【企業】「留学経験者はポンコツばかり」…グローバル人材採用担当の嘆き©2ch.net

「留学経験者はポンコツばかり」グローバル人材採用担当の嘆き
2015年1月22日 9時1分 日刊SPA!

　現在、国際舞台で活躍できるグローバル人材が求め続けられている。
しかし、新卒一括採用が根付いている日本では、留学により就職機会を損失することが懸念されている。
そのため、他のアジア諸国と比べて、海外留学者数は2013年より減少傾向にあるという。

　こうした中、政府では“日本再興戦略-JAPAN is Back-”内で2020年までに日本人留学生を6万人(2010年)から12万人へ倍増させるという目標値を掲げた。
だが、果たして海外で勉強しただけでグローバル人材と安易に言えるのだろうか？

「私の職場は海外からの問い合わせが多いので、英語は不可欠な要素です。語学能力を活かせる場として、入社を希望してくる留学経験者がとても多い。
ですが、語学能力以前の問題を持つ“自称グローバル人材”がほとんど。
ま、ポンコツばかりですね」

　そう語るのは、某旅行代理店でグローバル人材の採用を担当するIさん（41歳・男性）。
“自称グローバル人材”たちの語学能力以前の問題とは何か、話を聞いてみた。

●プライドの高さだけはメジャーリーガーなみ

　Iさんの会社では、面接後にその場で合否通知をする。「不採用通知」を言い渡された“自称グローバル人材”たちは同じような捨て台詞を吐くのだと言う。

「一番多いのは『あなたの企業は本当に見る目が無い』、その次は『日本企業はどこも一緒だ』って言うんですけどね。
社会人経験が無くて、男性は肩より長いロン毛、女性は面接なのに合コン用みたいなド派手メイクじゃ、どこの国でも雇いませんよ」

　“T（time）・P(Place)・O(Occasion)”という和製英語は“自称グローバル人材”には通じないのかもしれない。

●TOEIC高得点者の呆れたビジネス会話

　どんな企業も英語力の指標とするTOEICのスコア。「実はこのスコアは何回でも挑戦できるテストのため、全く参考になりません」とIさんは語る。

「今の20代の人たちはテスト対策してますからね、先日もスコア800以上の人を採用したら、
外国人のお客の会話する際に『fuck’in〜』 とか表現を多用するんです。
なので、すぐ解雇に。これって日本で言ったら『超〜』みたいな表現、お客相手に使いませんよね……。」

　日常会話とビジネス会話は英語でも全く違う。このタイプの“自称グローバル人材”は日本語もおろそかだとか……。
ここまでくると語学力の問題では無くて“育ち”の問題かも。

http://news.livedoor.com/lite/article_detail/9701527/

>>1

●魔の“ハロウィン時期”

　年々、日本でも注目され始め、賑わいを見せるハロウィン。
去年も渋谷や六本木では仮装した人たちが大勢いて、驚かれた人も多いのでは？
しかし、Iさんの会社では驚愕の実態が……。

「最近ではハロウィンを日本で過ごしたい外国人のお客がいるのですが、
10月31日に有休をとる人が多い、そして11月1日は急病で休む（二日酔いなのはバレバレ……）。
もっと酷い例だと、二週間前から仮装している痛い人も。
一昨年よりも去年の方がグレードアップされてましたね。来年はどうなるものか、正直不安です」

　本来、ハロウィンとは秋の収穫を祝い悪霊を追い出すための行事。
去年の渋谷では機動隊が出動する事件にまで発展した。
その背景にはお祭り好きの日本人という点もあるが、“自称グローバル人材”たちと一緒に間違った“文化輸入”をしてしまったのでは……。

「海外で勉強したからと言って“グローバル人材”が育つ訳ではありません」とIさんは断言する。

「僕は20代前半までバックパッカーでした。
が、どの国に行っても、日本人は日本人同士で固まるんです。
そして、たった一週間先にその国にいただけで、先輩面するんですよ。
留学先の米国も一緒でしたけどね。おかげで外国人たちから同じ日本人と思われるのが嫌でしたね」

　海外では日本人同士で傷の舐め合い、国内では語学を活かして“ドヤ顔”。
こんな厚顔無恥な“自称グローバル人材”が日本を席巻する日も近いのかも知れない。
　＜取材・文／日刊SPA！取材班＞

んじゃ、ポンコツじゃない優秀な社員を留学に出せばいいんじゃないですかねぇ・・・

甘えたことばっかり言ってないで自分で育てろや

勉強したくてする留学じゃないだろうしね

やっぱfuckin shitはマズイよな
その前にholly付けて聖戦アピールしないと
holly超おすすめ、違いがわかるやつ向きで
素人には諸刃の剣になることもあるけど

海外で勤勉に励んだまともな奴が旅行代理店なんかに就職するわけない
類は友を呼ぶだ

採用する側の目利きの問題だな

あれか、能力もないのに自己主張する奴ばっかってことか。わかる

TOEIC８００点なんてそもそも英語できませんと言ってるようなもの
９００点以上は当たり前、満点でもネイティブじゃないと皆謙遜するのに

spaは留学＆英語コンプレックスか？　取材したのはどうせ
わけわからんランキング低いとこ出しか面接にこない会社か
脳内制作記事

一流大に入れないから、外国へ行く奴らだから
能力は低いのがデフォ。

て言うかさ、企業もコネでボンクラばっか採用するのやめろよ
それとおんなじだろ

以前働いてた派遣会社の営業と同じ事言ってるな
留学経験者は外国語出来るだけで
それ以外のスキルが無いので使いものにならない

留学して戻ってくるのはポンコツに決まっているじゃん。
日本で使い物にならないので留学して、そして戻って来るのだから。

優れた人材はアメリカに留学したらそのまま居着きますよ、それだけの実力を持っているので。

留学思考の人てどこか周りとずれてるというか浮いた存在が多かったと思う
そんな人たちは確かに普通の業務こなすのは難しいだろう

アメリカに数年、滞在してたら英語は普通に使えるようになるだろうけど、
そういうのに限って、まともな教育を受けてないのが多いから、使えるわけがない。
自社の社員を教育して養成すればいいんだよ。
教育に投資しないで、即戦力などと虫のいいことを言ってるからこうなる。

採用担当に英語能力があれば英語で面接したりできるんじゃないの
ようするに採用担当がちょっとダメかな

高卒採用して社費で留学させたらええんちゃうの？

仕事のできる人に英語を覚えさせればいいじゃん
もしうまく行かなくても基本の仕事はできるわけだし
英語だけできる人に仕事覚えさせるよりも確実

留学に最も必要なのは能力ではなくて金

グローバル人材の親を顧客としたマーケティングすればいいんじゃね？

ああ、採用担当がポンコツだったっていうオチか

箔をつける　自分を優秀に見せるためにやってんだから当然ジャン
元々優秀な奴はそんな事しないいうか

時間・金かかる事をする奴って　コスト感覚あまりないからね

使えないって うまく使えよ

アイヴィーリーグ系を卒業した本当に優秀なのと
関根マリやイツミさんの息子でも出れるレベルの大学じゃ全然違
後者なら使えない

英語が喋れりゃ有能・優秀なわけがない
安藤優子というサンプルがある

だったら社員育てればいいじゃん

留学して英語は喋れるんだけど、海外のルーズさに毒されて
時間厳守できなかったり、適当な事しか出来なかったり
そういうの、うちのバイトにもいるよ。
英語出来なくても責任感のある人間性の人材に、若いうちに
海外の支社に行かせて、語学を学ばせながら働いてもらうのが一番。

＼(^o^)／ファッキンッ！

日本は現地の学校のレベルとカリキュラムをどれも一緒にするからね
灘高校と、その他の差もわからないし、調べようともしないんだね
しかもカリキュラム見たらどのレベルであったのかは一目瞭然

大学なんかでも一緒。そこら辺の大学と、アイビーリーグの大学では
比べものにもならない

でも日本に戻って来ると全部同じ扱い

秋田の国際教養大学仕様を
ドンドン作ればいい

>>24
どう見ても関根は使える

内部進学はポンコツ

英語を高得点とられる留学生がいますが、それも程度問題で
留学していたらその国の言語ができるの当たり前で、それイコール
「仕事ができる」ではありません。留学先の大学卒業するのも
当たり前。肝心なのは仕事ができるかということです。言語
テストで高得点とられる方々のなかにはそれだけの人が多いの
も事実です。

留学経験者です。

アメリカでは特にだけど、授業ごとにレベル分けがされていて
ずっと初級者クラスと言う人と、普通、上級コースがあるんだよね
良い学校ほど。同じAでも全く意味が違う

それで目安になるのがTOEFLスコア
せめて州立大に入るくらいの能力があるか？って事

あと同じ地域の学校でも、ハーバード、イェール、ノースウェスタンに
沢山出していて贔屓にされている学校もあれば、そこら辺の大学がデフォな
学校もあるんだよね

＞某旅行代理店でグローバル人材の採用を担当するIさん
旅行代理店にまともなレベルの人材が来るとは思えないんだが？

立派な人材は、少ないけれども、いないわけでは無い。

ただし >>1 の会社には絶対に来ないってだけの話だろwww

関根まりって、そんなダメ大に留学したの？
よく分らんが、彼女は「使える」「頭はいい」と思う。

逆に、白熱教室で議論していた学生の中に
「このレベルの思考しかできない」のに「ハーヴァード？」
と思った経験がある。

>>31
ハリウッドスターと話す水準で話せるんだからできる方だよなぁ

>>37
affirmative actionじゃね？ｗ
使う人と使わなくっても困らない人がいるからね

>>10
謙遜する？褒められても発音が
ネイティヴwじゃないからって？？？

>>37
＞逆に、白熱教室で議論していた学生の中に
＞「このレベルの思考しかできない」のに「ハーヴァード？」
＞と思った経験がある。
学士課程の１〜２年目だとかその程度じゃないのあの番組？

関根マリはダメだよ　子供英会話レベル

TOEFLだけでなくって、SATスコアもあるけどね
そういうのは日本は見ないから、へぇーあの学校の人がって言うのが
多々ある

>>42
学業レベルはわからないから何とも言えない
だけど英語はネイティブ

なるほどｗ
グローバル人材の採用担当者のグローバル化が急務ってオチねｗ

企業の採用担当なんて、稼がなくていい、楽な仕事だよな

双方の言い分を聞かないと判らんな

給与水準とか労務環境とか　十分な休暇やインセンティブがちゃんとあるのか？

育てたくありません、ベテランは雇いたくありません。都合よすぎんだよ馬鹿。

あと海外は文武両道であるから勉強だけではダメだったりする
課外活動も重要視されるんだけど、誰でも課外授業に参加できるのと
テニスとかスポーツ系になると、ある程度の能力テストがあって
能力がなければ参加も出来ない。varsityやその下のチームに入れなかったら
課外活動に参加出来ない

関根がネイティブなわけない、単語のチョイスも日本的だし発音も
目ふさいで聞いたらアジア人て一発でわかる　典型的なインター英語

すみれの日本語レベル

>>50
そうかなー？
あれが普通だよ

でも本当のネイティブを必要とする仕事なんて限られまくってないか･･･
というかアメリカネイティブしゃべれるアメリカ人もかなり少ないんじゃね

英語が堪能な人は芸能人を目指せば良いのではないか
面白さも必要だが

関根麻里の出た大学(Emerson College)って、別にレベルが低いわけでもないが、
ボストン地域の他の大学に比べてtop tierではないってところでしょ。

日本の序列感覚にかなり無理やり押し込めたら、駅弁とかマーチクラスなのかな。
カリキュラムがしっかりしてるから、卒業生のレベルはそれよりはるかに上だろうね。

>>50
あなたは何者？

Wow this fool is claiming to distinguish Asian by just listening lol

仕事に対する覚悟がないだけ
ニートは家に逃げるがグローバル人材予備軍は語学留学へ逃げる

後は楽器系ね。これも結構カウントされる事がある
これはクラス分けはあるけど、そう厳しくはなくって誰でも参加できるけど
カリキュラムがオーケストラとバンドに分かれていて選べるようになってる

勉強（学校と授業のレベル）＋スポーツorダメなら他＋楽器の総合点ね
普通は。一点だけ秀でているのもアリだけど

まータレントやＤＪ、宇多田みたいなのをインテリで英語ペラペラだと勘違いするレベルが
日本の一般的な認識なんだから、そりゃ採用担当もそのレベルなんだろう。
マシオカレベルではじめて使えるインテリだろうがそもそもそういいのは日本に
帰ってこない。

だから日本企業は世界で相手にされないんだよ

>>50
あ、インター上がりだったんだ。
お察しすべきだな。

56 無理に下手な英語書き込むな　間違いだらけ

自社の教育コスト渋っといて社会に文句つけるというか個人に責任を押し付けるわけか

語学以外の特技や資格を見れば一目瞭然
必要とあらば成績表の提出を義務付ければいいだけのこと
それで資質の判断はあらかた可能だろう

なぜしないの？

人事が威張る会社はそもそも屑（人事も含めて）

留学生と言っても、この間車で大人数を詰め込んで事故った人たちのように
聞いた事のない名前の学校もあるしね

800取っても喋れない、それがＴＯＥＩＣですｗ

>>67
あれってコツがあるっていうもんね
高いスコアでも、全く喋る事の出来ない人は普通にいる

藤巻だったかな？
企業では英語も仕事も出来ないヤツより英語は出来るが仕事は出来ないヤツが使えないって言ってたの

それに現地で良く出来た人ほど、あまり英語をみんなの前で喋ったりはしないけどね
同じような環境の人たちの前ではともかく
一見ごくごく普通の大人しそうな日本人

>>62
You would be kind enough to correct my post now wouldn't you? I will be waiting honey bunny.

>>67-68
なんでTOEFLまたはIELTSのスコアを求めずに、
TOEICで受領するのか理解に苦しむ。
その程度しか認識がない企業に国際化なんて絶対無理。

>>69
自分もそう思う
特に技術系は技術者がそれなりに話した方が伝わる
基本的な知識があれば通訳者でも大丈夫だけど

>>72
だよね。普通はTOEFLかSATだと思うよね

学歴だけで採用したって同じ事
人の能力なんて働かせてみないと分からないよ

正規留学だなんて言葉がある時点で、語学留学がどんだけ糞かがよくわかる
特に女の子は回りが助けてくれるから、語学すら身に付けてない事が多い

>>76
日本人だけで固まっていて、そのまま戻って来ちゃう人も結構いるしね

創作記事っぽいなw

>>68
業界や場面ごとに必要な言い回しがあるがTOEICには出てこないから「話せない」
TOEICに関してそこを忘れてる人が多い

自己主張が強すぎて使いものにならないって言いたいんだよ
日本人の感覚とズレてるから
特に帰国子女。英語喋ろうが、結局は人間性がおかしいと
商売にならない

谷沢「その空気を吸うだけで僕は高く飛べると思っていたのかなあ」

これで留学する奴多いからなあ
何人か海外留学した奴知っているが、
ちゃんと仕事にそれを活かせる奴なんぞ１割

>>80
だったら雇わなければいいんじゃないかな？
帰国は大体外資に入ってるし

>>74
大卒レベルならTOEFLとGREだろうね。
SATは高卒程度だからレベルが高くない。

優秀かつ留学経験がある一流の学生が旅行代理店ごときに来るわけないだろw
一流企業や外資系にヒアリングしろよ。

あと、言葉遣いなんか教育で矯正できるレベルだろ。
新人に即戦力を求めすぎ。
「うちは社員教育をしない3流企業です」と言ってるのと同じ。

ただ日本人ばかりだとどうしてそういう大雑把な契約をしているんだろうと
思う事があって、やっぱり大損食らっていたり、お店を持って行かれたりしているけどね
相手に聞かれるまできちんと聞かずに何度も電話をして面倒臭がられたりしているしね
納期に間に合わないから現地に無駄に生産の担当者が飛んだりしているしね

留学経験のある女の子の選民感って異常だよなｗ

>>84
ほんとこれ。
旅行代理店に優秀な人が来るわけがない。

音楽業界ではバークレー出は使えないってのが定説

>>87
あまりお給料が良くないし
休日も土日がないから、他に行くよね
内向きと外向きがいるしね

留学経験者より外国人を直接雇用するもんな

>>80
自己主張が強すぎて面接通れないor仕事で失敗するのって、
帰国子女だけじゃなく米人でも少なくない事例だよね。

外国人はあれこれと休んだりするけどね
しかも色々と交渉をしてくるし、前は飛行機に乗り遅れたと言うのがあった

旅行代理店の事は知らないけど体育会系っぽい感じだから
あまり帰国とは合わないからそもそも帰国というよりも留学生が行きそう

P&Gはこうやって女の叩きをする場合、女に嘘つかせて、俺は悪い艦橋にあるってことだ

>>89
そういうことになるよね。
語学が出来て当たり前の優秀な人材は、待遇含めたキャリアが創れるところにいく。
教養がなく偏狭なただの語学屋さんは、語学（だけ）が活かせるところにいく。

>>86
正規留学をしたか、語学だけでも英検一級、TOEFLで高得点なら自慢して良いんだけどね
大概、英検2級、TOEICすら800点台が限界な奴が多いよね

>>80
うちの部署にも帰国子女のオバハンがいるが、確かに日本人離れした自己主張の強さがある。
ただ、その人は海外のとあるカンファレンスのVice chairで、全体をガンガン引っ張って活躍してる。

要は使いようだよ。
このオバハンの仕事は普通の日本人には無理だと思う。

男も女も変なクセがついて帰って来る奴が多いからな。
それを見抜けるかどうか。
留学している奴は裕福な家庭で育っている確率が高いので、地方なんかでは
金融関係は取ってるみたいだが素行調査は厳しい。

>>1
ページを埋めるための結論ありきの記事
それ以上でもそれ以下でも無いけどSPA読者だと話せない人のルサンチマンを
満たせるからちょうどいいんだろうよ。ゲンダイ読む負け犬オサーンと同じだよ。

自己主張をしないのが、日本人の美徳だと思うけど
求められるのは、チームワークや統率力

やっぱり、自己主張しない奴は使えないんだよな。

上司が求めるのは、上司の立場を脅かされない程度の主張なんだろうな。

>>96
中長期的に見て、スコアだけだとそれはその試験の講師にでもなるんじゃない限り
具体的なスキルにはならないから、その点に注意が必要だよね。
語学屋さんってそこを理解していないことが多いように思えた。

現地に出向いてハードな契約ネゴが出来るとか、
英文会計/US GAAP理解してて活用できるとか、認証監査の知識があるとか、
ほかにも沢山あるけどそういう所が重要になってくる。

真面な奴は真面な会社に行くからね

まあよくあるオッサン向けのガス抜き記事だな

ザイニチ系のボンボンが
いろいろやらかした後に
親に海外留学を提案されて
ほとぼりさめるまで滞在して
ろくに英語も学ばずに帰国して
ってイメージだな

>>101
ようするに身の丈を認識してない人達なんだね
講師とかなら、そのままいかせるんだろうけど
他の能力との相乗作用でいかせる能力だってのがわかってない

どこの学校や大学も一緒にするのはどうかと思うのが１つと、
使って見なければわからないというのと、
会社との相性はあると思うよ

会社でも何を重要視しているかで違ってくるしね

海外留学と一言で言ってもいろいろ。
日本の大学だって東大から受験生の集まらないレベルまで。
語学留学は最初から話にならないし。
TOEICは易しいです。TOEFLのほうが難しいとおもう。
4wordを実際に仕事の場で使う人がいるとかにわかに信じがたい。

だけど中途半端な留学生が？って事は多々ある事だとは思う
人にもよるけど。何を学びに行ったんだろうって人もいるからね
やっぱり３年はいないと意味ないんじゃないかと思う
それに比べきちんとした科目の選択をして、大学から入って
数年厳しい良い大学で学んだ人は全く違うね。そういう人は大体現地に残るけど

留学は逃げ

一昔前に流行ったゆとり愚民化政策が成功している

帰国も留学生も本当に色々とだと個人的にそう思うんだけどね
ただ最初からステレオタイプが多いところは合わないから避けている人が
多いだろうと思う。誰でも努力をして培った能力はキチンとしたところで
発揮をしたいだろうから

