●●● メイテック Part19●●●

※前スレ
●●● メイテック Part18●●●
http://money6.2ch.net/test/read.cgi/haken/1182250662/
過去スレ一覧は>>2

２ｃｈ専用ブラウザ使用の方は>>3に示す語句をあぼーん対象として推奨します。

Part17：http://money6.2ch.net/test/read.cgi/haken/1176304884/
Part16：http://money6.2ch.net/test/read.cgi/haken/1164639143/
Part15：http://money6.2ch.net/test/read.cgi/haken/1151566586/
Part14：http://money6.2ch.net/test/read.cgi/haken/1144591984/
Part13：http://money6.2ch.net/test/read.cgi/haken/1132074669/
Part12：http://money6.2ch.net/test/read.cgi/haken/1132074669/
Part11：http://money6.2ch.net/test/read.cgi/haken/1109590406/
Part10：http://money3.2ch.net/test/read.cgi/haken/1102174411/
Part9：http://money3.2ch.net/test/read.cgi/haken/1096282665/
Part8：http://money3.2ch.net/test/read.cgi/haken/1085149569/
Part7：http://money3.2ch.net/test/read.cgi/haken/1075207584/
Part6：http://money3.2ch.net/test/read.cgi/haken/1069757228/
Part5：http://makimo.to/2ch/money_haken/1060/1060269901.html
Part4：http://makimo.to/2ch/money_haken/1049/1049874859.html
Part3：http://money.2ch.net/haken/kako/1031/10318/1031847336.html
Part2：http://caramel.2ch.net/test/read.cgi/haken/1015858920/
Part1：http://caramel.2ch.net/haken/kako/977/977715751.html

メイテックHP
http://www.meitec.co.jp/

※何度もコピペされているあぼーん推奨語句

「プハー。いまどきメーカー勤めだって」
「自分の周りにはメイテックの入社試験に落ちたけど」
「俺もプロパーよりできるけどやんねーよ。」
「今月からメイテックで頑張ります。」

Part.11〜15鯖移転によるＵＲＬミスがありました。

Part15：http://money4.2ch.net/test/read.cgi/haken/1151566586/
Part14：http://money4.2ch.net/test/read.cgi/haken/1144591984/
Part13：http://money4.2ch.net/test/read.cgi/haken/1132074669/
Part12：http://money6.2ch.net/test/read.cgi/haken/1132074669/
Part11：http://money3.2ch.net/test/read.cgi/haken/1109590406/

過去スレ一覧
Part17：http://money6.2ch.net/test/read.cgi/haken/1176304884/
Part16：http://money6.2ch.net/test/read.cgi/haken/1164639143/
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Part10：http://money3.2ch.net/test/read.cgi/haken/1102174411/
Part9：http://money3.2ch.net/test/read.cgi/haken/1096282665/
Part8：http://money3.2ch.net/test/read.cgi/haken/1085149569/
Part7：http://money3.2ch.net/test/read.cgi/haken/1075207584/
Part6：http://money3.2ch.net/test/read.cgi/haken/1069757228/
Part5：http://makimo.to/2ch/money_haken/1060/1060269901.html
Part4：http://makimo.to/2ch/money_haken/1049/1049874859.html
Part3：http://money.2ch.net/haken/kako/1031/10318/1031847336.html
Part2：http://caramel.2ch.net/test/read.cgi/haken/1015858920/
Part1：http://caramel.2ch.net/haken/kako/977/977715751.html

「学歴」に縋って生きる能無し社会人が
八つ当たりの為にやってくるスレはココですか？

水が低い所へ流れていくが如く

水が低い所へ流れていくが如く

金が学歴の低いものに流れていけばいいのに

ってか？ｗ

こいつはうまいこと言ったとでも思ってるんだろうか・・

姪の社員は「仕事の内容は？」と聞かれると8割以上が困るらしい。
これは役員も周知の事実。

そこで誰かが考えた。

専門・設計業務である。


[20代前半社員]私はまだまだ経験不足なところもありますが....

[周囲の声]
20代？まだまだこれからだな。いい仕事見つけられるといいな

[20代後半社員]社会人5年目です。
[周囲の声]
まだまだこれからだろうけどそろそろ転職したほうがいいぞ

[30代前半社員]私も30歳になりました。
[周囲の声]
もう転職できないだろうな。。。。

[30代後半社員]皆さんに苦労をおかけするかもしれませんが....
[周囲の声]
かわいそうに。。。。

[40代以上]よろしくお願いします！
[周囲の声]
はい、よろしく〜

こうはなりたくない！

>>8
朝っぱらから２ちゃんに入り浸ってる基地外だからｗ

975 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう[sage] 投稿日：2007/10/24(水) 08:36:40 ID:/66cYxeD0

フレックスって知らないの？

フレックスだろうがなんだろうが、朝っぱらには違いない。

>>11

おまえ、面白いバカだな。

まるでメイテックに親を殺されたみたいな嫉妬だな…

中井は、
パワハラくんです。。。
よく雇ってますよね？

休みに書けば友達居ない。
朝に書けば朝っぱらから。

さすが大学入る学力すらなかった奴は
脳みそ単純でおめでたいな。

そしてまた高卒が釣れる。。。

専門卒かもよ。

>>16
>休みに書けば友達居ない。
>朝に書けば朝っぱらから。

全部事実だろ？

>>18
日曜日の昼間っから２ちゃんしてるキチガイに本当の事言っちゃダメｗ

この会社バカ多いな。
こきつかえるからいいけど。

雇ってみてわかる。
30過ぎの社員はコキ使えるが中の中レベル。普通。
40過ぎはさすがベテラン。しかし広く浅くの派遣だけあってどうもレベルが・・。
20代も普通。コキ使えないのが多い。

全部普通。

しかし、前うちにきてたここの社員
20代前半だったかな。
あいつは半分ニートみたいな感触、ルックスもほどほどで
40代管理職やってる俺の上を行く考えを持っていたな。
そいつに何で派遣入ったと聞いたら
「騙された」
と言ってた。
元気にしてるかな。

>>20
こんな所にわざわざそんな事を書き込みに来るお前も相当馬鹿だがなｗ

まあ、他の派遣もそれなりに使える奴が多いからねぇ。
ＣＡＤだけできてもだめよーーん。

お客様なんだから「これからもコキ使ってやって下さい」って言わなきゃ

>>20

自分のことでしょ？
誰かに慰めてもらいたかった？
褒めてもらたかった？

>>21
少し懐かしくなってな。

>>22
お前らの先輩は高卒が多いのか？
うちにくる30後半以上の人はみんな高卒だな。
大卒もいるにはいるが。

>>23
去年それ言った若造がいた。
俺は気にしなかったが社員はかなりムカついていた。
お前らをかばうつもり
はないが社員も社員で派遣を見下し過ぎなところもある。

>>24
お前みたいに疑り深く小さい人間も何人かみてきた。
お宅の会社の5人に1人はいるな。
でもうちに入社する新卒君の中にはお前みたいなのはおらん。
これがトップ企業と派遣業の差かな。

ついでにいうと50歳越えてて定年間近の人だったな。
お宅の会社の人間の話。

50歳過ぎてて人当たりが良いせいかうちの社員みんなその人になついてな。
首切るとき大変やった。
会社が傾いてるから上は派遣を斬り捨てろ言ってな。
社員が俺に直訴しにくるわ、首切ったらかるく無視されるわで。

管理職だから覚悟してるがあれはケツが切れた。
ストレスでキレ痔や。
他はチンカスや。おやっさんには悪いことしたな。


使えねえの多い。
35歳うっかり空残業くん、38歳定時内就寝くん。
33歳休憩大好き空残くん。他多数。
空残業好きだよな。
会社で言われてるのか？

仕事がさっさと済むからといって、
残業０で帰ったり、半日、全日休暇を頻繁に取ったりすると、
それはそれで文句言われるんだよね。

残業しないとお金少ないのよ

>>26

コドモが精一杯大人のマネをしているような文章だな。

マスコミは報道しない？　「車売れないホントの理由」は、派遣社員の若者には“お金がない”から
一方、上場企業は空前の利益
http://news22.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1193650859/

>>25>>26
俺の読解能力が足らないのか、お前の文章力が小学生並なのか・・・。

空残業は好ましくないのだろうが
会社も時間あたりなんぼで儲けてるから黙認だろう。

>>26
ここは空残多い！！

定時内に終わる仕事しか与えていないのに定時に上がらない奴多すぎ。
ここの人たちは平均して2hぐらい残業している。

でも、定時直後にこちらから進捗を確認すると作業は終わっているんだよな。
終わっているのなら、さっさと報告して帰ってくれ。

こっちも予算が厳しいので、わざと派遣さんの仕事量を減らしているのに、
空残されたら意味ないんだよ。

もう外注管理から解放されたい。。。。。。

残業しないと給与が少なく暮らしていけないか。
私の部署に来ている派遣社員一人当たりに払っている額は2500〜5500/1h程度。
給料がすくないわけなかろう。会社にピン跳ねでもされてるのか？
前に一度お宅じゃない派遣会社の営業さんと話しをしたことがある。
社員への還元は6割〜7割程度という。
たとえ4000/hで月150時間だとしても月40万程度はもらってる計算になるのだが。

残業しないとお金少ないか。。

>>27
私的にはそのスタイルが一番良い。
無理して残業しないでほしい。

>>33
派遣の進捗管理は後に何も残らないからやる気がでない。
残業することが悪いとは言わない。
仕事をしている分には問題ない。
フリをして居座るなといいたいよな。

使えない癖にお金だけはもらってく。
書き込みするだけで憤怒が増してくる。

それは雇う側の人間に人を見る目がないのだと思うが。

>>26
きちんと仕事する人はする。
しないやつはなに言ってもしない。
簡単なことだ。
一緒に仕事したい人は契約を更新したり引き抜けばいい。
駄目なヤツは即切る。
半年も仕事してりゃわかるでしょ？

そのおやっさんとは個人的にでも連絡を取っておくとよいと思うよ。
こういう人間性ってのは偽装できるようなものじゃない。

有利不利も人間性で決まってくるよな…。
いろいろと。

ほとぼりが冷めた頃に沸いてくる元M社員。
何故辞めた会社のスレに粘着するんだ？

自分の職務怠慢と言うか管理能力が無いのを
そんなに自慢して何が嬉しいのだろう。

やれる事をやらずに２ちゃんで吠える
無能管理職としか言いようがない

>>34
新卒の僕の一ヶ月の給料は22万でしたー
天引きされて14万でしたー
将来がないのにこの賃金。
やめるしかないと知らされましたー

>>41
頼むから早く辞めてくれ。

36 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/10/31(水) 01:09:56 ID:zMWimdZa0
それは雇う側の人間に人を見る目がないのだと思うが。

40 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/10/31(水) 20:36:37 ID:ZC6dw3p90
自分の職務怠慢と言うか管理能力が無いのを
そんなに自慢して何が嬉しいのだろう。

やれる事をやらずに２ちゃんで吠える
無能管理職としか言いようがない

42 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/10/31(水) 22:33:00 ID:fjTeG9/R0
>>41
頼むから早く辞めてくれ。



こいつ会話できてねえよｗｗ

頼むからみんなやめてくれ。
みんな派遣なんてやらなければもっと良い世の中になる。
日本から派遣会社なんてのを消滅させたい。
派遣なんて何もメリットにならない。

こんなに日本に低所得者や独身層増やして何がしたいの？
ほんと日本がダメになるよ。

スレ遡ってわかった。

こいつ自演厨と争ってた高卒くんですね。。

歳は35〜40歳ぐらいかな
専門は電気
お前が誰かわかったｗ

>>44
無理無理
>42みたいな高卒派遣が「俺は立派だ」
と言い張るから。

ID:RE/z91r00←この馬鹿は何が言いたいのかｗ

>>47
お前がバカだといいたいのよｗ

sageしたら違う人物に見えるとでも？
冗談はお前の顔だけにしとけよｗ

自演認定かｗ
本当にカスだねｗ

先走りすぎｗ
自分言ってることわかってる？ｗ
あんた人間？ｗ

まぁ、そう熱くなるなｗ
自分の文章力と読解力も身につけてから書き込めｗ

勘違いバカ発生ｗ
放置ですなｗ

勘違いってお前の事だろ？
カスｗ

ID:/66cYxeD0　=　ID:RE/z91r00
バレバレだねｗ

>>52
この高卒頭おかしいから。
必死に連投して大変だね。

また「昼から携帯で自演」とか
言い出しそうｗ

↑この馬鹿２ちゃんでしか相手してくれる人が居ないのは分かるが
業務中にまで書き込みしだしたよｗ
こんな事して定時内の時間潰して、後は必死に無駄残業。
これでレート（グレード）上がらないと文句を２ちゃんに書き込むって
低脳丸出しｗ

↑この馬鹿・・・
みんなが同じタイムテーブルで
仕事してると思ってるんだな
11:45から昼休みってところもあるのに
ほんと学歴もなければ想像力もないね
人のこと低脳とかいって・・・ほんと必死ｗｗｗ

高卒でも一部上場企業に入れたよ！ママン！

過去１２時５５分に書き込んでる奴が１１時５８分が休み時間なわけが無いｗ
必死に良いわけしてもダメだよ、低脳君ｗ

おっと良いわけじゃ無くて、言い訳な、突っ込まれる前に訂正しとくわｗ

まぁまぁ、落ち着いていこうよ

メイテックってこんな会社。

まぁまぁ、落ち着いていこうよ
妄想ばっかりしてないでさ

ひさしぶりに来てみたらまだ粘着してるのな

家に帰ってから日付変わるまで
パソコンにはりついてご苦労なこった

がんばれよ　派遣くん

↑妄想はお前だよ、カスｗ

スレの伸びが早いｗｗ

つか、お前ら落ち着けよ。
茄子まであと1ヶ月だぜ？

まだはりついてるｗ

あのね。大きな会社ではね。
みんなが一斉に昼休みとると食堂とか込み合うから、
昼休みの時間を３０分ずらして
交代制にしたりする場合があるの。

わかる？　想像力ないからわからない？

そんなことくらい大学出てなくても想像できるだろ。。。普通。。。

>>65
張り付いてるのはお前もだろカスｗ
時差喫食は毎日時間が変わるわけじゃ無いんだよ。
大学出てそんな事も知らないのか？ｗ
ちなみに俺は高卒じゃ無いし、いい加減妄想から覚めたら？

茄子まで1ヶ月かぁ…

よくさ、「茄子もらってから辞める」って書き込みがあるけどさ、
それって、茄子もらった翌日に辞めるってことなのかなぁ？

そんなこと会社は許可するのかなぁ？？

「時差喫食は毎日時間が変わるわけじゃ無いんだよ。 」

今日から何月になりました？ｗ
おまえの学校じゃ暦の読み方も教えてもらえないのか？

本物の池沼だなｗ

反論できないでやんのｗｗｗ
ほら、顔が真っ赤だぞ？ｗｗｗ真性のカスがｗｗｗ

ガキのケンカはもうやめろ。
>>66
>>68
お前ら同じレベルだよ。

>>67
よくわからんが、茄子の額が確定してればもらえるんじゃ？
振込日が有給消化中だったとしても。

>>70
何の反論だ？
結局ID:BXzTOz1yOは自分だって言ってるのか？ｗ
昼休みとはいえ客先内で携帯から２ちゃんに書き込んでる事実は変わらないんだよ。
職場でも誰も相手されなくて寂しいのか？ｗ

消えろよｗ
高卒姪擁護派ｗ


会社正当化してもお前の人生は正当化できないから
残念ですねｗ勘違いのカスは派遣が精一杯ｗ

↑
最後の一言は自分を戒めるためにも言ってるｗ

いっとくが俺は自演厨ではない。
でもお前の敵。

擁護する奴がいるから派遣が正当な生き方と勘違いする者がいる。

来年新卒で入るものですがTCDのいい書き方教えてください

TCDより退職願の書き方教えてもらった方がよくね？
こんなトコ入らないようにギリギリまで就活は続けるべき

やめるとき退職願は書いてないな。
退社手続きのときに「理由：一身上の都合による」って書いてきただけだ

そう。退職願など書く必要ない。
あれはお世話になった人に対しての義理だから。
気楽に入って気楽に辞めるべき。
実際、今そういう会社になろうとしているんだ。

>>78
えっ？退職願必要無いの？
バイト辞めるノリじゃん＾＾

>>34
＞社員への還元は6割〜7割程度という。
＞たとえ4000/hで月150時間だとしても月40万程度はもらってる計算になるのだが。

そんなに貰ってるわけないでしょ。
月給はその半分。

>>41
おいおい。
メイの初任給は18万だろ。
どこの会社の方ですか？

退職願なんて何処の会社も慣例なだけで必要は無い。

どんなにポイントためてもグレードアップ時ですべてちゃら。
資格は取りすぎると損をする。
１つのグレードに２年間は残留しないといけないから
一度遅れをとったら取り戻せない。
落ちこぼれしか作らない。
この先１０年居ても損はしても得することはない。

潜在能力を見られる新卒の就活より
経験を求める経験者募集のほうが
精神的にも肉体的にもはるかに楽なので
２０代後半〜３０代前半の人には今こそ見直しを勧める。
なんたらＮＥＸＴとか大いに活用すべし。
その企業の面接で聞かれることまで教えてくれる。

>26
空残業一杯つけたよ。社員に見下される度に水増し残業つけたっけ・・・。
今はレートの比重が大事だが
残業イコール自分の営業成績だからな。
そういえば、10年くらい前の大阪東のEC長が残業少ない(つけていない)人間に対して
稼いでくれへんなーと言ってた。

あの出戻のEC長まだメイにいるのか?
今思い出してもはらわたが煮えくり返る。

>>84
おいおい、そんな客先までバレる様な事書き込むなよｗ
確かにあいつはそういう事平気で言う奴だけどなｗ
今本社に居るが、まだ暴言吐いてるんだろうかｗ

>>84
ゴメン、ちょっと教えて欲しい。
「空残業一杯つけたよ。社員に見下される度に水増し残業つけたっけ」

「空残業一杯つけたよ」は分かる。
　（モチロン、ダメなんだろうけど）
　その後の文章が分からない。
「社員に見下される度に？」・・。「度」は「たび」だよね。
　なんで、見下される「度」に空残業をつけるの？

憂さ晴らしだろ？

>84
客先だけでなく、EC長まで特定されたね。
あいつにしょーもない業務の客先にねじ込まれた被害者多数・・・。
まだメイに残っているのか・・・。
頼むから死んでくれ。
>87
その通り。

>>87

じゃあ、そのサイテーＥＣ長と同じレベルだな。
確か、Ｎだったか・・・。

それよりもおまいら、名古屋本社(テクノ）のエレベーターが２基稼動してたぞ。
前は省エネ？ででっかいほうだけしか稼動してなかったのに。

新卒入社予定ですが怖くなって就職活動再開しました
ですがもう11月です。苦しい

そりゃ怖くなるわなｗ

就活うまくいかなかったら、おいでませ。
同業他社よりはずっとマシと言われてるから。

>>93の状態で入社するのがほとんどだよな。

何が怖いんだ？ｗ
てか、この程度で怖くなるなら止めた方がいいぞｗ
客先変わる度に就職するようなもんだしｗ

ここは心臓に毛が生えていないと永く勤めることは出来ません。

普通の人間が入ってきたら鬱になるだけ。

ここに長く勤めるための才能

・他人に媚へつらうことのできる
・客が赤色を黄色と言ったら黄色だと言い切れる
・残業を時間の無駄だと思わない
・結婚は諦める（相手は選べない）
・客先社員に見下されても何とも思わない
・40歳後に仕事を持てる人

