ワークシェアリングを発展させて・・・

ワークシェアリングについて考えてたときにふと思いついたのですが、
月３０時間以上の残業やサービス残業を厳しく禁止して違反した企業に罰則を与える一方で残業分の仕事を新規雇用者にさせるようにすれば、
失業者も減る一方でサビ残の問題も解決できて、景気もよくなるのではないでしょうか？
企業側はもちろん経費節減のために抵抗すると考えられますが、元々サビ残が違法行為であることから考えておかしいと思うし、
人件費の財源としては雇用者を増やしてサビ残禁止を徹底した優良企業には政府が補助金を出せばいい。
そうして失業者が減ることや労働者の自由時間が増えること、雇用が安定することで消費が増えて景気がよくなることが、
長い目で見れば政府や企業にとっての財源になるかと。
補助金は政府にとって相当な赤字になると思われるが、無駄な高速道路やダムを作るよりはこれで赤字を作るほうが１００倍有意義かと。

いかにも素人チックな考えだけど（現に漏れは素人だが）、以上の方法で日本経済も多少はよくなるかなと思ったんですが、どうなんでしょうか？

最高賃金法でも制定しようか

ウム、ウム

>>1
国民福祉とか労働条件の問題では有効かもしれんが
景気回復には大した効果がない

分配の話だから

補助金使って、熊しか通らない道をつくるよりマシだと思うけどな。

>>5
その議論はヘリマネがいいか公共事業がいいかというのと変わらんな

>>4
失業率が下がれば消費が増えて景気もよくなるのではないでしょうか？

>>7
失業率だけじゃダメさ
賃金の低下も不安要因だし

それとデフレである限り金は使わん方が得なのよ

不況の誘引は生産力の過剰なんでしょ、法律で強制的に操業短縮させれば景気に好影響しそうじゃね？

>>6
ヘリマネはちょっとヒドイんじゃないの。
それで新しい雇用環境が生れるんなら意味あると思うけど。

>>9
長期的にみな死ぬを人為的にやれってか

>>10
生産に対する需要を変化させずに生産要素に補助を加えたらヘリマネと一緒でしょ

>>7
元々がサビ残の部分を失業者に働かせて賃金もらえるようにするのが趣旨なので、国民の総賃金は増加すると思われ。
雇用が安定すれば国民は多少なり将来に安心してお金を使う額も増えるかと思います。
また、失業者はたとえ時間が有り余ってても使うお金がないけど、有職者の残業時間が減ったら
その部分の時間を趣味等に使って消費↑につながるかと。
デフレ対策自体はこれとは全く別に何かしたほうがいいと思うが、国民が安心して消費できる環境を作れば需要も増えるかなと思います。
それに加えて労働福祉面の問題解決にもつながって一石二鳥かなと思って1で書いたように考えてみたわけです。

13の書き込みは
× >>7
○ >>8
です。スマソ。

>>13
実質賃金率の高止まりが問題なのに賃金を更に上げれば
中小企業を中心に倒産が増加することは避けられない。

そもそもサービス残業が横行しているのは解雇規制と最低
賃金規制によって減給が困難だからなので、これらの規制
を廃止すればサービス残業は自動的に減少する。

>>9
サビ残禁止と言ってるだけで、法律で強制的に操業短縮させるなんて
言ってないと思うんだけど。
それに、これまでは法律で操業短縮なんかさせなくても、
過剰設備、過剰人員をどうするか？という状態だった。
リストラは相当進んだようだけど、
整理された人はそのままにしては置けないね。
それが社会不安となって、社会全体が必要以上に財布のヒモを
引き締めてしまう原因になっているんじゃないだろうか？
先行き安心感があれば、消費も増えるはずだよね。

>>13
一つ目
バブルのときも残業は恒常化していて働く時間で言ったら今より長い（休日の数とか）
→時間がありなしに消費が大きく影響されるとは思えない

二つ目
サビ残やっている状況であろうと労働分配率が低くない限り
サビ残による仕事の売り上げは社員に分配されていることになる
極端な話、全員がサビ残やってりゃ単に長時間労働であるだけなのよ
そのときサビ残の分を他人にやってもらえば明らかに自分の取り分は減る
補助金がなければ賃金下落は甘受せざるを得ない（というよりワークシェアとはそういう趣旨）

補助金だすのはヘリマネの政策かいいかと同じ

＞デフレ対策自体はこれとは全く別に何かしたほうがいいと思うが、国民が安心して消費できる環境を作れば需要も増えるかなと思います
安心して消費できるはずの膨大な貯蓄を持っている人間が消費しない以上、安心だけではだめであろう

>>12
別に無条件にお金をばらまくわけじゃなくて、
働いた人がお金をもらうんだから地域振興券みたいな単純なヘリマネとはちょっと違うと思われ。
あと、サビ残をやらせている企業からは罰金をとって、それを優良企業（雇用増加、サビ残禁止の実施企業）への補助金に回せばいいかと。

>>18
特定対象に現在の収入以上の補助を与えるだけでしょ
ヘリマネだよ。
この場合は失業者とその失業者に仕事を分けてやる奴か
まあまずは減税してもいいがな

それと俺が経営者だったら
補助金がたっぷりもらえるなら
雇用増加させてそいつらに自宅待機させるな
会社に来られるとサビ残で儲かる以上に金かかるから

>>15
ちょっとお聞きしたいんですが・・・

>最低賃金規制によって減給が困難だからなので、
>これらの規制を廃止すればサービス残業は自動的に減少する。

これって、ワークシェアリングそのものじゃありませんか？

>>15
かといって今から大幅な賃下げをやったら大変なことになりそうな悪寒。
倒産防止のために補助金を出す。

>>17
二つ目に関してなんですけど、ちょっと漏れにはわからないです。
サビ残の分を失業者にやらせても賃金はかわらないうえに労働時間は減るのだから得なのでは？
膨大な貯蓄を持ってても、使いにくそう。少なくとも漏れなら使い道に困るなぁ。漏れが貧乏性なだけか。

>>19
もちろん補助金は賃金分以下ですよ。実際に賃金もらっている人の数が補助金の計算条件で。

>>21
１７の
＞サビ残やっている状況であろうと労働分配率が低くない限り
＞サビ残による仕事の売り上げは社員に分配されていることになる
＞極端な話、全員がサビ残やってりゃ単に長時間労働であるだけなのよ
＞そのときサビ残の分を他人にやってもらえば明らかに自分の取り分は減る
＞補助金がなければ賃金下落は甘受せざるを得ない（というよりワークシェアとはそういう趣旨）
この部分は補助金なしの話
だから失業者に仕事を分け与えたら利益を分け与えなきゃいけない

>>21
補助金が賃金の半分以下だったら誰も新たに雇わんだろう
同じ仕事（売り上げ）に（新たな雇用者分の人件費ー補助金）のコストがかかるだけなんだから

>>23
サビ残の取り締まりを厳しくしたら、雇わざるをえなくなるのでは？

>>24
サビ残分、仕事断ったほうが安上がりになるよ

サビ残を捜査摘発取締りする職員を雇う予算も一種のヘリマネかな（新規雇用なら）

ワークシェアリング嫌なんですか。
結局ここへ戻ってくるけど、給料減るからですか？

>>27
みんなで貧乏を我慢しようって偽善は好きじゃないな

サビ残すきなんですか？

>>29
俺の仕事、時間制じゃないからサビ残という意識がないよ

僕の仕事を1/3ぐらいやってもらえると残業ゼロで済むんだけどなぁ。だれか代わりに設計してくれないかなぁ。

>>31

何の設計？

>>20
賃金の伸縮性を高める事で結果的に雇用が増えるというだけで
積極的にワークシェアを進めようという意図はない。

>>21
それは財政支出から雇用助成を出すという点で現在の政策と変
わらない。

>>32 アナログ回路設計。市場規模も利益も小さいけど毎日残業でね。
入ってくる新人は大学で遊んでたやつらばっかだし。関節部門の人数多すぎだ死。
せめて設計回りの雑用だけでもやって欲しいけど、手はあいていても年上にはたのみづらいし、若もんに頼むと上司が、新人は雑用係じゃない、って言ってくるし。
たとえ何か法律で規制したとしても、その理想郷を理解して実現できる管理職はほとんどいねーんじゃねぇの？増えるのは報告書と帳尻合わせ。

とりあえず自分の会社がサビ残させるなら
匿名で訴えてみろ（個人特定させないように自分以外の人のサビ残も申告）
過去遡ってサビ残分払てくれる事になる場合があるぞ

バカに仕事はないんだよ

>>1
サービス残業は懲役刑が課せられる(はず)の重罪だ。
ではなぜ、それが存在しているのか?
当局に取りしまる気がない以上、法律をいくら変えても無駄なことだ。

バカに仕事はないんだよ

ﾜｰｸｼｪｱﾘﾝｸﾞってｱﾙﾊﾞｲﾄ・ﾊﾟｰﾄ的なところがあるな。
ﾘｽﾄﾗ中高年がﾌﾘｰﾀｰ的生活で食っていけるような仕組みつくったらいいだろう。
失業されて生活保護を受けられるよりお得だしな。

>>39
ｦﾏｴﾓﾅｰ

バカに仕事はないんだよ

>>39
それはワークシェアとはいわない。

バカに仕事はないんだよ

ワークシェアリングによる景気回復の例
http://money2.2ch.net/test/read.cgi/seiji/1066538519/432-434

バカに仕事はないんだよ

>>37

　　　　【消極的支持】もう、、、共産党に投票しようかな
民主はこのありさま、社民は問題外、残る選択肢は共産党くらいか？（笑

共産党に政権を任せたいとは思わんが、もう少し議席を増やして、 国会での
質問時間を長くさせた方がいいかもしらんな。 毒もうまく使えば薬。

アレルギーはあるかも知らんが、共産党が議席増やすと日本が共産国家に
なってしまうというのは、自衛隊を派遣すると日本が軍事国家になってしまう
というのと同じくらい馬鹿な発想なわけで。

とりあえず選挙区は民主党、比例区は共産党って感じかな。次の選挙。

ワークシェアリングというのは比較優位説で大体説明がつく。

いつの間にか、ソフトウェアの世界は共産主義社会になっていた。

しかし、実際、カネの為に作りたくもないソフトを作るより、何か世
の為になり、賞賛されるソフトをカネにとらわれず作りたいという
欲求が日増しに強くなっている。

そうだ、共産しよう！

最近、何が欲しいのか、人生の目的は何なのか、それを考える。
少しの賞賛と、安らげる家と家庭。それぐらいしか欲しいものは
無い事に気づく。

残業するやつなんては経営者から見れば、そいつ個人の能力が足りないぐらいにしか思ってない。
だからサービス残業。

>>49
そうなんだよね。
その程度の能力の奴しか雇えない、自分の経営能力を棚にあげてね（笑。

ホワイトカラーなんて残業するくらいしか
能がないんだよなあ。40代、50代ｲﾗﾈという時代くるよ。
俺はきっと、中年大虐殺世代に直面すると思う。
不安でたまらないよ。

