【イカサマ】国家�T種試験の女優遇を糾弾する！

国家公務員�T種試験。
それは、国家行政の中枢を担う幹部候補を選抜する為の試験である。

この国�Tについて政府は、「平成２２(２０１０)年度までの政府全体としての採用者に占める
目安として、事務系の試験区分(行政・法律・経済)については３０％程度、その他についても
出来る限りその割合を高める」としている。

しかし、次に掲げる(>>2-5あたり)資料を見れば解るように、申込者の女比率は既に３０％程度に
達している。
にも拘わらず、最も公平に実施される１次試験の女の合格率が異常に低い。
それを面接が絡む２次試験や、面接のみで実施される採用に於いて無理やり女の比率を
上げているである。
志願者の女比率は既に３割に達しているのだから、
「国�Tを受験する女はもっとちゃんと勉強しろ！」と言うのが筋では無いのか？

これでは「女栄えて国滅ぶ」と成りかねない。

尚、>>2-5あたりに掲げた資料は国�T全体の数・率である。事務系に限れば女の採用比率は、
もっと高い。

ソースは以下
※総務省　女性国家公務員の採用・登用の拡大状況等のフォローアップの実施結果
ttp://www.soumu.go.jp/s-news/2006/061025_3.html

※人事院　I 種試験区分別実施結果
ttp://www.jinji.go.jp/saiyo/fsaiyo01.htm

※平成１８年度(括弧内は男女比)
　　　　　　申込者　　　　　　　　　　　　　１次試験合格者　　　　　　最終(２次試験)合格者
全体　26268人　　　　　　　　　　　　　2966人　　　　　　　　　　1592人
男　　 18472人(70.32％)　　　　　　　2462人(83.01％)　　　　　1310人(82.29％)
女　　 7796人(29.68％)　　　　　　　 504人(16.99％)　　　　　　282人(17.71％)

＊１次試験(多肢択一式)の合格率
全体　11.29%％
男　　 13.33％
女　　 　 6.46％☆ ←エ〜！異常に低い合格率

＊１次試験合格者に対する２次試験(記述式+面接)合格率
全体　　53.67％
男　　　 53.21％
女　　　 55.95％☆←面接が絡むと何故か有利

※平成１７年度(括弧内は男女比)　尚、採用は平成１８年４月１日
　　　　　　申込者　　　　　　　　　　　　　１次試験合格者　　　　　　最終(２次試験)合格者　　　　　採用
全体　31112人　　　　　　　　　　　　　3094人　　　　　　　　　　1674人　　　　　　　　　　　　633人
男　　 22101人(71.04％)　　　　　　　2610人(84.36％)　　　　　1392人(83.15％)　　　　　　499人(78.83％)
女　　 9011人(28.96％)　　　　　　　 484人(15.64％)　　　　　　282人(16.85％)　　　　　 134人(21.17％)

＊１次試験(多肢択一式)の合格率
全体　 9.94％
男　　 11.81％
女　　 　 5.37％☆ ←エ〜！異常に低い合格率

＊１次試験合格者に対する２次試験(記述式+面接)合格率
全体　　54.10％
男　　　 53.33％
女　　　 58.26％☆←面接が絡むと何故か有利

＊最終合格者に対する採用(面接のみ)率
全体　　37.81％
男　　　 35.95％
女　　　 47.52％☆←面接のみだと益々有利

※平成１６年度(括弧内は男女比)　尚、採用は平成１７年４月１日
　　　　　　申込者　　　　　　　　　　　　　１次試験合格者　　　　　　最終(２次試験)合格者　　　　　採用
全体　33385人　　　　　　　　　　　　　3272人　　　　　　　　　　1756人　　　　　　　　　　　　647人
男　　 23785人(71.24％)　　　　　　　2745人(83.89％)　　　　　1452人(82.69％)　　　　　　515人(79.60％)
女　　 9600人(28.76％)　　　　　　　 527人(16.11％)　　　　　　304人(17.31％)　　　　　 132人(20.40％)

＊１次試験(多肢択一式)の合格率
全体　 9.80％
男　　 11.54％
女　　 　 5.49％☆ ←エ〜！異常に低い合格率

＊１次試験合格者に対する２次試験(記述式+面接)合格率
全体　　53.67％
男　　　 52.90％
女　　　 57.69％☆←面接が絡むと何故か有利

＊最終合格者に対する採用(面接のみ)率
全体　　36.85％
男　　　 35.47％
女　　　 43.42％☆←面接のみだと益々有利

ブサエの大阪府はもっと酷い。

千葉県も忘れずに

age

国家の中枢を担うキャリアを
いかさまで選んではいけないな

これってどんなゆとり教育？

女は４０，５０になると化け物になるからな〜長い目で見たら

取り返しのつかないことになるぞ！

公務員も更新制にすべきだな、人間なんだからどこか欠陥もでる人も
いるだろう。

男女板は、最近、１本文のしっかりした、
読み手に分かりやすいスレが増えてきたな−

前は、
スレタイ「国家１一種は女優遇」
本文「この統計を見てくれ」みたいのが多くて、
下手すりゃ、「国家１種」ってなに？って住人に、不親切だった
（あるしゅ、わからない奴は、検索しろ的な）

いやぁ、素晴らしく親切なスレだ

公務員に限らず、女を優先的に採用すると言っている企業は
多い、平等な結果女が多い事は問題は無い、平等な試験を受け
東大生の１００％が女でも、１００％が女弁護士でもそれは努力能力の結果で
あって、男が女に劣っているだけ、でも現状は女が劣っているだけに過ぎない
女が努力し結果を残し社会に貢献すればおのずと数は増える。
女い下駄を履かせてまで引き上げる意味は何だ？何故女に努力をする事を
教えない？女は馬鹿で劣るから下駄はかせま〜す〜って思いっきり
馬鹿にされていても女ってうれしいのだろうか？

じゃあ、�T種試験でのキャリア女性採用優遇枠分は、内規で定年を４０才
までにすればいい。

名目は更年期障害が出てくるからということでいいのではないか？

age

またage

>>12
女は徴兵制で鍛えればいい
そうすれば、根性がついて泣き言を言わなくなる

糾弾

いやあ、女って楽でいいねえ。

私は女ですが>>11さんの意見にはおおかた賛成です。
女性優遇って言われたらなんか見下されてる気分になる。
優遇どうこうじゃなくて優秀な人を採用して当たり前！
女であるだけで優遇することが男だけでなく結果的に女にも
国家にも迷惑ってお役人さんは分かってないのかな？？
そんなしょーもないことするぐらいなら
一般企業の男性の育児休暇や一般企業の託児所の併設を促すことに
もっと労力使えばいいのに。
少子化やら不況を嘆くなら出産・育児と
経済活動が両立しやすい環境を作って欲しい。
そうすることで日本の経済が活発化するだけじゃなく
母子家庭や父子家庭も助かる。

女は精液公衆便所糞肉便器であり、子供を産む道具でしかないから
若い時期に子供を２人か３人産ませて、その後は徴兵して扱き使えばいい

男性は一生涯に渡って子孫繁栄を行うことが可能であり、種の保存・国家繁栄の為にも多数必要だが
女は子供が埋めなくなったら存在意義が無いので、兵役や土方、原発などで過労死させて
年金など与えずに殺してしまえばいい。女は出産以外、用無しだから、
中学校卒業後に強制的に２人か３人産ませた後、徴兵して心身ともにすり減らして
男性のために扱き使って早死にさせればok

20

他の分野でも、着々と汚染されている。

http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20061117-00000019-mai-pol
＜審議会委員＞女性は３１．３％　過去最高の前年上回る

http://www.gender.go.jp/honbu/180404.html
国の審議会等における女性委員の登用の促進について

>当面の目標として、平成２２（西暦２０１０）年度末までに、
>女性委員の数が少なくとも委員の総数の３３．３％となるよう努めるものとする。

さらなる喪男弾圧の布石か

>>22
喪男って「もてない男」って言う意味？
そういう問題じゃないだろ・・・
「もてる・もてない」という問題じゃなくて、男性全体の利益に関わる重大問題だ

イカサマペテン詐欺

なんでこうやってデータとか持ち出して揚げ足とったり批判して陥れようとするのか
そんな暇あったら勉強して
男なら、その分文句言われないくらいの上位の成績とるように努力すればいいじゃん
どうしてそういう方向に考えが働かないかな

>>25
素直に同感

うむ、女性だからではなく、普通に出来る人が出来る事をやってればいい。
わざわざ枠を設けて貰ったり、無理に各所属のパーセンテージを設定する理由はない。

まずはきっかけからだよ

それすら他人に世話して貰わないとダメなのか？

>>25
何言ってるの君？

>>1〜>>30
女性の面接が上手なだけ
コミュニケーションは女性が優秀だからな

いかさまと考えるなら、この件に関して深くしらべれば？
ジャーナリスト的になって、面接官や受験者に取材してさ。
そうでなければ説得力がねえｗｗ

>>25
なぜ、こんなにズレているのか？

女の官僚が増えれば、
今以上の男性差別政策が
次々と執行されてゆくだろう。

>>31 面接が上手ければ研究が進むわけでもないし、そうなると、
元々特別な対応しなくても受かると言う事にもなるのだが。

>>33
御託はいいから、さっさとジャーナリスト的に調べろよｗ

ID:jcTcqsK3がフェミ工作員だと下記スレで証明されますたｗ

池内ひろ美のブログ大炎上
http://love3.2ch.net/test/read.cgi/gender/1163894959/320-330

>>25
この女バカなんじゃない？
女優遇が発覚したら叩くのは当然のこと。
自分が受かればそれでいいという考え方では、差別は減らないだろ。
女はバカ揃いなんだから、もっと落ちるのが自然だろう？

>>36
>>31を読め、クズ。

>>37
この女バカなんじゃない？
女は論点を突き止めたり、議論を深めることができない駄脳の持ち主。
浅い意味のない話しかできない女が男性よりコミュニケーションで優れてる？
男性との能力差に気付けないくらいにお前は劣ってるんだろうなw

>>38
女なのは、客観的に見て
ID:jcTcqsK3＝ID:xYX7ZeN4だと思うが。
深く調べられて困るのはフェミ工作員なわけで、
問題があるのなら、>>31の方が正論である。
わざと問題があると言って釣って、
何も調べようとしなかったり、
大々的に問題を知ってもらおうとしないのは、
フェミ工作員だから。

問題を深く調べたりしないようなスタンスによって
男性差別反対の声を封じるフェミ工作員は消えろ。

>>39
なんでバカが第三者ぶってんの？

>>40
男性差別批判をするなら、「活動しろ」とか「調べろ」といわれるのは当然なのに。
この件を男性差別と批判するなら、そうするべきなのは当然のこと。
それを否定する方がおかしい。

女のほうが面接うまいって、採用する側が女に甘いだけでしょ

ID:fmmDypUb氏の専用スレはこちら。

＄＄＄陳偉棟を批判するスレ＄＄＄
http://love3.2ch.net/test/read.cgi/gender/1159345520/

下記スレの151以下を参照願います。
ワンパターンなのでこの様にすぐ解ります。

強姦事件で不処分の大学生、賠償請求を棄却される
http://love3.2ch.net/test/read.cgi/gender/1158578543/

ID:xYX7ZeN4=ID:jcTcqsK3は、
>>31,>>39,>>41を読んで反省をすべき。
フェミニストではないのならば。

>>40=>>42=>>43
自演乙ｗｗｗ

>>41
データが示されてるわけだから、それに対する反論が推論でしかないお前がどう考えても根拠がないわけでw
女の劣等脳じゃあ自分を客観的に分析する力がないから、相手を批判するだけで自分の穴が見えてこないわけなんだよ。
分かった？肉便器w

まあムキにならずに…ね

>>46
そんなデータ全く説得力ねえよｗｗ
女性の面接が上手なだけかもしれないし。

ID:fmmDypUb氏がデータを提示したところを見ていないが。

>>48
＞>>46
＞そんなデータ全く説得力ねえよｗｗ
＞女性の面接が上手なだけかもしれないし。

男性の皆さん見てください！
「推論に過ぎない」という意見に対するバカ女の反論がこれです！！(笑)
女ってのは先天的に脳に欠陥があるんじゃねぇのか？
こいつはあまりにも酷すぎるw
本当の便器になったほうがまだ幸せだったんじゃないの、こんなバカに生まれて生き恥晒すくらいならw

>>49
俺は、この件について問題だとは一言も述べていないな。
それを「ID:fmmDypUb氏がデータを提示したところを見ていないが。」
とは面白い池沼だ。
そもそも「問題だと思うのなら調べたりしろ」という話なのに。
この件を問題だと思うやつが調べればいい。

>>50
貴様らの提示したデータに説得力がない。
面接前と面接後の男女比率が違う？そんなの女性の面接が上手なだけ。
分かる？池沼。

>>52と言う事で貴君からのとても説得力のあるデータが提示されることを期待する。
人にそれだけ大言吐けるんだから、用意できてないはずがないよね。

>>53
お前がやれよｗ
俺はこの件を男性差別と考えてない。
この件を男性差別と思うやつが調べればいい。
>>51でも言ったろう？池沼か？ｗｗ

>>54
俺とか言ってるけど、皆さんお解かりの通りこいつは便器だからw
便器の思い込みとデータ、どちらを信じるか……自明だね＾＾
この便器は女脳だから分からないのでしょうw

>>55
フェミニストが詭弁を弄して、
男性差別批判するには調査・活動は必要ないという流れを作って、
男性差別批判を封じ込めるという意図か。

男性差別批判には、調査・活動は必須だ。

ちゃんころ便女死ねｗ

データは無いが真実だ。fmmDypUbさんの真実の口から出た真実だ
だから信用するのだ！

口だけで済むなら誰も苦労しないから、データを示せと言い始めてるんだろう？
スレ上部のリンクとかが読めないのなら話は別だが。

>>57
自演はいいから、>>44をよく読め。

>>59

>>44。

ID:fmmDypUb氏の専用スレはこちら。

＄＄＄陳偉棟を批判するスレ＄＄＄
http://love3.2ch.net/test/read.cgi/gender/1159345520/

下記スレの151以下を参照願います。
ワンパターンなのでこの様にすぐ解ります。

強姦事件で不処分の大学生、賠償請求を棄却される
http://love3.2ch.net/test/read.cgi/gender/1158578543/

ID:fmmDypUbは完全に論破されて泣いている気がするw

ちゃんころ便女死ねｗ

>>62=>>63=>>64
自演乙ｗｗｗ

>>65
「…これは自演だ、……全部自演だ、………私は一人なんかじゃない！」
このバカ女はイジメがいがあるぞーw

>>66
自演バレバレだからｗｗ隠しても無駄ｗｗ
自演はもういいから、>>44をよく読め。

>>67
女のような知能障害者が国家一種とかなんかの冗談だろ、夢見てんじゃないの？
>>38>>46をよく読め便器w

※総務省　女性国家公務員の採用・登用の拡大状況等のフォローアップの実施結果
ttp://www.soumu.go.jp/s-news/2006/061025_3.html

※人事院　I 種試験区分別実施結果
ttp://www.jinji.go.jp/saiyo/fsaiyo01.htm

※平成１８年度(括弧内は男女比)
　　　　　　申込者　　　　　　　　　　　　　１次試験合格者　　　　　　最終(２次試験)合格者
全体　26268人　　　　　　　　　　　　　2966人　　　　　　　　　　1592人
男　　 18472人(70.32％)　　　　　　　2462人(83.01％)　　　　　1310人(82.29％)
女　　 7796人(29.68％)　　　　　　　 504人(16.99％)　　　　　　282人(17.71％)

＊１次試験(多肢択一式)の合格率
全体　11.29%％
男　　 13.33％
女　　 　 6.46％☆ ←エ〜！異常に低い合格率

＊１次試験合格者に対する２次試験(記述式+面接)合格率
全体　　53.67％
男　　　 53.21％
女　　　 55.95％☆←面接が絡むと何故か有利
(つまり、本来の能力では勝てないので面接で通らせて貰うほか無い。)

>>44の言ってることが正論だ。
この件を批判するならば、
この件を追及して調べたり、
2ｃｈ以外にも啓蒙するように活動をしたりするとか
あって然るべきであって、それが自然な流れだから。
それをしないのは、フェミ工作員の釣りでしかない。

>>70
女性の面接が上手なだけ
コミュニケーションは女性が優秀だからな

ジャーナリスト的になって、面接官や受験者に取材してきちんと調べろ。
そうでなければ説得力ねーよｗｗ

>>71
イジメられすぎて、オウムのように同じことを繰り返すことしかできなくなってるw
>>38>>46をよく読め便器w

試験はどれだけ学問の理解があり、それに沿った思考能力があるかを見るため。
面接だけで受かるのなら、そもそも学問の意味がない。

>>73
>>44をよく読めフェミ工作員ｗ

>>74
１次試験があるだろ。それを突破した女性は学問・思考能力も申し分ない。

1次試験に受かってる女性は男性の半分ですが。

>>75
単なるレイプ被害者の思い込みを読んでも何の説得力もない件。

>>76
だから？
男女得意不得意があるんだから、男に有利な試験、女に有利な試験があるのは当たり前。
1次試験が男の得意な分野。面接は女に得意な分野。

>>78 そんな事実が何処にあるの？

ああ、「面接」と「試験」が同じものだって思ってたの？！
各単語の意味判ってる？

>>78
だから？

>>78
根拠は？
女のようなバカに得意なことなんかないと思う。

>>81
池沼かよｗｗ
貴様らは「1次試験男の合格率が高い！こんなの女性差別よ。ﾑｷｰ！！」と同じこと言ってんだよｗｗ
合格率の差に目くじら立ててどうする？
不満なら、ちゃんと面接対策をすることだｗ

>>83 ？真っ当に試験で合格してるのに文句言う理由はないんだけど。
「1次試験男の合格率が高い！こんなの女性差別よ。ﾑｷｰ！！」
ってのは合ってる。女性がそう言ってわめくからな。

>>83
だから？（笑）

>>83
単に男性の能力が高いだけだろ。
女に対策なんか立てる頭はないだろ？

>>84
貴様らは、真っ当に2次試験で合格した女性に文句言ってんだよｗｗ
自覚しろ、池沼どもが！

>>87
黙れカス。
つうかチャンコロスレに帰れ

>>86
俺は1次試験も2次試験も問題ないと思ってるがな。
「1次試験男の合格率が高い！こんなの女性差別よ。ﾑｷｰ！！」は貴様らがいかにアホなことを言ってるかを自覚させるためのサンプルだ。

いいから帰れちゃんころ便女

>>87>>89
真っ当なら、一次と二次で差はでない。

>>89
だから？

>>91
アホか？
多肢択一式試験と記述式+面接試験の結果が比例するとは限らない。
センター試験の結果がよくても、その後の試験で不合格になるやつがいる。逆もな。それと同じこと。

>>93
だから？

>>77
>単なるレイプ被害者の思い込みを読んでも何の説得力もない件。
>>82
>女のようなバカに得意なことなんかないと思う。

アホだ、こいつら。
議論にならん。

>>95
だから？

陳偉棟死ねｗ

年配の奴らは、今の20〜みたく事の善悪で物を考えていないよ

>>93 あほか？
試験で半分以下の理解力と回答能力しかないのに、なんで記述を含む試験で同等になるの？

勝負あったな。
誹謗中傷ばかりで、誰も反論できないようだし。

>>100
だから？

陳偉棟死ねｗ

>>99
あほは貴様だ。
1次試験の合格者数が男の半分以下。だから、女合格者の理解力と回答能力も男の半分以下？

それで分からないなら、東大試験で考えろ。
東大に合格するのは男が多い。では、女東大生は男東大生より下と言い切れるか？

ID:3c4kNZIY＝「だから？」としか言えない池沼。
議論できないアホは消えろ。足手まといｗ

陳偉棟死ねｗ

>>103
だから？

>>103 それだけ男性よりも少ないわけだよな。
その後の結果も、男性と同様の経過を辿るわけだから、そもそも後から率が変化する理由が無い。

>>104
だから？

>>107
公務員試験で分からないなら大学受験で考えてみろ。
センター試験の得点がいいのに、面接・作文が苦手なやつ。
センター試験の得点は悪いが、面接・作文で挽回するやつ。

要は、男は多肢択一式試験で問われる知識・計算が得意。
女は、面接・記述で問われる表現力に優れる。

>>109
だから？

>>109 その表現もその試験の流れに沿ったものだけど。
記述には理解力と知識がなければそもそも表現自体が難しい。

>>111
1次試験を突破した女性には、十分に理解力と知識があるだろｗ
また理解力と知識があるからといって、優れた表現ができるとも限らない。

>>112 さて、それを踏まえて、1次試験との差を考えてみよう。
元々の知識がなければ表現の幅などはあまり用を為さない。
理解出来ていなければ問題を読み取ることもあまり出来ないし、
これも表現の柔軟性を欠く結果となる。
その点は既に>>112の最後に言われているはずだが。