自分で書いてて怖くなってきたな。
辞めるしかないか・・。
今の客先は楽しいけど

・マイホームは買う気がない
・低賃金でも頑張れる
・同級生が出世しても気にならない

この3個を付け足しておく。

結婚できないのは分かる
転職で出て行った同期が即結婚しやがった

相手の親がいい顔しないよな、絶対。

ここに勤めている知り合いは結婚しているし家も持っているけどね。
結婚相手は高校時代からの彼女、自宅は元々土地持ちで家は自分で
新築していわゆる二世帯住宅。さすがに将来について不安があるのは
確かなようだが。

>高校時代からの彼女

>自宅は元々土地持ち

>いわゆる二世帯住宅

あぼーん

結婚か、確かに職で判断する女性も居るかもしれない。
だがそう思うなら職を変えればいい。
現職は過去の自分が積み上げた結果でしょ。

ただ、俺は別の原因もあると思うぞ。
例えば、めんどくさがってイベントに参加しない人や
恥ずかしいのかカッコつけてるのか場の空気にのれない人。
何らかの実行委員をやりたがらないくせに、文句つける人。
積極性の無い人に魅力は感じられないねえ。

周りが変わることを期待する前に自分を変えれ。

>>104
イベント行ってもゾンビしかいないし
実行委員なってもきもい男が騒いでるだけ

姪社員で結婚してる人に聞くと
学生時代から付き合ってた
が9割以上。
美人な奥さん持ってる人に聞くと10割。
派遣では

これ以上言わないでおこう
自分が悲しくなる。

>>105
ごめん…

媚売るから女性には良い印象を与えない
実力よりも媚が必要だと知った
実力があってもこき使われる
ここ来てから雑用しかしてな･･････････････････・・・・・・・・・・・・・・・

>>105
そのアンケートは何人にとったのだ？９割ってことは
１０人以上にそんな質問したんだ。さみしいやつ・・

なんか、同じような話題が定期的に回っているような気が
するが・・・。

毎度毎度の結論は、
「女にモテないのを会社のせいにするな」
「見下されてるのは、お前だけ」

それに、「出世」＝「肩書き」と考える人は無理だろうな。

派遣だからモテないの？じゃあメーカー勤務ならモテるの？何か勘違いしてるんじゃない。なんでも他人や会社のせいにばっかりしてるからモテないんだよ。

童貞にはわからんのだろうが、いい年した女は、男はもう顔とかセンスとかだけで相手は決めないんだよ
将来性のある男を選ぶ

派遣なんてやってる男はアウトオブ眼中だ

だな。視界にも入ってないよ。

111&112へ
よっ！この言い訳大将。モテないのを会社や相手のせいにすんな。努力もしないで、言い訳だけかよ！ダサ過ぎ。

自分の娘の結婚相手が派遣だったら
どう考えてもアウト。

だから派遣って時点で相手にされないの。努力以前の問題

一般派遣なら俺もアウトかな、特定派遣なら、素通のサラリーマンと変わらないから、どうでもいい。
普通の人が一般派遣、特定派遣の違いは分からないと思うけど。

出世無し、万年ヒラ確定の飛ばされサラリーマンだけどなｗ

我がメイテックはプロのエンジニア集団なんです！
派遣ではありません！エンジニアという肩書きがあるんです！

また無能君が出てきたか。
ヤレヤレ

いつから評価・解析業務でプロのエンジニアを名乗れるようになったの？

てかそもそもプロならフリーでやれよｗ

ID:y9NFjiiq0
スルー推奨。

派遣じゃなくてもエンジニアにはなれる
てか派遣じゃない方がやりがいあると思う

現実を見ろよ。
派遣と結婚して幸せになれるか？
将来に不安がなくなるか？
派遣は派遣。
特定だろうが一般だろうが世間からみればすべて派遣。
だからメイテックのエンジニアは何やってるの？
ときかれると黙る。

>>123
>派遣と結婚して幸せになれるか？

したら分かる。

>将来に不安がなくなるか？

その「不安」とやらも、「では具体的に何？」と考えてみると分かる。
結局、自分がしっかりしていると、どうとでもなる。
逆は、何をしてもどこにいてもダメ。

しっかりしてるならメーカーにいた方がよっぽどお得で安心

地位や給料も全然違ってくるのにねｗ

自分がしっかりしてても相手とその周りにはわからんだろ。
派遣ってそんなもん。

黔驢之技（けんろのぎ）
見かけ倒しで内容のない拙劣な腕前をいう。また、自分の力を知らずにでしゃばって、恥をかくこと。
黔州には驢馬がいない、そこへある人が驢馬を連れて行ったところ、虎が見て驢馬のからだが大き
いのに恐れた。しかし驢馬が虎を蹴ったので虎は驢馬に能の無いことを知り、とうとう驢馬を食い殺してしまったという故事。

>>125>>126
何でそんなに必死なん？

必死？

ただの一般論だと思うが

必死すぎだろ。
ワロス

その一般論とやらが変わる時が来るよ。
この世は数が正義だから。

まぁ、転職しないことには結婚に踏み切りにくいことは否定しない

姪に入り、いつのまにか30歳を向かえ
選ぶこともなく妻を得て、
先がなくなった者が
自分を必死に肯定する
ただの戯言だ。

派遣を肯定すればするほど虚しくなる。
派遣に入って何を学んだ？
学ぶことは沢山あっただろう。
その中から学んだのは虚言壁か？
そうじゃないだろう。
その経験を若者にどう還元するか。

子供みたいな言い訳をする大人は必要としてない。
それでも子供のような言い訳を続けるならお前の人生は無価値。
ただそこにいるだけ。

道を開け。若者が笑いながら通れる道
若者は馬鹿だから気づかないだろう。
最初は気づかなくともいずれ気づく。

SYORYU読んでるとキレイごとばかり並べててムカついてくる
特に今月号は酷い




お父さんの仕事はエンジニア（笑）
電車広告（笑）
私とメイテックのいい関係（笑）

>>111
>>派遣なんてやってる男はアウトオブ眼中だ

確かにな、実感したいorできない奴は合コンすればいい。
前に特定だの一般とか付けようとも、派遣と聞けば
相手のテンションが下がるのがわかるよ。

>>134
SYORYUってまだあるのね。
内容は相変わらず奇麗事ばかりみたいだけど、社内報で
わざわざマイナスになることを書くメリットはないので
仕方がないだろうな。

私にとってメイテックとは？









ただのピンハネ業者です

先日セミナーに参加してみた。
給料いいし、開発に携われるという事で期待していた。
セミナー後の面接も受けてみた。
即内定だった。。
でもメイテックじゃなくて、グループ会社のメイテックフィルダーズ？っていうところだった。
ここでも開発は出来るのだろうか。
経験浅いから、メイテックは無理だったのかね。

フィルダーズだと微妙だね。
給料も違うし、もう少し他の所探してみたら？

>>138
ご愁傷サマです
就職活動続けることをお勧めします。後で必ず後悔しますよ

>>140
フィルダーズ危険なのでしょうか。
メイテックのグループ会社で、給与は違うけど、研修とかは同じくらい充実してて、
将来メイテックに出向という形で移れる制度もあるんですよ。
って言われました。
今度は後悔しない転職をと考えているので、すごく悩んでいます。

なんでわざわざ転職で派遣を選ぶかねぇ

セミナーで何を聞いたか知らんが、結局人材派遣会社なんだよ
仕事もルールもやり甲斐もスキルアップも給与も派遣先次第、つまり結局運次第だ
後悔しないという何の保証も無い

行き当たりばったりの人生歩みたいなら止めはしないがw

>>141
派遣煽り房はほっとくとして、MFが危険というわけではないが
あえてMFを選ぶ理由は無い、給料も高く無いし、研修もメイが
充実してるわけでも無いのに、比べる土台が（ｒｙ
あとMFからメイへの移籍は客寄せパンダみたいなもんで実際
数人しか居ない。
構想としてはあったが、最近全然聞かない所を見ると止めたに
近い状態じゃないかな。

>>141
同じメイテックなら本体にって
人が多くてフィルダーズは
全然人来ないって行ってましたよ。
そもそも即内定なんてところ自体
私は危険だと思いますがね。。。

>>141
この種の派遣で開発にいけるのは２、３割ぐらいだと思う。

そうだね、機械系と電気系は人が多いせいか割合的に開発が少ない気がする。
「作業」の仕事で文句を言う人は大抵機械か電気だな。。
マイコン系は色々やってる人が周りに多い気がする。
ケミカルとITはよく分からん。とくにIT一瞬で消えたし。

>>133

カッコいいこと書いたつもりなんだろうけど、
誤字多すぎ。

>>147
誤字？
誤字：誤った形の字。正しくない文字。主として漢字についていう。



カスは黙れ

といいたいところだが面白そうだ。
お前も何かいってみろよ。

>>148

そう、誤字が多い。
ひょっとして、どれが誤字だか分からないのか？

>>149
苦しい言い訳だなｗ

早く言えよ。
言わないとネタがばれるだろｗ

理解するのに1日はかかりそうだな。
寝る。

>>150

>姪に入り、いつのまにか30歳を向かえ
>道を開け。若者が笑いながら通れる道

この中にある。
あとは自分で考えろ。

>>141
転職板には行ってみたかい？即決採用は典型的なブラックの特徴だよ。そもそも転職プランに派遣が入ってるのはどうか……、と。

確かに本社とMFじゃ派遣先が払ってる金が全然違うし、研修も????って思う内容なのでお薦めしない。
子会社から出向してきた奴を採らなきゃならない程、人手に困ってる会社と見るべき。危ないよ。

虚言壁　→　虚言癖

じゃないの？
って、言ったらまずかった？

メイがピンハネとか言ってる奴は、辞めたら。どーせ転職する勇気や能力なんて皆無なチンカス君なんだろうけど。こんなところにｶｷｺしてないで営業所にでも行って直接文句言え！

>>155

その間違いはあまりにレベルが低いので、見逃してあげた。

確かに今月のショーリューは自画自賛の大パレード
逆にマイナスな話しを掲載したほうがリアリティあってみんな読むんじゃね
どっかの聖教冊子じゃあるまいしwww
これ作っている奴はアホだな
現場をなんもわかっとらんよ

私にとってメイテックとは？






向上心に満ちた進学塾


ｂｙEOコーディ（笑）

>>153
お前何言ってるの？

虚言癖言うかとおもたら
え？そんなとこ？
虚言癖以外は俺のいいたいことを理解していない証拠ｗ
やはりカス。

聞いてやった俺が間違いだった。

てかお前自演厨かよｗ

>>160

話をすり替えるな、卑怯者。
君の文章は誤字が多い。しかし、君は他人にそれを指摘されても認める
ことができない人間なのだ。
これは、実務でもそうなのだろう。

恐らく、自信満々で自分ひとりで仕事をしているつもりなのだろうが、
実際は違う。
そのことに早く気付け。

ちなみに、文字の間違いは結構深いぞ。
メイテックのキャッチコピーを、もう一度よく読んでみろ。

>>162
別に２ちゃんで誤字とかどうでもいいが、お前の文章も褒められた物では無いがな。

がいしゅつ(←何故か変換できない)かもしれないけど、
SHORYUに入社者は写真付きで載せてるのに、
退職者に関しては名前すら載せないのは何でなの？

「入<出」だからなのかなぁ？？

>>162
全然感動しない
メイテック営業側から言われてもなぁ

契約期間中の技術者退職って担当営業の成績が下がるんかね？

>>164
そんなもん載せる社内報など聞いたこと無い。
役員とかならわかるが。

>167
そう？
前の客先の社内報には、退職者情報も載ってたからさ…

ここは載せないねぇ。
あるとしても重役クラスか定年退職した奴くらいだね。

数百人未満の会社なら、わからんでもないがな。

一生派遣で暮らす奴らを
不安にさせる要因を少しでも
取り除きたいからでしょうな。

給与

入社初年度・・270万
2年目　・・・380万


30歳　・・・600万

35歳　・・・600万（あれ？）

40歳　・・・630万（あれ？）
50歳　・・・680万（あーれー）

>>172
51歳　・・・300万（関連会社に出向）

退職金安かった乙。
泣きそうになった。

メイテック退職金安かった（泣）

10年くらい働いても初任給の手取り程度じゃね？
正に使い捨て

>>172
30代後半以降はグレード据え置きになる者が多数出てくる。
グレードが上がらなかったら給料も上がらない。

また若いうちは残業で稼げるけど、歳をとると体力的にそれも
厳しいから残業代も期待できない。

あとメイの年収は、1年中復帰期間がないことが前提。
40歳、50歳代だと一度復帰すると次はなかなか決まらないから
復帰期間が長くなると年収600万を保つのも難しい。

ここでメイを擁護している奴らは30歳代前半ぐらいまでで、
復帰したことがないかもしくは短期間だった奴だろうな。

いやはや、お先真っ暗ですな

そうだね。少なくとも30歳前半で脱出していないと、人生終わりだね。
微温湯に浸かって居る内に、気が付けば茹で上がっているって感じかな。

氷河期時代の人もさっさと動き始めないと
後が無くなりますぜ。

こんなに転職フェアとかいっぱい
やってるんだから顔出してみるべし。

何故休みの昼間から、みんな辞めさせようとする書き込みしてるんだろう？
ひょっとして同業他社や、人が集まらない弱小メーカーの人事の人？
不満があるなら、まず自分が転職してそれで終わりだよな普通。
せいぜい親しい友達までには転職を進めるとは思うが。

おたくの親友の基準がよく判らんけど、こんな所紹介したら絶交もんですよ？
10万や20万程度のはした金で親友は売れませんわ。

楽しい妄想してまで派遣で
働き続けたがる人のほうが疑問だけど。

>>182
読解力の無い人は可哀想ですね。

>>183
自分はさっさと辞めたらいいんじゃない？
だれも止めても無いけど？
思考力無さそうだね。

>>184
もう退職決定してますがな。
頑張って定年までつとめあげてね。

>>181
みんな冬の茄子で辞めようと意気込んでる人たち。
このままで不安なのは皆一緒。
不安を持っていないのは相当のアホ。
将来を見据えれば見据えるほど書き込まずにはやっていられない。
若いうちはいいが歳をとるたび差が出てくる。


本気で辞め時だ

下手に小さい会社に就職するよりは姪で頑張ったほうがいいのも事実。
しかし、50代で子供が大学に通いだす時代に年収500万じゃどうにもならない。
独身が多いから危機感がないようだが、
結婚したら危機感しかなくなる。
結婚したら転職できなくなる。

嫁にも子供にも苦しい生活を与えることになる。
最悪の場合は不安のせいで結婚できない。

>>最悪の場合は不安のせいで結婚できない。

これ俺だわ…

彼女と5年付き合ってるんだが、俺はもう30代まであと2年も無い
同い年の彼女は30までには絶対結婚したいらしく、プレッシャーの日々
会社止めたいんだが、派遣先の縛りや、地方に派遣されてて、自分が転職したい地域から
離れていてなかなか転職活動もできない…

あぁ鬱になりそう…

>>172
いや、十分とは言わんが、マシな方だろ。
なんか高望みしすぎてないか？
他の業界の現状知ってるか？
メーカーだろうが上場してようがホント、ピンキリだぞ。

順当に進めば>>172のようになるが
客先に恵まれない場合は。。

彼女がいるだけいいよ。
お金が一番の地域に住んでると
彼女すらできない。
出会いもなく合コンに行っ
派遣だというと一気に冷められる。
大学のときは結構モテたのにな。

大阪、愛知、仙台、埼玉、神奈川がかなりお金主義

>>190
あんなの10%もいないよな。
実際はこんな感じが大多数のはず。

給与

入社初年度・・270万
2年目　・・・340万

30歳　・・・380万

35歳　・・・400万（あれ？）

-------------たぶん超えられない壁-----------------

40歳　・・・400万（あれ？）
50歳　・・・400万（あーれー）

ID:aX36dVfw0は何でそんなに必死なの？

40歳過ぎで800万ぐらいだよ。
月の残業は30時間ぐらいで。

別にフツーだと思うけど。

ID:KXsDj9Y50　ってメイの営業？

ちなみに転職で面接受けたら35歳で
月20残業で普通に800越えてたよ？

工作員乙。
詐欺師にだけはなりたくないものですな。
家族や人様に顔向けできるよう
まっとうに生きたいものです。

>>195
30前後の子はなかなか上がらないから妄想するんだよ。
800万って事はE11でしょ？今30ぐらいで大体E04ぐらいだから
正直40過ぎで800万は無理だろうね。
ただ、給料安いって文句言ってる子程グレード上げる努力はしてない奴が多い。

>>195宛てです

>>197
正直今４０過ぎなら多分嘘じゃ無いぞ。
別に工作員でも無いし。
今現在４０過ぎの人はグレード高いから800万くらいあるのは間違い無い。

その40過ぎの大学も出てない人達に
貢ぎたいから会社辞めないのね。。。

中途の方が有利だからな

普通なら年齢グレードから開始
ベテランなら+１
経験不足でも-１からスタートだからな

何年も勤続してる新卒組では年齢グレードより２つも３つも低い奴もいるというのに…

やめてもう一回中途で入った方がいいじゃんって話ｗ

>>200
今の給料制度で昇給していった場合の話だから
既に40歳でそれだけもらってても関係ないでしょう。
それに特殊な派遣先の人たちじゃないの？

>>196
いや、俺は営業じゃ無いから。
別に辞めるのに否定も肯定もしてないだろ。
メイが凄く良いとも悪いとも思ってない、ただ、お前が基地外じみてるから聞いてるんだよ。

>>203
だから>>195は嘘じゃないと言ってるだけで、今２０代の子は辛いと書いてるだろ？
日本語理解できないの？

ID:KXsDj9Y50
が一番必死に見える件について。

まぁ、基地外よりマシだけどな。

必死で連投する奴のが基地外っぽくないか？ｗｗｗ

自分のこと頭いいと思ってるらしいところが
もうすでに終わってるなｗｗｗ

>>208
質問に答えたら連投って・・・ｗ
基地外っぽく見えてもいいけど、お前は夕方３時から張り付いてる基地外だろｗ

ハイハイハイｗ

あなた様の賢いのはよくわかりましたから。
賢すぎて専門卒なんですか？ｗｗｗ

必ず煽り返さないと気が済まないのは基地外の証拠だぞｗ
あと、基地外は必ず学歴云々書いてくるｗ

どこの専門からメイテックに入れたのですか？

ほとんどは>>193のパターンが現実だね。レアケースとして沢山貰っている人も
居るだろうが。でもこんなの比較対象にならないでしょ。夢見過ぎるのはやめな。
派遣なんか早目に足洗うべきだって。

