偽装請負会社の見分け方を公表せよ

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1 ：偽装：
例　求人雑誌

勤務地がバラバラで正確な勤務地をワザとボカス

勤務地

東京　埼玉　長野　周辺

2 ：ななし：02/04/16 23:30 ID:1zgYrxSM
電話すると異常に愛想がよく、会社によっては
職種はなんでしょうか？とか意味不明なことを
言う。
3 ：里中：02/04/18 16:18 ID:???
　私もそう思います。
求人内容でけっこうわかる時もありますよ。
http://homepage2.nifty.com/AKUHAKEN/
にて、色々研究していますので
よろしくお願い致します。
4 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/04/18 17:11 ID:???
日総
5 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/04/18 18:53 ID:ycfYHz/b
チンカス　クリスタルグループ
6 ：ななし：02/04/18 21:26 ID:CGaO7IhX
職安の求人票はココを見よ。

１．業務請負業と書いてある。
２．派遣なのに勤務先き本社（ウソ）と書いてある。
３．産業分類はその他サービス業と書いてある。
４．職安の職員があまり進めたがらない。

特に３は要注意！！

仕事内容は
ＶＣ＋＋　Ｃ＋＋　Ｐａｒｌ
ＣＯＢＯＬ
制御盤設計、ＰＬＣソフト
カスタムＬＳＩ設計、メカトロ設計
３ＤＣＡＤ　機械設計
と一通りのことを書いてある。
7 ：３４０：02/04/18 21:45 ID:FJJbYGbB
・人貸し業のくせにやたらとアウトソーシング
　と吼えまくる。
8 ：３４０：02/04/18 21:57 ID:OSWDrPUS
ある東海地方の技術系派遣会社の光景

取引先
ＶＣできるひとおらんかね～。

派遣会社
募集はかけてるんですけどね～。

３４０
派遣会社って派遣先の人材募集の代理業？
どっかの社長が言っていました。派遣会社はリース業
だって。。
モラルハザードもいいとこだ。
9 ：ななし：02/04/18 23:30 ID:XKS0E8U+
しかし、偽装請負、派遣のホームページ、に社員のコメントや
活躍の現場写真が載っているけど、
ミイラとりがミイラになるってこのことだよね。
10 ：昔いた人：02/04/18 23:52 ID:5zJRg7DU
かっこよくCADの前に座ってる写真が実は営業マンだったことがある。
11 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/04/19 00:05 ID:???
>>9
いや、ミイラがミイラ採りになったんじゃない（ｗ
12 ：ななし：02/04/19 00:08 ID:NgOGLQtT
偽装請負のチラシ
会社説明会　出張面接　夜間面接　人材登録
この不景気の世の中で、よい話しには大火傷
の元。注意　注意
13 ：ななし：02/04/19 23:36 ID:nBGgcS80
age
14 ：ななし：02/04/20 00:06 ID:06tfwhCq
最近栗の募集みないね。Ｂｉｎｇからも見放され
ちゃったし、デューダか、スポーツ新聞しか求人
の媒体がないだろう。
15 ：ななし：02/04/20 05:49 ID:???
日総、日本アンク
16 ：ななしの：02/04/20 11:50 ID:zbrQPwKt
工場はどこにあるんですか？と聞いたら、ないんですよ。
お仕事はお取引先になりますといわれた。
よく考えてみると求人雑誌にアウトソーシングと
書いてあるが結局なんの会社かわからなかった。
17 ：(-_-) ◆QM9TGaEc ：02/04/20 14:14 ID:Q4vADTHx
構内業務請負業だろ
取引先の会社や工場に
フロア（場所）や機械なんかを借りて業務を請け負う
ちゃんとしたところだと取引先の工場に
業務を管理する人が2,3人常駐している

18 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/04/20 21:10 ID:???
日総、日本アンク


19 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/04/21 00:15 ID:oPjOymyJ
職安の求人票に勤務場所は○○営業所となっていたので、
一度個の手の会社に地下鉄で通勤できますよねと念を押したら
電話の向こうかんため息が聞こえた。
20 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/04/21 15:03 ID:tKKgTg8s
あげ
21 ：３４０：02/04/21 17:36 ID:cwtzY9HB
結局、技術系業務請負業は技術の会社ではなくて
技術者のブローカー業務の会社ということに
みんな気づいてもらいたいね。
もちろん違法だけれど。。
22 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/04/22 23:10 ID:xOnZ984Q
見分け方は簡単だよ、アウトソーシングというだけで
結局なんの会社か漠然としない。そんでほとんどは
○○生命ビルに入っていて所長が人材バンクを
かき回しにいく。（搾取できそうなカモを探しに行く）
これぐらいは常識だよ。
23 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/04/23 00:46 ID:???
日～～～～～もしくはカタカナの社名
これらはすべてＤＱＮ
24 ：五七五：02/04/23 19:06 ID:???
請負と
　名乗る処は
　　　皆、偽装
25 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：02/04/23 23:06 ID:???
派手に宣伝やって、実際はぼったくりの会社。
「年間６００万円は稼げますよ」
しかし、実際は年間給料は３５０万円だった。
二重派遣・偽装請負・他社案件丸投げ・ピンハネで儲けた金で就職サイトを運営している会社
http://www.foster-net.co.jp/
26 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/04/23 23:17 ID:OvGcqjDl
どこの派遣会社もいっしょだな。この手の人貸し業は
給料は安いくせに宣伝広告には金をおしまないよな。
はやく職安が調査にいきますように。
27 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/04/23 23:30 ID:OvGcqjDl
当社の社風は家族的であり社員、皆、

＞のびのびと仕事をしてます。
＞ユーザーは業界のトップですので最先端の技術を習得することができます。
＞また個人の実力が発揮できる企業体質で個人の実績を重視し的確な評価で
＞処遇します。
この会社アホちゃうん。
＞最先端の技術を習得することができます。
それ以上の技術を派遣社員に求められるだろうが。
派遣先は学校じゃないんだから。



28 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/04/24 14:48 ID:???
日本○○～～～～
○○テック
みたいな名前の会社はみんなそう
29 ：ななし：02/04/24 22:46 ID:UroVga9A
ある所長の言葉。
やっぱり求人雑誌に派遣と書いたらかっこわるいし
ちょっと後ろメタさがあるらしい。
やっぱりアウトソーシングで押し切ろう。。
30 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/04/25 21:43 ID:KX7fd3ok
ａｇｅ
31 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/04/25 22:33 ID:Xa5SR7/q
偽装請負の営業所は殆どは県庁のある都市の駅の近くにある。
事務所は派遣会社と変わりなく労務管理パソコンと机と電話
がある。どうみたって派遣会社だよな。
32 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/04/25 22:34 ID:Xa5SR7/q
勤務地
名古屋市その近郊だって。。
　　ちゃんと書け！！このボケ
33 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/04/27 01:02 ID:4d5xrxCr
ITなんかモロ偽装じゃん
社内で開発なんてほとんどあり得ないんだから
エンドユーザーに就職しないかぎり

メーカーか大手が直受けして下に垂れ流す（ｗ
34 ：ｇｉｓｏ：02/05/05 01:20 ID:auqKX8Lz
職安の求人部門にいったら請負会社らしい営業マンが
求人担当職員に求人票の就業場所をはっきり表示
しないように頼み込んでいた。
コソコソするな！！この人貸し業者のボケが～～＞
35 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/05/05 12:52 ID:???
￣￣￣￣￣
　|　 | ∧
　|＿|Дﾟ)　ねくすたは？
　|文|⊂） 　
　|￣|∧|
￣￣￣￣￣


36 ：　：02/05/05 13:19 ID:???
業務請負業のほとんどの会社は偽装請負だと思います。
寄せ集めの契約社員でリスクを取りながら請負を
しっかり出来る会社は少ないと思う。
なぜなら、請負会社のほとんどは、何の技術力も無いのだから。
本当の意味で請負をしている会社があれば、教えて欲しいものだ。
37 ：あぼーん：あぼーん
あぼーん
38 ：沙羅双樹：02/05/06 00:13 ID:86FPshzA
みんなも晒そうぜ
39 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/05/06 20:49 ID:86FPshzA
偽装請負反対あげ
40 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/05/06 23:57 ID:uetpvn0w
職安まで偽装請負会社のいいなりって知ってた？
偽装請負会社は職安のお得いさんだからね。
41 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/05/07 00:30 ID:7R0KzZ4S
就業場所

名古屋市　豊田市　苅田市　だって　プッ

普通　何々県　何々町　何丁目　の何番だろう！！
求職者をばかにした書き方すんな！！

42 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/05/07 22:00 ID:n12fOqcI
偽装請負反対あげ
43 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/05/07 22:36 ID:uWIAEjDW
みんなも晒そうぜ
44 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/05/07 23:28 ID:aFmbqKTr
面接にいったらすぐあっちにはいけるかこっちにはいけるか
と聞かれる。行って帰ってきたら仕事がないから自己都合
で辞めてくれと言われる。一時的な失業率抑止効果がある。
45 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/05/09 14:39 ID:9LA2Vt2q
晒せ
46 ：あぼーん：あぼーん
あぼーん
47 ：ねくすた登場：02/05/13 15:25 ID:???

　　　 　 ∫
　　　∧,,∧ ∬　　　　　　"ねくすた" に何か
　　 ミ,ﾟДﾟ ノ,っ━~　　　　文句ありますか？
＿と~,,,　　~,,,ﾉ＿
　　　 .ﾐ,,,/~),　　.|
￣￣￣ .し'J￣￣|


48 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/05/18 17:26 ID:mz+Mr9Qo
客先も人件費浮かしたいもんだからやっぱり、いけないとわかって
いながらこういった業界に手を出すんだよね．
それも労災があった場合に責任とりたくないし、
派遣は、制限が多すぎるから消去法では結局偽装請負に
なってしまう．
49 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/05/18 23:01 ID:t7cPtwkv
ａｇｅ
50 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/05/18 23:05 ID:t7cPtwkv
求人雑誌にアウトソーシングとかいてあったら
ほぼ１００パーセント偽装請負だな。
要は派遣ですよ。
騙されないようにしましょう。
勤務地がわざとボカしてあるのですぐわかります。
51 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/05/19 00:48 ID:rJRcvg9E
この手の会社は募集、面接の時は異常に愛想がよいが、派遣先
がなくなると簡単に牙を剥くよね。（クビにしようとする。）
でも彼らが一番恐れているのはなんたって地域の労働組合なんだ。
知ってた？
52 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/05/24 00:59 ID:EdJqRIl+
ほんとだね。この連中はスタッフをクビにしても心の痛みを
感じない麻痺した連中が大方の経営者だからね。
53 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/05/31 00:33 ID:1j8AaLx6
この不況時に連日会社説明会をやっている。
求人雑誌は技術の会社を装っているが技術の会社
ではなく、無届の派遣業をやっている人貸し屋で
求人雑誌に甘い言葉で技術者を募集し相手先にレンタル
しているコバンザメのような商売をしている会社である。
求人雑誌にはアウトソーシングと書いてあるのですぐわかる。
例　クリスタ○グループ
54 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/06/13 13:13 ID:lrd1Lj2D
中には募集広告にアウトソーシング事業のことは何一つ書かれていないのに
平気で偽装請負をやる企業も多いよ
（当然派遣免許はなし）
55 ：３４０：02/06/13 21:20 ID:7GqToHHR
偽装請負の求人広告ってやたらとケバケバしいよな。
きれいなバラには刺があるとよくいったもんだ。
56 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/06/14 00:52 ID:lx4LM8BT
>>54
人貸しは元手がいらず、優秀な人材だったら請負先と長期に契約できる。
よって毎月金が振り込まれる。
道理でアウトソーシングが氾濫するわけだ。
57 ：　：02/06/14 02:46 ID:???
あのさ～、請負業のどこがいけないわけ？
仕事としては別にやってて悪くなかったけどな。
ただ俺は請負先から「派遣・請負は奴隷みたいなもんだから
働いてもらわないと困るよ。我々がやりたくないことをやる
のが派遣・請負の人間の仕事だから」といってたのを聞いて
やめたけど。やっぱり派遣請負先の奴らって皆そう思って接
してるんだろうか。なんかむかつくな。
58 ：アンチ：02/06/14 03:05 ID:???
あーむかついてきた。
入社した会社は違うだけで同じ場所で働いてきたのに
なぜ下にみられるんだ。
スレ違いか、スマソ。
59 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/06/14 05:30 ID:MKHxfe7R
業務請負と派遣の正しい在り方ってどんなですか？
うまく機能してる状態って。
60 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/06/14 19:36 ID:???
そんな状態なんか割るわけ名い。
折れら身内では”請負の連中はいいよな、楽でさ”
ていうのが定番のグチ。
緊迫官もって仕事してほしい。
そんな俺も元請負。
61 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/06/14 21:48 ID:wV0Dyr5i
昨日面接に逝った会社が「社会保険は無い。給料は全額渡すから自分でやってくれ。
税理士を呼んで安く済ませる方法も教える」なんて言ってたんですが、偽装請負
ってことなんでしょうか？確かにやたらに愛想良かったし･･･
62 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/06/15 00:56 ID:SIfkLUbQ
>>57
簡単じゃん。派遣なのに業務請負と厚化粧するから頭にくるのさ。
63 ：ＫＵＲＩ偽装：02/06/15 01:51 ID:7fEn65Ow
＞＞新プジェクト始動！！
＞＞あなたは技術者として満足してますか？
＞＞取引先は一流企業
＞＞技術者としい今の収入に不満はないですか？

というか偽装請負会社のこれらの一連の殺し文句は、
いちいちデューだやＢＩＮＧが頭をしぼって考えて
るんですよね。
社員には儲けを還元せず、求人には金を惜しまない
偽装請負会社って不思議な会社？？？
64 ：五七五：02/06/15 02:09 ID:???
>>63
不思議君
　どうしてソコで
　　　　　　働くの？
65 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/06/15 02:12 ID:???
>>62
真性の業務請負ならいいのか。。
でも結局請け負いってからには下請けなんだよな。
66 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/06/15 09:21 ID:???
偽装請負ってすごく悪いみたいに書かれているけど、単に法と現状がそぐわないってだけじゃないのか。
道路の速度規制が実際に車が走る速度とそぐわないとか、労働基準法があってもそれにそったリストラが
あまりないように。
鬼の首とったように正義感ぶっている人は世の中の法を全て守ってるのかな？
要するに、そこの企業の雇用姿勢や企業間取引上の倫理みたいなものじゃないの？
67 ：ＫＵＲＩ偽装：02/06/15 23:38 ID:C0oJ1pYD
どんな事柄でも法によって規制されている。

＞単に法と現状がそぐわないってだけじゃないのか

派遣、職安法も道路交通法も守らないだけですむわけではなく
交通死亡事故の可能性があったり、今回のトヨ○のプレス
事故があった場合、派遣なのか、請負なのかで、使用者
責任があったのか、ないのか使用者としての責任がウヤムヤに
なってしまう。
よって、偽装請負の問題が議論されるのである。
68 ：399：02/06/21 02:25 ID:K9P1sGSc
アウトソーシング社員の入社から解雇まで。。

ＶＣ＋＋　ＶＢ　ＣＯＢＯＬ　ＰＡＲＬ
カスタムＬＳＩ　電子回路　制御盤設計
メカトロ　機械設計　ＩＴ

１．求人雑誌を見た（上）
２．技術系の会社らしい
３．面接したが、電話と机しかない（ほんと技術の会社？）
４．企業取引先の社員の命令で働くことになる
５．あれ？これって派遣じゃない？という疑問
６．取引先よりもういらないといわれ会社に戻ってくる
７．待機１ヶ月
８．上司から個室によばれ、会社を自己都合でやめてくれ
　といわれる
９．失業者となる。

ＥＮＤ　栗グループバンザイ！！
69 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/06/21 02:45 ID:DUlW1Rjj
>>68
６．取引先よりもういらないといわれ・・・

単にお前が使えない人材だっただけでは？
70 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/06/22 00:24 ID:P7Rn1ZRp
>単にお前が使えない人材だっただけでは？
その前に違法な栗グループ自体がなくなるべきでは？
71 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/07/10 01:27 ID:v9dgvSDc
偽装請負反対あげ
72 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/07/10 08:22 ID:dCnlyRjo
オイラは一応栗死ねよ派なんですが（笑
栗ってどこでも労働者は時給でやとって派遣先が切れたら
以降金は払わず居座ってるモノからは雇用保険料、厚生年金掛け金、
健康保険料を巻き上げたりしてるんですか？
そうだったら即射殺なんですがね。

73 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/07/10 11:07 ID:VF0Xtr2L
>>72
たぶん、そう。
栗じゃないが、同じような偽装請負会社がそうしてた。
「働いてないんだから給料は出さんが、社会保険はかかるんでその分
は払え」と堂々と要求してきたぞ。この業界の常套手段ちゃうか。
このときは「んじゃ、きちんと明細書出してね」と答えておいて
その後、管轄の社会保険事務所や労働基準監督署に問い合わせ攻勢。
するといつの間にやら「社会保険分は会社で負担する」と折れてきた。
退職も会社都合を呑ませることに成功。
相手の言うことを鵜呑みにしたらアカン。
この手の業者は下手に出るとどこまでもつけあがるかんな。
74 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/07/10 19:44 ID:nZDK2q55
この世界は法律を知らないやつが一番食い物にされる。
75 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/07/10 21:22 ID:RtO3vfE0
>>73
オイラは元栗系なんですが（笑
金払いは結構よかったんですよねぇ（笑
この板でメジャーな開発系の栗会社って
タダ職場がよそ様のところってだけで一応普通の会社人間を
装おえてると思うんですが。。。っていうかオイラらはそうでしたよ。


76 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/07/10 21:28 ID:XJcWE8Rt
派遣会社との契約交渉に弁護士に代理人になってもらおうと
おもってますがどうですか？
77 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/07/10 23:05 ID:StZcH4C5
社会の排気ガスといわれる派遣会社との契約交渉に弁護士なんかもったいない。
契約後に事前面接を職安にバラスぞといったらあいつらなんでも言うこと
を聞くぞ。そっちで解決金を巻き上げるのが”偽装派遣社員”のプロだ！！
78 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/07/10 23:09 ID:C2fqhJRX
労働局の奴らに相談したら、ロクなこと言わないけどな
79 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/07/10 23:12 ID:kMqbQvk+
事務所があまりにも質素。
80 ：某スレの1：02/07/10 23:22 ID:C2fqhJRX
http://caramel.2ch.net/test/read.cgi/haken/1025700262/-100

の1です。レス下さい御願いします。
81 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/08/11 13:46 ID:3VU8hUW2
はいクリスタルグループ〇〇です。
82 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/08/11 14:06 ID:PFZTr+iH
エムビーエー
83 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/08/11 14:25 ID:3VU8hUW2
偽装請負（クリスタルグループ）の
見分け方は、異常に愛想がよいが具体的に派遣ということは
言わない。
待機になったら愛想のよさかが突然大魔人になるからね。
84 ：ぽっけ：02/08/12 06:57 ID:+j7Ozars
栗Gって傘下にアドバンテックっていう会社も含まれていますか？
アドバンテックの前の名前がインパクトジャパンっていうんですけど。
で、その前がナイスコーポレーション。
こんどアドバンくびになるんでハイテックっていう会社に履歴書おくってしまいました。
なんだかレスを読んでると大元締めはみんな同じ会社なような・・・。
もしかしてまたやっちゃったかも。
誰か親切な人教えてください。
85 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/08/12 07:16 ID:CINED6yk
要求は何だ。

この板に常駐している限りどこ逝っても大差ないぞ（ｗ
86 ：ぽっけ：02/08/12 09:56 ID:AArK101c
要求はと聞かれても・・・。
今勤めてるところが9月まででその先の派遣先が無いので自分で探してきてくださいって言れていま就職先を自分で探しているところなんですよ。
アドバンもアウトソーシングを語ってるくせに次の仕事も無いって言うし、
しかも上のほうの人はヤクザさんなみにガラわるいし。
もしかしたら一緒なのかな～と思い。
87 ：あぼーん：あぼーん
あぼーん
88 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/09/02 22:57 ID:Yj8ShLv3
頭にＣがつくアウトソージング会社。シ．．．．．さいてー
89 ：栗林偽装：02/09/02 23:08 ID:X6AAuga0
＞＞１
簡単、
妙に求人内容がケバゲハしい。
いろんな職種が書いてある。
勤務地が大まかにしか書いてない。
偽装請負のくせバカのひとつ覚えみたいにやたらと
アウトソーシングと吼えまくる
こっちがちょっと落ち着けと言いたくなる。
”わかったアウトソーシングなんだろ”って同情
したくなる。
職安の職員があまり進めたがらない。
派遣のくせに電話で派遣ですかと聞いたら
”派遣のようなもの”とごまかす。
正直に言えよこの詐欺林の弟子どもといいたくな。
わかった？
90 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/09/03 00:30 ID:MzlUMCw3
求人で当社請負先とか書いて有ったら業務請負。
業務請負は、免許が必要無いから、誰でも作れるから、今結構多い。
けど、実際派遣会社でも、請けで仕事を取ってくる事が多い。この場合2重派遣の可能性が大きいいけど！
その場合、残業代を契約時注意すればＯＫ、職安などがうるさい地域は、業務請負は、残業代や残業割増が出ない所有り！
もぐりの方が自給は高いよ！（技術系派遣は）
91 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/09/17 13:29 ID:DFYQuVVH
その１、地元の職安の「民間需給部門（＝派遣業・紹介業の許認可を行っているところ）」に
会社の住所と会社名を伝えて登録されているか確認する事。

その２、業務時の指揮命令系統を確認する事。

もし以下のようなケースの場合確実に「偽装請負」。
その１で「登録されていない」場合＝無届派遣業
その２で請負先の社員と言った場合には＝派遣＝派遣業の届出が必要（無届＝違法）
その２で請け負い元（＝入社しようとしている会社）の場合＝請負＝派遣業の免許は必ずしも必要ではない
92 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/09/19 06:29 ID:i5C8hJlk
>>91
東京都内の場合
23区内は飯田橋、多摩地域は立川のハロワで派遣関係の登録事務を行っています。
93 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/10/30 22:51 ID:50XsctpZ
市原市
佐是、
無職
岡野伸好
一人暮らしの女性の部屋に侵入し、強盗と乱暴を繰り返していたとして、
強盗、婦女暴行などの罪に問われた　市原市佐是、無職岡野伸好被告（２７）の
論告求刑公判が二十八日開かれた。検察側は「最もくつろげるはずの自宅で、
被害者を恐どん底に陥れ、甚大な屈辱感を味合わせた極めて悪質な犯行」
として懲役二十年を求刑した。
　論告などによると、岡野被告は一九九八年十一月十八日から九九年五月十三日ごろ
までの間、

一人暮らしの女性を狙い、
被害者十人の家に計十一回侵入。かぎのかかっていない玄関や窓から侵入し
「やくざに頼まれた探偵だ。お前は薬物をやっている疑いがあるから調べる」
などと脅し、手足を縛り目隠しをした上で乱暴。さらに現金や時計などを奪う
犯行を繰り返していたとされる。
　検察側は、「被害者が二十一歳から三十八歳までの独身女性であり、被害者の受けた恐怖、苦痛、無念さなど精神的打撃は察する
に余りある」とし、現金被害も計六十八万円、時計などが計約三十万円相当に上ることを指摘した。
　さらに、論告求刑の中で「一人で部屋にいると夜寝るときも電気とテレビをつけたままでないと不安で眠れない
。いつ犯人が襲ってくるか分からない恐怖を感じる」「犯人が近くで見ているのではないかと外にも出られない」「二度と社会に出て来ないで」などとする被害者側の悲痛な声を紹介した。
94 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/11/18 18:37 ID:0GfAiAcF
インターネット編
１　Webページがちゃっちい、大手企業・官公庁の案件を実績として誇示する
２　メールアドレス・URLがプロバイダのものを使っている会社。
ハロワの求人票編
１　「就業先」欄に「（請負先）」と書かれている場合
２　「会社の特徴」欄及び「事業内容」欄に「請負」「アウトソーシング」という言葉が書かれている場合
３　ハロワ端末で同一の会社が大量に求人を出している会社（＝それだけ人を確保しなければいけない）
４　会社名が違っていても事務所の所在地が他の求人票の会社と一緒
５　創業が浅い、会社名が胡散臭い、取って付けた様な名前
６　「クリスタルグループ」とか「アルプス技研グループ」等と名乗っている
95 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/11/18 21:48 ID:AgVoa+O8
＞１Webページがちゃっちい、大手企業・官公庁の案件を実績として誇示する
たった一回しか取引がなくてそれもクレームバリバリで終わった
やつだろ。
＞４　会社名が違っていても事務所の所在地が他の求人票の会社と一緒
請負先の住所を書きたくないので勤務地は当事業所とウソを書く。
ハロワの職員もＤＱＮな会社と知っていてなにも言わない。

96 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/04 01:37 ID:YCnD3w0c
面接に行くと、いきなり内定
給料支払日が普通の会社より遅い
具体的な業務内容や、勤め先を突っ込むと
アウトソーシングとか出向という言葉でごまかす
派遣って行っちゃうと２重派遣出来なくなっちゃうからなぁ～

97 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/05 00:00 ID:XbYB+KbW
折れなんか職安で職員に取り次いでもらって初めて
派遣採用担当と会話の段階で採用を飛び越えていきなり
”厚木に３ヶ月ほど行けるか。”だって。
おまえらどんな商売してるんかって思った。
98 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/06 02:01 ID:pAY+bFeG
常時雇用型派遣会社ってほんと社員をバカにしているよ。
営業や上司はふたことめには派遣先でなにか困ったことが
あればすぐ相談してくれと言うが実際相談したら、
”それは君が悪い”だろ。それだったらはじめっからそんな
こと言うな！！
99 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/10 16:44 ID:hi6WR6he
日綜
100 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/10 18:30 ID:3gdlDooe
>>97
サイテーな会社だな・・・
日○か？
101 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/10 18:37 ID:x08oFAVu
ベンダーとか大手SI以外は大体が請負で派遣とか常駐でしょ。何をそんなに期待してるんだ？



102 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/12 17:35 ID:k//nYhHo
偽装請負の悪いところって何？
103 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/12 18:50 ID:3xWl2ORr
>>102
人材斡旋業の悪い部分のみを凝縮しているところ。
104 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/12 22:22 ID:U6kaFocE
>>102
実態のないペーハーカンパニーであり、人貸し屋
のくせに求人雑誌に技術会社を装い罪のない技術屋
を投網を投げるように集め取引企業に人身売買し
いらなくなったら簡単に首にすること。
やってることは闇の技術屋ブローカーだ。

105 ：　　：02/12/22 10:00 ID:YorjqZ5m
sonotoori
106 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/28 02:50 ID:abYACsGE
偽装請負撲滅キャンペーンあげ
107 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/28 05:09 ID:EvYqZSIz
自社開発を行わない、会社は基本的にＦＵＣＫだ。
108 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/28 11:28 ID:z6+iH55W
どうしたら偽装請負撲滅になるの？
109 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/28 14:47 ID:/pCM5rxS
教養が低く、能力主義などが浸透していない前近代社会の残る田舎、
そしてその出身者が居る限りこの様な業態は無くならない。
それがこの職制階級社会風土。
「その仕事に就いたら～止めるまで一生その仕事しか出来ない。」
110 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/29 10:26 ID:nhA5dPIX
＞その仕事に就いたら～止めるまで一生その仕事しか出来ない。
べつにそれでも良いんじゃないの？
111 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：02/12/29 10:39 ID:Gq6BUQH4
>>110
その仕事が好きなら別に良いが、、、
112 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/05 16:42 ID:/V/zCKBQ
sarase sarase
113 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/10 21:12 ID:S7x2SpPc
去年年末の栗の求人すごかったね。
インターネットが復旧してかなり騙される人
減ったと思うけど。。被害者何人ぐらい出たんだろうか。
114 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/10 23:50 ID:TBWgmmAB
募集記事の条件に「経験半年～１年以上で、言語、ＯＳは特に問いません」
と記載している会社
115 ：山崎渉：03/01/11 18:18 ID:eA9RK3Qb
（＾＾）
116 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/12 11:05 ID:1f9pQ4bp
♪クリクリクリクリクリスタル～♪
♪ア～ウトソーシング♪
♪ポッポ～♪


…大丈夫デスカ？
117 ：山崎渉：03/01/18 01:52 ID:vqwfw8L5
（＾＾；
118 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/29 00:00 ID:o9FADGr8
求人雑誌に業務請負、アウトソーシングとあったら
無視して先を読もう。
119 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/01/30 03:35 ID:DEN1sK0v
パークタワー9階は悪の中枢
120 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/01 01:02 ID:/hiS1g/P
>>120
ＦＡＮＦＡＮ大佐がいるんだろ。
121 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう ：03/02/04 13:22 ID:YCaB7TsZ
http://www.cdpjp.com
ここはどうなんでしょ？
122 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/05 23:16 ID:GowvtHFv
皆さん偽装請負会社は間もなく潰れます。悪は滅びるのです(－＿－メ)
123 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/06 18:33 ID:nLPBr5dZ
ニュー速に偽装請負スレ登場
http://live2.2ch.net/test/read.cgi/news/1044344989/l50

124 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/15 23:33 ID:s7IRVazK
偽装請負撲滅キャンペーンあげ

125 ：入ってから解る：03/02/16 06:16 ID:7YGRy7ls
社保完備と言いながら適用除外ってごまかして入れない。お役所系にバレそうになったら解雇（当然自主都合しか認めない）さらに従業員水増し（助成金目当て）の為離職者側が交付要求しても離職票・源泉徴収票等は発行されない。
126 ：質問：03/02/16 16:58 ID:glEOuYQI
(,,゜Д゜）∩　ハロワで見つけたのですが。

　会社の特徴・・経理のアウトソーシング
　事業内容・・・経理のアウトソーシングと人材派遣業
　学歴・・・・・不問
　社保完備、正社員募集

なんですが、面接にきて欲しいと連絡がありまして、そのときに
「派遣ではなく正社員の募集です」と言われたのですが、私だまされて
ますか？　派遣に詳しいかた、いらしいたらどうぞ教えてください。
127 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/16 17:08 ID:l2W/y55x
>>126
だから、その会社の正社員として派遣されるってことやがな。
んなのだいたいどの派遣会社でもやっとるよ。

ただ、その現場が終わって次の配属先が決まらんとキられる
こともあるから気ーつけろやー。
128 ：質問：03/02/16 17:46 ID:viyAc5Eq
御回答ありがとう。♪(・∀・)⊃□
電話かかってきた時「派遣ならお断りしたいんです」といったら
「いいえ、正社員の募集です」って言ったくせに！！
派遣のこと全然知らなかったのであやうく騙されるところだった。
明日早速断ってやる。潰れてしまえ、あんなとこ。
129 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/16 18:23 ID:G13zNyDC
請負、派遣、アウトソーシングのどれかを見たら関わらないのが吉だ。
たとえ、派遣する側の募集だったとしても、
誉められた仕事ではないと思われ。
130 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/18 11:21 ID:SH+dBB3w
吸収痴呆では勤務地を暈すのは当たり前。
最初は愛想いいが働き出したら良いか悪いか運次第。
月１８マンと職安で書きながら実際１２マンという話もある。
書き出したらみんな働けないな。ある意味妥協も必要？。
131 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/19 21:03 ID:W1CFL0o2
>>128
頭悪そうだね、キミは。
132 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/19 21:11 ID:ct/GFh2b
他人に頭悪いとかいう人も痛いよなあ
133 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/19 21:19 ID:W1CFL0o2
偽装請負の見分け方
・まず請負会社全てが偽装ではない
・パンフレットの業務内容、施設紹介で、
　あたかも自社の仕事・環境だと思わせている
・質問したところで上記の説明があいまい。説明しないとこすらある。

