【愚行】高校教職員にタイムカード　東京都教委

［毎日新聞８月１５日］ ( 2002-08-15-07:36 )
　東京都教委は来年度から、都立高校・高専の教職員にタイムカードを導入する方針
を固めた。遅刻や出欠のチェックを厳密にするのが狙い。今年９月から２０校で試行し、
来年春から全２１４校で取り入れる予定。時間厳守を指導するため、生徒にタイムカード
を持たせる私立学校は都内にもあるが、指導する側の教師も機械に遅刻をチェック
される時代になった。

　都教育庁によると、教職員の出勤時間は各学校で始業１０〜１５分前と定められて
おり、これまでは校長が保管する出勤簿に、各自が印鑑を押す形を取ってきた。
しかし、教職員の数が多いうえ、準備室など個別の部屋もあり、管理職が出勤時間を
チェックするのが難しかった。このため、後日に押したり、数日分を「まとめ押し」する
教師が出てくるなど出勤簿の管理がルーズになりがちだったという。

　導入されるのは、都庁職員が本庁で利用しているのと同じシステムで、各教職員に
磁気カードが配布され、出勤時にカードリーダーに通す。

　導入に合わせて、服務規程を来春から改正し、「カードを作らないなどの『抵抗』を
示せば、厳正に処分することになる」（都教育庁）という。
http://www.mainichi.co.jp/news/selection/20020815k0000m040153000c.html

だったら毎日２２時や２３時まで続く実働時間の実態に対して
法改正して「残業手当」を都庁職員と同様に出せよな。

>>1
ばーか。
民間なんて残業手当が一銭も出ない会社だってあるんだぞ。
国家公務員なんて本省キャリアなんかひでーぞ。
残業代出ないからと言ってヒーヒーしているのに。

都庁職員の残業手当削減ももうすぐするだろうね。

２げっと！
本当の話ならいやだなあ。他の県も東京に倣うところ多いからなあ。
＞１に禿同
それなら残業手当ほしい。

>>2
バカは君。
君は残業手当が出ない
かわいそうな会社に勤務しているんだね。
今更，転職もできないんだろうね。
今の時代でもきちんとした会社には残業手当がきちんと
支給されているところが少なくない。

>>4
そうか？
残業手当なんて社則では規定にあっても実際には一定時間以上は支払われない
企業がほとんど。三菱商事だってそうよ。
だからサービス残業が横行するんだよ。

ところで年俸制を採用する企業には残業手当なる概念なんて存在しないぞ。

三菱掃除？（ﾌﾟ
糞食らえ企業は糞レベルだな。

これはいいことだと思います。
あまりに欠勤や早退をしても出勤簿に判を押すＤＱＮが多すぎたのですね。
不正ができないようにタイムカードで管理するべきです。

こんなスレたてるから教師がバカにされるんだな。
こんなスレたてるのは本物のＤＱＮ教師か、
教師嫌いのＤＱＮ生徒か・・・・

どちらにしてもＤＱＮに違いはないが・・・。

>>6
じゃ三菱商事の中途採用受けてみな。
かなりの倍率だぞ・・
募集広告は日経にしか載らないし。

少なくとも、
９は、三菱掃除じゃないんですね？（ﾌﾟ
もっとマイナーな下請け子会社？
もしかして、三菱系のガススタじゃないですか！！

東京三菱証券ですが何か？

社会の流れから見りゃ当然でないの？

残業すれば残業代がもらえると考えている人は
幸せな人ですね。

　　　　　　　某県教育委員会指導主事より

むなしいね。
嘘会社。。。

朝日新聞を購読しよう！
朝日新聞を購読しよう！
朝日新聞を購読しよう！
朝日新聞を購読しよう！
朝日新聞を購読しよう！

都立高校定時制がひどいから、こうなるんだよね
１時からのところ　３時、４時出勤当たり前みたいだし・・・・

フレックスタイム制度を導入したら良いのにね。

ガイシュツ

＜祝＞　石原教育改革の勝利！
http://school.2ch.net/test/read.cgi/edu/1029402385/


−−−−−−−−−−　終　了　−−−−−−−−−−

>>18
バカがたてたクソスレです。
あははははは。

紹介しているのもバカ。

残業手当を出すことにすると教職調整やらなにやらの手当は
当然になくなりますが・・・
それとね、都庁職員が残業しただけ残業代もらってると思って
るの？予算が無いからほとんどがサービス残業だよ。
オメデタイなあ。

生徒の遅刻、欠席、不登校には無策のくせになあ。
やはり全国一のDQN教委だけあるな（笑）

このままじゃ国鉄だよ（w

　>>1
ぎゃはははははははは

ざまみろ。ざまみろ。
まあ、勤務時間も守れないクソは辞めろ。

「サボれないから、ボク辞めます〜」
「仕事辛いので、ボク辞めます〜」
「全部生徒が悪いんです〜」

なんていってるバカ教師の顔が想像できるぜ（ﾜﾗﾜﾗﾜﾗﾜﾗﾜﾗﾜﾗﾜﾗ

>>23は東京都教員採用試験を15年連続１次で落ちています。構わない
でください。

>>24
だろーね。

>>1
愚行って言ってもなあ。サボり魔の愚行の方が職場のモラルを低下させる。
普通の教員は大方歓迎しているんじゃないかな。
上に勤務状況を知って貰うにはいい機会だろ。
まあ組合はダメだろうけど。

てか発言の内容考えたらただの教師に恨みを持ってる「クラスの落ちこぼれ君」じゃないかな？
タイムカードくらいで鬼の首とったかのように騒いでるし（ｗ

>>26
そーだね。ま、どーせ時間外勤務については関係ないんだろーけどね。

いいじゃないの公務員なのだから「休まず、遅れず、仕事せず」の精神でいきましょうよ
時間外の余計なものは一切しない、（時間外のＰＴＡの仕事、土曜の面談、部活動）

やれといったら「職務命令だしてください」といいましょう
これを楯に管理職をたたきましょう

こりゃ国労とやってることが変わらんな(藁

ガイシュツ

＜祝＞　石原教育改革の勝利！
http://school.2ch.net/test/read.cgi/edu/1029402385/


−−−−−−−−−−　終　了　−−−−−−−−−−

教師も順法闘争で対抗か（笑）

ちょっとまて、おまえら。
なんで出勤簿がカードに変わるだけのことでそうなるんだ？
朝ハンコ押すかわりにカード通せばいいってだけのことだ。
普通の感覚ではなんでそういうことを言い出すのかがわか
らない。
ここまでの反応をするってことは、やっぱり今までが酷かっ
たと言ってるのと同じだぞ。だとするなら、都教委のいうこと
はもっともじゃないか。

どうせカードにしたって誰か当番決めてみんなのを通すんだ。
いっそ教員の体にＧＰＳ端末埋めて管理するのはどうだろう。
教員の給与を３０％ほどカットすれば維持できるでしょ。

>>35
いまは、指紋認証システムもある。
石原ならやりかねない。

>>36
どうせなら光彩認証の方がカコイイ

>>37
きのう変な映画見たろ？

字間違えた。「虹彩」だった。

>>34
教員が過剰に反応しているのは「石原にそうさせた世論」に対してだ。
結局彼らが言ってることはタイムカード以前から言われていたことに過ぎないだろ。

>>35
実際のところタイムカードになってもこういうバカな論法で批判するヤツは生き残るよね。
石原さん、効果ないですぜ（笑）。

出勤簿、ほとんど皆さん押されてませんよ。

後日まとめてポンポン気前良く押す人が多いです。
だからいつも管理職が、「皆さん出勤簿を毎日押してください。」
と大きな声で叫んでいる・・・。

特に40・50代のが醜いな、半日で帰った日や出てきていない日の
分まで押している。後で誰かが気付くと「アレ？間違ってました？」
ってな感じ。

研修についても、夏など私用で休む時研修扱いで年休を取りたがらない
なんでも、「病気した時どうするのよ！」だそうで・・・。
これも後日私用だとバレそうになり、慌てて年休扱いに・・・。

まったく、子供の職場かよ！

　タイムカードが導入されると、何かまずい事があるんですか？
勤務時間守るのは当たり前のことだし、それをチェックするのも当たり前のこと。
公務員なんだから、むしろ自分の勤務時間の正統性を証明できるのだから別に問題ないじゃない。
組合べったりの、時間も守れず、仕事もしない教員がこういうバカな発言をするから、
まともに勤務している普通の教員まで社会の誤解を受けるんじゃないか！

>>42
タイムカードそのものに反対しているのではないと思うよ。
元々タイムカードには２つの側面があって、勤務時間の
厳正さを確保することと同時に労働時間をきちんと記録する
という意味合いもあるのだろう。
ところが、１が書いている通り今の教員の勤務形態では
昼休みは取れない、残業手当は付かない、といういわば
労働者としてのまっとうな権利が確保されていないわけだ。
そうした部分には手をつけずに「勤務時間の厳正さ」
を主張するから、感情的に腹が立つのだろうと思うよ。

ああ、軍靴の足音が聞こえる・・・・・・・・・・・・・・・・

まあ、日比谷高校という金の卵を産む鶏を自ら絞め殺し、全ての都立高校を全部平等に
ダメ高校にして喜んでいた。クソ教育委員会のやることだからな（笑）

教員は医者と同様、人間相手の職業だから２４時間営業であるという側面も忘れて
もらっちゃ困るな。一般のサラリーマンとは違うんだ。
またこの記事を書いたマスコミ連中って勤務時間をキチッと守っているのか？

こういうバカがいると、真面目に仕事してる人は
迷惑ばかりかけられます。
信用失墜行為には当たらないんでしょうかね。

真面目に仕事しても業績上がらないんじゃ何もならないと思われ
都立高校の最大の問題点はそこだ！

定時制高校で一時に出勤する平教員って、真夜中で車も何も通っていない道でも
赤信号守って横断しなきゃ気がすまない奴と一緒だと思ふ

>>43
まるで国労の公式見解だな。
出退勤管理と、残業とは別問題でしょう。

本当に残業が多いなら、タイムカードの記録を利用して
残業手当を要求するようにもっていけばいいでしょうに。

いづれにせよ、勤務の内容云々で出退勤がいいかげんでいい
なんていう職場は、フレックスを除いて他にはないよ。

544 名前：土井は北の工作員 ：02/08/16 09:09 ID:sTvaGgj9

土井たか子の親戚の多くが朝鮮人で帰還船で北朝鮮に帰り、
平壌で特権階級生活をしているのは有名。
だから北に拉致された「被害者の会」が土井に協力を要請したときも
平然と「駄目なものはダメ！」とニベもなかった。
こいつの「人権」ってのはそんなもの。
自分の親族が粛清されないように北の「国益」の代弁者。
よど号支援組織に加わり、欧州にある北の世界工作組織にもこのババアは参加している。
金日成の誕生祝賀訪朝団の常連だった。
地元西宮は在日の巣窟で犯罪多発だが見てみぬふり。
阪神大震災の時は自衛隊アレルギーから救助要請をせず、
逆に救助活動している自衛隊に「出ていけ」というビラを蒔いた。
在日の震災被害者の安否にだけ狂奔。
パチンコや朝鮮総連から多大な政治資金を受けている。
秘書給与疑惑なんて氷山の一角。
北の工作員がこいつの支援団体には大勢潜入している。
こいつぐらい叩けば埃の出る政治屋はいない。

>>46
ならなぜ、2ＣＨに出ているヒマがあるのか？

>>52
交代でお盆休み(正式な夏季休暇)を取っているのだと思われる。
問題はない。

>>43さんのご意見は
全国の教員の方のほとんどの支持を得られる
貴重な意見だと思われます。

普段(月〜金)は一日１４時間くらい働き，
土曜日や日曜日も研修会や部活動の指導やＰＴＡの行事や懇談会で
休日出勤を強いられています。
(残業手当て休日出勤手当てはありません)

夜中には警察や地域住民，親から生徒が起こした種々のトラブルの
緊急呼び出し電話が来ます。

受け持っている大切な児童生徒達のことを考えれば
自分の妻子には悪いがこれはあたりまえ。
子供からは家族で予定していた外出が中止せざるを得なくなったことで
「嘘つき」と呼ばれる。
これはつらいです。

教育現場の実情をわかってほしい。

昨夜も近隣の学校ともめた生徒の家庭訪問に行った。
今日，土曜日は花火大会。
また，パトロール当番が待っている。

>>1
あはははははははは。
あはははははははははははは
ははははははははははははは
ははははははははははははは















ざまみろ。

生徒はゆとりで甘やかしといてるくせに教員にはタイムカードを導入して厳しく
するというのは何かおかしい。奈良や広島はいざ知らず大抵の教員はサボル暇も
ないぞ！
嫉妬は正義を装おうってやつだな。きっと

>>43 時間になったら、部活があろうが、生徒指導があろうが、
帰っていいんだよ。大抵のアルバイトはそうだよ。

学校の電気が夜付いてる事は無い
無論日曜日も駐車場に車は無い

ですが！

365日24時間労働は自宅で行っています
ですから自宅研修と給与は大切なのです
私用の時間など1秒もありません
それだけ働いているのだから
年に数千万もらえるのが正しい！

人事院は何を考えているのだ！

情報開示の流れの中で住民監査請求に耐えられる状況では
ないから導入という部分もある。
ご存知のように教員の出退勤を監視して監査請求を行っている
市民団体がある。
研修に関して厳しくなったのもその流れ。
今までは内部監査で虚偽が見つかっても給与の返還ぐらいで
済まされていたがこれからはプレス公表・虚偽報告への処分を
行わなければならない。

給与体系について検討はすでになされている。国立学校の独行法
化に伴い今までの教員の給与の根拠がなくなるためだ。
おそらくは給料表自体の引き下げ・教職調整廃止・業績給の導入
というかたちになるのではないだろうか。
何もしないような教員については１０〜２０％近い減額になるかも
しれない。組合と大もめになるのは必至だが・・・
超勤についてはある程度は出るだろうが、全てでるとは思えない。
そんな金はどこにも無いからだ。都庁職員もほとんどはサービス
残業だ。

そんな憲兵のような市民団体がああコワ

業績給って言われてもねぇ・・。
底辺校にいたら何を持って業績って言うんだ？

そうそう！教員のほとんどははそう思ってないけど
今までは滅茶苦茶やってるヤツも「守られていた」。
誰かがケツ拭いてくれてた。
だけど現在の状況ではもう「守りきれなく」なって
しまった。
だから正しくやるように導入される。そう考えれば
納得できるよ。

そのうち、タイムカードなら誰かが朝早くに来てまとめ押しするようになるから
「住基ネットカード」をリーダーに読ませて出退記録をとることになるでしょう。
石原慎太郎ならやりかねない。

>>50の
＞本当に残業が多いなら、タイムカードの記録を利用して
＞残業手当を要求するようにもっていけばいいでしょうに。
に激しく同意。

まとめ押ししてるような奴、現実にいるでしょ？
そういうｱﾌｫどもに今回の責任があるんだよ。
一番の敵は身内、ってのはよくある話だと思う。

タイムカードを導入することで教師の長時間勤務が公になることと、
それを動かぬ証拠とする教員側が、残業手当の獲得を目指して行動
することを恐れて教育委員会の方がタイムカードの導入に反対して
いると聞きました。

タイムカードになったら家でテストの丸つけ
成績つけ辞めましょう。残業手当てがなかったら
５時に家に帰り期日に間に合わなくても勤務時間
で成績つけてできた時に提出しましょう。って
なっちやうよ。何処まで教師のやる気をなくすので
しよう。先生と言うのは生きている人間を扱っているんだ
と言う事を前提に考えて欲しいよね｡

教員の勤務実態に問題が多いのは本当のことだと思いますが、
それは成果が分かりづらい職業であることが原因だと思います。
もちろんだからといっていい加減な勤務が許されるものでは
ありませんから、タイムカードの導入くらいは認め、その上で
残業手当を求めるという５０さんや６５さんの意見は正論だと
思います。

教師も年俸制にしたらどうか？
そうすれば残業代なんて関係ない。

>>57
ばか。
てめーはカネもらいながら、子どもらしく遊びたいと思っているのか？
だから税金泥棒っていわれんだ。

ばかもの。

タイムカード導入は仕方ないでしょう。いままで勤怠管理のルーズさにつけ
こんでズルをしていた一部の教師がいるのであれば、当然の成り行きです。
今後、タイムカードの退勤時刻でもって残業代を正当に請求しているというの
が正論でしょうが、気をつけたほうがよいですよ。お役所のやりかたは知りません
が、会社でこういう事態になると、それが本当に必要な残業であったのか、だの
だらだら残業ではないのか、無能だから残業せざるを得なくなったのではないか、
等等のイチャモンをつけてきますから。で、結局、あれこれうるさくいわれるぐらい
なら、と、退勤時刻のちょっと前に適当にタイムカードをがちゃんして、実際は
何時間も残業していく、という形になっちゃったりして。
この不景気なご時世、人件費のファンドを増やすようなことを、おめおめとお上が
認めるとは思えません……。

>>68
>タイムカードの導入くらいは認め、その上で
>残業手当を求めるという５０さんや６５さんの意見は正論だと
>思います。

結局
>>1さんの
言われたことにつながるわけなんですね。
理解できてきました。

これで学校週休二日制が完全に改悪だったことがはっきりしたな（笑）

タイムカード導入できちんと時間外勤務の給料が払われるなら大賛成。

タイムカードくらいあったっていいじゃない。
ただそれに慣れるまでが大変ってこと。
漏れは今年から高校の常勤講師をしてるけど
夏休みに出勤してもいつからいつまでいればいいのか分からんし
来てもやることなくて本読んで１日終わりってことがいっぱいある。
自宅研修は今じゃちゃんと報告書を提出しなきゃならん。
だからとりあえず先輩教員の真似をしてる段階。