結局頭がいいか悪いかだけの話で高卒でも頭がいいのはいいということじゃね？

俺の英語は中学生
発音だけは映画や洋楽で勉強した
おかげで外人さんからは「英国滞在してた？」と言われる
しかしついぞ英語脳が作れなかったので、会議では苦しんでる

時々やるのは外人さんクライアントで俺が英語分からないふり
通訳さんをはさんで俺たちは日本語
まあクライアントさんは言いたい放題
苦笑しながら聞いている

押しが強すぎる性格って帰国というよりも性格なんじゃないかと思うんだよね
不動産を売る時に日本人の人が来たんだけど、ものすごく押しが強すぎて辟易したんだけど
聞いてみたらやっぱり中途半端な人なんだよね
本当に活躍している人はどこも柔和。だけど譲らないところは絶対に譲らない

全力少年をだいぶ前に合唱してた創価のクソガキもポンコツばっかだよナ

会議でもあまり足りない上司だと自分が押しが強くって
アシスタントの押しも強いから上手くいかずに時間ばかり食っているんだけど
賢い上司だと柔和なアシスタントを連れて行っているから、
お仕事が早いし、揉め事が起こりにくい

反対に柔和な上司だとアシスタントがハッキリとしているとかね
こういうのもあったけど、これも上手く行っていた
周りがあまり自己主張せずに、大事なところまで聞き流していて
そのままにして契約がそのまま成立になっている事もあるしね
内容を細かく詰めて、折衝をしていかなければいけない

>>105
だね。
大卒レベルの語学は、ディスカッションやリサーチが出来たり、文献が探せたり、
ペーパー書けたりする、「アカデミックスキル」と相乗させるのが普通だと思う。
日本国内だとそれが英語で出来る大卒以上って著しく少ない。

そしてビジネススキルとしての論理的思考力って、
日本語英語問わずにアカデミックスキルと同じと言い切っていい。
語学屋さんに成り下がっている人は、まずその点から危機感を持つべき。

＞外国人のお客の会話する際に『fuck’in〜』 とか表現を多用するんです。

これは明らかに採用する側のミスだろｗ

>>119
論外だと思う
採用ミス過ぎて痛すぎるね

＞某旅行代理店でグローバル人材の採用を担当するIさん


そもそも、こんな所に英米の名門大卒が来るわけがないだろうが。
３琉大しか来ないだろ。

外資だと田舎でも年収400万はあるしね

お休みも融通が利く事があるし、プライバシーがあるから働きやすい
その代わりすぐに即戦力を求められるから、基本的な知識から、
自分で専門書でも読んだりして学んで行くしかないんだけど
同じような仕事をやっている人に色々と聞いてみたりね
自分で能動的に動いて行かないとどうにもならないしね

おいおい、
> なので、すぐ解雇に。
こんなことができるのか？
これ、訴訟もんだろ。

よっぽど無能でない限りは解雇はなかったよ
他のところに移ったりと言うのはあったけど
解雇されるのは相当な人

どんな人材も外国へ飛ばせば話せる様になる


はず

他のところに移ったけどやっぱり元のところが良いって戻ってくる人もいるしね
結構自由自在
結構技術系は難しいのかもね。すぐに結果を求められるから
研究は時間がかかるものだから、例のノーベル賞の田中さんでも
日本企業だから良かったという人も結構いる

関西人みたいなもんか
無能だとうるさいゴミだから
有害にしかならんという

>>126
結構挫折して戻ってくる人も多いよね
環境への対応が難しい人もいるみたい
男の人でも戻ったりするのを見たよ
きちんとした学校や大学であれば勉強量もあまりにもヘビー過ぎるから

面接の達人で、会社のレベルと応募者のレベルは等しいってあったな。

ポンコツな応募者しか来ないのは、人事担当者がポンコツだから。

なら社員を教育しろよ

>>128
一度入ってしまえばと言うのとは違うね
海外もいい加減な事があるけど、その上を行くのは日本企業って時もある
仕方ないから入って色々とやっていたりする事もあるけど

旅行代理店なら自前の語学力判断基準を持っていてしかるべきです。

上位20校とそれ以外じゃ、話にならないらしいし、

自分はいつも日本人と外国人の面接官がいた
でもそもそも休日もサービス業だから土日はないだろうし
お給料も安そうだから受ける人のレベルは決まっていると思う

人事がどれだけ無能なのかが分かるエピソードだな。
”帰国子女”とか”留学経験者”という言葉にいとも簡単にだまされる。
要は人物なんか見てない。

日本は「オーマイガー！」と絶叫してるCMやってるくらいだからね
「オーマイグッドネス」だろ

祝日と合わせて３連休もなさそうだしね
こればかりは仕方ないんじゃないかな？
そう言うレベルの人たちが集まるんだよ
よほど興味がなければ、他の企業を探すんだろう

百均ﾜﾛﾀ

英語が出来るって、英語はしゃべり方一つでもその人の
出身階層がわかるし、昔から、英語が喋れるのを採用したら
スラング丸出しで、相手先の外人を怒らせた。っていうのは
何十年も前からある話だし。

某外資金融機関は、英語がしゃべられるというだけで海外の
帰国子女を雇ったら、金融の知識ゼロで全く戦力にならずに
すぐに解雇したという話がある。

上品な英語とくだけた英語の違いがわからないからな
アメリカ英語とイギリス英語は分かっても
南部アメリカ英語や東部アメリカ英語とかはわからない
日本人は日本人英語でいいとわりきったほうがいいんじゃないか

内部進学で夏休みに語学留学とかだったらポンコツと考えてまず間違いない

嘘ばっか

海外組を妬むか知らんが
終わってんな

英語喋れる人に、仕事の知識を与えるか
仕事の知識ある人に、英語を勉強させるか

どっちがいいのかなぁ

採用する側もポンコツだろ

＞『fuck’in〜』 とか表現を多用するんです。

作り話丸出しだろ

＞＞●プライドの高さだけはメジャーリーガーなみ

おまえらのことじゃんｗｗｗ

>>144
あまり変わらないと思うよ
素質じゃないかな？
勉強しない人はどこにいっても勉強しないし、
威張り散らす人は何でも威張り散らして
効率も悪い

ただ海外に行くのって性格の不向きはあるように思う
役所仕事みたいなのであれば国内向きだし
自分で考えて柔軟に動く人は外国向き

前者だとルールにこだわりすぎて、海外では通用せずに
単に疲れて帰って来やすいけど、後者だと自由自在に
臨機応変に動けて良いみたい

>>140
いつまでそんな昔話を語ってんの
いまは英語のできる人の人材プールは昔と全然違う

素質もあるけど、適材適所だよね
同じように海外に行った人でも全然体験が違ったりするものなんだなと思う
向き不向きはあるんじゃないかと思うよ

目的持って行きたくて行く人は優秀だと思いますし実際そうでしょう。
俺なんか行く気もカネも無かったのに何故か行くハメになって大変な数年間
を過ごしてやっと帰国。
未だに留学してた話しだけが一人歩き．．．地方なんかそんなものよ。

英語だけできるやつならアメリカ人なら当たり前
語学力より能力が問題って話だろ
英語出来るだけなら適当に外国人雇ったほうがいいんだから

国際教養大卒も使いにくってさ！

企業からは「使いにくい」の声も……。“エリート養成校”国際教養大学の問題点

別に最初は留学してなくてもポンコツだろ
そこから成長していくんだよ
新卒にどんな人材を求めてんだよ

ぶっちゃけ、海外に学部レベルで行く人は
日本の大学に行けなかったか、家が裕福だけど
家族との関係が良くなかった人が多い。

一方でハーバードの学部生が日本人は一桁で中国人は・・・
とかテレビで何も知らない評論家が偉そうに言うけど
アメリカの学歴は修士をどこで取ったか。

アメリカの大学、学士レベルは旧制高校くらいに思った方がいい
アメリカの大学はアイビー・リーグレベルだと授業料も高いし、
そんなに優秀だったら日本で医学部にでも行ったほうが
投資としては確実

東大慶応卒業したヤツでもポンコツは一定数いる
こんなもんいちいち記事にしてどうすんだ

オーストラリアに２年留学してIT？の勉強してたっていう中途採用したけど、
１ヶ月で辞めたよ「ついていく自信がない」とかいって。
留学してたのに英文メール一つ書けなくて「これってどう書くんですか？」て聞いて来た時はさすがにびびった。
こちとら帰国子女どころか留学経験もないですけど、、、

単なる留学経験だけならなんの役にもたたないよね・・
英語なんてその気になれば身につくし。
商社マンだってずっと国内暮らしで入社して出張いかされて鍛えられて駐在させられて
いつのまにかニュートラル英語で商談してるんだもんね。

設計など専門性が高いと

Technical Term＋中学英語でことたりるｗ

人事担当者が見極める目を持ってないと言う話?

日本はダメな奴と超優秀が留学するよね
ちなみにダメな奴が通っていた
カリフォルニアの某大学は
授業で掛け算やってたｗｗｗ

これでハク付けて帰ってくるんだから　笑っちゃうよ

>>157
そのアメリカご自慢の院も普通に東大で勉強してた奴なら
学位取ってくるしな。
学部から行くのはカネ持ちの道楽としか

日本企業の経営者ってバカだから
能力はかれないんだろ

外資系いけばいいんだよ

>>161
そうそう。「留学経験者はポンコツばかり」じゃなくって
正解は「ウチの人事が採用したポンコツがたまたま留学経験者でした」って話。
優秀かと留学経験者は他の会社にいるのさ

いまは英語も中身も揃った学生なんて本当に沢山いるのに、
そういうのに来てもらえない会社なんだろ

>>162
安倍ちゃんの逝っていたUniversity of Second Citizen , University of Spoiled Children のことかww

.
「ポンコツ」って、「古びて」使い物にならない、って意味だと思うのだが。
この文脈なら「見かけ倒し」「期待はずれ」とか、かなぁ。

取材先も、記事を書いた記者も、恥ずかしい。

なーに俺らよりは役に立つさ

>>75
あのさ、ある程度の傾向や相関ってもんはあるだろ？
個別具体的な事例のみに絞ってんなら別だが。

MBAの失敗をまだ理解してないのかな
英語ができるは仕事ができるではないし
ただ英語ができると外人には優遇されるのは事実
これがまた英語ができるだけの人間の悲劇のはじまりなんだけどなｗ

>>100

日本の経営者にとってグローバル人材とは自分たちにとって都合のいい人物だから
極めて日本的な要素がない人じゃないと無理ってことだと思う　だったら最初から英語がめちゃくちゃうまい日本の大学出た
日本人を採用すべきなのにね

グローバリズムと言う病
世界は欧米のエリートをトップとした多国籍企業に操られている。
彼らが世界中どこででも、自国にいるように金を稼げるように国の文化を破壊し、都合良く作り変えようとしている。

知り合いの欧米大卒が軒並み高収入なんですが

無名大学ですら
20代で1000万ばっか

>>171
最近は出来る奴は英語も出来るって感じなんだけどな。
ひと昔前とは随分趣きが違う。

旅行代理店ってあのソーカのJTB?

>>1

留学してりゃ皆優秀と言う認識が間違いなだけだろｗｗ

留学経験有りって言いながら、旅行会社に来るやつなんて、どの道基本的に平均以下の
底辺レベルだろ。
不満を言う採用担当者が己の会社のレベルをはっきり把握してないだけの話。

よく言うよね

世界で年間4万ドル出せば、いくらでも良い人材が居るって。

日本人に年収400万円出しても、クソしかいない。

戦後教育を批判しよう
戦後教育をぶち壊そう

留学経験のある奴は
使いづらいの間違いでは？

日本の村社会に馴染まない

>>100
自己主張する奴は日本の会社にいらない
サービス残業しないから

>>119
だよな。
しかし、SPA!も出版前に推敲せんのかね？Fuck'inじゃなくて
Fuckin'だろ。ingのgを省略するからinの後にアポストロフィーだよ。
その程度の記者が留学語ってんじゃねーって話。

>>67
900の俺も全く話せない
TOEFLもスピーキングで話すネタがなくて頭が空っぽになるから、単なるコミュ障かもしれんが

>>175
その英語はどこで身につけたの？

>>181
でも、サービス残業は違法だよ

違法が良いってことならOKだけど。

勉強したくない奴が留学する現実

嘆いてるお前らはどんだけ優秀なんだよｗ

TOEICのスコアといっても暗記能力テストだから思考力の有無は問われないのだが
現実には外人並に自分の意見をもって発言しないと会話が成り立たないってことだな。

留学中に留学者の癖に外国語話せない奴をみてると
日本人だけでくっついて観光旅行と変わらないとかアジア人だけでくっついて
アジア思考のアジア英語に染まっているかのどっちかだ。
そのうえ新聞を読んだりテレビニュースを見てディベートに参加しようという努力もしないので
絶対浮気のばれない海外で行きずりの彼女彼氏の思い出りしかやらない残念な方を多数みてしまった

またかよ？ｗ ポンコツなのは人材採用担当なのにｗ
自分で採用しておいて 何言ってんだこいつｗ

そんな人事様ならhttps://www.ets.orgにご連絡を取られ、TOEFLの試験を御社内で実施されてはいかがでしょう。スピーチとライティングのみで。数人集めれば会場にできたはず。

その際、日本の観光業の資格を取得していることを条件に。この資格は英語関係なくて、午前午後一日で終わります。

翻訳通訳ガイド、共通の悩みは、英語は必須で、それ以外の部分に欠けていると困る事ではないでしょうか？

以上、ポンコツの怒りが続きます。

やっぱ解雇規制の緩和は必要だな

使えんオジサンが会社の足を引っ張ってる

アメリカ留学しても日本人同士で群れているやつもいるしｗ

だいたいエントリーシートで日常会話レベルがビジネス会話レベルより下に
なっている時点で押して知るべしだな

社会情勢の見解を英語で質問したりしろよ。
受け答えできない＝無能として落としてしまえ

×押して知るべし
〇推して知るべし

ものすごく悪意のあるタイトルだな。

バックパックでふらついてマリファナ決めてきたような連中もいれば、TOEFLがっつり取ってMBA持って
帰ってきた人間もいるのに、全部まとめて「留学経験者はポンコツばかり」とか言ってる。

遊びに行くだけで充分ですよね。
http://koitre.blog.fc2.com

おいおい、お前ら朝チャンの石井アナウンサーそんなに叩くなよ
正直ウザいけど一生懸命やってるだろ

井上アナも明らかにウザがってて
夏目三久や斉藤先生からも呆れられてて
テニスのことばっかりに尺使いすぎてて
今ある情報を正確に判り易く伝えるという
アナウンサーとしての最も重要な仕事よりも
自分の意見だけを発言してＣＭに入ってしまったり
コイツ何様？勘違いもいい加減にしろクソタコと思われつつも
一生懸命やってるだろ！
何度も言うけど正直ウザいけど

海外大学に幻想持ちすぎ。

英語だけ話せても何の役にも立たないしなｗ

>>200
基本、馬鹿な外人ばかり

>>1
そんなの今更言わなくても、
バブル時代から言われてて、とっくの昔に大多数の企業は懲りて学んでる。
だから、今の学生も海外留学しないだろ就職に不利になるから。

日本人同士で固まるって言ってるけどどこの人も同じだよ
とくに人種が違う国にいくときはね
アメリカに留学したときも中国人は中国人で韓国人は韓国人で固まってたし、日本国内だって中国人は中国人で白人は白人で固まってるだろ
この採用担当者はバカだね

>>204
自問自答で、インド人はそんなことない
白人にかかんに挑んで質問攻めして答えもらってJavaの開発なんか彼らの産物だ


？


まあ日本人はこれでも、どうやっても
人件費でインド人にたいして不利
課長や部長がインド人
日本人や中国人が手下
みんな同じ給与
なんかが最大の国際企業P&Gの前例

>>203
意外に聞こえるだろうが、実はいまの学生の留学率はバブル〜90年代より高いんだぜ

作り話ならもう少しリアルな記事を書け！

固まる人と、合わずに固まらない人もいる

うまいカレーのつクリかた

元々日本人が多い地区とかあるみたいだしね
そういうところでは合う日本人も多いだろうけど
いたところで合わなければそれまでだったりもするもんだけど
全くいないってところもあるしね

だけど言われてみれば韓国人は結構固まってた気がする。元から固まるんだろう
日本でもそうだし

住めば都、バカでも現地語ぐらい覚えるさ。

>>172
日本の経営者って、実力者が欲しいんじゃないんだよ。自分達が食われる立場になるから
だから、あくまで使い捨てで会社にとって都合のいい人材が欲しいだけなのさ
景気がとか、世界がとか、会社の将来がとか、従業員を食わせるとか、あまり関係ないんだ
ただ皆が揃って同じ方向を見てるかどうかが重要なんだよ

>>212
人によりけりな気がする
結構自分の裁量で自由にさせてくれるところもあれば、
変なところで細かくってそういう人もいると思うんだけど
合う合わないじゃないかな？
反対に自分が良いところだと思っても、全く合わないって辞めて行く人もいたしね

華僑にシンガに、俺に渡航をすすめてくれる人が沢山いるけど
日本のかまってちゃんが多すぎて無理だよ、せいぜい硫黄島でカレーつくって
チンポおったてて、CANDY空軍の世話だな



？


んでトリップってなんだ


？

>>212
だけど自分で考えてとなるとこれもまた難しい事もあるから
面倒臭い上司でも指示を与えてくれた方が助かる事も多々あるんだけどね

外資で初めてわからないところを聞いたら
「そんなのは自分で考えてよ」って言われてそういうものなのかと思ったからね
自由だけど自己責任ね

留学とか一言で片づける馬鹿は採用担当しないほうがいい
TOEICで留学できるとすれば語学留学
TOEFLスコアがないとどこにも入れない
どこの大学で何を学んだかちゃんと卒業してるか
詳しい情報があればポンコツなんてそもそも雇わない

和からないなら自分で決めろ




ああ、ぼろぼろの一張羅のスーツ

自由なんだけど、かと言って理解力は必要だし周りとの調整も必要
本当に何も出来ない人がいて、データがgdgdになってて
クビになった人もいたしね

5年間英国にいてまったく英語が喋れない底無しもいる

>>215
形式でなんとかなる作業であれば、指示と受けでいいんじゃね？
だけど創造性の必要な物なら、担当に独創力が無いと仕事にならないよな

おかげで機密は守れたらしい
ダミーだこりゃ

日本の企業は言われた事をしていたら時間になっているって感じ
外資は結構最初はフルに頭を使う。その代り楽しいけど
どっちもそう良くも悪くもない

グロ注意

だいたい、一張羅のスーツでも決まるなんて自分でもおもうことなんて
そうそうねえだろ

>>206
それは「当該年齢全人口」に対する留学経験者の割合だろ。
当時より少子化でも大学進学率が増した現在、
「大学生」の留学率ならば90年代の方が高いはず。

確かに留学生とかちょっと勘違い系多いと思うのね
大体ずっと長年海外に住んでいたらどちらかと言うと地味
プロテスタントの影響が強いから
留学生とか派手でしょう、みんな

職場でも毎日何故かアルマーニ着て来ている人がいたけど
あんまりお仕事が出来なくってクビになってた

>>188
日本人だけでつるんでる奴はほんと多いね
大学の仲良しグループかよ？みたいな感じでいつも一緒
アジア系とつるんで現地語で会話しているほうがまだマシなレベルｗ

現地で新聞ニュースを見ないというのは、ほとんどがそんな感じだね
日本でもまともに見てこなかったことは容易に想像できる

会話に習熟しさえすれば社会で通用するとでも思ってるのかもしれないけど
海外で学ぶことに対する動機そのものが貧弱なんだろうね

あと、現地で彼氏を作る女が多すぎｗ
ほんと、何しに行ってんのかと思うわｗ

気の合う人同士ならつるむと思うけどね
それだけ日本人が多い地区もあるって事なんだよね
特に大都会とか

大都会なんて世界のほんの一部だよ
大都会は色々と特殊
世界の多くはド田舎

留学生は大都会に行くよね
すごく楽しいだろうから。色々とあって勉強どころじゃないんだろうと思う

ド田舎は何もする事がないから勉強しか娯楽がない

留学時、周りに日本人がいなくて、日本人とは全くつるまなかったな。アジア系とも殆ど全く。
新卒入社したところは、周りがポンコツすぎて全ての新規プロジェクトが俺に回って来たな。
その後、他の人が偉そうに自分がやったかのように本に書いているのを見ていると笑ってしまうw

