横河ジョンソンコント○ールズをご存知の方いますか?
労働環境や待遇、経営状況などについてどんなことでもかまいませんのでご存知の方
よろしくお願いします
給与 経験・能力に応じて、当社規定により優遇します
職務給制度を取り入れ、実力に見合った給与を実現しています
諸手当 通勤、時間外勤務
昇給 年1回(9月)
賞与 年2回(7月・12月)
休日・休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、夏期休暇(年間休日125日)、他に年次有給、慶弔、リフレッシュ休暇、産休・育児休業
勤務時間 8:45〜17:30
福利厚生 各種社会保険完備、厚生年金基金、各種レクリエーション有、契約保養所・リゾート施設・レジャー施設・スポーツクラブ利用可、住宅資金融資・貸付金、社員持株制度、財形貯蓄
教育制度 新入社員研修、技術研修、社外セミナー、資格取得奨励制度、自己啓発支援
上記の内容に対して現状はどんな感じでしょう?
おまえタリバンか?
ロ!
懸賞の問題みたいだ
市ヶ谷と九段下の中間あたりにある会社でしょ。
まあまあいいんじゃない。
設計事務所に就職するよりかはいいと思うけど。
でも・・・・・。
>>5 でも・・・・ なんでしょう?
気になるんですけど
最後の自己啓発支援ってのが気になるな。藁
>>7 でも一応外資系なんですよね?
あんま古臭いこととかやらないんじゃないのかと思いますが、
でも元が横河電機だからどうなんでしょうね?
山武
山武ビルシステムはどうよ
>>10 山武ってプログラミングしかやってないように見えるんだけど・・・
それにくらべて横河は設計から施工からいろいろあるよね?
規模もぜんぜん違うし。漏れ、行けるなら設計でやりたいんだよね
>>ALL
だれかビルディングオートメーションの設計の仕事ってどんなことやるのか
詳細に知ってる人いますか?センス的なもの等は要求されるのですか?
結構過酷な仕事なんでしょうか?
教えて君で申し訳ありませんがよろしくお願いします。
下半分のジョンソンコントロールズってなに?
ここの会社からメールもらうとドメインがcomなんだけど…
5ですけど、でも・・の続きをかきましょうか。
おいらの知っている範囲でしか言えないけれど、
あの会社って設備の管理とかビルメンテをしている会社でしょ。
価値観の違いかもしれないけれど、創造的な仕事では無いので
俺は魅力を感じないって事を言いたかったの。
あと、実力に見合った給与を実現していますってのも、外資絡みの
良いところでもあるし、悪いところでもあるって言いたかったの。
14>なに言ってるの。ジョンソンは計装屋。
中央監視設備とかの設計・施工だよ。
確か横河電機からの下り組が多くて、技術的には優秀
なんじゃないの。でも現場(施工監理)には不向きっていうか
変わり者が多い印象があるけど。創造的というならば、
客(サブコン)なんかに技術提案とかプラン提案とかはあるよ。
でも会社としては、良さそうな感じだったと思う。
>>14 なるほど、そういう意味ですか。
確かに創造的ではないのかもしれませんね
でも私想像性がないんで逆に苦しまなくていいかも・・・(藁
ビルディングオートメーションというのは、
ビルの空調機器とかその他設備機器を集中管理
する(中央監視設備)事。そのプランニングや、
そのための機械や制御盤を作るための設計とか
それのソフトを作ったりするとか、その施工のための図面
書いたりとか、そういった仕事全般。
で、多分採用部署によって何するか
決まるんじゃないの?
ちなみに山武も同業者で
やってる事は同じ。
あげ
>>15 私も計装屋と書きたかったけど、一般人には設備の管理とか
ビルメンテと言った方がわかりやすいかなと思い、そう書きました。
1階のプレゼンルームで説明を受けたから、何をやっている会社か
分かっていますよ。
技術提案とかもあるので、おっしゃる通り創造力がまるっきり無い訳ではないですね。
>>16 確かに創造力ってのは人によって向き不向きがありますね。
物を創るのが好きってのと、才能があるってのは別の話ですからね。
それで1はこの会社に転職キボーンなのか?
>>21 そうですね、希望の一つに入ってます
住宅の施工管理出身なんですけどどう思います?
それと、もちろん資格を前面に出すつもりはないですが・・
一応それなりの英語力と一休建築士はあります
ヤマタケにしとけ
>>23 なぜ山武のほうがいいんでしょうか?
なんか山武は募集条件の仕切りが高いんですよね
横川ジョンソンの公式:Y+J⇒YJ
山武の公式:Y⇒YH+YK
一休建築士とか英語は多分関係ないかも?
ジョンソンってそういう戸建部門とかあるのかなあ?
ハコ物の仕事しか一緒にした事ないから
わからないけど、計装屋になりたいんだったら
第1種電気工事士だよ。あと計装士とか消防設備士。
だってほとんど電気の仕事だもん。
建築士もってても、そりゃ持ってるに越した事
ないけど、あんまり関係ないんじゃないの?
英語も施主とか設計が外人じゃないかぎり使わない
しねえー。会社のなかほとんど日本人だし。
しかも戸建じゃ計装ないでしょ。せいぜい
エアコンの1次側が近いのかなあ・・・?
でも計装屋はそんなのやらないしねえ。
主な仕事は電気屋よ。電気好き?
設備屋だよ。その辺どーなの?
