『どちらが』ワタミvsサニーライフ『ブラック』

ワタミ　http://anago.2ch.net/test/read.cgi/welfare/1322142239/l50
サニーライフ　http://anago.2ch.net/test/read.cgi/welfare/1332556259/l50

維新の会　捏造 　　　　　維新　八策

を検索してください。
http://www.youtube.com/watch?v=nAy4HHst7UE&feature=youtube_gdata_player

スレ違いで大変申し訳ありませんでした。

あと、マスコミは橋下の味方です。橋下に騙されずに
橋下の危険性・無能ぶりを
友達、会社、家族など身の回りにお伝えお願いします。

文句なしでサニーライフでしょｗｗｗ
元支配人ですが、ひどいもんですよ！！

どっちも日本のゴミ

従業員にとっても地獄だけど利用者さんにとっても地獄だと思うよ
変な会社サニーライフ

そうだな

本拠地は入口からあちこちにカメラ多すぎだし

社長の家は、施設としか思えないような広さの豪邸

車はロールスロイスやマイバッハ、土地購入で地主さんとこに行くときは仕方なくベンツＳクラス

肝心の社員は薄給

会社本拠地の住所は、どう見てもただの民家（GoogleとGoogle-mapにて確認済み）


サニーレタスひどすぎ(笑)

サニーライフは毎日、サービス残業してるよ

ワタミは死人出してるからな〜

サニーライフは精神的にまいってしまう職員がけっこういるんだけど。

ほんまかいな〜

「　橋下　福祉　削減　　」　　　　を検索

ワタミキは真心こめて、死人出してるw
サニーも最悪、守銭奴w
介福業界が最悪w
うんこ臭いしwww

このサニーライフ本当に評判悪いよ

ワタミのことはよく知らないが。
以前に見たここの求人情報だけど、支配人候補が年収３００〜４００万円、役員秘書が５００〜６００万円となっていた。
支配人は管理職、役員秘書は一般事務だろ！？　要はそんなふざけた会社なんだよ。

「　橋下　財政　嘘　　　　橋下　大阪　不況　　　　橋下　ユダヤ　」　検索

安！

782 ：名無しさん＠介護・福祉板 ：2012/04/29(日) 14:20:16.52 ID:aB6V7GyZ
サニーライフが神奈川と埼玉の施設で入居金ゼロ円にしますね。すばらしい企業努力だと思われます。
ワタミさんは小金持ちの高齢者集めに必死ですが、スタッフがころころかわりますね。
私たち高齢者は安心できる生活を送りたかったのです。高い入居金を支払い、もうどこに移ることもできません。
本当に後悔しています。

【ゾクゾク】ワタミの介護その9【オープン】
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/welfare/1322142239/782

782 ：名無しさん＠介護・福祉板 ：2012/04/29(日) 14:20:16.52 ID:aB6V7GyZ
サニーライフが神奈川と埼玉の施設で入居金ゼロ円にしますね。すばらしい企業努力だと思われます。
ワタミさんは小金持ちの高齢者集めに必死ですが、スタッフがころころかわりますね。
私たち高齢者は安心できる生活を送りたかったのです。高い入居金を支払い、もうどこに移ることもできません。
本当に後悔しています。

【ゾクゾク】ワタミの介護その9【オープン】
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/welfare/1322142239/782

↓渡邉美樹擁護派の人が反論すべき罪状

　>>660 ■ ワタミの労働災害による26歳女性の自殺および本件に関連する労働基準法 ■
　>>661 ■ 渡邉美樹氏による暴言、暴行および本件に関連する刑法 ■
　>>662 ■ ワタミの利益を毀損する渡邉美樹氏および本件に関連する会社法第960条「特別背任罪」 ■
　>>663 In English, the following is available:
　"Watami Co., Ltd.," formerly called as "Watami Food Service Co., Ltd.," killed a young Japanese lady by violation of Labor Standards Act.
　(ワタミ株式会社、かつてワタミフードサービス株式会社と呼ばれていた会社は、労働基準法違反で若い日本人女性を一人殺害しました。)


尚、「名誉毀損だ！」、「他の会社もやっているじゃないか！」という抗議に対しては、↓を参照して下さい。

　>>664 ■ 渡邉美樹氏にとって不都合な事実の書き込みやツイートは名誉毀損罪にならないの？ ■
　>>665 ■ FAQ (よくある質問と回答) ■

ＣＭはサニーライフの勝ちだもの　
さが○典礼の葬儀のＣＭとサニーライフのＣＭが日によって日テレで交互に放送され
インパクトあるんだもの
まさを

■ ワタミの労働災害による26歳女性の自殺および本件に関連する労働基準法等 ■

ワタミフードサービス（東京）社員だった森美菜さん（当時26）が入社2ヶ月後に自殺した。
2012年2月14日付で、神奈川労働者災害補償保険審査官が「時間外労働は月約140時間以上で
休日を十分取得できる状況ではなかった。業務の負荷が主因で適応障害を発病し、自殺を思い
とどまる力が著しく阻害されていたと推定できる」として、労働災害を正式に認定。

ソース: http://www.47news.jp/CN/201202/CN2012022101001979.html


＞時間外労働は月約140時間以上
→労働基準法第32条に基いて、原則として「1週間について40時間以上の残業」は禁止されている。
例外規定は労働基準法第36条で、「労働者の過半数で組織する労働組合又は労働者の過半数を
代表する者との書面による協定」をし、かつ「これを所轄労働基準監督署長に届け出た場合」のみ、
「1箇月45時間」まで残業を延長することが可能。（時間は、平成10年労働省告示第154号に基づく）
違反者には、労働基準法第119条に基いて「6箇月以下の懲役又は30万円以下の罰金」が科せられる。

ソース: 労働基準法第32条、同法第36条、同法第119条、時間外労働の限度に関する基準
（平成10年労働省告示第154号）


＞休日を十分取得できる状況ではなかった
→労働基準法第35条に基いて、原則として「使用者は、労働者に対して、毎週少くとも1回の休日を
与えなければならない」とされている。但し、同条第2項に例外規定があり、「4週間を通じ4日以上の
休日」を労働者に与えていれば、違反とされない。違反者には、労働基準法第119条に基き「6箇月
以下の懲役又は30万円以下の罰金」が科せられる。

ソース: 労働基準法第35条、同法第119条

■ ワタミ子会社「ワタミの介護」が注意義務違反によりお年寄りを殺害、および本件に対する横浜地裁の判決 ■

2006年1月21日、神奈川県川崎市高津区にあるワタミ子会社「ワタミの介護」の介護老人ホーム「レストヴィラ
元住吉」に入所していた87歳の男性（当時）が、救急搬送された先の病院で敗血症により死亡。同社は、遺族
から損害賠償請求の訴訟を受けた。2012年3月23日付で横浜地裁の判決が下され、同社は計約2160万円の
支払いを命じられた。

判決は、「ホームは患部を洗浄して清潔な状態を保つなど、褥瘡を悪化させないよう注意する義務があったが、
それを怠り、医師にも受診させなかった」と、施設の注意義務違反と債務不履行を認定。

ソース: 老人ホーム入居者死亡訴訟判決、ワタミ側に賠償命令/横浜地裁（2012年3月24日）
　　　　　http://news.kanaloco.jp/localnews/article/1203240010/
　　　　 『読売新聞』2012年3月24日、http://www.yomidr.yomiuri.co.jp/page.jsp?id=56416


ワタミならびにワタミの介護は、2012年3月24日付で、「本日の一部報道について」と題して、以下のコメントを
表明している――

＞当社は、判決内容を確認していないため、本件に関するコメントは差し控えさせていただきますが、今後、
＞判決内容を精査した上で誠実に対応を行ってまいります。

残念ながら、現状、ワタミならびにワタミの介護からは、本件についての謝罪を全く確認できない状態である。

ソース: http://www.watami.co.jp/pdf/120324.pdf、http://www.wataminokaigo.net/pdf/20120324_press.pdf


特に、ワタミの介護では、3月24日より後の日付で「レストヴィラ武蔵浦和 2012年5月オープン予定お知らせ」を
掲載しており、業務拡張ばかり考えて注意義務違反の謝罪と経営体制の改善を怠っている、と断言する他ない。

ソース: http://www.wataminokaigo.net/pdf/20120406_musashiurawa.pdf

■ 渡邉美樹氏による暴言、暴行および本件に関連する刑法 ■

渡邉美樹氏の暴言:
　たとえばビルの8階とか9階で会議をしているとき、「いますぐ、ここから飛び降りろ！」と平気で言います。
（ソース: 雑誌『プレジデント』2010年9月13日号、同誌オンライン版 http://president.jp/articles/-/3004）

→刑法第231条（侮辱罪）「事実を摘示しなくても、公然と人を侮辱した者は、拘留又は科料に処する。」
※刑法第232条の規定により親告罪（被害者が告訴しなければ一切不問）。また、比較的量刑は軽い。

→刑法第222条（脅迫罪）「生命、身体、自由、名誉又は財産に対し害を加える旨を告知して人を脅迫した
者は、2年以下の懲役又は30万円以下の罰金に処する。」
※明らかに冗談のレベルを越えており畏怖するに足りる、と裁判所に認定された場合には、脅迫罪となる。
文面で見る限り侮辱罪レベルなので、脅迫罪は適用されない可能性が高い。


渡邉美樹氏の暴行:
　2号店のアルバイトとして雇った部下がいましてね。あのころは僕、そいつの頭を何度もスリッパでひっぱ
　たいていました。それでも十数年はついてきてくれましたが、8年ほど前に辞表を出したんです。
（ソース: 雑誌『プレジデント』2010年9月13日号、同誌オンライン版 http://president.jp/articles/-/3004）

→刑法第208条（暴行罪）「暴行を加えた者が人を傷害するに至らなかったときは、2年以下の懲役若しくは
30万円以下の罰金又は拘留若しくは科料に処する。」

→刑法第204条（傷害罪）「人の身体を傷害した者は、15年以下の懲役又は50万円以下の罰金に処する。」
※医者の診断書や損傷した身体の写真により、裁判所から重大な傷害と認められた場合に限る。文面で
見る限り暴行罪レベルなので、傷害罪は適用されない可能性が高い。

■ ワタミの利益を毀損する渡邉美樹氏および本件に関連する会社法第960条「特別背任罪」 ■

ワタミを潰すためにではなく、守るためにこそ、渡邉美樹氏を特別背任罪で起訴しなければなりません。

これまでに、渡邉美樹氏は労働基準法遵守の監督不行届、暴言、暴行などの犯罪行為を繰り返し、それら
犯罪行為の抑止を最優先課題として取り組まず、徒らに業務の拡大ばかりを企図し、また、本業とは関係の
ない渡邉美樹氏の名誉欲から出たボランティア行為にばかりかまけ、結果として、労働災害による従業員の
自殺者や、ワタミグループの介護施設で注意義務違反による死者を出すに至った。加えて、渡邉美樹氏は
権威ある媒体で暴行や暴言を肯定する反社会的な価値観を憚ることなく主張し、ワタミの企業イメージと利益、
ならびにワタミで働く全従業員の雇用と名誉を著しく毀損した。これら一連の行為は、特別背任罪に値する。

会社法第960条「特別背任罪」の該当箇所を、以下に引用する――

「次に掲げる者が、自己若しくは第三者の利益を図り又は株式会社に損害を加える目的で、その任務に
背く行為をし、当該株式会社に財産上の損害を加えたときは、十年以下の懲役若しくは千万円以下の
罰金に処し、又はこれを併科する。

一 発起人
二 設立時取締役又は設立時監査役
三 取締役、会計参与、監査役又は執行役」


>>21 ■ ワタミの労働災害による26歳女性の自殺および本件に関連する労働基準法等 ■
ソース: http://www.47news.jp/CN/201202/CN2012022101001979.html、労働基準法、平成10年労働省告示第154号

>>22 ■ ワタミ子会社「ワタミの介護」が注意義務違反によりお年寄りを殺害、および本件に対する横浜地裁の判決 ■
ソース: http://news.kanaloco.jp/localnews/article/1203240010/、http://www.yomidr.yomiuri.co.jp/page.jsp?id=56416 他

>>23 ■ 渡邉美樹氏による暴言、暴行および本件に関連する刑法 ■
ソース: 雑誌『プレジデント』2010年9月13日号、同誌オンライン版 http://president.jp/articles/-/3004、刑法

■ Watami Co., Ltd.," formerly called as "Watami Food Service Co., Ltd.," killed a young Japanese lady by violation of Labor Standards Act. ■
(ワタミ株式会社、かつてワタミフードサービス株式会社と呼ばれていた会社は、労働基準法違反で若い日本人女性を一人殺害しました。)

Ms. Mina MORI, who belonged to Watami, killed herself at the age of 26 in 2008, due to mental instability by excessive and illegal hard work.
The bereaved family claimed workers' compensation around four years ago. As a result, the examiner of Workers' Accident Compensation
Insurance officialy affirmed the petition, and the determination letter dated on Feb.14, 2012 says; "She could not afford holidays at all
because her overtime work is more than approx. 140 hours per month. We suppose that the main cause of her suicide would overtax by
excessive hard work."