出勤時間の記録は取りますが、
退勤時間は記録しません。
４％があるのでそれで終わりです。

タイムカード導入−時間外勤務把握−キチンと残業手当
支給って考えられるハッピーは人達はいいですね。
都のタイムカードは「出勤時のみ」ですよ。

現在の教員給与は国の定めた基準に従い、逸脱が許され
ない構造になっている。今後国立学校の独立行政法人化
に伴う法改正で各自治体独自の給料表・待遇を打ち出す。
確実に基本給は行政職水準に引き下げられ、教職調整等
は廃止になる。
残業手当か、それに準ずるものは支給されるが満額は支給
されないでしょう。都庁・県庁職員も残業代をキチンともらえ
ている人なんかほとんどいませんよ。
>>71　のようなことが行われています。
ほとんどの教員は１６年度以降１５％程度の給与減額は
覚悟しておかなければなりません。

教職員のみなさん。もっと勤務時間を守りましょう。現在私は頼まれて某県立
高校の常勤講師をさせられています。恩師のお願いなので嫌々やっているので
すが、勤務形態はひどすぎます。
　１．本人の意志を無視して当番割合をする。きちっとやっていたら昼食など
　　　まともにとれない。
　２．平気で勤務時間外に大幅に職員会議を延長し、しかも合意も求めない。
　３．２の会議後に当然のように補導委員会を開き、しかも家庭訪問を割り振る
　４．義務でもない部活動の休日担当を勝手に割り振る。
　５．もちろん代休も手当もなし

　タイムレコーダーを設置して、もっとコスト意識を持って仕事をしましょう。
　「生徒ひとりひとりを守る」なんてたわごとを言わず、コストに合わない生徒
　は切り捨てて、もっとやりがいのある生徒達に全力投球しましょう。といって
　も来年度は絶対講師なんかやるつもりはありませんが。

>>78　おまえはあほだな。
恩師のお願いでとか言っているけど，結局学校頭数あわせに過ぎないよ。
期限がきたらおさらばだよ。使い捨て。

>>79
78はアホだが、教員の実態を知ることができただけマシ。

夏休み中に教員が定時にくるやつなんてほとんどいない。
定時に出勤してもほとんどが，午後からドロンしている。
マジで税金泥棒。
8:00〜17:00までいる教員なんて全国の教員の何割ぐらい
いるんだろう。多分１割いるかな。

>>81
１割もいるわけないじゃん。
学校に１人いるかいないかってところじゃない？

そんなことより、まず文部科学省の職員や教育委員の子どもが私立中学へ行くのを禁止しちくれ

>>81
学校開門が8：00で閉門が16：00だぞ。うちの高校は。それを知らずに
普通に出勤したら、30分ぐらい外で待たされた。

>>1>>1>>1>>1>>1>>1>>1
あはははははははは。
あはははははははははははは
ははははははははははははは
ははははははははははははは















ざまみろ。

>>85


また，精神障害のおまえか。

究極的に目指すところは都立高校公設民営化にある。

出勤時だけタイムカードなのか、ヘンなの。
退勤時も押すべき。

>>88
出張（家庭訪問）から直帰の場合は？

>>89
年に数回程度なら欠勤でも構わないでしょう。

＞８９
その場合、出張手当をもらうことにより、残業は無しと見なす。

＞その場合、出張手当をもらうことにより、残業は無しと見なす。

出張手当なんてあるんだ。いいなー。
うちの県は、交通費しか出ないよ。

>>1>>1>>1>>1>>1>>1>>1>>1>>1>>1
あはははははははは。
あはははははははははははは
ははははははははははははは
ははははははははははははは















ざ　ま　み　ろ

>>93


また，精神障害のおまえか。

法的には、過去の判例を見ても
タイムレコーダーの記録が「職務怠慢」等の資料にはならない。
単なる、管理者側の管理上の気休め。
参考までに　

タイムレコーダ業界との癒着か！？

ほんと、お前らバカばっかりだな。

>>96
随分狭そうな業界だ(笑

>60
>都庁職員もほとんどはサービス残業だ。
これこそ裁判沙汰になったら、都に言い訳できないのはあきらか
民間がとか、他がという視点でくらべるのはおかしい
法律に基づいて比べるべき問題。
これでは食品偽装の問題と対して変わらない。市場に対応するためという
「どうしてもこうせざる終えなかった的な考えは間違え、
法律に照らしていいのか悪いのかでないとおかしい
発想」での

導入されたらこんな時間に１００げｔできないじゃないか！！

100getのために早帰り？

マジでいたりしてね。

お見合いの席で…
女性：ご趣味は…
男性：…キリ番getです…。

教員の残業代は、現在一律に支払われている教職調整給4パーセントを
見直して、実際に残業している人に10パーセントでも20パーセントでも
支払えばいい。女の子持ち教員なんか、たいてい時間が来たらすぐ帰ってる。

>>67
心配すな。タイムカードを導入しても、自宅研修を廃止しても
教員志望者はイナゴのごとくおるわい！
ロートルさんや、文句あるなら、やめろ。
替わりにおたくより優秀で低コストの人間を雇えるんだから。

>>103
>女の子持ち教員なんか、たいてい時間が来たらすぐ帰ってる。
分限免職って制度知ってる？とっととやめさせてくれそんな××××（自己規制）。

教育委員会の某主事、委員会勤務の間は残業手当が毎月２０万を超え
ていた（確かに激務で、人のいやがる部署だった）、４月から教頭と
なり、勤務時間は変わらないが収入は激減で泣いている。

一部上場企業だと新人のうちから残業手当が毎月２０万を超えるぞ。

>>107
＞一部上場企業
随分と大雑把な括り方だな(笑

http://www.hamq.jp/i.cfm?i=DEHIO

>107

いつの時代の話ですが？ﾜﾗ
今時新人に残業手当を20万出してたら、確実に逝くな。

　　　　　　 |酸性|　　　　|参政|　　　　　|賛成|
　　　　　　 （　´∀｀∩　　（´∀｀∩　　　（　´∀｀）
　〜　（(　 （つ　　　ノ　　（つ　　丿　　　（つ　　つ　)）
　　　　　　 ヽ　 （　ノ　　　（　ヽノ　　　　　）　）　）　　　　〜
　　　　　　　（＿）し'　　　し（＿）　　　　（＿）＿）

>>99が良いこと言った。

とりあえずタイムカードﾏﾝｾｰということでよろしいか？

さんせい〜

同じ公務員でも、水道局勤務は、手当で２０万〜２５万円／月だよ。
全国どこの水道局も同じ。
本給が３５万〜４０万円／月

08/27の「産経新聞」によると、
東京都教育委員会が、夏休み中の「出勤簿」の状況を抜き打ちで点検したって、
書いてあるんだけど、どんな状況だったの？
こりゃ、石原、マジで本気だぞ！！

やっぱ目的は組合員のアラ探し？

あと、偏向教育、わいせつ教師、暴力教師、暴言教師などの情報を都民から
かき集めているらしいから気を付けてね。

>>116
そのせいなのか？
急に、教員のカキコが無くなったから納得したのかと思っていたけど・・・・

抜き打ちやられた教員いたら詳細よろしく。

>>1 >>1 >>1 >>1 >>1 >>1
>>116 >>116 >>116 >>116 >>116

あはははははははははははははははははははははははははは、
あはははははははははははははははははははははははははははははは
あはははははははははははははははははははははははははははははははは、










ざまみろ。

http://muvc.net/jsweb/

http://ishihara.yamero.net/y-index.html

石原いいかげんにしる！

都教委事務局（教育庁）の業務服務監察（いわゆる出勤監査）ね。
定時制を中心に抜き打ちで実施し、各校で休暇等の事前処理（電話休みは仕方
ないが）や研修承認願等に不備が発覚。平均１校につき３人かな。
教頭や事務室も「悪いのは教員本人」とありのままに報告。

夏休み明けに大量処分の予感（ｗ

おれの場合、出勤時はまじめにタイムカードおして授業以外は学校の
外に遊びにいっちゃうけどなにか。

>>121
うちでそんなことやられたら半分は逝くぞ（ｗ

なんせ１時５分（勤務開始）に職員室にいるのは教頭と漏れだけだからな。
職員が一通り揃うのは４時頃だし。

東京都教育庁では、タイムカードによる出勤管理システムの導入に
あたり、
都民の皆様からのご意見、ご要望、職務怠慢教員の実名告発を
お待ちしております（ｗ　　　　　　　　￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣

告発は、
東京都教育委員会ホームページ「ご意見・ご要望」
http://www.kyoiku.metro.tokyo.jp/mail.html

または、
「２ちゃんねる　教育板」
http://school.2ch.net/edu/
「２ちゃんねる　ちくり裏事情板」
http://tmp.2ch.net/company/　　まで。

>>123
定時制をメインに訪問していたぞ。しかも、承認研修関係、海外旅行許可申請や
自動車通勤などあからさまに教員対象の監察。
もっとも、事務室（事務職員、技能職員等）にガサ入れる意味がないが。

>>121
で、当然、校長や教頭は来るの知っていたんでしょ？
管理職の処分者ゼロならそうだろうね。

法令違反だからしかたがないが、まんまとやられた感じだね。

>>126
出勤監査って、ホントにに抜き打ちだぞ。
教頭だって管理監督責任問われるんだから、事前に分かっていたら
管理主事訪問のときみたく「当日は自動車で通勤するな！」とか言うはず。

大変な生徒を相手に苦労してる定時制の先生よりは
ナンバースクールで２時間目くらいから授業だけで
出勤してる教員を先に監査して欲しかったね。

底辺を支えた苦労人より上の学校で驕って都立の上位校を
駄目にしてきた教師の方が都立高失墜の最大原因だけどね。

>>128
目的は組合だろ。都立大もそれでやられたんだろ。

校長が勤務評定をしっかりやればいいんだよ
でないと真面目な先生も迷惑する。

校長がしっかりみているとは限らない・・・寧ろあてにならんね。

教員のきちんとした評価をするには　どうすりゃいいのか
いい案が出しづらいですな。

喉もとすぎれば、熱さを忘れる。
これ狂死の鉄則。

で，実際，９月からタイムカードの強制使用が始まってどうなの？

先生方の本音は。

小中学校でもやってくれ。区市町村さんよ〜

>>134
出勤簿で十分。

　タイムカードで、ウダウダ言うな。出勤と退勤時間を明確にするのは、
勤労者の義務だ。タイムカードがいやなら、退職したら？

糞教師の堕落した実態を白日のもとにさらし、組合の実体を明らかにせい。
そうしないと日本の教育はだめになる。
余裕があるのないのではない。子供のかがみになるべき人間の堕落を放置する
ことを糾し、まともな学校にするのだ。
社会人として当然だ。勤務時間を守るのは。嫌ならやめろ。いくらでもなりたい
奴はいる。社会人出身の奴とかな。

教員って、どんな職業なんだよ。
生徒の手本になれないような奴が教壇に立つなんて間違ってないか。
生徒に遅刻云々言うんなら、教員だって時間厳守するべきだ。
俺の母校は始業のチャイムが鳴る３０秒前には必ず教員が教室の前にいたから
チャイム鳴ってから教室入ってくる生徒なんて一人もいなかった。
生徒の統制を図れる図れないは偏差値の問題じゃない。
統制する側の人間のあり方の問題だ。
ゾクのヘッドの方が、長けてんな、アフォ教員よりは。

３時間目から授業があるといって1、２時間目遅れて来る教員がいる。年上だから
咎めることもできない。途中抜け出して床屋にいったり飯食いにいったり、
授業中旅行計画を立てている。話すのは校長の文句。政府への文句。そんなんばっか。
掃除前に帰る。３時か４時。おかしかないかね。こんな実態。全国的にあるんだろうね。
とんでもないね。こんなやつに何十万円も給料払ってるとは。税金泥棒だ。

おいらが教育実習してるとき、来るのも帰るのも一番の教師がいた。
そのヒト曰く
「朝遅いんだから、せめて夕方は早くしなきゃ、皆に申し訳ない。」

現場の意見を上に伝える手段に乏しい企業は、これからどんどん潰れる。
上が現場の状況をちゃんと把握できない企業も、潰れる。
大企業の倒産も、牛乳屋もハム屋も統合した銀行も一緒だ。
学級破壊も教員の性的犯行も、怠け教師も公立校の低人気・荒廃も同じだ。

タイムカードぐらいでうだうだ言ってるアフォ教師も、ちゃんと上が把握して
ご希望通りタイムカードの無い世界に送り出してあげたらいいのに。

＞１３９
　「年上だから咎めることもできない」
っていうあなたが、教育の現場を悪くする最大の現況だと、思うが。
そういう体制ぶっ壊していかないと、ウンコはウンコのままだ。
あなたはその教員を「悪い」というだけの良識があるようだから、
ぜひがんばって欲しいな。

年上であり反抗すればあらゆる攻撃が予想される。だから管理職がやるべきだ
が、管理職ももとはこんなんだろうから人のことはいえないんだろう。
しかしこんな栄華が続くはずはない。だれかが内部告発するだろうからね。

だからがんばってくれって。
だれかって
だれかって
みんなそんなこと言って他人任せにしてるから。
あーやっぱ、政治家とか役人とか教員って
そんな奴ばっかりなのか？

ちゃんと「よくない」って言える人居るんだって、
ちょっと嬉しかったんだけど。

初心忘れまくりだよなぁ。
それなりに情熱もって教員になろうとした人少なくないはずなのになぁ。
あんた生徒に「将来の夢」とか「正義」とか「愛」とか「努力」とかについて
話す権利ないね。
ウンコにだけは、なんないでくれよ。

>大変な生徒を相手に苦労してる定時制の先生よりは
>ナンバースクールで２時間目くらいから授業だけで
>出勤してる教員を先に監査して欲しかったね。
>
>底辺を支えた苦労人より上の学校で驕って都立の上位校を
>駄目にしてきた教師の方が都立高失墜の最大原因だけどね。

同感だな。底辺校の教師は（廃人もいるが）おおむね苦労人が多かったし、
生徒と否応なしに対決しなきゃいけない分情熱のある人が多かった。

進学校や受験校のベテラン教師ほど救いようがない。生徒が言うことを聞く
のを自分の指導の賜と本気で思いこんでいるからな。自分がいなきゃこの学
校は成り立たないと（これも本気で）思っている。

ここにいたら自分もダメになると思ってあえて困難校に異動願いを出した。

145>
都立高校の不人気の原因は都立に行っても進学できないことが一番なんだよね。
つまり底辺校で生活指導が十分でないことより上位校が楽だからといって
進学は予備校に任せて自分たちは何もしなかった教員が最大原因だ。
こうした学校は生徒の問題が少ないから教師も問題になりにくい。
ここにメスをいれない都教委は節穴だね

遅刻しても抜け道は沢山あるよ｡なるべくサボりたいもんね｡ちなみに俺は生徒でなく教員です｡なるべく楽したいもん｡ネタじゃないよ､本音だよ｡

んん、だから石原が管理をきつくするんだよ。いいことだよね。

＞進学は予備校に任せて自分たちは何もしなかった教員が最大原因だ。

馬鹿かお前、日比谷を潰したのは都教委だ！
何にもわからん人間が勝手なことを言うな

日比谷を潰したのは都胸囲だが、それを支援したのは組合という罠。
問題高と進学校を交互に転勤させ、その結果、都立高には受験指導が出来る
教師がいなくなったのは組合のおかげという罠

結局タイムカードを阻止できない。というより
なんの力もない組合。組合費かえせ、ボケ。

組合を当てにしたらあかん。
タイムカード酸性！！

教頭＆事務室（服務事務担当）に強要して出勤データの修正をさせそうな気がする。

都教委には教員をどんどん締め付けてほしい。そして、ろくに仕事をしないで高い給料をもらっている年寄りどもを排除せよ。

　あのな。使い物にならねぇ、くず教員どもを、民間企業にだな、
片道出向させるべきだよ。俺が教育長になったら、やるぜ。
リストラを厳しい民間にお願いしちゃぇばいいさ。

>>155
コラ！　民間企業はゴミ箱じゃないぞ！（ｗ

リストラばかりする民間企業は結局ゴミ箱じゃん。
そしてタイムカードを導入してこれから教員の
働く意欲を奪いどんどん教員をリストラしていくので
学校現場もゴミ箱となる。

タイムカードを導入すると働く意欲が失われるのは何故ですか？

>>158
実に良いツッコミです。

ようするに教員という人種は時間にしばられることなく
自由に生きたい生き物なんです。タイムカードなどという
時間にしばられる機械があるともうそれだけでショボボーン
なんです。出勤簿は自由です。おさなくてもいいし、時間どおり
来なくてもいいし。だからカードが入ると働く意欲がなくなり、
授業がいいかげんになり、生徒を殴り、

そして都立高校はつぶれる。そしてそれこそ都の狙っていること
なのです。

>>160
なるほど。要は風が吹けば桶屋が儲かるわけですね。

>>157
オマエらはその民間が納めた税でメシが食えることを忘れるなよ。

タイムカードぐらいで仕事の意欲を無くすクズ教師は、所詮ＤＱＮなガキと
同じ仕事が分相応だ。学校をおん出されれば結局民間の世話になるんだから、
せいぜい言葉の使い方ぐらいは普段から気をつけるこったな。