俺がドキュンだったんだが、入社して初めて派遣されることに気づいた
同期に聞いたところ新卒の８０％は騙されてた（ｗ
それはまぁいいんだけど、指揮命令その他いろいろ法律違反しまくりだった。
134 ：133：03/02/19 21:22 ID:W1CFL0o2
とっととバックれたが、今ではちょっと後悔している
田舎のドキュン低賃金で働くよりはマシかと
135 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/02/19 21:56 ID:BQYxm1Oz
>>133

＞パンフレットの業務内容、施設紹介で、
＞あたかも自社の仕事・環境だと思わせている

それもパンフレットは総天然色でケバイ
パンフレットの写真はヤドカリのくせに
他人のビルをいかにも自社ビルのような
写し方をしている。
やたらと横文字が並ぶ。パソコンスクール
で写してきた写真をいかにも自社のパソコン
ルームのように説明する。

結局実態のないペーパーカンパニーの人貸し
稼業。。求職者を騙すのも大変だ。
136 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/01 18:53 ID:0v4/cIY/
偽装請負撲滅キャンペーンあげ
137 ：腰掛けな派遣さん：03/03/08 12:01 ID:jcviYsLD
うちの会社がそうだ。また、高卒の先輩がやっぱ、頭悪い。
でも、自分の失敗には寛容。この程度の会社にこの先輩アリって感じ。。
派遣先の上司も彼の問題提起には、話をまともに聞いてない。
ほかの派遣の子と子供並の喧嘩をする。
根が子供な人なので、派遣先の社員もその人の話はその時だけって
感じで。。。こんな人が派遣にいるから、派遣従業員は社員になめられる。
はやく、やめなきゃ～。
138 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/16 15:15 ID:rjR4F04A
しかし最近の折り込み広告は製造業の偽装請負ばっかり。
それも東海地方はすごいね。
こんな違法会社を受け入れている製造会社も悪いか。。
139 ：　：03/03/16 15:38 ID:ueDJksPr
日研&日総　　日本ケイテム　　栗系(知名度高いのはタイアップ･ダイテック)
　グットウィル&フルキャスト
140 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/16 17:58 ID:rjR4F04A
そうそう日研が多いね。人をなめたような求人広告。
”事業内容　業務請負”　と大義名分もバッチリ！！
偽装請負先はほとんどがトヨ〇系みたいだね。
国を代表する企業が違法派遣会社から労働者を受け入れている
とは大問題だね。
141 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/17 01:19 ID:a0wwQ+jv
>>138
俺はもともと東京にいて、事情があって東海地方に移り住んでいますが、
こちらにきて初めて偽装請負のひどさを体感しました。

東海地方の日本一といわれる工業を支えているのは
こういう封建的ヒエラルキー（搾取、被搾取）の関係で
成り立っているんだなと・・・。

とりあえず今年度いっぱいで最下層の身分からは
抜けられるけど、ほんとにここの社会制度は江戸時代の
ままだね。
142 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/17 04:36 ID:i6vy7Ysq
たいむしぇあ、システムハウス。

人生、ぼうにふります。
143 ：あぼーん：あぼーん
あぼーん
144 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/17 09:44 ID:v1crVuCq
私は福島県に住んでいます。食い扶持を稼ぐため働かなくてはなりません。
求人公告を見てみたらインテリジェンス、、テクノサービス、人材ネットワーク、ミッション、日本マニュファクチャリングサービス、高木工業、
ビーンズパートナーズ、パワースタッフジャパン、アクティス、日研総業、日総工産、日本ワークシステム、中央サービス、エヌエス・テック、
プラウド、宮内工産、シンワ・プランニング、友和（YOUWA）、フォービック、オールテイク、ヒューマンテック、フルキャストファクトリー、等がありますが待遇などの面では何処がｲｲですか?
145 ：ﾖ?ﾖ?ﾂ?ﾂ?ﾂ?ﾁﾗﾂ?ﾂ?ﾂ?ﾓoﾘ^ﾂ?ﾂ?ﾂ?ﾂ?：03/03/17 12:19 ID:8l/FJWX4
私の経験上、業務内容を、業界用語で説明する会社は、ほとんど偽装の疑いが
ありますね。特に、”プロジェクト”と使いたがる会社と、グループで出向く
とか、平気で使っている場合、確実にその手の会社と考えても間違いないでしょう
それから、取引先に、同業他社があった場合も同じですね。
二重派遣、三重派遣なんかされる場合がおおいですね。
それから、バランスシートの公開している会社であれば、その辺は簡単に
見分けられるでしょうね。

一次派遣より、二次派遣は、手取りが経るのは確かです。
同じような、失敗しないように、注意して下しね。
面接で、その辺聞くと、不採用になるとも、聞いたことありますけど
生き残るためにも、重要ですね。
146 ：　：03/03/17 12:26 ID:YTbWH+xV
俺も福島県出身だけどどどこも同じようなもんじゃないの?
東北は賃金の相場が低いので工場でも時給800円以下とかばっかだからなぁ
地元には余りにもしょぼい仕事しかないから今は東海地方にいるけど
こっちは工場でも時給1000円以上いっぱいあるし求人も東北なんかより
全然おおいいよ　福島よりは全然いい
147 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/18 00:22 ID:5U/wOuyw
東海地方は偽装請負の発祥の地だけあって人使いがひどいね。
それに名古屋の職安にいったらあるわあるわ偽装請負の
オンパレード。。経営者はほとんど栗林の子孫じゃないかな。
それに職安自ら偽装請負を広めているとは世も末だな。
148 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/18 23:17 ID:/9AN/iFr
俺も転職の際に愛知に来て初めて偽装請負なるものを知った。
俺が正社員で中途入社した会社がそんなところだったなんて。

しかも入社前は「能力・実力主義」とないいながら、皆一様に安い。
愛知にありながらマイカーを持っている人間も半数くらいで、
持っていても当然国産の中古。
社員の中で一番多い趣味はギャンブル。

この糞会社、この春めでたく退社予定です。
4月からは請負先との直接契約で給料も倍になります。
149 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/19 00:18 ID:LzHETFtW
>>148
退社おめでてとう。正しい選択です。
偽装請負のような
人様の能力に寄生して儲けようなんてとんでもない会社
が増えてものだね。
150 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/19 00:36 ID:zr3aGh+/
ＳＥ・ＰＧ募集で、偽装派遣会社の見分けかた。
１．マンションの１質、で１フロア（電話があるだけ）
２．人間がやたら、若いスタッフ。（スキル高い人いない。）
３．作業場があちこち自社で開発できる環境なし。（パソコンがない。）
渋谷に多いこーゆー会社。　　
151 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/20 00:09 ID:Pj/D8dNZ
>>150
実態のないペーパー会社が偽装請負会社の真髄です。
152 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/20 00:21 ID:TSrw0P/K
でもこれらの会社が全て潰れたら
IT系の人たちの７割は職を失うな。
153 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/23 06:07 ID:WGXn3yO5
>>152
何いってんの～。
これらの違法会社が全て潰れたら、派遣会社や下請け子会社が
同じようなことして儲かるでしょう。
154 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/03/30 14:31 ID:3ai1Yki6
そうだそうだ
155 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/04/04 23:37 ID:oEGbzokc
事業内容　業務請負業
危険　危険
156 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/04/05 10:01 ID:d6hVzuv8
愛知県○○市近郊

静岡県○○市近郊
その他にも勤務地があります。

月給252000円以上

月給180000円以上

休日（工場カレンダーによる）
○勤○休


157 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/04/05 10:06 ID:o+TsFfLh
勢鹿物流
158 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/04/05 10:43 ID:8iHEFfjE
それ日総だろ。ケバケバしい広告が新聞の折りこみによく入るよ。
こんな違法業者が行政からおとがめなしに営業できるのは
なんでだろうな？

159 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/04/05 12:47 ID:j29TAM5b
請負で面接はありなのか？
160 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/04/05 16:06 ID:tRjYHBMV
>>159
実際は派遣なんだから面接は当然！！
161 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/04/05 16:28 ID:UssIWNyc
>>160
実際はどうなのよ？
162 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/04/05 18:00 ID:GZ8SFelx
偽装請負を利用してる大手の会社が一番悪い・・・
163 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/04/05 18:15 ID:LMOOlOcA
>>160
つーか派遣なら面接は違法
164 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/04/05 18:32 ID:UssIWNyc
仕事が無くなって首切られた場合履歴書になんて書けばいいよ？
165 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/04/05 18:51 ID:UssIWNyc
>>163
そうなの？
166 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/04/05 20:11 ID:c4gL7Z6U
>>162
それも途中でペーパー派遣子会社を幾重にも通して
ピンハネしてね。
167 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/04/06 22:01 ID:h7nHnCrR
偽装ってよくある話なの？
　
168 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/04/06 23:12 ID:CZmSU21a
>>167
よくある話というか無届で人貸しする場合は業務請負と偽装
しないと行政がうるさい。
それと、
派遣を業務請負に偽装するのはもちんのこと
求人雑誌も技術の会社を偽装している。
169 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/04/06 23:39 ID:/YhsuT1O
勢鹿物流
170 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/04/07 00:53 ID:FUn2mwnJ
〇〇ソーテクノ
171 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/04/07 20:42 ID:8SQqdkst
a
172 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/04/07 20:46 ID:8SQqdkst
勢鹿物流

求人広告にホンダエクスプレス１００％出資子会社ていう紛らわしいこと書かないで下さい
ちゃんと業務請負と書いてください
173 ：あぼーん：あぼーん
あぼーん
174 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/04/07 21:11 ID:X/UcPhB0
プル～ガチャ！
はい栗巣タルグループ”待機になったら解雇です。”

175 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/04/09 12:27 ID:qDuQ97+/
昨日行ったとこ、偽装請負だたーYO！

話聞きに行ったら、無駄に攻撃的で高飛車な小太りした
30台くらいのクソオヤジが出てきて、「うちはアウトソーシングだ」だって。
そうならそうと募集に書けってんだ。
なにが時間の無駄、だ。オタガイサマダロ、ヴォケが！

所在地が、「いくらか名のある別会社内」になってるのは、偽装みたいだね。どーも。
176 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/04/09 12:32 ID:qDuQ97+/
伏字で言っちゃっていいみたいなんで、言っとくか。

愛知の有限会社オ○ノってやつだ。きをつけろ！
177 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/04/12 20:01 ID:EKwLbFHL
請負の面接で履歴書見せられるのはどう？
178 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/04/12 23:28 ID:esCg139l
>>175
「うちはアウトソーシングだ」だって
というか
「うちは偽装請負だ」と正直に言ってくれる業者が
なぜいないのだろう。そんなに恥ずかしいことか？
179 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/04/13 00:15 ID:bel5AAdy
偽装請負、人貸請負と100も承知で面接行って来た。

大手の工場で中途正社員を雇う所など、どこもない。
180 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/04/16 01:07 ID:oEaIK5cx
>>179
あきらめるんじゃねーよ
生産技術やら開発といったエンジニアじゃなく
一現場の従業員募集は極々稀だがあることはある

ここ半年で見た例（求人広告、ハロワ等）
住友軽金属
森永乳業
ＡＧＦ
三菱化学
日本板硝子
日東紡

どうやら自動車、電機といった組み立て
ではなく装置産業に多いみたい

まあ実際、高卒(昔は簡単に入れた）ばかりの職場だけどな

激戦には違いないけどチャンスがないわけではないと思う
おれは上記のうちのどれかに入った
181 ：180：03/04/16 01:09 ID:oEaIK5cx
装置産業＝交替勤務だから
欠員がでやすいのかもな
182 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/04/16 14:13 ID:OyO5tUso
請負自体は違法じゃないんだよね
　
183 ：ダクト職人見習い兼庶務：03/04/16 18:48 ID:+qUqeuK/
　違法ではありません。私の勤務先（中小工務店ですが）が正に業務請負
です。ただ、以前は業務請負といえば港湾荷役、製鉄所のライン管理、ご
み焼却施設等の運転、施工業者等、ある部署・プロジェクト全てを業者に
任せ、指示も請負業者の監督・親方から指示を受けるのが普通だったんで
すが、近年、アルバイト雑誌等でやたら求人を出している一部のアウトソ
ーシング業者についていうと、派遣社員と同じ扱いをしたり、契約が曖昧
だったり、求人広告と待遇が違ったり（悪い意味で）、他の自称請負業者
への人貸し等、請負がどうのと言うより、インチキな業者が出て来て幅を
利かせているのが問題なんです。本当のアウトソーシングはうちのような
下請企業のことなんではないでしょうか？
　長くなってすみません。
184 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/04/16 21:55 ID:jcwWnf6D
違法派遣(請負)に関するHP
http://www2.oninet.ne.jp/pepper/
185 ：山崎渉：03/04/17 12:59 ID:LHNnXAR0
（＾＾）
186 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/04/18 00:49 ID:DwpPrifm
偽装請負の悪い所って何？
187 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/04/18 08:22 ID:GLZOXCo3
↑待遇、世間体、屈辱感を感じる等
188 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/04/18 23:47 ID:pxxfQNL1
アウトソーシングを謳ってる会社は偽装やってるよ
189 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/04/18 23:56 ID:YHfwgna7
>>186 立派な違法行為。摘発されたらどうなるかねぇー。
190 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/04/19 00:34 ID:8/bc6Bg2
>>189
栗グループが堂々と偽装請負をやっているのに行政からなんの指導
も受けないのだから、摘発されることはないよ。

191 ：ちくり：03/04/19 03:09 ID:SNTGbDdx
自動車業界ではアウトソ－シングマンセ－だ。
設計分野にもかなり人が入ってる。

自動車メーカーがあの給料なのに
俺はこれだけ？同じ時間働いてるのに。
ピンハネ酷すぎないか？
某茄子半分だぞ．．．
192 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/04/19 03:26 ID:8/bc6Bg2
>>191
というか俺はこれだけ？だからかれらはあの給料
なんだよ。日本は同じ労働者でも階級社会だから。
特に請負、派遣スタッフは奴隷階級。
193 ：191：03/04/19 03:31 ID:SNTGbDdx
でもメーカーがうちの会社に払ってる額は
正社員の時給よりも高いの知ってるんだよね．．．
聞いちゃったから．．．
194 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/04/19 13:40 ID:fUcgQxFi
>>193
そりゃそうでしょ。
でもね、正社員を1人雇うには彼等の手取りの何倍もコストがかかるんだよ。
それに、派遣と違って暇だからと言って簡単にクビ切れないし。
195 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/04/19 14:27 ID:ARhUccto
偽装請負の何が問題なの？
196 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/04/19 18:06 ID:JNe7gkW8
正社員は給料以外にも福利厚生とか退職金の積み立てとか
いろいろ引かれるからね．．．
197 ：ななし：03/04/19 18:27 ID:ZcFH8iu6
>>195
というか問題の発覚を恐れているから偽装しているんだろ。
ちょと考えればわかるはずだよ。
198 ：山崎渉：03/04/20 01:35 ID:qJNx4nOl
　　 ∧＿∧
　　（　　＾＾ ）＜ ぬるぽ（＾＾）
199 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/04/20 19:00 ID:eOxQekE6
>>197
何が問題なの？
200 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/04/20 19:09 ID:nT+ng5JS
>>199
こういうことになります。
http://www10.ocn.ne.jp/~karoushi/
使用者責任があいまいになる。
201 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/04/20 22:23 ID:zKZeVi4k
>>192
それが一番耐えがたくて辞めた
202 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/04/20 23:08 ID:/uVQ9eCE
おれ日〇のスタッフだけど
正社員からは「派遣さん」って呼ばれてるもんな
実際正社員と派遣数人でチーム組んでする仕事だから
「請負」とは程遠いし
203 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/04/22 18:57 ID:3pMgsrSu
>>200
なるほど
あと、派遣先の社員はDQNですよね
204 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/04/22 19:53 ID:iWqyQzsj
派遣と同じ部署で働くような社員はDQNが多いよ
205 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/04/23 14:18 ID:iU4baCNw
電話すると「ありがとうございます」といわれるところは偽装。
206 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/04/24 17:45 ID:niN/wIp7
さっき栗グループに契約バイトの電話を入れますた。
まさに>>205の言う通り「お電話ありがとうございます」と言われますた。
随分と愛想良く丁寧ですた。しかも>>22の言うとおり○○生命ビルにありまふ。
「担当者不在ですのでお電話番号とお名前を教えてください。後ほど
お電話入れます」と言われますたがちょっと警戒して「また後でかけ直します」
と言って丁寧にお断りしますた。
なんか怖いよ。このスレの言ってることハマり杉なんだもんなあ･･･。
また電話して契約取り付けても大丈夫か・・・ちと不安。
207 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/04/24 18:19 ID:niN/wIp7
契約とはいえ、バイト君でもピンハネの対象にされたりするんだろか・・・?
208 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/04/24 19:24 ID:Qyw5tfcE
栗グループに仕事内容を聞こうと電話したら
下の名前と出身大学まで聞かれた。
相手の言っていることを聞いたら派遣のようなこと
を言ったので派遣ですか？
と聞いたら派遣のようなものととぼけられた。
求人雑誌にアウトソーシングと書いてあったら
まず派遣と見たほうがいいね。
209 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/04/24 19:46 ID:niN/wIp7
>>208
漏れが聞いた所もアウトソーシングと書いてあった。

事業内容:請負業務
契約システム/当社にて雇用契約を結んでいただき、
　　　　　　 請負、契約している会社で就労

これってアルバイト？　派遣社員？
210 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/04/24 19:53 ID:Qyw5tfcE
>>206
その愛想よさに騙された人達がいずれ
煮え湯を飲まされることになるのは２ＣＨ
の住人は知っているよね。
211 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/04/24 20:35 ID:eqIWfTYr
>>209
契約社員
212 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/04/24 20:47 ID:eqIWfTYr
同じアウトソーシングでも
株式会社アウトソーシングも偽装請負だよ

by社員
213 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/04/24 21:32 ID:niN/wIp7
契約社員と派遣社員ってどう違うの？
214 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/04/24 21:45 ID:Qyw5tfcE
>>213
よくある質問ですね。
契約社員とは直接相手先企業と雇用契約を結ぶもの。
よって相手先企業が雇用主兼使用者となる。
派遣社員とは派遣会社と雇用契約を結ぶもの。
よって派遣会社が雇用主となり使用者
が派遣先になる。

215 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/04/24 22:13 ID:+Zt5o1qJ
>>214
請負で常用雇用の場合はどっちなの？
216 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/04/24 22:45 ID:niN/wIp7
>>214
契約社員の場合は給料はどっちが支払うの?　相手先?
217 ：あぼーん：あぼーん
あぼーん
218 ：206：03/04/25 11:14 ID:aFHKMcAt
今日また同じ栗Ｇに電話してみた。今度は暗いやる気なさそうな女が出た。
・・・また担当者不在と言われたよ。18:00頃帰社とかゆってた。
なんでそんなに担当者が不在なんだよ。やる気失せるよ。
もしかして仕様で先に名前や電話番号聞いて何か企んでるのではなかろうな･･･？
そんなことは無いだろうけど相手が相手なだけに用心しとかないとナ。
219 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/04/25 17:47 ID:TuFgfN4p
クリスタルは辞めといた方がいい
220 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/04/25 17:49 ID:4qWAurnb
ぷぷっ。必死だな。
221 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/04/27 23:18 ID:qaTPcSeC
株式会社アウトソーシングもやめといた方がいいぞ
222 ：あぼーん：あぼーん
あぼーん
223 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/04/27 23:33 ID:OYcN7a01
〇〇生命ビルに口利き屋の大所帯。
求人票の住所が全て同じビルの会社は辞めといた
ほうがいい。
224 ：あぼーん：あぼーん
あぼーん
225 ：山崎渉：03/05/22 03:13 ID:JwH9xEyl
━―━―━―━―━―━―━―━―━[JR山崎駅（＾＾）]━―━―━―━―━―━―━―━―━―
226 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう ：03/05/22 16:32 ID:XANWxowT
転職活動しだしたのだけど、偽造請負会社だらけな気がしてきた・・
227 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/05/23 19:49 ID:k0VvDDD7
少し気づいたことがあります。
以前、とある会社のホームページの企業情報に

「派遣事業者登録 XX-XX-XX-XX」

みたいな番号を載せていたのに、最近見たら、
いつのまにかその記載が消えていた。
派遣登録って別に「うちは免許とっています」って
わざわざ言わなくてもいいってこと？？？
(よくわからんが。。。)
228 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/05/24 07:58 ID:oBsZHlGJ
>>227
つまり、派遣登録しているのにそれを
隠しているところは、「偽装請負」ってことか。
なるほど。でも、派遣登録しているかどうかなんて、
どうやったらわかるのだろう～(- -)
229 ：あぼーん：あぼーん
あぼーん
230 ：山崎渉：03/05/28 10:34 ID:6KZPPVvc
　　　 　∧＿∧
ﾋﾟｭ.ｰ　(　　＾＾ ） ＜これからも僕を応援して下さいね（＾＾）。
　　＝〔~∪￣￣〕
　　＝ ◎――◎ 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　山崎渉
231 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/06/10 23:34 ID:ixAKVoSw
伊藤登喜男
232 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/06/11 00:36 ID:DEQdnbgZ
>>228
所轄の職安に聞いたらおしえてくれるよ。
＞つまり、派遣登録しているのにそれを
＞隠しているところは、「偽装請負」ってことか
んじゃなくて本当の偽装請負は派遣の免許はもっていない。
持っていても、製造業や二重派遣は建前上請負契約となる。
みんなクリスタルのマネしているのよね。

233 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/06/11 15:47 ID:lL2sBbcr
おいのいるかぎり、ソフトウェア開発関連では、ほとんどが
偽装請負だ。請負なのに、勤務時間が決められ、プロパー
指揮下で稼動する。偽装請負会社は増えてるよ。営業の人間
なら、人動かすだけで金になるから、自分で会社作ろうとする。
それは、それはうまい商売。ベンチャー気取りの若い奴も多いよ。
234 ：共産趣味者 ◆JA2taPcg.Q ：03/06/12 10:34 ID:kiaSJHax
資本金、従業員数が中小規模なのに勤務地が具体的に指定してあって、
事務所とは違うってのも偽装派遣っぽいな。
235 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/06/12 12:26 ID:kePBgWOt
お前ら甘いよ
請負業者として申請してる会社はまだマシ
覚悟して入れるからな。

それすらもしてないのに９割５分の社員が請負で派遣されてる会社は悲惨
学生を騙し会社説明会では請負、派遣の説明もなし。
面接者全員採用→結局派遣要員。
ダメ新卒しか入らないところだから、そいつが悪いって気もしないでもないが。
過労死も出たっていうし、とっととバックレて正解だった
236 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/06/12 15:04 ID:E/236GlJ
しっかも、安い給料で働かせれる。

そりゃ、カロ氏なら、一日１６時間（土日なし）は行くだろ。
経営者からみれば、最高だね。新人でも残業こみで１００万
ははいるべ。

そりゃ、ベンツを毎月替えるしか金の使い道がないわけ。

へたに、請負会社で、技術者をいれるより、会社にして、
社員奴隷を従えさせるのが、身入りもいいよ、確かに面倒
なことはあるが。
237 ：共産趣味者 ◆JA2taPcg.Q ：03/06/13 21:59 ID:IEBUOyW7
>>232

んー、実際に派遣業の許可取っているのに偽装請負やっている会社は
存在するね。それだけ、派遣業法をクリアーするハードルって高いって
ことなんだろうか？

そんなコストより違法承知で偽装請負ってのもよっぽどせっぱ詰まって
るんだろな・・・・・・。
238 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/06/13 22:18 ID:sdk2lY5H
>>237
派遣法を的確に守っていたら派遣業者は儲からない仕組みになっている。
元々人間に値札をつけて貸し出して利益をあげるという行為は人徳に反するからだよ。

派遣の本来の目的は普段は必要のない特殊な能力を一時的に
使うという主旨だったからね。
そんな特殊な能力を常時社内に維持しておくのは大変だから
各企業で必要な時だけ使いまわしましょうという主旨だったんだよ。

それじゃ、今は見る影も無残に雇用責任のみを放棄したいが為の
雇用の調整弁的役割に成り下がっている。
一般の能力（或いはそれ以下）の能力をやばい時の切捨て要員として使ってる。

現在の派遣は21世紀型奴隷産業だよ。
239 ：共産趣味者 ◆JA2taPcg.Q ：03/06/13 22:35 ID:IEBUOyW7
>>238

現代の女工哀史・・・・。
240 ：偽装請負＝違法派遣会社殲滅！：03/06/13 22:55 ID:aZA21w9X
よく「アウトソーシング」「登録制（エントリー）」なんて広告は、皆違法派遣である。現場で指揮命令を受けるのに「請負」を装う！ 無知な輩を利用し、労基法・労災法・派遣法・職安法違反は明白。 即、業務停止に追い込む手立てをしよう！
241 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/06/13 23:07 ID:TJ6uGZs+
>>240
もう遅いよ。
242 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/06/14 00:02 ID:dhXEbDvm
>>238
＞それじゃ、今は見る影も無残に雇用責任のみを放棄したいが為の
＞雇用の調整弁的役割に成り下がっている。
そうだね。何時の間にか派遣はフリーターの延長になってしまった。
というか、派遣法からいえば専門性のある特殊な能力によって
一時的な業務戦力であって雇用の代替にならないというのが建前。
その背景は８５年派遣法成立の世論を納得させるための大儀名文
であって、その真意は初めから段階的に派遣法を緩和し
労働者の権利の剥奪であったことは言う
までもない。その証拠に派遣法は合法化と追認を繰り返し、
労働者は雇うものではなくレンタルするものといった風評作りを
企業と一体になって国策として進められている。
これも自民党の先生方のお陰なんだか、選挙に行かない国民
も悪いということ。




243 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/06/14 01:56 ID:e6AmF5wc
http://www.3dcg.jp/ この会社堂々と

http://www.3dcg.jp/agent/send.html?decision=

★請負可能な勤務形態
　在宅 　　　　　出向業務 　　　　　在宅・出向業務どちらでも可能

とか書いてるのもうみてらんない。
偽装請負会社バンザーイ
244 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/06/15 21:19 ID:eynNtRAw
会社説明会もひとつの仕入れ方法だね。
採用＝仕入れ（会社説明会，求人雑誌、職安）
就業＝稼動
解雇＝在庫整理
245 ：肉定：03/06/15 22:04 ID:hxAq2cMi
フォーラムエンジニアリングって会社何か知ってますか？
246 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/06/26 00:54 ID:KJgumSvc
他人に働かせて、借家の大家みたいに毎月の人材レンタル料
を期待する、不届きな悪徳偽装請負会社ばっかり。
求人広告は横文字で誤魔化そうとしているのがみえみえ。
247 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/06/26 17:57 ID:ELa+lnoZ
派遣先を「取引先」って説明するのは有りなのか？詐欺じゃねーか？
://www.bex-inc.com/
248 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/06/27 00:18 ID:0uqdSIs2
　第４条（定義）
この法律において「労働者供給」とは、供給契約に基づいて労働者を他人の指
揮命令を受けて労働に従事させることをいい、労働者派遣事業の適正な運営の
確保及び派遣労働者の就業条件の整備等に関する法律（昭和６０年法律第８８
号。以下「労働者派遣法」という。）第２条第１号に規定する労働者派遣に該
当するものを含まないものとする。

　第４４条（労働者供給事業の禁止）
　何人も、次条に規定する場合を除くほか、労働者供給事業を行い、又はその
労働者供給事業を行う者から供給される労働者を自らの指揮命令の下に労働さ
せてはならない。

　また、労働基準法第６条も次のように中間搾取を禁止しています。

　労働基準法第６条
　何人も、法律に基いて許される場合の外、業として他人の就業に介入して利
益を得てはならない。
249 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/07/10 00:47 ID:3j++kN9Y
>>248
法律があっても取り締まらない行政が問題だ。
これが麻薬の取引だったら国家破滅だ。
250 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/07/12 00:13 ID:4Lmg0jmO
名義貸し
251 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/07/12 01:20 ID:2a8rD/hj
私、職安で見つけた会社ですが、面接に行ってみたところ「出向なので
勤務地が遠いのが嫌なら社員は無理です。その代わり個人事業主になれば場所も
選べるしお金も高額払います」と言われ何度か面接に言ったけど、私の要望は何も聞いて
くれず場所も遠いし、スキル的にも出来ない仕事ばかりだった。結局何重にも派遣会社が入っていたので
最終的なクライアントとは会えずじまいだし、これじゃ何度面接してもムダじゃんと思ったし、
面接に行く交通費もムダだと思い、もういいですと断りますた。
４重派遣とかだったので、給料は翌翌月ぐらいみたいです。
世の中どうなってるのやら。。。。なんかあったら誰が面倒みてくれるのでしょうか。
ちなみに職安のＩＴ求人、この手の会社ばかりですた。
この手の業界、私の個人データとか出回ってそうで怖い。履歴書とか返してもらった方がよいでしょうか。
252 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/07/12 01:43 ID:Z7ZsVhUG
>>251
だったら違法派遣で職安にチクれよ。二重派遣は派遣法で
禁止されているよ。
芋づる式に連中捕まったのにな。
253 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/07/12 01:57 ID:2a8rD/hj
251でつ。
ほんと？職安に電話してみよっかな。。。すごい嫌な思いしたんだ。
面接が始まる前に営業の人に携帯カメラで写真とられた。断りもなしに。
勤務地でセクハラされないで、営業にセクハラされたよ。。。
しかもその画像登録されてしまって、私は面接が始まってしまったから
取り上げることができず、次の日削除するように頼みました。
でも４重なので電話で回って回ってやっと削除してもらったという感じ。
しかも謝ってもくれなかったぜ。
許されるなら爆破したい。
254 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/07/12 02:37 ID:Z7ZsVhUG
>>253
職安に行く前にちゃんと証拠を揃えておけよ。
（勤務時間を管理されていたコピーとか相手方名刺とか）
そうしないと職安の連中動かないからな。

255 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/07/12 10:52 ID:UO2LViYe
>253
最近そういうの多いから気をつけろ。
というか、ＩＴ系は大半がそんなだよ。
頭に来た連中が、人貸しだ偽装だと怒ってる。

事業主がこぞって増えてるってことは、ボロい商売だってこと。
人間相手にボロい商売ってことは・・・さて。
ＩＴ系といって聞こえを良くしているが、タコ部屋に人を送ったり、フロに女を
沈める連中と同じようなもんだよ。

