デイサービスですが何かあります？

1 ：名無しさん＠１周年：02/12/26 21:22 ID:EoKjuUmS

デイ勤務です。
面白い利用者ぞくぞくです。
職員も一癖も二癖もあります。

何か面白い利用者・職員情報ありますか？

うちのデイにはまるっきり特養クラスの人なのに､食事､おやつの時だけ妙に元気になるじい様がいる。
この人をみていると人間やっぱり食への欲求が根底にあるんだと思う。

2 ：漂泊の2ゲッター：02/12/26 21:31 ID:lbz9/IUt

　　　∧ ∧ 　　　／￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　(*ﾟーﾟ) 　＜　　2げっと
　　　/　つつ　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿
　～（＿_ﾉ

3 ：名無しさん＠１周年：02/12/26 22:37 ID:EoKjuUmS

レスついてると思ったら、ｹﾞｯﾀｰさんでしたか・・・・。

4 ：名無しさん＠１周年：02/12/26 22:40 ID:njUigzZf

漏れもデイ勤務です。
なんか目新しい体操やレクってありませんかねぇ。

5 ：名無しさん＠１周年：02/12/27 00:06 ID:xHWHdaOj

ttp://mentai.2ch.net/volunteer/kako/1020/10204/1020400167.html
「レクリェーション、出し物情報交換スレッド」

こんなのあってちょくちょくチェックしてたけど、
過去ログに入ってしもた。

6 ：名無しさん＠１周年：02/12/27 00:20 ID:oX1MwNBG

何かみなさん、楽しそうでいいなぁ・・・。
私は、数名の利用者さんに嫌われてるらしくシカトされ続けています。
職場の雰囲気は良いんだけど、猛烈に辞めたくなってきた・・・。

7 ：１：02/12/29 21:50 ID:OitAyDkh

>>6
利用者に無視されるのはきっついねぇ。
利用者に認められて何ぼの仕事だからねー。
でも職場の雰囲気がいいのは救いだよ。

うちはトップがとってもかわいいｷﾃｨちゃんなので困りものです､はい。

8 ：名無しさん＠１周年：02/12/29 22:05 ID:OBF3Fn0a

ウチのデイは、単なる研修施設です。
新入職員はまずここに配置され、使える者は特養や養護に、
そうでない者や家庭持ちはそのまま何年でもデイに。
おかげで職員の入れ替わりがチョー激しく、利用者の喪失感は増す
ばかり。
これでいいのか？
デイサービスにだって、１０年くらいいついてるなじみの職員がいても
いいと思うんだけどな。

9 ：名無しさん＠１周年：02/12/29 22:09 ID:kDLt8yHc

>>5
お、ありが㌧

>>6
利用者さんに嫌われてるって具体的に何かしたの？
生理的に嫌いとか言われたら、もうどうしようもないしねぇ。。
漏れは声が煩い言われた。。(´･ω･`)まぁ嫌われた訳じゃないけどね。
利用者さんから見たら孫、曾孫の年だからかな。
結局、大抵のことは許されてる感じがする（ｗ

10 ：名無しさん＠１周年：02/12/29 22:35 ID:eY5kzBDm

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11 ：１：02/12/29 23:11 ID:OitAyDkh

ﾐｮｰに色気出してくる爺様とかも困りもんだ。
軽くあしらえばいいものを真に受ける職員もどんなもんかと・・・・。

12 ：名無しさん＠6：02/12/30 00:36 ID:VM7NQBC/

>>9
嫌われないように日々努力している（つもり）なので
コレと云って嫌われる様な事は、していないです。
生理的に……。それかもしれません。
職員みんなルックスが良い人だらけなので、ﾌﾞｻｲｸでﾃﾞﾌﾞな私は独り浮いて
しまっています(´Д⊂ｸﾞｽﾝ
利用者側の立場だったら、やっぱり可愛い子の方が良いですよね。同性だとしても…。

13 ：１：02/12/30 21:53 ID:A/F+fjdr

>>12
頑張れ12！！
いつも笑顔でにっこりしてりゃあいい事あるさ。
笑顔でフォロー！！

かわいいかわいくないよりも笑顔があるかないかの方が大事さ。

でも昨今の職員は器量良しが揃っているよね。

14 ：名無しさん＠6(12)：02/12/31 01:13 ID:kaTcHKBp

>>1
有難うございます。
毎日、利用者さんの悪夢にうなされ明け方起きちまいますが(ﾜﾗ
笑顔で頑張りまつ(*ﾟーﾟ)

15 ：1：02/12/31 23:34 ID:Dfh2o08c

利用者が夢に出てくるって・・・・・きっついなぁ、それ。
職員間のいじめとかで職員が出てくるとかならまだしも・・・・・。

あなたが悪い訳じゃない（と思う）。
利用者なんて５年後には・・・・・（以下自粛）

16 ：１：03/01/01 22:12 ID:FdpT1ZrJ

施設内の飾りとかってみなさんどうしています？
３月あたりはひな壇飾ったりもするけど､それだけじゃ寂しいよねぇ。

17 ：名無しさん＠１周年：03/01/01 22:19 ID:6NFKZYjc

>>16
ああ、そういえばうちもクリスマス関係剥がしたら殺風景になってた。
1月、、やっぱ利用者さんの作品かなぁ。

18 ：１：03/01/01 22:24 ID:FdpT1ZrJ

>>17
クリスマスって妙に華やかなだけに､装飾はずしたら寂しくなるんだよね。
正月の飾りなんて和風の地味な感じだしさ。

２月は豆まき､３月はひな祭りかぁ・・・・・。
バレンタインとかってなんかするんだろうか？
バレンタインって年でもないだろうし。
（それを言ってしまえばひな祭りって年でもないんだけどね。）
参るなぁ。

19 ：名無しさん＠１周年：03/01/01 22:33 ID:6NFKZYjc

>>18
バレンタインは、おやつにチョコ入れるくらいかな。
そんでホワイトデーはクッキー。
いつもと変わらねー（ｗ

正月の飾りつけってしてるの？
うちはそのまま。クリスマスで職員が燃え尽きた（ｗ
家の近所のデイは千羽鶴飾ってたなぁ。。

とりあえず1月の工作系レクは鬼のお面作り、豆入れる箱作り、2月のカレンダー作り
は確定だな。
(´-`)oO(あとなんかないかなぁ。。)

20 ：１：03/01/01 23:15 ID:FdpT1ZrJ

２月後半に３月のひまなつりの準備とかは？
紙コップとか卵とかで雛人形作れるよね。

んじゃあ３月何すんねん！！と言いたいのは抑えつつ・・・・。

21 ：１：03/01/01 23:34 ID:FdpT1ZrJ

>>19
１月の話をしていたのね。ｽﾏｿ。
工作系なら・・・・あと鬼の持っている金棒とか？？しかないよー。
参りましたな。

22 ：名無しさん＠１周年：03/01/01 23:50 ID:6NFKZYjc

花ｼﾘｰｽﾞ、、
2月は3月に向けて梅の花を施設中に飾るべく奮闘。
3月は4月に向けて桜と菜の花を（以下略
ちなみに折り紙とか、画用紙を形で切って色付けでね。
でも1月の2月に向けての花って無いしなぁ。

（ー'`ー;）うーん。。

23 ：１：03/01/03 01:28 ID:YzbcirKt

皆さん仕事はいつからです？
３６５日の施設も少なくないから働いてる人もいるのかなー？

24 ：名無しさん＠１周年：03/01/03 11:11 ID:lhLlBS4B

うちは1月4日から営業（ｗ
で次の日休みだし。
5日まで休みにすればいいのに。。

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26 ：名無しさん＠１周年：03/01/03 21:03 ID:4kCN9nb3

>>24さん
うちのデイも一緒。ちなみに年末は30日まで仕事でした。
29日は日曜で休みだったから、29日から休みにすればいいのに。

27 ：名無しさん＠１周年：03/01/03 21:55 ID:ccQIIvAF

恵まれてるなあ、他所のデイは。
うちのデイは年末年始無休。
まあ、日曜加算開始するから、もうすぐどこのデイも無休になる
でしょうね。報酬も下がるから、人も減るのかなあ。

28 ：名無しさん＠１周年：03/01/03 21:59 ID:jrcu7gh8

27さんに質問
うちはばっちり休みなんだけど、個人的には年中無休
が理想だと思ってるんだけど、日曜祝日年末年始の
ニーズってどうなの？営業したけど誰も来ないんじゃ
目も当てられない

29 ：１：03/01/03 23:23 ID:BtXpQucJ

>>24 >>26
同士！せっかくなんだから夢の９連休をください！！って感じですな。
明日仕事だーｳﾂ

>>28
正月に介護から開放されたいと思う家族は多いのでは？
し､したがって悲しいが大繁盛と思われ。

30 ：２８：03/01/03 23:31 ID:Xdz3l/zQ

>>29
だ、大繁盛か…
なんだかそういわれちゃうと、やめとこかなぁ。
複雑やなぁ。

31 ：１：03/01/03 23:36 ID:BtXpQucJ

>>28
大繁盛とまでは大げさだったかもしれないけど､年末年始休みのデイに通っている人が正月限定利用で流れてくる可能性もあると思われ。
確かに年中無休が理想ではあるんだろうけど。
理想ではあるんだろうけど・・・・・ね。

32 ：5：03/01/03 23:51 ID:JRRhzJhO

年末年始、ウチは営業しました。
通常平均３０名程度が、
３１日・・・１２名
１日・・・２名
２日・・・１２名
３日・・・１７名
という結果です。
ただ、この４日間、浴室の一部改修工事の為、入浴サービスしません、
という条件がついていました。（要望あれば特養の風呂でもOKやったけど）
まぁ、少ない分午後から長めのドライブ行ったり近所の神社巡りを
したりと普段出来ないサービスをしてみました。

33 ：１：03/01/03 23:55 ID:BtXpQucJ

す､少ない・・・・。
数が少なければレクもまた変わってくるよね。
少人数ならでは！みたいな感じでさ。

話題はそれますが､利用者平均３０名で職員は平均何人現場に入ってますか？

34 ：5：03/01/05 03:30 ID:o5csv9Sn

>>1
フロア３人、浴室３人、あいだに１人といった配置ですね、今のところ。

ちなみに
４日・・・１２名
５日・・・６名（予定）
６日・・・３０名（予定）
週が明けるといきなり通常モードです。

35 ：　：03/01/05 05:24 ID:LaMUBqWh

デイサービスの介護保険は大幅に下がるそうです

36 ：１：03/01/05 22:07 ID:PD2s3Qqp

>>5
ありがとさん。
やっぱりどこも似たような感じだなぁ。
でも７人で３０人受け入れって､結構きびしくないですか？
まぁ利用者のADLにもよるでしょうけど。

週明けるといきなり通常モードなのもどこも一緒かぁ。
休みボケしているから、気合いれて仕事をせねば！！

37 ：山崎渉：03/01/06 03:51 ID:b4+5++bD

（＾＾）

38 ：名無しさん＠１周年：03/01/06 07:22 ID:9eKWreKr

保守

39 ：名無しさん＠１周年：03/01/06 16:28 ID:4pA7cRd1

裏技？？かもしれないです

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40 ：名無しさん＠１周年：03/01/11 00:29 ID:PuQbhCL9

先週の入浴当番、辛かった……。浴室内にｵｲﾗ独りだったので応援要請しよと
脱衣所覗いたら、誰もおらんかった。そして嬉しいことに利用者全て全介助。
浴室内の４人をどうしろと？脱衣所の２人をどうしろと？（ｗ
仕方なく浴室２人をとりあえず介助して残りは放置。
ごめんなさい。手際の悪いｵｲﾗで。入って２週間目にして、その日は鬱になった。
もう辞めようかと。

41 ：バリアフリーな名無しさん：03/01/11 09:44 ID:q+TG2gq7

>>40
風呂担当とかって形で業務分担してないんですか？
入職して二週間の職員一人に事故率の高い入浴を任せきりにする
施設に問題ありと思います。
そんな施設の上司はもしなにかあったら貴方のせいに全てして
自分は逃げを決めこみますよ。
辞めるが吉かと…。

42 ：：03/01/12 00:10 ID:VFVtjEW7

>>40
すごいな、その施設。
チクったら営業停止もんだ。

43 ：１：03/01/12 01:01 ID:ugezDcYK

>>40
ｵﾂｶﾚｰ40
40を風呂場に残して他の職員は何をしていたのかが気になる・・・・。
入浴のときってそんなにデイルームで人数取られるようなことするか？
それとも急に失禁多発でもしたのか？
だとしてもひどすぎる。
2週間目にしてもう仕事任された(？)40もかなりのつわものだが。

44 ：名無しさん＠１周年：03/01/12 01:03 ID:ucjywrxy

通常は男性の脱衣介助1～2名、浴室介助1名。
で、女性の脱衣介助1～2名、浴室介助1名って感じです。…普通ですか？
例えば男性の脱衣介助担当の手が空いた場合は、女性側を手伝うらしいのですが
辛かったアノ日は、一言もなく誰も居なかったんです……。
まぁ、辞める決意が固まってきたので、もうどうでもいいですが。

45 ：名無しさん＠１周年：03/01/12 01:04 ID:ucjywrxy

↑あ。44=40です。

46 ：１：03/01/12 22:02 ID:zX5V0MHd

>>40
二週間目にしてｷﾞﾌﾞとは・・・・・。
かなりな施設なのか？
とりあえずｶﾞﾑﾊﾞﾚ！

47 ：バリアフリーな名無しさん：03/01/14 22:17 ID:DPsentCA

今日一人亡くなったよ。
先週の送迎時に「また来週お待ちしております」って言ったんだけど、
それが最後だった。。

48 ：バリアフリーな名無しさん：03/01/15 00:45 ID:Vi8ecu72

＞４７
　冬はバタバタと利用者が入れ替わるのが俺らの商売だからな。
俺んとこも、よくしてもらってた利用者が昨日、亡くなってな。
落ち込むは落ち込むが、昔ほどじゃなくてよ。
普通のこととして受け止めているだよ。
商売人としちゃ、これでいいんだろうが・・・・。
俺もこの商売にスレテきたのかな。

49 ：1５年目：03/01/15 17:19 ID:AJ7OGhhR

商売人＝プロなのね。医療に携わって１５年にしかなりませんが、利用者や患者さんに亡くなられるのは
慣れませんよ。死に慣れたらほんとにこの商売やれません。

50 ：１：03/01/15 22:11 ID:lS7NcF6K

どこの施設でもやっぱり｢死｣からは避けられないね。
私はこの業界に入って日が浅いのでまだ実感ないけど､いつか親しくしていた利用者が亡くなったりしたらどうなるんだろう・・・なんて考えてしまうよ。
５年後に、今デイに来ている利用者の何人が元気で生きているかと考えると・・・悲しい商売ですな。

だからこそやりがいのある仕事だと道を見出せる人がいるなら､尊敬に値するな。

51 ：バリアフリーな名無しさん：03/01/15 22:19 ID:cuHkJcHk

自分は事務なんですがデイに好みのニーちゃんがいるんですけれど、ばあさん達にも好かれてて競争率高し(ｗ。
結婚して無いと思ってたら27なのに子持ち(2人も)でした。不倫でいいんですけれど、どうですか？

52 ：明日の為にその１：03/01/15 22:20 ID:nmYV8sjE

まじかよこれ！！

http://www.hi-net.zaq.ne.jp/bubbs207

53 ：バリアフリーな名無しさん：03/01/16 07:45 ID:MPyQTBeh

>>51
小梨不倫なら応援してもいいけど、
子蟻不倫は応援しない。

つーか好みのニーちゃんレベルで既婚者に手を出すな（ｗ

54 ：バリアフリーな名無しさん：03/01/16 14:28 ID:C+qMKHEd

うちの祖母はデイサービス様のおかげで元気になってきました。ありがとうございます。

55 ：バリアフリーな名無しさん：03/01/16 19:09 ID:tB3MSkJD

デイもねぇ。
本当に来たくて自分の本心から来てる人が何人居ることやら。
殆どの利用者さんが、
養ってくれている家族を楽させる為とか、家族が無理矢理連れてきたり。
毎日送迎時に家族と利用者さんの関係を見てると、
泣きたくなるくらい可哀相な家庭も多々あるし。

好きなことがある人はいいかも知れないけど、
殆どの人は「何したい？」って聞くと「何でも」とか「何もしたくない」って。
一番困る回答だぁヽ(`Д´)ﾉｳﾜｧｧﾝ

56 ：１：03/01/16 23:33 ID:mN2ty5Hz

>>55
確かに不本意ながらもデイに来ている人ってかなりの数だと思う。
だからこそ、利用者が楽しみを見出せるような環境作りが大切だと思う。
って理想論か。

レクなんかで幼稚園のお遊戯のようなことをやらされたりしても､それを楽しめるか否かは職員の力量にかかっているんだろうな・・・・ｳﾂだ。

57 ：山崎渉：03/01/18 20:55 ID:HkuVpso6

（＾＾）

58 ：バリアフリーな名無しさん：03/01/20 23:33 ID:3Qqd3V8f

施設によって差があるようですが、
皆さんのデイでは看護婦さんの役割ってどんなカンジ？
入浴介助とか、介護士さんとほぼ同じ仕事してます？
というのも看護婦がどこまでするのかで、
今ちょっともめてるんです…
情報ｷﾎﾞﾝ

59 ：バリアフリーな名無しさん：03/01/21 00:36 ID:1Ko93vsY

２５歳。
去年まで金無し君だったけど、オンラインカジノとパチンコで
二年で３５０万貯めた。一度やってみなよ。
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60 ：バリアフリーな名無しさん：03/01/21 07:52 ID:ovDlYmJ3

>>58
うちは入浴の無いデイなんだけど、同じ仕事してくれるよ。
むしろ介護職よりトイレ介助やってくれてるかも（ｗ
盛り上げ方も凄く上手だし。
介護職と看護士さんも喧嘩とか揉めたこと無いなぁ。
看護士が複数居る日は送迎もリーダーもやってくれるし。

ただ、たまに臨時で看護士さん来ることあって、
そういう人達に介護仕事頼むとムッとされる（ｗ
うちの看護士さんが特殊なのかな。

基本的に暇な人は手伝えって感じでいいんじゃないの？

61 ：バリアフリーな名無しさん：03/01/21 09:21 ID:4gtTbbVH

担当制敷いたデイもあるみたいよ。
趣味の合う年寄り同士を同じ担当職員つけて、好きなことしようって。
うまく行けば楽しいよな。カラオケ好きはカラオケし放題とか、ドラ
イブ好きは毎回ドライブ行くとか。まぁ、寝てばっかの人達の担当者
はつまらないかも知んないけど。

62 ：バリアフリーな名無しさん：03/01/21 20:19 ID:lhO/hL0e

>>61
それはお互いにとって一番(･∀･)ｲｲ!方法なんだけど、
実際には難しそうだね。
部屋数の問題、職員数の問題、
やりたいことが分からない人々の対応に同時多発トイレ・徘徊対応、、、

月間デイだかグラファージだかで、韓国のデイ特集してて
部屋が個室に別れてて羨ましかった。
そういう部屋が持てればいいんだけどねぇ。。

63 ：１：03/01/21 21:46 ID:0r7Yy9ip

>>58
うちの看護婦さんもそこんところで悩んでるんじゃないかなぁ､って思うよ。
今まで病院勤務していた人なら尚更悩むところだと思う。
でも純粋に看護婦の業務（バイタル計ったり､ストマーの人の対応とか）だけしていたら､仕事暇で仕方ないよね。
うちのデイは送迎と入浴こそないけれど､他の業務は介護職と同じことしているよ。

ところで他のデイでは相談員はどこまでデイ業務にかかわっている？
施設長はどこまでデイ業務に入っている？

64 ：バリアフリーな名無しさん：03/01/22 13:52 ID:tD32nP7Y

梅の花、どんな感じになるのか知りたい！
情報ください！！

65 ：１：03/01/22 22:37 ID:9oLejPeh

梅の花？

66 ：バリアフリーな名無しさん：03/01/22 22:47 ID:5X5033Po

>>64
ひょっとして>>22かな。
何でもいいんだよ。
大きい模造紙に梅のチギリ絵をしたり、折り紙で梅の花を作って張ったり。
絵の具で塗るのもいいし、
画用紙を梅の形に切り抜いて色を塗って貼り付けるも良し。

大きな作品を作ることによって、利用者さんの目に止まるし季節感も出る。
殺風景な部屋も華やかに埋まる。
時間も潰せる、と。

67 ：バリアフリーな名無しさん：03/01/22 22:48 ID:5X5033Po

ちなみに工作レクの一環だよ。

68 ：58：03/01/22 23:57 ID:tm4VoCEL

みなさんありがとう。

>>１
デイにおいて看護婦や相談員、そして施設長がどこまで介護業務にかかわるかって、
結構大きな問題じゃないかと思う。

ちなみに俺は相談員だけど、面接とか事務仕事で抜けなきゃいけないとき以外は、
なるべく積極的に介護に入るようにしてる。
介護士とのあいだにみぞができちゃまずいし。
看護婦さんにもなるべくそうしてくれって話してるところ。
手が空いてれば、いそがしい人の仕事手伝うの当然だし。

でもウチの施設長は併設の特養と兼任してるんで業務には全く入らない。
というか一日中施設長室からでてこない。
兼任とか関係ないな。
つまりDQNか…

69 ：プリン：03/01/23 00:16 ID:oMq7lKuA

ウチの相談員さんは、契約とか調査とかで外出する以外は、入浴から送迎まで、私たち職員と同じに仕事をしてます。
もちろん看護士さんもそうです。バイタルや処置以外に入浴の外介から送迎からオムツ交換からレクまで、何でもこなしてます。介護職の私たちから見ても、『よく働くなぁ！』って感じです。
施設長は、デイだけでなく併設された特養とケアハウスの施設長でもありますが、あまり施設長室にはいずに、特養やデイで整容や食介や徘徊者担当をしてくれてます。
…と書くと、まるで素晴らしい施設の様ですが…まぁ、色々あります(;^_^A

70 ：バリアフリーな名無しさん：03/01/24 09:27 ID:/yKiTVHP

そういえば20ひに発表された介護報酬、
特養併設のデイは削減だけど
デイだけの施設は現状維持だってね。
とりあえずウチは良かった良かった。

71 ：１：03/01/23 23:18 ID:HfdQdJHN

58.69ありがとうー。
おいらも相談員だけど､バリバリデイ業務しているよ。
んで相談員はレセプトが事務からできてきたら今月の売上計算までしているの？
それともレセプトまで相談員の仕事なのか？
どこまでが相談員の仕事か情報ｷﾎﾞﾝ。

施設長は他施設との兼任が多いんだね。
まぁデイなんて施設の併設が多いもんね。
一法人多施設みたいな感じでさ。
そういうところの施設長っていかにも｢経営者｣っていうのが多い感じがするよ。
それでも現場に入っている施設長には頭が下がるわ。

今結構人間関係で悩み中だよ。
まぁ合う人合わない人がいるのは当たり前なんだろうけど､結構職員同士見ていないようで見ているんだなーと思う。
くわばらくわばら。

72 ：改悟職員 ◆Xmx500Kiss ：03/01/24 23:57 ID:PC0P29P6

>>70
単独デイもしっかり削減です。
http://medwave.nikkeibp.co.jp/MED/data/030120housyu1.pdf
の４ページ目みてみれ

73 ：改悟職員 ◆Xmx500Kiss ：03/01/25 00:15 ID:wG01h4HK

ん？気のせいか？？？

70 名前：バリアフリーな名無しさん投稿日：2003/01/24(金) 09:27 ID:/yKiTVHP

71 名前：１投稿日：2003/01/23(木) 23:18 ID:HfdQdJHN

こんな風に見えるんだけど。。。

74 ：バリアフリーな名無しさん：03/01/25 22:03 ID:bWrMv5fd

>>71
生活相談員のお仕事…デイサービス限定ケアマネジメント

75 ：バリアフリーな名無しさん：03/01/27 00:51 ID:w8ZBSiFg

併設型のデイで勤務していますが、看護婦は今、特養で研修中です。
特養のほうがやりがいがあるらしく、そのまま異動してしまうかも？と心配です。
彼女の中にも葛藤があるようです。
確かに看護婦はよく働いてくれます。レクも入浴介助も。
介護職と看護職のはっきりした線引きはデイには必要なのでしょうか？

76 ：1：03/01/27 18:58 ID:6+FsvOFN

>>75
はっきりした線引きは必要ないと思います。
ただバイタルをはじめ利用者の体調管理は一括して看護婦さんが把握しておいてくれればいいと思います。
やっぱり看護職の方々の中には葛藤している方が多いみたいですね。

77 ：バリアフリーな名無しさん：03/01/27 19:23 ID:CDmwD9KF

デイでボランテイアしてます。
なんにもかんがえずにボランテイアに応募しました。
したら、利用者さんとの話ネタがなくて困ってしまいました。
意外とおじいさんって話し掛けにくいですよね。
どなたかアドバイスをよろしくお願いいたします。

78 ：1：03/01/27 20:27 ID:6+FsvOFN

まずは天気の話。それから季節の話（寒いとか暑いとかいい季節だとか）。
孫の話。
あとはすぐ思いつかないなぁ。
自分の話をしてもいいと思う。（ただしあまり深入りしすぎない程度に）

79 ：バリアフリーな名無しさん：03/01/28 11:55 ID:UzK51fqP

サンクスです！

80 ：バリアフリーな名無しさん：03/01/28 14:56 ID:VrpOYuM0

http://kanaharap.tripod.co.jp/coco.html
　
http://kanaharap.tripod.co.jp/top.html
　　　　

81 ：バリアフリーな名無しさん：03/01/30 23:47 ID:CPrsQf5C

うちの老人二人ともデイの施設で怪我させられました
なんであんなに無神経なのか、、悔しい。

　デイサービスセンターの評判とか実はよく失態があり怪我させてる
とか、の情報がわかる方法ないですか？

　実際、1日体験とかではよくても、、アリャ～！というのとかありますよね？！

82 ：バリアフリーな名無しさん：03/01/30 23:52 ID:720JlA5n

↑詳しく教えて

83 ：バリアフリーな名無しさん：03/01/30 23:56 ID:RPrCp1O/

>>81
ありません。
ケアマネにでも相談しましょう。
若しくは介護保険制度下での苦情や相談を受け付けている場所があります。
多分市区町村役所の福祉課だと思いますが。
ケアマネすら信用できない場合はそちらに相談しましょう。

つーかここは職員同士で語ってるので
利用者さんの家族の気持ちは分かりません。
一日体験に来た高齢者がアリャ～！というのなら腐るほどありますが（ｗ

84 ：バリアフリーな名無しさん：03/01/31 00:26 ID:U0zr4jUW

家族の気持ちを理解できないスタッフが多いからトラブル続出なのですね。
体験に来た利用者の陰口でもいいあってウサを晴らすスレだといいたいのですね
行間から理解できます

85 ：バリアフリーな名無しさん：03/01/31 07:48 ID:zLZgjqbj

>>84
アドバイスして貰っておきながら厭味で返すようなｸｿ家族の気持ちなんか
理解したくないですね。
行間を勝手に想像されても困るんですが。
被害妄想のノイローゼ気味ですか？
精神科の受診をお勧めします。

つーか>>1から読み直せよ。
ｵﾏｴ空気読めてないよ。
このスレ、デイのレクとかについて考えてるんだけど。

86 ：バリアフリーな名無しさん：03/02/01 00:02 ID:9HJuJ8hU

イライラするからコワいんだよ。君のような人間が老人殺すんだね。
君も>>1を良く読め。
レクについて考えてろよ。お前だけ。
クソクソクソっていうような粗暴なDQNはこういう職場にいたらいけない。
飯場がお似合い。

87 ：バリアフリーな名無しさん：03/02/01 00:10 ID:9HJuJ8hU

やっぱり＞＞85
みたいな香具師ばっかりなのか。
　カルシウム不足で、ダイオキシンで脳やられた中学生みたいに
すぐブチキレて、クソだの、なんだのほざくアフォな低学歴、元ヤン。

何がレクについてだよ。笑わせるな。
お前みたいな猟奇的な香具師に、レク？？
口からクソが飛び出るわい。カス。

88 ：バリアフリーな名無しさん：03/02/01 19:25 ID:e4hzElxx

天使の福祉職が争い事はやめれ
ところでデイの存在意義ってなに？
「介護疲れの家族から引き離してやるところ」
という話を聞いたけれども他には？

89 ：バリアフリーな名無しさん：03/02/01 20:43 ID:KHrXNqcd

>>88
漏れもそう聞いた。
っと言うかそれしか聞いた事がない。
寂しいね・・・。

90 ：1：03/02/02 00:18 ID:ds/uHrqz

可読の心理を汲み取ることができないでい職員・・・・・。
今私はそんな感じかもしれません。
状態の改善され家族でも介護可能なADLになりつつある利用者をまだ、ヘルパーやデイサービス任せにする家族・・・・。
それはいいんです。サービスの利用は自由ですから。
でも介護困難というほどではなくなりつつあるのにもかかわらずショートステイを増やしてゆくゆくは入所にと・・・・。
確かに毎日の生活で介護というものがあるのは介護度関係なくかなり大変だということは察しますが、なんだか・・・・。

>88
ほとんどのデイ利用者の目的は｢入浴｣に限るというのもあるよ。
風呂さえ入れればくだらないレクにも長い時間の送迎にも付き合うよ､っていう利用者もいるよ。

なんだかあんまりいいカキコではなかったかなぁ。

91 ：1：03/02/02 00:27 ID:ds/uHrqz

可読って・・・・・。ｽﾏｿ　　家族ですね。
月末で疲れているので勘弁してください。

92 ：バリアフリーな名無しさん：03/02/02 00:42 ID:TaHkp7Ci

私ケアマネなんですが相談員してる人にお聞きしたい。
利用希望者がおられて見学の申し込みをこちらからしますよね？
見学にはもちろん付き添いますがケアマネ側から持ち込まれる書類で
こんな物があれば有り難いってのはありますか？
フェースシートはもちろん持っていきますが（ケースによってはサービス計画書も）
それ以外であったらお願いします！

93 ：バリアフリーな名無しさん：03/02/02 00:51 ID:udOpY1Eo

>>88
奇麗事並べるなら、「高齢者の生活にリズムをつける」
「趣味・友達等の生きがい探し」「独居高齢者の健康や栄養補給（ｗ」
など、いくらでもこじつけられるが
まぁ実際には殆どが「介護疲れの家族に休憩を」だろうな。

うち今、職員の入れ替わりが激しくて何か殺伐としてるんだけど、
そんな空気が利用者さんも分かるみたいで、皆落ち着かない。
しかも痴呆利用者さんの多くが、ここ最近で一気に痴呆悪化してる気が。。
冬って痴呆加速するのかな？

94 ：バリアフリーな名無しさん：03/02/02 00:53 ID:udOpY1Eo

>>92
ケアマネさんが持ってる情報全部。。

見学希望時に、性別すら教えてくれないｳﾞｧｶケアマネがいるんですが。

95 ：バリアフリーな名無しさん：03/02/02 01:02 ID:TaHkp7Ci

＞＞９４

じゃあ見学希望時にどこまでの情報があれば良いの？
最初は電話かファックスで連絡取りますよね？
性別はともかくとして利用するかどうかわからない事業所に
どこまでの情報与えればいいかケアマネとして
ものすごく悩むところなのですが・・・

96 ：バリアフリーな名無しさん：03/02/02 10:28 ID:MS1Sssqo

>>95
ああごめん、見学時に限るのね。

書類っていうか、氏名・年齢等の基礎情報に、
あとは痴呆や問題行動の有無にADL情報があれば良しって感じじゃないの？
事故が起こらない最低限の情報だけ貰えればそれで。

97 ：バリアフリーな名無しさん：03/02/02 11:01 ID:GFwgwtEz

>>93
レスさんくすです

98 ：バリアフリーな名無しさん：03/02/02 11:49 ID:MNWTR9qT

http://homepage3.nifty.com/goodsmile/

99 ：ｆｕｕｔａｒｏｕ：03/02/02 13:05 ID:RWi0iiPs

『バリアフリーな名無しさん』自分のことを「さん」付けして
呼んでいるところを見ると、幼稚な野郎だな！ちゃんと、議論づけて
批判しろよ！お前はもしかしたら、「知的障害」を合わせ持つ、手に負えない中途半端な「健常者」と呼ばれている人間だろう？
それとも、脳性マヒ者に徹底的にバカにされたんだろうよ。
暇人の自己満足解消もここまで来ると醜いね。

100 ：バリアフリーな名無しさん：03/02/02 15:01 ID:ytHEHf0i

http://kanaharap.tripod.co.jp/
http://kanaharap.tripod.co.jp/coco.html
http://kanaharap.tripod.co.jp/top.html
　　　　

101 ：バリアフリーな名無しさん：03/02/03 00:25 ID:x7xTkgR+

>>99
ネタですよね？つまんないけど・・・

102 ：バリアフリーな名無しさん：03/02/06 23:06 ID:JPhg75fw

話を戻しましょうか。

ウチは来月に向けて雛人形作り始めますた。（一人1個）
行事があるとやること出来るから、活気がでてきて良いですねぇ。
忙しいけど。。(;´Д`A ```

103 ：バリアフリーな名無しさん：03/02/06 23:32 ID:U/8khYKQ

ウチはまだ豆まきの真っ最中ですがなにか？

104 ：バリアフリーな名無しさん：03/02/06 23:34 ID:JPhg75fw

>>103
今週いっぱいやるの？
ウチは月～水で終わらせた。
あんまり盛り上がらないイベントではあったかな。
要努力って感じ。

105 ：バリアフリーな名無しさん：03/02/07 20:58 ID:r8g9Ik4M

>>104
２／１から始まって、今日で終わり。１回／Ｗ利用の方もいるからという理由で。
鬼役・福娘役と、節分イベントの名を騙った一大仮装大会とあいなりました。

106 ：１：03/02/08 00:30 ID:pY4ADvfY

みんな行事に気合入ってるなぁ。
ウチのところなんてホント子供だましで､参るよ。この体制を変えていかねば。

ウチの施設はパート雇用の人が多いんだけど､常勤と非常勤の隔たりってモノスゴイものがあって一発触発って感じ。
まぁ皆さんいい齢の大人ですから、業務上は仲良くやっていますけどね。
蓋を開ければ出るわ出るわ悪口が。
どこの施設でもこんな感じなのかなぁ。

107 ：バリアフリーな名無しさん：03/02/08 01:04 ID:V/6tGQWM

シフト勤務の私からしてみれば、一週間ぶっ通しで仕事している
デイの職員ってスゴイと思うよ。行事もしないといけないし、大
変だよね・・・。

108 ：転載：03/02/08 07:47 ID:tWScRgHO

デイサービスで働きたいけど・・・

1 ：バリアフリーな名無しさん投稿日：03/02/07 00:05 ID:mnan+MA6
現在在宅ヘルパーしてます。
他の職員がいるデイサービスで働きたい！！
だけどお金が安い！！在宅って１時間安くても漏れの地域は
１０００円、だけどデイは８００円。給料に差がですぎ・・・。
だけどデイで働きたい。

5 ：送迎バス投稿日：03/02/07 16:53 ID:riJe6Frz
私は以前デイサービスで働いてました。
関西の施設ですが給料は基本給￥１５５０００、調整手当て￥２２５００
皆勤手当て￥５０００、運転手当て￥２００００、他超勤手当て有り。
でした。総額で￥２３００００～￥２９００００ありました。
だから、デイサービスでも施設によっては良い所があるかも。
ちなみに私はヘルパー２級と大型運転免許しか持ってませんでした。
デイは楽しいですよ。頑張って下さい。

7 ：バリアフリーな名無しさん投稿日：03/02/07 19:09 ID:uXYTEPlY
>5
ありがとうございます。５さんは優しいですね。
私はヘルパーしか資格がないので最初はパート扱いになるかと思うんですが・・・。
やっぱりデイで働きたくなりました。

9 ：プリン投稿日：03/02/07 20:57 ID:Tfy2zuIw
どうしてデイなんかで働きたいのかなぁ？
私はパートのヘルパーから、デイの正職になったんですが‥‥
ヘルパーに戻りたいよぉ！！
ヘルパーの方が毎日に変化があったし、利用者との関係も密で良かったよ(;_;)
今はヘルパーに戻るべく、転職先を探す毎日です‥‥。

109 ：１：03/02/09 01:17 ID:GsQjZdvP

ところでデイ職員の私生活ってどんなもんです？
この業界の習いで職場恋愛・結婚が多いんでしょうかね。
出会いってないもんなぁ。

110 ：バリアフリーな名無しさん：03/02/09 19:00 ID:kVmoTOb4

>>109
普通に合コンとかで出会いを作る。

あれ、この業界って職場恋愛・結婚多いの？
給料少なすぎて同業種同士じゃやっていけない、
っていうのが定説だと思ってた。
あと遊びは多いけど本気は無いよ、みたいな。

111 ：バリアフリーな名無しさん：03/02/19 16:17 ID:gYl8hAoz

施設職員って乱れているって他のスレで見たけど、実物を見た！！
施設内では派手な動きはしていないけど、私生活を見てみると出るわ出るわ女がわんさか（ｗ
そういう人って何でかもてるんだよね。
ｳﾗﾔﾏｽｨｰ

112 ：&&ｒｒlo;しつく：03/02/24 22:11 ID:SnvX9hxs

わんさか

113 ：１：03/02/26 23:55 ID:ReEgrdIX

最近とても疲れている１です。
もう嫌です。
みんな責任のたらい回しで。
私一人が決定権を持っていて、責任を被るのは簡単なことです。
だったら他の職員が勤めている意味がないです。辞めてもらったって一向に構いません。
それぞれ分担した仕事をきっちり責任もってするのが、本来の筋ですよね。
それってこの業界に限ったことではなくて、社会人として当たり前のことだと思うのですが。