↑間違えた。17です
社員の人は見てないの?山武も含めて内部情報きぼん
>>26 電気すきかどうかというより、ビルディングオートメーションに
興味があってやってみたいですね。もちろん電気や設備嫌いじゃないですよ。
センスを要求されるデザインなんかより、技術的なことのほうが好きですし・・・
どなたか内部情報是非教えていただけるとありがたいですね。
31 :
& ◆G6XtQBrA :01/11/28 06:17
age
29歳で計装士ですが給料いくらもらえますか?
>>32 計装士の設計の仕事人一通り覚えるのに何年ぐらいかかりますか?
Yokogawa Johnson Control = YJC. 横河のビル・オートメ部門、だったけど
今は横河は手を引いている。 米国ビジネスも横河は Johnson と手を切った。
横河と山武を比較できるのはビル・オートメの分野だけだったが。Johnson は
立派な会社です。
>>34 ということは横河Johnson Control という名前だけど
実際は横河のみによる経営ということなのでしょうか?
いまいち主旨がつかめないのですが・・・
現在の横河のビル・オートメ部門はどのような状態なのでしょうか?
労働環境や給与待遇、経営状態について教えていただけると
幸いです。 よろしくお願いします。
転職するなら山武と比較ってことでいいすか?
横河はお人よしの馬鹿な会社。HP 助けて、GE 助けて、
Johnson 助けて、自分は疲弊。 この経営陣に嫌気指し日立、NEC
東芝あたりに吸収される事を望む若い連中が多かった様だが。
この三社も体力今は無し。この米国三社の何れかの三社の参加に入れ
ないのか。横河のことは Yahoo 掲示板を見たら何かでているかも。
ビル・オートメは山武と Johnson っていうことでしょう。横河は
もう興味なく株だけ持っているだけなのだから。それ以外で比較は
もう出来ないよ。山武は ハネウエルから見放され横河は安藤電気を
買収するなど着脹れはしたようだし。
>>32 30歳で年収は5M\ジャストってところです。
けれど建設業界自体が冷え込みすぎてます。
無理してでも他の業界をあたりなはれ。
>>36 現在のシェアは1:9で山武ビルシステムはんです。
大型ジョブはほぼ山武はんと思って頂いて構わないと思います。
ただどちらも寒い状況であることは間違いありません。
無理してでも他の業界をあたりなはれ。
いろいろ情報をありがとうございました。
>>37 申し訳ありませんが、ヤフーのどの板に行けばよいかわかりますか?
>41
友達にでも聞いたら。
今や 2ch > Yahoo ? あきれたね。
計装屋です。
Y.J.C(横河ジョンソン.コントロール)の、仕事もしていますけど、
この業界、やっぱり山武と横河が、頭1つリードしているのが現状ですが。
これからのビルメンテは、ロンワークス抜きには語れなくなってます。
ロンはオープンなものですから 今までとこれからは
必ず変わってきます、現に今の現場も横河で計装はやってるけど、
中央監視に関しては、東芝がロンでやってます。
山武は、ロンからは手を引くときいてます。
横河は、ロンも研究してますけど、今までが殿様商売だったので、
営業がへたくそです。
これから先を考えるとこの2社は、ただのメーカーになり。
主流はやっぱ、三菱、東芝あたりになりそうです。
>>43 いくつが質問があるのですが、もしよろしければお答え願います
・横河の今の経営状態はどうなんでしょうか?
・結構忙しく、毎日残業、激務状態なのでしょうか?
・どのような経歴の人がいける会社なのでしょうか?
(当方ハウスメーカーの現場管理経験、一級建築士一応あり、英語力中級程度
いけるチャンスはあると思いますでしょうか?)
43です。
経営状態は、あまりよくわかりませんが、メーカーなので機器の納品
だけでも儲けはあるそうです。ただし山武と競い合っているので、
見積もりは、かなり安くて下請けが泣いています。
毎日残業、激務状態については、部署や客先の状態にもよると思います。
どのような経歴については、だいたい新卒で東大出や大学院出や普通の
大学卒もいるそうです。
44さんの経歴の中で役に立ちそうなのは現場管理経験だけだとおもいますよ。
以上が私の知っているすべてです。
計装工事は、人材不足なのでチャンスはあると思います。
がんばってください。
>>45 情報ありがとうございました
参考になりました
あつかましいことを申し上げてすいませんが、
もし可能なら今度横河の社員の方とお会いしたときに
上記の内容をお聞きでるでしょうか?
できたらでいいのでよろしくお願いいたします
47 :
横河 or YJC?:01/12/03 13:23
37 = Yokogawa man。 46 の質問不明。 YJC は今や横河に聞いてもムダ。
横河にしても山武にしても首切りはしてないかも知れないが
ワークシェアリングでしょう。惨めだよね。回りと仕事の
奪い合いっていうことですから。若いエンジニアなら別の
分野を狙うべきだと思うが。
>>49 別の分野って建設業界から身を引くという意味でしょうか?