>>162
ゴミ箱からの底から遠吠えが聞こえてきました

威張ってられるのは子供に対してのみ。

２ｃｈでクダを巻いてるのは遠吠えとは言わんのか？　自慰か？

ようするに子供という人種は時間にしばられることなく
自由に生きたい生き物なんです。朝礼での出席取りなどという
時間にしばられる制度があるともうそれだけでショボボーン
なんです。学校は自由です。早退してもいいし、時間どおり
来なくてもいいし。だから出席取りがあると勉強する意欲がなくなり、
授業もいいかげんに聞くようになり、教師を殴り・・・・

そして都立高校はつぶれる。そしてそれこそ都の狙っていること
なのです。

>>165

それほど自由にやるならば、教員も自由で給料をもらってもいいな。
そんなコンビニ感覚で来る生徒には、まともな対応をしてられない。
こっちも自由に出勤、退出させてもらうから。
おまえらが来たときに、先生はいなくて「漏れがいないときに来ても出席はなし！」ということでいいな？
それで卒業できなくても知らないがな。
おまえらが自由な時間に授業を受けたいならば、こっちも授業をやりたいときにやるから。
こっちがやりたいときに、運悪くいない生徒はそれでその日は「欠席」な。
そういうことで、君の意見は認めてあげるよ。
君が自由で、先生側が自由でないならば、そんな不平等は飲めないな。

まあ、あんまりまじめに出勤しない教師が減っていいじゃん

頻繁に遅刻をするただのＤＱＮ教師と、
自分の授業がなかったらなにかとさぼる日教組はさっさとクビだね

>>165
>>160だけどうまいこというな
座布団100枚！

職場放棄してどうする！！！　給料泥に成り下がる気か？

>>168
ありがとさんです
>>166
あのう、生徒と教師は同じなんですか？
働いてお金を頂いているということ、分かってます？

学校に営業で出入りしている知り合いから聞いたのですが、東京都の学校というのは先生は３時半になるといなくなるそうですね。タイムカード導入でやっとまともな職場になるのですね。これで東京都の先生の悪い評判がひとつ消えてよかったじゃないですか。

うちの学校の事務にタイムカードをつけたらと言ったらこう言われた。
「先生達が６時までに帰宅するならつけてもよい、今のように午前２時
帰宅なんて先生が何人もいたら管理しきれない」
本校で、５時まで仕事をしましたというと午前５時のことだからね。
仕事中毒が多すぎるんだよ・・・　俺は７時には学校を出る良心派

忙しい先生にとってはタイムカード導入は喜ばしいことではないの？

さぼってる先生は当然反対するだろうけど。

タイムカード導入ごときで、屁理屈言いたい放題の教員と

現場事務職員を支離滅裂な言葉で罵る教育委員会職員
http://natto.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1031228316

「とうきょうの教育」はこのような人たちによって支えられています（ｗ

＞本校で、５時まで仕事をしましたというと午前５時のことだからね。
普通の企業ではそうだよ。

タイムカードくらいでがたがた言うなよ！
勤務時間守って当然！

仕事しろ！仕事！
生徒にいろいろ言う前に、そのくらいのこと常識で
考えてくれ。
馬鹿が一人いると、みんなが迷惑。

怠慢野郎をタイムカードでとっちめろ。最強最強レッツゴー。どんどんどんどん
しめつけグッド。どんどんどんどんどんどん締め付けレッツゴー。

>>172あんたなぜその時間に書き込めるのか小一時間（以下略

>>178
「７時には学校を出る良心派」だからかと思われ。

長引く不況は私立学校には逆風です。この時期公立学校が
余程の舵取りのミスをしなければ生徒の流れは公立学校中心の時代が
訪れるでしょう。
公立学校の教育委員会、管理職、現場の先生、今は
日の丸や労働条件でもめている時期ではありません。
ここ数年、計画的にきちんとした教育をすればいい生徒が
公立学校に流れ、自然と充実した仕事ができるように
なるんです。今こそ真剣に学校経営を考えましょう。

今日の朝日新聞の投書

「退勤の記録はしなくていいという指示なのです。一方で遅刻は１分でも許さないというちぐはぐな厳しさは、・・・」

退勤の記録もなさってはいかがでしょう。もちろん５時以降に。遅刻を許さないのが「ちぐはぐな厳しさ」ですか？そういう先生に教育された生徒が社会に出てやっていくのは大変でしょうね。先生にでもならない限り。

タイムカードって勤務時間を厳正にという意味で設置される制度じゃないよ。
逆の意味で、労働者が無制限に残業させられることを防ぎ、定量的に残業手当
を支出し、残業抑制するために設定された制度で、初期には欧米では企業側の
抵抗が強かったものです。
教員の勤務は、定時制を中心とした怠慢教員と、苛酷な労働を強いられている
底辺校教員があるそうです。怠慢さを是正すると共に、苛酷さも定量的に扱っ
て是正していくことが重要でしょう。そうすれば教員内の不満も減少し、発展
的な方向への活力が出てくると思います。

教員の世界に残業という言葉はないと断言してあげよう。
むしろこの退勤時間を記録しないのをいいことに
みな早く帰ってしまうのが現実であると報告しておこう。
現場より

私はかつて私立高に勤めていた。
田舎なので、県内国公立で失敗した生徒の通う、
所謂『受け皿校』だった。

私立校は慢性的に人員が不足しているため、
人事面では公立ほどの余裕はない。
大多数の教諭は、担任・公務分掌・部活動のすべて持つことになる。

例えば私が辞めた年の夏休みは
担任としての仕事に加え、
公務分掌は、生徒会執行部を指導して学祭の準備、
甲子園出場に伴い、応援プラン作成（交通機関等の手配）
部活顧問としてはブロック大会・インターハイの引率、
更に労組の執行委員としての業務（これは勤務ではないが…）。まるでネタだ。

勤めてから自宅研修権を使ったことなどないし、
そもそも使う余裕は初めから無い。
年次有給休暇も、体調が悪くて休むために使うことが年に１度あるかないか。
平時の授業コマ数も県内の公立高＋３、更に受験学年の補習。

一部にタイムカードに反発する向きもあるようだが、
むしろ、平均的な教師の労働時間をそれで把握してもらいたいと思う。

教員は早めに学校を出ること結構あるよ。
高校、専門学校の挨拶回りとか、高校の部活動のための講習会に出席とか、
必ずしも、おうちや酒場に直行とかは無いと思います。
でも、うちに１度帰ってるのをみられると、
さぼってるみたいに思われちゃうのかな。
かわいそうな、うちの父ちゃん。

出勤時間と退勤時間はきっちりしてる人は多い。ただ勤務時間の途中でパチンコ屋
に入り浸るのはどうにかしてほしいな。「ﾌｨｰﾊﾞｰしたんで５時間目自習にしといて
や」とか電話入るし（ｗ

出勤時間しか記録しないタイムカードに
なんの意味があるのだ

小中高で違うだろ。
中学は、拘束長いよ。
部活指導も半強制だし。

今度は教員に名札をつけることを強制するらしいよ。

タイムカードに名札。
こんなの今の時代、バイトだって当たり前。労働者だろ？

労働者ではありません。聖職者です。偉いんです。届け出ない２０〜３０分の遅刻早退が何だってんですか。尊いんです。下々と一緒にするでない、無礼者めが。

労働者でないなら給料は不要。組合も解散だ。
聖職者？　そんな職業が現代のどこに存在する？

オレが校長なら、遅刻したその日は有給休暇の申請させるがな。

昔は運用が通用してたんだけどねーー。

やっぱり、休憩時間の徹底を現実化しないとだめだろうな。

では問うが、教員の休憩時間とは？
生徒は休み時間だけど教員は勤務時間だよ。

ちんたら仕事してる奴に休憩時間が必要かどうか自問しろ。

　教員はフレックスタイムにするのが筋なんじゃない？（特に高校以上は）
　教科研究に力を入れている熱心な先生ほど時間管理はマイナスに働く。
　ぼんくら教員を時間管理しても生産性は上がらないよ。
　フレックスにする代わりにぼんくら教員に課題を与えて、研究させた方がまだ本質的な解決になる。
　（その代わり、年に１本以上書けないような教員は「先生」ではないのだから、分限免職処分か事務吏員への転任が相当だろう。）
　時間で管理していないのだから時間外勤務手当が支給されないんだし…。

　「うちの会社はサービス残業が当たり前だ。」だって？　アホか。
　一介のの雇われ人に過ぎないあんたたち、すっかり会社に飼い慣らされているな。
　「妬み」「嫉み」は見苦しい。
　オーナー社長（役所なら首長や大臣）がいうならともかく、部長以下の奴が労働基準法違反を肯定するなんて、全くおめでてーな。
　結局、日本のサラリーマンは自己中で自分だけが抜け駆けすりゃいいと思っている。
　台湾の社長がこんなことを言っていた。「日本人みたいに真面目くさってサービス残業する人なんていないよ。」
　台北の給料の相場は日本の７割位だそうだが、失業率が高くなったといっても、東京よりはるかに豊かな生活を送っている。

　商慣習はだんだんアメ公式の契約社会になっているのに、自分たちの労働債権については契約の概念が希薄、というより自ら安売りしている。

　もう一度いう。オーナー社長でもないあんたたちが、労働基準法をないがしろにして、会社に媚びを売り、自分たちを安売りするのは、労働者みんなに迷惑なんだよ！　

>>189 ：実習生さん ：02/09/12 09:02 ID:xiDVyFWl
＞今度は教員に名札をつけることを強制するらしいよ。

マジな話なんだよね？
別に問題ないんじゃない？メリットの方が多いでしょう｡
自分は都立の全日･定時制両方ある学校通ってたんだけど、
生徒には違う時間制の先生は知らないから、挨拶も出来ないよ。

不法侵入者かもしれないし、ガードマンは
手抜きっぽいオッサンだったし、盗難事件が多いらしくて
就業時間、職員室に先生自身がいちいち鍵かけてたもんな。
生徒疑ってるのがミエミエで、それもあって印象悪かったな。

名札は、写真付きで首から下げる方式が格好ついていいんじゃない？

>>196
正論ですな

教員の代わりはいくらでもいる。

>>196
>>ぼんくら教員を時間管理しても生産性は上がらないよ。

そういうのを「泥棒に追い銭」というのだ。
ぬるま湯の中にいて妬みだの嫉妬だのホザく感覚が非難されてるんだよ。ボケ！
安いのはお前ら狂死の労働力じゃアホンダラ。

http://ww6.tiki.ne.jp/~motty
鹿児島県の某小学校新任教師のサイト
こんなやつが教師で本当にいいのか？
生徒が可哀想だ・・・

>>197
>名札は、写真付きで首から下げる方式が格好ついていいんじゃない？
わりと賛成。それでキャスカードで無いと学校に入れないようにすれば、タイムカードはいらないし、不審者は入らないし。
大阪の小学校の事件直後、名札が配られて「教科・氏名」を書け、と。
それが小せーの。読めねーよ。「背中にゼッケン貼ったろかい」と思った。

>>153
>教頭＆事務室（服務事務担当）に強要して出勤データの修正をさせそうな気がする。
実話であるよ。
学校事務で過労で発病、障害。事務長が勤務状態改竄してて労災認定おりなかったって。

>>195
>ちんたら仕事してる奴に休憩時間が必要かどうか自問しろ。
女性教師に多い病気「膀胱炎」。
流産も多いけどね。

＞女性教師に多い病気「膀胱炎」。流産も多いけどね。

何を言いたいのか意味不明。

>>193-194

という、馬鹿な要求をする住人が多いのだろうな。

教員に制服の着用を義務化せよ。

勿論　支給されるんでしょうね？

>>200

　 あんたも日本語の読解力ないね。
　ぼんくら教員をほっておいていいとはいってないだろ。
　時間管理したところで，定時に出勤して定時に帰って，何もしないでぼーっとしている教員が増えるだけ。
　時間管理ほどぼんくらにとっては楽なことはないんだよ。
　だから，論文を書かせて第三者機関で審査し，年に１本も書かないぼんくらは分限免職か事務吏員（教育庁の場合事務職員）に転任させろといっているんだ。
　こういうことをいうと，「頭でっかちで生徒指導できない教員が評価される」と反論する奴が必ず出てくるが，毎日10分通勤電車の中で構想をメモって（2,000分／年）夏休みにまとめれば，論文の１本位楽勝だろう。
　
　他方，教科研究や教科教育方に取り組んで，実績をあげ，生徒の知的好奇心を刺激できる優秀な教員もいる。
　私の指導教授は中学と高校の教諭から専任講師を経て最後は大学の副学長になったが，高校の教え子たちからは，人格者として慕われている。
　「生徒指導が忙しい」は教科研究をしない免罪符にはならない。

　そういう立派な教員が時間管理されていると，図書館に行くにも，研究会にに出るのも，研修手続きや出張命令（隣の学校に行くのも「出張」である。）など余計な事務処理が必要になってくる。

　考えようによっては，教員はフレックスタイムの先駆者なんだ。ぼんくらのせいで良貨が駆逐されるのは本末転倒だろう。
　

しかしながら今時、研究者的な教師はあまり求められていない。

>>207
テメーは少なくとも国語の教員ではなさそうだな。
貴様のような文章の内容を「責任転嫁」というだよ。（ｗ
本末転倒？はあ〜ん？

高校の教員に研究を求めてはいないだろ。

どちらかというと、就職口を探せる人の方が貴重だろうな。

あー、ワルかったねえ。
オマエが就業時間の管理というものが、遅刻早退の時刻の問題としか理解できない
アホだとは判らなかったもんでのう。

世間一般じゃ、勤怠の管理というものはただサボっていないかどうかだけじゃなく、
勤務時間中も実のある仕事をしているかどうかを管理するものと、思い込んでいる
のでなあ。いやー、ホント悪い悪い。

オマケに、
自分の周囲に関連資料など無い通勤電車の中で、10分を積み重ねて論文書くなど、
とうていオレにはできませんやね。狂死ってのはスゴイんだね。まるで英単語や
漢字を覚えるように通勤電車中での10分を使って論文書けるんだ！
毎日コーヒー一杯分の料金500円で有名絵画が買えるってゆうキャッチと同じ方法
で論文が書けるんだ！スゴイねー！

＞教員はフレックスタイムの先駆者なんだ。

笑わせんなボケ！ただの遅刻早退じゃねえか。良貨を駆逐するのはオマエの
ようなボンクラじゃ！

>>211　要点をまとめて書きましょう。
作文なら15点

>>200
オマエ、ＩＤが「アフォ」になっとるぞ。評価したのは神か！

可笑しかったので誤爆してしまった。
>>200　×
>>212　○

狂死はすぐに評点で煽るが、学校の中だけで通用する威張りだって
ことがワカんないのな。合掌！

ま、いろいろ書き込まれてるけど、要は時間まもらん教師が悪い！
タイムカードやったって平常時は別にこまらんだろうが。
困るのは夏休みや冬休みあたりじゃないかな？

平日休むのは家族の病気や近隣の不幸があったときぐらいしか
ふつうは休まないよね。まさか、平日ゴルフするために有給
休暇残すって言う考えじゃ話にならない。

残業のことを知ってもらうにもタイムカードでがたがた言わない。
ちなみに多くの人が思っているほど休みはないのが教員の世界。

>>212 >>213
教員全てが自己管理の出来ないマヌケとは言わないが、少なくとも２ちゃんねるで
必死なレスしてる狂死には学校の教壇には立って欲しくない・・・。
モットもあなた達が教員でなければそれで良いのだが・・・。

>>215
同意見です。
時間を守れないものが職場に１人でもいると、
それと連動して組織全体が時間を守れなくなる。

時間を守る守らないというのは、
仕事が出来る出来ない以前の問題だ。

タイムカードは朝だけという話もあったが・・・

都合のいい制度だな。

やや極端だが、207氏の意見は全くだ。
自主研究→授業実践 こそ基本だろ。
研究を軽んじる教委など、逝ってよし。

>>207

はいはい、優秀な学校の先生はいいね！
研究して、図書館に入り浸りですか？
論文ですか？だったら大学院でもいって大学の講師でもしたらいかがか？

生徒指導したことあるのかな？優秀な学校は生徒指導しなくても
生徒がお馬鹿なことをしないのでいいですね。

>>219　さんが言っているように 自主研究→授業実践 なら許す。
自己満足の研究だったら逝ってよし！

>>207　の救えないところは、あなたの指導教官は人格者なんだろうけど
あんたは違う人間でしょ！
優れた論文を書く＝優秀な教員　ではないことは分かっていると思うけど
俺の知ってる人は立派な論文を書けるけど、生徒から総すかん食らったぞ！

要はどれだけ生徒の面倒を見ようとがんばっていたかって事。そのがんばりの
一つに研究があっただけ何じゃないかな？

指導教官が>>207の文章読んだらどうおもうかな？

>>220
よく言った！君が本当に狂死であれば、ほんの少しだけ狂死を見直そう。
ほんの少しだよ・・・・。（ｗ

今日の日本は右肩上がりの経済成長に終止符を打ち、護送船団方式から
自己責任の時代を迎えつつある。さらには構造改革、グローバルスタンダード、
国際化、高齢化、情報化に時代を迎え２１世紀を生きていく最大の
セフティーネットは自分の能力である時代に突入している。
このような教育界ばかりでなく日本が大きく社会変動している中、
我々教師社会は教師の二極化現象が起きている。
教師はこのような変化の方向性に敏感となり絶えず自己変革している
教師とこれまでの体験にしがみつき変化の波に乗れない教師とに
分かれている。
学校評価が問われている本質は教師評価である。教師評価が単に
教師のランク付けをするのでなく教師がどんな能力を持ち
どんな教育が実践できているのかを振り返り、何を研修しなければ
ならないか自己分析する必要がある。
教師には皆、特有の持ち味があり各教師の能力を活かすことが
重要である。
http://139.teacup.com/minami373/bbs

