？？？何でも質問箱(2)？？？
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まだ、何か？
3 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/11/21 14:12 ID:dlhfhjMd
4 ：質問さん：02/11/21 14:19 ID:aS93jdHf
ミョウガを食べると物忘れが激しくなるって本当ですか？
5 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/11/21 17:52 ID:kgN7wSr+
在宅でやってくれという、資料作成の仕事をうけました。
でも、営業から渡されたデータに不備かあり、仕事が始められません。
仕事依頼先やソフト製造先に、自分で問い合わせるよう営業からいわれ、
あちこち問い合わせて、問題点はわかったのですが、
来週からは別の仕事が決まっているし、
もうやっている時間がないので、この仕事は断ろうと思っています。
こういう場合、お金は少しももらえないのでしょうか？
依頼されたデータは作成できていませんが、あちこち問い合わせたり、待機したりで
２日間つぶれてるんです。納得いきません。
でも、営業から渡されたデータに不備かあり、仕事が始められません。
仕事依頼先やソフト製造先に、自分で問い合わせるよう営業からいわれ、
あちこち問い合わせて、問題点はわかったのですが、
来週からは別の仕事が決まっているし、
もうやっている時間がないので、この仕事は断ろうと思っています。
こういう場合、お金は少しももらえないのでしょうか？
依頼されたデータは作成できていませんが、あちこち問い合わせたり、待機したりで
２日間つぶれてるんです。納得いきません。
6 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/11/21 18:56 ID:59zJEwVJ
>>5
それは営業との話し合いになるんでわ？
不備な点を書いて、相手が納得するんだったら、
今後の外注への「しちゃダメ」マニュアルになるだろうから
お金を払う価値があるだろうし（依頼先に不備がある点）
依頼先が払わない場合でも、「遊んでいたんじゃない」という事を
営業にちゃんと伝えて、あなたに今後も仕事を頼みたいなら派遣元が
払うだろうし。
ところで。今日、木曜日だけど、もう間に合わない仕事なのねん？
それは営業との話し合いになるんでわ？
不備な点を書いて、相手が納得するんだったら、
今後の外注への「しちゃダメ」マニュアルになるだろうから
お金を払う価値があるだろうし（依頼先に不備がある点）
依頼先が払わない場合でも、「遊んでいたんじゃない」という事を
営業にちゃんと伝えて、あなたに今後も仕事を頼みたいなら派遣元が
払うだろうし。
ところで。今日、木曜日だけど、もう間に合わない仕事なのねん？
7 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/11/21 21:12 ID:owut3Yvf
エントリーした仕事が同時に３社、そのうち既に顔合わせ決定が２社。（１社はまだ書類審査）
優先したい順位は後になるほど高いんだけどどうしたもんだろう？
一番最初に顔合わせするのは中途半端な短期なのよね～
贅沢を言わずに受かった順に優先して働くべき？
優先したい順位は後になるほど高いんだけどどうしたもんだろう？
一番最初に顔合わせするのは中途半端な短期なのよね～
贅沢を言わずに受かった順に優先して働くべき？
8 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/11/21 21:47 ID:/HWC8aqF
経理事務を希望していますが、１月と４月ではどちらが求人は
多いでしょうか？
現在の契約が１２月で切れるので、更新して３月まで働くか、悩んでます。
多いでしょうか？
現在の契約が１２月で切れるので、更新して３月まで働くか、悩んでます。
9 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/11/21 22:51 ID:FusGZz7d
過去スレが上がってるのであげ。
10 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/11/21 23:06 ID:TvOe5wHh
11 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/11/21 23:18 ID:7jmlFiLO
開始時期が来年始めに延期されてしまった、やりたかった仕事と
即日から始められる、少しずれてるけどやりたい方向の仕事
どっちにしようか、すっごく迷っています。
ご意見お聞かせ下さい。
即日から始められる、少しずれてるけどやりたい方向の仕事
どっちにしようか、すっごく迷っています。
ご意見お聞かせ下さい。
12 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/11/21 23:23 ID:6F7Hc4jC
>>11
私だったら貯金があれば来年からの仕事にすると思います。
始まるまでは短期でちょこちょこ仕事してもいいんだし。
でも来年からの仕事が「やっぱりなくなりました～」
なんてなったら困りますよね・・・。
私だったら貯金があれば来年からの仕事にすると思います。
始まるまでは短期でちょこちょこ仕事してもいいんだし。
でも来年からの仕事が「やっぱりなくなりました～」
なんてなったら困りますよね・・・。
13 ：かなりど素人：02/11/21 23:23 ID:lOORvHXx
無料研修が一番に充実してるのはどこでしょう？
14 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/11/21 23:28 ID:TvOe5wHh
うーん、やはり長く続きそうな方。
開始時期より長期を選ぶべきでは？やりたいのとやりたい方向
、あまり違わない気がする。
ホントに仕事少ないんだ、世の中。
行けば求人くれてたお得意様大企業が、契約切る一方に
なってきている。最後の４半期で経費削減して少しでも
利益出したいのだろうか・・。
開始時期より長期を選ぶべきでは？やりたいのとやりたい方向
、あまり違わない気がする。
ホントに仕事少ないんだ、世の中。
行けば求人くれてたお得意様大企業が、契約切る一方に
なってきている。最後の４半期で経費削減して少しでも
利益出したいのだろうか・・。
15 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/11/21 23:29 ID:7jmlFiLO
16 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/11/21 23:31 ID:AgRkfocc
17 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/11/21 23:32 ID:7jmlFiLO
18 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/11/21 23:37 ID:TvOe5wHh
派遣の営業なのですが、言っちゃいます。
安全さくを取って取りあえず両方決めておく！
で、最初の仕事で行けそうなら、年明けからのは
断る。最初の仕事がいまいちなら、ごめんなさいして
年明けのほうにする。
私ならその位するかも。
でも、されると辛いんだよね、営業として・・。
安全さくを取って取りあえず両方決めておく！
で、最初の仕事で行けそうなら、年明けからのは
断る。最初の仕事がいまいちなら、ごめんなさいして
年明けのほうにする。
私ならその位するかも。
でも、されると辛いんだよね、営業として・・。
19 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/11/21 23:45 ID:7jmlFiLO
20 ：5：02/11/22 00:45 ID:LSg4pZhp
>>6
レスありがとうございます。
明日営業と会うので、
昨日今日と遊んでいたわけじゃない！と力説してきます。
はぁーしかしなんでこんなことしなきゃならないんだよー
SSの営業、最悪。もーちょっとちゃんと仕事してください。
レスありがとうございます。
明日営業と会うので、
昨日今日と遊んでいたわけじゃない！と力説してきます。
はぁーしかしなんでこんなことしなきゃならないんだよー
SSの営業、最悪。もーちょっとちゃんと仕事してください。
21 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/11/22 21:13 ID:jIfnjvaH
>>20さん
営業担当には頼らないことです。
ろくなヤシいません。じじつです。
いま、景気は最悪、派遣営業になる人材もまけ犬くんばかり。
いないものと考えて、自分のことは自分で考えるつもりで
立ちまわりましょう
営業担当には頼らないことです。
ろくなヤシいません。じじつです。
いま、景気は最悪、派遣営業になる人材もまけ犬くんばかり。
いないものと考えて、自分のことは自分で考えるつもりで
立ちまわりましょう
22 ： ：02/11/23 13:17 ID:S9NgaEk+
派遣でA社に3年勤めています。
A社が最近不況の為、冗談交じりに「ピンハネ率も凄いし、うちと
直契約するか？バイトやけどな。」と言われました。
ただ、A社は派遣会社の事と、私がこの先派遣会社への印象が悪く
なる事を気遣ってくれています。
でも私は、A社の仕事結構気に入ってますし、色々職を変えるのも
苦手です。 もし将来的にA社の仕事から外れてしまっても、他の
派遣会社もいっぱい有るし、直契約の条件さえ合えば、直契約でも
イイなと思っています。
派遣会社は許してくれるのでしょうか？
どうやって話しを持って行けば良いでしょうか？
A社が最近不況の為、冗談交じりに「ピンハネ率も凄いし、うちと
直契約するか？バイトやけどな。」と言われました。
ただ、A社は派遣会社の事と、私がこの先派遣会社への印象が悪く
なる事を気遣ってくれています。
でも私は、A社の仕事結構気に入ってますし、色々職を変えるのも
苦手です。 もし将来的にA社の仕事から外れてしまっても、他の
派遣会社もいっぱい有るし、直契約の条件さえ合えば、直契約でも
イイなと思っています。
派遣会社は許してくれるのでしょうか？
どうやって話しを持って行けば良いでしょうか？
派遣会社とは契約の切れ目で更新しない旨、話せばいいよ。
別に気に病むことはない。
ただ、気をつけなきゃ行けないのは、そこの会社に良いように
利用されないこと！
バイトって社会保険には入れるの？都合良く、さらに安く遣いたいから
バイトで直雇用しようとしてるかもしれないよ。
今、求人非常に少ないから、ちゃんと雇用保険に入っておかないと
次見つからないときに失給受けれなくなるぞ。
別に気に病むことはない。
ただ、気をつけなきゃ行けないのは、そこの会社に良いように
利用されないこと！
バイトって社会保険には入れるの？都合良く、さらに安く遣いたいから
バイトで直雇用しようとしてるかもしれないよ。
今、求人非常に少ないから、ちゃんと雇用保険に入っておかないと
次見つからないときに失給受けれなくなるぞ。
あげとくべ
25 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/11/26 21:59 ID:KuJtTXQI
派遣会社って支店によって企業の話がくるとこと来ないとこの差が
激しいって聞いたんだけど
京都に住んでるなら京都で登録したほうがいいかな？
大阪で登録したほうがいいかな？
激しいって聞いたんだけど
京都に住んでるなら京都で登録したほうがいいかな？
大阪で登録したほうがいいかな？
26 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/11/26 22:18 ID:t83GjNH2
>>25
この質問、どっかでも見たな。
基本的に、同じ派遣会社なら通える範囲の支点から
連絡が逝くと思われ。登録の時に「通勤可能な時間」を記入する
所がほとんどだと思うから、派遣会社側は勤務時間やスキルを考慮して
登録しているメンバーの中からその仕事に合った人材を
選ぶんじゃないのかな？
登録は、自宅近くで構わないと思われ。
「ホントは自宅近くでは働きたくない」って思っているなら、
登録後、他の支点に電話すれば良い訳だし。
この質問、どっかでも見たな。
基本的に、同じ派遣会社なら通える範囲の支点から
連絡が逝くと思われ。登録の時に「通勤可能な時間」を記入する
所がほとんどだと思うから、派遣会社側は勤務時間やスキルを考慮して
登録しているメンバーの中からその仕事に合った人材を
選ぶんじゃないのかな？
登録は、自宅近くで構わないと思われ。
「ホントは自宅近くでは働きたくない」って思っているなら、
登録後、他の支点に電話すれば良い訳だし。
27 ：２６：02/11/26 22:22 ID:KuJtTXQI
28 ：２５：02/11/26 22:23 ID:KuJtTXQI
>>27の名前の欄は２５の間違いです。
29 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/11/26 22:34 ID:wRPWaPAB
派遣先はそのままで派遣会社を移籍することになりそうです。
今度移る派遣会社が、いきなり有休１０日くれると言うのですが
これって違法じゃないんですか？
今度移る派遣会社が、いきなり有休１０日くれると言うのですが
これって違法じゃないんですか？
30 ：26：02/11/26 22:42 ID:t83GjNH2
>>27
そうそう。電話しまくって、名前と「やる気がある！」って事を
覚えてもらいな！
でも、私の経験上、仕事の紹介は新規登録の人を優先に
している気がするから、こっちから電話しなくても、
紹介はありそうな気もするが。でも、こんな御時世、
派遣で働きたいのに、仕事がない！って人がいっぱいいるから、
やっぱり自分から電話をした方が良いと思われ。
そうそう。電話しまくって、名前と「やる気がある！」って事を
覚えてもらいな！
でも、私の経験上、仕事の紹介は新規登録の人を優先に
している気がするから、こっちから電話しなくても、
紹介はありそうな気もするが。でも、こんな御時世、
派遣で働きたいのに、仕事がない！って人がいっぱいいるから、
やっぱり自分から電話をした方が良いと思われ。
31 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/11/26 22:45 ID:t83GjNH2
>>29
せっかく派遣会社が入ってすぐ有休くれるって言っているんだから、
有り難くもらっておきな！私だったらそうするよ。
違法かどうかは知らないけど。
もし、違法だとしても、貴方に責任はかからないと思うよ。
せっかく派遣会社が入ってすぐ有休くれるって言っているんだから、
有り難くもらっておきな！私だったらそうするよ。
違法かどうかは知らないけど。
もし、違法だとしても、貴方に責任はかからないと思うよ。
32 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/11/26 23:16 ID:izBTTkN+
>>30
友人で新規登録したけど2週間くらい放置されてる人が
います。
普通の事務を正社員で数年やってたからすぐ仕事みつかると
私も思ってたけど、甘かったみたい…。
年末だからなのか、不況だからなのか、勤務希望地が
23区内ではないからなのか。。（全部マイナス要因？？）
友人で新規登録したけど2週間くらい放置されてる人が
います。
普通の事務を正社員で数年やってたからすぐ仕事みつかると
私も思ってたけど、甘かったみたい…。
年末だからなのか、不況だからなのか、勤務希望地が
23区内ではないからなのか。。（全部マイナス要因？？）
33 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/11/26 23:33 ID:t83GjNH2
>>32
確かに、今って時期的に中途半端。
派遣会社の人曰く、「１２月だったらもう少し仕事はあると思う」だって。
そうか。今は新規でも仕事ないのか。。。
今って仕事あぶれたら「とりあえず派遣」って人がいっぱいいるからね。
とにかく、自分からしつこい位アピールした方が良いと思われ。
それでダメなら仕方ないっしょ。。。
確かに、今って時期的に中途半端。
派遣会社の人曰く、「１２月だったらもう少し仕事はあると思う」だって。
そうか。今は新規でも仕事ないのか。。。
今って仕事あぶれたら「とりあえず派遣」って人がいっぱいいるからね。
とにかく、自分からしつこい位アピールした方が良いと思われ。
それでダメなら仕方ないっしょ。。。
34 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/11/27 00:06 ID:BEy1sbYI
質問された方々へ
色々勉強になるので、結局どんな対応をして、どんな結果になったかを
また、書き込んでいただけるとうれしいっす～
色々勉強になるので、結局どんな対応をして、どんな結果になったかを
また、書き込んでいただけるとうれしいっす～
35 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/11/27 00:25 ID:l43jsYU6
あの、派遣の登録が初めてなのでどなたかおしえて下さい。
明日２社行くんですが、１社は履歴書のみ持参、もう１社はそれプラス認め印以外の印鑑と口座番号、
免許証が要ると言われました。
本登録の場合、仕事を紹介される前から（契約してないのに）こういうものは必要なものなんですか？
どの派遣会社でも普通なのかな。
でも一応個人情報だし、仕事決まった訳でもないのにほいほい記入するのもチョットためらいます。
希望職種は少ないとはっきり言われたし、仮登録のまま様子見たほうがいいのか・・・。
周りに派遣の経験者いないので、聞くとこなくて。
よろしくお願いします。
明日２社行くんですが、１社は履歴書のみ持参、もう１社はそれプラス認め印以外の印鑑と口座番号、
免許証が要ると言われました。
本登録の場合、仕事を紹介される前から（契約してないのに）こういうものは必要なものなんですか？
どの派遣会社でも普通なのかな。
でも一応個人情報だし、仕事決まった訳でもないのにほいほい記入するのもチョットためらいます。
希望職種は少ないとはっきり言われたし、仮登録のまま様子見たほうがいいのか・・・。
周りに派遣の経験者いないので、聞くとこなくて。
よろしくお願いします。
36 ：駄目男くん：02/11/27 00:30 ID:uUMrsE8d
アポとってから登録会までの日数ってどれくらい空いてるの？
37 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/11/27 00:50 ID:aNXuOHjj
>>35
＞認め印以外の印鑑と口座番号
これは給料振込口座関係で要求してくる。
派遣先が決定してからバタバタするのがいやなだけじゃないのかな？
＞免許証
あたしは「本人確認できる書類」って言われたけど。
たぶん要求する目的はそうかなって思う・・・・
＞認め印以外の印鑑と口座番号
これは給料振込口座関係で要求してくる。
派遣先が決定してからバタバタするのがいやなだけじゃないのかな？
＞免許証
あたしは「本人確認できる書類」って言われたけど。
たぶん要求する目的はそうかなって思う・・・・
38 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/11/27 03:01 ID:oJ+9kHvy
age
39 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/11/27 20:56 ID:eZcDXC6i
あげはちょう
40 ：29：02/11/27 21:08 ID:N6Y2Crj0
41 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/11/27 22:10 ID:f4Lx4wvh
42 ：35：02/11/27 22:20 ID:2pc/hMot
>>37
レスありがとです。結局そこは本登録キャンセルしました。
べつの派遣会社は契約時でいいということで、そこで登録してきたです。
今は待機ですけど。
ここの板で検索しても引っかからないとこで、小さすぎるのか、不満が少ないのかはわからないですが、
コーディネーターの人も感じよかったし。
初めてですごく不安だったけど、私的にはよかったですよ。
あとは何とかいい仕事が見つかればいいなあ。
レスありがとです。結局そこは本登録キャンセルしました。
べつの派遣会社は契約時でいいということで、そこで登録してきたです。
今は待機ですけど。
ここの板で検索しても引っかからないとこで、小さすぎるのか、不満が少ないのかはわからないですが、
コーディネーターの人も感じよかったし。
初めてですごく不安だったけど、私的にはよかったですよ。
あとは何とかいい仕事が見つかればいいなあ。
43 ：33：02/11/27 22:28 ID:5vk/Yw6U
44 ：31：02/11/27 22:34 ID:5vk/Yw6U
>>29
経験上、派遣会社の善し悪しより、派遣先の善し悪しの方が
重要だと思うよ。実際に働く場所は派遣会社ではなく、派遣先
なんだから。
仕事を始めたら月々の勤務表の提出の時とか、遅刻、欠勤、
早退の連絡の時以外、あんまり派遣会社とは関わりなくなるし。
勤務地、時給、仕事内容、その他待遇面で嫌な所がなければ、
引き受けても良いと思うよ。私だったらそうする。
経験上、派遣会社の善し悪しより、派遣先の善し悪しの方が
重要だと思うよ。実際に働く場所は派遣会社ではなく、派遣先
なんだから。
仕事を始めたら月々の勤務表の提出の時とか、遅刻、欠勤、
早退の連絡の時以外、あんまり派遣会社とは関わりなくなるし。
勤務地、時給、仕事内容、その他待遇面で嫌な所がなければ、
引き受けても良いと思うよ。私だったらそうする。
45 ：31：02/11/27 22:35 ID:5vk/Yw6U
46 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/11/27 23:40 ID:w2KgOLPs
うっかりスレ違いで書いてしまいました。
改めて、ここで。。。
社会保険に入るなら、時給１００円下げます・・・って言われました。
これはよくある事なんですか？
改めて、ここで。。。
社会保険に入るなら、時給１００円下げます・・・って言われました。
これはよくある事なんですか？
47 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/11/28 09:34 ID:gLqLtnob
まともな派遣会社ってないの？
48 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/11/28 19:04 ID:x3Sn6Zon
最近初めて派遣登録しました。まだ仕事決まりませんが…。
短期、長期のおおよその目安は何ヶ月くらいでしょうか？
短期は１日～半年、長期は半年～数年くらいの認識なのですがどうなんでしょ
短期、長期のおおよその目安は何ヶ月くらいでしょうか？
短期は１日～半年、長期は半年～数年くらいの認識なのですがどうなんでしょ
49 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/11/28 19:08 ID:iOOgxppU
50 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/11/28 20:26 ID:QcKB5yQV
51 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/11/28 20:50 ID:MlvyCYDl
設備設計や試運転などの派遣は
設備し終わるとやはり干されてしまうか
全国巡遊の放浪者となってしまうのでしょうか？
設備し終わるとやはり干されてしまうか
全国巡遊の放浪者となってしまうのでしょうか？
53 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/02 16:22 ID:tAtVdkmN
これから職歴書を作成します
以前の会社名は、派遣会社の名前か通っていた会社、
どちらを書いたらよいですか？
ﾊﾞｶですみません、、
どなたかお願いします。
以前の会社名は、派遣会社の名前か通っていた会社、
どちらを書いたらよいですか？
ﾊﾞｶですみません、、
どなたかお願いします。
54 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/02 17:07 ID:5nx6wblm
56 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/02 19:21 ID:Sg4o0o3r
派遣登録の面接は私服でも可能でしょうか？
57 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/02 19:30 ID:vW85uzc0
派遣登録後、仕事は３度ほど紹介されましたが、他社競合のためとの理由で
断られてばかり･･･。先ほど、仮登録した派遣会社から３０代には紹介できる
仕事がないと登録も断られました。派遣会社にも年齢制限ってあるのですか？
断られてばかり･･･。先ほど、仮登録した派遣会社から３０代には紹介できる
仕事がないと登録も断られました。派遣会社にも年齢制限ってあるのですか？
58 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/02 22:21 ID:jgYMdB9j
>>56
スーツの方が望ましいと思います。
スーツの方が望ましいと思います。
59 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/03 03:04 ID:VIuSmolm
先日顔合わせに落ち、その理由を聞くと
「営業事務という特殊な仕事（？）の経験がない」と言われました。
本当は少し前、2週間だけ営業事務をしたのですが
トライアル期間だけの短い期間だし、と言ってませんでした。
落ちた会社はもうどうでもいいけど、できないと思われて落ちるより
2週間だけどやってたと言った上で落とされた方がすっきりするかもと思い始めました。
今週登録する会社にはその2週間の事も言おうと思ったんですが、
「トライアルで辞めた続かない人」と取られるでしょうか？
「営業事務という特殊な仕事（？）の経験がない」と言われました。
本当は少し前、2週間だけ営業事務をしたのですが
トライアル期間だけの短い期間だし、と言ってませんでした。
落ちた会社はもうどうでもいいけど、できないと思われて落ちるより
2週間だけどやってたと言った上で落とされた方がすっきりするかもと思い始めました。
今週登録する会社にはその2週間の事も言おうと思ったんですが、
「トライアルで辞めた続かない人」と取られるでしょうか？
60 ：名無しさん：02/12/03 03:36 ID:I1OKwTmU
>>56>>58
登録時の服装ですが、スーツ姿の方が無難ですよね。
会社によっては所作に加えて服装や髪型、アクセサリーや持ち物にまで判断基準
を設けているから。
データリンクスと言う派遣会社に登録した時ですが、おそらくデータベース管理や
スキルシートにプリントする為だと思いますが、デジカメで撮影されました。
(履歴書に貼付した写真以外にも確か提出したのに)
当日派遣会社で撮影されるのはあまりあるケースとは思えませんが、スーツ姿の
方が無難と思えます。
(ちなみにその時に、浜崎あゆみみたいな髪型髪の色をした女の子が登録してい
ました。茶髪と金髪の間くらいですけれど、どうしたものだか、と思います)
登録時の服装ですが、スーツ姿の方が無難ですよね。
会社によっては所作に加えて服装や髪型、アクセサリーや持ち物にまで判断基準
を設けているから。
データリンクスと言う派遣会社に登録した時ですが、おそらくデータベース管理や
スキルシートにプリントする為だと思いますが、デジカメで撮影されました。
(履歴書に貼付した写真以外にも確か提出したのに)
当日派遣会社で撮影されるのはあまりあるケースとは思えませんが、スーツ姿の
方が無難と思えます。
(ちなみにその時に、浜崎あゆみみたいな髪型髪の色をした女の子が登録してい
ました。茶髪と金髪の間くらいですけれど、どうしたものだか、と思います)
61 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/03 14:13 ID:TovEEz4q
派遣会社に登録して、初めて仕事に就くのですが
メールでのお知らせが来た場合（時間や場所の案内）
返事を送った方がいいのでしょうか？
教えてﾁｬﾝでｽﾏｿ
メールでのお知らせが来た場合（時間や場所の案内）
返事を送った方がいいのでしょうか？
教えてﾁｬﾝでｽﾏｿ
62 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/03 15:53 ID:7lqIldxA
>61 送ったほうが良いよ。
63 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/03 15:56 ID:TovEEz4q
61です
ありがとうございます。
早速今から送ります。
ありがとうございます。
早速今から送ります。
64 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/04 22:58 ID:lEMjH+Ub
教えてください。
１月スタートの仕事って１２月のどれくらいから募集しはじめますか？
１月スタートの仕事って１２月のどれくらいから募集しはじめますか？
65 ：質問です：02/12/05 12:55 ID:8l3zoBUn
＞64
もうはじまってる
質問です
顔合わせ後返事待ちなんですが、この間にその案件をおことわりしても
違法にはなりませんよね？
契約書もかわしてないしサインもハンコもしてないし。
悪印象をもたれて最悪紹介がそこからこなくなるということにはなるでしょうが。
もうはじまってる
質問です
顔合わせ後返事待ちなんですが、この間にその案件をおことわりしても
違法にはなりませんよね？
契約書もかわしてないしサインもハンコもしてないし。
悪印象をもたれて最悪紹介がそこからこなくなるということにはなるでしょうが。
66 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/05 13:30 ID:979Dab/A
履歴書って返してくれるのかな？
67 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/05 14:18 ID:979Dab/A
俺、思いっきりカジュアルで言ったな。
面倒だったし。 「バイトの帰りです」
って言ってごまかしたけど
面倒だったし。 「バイトの帰りです」
って言ってごまかしたけど
68 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/05 15:12 ID:XP/DC2EA
クロスポストです。ここの方がいいかなと思って。
悪い派遣屋の情報は職安で教えてくれるものなのですか。
過去に未払いとか条件違いなどの問題があったとかの
記録とか。
悪い派遣屋の情報は職安で教えてくれるものなのですか。
過去に未払いとか条件違いなどの問題があったとかの
記録とか。
69 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/05 18:40 ID:2qA0PZGi
>>65 向こうから断られることもあるんだし問題なし。
70 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/05 18:54 ID:D0S1vKZg
登録に行く服装、スーツは当然だけど、中のブラウスって白じゃなきゃ？
というより襟付きの｢ブラウス｣であるべきなのかな、やはり。
というより襟付きの｢ブラウス｣であるべきなのかな、やはり。
71 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/05 19:25 ID:Pzw9Qzex
>>65
以前、顔合わせ後の返事があまりにも遅いので断ったことがあります。
顔合わせ直後は派遣会社に「明日からでも出勤できるよう準備しておいて
下さいね」と言われていたのに、１週間経っても「明日こそは返事を貰い
ますので…」と○か×かすら分からず引っ張られてブチ切れました…。
先方の返答前なら問題ないと思いますよ。
>>70
襟付きじゃなくても白じゃなくてもブラウスじゃなくてもOKだと思います。
OLさんの通勤服程度ならスーツじゃなくても良いのではないでしょうか。
仕事帰りに登録に来る人もいるでしょうし。
（さすがにカジュアルだと思い切り浮きますけどね…）
以前、顔合わせ後の返事があまりにも遅いので断ったことがあります。
顔合わせ直後は派遣会社に「明日からでも出勤できるよう準備しておいて
下さいね」と言われていたのに、１週間経っても「明日こそは返事を貰い
ますので…」と○か×かすら分からず引っ張られてブチ切れました…。
先方の返答前なら問題ないと思いますよ。
>>70
襟付きじゃなくても白じゃなくてもブラウスじゃなくてもOKだと思います。
OLさんの通勤服程度ならスーツじゃなくても良いのではないでしょうか。
仕事帰りに登録に来る人もいるでしょうし。
（さすがにカジュアルだと思い切り浮きますけどね…）
72 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/05 19:29 ID:0PI1gLhG
>70
所詮、派遣だって・・・
所詮、派遣だって・・・
73 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/05 20:44 ID:4jvc0CVu
派遣で仕事を貰うのと、就職はどちらが難しいですか？
職種はCAD（機械）です。
職種はCAD（機械）です。
74 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/05 20:56 ID:1VOqlzPF
75 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/05 21:04 ID:4jvc0CVu
>>74
返事ありがとうございます。
例え、派遣社員より給料が少なくなっても、正社員になりたいです。
職場に求めるもの…難しい…、
当方、愛知県在住です。
知人が社員数５０人くらいの会社を紹介してくれるのですが、
紹介＝ほぼ確実に入社 ですか？世間一般的に。
つまらない質問でごめんなさい。
返事ありがとうございます。
例え、派遣社員より給料が少なくなっても、正社員になりたいです。
職場に求めるもの…難しい…、
当方、愛知県在住です。
知人が社員数５０人くらいの会社を紹介してくれるのですが、
紹介＝ほぼ確実に入社 ですか？世間一般的に。
つまらない質問でごめんなさい。
76 ：70：02/12/05 21:08 ID:D0S1vKZg
77 ：65：02/12/06 13:36 ID:M2h1O8dV
今日も返事がまだないので、午前中にお断りの連絡を入れたら
営業さんにゴネラレタ。
一度働いてみてどうしてもいやだったらやめてくれていいとか、
仕事内容の不満はこちらで全部フォローするから、とりあえず一度働いてみてくれって、
企業に迷惑かかるし契約交わす前にお断りしたいって言ってるのに。
どうしたらいいのでしょうか。
営業さんにゴネラレタ。
一度働いてみてどうしてもいやだったらやめてくれていいとか、
仕事内容の不満はこちらで全部フォローするから、とりあえず一度働いてみてくれって、
企業に迷惑かかるし契約交わす前にお断りしたいって言ってるのに。
どうしたらいいのでしょうか。
78 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/06 13:52 ID:4kR7GALg
↑バックレしかないな。
79 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/06 14:00 ID:bkdKErBl
80 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/06 14:07 ID:rddJgyjm
>>77
返事が遅れているようなので、それを理由にしてはいかがでしょう。
「これ以上は待てません」とキッパリ断れば、返事をもらえない以上は
引き留めようがないと思います。
実際、返事待ちなんて状態で待たされたところで結果がどうなるのか
分からないわけですし、それでいて待機している間は無給なのですから、
よほど高給か条件が良くない限り返事が遅いことを理由に断るのは当然
なのではないかと思います。
それとか「返事待ちの間に他社で紹介された案件に決まりました」などと
嘘をついてしまっても良いのではないでしょうか。
返事が遅れているようなので、それを理由にしてはいかがでしょう。
「これ以上は待てません」とキッパリ断れば、返事をもらえない以上は
引き留めようがないと思います。
実際、返事待ちなんて状態で待たされたところで結果がどうなるのか
分からないわけですし、それでいて待機している間は無給なのですから、
よほど高給か条件が良くない限り返事が遅いことを理由に断るのは当然
なのではないかと思います。
それとか「返事待ちの間に他社で紹介された案件に決まりました」などと
嘘をついてしまっても良いのではないでしょうか。
81 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/06 16:20 ID:o8/n3Zx9
素朴な疑問。
働き始めて、数年たつけど
今の部署で各個人机にある内線電話、当人不在だったら周りの人が出るみたい。
これって普通？
自分的には、その人に用があるから内線かけているんだと思うけど、
かといって居場所もわからない、当人しかわからない用件をかわりに出る意味ってなにがあるのかな？
働き始めて、数年たつけど
今の部署で各個人机にある内線電話、当人不在だったら周りの人が出るみたい。
これって普通？
自分的には、その人に用があるから内線かけているんだと思うけど、
かといって居場所もわからない、当人しかわからない用件をかわりに出る意味ってなにがあるのかな？
82 ：職場のマナー委員会：02/12/06 16:43 ID:tKdKovAE
>>81
普通です。
①必ずしもその人宛とは限りませんし、他の人が代わりに出来る
ことかもしれません。
②放って置くと音がうるさく、他の部署に迷惑をかけます。
今週の標語
”席を外す時は、行先を明示化しましょう”
普通です。
①必ずしもその人宛とは限りませんし、他の人が代わりに出来る
ことかもしれません。
②放って置くと音がうるさく、他の部署に迷惑をかけます。
今週の標語
”席を外す時は、行先を明示化しましょう”
83 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/06 16:45 ID:LP3YDir9
>81
バカか？
バカか？
84 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/06 16:46 ID:bkdKErBl
>>81 普通じゃないかなあ。漏れも他人の内線に不在なら出るよ。
でも会社によっちゃあ出ちゃいけない所もあるかも知れません。
でも会社によっちゃあ出ちゃいけない所もあるかも知れません。
DQNﾊｹｰﾝ
86 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/06 16:50 ID:KMZWpg3E
えと…。逆に>81に素朴な疑問を覚えたのでつが…。
（煽りじゃないよ）
内線をとって「何時頃戻り予定です」って答えたり、
「○○さんから電話ありました」ってメモを置いとくだけでも、
その人達にとってはありがたいじゃない？
それに、働きはじめて数年経つなら、その本人じゃなくても、
代わりに答えられる内容もあるはずだしね。
（煽りじゃないよ）
内線をとって「何時頃戻り予定です」って答えたり、
「○○さんから電話ありました」ってメモを置いとくだけでも、
その人達にとってはありがたいじゃない？
それに、働きはじめて数年経つなら、その本人じゃなくても、
代わりに答えられる内容もあるはずだしね。
87 ：81：02/12/06 16:52 ID:o8/n3Zx9
超DQNだったようで、失礼しました。
今後は、「居場所もわからない、当人しかわからない用件」をかわりにで続けることにしますね。
ありがとうございました。
今まで、いた職場が異常だったんだな。
人の内線に出るのは、他人の携帯に出るのと同じくらい失礼だ
といわれ続けてきたので。
今後は、「居場所もわからない、当人しかわからない用件」をかわりにで続けることにしますね。
ありがとうございました。
今まで、いた職場が異常だったんだな。
人の内線に出るのは、他人の携帯に出るのと同じくらい失礼だ
といわれ続けてきたので。
88 ：81：02/12/06 16:56 ID:o8/n3Zx9
＞８６
今の部署に移ったのは、先月からです。
研究所のオフィスなので、実験室から研究棟へと
みなさん、ホントにどこで何の実験中なのかパートナーですら
知らないときもあるような部署みたいなんです。
だから、「何時頃戻り予定です」すらも
昼に戻るのかわからないような方々だし、こんな私も15時すぎに昼食でした。
ちなみにメモを置いといたら、「経費の無駄」といわれました。
やっぱこの研究室、私に向いていないのかも？
失礼いたしました。
今の部署に移ったのは、先月からです。
研究所のオフィスなので、実験室から研究棟へと
みなさん、ホントにどこで何の実験中なのかパートナーですら
知らないときもあるような部署みたいなんです。
だから、「何時頃戻り予定です」すらも
昼に戻るのかわからないような方々だし、こんな私も15時すぎに昼食でした。
ちなみにメモを置いといたら、「経費の無駄」といわれました。
やっぱこの研究室、私に向いていないのかも？
失礼いたしました。
89 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/06 17:21 ID:KMZWpg3E
>80
あらまぁ…^^;. 言うまでもないと思いますがそこはDQNです。
しかし、DQNでも許される職場は、確かに存在します。
ソレはそいつらのDQNを上回る「結果」を出せた時だけです。
でも現実は、実力もないくせに、変人で許される職場で調子こいてる
奴らがのさばっている事も事実です。
ちなみに私は、どの職場に行っても職場で支給されている携帯には
本人不在で、あまりにも鳴り響き続ける場合、「○○会社××の携帯です」と出ます。
それで文句を言われた場合、
「すみませ～ん。お客様を待たせてはいけないと思いまして。
まさか会社で支給されてる携帯をプライベートで使われてないですよね～？」と、
明るく上司の前で大きな声で答えています。
あらまぁ…^^;. 言うまでもないと思いますがそこはDQNです。
しかし、DQNでも許される職場は、確かに存在します。
ソレはそいつらのDQNを上回る「結果」を出せた時だけです。
でも現実は、実力もないくせに、変人で許される職場で調子こいてる
奴らがのさばっている事も事実です。
ちなみに私は、どの職場に行っても職場で支給されている携帯には
本人不在で、あまりにも鳴り響き続ける場合、「○○会社××の携帯です」と出ます。
それで文句を言われた場合、
「すみませ～ん。お客様を待たせてはいけないと思いまして。
まさか会社で支給されてる携帯をプライベートで使われてないですよね～？」と、
明るく上司の前で大きな声で答えています。
ゴメン…>81の間違い…(恥)
91 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/06 23:16 ID:ZGmEeC+E
上京して一人暮らししたいのですが、
新聞配達と派遣ならどちらがおすすめですか？
新聞配達と派遣ならどちらがおすすめですか？
92 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/06 23:30 ID:QT1omjUN
93 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/06 23:40 ID:rddJgyjm
94 ：91：02/12/06 23:52 ID:C9zL8Q6/
>92-93さん
ありがとうございます。派遣はやっぱり厳しそうなので
とりあえずは新聞で探してみようと思います。(派遣の場合は地元でします･･)
ありがとうございます。派遣はやっぱり厳しそうなので
とりあえずは新聞で探してみようと思います。(派遣の場合は地元でします･･)
95 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/07 06:43 ID:yQLsCXLV
派遣社員で、クレジットカードって作れますか？
みなさん勤務先は派遣先の企業を書いちゃってるんでしょうか？
みなさん勤務先は派遣先の企業を書いちゃってるんでしょうか？
96 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/07 08:04 ID:rsnqILEw
派遣先は、まずいだろ。
97 ：95：02/12/07 08:44 ID:yQLsCXLV
じゃあ、派遣会社の名前ですか？
それでも審査は通るんでしょうか？
派遣先の企業にお願いして書かせてもらうしかないかと思ってるのですが。
それでも審査は通るんでしょうか？
派遣先の企業にお願いして書かせてもらうしかないかと思ってるのですが。
98 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/07 09:18 ID:LqpCPPWa
クレジットカードは作れまーす！
書類は派遣会社の名前と電話番号でいいのでーす！
電話かかって来て派遣ですが派遣先名は言えませんって
私ははっきり言ってました。
なにかあるなら派遣会社に電話して下さいって言いました。
それで何の問題もありませんでしたよん。
でも一年以上は仕事は更新続けてからカードは申し込みましたけどね。
あと個人でゴールドカード他社ではいくつか持ってます。
これが私の場合です。
ご参考までに。
書類は派遣会社の名前と電話番号でいいのでーす！
電話かかって来て派遣ですが派遣先名は言えませんって
私ははっきり言ってました。
なにかあるなら派遣会社に電話して下さいって言いました。
それで何の問題もありませんでしたよん。
でも一年以上は仕事は更新続けてからカードは申し込みましたけどね。
あと個人でゴールドカード他社ではいくつか持ってます。
これが私の場合です。
ご参考までに。
99 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/07 11:26 ID:QPg1mrro
年末調整の事ですが、勤務して１年たってない人は自分で確定申告しろって言われました。これって普通なの？
100 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/07 12:10 ID:GLl8SEr9
101 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/07 13:35 ID:rsnqILEw
>>99 別に簡単だからやったこと無いなら社会勉強のつもりでやってみれば?
102 ：99：02/12/07 15:24 ID:T2NAr7vd
103 ：99：02/12/07 15:25 ID:QPg1mrro
104 ：99：02/12/07 15:27 ID:juRCZJv2
２回押しちゃった。すみません。
105 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/07 17:51 ID:juRCZJv2
二度あることは三度ある
もう一回押せ！
もう一回押せ！
106 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/08 12:20 ID:X4Q6E5Ra
年末調整なんですが、一年の間に2つの派遣会社で働いた場合、前の派遣会社の源泉徴収票
をつけないで申告するとどうなるんですか？
前の派遣会社の分の給与が反映されないから、実際の今年の収入より低くみなされて
還付金が多くなったりしますか？
をつけないで申告するとどうなるんですか？
前の派遣会社の分の給与が反映されないから、実際の今年の収入より低くみなされて
還付金が多くなったりしますか？
あぼーん
108 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/08 16:52 ID:VPZnHp5q
>>106
試しにやってみれ。
試しにやってみれ。
109 ：106：02/12/08 17:06 ID:STxxK9Kv
110 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/08 17:19 ID:VPZnHp5q
>>109
こーゆー事は、派遣会社に直接聞いた方が早いと思われ。
こーゆー事は、派遣会社に直接聞いた方が早いと思われ。
111 ：106：02/12/08 17:35 ID:STxxK9Kv
112 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/09 02:12 ID:+Fh/AXDu
派遣社員で始業時間前に朝のお茶くみを無給で毎日するのは当たり前のことなんでしょうか・・・
正社員で働いたことしかなく派遣は初めてなので、（まだ１回顔合わせをしただけです）
ちょっと気になったもんで・・・
正社員で働いたことしかなく派遣は初めてなので、（まだ１回顔合わせをしただけです）
ちょっと気になったもんで・・・
113 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/09 02:17 ID:oWldr1MV
別にいいじゃんお茶汲みくらい。
あまり否定し過ぎるとこの板のDQN派遣と同じだよ。
あまり否定し過ぎるとこの板のDQN派遣と同じだよ。
114 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/09 07:15 ID:SvnOqbQL
>>112
無給がイヤなら給料出すよう言えばいいじゃん。
無給がイヤなら給料出すよう言えばいいじゃん。
115 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/09 08:06 ID:sSWTjvz6
>>112
当たり前じゃないけど、当たり前のようにする人もいる。
嫌だったら断れば良し。私なら断る。
時間外のことは、それがお茶くみでもサービス残業と同じだし。
社員でもないのにやってられっか、と思う。
でもすごく簡単で暇で時間中インターネットや自習やり放題で
時給1800円とかの好環境なら始業前のお茶くみも喜んでやる。
…そんなもんじゃない？
当たり前じゃないけど、当たり前のようにする人もいる。
嫌だったら断れば良し。私なら断る。
時間外のことは、それがお茶くみでもサービス残業と同じだし。
社員でもないのにやってられっか、と思う。
でもすごく簡単で暇で時間中インターネットや自習やり放題で
時給1800円とかの好環境なら始業前のお茶くみも喜んでやる。
…そんなもんじゃない？
116 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/11 13:04 ID:6BtdH8YC
不在のとき他人が電話を取っちゃいけないってのなら、何度か鳴ったあとはランプ点滅に
切り替わるとか、留守電に切り替わるとか、そういう機能のある電話機にしてほしいよな!
呼び出し音がいつまでも鳴ってるとメーワクなんだよ
切り替わるとか、留守電に切り替わるとか、そういう機能のある電話機にしてほしいよな!
呼び出し音がいつまでも鳴ってるとメーワクなんだよ
117 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/11 14:46 ID:DE2QtugR
118 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/11 15:33 ID:PT6ceykD
うーん。当たり前じゃないと思うけど、（派遣された業務内容には無いわけだし）
その派遣先で、うまくやっていこうと思うなら、やってもいいんじゃない？？
例えば、みんなが定時後に掃除してたら、自分は派遣時間が終わったからって、
掃除してる人たちほっといて、「帰りまーす」って帰れないじゃん?
やなかんじかもって思うし。実際やな感じだろうし。
大人だし、そのへん考えれると思うし、すこしくらい、いいんじゃない？
うまくやるためには。だめ？
その派遣先で、うまくやっていこうと思うなら、やってもいいんじゃない？？
例えば、みんなが定時後に掃除してたら、自分は派遣時間が終わったからって、
掃除してる人たちほっといて、「帰りまーす」って帰れないじゃん?
やなかんじかもって思うし。実際やな感じだろうし。
大人だし、そのへん考えれると思うし、すこしくらい、いいんじゃない？
うまくやるためには。だめ？
119 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/11 16:06 ID:HEVQVjsH
４ヶ月短期派遣の仕事があるんですが、
こういうのは経験者じゃないと基本的に無理？
ちなみに職種はＰＧ（ＶＢ）で俺はＶＣの経験しかないからさ。
ＶＢは触ったことある程度（ｗ
こういうのは経験者じゃないと基本的に無理？
ちなみに職種はＰＧ（ＶＢ）で俺はＶＣの経験しかないからさ。
ＶＢは触ったことある程度（ｗ
あぼーん
121 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/11 18:03 ID:5zfhyj10
気が早いけど、次スレの時は、質問が多い項目をテンプレするのはどうだろ？
以下、私が多いと感じた質問
Q:登録の時には、どんな服装で？
A:推奨するのはスーツ、もしくは 通勤着でもおかしくない服装。
後は、ご自分の判断で。
Q::登録の時には、どんなテストをうけるの？
A:主にPCを使っての入力テスト
（会社によっては一般・適正問題も。またﾍﾟｰﾊﾟｰﾃｽﾄの所もあるようです）
その後、ｺｰﾃﾞｨﾈｰﾀのﾋｱﾘﾝｸﾞ（自分の職種経歴・これからの希望を伝える）
2～3時間はかかるのを覚悟しましょう。まずは登録受付の電話を。
Q:社会保険は入れるの？
A:法律によって義務づけられているはずですが、何かと理由をつけて
拒否する会社も多いようです。（会社半額負担の為）
あまりにも惨いようだと、｢ﾊﾛﾜに報告する｣と言いましょう。
Q:年末調整はしてくれるの？
A:派遣会社によって違うようです。（登録の時、源泉徴収票を書いて12月に
稼動していれば、してもらえる可能性大ですが、詳細ﾘﾎﾟｰﾄが少ない）
派遣元の保険担当に電話するのが、確実でしょう。
後、適当に追加・添削、よろすくです…。
以下、私が多いと感じた質問
Q:登録の時には、どんな服装で？
A:推奨するのはスーツ、もしくは 通勤着でもおかしくない服装。
後は、ご自分の判断で。
Q::登録の時には、どんなテストをうけるの？
A:主にPCを使っての入力テスト
（会社によっては一般・適正問題も。またﾍﾟｰﾊﾟｰﾃｽﾄの所もあるようです）
その後、ｺｰﾃﾞｨﾈｰﾀのﾋｱﾘﾝｸﾞ（自分の職種経歴・これからの希望を伝える）
2～3時間はかかるのを覚悟しましょう。まずは登録受付の電話を。
Q:社会保険は入れるの？
A:法律によって義務づけられているはずですが、何かと理由をつけて
拒否する会社も多いようです。（会社半額負担の為）
あまりにも惨いようだと、｢ﾊﾛﾜに報告する｣と言いましょう。
Q:年末調整はしてくれるの？
A:派遣会社によって違うようです。（登録の時、源泉徴収票を書いて12月に
稼動していれば、してもらえる可能性大ですが、詳細ﾘﾎﾟｰﾄが少ない）
派遣元の保険担当に電話するのが、確実でしょう。
後、適当に追加・添削、よろすくです…。
122 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/11 20:06 ID:fZA3HW0m
社労士の勉強中なので総務事務がやりたいんですが、
経験がないと無理でしょうか。
ネットで仕事情報見る限りやっぱり厳しいかな…
経験がないと無理でしょうか。
ネットで仕事情報見る限りやっぱり厳しいかな…
123 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/11 22:12 ID:L53eiBxC
>>122
今は経験のある仕事でも紹介してもらえない事多数。
派遣会社側も総務の経験がある人ならたくさん持っていると思われ。
イチかバチか総務の経験があると嘘をついて、
派遣先に配属になってから勉強してみるとか？
今は経験のある仕事でも紹介してもらえない事多数。
派遣会社側も総務の経験がある人ならたくさん持っていると思われ。
イチかバチか総務の経験があると嘘をついて、
派遣先に配属になってから勉強してみるとか？
124 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/12 21:10 ID:NoTjZq2j
クビになるようなミスって、
事務では具体的にどういうもの？
事務では具体的にどういうもの？
125 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/12 21:52 ID:zvoz0zE4
有給もらえるよになりましたが、
原則2週間前の届出に限るって話で
気になって問い合わせてみたら・・・。
病気については、その日の届出だから、有給扱いにならず
欠勤扱いって言われました。
そういうもんでしょうか？
原則2週間前の届出に限るって話で
気になって問い合わせてみたら・・・。
病気については、その日の届出だから、有給扱いにならず
欠勤扱いって言われました。
そういうもんでしょうか？
126 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/12 21:58 ID:YuXvjvCw
127 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/12 22:03 ID:DuUIpiEm
契約社員ってなんですか？派遣とはことなるのでしょうか？
128 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/12 22:08 ID:KGrcacJp
129 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/12 22:10 ID:RkVB5ezA
>>125
どこの派遣会社？
どこの派遣会社？
130 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/13 15:08 ID:vmkazwJ5
聞きたいんですが、長期の派遣で１ヶ月毎に更新してるの
ですが、派遣先の会社じゃなく、他の会社に行きたい場合
は、その旨派遣元に言えば代えてもらえますか？
ですが、派遣先の会社じゃなく、他の会社に行きたい場合
は、その旨派遣元に言えば代えてもらえますか？
131 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/13 15:21 ID:8ls6WQoE
いくつかの派遣会社のＨＰ見て応募して登録したんですけど、
やっぱりその場で紹介してもらえない時は見込みなしなのでしょうか？
やっぱりその場で紹介してもらえない時は見込みなしなのでしょうか？
あぼーん
133 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/13 17:19 ID:hWc8XshM
がいしゅつかもしれませんが、職歴なしだと派遣登録は無理ですか？
添付とテンブロスでは断られました。職歴なしでもいいところを教えてください。
ちなみに男でもっている資格はアビで取ったものだけです。（１級）
添付とテンブロスでは断られました。職歴なしでもいいところを教えてください。
ちなみに男でもっている資格はアビで取ったものだけです。（１級）
134 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/13 17:30 ID:jmLx52p9
何の1級？
135 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/13 17:35 ID:hWc8XshM
パソコン技能検定Ⅱ種試験（藁）
136 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/13 17:45 ID:tkii83zR
137 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/13 17:51 ID:hWc8XshM
138 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/13 17:53 ID:jmLx52p9
>>137 スタッフサービス。オー人事、オー人事ってCMやってるでしょ。
139 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/13 17:55 ID:tkii83zR
140 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/13 17:57 ID:hWc8XshM
やってるが、もうすぐ辞めるぞ。
141 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/13 18:01 ID:tkii83zR
142 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/13 20:11 ID:swZ/lXg5
複数の派遣会社に登録しても特に問題おきませんよね？
143 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/13 20:21 ID:uUO91tOU
複数の派遣会社に登録されている方に質問です。
派遣初心者にはこの会社がオススメ！というアドバイスを頂けませんか。
どこに登録しようか迷っています。
逆に、ココだけはヤメトケ！も教えてください。
教えてチャンで、申し訳ありませんがよろしくお願いします。
派遣初心者にはこの会社がオススメ！というアドバイスを頂けませんか。
どこに登録しようか迷っています。
逆に、ココだけはヤメトケ！も教えてください。
教えてチャンで、申し訳ありませんがよろしくお願いします。
144 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/13 21:08 ID:dCokfqNp
>>143
教えてちゃんすぎて答えようがないです・・・
自分でいくつか目星をつけて、その派遣会社のスレを見たりして
参考にしてみたら？派遣板見てたらSSが一番DQN、くらいは分かると
思うんだけど。登録なんてタダなんだから、試しに登録してみるとかさ。
教えてちゃんすぎて答えようがないです・・・
自分でいくつか目星をつけて、その派遣会社のスレを見たりして
参考にしてみたら？派遣板見てたらSSが一番DQN、くらいは分かると
思うんだけど。登録なんてタダなんだから、試しに登録してみるとかさ。
145 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/13 21:14 ID:uUO91tOU
146 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/13 22:26 ID:P7cldkoI
質問！
あちこちのスレみてたら、会社都合途中解約で60％もらえる
だのと、書いてあるのを目にするが、
確か、解雇予告30日以上前か30日分の給与保証ではなかったですか？
法律上ではそのはずですが、何か慣例的なものが派遣業界に出来つつ
あるのでしょうか。
あちこちのスレみてたら、会社都合途中解約で60％もらえる
だのと、書いてあるのを目にするが、
確か、解雇予告30日以上前か30日分の給与保証ではなかったですか？
法律上ではそのはずですが、何か慣例的なものが派遣業界に出来つつ
あるのでしょうか。
147 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/13 22:58 ID:bWYTvq+f
>145
初心者なら有名大手（SS以外）にしておいたほうがいいような気がする。
マニュアルどおりに事が進むので、派遣はこういう仕組みなのかと、
勉強するにはいいと思う。
それに評判がすべてではないからね。
私はPが大好きです。評判悪くても。
初心者なら有名大手（SS以外）にしておいたほうがいいような気がする。
マニュアルどおりに事が進むので、派遣はこういう仕組みなのかと、
勉強するにはいいと思う。
それに評判がすべてではないからね。
私はPが大好きです。評判悪くても。
148 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/13 22:58 ID:epBiT4P4
149 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/14 01:31 ID:AZv5qdIO
何か？
150 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/14 08:21 ID:RnOotW3o
>>112～>>115
無給で時間外のお茶汲みはしてはいけません。
もし、する場合はしっかりと請求しましょう。
たとえ10分でも請求すべきです。
私は時間内のお茶汲みでも、契約外なら派遣会社にまず確認しますね。
それと、正社員と同じ扱いは辞めてもらいましょう。
一度引き受けると一生やらされます。
ちなみに私はやりたくない、と派遣会社に相談したら
やっていただきたいと言われましたが
上乗せ分が出せないと言われたので辞めてやりました。
お茶汲みどころか、その会社社員全員分のお弁当の集金や
その他もろもろ今まで他の女子事務員がやっていた雑用全てを私に任せようとした。
他の事務員は新入社員が入ったと！！私を部下扱い。
雑用係りでそこに働きに行くんならまだしも
OA操作の仕事で行ってるんだから、雑用メインにやりたくねーよ!!!
ヴァカ!!ってな具合に（w
無給で時間外のお茶汲みはしてはいけません。
もし、する場合はしっかりと請求しましょう。
たとえ10分でも請求すべきです。
私は時間内のお茶汲みでも、契約外なら派遣会社にまず確認しますね。
それと、正社員と同じ扱いは辞めてもらいましょう。
一度引き受けると一生やらされます。
ちなみに私はやりたくない、と派遣会社に相談したら
やっていただきたいと言われましたが
上乗せ分が出せないと言われたので辞めてやりました。
お茶汲みどころか、その会社社員全員分のお弁当の集金や
その他もろもろ今まで他の女子事務員がやっていた雑用全てを私に任せようとした。
他の事務員は新入社員が入ったと！！私を部下扱い。
雑用係りでそこに働きに行くんならまだしも
OA操作の仕事で行ってるんだから、雑用メインにやりたくねーよ!!!
