派遣制度って、差別制度かな？　パート８

1 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/01(火) 14:47:52 ID:pr4lCSaf0

派遣制度は、格差社会や少子化等々、深刻な社会問題の元凶でもある。
派遣制度はやがて日本を滅ぼすだろう。
ILO（国際労働機関）もその実態のあまりのひどさに、制度の是正勧告を日本政府に突きつけているが、
日本政府は聞く耳を持たずの状態。アメリカの言いなりに更なる改悪を企んでいる。
派遣社員の諸君、差別体験を持ち寄ろう。そして告発するのだ。
差別と感じたら、このスレへ。
パート７：http://money6.2ch.net/test/read.cgi/haken/1167912009/

2 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/01(火) 20:39:33 ID:5BGhbPhj0

相変わらず不人気やなー

下記と統合すれば？
差別的扱いに苦しんでいる派遣さんが居ます・８人目
http://money6.2ch.net/test/read.cgi/haken/1174228230/

3 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/01(火) 21:38:43 ID:AONbhuSoO

俺は、特に女性にとってはある意味、派遣制度は差別制度だと思うよ。何故なら、例えば宴会で女性の派遣社員が上司とのデュエットを拒む度､｢お前は派遣なんだからいつでもくびに出来るんだぞ｡｣という言葉が必ず飛んでくるってよく聞くからなんだよ。
確かにそれは違法(不当解雇)だけど、そういった事が野放しになってるのも事実だよ。
例えば、女性がお茶汲みを拒んだ場合も同じだけどな。

4 ：連続コピペ厨 ◆oDqD0pJJEY ：2007/05/01(火) 22:36:30 ID:SWtq2RaW0

要するに

バカだから

派遣なんだろｗｗｗｗｗｗｗ

5 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/02(水) 00:09:04 ID:aNg1RMwJ0

バカな派遣しか見た事無いカワイソウな人ですか？

6 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/02(水) 00:30:32 ID:1Zsz/D/Q0

なにが、どう制度なのか判らない・・・
低層社会人収集制度？

7 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/02(水) 02:55:05 ID:Qv1j3ztEO

誰も差別していないのに
被害妄想？
僻み？
妬み？

8 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/02(水) 07:06:00 ID:Qv1j3ztEO

答え無しか・・・・

9 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/02(水) 07:43:26 ID:Qv1j3ztEO

答えられないよねぇｗ

10 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/02(水) 11:06:15 ID:Qv1j3ztEO

新スレ維持

11 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/02(水) 13:59:18 ID:FxB3e7CU0

>>3みたいのは本当の差別で問題にしなきゃならない。
でも>>1のような自分が努力しないのをシステムのせいにして
自己弁護に終始するやからが差別を口にする。
だから本来の差別の実体が埋もれていく。

12 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/02(水) 16:29:05 ID:Qv1j3ztEO

避けられる不利益を避けずにいちゃもん付けるんだから当たり屋やチンピラと同じようなもんやね

13 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/03(木) 00:51:55 ID:Qi4n7Kbc0

医者の不養生？

14 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/03(木) 02:20:37 ID:4f0+g7ee0

医者で思い出したんだ勤務医は徹底的に人手不足らしいので
みんな、医薬大に行けば憧れの直接雇用にたどり着けるんじゃない？
雇われなければ開業医っていう手もあるし・・・・

15 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/03(木) 15:04:36 ID:XYLI2lgiO

それは無茶かも？

16 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/03(木) 15:05:55 ID:cSQjdi3l0

私の派遣の実体験

・交通費補助、保険、年金、有給、割増残業手当もすべてなし
・首かけパスの色が違っていて一目で派遣と分かる
・300円でカレーが食べられる社食は正社員しか使ってはならない
・昼休みはテレビもエアコンもない派遣専用の小部屋でコンビニ弁当
・エレベーターも正社員しか使えない
・タイムカードは自分で押してはならない。社員さんに預けて帰る
・ロッカーも使用不可。トイレで着替えて荷物はデスクの足元に置く
・トイレは正社員が許可をもらわないといけない
・「頭痛薬下さい」と言ったら「派遣さんにはあげられない」と言われた
・デスクは派遣4人で1つの机を共有する
・タメでも一回り年下でも、正社員に対しては敬語を使わないといけない
・正社員とのプライベートの接触は厳禁。ご飯を食べに行くのもNG

17 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/03(木) 16:18:50 ID:1udsoa6hO

>>16そりゃ極端だな。トイレに行くのにも正社員に許可を貰わなきゃなんないっつうのは可哀想だな。派遣には、病気の時に薬をくれらんないっつうのは、明らかに派遣の人間を冷遇してるよ。
俺も派遣で仕事をしたことはあるけど、そんな冷遇を受けたことはないよ。着替えるのにロッカーを貸さないっつうのはその会社は何を考えてるんだかね。
そんな傲慢な会社を、俺だったらさっさと辞めるよ。いくら派遣だからって、人を愚弄するのにも程があるよ。

18 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/03(木) 17:15:47 ID:muBQk++90

差別があるということと、差別制度であることは、違う。
差別は訴えていかなければならないが、システムのせいと甘えた事いってる連中がいると
本来問題の差別がなくならない気がする。

19 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/03(木) 19:03:19 ID:XYLI2lgiO

派遣にならずに生きていける道がある限り差別制度とは呼べないね

20 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/03(木) 19:06:39 ID:maLgkCbO0

【社会】「30歳前後で月給10万、どうやって食べていくんですか」…棗一郎弁護士、語る
http://news22.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1178186721/l50

21 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/03(木) 19:21:19 ID:SB1+INHj0

派遣は別の意味で差別を生むよな。
学生時代に蹴られた企業に派遣が決まり、
結局2年ほどで引っ張られ、現在管理職までにこぎつけられた。
同じく蹴られた友人は、中小企業で役職までになったが
収入は完全に差が付いたな。

そもそも派遣ってそういうもんだろ？
技術や資格を持ってる人間のみが優遇される世界に、
まったくの素人が飛び込んできて、差別だってのは間違いだろ。
派遣ってのは、誰にでも高収入のチャンスがある代わりに
大部分が辛酸を舐める世界だ。
俺の弟がゴルフの世界でボロボロになってやっているんだが、
俺の弟を救ってやってくれよ。
誰にでも働ける仕事ってのは、本来そんなもんだ。

22 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/03(木) 22:39:24 ID:XYLI2lgiO

まぁね

23 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/04(金) 01:01:58 ID:yp/wtuea0

>>16
酷い目にあったね
差別制度では無いけど・・・・
実際アンタはそこから抜け出しているんでしょ？

24 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/04(金) 01:04:58 ID:yp/wtuea0

っていうか。一回り年下だろうｈ￥が、自分の部下であるが
仕事仲間に敬語使わないのは社会人として問題外
そーゆーの社会人デビューの時に導入研修で教わるはずなんだがなー？
それを差別と呼ぶなんて学生からやり直しだなｗ

25 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/04(金) 03:26:57 ID:WN1f7khG0

いつまで経っても甘えん坊～♪

26 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/04(金) 05:40:40 ID:UKZCvnDG0

このスレは偽スレです。
正規スレは
派遣制度って、差別制度だなパート８
http://money6.2ch.net/test/read.cgi/haken/1178014879/
移動してください。

27 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/04(金) 06:03:30 ID:UKZCvnDG0

>>1
厚顔無恥

28 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/04(金) 15:07:36 ID:lw+p04kiO

>>26
何がどういう風に偽スレなん？
可笑しな事を言う人だ(笑)

29 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/04(金) 19:30:17 ID:lw+p04kiO

可笑しな人のせいでスレストかよ！

30 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/04(金) 20:56:16 ID:UKZCvnDG0

>>1
厚顔無恥

31 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/04(金) 20:57:15 ID:UKZCvnDG0

>>1
死ね

32 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/04(金) 22:43:34 ID:lw+p04kiO

そして蘇れ

33 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/04(金) 23:23:54 ID:UKZCvnDG0

>>1
アフォか。
蘇る訳ねえだろ。
死んでしまえ。
もう戻ってくるな。

34 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/05(土) 00:04:14 ID:Um9t4MVV0

お笑いカキコ紹介
スレタイ違うのがなんで妨害なん？

988 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/04(金) 20:41:36 ID:QV7/elzc0
>>985
どう妨害されて、何が偽なのかな？
そちらは削除対象の重複スレ（削除依頼済み）

正規次スレ
派遣制度って、差別制度かな？　パート８
http://money6.2ch.net/test/read.cgi/haken/1177998472/

989 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/04(金) 20:43:21 ID:UKZCvnDG0
>>988
スレタイトルが違うだろ、馬鹿。

35 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/05(土) 00:21:01 ID:jK+3YYkAO

世耕厨はここでも粘着か

暇だね～

36 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/05(土) 00:39:20 ID:+SNTn4Rh0

スレタイが多少違うのに何の問題があるのか理解しがたい。。。

37 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/05(土) 02:03:03 ID:FSFwFxuA0

アホは放っておいてｓ別制度ってなんなのか話そうよ

38 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/05(土) 05:12:06 ID:i8yjPlu30

このスレ、終了

39 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/05(土) 10:06:43 ID:jK+3YYkAO

↑朝５時から粘着世耕厨乙

40 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/05(土) 12:29:32 ID:i8yjPlu30

このスレ、終了

41 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/05(土) 15:50:25 ID:w68DlHHlO

なんで終了？
都合の悪いことでも？

42 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/05(土) 20:40:03 ID:/eSlE2Hz0

わけ判らん事書いてる奴等はスルーでいいよ。
具体的差別の事例も書かれてないし。。。
玄関先に猫の死骸とかゴミ収集されなかったとか
飲食店などに入店禁止が明示されていたとか。。。。
パスポートの色が一般国民と違うとか・・・・
家人が亡くなった時に火葬許可証が出されなかったから土葬にしたとか。。。

所謂差ｓ別的扱いの事例は一切出てこないよね。
単に正社員と比べて給与が安いとか切られ易いとか言ってるだけ
そんなの働く前からわかっていることでそれが嫌だからみんな必死で就活するんじゃん。。。
早い人なら中学生くらいから目標定めて頑張っているのに社会に出てからアタフタしてもねぇ

43 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/05(土) 20:50:09 ID:i8yjPlu30

このスレ、終了

44 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/05(土) 22:33:55 ID:w68DlHHlO

なんか都合悪いの？
実際には誰の身に降りかかるか分からない無差別制度だからかな

45 ：あぼーん：あぼーん

あぼーん

46 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/06(日) 00:42:55 ID:/AKZ6eYs0

少しは身の振り方を真剣に考えたのか？

47 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/06(日) 02:11:11 ID:dH/U4YRk0

>>46
真剣に考えて派遣とか有り得んやろ？

48 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/06(日) 03:41:13 ID:+FaJIbGOO

考えても行動に移さないと第三者の手を通さないと就業できませんから

49 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/06(日) 08:38:30 ID:Pg+kV+wM0

終了

50 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/06(日) 15:02:51 ID:+FaJIbGOO

再開

51 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/06(日) 18:14:12 ID:fnSYYDwY0

正規雇用を諦めるな。
派遣なんだら定時退社してスクール通い
なり就職活動なり頑張ると良いかも？

企業は『出来る人』を通年採用しているよ

52 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/06(日) 18:46:59 ID:Pg+kV+wM0

>>51
していない
通年採用している企業名を挙げろ
終了

53 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/06(日) 19:19:20 ID:+FaJIbGOO

>>52
ハロワとか求人チラシなんか見ても無いよ
自分で自分の能力を売りに回らなきゃダメだな

54 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/06(日) 19:21:42 ID:Pg+kV+wM0

>>51 >>53
だから、具体的に通年採用している企業の名前を挙げてみろ。馬鹿（w

55 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/06(日) 19:56:43 ID:9X+j3lNjO

派遣は差別されてるからな。

56 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/06(日) 20:11:07 ID:+FaJIbGOO

>>54
世界中の全ての企業は優秀な人を求めているよ

57 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/06(日) 23:54:52 ID:gGng6ZXaO

>>54
こいつ馬鹿だろｗｗｗｗｗ

58 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/06(日) 23:55:00 ID:YzUzc7v+0

っつーか ID:Pg+kV+wM0はどこのい国の人？
家族経営のづ鵜人規模の会社以外で中途入社した社員が居ない会社を探す方が難しいと思うんだが・・・

59 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/06(日) 23:55:56 ID:YzUzc7v+0

逆に ID:Pg+kV+wM0は通年採用が一切無い企業の例を挙げて欲しいなｗ

60 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/07(月) 00:08:37 ID:jprhVzW1O

>>59
それは無理だよｗ
こんな大貧民の池沼だからｗｗ↓
42:05/05(土) 05:15 i8yjPlu30
しかし、ゴールデンウィークも晴れ晴れしく出掛ける当てのないほど金がない。
賃金が低すぎるからなー。
正社員のアフォはせいぜい消費して景気に刺激を与えてくれ（w

61 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/07(月) 01:43:59 ID:saSVrqEP0

>>51-59のやり取り見ても判るように、常に他力本願なんだよね。。。。
誰かが敷き雇用への道を差し伸べてくれるのをじっと待ってても解決しないのにさ。
その前に自分の近辺を省みることすらしていない事実が伺える。。。

62 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/07(月) 05:03:07 ID:a48sKBVI0

ここはチーム世耕のスレだな。
終了。

63 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/07(月) 05:05:44 ID:a48sKBVI0

終了ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー

64 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/07(月) 05:09:21 ID:a48sKBVI0

終了ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー（馬鹿！

65 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/07(月) 10:01:42 ID:/BIPFGVjO

わけわからん事書くな
荒らしは去れ

66 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/07(月) 11:32:53 ID:S+bWbQUX0

格差格差と騒いでるゲンダイ、講談社は景気がいいな。

198 名前：ワールド名無しサテライト[] 投稿日：2007/05/06(日) 21:52:29.94 ID:XluV00PO
http://vista.jeez.jp/img/vi7845581489.jpg

講談社の27歳女性編集員の給与

27歳の女が78万の月給もらってるのに30前後で月給10万なんてありえるの？

67 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/07(月) 19:27:01 ID:/BIPFGVjO

社会貢献度の差じゃないの？
彼女に替わる交代要員は得難いとか？

68 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/07(月) 19:40:50 ID:7/QdcV2FO

キツい

69 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/07(月) 21:10:42 ID:Iyv1lK2j0

>>67
＋して、ずっと社に留まってもらわないと困る人材も高額取るよ
他社で能を発揮してもらったら困るような。。。。

70 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/07(月) 21:33:02 ID:CrWUekHg0

>>69
そんな人材は滅多に居ないよ

71 ：あぼーん：あぼーん

あぼーん

72 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/07(月) 23:18:33 ID:NbaqqfsU0

意味不明投稿すんなてばよ

73 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/07(月) 23:20:57 ID:jprhVzW1O

底辺池沼シャブ中派遣社員だから仕方ないてばよ

74 ：あなたの後ろに派遣さん：2007/05/08(火) 01:37:04 ID:Bwpal5Um0

そんな危険人物は逮捕してください
一般社会に紛れ込んでいるなんて恐ろしいですね。。。

75 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/08(火) 03:17:03 ID:yrgFdCtYO

古今東西の差別制度が存在した例を挙げてみれ

身分制度や奴隷制度は存在したが差別することを規定した制度は無かった筈だが？

76 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/08(火) 05:16:27 ID:Sc2wItwU0

夜中にカキコしているお前らはニートか？（w

77 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/08(火) 13:28:57 ID:Wn0hWHyAO

毎日朝５時から書き込みが日課な↑は低脳妄想大好きシャブ中派遣社員ですか？ｗｗｗ

78 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/08(火) 15:18:20 ID:yrgFdCtYO

低俗な罵りあいはやめましょう
差別問題は根深い話題ですから簡単に口にすべきじゃないと思いますよ

79 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/08(火) 19:32:08 ID:Wn0hWHyAO

根深いも何もこの業界に格差はあっても差別なんて無いし

80 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/08(火) 19:35:34 ID:aQS/18BtO

派遣は差別されてるよ。知らんぷりすんな

81 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/08(火) 22:00:51 ID:ds0eOKajO

>>80同感。
それぞれの企業の役職者中には、
正社員より派遣の人間(特に女性)に対してセクハラをし易いと考えている人間はいるよ。
その証拠に、お茶汲みや、カラオケでデュエットを拒んだ時に
「お前は派遣なんだから
いつでもくびに出来るんだぞ｡｣という脅しがあったり、
その他冷遇を受けたりするって聞くよ。
このスレか他のスレで「風邪を引いてて風邪薬を貰おうとした時、
派遣という理由で薬をくれるのを拒否してきたし、
社食を食べるのを、
派遣という理由で禁止された｡｣ってレスがあったよ。

82 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/08(火) 22:22:59 ID:Wn0hWHyAO

全ての派遣がそういった扱いを受け
また、扱いを受ける為の制度なら
それはマズイねぇ。

しかしさ、ここで派遣がどうこう言ってる奴らは
結局国が格差是正の為の何らかの政策を打ち出したら
両手を上げて飛び付く低待遇ばかりなんだろ？
結局国の救済待ち、一人じゃ何もできないから今の現状がある

少しは自分の低能ぶりをわきまえて頂きたいね

83 ： ◆GOHANioZdo ：2007/05/08(火) 23:06:47 ID:+xZ62sP/0

＞このスレか他のスレで「風邪を引いてて風邪薬を貰おうとした時、
＞派遣という理由で薬をくれるのを拒否してきたし、

当たり前だろ？福利厚生は社員や会社の負担で成り立ってんだからさ
自分の雇い主派遣会社）に風邪薬配ってもらえ馬鹿

84 ： ◆GOHANioZdo ：2007/05/08(火) 23:35:13 ID:OQICLcfn0

派遣と社員で差別が生じないように
派遣になる場合も卒業二年以上前から緻密に準備しないと
登録できないようにすると良いかも

85 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/08(火) 23:38:46 ID:Wn0hWHyAO

当たり前になっては困るが、人道的な援助も必要。
目の前に風邪で苦しい奴がいたら手を差し延べてあげるだろ。
ただ、なぜそれができないかというと、
馬鹿な派遣がやたら仮病使って早退やら突発欠勤繰り返すから。
嫌気が刺すのも当然かと

86 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/09(水) 00:04:03 ID:UfeWyN3w0

薬でその場で治るもんじゃ無し、自分で用意しとけよ・・・
っつーか自分で自分の世話が出来ない人は派遣なんかにならずに
大人しく会社員になって会社にオンブに抱っこの代わりに運命共同体になればよい。
それが一番楽な生き方じゃね？

87 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/09(水) 01:53:39 ID:5wrt5aF2O

異質の二種のものを比べて違うから差別と言うのは変じゃ？

88 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/09(水) 02:00:03 ID:nNTvYV0w0

「非常に不公正、不平等な社会になりつつある。みんな不安に思っている」　　　
　　　　　　　　 ∩＿＿＿_∩
　　　　　　　 / 　　　　　　ヽ|
　　　　　　　/　■■■■　　|
　　　　　　　|///( _●_ )/// ミ　　うい～
　　　　　　彡､,,　　|∪|　　　/
　　　　　／＿＿ヽノ　||￣￣|| 　　「格差」ってサイコー！
　　　　　(＿＿＿u）　　||'ﾟ｡ o ||ヽ
　　　　　　　　|　　　　　||_｡_0_;||__）
　　　　　　　　　　　　　|＿＿_.|
軽井沢の別荘でバーベキューパーティーで記者団に語る
http://news22.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1178443482/
http://ca.c.yimg.jp/news/1178440911/img.news.yahoo.co.jp/images/20070506/jnn/20070506-00000024-jnn-pol-thumb-000.jpg
http://www.jiji.com/jc/c?g=pol_30&k=2007050600098
http://www.news24.jp/83342.html
http://www.news24.jp/pictures/070507002_160x120.jpg
http://www.hatoyamakaikan.com/family/index.html
http://csx.jp/~gabana/keizu/kei-hatoyama.htm
http://sat.cside3.jp/home/2/sanpo-28.html

156 ：名無しさん＠七周年：2007/05/06(日) 21:21:14 ID:QlG/QCRg0
まぁ、派遣会社の寮の共同風呂だけはできるだけ早くに入るのが鉄則だな。
最後の方は垢だらけならまだいいほう。茶色い固形（うんこ）が浮いていることだってあるからな。
俺は絶対浴槽には入らない。うんこはともかくションベンは必ず誰かしてるからだ。
　　　　　|　　　　人　　　　　 .( (　|　|＼
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89 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/09(水) 08:51:42 ID:5wrt5aF2O

やらない者にも施しを与えるのは不平等だ

90 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/09(水) 12:36:34 ID:5wrt5aF2O

差別やら日本崩壊やら大層なことを唱える前に
即刻派遣で働くのをやめろ
餓死してでも正義のために戦え(笑)

91 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/09(水) 17:22:24 ID:5wrt5aF2O

正義の味方「差別マン」は派遣社員なんだろうか？

92 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/09(水) 17:26:51 ID:Rbaz6PNcO

気になるか

93 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/09(水) 19:17:57 ID:5wrt5aF2O

差別マン乙様～♪

94 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/09(水) 21:05:37 ID:0elqXUDR0

>>92
ってか「派遣制度は差別制度」と訴えながら派遣で働いていたりしたら自己矛盾だろ？
悪辣制度の維持に貢献しているんだからさ。。。

95 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/09(水) 23:50:13 ID:Vo588EUe0

そうそう、一般の人は派遣に陥らないように注意し、頑張っていることを判っていないようだねｗ

96 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/10(木) 00:26:06 ID:JaJvTpTcO

↑？

97 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/10(木) 00:31:04 ID:LjsGBA3L0

>>96
やっぱり判ってないんだねｗ

一般人がやってる事をやっていないから待遇が悪いんだよ
たとえ、派遣だとしても一芸に秀でた人は高待遇だよ

98 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/10(木) 03:14:41 ID:9/udQamU0

大きな格差があるので派遣にはなりたくないが
別にそれは差別とは呼べない事が徐々に明らかになってきた

99 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/10(木) 14:23:30 ID:zdoFk++0O

お笑いだね
自分から熱湯風呂に落ちる売れないリアクション芸人

100 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/10(木) 17:23:58 ID:qz/ejP+x0

リアクションしても誰も興味を示さなかったり・・・

101 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/10(木) 17:42:07 ID:FIH7me8Y0

キリ番は気の効いたこと書けよｗ

102 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/10(木) 23:03:58 ID:WN265Ch80

差別制度なんて制度は古今東西存在した事が無い

103 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/11(金) 04:00:20 ID:VACjVOOwO

やる気が足りず結果出さなければ低遇
そんだけの話

104 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/11(金) 09:18:08 ID:VACjVOOwO

貧乏は他人のせい

105 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/11(金) 17:25:25 ID:VACjVOOwO

生まれが悪いのか？
過去の行いが悪いのか？
自力で抜け出せないのか？

106 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/11(金) 17:34:13 ID:vHedTZwD0

やぁ、またまた君かぁ(>_<)。来ると思ってたよ。歓迎するよ。
とりあえず君には【のろい】をかけたから
これから一生、どんなドラマや映画やアニメを見ても感動しなくなるのろいだお。
でも、一つだけ【のろい】を解く方法があるよ

http://hobby9.2ch.net/test/read.cgi/doll/959232536/に「貞子市ね」って5回書くんだ。
それじゃ健闘を祈るよ

107 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/12(土) 00:46:48 ID:dPJm1JZ30

派遣にならずに済む方法を考えれば？

108 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/12(土) 12:39:46 ID:DPDxFqWn0

格差社会ばんざい。

109 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/12(土) 15:27:09 ID:3dbmccQqO

派遣以外のパートやバイトや零細正社員にもなれないのか？

110 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/12(土) 17:46:27 ID:3dbmccQqO

派遣制度が無くなれば
今度は低待遇を誰のせいにするのかな？

111 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/12(土) 21:51:34 ID:VFex40Sh0

派遣を使う側もすごく見下してるんだってのが今月良く分かった。
面接に行った案件で就業開始が遅れることになったら「貯え大丈夫？」だって。
そんな質問今まで一度もされなかったからびっくりしてマジな返答しちゃった。

就業決まったら営業からも給与支払日が休日の場合後ろ倒しの説明で
「間違ってお金なくなっちゃった～って焦らないで下さい」と。
派遣やってるヤツは貧乏でビタ一文の貯金もないって思われてるっぽいｗ
ビンボー扱いするなら会社に呼び出した分の交通費おくれよ。
月給なのに残業の割り増しもなくて都合のいい就業規則ばっかりで
また失敗したかも。

112 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/12(土) 23:00:05 ID:3dbmccQqO

>>111
それは制度として確定した差別なんですか？

113 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/12(土) 23:58:34 ID:3P+KWoFl0

>>110
ここは派遣板だ自民工作員はカエレ

114 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/13(日) 02:01:39 ID:ng/124Xu0

派遣業界について語るんなら誰が書いても良いんだよ。。。
逆に派遣社員同士で内輪話の雑談するなら板違いｗ

115 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/13(日) 03:08:03 ID:M27pUGGq0

>>114
それが理解できないのが派遣さん

116 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/13(日) 04:21:54 ID:AN79sITgO

差別とは？
制度とは？

117 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/13(日) 04:29:36 ID:TZHDdAL60

派遣制度がなかったときのことを考えれば分かるじゃん。
給与、待遇の面で差別するための制度です。

118 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/13(日) 04:57:16 ID:AN79sITgO

派遣制度がなかった時代も工員や販売員は低収入だった気が。。。。
学生バイトや気従業員が主流だったんじゃない？
派遣かどうかよりも何ができるかどうかが重要な気がする。。。

119 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/13(日) 07:40:28 ID:l1Y3NaXEO

>>117
お前、涙が出る程真性の馬鹿だなｗｗｗｗｗｗｗ

120 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/13(日) 14:26:02 ID:AN79sITgO

カワイソウな人なのかも？

121 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/13(日) 14:40:41 ID:JAYLIfLW0

【ついに国連が告発】「日本の非正規雇用の賃金の4割を正社員がピンハネしている」【正社員は列車内強姦魔と同じ！】
http://news22.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1177048728/

日本企業全体で付加価値総額の8割前後がヒトへの支払いに充てられている！
http://blogs.itmedia.co.jp/serial/2006/09/8_c3a3.html
企業から労働者へのカネの分配が国際的に見ても非常に高い割に、非正規雇用の賃金水準が
高くないように思えるのは、正社員が非正規雇用者の分をネコババしているからだった！

【論説】会社はもはや「正社員」だけでは動かない。ハケンの女の子がおじさんを支える…産経新聞★３
http://news22.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1174483651/
会社がハケンの犠牲なしで成り立たないのではなく、非効率正社員の不当な高給を支えるために必要とされているのだ。
世界の常識である同一労働同一賃金の原則が守られない日本。勤労意欲の低下スパイラルに陥っている。

【調査】景気回復の恩恵は「正社員」にのみ…非正社員（パート除く)は月給減★２
http://news22.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1175164715/

【格差拡大社会】正社員と非正社員の格差拡大
http://news22.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1175442788/

【格差社会】「マック難民」急増…「ネットカフェ難民」、マンガ喫茶より”宿泊単価の安い”マクドナルドで寝泊まり★６
http://news22.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1175442788/

日本で年収９００万以上の層による搾取が大きな社会問題となっている。立場の弱い非正規を狙った手口は
抵抗しない女性を狙ったという列車内レイプ魔と同じで非常に悪質である。

いっこうに歯止めのかからない凶悪な正社員犯罪。
この最悪の異常事態でついに国民の７割がホワイトカラー・エグゼンプション導入に賛成の情勢となった。
http://japan.cnet.com/story_media/20344866/070312goo_03.gif
（NTTのgooリサーチ調べ）

122 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/13(日) 16:54:15 ID:AN79sITgO

コピペ荒らしイラネー

123 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/13(日) 17:30:02 ID:922mu4LXO

労働組合に守られた役立たずが、高給を貰うタメに必要だと言う事で出来たのが派遣法

124 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/13(日) 20:57:52 ID:TZHDdAL60

派遣制度がなかったときのことを考えれば分かるじゃん。
給与、待遇の面で差別するための制度です。
その音頭をとっているのは数字しか見ていない人たち。

125 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/13(日) 21:01:19 ID:TZHDdAL60

税金、景気、財務役人と小泉政治の真骨頂。
銀行が危ないと騒いで焼け太りした人たちと同類。
株価維持のための数字合わせの一環です。

126 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/13(日) 23:05:00 ID:Y1URWpIF0

>>124
制度が無かったときはお手手繋いで皆平等だとか思ってんの？
やっぱ高給取りと万年平のダメリーマンに分かれてたんじゃないかな？？？

127 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/13(日) 23:24:04 ID:l1Y3NaXEO

>>124
やっぱりお前涙が出る程真性のば(ry

128 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/13(日) 23:43:16 ID:TZHDdAL60

オウムのように繰り返し馬鹿馬鹿ばかり言ってないで、
ピンハネ屋の屁理屈言い訳、早く書いてみｗ

129 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/13(日) 23:53:54 ID:l1Y3NaXEO

ヒント期間工契約社員

これで悟れ馬鹿

130 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/14(月) 00:04:16 ID:liOBiXlB0

ぼろを出したくなくて必死ｗ

131 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/14(月) 01:04:12 ID:jOW46amF0

？？
差別制度だなんてボロボロじゃんｗ

132 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/14(月) 02:26:32 ID:lpKYKVf2O

制度(笑)

133 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/14(月) 07:18:21 ID:oQQOtzg1O

>>130
わからないならはっきり言えばいいのにｗ

134 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/14(月) 10:29:22 ID:lpKYKVf2O

差別受けているの？

135 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/14(月) 16:33:58 ID:lpKYKVf2O

受けているの差別は制度化されたもんなの？

136 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/14(月) 21:34:09 ID:liOBiXlB0

給与・待遇の面で差別するための制度。

137 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/15(火) 01:53:00 ID:Vg5gWzHLO

能無しは大人しく会社員やってればいいの！
会社員枠だと収入に上限が出てくるような高能力者だけ会社を飛び出して派遣になればいいのにさ

138 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/15(火) 09:05:56 ID:Vg5gWzHLO

sage

139 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/15(火) 16:34:36 ID:Vg5gWzHLO

結論
凡人は就職しなさい
会社にオンブに抱っこの対価として会社の奴隷になりなさい

140 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/15(火) 23:55:38 ID:w8b8zHSu0

>>139
凡人なら就職できるけど愚民は差別されているから就職は難しいのさ

141 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/16(水) 01:16:36 ID:pphEPmQd0

愚かな者を採用しないのは差別では無いと思うけど？

142 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/16(水) 01:17:32 ID:DX6sGR11O