すみません。愚痴ってしまいました。

114 ：バリアフリーな名無しさん：03/02/27 23:37 ID:rlHcAFht

>>113
常勤ですよね。施設長？
常勤同士の責任たらい回しなら、愚痴るのも分かる。
施設長なら話は変わってくるかもしれない。。

漏れなんか非常勤なのに
過剰な期待、仕事の押し付け、ウザイ人間関係、etc、、
もう潰れそう、、、

115 ：１：03/02/28 21:40 ID:sE7zi3x5

>>114
非常勤の責任逃れも腹が立つけど、常勤のだらけた仕事振りにも腹が立つ。
だからといってワタクシがそんなに仕事ができるのか、といわれるとそうでもなく・・・・。
だからただここで愚痴っているのです。
つぶれそうなのは私も同じです。
がんばりませう。

116 ：バリアフリーな名無しさん：03/02/28 22:41 ID:80NHxWGC

漏れが勤めているデイケアには、40代目前にして未だにつっぱってる、
バツイチヤンママ(非常勤)がいます。
介護経験9ケ月の実務経験からあみだした独自の介護理論を武器に、
入ったばかりの常勤・非常勤職員をいじめ、混乱させ、
独自の介護理念に基づいて退職に追いやっております。
介護の仕事に限らず、
どこの職場でも周りを困らせる珍獣はいるもんだにゃー。

117 ：栗尾根　勝 ◆LOuQjLNWl2 ：03/03/09 20:09 ID:3GD38/tc

○○
（・・）/ぶゆぶゆ　

118 ：相談員：03/03/09 21:56 ID:dv0WBE7G

相談員の仕事って　疲れたです。
レセプト、経理、面談、契約、計画書作成、介護、苦情処理、
ケアマネとの連絡、居宅まわり、実績の管理、etc・・・
ケアマネします・・そろそろ。

119 ：,m：03/03/09 21:57 ID:/Jqh9wFJ

すごいねこれは！
http://www.39001.com/cgi-bin/cpc/gateway.cgi?id=wwfhnkl

120 ：バリアフリーな名無しさん：03/03/10 00:40 ID:ZUJ/bSQo

うちの職員は全員２０代のせいか全員横並びすぎて学校みたいで疲れる

121 ：１：03/03/11 01:17 ID:v+Z+4Vg2

>>118
お疲れさん。
相談員大変だよね。そしてだんだん現場では使えないもの扱い・・・・。
計画書作成って大変なんだよぅ～ってみんなに言いたい。
ワタクシもケアマネに逝きたいけど、まだ実務経験が足りないので、もう少しの辛抱。
っていうか、５年満たない経験で相談員ってアリなのだろうか・・・・。

122 ：バリアフリーな名無しさん：03/03/11 07:51 ID:N+GJOfSe

>>121
別にケアマネ＝相談員じゃないよ？

123 ：bloom：03/03/11 08:30 ID:jba3U7uG

http://www.agemasukudasai.com/bloom/

124 ：世直し一揆（コピペ推奨）：03/03/11 09:32 ID:bUZHkvy4

＜血液型A型の一般的な特徴＞（見せかけのもっともらしさ（偽善）に騙されるな！！）
●とにかく気が小さい(神経質、臆病、二言目には「世間」(「世間」と言っても、同じＡ型を中心とした一部の人間の動向に過ぎないのだが・・・）、了見が狭い）
●他人に異常に干渉し、しかも好戦的でファイト満々（キモイ、自己中心、硬直的でデリカシーがない）
●妙に気位が高く、自分が馬鹿にされると怒るくせに平気で他人を馬鹿にしようとする
（ただし、相手を表面的・形式的にしか判断できず(早合点・誤解の名人)、実際にはた
いてい、内面的・実質的に負けている）
●本音は、ものすごく幼稚で倫理意識が異常に低い（人にばれさえしなければＯＫ！）
●権力、強者（警察、暴走族…ｅｔｃ）に弱く、弱者には威張り散らす（強い者にはへつらい、弱い者に対してはいじめる）
●あら探しだけは名人級でウザイ（例え10の長所があってもほめることをせず、たった１つの短所を見つけてはけなす）
●基本的に悲観主義でマイナス思考に支配されているため性格がうっとうしい（根暗）
●単独では何もできない（群れでしか行動できないヘタレ）
●少数派の異質、異文化を排斥する(差別主義者、狭量）
●集団によるいじめのパイオニア＆天才(陰湿＆陰険）
●悪口、陰口が大好き（Ａ型が３人寄れば他人の悪口、裏表が激しい）
●他人からどう見られているか、人の目を異常に気にする（「～みたい」とよく言う、
世間体命）
●自分の感情をうまく表現できず、コミュニケーション能力に乏しい（同じことを何度
も言ってキモイ）
●表面上協調・意気投合しているようでも、腹は各自バラバラで融通が利かず、頑固(本当は個性・アク強い）
●人を信じられず、疑い深い（自分自身裏表が激しいため、他人に対してもそう思う）
●自ら好んでストイックな生活をしストレスを溜めておきながら、他人に猛烈に嫉妬
する（不合理な馬鹿）　　
●後で自分の誤りに気づいても、強引に筋を通し素直に謝れない（切腹するしかない！)●自分に甘く他人に厳しい（自分のことは棚に上げてまず他人を責める。包容力がなく冷酷）
●男は、女々しいあるいは女の腐ったみたいな考えのやつが多い(例：「俺のほうが男
前やのに、なんでや！（あの野郎の足を引っ張ってやる！！）」）

125 ：デイ1年生：03/03/11 20:37 ID:JmxkaeSZ

皆さんのデイサービスは、看護婦が治療したことって
治療費とるの？とってもいいの？
たとえば毎回の吸引代などどうですか？教えてください

126 ：バリアフリーな名無しさん：03/03/11 20:38 ID:JsGwYn3O

http://kotubunet.hp.infoseek.co.jp/king.htm

127 ：バリアフリーな名無しさん：03/03/11 20:42 ID:wFO4KwDI

ドラゴンクエストより面白いドラゴンオエスト
今ならダウンロードして無料で遊べるよ

始めにゲームの起動について
http://hccweb1.bai.ne.jp/ggg/tdqmenu.htm
解凍ソフト（解凍レンジを入手）のダウンロードは
http://www.forest.impress.co.jp/extracter.html

掲示板
http://game2.2ch.net/test/read.cgi/ff/1040455380/l50
攻略サイト
http://kokoaki.hp.infoseek.co.jp/MAIN_8.htm
http://agustla.s9.xrea.com/
http://www22.tok2.com/home/wawawa/
。

128 ：山崎渉：03/03/13 13:57 ID:PwJpfBZ7

（＾＾）

129 ：栗尾根　勝 ◆LOuQjLNWl2 ：03/03/22 13:23 ID:VTR1Lt2+

○ ○
（・・）ぶゆぶゆ

130 ：バリアフリーな名無しさん：03/03/23 04:42 ID:b1aMCqgb

デイ18～23人に対して職員5～6人じゃキツイよねぇ？
4月からの報酬削減で人員も削減だって（ｗ
普通の老人会クラスの人々なら良いかもしれないけど、
最近利用者さんたちの痴呆の進みが加速してて。
徘徊2人を1人で抑えてたり比較的まともな利用者を放置してたり。。
最近いかにして利用者を楽しませるかじゃなくて
いかにして静かに時間を潰せるか、
人間じゃなくて荷物お預かり所と化してるよ。。

131 ：バリアフリーな名無しさん：03/03/23 11:33 ID:oaZHzgXm

うちは３０人体勢やよ。　
一日の職員体勢は６人から７人。
そのうち入浴者が平均で１５～１７人位。
この前なんか３０人越えたから裏工作してた。
しかもわしらの勤務時間は９時から５時。
朝９時に利用者迎えにいって、
デイに戻るのが５時過ぎ。
毎日残業ですわ～。
ちなみに時給は８３０円。

132 ：130：03/03/23 22:12 ID:b1aMCqgb

>>131
どうも。そんなに少ないものなんですか。
ウチは入浴無しなんで、一日中ひたすらレクです。
送迎車2台で4人出払うと、看護師とリーダーしか居なかった、
なんてことも。
ウチは8：30～17：30で結構残業あるかも。
最高22：00とか。
時給は￥1000ですね。

送迎待ちとかの職員が手薄になってる時間って
他のデイではどんなことやってるんですかねぇ？
ちなみにウチは、話をするのも限界があるんで、
もっぱらカラオケなんですが、いい加減飽きてきてます。。

133 ：バリアフリーな名無しさん：03/03/23 23:47 ID:8Zp+9W7n

ここは開き直りの人生負け犬が多い板ですね。
まあせいぜい無意味なプライドと拘りを持って、ご奉仕人生を
全うして下さい。　

とりあえず、何だか臭いし、病気うつされたりしてそうなので
近寄らないでもらえますか。

134 ：バリアフリーな名無しさん：03/03/24 21:05 ID:/g/h+ZO9

131 危ないよー！近くの施設で監査が入りかなり叩かれたそうです。うちも狙われそうなので是正しました。裏工作ほどほどにね！

135 ：バリアフリーな名無しさん：03/03/25 11:03 ID:SqjvPL3C

障害者のデイにお勤めの方はいらっしゃいませんかね？

136 ：バリアフリーな名無しさん：03/03/29 22:57 ID:q3rlg+99

みなさんの所は、お花見行く？

137 ：バリアフリーな名無しさん：03/03/30 07:29 ID:teOrAZ+L

>>136
逝きますよ。
1週間程お花見週間を設けてあります。
でも逝った所で何をすればいいんだろう、と思ったり。

138 ：バリアフリーな名無しさん：03/04/02 21:57 ID:GA7vEnxf

いきなり朝TELあり午後に監査（指導）入った。かなり裏工作したが・・。

139 ：バリアフリーな名無しさん：03/04/02 22:14 ID:577QfaO9

>>138
どっかからリークあったんか？

140 ：(*￣3￣)ｙ─┛ ◆fRIhcbml0I ：03/04/02 22:19 ID:MToKMHp1

http://kotubunet.hp.infoseek.co.jp/king.htm

141 ：バリアフリーな名無しさん：03/04/02 22:30 ID:4ybUMv6N

じいちゃん送迎の時探したらいなくなってた、近所で亡くなってた。合掌

142 ：　　　　　　　　　　　　　　　　　：03/04/03 22:45 ID:+Q0d6GXa

>>77
デイサービスの有償ボランティアの方がいましたら
時給いくらもらっていますか。

一方、当方のデイのパート職は
ヘルパー資格がない人は８００円
ある人は８２０円です。
他の方もそんなものですか。

143 ：バリアフリーな名無しさん：03/04/03 23:30 ID:D4z42b0O

デイサービスでの医療行為はどこまで許されるの？？
やはり主治医からの指示に従ってNSがやるということは
許されるのか？？

144 ：バリアフリーな名無しさん：03/04/03 23:58 ID:LoDQiXi0

ちくりを入れて、監査に来てほしいけど
ちくりするとしたら、労働基準局？
へするといいの？

145 ：バリアフリーな名無しさん：03/04/04 00:06 ID:zu5kArJU

>>142
資格あってもなくても>>132
なぜか運転手はもっと高い給料。これって普通？

もし仮に有償ボラがあったとしても時給はありえないでしょ。
せいぜい昼食がタダで食べられたり
少額の謝礼金を受け取るくらい。
つーかボラに金払えるデイなんてあるのか？
ただでさえ減額されて｡･ﾟ･(ﾉД`)･ﾟ･｡なのに。。

>>143
訳ﾜｶﾗﾝ。
例えばどんなことさ？
デイに来れる利用者に、死にかけはあんまり居ないと思うが。

146 ：　　　　　　　　　　　　　　　　　：03/04/04 07:35 ID:espDPcgy

>>145
深く考えなくてもボランティア扱いでそんなに金をくれないよね。
今はそれなりに金が要る境遇なので考えていたボランティアの申込み止めた。
142

147 ：Ｋ仲川（＾＾）ｇ：03/04/04 07:58 ID:8F4t1Q0E

148 ：バリアフリーな名無しさん：03/04/04 22:55 ID:GAKhq5wK

オープンしたばかりのデイなんだけど
責任者が現場経験なく、営業経験だけ。外から
採用するのってどうなの？もうｳｻﾞｲ!
魂胆ﾐｴﾐｴ

149 ：　　　　　　　　　　　　　　　　　：03/04/04 22:59 ID:f/QfCzrL

>>145
デイ職は運転はさせらるし。
デイに運転職だけでいる人はなぜか俺より時給が高い。
パートの俺は時給８００円
パートの運転手は時給１０００円
違いは俺は１日７時間勤められるが
運転手は１日４時間だけ。

150 ：バリアフリーな名無しさん：03/04/05 02:31 ID:JmqeogtR

>>145
ド素人。

>デイに来れる利用者に、死にかけはあんまり居ないと思うが。

同じ仕事してるみたいなんで言うが、恥ずかしくないか？
どうせどっかの憩いの家関係に勤務してるんだろうが、無知にもほどが
あるな。

151 ：バリアフリーな名無しさん：03/04/05 07:40 ID:oswSxhYz

>>150
利用者選り好み施設で悪かったな。
特養の隔離部屋みたいなやつはｲﾈｰﾖ。

152 ：バリアフリーな名無しさん：03/04/05 11:42 ID:yW0hESjx

>>148
そこは○○や○　○○○だろ。関係者がチェックしてるぞ。
俺がな。

153 ：バリアフリーな名無しさん：03/04/06 22:11 ID:kE5MDl4f

あげ

154 ：バリアフリーな名無しさん：03/04/07 01:13 ID:QObBIeWE

>>151
いいよね、気楽な施設で。
ウチなんか利用者が職員を選ぶっていう厳しい施設だからさ、
アンタみたいな仕事してたらソッコーでクビだわ。

あーあ、ラクな施設に転職したいしたい。

155 ：バリアフリーな名無しさん：03/04/07 07:38 ID:+V9sa9H3

>>154
すれば？

156 ：バリアフリーな名無しさん：03/04/07 07:44 ID:QdteyWH+

>>154
＞いいよね、気楽な施設で。
＞ウチなんか利用者が職員を選ぶっていう厳しい施設だからさ、
＞アンタみたいな仕事してたらソッコーでクビだわ。

典型的な思い上がりの言葉に吐き気がする。

157 ：バリアフリーな名無しさん：03/04/07 20:32 ID:1w/K2GYc

馬鹿ばっか

158 ：バリアフリーな名無しさん：03/04/08 01:24 ID:nOxmHOBm

なんか話の方向がズレつつあり？
それもまたヨシ？

159 ：暗黒大将軍：03/04/08 01:34 ID:XzmHOZUi

http://www.tanomi.com/metoo/naiyou.html?kid=1639
突然ですがアルフのＤＶＤ化に御協力ください
　　　　　★現在４位！★　

160 ：バリアフリーな名無しさん：03/04/09 00:29 ID:h0I68re2

>149

やっぱ介護職でも送迎車両の運転するのって当たり前なのかな？

私のところは５台の車のうち３台を介護職が運転してるよ。
２台は事務か相談員。専属運転手なんかいない。

送迎に出てる介護職員に質問。

送迎車両運転手当てって出てますか？
出てるんだったら幾らくらい？

161 ：かおりん祭り：03/04/09 00:34 ID:3xn40R/t

http://saitama.gasuki.com/kaorin/
～oノハヽo～／￣￣￣￣￣￣￣　　　　　　　　　　　　　　　
　 (　＾▽＾) ＜　こんなのがございまーす♪　
= ⊂ 　　）　　＼＿＿＿＿＿＿＿
= (__/"(__)　ﾄﾃﾃﾃ...

162 ：あぼーん：03/04/09 00:40 ID:3xn40R/t

163 ：バリアフリーな名無しさん：03/04/10 21:09 ID:KfkOEg0T

うちは運転手当てはでないな。

164 ：バリアフリーな名無しさん：03/04/10 23:49 ID:BltEANR7

運転手当うちは１回片道\100。

165 ：　　　　　　　　　　　　　　：03/04/11 18:31 ID:6QlsL9lF

>>160他
うちのデイは運転免許有りが採用条件。
従って介護職も運転に行かされる。

ところでデイってレクをするのは必須なのかな。
何をするか悩む割に利用者の殆どはいやいや、している風。
いっそしない方は利用者もスタッフもいらん気遣いをしなで済むのにな。
どうも女性スタッフはレクをすれば利用者のためになると思っているようだが
こちらから見ると幼稚園レベルのレクをいい高齢者にさせるのは
人を馬鹿にしているようにみえてしようがない。

166 ：バリアフリーな名無しさん：03/04/11 20:24 ID:8sfNx4Pk

うちでは、爺が、
「バカにするな！」
と怒ったよ（藁）
「こんな・・子供だましで金取って！」
とね。
レクする女職員は、幼稚園と勘違いしている。

167 ：　　　　　　　　　　：03/04/11 22:44 ID:OiHOwdYh

>>166
うちの女性スタッフは保育士あがりだから
幼稚園レベルのレクは得意。
爺を馬鹿にしているレクなんかするなと
叫びたい。

168 ：バリアフリーな名無しさん：03/04/11 22:57 ID:CqhVgpzu

>>166
どんなレクなの？

169 ：バリアフリーな名無しさん：03/04/12 01:17 ID:FClITKBT

>132
132さんのデイのリーダーの仕事って具体的にどんなことするの？

ウチは相談員がフロアに詰めてて、レクや業務を仕切ったりするんだけど。
そういう役割を介護職が持ち回りでやってるってことかな。
そういうデイって多いの？

170 ：バリアフリーな名無しさん：03/04/12 01:59 ID:4Z8nVWU8

>>169
リーダーの仕事、、ミーティングの進行役・フロアの司会進行役（1日中）・
利用者さんの連絡帳やケース記録への記入、、かな。
多分どこも同じような業務だと思うけど。

ウチは相談員や事務員等の専任職員は置いてないですね。
事務は常勤、相談員は兼ケアマネや兼看護師等がやってます。
リーダー業務は非常勤介護職と常勤が持ち回りで。
漏れもあんまり他のデイは逝ったことないから、
他がどうなのかはよく分からないな。
ちなみに午前のリーダーと午後のリーダー、
1日2人リーダー体制のデイもあるらしい。

>>167
保育士あがりだと、どうしても子供と同じ対応になるらしいね。
幼稚園勤務の時のレクネタを使い回してたり。
ウチにもいるけど先輩だから言えない。。

171 ：　　　　　　　　　　：03/04/12 07:01 ID:4GsQlcRb

>>170
リーダーの非常勤、常勤の持ち回り、
午前と午後のリーダーの入れ替え等
当方とそっくり。
又、保育士上がりの件も。
この仕方のモデルは厚生労働省など担当省庁が作ったのかな。

172 ：バリアフリーな名無しさん：03/04/12 07:44 ID:R5Y62vdf

>>171
いや、各施設の方針（というか開設初期の話し合い）でしょ。
最近保育士上がりが妙に増えてる気がするのは、
児童系に未来が無いからかな？
学校時代、結構そんなことを言っている先生が多かったし。

173 ：　　　　　　　　　　：03/04/12 21:28 ID:+mbGoo18

レクの仕切りは相談員だけがやればよいのに
その他の介護員もリーダーとかの役割を持ち回りであてがい
レクもさせるのが当方のやり方。
これが男性の当方はうっとうしくて（不得手で）。

174 ：　　　　　　：03/04/12 22:12 ID:+mbGoo18

デイサービス車の添乗をするがおっちゃんの運転が乱暴で。
又、しょっちゅうタバコをふかすし。
俺から言わせると介護業に就く人は禁煙を常識すべきだ。

175 ：バリアフリーな名無しさん：03/04/12 23:41 ID:YZ0icRCw

ディサービスで働きたいと思っているんですが・・・。
でも、運転必要って所今多いですね。今、ディサービスで
働くと運転までさせる所多いんですね。
でも免許とって間もないし、AT車限定で
とったから、運転しろと言われても恐いです（＞＜）

176 ：バリアフリーな名無しさん：03/04/12 23:48 ID:aBMOl1HU

160です。
レスしてくれた方ありがとうございます。

>163　
出ませんか。結構それが普通なのかな。
>164　
片道１００円。往復で２００円と。
私の施設に当てはめると、だいたい週に３日運転するから４週で２４００円。
これぐらいでも出してもらえると、ないよりはマシなんだけど。

４月から入所→デイに異動して夜勤手当がなくなったから給与明細見るのがﾁｮﾄ怖い。
２～３万は減るんだよなぁ。基本給が低くて各手当てが高いって所だから。

>165
レクは難しいよね。面白がってくれる人はいいんだけど・・・。
時々、レクなんてなくしちゃえばいいのに、と思うことがあるよ。

177 ：バリアフリーな名無しさん：03/04/13 13:33 ID:O8lS3sP8

通所施設の送迎加算は４７点／回。
地域加算考えなくてもひとり片道４７０円は施設に入ってる計算。
送迎車の調達費用や燃料費、事務費なんかを考慮しなきゃなんないから、１割が粗利益と
した場合でも、利用者ひとりあたり４７円が職員に回せるはず。
送迎時間中のデイルームに補充人員配置していないのなら、１０人送迎して迎え・送りとも
４７０円くらいもらえないとやってらんねぇ。
まぁ、添乗員にも分配するとしたらこの半分くらいだろうけど、週３日送迎に行って、毎回１０人
程度送り迎えするのなら５，０００円／月はほしいなぁ。

178 ：　　　　　　：03/04/13 22:33 ID:HtRtI8sP

>>175
利用者の出入りも激しいので
道を覚えるのも意外と大変だし、ドアのどちら側に座らせるとかの
やりくりの設定も大変な作業で。
又、時間通りに利用者宅へ行くのも道路事情でかなり難しいしね。
早くても遅くても文句が来る場合もあるし。

179 ：バリアフリーな名無しさん：03/04/14 22:16 ID:Z+amesrl

送迎中に急変があった場合定年後の運転手とピチピチヘルパーじゃ
何もできん。
HPへ行くのはもちろんだが他の利用者もバスを待っている。
ケータイは常備品かな。
それにしてもケータイ自分の使用するもんだから
ケータイ代も馬鹿にできない。
電話代ぐらいだせ！

180 ：　　　　　　：03/04/15 07:55 ID:b0HX+N7R

>>178
時間合わせで利用者不在の乱暴・違反スピード運転も
かなりの頻度でしていま～す。

181 ：山崎渉：03/04/17 08:36 ID:/ceD9e71

（＾＾）

182 ：sage：03/04/17 20:27 ID:nhAi0JaA

デイサーブ巣の悪いところ。
利用者宅の要求を丸呑みするところ！

183 ：動画直リン：03/04/17 20:31 ID:YuP8OPXK

http://www.agemasukudasai.com/movie/

184 ：バリアフリーな名無しさん：03/04/20 02:39 ID:gDDFQBrP

ここは開き直りの人生負け犬が多い板ですね。
まあせいぜい無意味なプライドと拘りを持って、ご奉仕人生を
全うして下さい。　　

とりあえず、何だか臭いし、病気うつされたりしてそうなので
近寄らないでもらえますか。

　

185 ：山崎渉：03/04/20 03:20 ID:I265H5IQ

　　 ∧＿∧
　　（　　＾＾）＜ぬるぽ（＾＾）

186 ：バリアフリーな名無しさん：03/04/21 00:55 ID:yNw4WK7k

連絡帳とか一日の様子とか、皆さんのデイではどんな記録物がありますか？
当方のデイ、記録するものが多すぎてキツイ！
最低限にしたいのだが、監査の対象になる記録ってなんだろう。

187 ：バリアフリーな名無しさん：03/04/21 23:03 ID:dE3nw1Bw

（株）ケアサービスのデイは、新しい店舗をむきになってアホみたい沢山
作ってるけど、質はどんどん落ちる一方。あたりめーだよ、コンビ二じゃねんだからよ。会社の皮を被った宗教団体だぜ、あんなとこ。といいつつ私は立派な社員でーす。７月で退社予定。

188 ：バリアフリーな名無しさん：03/04/21 23:10 ID:qqYMSRaK

>>186
監査対象はケース記録だけじゃないの？
ウチの記録物は連絡帳とケース。あとは職員用ミーティングのノートだけ。
他にどんな記録があるの？

189 ：バリアフリーな名無しさん：03/04/21 23:14 ID:2U0FWFqM

>>188
業務日誌でしょ。
旧措置時代からの事業所は運転日報も
監査書類なのでし。

190 ：186：03/04/22 01:45 ID:W3xRxLyw

>>188 >>189
どうもありがとう

でも他にもたくさんあると思われ
例えばシフト表とか実行表や事業所が作るケアプランとか・・・

旧措置時代からの事業所とかそうでない事業所とかで監査対象書類が変わってくるとしたら
一体何で調べれば分かるんだろう。

191 ：バリアフリーな名無しさん：03/04/22 19:00 ID:lMx/4CaS

>187
いくらサービス業といってもそりゃ無謀だな（w
福祉っつーか経営コンサルから問題ありそ。
ワンマン社長か？

192 ：bloom：03/04/22 19:02 ID:iAtCXIaY

http://homepage.mac.com/ayaya16/

193 ：bloom：03/04/22 19:03 ID:iAtCXIaY

http://society.2ch.net/mayor/

194 ：バリアフリーな名無しさん：03/04/22 23:10 ID:jlnkFuim

>>187
元コンビニだったところに立ててるから
悪霊でもきたんじゃないか。それかその会社が悪霊に取り付かれている・・。

195 ：バリアフリーな名無しさん：03/04/22 23:15 ID:nHzAru4u

http://yahooo.s2.x-beat.com/linkvp/linkvp.html

196 ：バリアフリーな名無しさん：03/04/23 03:38 ID:wArOZfQ5

191>>194>>
そうなんですよ。一回みてもらった方がいいと思うですけどね、頭の中身とヘアチェック。今度会ったらリハパンで殴ろーと！！福原HAGE.

197 ：バリアフリーな名無しさん：03/04/25 15:42 ID:R647LPsU

最近、雨が多く送迎に疲れ気味。
運転係と２人がかりで
利用者にカッパをかけたり、傘をさして乗降してもらっているが、
こちらはメガネ着用なもので悪戦苦闘。

198 ： ◆j2n8OrxAkw ：03/04/27 10:53 ID:cgms4son

age

199 ：相談員：03/04/27 23:55 ID:/tehFuIS

hage

200 ：バリアフリーな名無しさん：03/04/28 10:06 ID:0hfLqXxZ

世間はＧＷモードだがデイは活況。
それも利用者の家族は外出が増えるのかこの時期
迎えは早く、送りは遅くを要望する方が増えて
車のやりくりに大変。
スタッフのこちらはＧＷに関係なくいつも通りの仕事。

201 ：本当の話です！読んでください。お願いします！！！：03/04/28 11:08 ID:Sx0EKkXC

　　　　１９８９年、女の子が４１日間渡って監禁され、計１００人ぐらい（少しでも関った人を含めて）に強姦、朝から晩まで超暴力と超陵辱された。（深く関ったのは５，６人）
ヤクザ顔負けのリンチで、天井に血が飛び散っていた。
「なんでもするから家に帰して」という女の子に、自慰(オナニー)を強制され、裸で「キチガイ」の真似をさせられ、
真冬に裸でベランダに出され、裸で踊らされ、強制され、手足を縛り、お尻の穴に花火を入れ爆発させ、膣やに直系３センチの鉄の棒を何度も強引に突っこみ、性器や尻の穴を完全に破壊する。
（途中、膣をタバコの灰皿代わりにされる。
重い鉄アレイを身体（裸体）を何度も殴られ、瞼（まぶた）に熱いろうそくをたらされ、（追加●陰毛を剃り、女性器に異物を挿入　●ライターのオイルで皮膚を焼いた　●肛門に瓶を挿入し思いきり蹴った）　手足を縛り、
膣にマッチ棒（ライター）を入れられ、点火し、燃やされ、
膣の中のや裸体をライターで火あぶり、苦しさのあまり何度も気絶する。
（この時ストレスと恐怖のあまり髪が全部抜け落ちていく）しかし、
犯人どもは哀れみの情など一切見せず、引き続き、陵辱、暴行を行う
大勢の男にかなり大量の精液を飲まされ（フェラチオで）、５００ccの尿を飲まされた。（生きてるか死んでるかわからないが）ゴキブリも食わされたそうである。また女の子の悲鳴や激しいリンチの音は監禁されている
部屋の中で音楽をボリュームいっぱいで流しているため、外に届かない。
恐ろしいころに、監禁されていることを知ってた人は計１００以上いるが、誰も通報しない。（死体が発見されるまで）
そして最後はひどく殴られ失禁して)死んだ。
死体の顔は目の位置がわからないほど、変形し、親でも誰かわからず、原型をとどめてないほどで、性器のほうは顔よりもっとひどく完全に破壊されていた。死体には髪がなくなっていた。死体の陰部にはオロナミンC２本、入っていた。
なお、死体は手足を縛られた状態であった。

　　　　　　　　　
被害者は殺害される一日前、助けてではなく、殺して！殺して！と哀願した。
以下の内容は「全く」誇張されておらず、「コンクリート詰め事件」で検索すればわかります。
これは「裁判記録」に書いてあります。（これはまだまだ序の口です）

202 ：相談員：03/05/01 21:56 ID:g8O3FzNY

おめーらがやろうとしている魂胆は、わかりやすすぎるが、それを理解するには俺がデイに通いだす年になってもわからないだろうよ。だからだよ。以上退職理由

203 ：バリアフリーな名無しさん：03/05/01 22:03 ID:xXJMNgw5

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204 ：長：03/05/02 23:18 ID:5HH147eZ

>>202
あともう少しじゃん。
後追い退職予定。

205 ：相談員：03/05/02 23:42 ID:Gv8wbmP7

＞＞２０４

　へーへ
（　・　・）＜色々とご迷惑お掛けしました・・・てへへー
　　

206 ：○：03/05/05 17:37 ID:7XS0A82Z

>205

お互いさまらしいので逝ってよし

207 ：バリアフリーな名無しさん：03/05/05 23:54 ID:b9GihREc

だれか居る下位？

208 ：バリアフリーな名無しさん：03/05/06 00:35 ID:S92IDHPs

ここは開き直りの人生負け犬が多い板ですね。
まあせいぜい無意味なプライドと拘りを持って、ご奉仕人生を
全うして下さい。　　

とりあえず、何だか臭いし、病気うつされたりしてそうなので
近寄らないでもらえますか。

209 ：バリアフリーな名無しさん：03/05/06 08:06 ID:oGwRomLW

一般企業からデイに転職した口なんだけど、
ゲームの小道具作りに毎日サービス残業で
(やらなかったらイジメの対象になる)
精神的に疲れて半年しかもたなかった・・・

デイサービスって何処も定時に上がれないものなんですか？

210 ：bloom：03/05/06 08:36 ID:QGJTJyMu

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211 ：バリアフリーな名無しさん：03/05/06 10:22 ID:6F/h3Esc

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212 ：バリアフリーな名無しさん：03/05/06 15:31 ID:W09btVEx

>>208
特にお前がな

213 ：バリアフリーな名無しさん：03/05/06 18:30 ID:ZdO7SpRo

定時に上がったことありません。
もちろん残業代ももらったことありません。

214 ：バリアフリーな名無しさん：03/05/06 19:21 ID:kx9Ahi16

身長168cm
体重77kg
体脂肪率29%のデブですが
今、ボランティアで通っています。
近いうちに職員採用されるため、健康診断を受けなければなりません。
デブという理由で職員になれないってことありますか？

215 ：バリアフリーな名無しさん：03/05/06 19:32 ID:mkOKlNys

非常勤なら残業代は全額貰える。
残業はしてもしなくてもOK。
でも4月から報酬下がったから、
費用削減の為むしろ残業はしないで欲しいらしい。

常勤はサービス残業になるかな。
忙しい時は残ってるけど、定時に帰る時もそれなりにはある。

216 ：バリアフリーな名無しさん：03/05/06 19:34 ID:+EaU24yw

>>214
デブは来ないで欲しいです。
職員にならさないための理由なんて、どうにでもなります。
理由がデブとは限らないからね～。

217 ：バリアフリーな名無しさん：03/05/06 19:44 ID:kx9Ahi16

>>216
わかりました。

218 ：バリアフリーな名無しさん：03/05/06 22:13 ID:VXTdk95D

＞212
同感！

219 ：バリアフリーな名無しさん：03/05/06 22:23 ID:6rLA3o1/

うちも定時にあがれないよー。記録やらカンファレンスやらで毎日残業です。
その後に自分の仕事してる。カンファレンスは、下らない話で長いよー
他の施設はどうですか？

220 ：バリアフリーな名無しさん：03/05/06 22:37 ID:mkOKlNys

>>219
新しい職員が入ってから凄く長くなった。。
もうｵﾊﾞちゃん同士の世間話状態。
そして誰も止められない（ｗ
漏れは何も言えないけど毎回ﾏｼﾞ切れ寸前、
だからせめて自分のリーダーの日には定刻で終わらす。
話が世間話・果ては回想にまで及ぶから、その時は強制終了させる。

カンファに関係無い話してるって自分で気付かないもんかねぇ。

221 ：_：03/05/06 22:41 ID:D3OmTUeo

222 ：バリアフリーな名無しさん：03/05/09 23:50 ID:1O53d6jX

ここは開き直りの人生負け犬が多い板ですね。
まあせいぜい無意味なプライドと拘りを持って、ご奉仕人生を
全うして下さい。　　

とりあえず、何だか臭いし、病気うつされたりしてそうなので
近寄らないでもらえますか。

223 ：バリアフリーな名無しさん：03/05/11 02:03 ID:9HU90yk+

>>222
きちがい　逝ねや　

224 ：バリヤフリーな名無しさん：03/05/13 18:03 ID:1f8C8Dz4

今デイサービスで働ける所を探してるんですけど、
ココ見てたら・・・。
レク大変そうだけど、でも夜勤ないだけやっぱいいね。

225 ：バリアフリーな名無しさん：03/05/13 19:57 ID:DrtH2buX

看護師です。

小規模デイに勤め始めましたが、体温計と血圧計以外何も無い。
信じられないです。

頼めば買ってくれるようなので、
最低でも誤嚥などに備えて、サクションとか色々欲しいのですが、
どこかで簡易式の？「異物一発でとれちゃうよ！」みたいな
長細い筒状？の物を見かけました。
どなたかご存知の方がいたら購入方法を教えてください。
他にもそういった医療機器など、どこでどうやって買えば良いですか？

なにせ「自分で買ってきて領収書もらってきて」の世界なので・・・
よろしくお願いします。

226 ：バリアフリーな名無しさん：03/05/13 19:58 ID:sqHJIQft

校長先生が殴りかかった
こちらはビデオ。
　http://mtsuji.netfirms.com/mov/c_vio.html
こっちはテープ。
　http://mtsuji.netfirms.com/tape/voice_index.html

227 ：バリアフリーな名無しさん：03/05/13 22:33 ID:uuOFz3rJ

して、利用率はいかほど？

228 ：バリアフリーな名無しさん：03/05/13 23:26 ID:AbarSuEq

ちっこいデイサービスは最悪

229 ：バリアフリーな名無しさん：03/05/13 23:38 ID:VBNOrg/W

>>225
小規模デイって元々そんなに機材置いてないっしょ。
うちも体温計に血圧計、市販の酸素1本に基本的な救急セット、
消毒薬に誤嚥を治す機械？（名前など知らん）くらいだけど、
使うのなんて体温計、血圧計、バンソコウくらいだねぇ。
他は使ったの見たことない。

逆に、他に何が必要なんだろう？

230 ：186：03/05/13 23:51 ID:t0SExCkp

ていうか、看護士や介護士はどこからが医療行為になるのだろう。
下剤とか薬の処方は？

231 ：バリアフリーな名無しさん：03/05/13 23:51 ID:S8XK3eu6

>>225
辞めれば。小規模で単独だったら当たり前。
病院じゃねーんだからさ。
医療機器あっても何もできないんじゃない？

232 ：バリアフリーな名無しさん：03/05/14 00:03 ID:qH5Iya+Y

>>231
＞医療機器あっても何もできないんじゃない？

じゃ～ＱＱ車来るまでぼけーっと見てんのか？ｗ

233 ：225：03/05/14 00:38 ID:qH5Iya+Y

そうでつね。
辞めます。
病院のがいい。

234 ：バリアフリーな名無しさん：03/05/15 16:23 ID:zbLud7b6

そこは単独通所でしょ
不安だよね　医者がいないし
とりあえず　緊急の器機は必要だよ

235 ：バリアフリーな名無しさん：03/05/16 12:12 ID:sAPZGFUu

あぁ～昼から何しよっかなぁ･今日リーダーです･求めるばかりの利用者ってどうなんだぁ?

