あぼーん
2 :
名無しさん@どっと混む:2012/06/13(水) 15:58:37.32 ID:kqEPElpK0
2ゲット
あぼーん
あぼーん
あぼーん
あぼーん
あぼーん
あぼーん
あぼーん
あぼーん
あぼーん
あぼーん
あぼーん
14 :
名無しさん@どっと混む:2012/06/14(木) 20:12:36.36 ID:J19CIZkJ0
15 :
名無しさん@どっと混む:2012/06/15(金) 11:19:43.37 ID:Jpdxn7820
ちょっと古いけど某誌での告発記事を見てきました。すごいね この会社・・
〜新入社員を破壊するカウンセリングの実態〜
16 :
名無しさん@どっと混む:2012/06/15(金) 14:41:15.45 ID:y5OajwNA0
17 :
名無しさん@どっと混む:2012/06/16(土) 08:43:04.33 ID:2cA1NLsC0
あぼーん
あぼーん
あぼーん
あぼーん
あぼーん
あぼーん
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あぼーん
あぼーん
あぼーん
あぼーん
あぼーん
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あぼーん
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あぼーん
あぼーん
あぼーん
36 :
名無しさん@どっと混む:2012/06/18(月) 08:05:19.33 ID:kgB0Bc3L0
ああああ
あぼーん
あぼーん
あぼーん
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あぼーん
あぼーん
あぼーん
65 :
BC潜入捜査員:2012/06/19(火) 16:41:19.60 ID:RgS2j2710
先輩から入手したベイ極秘情報です!
スラップ弁護士のパフォが悪いので、やむを得ない場合を除き使わない方向に。
人事関係者が警察に相談しても受理されず、スラ弁を紹介された。
シニマネを使って犯人捜し中。
あぼーん
あぼーん
あぼーん
69 :
名無しさん@どっと混む:2012/06/22(金) 09:23:07.00 ID:l4Peemds0
あぼーん
71 :
名無しさん@どっと混む:2012/06/25(月) 20:37:03.00 ID:jlAbU0wp0
★★★ ベイカレント・リークス ★★★
【with スラップ弁護士】ベイカレント・コンサルティング【詐欺は日常茶飯事】
ベイカレント・コンサルティング元会長佐藤明彦が、プー太郎になっていたことが
発覚した。常習詐欺師江口新の卑劣な人事が浮き彫りとなった。
佐藤明彦の退職メールで詐欺師江口新に対する思惑が伺い知れよう。
--------------------------------------
From: 佐藤明彦
各位
9月末をもって、解任されてしまいました。短い期間でしたが、若い元気な皆さんと
一緒に仕事ができて、良かったです。と同時に、長い社会生活では、味わったことの
ない経験ばかりでした。抽象的ですが、一言で表現すれば、私の常識が、ここでは常
75 :
名無しさん@どっと混む:2012/07/03(火) 13:42:36.93 ID:ZL8J4/9+0
76 :
名無しさん@どっと混む:2012/07/05(木) 08:36:36.82 ID:Rl/UVcba0
77 :
名無しさん@どっと混む:2012/07/05(木) 14:34:44.45 ID:/VgB+Z0y0
【犯罪企業】ベイカレント・コンサルティング【多重請負派遣】
・スラップIT弁護士(スラ弁)とスレ埋立屋のコラボによる、犯罪証拠隠蔽工作。
・人事部から流出する2300人分の派遣社員等の個人情報。
・違法事前面接行為、新卒内定辞退強要、金券贈賄事件、経歴詐称、偽装派遣。
79 :
名無しさん@どっと混む:2012/07/07(土) 07:42:45.41 ID:+gQBxMTg0
80 :
名無しさん@どっと混む:2012/07/07(土) 07:45:08.43 ID:+gQBxMTg0
【危険企業】べイカレント・コンサルテイング【顧客情報漏洩】
・マスコミ各社が続々ブラック企業をマーク。
・内定辞退強要、退職休職強要、違法派遣事前面接
・Bluematrix社談合事件、金券贈賄事件@みずほ証券
・アクセンチュアから契約書窃盗、盗用事件。
【IT土方】べイカレント・コンサルテイング【SE派遣】
騙されて入社した新卒が「深夜の新宿公園で大声の余興練習」
新卒が3ヶ月売れないと、試用期間切りでクビ
経歴詐称、みずほ証券贈賄、違法派遣事前面接、犯罪の温床
83 :
名無しさん@どっと混む:2012/07/14(土) 08:42:21.94 ID:zGChUJ3S0
コンプライアンス
【ならず者人材派遣会社】べイカレント・コンサルテイング【自称コンサル実態偽装派遣】
執行役員南部光良による、スレ埋め立て工作は2ちゃんねる妨害認定済。
スラップ弁護士はべイカレントとの取引を敬遠。
新卒内定辞退強要、退職休職強要、新卒3ヶ月で半数行方不明、金券贈賄等違法行為多数。
★代表取締役江口新の企業方針は、客をおだてる→とりこにさせる→弱みに付け込む→大
金を巻き上げる→太客育成 である。(営業社員談)
★営業社員坂井芳子は、株式会社スタイリスティクスの代表取締役社長石垣清香をエ
イベックスに違法に派遣させた。主犯格は執行役員三浦大地である。
★2月現在の従業員数は昨年度より大幅に減少し888名となった。ベ
イカレントの悪評が広まり退職者数が増加し、入社希望者数が大幅に減少したためである。
べイカレントの唯一の頼みの綱である有料職業紹介事業者すらも、
悪評名高い企業への紹介を取りやめつつある。
★従業員が退職すると、退職者の氏名、年齢、役職、学歴、経歴、入
社テストの点数(GABの言語、数学、小論文、見た目)、
ホスト指向ランキング(A〜E)、年収、
ログ(悪い噂のみを顧客から徹底的に聞き出した詐欺情報)が、代表取締役江口新、執行役員全員、一部の営業社員の間で回し読みされる。
★べイカレントは、顧客の企業情報窃盗犯罪行為を人為的組織的に行っていた。事
件が発覚すると、すぐに密告先共有メールアカウント(
[email protected])は削除された。
このメールアカウントの閲覧者は、執行役員阿部、シニアマネージャー池平、他数名である。
★べイカレント企業内部情報ファイル(社員・経営・取締役会・監査・人事・B
CP・請負プロジェクト・採用・経理・営業等)が、流出しつづけている。流出確認件数は、先月(3件)から今月(15件)に増加した。
90 :
名無しさん@どっと混む:2012/07/20(金) 23:31:27.43 ID:enUAOMlb0
91 :
名無しさん@どっと混む:2012/07/27(金) 10:11:42.41 ID:fP50A4oj0
そろそろ次の埋め立てか?
92 :
名無しさん@どっと混む:2012/07/29(日) 15:29:16.94 ID:KtcNXSP80
今週あるかも
93 :
名無しさん@どっと混む:2012/08/05(日) 10:36:13.75 ID:vL8WKRLr0
埋め立て失敗あげ
94 :
名無しさん@どっと混む:2012/08/16(木) 12:45:38.19 ID:WRzELraA0
95 :
名無しさん@どっと混む:2012/08/26(日) 08:58:35.80 ID:odUCY3NM0
良スレあげ
96 :
名無しさん@どっと混む:2012/09/02(日) 15:47:53.09 ID:S8w6zDTR0
保守
97 :
名無しさん@どっと混む:2012/09/09(日) 15:04:05.34 ID:LRtNwCJH0
【犯罪企業】ベイカレント・コンサルティング【退職者多数】
・元ベイカレント出身の朝日竜樹が居る会社もまた派遣会社。
・総勢2300人の個人情報、顧客企業の機密情報が世界中に漏洩。
・内定辞退強要、スレ埋め立て工作実行犯執行役員南部光良が居座る極悪企業。
99 :
名無しさん@どっと混む:2012/09/15(土) 08:42:27.90 ID:+fovsYS/0
なんだここわwwww
101 :
名無しさん@どっと混む:2012/09/25(火) 09:29:33.94 ID:4FUJdJaQ0
102 :
名無しさん@どっと混む:2012/10/07(日) 13:36:21.11 ID:QHGs4dXx0
あげ
103 :
名無しさん@どっと混む:2012/10/13(土) 09:51:14.80 ID:p6v93k7o0
埋め立て業者さんへ
ここは後回しですか?
104 :
名無しさん@どっと混む:2012/11/02(金) 09:11:15.29 ID:yx4RkBNG0
105 :
名無しさん@どっと混む:2012/11/03(土) 19:29:11.14 ID:d20fdB0d0
106 :
名無しさん@どっと混む:2012/11/05(月) 20:46:34.52 ID:mC80XfK10
107 :
名無しさん@どっと混む:2012/11/24(土) 05:49:24.39 ID:rj3aa4RR0
108 :
名無しさん@どっと混む:2012/12/09(日) 12:44:17.84 ID:b4z2/mGq0
109 :
名無しさん@どっと混む:2012/12/14(金) 15:02:54.80 ID:WmACC5ml0
110 :
名無しさん@どっと混む:2012/12/21(金) 10:45:05.80 ID:ThuuR0I/0
111 :
名無しさん@どっと混む:2013/01/14(月) 11:59:08.02 ID:Of8EKO4O0
112 :
名無しさん@どっと混む:2013/01/31(木) 13:19:06.64 ID:SdHbAmPA0
あぼーん
113 :
名無しさん@どっと混む:2013/02/09(土) 16:06:40.67 ID:Yzpt3ckv0
あぼーんかい
114 :
10人に一人はカルトか外国人:2013/02/09(土) 17:15:05.05 ID:9ovVgpyq0
★マインドコントロールの手法★
・沢山の人が偏った意見を一貫して支持する
偏った意見でも、集団の中でその意見が信じられていれば、自分の考え方は間違っているのか、等と思わせる手法
・不利な質問をさせなくしたり、不利な質問には答えない
誰にも質問や反論をさせないことにより、誰もが皆、疑いなど無いんだと信じ込ませる手法
↑マスコミや、在日カルトのネット工作員がやっていること
TVなどが、偏った思想や考え方に染まった人間をよく使ったり、左翼を装った人間にキチガイなフリをさせるのは、視聴者に、自分と違う考え方をする人間が世の中には大勢いるんだなと思わせる効果がある。
【入社危険】べイカレント・コンサルティング【派遣会社】
べイカレント・コンサルティングには、全社員分のスペースや
事務机がない。
机の数は全社員の5%に満たない。企業活動は悪質極まり、
情報セキュリティはお粗末であるがゆえ、事業の継続可能性は非常に低い。
顧客情報、全社員の個人情報が、P2Pネットワークを通じ流出済であり、
【入社危険】べイカレント・コンサルティング【派遣会社】
べイカレント・コンサルティングには、全社員分のスペースや
事務机がない。
机の数は全社員の5%に満たない。企業活動は悪質極まり、
情報セキュリティはお粗末であるがゆえ、事業の継続可能性は非常に低い。
顧客情報、全社員の個人情報が、P2Pネットワークを通じ流出済であり、
悪意を持った第三者が入手可能となっている。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
[入社危険]ベイカレント・コン猿ティング[情報漏洩
・入社厳禁!転職エージェント、詐欺ビジネスプロデューサーに関わるな
・顧客の機密情報、全社員の個人情報が外部流出済
・非常にハイリスクのの偽装派遣会社。入社厳禁・転職急げ!
悪意を持った第三者が入手可能となっている。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
[入社危険]ベイカレント・コン猿ティング[情報漏洩
・入社厳禁!転職エージェント、詐欺ビジネスプロデューサーに関わるな
・顧客の機密情報、全社員の個人情報が外部流出済
・非常にハイリスクのの偽装派遣会社。入社厳禁・転職急げ!
悪意を持った第三者が入手可能となっている。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
[入社危険]ベイカレント・コン猿ティング[情報漏洩
・入社厳禁!転職エージェント、詐欺ビジネスプロデューサーに関わるな
・顧客の機密情報、全社員の個人情報が外部流出済
・非常にハイリスクのの偽装派遣会社。入社厳禁・転職急げ!
悪意を持った第三者が入手可能となっている。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
[入社危険]ベイカレント・コン猿ティング[情報漏洩
・入社厳禁!転職エージェント、詐欺ビジネスプロデューサーに関わるな
・顧客の機密情報、全社員の個人情報が外部流出済
・非常にハイリスクのの偽装派遣会社。入社厳禁・転職急げ!
悪意を持った第三者が入手可能となっている。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
[入社危険]ベイカレント・コン猿ティング[情報漏洩
・入社厳禁!転職エージェント、詐欺ビジネスプロデューサーに関わるな
・顧客の機密情報、全社員の個人情報が外部流出済
・非常にハイリスクのの偽装派遣会社。入社厳禁・転職急げ!
悪意を持った第三者が入手可能となっている。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
[入社危険]ベイカレント・コン猿ティング[情報漏洩
・入社厳禁!転職エージェント、詐欺ビジネスプロデューサーに関わるな
・顧客の機密情報、全社員の個人情報が外部流出済
・非常にハイリスクのの偽装派遣会社。入社厳禁・転職急げ!
悪意を持った第三者が入手可能となっている。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
[入社危険]ベイカレント・コン猿ティング[情報漏洩
・入社厳禁!転職エージェント、詐欺ビジネスプロデューサーに関わるな
・顧客の機密情報、全社員の個人情報が外部流出済
・非常にハイリスクのの偽装派遣会社。入社厳禁・転職急げ!
悪意を持った第三者が入手可能となっている。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
[入社危険]ベイカレント・コン猿ティング[情報漏洩
・入社厳禁!転職エージェント、詐欺ビジネスプロデューサーに関わるな
・顧客の機密情報、全社員の個人情報が外部流出済
・非常にハイリスクのの偽装派遣会社。入社厳禁・転職急げ!
もっとヤバイ情報みかけたんだが。
南部光良の日報1年分
From:
[email protected] (阿部 義之)
Subject: 採用協力キャンペーン
人事から依頼が来ました。
他社の優秀な方をご紹介下さい。
最終的にはヘッドハンターが動くようです。
もっとヤバイ情報みかけたんだが。
南部光良の日報1年分
From:
[email protected] (阿部 義之)
Subject: 採用協力キャンペーン
人事から依頼が来ました。
他社の優秀な方をご紹介下さい。
最終的にはヘッドハンターが動くようです。
もちろん紹介者の名前を出す、出さないはこちらで管理しますので、その旨記入して
下さい。
そういう意味では、直接の知り合いである必要はありません。
今週6日(金)までに各人、最低1名はお願いします。
個人情報なので、メーリスではなく阿部まで直接お願いします。
もちろん紹介者の名前を出す、出さないはこちらで管理しますので、その旨記入して
下さい。
そういう意味では、直接の知り合いである必要はありません。
今週6日(金)までに各人、最低1名はお願いします。
個人情報なので、メーリスではなく阿部まで直接お願いします。
代表取締役社長が江口新から萩平和巳に変わってるけどなんでなの?
社長萩平が目標2000人を掲げてたが、実績は850人だったな。
マッキンゼー(役職はプリンシパルの下のマネージャー)からデリバリーされたかしらんが
だらけのスレはココでつか?
履歴書ダダモレw
犯罪企業には誰も入社したがらないのは当然のこと。
まぁ、さすがにもうメッキは剥がれかけているけどね
代表取締役社長が江口新から萩平和巳に変わってるけどなんでなの?
社長萩平が目標2000人を掲げてたが、実績は850人だったな。
マッキンゼー(役職はプリンシパルの下のマネージャー)からデリバリーされたかしらんが
だらけのスレはココでつか?
履歴書ダダモレw
犯罪企業には誰も入社したがらないのは当然のこと。
まぁ、さすがにもうメッキは剥がれかけているけどね
ここにそこまでの覚悟はないだべ
2000人の派遣会社を目指すならインテやパソナあたりの敏腕営業と人事を連れてくりゃいいのに
高学歴だけど中途半端な職歴の連中を集めても質ではスカイライトにもかなわない
まぁ、いいや、ついでに書いておこう、別にされる内容じゃないし
悪をアウトになった奴を拾う分にはリサイクルご苦労様だが、
KPMG BPAの連中には気をつけろ
興信所を使うぐらいの覚悟をしないと、うそが一回ですまなくなるぞ
ここにそこまでの覚悟はないだべ
2000人の派遣会社を目指すならインテやパソナあたりの敏腕営業と人事を連れてくりゃいいのに
高学歴だけど中途半端な職歴の連中を集めても質ではスカイライトにもかなわない
まぁ、いいや、ついでに書いておこう、別にされる内容じゃないし
悪をアウトになった奴を拾う分にはリサイクルご苦労様だが、
KPMG BPAの連中には気をつけろ
興信所を使うぐらいの覚悟をしないと、うそが一回ですまなくなるぞ
評判の悪い二人の執行役員の保留は意外。
元マッキンゼーマネージャー(職位はプリンシパルの下)の萩平を委託社長にしたみたいだが
腐臭漂う執行役員阿部と南部をリストラできれば、しばらくはもちこたえそう。
萩平は自分のことを元マッキンゼーBTO代表と称しているが
マッキンゼーBTO代表は各ビジネスユニットごとに腐るほど居る。
BTOは役職のことではないので、ダマされないように。
いやはや詐欺の血統は健全ですね。
評判の悪い二人の執行役員の保留は意外。
元マッキンゼーマネージャー(職位はプリンシパルの下)の萩平を委託社長にしたみたいだが
腐臭漂う執行役員阿部と南部をリストラできれば、しばらくはもちこたえそう。
萩平は自分のことを元マッキンゼーBTO代表と称しているが
マッキンゼーBTO代表は各ビジネスユニットごとに腐るほど居る。
BTOは役職のことではないので、ダマされないように。
いやはや詐欺の血統は健全ですね。
止まらない情報漏洩 総勢2300人分の社員情報がグローバル流出中
贈賄収賄ヤクザ みずほ証券贈賄指揮の会長江口新と執行役員阿部
新卒内定辞退強要実行犯 執行役員南部光良が居座る犯罪企業
止まらない情報漏洩 総勢2300人分の社員情報がグローバル流出中
贈賄収賄ヤクザ みずほ証券贈賄指揮の会長江口新と執行役員阿部
新卒内定辞退強要実行犯 執行役員南部光良が居座る犯罪企業
事務机がない。
机の数は全社員の5%に満たない。企業活動は悪質極まり、
情報セキュリティはお粗末であるがゆえ、事業の継続可能性は非常に低い。
顧客情報、全社員の個人情報が、P2Pネットワークを通じ流出済であり、
悪意を持った第三者が入手可能となっている。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
事務机がない。
机の数は全社員の5%に満たない。企業活動は悪質極まり、
情報セキュリティはお粗末であるがゆえ、事業の継続可能性は非常に低い。
顧客情報、全社員の個人情報が、P2Pネットワークを通じ流出済であり、
悪意を持った第三者が入手可能となっている。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
取引先がべイカレントの派遣社員を受け入れない場合、
タコ部屋と呼ばれる監視カメラのある密室に監禁し、退職強要を行う。
人材派遣を偽装する目的で、SESと称する業務請負契約を締結し、
取引先がべイカレントの派遣社員を受け入れない場合、
タコ部屋と呼ばれる監視カメラのある密室に監禁し、退職強要を行う。
人材派遣を偽装する目的で、SESと称する業務請負契約を締結し、
取引先を偽装派遣犯罪に巻き込む。
退職者が多く、入社希望者が少ないので、待機社員数が足りない状況になるが、
このことを「高稼働率」だからと誇る知能の低い元高卒執行役員がいる。
執行役員南部光良が、新卒者を地べたに座らせる、机を3人で共有させる、
証拠隠滅のため携帯破壊を命じる等、退職強要や内定辞退強要を行った。
人材紹介会社のコンサルタントに事実と異なる虚偽の募集をさせ、
騙され入社したその日から派遣社員になる。
取引先を偽装派遣犯罪に巻き込む。
退職者が多く、入社希望者が少ないので、待機社員数が足りない状況になるが、
このことを「高稼働率」だからと誇る知能の低い元高卒執行役員がいる。
執行役員南部光良が、新卒者を地べたに座らせる、机を3人で共有させる、
証拠隠滅のため携帯破壊を命じる等、退職強要や内定辞退強要を行った。
人材紹介会社のコンサルタントに事実と異なる虚偽の募集をさせ、
騙され入社したその日から派遣社員になる。
入社は派遣会社並に容易だが、派遣のキャリアは一般に
嫌われる傾向にあり、転職困難の状況におかれる。
べイカレントは新卒内定辞退強要を行う悪質な派遣会社です。
絶対に入社してはいけません! べイカレントでは毎月20〜30人の勢いで退職者がでています。
人材紹介会社の皆さん!人材を紹介してはいけません!
[ダニ]べイカレント・コンサルテイング[ゴキブリ
・最悪な評判が業界に深く浸透。懲りずに金目当ての転職エージェントから人材調達。
入社は派遣会社並に容易だが、派遣のキャリアは一般に
嫌われる傾向にあり、転職困難の状況におかれる。
べイカレントは新卒内定辞退強要を行う悪質な派遣会社です。
絶対に入社してはいけません! べイカレントでは毎月20〜30人の勢いで退職者がでています。
人材紹介会社の皆さん!人材を紹介してはいけません!
[ダニ]べイカレント・コンサルテイング[ゴキブリ
・最悪な評判が業界に深く浸透。懲りずに金目当ての転職エージェントから人材調達。
・転職エージェントすら敬遠する、最悪のブラック企業。
・海外での評判も急降下中。海外逃亡は不可能。
ここだけの秘密だけど
べイカレントのカレントは、流れっていう意味だけど
本当はの意味は流出らしいぜ
・転職エージェントすら敬遠する、最悪のブラック企業。
・海外での評判も急降下中。海外逃亡は不可能。
ここだけの秘密だけど
べイカレントのカレントは、流れっていう意味だけど
本当はの意味は流出らしいぜ
GW明けにIT弁護士神田登場するそうです!
先輩がラウンジで人事関係者からきいたそうです
★べイカレントのスカウトは、断固無視!
★あなたの人生が大きく狂います!
★スカウトメールに「今後」というキーワード何個ある?
★精神気質異常者の経営する派遣会社のスカウトメールは即削除だね!
title: 「ヘッドハンティングのお誘い」執行役員:南部光良
GW明けにIT弁護士神田登場するそうです!