は

143 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/16(水) 02:43:49 ID:GcHDndiK0

>人材紹介各種ポータルサイトに登録されている求職者を呼び込みためにメールや電話で積極的に面談来社促しを行っていただきます。

て仕事が載っていたけど
スカウトメール登録してなくても、自分の情報、各派遣会社にわかるってこと？

144 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/16(水) 08:55:21 ID:AXIPFpVdO

横の繋がり無いし、わからんと思うが

145 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/16(水) 23:11:38 ID:AXIPFpVdO

業界意識も希薄

146 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/17(木) 01:09:01 ID:8LEsMzjl0

『派遣制度」は判るが
「差別制度」は辞書にも載ってない
どうしたらよいの？

147 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/17(木) 01:21:22 ID:PfITkAiG0

派遣ってあれだろ？
学歴もない経験もない技術もない特技もない。
将来何をしたいか、何になりたいか考えなかった。
そんな馬鹿女がお手軽に食い扶持を稼ぐためのバイトだろ？
見下されて当然だ。自業自得。

148 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/17(木) 13:05:05 ID:nrvlXphmO

情けない男だ

149 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/17(木) 17:34:46 ID:zrCdQsGt0

まあ派遣法改正のお陰で
（あと何年日本が持つかわからんが）
大企業は空前の利益を上げたわけだ
投資家資産家もハッピー
そういう側の人たちにすればこのまま格差が続いて欲しいだろうなｗ

そりゃ工作員も必死になるよ
能無しボンボンはいつ奈落に落ちるかわからんからな

150 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/17(木) 19:59:41 ID:nrvlXphmO

アフォか？
ちゃんとした投資家が格差を喜ぶわけないじゃん
消費が阻害されるくらい格差が広がれば投資しようが無いからな
どこまで卑屈にねじ曲がってんだろ？

151 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/17(木) 20:51:55 ID:wcSNggUk0

ちゃんとした投資家は格差から来る消費の阻害にまで気が回るのか。
じゃあ、銀行の貸しはがしって、一体なんだったんだろうなｗ

152 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/17(木) 20:59:03 ID:nrvlXphmO

愚行から学ぶことが出来る人も居るし
愚行を繰り返す人も居る

153 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/17(木) 21:36:58 ID:wcSNggUk0

で、貸しはがしってなんだったの？

154 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/17(木) 22:51:04 ID:nrvlXphmO

知らん
爺さんにでも聞け

155 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/17(木) 22:59:30 ID:wcSNggUk0

女々しいという言葉は
男が女の腐ったような態度をとったときに
使われる言葉だった。
男女平等が叫ばれる昨今、
女々しい女というものも、いるのだろうか。

>>154は、みっともない。

156 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/17(木) 22:59:59 ID:hq9RtimbO

このご時世に貸し剥がしの話が出るなんてねｗ

貸し剥がしてのはバブル期の不動産投機が焦げ付いてしまい、
融資していた銀行が一支店で行っていた過剰融資の責任を回避するために資金回収に躍起になる事

これが今何の関係があるのかね？

157 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/17(木) 23:27:08 ID:wcSNggUk0

あなたは見たくないものは見えなくなるタイプの人ですね。

158 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/17(木) 23:28:32 ID:PfITkAiG0

>>ID:nrvlXphmO
真昼間から夜までご熱心な派遣さんですこと。

159 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/17(木) 23:33:23 ID:hq9RtimbO

>>157
その見たくない物とは？
詳しく説明してくれますか？
説明できますか？

160 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/17(木) 23:35:39 ID:wcSNggUk0

あれ？>>159＝>>150ですか？

161 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/17(木) 23:37:07 ID:wcSNggUk0

機関投資家という言葉を知っていますか？

162 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/17(木) 23:40:38 ID:hq9RtimbO

御託はいいからはよ説明して下さい
こちらは貸し剥がしを説明してあげましたが
日付変わって逃げる気ですか？

163 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/17(木) 23:41:48 ID:wcSNggUk0

では今度は機関投資家をググってください。

164 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/17(木) 23:46:30 ID:hq9RtimbO

いいから早く説明しなよ
自分の言葉で
期間投資家ぐらい分かるから、
他に出て来た知らない用語は後でググって調べる

165 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/17(木) 23:48:30 ID:wcSNggUk0

ちゃんとした投資家ってなんなんですか？
逃げるも何も、
>>159の人は、その人が＝>>150じゃなければ、
私が何を言ってるのか分からないんじゃないですか？

166 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/17(木) 23:53:28 ID:hq9RtimbO

別に>>150じゃなくてもいいでしょ
俺が説明した貸し剥がしに対して見たくない物を見ないと言った
その見たくない物は何かと聞いているだけ

167 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/17(木) 23:58:45 ID:wcSNggUk0

オレはキミが>>150だと思って、
貸しはがしを行った銀行も投資家だよ、
と、言いたかった。
キミが>>150じゃないのなら、
キミは貸しはがしの説明をしただけだ。
見えるも見えないも関係ないな。すまなかった。

168 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/18(金) 00:06:48 ID:DoJJzNgoO

すまん、理解した
では寝るかﾉｼ

169 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/18(金) 00:32:15 ID:iKjQqXaP0

で「派遣制度って、差別制度かな？」と聞かれれば
「差別制度って何かな？」と質問で返すしか無いワケで・・・

170 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/18(金) 00:58:02 ID:5rXssihBO

派遣を差別するのは派遣って前に派遣やったとき言われた。
で、そうなんだ？とか思ってたけど
やめたあと正社員の人と飲む機会があって
話を聞いたら「あの派遣の馬鹿が～」とか
言ってて正直ひいた
せめて「派遣」の所を名前とかにしてほしかったよ…

171 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/18(金) 09:09:40 ID:dci6maQ1O

名指しで個人攻撃が良いのか？
俺は他の派遣とは違うと思いたいのか？

172 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/18(金) 12:21:22 ID:dci6maQ1O

差別の実態が見えないね

173 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/18(金) 15:15:10 ID:aMAwpvBp0

>>170
正社員がいちいち派遣の名前を覚えてられないだろ。
脳内での扱いはバイトと変わらないんだから。

派遣は会社と正社員がおいしく利益をかすめとるいい仕組みだよ。

174 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/18(金) 17:24:20 ID:dci6maQ1O

卑屈だな

175 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/18(金) 19:29:22 ID:dci6maQ1O

自分から身を投じている
身投げだな

176 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/18(金) 23:42:35 ID:nv03AVYT0

身投げ防止あげ

177 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/19(土) 02:27:45 ID:sRpstDV0O

派遣のおねーちゃんは気楽そうなイメージだけどね

178 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/19(土) 14:00:30 ID:sRpstDV0O

制度は無いし差別している人も居ないのにね

179 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/19(土) 17:08:53 ID:sRpstDV0O

生き方次第でどうにでも変わる待遇差を差別と呼ぶのは間違い

180 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/19(土) 22:07:51 ID:wKqG9Zc00

そもそも違う二つのものをおなじでないと気が済まないというのが間違いかも？

181 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/20(日) 01:58:33 ID:tkNTpEDU0

派遣以外で稼ぐ人がいる
だから差別じゃない

182 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/20(日) 13:09:57 ID:hmAPdwrUO

立場が違えば待遇が違うのは当たり前でしょ？

183 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/20(日) 13:40:47 ID:hmAPdwrUO

稼がない人が稼いでいる人を逆恨みしてるだけ

184 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/20(日) 22:11:44 ID:yot2hJtl0

稼ぐように自分が変わるべきだね
社会が変わるのを待っていたら手遅れになるよ

185 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/20(日) 22:57:06 ID:hmAPdwrUO

社会への第一歩である入社試験すら受けない奴に無茶言うな

186 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/21(月) 00:57:06 ID:B8xylvQL0

派遣法のどの部分を制度としての差別だと思ったんだろう？

187 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/21(月) 03:18:27 ID:vCqjwnzrO

制度

188 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/21(月) 14:14:38 ID:vCqjwnzrO

どんな制度なのか説明できないんでしょ？

189 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/21(月) 16:14:59 ID:DUEgz+Pq0

33歳の女性です。就職は氷河期で中小企業に6年勤めていました。
サービス残業や激務。体を壊して結婚を期に退職しました。
今は名前を聞けば誰でも知っている大手企業で正社員です。
派遣社員として5年勤務した後、正社員になりました。
好景気で中堅社員の人手が不足したので、会社が派遣社員から正社員を雇用する制度を開始して、
上司の推薦と試験で正社員になりました。
タイミング的にラッキーだったのかもしれません。
私の学歴（三流大学卒）やコネなしの状況考えると絶対に入社できないような会社です。
まともに受けたら書類で門前払いですね。
派遣は最初のハードルが低いため、自分のようなスペックでももぐりこめたんだと思います。
（派遣期間の５年間はモーレツに働きましたが・・）
ある意味、派遣も悪くないと思います。

190 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/21(月) 16:28:43 ID:7vVnlfDC0

>>189
おめでとうございます。今まであなたの努力の結果がこうなったのでしょう。
しかし、あなたがおっしゃるように派遣から正社員になれる人はなかなかいません。
派遣労働の問題である、低賃金や雇用不安をなくさなければ本当の問題は解決できません。

191 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/21(月) 16:39:12 ID:vCqjwnzrO

口入れ屋を無くすべきだと思うけどね

で、差別制度とはどんな制度？

192 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/21(月) 20:18:02 ID:1lslA5Tj0

だから「差別制度」なんていう制度ｈ古今東西存在したことが無いから説明できないってば！
「奴隷制度」とか「身分制度」ならあったけどね。

193 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/22(火) 01:31:53 ID:mgiklDoX0

今、お前らのことが書籍化されて話題になってるぜｗ

ttp://makegumi.livedoor.biz/archives/27667297.html

194 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/22(火) 08:39:40 ID:k4lZbipFO

ダメ人間ですわぁ～

195 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/22(火) 18:45:41 ID:k4lZbipFO

ダメダメですね

196 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/22(火) 22:42:02 ID:/Sq6fojW0

生き方の間違い

197 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/23(水) 00:22:58 ID:gVJN2u5T0

格差があるのを差別とは言えないよ。。。
同じ立場には居ないんだから職責には大きな違いがある。

198 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/23(水) 01:40:01 ID:7KwoZdwm0

理解できてないから派遣に甘んじているんだろう？

199 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/23(水) 02:01:58 ID:PZQrNtd00

ダメはダメであっても、ダメでなし

200 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/23(水) 02:32:51 ID:QtAM88ntO

ダメダメかい？
頑張れよ！

201 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/23(水) 16:57:41 ID:QtAM88ntO

派遣になるやつが悪い

202 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/23(水) 17:24:44 ID:tSgNLssMO

お前、なんで派遣ができたか考えたことないな

203 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/23(水) 17:30:51 ID:QtAM88ntO

どんな理由で派遣ができようが派遣にさえならなければ口入れ被害に遭わずに済む

自分で池に飛び込みながら「水中で呼吸できないのは差別」と言う馬鹿？
「そこに池を作る奴が悪い」と言う馬鹿？

204 ：名無しさん＠そうだ登録へ行こう：2007/05/23(水) 17:43:54 ID:XZK4Wvoo0

誰も好きで飛び込んでいるわけじゃねぇんだよ、長年勤めていた会社が倒産したり
経験や資格があっても年齢的に受け入れてもらえなかったり・・・・・
やむおえず派遣やっている奴がはとんどなんだ。

国全体の経済構造がおかしくなっている世の中で自分の会社だけ、自分だけがよけりゃいいって
考えてるやつら、必ず落ち目がくるぞ、世の中なめてんじゃぁねぇよｗｗｗｗｗｗ

205 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/23(水) 19:17:49 ID:QtAM88ntO

同じ条件下に居ても正規雇用されている人も居るよ
その差はどこから生じるの？

206 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/23(水) 19:42:11 ID:J5zsp+ZQO

同じ条件下での正規雇用？条件下とはなんだよ？アホか？正規雇用と有期雇用は違うだろ？

207 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/23(水) 20:30:52 ID:YfZhQowQO

派遣でゴミのような毎日を送りなはれ!正社員は気楽だぜ★☆

208 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/23(水) 22:29:13 ID:QEycWTCu0

>>207
アフォ？派遣のが気楽に決まってんじゃん

209 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/23(水) 22:54:34 ID:G22E6CHAO

お先真っ暗な派遣が気楽だなんて言える奴が理解できねぇｗｗ

210 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/23(水) 23:49:40 ID:JeqWHmAw0

気楽な分だけ先行き不透明とも言える

211 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/24(木) 00:20:26 ID:isbPG/H40

マジで派遣制度禁止してくれ

212 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/24(木) 02:48:19 ID:ar20BW/ZO

元々職業安定法で人貸しは禁止されているにも関わらず
何の疑いも抱かず派遣登録する DQNが後を絶たない

213 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/24(木) 13:55:59 ID:ar20BW/ZO

派遣登録防止法でも作れば？

214 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/24(木) 18:09:20 ID:8zjaq75b0

坊主にでもなれ

215 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/24(木) 19:07:04 ID:ar20BW/ZO

坊さんの修行に耐えられるくらいなら会社員になっとるやろ？

216 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/24(木) 20:24:20 ID:c6oHfpbh0

差別のせいで不遇なのか？

217 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/25(金) 02:37:38 ID:zssOn8w8O

派遣制度は差別制度か････
誰もが何時でも自由に被差別民になれるんだね
なんて自由な社会だろう？
以前は被差別民てのは持って生まれた境遇であって後から得るには被差別民と婚姻するしかなかったのたが・・・

218 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/25(金) 09:37:03 ID:zssOn8w8O

age

219 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/25(金) 13:03:11 ID:UU+YYjZqO

50代のおばちゃんに、罵声を浴びせる派遣先の会社に行ってました。おばちゃんは何人か辞めていきましたね。大手スポーツ会社・・

220 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/25(金) 22:44:57 ID:SaTQyP+D0

スポーツ会社？？？

221 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/26(土) 00:29:41 ID:jdQMFEkQ0

>>220
スポーツを製造、販売する会社？

222 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/26(土) 01:20:56 ID:ryRxKDrDO

たまらんね。

折れは正社員だけど、社内に派遣社員が居るが就業内容は正社員と同じだし、それで時給８００円だろ？

なんだかなー。
可哀相だよ。

223 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/26(土) 13:41:04 ID:LTRIQZy/O

自分で選んだ道なので可哀想ではない
哀れむならお前が金をやれよ(笑)

224 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/26(土) 13:49:20 ID:m5tXzqCP0

給料は労働の対価という常識が通じない世界。

225 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/26(土) 14:31:17 ID:k37LLxKb0

～TV番組のお知らせ～
6月23日(土)午後7時半からのNHK総合TV「日本の、これから」
「納得していますか？あなたの働き方」
リストラや終身雇用の崩壊、成果主義の導入―。バブル崩壊後、私たちの働き方は大きく様変わりしました。
景気の回復が伝えられる一方で、正社員と非正規社員との格差拡大、過労死や働き盛りのうつなど、様々な問題がクローズアップされています。
今、私たちはどのような働き方が可能な社会を築いていけばいいのでしょうか？私たち一人一人にあった「幸せな」働き方を実現するためには、何が必要なのでしょうか？
番組では、サラリーマン・派遣社員・フリーター・会社社長・退職者・主婦・これから仕事につく学生など様々な立場の方々とともに、これからの働き方について、徹底討論したいと思います。
【ゲスト】奥谷禮子ほか
ttp://www.nhk.or.jp/korekara/nk14_hk/index.html
絶対にお見逃し無く！

226 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/26(土) 15:05:03 ID:LTRIQZy/O

働き方の問題は差別制度によるものなのか？

227 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/26(土) 16:00:15 ID:AQbOTYlj0

あなたは安倍内閣を支持しますか、しませんか？ 2007年05月26日より計86票
ttp://seiji.yahoo.co.jp/

支持する　20% 　17 票
支持しない　76% 　65 票
いえない/わからない　5% 4 票
ttp://quizzes.yahoo.co.jp/quizresults.php?poll_id=4865&wv=1

228 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/26(土) 16:14:04 ID:LTRIQZy/O

差別制度と無関係なコピペは何の為？

229 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/26(土) 23:46:08 ID:7omsuuY60

気にすんな
削除妨害になるよん

230 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/27(日) 03:04:33 ID:4XdiyRu+O

派遣のせいで少子化になるとか言ってる奴は一切派遣に関わらずに生活しろ

231 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/27(日) 14:16:49 ID:4XdiyRu+O

雇用不安の無差別攻撃

232 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/27(日) 20:08:38 ID:L1qw083q0

一体何が差別んつん

233 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/27(日) 20:43:03 ID:Z3gGPZZA0

派遣労働者が２ちゃんねるで政党を立ち上げたらしい。
政治右派外交左派を掲げて役所に登録までしたらしいけど、このスレに党の中の人はいるのかな？

http://money6.2ch.net/test/read.cgi/seiji/1175956275/

http://www21.atwiki.jp/jiyuuroudoutou/

234 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/27(日) 22:01:10 ID:2bSg5QXz0

>>233
日本国民労働党ってなっとるけど派遣社員なん？

235 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/27(日) 22:19:40 ID:Ged5T3LD0

疑問に思った事ないだろうか？
誰も手に取らないであろう
韓国スターの書籍やDVDがコーナーの一角を陣取っているのを
不自然な（日本人♀ｘ朝鮮人♂）カップルを描くラブストーリーが
製作され続けるのか？

米国で犠牲になった人々の冥福を祈りつつ・・・
一日もはやく醜悪な朝鮮人の絶滅祈りつつ・・・・

我々、日本人の血税を貪り
不労所得で毎月20万円もの保護を受け
(納税、教育、交通、保険、他）それら全て
優遇されている異常な「在日特権」がある事を
知らない日本人があまりに多すぎる。

http：「在日特権を許さない市民の会」会員募集中。

http:「韓国は『なぜ』反日か？」参照

236 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/27(日) 23:48:20 ID:S0d5GQj30

みんなで「えたひにんごっこ」やらね？
http://tmp6.2ch.net/test/read.cgi/rights/1171916630/

237 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/28(月) 01:43:59 ID:zVlw/C1XO

正規雇用される為の活動してんの？
なにもしないで正規雇用と同待遇求めるのは虫が良くない？

238 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/28(月) 02:09:11 ID:SssiTdRo0

>>237
禿同。地道にやるのが嫌なら、相応の苦境を受け入れろ

239 ：影男さん＠七周年：2007/05/28(月) 02:12:18 ID:f6hiHyx/0

「格差論は甘えです」「過労死は、自己管理の問題」「祝日も労基署もいらない」（奥谷禮子人材派遣会社ザ・アール社長）
「格差は能力の差」（篠原欣子人材派遣会社テンプスタッフ社長）
「フリーターこそ終身雇用」（南部靖之人材派遣会社パソナ社長】）
「業界ナンバー１になるには違法行為が許される」（林純一人材派遣会社クリスタル社長）

欧米の常識　ｖｓ　日本の非常識
１）派遣労働者が受け取る賃金は必ず正規以上と法定　ｖｓ　正規の半分以下
２）派遣労働が２年超だと直接雇用義務　ｖｓ　期限撤廃して無期限派遣
３）派遣のピンハネ率は１０％未満と法定　ｖｓ　ピンハネ率は自由、平均40％以上
４）企業が支払う総額はガラス張り　ｖｓ　けっして派遣労働者に教えないブラックボックス
５）派遣労働者の巨大全国組合がある　ｖｓ　何も無い
６）派遣労働は事業拡大時などにのみ使うと法定　ｖｓ　正社員をクビにしてどんどん派遣に置き換えてよい

240 ：影男さん＠七周年：2007/05/28(月) 02:13:40 ID:rH3mojMU0

民主党前原の愛妻は創価短大卒
人材派遣パソナ社長・南部靖之(創価学会員)の元個人秘書
http://wave2005.hp.infoseek.co.jp/tihou/051020.htm
省庁の天下り先　竹中前総務相が顧問のパソナが仲介
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20070319-00000012-gen-ent
日本郵政株式会社社外取締役奥谷禮子社長の人材派遣会社「ザ・アール」が、
日本郵政公社の仕事を四年間で七億円受注
http://www.jcp.or.jp/akahata/aik07/2007-03-18/2007031815_01_0.html
創価学会員奥谷禮子が社長の「ザ・アール」
社名の由来は、池田大作「総体革命」のRevolution
http://specialnotes.blog77.fc2.com/blog-entry-330.html
フランス国営放送『創価学会―２１世紀のカルト』の翻訳文
http://nvc.halsnet.com/jhattori/rakusen/AntiSouka/VideoTrans.htm
創価学会による被害者の会
http://www.toride.org/

241 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/28(月) 08:22:21 ID:zVlw/C1XO

コピペ厨房は自分の意見は無いのか？

242 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/28(月) 16:28:06 ID:zVlw/C1XO

所属責任負わないで済むからな

243 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/28(月) 22:19:05 ID:ewngs0KU0

>>241
っていうか差別とか制度とは関係の無いコピペしているよね。。。

244 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/28(月) 23:25:59 ID:1B4h6aQI0

なんでもかんでも差別だなんて言ってたら問題の本質が見えなくなると思う

245 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/29(火) 14:51:53 ID:UdnD6uWyO

安い働き方と高給な働き方があるのは別に差別とは言えない

246 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/29(火) 20:27:49 ID:S1LO9IU20

しかも、どれを選ぶのかは本人次第・・・

247 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/29(火) 23:35:44 ID:1eSiseY20

アフォばっか

稼ぎの少ない人が居るのは差別か？
だったらこの世に差別のなかった時代も国も無いな

248 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/30(水) 08:48:51 ID:ymPQN9okO

「自分が悪いんじゃない」と言い訳してみても解決しないんだけどね
少し頑張ってみれば個人レベルでは解決するかも？

249 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/30(水) 08:51:15 ID:nDno2jcqO

いつでも辞めれるから派遣にしたｗｗｗｗｗ
派遣がなかったらパートだと思うけど
派遣のほうが時給いいし。

250 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/30(水) 09:01:37 ID:v5fGpv4b0

>>246
選ぶ余地がない　選べるのは新卒時のみ
よっぽど専門性の分野でないと再び正社員で入るのは厳しい

251 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/30(水) 09:10:56 ID:ymPQN9okO

>>250
また泣き言かい？
普通の中高年は実績や人脈という武器を身につけているんだよ
逆によほどボンヤリと流されて生きていない限り何も得ずに中高年まで生き長らえる方が難しい

252 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/30(水) 09:15:00 ID:ymPQN9okO

それと中高年の派遣登録は少数派だろ？
若輩者と違って必死にその場しのぎでは無い職探しをすると思われ

253 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/30(水) 10:29:54 ID:NtxAOmQs0

ホームレスになるのもほとんどが中年以降だよな。

254 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/30(水) 10:32:28 ID:NtxAOmQs0

本当の弱者を食い物にする人々。
合言葉は「自己責任」＆「自分のせいではない」

255 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/30(水) 12:20:16 ID:ymPQN9okO

で、差別なん？
口入れ稼業は悪事だけどさ

256 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/30(水) 12:21:23 ID:Lvonf32vO

派遣制度云々するなら「日本の派遣制度」とする必要があるな
一般論として他国の派遣制度は日本のそれと性質が異なる

257 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/30(水) 14:41:35 ID:ymPQN9okO

どう違うの？
外国でも人貸し稼業は悪事だと思うけどねぇ

258 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/30(水) 19:52:41 ID:JmwAdNEb0

憶測ばっかりだ

259 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/30(水) 23:46:21 ID:I/sq7v5V0

>>257
人貸し業は悪事
悪事に加担しておいて一般人と同じ権利を主張するのは甘え？

260 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/30(水) 23:51:19 ID:GOKe317Q0

口入れ屋って更正した犯罪者に仕事世話する稼業じゃないの？

261 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/31(木) 12:55:21 ID:aewR3pVNO

人貸しは売上見込めれば何でも無差別に貸し出すよ

262 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/31(木) 19:41:42 ID:aewR3pVNO

すべき事をしないで結果を欲しがるのは乞食だよねぇ

263 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/31(木) 19:47:59 ID:YvyaxgZ90

乞食が欲しがるのは結果じゃなくて金

264 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/05/31(木) 22:52:04 ID:6q8mxBV80

就業乞食

265 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/01(金) 08:07:12 ID:HZUSufs3O

不器用貧乏

266 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/02(土) 00:03:05 ID:SwB0qYrgO

差別とは？
制度とは？
差別制度とは？

267 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/02(土) 00:48:09 ID:fFbJrgga0

身分制度ならあったけど差別制度なんて存在した事がないよｗ

268 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/02(土) 02:27:48 ID:SwB0qYrgO

kwsk!

269 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/02(土) 07:36:50 ID:4IWTiawMO

制度も差別
対応も差別
社員は派遣を見下しすぎ

270 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/02(土) 08:38:32 ID:9E43Bb0ZO

そうだね、全ての派遣社員がそんな扱いなら差別だね
自分に落ち度は無いか鏡見てよく考えろ

271 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/02(土) 13:44:28 ID:SwB0qYrgO

>>269
「見下し」があることを差別と称するとは小学校低学年レベルのボキャブラリだな(笑)

272 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/02(土) 14:05:47 ID:sEOXpOIu0

>>271
あなたは小学校高学年くらいですかね。

273 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/02(土) 16:28:29 ID:SwB0qYrgO

一応学校卒業したよ

274 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/03(日) 01:19:07 ID:MxkHTsxt0

「就職できないから派遣やってる」というような情け無い奴のボヤキでしかない

275 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/03(日) 03:32:12 ID:t7CwbFF90

>>274
そうじゃなくてさ　新卒は正社員なれるが
既卒や転職組は正社員なるの大変よ　技術職や20代なら道はあるけど
40超えたら本当に間口狭いよ

276 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/03(日) 05:06:49 ID:lAwK3ockO

派遣を差別と騒ぎ立てるバカ、
就職できないから派遣やってる４０過ぎの爺、

派遣＝差別なら、バイトにパート、いっぱい選択肢あるけど？
就職の間口とか関係無いしｗ
派遣が差別なら他の雇用形態で生活しろ。
近所のコンビニじゃ最近定年過ぎの爺さんばかり雇って老人ホームと化してるくらいだ。
バーコード探すのに首から下げた老眼鏡をｗｗｗｗ

277 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/03(日) 06:38:44 ID:T2x0wYiq0

青森か秋田の人？

278 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/03(日) 15:31:09 ID:SUg9AkezO

東北地方差別？

279 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/03(日) 15:34:41 ID:uIYp0leh0

【脱退】モーニング娘。７月１日に解散【妊娠】
　モーニング娘。が在籍するアップフロントエージェンシーは２日未明
度重なる脱退などの行為によりこれ以上の存続は不可能として解散をすると
各マスコミにＦＡＸで伝えられた。記者会見は月曜日１３時より行われる。
http://news21.2ch.net/test/read.cgi/news7/1180058074/l50

280 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/03(日) 21:25:23 ID:n0nsgRuD0

>>275
年寄りの派遣なんて逆に珍しくないかい？

281 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/03(日) 21:29:20 ID:nznDNgtM0

先日ＴＶで派遣社員が派遣先でイジメにあったり殴られたりしたっていってた。
殴られるって・・・くわしい事知ってる人誰か教えて！

282 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/04(月) 01:03:04 ID:/hBehtAe0

イジメは問題だな
無くさなきゃなんないな
だけどそれは差別制度とは言えないな

283 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/04(月) 07:28:32 ID:aJZpUtm1O

自主階級区分け制度？

284 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/04(月) 08:04:20 ID:fQc+09yw0

今後、同一労働で同一賃金が原則になってくるのではないか。
同じ「カローラ」が購入ルートの違いで値段が違えば、メーカは価格を揃えようと努力する。
しかし、同一労働でも派遣会社によって価格が違いその結果派遣社員の給与も
違ってくるのはおかしいぞ。確かに労働（給与）も商品だと考えると一時的には仕方ないが、
通常の商品では結局価格が収れんされる。しかし、各個人の賃金は一般的に非公開だから、
収れんされない。雇用者、派遣会社側の不完全情報取引になっている。
さらに思うのは、派遣会社が手にするマージンは本当に付加価値を反映した
ものだろうか？価値以上にマージンを獲得しているのなら、それは社会悪になる。
企業への請求が価値以上に高いか、雇用者への賃金がその価値以下になっているか。
前者なら、インフレだし後者なら搾取になる。
消費者金融と同じで、今の派遣業は全く必要のない産業ではないけど普遍的産業にするのは、
まずいんじゃないかと思う。サラ金のような弱者から必要以上の金利を取って、それを海外に
投資するような事業を認めたら、日本の国力はどんどん落ちるぞ。
（続く）

285 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/04(月) 08:05:12 ID:fQc+09yw0

派遣会社の生き残る道は、二つ。
一つは派遣会社のマージンに上限金利のような規制を行い、給与情報を全て公開し各個人が交渉できるように
すること。そうすると派遣会社は、派遣労働者の労働組合連合会のように役割を担ってしまう。
もう一つは、単なる搾取的派遣事業から手を引いて会社事業の一分野を丸ごと
マネジメントするような請負（偽装ではなく）を主力にすること。
製造、流通業に対して総合商社が関わったようなやり方（マネジメント、ファイナンス、etc）
で人材ビジネスを進めていく。総合商社の物の動きへの対応が派遣会社の人の動きに対応する。
つまり、商社は物を動かす仕組みを作ることからビジネスを始める様に、人材サービス会社は人を動かす仕組み作りから始める。
そうすれば、人材サービス会社の差別化もし易くなり、顧客側（企業、スタッフ両方）も、
派遣会社に対する評価が出来るようになる。
但し、このやり方を進めるには人材サービス会社の正社員のレベルがあまりに低すぎる。
少なくとも大手顧客企業の本社スタッフより知識と発想力が上でないと成り立たない。

今後の予想は、派遣の自由化にストップが掛かり一般的派遣業のマージンの上限が
設定されるか、それを超える場合は公開が義務付けられると思う。
やはり、規制業種にするしかないと思うが。。。。

286 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/04(月) 14:18:18 ID:aJZpUtm1O

>>284
勝手に労働単価を安売りしながら「差別だ！」と言う人々には罰則だな

287 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/04(月) 14:50:58 ID:aJZpUtm1O

>>285
生き残らなくても良いと思うが？
なんで生き残したいの？

288 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/04(月) 15:21:36 ID:vlwL8DjO0

>>275
技術職も中途になったら
よほどの腕利きじゃないと
使い捨て要員だけ欲しい会社しか入れんよ・・・
>>287
柔軟な働き方が出来る社会を目指すなら
あってもいいんじゃないの
もちろん現行の制度と自民の考える政策は論外だが