海外で仕事なんてしたくないですから

俺も英語しかできない留学経験者だけどね、ポンコツばかりなのは仕方が無いと思うよ。
住んでた場所が日本以外だったと言うだけで、あとは何も変わらないんだから。
日本に住む日本人にもポンコツはたくさんいるだろ？留学帰りにだってポンコツはたくさんいるわさ。
ちょっと英語ができて外国にかぶれてる日本語を話す日本人。ただそれだけだよ。

海外生活が長かったせいか、俺は日本かぶれだなw まぁ、外人とつるんだりもするから
端から見たら外国かぶれかもしれんがw

久保田利伸さん、さいきんでは宇多田ヒカルくん
むかしは吉田栄作
硬いところでは、リチャード・クーさん

ないといっても人種差別があって、いったとたんに破門されて破壊されてゴミにされる

ポンコツでもいいんぢゃない？

>>235
歌はなかなかね
普通であれば人それぞれって感じ
相性もあるしね
田舎はいいよ。ノンビリとしているし、マジメな人が多いからね

>>237
なかば海外企業でアメリカンフットボールして
下敷きにされてガタがきて、まだ治ってません

ド田舎の愉しみって景観は慣れちゃうから、
勉強と、モールと、お喋りと、スポーツくらいだよね
あと食べる事ｗ

>>1 典型的な分断工作だな

>>1
割れ鍋に綴じ蓋。お似合い。
初めから完成された人間はいない。

グローバル人材っていうのは三島由紀夫や川端康成みたいなのを
いうのであって、英会話がペラペラだとかいうなら
外人好きな中卒売春婦にエクセル覚えさせればＯＫとだということになる。
戦前の日本の教育のほうがずっと国際人を育てていた。
新渡戸稲造や鈴木大拙の英語の文章力はそこらの白人以上だ。
別に英語の専門家でもないのに。

ポンコツにしか来てもらえないことを反省しろよ。

むかし山下達郎さんが、ビルボードに営業してて
海外いって空港で搭乗手続きして、あっちついてスーツケースが来てなくて
さがしてもらって戻ってきたけど


ジーパンだけ盗まれてた


スーツが無事だったそうだ
俺もカモな

誰でも最初はポンコツ初心者なんじゃね？

こういう人たちの高い給料に消えていくから海外旅行は自分で手配してくことにしている。

留学してアメリカで働かない奴はポンコツなのは当たり前
有能な奴なら現地でバリバリやってんだろ

一見マトモな事を言ってそうだが、
常に完成品ばかりを集めるだけの
社員育成も統率も出来ない、技術も無い企業

なら通訳引っ張ってこいやポンコツ企業

>>245
日本企業に育てる気もなければ能力もないだろ。
○スの高望みみたいなもんだよ。

もうこれ単なるオッサンのコンプレックスですやん
いい歳してみっともない

もしかしたらそれがグローバルなんじゃないですかね
海外の会社員は皆真面目で口答えもせず必ず優秀だとでも思ってんのかね
グローバルな人材じゃなくて
日本的に従順で英語も喋れて外国文化にも臆さない人材が欲しいと
ちゃんと言えよ

>>250
氷河期とか派遣社員や契約社員で育てたけど使い物にならなかったじゃん

使えない奴が使える奴を育てられるわけがない

関係無いはなしだけど
アメリカの修理屋さんの番組を親父と見てた

とんでもない依頼がきた
なんとアメリカ南北戦争時代の大砲の修繕
持ってたのはジサマかなんかだった
せがれが持ってきてなんとかしてクリっていう

これまでどしてたの？って大砲は火薬もないので
そのままで蜂の巣の巣窟になってて、ずっと蜂蜜作ってたそうだ

持ってこられたときはバラバラ
で、アメリカ各地から専門家でわーわーいってうんちくがわかって
しかし一番の問題が車輪なんだよ、こいつ錆びて動かないうえに
台車とかのフレームにガスたまってそうで、溶接まちがえると死ぬ
命知らずの餓鬼が果敢に溶接して死ななかった怪我もなかったが
ほんとクレイジーだな

ながくなったが、修繕おわってじゃあ試射しようってんで
ゴルフ嬢借り切って連射してたわ、みんなで


俺モカ？

>>252
大学で今やっている交換留学などで作られる「グローバル人材」っていうのは
確かにそんな程度かもしれないね
大学側は、イメージアップや補助金ゲットを狙って、海外の提携先を増やしてるけど
語学教育や交換留学が専門教育とリンクしてない所も多いし、そんな状況では無理だね

ガチのグローバル人材は、そもそも自分で勝手に海外に行くんだろうけど、
国内で普通に大学に通って勉強していても、外国語の情報ソースを扱ったり
そこからいろいろ吸収しながら、海外でも通用するような教養と思考力を身につけている

自分らで教育するのは面倒くさいから嫌だ
ってことだろ？

一口に留学って言っても、遊びに行ったのとほとんど変わらないケースも多いからな。
ただのホームステイみたいな。
きちんと高度なことを学んで帰ってくるやつがどれだけいることか。

公務員か大企業の正社員以外はポンコツだろ

語学は所詮言葉、日本語しゃべれても使えないヤツは英語しゃべれても使えない。
仕事に必要なスキルと語学は別物だから。留学＝優秀と思ってるこの担当者が
頭が悪いんだな。その程度の会社だって事だ。

本場の語学に触れられる以外留学のアドバンテージなんてないんだよ。そもそも。
日本語、日本の教育機関は単独でノーベル賞を取れる程度には成熟している。

そんな日本から海外留学なんてする奴はほとんどハズレに決まってる。
インドや東南アジアといった途上国から高い志を持って海外に出る連中とは
根本的に違う。
英語能力ほしいならフィリピンとかから日本に留学に来てそこそこ日本語が喋れる
フィリピン人を取ったほうがずっと当たりの可能性が高いよ。

南北戦争時代、日本では幕末から明治政府

この時代いまも海自に残るフランセーズ製造のドックは、幕府などからいたくされて
石川島播磨など連盟で管理していた
これを突然すべてを政府が買い上げることになり、IHIは追い出された

IHI創業者は漂流して、上海にいった
ら、あっちにはイギリスの送電線網があって、こいつは使える！ってもってかえった
今にもいたる、タービンもやってるのか？





俺モカ？でもターボちゃんと使えてるか？

グローバル人材って言葉が恥ずかしいような

>>1
海外留学で学ぶのは日常会話であってビジネス会話じゃねぇ、学ばせるのは職場なんだから職場が短期で行かせて来い
後日常会話は流行語一つで幾らでも変わるから学ばせるならそいつの性能自体は間違ってねぇ（日本人学校除く）

>>261 フィリピン人を採用してその場がしのげればいいという発想では
将来的に問題が発生してくると思うな・・中国みたいに。

フィリピン人が英語出来ると思ってるとかw どんだけ英語ができないんだよw

>>265
海外渡航斡旋して金だけ盗むのがフィリピン
ケツの毛まではぐのが中国
ネタにして票にするのが日本人

>>1
これって単に採用担当者が無能ってだけじゃんｗ

>>266
少なくともそこらに居る自称帰国子女日本人よりはマシだよ。

そりゃ英米から引っ張ってくるのが一番だろうがそういうのは
日本に留学来ないし当然日本語も喋れない。
どんだけ英語うまくても日本人社員とコミュニケーション取れなきゃ
どうにもならんだろ。

白人様「忙しいワシらは、辺境アジアの言語を学んでる時間など無い。お前ら劣等民族は、黙ってワシらの言語を学びたまえ」。

>>1
補助金バラ撒きのネタとして、文科省が最近やたらに使ってるね

大学側も金が欲しければ、文科省が言うとおりの道具と箱物を揃える訳だけど
それを使ったところで、学生は思ったように育ってくれないというｗｗ

職業差別したいわけじゃないが、旅行代理店なんて所詮、２流人材しか就職しない業界だろ。
例えばマッキンゼーとグーグルと近畿日本ツーリストを比較する人材なんて想像つかない。
本当に一流の留学経験者なら、そもそも旅行代理店なんて就職しようと思うのは超レアケース。

それに事例に出てくる話はいずれも、留学経験とか無関係に「職場にいる困った新入りさん」のエピソードだろ。

日本のパワハラブラック大学で鍛えるほうが
精神的な圧迫感に耐性がつくからだな

>>272
ハシにも棒にもかからないお前に言われてもなぁｗ

>>273
俺は通信部隊もどきだからこんなのだが
他の連中なんて、ビルの５階や６階のたかさの波こえて練習船でアメリカいくからな・・・

灯台が駄目なら、マストがみえるううう


ご、ごかいだ？

ファッキンって聞こえたならよかったじゃん
ポッキンっていうどこかの人もいるしな

【日米】ケネディ大使「東大生よ、積極的に海外留学を」対話集会©2ch.net
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1421921613/-100

読者層のさえない中年男に合わせて、
学歴、英語、女コンプレックスを刺激する記事を連発するSPA
それに踊らされちゃうんだね、みんな

>>256
その通りだ。時代は変わった。

インターネットが発達したから
現地にいなくても色々と吸収できるんだよ。
その気になればテロリストと交渉だってできるぞ。

Eメールで世界中から情報が瞬時に来る時代。
自分で勝手にやる人間が伸びる時代がきた。

プライドは高いね。
アメリカ帰りのパートさん居るけど、ミスしても絶対謝らない。

>>278
留学してもまじめに勉強している人間少ないからね

アメ空軍の情婦がストリッパー
棺桶で死ぬと、女はCIAと寝る

空自は、いまはそれは無い
けどある

朝日はもっと酷い乱交

こんな記事臭いだけ

>>1
そのポンコツを選んだ、自称目利きは誰よ？

留学していたことだけが取り柄だからな
留学して何していたとかがないやつ大杉

例えばMBAのトップ校出たような人
本当にポンコツな可能性はかなり低いだろう
いろんなカルチャーの奴らと何かを成し遂げる経験を積んでいるはず

大事なのは海外の奴らと成してきたことの側面なんだから
英語しか指標を持たないで失敗したとか言ってる採用側が無能ってだけだろ

留学とか海外調達して、きたーーってF15

本体よりも、説明書の本のほうが重かった多かった

なんのはなし

ポンコツなのは上司の方なんじゃないのか？
身近に留学生がいないからわからん

>>285
豊田章男クンですね。　わかります。

TOYOTA IS SAFE.

こんな英語レベルでもMBAホルダー。

>>6
holy だろ。。。

留学する人はたいてい2年が終わってから休学して就活が始まる前に一年くらいいってるよね
知り合いの一橋生が何人かこれで行ってたけど、まあ旅行会社なんて受けないだろうなw

メジャーリーガーなみのプライドの高さなんで留学するんじゃね？
DQNネームに次ぐリトマス試験紙なんだよ

メジャーはストライクゾーンが日本より広いからな・・

>>253
将来が見えなけりゃ何も覚えようとするわけないじゃん。余剰になれば放り出すこと確定なのに必死になれると思うほうがおかしい。

>>293
勉強は人の為じゃなくて自分のためにやるものだよ。
会社が育てないからとか的はずれの文句言っても仕方のないこと。

まあ、わかるような。

国内で専門分野をやりこんで、さらにそれを超一流にするために留学してきた、みたいな人は本物だが、
目的も意味もなく留学してみたとか、観光旅行なみの短期留学ｗじゃあダメだからな。

ポン☆コツ

旅行会社の中国旅行も行ったことあるけどもうちょっとまともな食事を出せないの？
個人でいったら美味い店たくさんあるのに・・いくら日本語のできる現地ガイド雇っても
現地ガイドは現地の事は分るが日本人のことは分からない。あと料金の制約？
企業とかだと空港までお迎え付きでうまい店とかにもつれて行ってもらえるのだろうなー
すごく高くつくのだろうけど。

履歴書にポンコツって書いておいて
面接官に何ですかこれは？って言われたら
留学経験ありってことですｗってウケをとればいい

留学したことはないけど英語は毎日仕事でつかうんだ。
でも未だにTOEICで900超えない。
あれどうすれば点数取れるの？

哭きの竜

>>269
アメリカ滞在経験のないフィリピン人の英語なんてたかが知れてるぞw 何でもそうだが
出来ない奴が、相手のレベルが分かるわけも無いがw

つまり、採用担当は無能揃いということですか。
散々学生を馬鹿にしておいて
なんと情けないことか。

恥を知ってください！

MBAとかPh.Dとってこない留学に意味は無いよね

ポンコツしか来ないのは、この人事の会社がポンコツだからだろ

採用する側が能力が低いものだからやっかみ半分だろうね。
41歳ｗ　氷河期世代ですかねえｗｗｗ
留学はまあ譲るとしても、帰国子女を叩く採用担当者もいるんだなこれがｗｗｗ
自分より能力の高いものを貶すのは日本のお家芸だしなｗｗｗ

>>293
契約以外の仕事はやりたくないなんて平気で言ってるような奴に将来なんてあるわけない
少しでも多くの仕事を経験させてくださいと向こうから頭を下げてくるくらいじゃないと
せっかく免許持ってんのに営業嫌だとかな、結果出せば社員になれるかもしれんのに

>>242
>戦前の日本の教育のほうがずっと国際人を育てていた。
詳しくお願いします。

今日本は人を育てと言うことを辞めてしまっているから良くないね。

こういう採用担当者に限ってTOEIC730ギリギリで、英語の運用能力も大したことないｗ
こういう人は大抵TOEICの点数じゃなくて、話せてなんぼじゃとかほざく。
外資の古株あたりに多い人種なｗ　　こいつらホント大したことないよ。
結局帰国子女に泣きつく事になる。

そもそもTOEICにfuckin'なんて表現は出ないからな

部長の名刺もった派遣の女の子


ヤクザの名刺もって馬鹿する芸能人


まあ、どっちもコネでしょう

なんか、あれだな

このスレの書き込みは
圧倒的に採用担当者への批難が多いな
この担当の言ってることは概ねその通りなんだが

たぶん、就活の面接でボロクソに言われて
トラウマになってるやつらが多いんだな

採用担当者がガラパゴスだよｗ　グローバル企業？　パナとかか？ｗｗｗ
ガラパゴス採用担当のくせにグローバリストって何のギャグよｗ

変な記事だなあ
何かに秀でる人は、他の何かを犠牲にしてそれを獲得したわけよ
だから語学に秀でた人を採るなら、他のところには目をつぶらなきゃ
英語が堪能で仕事も超絶にできる日本人なんておらんよ

>>311
ph.Dとってもトヨタの試験車で豆腐はこぶだけ

うんこぶりぶり

SPAだから架空取材だよ。

週刊実話よりひどい。

社会的底辺の読者のための願望作文

留学経験者に限らないんじゃないかな。
今の学生って「がんばる」という考えがない。
というか、好きなものだけがんばる。
それから、頭がものすごく短絡的。
なにかをするときに表面的なことしか見えない。
物をそこに置いて、といったりすると
他のものが置いてあってもその上にどさっと載せたり。
どう教えればいいかわからなくなる。

まあな、＞1

そもそも英語が喋れない、留学経験のない、採用担当者が、まともな
判断能力など持っているはずもなく。

>>315
?
!

・・・・・

2チャンネラーみたいなもんか

>>318
歩いて話すPCだと思えばいい。
すべて筋道立ててやらないと動けないし判断も出来ないが型にはめれば能力を発揮できる。
型にはめるまでは大変だがそれまでは我慢する

中でも適当にできるやつは、適当にコネ持ってるだろうし、
コネ持ってる奴は日本企業に頼らなくても適当に仕事できる
日本でも似たようなもんだろ？

そもそも専攻の分野そのままの職にありつける人は、
日本人その他問わず、あまり見かけないんだが。

>>318
それは他のものが置いてある所に置けと命令したお前が悪いだろ

ポンコツ帰国子女

>>326
分かりやすい例を言っただけだよ。物が置いてあったら
ちょっとよけて置けばいいと思うのは俺だけ?
まあ、よけて置くスペースがあれば、だけど。

つか、その反応がもうものすごいバカに感じるんだけど。
ものごとがまるで見えてない。どこまで教えればいいかと
気が遠くなるよw　一を聞いて十を知れとは言わないが、
一を聞いてせめて一は理解して欲しい。0.1どころか
マイナスのときだってある。

>>328
そっちの加害行為といいわけの盛りすぎで
聞かされるほうが病気になってるのに良いわけばかり
もう皇室の維持は無理ですね、俺は

出来がいい奴は帰ってこないからさ

英語が喋れるだけ、、

アメリカの貧困層でもできるわ

昔の女を拉致してるのは、ドイツ人から聴いています
かといってマターMUTTERってなんですかね・・・

>>318
それは貴様の言い方が悪い。
これからグローバル化していくと、どんどんそんな事が通じない人間が増えてくるぞ。
いちいち外人が空気なんか読んでくれないだろ？
むしろまだその程度の人材得られて運が良かったと思うしかない。

そもそも、グローバル人材採用とか、何よ？

勉強にかこつけて、自分探しに行った結果だから

ポンコツ程度の連中にしか応募してもらえない会社ってことでもあるんだがな

目的意識があって留学するような奴で、それなりに優秀なら自然とツテで就職してるってのw

そんなやつらを採用した自らの不明を恥じろよ
てかこんなただのフィクション煽り記事がニュースもしくは報道なのか？

単に日本の会社がブラックなだけのこと。
うちは試行錯誤の末、高卒が一番ということになった。
少し前まで「グローバル化が」とか言ってた社長が、
今じゃ「じっくり(従順な)人材育成」とか言ってる。
こんなもんだよ。

さすが、消しゴムはキツイなあ

語学留学で、何ヶ月か外国の提携校で遊んでただけのくせに
語学力を活かして旅行代理店で働きたいですとか言う奴は、
高確率で馬鹿

外国語は一に丁寧すぎる喋り方から学ぶべきでスラングは必要ない。
微妙なニュアンスがわからないから絶対に失敗する

>>337
>>338
２０年も妨害して子供をロクに作らせず、香港人の在日が大きくなったら採用するだけの
簡単な詐欺ですね、採用しないと自衛隊が総攻撃しますからな

留学しただけじゃ意味ないだろ
海外大学の学位持ってるぐらいじゃないと

先輩は、いまは勉強する時期だとおっしゃってて
やってみたけど、見つけたのは

うーん、書いていいことでは無いように思います

英語ができる≠仕事ができる
これがわからない奴の多いこと

頭が知識を吸収する時期に、英語を勉強するのか、他の勉強を
するのか、なかなか難しい問題だ。

給料少ないからじゃいの？

俺なんかアメリカの大学院出たのに年収200万だぞ

いつもは汎用で運用して
あるとき、推進力をその向きに変化させる


のっぽさんとゴン太くん

語学とか、本来の技能に付加するオプションの能力だからな・・
単に「○○語が出来ます」ではせいぜい派遣社員止まり。

箱根に行くと、バスの運ちゃんが外国人観光客と英語でやりとりしてる。
バスを運転する本来の技能＋英語で勝負してるわけだな。
英語しかできない人は、この箱根の運ちゃんほどの仕事は出来ないのだ。

大学は4年で社会人は40年
最初の4年しか成長できないやつはまあその程度だよ。パワプロのサクセスモード的な

>>4
じゃあ学校ってなんなんだろうな

旅行代理店に入りたがる、グローバル人材という時点でなあ。。。

そんなに優秀なヤツが行くとは思えない。

政策投資銀行ゴールドマンサックス

なんども書いているけど、創業者はちいさな事務所だった
３代目かなんか忘れたが、あたらしく社長になったのが床掃除してたおっさんか爺さんだった
大統領までたらし込んで、ワーワーやって確かフォード株で山を当てた
かれらは金を人材育成などに投資、もっとも床掃除からやってた爺さんのコンプレックスもあったのかな
その面接は、いまでは世界でもっとも酷い拷問と言われている

おまえらＳＰＡの記事にマジレスかよ・・・

TOEIC990点で期待された中途採用者は、お客からのクレーム電話を聞き流してクビになった
いますぐ来いと怒鳴られてたのに「そのうち行こうかなと思ってた」と主張したのは耳疑ったわｗ
（トラブルの連絡から一週間経っても誰も来ないとお客が怒鳴りこんできて発覚ｗｗ）