↑韓国がいまそれっぽいよね

>>25　サビ残分、仕事断る企業があれば、その分の商品を新規参入者が作れるかも
しれないから雇用改善的にありがたいです。
>>34　本当に悲惨な状況ですね、同業者の中で少しでも労働環境の良いところを捜
して鞍替えすることをお勧めします。>>49-50が言う通り「技術者を尊敬する」心がけ
をトップが持っていない会社はいつまで待っても良くなりません。

数年前、インド旅行のときに、インド流の道路工事のやり方を観察してきた。
四人が1チームになっている。一人の男がつるはしで土を掘り、もう一人の男がスコップで
もっこに土を入れる。次に女性がそのもっこで土を二メートルばかり運び、最後にもう一人の
女性がもっこの土をぶちまけて、空になったもっこをもとの場所に戻す。一人が働いている間
あとの三人は自分の番がくるのを待ってるだけだ。あまりの非効率に、あきれはてて私は言った。
日本では一人か二人でやっている仕事だ。
いくら譲歩しても、三人でよい。一人の女性は完全に不要だ、と。
「しかし彼女だって食べていかねばなりません。食べるためには、仕事が必要なのです。
三人でできるからといって3人で仕事をしてはいけないのです」
インド人は私にそう答えた。私はぶん殴られたような気になった。

仕事のために人間がある、という考えは間違っているのだ、人間のために仕事がある。
そのことをインド人は私に教えてくれたのであった。
（ひろ　ちさや「まんだら人生論」から抜粋）

今、竹中＆木村がアメリカ型弱肉強食社会につくりかえている最中です

日本はヨーロッパではなく、アメリカを選んだのです

ワークシェアリングはもう無理です

>>54
ばかだなぁ
四分の一の時間ずつ一人の人にやらせればいいではないか
残りの時間を余暇・アマチュア活動或いは家族サービスに使えるのに

>>56
54は合理主義の限界を示唆しているのに、わざわざそのレスかよ
人間理解の足りない奴だな

>>52
賃金カーブが上昇する前に解雇するってやつね。45歳定年制。

生産性が上がり続けると、全員に行渡るだけの製品
を造るのに、必要な労働力の絶対量は減っていく。

極論をすると、やがて１つの企業で、全人類に行渡る
だけの製品を造ることさえ可能になるだろう。

しかし、そこに所属する人間だけが労働でき収入を得
ることができる、なんて歪な状況になるとも思えない。

消費する人間が居なければ企業活動もない。

遠い将来、生産手段を企業から取り上げ、公的機関が
管理するような世界が来るのかな？　共産主義だね（笑。

>>59
最期の2行が妄想丸出しだがその他には同意できる

アメリカ型弱肉強食社会ができたら
竹中＆木村を蹴落とせばいいのか

電球を１個交換するために、ポーランド人が何人必要かって話だな。

>>60
本当に妄想ですむと思うか？俺自身はマジで危惧してるんだけど。
まあ、共産うんぬんは話がややこしくなるから、置いておこう。

ところで、この間、金さん銀さんかどちらかが死んだ。１００何歳だっけ？

彼女が生まれたとき、世の中には自動車も飛行機もコンピュータも無かった。
彼女が生きた１００年間の間に世の中は想像もつかないほど大きく変わった。

人類が生まれて何万年だか知らんが、この１００年間は特別な百年間だった
のではないか？今年生まれた子供が１００歳で死ぬとき、果たして世の中は、
想像も付かないほど変わっているだろうか？俺にはそうは思えない。科学技
術の発展は遠からず飽和するのではないだろうか。

そして、数世紀前と同じように、祖父や曾祖父の時代と、ほとんど変化の無
い営みを送る時代が来るのではないだろうか？

俺は、物理学科を出て、企業で研究職をしているが、自分が発見したんじゃ
ないかと思った現象が、２０年くらい前の論文で報告されていることがたまに
ある。なんだか、ハマグリが取り尽くされた浜辺で必死で潮干狩りをしている
ような気分になる。

１００年後、果たして開発に従事する技術職なんて存在するんだろうか？存
在するとしても、開発ではなく単に技術の保存伝承を主な業務にしてるので
はないだろうかと考えてしまう。

そう言った状況で、企業間の競争なんてものは果たして存在するのだろうか？
経済活動とは一体どう言ったものになっているのだろうか？

たまにそう考えてしまう。

生産手段でなく労働手段はそうなるかも。
職業適性を決められてそれに沿った訓練を受けて配属。
産業構造の変化に無駄なく適応するようにする。
公益のためにが最優先。

これからは中国人も食わせていかなきゃいかんからな

もう共産党しかないな

>>66
市ね

結論
田舎もんのバカプーは田舎に引っ込んで、親の脛かじってて下さい（ｗ
とっとと荷物まとめて田舎に引っ込んで親のスネかじるのが先だろ（ｗ
バカには仕事ないんだから（ｗ

今、儲かっている所って、共産主義とは違うが、競争原理が働いていないところだよな。
公務員とか、医薬業界とか、インフラ関係とか。
自動車業界だって、自社ブランドの頂点に立つ組み立てメーカーだけが１兆円とか儲かってしまっている。
下請けに仕事をやらせて締め上げてるだけ。締め上げ競争だけ。

>>69　んで、今年は音楽業界が仲間入りしようと必死になって
http://money3.2ch.net/test/read.cgi/eco/1080845799
輸入盤CDを全面輸入禁止にする方向で著作権法改正へ

結論
田舎もんのバカプーは田舎に引っ込んで、親の脛かじってて下さい（ｗ
とっとと荷物まとめて田舎に引っ込んで親のスネかじるのが先だろ（ｗ
バカには仕事ないんだから（ｗ

労働基準法

1.労働時間

　使用者は、労働者に、休憩時間を除いて１日に８時間、１週間に40時間を超えて労
働させてはいけません。
週40時間労働制と特例対象の区分(単位：時間）
業種 規模
10人以上 10人未満
製造業（１号） 40 40
鉱業（２号） 40 40
建設業（３号） 40 40
運輸交通業（４号） 40 40
貨物取扱業（５号） 40 40
林業（６号） 40 40
商業（８号） 40 44
金融広告業（９号） 40 40
映画・演劇業（10号） 40 44
通信業（11号） 40 40
教育研究業（12号） 40 40
保健衛生業（13号） 40 44
接客娯楽業（14号） 40 44
清掃・と畜業（15号） 40 40
その他の業種（農業、水産・畜産業を除く） 40 40
（注）

test

test

とにかく、労組と政党は早くソーシャルワークシェアリング法案を上程して、
法制化せよ〜！一体いつになったらこの雇用危機を認識するんだ！？

原則無期雇用・均等的待遇・フレキシビリティーを最大化するのが重要な政策課題といえるもんだ。

オレなんかは、解決方法はワークシェアリング以外考え付かん。
年齢により法定労働時間を設定し、基準となる法定労働時間を現行の週４０Ｈから
３６Ｈ（１日８Ｈ・４週１０休）にする。またそれに合わせて現行の賃金水準を
１割５分下げて雇用を１割増やす。さらに新規雇用の助成金制度などの見直しを
行い、制度の抜け道をなくし、きちんと機能するように改正する。

>>69
そんなあなたはレーニン「帝国主義論」を読みましょう。

抜本的な社会ｼｽﾃﾑ改革、ﾜｰｸｼｪｱﾘﾝｸﾞ。税制改革、減税による景気回復、税収増。
介護保証や年金保証など国民の将来不安を払拭する他、日本を復活させる方法は無い。

■ 日本再生の処方箋 ■　★☆★２ちゃん党★☆★ 第5回　http://money3.2ch.net/test/read.cgi/seiji/1066538519/

・ﾎｰﾑﾚｽ、自殺者、無年金・・・どこかの貧乏国と同じような悲劇を我が国から一掃しよう！！
　(すべての日本国民は、平等医療・平等年金・平等介護・平等教育の権利を有する…基本的人権の享有・法の下の平等)

・正社員・派遣・ﾌﾘｰﾀｰ・ﾊﾟｰﾄの垣根を撤廃(育児や介護など都合に合せた働き方ができます。無業者・ニートの社会参加を促します)
・日本国民であれば、子供をもうけた親のどちらでも、育児有給休暇を利用できるようにします。
・医療・年金・介護・雇用保険の消費税方式による一本化(徴税ｺｽﾄを下げ、国民負担率を最小化)

・固定資産税大幅減税（不動産取得後の重税から解放）
・所得税原則廃止(高所得者への累進課税は強化)、給与明細天引き禁止(源泉徴収なし)
・法人税大幅減税・簡略化(国際競争力強化・経理会計部門から優秀な人材を産業界へ)

・宗教法人課税　坊主丸儲けの禁止(この金で託児保育・義務教育・高等教育の無料化を実現し、
　子供の養育費・教育費の心配から解放します。少子高齢化から脱却、年金不安が無くなります。消費が活発になり好景気となります)
・規制緩和・公的部門の縮小を図り、創業機会のチャンスを増やします。

・年間30日の有給休暇義務制度実施　　（気軽に海外へ長期の旅行ができます。外国語の習得が安価かつ容易になります。日本各地の観光地が活性化し、地方の雇用が増え、
　大勢の若者が住む様になり、過疎解消へ。多額の税金で無駄に作った箱物施設やｲﾝﾌﾗと国土の有効利用が為され、地方経済が活況を呈し、自立へ向かい、日本全体が繁栄します）

・公務員給与のｻﾗﾘｰｷｬｯﾌﾟ制度導入で、現在絶望的な国家財政・地方財政共に健全化します。
・税金の徴収・使途変更と公的部門縮小廃止で、すべての物価が安くなり、消費活動が盛んになります。税収が増えます。株価が上がります。不良債権が減ります。投資が増えます。雇用機会が増えます。犯罪が減ります。

ワクシェは推進せにゃならんけど、給料低下でやる気減退のリスクが痛いね。
男女平等社会参画についても、女の所得は据え置きで男の所得が女並みに下がるという結末だし。
更なる少子化と無気力者の増加は避けられないかと。

age

>>79
しかし、長時間労働を肯定する言い訳にはなっとらんﾅ

age

>>79
てか、ほっておいても給料低下しそうだし、それなら皆でマターリしたいよ。

2〜3年前までワークシェアリングについてマスコミもそれなりに取り上げていたのに、
今では全然っていうほど聞かれなくなりましたね。

自分は、社畜のように働いた会社をこのたび退社、転職先を探していますが、
実際に新しい仕事をするのは先になりそう。これまで朝から終電まで
自分のしたいことあきらめて仕事ばかりしていたので、新しい仕事を始めたら
またそのサイクルに入ってしたいことができない生活が始まるのかと思うと、
まだしばらく働く気にはなりません。