そして、>>109の最後の2行を表すデータを主張したあなたは提示していない。

>>112
だから？

陳偉棟死ねｗ

>>113
うん。でも1次試験合格者数が男が多い→2次試験もそうなるとは限らないよね？
つーか、1次試験って多肢択一式試験なんだから、一定水準以上の理解力・知識があれば合格。
その1次試験に合格したのは男が多い。では合格した男と女の表現力を含めた能力は絶対に男＞女？

>>116
だから？

※平成１６年度(括弧内は男女比)　尚、採用は平成１７年４月１日
　　　　　　申込者　　　　　　　　　　　　　１次試験合格者　　　　　　最終(２次試験)合格者　　　　　採用
全体　33385人　　　　　　　　　　　　　3272人　　　　　　　　　　1756人　　　　　　　　　　　　647人
男　　 23785人(71.24％)　　　　　　　2745人(83.89％)　　　　　1452人(82.69％)　　　　　　515人(79.60％)
女　　 9600人(28.76％)　　　　　　　 527人(16.11％)　　　　　　304人(17.31％)　　　　　 132人(20.40％)

＊１次試験(多肢択一式)の合格率
全体　 9.80％
男　　 11.54％
女　　 　 5.49％☆ ←エ〜！異常に低い合格率

＊１次試験合格者に対する２次試験(記述式+面接)合格率
全体　　53.67％
男　　　 52.90％
女　　　 57.69％☆←面接が絡むと何故か有利

＊最終合格者に対する採用(面接のみ)率
全体　　36.85％
男　　　 35.47％
女　　　 43.42％☆←面接のみだと益々有利

※平成１７年度(括弧内は男女比)　尚、採用は平成１８年４月１日
　　　　　　申込者　　　　　　　　　　　　　１次試験合格者　　　　　　最終(２次試験)合格者　　　　　採用
全体　31112人　　　　　　　　　　　　　3094人　　　　　　　　　　1674人　　　　　　　　　　　　633人
男　　 22101人(71.04％)　　　　　　　2610人(84.36％)　　　　　1392人(83.15％)　　　　　　499人(78.83％)
女　　 9011人(28.96％)　　　　　　　 484人(15.64％)　　　　　　282人(16.85％)　　　　　 134人(21.17％)

＊１次試験(多肢択一式)の合格率
全体　 9.94％
男　　 11.81％
女　　 　 5.37％☆ ←エ〜！異常に低い合格率

＊１次試験合格者に対する２次試験(記述式+面接)合格率
全体　　54.10％
男　　　 53.33％
女　　　 58.26％☆←面接が絡むと何故か有利

＊最終合格者に対する採用(面接のみ)率
全体　　37.81％
男　　　 35.95％
女　　　 47.52％☆←面接のみだと益々有利

※平成１８年度(括弧内は男女比)
　　　　　　申込者　　　　　　　　　　　　　１次試験合格者　　　　　　最終(２次試験)合格者
全体　26268人　　　　　　　　　　　　　2966人　　　　　　　　　　1592人
男　　 18472人(70.32％)　　　　　　　2462人(83.01％)　　　　　1310人(82.29％)
女　　 7796人(29.68％)　　　　　　　 504人(16.99％)　　　　　　282人(17.71％)

＊１次試験(多肢択一式)の合格率
全体　11.29%％
男　　 13.33％
女　　 　 6.46％☆ ←エ〜！異常に低い合格率

＊１次試験合格者に対する２次試験(記述式+面接)合格率
全体　　53.67％
男　　　 53.21％
女　　　 55.95％☆←面接が絡むと何故か有利

これだけ丁寧に教えてあげてるのに、理解できないなら仕方ないね。

当局に差別と抗議するがいい。どうせ却下されるだろうけどｗｗ
ま、がんばれやｗｗｗ

>>121
だから？

　　　( ﾟдﾟ ) 死ね陳偉棟
　＿(__つ/￣￣￣/＿
旦　　＼/ Windx/

>>116 私はあくまでこれらの結果から話しているのであって、
あなたが>>109で話した男女別の傾向はデータがないので話せない、と言っている。
あなたが109のような傾向があると証言するためには、>>118-120の様な、
試験面接時における、
男女間での表現力の違いを示したデータがない限り、あなた個人のお話しでしかない。

いつも言っているではありませんか。
調査などが反論には必須だと。

>>124-125
つーか、俺はこの件を問題だと考えていない。
この件を男性差別だと思うやつが活動すればいい。

>>126
だから？

１次試験の合格率の男女差は、

ダブルスコア

>>126
明らかに差別だろうな。
お前のような便器どもを有利に扱っていないとしたら、男性より便器を多く合格させる説明はつかない。

>>126
政府自身が「差別します」と言ってるのよ？

www.soumu.go.jp/s-news/2006/pdf/061025_3.pdf
「男女共同参画基本計画（第２次）」では、平成22年度頃までの政府全体としての採用者に占める
女性の割合の目安として、国家公務員�T種試験の事務系の区分試験（行政、法律、経済）について
は30％程度、その他の試験については、�T種試験の事務系の区分試験の目標も踏まえつつ、試験毎
の女性の採用に係る状況等も考慮して、できる限りその割合を高めることを目標とするとしている。

最終合格者を女が30％になるようにすることは
試験をする前から決まっている（これは周知の事実）

さすがに1次試験では不正操作をするのもあれなので
（とてもまともなやり方では女の合格者が30％にならないよぉ）

そこで2次試験以降で

調整・・・

調整・・・

age

女官僚が増加
　　　↓
喪男弾圧のための
各種法整備が着々と進行

男性差別スレage

ttp://www.sankei.co.jp/local/chiba/061117/chb001.htm
ttp://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20061122-00000101-mailo-l12
市川市で…フェミ条例を大幅修正案

http://news19.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1164904291/l50
↑ヤバそう
↓フェミの反対凸攻勢に対抗を
凸先　http://society3.2ch.net/test/read.cgi/mayor/1143507574/37-41

申し込み者　　　　２次合格者
男　７０．３２％　　　　８２．２９％　　
女　２９．６８％　　　　１７．７１％

男の方が合格率高いけど・・・
一次合格者は一定のレベル以上の人達だと考えると
２次試験の合格率の男女差は気にするほどでもないと思うが。
それよりもこの男女比で管理職比率を女３０%にするとかいう目標のほうが
男性差別じゃないか？

>>136
普通に考えれば女を30％にするなんて
現状を見る限り不可能に近いんだけど
多分なりふり構わずやるはず
たとえ違法行為の恐れがあろうとも

知識が劣るから女が一次で落ちる、で、２次だと女が上と言い張ってるけど、
文豪を見ても解るように、男のほうが人に伝える表現は優れている、
女の文豪で紫式部とか言うｴﾛ小説家が出てくるなんて有り得ないｗｗ
視野の狭さ、知識の乏しさ、表現の未熟、どれを見ても女が上回る要素などない
井戸端会議で同じ事を何度も繰り返す能力なら男は敵わないけどね

女が３０％管理職になろうが、東大の半分が女でも構わない、
それは女が努力し結果をのこしさえすらばいいのだから、
誰も弁護士になるのを阻止しないし、医師になる女の点数を下げたりしない、
だが英国のように女が不得意な高等数学を減らすとか理系なのに数学の試験が
無いとか変な方向にだけは進んで欲しくない、全ては男女関わらず実力の結果

>>136
1次試験における女の合格率が極端に低いことを看過するな。
せっかく>>1-4に詳細な資料があるのだから。

>>140
だから一次試験で馬鹿女はふるい落とされたようにしか見えないんだけど。

>>141
その通り。
にも拘わらず、2010年までに３０％にする為に、
徐々に二次試験及び採用の女の比率を上げてるだろ？
そこを問題にしているスレじゃないか

>>142
一次試験に対する二次試験の合格者数は男女でそれほど差はないぞ。
採用で若干女が増えるのは男が他の内定先に流れてるかもしれない。

>>143
>男が他の内定先に流れてるかもしれない。

どういうこと？
国�T蹴って民間に流れてるということ？
まあ、技術職ならある話だけど、事務系ではあり得ない話だな。

>>144
あくまで想像。
技術系で一種受けて合格する奴はいる。
俺の友人でそういうのが二人いて、。
二人とも製造業に就職した。

>>139
禿同

>>145
平成１７年の最終合格(平成１８年４月1日採用)の行政・法律・経済だけを
ざっと計算してみたけど、↓のようになったよ。
もっと国�T全体よりもっと酷いんだけど

　　最終(２次試験)合格者　　採用 　採用率
全体　 760　　　　　　　　295　　　　38.82％
男　　631　　　　　　　　229　　　　 36.28％
女　　129　　　　　　　　 66　　　　 51.16％

http://www.jinji.go.jp/saiyo/fsaiyo01.htm
ttp://www.soumu.go.jp/s-news/2006/pdf/061025_3_si1.pdf

>>147
＞もっと国�T全体よりもっと酷いんだけど ×
国�T全体よりもっと酷いんだけど 　○

ね

>>147
それは酷いな。

イカサマ

【事務系(行政職・法律職・経済職)編】
各省の事務次官にまで昇進するのは、原則として、この事務系３職出身者である。
(技官が事務次官となれるのは、国土交通省と文部科学省のみ。また、法務事務次官には、検事がなる。)
正に、国Ｉのなかの国Ｉ、キャリア官僚の中のキャリア官僚である。

※平成１８年度(括弧内は男女比)
　　　　　申込者　　　　　　　　　　１次試験合格者　　　　　　最終(２次試験)合格者
全体　16143人　　　　　　　　　　　　　1375人　　　　　　　　　　740人
男　　 10850人(67.21％)　　　　　　　1087人(79.05％)　　　　　579人(78.24％)
女　　 5293人(32.79％)　　　　　　　 288人(20.95％)　　　　　　161人(21.76％)

＊１次試験(多肢択一式)の合格率
全体　8.52%％
男　　 10.02％
女　　 　 5.44％☆ ←エ〜！異常に低い合格率

＊１次試験合格者の２次試験(記述式+面接)合格率
全体　　53.82％
男　　　 53.26％
女　　　 55.90％☆←面接が絡むと何故か有利

※平成１７年度(括弧内は男女比)　尚、採用は平成１８年４月１日
　　　　　申込者　　　　　　　　　　１次試験合格者　　　　　　最終(２次試験)合格者　　　　　採用
全体　18685人　　　　　　　　　　　　　1388人　　　　　　　　　　760人　　　　　　　　　　　　295人
男　　 12687人(71.04％)　　　　　　　1149人(82.78％)　　　　　631人(83.03％)　　　　　　229人(77.63％)
女　　 5998人(28.96％)　　　　　　　 239人(17.22％)　　　　　　129人(16.97％)　　　　　66(22.37％)

＊１次試験(多肢択一式)の合格率
全体　 7.43％
男　　 9.06％
女　　 　 3.98％☆ ←この年は男子との合格率の差が特に激しい！

＊１次試験合格者の２次試験(記述式+面接)合格率
全体　　54.76％
男　　　 54.92％
女　　　 53.97％☆←記述式が酷すぎて面接の配点では回復できず

＊最終合格者の採用(面接のみ)率
全体　　38.82％
男　　　 36.29％
女　　　 51.16％☆←でも面接のみだとしっかり回復(なぜなら、採用比率は予め決まっているから)

※平成１６年度(括弧内は男女比)　尚、採用は平成１７年４月１日
　　　　　申込者　　　　　　　　　　１次試験合格者　　　　　　最終(２次試験)合格者　　　　　採用
全体　19290人　　　　　　　　　　　　　1407人　　　　　　　　　　766人　　　　　　　　　　　　298人
男　　 13119人(68.01％)　　　　　　　1165人(82.80％)　　　　　627人(81.85％)　　　　　　234人(78.52％)
女　　 6171人(31.99％)　　　　　　　 242人(17.20％)　　　　　　139人(18.15％)　　　　　64(21.48％)

＊１次試験(多肢択一式)の合格率
全体　 7.29％
男　　 　8.88％
女　　 　 3.92％☆ ←エ〜！異常に低い合格率

＊１次試験合格者の２次試験(記述式+面接)合格率
全体　　54.44％
男　　　 53.82％
女　　　 57.44％☆←面接が絡むと何故か有利

＊最終合格者の採用(面接のみ)率
全体　　38.90％
男　　　 37.32％
女　　　 46.04％☆←面接のみだと益々有利

age

男女共同参画に非協力的な企業は公共事業の入札から外すといった法令が
どこかの県で可決されそうになったが、廃案になったとニュース速報板でみた。
考えてみたら恐ろしい事だよ。
このような狂った法令が議定に上った事自体、恐怖だよ。
ここまでフェミが中枢に浸透してるかと思うと。

>>155
千葉だっけ？

イカサマだな

糾弾age

>>155
>男女共同参画に非協力的な企業は公共事業の入札から外すといった法令

頭がいかれてるとしか思えない。
環境問題への配慮とか、社会貢献(ボランティア、募金等)の有無とか、もっと選考基準にすべき項目はたくさんあるだろうに。
どんな優良企業でも、男女共同参画(実質女優遇)に非協力的なだけで入札から外すなど狂気の沙汰。

>>155
＞男女共同参画に非協力的な企業は公共事業の入札から外すといった法令が
＞どこかの県で可決されそうになった
まさしくフェミファシズムだな・・・

イカサマすぎる

公務員受験板に↓のスレを立てましたので、こちらもたまに眺めて見てね。
受験生の反応を見たいので、あえて糾弾調にはしませんでした。

【女性優遇】国家�T種女子受験生専用スレ
http://school5.2ch.net/test/read.cgi/govexam/1167642707/l50

>>162
GJ!
男性の公務員受験者にこの問題を不満に思ってもらえれば・・・

age

ついにメス優遇もここまできたか

>>162
公務員試験板は、こちらに移転した

http://school6.2ch.net/test/read.cgi/govexam/1167642707/l50

イカサマすぎるぞ

なあに反動が来るだろう

イカサマだな

アファーマティブアクションは確実に会社を駄目にする。
論理的に考えれば分かることだ。直ぐに感情的になる女には理解でき
ないだろうが。
例えば、企業で100人の採用枠があり、男100人、女100人が受けたと
する。試験の結果、トップ100は男80人、女20人だったとする。
この男80人、女20人を採用すれば問題ないが、仮に企業がアファーマ
ティブ採用のために一定数女を取り、男50人、女50人を取るとすると、
優秀な男30人が不合格になり、馬鹿な女が30人採用されることになる。
これでは企業の競争力が落ちて当然だし、まともな実力主義の会社は
絶対に女の合格者は少ないであろう。

東大に女が少ないのは差別だからじゃない、
国１に女が少ないのは差別だからじゃない、
医者に女が少ないの以下略
女が努力し結果を残して東大１０割でもOKなんだよ、
男性差別なんて叫ぶ男が居たら折れがぬっころしてやるよ、
だからがんばって実力で勝利を勝ち取れ！！！！！！
保護優遇されて下駄履いて平等だ！！などと叫ぶなｗ

優遇されすぎだな

スレ違いかも知れんが、地方公務員の女優遇ぶりは国�Tの比じゃないからね。
女ってだけでコネもってるようなもの。
話に聞くところでは、最近は地方公務員も給与カットにサビ残と職場環境が民間に近づいてきてるそうだが、
女は相変わらず仕事しない。

俺、地方在住だから分かるが、最近行政サービスってどんどん削られてるのな。
公務員の待遇だって、若い男に関しては民間よりはマシというレベルでしかないよ。
こんな状態なのに公務員試験で女を優遇するのは何故だ？

地方ほど醜いんだな

まぁ、甘える女も悪いんだけど採用する方はもっと罪だね。

馬鹿団塊ね

おかしいね

文句があるなら、勉強して国家�T種に合格してみろや！
国家�T種に合格できない馬鹿がうぜえんだよ！！

優遇されなきゃ
男性と戦えない女って
障害者なの？ w

>>180
頭がよければ国家�T種に合格できるだろ。
女の合格率を下げて、おこぼれを貰いたがる馬鹿って情けねえなｗ

プルシェンコ(金)＞＞＞高橋204.89点（8位）＞＞＞荒川191.34点（女子ゲタ枠１位）
男子は100点で金メダル。
女は60点で金メダルwww

>>162
そのスレで、このスレのこと報告しといてやったぜ、感謝しろよ(ﾜﾗ

嗚呼

>>181
そりゃあ、頭の良い人が受かるべきでしょ。
だから、わざわざ男の合格率下げておこぼれを貰いたがる女って情けないなって話。

何処までもイカサマ

ここまで女を優遇するのかって感じだな

>>181
馬鹿か？女の数が少ないから馬鹿な女を合格させ、優秀な男を落としてでも
３０％にしましょ〜って事だろ？本来女の努力が足りないだけの事を
何で数合わせの為に優秀な男を落とす必要があるの？女に努力させ
実力の結果３０％なら誰も文句は言わないよ、まずは東大の３０％から
始めろよ、５０％でもいいよ、努力し実力で勝ち取れよ

馬鹿な女を優遇して合格させ、その女たちに高い給料を我々の税金で支払うわけだ。許せんな。

　そのために１種の合格者増やしているのか。
以前は東大法学部卒（見込み）で大蔵省から内定むらっていても
１種試験に落ちたり、と高レベルだったのに。

イカサマ

極端すぎるわ

違う板でみたんだけどさ、面接の時とか女って「女性は社会的に不利な立場だけど、
公務員は男女平等に働ける」とか言うんだって。いい加減にしろって感じ。

んなアホな

>>197
いや、会社では女より男の方が立場は確かに上なんだよ。
でも社会全体では女の方が立場が上になっている。
ただ総理大臣を女にするとか良く言われるけどそんなこと言うと多分国はまとまらなくなるかと…

国が滅亡するぞ

>>195
え？！折れへのレスなのか？
よく判らないけど、会社とか実力の世界では男が上なのはそのとおりだし
目に見えないものは何故か女が上が多いね、面接が女が有利ってのもまさに
その典型、構成も受け答えも女の方が明らかに劣るのにね

こんなイカサマ試験がまかり通るなんて

>>197
女の方が上手なのは表情の作り方。
化粧するからね。

女は優遇しても図に乗るだけのクズよ

公務員までフェミニストに汚染されたか

日本滅亡

こんなんで勝ち誇った顔をする糞女

女は社会に有害なだけ

女優遇のイカサマ！

国家試験まで・・・

イカサマ　デタラメ

その上育児休暇がどうとかで休みは取れその間も結構な金額もらえる。
しかもその金が下っ端の男性の給金より多い上に仕事も押し付けられる。
たまったもんじゃないよ。仕事もしないし、金は持っていくで。
どうせ楽だからって理由で入るんだろうけどさ。
地方は本当に楽だからいなくても仕事影響あんまりでないと思うけど、
国家は場所によっては、大変だから子供産んだりするくらいなら入らないでほしいよ。

でっち上げ

不当すぎるぞ

雇用の分野における男女の均等な機会及び待遇の確保等に関する法律
（女性労働者に係る措置に関する特例）
第９条　第５条から前条までの規定は、事業主が、雇用の分野における
男女の均等な機会及び待遇の確保の支障となつている事情を改善することを目的として
女性労働者に関して行う措置を講ずることを妨げるものではない。


法改正しないと難しいかもしれませんね。
誰か改正均等法修正を公約に掲げて是非参院選に。

異常国家日本

>>1 江戸幕府も大奥のせいで滅んだらしいからな。
女を調子にのらせるとろくなことない。

実際の所、女性枠は設けてあるよ。
去年面接した人も、女性だから採用した。
でなければ落としてる。

男性にも人権を

>>214
内部の人間か？
もっと実情をばらせ。
２chなら、お前の人生にも影響無いだろ。

女栄えて国滅ぶか…
日本人はホント低脳揃いで悪質だな

イカサマキチガイ日本

日本はまた女の贅沢で財政破綻するのか？
今度やったら二度目だぞ。

二種以下の男は無能な年下一種女に一生怒鳴られ続けて生きていく

悲惨だ

もう女は死ねよ

イカサマ

女優遇を糾弾！

公務員試験までもが・・・

学力的には国家�T女より国�U男性の方が優秀だろ

女を優遇するためならイカサマも辞さないってわけか。
どこまで腐ってんだよ・・・

女を優遇しすぎだ！

イカサマ試験だよ

股にアワビ付けているだけで
なぜこんなに優遇されるんだ
日本経済沈没するぞ

女を優遇する必要はないよ

フェモクラットの恐怖が
我々を襲う

別に二次に関しては男も高いので別に女がきわだって高いとは思はないが
採用率にかんしては言いがかりではかたずけられないな
もしかしてこの採用に関してのデータは免許は取ったが単純に男は採用試験を
受けるやつが少なかったんじゃないか？