俺がマダUCLAにいるといってるんだろ？

客に日本語さえ喋らせてくれれば俺が完璧な対応してやるのに

日本人だからって、誰でもおいそれと契約書は作れないだろ。
デーモン小暮はぺらぺらだけど、（当時の）中学生の英語だと言っていた。
映画を見た感想を熱く英語で語れるか？
トレイはどこですか？

あなたのおっしゃる英語って、どの英語のことかしら。

>>350
英語はあくまで手段だからなー
海外の顧客を相手にするなら相応の営業スキルもないと意味が無い

だれかすでに言ってるけど　globish
englishでも契約書ってより仕様書、手順書などの用法だな、俺のは

＜取材・文／日刊SPA！取材班＞って誰だよ？
よっぽど英語が下手くそなんだな。
嫉妬に狂って皆の前で火病起こすとか在チョンかよｗ
つーか英語出来ませんって全国にアピっちゃってんじゃんコイツ。
だから名前伏せてんのなｗ
ダセーよ、ダサすぎるよ＜取材・文／日刊SPA！取材班＞

甘えているのは企業だな　必要な人材を育てられないのが悪い

日本人はリーディング＞＞＞＞ヒアリング＞スピーキングの順でしか英語が出来ない。
なぜなら日常で発する機会が全くないから。
外人にとっちゃ日本語は単語だけ覚えれば話せる代わりに、リーディングは難しい。

自分が抜かれるのが怖いのかな？
留学でもレベルによって違うだろうに

語学留学、短期留学、４年制、大学院
４年制でもそのあとインターンやったかどうかでも変わってくる

>>364
リスニングのことをヒアリングとか言ってる馬鹿が
日本人の英語を上から目線で語るなよｗ

>>1
アタマが悪過ぎるんですよ　留学だろうが何だろうが関係ない
新卒じゃない限り選考の歩留りは悪いのが当然
まともな人材ならとっくに他の会社が雇ってるわｗ

そんなんだからポンコツ呼ばわりされるんだよｗ

英語がどうのではなく、
即用可能な人材を育成
できない教育システムを
なんとかせんと、
グローバルがどうのて
言えんでそ？

語学留学だけで帰って
くるだけなら、駅前
留学でもさほど変わらん。

課題の取り組み方や、
サジェスト、アピール
する手法など全く違う。

そのうちに話法や専門
的な用語や知識、スキル
が身につく。

そうでなければ、グローバル企業からオファーもらえる
わけがない。

まぁ日本企業に就職したいなら海外留学なんかしないほうが正解

>>366
もっともな意見だけど
そういうのが日本人脳なんじゃないかな

英語なんて意味が通じれば言い訳で
日本人は文法や単語が適当だと過敏に反応しすぎ
だから外国行っても恥ずかしがって英語うまく話せない

グローバル人材って獲得競争もグローバルだぞ
今の日本企業が米ドル換算で幾ら払えるんだよ

古巣に戻ったが、まだ震災をKO馬鹿にしてるよな、日立ってさ

っつーか、日本の外国語力ってアジア圏内で最低じゃないか？

アメリカの主な取引になる空自、さいきんでは海自や陸自もだけど
韓国もふくめての取引で男女関係が契約内容に反映されるわ
乱交も文章にはいってるわ、一般人では理解不能なのはたしかだ

原因は、要人を通さないと空軍は機材を降ろさないから

>>374
偉大な先人たちのおかげで必要ないからね。
日本語だけで生きていけるし上も目指せる、
日本語だけでノーベル賞級の学問まで学べる。

母国語に不足不満がなければ無理に外国語なんて学ばないよ。

日本の会社が欲しいのは
労働マシーンだ

サービス残業する、有給は取らない

自己主張する留学経験者はいらない

WTOが改変されて、中国貿易自由化、COCOM規制撤廃
ふるいはなしで相当時間が経過しても、アメリカの管理は石頭

ＭＢＡ取ってる奴らだって基本的にダメな奴多いぞ。
アメリカで学んだと主張するけどアメリカ人相手にリーダーシップとって
影響与えるレベルの奴はいない

留学経験者といってもピンキリでは？
採用側がポンコツかどうかを見抜けばいいだけだと思います。

語学留学の人と大学留学の人で全然スキル違うだろうし

オイラのポンコツ〜とうとう潰れちまったぁ〜

よくアメリカの大学院で博士取るのは難しいというけど
結局外ちゃんとした成果出して、
どこかで安定して働けるようになるまでは優秀とはいないからね

30まで働いてて留学し、40過ぎてようやく博士取った人っていうのを知ってるんだけど
1ヶ月半くらい仕事探しして、1・2年契約でアメリカの大学を転々としていて
日本で博士とった人と優秀さが違うなんていえないわ、しかもまだ駆け出しだし
向こうも教授の研究の手伝いなどして博士をくれるみたいなことは沢山あると思うわ
というか世の中そんなものだしな

留学経験者を採用するんじゃなくて採用後に留学させるわな
普通のいわゆる一流企業って

>>1
人事担当がポンコツ
語学力で何をするかを見てないからこうなる

男女関係のいさかいを民主党に総攻撃されたんだよ

本気で勉強しに行った人は向こうで就職する
帰ってくるのは親の金で遊びに行った連中だけ

ほらもう
いいわけしないで欲しいな、結果は警察ともども日本をめちゃくちゃにしただけ
元日銀の白川さんまでヤクザの子飼いだったとか、勘弁してくれ

>>376
> 日本語だけでノーベル賞級の学問まで学べる。
日本でノーベル賞取ってる奴は大抵海外で研究してないか？
大抵会見で日本でdisってるよね

それって今はアメリカ人の中村氏だけだろｗ

恨の文化を体現する人だ。

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だいたい、本当に優れた人材を呼べるだけの給料出してるのかな
この会社の求めるような理想の学生なら、多くの会社で内定貰えるよね
会社間競争で負けて、この会社のいうクズしか来ないんじゃない？

くだけた会話もできないんじゃ外国人といい関係が作れない。
髪の毛の長さなんて仕事と直接関係ない。

なんか、自分にない能力を持ってる人間は認められないんだな。
そういうひとが人事やって偉そうなこと言ってる会社。
まあ見る目がないと言われても仕方がない。

グローバル採用担当様は有能なの？？

SPAとか取材しないで妄想ねつ造記事しか書かない雑誌が偉そうに

大体ね、本当に優れた人材は会社の面接に来ませんw
そもそも雇ってもらおうって考えすらないだろ。

英語教育って、正直微妙だよな。

例えば英語を一日6時間、超勉強してネイティブ同然になったとしても、そいつは
「何も勉強してない普通のネイティブ」と同じだけの能力しかないわけで。

ぶっちゃけ、他の勉強を普通にやって価値のある人材になれば、英語なんか
後からでもどうにかなる。

海外の一流大学でしっかり勉強したやつが旅行代理店なんかを受けるはずない。
留学組の落ちこぼれの話でこの話はほとんどガセか自分の狭い視野に映る範囲
を世界だと勘違いしてるグローバル担当さんの話だね。

帰国子女で英語しゃべれるというだけで
留学したりするからさ

そもそも新卒で実務経験もないのに、、
自慢できるのは
トーフルとかトーイックの点数だけだろ

それよりもバックパッカーで世界中旅行をしました
ってのを取った方が確実なんだが、何分個性がきつくて
採用してからトラブルのもとだからねｗ

語学留学や短期留学なんて遊びで行くようなものだからね
アメリカの大学の留学して卒業した奴でも
自慢できるのは語学力だけってのが多いな
それも帰国子女だったりするからあまり意味がないというかｗ
そもそも新卒で即戦力など求める方が間違ってる
未完成でも国内の大学を卒業した奴をローとかビジネススクールに
留学させた方が100倍マシ

　




▼
日本の正社員は解雇出来ない。
日本の正社員のような特権階級は、世界中どこにも無い。

日本の最低賃金はドイツの半分以下。
日本企業に、悪しき貴族階級である正社員がはびこっているからだ。

日本の正社員のように生活が安定しているのなら、それは私企業ではない。
それは働かない公務員だ。

公務員は、生活が安定しているので、
先進諸外国では民間の半分以下の給与になっている。
▲



　

>>1
そりゃそうだ
たまに当たりを採用できたと思ったらヘッドハントされてすぐ辞めてっちゃうもんな

>>306
お前の職場が底辺なだけだろ
そいつも底辺の仕事にも正社員にも
興味ないんだろ

そりゃたかだか1年程度海外にいたぐらいで全てを知ってるかのような態度だしな

スパでしょ。わしは40代前半のおっさんだけど、完全にウチら世代ターゲットで
20〜30代のときは、「こんなに会社や社会はクソだ」みたいな「どこで取材したんだよ」って特集やってて
今度はうちら世代が管理職になり始めたので「今の若者はクソだ」ってやってるだけ。
こういうの誤解されるからやめてほしい。

海外で日本人が固まるのは本当。俺はそうしなかった。
たまに話せない旅行者数人がついてきたりした。

うちは外資系だから英会話能力必須で採用活動するけど、なかなかいい人材が集まらない。
国内営業にそもそも英語なんて必要ないし、英語の縛りを無くしたら採用活動ももう少し楽になると思うんだけど。

使える人材の判断基準って結局、上司に従順で駒になれるかどうかだろう

輸出してるお客様が言ってたけど、アメリカ帰りはアメリカ文化(しかも悪い方の)を持ち込み使えないがフィジー帰りは純粋に英語を学んでくるから日本的な礼節もあるとか

旅行代理店ごときが随分な
物言いやな。

>>408
ほんまや
自己主張する、サービス残業しない

留学経験者は日本の会社に必要ない

留学っていっても、アメリカの一流大学に留学したようなのをとればいいだろ
語学留学だけのは地雷率高い

>>18
あり得ない。バブル期じゃないんだから。
アメリカには短大出、高卒、在日育ちがタップリ。入社試験前に自腹で勉強すべき。

仕事場は教育機関と違う。

グローバルを自称する企業なら現地語を話す現地のスペシャリストを雇えば良いだろ
言葉の問題は通訳を雇え
通訳要らずで営業も出来る人材なんてそうそう居るわけないだろ
もし居ても日本の企業なんかには来ないわ
賃金安すぎ
まあ、本当に有能な奴は起業しちゃうから
そんな有能な奴を探すのは無い者ねだりと一緒で頭が悪すぎる

>>56
ヒアやテル、じゃなくてデステングイッシュかよ。語学留学は観光なのでSATから奨学金もらって、正しく留学したほうがいい希ガス。急がば回れ

グローバル人材≠英語ができる、じゃないからな
場所が欧米だろうがアジアだろうが、生まれ育った場所とは異なる環境でコミュニケーションが取れて結果を出す
これ

ちなみに俺が最近注目してるグローバル人材は、AKBからジャカルタに行った仲川なんとかって子
ろくに言葉もできない状態で行ったが、今やインドネシア語で笑いを取れるとか

>>405
ＳＰＡってこれ取材じゃなくてライターの脳内だろってのが多すぎる。
あらゆる新聞雑誌の中でもっとも情報として役に立たない。

TOEIC の有効性うんぬんを言うけど、最低限の保証にはなるんだよ。
少なくとも、高得点を取れない人なら、会話能力が無いわけだし。
どっかの国みたいに、インチキしてなければの話だけれど。

>>16
同意

>>74
学部出ならさらにGREだよ。二外も。
しかし、主さまの意図を汲めば、旅行の顧客が誰かを理解し、何をすれば感謝されるピンときて、ということでは…

酒が入れば、ティッツ！ワカモンにはアメ公日本語話せ！の世界を、英語で説明する前に押さえ込む力だ…の意味では。

>>420
分かる単語が前置詞だけという悪夢のGREかよ

＞　男性は肩より長いロン毛、女性は面接なのに合コン用みたいなド派手メイクじゃ、どこの国でも雇いませんよ

見た目だけで不採用にするほうもどうかと

>>11
これ

>>374
いやトップは香港、マレーシアだが。ビリじゃない。むしろ喋れないことを美徳とするリーダーや先生の数が問題。益川ファンだが。

TOEICは、「英語がどれだけできないかを証明する試験」だからな。
満点が当たり前。

>>424
日本語は参入障壁として最たるもの。

お前らが必死に英語学習に費やしてる時間をアメリカ人は別の学習に使ってる。
言うまでも無く、時間は平等で与えられ、有限だ。
外国語を普及させるために国を揚げてキャンペーンするなんて、アメリカならやらず、むしろそのアンフェアな世界のルールを変えようとするだろう。

>>421
大学院に願書出したら、大学が評価ひくいせいか受けたんだ。このテストの良いところは、学部の専門が医学なら、その分野で同時に受けたglobe上の人と比べた、医学の偏差値が出る事だ。

旅行業なら歴史とか政経とか日本のはセンターでよくても海外のはこれを受けてもらうと判断しやすいと言うこと。

誤解を招いたならご免なさい。

母国語で最先端の研究をやれるアジアの国は日本だけ。途上国はしかたなく英語を学ばざるを得ないだけ。

>>417
記者が机としゃべった妄想を載せるゲンダイよりはましだろ。

>>2
＞留学先の米国も一緒でしたけどね。
自分の留学は他の日本人とは違う ！っていうのか？
群れずに一人で外人の中に居たってのか？

>>422
見た目で蹴るんじゃなくて、
場所に相応しい格好をするって判断が出来ないのが解ったから蹴るの。


ヨーロッパで場に相応しい格好が出来ないって下手したら致命傷だよ。


ただ新卒に即戦力を求めないで、即戦力になりうる人材を引き抜けよと思う。

新卒絶対主義で即戦力はむりだよ。

>>1
シャレにしても
もう少しリアリティが欲しいなｗ

>>1
自己紹介乙
本当に英語を道具として専門の仕事している人は、こんなアホなことは言わない。
むしろ、英語出来る仲間を増やそうとする。

つうか、SPA!って、まだあったの？

こういうのって全然リアリティーが無い。
創作ってのがすぐわかる。

>>429
俺の分野の論文は英語なんですが
というか理系なら論文は英語当たり前ですよ

>>432
ドレスコードの通達なんか関係なし
どうせ日本人や東洋人はスーツしか着られない
営業や新米なんかね
たしょうは考えるけど、基本は基本


大塩佳織にかこつけて、こんな嘘記事も書かれて腹立つな
ほんと朝日ってレベルが低いよ

>>1

で、結論は何も変えずに今まで通りで行きましょう、なの？w

スペイン語の時代が来ているって聞いたが
英語圏は資本主義が浸透して儲からないし成長が見込めない

アメリカの大学に限って言えば、学生はコーラ飲みながら机に足のっけて
教授の話聞いてるもんな　日本の企業文化とは対極だよ

ポンコツばかりなのは、日本にいたって同じだろ

0.1％ぐらの優秀なのが、欧米で学んでくれば
得るものは大きいと思う。そのために、留学生を
増やそうとすることは間違ってない。

社長なんてのは会社に１人でいいんだから

いやだからあんたらが育てるんだよ
即戦力が欲しいなら中途雇えよ

>>439
ロサンゼルスなんかそんな感じだが、あそこも田舎だし
シアトルはタガログ語とかフィリピンのほうが多い
もっと糞田舎はアメリカでもドイツ語だ

ボストンとか東海岸やワシントン周辺は
中国人、ひどいとこだと韓国人が大量にいて
ハングルが英語の次に通じる地域もある

>>435
SPAは昔からそうだよ
ライターの創作みたいな記事ばかり
始めにオチありきみたいな

多分、青年海外協力隊帰りの人は企業では使えないとか、昔から言われてることを
膨らまして書いたんだろう

もうオッサンどもは感覚が古すぎてついていけなくなってんな
少しは情報をアップデートしないと話にならないぞ

高校時代、留学留学言っている奴らは大して頭が良くないのに自分は特別だと思っているやつが多かった

>>445
20歳前後のゆとり君でも、役所上がりの爺さんみたいな固い発想で、英語すら出来ないバカもいるけどな。

留学して学士以上の学位を取らなければ
留学と認めなければ良いんだよ

アメリカにいって、アメリカだと思うな
おまえの周囲はすべてFBIで作られている
だからって演技もするな

船でやってた俺が言えるのは、魚はどこでもだいたい同じだ

だったら前もって
服装とかTPOのある人とか
書いておけよ

マーケッター　本日のドレスコードを発表するよ！
営業　なに？
マーケッター　カジュアルです！
栄城　なに！
マーケッター　？


実はどこ？なにを引っ張れと

英語圏の人なら皆が英語できる。
それでも就職有利にならない。

そりゃそうよ。
海外留学ってドラッグと乱交セックスをしにいくんだから。
おんななんか、白人や黒人に抱かれるのを目的に留学に行くんだよ。

それよりＴＯＥＩＣの受験料を１０００円か２０００円くらいにしろや
ボリ過ぎだろ。日本に金落ちてんの？あれ？？

日本に金が落ちる別の検定考えろや。くれぐれも日本の在日には落ちないようなシステムな

>>437

スパは産経じゃなかったか？

これ、採用担当も、かなりの糞だろ。

＞「今の20代の人たちはテスト対策してますからね、先日もスコア800以上の人を採用したら、
＞外国人のお客の会話する際に『fuck’in〜』 とか表現を多用するんです。
＞なので、すぐ解雇に。これって日本で言ったら『超〜』みたいな表現、お客相手に使いませんよね……。」

超ーーなんとかじゃなくて、糞ヤロウだよ。

>>452
英語ができるのが、最低条件だから。
有利になるんじゃなくて、できなくちゃ、仕事にならねーよ
レベルの話

別に何処の国でもいいけど、学士、修士、博士が取れたかどうかがいい指標になるだろう

そりゃ、海外で生活してたならそういう性格になるだろ

香川東部のエッタだろうと思うけど、本当おまえは井戸の中の蛙だな
自分のことを俺だけに当てはめるな牟礼の馬鹿

知ってる
物凄い少ない割合で超絶すごいのがいるが
そういうのはおまえんとこには来ない仕組み

無能オジサンよりマシだな

ソープのボーイで詐欺してるだけだろ
でも先に徳島で食ったんだよ
そろそろリアルで喧嘩しようぜ

アメリカ行くなら海のない内陸の田舎の保守州がオススメ。
ニューヨークやロストのようにゲイやら犯罪者が大きな顔してるような所はやめたほうがいい

親が金持ちで苦労知らずだからプライドはエベレストよりも高いだろｗ

一例だけ捉えて、話を大きくし過ぎなんだよな

おまえだろ

>>456
採用担当が糞の意味がよく分からない。
お客様に褒め言葉でも、fuckって表現を使うから解雇になったって話だろ？

>>2
留学経験者は人を見下すとポンコツ、人を見下しているのが留学経験者というオチだろこれw

ポンコツをポンコツだと嘆くポンコツ上司よりは
ポンコツを育て戦力にする上司になりたいもんだ。

ボクは留学未経験者のポンコツです(^^ゞ

>>470
やっても警察は横取りするだけだよ

両親、恩師、友人、地域社会に育てられて日本人は日本人になっていくんだ、それを知らない帰国子女は尊敬と敬意の日本社会に溶け込むには、良し悪しは別として努力しないとね、英語を使えるってだけでは日本社会の異邦人だよ。

>>473
無能

俺を殺す名前だからとキリスト教に総攻撃され
おまえの予想をこえた苦難をしてたのを緩和した
のに警察の大馬鹿がさらにそれを作り俺に罪をなすりつけた

東大の馬鹿はどうせ中国人だろ

>>10
お前はTOEIC満点なの？w

ハーバード大とかプリンストン大の話じゃなくて語学遊学生の話なのね。
スレタイに釣られた。

>>427
語学を学ぶってことは他国を学ぶことに繋がるけどアメリカ人はそれをしない
なので他国への理解度がアメリカ人はダントツで低くグローバル人材が極端に減りつつある　
アメリカの大統領の子息とかが大学で日本文化とかを学んでたりしてるのはこの欠点を金持ちのアメリカ人がよく理解してるから