ワークシェアリングが一般的になれば、
一方では過労死寸前、もしくは仕事以外何もできなくてやりたいことや
子供の世話をしたければ辞めるしかない人がいる一方、半日だけでも
働きたい失業者がたくさんいる状況は解消できるハズ。
また、過労が元での鬱や病気はほぼ無くなり、
余暇を趣味やレジャーにまわせる人が増えるため新たな雇用が創出される、
両親ともに家にいる時間が増えるため少年の非行も減り、女性が安心して
子供を産めるため出生率が上がり（現にワークシェアリングを導入した国では
出生率の低下に歯止めがかかっている）、仕事以外のことは何も知らない
夫に嫌気の差した妻が起こす熟年離婚も減り・・

ということを考えると、ワークシェアリングを導入している会社への
再就職を視野に検討しています。ちなみに、1年ほど半日勤務の会社を
2社掛け持ちしていましたが、フルタイム勤務している今の会社より
勤務時間は短く収入は多かったです(職種は違うけど）。

文部省の『学校基本調査』の統計数値をみれば、いかに現在の大学生・院生が
将来に対して悲観しているかが、明確に分かる。

経済活動が右肩上がりで、（若いときに心配なく過ごせた、失敗しても大目
で見られた）団塊世代、バブル期入社世代が幸運すぎただけ。
（それを、事実としてしっかりと認識している人は、実はは少数派）。
いくら頑張っても、自分が頑張っただけのリターンが得られなければ、
それをやめてしまうのが、人情、というもの。

今時の、ニート、フリーター、パート、派遣を責めても、意味がない。
（いずれ社会保障に及ぼしてくるであろう悪影響のことは、ここではさておき）
そのような方々を作り出してきた社会構造、経済構造こそが、真の元凶。

このような”現代社会の暗部”を自分達の問題と直視出来ず、冷笑的無関心
を装う、人口の多い無気力中高年（多くは、会社に用もないのに、ただ居座って
いる）の雇用削減、流動化こそ望まれる。

それが、世代間の雇用公平につながる道。

日本はインフラとか食べ物とかが高すぎる。
年収２００万とかになってもいいけど、それと同時に
モノが安くなり、生活費が今の半分以下になってくれないと厳しい。

>>88
ははは、そりゃ実質的な賃上げじゃねーか。

時給700円の若いお父さんが安心して5〜6人家族を養えるくらい物価下げないと
少子化がますますひどくなるぞ

つうか人材派遣や金融業みたいに人の上前はねて
稼いでる業種を無くせばもっと効率も良くなるし給料も上がる罠〜。
中間搾取を無くせば皆ハッピーだ罠。
企業の担当者は大変だけどな。
肉体労働系の派遣、平たく言えば人夫出しなんかひでーからな〜。
港湾の労働者なんて１万円くらい搾取されてる。
直に雇えば企業も労働者もそれだけ得なんだよね〜。
俺がそうだったもんｗ
当時、人夫出しから行くと日給１万３千500円だったが
直で行くようになったら1万８千円+交通費と昼飯代になった。
ご存知のように人夫出し、もとい人材派遣なんてヤクザの副業なんだよね。
つまり鮮人の専売。
何も奴らを儲けさせる事無いと思うんだがな〜。

「法律」とか「会計」とか自分では何も生産してない文系職が高いカネ取るのも
悪い傾向だ

ななことない

ワークシェアリングのデメリットは、労働力の流動性を損なうという点。
ワークシェアリングによって人材が解雇されないと、必要なくなった
競争力の無い業種に労働力が無駄にとどまり続けるという欠点がある。
ただ、仮に流動性が担保されていて、リストラされた労働者がまったく
違う業種に転職したとしてもそいつが使い物になるのかという問題もある。

ワークシェアリングのメリットは、
１・解雇によって労働者に対して行った教育投資が無駄になってしまうのを防げること。
２・失業による犯罪者が増加するのを防げること。
注）
失業者にとって犯罪を行うリスクは相対的に低い（失うものが少ないため）。
それに死ぬか違法行為で生き延びるかという二社択一を迫られているほど困窮
していれば、ほとんどの人は犯罪を犯すであろう。
よって失業の増加は犯罪の増加に繋がる。
犯罪者が大抵無職なのはそのため。

＞　労働力の流動性を損なうという点。

ご冗談を、

年功序列制、終身雇用制、正規雇用、正社員　
のデメリットだよ、それは。

>>94
意味不明
ワークシェアリングが労働力の流動性を損なうというのは常識中の常識だが・・

ワークシェアリングって言葉自体が聞かなくなったなぁ。
もっと言葉自体を広げようよ。

ホワイトカラーで「ワークシェアリング」って、無理だよ。
そもそも、労働時間＝成果ではないから。

労働時間＝成果ではない　という考え方が労働時間を長くする(ーー゛)

>>54
インドの場合の、その手の同様の話を思い出した。金持ちが自宅の庭を掃除人に
掃除させる場合も、掃除人は庭の落ち葉を掃き集め終わっても、何とその落ち葉を
再び散らかして又同じ様に掃き始めるそうである。まあ然しこれも、いまだに
カーストの根強く残る社会であるが故に可能なのだろうが…。

結局、

　労働者　；　お金はあるけど、使う暇が無い　→　消費活動できず
　失業者　；　暇はあるけど、使うお金が無い　→　消費活動できず

これが問題

ロボット先進国日本ワロス

>>100
折衷案がほしいところだ　月〜水：労働者　木〜土：失業者　或いはその逆、といった感じで

>>102
別の人がやって効率が落ちなければそれでいいけどなあ。
月〜水に起きたイレギュラーな事をすぐ引継ぎできれば問題ないのだが。
でもそうやってワークシェアリングすべきなんだよね。

一方で過労死、一方で老人も含めてエネルギーが余っている人がいる。
なんかもったいないね。
まずは週休３日から始めようよ。

まったくだよね！

>>104
もう一方で、ただエネルギーが余っているだけならいいけど、
やがて犯罪に使われるようになるだろうからな。

そのとおりだよ>>106

就職してる奴も犯罪やってるだろ
ニュースになる「無職」犯罪者は、温情で職場名を出さないだけで
実は懲戒解雇された社員（公務員含む）だったりするし

>>104
それって、貧しい国では毎日飢餓で死ぬ人が大勢出てる一方で、先進国では
大量の残飯が排出されてるのと同様の問題だな…。

まずサービス残業を徹底的に取り締まれ！

取り締まるの賛成

民主党が消滅するような気がしますが・・

別に驚くことではありますまい。消滅しても。

もう、自民と共産の２大政党制でいいよ・・・・・。

馬鹿と厨房の巣窟「社会・世評板」のイタイイタイ連中が
うだうだやってるスレを紹介
↓
なんでｼﾞｮﾌﾞｼｪｱﾘﾝｸﾞ、ﾜｰｸｼｪｱﾘﾝｸﾞやらないの？
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/soc/1137212862/l50

共産党がんばれ！

>>112-113
発生していなかったに等しいからな

民主党、とくに小沢はワークシェアリングを主張してくれるかな？

■社員の家族介護を一切認めない“世界のネスレ”■

http://straydog.way-nifty.com/yamaokashunsuke/2006/04/post_d17b.html

来る４月１４日午後１時１５分より、大阪高裁で“ネスレ事件”の判決がある。
ネスレといえば、スイス・ヴェヴェーに本部を置く国際的な食品企業。

本紙では以前、日本法人・ネスレジャパン発売のミネラルウォーターに関する疑惑を取り上げたことがあるが、
社員の家族介護でも理不尽としか思えない対応をしているという。
ネスレジャパンの社員は家族を介護する必要があるため、配置転換を見合わせてもらいたいと要望したにも拘わらず、
姫路から茨城県の霞ヶ浦工場へと、遠隔地への配置配転を受け入れるか、退職するか、二者択一を迫るなどしたというのだ。
　
そのため、こうした事情のある２名の社員は、幾度もネスレ側に再考してくれるように要望したが、
まったく聞き入れられなかったため、やむなく訴訟提起したという。

仮処分、原審の神戸地裁共社員側が勝訴、そして今回の高裁判決を迎える。
ところが、ネスレ側はこの間、わざわざ供託金を支払ってまで、原告社員には賃金を支払わない、
また、支援する組合を第２組合、多数の管理職を動員して潰しにかかるなどしているという。

そのため世界のＮＧＯやマスコミからは、

　『世界で最も倫理性に問題視される企業』

などと批判されているという。４月１４日の判決が注目される。

ネスレって痛い会社だな

ワ─クシエアリングを行うには先ず雇用者の社会保険料負担を廃止しなければ
不可能である。

>>120
自己責任だろ、引越しもできない奴が広域企業に応募して、あとで気まずくなるなんて

【年収400万以上の方】　残業代がなんと無料に！！　【定額制使い放題】
http://news19.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1144931279/
　

【自殺者数推移：】
　平成13年　31,042人 　　　　　　　国民の６００人に一人が自殺したのか・・・・・・。
　平成14年　32,143人 　　　　　　　小泉さんは凄いなぁと感心していたら、置き土産に時限爆弾かよ。
　平成15年　34,427人
　平成16年　32,325人
　平成17年　30,000人（予測）
　平成18年　30,000人（予測）
　―――――――――
　　　　　　計：18万9,937人　（警察庁生活安全局統計 + 予測）

　　　　　　　､--‐冖'⌒￣￣`ｰ-､
　　　　 ／⌒`　　　　　　　　　三ミヽｰ-ﾍ,_
　　　__,{　;;,, 　　 　 　　　　　　 ミミ　　　ｉ　´Z,
　　 ゝ　　　''〃//,,, 　　　 　,,..｀ミﾐ､_ノリ}j;　f彡
　　_)　　　 　 　 〃///,　,;彡'rffｯ､ｨ彡'ﾉ从iﾉ彡
　　>';;,, 　 　　　 ノ丿川j !川｜;　 :.`7ﾗ公 '>了
　_く彡川fﾞノ'ノﾉ ノ_ノノﾉイシﾉ｜ }.:　'〈八ﾐ､､;.)
　 ヽ.:.:.:.:.:.;=､彡／‐-ニ''_ｰ＜、{_,ﾉ -一ヾ`~;.;.;）
　 く .:.:.:.:.:!ﾊ.Yイ　　ぇ'无ﾃ,`ヽ｝｝}ィt于 ｀|ィ"~
　　 ):.:.:.:.:|.Y }: :!　 　 ｀二´/'　;　|丶ﾆ　 ﾉﾉ
　 　 ） :.: ﾄ､リ: :!ヾ:、　　　丶　;　|　ﾞ　　ｲ:}　　　　逆に考えるんだ
　　 ｛ .:.: ｌ　｛: : }　 ｀　　　　,.__(__,}　　　/ﾉ
　　　 ヽ !　　`'ﾞ! 　 　　　 ,.,,.`三'ﾞ､,_ 　/´　　　「まだ、599人も生き延びている」と
　 　 ,/´{　　ﾐ　l　　　　/ﾞ,:-…-〜､ ） |
　　,r{ 　 ＼ ﾐ 　＼　　 `'　'≡≡'　" ﾉ　　　　　　　　
__ノ 　ヽ 　　＼　 ヽ＼　　　　彡 　,ｲ_
　　 　 　＼ 　　＼ ヽ 丶. 　　　　ノ!|ヽ｀ヽ、
　　 　 　 　 ＼ 　　＼ヽ ｀¨¨¨¨´/ |ｌ　ト､　｀'ｰ-､__
　 　 　 　 　 　 ＼　　｀'ｰ-､　　/／　/:.:.}　 　　 　 ｀'ｰ､_