最近園芸始めました･結構楽しいです

236 ：バンビさん：03/05/17 21:41 ID:MezQ2yVv

最近デイに勤め始めました。レクはもちろん朝の挨拶がすご～～～～く
苦手です。何を話してよいのやらわかりませんっ！！！！他の皆さんは
朝の挨拶でどんな事話しているのでしょうか？？？やっぱり天気の話かな？？

237 ：デイ職員：03/05/17 21:49 ID:wHGhqUy8

わしもじゃ。
デイは人間関係結ぶのが難しいのう。
研修で行った特養は楽そうだった。
ひたすら介護してればいいんだもん。

238 ：バリアフリーな名無しさん：03/05/17 22:10 ID:/81kBBDY

朝の挨拶は、月間デイの「今日は何の日？」を利用してるよ。
で、ネットとかで知識入れて披露してる感じ。
後はニュースの時事ネタとか、自分ネタ(旅行に行きました等）。
そこから話を広げたり。
挨拶を長くやるなら、「身体を目覚めさせましょう」とか言いながら体操で時間潰し。

個人的には、対大勢って楽だと思うけど。
会話のキャッチボールしなきゃならない、対個人の方が苦手だな。
利用者さんの話は聞いてあげたいんだけど、
対1人で会話する訳にはいかないんだよねぇ。

239 ：バリアフリーな名無しさん：03/05/17 22:13 ID:7ZMMVEPW

ﾊﾞﾝﾋﾞさん朝の挨拶って慣れるまでは大変ですよね.いかに自分に利用者を引き付けるかがポイントです.朝,ﾍﾟｰｽに乗れないと一日低ﾃﾝだったりする汗
デイ職員さんのおっしゃる様に信頼関係築くのはむつかしｰ.でもデイはたのしいよ.がんばろｰね.

240 ：デイ職員：03/05/17 22:40 ID:wHGhqUy8

うんうん。
利用者さんの家族に「あなたのこと好きみたいです」って言われると
すっごくうれしい。
どっちが喜ばせてもらってる立場なのかわからんな(笑)

241 ：バリアフリーな名無しさん：03/05/18 22:06 ID:weGupdzw

デイサービスの介護福祉士の資格手当てってどのくらい？社会福祉士とやる事同じ
だけど資格手当も当然おなじだよね。ちなみにうちは資格手当て２００００円。

242 ：バリアフリーな名無しさん：03/05/18 22:47 ID:vWY5L26B

>>241
２万円には驚きました。皆さん、資格手当てってあるんですね。
うちは等級が社会福祉系（ソウェルクラブでお祝いがもらえる資格）で
１等級上がるだけです。ちなみにそれって社会福祉士と介護福祉士を
持っていれば、２万円×２＝４万円なんかになるんですか？

243 ：山崎渉：03/05/21 23:03 ID:qu6SLABZ

━―━―━―━―━―━―━―━―━[JR山崎駅（＾＾）]━―━―━―━―━―━―━―━―━―

244 ：　　：03/05/22 05:38 ID:QeNk1dzz

先輩のＡさん、Ｂさん、Ｃさんが
利用者Ｘさんの介助やトイレ誘導間隔、会話の仕方等で
微妙に差があり、新人の俺はＡさん、Ｂさん、Ｃさんから
ああだ、こうだと言われるのでどれに従えばいいか困惑。
Ａさんの指導に従ってやっている時に
Ｂさんに見られると、指導が入るし。
利用者という人間相手の仕事だからＡさん、Ｂさん、Ｃさんの
利用者への思い入れで差が出るのは分からないでもないが
難しい仕事だ。
ああ、昨日も何度、その差でかっかしたことか。

245 ：バリアフリーな名無しさん：03/05/23 00:22 ID:p6F64W7Z

>>244
それは良くあるね。実習のときに僕も経験あるな。指導する
人が言っていることがみんな違うってやつ。

246 ：バリヤフリーな名無しさん：03/05/23 16:47 ID:aC8iA5Ig

ヘルパー２級の資格だけだとやっぱりデイ勤務は
難しいのかな・・・。

どうしてもデイで働きたい。

247 ：_：03/05/23 16:47 ID:HsreVLrl

http://homepage.mac.com/hiroyuki43/hankaku_b01.html

248 ：_：03/05/23 19:40 ID:HsreVLrl

http://homepage.mac.com/hiroyuki43/jaz_b01.html

249 ：_：03/05/24 04:12 ID:EQYKxvpP

http://homepage.mac.com/hiroyuki43/hankaku_b01.html

250 ：day：03/05/24 12:40 ID:KUm+WGFp

>>246

私もヘルパー２級だけですが、デイで働いてますよ。
はじめは未経験だったので「運転できます！」って言って
パート時給８２０円で１年弱経験させてもらいました。
その間にとことんなんでも吸収して勉強することではないでしょうか？
入れ替わりも激しかったせいか、正職に上がって業務は
介護請求事務までやってました。
どうしてもデイで働きたいっていう熱意を面接でも相手に伝えることが
できなければ普段の業務で利用者を退屈させず楽しませることはできないよ。

251 ：バリヤフリーな名無しさん：03/05/24 13:12 ID:mtss6G5h

>>250
サンクス。
ちょっと勇気がわいてきました。
でも実は人見知りなんですよね・・・。
どうしても働きたい！って理由はちゃんとあるんですけど
克服しないといけない問題が沢山。
パートから社員になったと言う事ですか？？
まさに理想！

252 ：バリアフリーな名無しさん：03/05/24 21:46 ID:kp9yoK3E

）２２５
遅めのレスだが、掃除機とビンを利用して吸引機は自作できる。市販の吸引きは便利だが
病棟の壁設置の吸引力に比べたら、月とすっぽん。いざとなったら指で書き出せ。

253 ：バリアフリーな名無しさん：03/05/24 21:49 ID:kp9yoK3E

）２４４
図書館にいって勉強しな。利用者への責任は自分自身にある。先輩は採ってくれないよ

254 ：バリアフリーな名無しさん：03/05/24 22:10 ID:JuTSDLDs

あれっ！昨日頼んだのにもう来てる本当に安かったのでびっくりしました

http://ime.nu/www.net-de-dvd.com/

255 ：山崎渉：03/05/28 13:47 ID:vrLR6MUI

　　　　∧＿∧
ﾋﾟｭ.ｰ　(　　＾＾）＜これからも僕を応援して下さいね（＾＾）。
　　＝〔~∪￣￣〕
　　＝ ◎――◎ 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　山崎渉

256 ：バリアフリーな名無しさん：03/06/05 21:58 ID:m7IDsmRK

なんか話題ないかな？

257 ：バリアフリーな名無しさん：03/06/05 22:22 ID:2dftGE90

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　.|＿|＿＿|＿＿|＿＿
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 .∧＿/|＿＿|＿＿|＿＿|＿
　　　　　　　　　　　　　　　　　　ｸﾞｼｬ　（　;;;;;;;|＿|＿＿|＿＿|＿＿
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　＝〔~∪￣..|＿＿|＿＿|＿＿|＿
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　＝ ◎～◎|＿|＿＿|＿＿|＿＿

258 ：バリアフリーな名無しさん：03/06/05 22:23 ID:+QdN0vOy

http://www.geocities.jp/win_cheri/
左端上から９

259 ：動画直リン：03/06/05 22:35 ID:NlrqJHsj

http://homepage.mac.com/hitomi18/

260 ：バリアフリーな名無しさん：03/06/06 13:53 ID:CzwbFWlK

みなさん、こんにちは。
私はいまヘルパー２級を受講中ですが、実習先がデイサービスに決まりました。
実習だとどんなことをするのかとても不安です。
教えていただけたら幸いです。
あと講師から、カラオケを練習しておくよう言われたんですが、どんな歌が好まれるのでしょうか？
美空ひばりとかはどうでしょうか。
ちなみに歌は下手です。
先輩方、ご指導お願いします。

261 ：動画直リン：03/06/06 14:35 ID:Wj1KicxM

http://homepage.mac.com/hitomi18/

262 ：ｷﾑﾀｸのあのCMの七不思議とは・・・：03/06/06 21:21 ID:qHVhv9Qi

http://bestranking.misty.ne.jp/gamble/enter.cgi?id=yami83

263 ：バリアフリーな名無しさん：03/06/07 23:37 ID:198IejHD

>>260
うちのデイでは、職員が歌うことなんか殆どありません。
利用者さんが頭しっかりしてるし、歌うの好きな人は自分がマイク持って
歌う方が好きだから、職員の歌なんてそんなに聴きたがらないのでしょう。

デイの実習は、あんまりオムツ交換や食事介助の介護もないし、結構楽で、
楽しいって聞きます。あたしはデイで実習してないから分かんないけど。
なんにも知らずに、楽だって人の言葉を信じて就職しちゃったんだもーん

264 ：260：03/06/08 11:37 ID:z2k3Razp

263さん、ありがとうございます。なるべく盛り上げたらいいんですね。緊張で顔がひきつりそう…。

265 ：バリアフリーな名無しさん：03/06/08 11:41 ID:oZazoi04

あなたが探してるのってこれだよね？この中にあったよ♪
http://alink3.uic.to/user/angeler.html

266 ：263：03/06/08 22:14 ID:M89EBjI0

２６０さん。はっきり言って、気負うと負けます。
自分が楽しけりゃあいいんです。あたしもレクを考える時最初イヤで仕方なくて、
夜も眠れなかったけど、テキトーにやって、自分ひとりでも盛り上がってたらいいんです。
別に盛り上げようって考えなくってもいいんですよ。
じじばばと、世間話でも話してきたらいいでしょう。
あ、孫の話と聞くと、結構喜ぶかも。

267 ：YUIS：03/06/08 22:15 ID:+R9Ts42M

アダルトＤＶＤが８００円～！！
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超薄〇し！いろいろあるよ！
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268 ：バリアフリーな名無しさん：03/06/08 22:17 ID:Z3+Tzsub

さーて、うちではそろそろ七夕の準備だよ。
今年は仙台風の七夕飾りを作る予定。

269 ：バリアフリーな名無しさん：03/06/12 17:09 ID:8/joYZNd

最近パートに出ました。
でもまだ入って一ヶ月経ってないです・・・
未経験だっただけに、色々不安。
怒られる事も多い毎日です。もう入って大分経ったんだから
そろそろ覚えてテキパキ、出来るようになりなさい
と言われました・・・
なんか鬱・・・

270 ：バリアフリーな名無しさん：03/06/12 21:26 ID:AAZ+236p

>>250
時給８２０円は当方と同じ。
ヘルパー２級がない人は８００円だけど。
運転出来る出来ないは時給に反映されていない。

271 ：バリヤフリーな名無しさん：03/06/15 15:04 ID:llmc1s6F

やっぱり、ある程度自立してる利用者が来るところだから
デイで働きたいっと言う理由は無理なんだろうか。

272 ：バリアフリーな名無しさん：03/06/15 16:08 ID:1JAuwgMV

http://freett.com/koganemochi/

広告収入なんだけど。
何個か転々として、どこも収入０で飽きてやめて来たが。
ここは何かかなり良心的でｳﾏｰ。
登録も早いし、審査は無いし。
いきなり１０００円くれるし。

しかし、どうやって稼いでるんだろうな、この広告主。
謎だ。

273 ：はむぢる ◆ri2vf7FaI. ：03/06/15 19:40 ID:afe3+SWu

福祉系の学科に通う者です。

先日、１０名前後の小規模のデイサービスセンター
（同じく小規模のグループホーム併設）にボランティアに行きました。
そこは、大きな平屋の家みたいな感じで、見た目も雰囲気も気に入りました。
将来、そのような施設を作ってみたいと思うのですが、それは可能ですか？
なんか抽象的ではありますがアドバイス下さい。

あと、聞いた話なんですが、同じデイでも都内と地方では給与が１万違うと聞いたのですが
職員の方々、そうなんですか？

274 ：バリアフリーな名無しさん：03/06/15 19:47 ID:4cr7NaxE

>>273
福祉系学生ならもう少し詳しい説明をして欲しいもんだが。
痴呆デイなのか、風呂付なのか、、

まぁ「金」と「土地」と「建物」と「ニーズ」とやる気があれば可能でしょう。
元は取れないだろうが（ｗ

給与は施設による。ピンキリだ。
まぁ地方と都内で差はあるが、1ﾏｿどころじゃないぞ。

275 ：バリアフリーな名無しさん：03/06/15 21:23 ID:LhZAmHZW

>>274
言葉足らずでスンマセン。
んと、うちが通ったところは痴呆の方向けのデイです。
小さいところなので風呂小さいですが、付いてはいました。
すごいまったり雰囲気が良かったのですが、元取れないんすか!?
じゃあ無理かな。うちは金持ちの御曹司でもないし（ｗ

276 ：バリアフリーな名無しさん：03/06/15 22:29 ID:4cr7NaxE

>>275
デイサービスで元取るのは難しいと思うよ。
特に民間だとね。
企業の場合、元手は取れなくても宣伝（高感度UP）の為に
やってるって感じの所もけっこうあるし。

介護保険自体が数年後に存在してるかも分からないしねぇ。

277 ：あんびゅう：03/06/16 16:52 ID:woi2v1zO

便乗、質問よろしくお願いします。
元とれないですか？
利用者10名ぐらいで毎月中古のカローラ買えるぐらいの
利益が出るとおもうんですが？
もしかして、考え甘いですか？

278 ：はむぢる ◆ri2vf7FaI. ：03/06/16 18:34 ID:+3KZB0Lm

>>277
あっ、同じ考えかも（ｗ
やっぱそれくらい利益でそうな気がするけどやっぱ甘いのかな!?
できれば小規模のグループホームなんぞも併設してマターリした感じで。

279 ：あわび：03/06/16 18:48 ID:2ogNOdCM

☆クリックで救える○○○○がある☆
http://yahooo.s2.x-beat.com/linkvp/linkvp.html

280 ：あんびゅう：03/06/16 18:58 ID:woi2v1zO

はむぢるさん！！
さくっと計算しました。
310日稼動で1日平均10名で年間2300万の収入。
人件費（自分の給料含む）、地代、経費等年間1900万の支出。
年間400万の利益（月約33万）
初期費用1200万ぐらいいるから、何とか借金は返せる計算になりました。
その前に、銀行が金貸してくれるかですねぇ。

281 ：はむぢる ◆ri2vf7FaI. ：03/06/16 20:06 ID:p5uGe7P6

計算ありがとう＆ご苦労様です。
初期費用って１２００万くらいでどうにかなるもんですか？
０からのスタートなら土地・建物・設備で結構な額が飛びそうな気がするのですが・・・。

銀行は最後の難関と言うことで考えないことで（ｗ

282 ：はむぢる ◆ri2vf7FaI. ：03/06/16 20:08 ID:p5uGe7P6

ちなみに、計算では自分のほかにどのような役職（資格）の方を
何人雇う感じなんですか？

283 ：あんびゅう：03/06/16 21:36 ID:woi2v1zO

場所は賃貸で25万/月（35坪ぐらい）、保証金約6ヶ月分。地域によってかわりますが・・・。
改装費は、㎡/2万弱（約230万）。
送迎車、約300万。
備品約150万。
運転資金約400万。
以上で1230万です。
あと有限設立に320万ぐらいですね。
管理者1名、看護士1名、ヘルパー2名。
基準もばっちりでしょ？
ロト6で2等があたれば即設立できますね。
あとは利用者をどう集めるかですねぇ。

284 ：はむぢる ◆ri2vf7FaI. ：03/06/17 01:56 ID:HvvKwNfW

>>283
最高（・∀・）
ようし、パパがロトで２等を当てちゃうぞ！

利用者を集めるにはやっぱり都心よりかはちょっと郊外かな。
今朝の新聞を見て思ったけど、高齢化の進みが速いニュータウンがいいのかな。
長い目で見るとね。
車で送迎できれば住宅地からちょっと離れたほうが賃貸でも安くなるし、
近くに自然でもあれば利用者さんを散歩に連れて行きやすくなって(ﾟдﾟ)ｳﾏｰ

285 ：バリアフリーな名無しさん：03/06/17 02:09 ID:rLAmW0fH

http://www.geocities.jp/win_cheri/
十二単ってなに？？　チャドってなに？？

286 ：バリアフリーな名無しさん：03/06/18 17:57 ID:OtAhuEVc

)283
》管理者1名、看護士1名、ヘルパー2名。基準もばっちりでしょ？
いったい何人の利用者を考えているのか。お風呂は？トイレは？飯は誰が作るの
まずいのだしたらこねーよ。田舎は別だがね。
利用者の人数や精神・身体機能度を調整しないと転倒続出。
利用者を集めるのでは無く、ドウ選別するかでは？。

287 ：バリアフリーな名無しさん：03/06/18 18:14 ID:p4GVt09e

あなたが探してるのってこれだよね？この中にあったよ♪
http://angelers.free-city.net/

288 ：バリアフリーな名無しさん：03/06/18 20:58 ID:Y0p3PAT1

ちょっと聞きたいんだけど、うちのところのデイサービスは介護職員が車の送迎
（運転で職員一人）やってて、けっこう接触事故とかあるんだけど、運転手を
雇わないで介護の職員が一人で送迎する施設って他にもあるの？
ちなみにうちは某葛飾にあるところ。

289 ：_：03/06/18 21:01 ID:9TyfL5+p

http://homepage.mac.com/hiroyuki44/

290 ：バリアフリーな名無しさん：03/06/18 21:40 ID:Baw+Sl4+

>288
民間は多いんじゃない？ヘルパーが運転するって。

291 ：バリアフリーな名無しさん：03/06/18 21:47 ID:2dzy20ES

みなさんのディでは職員の休憩（昼休み等）どのようにとっていますか？
職員が交代で取るなどの工夫はされているのでしょうか？
うちのとこでは利用者の送りの後に、ケース記録を付けながら反省会を
するけど、その時にやっと座ってお茶を飲める状態で、休憩時間がありません。
昼食は介助しながら持参の弁当を食べてます。
私は非常勤なので時給で頂いてますが、9時間働いて8時間分しか頂けません。
同僚に愚痴ると、福祉の世界はこんなもんだと・・・
畑違いの職種から来た私には理解できません。
実情をおしえて～

292 ：バリアフリーな名無しさん：03/06/18 21:52 ID:iS5bLRCG

293 ：バリアフリーな名無しさん：03/06/18 22:05 ID:wpUjW80x

ウチの施設、基本は老健で、片手間にﾃﾞｲもやってるんだけど、
ﾃﾞｲ職員はどいつもこいつも、利用者を小馬鹿にした様な接し方しかできないから、
利用者がどんどん減って来てて、今じゃ20人定員に10人しか集まらない。
と言うか、どんどん減ってきてしまってる。でも本人達は気付いて無いんだよね。
施設長も全くの素人だから、気付かないばかりかその皺寄せを老健ﾌﾛｱに被せてきて
重い症状を持つ利用者ばかり探してきて、職員の負担ばかりが増えて来てる。
ﾃﾞｲ併設の施設って、みんなそうなの？

294 ：バリアフリーな名無しさん：03/06/18 22:15 ID:OtAhuEVc

軽い症状の人は家に帰るよ。
介護度が全てじゃないけど重い症状の方っていくつなの？。

295 ：バリアフリーな名無しさん：03/06/18 22:33 ID:wpUjW80x

>>294
ﾌﾛｱの平均介護度は2.9らしいんだけど、50人いる入所者のうち
自立歩行できる人は4割位、あとは歩行困難に掴まり立ちすら出来ない状況で
ﾄｲﾚはほぼ全面介助の方ばかりです。
痴呆があっても問題行動の無い方々ゆえ、介護度が低いのね。
日勤夜勤問わず、職員は日々ﾄｲﾚ介助のみに追われる日々です。
さらに、感染症持ちの方や末期癌の方も受け入れ体制を整えないまま
そのまま受け入れてしまうので、特に夜勤の時は目が回りそうです。

296 ：バリアフリーな名無しさん：03/06/18 22:43 ID:OtAhuEVc

高次脳機能障害からくる危険行動者がいないのなら介護は楽なほうか普通では、
いや介護者の数やケアサービスの内容にもよるがね。
ちなみにうちは４．５以上で危険行動者がうじゃうじゃ。
感染症については医師やナースとともに
早急にマニュアル化して２次感染を防いだほうが良い。君自身の為にもね。
末期癌か医療的な対応は無理だわな。

297 ：バリアフリーな名無しさん：03/06/19 00:16 ID:I3/uz8xP

>>291
食事介助しながら自分の食事をするのは良くないよね。
うちの施設も以前は時間がないから食事介助しながら食事していたけど、
ケアマネとか、家族から指摘があって止めたよ。それとともに利用者に
対する友達言葉（ため口）も問題になった。

298 ：バリアフリーな名無しさん：03/06/19 02:05 ID:lQvODQ4e

>>291
交代制で各自昼1時間。
職員は毎日8～9人で、食時介助が4人。
利用者さんと同じ御飯食べてます。
11：30～2人休憩入って、12：00～2人休憩入って、、
って30分刻みで休憩に入るから、常に職員6人は確保してますね。
常勤は人数足りない時、休憩時間でも駆出されますが、
非常勤が休めないってことはありません。
福祉の世界とか関係無いですよ。
お金を貰う時間だけ働くのがバイトなんですから。

299 ：バリアフリーな名無しさん：03/06/19 22:06 ID:yN1DRZXu

300 ：バリアフリーな名無しさん：03/06/20 01:17 ID:9+s2U/ff

ここは開き直りの人生負け犬が多い板ですね。
まあせいぜい無意味なプライドと拘りを持って、ご奉仕人生を
全うして下さい。　　

とりあえず、何だか臭いし、病気うつされたりしてそうなので
近寄らないでもらえますか。

301 ：バリアフリーな名無しさん：03/06/20 21:40 ID:vpot69Mg

食事介助しながら食事するとこなんてあんの？

302 ：バリアフリーな名無しさん：03/06/20 21:46 ID:iZJ62sEE

>301
ﾃﾞｲじゃ無くて有料老人ﾎｰﾑだけど、
漏れが実習に行った所は、食事介助しながら同じﾃｰﾌﾞﾙで食事だったよ。
朝入ったら、定時まで一切外出禁止でした。

303 ：３０１：03/06/20 21:49 ID:vpot69Mg

>>302
なんか、職員が食事しながら利用者の食事介助しているのを
利用者の家族がみたら複雑な心境だろうね。

304 ：バリアフリーな名無しさん：03/06/20 21:54 ID:CBAfTMcj

〉３００
２Ｃｈに来てる時点で人生負け組。

305 ：バリアフリーな名無しさん：03/06/20 23:19 ID:FH59jrQh

デイで食事介助が必要なのって多くて1日3人。
介助無しでOKの日もあるから、１人～2人が付いて
食事介助しながら食べ、他の食事介助職員は普通にお話しながら
一緒に食べてる。

そんなに複雑な心境になるものなのか？

306 ：バリアフリーな名無しさん：03/06/21 00:41 ID:HStwkdVc

おれんとこは特養だが、食事介助中に自分の食事するってなんか違和感あるな。
第一、利用者の咀嚼をみつつ、自分の飯を食うのはおいしくないよ。
利用者の家族はどう見るかはわからないけど、いい気持ちはしないんじゃないか。
ま、こっちは特養だからデイより重たい人が多いんだけどね。
食介中に食事するってのは考えもつかなかったな。

307 ：_：03/06/21 00:46 ID:IPm0NR5J

http://homepage.mac.com/hiroyuki44/

308 ：バリアフリーな名無しさん：03/06/21 01:18 ID:RuO5a6Yi

うちがボランティアで行ったトコも、介助者と利用者が一緒にお昼を食べてたかな。
自分のとこのテーブルには自立してる人を配置してくれて、
世間話をしながらお昼ご飯についても話したりして楽しかったけど。
でも介助しながら取るのは大変だなぁとは思った。
絵的に食事中に見るものではない場面に遭遇する時もあるわけだし。

309 ：バリアフリーな名無しさん：03/06/22 07:03 ID:2gRExx3z

>>297
タメ口って場合によっては必要かと思うが。
初対面の利用者にいきなりタメ口はいかんが
相手もなれてきたら、かえってその方がいいんじゃないの。
いつまでもかしこまった言葉ではかえってかたぐるしい。
俺もこの仕事に就いた時、タメ口で注意を受けたが
意外と先輩らはタメ口を使っているのが分かってきた。
名前を呼ぶ時でも山田花子さんとしたら
山田さんより花子さんって言っている職員の方が多いしな。

310 ：バリアフリーな名無しさん：03/06/22 19:32 ID:yO52SEOk

敬語、ため口は時と場合だね。食事介助に飯喰うのは俺にはできん。

311 ：バリアフリーな名無しさん：03/06/23 07:05 ID:z+JWcf5x

同期で、特養に入ったやつの話についていけん。
このままデイにいて、専門的な能力が身につくのか・・・。
今日も一日ピエロになるぞー・・・。

312 ：いきいき：03/06/23 20:05 ID:WNoAZ5iD

うちは定員７５名の大規模デイです。
しかも今後増員予定で，現在ユニットケアの導入を検討中です。
参考になることがあれば教えてください。
ユニット分け、部屋割り等なんでもいいです。

313 ：バリアフリーな名無しさん：03/06/24 22:37 ID:TRAMao/i

>>312
定員75名って、一日の利用者数がってこと？？
そしたら、かなりの規模じゃん。はじめて聞いた。

314 ：バリアフリーな名無しさん：03/06/24 23:53 ID:TKO8rjSI

食事しながら介助するのがそんなに問題だとは知らなかった…
言われてみればそうですね。
うちのデイは変だな。
でもその方が利用者には喜ばれてるみたいだよ。

315 ：バリアフリーな名無しさん：03/06/24 23:55 ID:TKO8rjSI

>>311
ああ、それ同感です。
デイ勤務しか経験ないから介護技術がやばいかも…。
やっぱ短期間でもとくようで修行したほうがいいのかなあ。

316 ：ノーマライゼーションの名無しさん：03/06/25 00:44 ID:xThtJe7z

嚥下困難な高齢者は食事の一口一口が命がけだと思います。
だから食介する側も一口一口の咀嚼から嚥下まで観察が
大変重要になってくると思われます。

317 ：バリアフリーな名無しさん：03/06/25 01:09 ID:TKJEGWHe

>>316
確かに。食事介助中に食事介助するってのは非常識だね。高齢者の口に食べ物
いれたら自分のご飯食べて、それからまた口に食べ物運んで・・・ってやって
くと、咀嚼して、嚥下したかって確認しないしね。
デイケア勤務だけど、食事介助中に食事なんてしないね。食べ物が喉に詰まって
結構大変な事故になっても自分はご飯を食べてて最初は気付きませんでした
なんて報告できないしね。

318 ：バリアフリーな名無しさん：03/06/25 07:47 ID:fbI3GptU

>>316
ああ、うち酷い嚥下困難がいないからなぁ。

むしろもっと厄介なのは、痴呆利用者さん達の
「自分の分を無理矢理食べさせる攻撃（ｗ」
職員の前にご飯がないと、
自分のご飯を無理矢理にでも職員に食わせようとする。
そんな人が１人や2人じゃない。

319 ：いきいき：03/06/25 09:26 ID:lIHKPdgu

１日の定員が、７５名です。今は平均６０名かな・・・。
はっきりいって把握が大変です。
特に最近はレベル低下で転倒とかも多いし。
早くグループ分けせねば、ケアプランもあったもんじゃない！って感じですね。

320 ：バリアフリーな名無しさん：03/06/25 18:22 ID:+OP1h0Sj

今度、ディで働くことになった看護婦です。かいぎょうしたばかりで何をやって行けば良いのかわかりません。看護記録をするのを作った方が良いのか、普通はどうなのか、だれか教えて下さいm(._.)m ペコッ

321 ：バリアフリーな名無しさん：03/06/25 18:25 ID:g77mn762

>>320
あなたが一番にすべきことは、漢字とパソコンの勉強だろう。。

322 ：バリアフリーな名無しさん：03/06/25 18:31 ID:+OP1h0Sj

321さんへ
おっしゃる通りですね～～。ヾ(＠^▽^＠)ノわはは。
漢字も、ＰＣも私は詳しくないです（爆）
でもそれはさておき、マジでどうしたらいいか悩んでます(T.T)

323 ：へっぽこ：03/06/25 19:15 ID:lIHKPdgu

通所の相談員をして３年になります。が、最近自分の仕事がなんなのか、
さっっっぱりわからなくなりました。
個人の情報収集・連携・利用の調整は明らかにケアマネさんに負けてます。
利用日の調整や利用回数についてはデイ主任の確認が必要で、苦情処理も
直接主任に話が行くことが多いです。
私は通所所属ではなく、事務所の所属で、配置換えは無理と言われました。
だから現場にいる主任の方が苦情も受付やすいのでしょう。
今の私の仕事は、利用申込の窓口と営業、ケアマネから主任への伝書ハトです。
あとは、庶務。
ケアプランの管理、利用料のまとめ、口座引落の手続き、未収金の徴収、ｅｔｃ！
これって相談員の仕事？ケアマネが取れるのなら今すぐにでも取りたいのに！
通所の相談員さん、今どんな仕事をしてますか？？？

324 ：バリアフリーな名無しさん：03/06/25 19:18 ID:s2RxdikP

アソコを癒す清涼サイト
http://homepage3.nifty.com/coco-nut/

325 ：バリアフリーな名無しさん：03/06/25 19:18 ID:PmucdTlR

利用者様の疾患。入浴時の注意（特に循環器系）、服用薬の有無・種類
嚥下や痰などで吸引の必要性の可能性、導尿の有無、ＶＳの記録。
ＤＭもあるだろうから家族から朝食の量のチェック。普段の血圧、
明らかな高血圧・低血圧の場合主治医の血圧治療の考え方ＥＴＣ

326 ：_：03/06/25 19:21 ID:GBnG7f1l

http://homepage.mac.com/hiroyuki44/

327 ：バリアフリーな名無しさん：03/06/25 21:24 ID:TKJEGWHe

>>323
こっちはもうすぐ2年目だけど、はっきり言って、他の職員と変わんないっすね。
利用者の情報収集はケアマネだし。名前だけね。

328 ：バリアフリーな名無しさん：03/06/26 00:45 ID:CSbULVoH

通所のケアマネの仕事ってどんなこと？
契約？調査？施設サービス計画書作成？
でも利用者のこと現場入って知ってなければ計画書も作れないよね。

>>323
このスレの>>63あたりが参考になるかと。

329 ：バリアフリーな名無しさん：03/06/26 01:47 ID:WmMkev6H

質問なんですけど、この金曜日にデイサービスで一発芸をすることになりまして…
利用者が喜びそうなことで、２１歳でもすぐできることってありますか？
当方、ヘルパー２級の講習段階です。お願いします。
ちなみに３０分くらいあるそうです

330 ：だぁーっ：03/06/26 01:55 ID:OqhwwpUJ

納涼祭で演芸しますよぉ。傘回し？ボールとか傘に乗せて回すヤツ。
ヒゲダンスとか。手品とかもしましたぁ。

331 ：329：03/06/26 02:05 ID:WmMkev6H

>>330
傘回しとかって難しそうですねぇ
ピンでやらないといけないんで…
でも、一発芸くらいできないと話になりませんよね(T_T)

332 ：バリアフリーな名無しさん：03/06/26 08:29 ID:u7CXJ6aW

>>331
別に一発芸出来なくても働けるけど。
他でカバーすれば良いんだし。
実習で逝くなら、実習生にエンターメント性をそんなに求めないだろ。。
30分も持続できる一発芸なんてないと思う。

まぁピアノとかの楽器演奏系、クイズやリズム体操などのゲーム系、
盛り上げるポイントは利用者を巻き込むことかな。

333 ：へっぽこ：03/06/26 19:28 ID:JUygaXUJ

>>３２８
ありがとうございました。
でも、本当は私も介護業務をしたいのですが、なにぶん事務所の職員なので
受付・電話・接客もあり、なかなかデイに行けないのが現状です。
事務なら事務の仕事だけしたい・・・。
今日は久々にデイの利用者と一緒に七夕飾りを作りました。
時間は短かったですけど、やっぱり雑談でもいいので皆さんとお話するのって
楽しいですね。(^-^)

334 ：いきいき：03/06/26 19:31 ID:JUygaXUJ

利用者が多いと把握が難しい・・・
ケアマネさんは自分の担当を深く掘り下げて仕事ができるけど、
相談員は登録者全体になるので、どうしても浅く広い情報収集になりがちです。
いろんなことが中途半端になっている気がします。

335 ：バリアフリーな名無しさん：03/06/26 20:13 ID:7oKbJ8Mw

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336 ：バリアフリーな名無しさん：03/06/28 09:08 ID:yip42Xq5

３０名のデイ施設だが１日２～３名、大声を出したりして輪を乱す人が来て
困っている。
施設の営業上、そういう人も受け入れた方がＰＲにはなるとは思うが
他の利用者がかえって来たがらない施設になってしまわないかとも思う。
排便とか食事で悩ます人でもおとなしかったら何ら構わないのだが
大声を出したり、暴れるタイプの人は受け入れ拒否できないものかね。

337 ：バリアフリーな名無しさん：03/06/28 10:30 ID:D52jn8O5

>336
うちにも居ます。
最初にケアマネ、家族の協力を得て暴れる理由に
ついて徹底的に調べました。あとは組織の中で対応策を
検討、実施、見直しの連続です。
また受け入れ直後はうるさくても期間が経過すれば
すこしずつ衰えて静かになりますしね。
でも、こういう人が亡くなったり病気で来なくなると
何故か寂しくなったりします。

338 ：バリアフリーな名無しさん：03/06/27 21:43 ID:2KjkQCKt

≫３３７
暴れる理由って脳疾患以外に見つかったのか。
少しずつ衰えってやはり、老齢化によるものか。
別に絡んでるわけじゃない、参考にしたいので、スマソ。

339 ：バリアフリーな名無しさん：03/06/27 23:35 ID:rTFYXUkp

>>336
受け入れ拒否はできるでしょ。他の利用者から苦情がくれば。

340 ：バリアフリーな名無しさん：03/06/27 23:37 ID:VlJOUsDP

こんな時になんだが、リバイアサンっていいよね。

341 ：バリアフリーな名無しさん：03/06/28 00:23 ID:RAlP83eF

みなさんのところのデイサービスの一日の流れをおしえて
ください。

342 ：バリアフリーな名無しさん：03/06/28 00:26 ID:B7wUPlzy

>>336
うちもいる。
他の利用者や職員に暴力振る、怒鳴る、外やホールでトイレするﾔｼが。
受け入れ拒否したくても、上の方針が「絶対拒否しない」だから出来ないし。
じゃぁ問題を解決する為の具体的な方法があるのか？
って言ったらそれも無し。職員が付っきりになることくらい。
施設長はホールに出てこないから現実見ないで闇雲に利用者増やしてるし。
おかげでデイなのに、利用者さんとの接触時間が特養クラスの日もある。
もうｱﾌｫかと。

343 ：バリアフリーな名無しさん：03/06/28 08:19 ID:vK9hqX7C

ディで働きたいのですが、求人なかなかありませんね。
安給与でも良いから、週一休みくらいで働きたい。

344 ：バリアフリーな名無しさん：03/06/28 12:36 ID:vUGl9i0O

職安に行ってみたら？
あるかもよ

345 ：バリアフリーな名無しさん：03/06/29 06:12 ID:zMfGeVHG

>>343
介護施設では夜勤がないデイの人気は高いね。
でも女性の場合はせっかくもぐりこめても女性職員間の
人間関係で辞める人も多いしね。
女性主体の職場はどうもいかんな。
俺は男性だから女なのねちねちした関係から一線をひけているのが
幸いしている。

346 ：へっぽこ：03/06/29 14:09 ID:neE9GxK0

うちは午前中が入浴、午後からリハビリ・レクの時間です。
対応困難者は断ってますよ。主任と相談員で判断します。
現場を知らない施設長・事務長には口出しされたくないです～！
ただ、必ず一度体験利用をしていただいて、暴力や過度の徘徊がある
場合は、痴呆専門のデイを紹介しています。

347 ：　　　　　　：03/06/29 16:53 ID:163SITqk

>>291､298
パートの当方は8:30～17:30の9時間で休憩30分にも関わらず給料は8時間分。
（当然、食事介助もしている）
一方、昼食時間が忙しいので8:30～12:00のパート職の人を8:30～14:00勤務に
させたいのだが１時間休憩分を差し引くと延長2時間に対し1時間のプラスでは
労働者に気の毒って言うことでその時間体系は導入されていない。
皆さんのﾊﾟｰﾄ時間体系はどんなものでしょう。
当方は
①8:30～17:30（迎え、入浴、食事介助、掃除、洗濯、昼寝後のレク等、
介護日誌記入等全般）
②8:30～12:00（迎えと入浴がメイン）
③13:00～17:30（昼寝後のレクと送りがメイン）
です。
①体系の人は②、③体系の人に較べ仕事の種類が多く、時給が一緒のわりに
苦労が多い→リーダーに叱られる割合も必然的に多くなるし。
①体系の俺はトホホだ。

348 ：バリアフリーな名無しさん：03/06/29 18:29 ID:WOyqLL6W

>>347
うちは全員①だけど。
リーダーって固定なの？日替わり持ち回り制じゃないんだ？

349 ：バリアフリーな名無しさん：03/06/29 21:35 ID:FQzlUHRr

346
うちも午前中が入浴で、午後がレク、リハビリです。
どこも大体そうなのかな？
もしや、同じ所だったりして！？

350 ：バリアフリーな名無しさん：03/06/29 21:42 ID:ntzMRJLL

低レベル民間の人って嫌いじゃないんだけど、
報われてないっていうか、ダサいって言うか・・・生理的に受け付けない。
退職金なし、給料・ボーナスもろくなモンじゃない、なんか一緒には居たくないイメージ。
嫉妬の塊で生きてるようなところも好きになれない、
というか、はっきり言って人間的に気持ち悪い。
こういうふうに思っている人、意外に多いと思います。

351 ：バリアフリーな名無しさん：03/06/29 22:33 ID:/Usuiss3

うちは前まで午前と午後で、男性と女性で入浴分けてたけど、今は全員
午前にいれてる。だいたい２５名くらいかな。午後からは職員を多く
配置してレクリエーションしてるよ。午後に入浴介助していた職員を
そのままレクリエーションにまわせるから盛り上がるよ。