ヴァカ!!ってな具合に（w
151 ：(-_-ﾒ)：02/12/14 12:28 ID:UoKy5kx9
契約期間満了することなく会社の業績悪化で途中でやめました。会社側は契約分の給料を支払うとのことでしたが派遣会社側が断りました。契約期間分の給料ってほんとに
貰えないのですか？派遣会社は、会社から契約分の料金は貰っていると思うんですよね。嫌になって引越しを理由にやめる旨を伝えたのですがまだやめたまでは至ってません。労基法２６条とか適用されないのでしょうか？
誰か教えて下さい。
貰えないのですか？派遣会社は、会社から契約分の料金は貰っていると思うんですよね。嫌になって引越しを理由にやめる旨を伝えたのですがまだやめたまでは至ってません。労基法２６条とか適用されないのでしょうか？
誰か教えて下さい。
152 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/14 14:02 ID:Vugt77dq
基本的なシツモンですが、お昼休憩の１時間は
時給つかないのですか？
時給つかないのですか？
153 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/14 14:49 ID:LVAw6CRq
労働法に違反していると思うのですが、今の派遣会社は給料の支払いを
一区間ずらして支払うシステムなんですが、もう10日以上経っているのに
まだ未払いです。これって大丈夫でしょうか？
それと派遣会社を辞めた場合前期分の給料支払いが止めてから一区間
時間を置いてから支払いなのですが、必ず支払われるものなのでしょうか？
一区間ずらして支払うシステムなんですが、もう10日以上経っているのに
まだ未払いです。これって大丈夫でしょうか？
それと派遣会社を辞めた場合前期分の給料支払いが止めてから一区間
時間を置いてから支払いなのですが、必ず支払われるものなのでしょうか？
154 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう ：02/12/14 15:27 ID:x0WZd2HP
>>151
会社都合の場合は派遣会社によるけど、私はヒューマンたっちに
いましたが、次の仕事が決まるまでの間、１ヶ月間日給の６割も
らえます。もらいました。払わないのはおかしい。労働基準局へ
いってください。ちなみにそこはどこですか。問題ですよ。
>>152
当然、つきません。休憩でしょ。仕事してないんだから。
>>153
大丈夫じゃありません。早急に派遣会社に連絡しないと、
嘘だと思われて支払ってくれなくなりますよ。給料は約束した
日に入るのが当然なんですから。
ふたつめは働いてるんでしょ。なら支払われます。
通帳に入ってない証拠記して突きつけて払うよういったほうが
いいですよ。本当なら翌日にでも確認すべきではなかったの
でしょうか。
会社都合の場合は派遣会社によるけど、私はヒューマンたっちに
いましたが、次の仕事が決まるまでの間、１ヶ月間日給の６割も
らえます。もらいました。払わないのはおかしい。労働基準局へ
いってください。ちなみにそこはどこですか。問題ですよ。
>>152
当然、つきません。休憩でしょ。仕事してないんだから。
>>153
大丈夫じゃありません。早急に派遣会社に連絡しないと、
嘘だと思われて支払ってくれなくなりますよ。給料は約束した
日に入るのが当然なんですから。
ふたつめは働いてるんでしょ。なら支払われます。
通帳に入ってない証拠記して突きつけて払うよういったほうが
いいですよ。本当なら翌日にでも確認すべきではなかったの
でしょうか。
155 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/14 17:37 ID:AUalF8R8
>151
マルチポストですね。
仕事が決まりませんスレで同じこと聞いていたじゃん。
しかも私レスつけたし。労働基準法第２６条のことを教えてあげたのも私だヨ！
「勇気を出して電話してみます」ってのは何だったわけ？
11月末までの契約だったのなら、SSの場合給与支払いは12月末でしょ。
月曜日にSSに電話して確認したらいいじゃん。
マルチポストですね。
仕事が決まりませんスレで同じこと聞いていたじゃん。
しかも私レスつけたし。労働基準法第２６条のことを教えてあげたのも私だヨ！
「勇気を出して電話してみます」ってのは何だったわけ？
11月末までの契約だったのなら、SSの場合給与支払いは12月末でしょ。
月曜日にSSに電話して確認したらいいじゃん。
156 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/14 18:49 ID:mukr31ii
>>155
法律相談板でもマルチしてますよ。
法律相談板でもマルチしてますよ。
157 ：(-_-ﾒ)：02/12/14 22:07 ID:mhCpdbpy
１５５です。確かに失礼ですね、すいません。マルチについて注意されるかとおもってましたがちょっと不安になったりしたので・・。気を悪くさせまた迷惑をかけすいません。労働組合にも同じ事を言われたので月曜こそです！
返事をくれたかたありがとうございました。以後気をつけます
返事をくれたかたありがとうございました。以後気をつけます
158 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/14 22:54 ID:AUalF8R8
>157
よし、がんがれ。
毅然とした態度で臨むべし。
フリーダイアルに電話したら「給与のことで確認したいことがある」
と言って担当部署に回してもらえ。
よし、がんがれ。
毅然とした態度で臨むべし。
フリーダイアルに電話したら「給与のことで確認したいことがある」
と言って担当部署に回してもらえ。
159 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/15 21:54 ID:YP6Pg+vc
２ヶ月前に２社、登録をしたのですが、紹介がありません。その内
１社に電話をしたら迷惑そうに「ご紹介できるお仕事がありましたら、
こちらからお電話します」と言われてしまいました。
電話で問い合わ等せはしない方がいいのでしょうか？
派遣初心者です。宜しくお願いします。
１社に電話をしたら迷惑そうに「ご紹介できるお仕事がありましたら、
こちらからお電話します」と言われてしまいました。
電話で問い合わ等せはしない方がいいのでしょうか？
派遣初心者です。宜しくお願いします。
160 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/15 21:56 ID:ezyijrkB
クリスタルぐる-ぷって何が悪いんですか？
具体的にお願いします。。。
具体的にお願いします。。。
あぼーん
162 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/15 22:10 ID:KczYMYiZ
>>159
こっちが仕事出来る状況をアピールするために電話で
問い合わせるのは有効だと思う。私も電話で問い合わせ
てから仕事の紹介が来るようになったし。
でも迷惑そうに感じたならその派遣会社とは縁がなかった
んじゃないかな？その派遣会社からの紹介は期待しない
で、別の会社に登録しに行った方がいいと思う。
こっちが仕事出来る状況をアピールするために電話で
問い合わせるのは有効だと思う。私も電話で問い合わせ
てから仕事の紹介が来るようになったし。
でも迷惑そうに感じたならその派遣会社とは縁がなかった
んじゃないかな？その派遣会社からの紹介は期待しない
で、別の会社に登録しに行った方がいいと思う。
163 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/15 23:13 ID:u0c91uaf
先日登録した派遣会社のことなんです
すごい馬鹿にした対応をされたので、切れてしまったのですが
向こうも逆切れして言い負かされてしまいました。
それはいいとして
身分証明書をコピーされてしまったのが、なんとなく不安です。
他の派遣会社では、確認はされた事ありますがコピーまでされたのは初めて
大きなところでなく、なんとなくヤクザっぽい事務所に感じてしまったのでちょい恐い。
すごい馬鹿にした対応をされたので、切れてしまったのですが
向こうも逆切れして言い負かされてしまいました。
それはいいとして
身分証明書をコピーされてしまったのが、なんとなく不安です。
他の派遣会社では、確認はされた事ありますがコピーまでされたのは初めて
大きなところでなく、なんとなくヤクザっぽい事務所に感じてしまったのでちょい恐い。
164 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/15 23:13 ID:u0c91uaf
先日登録した派遣会社のことなんです
すごい馬鹿にした対応をされたので、切れてしまったのですが
向こうも逆切れして言い負かされてしまいました。
それはいいとして
身分証明書をコピーされてしまったのが、なんとなく不安です。
他の派遣会社では、確認はされた事ありますがコピーまでされたのは初めて
大きなところでなく、なんとなくヤクザっぽい事務所に感じてしまったのでちょい恐い。
すごい馬鹿にした対応をされたので、切れてしまったのですが
向こうも逆切れして言い負かされてしまいました。
それはいいとして
身分証明書をコピーされてしまったのが、なんとなく不安です。
他の派遣会社では、確認はされた事ありますがコピーまでされたのは初めて
大きなところでなく、なんとなくヤクザっぽい事務所に感じてしまったのでちょい恐い。
165 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/16 00:49 ID:h/V0xhOB
初めて派遣で仕事が決まりそうで、今度『顔合わせ』ってのに
行くんですが、何するんですか？？
相手企業との面接みたいなものでしょうか？
志望理由聞かれたりとか・・・・
顔合わせで、駄目になる事も頻繁にあるんでしょうか？
行くんですが、何するんですか？？
相手企業との面接みたいなものでしょうか？
志望理由聞かれたりとか・・・・
顔合わせで、駄目になる事も頻繁にあるんでしょうか？
167 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/16 01:05 ID:KxLM64e+
この間残業してないのに残業代が付いていた。
ラッキーだった。
どっかで間違えたみたいだけどだれからも何も言われない。
神様からのささやかな思し召しかもしれないから受けとって
おくよ。
ラッキーだった。
どっかで間違えたみたいだけどだれからも何も言われない。
神様からのささやかな思し召しかもしれないから受けとって
おくよ。
168 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/16 11:52 ID:2nVk6PbP
無職期間があっても登録できますか？
169 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/16 12:12 ID:beEQCB/t
できる
170 ：(-_-ﾒ)：02/12/16 17:53 ID:7sARUyeS
１５１、１５７です。早速今日の朝電話しました。担当から電話があり「（私がやめたとき）残りの契約分の給料はいらないということで納得したじゃないですか。」
というニュアンスのことを言われ以前は労基法２６条の内容があることを知らなかったことや労働組合の法律相談に相談したこと、ネットで同じ理由でやめ６割保障して
もらったかたがいることなど話しましたが
法律は知らんし自分じゃどうしようもないので上に相談するということで話が終わりました。ああ、支払ってもらえるのでしょうか・・？
というニュアンスのことを言われ以前は労基法２６条の内容があることを知らなかったことや労働組合の法律相談に相談したこと、ネットで同じ理由でやめ６割保障して
もらったかたがいることなど話しましたが
法律は知らんし自分じゃどうしようもないので上に相談するということで話が終わりました。ああ、支払ってもらえるのでしょうか・・？
171 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/16 18:09 ID:lK0mZF3U
>>170
ｵｸﾊﾗｲｻﾑには教えな～い
ｵｸﾊﾗｲｻﾑには教えな～い
172 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/16 18:18 ID:RLzESg4R
>>165
だめになることもあるよ。
普通の派遣でも頻繁かどうかは分からないけど、紹介予定派遣の場合は結構ある。
一般的な流れとしては、
コーディネータや営業の人がその人を派遣候補者とするかどうか決める
（資格や実務経験を基準とした内部審査があるみたい）
↓
派遣先企業に派遣候補者の書類を送る
↓
OKが出たら顔合わせ（ホントは違法）
↓
派遣候補者と派遣先の両者の合意があれば派遣開始
ってとこじゃないかな。
だめになることもあるよ。
普通の派遣でも頻繁かどうかは分からないけど、紹介予定派遣の場合は結構ある。
一般的な流れとしては、
コーディネータや営業の人がその人を派遣候補者とするかどうか決める
（資格や実務経験を基準とした内部審査があるみたい）
↓
派遣先企業に派遣候補者の書類を送る
↓
OKが出たら顔合わせ（ホントは違法）
↓
派遣候補者と派遣先の両者の合意があれば派遣開始
ってとこじゃないかな。
173 ：(-_-ﾒ)：02/12/16 18:23 ID:7sARUyeS
＞１７１ オクハライサムとは誰ですか？
174 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/16 19:35 ID:y+FyPnPF
電車が遅れて遅刻したら、その時間分減給になるんでしょうか？
ちゃんと始業に余裕で間に合う時間に家を出てるんだけど、
派遣は時給制だし…
遅延証明書があれば請求できますか？
ちゃんと始業に余裕で間に合う時間に家を出てるんだけど、
派遣は時給制だし…
遅延証明書があれば請求できますか？
175 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/16 22:42 ID:9j5lk8Q/
176 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/16 22:54 ID:QwEu6jA0
177 ：168：02/12/16 23:08 ID:2nVk6PbP
178 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/16 23:22 ID:/aQtF3wR
今、働いてる派遣先の事で質問です。
指示ばっかり出して、自分は何もしないリーダーがいるんですが
何か対処法はありますか？
指示ばっかり出して、自分は何もしないリーダーがいるんですが
何か対処法はありますか？
179 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/16 23:42 ID:GgFILt+Q
>178
指示をするのがリーダーの仕事だと思うのでつが……
指示をするのがリーダーの仕事だと思うのでつが……
180 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/16 23:59 ID:I/l39rnT
佐川急便ってどこの派遣会社使ってるの？？
181 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/17 00:52 ID:LkAYQoBa
顔合わせにいってきましたが、思ってたよりレベルが高かったので
不安になって一度はお願いしますと言ったものの、後から電話して
派遣会社の担当営業の人に自信がない・・と伝えました。
どうしようと、不安がってたんですがやってみないとわからないですよ、
と説得されてあまり納得して無いのに引きうける事になってしまいました。
確かにそうなんですけど、やってから失敗したらまた一からなので
事前にそうなる可能性があるなら割けて通りたいと思うのです。
（情けないんですが、2度も不安だと電話を入れました。自分の意思を
押しとおせば良かったです。後悔しまくり。）
やっぱり引きうけた事は失敗に思えます。すごく憂鬱。
しかも既に派遣先は私を採用してくれると言ってくれてます。
今からでも断って大丈夫でしょうか？
派遣会社からの印象が悪くなるのは仕方ないと思ってます。
無理して引きうけても長く続けられるか自信がありません。
不安になって一度はお願いしますと言ったものの、後から電話して
派遣会社の担当営業の人に自信がない・・と伝えました。
どうしようと、不安がってたんですがやってみないとわからないですよ、
と説得されてあまり納得して無いのに引きうける事になってしまいました。
確かにそうなんですけど、やってから失敗したらまた一からなので
事前にそうなる可能性があるなら割けて通りたいと思うのです。
（情けないんですが、2度も不安だと電話を入れました。自分の意思を
押しとおせば良かったです。後悔しまくり。）
やっぱり引きうけた事は失敗に思えます。すごく憂鬱。
しかも既に派遣先は私を採用してくれると言ってくれてます。
今からでも断って大丈夫でしょうか？
派遣会社からの印象が悪くなるのは仕方ないと思ってます。
無理して引きうけても長く続けられるか自信がありません。
182 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう ：02/12/17 01:21 ID:MDTt7gxZ
>>181
どんな仕事だって、取りあえず入って2．3ヶ月じっとしとれば
なんとかなるもんよ。その2．3ヶ月が我慢できないようなら、
誰でもええよーなバイトとか日雇いでもするしかあらへんなあ。
面接して、あんたでええ言うたんやから、なんも遠慮なんかする
事あらへんがな。
どんな仕事だって、取りあえず入って2．3ヶ月じっとしとれば
なんとかなるもんよ。その2．3ヶ月が我慢できないようなら、
誰でもええよーなバイトとか日雇いでもするしかあらへんなあ。
面接して、あんたでええ言うたんやから、なんも遠慮なんかする
事あらへんがな。
183 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/17 02:04 ID:xekiLoM6
>>181
仕事の来ない身としては贅沢な悩みとしか思えないなあ。
それに不安なのは分かるけど、チャレンジしてみたら？
自分にできないから・・じゃなくてできるようにしてみようって
努力してみてからダメだったらまた考えればいいんじゃないの？
仕事の来ない身としては贅沢な悩みとしか思えないなあ。
それに不安なのは分かるけど、チャレンジしてみたら？
自分にできないから・・じゃなくてできるようにしてみようって
努力してみてからダメだったらまた考えればいいんじゃないの？
あぼーん
185 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/17 02:43 ID:KhUxY8dT
すいません、研修について教えていただきたいのですが。
商品知識、販売に関する研修などは無給って当たり前なんですか？
以前の派遣元は研修にも時給が発生して交通費も実費が出ていましたが、
先月から始めたところは何も出ません。出るのが普通だと思っていたので...
ちなみに業務開始前の研修は丸1日、開始後には数時間程度の研修を月に
1～2回、シフトの空いている休日に半強制で入れられます。
商品知識、販売に関する研修などは無給って当たり前なんですか？
以前の派遣元は研修にも時給が発生して交通費も実費が出ていましたが、
先月から始めたところは何も出ません。出るのが普通だと思っていたので...
ちなみに業務開始前の研修は丸1日、開始後には数時間程度の研修を月に
1～2回、シフトの空いている休日に半強制で入れられます。
186 ：181ｻﾝへ：02/12/17 03:43 ID:4v37ehBB
顔合わせ後に断った経験があります。
私の場合は…英語は喋れなくても海外支社から届く英文書類の読解力や翻訳ができる程度でいいとの話でした。帰りに営業の方に不安がある事を伝えましたが181ｻﾝと同じような事をいわれました
家に帰ってから先方から是非お願いしますと返事がきましたが中途半端になるのが嫌だったのでﾊｯｷﾘ業務に不安がある旨を伝えて断りました
その後も派遣先から仕事の依頼は絶える事もなく次に紹介された外資ﾒｰｶｰに決まりました無理はしない方がいいですよ！
私の場合は…英語は喋れなくても海外支社から届く英文書類の読解力や翻訳ができる程度でいいとの話でした。帰りに営業の方に不安がある事を伝えましたが181ｻﾝと同じような事をいわれました
家に帰ってから先方から是非お願いしますと返事がきましたが中途半端になるのが嫌だったのでﾊｯｷﾘ業務に不安がある旨を伝えて断りました
その後も派遣先から仕事の依頼は絶える事もなく次に紹介された外資ﾒｰｶｰに決まりました無理はしない方がいいですよ！
187 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/17 05:18 ID:PrS5z8Cp
敷居が低くて社会人経験なくても直ぐに紹介してくれる
派遣会社はありますか？
もしよければ教えて貰えないでしょうか？
派遣会社はありますか？
もしよければ教えて貰えないでしょうか？
あぼーん
189 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/17 09:04 ID:VhBcimXE
182さん、183さん、186さん
ありがとうございます。
あれから更に今朝まで散々悩みました。
チャンレンジしてみてもそ合って慣れれば為にはなる、でも・・と葛藤の繰り返しで。
私の場合は、苦手な分野の（化学品）翻訳も出てくるとの事でした。
そこまで求められるとは思ってなかったので、化学品に関する翻訳
なんてとんでもない、と思ったんです。元々理系は大の苦手で・・。
後で派遣会社の方は派遣先に交渉してくれてそこまではしなくていいと
か将来的には、と言う話になったみたいですがそう言う話しが出た以上、
それが先方の本音だと思いますし・・。自分に合わせてもらうのも気が引けるので・・。
何度も電話をするのは担当の営業の方の事を考えると申し訳ないんですが、
やっぱり今回は辞退しようと思います。
皆さんご意見ありがとうございましたm(__)m
ありがとうございます。
あれから更に今朝まで散々悩みました。
チャンレンジしてみてもそ合って慣れれば為にはなる、でも・・と葛藤の繰り返しで。
私の場合は、苦手な分野の（化学品）翻訳も出てくるとの事でした。
そこまで求められるとは思ってなかったので、化学品に関する翻訳
なんてとんでもない、と思ったんです。元々理系は大の苦手で・・。
後で派遣会社の方は派遣先に交渉してくれてそこまではしなくていいと
か将来的には、と言う話になったみたいですがそう言う話しが出た以上、
それが先方の本音だと思いますし・・。自分に合わせてもらうのも気が引けるので・・。
何度も電話をするのは担当の営業の方の事を考えると申し訳ないんですが、
やっぱり今回は辞退しようと思います。
皆さんご意見ありがとうございましたm(__)m
190 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/17 09:07 ID:VhBcimXE
すみません、
189の もそ合って→もし合って でした。
189の もそ合って→もし合って でした。
191 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/17 09:24 ID:JgaGZ4Dw
>>187
バイト経験とか資格はあるの？
原則社会人経験が必要なところがほとんどだけど、
販売とかクレジットカードの勧誘なら接客業の経験があれば雇ってもらえると思うけど。
事務の仕事やりたいなら、バイトで事務をやるだけでも全くの未経験よりは断然いいと思うよ
バイト経験とか資格はあるの？
原則社会人経験が必要なところがほとんどだけど、
販売とかクレジットカードの勧誘なら接客業の経験があれば雇ってもらえると思うけど。
事務の仕事やりたいなら、バイトで事務をやるだけでも全くの未経験よりは断然いいと思うよ
192 ：185：02/12/17 09:37 ID:KhUxY8dT
どなたか研修を受けたことのある方、いらっしゃいませんでしょうか。
193 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/17 11:12 ID:yaxesJ65
>>189
もったいない～。やってみればよかったかもよ？
漏れなんて、社会人経験も無ければ理系の経験も機械も法律も経験
ないのに、「とりあえず慣れたら簡単な翻訳だから」と言われて
入った仕事が、しょっぱなから機械のリサイクル法や手段、工具、果ては
化学物質等の入ってくる翻訳で、未だに毎日手一杯（ｗ。でもまだ生きてるよ
（でも一生慣れるの無理っぽい）
始めからじゃなくて、将来的には翻訳も、って事なら、社内文書読んだり
社内の様子を見ているだけである程度はわかるようになってくるだろうから
今の漏れなんかより大分楽に仕事が出来るだろうと思ったんだけどなぁ
でも、仕事するのは漏れじゃないからなぁ…
次はもう少し条件の合う仕事が見つかるといいね
過ぎたことなんでsage
もったいない～。やってみればよかったかもよ？
漏れなんて、社会人経験も無ければ理系の経験も機械も法律も経験
ないのに、「とりあえず慣れたら簡単な翻訳だから」と言われて
入った仕事が、しょっぱなから機械のリサイクル法や手段、工具、果ては
化学物質等の入ってくる翻訳で、未だに毎日手一杯（ｗ。でもまだ生きてるよ
（でも一生慣れるの無理っぽい）
始めからじゃなくて、将来的には翻訳も、って事なら、社内文書読んだり
社内の様子を見ているだけである程度はわかるようになってくるだろうから
今の漏れなんかより大分楽に仕事が出来るだろうと思ったんだけどなぁ
でも、仕事するのは漏れじゃないからなぁ…
次はもう少し条件の合う仕事が見つかるといいね
過ぎたことなんでsage
194 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/17 11:56 ID:HqbNcuUJ
今の実力よりちょっとでもレベルの高い仕事をしてスキルアップするなんて
夢のまた夢だと思っていたよ。
望んでも望んでも叶えられない人もいれば、>189のように自分から断っちゃう
人もいるだなんて世の中うまくいかないね。
>189さんは、自分に興味のない分野の仕事でイマイチ気が乗らなかったから
自信がないという言い訳（言い訳というと語弊があるが）をして断ったんだと思ったんだけれど。
好きなことだったら難しくても挑戦するよね。
夢のまた夢だと思っていたよ。
望んでも望んでも叶えられない人もいれば、>189のように自分から断っちゃう
人もいるだなんて世の中うまくいかないね。
>189さんは、自分に興味のない分野の仕事でイマイチ気が乗らなかったから
自信がないという言い訳（言い訳というと語弊があるが）をして断ったんだと思ったんだけれど。
好きなことだったら難しくても挑戦するよね。
195 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/17 17:19 ID:JgaGZ4Dw
>>189さんの選択は言い訳とかそういうのじゃなくて、ある意味勇気あるすばらしい決断だと思います。
ステップアップさせてくれる環境ならいいけど、そうじゃなければ派遣先とのトラブルに
なる可能性も十分考えられたし。<求めるスキルに達していない人が来た、ということで。
いろんな派遣先があるからね。もしこれでトラブルになって一番嫌な思いをするのは189さんだったわけだし。
働く前から不安なら、やめて正解だと思います。一度入っちゃったら簡単には辞めらないだろうし。
てゆうか、自分も派遣じゃないけどバイトで似たような状況経験。
タウン誌編集経験あるから書籍の編集に軽い気持ちで応募して、面接で仕事内容聞いたら経済のむちゃくちゃ難しい
知識求められることがわかって、その場で辞退して履歴書返してもらって帰りました。
あの時はやめて正解だったと今でも思っています。だから189さんの辞退した気持ちよくわかりますよ
ステップアップさせてくれる環境ならいいけど、そうじゃなければ派遣先とのトラブルに
なる可能性も十分考えられたし。<求めるスキルに達していない人が来た、ということで。
いろんな派遣先があるからね。もしこれでトラブルになって一番嫌な思いをするのは189さんだったわけだし。
働く前から不安なら、やめて正解だと思います。一度入っちゃったら簡単には辞めらないだろうし。
てゆうか、自分も派遣じゃないけどバイトで似たような状況経験。
タウン誌編集経験あるから書籍の編集に軽い気持ちで応募して、面接で仕事内容聞いたら経済のむちゃくちゃ難しい
知識求められることがわかって、その場で辞退して履歴書返してもらって帰りました。
あの時はやめて正解だったと今でも思っています。だから189さんの辞退した気持ちよくわかりますよ
>195を読んで、ちょっと反省しました。
>189の方は冷静に状況を見極めて的確な判断をされたのだと思いました。
なんか責めるようなことを書いてｽﾏｿ
>189の方は冷静に状況を見極めて的確な判断をされたのだと思いました。
なんか責めるようなことを書いてｽﾏｿ
197 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/17 23:54 ID:pvti8mOp
２月から違う派遣先で働く事になったのですが、先の事なんで年明けてから
「予算ないからやっぱ採るのやーめた」などと派遣先が言わないか心配です。
一応長期の予定ですが、契約の都合上今回は３月迄なので社保にも入れてもら
えないそうです。
契約書は明日にでも届くようなのですが、万が一直前に契約あぼーんとなった
場合は契約期間のお給料はいただけるものなんでしょうか？
派遣会社に聞いてみたら「大丈夫ですよー」と軽い返事。
つか、年末の忙しい時期なので相手にしてもらえません。
確認してもらうよう頼んでも大丈夫なのでしょうか？
「予算ないからやっぱ採るのやーめた」などと派遣先が言わないか心配です。
一応長期の予定ですが、契約の都合上今回は３月迄なので社保にも入れてもら
えないそうです。
契約書は明日にでも届くようなのですが、万が一直前に契約あぼーんとなった
場合は契約期間のお給料はいただけるものなんでしょうか？
派遣会社に聞いてみたら「大丈夫ですよー」と軽い返事。
つか、年末の忙しい時期なので相手にしてもらえません。
確認してもらうよう頼んでも大丈夫なのでしょうか？
198 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/18 00:06 ID:uQbRyzlz
初心者です。
派遣希望のしてる人って、男と女の割合ってどのくらいなの？
それと、正社員への登用はどのようになっているのでしょうか？
派遣希望のしてる人って、男と女の割合ってどのくらいなの？
それと、正社員への登用はどのようになっているのでしょうか？
199 ：(-_-ﾒ)：02/12/18 15:43 ID:vemVhI1H
１７０です。「書面では１カ月となっていますが、とりあえず顔合わせの時様子見ということで２・３週間くらいというお話ですすめませんでしたっけ？ 」
そんなの契約って言いませんよね・・。「就業条件明示書も顔合わせの時も１カ月と聞きました」というと、泣きそうな声で上に話します。と言われました。
その電話から２日たちます。早く返事くれないかなあ・・ ちなみにＳＳです・・。
＞１５８ レスありがとうございます。
そんなの契約って言いませんよね・・。「就業条件明示書も顔合わせの時も１カ月と聞きました」というと、泣きそうな声で上に話します。と言われました。
その電話から２日たちます。早く返事くれないかなあ・・ ちなみにＳＳです・・。
＞１５８ レスありがとうございます。
200 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/18 16:55 ID:2Teffj4T
来年から１日５時間、週５日のアルバイトに派遣されます。
会社の小冊子見ても分からないんですが、雇用保険は法律上つける物ですか？
出来たら雇用保険加入したいのですけど。
会社の小冊子見ても分からないんですが、雇用保険は法律上つける物ですか？
出来たら雇用保険加入したいのですけど。
201 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/18 17:21 ID:yGU1UZN0
>>200
私は1日4時間、週に20時間の派遣やっていました。
200さんのような形態なら入りたければ入れるし、入らなくてもかまわないです。
私のときは派遣会社の担当が教えてくれなくて、勤務開始後初日までさかのぼって入るという
特殊なパターンでした。
基本的に派遣の営業って当てにならないから、自分から聞いてみたほうがいいですよ
私は1日4時間、週に20時間の派遣やっていました。
200さんのような形態なら入りたければ入れるし、入らなくてもかまわないです。
私のときは派遣会社の担当が教えてくれなくて、勤務開始後初日までさかのぼって入るという
特殊なパターンでした。
基本的に派遣の営業って当てにならないから、自分から聞いてみたほうがいいですよ
202 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/18 18:54 ID:2Teffj4T
203 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/18 19:52 ID:kmNcBKbs
みなさ～ん漢字書けますか？
派遣会社の登録で一般常識テストがありました。
内容はごく一般的な本当に常識とされる問題でした。
が、漢字が全然書けません。
読むことはできます。そのほか書き込み問題ほとんどひらがなでした。
数学的な問題や知能テストなんかは得意なんだけど。
それでも一応合格？みたいだけど。
派遣会社の登録で一般常識テストがありました。
内容はごく一般的な本当に常識とされる問題でした。
が、漢字が全然書けません。
読むことはできます。そのほか書き込み問題ほとんどひらがなでした。
数学的な問題や知能テストなんかは得意なんだけど。
それでも一応合格？みたいだけど。
204 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/18 20:59 ID:WDjDgExI
辞めたいって愚痴て、営業が会社に来るっていうから
その時に最終結論出す事になってたの
辞めたいけどもう少しやるって言ったら
困ったなっていうの。もう先方に辞める事話したっていうの。
そんな事言ったらもう辞めるしかないから来週で辞めるんだけど
営業のジジイ先走った事謝りもしないんだよもちろんそいつの上司に苦情言ったけど謝らなかった
どっか派遣会社の元締みたいな所ある？
その時に最終結論出す事になってたの
辞めたいけどもう少しやるって言ったら
困ったなっていうの。もう先方に辞める事話したっていうの。
そんな事言ったらもう辞めるしかないから来週で辞めるんだけど
営業のジジイ先走った事謝りもしないんだよもちろんそいつの上司に苦情言ったけど謝らなかった
どっか派遣会社の元締みたいな所ある？
205 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/19 19:33 ID:FMrB/YT9
総務課に一般事務で派遣されてるのに、
隣の営業課の電話を取らされています。
まあ営業事務の人手が足りなそうなのでそれくらいなら別にいいんですが、
電話取りの延長でなぜか在庫確認・受発注もしています。
はっきり言って契約外なのですが、
これくらいは皆さん引きうけてるんでしょうか？
営業事務を避けて（電話が苦手なので）いまの仕事を受けたこともあって
ちょっと納得がいきません。
隣の営業課の電話を取らされています。
まあ営業事務の人手が足りなそうなのでそれくらいなら別にいいんですが、
電話取りの延長でなぜか在庫確認・受発注もしています。
はっきり言って契約外なのですが、
これくらいは皆さん引きうけてるんでしょうか？
営業事務を避けて（電話が苦手なので）いまの仕事を受けたこともあって
ちょっと納得がいきません。
206 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/19 20:12 ID:LHe415pB
>205
私の場合は、ちょっとした頼まれごとで、自分が嫌じゃなければ
引き受けちゃうこともある。
契約をたてに頑なに拒否して雰囲気悪くなるのも困るので。
「ちょっとしたこと」ではなかったり、自分が嫌だと思ったら
派遣会社に報告する。
大抵の派遣会社は「派遣先企業で契約外の仕事を頼まれた場合は
自分の判断だけで受けないでください」と言っているはず。
派遣会社としても、自分とこのスタッフが契約外のことでこき使われる
のは面白くないだろう。
派遣会社に相談ｼﾙ!
私の場合は、ちょっとした頼まれごとで、自分が嫌じゃなければ
引き受けちゃうこともある。
契約をたてに頑なに拒否して雰囲気悪くなるのも困るので。
「ちょっとしたこと」ではなかったり、自分が嫌だと思ったら
派遣会社に報告する。
大抵の派遣会社は「派遣先企業で契約外の仕事を頼まれた場合は
自分の判断だけで受けないでください」と言っているはず。
派遣会社としても、自分とこのスタッフが契約外のことでこき使われる
のは面白くないだろう。
派遣会社に相談ｼﾙ!
207 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/20 20:45 ID:swyhIIdn
システム開発のスケジュール管理なんていう仕事を紹介されたんだけど
何をするのか分かりません、誰かおせーて
エクセル、アクセスくらいは使えるけど、素人には無理？
何をするのか分かりません、誰かおせーて
エクセル、アクセスくらいは使えるけど、素人には無理？
208 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/20 22:46 ID:w44IKmEU
スケジュール管理って事は、アクセスとか使えれば大丈夫と思われ。
システム開発だろうが、総務だろうが、やる事は同じと思われ。
ま、会社によってやる事は違うから、詳しい事は派遣会社に聞いてみれば？
システム開発だろうが、総務だろうが、やる事は同じと思われ。
ま、会社によってやる事は違うから、詳しい事は派遣会社に聞いてみれば？
209 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/20 22:58 ID:swyhIIdn
>208
アクセスは独学なんで不安
50名くらいの出向社員の中に派遣が一人らしいし・・・
即日の仕事って何かあると思われ
アクセスは独学なんで不安
50名くらいの出向社員の中に派遣が一人らしいし・・・
即日の仕事って何かあると思われ
210 ：205：02/12/20 23:43 ID:RiOWikee
>>206
レスありがとうございます。
やっぱり営業に相談するべきですね。
しかしうちの派遣会社の営業はそんな殊勝な人間ではなく、
常に派遣先にペコペコしてるような人なので
たぶん「我慢しろ」と言われそうです（鬱
レスありがとうございます。
やっぱり営業に相談するべきですね。
しかしうちの派遣会社の営業はそんな殊勝な人間ではなく、
常に派遣先にペコペコしてるような人なので
たぶん「我慢しろ」と言われそうです（鬱
211 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/21 00:55 ID:Kf4nxNHU
>>207
システム開発のスケジュール管理って、プロジェクトリーダーがやる
進捗管理とは別物？
もしそれだと、事務仕事というより社内調整っていうか管理職のイメージ。
リーダーの補助として、スケジュールのデータ入力とかならいいけど。
システム開発のスケジュール管理って、プロジェクトリーダーがやる
進捗管理とは別物？
もしそれだと、事務仕事というより社内調整っていうか管理職のイメージ。
リーダーの補助として、スケジュールのデータ入力とかならいいけど。
212 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/21 03:16 ID:6uQkYK3+
質問質問！！
給料のピンハネ率教えてください！！
自分（月税込み５０万）→(Ａ)所属会社→(Ｂ)某派遣会社→(Ｃ)メーカー子会社→(Ｄ)メーカ
大体いくら抜かれるの？
給料のピンハネ率教えてください！！
自分（月税込み５０万）→(Ａ)所属会社→(Ｂ)某派遣会社→(Ｃ)メーカー子会社→(Ｄ)メーカ
大体いくら抜かれるの？
213 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/21 03:21 ID:svI0zEw4
214 ：212：02/12/21 04:13 ID:6uQkYK3+
215 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/21 13:12 ID:L4bvLHvq
面接すっぽかしたことあります？
もうだめですよねぇ。
もうだめですよねぇ。
216 ：知りたがり屋な無知：02/12/21 13:59 ID:jcJY9Mpq
派遣業界は社会悪だと言う人がいます。
どういう意味なんでしょうか？
どういう意味なんでしょうか？
217 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/21 16:56 ID:uBpUJDQ1
｢派遣会社Ａ｣に登録し、派遣先｢Ｃ社｣を紹介してもらいました。
顔合わせ当日は｢Ｃ社｣のほか｢Ｂ社｣が同席してました。
現在｢派遣会社Ａ｣と｢Ｂ社｣のタイムシートを書かされています。
契約書には、就業先名称に｢Ｂ社｣、指揮命令者には｢Ｃ社｣の
者の名が記載されています。就業先名称は｢Ｂ社｣となっている
にもかかわらず、就業先住所は勤務している｢Ｃ社｣のものです。
これは２重派遣では？と｢派遣会社Ａ｣に訊ねたところ、｢請負｣
だと言われました。この場合、２重派遣でなければ偽装請負に
なるのではないのでしょうか？
レス、よろしくお願い致します。
顔合わせ当日は｢Ｃ社｣のほか｢Ｂ社｣が同席してました。
現在｢派遣会社Ａ｣と｢Ｂ社｣のタイムシートを書かされています。
契約書には、就業先名称に｢Ｂ社｣、指揮命令者には｢Ｃ社｣の
者の名が記載されています。就業先名称は｢Ｂ社｣となっている
にもかかわらず、就業先住所は勤務している｢Ｃ社｣のものです。
これは２重派遣では？と｢派遣会社Ａ｣に訊ねたところ、｢請負｣
だと言われました。この場合、２重派遣でなければ偽装請負に
なるのではないのでしょうか？
レス、よろしくお願い致します。
218 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/21 17:28 ID:GkyNPQPr
219 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/21 17:37 ID:nloeQY0r
218みたいな下衆がいるから違法派遣がなくならない
おまえは自分が納得すれば交通事故にあっても構わないんだな
おまえは自分が納得すれば交通事故にあっても構わないんだな
220 ：217：02/12/21 18:37 ID:uBpUJDQ1
217です。
このケースは違法派遣なのでしょうか？
やはり我慢するか辞めるかの選択に
なってしまうのでしょうか？
このケースは違法派遣なのでしょうか？
やはり我慢するか辞めるかの選択に
なってしまうのでしょうか？
221 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/21 18:46 ID:JSPb2oer
顔合わせ事態がアレではないかい？>>217
二重派遣には紙面上ではなってないと思われ!
派遣会社から派遣会社を経由して派遣されただけでは二重派遣じゃないよね。
請負と派遣の差は、契約段階で見ないと。っても、実働側には労災とか発生しないと差が出にくい?!
二重派遣には紙面上ではなってないと思われ!
派遣会社から派遣会社を経由して派遣されただけでは二重派遣じゃないよね。
請負と派遣の差は、契約段階で見ないと。っても、実働側には労災とか発生しないと差が出にくい?!