ワークシェアリンク初めて聞きました、とてもいい言葉ですね。
その意見に付け加えさせていただきますと、ビルのオートメーションには
計装だけでなく、高圧の受変電も含まれているわけで。
東芝や三菱などの全てにおいてのノウハウを持っているメーカーが、
金のいい高圧の受変電設備と抱き合わせで工事をやっちゃえば
計装しか知らない お殿様は手も足も出ないわけです。
52 :
建設業界とは:01/12/03 19:55
26 :つぶれるべくして :01/12/03 10:39
きつい言い方だけど、この会社倒産して当然。
できる社員に一度たりとて出会ったためしがない。
所詮、裏口・談合営業でしのいできたこの業界の一社
にすぎないのです。よって、職を失った方々の市場は
深谷にしかない。
なんか情報が錯乱していて、横河電機と横河ジョンソン、山武と山武ビルシステムが
一緒になっていますね。ぜんぜん違うんですよ。
僕は仕事柄、YJCともYBSとも付き合いがあるんですけど、会社としては
どっちもどっち。1:9ってあったけど、実質は3:7かな?都内ではイーブンじゃない?
設計事務所からみると、ゼネコン、サブコンの下で大変だと思うけど・・・
あと、Lonがどうこうって話があったけど、こういう新しい物、考え方を導入する
のがYJC、ガリバーだから強気なのがYBS。
オープンが主流になるって言ったって、所詮流行みたいな物。
結局はメーカに帰属するって。
東芝のオープンシステムって、あちこちで失敗の連続じゃなかったけ?
≫43 夕香系総?
あっ、そうそう。
YJCって、外資に強いよ。
外資営業部っていうのがあるらしい。英語ができるSEってとこかな?
>>54 外資営業部ってどんなことしてるんでしょうか?
>>53 ということは
Lonは,ベーターで
現行のシステムがVHSってことですか。
このことについて、のスレ 誰か立ててくれませんか。
今とても興味があるんですけど現状がよく見えません。
age
Lonのことについてのスレ立ててくれませんか
age
社員の人は見てないのかな
>>59 そうそう、それは漏れも思ってたことなんだよね
どなたか内部事情公表キボン
内部情報希望age!
山武の人の内部情報も大歓迎!
BAに明日はあるか?
リクナビで募集してるね
建設業になるのかな?
詳しく知らないけど設備屋になるんじゃない?
BAってビルオートメーションでいいの?
BEMSとの違いは環境だけで良いのかな?
age
年の瀬age
安定所で募集してるよ
大阪ねっ!
安定所で?横川ジョンソンが?どんな職種?
川→×
河→○
YJCは一時の勢いがなくなったね
頑張れ〜〜〜〜横河!!!!
設備業になります。
ちなみに計装で飯食おうと思ったら
電気施工管理技術者でもとった方がいいよ
管理者になるんだったらね
計装士なんか、役に立たんよ国家資格になったの?
これからは防災屋の方がいいと思うけど・・・
age
AGE
横河ジョンソンコントロールズの販売代理店で
ニシテックって会社あるの知ってる?
山武で言うと東テクみたいなところだって
誰か情報キボーン
ニシテックは知ってるよ ヤ●マーのディーゼルエンジンを買うときに代理店とかでここを紹介された
大きい会社なの?
>>77 知ってるよ。
神戸のYJC代理店。
計装工事やってる。
おれも学校推薦で就職しようかと思った。
結局学校1人しか推薦してもらえず、俺は対象外に
なったんだが、後で話だけ聞いた。
確かここのプロパー採用の条件として、
英語の成績が悪いとダメらしい。
さらに面接官の態度も悪いそうだ。
そんな俺が就職した会社は、ジョンソンが
私らの傘下に入らないかと聞いてきた会社。
後々考えるとその会社の方がよかったよ。
>81
その会社ってどこ?
ニシテックはしっかりしてるの?
神戸だけなの?計装工事してるのは?
内部情報キボーンと思ってるんだけど
情報が入ってこないって事は悪いうわさが
ないように受け取れるのは俺だけかな?
悪いうわさはすぐに暴露されるし よいうわさってのは
なかなか表に出てこないからね
みんなそう思わん?
↑そうだね
YJCは悪い噂はあんまり聞かないな
ぜいぜい、施工が悪い位、これはYJCの番頭が
悪いだけです。
山武の方がよっぽど悪い噂、多いね
協力会社と支払い裁判してるとか
協力会社の社員、事故死してるしね(何人も)
≫84
どんな情報をお望み?
age
>>86 労働環境や待遇ですね
何かご存知でしょうか?
どこまで書き込んで良いのやら・・・
YJCのことについてみなさんかいてますけど。
YJCに仕事を出してる。
YJCから仕事をもらっている。
どっちですか、私は後者です。
もうYJCの仕事は、やりません。
あいつらバカばっか。
俺も貰っていたけど山武よりは
ましだったな、金払いに関しては特に・・・
>>90 YJCの社員になったときの労働環境や待遇について知りたいんですが
ご存知でしょうか?
>90
お前が馬鹿なんじゃないの?
おれは仕事を出す方だけど、はずれに当たったこと無いぞ。
業界2位だから一生懸命なんだって印象だけど。
ガリバーで調子に乗っているところよりはよっぽど良いが、何が不満なんだろう。
↑これがYJCの象徴でしょうか?
協力会社をバカ呼ばわり・・・
YJCの言うはずれって何でしょうかね?
あなた方は協力会社の方々を
この様に普段、思っているのでしょう。
よく分かりました、あなたがどのような地位に
いる方か分かりませんが・・・
協力会社じゃなくって、>90が馬鹿なんでしょ?
>94の言っていることが良く理解できないけど、論点ずれてやしないか?
>93はサブコンだろ?
確かにYJCは山〇なんかに比べて
真面目に取り組むね
まあ、YJCも技術力がもっとあればなYBSなんか
目じゃないと思うけど・・・
もっと頑張れよ〜
松下に抜かれるぞ!
