてる奴は

　有給消化してる妹より遥かに年収低くて屈辱的だが、
　小学生でもできるボタン押し君で転職する実力も無いから、
　ここで不満書いてるだけの負け組だよｗｗｗ。

>>510
＞自分の妹なんか有休消化させるのに月2回使ってるよ
＞しかも年収は俺より遥かに上
＞少なく見て有休一日一万だとして年間20万、10年で200万だから
＞車一台買える金をドブに捨ててるってことだね　正確には一族に貢いでいるってこと
＞一族の笑いが止まらないのも納得だよ

>>515
＞あのーはっきり言わしてもらうと大野の役職者は他社では全く使い物になりませんが？
＞ガキみたいな若造が主任とかありえんだろ　大野は・・
＞住宅ローンの審査を通してもらえないほど社会的信用がないんだよここは。
＞小学生でもできるボタン押し君乙！

>>516
忙しいなら会社に協力するべきとは思うけど
でも暇な時にでも有給を使わせないって、どういう事だ？！

>>521
それは、貴方が居ないと会社が困るからでしょう。
重要人物には暇なときでも会社に来てもらわないとｗ

誰が何を想い何を書こうと構わないが
大野精工と、その従業員の人生が終わってるという事実を頭に叩き込んでおけ！！

>>481
情報有り難う。

>>524
このスレを使って政治活動をするな！

本当に有給使いたいんなら、ここに書き込んでも一族は痛くもかゆくもないから従業員の皆さんの多数が電話でも相談して労基から指導がはいれば 少しはかわるでしょ

>>526
いいえ、変わりません、むしろ変わらせません。
労基の指導が入っても元に戻ることくらい常識でしょう。
労基にどれだけの力が有るというんですか？
有給を使いたいなんて思ってる人はもう残ってません。
ここに書き込んでも痛くもかゆくもないと思っているからこそ書く意味が有るんです。

でもここボーナス出るんだよな
不思議。

>>526
その書き込みは私ではありません。
労基署は、労働基準法に明確に違反していない限り指導しません。
しかも、その指導は手ぬるいと言ってもいいでしょう。
それ以上にいい方法が別にあります。

にいがた青年ユニオン
http://www.niigataseinenunion.org

お金にならないし、法律を盾に企業と相手に戦う喜びも味わえません
こちらとしては、労働などの法律に関しては十分の知識を持ち合わせてます
正直、大野精工が潰れようとかまいません
労働対価として、払うべきものはキッチリと請求して行きますので
相談などありましたらＨＰよりお越し下さい

>>528
赤字だって言ってるのにボーナス出るって、どこから捻出してるの？
ボーナスがまやかしなのか、赤字がまやかしなのか・・・
今回のボーナスが従業員に対してではなく、世間に対してのアピールなのは間違いないです

あなた達は定年までこの会社に残る気ありますか？良く考えてください
世間、近所に後ろ指指されながら一生苦労しながら生きていくのですか？
生涯独身なら構わないですがあなたの不幸に付き合わされる家族の身にもなってください
この会社がどれだけ異常かいずれわかるでしょう　
そのときはもう手遅れなのです

>>532
他人の心配せずに、自分の心配してろ！

幹部の賞与っていくらなんだろう？
50万以上でつか？

米 エコカー助成に申請殺到
http://www3.nhk.or.jp/news/k10014654841000.html

アメリカで先週末始まったいわゆるエコカーへの買い替え助成制度は、申請が殺到して
スタートから１週間で当初の予算枠を使い切る見通しになり、議会下院は３１日に急きょ、
助成金の財源を２０億ドル追加する法案を可決しました。
　
　アメリカでの燃費のよいエコカーへの助成制度は、新車販売のてこ入れと、環境対策の
一石二鳥を目指して先週末からスタートしました。燃費の悪い車を廃車にし燃費のよい車に
買い替えれば日本円にして最高４０万円余りが助成されることになり、全米各地の自動車
販売店はこの制度を利用して新車を購入しようという人でにぎわっています。アメリカ政府は
当初１１月までの予算枠として１０億ドルを見込んでいましたが、受け付け開始当日から申請
が殺到し、わずか１週間で、予算枠を使い切る見通しになりました。

　このため、政府は一時新たな申請の受け付けを止めると議会指導者らに通告し、これを
受けて、議会下院は３１日に急きょ、助成金の財源を２０億ドル追加する法案を可決しました。

　オバマ大統領もこの日の声明で「議会の迅速な決定を歓迎したい。この制度は消費者の
ためにもなり、自動車産業の支援にもつながる」と述べ、エコカーへの助成制度がアメリカ
経済の下支えになることに強い期待感を示しました。

いくらエコカー助成で車が売れても、首が繋がって潤うのは『メーカー』だけだよ
『生かさず殺さず』の状態は今後も変わらないんだよ
今までの状態が、これからも永遠に続くのが良いのか、
それとも違う道を歩くのが良いのかは、自分で決めろ

>>532
待遇の良し悪しはともかく、世間に悪く思われるような事業やってるわけでは無いだろ

知らない人も大勢いると思うけど
以前は大野精工の社内でもＱＣ発表会が有って
「表彰される為に一生懸命頑張ります」
なんて言って選手宣誓したバカがいたんだ
あれを見たときに、ここはもうだめだと思ったね
あれを見て辞める決心をした人がいたくらいだからね
まともな感覚を持ってるか持ってないかの別れ道だったよ
当時は3時間、4時間のサービス残業は当たり前だった
当時の事を知ってる人はどれだけ残ってるんだろうね
あれから一体どれだけ辞めていったの？

>>536
>『生かさず殺さず』の状態は今後も変わらないんだよ

これは社長も言ってたな

>>538 残ってるのはまともな人間じゃないでしょ
明らかに人生終わってるのにそれでも残ろうとしてるんだから障害者としかいいようがない
将来のことを何も考えずに生きてるんでしょ

経営側になれば、社員なんて使い捨ての消耗品
求人かければ、わんさかとやってくる
「自分自身、車のどの部品を作ってるかも分からない」とか言って来ても
「お前は、この部品をココにセットしてココのボタンを押すこと」で
社員を育てるとか全く無い　それが悪いこととは言わないけど
ボタン押し君の中には向上心のある人は転職して行くし
無能な奴は転職も出来ないわけだ

　　　　　　　　　　γ⌒)
　　　　　　　　　　 |.|"´　　　　大野で働いてる僕は10年後どんな仕事をしてるかな？
　　　　　　　　　　 |.|　　.／⌒ヽ_＿＿＿¶＿＿＿
　　　　　　　　　　 |.| ／( 'A` 　)　　　¶／／| 　／|
　　　　　　　　　　 U＿⊆__⊆_ )_ 　　/￣|／／／
　　　　　 　 　 ／┌────┐|. ／'`)　／／
　　　　　　　／(　/　≡≡≡　.//（__／／／
　　　　　　　| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ |／









　　　　　　　　(　'A`)　いなかった
　　　　　≡　 （ っ∩っ∩
　　　≡　　(ニ二二二ニ)

毎朝、正門に入っていく大野従業員を見るんだけど死人が三途の川を渡る光景に見えて仕方ない
みんな死んだような目をしてるから。
本当に気の毒だ

>531
内部留保の活用や投資の減額で十分黒出せる数字なのにわざわざ赤出してる時点でなぁ・・・・

>>539
社長甘いなぁ〜〜
今こそ、徹底的なリストラするチャンスなのに何トロトロしたコメント出してんだ。
過剰設備、やる気の無い社員なんか生かしておく必要ないだろ！バッサリ切れや！

退職金が出ないというのは本当ですか？　　　→　　　はいそうです。　老後も悲惨な人生を歩みます。
年金がほとんど貰えないというのは本当ですか？　　　→　　　はいそうです。この会社の所得だとほとんど貰えません。
保険証使用で説教されるというのは本当ですか？　　→　　　　はいそうです。過去に数人、奥さんに説教されてます。
回覧や配布物が一切無いというのは本当ですか？　　→　　　はいそうです。収支報告すらなく社員はただ奴隷のごとくボタン押しの繰り返しです。
年収が世間のパート並みというのは本当ですか？　　→　　はいそうです。生活困難で生きていくのがやっとです。
平均年齢20代というのは本当ですか？　　　→　　　はいそうです。このように異常な会社ですので長く勤めてる人間はいません。
材料偽装したというのは本当ですか？　　　→　　　　はいそうです。大野精工、偽装　と検索してみてください。
内部告発した社員が解雇されたというのは本当ですか？　　　　→　　　　はいそうです。気に入らない人間は即解雇です。
軍隊朝礼をしているというのは本当ですか？　　　→　　　　はいそうです。まるで北朝鮮です。
サービス残業させられるというのは本当ですか？　　　→　　　はいそうです。定時になったらタイムカードを通さないといけません。　
自販機が定価だというのは本当ですか？　　　→　　　はいそうです。世の中、自販機定価はこの会社だけです。
歓迎会、忘年会で会費を取るというのは本当ですか？　　→　　はいそうです。一族はとにかく金、金、金・・です。
有給休暇が取得できないというのは本当ですか？　　　→　　　はいそうです。毎年数十万円ドブに捨ててるのと同じです。
昇給がいつも半年遅れになるというのは本当ですか？　　　→　　　はいそうです。一族が得をするようなカラクリになっているのです。
住宅ローンの審査が通らないというのは本当ですか？　　　→　　　はいそうです。年収が少なすぎなのと、この会社は社会的信用がありません。
無能バカの集まりだというのは本当ですか？　　　→　　　はいそうです。ごく普通の神経持ってる人間は退社していきました。
扶養手当が2000円というのは本当ですか？　　→　　はいそうです。社員は家畜以下の扱いです。ちなみに他社は 1万2千円前後です。
過去に組合結成しようとした社員全員がクビにされたというのは本当ですか？　　→　はいそうです。有名な話です。
社員の人生が終わってるというのは本当ですか？　　→　　はいそうです。将来　路頭に迷うのは目に見えてます。

>>538
選手宣誓したのは、トヨタに出向した人だったって聞いたけど、本当なの？

トヨタに出向したのは木股

本社の旧工場は建て替えないんですか？
雨漏りするしいい加減に建て替えたらどうなんすかね？

>>528
景気回復して仕事が忙しいのに何言ってんの？

>>549
いくら世間知らずなバカな若者が多いからって、いくらなんでもそれはバカにしすぎだろ
景気なんて良くなってるわけないだろ
特殊な事業じゃあるまいし、地方中小なのに景気が悪くて忙しいなんてありえないんだよ
忙しく見えるのはほんの一部で、しかも取引き先の意向だ
今までさんざん取引き先の名前を利用してきたから今は取引き先の宣伝に利用されてるだけだ
そのうち仕事がパタッと無くなるから楽しみにしておけ

>>549←みたいなバカがいるからこの会社は成り立ってるんだよ
バカは騙しやすいから一族は笑いが止まりません

ゴム手袋の出費がきつい・・・
仕事で使うのに、なんで支給されないんですか？

暇だからお盆休みはバイトしてお金稼ぎますよ。
あ〜これから出動だと思うと憂鬱だ。

会社前で宣伝もしましたが、
従業員の皆さんが本当に苦しくて苦しくてしかたがないというのなら、
ある意味、毎日クビになっている状態なのではないでしょうか。
これ以上何も失う物はないのではないかと思ってみたり…。
でも、迷いますよね。

これ以上失う物はもう何も有りません
だから会社に生涯を捧げる覚悟が出来ました
社長、人の人生を弄びメチャクチャにしてくれて有り難う御座いました
この御恩は一生忘れません

大野の1Ｑは、どんな状況だったの？黒？赤？

同族会社だから、しょうがないよ
社員なんて求人出せばホームレスや乞食でも応募してくるし
その中から、ボタン押すだけの仕事でも頑張りそうな奴を採用して
奴隷並にコキ使う　それなりに使えそうな奴は転職しちゃうし使えない
兼業農家とか食うには困らないような奴を選び採用しておこうって感じ
技術とかよりも数をこなしてくれる奴を選ぶわな

>>552
ゴム手袋なんて事務所からもってこいよ。
第６で夜勤してた・・・おっと口がすべるところだった。

>>558 彼ですね

盗人社員が糞同族会社への抵抗・・・ショボ過ぎるよ
手袋なんて自腹で負担しろよ
一日１００円としても、月に２〜３千円じゃん
もっと他にやることあるんじゃね〜の？
サビ残とか有給休暇のこととかさ
ナントカユニオンとかに相談とかなんでしないの？
馬鹿なの？　死ぬの？とか書きたくないけど
マジで馬鹿社員しか残ってないんだね

それで良くなったとしても、その場かぎりだよ
ちょっとくらいの事はごまかせ！（公差）っていう社員教育だったからね
そんな教育を受けた人が管理職になってるんだよ
ここに残ってたらどうなるかを考えた方がいいよ

これだけは言える
大野社員の人生は本気で終わってる　異常すぎるわ会社も社員も

結婚して妻や子供を扶養にする時の手当てが二千円って本当なんですか？
親に聞いたらそれはありえないと言ってました
退職金の件もそうですけどこの会社は他の会社のように定年までいるような会社ではないんですかね？
派遣とかアルバイトみたいな感じじゃないですか
若い社員しかいないし

扶養手当が今時２千円って、俺の飼ってる猫の餌代よりも安い
大野精工の家族って猫以下だなｗｗｗ

ところで ボーナスって
出たの？
出たなら 何カ月分？

>>565
>>487>>488>>489

>>489
ばっかじゃねーの！
ボーナスだけで判断してんじゃねーよ！
こんなので羨ましがってるやつは既に人生が終わってるんだよ！

62 ：名無しさん＠引く手あまた：2009/08/09(日) 08:45:08 ID:d8pDS+FnO
前の会社で社長の妹にトイレの入り方を注意されたよ。
体調悪くて個室に入り、『終わったかな…』ってとこでまた出てしまい何回も流してたら、外から濁声で「お前出て来い！」と聞こえた。
俺が言われたとは思わずにそのまま入ってたんだが、流した瞬間に「てめぇ何回流して＠＊＃¢＄×！」と叫ばれたので、『あぁ、俺か…』と、ズボンを履いて出たら手洗い場で説教(罵り)が始まった。
「サボってんじゃねぇ！」
体調悪いと答えたが、面白くないという顔をして
「言い訳ばっかりしやがって！！最近の奴はロクな奴いねぇな！」
出身を聞かれて「Ｂ落じゃねぇか！兄さん(社長のこと)Ｂ落なんか入れてんのか！」
「フンッ！お前なんかすぐに潰せるんだからな！覚悟しとけよ！」
気が済んだようで去ったと思ったら、振り返りながら
「給料も減らしてやるからな！！」

こんな感じだった。
たかだか社長の妹が、人事や給料の事に口出しできるわけないよな〜。

名無しさん＠引く手あまた：2009/08/09(日) 17:04:47 ID:d8pDS+FnO
会社名入れてなかった>>62だけど、白根の【Ｏ野性交】
辞めた理由は、上司に理不尽な理由で殴られ、やり返してボコボコにしたから。
なぜか懲戒解雇にはならんかったが。
70 ：名無しさん＠引く手あまた：2009/08/09(日) 22:31:14 ID:6W77S6x0O
>>67
大野精工ですね

http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/industry/1239483222/
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/industry/1242684624/

もし本当なら、書き込んであげたらどうでしょう？
その事実を知らない従業員も沢山いるはずです
ただし、嘘はいけませんよ



71 ：名無しさん＠引く手あまた：2009/08/09(日) 23:00:29 ID:92FuvzxFP
>70
この会社って悪い話しかないのかｗ


72 ：名無しさん＠引く手あまた：2009/08/10(月) 00:03:29 ID:UMG7Op7rO
というか名前だけで2ちゃんのおかげで全国区になったじゃん
なんせハロワの職員ですら 面接希望者(悪い意味で)にはあまりいい顔しないみたいだしな

ボコボコにされた上司ってだれだろｗｗｗ
情報おねがい！！

殴られたのは営業の課長だよ。

この会社本当にやばいね。ハローワークや市役所などでブラックリスト入りしてるみたいだし
社員は危機感持ってないのだろうか？転職しなければ確実に人生終わりでしょ
残ってるとお先真っ暗なのに

流れブッタギリで申し訳ないけど
ここは若ハゲが多いと思いませんか？
ストレスで抜けてるんだね
だからいくら食べても栄養にならないで排出される
可哀想に・・・

>>572
ブッタ切る程のカキコミじゃねーな
大野の社員よりも頭悪いんじゃね？　空気嫁よ
何が目的でソレ書いたんだ？
若ハゲとか面白いとか思ってるのか？

ハゲの部分をツンツンしたいと思うのは俺だけか？

>>571 銀行と学校もな　生徒には受けさせないようにしてるみたい

『人生滅茶苦茶にされた600人』と言う本を出版したら売れるかな？

>>576
はいはい、売れる売れる
お前らぜんぜん進歩が無いな

世間は9日くらいからもう休みだぞ奴隷のお前らは 安月給でまだ出勤だな(笑)

荒井と新井は別人だから間違えないように
最近は先生は来社してるんですか？

給料も糞安いし、遊びに行くくらいなら出社して稼いだ方がマシ？
今年はそんなに暑くないし、海とかも行く気も起きない？

http://jobtalk.jp/

検索したが未登録。

他のブラックと比較してみたいだけだから気にいらないならスルーしてくれ。

リッター９８キロ「ボルト」　ＧＭの電気車、１０年投入
http://www.asahi.com/business/update/0812/TKY200908120046.html

【ニューヨーク＝丸石伸一】
米自動車大手ゼネラル・モーターズ（ＧＭ）は１１日、１０年後半に投入する予定の電気自動車「シボレー・ボルト」
の「燃費」（市街地走行時）が、ガソリン１リットル当たり約９８キロメートルになる見通しだと発表した。

ボルトは家庭の電源から充電できるプラグイン式で、１回の充電で４０マイル（約６４キロ）走る。
充電分の電気が切れると、発電専用のガソリンエンジンで起こした電気で走るよう自動的に切り替わり、
ガソリン満タン時には計３００マイル（約４８３キロ）走る。

ＧＭが公表した「燃費」は、充電分とガソリンエンジンでの発電分の両方を組み合わせて走った場合の計算。
トヨタ自動車のハイブリッド車「プリウス」は外部の電源からの充電が必要ないので単純には比較できないが、
「ボルトの燃費はプリウスの４倍」（ＧＭの技術担当広報）としている。販売価格は未定。

「ボルトの燃費はプリウスの４倍」
「ボルトの燃費はプリウスの４倍」
「ボルトの燃費はプリウスの４倍」
「ボルトの燃費はプリウスの４倍」
「ボルトの燃費はプリウスの４倍」

プリウス終了ｗｗw

米政府による買い替え支援策受け好調な自動車販売、早くも失速の兆し
http://jp.reuters.com/article/marketsNews/idJPnTK032388820090812

［ワシントン　１１日　ロイター］　

米政府の自動車買い替え支援策を受けて急増していた自動車販売に、
早くも失速の兆しが現れている。ディーラーの在庫が少なくなっていることが一因で、
ショールームへの来客数も１週間前に比べ頭打ちとなっている。
　
ある業界アナリストは、オバマ政権や議会が支援策の規模を２０億ドル増額したにもかかわらず、
支援策を利用した自動車購入の動きは今後着実に減少するとの予測を示した。

エドマンズ・ドットコムのシニアアナリスト、ミシェル・クレブス氏はインタビューで「関心は衰えていくだろう。
（販売の水準は）依然として高く、支援策が導入される前の水準を上回っている。
しかし、ピークは過ぎた」と語った。

同氏は、７月末から８月初めにかけて顧客がショールームに殺到したのは、
当初の１０億ドルという支援策の規模が自動車市場の規模に比べて小さ過ぎたため、
消費者の間に「ゴールドラッシュ」のような心理状態が生まれたことが一因だと分析する。

ダーカーズ・オートモーティブ・グループのタミー・ダービッシュ氏も、８月第１週以降、
国産車ディーラーのショールームへの客足が衰えており、ディーラー在庫も少なくなりつつあると指摘する。

同氏によると、トヨタ(7203.T: 株価, ニュース, レポート)をはじめとする海外メーカーのディーラーには、
依然として支援策を活用しようとする顧客が押し寄せているが、それでも顧客は若干減少している。

トヨタのスポークスマンによると、在庫はカローラが３４日分、カムリが３８日分となっている。


在庫がカローラで34日分、カムリで38日分あるのに買い替え支援による販売はすでにピークを過ぎてるｗｗｗｗ
やばいよ。やばいよ。また暇になっちゃうよｗｗｗｗｗ

真剣に聞きますがみなさんはこの会社に定年までいる気あるのですか？
奴隷のごとく休む暇なくボタン押し続けるのは精神的、体力的に不可能でしょう
定年後の自分を想像できない時点で終了だと思います
それでも残ってるのはおバカなのかな？

>>582
バッテリー切れたら1400ccのアトキンソンサイクルエンジンで、車重1400kgの車を動かすのか
考えただけでも恐ろしすぎて乗れんワ。

アトキンソンサイクルエンジンの最大の欠点は、トルクの落ち込み。
最大出力はサーキット走る訳じゃないし、どうでも良いんだけど、
トルクが落ち込むのは耐え難いと思うよ。
低速域をEVなりモーターアシストで動かせる日本のプリウス、インサイトなら、カバーできるが、
スーパーカブのエンジンで250ccのビグスクを動かしてる感覚に耐えられるかね？
首都高はおろか、田舎の高速の合流でさえフルに合流車線使っても40km/hくらいしか加速できないのは怖い。
ましてや阪神高速なぞ自殺行為。軽トラに一トン積んで走ってるようなもんだ。

>>582-585
いやぁ夏休みっすねぇ＾＾；
荒らさない程度に楽しんでいってね
EVが本格的に広まるまで買い替えない方が（安い中古で繋ぐとか極力乗らないとか）賢いと思いまーす

>>584
真剣に答えますが、定年後の自分を想像できる頭を持つ人は皆無でしょう
定年後どころか一年後の事すら考えてませんよ
一年後を考えてる人が残っていたら、こんなにスレが続いてません

>ボルトは家庭の電源から充電できるプラグイン式で、１回の充電で４０マイル（約６４キロ）走る。
>充電分の電気が切れると、発電専用のガソリンエンジンで起こした電気で走るよう自動的に切り替わり、
>ガソリン満タン時には計３００マイル（約４８３キロ）走る。

ガソリンタンクが何リットルか書いてないが、45Lのプリウスと同程度ならガソリン車と変わらない。
俺の乗っている4人載りセダン（1800ccガソリン車）でも、50L満タンで600km程度走る。

燃費を宣伝通りの約98km/Lにする為には、燃料タンクが5L程度のサイズである必要がある。
たった5Lで400kmも走る電力を生み出せるだけの技術があるなら、プラグイン式の充電機能なんて必要ないだろ。
明らかにプラグイン充電より効率が良いのだから。
報道内容に、矛盾が一杯あるようにしか見えない。