222 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/21 18:51 ID:nloeQY0r
ユニオンかどこかに相談に行けよ。
なにか問題が起きても責任の所在があいまいにされるぞ！
なにか問題が起きても責任の所在があいまいにされるぞ！
223 ：217：02/12/21 19:02 ID:uBpUJDQ1
>>221
レス、ありがとうございます！
顔合せ当日まで｢Ｂ社｣の存在は知らされておりません
でした。（｢Ｂ社｣は派遣会社ではありません）
契約書上派遣先が｢Ｂ社｣になっていたのにも驚きました。
仮に派遣先が｢Ｂ社｣なら、業務上の指揮命令が｢Ｃ社｣に
なっているのは違法では？と思ったのです。
レス、ありがとうございます！
顔合せ当日まで｢Ｂ社｣の存在は知らされておりません
でした。（｢Ｂ社｣は派遣会社ではありません）
契約書上派遣先が｢Ｂ社｣になっていたのにも驚きました。
仮に派遣先が｢Ｂ社｣なら、業務上の指揮命令が｢Ｃ社｣に
なっているのは違法では？と思ったのです。
224 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/21 21:16 ID:Q7GXVFOi
最近、派遣社員として初めての仕事が決まりました。
年明けからの仕事なんですが、書類が届き確認したところ1ヶ月更新になっていました。
てっきり3ヶ月更新と思っていたのですが、1ヶ月更新というケースは多いんでしょうか？
また、1ヶ月更新だと契約更新の確認はいつ頃くるんでしょうか？
年明けからの仕事なんですが、書類が届き確認したところ1ヶ月更新になっていました。
てっきり3ヶ月更新と思っていたのですが、1ヶ月更新というケースは多いんでしょうか？
また、1ヶ月更新だと契約更新の確認はいつ頃くるんでしょうか？
225 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/21 21:27 ID:YDgFad3j
相談しる。
http://www.netlaputa.ne.jp/~fwu/onegai.html
http://www.heavy-moon.jpn.org/actok/naishock/3-5.html
http://www.whn.co.jp/manual/qa.html
http://www02.so-net.ne.jp/~toburoso/
http://www.netlaputa.ne.jp/~fwu/onegai.html
http://www.heavy-moon.jpn.org/actok/naishock/3-5.html
http://www.whn.co.jp/manual/qa.html
http://www02.so-net.ne.jp/~toburoso/
226 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/21 21:38 ID:FYmlqU5U
>>224
派遣会社から契約期間の話なかったですか？
最初はトライアル期間として一ヶ月更新、その後から三ヶ月更新
というケースは多いです。
だいたい２週間たったあたりで営業から連絡があると思いますが、
辞めたい場合は自分から早めに言った方がいいでしょう。
なんにしろ、次の更新のときには契約期間を聞いておいた方がいいですよ。
派遣会社から契約期間の話なかったですか？
最初はトライアル期間として一ヶ月更新、その後から三ヶ月更新
というケースは多いです。
だいたい２週間たったあたりで営業から連絡があると思いますが、
辞めたい場合は自分から早めに言った方がいいでしょう。
なんにしろ、次の更新のときには契約期間を聞いておいた方がいいですよ。
227 ：217：02/12/21 23:59 ID:uBpUJDQ1
217です。
前述のように｢派遣会社Ａ｣に登録し派遣勤務をしたはずなのに、
実際の勤務先｢Ｃ社｣では｢Ｂ社｣からの派遣社員とされています。
よろしくお願いします。
前述のように｢派遣会社Ａ｣に登録し派遣勤務をしたはずなのに、
実際の勤務先｢Ｃ社｣では｢Ｂ社｣からの派遣社員とされています。
よろしくお願いします。
228 ：おいら ◆lnkYxlAbaw ：02/12/22 00:05 ID:In93wKJ6
>>227
完璧に違法。
多重派遣＋偽装請負
詳しくは下記
http://www.asahi-net.or.jp/~RB1S-WKT/qa2135.htm
http://www.asahi-net.or.jp/~RB1S-WKT/qa2265.htm
その他の疑問点は下記から探せ！
http://www.asahi-net.or.jp/~RB1S-WKT/indxfaq.htm
完璧に違法。
多重派遣＋偽装請負
詳しくは下記
http://www.asahi-net.or.jp/~RB1S-WKT/qa2135.htm
http://www.asahi-net.or.jp/~RB1S-WKT/qa2265.htm
その他の疑問点は下記から探せ！
http://www.asahi-net.or.jp/~RB1S-WKT/indxfaq.htm
229 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/22 00:30 ID:+cGQjnwx
231 ： ：02/12/25 13:28 ID:AHBdEH6m
地方のものですが、某工場に「長期」で派遣されて働いております。
ところが具体的にどれくらいの期間か、また更新期間は何ヶ月かといったことは
全く知らされておりません。契約書にも「長期」としか書いてありませんでした。
これはハッキリさせた方がよいのでしょうか？おねがいします。
ところが具体的にどれくらいの期間か、また更新期間は何ヶ月かといったことは
全く知らされておりません。契約書にも「長期」としか書いてありませんでした。
これはハッキリさせた方がよいのでしょうか？おねがいします。
あぼーん
233 ：まつり：02/12/25 15:06 ID:Y280ERcq
234 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/25 19:00 ID:j594iRLa
契約社員って例えば1年契約したら途中でやめられないの？例えばほかの条件の言い仕事みつけたとか？
235 ：名なし：02/12/25 19:03 ID:BhotPCtL
236 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/25 20:33 ID:9O7/9cvs
突然ですが、インテリジェンスの福利厚生でラフォーレを使用した方いませんか？
使いたいのですが、彼氏とか友達と泊まりってダメ？？
あれってやっぱり家族のみなんでしょうかね？
誰か使ってる方おしえてくださいな。
使いたいのですが、彼氏とか友達と泊まりってダメ？？
あれってやっぱり家族のみなんでしょうかね？
誰か使ってる方おしえてくださいな。
237 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/26 18:53 ID:Y5AA4zEq
238 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/27 12:44 ID:ETa5knEq
派遣の初日って一人で行くのが普通なんですか？
それとも担当営業の方が一緒に行ってくれるのが普通なんでしょうか？
それとも担当営業の方が一緒に行ってくれるのが普通なんでしょうか？
239 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/27 17:01 ID:Cs81W6u6
時給についての質問です。
派遣会社から案件の話が来たとき、時給のことも話をされますがその額が
自分が希望するよりもやや低い場合、その後顔あわせ（面接）をして合格、
ではその仕事やらせていただきますとなった際に、時給を紹介された時点での額
より上げてもらうよう要求できるのでしょうか？派遣会社が自分に提示してくる
額が自分のスキルレベルに基づいた上で設定しているのなら、それで引き受ける
しかないのでしょうか。基本的な質問ですがどなたか回答よろしくお願いします。
派遣会社から案件の話が来たとき、時給のことも話をされますがその額が
自分が希望するよりもやや低い場合、その後顔あわせ（面接）をして合格、
ではその仕事やらせていただきますとなった際に、時給を紹介された時点での額
より上げてもらうよう要求できるのでしょうか？派遣会社が自分に提示してくる
額が自分のスキルレベルに基づいた上で設定しているのなら、それで引き受ける
しかないのでしょうか。基本的な質問ですがどなたか回答よろしくお願いします。
240 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/27 23:06 ID:LOXyYWV9
案件を聞いた時点で時給に不満があれば、言えばいいし、ちょっと安くても仕事したければ
受けたらいいと思う。あなたしか受ける人がいなければ上がることもある。
面接に受かってから時給が安いからって断ったら「なんじゃそら、最初に言ってるやん」
って思われる。断るなら時給以外の理由にしたほうがいいと思う。それか、駄目モトで
上げてくださいって言ってみるとか。又は数ヶ月勤務した後に値上げ交渉する。とか。
受けたらいいと思う。あなたしか受ける人がいなければ上がることもある。
面接に受かってから時給が安いからって断ったら「なんじゃそら、最初に言ってるやん」
って思われる。断るなら時給以外の理由にしたほうがいいと思う。それか、駄目モトで
上げてくださいって言ってみるとか。又は数ヶ月勤務した後に値上げ交渉する。とか。
241 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/31 12:48 ID:ZTgginFi
２９歳女です。
１２月付で、契約社員として勤めていた会社を辞めました。
１月に上京して派遣社員の仕事を探します。
ただそこで問題が・・・
遠恋で付き合ってた彼と、結婚を前提に同棲します。
その場合、派遣の仕事を探すのに支障は無いものでしょうか？
実家が鹿児島なので住民票は移さないと不自然だし、
双方の両親公認だけど、職探しにあたって
不利になるんじゃないかと思うと心配です。
それとも素直に｢婚約中です｣って言ったほうが良いでしょうか？
１２月付で、契約社員として勤めていた会社を辞めました。
１月に上京して派遣社員の仕事を探します。
ただそこで問題が・・・
遠恋で付き合ってた彼と、結婚を前提に同棲します。
その場合、派遣の仕事を探すのに支障は無いものでしょうか？
実家が鹿児島なので住民票は移さないと不自然だし、
双方の両親公認だけど、職探しにあたって
不利になるんじゃないかと思うと心配です。
それとも素直に｢婚約中です｣って言ったほうが良いでしょうか？
242 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/31 13:09 ID:u+RfyHmb
>>241
派遣社員にはそんなもん関係ないよ。
なってみりゃわかるけど本当に社会常識のない、
いい加減な奴等の集まりさ。
前科者や在日挑戦人でもなんの差別もなく
就業できるのが派遣のメリットなんだから
心配せずに登録するといいよ。
ま、所詮派遣業界なんてヤクザ稼業なんだから
短期労働は派遣じゃなくてバイトか契約社員を薦めるけどね。
派遣社員にはそんなもん関係ないよ。
なってみりゃわかるけど本当に社会常識のない、
いい加減な奴等の集まりさ。
前科者や在日挑戦人でもなんの差別もなく
就業できるのが派遣のメリットなんだから
心配せずに登録するといいよ。
ま、所詮派遣業界なんてヤクザ稼業なんだから
短期労働は派遣じゃなくてバイトか契約社員を薦めるけどね。
243 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/31 13:11 ID:T1I6Uep2
在日はわからんが、前科者は確かに仕事出来るだろうね。
前職調査とかしないし。
前職調査とかしないし。
あぼーん
245 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/31 16:54 ID:8LIga4nU
在日は厳しいところが多い。というのも「日本国籍者である事」が条件に
なっている事が多いから。
でも本当は派遣をやろうという在日は、親父みたいなヤクザな仕事が出来るか！
っていう真面目な奴が多い為、実際は使える人材が多い。
なっている事が多いから。
でも本当は派遣をやろうという在日は、親父みたいなヤクザな仕事が出来るか！
っていう真面目な奴が多い為、実際は使える人材が多い。
246 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/31 16:55 ID:AS/R6ODO
陸 海 って一体何ですか？
247 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/03 06:28 ID:4ymffnS1
「青春 陸・海・空」
古いネ～
古いネ～
248 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/05 01:48 ID:vLcDfL2y
age
ＭＡＣＨとかＭＡＲＣＨって何のいみですか？
をまえら答えなさい。
をまえら答えなさい。
250 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/06 21:18 ID:LGhoHsty
こんな質問をするのもどうかと思いますが、
かなり自分としては大きな転機だと思うので
ぜひお応えいただければと思いｶｷｺさせていただきます。
訳あって派遣会社への登録を考えています。
正社員とどっちがいいかなかなか判断がつきません。
ぜひ先人の方々のご意見をお聞きしたく思います。
・当方30歳男子
・箱根駅伝に出てる日東駒専クラスの私立大卒
・ＩＴ系企業（社員数100名程度）で正社員として2年間のマーケ経験あり。
新規開拓もやっていた。基本的にＢtoB。
・パソコンは人並みに使え、オペの他は組上げくらいはできるが、サーバ構築などは無理。
・英語はできない。中学の授業程度。
・将来は仲間とともに独立して仕事ができればと考えている。
・仕事は仕事と割り切る性分だ。
・派遣でやるとしたら営業・マーケ系だと嬉しい。
といった感じですお願いいたします<(_ _)>
かなり自分としては大きな転機だと思うので
ぜひお応えいただければと思いｶｷｺさせていただきます。
訳あって派遣会社への登録を考えています。
正社員とどっちがいいかなかなか判断がつきません。
ぜひ先人の方々のご意見をお聞きしたく思います。
・当方30歳男子
・箱根駅伝に出てる日東駒専クラスの私立大卒
・ＩＴ系企業（社員数100名程度）で正社員として2年間のマーケ経験あり。
新規開拓もやっていた。基本的にＢtoB。
・パソコンは人並みに使え、オペの他は組上げくらいはできるが、サーバ構築などは無理。
・英語はできない。中学の授業程度。
・将来は仲間とともに独立して仕事ができればと考えている。
・仕事は仕事と割り切る性分だ。
・派遣でやるとしたら営業・マーケ系だと嬉しい。
といった感じですお願いいたします<(_ _)>
251 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/06 21:33 ID:GO+cP1+g
252 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/06 21:35 ID:44m0K/72
パソコンが使いこなせないと、派遣会社には登録できないのでしょうか？
253 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/06 21:36 ID:0maMDja7
>>252
パソを使わない仕事を要望すれば可
パソを使わない仕事を要望すれば可
254 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/06 21:53 ID:LGhoHsty
255 ：モナムーン男。：03/01/06 21:57 ID:2GivScAS
派遣正社員の営業、事務の
転職先ってどうなるのよ？
派遣の仕事ってツブシが効かないないでしょ？
もう一回資格とか取り直してももうダメっぽくないですか？
このスレでは失礼な話、派遣から別の業界に
転職に成功した方教えて下さい
（個人的には事務員の方）。
転職先ってどうなるのよ？
派遣の仕事ってツブシが効かないないでしょ？
もう一回資格とか取り直してももうダメっぽくないですか？
このスレでは失礼な話、派遣から別の業界に
転職に成功した方教えて下さい
（個人的には事務員の方）。
256 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/06 22:23 ID:G7sm7dGt
>>255
派遣から公務員になった人なら知っているが…。
派遣から公務員になった人なら知っているが…。
257 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/07 07:47 ID:+WwXtCvu
派遣初心者です
現在正社員として働いていた会社の任意継続で健康保険加入してます。
今度初めて３ヶ月更新の長期に派遣することになったんですが
社会保険ってすぐ加入したほうがいいんでしょうか？
契約期間満了できればそれでもまったく問題ないんですが
いろんなスレみてると期間中に派遣先の都合で
きられたりすることもあるようなので
すぐに変えるべきか様子を見るべきか悩んでます
（一度脱退すると国保にするしかないので）
みなさん、どうしてるんでしょう？
あと定期とかってどうされてますか？
解約するとき１ヶ月単位だからどちらがいいのか悩んでます
教えてください。
現在正社員として働いていた会社の任意継続で健康保険加入してます。
今度初めて３ヶ月更新の長期に派遣することになったんですが
社会保険ってすぐ加入したほうがいいんでしょうか？
契約期間満了できればそれでもまったく問題ないんですが
いろんなスレみてると期間中に派遣先の都合で
きられたりすることもあるようなので
すぐに変えるべきか様子を見るべきか悩んでます
（一度脱退すると国保にするしかないので）
みなさん、どうしてるんでしょう？
あと定期とかってどうされてますか？
解約するとき１ヶ月単位だからどちらがいいのか悩んでます
教えてください。
258 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/07 10:45 ID:91++LsCz
みんな、どのくらいカケモチしてるのーーー？
何社もカケモチしてると、会社訪問（？）と称する面接が
バッティングしちゃう時とかありませんか？
何社もカケモチしてると、会社訪問（？）と称する面接が
バッティングしちゃう時とかありませんか？
259 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/07 11:55 ID:EcuXKVlb
>>257
保険は、自分が入りたいか入りたくないかよりも、派遣会社次第。
理由は、派遣会社も保険料を負担しなくてはので、
ケチなところは、入れとは言ってこない
(本当は２ヶ月以上の契約だと入らないといけない)。
もう稼動されているんですか？
それだったら入りたくなければ黙っていればちょうどいいけど、
入りたければ派遣会社の人に聞いてみるべし(切られることもあるし、のこともね)。
定期は３ヶ月契約だったら３ヶ月のほうが。ちょっとでも浮くほうがいいし。
というか、最初から途中で切られる心配ばかりしてちゃ駄目よ
>>258
そんなのお互い様よ！
派遣先だって何社もカケモチ、派遣元だって何人もカケモチじゃない！
悩むのはいくつも受かってから！どんどん行く！
保険は、自分が入りたいか入りたくないかよりも、派遣会社次第。
理由は、派遣会社も保険料を負担しなくてはので、
ケチなところは、入れとは言ってこない
(本当は２ヶ月以上の契約だと入らないといけない)。
もう稼動されているんですか？
それだったら入りたくなければ黙っていればちょうどいいけど、
入りたければ派遣会社の人に聞いてみるべし(切られることもあるし、のこともね)。
定期は３ヶ月契約だったら３ヶ月のほうが。ちょっとでも浮くほうがいいし。
というか、最初から途中で切られる心配ばかりしてちゃ駄目よ
>>258
そんなのお互い様よ！
派遣先だって何社もカケモチ、派遣元だって何人もカケモチじゃない！
悩むのはいくつも受かってから！どんどん行く！
260 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/07 14:16 ID:3/WdcHxa
カモケチに見えた漏れは打つ山車脳…
261 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/07 14:26 ID:COc6gZw8
2社から仕事紹介されていますが、実際に稼動するまではどちらも保留にしています。
いきなり仕事がなくなったっていうこともあるみたいだし、派遣会社も派遣先企業も
何人も掛け持ちしてるんだから気にしなくていいと思います。
いきなり仕事がなくなったっていうこともあるみたいだし、派遣会社も派遣先企業も
何人も掛け持ちしてるんだから気にしなくていいと思います。
262 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/07 15:09 ID:vmTupj/U
登録に行く際の持ち物を忘れてしまったんですが、もう一度電話で聞くのはマイナス材料ですか？
263 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/07 15:40 ID:yKvRr85u
マイナスじゃない。
聞かない方がマイナス。
聞かない方がマイナス。
264 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/07 15:47 ID:vmTupj/U
派遣された会社に正社員として雇ってもらう事は、かなり難しいことなんですか？
もし、そうなるとしても、かなりの時間を派遣として働いてからなのでしょうか？
会社によって、違うと思いますが、大体とか経験者の方いらしたらよろしくお願いします。
もし、そうなるとしても、かなりの時間を派遣として働いてからなのでしょうか？
会社によって、違うと思いますが、大体とか経験者の方いらしたらよろしくお願いします。
265 ：257：03/01/07 17:31 ID:CuQd6CPK
>259 来週からです
そうですよね、そんな心配してても仕方ないですもんね
つい初めてなもので不安で・・
ありがとうございます
今週手続きに派遣会社にいくので聞いてみます
そうですよね、そんな心配してても仕方ないですもんね
つい初めてなもので不安で・・
ありがとうございます
今週手続きに派遣会社にいくので聞いてみます
266 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/07 17:44 ID:NYBRSx48
267 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/07 19:25 ID:xNBXVm21
>>264 紹介予定派遣なら可能。自分のいたところは1年でなった人がいた。
268 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/07 19:58 ID:qlZcBovq
紹介予定派遣とは、大手の派遣会社に登録するのとは違う形でという事ですか？
最初からそーゆー形で登録しないといけないということですか？
初歩的な質問ですいません
最初からそーゆー形で登録しないといけないということですか？
初歩的な質問ですいません
269 ：268：03/01/07 20:02 ID:qlZcBovq
すいません。
調べたら、すぐわかりました。
調べたら、すぐわかりました。
270 ：三平：03/01/07 22:15 ID:hSBiFZ7e
あの、今度、営業コーディネーターに入社希望の為
面接を予定するのですが
皆さん何を聞かれましたか？
それについて何てお答えしましたか？
いろいろと参考にしたいのでお願いします。
面接を予定するのですが
皆さん何を聞かれましたか？
それについて何てお答えしましたか？
いろいろと参考にしたいのでお願いします。
271 ：派遣子：03/01/07 22:51 ID:8pznxNRx
教えて下さい！
同じ派遣会社で、派遣先を転々とすることって可能ですか？
３ヶ月更新のところが多いですが、更新の度に辞めても仕事の紹介は
来るものですか？？
同じ派遣会社で、派遣先を転々とすることって可能ですか？
３ヶ月更新のところが多いですが、更新の度に辞めても仕事の紹介は
来るものですか？？
272 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/07 23:07 ID:N5ExXy9/
273 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/07 23:44 ID:s09ifjKD
４０近い者ですが、水商売歴が長く今まで年金を払ったことが一度もありません。
これからも払うつもりはありません。
今年から堅気の仕事をするつもりですが、そういうことは就職するにあたって
差し支えないでしょうか？
これからも払うつもりはありません。
今年から堅気の仕事をするつもりですが、そういうことは就職するにあたって
差し支えないでしょうか？
274 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/08 03:07 ID:5/hktIlR
知りません
275 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/08 04:57 ID:PMyIK9Sz
最近上京して、某派遣会社に入社した友人が、一ヵ月後に会社の都合で解雇になり、おまけに、
三ヶ月契約を一ヶ月で終わった契約違反の為、今月支給予定の給料を、残業入れて日給約９千円程を、６千円にすると言われたらしい。
寮も即刻追い出された。本人には問題なし。契約が終わったのは会社の都合なのに、派遣てこんなもんなんですか？
（ｽﾚ違いで他にｶｷｺしましたが、ﾏﾙﾁではありませんので）
三ヶ月契約を一ヶ月で終わった契約違反の為、今月支給予定の給料を、残業入れて日給約９千円程を、６千円にすると言われたらしい。
寮も即刻追い出された。本人には問題なし。契約が終わったのは会社の都合なのに、派遣てこんなもんなんですか？
（ｽﾚ違いで他にｶｷｺしましたが、ﾏﾙﾁではありませんので）
276 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/08 08:47 ID:yYDo85+L
２５９＞木曜か金曜あたりに２社面接入りそうなのよ。
そういう場合って、こちらから時間とか日にちの変更を言ってもいいのかな～
って思って。今まで、バッティングしたことなくって。
まぁ最悪、本命のほうを優先するけどね。
そういう場合って、こちらから時間とか日にちの変更を言ってもいいのかな～
って思って。今まで、バッティングしたことなくって。
まぁ最悪、本命のほうを優先するけどね。
277 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/08 11:36 ID:FGSM+p35
派遣会社がうちらに案件を断る時の
最も多い言い訳（嘘含む）は次のうちどれ？
1.他の人に決まってしまいました。
2.先方の都合によりお仕事紹介自体がなくなりました。
3.その他
で、実際嘘じゃなく一番多いのはどれなんだろう？
他の人に決まったってのは、他の派遣会社にとられたってことなのか
同じ派遣会社内で自分じゃない別の誰かを指名したってことなのか。。
そーゆーのってちゃんと正確に把握されているものなの？
何か適当にあしらわれてると感じる時があるんだよねぇ。
あとさぁ、もう誰かに確定しちゃったんならＨＰ上にいつまでも
載っけといてほしくないんだよねぇ。まぎらわしい。
最も多い言い訳（嘘含む）は次のうちどれ？
1.他の人に決まってしまいました。
2.先方の都合によりお仕事紹介自体がなくなりました。
3.その他
で、実際嘘じゃなく一番多いのはどれなんだろう？
他の人に決まったってのは、他の派遣会社にとられたってことなのか
同じ派遣会社内で自分じゃない別の誰かを指名したってことなのか。。
そーゆーのってちゃんと正確に把握されているものなの？
何か適当にあしらわれてると感じる時があるんだよねぇ。
あとさぁ、もう誰かに確定しちゃったんならＨＰ上にいつまでも
載っけといてほしくないんだよねぇ。まぎらわしい。
278 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/08 11:58 ID:IDyXNtSF
工場系によくある半導体部品製造のお仕事
日給が高いのはそれだけ大変だからでしょうか？
日給が高いのはそれだけ大変だからでしょうか？
279 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/08 12:56 ID:lf0Gja5R
3ヶ月更新の長期の仕事で顔合わせ時に最低でも2年くらいは・・とか
いわれてたのって3ヶ月で更新しなくても平気なんでしょうか？
契約上はあくまでも3ヶ月だけど・・
あとあと困るのかなー
いわれてたのって3ヶ月で更新しなくても平気なんでしょうか？
契約上はあくまでも3ヶ月だけど・・
あとあと困るのかなー
280 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/08 13:01 ID:+NXsrvpT
派遣会社の営業スタッフって、自分が受け持っている登録スタッフが就業できたら
営業成績としてポイントみたいなもんがプラスされたりするの？
営業成績としてポイントみたいなもんがプラスされたりするの？
281 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/08 15:18 ID:mycpchrf
登録会でワード、エクセルのテストとは、どの位のレベルなんでしょう？
登録会とは、バイトの面接気分でいってもいいんでしょうか？
ちなみに私はデザイン系の仕事を希望してるので、ＯＡソフトは使えないのですが大丈夫なんでしょうか？
登録会とは、バイトの面接気分でいってもいいんでしょうか？
ちなみに私はデザイン系の仕事を希望してるので、ＯＡソフトは使えないのですが大丈夫なんでしょうか？
282 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/09 13:38 ID:ysnxK4hq
誰か質問に答えてあげて！！
283 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/09 15:31 ID:DPfcCDYS
知りません
284 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/09 16:12 ID:rkX/YpQZ
派遣に面接にいくと前職調査ってするのかしら？
285 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/09 23:48 ID:4g5wvtqB
>>284
絶対にしない（そんな面倒な事はしない）
絶対にしない（そんな面倒な事はしない）
286 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/09 23:50 ID:RiFjcnRo
就業条件明示書に時間外の記載がないのは大丈夫なんでしょうか？
派遣元に聞いたら普通書きません・・っていわれたんだけど
なんか不安
派遣元に聞いたら普通書きません・・っていわれたんだけど
なんか不安
287 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/09 23:52 ID:JrtDVT2E
派遣先の都合で、8時30分出勤のところを打ち合わせ等があるとのことで
8時に出勤しなくてはならない曜日が週に2、3回あります。
そしてこの早く出勤した30分間は無給なんだそうです。
これって違反してませんかね？
ボーナスも出ないのに他の正社員に合わせるのが嫌になってきました。
8時に出勤しなくてはならない曜日が週に2、3回あります。
そしてこの早く出勤した30分間は無給なんだそうです。
これって違反してませんかね？
ボーナスも出ないのに他の正社員に合わせるのが嫌になってきました。
288 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/10 00:03 ID:0Sku41Wq
289 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう ：03/01/10 00:07 ID:bZrsDgV/
290 ：278：03/01/10 04:37 ID:Lfl2FQZb
291 ：≠284：03/01/10 04:54 ID:+MdasCFV
292 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/10 05:14 ID:3wJoXHBV
パソコンのスキルってローマ字入力くらい（つまりインターネットやってる
程度）じゃ、派遣登録無理だべ？そんなのでも「求人」ってあるの？こんなんでも
よくて時給１１００円スタートであるならうれしいんだけど。もし、あったとしても
つまんねー仕事なのかなあ？
程度）じゃ、派遣登録無理だべ？そんなのでも「求人」ってあるの？こんなんでも
よくて時給１１００円スタートであるならうれしいんだけど。もし、あったとしても
つまんねー仕事なのかなあ？
293 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/10 05:29 ID:V3KEqGqy
親に派遣やってるって嘘ついてるパチンコ屋バイトなんですけど、
派遣先のＴＥＬ番号おしえろって言われたらなんていったら
いいでしょうか？今のところ、普段は派遣元と連絡取ってるからよくきいて
みないとちょっとわからないとかいってるんですけど。
派遣先のＴＥＬ番号おしえろって言われたらなんていったら
いいでしょうか？今のところ、普段は派遣元と連絡取ってるからよくきいて
みないとちょっとわからないとかいってるんですけど。
294 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/10 08:20 ID:3wJoXHBV
派遣先なんて、短期のものが多いからちょくちょく変わるから
意味ないよって言うとして、、、、じゃあ派遣元を教えてくれって言われたら、
そっからは自分で考えてくれ（笑）。
意味ないよって言うとして、、、、じゃあ派遣元を教えてくれって言われたら、
そっからは自分で考えてくれ（笑）。
295 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/10 08:57 ID:SZITlgs2
顔合わせの時、自分の担当営業じゃない人が来る場合って多いと思うんだけど
これって派遣業界の中では常識？それともこんな派遣会社は非常識？？
これって派遣業界の中では常識？それともこんな派遣会社は非常識？？
296 ：派遣業界亡国論：03/01/10 09:40 ID:2N/jpBzm
派遣会社の存在自体が非常識
297 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/10 13:28 ID:NWtIZaE/
前職調査される場合、バイトしかしてなかった場合どうなるんでしょう？
298 ：288：03/01/10 15:03 ID:8c1TxxI8
299 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/10 15:54 ID:Qm+xeHhP
体に悪くない業務（工場内請負）ってあります？
300 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/10 15:55 ID:RNF9MpON
体に悪くないジャンル（工場内請負）ってあります？
301 ：290：03/01/10 17:11 ID:fEYw1T/9
>>298
わかりました。電話してみますね。親切にどうもです。
わかりました。電話してみますね。親切にどうもです。
302 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/10 17:14 ID:x7ChbtsW
携帯電話のコールセンターの仕事をしたいんですけど、どこの派遣会社に行けばいいんですか？どなたか知りませんか？
303 ：三平：03/01/10 20:45 ID:uqCAHDgw
あの、今度、営業コーディネーターに入社希望の為
面接を予定するのですが
皆さん何を聞かれましたか？
それについて何てお答えしましたか？
いろいろと参考にしたいのでお願いします。
面接を予定するのですが
皆さん何を聞かれましたか？
それについて何てお答えしましたか？
いろいろと参考にしたいのでお願いします。
304 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/10 21:37 ID:t7Nc7xvw
派遣先の都合で、8時30分出勤のところを打ち合わせ等があるとのことで
8時に出勤しなくてはならない曜日が週に2、3回あります。
そしてこの早く出勤した30分間は無給なんだそうです。
これって違反してませんかね？
ボーナスも出ないのに他の正社員に合わせるのが嫌になってきました。
8時に出勤しなくてはならない曜日が週に2、3回あります。
そしてこの早く出勤した30分間は無給なんだそうです。
これって違反してませんかね？
ボーナスも出ないのに他の正社員に合わせるのが嫌になってきました。
305 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/11 10:38 ID:VUA4Mmh6
入力テストで１分間換算で何文字打てるかってあるでしょ？これってローマ字換算？
それともかな換算の数字？一般的にいわれるこの数字って日本語を相手にしたときの
はなしかな？ローマ字換算なら１分で３００は打てるんだけどどうだろう？ただ、この
数字、タッチタイプの入力ゲームの数値だから意味ないか・・・。実際は変換っつう作業
が加わるもんね。
それともかな換算の数字？一般的にいわれるこの数字って日本語を相手にしたときの
はなしかな？ローマ字換算なら１分で３００は打てるんだけどどうだろう？ただ、この
数字、タッチタイプの入力ゲームの数値だから意味ないか・・・。実際は変換っつう作業
が加わるもんね。
306 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/11 12:01 ID:aGdSx0sn
変換も入れての数字でしょ。
300は早いよ～!!人間じゃないよ。
普通早くても150～200くらいじゃない？
300は早いよ～!!人間じゃないよ。
普通早くても150～200くらいじゃない？
>306 いや、勘違いされてるみたいですね。ローマ字、つまりアルファベットを数えるとって
ことですよ？これが日本語変換入ると漢字変換とかはいるじゃないですか、だから、
６０とかに落ちません？だけど、他のスレッドとかみると、１分１００文字とか打てるとか
しばしば見るから、うわーすげーなーって思ったんですね。しかもそれって普通なんでしょ？
で、私が言ってる数値ってのは「イータイピング」ってとこのテストの数値のことね。慣れると
（おそらくそれなりにタッチタイピングできるひとなら２，３時間やれば）１分３００は
いくのでは？って思う。
ことですよ？これが日本語変換入ると漢字変換とかはいるじゃないですか、だから、
６０とかに落ちません？だけど、他のスレッドとかみると、１分１００文字とか打てるとか
しばしば見るから、うわーすげーなーって思ったんですね。しかもそれって普通なんでしょ？
で、私が言ってる数値ってのは「イータイピング」ってとこのテストの数値のことね。慣れると
（おそらくそれなりにタッチタイピングできるひとなら２，３時間やれば）１分３００は
いくのでは？って思う。
308 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/11 16:38 ID:FVwcBbSd
派遣登録しても仕事がない場合は、ありますか？
ない場合はどれくらいで見切りをつけたほうがいいですか？
デザイン系の関連の仕事をしたいので、登録した会社になければこないのは
当たり前ですが、待ってる人はどれ位の期間待って、派遣された事ありますか？
ない場合はどれくらいで見切りをつけたほうがいいですか？
デザイン系の関連の仕事をしたいので、登録した会社になければこないのは
当たり前ですが、待ってる人はどれ位の期間待って、派遣された事ありますか？
（＾＾）
310 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/11 20:57 ID:0yMFoRTT
転職先を1ヶ月で辞め、派遣で長期の仕事に就きました。
派遣会社にはこの転職暦を隠しています。
長期派遣ということで社会保険手続きの案内が来ましたが、手続き上でこの転職暦が
バレてしまいそうなので、加入を迷っています。（加入したいんです…）
①職歴を隠していたことで、現在の派遣での仕事に影響（クビになる・登録解除等）はありますか？
②また、派遣会社から罪に問われる事はありますか？
③「登録時に書き忘れた」以外のウマいごまかし方があれば教えてください。
派遣会社にはこの転職暦を隠しています。
長期派遣ということで社会保険手続きの案内が来ましたが、手続き上でこの転職暦が
バレてしまいそうなので、加入を迷っています。（加入したいんです…）
①職歴を隠していたことで、現在の派遣での仕事に影響（クビになる・登録解除等）はありますか？
②また、派遣会社から罪に問われる事はありますか？
③「登録時に書き忘れた」以外のウマいごまかし方があれば教えてください。
311 ：310：03/01/11 21:11 ID:0yMFoRTT
×転職暦
○転職歴
この質問既出ならｽﾏｿ
○転職歴
この質問既出ならｽﾏｿ
312 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/11 23:54 ID:DkM9hbCy
あ～あ、とうとう派遣板にも山崎渉スクリプトが出没するようになったか
313 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/12 00:59 ID:KItU0ePN
314 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/12 15:34 ID:DH9j13Oh
これ以上職を転々とする訳にはいけないと判断し、長期の仕事で仕事を探してて、
「長期勤務の三ヶ月更新」という仕事にありつけたのですが、
前任者の仕事の量が多く、引継ぎの期間が２ヶ月あっても足りない位だったのですが、
今月末更新のはずの仕事が更新がなくなりました。（仕事量からみても更新はあるはずと思ったのに。）
それを知らされたのは最近で。
だから更新時期の1ヶ月前をとうに過ぎていたのですが、これって労働法とかにひっかからないの？
契約期間には間違いはないけど...
「長期勤務の三ヶ月更新」という仕事にありつけたのですが、
前任者の仕事の量が多く、引継ぎの期間が２ヶ月あっても足りない位だったのですが、
今月末更新のはずの仕事が更新がなくなりました。（仕事量からみても更新はあるはずと思ったのに。）
それを知らされたのは最近で。
だから更新時期の1ヶ月前をとうに過ぎていたのですが、これって労働法とかにひっかからないの？
契約期間には間違いはないけど...
315 ：310：03/01/12 19:51 ID:sOUENJjD
>>313
レスありがとうございます。加入しない方向で考えています。
①についてですが、「うちの会社」とは派遣会社ですか？それとも企業側（派遣先）？
派遣先がスタッフの隠している職歴を知る事は、スタッフ自身から言わない限り無いと思うので
派遣会社かなと。
レスありがとうございます。加入しない方向で考えています。
①についてですが、「うちの会社」とは派遣会社ですか？それとも企業側（派遣先）？
派遣先がスタッフの隠している職歴を知る事は、スタッフ自身から言わない限り無いと思うので
派遣会社かなと。
316 ： ：03/01/12 20:25 ID:EA41h7gm
サービスウェアってどうですか？
今、マイクロソフトのルートセールスの案件がヤフーに載ってるんですが？
今、マイクロソフトのルートセールスの案件がヤフーに載ってるんですが？
317 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/13 18:26 ID:GROofhk5
顔合わせの所要時間ってどのくらいかかるの？
あと、派遣会社はうちらの履歴などを記した書類を
先方企業様にあらかじめ渡してあるんですよね？
あと、派遣会社はうちらの履歴などを記した書類を
先方企業様にあらかじめ渡してあるんですよね？
318 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/13 22:09 ID:Le0cVbZR
319 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/13 22:12 ID:Le0cVbZR
>>314にも誰か答えてよー
320 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/13 22:43 ID:VYOQimAy
>>319 労働相談センターにいけばよし
321 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/13 23:08 ID:q09SMHw/
福島県のアトラス警備についてききたいのですが、警備は派遣ではないのでしょうか？スレが見当たらないのでこの場を借りて聞きます。板違いなら該当板を教えてください。
322 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/13 23:31 ID:bIJE42mw
323 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/14 00:20 ID:29XnTRcS
HPなどからエントリーして、志望者多数の為何名か厳選されて、その結果社内競合になってしまうってのは
何となくわかるんだけど、派遣会社側から電話などで個人的に仕事を紹介してきた場合
普通は社内競合はないと考えていいのですか？
複数の人に同じ仕事を個人的に紹介するわけないのが当たり前だと思うんですが、、、どうなんでしょう実際。
何となくわかるんだけど、派遣会社側から電話などで個人的に仕事を紹介してきた場合
普通は社内競合はないと考えていいのですか？
複数の人に同じ仕事を個人的に紹介するわけないのが当たり前だと思うんですが、、、どうなんでしょう実際。
324 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/14 02:18 ID:u0hrLBKE
>>317
派遣先にもよる。
私の場合、最短で10分くらいだったけど
こないだ行ったとこは相手の方がおしゃべりな方で1時間だった。
そして、採用だった。
まぁ平均は15～30分くらいかなぁ。
ちなみに顔合わせが長ければ長いほど「これはイケるな」って思ってます。
派遣先にもよる。
私の場合、最短で10分くらいだったけど
こないだ行ったとこは相手の方がおしゃべりな方で1時間だった。
そして、採用だった。
まぁ平均は15～30分くらいかなぁ。
ちなみに顔合わせが長ければ長いほど「これはイケるな」って思ってます。
325 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/14 02:24 ID:u0hrLBKE
>>323
＞派遣会社側から電話などで個人的に仕事を紹介してきた場合
この場合。そうだなぁ、社内競合はないでしょうね。
TELで勧めてくるのって結局誰にも決まらないからだと思う。
話を聞くと、時間がやたら早かったり場所が遠かったりね。
やっぱりみんながOKしない仕事なんだろうね。
つーか最近、そういう条件悪いのしか紹介されないよ。トホホ。
＞派遣会社側から電話などで個人的に仕事を紹介してきた場合
この場合。そうだなぁ、社内競合はないでしょうね。
TELで勧めてくるのって結局誰にも決まらないからだと思う。
話を聞くと、時間がやたら早かったり場所が遠かったりね。
やっぱりみんながOKしない仕事なんだろうね。
つーか最近、そういう条件悪いのしか紹介されないよ。トホホ。
326 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/14 02:26 ID:ywtQO/Xr
派遣会社の社員ってどうなんでしょうか？
いつも募集してますが。どなたか教えてください。よろしくお願いします。
いつも募集してますが。どなたか教えてください。よろしくお願いします。
327 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/15 00:46 ID:ziWbUi5k
消費者金融に借り入れがあるんですけど、
サラ金の督促の仕事出来ると思いますか？
とりあえず、紹介があったので行ってみようかと思うのですが。
サラ金の督促の仕事出来ると思いますか？
とりあえず、紹介があったので行ってみようかと思うのですが。
328 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/15 01:14 ID:IEMMgxNj
329 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/15 01:32 ID:sIFN7SLI
330 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/15 10:47 ID:YJdXADj3
派遣の面接に行くんですけど、
まったく採用の知らせが来ません。
何が原因なんですかね。
まったく採用の知らせが来ません。
何が原因なんですかね。
331 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/15 11:27 ID:vjRxXCIN
332 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/15 13:01 ID:YJdXADj3
>>330
早稲田中退なんですけど、
全然志望していた大学でもなかったので
履歴書の学歴のとこから消したんですけど、
やっぱ書いた方がいいんですかね。
他にも履歴書にうそ書きまくっているんですけど、
調べているのかな?
早稲田中退なんですけど、
全然志望していた大学でもなかったので
履歴書の学歴のとこから消したんですけど、
やっぱ書いた方がいいんですかね。
他にも履歴書にうそ書きまくっているんですけど、
調べているのかな?
333 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/15 17:42 ID:dghoNVTh
334 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/15 18:55 ID:CsOkD+dr
あと一ヶ月で今の派遣先を切られます（ストレス溜まって辞めたいって派遣元に
電話してるのを聞かれてしまって、クビという形で）
今のところ、すごく小さな派遣会社で、何かあると親身になってくれるし、
心配して毎日のように電話してきてくれる。次の派遣先も3つくらい紹介してくれてる。
有給や、社会保険のことを考えると、今の派遣元で違う派遣先に替えるべきなんだろうけど、
何より時給が安い！今はＳＳの人も来てるとこだから、差別化があっちゃいけないってことで
1700円なんだけど、ウチは元々1400円くらいがベースになってる。
でも、時給の良さを求めてＳＳにしようかなとも思うんだけど、10社くらい平気で
落ちるらしいし、契約満了後に次のとこ探してくれてる気配もない･･。
どっちにするのが有利だと思いますか・・・？
もしくは、派遣と同じような業務で、同じ様な待遇（社会保険や有給など）の
アルバイトを見つけたのですが、この3つのうち、どれが良いと思われます・・？
すっごく悩んでるので相談にのってください。
長文ｽﾏｿ。
電話してるのを聞かれてしまって、クビという形で）
今のところ、すごく小さな派遣会社で、何かあると親身になってくれるし、
心配して毎日のように電話してきてくれる。次の派遣先も3つくらい紹介してくれてる。
有給や、社会保険のことを考えると、今の派遣元で違う派遣先に替えるべきなんだろうけど、
何より時給が安い！今はＳＳの人も来てるとこだから、差別化があっちゃいけないってことで
1700円なんだけど、ウチは元々1400円くらいがベースになってる。
でも、時給の良さを求めてＳＳにしようかなとも思うんだけど、10社くらい平気で
落ちるらしいし、契約満了後に次のとこ探してくれてる気配もない･･。
どっちにするのが有利だと思いますか・・・？
もしくは、派遣と同じような業務で、同じ様な待遇（社会保険や有給など）の
アルバイトを見つけたのですが、この3つのうち、どれが良いと思われます・・？
すっごく悩んでるので相談にのってください。
長文ｽﾏｿ。
335 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/15 19:03 ID:80oYi0nD
当然アルバイト。
間接雇用なんてロクなもんじゃない。
間接雇用なんてロクなもんじゃない。
336 ：334：03/01/15 19:08 ID:CsOkD+dr
337 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/15 19:13 ID:80oYi0nD
不安定なのはもちろん、
労働条件交渉時等にいちいち間に
他人が入るのがおかしい。
派遣時と同条件で働けるんなら直接雇用に勝る物なし。
労働条件交渉時等にいちいち間に
他人が入るのがおかしい。
派遣時と同条件で働けるんなら直接雇用に勝る物なし。
338 ：334：03/01/15 20:02 ID:CsOkD+dr
339 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/15 20:25 ID:zXnTpGwl
>>300 甘い
340 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/15 21:20 ID:sUzyYdFl
派遣で働くの初めてなんですけど、スキルシートや経歴から
結構自分の能力以上？っていうところを紹介されました。
とにかく初めてなので言われるまま請けようとしているんですが
これって後々トラブルになるものでしょうか？
TOEIC800あるからって、外資系のコレポンとか要求されてます。
不安を伝えたんですけど、いえ、なんとかなる、って言われまして。
実力と要求能力に差がありすぎると感じたら、最初にきちんと
断るのが普通ですか？
結構自分の能力以上？っていうところを紹介されました。
とにかく初めてなので言われるまま請けようとしているんですが
これって後々トラブルになるものでしょうか？
TOEIC800あるからって、外資系のコレポンとか要求されてます。
不安を伝えたんですけど、いえ、なんとかなる、って言われまして。
実力と要求能力に差がありすぎると感じたら、最初にきちんと
断るのが普通ですか？
341 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/15 21:37 ID:oUctO7HP
>340 これって能力ある派遣の人がいないって状況を表してると思うな。あなたが
社会人としてどうありたいかってビジョンのもとに行動すればいいと思う。
・未熟ながらもスキルを身につけたい気持ちが強い
・社会に貢献する人間としてできるだけ迷惑はかけたくないので身に余る
仕事は避けたい。
あなたはこのどっちにあてはまりますか？
そもそも営業でまともな人間なんてそーんなにいないってのが私の考え。やばいこと
になったら、口八丁手八丁でどうにかしてしまおう、もうちょっと責任ある上役になんとか
してもらおうくらいにしか考えてないんじゃないかな？
だって不安あるって言ってる人間を派遣先に送るなんて感覚おかしいでしょう？
トラブルあったら派遣会社にもクレームくるはずなんだから。だから、これはやっぱり
人材不足なんでしょうね。
つうわけで、あなたが思うように動くべし。
社会人としてどうありたいかってビジョンのもとに行動すればいいと思う。
・未熟ながらもスキルを身につけたい気持ちが強い
・社会に貢献する人間としてできるだけ迷惑はかけたくないので身に余る
仕事は避けたい。
あなたはこのどっちにあてはまりますか？
そもそも営業でまともな人間なんてそーんなにいないってのが私の考え。やばいこと
になったら、口八丁手八丁でどうにかしてしまおう、もうちょっと責任ある上役になんとか
してもらおうくらいにしか考えてないんじゃないかな？
だって不安あるって言ってる人間を派遣先に送るなんて感覚おかしいでしょう？
トラブルあったら派遣会社にもクレームくるはずなんだから。だから、これはやっぱり
人材不足なんでしょうね。
つうわけで、あなたが思うように動くべし。
342 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/15 22:32 ID:v4Cogph4
343 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/15 23:33 ID:n1slewSD
>341&342
レスありがとうございます。
まだ顔合わせも行っていないですし、顔合わせ如何によっては
お断りできると言うことなので、まずは前進してみようかと
思います。何事も経験値ですね。
レスありがとうございます。
まだ顔合わせも行っていないですし、顔合わせ如何によっては
お断りできると言うことなので、まずは前進してみようかと
思います。何事も経験値ですね。
344 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/16 01:06 ID:KjsXhDDZ
1週間とか2週間で嫌になって辞めた方にお聞きします。
派遣先の制服ってちゃんとクリーニングして返ました？
その場合って、もう一度出社して制服を取りに行かなきゃいけないじゃないですか。
しばらく休んだ後に（辞めるのに）制服や私物を取りに行くってかなーり鬱ですね。
もしくはクリーニングなんて無視しちゃうか・・・。
ちなみに私は取りに行かなくても良かったんですが
クリーニング代を派遣会社に請求され、派遣会社に出向き、現金で支払いました。
何も言われなければそのままにしておくつもりだったのですが、しつこく請求されて。
たった1週間の使用なのに、本当に本当にしつこい。
なんなら給料から天引きしてくれ!!って思った(w
でも働いた分の給料をキッチリ頂きたかったので、とりあえずは従いました。
まぁ、クリーニングして返却するのは当然なのかもしれませんが、
さんざん文句を言われた担当営業に会うのがとっても嫌でした。
派遣先の制服ってちゃんとクリーニングして返ました？
その場合って、もう一度出社して制服を取りに行かなきゃいけないじゃないですか。
しばらく休んだ後に（辞めるのに）制服や私物を取りに行くってかなーり鬱ですね。
もしくはクリーニングなんて無視しちゃうか・・・。
ちなみに私は取りに行かなくても良かったんですが
クリーニング代を派遣会社に請求され、派遣会社に出向き、現金で支払いました。
何も言われなければそのままにしておくつもりだったのですが、しつこく請求されて。
たった1週間の使用なのに、本当に本当にしつこい。
なんなら給料から天引きしてくれ!!って思った(w
でも働いた分の給料をキッチリ頂きたかったので、とりあえずは従いました。
まぁ、クリーニングして返却するのは当然なのかもしれませんが、
さんざん文句を言われた担当営業に会うのがとっても嫌でした。
345 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/16 06:30 ID:ugaVUYEf
>>307の質問に答えてくれる人がいるとうれしい。
346 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/16 08:18 ID:Z3qjWd4n
347 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/16 11:01 ID:Vi0QF2rP
派遣会社って前歴調べているの?
なんか気持ち悪いんだが。
なんか気持ち悪いんだが。
348 ：ばぶ：03/01/16 11:31 ID:L6H3Rlwg
去年の暮れだったか派遣法の改正案が新聞に載っていた様な気がしましたが
どのような内容だったのでしょうか？
２６業種？の派遣期間のがどうたらで、気になっているのですが詳しいことが
解りません。
よろしくお願いします。
どのような内容だったのでしょうか？
２６業種？の派遣期間のがどうたらで、気になっているのですが詳しいことが
解りません。
よろしくお願いします。
349 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/16 11:34 ID:aoMaHdoJ
そういえば、派遣法かわって面接が堂々とできるようになるらしいですね。
↑という書き込みが他スレに有り。どーゆーことざんしょ？？
↑という書き込みが他スレに有り。どーゆーことざんしょ？？
350 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/16 12:41 ID:YAibWe//
>>348-349
派遣でありながら現行の派遣法も知らない馬鹿は逝ってヨシ！
ちょっとだけ教えると前回の派遣法改正（平静11年頃）では
派遣は原則禁止から原則許可（一部は未だに禁止）に変わった。
今回は様々な規制が緩和されるといったところだな。
要するに合法的に日本社会を崩壊させる事が出来るようになって行くわけだ。
派遣でありながら現行の派遣法も知らない馬鹿は逝ってヨシ！
ちょっとだけ教えると前回の派遣法改正（平静11年頃）では
派遣は原則禁止から原則許可（一部は未だに禁止）に変わった。
今回は様々な規制が緩和されるといったところだな。
要するに合法的に日本社会を崩壊させる事が出来るようになって行くわけだ。
351 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/16 12:53 ID:n25M5/ZG
352 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/16 14:17 ID:ugZGIF7S
今度、派遣で長期の仕事をしようと思ってるんですが、
例えば、仕事が3ヶ月とか6ヶ月更新で契約して
仕事を更新して続けると時給って上がるんですか？
例えば、仕事が3ヶ月とか6ヶ月更新で契約して
仕事を更新して続けると時給って上がるんですか？
353 ：派遣業界亡国論者：03/01/16 14:26 ID:1htDsigt
>>349
現行法では派遣の事前面接は禁止でしょ。
派遣先企業と派遣社員の間には雇用関係がないから
企業側に派遣要員の選択権はないんだよ。
あくまで派遣会社が派遣要員を決めなくちゃいけないんだよ。
ところが派遣業者は全てがイイ加減だから派遣社員個々の能力なんて把握できないでしょ？
実際守ってる会社なんて存在しないしさ。
就業決定後の業務打ち合わせならいいけどね。
現行法では派遣の事前面接は禁止でしょ。
派遣先企業と派遣社員の間には雇用関係がないから
企業側に派遣要員の選択権はないんだよ。
あくまで派遣会社が派遣要員を決めなくちゃいけないんだよ。
ところが派遣業者は全てがイイ加減だから派遣社員個々の能力なんて把握できないでしょ？
実際守ってる会社なんて存在しないしさ。
就業決定後の業務打ち合わせならいいけどね。
354 ：派遣業界亡国論者：03/01/16 16:16 ID:i9TZZHnT
今回の派遣法改悪案は
「どうせ誰も制限速度は守らないし交通事故も減らないから物流コスト削減の為に速度規制を撤廃しましょう」
と言ってるようなもんでしょ？
弱者の犠牲の上に大物を保護する為の法案でしょ？
こんな法案通ったらいずれ大物も倒れてしまうのにね。
「どうせ誰も制限速度は守らないし交通事故も減らないから物流コスト削減の為に速度規制を撤廃しましょう」
と言ってるようなもんでしょ？
弱者の犠牲の上に大物を保護する為の法案でしょ？
こんな法案通ったらいずれ大物も倒れてしまうのにね。
355 ：派遣業界亡国論者：03/01/16 17:09 ID:fNUQqN8n
>>352
今までは、スキルアップに応じて時給のアップも望めましたが、
今後は派遣で働く人の増加が予想される為、ダンピングが始まり
時給のアップは難しくなると思います。
時給アップを要求すれば
「仕事に慣れてなくてもいいから安い人と交換してくれ。」
とも言われかねません。
今回の派遣法改悪は一時的に失業率を下げるかも知れませんが
その先が見えてこず将来的には今よりも悪い経済状況が懸念されます。
今までは、スキルアップに応じて時給のアップも望めましたが、
今後は派遣で働く人の増加が予想される為、ダンピングが始まり
時給のアップは難しくなると思います。
時給アップを要求すれば
「仕事に慣れてなくてもいいから安い人と交換してくれ。」
とも言われかねません。
今回の派遣法改悪は一時的に失業率を下げるかも知れませんが
その先が見えてこず将来的には今よりも悪い経済状況が懸念されます。
356 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/16 17:37 ID:ARk8dmcs
派遣で仕事を探しているんですが、全然決まりません。
決まるまでバイトで食い繋ぎたいのですが。
でも新たにバイトを始めたら、面接の時にバイトを休まなければいけないし、
派遣の仕事が決まっても急には辞められないと思うし。
仕事開始まで1ヶ月位待ってもらえたりするんですか？
決まるまでバイトで食い繋ぎたいのですが。
でも新たにバイトを始めたら、面接の時にバイトを休まなければいけないし、
派遣の仕事が決まっても急には辞められないと思うし。
仕事開始まで1ヶ月位待ってもらえたりするんですか？
357 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/16 17:49 ID:brxWq9Ti
派遣なんて通さず高給バイトでいいじゃん。
358 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/16 17:52 ID:BJ7Kg71Q
>>356
そこまで親切な企業は今は居ないと思いますよ・・・
だから皆仕事がなかなかもらえないけどバイトにも踏みきれなくて
身も心も寒くなってる人が多いんです。
短期バイトしつつ、そのバイトが明けたあたりから来てくれと募集かけてる
企業に面接に行ければいいんでしょうけど・・・
そこまで親切な企業は今は居ないと思いますよ・・・
だから皆仕事がなかなかもらえないけどバイトにも踏みきれなくて
身も心も寒くなってる人が多いんです。
短期バイトしつつ、そのバイトが明けたあたりから来てくれと募集かけてる
企業に面接に行ければいいんでしょうけど・・・
359 ：356：03/01/16 18:39 ID:ARk8dmcs
360 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/16 18:47 ID:C3t0EGAW
資格っていうより経験
経験も特にないです（鬱
362 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/16 20:24 ID:uB2BTme/
明日、登録会に行くんですけど
履歴書の『志望動機』って未記入でいいのかなぁ？？
みなさん、どうしてます？？
履歴書の『志望動機』って未記入でいいのかなぁ？？
みなさん、どうしてます？？
363 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/16 20:28 ID:tY4XPPSI
初めて派遣の板にきました。
現在22歳でアルバイトの事務やってます（来月で満2年）。
学歴は高卒です。。
今のバイトに就くまでは事務自体未経験だったのですが
もともとパソコンは使ってましたのでエクセル・ワードは
問題無く使えてました。
現在、バイトなのにどんどん仕事が多くなって
内容も濃いものを要求されてきて不満を感じてます。
派遣未経験なのですが、こんな私でも仕事紹介してもらえるのでしょうか？
資格はMOUSだけです（しかもエクセルのみ。ワードと簿記をそろそろ受験します）
皆さんの書き込みとなんだかレベルが違ってスミマセンが
他にもこんな資格とかあったら良いよってのがあれば教えてください。
現在22歳でアルバイトの事務やってます（来月で満2年）。
学歴は高卒です。。
今のバイトに就くまでは事務自体未経験だったのですが
もともとパソコンは使ってましたのでエクセル・ワードは
問題無く使えてました。
現在、バイトなのにどんどん仕事が多くなって
内容も濃いものを要求されてきて不満を感じてます。
派遣未経験なのですが、こんな私でも仕事紹介してもらえるのでしょうか？
資格はMOUSだけです（しかもエクセルのみ。ワードと簿記をそろそろ受験します）
皆さんの書き込みとなんだかレベルが違ってスミマセンが
他にもこんな資格とかあったら良いよってのがあれば教えてください。
364 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/16 20:40 ID:GUpwECcX
派遣なんて猫も杓子も登録出来る。
しかし仕事の紹介はスキル云々よりもタイミングと運に左右される要素が多い。
今のバイト先の仕事内容が濃い事が不満なのであれば
自分で時給ＵＰ交渉すればよい。
派遣だと間に一枚噛んでるからもっと不満に思う事になるぞ。
直接雇用に勝るモノ無し。
しかし仕事の紹介はスキル云々よりもタイミングと運に左右される要素が多い。
今のバイト先の仕事内容が濃い事が不満なのであれば
自分で時給ＵＰ交渉すればよい。
派遣だと間に一枚噛んでるからもっと不満に思う事になるぞ。
直接雇用に勝るモノ無し。
365 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/16 20:42 ID:fVI9kb8A
今日の顔合わせ、緊張しすぎてメタメタでした！（××
正社員の面接並にキビシー突っ込みにオロオロ。笑
しかも、派遣会社が作成したスキルシート（？）書いてないこと
書いてあったり、勝手に省略されてて、それを説明するのにもオロオロ。
あ～、久しぶりにダメダメな顔合わせでした。
ま、次いこ！次！
正社員の面接並にキビシー突っ込みにオロオロ。笑
しかも、派遣会社が作成したスキルシート（？）書いてないこと
書いてあったり、勝手に省略されてて、それを説明するのにもオロオロ。
あ～、久しぶりにダメダメな顔合わせでした。
ま、次いこ！次！
366 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/16 21:54 ID:6TPiVzaF
>>364さん アドバイスありがとうございます！
やっぱり悩んで無いで登録だけでもしてみます。
今のバイト先は半年毎に更新があるのですが
こないだの更新時に時給が上がることは無いと初めて
知らされました（募集の内容では○○円～となっていたのに・・）。
私は仕事内容が濃くなって頑張ってるのに時々、社員さんから
「アルバイトだから楽だよね」とか言われてしまって
なかなか分かってもらえないのが不満なんです。
と言っても社員さんとは業務が違うので何とも言えないのですが。
自分も「バイト」と言う事にこだわって悲観的になってる部分も
あるのかもしれません・・・。
とにかく3月か4月には辞めて派遣に登録して頑張ってみます☆
やっぱり悩んで無いで登録だけでもしてみます。
今のバイト先は半年毎に更新があるのですが
こないだの更新時に時給が上がることは無いと初めて
知らされました（募集の内容では○○円～となっていたのに・・）。
私は仕事内容が濃くなって頑張ってるのに時々、社員さんから
「アルバイトだから楽だよね」とか言われてしまって
なかなか分かってもらえないのが不満なんです。
と言っても社員さんとは業務が違うので何とも言えないのですが。
自分も「バイト」と言う事にこだわって悲観的になってる部分も
あるのかもしれません・・・。
とにかく3月か4月には辞めて派遣に登録して頑張ってみます☆
あぼーん
368 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/16 22:39 ID:lcSdIa3B
>>363=>>366
横レス失礼
私も事務のアルバイトでしかもあなたのように資格も何も持ってなかったけど
ちゃんと登録できましたよ！
私の場合は1年半くらい働いてました。
どこの派遣会社も登録できるかは分からないけど、ほとんどの会社で
登録できると思います。
資格もちゃんと持ってるし、実務経験も長いから大丈夫でしょう。
私の場合もやっぱり社員並みの労働はしてた（と自分では思う）けど
、「アルバイト」って事で社員の人にも軽く扱われてましたし、
かなり劣等感もありました。だからあなたの気持ちは分かりますよ！！
横レス失礼
私も事務のアルバイトでしかもあなたのように資格も何も持ってなかったけど
ちゃんと登録できましたよ！
私の場合は1年半くらい働いてました。
どこの派遣会社も登録できるかは分からないけど、ほとんどの会社で
登録できると思います。
資格もちゃんと持ってるし、実務経験も長いから大丈夫でしょう。
私の場合もやっぱり社員並みの労働はしてた（と自分では思う）けど
、「アルバイト」って事で社員の人にも軽く扱われてましたし、
かなり劣等感もありました。だからあなたの気持ちは分かりますよ！！
369 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/17 00:26 ID:SsAXRvmF
370 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/17 00:33 ID:GZaRdZGy
>>366
この子、勘違いしちゃってるよ。
>>364のレスは派遣なんかになるもんじゃないって取れるけど。。。
まあ、バイトを辞めてから登録してもスグに仕事があるとは限らないから
バイトを続けつつ登録しておけばいいんじゃない？
この子、勘違いしちゃってるよ。
>>364のレスは派遣なんかになるもんじゃないって取れるけど。。。
まあ、バイトを辞めてから登録してもスグに仕事があるとは限らないから
バイトを続けつつ登録しておけばいいんじゃない？
371 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/17 00:52 ID:C/U9mir5
気楽だな。これだから派遣はウスッペラく思われるんだよ。
とくに369
気楽ならそれでいいのか？
とくに369
気楽ならそれでいいのか？
372 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/17 04:29 ID:ckCveqEI
登録制の派遣社員って正社員とどう違うのですか？
それとクレカとか作れますか？金融申し込んでも審査通るの？
それとクレカとか作れますか？金融申し込んでも審査通るの？
373 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/17 07:26 ID:XZLgMsOs
374 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/17 10:21 ID:gHl1Y5Nx
職歴が４社って多い？社員２社、派遣２社なんだけど。
それで落とされるってこと、あるのかしら？
派遣の職歴って、長く派遣やっていると、どんどん増えていきません？
最近、長期でも短期にに変わってしまうお仕事多いし・・・
それで落とされるってこと、あるのかしら？
派遣の職歴って、長く派遣やっていると、どんどん増えていきません？
最近、長期でも短期にに変わってしまうお仕事多いし・・・
375 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/17 10:39 ID:pxrVI3pW
>>374
全然多くないよ
全然多くないよ
あぼーん
あぼーん
378 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/17 12:21 ID:FGb2SLKR
アデコがいいと友達に聞いたんですが
交通費が出ないと聞いて登録しようか迷ってます
派遣で交通費が出ないのは普通の事なんですか？
後、前の会社が建設会社だったので建築関係の仕事（ＣＡＤ等）をしたいのですが
そういう仕事の募集が多い派遣会社ってあります？
交通費が出ないと聞いて登録しようか迷ってます
派遣で交通費が出ないのは普通の事なんですか？
後、前の会社が建設会社だったので建築関係の仕事（ＣＡＤ等）をしたいのですが
そういう仕事の募集が多い派遣会社ってあります？
379 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/17 12:28 ID:3lSe9xqy
380 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/17 13:19 ID:+WWjQcJo
やっぱり、長期が短期になってしまったって話、
最近多いことなの？どう思います？
最近多いことなの？どう思います？
381 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/17 14:06 ID:+t4Ykv43
多い
ってか、それ作戦。
短期の案件だと人が来ないから。
ってか、それ作戦。
短期の案件だと人が来ないから。
あぼーん
383 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/17 20:41 ID:JLkTegT5
大手の孫会社がやってる派遣会社から営業（男）として、親会社に派遣されたんだけど、
当初、事務も採用する予定が、予算の関係で採用できなかったらしく、
今事務やらされてるんだけど、どうしたら営業に移行できるだろう。
超鬱です。
未経験の仕事なので派遣で職歴つけようと思ったのですが、
逆に事務なんて。。。
次ぎに転職の面接でどう説明すればいいんだ？
（自分の能力が足りなかったから事務やらされてるんだと面接官に思われたくないのですが）
当初、事務も採用する予定が、予算の関係で採用できなかったらしく、
今事務やらされてるんだけど、どうしたら営業に移行できるだろう。
超鬱です。
未経験の仕事なので派遣で職歴つけようと思ったのですが、
逆に事務なんて。。。
次ぎに転職の面接でどう説明すればいいんだ？
（自分の能力が足りなかったから事務やらされてるんだと面接官に思われたくないのですが）
384 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/17 20:45 ID:Fc66CuLz
今日、登録会に行ってきたんだけど
『他社派遣会社に登録していますか？』って聞かれて
『してません』って答えたんだけど、実は他に2社登録してあるの。
これってバレるかな！？もしバレたらやばい？？？
『他社派遣会社に登録していますか？』って聞かれて
『してません』って答えたんだけど、実は他に2社登録してあるの。
これってバレるかな！？もしバレたらやばい？？？
385 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/17 20:55 ID:gHl1Y5Nx
３８４＞大丈夫じゃない？そんなこと気にしないと思うけどな～
ちなみにわたしはいつも、５～６社は登録してます、と言ったり書いたり。
しかも馬鹿正直に登録している派遣会社名まで言ったり、書いたりしてまーす 笑
ちなみにわたしはいつも、５～６社は登録してます、と言ったり書いたり。
しかも馬鹿正直に登録している派遣会社名まで言ったり、書いたりしてまーす 笑
386 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/17 21:44 ID:Fc66CuLz
派遣会社から、登録したスタッフが以前働いてた会社に
在籍期間の確認の電話する事ってあるのかな？
職歴の在籍期間、嘘書いちゃったぁ・・・
在籍期間の確認の電話する事ってあるのかな？
職歴の在籍期間、嘘書いちゃったぁ・・・
387 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/17 21:53 ID:WgI0rh1Z
388 ：387：03/01/17 21:58 ID:WgI0rh1Z
続きです…途中で書き込まれちゃったYO。
以前の会社で正射だったらの場合も同様じゃないかな？
でも派遣会社の保険に入るなら手続きの段階ででﾊﾞﾚちゃうかも。
以前の会社で正射だったらの場合も同様じゃないかな？
でも派遣会社の保険に入るなら手続きの段階ででﾊﾞﾚちゃうかも。
389 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/17 22:35 ID:7ccEX10t
フジ人材派遣センターって、どう？
390 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/17 22:44 ID:UKFhI48L
派遣初心者ですが、派遣社員って休日にアルバイトしてもいいんですか？
教えてください。
教えてください。
391 ：383：03/01/17 23:01 ID:ZoRnxmDT
レスおながいします
（＾＾；
393 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/18 02:20 ID:zme8BvzC
社会保険の手続き経験がある方、教えて下さい。
契約社員で働いていたことを、事情があって派遣で働いていたことにしてるのですが…
保険の手続きをする時に、前職の雇用形態まで分かっちゃうものなのでしょうか？
契約社員で働いていたことを、事情があって派遣で働いていたことにしてるのですが…
保険の手続きをする時に、前職の雇用形態まで分かっちゃうものなのでしょうか？
394 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/18 03:22 ID:wsCBO1bf
ここの住人は派遣（ある意味バイト？、期間限定）と請負（正社員、常用）どっちが多いの？
コンピュータの板で聞け！！！って言われるような質問をさせていただきます。
何気にあそこって信憑性にいまいち欠けるようなレスが多い気がしたので、実務
にたずさわってるみなさんに答えてもらおうと・・・・。
ロータス２０００って手元にあるんですけど、これちゃーんと覚えるのって
エクセルやワードを覚えるのにも大いに役立つものですか？それともエクセル・ワードを
覚えるなら最初っからエクセル・ワードやったほうが「よっぽど」いい？
一般ビジネスで考えるに、ロータス２０００って普及してないですかね？個人で
便利だから使ってるって話はあるのかもしれないですけど。
何気にあそこって信憑性にいまいち欠けるようなレスが多い気がしたので、実務
にたずさわってるみなさんに答えてもらおうと・・・・。
ロータス２０００って手元にあるんですけど、これちゃーんと覚えるのって
エクセルやワードを覚えるのにも大いに役立つものですか？それともエクセル・ワードを
覚えるなら最初っからエクセル・ワードやったほうが「よっぽど」いい？
一般ビジネスで考えるに、ロータス２０００って普及してないですかね？個人で
便利だから使ってるって話はあるのかもしれないですけど。
ロータスのスーパーオフィス２０００のことです。抜けてました。
397 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/18 12:24 ID:eTFNd6Yd
>>383
そのまま事実を言えばいいのでは？
>>390
問題なし。派遣もバイトみたいなもんだし
>>395
絶滅の危機に瀕している代物をわざわざ今から一からやらなくても...
エクセル・ワードやったほうがいいに決まってます
そのまま事実を言えばいいのでは？
>>390
問題なし。派遣もバイトみたいなもんだし
>>395
絶滅の危機に瀕している代物をわざわざ今から一からやらなくても...