352 ：　　　　　　：03/06/29 22:55 ID:8NppCF/C

掲示板へのカキコは男性が多いと思っているが
このスレも男性が多そう。
大方のデイ職場は圧倒的に女性スタッフが多いとは思うが。

353 ：バリアフリーな名無しさん：03/06/30 00:44 ID:lR+Ee/PC

デイサービスで、ヘルパー２級しかいないんだけどやっていけるか心配。
７月１日オープンだけど。看護婦も派遣でやるんだって。しかも介護職員は
みんな介護初めて。。（ヘル２の実習以外ね）

354 ：バリアフリーな名無しさん：03/06/30 03:12 ID:9HsYVXLS

相談員になるには、どうしたらよいのですか？何か資格とかいるのでしょうか？募集はどうやって、しているのですか？介護職に転職を考えてます。

355 ：　　　　　　：03/06/30 06:24 ID:CRb+cGdH

>>354
相談員は止めといたら。
利用者、スタッフ（部下）への目配り、気配りが大変だもの。

356 ：バリアフリーな名無しさん：03/06/30 22:26 ID:DjJEMhSg

》355 そうなの。今まで異業種で営業だったから介護関係の資格まったく持ってないの。かと言って看護士になれる程の人間的な性格に欠けてると思うの。看護士さん達って暖かいじゃない。

357 ：バリアフリーな名無しさん：03/06/30 23:59 ID:DhodC3ng

どっかにケース記録のテンプレートってありませんか？
今使ってるやつ全然ダメ。いいもんがあったら参考にしたい。

358 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/01 00:15 ID:HSvTXTzG

３５４の頭の中では・・・
看護＞＞＞（絶壁）＞＞＞介護なのね。

359 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/01 01:44 ID:gJM3zcej

相談員になるにはヘル２でも可能だとおもう。（名前だけだから）
ただ、生活相談員とかは、最低でも社会福祉主事任用資格が
必要だったかな。

360 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/01 07:47 ID:I2rrozxI

生活相談員と相談員って違うんだ？
ところでデイに生活相談員って法的に必要だっけ？

361 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/01 07:48 ID:Rtxrn8uq

早大集団レイプ事件の総括・完全版
http://01pu_de_waseda.tripod.com/
http://7raper_waseda.tripod.com/
早大SuperFree強姦事件のまとめ（復活）
http://www.memorize.ne.jp/diary/90/53632/
早稲田リンク
http://www.ri-style.com/waseda-style.html
http://news4.2ch.net/test/read.cgi/news/1057005034/l50

362 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/01 23:51 ID:gJM3zcej

>>360
生活相談員は社会福祉主事以上の資格がある人で、相談員は施設が独自に
決めてるって感じかな。生活相談員が法的に必要かどうかは
わからないな。

363 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/01 23:59 ID:p+JA5JAV

>>359
在支の「支援相談員」と混同してない？

デイの「生活相談員」には特定の資格は必要ない。
人望とかキャリアとか、そういうもので決められるだろうし、
またデイの人員配置基準では利用人数あたり○人の生活相談員は
必置のはずだ。

364 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/02 00:09 ID:ct3LkQWR

↑
自己レス。
「支援相談員」はアレだ、身障のヤツだ。
だんだんこんぐらがってきた…

365 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/02 02:50 ID:6zprGlxA

こんばんは、ボクは生活相談員をしているんですが、現場に自分から出ています。前の職場も
今の所も場所は違うんですが、同じデイサービスのスタッフです。前のデイでは、現場に出たかったのと
施設長にも、ぜひ、出てくれという申し出があったのですが、今の施設では、必要な時に事務に入って欲しいという
声がちょくちょくあがっています。でも、現場のスタッフ人数が少ないので、やはり、現場に入りっきりというのが現状です。ボクとしては、
現場と事務を両立したいのです。しかし、併設している特養の生活相談員や、施設長には『事務に…』と言われます。僕としては、現場で育ってきたので、現場主体とまでは行かなくとも、
どちらかといえば、現場を大事にしたいのです。事務員もいてるので、ある程度の事務はそっち任せにしたいと
思っているのですが、如何なものでしょう？やはり、ほぼ事務員扱いとされた方が良いのでしょうか?
皆さんの、ご意見をお聞かせ願いたいです。

366 ：360：03/07/02 07:49 ID:E7+tOBrY

>>362-363
ありが㌧。
じゃあ無資格の事務が相談員を兼任していてもなんら問題ないわけか。
でもデイで相談業務って見たことないな。。

367 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/03 21:24 ID:QOW/GB/w

>>366
ケアプランをたてるんじゃないの？　ケアマネのそれとは違うやつ。

368 ：_：03/07/03 21:25 ID:m5eC3JFZ

http://homepage.mac.com/hiroyuki44/hankaku06.html

369 ：360：03/07/03 21:32 ID:gcXZsRiX

>>367
うちは、そういうのは常勤の看護師がやってると思う。
常勤は3人で施設長、事務員、看護師の3人。
あとは皆非常勤で定時に帰るから、プランなんか立てたことないな。

370 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/03 21:34 ID:geZ55faK

誰か俺と結婚してくれないか？

371 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/03 21:37 ID:UheZ1WcU

>>365　私も生活相談員。
事務の人がいるので、毎日現場にでてます。
入浴の着脱も送迎もやっちゃうさ。
人不足もあるけど。
やっぱ、現場を把握してないと、って思うんだけど。

372 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/03 21:39 ID:geZ55faK

>>371
俺と結婚してくれないか？

373 ：　　　　　　：03/07/03 21:40 ID:Hc90/0QE

>>366
デイの当方の生活相談員（中年の既婚女性）は利用希望者の面接へ行ったり
現場をしたり、パート職員に指示をしたりでかなり忙しい。
旦那がかなり理解あるのかな。他人事ながら家庭生活を心配している。

374 ：ご無沙汰です：03/07/03 22:57 ID:BT/YSUny

株式会社　ケアサービスって最近どうですか？

みなさん元気でやってますか？

375 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/03 23:13 ID:QOW/GB/w

結局はケアプランとかは立てなくてもいいのかな？

376 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/03 23:49 ID:0eJbi3+I

>>375
通所のケアプランって、通所介護計画書のことでしょ？
立てなきゃならないどころか、これが作成されてない通所施設は介護保険請求
出来ないってぐらいのシロモノだよ。
監査来たことないの？
「通所介護計画書が作成されていない」ってことで厳重指導された施設が
どのくらいあったか知ってるか？

あんたらホントにデイの職員か？

377 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/03 23:56 ID:QOW/GB/w

監査きたことないな・・

378 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/04 01:26 ID:Cbgh2hDF

私が作りました！見てね♪
http://nuts.free-city.net/index.html

379 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/04 07:47 ID:FMhElWF8

>>376
デイの職員（に限らず福祉業界）殆ど非常勤のパートだって現実知ってるか？
監査なんて常勤が対応するだろ、普通。
ｼﾗﾈｰﾖ

380 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/04 08:07 ID:7O2XXDYH

ぱいぱい(；´Д｀)
http://homepage3.nifty.com/coco-nut/

381 ：高崎渉：03/07/04 18:41 ID:4xM1gKnp

━―━―━―━―━―━―━―━[新幹線高崎駅（＾＾）]━―━―━―━―━―━―━―━―

382 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/04 21:19 ID:W10cPhbv

>>354です。皆さん色々とありがとうございました。生活相談員になるには社会福祉士以上の資格が必要で、相談員になるには資格がなくても、よいと言うことですよねっ。事務とかも…何か資格いりますかぁ？

383 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/04 21:19 ID:cfAE2tTv

384 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/05 01:26 ID:hAjR6/sN

>>379
そんなことだから、いつまでたってもパートなのね。
非常勤も常勤も、利用者や法人に対する責務は同じ重みのはずなのに。

385 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/05 02:55 ID:YhHitWyk

>>383
違う。生活相談員には社会福祉主事以上の資格が必要。

386 ：およよ：03/07/05 03:19 ID:mxBOZ+ey

ぱお～ん

387 ：大山崎渉：03/07/05 03:31 ID:mxBOZ+ey

━―━―━―━―━―━―━―━[阪急大山崎駅（＾＾）]━―━―━―━―━―━―━―━―

388 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/05 07:33 ID:Omri8yeg

>>384
別に常勤になんてなりたくないし（ｗ

389 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/05 10:30 ID:hAjR6/sN

>>388
心配すんな、なれないから。

390 ：およよ：03/07/05 14:15 ID:Ccda7XRM

往生しまっせ

391 ：およよ：03/07/06 09:53 ID:S/BQ9inF

デイサービスの主任だか相談員だかには糞威張った豚みたいなやつ多いな。
にわか腕力も強いので力仕事もできてトー全って感じで・・・。感じ悪いし。

392 ：およよ：03/07/06 09:57 ID:S/BQ9inF

あと、いろいろすることがあるとは思うがデイで定時よりも１時間２時間も遅くしか帰れないのは明らかに仕事のやり方が悪いと思うのだが。残業代も出ないのに。それに慣れきっているやつは駄目かと。

393 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/06 21:38 ID:cW9hgYn1

>>391 >>392
サービス残業したい人はすればいい話じゃない？　残業代でることに越したこと
はないけどさ。仕事のやり方が悪かったら効率のいいやり方を教えてあげれば
いいじゃん。批判ばかりしてるんじゃなくて自分から率先して変えてゆけば？

394 ：　　　　　　：03/07/07 09:11 ID:GnUJuyKl

レクメニューは常勤が作成するがレク実施は常勤、非常勤に関わらず対応。
しかし、非常勤は常勤の考えたやり方がわからず、その時（利用者がいるのに）
になってああだ、こうだと文句を言われる。
そんなら常勤がリーダーで全てのレクをやって欲しいよ。
非常勤は単に常勤の細かい指示に動くだけにして。

395 ：山形渉：03/07/07 15:51 ID:v4hyMglq

━―━―━―━―━―━―━―━[ＪＲ山形駅（＾＾）]━―━―━―━―━―━―━―━―

396 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/08 07:31 ID:aZhAdu/Q

>>394
同感ですね。
レクメニュー決めてるんだったら常勤でナイトわかんないことありすぎるし。

397 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/08 10:57 ID:ApNBgMiy

レクレーションはシュミレーションが大事。本番前に１回は試行して見ましょう。
あと、絵入りのマニュアルも便利。

398 ：およよ：03/07/08 17:52 ID:kktd/Lqo

デイって皆さん給料どれくらいもろてまっか？
私は・・・。やっぱこんなもんなのかなぁ

399 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/08 20:16 ID:oBZwu6aK

>>398
まずは自分が晒せ。
話はそれからだ。

400 ：　　　：03/07/08 21:42 ID:2uUDhdQP

>>396
同感を得られるなんて。
どこも似たような感じなんだな。
非常勤は単なる作業者であって、デイのメニューを考えることまで
していないんだものね。
例えば七夕関係の表現物を作るレクがあるとして
どういう道具を使い、どういう折り紙をするかなんかは
急に非常勤に指揮をとれって言われても困惑しちゃうものな。

401 ：およよ：03/07/09 00:54 ID:1oJaWsQV

あたいのデイの給料、
手取りで15マソ・・・。
ボーニャスはちっぽけ・・・。
これってどう？

402 ：ビーストテイマーK：03/07/09 01:10 ID:xTkXogRL

贅沢言うな。そんなものだ。

403 ：_：03/07/09 01:11 ID:48INhBff

http://homepage.mac.com/hiroyuki44/hankaku09.html

404 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/09 01:25 ID:vTIk+MPe

>>401
ヘルパー２級？

405 ：およよ：03/07/09 03:52 ID:tSil+kVB

＞４０２
あんさんはおいくら？？

＞４０４
あたいは経るぱ２級と
悔悟服獅子、社貝服獅子です。

406 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/09 07:53 ID:Tc7isX92

>>405
田舎ならありえる金額かも。
そんだけ持ってたら転職逝けるでしょ。

ちなみにそんな漏れも社福とヘル2で非常勤。。
今月12ﾏｿ。。しかも東京(´･ω･`)

407 ：あぼーん：03/07/09 21:35 ID:27OX5BhJ

>>406
　まじな話、それで生活できるのかよ？
　うそだろ？

　ちなみに俺は手取りで18マソだ！
　
　

408 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/09 23:30 ID:O29FIgZG

>>407
親に面倒見てもらってるさ。。(´･ω･`)
同居で光熱費、食費、携帯代が親持ち。

大学出たのに安月給でｺﾞﾒﾝﾅｻｲ･ﾟ･(つД｀)･ﾟ･

409 ：ビーストテイマーK：03/07/09 23:37 ID:3/kOwXRw

およよさんへ
OK。非常勤でヘルパー2級と社会福祉主事で月14、5くらい。賞与は6万円
弱。君は介護士と福祉士持っていてそんな職に甘んじるんか？天職勧める
なり。

410 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/10 18:55 ID:c6t3O7nm

>>396
急に非常勤に指揮をとれとレクを軽視することはいけないと思います
たしかに事務仕事等あるけれども残業がたとえつかなくてもそういうので補い、レクを盛り上げるべきかと。

>>401
おんなじくらいです

>>407
携帯代や保険など自分もちなら結構節約しないと辛いですね

みんな　が　ん　ば　っ　！　！

411 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/10 21:05 ID:YJSwW20n

未経験だがディで働きたい～！
給与安くても良いからお願い。

412 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/10 21:30 ID:6swiv3bV

>>411
どうぞ来てください。

413 ：　　　　　　　　　　　　　：03/07/10 21:47 ID:FSKaju3o

>>410
レクって話術が上手いからと言って利用者が受け入れているかは疑問だね。
話術が上手い人は流れるように話をするが単にそれだけであって。
それでいて下手な人を上手い人はバカにするような態度を取るし。
ぎこちなくたって利用者はかえってそれが心がこもっていると
認めてくれている場合もあるしね。
口下手な者より

414 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/11 00:22 ID:vPaeK63q

>>413
たんなる流れトークになる場合だってあるからね。同感。

415 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/11 21:48 ID:srccWCIe

定員３０名の老人デイだが
入浴・トイレで女性利用者に男性介助を嫌がる人がいて
俺の仕事の範囲を狭められている。
ヘルパー取得実習で行った施設ではそんな女性利用者の意向など
無視してやっていた。
今の当方の施設では意向に従っている。
確かに女性利用者からそのような意向があるなら
強引にやれば利用者離れを起こす危惧はあるが
皆さんの施設ではどう対応していますか。
これからの時代、女性利用者のわがままを聞いていたら
老人介護なんて出来なくなってしまうと思うが。
病院では男性医師なり男性看護師がお構いなしに女性利用者に接しているのにな。

416 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/11 22:10 ID:xb2NwlmG

＞４１５
）病院では男性医師なり男性看護師がお構いなしに女性利用者に接しているのにな
そんな事はない。私も利用者のわがままだとは思うがね。利用者全員がクリアーで
危険行動をしない方たちばかりなら同性介護は可能だろう。

417 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/11 22:28 ID:xb2NwlmG

418 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/12 03:19 ID:YWn2PjEt

>>415　416
それ、マジで言ってんの？
同性介護なんて当たり前のことじゃないの？
女性利用者のわがまま、って…
利用者をあんたらの都合やペースにしちゃいかんだろう。

419 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/12 06:25 ID:IXk00bSU

あちこちの介護施設を経験したきた女性看護師は男性介護士が
女性のトイレ・入浴介助をしているところは多いと言ってはいる。
一方、同性介護を前提にするなら当方の老人デイ職場は男性は俺、ひとり。
これでは対男性への同性介護なんてできっこない。
どうも老人介護と身障者介護施設では対応が違うみたい。
身障者介護では同性介護が当たり前と聞いたことがあるが。
老人デイでは同性介護率って高いのかな。
当方の施設が異常なのかな。

420 ：ご教授願います：03/07/12 10:54 ID:bxRpomKG

やっぱり未経験では難しいですね。
皆、どうしているのだろう？
手当たり次第にアポ取っているのかな～？？
電話掛けるも鬱になりそうだ。
ってかデイや施設で働いている方、
そのような問い合わせは頻繁にあるのですか？

421 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/12 20:36 ID:0jGXQq99

>>420
求人を出すと一日一件くらい電話がかかってきますね。
うちではまず電話きたら履歴書を送ってもらいますけどね。
今なんかは男性より女性の方が採用率は高いんじゃないかな。

422 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/12 20:39 ID:c3UmJ7s9

＞４１８
君のところには危険行動する利用者様がいないか、少ないのだろう。
そういう人ばかしいたら、同性介助なんていってられない。

423 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/12 20:52 ID:c3UmJ7s9

いや、ディならボランティアも多いし、同性介護は可能かな。断っておくが
私はちゃんと“断った”上で異性介護をしている。必要なのは信頼です。

424 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/12 21:39 ID:hxwv3PLr

>>423
ことわった上でのことは当然。
それでも嫌がる人はどうしているかが聞きたいところ。
一般的には立場が弱い老人女性利用者は内心とは裏腹に
男性介助者を受け入れているんじゃないの。

425 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/12 21:41 ID:c3UmJ7s9

＞４２４
君はディサービスの職員か？。

426 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/12 21:47 ID:c3UmJ7s9

＞４２４
君に質問するが、単独行動は危険だが異性・同性ともに嫌がる人は倒れてもかまわんというのか。

427 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/12 21:50 ID:0jGXQq99

>>424
うちの場合はお風呂もトイレも異性介助も行いますっていう事をまず説明
してから契約に入るけどね。

428 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/12 21:57 ID:c3UmJ7s9

＞４２７
うらやまし。

429 ：砂漠の薔薇：03/07/12 22:13 ID:bu8ieTiu

うちは異性介助を好む人が結構いるけどな。（涙）
「お兄さん、お風呂入れて。」とか。
食事介助してても隣の男性職員に注目してたりとかな。

430 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/12 22:13 ID:VsA8X+2a

今年も監査がやってくる～！
また個別援助計画にうなされる毎日だー!！

431 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/12 22:16 ID:c3UmJ7s9

＞４２９
好むはわからんが？。（藁）
信頼関係が出来た時はうれしいね。

432 ：砂漠の薔薇：03/07/12 22:51 ID:bu8ieTiu

＞４３１
いや、マジで男のほうがいいらしい（涙）
声かけに対する反応が違うもの。

433 ：山崎渉：03/07/12 23:32 ID:uPXghCTC

　__∧＿∧_
　|（　　＾＾）|　＜寝るぽ（＾＾）
　|＼⌒⌒⌒＼
　＼ |⌒⌒⌒~|　　　　　　　　　山崎渉
　　 ~￣￣￣￣

434 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/13 00:44 ID:PHuXy2in

>>430
詳細ｷﾞﾎﾞｰﾝ

435 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/13 05:41 ID:Yb7gUU0V

>>427
428同様、うらやまし。
設立当初からそうしているのかな。
当方は設立１年の新しい施設だが、最初からそうしていれば
良かったのになと思う。
今更、変更したら最初からいる利用者から反対がくるものな。
経営者（施設長）の時代（性に関係なくの介護）を読む能力が
劣っていたとしか思えない。

436 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/13 10:55 ID:Mul2CHrw

でもさ
排泄でも入浴でも異性に介助されるせいで
不穏になっちゃう痴呆の利用者とかもいるし

利用者でも異性介護で平気な人とか平気じゃない人とか
それぞれ把握しておいて個別対応すればいいんじゃないかと。。
うちのデイではそんな感じでやっております

火曜日に男性拒否の女性利用者を集中させて女性スタッフでかためる。。とかね

437 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/13 14:10 ID:X/4bFQ2D

>>436他
３０名の施設ですが
平均、女性利用者２５名、男性利用者５名
曜日によっては全員、女性利用者ということもあるので
曜日によっては対応を変えると言っても
男性介護士の分が悪い当施設です。

438 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/13 14:13 ID:+s2aMiDX

携帯でミロ！('◇')ゞﾗｼﾞｬ
http://hkwr.com/

439 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/13 17:42 ID:z7asnVn3

介護士のかたってバンドエイドやシップを貼ることができますか？
どうなのかなっと思いまして。

440 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/13 17:48 ID:pAHrm82Q

デイのパートさんって大体の相場は自給800円程度ですかね？

441 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/13 20:15 ID:Qo0k8BNI

>>440
当地域ではその様です。

442 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/13 22:43 ID:M3/I0v06

皆さん、利用者の暇つぶしって、どんな作業をさせてますか？うちは、パズル、花札、雑巾縫いなどですが、他にイイのありますかね？
チラシで、ゴミ箱作りとか、簡単な作業も、やってもらってますけど、ぼーっとさせないで、楽しんで貰うのって難しいですよね。
いいアイディア授けてください。お願いします。

443 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/13 23:25 ID:PHuXy2in

うちはレクと入浴の時間以外はゆっくりお茶飲んでいただく。その間に職員は
事務的作業をこなす。

444 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/14 02:07 ID:s0syx0Hn

>>440
ビーダマ遊び、塗り絵、ジグソーパズル
個人的にはタオルたたみなんかやりたいけれど
指導員なんかが反対するの・・・

445 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/14 02:11 ID:HOrOOVAc

>>442
暇つぶしって帰りの送迎待ちとか昼休みの時間？
昼休みは大抵、テレビ組・雑談組・手工芸レクの続き組に分かれる。
帰り待ちは送迎で職員数が減るから、
半ば強制的に風船バレー等のゲームや歌。人数が減ってくると雑談。

446 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/14 02:14 ID:Cd8qMb6D

>>445
今の時期、ＴＶは相撲なんかいいと思う

447 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/14 02:18 ID:HOrOOVAc

>>444
タオルたたみって反対する人いますねぇ。
老健なんかだと普通にオシボリたたみとか手伝ってもらうんだけど、
デイでは反対する人がいて。
でも手伝ってもらうと、「家ではもう何もやらせて貰えないんだよ～」
と喜ぶ利用者さんがいるので、個人的にやってもらってます。
まぁ人によるので、やってもらう利用者さんは選びますが。
仕事人間であったであろう男の人達も、結構楽しそうですね。

448 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/14 02:26 ID:yaUXe0Es

>>447
そうですね
実はタオルやお絞りはボランティアさんの仕事ってなってるんです
無図化シー

449 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/14 02:29 ID:HOrOOVAc

>>446
(･∀･)ｲｲ!
相撲はとりあえず付けてるね。
見ても見なくてもネタになるし、無言の空間は無くなる。
相撲をネタに昔の思い出とか話してもらって、繋いだりね。

ケーブルTVとか入れるとニュースや各種スポーツ、
昔の映画等常にやってるから、入れたいなぁ。

450 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/14 02:49 ID:yaUXe0Es

>>449
男の人は昔は小学生のころみんな相撲をしてましたからね

451 ：_：03/07/14 03:10 ID:7YwOe+Zx

http://homepage.mac.com/hiroyuki44/

452 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/14 04:51 ID:BK0ow6nq

バイト探してて近所に施設できたんで行こうかと思ったんですが…
ﾌﾛｰ無Ａの「未経験でもＯＫ」のページに載ってたんですが
未経験じゃとてもできそうにナイですよね

453 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/14 07:07 ID:3B+bvI7U

>>452
未経験でもＯＫですよ　がんばってください

454 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/14 07:18 ID:Mdc5tNGQ

>>452
その施設が異性介護が可か不可か確認をして下さいね。
俺は採用はされたが、利用者とのその件の取り決めが不充分な施設の為
入ってから女性利用者からクレームが来て
入浴・トイレ介助が出来なくされちゃった。
そうすると食事介助とレク中心の仕事ばかりで。

455 ：_：03/07/14 07:18 ID:wKz7QIiT

http://homepage.mac.com/hiroyuki44/

456 ：ご教授願います：03/07/14 07:48 ID:nhS6+ldb

グループホームとディ・施設等との違いを教えて下さい。

457 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/14 21:57 ID:xqN0JU/w

みなさんの施設では、送迎の所要時間はどのくらいですか？
私のところは、介護職が運転を兼務していて、迎えで１時間３０分、
送りでもそのくらいです。最近では送迎範囲を広げているためか
毎日サービス残業になりつつあります。

458 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/15 00:34 ID:HZ/xqsFE

>>457
8：50～10：30、15：30～17：05くらいだけど、
最大30分くらい遅れるかな。

459 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/15 06:59 ID:ws7QWaTU

>>458
朝の終了が10:30は遅いですね。
それではかなり入浴にバタバタしていませんか。
当方は定員３０名ですが朝の迎え8:30～10:00ってところです。
それでも入浴を午前に終わらす為にバタバタ状態です。

460 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/15 07:50 ID:90d1UwRh

>>459
うち入浴ないデイなんだよ(;´Д`A ```
定員は同じく30人なんだけど、送迎範囲が他に比べて広すぎる訳じゃないから
道路が混むのと、送迎車が2台（バン）しかないからかな。
他って皆3台くらいある気がする。

461 ：山崎渉：03/07/15 12:56 ID:Jpz4bCg5

　__∧＿∧_
　|（　　＾＾）|　＜寝るぽ（＾＾）
　|＼⌒⌒⌒＼
　＼ |⌒⌒⌒~|　　　　　　　　　山崎渉
　　 ~￣￣￣￣

462 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/15 19:17 ID:siie0gEi

4台どす

463 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/16 07:06 ID:TR8rmB9y

食事介助しにくいからこの人は端っこの席にしてだと・・・。

お前が豚すぎて席と席の間に入れないだけじゃないかい！

みんな席と席の間に入れて食事介助しとるんじゃ！！

>>460
最高5台出ます
よっぽど人が足りすぎてんだな
出すぎ・・・
でもこういうやり方がこうりついいYO!

464 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/16 07:08 ID:zq1Bz9tU

>>460
当方は
バンクラス１台（車椅子１台可）
小型バン１台（車椅子２台可）
軽２台
の４台どす。

465 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/16 10:06 ID:EE9B/ETt

＞４６３
席と席の間に介護者がいたら落ちついて食べれないよ。

466 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/16 18:01 ID:IqkFMZ69

>>464
軽自動車って小回りが効いて送迎には便利だよね

467 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/16 22:23 ID:qIwZ3NEb

リッタークラスの乗用車もいいよ！
小回りきくし、年寄りの乗り降りも比較的楽だと思うしね。

ウチのデイは定員１０人の民間なので、２～３回ピストンすれば１時間程で送迎は終わります。
２キロ四方ですけれど。

468 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/19 07:29 ID:j7bdTMQC

軽自動車の採用を考えてくれよ
道が狭すぎんだから
あと、無理無理つめすぎんのをやめてくれよ
２～３回ピストンすればいーじゃんかよ

469 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/19 12:21 ID:9nOJ2h0L

デイサービスに男性って何人くらい必要？

470 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/19 20:05 ID:6JEsXaK0

>>469
同性介護を前提にしての利用者から割り出せば
職員比は女性：男性＝１０：１
くらいじゃないの。
これは運転手も介護員がする前提での私の感想です。
ちなみに当施設は定員３０名に対し
男性は俺の１名です。
あとは女性施設長込みで女性１３名です。

471 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/20 05:01 ID:pNYadESB

運転できるからって威張れないよ、男性職員。
うちじゃ大型持ってる女性職員採用してるから。
ま、デイみたいな安月給でも仕事せざるをえんのだし、
男性も哀れだが。

472 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/20 12:51 ID:VjGaTzyH

ケアマネです。
ほとんどのデイサービス事業所に言うことはないが
デイケアに言いたいことは山ほどありますが？

473 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/20 16:31 ID:JV5FkIRd

>>472
？？
言えば？

474 ：ポニー：03/07/20 22:32 ID:nf8m0pij

>467
定員10名で経営なりたちますか？

475 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/20 22:33 ID:2Nu0lGY6

☆yahooアダルト検索ページ☆やっと見つけました☆
http://websearch.yahoo.co.jp/bin/query?p=http%3a%2f%2fendou.kir.jp%2f+site:endou.kir.jp&hc=0&hs=0

476 ：４６７：03/07/21 19:15 ID:6c3XZZBs

なんとか、定員１０名でもやっていけます。
４年目になります。

477 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/21 21:54 ID:I07myFqu

>>476
痴呆デイ？

478 ：472：03/07/21 22:12 ID:HhWe3KuU

>>473
あくまでもこっち側から見た感じだが・・・
レクとかに力入れてるＤＳに行ってる利用者は楽しそうな顔してるんだよね。
ＤＣの利用者で楽しそうな顔してるのってあんま見ない気がする。
苦情処理もＤＣは利用者舐めてるような対応するところが多い、
「どうせ主治医はうちの病院なんだから離れるはず無い」って考えが見えてる。
あと個別リハ加算、個別にやってねーのに・・・

479 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/21 22:41 ID:YzQ9xrvm

>472 うちは昨年DC→DSに変わりました｡といっても利用者には違いなんて分からないし敷地内に医院があるので毎回診察なんてザラ｡つか､職員も違いを理解してない｡苦笑

480 ：ポニー：03/07/22 00:08 ID:Il6kBYqV

>>476
定員10名でも毎日定員一杯にはならないですよねぇ。
やっぱ20名以上でないと経営としてはつらいですよね。
うちも10名だけどネ。

481 ：４６７：03/07/22 22:46 ID:/yxbqfSo

＞＞ボニーさん
確かに立ち上げ当初はかなり大変でしたよ。
今は、だいぶ軌道にも乗りなんとか頑張っています。
介護保険が改正され、またデイサービスの民間事業者には苦しい経営にはなりましたけれどね！
民間の事業者にももっと援助があってもいいのでは？
行政は何をしているのでしょうかね。

儲けようと思わなければ、自分達が食べていけるだけは大丈夫です！

＞＞４７７
一般型ですが・・・
半分は痴呆がいますけれどね！

482 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/22 23:02 ID:FqJTqtu6

あなたの本能極限まで引きづり出しちゃう画像大量連発！！
http://www3.free-city.net/home/espresso/bigapple/cherry.html

そろそろ夜に近づいてきたからここでぬかなきゃだめだよ◎
http://www3.free-city.net/home/espresso/au/sweety.html

みんなぬいじゃった★全部みえちゃうよ☆
http://www3.free-city.net/home/espresso/princess/peach.html

483 ：ポニー：03/07/23 08:56 ID:k1cQWZvA

＞４６７
うちも立ち上げ当初はどうなるのかと思ったよ。
民間は儲けないと良いサービスが出来ないんですよねぇ。
環境、設備とか色々お金がいるから。
儲けようとしたら、大きな設備、大きな人件費、民間では・・・むりっす！！
特にうちのような小さな所では。お互い頑張りましょう！！民間魂で！！

484 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/23 17:32 ID:FarBr7iK

>>480・・・
当方は定員３０名だけど平均２２名位の利用者。
それに
正職員４名
介護のパート職１１名（平均週３日勤務）
厨房のパート職５名（平均週３日勤務）
で対応。
しかし、パートでも月８万円位もらうから
営業的にかなり大変だと思う。
（経営にタッチしていないので内情は知らないが）
見方によるが職員は収入を得るのに
利用者に皆、ぶら下がっているんだよな。

ところでパートの自分は己の収入は分かるが
正職員はどの位の収入を得ているんだろうな。
正職員でされている方の収入を教えてくれませんか。

485 ：ポニー(黒）：03/07/23 20:27 ID:k1cQWZvA

＞484
地域によってそれぞれでしょ？
どちらにせよ民間の給与は安いですよ。
お住まいの地域のハローワークで調べてみては？
経営側の給与は・・・

すずめの涙ほど・・・とほほん

486 ：みちるちゃん：03/07/24 00:28 ID:iy1ofVmP

やっぱりDCって個別リハ加算とかとってても
個別にしないでなし崩しなんだな。
DSの機能訓練の加算は特に個別ってわけじゃない
からいいんだろうけどさ。

でも、自分が年をとったらやっぱりデイに行くのかな？
って時々考える。
いろいろ見てきたけど通いたいなってとこってなかなか
ないなー。

みなさんは自分のデイに年をとったら通いたいですか？

487 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/24 05:36 ID:HIhShSbs

>>486
自分のデイもさることながら
どこであろうとデイには通いたくないな。
職員とのママゴトレクなんてまっぴらだ。

488 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/24 06:46 ID:vOG8qUta

http://finetop.org/index.php?id=rtr5781

489 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/24 20:42 ID:biklvvzp

自分のデイだったら通いたいですね
自分が年寄りになってから行きたいようなデイを提供するのが私達の仕事ではないのでしょうか？

490 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/24 20:43 ID:bxCpzl4k

☆貴方の見たい娘がイッパイ（＾０＾）☆無修正☆
http://endou.kir.jp/akira/linkvp.html

491 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/24 22:54 ID:Xdurzgjo

☆★☆パチンコ・パチスロ攻略情報掲示板☆★☆
無料で攻略情報を公開しています。
あの情報もここが発信源でした。
http://jbbs.shitaraba.com/game/6771/kakuhenn.html

492 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/25 12:34 ID:5X6gSLP4

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493 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/25 20:41 ID:TdeEQxhZ

>>489
そんな理想的なデイが出来ると思いますか。
ひとりひとりの趣味嗜好に合わせた個別対応が出来れば別だが。
そんなことをしたら多くの職員がいるし費用もかかる。
現実、出来っこない。

494 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/25 20:41 ID:nMHiq6Op

無修正画像への入り口！今夜はここで過ごしてね！
http://www3.free-city.net/home/espresso/princess/pinkjelly.html

最高画質の無修正画像がたくさん集まってる！
http://www3.free-city.net/home/espresso/bigapple/queen.html

495 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/25 22:56 ID:qHL0JVax

>>493
うちのデイ、「なんちゃってユニットケア（笑）」取り組みやってるよ。レクレーションと食事からだけど。
制作レクの材料費とか上がってるし（何種類もあるから）、厨房のヒトてんてこ舞いしてる。
至るところで壁にぶつかって音をあげてるスタッフもいて理想には程遠い状態だけど、
終礼のときに「次はこうしてみよう」とか出てくるようになったよ。
利用者からも「（いい風に）変わったね」とか声が聞こえてくるし、もっと頑張りたくなってる。
ちなみに１日２５～３０人来られて（定員３５人）、職員は看護職員含めて９～１０人です。
>>493さんとこもやってみてはいかが？

>>489
> 自分が年寄りになってから行きたいようなデイを提供するのが私達の仕事ではないのでしょうか？

>>493
>>489
> そんな理想的なデイが出来ると思いますか。
> ひとりひとりの趣味嗜好に合わせた個別対応が出来れば別だが。
> そんなことをしたら多くの職員がいるし費用もかかる。
> 現実、出来っこない。

496 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/26 02:51 ID:91mJnnLy

493は、理想と現実のハザマで声を上げてるのか、
単なる逃避なのか。
できっこない、って、そりゃアンタには出来ないだろうがな。

497 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/26 07:27 ID:2VV7DPNy

>>496
アンタには出来ないとの返しのことば。
かっこつけで言うのは簡単だものな。
>>495
ミーティングでは俺も頑張ろうって内心とは裏腹に
言ってはいる。

498 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/27 06:06 ID:4Ao5VBtQ

ホームヘルパーで入浴介助を経験もして来て
デイへ来たが入浴椅子に座らせて浴槽へ入れるやり方で
ヘルパーの経験でなかった洗体の方法をしなくてはならないので
参っている。
同僚にスムースに出来る方法を聞くと嫌な顔をされるし。
勿論、時間がかかっても良いなら自己流では出来るが。

499 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/29 17:38 ID:7j/K49J/

ディで面接してもらい（パート）
後日２ｈ程の実習？の後、不採用の通知を頂きました。
うっ！でもめげずに頑張ります。
近くに良い求人無いかな・・・時給と勤務時間には文句言いませんから。。。

500 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/29 20:50 ID:60rTOTBx

>>499
俺は１日、実習後、どうですかと施設長（面接者）に
言われ、出来そうですって返事をしたら
採用とその場で返事をもらいました。
ちなみにヘルパー２級は持っていたが
この業界（デイを含めヘルパー等）は初めてでした。

501 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/30 00:13 ID:j7aGCQ0i

デイは抱えている利用者のレベルにもよるが、
技術より能力（芸）に秀でた人を採用する傾向にあるぞ。
だから昔の経歴が面白かったり、
利用者さんを喜ばせる芸があると採用率が上がる。

介護福祉士等ならともかく、ただのヘル2というだけでは採用は難しい。

502 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/30 20:22 ID:vz6xnHSE

たとえば、ピアノとか弾けるのはいいかと思います

503 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/30 22:28 ID:39U8e/kh

確かに、ただ介護するだけでは駄目ですね
いかに利用者と話せるかですかね！

504 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/30 23:07 ID:6s29IKsF

うちは５０人の利用者を６人でみてる。職員はどんどん辞めてっちゃうのに
馬鹿みたいに受け入れまくるから、もうにっちもさっちも行かん。
事務の奴等が面倒みろってんだ。ボケが。

505 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/30 23:25 ID:HBMgPW2w

介護業界に入ろうとする人。
介護の世界で本当にメシ食いたいならデイなんかやめとけ。
ちゃんとした介護技術が身につかんぞ。

最初は特養でせめて３年くらいみっちり基礎積んでから
デイやったほうがいい。いきなりデイなんか行ったら
余所で使い物にならなくなるぞ。

506 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/30 23:46 ID:Bo22uW8V

>>505
介護技術だけを身に付けるのなら、特養に3ヶ月も居れば完璧になる罠。

507 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/31 08:05 ID:826PQxAs

>>504
レクはどうやっているんだろうか（全体レク以外は読書をさせている？）
送迎はどうやっているんだろうか（専任運転手は別？）
食事介助はどうやっているんだろうか（食介がいる人は受け入れていない？）
入浴介助はどうやっているんだろうか（機械浴が必要としている人は受け入れていない？）
等々、聞きたいことが沢山あるな。
３０人でふーふーしている当方より