もう自動車産業はだめだろうね。

>>589
そうだね
こんなところで足の引っ張り合いだからね

日本車HVも似たところが有るらしいね
動画見ただけだから何とも言えないけどさ

アメリカの車屋の元は飛行機屋。温暖化が進むと叫んではいるが、、。
その飛行機を何とかしてみては？あのエンジンだよ。地上は規制されても、
空なら何してもいいのか？

>>583
一気に需要を食うのではなく、効果が長続きするほうが、効果的じゃん。
前回は、それを利用して、雇用とか株価の改善に大きく貢献した。
ディーラー在庫が底打ちしてるというのは良い傾向だ。
秋から年末にかけて、雇用の改善が見られて、やっと上昇してくる。
良いシナリオだ。

日本の車屋の元は飛行機屋

わたしは大野精工に就職したばかりに人生台無しにしました
新卒で就職先を失敗したらもう何もかも終わりです
将来や先のことを何も考えずにこの会社を選んだことをとても後悔しています
大野将軍様バンザイ

>>593
中島飛行機＞＞＞＞富士重工（スバル）

大野みたいな下請け奴隷社員を低賃金でこき使ってるおかげでプリウスが安く買えるんだよな
トヨタさん、もっとコストダウン要求しまくってもいいですよ
零細企業(笑)下請け(笑)大野精工(笑)

当然今まで以上にコストダウン要求するんじゃね？伝統なんだし

トヨタ、プリウス特許訴訟で4,300万ドルの賠償命令は覆らず [2008/05/13]
http://www.ipnext.jp/news/index.php?id=3465

これ去年の記事だけど
何でいつもこんな大事な事を話さないかなー！？
トヨタの不調はサブプライムやリーマンや不景気だけの問題では無いでしょ
いつまでごまかすつもりなのか、、、
でもトヨタがコストダウン要求しなくなっても大野精工は変わらないよ

トヨタはプリウスの好調にも関わらず前年比で全体販売数は減少
つまりカローラ等の自社客を食っただけ

この時期バイトが忙しいから困るわ。
盆休みだけで6万ゲットだよ。

今、車は買いません。
目新しいものは何が起きるか分からないので。

零細(笑) 下請け(笑)有休禁止(笑) 年金極少(笑)
退職金なし(笑) 大野精工(爆笑）











気分どう？

今まで大野精工を退社していった人たちが今の大野精工の現状を知ったら間違いなく(大爆笑)してるよな
俺なら絶対するｗｗｗ

先日去年の１１月にリストラされた
Ｗ君を見かけたんだが
仕事がないから今もバイトなんだってさ・・・
どんだけクズなんだよ。
ちなみに清掃のバイトらしいよ！

>>603
おまえこそ、どんだけクズなんだ！
去年の１１月にリストラされれば仕事がなかなか見付からないのは当たり前だ！
そんな時期にリストラした会社がクズなんだろ！
一緒に仕事してた仲間だろ！
清掃のバイトの何が悪い？
清掃のバイトだって立派な仕事だ！
辞めた人や地域の人がおまえみたいな人としてのクズを見て大爆笑するんだよ！

と、このように大野精工には職場の仲間をクズ呼ばわりする、人としてのクズが多数在籍してします

>>603
604の言うとおりお前のほうがクズだな。
W君は完璧にダメ会社の犠牲者なだけ。
そいつのおかげでお前がリストラされなかったんだよ？

次はお前がリストラされるんじゃないのか？

人の事をすぐ、カスって言う人物を知ってる
年数やってる人では何人もいる
若くて言ってるなら、それを真似して自分は幹部候補なんだと勘違いしてるんだろう
カスという言葉は大野内では日常的に使われている

傍から見れば、目糞、鼻糞を笑うレベル
労働組合が無いような同族会社じゃ、今後景気が良くなったとしても
就業規約をいつの間にか改定されてて昇給も退職金も雀の涙
カスに何を言っても無駄
ユニオンのすら連絡できないウンコの集まりだからな

>>606
70スープラ海苔ですね わかります

>>607は偽物だよな？
でも言ってる事は正しい

70乗りのお方も日常的に『カス』って言ってるね。

残ってる奴らってどんな神経してるんだ？人生終わってるのが目に見えてるんだが…
こいつら絶対 自殺か犯罪犯すと思う

衆院選、民主勝利後の最悪シナリオ

民主が国政第一党になる
↓
公明「外国人参政権などの党としての本懐で民主党と一致した」
民主、公明の連立政権成立
↓
国政での外国人参政権が成立
国政選挙で民主、公明、社民更なる躍進
↓
人権擁護法が与党の賛成多数により成立
行政、在日朝鮮人、中国人、宗教法人を批判すると罰せられる様になる
↓
国籍法の更なる緩和
日本国籍と生活保護資格だけ持つ、日本人の血が一滴も入ってない中国人が急増
↓
在日朝鮮系、中国人系の国会議員も出現
親中国の自民議員が民主に寝返る
自民党完全無力化、または解散消滅
↓
日本乗っ取り完了

　｢民主党の正体｣　「ミコスマ」 「韓国は“なぜ”反日か？」で検索

>>612
脳内妄想ネトウヨ乙！
郵政選挙の時に自民に乗せられたせいでとんでもない事になったからなぁ
いろんなこと考えなきゃいけないのに何で郵政一本なのかと。。。
騙された方がバカなだけなんだがな

今の日本の場合、たとえ左翼政党でも
政権交代が必要だと思っている保守派の人間だが、
これだけは許せん↓

http://sankei.jp.msn.com/politics/election/090817/elc0908171549019-n3.htm

とは言え、自民にはもう期待できんし。。。
もっとまともな政党が何故無いんだ。。。

>>612-614
政治ネタ邪魔

>>615
同感です。
ただ一言だけ言わせてもらうと、今大事なことは、庶民の懐を暖めることじゃないでしょうか。
そのためには、働いている人は安心して生活できることだと思います。
首切り当たり前、労基法すら守られない労働条件では絶対ダメです。
それが一番希望することじゃありませんか？

将来的に年金貰えるのが70歳からになると思うけど
そうなったら定年してから年金貰えるまでどうやって生活していくのですか？退職金が出ないというのは致命的だと思うのですが。
しかも年金だって大野の所得じゃ雀の涙ほどしか貰えないし。
貯金もできないし本当にヤバイと思う
残ってるのはバカばかりと言われるのもわかります

大野精工は昔からやりたい放題です
国の政策や経済は関係無いのです
騙す、嘘をつく、搾取する、脅す、奪う、見下す、虚勢を張る、ごまかすetc
簡単に言うと『人の物は自分の物、自分の物は当然自分の物』
これからもやり続けます
国の政策や経済が変わっても大野精工の基本精神は今後も変わらないのです

大野精工の社員はこの掲示板とか見てないのか？
給料が安くてネットも出来ないの？

ガス室がないアウシュビッツ収容所だな、これは。

ネットするのに収入は関係無いですね。
たぶん年齢的なことなのでしょうがあまりにも子供な書き込みが多すぎる

嘘や中傷が多すぎるから本質からずれているように感じるけど

去年は、休憩時間には２chの話題でもちきりで、みんなが抱腹絶倒だったけど・・・
所詮は飼い慣らされたブタの集まりだから

中には嘘も有るかもしれないけど真実が多く含まれています

中傷とか本質とかいっても、ここは２chなんです
会社のＨＰや個人のブログではありません
２chの使い方はこれでいいのです

>> 621 収入が少なくてネットをやる余裕がない人だっているでしょ
まぁこの掲示板に書かれていることはほとんど事実だよな　
会社が異常っていうか異常な社員がつくりあげた会社みたいなもの
先のこと何にも考えてなさすぎる

>>616
ひろさんは、どの政党を支持してるの？自民党かなｗ

誰がどの政党を支持していようがあくまでも個人の思想だ
自分自身の信念で行動し投票すれば良いだけだ

ことわざ好きな社長に、この言葉を贈ります

『仏の顔も三度まで』

社長に贈る言葉
因果応報

>>618
経営陣の問題が大きいようですね。
ふと蟹工船を思い出しました。
でも、最後は働いている人たちが報われます。

>>624
自民党はありえないですね。生活を壊したのが自民党ですから。
郵便局が民営化しても何もよくなってないし。

休日にATMが使えないって、どういうこと？

自殺志願者の集まりだな ここは

下見たらキリがないし、上見てもキリがない。
どんな仕事でも真面目に働いてる人をバカにすんなよ(･∀･)

真面目に働くという事と、騙されてることに気付こうとしない事とは違うぞ

今までのことを隠して良い子ちゃんを演じてるだけだよ
時が解決・・・・・・なんかしません
ほとぼりが冷めたらまた絶対にやるよ

私の会社は月400-500時間働いてるのに
完全歩合制なので給料が数万円なんて人が当たり前にいます。
社長は世間では業界のニューリーダーとして有名でテレビや新聞にもよく出ています。
二代目で業界経験がないので現場がわからない為に良く言って大胆なことが出来る？
はっきり言ってムチャクチャなことしてます。
月給は普通の社員の年収ぐらいです。

私達はオーバーワークで最低賃金以下で働かされている人もいますが…

当然、違法行為ですが基準局も見て見ぬふりですよ

さて大野とどちらがひどいですか？

>>634
どっちもどっちだな
万引きしておいて強盗するよりいいだろと開き直ってるようなものだ
万引きしたら事務所に連れていかれ代金払うか買い取るかして時には殴られ
その上で警察に連行されるというのに
>>634は経営陣が書いた可能性が大きい

違いますよ…

新潟市では有名な会社で良くお客様に
社長またテレビ出てたね、こんな立派な会社に働けて幸せだね…て
無知は罪ですよ(笑)
辞めるとまず業界では手がまわって県外に行かないと働けないし……

>>634
どっちもどっちだな
万引きしておいて強盗するよりいいだろと開き直ってるようなものだ
万引きしたら事務所に連れていかれ代金払うか買い取るかして時には殴られ
その上で警察に連行されるというのに
>>634は経営陣が書いた可能性が大きい

インフルエンザが流行ってるのに連絡の回覧もまわさないのかよ。狂った会社だな
それにしても残ってるのはバカばっか
年取ったとき今以上に苦労するよ

郵便局にトヨタ方式(カイゼン)を導入したら大混乱で
サービス低下や年賀状の遅配、そしてサービス残業も有ったな

>>628
自民党は、公共事業増やす、エコポイントで消費拡大で、
景気刺激策を行っているのに
民主等は、高速道路無料、子供手当て、これで景気回復するのかな？

製造業で民主応援している奴がわからん。

自民党が考えた訳じゃないだろ

高速道路無料はいくつも段階を経ての事だろうけど
物流に好影響を与えれば価格が下がる
素直に価格を下げてくれたらの話だがw
一般ドライバーは最初は平日だけにしたら？
一番大事な部分は自民党は今まで何をしてきたんだ？ってことだな

それ以前に国旗を裁断して神聖ミンス党旗をつくる政党には問題あるだろ。

ν速＋板で神聖ミンス党旗問題は秋葉原殺傷事件を超えて差別主義朝日や変態毎日に迫る勢いだぞ。それを公表しないマスコミもマスコミ。

>>634
フルコミッションを履き違えてないか？働かなくて遊んでも結果だせば金貰えるのがフルコミッションだ。
１日２時間で１５万に満足して公園でビールな俺は落ちこぼれだが、健康と暇潰しになるのがフルコミだと思ってるｗ

>>642
それを叩いてるのはジミン層だけね
中身の無い挨拶動画でトップになるなんて偽装どんだけｗｗｗ

>>639
＞郵便局にトヨタ方式(カイゼン)を導入したら大混乱で
＞サービス低下や年賀状の遅配、そしてサービス残業も有ったな
それだけではありません

過労死による公務災害申請　越谷郵便局
公社はＪＰＳ過労死を認定せよ！(05/05.31)
http://densobin.ubin-net.jp/dsbnow05/05now_05.htm

　 越谷郵便局の職員Ａさんが脳梗塞で倒れたのは一年前の５月１８日。治療の甲斐なく０４年
５月３０日永眠。享年３６歳。ＪＰＳ＝トヨタ方式に殺された、職場の仲間の誰もがそう直感した。
それから一年にわたるご遺族との相談、弁護士を入れての職場実態の精査を経て、Ａさんのご
遺族は過労死公務災害認定請求を決意した。
埼玉県越谷郵便局。いわずと知れたＪＰＳ（＝トヨタ方式）総本山。それが入ったのは０２年の
１２月。当初は試行と言われながらすぐに公社の全体重をかけた施策となった。
０３年９月、集配全課の作業椅子を撤去、全作業が立ち作業に。区分方式もがらりと変わ
り、さらに監視労働に長時間労働と職員のストレスを増大させる。
そんな中、第二集配営業課四班のＡさんが脳梗塞で倒れ、短い生涯を閉じた。医者は「この
若さで、脳梗塞で亡くなるという事はない」と言っていたという

当時急激に疲労を増していたＡさんの様子を目の当たりにしていたお母さんは、
『息子の趣味は、映画鑑賞でした。一年間で、１００本以上は見ていました。それなのに、ぱ
たっと、仕事が休みでも出かけなくなりました。「トヨタが来ている」と言っていましたが、今、考え
ると、かなり仕事がきつくなっていたのだと思います。
「遅番だけれど、早出をする」「いくらやっても終わらない」と、言っていました。まさかこんな事
になるとは・・・今でも信じられません。』

「ＪＰＳが殺した」と直感した職場の仲間、弁護団、支援による相談がご遺族と始まる。
　
一年間の準備をへて、奇しくもＡさんが一年前に倒れたその日（５月１８日）、過労死公務災
害認定請求を郵政公社関東支社へ提出。同時にＡさんに対する未払い残業代３６万４７４２円
の請求を行い、また労基署へサービス残業是正を求める申告の、併せて三件の請求が行わ
れた。

ＴＰＳ＝ＪＰＳ＝ＯＰＳ

先のことを考えない無能バカの集まり
一族は笑いが止まりません

大野で新型インフルエンザ。手洗いシャボネットは水で薄めてあるので意味無し。
今まで一度もインフルについては連絡無し。
さぁこれからどうする？

ギョーカイ【裏】座談会　『トヨタ社員が憤る人材の使い捨て』
http://news.livedoor.com/article/detail/4014232/

【B】　ただ、非正規労働者のクビ切りは、日本経済団体連合会（以下、経団連）の要請も大き
いみたいですね。Aさんが先ほど指摘した通り、経団連に加盟している企業としては、「トヨタが
やってくれれば、うちもやりやすい」という図式がある。周知の通り経団連の初代会長を務めた
のは、同社取締役相談役の奥田（碩）さん。現在も代表取締役会長の張（富士夫）さんが副会
長の役職にいる。また、これまでトヨタは、経団連を通して政府に雇用形態の規制緩和等の働
きかけを行うなど、いろいろと利用してきた。だから、経団連の要請はむげには断れないは
ず。

【C】　昨年6月に起こった秋葉原通り魔殺傷事件の加藤智大容疑者が、トヨタ系列会社・関東
自動車工業の派遣社員として働いていたのは有名な話。彼の犯行動機のひとつは、"派遣社
員として働くことの不安"というものでした。彼の凶行は、決して許されるものではありません。し
かし、非正規労働者として働いていた者からすれば、彼がどれほど自分自身の将来を悲観し
ていたのかは想像に難くありません。今後も企業が非正規労働者のクビ切りを続ければ、第
二、第三の秋葉原通り魔事件も続いてしまう。

アメリカの自動車買い替え支援が24日に終わります。
今はまだ分からないでしょうけど、自動車産業を襲う
不況の第二波がすぐそこまで迫っています。

米政府、自動車買い替え支援策を24日に終了
http://www.nikkei.co.jp/news/kaigai/media/djCZR4292.html

>>642
　　　　　　　　,, -──- ､._　
　　　　　　．-"´　　　　 　 　 ＼．　
　　　　 　：/　　　_ノ 　　　ヽ､_　ヽ.：
　　 　　：/ 　　oﾟ(（●）) (（●）)ﾟo ヽ：　　　これは大爆笑ｗｗｗ　マジで自民100議席切るんじゃないの？ｗｗｗ
　　　　：|　　　　 　　（__人__）　　　 |：
　　　　：l　　　　　　　 )　 (　　　 　 l：　　　大野レスに来てまで民主のネガキャンで、国旗スレを不眠不休でスレを伸ばしたのに・・・ｗｗｗ
　　　　：` ､　　　　　　 `ー'　　 　 /：
　　　　　：, -‐ (_).　　　　　　　 ／
　　　　　：ｌ_ｊ_ｊ_ｊ と)丶─‐┬．''´
　　　　　　　　：ヽ　　　：i　|：
　 　 　 　 　 　：/　　：⊂ノ|：

【民主党３００議席か】 「民主・３２０議席で大勝、自民・１００割れ」も…朝日・読売・日経ともに民主３００議席超予想★３
http://tsushima.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1250856783/

質問なんですが自販機が定価ってどういう意味なんですか？

>>647 俺の弟は会社からインフルエンザに関するプリント貰ってきたよ
後日、自宅に健康保険組合から対策品が届くみたい
この会社は他社では当たり前の回覧板や配布物が一切なくて情報が全く入ってこないからな
福利厚生なんか人を人と見てないし刑務所と何ら変わらんよ
従業員の生活なんか全く考えてないんだから 将来は自殺か犯罪犯すのは目に見えてる

>>652 誰も定年までいようと思ってねーよ
一生独身ならともかく結婚したら家族が不幸になるだけだから
ボタン押すだけの楽な仕事だから働いてるだけ

646 名前：名無しさん＠お腹いっぱい。[] 投稿日：2009/08/21(金) 12:34:29 ID:7ukBLcUx
先のことを考えない無能バカの集まり
一族は笑いが止まりません

名前：名無しさん＠お腹いっぱい。[] 投稿日：2009/08/21(金) 22:13:38 ID:7ukBLcUx
>>647 俺の弟は会社からインフルエンザに関するプリント貰ってきたよ
後日、自宅に健康保険組合から対策品が届くみたい
この会社は他社では当たり前の回覧板や配布物が一切なくて情報が全く入ってこないからな
福利厚生なんか人を人と見てないし刑務所と何ら変わらんよ
従業員の生活なんか全く考えてないんだから 将来は自殺か犯罪犯すのは目に見えてる



>>652
お前も、無能バカなのか？つーか妹の次は弟かよｗｗ兄弟と比較するネタには飽きた。
早く会社辞めて弟、妹よりいい会社に逝けよ。

【自動車】米の新車購入支援：1カ月余りで打ち切り、販売へ影響懸念…｢反動減｣を警戒 [09/08/22]
http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1250892949/


今度は、誰がリストラ対象なのかな？

>>654 無能バカはよく釣れるｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

>>655
アメリカで日本車は人気だが
「日本車がすごい」のではなく「タイミングが良かっただけ」だ
効果が少ない政策は長く続けるはずがない

アメリカの政策は多くのメーカーが対象になるようにされているが
日本の政策はほぼ日本車しか対象にならないようにされている
「日本の燃費測定方法は実際の走行とは大きな隔たりがあり意味がない｣との指摘も有る

そして世界中から再び「エコノミックアニマル」と批判されることは避けられない

>>655
>>今度は、誰がリストラ対象なのかな？
まず経営者じゃね？
調子に乗って拡大路線
サービス残業やらせまくり
従業員を対立させ
何も説明責任を果たさず
挙句に従業員をリストラ

潰れてください

この狂った異常な会社は従業員が作り上げたようなもの。
ここはバカな若者しかいないからこれくらいの扱いでいいだろうと一族は思ったのかもしれない
他の会社ではありえない待遇、福利厚生だが今まで
黙っていいなりになってきたから北朝鮮みたいな会社が完成したんだと思う
毎月、毎年のように人が入れ替わっていくのだからこの会社は一生何も変わらないでしょう
すぐ辞めてもらった方が一族も都合がいいですし
ただ一つ確実なことはこの会社に残っていても時間の無駄だと言うこと。苦労するだけ

下請けを虐め、非正規から搾取して暴利を貪る、
トヨタ自動車の人事部長荻野勝彦死ね！
この人非人めが！！

下請けを虐め、非正規から搾取して暴利を貪る、
トヨタ自動車の人事部長荻野勝彦死ね！
この人非人めが！！

下請けを虐め、非正規から搾取して暴利を貪る、
トヨタ自動車の人事部長荻野勝彦死ね！
この人非人めが！！

>>655
買い替え補助30億ドルの支援で75万台の販売押し上げ効果があったらしいが、
その中で、日系メーカの占める割合は約40%で30万台。約半分がトヨタ車だったとしても15万台。

トヨタの新車生産台数が年間約580万台だから、そもそも約２．５%の押し上げ効果しかなかった。
この程度なら、心配しなくていいと思うけどね。

ここの社員オタクとか暗い無口が多いよね 30、40代とか人生終わってる 自分の将来すべて諦めてるようにしか見えない

ここに20年30年勤めても手取り年収400万はいかないでしょう 知り合いは入社1年目で400万越えてました。いつまでもここにしがみついてたら低所得のまま一生苦労して生きていかなくなるね 気が付いたときにはもう遅いよね、年金、退職金も世間の半分以下 人生終わった．．．．．

>>663 退職金は半分以下どころかゼロです。こんな低所得じゃ結婚もできないから
将来年老いた自分を介護してくれる人間もいないからな。そのときには親はもうこの世にいないし
所詮　ここの若者は今のことしか考えてない愚かな人間なんだよ。
いつか人生終わってることに気付いて最後は自暴自棄になり犯罪犯す確立大！！！

【政治】 麻生首相 「金がないのに結婚はしない方がいい。稼ぎないと結婚相手として尊敬されにくい」…会場、一瞬凍りつく★25
http://tsushima.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1251109116/

同年代の女の方が確実に稼ぎが上だからな。大野の給料は異常すぎる

毎年数十万円もの有休をドブに捨ててバカらしいと思わない？
バカな若者のおかげでこんな異常な経営ができるんだから一族は笑いが止まらないと思うよ

大野精工は新興宗教と同じ
まさにオオノ真理教
有給休暇を申請しただけでポアされる
キチガイ幹部のせいで今までどれほどの従業員がポアされたことか・・・
社長が長髪にしたら麻原彰晃こと松本智津夫ソックリ

・質素倹約を心がけ、余分な消費はせず、モノは長く大事に使う。
・贅沢をしない。見栄を張らない。資本主義社会は広告まみれの世界。誘惑に負けるな。
・車は軽で十分。可能ならば車を持たず自転車に乗る。
・必要時以外、外出しない。外出する際は必要最低限のお金しか持たず、外食や寄り道をしない。
・借金はしない。カードは作らない。
・なるべく実家で暮らす。そうでなければルームシェアなどをする。不動産屋、大家、建設業界、銀行、家電業界等に余分な金を落とさない。
・人間を奴隷かモノの如く扱う、偽装工作をするなど、モラルが著しく欠落している企業、団体等には金を落とさない。
・生活に農耕、漁猟、狩猟、採集などを取り入れ、個人的食料自給率を上げる。
・粗食を旨とする。暴飲暴食はしない。
・酒、タバコ、ギャンブルはやらない。また、株やFXなどにも手を出さない。
・金のかかる趣味、娯楽は持たない。
・勝ち組、異性に金を落とさない。
・結婚はしない。結婚しても子供は作らない。
・友人は極力持たない。無駄な飲み会やコンパの誘いは浪費の元。
・冠婚葬祭に金をかけない。腐敗した宗教観に金をぼったくられるな。
・宗教は個人的な範疇ならば信仰して良いが、宗教団体には一切金を落とさない。
・テレビや大衆雑誌は見ない。新聞や本は立ち読みか図書館で済ます。
・常識や流行など、常にあらゆるものを疑う視点を持つ。
・他人と比較しない。平均を求めない。
・あらゆる出来事に対して無関心、傍観者的立場を貫け。ただし、歴史、社会の仕組み、時事などは良く勉強し、支配者層の思惑に乗らないようにする。
・受け取る報酬以上の仕事はしない。度を超えた奉仕、真面目、努力、忍耐、従属、お人良しは美徳ではない。
・国家、社会、組織、個人に忠誠を誓わない。
・生活と人生を混同しない。
・人に期待しない。世間に求めない。夢は見ない。希望は持たない。
・非金銭的、非物質的な幸福観を追求しろ。