A store manager and a careworker, both of who belonged to Watami, witness similar hard work and depose with evidences that Watami
violate the Labor Standards Act, especially constantly unpaid overtime work. If any of them were true, Watami commit organized crime.


〜 News Sources (ニュースソース) 〜
All of the following sources are written in Japanese only.

ワタミ社員の過労自殺を認定　入社２カ月の２６歳女性
http://www.47news.jp/CN/201202/CN2012022101001979.html

まるで現代版『ああ野麦峠』和民元店長が経験した修羅場 - 雑誌記事：@niftyニュース
http://news.nifty.com/cs/magazine/detail/asahi-20120229-01/1.htm

ワタミ反省の色なし！？　自殺した女性の勤務内容について一切回答せず　／　「遺憾」とした文書を削除 2012/02/25(土) 12:46:58 [サーチナ]
http://news.searchina.ne.jp/disp.cgi?y=2012&d=0225&f=national_0225_093.shtml

ブラックなのは居酒屋だけじゃない！　「ワタミの介護」元職員が労災申請拒否を告発 - 日刊サイゾー
http://www.cyzo.com/2012/02/post_10000.html

■ 渡邉美樹氏にとって不都合な事実の書き込みやツイートは名誉毀損罪にならないの？ ■

結論から申し上げると、公益を図るために真実であると証明できる事柄だけを適示する
場合であれば、名誉毀損にはなりません。


通常は、たとえ事実であっても、それを公然と適示して名誉毀損に繋がれば犯罪です。

刑法第230条（名誉毀損）「公然と事実を摘示し、人の名誉を毀損した者は、その事実の
有無にかかわらず、3年以下の懲役若しくは禁錮又は50万円以下の罰金に処する。」

しかし――

刑法第230条の2（公共の利害に関する場合の特例）「前条第1項の行為が公共の利害に
関する事実に係り、かつ、その目的が専ら公益を図ることにあったと認める場合には、
事実の真否を判断し、真実であることの証明があったときは、これを罰しない。」

との例外規定があり、公益に奉仕する意図で適示した事柄が真実であると証明できれば、
名誉毀損は免責されます。


今回の一連の事件の場合、ワタミで不当に搾取されている労働者を救い、また、違法な
賃金ダンピングによって間接的な営業妨害を受けている同業他社の利益を回復させる、
という公益を図っているので、きちんとニュースソースのある事柄であれば、名誉毀損罪
にはなりません。

但し、証拠となるニュースソースの提出や証人の確保など、真実を立証する責任が渡邉
美樹氏を糾弾する側にあることは要注意です。また、公益ではなく、私益や私怨を目的と
する場合には、名誉毀損が免責されませんので、これも要注意です。

■ FAQ (よくある質問と回答) ■

Q1: 労働基準法なんて、守ってる会社のほうが少ないんだが？
A1: 経営や資金繰りに苦しむ中小零細企業であれば、止むを得ず労働基準法を違反
　　 してしまった、ということで情状酌量の余地もありますが、ワタミの場合、東証一部
　　 上場企業（証券銘柄コード: 7522）であり、しかも、ボランティア活動までしており、
　　 社内の労働基準法遵守を監督し得るだけの経済的余力があることは明白です。
　　 よって、この場合、他社を引き合いに出すことは、全くもって不適当な例えです。

Q2: 暴言や暴行は、程度の差こそあれ、どこの会社でもある。
A2: 東証一部上場企業であるワタミのような、日本を代表する企業がやって良いことでは
　　 ありません。また、過失で、たまたま1回だけ暴言や暴行をやってしまったのではなく、
　　 『プレジデント』誌のような権威ある媒体のインタビューで、自分のやった暴言や暴行を、
　　 さも正当な行為であるかのように主張して憚らないことは、糾弾されるべきです。たとえ
　　 軽犯罪とは言え、加害者に反省や悔悛の兆しがなく、悪質な常習犯であることが問題
　　 なのです。

Q3: ○○○○○○や△△など、同業他社も同じようなことをやっている。
A3: 労働基準法の枠内で、最大限のサービスを提供するために従業員を厳しく指導する
　　 ことと、労働基準法を違反して従業員を不当に取り扱うことは、全く異なる行為です。
　　 両者を同一視して「同じようなこと」と主張することは、全くの誤謬であり、錯覚です。

Q4: ○○○○○○や△△など、同業他社も労働基準法を違反している。
A4: 本当に、「違反している」と断言できますか？ そう主張するに足る根拠は何でしょうか？
　　 もし仮に、言いがかりではなく事実だとしたら、その会社も糾弾されるべきでしょうから、
　　 まずは具体的で根拠のある事実を挙げて下さい。もし言いがかりであれば、刑法233条
　　 「虚偽の風説を流布し、又は偽計を用いて、人の信用を毀損し、又はその業務を妨害
　　 した者は、3年以下の懲役又は50万円以下の罰金に処する。」（偽計業務妨害罪）に
　　 該当しますので、不用意で無責任な発言は、厳に慎むべきです。

>>19はリンク先を訂正


↓渡邉美樹擁護派の人が反論すべき罪状

　>>21 ■ ワタミの労働災害による26歳女性の自殺および本件に関連する労働基準法等 ■
　>>22 ■ ワタミ子会社「ワタミの介護」が注意義務違反によりお年寄りを殺害、および本件に対する横浜地裁の判決 ■
　>>23 ■ 渡邉美樹氏による暴言、暴行および本件に関連する刑法 ■
　>>24 ■ ワタミの利益を毀損する渡邉美樹氏および本件に関連する会社法第960条「特別背任罪」 ■
　>>25 In English, the following is available:
　"Watami Co., Ltd.," formerly called as "Watami Food Service Co., Ltd.," killed a young Japanese lady by violation of Labor Standards Act.
　(ワタミ株式会社、かつてワタミフードサービス株式会社と呼ばれていた会社は、労働基準法違反で若い日本人女性を一人殺害しました。)


尚、「名誉毀損だ！」、「他の会社もやっているじゃないか！」という抗議に対しては、↓を参照して下さい。

　>>26 ■ 渡邉美樹氏にとって不都合な事実の書き込みやツイートは名誉毀損罪にならないの？ ■
　>>27 ■ FAQ (よくある質問と回答) ■

そもそも障害の定義が知りたいね

>>29
障害の定義ってあるのですか？
ソース
http://www.fukushi-shimbun.com/2000002.html

定義ありますよ。

age

>>28
このテンプレ、どのスレに行っても見かけるんだがｗｗｗ

ブラック

何が怖いって、底辺と言われる外食で底辺と言われるワタミが入ってきても介護じゃあんまり騒がれない事

自殺者、精神疾患者続出、人格破綻者でＤＱＮ会長のワタミ

ひどいよ

中国人起業家がワタミに苦言「100時間残業は酷い。逃げられない若者から搾取するのは経営者として恥」
http://engawa.2ch.net/test/read.cgi/poverty/1336655224/

ワタミの純利益21％増 12年３月期、介護事業がけん引
http://www.nikkei.com/news/category/article/g=96958A9C93819596E3E3E2E7E38DE3E3E2E7E0E2E3E09686E3E2E2E2;at=DGXZZO0195577008122009000000

ワタミって退職金が出ないの？

>>38
残業代未払い労働が牽引の間違いだろｗ

>>32
それだけでなく、どのスレでも全く論破されていない件。

ひどいな

まるで殺人企業だな
やはり不景気になると経営者の人間性かはっきりするね

ヒドい話だ。

不景気だと底辺が有り余ってるからな
逆に好景気になっても底辺こき使って作った地力があるから余程の馬鹿しない限り成功すると言う

　ワタミフードサービス（東京）に入社して二カ月で自殺した森美菜さん＝当時（２６）＝の
同僚だった元男性社員（２６）は、入社時の本社研修を忘れない。
　同期の一人が会場で「労働組合はあるんですか」と尋ねると、人材開発部の社員が即座に答えた。
「うちにそんなものはないし、必要ありません。問題が起これば迷わず相談してください」。
会場がざわめいた。
　四年たった今も、ワタミグループに労働組合はない。「創業者の渡辺美樹氏は社員を家族と
言ってはばからない。その思想が背景にある」と元幹部は説明する。
だが、“娘”だった森さんの葬儀に渡辺氏の姿はなかった。
　ワタミの法令順守担当の塚田武グループ長は「わが社は労使対等というより労使一体。
問題があれば内部通報制度もあり、従業員の意見を集約する機能を十分果たしている」と話す。
http://www.tokyo-np.co.jp/article/national/news/CK2012052602000099.html
http://backupurl.com/i3znph

サニーライフ　まさにブラック企業。

介護全体がブラック

【乞食速報】ワタミ感謝祭　渡邉美樹LIVE2012 in 両国国技館　2012年6月30日（土）開催 なんと入場無料
http://engawa.2ch.net/test/read.cgi/poverty/1338029500/

ワタミ

そんなの誰も行かない、ネタ？

ウンコがブラック

笑った

キノシタやベネッセは？

ワタミかそれともサニーライフ
サニーライフの勝ち
だってテレビの宣伝がインパクトのあるCMだったんだもの。
認知笑〜寝たきり〜徘徊〜♪
とわかりやすいんだもの。
まさを

いまの日本、みんなが積極的に働かないと破滅する
ワタミ社長が長時間働いてきたのは事実だし、
社員にも同じことを求めてるのも確かだろう
じゃあ、そこで合わないならとっとと他のところにいくべき
自殺するのも自己責任。このスレにいるやつも含めて甘えが酷すぎる

なんで生活保護をもらわないの？
死ぬくらいなら生活保護という制度があるんだから利用すればいいと思う

＜生活保護の条件＞

☆一人暮らしの方・・・家賃を基準を超えていても引越し費用は福祉事務所からでます。
☆結婚している方・・・離婚して世帯を別にすれば受けやすくなります。
☆ホームレスの方・・・敷金が無くても手付け契約書があれば敷金礼金から支給されます。

・自動車は所有していないか処分されていることが原則ですが、
　地域性や障害度によっては所有運転することも、受給開始後でも売却可能です。役所と要相談
・貯蓄性のある保険は全て解約させられます。
・申請する時は全口座の預貯金合計が最低生活費の概ね半分以下であること（5万円〜7万円以下）
・借金があっても整理する意志を福祉事務所に伝えれば申請はスムーズにいきます。
・金銭的に親や兄弟の援助が受けられないこと。確認書面だけは郵送されます。
・医師からの診断書はあると有利になります。
　診断費用が無くても福祉事務所からから検診命令を出してもらうこともできます。
・健康な場合でも求職活動をしていて生活できない状態であれば受けられます。
　ハローワークカードがなくても面接に行った場所と日時のメモ、不採用通知でも代用できます。
　具体的な求職活動内容についてはハローワークかCWまでご相談ください。

★申請を一発却下される実例★
・多額の預貯金がある。隠していた。
・家のホームローンを支払い中である。

　　　　　　　　　　　　　　荒らしレスや嫌韓コピペは無視すること。
　　　　特例だらけやデマで申請者を惑わすのも惑わされるほうも自己責任です。
　　　　　　　　　どれが前向きで正しいレスかは申請者個人が決めましょう。