ともかくさこの斜陽国家で偉そうなこと言える人はもう限られていると思うんだわ
大体がポンコツだろ

海外に出ていく勇気もないヤツが増えてんだから、留学経験はだいじだろうな。
海外どころか家からも出られないヤツ多がすぎ。

>>477
そう。世界で最も内向き思考なのはアメリカ人。異国の言語を含め、文化を学ぶ時間は無駄だと考えてる人がほとんど。

あなたのところがクズ企業だから、ポンコツしか来ないんじゃないんですかね

>>477
クジラで上から目線の大統領の娘はなんなんだ

留学をブランドのように盲目信仰する
人事部がポンコツばだけ

人事部がポンコツなだけ

俺が日本語不自由なポンコツだった・・・・

>>6
one "l", dork

>>477
アメリカは他国から来る人が多いけどな。
一緒に生活するから、
いろんな宗教や文化がぶつかりあって、話し合って、
最終的にはお互いを"人"として見る力はついてるんじゃないかとは思うよ。

>>480
日本人の方がよっぽど他の文化に興味ないだろうと思うぞ。

>>486
それなら差別だってなくなってるだろw

>>488
みんながみんな差別してねぇよw
ほとんどの人が人種差別反対だよ。

たとえば黒人差別に反対しながらアジア人を差別するとか
そういう風に差別と一言で言っても複合的に絡み合ってるから未だに解決できないんだがなｗ
別に上記の例えは白人に限った話ではないし

グローバルと言うなら許容しなさいよ。
英語圏の人間はそんなもんだよ

>>490
韓国人とか警察でグルで何度も家族ころされて、いつまで黙れというんだ
一部ユダヤは極悪非道なんじゃないのか

今日も糞コテが支離滅裂なレス打ちまくっているな

採用担当が無能なんだろ

そりゃ基本的に「グローバルに動いてる」ってだけだし。
勝ち組か優秀かは保証されない。

大昔から奴隷が世界中で移動したり、
食ってけない負け組や底辺がアメリカ建国したり。

現場をしらず社会人経験とぬかす偉そうな採用担当者も無能で
資格を振りかざして努力せずに金をもらってるやつも無能
現場は卑屈になり
業績は上がらず
グローバル人材もコネ無しの上に現地の流行をしっているわけでもなく無能
それでも真面目にはたらくだけが取り柄の日本人

>>493
ユダヤが統括しててイスラムが奴隷

>>1

でもそこまで言っちゃうとご自身の人を見る目を疑うべきかとw

滝川雅美は、目がないってか彼女はいろんなものが見えない
悪い

20年前にTOEFLで600点取ったのは、今でも自慢していいの？

旅行代理店はネットの影響で無くなるとか言われてたのに無くならないな

旅行代理店なんだから、相応のポンコツ人材しか集まらんだろう
英語できて仕事もできたら、給料の良い商社か外資系に行くわ　誰が旅行代理店なんか選ぶよｗ

＞某旅行代理店でグローバル人材の採用を担当するIさん（41歳・男性）

こいつの人を見る目がポンコツなのはわかったｗ

【人材育成】新人は海外で育てよ…誰も教えてくれない研修、30カ国の同期と切磋琢磨。厳しい環境下が精神を鍛える[01/21] [転載禁止](c)2ch.net
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1421847465/

>>504
陸自も海自も
空自なんかもアメリカでしか実弾演習できないからだよ
国内では火薬が高い

ポンコツばかり、今頃わかったんですか？ｗ

青色LEDの人も全部国内での業績。
グローバルな凡百より功績がある。

最初からアメリカでやってたら
ウダつがあがらないで終わったろ。

まあTOEICってビジネス英会話じゃないからなぁ・・・
せめてTOEFLにすればいいのに。

あああ

>>502
だな
稀に優秀な人材が商社なんか蹴って大手に入ってくるが、そういうのは政財界のトップなんかの営業やってて引っこ抜かれるか、パイプ作って事業起こして独立する
40にもなって残ってるのはポンコツしかいない

学校の競争と企業の競争とズレすぎだよな

選んだ採用担当が一番ポンコツだったと

>>487
そんなこたぁない。日本人は面白けりゃ見境無く異文化を受け入れちまう。クリスマスとお正月とハロウィーンを祝うなんて、その典型。
あと、やたら欧米からの外圧に弱い。クレームを跳ね除けるよりも、波風立てずに穏便に済まそうとする性格だから、なし崩し的に異国の決めたルールに寄り添うことになって行く。

>>479
アメリカ人の交換留学生に聞いたけど、母国にいるネイティブの偉い教授はほとんど海外の留学経験なんて無いんだとさ。
おまけに、英語以外話せないって。
もし、自分たちが日本語で論文を発表しなきゃならない世界だったら、間違い無く、お金を払って翻訳を頼むか、アンフェアなルールを変えるための運動をするって、言ってた。
さすがアメリカ人らしいって思った。

日本の場合伝えたいことを持ってないやつが、英語だけ目的に留学するのが問題 だから一人の業績を百人で伝えて給料がなんで低いのかとか真顔でいってる状態 理系ならこんな悩みないだろ

そもそも帰国子女って

海外で通用せずに逃げ帰ってきた負け犬なんだがな。普通は日本企業のようなカスに就職しようとは思わない。

そんな要らん人はやめて通訳専属の人を雇ったらよかったのにｗ

今思うに俺が新入社員の時はポンコツ以下だったな

英語が喋れれば優秀という日本の謎理論

>>514
>アンフェアなルールを変えるための運動をするって、言ってた。

スポーツの世界で、よくある話
やつらのフェアって自分達に有利って意味だからタチ悪い

採用前の英語面接で簡単に見分けられるだろw
雇った方が馬鹿w

意外と身振り手振りでなんとかなる
それが英語
いや、マジで

これが通るなら、逆も然りだな。留学未経験者はポンコツばかり。例はいくらでも思いつく。
海外とのやりとりで相手国の風習に無理解でイザコザを起こすとか。日本流を貫いて、楽勝と思われた
契約を取り逃がすとか。fuck'nなんかより致命的な例はいくらでもある。

日本に住んでるのは、日本人女性が良いからに決まってるだろ。アメリカ人女性なんて、もう懲り懲りだよ。

正直、英語が必要な部署って、英語だけできるバカばっかりなイメージだな。

TOEIC800超えたけど英語ほとんど使わない部署だから維持する時間が大変。海外部門に異動させてくれ。

>>519
日本の恵まれたインフラと年寄りのタンス預金を狙って自国にいるようにビジネスをしたい多国籍企業の白人エリートさんがそのように日本人を洗脳して行ってるのかもね。

>>1
お前の会社がポンコツだから、ポンコツ子女しか、応募してこない事実を
認識しろｗ六本木界隈のアメリカ企業に普通に就職しているよ＾＾
まともな留学生は

ｐｃスキルと同じで必須だろ

まあアメリカは年間百万人の白人女が白人以外と
結婚してるし、上層階級も非アメリカ人だらけだし
自然に世界のグローバルな飛び地となる。

SPAの記事に５００以上ものマジレスｗｗｗ

人より特別な経験があると大したことないのに思い込んでる奴はそうかもな
民間経験があるとデカい顔する新米公務員みたいに

10年以上昔、ボストンに仕事で長期滞在していたが
語学学校を含めて2000人くらいの日本人留学生が居ると飲み屋のママが行っていた
でも、ハーバード、ＭＩＴ以外は糞みたいな奴ばかりで、日本で落ちこぼれて、
親の金で、遊びに来ている奴ばかりだった。
毎晩のように、日本人経営の安飲み屋で、つるんで、アレじゃ語学研修うにもならん
白人狂いのヤリマン女なんかがいて、白人と見ればどんな奴にでもやらせるんで
評判になっている女留学生も居た。

能力や才能がないから留学させるんだろうが。
就職に自身がないから海外逃亡しているだけ。

>>531
こんな釣りスレが盛況な事のほうが心配だなｗ

>そう語るのは、某旅行代理店でグローバル人材の採用を担当

いくら就職の人気の無い旅行代理店とは言え、
この、グローバル化の時代にまだ、こんな事をやっている採用担当が居るんだ

やる気のある、優秀な若手社員に、学費を補助して、英会話学校に通わせればいいじゃないか
英語が喋れて、1年後にまともな仕事が出来る奴を採用するのは人事担当の腕だが
それが出来ない人事担当しかいないなら
既に能力のわかっている、可能性のある社員を教育するのが、無能人事の仕事だと思うがな。

採用の担当者がポンコツだろ　こんなのを人事課で使ってる企業に明日は無いね

言葉は愛にならない。
愛の本質とは人が一生をかけて追求するものである。
愛と資本主義は相反する。
女に乳首を甘く噛まれた男なら少しは分かるはずだ。

女が男の乳首を甘く噛む？
それは上からか？下からか？
あなたはそう質問したいとすれば、
上からも下からも経験がない可能性が高い。
女というのは愛する男にそういうことをするのである。
商売女だろって？
つまり、それがあなたの経験及び想像力なのだよ。
心情と実情を吐かされて悔しがることはない。
私も人を試すような行為は大嫌いだ。
人を試すな。それを心がければ案外簡単だ。
女が男の乳首を甘く噛むことと留学経験や収入は関係ない。
これも案外知られていない。

英語を喋らなきゃいけない日本の一流会社が、英語使用部門の人間を
雇うのに、入社時の英語能力で判断して雇うなんて聞いた事がない

海外営業は、日本の国内営業で成績優秀な奴を本人同意の下に選んで、会話学校、海外支店派遣して
育成していくものだろう。
もしくは、実績のある、出来る奴を高給で引き抜く。

この会社は海外旅行の代理店にもかかわらず、人事の採用担当が無能だね
少なくとも、業界の上位会社がやることではない

聞いたこともない専門学校の生徒でも、留学できる日本。
提携校に選抜出選ばれ、大学が学費もちで留学している奴以外は、全員無能だよ。

>>1
留学経験者がポンコツなのではない。
優秀な留学経験者は、自社の社員をポンコツ呼ばわりする
人事担当者がいる低レベルの会社には行かないだけだ。

>>1
「ポンコツ」の使い方が誤っている

人事採用担当だけど、４年間に５人採用して懲りたわｗ
英語が堪能な人材をっていう現場のリクエストで採用したんだけどｗ
３人は新卒で２人は中途採用。
どれもこれも自意識過剰で現場のリーダーとか上司をバカにして、協力して仕事にあたらない。
幼稚な理論で勝手な事するとかさんざんだったわｗ

バカにされる方が悪い。自己責任。

「日本人の９割に英語はいらない」　成毛 眞著
http://www.amazon.co.jp/dp/439661392X/
元マイクロソフト日本社長が緊急提言

「英語ができてもバカはバカ」
「社内公用語化、小学校での義務化、ＴＯＥＩＣ絶対視。ちょっと待った！」
「英会話に時間とお金を投資するなんてムダ」
「頭の悪い人ほど英語を勉強する」
「楽天とユニクロに惑わされるな」
「ビジネス英会話なんて簡単」
「英語ができても仕事ができるわけではない」
「インターナショナルスクールを出て成功した人はいない」
「早期英語学習は無意味である」

日本は本場にないFuckin' SALEが存在する国だぞ
ある意味進んでる
https://sociopouch.files.wordpress.com/2012/01/1s1-e1326450174709.jpg

仕方ない世界の重要な情報はほとんど英語で書かれている。英語なんて必要ないとほざくのは愚民教育でもしたいのか？

>>533
>>536
日本に拉致されてるままなんだが


日本政府は北朝鮮を叩くけど、俺がさっさとアメリカにいってれば人質になれば
F-22はアメリカではなく日本の基地に配備されていたかもしれない
どんなにきれい事をいっても人質経済なのが極端な最先端だ
どれもがそうじゃないけど、人質交換でアメリカに行ってるのもいるし
日本企業だって、なんでこんな糞馬鹿が採用されてんだっての全部人質
テレビ局なんてそれだけで構成されている

いいわけじゃないけど、アメリカにいけないのは
・中国人の最大の妨害
・中国に買収された大馬鹿警官の存在
・それを統括するCIAが政府にいる

＞なので、すぐ解雇に。
これ完全に違法解雇だろw

>>1
の会社、単なる違法企業じゃねぇか
こんなアウトロー会社を取り上げるとか
SPAって893会社なの？

EUが通貨ユーロ導入するとき
アメリカが効果的な妨害工作を打てなかったってのは
各国の現地語の国内情報を把握できなかった要因もあったとか
英語化も良し悪しだな

最近は世界的な不況で競争も激しくなってるんで、グローバルなビジネスそのものの難易度が急上昇してるからね。

いや、世界的な好景気だよw どの時代と比べてんだw

英語がペラペラと喋れる必要はないが
英語で書かれた書籍やニュース雑誌くらいは読めるくらいの英語力は必要だろ

芸能界のミッツ、イマル見てると留学が全く生かされてないんだよな。時間の無駄みたい。

>>545
成毛眞って人は西和彦が経営してた元アスキーの人
アスキーは西和彦の人脈でマイクロソフトの代理店をしていた
マイクロソフトが日本法人を作ることになり、アスキーにいたために創業時のメンバーになれただけ
アスキーは経営悪化で角川に買収されてしまったな
西和彦は英語ができたからビルゲイツとのビジネスパートナーになれたんじゃないのか？

>>552
ところで、なにがあったんかいや

>>545
Windowsの成功は日本でWindowsNTが売れたことが大きいが

実はそれは営業のトップだったH氏の功績なんだよｗ

成毛って、日本営業所のトップで中途半端に終わっただけの人って感じだな。本社の評価で
インド人や中華系にどれだけ抜かれたのやら。。。

俺はポンコツ以下(゜∀。)ﾜﾋｬﾋｬﾋｬﾋｬﾋｬﾋｬ

T（time）・P(Place)・O(Occasion)
って和製英語だったのか

バブル期の日本で営業成績が良いのは当然で、それで本社で出世しないのもどうかと。。。

留学する勇気は無謀に走ってしまうことと表裏一体
留学経験だからすごいわけでは無く
むしろクズの可能性もあり

秋篠宮の馬鹿一派のいいわけばかりだな、日本から空自のレーダーを追い出して国防がたがたにした馬鹿の

東大出身の元プロ野球選手だった小林至も
留学したコロンビア大学のＭＢＡの授業内容が
日本の高校レベルとバカにしてたろう。

>>33
お前は日本語を勉強しろw

だいたい学歴は関係ないと言うのと同じ。
日本のトップをたちを見れば本当のところがわかる。

>>564
・・・それは不遇だな
コロンビア大学は、俺が東大の先生の研究を勉強してたのを価値があると思い込んで
大学総出でコピーしてたからな

小林さんは狂牛病だな
俺は牛痘だけど

小泉進次郎もコロンビア大学で、彼の理論も基本は俺経由で東大のセンセの理論のすべてコピーだ
彼らのコアは盗聴でしかない
ああ、山田
ニイタカヤマノボレだよ

留学する人って2パターンあって
もともと日本国内でも優秀で上昇志向があって世界で勝負したいってタイプと
日本の学校、企業社会では王道にのれないから海外に出ましたってタイプ

前者はどんな会社でも優秀な社員になれるけど
後者は無能なくせに自己主張だけ激しくなってウザいことこの上ない

>>569
黒板に名前をかけってだけを馬鹿に解釈するな、おまえ

留学しようと努力したことがあるだけで評価するがな。何段階もあるし。
努力しないからショウミーザフラッグ（お前はドッチなんだ)=自衛隊に海外派兵しろ、と理解した小泉元みたいになるんだ。リーダーが英語圏で生きられないと部下が損する。竹中教授はすごくちゃんと喋るがアメリカと国内で言うことが違うから、政治家としては残念だった。
留学しなくても翻訳なしで動画を聞き取れるとか、オンラインで外国の大学の公開授業を聞くとか、ゆとり世代以降が得意なはずだよ。

>>543
ポンコツ人事担当者乙

>>569
なにせ留学ってのは資産家や政治家が馬鹿で放蕩者の子弟が
国内で恥をさらさないように厄介払いするための口実でもあるわけだよ。

いつも思うが人事とかいう無能に頭下げている就活生は可哀想だわ

うーん。

その人材を採用しようとたのか。

その人材を採用しようと決めたの、だれ？

いや決まってないんだよ、俺の場合は第2営業部と販売部で殴り合いの喧嘩になったそうだ
配属からして波乱ばかりだった

20年ぐらい前、英語だけはできるが社会人としての素養がない人が
外国人支社長の秘書になってしまって、健保組合の話をしてたら
労働組合と誤訳してマジで参ったことがあった。

と言っても難しいよな…
赤の他人の人柄を見抜くのは…

>>578
そうだね、それのフォローをまだやっているよ・・・

>>578
人のせいにしてないで自分で英語で説明すれば良かったのに
っていうか、健保組合ってアメリカに無いから、適当に訳したんじゃないの

>>581
秘書課のなまえがすぐやる課だっただけなんだよ、せかしすぎ、せかされすぎ

>>582
すぐやる秘書って、なんだか裏山…

>>583
FAXのやりとりだけで、実際に絶対しない

>>1 その前に人事部がポンコツばかり

FAXの内容を知らないでみんな笑ってるけど
セックス無しでもわたしにかえて
とか書いてて
嫌です
と先輩とも相談して決めたら
原発事故までになった・・・・

日本の大学にうからなっかたから、海外に遊びに行こうか
ていう連中を雇ったらどうなるか考えてみろよ。
麻薬の売人かもしれないぞ。

ようするに、アプリケーションをサーバーに入れて共有する
いまはgoogleでできてはいるけど、障害になったらさらに切り替える

自分自身で実験させられているんだよね、あの仕様書をね

詰まりファッキンなチンカス面接官がファッキンしか取れないって嘆いてるのか
そりゃそうだよ。万が一一流取ったら他者が速攻で奪いに来るからね。
ファッキンにはファッキンが集まる。いい加減理解しろよ屑が。
そのファッキンやろうがお前そのもの何だよチンカス面接感が。

ファッキンな屑面接官がファッキンな従業員を解雇？
それで合ってるんだよ。普通は何言ってる？お前が事情を考慮せず辞めろで
１を解雇が王道だよ。

人事ってちょっと頭のイカれたチンカスみたいな変人が多いよね。
自分の無能は重々承知だがって先ずは前置きを付けるのがビジネスマナーだよ
それだと救いようの無いゴミの１が有能に見えるだろ？
それではいけないし最低の外道のやる事だ