班長へ
お願いですから、幼稚園児みたいな分かりやすい嘘をつくのはやめて下さい
話を聞きながら笑いを抑えるのが大変です
上下関係が有るから聞いてやってるんです
上下関係が無かったら間違いなく殴ってます
あなたの存在意義はその程度です

社長へ
お願いですから、社員を騙すのはやめて下さい
忙しいとか言っておいて幽霊を開いて意味の無い長話で作業停止
いくら言葉で飾っても嘘はすぐにバレます
みんなの軽蔑の眼差しに気が付いて下さい

【自動車】トヨタ：増産、1年4カ月ぶり前年超え・11月計画…各国政府の買い替え支援策で販売が回復 [09/08/25]
http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1251155500/


トヨタ単体世界生産実績と予想（千単位は四捨五入）【09.08.25付】

2008.07〜09：【国内生産】*980000【海外生産】*998000
【世界生産】1978000
2009.07〜09：【国内生産】*770000【海外生産】1050000
【世界生産】1820000

国内生産は前年同期比約79％、海外生産は前年同期比約105％、世界生産は前年同期比約93％

2008.10〜12：【国内生産】*874000【海外生産】*895000【世界生産】1769000
2009.10〜12：【国内生産】*880000【海外生産】1050000【世界生産】1930000

国内生産は前年同期比約100％、海外生産は前年同期比約117％、世界生産前年同期比は約109％

【自動車】トヨタ：増産、1年4カ月ぶり前年超え・11月計画…各国政府の買い替え支援策で販売が回復 [09/08/25]
http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1251155500/

　トヨタ自動車は11月の国内1日当たりの生産台数を、08年7月以来1年4カ月ぶりに前年同月を
上回る、1万4500台に設定していることが24日、わかった。各国政府の買い替え支援策で
販売が回復してきたためだ。ただ、系列部品メーカーは、支援策が終わると減産に転じる
恐れがあるとして人員を増やしてまでの増産態勢を取ることには依然、慎重だ。


＞系列部品メーカーは、支援策が終わると減産に転じる恐れがあるとして
＞系列部品メーカーは、支援策が終わると減産に転じる恐れがあるとして
＞系列部品メーカーは、支援策が終わると減産に転じる恐れがあるとして

トヨタの足元（１）　末端の犠牲で２兆円
http://www.tokyo-np.co.jp/feature/yui/news/080530.html
トヨタの足元（２）　『おごるな』戒めどこへ
http://www.tokyo-np.co.jp/feature/yui/news/080531.html
トヨタの足元（３）　コスト削減『誰のため』
http://www.tokyo-np.co.jp/feature/yui/news/080601.html
トヨタの足元（４）　数字偏重する『カイゼン』
http://www.tokyo-np.co.jp/feature/yui/news/080602.html
トヨタの足元（５）　選別される『勝ち』『負け』
http://www.tokyo-np.co.jp/feature/yui/news/080603.html
トヨタの足元（６）　『お互いさま』今は昔
http://www.tokyo-np.co.jp/feature/yui/news/080604.html
トヨタの足元（７）　選挙応援も上意下達
http://www.tokyo-np.co.jp/feature/yui/news/080607.html
トヨタの足元（８）　頼みの“親”も様変わり
http://www.tokyo-np.co.jp/feature/yui/news/080608.html
トヨタの足元（９）　忍び込む『おごり』
http://www.tokyo-np.co.jp/feature/yui/news/080611.html
眠らぬ街（１）　つながり希薄な労使
http://www.tokyo-np.co.jp/feature/yui/news/080612.html
眠らぬ街（２）　結婚も家も望めない
http://www.tokyo-np.co.jp/feature/yui/news/080613.html
眠らぬ街（３）　派遣難民　情緒も不安定
http://www.tokyo-np.co.jp/feature/yui/news/080614.html
眠らぬ街（４）　差別と助け合いと
http://www.tokyo-np.co.jp/feature/yui/news/080617.html
眠らぬ街（５）　だまして働かせるとは
http://www.tokyo-np.co.jp/feature/yui/news/080618.html
眠らぬ街（６）　恩師にもらった『希望』
http://www.tokyo-np.co.jp/feature/yui/news/080619.html

これはどういう影響が出るでしょうか？

↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓

トヨタが日英で生産能力縮小を検討、早期黒字化急ぐ＝関係筋
8月26日10時17分配信 ロイター

　［東京　２６日　ロイター］　トヨタ自動車＜7203.T＞が世界で生産能力縮小を目指していることが明らかになった。関係者などが明らかにした。
世界的な自動車需要の本格的な回復には時間がかかると判断し、稼働率を引き上げ採算改善で黒字回復を急ぐ。
　関係者によると、具体的な縮小規模やスケジュールは最終決定していない。
しかし同社広報担当者によると、小型車「ヴィッツ」などを生産する高岡工場（愛知県豊田市）の１ラインについては、来春から２０１１年後半まで休止することをすでに決めている。
また関係者によると、乗用車「オーリス」などを生産する英国工場（ダービー州）でも２つあるラインのうち１つを休止することを検討している。
　トヨタはすでに米ゼネラル・モーターズ（ＧＭ）との米合弁会社「ＮＵＭＭＩ（ヌーミー）」についても撤退を含め検討しており、あわせて７０万台規模の生産能力削減を実施する計算となる。
　トヨタは全世界のグループで年間約１０００万台の生産能力を持っている。
　２６日付の日本経済新聞は、トヨタが０９年度中に世界で１００万台前後生産能力を縮小すると報じた。
　（ロイターニュース　竹本　能文、久保　信博）

だから>>673を読めば理解出来るだろ
だからスレタイが【トヨタ下請】新潟の大野精工−2箱目−【超悲惨】になったんだよｗ
トヨタマンセーなんて、もうアホかとバカかと。。。先の事を考えたら当たり前の事だな

　,.――――-､
　ヽ /￣￣￣｀ヽ、
　　| |　 （・）｡（･）|　　
　　| |＠＿,.--､_,> 　
　　ヽヽ＿＿＿ノ　　派遣批判、賃上げ要求してたら工場が日本から出て行ったでござる
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　の巻

【自動車】自動車メーカー：海外で従業員増やす、国内での雇用には慎重な姿勢・｢いすゞ｣タイで数百人…｢日産｣派遣社員350人 [09/08/24]
http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1251066050/

【自動車】ホンダ：電気自動車市場参入へ・2010年代前半にも米市場で販売を目指す…10月に試作車を発表 [09/08/22]

　大手自動車メーカーの｢ホンダ｣は、2010年代前半にもアメリカ市場での電気自動車の
販売を目指すことになり、ことし10月に試作車を発表することになりました。
これで、日本の大手3社がそろって電気自動車市場に参入することになります。

　ホンダは、ガソリンエンジンとモーターを組み合わせて走るハイブリッド車の開発や
販売に力を入れていますが、世界最大の自動車市場アメリカでは、オバマ政権が
自動車による温室効果ガスの排出を削減するため、2016年までに新車の燃費の大幅な改善を
義務づけることを決めています。

　ホンダは、これに対応するため、2010年代の前半にもアメリカ市場で走行中に
温室効果ガスをまったく排出しない電気自動車の販売を目指すことになりました。

　国内での販売はまだ未定ですが、ホンダは、ことし10月に始まる東京モーターショーで
試作車を初めて公開することになり、今後、電気自動車の開発を加速させる方針です。

　電気自動車をめぐっては、日産自動車が来年に、トヨタ自動車も2012年にアメリカなどで
売り出す計画で、日本の大手3社がそろって電気自動車市場に参入することになります。


▽News Source　NHK ONLINE 2009年8月22日 17時35分
http://www3.nhk.or.jp/news/k10015044881000.html
http://www3.nhk.or.jp/news/K10050448811_01.jpg

所詮、トヨタの下請けとも言えない大野じゃ
トヨタ様のご機嫌次第で明日とも知れないウンコ会社
独自の技術も販路も無いんだからしょうがない
無駄に大きくなり過ぎたので潰すに潰せない融資銀行も馬鹿なんだろう
貧乏くじ引かされたと思えばいいんじゃね？
最後は綺麗に自殺しようよ　他人に迷惑かけずにな

469 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/07/23(木) 08:22:08 ID:cnY5xgpL
年金貰えるのが70歳からになったら定年してからの10年間どうやって生きていけば…
しかも10年後に貰える年金は大野の所得じゃほとんど貰えないみたいだし…
入社する時は全く考えてなかったけどやっぱり退職金はものすごく大事だと思う
今も安月給と腐った福利厚生で苦労してるけどこれが死ぬまで続くなんてゾッとします…
この会社に入社したばかりに人生台無しです
↑
良く分かってらっしゃる

【結いの心】
トヨタの足元（７）　選挙応援も上意下達 2008年6月7日
http://www.tokyo-np.co.jp/feature/yui/news/080607.html

　名古屋市近郊のトヨタ系部品メーカー。
　「これで三社目だわ」。四十代の若手社長は一人愚痴った。
取引先の上位メーカーからかかってきた電話の内容はどれも同じ。
「今度の選挙は自民党をよろしく」。まるで命令口調。
「分かりました」と受話器を置くと、社長は三回目のため息をついた。

　二〇〇五年夏、当時の首相小泉純一郎が声高に「郵政民営化」を問
うた総選挙。トヨタは当時、「財界総理」と呼ばれる経団連会長奥田
碩（ひろし）会長（７５）＝現相談役＝の号令の下、グループ挙げて
自民党支援に走った。

　愛知県三河地方の一次メーカーの役員はトヨタ本社から「何回、行
ったかが大事」と聞かされ、仕事中、幾度も地元の選挙事務所へ足を
運んだ。大抵、顔見知りの下請け役員もいて「お互い、大変ですね」
と苦笑い。

　先の若手社長も地元候補の後援会員集めを求められた。役員たちは
妻子らの名前まで名簿に書いた。だが、当たり前のように上から降っ
てくる「指示」が、内心不思議だった。

　「トヨタってこんな会社だったっけ」

　トヨタは元来、政治とは一定の距離を保ってきた。創業者の豊
田喜一郎を支え、トヨタの大番頭と呼ばれた石田退三は「自分の城は自分
で守れ」と自主独立を説き、政治どころか財界活動にも慎重だった。

　長年、東京本社の広報担当として政界との付き合いも深かった神尾
隆（６５）は、郵政選挙について「財界総理のいる会社として特殊な
ケース」と、政権与党へのらしからぬ肩入れを説明する。

　しかし、票集めの駒にされた違和感はぬぐいがたく残る。「昔のト
ヨタなら投票先を命令するなんて考えられない。何でも命令できると
思ってるんですかねぇ」

　最近、社長の会社は上位メーカーの指示通りに工程を変更して、不
良品を出した。「十年ぐらい前なら、どうして出たのか一緒に話し合
って改善策を見つけたもの」。それが今では、社長の説明を聞こうと
もせず、弁償を認めるまで“口撃”され続けたという。ちょうど口ぶ
りはあの選挙のときのよう。「お宅の責任でよろしく」

　自分は指示された候補に投票したが、社員にまでは頼めなかった。

　「コストだけでも精いっぱいなのに、皆に思想信条まで押しつけら
れたくないですから」　＝文中敬称略

　＜石田退三＞　戦後の経営危機で創業者の豊田喜一郎に代わり、社
長に。政財界と距離を置き「三河モンロー主義」と揶揄（やゆ）され
る一方で、下請け工場や販売店育成に力を注ぎ、松下幸之助をして「
経営の師」と言わしめた。喜一郎の死で実現しなかったが、経営安定
後に社長の座を返そうと考えていた。

　　　　　　_,,_
　　　　 /´o　ヽ
　　　,.ィゝ 　 　 l　 ／⌒ヽ ／⌒ヽ
　　　￣ヽ 　 　 l　（＾ω＾ ）（＾ω＾ ） 投票にいくお
　 　 　 　l 　 　 ヽ_∪,,∪ ）∪,,∪ ）
　　　　　/　　,,...---｀ニ∪ニニ∪=、,,__
　　　　　l　 / ヽ ヽ ヽ ヽ ヽ ヽ ヽ l三三三>
　　 　 　|　 iヽ ヽ ヽ ヽ ヽ ヽ ヽ／三三／''ー- 、
　　　　　ヽ. ヽ、ヽ ヽ ヽ ヽ ヽ.∠三=‐''´＞‐--‐'
　　　　　　 ヽ、｀'''ー‐---‐'''´_,,...--‐'''´
　　　　　　　　 ｀''ーッ--t_,r'''

トヨタ、苦渋のライン休止　雇用維持し生産能力７０万台減
ttp://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20090826-00000005-fsi-bus_all

7月有効求人倍率は0.42倍、過去最低を更新 (2009年 08月 28日 08:49 JST )
http://jp.reuters.com/article/businessNews/idJPJAPAN-11218920090827

［東京　２８日　ロイター］　

厚生労働省が２８日に発表した７月有効求人倍率（季節調整値）は０．４２倍で、
前月比０．０１ポイント低下し、過去最低を更新した。

正社員有効求人倍率は０．２４倍となり、前年同月を０．２９ポイント下回った。
有効求人数（季節調整値）は前月比０．５％減、有効求職者（同）は前月比１．８％増となった。

新規求人数は前年比２３．４％減となり、産業別にみると製造業（４６．３％減）や
情報通信業（４６．２％減）を中心に全ての業種で減少した。


有効求人倍率は0.42倍で過去最悪。
正社員有効求人倍率は０．２４倍。
今リストラされたら、2度と正社員にはなれないだろう。


>>665
何が若者に夢をだと、アホウの妄想“自民の責任力”アホ抜かせ。
なにが政策だ！無策のくせに！『金が無いのに結婚するな！』　よく言った。

共産党の議席が増えれば会社の無法の取り締まりがきつくなるだろう。
小選挙区は民主にでも入れるとして、比例は共産だな。
民主の一人勝ちもやばいし。

http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/industry/1242684624/35

この会社可愛い子多いよね

>>687
ケンカ売ってんのかテメェ！！！！！

178 ：名無しさん＠引く手あまた：2009/08/29(土) 22:44:59 ID:Xyb7GONT0
白根にある大野精工はヤバすぎだな


179 ：名無しさん＠引く手あまた：2009/08/29(土) 23:32:41 ID:s3PfYSGaP
何を今更

家でひきこもってないでちゃんと選挙に行けよ。

女性社員を採用してるのは人件費を抑えるため
そして男性社員に宛がうため

ボタン押し君のチンポを擦る要員ですね　わかります

　　　　　　　　__,.　 -─--　､_
　　　　　　　　, - ' _,´　--──‐- 　 ）
　　　　　　,ｲ´__-＿＿_,.　-‐　'__,. - '´
　　　　　　`ー----, - ' ´￣　｀`　 ､＿_
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　　 　 ／　　　 /　 i 　 /l/|_ハ li 　l i　　 li 　 ﾊ
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　　　{ｲ　 l　 / l　　li //___ 　　 ﾘ_lﾉ lル'　lハ. ｿ 　＿＿＿◎_r‐ﾛﾕ
　　　 i|　/ﾚ/ｌ　l　　l v'´￣　　, ´￣`イ　 !| ｌl,ハ └─‐┐ナ┐┌┘　＿　 ヘ＿＿＿＿
　　　 ハ|　ll∧ﾊヽ　ﾄ､ ''''　ｒ==┐ '''' /l jﾊ|　ll　ll　　　 /./┌┘└┬┘└┼────┘ﾛｺ┌i
　　 〃　　‖ ﾚ'¨´ヽiへ.　_ ､__,ﾉ　,.イ/|/ ﾉ　ll　l|　　 <／　 ￣Ｌ.l￣￣Ｌ.ｌＬ.!　　　　　　 　 ┌┘|
　　ｌｌ　　　 ll　{　　 ⌒ヽ_/ } ｰ‐＜.__　 ′　　l| ‖
　 ‖　 　 ‖ ヽ,　　 ／､ 〈 　 |:::::::| ｀ヽ　 　 　 ‖
　 ‖　　　　 　 {.　 ﾊ ヽ Y｀‐┴､::::v　 l　 　 　 ‖
　 ‖　　　　　　|ｉヽ{　ヽ_ゾﾉ‐一’::::ヽ. |　 　 　 ‖
　 ‖　　　　　　|i:::::｀¨´--　:::......:...:.:.::.}|　　　　 ‖
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>>691
>>692

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m9^Д^)m9^Д^)m9^Д^)ｼﾞｪﾄｽﾄﾘｰﾑﾌﾟｷﾞｬｰ
m9｡ﾟ(ﾟ^Д^ﾟ)ﾟ｡ﾌﾟｷﾞｬｰｯﾊﾊﾊﾊﾋｬﾋｬﾋｬﾋｬ
m9(^Д^)ﾌﾟｷﾞｬｰ

うるせぇ!!このガキ!!

【中国】トヨタ、中国生産の４車種・計69万台をリコール[08/24]
http://yutori7.2ch.net/test/read.cgi/news4plus/1251082870/
http://www.47news.jp/CN/200908/CN2009082401000253.html

トヨタ、中国で６９万台リコール 過去最大規模

トヨタ自動車は２４日、中国で生産したカムリなど乗用車４車種、
計６９万台をリコール（無料の回収・修理）することを明らかにした。
パワーウインドーのスイッチに異常があり、最悪の場合は発火の
恐れがあるため。中国メディアによると、中国のリコール台数と
しては過去最大規模という。

対象はトヨタが中国の自動車メーカーと合弁で生産したカムリ、
カローラ、ヤリス、ヴィオス。２００６年５月から０８年末にかけて
生産した同車種の一部が対象という。国家品質監督検査検疫
総局にリコールを申請し、２５日から部品交換する。

運転席の脇にあるパワーウインドーの開閉操作の際に異常が
あるという情報が利用者から寄せられた。トヨタが調査した結果、
部品に問題があり、内装の一部が溶けたり、けむりが出て発火
したりする恐れがあることが判明した。

トヨタは４月にも、中国で生産したカムリのブレーキが効かなく
なる恐れがあるとして、約２６万台をリコールした。

トヨタ、米で９万５７００台リコール　ブレーキに不具合 2009年8月27日9時18分

　【ニューヨーク＝丸石伸一】トヨタ自動車は２６日、米国内の寒冷地１９州で販売した「カローラ」な
ど小型乗用車３車種、計約９万５７００台をリコール（回収・無償修理）する、と発表した。気温がか
なり下がったときにブレーキの利きが悪くなる恐れがあるという。

　対象車種は、「カローラ」（約８万１１００台）と「カローラ　マトリックス」（約５９５０台）のそれぞれ０９
年と１０年モデル。さらに、若者向けブランド「サイオン」の「サイオンｘＤ」（約８６５０台）の０８年と０９
年モデル。

http://www.asahi.com/car/news/TKY200908270038.html
http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1251337324/

ﾌﾟｷﾞｬﾌﾟｷﾞｬ━━━m9(^Д^≡^Д^)9m━━━━!!!!!!
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ﾌﾟｷﾞｬ━━━━≡≡≡≡≡⊂｀⌒m9^Д^)⊃━━━━!!!!!!
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m9｡ﾟ(ﾟ^Д^ﾟ)ﾟ｡ﾌﾟｷﾞｬｰｯﾊﾊﾊﾊﾋｬﾋｬﾋｬﾋｬ
m9(^Д^)ﾌﾟｷﾞｬｰ

白根なら シャープやダイニチとかもあるのに なんで景気がいい時に 受けなかったんだ？
今はともかく

元顧問弁護士がトヨタを提訴、「事故裁判で証拠隠し強要」と主張　米紙　[09/02]


　スポーツ用多目的車（ＳＵＶ）横転事故に関する訴訟で、不利なデータを隠すよう
強要された上、退職を強いられたとして、トヨタ自動車の米子会社の元顧問弁護士が
同社を相手取り損害賠償などを求める訴訟を起こしたことが１日、明らかになった。
同日付の米紙ロサンゼルス・タイムズが報じた。

　７月２４日にロサンゼルス連邦地裁に提訴されたもので、元弁護士は２００３〜０７年に
カリフォルニア州トーランスにあるトヨタ・モーター・セールス社で、ＳＵＶやトラックの横転
事故に絡む訴訟対策を担当。訴訟はすべてトヨタ側の勝訴や和解で決着したが、運転者
や同乗者の死傷の原因は屋根の強度不足だと裏付けるデータを開示しないようトヨタから
圧力を受けたという。

　元弁護士は０７年に３７０万ドル（約３億４０００万円）の解雇手当を支給され、退職を強い
られた。その後、うつ病に悩まされて精神科医の治療を受けたという。

　元弁護士の訴えについて、トヨタは「不正確であり誤解を招く」などとする声明を公表した。
http://www.jiji.com/jc/c?g=int_30&k=2009090200095

70

この会社の３６協定って、どうなってるんだ？
http://ranobe.com/up/src/up390895.jpg

>>703
この会社は３６協定なんて何の関係もありません
３６協定は？と聞いても、ハァ？って感じです

職を転々としてきた俺が言うのも何だけどこの会社が一番酷いな
今までは会社で仕事してるって感じがしてたけどここは会社って感じが全くしないんだよな
全てがデタラメで子供が会社ごっこでもしてるような感じ
俺含めここの従業員は人生終わってるよ　本当に。

>>704
サービス残業やらせた時点で３６協定もクソもないよ
従業員代表の責任も出てくるぞ
大野精工の従業員の代表は誰でしょう？

>>706
しゃちょさん

社員会って何？

>>705
勉強怠けて遊びまくってたんだろ 自業自得だな。人生終わってる

ここの従業員は学生時代に勉強怠けて遊びまくってた人間の集まりだよ
大卒と中卒が同じ現場とかありえないし滅茶苦茶だわ ここは
将来 この会社から相当な数の自殺者が出るだろう
先のことを何も考えてないバカな若者しかいないからな