>94は出す方をYJCと勘違いしたみたいね
age
98 :
設備会社計装担当:02/01/08 20:57
松下は本格的に計装に進出なの?
東芝みたいに撤退じゃないの?
YJCも撤退しないの?
山〇は口耳を祝勝していくらしいが・・・
>98
君、だれ?もしかして俺と同じ会社?同じ部署?
>>99 上記のどれかの会社の社員の方ですか?
YJCの計装からの撤退というのは有力な情報なのでしょうか?
ぜひこれだけは差し障りなければ教えていただきたいのですが・・・
よろしくお願いします
山〇はこう字単価が低すぎるから
分からないように祝勝していくんだって聞いた。
ただ、メンテで食えるから口耳は代理店に
やって貰ってそれでメンテだけとろうと
思っているのかもね
代理店はたまらんね、まじで
>102
撤退しなくても無理はしない会社だから
Y〇〇みたいにあからさまに撤退は
していかないんじゃないの?
設備会社のひとも結構、YJCの事すきな人も
多いし、(Y〇〇が嫌いな人が多いだけかもしれんが)
これからも今まで通りじゃないかと思います。
ただ、メンテと調整部門が弱すぎるよね、ホントニ
そこはY〇〇の方が数段上だから収益性のいい所は
Y〇〇にとっていかれてる
YJCってメンテ部門を別会社にしたって聞いたけど...
103の指摘を改善するのかな?
>104
調整とメンテってYJCは別部署ではないの?
あ〜確かに一緒にやってたなあ。
ごめん。
って事はYJCはメンテ部門に
見切りつけたのか?
山〇は調整とメンテは別だよ
ちなみにメンテの改修工事は単価が一般工事よりも
やはりいい・・・
>105
ちゃう、ちゃう。逆に力入れ始めたの!
>メンテと調整部門が弱すぎるよね、ホントニ
それを改善して、専業化したみたい。Y○○の真似?
でも103の指摘のとおり、YJCファンってうちにも多いよ。
ただY○Sが嫌いなだけかもしれないけど、そこにつけこめないのがYJCの良さでもあり
甘い所でもあるのかな。
Y○Sは口耳祝勝っていうよりも、YKとの合併が失敗に終わったのも一因では?
代理店が泣いている。
だから夕香や血よ陀珪素宇あたりがオープンの余波に乗ってNIだ!なんて言ってるのかな?
YJCがんばれ!(半官贔屓?)
>100
?YJCが系荘から撤退したってやること無いじゃん。
まあ、YBとのシェア割が6:4くらいに成ると面白いけどいまは
いいとこYB7:YJ3かな?
Lonは海外だと主流らしいって聞いたよ。でもちょっと前までは日本でそれを
しようとすると山○が邪魔だかなんだんだかしてあまり普及しなかったらしいよ。
一昔前は山○の独占市場だったんでしょ。あと山○の社員が独立しようとすると
妨害されたって聞くしあまり良いことは聞かなかったよ。全部去年いた会社で
聞いた話だけど。
なんか話し聞いてると山○はヒールで
YJCは良い物って感じだね
でもやっぱクリーンなイメージのあるところのほうがいいね
YJCがんがれ
そうかあ、YJCメンテに力入れ始めたのか
遅い気がするけど頑張って欲しいね
Y〇Sは口耳を祝勝していくだけで代理店泣かせは
引き続き行うでしょう。
そのうち東〇クとか松下の代理店になったりして・・・(ワラ
さ〜朝礼が始まるぞ
今日も一日、頑張ろうか!
YJCの諸君!一緒に頑張ろうぜ〜
ところで君達、仕上がってる壁に穴あけて
入線するのやめてくんない?
おれがゼネコンから怒られんだけど・・・
計装関係のお仕事している人たちにお聞きしたいのですが、
この仕事の志望動機はなんでしょうか?
この仕事のどのような部分に魅力を感じましたか?
1)普通の電気屋には出来ない所
2)当時は山〇〇装の独占だったので将来に向けての
安定性が良かった所
3)設備業の中でポッカリと空いている職種の為、競争相手が
今後増えたときに転職が容易に行えると思った
こんな所かな?
参考までに、止めといた方がいいよ本当に!!!!!
教授のお勧めだったので
最悪でした・・・
>>113 面接時にはどのようなことを話されましたか?
なぜやめておいたほうがいいのでしょうか?
私設計希望なのですが・・・
>>計装関係のお仕事している方々全般
面接時にはどのような志望動機を話されましたか?
やはりやめておいたほうがよいのですか?
113,114さん以外の人たちからもご意見待ってます
設計ならいいかもしれないが
俺の居た所は設計=営業だったもんな
休日出勤、残業当たり前♪
おまけに労働基準監督署から指導も受けたらしいが
現場に廻されたら最悪だよ
残業残業だしサブコンの人には八つ当たりされるし
職人さんからはグチられるし・・・
計装は設備の中で大人しいじゃん
配管とかダクトはやっぱしメインだから
どうしてもしわ寄せは計装にくるよね
でもねあるゼネコンの人が言ってたけど
一番大事な設備は計装かもしれんって、その一言が
私を今まで会社に居残らせたな
以下面接時
今後建設業の中で一番重要視され尚且つ
需要が期待される職種である計装の中でもリーデイングカンパニーで
ある御社を希望いたしますと嘘ついた・・・
>>117さん
貴重な意見、情報ありがとうございます
話を聞いてますと、117さんは 山○ のほうのように伺えますが、
YJCは労働環境はどうでしょうか?