エクセル・ワードやったほうがいいに決まってます
398 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/18 13:07 ID:AvmaFlpR
390＞わたし、月～金は派遣で事務。土日はウェイトレスやってたよ。
別に他の仕事をやってはいけない、とは就業規則になかったと思うし・・・
別に他の仕事をやってはいけない、とは就業規則になかったと思うし・・・
399 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/18 13:14 ID:+00CWvta
なぜ山崎渉は冷や汗かいてるの？
400 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/18 13:42 ID:xRaQCBrp
401 ：383：03/01/18 14:03 ID:1Dl/Dlgv
402 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/18 20:50 ID:+uXiCk9Z
いじめに耐えかねて仕事をやめることにしました。
わたしがくるまで嫌われていた人が中心になってのいじめ。
しかも、集団ヒステリー状態にまでなって、もう収集がつかなく
なったためです。
お茶をわたしだけだしてもらえなかったり（それも以前嫌われていた人
が嬉々としてしてた）、同じ人になんでも無いことを聞いただけでものすごく
ヒステリックに「話しかけないで！」って叫ばれたり、故意に私物を汚されたり
落とされたりっていじめだったんですが、それがひどくなってみんなからいじめ
られるようになったんですよ。
そしてなにをされても平気なふりをしていたら、なんかこうなっちゃって。
正直、悔しくてたまりません・・・・。
辞める時、なにげに嫌味を言っちゃいけませんか？
このまま馬鹿にされてやめるのは悲しすぎます。
社会人として失格かもですが。
わたしがくるまで嫌われていた人が中心になってのいじめ。
しかも、集団ヒステリー状態にまでなって、もう収集がつかなく
なったためです。
お茶をわたしだけだしてもらえなかったり（それも以前嫌われていた人
が嬉々としてしてた）、同じ人になんでも無いことを聞いただけでものすごく
ヒステリックに「話しかけないで！」って叫ばれたり、故意に私物を汚されたり
落とされたりっていじめだったんですが、それがひどくなってみんなからいじめ
られるようになったんですよ。
そしてなにをされても平気なふりをしていたら、なんかこうなっちゃって。
正直、悔しくてたまりません・・・・。
辞める時、なにげに嫌味を言っちゃいけませんか？
このまま馬鹿にされてやめるのは悲しすぎます。
社会人として失格かもですが。
403 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/19 02:18 ID:LaLLXStr
400＞３ヶ月で死にました。体力的にハード過ぎましたね。
最近は派遣でも楽な事務とかあまりないんじゃ？
土日バイトするよりも、派遣で残業ガンガンやった方がお金貯まるんじゃない？
最近は派遣でも楽な事務とかあまりないんじゃ？
土日バイトするよりも、派遣で残業ガンガンやった方がお金貯まるんじゃない？
404 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/19 03:03 ID:DUOZKBNT
厨な質問ごめんなさい・・・
時給1300円×8時間労働×22日出勤＝2給料22880円
で計算すると、社会保険・年金・所得税etcなど引かれて
手取りどのくらいになるんでしょうか？？
今まで社会保険とか加入したことないんで・・・・
教えてください。
時給1300円×8時間労働×22日出勤＝2給料22880円
で計算すると、社会保険・年金・所得税etcなど引かれて
手取りどのくらいになるんでしょうか？？
今まで社会保険とか加入したことないんで・・・・
教えてください。
405 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/19 03:59 ID:O9SAO2Kx
最初からエクセル覚えたほうがいいだろうが、
ソフトウエアとしてはロータスのほうが優秀。
エクセルじゃVBA使うしかないような場面でも
マクロだけでなんとかなる。
優秀なソフトウエアもＭＳの抱き合わせ商法の前に
シェアを奪われ、今はNotesの為の会社になっている。
表計算の１２３ ワープロの一太郎 ブラウザのネットスケープ
不公正取引の前に数々の企業がシェアを奪われた。
ライバル不在になると値上げラッシュ。
米国司法省があと１０年早く動いてくれたら全然シェア違っただろうね
ソフトウエアとしてはロータスのほうが優秀。
エクセルじゃVBA使うしかないような場面でも
マクロだけでなんとかなる。
優秀なソフトウエアもＭＳの抱き合わせ商法の前に
シェアを奪われ、今はNotesの為の会社になっている。
表計算の１２３ ワープロの一太郎 ブラウザのネットスケープ
不公正取引の前に数々の企業がシェアを奪われた。
ライバル不在になると値上げラッシュ。
米国司法省があと１０年早く動いてくれたら全然シェア違っただろうね
406 ：2000の事を質問した者。：03/01/19 06:28 ID:WueN8kDx
わー、ありがたい。しかも誠実なレスポンス！。もう、回答はないのかなあ
って思ってたんで、うれしい限り。
いくつかサイト見たんですけど、個々ではスーパーオフィス２０００って
健在なんですよね。だからソフトとして優秀と考えると、たとえエクセルが
企業でたくさん使われていても２０００から始めるのはアリなのかなあって
思ってたんです。でも、現状ではエクセル最初のほうがいいみたいですね。
ところで一太郎の優ってるところってどこなんです？日本では長らく
ワードは勝てないだろうって言われてましたよね。ここ２年ほどで「ＭＳ商法」ゆえか
そんな声も聞かなくなりましたが。
って思ってたんで、うれしい限り。
いくつかサイト見たんですけど、個々ではスーパーオフィス２０００って
健在なんですよね。だからソフトとして優秀と考えると、たとえエクセルが
企業でたくさん使われていても２０００から始めるのはアリなのかなあって
思ってたんです。でも、現状ではエクセル最初のほうがいいみたいですね。
ところで一太郎の優ってるところってどこなんです？日本では長らく
ワードは勝てないだろうって言われてましたよね。ここ２年ほどで「ＭＳ商法」ゆえか
そんな声も聞かなくなりましたが。
407 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/19 08:50 ID:8/7Wan81
証券外務員資格って証券会社勤務者および内定者しか取れない仕組みですか？
転職に備え、取っておきたいのですが・・・。
転職に備え、取っておきたいのですが・・・。
あぼーん
あぼーん
410 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/20 00:49 ID:dGPnop/K
間違って他スレに書いてしまったので質問スレに再投稿します。
急に派遣先から「１年以上の勤務の人間は退職or派遣先を変えろ」と言われた。
長くいるとなれあったりしてトラブルを起こす可能性がある。
派遣先のシステムを理解しすぎてしまったりするのも困る。との理由。
他の派遣先でトラブルがあったのは私のせいじゃないし関与もしていない。
当事者はとっくに退職させられたというのに。
売り上げを３～５倍にしてきたという実績があって、
２年間勤めてきてトラブルを解決したことはあっても
クレームを発生させたことのない私より
どこのウマの骨かもわからん新人と交換を希望された。
こんな派遣先こっちから願い下げ！と言ったほうがいい？
急に派遣先から「１年以上の勤務の人間は退職or派遣先を変えろ」と言われた。
長くいるとなれあったりしてトラブルを起こす可能性がある。
派遣先のシステムを理解しすぎてしまったりするのも困る。との理由。
他の派遣先でトラブルがあったのは私のせいじゃないし関与もしていない。
当事者はとっくに退職させられたというのに。
売り上げを３～５倍にしてきたという実績があって、
２年間勤めてきてトラブルを解決したことはあっても
クレームを発生させたことのない私より
どこのウマの骨かもわからん新人と交換を希望された。
こんな派遣先こっちから願い下げ！と言ったほうがいい？
411 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/20 02:17 ID:9kBRAjp5
オレも一太郎使ってたなあ。
まあ、どっちが勝ってるとかは思わないけど、決して、ダメソフト
じゃなかったと思うよ。
ＭＳが儲かるのはかまわんが、無理矢理他のソフトを消されるのは
困る・・・
まあ、どっちが勝ってるとかは思わないけど、決して、ダメソフト
じゃなかったと思うよ。
ＭＳが儲かるのはかまわんが、無理矢理他のソフトを消されるのは
困る・・・
412 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/20 02:22 ID:KCeIHfTr
アクセスを用いた伝票チェックの仕事で経理経験は問わないと
いわれていたのにいざ顔合わせをしたら、英語のスキルとか、
残業に対応できるかとまったく営業から話をきいてないことを聞かれ
パニックになりました。
おまけに採用になったため、営業にお断りをいれたところとりあえずトライアルで
いってくださいといわれましたが、
一日いったところで英文会計のスキルがなければやっていけないことが
わかりました。とてもやっていけないのでお断りの電話をしたいのですが
やめられるでしょうか？？営業の人もよくわかっていないみたいでまったく
のらりくらりときいてくれそうにないんですが・・・。
この3日間とても欝でした。
いわれていたのにいざ顔合わせをしたら、英語のスキルとか、
残業に対応できるかとまったく営業から話をきいてないことを聞かれ
パニックになりました。
おまけに採用になったため、営業にお断りをいれたところとりあえずトライアルで
いってくださいといわれましたが、
一日いったところで英文会計のスキルがなければやっていけないことが
わかりました。とてもやっていけないのでお断りの電話をしたいのですが
やめられるでしょうか？？営業の人もよくわかっていないみたいでまったく
のらりくらりときいてくれそうにないんですが・・・。
この3日間とても欝でした。
413 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/20 11:24 ID:GgGaAF6S
>>412 余裕で辞められるよ。営業の対応は、そんなのが多いよ。
電話は、派遣先に連絡して行かなくてよし。
電話は、派遣先に連絡して行かなくてよし。
414 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/20 12:29 ID:Ila2Mb+n
今度三ヶ月の短期で派遣行くんですけど、
その場合、失業保険って入れるんでしょうか？
その派遣会社で以前も６ヶ月派遣働いていたんですが、
連続じゃないからやっぱり有給はもらえないですよね？
その場合、失業保険って入れるんでしょうか？
その派遣会社で以前も６ヶ月派遣働いていたんですが、
連続じゃないからやっぱり有給はもらえないですよね？
415 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/20 14:00 ID:FWZ2YHyk
416 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/20 20:19 ID:8liAHVpN
年寄りってなんでピザのことをピザパイっていうの?
417 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/20 20:50 ID:eQgcv5CF
ときたま見かける「足立」と呼ばれてる名無しさんっていったい何者なんですか？
スレ違い書き込みばかりで邪魔なんですけど？
スレ違い書き込みばかりで邪魔なんですけど？
418 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/20 22:59 ID:+hvDHrWI
派遣の仕事の多い時期っていつ頃ですか？
419 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/20 23:01 ID:oKzqcedN
>>418
あしたがチャンス。
あしたがチャンス。
420 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/20 23:03 ID:C9VJORzP
社会人未経験なんですが、経理の派遣って就くこと出来ますか？
ちなみに簿記2級しか持ってません。
ぶしつけな質問でｽﾏｿ。
ちなみに簿記2級しか持ってません。
ぶしつけな質問でｽﾏｿ。
421 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/20 23:37 ID:RmLJLbzV
さっき、チンチンをチャックにはさんでしまいました。
痛いので明日、休みます。
いいでしょうか？
痛いので明日、休みます。
いいでしょうか？
422 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/20 23:41 ID:PZSkyCbG
＞４２１
いいよ、いいにきまってるじゃん
っていうか、派遣じゃなくても休むよ普通。
ちんちんだよ！ちんちん！！！
いいよ、いいにきまってるじゃん
っていうか、派遣じゃなくても休むよ普通。
ちんちんだよ！ちんちん！！！
423 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/21 00:21 ID:wNTTyWeD
>>414
雇用保険は1年以上継続勤務する見込みがないと入れません。
雇用保険は1年以上継続勤務する見込みがないと入れません。
424 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/21 00:21 ID:p7gmjr69
＞４２１ いいタイミングでくだらないレスがきたなあ（笑）。ずっと読んできて
笑ってしまった。
笑ってしまった。
425 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/21 00:33 ID:z8BGSa+8
顔合わせで、なぜ正社員ではなく、派遣を選んだのかと質問された時、
皆さんはどのように答えていますか？
当方転職歴あり、30歳毒女なので今から資格を・・・と言うのもどうかなぁと思っています。
将来設計が甘いと自分でも思うのですが、今せっぱ詰まって焦っています。
皆さんはどのように答えていますか？
当方転職歴あり、30歳毒女なので今から資格を・・・と言うのもどうかなぁと思っています。
将来設計が甘いと自分でも思うのですが、今せっぱ詰まって焦っています。
426 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/21 01:31 ID:LTCjxVWK
>>425
常に新しい環境に身を置いて自分を鍛錬したかったからとでも答えておけ。
でも、事前面接は今のところ違法だからな。
なんかあったら労基に駆け込むって営業を脅しておけ。
ところで質問
この板で時々見かける名無しで他者から足立と呼ばれる人物は何者？
かな～り異質な世界に住んでいる方のようですが？
常に新しい環境に身を置いて自分を鍛錬したかったからとでも答えておけ。
でも、事前面接は今のところ違法だからな。
なんかあったら労基に駆け込むって営業を脅しておけ。
ところで質問
この板で時々見かける名無しで他者から足立と呼ばれる人物は何者？
かな～り異質な世界に住んでいる方のようですが？
427 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/21 02:36 ID:EHsRYLAa
『25日から仕事開始ですがその前に面談があります』と派遣会社の♀に言われたんですけど、面談って言うのは面接と一緒なんでつか？もし面接なんだったら私は100％落ちると確信あり！ガガン(>_<)
428 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/21 02:50 ID:R8Mlkoom
429 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/21 07:21 ID:n7kpxJmn
>>428
既出だが一応。。。。
http://www.asahi-net.or.jp/~RB1S-WKT/qa2272.htm
派遣で働く人は、もっと勉強しないと、この板の巣食う煽り・荒しは減らないよ。
既出だが一応。。。。
http://www.asahi-net.or.jp/~RB1S-WKT/qa2272.htm
派遣で働く人は、もっと勉強しないと、この板の巣食う煽り・荒しは減らないよ。
430 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/21 09:30 ID:MZjW+54p
東洋ワークのスレを教えてくださいヽ（`Д´）ﾉ
431 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/21 18:11 ID:A0uiBm17
私がお世話になっている派遣会社でも以前事前面接があり、
違法だと知っていた私はかなりもにょった。
しかし、どうしても言い出せず、結局面接に通ったこともあって何も言えなかった。
しかし本当は言いたい…これってどうなんですかね。
違法じゃないんですか、と言ったら仕事こなくなるのかどうか。
言ったことある人、います？
出るとこに出て通告した方が早いのかな…
違法だと知っていた私はかなりもにょった。
しかし、どうしても言い出せず、結局面接に通ったこともあって何も言えなかった。
しかし本当は言いたい…これってどうなんですかね。
違法じゃないんですか、と言ったら仕事こなくなるのかどうか。
言ったことある人、います？
出るとこに出て通告した方が早いのかな…
432 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/21 22:30 ID:fjZyclQs
事前面接がイヤなら派遣社員にならない方がいいと思う…
違法って言っても無駄だから。
違法って言っても無駄だから。
433 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/21 22:54 ID:ah5bUV8k
k
434 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/21 22:55 ID:ah5bUV8k
↑間違えたスマソ
興味ある＞事前面接
やっぱ言ってもムダなわけ？
具体的に経験ありなら、詳細貴ボンヌ
てか、>431は事前面接がイヤなんじゃなくて、
違法だからイヤって言ってるんじゃ…
興味ある＞事前面接
やっぱ言ってもムダなわけ？
具体的に経験ありなら、詳細貴ボンヌ
てか、>431は事前面接がイヤなんじゃなくて、
違法だからイヤって言ってるんじゃ…
435 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/21 22:57 ID:icODRhYK
>>432
その通り。
その通り。
436 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/21 23:53 ID:g6bA8CbG
な、派遣なんてモラルの低い奴らがモラルの低い企業を相手に
知恵の無い奴らを斡旋してピンハネしてるだけなんだよ。
順法意識が無いのか、自分さえ良ければ他はどうでもいいと思っているのか。。。
派遣業者なんて全部無くなっちまえばいいんだよ。
知恵の無い奴らを斡旋してピンハネしてるだけなんだよ。
順法意識が無いのか、自分さえ良ければ他はどうでもいいと思っているのか。。。
派遣業者なんて全部無くなっちまえばいいんだよ。
437 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/22 00:37 ID:yPwST3Bm
438 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/22 15:42 ID:0LkNy/GF
派遣初心者って言うか登録したばかりです
派遣会社の立場からの、派遣先のきめかたとか
いろいろ知りたいんですが。
登録してる人にあいそうなところとか、履歴書持って
行ったりして相手の会社と折衝したりするの？
詳しい人教えてください。
派遣会社の立場からの、派遣先のきめかたとか
いろいろ知りたいんですが。
登録してる人にあいそうなところとか、履歴書持って
行ったりして相手の会社と折衝したりするの？
詳しい人教えてください。
439 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/22 15:44 ID:0LkNy/GF
>>438です。
過去ログでもそういうスレがあったらみたいです・・・。
過去ログでもそういうスレがあったらみたいです・・・。
あぼーん
441 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/22 21:32 ID:v3j2edsX
OA事務って何ですか？何するんですか？
442 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/22 23:14 ID:im3/ZQgZ
443 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/22 23:40 ID:1HzoMYRj
顔合わせ後のお仕事を断るときって、どういう断り文句を使いますか？
444 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/23 14:18 ID:22s0cEDP
既出だったらごめんなさい。
・・・結局どこの派遣会社がベストだと思いますか？
よくスレが立ってる下記の中で・・・。
あ凸、SS、貼付、万派、ぱそ菜
今のところあ凸しか登録してなくて、他2社くらい登録したいが、
迷ってます。（その他マイナーな会社からも登録連絡来てて）
・・・結局どこの派遣会社がベストだと思いますか？
よくスレが立ってる下記の中で・・・。
あ凸、SS、貼付、万派、ぱそ菜
今のところあ凸しか登録してなくて、他2社くらい登録したいが、
迷ってます。（その他マイナーな会社からも登録連絡来てて）
445 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/23 17:23 ID:9RATQQ0f
>444
ｶﾞｲｼｭﾂだし、人によって「ﾍﾞｽﾄ」の定義も違うはずだから
（時給ならSSとか、交通費が出るところがいい、とか）自分で
それぞれのｽﾚ見て決めた方がいいと思う。
登録するだけしてみれば？
ｶﾞｲｼｭﾂだし、人によって「ﾍﾞｽﾄ」の定義も違うはずだから
（時給ならSSとか、交通費が出るところがいい、とか）自分で
それぞれのｽﾚ見て決めた方がいいと思う。
登録するだけしてみれば？
446 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/24 00:59 ID:oUO8BsgN
事前面接の件ですが派遣会社にそれとなく言ってみました。
書類審査で通ったら後は面接ですよね・・と聞くと
「面接ではなく打ち合わせです。職場の雰囲気も後で困らないよう確認して頂く為です」
でもそれで採用か不採用か結果が後日でるわけですから面接ですよね？・・と聞くと
「余程変な人でない限り不採用にはなりません！」
あのー私、前に顔合わせで不採用になったのですが・・（汗）
そんな言い方しなくても・・失礼な人だよ、リク○ートスタッフィングの○野さん。
書類審査で通ったら後は面接ですよね・・と聞くと
「面接ではなく打ち合わせです。職場の雰囲気も後で困らないよう確認して頂く為です」
でもそれで採用か不採用か結果が後日でるわけですから面接ですよね？・・と聞くと
「余程変な人でない限り不採用にはなりません！」
あのー私、前に顔合わせで不採用になったのですが・・（汗）
そんな言い方しなくても・・失礼な人だよ、リク○ートスタッフィングの○野さん。
447 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/24 01:04 ID:oFEH939Q
>>446
よほど変な人だったんじゃない？（ｗ
よほど変な人だったんじゃない？（ｗ
448 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/24 14:10 ID:478vNsTf
そうすると「変な人」の方が圧倒的に多いってことじゃ?
多数派を「変な人」を呼ぶのは、それこそ変。
多数派を「変な人」を呼ぶのは、それこそ変。
×「変な人」を
○「変な人」と
○「変な人」と
450 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/24 14:18 ID:xFHrY3fJ
変な人しか登録出来ない変な派遣会社かもよ
451 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/24 20:00 ID:YkkiGOL9
ヤマトキャリアサービスってどんな感じ？
452 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/24 20:43 ID:8wdcTNOv
>>446秘書的な業務だと、上司との相性の問題があるので
事前打ち合わせ必須って感じ。
わたしは逆にこちらからも企業を見ることが
出来るので、顔合わせはＯＫです。
ただ、正社員並の厳しい質問の嵐＆面接はＮＧかも。
古い日本的な企業さんがこんな感じのところが多い。
今度の顔合わせなんて、わざわざ遠いところから常務さんと支店長さんが
わたしの顔合わせに来て下さるんですって。たかが派遣の採用に何故常務が。。。
事前打ち合わせ必須って感じ。
わたしは逆にこちらからも企業を見ることが
出来るので、顔合わせはＯＫです。
ただ、正社員並の厳しい質問の嵐＆面接はＮＧかも。
古い日本的な企業さんがこんな感じのところが多い。
今度の顔合わせなんて、わざわざ遠いところから常務さんと支店長さんが
わたしの顔合わせに来て下さるんですって。たかが派遣の採用に何故常務が。。。
453 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/24 21:07 ID:E3Azu1+I
違法だ↑労基にちくってやれ。
派遣なんて法律を守る気のないヤクザの集まり。
おまえのほざいてる事は
「私は痛みに弱いのでモルヒネの常用は必至です。」
と言ってるのと同じ。
金の為なら派遣法なんてどこ吹く風のイイ加減野郎だ。
派遣なんて法律を守る気のないヤクザの集まり。
おまえのほざいてる事は
「私は痛みに弱いのでモルヒネの常用は必至です。」
と言ってるのと同じ。
金の為なら派遣法なんてどこ吹く風のイイ加減野郎だ。
454 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/25 00:14 ID:Ql/Ecz+B
私も一番行きたいと思ってた所があって、昨日面接しました『明日必ず面接の結果を連絡しますので』とスタッフの方に期待大な言い方されたのでちょっとだけ嬉しい気分になって待ってました。
なのに待てどくらせど連絡無し。
電話かかってきたの夜九時近く。あげく内容は。。『もぅ一人の人に決まったのですいませ～ん』でした
面接の期間までも二週間ほどまたされたのにかなりつらいです（泣）
なのに待てどくらせど連絡無し。
電話かかってきたの夜九時近く。あげく内容は。。『もぅ一人の人に決まったのですいませ～ん』でした
面接の期間までも二週間ほどまたされたのにかなりつらいです（泣）
455 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/25 00:28 ID:jCAJez7/
>>454
私も同じような事ありました。一番条件がよく、どうしても行きたかった所があって
営業に期待大なこと言われてたんで面接まで２ヶ月待って、その一週間後に出た結果は×。
｢面接２ヵ月後だけど他の仕事探すの待っててください！｣とまで言われてたんだよ・・。
マジで泣き入ったよ。。
私も同じような事ありました。一番条件がよく、どうしても行きたかった所があって
営業に期待大なこと言われてたんで面接まで２ヶ月待って、その一週間後に出た結果は×。
｢面接２ヵ月後だけど他の仕事探すの待っててください！｣とまで言われてたんだよ・・。
マジで泣き入ったよ。。
456 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/25 02:57 ID:Ql/Ecz+B
>>455
それはヒドイ！ヽ(`Д´)ﾉ
貴重な人生の中の貴重な時間＆日を、その派遣会社に費やしたかと思うと腹立つねぇ
長い事待たせといてさはっきりいって時間の無駄だよね
待たせた分の時間と緊張感返せよって怒鳴りたくなる
それはヒドイ！ヽ(`Д´)ﾉ
貴重な人生の中の貴重な時間＆日を、その派遣会社に費やしたかと思うと腹立つねぇ
長い事待たせといてさはっきりいって時間の無駄だよね
待たせた分の時間と緊張感返せよって怒鳴りたくなる
457 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/25 08:39 ID:I0AL7G4h
派遣会社の人が、最初からあせって後任を探してたって感じだった会社
にいる。
初日に一緒に会社へ挨拶へ行くときも、「続くといいですね」と言っていた。
失礼なやっちゃと思ったけど、いってみてわかった。
その会社、ＤＱＮが多いんだよ！
わけのわからん規則とか、昔からいるオバちゃん社員がしきってるんだよ！
そして、新人はすぐやめるので今度の派遣や社員さんもやめちゃうだろうなって
思ってみてるらしい。ヽ(`Д´)ﾉｳﾜｧｧｧｧｧｧﾝ!
にいる。
初日に一緒に会社へ挨拶へ行くときも、「続くといいですね」と言っていた。
失礼なやっちゃと思ったけど、いってみてわかった。
その会社、ＤＱＮが多いんだよ！
わけのわからん規則とか、昔からいるオバちゃん社員がしきってるんだよ！
そして、新人はすぐやめるので今度の派遣や社員さんもやめちゃうだろうなって
思ってみてるらしい。ヽ(`Д´)ﾉｳﾜｧｧｧｧｧｧﾝ!
458 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/25 10:00 ID:/IBL4e4f
>455
私もあった。2ヶ月とまではいかなかったけど、こんな仕事ありますよ～と
言われて面接まで２・３週間待ちだった。なんでそんなに時間かかるの？と
思ったけど、そこの派遣会社で面接するのも初めてだったので
（他の派遣会社では勤務経験があった）素直に待った。面接した。
なかなか連絡がこないし、派遣会社に電話しても「席をはずしています」
とか「外出しています」といってなかなか取り次いでくれない。
んでやっと話せたと思ったら「すいませ～ん、別の人に決まっちゃいました～」
そんなのありかよ！！！！！！！！！！
それを２回されて、３回目がまた３週間待ちだとかぬかすので
その３週間の間に別の派遣に登録して面接して仕事につきました。
私もあった。2ヶ月とまではいかなかったけど、こんな仕事ありますよ～と
言われて面接まで２・３週間待ちだった。なんでそんなに時間かかるの？と
思ったけど、そこの派遣会社で面接するのも初めてだったので
（他の派遣会社では勤務経験があった）素直に待った。面接した。
なかなか連絡がこないし、派遣会社に電話しても「席をはずしています」
とか「外出しています」といってなかなか取り次いでくれない。
んでやっと話せたと思ったら「すいませ～ん、別の人に決まっちゃいました～」
そんなのありかよ！！！！！！！！！！
それを２回されて、３回目がまた３週間待ちだとかぬかすので
その３週間の間に別の派遣に登録して面接して仕事につきました。
459 ：移動：03/01/25 11:36 ID:mzS4nE/+
派遣先からは制服ないといわれていたけど実際は、着るかどうか
決めてと言われたし、規約では９時からの職場でもまわりにあわせて８時３０分
出勤だし、昼休みは２０分しかないのに昼休み１時間分の時給を引かれてるし、
朝、他の社員さんと掃除しなきゃいけないし・・・・。
あまりまわりにあわせすぎるのもあれだよな。
みなさんはこういう暗黙の了解的なことってどうしてます
決めてと言われたし、規約では９時からの職場でもまわりにあわせて８時３０分
出勤だし、昼休みは２０分しかないのに昼休み１時間分の時給を引かれてるし、
朝、他の社員さんと掃除しなきゃいけないし・・・・。
あまりまわりにあわせすぎるのもあれだよな。
みなさんはこういう暗黙の了解的なことってどうしてます
あぼーん
461 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/25 14:31 ID:ZnQ1jRQ9
同じ派遣会社で違う派遣先に移動したいとき、スムーズに行く会社ってどこだろう・・？
社会保険の面からしてあまり派遣会社は変えたくないんだけど、
すんなり次を紹介してもらえないと困るよね・・。
会社かえるとまた2ヶ月間入れないし・・。
誰か知ってます？
社会保険の面からしてあまり派遣会社は変えたくないんだけど、
すんなり次を紹介してもらえないと困るよね・・。
会社かえるとまた2ヶ月間入れないし・・。
誰か知ってます？
＞４６１
嘘も方便、ってことで「親の介護の為に○曜日休みの取れる会社にしてくれ」
とか「結婚予定なので○○地区で働けるようにしてほしい」とか、更新前に
言うべし。でも、条件や時給の多少の融通は利かさないと今時なかなか次無いよ。
今の派遣先に半年以上居るなら、割り切って失業保険もらうのもオトクかも。
今年の４月から「自己都合退社」では失業保険でないからねー。
嘘も方便、ってことで「親の介護の為に○曜日休みの取れる会社にしてくれ」
とか「結婚予定なので○○地区で働けるようにしてほしい」とか、更新前に
言うべし。でも、条件や時給の多少の融通は利かさないと今時なかなか次無いよ。
今の派遣先に半年以上居るなら、割り切って失業保険もらうのもオトクかも。
今年の４月から「自己都合退社」では失業保険でないからねー。
463 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/25 23:08 ID:CTxGuvsh
フジテレビで働きたい！
だったらやっぱフジ人材？
でも希望者多いだろうなぁ。テレビ局だし。
東京在住じゃないから、働ける確率が少ないのなら、
登録してもむなしいよね。
だったらやっぱフジ人材？
でも希望者多いだろうなぁ。テレビ局だし。
東京在住じゃないから、働ける確率が少ないのなら、
登録してもむなしいよね。
464 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/26 13:05 ID:ryxbmnZh
今週中頃に、紹介された企業の初顔合わせに行きます。
ところが、その案件は２だか３社競合のようです。
なので合格率は33～50％といったところでしょうか。
受かる確立の方が少ないかもしれないけど、でも、私もそこの企業で
仕事をしたいと思っているので、やれるだけのコトはやりたいと思っています。
そこで、顔合わせの際、こういう態度は好感を持たれるとか
何かありますでしょうか？
「面接の際は、相手の目を見てハキハキと話す」「相手の説明にメモをとる」とか
身だしなみのよさとか自分でも分かる点は色々ありますが、何かそれ以外にも
いい方法があれば教えていただければと思います。
教えてちゃんですみません。
宜しくお願いします。
ところが、その案件は２だか３社競合のようです。
なので合格率は33～50％といったところでしょうか。
受かる確立の方が少ないかもしれないけど、でも、私もそこの企業で
仕事をしたいと思っているので、やれるだけのコトはやりたいと思っています。
そこで、顔合わせの際、こういう態度は好感を持たれるとか
何かありますでしょうか？
「面接の際は、相手の目を見てハキハキと話す」「相手の説明にメモをとる」とか
身だしなみのよさとか自分でも分かる点は色々ありますが、何かそれ以外にも
いい方法があれば教えていただければと思います。
教えてちゃんですみません。
宜しくお願いします。
465 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/26 14:05 ID:7vvqr9VC
>>464
顔合わせの時に
「稼動決定前の”顔合わせ”と称した事前面接は派遣法違反です」
「競合は派遣法違反です」
「このような違法営業をする派遣三社とは取引しない方が身の為です」
「派遣先企業も罰せられます」
とはっきり言えば正義感の強い人だということで即採用だよ。
顔合わせの時に
「稼動決定前の”顔合わせ”と称した事前面接は派遣法違反です」
「競合は派遣法違反です」
「このような違法営業をする派遣三社とは取引しない方が身の為です」
「派遣先企業も罰せられます」
とはっきり言えば正義感の強い人だということで即採用だよ。
あぼーん
467 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/26 18:56 ID:r0sxVLcP
今の派遣先で昼ごはんを食べたり食べなかったりしていました。
ほしくないときもあればほしいときもある。
正社員をしていた時も含めて一人で食べることが多かったということもあります。
親しくない人と食べるとなぜか緊張をしてしまうし、会話もあわず、
食べる速度もかなり遅いので食べるのが苦痛なんです。
でも当たり障りない程度に付き合わなくちゃと思っていたので、
自分なりに努力してなるべく一緒に行くようにはしていました。
ですが私が食事を食べないというコトを女子社員が上司に言ったんです。
上司と仲のいい女子社員だっため、上司がなんで食べないんだ！！と声を張り上げました。
返答に困ったので、適当にその場を納めようと笑ってみました。
「にたにた笑うな。俺に愛想をふりまいても何もせんぞ」
にたにたなんて笑ってないのに・・
挙句の果てに女子社員がやたら張り切って
「今度から昼食は強制的に連れて行くことにしたんです！！」と笑顔で上司に公言してしまいました。
仕事的には気に入っていたし、男性社員の割合が多くて気もつかわず楽だったのに。
仕事は辞めたくありません。
でも毎日ムリヤリお昼はいやなんですが、無碍にもできず、
強調性にかけると思われそうなので本当の理由もいえません。
どうすればいいのか教えてください。
ほしくないときもあればほしいときもある。
正社員をしていた時も含めて一人で食べることが多かったということもあります。
親しくない人と食べるとなぜか緊張をしてしまうし、会話もあわず、
食べる速度もかなり遅いので食べるのが苦痛なんです。
でも当たり障りない程度に付き合わなくちゃと思っていたので、
自分なりに努力してなるべく一緒に行くようにはしていました。
ですが私が食事を食べないというコトを女子社員が上司に言ったんです。
上司と仲のいい女子社員だっため、上司がなんで食べないんだ！！と声を張り上げました。
返答に困ったので、適当にその場を納めようと笑ってみました。
「にたにた笑うな。俺に愛想をふりまいても何もせんぞ」
にたにたなんて笑ってないのに・・
挙句の果てに女子社員がやたら張り切って
「今度から昼食は強制的に連れて行くことにしたんです！！」と笑顔で上司に公言してしまいました。
仕事的には気に入っていたし、男性社員の割合が多くて気もつかわず楽だったのに。
仕事は辞めたくありません。
でも毎日ムリヤリお昼はいやなんですが、無碍にもできず、
強調性にかけると思われそうなので本当の理由もいえません。
どうすればいいのか教えてください。
468 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/26 22:34 ID:YgghzYYW
正社員で就業中。
今度経費削減で残業時間を制限されるため、収入が減る。
生活に差し障るので夜間＆土日に単発バイトしたいと思っているのですが、
おすすめの派遣会社はありますか？
今度経費削減で残業時間を制限されるため、収入が減る。
生活に差し障るので夜間＆土日に単発バイトしたいと思っているのですが、
おすすめの派遣会社はありますか？
ちなみに現在２５歳、資格はMOUSくらい。
英語もできませんし簿記もできません。
電話応対や接客は抵抗なし。
現在は特殊スキルのいらないサポセンSV（要は雑用係）
みたいな仕事してます。
月に３万以上稼げれば御の字。バイトでもいいんだけど。
英語もできませんし簿記もできません。
電話応対や接客は抵抗なし。
現在は特殊スキルのいらないサポセンSV（要は雑用係）
みたいな仕事してます。
月に３万以上稼げれば御の字。バイトでもいいんだけど。
470 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/26 22:56 ID:h0GJTO3m
>>464
こればっかりは相手企業との相性なので、
『○○をすれば正解』というのは難しいと思います。
また、職種によってﾆｰｽﾞが変わってきますし。
『自分の得意分野は何か？』をよく吟味し、それを
自信をもってうまくｱﾋﾟｰﾙする事を心がけて下さい。
人事を経験した知人二人が共通して言った事は、
1.会社と募集職種に向いてそうな人か？
2.経験も大切だが、それ以上にやる気があるか？
をﾎﾟｲﾝﾄにしていたそうです。
（但し、二人とも正社員の面接しかやっていませんが…）
>>467
素直に理由を言うしかないのでは？
上司に『ご相談があるのですが』と、呼び出して、
食べたり食べなかったりするのは習慣である事と、
他の人食べるのは緊張するというのを、丁寧に説明
しては。
（ただ、ﾊﾞﾗﾝｽ良く食事をとる事は本当に大切なので、
お一人でも、きちんと取られる事をおｽｽﾒします。）
こればっかりは相手企業との相性なので、
『○○をすれば正解』というのは難しいと思います。
また、職種によってﾆｰｽﾞが変わってきますし。
『自分の得意分野は何か？』をよく吟味し、それを
自信をもってうまくｱﾋﾟｰﾙする事を心がけて下さい。
人事を経験した知人二人が共通して言った事は、
1.会社と募集職種に向いてそうな人か？
2.経験も大切だが、それ以上にやる気があるか？
をﾎﾟｲﾝﾄにしていたそうです。
（但し、二人とも正社員の面接しかやっていませんが…）
>>467
素直に理由を言うしかないのでは？
上司に『ご相談があるのですが』と、呼び出して、
食べたり食べなかったりするのは習慣である事と、
他の人食べるのは緊張するというのを、丁寧に説明
しては。
（ただ、ﾊﾞﾗﾝｽ良く食事をとる事は本当に大切なので、
お一人でも、きちんと取られる事をおｽｽﾒします。）
471 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/26 23:11 ID:GaoOxLEZ
目の前の席にいる派遣のねーちゃんが
バカで邪魔でどうしようもないんだけど
「分からないなら黙っててください。すごく邪魔です。」
つってもいいですか。
バカで邪魔でどうしようもないんだけど
「分からないなら黙っててください。すごく邪魔です。」
つってもいいですか。
472 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/27 00:25 ID:02aJHzyt
複数の派遣会社に登録して、A社の短期案件に行った後、
Ｂ社の短期案件で働きながら、Ａ社の長期案件を待つって可能ですか？
Ｂ社の短期案件で働きながら、Ａ社の長期案件を待つって可能ですか？
473 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/27 01:06 ID:n+0FdUXY
>>467
人が昼食ぬこうがそれは個人の勝手じゃん。
うちの会社にもお昼食べない子（節約とかダイエット中とか外いくの面倒とか）結構いるよ。
いくら仲良くてもお昼は一人で食べたいって子もいるし、尊重する。
なんで会社に干渉されなきゃいけないの？その会社（上司・女も含めて）おかしいよ。
人が昼食ぬこうがそれは個人の勝手じゃん。
うちの会社にもお昼食べない子（節約とかダイエット中とか外いくの面倒とか）結構いるよ。
いくら仲良くてもお昼は一人で食べたいって子もいるし、尊重する。
なんで会社に干渉されなきゃいけないの？その会社（上司・女も含めて）おかしいよ。
474 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/27 12:11 ID:sdL1r8CZ
>>467
>当たり障りない程度に付き合わなくちゃ
これがいけないんですよ。
最初に自分がどうしたいのか意思表示しなくっちゃ。
私はどの派遣先でも1人でしか食べません。
最初はまわりが戸惑うかもしれません。
でもそのうち「あいつはそういうやつなんだ。」
とわかってくれます。
飲み会にだって5回に1回くらいしかでません。
酒嫌いだから。
仕事で認めてもらいます。
組織の中で2人くらいに認めてもらえれば、
あとはその人たちが自分の噂を広めてくれます。
>当たり障りない程度に付き合わなくちゃ
これがいけないんですよ。
最初に自分がどうしたいのか意思表示しなくっちゃ。
私はどの派遣先でも1人でしか食べません。
最初はまわりが戸惑うかもしれません。
でもそのうち「あいつはそういうやつなんだ。」
とわかってくれます。
飲み会にだって5回に1回くらいしかでません。
酒嫌いだから。
仕事で認めてもらいます。
組織の中で2人くらいに認めてもらえれば、
あとはその人たちが自分の噂を広めてくれます。
475 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/27 12:15 ID:lRPtpov6
派遣初心者です。
長期雇用を前提としている（3年）のに、
最初の契約は、1ヶ月になっています。
これは、一ヶ月後に時給がｱｶﾞﾙYO!!
という理解で宜しいのでしょうか？
長期雇用を前提としている（3年）のに、
最初の契約は、1ヶ月になっています。
これは、一ヶ月後に時給がｱｶﾞﾙYO!!
