独立行政法人ネタ　大募集

国立病院も独立法人化して一年が経ちます
何か変わったの？

マタ〜リと語りましょう

2毛布

4月１日から看護師として就職します。（国試に無事合格していればですが）
行政法人化してどのように変わったんですか？やはり待遇とかですかね。
病院独自の工夫をして経営をしていくということで、今までの国公立病院
の赤字経営でも気にしないというやりかたじゃだめなんでしょうね。
患者様にきて頂ける病院・・医師・看護師の質の向上は望まれると思います。
就職してからも勉強会や研修など積極的にがんばりたいです。
色々お話聞かせて下さい。。

う〜ん＾＾；
ここを見てください

http://society3.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1076135224/l50

がんばれ〜

独立行政法人・・・
微妙じゃないですか
今後どうなるか　さっぱり分からないしね〜
それにしても、各病院で貧富の差が激しすぎやしね〜か？
>>3
良い病院だと良いですね！
看護師さんは、転勤なし？？？

転勤があるとは就職先からは聞いていません。でも同じブロック内で転勤して
経験積まないと出世できないという噂も聞いたことがあり真偽は分かりません。
私が就職するのは慢性期なのですが何年か経っていきなり急性期の病院に転勤となって
やっていけるのか不安です。。

結局ていのよい天下りの器になっちまったってことだろうが

はあ・・・

>>7

>国から独立した機関として発足した独立行政法人の職員の身分を公務員の
>ままにしておくことに批判があったことも考慮した。
>早ければ２００６年度から実現する見込みだ。

だそうですが・・・
真実は？？？

明日、国会の予算委員会で「独立行政法人国立病院機構に関する談合問題」
について、質問があるらしいな。

国会はどうだったのでしょうか？？

就職まであとちょっとということで勉強したりしてます。
私が就職するのは療養所なのですが街からは離れており交通の便もよいとは
言えません。。
利益を追求といって様々な努力を掲げていますが患者数の増加は難しいんだろう
なと思います。。どこかの掲示板で療養所の赤字を大学病院の利益でカバー
なんてお荷物のようにかかれてました。。。まだ内情はわかりませんがそうかも
しれません。
看護学生時代に大学病院も療養所も実習させて頂きました。正直、時間の流れ方・
職員の忙しさは全く違うように思えました。対象患者が違うので当然ですが。
看護職員の平均年齢も明らかに違うという印象でした。
国家公務員だし比較的楽な療養所は皆やめないのかなと思いました。それでも
法人化の前に退職者は多かったそうです。待遇が悪くなる前に辞めようという
考えでしょうね。
これからどんどん待遇が悪くなっていくでしょうし、正直、本音としては、国家公務員だった頃が
羨ましいです。

参議院のＨＰ
http://www.webtv.sangiin.go.jp/webtv/library/result_consider.php
今日の予算委員会、２時間１８分を経過したあたりで見られる。
「談合はなかった」と医政局長が説明しているが、しどろもどろだな。
それにしても、Ｓ議員は何を言いたいんだ？
国立病院機構の味方なのか、敵なのか？

公立病院から独法化病院に行った場合公務員の資格は継続してるのだろうか？
退職金や年金の取り扱いは？？

しかし、民間になるのも時間の問題かな？

独立行政法人になった途端に入院案内や病棟の貼り紙に
職員への心付けは硬くお断りしますってのが消えたんだけど
受け取るようになったの？
寧ろ持って来いというメッセージ？

独法国立病院機構じゃないですが独法労働者機構の労災病院に四月から新人ナースとして働くものです。
ｵﾘｴﾝの時に｢労働者のための病院ということのｱｲﾃﾞﾝﾃｨﾃｨを忘れずに。でないと数年後には◯州会辺りの民間に吸収されます｣って言われました。
本当独法大変なんだなぁ

>>16
給料や待遇面はどうなってるんですか？
やっぱり厳しくなってるのかな？？？

実際働いている人の意見を聞きたいのもですね〜
誰かいませんかね？

>>14
公立病院はなかなか民間にはならないよ。
なったとしても職員は配置転換等で公務員の身分は
守られますよ。大きな自治体はわからないが・・・。

公務員のおいしかったいろんな特典は消えます。
法人職員と同じ待遇です。

接待を求めないで〜。捕まるから。

独法化になってから給料減った

<<22
減ったといっても、少ないわけではないんでしょ？
事務の人みたいにサー残とかあるの？
事務のスレッドでは、サー残ばかりって書いてますが・・・
医療職はどうなのかな？？？

>>22
どこ？

>>23
基本給が減ってサー残増えました。
ちなみに医療色ざんす。

>>23,25
国立病院機構？

>>26
そーだyo

東京医療センターはどうですか？
看護師さんとかいらっしゃいませんかね？

今後　独立行政法人国立病院機構は　どうなるのかな？
ますます厳しくなるんですか？
でも、今の時代　どこも厳しいですよね？
現役の職員さ〜ん
居ませんか〜？

おろ？

看護師ですが厳しいです。国立の時は賃金職員と言ってうちらと同じ仕事をしながらも日給月給の職員がいましたが医療職以外は独法化に伴い首切りになりました。厚労省、やり方があこぎです。人をバカにするのもいい加減にしろ！

>>31
あの賃金看護師については クビにならなかったというわけですか?