何かご存知でしたらお教えください
東京は知らないけど
大阪、広島、九州、四国方面は厳しいな
特に支店から離れた営業所はきつい!
ボロボロになるまでこき使われるぞ
部署によるけど
メンテ部門に配属されたらラッキーだよ
ビルオートメーションに配属されたら終わりかもね
出世はメンテの方が遥に早いよ
配属されるならメンテの営業が花形かな、今は
ごめん↑山〇の情報でした。
YJCは聞いただけだけど営業所はしんどいって
言ってたよ。
転職してきた奴が色々言ってた。
こないだゼネコンの人から東芝計装がいいって聞いたけど
最近は松下電工も計装やてるんでしょ?
そっちの方がいいんじゃない?
〇〇ビルシステムよりわ
軽装の設計なんてあってないようなものだよ。大きいところは知らないけどね。
ほとんど現場の人達がやらされてたし、盤屋さんに就職した方がおもしろいかもよ。
でも建設業関連は残業や給料の不満が絶対あるからね〜。去年まで居た会社は残業
でヒトツキで200時間以上やってた人も居たよでも年のボーナスの合計30満以下
だったと思ったよ。いちよう役職についてた人だけど…
なるほど、皆さんありがとうございます。
>>120さん、YJCの労働環境について他にご存知でしたらよろしくお願いします。
>>121さん、東芝、松下もあたってみます
>>122さん、その人はどこの計装の会社の方ですか?差し支えなければ
お教えください。
>>122 計装の設計は日〇設計でも俺たちが
無料でやらされてそれが結局、営業って事になってるよ
大きな現場では殆んどそうだもんね
推奨メーカーで一番最初に名前が載る所が設計した所♪
殆んどが山〇ビ〇〇ステ〇だよ
俺の知り合いが何人かいってるなー。
関東の設備科なんだけど、みんなつづいてんのかぬー?
YJCの定職率って是非知りたいもんですね
↑YBSも知りたいなあ
だから誰かしりませんかーー?
総務に電話して聞けば?
教えてくれないと止めた方がいいと思われ
情報公開しない会社はいずれ倒産するよ
>>129さん
これって簡単に教えてもらえる情報なんですか?
っていうか教えないところはDQNの可能性高いってこと?
めーるでもきけるかな?
質問状をメールでだしてやればいいと思うよ
公開してくれなかったら逆にどこまで情報公開してくれますかって?
聞けばいいよ
しっかり社員の事を大事にするなら教えてくれるよ
うー。今日も酔っ払った。
なんかこのスレ予想以上に盛り上がってるじゃん。
>>計装の設計は日〇設計でも俺たちが
無料でやらされてそれが結局、営業って事になってるよ
大きな現場では殆んどそうだもんね
推奨メーカーで一番最初に名前が載る所が設計した所♪
殆んどが山〇ビ〇〇ステ〇だよ
>○=建だろ!
>>俺の知り合いが何人かいってるなー。
関東の設備科なんだけど、みんなつづいてんのかぬー?
>関東学院だろ!
>>YJCの定職率って是非知りたいもんですね
>教えてくれたとしても、本当のことじゃないだろうな・・・
>>↑YBSも知りたいなあ
>以下同文
≫軽装の設計なんてあってないようなものだよ。大きいところは知らないけどね。
ほとんど現場の人達がやらされてたし、盤屋さんに就職した方がおもしろいかもよ。
>YBS、YJCじゃないことだけは確実。
でも、YBS・YJCの社員のカキコが欲しいな・・・
おやすみなさい。
そろそろ、年度末竣工で計装屋は死んでいます・・・
なんでいつもいつも、こう俺たちが追いまくられるのかなあと
思い続けてかれこれ12年です。
建築遅れる→設備遅れる→計装遅れる→計装怒られる
手待ちの時に散々、打ち込んだのも無駄になるし、
変更ばかりで、もう限界です・・・
明日は遅刻してやる〜〜〜〜〜
>>133 施工管理の方ですか?
設計の方は「建築遅れる→設備遅れる→計装遅れる→計装怒られる」がらみで
なにか影響受けますか?
計装怒られる→職人さんにも協力会社の社長にも金の事ばかり
言われ続ける→ストレス爆発→営業もサブコンに呼び出される→
文句言われる→工事部長まで話がいく→設計にグチる
こんな所かな?
設計には火は飛ばないよ
社内ジョブ検討会で設計がおかしけりゃ
「なんだよ、この設計。お前現場研修もう一回だ〜」
なんて言われてバカにされる事は多いけどな
>>135 なるほど、ありがとうございます
YJCや山○の社員さんたちはこのご時世給料どれくらいもらってるのでしょうか?
建設業界の中じゃまだいいほうなんでしょうか?
社内ケコーンが多そうだけど
>>136 給料はまあまあだけど賞与は駄目よ(山〇)
入社3年目(だったかな?)の時に冬の賞与で100万円出たことも
あったなあ
>>137 多いよ、ふんとに
外注社員で前まで月間110万円貰っていた人が
いきなり縮減で60万円になって出勤日数も
半分になった人が山〇〇〇システムに要るって聞いた時は
流石に笑ったが
恐ろしい会社だとも思った(いきなし半分にするか?普通)
>>138 YJCの人はどれくらいもらってるかわかりますか?