前スレ
生活保護を受ける条件 Part11
http://kohada.2ch.net/test/read.cgi/dame/1328846039/

マルチやめれ

サニーライフ
夜勤なしだと週5で働いても生活保護の人と同じくらいの給料だもんなあ。

>>56
次長課長の河本とか、キングコングの梶原とか、甘えがひどすぎるよなｗｗｗ

「企業につくす」なんて論外
http://kohada.2ch.net/test/read.cgi/eco/1338731806/

どっちが酷い？

indeedで職探しすると、八割はワタミの募集。これって逆効果じゃないかな？

サニーライフ　もう限界。 シフトめっちゃきついし。

>>64
kwsk

今の施設を辞めてサニーライフの面接受けることにしたんだが
勤務形態はどんな感じなんだ？

サニーライフはブラックだと聞いているが
今の施設も負けないくらいブラックだと思うぜよ

さ●み典礼のＣＭ
kwsk

サニーライフの事務の面接受けたが最悪！
募集内容と仕事の内容がまるで違う
詐欺だよ
「事務の仕事は空いた時間にやって下さいって……」

>>68
事務で採用して介護の仕事させられるってこと？

>>69

介護（資格持ち）の仕事をすることは出来ないけど、ヘルパーの補助の
仕事は出来ますからやってくださいと言われた

病院への送り迎えとか

説明した人の口ぶりでは、座っている事務はいらないという感じだった

なんかスタッフ間でギスギスした感じでイヤだった

>>68>>70
もしかして夜間の募集ですか?
募集事項には何て書いてありました？

>>71

募集は昼間の経理だったけど、内容聞いたら経理じゃないよねと思った

>>72
ヘルパーの求人じゃ人集まらないから表向き事務で募集してるんだな

へ〜ひどい

ヘルパーの求人に応募したんだが
ヘルパーの業務内容はどんな感じなんだ？

ちなみに今働いてる施設では
日勤夜勤問わず２・３時間のサビ残は当たり前
休日出勤も当たり前

サニーライフ　賃金不払い残業は違法行為。ただの企業犯罪。

本当ならひどい。

ワタミの渡邉美樹さんが講演会　「お金のために仕事をする。冗談じゃない。仕事は生きることそのもの」
http://engawa.2ch.net/test/read.cgi/poverty/1339666497/

イヤな記事だ

平均よりひどいね

サニーライフ いっそのこと市町村が経営したらいいのに

「どちらが」じゃなくて「両方とも」ブラック

人手足りぬ介護現場　改善求める訴えも
http://www.chunichi.co.jp/article/fukui/20120620/CK2012062002000014.html
http://megalodon.jp/2012-0620-0903-37/www.chunichi.co.jp/article/fukui/20120620/CK2012062002000014.html

おいサニーライフ
一生懸命働いている従業員にはきちんと対価を支払え
労働基準法違反のブラック企業

サニーはゴミ

どっちでもどうでもいい
大手はどこも変わらないでしょ

労働組合のない医療法人何とか会もひどいよ。
社長は暇だから社員のあら捜しに必死。理事長は成金。

ひどいなあ

ワタミ渡邉美樹　「タダで会社で働いてくれる社員が何人いるかで、その組織の強さが決まると思います」
http://engawa.2ch.net/test/read.cgi/poverty/1341053201/

>>89
どの口が言うか！

　　　

【社会】今年のブラック企業大賞に「東京電力」　市民賞に「ワタミ」
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1343521638/

1 名前：しいたけφ ★[] 投稿日：2012/07/29(日) 09:27:18.45 ID:???0

勤務する従業員に過度の労働負担を強いている、いわゆるブラック企業。そのナンバーワンを
決めるブラック企業大賞2012が28日決定し、大賞には「東京電力 株式会社」、一般投票で
選出される市民賞には「（株）ワタミ」がそれぞれ選ばれた。

大賞の東京電力はもはや説明するまでもない。福島第一原発事故が与えた影響は甚大で、
事故の最前線で働いている下請けの作業員は文字通り命がけの作業をしている。彼らの給料が
複雑な下請け構造によって「ピンハネされているのではないか」という疑惑も考慮されたはずだ。
こうした現状を生み出してしまった歴代の経営陣に対する賞という意味合いも強いだろう。

市民賞のワタミは一般投票で圧倒的な支持（不支持？）を集めた。女性社員過労死問題をめぐる、
今年2月の渡邉美樹会長の対応には非難が集中した。「彼女の精神的、肉体的負担を
仲間皆で減らそうとしていました。労務管理できていなかったとの認識は、ありません」
というツイートは2600回以上もリツイートされるほど大きな話題に。

ちなみに他のノミネート企業は「（株）ウェザーニュース」「すき家」「SHOP99」
「株式会社 すかいらーく」「株式会社フォーカスシステムズ」「有限会社陸援隊 および
株式会社ハーヴェスト・ホールディングス」「株式会社 丸八真綿」「株式会社
富士通ソーシアルサイエンスラボラトリ」となっている。関越自動車道での居眠り
運転事故を起こした陸援隊は記憶に新しい名前だ。

http://getnews.jp/archives/237165

2社とも確実にブラックだろうが、
介護という業界自体が完全にブラック。

>>41
事実だから否定できないんじゃね？ｗｗｗ

面接では好感もてたけど、入社案内の紙切れがひどすぎる

封筒には敬称つけないし、日付と曜日が違ってたり。

どんだけ手抜いてんだよ

こんなの初めてだしやめたわｗ

セントケアのほうがブラックだな

つか、母体が株式会社で、ブラックじゃない介護の職場ってあるのか？

サニーライフの役職でマトモなのは専務だけ
残りは入居者を金づるとしか見てない

サニーライフ
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/welfare/1332556259/

マスコミは特亜系左翼・カルト宗教団体が行っている組織的な嫌がらせ、集団ストーキング、「ガスライティング」を報道しろ

鬱自殺の出たワ○ミだろ？

パンツ橋下
　　　　　　　　　　 ＿＿
　　　　　　　　　ｲ´　　　｀ヽ
　　　　　　 ／ /　￣￣￣ ＼
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　　　　/_／　　 　　 ∞　　　 　 　＼_
　　 　[＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿_]
　/川川川川川川川川川川川川川川ﾘ、
. 川川川川川川川川川川川川川川川ﾘ、
/川川川川川/　ヾ川川川川川川川川川
川川川川川ﾘ,,,,,,　川　川川川川川川川ﾘ
川川川川川 ﾞﾞﾞヾ;; 川　　;;ﾞﾞﾞﾞヾ川川川川ﾘ、
川川::::　　,.-ｔナ.、::::　　　 ,.-ｔナ..、　　川川
川川::::　　 ￣￣ :::: 　　　　￣￣　　　.川川
川川::::　　　　　 ::::　　　　　　 　 　 　 川リ
ヽヾﾘ::::::::　　　　 (　__　 __ )　　　　　　.ア/
　ヽ_!::::::::::　 　 　 ｀　｀´　´　　　　　　::|ノ
　　ヾ!::..　::.....　　 ＿　 ＿　　::　　　 ::/
　　　ヽ:::..　::::　￣＿￣＿￣　::..　...::/
　　　　＼::::...　　　　￣　　　　...::::／
　　　　　 ＼::::::::.......................:::::::／
福祉・医療は無駄だからTPPでつぶすニダ

>>102
注意義務違反によるお年寄り殺害（>>22を参照）もあるから、ワタミの圧勝だなｗｗｗ

ワタミ会長・わたなべ美樹のツイートをヲチするスレ
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/twwatch/1344099276/

せやのう

うのせや

ワタミで決り！

キーワードで探されている「本物のペット飼い主、カミ、天」本物のカミはまだ未婚で子供がいない。私欲が強いニセペット飼い主が存在しているので騙されないように。勝手に配置された女を移動させている奴らは殺害されて仕方が無い。
■アメリカ合衆国・オバマ大統領がその人（身長：約175cm）の話をネタ元にパーティー演説。
http://twitter.com/4YoGun/status/201285556989202432
■その人が2chで女子アナ画像のアップロード許可すべし！　規制すべきではないと書いていたら、
アメリカ合衆国日本大使館もインターネット規制はせずに自由であるべきと同調。
http://twitter.com/4YoGun/status/217766127365914625
■その人の正体は、アインシュタインやマッカーサーに「神」と呼ばれた昭和天皇の肉親の宮将軍・東武皇帝である超々天才の血筋。民間に里子に出された昭和天皇の唯一の子。
http://twitter.com/4YoGun/status/205290560381128705
女子アナウンサーや処女には、この人の女が多くいて、この人以外が手出ししそうなだけで事故にあう確率が高まる。

>>106
へやか

レタスの方から採用の通知もらったけど辞退した方がいいかな？
自分ただでさえメンタル弱いからブラックとか無理ぽｗ
まあ仕事は介護ではないんだけど

ワタミタクショク株式会社　顧客情報の紛失について
http://engawa.2ch.net/test/read.cgi/poverty/1347689249/

1 名前：日本鬼子 ◆ukjc/JAP/s [] 投稿日：2012/09/15(土) 15:07:29.71 ID:J09aELMj0 ?PLT(12021) ポイント特典
[ここから引用]

この度、弊社名古屋北営業所におきまして、販売業務を委託するまごころスタッフが、宅配業務中に顧客カードを盗難に遭い紛失いたしました。
盗難に遭った顧客カードは、51名のお客様分です。
今回の件を当社といたしましては重く受け止め、原因究明を行うとともに、まごころスタッフに社内ルールを徹底させる等再発防止に努めてまいります。
尚、本件盗難につきましては、所轄警察署に届出をしておりますことを併せて報告いたします。

[ここまで引用]

以上、引用元（PDFファイル）　平成24年9月14日
http://www.watami-takushoku.co.jp/design/pdf/im120914.pdf


★☆★　スレ立て依頼所[120913]　★☆★
http://engawa.2ch.net/test/read.cgi/poverty/1347501781/216

いつもニコニコ顔でテレビにてＣＭやってる方

もう、がんばりすぎないでぇ

まさに戦場

認知症患者も知的障害児もどっちも嫌い
なのになんで俺ヘルパーの資格なんて取ったんだろｗ

ワタミのが中国に進出するそうで。
介護のシステムを提供するのだそうだ。向こうも超高齢化だで。
まあ何とも言わんけどこれ以上嫌われてもなあ。
困ったなあ。

おーい、居酒屋でラーメン出すのが流行ってるぞ。
オマエのトコでも出せば？
富山ブラックをアレンジして和民ブラックってのはどうだ？
企業イメージにピッタンコじゃねぇかｗ

>>117
中国で搾取するのはお似合いだなｗｗｗ

ｿｳｶ4ﾈ
ｿｳｶ4ﾈ
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ｿｳｶ4ﾈ
ｿｳｶ4ﾈ

気分はもう戦争

>>98
サービス残業が大好きなサニーライフとワタミか・・・
どっちも腐りきった介護ビジネスの狂人だな。
経営者がおかしくなってるからどうしようもない、もう辞めるしか生き残る方法がない。

俺が以前に働いた、ニチイやツクイなんかもかなり酷かったぞ。

越谷のケァマネ・・入所者は人型の荷物って言ってるらしい！まあ伝聞だけど・・・

>>123
ワタミ？サニー？

サニーは地獄ｗ

どっちも地獄？

越谷には両方ともあるよ

君津のヘルパー不倫
HとMうざいね

ホームページ行ったら大音量でビビッタｗ
＞サニー

情報開示を求めるスレ：東京地方裁判所平成24年（ヨ）第4423号
http://engawa.2ch.net/test/read.cgi/accuse/1356440859/1-

1 ：山口伸人 ：[email protected] ：2012/12/25(火) 22:07:39.32 ID:dq8YEteB
ＩＰアドレスの開示をお願い致します。
ログ不存在でしたらお知らせ下さい。

対象アドレス
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/welfare/1284125820/967
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/welfare/1332556259/50+74

理由：ＩＰアドレス開示仮処分決定

決定正本アドレス
http://tsllaw.sakura.ne.jp/

http://logsoku.com/r/welfare/1284125820/
http://logsoku.com/r/welfare/1332556259/

開示されないね

サニーはノロと戦ってます

>>130
債権者代理人:山口伸人:東京地方裁判所平成24年(ヨ)第4423号
http://qb5.2ch.net/test/read.cgi/sec2ch/1356860115/