先輩がラウンジで人事関係者からきいたそうです
★べイカレントのスカウトは、断固無視!
★あなたの人生が大きく狂います!
★スカウトメールに「今後」というキーワード何個ある?
★精神気質異常者の経営する派遣会社のスカウトメールは即削除だね!
title: 「ヘッドハンティングのお誘い」執行役員:南部光良
突然のメール失礼致します。
はじめまして、株式会社べイカレント・コンサルテイング、
執行役員の南部光良と申します。
当社は経営戦略の立案からシステムの導入、アウトソーシングまでの
ワンストップソリューションを提供しているITコンサルテイングファームです。
プロジェクトを確実に成功させることで、大手優良企業の信用を勝ち得てきました。
クライアントは金融、医療、通信、小売など、多くの分野にまたがっています。
突然のメール失礼致します。
はじめまして、株式会社べイカレント・コンサルテイング、
執行役員の南部光良と申します。
当社は経営戦略の立案からシステムの導入、アウトソーシングまでの
ワンストップソリューションを提供しているITコンサルテイングファームです。
プロジェクトを確実に成功させることで、大手優良企業の信用を勝ち得てきました。
クライアントは金融、医療、通信、小売など、多くの分野にまたがっています。
今後、更なる事業拡大に伴い、今後を担う中核メンバーの採用活動をしております。
貴殿のこれまでのネットワークやサーバー等、
インフラシステム構築のご経験を拝見させていただき、
今以上の上流工程の業務やコンサルテイング領域への
ご興味がおありかと思い、ご連絡をさせて頂きました。
今後の情報収集(企業研究・技術市場の動向等)を含め、
当社の説明をさせて頂くお時間を頂けないでしょうか。 (書類選考はございません)
今後、更なる事業拡大に伴い、今後を担う中核メンバーの採用活動をしております。
貴殿のこれまでのネットワークやサーバー等、
インフラシステム構築のご経験を拝見させていただき、
今以上の上流工程の業務やコンサルテイング領域への
ご興味がおありかと思い、ご連絡をさせて頂きました。
今後の情報収集(企業研究・技術市場の動向等)を含め、
当社の説明をさせて頂くお時間を頂けないでしょうか。 (書類選考はございません)
153 :
名無しさん@どっと混む:2013/03/03(日) 17:05:07.47 ID:p/c+QcLA0
なにこのスレw
155 :
名無しさん@どっと混む:2013/03/12(火) 16:57:46.17 ID:YrmAWVzc0
ここなんのスレだったんだ?
156 :
山梨はいらない:2013/03/12(火) 23:09:27.19 ID:xj9vsbtn0
【入社危険】べイカレント・コンサルティング【派遣会社】
べイカレント・コンサルティングには、全社員分のスペースや
事務机がない。
机の数は全社員の5%に満たない。企業活動は悪質極まり、
情報セキュリティはお粗末であるがゆえ、事業の継続可能性は非常に低い。
顧客情報、全社員の個人情報が、P2Pネットワークを通じ流出済であり、
!!!宗教勧誘のようにそれとわかりにくい手口であなたを勧誘しようとしています!!!
【入社前の危険】
・べイカレントに個人情報をインターネット・電話・紙媒体等で直接提供した。
・求人Webサイトでべイカレントのアプローチに返信してしまった。
・べイカレントが仕掛けたエージェントに情報提供してしまった。
・就活転活中、べイカレントの営業社員(コンサルなどと身分詐称する場合があり注意)から接待を受けた。
・学生名簿、サークル名簿、社員名簿やそれに類するものを渡し、金品を受け取った。
悪意を持った第三者が入手可能となっている。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
[入社危険]ベイカレント・コン猿ティング[情報漏洩
・入社厳禁!転職エージェント、詐欺ビジネスプロデューサーに関わるな
・顧客の機密情報、全社員の個人情報が外部流出済
・非常にハイリスクのの偽装派遣会社。入社厳禁・転職急げ!
・リクナビや他の求人サイトでべイカレントのフィルタリングを怠り、人材仕入れ担当に検索されてしまった。
・いつのまにかインターンと称するタダ働きの仕事をやらされた。
・べイカレントのホームページを隅々サーフィンしてしまった。
・べイカレントのセミナー(某宗教団体の勧誘セミナーと同義)に参加した。
・精神気質異常者江口新の動画を見ても、嫌悪感を催さなかった。
【内定・入社後の危険】
・内定後、頻繁に会社に呼び出され脅迫的な辞退強要を受けた。
悪意を持った第三者が入手可能となっている。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
[入社危険]ベイカレント・コン猿ティング[情報漏洩
・入社厳禁!転職エージェント、詐欺ビジネスプロデューサーに関わるな
・顧客の機密情報、全社員の個人情報が外部流出済
・非常にハイリスクのの偽装派遣会社。入社厳禁・転職急げ!
・べイカレントの企業評判チェックを怠り、入社してしまった。
・違法の派遣事前面接の練習や訓練を深夜終日限りなくやらされつづけた。
・派遣事前面接NGが60日続いたら、稼働管理や営業社員から退職強要を受けた。
・名簿業者や反社会的団体の構成員から個人携帯に頻繁に連絡が入る。
・P2Pアプリで見つけたHMDB(人事情報)で、自分の名前を見つけた。
・これから転職しようとしていた会社に職務経歴を無断で漏洩されてしまった。
・会社命令で顧客の機密情報を持ち出ししさせられたが、セキュリティ事故扱いされた。
悪意を持った第三者が入手可能となっている。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
[入社危険]ベイカレント・コン猿ティング[情報漏洩
・入社厳禁!転職エージェント、詐欺ビジネスプロデューサーに関わるな
・顧客の機密情報、全社員の個人情報が外部流出済
・非常にハイリスクのの偽装派遣会社。入社厳禁・転職急げ!
・上司のコンプライアンス違反行為を指摘したら、退職強要を受けた。
・社内の監視カメラの前であられもない姿をさらけ出してしまった。
・毎週木曜の営業会議にて、議事録を任された。
・インターネットの匿名掲示板に犯罪行為が実名で暴露されてしまった。
・いつのまにかプライバシーが世界中に漏洩していた。
・転職活動でなぜか書類審査がとおらない。
・自社の情報を調べると、悪評判ばかり見つかる。
悪意を持った第三者が入手可能となっている。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
[入社危険]ベイカレント・コン猿ティング[情報漏洩
・入社厳禁!転職エージェント、詐欺ビジネスプロデューサーに関わるな
・顧客の機密情報、全社員の個人情報が外部流出済
・非常にハイリスクのの偽装派遣会社。入社厳禁・転職急げ!
・営業先で社名を名乗っただけで、ハッと気づかれたり、嫌な顔をされた。
【べイカレント5つの掟】
あなたを詐欺から守る、先人の知恵。
1入社スルベカラズ
2会社ニ留マルベカラズ
3取引スルベカラズ
4人材紹介スルベカラズ
悪意を持った第三者が入手可能となっている。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
[入社危険]ベイカレント・コン猿ティング[情報漏洩
・入社厳禁!転職エージェント、詐欺ビジネスプロデューサーに関わるな
・顧客の機密情報、全社員の個人情報が外部流出済
・非常にハイリスクのの偽装派遣会社。入社厳禁・転職急げ!
5違法面談スルベカラズ
親切なスレだなあ 感心する
【with スラップ弁護士】べイカレント・コンサルテイング【スレ埋め立て】
・べイカレントが頼る通称『IT弁護士』は、『弁護士』に改名か。
・執行役員南部光良が推し進めるのスレ埋め立てプロジェクトに、2ちゃんねる運営が反発。
・埋め立て済スレは、永久保存版に。有名な弁護士でも削除不可。
・オーナー独裁企業べイカレント・コンサルテイングの財務諸表がP2Pネットワークにて散見。
もっとヤバイ情報みかけたんだが。
南部光良の日報1年分
From:
[email protected] (阿部 義之)
Subject: 採用協力キャンペーン
人事から依頼が来ました。
他社の優秀な方をご紹介下さい。
最終的にはヘッドハンターが動くようです。
もっとヤバイ情報みかけたんだが。
南部光良の日報1年分
From:
[email protected] (阿部 義之)
Subject: 採用協力キャンペーン
人事から依頼が来ました。
他社の優秀な方をご紹介下さい。
最終的にはヘッドハンターが動くようです。
そりゃ一大事だ
平素は********をご利用いただき、誠にありがとうございます。
突然のメールをお詫びするとともに、今回メールをお送り
させていただきました経緯についてご説明申し上げます。
株式会社べイカレントコンサルテイング様の代理人として、
弁護士神田知弘様より、以前、2ちゃんねるが運営するWebサイト上に
公開していた掲載記事により、権利侵害を受けたとして、
もちろん紹介者の名前を出す、出さないはこちらで管理しますので、その旨記入して
下さい。
そういう意味では、直接の知り合いである必要はありません。
今週6日(金)までに各人、最低1名はお願いします。
個人情報なので、メーリスではなく阿部まで直接お願いします。
代表取締役社長が江口新から萩平和巳に変わってるけどなんでなの?
社長萩平が目標2000人を掲げてたが、実績は850人だったな。
マッキンゼー(役職はプリンシパルの下のマネージャー)からデリバリーされたかしらんが
だらけのスレはココでつか?
履歴書ダダモレw
犯罪企業には誰も入社したがらないのは当然のこと。
まぁ、さすがにもうメッキは剥がれかけているけどね
もちろん紹介者の名前を出す、出さないはこちらで管理しますので、その旨記入して
下さい。
そういう意味では、直接の知り合いである必要はありません。
今週6日(金)までに各人、最低1名はお願いします。
個人情報なので、メーリスではなく阿部まで直接お願いします。
そりゃ一大事だ
平素は********をご利用いただき、誠にありがとうございます。
突然のメールをお詫びするとともに、今回メールをお送り
させていただきました経緯についてご説明申し上げます。
株式会社べイカレントコンサルテイング様の代理人として、
弁護士神田知弘様より、以前、2ちゃんねるが運営するWebサイト上に
公開していた掲載記事により、権利侵害を受けたとして、
代表取締役社長が江口新から萩平和巳に変わってるけどなんでなの?
社長萩平が目標2000人を掲げてたが、実績は850人だったな。
マッキンゼー(役職はプリンシパルの下のマネージャー)からデリバリーされたかしらんが
だらけのスレはココでつか?
履歴書ダダモレw
犯罪企業には誰も入社したがらないのは当然のこと。
まぁ、さすがにもうメッキは剥がれかけているけどね
ここにそこまでの覚悟はないだべ
2000人の派遣会社を目指すならインテやパソナあたりの敏腕営業と人事を連れてくりゃいいのに
高学歴だけど中途半端な職歴の連中を集めても質ではスカイライトにもかなわない
まぁ、いいや、ついでに書いておこう、別にされる内容じゃないし
悪をアウトになった奴を拾う分にはリサイクルご苦労様だが、
KPMG BPAの連中には気をつけろ
興信所を使うぐらいの覚悟をしないと、うそが一回ですまなくなるぞ
そのサイトの管理者であるお客様の個人情報の開示を求める
通知が弊社宛に届きました。
つきましては、以下の個人情報の開示について、照会の
承諾の有無についてご確認をさせていただきたくご連絡を
させていただました。
1.氏名
2.住所
評判の悪い二人の執行役員の保留は意外。
元マッキンゼーマネージャー(職位はプリンシパルの下)の萩平を委託社長にしたみたいだが
腐臭漂う執行役員阿部と南部をリストラできれば、しばらくはもちこたえそう。
萩平は自分のことを元マッキンゼーBTO代表と称しているが
マッキンゼーBTO代表は各ビジネスユニットごとに腐るほど居る。
BTOは役職のことではないので、ダマされないように。
いやはや詐欺の血統は健全ですね。
ここにそこまでの覚悟はないだべ
2000人の派遣会社を目指すならインテやパソナあたりの敏腕営業と人事を連れてくりゃいいのに
高学歴だけど中途半端な職歴の連中を集めても質ではスカイライトにもかなわない
まぁ、いいや、ついでに書いておこう、別にされる内容じゃないし
悪をアウトになった奴を拾う分にはリサイクルご苦労様だが、
KPMG BPAの連中には気をつけろ
興信所を使うぐらいの覚悟をしないと、うそが一回ですまなくなるぞ
3.電話番号
電気通信事業法に則り、お客様から個人情報開示の承諾を
頂かない限り、弊社ではご登録情報の一切の照会の依頼には、
応じません。
回答期限を 8月 20日(月)とさせていただきます。
ご連絡お待ちしております。
止まらない情報漏洩 総勢2300人分の社員情報がグローバル流出中
贈賄収賄ヤクザ みずほ証券贈賄指揮の会長江口新と執行役員阿部
新卒内定辞退強要実行犯 執行役員南部光良が居座る犯罪企業
べい
評判の悪い二人の執行役員の保留は意外。
元マッキンゼーマネージャー(職位はプリンシパルの下)の萩平を委託社長にしたみたいだが
腐臭漂う執行役員阿部と南部をリストラできれば、しばらくはもちこたえそう。
萩平は自分のことを元マッキンゼーBTO代表と称しているが
マッキンゼーBTO代表は各ビジネスユニットごとに腐るほど居る。
BTOは役職のことではないので、ダマされないように。
いやはや詐欺の血統は健全ですね。
【入社危険】べイカレント・コンサルティング【派遣会社】
べイカレント・コンサルティングには、全社員分のスペースや
事務机がない。
机の数は全社員の5%に満たない。企業活動は悪質極まり、
情報セキュリティはお粗末であるがゆえ、事業の継続可能性は非常に低い。
顧客情報、全社員の個人情報が、P2Pネットワークを通じ流出済であり、
[掴み]
・下期が始まる10月に向けて、課題(案件)の整理などしてますか。
・もしくは見えている課題とかありますか。
[聞く]
・うちから課題を解決できるような情報のご提供ができればと思っていますが、どんな課題がありそうですか。
(やっぱりxxxxさんのやっているooooな感じですか。)
(今こういう人間いるんですけど先々役に立ちそうか。)
事務机がない。
机の数は全社員の5%に満たない。企業活動は悪質極まり、
情報セキュリティはお粗末であるがゆえ、事業の継続可能性は非常に低い。
顧客情報、全社員の個人情報が、P2Pネットワークを通じ流出済であり、
悪意を持った第三者が入手可能となっている。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
止まらない情報漏洩 総勢2300人分の社員情報がグローバル流出中
贈賄収賄ヤクザ みずほ証券贈賄指揮の会長江口新と執行役員阿部
新卒内定辞退強要実行犯 執行役員南部光良が居座る犯罪企業
悪意を持った第三者が入手可能となっている。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
[入社危険]ベイカレント・コン猿ティング[情報漏洩
・入社厳禁!転職エージェント、詐欺ビジネスプロデューサーに関わるな
・顧客の機密情報、全社員の個人情報が外部流出済
・非常にハイリスクのの偽装派遣会社。入社厳禁・転職急げ!
[掴み]
・下期が始まる10月に向けて、課題(案件)の整理などしてますか。
・もしくは見えている課題とかありますか。
[聞く]
・うちから課題を解決できるような情報のご提供ができればと思っていますが、どんな課題がありそうですか。
(やっぱりxxxxさんのやっているooooな感じですか。)
(今こういう人間いるんですけど先々役に立ちそうか。)
取引先がべイカレントの派遣社員を受け入れない場合、
タコ部屋と呼ばれる監視カメラのある密室に監禁し、退職強要を行う。
人材派遣を偽装する目的で、SESと称する業務請負契約を締結し、
事務机がない。
机の数は全社員の5%に満たない。企業活動は悪質極まり、
情報セキュリティはお粗末であるがゆえ、事業の継続可能性は非常に低い。
顧客情報、全社員の個人情報が、P2Pネットワークを通じ流出済であり、
悪意を持った第三者が入手可能となっている。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
[掴み]
・下期が始まる10月に向けて、課題(案件)の整理などしてますか。
・もしくは見えている課題とかありますか。
[聞く]
・うちから課題を解決できるような情報のご提供ができればと思っていますが、どんな課題がありそうですか。
(やっぱりxxxxさんのやっているooooな感じですか。)
(今こういう人間いるんですけど先々役に立ちそうか。)
悪意を持った第三者が入手可能となっている。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
[入社危険]ベイカレント・コン猿ティング[情報漏洩
・入社厳禁!転職エージェント、詐欺ビジネスプロデューサーに関わるな
・顧客の機密情報、全社員の個人情報が外部流出済
・非常にハイリスクのの偽装派遣会社。入社厳禁・転職急げ!
取引先がべイカレントの派遣社員を受け入れない場合、
タコ部屋と呼ばれる監視カメラのある密室に監禁し、退職強要を行う。
人材派遣を偽装する目的で、SESと称する業務請負契約を締結し、
取引先を偽装派遣犯罪に巻き込む。
退職者が多く、入社希望者が少ないので、待機社員数が足りない状況になるが、
このことを「高稼働率」だからと誇る知能の低い元高卒執行役員がいる。
執行役員南部光良が、新卒者を地べたに座らせる、机を3人で共有させる、
証拠隠滅のため携帯破壊を命じる等、退職強要や内定辞退強要を行った。
人材紹介会社のコンサルタントに事実と異なる虚偽の募集をさせ、
騙され入社したその日から派遣社員になる。
[掴み]
・下期が始まる10月に向けて、課題(案件)の整理などしてますか。
・もしくは見えている課題とかありますか。
[聞く]
・うちから課題を解決できるような情報のご提供ができればと思っていますが、どんな課題がありそうですか。
(やっぱりxxxxさんのやっているooooな感じですか。)
(今こういう人間いるんですけど先々役に立ちそうか。)
悪意を持った第三者が入手可能となっている。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
[入社危険]ベイカレント・コン猿ティング[情報漏洩
・入社厳禁!転職エージェント、詐欺ビジネスプロデューサーに関わるな
・顧客の機密情報、全社員の個人情報が外部流出済
・非常にハイリスクのの偽装派遣会社。入社厳禁・転職急げ!
取引先を偽装派遣犯罪に巻き込む。
退職者が多く、入社希望者が少ないので、待機社員数が足りない状況になるが、
このことを「高稼働率」だからと誇る知能の低い元高卒執行役員がいる。
執行役員南部光良が、新卒者を地べたに座らせる、机を3人で共有させる、
証拠隠滅のため携帯破壊を命じる等、退職強要や内定辞退強要を行った。
人材紹介会社のコンサルタントに事実と異なる虚偽の募集をさせ、
騙され入社したその日から派遣社員になる。
悪意を持った第三者が入手可能となっている。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
[入社危険]ベイカレント・コン猿ティング[情報漏洩
・入社厳禁!転職エージェント、詐欺ビジネスプロデューサーに関わるな
・顧客の機密情報、全社員の個人情報が外部流出済
・非常にハイリスクのの偽装派遣会社。入社厳禁・転職急げ!
入社は派遣会社並に容易だが、派遣のキャリアは一般に
嫌われる傾向にあり、転職困難の状況におかれる。
べイカレントは新卒内定辞退強要を行う悪質な派遣会社です。
絶対に入社してはいけません! べイカレントでは毎月20〜30人の勢いで退職者がでています。
人材紹介会社の皆さん!人材を紹介してはいけません!
[ダニ]べイカレント・コンサルテイング[ゴキブリ
・最悪な評判が業界に深く浸透。懲りずに金目当ての転職エージェントから人材調達。
・転職エージェントすら敬遠する、最悪のブラック企業。
・海外での評判も急降下中。海外逃亡は不可能。
ここだけの秘密だけど
べイカレントのカレントは、流れっていう意味だけど
本当はの意味は流出らしいぜ
悪意を持った第三者が入手可能となっている。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
[入社危険]ベイカレント・コン猿ティング[情報漏洩
・入社厳禁!転職エージェント、詐欺ビジネスプロデューサーに関わるな
・顧客の機密情報、全社員の個人情報が外部流出済
・非常にハイリスクのの偽装派遣会社。入社厳禁・転職急げ!
入社は派遣会社並に容易だが、派遣のキャリアは一般に
嫌われる傾向にあり、転職困難の状況におかれる。
べイカレントは新卒内定辞退強要を行う悪質な派遣会社です。
絶対に入社してはいけません! べイカレントでは毎月20〜30人の勢いで退職者がでています。
人材紹介会社の皆さん!人材を紹介してはいけません!
[ダニ]べイカレント・コンサルテイング[ゴキブリ
・最悪な評判が業界に深く浸透。懲りずに金目当ての転職エージェントから人材調達。
【自転車操業】ベイカレント・コンサルティング【退職者多数】
・人材を紹介しただけで、もれなく紹介会社名、年収、ピンハネ率が流出。
・金券贈賄、談合、内定辞退強要、退職休職強要、経歴詐称、偽装請負、多重派遣。
・社員の住所、氏名、生年月日、TEL、メルアド、業務履歴、履歴書、家族構成、契約、年収、退職理由、クレーム、ランクが流出済。
・顧客機密情報の積極的窃盗及び盗用。総勢2300人分の社員や外注の個人情報が、事故流出済。
・人材紹介会社から、派遣商材買い付け&レンタル販売、売れない在庫商品には退職休職強要。
・セミナー、インターン、学生名簿収集による宗教的派遣人材勧誘。
GW明けにIT弁護士神田登場するそうです!
先輩がラウンジで人事関係者からきいたそうです
★べイカレントのスカウトは、断固無視!
★あなたの人生が大きく狂います!
★スカウトメールに「今後」というキーワード何個ある?
★精神気質異常者の経営する派遣会社のスカウトメールは即削除だね!
title: 「ヘッドハンティングのお誘い」執行役員:南部光良
もっとヤバイ情報みかけたんだが。
南部光良の日報1年分
From:
[email protected] (阿部 義之)
Subject: 採用協力キャンペーン
人事から依頼が来ました。
他社の優秀な方をご紹介下さい。
最終的にはヘッドハンターが動くようです。
・転職エージェントすら敬遠する、最悪のブラック企業。
・海外での評判も急降下中。海外逃亡は不可能。
ここだけの秘密だけど
べイカレントのカレントは、流れっていう意味だけど
本当はの意味は流出らしいぜ
・全国の大学就職課がブラック企業としてマーク。推薦無期限停止中。
【経歴詐称】ベイカレント・コンサルティング【詐欺営業】
ベイカレントは、嘘、偽り、詐欺、搾取、窃盗、騙しの手口を社訓として掲げる
非常に悪質な人材派遣会社です。取引や、入社、人材紹介をしてはいけません。
また、以下の企業様におかれましてはITの有識者、顧問弁護士等に御相談の上、
機密情報窃盗行為の監視、違法派遣就労者を徹底的にの洗い出されることをお勧めします。
ベイカレントの派遣社員はに機密情報の窃盗を義務付けられています。
GW明けにIT弁護士神田登場するそうです!