という理解で宜しいのでしょうか？
476 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/27 13:58 ID:SNWVkaON
そういうことを何で派遣元に聞けない？こんなとこで聞いて答えなんか出るわきゃねえよ。たこ
子供じゃねえんだからよ。
子供じゃねえんだからよ。
477 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/27 14:09 ID:Qb2T4Hxo
478 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/27 16:37 ID:aoKJBKRZ
顔合わせと称しての面接に逝ってきました。
仕事内容の説明の他に、「人間関係とか大丈夫ですか？」とか聞かれました。
でも緊張してて、大丈夫ですとしか言えなかったんです。
結果は落ちてしまったんですけど…
なんかこう、上手な答え方ってないものでしょうか？
仕事内容の説明の他に、「人間関係とか大丈夫ですか？」とか聞かれました。
でも緊張してて、大丈夫ですとしか言えなかったんです。
結果は落ちてしまったんですけど…
なんかこう、上手な答え方ってないものでしょうか？
479 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/27 18:51 ID:k5ewHdUW
何が大丈夫なんだ？社交性や順応性はありますかってこと？
480 ：478：03/01/27 23:10 ID:CjE6N2Sz
＞479
たぶんそうです。私は女ですが、そこの職場も女性ばかりで、
新人として加わっていくのは大丈夫か？てことだと思います。
そんなこと職場では当然だと思いますが、あえて質問されてもなあ…
たぶんそうです。私は女ですが、そこの職場も女性ばかりで、
新人として加わっていくのは大丈夫か？てことだと思います。
そんなこと職場では当然だと思いますが、あえて質問されてもなあ…
481 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/27 23:36 ID:6Zlq8jSC
>>480
まあ、くよくよせず、がんばるこったね。
次に同じ事聞かれたら、もうちっと元気良く
『はいっ、人間関係はとてもとくいですっ！』
位言いなね。
聞かれたって事は、心配になったから聞いたんだよ、たぶん。
その質問以前から、ちょっとヤバかったと思われ。
まあ、くよくよせず、がんばるこったね。
次に同じ事聞かれたら、もうちっと元気良く
『はいっ、人間関係はとてもとくいですっ！』
位言いなね。
聞かれたって事は、心配になったから聞いたんだよ、たぶん。
その質問以前から、ちょっとヤバかったと思われ。
482 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/28 00:30 ID:nZDyoab0
派遣で未経験でも可能な仕事って、主に何がありますか？
483 ：478：03/01/28 01:19 ID:iD1mk95q
>481
レスありがとうござます。
かなりあがってたんで、そう思われたのかもしれません。
元気よく、ですねー。がんがります。
レスありがとうござます。
かなりあがってたんで、そう思われたのかもしれません。
元気よく、ですねー。がんがります。
484 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/28 06:35 ID:fX/Gn+XB
あぼーん
あぼーん
487 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/28 13:06 ID:an/DskKL
明日とあさって新規登録します
スキルチェックってどの程度のもんでしょ？
スキルチェックってどの程度のもんでしょ？
488 ：名無しさん＠お馬で人生アウト：03/01/28 13:27 ID:o7rjro82
3月一杯で今の会社を退社予定ですが、
4月から働きたいときは、もう派遣会社に登録しておいた方がいいのでしょうか？
あと派遣で働いてると 失業保険ってもらえないんだっけ？・・・
4月から働きたいときは、もう派遣会社に登録しておいた方がいいのでしょうか？
あと派遣で働いてると 失業保険ってもらえないんだっけ？・・・
489 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/28 15:58 ID:bpD+sxGZ
派遣でも６ヶ月以上じゃないと失業保険もらえないと思う。その辺はとらばーゆにいつも書いてあるから200円出して勉強した方が早いよ。
あぼーん
491 ：名無しさん＠そうだ登録にいこう：03/01/28 20:22 ID:9kIku5X9
>>488
3月退社の理由は寿？だったら、もらえないかもしれない。
ハローワークに行って自分のケースを相談するべし。
失業保険は、もらえる基準がどんどん厳しくなる一方だから後悔しないように
調べるべし。４８９さんの意見も参考にね。
3月退社の理由は寿？だったら、もらえないかもしれない。
ハローワークに行って自分のケースを相談するべし。
失業保険は、もらえる基準がどんどん厳しくなる一方だから後悔しないように
調べるべし。４８９さんの意見も参考にね。
492 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/28 22:27 ID:5l6UEUzj
いま長期で（2年弱）稼働しているのですが、
次の更新で契約終了にして、その際まとまめて有給を消化したいと営業に伝えたところ、
「派遣の有給消化は法律に触れるから駄目」と言われました。
色々調べてみたのですが、その法的根拠が見つかりません。
実際退職予定は6月ですし、引継ぎも消化前にすませれば問題ないと思うのですが…
次の更新で契約終了にして、その際まとまめて有給を消化したいと営業に伝えたところ、
「派遣の有給消化は法律に触れるから駄目」と言われました。
色々調べてみたのですが、その法的根拠が見つかりません。
実際退職予定は6月ですし、引継ぎも消化前にすませれば問題ないと思うのですが…
493 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/28 23:15 ID:hljPPpPl
>>492
それって、営業にいいように扱われそうになっているんだよ。
派遣会社にとって、有給は取って欲しくないからね。
その営業が言っているのは嘘。
逆に派遣でも、有給を取るのは法律で義務づけられてます。
ただ、業務に支障がないように取るのが社会人としてのマナーってだけ。
それって、営業にいいように扱われそうになっているんだよ。
派遣会社にとって、有給は取って欲しくないからね。
その営業が言っているのは嘘。
逆に派遣でも、有給を取るのは法律で義務づけられてます。
ただ、業務に支障がないように取るのが社会人としてのマナーってだけ。
494 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/28 23:29 ID:98usUDjc
495 ：488：03/01/29 09:26 ID:T1V+Vk6h
>>491
ありがとうございます！ちなみに寿ではありません
ハローワークにいってみます
>>494
ここで聞いてはじめてハロワで聞くというやり方を知ったんですよ
ここで全て鵜呑みにして聞こうという気はサラサラないよ
ありがとうございます！ちなみに寿ではありません
ハローワークにいってみます
>>494
ここで聞いてはじめてハロワで聞くというやり方を知ったんですよ
ここで全て鵜呑みにして聞こうという気はサラサラないよ
あぼーん
497 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/29 11:43 ID:FeGzIhhQ
>>492
社員みたく、１ヶ月ちかく有給とってから辞めるってことは
どこの派遣会社でもできないみたいだよ。
友達は土曜日とかに何気に有給と書いて、すべて消化していた。
私は期間中にすべて使ったけどね。W
社員みたく、１ヶ月ちかく有給とってから辞めるってことは
どこの派遣会社でもできないみたいだよ。
友達は土曜日とかに何気に有給と書いて、すべて消化していた。
私は期間中にすべて使ったけどね。W
498 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/29 15:29 ID:O7Xo5t1l
実際のとこ、派遣って美人優先するの？
499 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/29 15:58 ID:rgYnHfYr
学生援護会のスレってある？？？
500 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/29 17:03 ID:Eq6P8xQl
>>498
一部の企業や、職種（受付等）などは、容姿が重視されるみたい。
でも、大多数の企業はそんなの関係ないと思うな。
だって、美人と言われる人なんて、そんなに数いないじゃん。
ただの事務程度に、美人を派遣する必要もないし。
一部の企業や、職種（受付等）などは、容姿が重視されるみたい。
でも、大多数の企業はそんなの関係ないと思うな。
だって、美人と言われる人なんて、そんなに数いないじゃん。
ただの事務程度に、美人を派遣する必要もないし。
あぼーん
502 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/29 17:18 ID:A1iStiL+
総合的な考えで、派遣と正社員どっちが良い？
収入や安定含めて。
収入や安定含めて。
503 ：KIKI：03/01/29 18:05 ID:96NmqmG8
はじめてここに来たけど、派遣会社の悪評がいっぱい乗ってて
こんど派遣社員として働こうと思ってたんですが、かなり不安。
なんか逆にいい派遣会社はどこでしょう？無知な発言かもしれないけど
教えてください。
こんど派遣社員として働こうと思ってたんですが、かなり不安。
なんか逆にいい派遣会社はどこでしょう？無知な発言かもしれないけど
教えてください。
504 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/29 18:15 ID:Eq6P8xQl
505 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/29 19:58 ID:14CGG+sG
＞５０１
↑って何？
あげますください？
気になるんだけど、誰か教えて。
↑って何？
あげますください？
気になるんだけど、誰か教えて。
506 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/29 20:14 ID:Ex6dEQ8F
507 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/29 20:35 ID:14CGG+sG
＞５０６
なーんだ。さんきゅ！
なーんだ。さんきゅ！
509 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/29 22:37 ID:gYiY6haV
2月２０日以上までの契約で働いていましたが
現場の担当者から帰りに仕事が無くなったので終わりですと言われました
ので了承して帰宅しました。
帰宅後派遣営業マンから連絡があり
２月７日前後に仕事が入るので出勤してくださいと言われました。
（明日から暇なので就職活動しますと言いました。）
こんなことは初めてのことです。
みなさんならどのように対応しますか
現場の担当者から帰りに仕事が無くなったので終わりですと言われました
ので了承して帰宅しました。
帰宅後派遣営業マンから連絡があり
２月７日前後に仕事が入るので出勤してくださいと言われました。
（明日から暇なので就職活動しますと言いました。）
こんなことは初めてのことです。
みなさんならどのように対応しますか
510 ：502：03/01/30 13:12 ID:MB6HguW3
>>504
レスありがとうございます。
やっぱりそうなのか・・。私、新卒で派遣になっちゃったから、よく分からなくて。
確かに派遣って不安定ですよね、契約いつ切られるかも分からないし（今まさに失業中）
職場に派遣さんがたくさんいて、正社員の頃の話をよく聞くけど、
「安定」ってとこしか魅力がなくて迷ってる所なんです。
事務でも、サービス残業多いっていうし、ボーナスも1ヶ月出れば良いとか。
（ボーナスプラスその月の給料が25万円というのもよく聞きますし）
安定を取るか、給料を取るか・・。
今はとりあえず資格の勉強も幾つかしたいと思ってるので、派遣より割りと安定してる
バイトで（給料は派遣より劣るけど、待遇が良い）勉強してから転職を目指してます。
私の考え甘いかなぁ・・・？
レスありがとうございます。
やっぱりそうなのか・・。私、新卒で派遣になっちゃったから、よく分からなくて。
確かに派遣って不安定ですよね、契約いつ切られるかも分からないし（今まさに失業中）
職場に派遣さんがたくさんいて、正社員の頃の話をよく聞くけど、
「安定」ってとこしか魅力がなくて迷ってる所なんです。
事務でも、サービス残業多いっていうし、ボーナスも1ヶ月出れば良いとか。
（ボーナスプラスその月の給料が25万円というのもよく聞きますし）
安定を取るか、給料を取るか・・。
今はとりあえず資格の勉強も幾つかしたいと思ってるので、派遣より割りと安定してる
バイトで（給料は派遣より劣るけど、待遇が良い）勉強してから転職を目指してます。
私の考え甘いかなぁ・・・？
511 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/30 14:43 ID:61hXVG40
履歴書に派遣での職歴を書くのですが、「派遣先名」は書いていますか？
「派遣先名」は書かない方がいい、「派遣会社」と「仕事内容」だけを書くという
意見もあるようですがどうなんでしょう？
新しく登録する派遣会社に出す履歴書を書こうとしているわけですが・・・
「派遣先名」は書かない方がいい、「派遣会社」と「仕事内容」だけを書くという
意見もあるようですがどうなんでしょう？
新しく登録する派遣会社に出す履歴書を書こうとしているわけですが・・・
512 ：502：03/01/30 14:48 ID:MB6HguW3
>>511
私は書いてますよ。
新しく派遣登録する時も、職務経歴書見ながら、
「どこに派遣されてたんですか？」「時給いくらくらいでした？」って
聞かれるところもあるから、書いておいたほうが良いのかもしれないよ。
私は書いてますよ。
新しく派遣登録する時も、職務経歴書見ながら、
「どこに派遣されてたんですか？」「時給いくらくらいでした？」って
聞かれるところもあるから、書いておいたほうが良いのかもしれないよ。
513 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/30 14:53 ID:61hXVG40
>>512
そうですね 聞かれることもあるだろうし・・・
時給も聞いてくるところありますよね
でもぐぐってみると、私は履歴書に派遣先名は書きません というのもあって
それはどういう理由からなのかな～と
そうですね 聞かれることもあるだろうし・・・
時給も聞いてくるところありますよね
でもぐぐってみると、私は履歴書に派遣先名は書きません というのもあって
それはどういう理由からなのかな～と
514 ：502：03/01/30 15:05 ID:MB6HguW3
515 ：511：03/01/30 17:52 ID:61hXVG40
516 ：502：03/01/30 18:37 ID:MB6HguW3
>>515
どういたしまして。
でも、ちょっと私勘違いしてたみたい。
履歴書にも職務経歴書にもかかないものなの？ってことだったんだよね。きっと。
私は職務経歴書の話してた・・。
履歴書には書かずに職務経歴書に書いてるよ。私は。
どういたしまして。
でも、ちょっと私勘違いしてたみたい。
履歴書にも職務経歴書にもかかないものなの？ってことだったんだよね。きっと。
私は職務経歴書の話してた・・。
履歴書には書かずに職務経歴書に書いてるよ。私は。
517 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/30 18:45 ID:kBRuFAXF
派遣で働こうかと思っています。派遣でもやっぱり残業って多いんですかね？
あと、残業あるなら、残業手当のある派遣会社か、フレックスタイム制を導入
してる派遣会社とあれば、どっちを選ぶほうがいいんですかね？どなたか
教えてください。
あと、残業あるなら、残業手当のある派遣会社か、フレックスタイム制を導入
してる派遣会社とあれば、どっちを選ぶほうがいいんですかね？どなたか
教えてください。
518 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/30 19:39 ID:Qr0CjGpH
長年派遣でスキルアップしてかなりキャリア伸ばしたのに、
もう三十路だから就職したいって探したけど募集が全然なし・・。
せめて契約社員でいいのに・・。
仕方ないのでまた派遣かと思ってるけど、いったい他の三十路超えの人達、
将来に不安てないの？ 派遣会社ったって、テンプもクリークもパソナも
もう経験済みだしなー…。
もう三十路だから就職したいって探したけど募集が全然なし・・。
せめて契約社員でいいのに・・。
仕方ないのでまた派遣かと思ってるけど、いったい他の三十路超えの人達、
将来に不安てないの？ 派遣会社ったって、テンプもクリークもパソナも
もう経験済みだしなー…。
519 ：おじいちゃん：03/01/30 19:50 ID:eZ52M1wd
だから、派遣なんかは職歴にならんとあれほど。。。
520 ：名無しさん＠そうだ登録にいこう：03/01/30 20:20 ID:jOPifTUc
>>５１８
三十路超えの知り合いたちは、派遣先でそこそこの結婚相手を見つけて
寿退社ならぬ、寿「派遣廃業」ラッシュです。とくに今年4月からは
自己都合の退職って失業保険もらえなくなるから、3月で契約更新しないとか
自己都合の子は去年末で自己都合退職→制度改悪以前に失業保険でウマー！
→どうせ家庭に入るから就職活動もしてるフリだけ。
ちなみにわたしゃ、取り残された組です。正直いってウラヤマシイ。
がんばりすぎるのもかえって自分がミジメに思える。
三十路超えの知り合いたちは、派遣先でそこそこの結婚相手を見つけて
寿退社ならぬ、寿「派遣廃業」ラッシュです。とくに今年4月からは
自己都合の退職って失業保険もらえなくなるから、3月で契約更新しないとか
自己都合の子は去年末で自己都合退職→制度改悪以前に失業保険でウマー！
→どうせ家庭に入るから就職活動もしてるフリだけ。
ちなみにわたしゃ、取り残された組です。正直いってウラヤマシイ。
がんばりすぎるのもかえって自分がミジメに思える。
521 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/30 22:09 ID:YqBD4X5E
けっこういい年で派遣やってます。
６ヶ月契約の話を先方都合で勝手に２ヶ月で打ち切られ、１ヶ月の補償金で
納得してくれとの事。派遣先の社長が、６ヶ月のはずが短くなってスマンと
頭さげてきましたが頭さげられたって ねえ・・（頭さげるのはタダだからねえ）
派遣元は１ヶ月の補償金がでるだけまし。 要はあんたが無能だっただけって
態度です。 それで泣き寝入りするのが派遣の常識的態度なんだと・・・
（普通みなさんそうされます と来たもんだ）
まあ、ぼくが若い女性なら派遣元がまた職を紹介してくれるかもしれないし、
法廷闘争も怖いので泣き寝入りしたほうが得ってところだろうけど、
生憎と中年のおじさんなので、派遣元が再び紹介してくれる事も期待してないし
（求人自体すごくすくないので、派遣元には紹介する能力が多分ない）
法廷で喧嘩するのもこれがはじめてではないのだが？
なぜ、ぜんぜん立場の違う若い女性のとる態度と同じ態度を要求されるのだろうか？？
弁護士に相談したら９割勝てるが１年かかるらしいので、失業保険を受け取れるよう便宜を
図ってくれと派遣元に頭をさげて依頼中。（これなら彼らも腹は痛まず、コッチも金は手にできるので）
もし派遣元の課長が馬鹿で、せっかくのこの提案も蹴って、こっちが下げた頭を踏みつけるなら
派遣先（クライアント）巻き込んだ裁判にして向こうが勝手にキャンセルした期間の賃金２５０万むしり
取ろうと思ってますが、実際そこまでやった方いらっしゃったら、企業側が打ってきた手口、
反撃等について教えていただければ幸いです。
６ヶ月契約の話を先方都合で勝手に２ヶ月で打ち切られ、１ヶ月の補償金で
納得してくれとの事。派遣先の社長が、６ヶ月のはずが短くなってスマンと
頭さげてきましたが頭さげられたって ねえ・・（頭さげるのはタダだからねえ）
派遣元は１ヶ月の補償金がでるだけまし。 要はあんたが無能だっただけって
態度です。 それで泣き寝入りするのが派遣の常識的態度なんだと・・・
（普通みなさんそうされます と来たもんだ）
まあ、ぼくが若い女性なら派遣元がまた職を紹介してくれるかもしれないし、
法廷闘争も怖いので泣き寝入りしたほうが得ってところだろうけど、
生憎と中年のおじさんなので、派遣元が再び紹介してくれる事も期待してないし
（求人自体すごくすくないので、派遣元には紹介する能力が多分ない）
法廷で喧嘩するのもこれがはじめてではないのだが？
なぜ、ぜんぜん立場の違う若い女性のとる態度と同じ態度を要求されるのだろうか？？
弁護士に相談したら９割勝てるが１年かかるらしいので、失業保険を受け取れるよう便宜を
図ってくれと派遣元に頭をさげて依頼中。（これなら彼らも腹は痛まず、コッチも金は手にできるので）
もし派遣元の課長が馬鹿で、せっかくのこの提案も蹴って、こっちが下げた頭を踏みつけるなら
派遣先（クライアント）巻き込んだ裁判にして向こうが勝手にキャンセルした期間の賃金２５０万むしり
取ろうと思ってますが、実際そこまでやった方いらっしゃったら、企業側が打ってきた手口、
反撃等について教えていただければ幸いです。
522 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/30 22:16 ID:q60Zahu0
ヤクザが犬の死骸を玄関先に置いていく。
523 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/30 23:18 ID:d19PJJ+T
>>521
他人事だけど、がんがれーーーー！
泣き寝入りしないでがんがってください。
>522の言うようないやがらせもあると思います。
それこそありがちな剃刀入りの封筒送りつけられるとか。
やれるとこまでやって、新聞記事になるくらいにやっちゃってください。
あくまでも他人事なんですが。
他人事だけど、がんがれーーーー！
泣き寝入りしないでがんがってください。
>522の言うようないやがらせもあると思います。
それこそありがちな剃刀入りの封筒送りつけられるとか。
やれるとこまでやって、新聞記事になるくらいにやっちゃってください。
あくまでも他人事なんですが。
524 ：511：03/01/31 08:09 ID:byDNQZ9+
525 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/02 20:22 ID:fmTGvl/4
制服なしの会社へ初出勤なんですが、みなさんは初日スーツで行かれてますか？
ちなみに仕事は事務なんですが・・・。
派遣会社への登録や顔合わせなどはスーツで行きましたが、派遣先への初出勤も
そうした方がいいのかなー？ちなみにその会社の人たちはビジネスカジュアルか
割とラフな格好をしている人もいました。ニット＋パンツとか。
ちなみに仕事は事務なんですが・・・。
派遣会社への登録や顔合わせなどはスーツで行きましたが、派遣先への初出勤も
そうした方がいいのかなー？ちなみにその会社の人たちはビジネスカジュアルか
割とラフな格好をしている人もいました。ニット＋パンツとか。
526 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/03 03:42 ID:cPXW83n7
悪いことはいわん。初日はスーツにしとけ。
527 ： ：03/02/03 04:31 ID:MaOtLRPP
もし派遣先（出向先）の会社で自分を必要とされてその会社に転職するとき、
アウトソーシング（正社員）で行くのと派遣社員で行くのではどっちがいいかな？
派遣社員の方が契約期間が切れたらすぐに派遣先に転職できそうな気がするんだけど。
どうですか？
アウトソーシング（正社員）で行くのと派遣社員で行くのではどっちがいいかな？
派遣社員の方が契約期間が切れたらすぐに派遣先に転職できそうな気がするんだけど。
どうですか？
分かりにくい文章になってしまった。
もう一度書きます。
自分が大手企業に派遣されてて、その大手企業から転職を勧められることってありますよね。
派遣社員なら次の契約を派遣会社とは結ばず、その大手企業に転職して問題ないですよね。
でもアウトソーシング会社の正社員で派遣（出向）されてる場合はどうなんでしょうか？
簡単に大手企業に転職できるんでしょうか？
いろいろ契約があって違反になるんでしょうか？
知ってる方教えてください。
もう一度書きます。
自分が大手企業に派遣されてて、その大手企業から転職を勧められることってありますよね。
派遣社員なら次の契約を派遣会社とは結ばず、その大手企業に転職して問題ないですよね。
でもアウトソーシング会社の正社員で派遣（出向）されてる場合はどうなんでしょうか？
簡単に大手企業に転職できるんでしょうか？
いろいろ契約があって違反になるんでしょうか？
知ってる方教えてください。
529 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/03 11:25 ID:VuMduvFO
離職票の発行って給付金をもらうとき意外には
してもらわないもんでしょうか？
去年の１２月いっぱいで、自己都合で契約更新をやめたんですが
そのときの書類で、離職票発行の「要・不要」の確認で、「要」のほうに
丸をうってしまいました。（年金に加入する場合などに必要かと思って）
一昨日、派遣会社から離職票と雇用保険の資格喪失書が届いたんですが
これって、派遣会社自体を退社（登録解除？）してることになってるんでしょうか？
一応仕事はまだ探してるんですが、、。
してもらわないもんでしょうか？
去年の１２月いっぱいで、自己都合で契約更新をやめたんですが
そのときの書類で、離職票発行の「要・不要」の確認で、「要」のほうに
丸をうってしまいました。（年金に加入する場合などに必要かと思って）
一昨日、派遣会社から離職票と雇用保険の資格喪失書が届いたんですが
これって、派遣会社自体を退社（登録解除？）してることになってるんでしょうか？
一応仕事はまだ探してるんですが、、。
530 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/03 15:22 ID:0sbbKZIN
今年１月から 初めて派遣でお仕事始めました。
全然大手の派遣ではないのですが、大手外資系メーカーのラウンダーの仕事です。
募集では、家の近所で直行直帰だったのですが、面接で少し遠くも担当になります。
で、実際は地図で線がひけるほど遠い担当先もあるんです。
月１８日稼動で、直行直帰 月１８万。その中に車両代も含まれてるので
自己車維持費・ガソリン代などは、すべて自己負担です。
でも雇用保険加入もなし、個人事業になりますと言われました。
半年で契約したのですが（判も押しました）仕事の要求もきついです。
魅力は直行直帰で 自分で時間の調整がきく事です。なので主婦が多いです。
私は、まだ独身です。友人に相談すると、その派遣会社はよくないというんです。
私も初めての派遣だったので、今は求人も少ないしこんなものなのかと思って
ました。今は、やめたくてしょうがないのですがどうしたらよいでしょうか？
他の派遣もこんな感じなのでしょうか？
全然大手の派遣ではないのですが、大手外資系メーカーのラウンダーの仕事です。
募集では、家の近所で直行直帰だったのですが、面接で少し遠くも担当になります。
で、実際は地図で線がひけるほど遠い担当先もあるんです。
月１８日稼動で、直行直帰 月１８万。その中に車両代も含まれてるので
自己車維持費・ガソリン代などは、すべて自己負担です。
でも雇用保険加入もなし、個人事業になりますと言われました。
半年で契約したのですが（判も押しました）仕事の要求もきついです。
魅力は直行直帰で 自分で時間の調整がきく事です。なので主婦が多いです。
私は、まだ独身です。友人に相談すると、その派遣会社はよくないというんです。
私も初めての派遣だったので、今は求人も少ないしこんなものなのかと思って
ました。今は、やめたくてしょうがないのですがどうしたらよいでしょうか？
他の派遣もこんな感じなのでしょうか？
531 ：名無しさん＠そうだ登録にいこう：03/02/03 20:27 ID:LGeLMDLf
>>529
ハローワークのオジサマいわく、「登録してても3ヶ月以上紹介が無く、無業になったら
どうすんの？とりあえず離職票もって、ハロワに来なさい。無駄足だと思っても、手続き
くらいはしないと、いきなり派遣会社が倒産したらどうすんの？」
と、叱られたことがあります。
離職票など一式持って、ハロワに行って見たら？
ハローワークのオジサマいわく、「登録してても3ヶ月以上紹介が無く、無業になったら
どうすんの？とりあえず離職票もって、ハロワに来なさい。無駄足だと思っても、手続き
くらいはしないと、いきなり派遣会社が倒産したらどうすんの？」
と、叱られたことがあります。
離職票など一式持って、ハロワに行って見たら？
532 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/03 20:45 ID:VuMduvFO
>>531
レスありがとうございます。
次の仕事探してるのに、離職票もらうのはおかしいのかと
思って心配でした。。（やっぱおかしいかも・・？）
明日、とりあえず、ハローワークに行ってきます。
レスありがとうございました。
レスありがとうございます。
次の仕事探してるのに、離職票もらうのはおかしいのかと
思って心配でした。。（やっぱおかしいかも・・？）
明日、とりあえず、ハローワークに行ってきます。
レスありがとうございました。
533 ： ：03/02/03 21:52 ID:IS2iLmJG
大阪にある、マンフライデー、経営管理センター、JTという派遣会社のこと
教えてください。
営業の質、派遣スタッフとのトラブル多数抱えてるとか。
教えてください。
営業の質、派遣スタッフとのトラブル多数抱えてるとか。
534 ：25歳：03/02/03 22:54 ID:c9mkGTev
IT零細企業から、某企業に派遣されて、
そこから、また別の企業に派遣されています。
こんなことが死ぬまで続くと思うと鬱です・・・。
みなさんは、派遣業界で一生を暮らす予定なのでしょうか？
そこから、また別の企業に派遣されています。
こんなことが死ぬまで続くと思うと鬱です・・・。
みなさんは、派遣業界で一生を暮らす予定なのでしょうか？
535 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/04 00:15 ID:fAXmsm71
536 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/04 01:56 ID:ZqRn0pvA
やはり派遣は女性が圧倒的に多いのでしょうか？
537 ： ：03/02/04 05:05 ID:+3f757Ie
>>536
そんなことないよ。一般事務は女の方が多いと思うけど技術系なら男の方が多い。
そんなことないよ。一般事務は女の方が多いと思うけど技術系なら男の方が多い。
538 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/04 16:03 ID:eqVR9070
今度初めて派遣の仕事につこうかと思うのですが派遣ってのがまだ詳しくわからなかったりします…
一応おおまかなシステム的な部分はわかったつもりだとは思うのですが。
そこで質問です、仕事先って毎日変わるものなのでしょうか？
それともある程度の一定の期間をある場所で働いてまた他の場所で～を繰り返しなのでしょうか？
一応おおまかなシステム的な部分はわかったつもりだとは思うのですが。
そこで質問です、仕事先って毎日変わるものなのでしょうか？
それともある程度の一定の期間をある場所で働いてまた他の場所で～を繰り返しなのでしょうか？
539 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/04 16:12 ID:ZqRn0pvA
全然わかってないじゃん。（ｗ
540 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/04 19:18 ID:xGYM1Msv
今日派遣登録してきました。夜勤で10時間労働です。
やめる１か月前に申し出ないと、給料振り込みできないかもと言われました。
契約は１か月にしましたが、もし一週間でやめたら、働いた給料はもらえないのでしょうか？
やめる１か月前に申し出ないと、給料振り込みできないかもと言われました。
契約は１か月にしましたが、もし一週間でやめたら、働いた給料はもらえないのでしょうか？
541 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/04 19:51 ID:7p3Lx92b
542 ：540：03/02/04 19:56 ID:Q8Fc4rcC
541さん、回答ありがとうございます。労力と根気とは例えばどうゆう事ですか？くれない場合、法律違反にはならないのですか？
工場の10時間夜勤立ち仕事は初めてなので面接にいったとたん不安になってきました。
工場の10時間夜勤立ち仕事は初めてなので面接にいったとたん不安になってきました。
543 ：名無しさん＠そうだ登録にいこう：03/02/04 19:57 ID:HSr+puPg
>>540
先に言われたんなら、貰うにあたってかなり苦労が要るでしょう。
よく、入社数日以内でいなくなる子もいるけど、自分にできない、無理だ
と思った時点で派遣会社の担当に「あと○日はがんばりたいけど、自分には
こういう点が向いてないので、代わりを探して欲しい」と言う礼儀は必要。
その際了承されたら、働いた分の給料をどのように支払ってもらえるか
確実に約束するべし。電話等ならやりとりを録音しておくべし。
先に言われたんなら、貰うにあたってかなり苦労が要るでしょう。
よく、入社数日以内でいなくなる子もいるけど、自分にできない、無理だ
と思った時点で派遣会社の担当に「あと○日はがんばりたいけど、自分には
こういう点が向いてないので、代わりを探して欲しい」と言う礼儀は必要。
その際了承されたら、働いた分の給料をどのように支払ってもらえるか
確実に約束するべし。電話等ならやりとりを録音しておくべし。
544 ：590：03/02/04 20:21 ID:UJYSmwJH
そんなに大変なんですか。不安なら採用結果の電話の時か働く前に断った方が無難ですよね？
545 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/04 20:23 ID:96k9ooz5
大手の派遣会社の場合、契約するにあたって個人の申告とかはどのようになる
ケースが多いのでしょうか？
白色じゃだめで青色申告にしろ、とか言われますか？
ケースが多いのでしょうか？
白色じゃだめで青色申告にしろ、とか言われますか？
546 ：590：03/02/04 20:25 ID:7EldMSah
時給\1100にひかれたけど通勤に一時間以上かかるし交通費出ないし、ハロワで近場の仕事探した方がいいですよね？
547 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/05 00:55 ID:f9fr3P/j
派遣で仕事をしようと思うのですが、
いくら時給1300円でバイトより良いといっても
社会保険とかで引かれると、やっぱり深夜のコンビにとかで
働いた方が給料的には良いですよね？
いくら時給1300円でバイトより良いといっても
社会保険とかで引かれると、やっぱり深夜のコンビにとかで
働いた方が給料的には良いですよね？
548 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/05 01:04 ID:S9++kT63
即日からでも仕事がしたい、という人の場合、
登録してからどれくらいで決まるものですか？
549 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/05 02:21 ID:AuvIgVF9
質問です。明後日派遣会社に登録をしに行きます。やっぱりスーツで行った方がいいですか？
今日電話があったときに聞いたら普段着でいいですよと言われたけどどうしたらいいのでしょうか？
今日電話があったときに聞いたら普段着でいいですよと言われたけどどうしたらいいのでしょうか？
550 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/05 03:06 ID:RWlXzDH8
551 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/05 09:19 ID:qvvX2Be7
まともな大人なら、登録、顔合わせの時くらいスーツで行くもんだと思うが・・・
552 ：名無しさん＠そうだ登録にいこう：03/02/05 19:27 ID:wOjisF0p
>547給料意外のメリットも考えると、どっちがいいかは人によりけり。
次回真剣に正社員で就職さがすときに、経験として役立つ経歴が派遣社員として
付けれたり、クレカがバイトでは審査落ちても、派遣社員だったら通ったり。
＞＞５４８
タイミングと職種によります。ひとつの派遣会社だけではなかなかきまらないことも
あるため、すぐ仕事のほしい人は２，３社登録してます。
次回真剣に正社員で就職さがすときに、経験として役立つ経歴が派遣社員として
付けれたり、クレカがバイトでは審査落ちても、派遣社員だったら通ったり。
＞＞５４８
タイミングと職種によります。ひとつの派遣会社だけではなかなかきまらないことも
あるため、すぐ仕事のほしい人は２，３社登録してます。
>>522 >>533
Thanks! 流石に派遣元の課長も（課長やってるだけあって、）弁護士に相談して
法律的には自分の分が悪いと気ずいたみたい。かりに彼が弁護士に相談せず強気のままでも
面倒な裁判への突入は避けたかったので、菓子折りもってお願いに伺ったら前回と打って
変わって丁重な応対でした。（彼が頭のいい人で助かった・・・）
その結果、彼の権限でなんとかなる分については、失業保険がおりるように協力してくれる
そうです。あとは、管理部門や、彼の上司が馬鹿なこと言い出さなければ、今回の派遣先の
一方的な派遣期間短縮事件は派遣元が私が失業保険を貰える様、書類上協力することで、
裁判沙汰にせずとも、お金は回収できる見込みがでてきました。
まあ、短縮になった期間の予定賃金の６割しか回収できませんけど、その期間そこで働く
必要が無くなったので、（内緒で別の所で働けば）、結局同じ収入は確保できそうです。
あとは、彼の上司や管理部門が、わからずやで無いことを祈るだけです。裁判になって
負けるとは思わないけど、忙しいのに余計な手間隙かかると面倒ですし。ただ何らかの形で
金を回収しない限り、私も引き下がれないので、私が失業保険を受け取ることに彼が融通を
利かせることに対してかれの上司がＳＴＯＰをかけると、私は派遣先/元も巻き込んだ裁判で
金を回収せざるを得ないので、そういうややこしいことにならないよう引き続き低姿勢で
対応してゆこうと思ってます。 しかし・・年取ると面倒なことが増えるなあ・・
Thanks! 流石に派遣元の課長も（課長やってるだけあって、）弁護士に相談して
法律的には自分の分が悪いと気ずいたみたい。かりに彼が弁護士に相談せず強気のままでも
面倒な裁判への突入は避けたかったので、菓子折りもってお願いに伺ったら前回と打って
変わって丁重な応対でした。（彼が頭のいい人で助かった・・・）
その結果、彼の権限でなんとかなる分については、失業保険がおりるように協力してくれる
そうです。あとは、管理部門や、彼の上司が馬鹿なこと言い出さなければ、今回の派遣先の
一方的な派遣期間短縮事件は派遣元が私が失業保険を貰える様、書類上協力することで、
裁判沙汰にせずとも、お金は回収できる見込みがでてきました。
まあ、短縮になった期間の予定賃金の６割しか回収できませんけど、その期間そこで働く
必要が無くなったので、（内緒で別の所で働けば）、結局同じ収入は確保できそうです。
あとは、彼の上司や管理部門が、わからずやで無いことを祈るだけです。裁判になって
負けるとは思わないけど、忙しいのに余計な手間隙かかると面倒ですし。ただ何らかの形で
金を回収しない限り、私も引き下がれないので、私が失業保険を受け取ることに彼が融通を
利かせることに対してかれの上司がＳＴＯＰをかけると、私は派遣先/元も巻き込んだ裁判で
金を回収せざるを得ないので、そういうややこしいことにならないよう引き続き低姿勢で
対応してゆこうと思ってます。 しかし・・年取ると面倒なことが増えるなあ・・
554 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/05 22:36 ID:Aw6GThmV
派遣先でバレンタインに義理チョコを配る習慣があったら参加すべきですか？
555 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/05 23:21 ID:uD8WrurJ
ずばり！意見を。
派遣登録に3社1日で行った後、正社員の面接一次通過の連絡が
ありました。派遣でもある仕事だけど・・・・。
どうする？
とりあえず、二次面接行くか？
（その間派遣の紹介は断る事になるんだろうな。。。）
派遣登録に3社1日で行った後、正社員の面接一次通過の連絡が
ありました。派遣でもある仕事だけど・・・・。
どうする？
とりあえず、二次面接行くか？
（その間派遣の紹介は断る事になるんだろうな。。。）
556 ：20代後半工場系派遣社員：03/02/05 23:56 ID:q0rXVbbL
公害防止管理者って国家試験みたいだけど、
実際取得状況ってどうなの？合格率とか、取得後のメリット（就職転職に役立つか）
等、ご存知の方、お教えください。。
実際取得状況ってどうなの？合格率とか、取得後のメリット（就職転職に役立つか）
等、ご存知の方、お教えください。。
557 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/06 00:59 ID:nef6XkDY
558 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/06 01:15 ID:m82/uVEV
競合の案件で、登録している派遣会社２社から、
同じ派遣先・職種と思われる紹介を受けました。
（地方なのでかぶってる可能性が非常に高いんです）
自分としては自給の高い派遣会社からお願いしたいのですが、
競合だと派遣先は値段をみるんですかね？
安い方が無難なのでしょうか。
ちなみに、高い方はそこに派遣してる実績が結構あったりするんです。
どなたかご意見を！迷ってます！
同じ派遣先・職種と思われる紹介を受けました。
（地方なのでかぶってる可能性が非常に高いんです）
自分としては自給の高い派遣会社からお願いしたいのですが、
競合だと派遣先は値段をみるんですかね？
安い方が無難なのでしょうか。
ちなみに、高い方はそこに派遣してる実績が結構あったりするんです。
どなたかご意見を！迷ってます！
559 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/06 01:18 ID:PdyxOzxG
560 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/06 01:43 ID:asVTCcLZ
本当にくだらない質問かと思いますが、どこで聞いたら
いいか分からなかったので教えて下さい。
派遣と請負って、どう違うのですか？
いいか分からなかったので教えて下さい。
派遣と請負って、どう違うのですか？
561 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/06 05:41 ID:DKSWsgUw
アルマゲドンとハルマゲドンぐらい違う
562 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/06 10:58 ID:sxO+LRCk
２月２０日までの契約で働いていたのですが、
先方の都合で１月２９日から待機と言われました。
この場合２０日まで待機しなければいけないのでしょうか
それとも他と契約しにいってよいのでしょうか
先方の都合で１月２９日から待機と言われました。
この場合２０日まで待機しなければいけないのでしょうか
それとも他と契約しにいってよいのでしょうか
563 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/06 12:09 ID:wGjn2gAx
>>557
ご意見ありがとう。
派遣だと肩身狭いかなとは思うけど、その分大手に行けるんだよね。
主人の転勤の都合が分からないので、正社員になっても、また
辞めないといけない可能性があり、だったら・・・など、色々悩んでます。
ご意見ありがとう。
派遣だと肩身狭いかなとは思うけど、その分大手に行けるんだよね。
主人の転勤の都合が分からないので、正社員になっても、また
辞めないといけない可能性があり、だったら・・・など、色々悩んでます。
564 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/06 12:17 ID:wGjn2gAx
質問じゃないんだけど・・・。
派遣登録会でのスキルチェック。
今4社に登録した所だけど、評価が全然違う。
タイピング自信あったけど、
A社では「タイピングもう少し頑張りましょう。」
B社では「テンキー、和文タイピングはAランク。英文タイピングB」
C社は結果教えてくれなかったっす。
D者では「テンキー、英文タイピングA。和文間違え多し。」
タイピングだけでこれだけの違いが出る。
もちろん、キーボードの位置（シフトが遠いとか）の違いはあるけど、
いい評価出た所はいいが、悪かった時ってかなり鬱。
英語のテストやPCテスト（MSオフィス系アプリの）も、難易度が
かなり違うんだよねぇ。
派遣登録会でのスキルチェック。
今4社に登録した所だけど、評価が全然違う。
タイピング自信あったけど、
A社では「タイピングもう少し頑張りましょう。」
B社では「テンキー、和文タイピングはAランク。英文タイピングB」
C社は結果教えてくれなかったっす。
D者では「テンキー、英文タイピングA。和文間違え多し。」
タイピングだけでこれだけの違いが出る。
もちろん、キーボードの位置（シフトが遠いとか）の違いはあるけど、
いい評価出た所はいいが、悪かった時ってかなり鬱。
英語のテストやPCテスト（MSオフィス系アプリの）も、難易度が
かなり違うんだよねぇ。
565 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/06 12:19 ID:rx0znVps
去年の９月から、１５時～２０時、週５日で稼動しています。
ちなみに、初派遣先です。
午前中は、運転免許を取りに行く時間に当てたり、パソの勉強を
したりしていました。
しかし、年明け頃から午前中の時間が空いてきたので、１５時の
始業まで働ける派遣かバイトを探そうかと思いましたが、そんな
自分の都合に合った仕事が簡単に転がっているワケもなく。
何より、今の派遣先の雰囲気や派遣仲間、社員さん、仕事内容が、
初めての派遣先なのに運が良すぎると思うくらいにいいので、
今の派遣先の就業時間を、フルに（近い状態）してもらえたら、
と派遣元の営業さんに相談してみたら、
「直接、派遣先にかけあえ。」
と言われました。
普通、派遣先と交渉していいものなんでしょうか。
同じ部署の社員さん、派遣仲間の子にも
「フルで入ったら？」と言ってもらえたこともありますが、
人事担当の方に言われたわけでもないし…。
ちなみに、初派遣先です。
午前中は、運転免許を取りに行く時間に当てたり、パソの勉強を
したりしていました。
しかし、年明け頃から午前中の時間が空いてきたので、１５時の
始業まで働ける派遣かバイトを探そうかと思いましたが、そんな
自分の都合に合った仕事が簡単に転がっているワケもなく。
何より、今の派遣先の雰囲気や派遣仲間、社員さん、仕事内容が、
初めての派遣先なのに運が良すぎると思うくらいにいいので、
今の派遣先の就業時間を、フルに（近い状態）してもらえたら、
と派遣元の営業さんに相談してみたら、
「直接、派遣先にかけあえ。」
と言われました。
普通、派遣先と交渉していいものなんでしょうか。
同じ部署の社員さん、派遣仲間の子にも
「フルで入ったら？」と言ってもらえたこともありますが、
人事担当の方に言われたわけでもないし…。
566 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/06 16:41 ID:gCyIeOvJ
>>565
いいんじゃないの？派遣会社もそうしろって言ってるんだし。
社員さん達とも雰囲気良くやってるんならそういう話だって聞いてくれるでしょ。
私も前時給アップの話とか直接派遣先の上司に相談して、その上司から派遣会社に
言ってもらえたよ。
いいんじゃないの？派遣会社もそうしろって言ってるんだし。
社員さん達とも雰囲気良くやってるんならそういう話だって聞いてくれるでしょ。
私も前時給アップの話とか直接派遣先の上司に相談して、その上司から派遣会社に
言ってもらえたよ。
567 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/06 17:57 ID:aHh12WKK
派遣会社は、大手より中小企業のが良いですか？
大手だと抱えてる派遣スタッフの数が多すぎて営業さんもいい加減な対応するとこ
が多いみたいですよね？
中小だとスタッフ数も少ないし（スタッフを逃すまいとして）
割りと親切な対応してくれるのかな～？
この板では大手のスレが目立っていてあまり評判よくないみたいですが・・。
そしてここまで大手のスレが立っていると、中小はどうなのかなって思って。
長く続けて行きたいので、良い所をと思ってしまうのですが、やっぱり大手に
目が行ってしまうのも事実で。
みなさん意見お聞かせください。
また、大手でも良いところがあったら教えてください。
大手だと抱えてる派遣スタッフの数が多すぎて営業さんもいい加減な対応するとこ
が多いみたいですよね？
中小だとスタッフ数も少ないし（スタッフを逃すまいとして）
割りと親切な対応してくれるのかな～？
この板では大手のスレが目立っていてあまり評判よくないみたいですが・・。
そしてここまで大手のスレが立っていると、中小はどうなのかなって思って。
長く続けて行きたいので、良い所をと思ってしまうのですが、やっぱり大手に
目が行ってしまうのも事実で。
みなさん意見お聞かせください。
また、大手でも良いところがあったら教えてください。
568 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/06 18:15 ID:wGjn2gAx
中小でいい所あったら教えて下さい。
569 ：名無しさん＠そうだ登録にいこう：03/02/06 21:04 ID:hWLW0DC/
>>568もうちょっと具体的に、「あなたが職場に何をもとめるか？」をおしえて
くれないと答えにくいです。給料はいいが、人間関係が最悪なとこもあるし、
名も知れぬ会社だけど、家族的でさべつもない、とか、何にプライオリティを
置くか教えてくださいね。
くれないと答えにくいです。給料はいいが、人間関係が最悪なとこもあるし、
名も知れぬ会社だけど、家族的でさべつもない、とか、何にプライオリティを
置くか教えてくださいね。
570 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/07 00:29 ID:EpZDcPvo
20代前半
TOEIC700点代、英検準一級
仕事未経験・・・・・・・
こんな潰しの利かない資格では仕事はきませんか？
TOEIC700点代、英検準一級
仕事未経験・・・・・・・
こんな潰しの利かない資格では仕事はきませんか？
571 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/07 00:55 ID:sHGEzpOt
市ヶ谷にあるジョンソンってゆう会社。
私の前に２人１週間以内で辞めたらしんだけど、どんな会社か分かりますか？
時給は悪くないんだけど少し不安・・・
私の前に２人１週間以内で辞めたらしんだけど、どんな会社か分かりますか？
時給は悪くないんだけど少し不安・・・
572 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/07 01:41 ID:xlFy2GDC
このスレの中で、大手以外で仕事してる人います？
573 ：565：03/02/07 02:57 ID:KsUoW07k
574 ：名無しさん＠そうだ登録にいこう：03/02/07 20:32 ID:X+ybvQim
575 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/07 20:41 ID:gE9O4p+O
顔合わせでさんざん嫌味とセクハラ質問をされすごく嫌な思いをしました。
明日結果が出る前にこんな会社辞退したいと営業に伝えると非常識だと怒られ、責められました。
入って嫌な思いするのは私なのに。私のやったことは非常識なのかな？
こっちだって会って選ぶ権利があるよね・・
明日結果が出る前にこんな会社辞退したいと営業に伝えると非常識だと怒られ、責められました。
入って嫌な思いするのは私なのに。私のやったことは非常識なのかな？
こっちだって会って選ぶ権利があるよね・・
576 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/07 22:14 ID:ZFJHGBmf
ゴメン、まったく派遣に関係ない話なのだが、
>>530さんが言っている
＞で、実際は地図で線がひけるほど遠い担当先もあるんです。
の「地図で線がひけるほど遠い」ってのはどういう意味？
気になってしょうがないので教えてケレ。
>>530さんが言っている
＞で、実際は地図で線がひけるほど遠い担当先もあるんです。
の「地図で線がひけるほど遠い」ってのはどういう意味？
気になってしょうがないので教えてケレ。
577 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/07 22:26 ID:+txefUiI
578 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/07 23:09 ID:WkTGKw6u
>>575
わたしもそういった顔合わせ経験あります。
わたしは逆に強く営業に言いました。顔合わせ後、ビルを出てスグに。
「あのような失礼なセクハラ発言をするような会社では働く意志はありません。
わたしには合わないと思いますので、このお仕事は辞退させて頂きます。」と。
わたしが想像するに、575さんはおとなしそうな方で、派遣会社の思い通りに出来そうな
人物に思われたんじゃないかな。それにそもそも今の時点では「顔合わせ＝面接」は
法律違反なんだよ。非常識なことしているのは、派遣会社とその派遣先企業。
わたしもそういった顔合わせ経験あります。
わたしは逆に強く営業に言いました。顔合わせ後、ビルを出てスグに。
「あのような失礼なセクハラ発言をするような会社では働く意志はありません。
わたしには合わないと思いますので、このお仕事は辞退させて頂きます。」と。
わたしが想像するに、575さんはおとなしそうな方で、派遣会社の思い通りに出来そうな
人物に思われたんじゃないかな。それにそもそも今の時点では「顔合わせ＝面接」は
法律違反なんだよ。非常識なことしているのは、派遣会社とその派遣先企業。
あぼーん
580 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/08 01:13 ID:k5NnHFzE
大手の商社の関連の派遣会社についてのスレってありますか？
そういうスレ探してみてるんですが見当たらないので。
そういうスレ探してみてるんですが見当たらないので。
581 ： ◆lnkYxlAbaw ：03/02/08 01:21 ID:Gj+rcgjo
※スレッド検索の仕方
スレッド一覧はこちらをクリック、または【http://money.2ch.net/haken/subback.html】を入力
ＷＩＮDOWSなら Ctrl ＋F、ＭＡＣならコマンドプラスFキーを同時に押す
スレッドタイトルの一部（覚えてる部分だけでOK）を入力して検索ができます。
今回のキーワードは【大手】、【商社】、【関連】等でいいんじゃない？
スレッド一覧はこちらをクリック、または【http://money.2ch.net/haken/subback.html】を入力
ＷＩＮDOWSなら Ctrl ＋F、ＭＡＣならコマンドプラスFキーを同時に押す
スレッドタイトルの一部（覚えてる部分だけでOK）を入力して検索ができます。
今回のキーワードは【大手】、【商社】、【関連】等でいいんじゃない？
582 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/08 02:18 ID:ze9HUKf/
国内取引業務とＯＡ機器操作の仕事で、時給１５００円＋交通費って、安い？普通？良い方？
583 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/08 03:39 ID:sG11CzhO
>>581
大手で検索しても出ないんですけど・・
大手で検索しても出ないんですけど・・
584 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/08 17:21 ID:fuHGhc2r
じゃあ、スレッドじゃなくて｢２ちゃんねる検索｣で
目を付けてる会社名をあげて検索してみれば？
目を付けてる会社名をあげて検索してみれば？
585 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/08 19:36 ID:5n+7gKXq
気に入った案件で最終段階まで来ますた。
就業条件明示書には派遣契約ではなく、実際には委託契約や請負契約である、
といったことが明記されてたりするのでしょうか？
そこらへんがあいまいだったら断りたいでつ。
就業条件明示書には派遣契約ではなく、実際には委託契約や請負契約である、
といったことが明記されてたりするのでしょうか？
そこらへんがあいまいだったら断りたいでつ。
586 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう ：03/02/10 06:21 ID:e3O4wpWE
教えて下さい！！
短期の仕事をよく紹介してもらえる派遣会社ってどこですか？
587 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/10 06:50 ID:eb4QmXQN
>>586
直接雇用のアルバイト！
直接雇用のアルバイト！
588 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/10 13:46 ID:1y+2BKnU
質問です。
派遣って基本的に仕事をもらうときこちらから連絡入れるんですか？
それとも会社から仕事の連絡が来るのを待つんですか？
連絡を待つのが普通だとすると、けっこう長期間（１０日とか）待たされるものなんでしょうか？
どなたか教えてください。お願いします。
派遣って基本的に仕事をもらうときこちらから連絡入れるんですか？
それとも会社から仕事の連絡が来るのを待つんですか？
連絡を待つのが普通だとすると、けっこう長期間（１０日とか）待たされるものなんでしょうか？
どなたか教えてください。お願いします。
589 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/10 13:55 ID:tf49I3Lt
590 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/10 15:51 ID:o7zdTyD/
コーディや営業の対応の悪さは考慮に入れずに、
ずばり、外資系（英文事務はグループセクレタリー）に
強い＝案件持ってて、時給も良し という派遣会社
あったら、教えて下さい。
一応4社登録してるけど、貿易事務しか紹介来ない。
ずばり、外資系（英文事務はグループセクレタリー）に
強い＝案件持ってて、時給も良し という派遣会社
あったら、教えて下さい。
一応4社登録してるけど、貿易事務しか紹介来ない。
591 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう ：03/02/11 00:08 ID:balAoWrV
仕事の紹介を受けて、面談して
相手に来て欲しいといわれて、単価を聞いて・・・・
その単価って、そのままOK出します？
たとえ不満がなかったとしても、一応もうちょっと
上がらないかと粘ったりするのは駆け引きとしてありか？
相手に来て欲しいといわれて、単価を聞いて・・・・
その単価って、そのままOK出します？
たとえ不満がなかったとしても、一応もうちょっと
上がらないかと粘ったりするのは駆け引きとしてありか？
592 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/11 20:43 ID:R9ly5EMi
単発質問受付中！
あげておこうか。
あげておこうか。
593 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/11 23:09 ID:oQfaR4NE
初めて登録しにいくものですが、質問お願いします。
パソコンはブラインドタッチが必携ですか？？
パソコンはブラインドタッチが必携ですか？？
594 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/12 00:45 ID:sywW5rRE
>>588
わたしは派遣会社によって、対応変えた。
ＭＪ社やＳＳなどは、ほおっておいても仕事の紹介が来るので
こちらからはかけたことがないです。
Ｔは、こちらからアプローチしてたかな。
でも、登録したてだと、特にこちらからアプローチしなくっても、すぐに紹介があるかも。
自信がなかったら、自分からどんどんＴＥＬした方がいいんじゃないかな。
わたしは派遣会社によって、対応変えた。
ＭＪ社やＳＳなどは、ほおっておいても仕事の紹介が来るので
こちらからはかけたことがないです。
Ｔは、こちらからアプローチしてたかな。
でも、登録したてだと、特にこちらからアプローチしなくっても、すぐに紹介があるかも。
自信がなかったら、自分からどんどんＴＥＬした方がいいんじゃないかな。
595 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/12 00:47 ID:sywW5rRE
596 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/12 00:52 ID:pmjv4GDk
597 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/12 16:39 ID:hrMkbXsy
私もＯＡ事務だけどブラインドタッチできません。
でも顔合わせの時、営業に入力はかなり速いので自信持ってくださいと言われ合格したよ。
でも顔合わせの時、営業に入力はかなり速いので自信持ってくださいと言われ合格したよ。
598 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/12 16:49 ID:rROUTxlt
今はタッチタイプと言い松
あぼーん
あぼーん
あぼーん
602 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/12 19:31 ID:8XnZ6hWD
登録したいなあと思うのですが、
登録時にスーツじゃなくても大丈夫でしょうか。
あと制服アリやカジュアルな私服でもOKな職場いってらっしゃる人はいます？
スーツ買う金すらないです・・
登録時にスーツじゃなくても大丈夫でしょうか。
あと制服アリやカジュアルな私服でもOKな職場いってらっしゃる人はいます？
スーツ買う金すらないです・・
603 ：名無しさん＠そうだ登録にいこう：03/02/12 22:40 ID:1IB6bzzk
登録時は大丈夫と思います。派遣先にいく初日くらいは、ブレザーにネクタイ程度
でないとまずいところもあるでしょうが、、、。むしろ、客対応があるなら
無精ひげや、靴、極端な長髪がチェックされるのでは？
コールセンターや、データ入力など、接客がなければジーンズ、茶髪ぜんぜんオッケー
です。
スーツはとりあえず、ブレザーやジャケットをお友達からかりてみたら？
でないとまずいところもあるでしょうが、、、。むしろ、客対応があるなら
無精ひげや、靴、極端な長髪がチェックされるのでは？
コールセンターや、データ入力など、接客がなければジーンズ、茶髪ぜんぜんオッケー
です。
スーツはとりあえず、ブレザーやジャケットをお友達からかりてみたら？
604 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/13 00:22 ID:FvNVehbn
登録から実際の仕事に就くまでって長い時はどれぐらいかかります？
そこらへんの説明聞き逃しちゃいまして。
もう一週間音沙汰無しでちょっと不安になってきてます…
そこらへんの説明聞き逃しちゃいまして。
もう一週間音沙汰無しでちょっと不安になってきてます…
605 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/13 01:07 ID:3xjr4hCY
>>604
＞一週間音沙汰無しでちょっと
あなたは今回初めてのようですね。
一週間音沙汰無しはよくあることで、心配になって
派遣会社に電話すると、ごめんなさいあれはお流れに
なっちゃった。というのもよくあることです。
この業界は元々はヤクザ家業から始まったので
いい加減でモラルハザードしています。
門は狭いが正社員雇用をお勧めします。
知らないことはなんでも私に聞きなさい。
＞一週間音沙汰無しでちょっと
あなたは今回初めてのようですね。
一週間音沙汰無しはよくあることで、心配になって
派遣会社に電話すると、ごめんなさいあれはお流れに
なっちゃった。というのもよくあることです。
この業界は元々はヤクザ家業から始まったので
いい加減でモラルハザードしています。
門は狭いが正社員雇用をお勧めします。
知らないことはなんでも私に聞きなさい。
606 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/13 01:59 ID:njPPzvD9
>596,567
若い人ならいいけれど今時タッチタイピングもできなければ
事務機器操作系のお仕事は厳しいのではないでしょうか。
派遣＝即戦力と考えてる企業も多いですから
今後はできるようになった方がいいと思います。
一度仕事についてしまえばそこでできるようになるでしょうけど。
若い人ならいいけれど今時タッチタイピングもできなければ
事務機器操作系のお仕事は厳しいのではないでしょうか。
派遣＝即戦力と考えてる企業も多いですから
今後はできるようになった方がいいと思います。
一度仕事についてしまえばそこでできるようになるでしょうけど。
607 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/13 02:06 ID:WTP3uujn
大手企業の100％出資の派遣会社ってどうなんですか？
例：アロービジネスメイツ（松下電工100％出資）
キャプラン（伊藤忠商亊100％出資）など。
たくさんあると思うのですが、上記の会社がどうのこうのではなくて、
100％出資してくれてる会社への派遣を主にしてる会社のことです。
例：アロービジネスメイツ（松下電工100％出資）
キャプラン（伊藤忠商亊100％出資）など。
たくさんあると思うのですが、上記の会社がどうのこうのではなくて、
100％出資してくれてる会社への派遣を主にしてる会社のことです。
608 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/13 04:53 ID:y63L9J6Q
今フリーターです。初めての派遣の仕事は短時間なので現在のバイトを
まだ続けるつもりなのですがこれって今度初めて登録会にいくんですが
その時にアルバイトのことは派遣会社に言わないとだめなのでしょうか？
それとも黙ってるべきですか？
まだ続けるつもりなのですがこれって今度初めて登録会にいくんですが
その時にアルバイトのことは派遣会社に言わないとだめなのでしょうか？
それとも黙ってるべきですか？
609 ：名無しさん＠そうだ登録にいこう：03/02/13 19:27 ID:oOUhDQIn
>>608
残業がアルバイトにさしさわりがあるなら、「残業不可です」とあらかじめ言っておくべき。
アルバイトとまったくブッキングしないなら言う必要は無いでしょう。
経験を重視する業界なら、「アルバイトの内容が評価される可能性があるなら」言って
みては？
あとは、自分で損得考えて決めるべき。
残業がアルバイトにさしさわりがあるなら、「残業不可です」とあらかじめ言っておくべき。
アルバイトとまったくブッキングしないなら言う必要は無いでしょう。
経験を重視する業界なら、「アルバイトの内容が評価される可能性があるなら」言って
みては？
あとは、自分で損得考えて決めるべき。
610 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/13 23:05 ID:eW6Uw79M
611 ：607：03/02/13 23:14 ID:WTP3uujn
>>610
それって、気に入られれば、何年も契約更新できるってこと？
もしくは、派遣先が変わっても随時紹介してくれるということなのでしょうか？
要は安定してるってことなのかな？
派遣というと、どうしても大手のとこに登録しがちだし、ここの板の人も
大手の人が多いみたいだから、いくら100％出資だと言っても派遣会社自体は
中小企業に当たる所が多いので、どんなもんなのかと質問させていただきました。
>>610さんは、こういう会社で働いた事はあるのですか？
もしあれば、伏字で（できれば分かりやすく）結構ですので、教えていただけませんか？
他の方も、お薦めのところがあったら教えてください。
長文ｽﾏｿ
それって、気に入られれば、何年も契約更新できるってこと？
もしくは、派遣先が変わっても随時紹介してくれるということなのでしょうか？
要は安定してるってことなのかな？
派遣というと、どうしても大手のとこに登録しがちだし、ここの板の人も
大手の人が多いみたいだから、いくら100％出資だと言っても派遣会社自体は
中小企業に当たる所が多いので、どんなもんなのかと質問させていただきました。
>>610さんは、こういう会社で働いた事はあるのですか？
もしあれば、伏字で（できれば分かりやすく）結構ですので、教えていただけませんか？
他の方も、お薦めのところがあったら教えてください。
長文ｽﾏｿ
612 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/14 02:23 ID:qe9+h1tC
派遣保険組合の健康診断って有料？？
それっておかしいですよね。
受けられた方いますか？
それっておかしいですよね。
受けられた方いますか？
613 ：604：03/02/14 04:44 ID:Hek5NFGw
>>605
レスどうもです
仰るとおり初めてです…
もう一週間どころか二週間経ちそうな勢いで益々不安。
向こうの対応が対応なんで、このまま放置して別の仕事就いちゃって問題ないですかね？
もしかしたらもっと経ってから連絡来るのかな、とか淡い期待を抱いているのですが…
レスどうもです
仰るとおり初めてです…
もう一週間どころか二週間経ちそうな勢いで益々不安。
向こうの対応が対応なんで、このまま放置して別の仕事就いちゃって問題ないですかね？
もしかしたらもっと経ってから連絡来るのかな、とか淡い期待を抱いているのですが…
614 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/14 07:07 ID:2Q2lNGZS
派遣始めて３ヶ月なんですが、契約書等の控えを貰ってません。普通もらえますよね？
給料の明細も１週間ぐらいして封筒にセロテープ１枚貼って郵送でくるし
時給もはっきり言われてないし。。。間違ったかな。。。
給料の明細も１週間ぐらいして封筒にセロテープ１枚貼って郵送でくるし
時給もはっきり言われてないし。。。間違ったかな。。。
615 ：名無しさん＠そうだ登録にいこう：03/02/14 20:13 ID:8QYyK7vu
>>614
不審に思うなら、まずは穏やかに聞いてみるべきです。
3ヶ月同じところに派遣されているなら、健康保険、雇用保険、厚生年金等の加入も
あって当然だし、源泉徴収もされているわけですね。（明細に記載はないですか？）
契約書がなければ、何かあったら相手の言いなりですよー。
せめて、契約書だけはとりかわしておくのが後日の為と思います。
不審に思うなら、まずは穏やかに聞いてみるべきです。
3ヶ月同じところに派遣されているなら、健康保険、雇用保険、厚生年金等の加入も
あって当然だし、源泉徴収もされているわけですね。（明細に記載はないですか？）
契約書がなければ、何かあったら相手の言いなりですよー。
せめて、契約書だけはとりかわしておくのが後日の為と思います。
616 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/15 01:05 ID:T+cIH5bN
質問です。
派遣と請負の契約社員って何が違うんですか？
契約社員になって出向って、派遣と同じですよね？
給料は時給×日数分をそのまま貰ってるので、違うんだろうなぁとは思いますが。
派遣やったことないのでよく分かりません。
派遣と請負の契約社員って何が違うんですか？
契約社員になって出向って、派遣と同じですよね？
給料は時給×日数分をそのまま貰ってるので、違うんだろうなぁとは思いますが。
派遣やったことないのでよく分かりません。
617 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/15 01:54 ID:i/AWLYjD
>>616
言っていることがよくわからんが。。
契約社員とは自分と就業先会社とで有期限の雇用契約を結ぶ
ことだろう。（直接雇用）
派遣とは自分と派遣会社が雇用契約を結び派遣先会社社員
の指揮命令の下で就業すること。（間接雇用）
請負とは客先より受注した業務を自社内を完成させ客先に納品納入
すること。
派遣と請負の契約社員って日本語になっていないと思うが。
言っていることがよくわからんが。。
契約社員とは自分と就業先会社とで有期限の雇用契約を結ぶ
ことだろう。（直接雇用）
派遣とは自分と派遣会社が雇用契約を結び派遣先会社社員
の指揮命令の下で就業すること。（間接雇用）
請負とは客先より受注した業務を自社内を完成させ客先に納品納入
すること。
派遣と請負の契約社員って日本語になっていないと思うが。
618 ：616：03/02/15 02:32 ID:T+cIH5bN
うーんと、何て言えばいいかな。
契約社員なんだけど、派遣のようにいろんな会社に出向してるんです。
顔合わせ等もします。
直接雇用なんだけど、間接雇用でもある（ややこしい？）
ってまんま派遣なんだけど、会社側としては派遣ではないらしい。
契約社員なんだけど、派遣のようにいろんな会社に出向してるんです。
顔合わせ等もします。
直接雇用なんだけど、間接雇用でもある（ややこしい？）
ってまんま派遣なんだけど、会社側としては派遣ではないらしい。
619 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/15 02:35 ID:RvCHBhAI
それはおそらく業務請負だろう
620 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/15 03:09 ID:i/AWLYjD
>>618
わかった!!
あなたは偽装請負業者と有期限の雇用契約を結んで
尚且つあなたはいろんな企業に時間単価で売られている
わけだ。
要は無届のもぐりで派遣やっているが法に違反しているんで
会社は請負とわめいているだけだろう。
職安にバラスと脅して金銭を巻き取れ！！
あいつら職安といったら極端にヒビルからな。
わかった!!