508 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/31 08:10 ID:826PQxAs

>>506
特養で身につけた介護技術ってホームへルパーでは
あまり役に立たないのでは。
施設の介護は広いところで出来るがヘルプは家の狭いスペースで対応
するからな。
一方、食事の調理も介護技術としたら専任調理師がいる特養では
身につけられない。

509 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/31 09:59 ID:IPIcLHf5

>>508
ん～、、まぁここはデイのスレだからね。
在宅やりたい訳じゃなし。

漏れ的にはヘル2取って、すぐに在宅始める人達って度胸あるな～と思う。
何があっても臨機応変に1人で対処しなきゃならんからな。

510 ：伴奏好き：03/07/31 11:42 ID:vp3GUz/L

>>502
ピアノで歌の伴奏なんて年も食ってる私には全く採用の決め手にならなかったです。
仕方なく２４時間介護の特養みたいなところで働いています。
（歌の伴奏は徘徊ストップ不穏解消の効果があるのに、実際には身体にも生活にもチェックできない全くの奉仕）
今だに「ボラなら来てくれ」ってあちこちのデイからうるさいくらいコールがあります。
いいなあ、デイは当直もなくて。

511 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/31 15:43 ID:vM8fAhJN

>>510
ピアノで伴奏が出来る以外の特技や特性は。
声が大ききとか。
笑顔がばっちりとか。
顔立ちも老人受けする優しい顔系とか。

512 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/31 19:43 ID:DWDQ5BMO

学生です。今ディで研修というか介護体験をしているんですが、
利用者さんとの雑談ができない！！！
自分口下手なので何話していいのか分からなくなる…
プロの皆さんはどんな会話してるんですか？

513 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/31 19:51 ID:yhsGJwKk

http://homepage3.nifty.com/coco-nut/
簡単に見れるぞ

514 ：バリアフリーな名無しさん：03/07/31 19:51 ID:SahM/fMD

dei

515 ：伴奏好き：03/08/01 01:11 ID:V3k7tvwf

>>511
近隣の施設には履歴書に「歌の伴奏」書いたけど面接までは行かず履歴書返された。
ボラでやってたところも人手は足りてて採用せず。
ところが隣の東京に方向転換したら年齢制限ほとんどなく、全て面接の運びとなり、最初に歌伴に理解を示したところに即決めてしまったが後悔先に立たず、もっと気長にレク重視のデイを探せば良かった。
今ではピアノ以外の特技は身体介護。

516 ：バリアフリーな名無しさん：03/08/01 01:28 ID:REzPiN81

>>521
話なんて、なんでもいいぞー。
テレビついていれば、「最近は怖い事件がおおいですね」とか。
天気の話でもいいし、「好きな食べ物は何ですか」でもいい。
そこから、どう話を盛り上げていくかが大切！
あ、それが難しいのか・・・

ただし、初対面でむやみに家族の話とかしてはだめ。
聞かれて嫌な人もいるので。

517 ：バリアフリーな名無しさん：03/08/01 07:51 ID:PwWyqpGk

>>512
自分の身の回りに起こったこと（出掛けた、喧嘩した、恋愛話等）
を話すのも、全然構わないよ。
「若い人の話を聞くのが好きなのよ♥」とか相談に乗ってくれるしね（ｗ
でも自分のことだけベラベラ話してるのはｱﾌｫだから、
自分の話でキッカケ作って、利用者さんに話を振るのが良い。
旅行に逝きました→○○さんはどんな所に逝ったことがありますか？
→それはどんな所？→誰と逝ったの？・・・
という感じ。

518 ：ぼるじょあ ◆ySd1dMH5Gk ：03/08/02 02:44 ID:24qWgchf

　　　　∧＿∧　 ∧＿∧
ﾋﾟｭ.ｰ　（　・３・） (　　＾＾）＜これからも僕たちを応援して下さいね（＾＾）。
　　＝〔~∪￣￣￣∪￣￣〕
　　＝ ◎――――――◎ 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　山崎渉&ぼるじょあ

519 ：バリアフリーな名無しさん：03/08/02 06:20 ID:PHbIg7eV

消えそうなのでage

520 ：521：03/08/02 20:44 ID:UjAxJ/2z

>>515,517
レスありがとうございます！
実習３日目です。
利用者さんとは１対１では話せるようになったけれど、まだまだ…
昼食の時間が一番の問題です。
実習生は利用者さんと一緒にとるんですけどみなさん沈黙で
いづら～い雰囲気が約30分続きます。
一方職員さんはまとまって別のテーブルで食べながら話に花を咲かせています。
お昼になると鬱になって帰りたくなる…

521 ：521：03/08/02 20:46 ID:UjAxJ/2z

間違え。>>516
　　　　>>517

522 ：バリアフリーな名無しさん：03/08/02 22:21 ID:Ww92IulG

>>520
それって嫌な施設だねぇ。
利用者さんの目に見えるところで、職員が固まって食べてるんだ？
食事介助とかしないで。

まぁ確かに食事時間は沈黙になりがちだな。
食べながら話すと汚いと思う利用者さんがいるだろうし、
下手すると、しゃべらせたが為に誤嚥したり、笑わせすぎて吐いたり（ｗ
だから漏れは話す（話せる）人を選ぶよ。
でもこれは、利用者さん達と長年接しないと見極められないこと。
沈黙は居づらいかもしれんが、
まぁ当然（いつも）のこと、自分に落ち度はないと思って乗り切れ。
ちなみに、早く食べ終わった利用者さんとはガンガンしゃべるが吉。

523 ：バリアフリーな名無しさん：03/08/03 03:14 ID:L0g4hAPK

来週面接に行ってきます！！！

受かるといいなぁ～、でも私全くの初心者です。
取り柄は体力だけです。

524 ：バリアフリーな名無しさん：03/08/03 18:24 ID:2QAWjslK

>>523
この仕事に体力は重要なことだと思います。
面接等頑張ってください。

「非常勤と常勤の区別しないことが施設にプラスになる」と。
バイトだからといって補助的な役割ばかりやらせると、いざという時に困る。
誰にでもできる仕事だから区別する必要もないしね。
しかし偉いのは俺がバイト当時の正職員。
ハラでは何思ってたのか知らんが、少なくとも差別的な態度は取らなかった。

他のスレにのってたことだが、これもデイでは重要です。
パートと職員の違いがどーだとかこーだとかいうのははっきり言って違うと思います。

525 ：バリアフリーな名無しさん：03/08/04 15:13 ID:bR4KRL/I

デイサービスの方に質問です。

当方、鍼灸マッサージ師なんですけど、
このたび、医療保険を使っての訪問マッサージの仕事を個人ではじめました。

主な対象は、脳梗塞やパーキンソンなどの方ですので、
大体の方が介護保険でデイサービスなどに通ってると思われます。

そのため、デイサービスに営業に行きたいのですが、
どのようなアプローチが施設側としては邪魔じゃないですか？

介護保険とは違うのでケアプランにも影響が出ず、かつ併用も可能なので
出来る限り仲良くやって行きたいと思っています。

デイサービスでの機能訓練はまだそんなに無いようなので、
「機能訓練を希望する利用者さんがおられましたら、ご紹介いただければ・・・」
という形でお話できれば良いんですけど。

できれば。
チラシを置いてもらいたいのと、
ボランティアとしてマッサージをさせていただければと思っています。

訪問マッサージとは言っても、
顔も見たこと無い、どんな技量かわからない人間をホイホイと家に呼ばれる方も少ないでしょうし。

「マッサージ師なんですけど、ボランティアでマッサージさせていただけませんか？」とか
そういう電話って大丈夫なんでしょうか？

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528 ：バリアフリーな名無しさん：03/08/05 00:32 ID:sgt7BZhP

>>525
> そのため、デイサービスに営業に行きたいのですが、
> どのようなアプローチが施設側としては邪魔じゃないですか？
あえてきつい言い方すれば、どんなアプローチも邪魔になっちゃいます。
だってデイサービスから見れば直接的にはなんのメリットもないでしょ。
ここで言うメリットっていうのは介護保険報酬ほか金銭的なものを指してます。
もちろん利用者に喜んでもらえて利用回数が増えるとかあればプラスだけど、
新設の施設以外はたいがい定員いっぱいで営業してるだろうし。

ただ、
> チラシを置いてもらいたいのと、
> ボランティアとしてマッサージをさせていただければと思っています。
このあたりは割と受け入れてくれそうな気がしますよ。特に前者は情報提供の
範疇で利用者からはちょくちょく相談を受けてるだろうし、後者も営業色を少し
抑え気味にして、１日のプログラムに取り入れてもらえたら利用者だけでなく
スタッフも業務に余裕ができることだし。

デイは毎日利用者が変わるから、ひと月のどこか１週を続けてやるとかできないと
曜日に差ができるからあんまり歓迎しないかも。

あと、狙うなら単独デイで、医療法人もしくはその関連会社以外がやってるとこを
まわった方が効率はいいんじゃない？

529 ：バリアフリーな名無しさん：03/08/05 01:03 ID:Dtuc4uke

>>525
営業がしたい、という下心でボラに来られても。。
純粋なボラ目的でマッサージならOKだけど、
利用者さんに営業でもしようものなら追い出されますな。
デイ側としても、結局金払いは利用者さんの家族である訳だから
利用者→家族に「マッサージに通いたい」などと
言い出されると非常に困るケースになるのです。

つーかデイがマッサージの片棒担いだと思われるのは嫌かも。
別に直接連携しなくていい職種だからねぇ。
医療保険使うんだから、医学業界と手を組めば？

530 ：バリアフリーな名無しさん：03/08/05 01:04 ID:Nm0T+SbU

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531 ：バリアフリーな名無しさん：03/08/05 11:59 ID:JZgisOSf

定員25人のデイだが、毎日27、8人来る。監査が入るたびに改ざん。
入浴の定員18人で毎日15､6人位。マンションのような狭い浴室で一般浴のみ。車椅子の利用者も入浴させる。
昼食に味噌汁を出すのだが職員の手作りで、保健所無許可。
送迎、契約、クレーム処理、通所介護計画書作成、利用者や国保連への請求もデイの職員でやってる。
相談員が辞めてしまっていない。
毎月の残業時間は70時間くらいだがもちろんサービス残業。
ケアマネもいるが、会社ぐるみで経験年数をごまかしている。

こんな民間のデイだが夜間OTの学校に通いながら2年間パートで働いている。
そろそろ実習も増えてくるので辞めようかと考えてる…最後に告発しようかな。

532 ：バリアフリーな名無しさん：03/08/05 19:05 ID:K/H6MpbL

>>531
それはひどいデイですな。
他のとこもこんな風になるといけないので
何かしら改善が必要だ！

533 ：525：03/08/05 20:59 ID:DjDFwL+3

>>528
アドバイス、ありがとうございます。
おっしゃるとおり、明確な形でのプラスはありませんので、
何かしらの寸志を考えてはいます。
かと言って、大したモノは用意できないんですけど、無いよりはマシかと思いまして・・・。
どこか施設経由で初回があった場合、一人当たり5000円ぐらいで。
もしくは、回数に合わせて計算する形でも良いんですけどね。

先輩に聞くと、ヘルパーさんとか経由での紹介もあるようなので、
決してこっちも楽では無いですけど、御礼はしたいと思ってます。
ただ、施設からの紹介の場合、そのまま包んでも無粋なので、
三ヶ月に一度ぐらい、紹介人数に見合った金額の
何か施設で使用できるようなものを寄付するとか、、、そういう形の方が良いのかな？
などと考え中です。
そういう点は、働かれている側としてはどうですか？

マッサージのみでの利点は、体調不良でドタキャンする利用者さんが多少減るかな・・・ぐらいですかね。
（機能訓練士としてバイト中にそういう利用者さんが結構いたので）

あとチラシなんですけど、飛び込みで持っていったほうが良いですか？
それとも、事前に電話ででも「挨拶で回ってます」という旨を伝えた方が良いですかね？

普通の会社になら電話で一言入れてから訪問するのが良いと思うんですけど、
忙しい中、電話でお時間を取った上に「改めてお伺いします」では
職員の方にしたら「どうせ時間取るなら一回にしてくれ」って感じになるかと思いまして。

対象は、医療法人系で無いところとか、
現在、サービスとして機能訓練を行って居ないところにするつもりです。

534 ：525：03/08/05 21:00 ID:DjDFwL+3

>>529

マッサージのボランティアについては、
私どもの業界、実際に施術してからが勝負ですので、
「もし気に入ってくれたら、声をかけてもらえたら」ぐらいの感じです。
とりあえず利用者さんには営業じみたことはせずに、
職員の方に「もし気に入っていただけた方がおられたら、ご連絡ください」と言う形をとるつもりです。

535 ：バリアフリーな名無しさん：03/08/05 21:17 ID:VPFX8pI/

＞５３１
車椅子使用者でも一般浴使うとこ多いぞ。介護者がなれれば可能。
ま、家庭での入浴に備えててっのが車椅子ドライバー一般浴の理由だが、
実際は入浴ローテーションの為だったりする。

536 ：バリアフリーな名無しさん：03/08/05 23:41 ID:G6JekPll

そこってもしかして○○サー○スですか？

あそこの社長はひどいよ。

537 ：バリアフリーな名無しさん：03/08/05 23:53 ID:hXEmoSgQ

＞525
当デイでは逆に針灸師やマッサージ師を探しています。
確か施設からいくらか渡すのは引っかかるので、
場所を提供するだけなら問題ないはずです。
ですから、例えば一回５００円位が相場なのですが、
職員はなるべく介入せずマッサージ師の方と、
利用者とのやりとりにしていただきますが。

デイサービスが定員いっぱいになるかどうかは地域によって大きく違うようです。
なかなか定員がいっぱいにならない地域のデイでは、
やはり何かウリを作らなければ競争に勝てません。
毎週火曜日はマッサージ師、木曜日は針灸師が来るということになれば
それがウリになるわけです。
そのようにしているデイは結構ありますよ。
もちろん曜日によって差ができるのは良くないという考え方もあります。

逆に私は525さんのような訪問マッサージ師の方を探しています。
どういったところへ問い合わせれば紹介していただけるのでしょうか。

538 ： ◆Xmx500Kiss ：03/08/06 00:31 ID:e/BapNu3

>>528です。いちおうトリップつけときますね。
私は単独デイの管理者やってます。

うちでは歯科衛生士に口腔ケアの情報提供してもらって、気に入られた利用者が在宅診療を
要請するといったケースが何件かあります。

あくまで私見での話ですが、寸志云々っていうのは必要ないです。というか、いただくと後々
面倒なんです。なにせ寄付金の受け入れは行政に報告しなきゃなんないんで。。。

デイ側としては、
(1) 集団レクみたいなものを実施する
　　　　　↓
(2) 利用者と馴染みになり、簡単に施術する
　　　　　↓
(3) 本格的な施術の要請が出る
　　　　　↓
(4) 在宅での施術←医療保険請求
　　　　　↓
(5) 利用者が満足する
　　　　　↓
(6) 「デイでいい先生を紹介してもらえた」との声をもらう
っていうのが理想なんです。
どうしても限られた地域で営業しているという特性上、評判が直接経営に響きます。
(6)にまでいってもらうといろいろな相談が持ち込まれるようになり顧客を充実させることに繋がり
ます。
即効性を期待されずにアプローチしてもらえるとすごく受け入れしやすいです。

539 ： ◆Xmx500Kiss ：03/08/06 00:31 ID:e/BapNu3

あと、アプローチの方法ですが、電話は正直欲しくないです。
ムダになることの方が多いと思いますが、何度も足を運んでもらってるうちに話聞こうって気にも
なりますし、ときにはバッタリ鉢合わせすることもあるでしょうから（笑）

このレスはあくまで私見でのものですから結果が全然違っても責めないでくださいね☆

540 ：525：03/08/06 00:57 ID:7QFZU5ZV

>>537
どこで営業されておられますか？
私が前に働いていたデイサービスでは、週の半分、PTと鍼灸マッサージ師が来て
リハビリを売りとして利用者を集めていました。
普段の曜日で10人を少し切るぐらい。
機能訓練がある曜日は20～25人ぐらいなので効果はあったようです。

鍼灸マッサージ師は、各都道府県の協会で問い合わせたり、
養成学校に求人を出したりだと思います。ただ、集まりは悪いですね。
同業でさえ、従業員を集めるのに苦労する業界です。
腕の有る無しにかかわらず開業権があるので、就職という形を好まない方が多いようです。

541 ：525：03/08/06 01:15 ID:7QFZU5ZV

>538
えっと、すいません。
私もトリップの付けようかと思ったんですけど、付け方がわかりませんでした。
寸志の話は、ヘルパーさんに対してお渡ししようかと思ってました。
ですから、同じようにデイから紹介があるのなら、渡しても一向に構わないなと・・・。

流れに関しては、そういう形が理想です。職人仕事ですから、
とりあえず施術を受けてもらえれば何人かに気に入っていただける自信はあります。
ですから、まず実際に体験してもらえたら・・・と言うのが希望です。
実際に施術して「また、あの人にして貰いたいな」と思わせるのが仕事なので、
それで声がかからないのなら、それは私の腕が未熟なだけですから。

じゃあ、とりあえず見学とかでアプローチした方が良いですかね？
白衣を着て行って「後学の為、少し見学させていただいてよろしいですか？」というような形で。

自分としても、患者さんに良い評判を立てていただくと、
後々のつながりになるので、一人一人に一生懸命やっていこうと思っています。

542 ：バリアフリーな名無しさん：03/08/06 11:02 ID:tWd902vM

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ご自分の携帯番号でもけっこうです。
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543 ：バリアフリーな名無しさん：03/08/07 02:23 ID:aBgc0LE1

フロームＡで募集してたので電話したら
「面接日決まったら折り返し電話します！」と言われたんですが
５日間音沙汰無しです。
こっちから電話したら迷惑ですかね？

ってかこういう所は良くないですかね？

544 ：バリアフリーな名無しさん：03/08/07 23:39 ID:ioUYzFlc

愛知、稲沢のデイサービスすずめの学校って金ぴかの建物でスタッフ全員に自己啓発セミナー受講
を強要するらしい。目が逝っちゃってるスタッフがいるらしい。求人あったけど避けた。
どこかの宗教が経営してんのか？

545 ：バリアフリーな名無しさん：03/08/08 00:48 ID:8gP/RYqI

そこの噂は聞いた事ある。所長もＤＱＮ女で人をバカにしたしゃべり方
をするらしい。新聞広告で大大的に宣伝して内覧会やってて行った香具師
からの情報。どう考えても採算があわない。どこから出ているのか？

546 ：バリアフリーな名無しさん：03/08/08 08:03 ID:kwZ2jyf3

そこのレクは利用者同志向きあって「手かざし」をやるらしい。

547 ：525：03/08/08 11:50 ID:/6XcmI/N

えーーー！
ちょっと前に、そこに見学行ってきましたよ。
別に雰囲気は悪くなかったですけど・・・。

548 ：バリアフリーな名無しさん：03/08/08 13:33 ID:Kgq954Bo

>531
内部告発しちゃえ～。
厚生労働省と保健所でいいのか？

549 ：バリアフリーな名無しさん：03/08/08 17:09 ID:4HlbsNxv

>546 うそつけ！でもｗ

550 ：バリアフリーな名無しさん：03/08/08 17:12 ID:L1XvzIC0

天理教とかも施設に参入したらしいね。利用者は入信させらせるのだろか？

551 ：バリアフリーな名無しさん：03/08/08 17:44 ID:VJNAifsa

552 ：バリアフリーな名無しさん：03/08/08 17:44 ID:VJNAifsa

553 ：バリアフリーな名無しさん：03/08/08 17:46 ID:AaGgKL48

554 ：バリアフリーな名無しさん：03/08/08 17:47 ID:AaGgKL48

内部告発しちゃえ～。
厚生労働省と保健所でいいのか？

555 ：バリアフリーな名無しさん：03/08/08 17:47 ID:rqE41k8y

もうすぐお盆だよー！
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556 ：バリアフリーな名無しさん：03/08/08 17:56 ID:wb4JnFP5

あんたらの施設って盆休みどうよ？夏休みは？こちら日曜も営業の為通常どうり
営業中！！普通休みあるだろう？後、台風の時ってどうしてる？
やっぱ営業すんのかぁなぁ。

557 ：バリアフリーな名無しさん：03/08/08 18:01 ID:uRoEI/rC

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558 ：バリアフリーな名無しさん：03/08/08 19:51 ID:IWCBqVVY

明日の台風、朝に決めるとよ
中止だったら仕事やすみ？

559 ：バリアフリーな名無しさん：03/08/08 23:00 ID:+4X6VMD7

ウチは盆など無い。
日曜以外は仕事だよ。。
台風？お昼には利用者さんも集合していることでしょう（ｗ

560 ：バリアフリーな名無しさん：03/08/09 09:32 ID:aE+3HADY

9月ってどうでしょうか？
レクや工作もなんかお題に
困るんですよね・・・。

561 ：バリアフリーな名無しさん：03/08/09 17:12 ID:pzySOkkh

稲沢には寿司職人がやってるデイもあるらしい。週に何回かは寿司が出るらしいぞ。夏場中毒は大丈夫か？
土建やがやってるとこやら、繊維会社がやってるとこやら、幼稚園やってるとこやらとにかく民間が多すぎ！
民間つぶれろ！！

562 ：バリアフリーな名無しさん：03/08/09 22:56 ID:ISrP8Rrq

社協も民間です。あまり知られていませんが。

563 ：バリアフリーな名無しさん：03/08/09 22:57 ID:9OqUHOFL

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564 ：バリアフリーな名無しさん：03/08/09 23:01 ID:ECtk6UDk

>>561
それぞれの施設が特色出していけば利用者の選択肢増えるしいいことだと思うけど？
既得権だけでしか生きていけない施設だったらそれこそ利用者かわいそう。

と、あえて釣られてみるテスト

565 ：バリアフリーな名無しさん：03/08/10 04:18 ID:eM4UmZG8

元遊廓のデイはどうでつか？

566 ：バリアフリーな名無しさん：03/08/10 11:03 ID:knS69+OI

>>561　民間のデイがあっていろいろサービスして競争原理によって業界がよくなって
いくんだよ！民間活力マンセー。オヌシ社福法人の者だな？いままでの殿様商売じゃいけないぞ。
漏れはじじいになったらデイで寿司くいてぇ！
全国のこれはここだけ！っていうサービスあったら教えて！！
【じゃぁ！スタート！】
●漏れの知ってるデイでは月1回フランス料理の日があった。老人結構よろこぶぞ。
　他に寿司、中華、イタメシなどがあるようだ。

567 ：バリアフリーな名無しさん：03/08/10 11:22 ID:1nTobxBP

フランス料理って何って老人もいるんじゃないのか？

568 ：バリアフリーな名無しさん：03/08/10 19:40 ID:PnXkMp6Z

釣堀を持ってるデイは知ってるが・・

569 ：バリアフリーな名無しさん：03/08/10 19:51 ID:jpXSiroi

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570 ：バリアフリーな名無しさん：03/08/11 01:40 ID:LgPZUNNy

他のデイサービスとの交流会があります

571 ：バリアフリーな名無しさん：03/08/13 06:30 ID:b8ySOFLe

>>561
あなたは稲沢在住かね。
当方は一宮。
しかし、利用者には稲沢の人もいるよ。
ところであなたは土建や系の施設かね。それとも何系？

572 ：525：03/08/18 23:35 ID:YHQ/+oEX

>589

私も実は一宮です。
いまあいさつ回りでデイサービスとかに行ったりしているので、
もしかするとお見かけしているやも知れませんね。

573 ：バリアフリーな名無しさん：03/08/20 20:08 ID:F3J8wx9M

みんなの所のデイって人員配置は
どのくらい？定員４０人に対して
職員１２人って多い？？？？

574 ：バリアフリーな名無しさん：03/08/20 20:33 ID:nMQ/UjfW

525はデイサービスに寄生するんじゃなく。自らの営業範囲を開拓すべき。
デイに寄生してもトラブルがなくてあたりまえ。あれば受け入れたデイにどのように
おわびするんだ？営業目当ての鯔は誤解を生むと思う。
CMに営業したほうが」いいんじゃないか？デイにヘルパーステーションから
営業目的のヘルパー鯔が来る事はないし来たら怪しい。
もう一度よく考えるべし。

575 ：バリアフリーな名無しさん：03/08/25 10:09 ID:G5hfyY57

(透明削除を入れたのでアンカーがずれました。>>572は>>571宛です。)

576 ：バリアフリーな名無しさん：03/08/25 18:28 ID:F0R3B/Hh

>>565
元遊郭って日赤近くにあるやつでしょ？。
見学に行ったけどなかなかいいんじゃないの。

一宮やら稲沢やら近くの話だなぁ。
見学行くかもしれませんから、その時はお願いしますね。

577 ：バリアフリーな名無しさん：03/08/25 21:31 ID:s+50IJkm

全国のおもろいでいさーびすの名前キボン！いけ！

578 ：バリアフリーな名無しさん：03/08/25 21:33 ID:qE5BIFIt

松岡はＦＣ展開してるな。大丈夫ｋぁＦＣ。本部ほど儲からないとおもうぞ！

579 ：バリアフリーな名無しさん：03/08/27 19:03 ID:Lq6siY0g

test

580 ：バリアフリーな名無しさん：03/08/27 20:05 ID:ludxvHIV

福島のデイサービス　森のひかりは儲け主義！
施設長はバカだし、創価にはまってる。
こんなんじゃ、つぶれるのもまじか。

581 ：バリアフリーな名無しさん：03/08/29 21:26 ID:E99NYOJr

デイサービスとデイケアのちがいってなによ？

582 ：バリアフリーな名無しさん：03/08/29 21:28 ID:nWV7ogV0

ケアは体操をする。ラジオ体操でもやっとけば加算になるって。

583 ：バリアフリーな名無しさん：03/08/29 21:29 ID:nWV7ogV0

後、ケアは医者が常勤じゃないとだめだろう？

584 ：バリアフリーな名無しさん：03/08/29 21:32 ID:YUApLr17

オレオレ詐欺って罪になんないの？福島のデイ「いちごの●●」
やってる職員いるぞ。高齢者のリストもってるからなぁ。

585 ：バリアフリーな名無しさん：03/08/30 07:36 ID:ydMRspQQ

おれおれ詐欺ってなによ？

586 ：バリアフリーな名無しさん：03/08/30 07:37 ID:UdZig93R

レクネタキボン！

587 ：バリアフリーな名無しさん：03/08/30 07:37 ID:UdZig93R

風船を使わないやつW

588 ：バリアフリーな名無しさん：03/08/30 21:26 ID:racXc4c9

うちの前の施設は職員見張るために、監視カメラつけてたよ。
事務員が急に呼び出されて仕事してたら、本部からボスがFAXで、私服で仕事
しないでくださいだって。
昨日、○○食べてたでしょ。とかね。
ボスしか見れないんだよ。
あきれてしまった。
ほかにも、いろいろとやばいことあって、やめたけど。
神奈川県横浜市のある老健だけどね。

589 ：バリアフリーな名無しさん：03/08/30 21:27 ID:racXc4c9

ちなみに、そこのボスは女です。
しかも、職員と不倫してる。
そいつは、とてもいい身分になって、えらそうにしてるよ。
証拠もちゃんと押さえてるから、おどそうとおもえばおどせるんだよねぇ～

590 ：バリアフリーな名無しさん：03/08/30 21:29 ID:Vh7UaQ0q

591 ：バリアフリーな名無しさん：03/08/31 08:22 ID:BhZkxy6w

デイって入浴がメインで
レクは暇つぶしだね。
そんならレクもせずに
入浴後、昼食をさせ
あとは昼寝又はテレビだけを見さすなりの自由時間
だけにすれば良いんだが。
利用者が気乗りしないレクを提供する意味なんて全くなし。

592 ：とあるデイ”管理”者：03/08/31 09:31 ID:Obx1ih38

いやいやでもレクすることによって、ADLが向上することもあるから
やるんだよ。

593 ：とあるデイ”管理”者：03/08/31 09:33 ID:Obx1ih38

入浴だけなら訪問入浴や介護で自宅入浴もあるしスーパー1000頭
にいけばよい。食事もでるし総合的なサービスのはずだが・・

594 ：バリアフリーな名無しさん：03/09/01 22:54 ID:qbEAjRG7

岐阜・効用苑の介護長は最悪だね！
あんなのがいるから、あそこの特養は評判悪いんだよ！

595 ：奈良のチクリ屋：03/09/02 09:42 ID:IXDOk/AW

奈良の福祉タクシーのおた？けマンは最悪！！
従業員のＹという女社長は一見、介護一筋って感じだが実は偽善者！！気に入らない事態になると敵意剥き出しヒステリー女！
言葉をかけても自分の解釈で検討違いに感じたのか、怒鳴られたとウチの親が言ってた、あんな会社に預けるとロクなことない！
社員も安月給でこき使われている話を聞いた。

596 ：バリアフリーな名無しさん：03/09/03 11:26 ID:MtiOaK4e

無職なんですが、そろそろデイに就職しようと思います。
朝８時半～５時半までで、土日休みなんですけど、イイかな？
通勤に１時間くらいかかるんだけど、ヘーキだよね？デイって
イイよね？はたらいちゃうよ？

597 ：バリアフリーな名無しさん：03/09/03 14:59 ID:1xbcDpRX

基本的な質問なんだけど、
訪問、在宅、デイ→お宅訪問
施設→老人ホームとか病院など
って言うイメージなんだけど。違うの？

598 ：バリアフリーな名無しさん：03/09/04 15:11 ID:h3jkBFDn

>>597
訪問看護
　　　　　→お宅訪問
訪問介護

デイサービス→送迎アリの昼だけ介護（預かり）

ダイケア→送迎アリのリハビリ

介護老人福祉施設（特別養護老人ホーム）→施設

介護老人保健施設（老人保健施設）→施設（医療と介護）入れ替わり激しい

病院は病院

599 ：バリアフリーな名無しさん：03/09/04 20:20 ID:67Tt+oXh

Die Care ・・・

600 ：バリアフリーな名無しさん：03/09/04 21:04 ID:ZIISq3uO

601 ：バリアフリーな名無しさん：03/09/09 21:29 ID:qkZVUayK

だれかいますか？

602 ：バリアフリーな名無しさん：03/09/09 22:06 ID:+QnX+aGZ

>>601
呼びましたか？

603 ：バリアフリーな名無しさん：03/09/11 23:38 ID:y6TJlEJz

他に誰かいませんか？

604 ：名無し：03/09/15 16:37 ID:MV7E5RTY

デイって、劣悪職員がいっぱいだね。

605 ：バリアフリーな名無しさん：03/09/15 19:28 ID:3IsCVzro

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606 ：バリアフリーな名無しさん：03/09/16 23:29 ID:Je0QENtE

>>604
施設とものさしが違うからね。

607 ：バリアフリーな名無しさん：03/09/17 23:18 ID:oSci8Wdi

皆さんのデイの利用者は一日平均どのくらいですか？

608 ：バリアフリーな名無しさん：03/09/18 07:30 ID:8s5Zt+cF

>>607
曜日にもよりますが、約20人くらいです。
ちなみに30人まで受け入れ可。

609 ：バリアフリーな名無しさん：03/09/18 16:08 ID:6i2+BoYj

一宮、稲沢、甚目寺はデイが過密状態。どっか潰れないと存続できない
大規模な民間デイがチラホラ。よっぽどの変わったサービスをしないと生き残れない。
天下りのDQN所長の発想では潰れますぞ。
採算取れないから利用者、家族に商品販売をするデイも出てきてるようだし単独デイは
それだけで採算取ろうと思うな。ボーナスなんてなくて当たり前。
まずは明日の飯の心配をしろ。覚悟がないならデイには勤めるな。
社福法人とは違うことを認識すべし。

610 ：バリアフリーな名無しさん：03/09/18 16:14 ID:6i2+BoYj

とにかく、建物やパンフに金かけてるとこはアヤシイネ。
その割には利用者が少ないところは何かある。
職員の給料がやたらいいところもおかしい。いまそんなに採算とれる
業種じゃないし・・・
漏れの知り合いのところなんか福祉用具販売をデイ終わってからやらされてる。
特殊尿器なんか必要ないとこに売ってさ。利用者、家族も断りにくいわな。
ヒドイデイは撲滅すべし。

611 ：バリアフリーな名無しさん：03/09/19 02:11 ID:tnMOgIwP

>>609
社会福祉法人と民間ではどのようなメリット、デメリットがあるんですか？
無知ですみません。

612 ：バリアフリーな名無しさん：03/09/19 16:41 ID:taeyBqZq

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613 ：バリアフリーな名無しさん：03/09/20 00:50 ID:uDY337JS

609ではないが・・社福法人は何かと優遇されてて利益があげやすい。
入所施設に併設してるからそちらで大きな利益をあげる。民間は施設はまだ許されていないからデイサービスやその他の居宅サービスで利益をあげるしかない。
何かとコスト、人件費がかかるデイサービスを民間で黒にするにはよほど利用者を集めるか
人件費、建物、ランニングコストを抑えるしかない。
それを分かってるのは経営の勉強をしたもの法人や病院あがりの管理者はそこが欠けてる
し理解できない。社福法人はボーナスもマンガク出るが、民間デイは期待できない。
ただ、民間の強みは法人なんかのデイとは一風変わったサービスをやれるところ
受け入れられれば固定利用者が付く。デイも今や客商売と思ってない管理者は
地獄を見る時代。働く側からすれば安定を求めるなら社福。民間は考えが合えば
やりがいもあるだろう。がじゃないならどちらも手に入らないよ。

614 ：バリアフリーな名無しさん：03/09/20 01:00 ID:6m0T2/e9

スタッフを見てみて本当に利用者や介護の事を考えてるスタッフは
くっさーい介護論やエセ知識をひけらかさない。
看護婦あがりや福祉大学出の香具師は性質が悪いのが多いよ。
カンファでやたら理屈や理論武装するやついるだろ？
ｗｗｗｗ

615 ：バリアフリーな名無しさん：03/09/20 12:07 ID:7+mwy0ZA

稲沢ってヤバイ所がやってるデイがあるって聞いたけど本当？

616 ：バリアフリーな名無しさん：03/09/20 12:16 ID:TmKcmcBo

　Mは　やく○がらみだが、、なにか？・・・

617 ：バリアフリーな名無しさん：03/09/21 20:53 ID:91GliUiq

皆様に質問です。
デイサービスでのやりがいってなんですか。

618 ：バリアフリーな名無しさん：03/09/21 23:16 ID:8QKTH9fi

某デイの事で内部告発したいんだけどどこにすればいいの？

619 ：バリアフリーな名無しさん：03/09/22 00:06 ID:R960Ak4l

ここでいいんじゃないかな。

620 ：525：03/09/22 02:57 ID:01WZ+t6l

>616
それって、Meですか？Moですか？？？

574さんに言われたのもあり、また少しずつ声がかかるようになり、
いまケアマネですとか、デイなどをたまに訪問させてもらいつつ、
ボチボチとやらせてもらってます。

実は私のやっている医療保険を使ってのマッサージが、
デイサービスなどで施術をしてもＯｋらしいので（基本はご自宅ですけど）
それならそれでまた違う営業方法もあるかなぁ～とか考え中です。

患者さん本人に医師の同意書を取得してもらうという手間はかかるんですけど、
施設側から見るとケアプランに影響なく、かつ施設としての出費は無しなんで、
少しは興味を持ってもらえればと。

ここは尾張地方の方もおられるようなので、
色々教えてもらえたらありがたいです。

621 ：バリアフリーな名無しさん：03/09/22 07:27 ID:zW7/13Dj

>>620
デイ利用中に医療保険絡めると、
請求がややこしくなるんじゃなかったっけ？
だからデイ利用中は緊急時を除いて病院に行かせない。

622 ：バリアフリーな名無しさん：03/09/22 11:08 ID:sSM/RVSD

通所リハビリ（デイケア）から通所介護（デイサービス）への転化ってどうよ？
うちは病院のデイケアなんだけど、殆どやっていることいっしょだし、
単独型の通所介護にした方が、人件費をトータルして安くつきそうなんだが。

問題点は食事を病院の食堂で作っている事ぐらいかな？

623 ：620：03/09/22 12:17 ID:01WZ+t6l

>621

うちの協会（社団・鍼灸マッサージ師会）に確認したときには、
そのようなことは言われませんでしたけど、どうなんでしょう。

唯一注意されたのが、
往療は距離により費用が変わってくるので、
距離的に施設＞自宅の場合は「交通費稼ぎだ」と指摘される場合があるという事でした。

私どもの方に何らかの問い合わせがあるかも知れませんが、
施設のほうに影響が出ることは無いと思いますけど。

624 ：バリアフリーな名無しさん：03/09/22 22:12 ID:zW7/13Dj

>>623
「ややこしい」っていうのは「無理」とか「違法」って意味じゃなくて、
「面倒くさい」って意味。
いらん手間かけさせるな、とボヤく請求担当がいるもんで。
まぁ何にも言われんてことは、OKなんでしょ。

>>622
PT・OTを無くすってこと？
それと一緒に加算も無くなるけど。。
単独デイサービス側から見れば、デイケアが羨ましい。
こっちはいつ潰れるか綱渡りだよ。。(´･ω･`)