>>710
気に入らなければ辞めればいい。君にそれができるかどうかが、最大の問題だ。

>>711 レス内容からして辞めた人間だろ
マトモな神経持ってたらここにいないから

>>712
辞めたのにスレ観るとか
どんだけ大野が好きなんだよｗ

この会社の従業員の平均年齢、平均給与はどれくらい？？

平均年齢20代前半
給与平均手取り11万円

>>715
パートさんの給料聞いてるんじゃないんだけど

>>716 正社員の給料だよ　こんなんじゃ結婚できません

給与
平成20年実績
基本給/
高校（品質・製造）150,000円〜160,000円

だから手取りは・・・ｗ
休業日が増えたら・・・ｗ
有給休暇を使わせないから・・・ｗ
昇給が無かったら・・・ｗ
景気悪くて転職出来ないから・・・ｗ
マジ終わってますｗｗｗ

>>705

この会社はやめとけ！　in新潟スレで度々書いていた者だが、まるで、現在の
日○電子もこんな感じだ。
ある意味、今の日○電子は大野精工と勝負していると思ったよ。周辺の色々な人から話を聞いて。

昔は社員同士の連携が出来ていたことと、仕事を教えることが出来るだけの
実力者が多かったために会社で仕事してるって感じがしてたが、
社長が世代交代し、△永や☆のなどの社長親族の課長連中や、◎川など周辺の
事情を知らん阿呆が幅を利かせるようになってから、全てがデタラメで子供が
会社ごっこでもしてるような感じ。

俺の周辺でも、今年入って希望退職募集に応じた者からこういった話ばっか
聞くから日○電子も終わったな〜という感じがする。他に言いたいことは
みんなこの会社はやめとけ！　in新潟スレに書き尽くした。
今は人に教えることができる実力者がいないから次の仕事を引っ張ってくる余裕もねえんだったら、
新津の祭りで花火なんか上げるな馬鹿野郎。
次の仕事の傳があったのに希望退職を募集したり、不況なのに花火を上げる
くらいだから馬鹿会社と思ったよ、本当に。

俺の周辺には日○電子の事情を知る者からの情報が多いから、良くも悪くも
色んな話が来るんだわ本当に。
工場の事情を知って大野精工と同じくらいにひどい馬鹿会社があるのを知って驚いたよ。

このスレを見て、大野精工はひどいと思ったが、今の日○電子の従業員も人生終わってるよ。
特に本社と白ね。一番雰囲気の悪い餓鬼どもがいた、白ねが工程崩壊して
他の工場に汚染が広がったが、一番汚染がひどかったのが本社と思う。
さつき野はまだ見込みがあると思うが、もう白ねの馬鹿どもが汚染しているから
本社と同じように汚染が広がると思う。

うちらの会社も20代平均給そのぐらいだよ。ただ大野みたいにブラックじゃない。

あぼーん

>>719
なるほど。スレチで悪いが日○電子って虫の息と思いきや、は○し○や、Ｎ○Ｔ同等の
花火上げてたからおかしいとおもってた。
馬鹿なだけかｗ

大野が新潟トップクラスのブラックだというのは確か
ここで働いてるなんてとても言えない　派遣の方がまだマシ

>>723
派遣の方がまだマシなら、大野辞めて派遣やれよ

＜釣りクラブ成果発表＞
http://s03.megalodon.jp/2009-0411-2014-14/www.23ch.info/test/read.cgi/kikai/1179528127/
http://s02.megalodon.jp/2009-0411-2016-17/www.23ch.info/test/read.cgi/kikai/1211124443/
http://s02.megalodon.jp/2009-0507-0630-58/namidame.2ch.net/test/read.cgi/industry/1220195045/1-50
http://s02.megalodon.jp/2009-0423-0637-29/namidame.2ch.net/test/read.cgi/industry/1229724295/
http://s02.megalodon.jp/2009-0906-1948-19/unkar.jp/read/namidame.2ch.net/industry/1230371620
http://s03.megalodon.jp/2009-0906-1951-29/unkar.jp/read/namidame.2ch.net/industry/1230394977
http://s03.megalodon.jp/2009-0906-1953-26/unkar.jp/read/namidame.2ch.net/industry/1239028489
http://s01.megalodon.jp/2009-0906-1956-19/unkar.jp/read/namidame.2ch.net/industry/1240396899

退職金がないくせに定年後はどうやって生きていくのですか？大野の所得じゃ貯金もできないでしょう
今でさえ苦労してるのにこれが死ぬまで続くのです。気の毒な未来のホームレス600人ですな　

>>726

この会社は独身なら何とかなると思うけど結婚して子供が出来たら悲惨だな
役に付けばギリギリ何とかなるかもね
でも奴らを見てると人として、とてもじゃないが尊敬出来ない
あんな人間にはホントなりたくないよ

日〇電子もほんとにひどいらしいよ 交代のやつが休むとそいつのぶんも生産して次の日の自分の分も働いて まる2日間働きぱなしで家に帰ってないとか 聞いたことある

>>728 この会社は役職手当てが糞
　　　小間使いの班長が一番悲惨

>>729
ここから転職する時は○祐電子は無しってことで。

気を付けよう
電機産業と自動車産業

そりゃ班長も大変でしょうよ
しかし、その班長の命令でサービス残業をさせられたんだよ
下の人間からしたら班長も主任も部長も社長もみんな同じだ
今さら被害者ヅラしてんじゃねーよ

楽しみながらエコ運転　燃費ランキングで満足度アップ
2009年9月8日9時19分
http://www.asahi.com/business/update/0907/TKY200909070355.html

自動車メーカーがドライバーに「エコ運転」を促す取り組みを広げている。
低燃費を売り物にした新型車が次々と登場し、今やこの分野は各社の競いどころ。
ユーザーにエコな生活を送っていると感じてもらい、自社の車を買ったことへの
満足度を高めさせる狙いがある。

自動車業界によると、急発進や急停止を避ける運転を心がけると、燃費は１５％は
向上するという。
ホンダが新型ハイブリッド車（ＨＶ）「インサイト」のユーザー向けに６月に始めた
「エコグランプリ」は、そんな運転技術を競う。楽しみながらエコ運転に
慣れてもらうのが狙いで、約３千人が参戦中。さらに募集している。

純正カーナビなどを通じて１日ごとの実際の燃費を集計し、月間の上位３０人を
ホームページに表示。都道府県ごとの月間平均燃費ランキングもあり、
今後は血液型別などのデータも追加する。

カタログ上の燃費（１０．１５モード）はガソリン１リットルあたり３０キロメートル
だが、８月の参加者トップは６６．８キロメートル。
上位３０人はいずれも３０キロメートルを上回った。

トヨタ自動車は、７月に発売したレクサスブランド初のＨＶ専用車「ＨＳ２５０ｈ」の
ユーザー向けに、「ハーモニアスドライビングナビゲーター」を始めた。
燃費のいい運転を９段階で評価し、エコ運転の度合いに応じてポイントを提供する。
たとえば燃費よく１万キロメートル走ると、３万５千ポイント（３５０円分）が
与えられる計算という。日本ユネスコ協会連盟のプロジェクトに登録した市民活動に、
寄付できる仕組みだ。

日産自動車も０７年１月に、カーナビの会員制サービスのユーザーを対象に、車の
燃費情報を集めるシステムを開始。月の平均燃費をもとにエコ運転の度合いを
「プラチナ」（上位１０％）から「ブロンズ」（同５０〜１００％）までの４段階で
評価する。ホームページで、ランキングや平均燃費の推移を確認できる。

トヨタ、期間従業員の採用再開　製造業に生産復調の兆し
http://sankei.jp.msn.com/economy/business/090908/biz0909082107022-n1.htm

トヨタ自動車は８日、１０月から愛知県内の車両組立工場などで、期間従業員約８００人の採用を再開すると発表した。
ハイブリッド車（ＨＶ）などエコカーの受注が好調で生産が回復しているためで、期間従業員の採用は昨年６月以来、１年４カ月ぶり。

製造業では三菱自動車や日野自動車、半導体国内最大手のルネサステクノロジも期間従業員の採用を再開しており、
ものづくりの現場に活気が戻り始めた。

トヨタは、採用する期間従業員を、ＨＶの新型「プリウス」を生産している堤工場（愛知県豊田市）を中心に配置する。
以前に契約を打ち切った人を中心に募集するが、政府のエコカー購入支援とその効果がいつまで続くか分からないため、
契約期間は来年３月までにした。

トヨタは、ピーク時に約１万人いた期間従業員を約１５００人に削減したが、５月発売の新型プリウスが納車まで数カ月かかるなど好調で、
これまでも休日出勤や残業再開などの対応をとってきていた。

自動車業界では、新興国向け輸出の回復を受け、三菱自動車が水島製作所（岡山県倉敷市）で、
１０月までの期間従業員３００人を採用するほか、日野自動車も国内３工場で１０月半ばまでに９００人を採用する。

一方、薄型テレビが好調でＬＳＩ（大規模集積回路）生産が増えているルネサステクノロジは、西条工場（愛媛県西条市）をフル稼働させるため、
５、７月に計１３０人の期間従業員を採用し、今月も新たに７０人の追加募集を始めた。




>政府のエコカー購入支援とその効果がいつまで続くか分からないため、契約期間は来年３月までにした。
来年三月までってのがな・・・
エコ減税というブースターで需要の先取りってのがバレてる。

ハイブリッド車特許侵害でトヨタをITC提訴−米企業

９月３日（ブルームバーグ）：ハイブリッド車販売で世界トップのトヨタ自動車は、「プリウス」など
同社の人気ハイブリッド車の米国への輸入差し止めに発展する恐れがある特許侵害訴訟に直面している。

　　非公開企業の米ペイスは３日、ハイブリッド車に関する同社特許をトヨタが侵害したとして
ワシントンの米国際貿易委員会（ＩＴＣ）に輸入差し止めを求める訴えを起こした。

　　ペイスは2005年に同社の駆動系関連特許を利用した「プリウス」や「トヨタ・ハイランダー」、
「レクサスＲＸ400ｈ」のハイブリッド車をめぐる特許侵害訴訟の陪審員評決で勝訴、上級審もこれを支持した。
今回の訴えでは、ハイブリッド車の「カムリ」、第３世代の「プリウス」、「レクサスＨＳ250ｈ」、
「レクサスＲＸ450ｈ」が同じ特許を侵害していると主張している。

ペイスはＩＴＣへの提訴とは別に、トヨタを相手取った同様の特許侵害訴訟をテキサス州の連邦地裁にも
起こしており、10月１日に審理が始まる予定。

　　ＩＴＣがペイスの主張に基づき調査開始に同意した場合、調査は約１年３カ月間にわたって行われる
可能性がある。ＩＴＣは特許侵害製品の輸入禁止を米関税・国境警備局（ＣＢＰ）に命じる権限を持つ。

　　民事裁判と異なり、ＩＴＣはトヨタに対して特許料の支払いを命じる権限はなく、特許侵害が認められた
場合は排除命令が唯一取ることができる措置。トヨタの広報担当者、本間英章氏は４日、ブルームバーグ・ニュースの
電話取材に「係争中につきコメントできない」と述べた。
更新日時　: 2009/09/04 12:09 JST

ソース
http://www.bloomberg.com/apps/news?pid=infoseek_jp&sid=ao.bJz0PvFMU
http://www.business-i.jp/news/bb-page/news/200909050031a.nwc
http://sankei.jp.msn.com/economy/business/090905/biz0909050924004-n1.htm

退職金も無く年金も雀の涙ほどしか貰えなく一生苦労
して生きていかなければならない住人達がいるスレはここですか？
学生時代に怠けて遊びまくってたせいですなwww
自業自得乙！！

「プリウス」８月の国内受注は８割減
http://www.chukei-news.co.jp/news/200909/10/articles_9947.php

トヨタ自動車の新型ハイブリッド車（ＨＶ）「プリウス」の８月の国内受注台数が４〜７月
平均に比べ８割減の約１万１千台にとどまったことが９日までに明らかになった。
１カ月間の受注が、国内分の生産能力を割り込むのは４月の受注開始以来初めて。

納車の長期化でエコカーの買い替え補助が受けられず購買意欲が薄れたほか、系列
販売店が顧客離れに歯止めをかけようと新型プリウス以外の車種を積極的に
売り出しているためだ。

更新日：2009年 9月10日 (木)


プリウスに限らず、他の車種でも需要の先食いなのは丸分かりだからな
減税が無くなる来年４月以降はどうなるか・・・

そろそろリストラ再開に備えて準備しておいた方がいいかな？

>>737
下手なコメント書くの辞めなよ
バカ丸出しだよ
この会社はリストラ云々の問題じゃ無いでしょ
入社した時点で人生の終わり

>>738
バカにバカと言われたくないわｗ

まだ若いのにもうすでに人生終わってるって・・・



























気分どう？

コメント付き記事について、ちょっと分析してみたお(´･ω･`)
>>683でトヨタのライン休止のURLが有るお(´･ω･`)
そしたら>>684で有効求人倍率の記事だお(´･ω･`)
>>684のコメントは、リストラと言って脅してるお(´･ω･`)

>>685-733まで１３日間、コメント付き記事は無かったお(´･ω･`)

>>733でホンダメインの記事がいきなりキタお(´･ω･`)
これに>>734のトヨタ期間従業員の記事を被せてきたお(´･ω･`)
ここでも、後出しジャンケンでＴＨ戦争勃発だお(´･ω･`)
>>734はトヨタ好調アピール記事だお(´･ω･`)

でも>>735でハイブリット車特許侵害の記事が出たお(´･ω･`)
>>735はコメント付きじゃ無いお(´･ω･`)
そしたら>>737でプリウス８割減記事キタお(´･ω･`)
>>737のコメントは、やっぱりリストラと言って脅してるお(´･ω･`)
プリウス以外の車種を積極的に売り出してることはスルーしてるお(´･ω･`)

つまり、トヨタ好調アピール＆リストラ脅ししてるんだお(´･ω･`)
さすが大野精工だお(´･ω･`)
でも、あっさり見破られてるお(´･ω･`)
やっぱり大野精工だお(´･ω･`)
バカ丸だしと言われても仕方ないお(´･ω･`)

はっきり言わせてもらうと景気が良かろうが悪かろうが大野に入社した時点で人生終わりかと。
大野は社会的信用も低く履歴書に大野と書くだけで落とされる可能性大だから辞めることもできない生地獄。
それもこれもみんな自分が学生時代に怠けてたせいなんです お気の毒です

「学生時代に怠けてたせいなんです」って何回も書いてる奴ウザイ
もっと違った方向から攻めろよ

>>741
またバカな奴が出てきたな。

＞つまり、トヨタ好調アピール＆リストラ脅ししてるんだお(´･ω･`)

需要の先食いを指摘してるコメントで、なぜトヨタ好調アピールになってるのかわからんわ。
だいたい、トヨタ好調ならリストラの心配ないだろ、トヨタ好調とリストラ脅しってどう結びつくんだよ？
分析して説明してくれ

>>743
２ｃｈは、他人の不幸に対して。
・自己責任
・俺の生活は安泰だから別にいい
・勉強してこなかったからだ

で終わるのが特徴だからな。

コメント付き記事は、それ以前の書き込みを潰して目立たなくするのが目的
トヨタ好調アピール記事と共に需要の先食いを指摘してるコメントを付ければ、
どちらの意図にもとれ、あとで何とでも言い訳ができる
重要なのはコメント付き記事ではなく、それ以前の書き込みやコメント無し記事

＞２ｃｈは、他人の不幸に対して。
＞・自己責任
＞・俺の生活は安泰だから別にいい
＞勉強してこなかったからだ
＞で終わるのが特徴だからな。

そんなことは無い
「泣ける２ちゃんねる」の存在を否定するな
意味が分からなければ、ぐぐれカス

言う事とやる事が違うヤツは絶対に信用されない
二度とな！！

>>743 でもそれは事実じゃない？自分が努力しなかったから
こんな悲惨な人生になったんだしこの会社に文句を言うのはおかしいと思う
大学出た人間は親に土下座して謝った方がいいのでは？
時間と金をドブに捨てて申し訳ありませんでしたと…。
大卒と中卒が同じ現場でしかも基本給もあんまり変わらないなんて親が知ったら泣くぞ
こんな終わった人生で発狂したくならない？










気分どう？

>>747
気分最高！
あまえらのおかげでスレが盛り上がって楽だわ

でも、スペース空けて「気分どう？」っての大して面白くないよ
初心者がメールなどでやりがちなことだね

退職金がねー年金もねー チョーウケ チョーウケ チョーウケ
絶望的な人生に発狂してどごで売ってるかわからないやっすいコーラを万引きしたい衝動にかられない？











気分どう？












あ？

てんぐ屋とかに売ってそうなUSA産のコーラだったら
死んでも飲みたくないです。
俺はペプシコーラしか興味ありません。
ダイドードリンコの自販機で売ってるペプシコーラがおすすめです。

■ おすすめ２ちゃんねる 開発中。。。 by FOX ★
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私はこの会社に入社して人生台無しにしました

もうすぐ5連休！！おまえら何して過ごす？
あ！ブラック大野は仕事かww






気分どう？

何か起きたらすぐ相談してください。

にいがた青年ユニオン
http://www.niigataseinenunion.org
０２５−２２３−５３３０　←事務所移転しました

にいがた青年ユニオンってＨＰでの「マスメディアへの登場」が
「新潟日報・三條新聞・朝日新聞・しんぶん赤旗」って
糞レベルのマスメディアばっかだな
偏りすぎだろｗｗｗ

いつもホウレンソウが大事って言ってるくせに
会社から従業員へは何で変更点を連絡しないんだ？
これからもそうやって誤魔化し続けるつもりか？

ああ、ここは他の会社と違って従業員に何も情報が入ってこないよ
インフルエンザに関する連絡のプリントすら配布しないし本気で狂ってる
従業員は家畜以下にしか思ってないからな一族は。
ここで働いてるだけで近所や親戚に気の毒に思われるし悪評はかなり広まってるよ　

藤井氏：自動車関係税の暫定税率、来年４月に廃止方針−日経テレコン
http://www.bloomberg.co.jp/apps/news?pid=90003017&sid=aHVTnAI1Dl3g&refer=jp_japan

９月16日（ブルームバーグ）

日経テレコンは16日昼すぎ、財務相への就任が内定した民主党の藤井裕久最高顧問が同日午前、
記者団に対し、ガソリン税など自動車関係諸税の暫定税率を2010年４月に廃止する方針を表明したと伝えた。

それによると、藤井氏は「まずやることは来年度からのマニフェスト（政権公約）の完全な実行だ」とした上で、
同暫定税率の廃止方針について「当然のこと。いくつかの重要なポイントの一つだ」と述べた。

民主党は先のマニフェストに、ガソリン税、軽油引取税、自動車重量税、自動車取得税の暫定税率の廃止を盛り込んでおり、
その工程表では2010年度からの実施を目指している。減税規模は２兆5000億円としている。



ガソリン、車検の税金が無くなれば自動車にかかるコストも安くなるだろう。
まぁ廃止直後、環境税にすり替えられる可能性もあるが・・・

>>756
＞ いつもホウレンソウが大事って言ってるくせに
＞ 会社から従業員へは何で変更点を連絡しないんだ？
＞ これからもそうやって誤魔化し続けるつもりか？
>>757
＞ ああ、ここは他の会社と違って従業員に何も情報が入ってこないよ
＞ インフルエンザに関する連絡のプリントすら配布しないし本気で狂ってる
＞ 従業員は家畜以下にしか思ってないからな一族は。
＞ ここで働いてるだけで近所や親戚に気の毒に思われるし悪評はかなり広まってるよ　

【経済政策】ガソリン税など「暫定税率、2010年度に廃止」　財務相内定の藤井氏 [09/09/16]
http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1253073958/

社長が交代した後も大野精工２ちゃんねるスレを継続させる事が決定しました（･∀･）

数年後をお楽しみにー

一族からゴミみたいな扱い受けて、それが毎日〜定年まで続くみたいな感じだろ　散々こき使われて退職金なし












気分どう？

週刊東洋経済
http://www.toyokeizai.net/shop/magazine/toyo/docs/tachiyomi/t_9900110947.html
http://www.toyokeizai.net/shop/magazine/toyo/detail/BI/a801a87befe69950d49bdbdf3557e614/

継ぐに継げない！？
困った相続

赤字続きの会社を子に引き継がせるのも酷だ・・・・・p.74

明日から5連休！！！ ブラック大野は仕事なのに世間より所得が少ないwwwwチョーウww チョーウケww チョーウケww







気分どう？

>>754
好景気がきても株主が儲かるだけだもんなぁ〜
ひろさんはどう思いますか？

派遣業売上と企業支出の推移
　　　　　　　　　派遣業売上　　　企業配当　　　従業員給与
平成12年度　　　+2112億　　　　+6110億　　　　+6000.4億
平成13年度　　　+4857億　　　　-2750億　　　-7兆4584億
平成14年度　　　+7867億　　+2兆2888億　　 -9兆9090億
平成15年度　　　+9009億　　+3兆 129億　　-12兆7125億
平成16年度　+1兆4010億　　+4兆3643億　　 -6兆3276億
平成17年度　+2兆5746億　　+8兆3080億　　　　　+1805億
平成18年度　+3兆9584億　 +11兆9968億　　 +3兆1406億
平成19年度　+5兆　 40億　　 +9兆8184億　 -20兆7593億

　　合　計　 +15兆3225億 　+40兆6755億　　-53兆2457億

ホウレンソウってしょーもないゴロ合わせだよな
報告も連絡も大して変わらねージャン。どこのバカが考えたんだ？
それ真に受けて言い張ってる管理職もバカ

従業員500人で給料手渡しってギネスに載れるんじゃね？w

横から失礼。
自分は大野さんに一度もかかわったことも恨みも一切ありません。
ただ上の書き込み
> 従業員500人で給料手渡し
って凄いですね。今時、ってゆうか500人もいて現金手渡しって…
なんか理由があるんですかね？
逆に昔のギャグ漫画みたいに家につく前に使いこんだり紛失したり問題は多いと思いますが

ただビックリして書き込みしてしまいました、すみません。

給料日かどうかは知らないけど
ここの社員が強盗に襲われたって話を聞いたことがある

500人はまだいい方。600人いたからな。盗難事件が相次いでも手渡しのままだし
手渡しなのは大野一家にメリット大だから
この会社にいてもお先真っ暗なのにそれでも残ってる奴らはバカなの？

>>766
会社は不景気になると、「お金がないから」。
景気がよくなると、「生き残るには設備投資が」といって、
いつの時代でも人件費を抑制しようとしてきました。

ここ最近は、実体経済以上に金融経済が肥大化して投資家は投資先を探そうと必死です。
原油の値段がものすごく上がったり、穀物の値段が上がったりしたことは記憶に新しいですね。
その中に、会社への投資も含まれるのですが、
投資家は配当の少ない会社から資金を引きあげ、
少しでも配当が大きくなる会社に投資が集中させて、もうけようとします。
つまり、資金確保と資金集めのために、
会社は株主配当を増やさなければならない状況に陥っているのです。
下手をすれば、会社がつぶれる事態にも発展してしまうのです。

このことは長い目で見ると、庶民が貧困になり社会の活力が失われます。
つまり、経済社会の土台が崩れることになるでしょう。

新潟総おどりに参加してきたぜ！

勤務の合間の「喫煙タイム」も労働時間　大阪高裁判決 2009年9月19日10時36分

　勤務の合間にたばこを吸う時間は「休憩時間」か「労働時間」か――。居酒屋チェーンの元店長
が心臓病で倒れたのは過労による労災と認めた行政訴訟の判決で、大阪高裁は「喫煙時間は労
働時間にあたる」との判断を示した。