介護中の転勤命令無効訴訟でネスレ二審も敗訴　大阪高裁
2006年04月14日

　介護が必要な家族がいるのに遠隔地への転勤を命じたのは不当として、ネスレ日本（茨城県稲敷市）の姫路工場（兵庫県姫路市）の男性従業員２人が、同社を相手に配転命令の無効確認と賃金の支払いを求めた訴訟の控訴審判決が１４日、大阪高裁であった。
小田耕治裁判長は「転勤で家族の症状が悪化する可能性があり、配転命令権の乱用にあたる」と認定。転勤命令の無効と未払い賃金の支払いを命じた一審・神戸地裁姫路支部判決を支持し、同社の控訴を棄却した。

　訴えていたのは、妻が病気の従業員（５６）と母親が病気の従業員（５０）。

　判決によると、同社は０３年５月、姫路工場の一部職場を廃止することを従業員６０人に伝え、茨城県の工場への転勤か退職を要求。２人は家族の介護のために姫路工場残留を求めたが拒否され、同９月から一部給与の支払いを止められた。

　判決は「労働者側に著しい不利益を与える場合は転勤命令が無効になる」と一審と同じ判断を示したうえで、２人が転勤すると介護が困難になるため、症状悪化や家庭崩壊につながることも考えられると認定した。

　ネスレ広報室の話　主張が認められず残念だが、今後の対応は判決文を精査して決めたい。
http://www.asahi.com/kansai/news/OSK200604140080.html

ネスレひどいな

　 　 　 　 ／;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;Yヽ、
　　　 　 /;;;;;;┌--‐""""ヾ,ヽ
　　　　/:::::;;;ｿ　　 　　　 　 ヾ;〉
　　　 〈;;;;;;;;;l　　＿＿_　＿＿i|
　　　/⌒ヽﾘ─| -･=-H -･=-|!　　　 ／￣￣￣￣￣￣
　　　| （ 　　　 ｀ー─' |ー─'|　　＜　底辺は倒れるまで低賃金で働け
　　　ヽ,,　 ヽ　　 ． ,､__)　　 ﾉ! 　 　 ＼＿＿＿＿＿＿
　　　 　 | 　　 　 ノ　　 ヽ　　|
　 　 　 ∧　　　　 ｰ‐=‐- 　./
　 　 ／＼ヽ　　　　　　 　 /
　 ／　＼　ヽ＼ ヽ__＿_,ノヽ

　　　　奥田碩（1932〜　)


【政治】千葉７区補選で自民党は日本経団連の奥田会長らに支援要請 　　←今ココ
http://news19.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1145421419/



あらゆる分野で受け入れを　奥田会長、外国人労働力で
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20060313-00000229-kyodo-bus_all

新しい自民党は特定の団体に依存しないとか絶叫してたのになあ・・・

残業を後から来た他の人がやるって。。
ライン工かよww

>1
えらい！大賛成だが、何で政治家どもは国民の暮らしを豊かにすべき働かないんだろうか

【 庶民の年収推移 】

　 　 　 　 　 　 　 　 　 ／＼／＼　 ／＼←【派遣法改正】 　
　 　 　 　 　 　 　 　 ／　 　 　 　 ￣　 　 ＼
　 　 　 　 　 　 　 ／　 　 　 　 　 　 　 　 　 ＼
　 　 ／＼／＼／　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 ＼
＼／　　　　　　　　　　　　　　　　88彡ミ8。 　 /)＼ ←【サビ残合法化】
　　　　　　　　　　　　　　　　　　8ﾉ/ノ＾＾ヾ8。( i ))) .＼
　　　　　　　　今ココ！＞　　　 |(| ∩　∩|| / / 　　 　＼
　　　　　　　　　　　　　　　　　　从ゝ__▽_.从 /　　　　　　￣＼←【外国人受入】
　　　　　　　　　　　　　　　　　　 /||＿､＿|| /.　　　　　　　 　　＼
　　　　　　　　　　　　　　　　　 / （＿＿＿) 　　　　　　　　 　 　　＼
　　　　　　　　　　　　　　　　　＼(ﾐｌ＿,＿( 　　　　　　　　 　 　　　　＼
　　　　　　　　　　　　　　　　　 /. 　＿　＼ 　　　　　　　　　　　　　　　＼
　　　　　　　　　　　　　　　　／_ ／ 　＼ _.〉　　　　　　　　　　　　　　　　＼
　　　　　　　　　　　　　　　／　／　　　／　/　　　　　　　　　　　　　　　　　＼
　　　　　　　　　　　　　　(二/　　 　　（二）


【政治】千葉７区補選で自民党は日本経団連の奥田会長らに支援要請 　←　今ココ
http://news19.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1145421419/

日中戦争時、抗日ゲリラに手を焼いた日本軍は、強圧的に拡大して
満州と中国との国境とした万里の長城線一帯を無人化する作戦を実施した。
指定地域内の住人を総て強制収容所に移住させ、ゲリラと住人との接触を断ち
ゲリラ出没地域での耕作を一切禁止するというものである。
その過程において、首を切り落とすなどして殺害した農民は８万１千人、
拷問のため施設送りの後処刑した者４万６千人。合計１２７０００人を殺害した。
集落によっては村民が殆ど皆殺しになった所もある。
人囲いと言われる強制収容所は粗末なもので、宿舎は無く、移住させられた住民は露地に藁を敷き、露天で寝るしかなかった。
宿舎としてのバラックや要壁などは住民の手で作らされた。
農期には収容所近くの耕地で農作業を強制された。
収容所の環境は劣悪で、満足な食料、薬もなく、病気や飢えで何万もの人が命を落とした。

表題の三光とは、殺し尽くす、奪い尽くす、焼き尽くすと言う意味である。

幾つか例を挙げると

豊潤県潘家峪では一度に１２３０人が虐殺された。
密雲西白連峪では、全村落を破壊し、最後に破壊から偶然逃れていた一軒を発見し、そこに居た７０歳重体老人を家ごと焼殺、幼児２名を銃殺。
王廠溝、南大門一帯では、５８０人を逮捕し、３８０人を虐殺し、残り２００人を強制労働の為、東北へ送り、内８０％が死亡。
石柱子村では、村民７００人中３００人を虐殺。
興隆県秋木林、大莫峪では、全１３０戸から１８０人の青年壮年男を逮捕し、虐殺。寡婦の村とする。
興隆県ではその一帯に多数の寡婦の村が出来た。
更に寡婦の村を襲撃し、逮捕した者で使えそうな者を日本兵の慰め者にし、残りは処刑した。
興隆県では、人口１６万人が戦後、１０万人に減少していた。
大帽峪の村人など１２０人を後手に縛り、虐殺。
引っ立てて来た魯家峪住人を一人ずつ目隠しをして井戸の前に座らせ、
日本刀で首を跳ね飛ばしては井戸の中に放り込んだ。

　　　　 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　　ヾミ || || || || || || || ,l,,l,,l 川〃彡|
　　　　　V~~''-山┴''''""~ 　　ヾニﾆ彡|　　　　　　　400万円・・・・・・！ または
　　　　 /　二ー―''二　　　　　 ヾﾆニ┤　　　　　　全労働者の平均給与所得・・・
　　　 <'-.,　　￣￣ 　 　 _,,,..-‐､　〉ニﾆ|　　　　　　　今回　まだ　そのどちらを使うかは
　　　/"''-ﾆ,‐l 　　l`__ニ-‐'''""` /ニ二|　　　　　　　指定していない
　　　|　==＝､!　　`＝====､　　l =ｌべ=|
.　　　| `ーﾟ‐'/　　 `ー‐ﾟ―' 　　l.=lへ|~|　　　　　　　そのことを
　　　 |`ー‐/　　　　`ー――　　H<,〉|=|　　　　　　　どうか諸君らも
　　　 |　　/　　　 ､　　 　　 　 　 l|__ノｰ|　　　　　　　思い出していただきたい
.　　　| ／`ー　~　′　　 ＼　　　.|ヾ.ニ|ヽ
　　　 |ｌ　下王l王l王l王lヲ｜　 　|　ヾ_,|　＼　　　　　つまり・・・・
. 　 　 |　　　　≡　　　　　　　　　|　　 `l　　 ＼__　　　我々がその気になれば
　　　　!、　　　　　　　　　　 _,,..-'′ ／l　　 　 |　~'''　 平均給与所得を
‐''"￣|　`iｰ-..,,,＿,,,,,....-‐'''"　 　 ／　 |　 　 　 |　　　 300万円、200万円とすることも
　-―|　　|＼　　　　　　　　　 ／　 　 |　　　 　 |　　　可能だろう・・・・・・・・・・ということ・・・・！
　 　 |　　 |　 ＼　　　　　　／　 　 　 |　　　　　 |

http://www.keidanren.or.jp/japanese/policy/2005/042/gaiyo.pdf 　　　←今ココ

　　　　　　　　　　↓

あらゆる分野で受け入れを　奥田会長、外国人労働力で
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20060313-00000229-kyodo-bus_all

どっちが勝とうが、一回の選挙じゃ何も変わらん。

　 　 　 　 ／;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;Yヽ、
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　　　 〈;;;;;;;;;l　　＿＿_　＿＿i|
　　　/⌒ヽﾘ─| -･=-H -･=-|!　　　 ／￣￣￣￣￣￣
　　　| （ 　　　 ｀ー─' |ー─'|　　＜　底辺は倒れるまで低賃金で働け
　　　ヽ,,　 ヽ　　 ． ,､__)　　 ﾉ! 　 　 ＼＿＿＿＿＿＿
　　　 　 | 　　 　 ノ　　 ヽ　　|
　 　 　 ∧　　　　 ｰ‐=‐- 　./
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　 ／　＼　ヽ＼ ヽ__＿_,ノヽ

　　　　奥田碩（1932〜　)

【政治】千葉７区補選で自民党は日本経団連の奥田会長らに支援要請 　　←今ココ
http://news19.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1145421419/
　　　　　　　　　　↓
【政治】「ホワイトカラー」にも残業代の支払い義務除外…厚労省
http://news18.2ch.net/test/read.cgi/news2/1145329428/
　　　　　　　　　　↓
あらゆる分野で受け入れを　奥田会長、外国人労働力で
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20060313-00000229-kyodo-bus_all