先輩がラウンジで人事関係者からきいたそうです
★べイカレントのスカウトは、断固無視!
★あなたの人生が大きく狂います!
★スカウトメールに「今後」というキーワード何個ある?
★精神気質異常者の経営する派遣会社のスカウトメールは即削除だね!
title: 「ヘッドハンティングのお誘い」執行役員:南部光良
ワロスw
良スレだな 世の中のためになってるよ
みました。P2Pで。
新しい人達が入ってるね
かわいそうに
あ
そろそろ、スレの埋め立てが始まるかな?
突然のメール失礼致します。
はじめまして、株式会社べイカレント・コンサルテイング、
執行役員の南部光良と申します。
当社は経営戦略の立案からシステムの導入、アウトソーシングまでの
ワンストップソリューションを提供しているITコンサルテイングファームです。
プロジェクトを確実に成功させることで、大手優良企業の信用を勝ち得てきました。
クライアントは金融、医療、通信、小売など、多くの分野にまたがっています。
もちろん紹介者の名前を出す、出さないはこちらで管理しますので、その旨記入して
下さい。
そういう意味では、直接の知り合いである必要はありません。
今週6日(金)までに各人、最低1名はお願いします。
個人情報なので、メーリスではなく阿部まで直接お願いします。
代表取締役社長が江口新から萩平和巳に変わってるけどなんでなの?
社長萩平が目標2000人を掲げてたが、実績は850人だったな。
マッキンゼー(役職はプリンシパルの下のマネージャー)からデリバリーされたかしらんが
だらけのスレはココでつか?
履歴書ダダモレw
犯罪企業には誰も入社したがらないのは当然のこと。
まぁ、さすがにもうメッキは剥がれかけているけどね
突然のメール失礼致します。
はじめまして、株式会社べイカレント・コンサルテイング、
執行役員の南部光良と申します。
当社は経営戦略の立案からシステムの導入、アウトソーシングまでの
ワンストップソリューションを提供しているITコンサルテイングファームです。
プロジェクトを確実に成功させることで、大手優良企業の信用を勝ち得てきました。
クライアントは金融、医療、通信、小売など、多くの分野にまたがっています。
今後、更なる事業拡大に伴い、今後を担う中核メンバーの採用活動をしております。
貴殿のこれまでのネットワークやサーバー等、
インフラシステム構築のご経験を拝見させていただき、
今以上の上流工程の業務やコンサルテイング領域への
ご興味がおありかと思い、ご連絡をさせて頂きました。
今後の情報収集(企業研究・技術市場の動向等)を含め、
当社の説明をさせて頂くお時間を頂けないでしょうか。 (書類選考はございません)
【人材派遣会社】ベイカレント・コンサルティング【派遣切り】
!!!!悪質な人材派遣会社ベイカレントに注意!!!!
・派遣先企業のその場限りのスキル需要を営業社員が嗅ぎつける。
・人材紹介会社からスキルマッチした人材を買い付け。
・派遣先企業と共謀で違法面談を実施。
・派遣先企業面談NGにて、タコ部屋へ監禁。
・タコ部屋監禁30日後に、退職強要求職強要、入社前には内定辞退強要。
ここにそこまでの覚悟はないだべ
2000人の派遣会社を目指すならインテやパソナあたりの敏腕営業と人事を連れてくりゃいいのに
高学歴だけど中途半端な職歴の連中を集めても質ではスカイライトにもかなわない
まぁ、いいや、ついでに書いておこう、別にされる内容じゃないし
悪をアウトになった奴を拾う分にはリサイクルご苦労様だが、
KPMG BPAの連中には気をつけろ
興信所を使うぐらいの覚悟をしないと、うそが一回ですまなくなるぞ
今後のキャリアに関する何らかのお手伝いも出来ると思います。
今すぐのご転職をお考えになっていない場合にも、「今後の情報交換」
と言うスタンスでも構いませんので、是非一度、
コンサルタントよりお話をさせて頂きたいと考えています。
今後、更なる事業拡大に伴い、今後を担う中核メンバーの採用活動をしております。
貴殿のこれまでのネットワークやサーバー等、
インフラシステム構築のご経験を拝見させていただき、
今以上の上流工程の業務やコンサルテイング領域への
ご興味がおありかと思い、ご連絡をさせて頂きました。
今後の情報収集(企業研究・技術市場の動向等)を含め、
当社の説明をさせて頂くお時間を頂けないでしょうか。 (書類選考はございません)
Message-ID: <
[email protected]>
日立コンサルのマネージャと話をしたのですが、どうやら日立コンサルは大型の
赤字プロジェクト2個(赤字額12億)を出したようで資本金や社内留保でも
カバーしきれずに単体では債務超過になるようです。
これを受けてポールが退任する予定で後任は芦辺さん
(コダック→べリング→マクドナルド役員→日立)が社長になるようです。借>金分は親の
日立製作所から増資をしてもらうようで日立製作所の色がより濃くなります。
評判の悪い二人の執行役員の保留は意外。
元マッキンゼーマネージャー(職位はプリンシパルの下)の萩平を委託社長にしたみたいだが
腐臭漂う執行役員阿部と南部をリストラできれば、しばらくはもちこたえそう。
萩平は自分のことを元マッキンゼーBTO代表と称しているが
マッキンゼーBTO代表は各ビジネスユニットごとに腐るほど居る。
BTOは役職のことではないので、ダマされないように。
いやはや詐欺の血統は健全ですね。
今後のキャリアに関する何らかのお手伝いも出来ると思います。
今すぐのご転職をお考えになっていない場合にも、「今後の情報交換」
と言うスタンスでも構いませんので、是非一度、
コンサルタントよりお話をさせて頂きたいと考えています。
入るなき・け・ん!!! いますぐニ・ゲ・ロ!!! 取引即中止!!!
ブラック企業 ランク トリプルA
面接受けたけど悪い感じじゃなかったよ
トップ層を出して来てるのかな
東京地方裁判所平成24年(ヨ)第1599号
情報開示を求めるスレ:東京地方裁判所平成24年(ヨ)第1599号
止まらない情報漏洩 総勢2300人分の社員情報がグローバル流出中
贈賄収賄ヤクザ みずほ証券贈賄指揮の会長江口新と執行役員阿部
新卒内定辞退強要実行犯 執行役員南部光良が居座る犯罪企業
Message-ID: <
[email protected]>
日立コンサルのマネージャと話をしたのですが、どうやら日立コンサルは大型の
赤字プロジェクト2個(赤字額12億)を出したようで資本金や社内留保でも
カバーしきれずに単体では債務超過になるようです。
これを受けてポールが退任する予定で後任は芦辺さん
(コダック→べリング→マクドナルド役員→日立)が社長になるようです。借>金分は親の
日立製作所から増資をしてもらうようで日立製作所の色がより濃くなります。
【経歴詐称】べイカレント・コンサルテイング【スキルシート】
従業員個人情報2300人分や、取引先企業の機密情報を漏洩し続ける
べイカレント・コンサルテイングでは、派遣従業員の売り上げ単価を
不正に吊り上げる工作が日常的に行われている。
べイカレントの営業社員は、SKILL SHEETと呼ばれるデリバリー社員の職務経歴を無断で捏造し、
ターゲットに送りつける。ターゲットとなった取引先は偽装経歴に騙され、
不当に高い単価で、要求スキルよりも低いデリバリー社員を受け入れるはめになる。
事務机がない。
机の数は全社員の5%に満たない。企業活動は悪質極まり、
情報セキュリティはお粗末であるがゆえ、事業の継続可能性は非常に低い。
顧客情報、全社員の個人情報が、P2Pネットワークを通じ流出済であり、
悪意を持った第三者が入手可能となっている。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
入るなき・け・ん!!! いますぐニ・ゲ・ロ!!! 取引即中止!!!
ブラック企業 ランク トリプルA
面接受けたけど悪い感じじゃなかったよ
トップ層を出して来てるのかな
東京地方裁判所平成24年(ヨ)第1599号
情報開示を求めるスレ:東京地方裁判所平成24年(ヨ)第1599号
Message-ID: <
[email protected]>
日立コンサルのマネージャと話をしたのですが、どうやら日立コンサルは大型の
赤字プロジェクト2個(赤字額12億)を出したようで資本金や社内留保でも
カバーしきれずに単体では債務超過になるようです。
これを受けてポールが退任する予定で後任は芦辺さん
(コダック→べリング→マクドナルド役員→日立)が社長になるようです。借>金分は親の
日立製作所から増資をしてもらうようで日立製作所の色がより濃くなります。
取引先がべイカレントの派遣社員を受け入れない場合、
タコ部屋と呼ばれる監視カメラのある密室に監禁し、退職強要を行う。
人材派遣を偽装する目的で、SESと称する業務請負契約を締結し、
【経歴詐称】べイカレント・コンサルテイング【スキルシート】
従業員個人情報2300人分や、取引先企業の機密情報を漏洩し続ける
べイカレント・コンサルテイングでは、派遣従業員の売り上げ単価を
不正に吊り上げる工作が日常的に行われている。
べイカレントの営業社員は、SKILL SHEETと呼ばれるデリバリー社員の職務経歴を無断で捏造し、
ターゲットに送りつける。ターゲットとなった取引先は偽装経歴に騙され、
不当に高い単価で、要求スキルよりも低いデリバリー社員を受け入れるはめになる。
Message-ID: <
[email protected]>
日立コンサルのマネージャと話をしたのですが、どうやら日立コンサルは大型の
赤字プロジェクト2個(赤字額12億)を出したようで資本金や社内留保でも
カバーしきれずに単体では債務超過になるようです。
これを受けてポールが退任する予定で後任は芦辺さん
(コダック→べリング→マクドナルド役員→日立)が社長になるようです。借>金分は親の
日立製作所から増資をしてもらうようで日立製作所の色がより濃くなります。
このようなスキルシートには注意!
期間の記載が無いスキルシートを見たら、詐欺に遭う前にべイカレントの営業社員を徹底的に排除せよ!
そして二度と取引してはならない!
ターゲットになりやすい企業
・年間売り上げが、100億円以上(1000億以上推奨)
・IT部門に積極的に投資するベンダー、銀行・証券・保険(外資問わず)
べイカレント 5つの掟
3. 取引スルベカラズ
5. 違法面談スルベカラズ
SKILL SHEET Baycurrent Consulting
取引先を偽装派遣犯罪に巻き込む。
退職者が多く、入社希望者が少ないので、待機社員数が足りない状況になるが、
このことを「高稼働率」だからと誇る知能の低い元高卒執行役員がいる。
執行役員南部光良が、新卒者を地べたに座らせる、机を3人で共有させる、
証拠隠滅のため携帯破壊を命じる等、退職強要や内定辞退強要を行った。
人材紹介会社のコンサルタントに事実と異なる虚偽の募集をさせ、
騙され入社したその日から派遣社員になる。
★★★ べイカレント・リークス ★★★
続々と機密情報を漏洩しつづける、IT人材派遣会社べイカレントコンサルテイングの
執行役員南部光良が、シグマクシス社の社内機密情報を社内に漏洩し、
それをネタにシグマクシスを見下す発言をしていたことが発覚した。
執行役員南部光良といえば、ブラック企業の新卒内定辞退強要、
このようなスキルシートには注意!
期間の記載が無いスキルシートを見たら、詐欺に遭う前にべイカレントの営業社員を徹底的に排除せよ!
そして二度と取引してはならない!
ターゲットになりやすい企業
・年間売り上げが、100億円以上(1000億以上推奨)
・IT部門に積極的に投資するベンダー、銀行・証券・保険(外資問わず)
べイカレント 5つの掟
3. 取引スルベカラズ
5. 違法面談スルベカラズ
SKILL SHEET Baycurrent Consulting
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日立コンサルのマネージャと話をしたのですが、どうやら日立コンサルは大型の
赤字プロジェクト2個(赤字額12億)を出したようで資本金や社内留保でも
カバーしきれずに単体では債務超過になるようです。
これを受けてポールが退任する予定で後任は芦辺さん
(コダック→べリング→マクドナルド役員→日立)が社長になるようです。借>金分は親の
日立製作所から増資をしてもらうようで日立製作所の色がより濃くなります。
入社は派遣会社並に容易だが、派遣のキャリアは一般に
嫌われる傾向にあり、転職困難の状況におかれる。
べイカレントは新卒内定辞退強要を行う悪質な派遣会社です。
絶対に入社してはいけません! べイカレントでは毎月20〜30人の勢いで退職者がでています。
人材紹介会社の皆さん!人材を紹介してはいけません!
[ダニ]べイカレント・コンサルテイング[ゴキブリ
・最悪な評判が業界に深く浸透。懲りずに金目当ての転職エージェントから人材調達。
★★★ べイカレント・リークス ★★★
続々と機密情報を漏洩しつづける、IT人材派遣会社べイカレントコンサルテイングの
執行役員南部光良が、シグマクシス社の社内機密情報を社内に漏洩し、
それをネタにシグマクシスを見下す発言をしていたことが発覚した。
執行役員南部光良といえば、ブラック企業の新卒内定辞退強要、
退職休職強要実行犯として広く世の中に認知されている。
ブラック企業といえば、南部光良。「グーグル先生に聞けば、南部のすべてがわかる。」
といわれるぐらい、業界の中では有名人である。
べイカレント・コンサルテイングの企業品位を
著しく低下させる執行役員南部光良が、
転職面接に来社したシグマクシスの社員から聞き出した機密情報を、
社長江口に報告する様子が、世界中に漏洩していた。
やはり一括プロジェクトの受注において、見積もり、PM選定、客との握りが非常に重要。
石橋を100回叩いて渡る精神が必要で、且つ高利益率キープが生命線のような気がしました。
ちなみにポールはハワイに戻るようです。
以上、南部
せやな
★★★ ベイカレント・リークス★★★
家庭では模範囚、キャバクラではエロオヤジを演じる
・転職エージェントすら敬遠する、最悪のブラック企業。
・海外での評判も急降下中。海外逃亡は不可能。
ここだけの秘密だけど
べイカレントのカレントは、流れっていう意味だけど
本当はの意味は流出らしいぜ
自社に対する自画自賛や自惚れ、過信、そして、自らの行動を省みず、
突然社長江口新の前で、一企業の経営者を見下すような、品位のない歪曲偏向する思考。
悪評判ばかりみかけるブラック企業の御曹司執行役員南部光良を
転職先として受け入れる企業は、果たして出てくるのだろうか。
受ければ全員内定をもらえる会社
女性は容姿で採用だけどな
水着審査もあるって噂w
ここ、採用力はあるだろ
紹介会社との不透明な関係性w
もっとはっきり言えば紹介会社の社員に飲み食いさせて強引に紹介させるやり方w
採用力w
GW明けにIT弁護士神田登場するそうです!
先輩がラウンジで人事関係者からきいたそうです
★べイカレントのスカウトは、断固無視!
★あなたの人生が大きく狂います!
★スカウトメールに「今後」というキーワード何個ある?
★精神気質異常者の経営する派遣会社のスカウトメールは即削除だね!
title: 「ヘッドハンティングのお誘い」執行役員:南部光良
自社に対する自画自賛や自惚れ、過信、そして、自らの行動を省みず、
突然社長江口新の前で、一企業の経営者を見下すような、品位のない歪曲偏向する思考。
悪評判ばかりみかけるブラック企業の御曹司執行役員南部光良を
転職先として受け入れる企業は、果たして出てくるのだろうか。
From: 南部光良
Title: 【日報】南部 2009/08/19
江口さん、本日の日報です。
シグマクシスのマネージャーが面接に来ました。
話を聞くと現在の稼働率は40%以下らしいです。甘んじてはいけませんが、
改めてうちの稼動率の凄さを感じました。
そんな状況下においても売れないセミナーやソリューション提案のオンパレードのようです。
成田社長が経営をしていない結果が顕著に現れているのだと感じました。
1%の稼働率の重みを体感し、即アクションに繋げることがいかに重要で難しいことかが反面教師
(成田社長)でわかりました。
以上です。、南部
受ければ全員内定をもらえる会社
女性は容姿で採用だけどな
水着審査もあるって噂w
ここ、採用力はあるだろ
紹介会社との不透明な関係性w
もっとはっきり言えば紹介会社の社員に飲み食いさせて強引に紹介させるやり方w
採用力w
突然のメール失礼致します。
はじめまして、株式会社べイカレント・コンサルテイング、
執行役員の南部光良と申します。
当社は経営戦略の立案からシステムの導入、アウトソーシングまでの
ワンストップソリューションを提供しているITコンサルテイングファームです。
プロジェクトを確実に成功させることで、大手優良企業の信用を勝ち得てきました。
クライアントは金融、医療、通信、小売など、多くの分野にまたがっています。
「恫喝訴訟」とは
資本力のある大企業などが自社に不都合な事実を隠ぺいするため、
社会的立場の弱い個人への嫌がらせを目的に起こす高額な損害賠償訴訟を指す。
被告とされた個人は莫大な訴訟費用の負担や精神的苦痛を強いられるため、
企業側は裁判の勝ち負けにかかわらず、訴訟を起こすことで個人を追いつめ、
結果的に事実の隠蔽を図ることが可能となる
From: 南部光良
Title: 【日報】南部 2009/08/19
江口さん、本日の日報です。
シグマクシスのマネージャーが面接に来ました。
話を聞くと現在の稼働率は40%以下らしいです。甘んじてはいけませんが、
改めてうちの稼動率の凄さを感じました。
そんな状況下においても売れないセミナーやソリューション提案のオンパレードのようです。
成田社長が経営をしていない結果が顕著に現れているのだと感じました。
1%の稼働率の重みを体感し、即アクションに繋げることがいかに重要で難しいことかが反面教師
(成田社長)でわかりました。
以上です。、南部
受ければ全員内定をもらえる会社
女性は容姿で採用だけどな
水着審査もあるって噂w
ここ、採用力はあるだろ
紹介会社との不透明な関係性w
もっとはっきり言えば紹介会社の社員に飲み食いさせて強引に紹介させるやり方w
採用力w
「恫喝訴訟」とは
資本力のある大企業などが自社に不都合な事実を隠ぺいするため、
社会的立場の弱い個人への嫌がらせを目的に起こす高額な損害賠償訴訟を指す。
被告とされた個人は莫大な訴訟費用の負担や精神的苦痛を強いられるため、
企業側は裁判の勝ち負けにかかわらず、訴訟を起こすことで個人を追いつめ、
結果的に事実の隠蔽を図ることが可能となる
今後、更なる事業拡大に伴い、今後を担う中核メンバーの採用活動をしております。
貴殿のこれまでのネットワークやサーバー等、
インフラシステム構築のご経験を拝見させていただき、
今以上の上流工程の業務やコンサルテイング領域への
ご興味がおありかと思い、ご連絡をさせて頂きました。
今後の情報収集(企業研究・技術市場の動向等)を含め、
当社の説明をさせて頂くお時間を頂けないでしょうか。 (書類選考はございません)
「恫喝訴訟」とは
資本力のある大企業などが自社に不都合な事実を隠ぺいするため、
社会的立場の弱い個人への嫌がらせを目的に起こす高額な損害賠償訴訟を指す。
被告とされた個人は莫大な訴訟費用の負担や精神的苦痛を強いられるため、
企業側は裁判の勝ち負けにかかわらず、訴訟を起こすことで個人を追いつめ、
結果的に事実の隠蔽を図ることが可能となる
受ければ全員内定をもらえる会社
女性は容姿で採用だけどな
水着審査もあるって噂w
ここ、採用力はあるだろ
紹介会社との不透明な関係性w
もっとはっきり言えば紹介会社の社員に飲み食いさせて強引に紹介させるやり方w
採用力w
今後のキャリアに関する何らかのお手伝いも出来ると思います。
今すぐのご転職をお考えになっていない場合にも、「今後の情報交換」
と言うスタンスでも構いませんので、是非一度、
コンサルタントよりお話をさせて頂きたいと考えています。
「恫喝訴訟」とは
資本力のある大企業などが自社に不都合な事実を隠ぺいするため、
社会的立場の弱い個人への嫌がらせを目的に起こす高額な損害賠償訴訟を指す。
被告とされた個人は莫大な訴訟費用の負担や精神的苦痛を強いられるため、
企業側は裁判の勝ち負けにかかわらず、訴訟を起こすことで個人を追いつめ、
結果的に事実の隠蔽を図ることが可能となる
「恫喝訴訟」とは
資本力のある大企業などが自社に不都合な事実を隠ぺいするため、
社会的立場の弱い個人への嫌がらせを目的に起こす高額な損害賠償訴訟を指す。
被告とされた個人は莫大な訴訟費用の負担や精神的苦痛を強いられるため、
企業側は裁判の勝ち負けにかかわらず、訴訟を起こすことで個人を追いつめ、
結果的に事実の隠蔽を図ることが可能となる
受ければ全員内定をもらえる会社
女性は容姿で採用だけどな
水着審査もあるって噂w
ここ、採用力はあるだろ
紹介会社との不透明な関係性w
もっとはっきり言えば紹介会社の社員に飲み食いさせて強引に紹介させるやり方w
採用力w
「恫喝訴訟」とは
資本力のある大企業などが自社に不都合な事実を隠ぺいするため、
社会的立場の弱い個人への嫌がらせを目的に起こす高額な損害賠償訴訟を指す。
被告とされた個人は莫大な訴訟費用の負担や精神的苦痛を強いられるため、
企業側は裁判の勝ち負けにかかわらず、訴訟を起こすことで個人を追いつめ、
結果的に事実の隠蔽を図ることが可能となる
「恫喝訴訟」とは
資本力のある大企業などが自社に不都合な事実を隠ぺいするため、
社会的立場の弱い個人への嫌がらせを目的に起こす高額な損害賠償訴訟を指す。
被告とされた個人は莫大な訴訟費用の負担や精神的苦痛を強いられるため、
企業側は裁判の勝ち負けにかかわらず、訴訟を起こすことで個人を追いつめ、
結果的に事実の隠蔽を図ることが可能となる
入るなき・け・ん!!! いますぐニ・ゲ・ロ!!! 取引即中止!!!