1 ：２ちゃんねる ★ ：2012/12/30(日) 18:35:15.26
ログを保有していないため開示は不可能\。

古くてIP記録が流れちゃったんだね
事実を書いた人は裁判とか免れてよかったね
おめでとう

命拾いしたわけか

　　　　　　　　　　　ある経産官僚が、　「デイトレーダーはバカで浮気で無責任」　と発言した。

ワタミの未来でも占うか

日本はすでに準核保有国
岩国の化学工場で劣化ウラン弾をつくっている
それは湾岸戦争で米軍が使用した
１１年の３１１に福島で核爆発がおこり
１２年の４２２には岩国で爆発事故がおこった
イラク国民の怨念が３１１と４２２を引き起こしたのだ



これらの患者数は湾岸戦争から１２年が経過した今になっても減らず、
バスラだけでなく、バスラから５００キロ離れた首都バクダッドなどでも、
１９９５年ごろから劣化ウラン弾が原因と思われる白血病やガンなどの患者が増えだした。
子供や胎児に被害が大きいため、バスラとバクダッドに、
白血病やガンを専門とする小児科・産婦人科病院が作られている。
http://www.tanakanews.com/d0204iraq.htm

三井化学岩国大竹工場が爆発、2012年4月22日 深夜に爆音・炎上
http://www.youtube.com/watch?hl=ja&v=EmaC_HNhivg
この情報は、先月4月22日、
山口県岩国市の三井化学岩国大竹工場の酸化塔で発生した爆発事故について述べています。
地元自治体も「劣化ウラン」は寝耳に水だったようで、
管轄の文部科学省に安全確認を要請した模様です。
この情報源はここから恐ろしい日本の暗部について語り始めます。それは、三井化学大竹工場内に、

　1)アイソトープ爆弾の弾頭工場、2)炸裂弾の小弾頭(炸裂弾に詰め込まれている中身)工場

の二種類の工場が存在し、ここで造られた爆弾弾頭は全て、
近くにある米軍の岩国基地に供給されているというのです。
問題となるのは、
日本の民間工場が外国軍のためにせっせと(準)核兵器を製造しているという点です。
http://blog.goo.ne.jp/adoi/e/859741febbb07a74f8f93b23b9b3429f

>>133
書き込んだ人おめでとう　よかったね〜
事実でも隠匿されるんだね
スレのURLでググればまだ見られるよ

ブラック溢れる業界でも揺るぎないブラックさを発揮して黒キングの座を奪取しようとするワタミさんパねえなw

事実を書いた人が救われたのはいいことだ

ワタミってブラックなんだ。
居酒屋の儲けの２倍かせいでる
稼ぎ頭なんだけどな。

夜勤事務・施設管理　総支給額どれくらい？

和民の親会社ワタミが関連する老人ホームで職員に放置された女性が風呂場で水死　業務上過失致死容疑
http://engawa.2ch.net/test/read.cgi/poverty/1357934717/
http://archive.is/e7Ozn

>>143
ひどいね
深くメスを入れてほしい

ついに永きにわたるブラックの頂上、もとい底辺の決着がついたな
勝者、ワタミ！

ブラックの頂上はワタミ！
ツクイとイイ勝負だ

葵会は？
あそこもブラックだよ

>>143
これ続報が全く無いんだよね

まぁワタミの中身見てたらこうなるのは見えてたけどね
恐ろしいのは特養とかでなく有料でって所だが

【資格】「ヘルパー2級」廃止直前に駆け込み受講が急増［13/01/21］
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1358733313/

>>150
また糞人材量産か
年間比率で調整しろやと
ニチイやらの資格ヤクザ儲けさせてるだけなのが理解出来ないかねえ

まぁ次の介護資格も明らかに利権しか考えられてないし
スクーリングとか働きながらやれるかっての

サニーの夜勤事務きつそうだよ〜
明け休みじゃないからねｗ

やさしい手もブラック

サニー職員少なすぎて毎日が拷問のような日々です。新人入ってもうまく育たず退職する始末。ベテランも辞めまくりだし…どうするんだろ

>>155
どこサニー？

サニーの　全てでしょう

入居者の　家族が　きっと　嘆いてます

まー　どうでも　いいけど　

サニーライフ東浦和の岩田♂って辞めた？

らしき男がうちの施設に来たんだけど。

うちもブラックになったなあ。

http://agora-web.jp/archives/1519808.html
「鼻血が出ても倒れても」ワタミからブラック企業を考える

http://ja.yourpedia.org/wiki/%E3%83%96%E3%83%A9%E3%83%83%E3%82%AF%E4%BC%81%E6%A5%AD%E5%B0%B1%E8%81%B7%E5%81%8F%E5%B7%AE%E5%80%A4%E3%83%A9%E3%83%B3%E3%82%AD%E3%83%B3%E3%82%B0
ブラック企業偏差値ランキング

使い勝手のいい人間を採用して、こき使う

ブラック

http://ja.wikipedia.org/wiki/%E6%B8%A1%E9%82%89%E7%BE%8E%E6%A8%B9
渡邉美樹(ワタミ）発言
講演会では「自分を犠牲にしてでも働くべき。残業代のような小さいことを言っているような人間はどうかと思う。
少なくとも私は自分を犠牲にしても何事も取り組んでいる」と、残業代未払いを当然のこととする発言もしている。　

http://news.livedoor.com/article/detail/6320359/
ブラックなのは居酒屋だけじゃない！　「ワタミの介護」元職員が労災申請拒否を告発

http://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q1090941875
ケアマネとして求人を探しているのですが・・・


ワタミに就職で人生終了しますた。

自分を犠牲にして残業代くらい払えよ渡邉美樹　小さいのはお前じゃねーか

ブラック士業
http://www.hayariki.net/black/faqindex.htm

ブラック度は
サニーライフ>>ワタミ　ですね。外から見ると。

断然ワタミ・・・と思う。

千葉に本社があるサニーレタスだな

なぜならば、スレッドでいろんな内部事情暴露されたら、金の力で業者雇って露骨すぎる埋め荒らしを横行させやがったｗ
スレ埋め荒らしをやらなかったところで、トップはロールスロイスやマイバッハやベンツを乗り（車庫つき）、親分の家が施設みたいな規模

こんなんで真面目に下っ端がまともに働くとは思えん。

ワタミなかなかですよ。黒

>>167
ブラックの噂→募集しても応募者来ない→辞める職員に補充出来ず→激務となり（特に
夜勤）サービス低下→転倒者・落下者激増→施設の評判ガタ落ち→ブラックの噂

というスパイラルに陥っている。
設けた金を創業者がどう使うかは勝手だが、企業は成長しないと贅沢も存続出来ないよ。
この単純な経済原理に本社・経営者が気が付かなければこの先１０年で悪評判ホスピス認定と
なり会社は倒産。

銀行の融資担当者は今、企業の財務係数よりその企業の社会的貢献度・サービスの向上についての
将来性を一番気にしている。

ワタミはブラックの噂なんてものじゃない

>>170
ぐぐると笑いがこみ上げてくる

サニーれたすは全施設本社指示命令にて
毎日朝礼始業にて必ず職員全員にてコンプライアンスの唱和最後に
マンセーマンセーと二度声合わせて業務に入ります。
そういえばサニーれたすの社章　○朝鮮の・・・と同じでした〜

>>171
当事者は笑えんよ

>>172
> サニーれたすは全施設本社指示命令にて
> 必ず職員全員にて
各部門リーダーのみね

> マンセーマンセーと二度声合わせて
嘘です　

> そういえばサニーれたすの社章　○朝鮮の・・・と同じでした〜
sunyなので太陽マーク片側に勾玉（まが玉＝ペイズリー）がデザインされているが
何が北朝鮮の？？？国旗なら丸に星なんだが？
韓国の国旗は太極旗で陰陽を表す中国古来の易学の宇宙観を表しているわけで
まが玉とは全く関係ない。

.




























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どちらもブラｋックなんだろうけど・・・稼ぐ場所を提供してくれるから・・・

それ以上に三重県 桑名市にある『ちょうじゅえん』(特よう)……採用決定しておいて、パート従業員で満たされたのを理由に採用をきる。

近所のサニーは入居者募集の旗が立ちまくっててワロタ
パチンコ屋とかの比じゃないぞ
そして極めつけは正門にデカデカと求人の看板が、、、
入居者も職員も集まらないとかマジぱねえっす

今度からブラック企業を公表するってよ。よかったな

現在SLで働いています。場所によりけりなのかもしれないですけど、
自分のところは職員もやさしいですし働きやすいです。
割と新しい施設ですが。
ただ人手が足りてないのです。
なので利用者様1人1人ゆっくり対応できないのが現状です。
職員と利用者の割合があってないよ。
残業などは誰かが休んだりしなければ基本ないです。
休出も上記の場合はあります。
誰か働きに来てよぉ　おねがい

>>181
経営者、上層部を知る人に聞いた話ですが、トップの思想がそもそも
「他施設で断られるような入居者をどんどん入れろ、職員はギリギリ使い倒せ、休憩施設、仮眠室などは不要、
どんどん入れ替わろうが安く使え」
というワタミの社長と変わらないものですので、直下の重役もその考えに迎合し支配人にげきを飛ばす
そういう重役はトップのお気に入りとなり、反論など唱えようものなら追い出される始末、らしいですよ。

同じ思いでも我慢して働いているけど、思ったより常識ある職員が多いと思いますよ。
これに対抗するには業界全体がもっと成長し量より質が求められる時代が来て、
施設、支店を乗り越えた職員間の「組合」でも出来ない限り・労働条件がよくなる事は難しいと思いますよ。
ウチの施設も新人が入ったかと思うと古参が辞めて行くの連鎖ですね。

貴方の職場にもこのような思想を持った人がいるはずですが……。

介護・外食・物流は業界横断組合さっさと作ったほうがいいと思う

サニーは夜勤手当とか値段書いてないのが怪しいわ
三千円とかなの？
ワタミですら恥ずかしいケチくさい値段でも書いてるというのに

雇ってもらっとる身分で何をウダウダ言うとんじゃ？クソボケ。
お前は会社に何か出資でもしたんか？
どうせ何もしとらんじゃろ？クソ虫が。
経営者はリスク背負っとんのじゃ！何のリスクもないクソ虫がウダウダ言うなや、ボケ。
給料少ないんは、お前らがその程度の価値しかないからじゃろが？
文句あるなら直接給料交渉でもせえや？アホが。
したところで何もできんクソ虫は踏みつぶされてクビで終わりじゃ、カスが。
それにな、何の能力もないクソ虫は安い給料でこき使うんが理想的な経営なんじゃ。
潰れる会社を見てみろ。
お前らみたいなカスに高い給料与えてる方がよっぽどリスク高いんじゃ。
そんな会社が潰れるんじゃ、わかるか？ボケ。
それをうまく考えて経営者はお前らみたいなクソ虫の面倒も見てるんじゃろが？
会社の運営を考えてる経営者に少しは感謝せえや？無能のカスが。

↑
ざぁとらしい偽関西弁で（出来れば河内弁が良かったけどね）こういう８９３な経営者が
自らの懐を脱税しながら膨らませてる企業やぞ！という逆宣伝はしたかったんだろうね。
しかし、論拠は「クソ虫」に喰わせて貰ってる経営者像という部分で語るに落ちているんだが…。

東大出やせいぜい京大出のエリート社員ばかりを煽って戦わせている一流企業のCEOに
そういう古典的経営理念の馬鹿はもう３０年前からいないが・・・理解出来んだろうな。

'

　　　　トップレベルの営業力は株屋が　大　量　に　保持しているわけだから、
'　

株屋なんて失礼な・・・

ギクギクギクﾂ................

サニー、3月頃面接しました。しかもハロワの中で、約40分くらいだったけど、次の日郵便受けに履歴書
返って来てた。あの40分はなんなんだ。車で往復3分もかかったのにムカついたぜ。

●ワタミ立候補に抗議しよう●

◎自民党へのご意見
https://ssl.jimin.jp/m/contact

◎首相官邸(内閣)　ご意見募集(国政に関するご意見・ご要望)
https://www.kantei.go.jp/jp/forms/goiken_ssl.html　(意見・要望欄以外は任意)

◎首相官邸のFacebookページ
http://www.facebook.com/sourikantei

◎内閣官房　ご意見募集
https://www.kantei.go.jp/jp/forms/cas_goiken.html
(意見・要望欄以外は任意)

◎内閣府　内閣府ホームページ全般についてのご意見・ご感想　(氏名・アドレス必須)
https://form.cao.go.jp/cao/opinion-0001.html

.













































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.







































.