相続税はもっと累進的にかけ、
金持ちは一代限りで終わらせなければならない。

私腹を壊さないと、資本主義は駄目になってしまう。

政府は取った遺産を法人で所有させるか、所得再配分にするか、
新規ベンチャーへの資本として有効に生かせばいい。

生まれがどこでも競争が出来る社会にするのが好ましい。

生 活 苦 で 自 殺 し て い っ た 無 数 の 霊 魂 が

そ の う ち 優 雅 に 暮 ら す 金 持 ち を 呪 い 殺 す だ ろ う

も の を 祖 末 に し て は い け ま せ ん

こ こ ろ を 祖 末 に し て は い け ま せ ん

お 金 を 祖 末 に し て は い け ま せ ん

相続贈与税は生活困窮者救済の財源にすべきである。

昨日ＮＨＫ教育でワークシェアやってたな。

短時間正社員制度とは違うん？

短時間正社員制度という風に　正社員を強調したいね

相続税はもっと累進的にかけ、
金持ちは一代限りで終わらせなければならない。

私腹を壊さないと、資本主義は駄目になってしまう。

政府は取った遺産を法人で所有させるか、所得再配分にするか、
新規ベンチャーへの資本として有効に生かせばいい。

生まれがどこでも競争が出来る社会にするのが好ましい。

生 活 苦 で 自 殺 し て い っ た 無 数 の 霊 魂 が

そ の う ち 優 雅 に 暮 ら す 金 持 ち を 呪 う の で は な い か

も の を 祖 末 に し て は い け ま せ ん

こ こ ろ を 祖 末 に し て は い け ま せ ん

お 金 を 祖 末 に し て は い け ま せ ん

相 続 贈 与 税 は 生 活 困 窮 者 救 済 の 財 源 に す べ き だ

>>138
ごもっとも！

こんな国じゃね。。。

やり直しが許されない国、日本の地獄のワナ

・新卒で正社員にもぐりこめなかったら「職歴なし」と見なされ人生終了
・いくらキャリアを積んでも時代でその業種自体がなくなれば他業種転職は
　許されず人生終了
・長年経験を重ねても自分の業務にとって変わる機械が発明されれば
　人生終了
・入った会社、業種がやがて自分に合わないと感じて転職しようと辞めると
　未経験年齢制限に引っ掛かり人生終了
・会社を辞め心機一転、転職しようと思ってもDQN企業しか募集はなく
　無職期間が長くなればマイナス評価となり人生終了
・一旦会社を辞め学校に通い資格、能力開発をしても「実務経験なし」扱いで
　人生終了
・上司と折り合いが悪くケンカ退職すると運が悪ければ次の会社の前職調査
　に引っ掛かり転職できず人生終了
・正社員でも35歳以上で倒産、リストラされたらかなりの実力者以外人生終了
・かなりのエリートになっても手鏡を悪用すれば人生終了

これらに該当する者は「国、企業の癒着の構図」に逆らった「反逆落伍者」
と見なされ罰則として「一生DQNバイトorホームレス」の地獄の選択肢が
与えられます
現在の日本では夢を持つことは許されずただひたすら会社のイヌとなり
給料を返上してでも会社に尽くしツブれないよう祈る他に道はないのである
再起動不可能！

ひどいなー

つーか、>>140の半分以上は不況によるもんだろ。

不況と言うより技術の進歩で人がいらなくなったんだよ。
正社員の労働を減らしてみんなが就職できるようにしなきゃだめだよ。
サービス残業なんて論外。

機械の技術が発展すると人間の就職口はますます減るね。
例えば新幹線の電車をまる一日、全力で走らせられる二次電
池が開発されれば。電線を車庫の中だけ張れば済むから、本
線上の電線を保守管理する係りの人が要らなくなる。

ははは、大昔の子供向け教育雑誌みたいな奴がいるな。

いるな

ワークシェアリングという言葉を忘れないようにしよう

だよね

　 　 　 　 ／;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;Yヽ、
　　　 　 /;;;;;;┌--‐""""ヾ,ヽ
　　　　/:::::;;;ｿ　　 　　　 　 ヾ;〉
　　　 〈;;;;;;;;;l　　＿＿_　＿＿i|
　　　/⌒ヽﾘ─| -･=-H -･=-|!　　　 ／￣￣￣￣￣￣
　　　| （ 　　　 ｀ー─' |ー─'|　　＜　底辺は倒れるまで低賃金で働け
　　　ヽ,,　 ヽ　　 ． ,､__)　　 ﾉ! 　 　 ＼＿＿＿＿＿＿
　　　 　 | 　　 　 ノ　　 ヽ　　|
　 　 　 ∧　　　　 ｰ‐=‐- 　./
　 　 ／＼ヽ　　　　　　 　 /
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　　　　奥田碩（1932〜2006)

ワ−クシェアリングで失業者はいなくなります。弱者のための制度です。

もっと普及させよう！

Юとにかくオマイら物買うな、金使うなЮ　[4]
http://money4.2ch.net/test/read.cgi/eco/1149828188/

ベーシックインカムを日本にも普及させよう２
http://money4.2ch.net/test/read.cgi/eco/1149661025/

　ダ・ヴｨンチ・コードは真実
　最後の晩餐の絵のイエスの向かって左のヨハネはどう見ても女性であり、
この女性はマグダラのマリアである。イエスの右横で、手を横に広げてすご
い形相をしている大ヤコブは、広げた手と体が十字架の形となっており、顔
はイエスにそっくりである。これはイエスとは双子のユダ・トマスである。
この弟がイエスの身代わりとなって磔刑に処せられた。これは「竹内文書」
にも弟イスキリが身代わりになったと書かれている。すると、死んだイエス
が復活したと言うのは嘘で、この嘘を口実にしてキリスト教を広めた教会は
ペテン師である。この真実を後世に伝えるためにダ・ヴｨンチは絵の中に暗
号として残した（露見すると処刑される）。
キリスト教で言う聖杯とはキリストの血脈を意味しており、マグダラのマリ
アの腹の中に秘められた。悪魔（フリーメーソン）は必死になって、イエス
の血脈を受けている者を捜して殺害しようとしている事を表現しているもの
が、ペトロがマリアの肩を押さえて、ナイフを後ろに隠し持っている姿で表
現している。イエスの血脈は日本人の中に隠された。フリーメーソンが日本
人を目の仇にするのはそのためであり、太平洋戦争でアメリカが日本人を大
虐殺したのはその理由からであり、反日運動はその現われなのです。マグダ
ラのマリア（日本を意味する）を売春婦として侮辱しているのは、高貴な者
をあえて侮辱すると言うフリーメーソンの常套手段である。
　岩窟の聖母の絵の中央にいるのがマグダラのマリアであり、その横にいる
女性が天使でキリストに指をさしているのは、悪魔の役を演じてキリストに
神罰をくだすよう命令している事を表し、天使の横に座っている子供が右手
の２本の指を立てている姿は、キリストに神罰（洗礼）をくだしている事を
意味する。キリストは両手を合わせて許しを乞う姿に見える。日本人が本当
の救世主キリストの役割を務める事に決まっている。
　アルカデｨアの大暗号は、最後の審判をきり抜けるには三種の神器が必要
であり、鏡、勾玉、剣はそれぞれ穢れの無い体、清廉な魂、言霊を意味する。
　なぜ、このような事が分かるかと言うと、神がインスピレーションで教え
てくれるのです。

　科学はフリーメーソンが神を否定するために考え出した妄説（大嘘）　
　最初に狂牛病になった牛は病原体プリオンとはまったく関係がない。狂牛病は、
牛をと殺して食い物にし、そのうえ、草食動物の牛に牛の死体を共食いさせた事が
原因で発生した病気です。なぜ、同種の共食いで狂牛病になるのか、科学で解明で
きますか。
　鶏は約３ヶ月、豚は半年、牛は１年。皆さんこれは何の年か分かりますか。人間
の食に給するためのこれらの生物の寿命です。これらの生物がと殺される時に、い
くら泣き叫んでも無駄です。人間の力には勝てません。すべての生物が人間の横暴
によって、地獄の苦しみにあえいでいるのです。神がこの世に存在するのなら、神
はけっしてこの状況を見過ごす筈がありません。抗がん剤が効かないがん、狂牛病、
薬の効かないエイズやインフルエンザの出現、地震などの天変地異が頻発するのは、
神の裁きが近い事の現れであり、神は警告から実行の段階に入ってきているのです。
　ボウフラは蚊の卵からかえるのではなくて、汚水からわくのです。梅雨時、玄米
に蛾の幼虫がわくのは胚芽が虫に変化したのであり、蛾の産卵口は籾殻を貫通する
事が不可能です。がん細胞は穢れた血液（成分が豚や牛などの死体）が細胞に変化
する時に、殺された動物たちの怨念がそこに宿り、仇を討つために人間を取り殺そ
うとしてがん細胞として働くのです。戦争はこれらの怨霊が戦争指導者に憑依して
行わせるもので、弱肉強食の悪法を行っている限り戦争は永久に無くならない。
　この世の森羅万象は神の意志（心）によって働いているのです。幽霊、超能力、
輪廻転生は真実であり、科学が嘘である事の証拠です。怪我した場合傷口が元通り
修復できるのは、神の修復命令に細胞が従うからであり、統制の取れた各細胞の連
携動作はどんな連絡方法によって可能となるのか。科学では説明出来ません。

ワ−クシェアリングで、労働者の救済を！！！！！！！！
ワークシェア労働者の賃金を時給2000円以上にしよう！！！！！！！！！！！！！！！！

ワークシェア労働者の賃金を時給2000円以上にしよう

>>156
大賛成！

http://money4.2ch.net/test/read.cgi/seiji/1140884764/140-
*****************************************
●金が集まってくる側に立つ金持ちも、
●搾取される側に立つ配下の貧乏人から切り離されると、
●金が集まってくるシステムとは関係なくなる。

別な見方をすると
金持ちと貧乏人をつなぐベクトルを切り離す事が出来れば、
貧乏人が金持ちに搾取される事もなくなるって事。

だから金持ちが日本から脱出したいのなら、
日本から出て行って日本とは縁を切ってもらったほうが、
金持ちが搾取していた取り分を、再配分しなおす事で
一般庶民の所得を上げる事にもつながる。
*****************************************

下から搾取するシステムで金持ちになってる人間が
システムか切り離された時点で搾取が出来なくなる事ぐらい
搾取する側もわかってる。
だが一般人は意外とその辺理解してないのがつらい。

「中国で起きた、あるお話」
日本のある企業が中国に進出して工場を作った。
ある程度の期間、日本人から工場の運営に必要な知識を得たところで、
ある日突然工場から社員がいなくなった。
そして日本人オーナーが困り果てていた所に
その工場を買い取ってもいいですよ！と言う中国人が現れた。
オーナーは中国人にしてやられた・・・と思いながら仕方なく工場を売って
中国を離れた