289 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/04(月) 18:08:57 ID:8zbrWfUA0

>>288
直雇で柔軟な対応できる策は考えないの？
人貸し稼業なんて悪事なのに・・・・（差別制度とは違うけどね）

○○の場合に限って許認可するってやった結果現在の姿になったんだから
どんな理由があろうと全面禁止にすべきかも？

290 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/04(月) 20:12:44 ID:OSzgt6Zw0

芸能プロダクションあるいはそれに類する興行をどう説明する？
人貸し稼業なんだが。
タレント一人ひとり全部が自分の売り込みマネージメントからすべて
しなければならない？
弁護士事務所や税理士事務所…　人貸し稼業は悪事だとは言い切れん。

291 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/04(月) 20:23:29 ID:u0qqWWXT0

>>290
その辺は人貸しというよりキャラ貸し、能貸しだろ？
彼等に代わる代替要員が居ないので仕方がない

292 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/04(月) 23:15:28 ID:42R4jJS20

人夫貸しは悪事
差別制度じゃ無いけどねｗ

293 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/05(火) 00:41:09 ID:11LOXXlMO

アフオか余所者単純事務員や余所者単純工員を弁護士や芸能人と同等に考えるなよ

294 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/05(火) 02:44:31 ID:c67AuuR40

売れない芸人はどうしたらいい？
単純工員の派遣でもするか。
一緒ジャン。

295 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/05(火) 07:37:08 ID:11LOXXlMO

でさ、なんで差別なん？

296 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/05(火) 17:07:00 ID:11LOXXlMO

人貸し稼業は悪事だと知らないで社会に出る人が増えたので道徳教育、同和教育の再検討が必要だ

297 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/05(火) 22:16:36 ID:7lhEw0y00

派遣に関わる奴も悪い

298 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/05(火) 23:01:13 ID:Vdiln/rK0

低賃金でも働かなければ生きていけないのがプロレタリアートの哀しい階級性

299 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/06(水) 00:09:29 ID:VNJI1Lhs0

>>298
金欲しさに悪事に手を貸す行為はやめなさい

300 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/06(水) 00:47:38 ID:T0VJNy1U0

300ゲットン！

301 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/06(水) 03:05:17 ID:RRGsZc0E0

同一労働同一賃金なんて絶対に無理に決まってんじゃんｗ

幹部候補で入った新入社員は、別に大した生産活動をしてなくても
派遣なんぞより多くの給料をもらう。

派遣社員が新入社員の面倒を見る事だってあるかもしれない。
だけど、こんなの当たり前。

賃金は単に目に見える働きだけじゃなくて『未来への投資』も含まれるんだよ。
いずれ企業の基幹部を担う将来性のある人間と派遣社員を同じ土俵で比べるのは無理。

同一労働同一賃金なんてのはアルバイト同士や派遣社員同士の間で勝手にやってろ。
正社員と派遣社員じゃ土俵が違うんだから絶対に無理。

同一労働同一賃金なんて馬鹿な事やってる企業には優秀な
新入社員は入ってこなくなっちゃうしね。

302 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/06(水) 11:19:24 ID:dTmk/H+bO

そーいうのわかんないから目先の金に釣られて派遣なんかやっちゃうんだね

303 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/06(水) 15:37:21 ID:YMwUMWh80

「だから、安倍じゃできないよ」
http://www.jichiro.gr.jp/tsuushin/721/721_1.html

304 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/06(水) 22:07:08 ID:GRAOPXyG0

>>303
大卒正社員でも低賃金だと書いてある。。。。
何が差別なんだ？

305 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/07(木) 01:30:41 ID:Rj5xOEz1O

で、「差別制度」ってどんな制度なのか判りやすく説明できる人！
挙手！！！！！

306 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/07(木) 09:48:49 ID:einKE8+j0

>>299
> 金欲しさに悪事に手を貸す行為はやめなさい

金欲しさじゃないよ。食っていくために悪事に手を貸さなきゃ餓死するの。

307 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/07(木) 13:34:16 ID:Rj5xOEz1O

また甘え？
バイトやパートの掛け持ちでも食えるじゃん

308 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/07(木) 16:08:09 ID:einKE8+j0

>>304
日本の場合、正社員・非正規社員の格差以上に企業間格差が大きい。
企業規模で学歴による賃金格差以上の格差がついちゃう。

309 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/07(木) 16:12:38 ID:einKE8+j0

日本で日本型雇用慣行とされる終身（定年）雇用、年功序列等に守られて本当に
安定した労働生活を送っているのは、ほんの２５％程度の大企業男性正社員。
つまり、特権サラリーマンだけなんだよ。
新自由主義政策によってこのまま雇用の流動化がすすめば、特権層以外は
現在の派遣社員と同様の運命をたどる可能性がある。米国のようにね。

310 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/07(木) 19:43:37 ID:Rj5xOEz1O

米国には差別制度があんの？

311 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/07(木) 20:10:27 ID:58ldjfYsO

ないと思ってんの

312 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/07(木) 22:19:02 ID:tjIiDeGz0

ない。

313 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/07(木) 22:35:29 ID:Ra5KO26gO

>>309
君は国民全員が安定した生活に就けると本当に思ってるのか？
終身雇用なんざとっくに崩壊してる。
今更そんなのを妬みひがんでもしょうがないよ。

314 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/08(金) 00:20:50 ID:T9O9TCdc0

>>311
どんな制度なん？
「派遣制度」という言葉をいくら捜しても引っ掛からないんだが・・・・

315 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/08(金) 03:07:31 ID:WppSZL+yO

「派遣制度」は引っ掛かるやろ？

「差別制度」はワード自体が存在しないから引っ掛からないけどな

316 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/08(金) 11:58:56 ID:WppSZL+yO

甘いケーキ食ってばっかで太った奴が「人間を容姿で判断すんな」と言うのに似ている

317 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/08(金) 16:24:28 ID:WppSZL+yO

追記
悪いのは食べた自分じゃなくてケーキを作ったり売ったりした人なんだろ？

318 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/08(金) 16:40:33 ID:vQBM4aWO0

>>316
それは違う　太ってもダイエットで痩せる可能性はある
派遣は一歩足を踏み入れたらもう終わり　もう、まともな所には就職できないよ

319 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/08(金) 17:15:35 ID:WppSZL+yO

実際は就職できてる人達が居るのにね

ダイエットもしないで痩せないと言っているのに等しい
ダイエットしてるのに痩せない場合はやり方を間違っている

320 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/08(金) 17:41:39 ID:WppSZL+yO

派遣制度は悪制度だが差別制度とは言えないと思う
っつーか差別制度ってどんな制度？

321 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/08(金) 19:50:54 ID:WppSZL+yO

誰も答えを持っていないんだよね

322 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/09(土) 15:44:39 ID:6FBy9WBY0

そんな制度は存在しないんだから答えようがない

323 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/09(土) 19:12:15 ID:atwOG+LHO

そうだね

324 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/09(土) 22:55:54 ID:gHGmxZgN0

労働力の徹底的な「商品化」は、資本主義的生産様式のデフォルト。
左翼イデオロギーの脅威があった時代には、国家による上からの規制
をして抑制していたけど、その脅威がなくなった今、規制緩和を進める
資本主義社会の暴走はもう止まらない。
非正規雇用の増大は、正規雇用の労働力の値崩れまでも起こして
プロレタリアート階級全体を窮地に追い込むよ。これは歴史の必然？

325 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/10(日) 00:17:18 ID:20UdNFL30

派遣就労＝非正規雇用だが
非正規雇用＝派遣就労じゃないのでこんどうしないように・・・

で、派遣制度って、差別制度かな？

326 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/10(日) 00:57:30 ID:umT6mDM5O

毎回思うが↑が言うように派遣と非正規雇用をゴチャ混ぜに議論を進めようとする奴がいるな。
派遣"は"差別されていると主張するのとは違うから、派遣"も"ならまだ意味は分かるが。

327 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/10(日) 06:10:01 ID:NxVus1Zh0

　　　　　　　　週刊エコノミスト　６月１９日号

　　　　http://www.mainichi.co.jp/syuppan/economist/

　　　◆ 娘、息子の悲惨な職場　Part 6 出産で家計崩壊
　　　　　　　　－非正社員は結婚しても苦しい生活、子育てもできない

■【特集】娘、息子の悲惨な職場　Part 6　出産で家計崩壊

・ＨＩＫＳカップルの現実　結婚しても生活がやっとの非正社員　　　　
・インタビュー　樋口美雄・慶応義塾大学教授　　
　「雇用と少子化対策は地域で一本化した政策が必要」

・データで見る ①　賃金・就職率　　増えない「超就職氷河期世代」の賃金　　　
・データで見る ②　就職、結婚、子育て意識　　
　激しく働くのはイヤ　低収入なので結婚もできない　　　　

・厳しい正社員への道　フリーターを「採用したくない」企業の本音　　　
・様変わりの就職活動　「新卒採用バブル」にも慎重な学生たち　　　　

・誰に焦点を当てているのか　安倍首相「再チャレンジ政策」への疑問　　　　

・アジア　人材発掘ビジネスの活況　流出した「氷河期世代」を呼び戻せ　　　　
・フランス　長期雇用の弊害　若者の高失業率に悩む仏政策の迷走　　　　
・イギリス　若者の長期失業を半減させた理由　　　

328 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/10(日) 13:40:37 ID:x4UkQABnO

広告貼りのバイト乙
非正規雇用蔓延の弊害を憂うスレじゃなくて
空想上の差別制度について語るスレだからね

329 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/10(日) 22:23:13 ID:e8AvMQmO0

地元の求人片っ端から派遣にしちゃうのマジ困る
地元で希望職種は正社員でほぼ０なんだよ

330 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/10(日) 22:51:41 ID:x4UkQABnO

希望職種は何？
ほとんど派遣で済ませるような腐った職種なんか希望すんなよｗ

331 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/11(月) 00:06:59 ID:FFFRxVFV0

>>329
ほぼ０と言う事は皆無では無いんだな
選ばれた一部の人は派遣以外で就業できるわけで・・・・
そういう価値ある人材に育てるのは自分自身じゃないかい？

332 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/11(月) 08:42:10 ID:c8dpOPEl0

正社員になるだけなら新聞屋やればいいじゃん。あんなの誰でもなれる。

333 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/11(月) 10:26:41 ID:QnQoO8gVO

そうだね
自分売り場の開拓もしないで「求人無い」とボヤいてばかり・・・・・

334 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/11(月) 11:38:46 ID:8Kqp6KhT0

登録型の派遣なら個人事業主として業務請負契約すれば
本来派遣元が手にする利益を少しでもシェアできるって手もあり。
派遣元が応じなかったりしちめんどくせーけど。
もちろん社保は自分持ち雇用保険なしになるけどね。
きっちり計算して時間単価いくら欲しいって交渉すればいいのに。
よくあるピンハネがどうのを計算するよりよっぽど建設的。

335 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/11(月) 17:39:39 ID:QnQoO8gVO

自分で労務管理やマネジメントすんの？
そんなら就職する方が簡単じゃまいか？

336 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/11(月) 22:37:44 ID:QSt4e0LC0

>>335
簡単な事をするのを嫌がった人が派遣になっているんだよ・・・

337 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/12(火) 00:26:23 ID:59iUui+p0

>>331
>>333
ここにも自民党に飼いならされた人たちが
安部さんが泣いて喜んでるよｗ

338 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/12(火) 02:08:28 ID:jBJyIGTOO

飼い慣らされて無い人達は何が出来るん?

339 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/12(火) 05:26:46 ID:06NUHZ9IO

セクルス

340 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/12(火) 12:56:32 ID:B7h6kKzFO

こーゆーのを差別という↓

【調査】「面接時に『結婚や出産をしても働き続けるか』と女性だけに質問していた」　女性３割「差別感じた」兵庫県内の就職活動調査
http://news22.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1181616672/

341 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/12(火) 15:02:45 ID:jBJyIGTOO

差別的扱いがあるのと差別制度とは根本的に違わないかい？

342 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/12(火) 17:43:57 ID:ZwOs6wR00

就業などの際に差別を受け、安定した収入を得られないため、定住から帰化への大きな障害になっているんだそうだ

http://www.yomiuri.co.jp/national/news/20070612it01.htm

343 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/13(水) 00:37:49 ID:D1cF3QBW0

自分で派遣会社に登録してる人達は何が障害になったの？
求人少なくても就職した人が居るのにさ・・・

344 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/13(水) 01:33:48 ID:B5c3zggh0

>>343
ハローワークの紹介で正社員で入社
（ここまで、そんな派遣業とか全く疎い技術屋なんて山ほどいる）
で現実は、派遣業務な人たちがたくさんいるよ。

シーテックだけでも1万人くらいはいるだろｗ

345 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/13(水) 08:42:17 ID:hgmtvoOIO

一万人を「たくさん」と考える？

346 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/13(水) 08:46:56 ID:hgmtvoOIO

なんの工業製品も開発実績も一切無い企業を
どうして「技術会社」だと思ったのか？
自分が何を創造したいのきか明確じゃない似非技術者の証拠だね

347 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/13(水) 14:17:08 ID:ykMXNdTw0

>>346
あなたの、技術者論に反対するつもりはないですけど・・
開発費を抑える為や、OEMや技術提携などでいくつかの会社
が資本を分担して研究・開発だけを専門でやるような所もありますよ。

自分で探してるなら、シーテックのHP調べれば派遣や請負だと直ぐわかるですけど。
社会保険の関係でハロワいって、紹介状の封筒が何通も届くと
しゃーないから1個ぐらい面接いかんとなぁ・・て罠があるわけです。

で、面接いって、あ、、これやばそうとか思っても
なし崩しというか、拉致する位の勢いで面接当日に3個業打ちとかさせるわけ。ほんと、ハロワとグルなんじゃないかとさえおもうねｗ

348 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/13(水) 14:38:02 ID:hgmtvoOIO

>>347
なんで大切な自分の居場所をなし崩し的に他人の手によって決めちゃうの？
そんなにいい加減なことやっているから口入れ屋の餌食になっちゃうんじゃないの？

やるべき事をやらないでいた結果、他者より不遇なんだから当然の報いでしょうね

349 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/13(水) 15:20:01 ID:ykMXNdTw0

>>348
いやいや、まったくおっしゃるとおりですよ。
食われるやつが悪い、弱肉強食の美しい世界ﾃﾞｽネ
利益優先で、のし上がる為なら多少の犯罪も許される
と考えてる人達が労働力という商品で儲けてるわけです。

別に競争とか勝敗が悪いとはいいませんけど・・
それならば、社会全体の利益を考えるべき政策や、
労働力という商品が自由化されていく事に対する周知の
問題があるのではないでしょうか？
強いやつが儲けて弱いやつは死ねでは、格差が生まれるだけではなく、
全体の利益が大きく減少する事に気づくべきだと思います。

350 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/13(水) 17:05:13 ID:hgmtvoOIO

弱肉強食？
弱いのとやるべき事をやらないのは別物だよ

351 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/13(水) 17:13:19 ID:7IreIpWl0

>>350
競争による格差は必ずしも否定しないんだが、
せめて公正さを確保してから言ってもらいたい。

352 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/13(水) 17:35:15 ID:hgmtvoOIO

>>351
自分の進路をいい加減に考えてる奴を採用すれば公正なのかい？

353 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/13(水) 17:44:31 ID:ykMXNdTw0

なるほど、弱いのとやらないのは確かに別だね。
で、商品仕入れて儲ければ多少の事はどうでもいいって
連中はそーゆとこ付けねらってくるわけよ。
法律や労働が商品として自由化されていく社会情勢など
疎い人相手ね。リフォームで痛い目にあってる老人とかも、
自分で契約できるくらいには認知はあるが、そういう奴等が
狙ってるという状況に疎いわけ。

現状はかなりやりたい放題な状態で、国も自由化の促進を行う方向で、企業もそれが自社の理になる。
労働団体も派遣なんてしったこっちゃなくて、正社員の利益を守る為には派遣さま万々歳ですよ。当然だな、正社員の団体なんｄなからｗ労働者の団体ではない。

ま、語るとながくなりそーだなぁ。ｺﾚ

354 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/13(水) 17:47:57 ID:hgmtvoOIO

それは間接雇用蔓延が抱える問題点であって差別とちゃうんちゃう？

355 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/13(水) 18:11:24 ID:ykMXNdTw0

>>354
話を決めるのがはやくないかなぁと思う。
多くの人がかなりの差別感を感じるという意見
があるのだから、もっと考えてみるべきではないだろうか。

個人的にはそう感じる場合があるのも、十分にありえると思う。
いま、会社だし長くはかかないけど比喩をだすなら
経済の先生と、物理の先生が二人ともがんばって働いてるとしよう。
本来、学問や業種に優劣とかは無くて努力やその結果が評価される
べきなのだが、現実にはそうはならない。
より他人より有利な結果を生み出そうと努力する人が、上回るのは当たり前ではあるが、その風潮が強すぎるとおもう。
自然科学を目指す人も、多少経済で負けたとしても差別感を感じるほど負けたくはないだろうさｗ

356 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/13(水) 18:49:43 ID:hgmtvoOIO

差別感（卑屈感？挫折感？）を感じるのと「差別制度だ」と言うのは全く別物だけど？

だいたい差別制度って何？

357 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/13(水) 19:14:54 ID:B5c3zggh0

>>356
さぁ、江戸時代の士農工商とかじゃね？
出生や人種、性別等によって社会的身分が制限されたりする制度のことだろう。

派遣制度とは全く関係ないとおもう（・ω・

358 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/13(水) 19:20:51 ID:7IreIpWl0

>>352
せめて詐欺まがいのことはやめれってこった。

359 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/13(水) 19:50:15 ID:hgmtvoOIO

>>357
世界各国の歴史にもそのような身分制度ならあったが差別制度だなんて制度は無かったよ？

360 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/13(水) 20:03:44 ID:B5c3zggh0

>>359
普通に考えて、ある制度を元に社会的、経済的な差別が行われる場合
に、その元なる制度を差別制度と呼ぶと解釈して問題ないんじゃないかね？

身分制度でも、これらの差別が存在しないのならば差別制度とは
呼ばないと思う。ま、、大抵は何かしらあると思うけどな。

361 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/13(水) 23:55:32 ID:f5ydyEmd0

>>360
だから、制度を元に社会的、経済的な差別が行われるとは言えないじゃん
逆に勝手に派遣に成る奴等を一々救っていたんじゃ真面目に就職した者へ対する差別と言えないかい？

362 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/14(木) 00:24:45 ID:VeJuoDrM0

>>361
いや、おれは派遣制度を元に差別があるとは特に思わんけど？

あと、金に困ってトイチで借金したやつは勝手に保険でもかけて
首つって死ねよと書いてるように見える。
それが生活費に困ったのか、入院費だったのか、パチンコで負けたのか
理由はしらんけど。

問題にするべきは、救済する相手ではなくて強い立場や相手の弱い部分につけこんで
トイチで金貸して儲けてるやつがいるってこと。
これは、合法内で競争の結果で格差は当たり前だと強弁する人もいるけどね。
この富の偏りによる全体利益の損失とかシンクタンクで、試算できないものかねぇ・・・

363 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/14(木) 00:29:04 ID:VeJuoDrM0

>>361
それと、あなた自身もそう思うように
派遣の人は救われる立場＝社会的底辺にいる人たちという
根拠の無い偏見は、私からみれば制度とは関係ないけど
差別的だと思います。

364 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/14(木) 01:39:26 ID:rUCT8Y8W0

やっぱこいつら馬鹿で卑屈な奴等だ・・・↓

255 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/13(水) 23:10:59 ID:FGhVsGzT0
例えば大企業の派遣子会社なんかはピンハネ率低いから時給も高い

スタッフサービスとかヒューマンリソシアなんかの独立でやってるとこは50％なんだろうな
だから派遣大手はやめといたほうがいい　どんなにいい仕事でもだ
ハケン数人のうち誰かを切ることになったら真っ先に50％の会社から切るんだ

256 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/14(木) 00:54:48 ID:VNQBSVKi0
ってかうりあげの5割以上を給与に使える会社なんて一般企業でもほとんど無いと思うけど？

257 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/14(木) 01:27:20 ID:VeJuoDrM0
>>256
違う業種と比べるのは無理があんじゃない？

258 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/14(木) 01:28:53 ID:tbFRyqmy0
>>256
一般企業の売上と企業が派遣会社に払う労働の対価を同列に扱うなよｗｗ

365 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/14(木) 08:57:25 ID:Ncsp8NCJO

ピンハネ率の問題じゃなくて人貸し自体が。。。

366 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/14(木) 18:41:57 ID:Ncsp8NCJO

金さえくれれば売上はどうでもいいのが本音ジャマイカ？

367 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/14(木) 23:28:43 ID:Pw7pE4Q70

そうだね

368 ：名無しさん＠はやく登録へいけよ：2007/06/14(木) 23:41:06 ID:nPFd4ptb0

数ヶ月ぶりに派遣関係のスレ見てみたけど・・・・・・・・・
何も変わってない・・・・・・・・

延々とやっててください。時間は公平に過ぎていきます。

369 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/15(金) 08:49:18 ID:zRb4GxSHO

良い待遇は欲しいが職責は負いたくない人々

370 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/15(金) 10:38:14 ID:OcvBCawx0

職責は負わされるが非正規雇用。

371 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/15(金) 12:20:25 ID:zRb4GxSHO

極軽いけどね
職場がヤバくなれば簡単に余所に行ける

372 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/15(金) 12:31:43 ID:CbXbhXRC0

http://www.amazon.co.jp/%E3%82%BC%E3%82%A4%E3%83%AA%E3%83%96-%E3%83%AD%E3%83%87%E3%82%A3%E3%83%BB%E3%83%91%E3%82%A4%E3%83%91%E3%83%BC/dp/B00008453K
http://www.youtube.com/watch?v=kcihp85wfQM
http://www.youtube.com/watch?v=RA7cRwUiU-E
http://www.youtube.com/watch?v=j66UaIRwE0w

373 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/15(金) 22:08:34 ID:o/oRkC3U0

>>370
外部の人間である限り負いたくても負えない責があるよね？
なんで正社員にならにの？？？

374 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/15(金) 23:48:05 ID:S4G2GgEt0

ならにの？

375 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/16(土) 03:29:07 ID:XWUBLirWO

書きまつがい

376 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/16(土) 22:37:07 ID:lPL8GfsH0

会社員でも酷いトコは本当に酷いからねぇ・・・
派遣か正社員か？じゃ無くってどんな職種か？が問題なんじゃない？

377 ：移動願い：2007/06/16(土) 22:41:22 ID:RzM5cEql0

■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■
派遣先企業毎の個別スレは板違いです。

各企業毎のインサイダー情報は下記掲示板で
ちくり裏事情＠＠2ch掲示板
http://tmp6.2ch.net/company/

職場内という小さなコミュニティでの議論は下記板で
ラウンジ
http://etc3.2ch.net/entrance/
ほのぼの
http://human5.2ch.net/honobono/
なんでもあり＠2ch掲示板
http://tmp6.2ch.net/mog2/
■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■

378 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/17(日) 00:57:49 ID:f3obXfvZ0

どこが『派遣先企業毎の個別スレ』なんだろう？
『派遣制度のスレ』なのに・・・・

379 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/17(日) 01:09:22 ID:jE1T5ncx0

ボーナス出た。
２１０万。

６月と１２月に痛感する。

やっぱり正社員はいい。

380 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/17(日) 01:16:21 ID:jE1T5ncx0

だったらいいなあ…

>>379は何人かをドキドキさせただろうか

381 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/17(日) 15:18:47 ID:Z9k1DnAeO

被差別民って小学生の集団に石投げられながら追い立てられたりするんでしょ？
そんな派遣社員居るの？

382 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/17(日) 18:51:33 ID:Z9k1DnAeO

居ないよね？

383 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/18(月) 00:14:33 ID:KrvpleCp0

>>381
チョンや障害者が石投げつけられているのも見た事無いけどねｗ

384 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/18(月) 03:09:58 ID:S4b1Xn23O

差別的扱いに苦しんでいる派遣さんが居ます・９人目
http://money6.2ch.net/test/read.cgi/haken/1182102928/

385 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/18(月) 17:18:55 ID:S4b1Xn23O

無差別age攻撃

386 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/18(月) 23:22:43 ID:AzapnRva0

派遣だから不遇というよりも、、、○○しか出来ないから不遇・・・

387 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/19(火) 00:02:53 ID:SIQyUqtQ0

ボーナス最高！俺は>>379よりちょっと少ないくらいだったわ♪
派遣はボーナスでないんだよね？

388 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/19(火) 01:07:18 ID:ZtgGpj4z0

ボヌースは収穫の神様らしいよ。。。

種蒔きしなかった人々に収穫はあり得ない

389 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/19(火) 01:53:13 ID:mIq5sxiuO

<<３７６
職種重要だと思います。

390 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/19(火) 08:51:40 ID:aOgftUfrO

>>376？

391 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/19(火) 12:26:59 ID:aOgftUfrO

特能がないやつなら会社員になるべきなのに
諦めて派遣登録するのが間違い

392 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/20(水) 03:12:49 ID:G5RQKzpbO

特にライン工ｗ

393 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/20(水) 07:32:56 ID:G5RQKzpbO

単純作業の間接雇用を解禁すべきじゃなかったね

394 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/20(水) 14:10:17 ID:G5RQKzpbO

本当は無差別だぞ
いつ誰が派遣になってしまうか判らん

395 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/20(水) 17:50:09 ID:Zux/WQRb0

私の派遣の実体験

・交通費補助、保険、年金、有給、割増残業手当すべてなし
・首かけパスの色が違っていて一目で派遣と分かる
・300円でカレーが食べられる社食は正社員しか使ってはならない
・昼休みはテレビもエアコンもない派遣専用の小部屋でコンビニ弁当
・エレベーターも正社員しか使えない
・タイムカードは自分で押してはならない。社員さんに預けて帰る
・ロッカーも使用不可。トイレで着替えて荷物はデスクの足元に置く
・トイレは正社員に許可をもらわないといけない（大便禁止、小便2回/日）
・「頭痛薬下さい」と言ったら「派遣さんにはあげられない」と言われた
・デスクは派遣4人で1つの机を共有する
・タメでも一回り年下でも、正社員に対しては敬語を使わないといけない
・正社員とのプライベートの接触は厳禁。ご飯を食べに行くのもNG

396 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/20(水) 17:54:54 ID:G5RQKzpbO

そのコピペも飽きたなぁ

397 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/20(水) 22:24:46 ID:Di6OiFNh0

就職難民？

398 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/20(水) 22:30:24 ID:Yp4B92Ps0

奴隷制度と解釈した方が分かりやすい。
ウチのトコの主任なんて人を睨んで常に監視している感じだよ。
交換会へ行く古物商みたいな目。人間を物としか扱ってないしさ。

399 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/20(水) 22:45:36 ID:G5RQKzpbO

>>397
難民への暫定就業制度かも？
働く事の大切さと大変さを教える

400 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/21(木) 00:42:51 ID:X3cAZdoT0

就職できなかった奴への救済制度だよ
ダメ人間を粉飾して企業に押し込むんだねｗ

401 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/21(木) 14:15:44 ID:e0zhEs2jO

それじゃ詐欺だな

402 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/21(木) 14:19:11 ID:ozILg39C0

派遣会社なんて求職中に上手く利用すればよい
真面目に働き続けるなんて馬鹿な真似はよせ
所詮派遣なんて奴隷扱いさ

403 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/21(木) 18:34:55 ID:Q8b0TOua0

派遣なんて利用すんなよなｗ

404 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/21(木) 20:24:13 ID:SxuaGcgg0

派遣は差別制度です。
削除したでしょ？
そんな権利はないはず。
事実を書いている。

405 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/21(木) 20:27:49 ID:SxuaGcgg0

書かれて困るようなことならするな。
若い女性や家庭もちさえいる。
世間体もあるはず。
じゃ何故していいことと悪いことを全くわきまえていないんだ？

雑用水かもしれない水を飲めとすすめられて、断ったからといって何故不機嫌になる？
知らなかっただけ？
全くのお人よしで嫌だ。

人が怒る場所はみな違う。
そんな事をたかだか医療品卸のコールセンターで何故我慢しないといけないんだ？

だいたい機能なんてしないのに。

406 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/21(木) 20:33:12 ID:SxuaGcgg0

違う場所に書いたかしら？
暇人の薬局様が暇つぶしに架電してるでしょ？

皆同じような店から似たような電話を受ける。
そこそこで違う答えをするのに注意もしない。
上司のやらせなのか？
だから、きちんと真面目に仕事してるように全く見えない。

捨ててたでしょ？注文書。同じ客が1週間内とかに似たような注文してくる。
気がつかないと考えてたなんて頭おかしいんじゃないのか？

したこと・・・でかい。裁判でもしましょう？白黒はっきりさせよう。
石田・宮崎・福岡。
これが、こんなことを書くことが犯罪？
あんたたちのしてる事が私には犯罪だ。

407 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/21(木) 20:43:33 ID:SxuaGcgg0

だいたい、初日にもう2人辞める予定ですとはっきり言わなかった？

そんな人いないでしょう？
人を辞めさせる予定で雇用したのかとこっちがギクシャクすんでしょう？派遣を雇うのは初めてなので何が起こるか予測も出来ません?
って言ったのよ。
起こったじゃない。すっごい事。

それまでパート様方に苦労してたくせに、人にそこを指摘されると身を翻すような真似もすんでしょう？

408 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/21(木) 20:45:12 ID:SxuaGcgg0

ざけんじゃねー、と、同僚派遣にもパート様にも社員にも客にも叫ばないけど・・・。

書いてみました。

409 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/21(木) 20:47:20 ID:SxuaGcgg0

アソウノ担当白川。
初日に人のロッカーを合鍵使って開けて契約書入れてたのに、
夕方「朝あげましたよ。覚えてないんですか？」みたいな意地くそ悪い顔してニヤリと笑った。
忘れないわ。あの顔。

410 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/22(金) 09:22:43 ID:uSZ+gOgSO

それ、差別制度かい？
制度じゃなくて個人的な嫌がらせに思える

411 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/22(金) 16:37:53 ID:uSZ+gOgSO

恨み
妬み
嫉み

412 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/22(金) 19:07:32 ID:I2C4+pc30