ブラック企業 ランク トリプルA
面接受けたけど悪い感じじゃなかったよ
トップ層を出して来てるのかな
東京地方裁判所平成24年(ヨ)第1599号
情報開示を求めるスレ:東京地方裁判所平成24年(ヨ)第1599号
【入社危険】べイカレント・コンサルティング【派遣会社】
べイカレント・コンサルティングには、全社員分のスペースや
事務机がない。
机の数は全社員の5%に満たない。企業活動は悪質極まり、
情報セキュリティはお粗末であるがゆえ、事業の継続可能性は非常に低い。
顧客情報、全社員の個人情報が、P2Pネットワークを通じ流出済であり、
【経歴詐称】べイカレント・コンサルテイング【スキルシート】
従業員個人情報2300人分や、取引先企業の機密情報を漏洩し続ける
べイカレント・コンサルテイングでは、派遣従業員の売り上げ単価を
不正に吊り上げる工作が日常的に行われている。
べイカレントの営業社員は、SKILL SHEETと呼ばれるデリバリー社員の職務経歴を無断で捏造し、
ターゲットに送りつける。ターゲットとなった取引先は偽装経歴に騙され、
不当に高い単価で、要求スキルよりも低いデリバリー社員を受け入れるはめになる。
「恫喝訴訟」とは
資本力のある大企業などが自社に不都合な事実を隠ぺいするため、
社会的立場の弱い個人への嫌がらせを目的に起こす高額な損害賠償訴訟を指す。
被告とされた個人は莫大な訴訟費用の負担や精神的苦痛を強いられるため、
企業側は裁判の勝ち負けにかかわらず、訴訟を起こすことで個人を追いつめ、
結果的に事実の隠蔽を図ることが可能となる
悪意を持った第三者が入手可能となっている。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
[入社危険]ベイカレント・コン猿ティング[情報漏洩
・入社厳禁!転職エージェント、詐欺ビジネスプロデューサーに関わるな
・顧客の機密情報、全社員の個人情報が外部流出済
・非常にハイリスクのの偽装派遣会社。入社厳禁・転職急げ!
「恫喝訴訟」とは
資本力のある大企業などが自社に不都合な事実を隠ぺいするため、
社会的立場の弱い個人への嫌がらせを目的に起こす高額な損害賠償訴訟を指す。
被告とされた個人は莫大な訴訟費用の負担や精神的苦痛を強いられるため、
企業側は裁判の勝ち負けにかかわらず、訴訟を起こすことで個人を追いつめ、
結果的に事実の隠蔽を図ることが可能となる
2ちゃんねるにおける匿名による告発の書き込みなどの「削除・IP開示の仮処分」は
「スラップ=恫喝訴訟」まがいに近い。「公益通報者保護法」がいまだ不完全である以上
弁護士がブラック企業に加担して事実を隠蔽すればやはり問題になるのではないか。
SLAP って、今は無き偽装請負=人材派遣会社クリスタル・グループが有名だったらしいじゃん。
なのでメディアも当時及び腰になったとか。
まぁ最終的には、全面的に摘発されて潰れることになったんだけどw
技術派遣部門は、ラディアHDに売却されたんだっけ。
このようなスキルシートには注意!
期間の記載が無いスキルシートを見たら、詐欺に遭う前にべイカレントの営業社員を徹底的に排除せよ!
そして二度と取引してはならない!
ターゲットになりやすい企業
・年間売り上げが、100億円以上(1000億以上推奨)
・IT部門に積極的に投資するベンダー、銀行・証券・保険(外資問わず)
べイカレント 5つの掟
3. 取引スルベカラズ
5. 違法面談スルベカラズ
SKILL SHEET Baycurrent Consulting
「恫喝訴訟」とは
資本力のある大企業などが自社に不都合な事実を隠ぺいするため、
社会的立場の弱い個人への嫌がらせを目的に起こす高額な損害賠償訴訟を指す。
被告とされた個人は莫大な訴訟費用の負担や精神的苦痛を強いられるため、
企業側は裁判の勝ち負けにかかわらず、訴訟を起こすことで個人を追いつめ、
結果的に事実の隠蔽を図ることが可能となる
悪意を持った第三者が入手可能となっている。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
[入社危険]ベイカレント・コン猿ティング[情報漏洩
・入社厳禁!転職エージェント、詐欺ビジネスプロデューサーに関わるな
・顧客の機密情報、全社員の個人情報が外部流出済
・非常にハイリスクのの偽装派遣会社。入社厳禁・転職急げ!
新卒内定辞退強要、金券贈賄事件、偽装違法派遣請負の常習企業
2300名分の正社員、アルバイト、契約社員個人情報や、取引のある企業の機密情報が世界>的に流出する
ブラック・べイカレント・コンサルテイング Baycurrent Consulting
ここは、新宿NSビルにある、IT派遣会社
ブラック べイカレント・コンサルテイング Baycurrent Consultingのスレ
べイカレント・コンサルテイングのまとめスレ (前スレ)
【流出】べイカレント・コンサルテイング【恥】
★★★ べイカレント・リークス ★★★
続々と機密情報を漏洩しつづける、IT人材派遣会社べイカレントコンサルテイングの
執行役員南部光良が、シグマクシス社の社内機密情報を社内に漏洩し、
それをネタにシグマクシスを見下す発言をしていたことが発覚した。
執行役員南部光良といえば、ブラック企業の新卒内定辞退強要、
2ちゃんねるにおける匿名による告発の書き込みなどの「削除・IP開示の仮処分」は
「スラップ=恫喝訴訟」まがいに近い。「公益通報者保護法」がいまだ不完全である以上
弁護士がブラック企業に加担して事実を隠蔽すればやはり問題になるのではないか。
SLAP って、今は無き偽装請負=人材派遣会社クリスタル・グループが有名だったらしいじゃん。
なのでメディアも当時及び腰になったとか。
まぁ最終的には、全面的に摘発されて潰れることになったんだけどw
技術派遣部門は、ラディアHDに売却されたんだっけ。
悪意を持った第三者が入手可能となっている。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
[入社危険]ベイカレント・コン猿ティング[情報漏洩
・入社厳禁!転職エージェント、詐欺ビジネスプロデューサーに関わるな
・顧客の機密情報、全社員の個人情報が外部流出済
・非常にハイリスクのの偽装派遣会社。入社厳禁・転職急げ!
新卒内定辞退強要、金券贈賄事件、偽装違法派遣請負の常習企業
2300名分の正社員、アルバイト、契約社員個人情報や、取引のある企業の機密情報が世界>的に流出する
ブラック・べイカレント・コンサルテイング Baycurrent Consulting
ここは、新宿NSビルにある、IT派遣会社
ブラック べイカレント・コンサルテイング Baycurrent Consultingのスレ
べイカレント・コンサルテイングのまとめスレ (前スレ)
【流出】べイカレント・コンサルテイング【恥】
悪意を持った第三者が入手可能となっている。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
[入社危険]ベイカレント・コン猿ティング[情報漏洩
・入社厳禁!転職エージェント、詐欺ビジネスプロデューサーに関わるな
・顧客の機密情報、全社員の個人情報が外部流出済
・非常にハイリスクのの偽装派遣会社。入社厳禁・転職急げ!
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
取引先がべイカレントの派遣社員を受け入れない場合、
タコ部屋と呼ばれる監視カメラのある密室に監禁し、退職強要を行う。
人材派遣を偽装する目的で、SESと称する業務請負契約を締結し、
取引先を偽装派遣犯罪に巻き込む。
退職休職強要実行犯として広く世の中に認知されている。
ブラック企業といえば、南部光良。「グーグル先生に聞けば、南部のすべてがわかる。」
といわれるぐらい、業界の中では有名人である。
べイカレント・コンサルテイングの企業品位を
著しく低下させる執行役員南部光良が、
転職面接に来社したシグマクシスの社員から聞き出した機密情報を、
社長江口に報告する様子が、世界中に漏洩していた。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
取引先がべイカレントの派遣社員を受け入れない場合、
タコ部屋と呼ばれる監視カメラのある密室に監禁し、退職強要を行う。
人材派遣を偽装する目的で、SESと称する業務請負契約を締結し、
取引先を偽装派遣犯罪に巻き込む。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
取引先がべイカレントの派遣社員を受け入れない場合、
タコ部屋と呼ばれる監視カメラのある密室に監禁し、退職強要を行う。
人材派遣を偽装する目的で、SESと称する業務請負契約を締結し、
取引先を偽装派遣犯罪に巻き込む。
悪意を持った第三者が入手可能となっている。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
[入社危険]ベイカレント・コン猿ティング[情報漏洩
・入社厳禁!転職エージェント、詐欺ビジネスプロデューサーに関わるな
・顧客の機密情報、全社員の個人情報が外部流出済
・非常にハイリスクのの偽装派遣会社。入社厳禁・転職急げ!
自社に対する自画自賛や自惚れ、過信、そして、自らの行動を省みず、
突然社長江口新の前で、一企業の経営者を見下すような、品位のない歪曲偏向する思考。
悪評判ばかりみかけるブラック企業の御曹司執行役員南部光良を
転職先として受け入れる企業は、果たして出てくるのだろうか。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
取引先がべイカレントの派遣社員を受け入れない場合、
タコ部屋と呼ばれる監視カメラのある密室に監禁し、退職強要を行う。
人材派遣を偽装する目的で、SESと称する業務請負契約を締結し、
取引先を偽装派遣犯罪に巻き込む。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
取引先がべイカレントの派遣社員を受け入れない場合、
タコ部屋と呼ばれる監視カメラのある密室に監禁し、退職強要を行う。
人材派遣を偽装する目的で、SESと称する業務請負契約を締結し、
取引先を偽装派遣犯罪に巻き込む。
もっとヤバイ情報みかけたんだが。
南部光良の日報1年分
From:
[email protected] (阿部 義之)
Subject: 採用協力キャンペーン
人事から依頼が来ました。
他社の優秀な方をご紹介下さい。
最終的にはヘッドハンターが動くようです。
From: 南部光良
Title: 【日報】南部 2009/08/19
江口さん、本日の日報です。
シグマクシスのマネージャーが面接に来ました。
話を聞くと現在の稼働率は40%以下らしいです。甘んじてはいけませんが、
改めてうちの稼動率の凄さを感じました。
そんな状況下においても売れないセミナーやソリューション提案のオンパレードのようです。
成田社長が経営をしていない結果が顕著に現れているのだと感じました。
1%の稼働率の重みを体感し、即アクションに繋げることがいかに重要で難しいことかが反面教師
(成田社長)でわかりました。
以上です。、南部
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
取引先がべイカレントの派遣社員を受け入れない場合、
タコ部屋と呼ばれる監視カメラのある密室に監禁し、退職強要を行う。
人材派遣を偽装する目的で、SESと称する業務請負契約を締結し、
取引先を偽装派遣犯罪に巻き込む。
もちろん紹介者の名前を出す、出さないはこちらで管理しますので、その旨記入して
下さい。
そういう意味では、直接の知り合いである必要はありません。
今週6日(金)までに各人、最低1名はお願いします。
個人情報なので、メーリスではなく阿部まで直接お願いします。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
取引先がべイカレントの派遣社員を受け入れない場合、
タコ部屋と呼ばれる監視カメラのある密室に監禁し、退職強要を行う。
人材派遣を偽装する目的で、SESと称する業務請負契約を締結し、
取引先を偽装派遣犯罪に巻き込む。
「恫喝訴訟」とは
資本力のある大企業などが自社に不都合な事実を隠ぺいするため、
社会的立場の弱い個人への嫌がらせを目的に起こす高額な損害賠償訴訟を指す。
被告とされた個人は莫大な訴訟費用の負担や精神的苦痛を強いられるため、
企業側は裁判の勝ち負けにかかわらず、訴訟を起こすことで個人を追いつめ、
結果的に事実の隠蔽を図ることが可能となる
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
取引先がべイカレントの派遣社員を受け入れない場合、
タコ部屋と呼ばれる監視カメラのある密室に監禁し、退職強要を行う。
人材派遣を偽装する目的で、SESと称する業務請負契約を締結し、
取引先を偽装派遣犯罪に巻き込む。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
取引先がべイカレントの派遣社員を受け入れない場合、
タコ部屋と呼ばれる監視カメラのある密室に監禁し、退職強要を行う。
人材派遣を偽装する目的で、SESと称する業務請負契約を締結し、
取引先を偽装派遣犯罪に巻き込む。
代表取締役社長が江口新から萩平和巳に変わってるけどなんでなの?
社長萩平が目標2000人を掲げてたが、実績は850人だったな。
マッキンゼー(役職はプリンシパルの下のマネージャー)からデリバリーされたかしらんが
だらけのスレはココでつか?
履歴書ダダモレw
犯罪企業には誰も入社したがらないのは当然のこと。
まぁ、さすがにもうメッキは剥がれかけているけどね
「恫喝訴訟」とは
資本力のある大企業などが自社に不都合な事実を隠ぺいするため、
社会的立場の弱い個人への嫌がらせを目的に起こす高額な損害賠償訴訟を指す。
被告とされた個人は莫大な訴訟費用の負担や精神的苦痛を強いられるため、
企業側は裁判の勝ち負けにかかわらず、訴訟を起こすことで個人を追いつめ、
結果的に事実の隠蔽を図ることが可能となる
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
取引先がべイカレントの派遣社員を受け入れない場合、
タコ部屋と呼ばれる監視カメラのある密室に監禁し、退職強要を行う。
人材派遣を偽装する目的で、SESと称する業務請負契約を締結し、
取引先を偽装派遣犯罪に巻き込む。
退職者が多く、入社希望者が少ないので、待機社員数が足りない状況になるが、
このことを「高稼働率」だからと誇る知能の低い元高卒執行役員がいる。
執行役員南部光良が、新卒者を地べたに座らせる、机を3人で共有させる、
証拠隠滅のため携帯破壊を命じる等、退職強要や内定辞退強要を行った。
人材紹介会社のコンサルタントに事実と異なる虚偽の募集をさせ、
騙され入社したその日から派遣社員になる。
入社は派遣会社並に容易だが、派遣のキャリアは一般に
ここにそこまでの覚悟はないだべ
2000人の派遣会社を目指すならインテやパソナあたりの敏腕営業と人事を連れてくりゃいいのに
高学歴だけど中途半端な職歴の連中を集めても質ではスカイライトにもかなわない
まぁ、いいや、ついでに書いておこう、別にされる内容じゃないし
悪をアウトになった奴を拾う分にはリサイクルご苦労様だが、
KPMG BPAの連中には気をつけろ
興信所を使うぐらいの覚悟をしないと、うそが一回ですまなくなるぞ
「恫喝訴訟」とは
資本力のある大企業などが自社に不都合な事実を隠ぺいするため、
社会的立場の弱い個人への嫌がらせを目的に起こす高額な損害賠償訴訟を指す。
被告とされた個人は莫大な訴訟費用の負担や精神的苦痛を強いられるため、
企業側は裁判の勝ち負けにかかわらず、訴訟を起こすことで個人を追いつめ、
結果的に事実の隠蔽を図ることが可能となる
嫌われる傾向にあり、転職困難の状況におかれる。
【ブラック危険】べイカレント・コンサルテイング【偽装人材派遣】
べイカレントは新卒内定辞退強要を行う悪質な派遣会社です。
絶対に入社してはいけません!
退職者が多く、入社希望者が少ないので、待機社員数が足りない状況になるが、
このことを「高稼働率」だからと誇る知能の低い元高卒執行役員がいる。
執行役員南部光良が、新卒者を地べたに座らせる、机を3人で共有させる、
証拠隠滅のため携帯破壊を命じる等、退職強要や内定辞退強要を行った。
人材紹介会社のコンサルタントに事実と異なる虚偽の募集をさせ、
騙され入社したその日から派遣社員になる。
入社は派遣会社並に容易だが、派遣のキャリアは一般に
評判の悪い二人の執行役員の保留は意外。
元マッキンゼーマネージャー(職位はプリンシパルの下)の萩平を委託社長にしたみたいだが
腐臭漂う執行役員阿部と南部をリストラできれば、しばらくはもちこたえそう。
萩平は自分のことを元マッキンゼーBTO代表と称しているが
マッキンゼーBTO代表は各ビジネスユニットごとに腐るほど居る。
BTOは役職のことではないので、ダマされないように。
いやはや詐欺の血統は健全ですね。
「恫喝訴訟」とは
資本力のある大企業などが自社に不都合な事実を隠ぺいするため、
社会的立場の弱い個人への嫌がらせを目的に起こす高額な損害賠償訴訟を指す。
被告とされた個人は莫大な訴訟費用の負担や精神的苦痛を強いられるため、
企業側は裁判の勝ち負けにかかわらず、訴訟を起こすことで個人を追いつめ、
結果的に事実の隠蔽を図ることが可能となる
9月末をもって、解任されてしまいました。短い期間でしたが、若い元気な皆さんと
一緒に仕事ができて、良かったです。と同時に、長い社会生活では、味わったことの
ない経験ばかりでした。抽象的ですが、一言で表現すれば、私の常識が、ここでは常
識ではなかったということでしょうか。(いい意味もありますよ!)
このご時勢にあって、この会社は、ある意味絶好調です。景気が回復につれ、企業
は、目先のことを粛々とこなすことから、益々「ソリューション」を求めるようにな
ると思います。ひとりひとりを売り込むのは、得意でしょうが、明確なソリューショ
嫌われる傾向にあり、転職困難の状況におかれる。
【ブラック危険】べイカレント・コンサルテイング【偽装人材派遣】
べイカレントは新卒内定辞退強要を行う悪質な派遣会社です。
絶対に入社してはいけません!
止まらない情報漏洩 総勢2300人分の社員情報がグローバル流出中
贈賄収賄ヤクザ みずほ証券贈賄指揮の会長江口新と執行役員阿部
新卒内定辞退強要実行犯 執行役員南部光良が居座る犯罪企業
「恫喝訴訟」とは
資本力のある大企業などが自社に不都合な事実を隠ぺいするため、
社会的立場の弱い個人への嫌がらせを目的に起こす高額な損害賠償訴訟を指す。
被告とされた個人は莫大な訴訟費用の負担や精神的苦痛を強いられるため、
企業側は裁判の勝ち負けにかかわらず、訴訟を起こすことで個人を追いつめ、
結果的に事実の隠蔽を図ることが可能となる
ンを持っていかないと、価格面で、今後は、他社との優位性を保つのが難しくなると
思います。
私は、趣味が「仕事」なので、プー太郎は苦手です。恐らく、また、どこかでスター
トすると思います。その節は、皆さん、どうぞよろしくお願いいたします。
お世話になりました。
佐藤昭彦 拝
9月末をもって、解任されてしまいました。短い期間でしたが、若い元気な皆さんと
一緒に仕事ができて、良かったです。と同時に、長い社会生活では、味わったことの
ない経験ばかりでした。抽象的ですが、一言で表現すれば、私の常識が、ここでは常
識ではなかったということでしょうか。(いい意味もありますよ!)
このご時勢にあって、この会社は、ある意味絶好調です。景気が回復につれ、企業
は、目先のことを粛々とこなすことから、益々「ソリューション」を求めるようにな
ると思います。ひとりひとりを売り込むのは、得意でしょうが、明確なソリューショ
事務机がない。
机の数は全社員の5%に満たない。企業活動は悪質極まり、
情報セキュリティはお粗末であるがゆえ、事業の継続可能性は非常に低い。
顧客情報、全社員の個人情報が、P2Pネットワークを通じ流出済であり、
悪意を持った第三者が入手可能となっている。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
2ちゃんねるにおける匿名による告発の書き込みなどの「削除・IP開示の仮処分」は
「スラップ=恫喝訴訟」まがいに近い。「公益通報者保護法」がいまだ不完全である以上
弁護士がブラック企業に加担して事実を隠蔽すればやはり問題になるのではないか。
SLAP って、今は無き偽装請負=人材派遣会社クリスタル・グループが有名だったらしいじゃん。
なのでメディアも当時及び腰になったとか。
まぁ最終的には、全面的に摘発されて潰れることになったんだけどw
技術派遣部門は、ラディアHDに売却されたんだっけ。
・Bluematrix社談合事件、金券贈賄事件@みずほ証券
・アクセンチュアから契約書窃盗、盗用事件。
【IT土方】べイカレント・コンサルテイング【SE派遣】
騙されて入社した新卒が「深夜の新宿公園で大声の余興練習」
新卒が3ヶ月売れないと、試用期間切りでクビ
経歴詐称、みずほ証券贈賄、違法派遣事前面接、犯罪の温床
>【SE派遣】
ンを持っていかないと、価格面で、今後は、他社との優位性を保つのが難しくなると
思います。
私は、趣味が「仕事」なので、プー太郎は苦手です。恐らく、また、どこかでスター
トすると思います。その節は、皆さん、どうぞよろしくお願いいたします。
お世話になりました。
佐藤昭彦 拝
取引先がべイカレントの派遣社員を受け入れない場合、
タコ部屋と呼ばれる監視カメラのある密室に監禁し、退職強要を行う。
人材派遣を偽装する目的で、SESと称する業務請負契約を締結し、
新卒内定辞退強要、金券贈賄事件、偽装違法派遣請負の常習企業
2300名分の正社員、アルバイト、契約社員個人情報や、取引のある企業の機密情報が世界>的に流出する
ブラック・べイカレント・コンサルテイング Baycurrent Consulting
ここは、新宿NSビルにある、IT派遣会社
ブラック べイカレント・コンサルテイング Baycurrent Consultingのスレ
べイカレント・コンサルテイングのまとめスレ (前スレ)
【流出】べイカレント・コンサルテイング【恥】
・Bluematrix社談合事件、金券贈賄事件@みずほ証券
・アクセンチュアから契約書窃盗、盗用事件。
【IT土方】べイカレント・コンサルテイング【SE派遣】
騙されて入社した新卒が「深夜の新宿公園で大声の余興練習」
新卒が3ヶ月売れないと、試用期間切りでクビ
経歴詐称、みずほ証券贈賄、違法派遣事前面接、犯罪の温床
>【SE派遣】
・Bluematrix社談合事件、金券贈賄事件@みずほ証券
・アクセンチュアから契約書窃盗、盗用事件。
【IT土方】べイカレント・コンサルテイング【SE派遣】
騙されて入社した新卒が「深夜の新宿公園で大声の余興練習」
新卒が3ヶ月売れないと、試用期間切りでクビ
経歴詐称、みずほ証券贈賄、違法派遣事前面接、犯罪の温床
>【SE派遣】
取引先を偽装派遣犯罪に巻き込む。
退職者が多く、入社希望者が少ないので、待機社員数が足りない状況になるが、
このことを「高稼働率」だからと誇る知能の低い元高卒執行役員がいる。
執行役員南部光良が、新卒者を地べたに座らせる、机を3人で共有させる、
証拠隠滅のため携帯破壊を命じる等、退職強要や内定辞退強要を行った。
人材紹介会社のコンサルタントに事実と異なる虚偽の募集をさせ、
騙され入社したその日から派遣社員になる。
・Bluematrix社談合事件、金券贈賄事件@みずほ証券
・アクセンチュアから契約書窃盗、盗用事件。
【IT土方】べイカレント・コンサルテイング【SE派遣】
騙されて入社した新卒が「深夜の新宿公園で大声の余興練習」
新卒が3ヶ月売れないと、試用期間切りでクビ
経歴詐称、みずほ証券贈賄、違法派遣事前面接、犯罪の温床
>【SE派遣】
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
取引先がべイカレントの派遣社員を受け入れない場合、
タコ部屋と呼ばれる監視カメラのある密室に監禁し、退職強要を行う。
人材派遣を偽装する目的で、SESと称する業務請負契約を締結し、
取引先を偽装派遣犯罪に巻き込む。
・Bluematrix社談合事件、金券贈賄事件@みずほ証券
・アクセンチュアから契約書窃盗、盗用事件。
【IT土方】べイカレント・コンサルテイング【SE派遣】
騙されて入社した新卒が「深夜の新宿公園で大声の余興練習」
新卒が3ヶ月売れないと、試用期間切りでクビ
経歴詐称、みずほ証券贈賄、違法派遣事前面接、犯罪の温床
>【SE派遣】
入社は派遣会社並に容易だが、派遣のキャリアは一般に
嫌われる傾向にあり、転職困難の状況におかれる。
べイカレントは新卒内定辞退強要を行う悪質な派遣会社です。
絶対に入社してはいけません! べイカレントでは毎月20〜30人の勢いで退職者がでています。
人材紹介会社の皆さん!人材を紹介してはいけません!