おんなはかちく

>>232
>>130-131を読めば分かる。
本来30%に満たない女の採用数を無理やり30％に引き上げるために女を優遇してるんだよ。

国家破滅の危機

国１試験の応募者数は現行制度で最低だが
女の応募者比率は上がっている
採用、待遇で男性差別されているから
男性が応募する気がなくなるのは当たり前

だけどこれは国の根幹にかかわる問題なんだけど
この国を滅ぼしたいのかな？

問題は女を30％にすることに固執して
能力に応じた公平な採用をしないことである

国家公務員１種試験、応募者数は現行制度で最低

　人事院は２３日、２００７年度の国家公務員（１）種試験の応募状況を発表した。
　応募者数は前年度比１４・６％減の２万２４３５人で３年連続の減少で、１９８５年度に同試験の形になって以来、最低となった。
　試験区分別では、理工系が前年度比１７・８％減と落ち込みが目立った。応募者数に占める女性の割合は２９・５％で６年連続増え、過去２番目に高かった。
　人事院は応募者減少の理由について「景気回復で民間企業が新卒採用を増やしていることや公務員制度改革の議論などが影響したのではないか」と見ている。
- 読売新聞 [04/23(月)]

女を優遇しすぎだろ！

>>237
＞人事院は応募者減少の理由について「景気回復で民間企業が新卒採用を増やしていることや
　公務員制度改革の議論などが影響したのではないか」と見ている


人事院はアホか？
女優遇が原因に決まっているだろ

こんなことしてりゃそりゃ多数の男性あふれ出すに決まってんじゃんｗ男女共同参画局の男女比率平等への病的な執着心が男性ニートを量産してるんだよ。つーか裏でそれを隠す意味も込めてニートという言葉が産まれたという話もあるが強ち間違いじゃないだろう。

これで馬鹿女は偉そうにしてるんだろｗｗ

もう国家一種廃止しろよ

馬鹿女が増殖するな

糞女が

女のせいで日本滅亡も近いな

近年の新興国の経済成長は凄まじい
若年層の豊富な労働力に溢れている
女優遇に税金を垂れ流しているどころじゃないぞ、この糞日本め

>>246
明らかに金の使い道を間違ってるな。
男女共同参画にどれだけ莫大な金を使ってるんだ。
しかも実力を無視して、無能な女を優遇する始末。これでは発展どころか衰退を招くな･･･

可笑しいぜ

こんな変な女性優遇で男性の可能性や未来を潰しておいて
「今の男は甲斐性なし」「女の1人も養えない」なんて的外れな男性批判をしたり
仕方なくフリーターやニートをしてる男性を叩くのは明らかにおかしい。

<<<アファーマティブアクション（ポジティブアクション）>>>
171 ：名無しさん　〜君の性差〜：2007/02/08(木) 22:00:49 ID:gL0b4C/S
早い話が、女性の数を増やすために女性を優遇して
積極的に採用しなさい、ということ。
例１）例えば、企業等で100人の採用枠があり、男100人、女100人が受けたと
する。試験の結果、トップ100は男80人、女20人だったとする。
この男80人、女20人を採用すれば問題ないが（←機会の平等）、企業等がアファーマ
ティブ採用のために一定数女を取り、男50人、女50人を取ると決める。（←結果の平等）
その結果優秀な男30人が落とされ、点数の悪い女が30人採用される事になる。
例２）女性に点数を５０点加算させる（内緒ｗ）。最低合格点が３００点とすれば
男性２９０点→不合格
女性２６０点＋５０点（内緒ｗ）→３１０点→合格

現在の日本は（公務員含む）多方面でこの
アファーマティブアクション を取り入れている。
汚ねー

日本は崩壊するのか？

>>250
その結果雇う方も損するのにね。
別に女の人無理に雇う必要ないのに。

>>252
あ、あなた！それ「女性差別」よ！キー！許さない！











女性差別じゃなくて無能差別だってのｗｗｗ

地方公務員試験もイカサマ多いぞ
２次面接で明らかに♀を優遇している

内定者男からすると女性はありがたい。出産・育児で出世レースとは基本的にお別れ。
残った数少ない男共は甘い蜜を吸える。


個人的にはしょっぱい汁吸いたいｗｗ

>>255
アホ？

出世が甘いとは限らないし。管理職でも女優遇される事実知らないの？

アファーマティブアクションってなんなんだろうね。
単純に能力主義でいいじゃない。
頑張っていない人が頑張っている人に対して威張っているのを見ると
もう、非常に、げんなりする

やな気持ちだ

アファーマティブで人生狂わされた男性多数
しかしマスゴミは絶対にこの事実は流さない。一種のタブー。
バカの１つ覚えみたいに「女性が活躍する時代☆」の一点張り。
男女正々堂々勝負しろっての

>>256
官庁は管理職女性ポストがほぼ固定してるよｗｗそんなことも知らんのか

アファーマティブで消されるポストにつけないような香具師はどんな組織でも使えん

国一受験する女って明らかに私、女捨てます系や、
売れ残りばっか。男は臭そうなのばっか。

>>260
女が高次の意思決定に携わることにより
男性差別が加速されることが問題なのです。

どんなに女性を優遇採用・管理職登用したところで

結婚後に家族を養う義務は男性が負うべき！って風潮が根強いんだから
この制度の煽りで仕事に就けなかったり、低賃金の仕事やポストに甘んじる男性が
増えれば当然結婚をためらう男性も増えるわけで。

そりゃあ少子化・晩婚化にもなるでしょうよ。
なのに国やフェミマスコミは自分達が男性を潰すようなマネをしておいて
「男がだらしないからだ」と言わんばかりに男性を煽る。

もういいかげんにしてくれないかな？いくら温厚な男性でもそろそろキレるよ？

誰かこの異常政策を止めろ！

いんちき

女優遇を撲滅しよう！

インチキ

イカサマ

日本沈没

俺の書きたい事を全部書いてくれた>>263

>>262
アファーマティブで採用された女が幹部クラスになると怖いな。
下駄履かされたとも知らず「女性は優秀だ」とか勘違いして男を見下して
男性軽視的なことを平気でやりそうだ。

糞女を図に乗らせるだけだよな

男は女の権利・利益も考慮した施策をするが
女は女のメリットしか考えない。男のそれは全く視野に入れない。

政治家でも確実にこういう傾向あるよな。
女が政治・行政の意思決定に携わる事は男性にとってまさに脅威だな。

おんなはかちく

>>271
>男は女の権利・利益も考慮した施策をするが
>女は女のメリットしか考えない。男のそれは全く視野に入れない。

禿同。
女は自分の都合でしか物を考えられない家畜。

女を甘やかすな

馬鹿女を増殖させるだけ

そうだよな

五十崎

公務員試験までもが

これだけ堂々と国や公務員が違法行為しているのも珍しい。
違法行為に加担している公務員を男性だから合格できなかったとか、男性だから昇進できなかったと言って
生涯賃金をすべて個人賠償責任で訴えるべき。
男性差別に加担した官僚は莫大な個人責任、賠償を強いられることになる。

国家公務員法

第２７条 　すべて国民は、この法律の適用について、平等に取り扱われ、人種、信条、『性別』、社会的身分、門地又は第三十八条第五号に規定する場合を除くの外政治的意見若しくは政治的所属関係によつて、差別されてはならない。
第３６条 　職員の採用は、競争試験によるものとする。但し、人事院規則の定める官職について、人事院の承認があつた場合は、競争試験以外の能力の実証に基く試験（以下選考という。）の方法によることを妨げない。
第３７条 　職員の昇任は、その官職より下位の官職の在職者の間における競争試験（以下試験という。）によるものとする。但し、人事院は、必要と認めるときは、試験を受ける者の範囲を、適宜制限することができる。
第４０条 　何人も、試験、選考、任用又は人事記録に関して、虚偽又は不正の陳述、記載、証明、採点、判断又は報告を行つてはならない。
第５７条 　昇任候補者名簿による職員の昇任は、当該昇任候補者名簿に記載された者の中、昇任すべき者一人につき、試験における高点順の志望者五人の中から、これを行うものとする。

女なら甘やかされる世の中だな

今年度の１次試験の合格発表が終わりました。
志願者減のため、昨年度より合格率が上がっていますが、
やはり、男女の合格率の差はダブルスコアです。
また２次や採用でインチキやるんでしょうな。

※平成１９年度(括弧内は男女比)
　　　　　申込者　　　　　　　　　　１次試験合格者
全体　22435人　　　　　　　　　　　　　2920人
男　　 15826人(70.54％)　　　　　　　2454人(84.04％)
女　　 6609人(29.46％)　　　　　　　 466人(15.96％)


＊１次試験(多肢択一式)の合格率
全体　13.02%％
男　　 15.51％
女　　 　 7.05％☆ ←エ〜！異常に低い合格率

仕事にしても学業にしても、ポジティヴアクションみたいなのはダメよね。

男女の平等だのバランスがどうのでやってるくせに、社会のバランスを
思いっきり壊してる本末転倒なシステムだわ。

ふざけすぎてるな

このポジティブアクションってほんといらないよな
ポジティブアクションで合格して
ポジティブアクションの存在すら知らない勘違い女が急増。

女だけ一年が180日で一日が10時間しかないとでも言うのか？

実力で勝ち取るのよ☆

優遇されすぎ

大阪府の公務員採用で女男差別の疑い

★１次は択一式のペーパーテスト。配点は全部ペーパーテストの点数
つまりペーパーの点数だけの公平な試験　純粋な学力試験
１次受験者数　男857　72.1%　女322　27.9%
１次合格者数　男142　71.0%　女 58　29.0%
↑ここまでは男女比は試験前と試験後でかわっていませんね。つまり男女の学力は同じ。
同じぐらいの学力の男女が受けているし、男女の学力の差はない。これ大事

★しかーし、２次は個別面接の配点が６割、テストが４割です。
ここで学力に差がないはずの男女が、個別面接という名のもとで、　おもいっきり優遇されています
２次受験者数　男125　70.6%　女 52　29.4%
２次合格者数　男 43　54.4%　女 36　45.6%
↑ペーパー試験の能力は変わらないはずなのに、個別面接になると思いっきり男が絞られてます
女に下駄をはかせてる証拠です

★そしてさらに女をどんどん優遇します
３次試験は集団討論+個別面接の配点が７割、残りがペーパー＋軽い英会話です
３次受験者数　男 41　53.9%　女 35　46.1%
最終合格者数　男 18　39.1%　女 28　60.9%
↑女におもいっきり下駄をはかせてる

要するに強調しますが、１次試験前と試験後で男女比が変わっていないですね。
これは、おおざっぱにいうと男女の学力が同じだからだということです。
なのになんで最終合格者比が男 18　39.1%　女 28　60.9%になんの？
普通の能力別に採用すれば、４６人の枠なら女１２人　男３４人でしょうが

公務員がおっもいいっきり地方公務員法違反してるぅ〜〜〜〜ｗ

地方公務員法
（平等取扱の原則）
第１３条 　すべて国民は、この法律の適用について、平等に取り扱われなければならず、人種、信条、性別、社会的身分若しくは門地によつて、又は第十六条第五号に規定する場合を除く外、政治的意見若しくは政治的所属関係によつて差別されてはならない。

>>1

正論


面接で、女比率を意図的に上げている。


女って試験受からないんだよね、馬鹿だから。

なにかすごい根拠があるかと思ったら

女性の面接合格率が以上に高いから優遇??

単に男より女のほうが面接能力が高いということだろ

外面の良さには勝てんよ

>>289
スレ見直せよ。

大体その外見のよさも結局化粧がものをいってるじゃん。
スッピンで勝負できる女っていないだろうな。

本当に女は糞だな！ 糞糞糞糞糞

女なんかの下で働いてる奴の気が知れない

自分なら即効転職だな

如何様だ

糞女は死ね！

　

国家試験までもが

優遇しすぎだろ？

女はクソ

糞女が！ 優遇されすぎ

これじゃ国家滅亡も近いな

【国�T全体編】
※平成１８年度(括弧内は男女比) 尚、採用は平成１９年４月１日
　　　　　　申込者　　　　　　　　　　　１次試験合格者　　　　　　最終(２次試験)合格者　　　採用
全体　26268人　　　　　　　　　　　　 2966人　　　　　　　　　 1592人 　　　　　　　　　584人　
男　　 18472人(70.32％)　　　　　　　2462人(83.01％)　　　　　1310人(82.29％) 　　　　 461人(78.94％)
女　　 7796人(29.68％)　　　　　　　 504人(16.99％)　　　　　 282人(17.71％) 　　　　 123人(21.06％)

＊１次試験(多肢択一式)の合格率
全体　11.29%％
男　　 13.33％
女　　 　6.46％☆ ←エ〜！異常に低い合格率

＊１次試験合格者に対する２次試験(記述式+面接)合格率
全体　　53.67％
男　　　 53.21％
女　　　 55.95％☆←面接が絡むと何故か有利

＊最終合格者に対する採用(面接のみ)率
全体　　36.68％
男　　　 35.19％
女　　　 43.61％☆←面接のみだと益々有利

【事務系(行政職・法律職・経済職)編】
各省の事務次官にまで昇進するのは、原則として、この事務系３職出身者である。
(技官が事務次官となれるのは、国土交通省と文部科学省のみ。また、法務事務次官には、検事がなる。)
正に、国Ｉのなかの国Ｉ、キャリア官僚の中のキャリア官僚である。

※平成１８年度(括弧内は男女比)
　　　　　申込者　　　　　　　　　　１次試験合格者　　　　　　最終(２次試験)合格者　　　　採用
全体　16143人　　　　　　　　　　　　　1375人　　　　　　　　　　740人 　　　　　　　　　　　285人
男　　 10850人(67.21％)　　　　　　　1087人(79.05％)　　　　　579人(78.24％) 　　　　　　213人(74.74％)　　
女　　 5293人(32.79％)　　　　　　　 288人(20.95％)　　　　　　161人(21.76％) 　　　　　　　72人(25.26％)

＊１次試験(多肢択一式)の合格率
全体　8.52%％
男　　 10.02％
女　　 　 5.44％☆ ←エ〜！異常に低い合格率

＊１次試験合格者の２次試験(記述式+面接)合格率
全体　　53.82％
男　　　 53.26％
女　　　 55.90％☆←面接が絡むと何故か有利

＊最終合格者の採用(面接のみ)率
全体　　38.51％
男　　　 36.78％
女　　　 44.72％☆←面接のみだと益々有利

>>303
尚、採用は平成１９年４月１日

あははははｗ
これの言い訳が「女は面接に強い」ですかｗｗ
女の最終比率が試験前から決まってんだよ。
100％面接で調整してんだよ。

なら顔から上マスクして書類もアメリカみたいに性別とか分からないようにして面接してみろよ。
絶対この結果にはならないからｗｗｗ

事務系(行政職・法律職・経済職)の女比率の推移(尚、採用は翌年４月１日)

　　　　平成１６　 平成１７　 　平成１８
申込　31.99％　　　28.96％　　　32.79％　　　　
１次　17.20％　　　17.22％　　　20.95％　　　
２次　18.15％　　　16.97％　　　21.76％　　　
採用　21.48％　　　22.37％　　　25.26％

www.soumu.go.jp/s-news/2006/pdf/061025_3.pdf
「男女共同参画基本計画（第２次）」では、平成22年度頃までの政府全体としての採用者に占める
女性の割合の目安として、国家公務員�T種試験の事務系の区分試験（行政、法律、経済）について
は30％程度(以下略)」

とあるので、来年の採用は27％、再来年は29％、
そして目標達成予定年である2010年は、31％あたりになって、
「目標達成しました。男女共同参画は進んでいます」という
大本営発表がされるわけだ。は〜

女は屑

おんなはかちく

日本株全然上がらないね
女贔屓で女に税金垂れ流すクソ日本に
投資する外国人投資家は誰もいないよｗｗｗ

>>306　今年の分追加(１次まで)

事務系(行政職・法律職・経済職)の女比率の推移(尚、採用は翌年４月１日)

　　　　平成１６　 平成１７　 　 平成１８　　　 平成１９
申込　31.99％　　　28.96％　　　32.79％　　　　32.59％　　　　
１次　 17.20％　　　17.22％　　　20.95％　　　　18.64％　　　
２次　 18.15％　　　16.97％　　　21.76％　　　
採用　21.48％　　　22.37％　　　25.26％

優遇するな

糞っ垂れ馬鹿女に贔屓するな

そうそう

女を優遇するな！

国家試験までもフェミニストに汚染されたか

この差別的制度は女性側からも反対意見が出ても良さそうなのに。

国が堂々と男性差別をしている、しかしデモも抗議も起こらない・・・
学生運動は？それだけ男性差別が根付いて気が付いていない人が多いのだろうか？
当たり前だが、欧米で女性だけのサービスをすれば裁判で賠償を払う結果になる
男女平等とは日本においては男性差別の意味でしかない、

>>317
アメリカにもクラブでレディース・ナイト（女性のみ飲み物プレゼントなど）あるし女性のみ入場料無料の所もあるけど？
それでアメリカの男性が怒ってるのも聞いた事ない。
寧ろ女性がたくさん来てるから男性は喜んでるけどね。

>>316
出るわけないだろ馬鹿。どんだけお花畑なんだよお前の頭の中は。

日本の女の性質から考えても、寄生する事しかしない。
数が減る事が大事。

イカサマ

http://business.nikkeibp.co.jp/fb/putfeedback.jsp?_PARTS_ID=FB01&VIEW=Y&REF=/article/skillup/20070529/125904/
キャリア＆スキルアップ
課題山積みの女性活用推進

2007年6月1日
私は人事の担当者ですが、能力でいえば女性のほうが高い傾向があると思います。少なくとも採用段階では、試験面接ともに女子のほうが優秀です。
成績順にとると女子ばかりになってしまうので、泣く泣く女子学生を落としています。有能なのに、女性だからという理由で就職や昇進への道を絶たれている人も多いのでは？
女性活用推進とは、こうした状況を是正するために、必要なのではないかと思っています。


正直、女の寝言は聞き飽きた。

>>318
聞いたことがないのはお前の知識が少ないからだろ。
自分の無知をひけらかす以上の意味はないぞ。


【国際】"レディースナイト" 「女性優遇の制度は男性差別」と人権局長

1 名前：☆ばぐ太☆φ ★ 投稿日：04/06/08 17:34 ID:???
★ナイトクラブの女性優遇は男性差別…米ＮＪ州

・ナイトクラブが特定の曜日に「レディースナイト」などと銘打って女性を
　優遇するのは男性差別−。米ニュージャージー州の人権局長が最近、
　こんな決定を下した。

　あるナイトクラブの男性客が「女性が入場料５ドルを払わず、飲み物代も
　割引料金なのは不公平だ」と訴えたのに対する裁定で、州全体に適用
　される。

　もっとも、イリノイ州などでは「女性参加を促すので許容範囲」と認める
　裁判所の判決も出ており、論争は続きそうだ。
　http://www.zakzak.co.jp/top/2004_06/t2004060708.html

世界で問題になってるな

　

イカサマだらけの世の中だ

でたらめだらけの女優遇

女はクズ

もう日本は御終いだよ

国�T受かった女はみんな身体。
女が幹部なんて思い上がってるよな。お前ら下働きの奴隷で十分じゃん。

　

しかしまあ…

女はクズ

男の妬みはあからさまだなあ

こんなイカサマで勝ち誇った気かw

本当に女は糞だな

スパ大爆発

女は糞

優遇する必要ない

女は糞だから雇うな

女を甘やかしすぎ！

糾弾する

メス優遇反対

国家まで汚染

>>322
分野と男女の質によっては確かに女の方が優秀な場合もあると思われ。
（ただ、フェミ工作員が人事担当者の自演をしてる可能性もあるが・・
フェミ工作員は確実に至る所に存在してるからね）
国１に限らず素材が同程度なら男女で公平に競えば
女が平均的に勝るという事はほとんどありえない。
たまに単発で女の方が優秀なデータも見かけることはあるにはあるが
いかんせん長期戦になるともろさを発揮するしね。
総合的に見ればアファーマティブで大多数の男性犠牲者が出てるのは
間違いないだろう。

女は糞だな

ええ

女を優遇しすぎだな

メスブタを甘やかす必要なし

こりゃ創価だな

女を優遇して日本を滅ぼす工作

女は糞

国を上げての男性差別やな

自民党もだめだな

イカサマ公務員

女は糞

女を優遇か

女は死ね

　