【介護】ワタミグループの介護事業で複数の死亡事故　渡辺美樹会長は遺族に「1億欲しいのか」　[06/12]
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1371036366/

>>185
汚らわしい
氏ね

どちらも足元から蛆が湧いて形も残らんだろうね。
家族といってもいろいろいるからｗ

全て知ったらどうなることやらｗ
ああつまらん。

自殺者を出した時点で、人殺しには変わりなし

自民党はワタミ支持

選挙だね

http://www.d1gp.co.jp/d1/sl/sl2012/se1204/se1204_repo.html
サニー社長の息子らしき人物の名前がありますね

>>184
サニーライフの夜勤手当、ちょっと検索してみたら

１　５　０　０　円

だって♪

せんごひゃくえんだよ
せんごひゃくえん

>>190
え？落ちたの？ｗ

どっちもどっちだな

サニーライフでは金にならない自立は断る方針だから死にかけの入居希望者ほど喜ばれる

営業　頑張るぞー

まー　頑張れ…
仙台で待ってるぞ　　ｂｙおはじき

おいおい　大丈夫かよ

結構　やめるようだけど

やめるやつが出るならまた新しいのを入れればいいだけだ

なるほど

>>201
夜勤手当てあるのすげーな。
セントケアは夜勤手当てないぞ。

もう　営業限界

ありえないし

お世話になりました。

営業？
なにやるの？
入居者かき集めか？

ワタミの介護、入所者死亡事故に隠蔽疑惑
http://medical-confidential.com/confidential/2013/07/post-571.html

逮捕の予感
ワタミブラックすぎ

今　何人ぐらい　仙台へ行ってるの？

現在　集計中です。

少々　お待ちください。

サニーライフって有料だよね。
なのに、老健並みのタコ部屋だって聞いたんだが。
ほんとか？

かつて、サニーライフに面接に行ったことがある。
他に特養や、別の介護付き有料にも面接。

この３つのうち、施設内をほんのわずかでも覗かせない、
音すら聴こえさせないという方式をとったのはサニーライフだった。
中がまったくわからない施設だった。

それに引き換え、特養や別の介護付き有料は
施設内を見学させてくれたし、うちはこんなめんではとくに力をいれてますとか
親切に説明してくれた。

>>217
間違っていないね。ただ確かにそうなんだが…。
何故に見学させないのか？
入社した側からすれば意味が判らんのだよ。

内部事情をほんのわずかでも覗かせないからこそ採用されてみて
「こうじゃなかった」「え？」となって一ヶ月足らずでどんどん辞めて行く。
ブラック企業だから正規雇用を増やさず、３ヶ月までの試用期間のバイトみたいな状態で
どんどん入れ替わって雇ってたほうが得策なんて言ってられない状態なんだからね。

人が育たない、定着しないから質は落ちる（上がることはない）、どんどん入れ変わるから
相互の連携プレイもままならない、結局人手不足で過剰労働だし社員は不穏な状態でイライラ。
企業としてサービスの向上が図れる訳がない。
入居者の不安も広がる一方。

施設長（支配人）を現場未経験でも何でもいいから事務職として一般に税込み２５万なんかの
安月給で何カ所も募集してる時点で、優秀な人材を集める気がないのがモロバレなんだがね。
ワンマン社長一家に背かないイエスマンばっか増やすだけ。
ヘルパーを経て自社の底辺から育った経験者を長にしていく、くらいの最低限のセオリーがこの
業界にはまだ無い会社が多いから…底辺企業なんて言われるんだろ。

マンセ〜　マンセ〜　マンセ〜〜〜
営業ガンバッテイマス
不平不満を言うお方はお去り下さい
此処の営業すら出来ないお能無しは何処に行かれても
無理だすね　支配人の皆様本日も社長に感謝を込めて再度、
マンセ〜マンセ〜マンセ〜マンセ〜

　

サ◯ーレタス神速で即行辞めたよ。
職員はいい人多い感じだったが(一部除く)圧倒的な人手不足と恐ろしい夜勤体制に閉口。
先輩職員入社１年未満が大多数で入れ替わり立ち代わり。
後の祭りだが…入社してしまったの今更後悔してる。時間の無駄だった。

>>219
営業？何ホザいてるんだ？営業が必要な物件作る企画力の無さがもう終わってるよ。
どうせ「いつ死んでも結構です、とにかく預かってよ」という貧困・薄情家族からの「依頼品」を、
ただ生かすだけの施設でいいわけだろ？
それが社是だから営業もへったくれもないし。

これから先は国民総中老年時代。有料で閑古鳥が鳴いてる施設なんてありえないよ。刑務所並みの施設だけ。
立地（駅徒歩一桁分数圏内）や外観さえ間違わずに建て続ければ「見せかけの介護施設」なんて稼働率は落ちるわけ
ないんだよ。
経営者が馬鹿な施設は玄関口に「従業員随時募集」なんて立派な看板掲げるもんだから、内情知らない通行人でさえ
「従業員が次々に辞める施設なんて……酷い施設なんだろな」と喧伝してるようなもの。

>>220
キミ、まさか先日辞めた…俺の眼前で厨房女をナンパする後輩君ではないだろな？
もしキミならば、ま、ご苦労さんでしたね。

本来はキミのような年齢層の従業員がどんどん定着していかねばならんところ。
仕事もロクにこなせない外国人労働者、犯罪者（定期券申請）と同じ扱いだし。
しっかりとした研修期間や技術の平均化も計らず夜を徹して働け働けじゃなぁ。
その上勘違い職員に怒鳴られたりしたらそりゃ皆辞めていきます。

お前らぶっちぎりで抜いてやんよ。
真のブラックを教えてやる。セント舐めんな。

セントのどこらへんがブラックなの？そんな風にはみえないけどね、
あそこは大手で労基を遵守するホワイトなところだと聞いています。

夜勤の対応利用者人数聞いたら異常だよな…サ◯ーレタス…

は○き　の録音聞きました

モー　ありえないし

私も　聞かされました。
信じられません。

噂では聞いてましたが、やはり　録音されてたのね。

これ以上は　コンプライアンス　ということで

アルジェリア侵略の日揮と福島ホロコーストの東電が被爆死者イナイイナイ詐欺の黒幕？

＞流通している福島産食品を食べて放射線障害になって死んだ人はいませんが、何か？
＞「殺人行為」云々は、完全に妄想、危険神話。科学的根拠なし。
の発言者
janus-gw.janus.co.jp
IPアドレス202.232.65.196
ホスト名janus-gw.janus.co.jp
IPアドレス割当国日本 ( jp )
をアク禁しました。
http://yy31.kakiko.com/test/read.cgi/x51pace/1243465317/469
Domain Information: [ドメイン情報]
a. [ドメイン名] JANUS.CO.JP
e. [そしきめい] にほんえぬ・ゆー・えす かぶしきがいしゃ
f. [組織名] 日本エヌ・ユー・エス 株式会社
g. [Organization] JAPAN NUS Co., Ltd.
k. [組織種別] 株式会社
l. [Organization Type] Corporation
株主
日揮株式会社 80%　東京電力株式会社10%　関西電力株式会社 5%　中部電力株式会社 5%
米国NUS Corp.と日揮株式会社の資本と技術を基礎に 東京電力株式会社の資本参加を得て創立。
http://dat.2aa.jp/news/1360830839.html

明日の参院選で反原発候補には投票すべきではないみっつの理由 - 藤沢 数希
1．原発は命にやさしい　1．原発を減らすと命が救えない
http://zasshi.news.yahoo.co.jp/article?a=20130721-00010000-agora-pol

ミキハウス社長「原発は危険というけど、(原発が稼働した)この50年で、
交通事故で100万人以上が死んでるわけです。原発でそんなに死にましたか?」
ネット社会の怖いところは､以前なら業界人しか見なかったような発言の一部が取り上げられて､
みんなが知るところになることです。怖い時代になりました。
http://onodekita.sblo.jp/article/56871229.html

>>224
セントケアはブラックだよ。
ＵＩゼンセンという労働組合に訴えられた。
自殺者を出したコムスンもセントケアに併合されている。

レタスっていまだに連休禁止？

>>232

二連休までー

明け、休、休、入り
↑これが最長かなｗ

二連休以上するには申請しなきゃみたいだよー

銀座線神田駅のベンチには会社の広告と社章はあるが、よく見るとサウスコリア国旗に酷似させたような感じで
マイバッハやベンツに乗る大統領は、施設と言いたくなるような広い豪邸に済み
その子供は本スレによるとレース出場するで有名。
スレ途中からあからさますぎる荒らしにてスレ潰して証拠隠滅

でも、肝心のスタッフはワタミも真っ青な冷遇。


スレッドを荒らしてまで隠蔽するそんな会社を
よく覚えておくと良い。

あげ

社員は社長の願いを実現するために働いている
なんて幹部が真顔で言っちゃう会社だからね
もう宗教かって言うくらい社長が絶対的存在

経済が落ち込んで行く割に介護費用は変わらない。
実質上がっているようなもん。

結婚している夫婦にそれぞれ父母がいて年老いて来て施設に入れるとしたら
月額１０万円×４名を最低でも見なければ介護は出来ない。
実質１５万円はかかる。

無理でしょ？だから親の年金に頼って介護していくのは良いほう。
そうなるとどんな施設でもいいから「姥捨て山」でもいいからとにかく
見守ってくれよ的になってきている。
これが日本の実態。
これに濡れ手に泡状態のブラック企業が群がってるのが今の現状。

サ○ーれたす○玉の高○瑞○はホステス兼業。
そうしないとやっていけないくらい給料安い。
ちなみに、やり○ンでやさしくすれば誰でもOKらしい。

個人のＳＥＸライフと職業は関係無いけどね

下手なバイトするよりキャバクラで働く方が社会勉強になるって社長も言ってるぞ

隣に住んでる無職のおっさんもキャバクラで働く方が社会勉強になるって言ってたぞ

事務職の求人が良く出るサニーライフ船橋、何か施設内で問題でも？事務職の離職率が高いってよほどひどいのかな…介護職ならまだしも…

【社会福祉法○】平安○森【若狭○】だけは絶対に入居、就職しないでください。
若狭○名の付く施設も同様です。
精神崩壊するまでいじめられ、欠勤すれば自宅まで迎えに来られ、出勤させられます。
入居者への虐待、ケガ、死亡事故、誤薬は日常茶飯事です。
こちらの方がブラックです。

>>242
事務職とはいえ施設長入れて３，４名しかいないし。その少人数の中にさえお局様的事務員がいて
雇われ施設長だから「無責任・放任」主義だし・・・。
夜間事務は別職のようなもんだし。

大体ハロワで２．３施設も施設長を募集してるって…見て驚いたけどね。

>>244
そういう理由なんだ…それは定着率悪いわけだ
この先、船橋の事務職が決まってもまた空きが出てハロワに載るな
サニーライフって…

age

サニーライフ瀬谷で何があった？

>>247
　ネタは何？

介護やってるところって、なんでブラックばかりなの？

炭坑、港湾の荷役、土木のダム・トンネル現場、空港の施設・設備維持管理、など
昔からブッラクというか「タコ部屋」と言われてるがね。

レストヴィラの方が内部のレベルが低くなった。
結局は施設長次第だな。

ニチイを差し置いてブラック比べなど片腹痛い

今年の冬はインフル集団感染で死者多数なんて事のないように頑張りましょう

サニーの人いる？

>>254
いるけどなにか？

ｻﾆｰって試用期間の3ｹ月でよっぽどﾍﾏしなければ正社員になれる？

ヘマしたとして貴方がまともな人なら大丈夫です。

第1希望　事務で面接しました。　結局・案の定・当たり前に介護職で内定貰った　
でも新設だから　あわよくばいずれ事務に・・と微かな期待　ｱﾗﾌｫｰで夜勤初体験　何年持つのか
平日休みだから　休みは転職活動　疲れ取れるのか心配