[ダニ]べイカレント・コンサルテイング[ゴキブリ
・最悪な評判が業界に深く浸透。懲りずに金目当ての転職エージェントから人材調達。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
取引先がべイカレントの派遣社員を受け入れない場合、
タコ部屋と呼ばれる監視カメラのある密室に監禁し、退職強要を行う。
人材派遣を偽装する目的で、SESと称する業務請負契約を締結し、
取引先を偽装派遣犯罪に巻き込む。
・Bluematrix社談合事件、金券贈賄事件@みずほ証券
・アクセンチュアから契約書窃盗、盗用事件。
【IT土方】べイカレント・コンサルテイング【SE派遣】
騙されて入社した新卒が「深夜の新宿公園で大声の余興練習」
新卒が3ヶ月売れないと、試用期間切りでクビ
経歴詐称、みずほ証券贈賄、違法派遣事前面接、犯罪の温床
>【SE派遣】
・Bluematrix社談合事件、金券贈賄事件@みずほ証券
・アクセンチュアから契約書窃盗、盗用事件。
【IT土方】べイカレント・コンサルテイング【SE派遣】
騙されて入社した新卒が「深夜の新宿公園で大声の余興練習」
新卒が3ヶ月売れないと、試用期間切りでクビ
経歴詐称、みずほ証券贈賄、違法派遣事前面接、犯罪の温床
>【SE派遣】
・転職エージェントすら敬遠する、最悪のブラック企業。
・海外での評判も急降下中。海外逃亡は不可能。
ここだけの秘密だけど
べイカレントのカレントは、流れっていう意味だけど
本当はの意味は流出らしいぜ
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
取引先がべイカレントの派遣社員を受け入れない場合、
タコ部屋と呼ばれる監視カメラのある密室に監禁し、退職強要を行う。
人材派遣を偽装する目的で、SESと称する業務請負契約を締結し、
取引先を偽装派遣犯罪に巻き込む。
・Bluematrix社談合事件、金券贈賄事件@みずほ証券
・アクセンチュアから契約書窃盗、盗用事件。
【IT土方】べイカレント・コンサルテイング【SE派遣】
騙されて入社した新卒が「深夜の新宿公園で大声の余興練習」
新卒が3ヶ月売れないと、試用期間切りでクビ
経歴詐称、みずほ証券贈賄、違法派遣事前面接、犯罪の温床
>【SE派遣】
・Bluematrix社談合事件、金券贈賄事件@みずほ証券
・アクセンチュアから契約書窃盗、盗用事件。
【IT土方】べイカレント・コンサルテイング【SE派遣】
騙されて入社した新卒が「深夜の新宿公園で大声の余興練習」
新卒が3ヶ月売れないと、試用期間切りでクビ
経歴詐称、みずほ証券贈賄、違法派遣事前面接、犯罪の温床
>【SE派遣】
GW明けにIT弁護士神田登場するそうです!
先輩がラウンジで人事関係者からきいたそうです
★べイカレントのスカウトは、断固無視!
★あなたの人生が大きく狂います!
★スカウトメールに「今後」というキーワード何個ある?
★精神気質異常者の経営する派遣会社のスカウトメールは即削除だね!
title: 「ヘッドハンティングのお誘い」執行役員:南部光良
・Bluematrix社談合事件、金券贈賄事件@みずほ証券
・アクセンチュアから契約書窃盗、盗用事件。
【IT土方】べイカレント・コンサルテイング【SE派遣】
騙されて入社した新卒が「深夜の新宿公園で大声の余興練習」
新卒が3ヶ月売れないと、試用期間切りでクビ
経歴詐称、みずほ証券贈賄、違法派遣事前面接、犯罪の温床
>【SE派遣】
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
取引先がべイカレントの派遣社員を受け入れない場合、
タコ部屋と呼ばれる監視カメラのある密室に監禁し、退職強要を行う。
人材派遣を偽装する目的で、SESと称する業務請負契約を締結し、
取引先を偽装派遣犯罪に巻き込む。
Baycurrent Consulting
--
From:
[email protected] (Skye Hauptman)
Subject: RE: [remind] Meeting with Baycurrent at Tokyo.
Dear Yoshiyuki
突然のメール失礼致します。
はじめまして、株式会社べイカレント・コンサルテイング、
執行役員の南部光良と申します。
当社は経営戦略の立案からシステムの導入、アウトソーシングまでの
ワンストップソリューションを提供しているITコンサルテイングファームです。
プロジェクトを確実に成功させることで、大手優良企業の信用を勝ち得てきました。
クライアントは金融、医療、通信、小売など、多くの分野にまたがっています。
Baycurrent Consulting
--
From:
[email protected] (Skye Hauptman)
Subject: RE: [remind] Meeting with Baycurrent at Tokyo.
Dear Yoshiyuki
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
取引先がべイカレントの派遣社員を受け入れない場合、
タコ部屋と呼ばれる監視カメラのある密室に監禁し、退職強要を行う。
人材派遣を偽装する目的で、SESと称する業務請負契約を締結し、
取引先を偽装派遣犯罪に巻き込む。
Baycurrent Consulting
--
From:
[email protected] (Skye Hauptman)
Subject: RE: [remind] Meeting with Baycurrent at Tokyo.
Dear Yoshiyuki
今後、更なる事業拡大に伴い、今後を担う中核メンバーの採用活動をしております。
貴殿のこれまでのネットワークやサーバー等、
インフラシステム構築のご経験を拝見させていただき、
今以上の上流工程の業務やコンサルテイング領域への
ご興味がおありかと思い、ご連絡をさせて頂きました。
今後の情報収集(企業研究・技術市場の動向等)を含め、
当社の説明をさせて頂くお時間を頂けないでしょうか。 (書類選考はございません)
Baycurrent Consulting
--
From:
[email protected] (Skye Hauptman)
Subject: RE: [remind] Meeting with Baycurrent at Tokyo.
Dear Yoshiyuki
Baycurrent Consulting
--
From:
[email protected] (Skye Hauptman)
Subject: RE: [remind] Meeting with Baycurrent at Tokyo.
Dear Yoshiyuki
今後のキャリアに関する何らかのお手伝いも出来ると思います。
今すぐのご転職をお考えになっていない場合にも、「今後の情報交換」
と言うスタンスでも構いませんので、是非一度、
コンサルタントよりお話をさせて頂きたいと考えています。
退職者が多く、入社希望者が少ないので、待機社員数が足りない状況になるが、
このことを「高稼働率」だからと誇る知能の低い元高卒執行役員がいる。
執行役員南部光良が、新卒者を地べたに座らせる、机を3人で共有させる、
証拠隠滅のため携帯破壊を命じる等、退職強要や内定辞退強要を行った。
人材紹介会社のコンサルタントに事実と異なる虚偽の募集をさせ、
騙され入社したその日から派遣社員になる。
入社は派遣会社並に容易だが、派遣のキャリアは一般に
Baycurrent Consulting
--
From:
[email protected] (Skye Hauptman)
Subject: RE: [remind] Meeting with Baycurrent at Tokyo.
Dear Yoshiyuki
嫌われる傾向にあり、転職困難の状況におかれる。
【ブラック危険】べイカレント・コンサルテイング【偽装人材派遣】
べイカレントは新卒内定辞退強要を行う悪質な派遣会社です。
絶対に入社してはいけません!
Baycurrent Consulting
--
From:
[email protected] (Skye Hauptman)
Subject: RE: [remind] Meeting with Baycurrent at Tokyo.
Dear Yoshiyuki
入るなき・け・ん!!! いますぐニ・ゲ・ロ!!! 取引即中止!!!
ブラック企業 ランク トリプルA
面接受けたけど悪い感じじゃなかったよ
トップ層を出して来てるのかな
東京地方裁判所平成24年(ヨ)第1599号
情報開示を求めるスレ:東京地方裁判所平成24年(ヨ)第1599号
Baycurrent Consulting
--
From:
[email protected] (Skye Hauptman)
Subject: RE: [remind] Meeting with Baycurrent at Tokyo.
Dear Yoshiyuki
Baycurrent Consulting
--
From:
[email protected] (Skye Hauptman)
Subject: RE: [remind] Meeting with Baycurrent at Tokyo.
Dear Yoshiyuki
9月末をもって、解任されてしまいました。短い期間でしたが、若い元気な皆さんと
一緒に仕事ができて、良かったです。と同時に、長い社会生活では、味わったことの
ない経験ばかりでした。抽象的ですが、一言で表現すれば、私の常識が、ここでは常
識ではなかったということでしょうか。(いい意味もありますよ!)
このご時勢にあって、この会社は、ある意味絶好調です。景気が回復につれ、企業
は、目先のことを粛々とこなすことから、益々「ソリューション」を求めるようにな
ると思います。ひとりひとりを売り込むのは、得意でしょうが、明確なソリューショ
【経歴詐称】べイカレント・コンサルテイング【スキルシート】
従業員個人情報2300人分や、取引先企業の機密情報を漏洩し続ける
べイカレント・コンサルテイングでは、派遣従業員の売り上げ単価を
不正に吊り上げる工作が日常的に行われている。
べイカレントの営業社員は、SKILL SHEETと呼ばれるデリバリー社員の職務経歴を無断で捏造し、
ターゲットに送りつける。ターゲットとなった取引先は偽装経歴に騙され、
不当に高い単価で、要求スキルよりも低いデリバリー社員を受け入れるはめになる。
わかってる?執行役員南部君。
南部君は思考がストレートで頭悪いからな。
ま、江口の犬だから。
埋め立て業者のテクは稚拙すぎ。
弁護士 が 梅業者の存在をしっていながら黙認しつつ
2chに削除依頼を出してたとしたら問題だろうな。
知らない訳はないと思うけど
ンを持っていかないと、価格面で、今後は、他社との優位性を保つのが難しくなると
思います。
私は、趣味が「仕事」なので、プー太郎は苦手です。恐らく、また、どこかでスター
トすると思います。その節は、皆さん、どうぞよろしくお願いいたします。
お世話になりました。
佐藤昭彦 拝
Baycurrent Consulting
--
From:
[email protected] (Skye Hauptman)
Subject: RE: [remind] Meeting with Baycurrent at Tokyo.
Dear Yoshiyuki
このようなスキルシートには注意!
期間の記載が無いスキルシートを見たら、詐欺に遭う前にべイカレントの営業社員を徹底的に排除せよ!
そして二度と取引してはならない!
ターゲットになりやすい企業
・年間売り上げが、100億円以上(1000億以上推奨)
・IT部門に積極的に投資するベンダー、銀行・証券・保険(外資問わず)
べイカレント 5つの掟
3. 取引スルベカラズ
5. 違法面談スルベカラズ
SKILL SHEET Baycurrent Consulting
そうだね、正直、埋め立てなんて安易だよな
それこそ、有能なコンサルを一人に専従させて、まめにポジティブコメントを書かせれば鎮火する
漏洩情報だって、荻窪時代のHPとか古いもののコピペだし
いかんいかん、ディベートできるようなコンサルはいないルーチンワーカー派遣会社か
正直、この対応を見ていると、どうせネット関係のコンサルなんてブラックしかないなら、
ISFnetあたりの実働部隊を持っているところに相談するな
江口君、埋め立て業者なんて、使うなら、社員に公にして、
358 :
名無しさん@どっと混む:2013/03/19(火) 17:10:24.86 ID:l+bGGY460
なんかこのスレすごいけど、
どうなってんの?
・Bluematrix社談合事件、金券贈賄事件@みずほ証券
・アクセンチュアから契約書窃盗、盗用事件。
【IT土方】べイカレント・コンサルテイング【SE派遣】
騙されて入社した新卒が「深夜の新宿公園で大声の余興練習」
新卒が3ヶ月売れないと、試用期間切りでクビ
経歴詐称、みずほ証券贈賄、違法派遣事前面接、犯罪の温床
>【SE派遣】
そうだね、正直、埋め立てなんて安易だよな
それこそ、有能なコンサルを一人に専従させて、まめにポジティブコメントを書かせれば鎮火する
漏洩情報だって、荻窪時代のHPとか古いもののコピペだし
いかんいかん、ディベートできるようなコンサルはいないルーチンワーカー派遣会社か
正直、この対応を見ていると、どうせネット関係のコンサルなんてブラックしかないなら、
ISFnetあたりの実働部隊を持っているところに相談するな
江口君、埋め立て業者なんて、使うなら、社員に公にして、
★★★ べイカレント・リークス ★★★
続々と機密情報を漏洩しつづける、IT人材派遣会社べイカレントコンサルテイングの
執行役員南部光良が、シグマクシス社の社内機密情報を社内に漏洩し、
それをネタにシグマクシスを見下す発言をしていたことが発覚した。
執行役員南部光良といえば、ブラック企業の新卒内定辞退強要、
社員全員に2コメントでもさせればすぐに沈むよ
全員、会社や仕事の感想を就職サイトに書くつもりで書けと命令すればいいだけ
まさか、このアイディアを本当に使ったら、本当のカスだけど
埋め立て業者の話題も飽きた
このスレ、クライアントの愚痴が一言もない
アクセンチュアスレをよく読んでみると、クライアントの愚痴が散見される
逆にそれによって、ここはビジネスしているとわかる
・Bluematrix社談合事件、金券贈賄事件@みずほ証券
・アクセンチュアから契約書窃盗、盗用事件。
【IT土方】べイカレント・コンサルテイング【SE派遣】
騙されて入社した新卒が「深夜の新宿公園で大声の余興練習」
新卒が3ヶ月売れないと、試用期間切りでクビ
経歴詐称、みずほ証券贈賄、違法派遣事前面接、犯罪の温床
>【SE派遣】
今やっていることは逆効果
正直、PCワークスの頃と何が違うのと言われるだけ
給料を晒された奴ら ちーん♪
カワイソス
登録してなくてよかった
南部ってフランクミュラーしてるヤツだっけか?
埋め立て屋懲りずにまたやるだろうな
退職休職強要実行犯として広く世の中に認知されている。
ブラック企業といえば、南部光良。「グーグル先生に聞けば、南部のすべてがわかる。」
といわれるぐらい、業界の中では有名人である。
べイカレント・コンサルテイングの企業品位を
著しく低下させる執行役員南部光良が、
転職面接に来社したシグマクシスの社員から聞き出した機密情報を、
社長江口に報告する様子が、世界中に漏洩していた。
社員全員に2コメントでもさせればすぐに沈むよ
全員、会社や仕事の感想を就職サイトに書くつもりで書けと命令すればいいだけ
まさか、このアイディアを本当に使ったら、本当のカスだけど
埋め立て業者の話題も飽きた
このスレ、クライアントの愚痴が一言もない
アクセンチュアスレをよく読んでみると、クライアントの愚痴が散見される
逆にそれによって、ここはビジネスしているとわかる
・Bluematrix社談合事件、金券贈賄事件@みずほ証券
・アクセンチュアから契約書窃盗、盗用事件。
【IT土方】べイカレント・コンサルテイング【SE派遣】
騙されて入社した新卒が「深夜の新宿公園で大声の余興練習」
新卒が3ヶ月売れないと、試用期間切りでクビ
経歴詐称、みずほ証券贈賄、違法派遣事前面接、犯罪の温床
>【SE派遣】
今やっていることは逆効果
正直、PCワークスの頃と何が違うのと言われるだけ
給料を晒された奴ら ちーん♪
カワイソス
登録してなくてよかった
南部ってフランクミュラーしてるヤツだっけか?
埋め立て屋懲りずにまたやるだろうな
マッチポンプにきづかぬばか
★★★ べイカレント・リークス ★★★
新卒への内定辞退強要、従業員への退職休職強要実行犯の
べイカレント・コンサルテイング執行役員南部光良が、
BCニュース(従業員に配られる社内報)2012年5月号にて、
己の犯罪行為に対する言い訳をしていたことが発覚した。
社長宛の日報でもほぼ100%言い訳ばかりするの南部光良が、
自社に対する自画自賛や自惚れ、過信、そして、自らの行動を省みず、
突然社長江口新の前で、一企業の経営者を見下すような、品位のない歪曲偏向する思考。
悪評判ばかりみかけるブラック企業の御曹司執行役員南部光良を
転職先として受け入れる企業は、果たして出てくるのだろうか。
・Bluematrix社談合事件、金券贈賄事件@みずほ証券
・アクセンチュアから契約書窃盗、盗用事件。
【IT土方】べイカレント・コンサルテイング【SE派遣】
騙されて入社した新卒が「深夜の新宿公園で大声の余興練習」
新卒が3ヶ月売れないと、試用期間切りでクビ
経歴詐称、みずほ証券贈賄、違法派遣事前面接、犯罪の温床
>【SE派遣】
「生命線」なるキーワードを使いことさら狂った信者のように
「スピード」強調しているがそれは大嘘で、
べイカレントの生命線は、派遣社員全員に強要される「違法派遣事前面接」である。
以下BCニュース2012年5月号より抜粋
--------------------
私たちは社内・社外においてたくさんの失敗をしています。小さなものから大きなものまで様々です。
人に失敗はつきものです。人間やその集合体、組織なので、必ず失敗します。
マッチポンプにきづかぬばか
★★★ べイカレント・リークス ★★★
新卒への内定辞退強要、従業員への退職休職強要実行犯の
べイカレント・コンサルテイング執行役員南部光良が、
BCニュース(従業員に配られる社内報)2012年5月号にて、
己の犯罪行為に対する言い訳をしていたことが発覚した。
社長宛の日報でもほぼ100%言い訳ばかりするの南部光良が、
From: 南部光良
Title: 【日報】南部 2009/08/19
江口さん、本日の日報です。
シグマクシスのマネージャーが面接に来ました。
話を聞くと現在の稼働率は40%以下らしいです。甘んじてはいけませんが、
改めてうちの稼動率の凄さを感じました。
そんな状況下においても売れないセミナーやソリューション提案のオンパレードのようです。
成田社長が経営をしていない結果が顕著に現れているのだと感じました。
1%の稼働率の重みを体感し、即アクションに繋げることがいかに重要で難しいことかが反面教師
(成田社長)でわかりました。
以上です。、南部
・Bluematrix社談合事件、金券贈賄事件@みずほ証券
・アクセンチュアから契約書窃盗、盗用事件。
【IT土方】べイカレント・コンサルテイング【SE派遣】
騙されて入社した新卒が「深夜の新宿公園で大声の余興練習」
新卒が3ヶ月売れないと、試用期間切りでクビ
経歴詐称、みずほ証券贈賄、違法派遣事前面接、犯罪の温床
>【SE派遣】
「生命線」なるキーワードを使いことさら狂った信者のように
「スピード」強調しているがそれは大嘘で、
べイカレントの生命線は、派遣社員全員に強要される「違法派遣事前面接」である。
以下BCニュース2012年5月号より抜粋
--------------------
私たちは社内・社外においてたくさんの失敗をしています。小さなものから大きなものまで様々です。
人に失敗はつきものです。人間やその集合体、組織なので、必ず失敗します。
「恫喝訴訟」とは
資本力のある大企業などが自社に不都合な事実を隠ぺいするため、
社会的立場の弱い個人への嫌がらせを目的に起こす高額な損害賠償訴訟を指す。
被告とされた個人は莫大な訴訟費用の負担や精神的苦痛を強いられるため、
企業側は裁判の勝ち負けにかかわらず、訴訟を起こすことで個人を追いつめ、
結果的に事実の隠蔽を図ることが可能となる
ただし、その失敗の発見や改善・修正が速いのだと思います。競業他者より圧倒的に速いと言われています。
失敗からしか人は学べないとよく言われていますが、その通りだと思います。
皆さんの日々のタスクスピードがべイカレントの生命線です
テスト
南部がべイカレントに居られるのは
萩平がアンポンタンのノータリンだからだろwww
しかし、いつまで「コンサルティング」を名乗り続けるかね?