うちの病院は極度の看護師不足なので賃金職員の看護師については独法化の際、病棟勤務を希望する人は正規職員へ登用されました。外来を希望する人は一日６時間のパート職員になることを強要されました。

でも、看護師さんは不満なら他の病院に移っても良いんじゃないの？
職ならいくらでもあるでしょ？
そんなに不満なのに、まだしがみつく理由は？？？

私は他に移ったよ｡給料へったが 気持ちが楽です

実は今、精神科勤務なんです。地域の他の病院では男性看護師は募集してないし年齢制限にも引っかかってしまうんです。あと４年弱で実績が残せなければ規模縮小か廃院だそうですが…

たとえ廃院になったとしても、他（国立病院機構内の病院）に移ることが出来るんでしょ？
地域は変わるかもしれないが・・・

(-_-;)うちがつぶれる時って他もつぶれていると思うんですけど…医療費の抑制と公務員の削減、一挙両得ですね(-_-#)その陰で多くの職員が泣いてるんですけどね。

とうとう、うちの病院でも２交代制導入になりました。患者の為と上は言いますが、夜勤職員が少ないから２交代制で間に合わせようとの魂胆見え見えですね。インシデント、アクシデントの嵐にならなけば良いのですが(^｡^;)

★首相が国家公務員減を指示　「限界」訴える閣僚も

・麻生太郎総務相は２７日の閣議で、２００５年度からの５年間に国家公務員を１０％
　以上削減するとした新行革大綱の目標の具体化に向け協力を各閣僚に要請。
　小泉純一郎首相も「公的部門全体の総人件費抑制は喫緊の課題」として、政府を
　挙げた取り組みを指示した。

　麻生総務相は「これまでの目標を倍増させる極めて厳しい目標だが、スリムで質の
　高い政府を実現するためにも達成が必要」と訴えた。 以下略。
　　http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20050527-00000080-kyodo-pol

大学病院では医員だけが順調に削減できますた。（みんな率先して辞職したため）
となったりして。

あ

国立病院機構ｓ模原病院では、病診連携のためドンドン救急車を受けています。
絶対にお断りいたしません！連携部長の私が保証します。
そして、二次救急の当直費用は市からは頂きません！、一円も！
その代わり、ドンドン紹介してください。

そしたら医者がドンドン辞めちゃったんだよねえ、何で？

そりゃそうでしょう。救急当番医の手当ってすずめの涙みたいなものでしょ。待機医はボランティアだし、受け持ち患者に急変があれば24時間別なく病棟に呼び出されるし、うちらより安い給料で全然割りが合わないですよね。辞めるのわかります。

何で？じゃねーだろ。
オメーみたいのがいっぱいいるから
産科、小児科、麻酔科、救急
みんな存続の危機なんだろーが

age

百歩譲って
二次救輪番日はガマンしよう。
し　か　し
それ以外の日に
「近くだから」とか
3年前にちょこっと外来受診しただけのやつを「かかりつけ」と称して
連れてくるのはヤメロ　救急隊

あげ

up

あｇ

up

ウチの病院は基本給が3万くらい減りました。

T葉東病院
なつかし〜

up

かわりません

結局、天下り組の給料がお手盛りにできるのが、独立行政法人化の真の目玉でしょ
院長より上の「お偉い方」の報酬は桁違いにアップしたらしいよ
実際働いている人間は都合よくリストラされるわ、給与カットされるわ、
全然いいことないけど

まあ暗黙の了解というか、タブーの領域というか・・・

「毒業崩人、酷立病院官吏奇行」が正式名称だろう。

>>56
笑えるね

一番蔑むべきは、そこで平気な面して働いている労働者、ということになるね

＞結局、天下り組の給料がお手盛りにできるのが、独立行政法人化の真の目玉でしょ
＞院長より上の「お偉い方」の報酬は桁違いにアップしたらしいよ

これデータないの？

医師給与はベースアップした。理由は医師不足から、確保のため。
逆にコメディカルと事務はベースダウン。４年連続足ふみ状態。
ｂｙ　労働者健康福祉機構の病院。

　

>>58
もし、データがあれば問題になるのかな？
それにしても・・・
独立行政法人

微妙＾＾；

大丈夫なのかな？？？

ボーナスが出ないのは独法化のせい？
オンコールで呼び出されても、時間外手当が一銭もつかないのも？
2年目の研修医と4年目のレジデントのお給料が変わらないのも？
早く辞めて、常識的な勤務条件の病院に行きたい。

やめろって　はやく

age

>>62

つ【幸福追求権】いやなら辞めろ【職業選択の自由】
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/hosp/1120720484/

独立行政法人も大変だぁ〜
昔から働いている人は、公務員
新しく採用されれば、病院雇用
これって、本当？

国立病院機構に国家�U種で入って勤務されてる方いたら、待遇とか、給与とか、
勤務内容とか、いろいろ教えてください。
独行にかわってから、いろいろ変わりましたか。
これから国家�U種をとって病院機構勤務を目指そうかと思っているのですが
、普通の行政機関と、独行だったら、待遇とかかなり違うんでしょうか。
書類の上では、国家公務員の身分となってるけど・・・。
国家�U種とって進んで独行はいるって、あんまりなんでしょうか。
あと独行の事務方の掲示板とかあったら教えてください。

あるよ

http://society3.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1110888483/l50

（株）保健医療ビジネス、ってなんだよ

age

test

http://community.m3.com/doctor/showNewsArticleDetail.do?boardId=3&boardTopicId=11202&messageListBoardTopicId=11202&newsArticleId=59327&F=rm
機構側は「残業したとの記録がないので残業はなかった」と主張、請求棄却を求めた。

記録がないから残業はなかった。御役所マンセー。
（記録がないから支払う事が出来なかった、だったらまだしもね）