　　　　　　　　　　　　　どうも！塾経営者です


　　　　　　　　　　　　　偏差値で煽って、ボロ儲けさせてもらって


　　　　　　　　　　　　　自分の子には


　　　　　　　　　　　　　好きな道を選ばせてやってます


　　　　　　　　　　　　　すみませんねぇ

>>199
＞教員の代わりはいくらでもいる。

工業高校へ来て見ろ。この馬鹿垂れ。
代わりになる人間なんてイヤシネー。
技術教育は教える人間の技量やノウハウで決まるんだ。
そんなことも知らねぇーだろー。

＞技術教育は教える人間の技量やノウハウで決まるんだ。
＞そんなことも知らねぇーだろー。

199ではないが、そんなこと知ーらーなーいもーん（Big ｗ
だからって早退遅刻がアタリマエの教師を砲っていては烏賊んでないの？

朝早く来るとどうなの？
６時頃出勤して３時頃帰ってもいいの？

>>226
勤務時間というのが決められているから、原則的に駄目

導入されたタイムレコーダー
http://www.tis.amano.co.jp/p1412.html

これのメーカ、アマノ（株）のページにも同様なことが書いてある。
http://www.amano.co.jp
http://www.amano.co.jp/images/timecardPR.jpg

生徒にも持たせると、欠席、遅刻、早退が減り、その結果成績が上がり、
進学や就職に有利になりそう。

非常勤講師の多い学校では、紙カードも使える姉妹機、ATX-30がおすすめ。

>>226
出 退 出 退
ﾊ6:00 15:00

「ハ」は、早出の意。

ちなみにこれは、MAX ER-Sシリーズ（Sカードを使う機種）の印字例。この機種は
チ（遅刻）、ソ（早退）、ザ（残業）、ショ（所定内）を時刻の隣に押すことも
できる。

>>186
だったら、時間内外出も記録した方が良い。
AGX-30は時間内外出も記録できるから。

ちなみに、導入された機種はパソコン接続で集計もでき、また有休や出張などの
申請入力もできるが、これらの機能も使ってる？

紙カードでなく磁気カードを使うのは、環境への配慮？
それとも締め日の作業を楽にする為？

レコーダはパソコンに繋いでる？単体じゃ打刻しかできないんで。
（それに、目に見えない形で打刻するんで。）

今年からタイムがはいったけど、記録するのは出勤時間だけ、
退勤時間は記録されないので1度出勤時間記録したあとは
適当に早退してますよ。楽ちんです。

東京都の教員には優秀な先生はたくさんいる。
その人達が力量を発揮できないシステムを作っている
行政に責任追及するべきだ。
むろん、組合に洗脳されて駄目教員はどんどん取り締まるべきだ。
しかし、行政に責任あるよ。教師だけじゃトカゲの尻尾切りだね。

　英断である。石原行政の英断である。社会人としての筋を通さしめるために
絶対必要な措置である。拍手を送りたい。これでやっとまともな学校勤務が
なされるようになるのである。

　　　　　出　　　　　退　
若手　　７：３０　　２２：３０
老人　　８：１５　　１６：４５

これで若手の給与が老人の２／５じゃねぇ･･･。

>>235
なかなか痛いところをついてる


真実

>>219
同意するぜ！

しかし、
>>207
現実はそうはいかない。つーか、職員室の中の多数派はDQN。
だから教師になるのはやめたほうがいい（あるいは、時期をみて辞めたほうがいい）。

タイムカードはあっても時間外手当の無い教員

ａｇｅ

毎日、定時で帰っても時間外相当の手当がでる教員。
８月は通勤手当もらうため一日だけ出勤する教員。
それでも８月に時間外相当の手当をもらう教員。
それが当たり前だと思ってる感覚がマヒした教員。
自由とわがままをはき違えた子供のような教員。

ま、教員の全てとはいわない。全体の３，４割かな？

>>240
禿同。
割合は推測だけだと思うけど、とても普通の社会人とは思えない人が多い集団だよね。
内部ではなんともならないらしいし。
それの人件費税金で出しているんだから、たまらないよね。

ここには是非必要。愚行藤坂，よねこ、大島の為にもね。

（＾＾）

（＾＾）

嫌嫌っ

出勤時間が遅れた場合には教頭のいない隙見て逆回転させる香具師がいる鴨。

話によると、このタイムカードは出勤の時刻のみを記録し、退勤の時刻は記録しないらしいからひどい話だ。

そんな事に金かけるよりもっとやることがあるんじゃないの？なにがタイムカードだ！一部のぐうたら教員のためのもの？管理職がチェックの仕事さぼってるだけでしょ。

なかなかフェチだと思いますけど・・・
http://nagoya.cool.ne.jp/dewat/cgi-bin/img20030112151329.jpg

日教組氏ね
http://web.archive.org/web/19991004070220/www.sankei.co.jp/databox/paper/9903/06/paper/today/itimen/06iti001.htm

遅くまで仕事をしている教員には何ら救済措置がない無意味なもの。

>250
たしかにやってることは異常だな

タイムカードは大いに結構。
主に効果を発揮するのは夏休みだろ。
10時に来て2時に帰って、「1日出勤していました」
ってのがまかり通っていたのが、公立学校。

少なくとも、10時出勤はできなくなるわけだ。

>>251
同意

アダルトＤＶＤが1枚980円！
http://www.net-de-dvd.com/
アダルトＤＶＤが1枚980円！
http://www.net-de-dvd.com/
11111111111111111111111111111111

>253
おまえ都高組がこのまま引き下がると思ってんの？？？？

つーか、中退生徒数だとか、大学進学実績だとか、保護者からの評価採点
とかでの実績主義にすりゃ良いだけだと思うのだが。

>>256
本部役員に都教弘辺りのポスト用意して骨抜きにするから大丈夫。

>>253
そんなことすると教員室で２ｃｈやる先生が増えそうだけど。
まあ、この板は盛り上がって楽しいでしょうけど。

関係なし。民間企業と比べるから。それが、あかんのだＹＯ

>>253

>>256の言う通り。
都高教はこの件に関して戦うつもりは毛頭ない。
上の方では半ば癒着関係。証拠もないけど。

結構多くの教員が給料減ってもいいから勤務を緩やかにしてほしいと思っている。

さて、学校の備品を盗む時間がふえたことだし、（略）

参考（ＴＢＳラジオの討論番組の掲示板）
http://www.tbs.co.jp/ac/bt/20030212c.html

石原慎太郎都知事が知事２期目に意欲。
あなたは石原さんに都知事を続けてほしいですか？
国政への復帰を期待しますか？

危険人物である石原慎太郎は都知事選出馬も国政への復帰もやめてくれ。

＞２５３　私立でもあるが。

>>264
過激派教師ですか？わるいけど当確なんだが。

>>264→>>265

８月出勤しなくていいから無給で我慢汁！

普通の納税者の意見

>>269
冷暖房を完備させ、長期休業期間も補講などを頻繁にやればいいのです。

８月は無給でも出勤汁！

普通のちょっと高額納税者の意見

教員の頭の中にチップ入れとけや。どこで仕事さぼってるか分かるように。

>>265
そのとおり

>>272
まずあなたから埋めこみましょう。

世間知らずのくせに、だれにでも態度のでかい教師。

投稿日 2003年2月22日(土)01時24分
http://hpcgi1.nifty.com/mizukix/kyouin/minibbs.cgi
>私は、ある都立工業高校で、ＣＡＤの公開講座をしていたので、通った
>ことがあります。そうしたら、今時ですよ、５インチフロッピーの入る
>コンピューターで、機械ＣＡＤを打っているんですよ。
>これじゃ、生徒が就職あるわけ、ないでしょ。
>しかもですよ、「これは良いソフトなので、まだ使っている」なんて、
>教員が言うんです。それに、よく聞くと、製図規格とか、間違って教えて
>いる部分もありました。なにしろ、教育困難な生徒ばかりなので、教員も
>勉強しないんです。それに、その教員、私に暴言を吐いたため、私は
>さっさと東京都教育委員会に言いました。そうしたら、その講座、その年で
>打ち切りになりました。私は、引き続き他の学校でＣＡＤを学びました。

＜不適格教師＞東京都教委が３人事務職へ配置転換、適用は全国初
東京都教委は２７日、長期研修中の小学校教諭３人を教員として不適格と判し、事務職へ配置転換すると発表した。
昨年１月、教員本人の同意がなくても、行政職に配置転換できるよう法改正されたが、都によると、実際に適用するのは全国で初めてという。
転職対象になるのは、いずれも４０〜５０代の男性教諭１人と女性教諭２人。
都教委は、当時勤務していた学校長の申請を受けて、００年度に「指導力不足教員」と決定。担任をはずし、研修を受けさせた。
それでも改善されなかったため、職員研修所で昨年度と今年度の２年間、研修を受けさせたが、児童を適切に指導できないと判断した。
都教委は「３人の教員は、教える知識・技術が不足しているうえ、児童の心を理解して、指導することができなかった」と話している。
３人の希望を聞いたうえで、都教育庁か学校の事務職に配置転換するための転職試験を実施する。
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20030228-00000122-mai-soci

（＾＾）

不適格教員？
その前に都知事が、不適格です。

>>278
左翼過激派教師ですか？石原は次選も支持率高い。

>>276
その転職試験（変な言葉だ）の結果が知りたいね。
しかし、公務員って、本当に使い物にならなくても、クビにすることは出来ないんだね。
今時配置転換なんて甘いよ。

教員なんて時間外手当が無いんだからタイムカードなんて意味無しじゃん
そんなことするなら組合つぶせ

>>276-280
都立の某校在学中、トンデモ教員の一人のオバサンに定期考査で
試験問題解いてる最中、返事を強制されて出席をとられるという
試験妨害を受けたが、そのオバサン、教員以外は出来ないだろうから
かわいそうだから教育委員会には黙っててやってるよ｡

（オレ以外のヴァカ生徒は返答していたが、俺は明らかな
試験妨害だと思って名前を呼ばれても返事しなかった｡
欠席・零点にするならしてみろという気持ちだった｡）

タイムカード程度じゃ管理できない。ぜひGPSチップを埋め込んで…

なんだか遅刻・無断早退常習犯のおばさんに「カードおしといて！」って
頼まれそうで怖い。また、それをしなかった後も怖そう。

>>279
しんたろーの本質が見極められないバカモノが
多すぎる。
ところで主幹は無能なのが多いので、かなりの職場で混乱を
きたしているらしいが。

↑確かに石原の本質を見極められない過激派が多いね。

>>286
＞石原の本質

エンカレッジなんとかとか、大道芸免許とか、東京ロケーションボックスとか、
派手な文化的な仕掛けの陰で、見えにくいところで、文教・福祉をセコく切
り捨てている側面もあるんですがね。気づかないトコから、ちょぼちょぼやる人。

作家のクセに、都立図書館のリストラを止めることもしない人ですよ。蔵書
の整理を許すなんて、ホントに作家ですか、この人？　
多忙で目が届かなかった。なんて言わせない。

そもそも、戸塚ヨットを支援する会の会長が、都知事というのはいかがなものか？
もっともらしいことを言っても、自分の身内は、絶対に戸塚ヨットには入れない人（w

（＾＾）

>>287
激しく同意！！
都民はしん太郎の危険さが分からないんですねぇ。

↑負け犬の遠吠え、

>>290
はい。負け犬です。
まぁ慎太郎がどんな人間だか分かってないんだよ。
他にふさわしい候補がいなかったのも原因だが。。。

元都立高校教員、石原に間接的に首にされた模様（直接東京都の教育行政の矛盾点を上申した）の桂秀光、茅ヶ崎市長
選に立つ。
詳しくは政見ＨＰを見て下さい。勿論、賛否両論で結構です。もっと興味のある方は御意見、御感想を頂ければありがたいと
思います。

　　 ∧＿∧
　　（　　＾＾ ）＜ ぬるぽ（＾＾）

茅ヶ崎ちゃんねる
http://jbbs.shitaraba.com/travel/1213/

２９２　桂秀光の政見ＨＰです。
　　　　　泡沫候補ですががんばります。
　　　　　　http://ime.nu/chigasakishi.jp/
　注　上をクリックすると２段構えになりますが、問題ありません。　
　　　　なぜ、エロ広告のところは行くのか２ちゃん全体そうですが。　

あのね。タイムカードも導入していない職場なんてのがそもそも社会に存在していること自体恥ずかしいってことを認識しようね（ｗ

>>296
論点が違う

タイムカード導入ならば時間外勤務時間が明確になるのだから時間外手当を
支給しろ、ということ
現状は時間外手当が出ないのにカードを押させるという事が変という事

変か？
朝は８時半（？）にはいない。
夕方は５時前にはだいぶいないという現状を見ると
この程度のことは考えざるを得ないよね。

>>297
時間外手当はみなしの手当が一律に4％ついているから、
時間外手当をもらうには、教職加算を外さないとな。

あと、タイムカードの有効性は主に三季休業中にある。
朝10時に来て、午後2時に帰る慣行をなくすには、東京都のように
出勤時間だけを刻印するタイムカードが有効。

全国で導入すべきだ！

　今の教育現場で、毎日遅刻して来て、５時より前に学校から帰れる教職員って、本当にいるの？
毎日、８時〜９時のサービス残業で運営されている学校現場で…。

はっきり言って、労基法３６条３７条を適用除外されている教育職員に、残業手当はおろか残業を規制する３６協定すら結べない状態で、もうアホかと…。
給特法・条例で、「時間外勤務を命じることはできない」としながら、サービス残業野放しの職場。今の教職員って立派な公僕というより、もはや奴隷だよね。

８時〜９時のサービス残業←ガッコの外では別に珍しくない。

>>301
それはあんたがいる企業の問題

あの、皆さん勘違いされてる？

組合側からの押しで退勤時間の記録が
取りやめになったはずなのですが・・・。

行事日の教頭の掛け声での研修扱い早帰りとか
前日の勤務時間過分を運用で早帰りとかが出来なくなりますから・・・。

せめて退勤ぐらい記録無しにして
従来の研修相当分の休暇を取る方向だったのでは・・・。

もしかして最近、表向きのへ理由付けが変わった？

>>302
なら学校の場合は国の問題？
企業の場合は少なくとも「サービス残業」しなければ会社が潰れる、または給料が減るっていう意識は誰しも持っている。
だから普通に残業してんだよ、手当でなくても。
公務員は、教員は現状通りやってりゃ国は潰れないから「企業の問題」だなんて気楽にいえるんだ。

>>304
いやなら会社を辞めれば？

糞民間の稼ぎが悪いから税収が減るんだよ

貧乏人め

>>305
公僕の思い上がり。

>>304
ただ労働生産性の点では、サービス残業のないアメリカより
日本の方が悪いのだ。なぜか？
ここを合理的に究明しようとする姿勢がない限り、日本の企業は負け続けるわな。

>>305
仕事楽しいよ。どうとらえるかはわからないけど２６歳で手取り３０万貰ってるからとりあえず貧乏じゃないしね。辞めたいなんて今の所は思ったことないのでご安心を。

>>306
ありがとう。でも俺は305は公務員じゃないと思うがどうかな。

>>307
ご指摘どおりです。がんばります。

２５歳で税込み３０マソの貧乏人です

すいません

>>307
そりゃ言える。「サービス残業」なんてもんがありゃ、企業もリストラしまくるのは当たり前。潜在的失業率が１０％超という失業社会とデフレスパイラルがリンクして、ますます不況に拍車をかけるわけだ。
民間労働者は、今のような経営姿勢に付き合っていくと、過労死か一定年齢でのリストラから逃れられないよ。

アルバイトですらタイムカードあるのに、アルバイト以下ですね。

つうか、公務員も民間もアホなのは上の連中！
俺ら一般労働者・従業員は知能、技能、能力、あらゆる点から考えても
同一職種のアメリカ人やEUの連中に勝ってるよ。

ところが、政治家や官僚もそうだが企業の重役、経営幹部の能力はアメリカの
同等職位にある連中に比べてはるかに能力が劣るんだな。

正直、一般労働者・従業員とアメリカの経営幹部の組み合わせは世界最強。
世界市場を独占できるだろ。

でも、日本人の経営幹部とアメリカ人の一般従業員では、世界最底辺。
恐らく、中国、韓国企業にも喰われるわな。

できれば政治家もアメリカから輸入しろや。

バブルの影響か

ポストに対する能力の査定なんて無かったからな

>>313
カルロス・ゴーンがいい例だが、
とにかく、企業幹部をアメリカやEUから大量に招いて
企業経営をまかせるべし。
倒産寸前の企業が5年で業界トップになるって。

アメリカでは企業の経営役員も、成果が出れば報酬も大きいが、失敗すると即クビ！！

ところが、日本では従業員には査定を実施して成果主義賃金をするが、経営役員は事実上、終身雇用。解任されても次のポストが用意されており、失業することがない。
だから、日本の経営者は、ダメ元経営。失敗しても従業員をリストラすればいいと思っている。アメリカみたいに失敗した経営者が、路頭に迷ったり刑務所送りにされるようにしなければならない。

日本の場合、役人は企業を天下り先と考えてるから、経営責任者の不正を厳しく処罰する
規定を作ろうとしない。天下りを全面的に禁止しても経済に大きな影響なんか出ないし、
企業の自立を促すにはむしろ有益なんだが、奴らは職業選択の自由を盾にして抵抗しやがる。