基地外は必死で携帯から煽りだしたよｗ

>>213
これからの人は>>193ほど酷くは無いが、現状の４０歳程は貰えないだろうね。
ただ、年度も書いてるが、今４０歳の人は８００万ぐらいあるし、レアケースでは無い。

うわさのaX36dVfw0登場ｗ


KXsDj9Y50なんでそんな必死なの？
誰が携帯からカキコなの？
言ってることも外れてるが妄想もはずれてるねｗ

一人だけ姪を肯定してる時点で空気嫁の雰囲気だよな

どうした？絡まれてるぞ。
事実を言ったまでなのに変な噛みつき方するから……。

>>217
俺に言ってるのか？
基地外はスルーするからｗ

>>218
敗北乙。

何か前スレの終盤辺りに沸いた荒らしによく似た感じの香ばしいのが来てるね。

おはようございます、先輩方。
今日から１１月末までお休み。１２月から別のメーカーに勤務です。
相変わらず香ばしいスレですね。

中途で入ってから、結局３年ちょっとでお別れすることになりました。
まあ、私くらいの３０手前の年齢からすれば、
そんなに悪い会社でもなかったんですけどね。
先輩方の姿を見てると、どうしても自分のキャリアプランというものが
描けなかったですよ。

あと、タバコ吸う人は、タバコ１０分×３の休憩やめたほうが、
残業も１日３０分は減りますし、客先の評価も悪くなりませんよ。
特に３０後半の人。
生活残業だったら、仕方ないんでしょうけどね。
じゃ。ノシ

三菱重工ターボの
中井です。

>>221
もうすこしでIDがSEXだったのに…

なにこの流れｗ
実名？

専門しか出てなくて
転職できない奴がしがみつく会社だからな。

高卒採用っていつまでやってたの？

今でもやってるよ。

おまえらＮＨＫスペシャル見てるか〜？

相変わらずｷﾁｶﾞｲと低脳しか居ないスレだな。

低脳人から言われると
説得力が・・・ない

>>230
自分がｷﾁｶﾞｲで低脳だって言いたいんでしょｗ

４０歳こえてＥ０９以上で家族持ち（妻一人子一人）くらいで残業３０Ｈもあれば余裕で
８００万超えるよ
Ｅ１１以上で同じ条件下なら拠点長よりも給料いいだろ？
単身赴任手当なんてもらった日には更に＋１５０万円だから（帰省手当は距離により差が出るが）
こんなの一握りの人間だ！と思ってる人たち
ＥＣ行って営業もしくは総務に聞いてごらん
営業はともかく総務はみんなの給料覗けるから毎年の源泉徴収、全社員分しっとるはず

それは現行の給与制度になる前に
すでにあがってる人の話でしょうが。

>>233
なる前も何も、要件は決まっているのだから、それをクリア
して上がれば良いだけの話でしょ。

それとも、現行の給与制度開始以降Ｅ０９以上になった
人はいないとでも？

現行の給与制度からスタートしてE09になれる奴なんて一体どれだけいるだろうかねｗ
最短でも12年以上かかるからまだまだ出てこないがｗ

お前、かわいそうなぐらいのばかだな・・・。
そんなんじゃ、グレードも上がらないだろうね。

以前の給与制度ってどんな感じだったんですか？

順に上がらなくても移行時に(ry

>>232
>>230>>231みたいに煽られたら必ず煽り返さないと気が済まない
低脳基地外を相手しても仕方ないよ。
レート上がらないのは営業のせい、給料上がらないのは会社のせい
と決めつけて、自分でどうしたら給料上がるかなんて爪の垢程も考え
た事の無い奴らなんだから。

>>237
グレード制導入前は社内でゴタゴタがあって、５年くらいほぼ据え置きだったよ。
上がっても一律１０００円とかね、EC長の評価によって加給もあった様な気もするが。

なんだかんだで>>239が一番必死そう・・・

>>240
今から思うと、あの据え置きってグレード制移行への布石だった？
「ほら、この制度の方が給料上がるよ」って。

信者の特徴

１・学歴>>職歴という思考回路
２・金やグレードの話しかしない(出来ないとも言う)
３・行動憲章を何も見ないで全部言える
４・資格は公的な物よりも講習等で取れる意味不明な自社認定資格の方が多い
５・大陸や半島に御縁のある名字もしくは帰化人

>>241
図星で悔しかったんだねｗ

信者の特徴

1.大学を出ていないから転職できない
2.人の書き込み時間が気になる
3.携帯からの書き込みはすべて自作自演だと思う
4.語尾にｗをつけるのが好き
5.煽ってるつもりだけど煽られて必死

今の給与制度になってから、2年毎にちゃんとグレード上がってる人って
どれくらいいるんでしょうね？…

僕は次、上がりそうにないです。。。

高卒にとってはいい会社かもな。
他に行くのも難しそうだし。

要は、こういうことだよね？

新卒君は、中途入社とはいえ自分より低学歴の高卒ヤローが
グレードが上だということが我慢できない・・・と。

そうだよ、オレもそうだモン。我慢できないよ。

けど・・、考えてみたら、親に１千万円ぐらい余計に金を
使わせて、それで「給料負けてます」ではなあ・・。

申し訳がたたないよね、ホントに。

>>244
クズがｗ
どれが自演でどれが自演じゃないか判断つかなくなってるしｗ
それ俺じゃねーよ　カスｗ

必死だなｗ

ほら、転職しやすいのも今年度いっぱいだよ。
一生派遣か、今辞めるか。

来年は不況に突入しますよ。

円高・株安だもんね
三十路近い人はラストチャンスだね

グレード制が始まって
年収２００万以上あがった
今年で３００万くらいになるかな。

大卒に比べて高卒は4年間多く働いてるから
その収入も１０００万くらい足して
２０００万の差があるんじゃない。
どっちが得か微妙だね。
転職したくても評価だけじゃね。
そりゃ高卒に食われる訳だは

>>250
ぷはｗ
負けず嫌いっぷりが厨過ぎて笑いがとまらんｗ
結局俺自演だったの！？
ぼくちゃんの勘違いだよね？？


ぷ

もはや誰が誰でどんな立場なのかわからんが
給料自慢してる人だけはわかる

>>255
プッ全くそのまま返してやるよｗ
自分で自分の事書いてるなｗ

こいつホンマもんのアホやわ・・ｗ

↑本物のカスｗ

↑高卒ｗ

潮時だな…。
末期もいいトコなのにそれすら気付いてないのは流石にどうかと思う。

仲間同士で殴り合い

ご覧のとおりの素晴しい会社

ID:JT1kKldn0 ←こんな専門卒カスばっかりの派遣会社

>>264
余程図星で悔しかったんだなｗ
自分と意見の違う人は全員専門卒扱い、どんだけ厨房やねんｗ

えっ？中卒じゃないの？

やれやれ

何が不愉快かって、転職サイトで登録したら
メイからオファーが来るんだぜ？

高卒の特徴
・忍耐力がない。
・言葉遣いが下品。
・間違いを指摘してもそれを認めない。
・30後半である。
・派遣を馬鹿にされると必死に擁護

・頭が固いので善悪の判断が自分基準。
・深みがない。

・経験の少ない若い奴、及び、新人には知ったかぶりするが、
　多少経験ありそうな中途入社組の前では押し黙ってる。
・細かい計算はできないので、経験でカバー
・知ってることは得意げに話すが、知らないことは「必要ない」で片付ける

>>265
何が図星で悔しいのかわからんが、
おまえが専門卒なのは確かだろ？ｗｗｗ

>>272
残念ながら大卒だけど？
どうでも良いけど学歴なんて一度就職したら変わらんのちゃうか？
そこまで学歴に拘ってるって事は入社して日が浅いんだろうけどな。
もう少し世の中勉強しろよ。

>>273
学歴で攻められるのが相当嫌なんですねｗ
そんな嘘まで言ってしまうなんて。

それとあなたは専門卒ではなく高卒ですよね？
本当は高卒であるあなたは専門卒と言われると反応しなくなりますよね。
ひとつでもランクの高い言われようは黙っておくのですね。
そしてついに「俺は大卒だ」が出てしまったんですね。はい。

ついでなので3連投。

派遣を否定されると怒るあなたですが
学歴を否定されると高卒側から反論しないのですね。
その調子です。
派遣も糞だということを認識してください。

>>243
>>245
信者ねえ。
俺は、信者というよりマルチに見えるがねえ。
1.マルチまがいの中途採用キャンペーンボーナス
2.グレード制による円天ポイント
3.北●鮮なみの社員監視

>>273
お前身内社員から嫌われてるよ絶対に。

いいかげんにやめれお前ら

馬鹿が必死すぎて笑える

別に信者居てもいいと思うけど、
こんなに荒れてたらイメージダウンすると思うんだけどなぁ…

ってことで、落ち着いていこうよ

イメージダウンして困るのが信者

これ以上ダウンできるほどイメージは良いのだろうか

来年の新卒の子とかがこのスレを観てたらと思うと、
やるせない気持ちになります…


まぁ、実際こんな感じなんですけど。。。

N○VAの内定者紹介はやるせなかったぞ・・・

>>277
質問しつもーん。
社員監視って、どんなの？

>>268
フォーラムエンジニアリングとかから
オファーが来ても・・・orz

まあ、なんだかんだいっても、メイテックに忠誠心持ってる奴は
おめでたい奴に見えるけどな。

経営側にまわる気ならわかるけどね。

>>277
訂正
誤：3.北●鮮なみの社員監視
正：3.北●鮮なみの社員管理（パワハラ、空残業、無能管理職等）

>>277
円天ポイントﾜﾛﾀ

メイテックへの転職を決めたのが、１年前だったなー

あの頃の自分に、「メイテックへは行くな」と言ってやりたい。
本体そのものより、辞める社員の穴埋めで配属されたので、やりたいこととまったく正反対なことをさせられてる。
もう辞めたいが、辞めるのに半年近くかかるとか言われて、もうどうしたらよいのやら・・・

だらしないのは中年。
若者、年配者はよくやってる。

>>292
あ、おれも３回のうち、１回が辞める社員の穴埋めで、
１回が交替社員の穴埋めだったｗ

朝がっちりマンデーって番組見てたら、良い会社の条件に良い社訓ってのがあるらしいんだけどあれあれ………？

メイテックさんの所は行動憲章とかいう訳解らんのが最近出来たばっかりですよね？確か………。

社訓があるのは構わないが唱和させないでくれ・・・

>>292
辞めるのに６ヶ月もいらない。
本社の人事部に内容証明で退職届を送りつける。
法的には２週間でＯＫ。就業規則でも３ヶ月。
３ヶ月は長すぎて無効との判例もある。

所属長がごたごたぬかすなら録音。

ああ、もう死にたい＿|￣|○

なぁ、確定拠出年金って仮に全く変動しない銘柄を買ってた場合、
一時金として賞与に上乗せするか、
前述の銘柄を買い続けるかどっちが得だと思う？
ざっと10年後を目安に。

>>299
買い続けるって買い増してくって意味か？

一時金にしたら運用もクソも

自分で運用したほうが利益が出るんなら、
一時金に上乗せだろ?

メイテック社員さんに質問いいですか？

メイテックに転職してスキルを磨き、３５歳までにはメーカーに転職したいと思っているけど厳しいですか？
今３０歳。
あと派遣先って平均どれくらい周期で変わっていくんですか?数年単位？

>>303
止めた方がいいよ、最初からメーカーに行き。

最初からずーっと今の派遣先で8年になるよ…
もうここに転職しちまおうか…

>>303
30超えるとマネジメント経験が問われるようになってくるから
メイなんかで時間無駄にするよりメーカー転職を勧める。

周期は３年が平均か？

というか、メイテックで磨けるスキルって何？
ＣＡＤ？

３０以上だと、むしろスキルを問われるけどな。

>>303
やめたほうがいい。
よっぽどのラッキーにあたったときだけ。
行きたいメーカーが欲しい技術とあなたの技術が
マッチしてて、さらにそのメーカーが人不足だったら
行けるかも知れないけど、そこまで先がよめるなら
他のものに投資したほうがいい。

今は求人いっぱいあるんだから
わざわざ派遣経由することない。
時間と金の損。

派遣で経験を積むというのは不可能。
やるのはどこいっても雑用だ。
エクセルやらワードやらパワーポイントやら。
あとは生産工場の現場。

磨けるスキルは他人にぺこぺこする姿勢だけだよん。

なのに必死に擁護する専門卒(自称大卒)が
いるのがほんと不思議だ。

ほんとに技術で食っているつもりなら
その技術で転職だってなんだってできるだろうに。

釣れるかしら？ｗｗｗ

>>311
禿同
わざわざ派遣で留まっている理由がわからんよな。

ボーナスまだ〜？

擁護は自分が転職できないことを知っていて、
そんな自己の現状を正当化するための自己欺瞞だろうな

レス感謝感謝！

当方IT関係という異種職業に転職したいと思っていまして、
首都圏辺りならば30で未経験でも教育育成のシステムが整っているようで転職先はあるのですが、
主要都市となってしまったら激減していまして、殆どが経験○年以上といった条件付。
県内で働きたいと思っている私にとっちゃ手に届かぬ職業です。
いきなりメーカーにというのも高卒・スキル無し・コネなしの私にゃ選択肢もありません。

そこで転職先を斡旋してくれる会社に登録して、紹介された会社がメイテックなんです。
最低年収も今と大して変わらず、入社したら東京で研修があって県内の大手に派遣されるとのこと。
派遣先は大手（九松・ソニー・キャノン等）が主だから、そこで技術を学んで将来メーカーに転職しやすくなりますよ。
との説明。

失礼ながら「派遣」というものに多少抵抗がありましたが、これもスキルを学ぶ為だと意気揚々としていましたが、
ここで皆様方に質問して正解だったかも知れませんね・・・有難うございました。
新卒でIT関係に就職しなかったことを今更ながら後悔しています。

私はIT関係希望だったけど、
ITに行かなくてよかったと今つくづく思う。

ITは…下手するとトヨタの期間工とかわらんほどキツい世界だよ。
会社の大小に関係なく。

test

悲しいよな
なぜそんなに優秀なスキルもった奴らがこんな板でメイ攻撃しまくるのか？
冷静に考えればその理由がわかるってもん
結局は擁護している奴も攻撃している奴も一緒ってことだろ？
アホじゃないから他に行き先ないのわかってる
少し考えれば自分が転職出来るレベルのメーカーはメイ以上の処遇でない事も
知っている
でも自社に不満がある
そしてそこから出られない事も知っている
悲しいよな

こんなくだらんスレッドでオナニーしていないで少しでも会社をよくすべく組合の
地区集会でも行っておいで
そのほうがよっぽど自分のためになるよ

↑
こんなくだらんスレッドでオナニーしてる奴のいい例

320さん

そうだね
こんなくだらんスレッドに書き込みなんてしている暇あったらAV観て本当にオナっていたほうが有益だと本気で思いますよ

↑
ほんとにAV観てオナってる奴のいい例

↑キチガイのいい例

またはじまった。。

お前らおもしろいな。

ボーナス早く出さないから。。

ボーナスもらったらやめる予定の人とかいる？

年末でやめる予定だったが２ヶ月ほど延びそうだ

あー辞めたいのだが、営業に言いにくい･･･

勝手に退職願送りつけていいものだろうか。
でも、書式が分からんから、どう書けばいいんだろう？

いきなり送りつけても可。
書き方は↓

ttp://tenshoku.adecco.co.jp/know-how/resign.html

　　　　　　　　　　　　,,--―'''""`ヽ'　　　　　　　　￣`ヽ､
　　　　　　　　　　 ／　　　　　　　　ヾ　　/　　　　　　　~`ヽ
　　　　　　　　　／　　　　　　　　　　　ヽ;:　　／"""ヾ　　　ヽ
　　　　　　　 ／　　　　　　　　;:;;:::''''　　　l　/;:;;:::'''　 ＼　　　i
　　　　　　／　　　　　　　　／;:;;:::'''　＼　/　　　　　　ヽ　ヾヽ
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　　　　　 /　　　　　　　　;/　　　　　　　　　　　　　　　　ヽ　ヽ
　　　　　/　　　　　　　　;:;:ヽ　　　　　　　　　　　　,,,,;;::'''''ヽ　　;:|
　　　　　i　　　　　　　　　　/　　,,,,;;:::::::::::::::　　　　　　　__ヽ　　ヽ
　　　　　|　　　　　　　　　　|　　"　　　＿＿　::::　　'"ゞ'-'ヾ|　　|
　　　　　|　　　　　　　　　　|　　　 　 '"-ゞ'-'　::::::.　...　:　　 |　;:|
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　　　　　 |　　　　　　　　　ヽ　　　　　　　　　(　,--､ ,:"'l　　 |　/|!　＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　　|　　　　　　　　ヾ　　　　　　　　　　　　　　　　　　|　;:/　|
　　　　　　|　　　　　　　　　|　　　　　　　　　__,-'ﾆニニヽ.　 |　|　　|　ボーナスまだですか！
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　l　　　＼　l.　　|　|　＜　　　辞めますよ！
　　　　　　 ||　　　　　　　　`､ヽ　　　　　　　　ヾニ二ン" 　 |　:|　　|　　　
　　　　　　　 |　　　　　　　　ヽ　＼　　　　　　　　　　　　　 /..　|　　|
　　　　　　　　|　　　　　　　　i　　　`ｰ-::､_　　　　　　　,,..-'|ヽ　|　　￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　　　　ヽ.　　　　　;　　:人　　　　　　`ー――''''' 　/　ヽ|
　　　　　　　　/　　　　　＿／　　`ｰ-､　　　　　　　　　,.-'"　　 ＼ー-､
　　　　　　　　|;:;:;:;,.-'"　　＼:　　　　　 ＼　　　　　 ,.-''"　　　　　|
　　　　　　　/　／　　　　　　!　　　　　　　 ~＞､,.-''"　　　　　　　 |