派遣やるなら、ちゃんとした派遣会社にいけ。
256 ：山崎 渉：03/07/12 10:53 ID:8UgEUwvX

　__∧＿∧_
　|（　　＾＾ ）|　＜寝るぽ（＾＾）
　|＼⌒⌒⌒＼
　＼ |⌒⌒⌒~|　　　　　　　　　山崎渉
　　 ~￣￣￣￣
257 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/07/12 16:10 ID:MkYPGD7Q
結局さ～、大手の予算に蜂のようにたかっているだけだよね。請負業者って。
258 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/07/12 16:51 ID:4MCl5jsi
大手企業も出し入れ自由な激安労働力に頼ってる
259 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/07/12 17:28 ID:Zdib+ckx
派遣会社の中には派遣登録番号を架空登録して求人誌に堂々と掲載
している悪徳も存在します。うさんくさいと思ったら管轄の法務局
等で登録名義してるかどうかチェックした方がいいと思います。
260 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/07/12 21:53 ID:7nmYnG6Q
>>258
それも大企業が違法と知っていて偽装請負業者に手をだしている。
というか企業と偽装請負業者が共謀関係で搾取されるのは善良な
労働者。

261 ：名無しさん＠派遣の営業：03/07/12 23:28 ID:2X303yN6
>>259

「管轄の法務局」へ逝っても見られるのは登記簿だけ。
まあ、定款に「人材派遣」と書いてあれば参考にはなりそうだが、
人材派遣の認可なら、各都道府県の労働局の労働基準部へ行ったほうがよいはず。
262 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/07/13 01:39 ID:n8mqFC+d
>>261
それは職安の民需課だろ。
263 ：山崎 渉：03/07/15 11:51 ID:E9un8r33

　__∧＿∧_
　|（　　＾＾ ）|　＜寝るぽ（＾＾）
　|＼⌒⌒⌒＼
　＼ |⌒⌒⌒~|　　　　　　　　　山崎渉
　　 ~￣￣￣￣
264 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/07/16 10:18 ID:W3XjIJDE
>>255
>最近そういうの多いから気をつけろ。
>というか、ＩＴ系は大半がそんなだよ。
>頭に来た連中が、人貸しだ偽装だと怒ってる。

全部と言う訳では無いんだろうが、小規模IT系の派遣会社は本っっっ当に多いね。
偽装請負の多重派遣。もういい加減にしろという感じ。

そういう漏れも「＠ばる」とか言う派遣Webポータルで見つけた派遣会社に
登録に行って仕事を紹介されたのだが、3重派遣で偽装請負ですた…。
（ちなみに自分はＮＥ系志望です）その事を派遣会社に詰め寄ると
「プログラムのような成果物を出す訳じゃないからビビる事ないだろう」
とその派遣会社の社長に開き直られてしまいました。
お前んとこは派遣業の免許持っててそんな事言うのか！
飯田橋に逝ってチクるぞ！空揚げ案件ぱかりＨＰに上げやがって！！

懲りたにも関わらず、また別の小さな派遣会社に逝って案件紹介を受けましたが、
またもや3重派遣…でも流れ上仕方なく最終面談に逝って来ますたよ。はぁ。
今は結果待ち（競合っぽいです）ですが、
他から契約社員になれる話を受けてるので、結果に関わらず蹴ろうかと思ってまつ。
ちなみにどちらの小さな派遣会社も某一大電気街のある駅の近くにありまつ。
栗ほどでは無いにしても、皆様ご注意下さい(^^;
265 ：264：03/07/16 10:19 ID:W3XjIJDE
長いので一旦切りました。スマソ。

>>255 の続き
>事業主がこぞって増えてるってことは、ボロい商売だってこと。
>人間相手にボロい商売ってことは・・・さて。
>ＩＴ系といって聞こえを良くしているが、タコ部屋に人を送ったり、フロに女を
>沈める連中と同じようなもんだよ。
>派遣やるなら、ちゃんとした派遣会社にいけ。

そうなんですよね。親会社をリストラで干されたようなジジイ共が手っ取り早く
始めるのが派遣会社なんでしょうね。ノウハウもいらないから簡単に開業出来、
しかも辞めた会社のコネを使って人材を送り込むという。
もう小規模IT系派遣会社には関わりたくないっす。見る目が無かったYO...
266 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/07/16 17:30 ID:o7ZCG5R2
漏れの知ってる奴（大学の後輩）は、基本給25マン、ナス2、残なし
という請負会社（従業員20人）で、嬉々としてはたらいているよ。

もっと派遣先はIBMだたり、HPだったり大手らしいけどね。

一部を除いて、このテの労働者がIT系ではおおいよな。
267 ：あぼーん：あぼーん
あぼーん
268 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/07/17 23:34 ID:VBg0IjfQ
募集するとき、派遣なのに派遣と書かない。
㈱デップス、怪しい。
ttp://www.deps-jp.co.jp/
269 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/07/18 00:04 ID:dQDnoEHa
>>265
技術の会社を装って次から次に違法な技術者ブローカー会社
が出てくるね。栗が一向に行政指導受けないから
この世界は無法地帯。

270 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/07/19 01:04 ID:Toj4wY5Q
派遣なのに派遣と掲載しないフォー○ムエンジニアリング

271 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう ：03/07/19 12:12 ID:K5BloN4q
こんなに大きい会社なら大丈夫なのだろうか？
就業場所は　所在地に同じ　でビルの一角
産業分類が　その他専門サービス業　なんだが・・・

http://www.force-corp.co.jp/index.html
272 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/07/19 14:10 ID:uwm+ijBp
>>1
未経験者でもＯＫってのがうたい文句なら、
まず、間違いなく偽証派遣業者（Ｗ
273 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/07/19 14:42 ID:Toj4wY5Q
>>271
就業場所は所在地っていうのはウソ、派遣先だよ。
クリスタルグループの求人カードは本当のこと書かないよ。
単なる無届の人貸し屋が総合エンジニアリング企業だって。。
かなり無理があるぞ。
274 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/07/19 14:43 ID:AvmLCu6g
シーキャすと
275 ：あぼーん：あぼーん
あぼーん
276 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/07/19 18:38 ID:R7SSe2Vb
子会社とか協力会社とか下請け業者は、会社で業務を受注する。
個人のタイムカードで客先から請負元へ資金が流れるのは
全部派遣、偽装請負だろ？
277 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう ：03/07/19 18:43 ID:IHx/exvh
なんかｽﾚ読んでるうちにわけわかんなくなってきた。
実態のある会社以外にはいくなってことなのか？
278 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう ：03/07/19 19:23 ID:4eTGcl8T
請負とは供給先の企業内で場所を借りて請負会社の指示で仕事をします。

とﾊﾛﾜ職員は言っていたが、設計関係の仕事でそんなことありえんのか？
仕事なくなったら契約切るけど、それまではおまいらみんなこのスペースでこのPCで仕事してね。
なんて状態ありえないように思うのだが。。。
279 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/07/20 02:31 ID:YOr+mrQv
請負で勤務して一月経ちましたが、最初の労働条件と全然違うんです。
求人誌には、１３５０円と書いていましたが、その条件は、休まず一ヶ月勤務
してくれてその金額とゆうのです。一日休んだら、なんと１１５０円に時給が下がるとゆうのです
これって労働基準法違反ですよね？それと勤務時間の約一時間前に出社しなければいけないし
（もちろん時給の支払いなし）、それと最初の三ヶ月間は社会保険や雇用保険の加入もできない
んです。これってすぐにでも契約解除できますよね？
280 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/07/20 03:16 ID:oEoxSs2h
>>279
請負と言っても派遣先の社員から指揮命令を受けて仕事
してるんだろ。
そりゃ偽装請負だよ。職安にチクれ！！
281 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/07/20 05:34 ID:VbdjPkBu
九州もIT企業は派遣ばかりだよ。
しかも薄給（10万程度）でさ。
IT業界以外に何かいい業界とかないとかなぁ
282 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/07/20 11:15 ID:NIY7A0re
>>281
九州は洪水被害多いだろ？
迷わず土建・セメント・コンクリ業界へ逝け
283 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/07/20 17:34 ID:gLKEdJUf
>>280
　以前、職安に違法派遣について問い合わせたところ、電話の向こうにいたのは
全く問題意識のない職員の方でした。次に労働局に電話してみましたが、こちらの方は
製造業に対する派遣が（現行では）違法であることをご存じなかった。
　職安ではなく、自治体の労働局安定課に連絡するのが一番だと思いますが、
そこにも「プロ」はいないかも知れない。
　
284 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/07/20 18:48 ID:jvvA2Jc3
>>283
小さい職安の違法派遣の監督指導は職員が兼任している場合が
多く専門知識がありません。特に田舎は。。
県労働局に直接相談しましょう。それでも素人職員が対応する
ようであれば直接厚生労働省民需課に連絡し苦情を言いましょう。
285 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/07/22 19:58 ID:+3Shgu8B
偽装請負（二重派遣？）で派遣されたが派遣先でいろいろあって試用期間中に辞めたが、
給料はペナルティーで正規の給料の半分とかいきなり言われました。
そのあと、なぜかすぐに全く同じところから紹介があって簡単な仕事の内容だけ説明されて、
こういう仕事があるからもしよかったらウチで受けてねとか言われたのです。
それで、私は他の仕事も探してみますが、一応はそちらの話もよろしくお願いしますと言ってしまい、
しばらくしたあとに細かい話があって説明を受けたら給料が激安。
しかも、先方とはかなり深いところまで話が通ってるから今更辞めるとか言わないよね、
君は前によろしくお願いしますと言っただろと言ってくるし・・・。
結局、小心者なので勢いに押されて数日後に派遣先との面接することに。
こちらとしては話を聞いた後でも選ぶ権利はあると思ってたのですが・・・。
正直なところ偽装請負会社と派遣元の営業にかなり不信感があるのですが
多少強引にでも断ったほうがいいのでしょうか？
286 ：あぼーん：あぼーん
あぼーん
287 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/07/22 23:54 ID:Mlpyl5q6
>>285
試用期間とか設けるような会社と
その条件で納得するようなコーディとは
さっさと縁を切って、ちゃんとしたところを探しなさい。

面接がこれからなら、何があっても断るんだよ！いいね！
あとそういう目に遭う香具師が増えないように
会社名をさらしなさい。
288 ：285：03/07/24 15:14 ID:bbpYolHa
>>287
そうですよねぇ、できれば縁切りたいです。
しかし、遠まわしに断ろうとはしているがどんどん泥沼にはまっている気が・・・。
それと会社名を晒すのはさすがに勘弁してください。
本当なら他の方にも参考にしてもらいたいくらいですが身元割れそうでちょっとムリです(´･ω･`)
289 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/07/26 00:16 ID:0n2Soxan
偽装請負会社の社長や幹部は決して偽装請負と口にしないよな。
禁句らしい。
290 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/07/26 00:41 ID:ORqHqrG7
>>285
あらあら大変な会社に捕まったようですね。
でも、面接行くとより辞めにくくなるよ。
多少強引でも今のうちにきっぱり断った方がいいよ。

ちなみに、面接行くまで詳細な条件を言わず（何度聞いても曖昧な返事）
面接のあとことわったら「今更ことわっては困る」っていう偽装派遣会社って多いよ。
それでも断ると常識がないなど結構言われるけど、
また次の仕事紹介してきたりするんだよね(^^;
まあ、向こうは人を送り込むのが仕事だから、多少無理しても（多少けんかしても）
一人でも多く送り込めば利益が出るシステムだからしかたないんだけどね。
291 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/07/26 00:51 ID:mmiaJFKf
大手メーカー以外すべて偽装派遣。



---------終了----------------
292 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/07/28 03:56 ID:rYKx4nMH
【偽装請負】日本ケイテムの裏事情【釣り広告】
http://tmp.2ch.net/test/read.cgi/company/1059331725/l50
293 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/07/28 15:18 ID:NPXnSL2h
　製造業においての偽装請負は外部からでは判別が困難です。
派遣先は請負会社に自社従業員を形式上出向させて指揮権を握ったりしますので。
派遣先・派遣元を問わず、構内で働く作業者のほとんどは派遣と請負の区別を知らないか
または気にしていません。
　厚生労働省から派遣と請負を区別するガイドラインが示されていますが
この要件を満たす請負会社は大変少ないのではないかと思います。
294 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/07/29 02:29 ID:Y5g0F5/A
コピペです

一般的に派遣会社で小ずるいところは社内に内製部門もって
「うちは派遣じゃない。」と言い張って知らない人を勧誘します。
社員の90％以上は派遣に出てるのにねｗ。嘘つくから注意しる派遣会社。
会社は派遣先って言わないんだよな出向先とか取引先とか言って言葉でごまかします。
あとエンジニアリングアウトソーシングなどと言ってごまかしたりもします。
特にＤＱＮ派遣は上記の様な騙しを入れるので注意。





295 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/07/31 23:05 ID:Zr0Tysjm
派遣の免許持っていない偽装請負会社に求職のＴＥＬを入れると
やたらアウトソーシングと吼えまくる。
こちらがちょっと落ち着けと言いたくなる。
彼らも必死だね。
296 ：山崎 渉：03/08/02 01:03 ID:pL5M4Izq
（＾＾）
297 ：あぼーん：あぼーん
あぼーん
298 ：あぼーん：あぼーん
あぼーん
299 ：あぼーん：あぼーん
あぼーん
300 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/08/06 22:34 ID:m+ZIL/65
そう。必死だ。
自分自身に言い聞かせるようにな！

301 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/08/08 11:46 ID:aZewNNtt
>>279
そういう会社は実名を挙げてほしいな。
302 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/08/14 12:05 ID:Q3PyrCRh
ポッポー
303 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/08/14 14:13 ID:EGgppL+h
■■求人雑誌のアウトソーシングに注意しましょう。■■

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他人に働かせて上前はねる連中が技術の会社を装って
偉そうな求人広告だすなってんだ。
304 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/08/14 14:57 ID:AYKsX3vX
所詮世の中使う者と使われる者のバカ仕合
強者と弱者
搾取するなら半分搾取して貧富の差を拡大しないと
景気もよくならない。
金持ちはもっと消費して金つかえ
貧民は３食喰えれば良し。
305 ：あぼーん：あぼーん
あぼーん
306 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/08/14 15:38 ID:EGgppL+h
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307 ：あぼーん：あぼーん
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308 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/08/14 16:49 ID:E43eACGr
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309 ：山崎 渉：03/08/15 11:59 ID:+mPfqDxq
　　　 (⌒V⌒)
　　　│ ＾ ＾ │＜これからも僕を応援して下さいね（＾＾）。
　　⊂|　　　　|つ
　　　（＿）（＿）　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　山崎パン
310 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/08/15 12:00 ID:Q7yGC2ac
>ホームレスは元建設作業員が多い・・・それはいえてる｡なぜだろう？

SI業界も一緒だな。建設業界と同じピラミッド型ゼネコン体質だし。
多分10年後位には元派遣SEのホームレスや浮浪者がｲﾊﾟｰｲ出てくんだよな。
あー・・・・・うまく説明できないや。
誰か頭のいい奴俺の言いたい事を代弁してくれ！
311 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/08/17 23:49 ID:brIQxaqy
偽装請負業界の幹部は派遣と言う言葉は禁句らしい。
言ったが最後派遣と認めることになるから。。
あくまで請負、アウトソーシングと自分に言い聞かせる
こと。そして求職者を騙すこと。
312 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/08/17 23:53 ID:brIQxaqy
建設業界は自民党政権下、税金でメシ食っているけど
SEは税金でメシ食っているわけではないので
そうとはいえんぞ。
313 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/08/21 11:55 ID:odAMbUkl
伊藤登喜男
314 ：名無しさん：03/08/22 06:35 ID:2pKaVlpm
採用を行う際の、面接時はとても愛想よく、取引会社をすぐ、
説明したがる。本当に、大きいとこのプロジェクト名を話し
たがる。肩書部長とか、所長とかがすぐにでてくる。
本当に、そこを気をつければ、５割見分けられると思います。

315 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/08/22 22:52 ID:8vEDf7xI
↑その通り。
ひどいのになるとインチキビデオを見せられる
他人の会社のプロジェクトをさも自分とこの
プロジェクトのように話す。
事務所内が殺伐としている。最後まで派遣と言わない。
人貸し屋の分際でリーディングカンパニーとかアウトソーシング
とかやたら横文字をしゃべりたがる。

316 ：福岡の派遣営業ウーマンですがなにか？：03/08/22 22:52 ID:uiAWV2ul
◎黒い日傘さして客先に行ってますが、何か？ 　
◎ビトンのエナメルのバッグで仕事ですが、何か？
◎ブルガリの時計をスタッフに自慢してますが、何か？
◎５０歳結婚歴なしオールドミスですが、何か？
◎料理出来ないので親に作ってもらってますが、何か？
◎洗濯出来ないので下着も親に洗ってもらってますが、何か？
◎売上ゼロでもボーナスもらってますが、何か？
◎午前中で仕事を終わらせますが、何か？
◎午後はＩＭＳビルで昼寝か書店で立ち読みですが、何か？
◎肌にシミが出てますが、何か？
◎毎年有休20日使って家族で海外旅行ですが、何か？
◎こんな生活を会社で15年続けてますが、何か？
317 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/08/27 15:15 ID:J0sykBdj
偽装請負会社の所長の仕事は人材バンクに行って搾取できそう
なカモを探すこと。
そして最後の最後になって派遣のようなものと話す。
この業界は調子の悪いことは一番最後に話すんだよね。
人材バンク登録時は”人貸し業者不可”と明記しましょう。
318 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/08/27 17:01 ID:gQ9DHNNn
↑「今後は自社内で開発研究する為の要員として採用します」
とか言って騙すものと思われ
319 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/08/27 17:52 ID:J0sykBdj
↑違法派遣で上前はねることしか頭にないくせ
設備を整え自社開発商品に携わっていただく
とかね
（とにかくこの業界は平気でウソをつく）
320 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/09/09 22:28 ID:aBWMgHMs
人貸し業者抹殺キャンペーンあげ
321 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/09/10 00:03 ID:i/O9cAZa
登録制派遣会社で工事現場や、引っ越し業者に派遣されています。この会社
の名刺に一般労働大臣許可番号********と書かれています。てっきり派遣会社
だと思っていましたが、会社の求人広告やHPにこの番号が記載されていません。

「アウトソーシング」とか「請負業」といった文字が目立ちます。これは、
請負会社なのでしょうか？もしそうだとしたら、名刺の番号は嘘？嘘だとした
ら会社はどんなおとがめをうけるのでしょうか？

現在、怪我の補償でこの会社ともめています。裁判になる可能性もあり、会社
のいい加減な部分をたくさんつかみたいと思っています。
322 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/09/10 00:24 ID:TvY9vHCW
その会社ってシ○ムラ！？
323 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/09/10 00:47 ID:i/O9cAZa
>>322

プラスaです。
324 ：あぼーん：あぼーん
あぼーん
325 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/09/10 00:59 ID:i/O9cAZa
>>322

プラスaです。
326 ：あぼーん：あぼーん
あぼーん
327 ：　：03/09/11 23:02 ID:/ASdZGrS
>>321
ここに相談しろ。そしてギャフンと言わせてやれ。
http://www.t-union.or.jp/
328 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/09/21 00:25 ID:QETQwk01
名古屋はトヨタ系
中職業安定所に行くとトヨタでメシ食っている
人貸し業者の求人票でパンク寸前。
でも最近人貸し業者の求人広告で騙される人は
少なくなったように思う。
329 ：名無しさん：03/09/24 02:54 ID:qCzKgrrr
アルプス・ビジネス・サービス

面接と言われて、派遣会社に連れて行かれた。
これって、そうですよね？
330 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/09/27 00:07 ID:vKzWEHKQ
人貸し屋又は口利き屋（今で言う派遣、請負）の会社幹部って人相
悪いのが多いよね。

331 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/10/04 11:07 ID:P3ViyxPR
■■求人雑誌のアウトソーシングに注意しましょう。■■

◎新プロジェクト始動！！
◎エンジニアの理想郷！！
◎存分にあなたの実力を発揮してください！！

他人に働かせて上前はねる連中が技術の会社を装って
偉そうな求人広告だすなってんだ。
332 ：ピンハネは止めれない：03/10/04 12:47 ID:KRQ2VZbs
俺は人材派遣会社の営業担当者だけど、
最近は求人案内
就労場所は派遣先の近くの公園の番地にしてるぜ！
馬鹿な応募者は公園へ、わざわざ電話してきて
「御社の事務所が見つからないのですが・・・・」だってさ！
やっぱ、使えない奴が応募にね！！
333 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/10/04 12:51 ID:S7gqA4GW
馬鹿同士で仲良くやれや
334 ：ピンハネは止めれない：03/10/04 12:51 ID:KRQ2VZbs
あ、それと俺の会社「営業部」しかないけど
担当「○○事業部」っ偽装してるから、
もう名刺も沢山あってパニクッてるけど・・・・
335 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/10/04 18:14 ID:P3ViyxPR
実態がないのにあるように見せるのも人材サービス業界
の特徴だな。
アウトソーシングに名を借りた口入家業が日本の
人材サービス業界の実態だ。

336 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/10/04 20:00 ID:+qvBblc/
広告に
未経験可
アウトソーシング
コンヒュータルームの写真を掲載(アホ)
エンジニアになれる！
設立間もないのに年商**億の実績あります。
などやたらていのいいことばかりぬかす会社
337 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/10/05 18:05 ID:xL5ncNmF
■■求人雑誌のアウトソーシングに注意しましょう。■■
アウトソーシングに名を借りた口利き屋連中はとにかく求人には
金をかけるね。殆どのひとは人身売買され相手企業でボロボロ
にされ辞めていくからね。
派遣の届け出も出さずに人身売買やって行政からのおとがめなし。
この国はいったいどうなっているんだろうね。
338 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/10/08 22:46 ID:3+OXqCdl
名古屋の偽装請負会社はやめたほうがよい。
見分け方はエンジニアの理想郷と求人雑誌に
書いてある。つい笑ってしまう。
339 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/10/09 00:16 ID:t9U++lG2
>>338
ひょっとして…　も○やまか?ｗ
340 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/10/09 10:58 ID:wQFBCTR0
よくフロムエーに載ってるジョブトレーディングっていう会社は
どうでしょうか？掲載されてる仕事を本当に募集しているのでしょうか？
341 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/10/09 17:00 ID:/yJCDq6v
電話で派遣じゃありません。
アウトソーシングです。
請負です。
って所はみんな派遣。
突っ込んで「業務請負ですか？」と聞けばすぐ分かる。
業務請負は偽装派遣。
342 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/10/09 21:00 ID:OhUl6rzm
>>341
＞電話で派遣じゃありません。
そのとおり。口利き屋も食っていく為に必死だな。
343 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/10/10 09:14 ID:qkwerv//
社会悪だよな！
ヤミ金と変わらない。
344 ：あぼーん：あぼーん
あぼーん
345 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/10/10 23:55 ID:N6Gnn9Hz
>>343
＞社会悪だよな！
＞ヤミ金と変わらない。

ヤミ金は金を売って金利を稼ぐ。
口利き屋（派遣、アウトソーシング（偽装）会社）は人を売って利ざやを稼ぐ。
似たようなことをやっているグレーな商売だ。
派遣法は絵に書いた餅。こんな野放し状態が続いている国は日本だけだろう。
346 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/10/11 01:06 ID:fjUhyxki
株式会社BEX
://next.rikunabi.com/rnc/docs/jk01.jsp?c=0290526&n=001
347 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/10/11 01:37 ID:6LyPWoUk
偽装請負会社の見分け方（職安編）

求人票の従業員数の欄で、当事業所の人数が企業全体よりもかなり少ない時
348 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/10/11 20:32 ID:j8TtnIlj
偽装請負会社の見分け方（職安編）
１．職種欄がその他サービス業になっている。
２．アウトソーシング、業務請負業と書いてある。
３．就業場所が各事業所と書いてある。（実は派遣先のこと）
４．取引先の就業場所を書きたくないので当事業所内とウソを書く。

４．で職安の職員に就業場所のウソを指摘し職安の職員が確認のＴＥＬ
を入れると担当者が逃げて回る。（恥ずかしい業界の姿。。）

まぁ街金と同レベルの業界だから職安の求人票に騙されるほうも悪いか。
349 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/10/11 20:51 ID:j8TtnIlj
偽装請負会社の見分け方（求人雑誌編）
◎大体下記のフォーマットが定番のようです。
◎大切な人生の為、騙されないようにしましょう。

ＶＣ＋＋　Ｃ＋＋　Ｐａｒｌ
ＣＯＢＯＬ
制御盤設計、ＰＬＣソフト
カスタムＬＳＩ設計、メカトロ設計
３ＤＣＡＤ　機械設計

１．新プジェクト始動！！
２．あなたは技術者として満足してますか？
３．取引先は一流企業
４．技術者としい今の収入に不満はないですか

５．勤務地　各事業所
350 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/10/11 23:39 ID:xCI/l6qS
まんま>>346だな。（藁
351 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/10/13 12:22 ID:2/N5sT6p
人貸し業者抹殺キャンペーンあげ
352 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/10/16 06:22 ID:GblocpVh
実社員数よりも事業所の規模が小さい。
（事務所の席の数がすくない）

派遣でみんな出向してるので。
353 ：名無しさん：03/10/18 00:06 ID:gp0AuGLi
>349さん　山田君、座布団一枚
その通りですね。
会社説明会に行くと、以下のことをするとこはかなり怪しいですね。
○連絡先を書かせる。
○３カ月以上従事した仕事を書かせる。
○パソコンスキルの記入欄に、エクセル、ワードのチェックがある。
○２時面接の前に、出向先に呼ばれる。
○営業に元栗が多い。
○社員同士面識がない。
○案件を同時にもってくる。
○体調を崩すと、退社手続きが行われる。
○派遣先には、コディーが直接これない。
（これは、かなり多いみたいですね。）

以上　三遊亭楽太郎でした。
354 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/10/18 00:42 ID:EoGgPdVv
まさにこんな感じだ。（藁

://www.bex-inc.c○m/guide.htm
355 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/10/19 16:53 ID:Mkv+3dDm
>353
>○案件を同時にもってくる。
高度な仕事を早速新、規採用社員にやらせて金銭を搾取
するところなんかアウトソーシングに名を借りた
口利き屋そのものだな。
求人雑誌のアウトソーシング、業務請負に騙される
求職者が無くなることを祈る。
356 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/10/19 17:24 ID:Mkv+3dDm
>>354
結局横文字ばかりチャラチャラ並べてるけど、違法な人貸し
業者だろ。この手の会社は実態はシンプルな派遣なのに
技術がどうの解析がどうのと、やたら実態のある会社を装い
たがるよな。
357 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/10/19 18:56 ID:exfWqO3H
やだね。アウトソーシング業者は。
ブラックリストつくろうぜ。
358 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/10/19 20:37 ID:Mkv+3dDm
急増する派遣労働常用と置き換え進む
http://www.jcp.or.jp/akahata/aik2/2003-05-30/04_03.html
359 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/10/20 19:59 ID:lViBFuIE
下請け、と、請負は一緒なんですか？

だれか教えて下さい
360 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/10/20 20:32 ID:Myo3RK8L
同じですがこの板で語られる請負は違います
361 ：あぼーん：あぼーん
あぼーん
362 ：名無しさん：03/10/21 09:21 ID:3t9TAMIJ
内容は、ともかく、アポ電話で、合同説明会の日程を
行ってくる会社。

会社が帰りに、よって見てくださいと言う会社

たしかに、下層の会社は、常時人不足だから、
こんな事するんばけどね。
363 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/10/21 12:38 ID:pp4YdqDW
ハローワーク主催の合同説明会に行ってきたがなんだあれは。。
ほとんど違法な人材ビジネス業者ばっか。
なんでこんな口利き連中がのさばってきたんだろうね。


364 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/10/21 14:28 ID:WR9giS9H
関西でタイ○ップて所なんですけど、
雇用形態：契約社員
業種：業務請負
職種：工場内作業
仕事内容：カーナビ・カーオーディオの組立・検査
って言う求人広告があったのですが、これって契約社員なんですか、
それとも派遣？この求人ってどうなんでしょうか？
365 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/10/21 15:53 ID:pp4YdqDW
↑業務請負＝偽装請負＝派遣

366 ：364：03/10/21 16:10 ID:hZqgBG0q
>>365
これの契約社員って請負元の社員ですか？それとも請負先？
それに社員登用有りって書いてあるのですが、やっぱりありえない？
そもそも社員登用ってどっちの社員なんでしょうか？
だったら直接雇用のパートの方がマシなんでしょうか？
教えて君でｽﾏｿ
367 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/10/21 19:20 ID:xeuGtu5t
ダイテックってどうなの？企画営業で募集しているんだけど・・・。
368 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/10/21 20:20 ID:HhbHMifp
>>366
>これの契約社員って請負元の社員ですか？それとも請負先？
偽装請負元と結ぶ有期限の雇用契約だろう。
請負先は社員を雇用したくないから口入屋（偽装請負元）
から労働者を貸りるんだから。

＞そもそも社員登用ってどっちの社員なんでしょうか？
どっちにしても タイ○ップは人を送り込んで儲けたい
と思っているから殺し文句と思ったほうがよい。

＞だったら直接雇用のパートの方がマシなんでしょうか？
あまり業務請負やアウトソーシングに関わらないほうが
いいぞ。


369 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/10/21 20:21 ID:xTyl5Ibm
偽装じゃないトコってあるんだ？
370 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/10/21 20:47 ID:fmstYKft
明石のイヨテックはどうなんでしょう
371 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/10/25 17:48 ID:/8ggIn5p
でもインターネットが復旧して、人材ビジネス業者
の虚像と実態が明らかになって騙される求職者は少なく
なったと思うぞ。
372 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/10/26 23:24 ID:Bxv4XFCC
そうだな。いくら取り繕っても所詮、口入屋は口入屋。
口入屋の仕事はまず求人から。
求人雑誌、ハローワーク、会社説明会を利用して”仕入れ”。
同時に各企業（製造業等）に人はいらないかの営業。
契約成立にて毎月のレンタル料金の振込み。

街金なみに酷い商売だ。


373 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/10/28 08:00 ID:ElRZD/UQ
でも、商売としては実に合理的。
体裁はどうあれ、これだけ手っ取り早く金取れる商売も珍しい。
374 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/10/28 09:23 ID:upC7Adli
業者が企業規模の大小問わず乱立するってことは
儲かるってこともあるが　結局誰でも開業でき
な～んのノウハウも要らんてことだよね
運送屋と一緒だね（口入屋と一緒にしたら運送屋
がかわいそうかな）

過当競争に陥るってことは・・・

｢あまり業務請負やアウトソーシングに関わらないほうが
いいぞ。」


375 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/10/31 17:52 ID:Hg3ZznU8
グッドウィルグループの内勤の奴、スーツ着てる男性スタッフ皆、人殺し！！！
376 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/10/31 18:07 ID:9ASJqnol
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
求人票に「請」、「派」　この文字を見つけたら派遣です。
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
377 ：名無しさん：03/11/01 00:11 ID:Pu4RPtGG
人事採用担当が、役職な会社
通勤時間は、どれぐらいを希望しますかと聞いてくるが、
見当違いな、内容を行ってくる、面接担当がいる会社

コディーが、面接をする会社

登録と一緒に、友達を紹介させられる会社

以上
378 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/11/09 16:10 ID:Dd7YXmv7
人材ビジネスという腐った業界でよく使われる言葉　以下

アウトソーシング　スキル　プロジェクト　各事業所　業務請負業
案件　面接　職種　待機　受託　プロジェクトリーダー　派遣　その他サービス
業　勤務地　人材バンク　求人雑誌　会社説明会　解雇　採用
コディー　営業　クリスタルグループ　厚生労働省　派遣法
求人雑誌