差別よ。だいたい、すごい会社に派遣されちゃって。もともといるパートさんが嫌いなら嫌いって言えばいいのにーっ、叫びたい気持ち。発注伝票を端末に入力して、数間違えるの。皆ね。10個パックと1個の商品についてるJANが同じらしい・・・・。
1ヶ月たって、これは危険とやっと気がついたんだけど。商品の数ミスで客に叱られる位は簡単。でも、物流が納入伝票の1個幾らの金額と10個幾らの金額のチェックをしなけりゃ、納入された客が悪い奴なら・・・。
いつも棚卸、在庫あわせしてるって言っていたけど、嘘ね。最近、半端の8やら9やらで同じ商品を連続して仕入れてるようになっている店発見したもん。ぶちぶち。それって配送の人にもわかるのよね。自社便ならね。
あとは営業。いくつも系列会社を持ってて。同じ場所に1個の商品納入するのに複数の会社を経由して発注するから、メーカーから客に直送納入しても、売上げ成績は取り合えず複数社に計上される。・・
しかし、営業の成績発表会でこれを成績としてどっちもで発表されていたりしたら、ただのお馬鹿な会社なのよね・・・。
そこまで馬鹿だと思えないのに・・・・。

413 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/22(金) 19:23:41 ID:I2C4+pc30

後は客と知人親戚関係のパートや社員。内部情報が漏れる。
最近、棒コバエがホ○×イなる笑えるネーミングの商品が入荷しない。ＣＭしていて人気商品らしい。
たまに、少量を入荷した時は、その日に商品がなくなった。どんな場所に納入したんだと発注伝票の検索したら・・朝6時過ぎから入力していた素晴らしい方もいた。
量販に出したと考え辛い。小さな薬店薬局の親戚縁者が多い会社みたい。派遣の中には家の近所のスーパーの薬店の代表者と同じ苗字の奴もいんの。谷口。質悪そげな女。
後は物流に入荷しないメーカーから客へ直送の商品で、営業がメーカーに直注文してたりして、入金のチェックしてんのか？とか疑問。それは常備していない、時々1個単位でメーカーに発注をする商品についても言える。
入金チェックをきちんとしないと営業の美味しいお小遣い稼ぎなのよね。
それと・・・メーカーにも営業マンはいるので、そいつも成績ＵＰしなけりゃいけない。単一メーカーの商品を特別に売って、リベートやマージンを会社が稼ぐのは理解も出来る。
営業マンが個人的にやっていたら背任行為でしょう？実は棒コバエは、そのからみで入荷しないんじゃ・・・と、疑っている。

414 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/22(金) 19:33:45 ID:I2C4+pc30

・・・等々を考え過ぎちゃいけない。
それでなくても、仕事をなくしたくないパートの嫌がらせにあっている。
昨日は、入力していない伝票を机に置いていたら離籍の間になくなった。発伝終了時間までに間に合わないかと気を利かせてくれたのかと考えたら、今日は入力もしてないのに、入力済みの中に入っていたと6時過ぎから仕事の課長に叱られちゃって・・・。
責任取らせたい。単身赴任で妻子があるからって許さないぞ。このパートどもは沢山の客と親しくて嫌がらせみたいな意地の悪い問い合わせを電話させてくる。
社長に責任ってと言っても気が治まらない。
私にも生活があるので300歩位は譲歩してやりたい気持ちも昨日位まではもちあわせていた。
しかし・・・自分達の不正が暴かれるかも？の気持ちから、キャツラのする事は激しい。
許せん・・・。と、文字にすると辛らつね。
私は辞めないから・・・・見たくない人達はさってほしい。
ああだから、儲けないのか？設けないから、ああなのか？ハムレットよね。

415 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/22(金) 19:38:18 ID:I2C4+pc30

棒コバエ→某コバエ
設けないから、ああなのか？→儲けないから、ああなのか？
誤字多数ね。

416 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/22(金) 19:45:17 ID:I2C4+pc30

とにかく、差別に合ってんのよ！！！！！

417 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/22(金) 19:54:56 ID:I2C4+pc30

端末で発伝出来ない商品をメーカーに直積注文して客に納入もたまにするらしい。
記録が・・・・発注者の入金チェックにかかって来る・・・・。
商品が動いたと判らない人に、そこまで想像しろと言うのは酷だ。
でも朝はよから仕事のうちの課長は、社長の次に偉いんだっ、とのたまわっちゃってて・・・。
実は半分位はキレてんのねーっとは理解してあげたい。でも、後の半分はそこの場所に来るまで営業畑で似たような事してたんじゃなぁ～いぃ～？みたいな気持ちなのよ。
薬屋商売・・きれいなお声のオバチャマも多数だしね～。

418 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/22(金) 19:56:48 ID:I2C4+pc30

と、疑えばキリもない。
やっぱ、私頭悪いわ。

419 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/22(金) 20:03:23 ID:I2C4+pc30

と、ここに登場いたすのが、同僚の更年期気味のだけよさげな派遣。
オジタリアンと話があっちゃってて・・・笑顔でイヤミを言い合う。
(#^.^#)。

420 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/22(金) 20:14:47 ID:I2C4+pc30

同僚の更年期気味のだけよさげな派遣。
│
　　　　　　　　人←入れて。(ーー;)。。。。。

421 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/22(金) 20:17:44 ID:I2C4+pc30

”の”と”だ”の間に”人”入れて。
罫線がずれちゃった・・・・何故に？？？？？

422 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/22(金) 20:19:54 ID:K8nEIg1p0

口語では何が言いたいのかよくわかりません。
職場に不満がある、といい事は分かりますが。

文語でお願いします。

423 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/22(金) 20:23:01 ID:I2C4+pc30

確か谷口って名は姉①の会社にゃいなかったかな？石田はいた。
前の職場にも姉①の会社の店員と同じ苗字の女が来ていた。
入院しちゃったけど。

424 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/22(金) 21:04:06 ID:I2C4+pc30

自殺・・・が出たって書いてあんのよ。
超有名企業のアウトソーシング。
結局、この業界が、いくら叩かれてもなくならないのは、なくなっちゃ大企業様は儲けないぜっ・・・。
クリスタルも名が変わっただけ。
無くなったのは・・・・コムスン。
現実だな。
この業界は底の底。
無くなっちゃ頂点が儲けない。

礎になろーって前の首相が言ってなかった？
ここじゃ人柱の間違いだな。

いやはや、いい水飲んで高齢出産の方もいるみたいなの・・・。
頭痛く所か悪くなっちゃって。
どれだけ立派だったり賢かったりすると、人にそんな事しても可なわけ？

425 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/22(金) 21:06:08 ID:I2C4+pc30

で・・そういう事って誰が教えてくれるわけ？
経験を積んでわかる頃は、もう死にかけの年寄り・・・。

426 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/23(土) 00:12:39 ID:fe+3VofO0

文章自体が判りにくいけど。。。
要は職場に不平不満があるんだよね？
んで何が『差別制度』なん？
判り易く箇条書きしてくれるかな？

427 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/23(土) 14:49:07 ID:rlCQUSlLO

『派遣制度は差別制度』・・・×
『派遣工員は低待遇』・・・・○

428 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/23(土) 18:00:16 ID:78HM+87d0

週刊誌【読売ウィークリー】7月8日号(来週号)
⇒本誌総力特集：＜過労死／うつ／自殺／セクハラ＞非正社員が壊れていく
・「胸さわらせろ」で“うつ解雇”された主婦
・辛い偽装請負で睡眠薬14日分を
・実家まで押しかけられ「出社しろ」と暴行された派遣社員
・ノルマは正社員並みで低給料。労災5割増
　過労死、過労自殺といえば、これまでは正社員の問題と思われていた。しかし最近は、パート、派遣社員、アルバイトなど非正規社員が激務や仕事のストレスで倒れるケースが目立っている。
　正社員並みのノルマや責任を負わされ、給料は安いまま。病気になったら、使い捨て。そんな会社のご都合主義を許していいのか。
　出版社の「アルバイト兼編集長」の悲劇、「正社員にする」と口約束して、献身的な働きを強いる会社などの具体例を追う。
　労働条件の文書化と保管、就業開始・終了時刻の記録などの自己防衛策、非正規社員が参加する労組の活動なども紹介する。
ttp://info.yomiuri.co.jp/mag/yw/

429 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/23(土) 23:24:27 ID:rlCQUSlLO

あっそう
派遣制度が差別制度とは無関係なコピペご苦労さん

430 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/23(土) 23:37:28 ID:v1yxmlWx0

正社員の分際で言うも気が引けるけど、非正規雇用はなくしてほしい。

極端に言えば、幹部の運転係も掃除のおばさんも警備員のおじさんも
みんな職場が直接正社員として、同じ給与体系で雇ってほしい。

そうしないと職場の一体感が生まれないよ～！

431 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/24(日) 00:16:46 ID:r3Tx7dpF0

派遣とは、現代版奴隷制度のようなもの。
最近は少子化で大学進学率が増え、無能な大卒が量産されている。
無能な大卒は高卒と違い、能力は低いがプライドは高い。
そういう人材は、企業にとって使いづらいというか、使えないし、使えないやつに高い給料を払うバカはいない。
そこで企業は素直な高卒と有能な大卒だけを採用するため、無能な大卒が就職できないということになる。
一方で企業は好景気の時には人手が足りず、本当は人が欲しいと思っている。
だが、バブル崩壊を経験している以上、使えない余剰人員を抱えておくことは企業の存続に関わるので不可能である。
そこで、都合のいいときだけ余剰人員を単純作業者として使用する、派遣制度なるものが考え出された。
無能な大卒は派遣会社に登録しておき、企業は作業者が必要になると派遣会社にお金を払って期間限定で人を借りる。
こうすることで、企業は余剰人員を持たず、派遣会社はピンはねでウハウハ、無能な大卒はいちおう働けて幸せ、ということになった。
だが、派遣労働者は所詮奴隷。
年をとると派遣先がなくなって悲惨な人生が待っている。
>>996はそんなことにならないように

432 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/24(日) 01:38:56 ID:CLmPHEkg0

>>431
996ってえらいロングパスだなｗ

433 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/24(日) 14:42:58 ID:nmLz1Ugp0

派遣制度が差別なんじゃない。
社会不適合者が大量に派遣に流れたから
派遣が差別されてるように思うだけ。

434 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/24(日) 14:49:10 ID:XKfUJHrIO

>>433
派遣法ができる以前は社会不適合者はどこに居たの？

435 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/24(日) 15:02:37 ID:AD6AF4Zz0

請負

436 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/24(日) 19:32:03 ID:XKfUJHrIO

請負って大工さんとか庭師さん？

失礼な人だな
彼等は会社員ではないかも知れないが立派な職人さんだよ

437 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/24(日) 20:32:36 ID:nmLz1Ugp0

>>436
釣りじゃなくてマジで言ってるの？

438 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/24(日) 21:03:56 ID:LmG9qaHj0

>>433のように
差別の理由はいくらでも創造できるわけです
いかなる不当な差別にいくら反証をみせても差別するひとがなくならないのは
差別はクリエイトできるからです
まるで神が天地を創造するが如く
差別の理由は、心無い人によってドンドン創造されていくのですよ

439 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/24(日) 21:52:29 ID:EJf7Ab5v0

>>430
正社員の人にとっても、妙な「差別のための差別」は気持ちのよいものではありませんよね。

私はある全国展開してる企業にこの春入社しましたが、家の事情で転勤できないため正社員
にはなれず、契約社員ということになりました。

で、契約社員は１年契約の更新制でボーナスはなし、ということまで聞いて入社したのですが、
まあ仕事は正社員とまったく変わりなく外回りの１区域を完全に任せられています。

ところが、自分の知らないうちに、同期入社の正社員には社員証と名刺が配られていることを
最近知りました。名刺は外回りに必須のツールなので「僕はまだもらってませんが」と所長に
尋ねると、申し訳なさそうな表情で「契約の人にはないんだよね」と。

まあ、誰に聞いても「契約社員には社員証も名刺もやらない理由」を説明できる人はなく、
誰もその理由を合理的に説明できないような処遇上の区別は「差別」でしかないと抗議
しましたが、反応なし。

というわけで、数日前に退職願を提出しました。「名刺ももらえないで外回りの仕事を責任
もって続ける自信はないですから」と、ちょっと嫌みっぽく言ってやっても、所長は困ったような
表情をするばかりで反応なし。

不思議な会社もあったもんです。

440 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/25(月) 00:43:18 ID:4rUY4hPP0

>>439
あなたの受けた屈辱は仕事の成果にも影響するでしょうし痛み入りますけど
「派遣制度は差別制度」とは全く無関係な事例では無いでしょうか？

441 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/25(月) 00:54:54 ID:RNJ25Vvn0

教育格差の権化私立医学部　６年間で３０００万以上の学費の大学一覧

【※　私立医大の学費を準備できる富裕層は全世帯の１％です。】
【※　日本国内の医学部の４０％がこの金銭私立医で占めています。】

05)関西医科大学・・・・・３０１４万円（＋寄付金）
06)順天堂大学・・・・・・３０５０万円（＋寄付金）
07)大阪医科大学・・・・・３１５６万円（＋寄付金）
08)東京女子医科大学・・・３２０８万円（＋寄付金）
09)東邦大学・・・・・・・３２２９万円（＋寄付金）
10)久留米大学・・・・・・３２３７万円（＋寄付金）
11)昭和大学・・・・・・・３２５０万円（＋寄付金）
12)日本大学・・・・・・・３３３６万円（＋寄付金）
13)聖マリアンナ医科大学・３３９０万円（＋寄付金）
14)岩手医科大学・・・・・３４４８万円（＋寄付金）
15)近畿大学・・・・・・・３４８３万円（＋寄付金）
16)杏林大学・・・・・・・３６５５万円（＋寄付金）
17)獨協医科大学・・・・・３７３０万円（＋寄付金）
18)藤田保健衛生大学・・・３７４６万円（＋寄付金）
19)福岡大学・・・・・・・３７７２万円（＋寄付金）
20)愛知医科大学・・・・・３８００万円（＋寄付金）
21)兵庫医科大学・・・・・３８４０万円（＋寄付金）
22)北里大学・・・・・・・３９２１万円（＋寄付金）
23)埼玉医科大学・・・・・４０１７万円（＋寄付金）
24)金沢医科大学・・・・・４０４１万円（＋寄付金）
25)川崎医科大学・・・・・４１００万円（＋寄付金）
26)東海大学・・・・・・・４２１１万円（＋寄付金）
27)帝京大学・・・・・・・４９１９万円（＋寄付金）

ttp://sword.txt-nifty.com/guideboard/2006/09/__9966.html
国立医学生に多額の税金使われるという神話

442 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/25(月) 01:10:04 ID:Po/Ahvi20

派遣社員といっても月収４０マソを超える専門職派遣もいれば、
日雇いで明日の暮らしも知れないガテン系派遣もいる。
ネットカフェ難民なんかとかやっている後者の派遣社員と一区分にされて
困っている派遣社員も多いことだろう。
派遣もピンキリだということを理解して欲しい。

443 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/25(月) 01:16:53 ID:QXFgBpUQ0

日本はまだまだ派遣という制度が根付いていないからね

444 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/25(月) 01:43:44 ID:8PKl0Oeg0

>>443
どこの国に根付いてる？
どこも厳しく制限されているはずだが？

逆に日本は江戸時代の昔から口入れ屋という形で根付いていた
戦後に占領した米国が驚いて慌てて禁止にした歴史を忘れていないかい？

445 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/25(月) 09:21:17 ID:8qKFcZe8O

日本古来の悪しき風習

446 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/25(月) 22:15:56 ID:iRx4I/ku0

ん？どゆこと？？

447 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/26(火) 00:07:33 ID:vXVBZ0l+0

　　耳慣れない言葉であろう、口入れ屋はいわゆる人材斡旋業と　
　いうか人材派遣会社といった方が判りやすいであろう。しかし或
　者は人さらい人買いなどとも呼ばれ、大手を振って歩ける商売で
　はなかったとの記述も存在する。江戸初期から存在するこの口入
　れ屋は、当初地方から江戸に流れて来た身分の不確かな者の保証
　人となり、職場を斡旋、稼ぎの一部を身元保証料として徴収する
　のを本職としていたのだが、享保期頃からは、地方の百姓を騙し
　安い値段で娘を買い、吉原や岡場所（もぐりの売春宿）に預け、
　その水揚げ料ほとんどをピンはねしていたごろつきなのである。
　　しかし、中には真面目に人材を発掘し武家や商家に斡旋してい
　た口入れ屋も居た。又、豪商の娘の嫁入り先を世話するなど、い
　わば便利屋的存在でもあったのだが、いつの世でもそれらの背後
　にはやくざがはびこり、特に岡場所の権利関係からトラブルが続
　出、幕末には完全に裏の商売と見られていた。　　

448 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/26(火) 09:22:47 ID:SbTjf4cxO

現代人は裏の商売を受け入れてるんだね

449 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/26(火) 13:36:41 ID:SbTjf4cxO

製造現場は外人に・・・

450 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/26(火) 20:19:18 ID:02PnP7gW0

>>449
外人に職場奪われて派遣工員は海外逃亡？

451 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/26(火) 23:19:46 ID:4nybwTh/0

>>450
出稼ぎ外人って、しっかりした精神を持ってないと勤まらないから
現状、派遣でちゃを濁してるような奴には無理

452 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/27(水) 08:12:01 ID:FhW+a4SdO

だね

453 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/27(水) 12:57:14 ID:FhW+a4SdO

なんで『差別』と表記するんだろ？

454 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/27(水) 17:23:13 ID:FhW+a4SdO

言葉知らないのかな？
本当にの被差別民に頃されちゃうかも？

455 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/27(水) 22:15:22 ID:lvRnGxtg0

二本の被差別民は？

456 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/27(水) 22:22:16 ID:wqQfz/700

えた・ひにん

457 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/27(水) 23:31:02 ID:dYxhnJmT0

穢多・非人は江戸時代に存在した身分だよ。。。
その時代にあった『身分制度』の最下層に位置していただけであって
『差別制度』なんていう制度なんて存在しなかったよ。

458 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/28(木) 00:36:02 ID:sDvFQ5LiO

派遣業界はこれから伸びてくると信じてたけどヤッパリ間違い？定年まで守ってくれないとか？普通の正社員の方がリストラになりそうで怖く感じるけど。

459 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/28(木) 00:38:23 ID:PNjwsJCv0

>>458
本人次第　年齢に見合った実力があるならやっていけるでしょう

460 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/28(木) 01:36:02 ID:c//LWHkvO

>>458
業界は伸びるほど商品（派遣労働者）は不遇に・・・

昔の派遣労働者は特能力を持つスペシャリストで短期就労で沢山稼いで
働いたり遊んだりしながら暮らしたもんだ

461 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/28(木) 07:35:00 ID:p1H1Z5BC0

「派遣制度は差別制度」と吠える奴らは山ほどいるが、「どこがどう差別なのか」を理路整然と説明できた人は
誰一人いないという痛い現実。

462 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/28(木) 17:23:27 ID:c//LWHkvO

大体『詐欺制度』自体がどういった制度なのか説明のしようが無い

463 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/28(木) 18:31:14 ID:+H0J5arr0

派遣だから差別されるのか
差別されるような人間が派遣やってるのか。

ここのスレではほとんどが後者？
ただ事務系の女の子は前者の場合も多い。

464 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/28(木) 18:42:50 ID:kg2HV3Hi0

正社員と同じ仕事をしても給与は遥かに下って時点で差別以外の何ものでもないだろ。
かといって正社員への登用なんて稀有な話。

465 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/28(木) 19:18:49 ID:KZeGgaSE0

たしか、自社関連の保険組合とかで政府管掌でない保険の某有名弾アウトソーシング・・・
保険証だけ振り出して年金加入の手続きを社会保険事務所にしてなかった事もあったのよ。
後から未払いの国保払いに行ったら役所で発覚した。
市職員もあわせてボーナス返上しなくちゃね。
・・あんな会社を野放しだもん。
なんの為に公務員やってんだろう？
日本って何のためにわざわざ公務員雇ってんの？

466 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/28(木) 20:33:15 ID:+H0J5arr0

>>464
正社員なんて同じ仕事してても
同じ給料の人なんてほとんどいないけど、それも差別？
年齢、職給、人事考課等々。
むしろ派遣のほうが一緒の給料で平等じゃない。

そもそも正社員と同じ仕事って言ってる時点で痛いよな。
一緒の作業をしてることもあるだろうけど。
あんたそりゃ正社員なんて夢のまた夢だ。
派遣でも数少ないまともな人は、結局まともな職についてるんだよね。
まともな人が稀有だから正社員登用も稀有なんだよ。

まさに「本当は僕はすごいんだぞ症候群」だな。

467 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/28(木) 23:19:49 ID:c//LWHkvO

一方的に同じ仕事していると唱えてみても
大局的に見れば全く違う意味で使っていたりするからね

逆にたまたま忙しい時期に派遣と並んで仕事したってだけで派遣と同じ待遇にされたなら
モチが下がっちゃって何年も大事に育てた人材に転職されたりして大損だよ

468 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/29(金) 01:38:52 ID:ojp/KJKo0

会社違えば給料も違いますって。
今も昔も変わらんよ。

469 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/29(金) 09:22:39 ID:GC+ZPX2wO

同じ会社で同じ仕事していても在籍年数で給料違うし

470 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/29(金) 10:18:11 ID:Dq+9+UlK0

給料はどうやって決まると思ってんだかな。
同じ仕事をしただと。笑わせるな。
してようがしてまいが評価をするのは会社。
努力しようが能力があろうが評価してもらえなければダメ。
他人に認められてなんぼ。
差別とほざくほど認められなくなっていくことに気付けよ。

471 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/29(金) 17:14:14 ID:EnA7rZM00

ダメダメじゃんか

472 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/29(金) 17:30:28 ID:/Vo8Qbir0

あの～～私のいた会社、残業多い月はむしろ
派遣のほうが給料高かったです。
社員は残業代なしなのに、派遣は時給できちんと計算されるから。
３年粘らないと退職金もないし、社員のメリットなかった。

473 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/29(金) 22:52:38 ID:GC+ZPX2wO

退職金は３年後からってどこの会社でもよくあるパターンだけどね
数カ月毎に職場を転々とするような奴に退職金あたえていたら
経営者は商売あがったりだろ？
大体真剣に業務に取り組んでいたら３年なんてあっという間かと。。。。

474 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/30(土) 15:29:17 ID:sXHEKikYO

短期就労の道を選んだ人に三年はかなり厳しいかと？
だって会社員になる人の中には就職活動に三年かけてる人も居るのに
派遣登録なんて半日もかからないんだよｗ

475 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/06/30(土) 21:26:08 ID:sXHEKikYO

楽だね

476 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/01(日) 02:56:47 ID:qQ+98c8LO

正社員より優秀な派遣って？
単に作業が上手いだけかも？

477 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/01(日) 03:00:58 ID:yW/DdkIb0

それにしてもなんで世の中って正社員正社員って
正社員をひとくくりにするのよ。
１０人の零細企業も１万人の大企業も正社員ということに変わりは無くても
条件はぜんぜん違うんだよ。正社員だからって優遇されてるとは限らない、
会社によるでしょ。

478 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/01(日) 03:20:05 ID:ibJTxV1c0

そうだよね。

派遣のワーキングプアってどこの企業にも採用されない
バイトですら受からないような人がなるもので

本当の正社員のワーキングプアって給料安い、残業代出ない
ボーナスでないか、気持ち程度にしか出ない人が多いもんね。

本当にがんばっている人と人任せでがんばってるつもりの人と
一緒の問題にしないでほしいね。

479 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/01(日) 03:29:42 ID:HJjB46YL0

差別だなんだと声をあげてる人は
給与や待遇の差が出やすい
大手～中堅企業の派遣が多いんじゃない。

まあ問題の本質は給与や待遇の差では
ないと思うけどね。

480 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/01(日) 05:50:17 ID:NkQtdtBfO

派遣会社の求人の件
http://www.rbc-ryukyu.co.jp/mindex.php?id=11281

481 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/01(日) 07:48:51 ID:8HCimG6zO

もう飽きたから消えろよ池沼↑

求人の件
見るアホ～
読むアホ～

たまにはそれ以外の事も言ってごらん

482 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/01(日) 15:15:32 ID:qQ+98c8LO

何年就職活動してもダメやったん？

483 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/01(日) 16:41:25 ID:8Ba55jqw0

漏れIT系の特定派遣の三十路入ったばかりのオサーン。
知り合いの新社会人の販売員の女の子より給料安くてショック。

484 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/01(日) 17:25:46 ID:qQ+98c8LO

ＩＴの仕事やライン工は出稼ぎ外人に任せた方が良いかも？

485 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/01(日) 22:01:20 ID:T6gsHqhu0

>>484
外人差別？

486 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/01(日) 23:47:27 ID:8coyiuvS0

ﾜﾛﾀ
制度とは無関係な単なる個人的逆恨みじゃん

387 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/01(日) 21:53:54 ID:0dlGia8kO
派遣がいなきゃ現場回せない駄目社員が
偉そうにすんじゃないよ。

388 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/01(日) 23:45:42 ID:8HCimG6zO
派遣しか就業先の無い君が
そんな事言っちゃダメだよｗ

487 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/02(月) 00:38:27 ID:46eyUYUr0

コチラもどうぞ
派遣制度って、差別制度かな？３人目
http://tmp6.2ch.net/test/read.cgi/rights/1183304221/

488 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/02(月) 08:13:11 ID:sZNyej9kO

我が儘さん＠登録すんなよ

489 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/02(月) 12:28:47 ID:sZNyej9kO

登録しなきゃ派遣会社も儲からないから自然消滅
派遣は期間従業員やパートに置き換えられるよ

490 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/02(月) 22:18:14 ID:IGRQtc+M0

間接雇用蔓延は派遣登録している奴等も同罪

491 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/02(月) 23:07:17 ID:aTOYAJzyO

派遣＝デリ

492 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/03(火) 00:38:38 ID:zt6Nu2RA0

>>491＝ゲリ

493 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/03(火) 01:33:59 ID:FuNi/ip00

維持

494 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/03(火) 02:09:00 ID:kzwrJpTXO

ボーナスの語源
ボヌースは収穫の神様
自分で就業しないレンタル要員に収穫は無い

495 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/03(火) 11:41:18 ID:kzwrJpTXO

就職するかバイトで回避できる

496 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/03(火) 16:40:06 ID:kzwrJpTXO

そういう動きすら見せずに全て世間や他人のせい

497 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/03(火) 20:50:36 ID:nsGx2gZA0

年収低い？
休み無い？

498 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/03(火) 22:34:43 ID:1mNFUS8n0

分相応

499 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/03(火) 22:36:59 ID:Y5k2UazX0

今の派遣は不平不満を感じやすい環境なんだとおもう。

500 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/03(火) 22:55:51 ID:I7iGZien0

500ゲット
不平不満ブツクサ言ってても解決しないよ

501 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/03(火) 23:11:39 ID:Y5k2UazX0

不平不満を感じなくなれば意外と解決かもね。

例えば
年収300万の派遣社員が
年収600万の正社員に対して感じる不満。

年収300万の契約社員が
年収600万の正社員に対して感じる不満。

年収300万の激務の零細企業社員が
年収600万の大企業社員に対して感じる不満。

年収300万の大企業新入社員が
年収600万の先輩社員に対して感じる不満。

年収ほとんどないフリーターが…

派遣が一番不満の声が多いような気がするんだけど。

502 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/04(水) 01:33:07 ID:7zI3fl0O0

資本主義社会が強制労働社会でないというのは嘘

503 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/04(水) 06:03:21 ID:zsw+6L420

>>502　なんで？働くか、のたれ死にするかの選択権があるじゃん。

504 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/04(水) 10:23:41 ID:m4OQEUKFO

抜け出そうとすれば抜け出せるのにヌクヌクと派遣業界に居座る人達

505 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/04(水) 12:16:45 ID:Pqg/FPIP0

楽したいんだろ
ほっとけ

506 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/04(水) 19:34:20 ID:7zI3fl0O0

>>503
分かりやすく言えば
銃をつきつけて、俺に従うか、さもなくば死ぬか、どちらかを選べ！
というのが新自由主義者のいう選択の自由か？

507 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/04(水) 20:54:35 ID:lcXXsSFN0

>>503
バイトしながら正規雇用の道を探るという道もある
なんで「派遣しか求人が無い」なんて嘘付くの？
しかも、求人が無ければ雇われないってワケでも無いし。。。。
本当に「正社員待遇が欲しい」って言う気持ちがあんの？
なんだかんだ理由を付けて楽な方に流されてるように見える。

508 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/04(水) 22:00:10 ID:tXpueD4X0

確かに。俺も新卒正社員から派遣になったことあるけど、今は前の正社員の時
よりいい会社で正社員になったし。やっぱ派遣に逃げてはだめ。

509 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/05(木) 05:08:53 ID:VPLu3KAR0

>>506それが「分かりやすく」言ってるつもりなのがすでに

510 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/05(木) 05:26:17 ID:RwBz75Xk0

>>508

今年のボーナスで何買うんだ？

511 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/05(木) 05:52:42 ID:bNzuZcfx0

512 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/05(木) 10:30:51 ID:cVsHt9wGO

>>510
何か買わなきゃならんもんとは違うから派遣の人は転職活動用にプールしとけ

513 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/05(木) 16:31:23 ID:cVsHt9wGO

差別制度ってどんな制度かな？

514 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/05(木) 20:17:49 ID:FKlx89Jt0

>>513
本人に責の無い一定条件条件を満たす人々を虐げる制度。
例：「黒人は街から出て行け！」など

515 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/05(木) 20:35:22 ID:7h7F+T2KO

はっきり言う
派遣でも、社員に近い方もいれば自分の枠だけ考えて動くバカタレもいる
ウチの会社にも何か聞けば、「○○さんに聞いてください」って責任逃れして
上司にご機嫌とるカスがいる。
それが派遣かもしれないがそぅいぅヤツに限って被害妄想大で手に追えない。
カスのくせに上位指揮者がいないと自分より後に入った社員とかをイビリたおしたりしやがる。
で、上司がいるとゴマスリ…

オマイだよ、○谷
テメェ、俺の後輩社員をズタズタにしゃがって…オマイより知識、経験も数十倍ある人間を追い込みやがって…

だから、派遣っていつもムカツク。○谷みたいなヤツがいるから信頼できないんだよ。派遣は。

516 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/05(木) 21:02:43 ID:h6uvpM7Z0

>>515
なにそれ？
差別制度？
個人的恨み？

517 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/05(木) 21:04:43 ID:YAKjm2pS0

>>515
被害妄想

518 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/05(木) 21:25:01 ID:7h7F+T2KO

515だよ。

要は、派遣だからと被害妄想で社員に恨みはらすヤツがいるって事。だったら社員になれって。
言い方悪いけど、今の日本では格差社会が当たり前になってるの。
だから、
社会＞派遣の構造はナンボ頑張っても引っくり返らない。

ソレが分かったか分からないのか、ウチの会社の○谷は偉そうに社員に（上位指揮者が居ないときだけ）転職してきた新入社員に「…知ってる？知らないなら○○さんに聞いて下さい←ヒステリー口調」とか能書きタレて自己満…
俺の後輩はソンナコトばかり繰り返されて、心が病んでしまったよ、わかるか○谷よ！