営業にいいづらいのはわかる。
でも、そろそろ年齢的に潮時だ。

ボーナスの額が決定したらやめる。1ヶ月でも大丈夫かな。

もう決定してるよ
みんなアクセスしてるのかサーバーめちゃ重かった…

まだアップされてないみたいだが。

>>268
遅レスでｽﾏﾝが、スカウトブロックはしてないんか？

ボーナス少なっ！！
派遣をやる意味がない・・・
辞めます

　　　　　　　　　　　　　　　07新卒入社

さっさと辞めてください。
お疲れ様でした。

いくらで少ないと言ってるんだい？

3年目の俺の額をさらす

1年目　寸志　45万
2年目　50万　50万
3年目　55万　まだみてない

今年はきついんじゃないか？もしかして。

>>337
派遣て惨めだよね。
派遣のお前も惨めだよね。。

>>341もう辞めましたから。

退職金なんてもっと少ないぞ
新卒から定年まで勤めてたったの1300万
しかも来年からその半分の一時金の分を個人でギャンブル運用させようとしてる

下手したら老後の金もパァ

>>341
嘘までついて惨めよのぉ。

>>343
嘘つけ。
会社から出るのは約500万で
毎年2%の利益をあげてようやく700万だ。

>>341
嘘までついて惨めよのぉ。

http://money6.2ch.net/test/read.cgi/haken/1117795017/

派遣会社も増えて、メイの退職者数も減ってきてる。
上がつかえてくるし派遣バブルが崩壊するのも遠くないかな・・・

メイテックって派遣なのにボーナスあるんだ。
高卒の僕でも登録できますか？

残念ながら登録制じゃ無い。

>>345
新卒から定年まで働いた場合の退職金は約500万円だよな。
就業規則にも退職金一覧表が掲載されているので間違いない。

あと2%の利益を出して今までと同額の退職金をゲットできる
みたいだけど、2%の利益なんて素人が簡単に出せるのかな。

351とかってバカなの？退職金と企業年金が支給されるの。そんなことも知らずに語るな！アホたれ。

>>352
無知は相手にすると粘着されるぞ。

そもそもこんな所で定年なんて言っている時点で終わっているじゃん！

ここでアホとか言ってる奴は具体的に何ひとつ説明できてないんだよな〜
ちゃんと説明してみなよｗ

また、発言の後にｗつけるのが自称大卒くん？

また基地外君登場。

で、どこの大学出たの？
卒論のテーマは？

面接を受けてどれくらいの人が内定とれるのかな？

全員に決まってるだろバカ

　 　 　　　＿＿＿_
　 　　　／　　 　 　＼
　　　／　 _ノ 　ヽ､_　 ＼
　 ／ 　oﾟ⌒　　　⌒ﾟo　 ＼ 　明日もまた、退職者を
　 |　　　　 （__人__）　　　　| 　社員データから消去する
　 ＼　　 　 ｀ ⌒´ 　 　 ／ 　仕事が始まるお…

ホントか？面接受ければこんなボクでも内定とれるのか？
それとも面接受けるまでが難易度が高いという意味か？
会社説明会あるんだよな。

マジレスすると
今ならよほどヤバいやつでない限り受かる。

ヤバイってのは、人間として問題があるやつだ。
まあわかるだろ。

>>362>>363
まぁ、>>358みたいな基地外も居るわけだし、少々問題あっても取ってくれるんじゃね？

高卒でも入ってるしな。

でもさ、メイテックって派遣の中では優秀とか書いてあったぞ。
クリスタルとは違って。

>>363
「今なら」とは、どゆ意味？

クリスタルもメイも目糞鼻糞

メイテックってさ、就職希望の奴全員の身辺調査してるの知ってる？
昔やってたよ。今もやってるのか知らないけど。
調査費用だけで300万とか500万とか平気でかかってた。
SとかBとか赤とか在とか資料請求の段階で調査されて、面接に行っても落とされるから
心当たりある人はむやみに資料請求とかしないほうがいいよ。無駄なだけだから。
おまえらの個人情報にはすべてAとかBとかCとか記号がついてるよん。
これ豆知識な。

それは今はないと思うよ。
うちの両親、教員だった関係で、バリバリの共産党員だったけど、
俺は入れたよ。
ま、もう、やめたけどな。

共産系は大丈夫かも。むしろ親が他メーカーとかダメらしい。技術の情報漏洩が不安なんだろう。
あと外国人は資料請求しても資料すら送らないってさ。無駄足踏ませるよりはいいだろうって。

チェックで引っかかると、超詳しい調査レポートが作成されて、徹底的に調べ上げてたはず。
身辺調査で安全かどうか確認はしてると思うよ。
俺見たことある。昔、本社のとある引き出しから大量の個人情報がどっさり出てきて引いた。
偶然見つけたんだけど、隠してあったんだろうなって感じだった。
特に再チェックされてた人はレポート用紙数枚にびっしり。住所の近隣から評判まで聞いてた。
本人多分何も知らないだろうね。なんてひでー会社なんだろうって思った若かりし日の俺。

んな無駄金使ってまで監視しといて辞められたら意味ないな。

>>370
そういえば親の勤め先と同じ所に派遣されてた奴がいたのを思い出した。

ぷ

ttp://money6.2ch.net/test/read.cgi/haken/1186300884/745

誰でも内定なんて出るわけねーだろwww
本当にここの住人って人間レベルの低い大嘘つき野郎の巣窟だな

>>373
管理が糞なところほど下位だな。
グッドウィルよりは上だが社員にとっては同等だろうな。

今は人が足りないから、本社通さなくても採れるよ。
その際の選考基準は面接のみ。リサーチ使うかは不明だが。

大量採用時に入社して
未だに転職できてない奴らの
10年、20年後が見ものだな。

>>373
工作員が露骨な書込みをするので偏差値すら与えてもらえずか。
実際は３０〜４０ぐらいが妥当でしょうな。

>361 　　＿＿＿_
　 　　　／　　 　 　＼
　　　／　 _ノ 　ヽ､_　 ＼
　 ／ 　oﾟ⌒　　　⌒ﾟo　 ＼ 　明日もまた、退職者を
　 |　　　　 （__人__）　　　　| 　社員データから消去する
　 ＼　　 　 ｀ ⌒´ 　 　 ／ 　仕事が始まるお…





マジでその仕事してた。人事部で。

間接部門の社員は全員派遣で良いと思う。

明日、担当営業と会います。
そこで退職願を唐突に渡す計画です。

どういう顔するんだろ。

あと、退社日を1月末にしたのですが、メイ規定に反しているので、受け付けられないのでしょうか？

何でみんなもめる様な退職の仕方ばかりするの？
普通にECに電話して、EC長に「相談が有るからECに行きます」って言って
行ったときに何時までに退職したいと伝えれば円満退職出来るのに。

>>377
10年前に1000人以上入社してるけど
今年勤続10年で表彰されたの半分くらいだね

>>382
つまんねー引き止め工作で無駄に
時間浪費したくないからじゃね？

>>382
今まで、すんなり退職までいけた人をごく少数しか見たことがない。

>>383>>384
普通にもう次が決まってますとか、田舎に帰るとか、家業を継ぐとか言えば引き留めたりしないよ。
あと、喧嘩腰で言わない事、あくまで相談って形で持って行くのが基本、相手も人だからね。
普段から良い関係なら、尚更都合の良い様にしてくれる。

>>381
たぶん3ヶ月が基本で客先の要望で前後する。（した）
復帰になって1日でおさらばだ。

ちゃんと次きめてるだろうな？

>>381
社内規定よら法律が上じゃない？
民事上で会社側が引き留められるのは最大2週間、日数にて14日間。

14日で押し通して辞める事は法的には可能だろうけど、
社内規約違反ってことで退職金なくなったり年休消化させてもらえないとかはあるかも

金曜日はボーナスだぜ。いぇい！！
今年はいっぱい働いたからなホクホクだぜ。

「ちゃんと次決めてから転職」と考えるから転職できないのではないか？
大切なのは波に乗ることではなくやりたいことをやることだと思う。

辞めていく者がメイテックのことを悪く語らないほうがいい。
立つ鳥後を濁さず。きれいに辞めていってください。

欠点は欠点だと明確に受けとめるべき。

ここで退職させてくれない！とか言ってる奴いるけどそれが本当なら労基署にうったえろや！

もしくはそんなEC長の名前晒せ！

本当の事なら堂々と実名だしが出来るはずだろ？

ほら？やってみろよwww

開き直りEC長乙

>>393
作り話が大半だから虐めてやるなってｗ

>>381
あくまで円満に退職をする方がいいですよ。
最悪戻ってくるかもしれないし。
1月末は多分無理だろうから早めに内定先に入社が遅れそうな
ことを伝えたほうがいいでしょう。

リアルでこの会社の事良く思ってる奴に出会ったこと無いんだけど…
みんな必ず何か不満や愚痴言ってるよ
若いのも労組の集会や研修も全然来ないし、いつやめるかって事しか考えてない様子

この現状社長はどう思ってるんだろうね？
昔の社長はやめたい奴はやめてくれて結構ってはっきり言ってたのに

こんなにボーナス減ったのはバブル崩壊以来だな
やっぱりＤＢＭ関連か？

今年卒業で無い々定です。
メイテックっていい滑り止めとしてどうですか？

↑メイテックって滑り止めとしてどうですか？

>>397
今の社長も以前の新入社員講話の質疑応答で、不安な人は次のキャリアを考えろと言ってたりする

>>397
俺はリアルでこの会社大好きだけど。
こんなに社員に優しい会社はほかには無いと思うよ。

ただ、所属が違うだけで全然雰囲気が違うけど。

>>397
社長も数年間隔で入れ替わり立ち替わり状態なので、仮に397のような発言されても言葉に重みは感じない。

社長そんなに変わったか？
数年ってどのくらいをさすのか知ってる？

歳を取ると、数年というのは。。。。。

今日DGMの本社行ってきたよ。
あおの立地条件ならば俺は愛社精神は1000万倍だけど。
みんながんばれ

ここって研修のときの分も給料でるの？

でるよ。

でるけど安いよ。

何が安いってその後のﾎﾞｰﾅｽだよ

今年のボーナスは、今年前半の残業が少なかったので、
去年より激減したよ。
おれの場合だけど。

そりゃ、しょうがない、そういうシステムなんだから。

復帰してしばらく待機なんて、年取ってからは耐えられんな

>>397
ガンガン辞めてもらっていいんだよ。
どうせ4〜5年は居るんだから
その期間でガッポリ利益は出る。
で、給料上がる前に新卒と入れ替え。
これが一番儲かるし実際そういう給与制度でしょう。

同業他社の人たちも言ってましたね。

使えない奴が居残ってく・・・

うちのの繁栄は人員・工数・レートだ。
使えない人間がいっぱいいれば業績も悪くなる。

使える仲間をいっぱい増やそうとしている人
同業他社の技術者よりいっぱい良い仕事ができる人
レートアップのために技術を磨こうとしている人

大歓迎です。　人と技術で未来を拓こうぜ！！

>>416
歓迎するのは自由だけどそんな奴は派遣には来ないってｗ

現実は、
周りの人間なんて自分には関係ないという人
同業他社と同じ仕事だけどちょっとだけ高い給料が欲しい人
適当に仕事をやっていても、技術を磨かなくても営業任せでレートアップしたい人

大歓迎だろ？

>>418
そうだな、そういうメンバーもいるよね。

だけど、俺の周りには技術磨こう仲間増やそうという奴しかいない。
毎年、新卒も増やしてMF君も入れて頑張ってるよ。

ｺｰﾃﾞｨﾈｰﾀｰに頼ってもレートUPに繋がらないのが一つの現実かもしれないけど。
俺達の一例だけど仲間を増やして技術者達自ら顧客に交渉するのがいい方法

顧客も俺達の後輩育成力に期待してくれている。

バイオハザードのゾンビみたいだな。

工数とか言ってる時点で営業だと自白しているようなもんだ。

その様子だと朝のスピーチなんて馬鹿馬鹿しいルールもまだ残ってそうだな。

最近また元M社員が名無しで来てるなｗ

「ご職業は？」
「派遣です」

みなさんこんにちは。
営業として売り込むには見た目が必要です。
見た目をよくしてください。
アホでも見た目がよければ売り込めます。

使えない奴ほど居残る。
同感です。
客先でペコペコしないでください。
みなさんは一流の派遣ということを自覚してください。

周りが派遣と見下してもあなたは派遣なんです。
これは変えようのないこと。

そうです。東証一部上場企業の社員です。
一流の派遣ですよ。
技術派遣と名乗ってマンパワーの派遣会社いっぱいあるでしょう？
私達は技術者です。

俺は元メイだけど転職して失敗だった。

メイで携わっていた仕事よりももっとレベルの高い仕事を求めて
転職した。そして見事に希望の仕事につけたんだけど甘くみすぎていた。
今の会社は俺の技術レベルではレベルが高すぎてついていけない・・・・

メイでは同年代の奴よりもレートはあったし客からも評価されていた
と思うので、少し天狗になりすぎていたかも。俺がメイで身につけた技術は
今の会社ではほとんど通用しないことを思い知らされたよ。

今はメイに戻りたいと考えることもある。
（お前みたいなのは戻って来るなと言われそうだが）

ただ年収がメイのときより約1.3倍増えたのでそれを
モチベーションに今の会社にしがみついていこうと思う。

転職を考えている奴は俺みたいにならないようによく考えて
活動して下さいな。

>>426
しがみついとときゃなんとかなる。

使えない奴ほど居残るってw
使えない人間はワープア並の給料になっちゃうから
みんな辞めてくじゃん。

そもそも派遣に使えないも糞もないｗ
売り上げは単純に単価×労働時間×人数
ピンハネ率3〜4割だから損のしようが無いｗ

今日は営業が香ばしい一日だな

こういった工作活動がランキングスレでの順位を下げた原因なわけで。

>>431
どの書き込みが工作活動なの？

擁護や肯定的な事しか言わない奴と金の話ばっかしてる奴

>>431
激しく同意
例えば、>>426　は工作活動と思う。
>>37、>>88　の書き込みが、やめた奴の普通の反応。
いやだからやめたのに、また戻りたいなんて自分をくつがえすことはしないよ。

そんなことはないよ。
戻りたいという奴はけっこういるし、戻ってきた仲間もいる。
そういうのを「帰ってきたメイテックマン」って言っている。
もどっておいでよ

>>426は本物の元メイのアドバイスかと思ったけど工作活動だったとは・・・・・
転職活動を思いとどませる工作ってところか

帰ってきたメイテックマン（笑）

もうすぐ１回目の面接なんだけど６０分も何話すの？
雑談っていっても６０分も話すことある？
質問なんてそんなにないし

６０分も話すこと無いの？

俺のときは、３０分の予定で
当然時間オーバーして、次の人待たせちゃったけどな。

技術系の人が面接に加わっていると、多分長くなる。

sasebo

メイテック程度の企業の面接如きに60分も使いたくない。

まともな人はすぐ終わる。
時間がかかるのは人間としてのボーダーにいるような人を見極めるため。
そんなのでもできるだけ入社させたいのだ。

これだけ求人あるのに
派遣をわざわざ選ぶなんて・・・

マンパワーの派遣会社じゃないんだからね。

《エンジニアリング・アウトソーシング》

会社から人を提供するのか技術を提供するかの違いでしょう。
メイテックは技術商社ですよ。

コア技術もないのに？

メイテックは派遣に特化した会社じゃないよ。
LSIデザインセンターなんかは立派なもんだ。
俺もそこに行きたいーーー
基盤設計や解析ECなんかもいい。
会社がいうには人材ソリューションと技術ソリューションの2軸が大きな柱だ
ホームページ見るといいよ。

ちなみに派遣特化型はメイテックフィルダーズだよ。

雇う側から見ればドングリですから＾＾；

解析行ったら脱出不能

外から見れば派遣は派遣。
技術だろうがなんだろうが派遣。
特化しててもしてなくて派遣。

>>447
LSIデザインセンターの取引先はどこで、何を納入していますか。

>>451
気にするな、大した設計はやってない。
主にレイアウトしてＧＤＳを納入してるだけ。
まぁ使ってるツールがあれじゃ、大したもんが出来るわけ無いんだが。

>>452
そうですか、なんだかこれも、今までみたいに売り上げも伸びず、
尻すぼみで終わりそうですね。
結局、この会社での人の育て方に代表されるように
新しい物に飛びついて自慢するが根気がないですね。

>>452
そうですか、なんだかこれも、今までみたいに売り上げも伸びず、
尻すぼみで終わりそうですね。
結局、この会社での人の育て方に代表されるように
新しい物に飛びついて自慢するが根気がないですね。

>>454
LSIDCはかなり昔からある。
それなりに需要があるんだろ。
昔よりかなり規模は縮小したが。
仕事減ったらLSIDCから派遣してるし、大丈夫だ。

>>455
規模が縮小ということは、尻すぼみ状態なんですね。
これで、もし派遣の割合が高ければ
事実上派遣に特化しているということですが、
>>447さんは、LSIDCの内容を知っていて発言してるのですかね。

尻すぼみ状態とはちと違う。
で、君は何を知りたいんだ？
派遣特化と言いたいのか？
社内の90%以上が派遣業に従事してるのは事実だか、それがどうしたんだ？
何時も思うんだが、嫌なら辞めればいいんじゃね？

そもそも社長がリスク回避のためにパテント等は放棄しているって発言しているだろ？
この時点で、すでに技術商社でないよ。

月残業45時間きつい。。

80h　普通。
100h がんばったな。

30h 少ない。
20h ほぼ定時帰りだね。
10h〜5h なにやってんの？

>>458
技術で食ってると思いたいんだろうよ。

技術商社なんてもう誰も言ってないだろｗ
エンジニアリングアウトソーシングつまり技術者派遣
まぁどっちでもいいが、特許だけが技術だと思ってる奴も痛いけどな。

特許なんて気にしなくても世界に通用するよな

30越えてこの会社残ってる人間は本当に使えないの多いかもしれない。
9割方使えない。だから派遣なのだろうか。
できる人は若いうちに辞めると社員がいってたが
本当のことのようだな。
証拠に30越えを採用しても当たりがまったくかからない。

普通の人間が入ってきたら鬱になるだけ。

ここに長く勤めるための才能

・他人に媚へつらうことのできる
・客が赤色を黄色と言ったら黄色だと言い切れる
・残業を時間の無駄だと思わない
・結婚は諦める（相手は選べない）
・客先社員に見下されても何とも思わない
・40歳後に仕事を持てる人
・マイホームを買う気がない
・低賃金でも頑張れる
・同級生が出世しても気にならない

>高校時代からの彼女

>自宅は元々土地持ち

>いわゆる二世帯住宅



すごい洞察力だ・・・・・・・・・・
全部当たってる。

観察力かｗｗｗｗｗ

お前は前提からして外れてるよ。
当たってる部分もあるがな。

今日決定的なことを言われた。

「そういえば、○○さんの職業は何なの？」

ずっと言わなければいけないと思って2ヶ月。
彼女にぶちまけた。

「技術派遣だよ。」
「え、○○さんて派遣なの！？」
「あ、派遣といっても、」
「△△にいってたんじゃなかったの！？」
「うん、派遣だけど」

彼女がﾄﾞﾝ引きしてるのがわかった。
あれからメールしてるのに一向に連絡取れない。


△△・・・大企業＆客先

あたたたた………

まぁ、まともな結婚は派遣じゃまず無理ですね。

経験あるなぁ・・・

＞「技術派遣だよ。」
＞「あ、派遣といっても、」
＞「うん、派遣だけど」

ここに最後の自尊心と相手への誠実さが込められてるんだよな

メイテックの生涯賃金は、勤め上げて２億３７００万円。
転職の場合の参考に。。。。。

http://special.msn.co.jp/money/salary/each_salary/027.html

大卒の生涯賃金にしちゃ低いよね。

そんないい加減な数値信じておめでたいな。

え？もっと高いのかい？

もっと低いな

いろんな意見があって然りだと思いますが、自分が働いている会社を面白いおかしく書き込み、それに便乗する方々って何か格好悪いと思います。自分はまだ学生ですが、そんなに嫌で馬鹿にしているなら辞めたら良いんじゃないでしょうか？