どなたか一つ一つ説明を入れていただけますか。

379 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/11/10 02:00 ID:Ew3/qneB
私は、とある請負会社から某工場先に勤めています。
現場は請負先の社員の人達と一緒に仕事をしています。
仕事の指示も社員の人に指示されてます。
これって偽装請負ってことですか？
380 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/11/10 05:04 ID:OQhKtdnm
>379そうです。

つーか大手でも多いな。
子会社つかった偽装請負。377のまんまのことやられたよ。
常務が面接、勤務地が最初と違う。一人紹介で○○円だと。
一度違法をしだすと倫理なんてくそくらえみたいだね。
381 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/11/11 22:03 ID:Z+5K7B5x
＞アウトソーシング　スキル　プロジェクト　各事業所　業務請負業
＞案件　面接　職種　待機　受託　プロジェクトリーダー　派遣　その他サービス
＞業　勤務地　人材バンク　求人雑誌　会社説明会　解雇　採用
＞コディー　営業　クリスタルグループ　厚生労働省　派遣法
＞求人雑誌
アウトソーシング：
アウトソーシング＝企業向け労働者供給（派遣、違法派遣）
あそこの毛を、毛と言ったらいやらしいがヘヤーと言ったらきれいに
聞こえるのと同じ。　
各事業所：
求人雑誌で各事業所とは自社の事業所ではなく派遣先のこと。
求人雑誌で自社の事業所のように装っているため要注意
業務請負業：
説明するまでもないよね。
業界では間違っても派遣と口にしたらいけないらしいです。
案件：
口入屋が企業に営業に行って取ってくる仕事、件名。
この件名のために技術の会社を装って出来る人間を求人募集する。
採用された社員はその時限りの場合もある。あとは解雇。
プロジェクトリーダー：
実際は派遣であるが、建前は業務請負なので指揮命令を装う為
肩書きだけついた社員。この業界の苦肉の策。
その他サービス業：
ハローワーク求人票の分類。
求人票は技術の会社を装っているが単なる人貸し屋であるため
求人票の分類はその他サービス業となっている。

まだ残っていますね。。他の方続きをお願い。

382 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/11/12 20:05 ID:OtgyG1yM
>>378
■人材バンク■
派遣、請負会社の所長が搾取できそうなカモを探しにいく所。
■会社説明会■
派遣、請負会社が仕入れ（採用）する為の一大イベント。
社員は使い捨てが多い為定期的に会社説明会を行い補充しなければ
ならない。
383 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/11/12 21:45 ID:CHqj8kKj
アウトソーシング・作業請負・技術者派遣･受託開発･･
あと、求人広告の甘～い言葉。
「私たちと一緒にスキルアップを！」とか「今の自分に満足ですか？」とか。

そんでもって、勤務地バラバラ。
面接に行くと社長や「総括部」とかワケわからん肩書きのヤツが出てくるが、よーく
耳を澄ますとその事務所には人の気配がほとんど無い。
あったとしても終始無言かやたらと静か。
(事務所に技術者なんていないから静かであたりまえ。経営者とその周辺が2、3人いるだけ)

Webページや広告の業種の割に事務所の規模などがマッチしていないときは、必ず確認
をしよう。
「技術者の方はどことで作業されてますか？」とか。これでバッチリ。
客先・出向なんて言葉が出たら履歴書を取り上げてバイバイしましょう。

つーか、ワシ以前こんな会社の正社員ですた。
一番すごかったのはこんなやりとり。

その日の午前中に職安から面接に50台後半の汎用機系技術者が面接にくる。
面接結果は上々。人柄もよく、しっかり仕事をやりそうでかつユーザー企業のSEという経歴。
社長面接だったがとりあえず結果は後日に。

その日の午後、協力会社(要するに同業者で技術者の売買をしているヤツラ)から電話。
「ACOSでCOBOLな人いない？いたらすぐほしいんだけど･･･社長いる？」
で社長は･･･
「おうおう、おるよー、10年選手！こっちが太鼓判おしますワ！！」
で、誰のことかというと･･･、この日の午前中に面接に来た人ですた。(採用もしてないのに･･･)
電話を切って間髪いれずにその人に「採用の電話」

この光景を見て長くいる職場でしないと感じ、オサラバしました。
ここの皆さんが言っているように、人身売買のことしか考えてないのでこういう会社と関わったら
絶対いいことありませんね。
384 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/11/12 21:56 ID:OtgyG1yM
>>383
＞「おうおう、おるよー、10年選手！こっちが太鼓判おしますワ！！」

結局この連中は人様のスキルを商品として扱い金銭を搾取する
ハイエナみたいな連中ばかりだな。
これが日本のアウトソーシングの姿をよく表している。
385 ：383：03/11/12 22:28 ID:CHqj8kKj
>>384
>結局この連中は人様のスキルを商品として扱い金銭を搾取する

まったくそのとおりです。
結局「スキルが」とか「やりたい仕事が」とか言っているのですが、評価基準は本人のスキルより
「どれだけお金が入ったか」でしたね。
金が無いとどうにもならないのは分からなくも無いですが、働いている本人の評価として「金額」
でしか評価しないのはどうかと思います。(どんなスキルがあろうとも金でした)

また、こんな場面もありました･･･

その日、協力会社からHP-UXでのC開発経験のある技術者のスキル表などがFAXで届く。
手元にはそれにがっちりはまる他社案件があり、さっそくそこに電話。
「HP-UXの件。ちょうどおったわ。スキル表送るから確認して」と電話にいい、片手で
私に自社フォーマットのスキル表に届いた内容を移すよう指示。

スキルシートが完成したものをそのままFAXで転送して、相手に電話。
「どう？この人？？　ならOKやね」でつかみはOK。
その後正式な案件のシートが届き、契約手続きと同時に技術者の送り元にも「採用」と電話。
この時、元の案件には毎月160-170時間の作業でいくらと書いてあるが、こちらから派遣元
に送る書類には160-190時間となり、業務時間も8:30-17:30のところを18:30に変更。
こうすることで強制的な残業を課すことができ、ピンハネする･･･。

もちろんこのやり取りには後日談があり、実際に技術者が現地にはいってすぐに派遣元
から電話がありました。
「現地では17:30が定時になっているらしいが、なぜ18:30なのか？」と。

結局「間に入っている会社の手違いですかね？ウチも18:30なんですよ･･･」と返答する
も「これはヘンなので、17:30にしておいてください。こっちからも確認しますんで･･･」
のやりとりで終わり。

本当に、ピンハネのことしか考えてない奴らでした。
386 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/11/13 22:51 ID:0mzOOW2I
>>385
この会社完全に労働基準法６条の中間搾取にあたりますね。
他人の就業に関わり金銭を搾取することは違法です。
それにやっていることは昔の口入屋そのものですね。
法律はあっても取り締まりが機能していないこの日本。。
387 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/11/14 18:27 ID:vVKhY02R
>>378
■待機■
偽装請負会社も、常時雇用派遣も派遣先がない場合は派遣元に
出勤することになる。これを待機期間という。
目安的に３ヵ月以上待機期間が続けば解雇を言い渡される。
もちろん不当解雇。人材ビジネス業界の常識。
■厚生労働省■
建前は違法派遣、偽装請負を指導監督する立場にある官庁。
自分たちは年功序列で身分が保証されているにもかかわらず
一般労働市場に対しては雇用の流動化を唱え、企業が何時でも
労働者が解雇できる社会を目指している不思議な官庁でもある。
派遣業界と非常に仲がよく違法派遣の摘発についても腫れ物に
さわるような指導監督しかできない腰抜け官庁でもある。
また、恣意的に偽装請負の摘発を渋り、偽装請負の実態を過小評価
し業界と共謀して偽装請負の社会的影響を隠蔽しようとしている
国潰し官庁でもある。


派遣業界と役人とは関係が深く
388 ：名無しさん：03/11/17 23:54 ID:jcsyElTW
ハローワークで検索できるカタカナの会社
採用年齢が広い会社
389 ：名無しさん：03/11/24 12:36 ID:OVReqOdJ
とにかく、ハローワークの紹介は間違いなく
多重派遣されるようですね。２社共にそうです。
現職も、多重派遣されています。

以前は、関連会社正確には、同一グループでしたけど
今回は、協力会社ということで完璧な違法派遣です。
雇う側にも、問題だけど当然と思っている。
所属会社の権限のなさが腹が立ちます。

くれぐれも、ハローワークのエンジニア系には注意してください。
390 ：慶子：03/11/24 13:27 ID:B77I5Q9V
ttp://keiko.fam.cx/
391 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/11/24 16:20 ID:vzvqQ3IN
>>373
＞体裁はどうあれ、これだけ手っ取り早く金取れる商売も珍しい。
サラ金業は、大手が寡占し、世間に認知されだしたら銀行などの他業種が入ってきた。
そして中小はバタバタ潰れ出した。この業界もいつまでもお祭り騒ぎは続かないだろう。
392 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/11/24 20:13 ID:BXPFa617
>>389
>くれぐれも、ハローワークのエンジニア系には注意してください
ハローワークのエンジニア系は見たところほとんどアウトソーシング
に名を借りた偽装請負業者じゃん。
それに会社説明会で偽装請負業者に選考場所を提供しているハローワーク
もハローワークだよね。ハローワークは取り締まる側なのにね。
393 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/11/25 02:51 ID:IuF1Eknv
>>391
この業界で生き残るのはクリスタル系列だけでしょうなあ。
394 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/11/25 09:10 ID:WEMDIr7G
雇用調整しやすいというだけで、単価的には派遣、偽装派遣とも
あまりメリットが無くなって来ているし。
395 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/11/25 19:24 ID:9PVf0stq
官庁も含めみんながクリスタル系列が違法な偽装請負の会社って
認識しているのにどうして企業として存在できるのだろうか？
そしてどうして官庁の指導を受けないのだろうか？
一部の権力者がバックにいるような気がしてならない。
同じ偽装でも牛肉の偽装はあれだけ官庁は強制立ち入り調査
までやったのにね。
396 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/11/25 19:30 ID:aqrnn6MD
>>395
牛肉の偽装は下手すれば直接命に関わるやろ？
偽装請負の求人に引っ掛かる奴って言い方悪いけど
真剣に自分の将来設計が出来て無いお馬鹿さんが多いのが実情じゃん。
決して馬鹿を切り捨ててよいわけじゃないけど、
「牛肉の偽装」やら「自衛隊の派遣」やら使ってる言葉が同じだけで
派遣・偽装請負問題を同列に考えるような奴等じゃ切り捨てられても仕方ないやろうな。
397 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/11/25 19:59 ID:6ozUuxGh
ITの場合はどうなんだろう？
仕方ない気がするんだけど。
たとえば、１次請けの超大手でも、
システム開発をやる場合には、客先常駐で、
客先の勤務時間などに応じてやるわけ、

下請けのそれなりにでかいソフトウェア会社も、持ち帰りは、
仕様変更などでけっこー作業が発生するし、
成果物も納品ＯＫかどうかで、いつもケンカする。

だったら、常駐で、時間で区切ったほうがいいというところがあるみたい。
398 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/11/25 20:07 ID:6ozUuxGh
ここで、
ＩＴ系のことを偽装でたたきまくってるけど、
しょうがないと思うんだけど。

ＩＴ系は、大手も中小もみんな客先常駐。
なぜかっていうと、それぞれ受託請負をやらせると、
ケンカになって、当時者が精神的にまいっちゃうし、現時的には
持ち帰りの仕事は難しいから。

プログラムとかは性質上、納品してから、仕様変更がたくさんでるし、
そこを別料金とかなるんだけど、この作業が大変。
だったら、ユーザーや元請けに張り付いて、時間で区切ってくれたほうが、
双方上手く納まる。
399 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/11/25 20:09 ID:6ozUuxGh
ごめんなさい。
397=398です。
書き込めなかったと思い、にじゅうレスしてしまいました
400 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/11/25 21:06 ID:ikcXUzhH
2chすら、うまく使えないのに良くＩＴ関連の職を得られたな（ｗ
＞ID:6ozUuxGh
401 ：あぼーん：あぼーん
あぼーん
402 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/11/26 11:42 ID:wqceCzXv
>>398
>ＩＴ系のことを偽装でたたきまくってるけど、
>しょうがないと思うんだけど。
だからユーザーと派遣契約むを結べば済む事じゃない。
偽装請負契約せずに。。
403 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/11/26 12:12 ID:Gs3QPPzh
派遣として求人出すと質の良い学生の応募がなくなるじゃん
404 ：３１６：03/11/26 12:20 ID:aD9DDHaI
ソフトウェアの業界で、派遣＝客先常駐のような労働形態を嫌うと
ほとんど仕事がないよ。
どんな会社（大手、中堅含む）入っても同じ。

ただ、社会保険つかないとか、そういうのは論外。
405 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/11/26 12:29 ID:wqceCzXv
>>403
でもどっちにしろ人貸し屋（派遣、請負）というのはあとでわかるぞ。
406 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/11/26 15:01 ID:xh8ahESi
いまの求人て大半が派遣、請負でしょ？
407 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/11/26 17:11 ID:ArrnMSqJ
そうだね
408 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/11/26 21:17 ID:wqceCzXv
>>406
ハローワークの技術職欄から派遣、請負を抜いたらなにも
残らないよね。ハローワークの立場も考えておくれ。
409 ：んだ！：03/11/26 22:25 ID:V7vFN2KO
まったくです。
ハローワークの求人検索は、無審査で掲載しているとしか
思えませんね。たまに、間抜けな雇用保険なしとかも出す
ぐらいだし、雇用保険もない会社のせるなて言いたい。

蒲田（大田区）職人の後継者不足のための求人票出してく
れと言いたいね。
410 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/11/26 22:51 ID:wqceCzXv
最近はちとまともになったがちょっと前のハローワークの求人
はひどかった。
例に漏れず。。偽装請負、派遣の就業場所の表示
名古屋、刈谷、豊田市、その周辺だって。
さすがに求職者からの苦情が相次ぎ、最近はちゃんとした
偽装請負先の就業場所を表示するようになったらしい。

411 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/11/27 21:32 ID:zrygawvW
>>404
一次請けの超大手ならいい。
この業界で悲惨なのは、何と言っても多重派遣。

複数の会社に自分の働き分がピンはねされる。
加えて多重派遣されてると、自分を指揮監督するのが誰なのかもよく分からない。
自社の営業に聞いても、現場の事は分からないから、自分で解決しろと。
さらに客先では、自分用に一次請けの会社名が入った偽装名刺が渡され、
一次請けの社員であるように振る舞えと言われる。

上記は、下請け中小ならごくあたりまえの話し。
こんなのがデフォのIT業界はおかしいよ。
412 ：411：03/11/27 21:36 ID:zrygawvW
レス番間違えた。
>>404じゃなく、>>397>>398だった。失礼。
413 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/11/28 00:53 ID:l0eZtsnB
独立系ITは殆ど偽装請負ですか？
414 ：３１６：03/11/28 15:47 ID:JTSItKML
多重派遣しか出来ない会社はこれから淘汰されていくだろうね。

中小に関しては、２次請けや３次請けが多いので、
納得いかない場合もあるけど、会社として主体性をもって
415 ：３１６：03/11/28 15:51 ID:JTSItKML
やっているところの社員は頑張ってるよ。

いつか、１次請けになってやってやるってね。

会社の主体性というのは、
経営陣が技術者としての知識と業界の展望を持って、
教育や指針で社員を引っ張っているところね
416 ：411：03/11/28 18:53 ID:63MYXy9R
>>413
いわずもがな。

>>415
全くそのとおり。
＞経営陣が技術者としての知識と業界の展望を持って、
＞教育や指針で社員を引っ張っているところね

ただ、派遣ビジネスは甘い蜜。
大した労力・経費もいらず、確実に利益が得られるから。
一度蜜の味を知ってしまうと、経営陣によほどの理念・信念が
ない限りそれに頼ってしまうのでは？
どこの会社も理念より金が優先だから。

少なくとも、俺が見てきた中小ITはそんなのばかりだったよ。
417 ：んだ！：03/11/29 00:19 ID:XcVqpEWD
とある会社は、理念を持った営業所長は地方に飛ばされるよ。
ネオに居た時に聞いたことが、あったな！
418 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/11/29 18:19 ID:kdoADzd7
>>614
口入屋（派遣、業務請負会社）で
経費で一番多いのは求人広告費だろう。
なんたって社員は使い捨てが大半だから仕入れ（採用）
が要になってくる。これは偽装請負会社も同じこと。
＞労力・経費もいらず、確実に利益が得られるから。
労力といえば派遣先がない社員を自己都合で退職させる
ぐらいか。クリグループみたいにね。
419 ：んだ！：03/11/30 13:56 ID:7pNefe2Y
ハローワークの求人票で、みなとみらいに住所のある会社と
飯田橋、橋本なんかもかなりあやしい会社ばかりです

不幸にならないように、注意して見てくださいね

栗は＜横浜の２カ所にあるから要注意です
420 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/12/02 14:51 ID:JBe3/dyC
>>419
また就業場所はいつもどおり当事業所とウソを書いてあるん
だろうね。派遣なのに。。
栗の社会的損失は多大だな。
421 ：名無しさん：03/12/03 00:28 ID:ctJS/mNi
お笑いにしかなりませんね。
勤務地が、クイーズ・スクエアーと書いてあったの見た時に
まだ、ウソ書いていると、思いましたよ。

ハローワークも、チェックなしだからね。
小さい会社も入っているけど、殆が設計請け負い系ばっか
lsi設計とか書いてあるのは、派遣だしね
422 ：あぼーん：あぼーん
あぼーん
423 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/12/07 12:04 ID:a+hrt8r+
>>421
職安も請負業者から弱みを握られていて、求人票の専門職
（電機、機会、ｿﾌﾄｳｪｱｰ）関係は殆ど人材ビジネス業者
だろう。これらの業者が職安の掲載基準が厳しいということ
になれば職安での求人をしなくなる。
（元々ウソを書かないと求職者が集まらないから）
そうなれば紹介する職業がなくなってしまう。
だから職安は薄々ウソとわかっていても業者の求人内容を
受理してしまうことになる。
そもそも人材ビジネス業者を違法として一掃することが
先決なのにね。
424 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/12/07 13:30 ID:tCiI27dt
>>423
全くです。違法派遣と偽装請け負いしてる会社を追放する様な
制度が、ない限り、なくならないのが現状でしょうね。
労働者の管理が守られないのが、この国の現状だしね。
ただし、義務もあるけど、果たしている人どれだけかな？
425 ：フランシーヌの場合：03/12/07 23:09 ID:wwCzY4Lg
424>>
おれもそう思う。明らかに違法である偽装請負契約や二重派遣は着実に増えている。
派遣社員が、会社にとって使い勝手のいい存在になり下がればなり下がるほど
正社員の雇用機会を奪いかねない。日本の派遣と外国の派遣とはだいぶ意味合いが
違うようだ。

426 ：はあまりにもおバカさん。：03/12/08 16:34 ID:H6TGIcUr
>>425
＞日本の派遣と外国の派遣とはだいぶ意味合いが
＞違うようだ。

日本の派遣の場合、企業が雇用責任をとらずにいかに
安い賃金で労働力を得られるかが労働者派遣法の
真の目的。
だって所轄官庁がエイズで国民を殺しても逮捕者がでない
厚生労働省だから。

427 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/12/09 00:05 ID:oohJKWcC
まったくです。人の一生をだめにしても逮捕されないんだから
良いよね。設計の数値ひとつ間違えて、首になるくらいなのに、
のんきなお役所だから、労働者の権利を守れないんだよね。
428 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/12/09 10:59 ID:LjYAncZt
↑
役人は公僕だけど、実際役人の生活の為に公僕になっているのは
一般国民という日本はおかしな国だ。
429 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/12/11 00:33 ID:97zbJaW5
偽装請負撲滅キャンペーンあげ
430 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/12/11 15:26 ID:U7v43Oa2
↑だったら、てめーら派遣・請負に行かなきゃいいじゃねーの！！
431 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/12/13 18:27 ID:LEqFXddX
理想はね、
432 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/12/13 19:07 ID:I5/jKYS8
自分の場合引き抜きされたのに、派遣会社を紹介されました。
家族には申し訳なく、自分も一生を棒に振りました。
早く北朝鮮のテポドン２が核弾頭を積んで飛んでくる事を祈ります。
433 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/12/13 19:07 ID:dB8soOL+
>>430
というかみんな行きたくないと思っている。
派遣会社、偽装請負会社から煮え湯を飲まされた人
数知れず。
正社員職がないから仕方なくというのがほとんどだろう。
労働者派遣は違法だったように元の法律に戻すことが先決。
434 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/12/14 00:11 ID:pdgUFLi6
全くです。派遣労働者は、少々自由のある奴隷ですからね。
労働者の権利は、派遣、請け負うには、ないのが現状で
暴れたりすると、その場だけ取り繕ろいに、営業がくるだけ
業務改善なんて、一切なし、でもね。正社員よりは、選択の
自由は、派遣、請け負いの下っ端にはあると思うよ。

いやなら、態度でいやそうにすれば、良いしね
435 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/12/14 13:02 ID:w3T5WaeZ
客席常駐の方が好きです。
436 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/12/15 18:31 ID:N85j6tyc
>>434
まぁ、派遣先と派遣元はグルで派遣労働者はカモだと思った
ほうが間違いないかと。
437 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/12/17 18:16 ID:nC53JJCw
今日求人票を見た。直接会社に電話して担当者に聞いてみた。
測定機器製造と書いてあったが、どうも怪しい。
偽装請負っぽい。
こちらからもしかしてアウトソーシング会社ですか？
とたずねたところ、そのへんも面接時お話すると言われた。
益々怪しい。
シグ○トロンと言う会社でした。
どなたかご存知の方情報キボン。

438 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/12/17 18:18 ID:nC53JJCw
今日求人票を見た。直接会社に電話して担当者に聞いてみた。
測定機器製造と書いてあったが、どうも怪しい。
偽装請負っぽい。
こちらからもしかしてアウトソーシング会社ですか？
とたずねたところ、そのへんも面接時お話すると言われた。
益々怪しい。
シグ○トロンと言う会社でした。
どなたかご存知の方情報キボン。

439 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/12/18 00:06 ID:52ZxnuxD
絶対にやめなさい、ＴＣＳグループとして派遣されるよ。
計測器は、ＴＣＳグループになった時に、やめてるはず。

偽装派遣、請け負いですよ
440 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/12/18 00:25 ID:DaRd/veU
一度でも経験すすればわかるだろ。
441 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/12/18 06:21 ID:nwFqLspH
ソフト技術者の偽装派遣については、怒れプログラマＳＥという
スレッドにも載っているね。海外流出が派遣に与える影響も
詳しい。

http://pc.2ch.net/test/read.cgi/prog/1071171089/
442 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/12/18 17:58 ID:QhgvRmLK
派遣の板だけに投稿すると、関係者以外見ないので、>>441 など他のスレにもどんどん投稿し、派遣業者はこんなに悪どいんだということを広く国民にひろげようぜ。
443 ：438：03/12/19 17:30 ID:/tjagZkg
>>439
情報ありがとう。危うく騙されるところでした。
444 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/12/19 23:51 ID:/tjagZkg
>>442
本当。求人雑誌に騙されて企業向け奴隷に借り出された
善良に労働者。そして奴隷商人である派遣会社
これ以上被害者を出すわけには行かないね。
445 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/12/20 12:54 ID:qQkvZxr4
ＴＣＳグループみたいに、はっきり、オーナーが一緒の場合は、
分かりやすいですけど、栗系、アル技系になんかは、行く前に
調べられるけど、その他は、どうやって、偽装を見つけてます？

多重派遣になる場合と、出向請け負いの場合はどのように見分
けます？

ながく、派遣業界にいるけどその辺分からないですね。
446 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう ：03/12/20 14:17 ID:3xvWzjUl
>>445

中小ITなら９割超が栗系と大して変わらない偽装請負と思っていいよ。
請負か派遣かの見分けが分からないと言うが、
これこそまさに手配師の連中の手で、
その区別のあいまいなところに目をつけて、
極めて派遣に近い形態で請負と称している。
安定所は頼りにならんし、現状では防衛策は無きに等しい。
みんながこの事を問題視しないと。
447 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/12/20 17:27 ID:trqn6hp9
重要な事はＩＴ関連の職には就くべきじゃないということですな
インフラが整い次第消え去る業種です
印度人や韓国人に任せておきましょう
448 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/12/20 20:12 ID:R7yrDkwA
「違法派遣」とは二重派遣以外に、無届の特定派遣も含まれますか？
栗系なんてまさにその典型ですよね。
本来、無届で派遣業を行ってはならず、業務停止命令の対象にもなり得るのですが、
職安の求人に堂々と載っているということは、職安も取り締まる気なんて全くなく、
黙認しているということなんでしょうね。
私の勤める中小ＩＴも無届特定派遣ですが、地方にある子会社は何故か特定派遣届出済みなんです。
特定派遣の届出制なんて、あってないようなものなんでしょうかね。
449 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/12/20 22:06 ID:rXILw3s8
IT系は９０％以上が請負という名の派遣業者
450 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/12/21 01:53 ID:OOJbCEWm
>>448

＞「違法派遣」とは二重派遣以外に、無届の特定派遣も含まれますか？
特定派遣という言い方は派遣会社の常時雇用者のみを
相手先企業に派遣に出す派遣法上の名称です。
一方一般派遣という言い方は常時雇用以外に派遣会社に
登録している労働者を派遣先が見つかり次第、有期限
の雇用契約を結び、相手先企業に派遣に出す派遣法上の名称です。

無届の特定派遣というのはありえません。
”無届派遣行為を行っている”と言ったほうが正解でしょう。

＞職安の求人に堂々と載っているということは、職安も取り締まる気なんて全くなく、
＞黙認しているということなんでしょうね。
職安が取り締まりを強化したらこの口入業者（偽装派遣）連中は怖がって職安に
求人の申し込みにこなくなります。そうすると職安は紹介できる職がなくなり
ます。
現在の職安はこのジレンマにはまっているのが現状でしょう。


451 ：416：03/12/22 00:01 ID:+Jt9MhZ1
>無届の特定派遣というのはありえません。
>”無届派遣行為を行っている”と言ったほうが正解でしょう。
表現上の問題ですね。
業態は事実上の特定労働者派遣事業であるが、無届の違法営業ということですよね。
正に私の会社がそうで、正社員として入社しましたが、
無届にもかかわらず社員は全員別の会社に派遣されています。

>そうすると職安は紹介できる職がなくなります。
そうなると何がダメなんでしょう？自分の仕事がなくなるから？
ちゃんと届出をさせて適法な会社にさせればいいだけでは？と思うのですが、
そんな簡単な問題ではないんでしょうかね。
452 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/12/22 00:08 ID:xL+dNLjB
フロムAやanの責任はどうなるのだろうね。
453 ：あぼーん：あぼーん
あぼーん
454 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/12/22 00:44 ID:sQxRxXUp
>>451
職種が専門職においてすでに９割以上が人材ビジネス業者
（派遣、偽装請負）に置き換わっています。
この連中が求人に職安にこなくなればほとんど紹介する
職がなくなります。
職安は失業率を下げるのが仕事ですから、求職者
に職が紹介できないとなると目的とする任務を遂行
できないからです。逆に言えばこんな街金と同程度な職でも
求職者が就職できればそれでよし！なのです。

とは言っても彼らは公務員ですからノルマを達成出来なくて
クビになることはないと思いますが。。

それと私個人的には、こんな危ない会社を職安で公開し求職者が
煮え湯を飲まされるよりか、今は紹介する職は今ありません。
ときっぱり求職者に説明するほうが結局は求職者の為だ
と思います。
455 ：451：03/12/22 01:16 ID:+Jt9MhZ1
>>454
ちなみに私の会社は創業20年以上で派遣法成立よりもずっと前から営業しています。
派遣に関する本を読むと、派遣法成立前はそもそも派遣自体が違法だったが、
現在の派遣に相当するものは「事務請負業」のような形態で営業をしていたとありました。
結局今も昔も常にグレーゾーン（ほぼ黒でしょうが）に位置する業界に変わりないということでしょうね。
456 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/12/22 19:41 ID:ochUZjWW
>455
>結局今も昔も常にグレーゾーン（ほぼ黒でしょうが）に位置する業界に変わり
>ないということでしょうね。
他人に就業させて金銭を搾取する行為は戦前より広く行われており、
当時は口利き屋、口入屋と呼んでいました。戦後ＧＨＱより禁止
され、その後正式に
職業安定法（労働者供給事業の禁止）
労働基準法（中間搾取の禁止）として施行されました。
しかし、他人に就業させて金銭を搾取するうまみが忘れられず
戦後も請負の名目で広く派遣行為がまかりとおっていました。
この違法行為を追認、合法化する目的で８６年に派遣法が施行
されました。当然旧労働省が企業側のニーズに答える為です。
しかしこの世界的にみて最も労働者保護に貧弱な日本の派遣法さえ無視する
このグレー業界（無届派遣、偽装請負）。
連中も商売がら派遣法については知っておりやっていいことといけないことも
知っています。しかし、行政が本気で取り締まる気が無いことも知っています。
ですから行政（職安）が変わらないと街金よろしく今後も連中はのさばり
求職者を騙し続けるでしょう。
グレー業界（無届派遣、偽装請負）から身を守るには自分しかいない
と自覚しましょう。



457 ：446：03/12/22 20:56 ID:qVFqiL94
>>455
＞ちなみに私の会社は創業20年以上で派遣法成立よりもずっと前から営業しています。

前いた会社と同じだ。
これから訴えようとしている会社、創業30年くらいで無許可無届で
派遣業を行っている中小IT。

当初からIT業界は、偽装請負がまかり通っていたのね。
そんなところによく調べずに新卒で入ってしまった自分が憎い･･･
関わってしまった者のけじめとして、前述の違法派遣には
社会的制裁を与えてやる。
458 ：446：03/12/22 21:13 ID:qVFqiL94
>>456
＞グレー業界（無届派遣、偽装請負）から身を守るには自分しかいない
＞と自覚しましょう。

法律知識や、偽装請負会社を見分ける嗅覚が必須だというわけだね。

それにしても、偽装請負会社の増加、また一方で規制緩和による派遣拡大と、
働く者にとってこの上なく不利な社会にうんざりだよ。
459 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/12/22 21:32 ID:FA8THCrA
ア偽では、「構内請け負い」って言ってます。
指示命令は、派遣先やよその派遣会社から。
あいだに何社か入る場合があるので、そう呼んでます。
そのすべてから指示命令されてます。
460 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/12/22 23:50 ID:JsDdnxl3
親がそうなら、子もそうなんですね。
461 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/12/23 00:27 ID:Us1HsxzB
栗系＋アウトソーシング＝偽装請負
462 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/12/23 14:01 ID:71DXZzx9
成り立っていますね。
派遣じゃないのに、派遣扱いだったからな
463 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/12/27 12:02 ID:Mr5iDHcE
職安の求人はほとんど偽装請負。
職安も知ってて紹介している。
464 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/12/29 23:10 ID:XUIgh26m
http://www.jobmail.co.jp/its/servlet/list?N=K551&B=1
ソルクシーズってどうですか？ここも派遣なんでしょうか？
465 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/12/29 23:24 ID:imNbwuRU
１本社、開発センター、都内および都内近郊
２募集職種
３応募資格
４コンサルティングサービス
人材ビジネス系の用語が沢山見受けられます。
派遣というキーワードがないので無届派遣は
間違いないでしょうね。
派遣のくせに特に１．のように勤務先を本社を一番初めに持ってくる
ような書き方はこの業界では常識です。
それは観覧者に人材ビジネス業者の印象を与えない為です。
466 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/12/29 23:40 ID:PWgvWtqh
>>465
的確。
ついでに人材ビジネス系の用語に、
事業内容の”アウトソーシングサービス”も追加してやって。