訴えられてるじゃんｗ

>>258
通勤時間１時間圏内に、サニーの新設ができるようで、ハロワに事務職の求人がでてるけど、実際に面接行くと「事務職は埋まった」等言われて、介護職の提案されるの？

>>260
ううん。　求人ﾁﾗｼに介護の応募があったのでそちらで面接のｱﾎﾟを取った。
それから数日してﾊﾛﾜに行ったら事務の応募（書類選考）も出ていて、本来なら書類選考だけど併用で事務の面接もしてもらったの。
事務は制限時間内にPCで表計算作成。　

>>260
実際の話だが、施設管理で内定、しかしヘルパーで働いている主任とか、
事務職で内定し実際は介護職ってのがあるので、入社内定して後の問題は
誰にも判らんよ。

営業で入社しても使えない認定されるとヘルパーに回されるからね
ヘルパーが罰ゲームみたいな扱いになってる気がする

↑
各施設に営業は一人もいないんだが…。

また、本社で営業採用された奴がヘルパーに落とされる？
それも各施設でヘルの出自は施設長を通じてすぐバレるから有り得ないね。
なにせ雇われ施設長が面接して決めるわけで。

新卒で営業として入ったのに君津でヘルパーやってる人は実際見た事あるよ
営業やめてヘルパーやるか？って脅し文句も聞いた事ある

無資格者にいきなりヘルパーを？そりゃないな。

それはヘル２とか取ってた「営業希望」の新人を、
最初からそのつもりで騙して獲ったわけで…。

ウチにもいたよ、「施設管理」で雇われて実際は「ヘルパーやってくれんか？」
ってのがね。ヘル２持ってたからさ。

自分の意見は正しい、自分が信じられない話は嘘に決まってるって決めつけるタイプかな？
社長が昔「俺の言ってる事に間違いなんて百に一つもない」って言ってたのを思い出したよ

https://pbs.twimg.com/media/BcsCw-1CUAAjQUy.jpg:large
ブラック将軍閣下

サニーって給料は何日〆の何日払い？

もう人集まらんだろw
悪評広まり過ぎて使い捨てすら来ない

賀正

>わたなべ美樹 ‏@watanabe_miki 20時間
>
>ニッポン放送「渡邉美樹5年後の夢を語ろう!」 今回のゲストはアグネス・チャンさん。 スタジオに入るなり「受験の息子が心配で…」
>その後も 「アフリカの子が…」「ブータンの子が…」「カンボジアの子が…」... http://fb.me/2eCimZ4FN

とうとうブラック女王アグネスと手をくんでしまった！暗黒パワーが無限に増大され世界は暗闇に！！！

ワタミの介護12
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/welfare/1372286420/

1000行ったけども新スレが立たないね

［ワタミの介護］おかげさまで100棟！健康フェア開催！
http://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000003.000009215.html

>>273
新スレ立てました

ワタミの介護13
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/welfare/1390039110/

埼玉県所沢市　東狭山ヶ丘にある老人介護施設「平安○森」に就職した結果↓

http://anago.2ch.net/test/read.cgi/welfare/1379232275/

共産市議「３００万円上納金不満で離党届報道はウソ」　読売新聞は「適正な取材」と真っ向から反論

共産党の神奈川県相模原市議が「年間300万円の党上納金」は納得できないと離党届などを出した
と読売新聞が報じたところ、この市議は、そのような事実はない、と報道を否定するコメントを発表し
た。記事によると、共産党の大田浩相模原市議（37）は、党への寄付金やカンパなど年間300万円余
も事実上強制され、生活に支障が出ていると読売の取材に答えた。結婚して子供もできるかもしれな
いので、議員報酬約1090万円ではやっていけないとしたという。大田市議は、11月8日に共産党相模
原市議団に離団届を出し、10日に共産党本部に離党届を郵送したと報じている。 ところが、大田市
議に直接、取材すると、報道内容について「ほぼ事実と違います」と話した。 それも、離団届も離党
届も出したことはないというのだ。読売新聞社の広報部では取材に対し、「ご指摘の記事は、適正な
取材に基づくものです。当該議員からは、本日午後9時30分現在、抗議や訂正は求められていませ
ん」とコメントした。 双方の言い分が完全に食い違っており、その真相は不明だ。

日本共産党茅野学習寮のリネン室で長野市議が首吊り自殺

５日午前１０時１０分ごろ、長野県茅野市豊平の日本共産党茅野学習寮から、同党長野
市議の伊藤将視さん（４１）＝長野市松代町松代＝が首をつって死亡していると１１９番
があった。同党長野県委員会によると、遺書が残されており、県警茅野署は自殺とみて
調べている。
伊藤さんは９月１８日投開票の同市議選で初当選。長野県警は他人名義の投票所入場
券を使って伊藤さんに投票したとして、公選法違反（詐偽投票）容疑で同県千曲市の会社
役員ら３人を逮捕し、３人は長野簡裁で罰金１５万〜３０万円の略式命令を受けた。県委
員会によると、伊藤さんは事件について気に病んで９月末から体調を崩し、通院していた。
寮には１０月２９日から滞在。この日、リネン室で首をつっているのを管理人が発見したと
いう。

*+*+ jiji.com +*+*
http://www.jiji.com/jc/c?g=soc_30&k=2011110600004

・

その人が決める！　比較してもノージンジャー

5月にサニーライフ湘南藤沢がオープンします。求人が出てるので応募しようか迷ってます。
本当にサービス残業とか介護以外の部署が介護をさせられる事はあるんですか？

>>216
まさにそのとおり。

サニーライフは現代の姥捨て山。働いてるやつとここに親族を預けるゲス親族は
軽蔑するわ。

どっちも人間じゃない。

御殿のＨ君としちゃった。

採用決定後1ヶ月持たずに再募集w
雇われサニー支配人お疲れちゃんwww

Ｓ平塚御の日○くん、同僚食い過ぎ

利用者何人を夜勤ｽﾀｯﾌ何人でやってる？

ここの夜勤事務ってキツイ？
介護あるのかな、あと休憩300分は実際は無いようなもんなのかな

関西　　どちらが得か

ここって看護師はどうなの？大宮の求人が出てるから応募してみようと思うんだけど

サニー　定年までいて退職金っていくら貰えるの？

この間、サニー柏もクソだな

面接行ったが絶対ここでは働きたくないと思った

最近できたサニー名古屋はどうよ

聞いた話だと退職金は勤務年数×1万円の計算らしいです。
たとえば10年勤務したら10万円と言う事です。

有円くらい安いな

無資格職歴なし30歳ニートだけど、サニーライフ面接で落ちたよ。
落ちて良かったのかな

>>295
え？

ここ辞める時に「お前なんかどこの会社も雇ってくれない」とか
「次に受ける会社の人事から『○○さんってどんな方でした？』って電話があったら
『全然使えないバカでした』って答えてやるからな」とか脅された

個人情報だから本当は答えちゃいけないんじゃないの？
まあ自分も実際、前の勤め先に書類取りに行った時に
「〇〇苑さんから電話あったよ。真面目で優しい職員でしたよ。」って
言ってくれたみたいだけど、書類選考で落とされてた。

書類選考の段階で電話するなよと思うわ。面接してから雇うかどうかの
当落線上の時に電話するならまだ許せるけどさ。

入居者の家庭事情や悪口を大声で喋ってたし個人情報保護なんて概念ないと思うの

>>297 それｻﾆｰ？

サニーライフ支配人、ハローワークにて大絶賛募集中でーーーーーーす！

支配人／サニーライフ沼津、浜松、富士、名古屋、群馬、戸田公園、綾瀬弐番館、川崎
正社員／250,000円〜250,000円
08:30〜17:30／他／その他
医療，福祉のうち老人福祉・介護事業

ちゃんと残る人を採用してくださいねー(pgr

支配人なんてなるもんじゃないよ。残業付かないし、休みもないし、本部の言いなりにしないと大変な事になる。介護業界から入社すると法律に抵触する事ばかりでつらいです。

試用期間すら持たないやつばっかり採用するんだよね…
センス疑うわww

それとも居着かないくらいサニーが酷な環境なのか…？

イエス

質の悪いｵﾊﾞﾍﾙが多いから支配人は大変なんだよ　

ワタミ　指詰めろで今すぐ検索

従弟殿がサニーの夜勤事務受けるとか言い出したんだが、大丈夫か？
……まあ、他人事だけどさー。

楽だから大丈夫だよカメラチェックｗｗｗ

夜勤事務は3勤2休とは言え夜勤明けの日の夕方にまた出勤するから俺には無理だった。

ユニオンへの相談が他よりも圧倒的に多いワタミ

支配人て管理者とか施設長とかとまた別なの？

>>311
そう　その施設のトップだよ

施設のトップで25は厳しいな

雇っても雇ってもみんな辞めていくから常に即戦力を募集してる会社

残るのはｸｽﾞばかりｗｗｗ

【問題】
平成23年、株式会社北海道勤労者在宅医療福祉協会（小内浩社長）は
従業員から訴訟を起こされたが、その理由は次のどれ？

Ａ．強制的に購入させられていた赤旗の購読料返還
Ｂ．オルグによる精神的苦痛に対する慰謝料
Ｃ．街頭での署名活動が原因による体調不良への補償
Ｄ．未払い賃金に対する請求

　 　　　　 　　　　 , '´ ￣￣ ` ､
　　　　　　　　　　i　r-ｰ-┬-‐､i
　 　 　　　　　　　|　|,,＿ 　 ＿,{|
　　　　　　　　　　Ｎ| "ﾟ'`　{"ﾟ｀lﾘ　　
　　　　 　 　 　 　 ﾄ.i 　 ,__''_　 ! 　　
　　　　 　 　　　／i/ l＼ ー .ｲ|､
　　　　,.､-　￣/ 　|　ｌ　 ￣ / |　|` ┬-､
　 　 /　 ヽ.　/ 　 　ト-` ､ノ- |　 l　　l　 ヽ.
　　/　　　 ∨ 　 　　l 　　|!　 | 　 ｀>　|　　i
　 /　　　　 |｀二^>　 ｌ.　　|　 |　＜＿_,|　　|
＿|　 　　　 |.|-<　　　 ＼ i　/　,イ_＿__!／ ＼
　 .|　　　　　{.|　 ` - ､ ,.---ｧ^!　| 　　 |￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
医療法人「健和会」が経営する「みさと健和病院」（三郷市）で４月に大たい骨骨折の
手術を受けた市内の主婦（５５）が生理食塩水などの輸液を過剰投与され急性心不
全を起こした。手術後、人工呼吸をしていたが、同日、病室で看護師2人が女性の体
をふいていた際、女性が動いた為、気管内に通していた管がずれた。すぐに男性医
師が駆けつけたが、ずれていないと判断。その後、チアノーゼの症状が表れ、約25分
後に別の医師が再送管したが意識不明となった。３ヶ月後、低酸素脳症による多臓
器不全で死亡。死亡したのは、医師らが注意義務を怠ったためとして、県警捜査１課
は、業務上過失致死の疑いで、同病院に勤務する千葉県松戸市の男性医師（３４）と
同市の女性看護師（２７）ら看護師２人をさいたま地検に書類送検した。みさと健和病
院は全日本民主医療機関連合会、民医連傘下の病院である。

サニーライフ平塚御殿の障害者です
あそこはもう無理です、二人にパワハラと体罰をやられました
どうしようかなぁ&amp;#10067;僕が辞めた方がいいかも

ワタミは、介護で居酒屋みたいな
のりでビールだして、ほしい。

ワタミは、介護で居酒屋みたいな
のりでビールだして、ほしい。

ワタミは、介護で居酒屋みたいな
のりでビールだして、ほしい。

わずか2ｹ月足らずで10人近く退職してる新設レタスはどこですかｗｗｗ
　

中野区議が辞職　ツイッターで「死ね」と書き込む

ツイッターに「死ね」などと書き込んだとして、東京都中野区の金子洋（ひろみ）区
議（５２）＝共産＝が辞職していたことが１５日、分かった。金子氏は今月６日、集
団的自衛権をめぐりツイッター上で議論となり、「「おまえこそ人間の屑（くず）だ。
死ね！　何も罪のない民間人を殺す前に、おまえが死ね！」などと書き込んだ。
金子氏は取材に、「ニートやひきこもりを差別する相手の発言に憤り、われを忘れ
てしまった」と釈明。１４日に辞職願を提出、受理されたといい、「死ねという言葉
は、議員としても人間としても発言してはいけなかった」と謝罪した。
ttp://sankei.jp.msn.com/affairs/news/140716/crm14071601170001-n1.htm