>>474
頭おかしい人を相手にすると噛みつかれるぞｗ

もうすでに退職届けだしてるって。

転職活動中です。
営業さんにはそれとなく伝えてます。

>>474
君は正しいよ。
でもね、やりたくでも出来ないから書き込むしかない人もいるんだよ。
困ったものだけど、これが大人の世界なんだよ。

30歳で530万貰ってる人いるの？
これ営業のモデル賃金じゃないか？

>>479
それくらいもらえるだろ。
もらってないなら辞めたほういいね。

>>480
いや、俺別会社なんだけどね
28歳で380万くらいなのさ

退職届出してるってことは勤めてたんだから給料規定知ってるよね？
何歳でいくらくらいだったか教えてくれないかな

ここの労組って完全に会社の犬じゃね？
賃金改定もそうだが、退職金制度の改悪まで通すのか。あれだけ反対意見出てたのに。
組合費払うのバカらしくなってくる

>>479
３０歳独身でも６００万前後だな。

>>481
この会社には一般的な意味での年齢給はないです。
大卒で入社した場合
残業抜きで28歳380万なら最高クラスですね。
平均になるともっと低いでしょう。

>>484
だよね
でも残業ありなの・・・悲しいことに

30歳で600万稼げるのに不満あるとか意味解らないわ…
バーチャ？

>>485
俺は不満なんて書き込んで無いけど？
今は３５だし７００前後はあるよ。

あーごめん他意はない
>>480のレスと複合して考えてただけです
>>486のことを差して不満とか断定してるじゃないから＾＾

>>487
ここに不満書いてる奴は随分少ないんだと思うよ。
給料低い奴の1/4は運が悪くて残りは努力不足。
努力不足の奴でも運が悪いと思いこんでるから余計不満がたまる。

>>488
1/4の根拠は何？
あなたは営業ですか？

>>489
そりゃ俺の感覚。
本当に運の悪い奴ってもっと少ないけどね。
本当に運の悪い奴ってもは、グレード制改訂時に変な所に割り振られて、３％ルールも使えず、客先都合によりレートも上がらない奴。

↑営業バレバレ
努力不足って営業のな

結婚できないのを会社のせいにする人が集まるスレはここですか？

>>491
営業だと思うんだ、自分のダメっぷりを人のせいにしてる様じゃダメだな。
ボクちゃんは悪くないのってか？
お前がポイント年間３０ポイント以上取って、営業貢献と利益貢献ポイント揃えて
それでもレートが足らないなら、営業の努力不足って言ってもいいよ。
どうせ取れてないんだろ。

３０ポイントはあっという間に貯まるけど、
レートは上がらなかったなぁ。。

ちなみに、技術士の１次試験は簡単な割りにポイント高いのでお勧め。
勉強しなくても機械系なら３つくらい取れるｗ
まじで。

>>494
お前も年休かｗ

いつ見ても底辺の争いだね
年収書いてるやつの年収も低いし

>>492
実際にレスの様な結果になってるんだから仕方ない。

ここはいつも募集しているよ

このスレの社員の方で長距離派遣された人居ますか?
例:東京から大阪への転勤等
全国派遣されそうで怖いのですが、実際の所どうですか

東京→大阪もあれば逆もあるし九州も東北もあります。
なんでもありです。特に新卒は選べません。

>>500
今年（2007）から変わったんだよ。。

既にメイテッカーな人は簡単に変えられないが
新卒と中途は極力、希望地域になるよ。

もっとも、希望地域に需要がなけりゃ無理だし
○○県とかピンポイントな希望も難しいだろうがな。

>>501
そうなのか。知らんかった。親切になったものだな。

30で基本給27万
1ヶ月30万か
30×12に平均ボーナス140を足すと・・・

500万
30で500万
600万？
グレードがスムーズにあがるわけないことを考えると
600万て何時間残業しておるのですか
一時間2000円としても
500時間の残業
500÷12＝44

44時間？

>>503
30歳で基本給27万は有り得ない
20万超えるのは最短で29歳


23：17万8千
25：18万8千
27：19万9千
29：21万2千

>>503
俺は３０の時にE06に割り振られた。
上がるとか上がらないとか関係なくね、まぁその後は２年で一回きっちり上がってるけど。
基本給が２３万ちょいで業績給が４万ちょい、あと自宅手当と残業手当。
残業は４０くらいはしてたんじゃないかな？細かくは覚えてないけど。

営業はどうですか？

営業は技術より随分給料安いよ。

でも昇格早くない？

ある程度まではね。
でも役職つかないとかなり悲惨。
課長で最低７００万だけど、課長以上は人数に限りがあるから明きが出ないとなれないし、移動も多い、数年で必ず移動になるしな。
移動は平気で、今は給料安くてもいつかはEC長になりたいと思ってるなら営業でもいいんじゃない？
EC長が最終目標って低いけどな。
正直営業の方がデメリットでかいぞ。

>>482
説明会聞きに行ったら
まだ起案だけで会社側の採決おりてないのに
「もう決まったこと」になってたぞ。

>>509
EC長の他に昇進ってあります？
他部署での勤務などですか？

本社勤務ならEC長じゃない部長級もあるにはあるけど、更に狭き門だと思うよ。
正直俺は内勤じゃないし詳しくは知らない。
ただ、昔みたいに営業成績だけで判断されてないみたいだから、マシなんじゃないかな？

上の承諾ないと課長の試験受けれません

課長で最低700万以上とかホラふいてるのは誰だよｗｗ

それとエンジニアより営業が給料低いとか
エンジニアの嫉妬を交わそうとするなよｗ

エンジニアで700万稼げるのはいつ？
何時間残業必要？

一方営業は35歳ぐらいでEC長年収900万
派遣の営業は昇給がエスカレータ天国。
無能でもあがっていく〜

あと異動なｗ

ECに営業は数人しかないのに課長→部長と上がっていく不自然さ。

そんなにＥＣ長っていいか？

おれは勘弁

おいおい
７００万ってレベルの低い事を書くから
メイの中でも底辺板の集いになってしまう。

単純に派遣から営業に変わったら年収は下がる。
その後は逆転すると言うか寿命が延びる。

営業も上に上がれば上がるだけ転勤が増えるから
大変だと思うが

単純に別の職種だから比較できる訳ない
派遣と一緒で向き不向きがある事は間違えない。

http://mamono.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1198276327/

>>514
あら、また基地外君が来たね。

≫514
馬〜鹿！知らないのに語るな、詐欺師かお前は？頼む消えて下さい。

入社12年でE07に上がっていれば年収700万円超えくらい楽勝でしょう。
ホラを吹く前にポイントとレートが上がるように技術を磨け！！

>ポイントとレートが上がるように技術を磨け！！
これは間違いない。俺も、そして皆にも言えるな。。

課長代理最低年収600万
課長最低年収700万
部長（EC長）代理最低年収800万
部長（EC長）最低年収900万
で、でたらめと言ってる奴は何がでたらめだと思ってるんだ？
役職と技術者の年収と比べて頭おかしいんだろうけど、毎回煽りに来てるよな？

ここって年間休日１２６日となってますが実際のところどうですか？

頼むから工作員は消えてくれ。
そして他スレでミエミエの工作活動するのも辞めてくれ。

技術者で年収700万円以上が楽勝とか言ってるのは嘘なので、
年収を基準にここへの就職、転職を考えている奴はよく考えてから行動しろ。

っていうか大企業でも700万越えは楽勝ではないのに、
ましてや派遣社員が700万を簡単に超えるなんて本気で思う奴も
いないとは思うが念のため。

世の中そんなに甘くないよ。本当に楽勝なら未経験者採用なんて
やらなくても、人材が自然に集まってるだろう。

落ち着いて考えれば当たり前のことだけど、こうも繰り返し
しつこく同じことを書かれると洗脳されそうだから怖い。

あと700万円以上とか言ってる奴の共通の特徴は
年収のことしか書き込まないこと。

年収以外の面から工作活動すれば、まだ信じる奴がいるかも
しれんけど、いつも年収のことしか書かないから工作活動だと
いうことがバレバレなんだよな。

グレード上がらない奴可哀想だね。
早い奴で３０中盤で７００万くらいは稼げるけど？
てか、７００万が高収入だと思ってる時点でかなり痛いがな。
で、バレバレというのは何がバレバレなんだ？数値的根拠を出してみろよ。
ここまで馬鹿だと、他社の工作員かと思ってしまうわ。

早い奴と言っても1%もいないだろうな。
新卒入社だと1人もなれない可能性も高い。
新卒の8割は年収400万が天井じゃね？
半分は400万にも達せず辞めていくんだろうな。
簡単に書くと
スタートが340万で昇給は2年に1回約20万として
昇給できる確率は50%。
700に達するのは何時のことやら。

大卒入社で36で700万になるとしたら
1年あたり25万の昇給が必要か。
笑える。

E06→E07→E08は１グレード３万ずつ上がるからな。
基本給だけ見ても３６万、ボーナスや残業割増分入れれば５０万くらいは上がるしな。
ちなみにE06までで社員数が大体３５００人、残り２０００人がそれ以降。
E06まえ行かない奴がここで暴れてるんだろうな。

大卒入社でE03、院卒でE04だからね。

E06のモデル年収は620万
E07のモデル年収は720万
残業すればもっと増えるだろう♪

はやく、E07まで上がってこい。頑張れよ！！

モデル年収って残業どれだけですか？
E05で500いってないんですけど
E06になって+20000で620にいくと思えない。
E07になって+30000で720にいくとも思えない。

メイで稼げないやつは能なし！

>>532
モデル賃金は３０歳だと結婚してる事になってるからな。
結婚するだけで３万増えるからな。
でもE05で５００万行ってないで少なすぎだろ、残業０か？

E05で500万円を行かないとすると粗利益が少ないんじゃない。

>>532
E05のレートって4500〜4600円くらいかな？
俺もグレード制が始まった頃は、こんな制度で給料上がるのか？と思ったが意外と上がるもんだよ。
頑張れ。

>>534
普通でしょ
大雑把に
大卒E02で340
E03で360
E04で380
E05で400
だから月50〜60は残業しないと500万にはならないでしょう。

≫527
課長代理なんて役職ないよ。知ったか君！

君が知らないだけだよ。
まぁ、アンカーの付け方も知らないんだから仕方ないけどな。

営業にでも聞いてみな。課長代理ってあるのかってね。どっちが正しいかはっきりさせようぜ。ププ！

俺はメイの人間じゃないけど、同じ部署に居るメイの人は年収700万行ってるぞ。
30中盤。子供2人。新卒入社。
但し、残業は月40h超えだけどね。

≫ ←これ、おれは初めて見たかもｗ

>>539
アンカーが何かを知らない可能性がある。

>>537
E02から始まっている大卒なんか見たことない。
グレードが上がるごとに３万くらいづつ基本給があがるんだよ。
メイテックの人間なら組合の資料をよく目を通して。

俺、05新卒のE03だが、、
月10h程の残業で年収450こえてるぞ？？

良く覚えてないが建前上E02って高専か専門卒じゃなかったっけ？
大卒はE03からでマスターがE04かから？
でも、３万上がるのはE07,E08ぐらいで最初はそんなに上がらないと思うぞ。
まぁ、>>537の例は極端で、実際は業績給が上がったりするからもっと上がるとは思うが。

そうそう、E02は専門卒か高専卒の社員のはず。
うちに配属されている06の新卒君だって楽勝で源泉で450万は超えてるよ。

>>543
大卒はE02からだし
基本給は>>504が書いてるとおり。

>>545
E02が大卒。
23：17万8千 がE02。
高専か専門卒はE01。
確実に昇給できるのがE03。

>>545
>>546
違う。大卒はE02から。　院卒はE03から。

>>544
本当なら運がいいな。
あまり他人には言わないほうがいいよ。

>>547>>548
E02なのか、辛いね。
E02からE03ってレートとかポイント関係なしに上がれるんじゃなかったっけ？
まぁ、上がる道はあるんだから頑張れとしか言いようが無いけど、もう少し下のグレードは貰ってもいいと思うな。
グレード制導入前って何年も給料上がらなかったんだし、それを考えればマシかな。

今年の配属の新卒修士はE04、学部卒はE03だったが。
修士の方は博士課程リタイア組で、学部卒は海外留学帰りだった。
それが考慮されてグレードが高いってことなのかな。

まともな奴なら40歳くらいまでは順調にいけるってことかな。
ただ、そのぐらいの年代の人見てると、尊敬できるような人がいないんだよな。
なんか性格も歪んできてるし。

社会人というのは年を取るにつれて対人技術、判断技術が問われる。
テクニカル技術だけでは尊敬できないのも無理もないな。
一生エンジニアを選ぶか管理職を目指すかの違いかとも思う。

>>534
結婚しています。

>>536
レートは4900〜5000の間です。
グレードアップ確定しています。

モデル年収の残業って月45時間前提ですか？

段業は入ってると思うよ、具体的に何時間かは覚えてないけど。
結婚してて５００万ってきつくないか？
共働きならそうでも無いかも知れんが。

段業　×
残業　○

モデル年収の話は担当営業に聞いてください。
詳しく教えてくれますよ。

工作員必死だな。





１月から採用活動本格始動。




必死になるのもわかるにはわかるが
嘘で釣るのはやめてくれないか。

俺も月７０万稼ぐとか嘘つかれてここに入った。
しかし、実際７０万稼ぐのは客先でのことで自分がもらえる給料は２０万程度。
この事実を知ったとき講義したが、遅かった。

新卒君よ、工作員には騙されるな！

×：講義
○：抗議

必死な工作活動。

リクルート採用センターの仕業としか思えない。
それか採用を仕切っている役員。
メイテックの売り上げは人材採用から始まる。
社長役員総動員で採用に力をいれる。
役員会で方針を出し、役員の一人が採用センター長に指示をだす。
メイは日本だけでなく海外の人間も採用する。
日本、日本以外でそれぞれ採用担当がわかれているだろう。

ここで手柄を立てたいと思っているのは誰か。
それは採用センター長と採用センター長にノルマを課せられたもの。

ここにいる工作員は
採用センター員（国内担当者）もしくは採用センター長にしぼれる。

以上、妄想乙

人身賃貸のメイが人身売買のリクルートに金払って採用活動とは空恐ろしい

俺はE06のエンジニアだけど年収は790万はあるよ。
海外赴任手当てなんかも含めると年間900万は越える。
こんな所でリクルートがどうのうこうの話する暇があるなら技術を磨け。
技術なしで給料上がるわけねーじゃん。
おまえらもTOEIC勉強してアメリカ来い！

俺もＥ０６の時、７７０万だったから
そんなもんだろうけど

実際はスムーズにグレードＵＰは不可能だろうな
ましてやこの板に粘着してる低グレードのヤツには
年収言っても信じる訳がない。
一緒無理だからな

結局、腕も運も無い粘着君ですから

今度メイに面接受けようと思ってるんだが、どの位給料もらえるの？
ちなみに２８歳独身、男、機械設計３年程度ですが。

明後日、明々後日の俺♪
　 　　 　＿＿＿_
　 　 　／　　　　　＼
　　　／:::::::::::::::: 　　　＼ ＿
　 ／::::::::::::::::　　　　　　 ||　|　　　　もしもし、課長。私、熱が39度あるので今日はちょっと･･･
　 |:::::::::::::::::::::::: 　 　　∩!　,ヽ　＿　　　　･･･あいすみません
　 ＼:::::::::::::::: 　 　 　　|　ｰ ﾉ
　　 |　:::::::::::::::　　　 |　i　ｊ　￣￣￣|
　　 |　 :::::::::::::　　　 ゝ__/＿＿＿＿i
　　 |　　::::::::::　　　　　/　　　　　 ／
　　（＿＿（＿＿　　　ヽ⌒⌒⌒ヽ
　 /　 ,＿/　 ＿＿＿ノ 　　　／
　 `ー'　　`ー'　　　　　　　／




　 　 　　　＿＿＿_
　+　 + ／⌒　　⌒＼+　。
　・ ｡／（ ●） 　（●）＼　+　+
　 ／::::::⌒（__人__）⌒::: ＼
　 |　　　　　|r┬-| 　　　　|
　+＼ 　　 　`ー‐′ 　 ／・ ﾟ.　+　　　　　　　　　　＿_
　　／　　　　　　　　　　|　　　　　　　　　　　　　 / ・ /ヽ
　（＿⌒)　・　　　　・　|｜＿＿＿＿___＿___＿ 　|ま |￣|
　　　ｌ⌒ヽ　　　　　＿ﾉ | |＼ 　|___| 　 {}@{}@{}−| る|　 |
　 　 |　 r　`(;;U;)　　　）__) 　＼　>ﾟ))))彡ー―'.　|＿.|＿|
　　（＿ノ　￣　／　／　　　　　＼`ー―’＿＿＿
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　 　 　 　 　　　　　　　　　　　 　 |_|

E06で600万しかいかない俺は無能なのかorz

>>566
残業時間や手当てを得る機会が少なすぎるのでは？
高いレートも毎日定時じゃ意味が無いですし。
顧客格差だと思うのでローテもいいと思います。

>>562＝563
自演厨乙。

こんな話聞いたこともない。E06の基本給が２１万で業績給４万程度。
７９０ということはボーナス１９０万を想定しても
一月に５０万稼ぐと言う話。

一月に５０万？？？
はぁ？
レート８０００の人間知ってるが、
月に５０万もらえるはスペシャルグレードになってからだと言ってた。

嘘は伝えるな。

>>566
稼いでるほうだよ。
E06残業なしではボーナス含めて430万程度しかいかない。
残業頑張ってそのくらいが妥当。

562と563は明らかな工作活動。
客先に見下されて掲示板で嘘かましてるか
採用人事が嘘で採用活動しようとしてるかのどちらか。

せっかくだから3連投。

姪の平均給与は34.1歳　606万。

この数字は当てにならない。
エンジニアだけでは550万程度
営業その他の管理職で750万程度。

E06で600だったら普通かちょっと多い程度だろうな。
俺もそれくらいだったし。

E06で結婚してれば基本給＋業績給＋手当（残業別）で約３０万くらい。
３０X１２＝３６０万＋ボーナス１６０万で５２０万
残業１時間２０００円として、月３０時間で６万X１２で７２万
５２０＋７２万で５９２万だな。
グレードと年齢をごっちゃにすると話しがややっこしくなるから分けた方がいい。
ちなみに、E06はグレード人数的に半分より上だから、単純計算で平均より高い。
ハイエンドグレードにならなくても条件さえ当てはまれば月５０万くらいは行く様な気がするが、E06で790万は特異例だろう。

>>564
E05に割り振られるか、E04に割り振られるかで結構変わる。
あと扶養家族がいるかどうかでも変わるから何とも言えんが、残業込みで５００万前後じゃないかな？
目先の年収はそんなに悪くない、ただ、メイの場合は技術者は通常最上位グレードまで行っても８００万ぐらい。
中には鬼の様な残業して一千万越えてる人も居るらしいが、一握りだろうしね。