543のようなチンカスは出来たら出来たで文句言うんだよな。
最初から浮浪者送り込む位の対応で調度良いんだよ
英語なんて生意気生意気。億年早いよ。

留学は甘え
厳しい競争から逃げているモラトリアム軍団

あのさ、「外国語＝英語」って発想が貧乏。
剥き出しの貧乏人WWW

お前らにはセレブな知人がいないからわからないだろうけど、
本物の勝ち組は英語とスイス語の両刀使いだよ！

【セレブな知人の場合】

・幼稚園から慶応幼稚舎
・20歳でアメリカの国立大学卒
・その後、外国人に寛容なスイスに留学
・そして、あのスイス銀行に就職
・もちろん、スイス語ペラペラ！


そういえば、さっき知人から
「スイスのビーチでバカンス中」とのメールが届いたぜ。

留学と言ってもピンキリだ。

ハーバードに政治学とかＭＩＴに材料工学とかエリート
層からワーキングホリデイの留学まであるからね。

俺は使えないって言葉は嫌い
…というか色々最初からできてたまるかってんだよｗｗｗ

まずファッキン連呼している奴を採用した人事を首にしろよ。

帰国子女と同じ扱い

語学力が高くて優秀で、と多くを望みすぎてるのもあるんじゃね
そういう人材はそのまま羽ばたいていくだろ

スパらしい低俗な記事だ


買ってる人間もバカだな

たかが、１年ほどで「留学」というのがまず、あきれる。
留学したら、日本人とはつきあうなというのは鉄則。
本物の留学してる奴は安易な誇りでビジネスマンになろうとしないよ。
会社のほうが人物を見定めてから駐在員とかに派遣する。

iさんも似たようなもんだろ

>>557
>Windowsの成功は日本でWindowsNTが売れたことが大きいが
>実はそれは営業のトップだったH氏の功績なんだよｗ

H氏って、あの9億円脱税でお縄になった、D○C出身の長○川氏の事ですか？

どっちもどっちだなこれ実際は

全てのおっさんが就職の時から優秀だったわけが無い

なんか勘違いしてしまったおっさん、老人ほど性質の悪いものは無い罠

優秀な奴は現地で働くし
自前で育てられないやつが文句言ってるだけ

>>605
自分で育ててもないのに横取りばっかが中国人だよ

メッキが剥げたポンコツの理由。

本人に地力が無いので、海外留学で箔付けしてあっただけの人材だってこと。

>>607
横取りの理由しかいわない中国人がさっそくきたか

優秀なのはそのまま向こうで就職するだろ。

>>609
震災あってもない甘えん坊か

英語を喋れなくても外人とコミュニケーション取れる奴って凄いと思う

向こうで使われるより、日本でトップってのもアリだなw

中身ばっかいう奴は、たとえばiphoneの空き領域にウイルスが入ることも
入ってることもシランからだろ

５６０人

２ｃｈのはなしじゃ韓国人が違法に滞在してるそうだな
そんなの養うつもりは無い
死ね
かかえって韓国で兵役につけ
俺はだまってやったんだ

いかにも創作記事っぽいのだが・・・

ファッキンをお客さんに使ってるから解雇って
指導すればすぐなおるレベルやん
その程度の指導もしないでクビって

海外に住んでいた人は、性格が高揚だけの人になってしまう
ことが多いね
そういう環境だからね

日本で生まれ育った普通の人には考えられない行動言動をするはず

外人が日本に来ても、口だけで仕事できないのもいた

>>1の会社は英語訳だけの仕事をさせたら？ｗ

３日間だけ海外旅行したやつが留学経験ありますとか言ってくる始末だしなｗ

留学以外何もない奴がポンコツなだけだろ
ボランティアの話しかしない奴も同じ

帰ったら一族運営の公益法人の役員だぜとか言ってる様な
ポンコツだが金持ちのバカボンが日本人コミュニティを仕切って
お山の大将として大抵威張ってるんだが、小市民の癖にこいつに感化されると道を誤る

留学経験者にTOEICスコアが高い人材が使い物にならないだと
それは嘘だな
英語ができるんだから優秀に決まってる

片山さつきは990点
現役で外交官試験合格
そういうレベルは旅行会社とか眼中にない

>Iさんの会社では、面接後にその場で合否通知をする。
ありえねーだろ、あほか

>>1
これって単に採用担当者が無能ってだけじゃんｗ

>>622
議員としては無能だけど、なんでかなぁ

>>617
海外経験への妬みがひどい職場のワーストランキング、はよ。来年就職組のために。

>>50
バイリンガールは？

成毛で思い出したけど、日本でお山の大将してるホラ吹きよりよっぽど無害だけどな。
あの野郎、また嘘つきやがってw コンテンツなんて何も立ち上げてねぇだろw ってのが
本出しやがって、困ってるよw

>>625
人心をつかむのは才能だからなー。
自然と人が集まる奴っているやん。

>>629
いやいや、肩書きがあれば何とかなるもんよ。小泉くんも地盤を引き継いでからだな。

いくらなんでもフリーライドし過ぎやわ。日本人は、そういうのを見過ごす不道徳さがあるな。
真面目に働く人がいなくなっちゃうべw

本で偉そうに講釈述べてるけど、遠回しに日本経済の破壊でも目論んでるんかね...w

成毛もそうだが、英語ができれば本社で出世して、後から多くの日本人が続くことができた。
若者に夢を与え、日本のIT業界は更に盛り上がったのでは。日本のトップにずっと留まってた
から、後も詰まった。人材流入は止まり、若者は夢を持てず、日本のIT業界は低迷した。

そりゃ「旅行代理店」に就職しようとするような人材なんだから。
知り合いの親の都合でしょっちゅう海外生活してた子は
某大手商社に就職してたし、優秀な奴はそっちいくだろ

ろくに人材を育てもせずに
何も生み出さず
負担を現場や他所におしつけて
それが効率経営ってことになってることが一番やばいな・・
そんなペテン師経営者がもてはやされてるし
マ◎クやベネ◎セを傾かせた某氏とかとか

「英会話ができる」ってのと「通関手続きを英語でできる」って事の間にある果てしない断絶ｗ
「現地語で手続きできる」ってのと「現地語でいろんなネゴシエーションが出来る」の間にもね。
語学留学してました、外国語が分かります、ってのはステップ1なんだな。
んでステップ2までは別に留学して無くても、真面目に語学学んでいれば出来る。
お金出して欲しい人材はステップ3がこなせるレベル。
まあ出来る若手に手当てを与えて語学学んでもらった方が速いんジャマイカ？

通関だったら海外駐在経験者をシニア採用おススメ。55歳から65歳の10年契約とか、もう
バーゲン価格で求人に応募があるよ。んで大抵20代前半のお花畑留学脳より全然使える。
この歳でこんなに使ってもらってって大喜びで働いてくれるオッサン〜ジイサン多いし。
ネゴも英語も英文もバッチリ。こっちが教えてもらうレベルなのに嘱託給与よ。
今50代60代で英語出来るって、ホントに勉強した人かバリバリ実戦で鍛えたかどっちか。

fucking=超、とはポンコツ英訳だな

意識高い系って奴かｗ

現在活躍している昔の人々で、英会話をできる人
一切留学経験なしのひともいるね
普通の公立小中学校、高校、大学をでて社会人になって英語でお仕事中

要求しすぎじゃねえかな。
全部能力あるわけねえから人がたくさんいるんじゃねえか。

知り合いというか親戚で県内でもかなり偏差値の低い高校で英語コースに就学させて
２年生でオーストラリアに数ヶ月いかせていたね
でも、なんにもしゃべれないｗｗｗｗ
子供に聞いたら遊びに行っていただと
今はしょうもない大学に行っている（女だが）

留学未経験者はもっとポンコツじゃないの？
経験してる方が英語もわかって多文化を経験してる分いいよね

多文化ｗｗｗ
思い上がりだな
企業は実践でつかいものにならないって>>1で言っている

夜間大学で昼間は法律事務所勤務だった新入社員はメジャーリーガー級の実力だった

俺、底辺設備業者で最近、平均年収一千万円近い一流企業の寮に行ったんだよ。
郵便ポスト見てたら、そこの住人の名前が2割以上中韓人だったんだよ。
日本人でも、なかなか入れない会社やしグローバル化やなあって思ったわ。

使い物になるかどうかは個人的な能力で留学とは関係ないじゃん

>>646
留学という肩書きだけがほしい人が多すぎるって話だろ

>>594
つ、釣られないぞwww

少数の例外はいる。しかしおおむねポンコツなのは間違いない。

>>625
ガッツがないからだろ。
角栄以降の政治家というのは金に汚くて賄賂で一山当てようという胡散臭いガッツと
薄汚さとをもって政商や官僚のパシリをやる厚顔無恥の卑劣漢でないと
その他大勢の薄汚い連中につぶされるようになって居る。
全うな人はバブルの狂乱とその後の売国借金まみれコースにあきれて政治家に等なろうとしないさ

アメリカの要望は、ことごとく俺の親父の正反対をやればっか
なにもかも嫉妬で狂ってる

留学して向こうの水に慣れ親しんで、日本企業で働こうとか物好きだよな
バカンスもないし海外だと収監されてそうな経営者ばっかり残ってて動脈硬化してるんだから
政策失敗して付けだけ回ってくる企業や社会で働くとか物好きだよ
この社会終わってると思うよ、この国に嫌気差してる人多いだ
原発で健康が不安に思う人が何人いるんだよ

>>1
『SPA!』（スパ!）はフジサンケイグループの出版社・扶桑社から発行されている日本の総合週刊誌である。通称『週刊SPA!』。
http://ja.wikipedia.org/wiki/SPA!

>>622
そんな優秀な女性でも、舛添要一というスケベ男に強引に口説かれて、押し切られて結婚

わずか2年で離婚

>>652
放射脳、頭隠して尻隠さず

語学が手段だと言うことを分かってないクズが採用する側にも大杉。英語は仕事ができたら普通にできるようになります。

表面的に通訳できる奴なんて派遣でじゅうぶんです

http://yomogi.2ch.net/test/read.cgi/china/1408016005/
☆汎アジア文明圏を構築しよう・唇歯輔車┌( ^-^)ノ 　＼(^-^ ) こっちだよ
アジアの中で内乱をやってても仕方がないと思う
汎アジア文明圏の構築が必要な時代が来たと思うんだが・・・
各国はお互いが唇歯輔車の関係で協力すべきだよ。

TOEICの点数をあてにして対外国人の即戦力にするとか
会社側もアホだな、ファッキン言うのもTOEIC全く関係なくそいつの育ちだし

>>1は嫉妬心がすごいね。
英語コンプレックスの塊って感じ。

東大卒は勉強しか知らないからダメとか
自分が逆立ちしても手が届かなかった学歴に対する嫉妬が酷いのな…

>>1
日本で上手くいかずに留学してる輩が多いからやむを得んだろうな。
国公立大や上位私立大卒で留学経験あるやつを採用すれば良い。

>>1
留学と言っても殆どが語学留学ｗ

意識高い系採っちゃったんでしょ
留学する層と被るからしゃーない

もっともその程度も見抜けないスポンジ脳が人事やってる時点でその程度の会社だけど

>>654
今やその才能はうそつきに発揮

採用する側もグローバルじゃないからな　全員外国人にしないとだめ

旅行代理店のブラック企業に優秀な奴はいかない

まぁアメリカのホームレスだって英語はできるからな

まぁ日本のホームレスだって日本語はできるからな

英語に困らず優秀な人は外資に就職するのかもね

使い捨てをブラックというなら
外資は真っ黒だよ

大学の数
1920年 20校
1950年 201校
1970年 382校
1985年 460校
2010年 778校

大学生の数
1970年 134万人
1985年 185万人
2010年 288万人

大学志願者数と倍率
昭和41年　2.63倍　195000/513000
昭和51年　2.15倍　302000/650000
平成04年　1.94倍　473000/920000
平成11年　1.44倍　525000/756000
平成21年　1.17倍　572000/669000

AO入試
平成12年　 75校　8117
平成15年　337校 21487
平成18年　425校 35389
平成21年　523校 50085

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【ネット】「カエルの幼虫がここまで巨大化するとは、放射能の影響が深刻」鴨川のオオサンショウウオ画像みた反原発派がツイート★４
http://peace.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1404766110/
【社会】ＡＯ入試合格者、６人に１人が退学…読売調査
http://peace.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1404871553/
【経済】代ゼミが7拠点に集約へ　少子化に逆らえず25校舎整理
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1408731084/
【社会】国公立大入試、推薦・ＡＯが定員の２割…最多に
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1409660125/

早稲田の学生の4割は科目試験なしで入学している

そこで現在ネットでは「大学の本当の偏差値」を試算してみようという試みが
なされている
その結果によると、一般入学者、内部進学者、推薦入学者、AO合格者を含めた早稲田
の全学生の平均偏差値は52.5であるというのだ

この数字は衝撃的である
6割の一般入学学生の平均偏差値が65として計算すると、残り4割の学生の平均偏差値
はなんと33.75という低さになる

【衝撃】日本の私大、小保方氏で話題のAO合格者が半数オーバー！基礎学力超低下で日本、AO（青）ざめへ
http://maguro.2ch.net/test/read.cgi/poverty/1395747084/
【社会】ＡＯ入試合格者、６人に１人が退学…読売調査
http://peace.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1404871553/
【社会】国公立大入試、推薦・ＡＯが定員の２割…最多に
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1409660125/

海外に夢見ちゃう奴って基本遊び人体質だからな
で欧米ではこんなやり方しないとか日本のやり方否定して
実質楽して稼ぎたいって考えだからポンコツ人材って言われちゃう

iPS細胞の山中伸弥さんも海外留学経験あるんですが

全く教育もせず放り込んだのが丸わかりｗ
どうせ大した企業じゃないだろ

準ミスに偏差値90超の東大医学部才女
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20150126-00000004-maikirei-ent


身長１７３ｃｍ
http://sp.matomech.com/article.aspx?aid=5414055http://livedoor.blogimg.jp/chuunisoku/imgs/a/f/afc96ab7.jpg

ゆとり卒業の連中のことか？

語学遊学を留学なんて言うなよ

欧米諸国に留学ないし移住したがる女は総じてブスばかりなのは何でだろう？

ほとんどは学歴ロンダリングだからね

一般入試以外の高学歴は当てにならないのを痛感するスレ

そもそも留学した優秀な奴は今時、日本企業なんかに就職しないよ。
日本企業に面接来た時点で察しろよー

シンガポールはじめアジア各国の、英語中国語ばっちりで
すぐにグローバル活動できる教育を受けた学生が昔と違って日本企業を志望しなくなったのが全てだろ
こうした人材はどこに行くか？日本のライバル企業に行く。そりゃ日本が勝てる見込みない

日本じゃ中国の悪口ばかり言って
世界的に大して多くない日本への白人訪問者に褒められた言葉を寄せ集めてホルホル
英語ができる連中は日本以外の国の報道も普通に見れるから
こんな国際社会の流れと隔絶した北朝鮮みたいな国の会社に就職したいなんて思わない

でも、なんで日本がこんなバカになっちまったのかって
よーく考えると黒幕はアメリカじゃないかと思うんだよね
日本人は責任問われそうな時は大本営発表のような真似をするけれど
少なくとも90年代までは現実から目を反らして国を衰退させるほど頭悪くも弱くもなかった
アメリカは人種や文化が同じ民がどんなに結びつきやすいかよく知ってるから
巨大になった中国に影響されて日本が離れていかないように情報操作のようなことを始めたんじゃいかな

日本語しか出来ないのに偉そうにしてる奴が多すぎ。日本語だけなら、そこらのホームレスだって出来る。

.>某旅行代理店でグローバル人材の採用を担当するIさん（41歳・男性）。

旅行代理店みたいな底辺業界にまともな人材が来ると思ってんのかｗ

英語がまともでも日本語がまともでない。コミュ力がない。

>>682
そりゃちがうべ。 阿川さん、三人の美女美男を産んだジャーナリストをみよ。きれいだべさ。

勘違いしてる外国かぶればかりだしな
外資系企業なら実力主義とか
寝言は死んでから言えって思うわ

高槻むくげの会会長 李 敬宰「なんとしても日本人を差別して死にたい」
http://ameblo.jp/momosabu39/entry-10758524100.html

５カ国語はなせるけど、俺とかのベビーシッターしかできない日本企業採用

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2012年 早稲田大学国際教養学部　就職先ランキング（２名以上）
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　　　 東京海上日動火災保険　みずほ証券　東京ガス　任天堂　カプコン　ユニクロ
　　　 ＮＴＴドコモ　ソフトバンクグループ通信３社　光通信　新日鐵住金ステンレス
　　　 パナソニック　富士通　キーエンス　富士電機　ニコン　エイチ・アイ・エス

2012年 明治大学国際日本学部　就職先ランキング（２名以上）
7名 楽天
3名 住友生命保険　クラブツーリズム
2名 三井住友銀行　静岡銀行　国家公務員�U種　東京特別区　警視庁　
　　　ＫＤＤＩ　エヌ・ティ・ティ・コミュニケーションズ　全日本空輸　久光製薬
　　　ジェーシービー　ヤフー　学生情報センター　

>>656
>語学が手段だと言うことを分かってないクズが採用する側にも大杉。
>英語は仕事ができたら普通にできるようになります。

その割りには外人の前ではもじもじするばかりの自称仕事ができる男が多過ぎるw

あっちはこっちを監視してるもんでな
ずっとだよ

今時留学するのは、金だけはあるバカ息子バカ娘だけだろ。

高校卒業して日本の大学行かないで
何で外国の大学なのかはわからん

>>698
世界的にみて、レベルの低い学生、教授しか集まらないからなんじゃない？

>>698
そういうのは少ない。よくあるのは卒業は日本の大学卒か短大卒で
背伸びを考えて就職せずに「語学研修1年」+「修士2年」とかいうパターン。
実質3年の留学期間とみなされるが、3年で旅行代理店の仕事に使える
レベルは無理。

グローバルグローバル叫んでも
「海外(世界的な平均では)では全く普通の常識が日本の非常識になってる」って言う齟齬が
ポンコツ呼ばわりされる由縁になってると思う
例えば契約書や誓約書とかそういう書類はキッチリ書いてくれって言ったりな
海外じゃ当たり前だが日本じゃこれやったら嫌な顔される

旅行代理店も、現地ルート・宿交渉・案内等、仕事で語学を本格的に
扱うレベルの人は、現地在住20年選手。

齟齬や事故があったら大問題だからね。向こうの法制度やしきたりまで
ネイティブなみに熟知していないと仕事で使わせないよ。

>>701
普通の大学院卒レベルで即戦力求める方がオカシイけれどな。
まして現地在住10年選手でも危うい旅行代理の語学仕事とかｗ

>>1の41歳の思考が異常なわけで、おとらく最近ありがちな
妄想釣り記事の架空人物。

>>686
アメリカのせいですらない
単に現実から目を背け始めただけ、日本人の悪癖
何かしらの目標があるのなら、物凄くそれに向けて努力できるが
目標達成しちゃったらそれで腐り始める

>>703
割とマジかも知れないけどねｗ
大学院卒レベルに即戦力期待するようなアホが経営やってるのかも知れない
少なくとも業種は違えどそういうのは幾つか遭遇した事があるから笑えないｗ

ほんと、企業は人を育てなくなったなぁ

>>701
というか契約書とか誓約書等、日本でも金融業界や不動産業界では
普通に厳しく扱っている。ただし関係法制度を熟知して、個別案件
の契約書や誓約書を「一人で任されて、個別案件をミスなくスムー
ズに通していくレベル」は35歳ぐらい。要するに大学院後なんて、
日本語オンリーの業務だったとしても2-3年は下っ端真似作業をして
覚えていくレベル。30歳近くなったら、ようやくヨチヨチ歩き。

銀行で人材開発って、万年課長どまりなんだよ
いうことだけ聴いてチンポもしゃぶるようなのが部長とか社長な

だからみんなしなくなった

>>707
即戦力に凄い幻想持ってるってか煽られてノマド志向持ってる人も多くなったけど
結局仕事一つ覚えるのにはどんな業種でも3年はかかるんだよな、ホワイトカラーなんて特に
俺もそういう即戦力にされるの覚悟して行ったら「結局の所人材は使える様になるまで3年かかるしね〜、だから若い子とるんだよ」って言われて
拍子抜けした事があったな

>>709
大学院にコンプレックス盛ってるだけと
普通の就業規則知らないのと、もうワヤだな・・・

院では学部生とちがって就業とみなされ２年は働いてるのと同じなのに

>>709　に同意。
日本で最も専門教育がシステマティックに行われている6年制の医者でさえ、
その後に研修期間があるくらい。
大学院で即戦力？　普通にありえないｗ。金融や不動産で親友社員に
一人任せにしたら書類一つ進まず社員が自殺してしまうわｗ

モデルとか俳優とかは別だけど。

>>711
釣りは他でやれよ

>>676
楽して稼いでるのは日本のやり方
欧米は効率的な分だけ仕事の量が多い

日本ではサビ残をして１をやるのに
海外では時間内に４をやる感じ

だからGDPが圧倒的に差があるんだよ

親友社員に →　新入社員

>>713
まだ釣りか

日本で開発なんてしれてて
以前のもアメリカのコピーばっかだった
アメリカ人が起きてるときに日本人も仕事しないといけない
だから残業になる

とにかく地球は丸くて時間が違う

>>712
ベビーシッターしかできない世間知らずに言われたくない。

>>716
ああ、おまえか
まだやってんの

>>711
俺が就活した時期はワ○ミだの
ブラック企業の逸話だのが大手を振ってTVやネットで流れてしかもそれが
素晴らしいと言われる方が多い価値観だったからね、「どこもああいう所があるんだろう、中小なんて特に…」
ってドナドナの気持ちで行ったら案外普通だったってのはあった
でも、ちゃんとルール守ってしっかりしてる企業が苦しくて、労働基準法ガチ違反の人材使い捨てブラックがそりゃ、法律踏み倒してるんだから儲かってて
結果的にマトモな企業が苦しくなってるのみてると、そりゃ経済が凄まじい勢いで鈍化するわなって思う