10年前位に新設のサニーに事務で入社したけど、
3ヶ月で5人、半年で8人が退職する位の酷さ。
ここで働き続けてる人はまともな会社では雇って貰えない人と
住宅ローンや幼い子供がいて経済的に辞められない人のみ。
社長マンセーで社長が黒と言えば、必ず黒、という教育の仕方。
かの国の人みたいな気持ち悪さ。
幹部同士の足の引っ張り合いが日常だから事務所内はギスギスと殺伐とした雰囲気。
まだ居るのかなー、あの目がギラギラした中年オヤジと色白でガリガリの貧相な身体した若造。
バカなのか給料明細を周りに見せて「俺はこれだけ貰ってるんだ」と威張り散らしてたっけｗ
大卒のくせに新卒でサニーにしか拾われなかったみたいで憐れだったよｗ

http://www.sunnylife-group.co.jp/gallery/index.html

ヤカンのお湯が沸騰･･･認知症　
枯れた花瓶の花･･･寝たきり　
歩行者用信号機･･･徘徊
だって天国に見立てた菊の花畑で女の子が菊の花を持つＣＭで縁起が良いんだわ
ＨＰは音声付で宣伝に金をかけているんだもの
サニーライフの勝ちだもの
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　まさを

【問題】
2008年に株式会社北海道勤労者在宅医療福祉協会（勤医協）が運営する高齢者向け共同住宅ハンズ（札幌市東区）で起こした死亡事故の原因は次のどれ？

Ａ．病死
Ｂ．餓死
Ｃ．暴行
Ｄ．火災

>>325
これがワタミなら
戦争状態の介護：高い離職率
風呂場で溺死：放置死
一憶欲しいのか：恫喝

>>318
○比にやられた？

サニーライフの住宅手当、家賃45000円以上って、管理費込みでいいんでしょうか？

管理費は含みません

じゃあ、応募やめた

サニーを1カ月で辞めました。面接で言われた仕事内容と実際の仕事内容が違い過ぎだ。
入社時の健康診断が実費なのも驚いた。

ここはまだましなほうですよ
ユニマットそよ風なんてかなりすごいですよ

サニーの横須賀、どうよ？
賞与は何ヶ月分出るの？
やっぱり、ブラック

１０年以上前だが、高卒でサ〇〇に入った友人いたけど
２年で退職したよ。最後は愚痴だらけだった。夜勤明け後に
寮周辺の草取りやらされたとか・・・　話が違うとか言ってた

★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★
アベノミクス？？？
結局国民のお金を使って株価を上げ、外国人投資家を儲けさせただけじゃんｗｗｗ

ベア？労働者全体だとずっと所得下がってんじゃんｗｗｗ

で消費税上げるは、残業代ゼロだは、各種社会保険料上げるは、年金下げるは

で法人税下げて、国会議員、公務員の給料上げて、原発再稼働に必死ｗｗｗ

こいつがどこを向いて仕事してんのは明らかｗｗｗ庶民なんてどうでもいいｗ
★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★

【問題】
2011年、株式会社北海道勤労者在宅医療福祉協会（勤医協） は従業員から給
料の一部が支払われなかったとして訴訟を起こされたが、その後に勤医協が原
告に対して行なった行動は次のどれ？

Ａ．従業員の自宅前で訴訟反対デモ
Ｂ．党員資格剥奪
Ｃ．赤旗5年分進呈
Ｄ．未払い賃金の支払い

サニーレタス大変だね、
ネツトやらラインにて裁判での１０００万円の事バレちゃった、
宮さまは大丈夫ですか、
例のアレはテル様にも会社にも内緒だよね・
表にでたらそれこそ大変ですわ。
あ、私はお口堅いので心配なさらないで下さい

↑アレって何　この件過去のコトは時効です刑期過ぎ御勤め致したので

>>338
もうちょい詳しく

駄目よ、ダメダメ

ここはね社長の犬のみがイイ目みれるのさ！
数年前まで事務で働いていたけど、連休取れない、支配人はキチガイ、
給料安いなどなど最悪でしたよ。
どこの会社でも自分の休みに有休くっつけて連休とって旅行行ったり
リフレッシュしたりするでしょ。それダメだっていうのよ。
最大２連休まで。３連休は絶対ダメ！もちろん夏休みも冬休みもいっさいない！
３１日まで働いて新２日から仕事。
もう１人の事務の子は３１休んで１日から仕事でした。
海外旅行行けないんだよ？信じられる？
近場のアジア系に２泊３日も無理なんだよ！おかしいでしょ！

>>342
ワタミもそうみたいだよ。

サニーは身内でやってるからね。そういう会社はよくないね。管理職はイエスマン
じゃないと務まらない。
ヘルパーが不足だろうがとにかく満室にして利益を出す事しか考えてない。

サニーの戸田公園は、ひどいところ。
職員も、最悪。
人間扱いないし、冬のオフロは寒い。むりやり入れるし、拷問だね。

優良なヘルパーが１５人も、サニーの戸田公園から消えた。
支配人が最悪。
飛ばされたらしい。
どこにもいけないヘルパーと介護を知らない新人だけ。
人間扱いしてない。
排泄・食事・入浴だけの介護
そんなんでいいのか？

厚生労働省は９月１日から、夜間や休日に電話で無料の労働相談を受け付ける「労働条件相談ほっとライン」を開設する。
過酷な労働で若者らを使い捨てる「ブラック企業」対策が目的で、フリーダイヤル（０１２０）８１１６１０。
本人だけでなく、家族や友人ら誰でも利用できる。

>>345
死亡率も・・・おお

丸和コーヨーに比べたら

情報の保護

職場の先輩から教えてもらいましたが、この記事には驚きました。

(老人ホーム大手のサニーライフ、元幹部が提訴　社長の独断による解雇常態化が露呈)

マジ　びっくり　でしゅ‥

あー　もったいない。

（テレビやラジオのCMで有名な大手有料老人ホーム・
サニーライフを運営する川島コーポレーション。同社の元社員が、
理不尽に解雇されたと訴えている裁判があり、先日、会社が社員に
解決金1000万円を支払うという条件で和解に至った。）

んー　やはり　もったいない。

これって、入居者の家族に説明責任があるでしょう

以下記事内容

判決を目前に控えた今年2月17日、急転直下で和解が成立して事件は終息した。

和解内容は、
（1）会社都合により日野氏が退職したことを確認する、
（2）会社は本件解決金として1000万円を支払う、
（3）双方は今後互いに誹謗中傷しないことを約束する、というものだった。

会社に非がなければ、このような和解内容はあり得ないので、強制解雇の
実態について、「客観的に見て、原告の主張どおりだったと考えざるを得ないが、
その点についての会社側の見解を教えてほしい」と川島コーポレーション本社に
対して質問したところ、期日までに回答はなかった。

入居者の家族です。

もし本当なら、運営懇談会の席で説明すべき
内容だと思います。

安心して親を預けていいのか心配になります。

もっと情報がほしいです。

記事を詳細に見ました。

正直がっかりしました。

親を預けている身として、これから本当に心配です。

詳しくご存じの方もっと情報がほしいです。

お願いします。

>>355
悪いことはいいません。サニーはやめなさい。
今まで頑張って来られた親御さんが老後を平和に送る場所じゃありませんよ。
私がＴで事務をやっていた時ですが、
認知症で時々発作的に暴れだし、意味不明なことを喚くお婆ちゃんがいました。
当時の支配人Ｎが事務所に引きずってきて、「うっせーぞ！ばばぁー！！」って
叫んだんですよ。信じられます？
あと全ては金、金、金ですから。年に１回お祭りがあるじゃないですか。
普通は入居者さんに還元すると思うんですけど、それだって利益を得ることを
本社から支持されますからね。
時々ご家族さんから「みなさんで」と言ってお菓子やビール券などを頂きますけど、
全部本社送りで社長一族と取り巻きの懐に入るんです。
まあ、私達は本社にばれないように、頑張っているヘルパーに分けたり、
果物などは厨房に持って行って入居者さんのオヤツにして貰ったりしていましたけど。

>>355さんは何処の施設かわかりませんが自分も3カ月間だけ勤務しましたが入居者が何人も退去しましたよ。
理由はほとんどサービスですね。呼び出しボタンを押してもヘルパーが来てくれないって事ですね。
部屋が汚い、歯ブラシをしてくれないとかの苦情もありました。要するにヘルパーが全然足らないんです。
入社してもすぐに辞めますからサービス向上など無理です。それで新規施設ばかり建てて利益ばかり要求
してますから。

支配人・ケアマネ会議で社長自ら説明するとの噂があります。

もし本当だったら、更なるサプライズがあるかも。

あくまでも噂です。

>>358
ただのホラ吹きで終わりそう。

社長　少しは反省してた？

議事録見て　入居と求人に応募しない人が

どれだけ　いるか知ってます。

業界に　ばればれ　ですけど。

まじ　やばい　かも。

ワタミ渡辺美樹「和民で自殺した女をワタミ本社で雇用した覚えはない。私に責任は全くない」
http://fox.2ch.net/test/read.cgi/poverty/1411445142/
ワタミの過酷すぎる労働実態　過労死裁判で労基署から「是正勧告24件、指導票17件」を受けた事が判明
http://hayabusa3.2ch.net/test/read.cgi/news/1411435562/

議事録が　サイトで見れてしまう

会社って　ありますか？

ガイアの夜明け【もう泣き寝入りはしない！〜立ち上がった“働く若者たち”】
2014年9月23日(火)夜10時00分〜夜10時54分
ガイアの夜明け

大手カフェチェーンを30歳女性が涙の提訴！職場復帰を目指した闘い
▽驚くべき実態!?ＩＴ企業を訴えた24歳女性
▽年間1500件の労働相談…若者たちの駆け込み寺とは!?

いま働き口が増えている一方、やっとの思いで就職した会社で不当な扱い
を受けている人たちも多いという。
「最低賃金割れ」「賃金未払い」「長時間労働」などに対して、
労働条件の改善を目指し、若者たち自らが立ち上がり始めた。
そして、こうした労働者を支援する弁護士団体や組合も多く現れ始めた。
番組では、声を上げた若者たちに密着。
そこから、本当に働きやすい職場とは、一体どうすれば作れるのかを
探っていく。
出演者
【案内人】江口洋介
【ナレーター】杉本哲太
http://www.tv-tokyo.co.jp/program/detail/17105_201409232200.html

以前、K社長は、生物だからさっさと入れろ！！
と支配人たちにはっぱ掛けていた。
利用者に対してひどい事を言っていたよ。

メッセージ有価証券報告書の２６ページより転載
http://www.amille.jp/sites/default/files/140627yuho_0.pdf http://invest.suisei.info/message.html

これが東畦商事（橋本のダミー会社＝自宅 701-0211 岡山県 岡山市南区東畦１１０−４５）
http://www.kabupro.jp/edp/20101025/S0006ZLK.pdf
http://minkabu.jp/announcements/2400/140120130819015556.pdf
（有限会社東畦商事は、当社代表取締役会長である橋本俊明及びその親族が株式を保有す
る資産管理会社であり、安定株主として長期保有する予定である旨報告を受けております。下記に記載あり。） http://minkabu.jp/announcements/2400/140120130819015556.pdf
下記グーグルの実家写真。表札拡大すると『橋本』と書体が確認できる。
https://www.google.co.jp/maps/@34.606783,133.873357,3a,90y,160h,90t/data=!3m4!1e1!3m2!1sDrXxbRwTMP1IenVUxG0a-A!2e0!6m1!1e1

みんな実際に株式時価総額電卓で叩いてみて。施設に電卓ゴロゴロあります。

メッセージ株価3665円（８月３０日現在）
http://www.nikkei.com/markets/company/gaiyo/gaiyo.aspx?scode=2400&ba=9