採用レベルを落としてまで人材を集めているのに
年収700マン越えがわんさかいる会社なんてねーよ。
工作員ウザ杉。

569-571の書き込みが妥当な数値。
本当に700マン超えてる一部の奴は、関東在住や家族持ちなどで手当が多く、
かつ残業を恐ろしくやっていて何ヶ月かに一回は健康診断を受けてる奴だな。
確かにいるが特異例であり一般例ではない。

グレード云々言ってる奴がいるけど、この制度が導入されてまだ4年程度
しか経っていない。したがって、同年齢でグレードが4つや5つも違うような
大きな差異はまだ出ていない。

言っとくけど、日本の技術者ってお前等の妄想ほど給料高くないぜ。

ましてやここにはエンジニアとか呼べる奴いないし、仕事内容も精々派遣先社員とパートの中間だしな。

>>573
俺は700万越えは否定してないぞ。
E07以上なら７００万前後は普通に居るしな、残業はそこそこしてるけど。
あくまでE06では７００万以上は厳しいだけ。
工作員、工作員言ってる奴が工作員なんじゃないか？

待て待て待て

E06で基本給21万
E07で基本給24万

3万×12ヶ月　　＋　　ボーナス3万×2　＝42万
E06で残業死ぬほどやって600万
E07で700万超えるには更に残業をやらないとだが？

E06は32歳から
E07は34歳から
しかもなれるのは極々一部の人間。

さて、どう説明するのかな？

E06は30からでE07は32からか

E06で２１万って前提が間違えてるだろ。
E06で２３万、E07なら２６万
E07を考えれば
基本給＋業績給＋手当で３４万程度
３４X１２で４０８万
ボーナス１７０万として５７０万
残業２３００円として、３０時間とすれば、年間８０万
これで６５０万
残業４０時間なら６８０万だろ、ボーナスや業績給も増えることを考えれば
７００万前後稼いでる奴は普通にいる。

てか、見落としてた、E07以上になれるのが極々一部ってのがおかしい。
５５００人中２０００人がE07以上なのに一部ってのはどういう事だ？

年収より、まずレートだろ?
レートが高い程、優秀とは言わないが、
年収はあがるわな。

くだらない事言っていないで仕事しろ。メーカーに行けない奴らなんだろ。
派遣なんだから、それだけ貰えるなら上等だろう。

>>572
おいおい俺はＥ０７で８００万こえてるんだが
鬼の様な残業っていまどき３６あるのにな

しかしグレード据え置きのみなさん
あなた達が騒げば、訳のわからん手当てが
数千支給されるので
頑張って下さい。

>>582
俺は鬼のような残業なんて行ってないけど？
ちなみに俺はE08だけど、８００万は行ってないな、残業もそんなにやってないけど。
E07で８００万越えるって残業はかなり多いんじゃないか？
多めに見ても基本給＋業績給＋手当で３６万程度だろ？
３６X１２で４３２万
ボーナス１９０万と見ても６２２万。
８００−６２２＝１７８万
これを時間で割ると
1780000/2300=774時間
７７４時間/１２＝６４．５時間
平均約６５時間は無理では無いが、協定ギリギリ。
昔はそれぐらいやってたけど、最近は金より時間がほしいから出来るだけ早く帰ってる。

で、結局７００万無理と言ってる奴は何故無理か数値的根拠が出てこないんだが？

年収700万可能！って求人出せますね。

随分レベルの低い煽りだな。

>>579を見る限り技術者ではないようですが
一般社会では残業込みの年収を
注釈も無く年収○○○万って表示したら
詐欺になるんですよ。

ん？何処が技術者じゃ無い風に見えるんだ？
E08と書いてる時点で技術だろ、しかも残業入れてとちゃんと書いてるし、何処の会社も残業込みの年収書いてると思うが？
で、詐欺になるって何処の基準か、根拠になるソース出してみ？

>>588
技術者なら>>579の理由は全員分かります。
年収700万可能！と年収700万（残業月50時間手当て込み）は
まったく意味が違います。
こういう表現は労働局も問題視していますよ。
もちろん日本国での話です。

人数の話しはDIGIブックで検索してみろ、エクセルのグラフで出てくるから、お前がメイの社員だったらな。
で、詐欺になるソースは？結局出せないんだろ、その前にここで募集してるわけでも無いしな。
数値的根拠で論破されると、手を変えて煽ってくるね、何がしたいの？

本日のベストオブ必死


ID:KMTX9p0K0

風邪引いて引きこもってるから暇なんだよ。
で、次はどんな手で煽るの？
そろそろ煽りのレベルが低くなってきたんだが。

>>592
IDからお前の居場所抜いたけどどうする？

ID変えるのにえらい時間がかかってるな。
暇なんだから早くしろよ。

>>593
好きにしろよ、地域が分かった所で別に嘘書いてないから。

>>590
人数の問題ではないことは技術者なら分かると思うのですが。
一般常識を証明しろと言われてもなかなか難しいのですが
それほど気になるのでしたら
派遣業以外のまともな他社の人に聞いてみるといいと思いますよ。
年収に残業を相当数含めるのはメイ内だけで通じる話です。
付け加えるならば
表に出している数字では残業月20時間程度になってるんですけどね。

>>594-595
ビクビクするなよｗ

誰がID変えてるの？
頭大丈夫？

だから、何かはっきり言えよ。
お前がメイ以外の人間って事もレスみればバレバレなんだが。
詐欺から問題視してるになって今度は一般常識か、どんどん敷居が低くなってるけど大丈夫？

何でお前の相手が俺になってるの？

>>597
だから早くさらせよ。
誰がビクビクしてるんだ？
連投制限に引っかかったじゃねぇかｗ

>>600
高卒？頭悪そうだな。
派遣楽しい？

はいはい、誰でも高卒にしたがるんだな、余程学歴にコンプレックスがあるの？
可哀想だね。
で、早く居場所でも出してみろよ。

ではお言葉に甘えて、、、、、、

「埼玉県○○市」と出ております。

ご希望でしたら○○も晒してあげますよ。

ギャハハ全然違うけど？
まぁそんなすぐバレる嘘かいて楽しい？
ちなみに俺は関西だよ。

>>598
ネット上に全てがあるわけじゃありませんから。
どうしても信じられないのであれば
ご自分で確認していただくしかありませんね。

>>605
法律ならネット上にあるだろ。
逃げ？
詐欺と言い切るんだから判例とかあるよな？

>>604
違うなら放置でええのに
なぜ「関西」なんていうんや？

本当に○○も晒したろか？

おう、晒せよ。
今関テレで何やってるか出そうか？
嘘書いて楽しい？

テレビなんて番組表みればすぐやろｗｗｗ
高卒か？

CMとか詳しく書いてやるよ。
お前の嘘はどうやって証明するんだ？ｗ

こいつ涙目だよｗ
しかもそこら辺に検索かけてるし
よほど効いたみたいだな

はよ消えろや　工作員

誰が何処検索してるんだよｗ
そうやって仕事でも適当に知ったかしてるんだろ？
嘘つくならばれない様な嘘にしろよ、復帰させられるぞｗ
で、埼玉ってどう証明するんだ？どうせそろそろ逃げるんだろうがなｗ

あいたたたたた

証明？出そうか？
出したら○○市も出てしまうが？
ええの？

だから出せって、嘘ついて恥かくのはお前だから。
お前顔真っ赤だけど大丈夫か？ｗ

メイ同士で煽る暇があるならイーラーニングで勉強しなさい！！

準備完了

さて、晒そうｗ

と思ったが


あぼーんできないようにお前が居ない時に晒したるｗ

はいはい、逃げ？
あぼーんって意味知ってる？お前の方が頭悪そうだな。
てかえらい準備に時間かかったじゃん、特定済みじゃなかったのか？ｗ

ほれ、テレビ大阪の写真うｐしてやったぞｗ
http://thumb.uploda.org/file/uporg1168979.jpg
もう逃げたのか？嘘つき君ｗ

もう終わり？

嘘がばれたから終わりなんじゃね？

必死だな。
晒されるのがそんなに嫌ならわびろ。

その画像大阪の知人に頼めば済むことやん。
あとその画像関西テレビだとわからん。
関西テレビでしかやってない番組か？
その程度ならネットでも落とせる。

その調子で晒されるまで
下手な言い訳作ってろｗｗｗｗｗｗｗ

必死だな、早く晒してみろよｗ
一々友達にテレビ画面の写真なんて送ってもらうとでも思ってるんか？
相当能なしだな、頭悪いとは思ってたがここまで馬鹿だとは思わなかった。

メイテックの人間が、さらにアホだと思われるから、よそでやれ

ギャハハ、HNも間違えてるし、よほど焦ってるんだなｗ

そもそもIP抜くとか相当前に不可能でFAされてるぞ
2ch管理人でもなきゃ絶望的に無理

釣り宣言ﾏﾀﾞｰ

出来ると思いこんでるんだからばらしちゃダメだろｗ
折角遊んでるのにｗ

うまく釣れましたなｗ

ちなみに年収７００万円とか８００万円とか書いてる人が
２ｃｈでこんなに必死のアホな姿を晒さないよ。

あとね。年収高い人は休日返上で仕事やってるから、２ｃｈに来る暇もない。
可愛そうに。年末年始もほとんど休みがないだろうな。

馬鹿か。
IDからIP抜けない？
どこのページみてきたんやｗｗｗｗ
まさかすり抜け方知らないとは言わないよな？

埼玉県♪埼玉県♪

晒すの楽しみーｗ

↑


>>ID:pbSCO3Gt0

このクズへのレスｗｗｗ

クズでもなんでもいいから早く晒せよｗ
晒せないんだろ、まぁ埼玉とか書いてる時点で間違ってるけどなｗ

ほら、顔真っ赤にして涙目で逃げちゃったがなｗ

おまえらいいかげんにしろよ。。。。

いいやん馬鹿いじって遊んでるだけだしｗ

これは以前にもやりあってた若手社員VS高卒40歳前後社員と同じだろうか

ほら、結局出せないでやんの。
馬鹿すぎて恥かきまくりだなｗ

前に高卒40前後社員と遣り合ってた俺様登場〜

このキチガイ程度、今回の件も同一人物だな。
暇だからといって2chでストレス発散などと考えるからこうなるんじゃね？
埼玉県在住(関西？)-E08（自称)-高卒-風邪をひいてる(うそ）
埼玉が真実なら相当しぼられるんじゃない？
市がわかったときｎ（ｒｙ
営業は本人までたどり着くだろうな。

またアフォーが
沸いてきた

ま、アフォーの集まる会社だからな。

>>638
アフォーが集まるのではなく派遣がアフォーｗ
煽られてつぶしにかかるアフォー。
E08で朝6時まで書き込むアフォー。
どれもレベルが低い。

やめて正解だった この会社ｗ

>>625
IDからIP抜くことは可能だよ。
昔、ハッカーがIDからIPを抜いて個人
情報がスレに漏洩した事件あったの知ってる？
ID表示されないスレがあるのはそれを防ぐためなんだって。

通の知人情報より

sage忘れた・・・・orz

>>639
辞めてもなお張り付くアフォー。
というのもレベルが低いよな。

今は知らんが昔はＩＤ
から割と簡単に県名までは
解った記憶がある

いや、だから絶望的に無理って書いてるでしょ
出来ないとは言ってない
このスレにスーパーハカーがいるなら話は別だけどね☆

>>640
>>643
IDはIPアドレスの一部で生成されるから
もし解析できたとしても
プロバイダや大まかな地域までしか分からんよ。
通の知人とか、小学生みたいな書き方するなよ…

今日はクリスマスイブなんだから平和にいきましょうや

何このぎこちない会話自演？

>>645
だからこれ以上煽るな

>>642
お前も煽るな

>>646
お前も

>>645
いや、メイテックの技術力を持ってすれば
IP抜きも偽装もどってことないわけだが

迷にもまともなエンジニアがいるのだとＣＳＣのブログ読んでおもた。
おれもモノ作りが好きでこの仕事してるけど、やっぱり自分の夢は趣味で実現するしか
道はないわけだね。当たり前だけどちょっと寂しい。

以前に在籍してた元社員の書いたのそのままだったりするけどな

メイテックにいて物作りをしていて楽しい理由は作りたい物を作れるからでしょう。
技術のことだけ考えていられるって幸せだもんね。
メーカー社員だったら売り上げがとか品質とか考えていたら、いい物も作れなくなる。

しかしココでの書き込み見てるとグレード低い奴程性格ねじ曲がってるね。
給料低いと性格ねじ曲がるんかね。

>>654
そんなんどこの業界でもそうだろ…
極論言うと、犯罪率と所得は比例するしな。

>>654
ま、新卒を露骨に使い捨てにしてるからね。
恨みを買うのも仕方ないね。

急に新IDによる擁護書き込み・・・・
聖夜に御苦労なことだ。

この会社ではグレードアップ、レートアップを諦めたら終わりだよ。
いい仕事、いい給料ほしければ技術を磨け！

本当に技術磨いた人は客先に引き抜かれるか、自らやめるんだけどね

技術とは知識＋経験＋センスのバランスで成り立つ
知識と経験はアホでも身につくがセンスは磨かないと身につかない

低グレード→性格ねじ曲がる→客先の評価下がる→昇級無し
これぞ負のスパイラル。

正直、技術士とかは糞講習受けただけじゃ取れないぜ。
そんなんで取れるのは余所じゃ評価されない認証ばっか、例えるならホームレスがアフリカやブラジルの定期券を持ち歩いてる様なもの。持ってても使い道無いでしょ？

>>661
低グレードの人間は最初から低レートで
レートアップも見込めないところに派遣されてるのが大半だろうに。
メイとしては給料も上げないから赤字になることはないし
気に入らなければそのまま辞めてくれってことなんだろうが。
30歳年収500万600万とか信じて入ってきた新卒が
どんな感情を持つかは言うまでもないわな。

不定期的に、派遣の社会的地位の低さにゲンナリとすることがある。
世間の評価は想像以上に低い。

俺は強がって自分が「派遣」とは絶対に言わないようにしている。
出向とかアウトソーシングとかで誤魔化してる。
そうやって色んな事をうやむやにしてるうちに、人に対して消極的になったり
いい加減になったりしてしまって、気づいたら誰もいなくなってた。
派遣ってのはほんとおそろしいと思う。

俺はやっと年収400万円超えたよ。
周りの同年代も同じぐらいの年収だと聞いている。
俺は30歳前半だけど、500万超えるのは順当にグレードが上がっても
40歳入ってからだな。

ただ、派遣でこれだけもらえれば十分だと思う。
俺は姪に満足しているよ。

おーい
９０入社のやつ
まだいるか〜？
元気でやってるか〜？
年賀状出すからな〜
ここでアホな反応してるケツの青いやつらに
つられるなよ〜

はい
９０入社ですが
住所がわからないので
年賀状出せません

>>666
マジレスすると、それが本当なら転職した方がいいよ。

>>666
それメイにいる意味なくね？？
ていうかE02くらいの年収じゃねえか。。
レート4000無いだろ･･･

金額だけならもっといい道があるように見える。

メイにいる意味とは・・・？

>>670
E02はさらに50万以上低いぜ？

実質E03,E04あたりの年収ってどんなもんよ？
残業４０くらいで。

地方だから手当が少ないのもあるけどそれを考慮しても俺の年収は低いのかな？
まわりも同じぐらいなんだけど。。
レートは4000円後半で残業は月0〜10hぐらい。

転職は全く考えていないよ。今住んでるところだと転職しても
年収は300〜500万円が相場だし、そもそも田舎なので会社がないんだよな。。

>>674
レート4000円後半ってグレード的にはE06ぐらいだろ。
いくら残業が少なくても400万って少なすぎじゃね？
実質グレードいくつ？

メイテックが求人情報事業に参入・機械系技術者向けサイト
http://www.nikkei.co.jp/news/sangyo/20071227AT1D2602B26122007.html

はぁ？誰彼構わずなんてもうここはエリート(自称)でも何でもないんだな。

>>539
課長代理の話ってどうなったの？
ちょっと興味本位です。

>>676
これでメイテックが日本の技術者のレベル付けをしてくれるから、
うれしい話だ！！
君はE06とかE07とかね！

そう言えば、課長代理がいるのかの話はどうなったの？

必死な基地外出没中ｗ

マジレスすると副課長次席代理補佐予備見習いまで層の厚い人材がいるんだぜ

ここ受けたい。はいれる？

メーカー開発32才で年収650なのですが、
ここに入れば750くらい貰えますか？

残業は月25前後です。

>>683
知らんがな。

>>684
貰えません。

>>673
遅レスごめん。

E03でレートが4kくらいとして
毎月残業40やったら（やったことないが）

毎月32くらい。
茄子65くらいが夏と冬。
だから年収は500前後になる。

といっても毎月40とか、普通は無いから。。
毎月10〜20の残業なら400〜450くらい。

な〜んだここは嘘つき糞の集まりか…

>>687
煽りに返すのはよくないと思っているがいわせてもらう。
これは僕自身が今経験してる数字だから本当だよ。
40を毎月やることはまずありえんが。
メイの人なら、賃金規定をしっかり理解しな。

あいかわらず工作員多いよな〜
派遣板のいろんなスレでよく似た書き込みを見かけるけど
持ち上げるのはもうやめにしないか？

露骨な工作活動のおかげで派遣会社ランキングでも
ランキング外として扱われているんだし

>>684

残業で稼いでも、２５時間だと６００万超えも厳しい。
入社初年度は、当然５００万程度。

>>688
まぁそうだな
賃金規定みて平均残業数から年収いくらなんてすぐでるな。
ただ個人での環境（手当と残業数）で大きく変わる

俺の場合は残業４０を下回って事はない。

４０代・５０代になっても、派遣って仕事はあるの？

シーテックが沈みそうなので、メイテックさんにお世話になってもよかですか(^o^;)

ところで、上の方でポイント稼ぎは技術士試験（１次）がおすすめって書いてるのあるけど、
おれも同意で、そもそも、これ受からない程度で、エンジニアを標榜できるかは疑わしい。
ちゃんと仕事していたら十分分かるくらい、ホントに簡単だもん。
需要があるなしに関わらず、腕試しでも受けた方がいいと思うけどな。
ポイントが高すぎて、ちまちまと１，２点の研修受ける手間省けると思うよ。
特に若い人はね。

年配の人はすぐ「需要がない」っていうけど、
それならポイント制、資格補助からはずしてもいいんじゃないか？





と、受かって調子に乗ってみた。

派遣だと論文書いたり特許取ったり、開発の主担当者になれるわけじゃないから
公的資格が重要になってくるのかね。

>>693
いいんじゃね？
>>686みたいなのは真っ赤な嘘だけど
あれぐらい残業すれば年収400万ぐらいにはなるから
年収上がるのであればいいんじゃないの。

>>696
真っ赤な嘘の根拠は？

>>697
E03は基本+業績で21万ぐらい。
残業40で32万もいくなら残業は時間2800つく計算になる。
残業代はこの半分つくかどうかだろ。
ボーナスももっと低い。
それだけ貰うには毎月100近くは残業しないとな。