だから、○谷の為に派遣はほとんど同じヤツに見える。実際はそうでもないと思う。でも割り切って仕事をやればやるほど派遣のレベルが低く見えて来てたまらん。それも○谷がウチの会社にいるからだ。

519 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/05(木) 22:27:30 ID:8c3gqjZF0

（＠T@)

520 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/06(金) 02:14:39 ID:Za5paYbb0

>>515さんよぉ・・　そんなヤツぁみんなでいいようにコキ使って、なんか駄々こねたら無視するか
いじめればいいじゃん。所詮派遣は道具なんだからさあ、それをわきまえてない馬鹿は家畜のように
使えばいいんだよ。あんたも正社員ならしっかりしろよ！

521 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/06(金) 07:01:22 ID:6t9uGdQ00

>>515

正社員はボーナスがある

派遣社員は派遣会社からボーナスをもらえない

この差はでかい

ちょっとしたいじめなどでは埋まらない

だから、いいじゃん

522 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/06(金) 07:36:36 ID:inCdSbZXO

ボーナスは出なくても文句言えない収入
それを毎月の給与から引かれているんだから会社の業績によっては損失がでかい

523 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/06(金) 17:17:20 ID:inCdSbZXO

派遣ってボーナス無い分月収が高い場合が多いじゃん
普通なら15万程度の単純事務のＯＬが30万近く貰っていたりするし
不安定雇用という自覚があるなら月々の収入の三分の一は預貯金に回しなさい

524 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/06(金) 18:33:03 ID:inCdSbZXO

会社にオンブにダッコで自己管理出来ない人は派遣登録すべきじゃない
大人しく会社員になっとけ

525 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/06(金) 18:51:08 ID:27oAH+EN0

俺に至っては派遣に登録すら出来ないぞ
応募しても全然連絡こないし

526 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/06(金) 18:59:46 ID:inCdSbZXO

>>525

だから大人しく会社員になっとけってば

527 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/06(金) 20:51:22 ID:27oAH+EN0

>>526
派遣の求人案内が来ないんじゃなくて
そもそも派遣会社への登録会応募の時点で蹴られてるんだよね
だから正社員なんて夢のまた夢

こんなのが世の中には存在するんだから、ここの皆は胸張っていい
下には下がいるもんだ

528 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/06(金) 23:27:57 ID:gZMnLfA50

NEWS ZERO 7月6日23:30
給料返せ“日雇い派遣”の怒り不可解ピンハネ実態に派遣会社は？

529 ：515：2007/07/07(土) 00:04:08 ID:zgpR3xrTO

515だけど今日、笑えた。
○谷は板を見ていたらしく、「○さん（今会社を休んでる社員）って私が原因で来ないの？？」
って俺に聞いて来たよ。
その時は、話をぼやかしたけど100％オマエが原因だよ。澤○よ。
知らんからな、まじ訴訟されるよ、覚悟しろや。

おまいのまけ

所詮、派遣のカス

530 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/07(土) 01:54:52 ID:hLBEumjB0

いうスレの方がよっぽど差別的！！出身国は帰られないしなんで年収あっちゃダメなん？
　　↓
インド人は年収１千万、オレらは300万
http://money6.2ch.net/test/read.cgi/haken/1183709295/

531 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/07(土) 02:43:40 ID:d+neYDEq0

ニュースZERO見たけど、スポット派遣のピンハネ率すごいね！！
規制緩和で２０～３０パーセント？？３０～４０パーセント？？だっけ

金貸しの金利が１８パーセント以内に厳格化されたのに
派遣のピンハネ率は異常！！！詐欺だよ！！！

こりゃ選挙いくしかないね

532 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/07(土) 03:46:21 ID:u81OmVwP0

派遣社員のボーナスは派遣会社のふところの中

ボーナスがあれば年間１００万円かそれ以上、

生活の余裕が生まれるのに

でも、派遣会社のふところの中、

派遣会社のふところの中…

533 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/07(土) 13:57:24 ID:yuOVo//eO

派遣会社がボーナスくすねているわけじゃないでしょ？

534 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/07(土) 15:55:41 ID:2z2XLFSoO

>>532
派遣先と派遣元でボーナスが出る契約でもしてんの？
そんなの聞いた事無いが。
ボーナスが羨ましいなら慰労金が出る派遣でも探せば？
正社員は君には荷が重いだろうから。
まぁ実際慰労金も只の積立だけどねｗ

535 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/07(土) 22:31:37 ID:jbTp/kvw0

ボーナスだって積み立て臭いぞ。。。
業績によって経営陣が自由にイジれる部分臭い。

536 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/07(土) 22:35:00 ID:2z2XLFSoO

ボーナスは会社の業績に左右されるよ、良くも悪くもね。

慰労金は定額を毎月積み立てるだけ、会社利益が出るように計算してね。

537 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/07(土) 23:10:14 ID:u81OmVwP0

ボーナスでたよ。１６０万円。

派遣社員はボーナスでないんだよね？

538 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/07(土) 23:15:04 ID:2z2XLFSoO

いいよなその額

公務員は会社の業績とか無いし辛いわ
安定っつー言葉以外メリットが無い

派遣社員より幾分かマシだが

539 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/08(日) 00:12:14 ID:iPl2X/9F0

>>537
クリスタルでは技術系社員、営業社員、内勤、全員出てたよ。
もう辞めたから今は知らないけどさ

540 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/08(日) 04:11:47 ID:kO271lDCO

派遣にならない選択肢はいっぱいある

541 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/08(日) 04:23:18 ID:TXrCwvDQ0

　　　　　　 ■欧米　ｖｓ　日本■

１）派遣労働者が受け取る賃金は必ず正規以上と法定　ｖｓ　正規の半分以下
２）派遣労働が２年超だと直接雇用義務　ｖｓ　期限撤廃して無期限派遣
３）派遣のピンハネ率は１０％未満と法定　ｖｓ　ピンハネ率は自由、平均３０％以上
４）企業が支払う総額はガラス張り　ｖｓ　けっして派遣労働者に教えないブラックボックス
５）派遣労働者の巨大全国組合がある　ｖｓ　何も無い
６）派遣労働は事業拡大時などにのみ使うと法定　ｖｓ　正社員をクビにしてどんどん派遣に置き換えてよい

美しい国ｗ

542 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/08(日) 06:42:46 ID:HI5NlJVU0

>>539

あそこは、派遣だけど、ボーナスも
ちゃんとでるし、保険もあるし、労働組合もあるわな
退職金もでるにはでる。

派遣でもいろいろ。そこに選択肢があるのかぁとおもうけどね。

543 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/08(日) 17:11:12 ID:kO271lDCO

>>541
欧米は階級制度の名残や有色人種差別があるから
もっと、まともな職に就きにくいよ

544 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/08(日) 22:13:26 ID:D4dQBwkO0

欧米を羨ましがるなら渡航すればいいのに・・・・
北の人が日本に逃げて来るように・・・
そんなのが増えれば世界の人権団体がメンドウ見てくれるかも？

545 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/09(月) 00:18:26 ID:tehYyZ7g0

>>544
自分から何か行動起こすんじゃなくて、周りが変わる事を待ってる彼等には何を言っても無駄。
制度を変えるより、自分が会社員になる事の方がどんだけ楽か？それすら嫌がってんだからさｗ

546 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/09(月) 08:50:59 ID:ZNvJwbZ5O

嫌がってるのは行動だね
何もしないで正社員として拾ってくれるのを待っていれる
甘いね

547 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/09(月) 17:29:19 ID:ZNvJwbZ5O

働く始める前に明示された就業条件を飲んでサインしたはずだし、
それ以前に人貸し稼業は悪事だって知らなかったんだろうか？
悪事の駒に自らのなっておいて取り分少ないと文句三昧

勝手にしてなさいｗ

548 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/09(月) 18:01:59 ID:qY6Rho1N0

日本労働年鑑　第56集　1986年版
１　労働者派遣事業法反対運動
http://oohara.mt.tama.hosei.ac.jp/rn/56/rn1986-272.html

これを読むと、人々が消費社会に浮かれていた時代に雇用法をめぐる
歴史的大事件があったことが分かる。すでにこの時に芽がまかれていた
のかもね。80年代左翼が恐れて警告していた事態が90年代におこっちゃった。

549 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/09(月) 20:07:42 ID:5f6x9woq0

>>548
それよりも40年ほど前に米国に「口入れ屋は悪事」として禁止されたのに
民衆自らが労働者派遣と名を変えて復活させてしまった。

550 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/09(月) 21:27:25 ID:qY6Rho1N0

>>548
× 芽がまかれていた
○ 種がまかれていた

551 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/09(月) 21:43:12 ID:5oZbk9N10

>>550
黙ってり気付かなかったのに・・・
差別されっぞ！気をつけろ！

552 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/10(火) 00:06:22 ID:bLzeJBGH0

自分から動こうとせず、こんなとこでありもしない差別を妄想する奴は、
被差別民・貧民・下層民の医療と教育を無料にしたって不満タラタラだと思う。

553 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/10(火) 20:34:30 ID:SMidCAJh0

無料にしてもなんだかんだ言い訳して教育受けないと思う

554 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/10(火) 23:28:27 ID:pwHR40CG0

>>553
そういう風に蔑視するのが差別感を産むんじゃないの？
制度とは言えないだろうけどさ

555 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/11(水) 00:39:55 ID:bCWmSHFn0

蔑視というか、なぜそんな風に見られてしまうのか考えてみよう！

556 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/11(水) 02:32:41 ID:UmBhRru4O

頭の悪い返答…

557 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/11(水) 06:07:24 ID:tRB74VUzO

頭の悪い派遣社員・・・

558 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/11(水) 07:41:10 ID:e4fmtcUpO

賢く生きてりゃこんな世界とは無縁？

559 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/11(水) 11:17:42 ID:FwTYEBecO

現在の労働者派遣法は自民・公明・民主が日本からDQNな愚民を一掃する為に作ってくれた有り難い現代の姥棄て山みたいなものです！
愚民共は精神的・肉体的・金銭的に苦しみ精神的に追い詰められ自殺して下さい！
みたいな解釈でよろしい？

560 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/11(水) 12:01:00 ID:e4fmtcUpO

DQNを一掃というよりも社会に放つ為？

561 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/11(水) 12:33:11 ID:PvMevzJwO

>560
こんな風に馬鹿にしてるのか。
DQNなんて人間が生まれてからずっと存在してるんだぜ？
世に放つとか頭悪い訳じゃないんだろ？
楽に潜り込めるから派遣にDQNが多いだけ。

562 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/11(水) 20:13:34 ID:e4fmtcUpO

逆恨みスレ
何が何でも正社員思考に反吐が出る
http://money6.2ch.net/test/read.cgi/haken/1184145471/

563 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/12(木) 01:37:07 ID:AQXCYnmf0

差別制度って派遣制度かな？

564 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/12(木) 11:24:55 ID:WAeK39eaO

違うやろ？

565 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/12(木) 20:24:37 ID:vJoyF4lg0

違う

566 ：緊急警報：2007/07/12(木) 20:39:54 ID:P6g59eYD0

巨大台風接近

１３日　金　沖縄
１４日　土　九州全域
１５日　日　関東上陸

日本の半分の大きさ　　暴風雨　　要注意　台風４号

567 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/12(木) 23:29:57 ID:WAeK39eaO

派遣さんだけお中元無し

568 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/13(金) 08:56:50 ID:f13KzohLO

何でも『差別』言うの良くない

569 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/13(金) 12:26:13 ID:f13KzohLO

端から見て何が差別かわからんからね

570 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/13(金) 18:34:37 ID:f13KzohLO

派遣制度がなくなれば格差は是正されると思う？

571 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/13(金) 18:58:32 ID:qqnhNusnO

派遣の人間や派遣でさえ働けない人間はとりあえず死んじまえってコトでオケ？

572 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/13(金) 19:08:16 ID:mADiCdti0

>>570
団塊がいる限り、格差は無くならない。

573 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/13(金) 22:51:58 ID:AK08k6TE0

>>572
団塊が引退すれば格差が無くなると思う？

574 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/14(土) 01:59:16 ID:ZujeNJ7/0

派遣制度が差別制度なんじゃなくって
製造業界には差別があってそれを派遣制度に求めてるんじゃないか？

575 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/14(土) 04:25:48 ID:wlGfEz1F0

自民民主公明に投票するのは年金振り込み詐偽を推進して住民税消費税の超大増税で生きるか死ぬかの生活を余儀なくされ。第3次世界対戦を望み大企業や政治家の贅沢の為に喜んで死ねるのと等しいのです。悪質な詐偽団体に票を入れるよりは
パッとしない党に入れる方が遥かにマシでしょう。自民党万歳と叫んで一生を只働きしますか？
まともに納税出来ない程国民は追い込まれているのです。
そして消した年金90兆円は国民が税金で負担するのです。実質2倍の社会保険料を強要されているのです。おかしい団体ですね。ネット難民と呼ばれる人は増えています。
年収100万は当たり前です。ここから税金が30万引かれて年間70万で生活するのです。更に増税で
年収60万で生活を余儀なくされるでしょう。
一方政府の豚共はブクブク肥えてゆきます。
今は昔の農民より国民の生活は酷いのです。何故か分かりますか？自民党が政権取ってるからです。参院選で徹底的に排除しましょう。
そしてこの豚共の800円は金にもならないのです。
国民に取っての800円は血と同じなのです。

576 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/14(土) 15:09:20 ID:OlRoAVnuO

差別は議員と国民の間にあんのかー
派遣制度とは関係ないじゃん

577 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/14(土) 15:21:38 ID:K/9iC4gl0

この国ｵﾜﾀ＼(^o^)／

【企業統計】事業所、従業員数が連続減少　非正社員は増加【総務省】
http://news22.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1184336574/l50

若者論で必ず議論される「フリーターは自分の意思で勝手にフリーターを選んでいる」
ってのは間違いなのが証明されたな。社員採用を控えているのが原因だろうよ。

578 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/14(土) 16:15:29 ID:OlRoAVnuO

控えていても社員になっている人は居る
自分の進路は自分以外に決めようが無い事実は変わってない

579 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/14(土) 17:00:14 ID:4ZZzp9yB0

580 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/14(土) 19:51:43 ID:OlRoAVnuO

>>579
で、どこらへんを読めば『派遣制度は差別制度』と訳せるん？

581 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/14(土) 23:35:17 ID:n6351O5C0

>>577
自分で選んでんじゃなけりゃ、誰に選んでもらってんの？
ったく、ドコまで他人任せなんだか・・・・・

582 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/15(日) 03:52:56 ID:1M/DfhTa0

学者とか役人とか、正社員と非正社員をよく対立させて議論するけど
そこにも、落とし穴がある。

というのは、彼らが言う正社員に社会保険はもちろん賞与・退職金・残業代が出て
長期雇用が前提で各種訓練も行われるが、非正社員にはそういう手当・保障が無いから
不利と決め付けている。

ところが、現実には正社員でもハロワで求人するような中小零細は上記の手当てや雇用の保証の見込み
がほとんど無いような会社ばっかりだった。私はこれを偽正社員（正社員もどき）と呼ぶ。

真の正社員になるには一部の優良な大企業に入るしかないが、ここは
新卒採用が基本で、例外的に高スキルの経験者のみ、中途入社できる。

つまり、一度フリーターやニートになると職業訓練を受けようが勉強して資格を
取ろうが、せいぜい、偽正社員にしかなれない。

そこでの就業経験から、以下の関係を確認した。

真の正社員>>>派遣社員>偽正社員＝フリーター

（ここで派遣が偽正社員より、マシなのは残業代はほぼ確実に出るから。
　コストが発生するので、定時に退社させようというインセンティブも働く）

学者にお願いしたいのは、この種の議論をする時に真の正社員と
偽正社員は厳密に正社員に分けて頂きたい。

583 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/15(日) 03:56:10 ID:1M/DfhTa0

続き

派遣社員にも社会保険を加入させるべきとの意見をよく聞くけど
私は複数の派遣会社を通じて就業経験あるけど、ここ数年はまず
間違いなくフルタイムの派遣なら、強制加入させられている。

むしろ、こっちとしては雇用保険だけ加入して年金と健康保険は
加入しないほうがいいんだが（昔はこれ、できた）

非正社員と一口に言っても派遣・請負・アルバイトではかなり
違うよ。

何しろ、このままだとフリーターは正社員化計画の結果、フリーター以下の
存在にされちゃうんだから、お願いしますよ。

584 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/15(日) 04:20:12 ID:j2pZhwwWO

で、派遣制度は差別制度じゃないと言いたいをだよね？

585 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/15(日) 04:36:36 ID:1M/DfhTa0

偽の正社員化にだまされるなという話

586 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/15(日) 06:48:53 ID:ahY8SZh50

>>578
>>581
だからさぁ
企業は景気に左右されるから正社員を雇いたくないってことだろ
派遣で済ませれるところは派遣で済ます
社会保険その他の負担がでかいからね
正規雇用を義務つけたら海外へ逃げるってわけ
終身雇用や日本型労働形態は崩壊したんだよ

587 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/15(日) 13:09:26 ID:zU0mR6rY0

Tグループって理系の男子には魅力かもしれないけど
TMCはT教にマインドコントロールされていないとやっていけないし。

もっと吃驚したのはTMCに派遣で行ったことがあるんだけど
女子プロパーの業務職って高卒が多いの、ちょっと若い子は短卒だけど

派遣のほうが高学歴で、高卒のおばちゃんに仕切られてる図って
どうよ！就職氷河期で就職できなかっただけなのに・・・
ちょっと思うとこともあってすぐ辞めた。

588 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/15(日) 14:03:22 ID:j2pZhwwWO

就職氷河期にも就職している人の方が多数派である事実

589 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/15(日) 14:10:31 ID:zU0mR6rY0

私も就職はしたけれど、ブラック企業だったので辞めたんですけど。
>>588さんはどこにお勤めなんでしょうか？
派遣だったりしてωαγατα...φ(ﾟ∀ﾟ )ｱﾋｬ

590 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/15(日) 15:13:58 ID:Ad0zLaFW0

>>589
派遣を馬鹿にしてんの？
零細企業を馬鹿にしてんの？

591 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/15(日) 18:19:11 ID:j2pZhwwWO

差別は人の心の中にあるんだね
決して制度ではない

592 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/15(日) 18:36:39 ID:MWJSgP0FO

現代の奴隷制を許すな
ごちゃごちゃ言う奴は工作員

593 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/15(日) 19:50:00 ID:7fBiBuCs0

俺派遣だけど、別に差別されてるとは思わないなぁ…。
元々は親父と一緒に家業をやってたんだけど、不景気で仕事が減っちゃってね。
身につけた技能が特殊すぎて他で使えないようなものだったので、事実上なんの技能も無いようなもんだった。
給料安いのは元々承知の上だったし、そういう契約なんだからしょうがないと思う。
真面目に仕事するように心掛けてるせいか、正社員の人たちにはむしろ色々と気を遣われていると思う。
すくなくとも冷遇はされてないな……。
同じラインにもう一人派遣がいるが、こちらはめちゃめちゃ嫌われてるな。
すぐ仮病で休むわ面倒ごとを人に押しつけるわ嫌われて当然だな。俺も嫌いだし。
こういう奴や、すぐにバックレる奴がいるから、派遣が下に見られるんだよ……。
雇用形態云々より、人と人のつき合いだよ、仕事って。

594 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/15(日) 20:00:48 ID:E/FG0+vt0

>>593
差別だなんて喚いているのは一部のライン工だけだと思われ・・・・

595 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/15(日) 20:06:08 ID:7fBiBuCs0

俺もライン工な訳だけど、実際そうだと思うよ……。

596 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/15(日) 21:48:23 ID:1yLDQUGf0

己の所業を省みずに差別と言う奴を蔑視しようぜ！

597 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/15(日) 23:25:21 ID:vezeu2850

♪派遣社員が人間ならば
　　　　蝶々トンボも鳥のうち♪

598 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/16(月) 02:25:19 ID:lyMtARKKO

それはちょと的が外れた例えだな

599 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/16(月) 03:26:51 ID:qNVdEirtO

派遣は実際に働いた分から二割位ピンハネされる訳でしょう
派遣会社は何にもせずに二割の金が入ってくる
なんかものすごくアホらしいんですけど

600 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/16(月) 04:39:55 ID:iH/QWJFQ0

お子様は寝てる時間でしょ。

601 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/16(月) 10:04:06 ID:8xSBweiJ0

>>599
だったら自分で仕事を探すなり、会社に自分を売り込むなりすればいい。
そういった交渉ごともせず、ただ紹介されているところに行くだけなんて、
バカでもできる。
結局、こういうばかがいるから派遣会社は儲かってしょうがない。
人に頼る人間がなくなれば、派遣なんてなくなる。でも無理だろう。

それに派遣会社で２割ピンハネなんて良心的な会社じゃない？

602 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/16(月) 15:51:28 ID:lyMtARKKO

派遣制度は差別制度とは思わないが
良心的な人貸しなんて有り得ないよ

少額の盗みなら良心的な窃盗犯？
軽い怪我なら良心的な傷害犯？

603 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/16(月) 15:59:46 ID:qNVdEirtO

>>601
こんな制度が認められるのはおかしくない？
それとも派遣で働く人達は説明を受けたうえで皆納得してるのかな

604 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/16(月) 16:11:48 ID:bCGhDcu00

＞＞601ハゲドウ
べつにボランティアでやってるわけじゃないからね。
我々もスタッフが安定した案件に行けるよう努力してるしね。
誤解を承知で書くけど商品の料金をメーカーが決めるのは勝手でしょ。
相場からかけ離れたら売れないし、常識的な範囲だとおもうけど・・・
同じ土俵で比べるのはちょっと方向が違うと感じるかもしれないけど
飲食の利益率なんて80～90％あたり前でしょ

605 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/16(月) 16:17:56 ID:XKo/6MW40

業務請負業(何でもお手伝いしますの万屋)って認められるべき業だと思うが、
それで不遇な労働者がいるので派遣法で保護をした。
派遣法が無ければみんな請負。
単純作業の請負なんて実質は本当の人貸しなんだが
うちで直接雇って出張業務してもらってますって
請負業者に言われれば取り締まれない。
派遣法で責任範疇を明確にしただけましかと。
何も無いところからシステム輸入したんじゃなくて
やっぱり悪事な輩を取り締まるためできたんじゃないのかな。
当局の監督、罰則は甘すぎるけど。

606 ：604：2007/07/16(月) 16:47:10 ID:bCGhDcu00

逆に派遣会社や制度がなくなったとしても、作業自体は発生するわけで、
直接雇用なら同じ仕事でも文句は無いのでしょうか？勿論直接雇用なら
今日は調子が悪いから休むということなどもやりにくいですよ。
それにこういった派遣板などで派遣にたいして厳しいことをおっしゃる正社員の
方々などならば明日から工場ライン作業と上から言われてもしっかりやる気がします。
（あくまでもイメージですが）自分自身も理不尽な配置転換なども我慢してきたので
～はきつい、～は遠いなどのスタッフの反応には正直カチンときますね。

607 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/16(月) 17:49:56 ID:SmYkytZf0

>>582,583

おれも何社か派遣を経験したけど、たしかに、給料についていれば
派遣＞＞正社員のケースはあったような気がする。
（正確にはわからないですけど）

職種にもよると思うけど、ひとつの仕事が数ヶ月で終わらないから
雇用保険、厚生年金等も強制加入になるでしょうしね。残業代が
支払われないことはまずないでしょうし

こういう場合は、派遣の方が良いのでは？と思うこともありますね。
社員だと、サービス残業になるけど、派遣だとならない、、、。
そういうケースまで加味すると、あえて派遣を選ぶ選択肢もあるような。
今日は調子が悪いから休むってのも正社員じゃ、やりにくいだろうし。

608 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/16(月) 18:20:43 ID:lyMtARKKO

そもそも差別制度って何なんだ？

609 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/16(月) 19:52:27 ID:IH1FadJa0

>>608
そんな制度は過去にも現在にも存在していません

610 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/16(月) 19:59:14 ID:/tFhcArD0

派遣コーディネーター

（　´,_ゝ`）ﾌﾟｯただの奴隷商人だろ　なに勘違いしてんだか

611 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/16(月) 20:12:44 ID:ShU7XnZR0

足枷も手錠も付いてないのに勝手に逃げ出せないと思い込んで奴隷になった気分に浸り
悲劇の主人公気取りですか？

612 ：604：2007/07/16(月) 20:16:21 ID:bCGhDcu00

全ての派遣が自己能力の低い人間ではないし、ほんとに派遣をうまく利用して
次のステップアップを考えている人も多数いることも知っているけど、この板を
見ている人間が競艇板もよく見てるって出てるとかばってあげたくても
何だかなあって思っちゃう。

613 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/16(月) 21:23:05 ID:MIedxQLGO

>>610
その言葉、裏を返せば君はコーディネートされちゃった側の人間である事を証明してしまったね

614 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/16(月) 21:27:51 ID:ud58hX9m0

最近は商人より高く売れる奴隷も存在する事ですし。

615 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/16(月) 21:48:42 ID:8xSBweiJ0

>>603
納得してるかしてないかはともかくとして、
派遣制度を理解してなくて派遣についている人は、
結局派遣にしかなれないんじゃないかな。　

616 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/16(月) 21:49:01 ID:qNVdEirtO

派遣業者の人は最初に「実際の賃金は派遣先から支払われる
金額の〇割になります」等の説明をしたうえで契約してるのですか？

617 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/16(月) 22:00:58 ID:TWczW2Pd0

派遣のメリットは、採用がカンタン。試験もない。ので、誰でも就職できる。
そして、寮があるから、カネもない宿もない学歴もないの三重苦の持主には
最適。

デメリットは、派遣業者と派遣先企業から二重にピンハネされることと、
いつでもクビを切られる生活の不安定さ。

長くやればやるほど、デメリットがメリットよりも大きくなっていく構造

618 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/16(月) 22:59:30 ID:VquS1ywF0

>>617
二重のピンハネ？

619 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/16(月) 23:03:56 ID:ud58hX9m0

>>617
それって、一般企業と何が違うの？
寮が無くて、ピンハネされなくて、歳取っても邪険にされない会社ってどこよ？？？

紹介派遣って知ってる？
有能な派遣を正社員にして無能な正社員をクビにするシステム。

派遣を目の敵にする人って追い出された人に多いらしいね。

620 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/17(火) 00:23:15 ID:ZGQUFJGg0

【中小の味方】　住民税大増税を中止し、史上最高の利益をあげている大企業や大資産家への減税を中止

共産党、参院選マニフェスト発表　年金問題を重視

共産党は１５日、参院選のマニフェスト（政権公約）を発表した。「消えた年金」問題を受け、緊急対策として
年金保険料の納付記録を全受給・加入者に送ることや、
物証がなくても申し立てや証言を尊重して支給することを提案。

「暮らしと平和を破壊する安倍自公暴走政権にストップをかけることが最大の争点」（市田忠義書記局長）と、
憲法改正反対の立場も鮮明にした。

タイトルは「『たしかな野党』として、くらしと平和をまもりぬく」。１２分野で重点政策を掲げた。市
田氏は年金問題について「国民は保険料を払っているのに、まともに年金がもらえるかと不安
になっている。政治が応える責任がある」と強調した。

６月からの住民税増には「９７年の消費税率引き上げ以来の大規模な増税」として中止を求め、
大企業の法人税を現行３０％から１０年前の水準３７．５％に戻すべきだとした。

＜参考＞
共産党マニフェスト http://www.jcp.or.jp/seisaku/2007/07saninseisaku/index.html
によると
・史上最高の利益をあげている大企業に応分の負担を求める
・所得税の最高税率を引き上げ
・大型公共事業や軍事費などのムダ遣いをやめる
・消費税の増税に反対
その他、非正規雇用の正規雇用推進や、年金保険料の納付記録をすべての受給者、加入者に送付、、、など。
http://news22.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1182163884/

621 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/17(火) 00:30:23 ID:Uh7eQKqR0

>>613
論理に適っていませんよ。
裏を返したといっても610のレスにはただの嘲りしか残らない。

その言葉、裏を返さなくても貴方のオツムの弱さを自分で証明してしまったね。

622 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/17(火) 05:18:02 ID:n3nFui79O

派遣社員必死だねf^_^;

623 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/17(火) 07:38:50 ID:eMiL63mVO

カッコ悪いね

624 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/17(火) 13:16:15 ID:Uh7eQKqR0

派遣会社社員必死だねだねf^_^;

625 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/17(火) 13:17:52 ID:Uh7eQKqR0

>>613
間違ったとこ指摘してあげたんだから礼ぐらい言えよ。

626 ：質問：2007/07/17(火) 15:57:53 ID:pbA8dbDI0

こんど選挙に行こうと思いますが、
どこに入れたらいいかわかりません。

ハケン社員にやさしくしてくれる政党は、民主党と
共産党のどっちがいいでしょうか？

627 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/17(火) 16:30:05 ID:eMiL63mVO

強酸糖は昔っから組合とか会社員の味方だが？
安定雇用をぶっ壊した派遣なんかに味方する精糖はあるんかい？

628 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/17(火) 18:05:26 ID:ThUMeNUp0

>>626
派遣にやさしいのは自民党でしょう。
自民党政権が続けば、大企業は派遣をたくさん雇ってくれます。
派遣社員はしあわせです。

629 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/17(火) 18:32:15 ID:eMiL63mVO

派遣では働きたく無いな

630 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/17(火) 20:42:10 ID:c0I+mfKp0

>>628
派遣は減らした方が良くないかい？

631 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/18(水) 01:20:55 ID:nfG8soH2O

気軽に派遣登録すれば仕事と日銭が得られるのもある意味問題

一生懸命就職活動した者と同待遇を与えて良いわけがない

632 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/18(水) 01:37:56 ID:/saNFA9NO

>>625
そんなに涙目で必死にならなくたっていいじゃないか

633 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/18(水) 01:57:04 ID:nZrgCj570

三流企業の正社員と一流企業の派遣社員、どっちが良いの？

634 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/18(水) 02:05:08 ID:mLaUwoib0