大株主の状況（保有株数）
東畦商事５、８００、０００株　：　２１２億５７００万円
（ 701-0211 岡山県 岡山市 東畦１１０−４５　橋本の家。
グーグルで地図検索。ストリートビューで写真が閲覧可能。）
橋本俊明　１，２６８．３００株：　４６億４８３１万９千５００円
橋本敬江６００，０００株：　　　　２１億９９００万円

みんなの給料安くして買いたたいて、
みんなの生き血を吸っているんだ彼らは。
よくわかったよ。

議事録が何で漏れてるんでしょう。
早く対処しないと。
もうありえない。

議事録は必ず皆さん読んでますよね。
録音したものもきいたことあるけど、議事録は随分優しい言葉にしている様ですね。

入居者の家族ですが。
社長がこのような発言を
いつもしてるのですか。

入居者＝お金

介護未経験の支配人が、状態を把握していないのにどんな方でも入居させている。
現場のスタッフは情報も少なく大変です。現場とご利用者様の事より利益優先。
ご利用者様に申し訳なく思って居ます。

アイデムの求人を見ると支配人ばかり募集してるぞ。どう言う事？

新規立上げが多いのでしょ

毎月・毎回　会議で同じことばかり言ってるばかしじゃ

もー　明日はないね。

少しは　議事録　看る身にも　なってくれないかなー。

サニーライフ幕張の内定を蹴ってしまったんだけど、よかったのかな・・？
凄い悩んだんだよね。評判良くないみたいだしけど、内定蹴るのも失礼だしと色々考えた結果断ったんだけどどうなのか？

別にあなたが入社してもしなくてもどうでもいい
入社して直ぐやめるほうが事務処理が大変だから

>>375
そこ知ってるけど蹴って正解だよ
残業は当たり前だし夜明夜明と連続も当たり前　言うまでもなくブラック

>>376
とりあえずあなたを見てサニライフに勤めてる人のレベルの低さが分かりました
別に辞めても事務処理は大変じゃないですよ。その程度で大変と言ってるお前はただ無能だから
ブラックだからあなたみたいな無能者がいるんだろうけど
とりあえず>>375さんは正解だと思う。>>376のようなクズがいる所じゃなくてよかったと思うよ

私はサニーライフ船橋に勤めてるけど残業が酷い
明けなんて帰りは12時を余裕ですぎる
仕事がそんなに多くないが園長が帰らせてくれないんだよね
むっちゃキツイ

残業代は出てた？自分はもう辞めてるけど自分が勤務してた施設は残業代は絶対に出ませんでしたよ。
事務員も23時頃まで仕事をしてました。もちろんサービス残業。

>>379
サニーに園長とかいませんけどｗｗｗｗｗ　

次から次と施設を作ってますね、、、、
日本人の介護スタッフが集まらないのに
また御曹司の派遣会社が、介護未経験で日本語
も片言しか会話が出来ない外国人を来日させて
人員基準をクリアしている。どんどん介護の質が
悪くなるばかり。

>>381
うちの所はいるんだけど？
自分の所はいないからと言って他がどうかは限りませんよ
もう少し社会勉強しようか

うちだっていまだに犯罪者支配人が働いてんだからさ。厚顔無恥でさ。そのくせえばり散らしてうるせえバババアって感じだぜ。

ワタミって入社時に、自社株買いが強制なの？断れるの？

ブレザーやワタミキ書籍の購入もフツーなの？教えて、信者さん？

体験者によると、面接も終わり、入社意思を示した後に、ブレザー購入の話が出るらしい。給料から天引きらしい。

本当なの？

現在、サニーライフで働いています。辞めたほうが良いのか悪いのか迷っています。理由は言えないけど……。

>>383
へー船橋　名前出しちゃって大丈夫？ｗ　特定されるよ　いや訴えられるよ
定期的にﾈｯﾄﾁｪｯｸしてるの知ってるしょまさか

【問題】
次の全日本民主医療機関連合会（民医連）に所属している団体と、その起こした不祥事
を正しく組合せよ。

(1)　土庫病院
(2)　川崎協同病院
(3)　福島生協病院
(4)　みさと健和病院
(5)　勤医協中央病院
(6)　京都民医連中央病院
(7)　株式会社 北海道勤労者在宅医療福祉協会

ア　医師が患者を殺害
イ　診断ミスにより癌で死亡
ウ　火災による死亡事故
エ　男女雇用均等法違反
オ　患者が医師を包丁で刺す。殺人未遂
カ　検査虚偽及び不正請求。未治療により多数死亡
キ　輸液の過剰投与、人工呼吸器の確認ミス。死亡事故

>>388
別にそれはOKでしょ
俺が言うのもあれなんだけど、>>158の方が危ないよ
それに悪口はいってないからセーフ
と言うかサニーはブラックと言ってる方が危険だよ

あえて言うけどサニーライフの西〇葉にいるけど家の近くだし辞める気0だから
サービス残業はあるけどそんなに苦じゃないしね
夜勤もそんなに大変じゃないしそこまでブラックか？大げさに言ってるだけだろ

ワタミは働いたことがないから知らん

サニーライフを6カ月で辞めて転職して4カ月経ったけど何かサニーライフの方が
良かったなぁって最近、思ってます。仕事は施設管理で毎日、掃除ばかりで嫌気
がさして辞めちゃったけどスタッフ同士は仲が良かったのでよく飲み会などをし
して楽しかった。今の仕事の給料はサニーライフより7万円は上がったけど・・・。

まぁ気になる人はアーカイブで過去スレ見てね
なぜ書き込みが少ないかはそれで分かる
理由があるのよ
アレの可能性がなきゃ本当はブチまけたい人は多いんだぜ

新設で選ぶならサニーはしっかりしていて働きやすいと思うよ
これで夜勤手当が良かったら言うことなしだったんだが

支配人が看護師とか厨房の人間と噂になってて引いたわ
俺だって可愛い看護師と噂になりたいわー

私、某特養勤務。
一年前、サニー辞めた人が5人、ほぼ同時期に入ってきた。2人は同じ職場だった。
一年たって残ってるのが、同じ職場だった男性2人。
この5人、なかなか使える人材だった。

早出・残業が当然のシフトで組まれてるけど出勤・退勤は定時で処理。
理由は早出・残業が付くと本部から問い合わせが来るという。
それが月に1時間だけでも問い合わせが来るらしい。
労働契約書には深夜・残業の割増もちゃんと記載されているが、
それで辻褄を合わせるように計算すると異常な低賃金。

偶然にも社員・パートさんの出入りリストを見たけど尋常じゃない入社と退社数で笑ったわ。
一ヶ月で5人辞めたりとかしてんのｗ

夜勤専門のヘルパーさん入れるから夜勤が減りますとか言ってたけどさ、
日勤のヘルパーさんすら来ないのに夜勤が来るのかよ。
深夜割増と早出分付けても日給換算で￥1万いかないような夜勤に応募が有るわけが無い。

ボーナスどの位出た？

なんか社長酒盛りして泥酔しながら会議してるらしいぜ。
酒を注いでるのが専務（嫁）。
会議っつうか一人の酔っぱらいの暴言を皆で招集した支配人とケアマネがへーこら聞いてるんだと。
クビになるから誰も止めないとかもう終わってるよ。

以前のテレビCM見た事あるけどあんなCMやる会社に親入れたくないわ
頭どうかしてるw

どこでもよくある事だけど、ＳのＴでは支配人と事務員ができていて，
何でも彼女に相談しているみたいで・・皆仕事がやり抜くいみたいだよ。やだね〜

サニーライフは施設の長を支配人と呼ぶの？

そうです。支配人→介護保険法上！管理責任者です。
しかし、実態は営業です。また、中間管理職で残業代出ないは、
上からの言いなり、何かあったら責任取らされ日付無しの
辞表を要求され、次は無いと…　　言いように使い捨てされるだけ。
何人も去っていった支配人を見ました……
自分の免許が無くなることを恐れ辞めていくケアマネも結構居ます。

海老名の横山

サニーの横山

不景気がサニーライフを（施設）大きくしました。バブル時代ならつぶれていたでしょう。地獄を見てきた川島社長さんの勝ち、大当たりですね・・・もう、得る物全部得たのだから、一翼を担うものとして良き施設を作りあげてください。

不景気がサニーライフを（施設）大きくしました。バブル時代ならつぶれていたでしょう。地獄を見てきた川島社長さんの勝ち、大当たりですね・・・もう、得る物全部得たのだから、一翼を担うものとして良き施設を作りあげてください。

不景気がサニーライフを（施設）大きくしました。バブル時代ならつぶれていたでしょう。地獄を見てきた川島社長さんの勝ち、大当たりですね・・・もう、得る物全部得たのだから、一翼を担うものとして良き施設を作りあげてください。

サニーライフに面接行ったことがある。施設の玄関が綺麗でした。
施設ないはどうなっているのか？かいまみることも
音を聴くことも出来なかった。場所がえっらいふべんなとこなんだよね、こりゃ無理となった

しばらく経ってから履歴書が返送されてきたけど、そうしてくれるだけマトモなとこかなと思ったわ

そのせつは有り難う御座いました。
今は、別の大きな有料にいます。
そこでずっとやっています。サービス残業はなく、待遇はこの業界の中では悪くはない。　　　　　
　

>>410
サニーもサビ残無いよ。
1時間単位で残業代発生するけど、いちいち理由書を出したり、支配人会議で泥酔した
社長にボロカス言われるのでどういう状況だろうが定時で上がる。

その割に休出に関してはなんかユルユルで稼ぎたい奴は出てきてる。
実際人手は慢性的に不足してるのだが。

退職時の年休消化が認められているとか偏った企業コンプライアンスを掲げるサニー

>>412
何処の企業でもそうだろ。
それを行使するかどうかは本人次第だけど。

毎月1日に職員の顔写真を撮影してメールで本社に送る企業って相当変わってない？

どういう意図で？

社員水増しでもしてんじゃね？

>>414
そういうのがあるの？
だらしない髪型してないか等をチェックするため？？

褥瘡ほったらかしって、サ◎ーライ◎町田？

フジテレビのスーパーニュースで
褥瘡放置、事故・死亡が報告なし、って採り上げられていたね。

全国展開している有料老人ホームで、
町田にあって、月額利用料が15万円台。

ということしか番組ではわからなかったけど。

成瀬にあるやつか　介護士募集とかデカい横断幕貼ってる

夜勤当直が廃止になるらしいよ。

説明会の内容を注視してみよう。

>>421
前から聞いてるけど、じゃあ誰がやるんだ？って話だよね。

>>420
成瀬にあるのって特養？

423 だけど、サニーライフ町田ってのも成瀬にあるのね、知らなかった。

インフル集団感染から死者を出した過去を反省し、職員の体調管理をしっかりするのはいい事だ
だが出勤時37度代後半の職員に「そんな数字は認めない、測り直せ」と言って規定以下の数字が出るまで
何度でも測り直させてるようじゃ何の意味もないぞ

>>425
真面目に測ってるんだ。
うちは自己申告OK。

ケアマネって　どんなことしてる？
現場も？

本社の当直さんも、いなくなるの？

夜勤事務が廃止ってホント？いつからですか？

夜勤事務ってなにするの？

夜勤事務は事務所で一晩中ずっと監視カメラを見て入居者が徘徊してないか見てる（徘徊してたらヘルパーに連絡）。
事務所内にも監視カメラがあるからサボると何か事故があった場合に責任を負われる可能性がある。
2人で4時間づつ仮眠はあるけど救急車を呼んだり搬送があると起こされる。
シフトは3勤2休だけど夜勤明けの日の夕方にまた夜勤入りだからけっこうハードです。
まともな休みは月に6〜7日で不満があり自分は辞めちゃいました。

廃止されたら誰が夜間の病院に搬送したりするんだろ？
あと当直が見守りやらされる施設もあるよね。

日勤すら数が足りてないヘルパーさんに置き換えて搬送とかやんのかな？

>>419
FC２で見ました。よく敗血症で亡くならなかったなと思います。
施設作りすぎで、ド素人やジュニアの会社から強制的に派遣された
片言しか会話できない外国人ヘルパーで法定人員をクリア。
職員教育は全く手が回らなく、満足な介護が出来ない。まともな
ヘルパー、看護師やケアマネは自分の身を按じてどんどん退職してい
きます。支配人は介護の知識は全くない。早く泥舟を降りて良かった。