>>715
日本人は無駄で金を回すだけといったまでだよ。

アメリカに合わせて夜働く話はしてない。

>>713
俺はそうは思わないな。役所の提出書類とか、日本は膨大だぞ。
それだけで、皆がカオスを整理しようとサビ残やってる状態。

毎年、法制度と書類を無理に変える日本の政治家官僚の弊害だ。

>>719
アメリカもEUも似たようなもんだよ
もう藤井の日本を忘れるなにはアキアキ

どうやっても無理

>>718
本当に同意。

しりあいでもおるわ、中学の途中からブリスベンに留学して高校出るまで過ごして日本に帰ってきたら
大学で遊びほうけてコンドーム常備している部屋に男引っ張り込むとすぐセックスするだらしないヤリマン
になってしまったけど、DえっちLかなんかに就職していったわ。

日本に帰らないでそのままあちらに居れば才媛として良い働き手だっただろうに日本に帰国して堕落してしまったわ。

>>723
寒いはなしだな、だれよそのうちの餓鬼

>>720
参勤交代みたいなもんか

>>718
ワタミなんか経済の成長に何の貢献もないからな
焼き鳥を大量に消費するだけ。

Googleなんて社員一人ひとりが事務以外に
一日３時間は自分のプロジェクトを進めるんだから
能動的で効率的。
とはいってもGoogle日本はただの営業所だから
やっぱりアメリカとシリコンバレーだね

>>725
ちょっと笑った。
最近は、下級役人も振り回されてて残業ヒドイようだが、
日本のシステムじゃGDP上がらないの当たり前だわｗ
特記事項や告示内容とか複雑すぎて、役人でさえワケワカメ状態ｗ。

>>720
その残業は仕事とは言わない
無駄を作って大変なフリをしているだけ
努力をせずラクをしているんだよ

仕事はGoogleのように試行錯誤の中から
新しいサービスを生み出すところにある
これが努力

>>726
だって効率的にやろうとすれば叩かれる部分ってあるじゃんってのあるよねｗ
俺なんて収入の補完にエロ同人でも描こうかと絵の練習してるけど、それも良い顔されないだろうしね
多分もう末期なんだろうなーって思うこの国、落ち穂拾いが酷すぎて…

>>729
そのエロ同人の練習こそが努力だよ

>>727
役所のアホっぷりは良く知ってる
プロジェクトがスタートして半年後になって
ようやく特記事項や告示内容が完成するｗ
ありゃデタラメ

>>730
ベンチャーだってそれが真っ当な物でも既得権益に引っかかりそうになったら、速攻で法律ねじ曲げて解釈して潰すもんなこの国
一方、暴力団なんて明らかに銃器製造のノウハウ蓄積するためだろってバレバレの３Dプリンターのフロント企業設立だとか、
土木系で爆弾使って発破する業務だって申請通って大手を振ってやりたい放題

ニッコロ・マキャヴェッリが「滅びる国は必ず法律の横紙破りが横行する」って政略論で断じてたけど今まさにこの国のことだよなって思う

おいおいfuck’in〜なんて超〜どころの話じゃないぞ
放送で必ずピーが入るレベルだぜ

キリスト教のは本当の金融ではいっさいない
イスラム教の金融はまだすさまじい

前者は戦争
後者は取引だ

絶対なんて紙は無い

>>728
書類作成が仕事じゃなかったら一体なんだよ？
趣味とかｗ

>>734
釣書だけでこれだけ嫌がらせされんだ
俺ももらってこようかな

いくらなんでも商談の場でfuck’inは使わないだろ・・・

この記事はSPAか？と思ったらやっぱりSPA!でした。

大塩佳織と喧嘩させるに必死のFBIなだけ

>>10
ジャップは総じて英語＆白人コンプレックスやからな

>>738
俺はいっさいないぞ、この大馬鹿ブラ公

やっぱり民主党政権でないと駄目だよな。
自民党安倍政権は早く解散総選挙して下野しろよ。

>>740
それも無い
民主党は大局いっさいみえてない

俺は、ブラジル人のやってる右ミラーの嫌がらせがみえてない
どうやって対策しよう

日本の政治家は未だに英語の会話が出来ないのは恥ずかしい。

民間ならまだしも官吏はシステム作りが致命的にヘタだよなとは思う
ダブルチェックのシステムマトモに構築してねーから官僚機構の悪癖出まくりだし

>>38
ハリウッドスターなんて所詮瓦古事記やんけ・・・

いつの世も足りない人材だけ質が悪いとほざく奴がいるな。
そんな奴のところには、当然まともな人材はこない。

>>734
Googleの人工知能開発が凄まじく加速しているから
自動車の運転から、事務作業までAIがやるようになり
全部オートメーション化して人間の仕事が無くなる。

マジで。

１５年か？
俺は潜水艦しあげたけど、２ｃｈでもCIAでも仕事したという奴に会ったことが
いっさい無い

https://www.youtube.com/watch?v=27logox7TkM

やっぱりか、自民党政権じゃダメだ。
民主党政権でないと日本の外国語教育はダメになる。
安倍自民党政権は早く解散総選挙して下野しろよ。

留学経験よりバイト経験やバイト経歴の方が今までの侵入社員を見てて信用できる

新

>>750
なんか怖いな

グローバル人材採用担当
ってそんなに凄い奴なのかな

ノーベル賞を取ってる日本人を見ればわかるけど、
英語が話せる事がグローバル人材ってことではないんだけど、
なぜか英語が流暢に話せる事が最初の要件になってる不思議。

>>754
そんな要件はどこにも無いよｗ
ただ同じ程度の成績や能力なら語学力で採用されることもあるかもな。

ＡＰＵの就職留年学生が面接来たけどアホだったｗ
グローバル路線で就活失敗して留年って感じｗ

英語が喋れない湯川氏は真っ先に殺され、後藤氏は開放。ニュルンベルク裁判の時も、英語が出来ない
被告たちは真っ先に死刑、最も罪が重いと思われたシュペーアは英語で自己弁護して禁錮20年で済んだ。
相手とコミュニケーションできるかできないかってのは、生死を分ける場面では、案外、デカイかも？

英語学習といえば、前の会社が

「英語バカとしておまえらに英語覚えさせるくらいなら、英語できる新興国の人間に日本語覚えさせたほうがいい。
英語以外の能力をまず持て」

つーのが記憶に残ってるな。
新興国の人間なら時給100円でも喜んで必死に勉強するからな。
語学学習そのものは金銭で見るととてつもなくコストパフォーマンスが悪い。

五月蠅いおんなばっか・・・

確かに、日本企業はグローバルな商談に弱いよな。新興国の人の方がまだ上手い。

いいわけばっか

>>760
交渉担当者への権限委譲がまともになされてないから

募集じゃなくて、優秀な人材はヘッドハンティングするもんだｗ

ポンコツしか来ないのは、会社に魅力がないからさｗ

外資からアプローチがあっても、日本人マネージャーにもみ消されるけどな

語学はしょせんは意思伝達手段に過ぎない。
意思伝達すものそれ自体が無なのだから、使い物になるわけがない。

語学なんてものはパソコンのキーボードと同じだ。
いくらタイピングが速くて正確でもプログラムの知識がないとプログラムは作れないし、
文章での表現能力がなければまともな文章すら書けない。
関数の知識がないと本当の意味でエクセルを使いこなせない。

株やってる人だって株式の知識や社会情勢に常にアンテナを張り巡らせてる人じゃないと
いくらタイピングが早くたって儲けることはできない。

語学留学をいくらしたって日常会話程度のレベルにしかならない。
外国人に日本の法律を説明しようとしても日本の法律を日本語で読んで理解してないような奴に説明ができますか？
外国の法律を日本人に同時通訳できますか？

日本語ですら理解してないような奴にできるわけがない。

だから英語は手段であって、他に専門分野を持ってなければ使い物にならん。

もっとも旅行会社程度の会社なら会話中心で専門用語も少ないだろうから帰国子女でも就職しやすいと思うけど。



本当にできる奴は日本の大企業に入ってから会社のお金で20代後半から30代後半あたりをアメリカの大学で学場せてもらってる。

>>765
個人の能力の「できる、できない」と、幸運要素を混ぜちゃダメだろ。
幸運要素入れるなら「働いてる層は負け」だからな。

ちなみに、海外長期出張は鬼門だよ。

仕事では細い細いパイプにしかならないからすぐ途切れるし、
日本に帰ってきてから、アメリカで作った人間関係の維持が異常に難しいしカネかかる、
それが切れたら何年分の人間関係がなくなる、
下手に外国人と結婚とかしたら両親家族がみんな文化の違いで苦労して泣く、
両親が体壊したからと田舎帰った瞬間に何も価値のないただのゴミになる、
とか
そんな人山ほどいる。

>>766
ロマンもへったくれもないがそれが現実なんだろうな結局

自分の文章を読み返すと誤字脱字がひどいなｗ

>>754
ノーベル賞受賞者やオリンピックメダリスト、一部のサッカー選手なんて、みんな英語くらい話すだろ？
他に数カ国語話す人もちらほらいる。
日本語だけでは、あらゆる分野で限界があるってこと。

>>769
母国語が英語に近い国出身ならそもそも英語学習自体楽楽とか、人によって状況は違う。

そのうえで日本人だと自分の専門分野のことをたどたどしく説明するくらいしかできないのが普通。
つか、先のある研究持ってるなら英語学習よりそっち優先する。当たり前としてな。

だから、たいした成果もないのか

>>771
日本語が母国語だと、英語を学ぶコストが大きすぎるってのは実際研究現場では大きな問題ではある。

なんで、先のある研究から外れた暇な奴が英語の勉強やってたりする。

>>403
アメリカいくのははっきり面倒臭い

ほんと臭い
牛が臭い
臭い臭い臭い臭い臭い臭い臭い臭い臭い臭い臭い臭い臭い臭い臭い臭い臭い臭い臭い臭い臭い臭い


から、ビデオチャットで英会話やってるが
底辺、どんなに有名俳優が来ても底辺
いちばんエスタブリッシュメントに近いのは北朝鮮の世話人の上院議員のせがれという
勘違いされてんだよ

ネットでは本物すくない

マヌケバカアホだとさ！

楽天って公用語を英語にしてるんだったっけ？

>>775
俺が大学時代に着ていたブラックジーンズの腰の金具だけで
馬鹿やったのはイスラム教でまちがいないな

他人はポンコツなんだから他人に頼るな自分でやれ一人で全部やってろ

もともと東大行けないような奴が海外行くんじゃねえの？

外国に遊びに行ってただけのFラン低学力が発狂&逆ギレするスレ。

義務教育だけで、英語に話せられるように
先生はもっと勉強してくれよ。

これが全てだよな。

会話なら中学生の教科書を大声で身ぶりを付けて、百回唱えりゃ出来るんだぜ。

>>781
英語を話せる英語教員はいない
無理無理

>>778
やったよ、そうりゅうの基本設計は
それを小泉純一郎がよこどったよ

これって人事がアホなだけでは

>>14
これに尽きるよな
日本人はどんどんバカになっていくんだろう

SPAの記事を真に受けるなよ。

ﾎｰﾘｰｼｯﾄ！

良質な人材をさっさとこき使ってる所から全部奪って
堕落させとけば良質だらけになる
その際、一番重要なのは１のような面接官を必ず辞めさせる事だな。
これは必ず無能しか採らない筈だから投資家にとっての敵になる
既に視点は投資家目線だから本気で有能のみを集めていかないと駄目。
馬鹿で素質のあるタイプは滅茶苦茶欲しい人材になる。

一番欲しいのは馬鹿だけど高い成果が残る人だからさっさと高い金払って引き抜け
ただの馬鹿とは全然違う。
馬鹿が素質を持ってるケースは凄く貴重。

馬鹿が出来るケースは腐っても素質だから適当にやってても出来るから堕落させとけ。
多少の有能程度が蹴落としててもそいつら切る方が絶対得。

ポンコツのみを集めてポンコツしかいないって言ってるだけで高給貰える時代は終わってるのにね。
投資家視点に変わってるからガチで有能をどんどん引き抜かないと居場所は無いとおもうは
投資家は素質しか通用しないから無能が高給を得るのを極端に嫌うよね。
一流が薄給だとしてもイライラしてる筈。こんな面接官はクビだとおもうは

一流をさっさとあちこちから高給用意して引き抜くのが一流だろ？
じゃあお前に高給払ってる価値って何処にあるのと時代が求めてるんだろ。
誰かが黙って来るのをじっと待ってポンコツ採用に力を入れてる時点で既に駄目なんだよ。
海外の一流が何故一流かを少しは考えろ。

外国にある成功した企業は何故、成功したかと言うとね
素質の高い人だけを高給で集めまくったからに尽きよね。
才能と素質に高い金を払ってる結果だし他にやられると困るから内緒だよ。

ポンコツしかこねーしそれに一流なんて必要ねーよｗｗ


果たしてこの屑に高給を払うかリストラするかは
海外の一流企業を参考にするのが一番だね。
これからは草食ではいけないとほざき出すのを見越してしっかりリストラしましょう。
成果と言うのは過去から現在までのトータルアベレージでしか見ないからリストラになってしまう。

文章をどっかの新聞から引っ張って来ただけで高給なんてまだ払ってる所がいるんだね。
コピペ力だけは凄いのは分かったけど、現実に一流連れて来ないと席が無いのでは？
投資家の間でも運でも実力は実力ってしっかり認めてるよ。」

質が悪いんだよ。質のよいの連れて来いよって言われても非正規でも
これぞと思うのは敢えて力を発揮しない出来るだけ楽な所に送ってしまうだろ？
そっちの方が儲かるだろ？
こういう所は敢えてド素人を送るのが正解。
出来る奴が本気で欲しい所に出来る奴は絶対に送らない方がよいね。

人の有能頼りで、自分の報酬が変わる時代が終わってるから自分が有能で無いと高給からどんどん去るのは人事も同じ。

移民も使えない
ポンコツばっか
ポンコツ移民しか絶対に来ない

投資家の手前、現実に有能だらけにしないと体裁は保てないから人事が一番キツイと思うよ。
能力の発揮なんてどうでもよい
過去に特技が人を切るだけの奴らなんて真っ先に切れば良いよ。

ひげ総理しか求めてないんだよ、ジジイは

おい、俺の髭剃りどこいった！
ああ？目の前にあんだろ！
うるせえ！あっちいけ！

ほんと目がみえてないジジイばっかな、俺にまでうつしやがって

ポンコツの移民しか来ないとなると日本人が海外に行った方が得？
使えねーんだよと言ってた人は幾ら切っても困らないってよく言うよね。

ポンコツ企業のポンコツ採用担当からポンコツと言われたらショックだろうな。

雑誌や新聞のお決まり文句のコピペスキルだけは、一等賞の無能が英語で負けて
プライドの高さまで負けて、敗北の文字が大きく写ったから
嫉妬に狂いまくって有能をポンコツ扱いしてる正真正銘の下種って事で決着は付いた？

幾ら有能をポンコツ扱いしても成果は絶対だから
それで高給を維持なんて絶対に先ず不可能だって。
事情は一切関係無いんだし。
人を無能扱いしても自分が有能になれるトリックショーに引っかかる馬鹿は
ここには既にもういないんだよ。
人を褒めても貶しても自分の無能に絶対にブレは出ないんだよ。
そうは言ってもお前はどうなので終わってリストラされて終了。
勿論事情は考慮せずだ。

ポンコツしか入社希望してこないならその会社がポンコツだということ

この面接官より有能なんてアホ程　いそうだな。
無能程、余裕とキャパが無いからもう嫉妬に狂いまくるか蹴落とそうと必死なのよ。
でもそのスキルってそのまま自分のリストラに繋がるんだよね。
しかも如何なる事情も考慮せずときたもんだよ。

>男性は肩より長いロン毛、女性は面接なのに合コン用みたいなド派手メイクじゃ、どこの国でも雇いませんよ
アメリカでもこんな奴採用されないわｗ

>外国人のお客の会話する際に『fuck’in〜』 とか表現を多用するんです。
アメリカじゃテレビでファックやシットは放送禁止用語なんだけどｗ
こんなの映画の中か余程の底辺しか使わないわ
大体帰国子女はTOEICじゃなくTOEFLだろ

>“自称グローバル人材”たちと一緒に間違った“文化輸入”をしてしまった
アメリカじゃ基本仮装するのは子供だけ、大人はパーティなんてやらないけどな

コイツ等留学って語学留学のことを言ってるのか？
アメリカの大学じゃインターンやったり勿論面接の練習も在学中にする
この会社にクズしか集まってこないだけじゃ無いのかよｗ

俺のようなポンコツ相手に誰が有能なんて来てくれるもんかと常々言ってる奴の方が評価は相当高いよ。
一流程、思い上がって無いのは本物を知ってるからだよ。
超A級スナイパーが自信家じゃ無いのは自分の限界もしっかり把握してるからだよ。

屑会社の屑面接官相手に誰が有能なんて来てくれるんだよｗｗ
そう開き直る姿勢も凄く大事だよ。
その上で辞表を書けば良い。

この人材採用者が語学力等を図れていないのが問題だろ
ちゃんと英語で面接してんのか？

本物が本物が居ないのかって言うシーンって滅多にないよね。
成果出せない人程、本物を求める傾向。

英語出来ない奴がTOEICを否定するのなんて当たり前だろ。
自分が900点取れてたら700点や950点の価値は分かるよ。
それ否定したら自分の価値が無くなるんだし。
成果社会で成果を否定してるようなもんだな。

海外の一流を小手先だけ真似てるチンカスの遊園地。
会社ゴッコして楽しんでるんだろ。
この手の面接官はリストラすべきだと思うよ。
勿論事情は誰でもあるで統一済み。

優秀なんて他社にいるもんだよ。
堕落してる有能の非正規はお宝だからそのまま堕落させとけばよい。

従業員は運の要素は必要無いよ。
有能だけの料金しか払って無いから。
億に届くレベルは全員運要素は必須、才能や素質なんて絶対持ってないと駄目。
株価が大きく上昇してるかどうかしか見ないのが投資家だから運も必要。

マンコしにいっただけで役に立つわけないだろ

スパ（笑。
こんなんコンビニで立ち読みするの恥ずかしいわ！！
無論買うこともない

顧客との打合せで　ヘーイ　ガイ　ファッキン　ベイビー　てか。

クライアントに向かって
ファッキュー　ビッチと言う時代なんだな。
腐れクライアントなんてこの対応の方が国際的にみても必要な人材。
この程度の愛嬌でいちいち目くじら立てて過去に１度でも切った人を一切の事情を考慮せずにやめさせるべき。
まあ人を1度でも切った事のある人は幾ら事情があっても切れるから気楽なもんだよ。

縁故採用の決まってるボンボンが遊びながら楽に箔つける手段として
帰国子女コースを選ぶので輪をかいて胡散臭い人材が量産されるのな

日本企業がポンコツローカルなんだよ

>>813
TOEICはずっと前に900超えてるけど、あんなん
ハリポタの日本語版映画を一回だけ見てストーリー把握したあと
英語版テキストとオーディオブック視聴しつつ
英語版の初期ドラクエとかエフエフやってりゃTOEIC対策とかしなくても900届く。二年くらい続けるだけ。

ちなみにTOEIC900は
iidxなら5、ポップンなら50段階で26くらいの段階。
カタコトで多少話せるのがiidxなら10、ポップンなら40
ネイティブとそこそこ日常会話できるのはiidxなら12下位、ポップンなら48下位から。

TOEIC800ならまだいいほう

中学レベルの文もろくに英和訳できない自称留学経験者がうちの会社にいたことあるぜ

ただイギリスで暮らしただけの奴を留学扱いするのは本当に間違いだと思う

額縁ゼロのスマホが飛ぶように売れ、iPhoneなどにスマホ用の液晶が売れまくり、
iMac 5kにIGZOディスプレイを供給し、エボラ関連でプラズマクラスターもあるシャープを買っとくといい。

今が最後のチャンスだぜ？

【経済】アップル、最高益２兆円　ｉＰｈｏｎｅ６好調
daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1422403640/l50