あなたは偽装請負業者と有期限の雇用契約を結んで
尚且つあなたはいろんな企業に時間単価で売られている
わけだ。
要は無届のもぐりで派遣やっているが法に違反しているんで
会社は請負とわめいているだけだろう。
職安にバラスと脅して金銭を巻き取れ！！
あいつら職安といったら極端にヒビルからな。
621 ： ：03/02/15 10:00 ID:4VW3Y4Or
質問します。
派遣の事務職２６才、未経験入社で月々手取りで２５万もらえることは
可能なのでしょうか？茄子は５ヶ月だそうです。
派遣ってそんに茄子でるんですか？
転職板の「涙・・・３０代で手取りが２０万越えない！part4 」に
そんな高給取りの派遣社員が来て荒らしまくっていきますた。
http://school2.2ch.net/test/read.cgi/job/1039349306/l50
ここの３８８から見てみてください。
派遣の事務職２６才、未経験入社で月々手取りで２５万もらえることは
可能なのでしょうか？茄子は５ヶ月だそうです。
派遣ってそんに茄子でるんですか？
転職板の「涙・・・３０代で手取りが２０万越えない！part4 」に
そんな高給取りの派遣社員が来て荒らしまくっていきますた。
http://school2.2ch.net/test/read.cgi/job/1039349306/l50
ここの３８８から見てみてください。
622 ：６２１：03/02/15 10:02 ID:4VW3Y4Or
因に３９４がそのキティガイ派遣社員です。
623 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/15 10:21 ID:9ZGe7sAA
派遣はボーナス出ないよ。
624 ： ：03/02/15 10:27 ID:4VW3Y4Or
是非ここに来て見てやって下さい。
オイラを含む低所得者に酷い暴言をはきまくりです。
http://school2.2ch.net/test/read.cgi/job/1039349306/l50
idは
DVxr+aPV ＝ G/oCYrZA ＝ WjvRXuvGです。
オイラを含む低所得者に酷い暴言をはきまくりです。
http://school2.2ch.net/test/read.cgi/job/1039349306/l50
idは
DVxr+aPV ＝ G/oCYrZA ＝ WjvRXuvGです。
625 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/15 13:47 ID:fj/P920q
年末調整ってなんですか？
7万も振り込まれてたんですが、こんなにもらえるものなんですね？
うちの会社DQNなんですけど
年末調整の額が大きいほど、会社が詐取してるのですか？
7万も振り込まれてたんですが、こんなにもらえるものなんですね？
うちの会社DQNなんですけど
年末調整の額が大きいほど、会社が詐取してるのですか？
626 ：616：03/02/15 21:46 ID:T+cIH5bN
業務請負とか偽装請負、呼び方は違うけど派遣ってこと？
来月から社員にならないか？と言われてるけど、ずっと派遣まがいを
やるなんて無理だから断るつもりです。
来月から社員にならないか？と言われてるけど、ずっと派遣まがいを
やるなんて無理だから断るつもりです。
627 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/16 22:29 ID:JWkers6n
今度、派遣で働く予定なのですが、有給休暇について知りたいんです。
有給ってことは、休んでもお金は入るんですよね？
他のスレッドで「旅行で休みとって稼働日が少なかったから、
先月は給料が少なかった」と書き込みしていた人がいたんで、
私が考えている有給とは違うのかな、とちょと気になって。
どうなんでしょう？
有給ってことは、休んでもお金は入るんですよね？
他のスレッドで「旅行で休みとって稼働日が少なかったから、
先月は給料が少なかった」と書き込みしていた人がいたんで、
私が考えている有給とは違うのかな、とちょと気になって。
どうなんでしょう？
628 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/16 23:26 ID:4ku+IBqZ
１年続けたら時給はどのくらいアップしましたか？
ちなみに今1550円なんすけど・・・。
ちなみに今1550円なんすけど・・・。
629 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/17 14:06 ID:+Y7+lYJ7
お仕事紹介、今のところ希望のがないので
（時給と仕事内容）断ってるんだけど、
断りすぎると紹介来なくなるってまじですか？
（時給と仕事内容）断ってるんだけど、
断りすぎると紹介来なくなるってまじですか？
630 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/17 15:00 ID:940HTh8/
派遣ってもしかして無駄に個人情報取られるだけですか？
登録はしたんですがなんか全く連絡が来ないんですけど・・・
登録はしたんですがなんか全く連絡が来ないんですけど・・・
631 ：所詮、脱法 偽装請負・人材供給（ピンハネ）業：03/02/17 16:34 ID:rqkgUmoW
何で低学歴が多いかって？
低学歴者はそれは君みたいに心が腐ってないから
派遣ていうピンハネ業者にだまされやすいんだよ
高学歴すごいねえ
高学歴というだけで特権階級だもんね
僕も派遣の生き血というか人生すすっていきてみたいなあ
君みたいにね
低学歴者はそれは君みたいに心が腐ってないから
派遣ていうピンハネ業者にだまされやすいんだよ
高学歴すごいねえ
高学歴というだけで特権階級だもんね
僕も派遣の生き血というか人生すすっていきてみたいなあ
君みたいにね
632 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/17 16:41 ID:oA+Z5p+F
>>631
誰にレスしてるんですか？
誰にレスしてるんですか？
633 ：名無しさん＠そうだ登録にいこう：03/02/17 20:30 ID:R0CwIZA6
なんか、単発質問多いですね。まじめにお答えしたいのですが、答えきれるかどうか？
>>627
派遣だから有給は無い、とも限りません。そもそも全ての労働者は「ノーワークノーペイ」
つまり、休んだ分は給料なし、という前提において平等であるはずですが、
会社は、就業規則において福利厚生の一環として有給休暇を取得できる、としている
と解釈するとわかりやすいでしょう。
一日単位で契約更新されるような形態の派遣社員なら、有給休暇の対象とならない
でしょうが、ケイゾクして数ヶ月以上同一職場に派遣される派遣社員なら、出勤日数に
応じて有給が発生すると規定している就業規則をもった会社もある、ということで
よろしいでしょうか？
パートやアルバイトでも有給は本来とれるもんです。でも、1ヶ月に数時間分とか
微々たるもんだけど。
>>627
派遣だから有給は無い、とも限りません。そもそも全ての労働者は「ノーワークノーペイ」
つまり、休んだ分は給料なし、という前提において平等であるはずですが、
会社は、就業規則において福利厚生の一環として有給休暇を取得できる、としている
と解釈するとわかりやすいでしょう。
一日単位で契約更新されるような形態の派遣社員なら、有給休暇の対象とならない
でしょうが、ケイゾクして数ヶ月以上同一職場に派遣される派遣社員なら、出勤日数に
応じて有給が発生すると規定している就業規則をもった会社もある、ということで
よろしいでしょうか？
パートやアルバイトでも有給は本来とれるもんです。でも、1ヶ月に数時間分とか
微々たるもんだけど。
634 ：名無しさん＠そうだ登録にいこう：03/02/17 20:38 ID:R0CwIZA6
>>628
業種や職種にもよります。更改の際に時給は見直されたりすることもあり、一概に
何％とか法律的に規定は無いので、個々のケースはちがいます。気になるなら
派遣会社の担当者に聞いてみ。
>>629
マジです。さらに怖いことに男女問わず「年齢制限」が暗黙の了解でせまってきます。
相当の経験やスキルがなければ、「あ、この仕事は２６歳までの募集」とか「３０歳
以上の人はクライアントに嫌がられるから」とかで、まったく仕事はなくなります。
本来は法律では年齢制限は無効ですが、クライアント企業の言いなりになるのが
派遣業者。
本当に仕事が欲しければその辺の現実も考慮してみることをお勧めします。
あるはずの職業紹介
業種や職種にもよります。更改の際に時給は見直されたりすることもあり、一概に
何％とか法律的に規定は無いので、個々のケースはちがいます。気になるなら
派遣会社の担当者に聞いてみ。
>>629
マジです。さらに怖いことに男女問わず「年齢制限」が暗黙の了解でせまってきます。
相当の経験やスキルがなければ、「あ、この仕事は２６歳までの募集」とか「３０歳
以上の人はクライアントに嫌がられるから」とかで、まったく仕事はなくなります。
本来は法律では年齢制限は無効ですが、クライアント企業の言いなりになるのが
派遣業者。
本当に仕事が欲しければその辺の現実も考慮してみることをお勧めします。
あるはずの職業紹介
635 ：名無しさん＠そうだ登録にいこう：03/02/17 20:43 ID:R0CwIZA6
>>630
そういうドキュソな派遣会社も存在します。
家族全員の生年月日や名前、乗ってる車の年式や色まで登録時に書かせる会社も
実際ありました。（当然、ハロワにちくってさしあげましたが）
あなたが女性ならある日「社長とお食事しながらお話でも、、、」とあやしい仕事
を紹介されお手当てもらう場合もあります。若い女性を物色するのが趣味な
セクハラ派遣会社もある為、あやしいと思ったらかかわらない！
被害に会いそうになったら、労働基準監督局かハローワークに相談しましょう。
そういうドキュソな派遣会社も存在します。
家族全員の生年月日や名前、乗ってる車の年式や色まで登録時に書かせる会社も
実際ありました。（当然、ハロワにちくってさしあげましたが）
あなたが女性ならある日「社長とお食事しながらお話でも、、、」とあやしい仕事
を紹介されお手当てもらう場合もあります。若い女性を物色するのが趣味な
セクハラ派遣会社もある為、あやしいと思ったらかかわらない！
被害に会いそうになったら、労働基準監督局かハローワークに相談しましょう。
636 ：名無しさん＠そうだ登録にいこう ：03/02/18 01:23 ID:m1ViJO+c
派遣会社から「契約更新の確認」はいつ頃聞かれてますか？
３月末までの契約なのに、先週「更新どうされますか？」と
聞かれたのにはビックリしました。だって、契約満期まで『2ヵ月半』以上
あるんですよ～。「少し考えさせて下さい」って返事したら
「来週また来ます」だって…。これって、私の事より「後任の人選」しか
当然頭にないですよね。派遣会社の営業だし、お互い様とは言え腹が立つ。
皆さんは迷っている場合、いつ頃まで返事を待ってもらってますか？
また、契約期間より短くなった場合の通告を１ヶ月切ってから言われた場合
「休業手当」みたいなのは請求出来るのでしょうか？
３月末までの契約なのに、先週「更新どうされますか？」と
聞かれたのにはビックリしました。だって、契約満期まで『2ヵ月半』以上
あるんですよ～。「少し考えさせて下さい」って返事したら
「来週また来ます」だって…。これって、私の事より「後任の人選」しか
当然頭にないですよね。派遣会社の営業だし、お互い様とは言え腹が立つ。
皆さんは迷っている場合、いつ頃まで返事を待ってもらってますか？
また、契約期間より短くなった場合の通告を１ヶ月切ってから言われた場合
「休業手当」みたいなのは請求出来るのでしょうか？
637 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/18 06:38 ID:QlwMNhzI
>>636
３月末までならあと１ヶ月半でしょ？
２月末までには返事もらっとかなきゃいけない訳だから、そろそろでしょ。
２末おしせまってから自分の担当するスタッフ全員の意志確認なんて大変だから
ちょっと早めに済ませてるんじゃないの？
ぎりぎりになって「実は…」とか言われるより全然良いと思うよ。
３月末までならあと１ヶ月半でしょ？
２月末までには返事もらっとかなきゃいけない訳だから、そろそろでしょ。
２末おしせまってから自分の担当するスタッフ全員の意志確認なんて大変だから
ちょっと早めに済ませてるんじゃないの？
ぎりぎりになって「実は…」とか言われるより全然良いと思うよ。
638 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/18 06:41 ID:ZiUXdWoy
私は時給９５０円 ＰＭ８：１０～ＡＭ５：００まで働いています（請負で）
しかし、深夜手当が２００円（法定どうりなら２３７．５円）で支払われていて
ここ３か月ではその深夜時間すら２０時間位カットされています。給料明細を調べると
昨年１月からずっとです。この場合どうしたらいいんでしょうか？過去の未払い分
とか請求できるのでしょうか？
しかし、深夜手当が２００円（法定どうりなら２３７．５円）で支払われていて
ここ３か月ではその深夜時間すら２０時間位カットされています。給料明細を調べると
昨年１月からずっとです。この場合どうしたらいいんでしょうか？過去の未払い分
とか請求できるのでしょうか？
639 ：名無しさん＠そうだ登録にいこう：03/02/18 19:11 ID:MhsBSuz8
>>638
最近そういうケース多いです。労働基準監督局に相談に行きましょう。
給与明細と契約書のコピー、可能であればタイムカード等の写しを持って
行きましょう。電話でもそれらの証拠をファクスする郵送するなどができれば
秘密厳守で相談に応じてくれるはず。もちろん無料。
裁判だとか、弁護士だとかはその次の段階で考えればよし。
まずは、ロウキキョク！ハロワでも窓口になってくれる場合あり。
自分ちの管轄のロウキキョクがわからなければ１０４で聞いてみて。
最近そういうケース多いです。労働基準監督局に相談に行きましょう。
給与明細と契約書のコピー、可能であればタイムカード等の写しを持って
行きましょう。電話でもそれらの証拠をファクスする郵送するなどができれば
秘密厳守で相談に応じてくれるはず。もちろん無料。
裁判だとか、弁護士だとかはその次の段階で考えればよし。
まずは、ロウキキョク！ハロワでも窓口になってくれる場合あり。
自分ちの管轄のロウキキョクがわからなければ１０４で聞いてみて。
640 ：名無しさん＠そうだ登録にいこう：03/02/18 19:16 ID:2wMYDtU9
>>636
それは単に、後任を選ぶだけでなく、お仕事を続けるにあたって要望や困りごとが
ないですか？と様子を聞いてくれてると受け取ってみれば？
休業手当はもらえる場合が多いと思います。しかし、その場合「休業手当支払え」
と切り出すよりも、「次のお仕事をお願いできるとの前提の上での契約終了ですか？
」と釘をさしてから、業種、勤務地、職種を提示して次を決めてもらうほうが
いまより好条件に付ける可能性が大きい。
あるイミで、そういう聞き方をするところはチャンスだと思う。
それは単に、後任を選ぶだけでなく、お仕事を続けるにあたって要望や困りごとが
ないですか？と様子を聞いてくれてると受け取ってみれば？
休業手当はもらえる場合が多いと思います。しかし、その場合「休業手当支払え」
と切り出すよりも、「次のお仕事をお願いできるとの前提の上での契約終了ですか？
」と釘をさしてから、業種、勤務地、職種を提示して次を決めてもらうほうが
いまより好条件に付ける可能性が大きい。
あるイミで、そういう聞き方をするところはチャンスだと思う。
自分が迷っているので、結局は私も自分の事しか考えてなかったですよね…
アドバイス下さった方、ありがとうございました。
アドバイス下さった方、ありがとうございました。
642 ：名無しさん＠そうだ登録にいこう：03/02/18 21:02 ID:50BSfntK
>>636さん
がんがってね。どんなドキュソな派遣会社でも、担当者も生きた人間。
熱意を示せば決して不利なことは提示しないはず。
言いたいことは言ったほうがいいよ。
また困ったらカキコしてね。
さて、他の単発質問さんたちは解決したのかなあ？
とりあえず、派遣で働くみなさんは「必ず確定申告」に行きましょう！
がんがってね。どんなドキュソな派遣会社でも、担当者も生きた人間。
熱意を示せば決して不利なことは提示しないはず。
言いたいことは言ったほうがいいよ。
また困ったらカキコしてね。
さて、他の単発質問さんたちは解決したのかなあ？
とりあえず、派遣で働くみなさんは「必ず確定申告」に行きましょう！
643 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/19 00:55 ID:N2cdkdk7
クッキーの設定ってどうすりゃいいの？
644 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/19 04:50 ID:xMu0vFyK
自分ちのオーブンの取り説嫁
と釣られてみる
と釣られてみる
645 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/19 10:27 ID:o83z3dnv
派遣歴２ヶ月です。
契約書には「事務機器操作」とあります。
面接時に口頭でも、「あるプロジェクトの資料作りおよびその整理と、
会議の議事録取り」と説明を受けました。
実際、仕事に就いてみると、確かに説明されたとおりのこともしますが
それ以外のこともかなり多いです。
・会議出席者のスケジュール調整（秘書みたい）
・会議出席者のためのドリンク・軽食サーブ
・資料集め（専門的な知識が少ないため手間暇かかる）
就業前にコーディネーターさんから、「本来の業務をスムーズに
行うためには（ぶっちゃけ、職場の人とうまくやっていくには）
契約内容から多少外れていると思うことでも指示されたらやること」
というようなことを言い渡されてるんですが、事務職の派遣って
ここまでやるもんですか？
契約書には「事務機器操作」とあります。
面接時に口頭でも、「あるプロジェクトの資料作りおよびその整理と、
会議の議事録取り」と説明を受けました。
実際、仕事に就いてみると、確かに説明されたとおりのこともしますが
それ以外のこともかなり多いです。
・会議出席者のスケジュール調整（秘書みたい）
・会議出席者のためのドリンク・軽食サーブ
・資料集め（専門的な知識が少ないため手間暇かかる）
就業前にコーディネーターさんから、「本来の業務をスムーズに
行うためには（ぶっちゃけ、職場の人とうまくやっていくには）
契約内容から多少外れていると思うことでも指示されたらやること」
というようなことを言い渡されてるんですが、事務職の派遣って
ここまでやるもんですか？
あぼーん
647 ：名無しさん＠そうだ登録にいこう：03/02/19 18:27 ID:BbnM13Xr
>>645
いいかわるいかは別にして、よくあることです。
零細企業なんかに派遣されると、専務が奥さんで、そこの子供の塾のお迎えなんか
に行かされた人もいます。もちろん本来の業務から外れていますが。
確か、派遣業者は「ファイリング」とか「ＯＡ機器操作」などの名目でしか
あっせんをしてはいけないと法律では規定されています。だから「事務職」と書面には
あるのでしょう。お茶くみ、お使いなどは全然フツウですが、
あなたが、嫌で嫌で仕方ないなら、「次回の更新はこういう理由でしたくない」と
伝えておくべきでしょう。
時給や勤務先に満足しているならば、続けてみては？
いいかわるいかは別にして、よくあることです。
零細企業なんかに派遣されると、専務が奥さんで、そこの子供の塾のお迎えなんか
に行かされた人もいます。もちろん本来の業務から外れていますが。
確か、派遣業者は「ファイリング」とか「ＯＡ機器操作」などの名目でしか
あっせんをしてはいけないと法律では規定されています。だから「事務職」と書面には
あるのでしょう。お茶くみ、お使いなどは全然フツウですが、
あなたが、嫌で嫌で仕方ないなら、「次回の更新はこういう理由でしたくない」と
伝えておくべきでしょう。
時給や勤務先に満足しているならば、続けてみては？
648 ：引田テンコウ：03/02/19 23:48 ID:tDWAwVUH
基本的に最初に派遣で仕事探そう！って人はどうすりゃいいんだ？
もーこうも情報量多いと捌ききれない
どの派遣会社も書き込みみてると一長一短だし
取っ掛かりは、あちこちに登録しまくって仕事紹介してもらうのがいいんでしょうか
もーこうも情報量多いと捌ききれない
どの派遣会社も書き込みみてると一長一短だし
取っ掛かりは、あちこちに登録しまくって仕事紹介してもらうのがいいんでしょうか
649 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/20 01:19 ID:ASyL92LU
派遣の時給で１２５０円って安いですよね？
年齢もいってるのに「やりたかった」未経験の仕事を紹介してくださってありがたいのですが、、、
ちなみに派遣会社はこの２ちゃんではＤＱＮ会社ですｗ
年齢もいってるのに「やりたかった」未経験の仕事を紹介してくださってありがたいのですが、、、
ちなみに派遣会社はこの２ちゃんではＤＱＮ会社ですｗ
650 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/20 05:36 ID:hrWQ1/Zc
アークスタッフって誰か知ってます？
651 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/20 09:23 ID:RneAiT32
ジアスはどうよ。
652 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/20 15:05 ID:3Cmy5iBG
職歴なしでも、派遣してもらえるかな。
スキルなんて無いけどさ。
スキルなんて無いけどさ。
653 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/20 19:29 ID:eC5XRYgI
ググッても引っかからない派遣会社ってどう思いますか？
株式会社クロワール ってところなんですけど。
株式会社クロワール ってところなんですけど。
654 ：名無しさん＠そうだ登録にいこう：03/02/20 19:32 ID:lvWu7Tfh
>>648>>652
最近大手では、新卒、第二新卒を対象にした「派遣会社内研修つき登録制度プラス
紹介型派遣」ってのもあるよ。
まったく未経験でも、熱意さえ見せれば、それでもｏｋなとこを紹介してくれるか
派遣会社でOJTに近いことをしてくれる、ってのも存在します。
でも、それが良いか悪いかは、個人の基準によりますね。
ネタでなくてマジなら、派遣という選択も、この就職氷河期にはいいかも？
スキルは新卒の場合、「大学院卒」程度でないとスキルと認められないこと多し。
がんがれ！
最近大手では、新卒、第二新卒を対象にした「派遣会社内研修つき登録制度プラス
紹介型派遣」ってのもあるよ。
まったく未経験でも、熱意さえ見せれば、それでもｏｋなとこを紹介してくれるか
派遣会社でOJTに近いことをしてくれる、ってのも存在します。
でも、それが良いか悪いかは、個人の基準によりますね。
ネタでなくてマジなら、派遣という選択も、この就職氷河期にはいいかも？
スキルは新卒の場合、「大学院卒」程度でないとスキルと認められないこと多し。
がんがれ！
655 ：名無しさん＠そうだ登録にいこう：03/02/20 19:36 ID:lvWu7Tfh
>>649
安いほうだと思います。しかし地域によっては、アルバイトよりよっぽどマシだったり
仕事内容に比べると「おいしー」仕事だったりします。
時給を優先するか、職域環境を重視するか、職種を優先するかは人それぞれですが、
職種や内容がよさそうなら、まずは短期で行って見ては？
安いほうだと思います。しかし地域によっては、アルバイトよりよっぽどマシだったり
仕事内容に比べると「おいしー」仕事だったりします。
時給を優先するか、職域環境を重視するか、職種を優先するかは人それぞれですが、
職種や内容がよさそうなら、まずは短期で行って見ては？
656 ：名無しさん＠そうだ登録にいこう：03/02/20 20:11 ID:H3qHohWo
派遣で働きだして５ヶ月になります。
クレジットカードを作らないとならない状況になっているのですが、
派遣でもカードって作れるんですか？
勤務先には、派遣会社名を書いたらいいのでしょうか？
物知らずな質問とは分かっているのですが、本当に分からないので、
どうか教えてください。
クレジットカードを作らないとならない状況になっているのですが、
派遣でもカードって作れるんですか？
勤務先には、派遣会社名を書いたらいいのでしょうか？
物知らずな質問とは分かっているのですが、本当に分からないので、
どうか教えてください。
657 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/20 21:17 ID:O5ye/UMQ
>>656
具体的に過去半年間で３社申し込み、２社断られたが、
たまたま今日、在籍確認電話が勤務先にきた。
断られた２社は電話以前で落ちたと思う。
記入欄が多かった気もするが、派遣会社と勤務会社両方記入した。
クレカに限らず本人確認必須の場合、連絡可能なものを記入します。
派遣会社にすると、登録は確認出来ても、
当然電話を取り次いでもらえないし、稼動実績もわからないし。
ただ、記入形式は多種多様なので、きちんと問い合わせしたほうがいい。
クレカはバイトだろうが何だろうが、作れるひとは作れます。
板違いなので、詳しくはクレカ板へ逝って参考にしましょう。
具体的に過去半年間で３社申し込み、２社断られたが、
たまたま今日、在籍確認電話が勤務先にきた。
断られた２社は電話以前で落ちたと思う。
記入欄が多かった気もするが、派遣会社と勤務会社両方記入した。
クレカに限らず本人確認必須の場合、連絡可能なものを記入します。
派遣会社にすると、登録は確認出来ても、
当然電話を取り次いでもらえないし、稼動実績もわからないし。
ただ、記入形式は多種多様なので、きちんと問い合わせしたほうがいい。
クレカはバイトだろうが何だろうが、作れるひとは作れます。
板違いなので、詳しくはクレカ板へ逝って参考にしましょう。
658 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/20 21:19 ID:l45aMIpD
659 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/21 01:49 ID:NhJa9B+3
無理してカード作らない方がいいよ
660 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/21 18:32 ID:qvjv97GL
自由業の多いスレで聞いたことがありますが、
セゾン系は審査がゆるくて通り易いそうです。
ところで、身分証明代わりとかカードがないと買えないシステム
とかで無い限り＞６５９に同意。
以前妹が退職・無職・派遣時代にカードの支払いで首回んなくて、
尻拭いした事があるけど、やめた方がいいよ。
セゾン系は審査がゆるくて通り易いそうです。
ところで、身分証明代わりとかカードがないと買えないシステム
とかで無い限り＞６５９に同意。
以前妹が退職・無職・派遣時代にカードの支払いで首回んなくて、
尻拭いした事があるけど、やめた方がいいよ。
661 ：名無しさん＠そうだ登録にいこう：03/02/21 19:11 ID:U5XhzZij
>>656
どうしても必要なら親やダンナの家族会員にしてもらうのはどう？
同じ会社で5ヶ月なら健康保険はもらったでしょうから、カードによっては
カンタンに通る。
今、百貨店ではクイッククレジット（カードでなく高額の買い物を分割にする）も
あるからムリせずに同意。何で必要なのですか？
どうしても必要なら親やダンナの家族会員にしてもらうのはどう？
同じ会社で5ヶ月なら健康保険はもらったでしょうから、カードによっては
カンタンに通る。
今、百貨店ではクイッククレジット（カードでなく高額の買い物を分割にする）も
あるからムリせずに同意。何で必要なのですか？
662 ：国境無き解答ボランティア ◆O56v8W7z.U ：03/02/21 20:15 ID:ImFVb1He
こっちに移ったのですか？
>システムHDD×1のみでクリーンインスト、
>インスト後HDD増設 → ディスクの管理、で悩まなくてよくなるよ。
ここ数日で何回もインスコしてるんで、もううんざりなのですが、
例えばＤドラを無かったことにしたりできませんか？
（ドライバーの再インスコとか？）
>だってＯＳインスコ手順の問題でしょ？結局。
>メーカー製ＰＣか自作機か構成もなにも書いてないし。
構成が必要なのか気付きませんでした。
ＯＥＭのＷｉｎＸＰぷろです。
>システムHDD×1のみでクリーンインスト、
>インスト後HDD増設 → ディスクの管理、で悩まなくてよくなるよ。
ここ数日で何回もインスコしてるんで、もううんざりなのですが、
例えばＤドラを無かったことにしたりできませんか？
（ドライバーの再インスコとか？）
>だってＯＳインスコ手順の問題でしょ？結局。
>メーカー製ＰＣか自作機か構成もなにも書いてないし。
構成が必要なのか気付きませんでした。
ＯＥＭのＷｉｎＸＰぷろです。
663 ：国境無き解答ボランティア ◆O56v8W7z.U ：03/02/21 20:17 ID:ImFVb1He
間違えました。
664 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/21 23:17 ID:/XQPPU0J
派遣って交通費出ませんよね？
みなさんは月にどのくらい自腹切ってますか？
みなさんは月にどのくらい自腹切ってますか？
665 ：名無しさん＠そうだ登録にいこう：03/02/22 20:53 ID:GNVZW1Yn
今行ってる会社は「街中なので駐輪場が無い」という理由で、自転車バイク通勤禁止
の為、派遣だけど交通費全額支給。
以前の会社は、月1万5千円くらい自腹だったから、ある意味助かってる。
の為、派遣だけど交通費全額支給。
以前の会社は、月1万5千円くらい自腹だったから、ある意味助かってる。
666 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/22 23:42 ID:iIMiQn+o
667 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/23 04:28 ID:jolFy//U
面接予定日過ぎてるのに連絡ないんですが。。。
これはもうすぱっと忘れて他の仕事探した方がいいんでしょうか
これはもうすぱっと忘れて他の仕事探した方がいいんでしょうか
668 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/23 09:43 ID:Y2bMe8Pt
>>667 この業界よくあること。面接予定日が来る前にも他を探すべし
669 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/23 09:58 ID:PxylIJle
670 ：名無しさん＠そうだ登録にいこう：03/02/23 10:58 ID:lNVkC/Ut
>>667
一度穏やかに「○○の面接予定日だったと思いますが、その後いかがですか？
こちらは即日勤務可能ですので、他のお仕事でも可能ですが」と派遣会社に
電話してみ。
その上で曖昧に逃げられたら、そんなドキュソ会社見切って他に登録に
行きなさい。不誠実な対応をされたら、ハロワに愚痴ってもいいとおもうよ。
一度穏やかに「○○の面接予定日だったと思いますが、その後いかがですか？
こちらは即日勤務可能ですので、他のお仕事でも可能ですが」と派遣会社に
電話してみ。
その上で曖昧に逃げられたら、そんなドキュソ会社見切って他に登録に
行きなさい。不誠実な対応をされたら、ハロワに愚痴ってもいいとおもうよ。
671 ：667：03/02/23 21:22 ID:Uifg9OWv
電話してもずっと話中なんでもう諦めました。。。
素直に他探して見ます、どもでした
素直に他探して見ます、どもでした
672 ：国境無き回答ボランティア ◆O56v8W7z.U ：03/02/23 21:46 ID:1JrfnVHD
>>664
交通費が無いのではなくて、交通費込みだと思う。
交通費が無いのではなくて、交通費込みだと思う。
673 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/23 23:09 ID:DLDh/tNG
二交替の仕事って仮眠取れるんですか？
12時間勤務のとこ希望なんですけど、実働何時間くらいだと思っとけばよろしいでしょうか？
12時間勤務のとこ希望なんですけど、実働何時間くらいだと思っとけばよろしいでしょうか？
674 ： ：03/02/24 13:14 ID:th7guIYY
>>673
製造なら実働１１時間くらいじゃない？
製造なら実働１１時間くらいじゃない？
675 ：国境無き回答ボランティア ◆O56v8W7z.U ：03/02/24 22:45 ID:9nxAVUY3
>>673
>二交替の仕事って仮眠取れるんですか？
ＮＴＴコムのサバ管とかの仕事は、夕方から翌朝まで仮眠なしだそうだ。
（３５万提示されたけど蹴った）
>12時間勤務のとこ希望なんですけど、実働何時間くらいだと
週４０時間からはじき出して。
>二交替の仕事って仮眠取れるんですか？
ＮＴＴコムのサバ管とかの仕事は、夕方から翌朝まで仮眠なしだそうだ。
（３５万提示されたけど蹴った）
>12時間勤務のとこ希望なんですけど、実働何時間くらいだと
週４０時間からはじき出して。
676 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/25 04:05 ID:SJsyF+jX
677 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/25 04:59 ID:zfgGxy9l
ネットオペレーターってどういう仕事なんでしょうか？
あぼーん
679 ：国境無き回答ボランティア ◆O56v8W7z.U ：03/02/25 19:09 ID:2S5SBaBT
>ネットオペレーターってどういう仕事なんでしょうか？
ＵＮＩＸサーバーやルーターなどを運用監視していて
定時チェックとか、サーバールームの温度管理とかする。
正直つまらない、将来性も無い仕事。
ＵＮＩＸサーバーやルーターなどを運用監視していて
定時チェックとか、サーバールームの温度管理とかする。
正直つまらない、将来性も無い仕事。
680 ：673：03/02/25 19:47 ID:VD7FJzbj
>>674-677
レスありがとうございます！
も少し質問なのですが、
二交替勤務で、12時間勤務の4勤2休と、8時間勤務の5勤2休は、どっちがキツイでしょうか？
前者は液晶の製造とか検査，後者は車の電装部品の製造です 。
当方、派遣(請負)経験も知識も無いので、よろしくお願いします。
レスありがとうございます！
も少し質問なのですが、
二交替勤務で、12時間勤務の4勤2休と、8時間勤務の5勤2休は、どっちがキツイでしょうか？
前者は液晶の製造とか検査，後者は車の電装部品の製造です 。
当方、派遣(請負)経験も知識も無いので、よろしくお願いします。
681 ：名無しさん＠そうだ登録にいこう：03/02/25 20:45 ID:OeCBi39y
ローテーションだけでなく、残業がどのくらいあるかとか、寮なら、スシづめ状態か
完全個室か、休日に遊びにいける環境があるか（すごいイナカの工場だとコンビニまで
車で行かないとその日のうちに帰れないらしい）など総合的に判断したほうがいいよ。
どっちがきついかは、もっと他の経験者さんに回答してもらうことキボンヌ。
完全個室か、休日に遊びにいける環境があるか（すごいイナカの工場だとコンビニまで
車で行かないとその日のうちに帰れないらしい）など総合的に判断したほうがいいよ。
どっちがきついかは、もっと他の経験者さんに回答してもらうことキボンヌ。
682 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/25 21:11 ID:BZbaiiT9
保険に入らない短期の派遣なのですが
ほかにアルバイトしちゃだめですか？
ほかにアルバイトしちゃだめですか？
683 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/25 22:44 ID:imQYh4Ry
明日、派遣に登録して初めての顔合わせに言ってきます。
採用の合否ってその場で言われるものなんですか？それとも後日派遣会社を
通して連絡という形なんでしょうか。営業の人には「もし採用が決まったら
あさってからでも勤務可能ですか？」とか聞かれるし、もし採用なら
その場で会社の人に直接言い渡される可能性も無きにしもあらずかなと
思ったりして。。。 そういう場合って、もし自分が断りたいと思ったら
その場でお断りしないといけないんでしょうか。
顔合わせが午前からで、その日の午後に他の派遣会社からの案件を
電話連絡していただける予定なのでそこと比べたいのが本音なんですけど、、
それと、お断りしたらそこの派遣会社からの紹介が来なくなるってことは
ないですよね？
採用の合否ってその場で言われるものなんですか？それとも後日派遣会社を
通して連絡という形なんでしょうか。営業の人には「もし採用が決まったら
あさってからでも勤務可能ですか？」とか聞かれるし、もし採用なら
その場で会社の人に直接言い渡される可能性も無きにしもあらずかなと
思ったりして。。。 そういう場合って、もし自分が断りたいと思ったら
その場でお断りしないといけないんでしょうか。
顔合わせが午前からで、その日の午後に他の派遣会社からの案件を
電話連絡していただける予定なのでそこと比べたいのが本音なんですけど、、
それと、お断りしたらそこの派遣会社からの紹介が来なくなるってことは
ないですよね？
684 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/26 00:00 ID:F3TbaoxE
あした派遣先との面接なんですが
面接の最後に「何か質問はありますか？」って
大体聞かれますよね？
この時になんと答えるかで悩んでいます。
大まかな内容は派遣会社からも、その場の面接の方からも
聞いているのですし、待遇面の事を質問すると
そんな事しか考えてなさそうに思われる様な気もします。
かといって質問しないのも
意欲がないと思われそうです。
なにか、あたりさわりのなさそうな質問ないでしょうか？
面接の最後に「何か質問はありますか？」って
大体聞かれますよね？
この時になんと答えるかで悩んでいます。
大まかな内容は派遣会社からも、その場の面接の方からも
聞いているのですし、待遇面の事を質問すると
そんな事しか考えてなさそうに思われる様な気もします。
かといって質問しないのも
意欲がないと思われそうです。
なにか、あたりさわりのなさそうな質問ないでしょうか？
685 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/26 00:04 ID:cmfRnxkJ
私の印象はどうでしたか？と聞く。
686 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/26 00:09 ID:Vg1dg7vJ
687 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/26 00:17 ID:pG4PR0Ta
>>683
顔合わせのその場で合否の回答もらうことは有り得ません。
結果は必ず派遣会社営業を通します。
私の最速は、顔合わせが終わって営業と会社の人を残して駅へ
向かう途中に営業から携帯に連絡→意思確認して採用決定。でした。
顔合わせのその場で合否の回答もらうことは有り得ません。
結果は必ず派遣会社営業を通します。
私の最速は、顔合わせが終わって営業と会社の人を残して駅へ
向かう途中に営業から携帯に連絡→意思確認して採用決定。でした。
688 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/26 00:21 ID:Vg1dg7vJ
派遣先への「顔合わせ」という名目の「面接」は可能でした？
689 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/26 00:24 ID:Vg1dg7vJ
営業が、派遣社員の履歴書をそのまま御用聞きよろしく派遣先に持って行く
のも違法じゃなかった。
のも違法じゃなかった。
690 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/26 00:35 ID:Vg1dg7vJ
★派遣先企業による契約前の事前面接や派遣労働者の特定行為は法律によって
★禁止されています。
したがって面接後に契約が不調になるということは本来起こらないはずです。
★禁止されています。
したがって面接後に契約が不調になるということは本来起こらないはずです。
691 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/26 00:38 ID:Vg1dg7vJ
>>687 は派遣会社の営業じゃない？
まだこういう輩が横行しているのかなぁ。
まだこういう輩が横行しているのかなぁ。
692 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/26 00:39 ID:/BJ+f2Vl
>>687
顔合わせに行ったらいきなり仕事をしてもらうと言われました。
派遣先の人にちゃんと派遣のシステム説明してるのかな？
その日はとにかく帰ったけど向こうは落胆していた。仕事を用意していたようだ。
ところで、質問ですが、派遣初日に営業が付き添わない方が多いのでしょうか？
顔合わせに行ったらいきなり仕事をしてもらうと言われました。
派遣先の人にちゃんと派遣のシステム説明してるのかな？
その日はとにかく帰ったけど向こうは落胆していた。仕事を用意していたようだ。
ところで、質問ですが、派遣初日に営業が付き添わない方が多いのでしょうか？
693 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/26 00:42 ID:b4EsQNl9
付き添いって…小学生じゃないんだから…
694 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/26 00:50 ID:/BJ+f2Vl
695 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/26 00:53 ID:cRhcL9j1
初日に営業が付いてくるのはよくあることです。
商売において取引先へ商品を届ければ挨拶もするでしょう。
特に生の商品であれば、届けたとき腐っていないか相互に確認
しなければいけません。
そういうことです。
商売において取引先へ商品を届ければ挨拶もするでしょう。
特に生の商品であれば、届けたとき腐っていないか相互に確認
しなければいけません。
そういうことです。
696 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/26 00:56 ID:/BJ+f2Vl
697 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/26 01:04 ID:cRhcL9j1
これから派遣というお仕事をされるにあたって、派遣される者の権利等については、
派遣ユニオン、というところでも扱っているので調べてみるのもよいかもしれない。
派遣ユニオン、というところでも扱っているので調べてみるのもよいかもしれない。
698 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/26 08:36 ID:MHrzpBv5
現在2社に仕事を探してもらっています。
1社は客先との顔合わせも終わって好感触。ほぼ決まりみたいで
今日ぐらいには正式に連絡が来るとのこと。
もう1社はこれから客先との顔合わせをセッティングするんで
待っててって言われているんだけど…1社目が決まっちゃったら
どうしようか考えています。皆さんならどうします？
最終的には私が決めるんだけど…
ちなみにこれから顔合わせするところは、希望通りの仕事じゃないかも
しれないって感じでした。
1社は客先との顔合わせも終わって好感触。ほぼ決まりみたいで
今日ぐらいには正式に連絡が来るとのこと。
もう1社はこれから客先との顔合わせをセッティングするんで
待っててって言われているんだけど…1社目が決まっちゃったら
どうしようか考えています。皆さんならどうします？
最終的には私が決めるんだけど…
ちなみにこれから顔合わせするところは、希望通りの仕事じゃないかも
しれないって感じでした。
699 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/26 08:48 ID:FiMzLqf9
あまり、派遣会社に頼らないほうが良いんじゃないかなぁ？
あてにならない、所多いよ！
あてにならない、所多いよ！
700 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/26 20:28 ID:D/h5xcXZ
いま行ってる派遣先を3月末で退職するのですが、
3/16に有給が11日間発生します。
これを使って3月の後半をすべて有給消化することは法的に可能でしょうか？
すでに引継ぎも終わってて仕事には特に問題ありません。
派遣先はいいよ～と言ってくれているのですが、
派遣元の営業には「派遣は有給消化できない」と言われました。
3/16に有給が11日間発生します。
これを使って3月の後半をすべて有給消化することは法的に可能でしょうか？
すでに引継ぎも終わってて仕事には特に問題ありません。
派遣先はいいよ～と言ってくれているのですが、
派遣元の営業には「派遣は有給消化できない」と言われました。
701 ：名無しさん＠そうだ登録にいこう：03/02/26 20:38 ID:rhBUfFNR
>>７００
法的には可能かもしれないが、就業規則により１ヶ月間に何日まで、とか
前例によって何日程度まで取ってもよい、など、対応はまちまち。
派遣先がいいというなら、可能でしょうが、これから先もその派遣会社で
紹介を受けたいのなら、ある程度はあきらめなければ、これからの扱いに
差が出るかも？
法的には可能かもしれないが、就業規則により１ヶ月間に何日まで、とか
前例によって何日程度まで取ってもよい、など、対応はまちまち。
派遣先がいいというなら、可能でしょうが、これから先もその派遣会社で
紹介を受けたいのなら、ある程度はあきらめなければ、これからの扱いに
差が出るかも？
702 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/26 21:41 ID:CnnBMfjY
>>701ｱﾌｫかお前は。お人よしのかもねぎだな、お前はｗ
>>700そんなの全部消化しないと派遣会社の思う壺だよ。
平均日給1.1万（事務派遣1600/Hならこいれくらいか？）として、
12万だよ!?
派遣会社はその2～3倍以上は余分に取ってるよ。有給丸々消化
されることや万が一の保険加入を覚悟でね。
それをみすみす放棄するわけ!?
ありえないよね、そんなの。
>派遣元の営業には「派遣は有給消化できない」と言われました。
派遣会社のマニュアルの基本中の基本だよ、こんな言い回しなんて。
ついでに言っとくと、こんな言いくるめられ方されてるお前は、派遣会社から
よほど舐められてるな、悲しい現実だけども。
http://www.shararun.com/kaisei/rouki/hou-jo/k-rouki32jo.html#hou39
http://ha8.seikyou.ne.jp/home/syoki/masaki/new/new11.html
労基法ってのをよく調べてみてよ。6ヶ月以上、ましてや9-17フルタイムで働いていたら、
間違いなく10日間は有給を与えられる。そしてそれを行使する権利も当然有する。
しかも>>700の場合、業務引継ぎに影響を与えていない。
こんなに受給側に非がないのに、何で権利を行使できない？
"ふざけるな、ヴぉけ"という気持ちを心に秘めて、「親の都合」なり、「次の職探しのため」なり、
何とでも言いつくろってしっかり消化しなさい。せめて残1～2日くらいまではね。
健闘を祈る。てか、しっかり確実に消化しろ（これはもう命令ｗ）
>>700そんなの全部消化しないと派遣会社の思う壺だよ。
平均日給1.1万（事務派遣1600/Hならこいれくらいか？）として、
12万だよ!?
派遣会社はその2～3倍以上は余分に取ってるよ。有給丸々消化
されることや万が一の保険加入を覚悟でね。
それをみすみす放棄するわけ!?
ありえないよね、そんなの。
>派遣元の営業には「派遣は有給消化できない」と言われました。
派遣会社のマニュアルの基本中の基本だよ、こんな言い回しなんて。
ついでに言っとくと、こんな言いくるめられ方されてるお前は、派遣会社から
よほど舐められてるな、悲しい現実だけども。
http://www.shararun.com/kaisei/rouki/hou-jo/k-rouki32jo.html#hou39
http://ha8.seikyou.ne.jp/home/syoki/masaki/new/new11.html
労基法ってのをよく調べてみてよ。6ヶ月以上、ましてや9-17フルタイムで働いていたら、
間違いなく10日間は有給を与えられる。そしてそれを行使する権利も当然有する。
しかも>>700の場合、業務引継ぎに影響を与えていない。
こんなに受給側に非がないのに、何で権利を行使できない？
"ふざけるな、ヴぉけ"という気持ちを心に秘めて、「親の都合」なり、「次の職探しのため」なり、
何とでも言いつくろってしっかり消化しなさい。せめて残1～2日くらいまではね。
健闘を祈る。てか、しっかり確実に消化しろ（これはもう命令ｗ）
703 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/27 08:07 ID:IuMjFxJL
更新時にはとりあえず時給交渉するものなのでしょうか。
みなさんどうやって交渉してますか？
みなさんどうやって交渉してますか？
あぼーん
705 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/27 08:32 ID:syueqERs
>>702
やさしいねｗ
やさしいねｗ
あぼーん
707 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/27 08:51 ID:BJAFqnA0
２交替八時間と３交替八時間では給料の金額はどっちが取れますか？
708 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/27 10:28 ID:gAkpp9b8
派遣の登録にはスーツでいくのがいいんですか？
709 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/27 10:58 ID:1Ff8wPXm
↑過去スレ＆レスを嫁
710 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/27 11:10 ID:LcmbDLAC
なんでもよい
711 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/27 14:26 ID:rrHpK4mY
派遣は、初めてなので良くわからないのですが、
行けば必ず登録してくれるものなんですか？
スキル不足とかで不採用みたいになる場合ってありますか？
行けば必ず登録してくれるものなんですか？
スキル不足とかで不採用みたいになる場合ってありますか？
712 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/27 14:45 ID:UwrrlMR5
↑過去スレ＆レスを嫁
>>701
>>702
遅くなってすみません。レスありがとうございます！
派遣会社が大手なこともあって、
まさか営業に言いくるめられているとは思いませんでした。
（大手はきちんとしてそうな気がしたので…）
「派遣の有給消化は違法だ」と言われたのですが、そうではないのですね。
危なかったです。
再度営業に強気で申請してみます。
702さんやさしいですね。
>>702
遅くなってすみません。レスありがとうございます！
派遣会社が大手なこともあって、
まさか営業に言いくるめられているとは思いませんでした。
（大手はきちんとしてそうな気がしたので…）
「派遣の有給消化は違法だ」と言われたのですが、そうではないのですね。
危なかったです。
再度営業に強気で申請してみます。
702さんやさしいですね。
714 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/27 20:52 ID:tW5gaT2L
出張のあるお仕事について質問をさせてください。
例えば出張当日、会社へは出勤せず直行で東京→京都へ
行って仕事をする場合、時給が発生するのは
いつの時点からでしょうか？
東京駅で新幹線が出発する時間から・・？
それとも京都で実際に仕事をする時間からでしょうか。
派遣会社によっても違うかもしれませんが
何かご存じなことがありましたら・・・
どうぞよろしくお願いします。
例えば出張当日、会社へは出勤せず直行で東京→京都へ
行って仕事をする場合、時給が発生するのは
いつの時点からでしょうか？
東京駅で新幹線が出発する時間から・・？
それとも京都で実際に仕事をする時間からでしょうか。
派遣会社によっても違うかもしれませんが
何かご存じなことがありましたら・・・
どうぞよろしくお願いします。
715 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/27 20:58 ID:ltZJLRKo
>>714
そんなのさぁ、自分の派遣元の営業に聞きなよ。
そんなのさぁ、自分の派遣元の営業に聞きなよ。
716 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/27 21:18 ID:x9Irh5I3
いろんなケースありそうじゃん
717 ：国境無き回答ボランティア ◆O56v8W7z.U ：03/02/27 23:00 ID:m8Zpak1F
718 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/28 01:26 ID:O6NNZvOD
電気会社に勤めているんだけど、最近派遣の人が製造現場に派遣されてきたのね。
その人はその仕事はまったくの初めてであまりにも使い物にならないんだけど、
もうラインとかの製造現場への派遣って解禁されたんですか？
解禁されて無いのだったら、監督官庁に通報したいんですけど派遣法の管轄って
労基署ですか？それとも職安でしょうか？
このような通報の良い方法もご存じでしたら教えてください。
その人はその仕事はまったくの初めてであまりにも使い物にならないんだけど、
もうラインとかの製造現場への派遣って解禁されたんですか？
解禁されて無いのだったら、監督官庁に通報したいんですけど派遣法の管轄って
労基署ですか？それとも職安でしょうか？
このような通報の良い方法もご存じでしたら教えてください。
719 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/28 01:49 ID:ooe/o1dC
>>718 まず、おちけつ。
もう３年以上前から職種の縛りはほとんど解禁されてると思いますが、
よほど珍しい業種ですか？
派遣 職種 等にあなたの電気会社の仕事を併せてググってみて、確認を。
もし法的に問題の無い形態なら…
その派遣の方が『あまりにも使い物にならない』原因ですが、
派遣さんの（潜在）能力にあるのか・研修体制にあるのかを見極めてから、
然るべき上司に報告・相談されては如何でしょうか。
もう３年以上前から職種の縛りはほとんど解禁されてると思いますが、
よほど珍しい業種ですか？
派遣 職種 等にあなたの電気会社の仕事を併せてググってみて、確認を。
もし法的に問題の無い形態なら…
その派遣の方が『あまりにも使い物にならない』原因ですが、
派遣さんの（潜在）能力にあるのか・研修体制にあるのかを見極めてから、
然るべき上司に報告・相談されては如何でしょうか。
720 ：718：03/02/28 08:58 ID:O6NNZvOD
>>719
いや、ちゃんと検索してから質問しているんだけどね。例えば↓とか。
http://news.goo.ne.jp/news/asahi/keizai/20021205/K0005201222002.html
おいらの記憶では経験や技術を持った技術者は製造業の技術職として派遣可能だったと
思ったんだけど、未経験者やなんの研修も受けていない技術者でもない人が、
ほとんど技術を必要としないラインでの単純作業とかに派遣できる抜け道が色々あるの？
やってる仕事は半導体工場で機械にウェハーをどけて、って言われたらどけるだけ
の単純作業ね。
今までは昼はパートさん、夜勤は正社員にやらせていたんだけど、その派遣さん
朝まで寝るんだわ。
いや、ちゃんと検索してから質問しているんだけどね。例えば↓とか。
http://news.goo.ne.jp/news/asahi/keizai/20021205/K0005201222002.html
おいらの記憶では経験や技術を持った技術者は製造業の技術職として派遣可能だったと
思ったんだけど、未経験者やなんの研修も受けていない技術者でもない人が、
ほとんど技術を必要としないラインでの単純作業とかに派遣できる抜け道が色々あるの？
やってる仕事は半導体工場で機械にウェハーをどけて、って言われたらどけるだけ
の単純作業ね。
今までは昼はパートさん、夜勤は正社員にやらせていたんだけど、その派遣さん
朝まで寝るんだわ。
721 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/28 17:54 ID:6tTmc4kx
雇用契約書(就業条件明示書)に書いてある会社名と
派遣会社名が違うってあり得るんでしょうか？
ちなみに住所は同じですが。
派遣会社名が違うってあり得るんでしょうか？
ちなみに住所は同じですが。
722 ：国境無き回答ボランティア ◆O56v8W7z.U ：03/02/28 21:38 ID:mKkXmFAy
>派遣会社名が違うってあり得るんでしょうか？
何か裏がありそうだけど、
>ちなみに住所は同じですが。
それなら１つ会社の弱みを握って良い気分で仕事できませんか？
メリット：
首にされたときに脅せる
他への転職が決まった時に、「契約条件に不備があるのですぐ辞めます」と言える
何か裏がありそうだけど、
>ちなみに住所は同じですが。
それなら１つ会社の弱みを握って良い気分で仕事できませんか？
メリット：
首にされたときに脅せる
他への転職が決まった時に、「契約条件に不備があるのですぐ辞めます」と言える
723 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/28 21:46 ID:6tTmc4kx
>>722
参考になりました。
参考になりました。
724 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/28 23:31 ID:PkdWvUiF
>>720
そんな派遣、契約解除すればいいでしょ？それで終わり。
で、本当に技術のある経験者のみ採用すればＯＫ！
今は企業の方が違法なのを承知で、派遣を採用しているところがほとんど。
労基署なんかに行ったら、困るのは派遣会社と720さんの会社側なんじゃ？
ちなみに事務派遣なんて、違法だらけ。違法がほとんど。
派遣会社なんて、なくなればいいのに。そうすればまた雇用も安定してくるし
景気も戻ってくるのに。安い雇用なんてするから、消費も落ちて経済も悪化する。
悪循環だよね～
そんな派遣、契約解除すればいいでしょ？それで終わり。
で、本当に技術のある経験者のみ採用すればＯＫ！
今は企業の方が違法なのを承知で、派遣を採用しているところがほとんど。
労基署なんかに行ったら、困るのは派遣会社と720さんの会社側なんじゃ？
ちなみに事務派遣なんて、違法だらけ。違法がほとんど。
派遣会社なんて、なくなればいいのに。そうすればまた雇用も安定してくるし
景気も戻ってくるのに。安い雇用なんてするから、消費も落ちて経済も悪化する。
悪循環だよね～
725 ：国境無き回答ボランティア ◆O56v8W7z.U ：03/02/28 23:45 ID:mKkXmFAy
心情的には同意するけど、常用社員を雇うほど体力のある企業が無いんですよ。
たぶん短期的には、派遣のほうが高コストだけど、
とっかえが利かない正社員は、長期的には大きな負担になるのだと思う。
たぶん短期的には、派遣のほうが高コストだけど、
とっかえが利かない正社員は、長期的には大きな負担になるのだと思う。
726 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/28 23:51 ID:Bp7edMeb
派遣の仕事に就くためには保証人は要るんでしょうか？
727 ：国境無き回答ボランティア ◆O56v8W7z.U ：03/02/28 23:57 ID:mKkXmFAy
大手は知らないけどそんなの聞いた事無いよ。
728 ：718=720：03/03/01 11:20 ID:ARUY8MFE
>>724-725
レスありがとうね。
まともな派遣会社を使って、まともな派遣社員を使ってくれればこっちも
文句は言わないんだけど、１ヶ月とかで首にしても次に来る派遣社員も
駄目駄目なんですよ。
時給の高いまともな派遣会社の社員を使って仕事をきちんとしてくれれば
こっちも役所にチクろうなんて思わないんだけどね。
頭をレインボーに染めて携帯をずっとしてるヤツとか、寝てるヤツとか
そんなのばかり・・・
本題に戻りますが、会社に自覚させる為に役所に行きたいんですけど
どこがいいのでしょうか？
どなたか良きアドバイスを。
レスありがとうね。
まともな派遣会社を使って、まともな派遣社員を使ってくれればこっちも
文句は言わないんだけど、１ヶ月とかで首にしても次に来る派遣社員も
駄目駄目なんですよ。
時給の高いまともな派遣会社の社員を使って仕事をきちんとしてくれれば
こっちも役所にチクろうなんて思わないんだけどね。
頭をレインボーに染めて携帯をずっとしてるヤツとか、寝てるヤツとか
そんなのばかり・・・
本題に戻りますが、会社に自覚させる為に役所に行きたいんですけど
どこがいいのでしょうか？
どなたか良きアドバイスを。
729 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/01 11:29 ID:GOQjGNlt
単純に手取りが2倍以上になるから
正社員辞めて派遣にと思うんだけど
周りの奴は大した理由も無いのに猛反対される
俺何か間違ってるのか？
正社員辞めて派遣にと思うんだけど
周りの奴は大した理由も無いのに猛反対される
俺何か間違ってるのか？
730 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/01 11:57 ID:Lz6s+VCF
731 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/01 13:28 ID:sHlVsJwh
自分の技術に自信があり、買い叩かれることなく売れる自信があるのなら、
むしろ企業にしがみつくよりも、1本立ちして個人事業主でやった方が賢明
だと思うが、いかがなものか。
「派遣は間違い」と言う考えは、たとえば誰でも出来る、他と差別化できない
一般事務派遣のことを言うものかと思うが、いかがなものか。
その点、技術派遣は自己の努力（技術向上はもちろんのこと、自分を売る
セルフセールス的なものが大きい）を怠らなければ、超孫受けの中小DQNで
違法超過労働・搾取されまくるよりは、余程賢い選択だと思うのだが、いかが
なものか。
派遣営業・派遣会社におんぶに抱っこな一般事務派遣と、技術派遣を同等
に並べて話するのは、いかがなものか。
むしろ企業にしがみつくよりも、1本立ちして個人事業主でやった方が賢明
だと思うが、いかがなものか。
「派遣は間違い」と言う考えは、たとえば誰でも出来る、他と差別化できない
一般事務派遣のことを言うものかと思うが、いかがなものか。
その点、技術派遣は自己の努力（技術向上はもちろんのこと、自分を売る
セルフセールス的なものが大きい）を怠らなければ、超孫受けの中小DQNで
違法超過労働・搾取されまくるよりは、余程賢い選択だと思うのだが、いかが
なものか。
派遣営業・派遣会社におんぶに抱っこな一般事務派遣と、技術派遣を同等
に並べて話するのは、いかがなものか。
732 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/01 13:32 ID:DZv/L18C
あぼーん
734 ：国境無き回答ボランティア ◆O56v8W7z.U ：03/03/01 14:05 ID:EAt5fZ8T
735 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/01 14:25 ID:+apAPmwr
パート社員もここの板で書き込んでいいんですか？
737 ：国境無き回答ボランティア ◆O56v8W7z.U ：03/03/01 18:58 ID:EAt5fZ8T
738 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/02 18:46 ID:hJpk36VW
派遣会社に登録しにいくとき
私服でいいのですか？
短期の派遣ならどこの派遣会社がいいですか？
私服でいいのですか？
短期の派遣ならどこの派遣会社がいいですか？
739 ：黒ちゃん：03/03/02 18:49 ID:sbBmdyuz
桜木町にあるＰＣプロバイダーコールセンターについての２チャンネルはどこ？
740 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/02 18:52 ID:h8khillV
741 ：国境無き回答ボランティア ◆O56v8W7z.U ：03/03/03 00:01 ID:MqyQ9NhQ
742 ：教えてください：03/03/03 14:40 ID:LnNH2iHG
中学１年レベルの英語力で、しかも英語関係の資格を取得し
簡単なビジネス英語を使用（たとえば取り次ぎとか、接客応対とか・・・）
する会社に就業したいのですが、どういった英語の勉強、資格を
すれば良いのでしょうか？解答できる方いらっしゃいましたら
お願いします。
簡単なビジネス英語を使用（たとえば取り次ぎとか、接客応対とか・・・）
する会社に就業したいのですが、どういった英語の勉強、資格を
すれば良いのでしょうか？解答できる方いらっしゃいましたら
お願いします。
743 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/03 15:59 ID:9hbUmH0G
ちょっと教えていただきたし。
履歴書に書く時、派遣元と派遣先と両方記入しますか？
正しい書式ってあるのでしょうか。
履歴書に書く時、派遣元と派遣先と両方記入しますか？
正しい書式ってあるのでしょうか。
744 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/03 18:06 ID:SZxt3gHk
745 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/03 19:14 ID:oBiZRDW2
↑見栄張ってらぁ
営業能力の無い奴をフリーランスとは呼べないな
営業能力の無い奴をフリーランスとは呼べないな
746 ：国境無き回答ボランティア ◆O56v8W7z.U ：03/03/03 20:53 ID:Y061N5qW
>>743
派遣元なんて書いても仕方ないから、派遣先とやった仕事を書けば個人的には良いと思う。
派遣元なんて書いても仕方ないから、派遣先とやった仕事を書けば個人的には良いと思う。
747 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/03 20:57 ID:JRkofTpR
1年契約してて途中で契約解除もしくは破棄することって出来ないの？
748 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/03 22:19 ID:FJZ86oxq
山形に主人の転勤で引っ越してきました。
私は元銀行員なのですが、金融機関への派遣を希望しています。
どこに登録したらよいでしょうか。
東京海上キャリアサービス（何か評判悪いみたいｗ）以外を教えてください。
お願いします。
私は元銀行員なのですが、金融機関への派遣を希望しています。
どこに登録したらよいでしょうか。
東京海上キャリアサービス（何か評判悪いみたいｗ）以外を教えてください。
お願いします。
749 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/04 00:15 ID:+L/ijYsk
小さなソフト会社に入社しましたが、
入社直後から別の会社に出向という形で出され早３年。
自社に戻ることはほとんどなく、給料振り込んでくれるだけの存在。
ほかにいる派遣会社の社員の人には営業？の人がちょくちょく様子を聞きに来ているようですが。
うちは、ほとんどほったらかしの状態。
これならむしろ派遣会社に登録した方がましな気がしてきているのですが、
どうしたらよいでしょう？
入社直後から別の会社に出向という形で出され早３年。
自社に戻ることはほとんどなく、給料振り込んでくれるだけの存在。
ほかにいる派遣会社の社員の人には営業？の人がちょくちょく様子を聞きに来ているようですが。
うちは、ほとんどほったらかしの状態。
これならむしろ派遣会社に登録した方がましな気がしてきているのですが、
どうしたらよいでしょう？
>746
ありがとうございます！！
確かにそうですよね。
ありがとうございます！！
確かにそうですよね。
751 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/04 14:29 ID:micDdyqT
今月、期間満了で今の職場終わるのですが...