微妙だな
E03って基本給いくらなの？
レート４０００円で月４０残業すれば基本給少ないなら業績で５万近く付くんじゃないの？（知らんけど）

>>693
うちに転職してきて技術経験年数や資格によってはグレードも高いところから
スタートできるでしょう。
34歳でE07の首都圏勤務なら700万は楽に超えるでしょう。

本当に嘘つきばかり

メイテックという会社に少しでも肯定的な事を書けば皆、工作員で終わり

事実に基づいた事を書いても誰も検証しない

最悪だな、ここの住人

生きていて楽しいのか？そんな生き方していて

667 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/12/26(水) 12:01:21 ID:p1IxPwhX0
おーい
９０入社のやつ
まだいるか〜？
元気でやってるか〜？
年賀状出すからな〜
ここでアホな反応してるケツの青いやつらに
つられるなよ〜


668 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/12/26(水) 12:23:06 ID:4AnJAN3X0
はい
９０入社ですが
住所がわからないので
年賀状出せません


↑毎日ひたすら擁護している90年入社死ねよ。

＞34歳でE07の首都圏勤務なら700万は楽に超えるでしょう。


嘘で自分の職業を正当化するな。

残業次第で700越えるかどうか決まるな。
楽に越えるというのは楽して越えるとも取れるし、700万をゆうに越えるとも取れる。
E07で既婚残業平均40ぐらいで大体700万くらいだろ。
特に多くも少なくも無い。

どんな計算？？？通勤費も含むの？？？？

基本給25万（E07)
業績給4万
手当て2万
残業2000×40＝8万

39万×12ヶ月＝468万
ボーナス＝150万

468万＋150万＝618万

妥当な数値。メイテック平均年齢34歳　平均給与606万。

700万越えの場合の計算式だせよ。




工作活動やめにしないか？

あと復帰も計算に入れてね。

>>７０５
残業代が大きいな。
８万×１２＝９６万
残業０なら業績給もボーナスも減る。
無残業なら５００万だな。
復帰いれたら４５０万。。
派遣というだけでマイナスなのに
それに見合う賃金がもらえない。
不満がやむことはないな。

基本給　26万
業績給　4万
手当　4.5万
残業　４０時間として約9万
家族手当　４万

技術派遣をしているので派遣先の社員よりも良い給料をメイテックから頂く
のは当然です。

>>705
お前か？毎回E07の基本給をしきりに25万と嘘書いてる奴わ。
実は低グレードでグレード上がったこと無いから知らないだけじゃないのか？
しかもボーナスももっとあるしな、
700万越えの計算式は過去レスで散々出てる。

E07の基本給が25万って言ってるやつさ、名前さらせよ

営業か組合のブロック委員が説明に飛んでいくから（爆

検証するまでもない大嘘をさも当たり前のようにでしゃばる
まるでプロバガンダだね

当事者じゃないが・・・
（爆　←これはひどい・・・

お前ら
その辺で許してやらんと
住んでる所を特定されるぞ

どうせこいつはＥ０７までたどりつかないから
一生かかっても自分で検証しようがないだからさ

参考におれの場合を概算で書くぞ。

基本給２６万
業績給３万
その他手当て３．５万（残業０）

控除計７．５万

手取り２５万

年間給与５５０万、手取り４８０万

７００万に逝くには月平均残業代１２．５万稼がんといかん。
だいたい５０時間ね。（時間２５００円として）

３６協定厳守だと、ちょっと厳しい。
これを高いと見るか、低いと見るかは比較対象によるかもね。
年齢とグレードはだいたい推測してミソ。

>>713
住んでるところ特定なんて無理ｗ

>>714
E07のわりには控除がえらい少ないな。
田舎住み？

>>710=711


バカじゃね？自演までして。
今グレード今E04だが
賃金制度改善されてから
みんな賃金表が載ってる書類もらってるはず。
E07までは行かないだろうな。
派遣は恥ずかしいから。
逆にE07まで続けられる椰子のカス度に驚かされる。

>>715
ご明察。田舎暮らしです。
こんなでも、金遣うところもないので、
貯金ばかり増えて仕方がありません。
ちなみに中途で入った。

メイテックの制度は、平均化が前提なので、偏りが大きいだろうね。

現在E03〜E04の人は2002年から2004年あたりの超就職氷河期入社の人が多いです。
最初から就職予備校の感覚のため以前からいる社員との意識格差が大きいのです。
10年も20年も予備校生やってられるかよ、と言ったところでしょう。

そういう人は確かに多いかもな。
おまえ何様だと言いたくなるような奴。

ここはいつも募集しているよ

>>716
この馬鹿は自演の意味を知ってるのかｗ
E04の奴ってみんなこんなに馬鹿じゃないよなｗ

>>707
復帰期間中はボーナスなくなりますから
1年間復帰した場合は300万になります。
ボーナスあてにしてローン組んでると大変なことに…

なくならねぇよ。
業績加給分が無くなるだけ、基本部分は出るよ。

基本部分がいくらかという点にはふれないのな。

毎回ボーナス前に来る計算式見れば？
金額なんてグレードと年によって違うから書きようが無いだろ馬鹿ｗ

ここって８９３とか犯罪組織のメンバー多いよな
同じ職場になったときにびっくりした
社員への脅迫や嫌がらせも普通にやってるし

おれは犯罪に巻き込まれたくないし
組織に入れられたくないから
関わりたくない

流石にその低い釣りには誰もかからんだろｗ

営業が技術者を脅迫する話はあるけどなぁ。
いくらなんでも893はないだろ。
別の会社と勘違いしてるのかな。

営業泣かした事ならある。

>>728
うちのECは営業と技術者は仲良くやっているよ。
毎月のように飲み会したり、フットサルをしている。
センター長とメシ食いに行ったりよくするぞ。
将来は今のセンター長のようになりたいな♪

893はいないけどマインドコントロール全開の気持ち悪いのはいる。

で、結局>>705の馬鹿な他社工作員は休みに入ったのか？

そうそう、E07にもなるとシニアエンジニアだからね。
後輩技術者の意見や不満を聞いているよ。
だって、それを聞いてあげないと改善できないだろ？
時にはマインドコントロールも必要！！
やる気出さして技術磨かせてなんぼでしょう。
俺達は人と技術で時代を拓くのだから。

>>714はE07かな。

年収＝レートｘ年間就業時間x0.52
くらいで成り立ちませんか？おおよそですよあくまでも。

自分のみの力で稼いだと金（売り上げ）と勘違いするからこそ「ピンハネ」とか
そういった表現が出てくる

今の契約単価はメイのネームバリュー（先輩エンジニアの過去の評価）があれば
こそだし、メーカーからのメイへの信用度があればこそ（違ったかな？）

また単純に年収と比較するが源泉徴収に乗らない福利厚生や教育投資とかは換算
しないのはおかしいだろ？

会社である以上、利益出さなきゃ倒産するって事を知ってる？

あと「ピンハネ」した利益をどう使っているか？が一番の争点だろ？
メイの役員はそんな高給取りじゃないのすぐわかる
IR発表されているからな
利益を自分の懐にそのまま入れるような企業においらは投資しないよ

ほとんどと自社株買いや教育投資にまわしているのにそれを「ピンハネ」とはな

一株主としての意見だが経営者が気の毒だわ

いっそのこと本当にピンハネしちまえばいいのに（笑）

×一株主としての意見だが経営者が気の毒だわ
○一社員としての意見だが株主が気の毒だわ

派遣なんか辞めちまえば
そんなくだらないこと考えなくていい。

またアフオーが沸いて出た。
そのピンハネで特別損失をいくら出してると思ってるんだ
経営者さまは

この会社に魅力を感じるのは教育投資・人材投資だね。
技術者×単価×時間が基本収入源であって、それをコマーシャルや命名権購入
に使っているようなな企業とは違う。 他派遣会社の社員にも教育を行っている。
社会に貢献する会社であり、本物の価値を提供してくれる会社です。
将来、技術派遣の形態が変化して収入源が変わったとしても投資価値は十分にある。
MEITEC NEXTやall engineer.jp、将来へのビジョンがはっきりと現れている。
今後もメイテックが成長躍進していくことに期待しています。
社員のみなさま頑張ってくださいね。

まぁ、教育には大した投資はしてないな。
成果も上がってないし。

>>740
ｗ。初スベり乙です。

会社なんだし、良いところも悪いところもあるだろ。
不満のない100%満足の行く会社なんて無いよ。
働いてる人も色々居るしな。

>>741
成果は本人次第だけど教育投資額は、そこらの派遣会社は勿論、メーカーよりも高いようだよ。何でも否定するのは良くないよ。

>>744
誰が何でも否定してるんだ？
他の派遣会社より投資してるのは分かるが、メーカーより高いと言うのは嘘。
大体、お前のいうメーカーって何処よ？
メーカーという括りにしてる時点で分かってないだろうが。

この稼業で働くのに教育して貰おうなんて思っているようじゃねぇ。
自分の技術で勝負するのが、本来の姿でないの？その上で不足だと感じて
それを補える環境があるかどうかだね。手取り足取りは甘え過ぎ。でも
そういう人間多いね。｢教えて君｣じゃ話にならない。

自分の意思を明確に持っている人にとってはいい会社だと思う。ただ、少しでも疑問に思えば、やめた方がいいと思う。

>>744
バカでも食っていけるし正月もくる・・・
日本は平和だねぇ

ああ、おめでたいねぇ

残業できる客先に派遣されてる人はいいねぇ。
残業できない客先ならほぼ基本給でやっていくんだぜ？
残業なしで期限内に仕事仕上げた点は評価されないで

転職してから、一年振りに参上(^^)/
この板の内容、時代に無関係に、いつも同じだなv(^^)v
とどのつまり、いつも出ている話題がﾒｲの…というか…ﾊｹﾝの悪の部分か!?(^^;
嫌なら、あるいは、志しあるものは転職だょ(^0_0^)

技術で食ってるつもりならその技術で転職しましょう。

>>751
正月早々に妄想。。。
オナニーばっかりしてるとバカになるよ。
もともと頭悪いんだから(^^;)

技術持ってると言ってもやらされ仕事しかないしな

だな。派遣会社で正社員ｗだろうと派遣先じゃパシリだしな。
みんな騙されるの好きなんだな。

>>750
残業したければ派遣に出る時に営業に聞けばいいだろ
ついでに過去のレートＵＰ率とか

そうすればグレードＵＰも予想が付く
そしてローテーションの裏工作もする

勝ち組はみんなやってることさ

コピペあぼ〜ん推奨語句の中のひとつ(^^)
あれ、おれ考案したんだよな(o・v・o)
これに選出されるなんて、オレの文章能力ｽｹﾞｪ(≧▽≦)ゞ
と感動したのを思い出す(^v^)

>>752
そうだよ。だから別にココに長居している必要も無い。
もっと稼げる所が有れば次へ行くだけ。
それが出来ないのがグダグダ文句言っているのでしょ。
>>754
それ言っている限り、自分のレベルは上がらない。

仕事は自分で取りに行くもんだよ。

そうそう。自分で転職して取りに行こう。

そうだね。ハケンのオッサンにならないうちに。

なんか勘違いされてる様だが、転職も一つの手だろうが、派遣先でも仕事は自分で取りに行くもんだよ。
口開けて待ってるだけだと、当然人のやりたくない仕事が回ってくるだけ。
転職して他の会社に行っても同じ話しだけどな。

本当に皆さん最先端の仕事してるのですか＠学生

最先端？何それ？

最末端の間違いだよ。

>>764
お前うまい事言うな。

特にここに粘着してるのは最最末端
の仕事から抜け出せない
メイテックの底辺を支えて皆様方です。

業務立ち上げと内務を担う正社員（上級エンジニア）
繰り返し作業・開発の末端を担う派遣社員（下級エンジニア）

みたいな内訳だね。どこのメーカーも。

正月で親戚集まる度に

いつまで派遣なんてやってるの？
派遣なんて未来は無いよ
早く転職しなさい
知り合いの○○さんに頼んで仕事紹介してもらおうか？
今年こそ結婚出来たらいいのにね

…って言われ放題です

ハァ…

世間の評価なんてそんなもんだよ。
特定派遣だから　とか言って
それに気づいてない奴もいるけどな。

しかし結婚は自分の問題。
それに気づいてない奴もいるけどな。

結婚出来ない理由や彼女出来ない理由を所属する会社に帰依すると思うまごう事なきバカ
それとも単なる工作員の煽りか？
くだらん

給料上がらない
結婚できない
仕事が底辺
全部工作員の煽りに決まってるだろ。

未来の無い派遣なんかで結婚しようと思う神経がわからない

周りの迷惑を考えろよ

工作員って他社のってことか？
擁護する社内工作員ってならわかるんだが
どんだけ被害者意識が強いんだか・・・

客先によっては残業をあまりさせないところもあるよ。だから給料安い人もいる。
残業する必要もないのにだらだら残業してりゃおかしいけどね。
仕事が底辺ってのはおかしいな。だったらもっと安い他社使うと思うけど。
スキル足りないか信頼度が足りないかだべ？
最先端かどうかは客先次第

擁護する社内工作員って方がどんだけ〜。

あんま信用してるとそろそろ本気で危ないぞマジで。

仕事は底辺ですけど、社会全体の小さな歯車のひとつですからね〜
本人がよければそれでよし。

ここはいつも募集しているよ

http://jp.youtube.com/watch?v=T7GwM5bZ1GY

派遣って・・・ｗｗｗ

派遣って事がバレてついに2年付き合った彼女にフラれました…
今まで嘘ついてた訳じゃ無いんですが、派遣先で働いてるって事しか言ってなくて、彼女は俺がそこの社員だと思い込んでました
彼女は三十路まじかで結婚を考えられない将来の無い人とは付き合えないとキッパリ言われました


辛いですね…
派遣というものをこれほど恨んだ事はありません
派遣は恋をしちゃダメなのか…

まぁ職業で男選ぶ様な女は別れた方が良かったんじゃね？

？

ﾊｹﾝをﾊｯｹﾝ…
なんでもいい、職にありつければ…
生活できれば…
ｻｧ、仕事、仕事…

職業というよりも社会的地位だな。
派遣は明らかに賤業として見られてる。

去年派遣先の人にボーナス出てんのみたいな話題になって

「〇〇(金額)くらい？」
『そんなに貰ってないです』
「プッ、少ねっｗ」

だって。
あからさまに思った事言われたからマジウケるｗ

まじめな話、お見合いの釣り書きには絶対書けない職業だろ。


ところで、私は、派遣先で、そこの社員だと３年間ほど、間違われていましたｗ
名札の色も違うというのに。女どもはどこ見とるんじゃ。
（そこは外部の人間と、社員で名札の色が違ってた。）

ま、プロパーさんより偉そうにしてたかもな。

>>786
キミ新卒でメイだろ？
頼むから外勤先で給料の話なんかするなよ。すげー迷惑。
プロパーと同等の仕事してれば同年代の社員よりボーナス少ないなんてあり得ない。

半年やそこらで契約切られる人間は使えない証拠。

で、おまえらいつまで
派遣のオッサン続けるつもり？

>>788
はぁ？新卒じゃないし。もう何年もＭにいるけど？
誰が好きでここの金の話なんか自分からするかよ、俺は客先の主任から素朴に聞かれて答えたら「プッ、少ねっ」ってなったんだからしょうがないだろ。
主任に嘘ついてまで見栄張りたくはねーな。

確かに見栄は張りたくない。
でっ　年齢と金額を書いてみませんか？

2007年、メイテックに転職して、史上最低の１年を過ごしました。

明日からまた勤務が始まりますが、１日でも１時間でも１分でも早くこの会社を辞められるように
がんばりたいと思います。

別に頑張らんでも辞めるくらい簡単だろｗ

１分でも早く止めたいヤツは
1年もたたずに止めるだろ

賢いヤツは
もっと賢いヤツは入らんが

>>793
転職活動を頑張るってことだろ？
ちゃんと意を汲んでやれよ。

メイテック社員が聞かれて一番困る質問

「何の仕事してるの？」

----------------------------------
実行する機会があったので試してみた。

女A「○○くん何の仕事してるの？」
女B「そうよ、○○くん今何してるの？」
俺：設計やってるよ。
女A：設計か〜　あたしには絶対できないよ〜
女B：設計ね。大変だね。職場に若くて生意気な社員とかいない？
俺：いるね〜。どこにでもいるんだね。。
女A：派遣の奴とか生意気じゃない？派遣おっさんとか超ウザくてあたし無視してる。
女B:いるいる。おっさんで派遣なんて惨めだよね〜。



俺：気絶

>>787
お前相当痛いな。

・そんな歳で派遣であるわけがない
・知ってるけど>>787のプライド傷つけないように
　とりあえずは社員だと思ってたことにした。

のどちらかだと思われ。
本気でそう思うお前はめでたい。

あっぱれ！！おっさん派遣ｗ
プライド０の勘違いＭＡＸ。

恥ずかしい。。。

＞まじめな話、お見合いの釣り書きには絶対書けない職業だろ。
ここはごもっとも。

>>787ですが、当時は３０前でした。
といって、ほんの２年弱前の話だけど。
ま、３０がおっさんといえば、おっさんかも知れん。
あと、最後の挨拶の後に、女の人の方から言ってきたので、知らない振りではないと思うよ。
わざわざ言ってくるか？
たぶんプレゼンとかやってたからだと思う。

これを最後にメイもやめて、また部品メーカーに戻ったんだな。
あれは我ながらいいタイミングだったと思う。比較的円満に終われたし。
転職する人は、するなら３０前にした方がいいと思うよ。
期間終了の２，３ヶ月前に、とにかく活動を頑張るんだ。

メイはそんなに悪くなかったが、派遣業界が嫌だったのはたしかだな。
別に、派遣じゃなくなったからって、モテはせんけどね。

ここの｢商品｣は本当に｢品質｣が良いのか？

偽装表示してるよ＾＾

自分の商品を悪く言う会社はあってはならんけどもね。
決めるのはいつも消費者さ

45歳〜60歳
使える。知識も経験も豊富。
マニアックな上に様々な企業を経験しているため
トップ企業社員を超えるような強者もいる。

30歳〜45歳
使えない。
転職できなかった理由がよくわかる。
極稀に50人に2,3人ぐらいできる人間がいる。
あとは社員にぺこぺこ上司にぺこぺこ。
新卒大学生より劣る知識の品質。

22歳〜29歳
使える。
頭はいいがいまいちパッとしない。
何で派遣？と思う高学歴が15人に2人ぐらいいる。
しかし、使える「良品」達は20後半までに転職する。

>>803
お前は何人メイの人間を知ってるんだ？ｗ

>>804
直接話したのは600人ぐらいかな。
今でも連絡取ってるのは20人程度しかいないが。

言うの忘れたな。
俺転職してる。


30歳〜45歳で使える人間をみたことがなかった。
5種類のプログラム言語を組める人間とか
大学教授レベルの知識をもった人をみた記憶がない。
転職先には多いが。

転職先（現在の会社）は有名大手。

プログラム言語が組めるってオイｗ

言ってる本人が一番使えなさそうｗ

>>805
話しただけで使えるかどうか分かるんだな、そりゃすげーや。
俺の周りの３０代の子は５種類の言語ぐらいは普通ぬ使えるぞ。
でもコーディングじゃなくてアルゴリズムを考えられるかどうかで決まるだろ。