おれ留学生でtoeic900軽く超えてるけど、正直 自分はポンコツだと思うわw

人にはポンコツなとこと光るところがあるんだ。へこんだとこしか見えないのは人事じゃないな。

253 名前：自治スレでLR変更等議論中＠転載は禁止 []： 2015/01/31(土) 22:33:42.53 ID:hTVgBExm0 (4)
>>56
君のいう金持ちはどの程度かわからんが、本当の富裕層は今は子供を海外の大学にやってる。
今は地方の優秀層は地元に旧帝レベルの大学があればそっちに行くから、
東大は関東近郊の中流サラリーマン子息が多い印象だな

英語や語学ができるだけじゃね

育てる能力もないポンコツばかりと告白するバカがどこにいる

なんちゃって語学留学と一緒にされる
まともな留学生も可哀想。

>>831
大して変わらんよ
ソースは俺

日本語でも同じだけど、話せば相手の能力なんてすぐ分かるからね。>>1 の話はオカシイ。

毎回不思議に思うのだが
半年や一年留学したところで
何が身に付くのだろうか？

>>834
すでに2年くらい日本で自己学習してて基礎ができてて、
かつ英語圏に行っても日本人コミュとかに入らずしっかり現地で英語で生活しようと努力してる人は
半年で見違えるくらい英語できるようになるよ。これは本当。

基礎ができてないのに英語圏に半年行っても基礎作りすら終わらず期限切れになって無駄だし、
現地で日本人コミュに入って日本語で生活してくる馬鹿とかも多いけどな。

優秀な人が欲しいなら初任給で5万ドルは払わないと

>>834
都内城北高校の子を思い出してくれ。伝える思いを体で示し、生きて帰ってきた。凄い仕事をすると期待してる。

やりもしないでけなしたらへこんじまうだろうよ。チャンスを受けたら、できる限りで魂を投げかえすだけ。

ていうか、TOEICは殆ど読み聞きのスキルを知るテストなんだから、
それで800であろうが、外国人の客と話させる会社がアホなんだよ

こういう人事部の無能ってのが一番要らない子なんじゃなかろうか。
というかスーパーマンゲットして自分たちの無能の尻拭いさせようって
自称経営者が一番の癌で無駄な高給盗りやろ

留学にかぎらず、海外就労や移住や移民で、外国をロンダリングに使ったり、新天地にする人は、ＢＫが多いぞ。

>>838
じゃあ自分は読み聞きしかできない池沼ですって自己紹介しろ

TOEIC 860は学生時代の部活の実績を買われた体育会系商社マンに
求められる最低ランクだったはず。

TOEIC900がどのくらいかっていうと、英語版のポニョの歌がまったく聞き取れない程度（注：実話）

なるほど
留学ビジネス業者か

確かに頭悪そうな奴多いよね
帰国子女も含めて

パチンコの換金「まったく存じあげないこと」　警察庁の主張は失笑ものだ
http://www.j-cast.com/2014/08/27214228.html

>>821
結局はコレ

自信持ててる奴らがうらやましい。何の実績も無いのに根拠の無い自信にあふれてて。
生きてて楽しいだろうな。ばら色の未来夢見てて、何の問題も障害も無いと思ってるんだろうね

一番ポンコツだったのは採用担当者だったという話だろ(´・ω・`)

めんどくせーから、その人事と英語で面接すればいいじゃん。
時折フランス語やスペイン語で嫌味や皮肉交えてさ。

姉貴がアメリカに５年くらいいて帰ってきたけど
言葉がきつくなったし、態度も大きくなって、やはり周囲に良く思われていないよ。
少なくとも結婚には大きなマイナスだって両親も言ってる。

>>852
姉ちゃん、なんで日本なんかに帰ってきたのさ？

そういうのを喜んで採用してるポンコツさんは誰なんですかねえ…

中途は他社を知っているからダメだというのと同じ

社内の常識は世間の非常識

姉ちゃん、向こうで白人と結婚してたけど別れて帰ってきた。
こっちで知り合いの英会話スクール手伝ってるけど、ヒマだから一日ネットやってるだけらしい。

優秀な奴が留学してあえて日本企業選ぶ理由ってあまりないから
必然的にダメな奴が集まってきてるだけじゃね

優秀な外人とれないのに優秀な留学経験者とれるわけないじゃん

>>851
自己主張しないと村八分にされる社会だからなぁ

>>1
たぶん、この人の会社に面接に来る留学経験者がポンコツなんだよ
だって、この人の会社がポンコツだからｗｗ
こいつの人事能力もポンコツｗｗ

>>851
ブスデショ？＾＾

>>855
向こうで仕事を見つけるべく、ネット就活はよ。

ウチの姉ちゃん、すごい気持ち悪い４０くらいのオッサンと結婚するかどうか悩んでるよ。
姉ちゃんもあんまりキレイなほうじゃないし、オッサンは電力会社勤務だからこのあたりで手をうったほうが
いいと思うんだけどな〜

普通に面接官が英語で面接すればいいじゃん。俺ならそうする。

人事担当を外国人に変えたらいいんじゃないか？

TOEICって何の為にあるの？
名ばかり資格？
日本は名ばかり資格ばかりで実務経験が無いですね

>>864
トーイックで測れるのは、
音ゲーでゲームシステムを理解しましたくらいの段階。

でもそれすら知らない奴よりはマダまし。

あれ？この糞ライターの作文スレ、まだあってまた上げたんだ。
なっさけねーの。煽っても誰もついてきやしない。

もうお前はライターくびなんだから無駄な抵抗するなよ。

英語出来れば就職何とかなると思って留学した奴と、英語できる奴を雇えば仕事何とかなると思った奴は
似た者同士でお似合いじゃないか

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　　　　　　　　　　　　 .i!:::￣二ー:: : ::::ｿ ・ ,|　>>851の姉に
　　　　　　　　　　　　　{ﾍラ' ・_＞ｼ;ﾃﾂ"''''"|
　　　　　　　　　　　 　 ヽﾍ｀" 彡' 〈　　　　 |　監視されて
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　　　　　　　　　　　　　　　 {ﾐ;ヽ､ 　 ⌒　　 |　います
　　　　　　　　　　　　　　　 ヾミﾐミﾐﾄ-- '　 |
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　　　　　　　　　　　　　　 　/　i　　　｀ー-（二つ
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　　　　　　　　　　 　　.　　 l　ﾐii　　　　 　 ト､二)
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>>861
紹介して下さい。

自分の周りの留学生経験者は比較的優秀なんだが、この人の会社は華やかな業界なのかしら？

留学しただけでその自信は羨ましいな。

姉ちゃん今日は地元テレビ局と合コンだってさ

パチンコは禁止されるべきだし､特永は廃止されなければならないし、
日本人に餓死者をだしならが、生活保護を朝鮮人ヤクザに与えることはゆるされない。

>>863
それじゃ、また海外置き去り事件のような弛みきった事故を防げない。
パスポとカードもってたら、普通なら自分で窓口にいってトランスファーとか相談する。
それができない、恐い土着の方々のツァーが商品だろ。熱海気分で英語系の中居か三助気分で旅行するから高い無駄金を使ってくださる。

英語だけは×。事情をみてとり、即解決○。

プライドの高さだけは超一流と言うがそれは日本基準で海外の平均を見た上での意見だろって思う
仕事だからって、声優が本業の人にアイドルの真似事させたり
幾ら深夜だからって地上波で完全アウトなR18の台詞喋らせたり喘がせたりとか
あんなもん海外でやったら国を巻き込んだ人権論争に発展するわって感じで

>>1
どっちかというと、日本の会社の方が人材をまともに使いこなせないポンコツ企業ばかりだと思うが。

>>876
そのまんまだなお前

＞　Iさんの会社では、面接後にその場で合否通知をする。「不採用通知」を言い渡された“自称グローバル人材”
＞たちは同じような捨て台詞を吐くのだと言う。
＞「一番多いのは『あなたの企業は本当に見る目が無い』、その次は『日本企業はどこも一緒だ』って言うんです。

判断する方が偉いが判断力には物事言うな、立場上なんだから絶対だ
グローバル謳ってる癖に、しかも民間で、縦割り大好き日本人ｗ

旅行代理店なんかそんなもんで充分じゃねえのか。
大手の国内旅行担当だって碌なもんじゃねえぞ。

　　


英語を話す　白人専用TENGA　の多いことよ




　　　

一昨年よりも去年の方がグレードアップされてましたね。来年はどうなるものか、正直不安です



取材時の「本年」はどうだったんだろう？

それ位、OJT時点で気がついて修正されるだろ
その会社がいい加減なだけ

勤勉で謙虚なことって大事だよね
会社に横柄な人も居るけど
みんな内心嫌ってるのがわかる

コンビニやスーパーの外国人店員見れば分かるけど、外国語できても算数すらまともに出来ずに釣り銭間違ったり金額多く請求してくる奴が優秀な訳ねーだろ
外国語話す奴は馬鹿だと思った方が良い
日本語分からない小学生以下の人間を優遇していた企業がアホなんだよ
楽天もそろそろそうなりつつあるけどな

>>884
楽天、英語は出来るがビジネスはまるでダメなマジでバカばっかり集まってしまいどうにもならなくなってるらしいw

ほんとメシウマだわw

＞＜取材・文／日刊SPA！取材班＞

なんだ。

記者が、取材もせずに机上でセリフを集めたっいう、いつもの記事か。

>>884
書いてることがレベル低すぎて、明日からコンビニででも働いたら

ヨーロッパ系の人間ならそれこそ俺等日本人が東北のずーずー弁や
関西弁・沖縄方言覚えるレベルの容易さなのは語源の系統の問題だから仕方が無いとして
日本人とかで英語ってだけでもう特殊スキルなんだから
素直にビジネス専門に知識ある奴と通訳タッグで組ませて交渉させりゃいいじゃん

自分は無能の分際で、下には何でも出来る超人求める辺り、全然変わらないなこの国の本質って

留学者って成績のつけ方がどの国でも甘いから
全然勉強できなくても卒業させてくれる。

>>888
通訳としてしか期待しないなら、
高コストな日本人に英語覚えさせるよりも
激安の新興国英語圏の人間に日本語覚えさせたほうがいいんだよ。
後者のほうが圧倒的に安いからね。

かといって、日本人でわざわざ海外留学数年で
就職遅れ分も含めれば三千万円近くも使っちゃった奴が
新興国英語圏の人間と並んで最低時給で働くと思う？ってところ。

>>884
日本人でも英数すらまともに出来ない奴はバカ扱いでいいよ。
ハードルは極端に低くしても、センターで9割以上。
理想は、理系修士号以上で英語だけで普通に生活出来るす水準。

>>891
益川敏英は英語が全く出来ず外国へ行ったことがほとんどないバカ
田中耕一は学士号しかないバカ　ともにセンター８割台の学校卒のバカ
中村修二にいたっては７割台かも知れないバカ

実際お前の言うレベルの人間が生涯で挙げる業績、社会貢献におよびもつかない最低のバカばかりだな


優秀なエリート天才の集まりでなくては成立しないみんなの憧れ大企業の、
そのまた超優秀な人事担当の天才エリートたちが欲しい天才は、とにかく英数のできるセンター９割以上でなくては話になりませんわ
厳しい頭脳社会の、スーパーエリート頭脳だらけの大企業と、秀才以上でなくてはやっていけない今どきの中企業の人事の常識だな

上に挙げた（他にも長崎大とかアホの山でな）奴らの社会的存在としての無駄さ加減、
何を生産し研究開発したことがあるんだクズ寄生虫　大企業のおこぼれに預かるだけのクセしやがって

国語がものすごくできれば
学者や弁護士のような仕事に就ける
そういうのが無理な人は
別のこと（英語とか）をやるしかないとか

>>893
学者なんて道はもう幸運でしかありつけない。

何もやらずに２ｃｈで文句垂れている奴よりましか

英語はわかるが
超高度な数理能力や数学の才能持ってる奴とか
ガチで変人通り越して社会人させたら、アスペの役立たずとかザラって言うのばかりだと思うけど
それでもそういうの欲しいって、数理能力に秀でた人間の頭脳繋げてエンジェル・ハイロゥでも作るつもりなの？ｗ

>男性は肩より長いロン毛、女性は面接なのに合コン用みたいなド派手メイクじゃ、どこの国でも雇いませんよ
絶対だな？

>外国人のお客の会話する際に『fuck’in〜』 とか表現を多用するんです。
>なので、すぐ解雇に。
何でこんなの採用した
こんな理由で解雇できるのか
作り話なんじゃないのか

採用･昇格を決めている人事部が、１番ポンコツ。

その証拠に｢ポンコツ留学生｣を採用したのは人事だろ。

まあとにかくどんな奴が来ても気に食わないんでしょ？
ﾎﾟﾝｺﾂを採用する自分らもﾎﾟﾝｺﾂだって気づかないのかな

>>896
数学科行っていた人なら分かると思うが、アスペや変人通り越して廃人みたいな教授や助教授ばっかだぞ。
そいつらに評価されないと、数学科は学部すら卒業出来ない。

>>863
>人事担当を外国人に変えたらいいんじゃないか？

比較的大手の外資だけど、外人人事最悪だった
結局日本人とまともなコミュできないんで、英語が堪能で自称日本通(真偽は外人には分からない)という
片言日本語のチョンとか、フィリピンとか、シナーばかり雇って皆が困った

>女性は面接なのに合コン用みたいなド派手メイクじゃ、どこの国でも雇いませんよ

分からんよ、昔雇った、帰国子女のケバイ系のオネーサンは優秀だった
股も、緩かったんで、俺を含めて大勢がお世話になった。

地方公務員は仕事やったのなら聴いてやるからいえ

普通は、キミつのジェットエンジンとかロケットをマジでつくってると外に出れない
とくにアメリカFBIなんかの仕事はこれ

おまえ警察はまったく趣旨を理解せずに俺をとじこめれたとか思って無いか？

＞留学経験者はポンコツ
理研の小保方のことか。「STAP細胞はありまぁす。」

って、判断してる奴と、ライターが非グローバルだろうな

雇い主へててにちなになになにな

>>835
で。。。英語が上達した人がビジネスにおいてどういう会話ができるの？ｗ

>>841
会話の内容は通訳にさせればいいんだよ。

交渉に至る法律的知識や経済的知識やそのビジネス分野における専門知識のない語学ができるだけの人間など
ビジネスの場では通訳以外に使い物になるはずがない。
語学ができるだけの人間をビジネスの最前線に立たせて交渉事をさせようとする経営者側に問題がある。
できるわけがないんだからｗ

これからは中近東の時代だ

人材採用の担当がポンコツとかの表現を使う会社には行きたくないな。

>>1
俺は大学（都内そこそこ私文）卒業後どうも働く気がしなかったからしばらくぶらぶらしたけど
二年後に親がどうしてもって言うから「実力」で某鉄鋼会社に就職できたし
まあ正直俺の能力を持て余す仕事だったから三年で辞めちゃったけどｗ
会社辞めてもう11年経つけど、一応親戚の事務所秘書ってことで世間的体裁は保ててるし、某大手社長の娘と結婚出来た
お前らには悪いがぶっちゃけ仕事してないのに一流企業のリーマンより給料もらってるｗ
あとどうも親戚がそろそろ歳で議員辞めたいから俺に継がせたいらしいｗｗｗ

>>889
それロイヤルニート雅子ｗｗｗｗｗ

卒業すらできなかったロイヤルニート承ビッチｗｗｗｗｗ

だから英語教育のレベルアップが必要
今の日本じゃ、英語を話せるのは非常識で奇妙な人ばかり
外国人も接触する日本人がそんなのばっかで、日本のイメージを悪化させてしまう
普通の常識的で優秀な好感度の高い日本人が皆、英語を話せれば
この手の問題はずいぶん減る

>>898
Fワードはさすがに少ないけど、ギョッとするような
ため口英語をクライアントに使ってるのは多いよ。自覚もない

>>911

○十年前のアベさんがタイムスリップしてきたんすか？

ぶっちゃけ英語の時代が終わりつつある、向こうみてるとわかる

スペイン語圏の時代だよ、英語圏は終わり

>>908
ある程度専門知識が無いと通訳も無理だけどな。
だいいち通訳同伴じゃ人件費が倍になるだろｗ

>>918
じゃあ専門知識もなくビジネス的思考能力も劣る語学ができるだけの人間一人で企業の重要な交渉を任せるのかね？ｗ

専門知識もありビジネスもできて語学が堪能なら、それが一番効率がいいとは思うが、
そういう人って留学経験者は留学経験者でも、会社のお金で有名大学院などで学ばせてもらったほんの一握りのエリート。


　留学経験のほとんどは「語学留学に毛が生えた程度のもの。」
大学受験に失敗した奴とかが学歴ロンダリングするために海外に行ってるという奴や
アメリカ大好き！ハリウッド大好き！みたいな外国かぶれみたいな奴らが大半。
頭は空っぽ同然。
コイツらには「無知の知」「井の中の蛙」という言葉が良く似合う。
単に外国語が流暢に話せるというだけ。

>>919-920
お前バカなの？ｗ
交渉と言ってもピンキリで会社の命運を左右する物から商品ひとつまで様々だろ。

英語で交渉なんて普通にやってるけどな。大型契約も結ぶよ。勿論、留学経験者。
日本語しか出来ないおっさんなんて赤ん坊のように邪魔なだけ。

円安仕送減→留学減。
大学、国、企業による留学→履歴書輝くがスポンサー顔色窺い。
試験高得点＋ワービザ＋奨学金コースなら実力マックス。

受験失敗⇒（学歴ロンダリング）⇒海外語学留学


これが一番性質が悪い。
旅行会社に入社してくるような奴はこのパターンだけだろ。

ポンコツばかりではないだろう
その人の資質の方が大きい

日本の一流大学に合格出来ない学力の無い留学経験者が大半だし、使えないのも当然だろう

東京外語大とかＩＣＵって今も偏差値高いのかな？

>>927
偏差値は調べりゃいいで。特に外語大さんは、仕事にたいして責任感ある！ただ試験に強いだけじゃなくて、その気風を信じられる。

東京外大の卒業生は一般企業に就職するのかなぁ？
イメージだけで言わせてもらうと、その言語の地域のスペシャリストになったり、外務省に就職したり
大使館勤務とかしてそう

いくら偏差値が高く難関大学とはいえ外国語大卒業では、大企業とか採用しなさそうだけど…

三菱商事とか丸紅とか海外で展開してる商社などは外国語しか知らない人材を採用するのだろうか？

慶応や早大などで経済や法律を勉強してきた人の方が採用されるんじゃないのか？

外国語大卒業で経営の幹部とか聴いたことないし

語学力と交渉力は別だよね
仕事をしながら伸ばせるのは語学力の方かな
交渉力は実地で伸びるかは未知数かも。

ダセっw

東京外大は外務省国交省都庁に行くのも多いが、商社メーカー金融にも就職してるよ

就職市場、都内ではその二つが、今のところトップだよ。学卒では。

私は純粋な韓国人ですが、
韓国の地下鉄や製鉄所や水道やダムや
道路や港や漢江の奇跡もすべて日本からの
莫大な援助金（累計で約60兆円以上も！！）と日本の技術で作られたとは
韓国の学校では反日ファンタジー歴史教育ばかりで、このような歴史的事実は
教えてもらえないので、ぜんぜん知りませんでした。
韓国が昔のヤンパンによる奴隷制国家から近代的な国家に
なったのも、欧米の植民地にならずに独立国家になれたのも
全部日本のおかげだったんだ。
私たち韓国人は慰安婦問題などで騒がずに
全員日本人に土下座して感謝しないと恥かしいよね。

Fucking
普通に使うが

あと、解雇はできないだろ正規採用なら。
作り話くせえ

>>905
政治家の推薦で合格みたいな　AO入試と一緒で、自分を虚飾粉飾で優秀に見せる手段の一つが留学

能力上回るスペックにみせかけるのが目的だから　
採用後に相手がアチャ〜っと嘆く＝留学成功　逆は失敗

今は過渡期。英語出来ないオッサンなんていらん。代わりはいくらでもいる。

海外留学経験者は女見るとすぐに乗っかりたがるクズが多いな
特に田舎出の女は海外留学経験者に弱いからすぐ引っかかる

JTBだろこれ？
俺の先輩がJTBいってたわ。。
ポンコツではないと思うが

グローバル人材採用担当はポンコツばかり