>>315
そうだな。
結局、一時期、喧伝された「儒教資本主義」の欠陥が露わになったってこと
じゃないか？

儒教的精神だと、ヒラ集団はよく上の言うことを聞いて集団的に働くが、
肝心の指導層が甘やかされてしまって、緊張感がなくなり、無能化してしまう。

この構造は前の大戦時から少しも変わってない。
そこいら辺は敗戦後すぐの9月に行われた財界幹部の見解が鋭い。

『敗戦真相記』
　http://www.basilico.co.jp/publishing/901784-04-8.html

これを読むとなぜ、今の日本経済が迷走しているか、真の原因が見えてくる。
結局、戦後日本の成長基盤を作ったのはアメリカだったってこと。
日本はそのレールをただ走っただけで、レール自体を自分で建設する
能力はなかったのだ！

１．財界・大企業から大量に戦犯追放でロートルを排除。
　　当時の部長（40歳代）が社長、課長（30歳代）が重役になり、組織が若返った。
２．米英から最新の科学、技術を大量に無償で導入
３．民主主義制度、農地解放で大衆のエネルギーを引き出すのに成功。

こんなこと、日本人が自分でできるわけないよな。

タイムカードに工夫を凝らせばいいのだよ。
朝６時に来ようがタイムカードには「８：３０以前」と打刻。
夜１０時に帰ろうがタイムカードには「１７：００以降」と打刻。

>>318
うむ、あんた超かしこいな！

http://homepage.mac.com/ayaya16/

中抜け防止のためにユビキタスを埋め込もう。

━―━―━―━―━―━―━―━―━[JR山崎駅（＾＾）]━―━―━―━―━―━―━―━―━―

　　　 　∧＿∧
ﾋﾟｭ.ｰ　(　　＾＾ ） ＜これからも僕を応援して下さいね（＾＾）。
　　＝〔~∪￣￣〕
　　＝ ◎――◎ 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　山崎渉

age

高校教師なんて学校に遊びに行ってるようなもんだろう
女教師なんて５時すぎると誰もいねえぞ
小中なんて７時すぎまでいるぞ
出張とかこつけて遅刻早退自由自在
税金泥棒

その通り
授業時間は小学教師の半分だし
受験は予備校に任せきり
生徒に怒ることもできない教師が約半数
高校教師は総入れ替えが必要
　

　__∧＿∧_
　|（　　＾＾ ）|　＜寝るぽ（＾＾）
　|＼⌒⌒⌒＼
　＼ |⌒⌒⌒~|　　　　　　　　　山崎渉
　　 ~￣￣￣￣

「塾は何年も同じ教科書・授業内容を使い回せるし、
　高校よりも教える時間がたくさんある。
　高校は教えることが多すぎて授業時間が足りないし、
　三年ごとに教科書が変わるから大変。
　第一、高校で教えたことを復習するだけだから、塾はいいよな。」

某高校教師の愚痴。。。ふざけんじゃねぇ(｀´#

速くタイムカード導入して欲しいよな。
一学期はタイムカードがなかったから、まとめ押しし放題だった。
事故が起きても担任がいないとか都立では当たり前なんだよ。
タイムカードの完全実施希望。

３２９
　適当なこというなよ。ボケ、今時そんなところ（都立高校あるか）あるか。
そんなこと言えたのは、当の昔だよ。
　もしそうなら、どうせタイムカードになるんだから学校名晒したって良いじゃない。

　　　 　∧＿∧　 ∧＿∧
ﾋﾟｭ.ｰ　（　 ・３・） (　　＾＾ ） ＜これからも僕たちを応援して下さいね（＾＾）。
　　＝〔~∪￣￣￣∪￣￣〕
　　＝ ◎――――――◎ 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　山崎渉&ぼるじょあ

まあ，こうやってどんどん管理強化していくと今後どうなるかたのしみだな．
きっと，どっかに軋みが出てくるはずだからね．
ただでさえ都立の生徒はダメなのだからこりゃ見物だ．

>>332
たのしいね　締め付け
来年度あたりから、校長、教頭、主幹は鞭を持って
校内巡視かな

>>333
もうやっているよ．クズ教頭はしょっちゅう用もないのにいろんな準備室に顔を出してきている．
もう偵察，監視行動をやっているよ．こりゃ管理職の鑑だ．早く刺ね！

今後、準備室や教室にはカメラが取り付けられ
都教委が直接教員を管理する時代になると思う。

　　　 (⌒V⌒)
　　　│ ＾ ＾ │＜これからも僕を応援して下さいね（＾＾）。
　　⊂|　　　　|つ
　　　（＿）（＿）　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　山崎パン

公立小中、夏でもきちんと年休とらなきゃ早退、昼の外食不可能。
高校では、中学に「高校説明パンフ」を２〜３校届け、そのまま
年休取らずに帰れるんだ〜、なんて都の研修会場で漏れ聞いた。
で、給料は高校が一番高い。学歴もそんなに変わらないのもちゃんと
いるのに何故？

>>332
すぐに生徒のせいにするな。
教師がたるんでいるんだろ。

>>337
大丈夫。
条件の悪い方に改善されるようになるから。

生徒もタイムカードにしたらどーよ。
毎時間点呼しなくてすむ。

タイムカード導入で、


ID:08LtfVeG「管理強化」
ID:5E19MaVs「締め付け」
だって。　┓(´_`;)┏ヤレヤレ

でも両者共に「たのしみだね、ひひひ」といった文脈で使われてるから
それほど噴飯ものではない。どころか、ノーマルな反応と言えなくもない。

と言うのも、
やはり１は不見識極まりないと言わざるを得ないんだな。
＞導入に合わせて、服務規程を来春から改正し、「カードを作らないなどの『抵抗』を
＞示せば、厳正に処分することになる」（都教育庁）という。
＞http://www.mainichi.co.jp/news/selection/20020815k0000m040153000c.html
＞だったら毎日２２時や２３時まで続く実働時間の実態に対して
＞法改正して「残業手当」を都庁職員と同様に出せよな。
「だったら」だってよ。ヒィィ!!!(゜д゜ノ)ノ
あのね、遵法精神を説く（説かなきゃならぬ立場の）教師が服務規程に従わない場合
に厳正なる処分が下されるのは理の当然じゃないか。
なのに、
「だったら〜」だって。(･ε･)プッ
幼稚なんだよ。

教員は世間一般の「職務手当」がついてるからね、残業代は支給する
必要なはいやな。

営業マンだって「営業手当」を受け取ってるけど、その代わり超勤手当
がないのと同じだよ。

まあ、判例が古いから玉虫色だけど、今なら、はっきりそういうと思う。

狂淫が常識のないｱﾌｫばかりだからな
どんどん締めつければいいんだよw

学校が夏休み中はしっかりと監視してほしい。
職員室で寝んな糞教師があとTVは平気で見るし
暇なクセに偉そうにすんな。
研究日もあんな休むためにあるようなもの廃止しろ。

というか休み増やして給与減らしたほうがいいと思われ。
学校にいるだけで冷暖房、水道、電気・・など費用がかかる。

子供が休みの間は狂淫はｶﾞｺｰに来なくてよし
その代わり無給にしる！

age

>>346
それいいな。
休み中に世間の荒波にもまれて来れば
自分の恵まれた状況に気付くだろ。

>>345
たしかに。
朝、うんこ我慢してきて、学校でうんこされると、
税金で水代払うことになるからねｗ

昔は休み明けに適当に夏休と研修を適当にばらまいとけばほとんど
出勤しなくてもよかったのにな。
ま、今はクーラーがついてるから、行ってやろーって気にもなるけど。
電気代も浮く品

age

労働基準法　第32条　使用者は、労働者に、休憩時間を除き１週間について40時間を超えて、労働させてはならない。２　使用者は、１週間の各日については、労働者に、休憩時間を除き１日について８時間を超えて、労働させてはならない。

残業手当が出なかったら労基法違反
かといって労働時間内で仕事が終わるかというと、それは無理な場合が多い

ということは都はいずれ教組から労基法違反で訴えられる・・・と

そういう素敵な筋書きになって欲しいと切に願う

武○士はちゃんと書類送検されてる
今度は東京都の番だ
http://www.takefuji.co.jp/kenkai/houdou_2.html

ﾄﾞｷｭｿ狂淫はどんどん管理強化して締め付けちまえ！

教員が学校にでてきたら困るな。
　＊．ヒマだから、役に立たない補習をしたがる
　＊．クラス登校日とかもうけて、文化祭練習とかしたがる
　＊．保護者面談を夏期休業中にする
　＊．部活動の練習日を増やす
　＊．学校の電気代・水道代が増える
　＊．ムダなﾌﾟﾘﾝﾄを作りたがり、森林破壊が進む

　　なにもいいことないよ。研修してくれ。

age

age

タイムカードねぇ・・

age

>>352
だから教職調整手当がついてるでしょ。
あれは、「超勤みなし手当」だから違法でもなんでもないの。

教組は訴えはしないよ。
なぜか？
もし、勤務実態をキチンと法的に基づかせるなら、教組や教員は
失うものの方が得るものより大きいからね。

いままでタイムカードがなかったこと自体が驚き。
教員がダメ人間になっていくわけだ。

ﾄﾞｷｭｿ狂淫どもは徹底的に管理しる！

age

タイムカードは良いが、出勤時間だけでなく退勤時間も押させるべき。
今　都教委がタイムカードを実施している学校では出勤時間のみで、
退勤時間は押させていない。
都合が悪いところは放置したいという都教委の態度は公平ではない。

>364
確かにそのとおり。でも、こんな制度がでるくらい教師の遅刻が
ひどいってことだろ。遅刻する教師なんていらねえよ。

今日学校で先生が、夏休み中は午前中まで仕事をし
午後は研修に行き毎日大変だったと言った。
研修が毎日あるわけねーだろう馬鹿
実際に午前しか出てないこの状況をどう考えてんだ糞教師は。

>>366
去年まではマルッと研修できたのにってか。
自主的研修とやらを認めるなら、ちゃんと定期的に
効果を測定するために試験をやるべき。

age

まあ、俺は夏休みは、家庭訪問でもやった方がいいと
思うけどね。直行直帰でも許容。

教員は準々専門職ぐらいに思ってるから、
結果主義ということで、クラスから虐めとか
不登校とか自殺とか犯罪者出たら、減給、沢山続いたら解雇。

夏休みは、年休とって休むでしょ。だれが勤務なんてするか。

世間知らずな教師には管理が必要

仰げば尊し・・・・昔の歌になってしまったな〜

管理の以前の問題として、日教組及び関連組織の組合員
は懲戒免職にした方がよい。
日本元凶である

age

タイムカードさえおしゃあとはどうでもいいので
おした後は外いってあそんでる

当然の行為である

>>373
押す式のタイムカード入ってる学校ってどこ？

だから教師にＧＰＳ端末を埋め込むべし。

「学校外で見かけたら通報して」と旗に書いてアタマに刺しておく。
経済的でもある。

印鑑もたなくていいからかえって楽

タイムカードを8時にさえいれりゃ
後は授業以外外に遊びにいってもわかんないしな

>>378
うはは、東京だと見つかると大変なことになるよ。
それが可能なのは、学校信仰、教師崇拝が残っている地方だけ。

教育庁人事部に通報しておきました

タイムカードを8時におして
3時に帰る。ウマ―

>364
要するに残業代は払いたくない訳ですからね。

>>383
教員には一律にちゃんと残業手当相当分が支払われている。
残業していなくても給料に4％その分、上乗せされているからな。

もし、実態に見合った支給を求めるなら、まず、この一律支給を廃止して
それを財源にすればよいだけの話。

高級取りのおばはん教員なんか、ほとんど残業なしで帰ってるぜ。

今に,大学もこうなる.

>>384
それって、職域に対するモノであって、
残業手当とは違うモノかと。

>>386
要するに、あれは民間で言う「営業手当」と同様の性質を持った手当。
営業マンは営業手当を支給されるかわりに、残業手当はないだろ、
それと同じ。
営業手当をもらっておきながら、超勤よこせとは、欲の出しすぎだよ。
しかも、営業マンはノルマや数字が出るが、公立教員はなんの責任もなし。

日教組は悪くないだろ？

営業手当は、見なし残業じゃない？
会社によって状況は違うだろうけど。
教員のそれも見なし残業とする説もあるけどさ。

俺は、教員加算は廃止すべきだと思うよ。
その上で残業をつけるべき。
ただし、残業か否かは厳正に判断する必要有り。

言い換えれば、教員の仕事・責任の範囲を明確にした上で、
何に対して給料が出ているかを確認することが必要。

今の教組の連中は、教職加算はつけろ、給料表は行政より高くしろ、
責任は問うな、勤務評定はつけるなだろ。

社会を舐めすぎだって。

残業手当つけるなんてとんでもない。
そんなことをすると残業手当目当てに意味の無い居残りをする教員が増える。
そもそも仕事密度の薄さでは教員が他業種の追随を許さないからなw
常時監視員を張り付かせ、早退即解雇というのがいい。

http://society.2ch.net/test/read.cgi/hoken/1061220432/l100

余裕のない、ぎすぎすした環境の中にいる人と、そうでない人の教え方は全く異なるのではないかと思います。ぎちぎちした環境を作り上げたり、皆で監視してどうなるのだろう。

とにかく、教員一人あたりの年間コストは1000万円。
教員50人のところでは、人件費だけで年間5億。
これにランニングコストを1億加えて年6億。

この金額で民間に運営を委託してごらんなさい。
すばらしい教育体制がとれること間違いなし。
世間の人は誤解しているが、あの慶応でもフルコストは
公立以下。親の費用負担が違うだけでね。

http://www.google.co.jp/search?hl=ja&ie=UTF-8&oe=UTF-8&q=%E3%83%90%E3%83%96%E3%83%AB%E5%B4%A9%E5%A3%8A+%E6%9C%80%E5%BC%B7&lr=

民間に運営を委託すれば、よくなるのだろうか。私立にも良いところとそうでないところの差は甚だしいと思います。途中で倒産でもすればどうなるんだろうか。

委託というのはむろん運営を委託するだけだから、倒産云々は関係ない。
公立学校であることに変わりないからね。

公立学校だからと言って、そこで働く教員が公務員でなければならない
という理由はない。

判断まで委託させるの？

あぼーん

400ｹﾞｯﾂﾗ

「総合選抜制度」って舐めてない？その２
http://school2.2ch.net/test/read.cgi/ojyuken/1074081703/l50
「総合選抜制度」って舐めてない？その２
http://school2.2ch.net/test/read.cgi/ojyuken/1074081703/l50
「総合選抜制度」って舐めてない？その２
http://school2.2ch.net/test/read.cgi/ojyuken/1074081703/l50

>>369
じゃあお前が低辺校の教師をやれ！
たくさん不登校出して即アウト！

タイムカードはいつくるの？

＞じゃあお前が低辺校の教師をやれ！
教師らしい捨て台詞だな。

センセイおしえてください。
介護休暇を利用して、実際は介護を行わなかったのに、
アメリカの大学院に留学していたことで
懲戒免職になった都立高校の先生に関するスレは
ここでいいでしゅか。

残業つけなくていいから、朝は自分の授業が始まる時間に遅刻しないで
行けばＯＫにしてほしい。

>>406
講師になれば？

あげてやるよ。

タイムカードがいやだったら、ちゃんと時間通り働け。

組合活動は、勤務時間外にやれ。

民間は、みんなそうしてる。

　学校もそうしてます（ｗ。先入観ではなすのやめな。「民間はそうしてる」なんていうが、一部でしょうが会社ぐるみの
選挙運動もやってますねえ（ＮＴＴ）。ことさら、教職員をいうのはそれ以外の「叩きたい」目的があるからざんしょ。

　タイムカード、大いに賛成！！「世間知らずの学校の先生」は、土日休日無く学校にいなければならない勤務実態が
浮き彫りになるでしょうよ。一般と交流しないから世間知らずだあー？何処にそんな時間があるねん。
　先週、友人が脳溢血で亡くなったよ、まだ３０代。０時間目朝７時から授業、総合学科への学科転換で帰宅は深夜、
物理的な長時間勤務、毎日数百人という生徒と接している精神的疲労、そんなとこもあると覚えとけ！！
都合よく忘れんようにたのみますよ。
　民間も公務員もあし引っ張り合わんと、ちゃんと残業手当が出て、リストラされん現場を一緒につくってもいいやん。

追加

　さんざん好き勝手な「先入観」でかいとる書き込みがおおいですなあ。ロジックは「民間じゃ通用しない」てが。
民間から登用された校長、長く続かなかったですな。皆さんも、ぜひ現場体験してみなはれ。
　民間は苦労しているなんてほざく前に、そういう劣悪な労働環境を作った経営と労働組合をせめな！！勤務
評定、人事考課がよい制度だと思っているのであれば満足してな。教育現場がそれを拒んでいることが「甘い」
のであれば、それはあなた方の本心に「本当は勤務評定なんかいやだぜ」と思っているからですよ。
自分が経営と闘う代わりに、「うらやましい存在」をせめて自分を慰めているのかねえ。

　さあ、ワンパの「民間では通用しない」のロジックで書き立ててこいよ。民間を「是」として主張しろよ。
民間では・・・と言った時点で、てえめらは今自分の置かれている民間の労働環境を弁護しているこ
とを十分認識した上でな。