　　　　　　从)｀（;;/;;)|i;;^l;;^人从､　　　　　　　　　　You は shock　愛知で金が　落ちてくる
　　　　　7;;;;ﾘ|;;;;从i;;;从t;ｼ;i;;/彡;;);）　　　　　　　　　You は shock　俺の金が　落ちてくる
　　　　ﾐ(;;;;;(;;;《;;;;ﾉ;;ﾉ;;ﾍ:i:::it);/;;;ﾍ;;i;;)
　　　ﾌi;;;巛;i|;||;ﾍ:i :::iti;/:ﾍ;;;i;;;ﾉ;;;;ii;;ﾉ　　　　　　　　　サービス残業　今頃訴えても　今は無駄だよ
　　　（;;|;;;ヽ/;;i;;;;:;;ﾉ　＿＿_　＿＿ヾ;;i　　　　　　　　　邪魔するヤツは　法案一つで　ダウンさ
　　　ﾉ;;;;;ヽ;;;i;;;;;;{─| -･=-H -･=-|i;i
　　　（;;;;;;;;{ り;;;i 　｀ー─' |ー─'　|　　　　　　　　　You は Shock　金で財布　重くなる
　　　　t;|;;;;i｀ｰ';;i 　　． ,､__)　　　|　　　　　　　　　.You は Shock　俺の財布　重くなる
＿＿,,　't;;;| 　　　　　　ノ　　ヽ　　|、　＿,,＿＿,,,
=三‐'''}￣ﾌﾊヽ　　　　ｰ‐=‐-　ﾉli-三＝-;;;;;;;;;''ﾉだれもホワエグ法案　壊す事　出来はしないさ
;;~~/ / | く　＼ヽ､.　　　　　　　/ //''~~,-'';;;;'',,=/　再提出を　あきらめない　何度も
;; r‐-‐-‐/⌒ヽ'＼｀ー─-一 '_,,,-'/';;;;;;;, '';;;;;-'''/
__|_,|_,|_,h(￣.ﾉ　　ヽ.二二ニニﾆ/　ヽ＿＿;;;;;;//i　　俺の法案守るため　安倍シンゾウを守り
-.| ｀~`"　｀´ "⌒⌒)ヽ　　　　 /　／イ―ﾄ― '　l　　支持を　失った
,.ﾉヽ､＿入＿ノ´~￣ヽ＼　　/　./　　　　ﾉ'　　　 |　下請に払う金など　一銭もないさ
　　　　　　/　ﾋﾞｼｯ　丶　ゝ　　　　　　　ﾍ..　　　 |　　俺に　金よこせ

　　　　　　奥田碩（1932～200X）
http://money6.2ch.net/test/read.cgi/seiji/1168693249/

635 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/18(水) 03:13:54 ID:nZrgCj570

↑派遣会社にすら採用されなかった人ですか？

636 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/18(水) 08:47:17 ID:nfG8soH2O

>>633
派遣会社は全て三流だが？

637 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/18(水) 17:03:02 ID:nfG8soH2O

贅沢は敵だ！
敵は贅沢だ！

638 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/18(水) 17:58:06 ID:YBROTv4sO

派遣会社のTVCMは昔のサラ金のCMみたい
なんか胡散臭い

639 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/18(水) 18:14:38 ID:W+aThXqi0

>>638
正社員を雇うのは企業にとってそれなりのリスクがあるので
労働者にとってより悪い条件で雇用契約を結びたいんだけど
企業がそんなことをするわけにはいかないから
派遣業者がその汚い部分を受け持っている
っていう風に考えると企業に対する派遣会社の立場って
銀行に対するサラ金の立場と同じなんじゃないかな
と思った。

640 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/18(水) 18:35:39 ID:nfG8soH2O

人貸しは悪事
悪事に則って働くんだから条件が悪いのは当然
そんなイビツな働き方をせず、まっとうに地道に就職活動しなかった報いだよ
過去の所行による違いであり差別では無い事が明白

641 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/18(水) 23:03:19 ID:x2mYaIRY0

悪事を働かないと生きられない層が存在するんだねｗ

642 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/18(水) 23:19:51 ID:THUa8lWL0

>>639
銀行＝企業に見放された信用のない人を扱うんだから
サラ金＝派遣会社になるなあ。
学歴とか職能とか実績という担保も無いし。
ちょっと高めの金利(ピンハネ)にもなる。
それでも借りる奴はいるってことか。

643 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/18(水) 23:26:28 ID:W+aThXqi0

悪事はいいすぎだけど
社会のためにならないシステムではあると思う。
労働組合とかがもっとしっかりしてれば
こういう不当に不利な条件で働かせるような制度は
廃止にさせるところなんだろうけど
日本人は経済的繁栄にかまけて団結することを忘れちゃったからなぁ。

644 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/19(木) 00:18:14 ID:tovFYEPJ0

>>643
人貸し＝悪事と認識できないとは、
まともな教育を受けていない層なんだよね。。。
こういう基本的なことは義務教育に盛り込むべきだ。
人間を鵜飼の鵜のように扱ってはいけないってね。
道徳観の欠如だよねぇ。。。
戦後に進駐軍に人貸しは法的に禁止にしてもらったハズなのに
日本人自ら復活させてしまったのは情けない限り。。。。
このまま、昔のように軍国主義、侵略国家に戻るつもりなんだろうか？

645 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/19(木) 01:29:05 ID:1tAYjG8i0

何でもお手伝いします請負業が「出張もできますよ」
悪事か？

646 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/19(木) 01:30:17 ID:5z2i3qJt0

　　　　　　　　日本郵政株式会社取締役
　　　　　　　　　日本経団連名誉会長
　　　　　　　　　　　　　　,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,
　　　　　　　　　　　　／": : : : : : : : ＼
　　　　　　　　　　　/-─-,,,_: : : : : : : : :＼
　　　　　　　　　　/　　　　　'''-,,,: : : : : : : :i
　　　　　　　　　 /　　　　　　　/: : : : : : : : i　　　　　　＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　　　　　r⌒　　　⌒　/: : : : : : : : : :i　　　　／
　　　　　　　　　l＿＿　_＿＿＼: : : : : : : : :i　　／　ニートとフリーターを雇ったら
　　　　　　　　 /|-=･-H -=･-|─|: :__,=-、: /　＜　　　負けかなと思ってる
　　　　　　　　l　'─ー| '─ー｀　　|:/　tbﾉﾉ　　　＼
　　　　　　　　l.　　　(__､, ．　　　 `l ι';/　　　　　＼　経団連名誉会長（７４・男性）
　　　　　　　　ヽ　　ノ　　ヽ　　　　-r'　　　　　　　　　￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　　　　　ヽ　-‐=‐ｰ　　　／ /
　　　　　＿＿＿_ヽ::::...　　　／ ::::|
　　／￣　::::::::::::::l　`──　　 :::|
　【自民・経団連がニート・フリーターはいらない】

　日本経団連が２３日まとめた若年者雇用に関する会員企業への初のアンケート
調査によると、フリーターの正規社員採用に約９割が消極的であることが分かった。

景気回復を背景に企業の人材不足感は強まっているが、あくまでも採用は能力を重視し、
フリーターで不足分を埋め合わせる考えはないようだ。
　若年層（３５歳以下）の正規従業員の雇用状況に関し、「不足」「やや不足」と
回答したのが計７８・７％に達した。一方、フリーターの採用については、
「採用しない」が２４・３％。「採用には消極的だが、経験・能力次第では採用したい」が
６４・０％で、積極的に採用する姿勢は見られなかった。

647 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/19(木) 01:48:37 ID:kLCvzJ3P0

>>636
一流会社で働く派遣社員って事だよ。
ソニーやトヨタの本社に入れば、三流会社の正社員より高給だよ。
女性からしてみれば一流会社の社員と結婚→寿退社という道がある。
それを見越して派遣を利用している企業もあるらしいし。

648 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/19(木) 02:40:08 ID:S/Vtn7NB0

外国から人を日本に連れてきて働かせてる人がいたけど
その人は自分の仕事を「人売り」だと言って苦笑してたよ
派遣会社もそれと大差ない

649 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/19(木) 05:07:16 ID:RnUaRKCs0

>>644
＞まともな教育を受けていない層
＞基本的なことは義務教育に盛り込むべきだ
＞軍国主義、侵略国家に戻るつもりなんだろうか

言ってることが支離滅裂
道徳観を語る前に、義務教育からやりなおしたら？

650 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/19(木) 07:40:04 ID:ZOGltZZrO

>>647
一流企業で働く三流労働者？
派遣会社さまさまだな(笑)

651 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/19(木) 12:01:32 ID:dePCuRn70

もう、お前ら必要無いってさ

http://www.ubiko.jp/
http://robot.watch.impress.co.jp/cda/news/2006/11/22/267.html
http://journal.mycom.co.jp/news/2006/11/21/005.html

652 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/19(木) 13:04:39 ID:TBhfmeKW0

>>651
ﾜﾛﾀｗ

653 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/19(木) 16:30:05 ID:ZOGltZZrO

優秀な人達は自由に転職出来ているのにね

654 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/19(木) 20:26:57 ID:RnUaRKCs0

>>651
これは由々しき事態だ。

655 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/19(木) 23:44:38 ID:CDEuzl2t0

>>651
>>654
機械に任せられるようなスキルじゃダメだなー
アンドロメダに行って機械の身体を手に入れろ！

656 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/20(金) 00:33:21 ID:IGt3AZC20

差別制度ってどんな制度だろう？？？

古今東西、身分制度があってその中で不遇な身分はあっただろうけど・・・
差別制度という制度なんて存在した事すら無いよねぇ

657 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/20(金) 00:50:31 ID:lIGgOYUL0

次スレタイは「奴隷制度」に変更か。

658 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/20(金) 01:26:44 ID:nX6mlC4Q0

手枷、足枷の無い自由に出入り出来る志願奴隷

659 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/20(金) 05:17:36 ID:zfGQZDzv0

17日8:35～50　NHKの政党講演にて、今まで日本でタブーとされてきた
日本の汚点(特定アジア・在日朝鮮人・創価・大作・部落等)について
新風の瀬戸氏が言及した。
また、NHKにての放送であるのに関わらず大きくNHKを批判した。
2chでの活動により、今後の躍進に期待が掛かる。

公式HP　http://zzz.co.jp/
政権放送
1/2　http://www.youtube.com/watch?v=_EOVLEgpx3o
2/2　http://jp.youtube.com/watch?v=-CQzn2jyRME

■新風公認ＦＬＡＳＨ
http://tundere.sytes.net/flash/view.php?id=000017

政権放送2/2 3分の1ほど進んだところで、派遣について新風が切る！

660 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/20(金) 09:25:11 ID:E0cT0UoqO

新平民？

661 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/20(金) 16:35:26 ID:E0cT0UoqO

配管工は新潟に水道工事の手伝いに派遣されろ！

662 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/20(金) 16:59:20 ID:kA8gdCmC0

((((；ﾟДﾟ))))ｶﾞｸｶﾞｸﾌﾞﾙﾌﾞﾙ
掃除する人たちってホームレスとか
派遣の使い捨てなんだよね
http://www.jca.apc.org/mihama/rosai/elmundo030608.htm

663 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/20(金) 19:24:46 ID:E0cT0UoqO

>>662
酷く人権無視な話だが派遣業界の体質でも無ければ
制度として決められている事でも無い事は理解できる？

664 ：ｔ：2007/07/20(金) 19:34:23 ID:in42fWGN0

おまえたち全員に聞くが、おまえたちに
一番冷たい政党はどこだ？

一番やさしくしてくれる政党はどこだ？いってみろ？

665 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/20(金) 23:20:09 ID:tlANuQgX0

無党派です。

666 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/21(土) 00:58:10 ID:uy5wLCEW0

>>664
自民・公明党のお陰で本来なら採用されない層が派遣として社会進出できることになったｗ

667 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/21(土) 02:49:27 ID:6qqwT3pG0

派遣で働くかどうかは自由意志

668 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/21(土) 17:55:18 ID:Zk9ghCVUO

自分の意志と無関係に派遣登録されていた人居る？

669 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/21(土) 21:06:45 ID:nI2oJbiF0

普通の会社に就職したのに他社に出向させられて
派遣と変わらないような仕事をしてる人は結構いる。

670 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/21(土) 21:37:54 ID:Zk9ghCVUO

>>669
そういう会社員なんて極一部だし、派遣の働き方としてもスタンダードとは言えないよね

ピラニアの群だけをみて『牛を食べる魚は結構居る』と言うに等しい
牛を食う魚なんてほとんど居ないのにね

671 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/21(土) 21:45:19 ID:btiraucF0

派遣会社社員必死だねf^_^;

672 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/21(土) 22:32:48 ID:fJtjk+qi0

なんでたいして仕事も出来ない正社員が、正社員というだけで派遣社員に偉そうな
顔するんだ？人事権もない平社員のお前らに俺は雇ってもらっているわけじゃないだ！
それに俺達はお客様なんだとかぬかしていたけど、雇用形態が違うだけで俺達も
同じ従業員じゃないのか？差別されて当たり前とか考えてる正社員は考えを改めろ。
そして法律でそういうことを絶対に許すな！

673 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/21(土) 23:28:32 ID:Zk9ghCVUO

仕事できない正社員？
作業の下手な正社員の間違いでは？

674 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/22(日) 00:21:21 ID:j3FYaPvZ0

>>673
雑魚正社員がレスしてんじゃねえよ

675 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/22(日) 00:50:43 ID:J8YVt1K2O

↑雑魚派遣社員か？ｗｗ

676 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/22(日) 02:35:44 ID:V+C8HQzL0

窓際正社員も必死だねf^_^;

677 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/22(日) 03:09:10 ID:NJpfKCqc0

窓際正社員にすら成れない人？

678 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/22(日) 03:52:28 ID:h6N1/PKA0

さて、選挙はどこに投票しようか

679 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/22(日) 07:41:31 ID:8uSD1otnO

>>672
同じ従業員じゃないでしょ。短期間のサービスを提供するだけだし。

それに時間給は助っ人としても半端だよ。
業績に対する意識がボーナスがある社員とは違うからね。これじゃ仲間意識は芽生えないよな。

680 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/22(日) 08:08:19 ID:J8YVt1K2O

仲間意識等いらない
派遣は忠実に与えられた仕事をこなせばいい
派遣はどんなに頑張っても派遣
窓際だろうが無能な正社員だろうが、切られるのは派遣
それも理解して派遣やってんでしょ？
まさか派遣制度を理解もしないで派遣社員になって、これは差別だと騒いでる？

681 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/22(日) 11:36:01 ID:R6a0j81i0

【論説】「安倍政権、逆風の秘密…マスコミも報じない『社保庁解体』『天下り対策』反対勢力のクーデター」…田原総一朗★７
http://news22.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1185035452/

どの新聞、テレビを見ても民主党の有利を伝えている。なぜこんなにも自民党が厳しい状態に
　なっているのか。そこには、新聞やテレビがなぜか全く指摘しない問題が隠されている。

安倍内閣は、小泉前首相ですらできなかった、いわばタブーである二つの改革をやろうと
　している。一つは社会保険庁の解体と民営化。もう一つは、公務員の天下りの改革だ。
　これまで各省庁の官房長が握っていた天下り斡旋の権限を奪おうというのだ。

　これこそが、今、安倍政権が非常に窮地に立たされている最大の原因だと思う。
　社会保険庁の役人というのは官僚だ。官僚というのは決してクビにならない、決して
　倒産しない、さらに天下りできるという、非常に安定した身分だ。それを「解体！」と言った。
　だから僕は、社会保険庁がこぞって、いわばクーデターをしかけたのだと思っている。
　つまり、年金がめちゃくちゃな状態であるということを、社会保険庁自らが広めたということだ。
　社会保険庁の年金がめちゃくちゃな状態で、消えているのか、宙に浮いているのかすら
　わからなくなっていることを、社会保険庁は厚生労働省や官邸に一切報告しなかった。

　社会保険庁の解体・民営化も、新・人材バンクも、今度の選挙で安倍内閣が負けて安倍首相が
　退陣したらご破算になる可能性がある。だから、官僚たちは何としても安倍内閣を潰さなくては
　ならないとその機会を狙っている。

　今度の参議院選挙で自民党が負けて安倍首相が退陣すれば、社会保険庁改革は消える
　わけだ。社会保険庁は自分たちがクビになることを防ぎたいわけだから、安倍政権に
　ダメージを与えるために、いかに社保庁がむちゃくちゃかということを、いわば自爆テロ的に
　リークしたのだ。

682 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/22(日) 13:42:11 ID:V3SbSkrHO

派遣制度とは関係無いな

683 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/22(日) 14:26:30 ID:j3FYaPvZ0

>>680
無能な正社員をどうして会社は切らないんだろうな？
会社にとって必要なのは利益を生む存在であって
正社員だろうが派遣だろうが利益を生まない奴は
とっとといなくなった方がいいと思うのにな～

684 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/22(日) 14:30:08 ID:j3FYaPvZ0

>>682
よく派遣制度って言葉を持ち出して派遣者に対しての差別を
正当化しようとする奴がいるけど、派遣制度のどのあたりが
派遣者に対する差別を容認しているのかはっきりと示してみろっつうの！

むしろ派遣制度って派遣者を保護するための法律だったような・・・

685 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/22(日) 14:52:53 ID:V3SbSkrHO

>>683
もし就職できたとしても『会社員は安泰だ』などとタカをくくってダラダラしないでね
無能な会社員は切られますよ

686 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/22(日) 15:52:22 ID:BzRJFz780

派遣制度はニート救済制度

まともに雇われない人々に社会体験させる制度
そこで「会社員が良い」と気付いたら頑張って就職活動しなさいねｗ

687 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/22(日) 18:40:44 ID:V3SbSkrHO

気軽な登録で分相応な待遇だろ

688 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/22(日) 21:55:42 ID:hd6VOLL60

年取って捨てられるのは派遣でも社員でもなく

　無　能　な　人

今現在、例え公務員であっても削減されるような時代なのだよ。

689 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/22(日) 22:53:54 ID:J8YVt1K2O

物事には順序ってのがあってね、
最初に切られるのは『派遣』なんだよ。
派遣の最大のメリットって何？それを考えよう。

この順序は大企業になればなる程顕著に現れる。

690 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/22(日) 22:57:18 ID:5XIqx/M40

切られるっていうけど
就職したわけでもないのに

691 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/22(日) 22:57:33 ID:V3SbSkrHO

だねー

692 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/22(日) 23:04:03 ID:J8YVt1K2O

んな言葉尻掴まんでもいいじゃないか・・・
とりあえず派遣制度って何かを理解しないまま派遣社員になって、
後から差別と騒ぐ奴が余りに多い、要するにバカが多い。
バカだから派遣なのはしょうがないんだけど、
いい加減差別差別と騒ぐ前に身の振り方を考えろ、と。
つまりそーゆーこと

693 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/22(日) 23:18:38 ID:+9YqeQcL0

>>683
>無能な正社員をどうして会社は切らないんだろうな？

法律で守られているから、切りたくても切れないだけ。

もし、正社員のクビをもっと簡単に切れるようにしたら
派遣制度はこんなには流行らなかったでしょう。

694 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/23(月) 00:52:37 ID:26prkgfP0

無能な正社員、公務員はドンドン切られているのが現状・・・・
時派遣よりもよっぽど社に対して我慢を強いられてきたのにね。。。

会社員になりさえすれば安泰という幻想は捨ててとりあえず会社員になってみ？

695 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/23(月) 02:35:12 ID:0On/r/uq0

派遣会社も有能人材を確保する為に雇用契約する所が増えたよ。
派遣を雇う企業側もなるべく有能な人材を回して欲しいので
派遣会社に対して立場が弱くなっている。

696 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/23(月) 16:37:05 ID:2UIXTj7lO

企業は直接人材確保するよ
有能な人を派遣のまま泳がしておくと他社に流れて相対的に損益になるからね
Ｆ１のデザイナーとか仕事も与えられないのに高額で雇われ続けたりするよ
他チームに技術が流れないようにね
お金あげるから自宅で庭いじりしていてくださいって話だよ

697 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/23(月) 22:51:59 ID:vxBfBRQh0

差別している人が居ないのにね
被害妄想だよ

698 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/23(月) 23:01:03 ID:4zwdKkSi0

人ってのは常に他のものと比較しながら生きてんだよ。
これまでの歴史でも弥生以降は常に階級、身分の差があった。
下のものと比べて優越感を得ることで幸福感が得られるし、そうしないとやってけないんだよ。
例えば金持ちだったら一般人や貧乏人を見下し、一般的な普通の家庭だったら自分達より貧しい者を見下し、
どうしようもない貧乏人でもまだ自分はアフリカの人達よりはマシだ、なんて考える。
低収入のサラリーマンは派遣、派遣はニート、ニートは障害者なんかと比べる。
自分の容姿に自信が無い奴はさらに不細工な奴を標的にして「あいつよりはマシ」だと考える。
自分がもし全ての人間の中で一番終わってると本気で考えてるなら発狂するか自殺するかしかないだろう。
まあだからこそどこにおいてもヒエラルキーは存在するってことなんだよ。
当然職は人の人生を大きく左右するものだから、それがなおさら濃くでるわけだ。
高校生でも分かってる奴は分かってる。
できるだけ上に行きたいから努力を怠らない。
でもヒエラルキーの存在に気付けなかった奴やもう上に上ることを諦めてる奴は努力なんてもちろんしない。
そういう無能な奴らがブルーカラーやなんかの仕事に就くわけ。誰だって就けるからな。
これはただ何となく専門学校や馬鹿大学に行ってる奴にも当てはまる。
向上心がある奴は絶対にそんな進路を取らない。
そんな奴らだから見下されて当然なんだわ。自分でそういう道を取ったんだから。
人種差別や障害者差別とは訳が違う。

699 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/24(火) 00:06:44 ID:fxi5w6q00

>>698
＞自分がもし全ての人間の中で一番終わってると本気で考えてるなら発狂するか自殺するかしかないだろう。
そもそも、この部分が大きな間違いであり偏屈者で言い訳人生の始まりだな。。。
そういう立場にあったら、後は這い上がるだけ。失う物は何も無いんだからなｗｗｗｗ

700 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/24(火) 00:14:21 ID:suj7Qlmb0

>>683
それは一番無能なのは、
高学歴だが、無能の集まりの人事部が
手を付けないためでしょう。
優秀でバリバリ仕事をこなす人は、
人事部には行きたがらないでしょう。

701 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/24(火) 05:36:40 ID:+0EKc3ae0

>>700
人事部っていっても
会社によってその位置づけ、仕事内容は違うし
バリバリ仕事をこなすってそんな抽象的なこといってもね
デスクワークをバリバリこなす人は営業に行きたがらないかもしれないし
その逆も
何を持って優秀って言ってるのか？？

結局他人のせいにしてあいつが悪いって言うのがここのスタンダード？

702 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/24(火) 08:52:59 ID:323hjyiTO

当人たちが悪い

703 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/24(火) 11:35:40 ID:HIgzSQ1/0

人事畑総務畑出身の社長って少ないよね。
たいがい営業で課を持ち部を持って人事権も持つ。
それが成って平取→常務…
人事部は人事権を持たない事務屋さん。（自分のとこは持ってるけど）

とか役割を考えてると結局無能なのは部課や人材を使いこなせない
社長だよなと思えてくる。

704 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/24(火) 11:39:06 ID:ZfTvuTlT0

日払派遣の労働力を利用する側について考える
http://rblog-biz.japan.cnet.com/it_bigbang/2007/06/post_d31d.html

705 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/24(火) 12:05:13 ID:MjSFklwZ0

どんなにがんばっても棒茄子もでなきゃ、
退職金もない立場。

そのおかげで正社員は給料が安泰ですからねえ。

706 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/24(火) 12:23:49 ID:323hjyiTO

>>705
頑張りどころを間違っている
派遣登録する前に就職活動頑張れ！

試験勉強せずに試験本番で頑張っても良い点取れないのと同じ

707 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/24(火) 21:23:50 ID:+0EKc3ae0

>>703
別に少なくないだろ？
人事がエリートコースの会社も別に珍しくない。
営業が強い会社もあれば、弱い会社もある。
人事が強い会社もあれば、技術部門が強い会社などいろいろある。
会社によって強い部署出世する部署もそれぞれ。
君はどの会社どの業界を見ていってるの？

708 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/24(火) 22:44:25 ID:tqU79u1x0

外国だと派遣労働ってどうなの?

709 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/25(水) 00:03:15 ID:oY93eN5x0

人事部がエリートコースだと言うのは認める。
（特に大企業では。）
しかし、人事部は無能集団だ。
既得権益を守ることしか考えてない。
そうすれば、自分のエリートコースが確保されるから。
勝負に出ないので社長になれるわけない。
会社のごみみたいなもんだ。

710 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/25(水) 00:16:34 ID:ghcIDydq0

皆さん選挙に行きましょう。

711 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/25(水) 00:46:34 ID:Y6QZkAln0

人事部がエリートだろうが無能だろうが差別制度とは関係が無い

712 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/25(水) 01:03:54 ID:zernu4+I0

やってみようと思った仕事があったのだけど、派遣でガッカリ。
直接雇ってくれるところってあんまりないなあ。
派遣はつくづく、イヤだ...

713 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/25(水) 01:28:37 ID:paos67KLO

>>708
人貸しは厳しく制限されているらしい
その代わり人種差別や階級制度の名残など本当の意味での差別があるらしい

714 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/25(水) 01:47:12 ID:paos67KLO

>>712
そうやってやりたい仕事があっても、金が欲しくても派遣だけは避ければ
必然的に口入れ屋は店を畳むしかないのにね

715 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/25(水) 02:05:41 ID:TjOZma5O0

>>708
外国の派遣のほどんどは専門職（エキスパートだっけ）の派遣なので
その地位は日本の派遣と比べると遥かに高い。
どこに行ってもそこの社員さんに負ける事が許されていないので
採用基準も激しく厳しいが。

716 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/25(水) 02:22:51 ID:paos67KLO

>>715
掃除婦（掃除の専門職）も好待遇のエキスパートなのかん？

717 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/25(水) 09:24:29 ID:paos67KLO

社会情勢を逆恨みするよりも自己変革する方が早いし確実ですよ

718 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/25(水) 12:29:20 ID:4JtWWN0J0

間接部門にとっては
「時間を切り売りするだけ」の工員の月給制は耐え難いものだった。
「単純労働の奴隷工員ごときにどうしてこんな高給を与えなければならないのか」
戦後の労働組合の活躍で
工員と自分たちホワイトカラーとの賃金格差が縮まったことに激しい憤懣を抱えていたのだ。
俺たちは学歴社会に勝ち残ったエリートだ、もっとうまい汁をすいたい！
人材派遣業は彼らの強い要求によって生まれるべくして生まれたのだ。

コスト削減のために生産変動に従って都合よく工員を使い捨てること。
すべての工員を解雇して、戦前の日雇いや、時給制に戻すこと。
そうして奴隷労働を復活させて資本家や中産階級にますます富を集中させること。
学歴差別、年齢差別、男女差別、縁故などの既得利権をますます堅固にすること。

719 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/25(水) 12:36:09 ID:4JtWWN0J0

人材派遣業は、歴史的に「口入れ屋」「人夫出し」と呼ばれていたヤクザの稼業だったんだ。
浮浪者や知的障害者をかき集めて来て、土建屋、コンベア工場や炭鉱に送り込み給料の上前をはねる。
下宿所は鍵をかけられ暴力で持って監視され、逃亡することはできなくなる。

仮に、労働時間を自分で決められるんなら
余裕のある時間で自己のスキルアップとか職業訓練に充てられ
派遣にも百歩譲って労働者にとっていわゆる多様な生き方という一定のメリットがあるかもしれないが
残業しない工員は絶対解雇される。12時間でも14時間でも働かされる。
当然、怪我しても労災を隠す、労災保険料が高くなるからな。労働法なんてまったく関係ない。無法地帯だ。
派遣の品格なんてドラマに出てくる設定はあまりにも派遣の現実を見ようとしていない
ホワイトカラー派遣と工場派遣はまったく歴史的経緯が違う！

720 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/25(水) 18:53:13 ID:r34FbWAx0

>>709
そうやって一つ二つの会社の例を挙げて言ってもな。
世の中にはいろいろな会社があるから。
バカな人事もいれば優秀な人事も居る、同じく営業もバカもそうじゃないのもいる。
人事に恨みがあるみたいだけど、採用されないから？それともリストラされた？
でもその性格と考えだと、あなたの居場所は派遣しかないかな。

721 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/25(水) 23:42:57 ID:jfFBSCSv0

青系は正社員採用でも労働条件がキツイからなぁ。
それに比べたら派遣でも白系は天国だと思うよ。

722 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/25(水) 23:45:49 ID:zohsT88r0

>>720
そんあら一部の不遇の派遣の例を挙げて「派遣制度は差別制度」って言うのはオカシナ話だろ？
高待遇な派遣も居れば、はけんから抜け出して開業や就職する奴も居る。
しかも、派遣という働き方はまだまだマイナーな働き方だしな。。
多くの人間は派遣など目指して居ないのは事実。

723 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/26(木) 00:52:09 ID:Ls0GvOPv0

>>722
奴等の世界は派遣ライン工内で閉じちゃってるんだから、そう責めるなよ・・・・

724 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/26(木) 08:46:56 ID:OyUDTsbwO

差別制度ってどんな制度かな？

725 ：あぼーん：あぼーん

あぼーん

726 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/26(木) 09:36:08 ID:ofhUAnOc0

求人の記載内容は「施設の受付」で行ってみたら
施設内の、本の詰まったダンボール箱の運搬を一日中やる仕事。
派遣の担当者は女性も数人いる現場、取りあえず行ってみて下さいとか
言ってたけど、現場の人に聞いたら女性は一人しかいないって。
「でも電話の応対もあるし女性もほしいかなーと思って」みたいな事を言う現場責任者。
そんなトンチンカンな記載だから、この仕事しょっちゅう求人が出てる。
男性でもキツい仕事なのに、何考えてるんだろう？現場も、派遣担当者も。
それとも、人手は足りてるのに何かウラがあって募集かけてるの？ワケワカラン

727 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/26(木) 11:44:19 ID:B7Wy1bN00

>>719
人夫出しって今でも使ってるぽいですよ
叔父さんが地元のドカタですが
社員は少なくして派遣？を使ってやりくりしてるらしい
違法じゃね？とか思ったりするが
>>720
顔真っ赤にして否定するなよｗ

728 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/26(木) 12:22:31 ID:OyUDTsbwO

違法面談で「なんでもやります」って言うくらいなら
就職活動やれよ

729 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/26(木) 19:11:56 ID:UICWiItA0

派遣工は消えて無くなれ

730 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/26(木) 22:21:43 ID:05F4WrQz0

>>725
おい、冗談だろ。
トヨタの期間工（直接雇用）の日給９０００円だったよな。
他の自動車工場の派遣もほぼ同じ額。
トヨタなら慰労金もらえるけど、派遣はなし。
それに日本では脳みそから煙が出るほどラインのスピードが速い。
アメリカではどうかな？
日本の国内の工場並みにラインのスピードを速くしたら暴動が起こるらしいね。

731 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/26(木) 23:34:42 ID:yhrnsxMU0