Baycurrent Consulting
--
From:
[email protected] (Skye Hauptman)
Subject: RE: [remind] Meeting with Baycurrent at Tokyo.
Dear Yoshiyuki
「恫喝訴訟」とは
資本力のある大企業などが自社に不都合な事実を隠ぺいするため、
社会的立場の弱い個人への嫌がらせを目的に起こす高額な損害賠償訴訟を指す。
被告とされた個人は莫大な訴訟費用の負担や精神的苦痛を強いられるため、
企業側は裁判の勝ち負けにかかわらず、訴訟を起こすことで個人を追いつめ、
結果的に事実の隠蔽を図ることが可能となる
ただし、その失敗の発見や改善・修正が速いのだと思います。競業他者より圧倒的に速いと言われています。
失敗からしか人は学べないとよく言われていますが、その通りだと思います。
皆さんの日々のタスクスピードがべイカレントの生命線です
テスト
南部がべイカレントに居られるのは
萩平がアンポンタンのノータリンだからだろwww
しかし、いつまで「コンサルティング」を名乗り続けるかね?
>購入物:本社5階と9階に導入する監視カメラの購入と設置工事
>購入先:セントラル警備
>価格:4
Baycurrent Consulting
--
From:
[email protected] (Skye Hauptman)
Subject: RE: [remind] Meeting with Baycurrent at Tokyo.
Dear Yoshiyuki
>購入物:本社5階と9階に導入する監視カメラの購入と設置工事
>購入先:セントラル警備
>価格:4
「恫喝訴訟」とは
資本力のある大企業などが自社に不都合な事実を隠ぺいするため、
社会的立場の弱い個人への嫌がらせを目的に起こす高額な損害賠償訴訟を指す。
被告とされた個人は莫大な訴訟費用の負担や精神的苦痛を強いられるため、
企業側は裁判の勝ち負けにかかわらず、訴訟を起こすことで個人を追いつめ、
結果的に事実の隠蔽を図ることが可能となる
>購入物:本社5階と9階に導入する監視カメラの購入と設置工事
>購入先:セントラル警備
>価格:4
Baycurrent Consulting
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From:
[email protected] (Skye Hauptman)
Subject: RE: [remind] Meeting with Baycurrent at Tokyo.
Dear Yoshiyuki
>購入物:本社5階と9階に導入する監視カメラの購入と設置工事
>購入先:セントラル警備
>価格:4
>購入物:本社5階と9階に導入する監視カメラの購入と設置工事
>購入先:セントラル警備
>価格:4
「恫喝訴訟」とは
資本力のある大企業などが自社に不都合な事実を隠ぺいするため、
社会的立場の弱い個人への嫌がらせを目的に起こす高額な損害賠償訴訟を指す。
被告とされた個人は莫大な訴訟費用の負担や精神的苦痛を強いられるため、
企業側は裁判の勝ち負けにかかわらず、訴訟を起こすことで個人を追いつめ、
結果的に事実の隠蔽を図ることが可能となる
Baycurrent Consulting
--
From:
[email protected] (Skye Hauptman)
Subject: RE: [remind] Meeting with Baycurrent at Tokyo.
Dear Yoshiyuki
>購入物:本社5階と9階に導入する監視カメラの購入と設置工事
>購入先:セントラル警備
>価格:4
>購入物:本社5階と9階に導入する監視カメラの購入と設置工事
>購入先:セントラル警備
>価格:4
Baycurrent Consulting
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[email protected] (Skye Hauptman)
Subject: RE: [remind] Meeting with Baycurrent at Tokyo.
Dear Yoshiyuki
「恫喝訴訟」とは
資本力のある大企業などが自社に不都合な事実を隠ぺいするため、
社会的立場の弱い個人への嫌がらせを目的に起こす高額な損害賠償訴訟を指す。
被告とされた個人は莫大な訴訟費用の負担や精神的苦痛を強いられるため、
企業側は裁判の勝ち負けにかかわらず、訴訟を起こすことで個人を追いつめ、
結果的に事実の隠蔽を図ることが可能となる
>購入物:本社5階と9階に導入する監視カメラの購入と設置工事
>購入先:セントラル警備
>価格:4
>購入物:本社5階と9階に導入する監視カメラの購入と設置工事
>購入先:セントラル警備
>価格:4
わかってる?執行役員南部君。
南部君は思考がストレートで頭悪いからな。
ま、江口の犬だから。
埋め立て業者のテクは稚拙すぎ。
弁護士 が 梅業者の存在をしっていながら黙認しつつ
2chに削除依頼を出してたとしたら問題だろうな。
知らない訳はないと思うけど
2ちゃんねるにおける匿名による告発の書き込みなどの「削除・IP開示の仮処分」は
「スラップ=恫喝訴訟」まがいに近い。「公益通報者保護法」がいまだ不完全である以上
弁護士がブラック企業に加担して事実を隠蔽すればやはり問題になるのではないか。
SLAP って、今は無き偽装請負=人材派遣会社クリスタル・グループが有名だったらしいじゃん。
なのでメディアも当時及び腰になったとか。
まぁ最終的には、全面的に摘発されて潰れることになったんだけどw
技術派遣部門は、ラディアHDに売却されたんだっけ。
!!!宗教勧誘のようにそれとわかりにくい手口であなたを勧誘しようとしています!!!
【入社前の危険】
・べイカレントに個人情報をインターネット・電話・紙媒体等で直接提供した。
・求人Webサイトでべイカレントのアプローチに返信してしまった。
・べイカレントが仕掛けたエージェントに情報提供してしまった。
・就活転活中、べイカレントの営業社員(コンサルなどと身分詐称する場合があり注意)から接待を受けた。
・学生名簿、サークル名簿、社員名簿やそれに類するものを渡し、金品を受け取った。
>購入物:本社5階と9階に導入する監視カメラの購入と設置工事
>購入先:セントラル警備
>価格:4
そうだね、正直、埋め立てなんて安易だよな
それこそ、有能なコンサルを一人に専従させて、まめにポジティブコメントを書かせれば鎮火する
漏洩情報だって、荻窪時代のHPとか古いもののコピペだし
いかんいかん、ディベートできるようなコンサルはいないルーチンワーカー派遣会社か
正直、この対応を見ていると、どうせネット関係のコンサルなんてブラックしかないなら、
ISFnetあたりの実働部隊を持っているところに相談するな
江口君、埋め立て業者なんて、使うなら、社員に公にして、
新卒内定辞退強要、金券贈賄事件、偽装違法派遣請負の常習企業
2300名分の正社員、アルバイト、契約社員個人情報や、取引のある企業の機密情報が世界>的に流出する
ブラック・べイカレント・コンサルテイング Baycurrent Consulting
ここは、新宿NSビルにある、IT派遣会社
ブラック べイカレント・コンサルテイング Baycurrent Consultingのスレ
べイカレント・コンサルテイングのまとめスレ (前スレ)
【流出】べイカレント・コンサルテイング【恥】
!!!宗教勧誘のようにそれとわかりにくい手口であなたを勧誘しようとしています!!!
【入社前の危険】
・べイカレントに個人情報をインターネット・電話・紙媒体等で直接提供した。
・求人Webサイトでべイカレントのアプローチに返信してしまった。
・べイカレントが仕掛けたエージェントに情報提供してしまった。
・就活転活中、べイカレントの営業社員(コンサルなどと身分詐称する場合があり注意)から接待を受けた。
・学生名簿、サークル名簿、社員名簿やそれに類するものを渡し、金品を受け取った。
・リクナビや他の求人サイトでべイカレントのフィルタリングを怠り、人材仕入れ担当に検索されてしまった。
・いつのまにかインターンと称するタダ働きの仕事をやらされた。
・べイカレントのホームページを隅々サーフィンしてしまった。
・べイカレントのセミナー(某宗教団体の勧誘セミナーと同義)に参加した。
・精神気質異常者江口新の動画を見ても、嫌悪感を催さなかった。
【内定・入社後の危険】
・内定後、頻繁に会社に呼び出され脅迫的な辞退強要を受けた。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
取引先がべイカレントの派遣社員を受け入れない場合、
タコ部屋と呼ばれる監視カメラのある密室に監禁し、退職強要を行う。
人材派遣を偽装する目的で、SESと称する業務請負契約を締結し、
取引先を偽装派遣犯罪に巻き込む。
社員全員に2コメントでもさせればすぐに沈むよ
全員、会社や仕事の感想を就職サイトに書くつもりで書けと命令すればいいだけ
まさか、このアイディアを本当に使ったら、本当のカスだけど
埋め立て業者の話題も飽きた
このスレ、クライアントの愚痴が一言もない
アクセンチュアスレをよく読んでみると、クライアントの愚痴が散見される
逆にそれによって、ここはビジネスしているとわかる
・べイカレントの企業評判チェックを怠り、入社してしまった。
・違法の派遣事前面接の練習や訓練を深夜終日限りなくやらされつづけた。
・派遣事前面接NGが60日続いたら、稼働管理や営業社員から退職強要を受けた。
・名簿業者や反社会的団体の構成員から個人携帯に頻繁に連絡が入る。
・P2Pアプリで見つけたHMDB(人事情報)で、自分の名前を見つけた。
・これから転職しようとしていた会社に職務経歴を無断で漏洩されてしまった。
・会社命令で顧客の機密情報を持ち出ししさせられたが、セキュリティ事故扱いされた。
・リクナビや他の求人サイトでべイカレントのフィルタリングを怠り、人材仕入れ担当に検索されてしまった。
・いつのまにかインターンと称するタダ働きの仕事をやらされた。
・べイカレントのホームページを隅々サーフィンしてしまった。
・べイカレントのセミナー(某宗教団体の勧誘セミナーと同義)に参加した。
・精神気質異常者江口新の動画を見ても、嫌悪感を催さなかった。
【内定・入社後の危険】
・内定後、頻繁に会社に呼び出され脅迫的な辞退強要を受けた。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
取引先がべイカレントの派遣社員を受け入れない場合、
タコ部屋と呼ばれる監視カメラのある密室に監禁し、退職強要を行う。
人材派遣を偽装する目的で、SESと称する業務請負契約を締結し、
取引先を偽装派遣犯罪に巻き込む。
今やっていることは逆効果
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カワイソス
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埋め立て屋懲りずにまたやるだろうな
・べイカレントの企業評判チェックを怠り、入社してしまった。
・違法の派遣事前面接の練習や訓練を深夜終日限りなくやらされつづけた。
・派遣事前面接NGが60日続いたら、稼働管理や営業社員から退職強要を受けた。
・名簿業者や反社会的団体の構成員から個人携帯に頻繁に連絡が入る。
・P2Pアプリで見つけたHMDB(人事情報)で、自分の名前を見つけた。
・これから転職しようとしていた会社に職務経歴を無断で漏洩されてしまった。
・会社命令で顧客の機密情報を持ち出ししさせられたが、セキュリティ事故扱いされた。
・上司のコンプライアンス違反行為を指摘したら、退職強要を受けた。
・社内の監視カメラの前であられもない姿をさらけ出してしまった。
・毎週木曜の営業会議にて、議事録を任された。
・インターネットの匿名掲示板に犯罪行為が実名で暴露されてしまった。
・いつのまにかプライバシーが世界中に漏洩していた。
・転職活動でなぜか書類審査がとおらない。
・自社の情報を調べると、悪評判ばかり見つかる。
マッチポンプにきづかぬばか
★★★ べイカレント・リークス ★★★
新卒への内定辞退強要、従業員への退職休職強要実行犯の
べイカレント・コンサルテイング執行役員南部光良が、
BCニュース(従業員に配られる社内報)2012年5月号にて、
己の犯罪行為に対する言い訳をしていたことが発覚した。
社長宛の日報でもほぼ100%言い訳ばかりするの南部光良が、
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
取引先がべイカレントの派遣社員を受け入れない場合、
タコ部屋と呼ばれる監視カメラのある密室に監禁し、退職強要を行う。
人材派遣を偽装する目的で、SESと称する業務請負契約を締結し、
取引先を偽装派遣犯罪に巻き込む。
・上司のコンプライアンス違反行為を指摘したら、退職強要を受けた。
・社内の監視カメラの前であられもない姿をさらけ出してしまった。
・毎週木曜の営業会議にて、議事録を任された。
・インターネットの匿名掲示板に犯罪行為が実名で暴露されてしまった。
・いつのまにかプライバシーが世界中に漏洩していた。
・転職活動でなぜか書類審査がとおらない。
・自社の情報を調べると、悪評判ばかり見つかる。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
取引先がべイカレントの派遣社員を受け入れない場合、
タコ部屋と呼ばれる監視カメラのある密室に監禁し、退職強要を行う。
人材派遣を偽装する目的で、SESと称する業務請負契約を締結し、
取引先を偽装派遣犯罪に巻き込む。
「生命線」なるキーワードを使いことさら狂った信者のように
「スピード」強調しているがそれは大嘘で、
べイカレントの生命線は、派遣社員全員に強要される「違法派遣事前面接」である。
以下BCニュース2012年5月号より抜粋
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私たちは社内・社外においてたくさんの失敗をしています。小さなものから大きなものまで様々です。
人に失敗はつきものです。人間やその集合体、組織なので、必ず失敗します。
・営業先で社名を名乗っただけで、ハッと気づかれたり、嫌な顔をされた。
【べイカレント5つの掟】
あなたを詐欺から守る、先人の知恵。
1入社スルベカラズ
2会社ニ留マルベカラズ
3取引スルベカラズ
4人材紹介スルベカラズ
5違法面談スルベカラズ
親切なスレだなあ 感心する
【with スラップ弁護士】べイカレント・コンサルテイング【スレ埋め立て】
・べイカレントが頼る通称『IT弁護士』は、『弁護士』に改名か。
・執行役員南部光良が推し進めるのスレ埋め立てプロジェクトに、2ちゃんねる運営が反発。
・埋め立て済スレは、永久保存版に。有名な弁護士でも削除不可。
・オーナー独裁企業べイカレント・コンサルテイングの財務諸表がP2Pネットワークにて散見。
・営業先で社名を名乗っただけで、ハッと気づかれたり、嫌な顔をされた。
【べイカレント5つの掟】
あなたを詐欺から守る、先人の知恵。
1入社スルベカラズ
2会社ニ留マルベカラズ
3取引スルベカラズ
4人材紹介スルベカラズ
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
取引先がべイカレントの派遣社員を受け入れない場合、
タコ部屋と呼ばれる監視カメラのある密室に監禁し、退職強要を行う。
人材派遣を偽装する目的で、SESと称する業務請負契約を締結し、
取引先を偽装派遣犯罪に巻き込む。
ただし、その失敗の発見や改善・修正が速いのだと思います。競業他者より圧倒的に速いと言われています。
失敗からしか人は学べないとよく言われていますが、その通りだと思います。
皆さんの日々のタスクスピードがべイカレントの生命線です
テスト
南部がべイカレントに居られるのは
萩平がアンポンタンのノータリンだからだろwww
しかし、いつまで「コンサルティング」を名乗り続けるかね?
5違法面談スルベカラズ
親切なスレだなあ 感心する
【with スラップ弁護士】べイカレント・コンサルテイング【スレ埋め立て】
・べイカレントが頼る通称『IT弁護士』は、『弁護士』に改名か。
・執行役員南部光良が推し進めるのスレ埋め立てプロジェクトに、2ちゃんねる運営が反発。
・埋め立て済スレは、永久保存版に。有名な弁護士でも削除不可。
・オーナー独裁企業べイカレント・コンサルテイングの財務諸表がP2Pネットワークにて散見。
そりゃ一大事だ
平素は********をご利用いただき、誠にありがとうございます。
突然のメールをお詫びするとともに、今回メールをお送り
させていただきました経緯についてご説明申し上げます。
株式会社べイカレントコンサルテイング様の代理人として、
弁護士神田知弘様より、以前、2ちゃんねるが運営するWebサイト上に
公開していた掲載記事により、権利侵害を受けたとして、
退職者が多く、入社希望者が少ないので、待機社員数が足りない状況になるが、
このことを「高稼働率」だからと誇る知能の低い元高卒執行役員がいる。
執行役員南部光良が、新卒者を地べたに座らせる、机を3人で共有させる、
証拠隠滅のため携帯破壊を命じる等、退職強要や内定辞退強要を行った。
人材紹介会社のコンサルタントに事実と異なる虚偽の募集をさせ、
騙され入社したその日から派遣社員になる。
入社は派遣会社並に容易だが、派遣のキャリアは一般に
>購入物:本社5階と9階に導入する監視カメラの購入と設置工事
>購入先:セントラル警備
>価格:4
そりゃ一大事だ
平素は********をご利用いただき、誠にありがとうございます。
突然のメールをお詫びするとともに、今回メールをお送り
させていただきました経緯についてご説明申し上げます。
株式会社べイカレントコンサルテイング様の代理人として、
弁護士神田知弘様より、以前、2ちゃんねるが運営するWebサイト上に
公開していた掲載記事により、権利侵害を受けたとして、
そりゃ一大事だ
平素は********をご利用いただき、誠にありがとうございます。
突然のメールをお詫びするとともに、今回メールをお送り
させていただきました経緯についてご説明申し上げます。
株式会社べイカレントコンサルテイング様の代理人として、
弁護士神田知弘様より、以前、2ちゃんねるが運営するWebサイト上に
公開していた掲載記事により、権利侵害を受けたとして、
嫌われる傾向にあり、転職困難の状況におかれる。
【ブラック危険】べイカレント・コンサルテイング【偽装人材派遣】
べイカレントは新卒内定辞退強要を行う悪質な派遣会社です。
絶対に入社してはいけません!
>購入物:本社5階と9階に導入する監視カメラの購入と設置工事
>購入先:セントラル警備
>価格:4
そりゃ一大事だ
平素は********をご利用いただき、誠にありがとうございます。
突然のメールをお詫びするとともに、今回メールをお送り
させていただきました経緯についてご説明申し上げます。
株式会社べイカレントコンサルテイング様の代理人として、
弁護士神田知弘様より、以前、2ちゃんねるが運営するWebサイト上に
公開していた掲載記事により、権利侵害を受けたとして、
9月末をもって、解任されてしまいました。短い期間でしたが、若い元気な皆さんと
一緒に仕事ができて、良かったです。と同時に、長い社会生活では、味わったことの
ない経験ばかりでした。抽象的ですが、一言で表現すれば、私の常識が、ここでは常
識ではなかったということでしょうか。(いい意味もありますよ!)
このご時勢にあって、この会社は、ある意味絶好調です。景気が回復につれ、企業
は、目先のことを粛々とこなすことから、益々「ソリューション」を求めるようにな
ると思います。ひとりひとりを売り込むのは、得意でしょうが、明確なソリューショ
そのサイトの管理者であるお客様の個人情報の開示を求める
通知が弊社宛に届きました。
つきましては、以下の個人情報の開示について、照会の
承諾の有無についてご確認をさせていただきたくご連絡を
させていただました。
1.氏名
2.住所
>購入物:本社5階と9階に導入する監視カメラの購入と設置工事
>購入先:セントラル警備
>価格:4
3.電話番号
電気通信事業法に則り、お客様から個人情報開示の承諾を
頂かない限り、弊社ではご登録情報の一切の照会の依頼には、
応じません。
回答期限を 8月 20日(月)とさせていただきます。
ご連絡お待ちしております。
そのサイトの管理者であるお客様の個人情報の開示を求める
通知が弊社宛に届きました。
つきましては、以下の個人情報の開示について、照会の
承諾の有無についてご確認をさせていただきたくご連絡を
させていただました。
1.氏名
2.住所
ンを持っていかないと、価格面で、今後は、他社との優位性を保つのが難しくなると
思います。
私は、趣味が「仕事」なので、プー太郎は苦手です。恐らく、また、どこかでスター
トすると思います。その節は、皆さん、どうぞよろしくお願いいたします。
お世話になりました。
佐藤昭彦 拝
>購入物:本社5階と9階に導入する監視カメラの購入と設置工事
>購入先:セントラル警備
>価格:4
[掴み]
・下期が始まる10月に向けて、課題(案件)の整理などしてますか。
・もしくは見えている課題とかありますか。
[聞く]
・うちから課題を解決できるような情報のご提供ができればと思っていますが、どんな課題がありそうですか。
(やっぱりxxxxさんのやっているooooな感じですか。)
(今こういう人間いるんですけど先々役に立ちそうか。)
3.電話番号
電気通信事業法に則り、お客様から個人情報開示の承諾を
頂かない限り、弊社ではご登録情報の一切の照会の依頼には、
応じません。
回答期限を 8月 20日(月)とさせていただきます。
ご連絡お待ちしております。
・Bluematrix社談合事件、金券贈賄事件@みずほ証券
・アクセンチュアから契約書窃盗、盗用事件。
【IT土方】べイカレント・コンサルテイング【SE派遣】
騙されて入社した新卒が「深夜の新宿公園で大声の余興練習」
新卒が3ヶ月売れないと、試用期間切りでクビ
経歴詐称、みずほ証券贈賄、違法派遣事前面接、犯罪の温床
>【SE派遣】
>購入物:本社5階と9階に導入する監視カメラの購入と設置工事
>購入先:セントラル警備
>価格:4
[掴み]
・下期が始まる10月に向けて、課題(案件)の整理などしてますか。
・もしくは見えている課題とかありますか。
[聞く]
・うちから課題を解決できるような情報のご提供ができればと思っていますが、どんな課題がありそうですか。
(やっぱりxxxxさんのやっているooooな感じですか。)
(今こういう人間いるんですけど先々役に立ちそうか。)
[掴み]
・下期が始まる10月に向けて、課題(案件)の整理などしてますか。
・もしくは見えている課題とかありますか。
[聞く]
・うちから課題を解決できるような情報のご提供ができればと思っていますが、どんな課題がありそうですか。
(やっぱりxxxxさんのやっているooooな感じですか。)
(今こういう人間いるんですけど先々役に立ちそうか。)
・Bluematrix社談合事件、金券贈賄事件@みずほ証券
・アクセンチュアから契約書窃盗、盗用事件。
【IT土方】べイカレント・コンサルテイング【SE派遣】
騙されて入社した新卒が「深夜の新宿公園で大声の余興練習」
新卒が3ヶ月売れないと、試用期間切りでクビ
経歴詐称、みずほ証券贈賄、違法派遣事前面接、犯罪の温床
>【SE派遣】
!!!宗教勧誘のようにそれとわかりにくい手口であなたを勧誘しようとしています!!!