働いているもの同士いがみ合っているあいだに、経営は着実に自分の権益は守ってるのですよ。

http://society.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1067518243/

タイムカードの方が残業きっちりついていいじゃないか

うちの学校、タイムカードあるけど、何の問題も無いよ。
411さん、何が問題なの？
同僚で4時30分に帰る主婦とかいない？

うちの学校、タイムカードあるけど、何の問題も無いよ。
411さん、何が問題なの？
同僚で4時30分に帰る主婦とかいない？

eeee

タイムカードを朝だけ押させて、帰りは押させないというのは、
教育委員様の暖かいお計らいなのです。
勤務時間を過ぎても学校に残って、私事(仕事ではない)をしている…
たとえば、学校のコンピュータでインターネットをして遊んでいたり。
当然、そんなことでは校長としては時間外勤務は許可できません。
校長の許可を得ずに学校に不当に残って私事をするということは処分の対象です。
帰りのタイムカードを押させると、私事で学校に残っていたという証拠になって
しまいますので、そうならないように帰りのタイムカードを押させないのです。

『泥棒国家の完成』
B.フルフォード著　　光文社　　

しかし、日本では、学歴社会の頂点に達した層が、この国で最も
難しいとされる試験で官僚になるのだ。この構造によって、彼らは
自分達をエリートだと勘違いし、国民は自分達に支配されて当然だ
と考える。
つまり、多くの国民は試験を受けたって受かりっこない、バカなのだ
と思い上がるのだ。
もし、日本に官僚の頂点である事務次官になる道が幾通りも存在すれ
ば、官僚達は思い上がる事はなかっただろう。


そして、この官僚の思い上がりを支えるのが、日本の学歴社会が
生んだ「一発勝負」型社会構造である。
つまり、日本人の人生は、たった１度の試験結果によって左右される。
日本は、欧米と違う「ワン・チャンス・ソサエティ」　「ワンウェイ
・ソサエティ」なのである。

（略）
もし、この国の為政者達が、時代のトレンドを理解して
いたら、この国の将来を担う若者たちをどん底に突き落とす事は
なかったろう。
産業構造の質的転換が進んでいる事がわかれば、改革の第一歩は、
道路公団や郵貯、年金などではなく、教育であるはずだった。

>417
　馬鹿、監査が来るんだよ。そんなことないだろう。出勤も、退勤もナ！
　

東京はそれだけ管理しないと成り立たない馬鹿が多いだけ。

先生も遅刻したら廊下に立たせておこう。

講師してたとき遅刻したと誤認され（１時間年休の届けを出していたが、始業時刻数分後には出勤してた）
教頭に呼び出され校長室で有無を言わさず小一時間説教された。
（で、なぜかその年休は取得しなかったことになってたし・・）

が、あれはもしかしたら、毎朝電話で１時間年休の届けを出して重役出勤してた教諭に対する牽制だったのかも。

>>421

いいねぇ。

今の生徒は遅刻したって廊下に立たされませんがｗ

タイムカード大賛成。過労死したら労災申請じゃんじゃん通るようになるぜ。
ちなみに所定の勤務時間＋月45時間残業で「過労死と過重労働の関係が疑われる」
同60時間以上で「強い関係があると判断できる」が相場。つまり１日３時間
づつ残業してたらそれでもう満貫だ罠。

>>424

お花畑だな。まずお前が毎日3時間残業して死んでみなさい。
はなしはそれからだ。

東京都は、教員をそんなにサラリーマン化したいの？

サラリーマン化したいのなら、なってあげましょうか？
「退勤時間にはきっちり帰る」
「もちろん生徒は商品」
「商品は人間的な影響を与える薫育よりも、画一的な生産を目指す」
「いじめがあっても、親身になるよりも自分の点数を上げる程度で対処を済ます」
「社長（管理職）の見てない所では手を抜く」
「利益にならないことは一切しない」
ん〜、とってもわかりやすい。がんばるゾォ。

　昔は、教師のサラリーマン化と非難と対象であったが、今は教師はサラリーマンの
ようになりなさいという都民のニーズなんでしょうか。

　正直に書くと、わたしもだんだん、流れに身をまかせた方が楽かなとだんだん、体
制に逆らわないような仕事のこなし方になった。

　自分では、良くないと思うが、都民のニーズならば、しかたの無いことかな。

>>424
カードリーダーにカードを通すのは出勤時だけだから
オマエが勤務時間終了後に残業して死んでも
オマエは過労死認定されない。

429
　認定されないかどうかは、詳細が分からないからなんとも言えんが。
まあ、タイムカード何ていう人間管理手段に賛成の奴は本音言ってすく
ないだろう。お前て、機械的に管理するのが好きな性格ね。多分だよ、
怒るなよ。別に面識もないお前にうらみつらみはないが、もし、職場に
お前のような男か女かしらないが、いれば、多分過労死しても同僚は協力して認定はしないだろうな。俺もしないよ。モットも、その場合お前はこの世に
いないもんな！合唱。

>>430

プ

>>428

全くそのとおりですよね
みな教師に何を求めているのか分裂している
聖職であって厳格であって芸人であってしかもサラリーマンか

>>432
性犯罪をしない教師、出勤率のいい教師、勤怠を守れる教師、生徒を監督できる教師
適当に勉強を教えられる教師、贅沢は言わない。この程度かな。

タイムカードなんて器械だから
担当の係りが全部まとめて印刷すればおわりじゃねーの

なーんも問題なし

>>434
あなたは、勤怠管理のことを何も知らない。タイムカード導入時点で、服務規則に
他の職員のタイムカードに打刻した職員は、その職員とともに処分するという一文
が入るはずだ。

>>435
有名無実な条文になるだけだがね。

タイムカードも君が代も偉い人の言うとおりにしますから
東京都の採用試験二次は合格にしてください。

えっ、退勤時には押してないの？
変なシステムだな。

管理職以外は、勤務時間外になったら部活はもちろん大手振って自宅に帰れるシステムだと思ったんだがな。

福岡のとある私立校もタイムカードだったよ。東京都はカードリーダーみたいだけど。印鑑押す手間が省けていい。

ﾐ･д･ﾐ ＜ｵｼﾞｬﾏｼﾏｽ

東京都教育委員会は二十六日、台東区に来春開校する都立初の中高一貫校の
中学用教科書に「新しい歴史教科書をつくる会」が主導した「新しい歴史教科書」
（扶桑社刊）を採択した。都教委は三年前、都立養護学校の教科書に採択しているが、
普通学級用では初めて。　
￣￣￣￣￣￣∨￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　彡ミ　 　 ＿＿＿　　＿_　　　　　都教委が「つくる会」の教科書採択。
　　|ヽ　　/|　　,,,,,,,,l /　 /
　　|ヽ 　 | |　ﾐ ･д･ﾐ/＿/旦~~　
　 ⊥　　 |　￣|￣||￣￣￣￣￣|　
　 凵 　 　`TT |￣l￣￣￣￣￣l もうウラで誰が動いているかはお分かりですね。(･∀･ )

04.8.26 東京新聞「つくる会の教科書採択 都、中高一貫校普通学級用で初」
http://www.tokyo-np.co.jp/00/sya/20040826/eve_____sya_____001.shtml

>>440
私立の進学校は大喜びだな。
公立の一貫校はなんせ私立にとって大脅威だもの。
それをわざわざ、アホですと自分で示してくれて。
養護学校しか使わんような非科学的教科書で受験が間に合うわけねえだろ。

大阪の公立高校に教育実習いったが、先生たち、夜7時までには教頭以外は全員
帰宅していたが・・・。中には6時ぐらいに帰宅していた先生もいた。民間では
そういうのありえないがなあ・・・。>>411みたいな教師偏愛馬鹿どもは一部の
例外を持ち出して、教師擁護しているんだが、平均値、一般的な傾向の話だよ。
ごく一部の例外を選択して、拡大して、解釈して間違った結論を平気でのべる。
教師および教師偏愛馬鹿に見られる頭の悪さを感じる。民間校長の自殺事件だっ
て、民間の上意下達が通じず、民間ロジックが>>411みたいな馬鹿教職員たち
のいじめにあって自殺したんだろ・・・。本来やるべき仕事が過酷だから自殺
したんじゃなくて、仕事を民間ばりにばりばりやろうとしたら反感くって、馬鹿
どもに排除され自殺に追い込まれたんだから、411の主張はおかしいし、例が
まちがっている。まあ、頭が悪くて411にはそれぐらいがやっとなんだろうが・・・。

労働基準法

1.労働時間

　使用者は、労働者に、休憩時間を除いて１日に８時間、１週間に40時間を超えて労
働させてはいけません。
週40時間労働制と特例対象の区分(単位：時間）
業種 規模
10人以上 10人未満
製造業（１号） 40 40
鉱業（２号） 40 40
建設業（３号） 40 40
運輸交通業（４号） 40 40
貨物取扱業（５号） 40 40
林業（６号） 40 40
商業（８号） 40 44
金融広告業（９号） 40 40
映画・演劇業（10号） 40 44
通信業（11号） 40 40
教育研究業（12号） 40 40
保健衛生業（13号） 40 44
接客娯楽業（14号） 40 44
清掃・と畜業（15号） 40 40
その他の業種（農業、水産・畜産業を除く） 40 40
（注）

労働基準法

第４章　労働時間、休憩、休日及び、年次有給休暇　

第32条
（労働時間）
使用者は労働者に、休憩時間を除き、１週間について４０時間を越えて、労働させ
てはダメです。


　　　２ 使用者は１週間の各日については、労働者に休憩時間を除き、１日に８
時間を超えて労働させてはダメです。


第32条
　　の２
　　　-1
使用者は、その事業場に、労働者の過半数で組織する労働組合があるときはその
労働組合、労働者の過半数で組織する労働組合が無いときは、労働者の過半数を代
表するものとの書面による協定により、または、就業規則その他、これに準ずるも
のにより、１箇月以内の一定の期間を平均して､１週間あたりの労働時間が４０時
間を超えない定めをした時は、特定された週において週４０時間・１日8時間以上
の労働をさせることが出来ます。

　　　-2 使用者は、厚生労働省令で定めるところにより、前項の協定を行政官庁
に届け出なければダメです。

ウチの地元の先生方は
サービス残業あたりまえ。
組合？何それ。
日の丸、君が代ﾏﾝｾｰ…つか反対できない。

皆がいい子ちゃんでいようと悪い意味でｶﾞﾝｶﾞﾘ過ぎて、上からの印象ばかり良い。
お陰で他の自治体なら即トバされるような駄目教員にも恩情がある。


俺の両親はいっつも帰ってくるのは１０時過ぎてたよ。

もともと教員は行政職より1割以上高い基本給なんだから、それを元に戻して
その替わりに超勤手当てを支給すればいいだけの話。

東京都町田市の教育委員会は、今春の卒業式・入学式で児童・生徒が校歌などと
同じ声量で国歌（君が代）を歌うことができるよう、事前に指導することを定めた
通知文を市内約６０の小中学校長に送った。都教育委員会は、昨年の卒業・入学式
で「国歌斉唱」の際に起立しなかった教員らを２００人以上処分しているが、児童・
生徒の声の大きさまでは指示していない。都教職員組合町田支部は近く、同市教委に
「歌唱の強制があってはならない」と、通知の撤回を申し入れる。
￣￣￣￣￣￣∨￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　彡ミ　 　 ＿＿＿　　＿_　　　　「指導」といえば何を指示してもよいと
　　|ヽ　　/|　　,,,,,,,,l /　 / 教育委員会は考えているようです。
　　|ヽ 　 | |　ﾐ ･д･ﾐ/＿/旦~~　ｷｮﾋ ｽﾚﾊﾞ ｺｳﾑｲﾝﾎｳ ｲﾊﾝ ﾃﾞ ｼｮﾌﾞﾝ ﾅﾗ､ｷｮｳｾｲ ﾀﾞﾛ ?
　 ⊥　　 |　￣|￣||￣￣￣￣￣|　
　 凵 　 　`TT |￣l￣￣￣￣￣l 強要でないなら、拒否できる余地を残すべきですね。(･∀･ )

05.1.20 朝日「『国歌の声量、事前指導を』町田市教委が通知 」
http://www.asahi.com/national/update/0120/024.html

3月になって、初のカキコになるわけだな

東京都立高等学校の教員はみんな
やる気ってもんが無いです。

なんでも制度のせいにしたがる。
今までが甘々だったのが理解できないらしいです。

他の国の教育制度を用いて説明したり.....

どうかなって思うよ。
仕事できない人も多いしね。
能率悪すぎ。

　今春の東京都の公立学校の卒業式と入学式で、君が代斉唱時に起立しなかった教員らが都教委に処分され、
２１日に実施される「服務事故再発防止研修」への参加を命じられた問題で、東京地裁の三つの部は１５日、
参加命令の効力を停止するよう求めた教員ら計３０人の申し立てをいずれも却下する決定をした。


http://www.asahi.com/edu/news/TKY200507150508.html





左翼過激派・・・・残念！！！ｗ

東京都教育委員会は２８日、都立の中高一貫校４校と盲・ろう・養護学校４７校（分教室含む）が
来春から使用する中学校教科書を決めた。「新しい歴史教科書をつくる会」の主導で編集され
扶桑社が発行する歴史、公民教科書が、盲学校と知的障害の養護学校を除く計２５校で採択された。
都立では現在、養護学校２校と中高一貫校１校で同社版が使われている。
￣￣￣￣￣￣∨￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　彡ミ　 　 ＿＿＿　　＿_　　　　中高校の真の教育問題を度外視していえば、単純に
　　|ヽ　　/|　　,,,,,,,,l /　 / 大学受験に使えるかどうかしか問題にならんのですよ、今は。
　　|ヽ 　 | |　ﾐ ･д･ﾐ/＿/旦~~　
　 ⊥　　 |　￣|￣||￣￣￣￣￣|　戦前と時代背景が決定的に違うのに６０年以上
　 凵 　 　`TT |￣l￣￣￣￣￣l 前のやり方を、何の工夫もなくやる都教委はa(ry (･∀･ )

05.7.28 朝日「都教委、『つくる会』教科書を採択　中高一貫校向け」
http://www.asahi.com/national/update/0728/TKY200507280214.html

つくる会の思想は、アメリカとうまく付き合えなくなる歴史観だね。

文化や伝統を重視する教科書ではなく、反民主主義の独裁戦犯の立場を擁護する連中の書いた教科書だからね。

都の内部でも、良識ある役人は苦々しく思っているだろうね。

欧米が大嫌いな「文明の衝突」論者の石原が都知事だから変更した人事になっている点に気をつけるべし。

警視庁は４日朝、東京都杉並区の中学校用教科書の採択をめぐる
反対集会に参加しようとしていた男を暴行の疑いで現行犯逮捕した。

男は黙秘しているが、警視庁は政治団体「都政を革新する会」事務局長（４５）で、
中核派の活動家とみている。

ttp://www.asahi.com/national/update/0804/TKY200508040230.html

ｈttp://news19.2ch.net/test/read.cgi/news/1123135999/

知ってる教師は昼間に銭湯や床屋言ってるもんな〜
時間を管理すべし！

タイムカードごときで教師の愚行を管理できるものかよ・・

本日ギリギリでセーフでした。
後５０秒遅かったら・・・

　東京都の石原慎太郎知事が「週刊女性」のインタビュー記事で「文明がもたらした最も悪（あ）しき
有害なものはババァ」と発言したことについて、都内の女性１１３人が石原知事に一人当たり１１万円
の損害賠償などを求めた訴訟の控訴審判決が２８日、東京高裁であった。

　石川善則裁判長は「原告個人の生き方を制約するものではなく、権利を侵害していない」と述べ、
請求を棄却した１審・東京地裁判決を支持、原告の控訴を棄却した。

ttp://www.yomiuri.co.jp/main/news/20050928i311.htm

★これでも東横線の女性専用車両を容認するのか★
http://hobby7.2ch.net/test/read.cgi/rail/1131076308/

私もＮＨＫの下部組織のＮＨＫ学園で被害に合いましたよ
ＮＨＫ学園苫小牧東協力校の西山という狼少年のウソの報告を真に受けて

ＮＨＫ学園苫小牧東協力校　西山（主犯）
↓仲間の教師にいじめられるのが怖くて半分ウソを報告する
　その結果生徒の林に濡れ衣が着せられる
ＮＨＫ学園北海道地区部長　福田（共犯）
↓生徒の林が福田に西山の報告に対して電話で苦情を言う
　おおおおーと大声をあげて嘘つきの西山をよくやった大絶賛
ＮＨＫ学園教頭　弓場（又聞き）
↓うそつきの２名の教師の報告を調べもしないで片方の話だけ聞いて
　林におまえは〇〇をしたと北海道組のうそつき教師といっしょになって
　生徒の林をいじめて謝罪を２回させて反省文を２枚書かせた
　（福田に電話でこの件に関して苦情をいいましたが私は苦しんでいるのに大喜びしてました）
ＮＨＫ学園副校長　大須賀（又聞きの又聞き）
人の又聞きの又聞きで物事を判断する最低人間
私が上記のとこやこれ以外の香西さんの件で謝罪してほしいと思いＮＨＫ学園東京本校に手紙を書きましたが
遺憾だとか支離滅裂な言い訳にもならないような高圧的な文面の手紙をおそらく
校長先生の許可もなく送り返してきました