知らんけど
昔、YJCが立ち上がったときにJV組んで仕事したけど
(勿論、乙JVね)そん時は結構、いいって言ってたよ。
だから、山〇よりはいいかもね
でも、今は横河からの出向も引き上げてるし
状況は変わってるから山〇の方がいいかも・・・
ごめんね、こんな状況しか知らなくて
YJC、山○それぞれ設計課って何人ぐらい社員が配属されてるの?
設計って土日休みとかちゃんと取れてんの?
>>144 休みはとれないよね
でも、一応週休2日だから代休は取れるから安心してよ
設計って言っても営業が簡単な図面引いて(手書き)
それをCADで図面化したり竣工図書いたり計装図書いたりする位で
実際の設計とはちと違う。
漏れ達は設計のことを図面屋とよんでいるけどね
146 :
名無し組 :02/01/12 23:55
聞いた話ではYJCの離職率はそうとう低いらしい。
居心地がいいからみんな辞めないんだって。
ただ数年前に持ち株の比率が変わって外資になってから、リストラは日常茶飯事らしい。
みなさんありがとう
>>145 それってYBSの話?それともYJC?どっちでしょう?
>>146 ということはYJCの入るのは結構むずかしいのかな?
さあ、今日も休日出勤だ!
頑張ろうね、YJCの諸君!!!
朝礼はないけど俺たちでKYだけやるからな
それから、昨日も言ったけど仕上がってる所は
もう立ち入り禁止だ、おめ〜ら〜
それから天井内でゴソゴソするなよな
割れてんじゃねえか天井!
こんな所で私はノイローゼになりそうです
なんで安全&計装担当なんだろ、俺
まだ3年生のサブコンでした。
>>149 休日出勤結構あるの?YJCって
現場だからですか?
現場管理担当者とメンテの連中はあるよ
休日出勤って多いよ、でもね竣工したり
落ち着いたりするとまとめて休み取れるよ
でも、連絡は取れるようにしとかないと怒られる。
これじゃあ、休暇じゃないけどね
>>151 結構大変なんですね・・・
YJCだと設計課が単独で存在するし設計ならそんなことはないんでしょうか?
設計はあんまし休日出勤はないと思うよ
でもね、建設業界なら事務系以外は休日出勤は
当たり前だよ
結構、厳しいよアナログが強い世界だからね、まだまだ
>>153 でしょうね
YJC受けてみようかと思ってるんですが
入るにはヤッパ難しいんですかね?
簡単だよ
君がどこの大学で何を選考してるか知らないけど
国立若しくは6大学あたりで(関西なら感官同率)
なら文句なし!
それ以外なら教授の推薦はとっておいた方がいいと思われる。
一応、優良企業の為
しかし、私は建設業界はお勧めしないよ
これからはもっときつくなる業界だから。
もっと、視野を広げた方がいいよ
もし、YJC行くなら資格は今のうちに取っておきなよ(1級施工管理技術者、
でんけん3種、若しくはCADをマスターしておく
最悪でも2種電気工事士)
専門学校行けばどれも楽勝!(電気工事士は行かなくても
楽勝)
住宅の施工管理出身なんですけどどう思います?
それと前面に出すつもりはないですが
コミュニケーション程度の英語力と一休建築士はあります
YJCは英語力ある人を課によっては取りそうだけど
自分の経歴だとどこの課にも微妙にマッチしてないのが
ネックなんですよね
ただ、それでも面接しだいでどうにかなるのかどうか
それができれば知りたいです
住宅の施工管理は頭から捨てた方がいいかもしれない
基本は同じだけど、つまらん概念を捨てる意味でね
英語力は必要だね
うちの妹も海外留学していてペラペラになって
あるYJCの競合に入社したよ(女だからかもね)
配属は貿易部とか言ってたな
一級建築士もってるならわざわざYJCはいらなくても
他にいい所あるだろ?マッチしているかは入社してから
考えればいいと思うよ
以外に合うかもしれないし合わなければ転属願い出せばいい
何課に行きたいの?
>>157 レスありがとうございます
設計課希望です それ以外で英語を使うとなるとマーケッティングでしょうね
でもマーケッティングの経験ないですから難しいのでは?とおもいます
やはりそうなってくると設計が一番行きたいですし、今までやってきたことが
少なからず活きるとも思います。
いまどき1級だけじゃいい場所はいるのは難しいと思いますし、また
ビルディングオートメーションに興味があるので希望してます。
158に追伸
設計かでは英語はやはりあまり使わないのでしょうか?
いや、就職試験という意味で有利な
ファクターと書いたつもりです。
スンマソ
ビルデイングオートメーションをやりたいのならば
いいかもしれないが、現実を見てしますと
やる気をなくすかもしれんが、もっと明確なビジョンを
入社後に持つといい設計になると思うよ。
例えばもっと簡易なビル管理が出来ないかとか
空調でもエコに拘るとか
最近多いのが、香りつきなんてのもいいかもね
快適空間は空調の視野だけで見るのも時代遅れかも
しれないし、本当の意味での空調とタイアップした
快適空間を考えるといいと思うよ因みに俺は入社後にそれを言ったら
「辞めていいぞ」と言われた。
>>160 参考になる意見ありがとうございます
でもそういった内容は面接で言わないほうがいいってことでしょうか?