【入社前の危険】
・べイカレントに個人情報をインターネット・電話・紙媒体等で直接提供した。
・求人Webサイトでべイカレントのアプローチに返信してしまった。
・べイカレントが仕掛けたエージェントに情報提供してしまった。
・就活転活中、べイカレントの営業社員(コンサルなどと身分詐称する場合があり注意)から接待を受けた。
・学生名簿、サークル名簿、社員名簿やそれに類するものを渡し、金品を受け取った。
[掴み]
・下期が始まる10月に向けて、課題(案件)の整理などしてますか。
・もしくは見えている課題とかありますか。
[聞く]
・うちから課題を解決できるような情報のご提供ができればと思っていますが、どんな課題がありそうですか。
(やっぱりxxxxさんのやっているooooな感じですか。)
(今こういう人間いるんですけど先々役に立ちそうか。)
・Bluematrix社談合事件、金券贈賄事件@みずほ証券
・アクセンチュアから契約書窃盗、盗用事件。
【IT土方】べイカレント・コンサルテイング【SE派遣】
騙されて入社した新卒が「深夜の新宿公園で大声の余興練習」
新卒が3ヶ月売れないと、試用期間切りでクビ
経歴詐称、みずほ証券贈賄、違法派遣事前面接、犯罪の温床
>【SE派遣】
[掴み]
・下期が始まる10月に向けて、課題(案件)の整理などしてますか。
・もしくは見えている課題とかありますか。
[聞く]
・うちから課題を解決できるような情報のご提供ができればと思っていますが、どんな課題がありそうですか。
(やっぱりxxxxさんのやっているooooな感じですか。)
(今こういう人間いるんですけど先々役に立ちそうか。)
・リクナビや他の求人サイトでべイカレントのフィルタリングを怠り、人材仕入れ担当に検索されてしまった。
・いつのまにかインターンと称するタダ働きの仕事をやらされた。
・べイカレントのホームページを隅々サーフィンしてしまった。
・べイカレントのセミナー(某宗教団体の勧誘セミナーと同義)に参加した。
・精神気質異常者江口新の動画を見ても、嫌悪感を催さなかった。
【内定・入社後の危険】
・内定後、頻繁に会社に呼び出され脅迫的な辞退強要を受けた。
[掴み]
・下期が始まる10月に向けて、課題(案件)の整理などしてますか。
・もしくは見えている課題とかありますか。
[聞く]
・うちから課題を解決できるような情報のご提供ができればと思っていますが、どんな課題がありそうですか。
(やっぱりxxxxさんのやっているooooな感じですか。)
(今こういう人間いるんですけど先々役に立ちそうか。)
[掴み]
・下期が始まる10月に向けて、課題(案件)の整理などしてますか。
・もしくは見えている課題とかありますか。
[聞く]
・うちから課題を解決できるような情報のご提供ができればと思っていますが、どんな課題がありそうですか。
(やっぱりxxxxさんのやっているooooな感じですか。)
(今こういう人間いるんですけど先々役に立ちそうか。)
・べイカレントの企業評判チェックを怠り、入社してしまった。
・違法の派遣事前面接の練習や訓練を深夜終日限りなくやらされつづけた。
・派遣事前面接NGが60日続いたら、稼働管理や営業社員から退職強要を受けた。
・名簿業者や反社会的団体の構成員から個人携帯に頻繁に連絡が入る。
・P2Pアプリで見つけたHMDB(人事情報)で、自分の名前を見つけた。
・これから転職しようとしていた会社に職務経歴を無断で漏洩されてしまった。
・会社命令で顧客の機密情報を持ち出ししさせられたが、セキュリティ事故扱いされた。
・Bluematrix社談合事件、金券贈賄事件@みずほ証券
・アクセンチュアから契約書窃盗、盗用事件。
【IT土方】べイカレント・コンサルテイング【SE派遣】
騙されて入社した新卒が「深夜の新宿公園で大声の余興練習」
新卒が3ヶ月売れないと、試用期間切りでクビ
経歴詐称、みずほ証券贈賄、違法派遣事前面接、犯罪の温床
>【SE派遣】
[掴み]
・下期が始まる10月に向けて、課題(案件)の整理などしてますか。
・もしくは見えている課題とかありますか。
[聞く]
・うちから課題を解決できるような情報のご提供ができればと思っていますが、どんな課題がありそうですか。
(やっぱりxxxxさんのやっているooooな感じですか。)
(今こういう人間いるんですけど先々役に立ちそうか。)
[掴み]
・下期が始まる10月に向けて、課題(案件)の整理などしてますか。
・もしくは見えている課題とかありますか。
[聞く]
・うちから課題を解決できるような情報のご提供ができればと思っていますが、どんな課題がありそうですか。
(やっぱりxxxxさんのやっているooooな感じですか。)
(今こういう人間いるんですけど先々役に立ちそうか。)
・Bluematrix社談合事件、金券贈賄事件@みずほ証券
・アクセンチュアから契約書窃盗、盗用事件。
【IT土方】べイカレント・コンサルテイング【SE派遣】
騙されて入社した新卒が「深夜の新宿公園で大声の余興練習」
新卒が3ヶ月売れないと、試用期間切りでクビ
経歴詐称、みずほ証券贈賄、違法派遣事前面接、犯罪の温床
>【SE派遣】
・上司のコンプライアンス違反行為を指摘したら、退職強要を受けた。
・社内の監視カメラの前であられもない姿をさらけ出してしまった。
・毎週木曜の営業会議にて、議事録を任された。
・インターネットの匿名掲示板に犯罪行為が実名で暴露されてしまった。
・いつのまにかプライバシーが世界中に漏洩していた。
・転職活動でなぜか書類審査がとおらない。
・自社の情報を調べると、悪評判ばかり見つかる。
【自転車操業】ベイカレント・コンサルティング【退職者多数】
・人材を紹介しただけで、もれなく紹介会社名、年収、ピンハネ率が流出。
・金券贈賄、談合、内定辞退強要、退職休職強要、経歴詐称、偽装請負、多重派遣。
・社員の住所、氏名、生年月日、TEL、メルアド、業務履歴、履歴書、家族構成、契約、年収、退職理由、クレーム、ランクが流出済。
・顧客機密情報の積極的窃盗及び盗用。総勢2300人分の社員や外注の個人情報が、事故流出済。
・人材紹介会社から、派遣商材買い付け&レンタル販売、売れない在庫商品には退職休職強要。
・セミナー、インターン、学生名簿収集による宗教的派遣人材勧誘。
[掴み]
・下期が始まる10月に向けて、課題(案件)の整理などしてますか。
・もしくは見えている課題とかありますか。
[聞く]
・うちから課題を解決できるような情報のご提供ができればと思っていますが、どんな課題がありそうですか。
(やっぱりxxxxさんのやっているooooな感じですか。)
(今こういう人間いるんですけど先々役に立ちそうか。)
Baycurrent Consulting
--
From:
[email protected] (Skye Hauptman)
Subject: RE: [remind] Meeting with Baycurrent at Tokyo.
Dear Yoshiyuki
【自転車操業】ベイカレント・コンサルティング【退職者多数】
・人材を紹介しただけで、もれなく紹介会社名、年収、ピンハネ率が流出。
・金券贈賄、談合、内定辞退強要、退職休職強要、経歴詐称、偽装請負、多重派遣。
・社員の住所、氏名、生年月日、TEL、メルアド、業務履歴、履歴書、家族構成、契約、年収、退職理由、クレーム、ランクが流出済。
・顧客機密情報の積極的窃盗及び盗用。総勢2300人分の社員や外注の個人情報が、事故流出済。
・人材紹介会社から、派遣商材買い付け&レンタル販売、売れない在庫商品には退職休職強要。
・セミナー、インターン、学生名簿収集による宗教的派遣人材勧誘。
・全国の大学就職課がブラック企業としてマーク。推薦無期限停止中。
【経歴詐称】ベイカレント・コンサルティング【詐欺営業】
ベイカレントは、嘘、偽り、詐欺、搾取、窃盗、騙しの手口を社訓として掲げる
非常に悪質な人材派遣会社です。取引や、入社、人材紹介をしてはいけません。
また、以下の企業様におかれましてはITの有識者、顧問弁護士等に御相談の上、
機密情報窃盗行為の監視、違法派遣就労者を徹底的にの洗い出されることをお勧めします。
ベイカレントの派遣社員はに機密情報の窃盗を義務付けられています。
・営業先で社名を名乗っただけで、ハッと気づかれたり、嫌な顔をされた。
【べイカレント5つの掟】
あなたを詐欺から守る、先人の知恵。
1入社スルベカラズ
2会社ニ留マルベカラズ
3取引スルベカラズ
4人材紹介スルベカラズ
Baycurrent Consulting
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From:
[email protected] (Skye Hauptman)
Subject: RE: [remind] Meeting with Baycurrent at Tokyo.
Dear Yoshiyuki
5違法面談スルベカラズ
親切なスレだなあ 感心する
【with スラップ弁護士】べイカレント・コンサルテイング【スレ埋め立て】
・べイカレントが頼る通称『IT弁護士』は、『弁護士』に改名か。
・執行役員南部光良が推し進めるのスレ埋め立てプロジェクトに、2ちゃんねる運営が反発。
・埋め立て済スレは、永久保存版に。有名な弁護士でも削除不可。
・オーナー独裁企業べイカレント・コンサルテイングの財務諸表がP2Pネットワークにて散見。
・全国の大学就職課がブラック企業としてマーク。推薦無期限停止中。
【経歴詐称】ベイカレント・コンサルティング【詐欺営業】
ベイカレントは、嘘、偽り、詐欺、搾取、窃盗、騙しの手口を社訓として掲げる
非常に悪質な人材派遣会社です。取引や、入社、人材紹介をしてはいけません。
また、以下の企業様におかれましてはITの有識者、顧問弁護士等に御相談の上、
機密情報窃盗行為の監視、違法派遣就労者を徹底的にの洗い出されることをお勧めします。
ベイカレントの派遣社員はに機密情報の窃盗を義務付けられています。
ワロスw
良スレだな 世の中のためになってるよ
みました。P2Pで。
新しい人達が入ってるね
かわいそうに
あ
そろそろ、スレの埋め立てが始まるかな?
Baycurrent Consulting
--
From:
[email protected] (Skye Hauptman)
Subject: RE: [remind] Meeting with Baycurrent at Tokyo.
Dear Yoshiyuki
そりゃ一大事だ
平素は********をご利用いただき、誠にありがとうございます。
突然のメールをお詫びするとともに、今回メールをお送り
させていただきました経緯についてご説明申し上げます。
株式会社べイカレントコンサルテイング様の代理人として、
弁護士神田知弘様より、以前、2ちゃんねるが運営するWebサイト上に
公開していた掲載記事により、権利侵害を受けたとして、
ワロスw
良スレだな 世の中のためになってるよ
みました。P2Pで。
新しい人達が入ってるね
かわいそうに
あ
そろそろ、スレの埋め立てが始まるかな?
【人材派遣会社】ベイカレント・コンサルティング【派遣切り】
!!!!悪質な人材派遣会社ベイカレントに注意!!!!
・派遣先企業のその場限りのスキル需要を営業社員が嗅ぎつける。
・人材紹介会社からスキルマッチした人材を買い付け。
・派遣先企業と共謀で違法面談を実施。
・派遣先企業面談NGにて、タコ部屋へ監禁。
・タコ部屋監禁30日後に、退職強要求職強要、入社前には内定辞退強要。
Baycurrent Consulting
--
From:
[email protected] (Skye Hauptman)
Subject: RE: [remind] Meeting with Baycurrent at Tokyo.
Dear Yoshiyuki
そりゃ一大事だ
平素は********をご利用いただき、誠にありがとうございます。
突然のメールをお詫びするとともに、今回メールをお送り
させていただきました経緯についてご説明申し上げます。
株式会社べイカレントコンサルテイング様の代理人として、
弁護士神田知弘様より、以前、2ちゃんねるが運営するWebサイト上に
公開していた掲載記事により、権利侵害を受けたとして、
【人材派遣会社】ベイカレント・コンサルティング【派遣切り】
!!!!悪質な人材派遣会社ベイカレントに注意!!!!
・派遣先企業のその場限りのスキル需要を営業社員が嗅ぎつける。
・人材紹介会社からスキルマッチした人材を買い付け。
・派遣先企業と共謀で違法面談を実施。
・派遣先企業面談NGにて、タコ部屋へ監禁。
・タコ部屋監禁30日後に、退職強要求職強要、入社前には内定辞退強要。
Baycurrent Consulting
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[email protected] (Skye Hauptman)
Subject: RE: [remind] Meeting with Baycurrent at Tokyo.
Dear Yoshiyuki
そのサイトの管理者であるお客様の個人情報の開示を求める
通知が弊社宛に届きました。
つきましては、以下の個人情報の開示について、照会の
承諾の有無についてご確認をさせていただきたくご連絡を
させていただました。
1.氏名
2.住所
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日立コンサルのマネージャと話をしたのですが、どうやら日立コンサルは大型の
赤字プロジェクト2個(赤字額12億)を出したようで資本金や社内留保でも
カバーしきれずに単体では債務超過になるようです。
これを受けてポールが退任する予定で後任は芦辺さん
(コダック→べリング→マクドナルド役員→日立)が社長になるようです。借>金分は親の
日立製作所から増資をしてもらうようで日立製作所の色がより濃くなります。
わかってる?執行役員南部君。
南部君は思考がストレートで頭悪いからな。
ま、江口の犬だから。
埋め立て業者のテクは稚拙すぎ。
弁護士 が 梅業者の存在をしっていながら黙認しつつ
2chに削除依頼を出してたとしたら問題だろうな。
知らない訳はないと思うけど
Message-ID: <
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日立コンサルのマネージャと話をしたのですが、どうやら日立コンサルは大型の
赤字プロジェクト2個(赤字額12億)を出したようで資本金や社内留保でも
カバーしきれずに単体では債務超過になるようです。
これを受けてポールが退任する予定で後任は芦辺さん
(コダック→べリング→マクドナルド役員→日立)が社長になるようです。借>金分は親の
日立製作所から増資をしてもらうようで日立製作所の色がより濃くなります。
3.電話番号
電気通信事業法に則り、お客様から個人情報開示の承諾を
頂かない限り、弊社ではご登録情報の一切の照会の依頼には、
応じません。
回答期限を 8月 20日(月)とさせていただきます。
ご連絡お待ちしております。
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日立コンサルのマネージャと話をしたのですが、どうやら日立コンサルは大型の
赤字プロジェクト2個(赤字額12億)を出したようで資本金や社内留保でも
カバーしきれずに単体では債務超過になるようです。
これを受けてポールが退任する予定で後任は芦辺さん
(コダック→べリング→マクドナルド役員→日立)が社長になるようです。借>金分は親の
日立製作所から増資をしてもらうようで日立製作所の色がより濃くなります。
そうだね、正直、埋め立てなんて安易だよな
それこそ、有能なコンサルを一人に専従させて、まめにポジティブコメントを書かせれば鎮火する
漏洩情報だって、荻窪時代のHPとか古いもののコピペだし
いかんいかん、ディベートできるようなコンサルはいないルーチンワーカー派遣会社か
正直、この対応を見ていると、どうせネット関係のコンサルなんてブラックしかないなら、
ISFnetあたりの実働部隊を持っているところに相談するな
江口君、埋め立て業者なんて、使うなら、社員に公にして、
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日立コンサルのマネージャと話をしたのですが、どうやら日立コンサルは大型の
赤字プロジェクト2個(赤字額12億)を出したようで資本金や社内留保でも
カバーしきれずに単体では債務超過になるようです。
これを受けてポールが退任する予定で後任は芦辺さん
(コダック→べリング→マクドナルド役員→日立)が社長になるようです。借>金分は親の
日立製作所から増資をしてもらうようで日立製作所の色がより濃くなります。
[掴み]
・下期が始まる10月に向けて、課題(案件)の整理などしてますか。
・もしくは見えている課題とかありますか。
[聞く]
・うちから課題を解決できるような情報のご提供ができればと思っていますが、どんな課題がありそうですか。
(やっぱりxxxxさんのやっているooooな感じですか。)
(今こういう人間いるんですけど先々役に立ちそうか。)
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日立コンサルのマネージャと話をしたのですが、どうやら日立コンサルは大型の
赤字プロジェクト2個(赤字額12億)を出したようで資本金や社内留保でも
カバーしきれずに単体では債務超過になるようです。
これを受けてポールが退任する予定で後任は芦辺さん
(コダック→べリング→マクドナルド役員→日立)が社長になるようです。借>金分は親の
日立製作所から増資をしてもらうようで日立製作所の色がより濃くなります。
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日立コンサルのマネージャと話をしたのですが、どうやら日立コンサルは大型の
赤字プロジェクト2個(赤字額12億)を出したようで資本金や社内留保でも
カバーしきれずに単体では債務超過になるようです。
これを受けてポールが退任する予定で後任は芦辺さん
(コダック→べリング→マクドナルド役員→日立)が社長になるようです。借>金分は親の
日立製作所から増資をしてもらうようで日立製作所の色がより濃くなります。
社員全員に2コメントでもさせればすぐに沈むよ
全員、会社や仕事の感想を就職サイトに書くつもりで書けと命令すればいいだけ
まさか、このアイディアを本当に使ったら、本当のカスだけど
埋め立て業者の話題も飽きた
このスレ、クライアントの愚痴が一言もない
アクセンチュアスレをよく読んでみると、クライアントの愚痴が散見される
逆にそれによって、ここはビジネスしているとわかる
[掴み]
・下期が始まる10月に向けて、課題(案件)の整理などしてますか。
・もしくは見えている課題とかありますか。
[聞く]
・うちから課題を解決できるような情報のご提供ができればと思っていますが、どんな課題がありそうですか。
(やっぱりxxxxさんのやっているooooな感じですか。)
(今こういう人間いるんですけど先々役に立ちそうか。)
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日立コンサルのマネージャと話をしたのですが、どうやら日立コンサルは大型の
赤字プロジェクト2個(赤字額12億)を出したようで資本金や社内留保でも
カバーしきれずに単体では債務超過になるようです。
これを受けてポールが退任する予定で後任は芦辺さん
(コダック→べリング→マクドナルド役員→日立)が社長になるようです。借>金分は親の
日立製作所から増資をしてもらうようで日立製作所の色がより濃くなります。
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日立コンサルのマネージャと話をしたのですが、どうやら日立コンサルは大型の
赤字プロジェクト2個(赤字額12億)を出したようで資本金や社内留保でも
カバーしきれずに単体では債務超過になるようです。
これを受けてポールが退任する予定で後任は芦辺さん
(コダック→べリング→マクドナルド役員→日立)が社長になるようです。借>金分は親の
日立製作所から増資をしてもらうようで日立製作所の色がより濃くなります。
今やっていることは逆効果
正直、PCワークスの頃と何が違うのと言われるだけ
給料を晒された奴ら ちーん♪
カワイソス
登録してなくてよかった
南部ってフランクミュラーしてるヤツだっけか?
埋め立て屋懲りずにまたやるだろうな
[掴み]
・下期が始まる10月に向けて、課題(案件)の整理などしてますか。
・もしくは見えている課題とかありますか。
[聞く]
・うちから課題を解決できるような情報のご提供ができればと思っていますが、どんな課題がありそうですか。
(やっぱりxxxxさんのやっているooooな感じですか。)
(今こういう人間いるんですけど先々役に立ちそうか。)
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日立コンサルのマネージャと話をしたのですが、どうやら日立コンサルは大型の
赤字プロジェクト2個(赤字額12億)を出したようで資本金や社内留保でも
カバーしきれずに単体では債務超過になるようです。
これを受けてポールが退任する予定で後任は芦辺さん
(コダック→べリング→マクドナルド役員→日立)が社長になるようです。借>金分は親の
日立製作所から増資をしてもらうようで日立製作所の色がより濃くなります。
マッチポンプにきづかぬばか
★★★ べイカレント・リークス ★★★
新卒への内定辞退強要、従業員への退職休職強要実行犯の
べイカレント・コンサルテイング執行役員南部光良が、
BCニュース(従業員に配られる社内報)2012年5月号にて、
己の犯罪行為に対する言い訳をしていたことが発覚した。
社長宛の日報でもほぼ100%言い訳ばかりするの南部光良が、
やはり一括プロジェクトの受注において、見積もり、PM選定、客との握りが非常に重要。
石橋を100回叩いて渡る精神が必要で、且つ高利益率キープが生命線のような気がしました。
ちなみにポールはハワイに戻るようです。
以上、南部
せやな
★★★ ベイカレント・リークス★★★
家庭では模範囚、キャバクラではエロオヤジを演じる
[掴み]
・下期が始まる10月に向けて、課題(案件)の整理などしてますか。
・もしくは見えている課題とかありますか。
[聞く]
・うちから課題を解決できるような情報のご提供ができればと思っていますが、どんな課題がありそうですか。
(やっぱりxxxxさんのやっているooooな感じですか。)
(今こういう人間いるんですけど先々役に立ちそうか。)
やはり一括プロジェクトの受注において、見積もり、PM選定、客との握りが非常に重要。
石橋を100回叩いて渡る精神が必要で、且つ高利益率キープが生命線のような気がしました。
ちなみにポールはハワイに戻るようです。
以上、南部
せやな
★★★ ベイカレント・リークス★★★
家庭では模範囚、キャバクラではエロオヤジを演じる
「生命線」なるキーワードを使いことさら狂った信者のように
「スピード」強調しているがそれは大嘘で、
べイカレントの生命線は、派遣社員全員に強要される「違法派遣事前面接」である。
以下BCニュース2012年5月号より抜粋
--------------------
私たちは社内・社外においてたくさんの失敗をしています。小さなものから大きなものまで様々です。
人に失敗はつきものです。人間やその集合体、組織なので、必ず失敗します。
[掴み]
・下期が始まる10月に向けて、課題(案件)の整理などしてますか。
・もしくは見えている課題とかありますか。
[聞く]
・うちから課題を解決できるような情報のご提供ができればと思っていますが、どんな課題がありそうですか。
(やっぱりxxxxさんのやっているooooな感じですか。)
(今こういう人間いるんですけど先々役に立ちそうか。)
受ければ全員内定をもらえる会社
女性は容姿で採用だけどな
水着審査もあるって噂w
ここ、採用力はあるだろ
紹介会社との不透明な関係性w
もっとはっきり言えば紹介会社の社員に飲み食いさせて強引に紹介させるやり方w
採用力w
【自転車操業】ベイカレント・コンサルティング【退職者多数】
・人材を紹介しただけで、もれなく紹介会社名、年収、ピンハネ率が流出。
・金券贈賄、談合、内定辞退強要、退職休職強要、経歴詐称、偽装請負、多重派遣。
・社員の住所、氏名、生年月日、TEL、メルアド、業務履歴、履歴書、家族構成、契約、年収、退職理由、クレーム、ランクが流出済。
・顧客機密情報の積極的窃盗及び盗用。総勢2300人分の社員や外注の個人情報が、事故流出済。
・人材紹介会社から、派遣商材買い付け&レンタル販売、売れない在庫商品には退職休職強要。
・セミナー、インターン、学生名簿収集による宗教的派遣人材勧誘。
受ければ全員内定をもらえる会社
女性は容姿で採用だけどな
水着審査もあるって噂w
ここ、採用力はあるだろ
紹介会社との不透明な関係性w
もっとはっきり言えば紹介会社の社員に飲み食いさせて強引に紹介させるやり方w
採用力w
受ければ全員内定をもらえる会社
女性は容姿で採用だけどな
水着審査もあるって噂w
ここ、採用力はあるだろ
紹介会社との不透明な関係性w
もっとはっきり言えば紹介会社の社員に飲み食いさせて強引に紹介させるやり方w
採用力w
ただし、その失敗の発見や改善・修正が速いのだと思います。競業他者より圧倒的に速いと言われています。
失敗からしか人は学べないとよく言われていますが、その通りだと思います。
皆さんの日々のタスクスピードがべイカレントの生命線です
テスト
南部がべイカレントに居られるのは
萩平がアンポンタンのノータリンだからだろwww
しかし、いつまで「コンサルティング」を名乗り続けるかね?