最後のご挨拶って、皆様どうしていますか？
以前は
部署フロア人数・多、個人メール有
→メールでご挨拶、周りの方には口頭。(別の派遣さんがそうしていた)
部署人数・少、個人メール無
→席にいる方にご挨拶、または上司が挨拶周り一緒にしてくれた。
だったのですが、
今回、部署人数は少なく、個人メール有ですが
同じ建物内、どの部署も実験室滞在時間が長いので(研究所)
最終日にメールで済ませたいんだけど、失礼すぎるかしら？
大半の社員とは、挨拶以外１～２度しか話したことない程度なんだけど...
最後のご挨拶って、皆様どうしていますか？
以前は
部署フロア人数・多、個人メール有
→メールでご挨拶、周りの方には口頭。(別の派遣さんがそうしていた)
部署人数・少、個人メール無
→席にいる方にご挨拶、または上司が挨拶周り一緒にしてくれた。
だったのですが、
今回、部署人数は少なく、個人メール有ですが
同じ建物内、どの部署も実験室滞在時間が長いので(研究所)
最終日にメールで済ませたいんだけど、失礼すぎるかしら？
大半の社員とは、挨拶以外１～２度しか話したことない程度なんだけど...
752 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/04 19:14 ID:8tmXeLFP
>>747 できる。漏れは、契約期間中に逆に派遣会社から契約条件を変えられたよ。
753 ：転載：03/03/05 00:33 ID:L066qDiG
ちょっと質問コ－ナ－
1 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう ：03/03/04 01:24 ID:asQWOA6U
派遣でちょうど２月末で６ヶ月たったものです。
有給休暇を１０日ほど頂きましたが、２月末でちょうど契約満了だったので
最終日に「更新しません」と言いましたら「じゃ～有給は消化できないといわれました」
この場合どうなるんでしょうか？
2 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう ：03/03/04 01:55 ID:DPADv3E7
基本で言うと、派遣社員の雇用主は派遣会社です。
契約更新しないということはその派遣会社との雇用契約を切ったわけです。
派遣会社は雇用契約を結んでいない人に有給休暇を付与する義務はありません。
もちろん、３月以降すぐに同じ派遣会社から別の就業先を紹介され就業した場合は
雇用契約が継続されるので有給休暇取得資格も継続されるはずです。
契約は更新しない、でも有給は使いたいじゃ、派遣会社も泣いちゃいますよ。
だって、有給休暇分の給与は派遣会社が払うんですから。
こうゆう時は事前に派遣会社の営業担当・ｺｰﾃﾞｨﾈｰﾀｰに相談することをお勧めします。
いい派遣会社なら契約期間を派遣先に内緒で数日延長し、その期間を有給扱いにしたり
契約終了後に単発の仕事を紹介し、その日に有給をくっつけたりします。
ちなみに私は事前に相談してくれたｽﾀｯﾌさんにはそうしてます。
3 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう ：03/03/04 01:56 ID:9qElPSmW
>2
あんた、ええ人やね。こんな人もいるんだ。
1 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう ：03/03/04 01:24 ID:asQWOA6U
派遣でちょうど２月末で６ヶ月たったものです。
有給休暇を１０日ほど頂きましたが、２月末でちょうど契約満了だったので
最終日に「更新しません」と言いましたら「じゃ～有給は消化できないといわれました」
この場合どうなるんでしょうか？
2 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう ：03/03/04 01:55 ID:DPADv3E7
基本で言うと、派遣社員の雇用主は派遣会社です。
契約更新しないということはその派遣会社との雇用契約を切ったわけです。
派遣会社は雇用契約を結んでいない人に有給休暇を付与する義務はありません。
もちろん、３月以降すぐに同じ派遣会社から別の就業先を紹介され就業した場合は
雇用契約が継続されるので有給休暇取得資格も継続されるはずです。
契約は更新しない、でも有給は使いたいじゃ、派遣会社も泣いちゃいますよ。
だって、有給休暇分の給与は派遣会社が払うんですから。
こうゆう時は事前に派遣会社の営業担当・ｺｰﾃﾞｨﾈｰﾀｰに相談することをお勧めします。
いい派遣会社なら契約期間を派遣先に内緒で数日延長し、その期間を有給扱いにしたり
契約終了後に単発の仕事を紹介し、その日に有給をくっつけたりします。
ちなみに私は事前に相談してくれたｽﾀｯﾌさんにはそうしてます。
3 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう ：03/03/04 01:56 ID:9qElPSmW
>2
あんた、ええ人やね。こんな人もいるんだ。
754 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/05 09:25 ID:R4B95vHp
交通費無、車通勤不可で
自分で派遣先の近所に
駐車場借りて車通勤はダメですか？
自分で派遣先の近所に
駐車場借りて車通勤はダメですか？
755 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/05 09:27 ID:Lka68nUe
今月末で今の契約切れちゃうんだけど、まだ次の仕事の話がない。
派遣元のビルで働いてるからある程度案件があるのも知ってるし
ＨＰにもアップされてる案件があってかなり惹かれるんだけど
この場合応募とかしちゃっても大丈夫なのかな？
自分からがんがん仕事したいっていう良い意思表示になるのか
がつがつしてて落ち着きがないって思われるのか。
営業さんに自分から
「こういう仕事があるって情報が出てたけどもう決まってしまいましたか？」
という訊きかたはありなのかな？
派遣元のビルで働いてるからある程度案件があるのも知ってるし
ＨＰにもアップされてる案件があってかなり惹かれるんだけど
この場合応募とかしちゃっても大丈夫なのかな？
自分からがんがん仕事したいっていう良い意思表示になるのか
がつがつしてて落ち着きがないって思われるのか。
営業さんに自分から
「こういう仕事があるって情報が出てたけどもう決まってしまいましたか？」
という訊きかたはありなのかな？
756 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/05 17:58 ID:j+LrPbCv
派遣で途中でやめることできますか？
情報キボンヌ
情報キボンヌ
757 ：国境無き回答ボランティア ◆O56v8W7z.U ：03/03/05 21:02 ID:gqv6VUlZ
>>754
自分の車の保管場所なんだから、人に文句言われる筋合いは無いと思う。
（労災は下りないかもね）
>>755
熱心で良いと思う。
>>756
会社も派遣なんて中途半端な身分で雇っているんだから、
文句は言えないと思う。
自分の車の保管場所なんだから、人に文句言われる筋合いは無いと思う。
（労災は下りないかもね）
>>755
熱心で良いと思う。
>>756
会社も派遣なんて中途半端な身分で雇っているんだから、
文句は言えないと思う。
759 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/06 01:10 ID:Ij367/mG
とらばーゆで某派遣会社の｢今週のお仕事紹介｣でぜひやってみたい求人
を見つけたのですが、まだ自分は派遣に登録したことがありません。
仮に登録したとして、とらばーゆ持っていって｢このお仕事紹介してください｣
って言って、実際、その仕事に就ける確率は高いですか？
それとも、｢君は派遣初心者だからこれより違うところのお仕事してみない？｣
とか言われて、こちらが希望した仕事を紹介してもらうのは難しいですか？
を見つけたのですが、まだ自分は派遣に登録したことがありません。
仮に登録したとして、とらばーゆ持っていって｢このお仕事紹介してください｣
って言って、実際、その仕事に就ける確率は高いですか？
それとも、｢君は派遣初心者だからこれより違うところのお仕事してみない？｣
とか言われて、こちらが希望した仕事を紹介してもらうのは難しいですか？
760 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/06 09:00 ID:jH8IJWVE
「顔合わせ」の質問です。
今日の午後顔合わせなんだけど、昨日コーディから電話があり、
営業の人が来れないので、一人で行って下さいと言われた。
私は一人の方が気楽でいいんだけど、これって派遣では普通じゃ
ないんですよね？（１ｖｓ１は法律違反だとか何とか聞いた気が・・・）
社内競合なのか、派遣先からの依頼なのか分からないけど、
一寸気になってます。
ちなみに、営業の人とは顔合わせの後で会う事になってる。。。
今日の午後顔合わせなんだけど、昨日コーディから電話があり、
営業の人が来れないので、一人で行って下さいと言われた。
私は一人の方が気楽でいいんだけど、これって派遣では普通じゃ
ないんですよね？（１ｖｓ１は法律違反だとか何とか聞いた気が・・・）
社内競合なのか、派遣先からの依頼なのか分からないけど、
一寸気になってます。
ちなみに、営業の人とは顔合わせの後で会う事になってる。。。
761 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/06 09:00 ID:386ONgeU
撒き餌だろそりゃｗ
762 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/06 09:33 ID:jH8IJWVE
763 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/06 09:36 ID:jH8IJWVE
764 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/06 10:19 ID:CT2cQsBo
>>759
派遣初心者かどうかより、実務経験や人間性が問われるのが普通。
それとタイミング。他の人ですでに決まってしまっていれば、
当然ながらその仕事は断られます。
>>761の言うように、撒き餌の可能性もあり。
不動産と一緒です。
派遣初心者かどうかより、実務経験や人間性が問われるのが普通。
それとタイミング。他の人ですでに決まってしまっていれば、
当然ながらその仕事は断られます。
>>761の言うように、撒き餌の可能性もあり。
不動産と一緒です。
あぼーん
766 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/06 11:36 ID:0CY08yqu
撒き餌って、どの位の率？
無茶苦茶条件の良い仕事ばかり撒いてあって、
実際は紹介がなかったり条件が物凄く悪かったりする仕事なのか。
それとも、それなりに条件があえば紹介してもらる事もあるのか。
会社によって差があるのか。
不動産屋では目玉商品はなくなってても、
掲示物件からエリアや家賃が近い物件の目星がつく事も多いので。
無茶苦茶条件の良い仕事ばかり撒いてあって、
実際は紹介がなかったり条件が物凄く悪かったりする仕事なのか。
それとも、それなりに条件があえば紹介してもらる事もあるのか。
会社によって差があるのか。
不動産屋では目玉商品はなくなってても、
掲示物件からエリアや家賃が近い物件の目星がつく事も多いので。
767 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/06 11:38 ID:teSaS2z/
初歩的な質問ですいません。現在24歳、薬品総合商社に努めて半年になりますが、辞めて派遣でやりたい仕事に就こうと思ってます。まずは派遣会社に登録しないといけないのでしょうが、やりたい仕事を紹介してくれるところに登録するのですよね？そういうのはどこで調べるの？
768 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/06 11:41 ID:2Goc/1Qf
例えば品質管理の仕事がしたい場合はそういう仕事を専門的に扱っている派遣会社に登録すれば紹介してくれるの？それとも雑誌や職安でやりたい仕事を見つけて条件の中に派遣会社に登録してからってことで登録するの？
769 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/06 11:44 ID:QpwEu8SL
konnnatoko
http://www.recruit.co.jp/HR/TR/
http://haken.en-japan.com/
http://www.haken.or.jp/
http://staff.haken.or.jp/
http://www.hakenjob.com/
http://www.recruit.co.jp/HR/TR/
http://haken.en-japan.com/
http://www.haken.or.jp/
http://staff.haken.or.jp/
http://www.hakenjob.com/
770 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/06 11:45 ID:MnoHwMsM
それから派遣会社とのトラブルはどういうのがありますか？あと、稼いだなかから派遣会社にお金とか納めないといけないの？
771 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/06 12:10 ID:teSaS2z/
派遣で働くことにすごく不安を感じるんですがみなさんはどう考えてますか？
772 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/06 12:32 ID:Pb6gtiUq
印刷機オペレーターとデータ収集とは
具体的にどんな仕事でどういう事をするもんなんでしょうか？
ちなみにデータ収集は
「色々なお客様に関するデータをパソコンを使って収集していただくお仕事です｡」
という説明がありましたがなんだかよくわからず…
具体的にどんな仕事でどういう事をするもんなんでしょうか？
ちなみにデータ収集は
「色々なお客様に関するデータをパソコンを使って収集していただくお仕事です｡」
という説明がありましたがなんだかよくわからず…
773 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/06 15:00 ID:6wY953L+
派遣先の会社ってこっちが決めれるの？みをなの話聞いてると結構大手が多いように聞くのですが。
774 ：755：03/03/06 15:31 ID:jMQjLVN1
あぼーん
あぼーん
777 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/06 15:46 ID:LPmEceKF
派遣の仕事ってどうして、簡単な仕事しかないの？
778 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/06 16:06 ID:YhYB34jp
なかには、専門職のようなものもありますよ。翻訳とか通訳とか。
そういうのは、時給も、もちろん高いし、必要スキルとかも高度なものが
いります。TOEIC850点以上！！とか。
そういうのは、時給も、もちろん高いし、必要スキルとかも高度なものが
いります。TOEIC850点以上！！とか。
779 ：仕事と作業の違いがわからない人発見：03/03/06 17:14 ID:28RZX96R
翻訳とか通訳は高度な仕事とは言わない
高度な知識が必要な作業だよ
高度な知識が必要な作業だよ
780 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/07 10:46 ID:YJgdkOdA
派遣会社によっては未経験の場合は、未経験として派遣先に
きちんと相手に伝えてもらえますか？
以前、ある派遣会社でキャリア数年の大ベテランとして放り込まれ
えらい目に合いましたので。
きちんと相手に伝えてもらえますか？
以前、ある派遣会社でキャリア数年の大ベテランとして放り込まれ
えらい目に合いましたので。
781 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/07 13:59 ID:+8Rw/+Pl
ちょっと質問なんですが、自給で働くとお昼の休憩とかはお金に
ならないものなのでしょうか？
ならないものなのでしょうか？
782 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/07 14:19 ID:uFshVvSJ
昼休憩に給料なんて普通出るのか…？
783 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/07 16:50 ID:GLXL3MNV
784 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/07 17:36 ID:wOBPx7om
785 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/07 17:40 ID:ucjeCMKx
786 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/07 17:43 ID:No7hg9zV
>>781haha,omaeatamawarusugi
787 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/07 20:51 ID:6wyA6WZ/
>781
nandemositumontowaiuga
ikuranandemosoryanaidaro
nandemositumontowaiuga
ikuranandemosoryanaidaro
788 ：781：03/03/07 23:05 ID:iKLTd6I2
hu-n,soregahutuudattanone
yokatta,mosikasitarautidakekatoomottakara
sorenisitemominasansukosikokorogasusandemasenka?
yokatta,mosikasitarautidakekatoomottakara
sorenisitemominasansukosikokorogasusandemasenka?
789 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/07 23:17 ID:+x072hR5
>>781
yappari,atamawarusugi.
yappari,atamawarusugi.
790 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/07 23:42 ID:SnmlmI3/
派遣先で指揮命令者以外の人が業務指示するのは
契約違反ですか？
契約違反ですか？
791 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/08 00:22 ID:4VFDaeyL
派遣先に気に入られてそのまま社員になった人いますか？
792 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/08 00:26 ID:I8FbYwC4
いくらでもいるでしょ？
793 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/08 00:32 ID:XwHLR7QC
うちって自分で出勤時間と退出時間書いて申告するんだけど
これって悪い奴だったら時間をのばして書くよね？
これって悪い奴だったら時間をのばして書くよね？
794 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/08 00:40 ID:+Q9zvjIs
795 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/08 03:58 ID:w7jq0f0u
ｶﾞｲｼｭﾂだったらｽﾏｿ
他のスレでリクとパソナとテンプのデータ共有化みたいなのを
目にしたのですが、これって登録時の個人情報を他社に見られるってこと？
そんなの許されるの？
他のスレでリクとパソナとテンプのデータ共有化みたいなのを
目にしたのですが、これって登録時の個人情報を他社に見られるってこと？
そんなの許されるの？
796 ：派遣業者は社会悪：03/03/08 04:08 ID:beUG/Bsz
そんなもん許される訳がない
訴えろ！
訴えろ！
797 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/08 11:19 ID:39RW9znA
798 ：795：03/03/08 16:36 ID:ULlgcnu4
>796,797
派遣社員から正社員へ の３のレスでえっ！？と思ったんだけど
↓
http://money.2ch.net/test/read.cgi/haken/1033609652/
ちょっと前のレスだし、それに対する反応もないみたいだから
しばらく派遣板見ない内にそういうことが起きていたのかと思って
不安になって質問してみますた
派遣社員から正社員へ の３のレスでえっ！？と思ったんだけど
↓
http://money.2ch.net/test/read.cgi/haken/1033609652/
ちょっと前のレスだし、それに対する反応もないみたいだから
しばらく派遣板見ない内にそういうことが起きていたのかと思って
不安になって質問してみますた
799 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/09 00:48 ID:2Vizk9MF
学歴詐称の事ですが。。。
派遣会社は卒業名簿まで調べるんでしょうか？
そうゆうデータベースかなんかあるのかな？
派遣会社は卒業名簿まで調べるんでしょうか？
そうゆうデータベースかなんかあるのかな？
800 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/10 13:33 ID:NIsuxE3t
先週の月曜日に、紹介されてた仕事を申し込んだのですが、
「競合になります」ということと「明日、営業から電話させていただきます」と
言われてたんですが、そのまま放置で電話がかかってきません。
今日の折込チラシを見ていたら、同じ派遣会社から同じ仕事が募集されていました。
私は、競合で落とされたということでしょうか・・・？
「競合になります」ということと「明日、営業から電話させていただきます」と
言われてたんですが、そのまま放置で電話がかかってきません。
今日の折込チラシを見ていたら、同じ派遣会社から同じ仕事が募集されていました。
私は、競合で落とされたということでしょうか・・・？
801 ：801：03/03/10 20:05 ID:psNVXjsC
すみません。 どなたか詳しい方教えてください。
契約社員でもなく、登録型派遣でもなく、正社員雇用の特定派遣でもない
「個人事業主」としての仕事を紹介されたのですが、
前３つは経験豊富なので解るのですが、「個人事業主扱い」だと
以下以外にどのようなメリットでメリットがありますか？
メリット：収入多し、経費が使える
デメリット：正社員雇用の特定派遣でなければ、他の派遣形態と同じデメリット
契約社員でもなく、登録型派遣でもなく、正社員雇用の特定派遣でもない
「個人事業主」としての仕事を紹介されたのですが、
前３つは経験豊富なので解るのですが、「個人事業主扱い」だと
以下以外にどのようなメリットでメリットがありますか？
メリット：収入多し、経費が使える
デメリット：正社員雇用の特定派遣でなければ、他の派遣形態と同じデメリット
802 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/10 21:31 ID:LYWIO64E
803 ：801：03/03/10 21:51 ID:psNVXjsC
早速のお返事ありがとうございます。
意義ある質問にするために、あえて賛成派として考えてみてます。
>派遣形態の個人事業主だとたいした経費がない。
これはおまけ程度なので、無いよりはましだと思ってます。
>また、給与所得じゃないため
>税金がすごいぞー！所得税、住民税、国保税有給もない。
ピンはね率を個人：２割 期間雇用：４割として、どちらが得ですか？
意義ある質問にするために、あえて賛成派として考えてみてます。
>派遣形態の個人事業主だとたいした経費がない。
これはおまけ程度なので、無いよりはましだと思ってます。
>また、給与所得じゃないため
>税金がすごいぞー！所得税、住民税、国保税有給もない。
ピンはね率を個人：２割 期間雇用：４割として、どちらが得ですか？
804 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/10 23:47 ID:U0xOkyqI
私はどちらかというと反対＞個人事業主
昨年、私の現場に個人事業主の方が一人いらっしゃいましたが、本人いわく
売れない芸能人と一緒、やっていける自信が無い限りはやるなとのこと。
ちなみにこの方、技術の有無なんて問う事自体ナンセンス、できて当たり前って
人でした。実際すごかったし。
あと、派遣形態での個人事業主は契約きられると自分で営業。
もっとも、事業主やっている人で折衝能力なしはある意味やばし。
昨年、私の現場に個人事業主の方が一人いらっしゃいましたが、本人いわく
売れない芸能人と一緒、やっていける自信が無い限りはやるなとのこと。
ちなみにこの方、技術の有無なんて問う事自体ナンセンス、できて当たり前って
人でした。実際すごかったし。
あと、派遣形態での個人事業主は契約きられると自分で営業。
もっとも、事業主やっている人で折衝能力なしはある意味やばし。
あぼーん
806 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/11 14:35 ID:4elj/Ah5
ＡＥＲＡで個人事業主の記事が見開きであったのを読んだ。
多分先週号。
どこまで参考にしていいのかは疑問だけど、
自営業者みたいなもので上手に申告すれば
経費でかなり節税できるみたいな内容だったと記憶。
多分先週号。
どこまで参考にしていいのかは疑問だけど、
自営業者みたいなもので上手に申告すれば
経費でかなり節税できるみたいな内容だったと記憶。
807 ： ：03/03/11 15:20 ID:UCtD+HSu
履歴書のことで質問なんですが、登録に使う履歴書なんかは皆さんすべて手書きですか？
それともワープロやエクセルなんかでテンプレ作って入力したものを印刷してますか？
やはり手書きのものの方が良いと行ったことはあるのでしょうか？
それともワープロやエクセルなんかでテンプレ作って入力したものを印刷してますか？
やはり手書きのものの方が良いと行ったことはあるのでしょうか？
808 ：共産趣味者 ◆JA2taPcg.Q ：03/03/11 17:14 ID:n0MYJg7h
809 ：bloom：03/03/11 17:34 ID:LjE/30wK
810 ：８０１：03/03/11 21:24 ID:FCne+IHi
>売れない芸能人と一緒、やっていける自信が無い限りはやるなとのこと。
>あと、派遣形態での個人事業主は契約きられると自分で営業。
>もっとも、事業主やっている人で折衝能力なしはある意味やばし。
そうではなくて、普通の派遣会社からの仕事だけど、
契約関係だけは個人事業主って事になるのです。
安定的な収益のある企業の「正社員」で無い以上は、
同じポイ捨ての身分なら、給与が多いほうが良いのですが。
>>806
貴重な情報ありがとうございました。
>あと、派遣形態での個人事業主は契約きられると自分で営業。
>もっとも、事業主やっている人で折衝能力なしはある意味やばし。
そうではなくて、普通の派遣会社からの仕事だけど、
契約関係だけは個人事業主って事になるのです。
安定的な収益のある企業の「正社員」で無い以上は、
同じポイ捨ての身分なら、給与が多いほうが良いのですが。
>>806
貴重な情報ありがとうございました。
811 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/11 22:57 ID:2PBGqYpj
派遣会社に登録して、
その後すぐ就職決まったとかで
登録だけして働かないってこと可能ですか？
その後すぐ就職決まったとかで
登録だけして働かないってこと可能ですか？
812 ：８０１：03/03/11 23:37 ID:yyybhTy7
>登録だけして働かないってこと可能ですか？
それが出来なければ、派遣会社１社しか登録できないでしょう？
それが出来なければ、派遣会社１社しか登録できないでしょう？
813 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/12 11:24 ID:g/lqAO/N
どなたかガリ○オって会社のこと知りませんか？
よくﾘｸﾅﾋﾞで見かけるのになんでスレ立たないんでしょうね。
よくﾘｸﾅﾋﾞで見かけるのになんでスレ立たないんでしょうね。
814 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/12 14:34 ID:TombXq6K
一般派遣（登録型派遣）で質問なのですが
健康保険、雇用保険、年金、労災、あと税金って
自分で役所行って手続きしないといけないのでしょうか？
仕事を自分で探すか、派遣会社が探すかが違うだけで
あとはフリーの人と同じようなものなのですか？
健康保険、雇用保険、年金、労災、あと税金って
自分で役所行って手続きしないといけないのでしょうか？
仕事を自分で探すか、派遣会社が探すかが違うだけで
あとはフリーの人と同じようなものなのですか？
815 ：８１０：03/03/12 17:16 ID:MCeU66np
>健康保険、雇用保険、年金、労災、あと税金って
大手とかまともなところなら、全部やってくれます。
（法的にはしないといけないけど、中小だと半分はいい加減）
その代わり、そういうところは杓子定規な給与・待遇の決め方をするので
個人的にはあまり好きません。
どなたか８１０お願い！！
大手とかまともなところなら、全部やってくれます。
（法的にはしないといけないけど、中小だと半分はいい加減）
その代わり、そういうところは杓子定規な給与・待遇の決め方をするので
個人的にはあまり好きません。
どなたか８１０お願い！！
816 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/12 17:44 ID:IWbB3Vfn
派遣先にて気に入られて、別な仕事を紹介してもらえそうです
現派遣先とは違い また別な部署と契約ということになります。
この場合 待遇の部分で強気に出るべきですかね?
直接契約が出来れば一番いいんだけどそりゃ無理だろうし
自分が仕事持ってきてるような物ですよね これって?
現派遣先とは違い また別な部署と契約ということになります。
この場合 待遇の部分で強気に出るべきですかね?
直接契約が出来れば一番いいんだけどそりゃ無理だろうし
自分が仕事持ってきてるような物ですよね これって?
817 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/12 21:02 ID:hwGOASFC
２つの会社の顔合わせに行き、もし両方とも採用となった場合は
どういう理由で一方の会社を断った方がいいですか？
やっぱり「身内に不幸が・・・」ってのがいいんですかね？
どういう理由で一方の会社を断った方がいいですか？
やっぱり「身内に不幸が・・・」ってのがいいんですかね？
818 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/12 21:25 ID:y5lMdZ2a
819 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/12 22:50 ID:Cy5BzaMS
社会保険入りたくないんだけど、
中小レベルの派遣会社ってたとえばどんなところがあるの？
中小レベルの派遣会社ってたとえばどんなところがあるの？
820 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/12 23:22 ID:3TQ5CCCf
>>815
大手でも税金（年末調整）は1年フルに働いていないと
してくれないとこが多いと思われ。
うちは中小だけど年末調整はちゃんとやってる上に社会保険の加入は任意。
とてもいい会社ですw 社名を出せないのが残念。
大手でも税金（年末調整）は1年フルに働いていないと
してくれないとこが多いと思われ。
うちは中小だけど年末調整はちゃんとやってる上に社会保険の加入は任意。
とてもいい会社ですw 社名を出せないのが残念。
821 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/12 23:31 ID:dLSi0L43
エヌアイサービス株式会社ご存知の方いますか？
822 ：８１０：03/03/13 00:12 ID:dMtsH8bb
823 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/13 00:19 ID:GhX2s3e+
>>817
私も2週間位前に同じパターンで悩んだよ。
結局「親が断固として反対した」という理由で断った。
（断った会社は外資系保険会社の営業事務）
しかも稼動日初日に。それでも、昨日断った派遣会社の方から
仕事の案件来たよ。もう他社で稼動って断ったけど
私も2週間位前に同じパターンで悩んだよ。
結局「親が断固として反対した」という理由で断った。
（断った会社は外資系保険会社の営業事務）
しかも稼動日初日に。それでも、昨日断った派遣会社の方から
仕事の案件来たよ。もう他社で稼動って断ったけど
824 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/13 00:47 ID:p0sdvDUo
就業できる時間によって時給って変わるのでしょうか？
あまりにも時給に差がありすぎなのでサインできないでいます。
長くなりますが。
最初の契約のときに４月からは５時までできないと伝えてありました。
それで、いったん３月までの契約にして
４月からは新しい契約にするということになっていました。
業務内容はあわせて事務に変わると聞いていましたが
実際には３月までの業務が延びていて４月以降も同じ業務をしますし、
仮にそれは予定までにできなかったこちらの落ち度ということだとしても
（実際には２月中にできないと見込んでいて派遣先に予定も伝え、
派遣元にも３月上旬に時間がかかる旨は伝えました。）
具体的な話もなくいきなりの低い提示に驚きました。
おそらく派遣先はこれまでと同様ＯＡインストラクションとしての
業務を求めることは目に見えてます。
派遣先では他の社員の方には普通の契約更新にしかみえないでしょうし、
担当も違いに気づいていないようで、４月以降の展望や意見を求められています。
長く働きたいところな上、短時間の仕事を探すのは難しいので
契約をうのみにするしかないのでしょうか？
さらにしっかり契約を守ってＯＡに関する指導をしないということなら
次の更新にひびくのでこれまでと同じ業務をつづけるしかないでしょうか？
ご意見いただけますでしょうか？
あまりにも時給に差がありすぎなのでサインできないでいます。
長くなりますが。
最初の契約のときに４月からは５時までできないと伝えてありました。
それで、いったん３月までの契約にして
４月からは新しい契約にするということになっていました。
業務内容はあわせて事務に変わると聞いていましたが
実際には３月までの業務が延びていて４月以降も同じ業務をしますし、
仮にそれは予定までにできなかったこちらの落ち度ということだとしても
（実際には２月中にできないと見込んでいて派遣先に予定も伝え、
派遣元にも３月上旬に時間がかかる旨は伝えました。）
具体的な話もなくいきなりの低い提示に驚きました。
おそらく派遣先はこれまでと同様ＯＡインストラクションとしての
業務を求めることは目に見えてます。
派遣先では他の社員の方には普通の契約更新にしかみえないでしょうし、
担当も違いに気づいていないようで、４月以降の展望や意見を求められています。
長く働きたいところな上、短時間の仕事を探すのは難しいので
契約をうのみにするしかないのでしょうか？
さらにしっかり契約を守ってＯＡに関する指導をしないということなら
次の更新にひびくのでこれまでと同じ業務をつづけるしかないでしょうか？
ご意見いただけますでしょうか？
825 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/13 19:03 ID:eUAVsoow
足元見られたなｗ
派遣とはいえ、弱みを見せたらいいようにやられるよ。
不満に思うなら、そんな派遣元突っぱねちゃえｙｵ
派遣とはいえ、弱みを見せたらいいようにやられるよ。
不満に思うなら、そんな派遣元突っぱねちゃえｙｵ
826 ：８１０：03/03/13 22:08 ID:POVVbRCq
827 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/14 14:34 ID:1v3yWKQl
月曜日から仕事開始です。
就職活動でなかなか決まらなくて妥協して決めましたが
まぁ興味のあるジャンルではあります。
そんな矢先、先日正社員の面接を受けたところが、1次面接通過して
2次面接に呼ばれました。ここは、一回面接した感じ
仕事内容的にも待遇的にも申し分ないので、入りたいな～と
思ってたので、できるならこっちの方を取りたいんですが、
派遣の方を、キープしたまま正社員の方を受けるには
どうしたらいいでしょう？
就職活動でなかなか決まらなくて妥協して決めましたが
まぁ興味のあるジャンルではあります。
そんな矢先、先日正社員の面接を受けたところが、1次面接通過して
2次面接に呼ばれました。ここは、一回面接した感じ
仕事内容的にも待遇的にも申し分ないので、入りたいな～と
思ってたので、できるならこっちの方を取りたいんですが、
派遣の方を、キープしたまま正社員の方を受けるには
どうしたらいいでしょう？
828 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/14 16:58 ID:PJxybEdx
月曜から仕事開始で、2次面接は何時なの？
2次の後、決定されるのか、はてまた次の面接へ・・・なのか。
それから、月曜日から仕事開始で、2次面接は行けるの？
稼動してすぐ休み取るってのは、結構難しそうな・・・。
2次の後、決定されるのか、はてまた次の面接へ・・・なのか。
それから、月曜日から仕事開始で、2次面接は行けるの？
稼動してすぐ休み取るってのは、結構難しそうな・・・。
829 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/14 16:59 ID:W0huxr07
クリ○タルが雑誌に載って派遣先を怒らせたとかなんとかいう噂は本当？
830 ：827：03/03/14 17:22 ID:1v3yWKQl
>>828
その後、正社員のほうと連絡とって
2次面接の日時はこちらにあわせてくれると言う事なので
仕事終わっていける時間にセッティングしました。
どうなるかわからないけど、まぁこれで駄目ならスッパリ
諦めるし、とりあえず2次面接がんがりまつ！
その後、正社員のほうと連絡とって
2次面接の日時はこちらにあわせてくれると言う事なので
仕事終わっていける時間にセッティングしました。
どうなるかわからないけど、まぁこれで駄目ならスッパリ
諦めるし、とりあえず2次面接がんがりまつ！
831 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/14 17:31 ID:YGnOtbU6
結構こっちから断ったりしてますか？
私は半分以上断ってます
延べ派遣会社３社で５案件ほど連続でことわり続けているのですが
私は半分以上断ってます
延べ派遣会社３社で５案件ほど連続でことわり続けているのですが
832 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/14 17:39 ID:3qySpgDv
833 ： ：03/03/14 18:03 ID:gFhUU731
時給は１２００円とかでも良いので誰にでも出来るような
派遣のお仕事ないかなあー。
派遣のお仕事ないかなあー。
834 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/14 18:38 ID:kn6q+nDw
業界順位だそうだ…
http://www.jinzaibf.co.jp/toukei0301.html
1 パソナ
2 テンプスタッフ
3 スタッフサービス
4 アデコキャリアスタッフ
5 ニチイ学館
6 マンパワー・ジャパン
7 リクルートスタッフィング
8 ヒューマン・タッチ
9 メイツ
10 フジプロフェシオ
835 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/14 18:40 ID:kn6q+nDw
ところで、パソナとテンプスタッフとスタッフサービスの違いって何？
具体的には事業内容や特徴、社風、・・・
実際に派遣で働いた人の意見も聞きたいです
みんな一緒に見えるんだけど・・・
（コーディネーター職希望してます）
836 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/15 00:47 ID:ovfCh0Rl
質問です。
派遣って残業代がきちんと出るそうですが何分単位なんですか？
派遣って残業代がきちんと出るそうですが何分単位なんですか？
837 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/15 00:55 ID:6JdjP+0z
(；´Д｀)
838 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/15 00:56 ID:c7u2OkxR
派遣法に詳しい人教えてくださいませ。
外国の人材派遣業者から外国人の派遣を受けるときも、日本の労働者
派遣法は適用される（外国の業者は日本の派遣許可がいるのか）ので
しょうか？
外国の人材派遣業者から外国人の派遣を受けるときも、日本の労働者
派遣法は適用される（外国の業者は日本の派遣許可がいるのか）ので
しょうか？
839 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/15 02:05 ID:hj8XigGl
派遣でも長期３ヶ月以上のお仕事の場合は社会保険に入れるそうなんですが、
これって正社員みたいに何割か派遣会社が負担してくれるんですか？
イメージ的には請負会社の正社員みたいな感じになるのですか？
それともただ手続きをやってくれるだけですか？
これって正社員みたいに何割か派遣会社が負担してくれるんですか？
イメージ的には請負会社の正社員みたいな感じになるのですか？
それともただ手続きをやってくれるだけですか？
840 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/15 02:10 ID:QyORf+Qe
841 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/15 03:14 ID:Db1CeKZO
SSはこちらから要求しないと保険の加入の案内よこさないぞ。
最初から加入するいうてるのに、案内よこさないとはなめとんのか？
最初から加入するいうてるのに、案内よこさないとはなめとんのか？
842 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/15 15:08 ID:xZM4NwJy
843 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/15 20:15 ID:iWq+YoBg
誰かアットとワークって派遣会社知りませんか？ここに登録して、仕事を紹介してもらうことになったんだけど、仕事内容は言うんだけど、派遣先の会社名を聞いても絶対に言わないし、車の中で面接するってゆーから、なんかおかしいし、怖くなってやめたけど、ヤバイですよね？
844 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/15 20:23 ID:oQQDSojn
>>843
最悪レイプされそうな悪寒。
最悪レイプされそうな悪寒。
845 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/15 21:52 ID:Y+bkBC7l
派遣会社って派遣事業免許とかとらなくちゃいけないらしいんですが・・
↓この会社とかは免許もってないらしいんですよね。
http://money.2ch.net/test/read.cgi/haken/1018101065/l50
で、派遣事業免許もっているのと持っていないのって、何がどう変わるんですか？
ぐーぐるとかで探してもあまり分からなかったです。
詳しい人、教えてください。
↓この会社とかは免許もってないらしいんですよね。
http://money.2ch.net/test/read.cgi/haken/1018101065/l50
で、派遣事業免許もっているのと持っていないのって、何がどう変わるんですか？
ぐーぐるとかで探してもあまり分からなかったです。
詳しい人、教えてください。
846 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/15 22:00 ID:fPYSQM9i
顔が普通の女子正社員と結構かわいい派遣女子社員。
同じ年なら社内で男性が結婚前提に付き合うなら
女子社員?
同じ年なら社内で男性が結婚前提に付き合うなら
女子社員?
847 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/15 22:23 ID:Y+bkBC7l
ババア(30前後)は嫌だ。派遣にはババアが多いので対象外。
若い方がいい。
ババア＝自我が強いとか自分がイチバン、とかいうひと。
若い＝生き物的にも魅力的、可能性にも期待できる。
若い方がいい。
ババア＝自我が強いとか自分がイチバン、とかいうひと。
若い＝生き物的にも魅力的、可能性にも期待できる。
848 ：長文ｽﾏｿm(__)m：03/03/16 12:21 ID:76ZkwQrI
先週紹介話があり、進めてもらってたんですがなかなか連絡が来なく、
やっと連絡がきたと思ったら、書類が通ったのでもう少し待ってくださいと言われました。
その翌日、別の派遣から今日面接来れますかと言われ、行ったら採用、翌日から出勤。
始めの派遣からは、初出勤の日に面接日時が決まったor決めたいと
じゃんじゃん電話掛かってきています。
仕事中で出れなかったし、この３日間放置してます。
でも即採用になったのは某Sなので、仕事内容が全然違うヽ(*｀Д´)ノｺﾞﾙｧ
正直辞めたいです。
でも始めの派遣は時給と交通費がﾋﾞﾐｮｰに安いので、
少しでも時給のいい某DQN･Sで、もう一度違う会社に行ってみたいと思っています。
この場合、始めの派遣会社には何て言ったらいいんでしょうか？
連絡が取れないとの事で、実家にまで電話されちゃいました、、、
派遣初心者なので、どなたかどうぞおながいしますm(__)m
やっと連絡がきたと思ったら、書類が通ったのでもう少し待ってくださいと言われました。
その翌日、別の派遣から今日面接来れますかと言われ、行ったら採用、翌日から出勤。
始めの派遣からは、初出勤の日に面接日時が決まったor決めたいと
じゃんじゃん電話掛かってきています。
仕事中で出れなかったし、この３日間放置してます。
でも即採用になったのは某Sなので、仕事内容が全然違うヽ(*｀Д´)ノｺﾞﾙｧ
正直辞めたいです。
でも始めの派遣は時給と交通費がﾋﾞﾐｮｰに安いので、
少しでも時給のいい某DQN･Sで、もう一度違う会社に行ってみたいと思っています。
この場合、始めの派遣会社には何て言ったらいいんでしょうか？
連絡が取れないとの事で、実家にまで電話されちゃいました、、、
派遣初心者なので、どなたかどうぞおながいしますm(__)m
849 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/16 15:46 ID:Psacqbe9
今の仕事を４月いっぱいで辞めて
初めて派遣会社に登録に行こうと思っている者です。
今の仕事は３月で辞めようと思えば辞めれるのですが…
友人に今すぐ登録に行って４月からの仕事を探したほうがいい
と言われました。
やはり４月からと５月からの仕事では
紹介の量に雲泥の差があるのでしょうか？
５月からの仕事を探すのはバカなのでしょうか。
アホな質問かもしれないですが、よろしくお願いします
初めて派遣会社に登録に行こうと思っている者です。
今の仕事は３月で辞めようと思えば辞めれるのですが…
友人に今すぐ登録に行って４月からの仕事を探したほうがいい
と言われました。
やはり４月からと５月からの仕事では
紹介の量に雲泥の差があるのでしょうか？
５月からの仕事を探すのはバカなのでしょうか。
アホな質問かもしれないですが、よろしくお願いします
850 ：850：03/03/16 19:44 ID:OiivZecf
>>848
いまいち文章が理解できないのですが、
とりあえず採用がもらえるまでは、どちらにも良い顔をしておいて
採用をもらってから、志望の低いほうに電話などで断れば良いのでは？
（条件が違うとか何とでも言えると思う）
>>849
>５月からの仕事を探すのはバカなのでしょうか。
派遣仕事は、じっくり腰を据えて探すものなので
すぐにでも登録するべきだと思う。
良い仕事があれば、どうせ辞める会社なんてすぐ辞めればよい。
いまいち文章が理解できないのですが、
とりあえず採用がもらえるまでは、どちらにも良い顔をしておいて
採用をもらってから、志望の低いほうに電話などで断れば良いのでは？
（条件が違うとか何とでも言えると思う）
>>849
>５月からの仕事を探すのはバカなのでしょうか。
派遣仕事は、じっくり腰を据えて探すものなので
すぐにでも登録するべきだと思う。
良い仕事があれば、どうせ辞める会社なんてすぐ辞めればよい。
851 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/16 21:18 ID:l7711Dq9
2004年卒の男の学生なんですが
英文事務か、英文クラークをやりたいんです。
どうすればその仕事は紹介されますか？
英文事務か、英文クラークをやりたいんです。
どうすればその仕事は紹介されますか？
あぼーん
853 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/16 21:30 ID:+rmvsKnl
854 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/16 21:31 ID:O59eMZU0
>>851
オトコに英文事務や英文クラークのオーダーはありません。
オトコに英文事務や英文クラークのオーダーはありません。
855 ：851♂：03/03/16 21:46 ID:l7711Dq9
856 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/16 23:09 ID:Tc2L+s2B
短時間労働ばかりしているとヤバイですか？
一日4時間とか5時間の仕事を続けてて1年半以上経ちます。そろそろフルかもう少し長時間の仕事を、と思ってますが、もしかしてフルタイムワークには戻れないのでしょうか？
派遣会社さん、そして雇う側からみて、こういう人はどう思いますか？
一日4時間とか5時間の仕事を続けてて1年半以上経ちます。そろそろフルかもう少し長時間の仕事を、と思ってますが、もしかしてフルタイムワークには戻れないのでしょうか？
派遣会社さん、そして雇う側からみて、こういう人はどう思いますか？
だいぶんレス数が増えてきたので次スレのテンプレとして良くある質問をまとめませんか？
①派遣と請負はどう違いますか？
http://www.asahi-net.or.jp/~RB1S-WKT/qa2135.htmを読め！
②二重派遣って何？
http://www.asahi-net.or.jp/~RB1S-WKT/qa2265.htmを読め！
③登録時の服装は？
派遣とはいえ社会人になるんだからスーツぐらい持っとけ！
とか色々・・・・・・
僕的には質問の前に下記を読めって感じなんだけど。。。
http://www.asahi-net.or.jp/~RB1S-WKT/indxfaq.htm
①派遣と請負はどう違いますか？
http://www.asahi-net.or.jp/~RB1S-WKT/qa2135.htmを読め！
②二重派遣って何？
http://www.asahi-net.or.jp/~RB1S-WKT/qa2265.htmを読め！
③登録時の服装は？
派遣とはいえ社会人になるんだからスーツぐらい持っとけ！
とか色々・・・・・・
僕的には質問の前に下記を読めって感じなんだけど。。。
http://www.asahi-net.or.jp/~RB1S-WKT/indxfaq.htm
何でも答えてくれるのですか？お願いします！傭兵になるにはどうすれば…真剣なんです！
859 ：まんこ：03/03/17 00:52 ID:L4xzcywK
羽田タートルサービスの件は裁判になってる
そうですが、進捗はどうですか？
そうですが、進捗はどうですか？
860 ：848：03/03/17 07:47 ID:EEh3EFT/
>>850
レスありがとうございます。
文章がわかりにくくてすみません。
先日から働いているんですが、働く前から別の派遣会社からも紹介話があり、
全然連絡が来なかったのですが、面接にきてほしいと言われました。
今派遣されている所は合わないので、仕事を休んで面接に行って、
採用になったら今派遣されてる所はすぐに辞めても問題ないんでしょうか？
レスありがとうございます。
文章がわかりにくくてすみません。
先日から働いているんですが、働く前から別の派遣会社からも紹介話があり、
全然連絡が来なかったのですが、面接にきてほしいと言われました。
今派遣されている所は合わないので、仕事を休んで面接に行って、
採用になったら今派遣されてる所はすぐに辞めても問題ないんでしょうか？
861 ： ：03/03/17 09:13 ID:7LwoXSV1
862 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/17 09:18 ID:FXSIOQao
>>856
ヤバイと思うなら、フルタイムだった、ってごまかしちゃえばいいだけ
ヤバイと思うなら、フルタイムだった、ってごまかしちゃえばいいだけ
863 ：860：03/03/17 10:02 ID:EEh3EFT/
864 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/17 11:24 ID:bMDxJlmv
即日の場合って、顔合わせに行って翌日から勤務？
その日のうちに結果が知らされるのかな。
1日考えたりできないものか・・・。
その日のうちに結果が知らされるのかな。
1日考えたりできないものか・・・。
865 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/17 11:39 ID:Yz+rETNP
派遣先の紹介を受けたけど、なんか私には雰囲気が合わない感じがした。
若者がぎゃーぎゃーと騒ぐ感じの職場で、私的にはもっと落ち着いた感じで
仕事がしたいと思っていたけど・・。
仕事を受けようか受けまいか、悩んだけど、お金の面もあるし・・。
いちお受けました。
でも、もしどうしてもその雰囲気に合わなかったとか、
極端な話、いじめに合ったとか・・。そういう時に
期間満了前に辞める事って出来るのでしょうか？
そういう場合、どういう理由で辞めてるのでしょうか？
若者がぎゃーぎゃーと騒ぐ感じの職場で、私的にはもっと落ち着いた感じで
仕事がしたいと思っていたけど・・。
仕事を受けようか受けまいか、悩んだけど、お金の面もあるし・・。
いちお受けました。
でも、もしどうしてもその雰囲気に合わなかったとか、
極端な話、いじめに合ったとか・・。そういう時に
期間満了前に辞める事って出来るのでしょうか？
そういう場合、どういう理由で辞めてるのでしょうか？
866 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/17 13:18 ID:YcE6ILaa
再登録に行く場合は前提出した職歴と同じじゃないと
まずいですか？年数とか微妙に違ったら嘘ついてるとかで
駄目かなあ？でも派遣いくつか行ってるから覚えてない
まずいですか？年数とか微妙に違ったら嘘ついてるとかで
駄目かなあ？でも派遣いくつか行ってるから覚えてない
867 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/17 13:28 ID:GUMxTtUD
866と部分的にかぶるけど
以前、突然失踪したことがあるんですが当然、ブラックリスト入りした
だろうな、と。
あれから３年。結婚して苗字も変わったんですが、やはりブラックリスト
のまんまかなーと。
再登録とかって名前（苗字ね）、住所、電話番号違っていたら
ブラックリストとかで調べにくいかなとおもって。
どういう情報がブラックリスト入りするのだろう？？
以前、突然失踪したことがあるんですが当然、ブラックリスト入りした
だろうな、と。
あれから３年。結婚して苗字も変わったんですが、やはりブラックリスト
のまんまかなーと。
再登録とかって名前（苗字ね）、住所、電話番号違っていたら
ブラックリストとかで調べにくいかなとおもって。
どういう情報がブラックリスト入りするのだろう？？
868 ： ：03/03/17 20:56 ID:7LwoXSV1
869 ： ：03/03/17 20:58 ID:7LwoXSV1
>>865
これもやめることはできる。ただし「やめます」といって
次の日から行かないというわけにはいかない（基本的に）。
一ヶ月くらい前に派遣の方に連絡すれば良いと思うよ。理由は素直にいった方が
精神衛生上よいと思う。
これもやめることはできる。ただし「やめます」といって
次の日から行かないというわけにはいかない（基本的に）。
一ヶ月くらい前に派遣の方に連絡すれば良いと思うよ。理由は素直にいった方が
精神衛生上よいと思う。
870 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/17 21:35 ID:DulOEv6W
どなたかご回答ください。
契約社員と派遣社員の雇用契約期間の違いが良くわかりません。
派遣社員は1ヶ月単位での雇用契約と聞きました。
契約社員は半年と書いてあるところがありました。
契約社員は1ヶ月では契約はできないのでしょうか？
あと、どちらがいいとか良くないとかあるのでしょうか？
質問ばかりで申し訳ないのですがよろしくお願いします。
契約社員と派遣社員の雇用契約期間の違いが良くわかりません。
派遣社員は1ヶ月単位での雇用契約と聞きました。
契約社員は半年と書いてあるところがありました。
契約社員は1ヶ月では契約はできないのでしょうか？
あと、どちらがいいとか良くないとかあるのでしょうか？
質問ばかりで申し訳ないのですがよろしくお願いします。
871 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/17 22:09 ID:TUTrH+G8
顔合わせって交通費でないの？
872 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/17 22:41 ID:WhuwYO92
>>871
出るところもあるけど、ほとんどの派遣会社は出ないよ。
出るところもあるけど、ほとんどの派遣会社は出ないよ。
873 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/17 22:44 ID:WhuwYO92
874 ：850：03/03/17 23:05 ID:UFqR6AzH
>>860
>今派遣されている所は合わないので、仕事を休んで面接に行って、
>採用になったら今派遣されてる所はすぐに辞めても問題ないんでしょうか？
派遣要員なんて、身分を保証されてないので
こちらもそれほど誠意を持つ必要は無いと個人的には思います。
>>864
ＩＴバブルの時は、学生の私に授業中電話が掛かってきて
「明日～～って仕事が、～～であるんだけど、行ってくれない？」
みたいな電話が日常茶飯事でした。
今より２ランク低い仕事でしたが、給与は今と一緒でした。
>>867
そんなリスト見ないでしょう。
ところで、派遣業務を辞めるのなんて、朝電話１本で良くない？
>>871
すごく良い仕事でなければ、「出ますか？」って聞けば
堅いところ（大手など）以外は出してくれるでしょう。
>今派遣されている所は合わないので、仕事を休んで面接に行って、
>採用になったら今派遣されてる所はすぐに辞めても問題ないんでしょうか？
派遣要員なんて、身分を保証されてないので
こちらもそれほど誠意を持つ必要は無いと個人的には思います。
>>864
ＩＴバブルの時は、学生の私に授業中電話が掛かってきて
「明日～～って仕事が、～～であるんだけど、行ってくれない？」
みたいな電話が日常茶飯事でした。
今より２ランク低い仕事でしたが、給与は今と一緒でした。
>>867
そんなリスト見ないでしょう。
ところで、派遣業務を辞めるのなんて、朝電話１本で良くない？
>>871
すごく良い仕事でなければ、「出ますか？」って聞けば
堅いところ（大手など）以外は出してくれるでしょう。
875 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/17 23:47 ID:I6albCXP
ﾀﾞﾒ板からやってきました。
この3月で大学卒業なんですが就職が決まっていません。
新卒派遣というものを知ったのですが詳しい事教えてください・・・。
資格も実務経験もないけど大丈夫なのでしょうか？
この3月で大学卒業なんですが就職が決まっていません。
新卒派遣というものを知ったのですが詳しい事教えてください・・・。
資格も実務経験もないけど大丈夫なのでしょうか？
876 ：856：03/03/17 23:49 ID:pi/1zKzu
877 ：860：03/03/18 00:29 ID:o/6ytjSd
>>850さん
度々の御回答ありがとうございます。
同じ日から派遣された人は２日後に辞めたいと伝え、すんなりと辞めていきました。
退職する方がいるとの事で派遣されましたので、
引継ぎしなければいけなく、辞めるなら即が望ましいような(推測）
仕事を覚えた段階で、もし辞めたくなったとしても契約終了までは耐えてください、
と面接時に派遣先から言われましたので。
本音は次を見つけてから辞めたいんです。
もし明日辞めたいと言えば、即OKと言われると思いますが、、、
経済的な事もあり悩んでいるのですが、私の考えはいかがでしょうか？
度々の御回答ありがとうございます。
同じ日から派遣された人は２日後に辞めたいと伝え、すんなりと辞めていきました。
退職する方がいるとの事で派遣されましたので、
引継ぎしなければいけなく、辞めるなら即が望ましいような(推測）
仕事を覚えた段階で、もし辞めたくなったとしても契約終了までは耐えてください、
と面接時に派遣先から言われましたので。
本音は次を見つけてから辞めたいんです。
もし明日辞めたいと言えば、即OKと言われると思いますが、、、
経済的な事もあり悩んでいるのですが、私の考えはいかがでしょうか？
878 ：質問：03/03/18 11:45 ID:j+OgIXTx
契約期間が１～６月の半年間なんだけど、今、超辞めたくてたまらない。
今からいきなり「今月いっぱいで・・・」ってのは無理としても
最低４月いっぱいくらいで辞めたい。これって可能かな？
ちなみに、この「１～６月の契約」ってのは、
その前に契約満了になった際に、派遣会社のほうの担当者と
ＴＥＬで意思確認した時にＯＫの返事をしたってだけの
口約束による契約なのであって、最初に登録した時みたいに
「わざわざ派遣会社のほうに出向いていって、ハンコ押した」
とかってのではないんだけど・・・。
あと、「辞めたい」って意思表示したら、
派遣先の会社からは１００％止められると思う。
だって、夜勤ってことで人数不足なうえに、
オレより全然使えない（っていっても、全然普通に仕事こなしてた）
バイトの奴でさえ、辞めるの止められてたくらいだから。
今からいきなり「今月いっぱいで・・・」ってのは無理としても
最低４月いっぱいくらいで辞めたい。これって可能かな？
ちなみに、この「１～６月の契約」ってのは、
その前に契約満了になった際に、派遣会社のほうの担当者と
ＴＥＬで意思確認した時にＯＫの返事をしたってだけの
口約束による契約なのであって、最初に登録した時みたいに
「わざわざ派遣会社のほうに出向いていって、ハンコ押した」
とかってのではないんだけど・・・。
あと、「辞めたい」って意思表示したら、
派遣先の会社からは１００％止められると思う。
だって、夜勤ってことで人数不足なうえに、
オレより全然使えない（っていっても、全然普通に仕事こなしてた）
バイトの奴でさえ、辞めるの止められてたくらいだから。
879 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/18 12:31 ID:aDyLpXmX
派遣で仕事を紹介されほとんど決まりました。
まだ仕事はしていなくて、契約書にハンコも押してません。
が、先日他の契約社員に受かったのでその派遣を辞めたいんです。
この場合違反ですか？
派遣の担当者がとてもいい人なので、市ぬ程悩んでます。
まだ仕事はしていなくて、契約書にハンコも押してません。
が、先日他の契約社員に受かったのでその派遣を辞めたいんです。
この場合違反ですか？
派遣の担当者がとてもいい人なので、市ぬ程悩んでます。
880 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/18 18:21 ID:Vn5xlSJT
>>879 違反じゃ無い。悩む前に早く派遣会社に連絡すべし。
派遣の仕事を始めても1日で辞めちゃう人がいるけどその方がよくない。
派遣の仕事を始めても1日で辞めちゃう人がいるけどその方がよくない。
881 ： ：03/03/18 19:30 ID:2IFBfSED
882 ：850：03/03/18 21:15 ID:DBVn51pj
>>877
>>878
>本音は次を見つけてから辞めたいんです。
>もし明日辞めたいと言えば、即OKと言われると思いますが、、、
基本は「派遣なんて使い捨てにしか考えてないくせに
あまりアテにするな」ですので、次が決まった後に、
少々無理に辞めても良いと思う。
（後の派遣要員が大事にされるというメリットもある）
>>879
>派遣の担当者がとてもいい人なので、市ぬ程悩んでます。
「人情的にはやるせないけど、自分の人生が掛かっているので」って
正直に事情を言って辞めてください。
それではこのスレを定期巡回するのを止めますのでさようなら。
>>878
>本音は次を見つけてから辞めたいんです。
>もし明日辞めたいと言えば、即OKと言われると思いますが、、、
基本は「派遣なんて使い捨てにしか考えてないくせに
あまりアテにするな」ですので、次が決まった後に、
少々無理に辞めても良いと思う。
（後の派遣要員が大事にされるというメリットもある）
>>879
>派遣の担当者がとてもいい人なので、市ぬ程悩んでます。
「人情的にはやるせないけど、自分の人生が掛かっているので」って
正直に事情を言って辞めてください。
それではこのスレを定期巡回するのを止めますのでさようなら。
883 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/18 22:47 ID:Vn5xlSJT
さようなら
あぼーん
885 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/18 23:16 ID:t7/Dgnvn
派遣先の自分のデスクは普通の事務用デスクなのですが、
ﾊﾟｿｺﾝ本体がタワー型で、モニターは液晶じゃないために斜め前方にモニターを設置
する形になっています。
ﾊﾟｿｺﾝに向かう体勢が、右斜めをみる体勢になるのですが、そのせいで右肩から首にかけて
寝違えのような痛みが一ヶ月以上続いています。
この場合派遣先に訴えるべきですか。派遣もとの営業に訴えるべきですか。
ﾊﾟｿｺﾝ本体がタワー型で、モニターは液晶じゃないために斜め前方にモニターを設置
する形になっています。
ﾊﾟｿｺﾝに向かう体勢が、右斜めをみる体勢になるのですが、そのせいで右肩から首にかけて
寝違えのような痛みが一ヶ月以上続いています。
この場合派遣先に訴えるべきですか。派遣もとの営業に訴えるべきですか。
886 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/19 00:09 ID:zcbduZeW
>>885
昔からパソコンを使ってる会社はみんな、そのような体制だよ。
まっすぐ見られるようになったのはつい最近。（この5年程）
ってか斜めの方が楽じゃない？
体勢に問題があるかも知んないから先輩や同僚に聞いてみなよ。
昔からパソコンを使ってる会社はみんな、そのような体制だよ。
まっすぐ見られるようになったのはつい最近。（この5年程）
ってか斜めの方が楽じゃない？
体勢に問題があるかも知んないから先輩や同僚に聞いてみなよ。
887 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/19 21:16 ID:bw2GEjv5
契約期間が終わる前に辞めたいと思っています。
こういう場合って辞める事を営業の人以外に、
派遣先の上司にも自分で伝えなければならないのでしょうか？
それとも、営業の人から伝えてくれるものなんでしょうか？
実は派遣先の上司がまるでヤクザのような人で、
いちお面接の時に１年働くって言ってしまったので、
もし辞めるなんて言ったら、殺されそうです・・。本当に。
こういう場合って辞める事を営業の人以外に、
派遣先の上司にも自分で伝えなければならないのでしょうか？
それとも、営業の人から伝えてくれるものなんでしょうか？
実は派遣先の上司がまるでヤクザのような人で、
いちお面接の時に１年働くって言ってしまったので、
もし辞めるなんて言ったら、殺されそうです・・。本当に。
888 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/20 13:22 ID:BiMUEXjf
>887
それは、例え辞めることを営業を通して伝えたとしても、
伝わった時点で恐いんじゃない？
まあ、その手の事は営業を通してでも一般的には問題は無いと思うけど、
その上司の人が、「何で自分で言ってこんのじゃワレ？」となる可能性が
あるかもしれませんので、その辺は自分の判断で。
それは、例え辞めることを営業を通して伝えたとしても、
伝わった時点で恐いんじゃない？
まあ、その手の事は営業を通してでも一般的には問題は無いと思うけど、
その上司の人が、「何で自分で言ってこんのじゃワレ？」となる可能性が
あるかもしれませんので、その辺は自分の判断で。
889 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/20 14:58 ID:0qijOjZw
初めて派遣の仕事に応募します。
月曜日小一時間程度の面談があるのですが、
どんなことをするのかわからなくて不安です。
月曜日小一時間程度の面談があるのですが、
どんなことをするのかわからなくて不安です。
890 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/20 15:50 ID:1X7wGaSp
顔合わせは不法行為
891 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/20 20:06 ID:7/aA1NEg
サラリーマンと会社員てどうゆう違いがあるんですか？
892 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/20 20:37 ID:lP/h3y5N
派遣って必ず契約期間がいつまでって決まってるものなんでしょうか？
例えば３ヶ月契約とか１年契約とか・・
私が今行ってるところは、いつまでか分からなくて、
忙しければ長期だし、忙しくなければ短期で終わる事もあるし・・
とか言われたんですけど、これってヤバイ派遣会社なんですかね？
みなさん決まってますか？
例えば３ヶ月契約とか１年契約とか・・
私が今行ってるところは、いつまでか分からなくて、
忙しければ長期だし、忙しくなければ短期で終わる事もあるし・・
とか言われたんですけど、これってヤバイ派遣会社なんですかね？
みなさん決まってますか？
893 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/20 20:51 ID:JlY9LeJR
>>892
派遣法で、派遣元は派遣社員に対して「就業条件明示書」という書類を
提示しなければならないと決められています。
契約期間はその書類の必須記載項目の一つです。
派遣でなくとも、就業条件明示書の提示は労働基準法で定められています。
これを渡してくれない派遣会社は相当ヤバイ。
問題が起こる前に辞めた方が無難でしょう。
派遣法で、派遣元は派遣社員に対して「就業条件明示書」という書類を
提示しなければならないと決められています。
契約期間はその書類の必須記載項目の一つです。
派遣でなくとも、就業条件明示書の提示は労働基準法で定められています。
これを渡してくれない派遣会社は相当ヤバイ。
問題が起こる前に辞めた方が無難でしょう。
894 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/22 04:11 ID:ZUrdPtRP
どうして,殺しあうのですか?