>>464
客から直に仕事を請けるのは、たいていは大手のベンダーでしょ。
ほとんどのIT企業がその大手ベンダーからの仕事で生計立ててるんだから。
つまり下請けのIT企業の社員は、必然的に偽装請負（＝派遣）の
形態で働かざるをえなくなる。
467 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/12/30 00:09 ID:FFmbWNxE
>>466
＞事業内容の”アウトソーシングサービス”も追加してやって

アウトソーシングサービス＝人貸し
そうだね。このサービスがこの会社のメインの収入源なのに
一番最後の行に書いているところなんかこの業界らしいね。
派遣の届けも出していないから派遣とは言わずせいぜい
アウトソーシングで誤魔化すことになる。


468 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/12/30 18:10 ID:qp3CTEgF
>>467
「当社の主力サービスは受託ソフトウェア開発です」ってあるけど本当は違うって事？
>>465
>無届派遣は間違いない
システムインテグレーター認定企業とか書いてあるけど、派遣の許可は取ってないって事なの？
「特xx－xx-xxxx」みたいに認可番号？見たいなのを載せてたらちゃんとしてるって事かなあ。
469 ：465：03/12/31 12:46 ID:/TLi02rg
>>468
＞派遣の許可は取ってないって事なの？
この業界は派遣の許可を取っていても極力”派遣”というキーワード
は表面に出そうとはしません。求職者に”なんだ！派遣か！”と思わせ
たくないからです。ペーパーカンパニーを実態のある会社に見せるのが
ミソです。派遣の許可を取っていないならなおさらでしょう。

＞システムインテグレーター認定企業
人材ビジネス業界（手配師）はわからない横文字を使って求職者
をよく騙す。と覚えておきましょう。

＞「当社の主力サービスは受託ソフトウェア開発です」ってあるけど
＞本当は違うって事？
労働者派遣とは言えないからそう書くしかないでしょう。

470 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：03/12/31 13:28 ID:XT7zgeaU
スーパーサンシ（東証一部上場）
採用は旧帝大卒のみ
年収１６００マン


471 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/01/03 00:02 ID:oRqEOrbI
厚生労働省
偽装請負撲滅キャンペーン中。
472 ：あぼーん：あぼーん
あぼーん
473 ：あぼーん：あぼーん
あぼーん
474 ：あぼーん：あぼーん
あぼーん
475 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/01/06 13:05 ID:mH3rVDUK
軽貨急配 委託契約の名の元に労災に加入せず金銭面で行き詰まった人達を低額で酷使している。
476 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/01/06 13:09 ID:hQfCEHVU
↑
それも軽自動車まで高値で高利で買わせている。
軽貨急配は第二のコンビニだな
477 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/01/07 17:37 ID:Mk7v53uQ
今日の毎日新聞の一面読んだ？
478 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/01/07 20:02 ID:zsQU7m1Z
読んでない。情報キボン
479 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/01/07 23:10 ID:8g7y8Au5


改革ゲーム：２００万人雇用創出　広がる無責任請負
http://www.mainichi.co.jp/news/flash/shakai/20040107k0000m040147000c.html
業務請負会社：低賃金・不安定雇用でも求人急増
http://www.mainichi.co.jp/news/selection/archive/200401/07/20040107k0000m040131001c.html


つか、この記事だけでスレ１つぐらい楽に作れると思うんだが、誰も作らねーのは何故だッ！？
480 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/01/07 23:30 ID:z5t2Aq9/
一面には、仙台・さいたま・千葉・京都・大阪・神戸・北九州・福岡の
ハロワにでている「業務請負」の求人が、全求人の２０％に急増していて、
中でも大阪・梅田では全求人の４０％まで伸びている。
という事と、
厚生労働省の調査では、過半数の請負労働者が発注元企業から
直接指示を受けている。
っていう事が書いてありましたＹＯ

一面よりも二十七面の「広がる無責任請負」のが腹立たしい…
481 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/01/07 23:32 ID:S9MzeMk+
>>479
＞誰も作らねーのは何故だッ！？
既出スレで充分語る事ができるから

●派遣法は労働者の為にあるのか？●Ⅱ●
http://money.2ch.net/test/read.cgi/haken/1063560831/
偽装請負会社の見分け方を公表せよ
http://money.2ch.net/test/read.cgi/haken/1018966469/
■派遣・偽装請負業者なんて(ﾟ⊿ﾟ)ｲﾗﾈ■Ⅲ■
http://money.2ch.net/test/read.cgi/haken/1062431162/
人貸し請負
http://money.2ch.net/test/read.cgi/haken/1035717806/
482 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/01/08 00:31 ID:1Iw2ZIPG
グッドウィルグループみたいな登録制のアルバイトは
みんな偽装請負になるんだろうな
483 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/01/08 00:34 ID:Op3Z+LNU
>>482
ならない。
請負契約をしていて実態は派遣ってのが偽装請負。
484 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/01/08 00:40 ID:1Iw2ZIPG
>>483
短期のアルバイトは法的には請負だけど、
登録場所で働かないなら実態は派遣じゃん
485 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/01/08 00:51 ID:gSuwrh+X
>>484
派遣元と派遣先が請負契約を結んでるかどうかが決め手。
登録制のアルバイト＝偽装請負とは言えない。
486 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/01/08 00:57 ID:1Iw2ZIPG
>>485
派遣契約してなかったら自動敵に請負じゃん
487 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/01/08 01:02 ID:Ws9CwEbN
>>486
馬鹿？
出向、出張、常駐などいくらでも呼び名はあるよ。
請負契約とは「○○業務を請け負って完成させて成果物を納めるといくらいただきます」って契約の事だ。
そういった契約を結んでて実態が派遣なら初めて偽装請負と呼べる。
もうちょっと勉強しな。

派遣法に則さないで派遣させてる事を全て偽装請負と呼ぶワケではない。
488 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/01/08 01:16 ID:1Iw2ZIPG
>>487
ふ～ん、契約を曖昧にしとけばいいわけだ。ホントかよ？
489 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/01/10 02:32 ID:rgvr1Y03
厚生労働省は雇用保険の不正受給には鬼の首を取ったように
あら捜しするけど違法派遣、偽装請負の監督指導は。。
もうみんなわかっているよね。
このへんも行政改革だな。

490 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/01/10 03:41 ID:W2FFRlLY
改革ゲーム：２００万人雇用創出　広がる無責任請負
http://www.mainichi.co.jp/news/flash/shakai/20040107k0000m040147000c.html

＞国会は昨年６月の派遣法改正の際「請負などを偽装した労働者派遣に対し、
＞厳正な指導監督で対処する」との付帯決議を採択した。
＞しかし、政府の抜本策は見えない

旧労働省時代から今まで偽装請負を野放しにしておきながら
今頃になって”厳正な指導監督で対処する”ですか？
厚生労働省も毎度ながら冗談がお好きのようですね。

すでにはクリスタルグループ大手を含めクリスタルに
続く中小の偽装請負会社、派遣会社が脱法目的の請負契約
等を含めると数千社にはなるでしょう。
違法といえども会社としてすでに社会に定着しており雇用だけでも
７，８０万人のを創出しているでしょう。それを今頃になって
厳正な指導監督を行ったらどうなるんでしょうか。
まさに旧労働省時代からの違法派遣に関する行政指導監督の怠慢
でここまで太らせてきた偽装請負業界を今頃になって”大変だ”
ですか？まったくあいた口がふさがらないってこのことですね。
＞しかし、政府の抜本策は見えない
当然ですよ。違法といえども７，８０万人の雇用はどうなるんでしょうか。
それに監督指導を行う職員の数からいって対応できない。
また製造業界より政治家を通した政治的圧力も加わってくる。
まさに八方塞がり状態。。
やはり労働者が偽装請負業界から身を守るには自分しかいない
ようですね。

おしまい。
491 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/01/11 21:54 ID:Toq6HVwF
厚生労働省
偽装請負撲滅キャンペーン中。
492 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/01/12 00:38 ID:Vkd9xYO5
労働の中間搾取は原則的に違法
派遣業登録も紹介業登録もしてないのに中間搾取する会社は全部違法
493 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/01/13 01:02 ID:uzJ6FLid
新春の新聞求人欄を見たらＵターン特集と銘打って
相変わらずこの手の業者が広告だしていたね。
今年は何人くらい騙されたのだろう。
例に漏れずハタチとテクチアなどなど。。

494 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/01/16 07:01 ID:HUmBWLmW
グロップって会社どうよ？
495 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/01/17 02:01 ID:ZhCkwoEc
>>494
グロップのＵＲＬを出せや！！
496 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/01/17 02:09 ID:FexUkF8H
いまさらこんな質問なんだけど
違法派遣　偽装派遣てなあに？
497 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/01/17 17:03 ID:MMXPyDaN
>偽装派遣てなあに？
それは偽装請負だろう。
498 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/01/18 03:17 ID:oqoYmfEt
面接先･･･ハローワーク

ここ大丈夫でしょうか？
○得三行っていうんですけど
499 ：test ◆BmCTD3gHJk ：04/01/18 08:49 ID:UJv61iQ9
500 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/01/23 03:19 ID:1qhZi9PD
>>498
人材ビジネス業者です。
勤務地は　大手企業の工場内ですので建前は業務請負に
なります。もちろん実際は派遣ですが。
＞ここ大丈夫でしょうか？
人貸し業者は手をださないほうがいいと思います。
派遣先がなくなり待機になればいずれクビを切られます。


501 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/01/25 21:19 ID:e0BA2ajD
グロップ
http://www.grop.co.jp/
誰でもいーから意見、意見！
502 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/01/25 22:24 ID:NRS9rYF0
　　　　　　　　　　　　　　　　　　／　　　　　 ＼
　　　　　　　　　　　　　 　 　　 /　　/=ヽ　　　＼　　　
　　　　　　　　　　　　　　　　　|　 　 ･ 　･　 　 　|　　うちの派遣会社全部当てはまってるよ
　　　　　　　　　　　　　　　　　|　 　）●（　 　 　|　　ﾔﾊﾞｲﾖ　
　 　　　　　　　　　　　　　　 　＼　　 ー　　　　ﾉ　　　　　
　　　　　　　　　　　　　　 　　　　＼＿　　　_／　　　　　　
　　　　　　　　 　 .＿＿／￣￣￣　　　　　　￣<<< ￣）＿＿　　　　　　　
　　　　　　　　 〃　 .／／￣￣￣/　　　　/￣￣￣/ / 　　 〃⌒i
　　　　　　　　 |　 ./　/　　　　　/　　　 ./　　　　　/ /　　　 .i::::::::::i
　　 ＿＿＿＿|　 .しU　/⌒＼./　　　 /　　　　　/　| ＿__＿|;;;;;;;;;;;i
　　[__]＿＿＿|　　　　/　/-､ .＼_.　 /　　　　　 Uし'［＿］　　　　　|
　　 | ||　　 　 |　　　 /　/i　 i　　　　/　　 　　 　 　 　.| || 　　　　　|
　　 | ||＿__＿|＿___/　/ .|　.|＼＿ノ ＿＿＿＿＿＿. | ||　　　　 　|
　　 |（＿＿＿_＿ノ　/＿.|　| ＿＿＿＿＿＿＿＿＿ | ||　　　　 　|
　　 | LLLLLL／　__）LL |　|LLLLLLLLLLLLLLLLL| ||＿_＿_＿|
　　 | ||　　　 (＿／　 　 ./　i　　　 　　.　　　　　　.　　| ||　　　　| ||
　　 |_||　　　　　　　　 ／　.ﾉ.　　　　　　 　　 　　　 　 |_||　　　　|_||
　　　　　　　　　 　　 (＿／
503 ：名無しさん：04/01/27 00:26 ID:aAzcEJGo
カタリナマーケティングというアメリカの負け組み企業で
日本では青山にあるそうな。何人入れても入社時の「うそ８００」に
すぐみんな気がつくので今では
１、無能なマネジメント
２、無力（注：非力？）な正社員
３、無知な派遣社員
という最低レベルの企業の人員構成ですわ。
504 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/01/30 14:49 ID:JwwV+q4l
http://211.9.131.41/company/kikou/index.html
デンソ－テクノ
この会社は偽装請負、中間搾取をやっています。
無届派遣です。
注意しましょう。
505 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/02/03 02:31 ID:HhJK+KVr
今時、職安に行って偽装請負（アウトソーシング）の求人を
を見分けられない者は、人生を棒に振ることになる。
彼らはウソ八百で君を騙し、企業に時間貸ししようと狙っている。
気をつけろ！！

506 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/02/09 14:59 ID:P3s0ever
見分ける必要なし、なぜなら、すべてが偽装請負だから。
とくにＩＴ系。
507 ：498：04/02/09 21:19 ID:A1wnn8QX
>>500 書き込み拝見する前に入社してしまいました、先走った…。 入社して約一週間…早速辞めたくなりました。 工場は綺麗なんだがなぁ…
508 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/02/09 21:56 ID:OYNnWXts
>>507
３ヵ月以内だったら経歴にキズはつかないよ。
長く務められる会社でもないし、人身売買業者は
やめた方がいいって。
509 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/02/10 00:06 ID:S+z19lVe
やたら、カタカナの多い会社
○○研究所とか○○総研とかも当てはまるね。

開発機材のない開発会社、リクルートの雑誌なんかに
よく、ＥＷＳとかＣＡＤの名前が入っているけど、
偽装やってるとこは、開発とかいてあっても、
営業自体が、開発機材を知らないからね。
510 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/02/10 13:37 ID:dQBpUJGc
>>509
そうそう。結局自前ではなんの設備も持っていない人だけ
の会社。電話で聞いてみると、
”取引先と一緒に開発にあたっていただきます。”と
どこの偽装請負会社も言うことは同じ。結局は派遣だろうが。。
それと以外と知られていないのがスポーツ新聞によく載っている
建設会社系日雇い募集で○○産業、○○開発。
ほとんどが作業員のピンハネ会社が多い。
511 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/02/10 15:55 ID:4NfF/mbD
【不幸のレス】
　　 このレスを見た人間は七日以内に死にます。

　　　　　　　※あなたに訪れる死を回避する方法が一つだけあります。
　　　　　それはこのコピペを一時間以内に７つ、別のスレに貼り付ける事です。
512 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/02/10 17:07 ID:lWoK4wsW
派遣やってたせいか　なかなか就職できません　
513 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/02/11 14:50 ID:/yifhOqQ
>>512
お前の能力が低いんじゃねーの？
514 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/02/11 22:59 ID:0+Y2NsVJ
勢鹿物流
515 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/02/12 01:07 ID:/rtClrmQ
基本的なことかもしれませんがニッ○ンやニッ○ウ、テ○ノなどの工場へ労働者を
提供する会社は全ていわゆる「偽装請負」なんですか？働く場合何か不利な点がありますか？
雇用保険労災健保などはどうなんでしょう。


516 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/02/12 11:23 ID:DQ3lOEO2
>>515
http://www10.ocn.ne.jp/~karoushi/
派遣社員過労自殺裁判

↑これを嫁
>ニッ○ンやニッ○ウ、テ○ノなどの工場へ労働者を提供する会社
>は全ていわゆる「偽装請負」なんですか？
これらの会社は無許可で企業に労働者のみ提供する
（グレーマーケット）偽装請負会社というのは常識。
517 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/02/15 18:08 ID:GXCQBCv+
厚生労働省
偽装請負撲滅キャンペーン中。
518 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/03/13 01:59 ID:MXpQpVtn
資本金３千万以下の会社は非常に偽装派遣が多い。
得に渋谷は多い。得にＩＴ系。

あと資本金２センマソ以下の会社は株式会社として名乗れないと
法改正があったようです。
519 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/03/13 03:35 ID:ofPyLvSv
職安に行って求人票見たら誰が見ても偽装請負ばっかし。
偽装請負蔓延に協力している厚生功労省だな。
520 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/03/14 00:07 ID:yrmHzWX0
おれの所属しているところは明らかに実態は派遣なのに名目は業務請負という
ことで、まさに偽装請負にほかならないのだが、この偽装請負をしている会社
に少しばかり警告してやりたいのだが、いい方法はどんなもんだろうね。
521 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/03/14 16:12 ID:t4bE3qVr
偽装請負って何故してはいけないのですか？
法律違反であること以外に何かありますか？
522 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/03/16 23:52 ID:q7z0gEye
>>520
職安にタレこめ。証拠を出せば匿名でもやってくれるぞ。

>偽装請負って何故してはいけないのですか？
>法律違反であること以外に何かありますか？

>>516を嫁
523 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/03/19 22:01 ID:bdiyfyGx
職安の求人で求人票に勤務先が「請負先」となってるのは確実に偽装請負だろうね。
ただ、会社が特定労働者派遣事業の届出をしてるのかどうかは、
職安に電話すれば、届出の有無だけでなく届出受理番号なども教えてくれる。

実際、自分も中小ＩＴ派遣に勤めてるんだけど、前から疑問になってたので
最近職安に電話してみたら、一応特定派遣の届出は受理されていた。
他の興味ある会社もついでに数社聞いたら全部届出済みだった。
524 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/03/19 22:12 ID:bzXYOAdh
↑
特定派遣の届出があったとしても、
派遣元、派遣先間が請負契約であって相手企業社員に従属
関係があるならば当然違法となる。

525 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/04/18 20:17 ID:JewW6Hre
この手の会社に求人情報見ましたとＴＥＬいれたらほんと
愛想いいね。この世の楽園みたいな話し仕方をする。
こちとらどんな酷い業界かは百も承知なんだけどそれでも
つい騙されそうになる。特にクリスタルグループなんかね。

526 ：名無しさん＠そうだ登録へ逝こう：04/05/04 13:10 ID:rc1CHxwL
日経新聞より抜粋
ソース
ttp://www.nikkei.co.jp/news/sangyo/20040504AT1D2305Q03052004.html

製造現場への人材派遣、22％が導入・国内工場雇用調査

国内の製造現場で雇用形態の多様化が進んでいる。日本経済新聞が実施した
工場雇用調査によると、3月に解禁となったばかりの製造現場への人材派遣を
すでに回答企業の22％が導入、検討中を含めると87％に達した。
一部のライン作業を低コストで委託する業務請負を採用している企業は
全体の78％となったが、今後は低コストと、効率性・技術向上の両立を目指して
派遣作業員を増やす傾向が鮮明になった。

アンケートは国内に生産拠点を持つ主要メーカー178社を対象に自社および
生産子会社の全工場について3月末時点の実態を調査。116社から回答を得た。
527 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/05/04 13:21 ID:KpNwjPLS
職安のSE/PGの募集の大半は募集する会社の所在地と勤務地が違う。
で、面接に行ってみると多重派遣だったり、請負だったりする。
面接に行く交通費と時間は無駄になるけど、偽装請負とわかったらその場で
履歴書の変換を求めてすぐ帰る。これが一番いいとおもう
528 ：あぼーん：あぼーん
あぼーん
529 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/05/04 15:21 ID:AEIbWdMq
>527
まず、その意見は大当たりでしょう。

SE/PGは職安からきた人を雇い、求職票を提出してもらうと
数万円のリベートがでる。偽装派遣系は、それをまず当てにする為
しきりに、「職安の求職票をもってきてください。」と
言う業者は、まず、経営状況がよくない。

派遣はＩＴ業界は多いが、資本金３０００マン以下で、100人以上の
十行印がいたら、まず、偽装派遣です。
雑居ビルの１フロアしかなく、開発室もなければ、自社開発能力の
ない全くの派遣。
530 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/05/04 16:25 ID:WXoajWjZ
>：社員数 421人（2003年4月実績)
>：契約スタッフ数 414人（2003年4月実績）

421-414=7 会社の人間は実際は７人だけ？
531 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/05/04 16:56 ID:BkO+MGzQ
それは夜勤責任者のＫさんによるところが大きいね
でも誤下ろし大杉
532 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/05/04 19:01 ID:f2R8W+gB
労働者そのものを商取引に使うなんて日本も酷い世の中に
なったね。
533 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/05/18 23:15 ID:YJTyeS7h
下方スレ救いあげ
534 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/05/18 23:15 ID:YJTyeS7h
下方スレ救いあげ
535 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/05/25 09:06 ID:WIr6UqKH
下方スレ救いage
536 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/05/29 00:09 ID:SO6/lHos
偽装請負会社の見分け方 Ｈ．Ｐ編
１．若者のリクルート風イメージ画像が張り付いている。
２．会社自体には技術力がないくせ知った
フリでやたら技術がどうのこうのと書いてある。
３．採用情報をクリックすると入力画面になっている。
４．なるべく”派遣”といったキーワードを出さないようにしている。
５．勤務地は××市内と具体的な勤務地を書かない。
６．主要取引先一覧が書いてある。
７．従業員数がやたら多い。
８．住所が全て何々ビル何Ｆと書いてある。
９．人貸し屋のくせ横文字を沢山使い、誤魔化そうとしている。


537 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/05/31 21:04 ID:fmRZbvJD
っつーか請負なんかしなけりゃいいじゃん
538 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/06/02 00:04 ID:mQTl5VqJ
>>537
理想はそうなんだけど。
誰も偽装請負会社に就労したいとは思っていない。
でも食べていくには仕方ないのが現状。
539 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/06/06 14:18 ID:yqdiZZSM
スレッドは生き物です。
きちんと最後まで世話しましょう。
540 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/06/10 22:08 ID:T9qM+ipY
見分け方などない
541 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/06/12 20:41 ID:/W8AAkdR
１．若者のリクルート風イメージ画像が張り付いている。
この点はどこも似ているね。派遣会社は金貸し、パチンコ屋と同レベル
の会社だからかなり気を使っているみたいね。
542 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/06/17 13:19 ID:yJcGnMQe
ありが父さん
543 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/06/23 00:26 ID:PzBlkgms
技術も無いクセやたらと”技術””技術””技術”と吼えまくる
技術系口入れ業者に社会的制裁を実行しましょう。
特にテクチアとかね。
544 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/06/27 19:37 ID:wVTrN9W4
給料ageろ！
545 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/06/30 23:34 ID:fsBETU/f
age time
546 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/07/04 16:02 ID:YLWhXWb+
下方スレ救いage
547 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/07/08 01:13 ID:DJzX/FbC

http://www.jna.co.jp/
548 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/07/09 02:30 ID:28Sonko8
ジャパニア○はOA・通信機器等に特化した設計・評価（ソフト・ハード・メカ）
技術者1,000名の集団を目指す偽装請負会社です。
http://www.jna.co.jp/
549 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/07/10 23:43 ID:7KieK+aQ
偉そうなこと言っているこの社長・・・
やっぱり違法な偽装請負に手をだしているのか。
それに人貸し屋のＨ．Ｐってどうしてどこの会社
も似ているのだろう。

会社の設立が新しい。
社員の声が載っている。
社員の就業期間が極端に短い
一通り設計というわりには資材を持たない
社員採用応募欄がある
一部始終イメージ的な文章で終わっている。





550 ：あぼーん：あぼーん
あぼーん
551 ：あぼーん：あぼーん
あぼーん
552 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/07/17 02:07 ID:NkXNDsCm
↑
派遣事業者（口利き屋）指導監督が職安から労働局に移った
はいいが所詮相変わらずぬるま湯指導だよな。
553 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/07/23 18:14 ID:USuUTcBP
名古屋のワイズコーポレーションって請負会社？のチラシ入ってきたけど
知ってる人います？
グーグルでもヒットせず、タウンページにも載ってない
これは何なの？架空の会社なの？
554 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/07/26 17:24 ID:i55BflzO
>>54
ありました。同じ様な会社が・・。アルバイト情報誌のア○に掲載されていて
大量採用中につき掲載終了後も随時募集と書いて、請負企業の倉庫の仕事を
募集していたのが・・・。しかも最初は派遣業の登録番号を載せていなかったです。
しばらく後になってから番号を表示していました。新宿にある株式会社シー○ム○ーです。
555 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/07/26 23:36 ID:xyZMwCSl
自動車電気部品メーカー　デン○－へ技術労働者を供給している
違法な偽装請負子会社の会社名って何だっけ？

556 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/07/29 22:53 ID:4SriK/Nt
それはデン○－テクノだろ。検索したらすぐヒットしたぞ。
Ｈ．Ｐの雰囲気から人材ビジネス業者だとすぐわかった。
557 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/08/07 09:39 ID:hjyv6ChE
デンソーテクノ
http://211.9.131.41/company/belief.html
558 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/08/08 11:42 ID:OL4JpEXg
>>557
偽装請負会社の見分け方 Ｈ．Ｐ編
１．若者のリクルート風イメージ画像が張り付いている。
２．会社自体には技術力がないくせ知った
フリでやたら技術がどうのこうのと書いてある。
３．採用情報をクリックすると入力画面になっている。
４．なるべく”派遣”といったキーワードを出さないようにしている。
５．勤務地は××市内と具体的な勤務地を書かない。
６．主要取引先一覧が書いてある。
７．従業員数がやたら多い。
８．住所が全て何々ビル何Ｆと書いてある。
９．人貸し屋のくせ横文字を沢山使い、誤魔化そうとしている。
559 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/08/12 00:24 ID:QfrrArc6
殆どの人貸し業者が派遣なのに下記の名称を隠れ蓑にしています。
職安や求人雑誌に下記の名称があれば近づかないようにしましょう。
■業務請負業
■アウトソーシング
■アウトソーサー
■サービスの提供（労働者の提供のこと）
■受託開発

560 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/08/12 00:40 ID:CoUsjhYr
アウトソーシングの営業って実際のところどうなのよ？今までも営業やってたから話術とかは多少自信あるんだけど残業とか休日出勤とかあんまひしたくないんだよね。経験者モトム
561 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/08/14 15:17 ID:mlpjAMTU
これは偽装請負ですか？
職安で見つけましたが、時給８００円の設備管理職で、請負先が板橋区の某会館
なのですが、面接に言ったら、契約書も書かないで即採用されて、その翌日に簡
単な顔合わせに行きました。勤務を開始したのはその２日後からですが・・。
私の履歴書も職歴を勝手に改造してしまって実際に勤務した前職と異なっていました。
562 ：561：04/08/14 15:22 ID:mlpjAMTU
異なっていた部分は勤務した期間が改造されていた事と、３つのうちの
一つの職場が消えていて、他の部分で勤務期間が長期間だった事にされていました。
563 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/08/14 17:15 ID:GCTm/p8C
最悪！（株）ユニバーサルコンツェル○
http://money3.2ch.net/test/read.cgi/venture/992720739/l50
564 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/08/14 21:37 ID:R1AvPQ+B
>>561
雇用契約のない使用者から指揮命令を受けて就業することは
派遣法を除いて禁止されています。
請負契約であるにもかかわらず派遣先から仕事の指示を受けて
就業しているのであれば製造業を中心に、この国に蔓延している
偽装請負です。すぐ労働局に告訴しましょう。

565 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/08/18 22:46 ID:PM4PkPR0
デンソーテクノ
http://211.9.131.41/company/belief.html
566 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/08/24 13:19 ID:hNcDWfU0
偽装請負って具体的にどの辺が悪いの？
個人的に給料さえちゃんともらえれば問題ないと思うんだが。
567 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/08/24 20:14 ID:Tcgazo9V
>>566
>>516を嫁
568 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/08/28 01:57 ID:DUeAGGBJ
最近の求人雑誌で人貸し屋（派遣、偽装請負会社）が出している求人内容を
見てみると業務請負や派遣というキーワードは使わなくなったね。
連中らも業務請負や派遣という働き方が低級な働き方と自覚しているみたい。
だからほとんどアウトソーシングで誤魔化している。
でも就業場所が○○市内とか○○周辺ってかいてあるので結局バレてしまうん
だよね。人貸し屋って間抜けですね。

569 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/09/06 20:53 ID:CIZ0Eldh
age
570 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/09/11 20:14:25 ID:MWix3Gbn
ここは？
http://www.richfield.co.jp/technology/index.html
571 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/09/11 21:01:43 ID:q8/4+/bB
>>570
派遣会社って書いてあるだろ。

1991年
　 12月
　 京葉支店 設立（千葉県船橋市）
　 機械・電子機器の設計開発及び
　 技術者の人材派遣事業を開始

572 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/09/11 22:15:26 ID:3niwmd1q
>>571
派遣法施行以前（1986年）にも見られた文言なので　断定は出来ない。


573 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/09/20 16:17:24 ID:zexdWV+2
あげ
574 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/09/28 06:46:57 ID:JdfirUto
クリスタル各偽装請負会社の所長は今でも人材バンクにカモ
を探しに行っているのか？
575 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/09/28 14:37:13 ID:3ajZ9ETP
神奈川県大和市にある（株）ワイエスって会社は、アウトソーシングだとかＨＰでうたってるけど、もろ職業安定法法第４４条（労働者供給事業の禁止）で禁止されてる
人貸し請負や労働者供給をやってるし。
健康診断も会社負担するのが、当たり前だが、この会社は働いてる本人から、徴収してた。
労働者を入れるだけで、入れたあとは知らん振りの状態だし、こまったもんだ。
派遣法改正以前、ＨＰに請負・アウトソーシングと書いておきながら、取引先に対して「料金は、時間給です。」って、かいてるし。
請負は時間給で、請求したら違法じゃないのかなぁ。
576 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/09/28 16:18:02 ID:JdfirUto
>>575
（株）ワイエス
ttp://plaza29.mbn.or.jp/~waiesu8420/jigyou.html

◆　厚木労働基準協会会員
偽装請負業者が厚木労働基準協会会員？　どんな労働基準なんだろう。

＞請負は時間給で、請求したら違法じゃないのかなぁ。
請負は完成物を納品して対価をいただくものだから時間給だったら
請負とはいえない。
577 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/09/28 16:45:12 ID:hgYpRKpo
偽装請負のいいところは責任と労働者の所在の曖昧さである。