　

創価

良スレ上げ！

ttp://www.soumu.go.jp/s-news/2006/pdf/061025_3.pdf

女を優遇して意味があるの？

女は死ね

本当に狂ってる

これに反対しているマスコミはどこ？？

女がイジメられる：助けてもらえる　　男がイジメに遭う：誰からも助けてもらえないｗ
女がお見舞いに来る：超嬉しくて元気が出る　　男がお見舞いに来る：余計体調が悪化するよ！
女が学校を休む：クラスの皆が心配する　　　男が学校を休む：皆心配せず喜ぶ
女が犯罪に遭う：許せない　　　　　　男が犯罪に遭う：ざまーみろｗ
女まじめ：いい子　　　　　　　　　　男まじめ：頭が堅い
女暗い：陰があって魅力的　　　　　　男暗い：根暗キモイ
女おとなしい：おしとやか　　　　　　男おとなしい：何か面白いこと言えよ
女おしゃれ：イケテル　　　　　　　　男おしゃれ：男ならオシャレをするな
女やさいい：いい子　　　　　　　　　男やさしい：つまらない
女低身長：可愛い　　　　　　　　　　男低身長：頼りなさそう
女フリーター：夢に向かって頑張れ　　男フリーター：さっさと就職しろ
女マニア：流行の発信源　　　　　　　男マニア：おたくキモイ
女新入社員：歓迎会あり　　　　　　　男新入社員：歓迎会無し
女一人旅：ロマンスたっぷり　　　　　男一人旅：樹海に行って自殺しろ
女子供っぽい：子供の心を忘れない　　男子供っぽい：やっぱり男はいつまでもガキ
女の純潔：オレにくれ　　　　　　　　男の純潔：一生そのままでいろ
女が香水：男を寄せ付けるフェロモン　男が香水：悪臭公害
女が告白：最高のシチュエーション　　男が告白：男なら当たり前だろ
女犯罪者：ファンレターが届く　　　　男犯罪者：地獄の終焉
女事件事故死：みんな悲しむ　　　　　男事件事故死：誰も悲しまず、むしろ喜ぶ
女笑顔：ステキ　　　　　　　　　　　男笑顔：汚い・下心丸見え
女自己中：自分をしっかり持ってる　　男自己中：激しくウザイ
女甘党：メルヘンチック　　　　　　　男甘党：酒くらい飲めよ
女変人：不思議ちゃん　　　　　　　　男変人：精神異常者
女単独行動：自立している　　　　　　男単独行動：協調性0
女平和主義：純粋な心の持ち主　　　　男平和主義：男なら戦えよ
女虚無主義：自分の色に染めたい　　　男虚無主義：何あれ？キモッ
女酒・煙草やらない：清楚　　　　　　男酒・煙草やらない：男のくせに
女堅実：しっかり者　　　　　　　　　男堅実：ケチ

女は死ね！

女は糞

フェミニストを抹殺しよう

死刑判決しないことが先進国の仲間入りと考える裁判官は、
　法の下の平等の原則を被害者側には適用しない。

東京都足立区東綾瀬で、１８歳と１６歳の少年が帰宅中の女子高校生を誘拐、両親も
同居する自宅に監禁し、暴行殺害する事件が発生した。４０日の監禁中、少年らは
被害者の陰毛を剃り、手足に揮発性オイを塗ってライターで火をつけ、熱がるさまを
見て笑い転げた。遺体の性器及び肛門にはスポーツドリンクの瓶が突き刺ささっていた。
　このような犯行にもかかわらず、未決勾留期間が刑期に算入され、仮保釈制度が適用
されるため、主犯以外は全て６年程度で仮出所、主犯も今年には仮出所した。服役中は
給料（作業報奨金）が支払われ、土日休業、平日は毎日３時間の自由時間がある。
主犯は７月と１１月の大検（高校卒業程度認定試験）を受験するという。
　受刑者１人当たり月２０万円の税金が投入され、被害者側の税金（消費税を含む）
で賄われている。一方、被害者の遺族は、検死場所から遺体を引き取るための
自動車代まで支払わねばならなかった。　女子高生コンクリート詰め殺人事件 より
　　　性犯罪事件： http://www8.ocn.ne.jp/~moonston/lynch.htm

女はゴミクズだな

同感

　

同感！！

予防法で維新政党かな

昔はコンクリ殺人は許せなかったが
この板来て男性差別の実態知ってからざまぁｗという感情しか持たなくなった

まあな、女はクズだからな

>>378
Me.too.

俺も女が性犯罪に巻き込まれてもザマーミロとしか思わなくなったなｗ

>378
被害者の女ってどんなタイプだったんだ？
生意気な女だったら本当に心の底からざまあなんだがｗｗｗｗｗｗ

>>378
そうだな。
特急内でレイプされた女に関しても、天罰であるとしか思わない。

そもそもレイプを犯罪にした事自体が男性差別

女は糞だ糞

こんな女どもにこき使われるノンキャリアの男性が可哀想

同意

女の上司の下で働くなんてありえない

>>172
同感。

優遇キャリア女どもにこき使われるノンキャリアの男性が可哀想

女のくせに働くな

女は死ね

こんな優遇されすぎのバカ女ばかりじゃ

創価の仕業

公務員になりたくても、優遇キャリア女にこき使われるのが嫌でなれない
嫌な国だなあ

女は優遇されすぎだろ死ね！

PSE法のとき、勤務中にブログを作っていたのも女だな。
ttp://blogs.dion.ne.jp/tanimidori/

バカ女はイカサマで出世するのか
日本も終わりだ

>>390
別に働いてもいいんだけど
「働き方」「社会進出の仕方」があまっちょろすぎるよね

しかも未だに「結婚したら仕事辞める？続ける？」なんて記事みかけるしｗ
そろそろそれ男性にも聞いてくれないかなぁ(笑)
はっきり言ってなめすぎ。

>>398
働くって事が趣味・自分探し・ファッション・娯楽・暇つぶしになっている。
命を懸けて賃金を稼ぐって要素がほとんど無い。
ｗｗｗ

大学研究者の女（ｱﾌｧｰﾏﾃｨﾌﾞ）が
保育園に午後７時に子供迎えに行かなきゃいかないし、大変なんですぅ、
とか悲劇のヒロイン気取って「あぁなんて私は頑張ってるのぉ」
って勘違いしてんのにはさすがに笑っちまったよｗ

夫に家のこと任せりゃいいだろって話ｗｗｗ

>>399
ただ「働くだけ」と「きちんと自立する、一家を養う」のはわけが違うからなｗｗｗ
ﾌｪﾐの社会進出策に乗せられた女はバカだから
その分野の男性任せ既得権がいつまでも続くと勘違いしてる。
まぁその違いに気づいた時の女の反応が楽しみですな(笑)

こんな勘違い女の下で働きたくないわ

60 ：受験番号774：2007/07/22(日) 00:08:54 ID:i9n91/uT
福岡市、１次面接通過者
男　46人中22人
女　23人中20人


やりすぎだないくらなんでも

国は完全に男女数の結果平等に動いてるよ。
ほんと糞政策ｗ

政府にフェミが入り込んでるから手のうちようがねぇ・・・

女にこき使われるだけ

女は社会の寄生虫

2 ：受験番号774：2007/07/21(土) 00:03:54 ID:zJzJHbRx
面接においての合格者
去年
男子24人中12人(50.0%)
女子13人中11人(91.7%)
今年の一次面接通過者
男子46人中22人(47.8%)
女子23人中20人(87.0%)


これすげぇ・・・凄すぎる。

>>407
ソースよろ

女は糞だな　社会から出てけ

同意

女はゴミクズ

おそらく最近のジェンダー論に配慮している部分もあるんだろうな


理不尽を変えたいなら、理不尽を与える力以上の力をもって征するしか方法がないことを最近知った。

今すごくレベルの低い大学にいるから、力がほしいならあらゆる努力を惜しまずに勉強して入り直さなきゃと考えてる

>>412仮面浪人ガンバ

こんなバカ女の下で働く人可愛そう

最近の世の中の流れはおかしい。
男女平等社会を実現するのではなく、女性優位社会を実現しようとしている。
その為に、男性に対する差別・女性に対する無条件の優遇を設定している。

我々は真の男女平等社会を作るために、戦わなくてはいけない！！！！！！！！！！！

優遇ねぇ（笑）

>>416
wwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww

女は二手に分かれる。
まじで有能、出来る女と優遇に助けられまくってる女。

一部？の出来る女はまじで出来ると思う。
ただ、よく考えりゃそれはお互い様だしなぁ
家事育児が出来る、真面目にやってる男性だって「男の癖に主夫か」だの
現状では言われる可能性高いわけだし。

むしろ女が社会で受ける差別なんぞとは比較にならないぐらい
家庭では男性が差別されるんだがなｗ

＞一部？の出来る女はまじで出来ると思う。

それも男性脳だからだろ？
女性ではない。

女を捨ててでもやりたきゃやれ。

優遇と言い切る根拠は？採用する方は同じ能力なら男性のほうが
長く働ける可能性が大きい分、男性を採りたいでしょう。
３割を大きく超えてるならそれだけ女性が優秀だったんでしょう。
普通に考えて。

？

試験をする前から女性の比率アップを政府（正確には政府に入り込んだフェミ毒）
が宣言している。公平な試験ならば比率なんて一切考慮しないはず。
むしろ女性が優秀なら比率は100%女性になるかもしれないし逆に10%になるかもしれないわな。
だいたい女性比率を各方面で30%〜40%に設定させる事自体
女性は劣ってます、自信ないです、でも女性を増やしてねって
言ってるようなもんだ。


http://www.soumu.go.jp/s-news/2006/pdf/061025_3.pdf

女は言い訳が多い

こういう目標比率を定めてそれを達成する方向に強制するのを
「アファーマティブ・アクション、女性優遇」と言うんですよ。

差別問題に疎い一般人には「アファーマティブ・アクション」と言う言葉を
使わず、意味ももちろん説明せずになるべく分かりにくい表現を使って勝手に進めていく。
これもフェミ毒のやり口ですな。一種のぼったくりバーの手口によく似てます。

>>421
ttp://www-2ch.net:8080/up/download/1186110315274174.RmwhFN

平成１７年度試験結果を男女数でグラフにしてみた。
見てもらうと判るが、一次で男はある程度は残るが女はごくわずか。
その残った女連中を大事に大事に選抜している。

数字に間違いはないし、疑うなら自分でグラフとか作ってみてよ。

医学部・法学部と同じ手口だな。

女性専用電車と同じ発想だな。
女同士乳繰り合いたいという

女はクズ

国家公務員の採用はこういう贔屓なのかもしれぬが、
一般会社では男が外でタバコをぷかぷかサボっていて、
女は男と同じ量の仕事をこなして＋お茶汲みをして男と同じ給料。
普通のところでは男の倍仕事ができて初めて同じ地位。
女で無能じゃ上がれんが、男は無能でも上司になれる（中には）

あんたらの言い分だと、同じ給料もらっていて、女性より仕事で使えない男性社員が
帰宅途中多人数で闇討ちされて監禁、陵辱、けつの穴に瓶ぶっ挿され、火を
付けて、最後コンクリートに詰めて殺されても酷い事でもなくて当然なのかい
>>383
男もレイプされればよいよね。

女には子供を産む産まないに関わらず、もれなく毎月腹が痛くなる＆吐き気がするのがついて回る。
あんたら全員そのゴミや糞やクズな女から生まれてきたんだろ。
そういうことをのたまうなら男に生理がきて子供も産めばいいんでない？
女なんて抜きで。

人類で男も女も確率は約２分の１、次は女に生まれるかもしれんのにね。
このスレの住人に彼女がいるかどうかは知らんが、自分と彼女との間に女の子が生まれても
こういうこと思うのかね？

>>323
店は商売屋なんだから>>318のような効果はあり、少数の文句言う人がいたとしても、メリットのない割引サービスをいろんな店がわざわざすることはしないと思う。
>>398
奥さんがバリバリ仕事して、旦那さんが掃除、洗濯、料理、育児、全部してくれれば、男性に「結婚したら仕事辞める？続ける？」と聞くのも全然アリなのでは？
>>400
夫が素直に頼まれてやってくれるような夫ならそうすれば問題ないと思うけどね。
やってくれない夫だとしたらその人は仕事の余分に育児で確かに頑張っているのでは？
ただ同じ給料で仕事をしている側からだと、
１仕事やめろor
２子供産むな
になるのですかね。
>>401
一理あります。しかし家計の事情などで女性も働かなきゃやっていけない。
家事の３分の１程度夫に任せても良いのでは。

このスレでゴミだ寄生虫言っている人はゴミに家事をやってもらうことはもちろんないし、ましてやゴミと結婚なんて一生しないのでしょうね。
それともあなたが欲しいのは何でもいうことをきく奴隷ですか？
２次元の人に相手してもらってください。
仕事に家事を持ち込むなって人は子供を産まないでＦＡ？

最初、国家�T種すごい贔屓だと思ったけど
>>407
男子24人中12人(50.0%)
女子13人中11人(91.7%)
今年の一次面接通過者
男子46人中22人(47.8%)
女子23人中20人(87.0%)

これって筆記試験の合格者が
男子46人 女子23人
採用枠が大体50%/50%
男子22人 女子20人
枠に従って採用の結果、
男子46人中22人(47.8%)
女子23人中20人(87.0%)
になっただけでは？

筆記試験の合格者の数の前に、男女別の受験者数自体女性の割合は男性より少なそうです。ソースがないのでわかりませんが。
>>423
まあ確かに。要は女性もどんどん受けて筆記試験の合格者（一時面接受験者）をたくさん叩き出せば問題ないってことだね
だから枠が差別だといっているのか。
ソース元と１次と二次が試験なのか面接なのか不明。

少なくとも筆記試験のボーダーは男も女も一緒で通ったら馬鹿女とか無能ってのはないだろ。
お前らそれ以下なんだし。
そういう不満を言っていいのは筆記合格したけど面接落とされた当事者だけ。
このスレを見る限りとてもそんな頭の程度を持っているとは思えない書き込みが大量。

いかさま優遇よりもただ女をこき下ろしたいだけなんだろ？（一部除いて）

>>430
> 一般会社では男が外でタバコをぷかぷかサボっていて、
タバコを吸う時間を一日合計しても30分くらいです。
それにタバコを吸う間も、サボってるのではなく仕事のことを考えたり、
同僚・上司と仕事の話をしているので仕事しています。
> 女は男と同じ量の仕事をこなして＋お茶汲みをして男と同じ給料。
本当に同じ量の仕事をしていますか？？　仕事を量で計れるってのは単純な事務作業くらいしかないですよ。
企画・立案・管理といった高度な仕事になると、単純な数字で比較できません。
同じ量の仕事をするといった比較自体が正確なものではない。
お茶汲は拒否したら？　お茶汲みが一日どれくらいあり、どれくらい時間を費やしてるの？？
あなたは同じ量の仕事って言うけれど、その発想自体が出ることが、
単純事務従事者であるんじゃない？？
単純事務従事者の仕事には、お茶汲みも想定されています。
> 普通のところでは男の倍仕事ができて初めて同じ地位。
これも同上。仕事の成果は単純に倍とか数値化できません。
> 女で無能じゃ上がれんが、男は無能でも上司になれる（中には）
それはそうですね。仕事は単純事務作業以外にも、問題が起きた時腹をくくって正面からぶつかることも仕事です。
ヤクザやチンピラや政治団体を称する者たちに、イチャモンを付けられた時とか。
そういう場合もあるのですよ。
> 女には子供を産む産まないに関わらず、もれなく毎月腹が痛くなる＆吐き気がするのがついて回る。
> そういうことをのたまうなら男に生理がきて子供も産めばいいんでない？
神様に言ってもらえませんか？
あなたの理論をそのまま返します。

鳥になって空を飛んでください。

>>431
> >>398
> 奥さんがバリバリ仕事して、旦那さんが掃除、洗濯、料理、育児、全部してくれれば、男性に「結婚したら仕事辞める？続ける？」と聞くのも全然アリなのでは？
自分の場合で考えてみてください。
夫が専業主夫になると言い出したら。なんとなく嫌なのでは？
っていうか、想定もしてないでしょ？？
潜在意識に上らないこと、無理矢理上げても嫌悪感があることが実現する可能性は恐ろしく低い。
世の女の意識が変わるとは思えない。
> >>400
> ただ同じ給料で仕事をしている側からだと、
> １仕事やめろor
> ２子供産むな
> になるのですかね。
あなたは認識が甘いｗｗｗ
> 保育園に午後７時に子供迎えに行かなきゃいかないし、大変なんですぅ、
> とか悲劇のヒロイン気取って「あぁなんて私は頑張ってるのぉ」
> って勘違いしてんのにはさすがに笑っちまったよｗ
女の思考は、私は頑張っている→私は悲劇のヒロイン→こんな可愛そうな私を助けるのは当然
　→午後７時に保育園に行けるように帰らすのは当然→私が残業しないように残った仕事を周りがするのは当然
　→それが当たり前
となる、飢えた豚の思考ｗｗｗ
> >>401
> このスレでゴミだ寄生虫言っている人はゴミに家事をやってもらうことはもちろんないし、ましてやゴミと結婚なんて一生しないのでしょうね。
> それともあなたが欲しいのは何でもいうことをきく奴隷ですか？
> ２次元の人に相手してもらってください。
> 仕事に家事を持ち込むなって人は子供を産まないでＦＡ？
論理が飛躍しすぎ。
もしくはヒステリックになりすぎ。
中国人が悪いからって、全員が悪いわけではない。
個人レベルでみると善人もいる。
しかし12億の集団でみると、善人とは言いがたい。
それと同じ。

>>432
> 最初、国家�T種すごい贔屓だと思ったけど
ええっとですね、論じる時は正しく論じましょう。
407は国家�T種のことではないですよ。
403を見てもらえば、福岡市の試験のことだと判るはず。
> 採用枠が大体50%/50%
> 筆記試験の合格者の数の前に、男女別の受験者数自体女性の割合は男性より少なそうです。ソースがないのでわかりませんが。
性別で採用枠があることが問題でしょう。
ホスト・ホステスの採用ではなく、公務員の採用なんですから。
性別を関係なく、人間として判断して採用すべし。
どうもこの数字だけでみると、福岡市に合格した女が男だったら半分以上は合格できないっぽい。
つまり、福岡市の女公務員は能力がないのが多いってことになる。
ソースがないので、これ以上論議はしないが。
（続く）

（続き）
> まあ確かに。要は女性もどんどん受けて筆記試験の合格者（一時面接受験者）をたくさん叩き出せば問題ないってことだね
> だから枠が差別だといっているのか。
女がそれが出来ないから問題なんでしょう。
ttp://www-2ch.net:8080/up/download/1186110315274174.RmwhFN
を見てもらうと判るが、女は一次試験の突破率が少ない。男性の半分以下だ。
その後、二次と進んでいって、それでも採用は女を３０％にするってことだ。
笑わせるなｗｗｗ
> ソース元と１次と二次が試験なのか面接なのか不明。
調べろよｗｗｗ
お前の目の前にある機械は、２ｃｈ書込専用マシーンか？？
ttp://www.jinji.go.jp/saiyo/shiken01.htm
一次は筆記、二次は筆記と面接！！
上にも書いたが、正しい資料で正しく論じましょうね。
あなた、福岡市の試験とゴッチャになってますよ。
> 少なくとも筆記試験のボーダーは男も女も一緒で通ったら馬鹿女とか無能ってのはないだろ。
現行制度だと、採用者が16.85％しかないの！！
それを３０％に引き上げるなら、女に対して採点を甘くするか、基準点を引き下げるか、面接を甘くするか、
埋め合わせ枠を作るしかないだろうが！！
> お前らそれ以下なんだし。
関係ない！　それを言うならあなたも論じる資格はない。
> そういう不満を言っていいのは筆記合格したけど面接落とされた当事者だけ。
その理屈はおかしい。
これが医師の場合だと考えてほしい。
本来なら、医者になることの出来ない馬鹿医者がどんどん大量生産されるのを。
そして、いつかその医者に診察されるはめになるかもしれないことを。
国家�T種はキャリア官僚になり、国の政策に大きく関わる。
医者どころの話ではないよ！！

長すぎて全く読む気が起きんｗ
ちょっと頑張りすぎじゃね？ｗｗｗ
まぁ確実に言えるのはアファーマティブアクションは
相当行われてるのは間違いないということ。

>>437
> 長すぎて全く読む気が起きんｗ
読め！　バカモンが！！！
> ちょっと頑張りすぎじゃね？ｗｗｗ
先駆者のお前が読まんでどうする？？
男性差別の怒りのエネルギーは核爆弾より大きい。
今、暑すぎて読む気が起きないってのなら、わかるが。。