　原告は大手居酒屋チェーン元店長の男性（４４）。大阪府枚方市の店舗に勤めていた０１年３月、
急性心筋梗塞（こうそく）で倒れ、約３週間入院した。労災認定されなかったため、男性側は退職後
の０７年、「発症前１カ月の時間外労働が１００時間以上」などとする国の過労死認定基準を超えて
働いたと主張し、国を相手に認定を求めて提訴。一審は、男性が１日２０〜４０本のたばこを吸って
いたとして、これらの時間を休憩時間とみて労働時間から差し引き、発症前１カ月の時間外労働は
基準以下の７８時間余りにとどまると判断した。

　しかし、大阪高裁の渡辺安一裁判長は、８月２５日の判決で、「店舗内で喫煙していたとしても、何
かあればすぐ対応できる状態だったから、労働から完全に解放されているとはいえない」との原告
側主張を容認。喫煙時間などを労働時間に算入した結果、１カ月の時間外労働は１００時間を超す
として、男性の発病を労災と認めた。国は上告せず、判決は確定した。

　男性の代理人の下川和男弁護士は「労働の実態に沿った判断であり、多くの労働者に勇気を与
える意義深い判決だ」と評価。男性本人も「喫煙中も『いつ仕事が降ってくるか』という緊張感でいっ
ぱいだった。主張が認められ、うれしい」と話した

http://www.asahi.com/national/update/0919/OSK200909180154.html

約２８年ぶりの低水準か　９月の米新車販売見通し

米調査会社エドマンズ・ドットコムは１８日までに、９月の
米新車販売台数が年率換算で８８０万台程度に落ち込むとの
見通しを示した。米メディアによると、２月の約９１０万台を
下回り１９８１年１２月以来、約２８年ぶりの低水準になる
恐れがあるという。

８月は米政府による低燃費車の購入支援制度が後押しし、
２００７年１０月以来、１年１０カ月ぶりに前年同月を
上回ったが、需要の先食いを懸念する見方が広がっていた。

エドマンズによると、９月に入って９００万台を割るペース
で推移。販売店への客足が遠のき、支援制度の後遺症が深刻化
しているとみられる。
市場の回復は不透明感を増しそうで、経営破綻（はたん）した
米自動車大手のゼネラル・モーターズ（ＧＭ）とクライスラーの
再建に影響を与える可能性もある。（共同）



ブランド順位よりこの記事が直接ヤバイ・・・
10月の販促計画とか完全に空回りになる。

「トヨタ」が8位に低下＝米誌の世界ブランド番付

http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20090919-00000030-jij-int
米誌ビジネス・ウィーク最新号（9月28日号）に掲載された今年の世界ブランド番付によると、
日本企業ではトヨタ自動車が上位10社に入ったものの、順位は昨年の6位から8位に下げた。
同誌は「トヨタ」のブランド価値を前年比8％減の313億3000万ドル（約2兆8600億円）と推計。
09年も08年に続き大幅赤字を計上する見込みで、業績改善は景気回復に左右されるとの見方を示した。

http://bwnt.businessweek.com/interactive_reports/best_global_brands_2009/
http://images.businessweek.com/ss/09/09/0917_global_brands/index.htm

トヨタが10月以降の国内生産計画を上方修正
2009/09/18 06:00更新

トヨタ自動車が、１０月以降の自動車生産（国内完成車ベース）計画を上方修正して関係先に通知、
来週をめどに公表する見通しになった。
業界筋によれば、１０月は前月に出した見通しとほぼ変わりなく１日当たり１万４７００台程度となるものの、
１１月は前月の計画を３％程度上回る同１万５１００台、１２月も１万４９００台程度の生産水準になりそう。

http://www.japanmetaldaily.com/metal/2009/steel_news_20090918_7.html


まぁバックオーダがあるからすぐには暇にならない。
だだ、アメリカの新車販売が心配だな。

下請け(笑)零細(笑)退職金無し(笑)大野精工(爆笑)








気分どう？

世間はシルバーウィークゥゥゥゥゥ！！！！！！！！！！！
大野はブラックウィークゥゥゥゥゥゥゥｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

























気分どう？

気分は最高。自殺したいわ

『トヨタ下請』大野精工の加茂工場 １ 『超自慢』
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/industry/1242684624/

>>770
強盗に襲われたって話は、俺も聞いたことがあるよ

>>782
普通そんなことがあれば止めるよな。
そんなに会社にとって手渡しにメリットがあるのか・・・

社長一族が、「乞食にお金を恵んでる」って感じなんだろう
銀行振り込みだとそれが実感出来ないからって言う自己満足
今時の会社はバイトですら銀行振り込みなのに大笑いだよ

おまえら気付けよ 手渡しが一族にとってメリット大ってことをwwwwwwww
だから無能バカって言われるんだろwwwww
どうせ今日も仕事なんだろ？wwwwwwwww







気分どう？

昨日も今日も明日も仕事だ
世間が休みの時には仕事
でも世間が働いてる時に休んでいるわけではないorz

トヨタ、１０〜１２月生産計画は大幅プラス
更新日：2009年 9月22日 (火)

　トヨタ自動車は、向こう３カ月（１０〜１２月）の車両生産計画を策定した。この期間の
国内生産は前年同期比４・１％増の９１万台、海外生産は２７・３％増の１１６万台。
昨年は秋以降の金融危機で急激に生産が落ち込んだが、足元はエコカー優遇策で
回復基調にあることから国内、海外とも大幅なプラスを見込む。この結果、０９年
（暦年）の世界生産台数は前年比２２・１％減の６４５万台。前半の在庫調整で大幅な
マイナスだが、８月に修正した計画から５０万台を上積みした。

http://www.chukei-news.co.jp/news/200909/22/articles_10045.php


まだまだ忙しくなるよｗｗ

>>787
お前が社内の人間なのはもう分かってるよ
そういう書き込みはマジで辞めろ
今後もエスカレートしていくだけだからさ

ホント懲りない連中だな！
自民党と同じじゃねーかよ！

　　♪　∧__,∧.∩
　　　 ｒ（ ＾ω＾ ）ﾉ _
　　　└‐、　　　ﾚ´｀ヽ　 不景気なんて吹っ飛ばせ♪
　　　　　 ヽ　　 _ノ´｀　
　　　　　　（ .(´　　♪
　　　　　　 ｀ー
　♪　　∩ ∧__,∧
　　　 ._ ヽ（ ＾ω＾ ）7
　　　/｀ヽJ　　　,‐┘　　不景気なんて吹っ飛ばせ♪
　　　 ´｀ヽ､_　 ノ　　　　　
　　　　　　　｀) ）　♪
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 　 　 　 　 　 ,ｒ'"ﾞヽ
　　　　　　　　　　_　　　　　　　　　　　　　　　　／　 　 ｀、
　 　 　 　 　 　 ／｀'-、　　　　　　　　　　　　 ､"　　　　　｀i､
　　　　　　　 .,/　　　 ヽ、　　　　　　　　　　 ,:'　　　　　　 　ヽ　　
　　　　　　　/　　　　 　`-、　 　 　 　 　 　 ,!　　　　　　　　　ヽ　　
　　　　　　 .i　　　　　　　 ﾞ'､_,,,.,--‐'''''"'''ー′　　　　　　　 　　"　
　　　　　　 .!　　　　　　　　　｀　　　　　　　　　　　　　　　　　　 　i､　　
　　　　　　 .|　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 　 　 　 　 ﾞl　　
　　　　　　 .ﾞl　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 　 !
　　　　　　 │　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 　　|　　　　
　　　　　　　!　　　　　　　　　　　　　　 　 　 　 　 /⌒ヽ　　　　　 　!　　　 　わ〜い♪　
　　　　　　　|　 　 　 　 　 　 /⌒ヽ　 　　 　 　 　　　　　　　　 　　 ,!　　
　⌒　　　　　;　 　 　 　 　 　　　　　　　　　　　　　　''"´　　　　 　 ;　　　⌒　　　
　⌒　　　 　 ヽ　　　　　　'''''''　 　　＼＿＿＿＿__/　　　　　　　 ,:'　.　　⌒　　
　　　　　 　　 .ヽ　　　　　　　　　 　　 ＼　　　　 /　　　　　　 　,:'　,,-‐'""`'．　 　　　
..ｒ'"""ﾞ''''''''ｰ-､､ﾞi､　　　　　 　 　 　　 　 ＼　 　/　　　　　　　,:'　,:'　　　　　　ヽ
.lﾞ　　　　　　　　　ﾞi､　　　　　　　 　　　　　 ＼./　　　　　 　,:',､"　　　　　　　 丿 丿ノ　　
.lﾞ　　　　　　　　　　`-、　　　　　　　　 　 　 　 　 　 _,,,,-'"　　　　　　　　　　,/　　　　　
｀i､　　　　　　　　　　　｀`'ｰ-､､,__、　　._,,,,,､､--‐''''"｀　　　　　　　　　　　 ,／
　＼

人より多く働いてるのに人より所得が少ないってチョチョチョチョチョーウケ！
大型連休とは無縁の大野チョーウケ！一生働いてろやww







気分どう？

>>787
休業日で休んでる人も居るってのに、忙しいも糞も無いだろ、バカバカしい

まぁあれだ
お得意の情報操作とイメージ戦略と洗脳だ
あと少人数でどこまで出来るか試してるんだろ
変わらないどころか逆に悪化してるみたいだな

トヨタ、期間従業員の手当減額 ８００人募集で Kyoto Shimbun 2009年9月10日(木)
http://www.kyoto-np.co.jp/article.php?mid=P2009091000013&genre=B1&area=Z10

　トヨタ自動車が１０月に１年４カ月ぶりに再開する期間従業員約８００人の募
集で、採用時に支給する食費補助や赴任手当などを業績好調だった２００８年
初めに比べ、合わせて数万円減額していることが１０日分かった。
　トヨタ幹部は「手当の減額は採用予定者全員が対象で、現在の労働市場の
状況から判断した。基本日給は変えていない」としている。
　リーマン・ショック後に契約解除された期間従業員に送付されたはがきには、
採用時限定で支給される食費補助が１万円、赴任手当が２万円、経験者手当
が１万円と記載。０８年初めには２万円、３万円、２万円で、それぞれ１万円多
かった。
　また愛知県内の工場に赴任する際は旅費全額や荷物の梱包料が支給され
たが、今回は「会社規定額の一部見直し」とだけ記されており、金額は明示さ
れていなかった。
　基本日給は勤務期間により９千〜１万３００円で変更はないという。（共同通
信）


労働者に還元されないのは今までと同じ
今後は労働条件が、正規、非正規に関係無く今まで以上に厳しくなるよ

ガタガタ言ってねぇで働けや どうせ人生終わってるんだから






気分どう？

世間は休みなんだから黙って仕事してろや






気分どう？

確かに仕事が無いより有る方が良いけど
そんな事より、ちゃんと休みたいっすよ
でも暇になったら、また会社の好き勝手に休業日にするんでしょ
もちろん有給休暇なんて使わせないよね

今度は本当に潰れてね！！

>>787
トヨタ関連記事は>>794のように利用するんだよ
スレタイを良く見て考えなよ

どうしてもトヨタを持ち上げたいなら
『トヨタ下請』大野精工の加茂工場 １ 『超自慢』 に書きなよ
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/industry/1242684624/
スレタイがピッタリでしょ

下請けwwwwwwwwww星の数ほどある下請けwの一つにすぎないんだよ大野はwww
下請けの中でも技術が全くない零細下請けwwプギャ
おまえら将来どうすんの？退職金も年金もないのにwww ププッwww






気分どう？

トヨタ、09年世界生産50万台上積み　海外でも在庫不足感 (2009/09/23)
http://www.nikkei.co.jp/news/main/20090923AT1D2200W22092009.html

トヨタ自動車の2009年の世界生産台数（単体）は従来予想から50万台超増え650万台前後になる見通しだ。
主要部品メーカーに示した計画によると、ハイブリッド車「プリウス」などの増産に加え、
海外市場でも在庫の不足感があり生産を上積みする。国内生産も11月に前年実績を上回る公算で、
各国の新車購入促進策などが効き回復の兆しが出ている。

トヨタは部品各社に対し生産の目安として、当面の生産見通しを提示している。
このほど出した計画によると、09年の世界生産は650万台前後。
従来予想は595万台だった。国内工場ではハイブリッド車の販売が依然として好調で増産を続ける。
海外市場でも在庫調整が急ピッチで進んだうえ、購入促進策で膨らんだ需要に対応する。



エコカー減税の効果が薄れる来春以降の落ち込みを考えると楽観はできない。
50万台上積みといっても09年の生産台数は、650万台前後で08年の世界生産821万台と比べると
約170万台の減。依然として生産能力の過剰感は残ってる。

　　　　 /ヽ v1
　　　　　　　　　　　　 |Y　ゝくY :!
　　　　　　　　　　　　 | |Yゝク　 |
　　　　　　　　　　　　f三 へ三ﾆﾄ
　　　　　　　　　　　　{ゝ二　二kﾐ!
　　　　　　　　　　　　|　ー　一 Y
　　　　　　　　　　　　U､　ー　,U
　　　　　　　　　　　＞'1ミ二彡＾ヽ、
　　　　　　　　　　/　　个 ー イ　彡ヽ
　　　　　　　　　/　 i　　ﾄ/ミy＠┬　ﾍ
　　　　　　　　 /|￣|ﾍ ／　,h　　/|￣ |
　　　　　　　　 7|＞ '　 ／ｎ　`タ._ｋ　 |
　　　　　　　　　ゝ _ ／彡ｲ `〜 ､...,,＿}
　　　　　　　＿＿　＞彡　'＿ゞ＿ゝﾆゝ､＿
　　　　　　＜　ミ三三彡彡へ r‐ｧニ三彡ハ
　　　　　　〉ｰニ二三彡彡１　ｌ　ｷﾆ三二−ｦ
　　　　　 f⌒Y⌒⌒Y⌒⌒Y⌒⌒Y⌒⌒Y⌒ﾊ
　　　　f⌒Y⌒⌒Y⌒⌒Y⌒⌒Y⌒⌒Y⌒⌒　〉
　　　　 ゝ⌒X⌒ヽ〜‐-＜⌒⌒ メ⌒Y　　／　ﾍ
　　　　（　＼　＼　　　　　〉-‐rく　　　,.-く　　　ﾉ
　　　　　`丶　＿　へ　 ハ　　　 ） ／　　／／

　　　　　　　　　安達羅何猶弖結観音
　　　　　［あんたらなにゆうてけつかんのん］

>>797
潰れるのに怯えながらの連休と
忙しくて仕事か〜悩むなｗ

仕事が無くなったらポイされる事には変わらんよ
社員に金が回ってくるとはとても思えんしな
トヨタの仕事してても簡単に潰れるんだよ
むしろトヨタだからと言うべきか

ぶっちゃけ休日が世間と少しくらいズレてても別に構わないんだよ
休日に仕事してる人なんて世の中に大勢いるんだしさ
けど今でも従業員を騙そうとしてるところが問題なんだよな
しかもそれが当たり前かのようにやってるからな
人間性というものが良く解かった一件でした

して問題ではないが休みたい時に休めないのはどうだろう？
有給休暇は未だに会社様から頂くものだという考えの上司しかいない。休むと言えばすぐに理由を聞いて妨害してくる
何故か金曜日は休むと休業扱いにされて給料６割しかもらえない。

我々も人間なのだよ。最低限法律は守りませんか？

休日が世間とズレてる以前に秋の大型連休とかその他祝日とは無縁だろうがwwwwww
世間様より休みが少ないうえに所得も少ないってどんだけキチガイなんだよwwwww
新卒で会社選び失敗した時点で人生終わりなんだよwwwwww
バカな若者がいる限りこの会社はつぶれませんからwww 一族様は笑いがとまりませんwwwwwwwwwww
あははははははははwwwwwwwwwwwwwwwww







気分どう？

>>805
＞何故か金曜日は休むと休業扱いにされて給料６割しかもらえない。

なるほどね
今でも休業日が有るのは、そういうカラクリが有ったんだね
あのハゲなかなかやるじゃねーかよ
でもそれって金曜日以外なら有給休暇を使っても全く問題は無いってことだな
理由なんて本来は書く必要なんて無いからな
妨害したバカ上司の実名を、ここに書いてあげたら？

こんなバカみたいな腐った会社には入社しないのが一番だけどね

文句ばかりで所詮口だけの訴えることもできない腰抜け無能バカ社員wwwwwwwwwwww






気分どう？

こいつらは年取ったときに必ず泣くんだから好きなようにやらせとけって






気分どう？

残業と休日出勤までやらせておいて休業日が有って休んだら６割ってふざけてるだろ！
脳ミソがトロけて耳から流れ出てんのか！？

有給休暇も給料のうちだから毎年数十万もドブに捨ててるってことwww
バカな若者のおかげでこんな異常な経営ができるんだから将軍様一家は笑いが止まりませんwwwwwwww
極めつけば退職金なしwwwww将来絶望的wwwwwホームレス確定！





気分どう？

異常な社員が造り上げた異常な社員のための異常な会社wwwwww
それが北朝鮮株式会社wwwwwwww






気分どう？

ID:r0cR/qCN

自分も底辺の最下層にいるからって、こんなとこで精神の安定を図るなよ。
とりあえず精神科の医者に診てもらえ。

＜トヨタの評判＞なぜトヨタを超えられないのか―中国ブログ
9月23日10時30分配信 サーチナ
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20090923-00000009-scn-bus_all

販売台数世界一を誇るトヨタ自動車 <7203> ―。中国の男性ブロガーは「なぜトヨタを超えられないのか？」
と題する日記を掲載し、「その答えはトヨタ生産方式の基盤となる人財メカニズムにある」としている。

「このメカニズムは二つの要素を含んでいる。一つは、社員全員が顧客を尊敬し、顧客の気持ちに従ってその要求を満足させること、
二つ目は全員の知識、技能、知恵を開発し、集合させ、顧客に価値を提供する組織力だ」と解説する。

「人財メカニズムは、トヨタが70年かけて育てた競争力の核心部分で、
模倣やそれを超えることは難しい」とした上で、その原因を3点挙げる。

一つ目は、「人財メカニズムは競争相手から見破られにくいことだ」という。
ある経営者はトヨタを視察し、ほかの企業と比較して特別な部分を見出せず、
がっかりして帰った。当時のトヨタ社長は、それこそトヨタの成功が人材に拠っている証拠だと喜んだ
――というエピソードを紹介し、「この話しは米国の企業が何十年もトヨタを真似できなかった理由を示している」とする。

二つ目は「人財メカニズムは複雑な仕組みで、多くの隠された姿勢、知識、技能、知恵を内包しており、
直接他人に教えたり真似することが難しいため」。「無駄」「ジャストインタイム（かんばん方式）」「自働化」など
トヨタ独自の生産方式は「中国語に対応する言葉がない」など、外から理解する難しさを指摘する。

最後に、メカニズムを導入しても、実践するのが容易ではないためだとし、
「これがトヨタを超えられない要因だ」とまとめている。
（執筆者：大熊雄一郎）



中国人は、下請け会社の人財がカイゼンで支えている技術を
理解してないね。

日本企業側は、日本人を只の金食う労働者としてとらえず
命令に柔順、サボらない、盗まない、壊さない、学習意欲が高いという
本来管理に膨大な費用がかかるはずの目に見えない経費を軽減している
ことを理解すべきだ。

人件費の安さだけをウリにした中国の成長モデルは今後壁にぶちあたると思うし、
人件費の削減だけを重視し、人の育成を怠っている日本の企業にも成長はないと思う。

大野精工社長様へ
あなたの手下達のやっている事は完全に労働基準法違反です。
パワハラや有給休暇取得妨害等々
もし問題になったらアナタは知りませんでしたとシラをきるのですか？
その上司達が勝手にやっていたと言ってまたお得意のリストラですか？
全ての責任はあなたにあるのです

"一度も結婚しない男"40年で10倍　30〜34歳男性の未婚率は、47.７％に　２人に１人が独身
http://tsushima.2ch.net/test/read.cgi/news/1253868668/

「40年で未婚率10倍増!」から男のホンネを読み解けば…

最新データは２００５年の調査時の15.96％。
40年前の１.50％と比べると実に10倍にも増えている。
10年前の８.99％と比べても約２倍。
５年前からも３ポイント増。
生涯未婚率が、急上昇中なのだ。
それもそのはず、若者世代の未婚率も急上昇中なのである。
下表をご覧いただきたいが、この数値も年を追うごとに右肩上がりで増えている。
たとえば、ほぼ30年前には21.５％だった30〜34歳男性の未婚率は、05年には47.７％に。
ほぼ２人に１人が独身という状況になっているのだ。

http://img.ins.r25.jp/contents/plan/44/110000007744/img/ranking_20090924_02.jpg

低所得の大野社員に女が寄ってくるわけないだろうがwwww
全国トップクラスの福利厚生wwwwww






気分どう？

大野精工社長様へ
あなたの手下達のやっている事は完全に労働基準法違反です。
パワハラや有給休暇取得妨害等々
もし問題になったらアナタは知りませんでしたとシラをきるのですか？
その上司達が勝手にやっていたと言ってまたお得意のリストラですか？
全ての責任はあなたにあるのです

将来設計が立てられないから大野に残ってるんだろw
まともな神経持ってたら転職するわwwww
人生終わってる大野社員が犯罪起こしそうで怖いわwww
さあこの会社から何人自殺者がでるかなwww





気分どう？

またおかしな流れになってきたな
今でもトヨタマンセー記事を貼ってる馬鹿がいるし
数年前と同じ事を繰り返すのか？
やるのか？やっちゃうのか？
望むところだ！
次スレにこう御期待

トヨタの下請けwだから悲惨ということに気付かない無能バカ達である





気分どう？

たしか『もう下請けなんかに就職しません！』ってレスがあったなw





気分どう？

ID:r0cR/qCNほんと邪魔

トヨタマンセー記事は、もっと邪魔


でも、気分どう？っての、もう少しどうにかならない？

>>814
トヨタ式って、あれだろ？
床に円を書いて、その中にずっと立たせてるっていう・・・
それってパワハラじゃねぇかよ！！！！

>>825
チョンは日本語覚えて理解できるようになってから書き込め。

>>826
コラ！政治家みたいな発言をするんじゃない！


只今、不適切な発言が有りました事をお詫び致しますｗ

ｷﾀｺﾚ！(;ﾟ∀ﾟ)=3


八ッ場ダム関連に国交省176人天下り！
09年9月26日 00:41
ttp://www.the-journal.jp/contents/takano/2009/09/176.html

　（財）国土技術センター、（財）ダム水源地環境整備センター、（財）ダム技術センターなど
八ッ場ダムに関わる公益法人７団体に04年現在で25人、
同ダムの建設工事を落札した土建会社やコンサルタント会社など企業37社に03〜05年の間に52人、
さらに随意契約業者57社には99人、合計176人の国交省ＯＢが天下っているという。