派遣ブローカーが何社も間に入っていて派遣先もどこから来た人なのかは経歴書を要求するなどしない限り分からないようになっている。
それを応用すれば備品のお持ち帰りがあっても責任の所在は曖昧なままで、名前の偽装すら可能になってくる。
派遣は使い方によっては天国だよ。
578 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/09/28 17:08:29 ID:JdfirUto
ったく、偽装請負業者は製造業者の売春宿だな。
579 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/09/28 21:27:36 ID:3ajZ9ETP
アウトソーシングや請負を謳っていた会社で、違法なことをしてるのがばれたり、法律に基づいてやっていないということで、
職安に入られて、悪徳業者や会社や業界のリーディングカンパニーを自認している大手の事業所が潰されたりしてるの知ってる？
都内にその会社の事業所がないのは、そのため。（本社は都内にあるのに）職安が怖いから。
だから、その会社は違法しないよう神経を尖らせている。
職安をただ職業を斡旋してるだけの役所と思ったら、大間違い。
悪徳業者は、みんなで職安に告発して、潰してしまおう！
何人も同じ会社に対して、違法なことをしてると言ってくれば、職安も動からざるえないし。
580 ：悪徳業者はつぶせ！：04/09/28 21:54:53 ID:3ajZ9ETP
アウトソーシングや請負を謳っていた会社で、違法なことをしてるのがばれたり、法律に基づいてやっていないということで、
職安に入られて、悪徳業者や業界のリーディングカンパニーを自認している大手の会社の事業所が潰されたりしてるの知ってる？
都内にその会社の事業所がないのは、そのため。（本社は都内にあるのに）職安が怖いから。
だから、その会社は違法しないよう神経を尖らせている。
職安をただ職業を斡旋してるだけの役所と思ったら、大間違い。
悪徳業者は、みんなで職安に告発して、潰してしまおう！
何人も同じ会社に対して、違法なことをしてると言ってくれば、職安も動からざるえないし。
ちなみに２重派遣をしてた悪徳業者を職安にチクって、潰したことあるよ。
派遣先の会社が人材派遣は儲かるっていうんで、天下り先として派遣会社の子会社を作った。自分のとこで募集せず、
ほかの派遣会社に集めさせて、親会社に派遣してた。
その子会社の取締役は接待する派遣会社だけ入れさせて、女まで接待されていた。
あまりにも、やることが露骨でえげつなかったから、職安にチクってやった。
それから、しばらくして職安の監査が入り、つぶれた。
581 ：元調査会社社員：04/09/28 22:14:04 ID:3ajZ9ETP
577>>
そういうことだから、データ流出が絶えないんだよ！
オペレーターは、ほとんど派遣社員ばかりだし。
中には、数集めで入れられてモラルも何もないやつもいるし。
調査会社は携帯会社の派遣で入ってるオペレーターに「アルバイトしない？」って言って、
電話番号から、住所を調べてるし。
特にひどいのが、そのへんの携帯販売店。
１件、２万出せば平気で個人情報うりわたすし。
582 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/09/28 22:54:35 ID:JdfirUto
デンソーテクノ
http://211.9.131.41/company/belief.html
583 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/10/03 22:02:22 ID:gdIurhok
>>579 >>580
おまえコピペしすぎ。
584 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/10/07 00:24:04 ID:K9sYRpYO
http://money3.2ch.net/test/read.cgi/venture/992720739/l50
こんな会社が偽装請負会社です
585 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/10/08 00:19:27 ID:673Ew4qM
未経験者を中途採用している所は、ほぼ偽装請負だ。
仮に偽装請負でなくてもＤＱＮな会社なのは間違いない。
586 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/10/08 00:40:01 ID:qKEpm/+J
偽装請負業者は、かならずこう言います。
［いえいえ就業場所はお取引先になります。］
ったくテキ屋以下の連中だ。



587 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/10/11 02:41:34 ID:ueUb2gaf
求職者は偽装請負業者に騙されないようにしましょう。
偽装請負業者はアウトソーシング業として求人しています。
これらの会社には近づかないようにしましょう。

偽装請負業者は、ペーパー会社のくせ平気でウソを言います。
［いえいえいずれは自社ビルをたてる予定です。］

偽装請負業者は、本当の請負をする気もないくせ平気でウソを言います。
［今はお取引先に常駐してもらっているがいずれは自社内で全部請け負います。］

はやく日本から人身売買業者を一掃してくれ～。


588 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/10/28 16:47:35 ID:Sh15rrKH
オレも栗系の紹介で、ある工場に逝ってきたけど
半数近く「ニホンゴワカラナイ」な中国人だった。
589 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/10/28 17:16:28 ID:0qrfFA6A
質問です。
職安で人材ビジネス業者の求人票なんだけど実際就業場所は派遣先
なのに就業場所はどうして当事業所になっているのでしょうか？
人材ビジネス業者の方本当の理由を教えてください。

590 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/10/28 18:02:31 ID:ajvFCHMc
本来、簡単にいえば業務請負というのは他社の仕事を自社で引き受け、それを
自社の社員なりアルバイト雇うなりして行い納品することですわね。ところが
問題になっているのは業務請負業者でありながら他社の指揮系統のなかで働く
ことが問題なんですよ。業務請負では請負業者が指揮しなければいけない。
派遣であれば責任は取引先が持っていいのだけれどね。
591 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/10/28 19:08:38 ID:oloTfzqs
>>589
派遣免許を持ってないから。
偽装請負では派遣先に事業所を置き、
あくまで社内での指揮系統だと偽装する。
592 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/10/28 19:19:51 ID:0qrfFA6A
>>591
解答ありがとう。でもね求人票の当事業所って偽装請負元である営業所
所在地を指してあったんですよ。でも実際電話で聞いてみたら就業場所
は営業所ではなくお取引先と言われたので、（わかってはいましたが）
そこで偽装請負業者はどうして求人票にはお取引先と書かず当事業所
ってウソをかいてしまうのかその理由が知りたかったのです。
593 ：あぼーん：あぼーん
あぼーん
594 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/10/29 23:38:57 ID:siLtI8GS
職安の人が「オススメできませんねぇ。」と、言ってるのを聞いた事がある
595 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/10/30 15:53:50 ID:e24LLYBm
派遣元のいい加減な対応の悪さに頭に来て訴えに行った事がある。
違法の事とはぜんぜん関係のない内容で申告しても、求人広告やら契約書やら
書面に書いたメモを提出するが、簡単な事情聴取をされたはいいが、違法が
あるかも確認したかったのか、派遣先、派遣元の事も細かく聞かれた。
その時、こちらはまだ偽装請負の事はご存知なかったんだけど、業務請負業と
載せてある求人を役所に見せたら「ん？」と言っていた。
もちろん派遣されていることはご存知です。その時点で、役所の方は偽装請負
だと気づいたと思うか？ことらはそのときは請負業は派遣させてはいけないと
いう事は知らなかったんだけど。
もう調査に入ってるよな？
596 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/10/31 00:01:02 ID:DI1BLqLE
>>595
お役所だからあまり期待しない方がいいかも。
そう言えば職安で派遣や請負のトラブル相談をやってるらしいよ。
597 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/10/31 12:33:25 ID:tUjxQhe8
>>596
労働局の専門部署に訴えた。
598 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/10/31 22:49:03 ID:fNL6vgj1
〉〉597 GJ！
599 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/11/03 03:17:27 ID:WP3Ie6KT
ﾊﾞｰｶ
600 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/11/08 13:00:44 ID:5KYEdRQY
【プロジェクトリーダー】
偽装請負会社が指揮命令系を偽装する為、書面上の肩書きの人
行政から調査があった場合客先からの発注はプロジェクトリーダー
を通して業務を行っておりますとの言い訳用。実際はご存知、
派遣ですよね。
クリスタルグループの行政から調査が合った場合の問答集を見たこと
ある人晒していただけますか。
601 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/11/08 19:09:19 ID:a28WY9Tb
ワイエス最悪！！！！もっと情報きぼんぬ！
602 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/11/09 05:57:33 ID:Cf3hw/yk
偽装請負業者側のうま味は十分わかるんだけれど、
IT系など多重派遣の最終クライアントが、
正式な派遣会社から派遣社員を雇うんじゃなく
偽装請負会社の社員をも受け入れているのはなんで？

対価の支払いはそう大きくは変わらないと思うけれど
603 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/11/10 22:25:46 ID:Fhpt2GTq
>>602
派遣契約だと労災事故等があった場合、派遣法により責任の所在が
最終クライアントまで及ぶから。
力関係では、最終クライアントが一番強い為、最終クライアントが
派遣会社に対して、偽装請負契約を強制してくるのが一般的。
604 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/11/16 02:41:08 ID:LLmi323S
デンソーテクノ
http://211.9.131.41/company/belief.html
605 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/11/16 17:34:31 ID:YOaGfs88
外国人には有給休暇を与えなくてもいいのでしょうか？
神奈川県大和のワイエスと言う派遣会社は給料の中に含まれてると言って
有給を与えていません。日本人にも与えてないかも自分は散々言ってやっと貰いました。
606 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/11/19 10:08:22 ID:sTjLdYu/
三●興業はやめたほうが良い。
使い捨て根性丸出し。まだ10代だったから簡単に騙されたよ。

保険完備の請負ってまずいんですか？
607 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/11/19 10:28:12 ID:sTjLdYu/
↑の者ですが。こんなんでました。

各種生産工場の製造過程における組立・検査・仕
上作業請負業務
職　種 ひみつ。下記とは全く関係なし
産　業 窯業・土石製品製造業 (ガラス・同製品製造業)
就業形態
雇用期間 一般 　常用
年　齢　免　許 不問 普通自動車免許一種
週休二日　年間休日　116日
9:00～17:45 休憩　60分 　残業　10時間
時間給制 　196,075円
休日　土日 毎週
従業員数
　 当事業所 10人 　（うち女性 ） 4人　企業全体 160人
加入保険　 雇用　労災　健康　厚生
通勤手当　　実費（上限あり　毎月 6,600円まで

仕事の内容 誰でも出来て簡単な作業です。　　　　請負業務　　　　　　　
※学歴：高卒以上

採用人数 10人 備考 経験：不問 　普通自動車免許（ＡＴ不可）


細かいところは省略してあります。
ご意見をお願いします。
608 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/11/29 18:19:33 ID:3V97vwvu
>>607
派遣ですな。本当の請負なんてないよ。
609 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/12/05 16:20:27 ID:t0zfBr9j
客先常駐がメインという会社は大抵そうか。

参考URL
http://www.asahi-net.or.jp/~RB1S-WKT/qa2136.htm
610 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/12/05 18:19:02 ID:hlboKGyP
なぜ客先常駐か？
客先の業務指示で就業するから。←請負といえども結局派遣

単純明快
611 ：あぼーん：あぼーん
あぼーん
612 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/12/14 13:28:59 ID:J+tBQ4/f
http://v.isp.2ch.net/up/1b1911acf037.JPG
613 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/12/28 00:40:58 ID:R/TMeXZV
年末のスレ救いage運動
614 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/12/29 18:47:12 ID:wYoIHamd
人貸し企業は、どうして率直に人貸し業であることを
Ｈ．Ｐ上で主張しないのだろうか？
理由は下記だと思う。

１．暗いイメージがある。
２．単に派遣と言ってしまうと募集しても人が集まらない。
３．ピンハネ業は業務に必要な物理的実態がないため横文字を
並べ実態があるように見せなければならない。
（募集しても人が集まらない為）
４．技術を持った人材の斡旋業なのにいかにも技術系企業のように
装いたがる。（募集しても人が集まらない為）
615 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/12/29 20:18:50 ID:3KJaFOH1
見分け方られない人なんているの？
616 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：04/12/29 21:10:29 ID:ShNgMZvB
ここまで読んだ
617 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：05/01/07 05:06:29 ID:QHjZST92
age
618 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：05/01/07 07:26:09 ID:lxCNHqDw
そう
619 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：05/01/12 16:17:57 ID:dSF61MX2
求人広告見て電話する
氏名、年齢、住所（市区町村）、最寄り駅、と一通り聞いておいて

「担当者が席を外しておりますので、折り返しご連絡いたします」

ってのは派遣業界のデフォなのか？
620 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：05/01/13 00:14:44 ID:a8sStcEc
>>619
というか、悪質な口入屋ほど冷やかしの電話が多いので
出所を確認する為にやっているよ。
酷いのになると下の名前や出身校を聞かれる。
まぁそんなこと聞く業者はまずブラックだから近寄らない
方がいいよ。

621 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：05/01/23 17:52:49 ID:BXKGz7RE0
ハロワの求人に”適正請負確認済み”ってある。
偽装なの？
622 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：05/01/23 18:07:27 ID:fQb4RQr9O
偶に電話で職歴を何年やったかしつこく聞かれる。んなの面接で聞けば良い事じゃん
623 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：05/01/23 18:16:28 ID:n8Jg2K8c0
>>621
え、どこのハロワ？こっちじゃ見たことないよ。
それに適正に請負やっている業者なんているの？
単に確認の仕方に問題あるんじゃない？
624 ：621：05/01/23 21:00:13 ID:BXKGz7RE0
>623
都内だが、求人票の右下の求人条件にかかる特記事項に書いてある。
事業者名は栗等の有名所では無く、初めて見る名前だった。
もっとも栗系等にはこんな事書いて無いし、４年間求人表見てて初め
て見たよ！！果たしてこれはどうなのかなぁと思った。
ＷＥＢからは見えないので、ハロワの端末で見る事が出来ると思う。
625 ：623：05/01/23 22:05:46 ID:n8Jg2K8c0
>>624
レスサンキュ
”適正請負確認済み”←どうせいつもの業者自己申告じゃない？
それを信じて就業してやっぱり偽装請負だったらハローワーク
はどう責任とるんだろうね。
ハローワークも一緒に騙されたと主張するのか（笑）
626 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：05/02/05 20:43:13 ID:ZNeQK1cV0
このスレやたらあぼーんが多いな。
時々見ていたけどそんなヘンな投稿はなかったように思うが。
どなたか保存されていた方晒していただけますか。
627 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：05/02/05 22:12:41 ID:onue+GgI0
NHKの放送で請負更に人集め大変になるな。
請負って奴隷だろ。
628 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：05/02/06 01:32:22 ID:LPl3l23w0
>>626
何番みたい？
629 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：05/02/06 11:04:27 ID:3dBrlPfM0
>>628
出来れば全部。
そんなに個人を特定した投稿はなかったことを
証明したいのですよ。
それにあぼーん個所は削除依頼も出ていないみたいだし。
630 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：05/02/06 14:06:08 ID:txZK6AGw0
>>629
だから何番が削除されたか示してくれないとわかんないよ。
こっちでどこが『あぼーん』されたか調べれっつーの？
甘えるなよ。
631 ：６２９：05/02/07 00:09:23 ID:OGDj6/p50
>>630
本当に、ごめんなさい。
それでは５９３番を何卒どうかよろしくお願いします。


632 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：05/02/07 01:09:09 ID:HPfhf8rlO
同じ請負会社でも、派遣先の会社によって対応が違う。リーダーを置いてる会社もあれば完全に契約通り派遣の場合もある。派遣先の会社が偽装工作させてるのか？
633 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：05/02/07 07:08:58 ID:ojly6kh40
2月4日日本経済新聞朝刊P.43より
子会社元次長が不正経理
日本ロジテムが告訴へ
ジャスダック上場の物流会社､日本ロジテムは三日、完全子会社のロジテムインターナショナル
の元次長(61）が、2001年6月ごろから05年1月までの間、約4億5千万円の不正な経理処理を行い、
約1億5千万円を着服していたと発表した。
日本ロジテムは今月中にも、元次長を警視庁愛宕署に業務上横領などの疑いで告訴する方針。
日本ロジテムによると､経理に精通していた元次長はロジテムインタ発行の小切手を偽造するなどして､
会社の金を着服。不正な経理処理を行い､発覚を防いでいた。
634 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：05/02/10 01:31:17 ID:nbjzpUjV0
基本的に自社開発の会社でない限りは請負ではない？
特に工業製品は自社じゃ工場ないから技術者が行く
携帯電話のソフト作ってる友達請負だぞ
635 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：05/02/10 01:32:25 ID:nbjzpUjV0
正：基本的に自社開発の会社でない限りは請負
誤：基本的に自社開発の会社でない限りは請負ではない？
636 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：05/02/14 13:59:28 ID:d17JKw300
age
637 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：05/02/15 09:39:28 ID:Agyp0T5R0
ＮＨＫも請負とは・・と請負の説明していたけどこれもニケンから
都合のいいところだけ吹き込まれたんだろうな。ＮＨＫが偽装請負
を知っているわけないし客観的に調べたりするわれないから。

638 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：05/02/23 20:07:35 ID:Q/zzRY/d0
ハローワークの求人はウソばっかり。
ソフト開発系は、
二重三重派遣は当たり前なのに就業場所は当事情所だって。
639 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：05/02/24 23:42:12 ID:Et5Q9vgB0
偽装請負の証拠がＮＨＫスペシャルで放送されてた。
http://www.medianetjapan.com/2/20/companies/gisouukeoi2/index.html
640 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：05/02/25 00:02:55 ID:MEG75hBB0
>>639
マルチポストうざい。
規制議論板に持ち込むか？
641 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：05/02/25 00:39:46 ID:Vq1a9qL70
>>605
この会社って、健康診断するとき、会社で金出さないで、金を徴収してたよ。
監督署に査察入られたことあったはず。
642 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：05/03/04 23:53:51 ID:jaa4jces0
ハローワークなんか所詮役所。
テレビで子供３人抱えてる人に、「月２０万位じゃないと仕事ないぞ」とか平気で言ってた。
そんな金で子供養っていけるわけないじゃん。
裕福な暮らしをしたいんじゃなくて､最低限の暮らししたいのにね。
643 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：05/03/18 16:01:23 ID:WqYMP62O0
一目瞭然だろ
644 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/03/21(月) 16:37:40 ID:l+WUhP1X0
見分け方というか、ハローワークに行ってＩＴ関係を検索
すれば表示されるのは全部偽装請負会社だよ。
645 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/03/22(火) 00:31:23 ID:BnAgrP6I0
一部上場の中の超有名企業以外で「全国に営業所」があるところはあやしい。
646 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/03/22(火) 22:01:35 ID:j9diSJSq0
口入れ屋の募集する就業場所は当社営業所だって。
客先がいつの間に当社営業所になっているの？
口入れ屋は客先に無断で営業所を作らないでください。
647 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/03/24(木) 18:39:09 ID:qrg4Cgqb0
お前らみたいなこと言ってたら、就職先無いに等しいだろ！
お前らみたいなこと言ってたら、就職先無いに等しいだろ！
お前らみたいなこと言ってたら、就職先無いに等しいだろ！
お前らみたいなこと言ってたら、就職先無いに等しいだろ！
お前らみたいなこと言ってたら、就職先無いに等しいだろ！
648 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/03/24(木) 23:16:04 ID:iVLg8OAk0
これって、偽装請負じゃないのか、日研。↓

http://www.medianetjapan.com/2/20/companies/gisouukeoi2/index.html

１ 労働者に対する業務の遂行方法に関する指示その他の管理を自ら行っている。

□ 作業場における労働者の人数、配置、変更等の指示を全て受託者が行っている。
□ 労働者に対する仕事の割り当て、調整等の指示を全て受託者が行っている。
□ 労働者に対する業務の技術指導や指揮命令を全て受託者が行っている。
□ 受託者自らが作業スケジュールの作成や調整を行い労働者に指示をしている。
□ 欠勤等があった時の人員配置は、受託者が自ら指示、配置をしている。
□ 仕事の完成や業務の処理方法の教育、指導を受託者自ら行っている。
□ 作業者の個々の能力評価を受託者自らが行い、発注者に能力評価の資料等を提出することはない。

単に肉体的な労働力を提供するものとはなっていないか？（単なる肉体的な労働力の提供では要件を満たさない）

□ 処理すべき業務を、受託者の調達する設備・機器・材料・資材を使用し処理している、
または発注者が設備等を調達する場合は無償で使用していない、
受託者独自の高度な技術・専門性等で処理をしている。（のどちらかに該当していること）
□ 契約書に、完成すべき仕事の内容、目的とする成果物、処理すべき業務の内容が明記されている。
□ 労働者の欠勤、休暇、遅刻等による作業時間の減少等に応じて、請負代金の減額等が定められることになっていない。
□ 請負代金は、｛労務単価×人数×日数または時間｝となっていない。（但し、高度な技術・専門性が必要な場合を除く）

上記のことが、すべて当てはまらないと請負してるとは言えない。
当てはまらないことだらけじゃん。
649 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/04/17(日) 13:20:16 ID:8p9OqkSC0
【社会】派遣労働者の過労自殺認定　ニコンなど２社に賠償命令
http://news19.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1112254724/

業務請負の形で光学機器大手ニコンの熊谷工場（埼玉県）に派遣された男性がうつ病を
発症し自殺したのは、長時間勤務と劣悪な勤務環境が原因として、母親がニコンと業務
請負会社ネクスター（現アテスト、東京）に計約１億４４００万円の損害賠償を求めた訴訟の
判決で、東京地裁は３１日、約２４８０万円の支払いを命じた。

過労死弁護団全国連絡会議によると、実質的な派遣労働者の過労自殺を認めた判決は
初めて。

芝田俊文裁判長は判決理由で「派遣先での業務には精神障害の原因となる強い心理的
負担があった」と指摘。「自殺原因の重要部分は業務の過重によるうつ病にある」と過労
自殺を認めた。

※アテストは京都に本拠をもつクリスタルの子会社です。
引用元：河北新報社　共同　2005/03/31
http://www.kahoku.co.jp/news/2005/03/2005033101002000.htm
650 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/04/18(月) 22:03:52 ID:Y2hoBtm10
＞　「偽装請負」やサービス残業など数々の違法行為が
＞広く行われているため、労働実態の全体が「闇の中」に
＞とどめられているのです。さらに、労働組合もなく、労働
＞者としての基本的権利すらきちんと知らされていないもと
＞で、多くの若者が働いています。

若者雇用/使い捨ての実態（下）/長時間労働でも被害者
http://www.jcp.or.jp/akahata/aik4/2005-04-16/05_02.html
651 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/04/19(火) 00:23:44 ID:U4Uj63Xr0
質問したいなんですけど・・・
例え偽装でも、派遣先の会社が優良で、頑張って働いて、認められて
派遣じゃなく、その派遣先の会社に正社員として雇われたらokじゃ
ないですかね？
甘いですかな？
そもそも優良な会社がそんなとこに請負頼まないかな？？
652 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/04/19(火) 19:24:21 ID:0Rsz/MLZ0
「偽装請負」は裁判になった場合に、請け負い会社が
悪いとするための、名目上の意味合いしかない。
もしもこの項目がなかったら、偽装請け負いの契約社員は、
何があっても全責任をおわされるという、悲惨な状況に
追い込まれる。この項目があるために、偽装請け負いの
契約社員は、悲惨な状況を免れているのも事実だ。
まあ、悲惨な状況には変わりないが。
653 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/04/19(火) 19:26:39 ID:0Rsz/MLZ0
>>652
というか、逆にこのせいで、偽装請け負い会社が無責任な
対応を取るという、非常識な状態が発生しているのも事実だ。
654 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/04/19(火) 22:26:28 ID:y6pd6Tit0
>>651
それが簡単には出来ないよう、
多重派遣の形式を取ってないですか？
皮肉にも個人情報保護法のために、有能な人材をヘッド
ハンティングする事が難しくなっているのが現状です。
655 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/04/22(金) 02:08:44 ID:ewJUym+b0
>>651
そんなの派遣元の会社に変えないでくれと言えばいいだけ。
ましてや派遣元と感情的な問題起こしたくないでしょう。

実際は派遣している会社辞めるときぐらいしか声かけられないよ。
それも自分ひとりでしかその仕事やってないとか。
やめられたら業務止まるからそりゃ引き止めるわな。
656 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/04/28(木) 17:36:42 ID:wKEx9qkv0
菱神興産をご存じの方へ
http://www.jade.dti.ne.jp/~ryousin/
職安で紹介されたのですが、ここは実質派遣みたいな
ものなのでしょうか？判定お願いします。
657 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/04/29(金) 00:58:03 ID:jJXfpphu0
>>656
平成13年 5月 特定労働者派遣事業許可
結局のところ人貸し。
658 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/04/29(金) 02:01:11 ID:jvRxam1m0
>>657
”特定”労働者派遣だからいわゆるスタッフサービスみたいな
いろんなとこから仕事貰って派遣するタイプとは違う。
派遣先がきまっとる。
特定でよくあるのは子会社が親会社に社員派遣して仕事する。
普通の派遣見たく期間満了で終了とかはない。
659 ：656：2005/04/29(金) 23:10:58 ID:2JeuPFEY0
>>657
>>658
大変参考になりました。とりあえず、面接を受けてみます。
660 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/04/30(土) 23:16:11 ID:iU6uuOaH0
偽装請負やってる所って労働基準所だか監督所に通報すれば潰せる？
661 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/05/01(日) 00:06:40 ID:4LE8PtJl0
>>660
ご回答致します。

潰せない。なぜならこれだけ口入れ業者を丸々肥らせてきた張本人
はなにを隠そう労働行政の怠慢だから。
また政治家と行政は奥田の顔色を伺わないと偽装請負といえども
手が出せないから。
662 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/05/01(日) 08:15:35 ID:XcBmToHw0
>>661
>>660の潰すってのは極端だと思いますが
請負契約を雇用契約にさせたり各種保険に加入させたり
指導してもらうことは無理なのでしょうか？
またこの場合、指導されても会社側が無視することもあるのでしょうか？
663 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/05/01(日) 13:13:42 ID:4LE8PtJl0
>>662
ご回答致します。
法律の範囲内で彼らはいやいやながら指導しますので無理でしょう。
＞請負契約を雇用契約にさせたり各種保険に加入
法的に条文がないので無理です。

664 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/05/08(日) 13:45:16 ID:59wFJ3dX0
http://homepage2.nifty.com/AKUHAKEN/
HP　無くなるらしい
三菱自工関連　派遣労働悪の図式
665 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/05/09(月) 13:36:17 ID:KH6q1AILO
こんなとこで相談や質問するよりしっかり法に基づいたサイトで相談や質問した方がいいですよ。私はそこで気になる事が結構載っていたので勉強になりましたよ。どこにあるかは探してみてくださいね。
666 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/05/09(月) 16:42:14 ID:NxT0oOBI0
先輩方、ここは大丈夫なのか判定をおながいします。

ttp://www.mystar.co.jp/

一応、東証、大証２部上場企業です。
667 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/05/17(火) 10:11:35 ID:wh2BtLIc0
>>666
情報知ってる人よろしく、僕も良く知らないので。
668 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/05/28(土) 23:36:03 ID:TAZvooPS0
>>666
■メンテナンス事業
常駐型アウトソーシング
各装置メーカーがエンドユーザーへ販売する装置に対してのインスタ
レーション業務やアフターメンテナンスを中心に装置メーカーへ常駐し、
各サービスの対応を行っております。

人貸し屋に大丈夫なところなんてないよ。

669 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/06/02(木) 18:30:17 ID:XzxK8D+x0
１　事務所が一等地にあってもレンタルオフィスにあるのは要注意。
２　電話しても「席を外しています、掛け直させます」というのも要注意
３　事務所の広さが社員総数と相応でない場合は要注意
４　チープな宣伝文句は要注意
670 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/06/03(金) 00:13:21 ID:7ScCGWAP0
論戦ハイライト/急増する派遣労働/常用と置き換え進む/労働者派遣法改悪案/参院委で小池議員追及
http://www.jcp.or.jp/akahata/aik2/2003-05-30/04_03.html
671 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/06/03(金) 00:28:45 ID:7ScCGWAP0
偽装請負の証拠がＮＨＫスペシャルで放送されてた。
http://www.medianetjapan.com/2/20/companies/gisouukeoi2/index.html
672 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/06/03(金) 18:41:32 ID:du10SM5O0
違法「人貸し」を断罪/「偽装請負」過労自殺訴訟が伝えるもの/受け入れ企業の責任問う
http://www.jcp.or.jp/akahata/aik4/2005-05-17/05_01_0.html
673 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/06/03(金) 19:16:05 ID:du10SM5O0
偽装請負違反率８０％超/東京労働局調査　重大違反事例も
http://www.jcp.or.jp/akahata/aik4/2005-01-12/04_04.html
674 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/06/06(月) 23:54:28 ID:b+kcBjMC0
なんでもいいからとにかく”職種”という言葉が出たら間違いなく
口入れ屋です。気をつけましょう。
職種とは口入れ屋が触手を伸ばしていると心得ましょう。
675 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/06/09(木) 19:43:26 ID:LWLCDTrf0
>>37
>>46

株式会社ミッションアシスト
http://qb5.2ch.net/test/read.cgi/saku2ch/1118313198/
676 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/06/10(金) 15:39:10 ID:y2ZiT6zv0
リンクだけ貼っとけばokだろ、公開情報だし。

株式会社ミッションアシスト
会社概要
http://www.missionassist.co.jp/kaishagaiyou/gaiyou.htm
677 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/06/10(金) 23:30:53 ID:mgs9uFna0
短期のアルバイトは法的には請負だけど、
登録場所で働かないなら実態は派遣


678 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/06/12(日) 21:08:29 ID:y5XjP5Jx0
就職することを前提に、派遣形態で一定期間働き、その後、
派遣先企業に就職するという形態。派遣事業者は労働者
派遣事業と職業紹介事業の双方の許可(届出)が必要。
派遣期間は6ヶ月以内。

679 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/06/13(月) 21:21:14 ID:1dx2RLVa0
埋め立て荒し酷いね
通報しよきます。
680 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/06/13(月) 22:19:50 ID:FW6oVA4y0
色々かけあったのに聞く耳もってもらえなかったのなら、
派遣元も派遣先もDQN。
こういうとこの書き込みだから言葉足らずになりがちは仕方ないが、
実際の生活でも言葉足らずでもめたりトラブル起こす独りよがりな人多いからなぁ。


俺の主張を誰か聞け！！！！！
681 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/06/13(月) 22:23:48 ID:ODKHorm80
コピペ荒しウザイ
682 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/06/14(火) 01:11:53 ID:dl6cFk6B0

陰口叩くヒマあったらさっさと働け！
683 ：プンスコッ：2005/06/14(火) 01:22:15 ID:qEnVXL0vO
目的がよく分からないスレですね…
684 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/06/14(火) 04:01:02 ID:Z415bpQW0
今から寝よう・・・
685 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/06/14(火) 04:01:37 ID:Z415bpQW0
つか、本日バックレるし。
686 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/06/14(火) 22:07:15 ID:8fVzflXF0
↑
なんだよこれ？？
687 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/06/14(火) 22:08:08 ID:8fVzflXF0
何でも良いか・・・
今日も正社員にいじめられた。。
688 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/06/14(火) 22:59:32 ID:8fVzflXF0
もう嫌だ・・もう辞めたい・・・
689 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/06/14(火) 22:59:54 ID:8fVzflXF0
くぁｗせｄｒｆｔｇｙふじこｌｐ
あああああああ・・・・
690 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/06/15(水) 00:34:43 ID:jB+KwE+Y0
ま、しかし、派遣社員の待遇・給与は、その働きに比較して激安ですね。
こんなことでいいのかしらね。
691 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/06/15(水) 05:07:50 ID:rqCvRnEF0

見分け方なんて存在しませんよ。
なぜならどれも同じですからね。
692 ：○：2005/06/15(水) 06:27:37 ID:tnNgdVQQO
いい加減うざい
693 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/06/15(水) 13:39:41 ID:tnNgdVQQO
バカか。
694 ：マウス：2005/06/15(水) 16:52:45 ID:tnNgdVQQO
むしろどうでもいい
695 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/06/15(水) 21:28:20 ID:NlED1Vpi0
派遣労働者数が２００３年度で過去最高だってよ。
狂っているぜ、この国。
696 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/06/15(水) 21:44:05 ID:rY9mFOCj0
派遣労働者（偽装請負）←使い捨て労働者
先進国で日本の労働環境は最悪だな。
697 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/06/15(水) 21:54:16 ID:9phPw+Ao0

派遣労働者がいつから使い捨てになったと勘違いしてるんだ？
派遣がいなけりゃ困るだろ。この社会。
698 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/06/15(水) 22:16:42 ID:rY9mFOCj0
困るのは口入れ屋とＤＱＮ企業だけだろう。
それ以外は誰も困らないよ。
699 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/06/16(木) 01:47:57 ID:sYKG8qxH0