女は糞だって事だ

女はクズ

クズな女が旗振ってるんだ

女はゴミクズ

ｂｖ

こんなんで女が偉そうにするのか

>>263
基本的にそれがフェミの狙いだと思うよ。

・女に優遇措置を提示する→非婚化が進む→独身フェミは内心（二ヤリ

・女に優遇措置を提示する→女が調子？に乗り出す（私は凄かったみたいな）
→男の女への不快感が増してくる（優遇の癖に、等）→男女の仲が悪くなる→独身フェミは内心（二ヤリ

・女に優遇措置を提示する→専業主婦絶滅に拍車がかかる→独身フェミは内心（二ヤリ

などなど

フェミニストを抹殺しよう

女は糞

ココだけの話、メンリブ的には
無能な女より有能な女のほうが脅威なんだ。

女はクズ

保守

女の大臣は駄目だろ

アファーマティブアクション反対

あれまあ
採用枠は確かに能力のある順でとってほしいよね
ただこの合格比率から見てわかることは
男性は筆記試験が得意
女性は面接試験が得意
ってだけだね
得意分野が違うだけだろう
女は学力が糞、男は人間性が糞ってことか

それよりなんで男女枠を作ったのか本当の理由を知りたい

>男は人間性が糞

君は何でも都合よく考えることのできる人間の様だね。　ある意味羨ましいかも。

>>454
事実だろｗ人間性がよかったら面接で高く評価される。

>>455
君は公務員に関しては女性が優遇されてる事実を知らないの？　
AAって知ってる？

>>456
知るも何も、お前らが勝手に優遇されてると勘違いしてるだけｗ
そんな事実ねーよｗｗ

>>457
アファーマティブアクション知らないで言ってるの？

おいおい、AAを知らないで語っていたのかい？　ちょっと待てよ…。

>>458
そんなの知らん。

>>459
ＡＡって字や記号で書いた絵のことだろ？

アスキーアート関係ねぇｗｗｗｗｗｗｗｗ

キャリア女性が増えてるにも関わらず、
夫や子どもを扶養して当然っていう風潮にならないのは絶対変！

キャリア女性は夫、子どもを扶養しよう！
http://love6.2ch.net/test/read.cgi/gender/1186243916/l50

>>461
関係ねえよなｗｗ
>>459は論破されたから関係ない話でごまかそうとしてるようだなｗ

>>463
うんまあその…あれだ…こういうことだ
↓
>>458

頭文字Ａ！

>>465
アファーマデブアクションのことか！
何だそれは？説明しろ

おれが携帯だがらPCのおまえはググったほうが早い

>>466
アファーマティブ。デブじゃないぞｗ

もはやネタ級の馬鹿っぷりだなｗ自分の馬鹿さ加減、少しは恥じろ。

今まで国家公務員は男ばかり優遇されたので男ばかり
その女性差別をなくすために平等に女性も雇うのがＡＡ

ペーパーテストに女性差別ってあるのか？
女性だから点数減らすとかペーパーテストではいくらなんでもやってないだろう。

>>469
脳味噌の中身詰め替えたほうがいいんじゃねーか？

>>470
そんなこと言ってねー！
男ばかり雇うのは女性差別だろ！

>>469そういう無茶いうなら男性の主夫にもアファーマティブアクションよろしくな♪単なる男女の役割分担を一方的に女性は被差別者って国民に垂れ流して洗脳してんじゃねーよ。男女共同参画局のネット対策班の方ですよね。存在してるのは完全に分かってるから

>>472
ペーパーテスト(1次試験)で通過できるのは大半が男性なのだが。
ペーパーテストで女性の点が低いのは女性差別のせいですか？
言い方は悪いけど、ただ単に女の知能が男より劣ってるか、女の勉強努力が足りないだけかと。

>>472そりゃ女の能力と努力次第だろーが。どこまで結果の平等追求すりゃ気が済むの？まじもうお前らヤクザ以下だぜ？

>>474
その代わり女性は面接が得意ですが何か？
面接で女性に負けるからって僻むのはやめなよ！みっともない

>>476
ペーパーテストで点数が取れない→知能が足らないor勉強ができない

そっちの方が問題だと思いますけど。キャリア官僚は一般職のような
誰でも出来る軽作業ではないのですよ。

面接はなーーーんとでも言い訳できるからな。ここまであからさまに見事に差がつくのは作為的としか解釈できない。しかも上の方でアファーマティブ宣言してるしｗｗｗｗｗ

女の方が面接得意とは言うけれど、女の多くは口のみは達者ということだからね。
その上に面接という客観性に欠ける評価法であるのをいいことにAA発動で
男女比を強制的に調整してると言う内部告発もある。

まず、ペーパーテストで男性と同等の点数を取れるようになってから
男女平等を主張しなさい。

>>477
1次試験に合格した女性は頭いいだろ！

>>423ね。

>>480
その１次試験で合格できる女性がそもそも非常に少ないって言ってるのだが。
その数少ない女性を少しでも多く受からせるために面接では女に下駄を履かせてるわけだ。

※平成１７年度(括弧内は男女比)　尚、採用は平成１８年４月１日
　　　　　　申込者　　　　　　　　　　　　　１次試験合格者　　　　　　最終(２次試験)合格者　　　　　採用
全体　31112人　　　　　　　　　　　　　3094人　　　　　　　　　　1674人　　　　　　　　　　　　633人
男　　 22101人(71.04％)　　　　　　　2610人(84.36％)　　　　　1392人(83.15％)　　　　　　499人(78.83％)
女　　 9011人(28.96％)　　　　　　　 484人(15.64％)　　　　　　282人(16.85％)　　　　　 134人(21.17％)

＊１次試験(多肢択一式)の合格率
全体　 9.94％
男　　 11.81％
女　　 　 5.37％☆ ←エ〜！異常に低い合格率

＊１次試験合格者に対する２次試験(記述式+面接)合格率
全体　　54.10％
男　　　 53.33％
女　　　 58.26％☆←面接が絡むと何故か有利

＊最終合格者に対する採用(面接のみ)率
全体　　37.81％
男　　　 35.95％
女　　　 47.52％☆←面接のみだと益々有利

もういい！！頭の悪いあんたたちに何言っても無駄だわ！
馬鹿男を相手にして損した！！

日本のアファーマティブは基本的にアメリカみたいにあからさまな点数加算方式じゃなく能力が同等なら迷わず女、劣る場合は比率方式、枠方式で無理やりにでも男を蹴落として入れ込むやり方だね。ま、どっちにしろ点数加算されてるのには違いないのだがｗ

このアファーマティブアクションはなるべく音をたてずに想像以上に行われている。民間の有名どころはもう当たり前、公務員、大学。能力は二の次、単なる男女数の平等、男女の年収平等を短期間で強引に目指してるだけ。欧米のﾌｪﾐもびっくりの無謀政策

>>486
国家公務員が男ばかりだと不公平だろ！

日本の糞ﾌｪﾐ、男女共同参画ってのはなんでも欧米を「悪用」してるだけで本来のフェミニズム、アファーマティブアクションの使われ方とは違う。海外から名前だけ持ち込んで内容は独自にオリジナルに都合いいようにねじ曲げてるからね。

>>487
それならペーパーテストで男子と同等の点数取れ。
結婚しても働き続けろ。専業主婦と言う特権は捨てろ。

ｱﾌｧｰﾏﾃｨﾌﾞｱｸｼｮﾝは例えば黒人というだけで履歴書も受け付けないとか、黒人に教育を受けさせるなとかいう状況から解放されていきなりスタートラインに立ったようなケースに適応されているもの。日本女性とはもう、全く状況が違うわけでさすが「悪用」ですｗ

　

スタートラインの平等を謳ったはずが、ゴールラインの平等に変わっていた

女は糞だな

>>492
さらには、女の走るコースにだけ「目に見えないハードル」が存在している、などとして
順位の繰上げまで行う。

　

小池死ね

露骨な女優遇社会

小池なんてアファーマデブ丸出しだろｗ
ここまで分かりやすいのも笑えるｗ


何も知らない一般メディア脳の方々は
女性初の防衛大臣だぁ！！！なんて思ってんだろなｗｗｗ

こんな異常な社会一回滅びたほうがいい

そうだな

女を優遇する必要なし！

女はゴミクズ

保守

女は死ね

これはageだな

ウィキペディアも見たら完全に操作されてるね。
男性差別の項目も消されまくってるし
アファーマティブ・アクションにしても
日本は「ごく一部」とか書かれてるし・・ｗ

ごく一部じゃねーだろｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
相当数だろｗ

女は死ね

女を優遇するのやめよう

こういうことだから日本は衰退するんだろうな。

女はゴミクズ

女は死ね

　

女のせいで国家崩壊

　ｃ

公務員までもがメス優遇・・

終わったな

メイド検定
http://www.n-m-a.jp/app.html

男性は受験することができません････

さすがにそれはどうでもいい。

　

日本崩壊

上のほうに地方公務員の話も出てるけど、地方公務員って、
看護師や保育士も含まれてるんじゃないの？
国家Ｉ種のことは知りませんが。

男性差別はここまで来たか

女は男より能力の劣る部分があることをいい加減認めろよ。
男は女より能力の劣る部分があることをすでに認めているぞ。全てにおいて男性の方が優れているなんていっているやつは少ねー

メス豚を優遇するな

アメリカの経済学者ラビ・バトラ博士

「1979年、イランで革命が起こり、パーレビ国王は退位するだろう。」

「1980年からイランとイラクとの間に7年間におよぶ血生臭い
戦争が勃発するだろう。」

「1990年1月から3月の第1四半期の間に東京市場で株価の
大暴落が起こるだろう。」

「どんなに遅くとも2000年までに共産主義は断末魔の苦しい革命を経て
崩壊し、2010年までに資本主義は崩壊する。」

「資本主義の崩壊（世界同時大恐慌）は住宅バブル・原油バブルの2つのバブルの崩壊に
端を発するNY株式市場の大暴落から始まるだろう。資本主義は花火のように爆発する。」

「世界同時大恐慌の入り口は2005年。そして2010年までに
『搾取的資本主義』は崩壊するだろう。」

（大恐慌・資本主義の崩壊によって）
「日本と世界は同時に崩壊する。」

ラビ・バトラ博士の恩師、サーカー師

「共産主義は早死にするだろう。資本主義は爆竹のように弾けて終焉するだろう。」

女はゴミクズ

同意

公務員崩壊

687 ：名無しさん　〜君の性差〜：2007/10/14(日) 03:08:26 ID:+W2uM8tV
憲法までフェミニストとは世も末だ。
このままでは純然たる日本男児に未来は無い。


日本男児は国外へ脱出するしかないか。どの国が良いかな？


688 ：名無しさん　〜君の性差〜：2007/10/14(日) 07:51:55 ID:wzqfsT56
>>687
個人的にはタイかな、ひとり旅でも日本人男性は普通に逆ナンされるｗ
国外脱出は、まず旅をして世界を見てからでも遅くないんじゃない？

危海板
http://society6.2ch.net/21oversea/

逆に薬科大の類いだと、男性が優遇されていたりする。
男性で医療系に進むなら大抵が医者を目指すからな。
医者を目指す能力の無い奴が薬剤師を目指す。
それで、薬科では、男はバカばかり。
だが、差別と言われるのを避ける為に男性の合格点を下げている。
どこの大学も多かれ少なかれやっている事だ。
国１も職種によって、優遇される性別が変わる。

ああ、そう

２５歳以下の日本女はみんな死んでもらえないかな？

教育もされてないしみにくいから。

ああ、そうだって。ゲラ。

女はクズ

同意

687 ：名無しさん　〜君の性差〜：2007/10/14(日) 03:08:26 ID:+W2uM8tV
憲法まで在日フェミニストとは世も末だ。
このままでは純然たる日本男児に未来は無い。


日本男児は国外へ脱出するしかないか。どの国が良いかな？


688 ：名無しさん　〜君の性差〜：2007/10/14(日) 07:51:55 ID:wzqfsT56
>>687
韓国はおススメじゃないが、安く買える淫乱女は腐るほどいるｗ
国外脱出は、まず尻軽韓国女と犯りまくってからでも遅くないんじゃない？

【玩月洞】釜山の夜遊び Part５【韓国】
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/21oversea/1191169099/
【美南】釜山の夜遊び Part５【西面】
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/21oversea/1191249649/
【韓国】〜〜済州島〜〜【韓国】
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/21oversea/1077792091/
■■■■■韓国キーセン■■■■■
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/21oversea/994315963/

韓国野郎に股を開く日本人女たち
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/21oversea/1031382689/
強姦世界一の国　韓国　について語ろう
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/21oversea/1052998457/

女はクズ

東大の男女比から言って、
�T種の割合は今のままでいいと思うが。

無理に女性３割にすることはないんじゃない？

まあ東大だけじゃなくて、京大、一橋、早稲田、慶応の男女比
を考慮にいれないと

女子大を全部共学化したら、（多分男子はあまり行かないだろうから）
公平に見えるんじゃない？

女は死ね

>>538
男女比なんてそもそも関係ない。
男が阿呆なら男は０になるし
女が阿呆なら女は０になる。それだけ

http://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q1111902476

これのベストアンサーなんて明らかにフェミのネット工作員
男女論を研究してる奴ならすぐ察しがつくよなｗ

「ネット工作員」ってのはネット上を常に巡回して、
世論誘導（ミスリード）に神経を尖らせている。
こんなの明らかに単なる「権利と結果の平等」だからな

何も知らない一般女がこれ見れば「その通りだ」って
思っちまいそうな誘惑する答え方を用意している。
（そしてもちろんそれが目的）

アゴタルわろす

　

あげ

　

女性が国を変えていくのは重要だろ。
ハゲ男は家に篭ってろｗ

>>547
＞女性が国を変えていくのは重要だろ。
根拠は？
ごく一部の女性を除いては、足手まといでしかない。
だいたい男性の方が圧倒的に成績優秀なわけだからね。

>>548
女性は差別されてるから、差別撤廃に動いてくれるだろう。
それに比べてオマエラみたいなハゲ散らがった頭じゃムリだ。

＞ごく一部の女性を除いては、足手まといでしかない

差別してんじゃねーよキモヲタｗｗｗｗｗｗ

>>538
話がずれてる。
単に公平な成績で採用すれば良いだけの話。

>>549
＞女性は差別されてる

お前は○落解放同盟かよｗ
仮に差別されてるとして部分的ではなく
社会全体で見れば決して差別されてない。
むしろ優遇されてる。

>>549
＞女性は差別されてるから、差別撤廃に動いてくれるだろう。
長い世界の世界歴史の中で、女性差別は全く存在しない。
お前が一つの例も挙げられないのが、何よりの証拠。

＞差別してんじゃねーよキモヲタｗｗｗｗｗｗ
女が男性よりも圧倒的に能力が劣るのは事実。
男性の成績が女よりも圧倒的に高いことが客観的な証拠になっている。
お前自身、全く反論できていない。

「木を見て森を見ず」
女性差別なんて全てがこれで説明つく。

>>551
優遇なんてされてねーよ禿山
バカかオマエ？家に篭ってないで外出ろやｗ

>>552
公務員で例えば警察は女性の募集は男の半分以下なんだが。

だったらオマエが国１受けて世の中変えろよｗ

あ、頭のわりぃオマエじゃ国１受かるわけないか！
記念受験しとけｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

早く（ありもしない）女性差別をマスコミに取り上げてもらえよｗｗｗｗ

ここでキャンキャン吼えててもムダムダｗｗｗｗ

間違えたｗｗｗ

（ありもしない）女性優遇をマスコミに取り上げてもらえよｗｗｗｗ

田嶋なんて未だに「これは女性に対する人権問題ですよ」
なんてテレビで必死につついてやがるからな

男性差別が公に出ないよう弱者を装うのに必死。

>>557
田嶋さんの言うことは正しいだろｗｗｗ

＞可愛い女のコ ◆qRU1S3vcYo

落ち着けよｗ
お前「ｗ」これ使いすぎだよ

>>554
男性よりも身体能力・頭脳で劣る女が警察官や自衛隊に採用されること自体が男性差別であり、女性優遇。
この意見に反論できないのは悔しくて仕方ないだろうね。
反論できなくて、悔しくて、悔しくて、悔しくて、仕方ないんだね。
悔しくて3連投するところが馬鹿丸出しだね。
3連投、3連投、3連投。

>>560
＞頭脳で劣る女性

は？お前馬鹿？

>>560
警察官は性犯罪対策等女性が活躍する分野もあるので
一概に男女の能力を同等に競うのが正しいとは言えないと思うよ。

ただここで女を勘違いさせると全て狂ってくるからね。
あくまで「特例」と思われ

>>561
は？
×　＞頭脳で劣る女性
○　＞頭脳で劣る女

女の方が圧倒的に低学歴で、成績が悪いことが何よりも女が馬鹿な証拠。
お前、どさくさに紛れて身体能力に関してはごまかすつもりだろ。
>>560に反論できないからって発狂するなよ。
反論できないなら、さっさと逃げろ。
男性よりも身体能力・頭脳で劣る女が警察官や自衛隊に採用されること自体が男性差別であり、女性優遇。

頭脳で劣る女性

頭脳で劣る女性

頭脳で劣る女性

頭脳で劣る女性

プ

『ババアフリー』を糾弾しよう。

>>563
低学歴なのはオマエだけだろｗ
悪いが女性は頭いいぞ。

早く宿題やって寝ろｗｗ

国１受験の資格は女性だけに与えればいいんじゃね？
女性が国の中枢を担って、カス男がサポート（まぁサポートにもならねぇと思うけど）
これで丸く収まると思うが。

>>566
各大学の男女比を調べてみろ。
あまりにも悔しいからって二連投するなよ。
反論できないことを必死でごまかしても無駄だぞ。
男性よりも身体能力・頭脳で劣る女が警察官や自衛隊に採用されること自体が男性差別であり、女性優遇。
男性よりも身体能力・頭脳で劣る女が警察官や自衛隊に採用されること自体が男性差別であり、女性優遇。
反論できないなら、早く逃げろ。

アマゾンの奥地で丸く収まってくださいｗｗギャハハハ

16 名前：積み木 ◆NLqasNolJM ：2007/11/14(水) 19:56:50 ID:8D8n8g4K
住田は２ちゃん見てるねｗ
俺みたいに頭よくて鋭い奴は
テレビでのふとした発言なんかで分かるんだよ。


↑
このバカどうする？
焼却炉にでも放り込んでおくか？

>>568
バーカｗ
大学で女性数が少ないのは大学側がそう決めてるんだろｗ

逃げないで反論してみろやｗｗ

どうやらあたしの完封勝利のようだなｗｗ

女性はジワジワと悪しき男社会に立ち向かっている・・

>>571
成績順で取ってますが何か？
推薦入試は違うけどね。
推薦入試は馬鹿高校の方が評定稼げるから女ばっかり受かる。
男性が優遇されているというのなら、推薦入試で女ばっかり取るのはなんでだろうね？
模擬試験の男女別全国平均点も圧倒的に男子の方が女よりも高い。
国家公務員�T種なんて、アファーマティブで成績優遇されてるのに女は全く受からない。
反論できないなら、早く逃げろ。
男性よりも身体能力・頭脳で劣る女が警察官や自衛隊に採用されること自体が男性差別であり、女性優遇。
必死でごまかそうとしてるけど、身体能力についても言い逃れするなよ。
早く反論しろよ。

可愛い女のコ ◆qRU1S3vcYo

お前完全に素人女じゃねーなｗｗｗ

ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

今までコテで怪しいのは感じたことはなかったけど
ついにコテ工作員が出てきたかｗ

あ、ちなみに俺はいくら煽っても無駄だぜｗ
屁とも感じないからｗ

イカサマ国家試験

女はゴミクズ

　 東京大学が12月に女子高校生限定の大学説明会を主催する。今年度の
東大の女子学生比率は19%で、国立大平均(36%)の半分程度。「まず30%を
目指す」(渡邉省三・本部入試グループ長)としている。
　 先輩の「お姉さん」たちの姿を見てもらうことで、積極的に受験してもらう
のが狙い。パネルディスカッションでは、女子学生や卒業生、女性教員らが
「東大女子ライフ」について語り合う。


説明会：学術総合センター 一橋記念講堂(12月2日午前11時)
　　　　　 先着500人で申し込みが必要
問い合わせ：0120-554-954(事務局)

保守

イカサマ女優遇

イカサマンコ♪

メス

女はクズ

あげ

ここまで女を優遇するのか？

ｎ

女は死ね

公務員なんざ・・

ここまで女を優遇するとは日本は終わりだと思う

そうだな

女はクズ

　