これは、04年前後の数年間でそうだったという話だから、
発端から57年も経っている長い歴史の中で一体何人の天下り官僚がこの愚劣極まりない計画でメシを食ってきたのだろうか。
恐らく1000人は下るまい。

前原大臣と行政刷新会議は、この57年間の国交省ＯＢの血税むさぼりの実態をすべて明るみに出して欲しい。
その上で、現在のところ総事業費は4600億円（その７割の3200億円が執行済み）と言うが、
反対派の試算によれば建設事業費だけでなく基金事業費、起債の利息も含めると総額8800億円になる。

そうだとすると、これから支出される5500億円のうち、
またいくらが天下り役人を遊ばせるために費やされるのかを提示して、中止か継続かの判断を国民に求めて欲しい。

昨日、西堀ローサで大野ファミリー(♀)６人を見かけた！
遠くからでも趣味の悪い社長の姉妹達のファッションですぐに判った。

自分の近くの女子高生達が
キモイなどいろいろ言っていた。

一番可哀想って言うかバカは大卒だな 金と時間使ってこの人生
親不孝もいいとこだろ。最悪な人生だな

(9/25)ダイハツ、部品調達費３割削減　11年度までに、軽自動車値下げへ
http://car.nikkei.co.jp/news/article.aspx?id=AT1D2506Y%2025092009

ダイハツ工業は25日、2011年度末までに部品調達費を３割削減する方針を明らかにした。
部品メーカーと設計段階から協力を進めて品種の数を削減。

海外の仕入れ先も新たに開拓する。
調達コストの圧縮で軽自動車の販売価格も引き下げ、需要を喚起する狙い。

本社のある大阪府池田市に同日、部品メーカー約430社を集め調達費削減について説明した。
箕浦輝幸社長は「低燃費と低価格の流れが進むなか従来以上に協力して互いに成長したい」と呼びかけ、
ハイブリッド車の需要急拡大に対抗するには軽自動車の価格引き下げが必要と強調した。
国内生産ではこれまでほとんどなかった海外メーカーとの直接取引も始める。
新車の設計段階から協力して部品の品種を減らすなどでコストを下げる。



ダイハツが日本の下請けを見切って、部品の海外調達を視野にいれたな。
下請けも、下請け連合車作ってメーカと戦えよ。
何でもかんでも言いなりじゃ遅かれ早かれ潰されるだろ。

軽乗用車の３人硫化水素自殺か

　２７日午前１１時５分頃、三条市東大崎の林道で、ジョギング中の男性から「車の中で男女３人がぐったりして
いる」と１１９番があった。三条署員が確認したところ、軽乗用車の中で男女３人が死亡しており、車内に「硫化
水素発生中」との張り紙があった。車内からは薬剤のボトルとバケツが見つかった。

　発表によると、死亡していたのは、三条市の男性（４３）と、いずれも名古屋市の女性（１９）と男性（３３）。２６
日夜〜２７日朝に死亡したとみられる。同署は自殺とみて調べている。

（2009年9月28日 読売新聞）

http://www.yomiuri.co.jp/e-japan/niigata/news/20090928-OYT8T00012.htm

２８日の東京金融市場は円高が急速に進み、約８カ月ぶりに１ドル＝９０円を突破し、１ドル＝８８円台に入った。
これを受けて日経平均株価は前週末から一時２７０円超下がり、約２カ月ぶりに１万円の大台を割り込む場面もあった。

２８日の東京外国為替市場の円相場は海外市場で円高ドル安が進んだ流れを引き継ぎ、
前週末午後５時点と比べ２円３６銭円高ドル安の１ドル＝８８円２３銭まで上昇し、１月２３日以来約８カ月ぶりに８８円台をつけた。
その後、やや値を戻している。午前１１時時点で前週末午後５時時点と比べ１円４４銭円高ドル安の１ドル＝８９円１５〜２０銭。
円は対ユーロでも急騰し、午前１１時時点では、前週末午後５時時点と比べ２円９６銭円高ユーロ安の、
１ユーロ＝１３０円０７銭〜１３０円１０銭で取引されている。

先の２０カ国・地域（Ｇ２０）首脳会議（金融サミット）で景気刺激策の継続が合意されたことで、
米国の金融緩和が長期化するとの見方が強まった。低金利のドルを調達して新興国を含む他国通貨に投資する流れが強まり、
ドルが売られている。藤井財務相が円高を容認する姿勢であることも、円を買い進める投資家に安心感を与えている。

一方、２８日の東京株式市場では、日経平均株価が一時、前週末比２７６円３３銭安い９９８９円６５銭まで下がり、
取引時間中としては７月２４日以来約２カ月ぶりに１万円の大台を割り込んだ。
午前の終値は前週末比２４１円９９銭（２．３６％）安い１万００２３円９９銭、
東証１部全体の値動きを示すＴＯＰＩＸ（東証株価指数）は同２０．９５ポイント（２．２７％）低い９０１．７２。出来高は１０億５千万株だった。

円高の加速で採算が悪化する懸念から、自動車や電機などの輸出関連株が売られた。また、大規模増資を発表し、
前週末にストップ安となった野村ホールディングス株は引き続き売り圧力が強い。

記事引用元：朝日新聞（2009年9月28日11時20分）
http://www.asahi.com/business/update/0928/TKY200909280061.html

今月も手取り11万だろうな 29歳で11万ってバカにしすぎ。
これじゃあ一生結婚できないわ 俺も自殺しようかな 一族が本気で憎い

>>834
マジですか!!?
本当ならひどすぎる。
労働基準監督署がダメなら、TV局や新聞社に取り上げてもらえば

>>834
その11万持ってパチ屋にLet GO！
俺は今日4万勝ったもんね。

>>836
http://gimpo.2ch.net/test/read.cgi/okiraku/1240007930/801-900

>>834
最低賃金はクリアしてますか？

【自動車】トヨタ・ホンダ・日産の8月国内販売、そろって前年上回る［09/09/28］
http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1254122552/

国内乗用車各社は28日、８月の生産、国内販売、輸出実績（速報値）を発表した。
トヨタ自動車、ホンダ、日産自動車３社の国内販売はそろって前年実績を上回った。
ホンダは２カ月連続、トヨタと日産は13カ月ぶり。

国内販売はトヨタが9.5％増の９万2621台、ホンダが4.2％増の４万720台、
日産が0.8％増の４万925台だった。
新車の買い替え補助制度やエコカー減税などが奏功しているとみられ、
「登録数をみると減税対象車が前年同月と比べ40％以上増えた」（日産）ケースも
あるという。

国内生産はトヨタが23.8％減の19万9084台、ホンダは36.8％減の５万4549台、
日産が12.0％減の７万3424台だった。
前年割れが続いているものの、トヨタと日産は減少率が前月より小幅にとどまった。
海外生産はトヨタが4.7％増の30万9589台、ホンダは8.3％減の19万1854台、
日産は14.5％減の14万4530台だった。

ソースは
http://www.nikkei.co.jp/news/main/20090928AT3K2800N28092009.html

【自動車】国内大手8社、中国での新車販売が好調…「新興国頼み」の実態浮かび上がる [09/09/28]
http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1254142639/

国内自動車大手８社は２８日、８月の生産、販売、輸出実績をまとめた。
中国での新車販売の好調を受け、ダイハツ工業を除く７社で現地販売が前年同月に比べて大幅増となるなど、
「新興国頼み」の実態が浮かび上がった。

中国やインドでは、小型車減税などで市場が急速に回復しており、特に中国の新車販売台数は
年間１千万台を超える見通しとなっている。

この恩恵を受け、国内メーカーの中国現地販売は軒並み増加。
ＳＵＶ（スポーツ用多目的車）「ＲＡＶ４」の受注が好調なトヨタの販売台数が前年同月比４０．３％増となったほか、
日産も同６６．６％増となり、８月として過去最高を記録した。ホンダも同１７．５％増となった。

米国での販売台数も米政府が導入した低燃費車の新車購入支援制度が追い風になっており、
トヨタ、ホンダ、マツダ、富士重工業の販売台数が前年実績を上回った。

一方、国内生産はエコカー減税などの政府支援策を受け、ホンダと富士重工業を除く６社で
前年同月比の減少率が縮小するなど、回復基調が続いている。

http://sankei.jp.msn.com/economy/business/090928/biz0909282150011-n1.htm

記事連発で貼り付けてる奴マジウゼー
先の事も考慮してこのスレに貼り付けてるのか？

連発野郎のせいで会話が成立してねぇｗｗｗ
妨害が目的ですか？ｗｗｗ

http://up3.viploader.net/ippan/src/vlippan011580.jpg

>>833
経団連会長、円高「今の水準なら業績それほど変わらない」
http://markets.nikkei.co.jp/kokunai/hotnews.aspx?id=AS3L2804Z%2028092009
(9/28 17:32)

　日本経団連の御手洗冨士夫会長は28日の記者会見で、外国為替市場で
円が一時１ドル＝88円台前半まで上昇したことについて「80円台というレートが
許容できるかどうかは業種による。さらに円高が進めば業績にインパクトがあるだろうが、
今はそれほど変わりない」との見方を示した。



輸出企業は通常、海外で稼いだ外貨を円に戻す際の円高リスクを回避するため、
事前に「円買い・外貨売り」の為替予約を行っているから心配ない。

主要企業の為替想定レートをみれば分かるが、
今の円高は、輸出企業が一斉にヘッジ率を高めた為に起こった一時的な円高で
円高が一巡したら輸入企業のオーバーヘッジ巻き戻しが一斉に起こりすぐに
円安になる。

ただ、輸出で成り立ってる日本が円高でやっていくのは本当に大変な事で
これ以上日本人が過労死を出しながら高付加価値の商品をつくるのは限界過ぎる。

円高容認発言とか、温室効果ガス２５％減とか
政府は製造業を馬鹿にしすぎなんだよ絞ればいくらでも知恵がでると思っている。

優れた技術というのは現場に身を置いて場数をこなして研ぎ澄まされていく物で、
日本の培った技術やノウハウを金にかえればいいとか
どんだけバカなのかと耳を疑う自称経済通が多い。

http://nov.2chan.net/36/src/1254096360694.jpg

エスティマ
http://mat.blogdns.com/up2/download/1254152000.jpg

最近何でこんなに頭が悪いのが湧いてくるんだ！？
記事に続きが有るのにわざと省いて歪曲した講釈垂れたり
記事を連続で書き込んで流れを止めたり。。。

>>844の記事は間違いなく株価の動きを考えての発言だ
こんな記事を読んだところで「あーそうですか」って納得する訳が無い
この手の記事や発言は信用出来ないんだよ
こんな記事に自分勝手な意味の無い長ったらしい講釈垂れなんて問題外、目障りなだけ
それに、記事をここに書き込んでる意図やスレとの関連性が全く見えん
わざと反感買って荒そうとしてるとしか思えん
ここに書き込まれた時間も色んな意味でかなり微妙なんだよな
もっとも、こんなところに書き込んだところで株価に影響するとも思えんが。。。

年間行事に組み込まれてないのに
旅行の積立金を毎月払ってるってどうなのよ？
また一族が儲けようとしてるかよ。













気分どう？

「挙党態勢で自民党再建を」 経団連・御手洗会長　[09/28]
http://yutori7.2ch.net/test/read.cgi/liveplus/1254132658/

御手洗会長が「挙党態勢で自民党再建を」

　日本経団連の御手洗冨士夫会長は２８日の記者会見で、谷垣禎一・元財務相が
自民党総裁に選ばれたことについて、「政治理念、政策の方向性をきちんと示し、
挙党態勢で党の再建を図ってもらいたい」と注文した。


　亀井金融相が打ち出した返済猶予制度（モラトリアム）については、「経済や金融、
産業に大きな影響を及ぼすので、深い議論を閣内でやってもらいたい」と求めた。

（2009年9月28日18時32分 読売新聞）

経団連＝自民党、自民党＝経団連だからな
前会長のことも有るから関連が無いわけではない

でも最近の記事書き込みは明らかに荒らし目的
次スレが楽しくなりそうだから構わんけど

>>844のコメントは民主の政策を批判してるとこが興味をそそるね

>>847
つか俺が入って６年経つが旅行なんて言われたことも聞いたことも無いが？

いちいち気分どう？
なんて書くガキ
ウザイ(怒)

旅行積立ては一族が儲かるカラクリです。世間より休みが少ないのに手取り11万とかマジ終ってるわ
北朝鮮みたいに狂った会社なのに転職しないのはバカだから？

別に年収が100万代でも生活はできる！
少し工夫さえすればいくらでも生きていける。
最近よく格差社会と言われているが、データ的には、日本人の収入格差は世界から見れば無いに等しいぐらいです。

あまりにも甘えた考えだから辛く感じるだけ。

年収100万代でも生活はできるよ
でも貯金は出来ない、結婚も出来ない、子供なんてもってのほか
ただ食べて、じっとして、寝るだけの生活と人生
自分の老後への投資が出来ないということ
子供を作ることも自分の老後への投資なんだよ
データ的にと言ってるけど、とても官僚的
現実が分かってないね
独居老人になって孤独死したいなら君だけ年収100万代で満足してればいいさ







気分どう？

>>853 それは親がいるから。親はいつかいなくなるんだからそうなったら生活はしていけないだろう
老後のための退職金もなく大野の所得じゃ年金もほとんど貰えないんだから
将来的に本当に悲惨な人生だと思うよ。(今も悲惨だろうが)そんで一番怖いのが
自暴自棄になって犯罪に犯すこと。自殺は一向に構わないが犯罪だけはやめてくれ。世間は大野を恐れてるかもな
先のことをしっかり考えている人間はこんな糞みたいな会社に残らないわな

横レスごめんよ。
昨日午後、関越道（下り）通ったんだが、下牧PA、谷川岳PA、栄PAで各1台ずつ大野のトラックが
駐車してたの見たんだが、休憩PAはドライバーの判断任せでバラバラなわけ？
他のSA・PAなどにもいたのかどうかは不明だが、それにしても、かなりの台数が走ってんのね。

>>856
世間知らずにも程がある
休憩も仮眠もドライバーの判断
それくらいのことも知らないって馬鹿なの？

ションベンもウンコも会社が場所を指定するってか？
てか、お前ＳＡやＰＡに入り過ぎｗｗｗ

>>857-858
なるほどね、配送に係わる時間管理なんかはいい加減ってことかwどうりで…
それと挙げた3ヶ所のPAは、立ち寄らなくても通過時に丸見えなんだわ
お前さん、関越道走ったことないのかw？

そんなこと聞いてる暇あったら職安行った方がいいんじゃないのか？
人生取り返しつかなくなるぞ

>>856-859
おまえら何でsageる？
連続sageは話題を変えて流れを変えたい時の常套手段だ
しかも自演かチームでやる場合が多い
何か隠したいのか？

すごい嫌な女がママ友サークルにいる
旦那がこの会社に勤めてて、自分も勤めてたの。社内恋愛なの！し・か・も、彼女いる人だったけど私が世界一だって言ってくれて結婚したの！とかずっと自慢してる。できちゃった婚のくせにｗ
大体その自慢話の後には会社の悪口
退職金出なかった。隣の女がうるさくて陥れられた。扶養手当無い。冬は寒いし夏は暑くて収容所みたい。男は不細工ばっかグチグチグチグチ…
ご近所さんに聞いたよ。懲戒解雇じゃ退職金出るわけないよねｗ
子供は女と同じ小憎たらしい顔してて、サークル内の子供達に死ねとか殺すとか髪の毛引っ張ったりほんと最悪
旦那も解雇されればいいのに

>>847
旅行の積立金1500円×500人×12ヶ月=9000000円
これを銀行に預けるとその利息は・・・

>>856
高速道路が無料化されたら、かなり経費削減できそうだな
渋滞が問題だが

>>859
何十回と関越は走ってるってのｗｗｗ
>>861
両方とも俺の書き込みだけど「sage」てるのは特に意味はない
>>863
今時、１千万の利息って知ってるか？
俺は大口定期にしてるが地方税取られて年に２万程度だぞ

>>865
はいはい、もういいから。。。

　早　　　　　　　　 ／⌒´￣｀ヽ､. 　　　　　　　　　　駄
　.く　 　　　　 ： ／ 　　　　　　　ヽ´＼：　　　　　　　目
　友. 　 　　：／´　　 ノー―´￣| 　　　＼：.　　　　　だ
　愛　　　：/　　　／:::::::::::::::::::::::::|　　　 　 ＼：.　　　 こ
　し　　 ： / 　/￣　　　　u:::::::::::::＼_　　　　 |：.　　　い
　な　　：| 　 /　u　　　　　　　::::::::::::|　　　　.|：.　 　 つ
　い　　!：ヽ　|へ､　　　／ヽ　　:::::::::::|　　　　|：　　　　ら
　と　 　　：ヽ|＝ヽ､ヽ　ノ＝＼_,　::::::::ヽ､／´ヽ：　　　：
　：　　　　　：|◯ノ　丿 ヽ◯__/　　U:::::::::::::）／　　　　：
　：　 　 　： /￣ノ　/　｀―　　　　　:::::::::::／
　　　　 　：( ￣　（　　　　）ー　U　::::::::::::|ノ
　 　　 　　　：ヽ　　~｀!´~'　　　　　:::::::::::丿
　　　　 　　　：| 　 　r―--､　ヽ::::::::::／|:＼
　　　　 　　　：＼　. ｀ﾆﾆﾆ´　ノ 　／　/:::::::＼
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　　　　 　　 ／:::::|　＼＿＿,／ 　 　/:::::::::::::::::

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なんでここまで異常な会社なのに誰も訴えないんだ？
やっぱりバカだから？動かなければ何も変わらないでしょ
自分一人不幸になるのは勝手だけど結婚して家族を巻き込むのはやめてほしい

この会社を良くしようと考えてる人なんてもう誰もいませんよ

これはやばいなｗｗｗｗｗ

「米トヨタが３８０万台リコールへ　プリウスなどマットに問題か 2009/09/30 10:25 【共同通信】」
http://www.47news.jp/CN/200909/CN2009093001000084.html

米メディアによると、カリフォルニア州の高速道路で８月、ＥＳ３５０が時速約１９０キロで衝突事故を起こし、
乗っていた４人が死亡。警察に「アクセルが動かない」などと電話したやりとりが報道され、注目を集めていた。

外れる恐れが指摘され、トヨタ自動車が取り外すよう呼び掛けたフロアマット（米国のトヨタ自動車ホームページから）
http://img.47news.jp/PN/200909/PN2009093001000349.-.-.CI0003.jpg

職種ってか業務内容が違うんだけど
三条市の明間印刷は大野精工よりDQNらしいよ。
創業以来、昇給、賞与も無いんだとよ。
一族が好き勝手やってるらしい。
よかったじゃん。上には上がいて！








気分どう？

印刷業は昔からDQNというか底辺中の底辺だから

いつの時代でも学校が生徒に進めない職業トップ３

そんなんと比較して上とか喜んでる自分がとても好き

前も書いたけど

気分どう？

て、いちいち書くのやめたら。

わざわざ間を開けてまで書く必要性があるの？

>>874 気分どう君知らないの？ハリアースレ行ってみ

>>873 学校が生徒に進めない企業として大野も入ってるよ。職安から情報が行くんだと

大野精工さんはトヨタ車の販売促進に力を入れているようですが
ついでにａｕ携帯の取り次ぎ業務もしてみませんか？

　　　　　　　　へ○」
≡［現実］　　 　 /
　　　　　三　ノ ゝ
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
俺はずっと怖かったのだ
未来がみえないことが
自分がどうしたいのかわからないことが
それがなぜだかもわからないことが
そして
それでも容赦なく
流れる日々が
　　○　わっ
　/＼
ﾉ >　　　ミ 　ヽ>
生�`。　　　　）　　うわぁわぁわわ
熱く生�`。○）ヽ　　　）
激しく生�`。　　　　／ヾノ 彡
雄々しく生�`。　　　⌒○　　　　あひあひあぁ
周りに流されずに生�`。 　　ミ　,　　　　　　　　　　　おっひょっお
どんな苦難があっても生�`。 　○ﾉ V　　　　　　○ノ　　　　　　　 /__　　　ひぃぃ
一生童貞であったとしても生�`｡｀ー´　　　　　彡　）ヾ　　　　　　　＼＿
周囲からどんな扱いを受けようとも生�`。 　　＞´　　　　　ミ　　　 ﾉ○　　　　　、　,
自分の信念を貫き誰にも壊せない決意を胸に秘めて生�`。 ､,, 彡　　　　　　　｀l´
想像を絶するような試練や苦行が続いても最後に勝利を掴む為に生�`。 　　,,,|,,,　ぼず

>>877
　　　　　　　　　　　ﾊ,,ﾊ
　　　　　　　　　　（ ﾟωﾟ )
　　　　　　　 　／ 　　　　｀ヽ.
　　　　　　　__/　 ┃)) ＿_i　| ｷｭｯｷｭｯ
　　　　 　／　ヽ,,⌒)＿__（,,ノ＼


　　　　　　　　　　　ﾊ,,ﾊ
　　　　　　　　　　（ ﾟωﾟ )
　　　　　　　|￣￣￣￣￣￣￣|　　ﾄﾝ
　　　　　_（,,)　お断りします　(,,）
　　　 　／　|＿＿＿＿＿＿＿|＼

トヨタとａｕの宣伝してるくせに名前がsoftbankてwwwwwww
もっとひねろやwwwwwwwwwwwwwwww
面白くもなんともなくて逆にヘソで茶が沸くぜwwwwwwwww
修行し直して出直してこいやwwwwwwwwwwwwwwwww

米の死亡事故で謝罪＝対応は未定−トヨタ社長

　トヨタ自動車の豊田章男社長は２日、都内で開かれた日本記者クラブ主催の講演会で、
同社が米国で過去最大となる乗用車約３８０万台のリコール（回収・無償修理）を検討している問題について、
「安全、安心だからとトヨタ車に乗っていただいているお客さまが不安に思われることを本当に申し訳なく思う」と謝罪した。
同社の車をめぐっては、運転席下のフロアマットのずれが原因とみられる死亡事故が米国で発生。
豊田社長は「『お客さま第一』を念頭に、迅速に対応するよう（社内に）指示した」と強調した上で、
「米運輸省の高速道路交通安全局（ＮＨＴＳＡ）と現在協力して原因を追究している。
対策に向けて取り組んでいるが、今のところ具体的な対応は決まっていない」と述べた。（2009/10/02-17:21）

http://www.jiji.com/jc/c?g=ind_30&k=2009100200699

直近の円高で、単独の黒字化難しい＝トヨタ社長
http://news.finance.yahoo.co.jp/detail/20091002-00000707-reu-bus_all

【自動車】トヨタは企業凋落で消滅の一歩手前、経営に慢心があった--豊田章男社長 [10/02]
http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1254472410/

豊田社長は米国の経営学者、ジェームズ・Ｃ・コリンズが唱える企業凋落の
５段階分析を例に挙げ、トヨタは「企業が凋落する５段階のうち、第４段階にある」
と指摘した。


第１段階「成功体験から生まれた自信過剰」→初代レクサスLS、北米での大成功
第２段階「規律なき規模の追求」→ビック3に追いつけ追い越せの90年代
第３段階「リスクと危うさの否定」→奥田末期、トヨタにあらずんば人にあらず
第４段階「救世主にすがる」→プリウス、ハイブリッドバブル（今ココ）
第５段階「企業の存在価値が消滅」→ハイブリッドバブル終了、唯一の取柄・信頼性の崩壊、売る車がなくなる