じゃ、日本国民は差別されているのかな？

732 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/27(金) 01:28:14 ID:R9g4wO0P0

「新」派遣労働者「平民」
http://tmp6.2ch.net/test/read.cgi/rights/1179537213/

733 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/27(金) 02:26:20 ID:XJI1fIxb0

>>725、>>730

まあ、そういうことだな。

トヨタは外需８割だ。２割の内需などクソだと思ってる。

徹底的に労働者を奴隷化し、低賃金でこき使い、低コスト化したほうが、全体として利益が出る。

今回の記事は「ポロリ」記事だな。

トヨタの自爆に近い。

734 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/27(金) 08:46:18 ID:siFVEW0iO

トヨタとか買わないよ

735 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/27(金) 09:16:36 ID:XJI1fIxb0

>>734

買えない、んでしょ？

トヨタにとって、派遣なんて客じゃないよ。

　「日本の派遣　＜＜＜　日本以外のアジアの正社員」

です。

新型レクサスの値段しってるか？

９７０万円～だよ？最上位で１５００万円。これを月３００台売る。

トヨタの内需２割ってのは、そういう車種買う奴のことだよ。

736 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/27(金) 10:20:19 ID:siFVEW0iO

レクサスなんて販売価格が20万でも買わないよ
魅力無いもん

737 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/27(金) 15:21:57 ID:cJUgkUw50

トヨタって万人に媚び売ってるけどさ。
製品に魅力感じないんだよね。細部の詰めが甘いというか…。

トヨタ車の魅力ってのがいまいち分からん。

738 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/27(金) 16:33:17 ID:siFVEW0iO

沢山売れれば勝ちなのは判るけど
自動車メーカーと言うより金融業社

で差別はどこへ消えた？

739 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/27(金) 16:58:11 ID:d3L04ldqO

ｸﾎﾞﾀﾌﾞｽしね

740 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/28(土) 00:31:52 ID:tUYKywzs0

そして、甦れ
ゾンビになれ

741 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/28(土) 00:55:52 ID:9u0/gHEG0

選挙が迫ってる。

742 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/28(土) 01:43:22 ID:OBY6aIfo0

トヨタの儲け頭はビッツ。

743 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/28(土) 03:10:44 ID:OdmKHa4LO

そりゃビツクリた゛

744 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/28(土) 14:23:08 ID:OdmKHa4LO

差別の実例も挙げられない

745 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/28(土) 20:49:59 ID:ruE9UPIS0

>>744
誰も差別なんてしていないんだから当たり前

746 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/28(土) 23:02:51 ID:T6oyEybp0

弱者就業支援制度

747 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/28(土) 23:40:05 ID:FbZhTMENO

知識や能力がある人間は賃金は高い。無い人間の賃金は安い。

748 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/29(日) 00:29:33 ID:AWWZ1nEm0

派遣か社員か？じゃなくて
何ができるかできないか？で処遇が変わってくるんだよね。。
差別主義者の言う「派遣より仕事できない正社員」っていずれリストラされるんだよ。
派遣でも引き抜かれて社員になる奴が居るようにね・・・

749 ：名無しさん＠そうだ選挙に行こう：2007/07/29(日) 13:18:07 ID:lOnQxYOJO

事実だな

750 ：名無しさん＠そうだ選挙に行こう：2007/07/29(日) 17:46:50 ID:cy0zgxBi0

そうかな？

751 ：名無しさん＠そうだ選挙に行こう：2007/07/29(日) 18:00:29 ID:+IJFFddrO

3千人に1人はいる

752 ：名無しさん＠そうだ選挙に行こう：2007/07/29(日) 19:29:11 ID:RduNa2sH0

>>751
何が居る？？妖怪でも居るんかな？

753 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/29(日) 23:32:46 ID:30yOa0510

「派遣という制度に利用される人」と
「派遣という制度を利用する人」の違いだね。

前者99％、後者１％くらいだと思うけど。

754 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/29(日) 23:40:45 ID:FG8UVRKe0

派遣だという理由で行政サービスや商的サービスを拒否られた人とかいんの？

755 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/30(月) 10:20:20 ID:9nGyxPa6O

昔の会社員の方が生活レベルは低い

756 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/30(月) 12:00:04 ID:1ZSkK5dR0

そんなに悪い制度なら廃止してもらえば。

757 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/30(月) 12:20:46 ID:9nGyxPa6O

関わらなきゃ済む話なのでは？

758 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/30(月) 20:49:00 ID:v7/XaJzp0

>>756
誰にやってもらうの？
　　　　　　　~~~~~
またしても他人任せ？？

759 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/30(月) 21:51:41 ID:xIXaskeO0

派遣なんてビジネスが成り立ってるのが異常です
派遣を採用してるとこに派遣社員より高い自給で
直接バイトで雇ってもらえばいいのになんで仲介して派遣社員に
なろうとするのか

760 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/31(火) 00:36:16 ID:V4CdVA1D0

>>759
自分で色々やんのがメンドイからあ派遣会社にやらせるんでしょ・・・・・
派遣先企業、派遣就労者双方の怠慢のお陰で業界が成り立つんだよ

761 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/31(火) 00:54:27 ID:mm8ybYHR0

>>754
銀行は、間違いなく派遣への住宅ローンの契約やその他諸々のローン契約
は結ばない。ただし、闇金とかカードローン関係は別だけどね・・・。
そういう意味では、蔑視はされてるんじゃないかな？とは思うけど。行政
でも似た様な事はあったね・・・。非正規やってる人間に向かってわざわ
ざ、手に入った金を仕事の合間に窓口に払いに行った奴に向かってだよ、
あぁ、そんな職業だからしょうがないよねみたいな感じ？すんげぇヤナ奴
だと思ったよ。ここで、派遣は差別だって言ってる人間叩いて喜んでる下
衆と変わらんと思うよ。それと、非正規で食ってる奴！そこで甘んじてる
人間にだけはなるなよって言いたいね。反発心持てって。
青だろうが、白だろうが正規だろうが、非正規だろうが真面目に働いてる
奴を見下してる人間はサイテーなんだよ。こいつらの論調って非正規＝努
力しない、低脳無知、低学力みたいな感じじゃん。結局、ナニ言ったって、
肩書きでしかモノ見れない奴らには、こういうスレタイは良い餌食でしか
ないんじゃないかなって思うね。まぁ、楽しんでストレス解消に励んでく
れ。立場が弱いものを叩いてる諸君。

762 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/31(火) 02:31:55 ID:zDBVgCeP0

>>761
派遣でも何年分かの所得証明があれば大丈夫だって。

763 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/31(火) 08:53:00 ID:Qa/AESbGO

>>761
派遣叩きを楽しんだり見下して優越感に浸っているわけじゃないと思う
言葉の使い間違いがあると言いたいけど

そういう歪んだ受け取り方って被害妄想と言うんじゃないの？

764 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/31(火) 14:09:19 ID:go+W5cDI0

肩書きでモノを見ていないから差別とか言うやつを
バカじゃねーの？て思うのだよ。

765 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/31(火) 18:00:03 ID:sgzLxINn0

なんでもかんでも「差別」と言いたいお年頃
覚えたての言葉を使ってみたくて不適当な使い方をする幼児みたいなもんなのさ

766 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/31(火) 18:45:59 ID:O+gxw8Ph0

767 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/31(火) 18:52:39 ID:Qa/AESbGO

コピペ厨って意見を持たない低能児だよね

768 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/31(火) 19:14:03 ID:9YNWeait0

>>765
派遣の待遇や制度自体に差別は無いけど
あなたのように差別に関する知識と自分の意見の無い人間が煽る様は
ホント幼児みたいだな。

769 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/31(火) 20:15:15 ID:NxRARrew0

>>768
煽ってないで差別に関する知識っを御披露願います。。。。

770 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/07/31(火) 23:58:02 ID:Xg/OOfGp0

>>769広辞苑で調べれば？言葉じりしか取らない集団なんだから。
それだけのソースで十分でしょ。
それと、何年分かの所得証明って言うけど、大体長くて３年だよね？普通
派遣の期間て。正社員を雇いたくないから派遣にしてるんであって、正規
として雇わなきゃいけない時期がきたらクビってのが普通なんじゃないの？
まぁ、そういう会社だけじゃないからね。んじゃ、ウチで普通に働いてく
れない？って会社も増えてきたから。でもまだまだだね。

771 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/01(水) 00:10:22 ID:uy51OjIM0

>>770
クビじゃなくて名前だけの部署移籍で対処できますよんｗ

772 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/01(水) 00:17:27 ID:zM47KEVP0

黒目が勝ってる奴＝部落民

松本伊代、ヒロミ夫妻の目

阪神の浜中の目・・

773 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/01(水) 00:31:39 ID:S88JfkPg0

>>771
いいなぁ～。そういうゆるい会社。普通はそうはいかないからな。
クジ運悪い自分が恨めしいよ。

774 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/01(水) 00:54:45 ID:koBVqJ7f0

会社から見て必要だと思えば部署移動、不要だと思えば契約解除。
同じ派遣会社なら派遣先が変わっても所得証明は取れるよ。
アンタ本当に派遣かい？どうも不法入国労働者っぽいのだが。

775 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/01(水) 08:42:08 ID:z1P5jLlzO

外人を差別する人はなら居るけどね

776 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/01(水) 10:57:11 ID:LXhi397W0

>>758
こいつ必死ｗ
756は廃止してもられば、と書いただけで｢誰か廃止してくださーい｣
とは書いてない、提案しただけなのになｗ

まぁ派遣制度がなくなって困るのは俺達経営者の方なんだけどな。
GSスタッフも派遣だらけ。安くコキつかってまーすｗ
けど営業うざいよｗ

777 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/01(水) 11:20:11 ID:z1P5jLlzO

>>776
提案なら「廃止すればいい」或いは「廃止すべき」と書くべきなのでは？

778 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/01(水) 18:22:37 ID:z1P5jLlzO

派遣登録しなきゃ業界は成り立たないのに！

779 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/02(木) 00:27:17 ID:VlJJ65D70

そうなのに！

780 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/02(木) 08:47:55 ID:QE9uOPoXO

「差別」とか「工作員」だとか、どこの国の話なんだろう？

781 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/02(木) 12:21:18 ID:QE9uOPoXO

派遣なんかで働くなよ

782 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/02(木) 12:22:20 ID:ZfWLLoGj0

なんかとはなんだ！

783 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/02(木) 15:45:41 ID:1dNdzmo10

負け組の最大の勘違いは「公的サービスはタダ」と思い込んでいることだ。この腐った精
神がある限り、日本の国は良くならない。
・払うべき税金を払っていない負け組に増税、
・税金を払いすぎている勝ち組には減税、
こうやって税負担を公平にすることは合理的である。それが嫌なら、負け組は公的サービ
スを受けることを放棄すべきである。勝ち組に税負担を大きくすることは憲法で保障され
ている財産権の侵害にあたる。

負け組が窮地にある問題も、努力して高所得者になれば問題は解決する。努力すればいい
だけのこと。怠けで負け組になったのは、自業自得だろうが。

結局、「努力格差」の結果としての「所得格差」。負け組は努力を怠って高い所得を要求
している、負け組が理不尽な要求をしていることは明白である。

負け組はムシが良すぎる。義務教育レベルの知識も習得できていないのだろう。

784 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/02(木) 16:28:14 ID:QE9uOPoXO

>>782
だって口入れヤクザの手先になっちゃってんじゃん
マトモに就職すべき

785 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/02(木) 17:32:07 ID:DGe8vEvA0

326 ：名無しさん＠八周年：2007/08/02(木) 16:57:01 ID:iOTHW9jnO
でも、真面目なこと言えば、赤城って自民党の中では
松岡以上の農政のスペシャリストなんだよね。
農水省の友人から聞いたけど、この人、農政部会当時から
役人からは絶大な信頼があったらしい。一言で言えば「国際派」。
ぶっちゃけ日本の農政は保護主義が祟って、産業としては行き詰まってる。
赤城は以前から日本のブランド米を輸出する政策を唱えてきたらしいけど、
以前は価格的に勝負できないと野党の反発を食らってたんだけど
赤城は農水省の役人と組んで国際的な食糧見本市などで、
日本のブランド米の競争力を調査してきたらしい。
そしたら、価格が高くても日本のブランド米は十分国際競争力があることが分かった。
今回の中国への輸出は農政部会時代からの赤城の積年の夢だったんだよね。
安倍が赤城を選挙前に更迭できなかったのは、中国へのブランド米輸出があっから。

小沢民主党のバラまき農政は、要は昔の自民党の保護政策。
赤城ら国際派の掲げるブランド米輸出政策の方が、遥かに賢明だと思うなぁ。
そういう政策面での赤城の功績って、全然報じらんないよね。ちょっと可哀想。

786 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/02(木) 20:59:11 ID:VgKFOYo90

コピペ邪魔

787 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/02(木) 21:37:33 ID:qtNaTwqW0

>>777　
｢廃止すべきだ｣これは提案の意味合いより主張の意味合いの方が濃い
提案というのは相手にも譲歩し相互の考えを汲んでいくものだぞ。
756の文章は強制なんかしてないし主張の意味合いも薄いので提案と言うには充分。
＞～と書くべきなのでは？　
語尾に｢すればいい」或いは「すべき｣を必ずつけなければ提案とは認めないのか？めでてぇな

788 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/02(木) 21:45:32 ID:qtNaTwqW0

＞派遣登録しなきゃ業界は成り立たないのに
これは同意だ。コンビニのレジもGSスタッフもデパートのパートも派遣に依存してる。
実際にある地区では個人商店以外は派遣だらけのとこもある。
いずれ東京全体ももその地区のようにして「派遣が嫌なら辞めちゃえばいいジャンと｣と堂々と言ってやりたいね。
その時は派遣以外の仕事はもうないのにね。
あんたのように減らず口が減らない奴は派遣屋としては最高だろうな。
今の奴らはすぐ辞めて病んじまう。突っ掛かってくるぐらいが丁度いい。
つかアンタもご同業だろ。

789 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/03(金) 00:32:54 ID:oEhd3P6S0

>>787
そんなに悪い制度なら廃止してもらえば。
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　~~~~~~
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　↑
　　　　　　　　　　　　　　　　　　問題はココ

勘違いすんな

790 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/03(金) 00:38:39 ID:/OLGp2uv0

>>788
＞実際にある地区では個人商店以外は派遣だらけのとこもある。
派遣は240万人ぽっちしか居ないのに？｛全労働者（給与所得者）の3.5パーセント以下｝
そんな異常な特殊地域には住まなければ良いｗｗｗｗｗｗ

791 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/03(金) 02:21:11 ID:tK2XMiPR0

スレタイ以前に
差別制度って何かな？

792 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/03(金) 08:46:34 ID:T0/eduleO

ありもしない制度は説明しようがない

793 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/03(金) 18:24:42 ID:P8PszQfD0

【政治】「若者、“不安定雇用で結婚迷う層”と“長時間労働で出会い無い層”二極化」「労働者への分配強化を」…労働経済白書
http://news22.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1186112898/

794 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/03(金) 18:47:38 ID:T0/eduleO

分配しようにも高度な仕事には付いて来れない奴らが居るのにね

795 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/03(金) 18:57:58 ID:0N9iRf5mO

アメリカが民主党政権にでもなれば、いいんだ！

796 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/03(金) 18:59:55 ID:NiPT4ugS0

正直、差別だと感じるんだけど・・　派遣の上のやつらは、何もしないで　偉そうだし　責任もないし　調子いいし　その上高い給料をもらって・・
挙句の果てには、馬まで買う始末。スタッフは、一生懸命働いているのに　生活できない状態。労務管理者は、派遣先のえらいさんにも怒られ　なおかつ　派遣元にも怒られ　最悪。

797 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/03(金) 19:16:22 ID:SNG12S7zO

①史上最高、富裕層の増加
②低賃金労働者が急増

①と②が、同時進行。

798 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/03(金) 20:06:23 ID:T0/eduleO

>>796
経営陣と使用人に大きな格差があるのが差別だと言いたいの？
だったら君も何かを経営して成功すればいい
何になるかは自由なんだからさ

799 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/03(金) 20:36:25 ID:SNG12S7zO

真性のアホ

800 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/03(金) 20:50:19 ID:UxPX587t0

>>783
　御手洗の犬に物申す。

そうか。
もしおまえが負け組みになればホームレスになるのは覚悟しておけ。
たとえお前が勤めてる会社が倒産してもそれは自己責任。
そんな会社を選んだお前が悪い。
食うに困り果てて無銭飲食すれば刑務所に入れ。
生活保護を受ける権利はおまえには一切ない。
負け組みは公的サービスを受ける権利はないんだろ。
おまえの言葉を借りればそれこそ自業自得だ。

801 ：ｷﾀ━━━ヽ(ﾟ∀ﾟ)ﾉ━ヽ(ﾟ∀ﾟ)ﾉ━━━!!!!：2007/08/03(金) 21:21:48 ID:GXPeo+Ly0

【社会】 “極めて悪質” 人材派遣のフルキャストに、事業停止命令…全店舗１～２ヶ月の事業停止

1 ：☆ばぐた☆ ◆JSGFLSFOXQ ＠☆ばぐ太☆φ ★：2007/08/03(金) 17:11:56 ID:???0
★東京労働局、フルキャストに事業停止命令
・厚生労働省東京労働局は３日、人材派遣大手のフルキャストが労働者派遣法で
　禁じられている港湾荷役業務に労働者を派遣したとして、同社に対し労働者派遣
　事業の停止命令を出した。
港湾荷役業務に労働者を派遣した神戸市内の同社支店３カ所は２カ月間、それ以外の
　全店舗は１カ月間の事業停止とした。
事業停止はいずれも８月１０日から。東京労働局によると、神戸市の３支店は、
　５月１日から２日にかけ労働者を港湾荷役業務に派遣した。労働者派遣法では、
　専門的な技術を要し危険を伴う港湾荷役、建設、警備への労働者派遣を禁止している。
　東京労働局はまた、フルキャストに対し再発防止策の構築など業務改善命令を出した。
東京労働局は、今年３月２７日、フルキャストが、建設や警備業務への労働者派遣を
　繰り返していたとして、同社に対し業務改善命令を出した。しかし、改善命令が出された
　後の５月に港湾荷役への派遣を行ったことがわかり、東京労働局は「改善状況が確認
　できなかった」と認定した。
　http://www.asahi.com/business/reuters/RTR200708030089.html
http://news22.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1186128716/l50

802 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/03(金) 22:51:18 ID:ClWD5XLzO

>>800
出た出た「たられば」
得意だね、君達は

803 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/04(土) 00:30:45 ID:lwiCU2f+0

負け組みがもし勝ち組になっていればなんて考えたんだろう？
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ~~~~~

804 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/04(土) 14:30:02 ID:VArRXNgTO

なにも考えずに行動した結果、負け組になったんじゃ？

805 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/05(日) 01:03:12 ID:t/LVuVfH0

>>804
考えた結果「しゃーない、派遣でもいいや」って思った時点で負けｗ

806 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/05(日) 19:14:14 ID:QI8rDyLTO

差別だなどと言う人は蔑視される

807 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/06(月) 00:37:14 ID:a8X/rS9p0

流れ流されて派遣社員！
暑い日が続くので水の事故には気をつけよう！

808 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/06(月) 08:52:55 ID:roOvOc8nO

自由意志

809 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/06(月) 20:41:29 ID:laRsQlrq0

奴隷は、奴隷の境遇に慣れ過ぎると、驚いた事に
自分の足を繋いでいる鎖の自慢をお互いに始める。
どっちの鎖が光ってて重そうで高価か、などと。
そして鎖に繋がれていない自由人を嘲笑さえする。
だが奴隷達を繋いでいるのは実は同じたった１本の鎖に過ぎない。
そして奴隷はどこまでも奴隷に過ぎない。
過去の奴隷は、自由人が力によって征服され、やむなく奴隷に身を落とした。
彼らは、一部の甘やかされた特権者を除けば、奴隷になっても決してその
精神の自由までをも譲り渡すことはなかった。
その血族の誇り、父祖の文明の偉大さを忘れず、隙あらば逃亡し、あるいは
反乱を起こして、労働に鍛え抜かれた肉体によって、肥え太った主人を
血祭りにあげた。
現代の奴隷は、自ら進んで奴隷の衣服を着、首に屈辱のヒモを巻き付ける。
そして、何より驚くべきことに、現代の奴隷は、自らが奴隷であることに
気付いてすらいない。それどころか彼らは、奴隷であることの中に自らの
唯一の誇りを見い出しさえしている。
　　　　　　　　　　　　　(リロイ・ジョーンズ　1968年、NYハーレムにて)

810 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/06(月) 23:05:35 ID:zQbrsJlJ0

派遣の連中は誇りなんて持っていないのさ
誰も差別していないのに卑屈に「差別された」なんて妄想している・・・

811 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/07(火) 00:40:21 ID:FyftFwhH0

一部だが稼げている人も居るので制度としては不備だなｗ

812 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/07(火) 01:24:07 ID:WQbZ/PEJ0

お前らまだやってたのかよ

813 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/07(火) 09:17:07 ID:rqPH85s8O

「差別だ」と甘えている人が居る限り、この問題は消えないね
自覚して派遣には関わらない自立の道を歩むしかないじゃん

814 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/07(火) 13:12:11 ID:rqPH85s8O

頑張りなさいよ

815 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/07(火) 13:13:54 ID:7kr+G7Ta0

上記では優秀な派遣社員は一握りという意見が多いみたいだけど、それは大部分の
差別だと甘えていたり気楽に派遣に走ったバカな奴らに俺らは食わせて貰っていると言う事だな。

＞「差別だ」と甘えている人が居る限り、この問題は消えないね
おまえはバカか？俺達派遣会社社員がいるかぎりその問題は消えねーよ。

816 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/07(火) 13:14:31 ID:BXeGR5kg0

やべー風邪ひいた

817 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/07(火) 14:46:03 ID:rqPH85s8O

>>815
派遣を撲滅すっか？
今すぐ派遣なんかやめて草や虫を食べて暮らせ！

818 ：あぼーん：あぼーん

あぼーん

819 ：健康ヲタ：2007/08/07(火) 16:14:09 ID:3bW2b3gI0

816さんかぜをひいたら、うどんや、卵、ねぎ、ニラをたべてください。
頭を冷やして、体をあたためる。

栄養をたくさんとって、十分体を休ませてください。
風邪のツボはおやゆびと一指し指の間の付け根にある筋肉をもんでください
「合谷（ゴーコク）のツボ」といって、風邪のときはかたくなってます。
よくもみほぐしてください。

820 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/07(火) 22:50:04 ID:qHniQlhH0

卵も買えないんかいな？

821 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/07(火) 23:41:05 ID:I1pyeGY2O

最近派遣業は外国人のが多くね？田舎だからかな

822 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/08(水) 00:01:56 ID:VRkvivOo0

>>821
工場だからじゃねーの？

工場って昔っから派遣が無くっても・・・・・

823 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/08(水) 00:39:02 ID:ESySwxt/O

８２２　土方の工場でふ　今派遣いるけど外国人しか来ない(・・;)日本人で保険梨で日当一万二千じゃミリ？

824 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/08(水) 05:51:10 ID:ZmTjuUAQ0

>>823
日本人の派遣じゃ組立てでも半導体でも
立って作業するだけですぐ疲れたって座りたがる虚弱体質ばかりだから
きつい仕事は無理じゃない？給料につられてもすぐにバックレる

825 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/08(水) 10:18:19 ID:aDDnbH9GO

それって派遣全般の話題じゃなくて製造業限定の気がする

製品製造は差別制度かな？

826 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/08(水) 20:37:08 ID:FQFa4WDQ0

蔑視去れるような人物の働き口は工場しかないのふぁよ

827 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/08(水) 20:38:04 ID:FQFa4WDQ0

『ないのだよ』の間違い・・・・orz

828 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/08(水) 22:03:35 ID:wk3AUOw10

中央最低賃金審議会の小委員会は8日、平成19年度の地域別最低賃金の
改定の目安について、時給で6-19円の引き上げが適当とする公益委員見解を
まとめた。全国平均（現行で637円）では約14円の引き上げで、時給で示す
現行方式となった14年度以降で最高。同審議会は10日に開催し、小委の報告を
基にした答申を柳沢伯夫厚生労働相に答申する。

目安は、都道府県をAからDの4段階に分けて決定。
東京や大阪などのAランクが19円、
埼玉や長野、京都などのBランクが14円、
北海道や群馬、岡山などCランクが9-10円、
青森や徳島、長崎などDランクが6-7円。

こうした目安を参考に、都道府県の地方最低賃金審議会が具体的な引き上げ額を
審議し、各労働局長が金額を決める。

ソースは
http://www.sankei.co.jp/kyouiku/fukushi/070808/fks070808000.htm

時給１４円アップｗｗｗ
まじうけ～る

829 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/09(木) 02:52:31 ID:JXUbxkn8O

低賃金ってなんだろう？
社会貢献度が極小でも沢山賃金与えなきゃなんないの？
だとしたらそれって主従関係の雇用契約じゃなくてボランティアだよね？
そんなに余裕のある人なんて居ないかも？

830 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/09(木) 15:32:12 ID:WatJcxeP0

間接雇用なんて悪事なんだからそれに加担する派遣登録者から罰金を取れｗ

831 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/09(木) 23:05:20 ID:JXUbxkn8O

志望奴隷収集制度
派遣にはなるなよ

832 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/09(木) 23:50:34 ID:KvyDiVoT0

みんな働いても気に入らないことあったら
こっちから契約切ってやれｗ
真面目にやって更新するそぶり見せて
終了直前に更新断ると
営業が必死になって面白いぞ

833 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/10(金) 01:14:48 ID:cEWzqbQB0

差別が無いのに差別だと言いがかりをつけて不当な利権を得るのは似非同和の手法

834 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/10(金) 08:53:14 ID:PPN02k9wO

テンポラリースタッフなのに一般雇用と同等を求めている

835 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/10(金) 09:19:42 ID:loMdKvNG0

フランス国営放送『創価学会―２１世紀のカルト』の翻訳文
http://nvc.halsnet.com/jhattori/rakusen/AntiSouka/VideoTrans.htm
小沢一郎は創価嫁
http://kikko.cocolog-nifty.com/kikko/2006/04/post_9612.html
民主党前原の愛妻は創価短大卒
人材派遣パソナ社長・南部靖之(創価学会員)の元個人秘書
http://wave2005.hp.infoseek.co.jp/tihou/051020.htm
省庁の天下り先　竹中前総務相が顧問のパソナが仲介
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20070319-00000012-gen-ent
日本郵政株式会社社外取締役奥谷禮子社長の人材派遣会社「ザ・アール」が、
日本郵政公社の仕事を四年間で七億円受注
http://www.jcp.or.jp/akahata/aik07/2007-03-18/2007031815_01_0.html
創価学会員奥谷禮子が社長の「ザ・アール」
社名の由来は、池田大作「総体革命」のRevolution
http://specialnotes.blog77.fc2.com/blog-entry-330.html
創価学会マスコミ支配の危機的状況
http://www.geocities.jp/adverseppv/log/forum21-s915.html
創価学会のAVビジネス AV界までをも侵食するその巨大な影響力
http://wayakucha.exblog.jp/2511455/
創価学会の問題点
http://page.freett.com/sokagakkai_komei/shukyou/index.html
創価学会による被害者の会
http://www.toride.org/
創価学会は北朝鮮宗教である
http://www15.ocn.ne.jp/~oyakodon/newversion/sokakitacho.htm
創価学会問題まとめ - 悪魔に雇われたアジアの破壊者
http://hemohemo.web.infoseek.co.jp/category/cult/souka.html
楽天三木谷オーナーと創価学会「最強タッグ」で球界支配の野望
http://www.bunshun.co.jp/mag/shukanbunshun/shukanbunshun050217.htm
4000万円高額海外視察-公明党の報告書は八割が他人のHPからのコピー
http://www.jcp.or.jp/akahata/aik07/2007-03-15/2007031504_04_0.html

836 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/10(金) 12:26:22 ID:PPN02k9wO

無関係長文コピペはやめてください

837 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/10(金) 12:47:25 ID:BMpbDcCD0

企業へのコンサルティング業務やアウトソーシング事業などを展開するセレブリックス・ホールディングス
（東京都新宿区）は、同社が手がけるコンビニエンスストア向けの社員紹介事業を通じ、第1号のコンビニ
店長を送り出した。4年制大学を卒業後、コンビニでアルバイトを続けてきた27歳の男性フリーターを
登録スタッフとして、「サークルK」「サンクス」をチェーン展開するコンビニ大手のサークルKサンクスに
紹介し、この7月にサークルKサンクスの本部が契約、店長に起用した。
セレブリックスHDはコンビニへの短期人材派遣事業の一環として、同社の登録スタッフのキャリアアップと
コンビニ本部のフランチャイズ（FC）オーナー確保策を目指した「コンビニ社員紹介予定派遣」を昨年から
実施、そのなかの「フリーターでもコンビニ経営者になれる」（仮称）プランに沿って、初の店長を
送り出した。
サークルKサンクスは、コンビニFC店のオーナー不足が深刻化していることに対応し、昨年、加盟金や
共同契約者を必要とせず、1年契約でコンビニの経営ができる、新しい経営委託契約制度の導入に踏み切った。
通常、FC店オーナーになるには300万円以上の加盟金や共同経営者のほか、10年の契約期間が必要なのに対し、
この契約制度は初期投資・リスクが低くFC店の新たな担い手としてコンビニで働くフリーター層に着目した
点が注目されている。
セレブリックスHDはこの契約制度に沿って、登録スタッフのなかからコンビニ経営に興味のあるスタッフを
紹介予定派遣でサークルKサンクスに紹介、半年間の店舗勤務を経て、現在、2人が本部と契約し、残る1人も、
店舗研修に取り組んでいる。
第一号店長となった27歳の男性フリーターは、店長業務の経験はないものの、コンビニ店長に興味があり、
将来的な不安もあったため、応募したという。

FujiSankei Business i　http://www.business-i.jp/news/sou-page/news/200708100032a.nwc
プレスリリース　http://www.cerebrix.jp/ir-info/pdf//200708072.pdf

838 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/10(金) 14:35:49 ID:PPN02k9wO

コピペ厨の言いたい事が判らん

839 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/10(金) 14:44:38 ID:zptJuOhtO

お前らの言うこともよくわからんけどな

840 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/10(金) 16:29:04 ID:PPN02k9wO

>>839
語彙の少ない不憫な子？

841 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/10(金) 17:22:41 ID:sXh39uYb0

>>840と同じ暇な子だろ

842 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/10(金) 19:11:35 ID:PPN02k9wO

みんな仲良し

843 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/10(金) 19:39:20 ID:zptJuOhtO

暇で仲がいいのは良いことですね

844 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/10(金) 21:21:21 ID:757CLQWE0