　ミミ彡ﾐミﾐ彡彡ミミﾐﾐ
,,彡彡彡ミﾐﾐ彡彡彡彡彡彡
ﾐﾐ彡彡―――――ヾ彡彡彡
ミミ彡ﾞラビバトラ万歳ﾐﾐ彡彡
ﾐミ彡ﾞ――――――ﾐﾐミ彡
ﾐミ彡 '´￣ヽ　　'´￣｀ ,|ミﾐ彡 　2010年までに資本主義は花火のように爆発する！
ﾐﾐ彡　￣ﾟ￣'　〈￣ﾟ￣ .|ﾐミ　　　 世界同時大恐慌は米住宅バブル・原油バブルの2つの
　彡|　　 　　|　　 　 　 |ﾐ彡 　　バブルのW崩壊から始まるだろう！
　彡|　　　´-し｀)　　／|ﾐ|ﾐ　　
　 ゞ|　 　　　､,!　　　　 |ソ　　
　　　ヽ　'´￣￣￣`ﾉ /　　　　　
　　　 ,.|＼､　 　　' ／|､
￣￣| ｀＼.`──'´／ |￣￣｀
　　　 ＼　~＼,,／~　 /
　　　　　＼／▽＼／

女優遇も終焉か

これは明らかにおかしいですね
問い合わせてみましょうか

　

日本崩壊へ

女はクズだな

女を優遇するのやめよう

同意

憲法９条とは、
自分の職場の軍需品につながる全ての部門を摘出し解体廃棄する努力を日常とすることである。
命令されれば兵器の引き金を引くような不気味でおぞましい若者が自分の周囲にいたら
全力を挙げてその軍需利権の洗脳から彼らを救出することである。
その日常の行動こそが憲法９条である。
軍需経済という醜悪な病原菌の徹底した排除なくしていかなる社会にも未来などない。
http://esashib.hp.infoseek.co.jp/poor01.htm
http://members.at.infoseek.co.jp/NankingMassacre/mondai/gyakusatu.html
インチキスパイ衛星５０２２億円、維持運営費年間１５０億円！
この詐欺兵器１機だけで８万人の若者の高校・大学の全学費を無料にすることが出来る。
イージス艦「あたご」１４７５億円、維持費年間４０億円！
このイージス艦というインチキ戦艦たった１隻で借金僅か３５０億円の夕張市が３つも４つも丸ごと救える。
こういうインチキ兵器を６隻も買わされた貧乏国民が世界中で物笑いの種になっていることを日本のマスコミは一切報じない。
国家間憎悪を煽り、民族間差別を散布し、どうでもいい痴呆番組やどうでもいいスポーツ番組を朝から夜中まで垂れ流すような愚民教育が貫徹しているからだ。
http://www.jcp.or.jp/akahata/aik2/2003-10-31/03_01.html
いま、年金の受給漏れが９５０億円だなどと自民党と民主党の八百長ケンカを
これまた八百長マスコミがさも大事のように騒いでいる。たった９５０億円？
平成日本軍部のインチキ戦艦イージス一隻１４７５億円にも満たない額である。
http://members.at.infoseek.co.jp/YaYa/system.htm
F22戦闘機の価格は1機約237億円（2億ドル）以上。
この基地外詐欺兵器を１００機購入すると晋三は抜かしている。
６０年間も７０年間も働いて来た多くの老人が全国で順番待ちの老人介護施設の建設費が１棟たった約１２億円。
http://homepage3.nifty.com/m_and_y/genron/data/nangjin/yousukou.htm
軍需経済という醜悪な病原菌が蔓延る社会にはどんなモラルも存在しない。

公務員にフェミニスト多数

メス豚を優遇

異常な女優遇

一回立て直したほうがいい

フェミババアは糞虫以下

うむ

フェミニストのせいで内側から崩壊していく

要らないババアは、国会議員にするのかぁ。

続けよう。

もう日本は終わりだ

女は糞だ

　

キャリア同士で結婚して、女は辞めず外郭にいき、早く家に帰って、ぬいぐるみを抱っこしてんだって。

これって、税金の無駄以外の何物でもないよな。

女は糞です

血税が・・

女は死ね

良スレ

ｲｶｻﾏ反対!

にしてもこんだけのｲｶｻﾏを平気で実行
し、何の罪悪感もないとは…。
やはり女はクズだな。

優遇する男もクズや

売国企業マルハン
2chでパチンコの大手、株式会社マルハン(代表取締役会長　韓 昌 祐、代表取締役社長　鈴木 嘉和、代表取締役副社長　韓 裕)
のスレで ホルコンや遠隔や桜などについて書き込むと工作員(渋谷マルハン社員、マルハンに依頼されたネット工作会社）(仮）
がやってきてスレを荒らしてスレを機能停止させます。(大量のコピペを連投するのでコピペ馬鹿と呼ばれている)
↓↓工作員の荒らしのやり方↓↓
2007/11/03(土)ID:b+XZQwwt0
マルハン難波店http://money6.2ch.net/test/read.cgi/pachij/1146755003/417
マルハン総合スレッドhttp://money6.2ch.net/test/read.cgi/pachij/1187021165/413-416
MPT渋谷パート9http://money6.2ch.net/test/read.cgi/pachij/1197771701/9
2007/11/14(水)ID:IQ2W+BsJ0　2007/11/15(木)ID:Fi5mVWm/0
マルハン総合スレッド ９http://money6.2ch.net/test/read.cgi/pachij/1187021165/486-488
マルハン難波店http://money6.2ch.net/test/read.cgi/pachij/1146755003/434-437
ガイア（笑）http://money6.2ch.net/test/read.cgi/pachij/1178977365/490-492
ガイア正社員友の会http://money6.2ch.net/test/read.cgi/pachij/1188211786/134-138

工作員に荒らされ機能停止したスレ
■■■■マルハン総合スレッド ９■■■■http://money6.2ch.net/test/read.cgi/pachij/1187021165/
【山崎】MPT渋谷パート9【シャネル】http://money6.2ch.net/test/read.cgi/pachij/1197771701
【基地外が大暴れ4】エスパス日拓総合ｽﾚ【18発目】http://money6.2ch.net/test/read.cgi/pachij/1188885488
MPT渋谷はマルハン・パチンコ・タワー渋谷の略です。

パチンコ産業は荒らすことでレスとレスの間を空けて読む気をなくさせたり
マネーロンダリング、さくら、ホルコン、遠隔、などの風評被害を最小限に抑えようとしてる。

新スレ→○○○マルハンパチンコタワー渋谷パート１０○○○
http://money6.2ch.net/test/read.cgi/pachij/1201304777/l50

女はゴミクズ

<<<アファーマティブ・アクション（＝ポジティブ・アクション、積極的女性優遇措置）>>>
別名アフォーマ・デブフィクション（努力嫌い女強制数合わせ共産八百長措置）

171 ：名無しさん　〜君の性差〜：2007/02/08(木) 22:00:49 ID:gL0b4C/S
早い話が女性の数を増やすために女性を優遇して
優先的に採用、昇進させろ、ということ。
例１）例えば企業等で100人の採用枠があり試験の結果
トップ100は男80人、女20人だったとする。
この男80人、女20人を採用すれば問題ないが（←機会の平等）、企業等にアファーマ
ティブ採用のために一定数女を取り、男50人、女50人を取ると決めさせる（←結果の平等）
その結果点数のいい男30人が落とされ、悪い女30人が採用される事になる。
例２）女性に点数を５０点加算させる（内緒ｗ）
男性２９０点→不採用
女性２６０点＋５０点（内緒ｗ）→３１０点→採用

現在の日本は（公務員含む）多方面でこの
アフォーマ・デブフィクション を取り入れている。
男女のために今すぐ撤廃させようー！

「２０２０年までに、課長級以上の３人に１人を女性にします」 - 日本政府

課長級以上の３人に１人は女性に−。政府は６日までに、「社会の各分野の
指導的地位に占める女性の割合を２０２０年までに少なくとも３０％に
拡大する」との政府目標をより明確化し、「指導的地位」の範囲を、
企業や各種団体の課長級以上の管理職や、医師など特に専門性の高い職種に
指定する方針を固めた。
　
男女共同参画会議の専門調査会が１月中にも最終決定、同会議に報告し
了承を得る。政府部門で実現を図るとともに、地方自治体や民間の企業、
団体にも協力を呼び掛ける。

指導的地位への女性進出を促す「２０２０年、３０％」目標は０５年１２月に
閣議決定した第２次男女共同参画基本計画に正式に盛り込まれたが、
対象とする職種の定義がなく実効性に乏しかったため、専門調査会で
確定を急いでいた。
http://flash24.kyodo.co.jp/?MID=RANDOM&PG=STORY&NGID=poli&NWID=2007010601000331
↑
これにしたって一瞬公開しただけで確か２、３日で削除されてる。
こうやって後になって問題にならないように（「あの時言いましたけど」みたいな）
ちょこっとだけ「発表」の形だけ取ってすぐに消して他人の意見なんて
全く聞かずに勝手にどんどん進めていくのが男女共同参画のやり方。
これを個人的に”ぼったくりバー作戦”と命名している（笑）

「２０２０年までに、課長級以上の３人に１人を女性にします」
これって男女問題よく分かってる奴からすればウルトラ爆弾発言なんだがｗ
エセ女性差別を信じ込んでいる素人一般人にはなんてことないように思想教育
されてしまっているのが現状

女は死ね

同意

日本は終わりだ

女はゴミクズ

女を社会に出すな

女が困っても、放っておこうよ
http://love6.2ch.net/test/read.cgi/gender/1203037713/

男性諸君集え！

そうだな

一次試験の合格率が低いということは逆に突破した女は


よほど優秀だというわけだから二次で受かっても不思議ではない

↑
苦しすぎる言い訳だなｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
男が普通に突破してるんだろうがｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

「ウィニング 勝利の経営」 ジャック・ウェルチ著
(ISBN4-532-31240-X)より引用
Ｑ：ノルウェーは、企業の取締役会の半分は女性であることを義務づける
法律を通過させたところです。これに対するあなたのご意見は？
Ａ：バカげてる。

ポジティブ・アクション
http://www.geocities.jp/rasyou1a/aadwrd/001/00013.htm

　

公務員の女優遇をやめてくれ

女は死ね

同感

女を優遇するな！

女は蛆虫

女は糞

女を公務員にするな

障害者枠みたいなもんだな。
国自ら女性の劣等性を認めたことに等しい。
ただでさえ筆記通過者が男より少ないのに、
面接難度が男と比べ格段に易しくなってしまう。

大阪府の馬鹿女

女は死ね

>>602
年寄りにつかうぐらいなら軍艦買った方ましだお

★人権擁護法は「通れば儲け物」の言わば小手調べ(韓国はこれで「一本負け」)。
米国に言論統制の網かけ乗っ取ったのは、個別な★エセ人権法の連携作戦。
そんな「合わせて一本」狙いの複合手法を属国日本にも導入が本当の勝負。
　http://www.jinken-net.com/tisiki/ti_0704.html　(←個別法の関連明記)

★!家裁レベルの許可で《憲法の抜道を作る》話と公然と報じられてる!★
http://mobile.seisyun.net/cgi/agate/sports11/offmatrix/1158073150/194-/dta
◆「第三の人権擁護法案」●児童虐待防止法　の改悪が成立で、
↓　↓「子供が虐待されてる」とニセ通報で児童相談所が▼家宅捜索かけられる事に?
↓　↓http://society6.2ch.net/test/read.cgi/welfare/1153139751/280-283　(週刊新潮)
↓　↓児童相談所を層化なりが乗っ取れば、特高モドキにはやがわり?!
http://www.okinawatimes.co.jp/edi/20070526.html
◆「第四の人権擁護法案」●少年法　の改悪も部分的に成立!
↓　↓子供にあらぬ疑いかければ、親の家に▼家宅捜索かけられると明文化?!
↓　↓
◆「第五の人権擁護法案」●児童ポルノ法　の改悪と連携で「合わせて一本」?!

■http://news20.2ch.net/test/read.cgi/news/1148612495/l50
■「朝鮮総連系メンバー」に占拠された外務省「★児童の権利条約」意見交換会
　　　↓　　↓　　↓
■人権擁護法の起草は街道とフェミというが、「第三〜五の人権擁護法」どれもが
■衆院青少年問題特別委員会↓前・委員長＝大物フェミ■小宮山洋子の絡み！
■　http://www.shugiin.go.jp/itdb_kaigiroku.nsf/html/kaigiroku/007315920040603006.htm
■　第159回国会 青少年問題に関する特別委員会 第6号（平成16年6月3日...
■　>...●児童虐待防止法の改正、また、児童買春、●児童ポルノの処罰法の改正...
■　>...保護者に対する指導、働きかけにつきましては、平成十二年の●少年法の改正で...
　　　↑　　↑　　↑
■■小宮山洋子ひとり■青少年特別委員長に納まっただけでどんどんやられてた?!■■

1).DV/虐待/児童系を除く、個別エセ人権法の多くでどう持ってかれるかというと;
★『アファーマティブ』:一定採用枠の強制。企業の採用や学校の入学にも強制。
　http://sports11.2ch.net/test/read.cgi/offmatrix/1116908215/152-155
　↓何のためかというと◆圧力団体(NGO,NPO)の推薦がないと枠に入れなくして
　◇圧力団体の利権確保、利権枠を分与して政治家も手なづける。
　◇マイノリティを「ゴネ得」「邪魔」と一般人に思わせるとかの、分断策。
　◆それぞれのマイノリティを各圧力団体に取り込み逃げにくくする組織化。
　◆圧力団体の関係者をどの職場にも送り込む★監視(密告)脅迫体制の確立。
2).DV/虐待/児童系の各法は、密告後、冤罪微罪で陥れるのが役割。連携作戦。
3).で◆圧力団体(NGO,NPO)を外患が傘下におけば、内政干渉・言論統制し放題。

　　↓　↓　↓
http://news24.2ch.net/test/read.cgi/news2/1206525163/l50
【すべての人が暮らしやすい社会へ、ユニバーサル法制定…与党方針】
「●すべての人が社会参加」＝『★アファーマティブ・アクション』全面推進法?!
　　　　★★★!!!非常事態!!!★★★

>>646
障害者枠以下。

女は死ねよ

これはおそらく、筋力における男性の優位性より
知的領域における男性の優位性の方が大きいことが原因だと思われます。

女を優遇するな！

女は死ね

女は死ねよ

女を公務員にするな !

q

女は糞

女を公務員にするな !

http://www2.ttcn.ne.jp/~honkawa/3250.html

世間では氷河期世代は就職先がなかったと言われているが、
実際はこのデータからも分かるように氷河期世代(２５〜３４歳)でも
男性に限れば非正規雇用比率は１３．６％しかない。

それに対して女性はどの年齢層でも氷河期男性よりもはるかに非正規率は高い。
下位１３．６％の無能な氷河期世代男性を正社員にするぐらいなら女性をもっと正社員にするべき。

無能な氷河期世代男性の非正規は社会や企業の責任だと主張しますが、
これは明らかに自己責任ですね。

たいへんだったと誤解されている氷河期世代男性の非正規比率が
たった１３．６％しかないことをもっと広め、
女性はもっとたいへんだとアピールしましょう。
男女平等のためには、しばらくは多少の優遇は認めるべき。

【謎】【謎】【謎】日本のアファーマティブアクションの不可解な点【謎】【謎】【謎】

・フェミの言い訳は「アメリカがやってる」「世界のポジティブアクション」だが、アメリカ、世界では”人種差別”向けの政策
・人種差別（黒人）の最盛期に考案されたもの（アメリカ人種差別の最盛期と言えば日本とは”次元”が違う）
・主に女性に対してアファーマティブアクションを実行している国は世界中どこ探しても”日本だけ”

http://ja.wikipedia.org/wiki/%E3%82%B8%E3%82%A7%E3%83%B3%E3%83%80%E3%83%BC%E3%83%95%E3%83%AA%E3%83%BC
脚注
6.ただし、アメリカの場合、アファーマティブアクションは、マイノリティ
（主に黒などの国内における少数民族）に対して実施されるものであり、
日本のように主に女性に対して行われるものではないことに注意。

・男性が主に外で働き女性が主に家事育児をする。これを一方的に差別とし女性の社会進出にアファーマティブアクションを”するならば”
常識的に男性の家庭進出（専業主夫）にもアファーマティブアクションが必要

49 ：名無しさん　〜君の性差〜：2008/02/11(月) 02:33:43 ID:vakOVeIe
http://ja.wikipedia.org/wiki/%E7%A9%8D%E6%A5%B5%E7%9A%84%E5%B7%AE%E5%88%A5%E6%98%AF%E6%AD%A3%E6%8E%AA%E7%BD%AE
>>現在の日本では、ごく一部ではあるが、大学入試や公務員の採用において女性優遇入試（女子特別枠）や
女性優遇採用（千葉県、大阪府、名古屋大学、東横イン、TOTOなど）がなされていることがある。

ごく一部だぁ？？？？？？？？？？？？？？？？？？？？？？？？？？？？？？？？？？？？？？？？？？
誰だこの大嘘書いた奴は？
またフェミ共同参画局のネット工作員か？ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

http://ja.wikipedia.org/wiki/%E7%A9%8D%E6%A5%B5%E7%9A%84%E5%B7%AE%E5%88%A5%E6%98%AF%E6%AD%A3%E6%8E%AA%E7%BD%AE

アメリカ合衆国
アメリカ合衆国では黒人やラテン系の平均の学力が低いために進学率が低いことを是正するため→人種差別解消目的

マレーシア
マレーシアではマレー人が華人に対して経済的に低水準であることを解消するため→人種差別解消目的

日本
現在の日本では、一部の大学入試や公務員の採用において、女性優遇入試（女子特別枠）や女性優遇採用
（千葉県、大阪府、名古屋大学、東横イン、TOTOなど）がなされていることがある。→女性？？？

>>663
たまらず出てきたな工作員ｗｗ
就職氷河期の話なんてどうでもいいんだよｗ

大体曖昧な男女平等の定義は？
機会の平等？結果の平等？役割分担社会？
女性の雇用の方が低いのは当たり前。
女性は家庭に入る事が男性より1兆倍優遇されてんだから

曖昧に｢男女平等｣と言う言葉を使って独裁的に結果平等を追求して
男女に結婚させたくないが真の狙いってところでいいっすかぁ〜？

あと工作員丸出しな行動は慎んだ方がいいと思われますよ？
色んな奴が見てるんだからさ
存在を自ら完全に証明してどーすんだよ

超建前論のクソボケポジティブアクション（本来は極度の人種差別に使用されるもの）
http://woman.type.jp/s/positive/01/

そのくせ将来家族を中心的にを養う、リードする
と言う義務はメディアの偏向報道によりﾘｱﾙ世間では男性に残されたまま。
スーパーダブルスタンダード。
よって非婚化も進む（フェミの狙い通り）
結婚しても育児支援に莫大な税金もかかり、税収的にはマイナス（完全隠匿）

女はゴミクズ

女、障害者、老人、餓鬼はゴミクズ

役立たずの女よりも優秀な男を登用しろ。

女は馬鹿ｗｗ

（平成２０年度　男女平等推進委員会　標語）

　　　　みんなの力で男性差別のない明るい社会を築こう

（平成２０年度　男女平等推進委員会　標語）

　　　　みんなの力で男性差別のない明るい社会を築こう

マスゴミは庶民を恐れてるからな　男性差別を報道したらばかな女がきれる

女は糞　女は死ね

？

もはやボイコットしかない。

女を優遇するな

（平成２０年度　男女平等推進委員会　標語）

　　　　みんなの力で男性差別のない明るい社会を築こう


　　　　　　（この標語を読んだ人は３回他のスレッドに貼り付けて下さい。）

age

女は糞

女はゴミクズ

>>679
これからは逆アファーマティブ・アクションの時代だ
http://love6.2ch.net/test/read.cgi/gender/1208518708/

抗ポジティブ・アクションを実行しようよ
http://love6.2ch.net/test/read.cgi/gender/1212329542/
に代えさせてもらう。

あれはスレタイがまずかったのと理屈が多すぎた。

韓国ではキャリア官僚の新規採用の半分は女性。
男性は大学在学中に兵役について頭がパーになっているから。

（平成２０年度　男女平等推進委員会　標語）

　　　　みんなの力で男性差別のない明るい社会を築こう


　　　　　　（この標語を読んだ人は３回他のスレッドに貼り付けて下さい。）

女は死ね

理系での男性差別、女性優遇
http://science6.2ch.net/test/read.cgi/rikei/1202642656/l50

医学部の推薦入試は明らかに女を多く採ってる
http://love6.2ch.net/test/read.cgi/gender/1153991364/l50

男性は二等市民　日本は男女差別が酷い…英国 ２
http://love6.2ch.net/test/read.cgi/gender/1186353448/l50

　