韓国車に抜かれた＞＜


米新車市場 韓国車は2割超す伸び、ホンダを抜き2位に浮上 トヨタを抜いて世界のヒュンダイまで後一歩
http://tsushima.2ch.net/test/read.cgi/news/1254543480/

米国の新車市場で、韓国勢の販売シェアが
急速に拡大している。9月実績では市場全体は前年同月比22％減となったが、現代自動車と
傘下の起亜自動車は2割以上の伸びを確保。今後の主戦場とされる小型乗用車部門では
両社の合計シェアはホンダを抜き、トヨタ自動車に次いで2位に浮上した。

　失業率の上昇など将来への不安が消えないなか、消費者の低価格車志向が続いていることが
うかがえる。

　9月の米新車販売は約74万6000台と、前年同月比で22.7％の減少だった。8月に終わった
買い替え支援策の反動とみられる。車種別では大型車主体の｢ライトトラック｣は29％減ったが、
小型車が多い乗用車系は16％減にとどまった。

最近またガソリンが高くなってきてるなぁ
今度はインサイト買おっと

新入社員（３７名）の受入れにあたり社長より「外部からの勧誘防止を考慮するように」との指示があった。
そこで「本社周辺に新入社員の駐車場を確保する」ための検討を行った。

>>877
>>880
ケータイ買うならトヨタのお店へ!!
http://gazoo.com/pipit/pipitweb/index.asp?id=2

auのことならPiPit ！！
PiPit（ぴぴっと）とは？
トヨタの販売店にあるケータイショップです。
専門のスタッフが、au携帯電話の説明から、新規登録・機種変更・アフターサービスまで、きめ細かにお客様をサポートします。
お近くのPiPitへぜひお気軽にお越しください。
※お近くにPiPitがない場合は、トヨタ販売店営業スタッフへお問い合わせください。

>>885
ハイブリッドカー購入は得？損？
http://minkara.carview.co.jp/userid/368552/blog/14352178/

>>866
それって、また門前宣伝されないため？

8月有効求人倍率は0.42倍、前月に並び過去最低＝厚労省
http://jp.reuters.com/article/businessNews/idJPJAPAN-11761320091001

[東京　２日　ロイター］　
厚生労働省が２日に発表した８月有効求人倍率（季節調整値）は０．４２倍で、
前月に並び過去最低となった。

正社員有効求人倍率は０．２５倍となり、前年同月を０．２８ポイント下回った。
有効求人（季節調整値）は前月比０．２％増、有効求職者（同）は前月比１．３％増となった。　

新規求人数は前年比で２４．２％減少した。内訳をみると、前月に引き続き、
製造業（４１．３％減）、
情報通信業（３９．７％減）、
宿泊業・飲食サービス業（２９．７％減）、
卸売業・小売業（２８．９％減）、
サービス業（２７．２％減）
など全産業で減少した


もう正規雇用から一歩踏み外したら、お先真っ暗だな。
しがみついても物は当分売れないだろうし、自然とリストラが迫ってくる
ハロワ行ってもパンク状態で30過ぎたら老害扱い。

>>838
>>889

ひろさんの偽物？ひろさんは、バカなネタに釣られないよ。

>>886
勧誘と言っても色んな勧誘が有ると思うけど
人数と時期と場所と繋がりを考えたら、この場合は組合の勧誘と捉えるのが妥当でしょう
大野精工の会社周辺で宗教の布教活動やキャバ嬢のスカウトをやってるとでも言うのかな？

労働組合に対して、このような妨害行為も有るのだよ
http://blog.goo.ne.jp/atunion/e/5131655321c4f6484d94ad5425f0d1d8
こんなことは日本中至る所に日常茶飯事にある

>>891さん、>>838>>889は私が書いたものではありません
トリップ付けてるわけではないので、ハンドル名「ひろ」が
たまたま一緒になっただけでしょう

全然稼げないから辞めたいな。
残業して稼ぎたいのに残業させてくるないしね。

>>895
給料が激安だから生活残業したいってことなんだね
残業しなきゃ生活できなくて残業するのが当たり前だと思ってるから底辺のままなんだよ
やっぱりこれからも超悲惨だｗｗｗ

>>895
どんだけバカなんだよ。さっさと退職して次の就職先探せやカス。

>>890 大野に入社時点でお先真っ暗。
　　　学校の評判なんかすごいぞ。

昨日はデルゼで6万負けたから凹んでおります。

>895>899
パチするために残業したいだけか？！
こんなやつらしか残ってないんだろ？！

>>886
なんてことをしてくれたんだよ森田クン

>>886>>901

改善提案の発表で貼り出されてるのを見たけど
他の上司連中も森田と一緒になって色々と画策してたみたいだね
改善提案てこんな事をするためのものだったんだね

名前だけ使われてんだろ
班員みんなで考えた提案も班長の名前で提案してるし

提案することないから社外でトヨタ部部長を名乗る男が無理やり書かせたんじゃねｗｗｗ

早速、お得意のごまかしキター
改善提案貼り変えてやんのｗ

ここで会社の悪口言ってるだけで、実際には耐える奴ばかりだから環境が悪くなる

.───┐　　　 ∠＿　 　 　 ＼L
￣￣￣| |　　　　 ｌｌヽ _|　　　 　 ヽ 　
　 　 　 | |　　　　 |l￣| |　　 　 　 l　　＜大野ってドラえもんのいた未来では何作ってるの？
　 　 　 | |　　　　/　　´＼ 　 　 /　　　　　　　　
　 　 　 | |　　 　 ヽ､＿ 　 ｀＾イ　　　　　　　　　　
二二二 」　＿　＿＿ ｌﾆ二二ｌ､ 　 　 　 　 　 ＿＿＿_
─┴┐ ⊆ﾌ＿)＿_./ 　 ┌ヽ　ヽ┐　　 ／´　　　　 　 ｀＼
二二二二二二ｌ　 /　 　 |　 | 　 | |.　 /　　　　　　 　 　 　 ヽ
＿l＿＿＿＿_| ／｀ｰ─‐|＿| 　 |_|　/　　　　　　　　　　　　 ヽ
　 |　　 　 　 ／｀ヽ__, ─ ､ノ |─l　　ｌ　　　　　　　　　　　　 　 l　　　
　 |───/　 ／lﾆ/　 /二ﾆluul.　 |　　　　　　　　 　 　 　 　 !　　＜家族経営で白根でお味噌作ってるよ
　 |　 　 ___|￣ |　　|　　|_|.　　　　　　l　　　　　　　 　 　 　 　 /
　└─（　　　　）(ﾆ| ￣|./二ﾆ)　　 　 ヽ　　　　　 　 　 　 　 /
　　　　　￣￣　　/　　 ）　 　 　 　 　 　 >━━━━━━ く

現状を良くしようなんて誰も考えてないし、それで良いのよ
会社を良くするためにスレが有るわけでもないだろ
大野は、これからどんどん悪くなるんだから現在のことは気にするな
今は時期的にあれだが、転職したいやつはすればいいし残りたいやつは残ればいい
これから悪くなることは分かってるんだから、それこそ自己責任だ
勝負出来るのは25才までだな

>>904
月曜に変わってたろ
しかも前のも残ってる

自社製品も無い、所詮、トヨタの下請け
下請けと言ってもトヨタにしてみれば何処に出しても良い様なもんばっかしか
作ってないんだししょうがないよ
会社がその道を選んだんだし、それをわかった上で就職したんだからな

http://www.katch.ne.jp/~atunion/

特許侵害：ＩＴＣがハイブリッド車めぐりトヨタの調査開始
　【ワシントン斉藤信宏】米国際貿易委員会（ＩＴＣ）は６日、「トヨタのハイブリッド車が特許を侵
害している」との米国企業からの訴えを受けて、トヨタ自動車、北米トヨタ、米国トヨタ販売の３
社を対象に特許侵害の有無についての調査を開始する、と発表した。米国企業側はハイブリ
ッド車の輸入、販売の差し止めを求めており、ＩＴＣの調査結果次第では、米国市場でのトヨタ
車の販売に大きな影響が及ぶ恐れもある。
　訴えているのはハイブリッド技術を扱うペイス社（フロリダ州）。トヨタが同社の特許を侵害し
ており「関税法違反にあたる」と主張している。ＩＴＣは聞き取り調査などを実施し、違反に当
たるかどうかを判定する。
　トヨタは「ハイブリッド技術に関しては多数の特許を持っており、どのような訴えでも対抗でき
ると確信している」との声明を発表した。トヨタは０６年にもハイブリッド車の駆動技術をめぐり
「特許侵害にあたる」として訴えられたが、ＩＴＣは「侵害にあたらない」と判定した。
http://mainichi.jp/select/biz/news/20091007k0000e020012000c.html
毎日新聞　2009年10月7日　10時27分

＜トヨタ＞３８０万台リコールを届け出　米販売の７車種 10月6日11時30分配信 毎日新聞

http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20091006-00000038-mai-bus_all

　【ワシントン斉藤信宏】トヨタ自動車は５日、運転席に敷かれたフロアマットが運転中に外れてアク
セルペダルの操作を妨害した問題で、米国で販売した７車種、計３８０万台のリコール（無償の回
収・修理）を米道路交通安全局（ＮＨＴＳＡ）に届け出た。
　対象は、ハイブリッド車「プリウス」（０４〜０９年型）▽中型乗用車「カムリ」（０７〜１０年型）▽高
級車「レクサスＥＳ３５０」（０７〜１０年型）▽ピックアップトラック「タンドラ」（０７〜１０年型）など。
　ＡＰ通信によると、米国で過去６番目の大規模な届け出という。トヨタによると、ＮＨＴＳＡは事故な
ど計１００件の報告を受けており、うち１７件が衝突事故で５人が死亡した。トヨタ側は「事故原因が
車両欠陥によるものとの特定はできていないが、事故防止の観点から回収・修理する方針を決め
た」としている。

米当局、トヨタ「タンドラ」を調査へ　フレームなど不具合の報告
　【ニューヨーク＝小高航】米運輸省の高速道路安全局（ＮＨＴＳＡ）は７日までに、トヨタ自動車が
米国で販売しているピックアップトラック「タンドラ」（2000〜01年型）の車体フレームに問題がない
か調査を始めたと発表した。フレームの腐食がスペアタイヤの離脱やブレーキシステムの不具合
につながるとの報告が20件寄せられているという。
　調査対象のタンドラはこれまで約22万台販売されている。米国トヨタ販売（ＴＭＳ）の広報担当者
は「ＮＨＴＳＡの調査に全面的に協力する」とのコメントを発表した。
　トヨタはアクセルペダルがフロアマットに引っかかり事故につながる恐れがあるとされた問題で、
約380万台のユーザーに安全対策を実施することを決め、ＮＨＴＳＡに通知している。 (01:44)

http://www.nikkei.co.jp/news/main/20091007AT1D070DE07102009.html

『トヨタ下請』大野精工の加茂工場 １ 『超自慢』？ - 投稿 33 件 - 2009年8月13日
『狂ってる！』 大野精工 『まさに北朝鮮！』？ - 投稿 28 件 - 2009年5月1日
『週休４日制』大野精工『自販機が定価』？ - 投稿 48 件 - 2009年4月22日
トヨタ系？の新潟の大野精工−２代目−？ - 投稿 100 件以上 - 2008年9月4日

http://blog.goo.ne.jp/atunion
http://blog.goo.ne.jp/atunion/arcv
http://blog.goo.ne.jp/atunion/e/c901213ce9a3a3bbc3bc381792e0970e

世間は3連休か
人より多く働いてるのに人より少ない所得で腐った福利厚生環境最悪結婚無理だしマジ自殺したいわ
俺の人生返してくれ禿社長一族

仮に3連休だろうが俺はパチンコ行って楽しむけどね。
今日はヴィーム行ってダメならダムズかな(*^_^*)
勝てるといいな。ニヤニヤ

何か過疎ってきた
不況の時は、あんなに賑やかだったのに（´・ω・｀）

今も好景気ってわけじゃないんだけどね〜。
高操業に頼った力技の利益構造を変えない限り、もう下請け工場に未来は無い。

>>917
パチンコやり過ぎて警察のお世話にならないように気を付けろよ

　　　　|┃三　ガラッ
　　　　|┃　 ＿＿＿_
　　　　|┃／⌒　　⌒＼
　　　　|┃（●） 　（●） ＼
――‐.|┃:⌒（__人__）⌒:::::＼ 　　えへへっ
　　　　|┃　　|r┬-|　　　　　|⌒)　　遊びに来たお！
　　　　|┃　 　`ー'ｫ 　 　　／/
　　　　（⌒ヽ・　　　　・￣ ／
　　　　|┃ノ　　　　　　　/
　　　　|┃　　　つ　　　<
　　　　|┃　　(::)(::)　　　ヽ
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　　　　|┃ヽ＿）つ‘∴・゜゜・・∴~・:,゜・・∴
　　　　|┃　　(::)(::)　　ヽ　　　　・゜゜・∴~゜
　　　　|┃／　　　　>　　）　　　　゜゜・∴:,゜・~
　　　　|┃　　　　　(＿＿)　　　　:,゜・~:,゜・゜゜・~

さっきイオン行ってきたらすごい人混みだった
そりゃそうだよな　明日は祝日だし。工場のくせに祝日が休みじゃないなんてこの会社くらいだろ
製造業に就職した意味ねーよ。しかも休みが少ないうえに年収も少ないし終わってるわ
正社員とは名ばかりだな

>>918
そりゃこの会社は散々デタラメやってきたからね
また今度の冬から春にかけて色々とデタラメやりそうだよ

所詮、大野で働きながらも「この会社潰れればいいのにな」って思いつつ
働いてる奴ばっかなんだろう
同族会社じゃ、頑張っても先が見えてるからな
社長の馬鹿息子とかが突然専務とかでやってくるんだろ？

若い人はそう思ってるでしょうね。
後はここにしがみつくしかない中年のおぢちゃんが3割くらいかな。
上は一族or親戚。

まぁそこは北朝鮮なんだからしょうがないよ。

俺はガチで大野精工の従業員なんだが会社が潰れても構わんよ
むしろ潰れてほしいっすね
ここまで世間に醜態さらして
現社長が潰すのか次期社長が潰すのか
どちらにしても最後くらいは潔く華麗に潰してほしいっすね

潰れたら規定の退職金払うかな？
どちらにせよ社長が代わったら潰れそうな気がする。

払わないでしょ
ごまかせるものは何でもごまかすのが大野精工だ
今までの社長の話を聞いてて分からんか？
社長が代わってから潰れるのが一番面白いな

大野精工に入社したおかげで「人としてのクズ」がどういうものか理解できました
班長！本当にありがとうございました

大野精工の社員って、滅多にない休日に街中で｢班長」とかいうのに
出会った時に挨拶とかしてるの？
お互い、コソコソと隠れてる感じなの？

会釈くらいはするでしょ
でも上下関係は労働時間内だけにしてくれｗｗｗ
時間外で上下関係振りかざされたらたまらんわｗｗｗ

人生オワタ･・・・・・・・・・・・・・・・・

気分どう？

「パワハラで自殺」と労災申請　ＪＲ東社員の妻
2009.10.13 17:45
　ＪＲ東日本新潟支社の酒田運輸区副区長だった小林利二さん＝当時（５１）＝が２月に自殺
したのは、上司のパワーハラスメントが原因だとして、小林さんの妻（５２）が１３日までに、庄内
労働基準監督署（山形県鶴岡市）に労災申請した。

　妻の代理人によると、小林さんは平成１９年１０月に副区長に着任。その後、上司の男性区
長から「役立たずだ。もう後釜がいる」などとののしられるなどのパワハラを受けた。小林さん
は今年２月、新潟市西蒲区の実家で首をつって自殺。自宅から「パワハラをやめてもらいた
い」などと書かれた紙が見つかった。

　妻は「主人が命を絶った原因を会社側に理解してほしい」と話している。

　ＪＲ東日本新潟支社は「ご遺族の気持ちを大切にしながら、関係機関の調査には真摯（しん
し）に応じていきたい」としている。

http://sankei.jp.msn.com/affairs/trial/091013/trl0910131748005-n1.htm

第３章　国民の権利及び義務
第25条　【生存権、国の社会的使命】
　第１項　すべて国民は、健康で文化的な最低限度の生活を営む権利を有する。

　第２項　国は、すべての生活部面について、社会福祉、社会保障及び公衆衛生の向上及び増進に努めなければならない。



第３章　国民の権利及び義務
第28条　【勤労者の団結権】
　勤労者の団結する権利及び団体交渉その他の団体行動をする権利は、これを保障する。



--------------------------------------------------------------------------------

解説

　本条は、経済的弱者である労働者の生活を保護するため、労働基本権を保障しています。　労働基本権には、１）団結権、２）団体交渉権、３）団体行動権　の三権があり、使用者は労働基本権の行使を尊重しなければなりません。
　労働三権について簡単に見てみましょう。
　１）団結権とは、労働条件の維持、改善のために使用者と対等に交渉できる団体 （ 労働組合など ） を結成したり、またそれらに参加したりする権利です。　公権力や使用者が労働組合内部の問題に不当に介入することは禁止されています。
　２）団体交渉権とは、労働者団体がその代表者を通じて、労働条件などについて使用者と交渉する権利です。　使用者は、団体交渉をすること正当な理由なく拒否することはできません。
　３）団体行動権とは、労働者団体が労使間の実質的対等性を確保するため、団体としてストライキなどの争議権を行使しうる権利です。
　さて、以上のような権利がすべての労働者に認められるかというと、そうではありません。　公務員は、国家公務員法などによって労働権が制限されており、警察職員や自衛官などは労働基本権のすべてを有しません。

以前のサービス残業絡みでちょっと面白い話を一つ

残業申告書にボールペンで書いた残業が認められて
シャーペンで書いた残業が認められなかったのはなぜでしょう？
シャーペンの芯が無くなったのでボールペンで書いた次の日に
上司が『残業しても申告書に書くな』と言ってきた
そして給料はボールペンで書いた残業代しか付いてない
上司が消してたのは確実だ
その後も他の人が『ボールペンを使うな』と言ってきた
何度も同じ事を繰り返しやろうとしてたんだね

もちろん大野精工の話だ

>>937
残業代の未払いは、賃金泥棒です。
後で証拠になるようにメモしておくといいでしょう。
http://www.niigataseinenunion.org
０８００−８００−０６０２　年末まで無料で相談できます

この会社やばすぎ。ブラックでかなり有名じゃん

【社会】 「結婚したい女」多過ぎて、お見合いパーティーに男足りず★３
http://tsushima.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1255689381/

トヨタ：米当局がリコール実施要求、マット問題で綱引き−共同
http://www.bloomberg.co.jp/apps/news?pid=90920013&sid=aE4HGqfqt_lQ

10月17日（ブルームバーグ）：共同通信は16日付電子版で、トヨタ自動車が米国で販売
した約380万台について、フロアマットにアクセルペダルが引っかかって事故の恐れが
あると発表した問題に関し、米当局が、これまでの対応では不十分として、より強制力
が強いリコール（無料の回収・修理）を実施するよう求めていることが分かったと報じた。
トヨタは車自体に「欠陥はない」との立場で、対応をめぐって綱引きの交渉となっている
という。取材源は明示していない。

明日な
2009年10月18日(日) 21時00分〜21時49分総合テレビ

自動車革命　第１回 トヨタ　新時代への苦闘
http://www.nhk.or.jp/special/onair/091018.html

自動車革命　第２回 恐るべき革命児たち <<<<<　注
“スモール・ハンドレッド”の衝撃（仮）
http://www.nhk.or.jp/special/onair/091025.html

シリーズ２回目は、世界各地で同時多発的に勃興する電気自動車メーカーの動きと、
電気自動車に社運をかける日本メーカー日産の最前線の動きに密着する。
中国の農村部で「電気自動車ブーム」が起きている。
町工場が雨後のタケノコのように生まれ、今まで自動車と縁のなかった層が新たな市場として活気づいている。
新興メーカー中には、ヨーロッパに進出するなど、自動車メーカーと市場争いを繰り広げるところも出てきた。
一方アメリカでは「グリーンニューディール」を推進するオバマ政権のもと、グーグルなど
シリコンバレーのＩＴ企業を中心に「21世紀の産業革命」を起こし、世界のイニシアティブを握ろうという動きが進んでいる。
これに対し、世界の自動車メーカーで初めて本格的な電気自動車の量産化を打ち出した日産は、
ガソリン車の購買層をターゲットに市場の開拓を推し進めている。
市民の意識改革の難しさ、充電インフラ整備など様々な課題をかかえながら、新時代を切り開こうとしている。
国益も交錯する競争の現場、情熱を傾ける人々の姿を追いながら、世界を覆いつつある「革命」の現実を提示していく。

確かに大変ですけれど…
天下りは アホと頭が良い人の差はなんだろう？

あげ

まあ、俺は自動車関連の経営側の人間なんだが、
これだけ派遣が叩かれて、円高容認の民主政権下で
国内への投資や雇用を増やすヴァカはいないよ。

実際、国内の工場は閉めて、現在開発中の2〜3年後に発売される新型車は、
海外からの輸入車になるから見ててごらん。
日本の原付バイクや白物家電が中国産だったりするのと同様に、
日本のベーシックカーから、海外生産の逆輸入車が激増するから。
本音を言えば、今でもMade in JAPANの誇りと愛国心はあるけど
誇りじゃメシは食えんのよ。

正月の派遣村に同調したり製造業を叩いた連中は、結局ラクして金もらいたいだけ。
北朝鮮じゃあるまいし、仕事したくないなら一生公園で暮らせ。
俺たちは、一生懸命仕事する現地の人間と、世界に向けて安くて良質な製品を生み出すよ。

>>814
日本人作業者は優秀だから云々、ってのは幻想だしな

実際に優秀な作業者は、パイロットラインとかで、開発段階・量産初期段階の作業性・歩
留まり向上に取り組んでるメンバーだけ。それ以降の大量生産に関係してるメンバーは、
基本的に言われた指示を言われたようにこなすだけだから誰でもできる。

派遣労働者を安月給でこき使っていたと勘違している人が多いようだが、派遣労働者に
やらせている作業内容を考えると、実際には相当割高なコストをかけているのが現実だっ
たということを認識しないと、海外への大量生産の移管はとまらないだろうな

>>943
【公務員総合偏差値ﾗﾝｷﾝｸﾞ最新版2009ver.】
70~国�T(五大官庁：財務・経産・警察・外務・総務自治)(就職板Sランク)
69 国�T(金融庁・国交・防衛・総務非自治・厚労・文科・内閣府)、衆議院�T種、参院議�T種
68 国�T(環境・会計検査院・農水・人事院・公取)、衆参議院法制局�T種、国会図書館�T種
67 国�T(法務・国税・財務局・税関等外局・独法・理工・農学・人間科学)、裁事�T種、国会議員政策担当秘書
66 外務専門職、衆議院�U種
65 家庭裁判所調査官補�T類
64 参議院�U種