日本語でおＫ。

>>803は45〜60歳の中の人なんだろ

>>811
おい、お前、こんな時間に書き込んだら、また何か言われるぞ！！

現在はツールが無いと何も出来ないなんちゃってプログラマばかりだものな。
最適化何ソレ？なコード書く奴ばかり。。。

最適化（笑）

どんだけ下層の言語かは知らんが
今はハード性能で最適化の効果は薄れてるよ。
エンベデッドは別だがな。

そういう、過去の掟や前例に縛られてると
無理じゃないことも無理だと思ってしまったりしてチャンス逃すよ。

まあ、ツールがないと何もできないってのは困りものだがな。
ツールで速く作業できるなら、ツールはあって然るべきだ。
無い方がおかしい。

最適化も知らないソフト屋はソフト屋じゃ無い。
てか、ハードで云々はPCだけの話しだけどなｗ

でも派遣・・・

>>803
ほぼ正解。
30代は転職できなかったものが集まる。
その転職できなかったものにも2種類の人間がいるんだよね。
一人目は転職できずにこれからでも転職を考えようとするもの
二人目は転職できなかったことに開き直り派遣は最高だと考えようとするもの
後者は会社の愚痴を言われるとすぐ反発する。前者は鬱病になってしまう。

派遣はクズを生み出す

今年で俺も29か〜。
残業100h/月だから転職する暇がない。

↑自分で書き込んで思ったがすこし工作員風な書き込みだねｗ

残業100h/月が３６通るはずが無い。

はい？ブラックだから通るよ？
ブラックじゃなくても年6ヶ月は通る。

通らねぇよ。
年６回は通るが、残り６回は時間があるんだろうが。

そーいや、ソニーの３年ルール問題はどうなった？

>>822
お客さんの頼みだから…
といって、勝手に了承するバカもたまにいる。

無資格作業・サビ残・契約外業務・二重派遣

コンプライアンスってのは
社員全員が守れる知識と考えを持たなきゃ意味がないのだが…

こことフォーラムエンジニアリングとはどっちがどうよ？

>>824
今は勝手に協定は越えられない様になってる。
月協定は勝手に越えられても、年間協定はちゃんとチェックされてて、年間協定越える前に営業が飛んでくる。

今日、転職エージェントの面接に行ったら、
「前の転職でも、メーカーに行こうと思えば十分いけるのに、
　なぜ、派遣会社をわざわざ選んだんですか？」
（今回が２回目の転職）
と、いきなり否定発言。

しかも、自己PRでは、メーカー勤めだった頃のキャリアを強く出して行きましょうと、
メイでやってた仕事を全否定されました。。。

これはちょっと意外だった。

開発系で申請したらいけんだろ。
100h/月の残業は。

>>826
だからサビ残なんじゃないの？

>>829
そんなサビ残やる奴がこんな所に書き込みはしないよ思うがなｗ
最初通るとかほざいてたって事はサビ残でも無かろう。

>>827
なんで派遣選んだの？
自分としては派遣選んでスキルアップや給与アップとか良い点はあったのですか？

トランスコスモスとどっがいい？？

マジレスするなら派遣業の中ではダントツにメイがいいよ。
あくまで派遣業の中ではね。

営業としてはどうですか？

>>832
おい、そのIDカッコイイな

>>834
営業も一緒

>>836
メイテックの営業って何やるんですか？

>>837
会社で説明受けたら？
興味があるなら俺が紹介してやるよ。

激務ですか？

営業はそんなに激務じゃないよ。

残業とかどれぐらいですか？

営業は右から左へ在庫処理をするだけさ
受注残が山ほどあるから比較的らくだろ


残業は公開されてるからそれを見ろ
個々に聞いてもばらつきがある過ぎるから

右から左＝全国転勤
在庫＝技術者
ようするに、この会社の技術者って物と同じ
ちなみに、営業も右から左に在庫処理されることもある。

俺は派遣なんだ・・・。

派遣だよ。

皆が下だと思う。

功績なんて誰も見ない。

その功績で何で派遣？
あいつバカなんじゃないの？

どちらにしてもバカ扱い。

派遣て悲しいね。

ノルマとか飛び込みはあるんすか？

飛込みとは違うが、
新規受注するときは、電話帳とかで新しい会社を調べて
その会社の資産や業績も調べて
真っ当なレートを取れそうならアポとって行くんだよ。

>>831
何らかのスキルアップにはなるだろうと思って、メイには来たよ。
給料はそこそこよくなった。
いろいろなパターンの仕事をしてきたが、
元々持っていたスキルを存分に使うような仕事でないかな、
と思う。
製品種類の経験自体はとにかく増えた。
（もしかすると、こういうパターンがよくなかったのかも知れん。）

評価されたのは、CADスキル程度で、
業務自体は、メーカー勤務の時の方が評価されているようだ。
派遣の仕事は、表層的な仕事と見なされているみたいだね。

求人のコメントにも、
「派遣設計者もO．K．です」
なんて書いている企業があるくらいだから、
世間一般の認識はそんなものかと、改めて認識したよ。


一応、上の方でも誰かが書いてるが、メイは派遣業界では最もいいと思うよ。

機械エンジニア志望だけど入社させてくれないか？
がんばります

>>848
いいんじゃね？
紹介してやるから捨てアドでも晒せよ。

>>846
営業には色々な仕事があるんですね…
給与体系なんかも教えていただけませぬか？

派遣が嫌っていってるやつは、社員10人ぐらいの会社の社員になってみたら？
派遣じゃなきゃいいんだろ？

>>849
あなた人事の人？

ここは土日でも面接とか応じてもらえるの？

>>852
人事じゃないけど、紹介ぐらい出来るよ。
事前に申し込めば土日でも面接OKです。

紹介すると、成約した場合、２０万円がもらえるんだよねｗ

そう、正確には２１万だけどなｗ

てか紹介で入った方が得なんじゃね？
準備金１０万貰えるよな？自分で受けて入社なら貰えないだろ？

ビジネスモデル思いついた。

２ｃｈで、他社の技術派遣勧誘して、姪に紹介２０万ゲット。
２０万は紹介者と被紹介者で折半。

１０人紹介したら、２００万円があなたのものに！

だから２１０万だってｗ
まぁ頑張ってくれｗ

へぇ、マジあるんだ紹介制度。
一度就職フェアで接点あるからもう紹介ではなくなるんだろうな。
紹介だから面接や試験験に通りやすいってことは無いよね？

>>859
あるよ。
だって紹介の場合面接は人事じゃないもん。

逆を言えば直接応募は不利ってこと？

>>861
そんなの面接員次第。
どっちが有利かはわからんが、紹介なら
「今すぐ人がほしい」と思っている拠点側に採用権がある。
拠点ごとに売り上げを競っているわけだから。。。

人事の面接よりEC長の面接の方がゆるいよ。
採用のノルマもあるしな。

俺は工学部だっ　難しい事やってるし頭いいんだぞ
http://science6.2ch.net/test/read.cgi/kikai/1048708612/

>>847
派遣て転職する時も不利なんだね。
転職するために派遣はいるのにそれはないよね。

泣きたくなってきたよ。。

金稼ぎたいなら副業することをお勧めするよ。
去年メーカーからメイに転職したけどメーカーだからって
収入が倍になるわけでもないし
管理業務に時間を割く分、かえって割に合わないと感じた。
ハッキリ言ってメーカーに夢見すぎてた。

今後の社会情勢を鑑みるに、
もはや資産は会社に頼らず自分で増やさなきゃ満足いく生活レベルって得られないと思う。
年々管理職を巡っての椅子の取り合いや、
中国・インドから来るの低賃金雇用の波に勝てる自信があれば別にいいけどさ。
俺は無理だった。禿げる。ってか、禿げた。

なんにせよ何をするにもまず自分の時間が取れる環境を作るのが大事なんじゃないかな。
メイでその環境が作れないと思うなら、転職も考慮すべきだろうけど。

俺自身は家族サービスできる時間が増える分、生活はし易くなったよ。

工作員乙

紹介して貰ったはいいが、面接で落とされたりｗｗｗ
実際、何人か落としてるという話はECから聞いた事ある。今の御時世、屑が選り好みなんて出来る状況じゃないのにな。

寮とか社宅ってどの職種も２人住まいなんですか？

独身社宅は二人だよ。

>>868
試験を受けてもその何人かに入ってしまうのかなぁ？
応募書類ではだいたい通るのに面接で通らないおれ。

基本的に社宅は二人で使用。たまたま一人で使う事になっても近いうちにもう一人入居させたりしてくる。
単に社宅費浮かしたいとかいうセコい思惑ではなく、退職防止策じゃないかと思う。

追記
試験を受けるのに何か対策はありますか？

＞退職防止策じゃないかと思う。
いや、単に予算の問題だが？

>>874
そうなの？てっきり社員同士で監視させてるのかと思ったよ。
流石にそこまで賢い会社じゃなかったな。

監視なんてするわけねぇだろｗ
賢いとか賢くないとかじゃ無いんだよ。
>>875はあまり賢く無さそうだがｗ

営業もですか？

もちろん本人に話したりしないだろ。
迷お得意の「連帯責任」で意識的に縛ろうとしてるんじゃねぇの？って思っただけだ。

メイで連帯責任なんて聞いたことねぇよｗ

二人住まいは予算の関係じゃない。
なぜなら昔は三人住まいもあったが
改善されて全社的に二人。

地方だと社員がまばらの為一人住まいもある。
駐車場も付いてた

社宅と派遣先でべったり二人きりのパタンーもある。
これは辛そうだ。

ああ、聞いたことある。

飯作る当番も交代でやって、まるで夫婦のような２人もいるらしい。
当然、男同士だが。

間取りはどんなんですか？
まさか１DKで二人？

てかおまえら確定拠出年金の運用方法決めた？
期限火曜までだぞ

エンジニアと営業の組み合わせもあります？

>>882
あほか。普通は2DKだよ。
でも都市部以外では1人社宅ばかりのECもあると聞いているよ。
たとえば、2人社宅と1人社宅があって、2人社宅の1人が移動とか。
そうすると1人社宅が2つできる。エンジニアは引越しをゴネる。
常識的に考えて本人の同意が必要だから、EC長や営業は許容範囲なら放置してくれる。
その連鎖。

>>883
決めてない人は多いと思うよ。
代連で怒られる代表者さんカワイソス。。

>>884
ありえない。普通に考えればわかるだろ。。。
このスレを読めば分かるが、営業はどうでもいい恨みを買いやすいという事情がある。

>>885
じゃあ、営業は営業同士で住むんすか？

>>885
それは知らん。でも2人部屋の営業は見たことが無い。
少なくとも俺が出会った人はすべて1人部屋か、自分借りだ。

>>886のまちがいね。すまんね。

>>887
そうですか…
ありがとうございます！

>>887
知らんなら適当に言うなよ。
営業と技術が同じ部屋になる事もあるよ。

>>890
私が知らんのは、営業が複数で住む例だ。
妄言でもなんでもなく、営業から聞かされた話だ。
もっとも、例外はなんにでもつき物だろうけどな。

メイテックの人間は変な脳内変換する奴が多いから、
発言、書き込みによく注意しよう。

原則営業は一人社宅です。

営業は優遇されてます。
残業代はでないらしいが後々に元が取れる。
どこの会社でも営業は残業などつけない。
結果を出せなかったときの保守と出世するときの点数稼ぎｎ（ｒｙ

おいおい、営業も役職付かなければ残業代出るよ。
ECによって３０時間とか４０時間までとか規制はされるが。

二人ですんでて電話を引いたのですが
夜中隣の野郎に勝手に使われました。

使用明細取り寄せて突きつけたら白状し
出て行きました。

仲の良いヤツと二人暮らしなら良いが
大体そうは行かない。

安いんだから仕方が無いし
文句あるなら、一人暮らしすれば良い。
そのために会社は住宅手当も出してる。

そんな事より確定拠出年金
儲かりそうな所ないな
とりあえず決めて変更の作戦で行こう

営業も平均年齢に対する平均年収は技術職と同じぐらいですか？
給与体系やボーナスなどもどなたか教えてください。

>>896
>>そのために会社は住宅手当も出してる。
どのくらいですか？

住宅手当なんて無いよ。
地域手当な。

正式名称は地域手当。
一般的には住宅手当

そんな事突っ込む前に
金額教えてやれよ
ちっちぇな〜

地域手当なんて、地域や既婚、未婚によって違うから答えようが無いんだよ。
だからあくまで地域手当という名前に拘ってるんだバーカ。

>>900
一般的にはそれぞれ別にあるぞ…。

んじゃ、金額教えてほしいぬ。

ニッセイのページ重すぎだ。
どうにかしろ

四季報によるとメイテックの給与の平均は606万円。
特派でこの金額って凄いと思うんだけど給与にみんな不満たらたらだね。

他の会社に行ったら大幅に下がる人が殆どだろうに・・・

おれは３０代後半だけど、その平均より１００万ほど少ないよ。
残業０だもんね。。。

>>901
答えようがない訳ないだろ
規定に書いてあるのそのまま書けば良いだけだろ
バーカ。

>>905
給与にみんな不満たらたらの
みんなはここに粘着してる
負け組みアフォーの事さ

>>907
だったらお前が答えろよカスｗ

うらやましいくらいの給与だな。
給与に贅沢は言いません。
働きたいです。
どんな人が受かって、どんな人が落ちるのだろう？

>>909
受けてみればいいじゃん。

企業年金実質下げられてるのに文句言えない労働組合
一体何のために存在してんだよ
組合費返せ

>>909
給与に満足の人も多いよ。
仕事と給与のバランスが悪くて気持ち悪くて辞める人もいるけど。
やる気あるなら受けてみ。やましいこと無けりゃ多分受かるから。

>>911
今回、周知から実行の期間も変だし、組合は確かに変だったが。
『組合費』を引き合いに出すならユニオン抜けちまえ。
活動して思ったことなら、組合費なんか言い出すとは思えない。
お客様気分ですか(ﾟДﾟ)?

ここまで読んで見た感想として、
あまり良い会社ではなさそうですね。
会社説明会に行こうと思っていたのですがやっぱりやめます。

>>910>>912
自分で、やましい事は無いとは思いますが採用のレベルが気になります。
応募書類を準備したら受けたいと思います。
会社説明会の土日開催はあるのでしょうか？

敢えて派遣に落ちるならメイ以外に選択は無いのでは？他がクソ過ぎるから。
只、ここで終わるつもりなら稼げる内にどれだけ貯められるかだね。
定年までなんて有り得ないから。会社としては給料安くて使える奴だけが
欲しいのが本音だから。

>>913
うん、気になるならやめたほうがいい。
こんなところでまで良い印象を与える必要は無いからな。

>>914
ごめん詳しくは以下を参照してくれ
http://recruit.meitec.co.jp/
でも、上でも誰かが言ってたけど
紹介制度つかって誰かに紹介してもらうほうが入りやすいと思うよ。
面接だけだし。

関西なら俺に言えｗ

おまえら確定拠出年金の運用割り合いどうした？

2%運用なんて無理だな
賃下げ乙だ糞

そらもちろん2％なんて無理だろ
会社が出来ないから個人に押し付けてるんだろ

なんで海外投資先に中国、ロシア、ブラジルとか全くないんだ？

ユニオンショップ制だから、組合抜けると、即退職ですぞ。

http://news24.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1199413142/

NEXT乙。先が見えたな…。
飛び火しないうちに事業を縮小するのが最善ではないですかね？

低スペックのシーテックマンなんだが、誰か浜松で亡命の手引きをしてくれませんか？

>>922
いいよ、捨てアドよろ。

>>922
だいじょうぶ。
低スペックでも、メイテックなら、メイテックブランドでメッキされるからｗ

>>923 ﾄﾝｸｽ!!

捨てアド [email protected]

>>925
メール送ったよ。

ID変わってるけど>>923です。

>>926

ありがとん(TДT)
沈み逝く泥船には、もう居られまへん！

>>928
よかったな。
泥舟からタイタニックに乗換えだ。
氷山に当たらなきゃ、きっと大丈夫。

メイテックなんざかちかち山に出てくる泥の船より危ねぇ

泥舟におっさんいっぱい乗せて沈める気だろ。
段ボールで寝てアルミ缶集める練習しとけよ。

紹介して貰ったほうがいいんかな？
ここは派遣先が決まってから内定出るの？

>>932
派遣先と内定は関係ないよ。

ところで年金は何でニッセイなの？

やっぱ派遣だからみんな会社に興味無いんだろうな

だからメイはやりたい放題

>>934
それは俺も思った

メイテックに間違って入ってしまった人達へ。
転職しましょう。

なんか数人必死に会社叩いてる奴が居るね。
そんな事する暇があったらさっさと転職すればいいのに。
泥船とか言ってる奴はシーテックに行けよ、本当の泥船がどんな物か分かるよ。

９３７です。誤解をまねく言い方しました。
メイテックに間違って入ったと少しでも感じている人達へ。
転職しましょう。

ぶっちゃけシーテックの方が実力つきそうだな
プロジェクトをチームで配置するんだからさ

>>940
だから信じてるなら行けよ、そして、泣いて後悔しろ。

>>941の言うとおり
そこまで否定的ならさっさと転職したらいいのに。煽って楽しんでる愉快犯だな。

>>940
あなたは私意テック適性度95%です(笑)
是非ともその熱いモチベーションを｢プロジェクト"雑用担当"チーム｣で遺憾なく発揮してください。

メイテックフィールダーズってメイの子会社に当たるのですかね？
待遇はメイより低いようですが、派遣の正社員で2年ほどコンピュータの保守運用を行ってきただけなので
メイには受かりそうに無いのでこっちでも受けてみようと思うのですが

百歩譲って派遣で実力が付いたとしても

それを派遣で発揮することは絶対ない。

>>944
はい。頑張ってください。
その先あなたの人生・・・

まぁ、メイは泥舟だけど、シーテックなんか潜水艇だろ。しかもバラストコントロール
不能の。

>>944
まずメイ受けて経験が足らないが惜しい人材だと思ったらMFを打診されるから、迷わずメイ受けたら良いと思うよ。
MFも給料体型は若いうちは言うほど変わらないはず。
捨てアド晒せるなら紹介してあげるけど？

横入りだけど
転職フェアで一度接点がありながら、後誰かの紹介って変かな？

>>949
問題ないよ。

まったくもって、そんなことは無いだろ。

本人には全く問題ないが
あとで紹介者に重大な問題が発生する可能性がある。
その転職フェアがどういうものかがカギとなる。

>>948
要は派遣の二軍なんだ。一軍に上がるのはどういう手順を踏むの？

あ

>>953
MFで頑張って認められれば、メイへ移籍する道も有ったはず。
どんな頑張りが認められるかは、悪いが分からん。
まず、メイに入れる様に面接頑張ってみればいいんじゃない？
２年経験が有るなら行けるかもよ？

出向するのに勤務年数以外の条件は無かった筈。
今いる所が良くて居心地いいのか知らんが、出向してる奴は思ってる程いないけどな。