派遣の重要性に気づく人は少ない、
700 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/06/16(木) 01:50:40 ID:sYKG8qxH0
派遣ってさ・・・・・・・・・・・・・・・・・
http://news19.2ch.net/test/read.cgi/news/1118854106/

なんだかね。

701 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/06/16(木) 03:21:45 ID:sYKG8qxH0
ふざけんな
ふざけんな
すざけんな
702 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/06/16(木) 10:50:00 ID:xZeaZO/ZO
まったく哀れな人達ですねぇ
社会の底辺で苦しんでください
703 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/06/16(木) 17:42:54 ID:xZeaZO/ZO
俺の人生ツマンネ 俺の人生ツマンネ 俺の人生ツマンネ 俺の人生ツマンネ
704 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/06/16(木) 21:00:51 ID:weBVLAx+0
他のｽﾚにこんな人もいたよ。
高い交通費使って行ったようだけど。
お気の毒。それとも業界を知らなかっただけ。
705 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/06/16(木) 21:15:16 ID:weBVLAx+0
「アニヲタキモイ。」
こういうことだな。

706 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/06/16(木) 21:15:40 ID:weBVLAx+0
徹底的に探せ！
707 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/06/16(木) 22:11:59 ID:95RhOPV80
デンソーテクノ ←やっています。
http://211.9.131.41/company/belief.html
708 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/06/16(木) 22:51:43 ID:xZeaZO/ZO
↑悪質マルチポスト
そろそろ通報しますか。
709 ：708：2005/06/16(木) 23:04:03 ID:xZeaZO/ZO
↑
おっと
>>650-700
までのコピペのことです
710 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/06/16(木) 23:07:26 ID:jJ51B4XM0
そうですね。
確かに、 コピペ や、 マルチポストが多すぎ。ウザい。

運営板に、IPアドレス開示要求 訓告以来 出しておきました。
711 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/06/17(金) 00:33:33 ID:2uf2DjIq0
中部も多くの企業は派遣ばかり。
薄給でボーナスナッシングさ。
業界以外に何かいい業とこない
とかなぁ　ITで。
712 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/06/17(金) 00:40:52 ID:sesCEeyE0
「偽装派遣」は違法

　請負といわれたり、個人事業主になっていても、具体的な指示は就業
先からだったり、休みも就業先が決めたりしているケースがある。これ
は偽装請負といわれ、実態が雇用者であればさまざまな権利が保障され
る。

＜参考＞
知っておきたい働く者のためのルール
http://www.geocities.jp/mieseinen_union/index.html

偽装派遣は違法
http://www.geocities.jp/mieseinen_union/hosho.html
713 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/06/17(金) 13:24:24 ID:+FtzqFyJ0 BE:139494773-
会社が残業代出さないので文句を言ったらブラックリストにのってしまった。
黙って会社のいいようにしていれば良かったよ。
714 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/06/17(金) 13:31:46 ID:+FtzqFyJ0
>>711
ITなんて所詮この形式が
ざらだろう。なに言ってんだ。
715 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/06/17(金) 16:43:46 ID:A3b5I0rfO
残業はデフォルトでサービスですがなにか？
716 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/06/17(金) 21:30:59 ID:+FtzqFyJ0
派遣先では
「おはようございま～す」「おつかれさまで～す」

だけしかしゃべらない職場もあったｗｗｗ
殺伐としてるよ。この業界。
717 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/06/18(土) 04:08:04 ID:ghH/CkTf0
>>716
逆に気楽でいいな・・・何の職種が教えてください
今無職なんで派遣に逝きたい。マジで
718 ： ◆lUy9CgOgOE ：2005/06/18(土) 17:23:46 ID:tPHUHrWt0
>>716
是非教えてください！
無駄な付合い、会話のない職場を求む
719 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/06/18(土) 18:10:47 ID:Ks0B1TIa0
>>717
派遣も無職と変わらない気がするが・・・
720 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/06/19(日) 14:36:26 ID:832GW74e0
IT業界は正社員でも常駐の勤務が多い。
派遣の方が契約がしっかりしているから､正社員よりまし。
721 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/06/19(日) 17:47:25 ID:0PVMtALO0
>>719　大違いですョ！それがわかりませんか
722 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/06/20(月) 23:51:44 ID:EMzYq1kcO
まぁ 何にせよハケーンは最下層に変わりなし。
723 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/06/21(火) 02:18:39 ID:3qB60Al+0 BE:418484197-
一日８時間以上働いて残業扱いにしない経営方針と
は利益優先主義が最も先鋭化した形である。
ある意味派遣会社の中で最もスリリングな会社の
一つである。

724 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/06/22(水) 23:48:49 ID:Ve3v9bhq0
リーマン＝負け組み

725 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/06/23(木) 18:01:38 ID:9/0r4ZV/0
派遣＝勝ち組み　とでも思ってる？
726 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/06/24(金) 16:02:56 ID:xFR2DRls0

即辞めします！！！！
！！！！
ボーナス貰ったらすぐに辞めます！！！
！！！！
727 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/06/25(土) 01:47:36 ID:z5rbmjrR0
>>726
ボーナスの査定期間は6月支給なら前年11月から4月とかだから、
5月にやめても貰えるんだよ。ちゃんとした会社はこっちから
何も言わなくても振り込んでくる。
728 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/06/25(土) 02:21:08 ID:CnDOlqQx0
同僚の契約社員が今月でクビになる。
上司に聞いた話では､正社員になれないのは将来性がないからだといっていた。
将来性があれば正社員として育てていく。
派遣も､契約も会社としては育てていく気がないので､変えがきく道具程度にしか思っていない。
自営業者に近い立場だと俺は思う。
729 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/06/28(火) 23:10:34 ID:NRVy8FCH0
氾濫！！
730 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/06/29(水) 01:29:14 ID:JzC9hTAs0
混沌！！
731 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/06/29(水) 01:30:11 ID:JzC9hTAs0
なににつけても、
これからのIT業界で保守運用ばかりのSI会社はどうなる？
732 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/06/29(水) 03:06:36 ID:JzC9hTAs0
ぶっちゃけ2chで言われるほどやばくないと思う。
まだまだまとも？な企業は残ってる
733 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/06/29(水) 10:38:29 ID:hmFJszQaO
age
734 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/06/29(水) 19:08:38 ID:CFEp2Z4P0
いまだに社会保険に加入させない業者もいる
735 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/07/02(土) 15:39:17 ID:woe1H7cSO
会社＝商人
736 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/07/03(日) 20:22:13 ID:xiaLYjcO0
今でも偽装請負会社の所長は人材ＢＡＮＫに搾取出来そうなカモ
を探しに行っているのか（笑）
それとも、リクナビで技術の会社を装ってリクエストか（笑）
こいつらいい加減にしてもらいたいね。
737 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/07/06(水) 05:43:11 ID:uOnJieLo0
SI
　SE
　　PG
738 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/07/07(木) 09:45:58 ID:TtN4y7bVO
↑どれが一番マトモなの？
739 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/07/07(木) 15:31:00 ID:TtN4y7bVO
どうなの？
740 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/07/08(金) 15:54:08 ID:GjXtglByO

漏れ、派遣勤務だけど年収600万
はクリアしてるから勝ち組だよね。
あ、これって平均レベルだったかな。
741 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/07/09(土) 15:03:17 ID:mhDFBUtg0
>>740
俺も偽装請負で年収600万近くあったが、
自分では仕事のスタイルでは負け組と思ったが。

今は自社開発で大分下がったが、残業代も完全に
出るし、精神的にも安定してるように感じてるが。
742 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/07/12(火) 00:09:36 ID:sqRt4aPEO
だから、見分け方なんて存在しないし
する必要もない。
743 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/07/12(火) 11:45:02 ID:vSt06tS50
二重派遣とは、どういう意味ですか？
744 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/07/12(火) 15:09:00 ID:sqRt4aPEO
二重派遣は、２つの会社から給料をもらえる制度。
お得ですよ。
745 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/07/12(火) 16:14:53 ID:wvhO7beU0
↑んなわけねーだろ。
おちついて考えれ・・・・
二重にされてる分　自分の取分がそんだけカットされてるんだよ
746 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/07/12(火) 16:24:08 ID:VGCyeb2V0
見分け方簡単だよ
月収２０万円以上可能とか書いてあったら派遣だおう
ってか派遣ってなんで時給とか日給かかないの？
この時点で労働者を馬鹿にしてんだろ。
747 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/07/13(水) 14:59:47 ID:mSHot7EeO
祭りだ！
祭りだ！
祭りだ！
748 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/07/15(金) 10:56:18 ID:Zg/kihZi0
749 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/07/15(金) 13:17:39 ID:uBy2fPl10
現場の指示が全て請負先から・・・・
750 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/07/17(日) 08:45:19 ID:BCaX3k3mO
時給〇〇円以上と書いてある求人や日払い週払いOKと書いてあるやつは完全偽装派遣ですね。しかも時給の部分は広告にのってる最低部分の時給しか貰えません。
751 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/07/17(日) 09:49:41 ID:Jnk7x68I0
スポーツ新聞に載っている建設土木系で日払い週払いOKと書いてあるやつは
殆どやってはいけない人夫出しですね。
他人に就業させて金銭を搾取する旨みを覚えたら違法と判っていても
なかなか止めれないらしい。まぁ野放しにしている厚労省が一番悪い
わけだが。
752 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/07/18(月) 01:24:46 ID:aRZCp7h60

あ、
753 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/07/20(水) 11:50:31 ID:sZUvpeJ50
高木工業
754 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/07/20(水) 18:22:11 ID:mcAiI4fP0
あ、
755 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/07/22(金) 00:08:14 ID:4UTextNZ0
なににつけても、
これからのIT業界で保守運用ばかりのSI会社はどうなる？
756 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/07/22(金) 11:28:29 ID:mD/dhlUf0
ぶっちゃけ2chで言われるほどやばくないと思う。
まだまだまとも？な企業は残ってる

757 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/07/22(金) 14:08:59 ID:gNqV5QIu0
>>756
どこ？
758 ：☆：2005/07/22(金) 16:46:36 ID:dclj5jCaO
羽田タートルサービス
759 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/07/22(金) 18:39:48 ID:2StHKLf50
ちなみにビーイングでは一月か二月に一回位は募集している
もし募集していなくてもハロワか新聞広告で募集をだしています
とにかく　これ以上犠牲者を増やしたくはありませんので
皆さん辞めた方がいいですよ　
760 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/07/22(金) 20:35:32 ID:XW5AFLmn0
>>724-725
リーマンは、派遣を見させられて「言うこと聞かないとこうなるぞ」
ってやられてるので、どっちも（ｒｙ
761 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/07/23(土) 00:11:10 ID:iUTwljSb0

は？
派遣は勝ち組みに決まってるだろ。
762 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/07/23(土) 20:33:52 ID:iaK+t7U+O
馬鹿も休み休み言えよ
763 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/07/24(日) 11:41:45 ID:urLL2iQLO
黙れ
764 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/07/24(日) 15:41:00 ID:urLL2iQLO
。
765 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/07/26(火) 23:41:28 ID:e3Xnac/90
事務所に行って、許可証を見る。
厚生労働大臣の名前が尾辻秀久なら、最近の許可だから高確率で偽装請負会社。
不動産屋みたいに許可番号で一発でわからないかなぁ。
766 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/07/31(日) 23:54:44 ID:jE4rGmvU0
あがるあがるｗ
767 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/08/10(水) 18:05:30 ID:IPSQPYBXO
30歳定年
定年後は自殺するしかないね
768 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/08/14(日) 00:43:27 ID:60N0mj7q0
口入れ屋は常に弾を確保しておかないといけない。
口入れ屋がよく使う手はハロワにウソの求人募集をかけ
面接にきた求職者に今回の募集は一足先に決まってしまいました。
他の仕事も紹介できますので登録だけでもしていかれませんか？
と言って騙している。
口入れ屋は求職者だけではなくハロワも食い物にしている。
769 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/08/24(水) 20:16:57 ID:06g66pDC0
保守
770 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/09/04(日) 21:23:43 ID:H/LkZA2b0
age
771 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/09/09(金) 23:48:13 ID:uetMZ4NtO
はぁ？
772 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/09/10(土) 14:10:05 ID:S0yHjEmS0
口入れ屋
http://money4.2ch.net/test/read.cgi/haken/1075652467/
773 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/09/12(月) 21:21:31 ID:J7uQ3Tkb0
保守
774 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/09/14(水) 23:20:51 ID:ZJWmsQOB0
事前面接ではありません。会社訪問です。（大笑）
派遣ではありません。業務請負です（大笑）
派遣ではありません。出張です（大笑）
業務請負先ではありません。当社出張所です（大笑）
勤務場所は当事業所です。（大笑）

口入れ屋も色々言い方を考えるな～。
口入れ屋って後ろめたい業種なんでこういった言い方しか出来ないの？




775 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/09/18(日) 18:27:43 ID:Wn+QAm+uO
派遣ハケンはけん
776 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/09/19(月) 06:07:15 ID:n+sZ0LV00
　ＮＴＴコミュニケーションズ（東京都千代田区）から現金を脅し取ろうとしたとして、警視庁代々木署は１７日、
東京都調布市柴崎、コンピューターシステム開発会社社長・加藤敏郎容疑者（５３）を恐喝未遂の疑いで逮捕した。

　調べによると、加藤容疑者は１６日午後４時半ごろから３回にわたり、
同社に電話をかけ、「３億数千万円用意しなければ、顧客情報を流す」と脅し、現金を奪おうとした疑い。

　加藤容疑者は、ＮＴＴコミュニケーションズの顧客が料金支払いを口座振替にする手続きを請け負っている。
同社によると、加藤容疑者は最大８５万件の顧客の名前、住所、電話番号などを保管している可能性がある。

http://www.yomiuri.co.jp/national/news/20050917i514.htm

777 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/09/22(木) 19:58:14 ID:AemxyjlG0
「下請け」実は「派遣」、佐川急便が偽装請負
http://www.yomiuri.co.jp/national/news/20050922i407.htm
778 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/09/22(木) 20:29:20 ID:MB+Q0qzW0
請負だと分かってたが、金払いがいいとこに行ってたな。
23歳 経験1年くらいで、IT資格２つくらいで月３８万と４５万のとこ紹介してもらえた。

マージンは嘘か知らないが、１０％だそうだ。
でも納期とか納品とかいう言葉が嫌だった。モノかと
779 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/09/23(金) 00:45:49 ID:A5iE+hW00
＞これらの偽装請負は、労働者派遣法が施行された１９８６年当初から、
＞約２０年にわたって続いていたといい、
行政怠慢の証拠だな。
それにマスコミが偽装請負としぶしぶ言い出したのは一歩前進か。
780 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/09/23(金) 10:16:13 ID:nMRhQ3qI0
偽装請負で厚生労働省が佐川急便に勧告しました。
厚生労働省では、メールで皆様のご意見を受け付けています。
労働条件、内部告発など、事実に基づいて具体的にまとめてお送り下さい。
https://www-secure.mhlw.go.jp/getmail/getmail.html
781 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/09/24(土) 14:36:21 ID:eygJz8wLO
まあ、後には続かんだろうね
782 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/09/25(日) 16:53:37 ID:4jVu9X+nO
あこすて？
783 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/09/25(日) 23:03:18 ID:c8+HPONH0
http://211.9.131.41/company/belief.html
デンソーテクノ

デンソーお抱えの偽装請負会社。
派遣社員を又貸ししてピンハネしている。
784 ：第一ｱﾄﾞの応援者：2005/09/25(日) 23:19:43 ID:wiKz28qN0
随分前の書込みに・・・第一アドの不評が出ているけど・・・
とーんでもないっ！　　とても素敵な会社よ！　アットホームで。

不評してた・・そこのあんた・・あなたにも非があるって事よ。
もっと自分を知ってから会社批評なり何なりしたら・・？
侮辱するとは、もってのほか！

私は第一アドの今後更なる会社の発展と、職員を大事にできる
　　　　　　すばらしい企業へとなる事を・・・心から願っている！
　
785 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/09/26(月) 03:26:18 ID:1cY7WAc80

ハローワークの求人票は就業場所は当事業所と書いておいて
実際の就業場所は全国大手製造業に派遣。
栗グループに騙されるな！

誇れるものが何一つない為、連呼するしかない
人身売買会社の公害ＣＭ


786 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/09/26(月) 03:28:01 ID:1cY7WAc80

誇れるものが何一つない為、連呼するしかない
人身売買会社の公害ＣＭ

誇れるものが何一つない為、連呼するしかない
人身売買会社の公害ＣＭ

787 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/09/26(月) 03:29:30 ID:1cY7WAc80

Ｑスタッフってどうなん。

Ｑスタッフってどうなん。

Ｑスタッフってどうなん。
788 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/09/26(月) 03:40:14 ID:1YWNqJfsO
特定でましたね。
フフフ。
789 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/09/26(月) 03:49:26 ID:1YWNqJfsO

居住地 ： 九州ですね。

今日は朝から一日中ネットしてましたね。
あの建物の近くで・・・
790 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/09/26(月) 11:24:07 ID:1YWNqJfsO





なな！きゅー ！ ぜろー
791 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/09/27(火) 00:17:40 ID:oSNuzCwZ0
http://211.9.131.41/company/belief.html
デンソーテクノ

デンソーお抱えの偽装請負会社。
実際は労働者派遣。
不特定多数の派遣会社と契約し労働者又貸しして
ピンハネしている。
派遣法及び職業安定法違反。
当然、バレレば書類送検もの。
792 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/09/27(火) 01:16:44 ID:5XfS6xaH0
名古屋の否ューマン利ンク
793 ：あぼーん：あぼーん
あぼーん
794 ：あぼーん：あぼーん
あぼーん
795 ：あぼーん：あぼーん
あぼーん
796 ：あぼーん：あぼーん
あぼーん
797 ：あぼーん：あぼーん
あぼーん
798 ：あぼーん：あぼーん
あぼーん
799 ：あぼーん：あぼーん
あぼーん
800 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/09/29(木) 02:44:48 ID:7G4/7+Wd0
暗いと不平を言うよりも
すすんであかりをつけましょう


801 ：あぼーん：あぼーん
あぼーん
802 ：あぼーん：あぼーん
あぼーん
803 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/09/30(金) 03:05:33 ID:zz/QCwJB0
うちの会社に転職したいのでしたら、しっかりこの記事読んで

申し込みしてくださいね。

低い離職率＜０，４％（四季報調べ）＞

社員がほとんど辞めない＝良い会社ではないでしょうか？

高い給与水準＜40歳で年収１０００万円（プレジデント調べ）＞

ただ、高学歴で良いとこお勤めの方しか難しい思います。

みんな、がんがれー
804 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/09/30(金) 11:33:39 ID:S5eVxkOa0
1日７Ｈ勤務で半年以上勤務して労災・雇用・社保なしは１００％偽装かな・・・
805 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/09/30(金) 16:59:19 ID:77mZInYEO
基本的な事だが、「業務請負業」と言う業種で求人しているところは99%が偽装。
構内下請なら、例えば電子部品製造なら、「電子部品製造業」であるはず。
なんでも請負いますという会社は存在自体まずありえない。
806 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/09/30(金) 20:59:13 ID:OKqarT02O
ぎそうかそう
807 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/09/30(金) 21:45:37 ID:OKqarT02O
age
808 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/09/30(金) 22:15:17 ID:EcTq5rmR0
「業務請負業」と言う業種は認識が誤っている。
「業務請負業」という名称は昔からあったわけではなく
労働者派遣行為の脱法行為が広まると同時に使われだした
名称であり、本来殆どの商売は請負でありそれぞれに
業務名が付いてくる。例　クリーニング店
それを態々「業務請負業」と広義的に名乗るのは専門的
な実態がなく単に労働者のみ供給する為、業務名の付けよう
がない為である。
派遣会社が業務請負業と名乗っているのならなおさらであろう。
取り締まる側のが業界の馬尻に乗ってハローワーク（労働局）
が求人票に業務請負業と明示していること自体本末転倒である。
国民の税金で運用しているハローワーク（労働局）が国民に
偽装請負業者を大量に紹介している。
派遣ではありませんと言う大儀名文で・・・。
そして善良な労働者が大量に使い捨てされていく。
日本ほど国民から税金を搾り取って国民に仇を返している
国も珍しい。
809 ：あぼーん：あぼーん
あぼーん
810 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/10/03(月) 03:02:16 ID:ELXtFm8W0
まったくここはひどいインターネットですね
皆さんはひとの痛みがわからないのでしょうか
匿名だからといって無責任な発言が多すぎますよ！！
被害者の人権はどうでも良いというのでしょうか？
ニュースステーションの筑紫さんが、インターネットのことを、
便所のトイレって言っているのを知ってます？あなたたちは
どうせニュースも見ないから知らないと存じますが。
とうとう、本気で呆れています。おばあちゃんが、どれどれ？と
画面を覗きにきました。それから、おとうさんも来ました。
その６分後、妹も来ました。あなたたちは、我が家に笑われています。
とてもいい具合です。家族みんなが、この人たちおかしいね
おかしいねって、互いに罵り合っています。おかあさんは、
もう３年家に帰ってきてませんが、必ずおかあさんもおかしいね、
って云うと思いますよ。どうです？私に謝るなら、今のうちですよ。
私はこれでも気が遠いほうなんです。また３日後、ここに来ます。
811 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/10/03(月) 19:42:12 ID:5xdXsz5XO
ああそう。
812 ：あぼーん：あぼーん
あぼーん
813 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/10/05(水) 02:24:01 ID:RuN6MR/x0
弱っちいお前らの試合中になんだよあの…倒す！
まとめて！ダメージねぇよ！気合でうるせー！！
今日の全員だ！話にならねえ！認めてねえ！！
814 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/10/05(水) 02:27:01 ID:RuN6MR/x0
ッッッ！！　ける　オドゥワァッ！　もやす　σヤた
ガァ　人げん　屁ブー　くさいオーク　ガキ　もやす
うごかなくなた　さす　バチン
815 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/10/05(水) 22:34:56 ID:PbCPJmYQO
死んだらいいと思うよ？
816 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/10/06(木) 10:58:32 ID:cJfughxtO
経営者がクソ過ぎる。
まったく何も考えてない
817 ：あぼーん：あぼーん
あぼーん
818 ：あぼーん：あぼーん
あぼーん
819 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/10/09(日) 23:42:08 ID:EFENNh6A0
天井から黒いものが染み出してきて
俺の心を侵食する
天使の顔した悪魔が棲みついて
俺を操作する
脳内二層構造
スピーカーに響く声
分離した人格が傷つける
儚い子羊たちを傷つける
俺はいつまで人間でいられるだろう
820 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/10/10(月) 22:58:31 ID:+QjheRTj0
絶対あのなあ、よく聞け明日にでも言ってるヤツら！
そうだろうが？あんなフッ、フッ、明日でもいいぞ！
俺の味方！フー、フー………俺だけでなあ！
今日のわかってんのかどうだ？ちょっとよく聞け！
821 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/10/11(火) 23:33:56 ID:cGhWZ8a/0
言ってるヤツら！なんだよあのこの
なめんなくだらねえこっちだカメラ！！
まとめて！チャンピオン！なあ！
やってやるよ！コラ！モンゴリアンチョップ！
オイ！！
822 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/10/12(水) 13:22:30 ID:+57lePq6O
age
823 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/10/12(水) 18:21:27 ID:+57lePq6O
age
824 ：あぼーん：あぼーん
あぼーん
825 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/10/14(金) 10:21:29 ID:wSSmxtRxO
age
826 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/10/15(土) 13:34:10 ID:6df23R8lO
〉〉1
氏ね
827 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/10/15(土) 21:39:10 ID:6df23R8lO
ついて
828 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/10/16(日) 01:26:18 ID:G0jrukZ60
http://211.9.131.41/company/belief.html
デンソーテクノ

デンソーお抱えの偽装請負会社。
派遣社員を又貸ししてピンハネしている。
829 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/10/16(日) 03:53:20 ID:5EIUISss0
http://yolipkk.lolipolipop.jpolip
ものすごいものばかりです。一見価値あります。

おまけの情報量は半端じゃありません。
コピー＆ペーストで200万儲ける情報教えます。
必ず儲かります、金銭感覚マヒしますよ。儲かりすぎて！
おまけの情報量は半端じゃありません。
ものすごいものばかりです。一見価値あります。

830 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/10/16(日) 03:56:21 ID:hCTUTYqZ0
絶対あのなあ、よく聞け明日にでも言ってるヤツら！
そうだろうが？あんなフッ、フッ、明日でもいいぞ！

俺の味方！フー、フー………俺だけでなあ！
今日のわかってんのかどうだ？ちょっとよく聞け！

なめんなくだらねえこっちだカメラ！！
まとめて！チャンピオン！なあ！
やってやるよ！コラ！モンゴリアンチョップ！
オイ！！

831 ：あぼーん：あぼーん
あぼーん
832 ：あぼーん：あぼーん
あぼーん
833 ：あぼーん：あぼーん
あぼーん
834 ：あぼーん：あぼーん
あぼーん
835 ：あぼーん：あぼーん
あぼーん
836 ：あぼーん：あぼーん
あぼーん
837 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/10/16(日) 04:11:44 ID:BFyD/7QK0
張り切って隣町にあるお菓子のディスカウントショップまで買いに行くアホがいたな
俺は普通に制限以上に持って行ってたが

838 ：あぼーん：あぼーん
あぼーん
839 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/10/16(日) 11:54:24 ID:BFyD/7QK0
広義的に名乗るのは専門的
な実態がなく単に労働者のみ供給する為、業務名の付けよう
がない為である。
840 ：あぼーん：あぼーん
あぼーん
841 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/10/16(日) 12:12:26 ID:oJwOGqfT0
政府は、新派遣法施行に伴い、偽装請負の取り締まりを強化する
と言っておきながら、実際はそういう動きがまったく見えず、
反って偽装請負会社が増えている。そこで、我々自身で偽装請負
会社を告発しようと思うのだが、この偽装請負拡大の根本原因
は、偽装請負を受け入れる、法令順守精神の決如した会社側に
こそある。諸君、この会社名をここで公表しようではないか。
１ 労働者派遣法は廃止しろ！
２ 偽装派遣は法律違反なので即刻停止しろ！
３ 派遣会社の社長は人格異常だ！
４ 派遣会社の上層部は馬鹿でも務まる！
５ 派遣社員の使い捨てを許さないぞ！
842 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/10/16(日) 23:23:42 ID:vLBu7DFm0
>>1は請負業務の意味が解っていないな。

用は業務の一部を外部委託する事だが、
これを派遣と単純に結びつけるのは考えが浅い。

多くの企業でシステム開発・運用・保守を一括して
信頼できる別会社に委託するケースが一般的である。

これも請負業務。
全うな企業が専門技術家として行うわけで、
正当な費用を得て、正社員を雇用した会社が行う。
これは全然問題ではない。

要するに企業が法律顧問を法律事務所に委託する事や、
税金管理を税務署に委託する事と同じだからだね。

843 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/10/16(日) 23:31:56 ID:vLBu7DFm0
結局のところ、人間の思考は物理法則と神様の振るサイコロで決まって
いる。人間に選択権はない。選択しているような気がしているだけ。

844 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/10/17(月) 20:07:06 ID:Xzr4xsOeO
さて
845 ：あぼーん：あぼーん
あぼーん
846 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/10/24(月) 21:47:57 ID:UWFR6z000
電気代どうなの?
847 ：あぼーん：あぼーん
あぼーん
848 ：あぼーん：あぼーん
あぼーん
849 ：あぼーん：あぼーん
あぼーん
850 ：あぼーん：あぼーん
あぼーん
851 ：あぼーん：あぼーん
あぼーん
852 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/10/25(火) 22:30:07 ID:omrEC4tO0
新派遣法施行
853 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/10/25(火) 22:34:22 ID:omrEC4tO0
そんなのどの業界でも同じでしょ。
どの会社に入ろうがなる人はなる。
854 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/10/25(火) 22:38:39 ID:z6Hjp/uv0
幸福の手紙

内容をそっくりコピーし、５つの別のスレに書き込みましょう。
あなたに幸福が訪れます。

　労働者派遣法は廃止しろ！
　派遣会社の社長は人格異常だ！
　派遣会社の上層部は馬鹿でも務まる！
　派遣社員の使い捨てを許さないぞ！


855 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/10/25(火) 22:40:19 ID:z6Hjp/uv0
ぼちぼちね
856 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/10/25(火) 22:45:17 ID:z6Hjp/uv0
仕事内容よりも待遇とか死に易さが気になる。

過労死はしたくない…ｶﾞｸﾌﾞﾙ

857 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/10/25(火) 22:46:18 ID:Jc2u07+9O
age
858 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/10/25(火) 22:59:04 ID:z6Hjp/uv0
．．．じゃぁ、こんなところで愚痴るな、といわれれば返す言葉もない。
859 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/10/25(火) 23:01:03 ID:z6Hjp/uv0
どうしようもない部署だからこそ短期決戦で
出向してきたっぽい。顔を立ててる時間がなさそうな悪寒。
860 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/10/25(火) 23:15:05 ID:z6Hjp/uv0
どうなってんの？これ

861 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/10/25(火) 23:20:50 ID:Jc2u07+9O
age
862 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/10/25(火) 23:31:56 ID:zwaoZn5b0
クライアントに請求出来ないのにスタッフに給料支払ったら
利益どころかマイナスだもん。
863 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/10/25(火) 23:39:11 ID:zwaoZn5b0
どうしようもない部署？
864 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/10/25(火) 23:41:39 ID:zwaoZn5b0
派遣先がよければ派遣元なんかどうだっていいよね。
865 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/10/26(水) 00:03:13 ID:SJQCqSKg0
返す言葉もない。
866 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/10/26(水) 00:09:36 ID:Kh3sKzuZ0
来ない来ない来ない来ない来ない・・・orz
867 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/10/26(水) 00:11:14 ID:Kh3sKzuZ0
相手に不快感を与えないしゃべり方が基本
868 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/10/26(水) 00:25:16 ID:Kh3sKzuZ0
>>180
ありえないｗそれこそ世界の笑いものｗ


869 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/10/26(水) 16:59:21 ID:YFvQC+tHO
すげえな
870 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/10/27(木) 10:18:01 ID:9+qOMZzU0
サラリーマンはしょせんそんなもんだが
転職で一応の成果を上げたいね。
871 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/10/27(木) 10:20:40 ID:9+qOMZzU0
でも転職したら給料は下がるよ。
世の中甘くないですから。
ざんねん。

872 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/10/30(日) 00:08:58 ID:F/ikmM000
なんだこら　あぁ？
873 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/11/02(水) 00:07:49 ID:t4xPu4kb0
人材派遣の会社が募集をしています。業務請負と書いてあります。
募集職種は総合職です。
このような会社は、偽装請負会社なのでしょうか？
住所、名前、電話番号を聞いてくる会社でした。
派遣社員としての配属なのでしょうか。
874 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/11/03(木) 00:31:35 ID:opsAyhWq0
住所、名前、電話番号を聞いて来ない会社なんてあるかよ。
875 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/11/03(木) 05:21:36 ID:D0II2NzG0
どうしようもない部署だからこそ短期決戦で
出向してきたっぽい。顔を立ててる時間がなさそうな悪寒。
876 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/11/03(木) 11:50:15 ID:606rfrNJ0
age
877 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/11/03(木) 18:08:44 ID:GkDVY5Z40
いまさらなにをおっしゃるのですか。
本当の請負会社だったら態々業務請負と名乗るわけないでしょ（笑）
パチンコ屋の換金と同じだよ。
近づかないほうがいいよ。売り飛ばされるから。