消費経済に操られ、買う
CMに踊らされて、買う
洗脳されて、買う
スポーツ観戦なんてまさしく洗脳、本当はそんな物要らないだろ？

おまえら、以下の中のどれかだけでもまずやめてみろ。
「キャッシング、胴元大もうけのクジの類、株そのもの、住宅ローン、 ●Ｒ西、
高級自家用車の購入、不動産投資、スロット、パチンコ、競馬、競輪、競艇、オートレース、
派手な披露宴、サポーターを含め集団自慰行為、生保、キャバクラ、外人パブ、 似非募金、
中国製造製品の購入、ＳＯ●Ｙ製品の購入、郵貯、高価な外食、高級ホテルの宿泊、コンビニ、
資格取得、嫌々やってるリーマン生活、暴利を貪る高級官僚等の犯罪的職種、天下り」

それ以外はとりあえず"普通"に生活してみ。これを本当に国民皆がやめたらかなり変わる。
争いごとの無い良い国になるはず。スポーツはやるもので観るものじゃない。
特にﾍﾎﾞﾌﾟﾛ野球とﾍﾎﾞﾌﾟﾛサッカー。マジでね。

Юとにかくオマイら物買うな、金使うなЮ　[4]
http://money4.2ch.net/test/read.cgi/eco/1149828188/

ワークシェアリングという言葉を忘れるな！

「日本型社会主義は全然素晴らしくない 」

日本型社会主義といわれた時代を懐かしむ人がいる
しかしそれは会社中心主義の別名でしかない
長時間の残業、安い給料、男女差別

あの時代の何がいいのか？
しかもすでに行き詰ったシステムであることは間違いない

現在の雇用システムに問題があるとしてもあの時代に戻ることは許されない
モデルは他にあるはずである

ワークシェアリングやバカンスを導入するほうがよほどよいではないか。

＞バカンスを導入
>>161
クールびズを宣伝するよりも「ネクタイ労働者は６−９月の出勤を禁止」と
法制化するほうが効き目あってイイね。

とりあえずサービス残業強要は最高刑を死刑にすべきだな
ものすごい抑止効果があるぞ

>>138 >>139
アホか
代が変わるたびに国が家産を没収するからみんなが貧しくなるんだよ

>>164
なぜ？
詳しく教えてくれ。

？？？

>>165
相続税がどういうものか考えればわかるだろ
家を没収されてアパート暮らしになるか、払うために借金してついには自殺に追い込まれる税金だよ

　　　　　　 彡川川川三三三ﾐ〜
　　　　　　川|川　／放浪人＼|〜
　　　　　　川川.　　◎---◎｜〜
　　　　　　川川　　　　　3　　ヽ〜
　　　　　　川川　　∴）　A（∴）〜
　　　　　　川川　　　　　Ｕ　 /〜
　　　 ＿;川川　　　　 ﾀﾞｯﾗ〜
　　／　　川川　　　＿＿／
　/　　　　／　　　　 |　|　
（　　　　（　　　◎　 /　＼＿
　＼　　　＼　　　／＼　　　￣￣＼
　 /:＼　　　＼　　ﾄﾞﾋﾟｭ￣＼っ））））
　/:::　 ＼　　　　つ＿__　
　|:::　　　 ＼　　 （＿＿3｡ ;｡
　|::::　　　　 ＼＿＿/
　＼:::　　　　（;;;　）;; ）

>>163
それいいね！！

「法人」という「組織」を生かし続けるために
「個人としての人間」が「犠牲」になる社会というのはおかしい。
「個人」が幸福に生きるために「法人」という「組織」があるのだ。
「ゼロ金利」で、「個人の金利」が「銀行という金融法人」の損失穴埋めのために、
「サービス残業」、「派遣労働」で、「個人の労働」が「企業法人」の利益ために
「天下り」や「ずさんな年金管理」で、「個人のための保障」が「公務員」のために
すべてもはや
「組織」の存続のために「個人」が「犠牲」を払う図式が恒常化している。
この現状をかんがみて、日本において真の幸福の実現のためには
「個人の幸せ」のために「組織を潰す」という
逆転の発想が必要だ。

>>170
そうだそうだ！
まず法人税を上げろよ！

小沢一郎さんが

企業中心の社会はやめろ
所得税を相続税を減税して個人中心の社会にしよう

と『日本改造計画』のなかでおっしゃっていたな

小沢さんに日本を改造してもらおうか？
（その前に民主党のなかの売国勢力は売国社民に移ってもらうということで）

共産党がんばれ！

つーか・・・・ワークシェアリングをするなら、民間よりも公務員にした方がいいと思うが。
公務員どもは、日本は外国よりも公務員数が少ないとか言っているんだから、ご要望にお応えして人数を倍に。
その代わり、一人頭の給料を半減させればいい。
なぜ誰もこれを主張しないのかな？

>>174
２ちゃん内ではよく聞く意見だよね。
それをやると労働市場も売り手市場になるから失業率も減り
格差社会の是正にもつながる。

>>175
確かにそうなんだよね。
だいたい、大企業ならいざ知らず、中小企業でワークシェアリングなんて正直無理でしょ？
安い給料がさらに安くなって、中小企業勤務者は生活出来なくなると思う。
小さいパイをさらに小さくして、どうするんだと。

で、なぜだか知らないが、野党の連中は公務員のワークシェアリングを全く主張しない。
共産党なんか、『公務員の給料が高いんじゃない、民間の給料が安いだけだ』なんて、DQNなことまで言っているし。
結局は、資金源であり票田である公務員の利権が大事なだけ。
底辺層のことなんか、一つも考えてないんだわ。
土建屋の利権優先だった自民党と、何がどう違うのかと。

警察の採用人数を増やしてネットの中傷などにも対応しろよ。

それ賛成だな

それはよくない
日本は真実でも名誉毀損罪になる(ドイツと違うところ）からうっかり左翼批判もできなくなる

>>176
中小企業は統制して強制統合
生産性向上につながる

>>180
憲法違反になるのでは？
また、それで非正規効用問題や失業問題は解決出来るの？
逆に人手がいらなくなって、失業者が増えると思うんだが・・・・。
翻って、公務員のワークシェアリングは違憲ではないし、問題も解決出来る。

文藝春秋編集長

「相続税はもっと累進的にかけ、
金持ちは一代限りで終わらせなければならない。

私腹を壊さないと、資本主義は駄目になってしまう。

政府は取った遺産を法人で所有させるか、所得再配分にするか、
新規ベンチャーへの資本として有効に生かせばいい。

生まれがどこでも競争が出来る社会にするのが好ましい。」

公務員のワークシェアリングの第一歩が来年4月から始まるらしいよ。
何でも、育児を担う職員は、週20時間勤務にできて、そういう職員は
2人で定員１とみなすとか。
実質的に頭数が増えるんじゃないの。
もっとも、労働時間も給料もいきなり半減するような極端な選択を
自らする公務員がそんなにいるとは思えないけどね。

ユダヤ権力の最終目標は、冷戦捏造では終わらない。最終戦争(第三次世界大戦）とその後の世界政府の樹立。人口調節。
ユダヤ権力による地球の完全支配。シナリオは全て出来上がっている。だが、シナリオ通りにはいかない。彼らの姦計は頓挫する。我々の手で阻止する。

仕事を辞めてまでﾕﾀﾞﾔの企みを防ごうと暗中模索してる人がここにもいます。
皆さんもぜひ共闘してください。

http://d.hatena.ne.jp/rainbowring-abe/about

ワールドフォーラム８月例会
ご案内

世界と日本を揺るがした２つの謀略・極悪犯罪事件
「９・１１事件」と「オウム事件」　　　
−再度、事件は起こる可能性はあるのか？−

管沼　光弘　氏
昭和11年京都生まれ。1959年東京大学法学部卒業。公安調査庁に入庁

リチャード・コシミズ　氏
昭和３０年生まれ。1978年青山学院大学経済学部卒業。商社勤務を経て、2000年独立

http://worldforum.jp/information/2006/09.html


　　　　ﾕﾀﾞﾔは欲が深過ぎる
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
穀物メジャー　石油メジャー　金融マフィア
　↓　　　　　　　↓　　　　　　　↓
　 　　　　
　世界を縦横無尽に蹂躙し貪り食う 　←←←　世界経済フォーラム(ビルダーバーグ会議・日欧米三極委員会・外交問題評議会)

日米破綻→→中国が超大国になる。　　　←←←(中央情報局から技術が好きなだけ運ばれてくるアルよ)　[参照]次の超大国は中国だとロックフェラーが決めた　副島隆彦著

>>183
そうかなあ。女性なら結構いると思うけどなあ。

ワークシェアリングをすすめよう！

1:三連単７−４−３ :05/03/13 00:59:49 ID:mhjOmlNW [sage]
何のとりえもない低能でたかだかちょっと船に乗るのがうまかったりチビ
というだけであんな高給もらえるなんておかしい｡しかもそのために我々が貢献している
と言う事実｡本当にばからしい即刻競艇は止めようそして潰そう！チビで世間知らずのアホの
ために我々高学歴人間が損させられるなんて許されない｡



ちなみに競艇の訓練学校に入るには中卒レベルの頭と視力0.8以上の目、チビ＆ガリでさえあれば誰でも約30倍の選考さえクリアすることにより入れます。まあ要するに運です。
そして一旦訓練学校に入ってしまえばほぼデビューでき、そして年収は平均2000万。いくら成績が悪かろうがクビはありません。

>>181
人手が要らなくなるならワークシェアリングをすればいい

「今後、中国やインドが経済発展し、彼らがいまの先進国並みの生活を始めたら、地球上のエネルギーはすぐに枯渇してしまう恐れがあります。
これ以上地球の人口を増やさないために、地震兵器や微生物兵器などの大量破壊兵器を開発して人口を減少させようとしているのです。」(これから5年、いよいよ正念場　)船井幸雄
著書のなかで、中丸　薫さんの「闇の世界権力をくつがえす日本人の力」にロックフェラー家が国連に宛てた「終わりの始まり」と題する一通の手紙の内容が掲載されています。

「　終末のときが近づいている。好むとこのまざるとにかかわらず、それはわれわれすべてが直面せざるを得ない運命である。
2001年9月11日、世界は終末の目撃者であった。われわれが見たもの、経験したことは、
まもなく明るみにでるはずの大災害には比べるべくもないだろう。
これまで非常に多くの生命が失われてきたが、それ以上に多くの生命が失われるだろう。
今、存在している、あるいは古代からある人間の政府は、
ひとつも完全な支配はできなかった。いかなる政府も失敗してきたし、失敗するだろう。