62 都庁�T類、上位県庁、国会図書館�U種
61 一般県庁、上位政令市
60 下位県庁、労働基準監督官、一般政令市
59 23特別区�T類(上位)、下位政令市
58 23特別区�T類(下位)、中核市役所(上位)、航空管制官
57 国�U(本省=霞ヶ関採用)、国税専門官、裁判所事務官�U種、中核市役所(下位)、特例市役所(上位)、都下市役所
56 国�U(人事院事務局・管区警察局・財務局・経産局)、特例市役所(下位)
55 国�U(運輸局・地方整備局、地検)、一般市役所(上位)、防衛�U種、国立大学(上位)、高校教員
54 国�U(法務局・農政局・公調局・入管局・労働局・税関)、一般市役所(下位)、県庁(学事・警事)、国立大学(下位)、自衛官(幹部候補)、法務教官
53 国�U(社保事務局・独法)、国立大学法人等(大学以外勤務)、中学校教員
52 町役場、小学校教員

50 村役場、東京消防庁�T類
49 大卒消防官、東京消防庁�U類
47 皇宮護衛官、入国警備官、警視庁�T類
46 大卒警察官、刑務官、自衛隊員、警視庁�U類
45 給食おば、バス運転手

偏差値あるみたい。コピペだけど参考にどうぞ。

野党自民、孤立深める　政権奪還戦略に影響か

自民党が野党に転落してから１カ月余り。長期政権を謳歌した面影は急速に薄れ、他の野党と
の連携や霞が関側の対応、外交分野でも孤立感を深めており、政権奪還戦略にも影響しかねな
い。

　自民党は８日、臨時国会の早期召集を首相官邸に申し入れた。これに先立ち他の野党会派に
協力を呼び掛けたが、同調したのは公明党とみんなの党だけ。

　共産党は、国会内の控室を訪ねて礼を尽くした川崎二郎自民党国対委員長に対し「自民党政
治と戦ってきたので、野党になったからといって共闘することはあり得ない」（幹部）とすげなく拒
否。自民離党組の平沼赳夫元経済産業相らでつくる「国益と国民の生活を守る会」からも「今は
動く時期ではない」と袖にされる屈辱を味わった。

　公明党も連立与党時代並みの幹部協議は拒んでおり、参院補選での自民候補推薦見送りと合
わせ溝は広がる一方だ。来年の参院選で与党側を過半数割れに追い込むには、公明、共産両
党の議席もあてにせざるを得ない状況なのにもかかわらず、足並みは乱れたままだ。

　官僚も民主党政権が「政治主導」を掲げたのを口実に冷淡な対応を見せる。議員会館の事務
所に入る際、上司の許可が必要になった省庁もあり「資料を要求してもなかなか持ってこない」
（ベテラン秘書）との嘆きも。

2009/10/17 17:42 【共同通信】
http://www.47news.jp/CN/200910/CN2009101701000466.html

新報道2001 今週の調査より

鳩山内閣が発足して1ヶ月経過しました。政権の滑り出しを全体的に見てどう評価しますか？
ある程度評価する　61.0％

http://wwwz.fujitv.co.jp/b_hp/shin2001/chousa/chousa.html

次スレ
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/industry/1255220257/

http://www.nikkei.co.jp/news/main/20091018AT1D150G217102009.html

車・部品は半減、「氷河期」に迫る厳しさ　10年春採用内定調査

　日本経済新聞社がまとめた2010年度採用状況調査では、昨秋以降の不況や円高で業績悪化が
目立つ製造業の内定者数が今春実績に比べ36.3％減少した。

自動車・部品が56.4％減、電機が40.4％減と大手が一斉に大幅削減に動いた。
企業の採用抑制を受け、10月になっても内定が出ない来春卒業予定の学生も例年になく多い。

　就職情報のディスコ（東京・文京）が全国の大学４年生登録モニター約2000人を対象に
10月１日時点で採用内定取得の有無を聞いたところ、内定を得ている人の比率は77.0％（昨年調査時は88.9％）だった。
学生にとってはかつての「氷河期」に迫る厳しい状況になっている。



自動車と電機はこれからさらに冬の時代だが？






気分どう？

ここの社員は異常すぎる。まともな神経持ってたらこんな会社に残りません
老後や将来のことを何も考えてないんだろうな。覚悟しといたほうがいいよ

【調査】 ２０〜３０代、男性の７割が「彼女いない」、女性は６割が「彼氏いない」…特に２０代女性は１３年前より「彼氏無し」激増★４
http://tsushima.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1255961530/

http://jp.reuters.com/article/topNews/idJPJAPAN-12014920091019
日産とルノー、ロシアなどで更なる提携強化も＝ゴーンＣＥＯ
2009年 10月 19日 22:37
日産自動車のカルロス・ゴーンＣＥＯ（最高経営責任者）は１９日、都内で講演し、日産と
仏ルノーの提携関係を、世界の自動車業界で最も成功した例の一つとしたうえで、
さらに協力を広げる余地があるとした。具体的には、ルノーが出資しているロシアの自動車最大手
アウトワズと３社で車体の共通化をするなど、さまざまな協力が推進できるだろうと語った。
アウトワズは経営危機が懸念されているが、ゴーンＣＥＯは「原油など資源価格の再上昇で
ロシア経済が復興すれば、経営改善すると信じている」との見方を示した。

労組：「ダサくない」大学生ら８割回答
　８割が労組をダサいと思わない−−。労働問題を研究する民間のシンクタンク「労働運動
総合研究所」が大学生、短大生１２００人余りを対象に労働組合に対する意識調査をしたと
ころ、こんな結果が出た。労組の組織率は２割を切り、長期低落傾向が続くが、一方には働く
若年者の２人に１人が不安定な非正規雇用という現状があり、労組に関する若者の意識に
変化が出始めているらしい。

　調査は全国８大学で、今年１〜２月に大学１〜４年生を、４月に新入生を対象に実施、
１２０３人から回答を得た。

　労組の認知度は「知っている」が約２５％で、「聞いたことはある」（６６．９％）、「知らない」
（７％）と続いた。昨年末から派遣労働者の解雇問題がクローズアップされたことから、「報道
を通じて知った」とする学生が多かった。

　労組のイメージについて「ダサいと思うか」と聞くと、「思わない」（６１．３％）、「あまり思わな
い」（１７．２％）が計７８．５％で、「思う」「やや思う」の計２．８％を大きく上回った。組合に加
入するかどうかの問いでは、「ぜひ加入したい」（１２．７％）、「必要に迫られたなら加入する」
（５４．６％）が３分の２を占めた。半面、３５％が「組合は面倒そう」と回答している。

　同研究所は「若者の働く環境が悪化する中、『１人では問題は解決できない』との意識があ
り、誰かが解雇されても『人ごとではない』と考える人が多いのではないか」と分析している

毎日新聞　2009年10月19日　10時46分
http://mainichi.jp/life/today/news/20091019k0000e040020000c.html

3年間お世話になりました。
そしてさようなら。Bye-bye！

この会社に就職したばかりに人生台無し

↑それをわかってるだけまともな神経持ってるってこと

キーワード：人生台無し

441 名前：名無しさん＠お腹いっぱい。[] 投稿日：2009/07/15(水) 19:36:12 ID:Qg4lNvSP
11年勤めたけど退職金はありませんでした
それどころか制服返せとこの始末
どうせすぐ辞めるんだから使い回しするんだと…
退職して本当に良かったわ 危うく人生台無しにするとこだったわ

469 名前：名無しさん＠お腹いっぱい。[] 投稿日：2009/07/23(木) 08:22:08 ID:cnY5xgpL
年金貰えるのが70歳からになったら定年してからの10年間どうやって生きていけば…
しかも10年後に貰える年金は大野の所得じゃほとんど貰えないみたいだし…
入社する時は全く考えてなかったけどやっぱり退職金はものすごく大事だと思う今も安月給と腐った福利厚生で苦労してるけどこれが死ぬまで続くなんてゾッとします…
この会社に入社したばかりに人生台無しです

499 名前：名無しさん＠お腹いっぱい。[] 投稿日：2009/07/31(金) 23:55:50 ID:sHnNF/Hx
469 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/07/23(木) 08:22:08 ID:cnY5xgpL
年金貰えるのが70歳からになったら定年してからの10年間どうやって生きていけば…
しかも10年後に貰える年金は大野の所得じゃほとんど貰えないみたいだし…
入社する時は全く考えてなかったけどやっぱり退職金はものすごく大事だと思う今も安月給と腐った福利厚生で苦労してるけどこれが死ぬまで続くなんてゾッとします…
この会社に入社したばかりに人生台無しです
↑
良く分かってらっしゃる

594 名前：名無しさん＠お腹いっぱい。[] 投稿日：2009/08/13(木) 15:19:23 ID:QJ/BuhXB
わたしは大野精工に就職したばかりに人生台無しにしました
新卒で就職先を失敗したらもう何もかも終わりです
将来や先のことを何も考えずにこの会社を選んだことをとても後悔しています
大野将軍様バンザイ

680 名前：名無しさん＠お腹いっぱい。[] 投稿日：2009/08/26(水) 22:56:59 ID:hDTx8yON
469 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/07/23(木) 08:22:08 ID:cnY5xgpL
年金貰えるのが70歳からになったら定年してからの10年間どうやって生きていけば…
しかも10年後に貰える年金は大野の所得じゃほとんど貰えないみたいだし…
入社する時は全く考えてなかったけどやっぱり退職金はものすごく大事だと思う
今も安月給と腐った福利厚生で苦労してるけどこれが死ぬまで続くなんてゾッとします…
この会社に入社したばかりに人生台無しです
↑
良く分かってらっしゃる

752 名前：名無しさん＠お腹いっぱい。[] 投稿日：2009/09/14(月) 17:18:40 ID:HxROt8IA
私はこの会社に入社して人生台無しにしました

957 名前：名無しさん＠お腹いっぱい。[] 投稿日：2009/10/21(水) 07:16:04 ID:1DRhpnSn
この会社に就職したばかりに人生台無し


抽出レス数：7

「ヴィッツ」８万台リコール＝火災の恐れ−トヨタ
　トヨタ自動車は２１日、乗用車「ヴィッツ」の電気装置部分に不具合があるとして、国土交通省にリ
コール（回収・無償修理）を届け出た。対象は２００５年１〜８月製造の８万２２２６台。
　窓を開閉するスイッチ内部の潤滑油塗布方法が不適切で、回路がショートし、窓が開閉できなくな
るほか、散った火花が周辺に燃え移って火災になる恐れがある。
　昨年１１月には島根県内で、ドアの内張り部分を焼く火災が起きている。（2009/10/21-16:16）
http://www.jiji.com/jc/c?g=soc_30&k=2009102100647

【車】若者の車離れはTVゲームのせいだとトヨタ幹部
http://hideyoshi.2ch.net/test/read.cgi/dqnplus/1256124574/

憂楽帳：デートカー
　若者が自動車に興味を持たなくなったという。新車販売は９０年をピークに下落基調が続く。オジ
サン記者の私が若者だった約２０年前は「デートカー」というカテゴリーが人気だった。日産シルビ
ア、ホンダプレリュード。トヨタカローラレビンは車両型式から「ハチロク」と呼ばれた。カッコよ
い愛車に大切な彼女を乗せるため、仕事だって頑張った。私は若者が草食化し、車に関心を持たなく
なったことも、少子化の一因だと思っている。

　デートカーの思い出を酒の肴（さかな）にしていると、トヨタ自動車の幹部は「家庭用ゲーム機が
いけない。あんなリアルな遊びがあったら、車なんか要らなくなっちゃう」と嘆いた。ある金融関係
者は「昔は卒業して就職すると、ローンを組んで車が買えた。今は派遣が多いからローンも組めない」
と正論を吐く。なるほど。でも私は車にも責任があると思う。若者の心をつかむ魅力的な車が少なく
なった。そこでトヨタはスバルとのコラボでハチロク再来のスポーツカーを開発。ホンダはハイブリッ
ドスポーツカーを来年発売する。次世代を提案する２４日開幕の東京モーターショーが楽しみだ。

http://hideyoshi.2ch.net/test/read.cgi/dqnplus/1256124574/
6 ：オレオレ!オレだよ、名無しだよ!!：2009/10/21(水) 20:34:51 0
競合でも何でもないゲームに負ける車って・・・
存在価値ねーだろソレ

7 ：オレオレ!オレだよ、名無しだよ!!：2009/10/21(水) 20:34:59 0
なーんにも世の中を知らない子供みたいな奴が幹部にいっぱいいるんだろうなぁ。。

13 ：オレオレ!オレだよ、名無しだよ!!：2009/10/21(水) 20:37:11 O
こんなバカが幹部なんて下のもんは可哀相だな

26 ：オレオレ!オレだよ、名無しだよ!!：2009/10/21(水) 20:42:29 0
派遣とか期間工とか使い捨て状態の若者を使って
おいて・・・車買えと言ってもだめよ。
トヨタこければいい。

44 ：オレオレ!オレだよ、名無しだよ!!：2009/10/21(水) 20:57:32 0
トヨタ幹部「ゲームが全部悪いんだ！俺は悪くねぇ！俺は悪くねぇ！」

54 ：オレオレ!オレだよ、名無しだよ!!：2009/10/21(水) 21:02:22 0
頭悪いな

>>947
偏差値46の警察官の給料を調べてみた。

警察官 年収：813.5万円平均年収：813.5万円
平均給与月額：49.3万円
ボーナス：221.9万円※
分類1：地方公務員
分類2：一般職
人員：248,834人
平均年齢：40.7歳

平成19年の警察官の平均月収は493,047円、平均年収は8,135,276円警察官の
平成19年の平均月収は493,047円、平均年収は8,135,276円でした。

上記年収は俸給（基本給）に各種手当及び、期末・勤勉手当（ボーナス）を加算したものです。
平成19年の警察官の期末・勤勉手当（ボーナス）は4.5ヶ月分で平均で221.9万円となりました。
ちなみに毎月の俸給以外の手当しては、扶養手当、俸給の特別調整額、地域手当等、住宅手当などが挙げられます。

※警察官年収情報は総務省及び人事院の統計データによるものですが、集計推定値にすぎません。
あくまで参考程度にとどめて下さい。

http://nensyu-labo.com/koumu_tihou_keisatu.htm


マジですげーーーーーなｗｗｗ

明日からまた仕事だ
だめだ行きたくねえ

>>963
ＹＯＵ、だったら休んじゃいなよ
そして辞めちゃいなよ

レクサス暴走「アクセルに問題」…米当局が報告書

　【ニューヨーク支局】２５日付の米ロサンゼルス・タイムズ紙（電子版）は、トヨタ自動車の高級車
「レクサス」が米国で暴走事故を起こした問題で、米高速道路交通安全局（ＮＨＴＳＡ）がまとめた
新たな報告書で、アクセルペダルの形状に問題があると指摘していると報じた。

　運転席のずれたフロアマットにアクセルが引っかかってアクセルが戻らなくなる危険があるという。
ＮＨＴＳＡは、事故の原因を特定していないが、事故車のブレーキが大きく損傷していたと指摘している。

　このほか、レクサスはエンジンが全開になるとブレーキの力が車を停車させるのには不十分であること
にも言及している。

　トヨタは、アクセルペダルをフロアマットにひっかかりにくい形状のものに交換したり、アクセルが
戻らなくてもブレーキを踏めば減速する仕組みを採用することなどを検討しているとみられている。

http://www.yomiuri.co.jp/atmoney/news/20091026-OYT1T00091.htm
（2009年10月26日03時02分 読売新聞）

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【トヨタ下請】新潟の大野精工−3箱目−【超悲惨】
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/industry/1255220257/

自己都合退職：パワハラ、雇い止め…　３割「本当は会社都合」−−ＮＰＯ若者アンケ


自己都合で会社を辞めた若年者の約３割が、実は会社の都合が疑われる退職だった−
−。若者の労働問題に取り組むＮＰＯ（非営利組織）「ＰＯＳＳＥ」が実施したアンケートから、
こんな結果が浮かんだ。
　調査は、東京都内４カ所と京都市のハローワーク前で１８〜３９歳の若年労働者を対象に
実施、５２２人から回答を得た。離職した理由は６９・９％が自己都合退職、１９・３％が解雇
−−などだった。
　自己都合退職の理由を尋ねると、「パワハラやセクハラ」（１２・５％）や「雇い止め」（１２・
８％）、「長時間労働」（６・９％）、「賃金・残業代の不払い」（４％）など、会社都合になりうる
理由が計３６・２％にも上った。逆に、自己都合とみられる「他にやりたい仕事がある」は７・
５％、「やりたくない仕事」は７・２％にとどまった。離職後の生活（複数回答）は「貯金で対
応」が２０６人でトップ。「雇用保険」が１９１人、「親・家族に頼る」が９７人だった。

毎日新聞　2009年10月27日　東京朝刊
http://mainichi.jp/life/today/news/20091027ddm002040018000c.html

来年は大野終わったな

最低でもあと２年は楽しめそうだｗ

11月は祝日は2日です。
世間より低所得なんだから頑張って働きましょう

終了

終わりの始まりなのだ

担任の教師に白根の大野精工は受けないようにと言われたのですがそんなに酷い会社なのでしょうか？
かなりのブラック企業だとか…

>>973

前スレ
http://s03.megalodon.jp/2009-0411-2014-14/www.23ch.info/test/read.cgi/kikai/1179528127/
http://s02.megalodon.jp/2009-0411-2016-17/www.23ch.info/test/read.cgi/kikai/1211124443/
http://s02.megalodon.jp/2009-0507-0630-58/namidame.2ch.net/test/read.cgi/industry/1220195045/1-50
http://s02.megalodon.jp/2009-0423-0637-29/namidame.2ch.net/test/read.cgi/industry/1229724295/
http://s02.megalodon.jp/2009-0906-1948-19/unkar.jp/read/namidame.2ch.net/industry/1230371620
http://s03.megalodon.jp/2009-0906-1951-29/unkar.jp/read/namidame.2ch.net/industry/1230394977
http://s03.megalodon.jp/2009-0906-1953-26/unkar.jp/read/namidame.2ch.net/industry/1239028489
http://s01.megalodon.jp/2009-0906-1956-19/unkar.jp/read/namidame.2ch.net/industry/1240396899

>>973
はっきり言って白根の大野精工は犯罪社だ！

>>973 絶対に辞めておけ。ここは世間とズレてるから。
激安給料のくせして今日も普通に仕事だし

給料って15万くらい貰える？
株取引やってるから15万貰えれば十分なんだけど

いっそのこと、ドラマみたいに「我々社員全員退職いたします」とかやってみれば？
少しは改善すんじゃね？

15万？夢見てんじゃねーよ。ここがどんな会社なのかわかってないようだな
今まで転々としてきたがここまで酷い会社はなかった。
給料少なすぎて貯金はできないし各種手当ても人を小馬鹿にしたような額で結婚藻できないわ
ローンの審査は通らないわ挙げ句の果てに退職金もないわで老後は孤独死になる可能性大。
ここまで異常な会社なのに黙ってる社員も異常な気がする。
北朝鮮とよく例えられるのがよくわかるわ

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【トヨタ下請】新潟の大野精工−3箱目−【超悲惨】
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/industry/1255220257/

終了

君たちの人生も終了

赤字出しながらF1やる必要もないわなあ


【決算】トヨタの2010年3月期は上方修正、赤字幅は予想比半減　4-9月期連結営業損益は1368億円の赤字［09/11/05］
http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1257404460/l50

友達や親戚にここで働いてるって言うとスゴイ所で働いてるんだねって良く言われるのですが…
最初の会社選びに失敗すると取り返し付かないとか

世界のトヨタ様はさすがやることが一味違うねえ


米当局がトヨタの対応を批判　マット問題は設計上の欠陥
トヨタ自動車が米国で販売したハイブリッド車などのフロアマット問題をめぐり、
「車自体に欠陥はない」と発表したことについて、
米道路交通安全局（NHTSA）は4日、「発表は不正確で誤解を与える」との声明を発表、トヨタの対応を批判した。
声明は、この問題は設計上の欠陥とかかわっていると指摘し、トヨタに改善を求めた。

NHTSAがトヨタ側の主張を否定する声明を発表したことで、この問題がさらにこじれる恐れも出てきた。
AP通信によると、米国のトヨタの広報担当者は「誤解を与えるつもりは決してなかった」と釈明した。

この問題では、トヨタの「プリウス」など約380万台のフロアマットにアクセルペダルが引っかかり、事故を起こす恐れが出ている。
トヨタは2日、NHTSAが調査報告書で「車自体に欠陥はない」と結論付けたと発表していた。

これに対し、NHTSAは声明で、フロアマットをめぐる不具合は「アクセルペダルと床の設計にかかわる」とした上で「極めて重大な欠陥」と明言した。

NHTSAはマットの取り外しなどを消費者らに求めているが、声明は「暫定的措置であり、車の欠陥を是正するものではない」と述べた。

トヨタは10月、「プリウス」など約380万台を対象にマットの取り外しを利用者に求め、
安全対策を施す「セーフティーリコール」をNHTSAに届け出た。

ソース：47NEWS
http://www.47news.jp/CN/200911/CN2009110501000861.html

ここの社員は先のことを何も考えていないのか？
これからずっと定年後もずっと苦しい思いをしながら生きていく覚悟なのだろうか
賢いとは言わないまでもごく普通の神経の人間なら転職を考えるはず
2ちゃんでしか文句を言えないんじゃあ一族の思うつぼ。
ってか若者しかいない時点でおかしいと思わないとな

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なんで自動販売機が定価なの？
100円でいいじゃん。

他の会社→缶は80円、カップSが50円
あなた達が飲み物を買うたびに一族様の財布が潤うのです
いわばあなた達は一族様のためだけに生まれてきたのです

スーパーとかで、まとめ買いすれば自販機で売ってるのと同じ缶が１本80円位だよ
会社で飲んで、そのまま空き缶入れに入れておけば良いんだよ

そんなことしたら、会社内に飲み物持ち込み禁止になっちゃうよｗｗｗ

>>991
いくらなんでも飲み物持ち込み禁止になんかならんだろｗ
なっても無視すればいいだけだｗ
つかそんな発想出てくることがバカバカしいぞｗｗｗ
もし本当に禁止になったとして、そんなバカげたことも無視するのが恐いか？








あ？








気分どう？

会社の弁当ってもう少し
マシなの提供出来ないのかな？
俺たちは動物じゃないんだぞー

ここの社員はおかしい。狂ってるとしか言いようがない
人生、棒に振るのがそんなに楽しいのだろうか

>>993
会社の弁当って、それ会社関係ねーだろ。会社で作っている訳じゃねーんだから！
自分で用意すれば済むことだ！アホか！

>>995
いやだからさ、弁当にも松竹梅みたいなグレードってのが有るだろ？
自分の好きなのを選べたらいいとかいうことを言ってるんじゃないの？

あ？

次スレ

【トヨタ下請】新潟の大野精工−3箱目−【超悲惨】
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北朝鮮レベルに管理されて楽しいの？

1000なら、大野精工は数年以内に倒産ｗｗｗ