ＮＨＫ学園副校長　大須賀忠昭は片方の話どころか人の又聞きの又聞きで生徒を欠席裁判に
かける体裁ばっかりの最低人間です

謝罪した駒大付属苫小牧高校の校長や教頭以下の人間です
駒大付属苫小牧高校は謝罪しただけまだ偉い

---------悪徳行政処分------------

　　
　　≪ベ○ト２１≫の教材！
　　http://beyond.2log.net/akutoku/archives/qa/pslg130325.html


　　　被害にあわれた方は各自治体の消費者相談センターへ！！
　　　　　　
　　　　　　　　　　⇒http://www.shousen.org/index.html

◇扶桑社教科書の不採択運動　”中核派”、深く関与

新しい歴史教科書をつくる会のメンバーらが執筆した扶桑社の
中学歴史・公民教科書の不採択運動で、過激派の中核派が
市民運動を偽装して深く関与していたことが、警察庁と
公安調査庁がそれぞれ公表した今年の「治安の回顧と展望」
「内外情勢の回顧と展望」で分かった。


警察庁は、扶桑社教科書採択阻止について、中核派が
（１）イラク問題
（２）「日の丸・君が代」問題
（３）東京都議選−の「三大闘争」と同等に重視したと分析。


「『つくる会の教科書採択に反対する杉並親の会』と共闘して、
市民運動を装いながら、杉並区役所の包囲行動、
同区教育委員会への抗議・申し入れ、傍聴等に取り組んだ」と記述した。


公安調査庁も、中核派が杉並区役所前で街頭宣伝や「人間の鎖」を行ったと
認定。教員に浸透を図る「教労（教育労働者）決戦」の一環として、
教職員組合や市民団体に対し、同派系大衆団体を前面に立てて
共同行動を呼びかけたと指摘している。


また、卒業式・入学式での国旗掲揚・国歌斉唱反対運動についても
「都立高校の周囲に活動家を動員して、ビラ配りに取り組んだ」（警察庁）、
「東京をはじめ大阪、広島などでビラを配布した」（公安調査庁）などとして、
中核派の関与を明らかにしている。

ソース（産経新聞）http://www.sankei.co.jp/news/051227/sha024.htm

残業代出せ

教職調整及び義務教育等教員特別手当廃止、基本給１割程度削減となれば
残業代出るようになるかもしれんよ。

すでに削減

不思議なことにこんな教職になりたい奴がいるということだ。
自分たちが生徒時代ののんびりした［教員希望の生徒は中堅校以上がおおいから］
学校の教師を想像しているのかね。

ぷ

これについては大賛成。
俺民間出身だが、学校の世界に来てまず一番最初に驚いたのが、
名札を代えて、ハンコを押すという勤怠システム。
思わず、職員カードはどこに通すのか周りの人に聞いちゃったもの。
この世界、勤怠に関してはあまりにもルーズだよ。遅刻ぎりぎり、いや
遅れてコソーリ職員打ち合わせに入ってくるオバティーいるし・・・。
残業については査定が難しいな。仕事のスピードの能力差もあるし、
子どもが小さい女性教諭は、家事をしながら家に持ち帰って仕事ということもあるし。（女性以外も）
教職員特別手当をもっと出してくれるとありがたいが・・・

廃止の方向ですが何か

職場環境悪化中

社会人としてあたりまえという以前のことが問題になるなんて考えられないことだな。　　教育する側がこんなだから学校崩壊するのあたりまえだね。
始業ぎりぎりにきてやる気ない態度が生徒に伝わってるんだよ
あたりまえのこともできねえ人間に評価されるんだからたまったもんじゃねえな。　悲劇をとおりこしてるよ

教師に休憩時間をなんていってるけど夏休みなどは仕事してなくても給料もらえるんだからそれでチャラだな。　それでもお釣りがくるか。　　
休憩時間ってたしか、一日ある一定時間以上働いたらもらえる義務だよな？　
教師はあてはまってねーんじゃねーか？
一日八時間きっちり労働してるか？

先月、都立高校で行われた入学式で、国歌斉唱の際に起立しなかった教師５人について、
東京都教育委員会は、上司である校長の職務命令に逆らったとして、減給や戒告など
の処分にしました。
￣￣￣￣￣￣∨￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　彡ミ　 　 ＿＿＿　　＿_　　　　強要ではないといいながら、誰が見ても
　　|ヽ　　/|　　,,,,,,,,l /　 / 　強要にしか見えん。
　　|ヽ 　 | |　ﾐ#･д･ﾐ/＿/旦~~　
　 ⊥　　 |　￣|￣||￣￣￣￣￣|　都教委の連中は全教員を従わせる事に成功すれば
　 凵 　 　`TT |￣l￣￣￣￣￣l 自分もこれで支配勢力の一員だとほくそえんでるんでしょう。(･A･#)

06.5.27 NHK「国歌斉唱で不起立 ５教師処分」
http://www.nhk.or.jp/news/2006/05/27/k20060526000187.html

これって人権侵害では？

◇扶桑社教科書の不採択運動　”中核派”、深く関与

新しい歴史教科書をつくる会のメンバーらが執筆した扶桑社の
中学歴史・公民教科書の不採択運動で、過激派の中核派が
市民運動を偽装して深く関与していたことが、警察庁と
公安調査庁がそれぞれ公表した今年の「治安の回顧と展望」
「内外情勢の回顧と展望」で分かった。


警察庁は、扶桑社教科書採択阻止について、中核派が
（１）イラク問題
（２）「日の丸・君が代」問題
（３）東京都議選−の「三大闘争」と同等に重視したと分析。


「『つくる会の教科書採択に反対する杉並親の会』と共闘して、
市民運動を装いながら、杉並区役所の包囲行動、
同区教育委員会への抗議・申し入れ、傍聴等に取り組んだ」と記述した。


公安調査庁も、中核派が杉並区役所前で街頭宣伝や「人間の鎖」を行ったと
認定。教員に浸透を図る「教労（教育労働者）決戦」の一環として、
教職員組合や市民団体に対し、同派系大衆団体を前面に立てて
共同行動を呼びかけたと指摘している。


●また、卒業式・入学式での国旗掲揚・国歌斉唱反対運動についても
「都立高校の周囲に活動家を動員して、ビラ配りに取り組んだ」（警察庁）、
「東京をはじめ大阪、広島などでビラを配布した」（公安調査庁）などとして、
中核派の関与を明らかにしている。

ソース（産経新聞）http://www.sankei.co.jp/news/051227/sha024.htm

残業多すぎ

退勤のタイムカードはなんでないの？

残業代出してくれ

　東京都教育庁は２２日、入学式や卒業式での国旗・国歌の強制を違憲とした
東京地裁判決（２１日）を受け、都内で都立学校の校長を対象にした臨時校長
連絡会を開いた。都立高校や盲・ろう・養護学校の校長２５１人が出席し、同庁は、
日の丸と君が代の指導について、今後も従来通りの方針で臨むことを説明した。
￣￣￣￣￣￣∨￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　彡ミ　 　 ＿＿＿　　＿_　　　　　世界を二分化し、21世紀も戦争の世紀にすると
　　|ヽ　　/|　　,,,,,,,,l /　 / 　宣言した米政策に呼応するため、まず学生らを
　　|ヽ 　 | |　ﾐ#･д･ﾐ/＿/旦~~　　戦地へ向かわせる準備が必要だというのだろう。
　 ⊥　　 |　￣|￣||￣￣￣￣￣|　
　 凵 　 　`TT |￣l￣￣￣￣￣l ここまでバレててそんな戦争に誰が行くんですか？　m9(･Ａ･)

06.9.23 Yahoo「＜国旗国歌＞臨時校長会で従来通りの指導求める　都教育庁」
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20060922-00000128-mai-soci

東京都教育委員会は、入学式や卒業式で国歌を歌わないことを理由に教職員を
処分することを禁止するとした東京地方裁判所の判決を不服として２９日、
東京高等裁判所に控訴しました。
￣￣￣￣￣￣∨￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　彡ミ　 　 ＿＿＿　　＿_　　　　これがうまくいかないと都教委の連中も特権
　　|ヽ　　/|　　,,,,,,,,l /　 / 階級から評価してもらえないんで必死なんだろう。
　　|ヽ 　 | |　ﾐ ･д･ﾐ/＿/旦~~　
　 ⊥　　 |　￣|￣||￣￣￣￣￣|　権力にたかろうとする連中は、決まってロクに取柄も
　 凵 　 　`TT |￣l￣￣￣￣￣l 実力もない連中なんですよね。ｲｲﾄｼｦ ｼﾃ ﾐｯﾄﾓﾅｲ｡ (･Ａ･ )

06.9.30 NHK「君が代訴訟 都教委が控訴」
http://www.nhk.or.jp/news/2006/09/30/k20060929000182.html

↑極左過激派マルチコピペうざい

控訴は当然だよ〜ん♪

タイムカードなかったの？マジかい。教師はゆるいなあ。

いろいろアルバイトやったけど、タイムカードがあったのは宅配便の仕分けとかくらいだったよ。

退勤のタイムカードもアリにして残業代くれ

うちの右翼教師には困った、、、金正日を信用しない、あの偉大なる総書記金正日を称えよう！！！！




金正日マンセー！戦争の出来る共和国　北朝鮮マンセー！！！

　　 醴醴醴醴]['.　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 : ｀:ﾞ{[醴醴
　 　 層醴醴蠶[l' 　 　 　 　 .､,,..__＿＿＿_、　 　 　 　 　 　 ＿＿＿＿_. ';ﾞ(}醴醴†
　 　 濁醴醴鏖《' 　 　 　 　 'f『ﾟﾟﾟﾟﾟﾟﾟﾟﾟﾟﾟﾟ閂昃'!! 　 　 　 . -忌『『『『門愬ﾀ!i'ﾞ(ｉ層躑
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教師ってタイムカードなったの？信じられんなｗ

残業代払うなら、いいんじゃない

うちは私立だが、昔タイムカードだった。
しかし、残業時間の多さがあまりに顕著で、県の総務課から撤去の指示が・・
今は毎日判子押してる。

出勤退勤ともタイムカードにして残業時間も管理すべきだな。
不正を防ぐために監視カメラも設ければよい。

当然ながら勤務時間に応じた残業手当も出すと共に夜７時になったら自動消灯して電気代も節約。
ここまで徹底すべし。もちろん電話は５時で留守電強制切り替え。

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■.■祝　　　教育基本法改正案可決！！！■■.■.■.■.■.■
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東京都はダメだな、終わったな・・・

なんか石原東京都で校長二人が指導力不足として分限免職になったそうですね
独裁政治こわ・・・

石原知事らの賠償責任認定　会食４０万円違法と東京地裁

　東京都の石原慎太郎知事らが私的な飲食に知事交際費計約１１９０万円を支出したとして、葛飾区議らが都への
返還を求めた訴訟の判決で、東京地裁（鶴岡稔彦裁判長）は３０日、一部の支出を違法とし、知事ら３人に計約４０
万円の損害賠償責任を認定した。

　その上で地方自治法に基づき、知事に自分を含む３人に支払いを請求するよう命じた。

　違法と認定したのは、原告が不正支出と指摘した７８件のうち、２００３年２月に東京・銀座の飲食店で開かれたテ
レビ局プロデューサーとの会食費約５万８０００円（都側出席者は知事ら２人）と、同年５月に都内の料亭で開かれた
航空関係者５人との会食費約３４万１０００円（都側出席者は知事ら３人）の２件。都側は２件とも「情報交換や意見
交換が目的」と主張したが、鶴岡裁判長は「プロデューサーとの会食は必要性自体に疑問。他の会合の支出額も
社会通念を逸脱して高額」と判断した。

（共同） （2007年01月30日 16時55分）
ttp://www.tokyo-np.co.jp/flash/2007013001000440.html

タイムカード押せば良いじゃん。そうすれば真面目な教師が
いかにサービス残業しているかの実態も統計処理できて分るよ。
そのデータを下に組合が給料ＵＰも要求できるじゃん。
真面目にやってる教師にとっては邪魔な無能教師が居辛くなったほうが
良いんだよ。

★小中学校にタイムカード導入★
http://school6.2ch.net/test/read.cgi/edu/1154014723/

タイムカードは賛成。

しかし、そうなら帰りも押させてちゃんと残業手当を支給すべし。
タイムカードを出勤時だけ押させるのは労働基準法違反らしいが。

役場だからこそ労務管理を徹底すべし。

教員ごときに労基法は適用されないんじゃなかったっけ？

>>499
馬鹿すぎ

タイムカードは、教員が自ら率先して、出勤時に押し、帰宅時には
押さないだけで、教育委員会としては、帰りには押すなと一言も言って
おりません。

教員が好きで勝手に押さないだけです。教育委員会に責任はありません。

都教委って屑だね。

苦しめるだけ苦しめるような気が

抜け穴あるのでやらないほうがいいだろ。
狭い組織だよ。
一番早く来た人が、適当に全員の押す。
最後に帰る人が押す。

これやるとこ出そうなんだけど。

おれなら、私事を持ち込んでしまうけどな。
押してから朝飯食う。
夕飯出前で、押して帰る。

家で仕事できないと思えば、生活が学校に移動する人も出てきそうだ。

>>501
帰りに押すと、「出勤時刻」が最後に押した時刻で上書きされる。






っていうか、頭狂の高校のタイムカードに押す所はない。




っっていうか、タイムレコーダーにタイムカードを突っ込んでるわけでもない。
（ってことを、現職の誰も突っ込まないのは 素人を泳がせてるの？）

何年後かには、超勤を記録できる機械にリプレイスされるのでは、と推測しています。
教職員研修センターに行く機会があったら、カードゲートの機械を見てください。
あそこの機械は既に、超勤を記録できるようになっています。

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↓偽善者一覧（イエスマン）
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>>508は、死ね、くたばれ、消えろ、失せろ、潰れろ、馬鹿、阿呆、間抜け、ドジ、ポンコツ、トンチキ、ガラクタ、クズ、ゴミ、カス、
最低以下の下劣、下等種族、劣等種族、下衆、腐れ外道、邪道、外道、非道、ウジ虫、害虫、ガン細胞、ウィルス、ばい菌、疫病神、病原体、汚染源、公害、ダイオキシン、
有毒物質、廃棄物、発ガン物質、猛毒、毒物、アメーバ、ダニ、ゴキブリ、シラミ、ノミ、毛虫、蠅、蚊、芋虫、掃き溜め、汚物、糞、ゲロ、糞虫尼、ほら吹き、基地外、デタラメ、ハッタリ、
穀潰し、ろくでなし、ごろつき、ヤクザ者、社会の敵、犯罪者、反乱者、前科者、インチキ、エロ、痴漢、ゴミ、シデムシ、ゴミ虫、毒虫、便所、コオロギ、詐欺師、ペテン師、道化師、危険分子、痴呆、
白痴、魔物、妖怪、悪霊、怨霊、死神、貧乏神、奇天烈、奇人、変人、毒ガス、サリン、ソマン、マスタードガス、イペリット、クソブタ、ブタ女、畜生、鬼畜、悪鬼、邪気、邪鬼、ストーカー、クレイジー、ファッキン、
サノバビッチ、シット、ガッデム、小便、便所の落書き、不要物、障害物、邪魔者、除け者、不良品、カビ、腐った蜜柑、土左衛門・腐乱・腐臭・落伍者・犯人・ならず者・チンカス・膿・垢・フケ・化膿菌。
放射能・放射線・鬼っ子・異端者・妄想・邪宗・異教徒・恥垢・陰毛・白ブタ。
ケダモノ・ボッコ・ろくでなし・ＶＸガス・ヒ素・青酸・監獄・獄門・さらし首。
打ち首・市中引きずり回し・戦犯・絞首刑・斬首・乞食・浮浪者・ルンペン・物乞い。
放射性廃棄物・余命１年・アク・割れたコップ・精神年齢７歳・３審は必要なし。
不良品、規格外、欠陥品、不要物、埃、掃き溜め、吹き溜まり、塵埃、インチキ、居直り。
ふてぶてしい、盗人、盗賊、残忍、残酷、冷酷、非情、薄情者、ガキ、クソガキ。
ファッキン、ガッデム、サノバビッチ、シット、ブルシット、ボロ、ボッコ、妄信。
狂信者、有害物質、毒薬、猛毒、発ガン物質、誇大妄想狂。
他人の悪口は山ほどほざくが反省は一切しないガキ根性尼、腐れ根性。
腐って歪んだプライドの持ち主、狭量、ボケ、ボケナス、アホンダラ、たわけ。
怠け者、無能、無脳、脳軟化症、思考停止、アメーバ、単細胞、蠅、蚊、カビ。
腐敗、膿、下劣、下等生物、劣等種族、クレイジー、マッド、ストーカー。

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　 　 　 　 ｀｀　 　 　 　 　 　 　 　_._,(ii.lＩ}lﾟ(ﾞ'ｦ増嚇ｊg]獅嬲叛lﾟ(}}ＩＩＩD,;';ﾞ;iiＩi;iiﾞ(| 　
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　 　 　 　 　 　 　 　 ､...､'.:.'.､.'.､.'.､::､.　 　 　 . ｀'ﾞ(!!i'ill}ﾇミ(iﾞ'''.､::.(.(ｉＩ|}}Ｉ||肝