・ 中東和平の完璧な、手の施しようのない瓦解
・ バチカンとエルサレムは、宗教テロリストたちによって破壊される
・ すべての宗教の世界的規模での崩壊。すべての宗教は禁止される
・ 世界中の平和と安全の宣言に続いて国連は臨時単一世界政府を樹立する
・ 新しい単一世界国家の市民が出現する。アメリカ、イギリス、中国の政府は瓦解し、そのほかの世界も無政府、無秩序状態に陥る
・ 新政府機構は14万4000人のエリート官僚と、600万プラスアルファの役人が支配する
・ 新世界が創出されるにつれて、大量掃討作戦が開始される。経済システムは復活し、インフラストラクチャーは再建される。疾病は消滅し、加齢現象自体がなくなる。ひとつの新しい復元　　　　
された人間の家族によって、地球はパラダイスと化す

以上が、抜粋の内容である。
しかし、2001年のテロも自作自演だったと副島氏も指摘している。5年以内に北朝鮮と10年以内に中国と日本は、
戦争に仕向けられる。今の靖国神社で反日感情を煽ることも一連の流れだと船井幸雄氏の指摘です。くれぐれも国民は騙されてはいけません。


陰謀説・年表
http://www.geocities.jp/bluewhitered34/sekainouranoexcel0826.htm

ＨＰ　http://www.geocities.jp/bluewhitered34/index.html

>>182
家を奪う税金反対！

ワークシェアリングは賃金が減るだろ
それよりサービス残業を禁止すべきだよ

サビ残どころか残業そのものを禁じれば
それだけでワークシェリングの目標を達成できますね

>>138
>>139
馬鹿

>>194
実力主義を標榜するなら>>138は一理ある。

まあ、相続税率を最高９０％くらいに上げてもいいかもね。

財産が1/10に減ったとしても、努力しだいでそれ以上の財産を
構築できる、次のチャンスが与えられる社会を作れればいい。

[読売新聞社：2006年09月08日 10時56分]

厚生労働省は８日、２００６年版厚生労働白書を公表した。

白書は、少子化の要因の一つに、３０代を中心とした育児世代の長時間
労働を挙げ、 労働者の仕事と生活の調和を実現する働き方の見直しは
企業の社会的責任であると強調した。

国民に対しても、長時間労働を生む原因となる「２４時間サービス」
「即日配達」など、利便性を際限なく求める姿勢を見直すよう訴えている。

白書によると、２５〜３９歳で「週６０時間以上」の長時間労働をしている
人は、２００４年には２０％を超え、１０年前より４ポイント前後が増えた。
仕事以外の時間が足りない状況は、「少子化の一つの要因で、長期的にみて
社会の活力を低下させる」と分析。労働者が仕事に偏った生活 から解放され、
仕事と家庭の調和がとれた状況「ワークライフバランス」の実現を求めている。

ワークシェアリングという言葉を忘れないようにしよう！

はい

>>196
蓄積を認めないといつまでたっても社会は豊かにならないよ。
代がかわるごとに家を壊して別のところに立て直す社会を考えてみろ。

>>200
スキルやノウハウの蓄積なら価値があるかもしれんが、資産の蓄積に何のメリットがあるんだ？
下手をすると親からの相続をアテにして子供が怠けたり、能力に関係なく親のコネで子供が会社役員になったりするデメリットがあるんじゃねーのか。
無能役員ってのは会社にとっては損失だと思うが。

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　　　　　　　／|. ： ｜　|￣￣｜　｜|￣￣￣　/　/￣￣￣ ∪　￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　　　　｜＝｜ .＼￣￣＼｜|　∧　　　∪

>>共産党なんか、『公務員の給料が高いんじゃない、民間の給料が安いだけだ』なんて、DQNなことまで言っているし。
結局は、資金源であり票田である公務員の利権が大事なだけ。
底辺層のことなんか、一つも考えてないんだわ。
土建屋の利権優先だった自民党と、何がどう違うのかと。

そりゃそうだＹＯ！　自治労連と土建労組のバックアップで成り立っているエセ革新政党なんだから
俺も当初は少しは期待したよ、でもさあ連中は公務員批判は絶対に許さないし、家族賃金の最たる年功制賃金も無批判的だ！
結局は「パート（主婦）と正規ともに賃上げ」とか訳のわからないスローガン出して終わり。
オマケに高齢者バンザイーの党でもあるから、高齢者への所得再分配には熱心でも、若年現役世代には徹底的に冷たい

時短とワークシェア、男性世帯主年功賃金を否定して、個人単位の雇用・社会保障システムへの転換は難しいな〜
企業への規制は、やはり労働行政の強力な統制しかあり得ないな。
新自由主義を抑制して、社会民主主義的なファクターを外部注入する他、中堅以下の労働者と失業者は救われない。

>>196　の意見に賛成です。

法人税も上げろよ！法人税も

掃除・力仕事・自動車の組み立てなんかはロボットにやってもらって、週休３日制にしろ！

そうだよな。仕事を増やすことばかり考えていちゃいけない

>>167
自民党と読売新聞にだまされているバカ、ハッケン。
そうやって庶民を脅して、相続税減税に賛成させようとしているんだぞ。
相続税には５０００万円＋法定相続人×１０００万円の非課税枠があって、
かつ、家土地の不動産は実勢価格の５〜６割の評価額だから、普通の規模
の家なら余裕で無税で相続できます。
相続税の掛かるような家は大豪邸です。そんな家に住んでる人は大金持ち
だから当然相続税を納めて当然です。

とにかく、既存のサラリーマン階層を解体化し、あらたな労働編制にチェンジすべきだ！
その手段としてもＷＳは有効である。

バイトの最低時給を上げてくれーー

地方にワークシェアリングしてくれ。

地域格差大きいよね

>>196　>>204
とんでもない。
代がかわるたびに家を壊していったんアパート住まいになるってことだろ。
きわめて非効率だし、先祖と子孫のつながりが希薄になって家族・親族の
つながりも壊れる。

相続税は悪税だから廃止すべきだ。

>>208
馬鹿はお前だろ。
都会の状況に無知すぎる。
都会ではちょっとした家でも相続税がかかるんだよ。

>>208
少なくとも全国平均で家の敷地は303m2の大きさがあるんだが、東京で
その程度の家があったらとんでもなく高額の相続税をとられる。
全国平均程度で大豪邸というのはおかしい。

昔から住んでいれば都内にしては大きな家に住んでいても当然。
別に金持ちでなくてもそういう人は大勢いる。
君こそ国民をだまして相続税を庶民からも巻き上げようとしているんだろ。

>>215
じゃあ売って、さらに小さい家に住めばいいじゃん。

↓これが実態↓　相続税で苦しむのは都市部に住んでいる庶民だ。最近マシになったのは君らのいう“金持ち優遇”のおかげ。実はそれで庶民が救われている。

身代をつぶす相続税

東京都千代田区麹町のある八百屋さんは近所の５軒の店とともに５２坪の土地に
９階建ての共同ビルを建てていた。平成３(1991)年１月に店主が亡くなり、
店舗部分に課せられた相続税１億数千万円が息子夫婦にふりかかってきた。
共同ビルなので売ろうにも売れずに、やむなく税務署には延納を申請した。

息子は「自分の残りの人生は２０年間税金を払い続けることなのか」と悔やんでいたが、
同年１２月、くも膜下出血で突然、他界した。まだ５８歳だったが、医者には
「心労が重なったからでしょう」と言われた。

新たに１億８千万円の相続税が未亡人にかかってきた。第一回分の１８００万円は保険金や
預貯金を取り崩して、なんとか支払ったが、第２回分の支払いの目処は立っていない。
未亡人はこう嘆く。

『義父は優良納税者で税務署から表彰された人です。八百屋という商売は、引っ越しして
　できるものじゃないんです。税務署には同情してくれる人もいますが、
　「制度は制度だから」というばかり。生活させていただいた残りで、
　相続税を払うということではいけないのでしょうか。』

現代の相続税は、優良納税者が一生かかって築き上げた店を一代で取りつぶし、
息子の命を奪い、残された未亡人の住む家まで取り上げようとしている。
江戸時代のいかな悪代官でもなしえなかった悪行である。

悪知恵のある人なら、会社組織でも作って所得税も相続税も逃れたろう。
この八百屋さん一家のようなまじめな納税者は身代をつぶしてしまい、
悪知恵のある人は栄える。そういう国家で国民は幸せになれるだろうか。
そもそもそういう国家が栄えるのだろうか。

>>216
ほら、そうやって人の家を奪う税金だろ。
お前こそ今の家を出てアパートに住め。

貧乏人って平気で人の家を奪おうとするからな。
相続税の本質は貧乏人が庶民の家を奪って元から住んでいた人を追い出すことだ。

消費税を思い切りあげればいい。
逆進性があるということは、努力すれば気にならなくなるということだ。

逆相続税がいい！
8割の人は貯蓄があるから、何らかの資産を受け継げる。
全然受け継げなかった人には公平のため、300万円分くらいを国が支給し、さらに
国有地・県有地などを安くで払い下げ、住宅ローンの金利は国が補助、くらいのことを
すればいい。

財源は高額の金融資産を持つ人や家を複数持つ人からだけ相続税を取って
それをまわせばいい。また、相続人がない場合には遺産は国のものになるから、
それも使えばいい。

これによって公平に近づく。まったく公平というのは社会主義だからよくないが、
この程度の措置は行なったほうがいいだろう。

>>217
いや、そんな特殊な例を出されてもねｗ

>>東京都千代田区麹町のある八百屋さんは近所の５軒の店とともに５２坪の土地に
>>９階建ての共同ビルを建てていた。

しかし、凄い大金持ちだねその八百屋さん。資産総額はいくらだったのかな？

>>222
特殊でもなんでもない。
下町では大勢が悩んでいることだ。

＞しかし、凄い大金持ちだねその八百屋さん。

凄い偏見だね。
雑居ビルなんて評価額は高くても売れないよ。
売れずに金がないのにどこが金持ちなんだ？

貧乏人って頭悪いな。

後から来た人のせいでかってに金持ちというレッテルを貼られて追い出される。
後から人が来るのを制限すべきだろう。

というより、騙されて雑居ビルを建てさせられた可哀想な人達って話じゃない？
相続税うんぬんよりも、詐欺被害者の部類になりそうな気もする。

建てる視力の無い家庭の子供より
ずっとしあわせです

欲深い悪徳経営者・経営手法ばかりです。

http://www.nikkei.co.jp/news/shakai/20061003AT1G0202K02102006.html

　　　　　　　　　　　サービス残業、社数最多・昨年度

サービス残業で労働基準監督署から是正指導を受け、2005年度に100万円以上の
未払い残業代を支払った企業が過去最多の1524社となったことが2日、
厚生労働省のまとめでわかった。未払い総額は232億9500万円で、前年度より
約7億円増えた。同省は「サービス残業への関心が高まり、労基署などに
情報提供が増えている」としている。