アメリカ⇒政財界⇒官僚　⇒…電通（ﾏｽｺﾞﾐ）

■『年次改革要望書』　＝米国の指令をそのまま政策化！
http://ja.wikipedia.org/wiki/%E5%B9%B4%E6%AC%A1%E6%94%B9%E9%9D%A9%E8%A6%81%E6%9C%9B%E6%9B%B8

1997年 独占禁止法改正・持株会社の解禁
1998年 大規模小売店舗法廃止、大規模小売店舗立地法成立（平成12年（2000年）施行）、建築基準法改正
1999年 労働者派遣法の改正、人材派遣の自由化（以後、ワーキングプアが激増する。）
2002年 健康保険において本人3割負担を導入
2003年 郵政事業庁廃止、日本郵政公社成立
2004年 法科大学院の設置と司法試験制度変更
2005年 日本道路公団解散、分割民営化、新会社法成立
2007年 新会社法の中の三角合併制度が施行

マスコミ各社は完全にスルー。
対米追従は戦後のお約束とはいえ、その露骨な加速は小泉が台頭してから。
鍵を握るのは統一教会とグルの清和会。売国奴を許すな！

清和政策研究会
http://ja.wikipedia.org/wiki/%E6%B8%85%E5%92%8C%E4%BC%9A
【ﾏｽｺﾐに代わり】年次改革要望書を読み解くスレ11
http://money6.2ch.net/test/read.cgi/seiji/1213158357/
　年次改革要望書
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/mass/1174625444/101-200
【アメリカ帰りの】 外資族議員 【売国奴】その３
http://money6.2ch.net/test/read.cgi/seiji/1210498786/
　建設住宅から年次改革要望書を読み解くスレ
http://money6.2ch.net/test/read.cgi/build/1202571414/1-100
【年次改革要望書】郵政民営化問題、小泉・竹中、アメリカ★4
http://news24.2ch.net/test/read.cgi/news2/1178197127/401-500

貧乏学生であるこの私に面と向かってよくおっしゃる

頭脳は明らかに劣ってるよね、女性。
各大学の男女比率を見れば分かる。

身体能力は明らかに劣ってるよね、女性。
スポーツの記録で何か一つでも女性が上の記録があるでしょうか？

料理でも音楽でも美術でも一流は男性ばかりだよね。

もちろん、優秀な女性もいるでしょうね。
ある男性と女性を比べた時、その女性が上だということも当然言えるでしょうね。
でもまさか、そういう個別の例を挙げて反論するはずないよね？

>>2-4
のデータからは
１．女性の面接点に手心を加えている
２．そもそも女性の方が面接上手
の二つの可能性が考えられる。でもどちらかは全く分からない。
だからこの2つの意見を交互に言い合うのは議論とは言えないよね。

アファーマティヴアクションが導入される前の二次試験の合格比率でもわかれば
何か言えるでしょう。
それから面接官が女だったらまた何か変わるかも？ｗｗ

　　　　　 ,　-―-、__
　　　 ,イ　/　 ,　ヽ　`ヽ、
　　　/ {　 {　 lヽ　}　 i　 !_
　　 /{　i N＼ﾘｰソヽ ｌﾊi;;;ヽ
　　 |;ヽﾙ-‐　 ‐‐-　ｿ　}ｌ;;;;;|　　人生、諦めが肝心なのです
　 　{;;;;| {　　＿　　∠ノ |;;;/
　 　ヾﾊ ゝ､ ＿ , イルﾉi.イ
　　　　ﾉ､_l/ノ ! ／>､│/ |
　 　　/ ,イ　i／／　_ｲ /　|
　　 Ｊ r /　/ /　　/　Y　八

>>687
女にこそ兵役を課すべきだな
あと、出産も義務化するべき
兵役と出産で頭がパーになれば女官僚は死滅するだろう

>>687
韓国は自滅フラグが立ってるから放置ｗ

ていうか歴史的に重要国になったことなど
一度もないしｗ

>>697
大韓民国と言う国家自体はどうでも良いけど
その中に暮らしている韓国人男性に関しては、同じ男性同士として無視は出来ないだろ

少し前（先週の火曜日）だが、読売夕刊で以下のような記事があった。

「キャリア合格　女性１９％　過去最高」

などという見だしをつけてその数字だけ報告する記事。
「○○年までには３０％以上に」などという数値目標を設定し、
目標達成のため下駄を履かせてる現状には触れず。

どうせ数日後には、「女性の能力が高まっている」
とか何とか書くんだろう。
まさにフェミのマッチポンプ。

試験中にオナニーする女

>>699
平成22年（2010年）度までに30％だったよな

これだけ不当な工作しても無理なんだねｗ

韓国って男性差別のせいでおかしくなってるんじゃないかな。
日本もこれ以上男性差別が進むとああいう国になってしまうんだろうね。

女は無駄に長生きするからとりあえず障害者女から順番に国が始末するとかしないと国がさらに廃れる
女っていかに楽に生きるかしか考えてないもんな
女に職を与えるなよ

age

名古屋大学の雌優遇もどうにかした方がよくね？

>>699>>701
この後、面接のみの採用が待ってるんだよ。
あと2年あるんだから、全然無理じゃないんだよ。
分かってないね、恐ろしさを。

>>306
事務系(行政職・法律職・経済職)の女比率の推移(尚、採用は翌年４月１日)

　　　　平成１６　 平成１７　 　平成１８
申込　31.99％　　　28.96％　　　32.79％　　　　
１次　17.20％　　　17.22％　　　20.95％　　　
２次　18.15％　　　16.97％　　　21.76％　　　
採用　21.48％　　　22.37％　　　25.26％

www.soumu.go.jp/s-news/2006/pdf/061025_3.pdf
「男女共同参画基本計画（第２次）」では、平成22年度頃までの政府全体としての採用者に占める
女性の割合の目安として、国家公務員�T種試験の事務系の区分試験（行政、法律、経済）について
は30％程度(以下略)」

>>698
韓国人の大卒女性は、衛生的で上品。日本のエリート女性以上。
しかし大卒男性のエリートは下品で汚い。２ちゃんねる住民レベル。
中国でもエリート男性なら少なくとも２ちゃんねる住民よりは上品で衛生的。
兵役でそうなってしまう。

スイーツに汚濁される霞ヶ関

>>708
しかし国策を決める場をそうして
マジで国を滅ぼす気なのだろうか？

１です。暫く放たらかしどなたか存じませんが、
長らく保存していただいて、有難うございます。
では、最新データをupします。

※平成１９年度(括弧内は男女比)　尚、採用は平成２０年４月１日

【国�T全体編】
　　　　　申込者　　　　　　　　　　１次試験合格者　　　　　　最終(２次試験)合格者　　　　採用
全体　22435人　　　　　　　　　　　　　2920人　　　　　　　　　　1581人 　　　　　 　　569人
男　　 15826人(70.54％)　　　　　　　2454人(84.04％)　　　　　1324人(83.74％) 　　　　445人(78.21％)　　　　
女　　 6609人(29.46％)　　　　　　　 466人(15.96％)　　　　　　257人(16.26％) 　　　 　124人(21.79%)

＊１次試験(多肢択一式)の合格率
全体　13.02%％
男　　 15.51％
女　　 　 7.05％☆ ←エ〜！異常に低い合格率

＊１次試験合格者の２次試験(記述式+面接)合格率
全体　　54.14％
男　　　 53.95％
女　　　 55.15％☆←面接が絡むと何故か有利(この年は大した差ではないが。採用でどう調整されるか)

＊最終合格者に対する採用(面接のみ)率
全体　　35.99％
男　　　 33.61％
女　　　 48.25％☆←面接のみだと益々有利

【事務系(行政職・法律職・経済職)編】尚、採用は平成２０年４月１日

※平成１９年度(括弧内は男女比)
　　　　　申込者　　　　　　　　　　１次試験合格者　　　　　　最終(２次試験)合格者 　　　　採用
全体　14068人　　　　　　　　　　　　　1421人　　　　　　　　　　738人 　　　　　　　　280人
男　　 9486人(67.43％)　　　　　　　1156人(81.35％)　　　　　608人(82.38％) 　 　　　　　210人(75.00％)
女　　 4582人(32.57％)　　　　　　　 265人(18.65％)　　　　　　130人(17.62％) 　　　　　　70人(25.00％)

＊１次試験(多肢択一式)の合格率
全体　10.10%％
男　　 12.19％
女　　 　 5.78％☆ ←エ〜！異常に低い合格率

＊１次試験合格者の２次試験(記述式+面接)合格率
全体　　51.94％
男　　　 52.60％
女　　　 49.06％☆←この年は特に出来が悪い。記述式が酷すぎて面接の配点では回復できず。

＊最終合格者に対する採用(面接のみ)率
全体　　35.99％
男　　　 34.53％
女　　　 53.85％☆←でも、面接のみだとやっぱり有利。

※事務系(行政職・法律職・経済職)の女比率の推移(尚、採用は翌年４月１日)

　　　　平成１６　 平成１７　 　平成１８ 　平１９
申込　31.99％　　　28.96％　　　32.79％　　32.57％　←申込者比率通りに合格すれば、目標達成済みなはず　
１次　17.20％　　　17.22％　　　20.95％　　18.65％　←でも１次の出来が悪すぎるから、無理
２次　18.15％　　　16.97％　　　21.76％　　17.62％　←18年と19年じゃ随分比率が違うのに、
採用　21.48％　　　22.37％　　　25.26％ 　 25.00％　←採用ではなぜか揃っちゃう。

www.soumu.go.jp/s-news/2006/pdf/061025_3.pdf
「男女共同参画基本計画（第２次）」では、平成22年度頃までの政府全体としての採用者に占める
女性の割合の目安として、国家公務員�T種試験の事務系の区分試験（行政、法律、経済）について
は30％程度(以下略)」

※平成２０年度(括弧内は男女比)

【国�T全体編】
　　　　　申込者　　　　　　　　　　１次試験合格者　　　　　　最終(２次試験)合格者
全体　21200人　　　　　　　　　　　　　2895人　　　　　　　　　　1545人 　　　　　
男　　 14739人(69.52％)　　　　　　　2387人(82.45％)　　　　　1248人(80.78％)　　　　
女　　 6461人(30.48％)　　　　　　　 508人(17.55％)　　　　　　297人(19.22％)

＊１次試験(多肢択一式)の合格率
全体　13.66%％
男　　 16.20％
女　　 　 7.86％☆ ←エ〜！異常に低い合格率

＊１次試験合格者の２次試験(記述式+面接)合格率
全体　　53.36％
男　　　 52.28％
女　　　 58.46％☆←面接が絡むと何故か有利(今年は特に。再来年の数値目標達成に向け本格調整)

【事務系(行政職・法律職・経済職)編】

※平成２０年度(括弧内は男女比)
　　　　　申込者　　　　　　　　　　１次試験合格者　　　　　　最終(２次試験)合格者
全体　13646人　　　　　　　　　　　　　1441人　　　　　　　　　　752人
男　　 9096人(66.66％)　　　　　　　1118人(77.59％)　　　　　578人(78.86％)
女　　 4550人(33.34％)　　　　　　　 323人(22.41％)　　　　　　174人(23.14％)

＊１次試験(多肢択一式)の合格率
全体　10.56%％
男　　 12.30％
女　　 　 7.10％☆ ←男子よりかなり低い合格率だが、例年よりはマシ

＊１次試験合格者の２次試験(記述式+面接)合格率
全体　　52.19％
男　　　 51.70％
女　　　 53.87％☆←面接が絡むとやっぱり有利

>>710
お疲れ！
保守したというつもりは無い。
スレタイとテンプレに怒りを覚えて、日々活用させてもらっている。

無理やり女ばっかり採用してどうするつもりなんだろう？

>>717
国策だからなｗ

>>717
喪男（弱者男性）を徹底的に弾圧するつもりなのでしょう。

言うまでもなく
競争試験なのに
変な力を加えて捻じ曲げるのは
おかしい

ほんとに女が実力があるのなら
50％でも70％でも取ればいいし
それならば
自分は反対しない

○政府
ttp://www.gender.go.jp/main_contents/category/point.pdf
・２０２０年までに、指導的地位に女性が占める割合が少なくとも３０％になるよう期待し、
　各分野の取組を推進。

○東京大学
http://kyodo-sankaku.u-tokyo.ac.jp/ut/torikumi/confirmation/strategy01.html
・学部学生の女性比率25%、大学院学生の女性比率32%という現状にてらして、学部では30%、大学院では40%という女性比率を、当面(2010年くらいまで)の目標とする(農学生命科学研究科)
・学部学生の女性比率13%、大学院学生の女性比率18%という現状にてらして、近い将来に30%、長期的には50%という女性比率をめざすことを検討する(経済学研究科)

ttp://kyodo-sankaku.u-tokyo.ac.jp/ut/torikumi/confirmation/strategy03.html
・助手以上平均で5%程度という現状にてらして、2010年までに10%をめざす(農学生命科学研究科)
・学部の教授・助教授に女性がいないという現状にてらして、当面10%に達することをめざすことを検討する(経済学研究科)
・改組後(1994年)、採用された助手のうち、女性の占める割合は11.5%である。一方、この10年間に本研究所に在籍した博士課程学生の女性比率は 14.7%である。
　タイムラグを考え、少なくとも助手全体に占める女性の割合については、当面この比率に近づけることを目指すとともに、教授会構成員にも女性教官の積極的採用をはかる(地震研究所)
・助手以上平均で11.5%という現状にてらして、当面20−30%をめざす(分子細胞生物学研究所)
・女性・外国人教職員の採用を促進し、ともに10%以上を目標とする(アジア生物資源環境研究センター)
・専任教諭の女性比率が28.9%という現状にてらして、50%まで増やす(附属中等教育学校)
・業績における出産育児期間への配慮、評価が同等であれば女性を採用するといった原則を確認する(地震研究所)
・業績に甲乙つけがたい複数候補者がいる場合、女性を採用するという点を合意しており、実行していく(社会情報研究所)
・引き続き、同レベルの複数候補者がある場合、女性を採用するという意識で人事選考を行う(先端科学技術研究センター)
・ポジティブ・アクションについて検討する(附属中等教育学校)

※業績に甲乙つけがたい複数候補者がいる場合、『女性を採用する』という点を合意しており、実行していく(社会情報研究所)

※引き続き、同レベルの複数候補者がある場合、『女性を採用する』という意識で人事選考を行う(先端科学技術研究センター)

（・∀・）ﾆﾔﾆﾔ　

※業績における出産育児期間への配慮、評価が同等であれば『女性を採用する』といった原則を確認する(地震研究所)

（・∀・）ﾆﾔﾆﾔ　

ttp://www.hiroshima-u.ac.jp/sankaku/kaizen/index.html
広島大学
女性教員採用割合の目標値(％)

ここまで露骨に書いているところも無いなｗ

ttp://gender.kumamoto-u.ac.jp/kihonhoushin.pdf
熊本大学

（ポジティブ・アクション）を図る

お、恐ろしい…

中世の魔女狩りや1920年代アメリカの禁酒法
に劣らないくらいおかしな方向に行っている

思考盗聴というのはもちろん考えていることを読まれることだが、意思表示を
明確にするには「口に出して話す」という対策がある。
しかし、今日、部屋の外の共同の郵便ボックスのところに「話し声が大きい
人がいて近所から苦情が来ている」と張り紙があった。
大家さんには当局から多額の補助金が出ているはずなのに、こんなのひどすぎる。
おそらく、大家さんの独断では出来ない行為だ。３年以上この調子で住んで
たんだからね。多分、当局の攪乱作戦だろう。気にしないことにした。
しかし、へこむなあ。

犯罪抑止に応用できそうだ＞心を読む機械
ちょっとでも犯罪的な事を考えたら即逮捕

タイムマシンも同様に、人間の1つの選択から無限に発生する平行世界の中から、
一つでも犯罪に発展した事象があれば即逮捕

これで世界中犯罪の全く無い安全な社会になる。
・・・・・・街にはだれもいなくなるかもしれないが・・・。

要はガチで戦ったら
負けるんだろ？
だから変な枠作ってる訳だ
そんな優遇して採用しても仕事できんのか？

>>730
> そんな優遇して採用しても仕事できんのか？

できない。
例えば、公務員の場合男性が１．５倍働いて、女が０．５馬力で楽をしている。

>>725
＞熊本大学は男女共同参画への推進として’女性に優しい環境づくり’に積極的に取り組んでいます。


気持ち悪い

優しくしてねｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

※業績に甲乙つけがたい複数候補者がいる場合、『女性を採用する』という点を合意しており、実行していく(社会情報研究所)

※引き続き、同レベルの複数候補者がある場合、『女性を採用する』という意識で人事選考を行う(先端科学技術研究センター)

※業績における出産育児期間への配慮、評価が同等であれば『女性を採用する』といった原則を確認する(地震研究所)


「同等」これが反発を抑えようとする表現なんだよ
こういうところがまた嫌らしい
実際はほとんど「女性のみ」状態になってるけどね

>>730
男性の場合、自分又は家族が「食う」ために仕事する人が９５％
暇つぶしやファッション感覚の女とはスタンスがまるで違う

ここまでAAやりまくった以上、冗談抜きで何らかの逆AAが必要
仕方あるまい

>>735
抗ポジティブ・アクションを実行しようよ
http://love6.2ch.net/test/read.cgi/gender/1214787748/

とりあえずは個人レベルで対抗しろ！

【教員採用汚職】 カネ・コネで不正合格した先生はクビ、本来合格だったはずの人は採用へ…大分県教委★２
http://mamono.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1216180812/

大分県のケースは不正だけど、このケースは国が最初っからエコヒイキしますよと言っているからな。

>>730
変な仕事はします

保守

やっぱり教授になろうかな。
むしろ受かりそうな男が多く受けないとダメか……
いずれにせよ「どげんかせんといかん」。

>>736
女性校長のいる学校には我が子を進学させないとか？

それより先に結婚相手を探す方が難しくね？ｗ

いずれにしても
公安からこのスレに出入りしているのを偵察された馬鹿男は
みんな不採用になればいいと思うよｗ

ほう、開き直りか。

だいたい、女優遇の何が悪いのかさっぱりわかりませんね。

女性様官僚をいくら増やしたところで
男性差別根絶の目処はたちません

>>744
能力で選ばなければいけないキャリア官僚の試験に
変な情実採用をしてるから

熊本市で、男女共同参画推進条例制定の動きあり。
意見募集中です。
よろしくです。

パブリックコメント募集のページ　
http://www.city.kumamoto.kumamoto.jp/content/web/asp/kiji_detail.asp?NW=1&ID=5552&LS=132
男女共同参画推進条例素案
http://www.city.kumamoto.kumamoto.jp/Content/Web/Upload/file/Bun_23706_21soan.pdf.pdf
男女共同参画推進条例素案の解説
http://www.city.kumamoto.kumamoto.jp/Content/Web/Upload/file/Bun_23706_22soansetumei.pdf.pdf

２　意見の提出期間 平成２０年７月１日（火）〜７月３１日（木）

３　意見の提出先・提出方法
必須項目を明記のうえ、熊本市男女共生推進課に送付してください。
【記入用紙】できるだけ「ご意見・ご提案用紙」に記入してください。
【必須項目】氏名、住所、電話番号
　※匿名や電話でのご意見については受け付けかねますので、あらかじめご了承ください。
【送付方法】次のいずれかの方法で送付してください。
　（１）電子メール　[email protected]
　（２）郵送　　　　〒８６０−８６０１（市役所専用）
　　　　　　　　　　熊本市男女共生推進課　行
　　　　※各施設に設置している意見提出用封筒をご利用いただき郵送してください。
　（３）ＦＡＸ　　　０９６−３２４−５９６９
■ご意見・ご提案用紙(ＰＤＦ形式）　(PDF：5キロバイト)
■ご意見・ご提案用紙（Ｗｏｒｄ形式）　(Word：29.7キロバイト)



これによると、アファーマティブアクションの実施もほのめかしています。

つか
男性差別の何があかんのですか?!