君の目指す所を言っても今はいい時代と思うよ
YJCは柔らかい思考の会社との印象が私はあります。
特に社員見てるとね
ただ、日本ジョンソンの生き残り人達が少し頭、固いかもしれない
これからは自動制御だけでは食っていけないよね
監視盤も概念えお根本から考えていいかもしれない
それは余り経験のない君達が考えた方がいいんだよ
俺達みたいに経験が長いと固定概念から抜けれないもん
>>162 いろいろありがとうございます
YJCは常に中途は募集してようですが、
それなりに応募者もおおいのでしょうか?
それは流石に知らないなあ
でもね、YJCの本当に取りたい人ってのは
恐らく現場管理のような気がするんだけどね
設計は中途でとるんだろうか?
新卒でも応募多いような気がするよ
>>164 募集してましたよ
っていうか全課において
門の広さは違うでしょうけど。
現場管理は人手不足なんでしょうか?
つーか、現場代理人は辞めるんだよね
やっぱし、激務だし精神的に耐えられなくなって・・・
特にY〇Sはフォローがないから(会社の)
見てて気の毒になることも多かったよ
しょうがないからヘルプ行くけど、精神的に壊れそうに
なってるもんね〜
設計も募集してるのか、以外だったよ
>>166 ヤッパ現場はどこでも似たような環境ですね(苦笑
結局現場の人間にしかわからないこと、解決できないことって
結構あると思いませんか?
あるよね
本当に。
現場だけはいつまでもアナログってこった!
さあ、今日は帰るぞ
明日も出勤だ!
保温屋、雑工、計装、ペンキ屋etc...
お前らも出勤じゃー
いつになったら終わるんだよ、はあああアアアアアアアア
>>169 大変そうですね。。。
現場がドリフ状態なのが想像できます。
あまり無理しない程度にがんばってください
ありがと!
君がこの不幸な状態にならに事を心から祈るよ
本当に慎重に選んでな、会社
君も頑張れよ
今日も休日出勤・・・・・・・・・
YJCの職人さんも出勤
さあ、今日は入線、結線終わらせろよー
機械室は土足厳禁だよー
気をつけロー
>>172 なんか現場めちゃめちゃきつそうですね
代休取れてるんですか?もしくは休日出勤手当てでてるの?
残業代とか
え?
現場ってこんな事、多いよ
毎年じゃないけど、この時期は大抵そうなるね
代休は竣工後にまとめてとるよ
手当は40時間以上はカットだから余り出てないのと
同じだね(ワラ
でもね、所詮はこんなもんだよ計装って
最近は労働基準監督署のお陰で大分、ましになったけどな
>>174 でもYJCなんかは外資系だよね
そんなことあんの?
俺はYJCではないよ
YJCでも残業代とかはカットしてると思う
払ってたら会社潰れるだろからなあ
>>176 ヤッパこの業界大変だね
でもYJCなんてまだまだいいほうなんだろうな
そうだなあ社員に対してはいいだろうなあ
いい会社と思うよ。
それに比べて・・・・・・・・・・・・・・
>>146で書いてあったYJCの首切りの話ですけど、
年にどれくらい切られてるかわかりますか?
>179
去年で終わったみたい。
うちの担当が安心してた。
>>180 去年で終わったってのは何を意味してるんでしょう?
これで余計な労働力がなくなったということ?
これってのは中途採用にどう影響してくるかもしわかるようでしたら
お願いします。
182 :
181追加:02/01/14 16:52
>途採用にどう影響してくるか
入りやすいのかはいりずらいのか?っていみで
このあいだYJCに行ったとき「4次試験の皆様・・・」なんて
プラカードがあったし、採用に影響は無いと思う。
不況だし優秀な人をいつでも募集しているんじゃないかな。
ただ俺が入れないことだけは確かだ・・・。
>>183 それっていつごろの時期?
新卒対称だったか中途対称だったかわかりますか?
同じフロアに中途入社君が何人かいるけど彼らの能力高いのか?とてもそうは思えない
12月のあたまだったかな?
内容はそこまで気にしてなかったから思い出せなあ。
>>186 それはおそらく中途対象でしょうね
12月の時点で新卒は締め切ってるでしょうから
>185
いや、4回も試験受けに行く時間が無いって意味で・・・(笑)。
>>185 今度お時間があるときでいいのでもし可能なら彼らに
入社までの経緯を聞いていただけないでしょうか?
どのような経歴の人間が採用されやすいのか?
どのようなスキルが必要なのか?(特に設計。また施工、マーケッティングの課について)
また、だいたい何人中何人が入社できたか
などについて できたらでいいのでよろしくお願いいたします
そんなに入りたいのか?
再考を勧めるよ
>>190 なぜでしょう?>再考
設計希望なんですけど
>189
それを聞くところは人事でしょう。
こんなとこで強引にお願いするもんじゃないよ。
>191
気にしすぎ!たいしたこと無いって。
いろいろと要求スキルはあるけども、この職種ではきっとそんなに役に立たないよ。
入ってから考えれば?
>185
何階?
建築士もいるけど国内技術仕事では英語必須と言うことはないよ TOEIC何点必須という話も現在では無いし
技術者としての採用希望なら資格は大いに越したことはない これはどの会社でもいえる
>>189の質問だけどこれは採用内容によって変わるから>>192の言うように人事にきくほうがいい
>>194それはいえないな 彼が2cherならこのスレッドのことは知ってるはずだから
彼って誰のこと?