>>833
>>834
守銭奴企業乙

845 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/10(金) 22:52:42 ID:oRoOdoFJO

契約社員の給料も低いよ。使えない奴はすぐクビだし。

846 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/10(金) 23:28:40 ID:HKOb6C9/0

あるある

847 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/11(土) 01:56:12 ID:efTRMfM80

>>845
使えない奴をクビにするのは差別なん？？？

848 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/11(土) 09:25:21 ID:NBRLgjAg0

人間は会社入ったら
勝ってに仕事覚えて
勝手に貢献してくれると思ってる馬鹿も多いな

849 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/11(土) 14:48:26 ID:s43hsrB4O

多いの？
何割くらいの人間がそう思っているの？

850 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/11(土) 17:27:42 ID:T0+azwum0

>>848
どのくらい多いの？

851 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/11(土) 18:37:26 ID:s43hsrB4O

どうせ妄想だろ
得意技だな

852 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/11(土) 19:37:15 ID:JLlzImJl0

>>850
新卒信仰してるやつ殆ど

853 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/11(土) 20:45:10 ID:s43hsrB4O

新卒は社のカラーに染めやすいのは事実

854 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/12(日) 01:53:08 ID:CUSbHYec0

>>852
何が言いたい？

855 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/12(日) 03:13:08 ID:7ywK5u5FO

格差拡大してることや所属企業によって待遇格差があることは差別じゃないのに
「差別制度」という有りもしない言葉を創造する奴が悪い

856 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/12(日) 11:26:27 ID:3EVpXDff0

>>855
ほうほう
インドのカースト制度は
所属が違うだけだから自己責任てことか

857 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/12(日) 12:47:54 ID:HNss0j/v0

いいか、みんな

　　　　　　　　(ﾟдﾟ )
　　　　　　　　(|　y |)

　安部政権になれば「いい国」になると信じてたのに、
いつまでたっても苦しいままだ。
　それどころか、ますます国じゅうが狂ってきて、
日本人同士が憎しみ合うようになっている。

　　　　美しい　　( ﾟдﾟ)　　国
　　　　　　　＼／|　y |＼／

ひらがなにして

　　　　　　　　( ﾟдﾟ)　うつくしいくに
　　　　　　　　(＼／＼／

逆から読むと…

　　　　　　　　( ﾟдﾟ)　憎いし苦痛
　　　　　　　　(＼／＼／

そういうことだったんだ。

858 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/12(日) 13:46:09 ID:TH//4lSvO

カースト制度ｗｗ
んなもん引っ張り出さないと言い返せないのかよ

859 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/12(日) 14:36:13 ID:7ywK5u5FO

>>856
カースト制度は下に行くほど構成員が多いんだよ
派遣なんて極僅かの超マイノリティじゃん
二百数十万人しか居ないんだよ
しかもカースト制度と違って自ら望まない限り派遣になることは決して無いからね

860 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/12(日) 14:39:19 ID:vMUsQYvjO

じゃあもう終了かな

861 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/12(日) 16:05:12 ID:p03NDhV10

>>860
なんで終わらせたいの？

862 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/12(日) 16:10:15 ID:vMUsQYvjO

同じようなやり取りで飽きた

863 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/12(日) 16:16:30 ID:wbpPRvMO0

の派遣は社会悪。
存続するなら契約満了後全面紹介予定（社員）で。
過去に製造派遣満了した子が社員採用されず、パートでも契約でもないヘルパー社員なるわけのわからん待遇で働かされていた。
確かに違法ではないかもだけど、一緒に働いてくれた人間に対して失礼。

864 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/12(日) 17:18:42 ID:7ywK5u5FO

リーマンでも勝ち組負け組があるし派遣でも勝ち組負け組が居る

865 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/13(月) 01:04:18 ID:lT5ngk080

派遣の高給取りの割合は一般会社員より高率やろ？
会社員なんて分母が多過ぎるよ。大多数は貧民ｗ

866 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/13(月) 15:57:38 ID:t8lt0NOv0

会社員を夢見る人々？
たいして良いもんでも無いんだけどねぇ

867 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/13(月) 18:09:31 ID:zEWbScqQO

>>862
最近は差別派が、なりを潜めたからなー

868 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/14(火) 00:16:23 ID:1WyhbBbU0

派遣制度って、差別制度かな？
差別制度ってどんな制度かな？

869 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/14(火) 16:05:40 ID:zuiERCQEO

○○を差別しなさい
差別の内容は△△
というように法的に定められた制度

870 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/14(火) 17:17:25 ID:beR0PuQS0

１．派遣には社員以上の給与を与えてはいけない。
２．派遣には社員以上の休暇を与えてはいけない。
３．派遣が社員に肉便器にされても公にしてはいけない。

男女雇用均等法やセクハラ対策で欲求肥満の溜まった企業が利用する制度なのかもね。>派遣

871 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/14(火) 17:21:44 ID:SKdXopPsO

↑何コレｗ
頭の悪い残念な子がまた一人

872 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/14(火) 17:42:32 ID:beR0PuQS0

何が違うの？

873 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/14(火) 18:09:08 ID:zuiERCQEO

社員より稼いでいる派遣も居るし年の半分くらいしか就業しない派遣も居る

874 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/14(火) 19:01:25 ID:mLChUMpE0

>>859
二百ちょいのソースよろｗ
ハロワの求人の半分以上が派遣なのはどう説明するのかな

875 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/14(火) 19:11:10 ID:h6Fz2mIf0

>>874
さらにその半分以上が派遣登録者数を増やす為の釣り求人だったりするんだよなｗ

ハロワの求人なんて派遣と請負ばっかり…ｵﾜｯﾄﾙな

876 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/14(火) 19:30:58 ID:I31FILatO

正社員、正社員っていうが三流企業の正社員なら自信を持って派遣でいいや
と言える

そりゃ一流とは言わないが、二流でも企業の正社員になれるならいいけど
学生時代遊んで学歴が大卒未満で地方だと正社員なっても悲惨
工場とか販売員とかしか無いし、職歴もカスい

都内に出て高卒でもデスクワークで時給2900円のが肉体的にも精神的も楽
ただし額面の給料ばかりに目が言って正社員になる時の給料大幅ダウンが耐えられ無い
しかしモタモタしていると三十路になってしまう
負のループに片足突っ込む寸前

877 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/14(火) 19:49:59 ID:rSO2thiQ0

あるある

878 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/14(火) 20:12:22 ID:0Y+q+6tm0

ハロワの求人が求人のすべてだとでも言うのかな？

879 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/14(火) 21:36:37 ID:SKdXopPsO

あーあ、お前ら一生派遣やってろよ。
色んな言い訳があって幸せだね、その幸せが一生続けばいいね。

880 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/14(火) 21:51:34 ID:stlCfX7D0

なんか最近変なのが沸くな
だんだんスレの質が落ちてきている。
しったか厨やゆとりが大量に沸いているのか？
つーか、派遣板まで着て偉そうに語っている
ひま人はニートだろうなｗ
うぜぇからハロワでも逝ってこい！
ゆとりならさっさと宿題終わらせろｗｗｗ
ちゃんと働く事もできない真の社会の底辺の人種はいいな！
夏休みがずっと続いてさｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

881 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/14(火) 21:52:20 ID:AJQ9ktNU0

なだしつひゆち夏？

日本語でおｋ

882 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/14(火) 21:53:33 ID:AJQ9ktNU0

あ、わかったスマソ

883 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/14(火) 22:58:01 ID:eFzYqKDE0

学校にも行かずに派遣なんかやって遊んでる子供はロクなもんじゃないなｗ
http://www.asahi.com/national/update/0813/TKY200708130257.html

884 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/14(火) 23:33:46 ID:mLChUMpE0

>>878
これだけは言える
ＩＴ求人の９９％は特定派遣(無認可含む

885 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/15(水) 00:08:23 ID:4YqXAtEx0

ＩＴ目指してる時点で負け組みかも？
ＩＴってのは平成の炭鉱夫じじゃまいかん？

886 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/15(水) 00:23:57 ID:B7jFM6/s0

ＩＴって良く使うが凄く範囲が広くて、人によって千差万別。

好きな食べ物は野菜です。と言っていて
野菜（もやし）ってカス価格だよな。って会話しているのと同じぐらい。

ＩＴ＝開発のイメージが強すぎるか？

887 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/15(水) 01:40:46 ID:ZkcO0bSQ0

社員採用を前提とした紹介派遣の求人もあるでよ。

888 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/15(水) 09:01:16 ID:t6pYvLhdO

社員の責務に耐えられるのかな？
ただ仕事だけしてりゃ良いのとはワケが違うと思うけどな

889 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/15(水) 09:23:08 ID:P/roxz8hO

質問、
派遣か、それともスーパーのアルバイトのどちらが今ではましなの？

890 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/15(水) 14:21:57 ID:t6pYvLhdO

古今東西「差別」が制度化されたことなど皆無

891 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/15(水) 23:50:43 ID:jeaIMZje0

だから誰も答えられない

892 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/16(木) 00:32:37 ID:nO3Q0gxt0

ならもう語るネタないんじゃないの？

893 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/16(木) 12:32:17 ID:uLsjIxz6O

存在しない制度のことなど語りようがないからね

894 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/16(木) 12:58:29 ID:KnN5qo4E0

test

895 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/16(木) 14:34:40 ID:uLsjIxz6O

>>894は再test

896 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/17(金) 00:57:05 ID:MastOZFD0

差別受けた人挙手！

897 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/17(金) 03:01:54 ID:czAORP7x0

士農工商ｴﾀﾋﾐﾝは身分制度だっけ？

898 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/17(金) 12:27:47 ID:fG0yrgNrO

身分制度以外の何なんだ？

899 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/17(金) 16:26:33 ID:fG0yrgNrO

何なんだよー？

900 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/18(土) 00:18:02 ID:/zpz0wt90

９００

901 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/18(土) 00:46:02 ID:zU+02gNO0

901

902 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/18(土) 02:04:40 ID:5P33EJgL0

まぁ～～、ええんでないの？どちらにしても働き方を変えたのは、企業側
が責任大だと思うし。今一部の人間がこれじゃまずいよねって感じで、雇
用の仕方考えようって話出してる人もいるけど、経営側から行けば、人件
費削減の旨みも覚えて色々金かかる正規より、他人の責任できる派遣でっ
て考え方が土壌としてできちゃったんだからさ。でも、この頃びっくりな
のは大卒（と言っても三流ってわけでもない）とかが社会人とっかかりが
派遣ってのがいることだよな。ここの住人から言わせると自己責任で終了
ってのが多そうだけどな。これで日本の世の中回してるんだから、こうい
う「自己責任完結型」が増えてる以上、米国植民地化も結構しっかり進ん
でアメリカさんが見たら「良い傾向」と取られてんだろうな。と妄想。
あぁ、それと制度って別に条例や法制を整えなくとも体系とか仕組みって
意味でも使えるみたいだよ。だから、仕組みって考え方をすれば差別制度
ってのは、差別（的な）（社会の）仕組みと考えれば言葉の意味としては
通じるね。長レススマソ。

903 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/18(土) 15:24:23 ID:6j5sHCBwO

どこが差別的な仕組みなん？
自由意志で立場を変えられるのに？
怠けた者勝ちみたいな仕組みの方が差別的だろ！

904 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/18(土) 15:37:19 ID:UT0wYMJg0

まぁ、俺から言わせれば『派遣社員』って連中は特に特化した技術を持たない。お頭も足り無い『クズ』ってところかなぁ。
あえて俺が派遣業界に携わる事があるとすれば、運営側っしょ？

あっもし派遣業界の運営側の人見てたら俺のブログに連絡下さい。
はっきり言ってヤバイくらい役に立ちます（激）

http://tudanumadaytread.blog.shinobi.jp/

『クズ』どもは連絡よこすなよ!!勝手に糞して寝るか死ね!!

905 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/18(土) 23:25:04 ID:0AtgKy/z0

>>902
「差別的」ってな～に？
どんなことをすると「差別的」なん？

906 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/19(日) 00:52:42 ID:Id4aFzg00

刺激的と刺激は違うように
差別的と差別は違うんだよね？

907 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/19(日) 02:18:20 ID:d43yVMEW0

優秀な派遣に身の危険を感じて焦る無能社員のパワハラではないかと。

908 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/19(日) 02:26:30 ID:nM5xmdB40

優秀な派遣さんは常に他の派遣先からも引く手あまたなので
身の危険を感じる事は無いよ・・・

909 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/19(日) 23:30:26 ID:QJlJVwI+0

【社会】運転免許講習で、県警ＯＢ講師が「血液型Ｏ型は最も事故率高い」→受講者から「根拠無い」と批判…福岡
http://news22.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1185226923/

暗澹たる気持ちになるのは、こういうあからさまな差別を、
公機関の人間がまったくの無自覚のもとにやっていることだ。
生まれつきの遺伝形質をもとに先入観で区別するというのはどう考えても
差別なのだが、彼らはそうは思ってなかったわけだ。指摘されるまで。

公機関が「差別をやめましょう」ってキャンペーンを張っているのはよく見るところだ。
障害者を差別するな、被差別部落出身者を差別するな、外国人を差別するな、
女性を差別するな…
ある種の差別案件となれば、警察が出てくる騒ぎになる。

でも、公機関の連中は、「差別だとされる事例」を教え込まれているだけで、
「なにが差別か」という概念はまったくない。
だから、部落差別の指摘には戦々恐々としても、別種の差別はまったく平気。
公機関で研修したり、法律や条例作ったりしても、それは
「こういうのは避けなさい」って個別事例を教え込まれるだけなんだよね。
麻薬の匂いを覚えて嗅いでる警察犬と一緒で、自分の判断基準はない。

犬同然に判断基準を持っていないだけならそれでもいいが、
公機関の人間はたいてい何らかの権力を多かれ少なかれ持っている。
特に警察は。
その連中の判断基準がこんなザマだから。ひどいもんだ。

910 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/20(月) 09:50:44 ID:4Trce/uUO

何が差別制度か？

911 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/20(月) 11:52:12 ID:YGBkj0/l0

同じ能力、同じ責任、同じ仕事、同じ勤務場所。
だが正社員と派遣社員の賃金格差は中産階級と貧困層。
正社員は嫁さんがもらえてマイホームも買える。
派遣社員の将来はホームレス。

912 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/20(月) 12:22:05 ID:4Trce/uUO

>>911
なら正社員に成れよ
同じ能力あるんでしょ？
それとも正社員に成る能力が無いの？

913 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/20(月) 12:23:42 ID:BlUsEbJV0

uyutkc

914 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/20(月) 13:18:42 ID:YGBkj0/l0

>>912
お前馬鹿かよ？
年何歳だ？
世間知らずにもほどがあるぞ。
ハローワーク行って来い！！
求人誌見ろ！！
正社員採用年齢はほとんど35歳まで！！

915 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/20(月) 13:28:44 ID:mk2aV4X5O

↑オッサン乙wwwww

その歳まで何やってたのよ？ｗ

916 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/20(月) 13:31:48 ID:L/5LcZar0

ネオリベとかネオコンという言葉は左翼のプロパにすぎない。
いままでの修正資本主義が左傾化しすぎていたのだ。
やっと本来の正常な資本主義に戻っただけ。

917 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/20(月) 13:33:42 ID:YGBkj0/l0

>>912
「パンがなければケーキを食べれば」
飢えと重税に苦しむ当時のフランス国民に対して王妃マリーアントワネットこう発言した。
まさに火に油を注ぐ言葉。
あなたもマリーアントワネットも、今日の日本支配階級も同じレベルの発言。
そいえば自民党議員も言ってたな。
「正社員になれば」とね。
正社員を減らしたのは他ならぬ、政府自民党独占資本主義をはじめとする支配階級。

918 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/20(月) 13:56:45 ID:mk2aV4X5O

どんな経緯か知らんが、オッサンになるまで派遣にどっぷり浸かっておいて、今更差別とは何事だ。

919 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/20(月) 14:10:15 ID:aGeEADoeO

おっさんになるまで派遣営業をしていました

920 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/20(月) 14:39:28 ID:4Trce/uUO

>>917
全然ちゃうやん
実際には同じ時代に同じ地域で正社員に成ってる奴がいる
勝手に派遣になっておいて正社員待遇よこせなんてのは突き詰めれば勤めないけど金よこせと言ってるのと同じだぞ

泥棒か？
乞食か？

921 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/20(月) 15:49:46 ID:kP9zwW/W0

お前誰だよ

922 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/20(月) 15:58:39 ID:awHmD6if0

朝鮮総連への不当弾圧は差別である。許されない！

朝鮮総連への不当弾圧は差別である。許されない！

朝鮮総連への不当弾圧は差別である。許されない！

朝鮮総連への不当弾圧は差別である。許されない！

http://news21.2ch.net/test/read.cgi/news2/1187544573/l50

http://news21.2ch.net/test/read.cgi/news2/1187544573/l50

http://news21.2ch.net/test/read.cgi/news2/1187544573/l50

http://news21.2ch.net/test/read.cgi/news2/1187544573/l50

923 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/20(月) 16:08:32 ID:I4/Z7bMl0

ｋｓｋ

924 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/20(月) 16:16:22 ID:ipR83oZcO

派遣会社の社員も、え○、ひ○ん、の、末裔。

925 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/20(月) 16:26:01 ID:NWmxC4My0

なるほど

926 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/20(月) 16:36:24 ID:4Trce/uUO

自分が出来なかった事は他人も出来ないと思っているないか？
派遣になる奴よりもその他の奴の方が圧倒的に多いのに・・・・

927 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/20(月) 16:37:14 ID:NWmxC4My0

誰にきいてんの

928 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/20(月) 17:17:00 ID:ipR83oZcO

え○、ひ○ん。

929 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/20(月) 17:23:26 ID:4Trce/uUO

>>927
「派遣制度は差別制度」などと変な呪文唱える人に聞いているんだよ

930 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/20(月) 17:30:00 ID:aGeEADoeO

ヒント：自問自答

931 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/20(月) 17:44:26 ID:ipR83oZcO

新平民、山へ帰れ。部落で寝てろ。

932 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/20(月) 17:45:48 ID:lCToqNAd0

ksk

933 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/20(月) 23:15:44 ID:yD7kKA100

部落等

934 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/20(月) 23:19:09 ID:jk/dJBU50

>>914
その年でハローワークだ求人票だって何やってたん？
他者に売れる技能は？人脈は？ドコに置いて来たん？
その年でチョコだ飴玉だって言ってるくらい恥ずかしい事だぢょ

935 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/21(火) 00:12:25 ID:3d9C43HY0

>>934
今は安泰で、順当にスキルを磨いてるから余裕なんだろうな。
しかし、いざ堕ちてしまって真のリアルに直面すれば
そんなセリフは言えないよ。
君が考えている以上に、スキルや経験は脆弱だ。
人脈は問題外。権力によるコネは別だが。

936 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/21(火) 00:33:03 ID:AYFDhNrh0

>>935
求人票に頼るような負け組みが順当にスキルを磨けなかったり人脈を築けなかったは世間や制度の所為なのかい？

937 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/21(火) 00:45:34 ID:KTPzjuZC0

何度同じ話題をやるんだよ氏ねよ

938 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/21(火) 01:05:36 ID:s++cIMbM0

>>924
農民の遠吠え

939 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/21(火) 02:51:46 ID:3Hf4Ba+YO

差別は各々の心の中にあるものであって制度化されてはいない

940 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/21(火) 08:45:07 ID:3Hf4Ba+YO

差別している者が居ないのに差別されたと言う被害妄想

941 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/21(火) 19:27:23 ID:xXJEFJ5x0

>>940
＞差別している者が居ないのに
います。

自分は派遣会社の人間ですが、うちの社員が派遣先の社員食堂を利用したいと申し出たところ却下されました。

派遣制度は本来は差別制度ではなく、区別制度のはずなのに、
差別と区別の違いが分からない方が多過ぎです。

942 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/21(火) 19:34:41 ID:3Hf4Ba+YO

>>941
会社員に対する福利厚生を部外者に利用させないのは差別なの？
利用させろという要求が乞食的じゃまいかん？

943 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/21(火) 19:50:55 ID:yaxLYzbwO

女で、ブスだったんじゃねーの？

944 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/21(火) 19:57:39 ID:tI2jmmCc0

>>941

食堂利用は派遣先の好意であって、文句言うのは筋が違う。

区別
http://dic.yahoo.co.jp/dsearch?enc=UTF-8&p=%E5%8C%BA%E5%88%A5&stype=0&dtype=2
［名］スルあるものと他のものとが違っていると判断して分けること。また、その違い。「善悪の―」「公私を―する」

会社が違うので当然分けられる。

差別
http://dic.yahoo.co.jp/dsearch?enc=UTF-8&p=%E5%B7%AE%E5%88%A5&dtype=0&dname=0na&stype=0&pagenum=1&index=07737807427100
差別をつけた待遇。特に、正当な理由もなく、他より低く待遇すること。

会社が違う為に食堂利用出来ないのは、正当な理由。

派遣会社の人間がそんなモラルの低い意識だから、派遣スタッフも勘違いするのでは？

945 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/21(火) 21:07:59 ID:VJV7BxRu0

>>941
常識で考えて欲しい
その会社の人間で無いのになんで利用できると考えたの？

946 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/21(火) 21:08:00 ID:Ss8GfTf4O

差別ではなく、区別だとは思うが、
心情的には、
｢食堂くらい使わしたれよ。ｱｽﾎｰﾙが小せーな｣

947 ：異学薄志：2007/08/21(火) 23:08:21 ID:MSx9Axns0

エタ・ヒニンが差別なのは西日本と東では会津地方のみと言われている
実際、歌舞伎系はエタと言われた人が多いと言われさらに世襲
関東のエタガシラと言われる人は徳川家代々から旗本並みの禄を受けているという
こちらではちなみに被差別部落の方を新平民という呼称がある

948 ：異学薄志：2007/08/21(火) 23:16:32 ID:MSx9Axns0

ちなみに俺は異学専門なんで歴史はよーわからん
休み無しの毎日きついぜ
このまま女性と出会えずに一生終わるんジャマイカ？

949 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/22(水) 01:42:13 ID:uM5Hu3wI0

エタ＝穢多＝穢（ケガ）れ多（オオ）き者
ヒニン＝非人＝人（ヒト）に非（アラ）ず

950 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/22(水) 01:46:05 ID:QXkdmXU20

割り切れば派遣は気楽でええわ

951 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/22(水) 08:43:52 ID:8iO5MNOlO

下っ端工員は不遇

952 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/22(水) 11:07:23 ID:m5IUeEVt0

>>920
極一部の話である知り合いを持ち出して
それが世間全てであるかのように振舞う
工作員乙ｗ
>>934
世間の冷たさは
一度大きな病気か怪我で
ブランク作ってみればわかるよ

953 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/22(水) 12:47:44 ID:FcLfT+pXO

女はかわいければ仕事はうくらでもあるよ

954 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/22(水) 12:57:01 ID:Dc65j5aPO

埋め

955 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/22(水) 13:56:37 ID:8iO5MNOlO

>>952
病気で休職中だが障害者施設の職員には将来就職希望で派遣や請負は除外と伝えてあるよ

それと極一部だなんて言ってるけど年間の新規派遣登録者数が新就職者数を上まわった事は一度もないと思うが？

どちらかと言うと派遣に成る方が極一部かも？

956 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/22(水) 18:04:40 ID:pDLJ5M4h0

>>952
>>極一部の話である知り合いを持ち出して
>>それが世間全てであるかのように振舞う
>>工作員乙ｗ

なにその自己紹介ｗ

957 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/22(水) 18:37:48 ID:8iO5MNOlO

なーんだ自己紹介だったのか
派遣になる方が圧倒的少数派だと言う事を知らない人かと思ったよ
爆発的に増えてはいるけど会社員や公務員に成る人よりも全然少ない

958 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/22(水) 19:23:50 ID:Dc65j5aPO

埋め

959 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/22(水) 19:39:44 ID:o/caCAuk0

http://jp.youtube.com/watch?v=7nGJdY5MIwg

960 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/22(水) 22:36:41 ID:2O7PCq1E0

>>派遣になる方が圧倒的少数派だと言う事を知らない人かと思ったよ
>>爆発的に増えてはいるけど会社員や公務員に成る人よりも全然少ない
はげ同

961 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/23(木) 01:03:52 ID:mbROt02S0

埋め荒しが出始めたので
早いけど埋められる前に次スレ立てたよ～

派遣制度って、差別制度かな？　パート９
http://money6.2ch.net/test/read.cgi/haken/1187798569/

962 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/23(木) 01:39:28 ID:DHSIVPa80

うめてしまえ

963 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/23(木) 08:53:52 ID:RMLldLciO

なんで？
普通に使おうよ

964 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/23(木) 08:59:08 ID:ocz6eQ1RO

まさにスレの無駄使い

965 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/23(木) 11:13:29 ID:cxhguJDQ0

次スレ使えよ

966 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/23(木) 17:17:41 ID:RMLldLciO

人貸しは人権蹂躙
差別も人権蹂躙

でも人貸しが差別とは言えない

カブトムシは生き物です
金魚は生き物です
でもカブトムシは金魚だなんて言うと嘲笑されます

967 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/23(木) 18:30:23 ID:QBRFGX3c0

いつの世も落ちこぼれはいる

968 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/23(木) 19:49:01 ID:pWtyBxl30

生まれたときは全ての人達が親の貧富の差は別としても平等に生まれて来る
身体障害者も別として、それなのに何処でどう進路を間違えたのか・・・
派遣社員と正社員、入社して見たものの半年でリタイヤ・・同級生は
歯を食いしばって上司に叱られながら耐えていたのをリタイヤ組みは
冷やかしたり笑ってたり・・・10年後に出会った耐えていた奴は係長・・
リタイヤ組はニートかフリーター良くても派遣社員・・・
自分で道を踏み外した奴は死ぬまで自己責任の呪縛から逃れられない。
腹立つから世間に矛先を向けたくもなるが解決しない。
派遣社員の道を選んだのは全て自分の過ち・・・今は正社員で課長になった
奴とは顔を合わせられない。

969 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/26(日) 20:58:33 ID:gk1BEm7+0

派遣社員が増えれば、会社は人件費を抑制出来るから利益は上がる
一時的に利益を上げたいなら確かに良く出来た制度だと思う
ただ低賃金、信用無し（ローン不可）ばかりが増えるでは物が売れなくなる
特に車や家　現実その兆候は出ている・・・・
どちらも我が国の基幹産業だけに、産業界も頭が痛いだろう
車は早くも兆候が出た　メーカーは輸出があるからいいが
国内ディーラーはどこも悲鳴だ　新車が売れなくなったのだ
昨年比１０％近い落ち込み　９月から新車攻勢に走るらしいが売れる訳がない
車に興味を持つ人も減ったが、欲しくても買えない層が増え過ぎた　彼らはローンが組めない・・
今更国内ディーラーを切るに切れないだけに、新車を買える層を増やすしかないだろう
信用の薄い派遣社員を正社員にして、ローンを通さないと売れないものは売れないんだよ
こう考えると派遣制度は所詮自分の首を絞めるだけだと思う
正社員にして車や住宅、家電や子供を持ってもらわないとあらゆる業界が困るだけだろ

970 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/26(日) 22:53:20 ID:0wqvAYby0

http://love6.2ch.net/test/read.cgi/gender/1188134811/1-100

マスターによる男性差別論
電車男を超えられるか。
お祭り騒ぎだぜ

http://blogs.yahoo.co.jp/biomass1620energy

971 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/27(月) 14:33:25 ID:IzyIXXFeO

朝五時の男キモイ

972 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/29(水) 16:31:46 ID:h7XtRnPQO

違いがあれば差別かい？

973 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/29(水) 23:08:16 ID:K4XoRtz/0

派遣制度って、差別制度かな？　パート９
http://money6.2ch.net/test/read.cgi/haken/1187798569/

974 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/30(木) 01:24:01 ID:Db7eUlDr0

あっ、そ。で？いつゲットー作って派遣抹殺するの？そこまで言うなら、
抹殺するくらいの事考えてるんでしょ？こういう事書くと「バカじゃね、
派遣みたいな奴隷になんでそんな事しなきゃいけないの？」とか言うよな
きっと。だったらほっとけって。こんなスレタイ立てないでな。それに、
甘いんだよ。派遣が甘いなら、全体的に労働者が甘いんじゃないの？どれ
だけの人間がキミの会社から去った？自分は何故そうならなかったのか？
優秀だから？だったら随分優秀な人間が多いよな。ホント、使える派遣で
残して欲しい人ほど切られて、オマエ頼むから仕事しろってのほど残って
る。「正規社員」としてな。中途のキャリアで入った自分としては、なん
でこれがリストラの対象にならなかったのか不思議でならない。派遣擁護
も違う気がするが、派遣叩くのも違うと思うよ。もっと労働力が流動的に
なったら良いのにとホントに中途半端な経営者に腹が立つ。中途半端な人事
にも。んで、政府や官僚にも。

975 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/30(木) 01:46:54 ID:8WEoApV9O

>>974
で、どの部分が差別制度？

976 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/30(木) 02:29:34 ID:Db7eUlDr0

>>945
スマソ。ちょっと愚痴ってみたかっただけ･･･。制度ってのはどうかは
わからんよ。だって、それって後世で決めることだろ？
士農工商だって、カーストだって制度って言葉は歴史っていう学問の中
で出来たものだろ？と思ってるんだが。その当時の人間は、それを「普
通」のモノとして受け入れていた訳だし。まぁ、中には色々活動した
人間もいたみたいだけど、結局は「普通」のこととして受け止めていた
訳だから。

977 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/30(木) 10:14:56 ID:8WEoApV9O

また勘違い君が出たよ
カースト制も士農工商も身分制度であって
特定の人々をの差別を目的とした差別制度とは違うよ
過去も現在も差別制度なんて存在した事例が無い
カースト制や士農工商とちがって派遣になるかどうかは本人の意志次第だしさ

978 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/30(木) 11:29:29 ID:sp7RWTE70

あげ

979 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/08/30(木) 20:43:28 ID:fHIpKUV50

派遣制度って、差別制度かな？　パート９
http://money6.2ch.net/test/read.cgi/haken/1187798569/

980 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/09/13(木) 02:07:31 ID:xMLljBOs0

自分で選んだ道が不遇だからって差別だなんて、甘えんな！

次！
派遣制度って、差別制度かな？　パート９
http://money6.2ch.net/test/read.cgi/haken/1187798569/

981 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/09/25(火) 00:46:42 ID:Z0rQpckS0

埋め

982 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2007/09/25(火) 00:52:21 ID:hYWImevi0

次！
派遣制度って、差別制度かな？　パート９
http://money6.2ch.net/test/read.cgi/haken/1187798569/