878 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/11/06(日) 11:38:13 ID:KqHINx/p0
パチンコ屋
879 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/11/06(日) 11:43:43 ID:KqHINx/p0
自業自得 クンニリング
880 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/11/06(日) 20:20:54 ID:sH5yk7jY0
幾つかの求人票みたらどう見ても人貸し会社の匂い？？
しかし派遣も請負も記載がない。

探りを入れる為、
ハローワークの職員にこの会社は請負・派遣の勤務の可能性があるのか
尋ねさせたら、相手の会社の反応は・・

■自社に出勤していただきその後、請負い先になることもあります。
■それは面接時本人とご相談させていただきます。
■請負・派遣もありますが今回の募集は社内勤務です。

人貸し屋って多少の後ろめたさがあるらしい。
特に無免許業者はね。







881 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/11/07(月) 16:42:12 ID:NdkYvhRFO
はああああああ？？
882 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/11/11(金) 10:33:30 ID:Xq+nr15BO
佐賀県の転職
883 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/11/12(土) 00:35:41 ID:1rZvbDW10
保守
884 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/11/12(土) 14:51:12 ID:zoBqXA+MO
アホか
885 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/11/27(日) 18:33:55 ID:Aen7Iact0
age
886 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/11/27(日) 22:05:04 ID:RdwqSfq50
このリストに載っていたら、その会社は偽装請負に加担しています。
あなたの会社はどうですか？
ttp://www.jiet.gr.jp/seikaiin.html
887 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/11/28(月) 21:45:14 ID:RrlFqupD0
>>886
あったけど。
なんで？
888 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/11/28(月) 21:58:34 ID:vp/V7PoX0
>>886
漏れのもあった。
システム開発を談合で分け合っている。
全く自由競争を妨げる怪しいグループ。
889 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/11/29(火) 04:23:26 ID:ld/OTJkD0
人貸し案件一覧
ttp://www2.jiet.gr.jp/jsa/jsa_005_00.asp?mode=new
供給可能奴隷一覧
ttp://www2.jiet.gr.jp/jsj/jsj_005_00.asp?mode=new

これらの人貸し案件ってほとんど多重階層状態なんだろうな・・・
890 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/11/30(水) 00:43:51 ID:1sWm8UY60
五重の塔ならいい方だ
891 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/12/05(月) 16:58:21 ID:xzoohzriO
きっこの日記、『偽装』に関して面白い
http://www3.diary.ne.jp/logdisp.cgi?user=338790&log=20051205
892 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/12/05(月) 17:22:18 ID:yEpX1HEc0
漏れの会社もあった。欝だ氏のう

ttp://money4.2ch.net/test/read.cgi/haken/1109228917/l50
893 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/12/10(土) 13:15:31 ID:0i6/WH0r0
最近、職安の求人票も偽装請負会社なのに一般の会社を装っている
業者をよく見かける。
派遣とも請け負いとも書いていない。
偽装請負会社が一般の会社を偽装して求人を出す。
そして業務請負と偽装して、労働者派遣を無許可で行う。

一般の会社を偽装する理由。

１．
請負で職安に求人の申し込みを行うと勤務場所を
指定される。そうすると競争相手から取引先が
バレてしまう。

２．
業務請負＝実際は派遣といった認識が社会的に広がっており
求人を出しても人が集まらない。

894 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/12/11(日) 00:31:36 ID:MS0FBZxU0
保守
895 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/12/12(月) 01:59:11 ID:drA8y7Ii0
書き込みの最中に邪魔が入ってパソコンが使えなくなった
ので携帯から書きます。スレをムダ使いしてゴメンナサイ。
私が催涙スプレーを持ち歩いているのは、以前ストーカーに私が
悩まされた時、警察が対応してくれなかったからです。
私に桶川の女子大生みたいに殺されろというのですか。
896 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/12/12(月) 14:05:57 ID:EReiNYBdO
電話で勤務地を聞いても教えてくれない→確定。社長がやたら若い・堀江気取り、給与締めが『月末締め翌月末日払い』・給与の振込み確認がぎりぎり→確定！
897 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/12/13(火) 20:53:45 ID:dRAUJK1a0
ものすごくフレンドリー
ただ勤務地が違うだけ
3年ほどこの業務をしてもらう
仕事はいくらでもある
面接受けた人全員採用
HPでアウトソーシングの文字が並ぶ
辞退したときの電話だけガチャン！！と切られる

なにもしらなかったがこのスレを読んで助かった。
898 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/12/13(火) 22:30:30 ID:t1iHQrVnO
・現場(工場構内)に対する発言力がゼロ。
・勤務シフトすら把握できていない。
・事務員がケバい。
・会社の業績拡大＝採用人数という単純さ。
899 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/12/13(火) 23:31:49 ID:90EX3vT80
900！！！
900 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/12/23(金) 00:12:43 ID:LEVLUA230
900！！！
901 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/12/23(金) 12:17:50 ID:OgHXTmynO
え……え～っと、きき901
902 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/12/23(金) 13:37:34 ID:F5VFPqMd0
確かに最近は、職安の求人でも請負・派遣を隠して募集する会社が多いよね。
職安は助けてくれないし。自分の身は自分で守るしかないよ。
大体、面接に行ったらＦＡ技術系なのに会社が都市駅近くのビルの一角
で、電話と机しかない事務所だったら即引き返したほうがいいね。
間違いなく派遣・偽装請負会社。
903 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/12/25(日) 13:49:46 ID:pxDrLNiv0
厚生労働省

今年１０月より各都道府県労働局を通じ偽装請負を行っている大手製造業
に対し監督指導を強化しております。
調査の申し入れがあった場合には拒否できません。
904 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/12/26(月) 23:31:22 ID:ydBM/z3t0
最近は偽装請負会社が、専門学校に求人出したり、大学に求人出したりしてますね。

偽装請負会社は、最初から２，３年でポイッを考えてまして。
一度この世界に入るともう抜け出せないので、学生さんは気を付けて欲しいですね。
905 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/12/26(月) 23:46:21 ID:4aORCHHh0
>>904
そのとおり。
職安に求職活動している人はもう偽装請負＝派遣＝ポイ捨てというのは
みんなご存知なんですよ。特にクリスタルグループ筆頭にね。
それで中々人が集まらない。
それで業者は何も知らない新卒者に牙を剥いているわけです。
将来に希望をもって求職活動している学生を食い物にする
偽装請負業者。本当に酷い話です。
学生のみなさん将来を台無しにしないでください。
906 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/12/27(火) 20:35:18 ID:xImP23Nm0
偽装請負＝派遣先常駐＝>ポイ捨て大歓迎です。
ポイ捨てする会社なんて早めにお別れだっ！
法律的に偽装請負＝派遣先常駐じゃないし。
あたしゃ、給料払わない会社とは契約しないし、信頼出来ない営業に
自分の行き先を任せられん。
不正な仕事だと思ったら即、営業に告げ口し
監査に全部バラシテ、仕事を拒否します。
共犯になるなんて真っ平ごめん。だって誰も守ってくれないもん。
フリーの派遣ならなおさら。
辞めてもらいたくないなら、給料上げてもらわないと・・・と
思います。後悔すんなよ！と言える力を付けて淡々と働くぞって
割り切っています。派遣、請負の社労士事務は難しいのです。
事務方が賢い、人事部が賢い会社は信用出来ます。
知らないこと、馬鹿な人はこき使われて馬鹿をみると思います。
営業、人事に詳しいことは将来的には、我が身だけでなく
会社も救えるし。賢い会社は、馬鹿な働き者が文句も言わず
働くことをありがたーく利用するものです。
馬鹿なくせに知ったかぶりして正義感振りかざしても
鼻で笑われるだけだよ。欲を出しても、馬鹿に楽な道はない。
悔しい涙を流して馬鹿のように働く。
馬鹿が馬鹿にされて怒っても馬鹿なんだから仕方ないね。
馬鹿だから、自力で解決出来ず文句言うか泣くことしか出来ない。
だから馬鹿は居心地悪ければ辞めるしかない。馬鹿を苛めない会社へ。
馬鹿は馬鹿なりに、勉強していつか賢くなるか
一生馬鹿のままか、自分で選ぶしかないよ。
馬鹿は、自分だけで考えないでプロ（弁護士、行政書士）と関わって
大人のやり方（代理人）で戦うのがベターですよ。
いろいろ教えてくれます。
賢い国会議員様、賢い営業マン様、よく働く馬鹿を助けてください。
要領のよい、お利口さんより使えると思います。
907 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/12/30(金) 22:07:32 ID:cR0uMiYW0
http://www.mainichi-msn.co.jp/today/news/20051231k0000m040016000c.html
縦並び社会・格差の現場から：派遣労働の闇


＞グループの取引先を示す内部資料には日本を代表する企業の名が連なる。
財界と厚生労働省は当然同じグループ。
日本を代表する企業には厚生労働省としても手加減するしかない。

＞毎日新聞
大手では唯一派遣問題を取り扱う新聞社
朝日、読売系は財界を気にして記事を書けない。
908 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/12/31(土) 05:25:36 ID:RBuEszQD0
最近派遣会社がよくやっている汚い手口がハローワークにデッチ上げた
架空の求人を行い、紹介されて派遣会社に来た求職者にその案件は
”ついこの前決まってしまった。登録だけでも・・”と言って
ハローワークを登録者集めに利用している。
ふざけた連中だ。
909 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/12/31(土) 10:50:00 ID:spE2+aKx0
いすゞ系列で、ＲＣＳっていう派遣会社があるんだけど、自分の所で人集め
しないで、ほかの派遣会社や業務請負会社にオーダーを出して集めさせてる。
ＲＣＳは以前、ＦＮＳ（フレックスネットワークサービス）って名前だったんだけど、３年くらい前に職安に立ち入りされて偽装請負・２重派遣をやめるよう是正勧告されたのに会社名変えて、また同じことしてる。
そんなに甘い汁を吸ってたのが、忘れられないのか。
ＦＮＳに○武取締役ってのがいたんだけど、羽田タートルの人間といっしょに派遣会社作って、その会社にばかり大人数のオーダー出してた。
おかげで、その会社（ウィズアップ）の社長は会社設立して２年目には、車をベンツに変えてたし。
宮○取締役を接待ばかりしてたしね。噂では、女まで世話してたって。
でも、最近ウィズアップは、いすゞから締め出されたらしい。
いすゞでかなり利益をあげてたのにどうしてかなあ？
910 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2005/12/31(土) 11:03:31 ID:5GKePvps0
【社会】縦並び社会・格差の現場から…「派遣労働の闇」
http://news19.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1135957610/
http://www.mainichi-msn.co.jp/today/news/20051231k0000m040016000c.html
★連載の内容についてご意見をうかがっています。アンケートにご協力下さい
911 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2006/01/01(日) 02:56:11 ID:0rCyJVV10
>>908
ハロワの求人はゴミばかりなのけ～（ｗ
912 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2006/01/01(日) 03:36:39 ID:KxbF9zjR0
ハロワは一流企業もＤＱＮ企業も全部おいでおいで。
結局、偽装請負・派遣会社のような低級会社ばかり
になってしまう。
913 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2006/01/01(日) 14:41:08 ID:0rCyJVV10
偽装請負会社の社長は人格異常者。死んでくれよ。
914 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2006/01/01(日) 15:18:12 ID:KxbF9zjR0
企業向けデリヘル
915 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2006/01/02(月) 16:05:12 ID:+OYosgpT0
ところでさあ。完全な請負って知ってる？ここのみんな。知ったかぶり
じゃん？完璧な請負って相当難しいよ、アウトソーシングでは。そもそも請負
法すら知らないんじゃない？どう？皆さん。知ってる？
916 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2006/01/02(月) 16:58:12 ID:hio7+89s0
>>915
＞そもそも請負
＞法すら知らないんじゃない？どう？皆さん。知ってる？
請負法？
知ったかぶりは君じゃない？
917 ：llliiwiilll：2006/01/02(月) 21:52:10 ID:b/jHC8O20
請負と派遣の違いですが、派遣の場合は指揮命令がお客さんの指示によるものです。
従って作業責任・結果はお客さん側になります。それから請求単位が時間となっています。

請負の場合は、請負った全ての作業は受託会社の責任となり、請求単位は個数単位です。
918 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2006/01/02(月) 22:34:18 ID:hio7+89s0
国内の業務請負業を名乗る会社の殆どが労働者供給型。
よって請求単位が時間となる。
労働時間が請求単位となるものは請負とはいえない。
919 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2006/01/03(火) 13:56:47 ID:BmlNBk810
アウトソーシングやっています。（データ入力）
何件処理するかでもらえる金額決まってきます。
>>915
請負法なんてあったら是非教えてほしいぞ！
920 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2006/01/03(火) 14:16:25 ID:S7mmV4Zu0
てすと
921 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2006/01/03(火) 15:16:12 ID:Nmm1THLq0
縦並び社会・格差の現場から：アンケートと連携の新連載（毎日新聞サイト）
http://www.mainichi-msn.co.jp/shakai/wadai/tatenarabi/news/20051228org00m040064000c.html
922 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2006/01/05(木) 00:21:16 ID:i/ha2mOp0
ファクスなど他の手段で集めたご意見も集約し、連載の中で報告していきます。第１回の掲載は２９日夕で、１月１日を除き毎日更新します。
923 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2006/01/05(木) 00:47:33 ID:i/ha2mOp0
ぽん！
924 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2006/01/05(木) 00:49:19 ID:E3r+YROP0
名古屋の二本手苦死なら二重派遣も合法とかいって
925 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2006/01/13(金) 09:28:39 ID:1s6ZJzI20
労働局にちくればおもしろいそ゜（ｗ
926 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2006/01/15(日) 20:37:34 ID:PXA8qkAC0
■フォーブス世界長者番付。 日本部門はパチンコ屋とサラ金のチョンばかり。

朝鮮人は日本人から大金を巻き上げて世界有数の金持ちばかり。在日は煩いので
優遇した施策ばかりとってきたし、取締りも放置されてきたためだ。
パチンコ税の導入や風営法の強化などやってくれ。 ★付きがチョン。

１．佐治信忠　　　　5800億円【サントリー】
２．福田吉孝　　　　5600億円【アイフル】（サラ金）★
３．武井保雄　　　　5500億円【武富士】（サラ金）★
４．糸山栄太郎　 　4900億円【新日本観光】
５．木下恭輔　　　　4700億円【アコム】（サラ金）★
６．毒島邦夫　　　　4700億円【サンキョウ】（パチンコ）★
７．岩崎福山　　　　4400億円【岩崎産業】
８．孫正義　　　　　 4300億円【ソフトバンク】 ★
９．堤義明　　　　　 3700億円【西武鉄道】
１０．森章　　　　　　3200億円【森ビル】
１１．柳井正　　　　 3200億円【ユニクロ】
１２．伊藤雅俊　　　2900億円【イトーヨーカ堂】
１３．重田康光　　　2600億円【光通信】★グレー
１４．滝崎武光　　　2600億円【キーエンス】
１５．船井哲良　　　2300億円【フナイ】
１６．吉田忠裕　　　2300億円【ＹＫＫ】
１７．神内良一　　　2200億円【プロミス】（サラ金）★
１８．山内薄　　　　 1800億円【任天堂】
１９．岡田和生　　　1700億円【アルゼ】（パチンコ） ★
２０．辛格浩(重光武雄)1700億円【ロッテ】
２１．福武總一郎　 1500億円【ベネッセ】
２２．大島健伸　　　1400億円【ＳＦＣＧ（旧：商工ファンド）】★
２３．盛田英夫　　　1300億円【ソニー（レイケイ社長）】
２４．馬渕健一　　　1200億円【マブチモーター】
２５．韓昌祐　　　　 1100億円【マルハン】（パチンコ） ★ 　
927 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2006/01/15(日) 21:08:03 ID:MqclJ6bE0
孫ってチョン？
928 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2006/01/23(月) 16:20:02 ID:J88jl8XT0
電話すると異常に愛想がよく、会社によっては職種はなんでしょうか？とか意味不明なことを言う
929 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2006/01/23(月) 19:59:19 ID:qWmuGs2w0
裏社会まで操作が及ぶかな？
930 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2006/01/31(火) 19:00:21 ID:hv/Jkc3o0
一番きになるのが、こういう偽装請負会社で働いてて、辞めた時職務経歴書ってどうかいてるの？
そのまま他社で常駐して仕事してましたと素直にかいたりするものなん？
931 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2006/01/31(火) 19:10:23 ID:YdaPUfuj0
>>930
××偽装請負会社入社
某××機器メーカーにて××の設計を行う
××偽装請負会社退社

てな感じでいいんじゃない？

932 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2006/01/31(火) 19:31:43 ID:hv/Jkc3o0
やっぱそういう書き方になるのかな？
それだったら、面接の時とかやばくね？
933 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2006/01/31(火) 22:04:50 ID:JNWtT8wYO
>>931
ﾜﾛｽww
934 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2006/02/01(水) 03:13:15 ID:kMVJ/GD2O
実際辞めた人の意見も知りたいな。
935 ：職安はブラックリストの宝庫：2006/02/01(水) 04:56:39 ID:lV0g0jVV0
職安で検索してヒット！する

→ガチで偽装派遣
936 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2006/02/01(水) 19:10:56 ID:Z+h7j/nm0
偽装請負やってる会社の事前面接ってだいたい通りますか？
スレ違いだが。
937 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2006/02/01(水) 19:20:10 ID:KRW0iinu0
>>936
だいたい通らないから偽装請負、これだけはガチ
938 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2006/02/01(水) 19:21:42 ID:4usyCD/D0
>>936
偽装請負やってる糞会社もそれなりにプライドがあるらしい。
よって落とされる場合もある。
939 ：936：2006/02/01(水) 19:33:07 ID:Z+h7j/nm0
そうですか。ありがとうございます。
ネットで具体的な案件が紹介されているところは
ちゃんとした請負なのでしょうか？
940 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2006/02/01(水) 21:43:20 ID:YRXecXxe0
>>939 元クリスタル系列の会社で常駐管理者をしていた者ですが今この国で１００％完全な業務請負をやってる所なんて聞いた事がありません。
　　　そもそも完全に請負にするのって物凄い大変なんだよ、設備投資から指揮命令、生産計画の立案と生産管理、全てを請負会社がやらないといけないんないんだよ。
　　　少なくともクリスタル系の会社は１２０％偽装請負ですよ、他も同じでしょう、ニケーンとかケーテムも間違いなく偽装やってるよ。
　　　従ってあなたが見たネットの求人も疑ってかかった方がいいですよ、はっきり聞けば一発だよ。”おたくさんはちゃんとした請負なの？”ってね。
　　　ちょっとでも躊躇する様なら確実にアウト！
　　　基本的にまともな請負は存在しないと思ってた方がいいですよ、まだ派遣の方がマシですよ。ただしクリ系は危険度１２００％だから絶対にやめましょう。
　　　あなたの経歴に傷がついてしまいますので。とにかくしつこいくらい聞いた方がいいですよ、派遣と請負の違いが説明出来ない営業、管理がクリにはゴロゴロいましたから。


941 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2006/02/02(木) 00:25:44 ID:zA6LIDQZ0
>>940
完全な請負なんて腐るほどあるよ！
配管屋、植木屋、庭師、瓦職人、大工、電気工事屋・・・・
自分で設備準備して工賃で稼いでる職なんてまだまだ数え切れないくらいある！
942 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2006/02/02(木) 01:12:36 ID:YvooV8ok0
２年内に上場すると豪語（はったりｗ）していた偽装請負会社がありましたね～。

当然上場なんか出来たはずもなくｗ
昨年末には、労働局にちくってやったら、派遣業登録をしたみたいだね～。

でもそれで終わりだとおもうなよ、人格障害者の社長よ。
これから、違法な事前面接と、違法な多重派遣をちくってやるるるる（ｗ
943 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2006/02/02(木) 01:33:58 ID:nGXAlVsY0
ようわからんのだが、偽装請負してるのが公でばれ場合、偽装請負してた本人も罪に問われるの？
それとも会社だけ?
というか、偽装請負会社にいた人に聞きたいのが再就職とかってやっぱ大変なの？
944 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2006/02/02(木) 02:12:35 ID:vb9szg+N0
本当の請負業者だったら建設業とか電気工事業、とかの
商号名になるはず。
”業務請負業”と一括り且つ明示的に主張している事自体
おかしい。結局、労働者を供給するだけなので”業務請負業”と標榜
するしかなくなる。
口入れ屋の営業は労働者派遣を業務請負と呼んで違和感はないの
だろうか。
>>943
罪に問われるのは口入れ会社だけだよ。
労働者は被害者という立場になる。
945 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2006/02/02(木) 18:59:40 ID:aiouKfvg0
派遣と偽装請負会社の違いがよくわからない。
よければ教えてください。
946 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2006/02/02(木) 19:20:37 ID:waILaFuC0
まともそうな違法会社が派遣
一目でまともじゃないとわかる違法会社が偽装
947 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2006/02/04(土) 00:01:14 ID:U7tPAbQF0
職安に求人出しているとこの大方すべて
948 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2006/02/04(土) 01:13:46 ID:5z2oPSVj0
>>947
そう思ったほうが、いいね。
職安は守ってくれない。
自分の身は自分で守るしかないね。
949 ：カズ：2006/02/04(土) 13:39:27 ID:idNEXFIh0
どなたか知っていたら教えて下さい。
大手Ａ社　→　一次受Ｂ社　→　二次受Ｃ社　→　業務請負（俺）
就業先：Ａ社　指揮命令：Ａ,Ｂ者

ってこれも、もちろん偽装請負に該当しますよね？
最近知って、契約期間に突入した今の契約破棄したいんですが、なにかいい方法ないかなと思いまして。
力貸して下さい。
950 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2006/02/04(土) 15:08:26 ID:VXpPT2mJ0
実質派遣だな。
労働局の需給調整事業部にたれこんだらＧｏｏｄ。
951 ：カズ：2006/02/04(土) 15:50:30 ID:idNEXFIh0
たれこむ？
契約書もって、相談って形にすればいいのかなぁ。
952 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2006/02/05(日) 00:11:09 ID:/NvLRD8y0
会社やめても再就職のときの職務経歴書がかけません。
アドバイスを・・・・
953 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2006/02/05(日) 16:11:55 ID:oxAYPBaD0
>>949
一次受Ｂ社二次受Ｃ社
が君の労働時間を管理していたと思うので労働時間を管理していた
勤務時間報告書等のコピー全部。
君と会社との雇用契約書。
君の請負先で使っている名刺等。
会社から貰った社会保険証。
労働局職員には指揮命令がＡ,Ｂ者 であったことを強く主張すること。
派遣元からは業務の命令が一切なかったことを強く主張すること。

君が法的に熟知しているのであれば、労働局より警察に刑事告訴
したほうがよい。”労働局は違法行為はやめてください”と
お願いしかできない。
警察だと即、業者は書類送検となる。
容疑は　職業安定法及び派遣法違反。
954 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2006/02/05(日) 16:14:02 ID:/5id2q3H0
学校派遣業のコスモも怪しいよ
http://www.cosmo-web-net.co.jp/index.html
955 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2006/02/05(日) 17:26:20 ID:NSMVS3QV0
オマエラみんなバカばかりだな～どんどん働け
956 ：カズ：2006/02/05(日) 20:00:10 ID:4jCvLTF80
名無しさん＠そうだ登録へいこうさん、 回答サンキューです。
私は個人事業主扱いだったので、業務請負契約書なるものにサインしましたが、
もちろん保険は国保です。
契約書には、指揮命者がＡ，Ｂ社。勤務時間、休憩時間、残業時の金額などが書いてあるので、
契約書自体に違法性があり、無効って持って行きたいのですが
因みに実質Ａ社へ行ったのは２日間だけです。あとは、３日目に諸事情により契約の解除を申し出た状態です。
Ｃ社担当者は契約違反で、損害賠償と言ってたけど、契約書に違法性があるなら契約自体が無いってのと
一緒だと思うんだけど。。。
どう思います？


957 ：９５３：2006/02/05(日) 23:45:09 ID:cJ9GYLd50
>>956
＞個人事業主扱いだったので・・・
この人貸し業界が行う常套手段ですよ。
偽装請負の上手を行く偽装個人事業。
この業者かなり悪質ですな。
君を個人事業主に仕立てて、保険、年金等の三点セットを免れようとしている。
おまけに君が労災にあっても個人事業主だから派遣元は責任を取る必要が
ない。
＞指揮命者がＡ，Ｂ社。勤務時間、休憩時間、残業時の金額・・・
すでにこの時点で法的にも個人事業主とは言えない。派遣だよ。
＞Ｃ社担当者は契約違反で・・
ハハハ。
人貸し屋って二言目には裁判・裁判って吠えるんだよな。
どこも一緒だな。裁判で訴えるのは君の方だよ。
＞どう思います？
公序良俗に違反する契約は、当然無効でだ。
君は人貸し屋の前で逆に裁判をしてもらいたい、やってもらいたい。
そしであなた方が行っている違法派遣を世に示したいといってごらん（笑）
相手はビビるから。
それとギャフンと言わせたかったら職業安定法及び派遣法違反で警察に告訴した
方がいいよ。告訴状の書き方はＡ４用紙。フォーマットはググッてごらん。
まぁ労働局に申告してもいいが、あいつら腰抜けだからあまり仕返しには
ならないんだよな。


958 ：カズ：2006/02/06(月) 14:57:40 ID:pUkyy7SG0
契約はなんとか途中破棄で治まりました。
理由をつけて（環境的に心身的に問題ありで）、だったので強制手段は使わずに済んだ。
が、「次の案件がある面接受けないか」とか、こっちが断ったら「仮があるだろ？」だと。
正直、ウザイ。
それも、なんとは乗り切ったが同業種他社で仕事始めたら狭い業界だから、耳に入らないか心配。
959 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2006/02/07(火) 18:31:17 ID:mVUMDwQ30
>>952
偽装請負会社に入社。
B社で勤めてたことをふせて。
○○部に配属。
○○という作業などの実績かけばいいんじゃねーの？

職歴を問い合わせしてくる会社がいても、偽装ばれるのいやだろうから、話は合せるんじゃねーの?
960 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2006/02/08(水) 00:14:53 ID:Yx2kzZdE0
偽装請負会社は、恥じとか社会通念とか法令遵守なんて思考はもちあわせていません（ｗ
961 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2006/02/08(水) 01:19:50 ID:baS2mhZQ0
こいつら、パチンコ、サラ金業界と同じでグレーな商売だが
政治的に守られているからね。
残念だがなくならない。
無くそうと思えば投票に行ってください。
962 ：カズ：2006/02/09(木) 21:58:06 ID:aw7kZmv/0
だから、モノ扱いなんだよねー。
会社に席も無い、会社名でシステムも作ってないってな状態で愛社精神なんてある
わけない。
会社の成長＝人売数ってことでしょ？
もう、理解しました。
963 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2006/02/14(火) 00:24:27 ID:5kpoatSb0
最近ようやく、偽装請負にも罰則規定がつくようになったとか？
964 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2006/02/14(火) 15:31:47 ID:5P0eJrSN0
罰則食らって会社があぼ～んしたら
稼ぎ口を失うヤカラが大挙ｗ
965 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2006/02/15(水) 21:51:23 ID:QyM7pQfRO
偽装請負会社を叩きのめしたいがなんかいい方法はないかな
966 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2006/02/16(木) 15:55:14 ID:rwfV0Hbs0
辞めて牢記にチクる
次に拾ってくれる偽装会社を確保してからなｗ
967 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2006/02/18(土) 12:16:07 ID:eB181oQj0
拾ってくれる所なんていくらでもあるだろ。

ただし、印鑑変更するのを忘れたら駄目だぞ。
自分所に出した退職届を少し直して転職先に郵送するような
悪質な会社も珍しくないからな。
968 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2006/02/18(土) 20:42:48 ID:9/KiEclr0
転職するたびに印鑑が増えるのか。ｗ
969 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2006/02/25(土) 18:16:47 ID:MmNuw5Tb0
>>964
罰則ぐらいであぼ～んするかよ。
せいぜい、何かが起きた場合の保険的な処置にしか見えんよ。
970 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2006/03/03(金) 20:50:04 ID:6oOeFRWy0
労働者雇用の自由は企業側にある。
↓
企業は直接雇用しなくなる。
口入屋から労働者を借用する。
↓
労働者は生活の為わらにでもすがる思いになる。
↓
口入屋（派遣会社）がそれを逆手に取り
一時的に労働者を雇用する。
↓
企業に労働者を貸し付ける。
労働対価から金銭を搾取する。

日本と言う国はＩＬＯ勧告を完全に無視している。
社会正義から考えてやってはいけないことを法律をもって
許可している。この国はもう終わりだ。
971 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2006/03/04(土) 00:48:37 ID:TFDnO5kC0
みんな偽装請負のどこが嫌なんだ？
A社から仕事を請負したB社に入社したとして

１．A社の社員に指示を受ける所
２．A社の勤務時間に拘束される所
３．A社内で勤務する所
４．その他
972 ：〇〇テクノロジー：2006/03/04(土) 13:58:05 ID:IGxZd138O
昇級年１回、賞与年２回、社保完備で休日は４勤４休。事業内容／業務請負業。仕事内容は設備保全業務で勤務地は〇〇県〇〇市と書いてあります。契約社員じゃなく正社員雇用と書いてあります。ちなみに５０名募集です。
読みにくいと思いますが、よろしかったら偽装判定お願いします。
973 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2006/03/04(土) 21:18:23 ID:zvemiRl90
>>972
設備保全業務がこの会社の業種だったら
設備管理サービス業とか設備メンテナンス業とか具体的な業種名称になる
はず。業務内容が業務請負業と、ひと括りに明示している事自体、
何でもやりまっせ。但し頭数を揃えるだけなんだけど。
と労働者の供給するだけが実態の会社。

５０名募集＝頭数
勤務地は〇〇県〇〇市（客先）＋労働者の供給＝偽装請負

逆から言ったら本当の請負業者は、自ら事業内容を業務請負業とは
言ったりしません。
974 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2006/03/04(土) 23:37:21 ID:w6/f64rTO
某大手企業で偽装請負を使っている現状を改善しようという動きがある。
975 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2006/03/04(土) 23:43:10 ID:E7XLHIsm0
>>971
B社からの給与は固定給で支払われるが、
A社とB社の契約内容が見えず、
A社の指示で過重労働してもB社にピンハネされる事が多々ある。
労働災害時なども責任の所在がうやむやにされ易いといった欠点があるようだ。
976 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2006/03/05(日) 05:34:09 ID:09SkiCDB0
偽装派遣仲介会社　東海ビジ○スサービス

ttp://www.tokai-bs.co.jp/
977 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2006/03/08(水) 06:27:24 ID:6ecy7YtC0
労働条件改善の一番良い方法は退職すること。
真理だ。
978 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2006/03/08(水) 19:32:54 ID:LZWD3lWq0
なら教えてくれ。
辞めた後の職務経歴書の書き方を。
979 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：
>>971
客先にずっといるから、ボーナス等マトモな査定が出来る訳がない
客の意向で配属が決まる　
数ヵ月後どこで働いているのかさえ不透明