625 ：623：03/09/23 00:18 ID:niCulSSI

>624

手間の部分で言えば、
保険者のほうから「そちらで施術したとなってますが、どういう事情ですか？」などという
問い合わせがある可能性はあるとは思います。

請求の部分で問題が出るとすれば、こちら側（マッサージ師側）でしょうね。。
ようは、施設でのマッサージが保険適応外と判断されて、不支給（ただ働き）になると・・・。

あ、後学のために伺いたいのですが

>デイ利用中に医療保険絡めると、
>請求がややこしくなるんじゃなかったっけ？

と言うのがどういう部分でですか？

利用者に自宅での施術自体は全く問題がないので、
デイ利用時間内または施設内で・・・という文意だと思うのですが、
そういう確認とかするんでしょうか。

626 ：はひはひ：03/09/24 03:06 ID:xbei7uie

営業担当が三人で、33～35歳が2人、30歳が一人。
全然利益が上がっていないのに、予算オーバーの数億円を使用。
面接で人をたくさん見て人を見る目がある（相手はぼんくらばかり）と
思っており、過去にトップ・セールスだといきまき（物を売るのとサービス
を売る違いが分かっていない）、でも売上が上がらずイライラして自分より
立場の低い人間をいじめて喜んでいる。こんな奴らが仕切っている所で
サービスを受けたいと思う人はいるのであろうか？

627 ：バリアフリーな名無しさん：03/09/24 17:56 ID:4hbpN4gM

>>620
尾張地方の一宮在住のデイサービス施設の
パート勤務者ですが、さしあたって
お教えすることはありません。
愚痴はたくさんありますが。

628 ：現場監督：03/09/24 18:23 ID:FMjC1aQo

やはり愚痴は沢山あるんですね・・うーん

629 ：623：03/09/24 18:30 ID:16NTIo1K

>627

愚痴で良いです、、と言うか、それば一番聞きたいですね。

正直、外からだと全然わかんないんです。

頑張っておられるのはわかるんですけど、
患者さんから直接聞くのは苦情（と言うか、不満）が多いですし、
情報が偏ってしまうので。

630 ：バリアフリーな名無しさん：03/09/25 08:16 ID:DI6mBVTG

>>629
一番は女性主体職場のせいか
男性の当方は弱者側というか
いろいろストレスを与えられています。
まあ、それ以上言うと、狭い一宮で
又、数が知れている老人デイサービス施設
ですのでこのカキコが誰かばれてしまうので
抑えます。
627

631 ：629：03/09/25 20:02 ID:/gyJ/fH/

>630

確かに範囲が狭いというか、なんというか・・・。
前、稲沢のデイで働いていたんですけど
男性の方もいらっしゃいましたね～。かなり若かったですけど。
もしよろしければ、捨てアド置いておきますので、
色々、ここでは不味い事でも愚痴でも色々お聞かせください。

何件か施設には見学などに行っているんですけど、
やっぱり表面的な事しか見えない（見せてくれない）んですよねぇ・・・。
うまく協力できれば、利用者さんにも喜んでもらえると思うんですけど

632 ：バリアフリーな名無しさん：03/09/26 14:43 ID:aZS2d48z

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633 ：バリアフリーな名無しさん：03/09/26 17:16 ID:tgK0se7J

>>627
さん、はじめまして。私もディ勤務のパートです。
私もグチたくさんあるよぅ。
っていうかグチの方が多いです。
私、あんま、職場の人に好かれてないみたい。私は
大人しいしさ。みんな明るいもん。
和に入っていけないんですね。
故に、私の働いてるところは、やたらと行事が多くて
疲れます。他の施設に転職すること考えてるよ

634 ：バリアフリーな名無しさん：03/09/26 21:50 ID:nyqQkZ/i

>>631
631さんは女性のようで。

>>633
やたら行事が多くて疲れますに
当方もage。

627＆630

635 ：バリアフリーな名無しさん：03/09/27 12:34 ID:XPWVwOq/

不満はためてたら良くないので、ここで暴露して仕事に邁進しましょう。
では、まず私から・・・
●ボーナスあてにしてたのに、ナシってどういうこと？
●看護婦も送迎しろよ。
●上司がひいきしすぎ。介護を分かったないくせに、語るな。
●人件費削ってしわ寄せがくるのは現場、怪我させたらもともこもないぞ。
●ばか、ばっかり。

636 ：バリアフリーな名無しさん：03/09/27 19:14 ID:yh+h/3oZ

皆さんに質問です。
今の職場で先輩から教えてもらったこと。自分で覚えたこと。
入浴介助で得意な所。苦手な所。
食事介助で得意な所。苦手な所。
添乗で得意な所。苦手な所。
それぞれ教えて下さい。
実習先でレポ提出しなければならないのですが
上手くまとまりません。
知恵を貸してくださいまし~。
マジレスヨロシクデス！

637 ：バリアフリーな名無しさん：03/09/27 20:26 ID:1BKZYk9V

２ｃｈは全国ネットなのに
何で愛知の稲沢、一宮人のカキコが多いんだ。
この地域のデイサービスは異常が多いから
カキコも多いんだろか。

638 ：バリアフリーな名無しさん：03/09/28 08:40 ID:MtX8nkhm

ほんとだね！こえーな。悪口かいてたら同じ職場って事もある得るな！
でも、いいやそれだけデイは多いって事で、、、

639 ：バリアフリーな名無しさん：03/09/28 08:45 ID:qzLE2r8i

>637　この地区はある不動産業者が「穴場」だからと垂らしこんでバンバン
建設させてるから中小の民間、個人が無茶苦茶多い。結果供給過多になって、、、
これから潰れてくデイが出てくる。そして老人を巻き込んだ利益合戦に発展する。
この波は　祖父江、平和、甚目寺、あたりにも波及してく

640 ：バリアフリーな名無しさん：03/09/28 17:31 ID:8dxcBjw7

>>639
げ～。
潰れることを見込んで転職先のめどをつけておかなくちゃ。

641 ：バリアフリーな名無しさん：03/09/28 21:21 ID:eG+Qa9Sg

まちBBSみたいだね～

642 ：バリアフリーな名無しさん：03/09/28 21:30 ID:ewvHMIpo

>>636
入浴介助で得意な事・・垢すりでの洗体時の力加減。
　　　　　苦手な事・・ｳﾝチ・・。

食事介助て得意な事・・肉米野菜肉、水分、肉米野菜肉米、水分
　　　　　苦手な事・・味噌汁。

添乗で得意な所・・・自家用車
　　　苦手な所・・・電車、エレベ－タ-

643 ：バリアフリーな名無しさん：03/09/29 01:05 ID:k591Kvzo

うちのデイ、職員が一人辞めることになったんだけど
施設長はやめた後も補充しない現状でも十分な人数だ
と何の根拠も無く言ってます。
現場は今でも手一杯なんですが・・・
うちは定員20名で専属の職員が６名、10月から５名になります。
どうしたら施設長を説得できるんでしょうか？

644 ：バリアフリーな名無しさん：03/09/29 02:23 ID:a1ZqlJw7

>>643
定員２０名で平均何名？
平均介護度割り出して、介護報酬概算できるっしょ？
そりゃぁ管理者は５名でもいけると思うっしょ。

645 ：バリアフリーな名無しさん：03/09/29 04:46 ID:YRhD6OET

アメリカで大人気のビジネスゲームです。
3000円と比較的低価格なので、ゲーム感覚で楽しんで頂ければ幸いです。

参加方法
1.まず、下記の三人の口座に1000円ずつ振り込みます。必ずＡＴＭ（振込機）で。
あさひ銀行　　　　　狭山支店　　　　　1620938
王子信用金庫　　　蕨支店　　　　　　5028964
横浜銀行　　　緑ヶ丘特別出張所　　　1079830

2.三人の口座の一番上の人を削除します。
そして、リストの一番下にあなたの口座を加えて順位を繰り上げます。

3.後は、できるだけインターネットの掲示板に載せたり、メールで宣伝していけば、それを見た人がどんどん同じように振り込んでくれます。
（一週間ぐらいして口座を確認してみてください。ビックリするくらい入金があります。）
2.　次に、リストにある三人の口座の一番上の人（１番の人）を必ず削除します。そして、リストの最後にあなたの口座を書き加え、番号を上から順にずらしてつげなおします。
こうして順番に上の人が抜けていきます。この仕組みが「違法性がない」根拠になります
注）
1.　三人の口座の一番上の人は必ずに削除して下さい。そうしないと法に触れます。一人が抜け、一人（あなた）が入るわけですから，ネズミ講に代表される無限連鎖講やマルチ商法ではありません。
不正はすぐにバレますし、そしてやらない方があなたの為です。ルールは守りましょう。
3.　このメールのその他の部分はこのままで結構です。
（編集しても構いませんが、なるべく手を加えないほうが無難です）
そしてインターネットの掲示板（どこでも構いません）のアドレスにできるだけ多く送って下さい。アドレスを公開してない人も多いので、いかに効率よく、根気よくさがして送信するかがポイントだと思います。
４．後は、あなたがメールを送った相手から、現金が振り込まれてくるのを待つだけです。

-----------------------------------------------------------------------------

646 ：バリアフリーな名無しさん：03/09/29 07:15 ID:RcjTFTf5

>>637
尾西のデイ勤務ですが
一宮、稲沢の仲間に入れてもらえますか。
いずれ一宮、尾西は合併するようですし。

647 ：バリアフリーな名無しさん：03/09/29 20:42 ID:PeSeZmj4

都内のデイの人いますか？

648 ：バリアフリーな名無しさん：03/09/29 22:37 ID:6G2iHbic

>>647
23区内のデイですが、どうかしましたか？

649 ：バリアフリーな名無しさん：03/09/30 14:26 ID:ucE6QUUm

>>介護報酬概算できるっしょ？
これの計算方法教えて。詳しくキボン。

650 ：バリアフリーな名無しさん：03/09/30 18:47 ID:MYghhRzd

婦長あがりの施設長が赴任してきたが超DQN。婦長ってこんなの多いね。なんで？
どうやったらこれだけのDQNが出来上がるのか、不思議。

651 ：バリアフリーな名無しさん：03/09/30 23:22 ID:slmPWE+0

>>644
>そりゃぁ管理者は５名でもいけると思うっしょ。
意味わからねぇ（笑
６人欲しいっつってんのよ。
介護報酬計算して６人分の給与が出ないってなら理解できるんだが
っしょ。（笑

652 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/01 07:13 ID:anX/gM91

川口外務大臣クリソツのうちのDQNクソバカ上司どうにかならねぇか？

653 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/01 08:04 ID:BaV2eaxx

他のディも、今遠足やら外出多いですか？

654 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/02 00:10 ID:0IjjKQBR

>>653
ちょうど良い季節だからね。
紅葉が終わるくらいまで、晴れてて人数の少ない日は外出しますよ。
冬になると出たくても出られないし。
紅葉散策にドングリ拾い、銀杏拾い等。

655 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/02 21:27 ID:3u9BJ8kP

どのくらいの人数までなら、散歩できるかな。

656 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/03 06:02 ID:PtVeuDXj

>>643
ウチのデイは定員20、平均15～16人で、
ヒドイ時だと職員3人だすww
折角良い季候なのに散歩にも逝けやしない。。。

657 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/04 21:04 ID:jZ1KIbY9

又、今日も先輩の若い（３０代後半）女性に
いやみつきでくどくどと叱られた。
へんに自信ある女性って何で叱り方がくどくどするんかね。
４０代男性より

658 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/05 01:39 ID:nI5RDRYI

この業界、そしてデイサービスに入って一ヶ月ほどだけど、
ウチの施設は散歩ってないなぁ・・。
散歩ってあって普通なのですか？

659 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/05 19:56 ID:1LHH5jfG

>>657 本当は自信がないからくどくどすんだよ。自分の存在価値を見出すだめに
他人を罵倒し優越感に浸りたいんだよ。だから女って低レベルって思われるんだよ。

660 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/05 21:11 ID:fkDXGOl1

デイに勤めてましたが
セクハラが多いので辞めました。
利用者だけでなく職員までも！
はっきり言って男の人は介護職に来ないでもらいたいです。

661 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/05 21:52 ID:aN48+ZW2

デイ・サービス・・・
他の介護施設と比べると楽なのではないかと・・・

662 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/05 23:09 ID:aQ6uvzMH

↑そのとほり

663 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/05 23:47 ID:KYrGKihX

散歩の意味：情緒の安定、筋力の維持、趣向把握の手段。

664 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/06 10:36 ID:ZX/bh4G/

>>660　女の方が必要ない。感情的だし、生理だとイライラするし
ひがみっぽいし子宮で考えとる。女は好きだが女と仕事するのは大嫌い！！
特に30代の微妙な年齢の香具師、たち悪すぎ、、

665 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/06 12:00 ID:B1nTEcO0

>>664
age

666 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/06 13:08 ID:6efAwOov

>>664
確かにひがみぽい、
いくつから女性は女じゃなくなるのかなと思うくらい。
ひどくなる、死んでくれ、お・ば・さ・ん

667 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/06 15:27 ID:Gn2GPToj

デイサ－ビスを事業としてはじめます。法人はＮＰＯと有限はどちらがいいと思いますか？？

668 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/07 19:05 ID:SaWL6gAv

デイに多いタイプ・・
意見言うような顔して文句ばかり垂れてる超ブスバツイチ。
不細工なだけに憎たらしさ5割り増しだ。
こんな香具師がのさばるからカワイイ純朴な子がやめてくんだよ！
30代のバツ１女はたち悪すぎ、利用者の為に・・とか利用者がかわいそう・・
とかって、結局お前の愚痴じゃん、どうせ子供がかわいそう・・とか子供の為・・って
いままでの人生繰り返してるだけじゃん。何かと子供を盾に休むし・・

669 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/07 20:26 ID:h7Z3iArV

せっかく仲良くなった同僚がバツイチ上司とあたしの悪口いってた・・・。
なんかショック・・・。ご飯食べにいったりもしたのにな。
このバツイチ上司はあたしのやること全部に不満があるようで。
こういう人って口で言うことと心の中で思ってることはおなじなんだろうか？

670 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/07 22:18 ID:W0X0aRwy

そうそう、女ってこういうバレバレのこと平気でやる奴多いよね。
それで世の中通用してるんだからやっぱ女は低。
女とはまともに仕事のはなしなんかしたくないなぁ。
こういう、一部の厨房女のせいでデイ全体の雰囲気が悪くなる。
男が多いデイもおもしろいと思うよ。

671 ：現場監督：03/10/07 22:21 ID:lA6vshaC

>>670
ごめーん、私もデイやってたんだ（ｗ

672 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/07 22:24 ID:X5XvHdqG

>>668　の条件に看護婦っていうのがプラスされると醜さ倍増！！
病院で勤まらんからってデイに来てでかい態度しないでくれるか？
介護職は誰も看護婦なんて偉いって思って無いよ。パ＾トのおばちゃんが
お世辞で言ってるのに舞い上がってる馬鹿ナースは個人院で案内でもしてろ！

673 ：６７０：03/10/07 22:26 ID:B/Q4qTi0

あんた誰？

674 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/07 22:33 ID:ga1jHocG

(　´д)ヒソ(´д｀)ヒソ(д｀　)(　´д)ヒソ(´д｀)ヒソ(д｀　)(　´д)ヒソ(´д｀)ヒソ(д｀　)
女の管理者に女のスタッフの中で働くのはさすがにキツイ。
１人だといい香具師なのに束になるとメスって汚い。
裏切るの平気杉。短絡的杉。
(　´д)ヒソ(´д｀)ヒソ(д｀　)

675 ：現場監督：03/10/07 22:36 ID:lA6vshaC

>>674
ただ・・・欲を言えばそれを叱る男性も欲しいかな～

676 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/08 07:58 ID:Xe4694NM

ディって性格きつい職員多いよね

677 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/08 11:18 ID:XqL/0kmJ

現場監督さんて女？今ホントに現場監督やってるの？

678 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/08 11:20 ID:XqL/0kmJ

>>675　叱ったって逆恨みされるのがオチだもん。ｗ

679 ：現場監督：03/10/08 11:37 ID:ajDz2Zzc

>>677
今は仕事辞めましたよ＾＾
来年４月から働く予定です

680 ：現場監督：03/10/08 11:40 ID:ajDz2Zzc

>>679
それを言ってたら女性の事をとやかく言えないかな？

女性同士の異常な集団だって
みんな結局逆恨みされるのが怖いんだし

681 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/08 12:54 ID:XqL/0kmJ

>>680　無駄な行動だからね。レベル低すぎで関わる気がしない。

682 ：現場監督：03/10/08 13:15 ID:w4wtLxxR

>>681
無駄をいかにして戦力にするかでその組織の力量は問われますね（＾＾）

関わる気がしないなら女性否定しても意味無いかな～
だって前向きじゃ無いんだし

683 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/08 17:27 ID:Xe4694NM

どこかにディは他の施設から比べたら、勤務はらくな
ような事書いてありましたが、
確かに、そうなんですが人間関係は複雑です。
私は今の職場がイヤだし、人間関係が良いグループホームとか
あれば移れるものなら、移りたいです。

684 ：Ｋ大　二岡と同期 ◆g2b2PRWegc ：03/10/08 19:22 ID:AcDC/Js8

いびってくるたらこ唇女が
３２であることがわかった
ある種かわいそうであった
3メートル以上距離をはなつことを心がけている
ところで転職板の「ＤＱＮ企業から介護職へ」の１さん
は見ておられるのだろうか？

685 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/09 09:12 ID:zl8u20VK

やっぱ、トップのカラーが露骨にでると思う。うちは施設長がやたら口だして
くるから始末が悪い、そいつ婦長あがりだからね・・・わかるでしょう、」どういう
タイプか。漏れはなんで婦長上がりって判を押したようにおんなじタイプなのか
どういう教育したらあんな人種が生まれるのか不思議。
本人は個性的だと思ってるかもしれないが、ゴロゴロ転がってるよ。

686 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/09 22:23 ID:8em/osh9

最近、女性スタッフのことでえらい盛り上がっているな。
納得、納得。
俺と同じ感想をみんな持っているんだな。

687 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/10 01:53 ID:8FnQszGt

デイサ－ビスを事業としてはじめます。法人はＮＰＯと有限はどちらがいいと思いますか？？

NPOは役員報酬出ない人いたり儲けにくい　

資金あるなら有限
ないなら1円有限、合名、合資ではじめたほうが良いと思います。
裏技で法人格なくても「基準該当」で立ち上げられる。
社会福祉法人格とってまでしようとするなら市町村長にこねないと
補助金でない。できるのなら40人クラスのを、土地建物で、2億くらい
（ぼちぼちのいなかで）のを5000万でできる。

688 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/10 09:28 ID:cj1Mlb1D

>>687さん
回答ありがとうございます。そうですか・・・自分としてはＮＰＯでと思っていま
した。ＮＰＯの方が一般人にうけそうなので。
社会福祉法人・・・の件ですが２億くらいかかる事業を補助金が出ることにより
5000万くらいで出来るということですか？

689 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/10 16:33 ID:RJXcHLv5

基準該当って簡単になれるの？具体的にどういう手順をとればいいの？
市町村のみ有効なら幅広く基準該当で活動するには各市町村に申請すればいいの？
それとも事業所のある市町村のみなの？

690 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/10 16:49 ID:e325BnXU

愛知県ないですが、福祉関係の仲間でOFF会や情報交換の闇の会作りませんか？
あくまでも裏の集まりで・・・集合してOFFやっても表で会った時にはその話は
出さないWとか？そこではｵﾌﾚｺの話や給料なんかを話して、、
必殺みたいでおもしろくない？メルアド入れとくからなんか頂戴。

691 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/10 17:01 ID:U6xzZY1o

>>688
社福で補助金取るには圏域調整やら補助金の予算取りやらで県や市町村によっぽどのコネがないと
延々と待ちぼうけ食らって、頓挫する羽目になる。社福の補助金は内輪に対する分け前に近いと思う。
期待しないほうが良い。

692 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/10 19:20 ID:ESgZENTg

利用者の少ない明日。帰り際にリーダーが「もしあれだったら
やすんでもいいよ。」だと。やめてもいいよってことだよね。

693 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/10 22:57 ID:vqOuNbyz

ディって特養とかに比べたら仕事は楽かも
しれないけれども、人間関係は結構複雑だよね。

DQN意地悪女が多いから？

694 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/10 23:08 ID:XJoaJrt9

看護師です。　
ディに行こうかと思ったんですが、やめたほうがいいみたいですね。

695 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/10 23:38 ID:Z2OVYV/d

デイのナースってすぐ辞めちゃう人多い。

696 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/11 10:24 ID:rwVdbhVt

デイのナースは性質が悪い。

りゆう
●自分だけは別格だと思っている。
●職員が体調不良のときやたらおっせかい医者じゃねぇくせに。
●都合がいい時ナース風をふかす。
●味方がいなくなるとめっぽう弱い・・・
●必死でメールとかして味方をつくろーとする
●ヒル休みなんかに「そうだよねぇ～、そう思わないぃ。じゃあ私が一発言ってあげる！」
賛同者がいることを確認してからカンファレンスでさも自分のポリシーだという風に発言する。
●制服なんかでも看護師ってわかるようなシルシをほしがる、みんなと一緒じゃいや！いや！

697 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/11 10:49 ID:jhy7IsYE

おい！うちの性格劇悪ナースよ！！お前の後便所に入るとめちゃくちゃくせぇー
んだよ。一体なに食ったらあんなくさい糞たれられるんだ？顔と一致してるがな。
いつも漏れと同じ時間に糞しにくるからバッチングするんだよ。リズム変えろよ！！
迷惑だ。お前の糞の残留臭でそのあと1日気持が悪い。前なんかすこし便器に付いてたぞ
夜うちで糞する習慣にしろや。

698 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/11 13:24 ID:LnM2aREN

お前のとこのナースも臭いのか？
俺んとこと一緒だね。
やっぱり糞というより体臭が臭い。
白衣の天使なんて嘘っぱち。
福祉系のナースは、性格・体臭臭いずぉおおお
おたんこナース
ほでナース　　だよ

699 ：現場監督：03/10/11 16:58 ID:urDj7KQQ

結局ただの「ひがみスレ」になりましたね

700 ：Ｋ大　二岡と同期 ◆g2b2PRWegc ：03/10/11 21:24 ID:hI/Gcxgx

>ディって特養とかに比べたら仕事は楽かも
>しれないけれども、人間関係は結構複雑だよね。

>QN意地悪女が多いから？
そのとおりかもしれん
今日で試用期間1ヶ月が終わった
全社員においらの働き振りをチェックしていたらしい
主任格に「おまえは仕事ができない人間だ」みたいにぼこぼこに言われた
まあ月曜日からも来ることになっているがどうなることやら･･･

701 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/11 21:51 ID:CWjB7o4r

>>700
当方のデイは掃除、洗濯、お茶だし等々
世の中の男性があまりしないこともするせいか
初めから、女性スタッフはだめ男の目で見ている。
世の中の女性にはそういうことが男性より
できない人も多数いるのにな。

702 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/11 23:26 ID:VVQ3Eu9o

グループホームって比較的働きやすいのか？

703 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/11 23:35 ID:5/QD5gs2

漏れは男ばっかりのデイサービスもあってもいいと思う。
かえってスムーズに事が運ぶかもしれないし、本当のやさしさが出せるかもしれないよ。
「通所介護　男組み」なんて名前で、看護師も男そんな施設も１つ作りたい。
人間関係も♀が混じってるよりいいかもね。カネがあればだが・・どっかないか？

704 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/12 08:51 ID:Trfhj5hB

ディってやたら行事が多いし、（秋や春は特に
遠足やら外出がたくさんある）
果たして楽とは、言えないと思う。

705 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/12 14:26 ID:4fGQA7iP

楽ではないな…老健のディなのだが、やはり家族との関わりも
療養棟に比べれば深いものがある。こちらのお世話に対する反応が
帰ってくるのも早いし…。（これはいいことでもあるのだが）
気はかなり使うな。
男なんで毎日の送迎の運転、介護全般…これにカンファの司会とか
あとＯＴ，ＰＴいないときリハもやらされるし
なんかとても便利に使われてる感じがする。

で他の職員と給料変わるわけでもないし夜勤がないので療養棟の職員より
遥かに低賃金だったり
確かに人間関係は最悪ですな忙しくなると良くとばっちりがくる。

706 ：Ｋ大　二岡と同期 ◆g2b2PRWegc ：03/10/12 14:30 ID:t8S4WTKh

>あとＯＴ，ＰＴいないときリハもやらされるし
それは、医療行為で違法行為になるんじゃないの？
＞確かに人間関係は最悪ですな忙しくなると良くとばっちりがくる。
同意だよ。

707 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/12 14:37 ID:4fGQA7iP

>>706
そうなのか…ＰＴ，ＯＴって基本的に名称独占だったとおもたが
やばいのかな…。
どっちもいないのに通所の方はやはりくるわけでリハビリを
望まれる方もいたりする。なんか申しわけないんだよな。
（上には話すのだが休日の形態を変えようとしない。）
人間関係はもうすごい…。
「あたしはあんたみたいには動けない！！」と勝手に逆キレされますた。
何を言ったわけでもなく普通に仕事してたのに…。
最近だと忙しいと鬼のような形相で走り回ってます。
人が準備しようとしてたタライ無理やりとったり…。
あれを通所の方にもやられるとまずいなと心配してたり

708 ：現場監督：03/10/12 21:36 ID:1pXiDJfA

>ＰＴ、ＯＴいない時のリハビリ

ＰＴ、ＯＴの指導の下スタッフが行為を行なう事は大丈夫です。
ただそんな事を律儀に守ってるデイ、施設は余り無いでしょうけどね・・

私もデイに入れば入ったなりの「辛さ」は分かりますので（ｗ

709 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/12 21:41 ID:u79ggyqj

うちのレク主担当者が各種レクの道具準備が追いつかないと
ねをあげていた。
必死に準備しても利用者はそれほど感激して
参加するわけでもないのに。
ご苦労さんだね。

710 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/13 00:13 ID:qI0+oNmd

デイケアじゃなくデイサなんでしょ？リハはやったとしても人員が揃わない時は
加算つけなけりゃ問題ないんじゃない？OT,PTがいるデイサ珍しいね。
併設ならなんとでもいいわけできるね。Ns借りてきてもいいし、、

711 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/13 01:09 ID:6e2XIT9Y

>>703
利用者の男女比考えたらそんな施設の行く末は（略

712 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/13 04:06 ID:qI0+oNmd

>>711 案外いいかもよ。

713 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/13 04:38 ID:8rx3Slu+

>>710
老健って書いてあるからデイケア。
最近、県によってはかなり厳しくチェックしてるところもあるから
>>707の職場は気をつけた方がいいよ。

714 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/13 12:43 ID:CMXblq7+

心臓悪い職員が送迎してるのって問題ぢゃないの？
実際にあるんだけどねー

715 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/13 13:24 ID:4mGClvgo

明日テーマパークに遠足です。
仕事で同行して行くのに、入場料は職員って自腹なんですよ。
しかも入場料千円。昼食は持参なはずだったんですが
弁当を注文したから弁当代８００円持ってこいとのこと。

信じられない！せめて入場料くらい経費とかで出るんじゃないですか？

まるで、修学旅行に同行していく教師が宿泊費とか自腹で
払うようなもん・・・。（そんな学校はないだろうけど）
まぁ職場が最悪なもんで、ただでさえ行きたくないのに、鬱・・・。
こんなケチで人間関係も最悪な職場辞めたい

716 ：707：03/10/13 21:13 ID:eFKfuS1a

>>713
ありがと、気をつけます。
てかうちはＰＴ、ＯＴいてもリハビリ加算とって無いんだけど
その辺はどうなんだろ？
ＰＴのいうのには10分が目安だけど対象の体力によっては
そこまで続けられないし個人差でもばらつきあるから加算を
取るのは申し訳ないのだそうだ。

あと加算申請…記録とかまで手が回らないってのもあるらしい。

717 ：707：03/10/13 21:16 ID:eFKfuS1a

すまぬ…もしかしてディケア勤務の私…スレ違いですか？
ごめんなさい。

718 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/14 06:28 ID:hq/0BmOh

皆さんの老人デイサービスにはどういう利用者が来るかね。
当方には生きているのがやっとの身体障害者が
老人になった方や
ウルトラボケの方、
はたまた
わめく方など
いろいろな方が来られ
仕事をするにあたり心身ともに疲れるが。

719 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/14 09:10 ID:T9b+Q5G9

>>718
同じだと思う…全て網羅してるような
一日中、歩き回る人や身体機能低下しまくりで全介助の
ねたきりレベルの人、片麻痺でリハ希望の人なんか
痴呆がひどくてコミュケーション全くとれない人とか

ある意味、家で見てる家族を尊敬してしまう。
たまに普通のお年寄りが交じっててすごい違和感感じたり
あと特定疾病の2号保険者の方とか若い方が交じってたりもする。

720 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/14 13:52 ID:/zJKUylc

>>719
そういう人も同じレクに引き込んで盛り上げようと
するから普通のお年寄りは面食らっている。

721 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/14 14:30 ID:IQlXrWgf

今なら格安！http://members.jcom.home.ne.jp/mayumi11.16/1234.htm

722 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/16 11:05 ID:YzzVkwea

このまえ、内のデイでついに怪我人が出た。外出でバタバタしていて送迎車のドア
にはさんだらしい。幸い痴呆があったため、施設長は知らぬ存ぜぬを貫け！と指示
痴呆に口なし、いかがなもんか？そんなもんか？

723 ：Ｋ大　二岡と同期 ◆g2b2PRWegc ：03/10/16 11:30 ID:LbUw6spt

家族がきづいたら、施設の評判が悪くなると思われ
漏れのところは上司が謝りに行ってた

724 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/16 12:30 ID:c+kHU4RK

>>722
事故はその後の対処の仕方で施設のイメージアップにもダウンにも
なる。よーするに転んでもただで起きるな、ってこと。
施設長の頭なんて下げるためにあるようなもの。わかってないね。

725 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/16 13:31 ID:3kulwWTK

>>724 そんだね、頭が下げられない管理者多いよね。民営化されて間もないから
まだまだ医療系から来ているDQNが多いよ

726 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/16 20:08 ID:hLEvixT3

帰りの申し送りにまだ時間があったので介護資料読んでいた。
近くでは製作をやっていたが手伝いほどでもないので手をかさないでいたら
主任の雷をいただいた。
製作手伝いなさいだの読んでるテキストはあなたのうちにもあるでしょう
あなたの為のテキストではないのだからだの・・・・。
しまいには社内回覧あたしの前の人から次の人へ渡すようにつまり
あたしをとばして次の人に回すよう指示があったし。ついてないな。
もうやめたいよ。

727 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/17 07:46 ID:Lu4lNea1

>>726
私も同じ。
辞めたい。ディって仕事らくそうに見えるけど
人間関係最悪！

728 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/17 19:56 ID:bYaG08QV

利用者が帰ったあと湯のみ茶碗を洗っていたら
親分が「ちゃんとあらってる？」と茶渋のついた茶碗を
見せ付けた。洗ってますけどって答えたらコバンザメ連中と
ヒソヒソヒソ・・・。　次の日から私に茶碗を洗わせない様に
段取りが仕組まれていた。
ハイターに漬ける日が決まってるのに・・・。
そして今朝久し振りに茶碗を洗ってたら
３個茶渋漬きの茶碗を気を遣ってハイターにつけてたら
「今日の帰りに漬けるんだから」って怒られたよ。
あっしはいったいどうしたら良いんだろう？

729 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/17 20:36 ID:T7rz4n6R

デイは仕事楽じゃないと思うけどな。
そういう感じ悪いヤツは、デイを水商売のノリで
やってる奴なのでは？
「あ～らぁ、○○さん、おひさしぶりぃ～」
みたいな。
仲の良かった利用者が他の職員と仲良くしてると
あたしのお客を取るな状態で機嫌悪くなったりとか。
カワイイ子は利用者に可愛がられるから、いじめられ
やすいんじゃない？

730 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/18 13:16 ID:grlj+AVz

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731 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/19 15:28 ID:J90c/AqZ

>>728
具体例は違うけど
良くあるパターンですよね。
私も常日頃、同じ目に。

732 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/19 16:34 ID:LV8dQstl

>>728
私も同じようなこと言われた。
７２９さんも？こういうことよくあることなのかもね。
お茶の事で・・・
大嫌いな先輩には同じようにいじめられ
上司からは先輩をひいきして嫌み言われ・・・。
その先輩は同じ事しても怒られない。絶対。
もう辞めたい。

733 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/19 22:49 ID:Xw2pYvm4

>>728
根本的な問題解決にはならないと思いますが、
単に茶渋を落とすだけなら、
ﾒﾗﾐﾝｽﾎﾟﾝｼﾞでこすれば解決かと･･･。
ﾊｲﾀｰ等より断然ｵｽｽﾒです。
おせっかいｽﾏｿ

734 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/20 19:34 ID:jgUR9DYL

うあーん！主任にけんか売られたよ~。言ってもないこと
言ったことになってるし。言い訳したら
凄く反抗的な態度してるよ・・・。といわれた。困ったな。
もうあなたに言うことない・・・。とまで言われたよ。もう
脱出するしかないわ。

735 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/20 19:43 ID:HoBMYaGj

まあ結局茶渋がどうこうではなく
他の事でも少しでも目に付いたら同じ目にあうと思うな。
どんな人にも（自分にも）公平で筋の通った上司、先輩、は
なかなかいないのが現実だと思う。

736 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/21 09:17 ID:TJDZJd+k

>>728
お茶を茶碗へ入れる量も難しい。
私の家ではなみなみ茶碗へ入れるのは田舎者と教育
されてきたので茶碗の５分のあたりに入れていたら
量が少ないと先輩にしかられた。
やはり８分のあたりがいいのかね。
８分の線だとお盆で運ぶ時にこぼしたりしやすいのだが。

737 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/21 17:36 ID:792zaON0

ディ以外でグループホームや老健は
人間関係いいのだろうか

738 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/21 20:56 ID:QIvvigMJ

あたいはどうしようもない奴だそうです。毎日毎日
悪口を聞かされてます。利用者からは可愛がられてます。
そりゃ人間だものあたしのこと嫌いな利用者がいるかもしれないけど。
前　生活相談員と主任に呼ばれてあたしの介助うけたくないっていう利用者が
いるっていわれましたけど、その後みんながあたしの介助うけても
ありがとうっていってくれるし・・・。いらないなんていわれないし。
訳判らん。今日事務職の面接を受けてきました。合格すると良いな。
はよこの現場から脱出するなり。

739 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/21 22:21 ID:IBDmWB5e

職場の人間関係なんてどこでもそんなもんだよ。
ただ、デイは一日利用なんで、時間との戦いみたいなとこが
あるから、忙しいとカリカリしたりするんじゃないの？
要領よく仕事のできないヤツははっきり言って足でまとい。
痴呆度の低い人利用者が多いから、利用者に気を使うし、
利用者が痴呆度高くても、家族が無理言ってくるので
家族に気使うし、仕事に対するストレスは他より多い
かもしれん。

740 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/21 23:21 ID:PzPTzBYC

ケアプランの作成するようになってから、紙の使用量が増えた。
ホントに利用者の役に立っているのか、疑問。
ケアプラン作成も、利用者に取っていいことなのだろうか？

741 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/21 23:55 ID:OSYMwTxA

>>740
ケアプランなんて意味ない。
ただのゴミだ

742 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/22 07:54 ID:DEMRU4ar

739
そうはいうけど、私以外の他の職員同士は滅茶仲良いし。
他の人達は楽しいんじゃない？
私なんて入った当所から仲間はずれみたいなもん。
まぁ出来て１年くらいしか経っていないディで
私が初めて、中途採用で採用されたからかもしれないけど。

743 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/23 12:26 ID:wrKIpSJE

デイくらいの職員数だと攻撃の的が一人にしぼられやすいのかも、
責任者がかわると攻撃される人もかわったりして。
注意された事の細かい矛盾した点に固執しないで
もっと大きく深く捉えて考えなおすといいかもね。

744 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/23 17:44 ID:9lXW2gGz

やってもいないことで怒られましたが何か？

745 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/23 19:33 ID:mSuXu6ip

>744
だから何故やってもいないことで怒られたかを考えないと成長しないでしょ（笑

746 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/24 22:30 ID:xGF2uQrX

デイは馬鹿ばっかりだよ。民間が下手に手を出すから訳のわからんとこ大杉。
ボーナスなんてなくて当然だよ。世帯もちの男が勤めるとこじゃないよ。

747 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/25 00:46 ID:SAPlMl3H

シカトされてる者同志集まって新たなデイつくろうか？おも2度と同じような
人間は出さないように反面教師にして、、物凄くいいデイになるよ；

748 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/26 08:04 ID:cKQWY4yL

そんな金ない

749 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/26 14:29 ID:5Z5MURmA

みなさんとこのデイの利用者さんは一日何名ですか？

750 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/26 19:46 ID:7XLhusqx

多いときで２５名、少ない日で１５名くらいです。
因みに職員は１０名です。

751 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/26 20:36 ID:eum6QMcX

多い日で３０名、少ない日でも２５名くらい。
それを７～８人の職員で対応します。
うらやましいですね。＞750

752 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/26 23:49 ID:KlaOtDX0

>>751
うちと似てますね～
750さんのデイは赤字経営なのかな～？

753 ：Ｑ：03/10/27 01:09 ID:eiQdTDJY

ウチは平均４０名で職員９名だよ。
そのなかで早出遅出ある。
正職員とパートの内訳はみなさんどない？

754 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/27 07:46 ID:RV9qrGuj

うちは多い日23名、少ない日が15名。
職員は1日7～8名で対応。
利用者さんのレベルがバラバラなのがツライ。。
正職員は全部で3人。非常勤が9人。

755 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/27 08:54 ID:1f4aXaFI

>>749～754
ところでここに書かれている人の性別は。
男性が多そうだけど。
私は男性だが
当施設は平均利用者２５名
正職員が３名（女性）
非常勤が１０名
俺は非常勤です。
尚、
施設長、事務
運転専任（介護スタッフも専任者とは別に運転もするが）
厨房
の人は人数に含みませんでした。