>193
ごめん、言いかたキツかったかも。
つまり採用人数やスキルなどは、希望する会社の人事に。
教えてくれなければそこの会社もたいしたことないってこと。
表で聞けない会社の雰囲気、噂話などはここで情報収集。
どこの会社受けるにしても同じかな。
応援するよ。がんばってね。
>>196 その中途入社してきた人物のことでし
>>197 いえいえ 気にしないでください
がんばります ありがとうございました
このスレ長く続くな
いやはや、YJCってええ会社みたいやな
俺も山〇辞めて転職しようかな
現在、松下に転職考えていますが
>160
香り空調って結局運用コストが高額でダメだとか...
age
最近どうよ?
YJC頑張ってるの?
あんまし見ないけど、YBSに押されてるのか?
相変わらず・・・・
頑張れよー
設備業者は応援してるよ
>>203YJCってそんなに慕われてるんだ。
なんでYBSは逆に憎まれてるの?
その違いって何?
いや、憎まれてはいないと思うよ
ただ、チャンピオンは(YBS)言われるな。
技術力とかはYBSが高いのは周知の事実だしこれからは他の
メーカーも(松下など)も進出しているし
だからYJCにはガンバって欲しいのが正直なところだな、俺は
それにYJCの社員はいい人多いしな
(俺の知ってる所は)
YBSはいわゆるNTTドコモ。 YJCはKDDIかな?
ほら、業界首位のドコモを嫌いな人ってわりと多いじゃん。
それと一緒だよ。
ちなみに実際の話、NTTグループはYBSに、KDDIグループはYJCに計装を頼んでいるそうです(笑)。
>>206NTTグループは山武の代理店である東テク若しくは日本電技がやっています。
YBSはあんまりやってないよ
社内事情に詳しい者より
でも..206のたとえは分かり易いな
でも、松下がドコモになったりして・・・・
YBSを辞めた人間が松下にいってるしな
やめて、山○や松○や横○に行く人の心境て?どこも同じでしょ?
おなじ業界で渡る人、なにか変わりました?
変わるよ、確実に・・・・
実感としてあります。
変わるよ、確実に・・・・
実感としてあります。
特約店をいじめるな!!
変わるのは、実感という感覚てきなものですか?
ちなみに、山から横にうごかれたのですか? 横から松ですか?
どこかから山に動いた人っています?
山→内緒(特定されるからね)
でもね、結構、山→は多いよ松下、東芝って感じでね
やはり、聞くと全然待遇も方針も社員の扱いも違うと聞いた。
特にプライドを持って(誇りだな、社員としての)仕事するように
なったよ
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U U
ところで1はYJCで決めたのか?
そうですね!どうしました? 市谷? OR 田町?どちらにしました?
オソレスすいません
今忙しくてなかなか動けない状況だったんです
でもやっぱYJCがいいですね
横河が経営外れるってほんとうかよ?!
219じゃないけど横河電機がビルオートメーション業界から撤退するって日経に書いてあるぞ
■■■■■■ お 願 い ■■■■■■
この度、本来学問カテゴリである土木・建築板より業界関連スレを分離独立し
「建設・住宅業界板」が新たに設立されました。
つきましては、業界関連スレに関しては引っ越しをお願いしております。
ご協力の程宜しくお願い申し上げます。
http://money.2ch.net/build/
>>221 じゃあYJCはどうなっちゃうんでしょうか?
外資100%の会社が日本で建設業でやっていけるのかよ
たぶん無理でしょう!というか、外資なら現在の状況(RED)でつづける価値を
かんがえると思います。
YJCそんなに赤だったんですか?
あのう・・・赤じゃないです。
赤というのは、新品売りのことです。
まともに、買ってくれますか?
価値があるのなら、人きりや親会社ばなれするでしょうか?
東テクは嫌いじゃ!
自動制御(YBSやYJC)の設計ってのをデザインセンスを
求められるような設計だと思って行っても違う世界だよ。
流体力学や電気工学、人間工学の知識が必要。
建築物を安全に快適に運用するための業種だな。
ただ、最近は空調なんかの機械自体が利口になってて配線だけ繋げば
終わりなんてのが増えてきてるから、先は暗いかもね・・・
>228
意味がわからん!
詳しく!
YJCとうとう全業種の募集打ち切ってましたよ
今じゃ営業と施工管理しか募集してない・・・(;´Д`)
これも撤退の余波なんでしょうか?
この度、本来学問カテゴリである土木・建築板より業界関連スレを分離独立し
「建設・住宅業界板」が新たに設立されました。
つきましては、業界関連スレに関しては引っ越しをお願いしております。
ご協力の程宜しくお願い申し上げます。
http://money.2ch.net/build/
現在の業績上は、新設マイナス 既設プラスの差し引き分が公表されている
経常利益になります。
現在の状況は、建設業界が値引き受注が横行しているのは、周知ご存知のことと思います。
その下流に位置するYJCも、たぶんにもれず赤い仕事をしているはずです。
また赤にならない場合は、施工管理者を酷使し赤を回避しているはずです。
しかし、かなり過酷な競争に突入しています。その最前線で戦う施工管理や営業は
大変だと思います(?!)一昔の半値八掛け2割引は今思うとよかった時代です。
だからといって、既設の部分が安心だといえるかというと
そうではありません。設備、建築がリニューアルへ軸をうつしていくなかで
必然的に、新設と似た状況に変化しています。
設備所長のいう結論は正論に思えます。
意味がわからん!
横河がいなくなります。
ただのJ,Cになります。
ヤング ジャンプ コミックス が
ジャンプ コミックス になるだけです。
>237
馬鹿ばっか!
age