895 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/22 09:57 ID:OMzRPOJa
>>893
「やくざ」なのに親切だねﾜﾗ
じゃ、漏れが「893」になるよﾜﾗ
>>892
お前みたいなﾔﾂは、たとえば派遣先⇒派遣元@2500のところを、
派遣元⇒お前@1100でも、貰いすぎなくらいなﾔﾂだよﾜﾗ
「契約」って言葉を知らないのか？
社会的に大人としての年齢になってから、あるいは、社会人になってから今まで、
お前は何をしてきた？学んできた？
ｲｲから黙って誌ねよﾜﾗ
お前の言い分なら、派遣元・派遣先に言われた通りに回されて、
気付いたら泡にまみれてオヤジのﾁﾑﾎﾟ咥えてました、
遠洋で大マグロ追っかけてましたなんてことにもなってしまうよﾜﾗ
頼むから、もっと勉強してくれ。
2ｃｈに書きこむ暇があったら、Googleなりで「派遣」「契約期間」「違法」くらいのキーワードで
検索してくれ。Web上には、その手の情報は腐るほどある。
疑問に思ったら、まずてめえで調べろ。些細な疑問でもナ。
それを続けていったら、お前の時給はもすこし上がるよ。社会的知識もナ。
もう一度言う。調べられる疑問はてめえで解決する努力をしろ。
さもなくば、存在消せ、失せろ、士ね。
「やくざ」なのに親切だねﾜﾗ
じゃ、漏れが「893」になるよﾜﾗ
>>892
お前みたいなﾔﾂは、たとえば派遣先⇒派遣元@2500のところを、
派遣元⇒お前@1100でも、貰いすぎなくらいなﾔﾂだよﾜﾗ
「契約」って言葉を知らないのか？
社会的に大人としての年齢になってから、あるいは、社会人になってから今まで、
お前は何をしてきた？学んできた？
ｲｲから黙って誌ねよﾜﾗ
お前の言い分なら、派遣元・派遣先に言われた通りに回されて、
気付いたら泡にまみれてオヤジのﾁﾑﾎﾟ咥えてました、
遠洋で大マグロ追っかけてましたなんてことにもなってしまうよﾜﾗ
頼むから、もっと勉強してくれ。
2ｃｈに書きこむ暇があったら、Googleなりで「派遣」「契約期間」「違法」くらいのキーワードで
検索してくれ。Web上には、その手の情報は腐るほどある。
疑問に思ったら、まずてめえで調べろ。些細な疑問でもナ。
それを続けていったら、お前の時給はもすこし上がるよ。社会的知識もナ。
もう一度言う。調べられる疑問はてめえで解決する努力をしろ。
さもなくば、存在消せ、失せろ、士ね。
896 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/22 10:07 ID:p4BLP1W0
>>893
漏れ、明示書ないんだが・・・やばいのかなー
会社は「議事録しかない。」ってしか言わないし。
それでもいいからって言ってもよこさないし。。。
これだから、〇系の名前の派遣会社はダメだな～(笑)
漏れ、明示書ないんだが・・・やばいのかなー
会社は「議事録しかない。」ってしか言わないし。
それでもいいからって言ってもよこさないし。。。
これだから、〇系の名前の派遣会社はダメだな～(笑)
897 ：895：03/03/22 10:17 ID:OMzRPOJa
>>896
派遣元には正社員入社してるのでは？
正社員入社なら、DQN会社（偽装派遣系）に入ってしまったと思って転職するか、あきらめなﾜﾗ
もし違うのなら、「契約書面よこせ」って強硬に言うべき。
もしトラぶったらどうするの？
言った言わないの話になったらどうするの？
契約書面があれば、何かあったときの生命線にもなりうるよ。
何かの契約を交わす時は、必ず書面を交わす。こんなのは基本中の基本。
派遣元には正社員入社してるのでは？
正社員入社なら、DQN会社（偽装派遣系）に入ってしまったと思って転職するか、あきらめなﾜﾗ
もし違うのなら、「契約書面よこせ」って強硬に言うべき。
もしトラぶったらどうするの？
言った言わないの話になったらどうするの？
契約書面があれば、何かあったときの生命線にもなりうるよ。
何かの契約を交わす時は、必ず書面を交わす。こんなのは基本中の基本。
898 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/23 00:27 ID:4dHu3Ndm
すみません。たぶん既出な質問だと思うのですが教えてください。
派遣の仕事は残業代はバッチリ出ますか？
番号でお答えお願いします。
１．バッチリ出る
２．派遣会社による
３．派遣先による
４．たまにサービス残業あり
５．サービス残業だらけ
６．残業がない
７．その他（ ）←書いてください
おねがいします
派遣の仕事は残業代はバッチリ出ますか？
番号でお答えお願いします。
１．バッチリ出る
２．派遣会社による
３．派遣先による
４．たまにサービス残業あり
５．サービス残業だらけ
６．残業がない
７．その他（ ）←書いてください
おねがいします
899 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/23 00:49 ID:FwS8y+q8
900 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/23 01:00 ID:LnQqL0w8
>>898
時給制の場合は働いた分だけ出ます。基本的に。
時給制の場合は働いた分だけ出ます。基本的に。
901 ：外資担当：03/03/23 01:28 ID:/3rSuORw
残業代でない会社ってあるの？昔ＳＳがださないと聞いたことあるけど。
902 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/23 21:21 ID:dB3CCc5u
経理の正社員求人のほとんどが実務経験を求むとありますが、
派遣で経理の実務経験積めますか？
派遣で経理の実務経験積めますか？
903 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/23 22:55 ID:KR3IkRPs
SS、登録行ったら「8時間以降は残業手当つきます」って言ってた。
だから契約時間が7時間だと、プラス1時間は普通扱い。
だから契約時間が7時間だと、プラス1時間は普通扱い。
904 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう ：03/03/23 22:57 ID:pZ3BS7Wk
契約期間の途中で辞めたりクビになった場合、他社に仕事を依頼をするのに
退職理由を何て説明すれば納得してもらえるのでしょうか？
「雰囲気が自分には合わなかった」「体調を崩した」ってこんな理由を言ったら
仕事の紹介が来ないような･･･。無難な理由ってありますか？
退職理由を何て説明すれば納得してもらえるのでしょうか？
「雰囲気が自分には合わなかった」「体調を崩した」ってこんな理由を言ったら
仕事の紹介が来ないような･･･。無難な理由ってありますか？
905 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/23 23:35 ID:YSubQsom
906 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/23 23:41 ID:FwS8y+q8
最近、出会い系メールやヘンな電話がよく携帯にかかってくるんだけど
まさか個人情報売られてないよね～？汗
派遣会社って、どうもイマイチ信用出来なくって。
３ヶ月前に数社派遣会社に登録して、１ヶ月ほど経ってから、チラホラと
ヘンなメールや電話が来るようになって・・・
それまでの２年間は一度も出会い系メールや、勧誘電話など携帯にかかってくること
なんてなかったのに。。。
まさか個人情報売られてないよね～？汗
派遣会社って、どうもイマイチ信用出来なくって。
３ヶ月前に数社派遣会社に登録して、１ヶ月ほど経ってから、チラホラと
ヘンなメールや電話が来るようになって・・・
それまでの２年間は一度も出会い系メールや、勧誘電話など携帯にかかってくること
なんてなかったのに。。。
907 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/24 03:41 ID:EgP1ofBZ
私は資格取得スクールのＤＭが届くようになったけど派遣登録と関係あるのかしら。。
908 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/24 15:52 ID:GooxR/X2
ｽﾚ立てられないし、たいしたことないようだから･･･ここに描きます。
総合スタッフ・オプショナリーってどうよ？
アイデムに「好評につき45名増枠」だとよ。そんなに儲かってるの？
知ってる香具師いたらおしえてください！
総合スタッフ・オプショナリーってどうよ？
アイデムに「好評につき45名増枠」だとよ。そんなに儲かってるの？
知ってる香具師いたらおしえてください！
909 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/24 16:31 ID:6gb0rEcR
アウトソーシングってのも派遣と一緒ですか？
910 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/24 16:31 ID:14Acx8Eh
厚生年金について質問です。
４ヶ月だけ派遣で働き、先月末で退職しました。３点セット(健保・年金・雇用保険)加入が
強制だったので年金手帳を預けました。で、先ごろ年金手帳の返還を受けたのですが、
派遣会社の名前や「種別等の変更」欄には何も記入がありませんでした。
厚生年金保険料として月約2万円支払ったのに手続きがされてない(未加入)という事ですか？
できればチェックの仕方や手帳のここを見ろ！とかあれば教えてください。
派遣会社は一応大手企業の子会社です。
４ヶ月だけ派遣で働き、先月末で退職しました。３点セット(健保・年金・雇用保険)加入が
強制だったので年金手帳を預けました。で、先ごろ年金手帳の返還を受けたのですが、
派遣会社の名前や「種別等の変更」欄には何も記入がありませんでした。
厚生年金保険料として月約2万円支払ったのに手続きがされてない(未加入)という事ですか？
できればチェックの仕方や手帳のここを見ろ！とかあれば教えてください。
派遣会社は一応大手企業の子会社です。
911 ：910：03/03/24 18:23 ID:hQbhrKR3
ついでに。契約期間は５ヶ月でしたが、１ヶ月を残し会社都合で解雇になりました。
派遣先の経営がやばいということで。解雇通知？はきちんと１月前に口頭で言われました。
この場合は残り１月分の給料は頂けるのでしょうか？
派遣先の経営がやばいということで。解雇通知？はきちんと１月前に口頭で言われました。
この場合は残り１月分の給料は頂けるのでしょうか？
912 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/24 18:33 ID:9pHmmrAq
>>902
派遣こそ経験無いと仕事回してもらえません。
全く経験ないなら、経理補助から始めるしかないよ。
この場合、大企業だと伝票入力とかしかさせてもらえない可能性があるから、
中小に行って、やる気見せていろいろさせてもらう。
そんで、頑張って簿記の資格とったら、経理の経験多少あります、っていえるくらいかな。
でも、経理って一年がかりの仕事だから派遣で「経験積む」くらいでも何年かやってみないとムリだよ。
派遣こそ経験無いと仕事回してもらえません。
全く経験ないなら、経理補助から始めるしかないよ。
この場合、大企業だと伝票入力とかしかさせてもらえない可能性があるから、
中小に行って、やる気見せていろいろさせてもらう。
そんで、頑張って簿記の資格とったら、経理の経験多少あります、っていえるくらいかな。
でも、経理って一年がかりの仕事だから派遣で「経験積む」くらいでも何年かやってみないとムリだよ。
913 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/24 21:52 ID:jajaFS84
914 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/25 10:44 ID:7StS10jB
顔合わせの後で連絡くると言われて、その日になっても待ってたけど来なかった
場合、当然駄目だとおもうけど、その場合、営業担当に自分から
連絡とったほうが賢明でしょうか？
連絡来ないなんて初めてなので、教えてください。
場合、当然駄目だとおもうけど、その場合、営業担当に自分から
連絡とったほうが賢明でしょうか？
連絡来ないなんて初めてなので、教えてください。
915 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/25 11:19 ID:di81oK2h
>>914
あなたの言ってることよくわからないです。
顔合わせの日、「本日中に連絡します」と担当者に言われたのですか？
当然ダメ、ということは無いと思います。
例えば、営業が先方の担当者に連絡つけられなかった、とか。
気軽に連絡してみてはいかがですか？
放置されると、掛け持ちしてる時とか面倒ですよ。
あなたの言ってることよくわからないです。
顔合わせの日、「本日中に連絡します」と担当者に言われたのですか？
当然ダメ、ということは無いと思います。
例えば、営業が先方の担当者に連絡つけられなかった、とか。
気軽に連絡してみてはいかがですか？
放置されると、掛け持ちしてる時とか面倒ですよ。
916 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/25 14:36 ID:qBCW7JaH
>>915
結果なんてすぐでないだろ（ｗ
結果なんてすぐでないだろ（ｗ
917 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/25 16:42 ID:OG9/kUC0
派遣の人にワキガが多いのは何故ですか？
918 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/25 18:19 ID:N6qGojck
名目は業務請負だけど実態は派遣なのでここで質問いいですか？
A社(派遣先)->B社->C社(私が直接契約してるのはここ)->私
で仕事をしていたのですが、契約期間中に病気を理由に辞めました。
その後の連絡で、報酬が支払われないと言われ、また、更なる
責任追及があるような口ぶり。
契約書は交わしたけれど、写しをまだ貰っていません。。。
代わりというか注文書というものがあり、そこには、不履行が
あった場合は契約解除と報酬の減額または契約の解除が出来る、
と書いてありますが、病気の場合も不履行とされるものでしょうか。
また、著しい不履行により損害が出た場合は損害賠償が出来るとの
一文がありますが、これもやはり、病気の場合も著しい不履行に
当たるのでしょうか。
長くて申し訳ないですが、結構切実です。何方かご教授ください。
A社(派遣先)->B社->C社(私が直接契約してるのはここ)->私
で仕事をしていたのですが、契約期間中に病気を理由に辞めました。
その後の連絡で、報酬が支払われないと言われ、また、更なる
責任追及があるような口ぶり。
契約書は交わしたけれど、写しをまだ貰っていません。。。
代わりというか注文書というものがあり、そこには、不履行が
あった場合は契約解除と報酬の減額または契約の解除が出来る、
と書いてありますが、病気の場合も不履行とされるものでしょうか。
また、著しい不履行により損害が出た場合は損害賠償が出来るとの
一文がありますが、これもやはり、病気の場合も著しい不履行に
当たるのでしょうか。
長くて申し訳ないですが、結構切実です。何方かご教授ください。
919 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/25 19:05 ID:V7TkQFw1
>>918
お前んとこはWeb見ること出来ないのか？ｗ
こんなとこで聞くんじゃなくって、てめえで検索しやがれ、へ垂れが。
『労働基準法』『派遣』『不履行』『労基署』『契約』など、適当な単語拾って、てめえでｸﾞｸﾞﾘやがれ、ちんぽが。
てめえのケツは、てめえで紙用意して、てめえでふきやがれ、チキンが。
http://toolbar.google.com/intl/ja/
http://www.google.co.jp/search?hl=ja&inlang=ja&ie=Shift_JIS&q=%98J%93%AD%8A%EE%8F%80%96@%81@%94h%8C%AD&btnG=Google+%8C%9F%8D%F5&lr=lang_ja
http://www.google.co.jp/search?hl=ja&inlang=ja&ie=Shift_JIS&q=%98J%93%AD%8A%EE%8F%80%96@%81@%94h%8C%AD%81@%8C_%96%F1%81@%95s%97%9A%8Ds&btnG=Google+%8C%9F%8D%F5&lr=lang_ja
お前んとこはWeb見ること出来ないのか？ｗ
こんなとこで聞くんじゃなくって、てめえで検索しやがれ、へ垂れが。
『労働基準法』『派遣』『不履行』『労基署』『契約』など、適当な単語拾って、てめえでｸﾞｸﾞﾘやがれ、ちんぽが。
てめえのケツは、てめえで紙用意して、てめえでふきやがれ、チキンが。
http://toolbar.google.com/intl/ja/
http://www.google.co.jp/search?hl=ja&inlang=ja&ie=Shift_JIS&q=%98J%93%AD%8A%EE%8F%80%96@%81@%94h%8C%AD&btnG=Google+%8C%9F%8D%F5&lr=lang_ja
http://www.google.co.jp/search?hl=ja&inlang=ja&ie=Shift_JIS&q=%98J%93%AD%8A%EE%8F%80%96@%81@%94h%8C%AD%81@%8C_%96%F1%81@%95s%97%9A%8Ds&btnG=Google+%8C%9F%8D%F5&lr=lang_ja
920 ：918：03/03/25 19:26 ID:N6qGojck
>919
いや、煽りが入っててもこうやって情報くれる人いるからさ（ｗ
どうもね。
とはいっても一応、あなたが言うようなワードで検索はしたんだけどさ。
ちょっと業務委託契約の場合がハッキリしない。
いや、煽りが入っててもこうやって情報くれる人いるからさ（ｗ
どうもね。
とはいっても一応、あなたが言うようなワードで検索はしたんだけどさ。
ちょっと業務委託契約の場合がハッキリしない。
921 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/25 20:46 ID:eeD8Xyge
この春大学を卒業した女子です。
卒業したら家事手伝いをするつもりでしたが少しは稼ぎたいと思い
派遣社員として働きたいと思っています。
特に資格も持っていないので簡単な事務を希望しています。
とりあえず大手の派遣会社に登録すればすぐに仕事はもらえるのでしょうか。
たくさん会社があって迷っています。教えて下さい。
卒業したら家事手伝いをするつもりでしたが少しは稼ぎたいと思い
派遣社員として働きたいと思っています。
特に資格も持っていないので簡単な事務を希望しています。
とりあえず大手の派遣会社に登録すればすぐに仕事はもらえるのでしょうか。
たくさん会社があって迷っています。教えて下さい。
922 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/25 20:56 ID:dqiHQjpN
923 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/25 22:04 ID:qddtoIaO
921ﾀｿみたいな人は、きっとドコも雇ってくれないべ…
924 ：質問：03/03/26 00:07 ID:dv2NDU+n
６月いっぱいまでは平日休みの仕事が良くて、７月からは土日休みの仕事を
したいと思っている者です。
丁度希望通りの仕事（平日休み）を見つけたのですが、長期前提（更新なし）
とありました。
当方、派遣は初めてなので最初から３ケ月間しか働く気がないのにこの長期
の仕事を申し込んで良いものか迷っています。
６月になってから何らかの理由をつけて辞めれば良いという考えもあるし。
こういう場合、皆さんはどうしますか？
したいと思っている者です。
丁度希望通りの仕事（平日休み）を見つけたのですが、長期前提（更新なし）
とありました。
当方、派遣は初めてなので最初から３ケ月間しか働く気がないのにこの長期
の仕事を申し込んで良いものか迷っています。
６月になってから何らかの理由をつけて辞めれば良いという考えもあるし。
こういう場合、皆さんはどうしますか？
925 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/26 00:41 ID:qj/jafN0
>924
長期前提の場合、人材育成に時間がかかる為という事。
つまり、働く気がない＝仕事覚えられない
経験者で実力あれば、派遣先も自分も嫌な思いをせずに済むだろうけど（ｗ
長期前提の場合、人材育成に時間がかかる為という事。
つまり、働く気がない＝仕事覚えられない
経験者で実力あれば、派遣先も自分も嫌な思いをせずに済むだろうけど（ｗ
926 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/26 00:43 ID:NCv5Twwj
派遣先が給料形態を毎月のようにコロコロ変えるのですが変えるのはいいとして変わる１週間前とかに言うのをやめて頂きたい。
これって派遣先に文句言うことじゃないんだろーけど１回言ってみたら法律的には問題無いはずって言われちゃいまいた・・・。
派遣先でも派遣元でもいいから文句言ってやりたいんだけどこれって勝てないですかね？
これって派遣先に文句言うことじゃないんだろーけど１回言ってみたら法律的には問題無いはずって言われちゃいまいた・・・。
派遣先でも派遣元でもいいから文句言ってやりたいんだけどこれって勝てないですかね？
927 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/26 00:50 ID:YpLqyKgI
>>918
C社とあなたとの契約はどうなんですか。
雇用契約？業務請負契約？
どちらでもよろしいのですが、実態はＡ社の指揮命令
で就業していた。それも労働時間も管理されていた
となれば派遣といわなければなりません。
ということは、
Ａ社は労働者供給で職業安定法違反
Ｂ社は労働基準法第６条の中間搾取で違法
です。訴えられるのはＡＢＣ社の方でしょう。
また注文書も請負を偽装する為でしょう。
一応労働時間は管理されていた。
労働時間で賃金が支払われていた。
ことを示す証拠は早急に押さえるべきです。
労働基準局や職業安定所が法的な所轄なんですが
あまり役にたたないと覚えておきましょう。
地域の労働組合は無料で相談を行なっています。
東京ユニオン
http://www.t-union.or.jp/
そちらに相談されることをお勧めします。
C社とあなたとの契約はどうなんですか。
雇用契約？業務請負契約？
どちらでもよろしいのですが、実態はＡ社の指揮命令
で就業していた。それも労働時間も管理されていた
となれば派遣といわなければなりません。
ということは、
Ａ社は労働者供給で職業安定法違反
Ｂ社は労働基準法第６条の中間搾取で違法
です。訴えられるのはＡＢＣ社の方でしょう。
また注文書も請負を偽装する為でしょう。
一応労働時間は管理されていた。
労働時間で賃金が支払われていた。
ことを示す証拠は早急に押さえるべきです。
労働基準局や職業安定所が法的な所轄なんですが
あまり役にたたないと覚えておきましょう。
地域の労働組合は無料で相談を行なっています。
東京ユニオン
http://www.t-union.or.jp/
そちらに相談されることをお勧めします。
928 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/26 00:50 ID:2NSYhahO
929 ：918：03/03/26 02:51 ID:EVqVN8aV
>>927
解説ありがとうございます。C社とは業務委託契約を
結んでおりました。報酬は時間給で、労働時間は就業先の
A社に管理されてりましたので、実質派遣ですね。
労基や職安はあまり役に立ちませんか・・・。
教えていただいたユニオンはじめ、この際、当たれる
ところは全部当たってみます。
ありがとうございました。
解説ありがとうございます。C社とは業務委託契約を
結んでおりました。報酬は時間給で、労働時間は就業先の
A社に管理されてりましたので、実質派遣ですね。
労基や職安はあまり役に立ちませんか・・・。
教えていただいたユニオンはじめ、この際、当たれる
ところは全部当たってみます。
ありがとうございました。
930 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/26 04:19 ID:jvYAiDO4
雑誌「ネットバム」でも推奨された優良キャッシング
「ネットバム」の２ちゃんねる特集内にて優良な消費者金融
として、ご紹介して頂き有難うございました。
今後もお客様第一主義で、まじめに融資致して参ります。
今回、特に融資枠を拡大致しておりますので、ぜひこの機会に
お申し込みください。
http://38370701.com/
i-mode http://38370701.com/i/
「ネットバム」の２ちゃんねる特集内にて優良な消費者金融
として、ご紹介して頂き有難うございました。
今後もお客様第一主義で、まじめに融資致して参ります。
今回、特に融資枠を拡大致しておりますので、ぜひこの機会に
お申し込みください。
http://38370701.com/
i-mode http://38370701.com/i/
931 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/26 11:17 ID:XmUa6d6e
派遣の登録の時に面接があるそうですが、
正社員面接の時と同じくらい堅苦しく取り組むべき。
本音いったりすると、断られる？
正社員面接の時と同じくらい堅苦しく取り組むべき。
本音いったりすると、断られる？
932 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/26 18:14 ID:mP5dt0bf
933 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/26 19:20 ID:3/Z0XJjs
今日の読売に「派遣業も社会保障はらえ！」ってのが載ってたけど
そのなかに、派遣者８割、マージン２割って書いてあったんですけど
これほんま？
みんなホントはどのくらいマージン抜かれてるの？
そのなかに、派遣者８割、マージン２割って書いてあったんですけど
これほんま？
みんなホントはどのくらいマージン抜かれてるの？
934 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/26 23:34 ID:PsoRyimQ
最近、派遣での仕事を始めました。
手続きのため、年金手帳と雇用保険なんとか証（名前忘れた）を
渡したんですけど、契約で働いてる間は派遣会社でそれらをずっと
預かってるらしいんですが、それって普通なんですか？
今まで、社員で働いてる時はそんな事はなかったので・・
一体何の為に働いてる間中、派遣会社に預けなければならないんでしょう？
手続きのため、年金手帳と雇用保険なんとか証（名前忘れた）を
渡したんですけど、契約で働いてる間は派遣会社でそれらをずっと
預かってるらしいんですが、それって普通なんですか？
今まで、社員で働いてる時はそんな事はなかったので・・
一体何の為に働いてる間中、派遣会社に預けなければならないんでしょう？
935 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/26 23:57 ID:YbGq9Afg
>>934
年金手帳はコピーを送っただけでした。
ただ仕事中急に営業から電話がかかってきて至急ＦＡＸしてっていわれたっけ。
そもそも今の営業どういうつもりなんだか、そういうミスが多すぎて
働き始めて２ヶ月近いのにまだ保険証もらえてない。
手続きの書類速達で送れっていうから送ったのに。
また今日も違う手続きの書類が届いてた。
雇用保険だのの手続きの流れなんて決まりきってるんじゃないの？
私の代わりはいくらでもいるとか言う前にお前がきちんと仕事しろー！
年金手帳はコピーを送っただけでした。
ただ仕事中急に営業から電話がかかってきて至急ＦＡＸしてっていわれたっけ。
そもそも今の営業どういうつもりなんだか、そういうミスが多すぎて
働き始めて２ヶ月近いのにまだ保険証もらえてない。
手続きの書類速達で送れっていうから送ったのに。
また今日も違う手続きの書類が届いてた。
雇用保険だのの手続きの流れなんて決まりきってるんじゃないの？
私の代わりはいくらでもいるとか言う前にお前がきちんと仕事しろー！
936 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/27 00:09 ID:RjoGFoUM
>>932
こんなのがいるから（ｒｙ
こんなのがいるから（ｒｙ
937 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/27 02:10 ID:nvwdsPbg
>>936
正社員登用頑張って下さいね！応援してます(^^)ノ
正社員登用頑張って下さいね！応援してます(^^)ノ
938 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/27 03:20 ID:RjoGFoUM
939 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/27 10:30 ID:+OWRnGUp
今日14時から登録に行くんですけど、
やっぱスーツで行ったほうがいいんですかね？
こちとら版元ばっか勤めてたんで、スーツ着るのはなんかこっ恥ずかしいんです。
希望職種もDTPオペ、デザイナだし。
やっぱスーツで行ったほうがいいんですかね？
こちとら版元ばっか勤めてたんで、スーツ着るのはなんかこっ恥ずかしいんです。
希望職種もDTPオペ、デザイナだし。
940 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/27 15:14 ID:037UCGdD
>>939
もう登録に行ってるかもしれないがスーツで行ったほうが無難。
スーツじゃなくても、ちゃんとした格好で行くのが望ましいと思われ。
余計な事かもしれないけど
＞こちとら版元ばっか勤めてたんで、スーツ着るのはなんかこっ恥ずかしいんです。
＞希望職種もDTPオペ、デザイナだし。
今までの職歴や希望職種と、派遣登録するのは話が別 。
TPOをわきまえるようにしよう。
もう登録に行ってるかもしれないがスーツで行ったほうが無難。
スーツじゃなくても、ちゃんとした格好で行くのが望ましいと思われ。
余計な事かもしれないけど
＞こちとら版元ばっか勤めてたんで、スーツ着るのはなんかこっ恥ずかしいんです。
＞希望職種もDTPオペ、デザイナだし。
今までの職歴や希望職種と、派遣登録するのは話が別 。
TPOをわきまえるようにしよう。
941 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/27 15:22 ID:teL8XzTH
質問！
あのぅ・・・ｶﾞｲｼｭﾂだったらごめんなさい。
履歴書を書くときにずっと派遣でやってた人ってどうしてます？
派遣会社の場合も「入社」とかでいいんでしょうか？
そして、いろんな派遣会社から短期間にいろんな仕事を受けていた場合
いったどういう風に書いたらよいものなのでしょうか？
どなたか知ってる方いませんか？？？
あのぅ・・・ｶﾞｲｼｭﾂだったらごめんなさい。
履歴書を書くときにずっと派遣でやってた人ってどうしてます？
派遣会社の場合も「入社」とかでいいんでしょうか？
そして、いろんな派遣会社から短期間にいろんな仕事を受けていた場合
いったどういう風に書いたらよいものなのでしょうか？
どなたか知ってる方いませんか？？？
942 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/27 16:44 ID:6Wd0kONM
「入社」ってより「登録」とか「紹介」とか言う身分だろ（ﾜﾗ
943 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/27 16:58 ID:Rw42h1+q
>>941
このスレの500番台辺りに、、、、
このスレの500番台辺りに、、、、
944 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/27 17:10 ID:4a/kCzft
何社か派遣会社に登録してたのですが、やっと１社から希望の仕事
紹介してもらいました。
それでほかの派遣会社には「もう紹介いらねぇっす」って
連絡いれたほうがいいんですか？
紹介してもらいました。
それでほかの派遣会社には「もう紹介いらねぇっす」って
連絡いれたほうがいいんですか？
945 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/27 17:26 ID:kM5dOtrm
半年だけの契約で終了した場合、履歴書にかかなくてもOKでつよね？
946 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/27 17:57 ID:vOqZTvFf
>>941
アフォは登録しなくていいです。ますます派遣の地位を貶めるだけなので。
アフォは登録しなくていいです。ますます派遣の地位を貶めるだけなので。
947 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/27 18:20 ID:gFvAMvfX
>>941
今までは派遣先の前に｢○○に派遣登録｣、って書いてたけど
このスレみて｢××に勤務(派遣)｣にしようかと。
職務経歴書とかで派遣ってわかるし
>>944
仕事の紹介が来たときに
｢今、ヨソでやってますんで｣と言えばよし
今までは派遣先の前に｢○○に派遣登録｣、って書いてたけど
このスレみて｢××に勤務(派遣)｣にしようかと。
職務経歴書とかで派遣ってわかるし
>>944
仕事の紹介が来たときに
｢今、ヨソでやってますんで｣と言えばよし
948 ：９４４：03/03/27 18:22 ID:4a/kCzft
949 ：939：03/03/27 21:24 ID:dkxmuH1o
>>940
登録行ってきましたよ。
スーツはやっぱどうも・・・だったんで、ジャケットにシャツ、ノーネクタイで行きました。
他の登録者も同じようなカッコだったんで、オッケーだったと思います。
デザインのスキルチェック受けたんですが、
２年前に版元の仕事辞めて以来Macかまってなかったんで
あんまできなかったなぁ。１時間以内に広告作れっていうやつだったんですが。
言い訳にならないかも知れないけど、使ったMacがトロくてトロくて。
アプリ立ち上げるだけで１分くらいかかってた・・・はぁ。
向こうは考慮してくれたけど。
登録行ってきましたよ。
スーツはやっぱどうも・・・だったんで、ジャケットにシャツ、ノーネクタイで行きました。
他の登録者も同じようなカッコだったんで、オッケーだったと思います。
デザインのスキルチェック受けたんですが、
２年前に版元の仕事辞めて以来Macかまってなかったんで
あんまできなかったなぁ。１時間以内に広告作れっていうやつだったんですが。
言い訳にならないかも知れないけど、使ったMacがトロくてトロくて。
アプリ立ち上げるだけで１分くらいかかってた・・・はぁ。
向こうは考慮してくれたけど。
950 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/27 21:48 ID:BespvfF1
>>949
乙ｶﾚｰ
ジャケットにシャツ、ノーネクタイで大丈夫ですよ。
Tシャツにジーンズなどラフすぎなければ大丈夫だと思います。
スキルチェックの事ですが、使ったマックのスペック自体が問題？なので
派遣会社も立ち上がりが遅いとか、トロい事も考慮してくれてると思いますよ。
いいお仕事紹介されるといいですね。頑張って下さい。
乙ｶﾚｰ
ジャケットにシャツ、ノーネクタイで大丈夫ですよ。
Tシャツにジーンズなどラフすぎなければ大丈夫だと思います。
スキルチェックの事ですが、使ったマックのスペック自体が問題？なので
派遣会社も立ち上がりが遅いとか、トロい事も考慮してくれてると思いますよ。
いいお仕事紹介されるといいですね。頑張って下さい。
951 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/27 23:06 ID:wbfvrU+u
952 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/28 06:24 ID:qMUoufiJ
派遣会社に職務履歴書とか提出すると
前社へ確認とったりするの？
前社へ確認とったりするの？
953 ：939：03/03/28 13:53 ID:6nDmQtrD
登録のあとの待機期間がどれだけあるか、なんて人それぞれですよね？
タイミングが合えばすぐ顔合わせ（漏れが行ったトコは派遣先見学って言ってましたが）
があるだろし、なんとも言えないですよね。そうですか。
タイミングが合えばすぐ顔合わせ（漏れが行ったトコは派遣先見学って言ってましたが）
があるだろし、なんとも言えないですよね。そうですか。
954 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/28 14:24 ID:N0Nxcfmj
スタッフクリエイティブってどう？？
955 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう ：03/03/28 14:26 ID:pV/2nGds
短期の仕事って引き継ぎ期間が短い仕事、長期は時間かけて覚える仕事が
多いのでしょうか。
２ケ月みっちり働きたいのだが、やはり短期で探す方が良いんだろうか。
（長期でも２ケ月だけ働いて更新はしないということをする人も居ますよね？）
多いのでしょうか。
２ケ月みっちり働きたいのだが、やはり短期で探す方が良いんだろうか。
（長期でも２ケ月だけ働いて更新はしないということをする人も居ますよね？）
956 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/28 14:50 ID:Tph+/I8B
給料振込みってなってるんだけど、郵便局や取引しとない銀行にでもちゃんと振込んでくれるのかな？その会社と取引してる銀行に新しく口座を作らないと駄目かな…
957 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/28 16:22 ID:YP1vruVI
オリエンティってどうですか？
958 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/28 16:42 ID:pV/2nGds
>956
短期だと希望銀行への振込可能だったりする。
長期だとその会社指定の銀行に口座を開設してくれと言われた。
短期だと希望銀行への振込可能だったりする。
長期だとその会社指定の銀行に口座を開設してくれと言われた。
959 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/28 21:36 ID:4lUL9cTj
漏れの場合、その会社指定の銀行に既に口座を持ってたのに、
支店まで指定されて新しく口座を作れと言われた。
支店まで指定されて新しく口座を作れと言われた。
960 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/28 21:37 ID:JABgX9Qh
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961 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/28 23:18 ID:P7gneqFl
派遣登録したときに「退職年月日」をごまかして書いたよ
ばれたらまずいかな？
ばれたらまずいかな？
962 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/28 23:39 ID:RsmSB6eo
963 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/29 00:13 ID:EvMj//1w
初めての派遣で、稼動してから3週間。
今日、パ○ナの営業が来て、私が「がさつ」だから、4月末の契約日まで待たずに
早く解雇したい、と先方の要望があったと伝えられました。それこそ来週にでも。
がさつというのは、私の電話応対とかコピー機の扱いが悪いとのことでしたが、
バイトでテレオペしていた私の電話応対が悪いとも思えず、また、コピー機をがちゃがちゃ言わせているわけでもなく。
友達に「それはただの言いがかりだよ」といわれました。
こういう場合、もうパ○ナから仕事はもらえないのでしょうか？
あと、契約途中で無理やり解雇（月曜日に書類に印を押してくださいと言われた）の場合、
私は契約違反だと派遣会社にごねることができるのでしょうか。
精神科通院でもばれたんですかね…
今日、パ○ナの営業が来て、私が「がさつ」だから、4月末の契約日まで待たずに
早く解雇したい、と先方の要望があったと伝えられました。それこそ来週にでも。
がさつというのは、私の電話応対とかコピー機の扱いが悪いとのことでしたが、
バイトでテレオペしていた私の電話応対が悪いとも思えず、また、コピー機をがちゃがちゃ言わせているわけでもなく。
友達に「それはただの言いがかりだよ」といわれました。
こういう場合、もうパ○ナから仕事はもらえないのでしょうか？
あと、契約途中で無理やり解雇（月曜日に書類に印を押してくださいと言われた）の場合、
私は契約違反だと派遣会社にごねることができるのでしょうか。
精神科通院でもばれたんですかね…
964 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/29 02:05 ID:7fQH/a8o
>>963
契約違反だと思われ。
契約途中で切る事が出来ても、事前に告知しなければならないのは
確か一ヶ月前だったと思う。
月のお給料の6割分貰えるんじゃなかったかな？過去レスや他スレで見たものなのでうろ覚え。ｽﾏｿ
ここら辺は自分も良くわからないので、労働機関のサイトを見た方が確実だと思われます。
この場合は派遣先の都合で勝手に契約を切るので、パ○ナから全く仕事を紹介してもらえない可能性は
ないと思います。私はパ○ナに登録してない為よくわからないのでので絶対とは言い切れません。
新しい派遣会社に登録した方が無難だと思いますよ。
契約書と、月曜日に渡される書類は必ず見て、自分に不都合な事が明記してあったら
即刻派遣会社に言うべき。
勝手に自己都合と処理されて契約切られる可能性もありますから。
↑間違ってる部分もあるかもしれないので、誰か詳しい人レスｷﾎﾞﾝﾇ
契約違反だと思われ。
契約途中で切る事が出来ても、事前に告知しなければならないのは
確か一ヶ月前だったと思う。
月のお給料の6割分貰えるんじゃなかったかな？過去レスや他スレで見たものなのでうろ覚え。ｽﾏｿ
ここら辺は自分も良くわからないので、労働機関のサイトを見た方が確実だと思われます。
この場合は派遣先の都合で勝手に契約を切るので、パ○ナから全く仕事を紹介してもらえない可能性は
ないと思います。私はパ○ナに登録してない為よくわからないのでので絶対とは言い切れません。
新しい派遣会社に登録した方が無難だと思いますよ。
契約書と、月曜日に渡される書類は必ず見て、自分に不都合な事が明記してあったら
即刻派遣会社に言うべき。
勝手に自己都合と処理されて契約切られる可能性もありますから。
↑間違ってる部分もあるかもしれないので、誰か詳しい人レスｷﾎﾞﾝﾇ
965 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/29 02:09 ID:7fQH/a8o
966 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/29 02:37 ID:z9QTbzHU
>>963
＞早く解雇したい、と先方の要望があったと伝えられました。
本当は解雇ではなく派遣元と派遣先との派遣契約の解除であって
あなたと派遣元の雇用契約にはなんら影響はない。
よってたとえ今の派遣先が断ってきても派遣元は雇用期限まで
あなたを雇用する義務があります。または次の派遣先を提供する
義務があります。（これは労働省通達でもあります。）
＞あと、契約途中で無理やり解雇（月曜日に書類に印を押してくださいと
＞言われた）
パ○ナがあなたを解雇しようとするのは、あなたと契約上は雇用期限が
残っているが派遣先が無くなった為あなたに雇用期限いっぱいまで
賃金を払いたくないからです。絶対に印鑑を押してはいけません。
あなたは雇用契約書に定められている雇用期限までの賃金を
派遣先に対して一括及び全額支払うように請求する権利があります。
実態といてパ○ナが行なおうとしているのは不当解雇です。
職業安定所か、ユニオンに相談されたらいかがでしょうか。
＞早く解雇したい、と先方の要望があったと伝えられました。
本当は解雇ではなく派遣元と派遣先との派遣契約の解除であって
あなたと派遣元の雇用契約にはなんら影響はない。
よってたとえ今の派遣先が断ってきても派遣元は雇用期限まで
あなたを雇用する義務があります。または次の派遣先を提供する
義務があります。（これは労働省通達でもあります。）
＞あと、契約途中で無理やり解雇（月曜日に書類に印を押してくださいと
＞言われた）
パ○ナがあなたを解雇しようとするのは、あなたと契約上は雇用期限が
残っているが派遣先が無くなった為あなたに雇用期限いっぱいまで
賃金を払いたくないからです。絶対に印鑑を押してはいけません。
あなたは雇用契約書に定められている雇用期限までの賃金を
派遣先に対して一括及び全額支払うように請求する権利があります。
実態といてパ○ナが行なおうとしているのは不当解雇です。
職業安定所か、ユニオンに相談されたらいかがでしょうか。
967 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/29 11:39 ID:Yf0gp41h
>>963
「解雇予告」で検索しる
「解雇予告」で検索しる
968 ：指示に従わん女を切っちゃいかんか？：03/03/29 13:36 ID:eltFqD6O
指示に従わん生意気女を切っちゃいかんか？
一か月前に派遣会社に通告して切っちゃいかんか？
なぜ女は、切られた理由を俺に問いただそうとするんか？
理由を本人に言わんと切っちゃいかんのか？
理由がどうあれ、１か月前に通告してそれなりの金払えばええんちゃうんか？
女が理由に納得せんと辞めさせることはできんか？
おかしいんちゃうんか？
一か月前に派遣会社に通告して切っちゃいかんか？
なぜ女は、切られた理由を俺に問いただそうとするんか？
理由を本人に言わんと切っちゃいかんのか？
理由がどうあれ、１か月前に通告してそれなりの金払えばええんちゃうんか？
女が理由に納得せんと辞めさせることはできんか？
おかしいんちゃうんか？
969 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/30 13:16 ID:XDcJvC9J
970 ：名無しさん＠そうだ登録行こう：03/03/30 15:56 ID:6nUHbKgk
>>964-967
マルチすみませんでした。ごめんなさい。・ﾟ・(つД｀)・ﾟ・
でも、親切なご回答ありがとうございました。
労働基準法によって60%保障されるか、民法によって100%保障されるかどちらかだそうです。
月曜日にハロワに電話します。
どうも、ありがとうございました。
マルチすみませんでした。ごめんなさい。・ﾟ・(つД｀)・ﾟ・
でも、親切なご回答ありがとうございました。
労働基準法によって60%保障されるか、民法によって100%保障されるかどちらかだそうです。
月曜日にハロワに電話します。
どうも、ありがとうございました。
971 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/30 18:15 ID:r7ZuPu0N
私は今アルバイトで働いているのですが、あと2ヶ月で
契約更新があります（バイトなのですが契約制なのです）
更新後、契約社員として取ってくれるという話もあるのですが、
給料は安いですし（1100円・ﾎﾞｰﾅｽ無し）
ここで更新せずに辞めて、派遣会社に登録して仕事を探すかどうか
今とっても迷っています。
金銭的なものと、何もｷｬﾘｱがつかないという事が辞めたい大きな理由です。
ただ当然仕事には慣れているし、ラクに付き合える同僚もいて
判断しかねています。
結局は自分で決める事だとはわかっているのですが、
何かﾋﾝﾄになりそうなｱﾄﾞﾊﾞｲｽをいただけたらと思い書きました。
よろしくお願いします。
契約更新があります（バイトなのですが契約制なのです）
更新後、契約社員として取ってくれるという話もあるのですが、
給料は安いですし（1100円・ﾎﾞｰﾅｽ無し）
ここで更新せずに辞めて、派遣会社に登録して仕事を探すかどうか
今とっても迷っています。
金銭的なものと、何もｷｬﾘｱがつかないという事が辞めたい大きな理由です。
ただ当然仕事には慣れているし、ラクに付き合える同僚もいて
判断しかねています。
結局は自分で決める事だとはわかっているのですが、
何かﾋﾝﾄになりそうなｱﾄﾞﾊﾞｲｽをいただけたらと思い書きました。
よろしくお願いします。
972 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/30 18:41 ID:Vg2K+6QZ
973 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/30 20:39 ID:itHC7u9p
辞める時（更新をしない時）って派遣先の人にも自分で言わないとダメ
なんでしょうか？
それとも、派遣元が派遣先に言うの？
なんでしょうか？
それとも、派遣元が派遣先に言うの？
974 ：971：03/03/30 20:42 ID:wnTO5e1+
>>972
正社員への道はないんですよ・・
契約止まりなんですが、ずーっとそこに勤める気持ちもないんです。
（ゆくゆくは彼の実家地元（地方）に行く事になる予定なので）
けど派遣って仕事を見つける手段として便利だと簡単に考えていたのですが
そんな事はない、ってここを読んでよくわかりました。
正社員への道はないんですよ・・
契約止まりなんですが、ずーっとそこに勤める気持ちもないんです。
（ゆくゆくは彼の実家地元（地方）に行く事になる予定なので）
けど派遣って仕事を見つける手段として便利だと簡単に考えていたのですが
そんな事はない、ってここを読んでよくわかりました。
975 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/30 20:42 ID:V5xul0QH
後者なので自分で言う必要なし
そのための営業だ
そのための営業だ
976 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/30 20:54 ID:4hxwtZKY
次スレ
http://money.2ch.net/test/read.cgi/haken/1049043938/
おまいら、ここでの回答を暫く閲覧可能にしたかったら速やかに移動しる。
レス数980を超えたら読めなくなるからな。
以降、ここでの質問は受付、回答、共に不可！
http://money.2ch.net/test/read.cgi/haken/1049043938/
おまいら、ここでの回答を暫く閲覧可能にしたかったら速やかに移動しる。
レス数980を超えたら読めなくなるからな。
以降、ここでの質問は受付、回答、共に不可！
978 ：破犬・１：03/04/01 00:55 ID:qHfPF9by
なんだてめえはえらそうにいばりくさりゃあがって
次スレ立てたんなら素直にそういうだけでいいだろうがヴォケ
次スレ立てたんなら素直にそういうだけでいいだろうがヴォケ
979 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/04/01 00:57 ID:RrcYUXLW
っていうか、スレタイに「足立」って入ってるよ・・・
980 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/04/01 10:26 ID:b0fynYZg
契約社員の面接にいったら落ちて、変わりに別の仕事を紹介されました
派遣会社だったらしい。よくあることですか？
派遣会社だったらしい。よくあることですか？
981 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/04/01 18:40 ID:OiKZxq0e
派遣会社の人間から、他社の進捗度合いを良く聞かれるけど、これって
真面目に答えていたらどんくらい損をするもん？ｵﾚはいちおう、きちんと
真面目に正社員の選考も進んでいることを話ししていますが。
真面目に答えていたらどんくらい損をするもん？ｵﾚはいちおう、きちんと
真面目に正社員の選考も進んでいることを話ししていますが。
982 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/04/01 19:22 ID:nVRrBApE
あーあ980レス越えちゃった
dat落ちも近いな
dat落ちも近いな
985 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：