756 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/27 20:02 ID:s6/iYosm

デイの一日の流れってどんな感じですか？？

757 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/27 20:46 ID:DDlJ/isX

8：30から申し送り
9：00　お迎えバス出動
9：30　利用者到着。バスは三台あるので10時ころまでランダムに着く。
　　　看護婦はバイタル、介護はお茶だし爪切り雑談、かばんから
　　　お便りノートをとったりお昼の薬を寄せたりする。
10：30　朝の挨拶。健康体操～レクリエーションをする。週代わりでいろいろあり。
11：30　昼食。
12：00～13：00　お昼寝タイム。
13：00～入浴
14：30　おやつ
15：00　お帰りの時間。

ホントに幼稚園みたいだよね・・・。

758 ：754：03/10/27 21:52 ID:zhuIooTn

>>755
女です。

>>756
ウチは入浴なし。
8：30　申し送り
8：45　送迎開始
9：00 ～　利用者到着開始。以後10：30くらいまでダラダラと到着。送迎者は2台。
　　　　看護師はバイタルやノート・薬の管理や雑談・レク。
　　　　介護は雑談や午前レク（手工芸）
10：30～　朝の挨拶。午前レク（手工芸）
12：00　昼食。
昼食後～13：30　休憩時間。各自好きなこと（テレビ・昼寝・雑談・手工芸・ゲーム等）
13：30～　午後レク（体操・ゲーム等）
15：00　おやつ
15：30～　送迎。以後17：00くらいまで。残っている利用者はゲームや雑談等。
17：15～　反省会
17：30　終了

基本メニューは替えずに、日によってボラやお散歩等入れてますが。
利用者からは「老稚園」と呼ばれています。。

759 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/28 02:35 ID:joNWZ7Ix

８：３０　送迎開始
１０：１５　全利用者到着～バイタル～入浴２０名位、他はレク
１２：００　昼食
１３：１５　入浴１０名位、他はレク
１５：００　おやつ
１６：００　送迎開始
１８：００　送迎終了

送迎の運転、掃除を含めた業務はすべて介護職員が行います。
一日利用者３０名くらい。職員は６名です。結構キツイかな。

760 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/28 13:51 ID:qxuwLss7

看護師が着脱とかの介助してるデイってあるのですか？
普通はバイタルだけでいいと思うのですが皆さんのデイはどうですか？

看護師がナメられてる気がしたのですけどね・・・
あるデイの若い職員は「バイタルくらい俺らでもできますよ！」とか
言うてるので、バカにされてる気がしました。
何かあった時は判断は看護師に任されてるのに、バイタルを安易に
考えないでほしいと思います。

761 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/28 19:06 ID:hOIAynAw

>>760
自立支援を考えた介助をできる看護婦は少ない。
中には、やるなと思わせる人もいるけど。
あんたは、できない方？
「バイタルくらい」と言われてるようじゃダメよ。
頑張ってヽ(´ー`)ﾉ

762 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/28 19:47 ID:F3aIOKji

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763 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/28 22:04 ID:qxuwLss7

なんでダメなん。
言っておくが介護職と看護は違うのね。
３年もみっちり勉強して大変な実習１年して最期は試験受かってるわけ。

何も知らない低能な介護人ほど「バイタルくらい」って言うのね。
偉そうに言うまえに勉強してね。

764 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/28 23:32 ID:7QIgrRqU

当方看護師ですが、着脱や入浴介助、掃除、レクなんでもやってます。
バイタルだけじゃ、いる意味ないじゃん。
着脱や入浴介助に入ることで、全身状態の観察もできる。
他にも当たり前に、処置系とかあって大変だけど異常の早期発見には必要なことだと思う。

ただ、ナメられてる気がするのは同意。
バイタルくらいとか、リハくらいとか簡単に言わないで欲しい。

765 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/28 23:37 ID:p9C//W0Z

>>763
バイタルは大事だと思うがな確かに…。
ディに勤めてる看護婦でバイタルだけでいいてのは違うだろ。

介助してる中でも相手の今日の調子とか見えるはずだし見ないと
駄目だろ。
うちでは看護婦さんも同じ事やってます。
それには頭もさがるし介護の部分では負けないように努力しなきゃって
思ってる。

まあバイタルくらいっていう介護職にも問題はあると思うが…。

766 ：　　：03/10/29 13:32 ID:2SvE7Ja5

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767 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/29 14:49 ID:1PrCXiYn

私もデイでばいとしてる看護師です。
764.765に同意です。
バイタルは一応看護師がメインでやってるけど、うちは利用者が一度にどっとやってくるため、
ナースは一人のため、介護職さんにもやってもらってます。（血圧はデジタルの血圧計ね）
ただ高血圧や不整脈など、循環器系に問題がある人はナース対応にしてもらってます。

入浴時はナースは基本的に着脱介助に入ってます。
皮膚の状態の観察、浴後の処置だとかたくさんあるわけです。
ほかにもストマ増設されている人、カテーテル管理の必要な人。
ナース対応が必要な場面って結構多いですね。
760みたいにバイタルと記録だけでふんぞり返ってる場合じゃないです。
手が空いてれば排泄介助もするし。
レクにも参加します。もちろん具合悪い人がいるときにはその人の状態をみながらですけど。

飲んでる薬について質問されることも結構あります。
そういう時は調べてでもきちんと説明します。
ときどき内服を拒否する人がいて、困っちゃうんだけどね。

765さんもいうとおり、日々の観察の中で利用者の状態を観察することが大事でしょ。
ただバイタルはかるだけなら、特別なスキルなんていらないわけだし。
その人をきちんと見なきゃ意味ないと私は思う。
これはデイでなくとも看護師をしていくならいえること。

768 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/29 15:57 ID:FW3A/09c

私んとこは、利用者２５名で職員５名です
職員の数少なすぎだよね

769 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/29 18:19 ID:3seEe/DX

レク時、利用者に遊びをしましょうというと
先輩より注意された。
どうみてもレクは遊びと変わらないと思うが
遊びのイメージを介護関係者は出したくないのかね。
遊びと言ってもそれにリハビリ効果があるのは
明確なんだから。

770 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/29 18:25 ID:3seEe/DX

気になっていることに
血圧・脈拍検査にデジタルの腕巻き式を使っていることがある。
その結果で入浴可否判断を看護師はしているが
精度は問題ないのかね。
だって１０～２０の差で判断しているからね。
病院の看護師は看護師の耳に聴音器入れて
病人の二の腕に感知器を巻くやり方が多いし
あの方が精度は良いとは思うが。

771 ：７６７：03/10/29 18:48 ID:Z0iCVwRG

>>770
私のところでもデジタルの血圧計を使っています。
たしかに仰せのとおり、感度に差はあります。
循環器系に問題ありの人は、看護師が水銀の血圧計で測定しています。
また１回計って、おかしいな?と思った人も水銀の血圧計で再測定しています
勤務先の看護師さんに話してるのかな？
水銀式なりアネロイド式なり、聴診器を使った血圧計はあったほうがいいと思います。

＞病院の看護師は看護師の耳に聴音器入れて
＞病人の二の腕に感知器を巻くやり方が多いし

訂正させてね。
聴音器→聴診器；お医者さんが使っているのと同じです。
感知器→血圧計のマンシェットのことですね。あれで感知してるのでは
　　　　ないですよー。感知するのはあくまで聴診器のほうです。　

772 ：764：03/10/29 19:07 ID:iPPb3Ezx

>>770

うちは就職した当時からデジタルしかなかったので、アネロイド式のを入れてもらいました。
アネロイドを入れてもらう前は、デジタルが信用できないので、自前の水銀式を持参。

体温も同様で水銀体温計を入れて欲しいと、現在懇願中。
デジタルでは数値が拾えない利用者さんもいるから。（３５℃以下）
毎回、デジタルでエラーが出る利用者さんには水銀体温計を使いたい。

773 ：７６７＝771：03/10/29 19:54 ID:lq8Y4pRz

>>772

>体温も同様で水銀体温計を入れて欲しいと、現在懇願中。
>デジタルでは数値が拾えない利用者さんもいるから。（３５℃以下）
>毎回、デジタルでエラーが出る利用者さんには水銀体温計を使いたい。

激しく同意！！
うちも低体温の人多くて、デジタルの体温計では測れないのしょっちゅうです。
水銀の体温計いるよねー！
ただ壊れやすいのが難点だけどね～。

774 ：.わむて ◆wamuteW7DE ：03/10/29 20:08 ID:BoXcYf2H

　　　＿__
　＜_葱看＞
／　i　ﾚノﾉ）) ヽ
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／　i　ﾚノﾉ）) ヽ
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775 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/30 00:18 ID:UJ4O/DFl

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776 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/30 00:51 ID:2EGBA/A2

血圧ひとつとっても大変なのね。

777 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/30 00:53 ID:eTItRLNa

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778 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/30 06:45 ID:w60jmXi5

>>771
語彙への訂正ありがとう
介護員の私は専門知識がないもので。
一方、意見に同意してくれてありがとう。
770

779 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/30 06:48 ID:w60jmXi5

追記770
看護師がローテーションで３名いるが
誰も意見を施設長なり生活相談員へ
言わないのかな。

780 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/30 06:56 ID:I9/E3F7N

くだらねー

781 ：バリアフリーな名無し：03/10/30 16:34 ID:VgfTAVkR

あげ

782 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/30 17:43 ID:efLFnbK9

あほぅかぁ！自宅で風呂はいるのにいちいち血圧はかんのかぁ？？
Ｎｓはくだらないところに医療風を吹かすからタチ悪！

どっちでも計リャいいんだよう。本当にできるナスは顔色や病歴やなんかで判断汁！
機械に頼って屁理屈こねってんのがはずかしく無いのか？
本当にナスは医学プチお宅で威張りくさる。
Ｄｒそんなに威張ってないだろう？威張ってるのは大病院のＤＲ．
虚勢をはらないと生きていけない世界の人。
福祉業界のナスよ！虚勢はって自分の存在価値を築くのはいい加減やめな！
あんたが死ぬ時、だれが見舞にきてくれるかだよ。知識で威圧しても無駄！
表面上だけだよ。「すごいね！さすが看護婦さんだね。」っていってくれんのは。
ここで又反論してくるのがナスのクッサイ特性！みといてみ！？

783 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/30 17:57 ID:0J0kDHX5

>767

あのね、着脱も全部やってるわけ。
バイタルだけしてるわけぢゃないの。

介護職員の「バイタルくらい・・・」っていう言葉がすごく嫌なわけ。

784 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/30 18:03 ID:NwbsAM92

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785 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/30 18:58 ID:h4g8kesD

>>783
バイタルくらいと言わせてるのが自分だと気づけ（笑

786 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/30 19:08 ID:h4g8kesD

ナース以外はバイタル取っちゃいけないって所の方が少ないと思うが。
うちも無資格者も含めてみんなで測る。
責任者のナースに「いいんですか？」と聞くと、
「なんかあったら私が責任取る！」といいきってます。
でも頼れる人で、みんなから尊敬されてるよ。

787 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/30 19:10 ID:h4g8kesD

結局、なめられるのも嫌われるのも自分のせいだと思うよ。
だから783も頑張ってね（笑

788 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/30 19:15 ID:h4g8kesD

介護職より高い給料貰ってるんだからね。

789 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/30 21:57 ID:/r6k3Ib1

>783 こいつのようなNSが今のDEIのNsの典型だ。介護職員より仕事してる、みたいに
思って知識の安売り、おっせかい。おまえみたいなNsはデイにはい・ら・な・い。

給料高い分仕事、責任が重いと喜べないのかねぇ。病院で勤まらないからデイに来た癖に

本当に福祉が好きできたNsは絶対783のような愚痴は言わないよ。

廻りに不平ぶつけるより、自分は何の仕事がしたいのか本気で考えてみな？

ステータスで看護師資格取ってるンだったら救急病院で勤務してたら？

790 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/30 22:04 ID:cA/t87yi

＞看護師がナメられてる気がしたのですけどね・・・

この発言が虚勢はってる証拠。何樣？不足してるからチヤホヤされてるだけだということに
いい加減きずけよ！ブス。女が唯一食って行ける資格だからな。それだけの事だよ。
医者に言ってみ？結局カラいばりじゃん！
あぁ、やだやだ。

791 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/30 22:13 ID:UYyoojjj

＞３年もみっちり勉強して大変な実習１年して最期は試験受かってるわけ。
でたぁ、カラ威張りの典型。自分の為に資格取ってんのに・・・
なんで、同僚にナメたこと言われるのかきづいていなさそう、、不幸だ・・・

792 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/30 22:17 ID:UNfU3KFL

住人じゃないが、一言だけ
看護師をナメてるのではなく藻前をナメているのだ。氏ね！（´，_ゝ｀）ぷっ

793 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/30 22:18 ID:t1pGiXWu

同格と思いたくて虚勢張ってる介護福祉士が多すぎるんだよ、
なんで給料に差があるか考えたことある？

794 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/30 22:29 ID:JVXfXPSl

>>790
介護福祉士は女が唯一食って行ける資格以下ですが（笑

795 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/30 22:37 ID:AldrhyNO

デイの看護師ねぇ・・・デイの看護師なんて底辺の看護師なんでしょ？
病棟勤務に耐えられないような。
病棟からハジキ出されてきたようなカス看護師が職業意識出すのみっともなくてミジメだよ。
せめて老人のバイタルとお尻でも見て能書き言ってなよ。

796 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/30 22:51 ID:pLw6mumH

介護福祉士ねぇ・・・デイの介護福祉士なんて底辺の職業なんでしょ？
病棟勤務に門前払いされたような。
世間からハジキ出されてきたようなカス介護福祉士が職業意識出すのみっともなくてミジメだよ。
せめて老人の尻でも拭きながら能書き言ってなよ。

もちろんヘルパーなんて資格や職業なんて扱いして貰えないよ
履歴書を書くときは資格欄ではなくて趣味の欄に気づけよ

797 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/30 22:52 ID:UNfU3KFL

>793 コノスレのDQNナース認定！！藻前いびりガイがあるからここに毎日来るように。
そして今後もDQNな発言で（´，_ゝ｀）ぷっさせてくれ！

798 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/30 22:57 ID:p/0rxS9w

>>796　コイツ、なんだか太ってて臭そう、必ずいるじゃん、
使いもんにならない、巨漢のナースって
２ｃｈやってんだからヒッキーだなきっと。

799 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/30 22:58 ID:JN5mkK7e

>>795
きつい言い方をしているがage。
救急病院の看護師（看護婦）には感心するよな。
何しろきつい夜勤をこなす人には感心する。
それに比べデイの看護師はね。

800 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/30 23:02 ID:p/0rxS9w

>793　そんなに威張りたいか？腐ナスよ。きっとひどいブスなんだろうな、
藻前が美人ならなんの努力も資格なしにチヤホヤされたのになぁ。

801 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/30 23:05 ID:p/0rxS9w

おーーーーーい！腐ナスもう寝たのか？デイは朝が早いからな。
徹夜でもっと笑わせてくれよ。どうせ職場ではバイタルしか取らないんだろ？

802 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/30 23:12 ID:AldrhyNO

デイの看護師ねぇ・・・。妙な職業意識出してる割には
仕事の限界が小さいよねぇ。
デイでは虚勢張ってるけど、外来では肩身が狭そうに
ミジメな顔して診察室のスミで情けない顔してるよね。
頼むから外来に来ないで。こっちがミジメになるから。
そのあたりは介護士の方が割り切ってるよ。

803 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/30 23:14 ID:pcMto7gB

こんな看護師と一緒に働く周りの介護職員が大変だなぁ。
みんなでケアしてるって意識がまるっきりないなぁ。
気に入らないなら、訪看でもやればぁ？

804 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/30 23:24 ID:AldrhyNO

デイの看護師ねぇ・・・。
でも、なんで皆そろって異口同音に？
デイの看護師は全国共通なの？
デイの看護師ってカスにしなさいっていう基準でもあるの？
デイの看護師って・・・みじめ。

805 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/30 23:26 ID:JVXfXPSl

はいはい、あなた達の上司に直接言ってくださいね。
どうせ言えなくてここで愚痴ることしかできないんでしょ？
こんな奴ばっか使わないといけないこっちの身にもなってね。

806 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/30 23:32 ID:pcMto7gB

本当に老人介護が好きでカラ威張りせずに一生賢明やってるNSもいるが、この腐ナス
のようなのが多いのも確か。夜勤がないからって在宅選んできたはいいが、エセプライド
だけは病院から引きずって来てる。看護学生いびりで自分が偉くなったような錯覚に陥ってる。
そりゃ、学生からすれば先輩かも知れないが、介護士はてめぇの助手じゃないぞ。
むしろデイじゃNsが補助だ。ここをよく理解しろ。

807 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/30 23:33 ID:pcMto7gB

>>805　おまえはだれ？腐ナスかい？誰にいってんの？

808 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/30 23:37 ID:/R43sFoh

たかだか専門学校3年行っただけでこんなに威張る専門職って他にあるか？
だから看護婦は低脳だっていわれるんだよ。

809 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/30 23:38 ID:AldrhyNO

デイの看護師ねぇ・・・。
外来にきたときに妙な連帯意識すり寄せてこないで。
気持ちわるいから。介護士の前だからって無理しないで。
現役退いてるんだからね。
明日も無理しないで老人のバイタル測って。
老人の国の看護師さん。

810 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/30 23:38 ID:JVXfXPSl

>>805
あんた、向いてないから辞めれ！

811 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/30 23:39 ID:/R43sFoh

不足しているから優遇されてるだけって事になぜきがつかないだろう？
世の中に感謝しな！

812 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/30 23:41 ID:JVXfXPSl

あ、IDが変わらなかった、、（´･ω･｀）
お騒がせしました
本物の登場を待ちましょう

813 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/30 23:43 ID:/R43sFoh

自作のあなたはなぁに？

814 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/30 23:46 ID:/R43sFoh

次スレは「デイの看護婦」てスレタイに決定だな。
↑の腐ナスも呼ばないとな！

815 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/30 23:52 ID:/R43sFoh

腐ナス⇒寝たようだな。どうせバイタルしか測らないくせに。
あーーあ、漏れも寝よ--と。
腐ナス、明日又来るからDQN発言頼むよ。

816 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/31 08:48 ID:F0uahzGj

うちの看護婦
腰痛が怖いからといって介護士の俺に
トイレ介助を代わってくれってすぐ頼んでくる。
わざわざ頼んでくるなよな。
もちろん俺は自分が最初にかかわったときは
やっているが、看護婦の彼女は最初にかかわったのに
代わってくれって言ってくるのが気にくわない。

817 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/31 11:53 ID:VP+npZo/

おいおい、いつからこのスレはデイに勤務する看護士を罵倒する
スレになったんだよ？
なんか溜まってるのか？＞罵倒してる連中
いつまでも続けるのは粘着だぞ。

うちの看護士は姉御肌が多いな。先頭切って入浴介助でもなんで
もしてるよ。だから看護士と介護士が仲悪いって現象は無いね。
結局は「ディに勤務してる看護士」ってひと括りにできる問題じゃなく
て、人次第なんじゃね？「そういう看護士が多い」って書いてる人いる
けどアンケートして統計調査でも出したのか？そういうわけじゃない
んだろ？「感覚的に」って事だよな？

もう十分言いたい事言ったろ？そのぐらいにしとけよ。

818 ：バリアフリーな名無し：03/10/31 21:06 ID:Gqxdpyta

767,771でカキコしたデイでバイトしてる看護師です。
最近のカキコ読んで、ちょいうつですね。
実は常勤になってくれっていわれてて。

私もバイト先の介護職さんにはどう思われてるのか不安になった。
看護師という資格をふりかざすのはどうかなとは思っているし、
それでも、体調面での管理には責任を持たないといけないし。
看護職も介護職もご利用者さんのケアをするという立場では変わらないんだよね。
だから反面教師として793（＝796）のような看護師ではありたくはないと思った。

明日からどの面さげてバイトへいこうか。。。
やっぱ転職しようかなぁ・・・

819 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/31 22:02 ID:SNjdbzZa

いちいち統計取って喋る人なんているわけないと思うしー。
でも、外来にくるデイの看護師って、いかにもドロップした、みたいなー。

「婦」が「師」になりましたのでこっちから言って名札を新しくしてもらいました！
こういうところから言っていかないと！これだから施設っていうところは・・・云々

だって。そんなこと、いちいち口に出さないでって感じ。診察室にしみるドロップ感がミジメなんだよねー。
でもー「士」だったら私も違うよーって思うかも。感覚的に。

820 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/31 22:11 ID:RLFP/v3r

っていうかさ、看護師を罵倒している自作自演粘着君。うざい。

↓↓↓　以下、自作自演の粘着君

821 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/31 23:03 ID:SNjdbzZa

↑↑↑　粘着君

822 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/31 23:10 ID:XhZ6Dx85

デイサービス業の営業事務ってどんな感じですか？
休日が土日祝完全休みとなってるのですが、あやしいですよね？
ヘルパー免許持ってる方は歓迎と書いてあるので少し介護的な事も
するんでしょうか？事業所により異なるでしょうが一般的には
どうなんでしょう？

823 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/31 23:23 ID:SNjdbzZa

それは ”おじいさん、おばあさんを片っ端から連れてきなさい”
っていうお仕事なのよー。要するに飛び込みの営業よ。
ヘルパーはつぶしがきくようにってことでしょー。

ちなみにヘルパーは免許じゃないのよー。

824 ：バリアフリーな名無しさん：03/10/31 23:34 ID:u7YT1wW/

>>820 残念ながら粘着自作ではないんだなぁ。。昨晩のNS発言の時にはチャット状態。
よっぽど、デイでのいや福祉スレでのNsの腐れぶりがまわりにストレスを与えてるとみえるな。

825 ：水無月：03/11/01 17:40 ID:wckxh7g8

回答お願いします
スーっと流し読みして、たぶん相談員の方の意見も見ました。
それで、職安にでてる『デイサービス相談員』の面接を受けたいと思うのですが、
そのー。。。ぶっちゃけどうなんでしょうか？
あんた次第だろ、と思われるとは思いますがよろしくお願いします。

826 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/01 18:53 ID:4GlAdbg2

>>787

あのね言わせてもらうけど、誰でも測れる機械の血圧計でしょ？
デイのよっちゃ機械で簡単にできるとこもあるようですね
それはそれでいいのでは？
嫌われてるとか関係ないの
何かあったときは責任あるわけ
あなたみたいな人が責任とってくれるなら話は別だけど無理でしょｗｗｗ

827 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/01 18:57 ID:4GlAdbg2

あんたら一言言わせて貰うけど悔しいなら医療少しは勉強したら？ｗ
できもしないくせに偉そうに言わないでねｗ
くっだらん知識だけで偉そうに言うなよな

ほんとバカ相手してるとこっちがバカになるわ

828 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/01 20:41 ID:lStDX5Cq

話は代わってうちのデイはレクを一人の自称・他称：宴会部長が
まとめ役のように施設で位置づけているせいか
私たちはレクをするにもその方の顔色を見てしなくてはいけない。
そして盛り上がりがないと飛んできて、口出しをすぐにする。
それならその人がいつもレクをすれば良いのに。

829 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/01 21:24 ID:ln9znLb4

>>825 デイの相談員やってるけど、相談員とはいってもどっぷり現場だよ。施設
のソーシャルワーカーみたいなイメージとは違うよ。
そのうえで主任業務的なものが入ってくると思う。
大体何処もそんな感じだけどね。
>>827　介護でも医療の事ちゃんと勉強してる人いるけどね、逆に看護婦さんは
医療的な視点からしかアプローチできない人多いよ。医療知識がある分
QOLから人間的なアプローチは苦手のようだね、かえって実習生の率直な意見の
方が確信に迫っているような気がする。

830 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/01 21:45 ID:KV6FZmMQ

帰りの申し送りで個人叩きにあってもうた・・。みんなのいるまえで。
すごいショック。早く脱出せねば。

831 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/01 22:56 ID:6nRz09fU

2年間デイやってきて思ったんだけど

デイに女性職員はいらねぇな。とくに子持ち。
ただ職場の空気悪くするだけの物質だな。

832 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/01 23:02 ID:fstMuyHW

>>831
微妙なとこだな俺のとこは皆がんばって仕事してるが…。
突発の休みがあまりに多い…。
これは療養棟にもいえる事なんだけど…。

子供の体調不良だから仕方ないんだろけど…。
1週間に2～3人は誰かが休んでる事ある。
ひどい時は二人一気に休みとか…。

事情はわかるがなんか毎日一生懸命出勤してる俺が
阿呆のように思える時があってむなしい。

833 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/01 23:09 ID:fstMuyHW

>>826
なにかあった時はあなたが責任を取るという事でしょうか？
施設はそんな甘いもんじゃないと思いますが…。
施設全体…もっと上の人間に関わるものだと思いますが？
だからこそ介護看護問わず職員は一人一人のお世話の重さと
いうものを理解して仕事してるし研鑽もしてると思います。
これは病院とかでも同じ事では？
あなたが師長クラスとかなら別かもしれませんが…。

834 ：ビーストテイマーK：03/11/01 23:31 ID:SRDaUCuI

<827
俺は現代医学をかなり勉強した。するとどうなったか？
俺は現代医学を信用できなくなった。医療の9割以上はデタラメか
ペテンだ。あまり福祉の連中に医療を勉強しろなどと言わないほうが
いい。君たちのレゾンデトールがなくなるばかりか、無知で傲慢
な事がばれるぞ。

835 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/01 23:36 ID:72Ofupz9

>>831　賛同！！やっぱりドイツも一緒なんだよねぇ。>833　子持ちの女、特にバツ1
って女としての存在が危ういから特に彼氏がいる事をまわりに教えたがる、休憩中に
彼氏とメールしたり、男に言いよられた話したりして、、引いた目で見てる奴からすれば
「アホくさ～」って思われてるのに・・育児との両立は大変だとおもうが、それで
性格がゆがむンだったら子供にも影響するから正社員で働くのは無理じゃない？
工場でも行って働くか、男と早く籍入れたら？本当に愛されてるなら、男もそうするよ。
しないのは男を知らない証拠。また×がつくぞ！

836 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/01 23:36 ID:nZbEzJHr

デイの看護師が何の責任を？
デイの看護師ごときが施設の管理責任を？
バイタルの測り忘れのチェックの責任くらいはあるかも知れないけど。

837 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/01 23:43 ID:if2Y7ttS

看護婦で民間療法信じてる香具師多くない？以前浄水器の営業が来た時
活性酸素の害なんかを営業トークしていったんだけど、看護婦がやたら
はりきってスタッフに「あのねぇ、活性酸素は・・・・・」「バーーーーーカ」
って思ったけど。にんにく卵黄を飲んでるとか、、西洋医学との違いすら
きずいていない、、自分では知識はあると思ってるが、素人からみても馬鹿丸出し
だからエセ知識をひけらかすのやめたほうがいいよ。

838 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/01 23:51 ID:eB3JYpgU

ここに来て、馬鹿ナスや腐ナスの事で持ちきりだなぁ・・・
これをみると、看護婦はこの世界（福祉）にいらないんじゃない？
ある程度の医療行為ができる介護福祉士の資格を新たに検討してるけど
そうなったら、看護婦なんか必要なくなるよ、ボッタクリの給料だしその割り
には態度でかいし、間違いも平気で言ってるし。将来看護婦が福祉から段々
切り離してるからさっさと病院に戻ってまた３Kやってデモしてろ。
ほざいてるのも今のうちだけ。

839 ：S園職員：03/11/02 00:01 ID:gQSLXxSP

枚方の坂野病院が医療ミスを隠しているどころか、坂野デイサービスの生活相談員が、男をもて遊ぶ女らしいですよ。

840 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/02 00:24 ID:oGkLwxIo

だから面と向かっていえば？ｗ

841 ：S園職員：03/11/02 00:42 ID:gQSLXxSP

うちの施設でも評判になってるから、じきにつたわるでしょう。坂野病院院長、坂野デイの生活相談員、おそろしい

842 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/02 04:05 ID:D5JznW+9

>>832
子供が熱出した、子供の具合が悪いとか言って休むのは６割が嘘ですが何か？

843 ：水無月：03/11/02 06:34 ID:Q6Hox2kS

>>829さん
どうもありがとうございました。
っと、あともう１つ。
デイの相談員は、現場＋職員のまとめ役・利用者への対応という感じでしょうか。
すいません、よろしくお願いします。

844 ：832：03/11/02 08:48 ID:pyOwSq2S

漏れはやっぱり阿呆でつか…。(´･ω･`)ｼｮﾎﾞｰﾝ

845 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/02 08:58 ID:F5TG+22m

>>834
公衆衛生って分野がある。
疑似科学を医学に持ち込まないようにする為の番兵役だが、そこの医者
からみても現代医学ってのはただの似非科学に過ぎない、との事。

もっとも科学哲学の視点からみるなら、既に「科学的」という単語自体が
ほとんど意味を持たない単語に成り下がっていて、科学と非科学の線引
きは不可能に近いらしいが。

開き直れば特に問題無し、と思われ。

846 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/02 09:45 ID:QULrn5yw

>>843 だいたいの所そんな感じですよ、送迎車の手配や勤務表作成諸々、苦情や
契約については他にやる人がそこの職員にいれば（施設長や外回り職員）やらなくてもいい
てかやれないでしょうね。ケアマネとの連絡、調整も施設長がやってるとこもあるし
施設長のやる仕事によっても変わってくるかと思う。単独デイのみの施設って施設長は結構
やることないからね。仕事とられて現場中心になるかと思うよ。
そのこ施設の状況によってもかわってくるのでやりたい事があったらどんどん
言って相談員らしい仕事をしましょう。

847 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/02 09:51 ID:QULrn5yw

あっ、１つ大事な事に介護報酬の請求業務。これはめんどくさいからみんなやりた
がらない。相談員もやれせられるかも知れないけどそんなると現場終ってからになるぞ！
うちは、事務員がいたから免れたけどDQNな施設長は絶対やらない。間違ってたら責任くるし
PC入力があるし、これを誰がやることになってるのか聞いた方がいいね。1人な押し付けられたら
結構大変だから。今後、在宅で生きていくなら勉強しといてもいいかも。どこでもある業務だから。

848 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/02 09:54 ID:QULrn5yw

相談員＝現場主任を兼ねてるとこが普通だと思った方がいい。そんな仕事・・
中間管理職だから精神的に来るよW　出世したいならがんがれ！5年たったら
ケアマネとって現場あがろう！

849 ：明日があるさ：03/11/02 15:58 ID:KNXqQeXC

条件の良い物件の見つけ方ご教示願う！！

850 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/02 16:49 ID:oOvoN6km

>>832
そうだよな。
男って損だよな。
子持ちや世話が必要な老人持ちの
女性のご事情は察しはしますが。

851 ：水無月：03/11/02 16:56 ID:Q6Hox2kS

>>846->>848さん
本当にどうもありがとうございます。
多謝です。

852 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/02 17:08 ID:+pgPhlKX

質問です・・・
今ﾍﾙ2受講中なんですが、施設実習に行くときのｴﾌﾟﾛﾝにつける名札は
名前とｶﾅ？苗字とｶﾅ？どっちがよろしでつか・・・

853 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/02 18:22 ID:UHF9Hutl

>>852
カナ付きフルネーム

854 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/02 19:01 ID:2eUG9cgR

>>852　そんなこと気にするより看護婦と介護の力関係、職場の雰囲気を詳細にチェック
したほうが今後の為。

855 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/02 20:18 ID:6Jzz1raA

>851
当方併設デイの相談員。
仕事↓
送迎＆送迎の手配、勤務表＆その他もろもろの書類作成、利用者の面接、
契約＆重要事項の説明、苦情受付、ケアマネや家族との連絡・調整、
行事の企画、看護士＆介護職たちのとりまとめ、営業、計画書の作成＆提示・・・etc．
確かに現場主任だけどこれらを1人でやってます。
もちろん残業のアラシ・・・。
利用者とかかわるといったら送迎と一時間ほどの談話くらい。
現場にほとんど入ってないというか入れない相談員、これでいいのかな・・・。
まぁ、とりあえずやることはやってるんで、
上からも叩かれないし下からの突き上げもないんだけど。

856 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/02 21:23 ID:9hY0PF8i

>>838

>ある程度の医療行為ができる介護福祉士の資格を新たに検討してるけど

初耳ですけど、マジですか？

857 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/02 23:53 ID:B6uvgbnS

思うけど、看護婦のなかには資格うぃ勘違いしてる香具師が多いよね。
准看は看護婦に準じてるんだから正看護婦の方が１ランク上の資格って事もわかるし
看護助手や看護学生も正看護婦の助手ってことだからね。でもね、介護福祉士って
独立した資格で医療従事者と連携をとりながら・・って事は書かれてるけど
指示に従えってしかくじゃないんだよね。そのへんを理解していない、もう少し
資格の勉強しようね。自分の価値観だけの言動はまわりに迷惑だしそのうち信頼も
なくなるよ。そういう制度は病院だけだから。福祉の世界で医学をもっと勉強しろ！
とか違う世界での価値観で発言しないでね。居心地悪いなら安住できるところに
行ってよ。つきあう方がしんどいよ。

858 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/03 00:34 ID:RxrEgD4S

ちょっとマジレスします。
最近このスレちょくちょく上がってるから見るんですが、看護VS介護のオーソドックス
なバトルになちゃってますね。
私は看護師と介護福祉士の資格持ってるから両方理解できるんですけど、857さんのレス
にもあるように資格の難易度はさておいて受験科目が大幅に違うんですよ。
これは、その資格の性格が違うってことで看護師はやはり医療的な側面から見るだろうし
介護福祉士は、QOL重視ってところがあると思う。それぞれプライド持っているからこそ
信念もでてくるんでしょう。後は自分が働いている職場は何を目的にしている職場か？
って事をよく考えて見ればおのずと答えはでるはず。上の方の看護婦さんのレス見たけど
このスレはデイサービスのスレであることからすれば無理があるんじゃないじゃなあ。と
正直思います。こういう考えの看護師さんはやはり病院があってるんじゃないでしょうか？
チームケアが基本なので異論を唱えて和を乱すことが質の低下になります。お互い居心地の
いい職場できちんと理解しあってこそいい介護、看護ができるものと思います。
決して、知識だけではいい介護、看護はできません。公平に見て肩を持つわけでは
ありませんが、今のこの業界は新しいので看護師のただしい認識が少ない人が多いように
思います。介護保険についていけてないっていうか、施設ごとに与えらてる役割があるので
いくら医療現場で優秀なナースだったからって即福祉の現場で有能なナースだとは言えない
気がします。やはり、介護は医療行為ができない分メンタルな部分のアプローチができる人で
ないと向かないかと・・スタッフに対してもですよ。

859 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/03 10:02 ID:nxZGUhOj

介護福祉士じゃないとダメって部分が無いからな
利点は人権費が安くすむくらいで、
現場では何やらせても優秀な看護師の方が使える。

860 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/03 10:44 ID:h3DHDh9y

>>859 自作の看護師登場！

861 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/03 14:27 ID:6uELOAqu

>>858のおっしゃるところが正論でしょう。これ以上でなければ、これ以下でもない。
ウチの施設に実習にきていた看護学生はカンファの際、介護士の前で平気で
「介護士の存在理由が分からないよね～」とか言っていた。←ようするにこういう事なんだよな。
ケア・マネジメントってそんなに難しい理屈じゃないんだから、ちょっと１冊本を読めば、
職の連携（リンケージ）のこととか勉強すれば分かると思う。>>859の「看護がいればそれで全部済む」
という考えは、あまりにも貧弱な日本的発想だよ。
サービス利用者がケアマネ（＝コーディネーター）を通じて様々なサービス（＝職種）を滞りなく利用できる、
っていうのが介護保険の目的の１つなんだから、「医療（看護）がいれば・・・」なんてのは
時代遅れもいいところだ。それぞれの職がそれぞれの役割をきちんと履行する、これだけなんだよ。
ともあれ、利用者のことを考えれば、自ずと意味は判るはず。>>859のような輩がいるうちは、
無理かもしれないけど。マジレスでした。

862 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/03 18:53 ID:ktwKTAM9

看護＝医療　のみかな？
介護の分野ももともと看護の一部じゃない？

863 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/03 19:27 ID:6uELOAqu

>>862
文意を読め文意を。論文はは苦手か？お前みたいのが一番勉強が必要だ。さもなきゃ時代遅れなんだよ。
もともと？もともとはもともとなんだよ。そういう部分を拭わないと
化石になっちまうぞ。すでに手遅れか？もっと視野を広く。頑張ってな。

864 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/03 19:50 ID:tpntmMes

コブ付きバツイチｲﾗﾈ

865 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/03 20:06 ID:mrmyekew

でも、安い労働力以上の意味を見出せなくて。
頑張って視野広げるもなにも、
目の前の介護福祉士が頑張ってくれないとなんともかんとも（笑

866 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/03 20:48 ID:6uELOAqu

それがお前の限界ってやつだ。小せえなあ。

867 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/03 20:49 ID:1qPLOMxk

くだらんスレッドだ・・・もうパート２はいらんぞ

868 ：１：03/11/03 20:56 ID:h6MrYa/p

次スレは「デイサービスにおける看護婦の生き方」になりますのでよろしく！

869 ：水無月：03/11/04 10:52 ID:a+6awE/c

>>855さん
遅くなってすいません、ありがとうございました。
やはり施設毎に仕事内容など微妙に違うのですね。
どの仕事が１番大変ですか？
このスレでは『人間関係最悪』という文章が多いですね、って最近は違う流れになってますが。。。
私自身、リーダーシップを取れる性分じゃないもので。。。すいません、またよろしくお願い
します。
>>848さんも見てらしたらお願いします、すいません。m(_ _)m　　　　