テステス

>>509は、死ね、くたばれ、消えろ、失せろ、潰れろ、馬鹿、阿呆、間抜け、ドジ、ポンコツ、トンチキ、ガラクタ、クズ、ゴミ、カス、
最低以下の下劣、下等種族、劣等種族、下衆、腐れ外道、邪道、外道、非道、ウジ虫、害虫、ガン細胞、ウィルス、ばい菌、疫病神、病原体、汚染源、公害、ダイオキシン、
有毒物質、廃棄物、発ガン物質、猛毒、毒物、アメーバ、ダニ、ゴキブリ、シラミ、ノミ、毛虫、蠅、蚊、芋虫、掃き溜め、汚物、糞、ゲロ、糞虫尼、ほら吹き、基地外、デタラメ、ハッタリ、
穀潰し、ろくでなし、ごろつき、ヤクザ者、社会の敵、犯罪者、反乱者、前科者、インチキ、エロ、痴漢、ゴミ、シデムシ、ゴミ虫、毒虫、便所、コオロギ、詐欺師、ペテン師、道化師、危険分子、痴呆、
白痴、魔物、妖怪、悪霊、怨霊、死神、貧乏神、奇天烈、奇人、変人、毒ガス、サリン、ソマン、マスタードガス、イペリット、クソブタ、ブタ女、畜生、鬼畜、悪鬼、邪気、邪鬼、ストーカー、クレイジー、ファッキン、
サノバビッチ、シット、ガッデム、小便、便所の落書き、不要物、障害物、邪魔者、除け者、不良品、カビ、腐った蜜柑、土左衛門・腐乱・腐臭・落伍者・犯人・ならず者・チンカス・膿・垢・フケ・化膿菌。
放射能・放射線・鬼っ子・異端者・妄想・邪宗・異教徒・恥垢・陰毛・白ブタ。
ケダモノ・ボッコ・ろくでなし・ＶＸガス・ヒ素・青酸・監獄・獄門・さらし首。
打ち首・市中引きずり回し・戦犯・絞首刑・斬首・乞食・浮浪者・ルンペン・物乞い。
放射性廃棄物・余命１年・アク・割れたコップ・精神年齢７歳・３審は必要なし。
不良品、規格外、欠陥品、不要物、埃、掃き溜め、吹き溜まり、塵埃、インチキ、居直り。
ふてぶてしい、盗人、盗賊、残忍、残酷、冷酷、非情、薄情者、ガキ、クソガキ。
ファッキン、ガッデム、サノバビッチ、シット、ブルシット、ボロ、ボッコ、妄信。
狂信者、有害物質、毒薬、猛毒、発ガン物質、誇大妄想狂。
他人の悪口は山ほどほざくが反省は一切しないガキ根性尼、腐れ根性。
腐って歪んだプライドの持ち主、狭量、ボケ、ボケナス、アホンダラ、たわけ。
怠け者、無能、無脳、脳軟化症、思考停止、アメーバ、単細胞、蠅、蚊、カビ。
腐敗、膿、下劣、下等生物、劣等種族、クレイジー、マッド、ストーカー。

■民間人が生け贄　石原都政の無責任(1)
巨額の追加出資問題に揺れる新銀行東京。
石原慎太郎知事はじめ東京都幹部は民間出身の元代表執行役の乱脈経営をやり玉に挙げる。
が、責任を負うべきは都政ではないのか。◇
「うるさいから黙って聞けよ」　石原慎太郎・東京都知事は野党議員のやじを一喝すると、再び持論をぶった。
「私が社長だったら、もっと大きな銀行にしてましたよ」。知事はあくまで強気の姿勢だ。
なおも議員が責任追及すると、今度は与党席から激しいやじが飛ぶ。
11日、新銀行東京への追加出資400億円の是非を話し合う都議会予算特別委員会は荒れた。
追及したのは民主、共産両党。一方で多数を占める白民、公明両党は「石原都政」支持の姿勢を鮮明にした。<>
鳴り物入りで始めた新銀行が大失敗に終わったことは否定しようがない。
当然、知事以下の都庁幹部には責任論が避けて通れない。
ところが、「考え方や理念に誤りはなかった」などとして、都は強気の姿勢だ。
その最大の拠り所となっているのが、予算特別委員会の前日に、新銀行が公表した「調査報告書」である。<>
しかし、これには都側の責任逃れが透けて見える。<>
執行役陣が民間出身者で占められていたのに対し、当初から都は支配株主の立場で幹部1人を取締役会に送り込み続けた。
さらに民間出身の取締役も「石原色」が強い布陣だった。鳥海巌・元丸紅会長は一橋大学の同期で石原知事と親しく、
都教育委員を務めるなどしている臥都内で中小企業を経営する梶原徳二氏も石原知事と近いNPO(民間の非営利組織)の副理事長で、
知事白らが「招聘した」と認めている人物だ。<>
そもそも、報告書をまとめた委員3入のうち2人は都庁出身。委員長の津島隆一・現代表執行役はかつて新銀行設立本部長。
報告書を最終承認した取締役会議長の大塚俊郎氏は出納長時代に新銀行構想の企画責任を担った人物だ。
都への批判をかわすための”お手盛り報告書”の感は否めない。<>
開き直りを決め込む都の姿勢は一種異様だ。無責任体質は必ずや将来同じ過ちを繰り返すに違いない。
http://www.toyokeizai.net/online/tk/headline/detail.php?page=1&kiji_no=385

本田生葉っ！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！

保守

痴漢はたらいて、懲戒免職になった
都立武蔵中等教育学校の副校長
長坂俊哉は
何故か
降格もせずに停職に減刑して
復職させてやがんのｗｗｗ

都教委って異常だよ、ふざけんな!

土日の部活動は
５０％増の日当をだしてほしい

なんで２０００円ぽっちで土日をつぶさいといけないんだよ

本題に戻って
・タイムカード自体は無問題。
ただし退勤時も押さないと意味がない。そうでないと税金の無駄。

さらに、これで違法早退を防止することができる。
逆に残業代もちゃんと払うべき。
もちろん土日部活出勤もタイムカード。都教委の違法性も証明されるが。

みなさん、何か勘違いしていらっしゃるのではないでしょうか？
そもそも教員とは聖職者なのです。聖職者とは他者のために自らの命を投げ出す覚悟を持って尽し、それを喜びとするべきです。
もちろん、聖職者である教員は報酬を期待してはいけません。それは万死に値する罪です。教員は常に清貧を愛し、貧しい者に対し率先して手を差し伸べ慈しみを与えるべきです。
したがって、教員が財産を持つなど言語同断です。持てる財産があるなら、給食費を払わない親御のために代わって給食費を払いましょう。
また教員が細く長い人生を望んではなりません。太く短く生きましょう。少子高齢化社会の中で、長く生きても教え子達に負担をかけるだけです。
そのためにも、教員は自分の健康など省みず働き、退職すると同時に死にましょう。もちろん、生命保険金や退職金など全てアフリカの恵まれない子供たちに寄付しましょう。
このような行いは天におります我らが父の目にとまり、死後、教員の魂は天国に向かうことでしょう。
しかし、教員は天国に行ってはなりません。自ら地獄へと向かい、そこで沢山の哀れな魂達を救済しなければなりません。彼らと地獄の業火に焼かれる永遠の責め苦を味わいながら、痛みを共有し、彼らを慰めなければなりません。
ああ、なんと素晴らしき教員哉。オーメン。

あほか

聖職者とか本気で言ってるならボランティアでもしてればいい。
労働に見合った報酬があればこそ責任の所在もはっきりするというもの。

>>519です。
みなさん、勘違いしてませんか？

ネタですよｗｗｗ

近い将来退勤時タイムカードが導入される。部活のみ１時間残業で抑え、後は退勤させられるようになる。
給与が下がることへの対処だから確実。
ということで仕事をUSBメモリで持ち帰る教員続出。すなわち…

先生ってテストとか作るときに、
土日家で作る予定って言ってるけど
そういうのって手当てとかあるんですか？

>>524
あほか。一般企業でプレゼン任された時や接待飲み会に手当てが付くのかってのと同じだろjk

↑そのかわり、成功すれば、ボーナスなどの査定できちんと跳ね返って
くるよね。そこのところをごまかしてはいけないと思うな。

あと一般企業は実際にお金を収益しているわけだけど…。
学校には支出しかないわけなんだけど。

キミは仕事を何のためにしているの？

>>524
誰も答えてないので念のため
テスト作るのに手当てなんかないです
予備校の講師ではないので当然です
でも学校でやるといろいろと集中できないので
持ち帰ってやる人は確かに多いです

どうどうと遅刻して休暇願を出さなかったり
上司の目をかいくぐってさっさと帰ったりするから
タイムカード導入されるんだ。
仕事は自宅でなく、職場でおこなえ。
学校で集中できないなんて我儘！子供が帰った教室でやれ。
生活指導が急にはいったとしても仕事のうちだろう。

つか　残業手当支給すれば　教員も文句いわねぇんじゃね？

あと　集中して仕事＆適切な残業チェックのために
授業後は都庁に集めて　そこで仕事させるとか？

教員の残業って
ばあさんじいさんたちのお茶のみ時間
だろ。
きっと手が止まってるよ

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残業は許可制に決まってるだろ。
残業手当を抑えるのが優秀な副校長。

　都教育委員会は１０日、板橋区立高島第三中学校で０２年６月〜今年３月に同窓会費や生徒会費など
総額約２０７０万円を不正に引き出し横領したとして、同校の太田貴信主事（４７）を懲戒免職にした。
　太田元主事は５月に業務上横領容疑で逮捕され、今月２日に東京地裁で懲役２年１０月の実刑判決を
言い渡された。同区は太田元主事や校長ら計３人を相手取り損害賠償を求めて提訴する方針を決めている。
　一方、都教委は都立高校の教職員３人の免職を発表した。インターネット掲示板に大阪府内の施設の
爆破を予告する書き込みを繰り返した威力業務妨害罪で起訴され、大阪地裁で９月に懲役２年、執行猶
予４年の有罪判決を受けた都立上野高校の上川内幸司書（４３）を懲戒免職。帰宅途中の列車内で痴漢
をしたとして、都立荻窪高校の玄葉陽平主事（２８）も懲戒免職とした。
　さらに、書店で文庫本を盗んだとして、区部の都立高校の女性教諭（３４）を諭旨免職とした。【木村健二】

ソースは毎日jp
http://mainichi.jp/area/tokyo/news/20081011ddlk13040282000c.html



さすが東京都教育委員会、どんどん変な教師、左翼教師は懲戒免にしちゃって下さい。

地方じゃこんなに厳しい処分は出来ないorz

東京の最大のホモ行列（東京プライドパレード）に
現役都立高校音楽教師がいるね〜〜

その名は　べーすけさん＝岡部よしひろ教諭で、日の丸訴訟原告団の一人
べーすけはこんなんだし
http://allabout.co.jp/relationship/homosexual/closeup/CU20041106G/

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　 　 濁醴醴鏖《' 　 　 　 　 'f『ﾟﾟﾟﾟﾟﾟﾟﾟﾟﾟﾟﾟ閂昃'!! 　 　 　 . -忌『『『『門愬ﾀ!i'ﾞ(ｉ層躑 　　　今年もありがとう！！
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　 　 . '體醴醴廴,｡r､':'｀'｢.... _,ｇg豐齟籬ｇｊlｊl;ilド 　 .:ﾞl:','｡;i,g豐醯踰ｇz.(.(.( i.ｊ|]｢ 　　　　来年も北朝鮮を援助して下さい！！
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このスレまだいきてんの？

東京都版治安維持法制定へ！抗議するなら今日まで。
1 ：非乱暴者：2009/02/16(月) 15:11:25 ID:z5YQMDcx

以下が、その報告書の見出し。

　東京都では、昨年6月に秋葉原、7月に八王子等で相次いで無差別殺傷事件が
発生したことなどから、9月に「東京都安全・安心まちづくり有識者会議」を
設置し、繁華街を昼夜を問わず人々が安心して集い、憩うことができる安全な
場所とするための方策について検討してまいりました。このたび、同会議から
報告書が提出されましたので公表いたします。
　また、同報告書を受けて、「繁華街等における安全・安心の確保に関する考え方」
をとりまとめました。この内容について、都民の皆様から御意見を募集いたします。
http://www.metro.tokyo.jp/INET/BOSHU/2009/02/22j29100.htm

しかし、報告書の内容は、無差別殺人とは一切関係なし。
そのかわり、景気悪化によって増加が予想される、政治や雇用に関する
デモなどの規制が目的で、そういう「路上活動」を禁止しようという話
になっています。

で、これに抗議する場合の、パブリックコメントの締め切りがなんと今日（16日）まで。
上記ＵＲＬにあるメルアドへ！

The Independent 2009年1月11日　記事紹介
フランス政府
子どもへの携帯電話広告を禁止
携帯電話使用によるがんリスク増大の恐れが高まる中で放射レベルも制限か
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/hikari/1159962996/381

無線LANの電波は携帯電話よりも身体に悪い？ - GIGAZINE
gigazine.net/index.php?/news/comments/20070523_wireless_lan/
この記事によると、イギリスのテレビ番組が実際に無線LANを整備してある
学校で行った調査では、携帯電話が発する3倍にあたる電磁波が確認された
そうです。

　　　 醴醴醴醴]['.　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 : ｀:ﾞ{[醴醴
　 　 層醴醴蠶[l' 　 　 　 　 .､,,..__＿＿＿_、　 　 　 　 　 　 ＿＿＿＿_. ';ﾞ(}醴醴†　　　無事誕生日を迎えたキムジョンイルです！
　 　 濁醴醴鏖《' 　 　 　 　 'f『ﾟﾟﾟﾟﾟﾟﾟﾟﾟﾟﾟﾟ閂昃'!! 　 　 　 . -忌『『『『門愬ﾀ!i'ﾞ(ｉ層躑
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　 　 . '體醴醴廴,｡r､':'｀'｢.... _,ｇg豐齟籬ｇｊlｊl;ilド 　 .:ﾞl:','｡;i,g豐醯踰ｇz.(.(.( i.ｊ|]｢ 　　　　　北朝鮮を援助して下さい！！
　 　 . ;ｔqi_ﾟﾟ醴†｀　 　 　 } ｉi填閇ﾟﾟﾞﾟﾟﾟﾟﾟ『『摂'''^' . 　 .::､'ﾇ}們ﾟﾞﾟﾟ門門轡埣lﾞ(|遁
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　 　 　 　 　 一' . 　 　 　 　 　 :ﾞ(}l}ｼ.､;;､....､,,__.,uu,｡,,,,,gｇggｊ_ｊ,(Ｉ}'ﾟ(勿l.[(','i}ｿＩ. 　　北朝鮮の為に一緒に、自民党に反対するのだ！！
　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 . . 　 ' .(.(.(.()l瘟尸ﾟﾞﾟﾞﾞﾞﾟﾞﾞﾞﾟﾟﾞﾟﾟﾟﾟﾟﾟﾟ層鬱浴)).'';ﾐi.(,(l;ﾐ　
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教職員受難　米加州、財政ピンチ　２万６０００人解雇予告
http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1238236530/

不景気なら教員クビはあたりまえ

>>523
紛失事故続発で、それも禁止になったな。
タイムカード・USBメモリ持ち帰り禁止と来て、
次は職員室の各人の机にTAIMS（都庁内LANシステム）端末配備。

教科準備室（含む体育教官室・司書室）に籠もった教員を
職員室に引きずり出して、管理職の目の届く範囲で分掌業務を
ちゃんとしろということだ。

養護教諭を除いて、教員連中は都教委から信用されていない。
だから、大部屋職員室に集中配備となっている。
当然、大部屋のある限りにおいては、準備室への配備は認めていない。

>>542
配備は職員室でも、LANケーブル伸ばせばOK
100メートルごとにハブかませよ

>>543
無断でTAIMS配線に手を加えるのは、懲戒処分ものだよ。
無線LANとかの場合も同様。

だいたい、誰が工事をやるのさ。
どうしても、本人が工事をしたいというのなら、あえて止めないけど。

今までが緩すぎたんだよ
民間なら勤務時間中は管理されるのが「当たり前」
イヤなら辞めるしかなかろう、幸い希望者はいくらでも居るんだからね

民間と教員じゃ話が違うだろぼけ

アホか、公務員が緩すぎるんだよ、民間が「当たり前」だろ
どんどん「是正すべき」だな
今一度いうが、イヤなら辞めろ、代わりはいくらでも居るよ

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　 　 　 　 .,ﾟ''' -. ' 　 　 　 　 　 　 　 .､.;,(ｊＩｊ.....__,._._..,xs,iiu_,..,,Ｉ詬i;｡.､....､... .(iﾞ(Ｉ 　　　左翼同士たちよ！　革命せよ、革命せよ！！
　 　 　 ｀｀　 　 　 　 　 　 　 　_._,(ii.lＩ}lﾟ(ﾞ'ｦ増嚇ｊg]獅嬲叛lﾟ(}}ＩＩＩD,;';ﾞ;iiＩi;iiﾞ(| 　
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　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 . . 　 ' .(.(.(.()l瘟尸ﾟﾞﾟﾞﾞﾞﾟﾞﾞﾞﾟﾟﾞﾟﾟﾟﾟﾟﾟﾟ層鬱浴)).'';ﾐi.(,(l;ﾐ.　　
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>>544
おたくは、タイムスしか回線ないの？

青少年の安全を守るため皆様のご協力をお願い致します

【出会い系】淫行高校教師を捜しています【即ヤリ】

http://takeshima.2ch.net/test/read.cgi/news4vip/1241956237/

本スレ
http://ex14.vip2ch.com/test/read.cgi/part4vip/1241939865/

辞めたら塾講 薄給職

堕落教師を発見する良いｼｽﾃﾑだよ。

遅刻したときは、わざとタイムカードを通さずにおいて、
管理職から「どうした」と聴かれてから、「あ、忘れてました！」
と返事して、タイムカード通し忘れ処理簿に遅刻５分前の時刻を書いて
オシマイ。

保守

http://society6.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1268561839

【異常】校長が　教員の退職願を書く【脅威】
1 ：非公開＠個人情報保護のため：2010/03/14(日) 19:17:19
東京都では、校長が教員の退職願を書いても
問題ないのですね。

>>555
問題ない、と都知事が言ってる。