年度ごとの調査は03年度から開始。労基署が立ち入り、指導した際に1社当たり
100万円以上の未払い残業代があったケースを集計した。

調査によると、指導を受けた企業は前年度より87社増加。1社当たりの未払い額は
平均で1529万円だった。

業種別で指導数が最も多かったのは商業で465社。次いで製造業の353社、
接客娯楽業の129社の順だった。

ttp://www.nhk.or.jp/gendai/

１０月４日（水）放送予定
“働き方革命”が
　　　 ホワイトカラーを直撃する

日本企業の国際競争力を高めようと進んできた労働の規制緩和。その一つホワイト
カラー・エグゼンプション（適用除外）の導入を巡って、大きな議論が起きている。
エグゼンプションとは、労働時間規制を外し、働き方を全て自由裁量に任せることで、
実現すれば、８時間労働という概念自体が無くなり、残業代も消える。「効率的かつ
多様な働き方に対応できる」と主張する推進側に対し、「長時間労働に歯止めが無く
なる」と危惧する反対側。過労死や所謂「サービス残業」の問題がある中で、新しい
働き方は私たちに何をもたらすのか？すでに２割の労働者が新たな制度の下で働く
アメリカの事例などを交えて、検証していく。
（NO.2304）

スタジオゲスト ： 清家　篤さん
　 　 （慶應義塾大学教授）

・成長率ＧＤＰ３から４％目指すと言う総理候補者それは有り得ない。
外資３０から３５％の参入率、積極外資活用、内需活性型規制緩和、
ＰＳＥマークやタクシー総量規制緩和、など規制改革事前事後チェックの甘さ。これでは最終収益が外資に流れるから結果ＧＤＰが１．９％程度。日本は日本のみで借金円建てでやってるからＧＤＰ比１４０％、公益法人天下り法人隠し債権、国債利戻し含めて１０００兆位
実質２％で推移しても１００年かかる。一万円札積み上げて月まで行ってしまう天文学的な借金。
・郵政民営化も郵貯銀行、簡保もそうだけど既にある米資系が狙いをつけてる。経団連と言ってもグローバル企業が多い。
・正規雇用→非正規型有期雇用、ワーキングプア派遣など雇用法制緩和による格差もあるけど余程スキルのある人材しか生き残れない。
様々な働き方、ライフスタイル、ワーキングシェアなんていってるけどアメリカンスタンダードが国際基準であるかなようなことでは国の
成り立ちがメルティングポット米国と比較的単一民族である日本では異なるから。
・雇用所得格差以外にも療養病棟整理、医療格差、地域間格差、リハビリ、障害者自立支援、格差だらけ。
・特定郵便局はコンビニ化するって小泉内閣発足時から言ってきたけど
対策として
雇用法制見直しは勿論、各付け会社に言われっぱなしの日本の生保、企業ランキング対向発信することも肝心。
インフレターゲット論はヘタすればハイパーインフレ起すからその前にＥＣＢ，ＦＲＢに対向できるよう株式会社日銀を政策銀行化して
政府と日銀の責任の擦り付け合いを止めさせないと駄目。
デフレ脱却ていうのであれば非正規を正規にシフトするのは当然。
会計検査院を会計監査法人に委託し国の予算主義から決算重視に転換。
勿論癒着が起こらないよう人事異動は活発にしＧＡＯで再監査。
零細企業を含めた地方公務員、外郭、出資団体などこれに準拠した
ラスパイレス指数。福利厚生事業、退職金、職員宿舎法見直し。
公務員退職金は地方債国債払い。
　

週休３日制にしよう！

いや、５日制でいいよ。

休みはそんなに要らんけど、９時くらいに出社して、２時くらいに帰ーりたい。

働くのは嫌いじゃないし健康にも良いしね。

帰りにテニスやって、外食して、家でビデオ見るくらいがエーね。

>>1

けっこういい考えだと思う。オランダモデルってやつだろ？

「民衆などというものは、いつでも支配者の思い通りになる。
　･･･攻撃されるぞと恐怖をあおり、平和主義者の奴らには
　愛国心がなく、国を危険に晒していると非難しておけばいい。
　このやり方は、どこの国でもうまくいく」
　　　　　 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　by ヘルマン・ゲーリング
【 庶民の年収推移 】 　　　　　　　　　　　　　　　　　 　　　
　 　 　 　 　 　 　 　 　 ／＼／＼　 ／＼←【派遣法改正】 　
　 　 　 　 　 　 　 　 ／　 　 　 　 ￣　 　 ＼ 強行採決！！
　 　 　 　 　 　 　 ／　 　 　 　 　 　 　 　 　 ＼
　 　 ／＼／＼／　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 ＼
＼／　　　　　　　　　　　　　　　　88彡ミ8。 　 /)＼ ←【サビ残合法化】
　　　　　　　　　　　　　　　　　　8ﾉ/ノ＾＾ヾ8。( i ))) .＼ 強行採決！！
　　　　　　　　今ココ！＞　　　 |(| ∩　∩|| / / 　　 　＼
　　　　　　　　　　　　　　　　　　从ゝ__▽_.从 /　　　　　　￣＼←【外国人受入】
　　　　　　　　　　　　　　　　　　 /||＿､＿|| /.　　　　　　　 　　＼ 強行採決！！
　　　　　　　　　　　　　　　　　 / （＿＿＿) 　　　　　　　　 　 　　＼
　　　　　　　　　　　　　　　　　＼(ﾐｌ＿,＿( 　　　　　　　　 　 　　　　＼
　　　　　　　　　　　　　　　　　 /. 　＿　＼ 　　　　　　　　　　　　　　　＼
　　　　　　　　　　　　　　　　／_ ／ 　＼ _.〉　　　　　　　　　　　　　　　　＼
　　　　　　　　　　　　　　　／　／　　　／　/　　　　　　　　　　　　　　　　　＼
　　　　　　　　　　　　　　(二/　　 　　（二）
　　　　　　　　　　　タウンミーティング　 --＞　仕込みのサクラ
　　　　　　　　　　　街頭選挙演説　　　　--＞　仕込みのエキストラ
　　　　　　　　　　　インターネット　　 　--＞　仕込みの書き込みバイト
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　↓
【政治】「ホワイトカラー」にも残業代の支払い義務除外…厚労省
http://ja.wikipedia.org/wiki/%E3%83%9B%E3%83%AF%E3%82%A4%E3%83%88%E3%82%AB%E3%83%A9%E3%83%BC%E3%82%A8%E3%82%B0%E3%82%BC%E3%83%B3%E3%83%97%E3%82%B7%E3%83%A7%E3%83%B3

ひどいなあ

フィリピンの看護士受け入れ止めろよ。

奥田・御手洗にとってみれば、

　・民主が政権　→　政界工作がやり難くなる
　・共産が政権　→　身ぐるみ剥がれて炭鉱送り

と、これくらい危機感に差がでる。


まあ、現実的には選挙区民主、比例区共産だな。

関連記事

＜パート年金＞加入基準９万８０００円以上に　政府・与党

　政府・与党は、０８年度からの実施を予定しているパート労働者への厚生年金適用拡大について、
加入基準を大筋でまとめた。低収入の人を対象から外すため、適用対象を月収９万８０００円（厚生年
金保険料の算出下限）以上の人とすることなどが柱だ。
　パートへの適用拡大は、０４年年金改正で厚生労働省が提案したが、労使折半の保険料負担が増え
ることを嫌う経済界の反発などで見送られた。このため与党は「週の労働時間２０時間以上」という
前回の厚労省案は踏襲しつつ、勤続年数を「１年以上」などとし、適用対象を絞る考え。当面従業員
数３００人以下の企業は対象外とする、などの激変緩和措置も導入する考えだ。
　０４年の厚労省案では、約３００万人が新たに厚生年金に加入することが見込まれたが、今回の政
府・与党案では、拡大対象は約１００万人にとどまる見通しだ。
　これに関連し自民党の丹羽雄哉総務会長は２３日、京都市内での講演で、「正社員に近いパート労
働者を対象とすれば、事業主、本人も納得しやすい」と指摘。「年内にも方針をまとめ、関連法案を
次期通常国会に提出しなければならない」と述べた。【吉田啓志】
（毎日新聞） - 11月24日3時10分更新
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20061124-00000009-mai-pol

age

休みを週4日にして勤務時間を朝10時から18時までにして昼休み2時間
給料は今の半分で社員は倍増だと良いな

失業率が４％しかないのにどうやって倍増させるんだ？

>>240
昼休み30分でいいから4時半に仕事終わった方がいい。

「パートも厚生年金」進む？　期待と懸念が錯綜
ttp://www.asahi.com/business/topics/TKY200701030073.html

>>241
このスレってワークシェアリングのスレだろ？

相続税はもっと累進的にかけ、
金持ちは一代限りで終わらせなければならない。

私腹を壊さないと、資本主義は駄目になってしまう。

政府は取った遺産を法人で所有させるか、所得再配分にするか、
新規ベンチャーへの資本として有効に生かせばいい。

生まれがどこでも競争が出来る社会にするのが好ましい。

生 活 苦 で 自 殺 し て い っ た 無 数 の 霊 魂 が

そ の う ち 優 雅 に 暮 ら す 金 持 ち を 呪 う の で は な い か

も の を 祖 末 に し て は い け ま せ ん

こ こ ろ を 祖 末 に し て は い け ま せ ん

お 金 を 祖 末 に し て は い け ま せ ん

相 続 贈 与 税 は 生 活 困 窮 者 救 済 の 財 源 に す べ き だ
　

今の日本って実質的にはワークシェアが機能してると思うがな。
スキルと経験の蓄積を期待される正社員にだけ全ての仕事を抱えこませず、
正社員がやらない仕事を非生社員に分配する仕組みが上手く機能してる。
ドイツやフランス等欧州諸国と比較して失業率が低いのが何よりの証拠だし、
より多くの人々に職を分配するという面で日本は進んでいるのではなかろうか。
上記の欧州諸国は職の分配が遅れてると言わざるを得ないが、
近頃ドイツでも遅ればせながら派遣ビジネスが盛んになり始め、
失業率が改善しつつあるそうだ。

結論

日本は既にワークシェアの優等生だから、
これ以上余計な施策は必要なし!

競争から共生へ

>>246　>>247
ワークシェアリングが唱えられている意味をまるで理解していないなあ。

ワークシェアリングって言葉を広めよう

言葉自体忘れてはいけない

高卒公務員の給料を生活保護水準にまで引き下げよう！

雇用市場が新卒準新卒一括採用に支配されている状況をなんとか
改善しないとワークシェアリングにはならないよ。

>>253
ごもっとも！

>>253
終身雇用、年功序列が諸悪の根源だな

>>253-255
派遣など雇用の非正社員化、流動化が進んで良かったね。

ドメスティックワークシェアリングならいいけど、これからはグローバルワークシェアリングに移行して行く。
グローバルワークシェアリングでは時差を活用する。　どうなるかわかりますよね？
経済効率を求めるグローバリゼーションの波に呑まれたら、雇用創出どころか、職業そのものが海外に流出して行く。
国内の人員は削減されることになる。　国際分業とは何か良く考えて欲しい。

>>256
痛みは分かち合わないとね。
それとも正社員が自分の賃金でワープアの面倒をみてくれるつもりなの？