870 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/05 00:27 ID:U1JO8r4Y

>>869
そのデイサービスの人間関係がどうなるか、良くなるのか悪くなるのかは
相談員や現場主任次第のような気がします。

871 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/05 07:12 ID:5TWdHHXA

>>870　
一番は施設長との相性だよ、DQNに当たると最悪。

872 ：某生活相談員：03/11/05 20:05 ID:B2+aYhzo

私は大阪府枚方のFっていうとこで生活相談員やってんねんけど、坂野デイの生活相談員が男を色気でつって、もて遊ぶ女やねんて！相談員として情けないわよね！

873 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/05 20:48 ID:Za6O3Y5O

>872あんたは女？大阪弁の女っていいね。

874 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/06 07:59 ID:FDBfT1Pn

ディは元々、人間関係が最悪な所がおおいよ。

875 ：水無月：03/11/06 08:55 ID:93RaWDgA

情報ありがとうございます。
やっぱり１番は人間関係のようですねﾊｰ

876 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/06 14:59 ID:9yhb7bcD

デイに申し込もうとするとさ
訪問調査って言って、自宅に来たがるんだよね。

あれって何なの？
何が目的なの？

自宅仕事場だし、かっちらかってるから来ないでくれ。
っていうと、別な場所であえればいいって言うけど
ホンネでは自宅に来たいみたいだし。

わけわからん。

877 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/06 15:11 ID:gjOj+kk7

>>870、871に同意。
やっぱ現場（施設）の責任者の人柄って出るよ。
責任者の人柄で、現場が野放し状態になってたり、金日正体制になってたり。
関係ないけど、近所の大手スーパーのパートは徒党を組むような行動のある
従業員は改善しないとクビだって。勤めてる友人が言ってた。
施設だってパートのおばちゃんなんか、やろうと思えばそういうこと
できるのになあ。代替の採用が面倒くさいからってなあ。
でも、仮に自分が上司や雇用側になった場合を考えると同じ事が言えるかは自信はないけど。
人を使うって結構、根性がいるもんなあ。使われてるほうが気が楽だな。

878 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/06 18:39 ID:3R+iMHK/

看護婦あがりの施設長とDQN看護婦がつるむと最悪なデイができあがるよ。
医療色の濃い訳の分からないデイができました。最悪！通所介護の意味わっかてない
勉強不足の施設長と専門用語使って喜んでいる最悪の施設ができあがりますた。
もう、ここだめぽ。潰れる前に転職先さがそ。

879 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/06 18:41 ID:3R+iMHK/

看護婦あがりの施設長＆看護婦の主任。どんなデイか想像できるでしょう？
誰か、ここで働きたい人いる？看護婦くらいか。看護婦天下だ、DQNすぎる・・

880 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/06 19:11 ID:3ZbbDu5K

>>879
施設長は同じかな、、、主任は看護婦ではないけど
離婚暦のある人で子供養いながらで自分が一番苦労してるような錯覚があり
普通の感覚で仕事してると何かと文句ばかり言われます。

881 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/06 19:29 ID:tlDR4m34

>876
家に来るのってケアマネじゃないの？
月に一回は家にいかないと減額されるからだよ。

882 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/06 21:00 ID:DOhvfNUU

>>876
それは事前に利用者の状況を直接見させて頂くため。ですね。

883 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/07 15:48 ID:/BgsSR29

モニタリング訪問って奴ですかね

884 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/08 01:43 ID:kXaD0rLw

回答さんくすこー

しかし利用者の状況を直接みるって一体何を見るんだ？
家族構成？　生活環境？　生活程度？　本人の話にウソがないか？

デイ側にとって訪問調査のメリットって何なの？？？

885 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/08 11:41 ID:pFgA6lAg

>>884 決められてるんじゃなかったけ？

886 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/08 19:02 ID:uj8G8juR

>>884
施設にくる前に、利用者の様子を直接見て、今後の利用に際して
何か困ることはないかとか、そんな感じ。メリットはどんな利用者
なのかが一目瞭然。

887 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/08 19:29 ID:DtuCyjdS

>>884
メリットもなにも、何の前情報もなしにケアマネからの情報だけでイキナリ迎えに行くの？
利用者側の立場になって考えてみ。
家周辺の道路（交通）事情も、家やエントランスの構造も分からない、家族の顔も分からない・・・etc
上げればキリがないよ。
>>884の家に送迎車が来て、介護士やら運転手やらが右往左往する状況が思い浮かばない？
朝の忙しい時間に右往左往する介護士見てたらイライラするだろう？「何で前もって確認しに来ないんだよっ！」って。

幹線道路沿いや団地だったらもう最悪だぞ。送迎車は停めてられない、他のドライバーや団地住民からのキッツーイ罵声など
確認（訪問）もせずに迎えになんかいけるわけないだろう。メリットとかの問題でないだろ？

888 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/08 20:21 ID:AVFnVO/M

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889 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/08 21:42 ID:9u1zShyE

>>886
なるほどね。だったら自宅でなく近くのファミレスで本人と直接
あってもらえば十分だな。

>>887
訪問調査のメリットは送迎の初期トラブル回避にあるという事か。
だったら送迎時注意事項をマニュアル化して親にもたせてやればすむ話だな。
どーせウチの親は幹線道路まで歩いて出てきてくれって言われるんだし。
ウチの前の道、切り返し２回でＪターン可能なんだがな。

回答さんくす

890 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/09 02:07 ID:KMGt0MT/

↑　自宅に何か隠してんだ（笑

891 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/09 02:59 ID:ujSYBoYT

通所前訪問とうちでは呼んでるが…。
やっぱり、利用者とその家族にご挨拶かな利用前の…。
お互いに顔をあわせておいて安心感を事前に与えておきたいってのもある。
あとケアマネからでなく実際に訪問して情報収集できるってのがいい。
もらった情報と違うとか結構あるし…家族の希望とか
あとやっぱり地理とかかな？送迎のからみで確認しておきたいから
うちでは極力…利用者のそばまでいくようにしてるから…。
（その分、むっちゃ細いとこ無理やり入ったりとか厳しいのだが）

892 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/09 06:26 ID:Yr75FezE

>>889
相談員が事前につかんだ道路事情で送迎に行くが
運転役がわれわれ介護員の持ちまわりのもので
初めてのところは行く前にみんな大騒ぎ。
ましてや朝、出所したとたん
初めての所へ行ってと
言われた時には・・・・。

893 ：福祉命：03/11/09 11:19 ID:TgYQF2VD

デイサービスを始めようと思うのですが、最適の物件を探す方法を教えて下さい。

894 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/09 14:46 ID:dppzZq+8

このスレのおかげでデイ側にとって「事前訪問がなぜ必要なのか？」
どこのデイも一様に「御宅にうかがって相談したい」と繰り返すのは
なぜなのか、ようやくわかった。

これまでウチに来た数人の相談員全員に「なぜなんだ？」と聞いてきたが
どいつもこいつもアイマイな返事ばかりで、さっぱり要領をえなかった。
連中、みみざわりのいい営業トークはかますけど、こっちの聞きたいこと
にはぜんぜん真剣に答えてくれない。かなりの不信感がつのっていた。

「送迎運転手までやらされてるおれらの身にもなってみろ」ってのは
よくわかったから、何が目的なのかさっぱり理由がわからないのに毎度毎度
「自宅をみせろ」「自宅にうかがわせろ」と言われる利用者家族の困惑も
理解してみてくれ。

895 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/09 15:30 ID:ujSYBoYT

>>894
毎度毎度という事は何箇所か利用されてる方なのでしょうか？
基本的には通所前１回なんで…。

あまり負担にならないよう短時間でご挨拶程度にと考えてはいるのですが
中には初めて利用する方とかで細々と利用者について相談したいという家族
もいらっしゃいましてあっさりしすぎて逆にクレームを頂いた事もあります。
（その辺はご家族のタイプにもよりますが…。）
日常生活の能力や痴呆の状態などケアマネの情報や書面だけではつかめない事も
かなりあります…実際、これから利用される方に一度お会いしてお話を聞く
だけでもだいぶ違います。
送迎についてでもですが…歩行可能と言われても実際、どの程度歩けるのかで
こちらのお世話も変わってきたりします。

896 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/09 15:59 ID:KMGt0MT/

>>894のはそういう家族も居るってことだろ？
だいいち、毎度毎度訪問されて困惑してるんなら言えばいいじゃん。
べつにデイだって覗きたくて行ってるほどヒマな訳じゃないし。
前訪問だってケースバイケースだよ。
家族が敬遠がちならさっさと帰るし、来るなってんなら行かないよ。

897 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/09 16:51 ID:dppzZq+8

>>895
訪問調査が通所前一回なのは当然、知っています。
あちこちのデイを利用しているという事です。
送迎可能範囲内にまだまだ続々とデイが設立される様子。
デイの実態は通所してみないとわからないので、
まず親を通所させてみて、実態をつかんでから継続か撤退かを決めています。

>>896
＞だいいち、毎度毎度訪問されて困惑してるんなら言えばいいじゃん。
だから遠回しに迷惑だって言ってるっての。
近くのファミレスで本人と直接面談してくれって言ってるんだよ。
相手もそれでいいって言ってるよ。
ただ、何でそんなに自宅にあかりたがるのか、いろんな相談員に聞いてみても
さっぱりわけわからんから、このスレで聞いたんだよ。
お前ぜんぜん、話わかってねーだろ。

898 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/09 17:05 ID:KMGt0MT/

遠回しに言うから伝わらねえんだよ。
聞かれてるほうだって、お前がごにょごにょ聞いてるから答えあぐねるんじゃねえのか？
複数の相談員に聞いても分からないのは、お前の話が見えねえんじゃねえのか？
ここでやっと分かったのか？頭が悪いんだよ。もう来るな。バカはうざいよ。

899 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/09 17:32 ID:dppzZq+8

要はあれだな。
デイ側が利用者と家族に
事前訪問がなぜ必要で、双方にとってどう有益なのか、
最初にキチンと説明しておいた方がいいんでないか？
って事だな。

俺のカキコは有益な情報のハズなんだがな。
サバイバルを生き残っていくデイの人間なら、見逃しはしないだろう。
一生送迎運転手で終わる人間は脊髄反射していなさいな（ｗ

900 ：校長が強盗：03/11/09 17:50 ID:/A1pksq2

この事件は報道されていません。教育委員会も校長を処分しません。
　皆様の力でこの事件を広めてください。
被害者先生のサイト
　http://www.geocities.co.jp/NeverLand/8595/
　事件究明を求める署名サイト
　http://chiba_273.at.infoseek.co.jp/
　　 ∧＿∧
　　（　　＾＾）＜ひろめよう

901 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/09 20:29 ID:/+fhjtIa

皆さんの所は、土・日・祝休みですか？

902 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/09 21:55 ID:rksEdb6M

土曜日、祝日も休みなく営業しています。
唯一、日曜日が休みなだけです。年末は３０日までです。
土曜日と祝日は、パートが休むので、ほぼ勤務してます。

903 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/10 11:11 ID:Dxxc9onK

>>902
土曜、祝日なし（全日タイプのパートは出勤）と
唯一、日曜だけが休みは同様。
年末は今年は２９日までです。
大して変わらないですよね。

904 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/10 11:56 ID:75P0nTHt

>>902
土日、祝日無いです。年中無休。><
パートも同じシフトで回される。
普通のパートなら土日祝日は時給が高いけど、其れも無し。

905 ：ビーストテイマーK：03/11/10 12:24 ID:OsLSKRgg

というか、デイサービスは多すぎ。俺の職場も半径2キロ以内になんと
9つのデイがあるんだ。過当競争でウチはデイから撤退した方がいいんじゃ
ないかと思うよ。

906 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/10 20:33 ID:f5j6RZjx

デイに看護婦はいらない。医学一般の知識がある介護士を置けば充分。その分職員
に還元しろ。デイの看護婦って工事現場のガードマンみたいなもんだ。なんかあった時
責任押し付けられてトカゲのシッポキリ。それに気付いてなくて有頂天のNSも馬鹿まるだし

907 ：看護師：03/11/10 20:45 ID:08Ca2xOQ

＞９０６
ディ利用者が痙攣発作を起こしました。その医学一般の知識での対処方法を書いてください。

908 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/10 21:51 ID:EG6E7O5M

>>904
当方も土曜、祝日も時給同じ。
日曜は営業なしだが。
それでいて土曜、祝日には仕事免除のパートもいる。
土曜、祝日にも出ている
私（中学生の子供と休日には食事を自分で用意できない夫おり）
からすると不公平感があります。

909 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/10 22:53 ID:wAzZOXcG

>907 藻前はどうするんだ？結局調べて正論を書くんだろう？
フォローの方が数十倍楽なことを知っての事か？こういう奴は実社会でもこういう
技法を使い議論に徹する。人に言う前にテメエが動け看護師よ。お前の役目だ。
知識の押し付けはよせ。

910 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/10 22:57 ID:jqYXQ7eg

>>907　本当看護師ってこういう香具師大杉。なんで介護福祉版でちまちまROMってだろう？
医師看護板で相手にされないからか？

911 ：看護師：03/11/10 23:02 ID:08Ca2xOQ

＞９０９
調べる？。調べる必要はねーよ。
看護師いらねー。何て書いたのはおめーだろ。おめーは利用者が倒れたらどうするんだ。
９０９の内容も意味不明だ。

912 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/10 23:07 ID:imdNdKnC

>>907 まず第1に疑うべきはてんかん発作だろうな。他に脳腫瘍などの脳の疾患が考えられるな
こういう時はまず、カルテを見て既往歴から判断することが妥当だろうな。
これが全てのNSが出来るとおもたか？てめぇの得意分野だけを鬼の首取ったみたいにいうんじゃねぇよ。
では、痴呆性老人が夜中に田んぼに行く！って言って効かない場合夜勤のお前サンはどうするよ？
デイサービスだから夜勤は関係ない。は通用しないよ。看護師だろ？権威を保ちたいだろう？
でめぇの撒いた種だぜ、ちゅあんと答えナよ。ウアカナスさんよ。

913 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/10 23:10 ID:imdNdKnC

>>911 早く答えろ卑怯なNS。結局藻前なんも答えてねぇじゃん。みのもんたのほうがマシ。

914 ：看護師：03/11/10 23:11 ID:08Ca2xOQ

９０６と９０９は違うのか。どうでもいいが。
わしの知り合いでも介護士上がりの看護師は結構いるぞ。
みんな介護の仕事で医療知識の不十分さを痛感して看護師になった。
おめーは感じねーのか？。自分自身の医療知識の浅はかさを。
確かに、福祉現場で飯食っている看護師の一部に六なのがいないのは
認めるがな。だからと言って、看護師がいらねー。とはならねーな。

915 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/10 23:13 ID:imdNdKnC

利用者が倒れたらどうする？⇒看護師。
利用者がかわいそう⇒エセ介護士

こんな感じだよ。自分自身に問い掛けてみ？本当に恥ずかしくないのか？
結局、てめぇの私利私欲。それだけだよ。。。。虚しい・・

916 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/10 23:16 ID:R+eNnDxq

>>914　そんなに医療色をさらけ出したいなら病院いけば？デイケアってのもあるよ？
あんた、ただしく介護保険のサービス理解してる？ケアマネの勉強すればわかるよ。

917 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/10 23:21 ID:kunreEgk

介護士あがりの看護師＝＝＝＝＝自分の仕事に自身がなく看護に逃げたインチキ！
それを崇めるDQNNS＝９１４　　死んでください（´，＿ゝ｀）ぷっ

918 ：看護師：03/11/10 23:23 ID:08Ca2xOQ

＞９１２
痙攣発作の原因など尋ねてはおらん。その対処方法だ。書く気もおこらん。
痴呆老人か？。その利用者様の歩行機能レベルとか、認知能力がわからん。
施設のドアの状況がわからんし、ほか、いちがいには言えんが。
明日行きましょうなどとごまかす。医師指示の眠剤の使用。ほか、
回廊方式の廊下なら満足いくまで歩かせる。他、基本は夜だから睡眠に誘導だがな。
そこまで痴呆が進んでいるのなら、閉鎖対応の療養棟でなければ対応できんな。
おりまで、書き方がおかしくなったな。

919 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/10 23:26 ID:kunreEgk

>>907　これって看護師のみの知識か？看護師は医療行為ができるのが特権で
それ以外の対処法は介護士でもしってなくちゃいくないことじゃ？
知らないのは職務怠慢だし、だからといって看護師が絶対必要ってわけじゃないんじゃない？
看護師でも全く無知なのたくさんいるよ。資格の問題じゃないと思う。姿勢だよ。
姿勢。

920 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/10 23:29 ID:TrVeI3+d

>>918はまちがいなく、前に来たDQNNSだぁ。訳わからんし空威張り。

921 ：看護師：03/11/10 23:30 ID:08Ca2xOQ

＞９１９
だから、対処法を書けよ。

922 ：看護師：03/11/10 23:32 ID:08Ca2xOQ

＞９２０
わしやそいつは知らん。確かに前にも来とるがね。別にトラぶってはおらん。

923 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/10 23:33 ID:jju86SYj

↑918さーん、こんなとこじゃなく、「医者・看護」板でも行って看護理論
の語り部でも探してきたら？議論にならんのでしょ？精神科のお医者さんとでも
朝まで討論してみれば？徹夜あけはお願いだからスタッフには八つ当たりはやめてね。
相手にしないけど。

924 ：看護師：03/11/10 23:35 ID:08Ca2xOQ

看護師いらねーんだろ。利用者が発作を起こしたら介護士だけで対応しなければ
いけねーじゃねーか。どうするんだ？。

925 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/10 23:36 ID:eBcJp8Wk

>>912　藻前が書けってW　どう見てもおかしいぞWW　藻前が書けって！
変な香具師．

926 ：看護師：03/11/10 23:37 ID:08Ca2xOQ

わしや９０６に聞いとるんだ。
ここにいねーだろうがな。
けど９１９はいるな、良かったら対応法を書いてみるか。

927 ：准看護師：03/11/10 23:40 ID:p5Pt4SEV

てんかんの可能性もあるので様子を見る。その後おさまらないようなら頸部の様子
などから判断する。では？

928 ：看護師：03/11/10 23:41 ID:08Ca2xOQ

確かに、ここは介護士のボヤキすれだ。お邪魔しました。

929 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/10 23:41 ID:bL3gM16h

DQNばっかりだな、このスレも現場も。

930 ：正看護師＆介護福祉士：03/11/10 23:46 ID:ORCkSlY1

>>926　藻前男の看護師か？もしそうなら惨めだろうなぁ、潰しはきかねぇし
女の中で一生働かなくちゃいけないし。資格取った割りに報われないなぁ。
夜こんなスレで憂さ晴らししてんだから。
１つ言っとくが、看護師は急変については勉強してる分強いのは当たり前じゃん。
介護さんたちの心のケアについてもっとみならうべきだと思うよ。
痙攣がどうのこうのは「福祉」板じゃないじゃん。
悲しいよ・・・・・

931 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/10 23:49 ID:WsYUxYYc

>>928　結局、偽看護師はなにも答えず逃げってた
なんなんだ
？？

932 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/10 23:52 ID:nbHwRFza

>>927が書いてる答えはどうなんだ？同じ看護師仲間じゃないか。それとも
准看までも愚弄する気なのだろうか？

933 ：看護師：03/11/11 01:22 ID:aPWWaAvi

痙攣発作の場合、血圧降下の可能性があり、軽い場合でもベッド上臥床
させる。痙攣の度合いに応じて体や手足が柵などにぶつかり外傷に負わないよう
に守る。舌を噛まないように口腔の観察。誤嚥の可能性や痙攣性の肺炎への発展の
可能性もあるので呼吸状態の観察。あと、医師向けに痙攣の状態や痙攣時間の観察。
もち、血圧測定などバイタルチェックもね。瞳孔とか吸引とか細かくは書かんが突っ込まんでくれ。
　＞９３０
福祉が必要な方々は何らかのの疾患を抱えている。福祉スタッフに医療知識が重要なのを
感じないのか？。

934 ：看護師：03/11/11 01:27 ID:aPWWaAvi

＞９３０
ワシャ、それなりに報われているよ。
君はどうだ？。

935 ：看護師：03/11/11 01:41 ID:aPWWaAvi

９３０ってホントに正看護師＆介護福祉士か、ホント、夜勤が入ると昼夜逆転
してしまってよ。目がさえちまってるよ、そういう時はITnetに限るね。
つぶしがきかねーのか・。おりゃつぶしが効くから、なったんだがね。
あと、心のケアね。看護師もするよ。けど、難しいよね。堂々と良く
書けるね、ほんと。デイは６時間の施設利用が義務だけど
民間は送迎時間も入れているんだろう。送迎で前後の２時間消費で正味４時間で
心のケアか、凄いね。
是非、書いてくれよ。君の心のケアをさ、参考にするからさ。

936 ：看護師：03/11/11 01:47 ID:aPWWaAvi

例えば、学生時代に学んだ精神看護では、急性期の精神病の患者様が落ち着かれない時、
ある、看護師は一日中、その患者の隣に座り、見守ったそうだ。
数日後、その患者様はその看護師に一番つらい時に一緒にいてくれてありがとう
といったそうだ。

937 ：看護師：03/11/11 02:04 ID:aPWWaAvi

確か、ディって利用者が急変しても家族の許可を得なきゃＱＱ車も呼ばねーんだよな。
そんな、環境じゃ医療知識への興味はわかねーな。
看護師のいないディ。利用者が急変してもソファに寝かして、側に立ったてる介護士
家族に連絡してＱＱ車。確かに看護師いらねーかもな。だけど、心肺停止してたら
どうするんだ気道の確保はＱＱ法で対応できるかもしれんが、吸引とかできるのか。
吸引時の迷走神経反射はどう対応する？。
貴様らのディ利用者は健康な方々ばかりか、その家族は
介護士だけの対応で納得するのか？。
現実をみれずに、ぼやく、介護士など必要ない。

938 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/11 10:10 ID:IGyCTN9T

>現実をみれずに、ぼやく、介護士など必要ない

永遠とぼやいてるのは貴様だ。目障りだから去れよ。

939 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/11 11:09 ID:KRk9Lvll

>永遠とぼやいてるのは貴様だ。目障りだから去れよ。

オナニーの邪魔だってか？（ｗ

940 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/11 23:01 ID:Wwe0aKZR

>>看護師必死だな？こんなとこでマジレスしてるとこを見ると職場で報われてないんだろ。
まぁ結局サラリーマンなんだよ。間違っても専門職だとか技術職だって思うなよ。

941 ：看護師：03/11/11 23:18 ID:aPWWaAvi

だからよ、経営者に向かって看護師を辞めさせろと言えないんだろ。
そんな事言ったらオマエらがリストラ。
）デイに看護婦はいらない。医学一般の知識がある介護士を置けば充分。その分職員
）に還元しろ。
結局は看護師の給料に嫉妬しているんだろ。しかし、それも底辺の争いだな。
金が欲しいなならそれこそ、福祉から去れ。
＞９４０
看護師は業務独占職です。

942 ：看護師：03/11/11 23:30 ID:aPWWaAvi

あ、すまん。去れないやつらに福祉から去れはきついな。
けど、貴様ら２０代なら心配するな。貴様ら４・５０代になった時第一次ベビーブーム
世代がこの世をさり貴様らの勤め先の福祉は倒産の嵐だは。

943 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/11 23:37 ID:aPWWaAvi

就職なんてのは運だな。だが、自ら切り開かなきゃいけない時もある。
そんな時にこんなスレで他職種の給料に嫉妬しているようじゃ、たかが知れてる。

944 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/11 23:40 ID:aPWWaAvi

お前ら、お泊り施設では利用者の怒鳴ったり、トイレ開けっ放しで排泄させている
３流施設だべ。将来、倒産確実だから。今のうちに福祉業界から去れ。

945 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/12 09:44 ID:37VNPg61

>>941 は男か？なんで看護師になったんだ？漏れは男のくせに看護師になった奴
の気が知れん。男で医療職就きたいなら医者・OP,OTじゃないのか？男のくせに看護師になろうと
オモタ時点で負け組みだと思う。そういう香具師は本当は見栄で仕事してるんだろう。
>>941　今の指定基準じゃ無理だろよ。ムチャ言うな。ただ現状としてはあえて必要ないと
思うな。急変のために看護師雇ってるようなもんだもん。ぶっちゃけ、施設で死亡されたら
看護婦がちゃんと対処しました。っていえるじゃん。それ以上追求されてその看護師がうまく
説明できなかったら看護師が責任とらされるよ。その為に必要だってことわからないの？

946 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/12 13:53 ID:SmeQOttJ

＞９４５
）急変のために看護師雇ってるようなもんだもん。ぶっちゃけ、施設で死亡されたら
）看護婦がちゃんと対処しました。
その通り　わしも心肺停止の場面に合った事がある心マサしながら救急に送ったわ。　
９０６はそこがわかってないのか。元気な利用者ばかりのディなんだろうな。
９４５は介護士か？男看護師が負け組みかどうかは、わしや５０台で決まると
思ったが近ごろは２０台でも転職が難しいの。看護師は職場を選ばなきゃ食いっぷちは
保障できる。
介護士に質問だが救命のＡＢＣってわかるか？。近頃はディの職員も介護学校卒が
多いのだろうが、学校では習うのか？。教えてくれ。

947 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/12 13:56 ID:SmeQOttJ

追記、わしや見栄では仕事せんぞ。ただ、この仕事続ける上では生涯勉強と
思っている。

948 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/12 14:55 ID:SmeQOttJ

ディは６時間の短い時間だが家族（独居もあるが）から利用者を預かっているんだ。
利用者が倒れた時に介護士だけで何が出来る？。
ワシャ、逆に介護士を減らして厨房経費に充当して昼飯をうまーにした方が
利用者は喜ぶのではと思う。

949 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/12 15:04 ID:cc6THjOD

OPって何さ？PTなら知ってるけどな

950 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/12 17:09 ID:POn29F9G

951 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/12 19:53 ID:JkuCRyxx

１人で1度に何ﾚｽも使うな。
言いたいことを纏めて簡潔に書け。
他のﾚｽも無いのに書き込んでいるおまえのオナニー文など要らん。

952 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/12 20:43 ID:H5Zuembc

ＰＴやＳＴが幼稚園の先生にしか見えません。
看護師は保母さん、ヘルパーは手伝い。

あぁ病院系に就職すればよかった･･･。
ボーリングなんかほとんどの人が参加してないし･･･

953 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/12 21:06 ID:SmeQOttJ

だから、看護師のいないディサービスを開設すればいい。利用開始時の契約時に
当施設は介護士かヘルパーか、無資格者しかいません、利用者の急変時はソファには
移しますが見守ることしか出来ません。
とね。ま、テめーらの施設じゃ、看護師がいても対応できるかは疑問だがな。

954 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/12 21:12 ID:cc6THjOD

看護師がいても、経験あるのと無いのとではかなり差があるでしょうね
病院で救急外来とか病棟経験した人とでは
違うと思うけど？
学校卒業してすぐにデイに来てたら、そりゃ迅速な対応はムリなのでは？

955 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/12 23:46 ID:6n/ZydrX

なんでだ？看護師
http://school.2ch.net/test/read.cgi/doctor/1068083177/l50

医歯薬看護板より。結構不満があるらしいが・・・ＯＬ並、教師未満という事らしい。
唯一看護師を崇め奉る業界、それが福祉業界。

956 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/13 01:18 ID:m18shQPg

一連の前ﾚｽ、看護師のヒステリーみたいだ。しかも男の看護師の。
＞きゅ、きゅ、吸引は？
＞め、め、め、迷走神経反射は？
男の看護師ｷﾓｰｲ

957 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/13 01:21 ID:HJlcvtRz

世間の評価　看護師なんか普通の職
福祉業界の評価　看護師は素晴らしい

∴世間の評価　福祉業界はＤＱＮ

958 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/13 10:28 ID:KB/7UFjR

福祉業界の向上・発展のために
仲良くやりなよ、虚しくならないか？
仲間同士でお互い足引っ張り合って何になる？

959 ：　　：03/11/13 10:59 ID:1GjBHCPX

ディでボランティアってあるのかな？
やってみたいけど・・・何処かで募集でもしているのだろうか？？

960 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/13 11:15 ID:bpnfstlC

>>959
щ(゜ロ゜щ) カモ-ンщ(゜ロ゜щ) カモ-ンщ(゜ロ゜щ) カモ-ンщ(゜ロ゜щ) カモ-ン

ところで挨拶について質問。
同僚や同系会社の人には「お疲れ様です。」
他会社のケアマネには「お世話になっております。」等
では、
1.外部業者で、いつも食材を運んで来るひとには「　　」
2.利用者の家族には「　　　」

961 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/13 13:57 ID:Pvh7LQXS

>>利用者が倒れた時に介護士だけで何が出来る？
デイに来る看護師のセリフ第1位だね。
毎日、毎日人が倒れるわけない。あくまでも緊急時だろ？役に立つのは。
そう言うこと言ってるうちは、急変時以外のケアには全く興味なしとみた。
そんなに、急変時に活躍したいなら救命センター勤務だよ。も1度職場考えて見たら？
おやじ看護師なんかきもーい（´，＿ゝ｀）ぷっ

962 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/13 14:04 ID:C3JjrC+o

うちの川口外務大臣そっくりの婦長あがりのDQN施設長なんとかしろ。
口ばっかり達者で利用者にべたべた触ることがスキンシップだとおもってやがる！
口ばっかーりで本当はなにも技術がない。利用者と話しててなんか頼まれると
すぐ、スタッフに頼んでくる、しかも命令口調で。
しかも利用者すくないのに営業は行かない。人に頭下げられないから、だれがこんな奴施設長にしたんだろう？
定年近いおばはん雇っても給料ボッタくられるだけだよ。はやく辞めさせろ。キモイし口臭いし

963 ：　　：03/11/13 16:33 ID:05Cz/xTd

峯田孝一　近所に薬物をまくのは悪いことじゃないだろうか？

964 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/13 20:50 ID:OSE2EVfj

＞９６１
）急変時以外のケアには全く興味なしとみた
いや、興味あるよ。前レスで介護士？の『心のケア』について質問してあるのだが、
返答ないね。
９６１でもいいよ、介護士やヘルパー、無資格者の行う、『心のケア』か書いてくれよ。

965 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/13 21:02 ID:OSE2EVfj

＞９６２
ここで具宅ならべても仕方がねー。どこかの古屋を借りてグループホームでもはじめたらどうだ。
看護師抜きで。そしたらよ、薬（内服薬・軟膏・シップ）で判断に迷う時が
くるぜ。
　あと、てめーらの施設のヘボ看護師で看護師全体を判断するなよ。

966 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/13 21:11 ID:OSE2EVfj

＞９６１
心のケア以外にも興味のあるケアあげとく。
尿臭強烈の陰部の除臭陰洗法とかな。ほかにも、看護師に負けねーてケアかいてくれよ。

967 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/13 21:18 ID:OSE2EVfj

９６１と９６２って女か？だとしたら品が良くねーな。ま、男性介護士か、
うだつ、あがらねー商売してんな。ま、看護学校に入学出来ない落ちこぼれが
介護士になった口とみた。

968 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/14 08:20 ID:N+ZXgYPJ

↑　ま、ヒステリー。

969 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/14 10:03 ID:rnpK7kUh

↑哀れな看護師1名、職場で意見が通らないなかねぇ
(　´д)ヒソ(´д｀)ヒソ(д｀　)

970 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/14 21:20 ID:Kbv8bAHH

というより、てめーら、偽者介護士か、利用者が自立していて楽なサービスしている
素人同然介護士だ。

971 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/14 21:34 ID:Kbv8bAHH

大体、介護士が多数派を占めてる所は看護師にとって働きにくいとこだ。（全部がそうだとは言わない）
ディサービスではなく、ディケアなら導尿やストマケアなど医療的色彩の強い
ディが可能だ。だがよ、てめーら介護士ども看護師いじめて追い出して
看護師不在中に医療事故おこしてみな、その施設つぶれるぞ。貴様ら２０台なら
再就職効くが、３０台以上になったらきついぞ。

972 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/14 21:35 ID:Kbv8bAHH

追記、わしっゃ、ディサービスなんかで働く気はありません。

973 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/14 21:53 ID:N+ZXgYPJ

↑　看護師不在で医療事故起こしたくらいじゃ、つぶれないよ。
　　あなたが思うほど事業ってのはやわじゃないんだよ。
　　つぶすほうもそれなりの責任を負う訳だからね。
　　べつに警察が施設つぶすわけじゃないんだし。
　　だいいちあなたような生意気な看護師（男）を雇う雇用主がいるかね？
　　　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　→　県高齢政策G　施設係

974 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/14 21:59 ID:Kbv8bAHH

＞９７３
９７１の内容をよく読め。２０台が３０台以上と言う様なことを書いてある。
あと２０年も経てば戦後の第一次ベビーブーム世代が７０台に入り、あの世への旅
に出られる。わかるか、老人が少なくなるんだよ。

975 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/14 22:00 ID:9XuGAPfJ

ほんと妬みのヤツばっかだな

976 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/14 22:02 ID:Kbv8bAHH

おみゃ、偽者だろうが公務員か？。
それまでに、介護士資格を名称独占から業務独占に変更する法案を提案
してやるんだな。年こいて施設からリストラされてみろ再就職できるか
疑問だぞ？。

977 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/14 22:04 ID:Kbv8bAHH

誰が安給料の施設で働くかよ。貴様は看護師の給料相場を知らんのか。

978 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/14 22:10 ID:N+ZXgYPJ

いちいちﾚｽ変えなくてもいいよ。
あなたも公務員上級受けなさいな。
公務員、受けるのは一応自由だから。
給料いいよ。

979 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/14 22:12 ID:Kbv8bAHH

心のケア、その他のケアにもレスがねーな。介護士ども少しは反論したらどうだ。
専門性を持たなければ業務独占は不可能だぞ。

980 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/14 22:14 ID:Kbv8bAHH

け、公務員なんてお断りだ。癖ー商売。

981 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/14 22:15 ID:Kbv8bAHH

上級職なら反論せんかい。あほ。

982 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/14 22:24 ID:N+ZXgYPJ

興奮しなさんな。
あなたが競争試験を突破できたらの話ですよ。
あと１０数ﾚｽです。一人で埋めてください。

983 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/14 22:29 ID:TqgE/zTq

稲沢の「M・G」最悪。ヤクザからんでるし、怪我、介護ミス多いし。

984 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/14 22:29 ID:Kbv8bAHH

反論できない馬鹿上級公務員に競争試験突破云々と馬鹿にっする書き方をされたくねーな。
てめー、痴呆公務員だろ。平成の道州制実施で生き残れるかな？。
公務員組合で一番活動的な現場の民間委譲がはやっているが、組合の牙を抜いたあとは
本丸の貴様らリストラだ。

985 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/14 22:42 ID:N+ZXgYPJ

その調子で。

986 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/14 22:44 ID:9sx87A7r

どこにデイサービスの話題があるのでつか？

987 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/14 22:53 ID:g3VRpxmd

てか、モー介護士は地球にいらないよ。
ご苦労樣。医者はそんなに虚勢はってないよ。看護師ってなんかかわいそー

988 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/14 22:55 ID:Kbv8bAHH

医師ね。ふーん。偽者め。優秀な医師がこんなスレにくるか。
医師の成れの果てってしってるか？。

989 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/14 23:05 ID:N+ZXgYPJ

あなたは誰にでも噛み付くんですね。
あなたのような方がいるから、ある意味盛り上がるんでしょうけどね。
まあ、その調子で。

990 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/14 23:24 ID:Kbv8bAHH

45 名前：バリアフリーな名無しさん：03/11/14 22:39 ID:N+ZXgYPJ
>>44 ですよねー。詰め込むより、死なれるよりましだよなあ･･･と自分に言い聞かせて。

まあ、食事をはじめ、排泄にしろ、入浴にしろ、量も利用者数も半分くらいが丁度いいかも。
あばあさんらにしたって「毎食食べなくていい」って。
食べる強制はあっても、食べない自由はないんだよなー。施設って。

利用者：今日（朝食）は食べたくないからいいよ。
介護長：駄目だよ！！食べないといけないんだからね！！食べないなんて言わせないよ！！

キッツイよなあ。誰だって起き抜けに食べられないよなあ。食べたくない日だってあるしー。

ちょっと脱線しました。すんません

991 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/14 23:25 ID:Kbv8bAHH

偽者公務員、利用者の食事時間に合わせて覚醒させる起床介助をしろ。
ばか者。

992 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/14 23:27 ID:Kbv8bAHH

他の介護士はそれが出来ているんだよ。読むのは空気じゃなくて
他介護者の技術を見習え。

993 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/15 00:54 ID:ajrvEygb

いやらしい人ですねえ。
現場に居る上級公務員だっているんですよ。
あなたの世間が狭いだけです。
公務員が現場に出るとマズイですか？
クレイジーなご返答を。

994 ：　　：03/11/15 09:14 ID:3TdPSooz

今週初め、ディの面接行ってきました（パート）
月に数回１～２ｈ、夜にミーティングなどがあり全員参加なんだそうです。
これって普通なのですか？

995 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/15 09:33 ID:O5uC6mH+

＞９９３
上級（職）公務員が介護施設で食事介助か？。
その施設名をあげてください。（県名からね。）

996 ：バリアフリーな名無しさん：03/11/15 09:37 ID:O5uC6mH+

介護技術を学んでない素人に食事介助させる施設名をあげろ。
やはり、素人介護士を監視するため、全ての施設に看護師は必要だ。