>>748
差別はあかんだろ？
女性差別もいいのか？

試験で公平に選ばれなければいけないのに
特定の性別で優遇されるのはおかしいよ

どうせお前ら女性差別しまくってんだから男性差別して当然じゃん。

>>750
そもそも試験が公平だというのが幻想なんだよｗ

>>751
意味がわかりません。

つまり試験は形式化したってことさ
100万積んでガッコの先生になれちゃうこの時代に何言ってんの？

>>752>>754
だからといってあからさまな差別をしてもいいのか？
しかも問題は国が旗を振っているので
誰もそれは不正だと声を上げられないこと

>>755
過去の男性優遇を思えば「あからさまな差別」で帳尻合わせをして当然ってことじゃないの。

個人的にはアファーマティブアクションの考え方はもう古いと思ってるが。

>>756
男が優遇されたことなど一度もないが。
単に成績通りに選抜したら男が多かっただけのことだ。

>>756
たまたま公平にやったら男性が多かっただけで「男性優遇｣に結び付けますかｗ



そりゃ昔が「男尊女卑」といわれるわけですな＾＾

ttp://55099zzwd.coop.osaka-u.ac.jp/diversity/womansupport
大阪大学多様な人材活用推進委員会

次世代に繋ぐ女性研究者サポート連鎖の形成
（５）数値目標
理工系部局における常勤女性研究者の人数を3年以内に現在より3割増加させます。

ｗｗｗ

>>759
個人的に、大阪大学はフェミに汚染されていない、政治的にも真ん中って感じでしたが、違ったようですね・・・

>>760
ttp://kyodo-sankaku.u-tokyo.ac.jp/office/link/
このリンク先に載っている大学は全部！
あまりにも多すぎて全部調べるには時間が足りない。

ttp://freshu.ist.hokudai.ac.jp/shienshitsu/01_02.html
北海道大学

活動概要
20％ by 2020（Triple Twenties計画）：「北大全研究者の中の女性研究者比率を2020年までに20％に」

ttp://www.nagoya-u.ac.jp/index1-7.html

名古屋大学
■名古屋大学は業績（研究業績、教育業績、社会的貢献、人物を含む）の評価において同等と認められた場合には、
女性を積極的に採用します。

ttp://www.kyushu-u.ac.jp/university/office/danjyo/jouhou/static/hongaku/sankaku_suishin.pdf
九州大学


平成１８年７月１日現在、本学の女性教員数は約２００名（約９％）で
す。教員の男女比率の改善は、社会への知の発信源である大学としての責
務です。本学では、当面の目標として、平成２２年３月までに、大学全体
の女性教員数を現在の１.５倍（約１３％）とするように努め、女性教員の
採用を促進します。

狂ってるとしか言いようがないな

>>764
はぁ。。。九大もですかOrz

本当にこれらの大学は学生のことを考えているのでしょうか・・・

これらの大学は
大学自身のことを考えているんですかねえ？

ttp://www.bureau.tohoku.ac.jp/danjyo/houkokusyo18.pdf　３ページ

東北大学
(２)女性教員比率の向上
　大学全体として教職員のジェンダー・バランスの改善に努めることはもとより、特に自然科学系部局におい
て新規採用者中の女性教員比率を25％に近づけることを目指す。そのために、各部局において男女共同参
画ＷＧの活動を活発化するとともに、部局評価ヒアリングにおいて、評価項目の一つである女性教員比率を重
視するよう働きかけを強める。また、他大学の取り組みなども参考にしつつ、可能なポジティヴ・アクション(積
極的改善措置)の導入にむけて検討を開始する。

>>766
> はぁ。。。九大もですかOrz

その認識は改めたほうがいい。
ほぼ全ての大学がこうだと認識したほうが正しい。

このように一々例示されて嘆くよりも、法律廃止に向けて全ての男性に向けて啓蒙するんだ。

そりゃ国立・・独立行政法人ですからね・・・いやでも国の方針に従わないといけないという・・・
はぁ・・・もういやだ

国の方針か・・・

普通に採用すれば男性ばかりになるからといって
不当に女を優遇してどうするつもりだ？
自滅への道を歩むだけなのに

自滅する・・・それがこの国の運命なのでしょう・・・
気づかないなんてあまりにも哀れですが。

日本が自滅しないと大中華思想を達成できないだろう。

（もの凄い反響ありがとうございます。youtubeの参照件数激増中。
　大会終了までHNを「ボイコット北京」に統一しましょう。これは中共に向けたメッセージです）

独裁国家中国、毛沢東＝ヒトラー、中国共産党＝ナチス
中国は１つの国でなく、５０以上の国を中共が実行支配。「１つの中国」はスローガンだけ。
（いわゆる台湾問題だけでなく、各自治区に反日教育を進めて中共を正当化させているのだ）

長野の聖火リレーで日本人が多数、中国軍系と思われる武装した集団にボコボコにされた。
赤い旗で１人ずつ囲まれて、逃げられなくして集団で殴る蹴る。
骨折者多数、頭蓋骨陥没１名、助けようとした警官もボコボコ。
現在、松原仁議員が追及中。詳しくは＝＝＝「チャンネル桜」＝＝＝を見ましょう。
http://jp.youtube.com/watch?v=cat11JJkwN4

中共は世界のインターネットを監視、不都合な発言に対して、数に物言わせたプロパガンダで
かく乱させているのが現状である。そして世界の歴史まで塗り替えようとしているのだ。
http://jp.youtube.com/watch?v=BQ9or0aXibA
http://www.asyura.com/2002/war11/msg/982.html

我々はオリンピックを独裁者に悪用された歴史を知っている。それを繰り返してはならない。

その為には、数に対しては数で対抗しなければならない。我々のこの考え方は多くの市民に
支持してもらえるのだが、行動を伴わなければ、組織化された者たちに屈するのだ。

さあみんなで、世界に向けて、世界の言葉で「ボイコット北京」を発信しようじゃないか。
そして、中国共産党からの解放、広東・四川等自治区の独立、東アジアの非核化を目指そう。
http://jp.youtube.com/watch?v=dVCLMIrB2gg

http://jp.youtube.com/watch?v=SqfCaKsPcO4
http://jp.youtube.com/watch?v=191YoYMxaeQ&NR=1
http://jp.youtube.com/watch?v=hJnlbVIWyLQ
http://jp.youtube.com/watch?v=KT-Dj8agc4Y

age

>>770
>>771
>>772
その落ち込みを確実にするソースをプレゼントしよう。

ttp://www.akita-u.ac.jp/honbu/danjyo/contents/torikumi.html
秋田大学　男女共同参画の取組み
２．女性教員の増加に係る積極的改善措置
国立大学協会は2010年の目標値20％と定めている。
本学もこれを一つの指標とし、学部ごとに女子学生の進路指導・就職指導の充実、
女性研究者の積極的養成、女性教員の積極的採用･昇進を推進する。

とある。
『国立大学協会』とやらが音頭をとって全国に支持を出しているらしい。


「国立大学協会」で片っ端から検索すると、面白いページを発見した。

ttp://www.scj.go.jp/ja/info/iinkai/danjyo/siryo12-3.pdf
�@国立大学協会　　→　２０１０年までに女性教官比率を２０％
�A総合科学技術会議　→　自然科学系２５％、理学系３０％・・・
�B日本学術会議　→　第20期 ２０％

調べていくとドンドン出てくるなｗ

参ったな
せめて医学部の優遇だけでもやめてほしいのだが

>>777
ttp://www.scj.go.jp/ja/info/iinkai/danjyo/siryo2.pdf

正式加盟学協会：応用物理学会、日本天文学会、化学工学会、日本動物学会、高分子学会、日本物理学会、
日本宇宙生物科学会、日本分子生物学会、日本化学会、日本細胞生物学、日本女性科学者の会、日本生態学会、
日本原子力学会、日本比較内分泌学会、日本植物生理学会、日本発生生物学会、日本数学会、電子情報通信学会、
日本森林学会、日本神経科学学会、日本生化学会、日本バイオイメージング学会、日本生物物理学会、日本蛋白質科学会、
日本生理学会、日本糖質学会、地球電磁気・地球惑星圏学会


オブザーバー参加学協会：
映像情報メディア学会、自動車技術会、日本液晶学会、地盤工学会、日本分析化学会、照明学会、日本技術者フォーラム、
精密工学会、電気化学会、日本金属学会、日本応用磁気学会、日本火災学会、日本機械学会、日本データベース学会、
日本建築学会、土木学会、日本鉄鋼協会、日本植物学会、石油学会


これは何かの冗談か？ｗ

>>777
ttp://www.shutoken-net.jp/2006/11/061108_2yomiuri.html

『読売新聞』2006年11月7日付

国立大の推薦・ＡＯ枠、２００８年入学から５割に拡大


　国立大学協会（国大協）は６日、定員に対する３割を上限としてきた国立大
の推薦入試枠を見直し、ＡＯ（アドミッション・オフィス）入試での募集も含めて
上限を５割まで認めることを決めた。


おいおい、ここでも「国立大学協会」が出てきている。
女優先枠か？
５割って半分、つまり女全部じゃん！ｗ

>>777
ttp://www.goukaku.co.jp/main_00/kyoikujohokiji3.html

学習塾のＨＰにもソースがあった。

平等とは、どう考えても「機会の平等」でしょうに。

「結果の平等」って・・この国は共産主義国ですか？

>>781
そうでーす！
ではどうしたらいいのか？

抗ポジティブ・アクションを実行しようよ
http://love6.2ch.net/test/read.cgi/gender/1214787748/

日本は共産主義国です。

只今、北欧社会をブレンド中です。

異文化国家って劣等感丸出しだよな

最近知ったのだが
あの田島陽子は採用の女性優遇には反対らしい
（実力で勝ち取れと）

あいつにもいいところはある

>>784
ソースを出してくれ！

さすが、「世界で一番成功した社会主義国」

あげ

採用時に優遇された女は昇任時まで優遇されるからタチが悪い。
局長や審議官に女が名を連ねた頃に日本はどうなっているのか。

>>788
少なくとも先進国ではなくなっている

>>784
ムチャクチャなことも言うが、田嶋の基本姿勢は「保護も特権も要らないから、男と同じ土俵で
勝負させろ」だからね。
テレビタックルでも、そういう趣旨の発言をしていたのを記憶してる。

男が女性優遇に加担しているのは間違いない。この男たちが一番の特権階級。

女の下で働くキャリア官僚や公務員は今や日本一恥ずかしく惨めな存在

女にぺこぺこ頭を下げる恥ずかしい公務員たち、


それを見てニートが笑う

来年度採用の内定が出ましたので、記載します。

※平成２０年度(括弧内は男女比)

【国�T全体編】
　　　　　申込者　　　　　　　　　　１次試験合格者　　　　　　最終(２次試験)合格者 　　　内定
全体　21200人　　　　　　　　　　　　　2895人　　　　　　　　　　1545人 　　　　　 　 　 　660人
男　　 14739人(69.52％)　　　　　　　2387人(82.45％)　　　　　1248人(80.78％)　　　　 　 491人(74.39％)
女　　 6461人(30.48％)　　　　　　　 508人(17.55％)　　　　　　297人(19.22％) 　　　　　 169人(25.61％)

＊１次試験(多肢択一式)の合格率
全体　13.66%％
男　　 16.20％
女　　 　 7.86％☆ ←エ〜！異常に低い合格率

＊１次試験合格者の２次試験(記述式+面接)合格率
全体　　53.36％
男　　　 52.28％
女　　　 58.46％☆←面接が絡むと何故か有利(今年は特に。再来年の数値目標達成に向け本格調整)

＊最終合格者に対する内定(面接のみ)率
全体　　42.72％
男　　　 39.34％
女　　　 56.90％☆←面接のみだとすっごく有利。

【事務系(行政職・法律職・経済職)編】
１年前倒しで目標達成＝担当役人の手柄(面接で調整すればよいのだから、楽な点数稼ぎよね)

※平成２０年度(括弧内は男女比)
　　　　　申込者　　　　　　　　　　１次試験合格者　　　　　　最終(２次試験)合格者　　　内定
全体　13646人　　　　　　　　　　　　　1441人　　　　　　　　　　752人 　　　　　　　　 　306人
男　　 9096人(66.66％)　　　　　　　1118人(77.59％)　　　　　578人(78.86％) 　　　　　　 214人(69.93％)
女　　 4550人(33.34％)　　　　　　　 323人(22.41％)　　　　　　174人(23.14％) 　　　　　　92人(30.07％)

＊１次試験(多肢択一式)の合格率
全体　10.56%％
男　　 12.30％
女　　 　 7.10％☆ ←男子よりかなり低い合格率だが、例年よりはマシ

＊１次試験合格者の２次試験(記述式+面接)合格率
全体　　52.19％
男　　　 51.70％
女　　　 53.87％☆←面接が絡むとやっぱり有利

＊最終合格者に対する内定(面接のみ)率
全体　　40.69％
男　　　 37.02％
女　　　 52.87％☆←面接のみだとすっごく有利。

※事務系(行政職・法律職・経済職)の女比率の推移(尚、採用は翌年４月１日。平成２０年度は内定)

　　　　平成１６　 平成１７　 　平成１８ 　平成１９　　平成２０ 　
申込　31.99％　　　28.96％　　　32.79％　　32.57％　　 33.34％　←申込者比率通りに合格すれば、目標達成済みなはず　
１次　17.20％　　　17.22％　　　20.95％　　18.65％　　 22.41％　←でも１次の出来が悪すぎるから、無理
２次　18.15％　　　16.97％　　　21.76％　　17.62％　　 23.14％　←18年と19年じゃ随分比率が違うのに、
採用　21.48％　　　22.37％　　　25.26％ 　 25.00％　　 30.07％　←採用ではなぜか揃っちゃう。

www.soumu.go.jp/s-news/2006/pdf/061025_3.pdf
「男女共同参画基本計画（第２次）」では、平成22年度頃までの政府全体としての採用者に占める
女性の割合の目安として、国家公務員�T種試験の事務系の区分試験（行政、法律、経済）について
は30％程度(以下略)」

家に帰りぬいぐるみに囲まれている女キャリア…キモい。

>>213
篤姫涙目

アメリカ軍に女の大将が生まれるご時勢だからな。

>>798
女性様は最前線で戦いたくはないですけど、大将にはさせていただかないとサベツでございます。
かしこ


ってわけだな。
腐ってやがる。
まさに
女＝チョソ未満

800

>>797
ドラマは嘘だし

age

女へのアファーマティブは公務員試験全般に言えるな。地方によっては面接での合格率が男女比1:9くらいの自治体もあるくらいだし。裁判所事務官も男は相当不利だ。
国1は役割の重要性からも試験は公正なものであってほしいな。

地方によっては面接での合格率が男女比1:9くらいの自治体もある

許せん！

>>803
でも男女共同参画社会の推進という政治的な思惑もある
政治家や超高級官僚にしてみりゃ一般の公務員なんて所詮コマに過ぎないし

>>805
んなこたみんな分かってる。
それは不正義じゃないの？って問題だろ？
あと、普段｢ｼﾞｮｾｰｻﾍﾞﾂｼﾞｮｾｰｻﾍﾞﾂ｣とうるさい和式肉便器のみなさんは、
何故こういうｻﾍﾞﾂには何も言わんの？
単なる極度の利己主義者なの？
っちゅー話でもあるわな。

>>805
コマが有能じゃないと地方の将来がヤバイ
それに女性優遇している国�Tはその高級官僚

２月２日付産経新聞１５面より：

「柏木理佳のキャリアアップ講座」

今春大学卒業予定者の就職内定率は８０．５％（昨年１２月１日時点）で、５年ぶりに前年を下回りました。
平均で１．１ポイントの減（男子１．４ポイント減、女子０．９ポイント減）。

（中略）

不景気になると注目されるのが公務員。
特に女子はがんばっています。
今年度の国家公務員１種試験合格者の女子比率は２割近くに増え、過去最高でした。

−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−

＞特に女子はがんばっています。
＞特に女子はがんばっています。
＞特に女子はがんばっています。

数値目標を掲げて無理矢理女子の比率を上げている現実を知ってて言っているのか、
知らずに言っているのか……ｗｗｗ

>>808
柏木理佳
ttp://www.h5.dion.ne.jp/~cda/com/new-img/profile-3r.jpg
鹿児島純心高校卒業後、豪州のテイラー大学留学。
その後、香港でキャセイパシフィック航空に勤務、中国に魅力を感じ北京の首都師範大学に留学。
北京で仕事を探すもののみつからずシンガポールに渡り会社設立に携わる。
帰国後は、豪州ボンド大学院MBA（経営修士）を取得後、富士通総研研究員として中国経済を研究。
現在は嘉悦大学准教授 ( [email protected] )
（NPO法人キャリアカウンセラー協会理事、株式会社トーテックのキャリアコンサルタント顧問）
北東アジア総合研究所　客員研究員主な著書

ってか可愛い子ならいいけどね
ブスばっか

いいスレですね

まったく世の男は危機感がなくて困る
フェミニストな俺カコイイとでも思ってるんだろうか
上司や同僚にそういうやつが多すぎて困る
正しいことを正しいと言えるような社会にならんとな
女は自分の発言をさも正しいかのように言うから、
聞いてる側がちゃんとそれが正しいか判断しないと
大変なことになるぞ

【速報】農水省で女性職員が飛び降り自殺
http://tsushima.2ch.net/test/read.cgi/news/1239006874/l50

破壊的うっぜーー浅田ナントカ番組ばっかと今時の低俗無能変態腐れ糞以下スカトロフェミカス腐れマンコ便器何でもか〜わ〜い〜い〜ほざくゴキ猿クソッタレいいともタコの糞客猿ビッチ≠蛆テレビとその信徒は



















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保守

さげ

昨年度までは、二次試験における配点が、筆記８割、面接２割と単純だったものが、
今年度から、複雑にいじってきた。

ttp://www.jinji.go.jp/saiyo/kettei01.pdf

まず結論ありきの試験なんて
何のための試験？

例えばシンクロナイズドスイミングなんて厳密に格付けが決まっていて
「表彰式をした後に演技をすればいい」
といやみを言われる始末なんだが

国家�T種試験も合格者を発表してから試験を行えばいいんじゃないの

むかしは内定もらったあとに試験してたけどな。

今同じ制度でも、相対的に学力は男のほうが上だから、
前もって女に内定濫発したところで合格できない女が大量発生する気がする。

>>820
いやいや合格者に女を30％入れとけば
どんなにひどい点数でも1人も落とすことはできないｗ

女は死ね！

まあ気持ちはわかるな。　女はたくさん数いてウザイんだよ

自分の子供以外の女は面倒見たくないし。

国家一種の今年の女内定者

外務省：
東大法学部、複数の２ｃｈスレで
その清楚で人形のような美貌をうたわれる。
彼女の話題でスレが上がりまくり、ファンが出没する。

計算省：
東大院生（ローか研究科か不明、一部には駒場の院生とも）、
同じく複数の２ｃｈスレで、ベルばら・ガラスの仮面のような派手な容姿が
話題に。女優みたいらしい。


てめえら国民様のために尽くすんだろ！！
あきらかにこんな女採っても国のために尽くせないだろ！
国民様のために泥を被れないだろ！
体力あんのか？最前線に立てるのか？

結局官庁なんて
女、東大、顔綺麗
だったら受かるんだよ。

女を最前線に立たせるわけがないじゃないｗ
女性様は楽で華やかなお仕事がふさわしいですよｗ

>>824
NNTってお前ｗ

でも内定者平均は国�T合格者の平均よりも
美人ってのはマジな気がする。
顔も大事か。

ガラスの仮面ってこんなん？
http://eplus.jp/sys/web/theatrix/special/img/img0804/garasu_ph04.jpg

すごい面接風景だな。ｗ

要するに、団塊糞ジジイ共がスケベ心で女採用したらセックス出来るんじゃないか？ってんで、
雇用機会均等で無理やり男女共同参画で女の合格基準に下駄履かせてるんだよな。
公務員に限らず、企業もそこに至る高校大学も馬鹿女合格、そのあおりで優秀男子は不当に不合格。
公務員も企業も団塊糞ジジイ共は優秀な男子が沢山入ってきて自分の足元を脅かされて追い上げられるより馬鹿女採用してたほうが、
自分の地位も安泰であわよくばセックス出来るかもなんて考えだろう。
日本が衰退して破綻崩壊するわけだ。

お前ら落ち着け。
少なくとも上に出ている2人は
東大だからさ。バカではないだろう。

上の例の二人じゃないんだけど、
東大の女で、周りの評判（能力、性格）は非常に低いけど顔はいい感じの人が受かってた。
周囲はみんな唖然としてる。

そりゃ官僚批判されるわけだよ。
東大生でも駄目な奴は駄目。当たり前だけど。

>>830
いたか？そんな女。
上の2人は社会一般で見ても、確かに美人の部類に入ると思うが
他の東大女は一般レベルでみたら、普通だろ。

美人ならそれだけで価値がある。

綺麗な内定者なら許せる。

>>830
公共政策？
あれは東大って言っても特殊だから
ちょっとね。

>>833 死ね！　本当に死ね！

カワイイはつくれるんだろ