受ければ全員内定をもらえる会社
女性は容姿で採用だけどな
水着審査もあるって噂w
ここ、採用力はあるだろ
紹介会社との不透明な関係性w
もっとはっきり言えば紹介会社の社員に飲み食いさせて強引に紹介させるやり方w
採用力w
・全国の大学就職課がブラック企業としてマーク。推薦無期限停止中。
【経歴詐称】ベイカレント・コンサルティング【詐欺営業】
ベイカレントは、嘘、偽り、詐欺、搾取、窃盗、騙しの手口を社訓として掲げる
非常に悪質な人材派遣会社です。取引や、入社、人材紹介をしてはいけません。
また、以下の企業様におかれましてはITの有識者、顧問弁護士等に御相談の上、
機密情報窃盗行為の監視、違法派遣就労者を徹底的にの洗い出されることをお勧めします。
ベイカレントの派遣社員はに機密情報の窃盗を義務付けられています。
受ければ全員内定をもらえる会社
女性は容姿で採用だけどな
水着審査もあるって噂w
ここ、採用力はあるだろ
紹介会社との不透明な関係性w
もっとはっきり言えば紹介会社の社員に飲み食いさせて強引に紹介させるやり方w
採用力w
>購入物:本社5階と9階に導入する監視カメラの購入と設置工事
>購入先:セントラル警備
>価格:4
ワロスw
良スレだな 世の中のためになってるよ
みました。P2Pで。
新しい人達が入ってるね
かわいそうに
あ
そろそろ、スレの埋め立てが始まるかな?
受ければ全員内定をもらえる会社
女性は容姿で採用だけどな
水着審査もあるって噂w
ここ、採用力はあるだろ
紹介会社との不透明な関係性w
もっとはっきり言えば紹介会社の社員に飲み食いさせて強引に紹介させるやり方w
採用力w
受ければ全員内定をもらえる会社
女性は容姿で採用だけどな
水着審査もあるって噂w
ここ、採用力はあるだろ
紹介会社との不透明な関係性w
もっとはっきり言えば紹介会社の社員に飲み食いさせて強引に紹介させるやり方w
採用力w
>購入物:本社5階と9階に導入する監視カメラの購入と設置工事
>購入先:セントラル警備
>価格:4
【人材派遣会社】ベイカレント・コンサルティング【派遣切り】
!!!!悪質な人材派遣会社ベイカレントに注意!!!!
・派遣先企業のその場限りのスキル需要を営業社員が嗅ぎつける。
・人材紹介会社からスキルマッチした人材を買い付け。
・派遣先企業と共謀で違法面談を実施。
・派遣先企業面談NGにて、タコ部屋へ監禁。
・タコ部屋監禁30日後に、退職強要求職強要、入社前には内定辞退強要。
受ければ全員内定をもらえる会社
女性は容姿で採用だけどな
水着審査もあるって噂w
ここ、採用力はあるだろ
紹介会社との不透明な関係性w
もっとはっきり言えば紹介会社の社員に飲み食いさせて強引に紹介させるやり方w
採用力w
受ければ全員内定をもらえる会社
女性は容姿で採用だけどな
水着審査もあるって噂w
ここ、採用力はあるだろ
紹介会社との不透明な関係性w
もっとはっきり言えば紹介会社の社員に飲み食いさせて強引に紹介させるやり方w
採用力w
>購入物:本社5階と9階に導入する監視カメラの購入と設置工事
>購入先:セントラル警備
>価格:4
受ければ全員内定をもらえる会社
女性は容姿で採用だけどな
水着審査もあるって噂w
ここ、採用力はあるだろ
紹介会社との不透明な関係性w
もっとはっきり言えば紹介会社の社員に飲み食いさせて強引に紹介させるやり方w
採用力w
【入社危険】べイカレント・コンサルティング【派遣会社】
べイカレント・コンサルティングには、全社員分のスペースや
事務机がない。
机の数は全社員の5%に満たない。企業活動は悪質極まり、
情報セキュリティはお粗末であるがゆえ、事業の継続可能性は非常に低い。
顧客情報、全社員の個人情報が、P2Pネットワークを通じ流出済であり、
Message-ID: <
[email protected]>
日立コンサルのマネージャと話をしたのですが、どうやら日立コンサルは大型の
赤字プロジェクト2個(赤字額12億)を出したようで資本金や社内留保でも
カバーしきれずに単体では債務超過になるようです。
これを受けてポールが退任する予定で後任は芦辺さん
(コダック→べリング→マクドナルド役員→日立)が社長になるようです。借>金分は親の
日立製作所から増資をしてもらうようで日立製作所の色がより濃くなります。
>購入物:本社5階と9階に導入する監視カメラの購入と設置工事
>購入先:セントラル警備
>価格:4
悪意を持った第三者が入手可能となっている。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
[入社危険]ベイカレント・コン猿ティング[情報漏洩
・入社厳禁!転職エージェント、詐欺ビジネスプロデューサーに関わるな
・顧客の機密情報、全社員の個人情報が外部流出済
・非常にハイリスクのの偽装派遣会社。入社厳禁・転職急げ!
【入社危険】べイカレント・コンサルティング【派遣会社】
べイカレント・コンサルティングには、全社員分のスペースや
事務机がない。
机の数は全社員の5%に満たない。企業活動は悪質極まり、
情報セキュリティはお粗末であるがゆえ、事業の継続可能性は非常に低い。
顧客情報、全社員の個人情報が、P2Pネットワークを通じ流出済であり、
>購入物:本社5階と9階に導入する監視カメラの購入と設置工事
>購入先:セントラル警備
>価格:4
悪意を持った第三者が入手可能となっている。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
[入社危険]ベイカレント・コン猿ティング[情報漏洩
・入社厳禁!転職エージェント、詐欺ビジネスプロデューサーに関わるな
・顧客の機密情報、全社員の個人情報が外部流出済
・非常にハイリスクのの偽装派遣会社。入社厳禁・転職急げ!
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[email protected]>
日立コンサルのマネージャと話をしたのですが、どうやら日立コンサルは大型の
赤字プロジェクト2個(赤字額12億)を出したようで資本金や社内留保でも
カバーしきれずに単体では債務超過になるようです。
これを受けてポールが退任する予定で後任は芦辺さん
(コダック→べリング→マクドナルド役員→日立)が社長になるようです。借>金分は親の
日立製作所から増資をしてもらうようで日立製作所の色がより濃くなります。
悪意を持った第三者が入手可能となっている。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
[入社危険]ベイカレント・コン猿ティング[情報漏洩
・入社厳禁!転職エージェント、詐欺ビジネスプロデューサーに関わるな
・顧客の機密情報、全社員の個人情報が外部流出済
・非常にハイリスクのの偽装派遣会社。入社厳禁・転職急げ!
!!!宗教勧誘のようにそれとわかりにくい手口であなたを勧誘しようとしています!!!
【入社前の危険】
・べイカレントに個人情報をインターネット・電話・紙媒体等で直接提供した。
・求人Webサイトでべイカレントのアプローチに返信してしまった。
・べイカレントが仕掛けたエージェントに情報提供してしまった。
・就活転活中、べイカレントの営業社員(コンサルなどと身分詐称する場合があり注意)から接待を受けた。
・学生名簿、サークル名簿、社員名簿やそれに類するものを渡し、金品を受け取った。
悪意を持った第三者が入手可能となっている。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
[入社危険]ベイカレント・コン猿ティング[情報漏洩
・入社厳禁!転職エージェント、詐欺ビジネスプロデューサーに関わるな
・顧客の機密情報、全社員の個人情報が外部流出済
・非常にハイリスクのの偽装派遣会社。入社厳禁・転職急げ!
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日立コンサルのマネージャと話をしたのですが、どうやら日立コンサルは大型の
赤字プロジェクト2個(赤字額12億)を出したようで資本金や社内留保でも
カバーしきれずに単体では債務超過になるようです。
これを受けてポールが退任する予定で後任は芦辺さん
(コダック→べリング→マクドナルド役員→日立)が社長になるようです。借>金分は親の
日立製作所から増資をしてもらうようで日立製作所の色がより濃くなります。
悪意を持った第三者が入手可能となっている。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
[入社危険]ベイカレント・コン猿ティング[情報漏洩
・入社厳禁!転職エージェント、詐欺ビジネスプロデューサーに関わるな
・顧客の機密情報、全社員の個人情報が外部流出済
・非常にハイリスクのの偽装派遣会社。入社厳禁・転職急げ!
・リクナビや他の求人サイトでべイカレントのフィルタリングを怠り、人材仕入れ担当に検索されてしまった。
・いつのまにかインターンと称するタダ働きの仕事をやらされた。
・べイカレントのホームページを隅々サーフィンしてしまった。
・べイカレントのセミナー(某宗教団体の勧誘セミナーと同義)に参加した。
・精神気質異常者江口新の動画を見ても、嫌悪感を催さなかった。
【内定・入社後の危険】
・内定後、頻繁に会社に呼び出され脅迫的な辞退強要を受けた。
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日立コンサルのマネージャと話をしたのですが、どうやら日立コンサルは大型の
赤字プロジェクト2個(赤字額12億)を出したようで資本金や社内留保でも
カバーしきれずに単体では債務超過になるようです。
これを受けてポールが退任する予定で後任は芦辺さん
(コダック→べリング→マクドナルド役員→日立)が社長になるようです。借>金分は親の
日立製作所から増資をしてもらうようで日立製作所の色がより濃くなります。
・べイカレントの企業評判チェックを怠り、入社してしまった。
・違法の派遣事前面接の練習や訓練を深夜終日限りなくやらされつづけた。
・派遣事前面接NGが60日続いたら、稼働管理や営業社員から退職強要を受けた。
・名簿業者や反社会的団体の構成員から個人携帯に頻繁に連絡が入る。
・P2Pアプリで見つけたHMDB(人事情報)で、自分の名前を見つけた。
・これから転職しようとしていた会社に職務経歴を無断で漏洩されてしまった。
・会社命令で顧客の機密情報を持ち出ししさせられたが、セキュリティ事故扱いされた。
悪意を持った第三者が入手可能となっている。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
[入社危険]ベイカレント・コン猿ティング[情報漏洩
・入社厳禁!転職エージェント、詐欺ビジネスプロデューサーに関わるな
・顧客の機密情報、全社員の個人情報が外部流出済
・非常にハイリスクのの偽装派遣会社。入社厳禁・転職急げ!
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日立コンサルのマネージャと話をしたのですが、どうやら日立コンサルは大型の
赤字プロジェクト2個(赤字額12億)を出したようで資本金や社内留保でも
カバーしきれずに単体では債務超過になるようです。
これを受けてポールが退任する予定で後任は芦辺さん
(コダック→べリング→マクドナルド役員→日立)が社長になるようです。借>金分は親の
日立製作所から増資をしてもらうようで日立製作所の色がより濃くなります。
悪意を持った第三者が入手可能となっている。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
[入社危険]ベイカレント・コン猿ティング[情報漏洩
・入社厳禁!転職エージェント、詐欺ビジネスプロデューサーに関わるな
・顧客の機密情報、全社員の個人情報が外部流出済
・非常にハイリスクのの偽装派遣会社。入社厳禁・転職急げ!
・上司のコンプライアンス違反行為を指摘したら、退職強要を受けた。
・社内の監視カメラの前であられもない姿をさらけ出してしまった。
・毎週木曜の営業会議にて、議事録を任された。
・インターネットの匿名掲示板に犯罪行為が実名で暴露されてしまった。
・いつのまにかプライバシーが世界中に漏洩していた。
・転職活動でなぜか書類審査がとおらない。
・自社の情報を調べると、悪評判ばかり見つかる。
悪意を持った第三者が入手可能となっている。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
[入社危険]ベイカレント・コン猿ティング[情報漏洩
・入社厳禁!転職エージェント、詐欺ビジネスプロデューサーに関わるな
・顧客の機密情報、全社員の個人情報が外部流出済
・非常にハイリスクのの偽装派遣会社。入社厳禁・転職急げ!
やはり一括プロジェクトの受注において、見積もり、PM選定、客との握りが非常に重要。
石橋を100回叩いて渡る精神が必要で、且つ高利益率キープが生命線のような気がしました。
ちなみにポールはハワイに戻るようです。
以上、南部
せやな
★★★ ベイカレント・リークス★★★
家庭では模範囚、キャバクラではエロオヤジを演じる
悪意を持った第三者が入手可能となっている。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
[入社危険]ベイカレント・コン猿ティング[情報漏洩
・入社厳禁!転職エージェント、詐欺ビジネスプロデューサーに関わるな
・顧客の機密情報、全社員の個人情報が外部流出済
・非常にハイリスクのの偽装派遣会社。入社厳禁・転職急げ!
もっとヤバイ情報みかけたんだが。
南部光良の日報1年分
From:
[email protected] (阿部 義之)
Subject: 採用協力キャンペーン
人事から依頼が来ました。
他社の優秀な方をご紹介下さい。
最終的にはヘッドハンターが動くようです。
・営業先で社名を名乗っただけで、ハッと気づかれたり、嫌な顔をされた。
【べイカレント5つの掟】
あなたを詐欺から守る、先人の知恵。
1入社スルベカラズ
2会社ニ留マルベカラズ
3取引スルベカラズ
4人材紹介スルベカラズ
受ければ全員内定をもらえる会社
女性は容姿で採用だけどな
水着審査もあるって噂w
ここ、採用力はあるだろ
紹介会社との不透明な関係性w
もっとはっきり言えば紹介会社の社員に飲み食いさせて強引に紹介させるやり方w
採用力w
もちろん紹介者の名前を出す、出さないはこちらで管理しますので、その旨記入して
下さい。
そういう意味では、直接の知り合いである必要はありません。
今週6日(金)までに各人、最低1名はお願いします。
個人情報なので、メーリスではなく阿部まで直接お願いします。
もっとヤバイ情報みかけたんだが。
南部光良の日報1年分
From:
[email protected] (阿部 義之)
Subject: 採用協力キャンペーン
人事から依頼が来ました。
他社の優秀な方をご紹介下さい。
最終的にはヘッドハンターが動くようです。
5違法面談スルベカラズ
親切なスレだなあ 感心する
【with スラップ弁護士】べイカレント・コンサルテイング【スレ埋め立て】
・べイカレントが頼る通称『IT弁護士』は、『弁護士』に改名か。
・執行役員南部光良が推し進めるのスレ埋め立てプロジェクトに、2ちゃんねる運営が反発。
・埋め立て済スレは、永久保存版に。有名な弁護士でも削除不可。
・オーナー独裁企業べイカレント・コンサルテイングの財務諸表がP2Pネットワークにて散見。
受ければ全員内定をもらえる会社
女性は容姿で採用だけどな
水着審査もあるって噂w
ここ、採用力はあるだろ
紹介会社との不透明な関係性w
もっとはっきり言えば紹介会社の社員に飲み食いさせて強引に紹介させるやり方w
採用力w
もちろん紹介者の名前を出す、出さないはこちらで管理しますので、その旨記入して
下さい。
そういう意味では、直接の知り合いである必要はありません。
今週6日(金)までに各人、最低1名はお願いします。
個人情報なので、メーリスではなく阿部まで直接お願いします。
代表取締役社長が江口新から萩平和巳に変わってるけどなんでなの?
社長萩平が目標2000人を掲げてたが、実績は850人だったな。
マッキンゼー(役職はプリンシパルの下のマネージャー)からデリバリーされたかしらんが
だらけのスレはココでつか?
履歴書ダダモレw
犯罪企業には誰も入社したがらないのは当然のこと。
まぁ、さすがにもうメッキは剥がれかけているけどね
そりゃ一大事だ
平素は********をご利用いただき、誠にありがとうございます。
突然のメールをお詫びするとともに、今回メールをお送り
させていただきました経緯についてご説明申し上げます。
株式会社べイカレントコンサルテイング様の代理人として、
弁護士神田知弘様より、以前、2ちゃんねるが運営するWebサイト上に
公開していた掲載記事により、権利侵害を受けたとして、
受ければ全員内定をもらえる会社
女性は容姿で採用だけどな
水着審査もあるって噂w
ここ、採用力はあるだろ
紹介会社との不透明な関係性w
もっとはっきり言えば紹介会社の社員に飲み食いさせて強引に紹介させるやり方w
採用力w
ここにそこまでの覚悟はないだべ
2000人の派遣会社を目指すならインテやパソナあたりの敏腕営業と人事を連れてくりゃいいのに
高学歴だけど中途半端な職歴の連中を集めても質ではスカイライトにもかなわない
まぁ、いいや、ついでに書いておこう、別にされる内容じゃないし
悪をアウトになった奴を拾う分にはリサイクルご苦労様だが、
KPMG BPAの連中には気をつけろ
興信所を使うぐらいの覚悟をしないと、うそが一回ですまなくなるぞ
代表取締役社長が江口新から萩平和巳に変わってるけどなんでなの?
社長萩平が目標2000人を掲げてたが、実績は850人だったな。
マッキンゼー(役職はプリンシパルの下のマネージャー)からデリバリーされたかしらんが
だらけのスレはココでつか?
履歴書ダダモレw
犯罪企業には誰も入社したがらないのは当然のこと。
まぁ、さすがにもうメッキは剥がれかけているけどね
そりゃ一大事だ
平素は********をご利用いただき、誠にありがとうございます。
突然のメールをお詫びするとともに、今回メールをお送り
させていただきました経緯についてご説明申し上げます。
株式会社べイカレントコンサルテイング様の代理人として、
弁護士神田知弘様より、以前、2ちゃんねるが運営するWebサイト上に
公開していた掲載記事により、権利侵害を受けたとして、
受ければ全員内定をもらえる会社
女性は容姿で採用だけどな
水着審査もあるって噂w
ここ、採用力はあるだろ
紹介会社との不透明な関係性w
もっとはっきり言えば紹介会社の社員に飲み食いさせて強引に紹介させるやり方w
採用力w
評判の悪い二人の執行役員の保留は意外。
元マッキンゼーマネージャー(職位はプリンシパルの下)の萩平を委託社長にしたみたいだが
腐臭漂う執行役員阿部と南部をリストラできれば、しばらくはもちこたえそう。
萩平は自分のことを元マッキンゼーBTO代表と称しているが
マッキンゼーBTO代表は各ビジネスユニットごとに腐るほど居る。
BTOは役職のことではないので、ダマされないように。
いやはや詐欺の血統は健全ですね。
ここにそこまでの覚悟はないだべ
2000人の派遣会社を目指すならインテやパソナあたりの敏腕営業と人事を連れてくりゃいいのに
高学歴だけど中途半端な職歴の連中を集めても質ではスカイライトにもかなわない
まぁ、いいや、ついでに書いておこう、別にされる内容じゃないし
悪をアウトになった奴を拾う分にはリサイクルご苦労様だが、
KPMG BPAの連中には気をつけろ
興信所を使うぐらいの覚悟をしないと、うそが一回ですまなくなるぞ
受ければ全員内定をもらえる会社
女性は容姿で採用だけどな
水着審査もあるって噂w
ここ、採用力はあるだろ
紹介会社との不透明な関係性w
もっとはっきり言えば紹介会社の社員に飲み食いさせて強引に紹介させるやり方w
採用力w
そのサイトの管理者であるお客様の個人情報の開示を求める
通知が弊社宛に届きました。
つきましては、以下の個人情報の開示について、照会の
承諾の有無についてご確認をさせていただきたくご連絡を
させていただました。
1.氏名
2.住所
止まらない情報漏洩 総勢2300人分の社員情報がグローバル流出中
贈賄収賄ヤクザ みずほ証券贈賄指揮の会長江口新と執行役員阿部
新卒内定辞退強要実行犯 執行役員南部光良が居座る犯罪企業
評判の悪い二人の執行役員の保留は意外。
元マッキンゼーマネージャー(職位はプリンシパルの下)の萩平を委託社長にしたみたいだが
腐臭漂う執行役員阿部と南部をリストラできれば、しばらくはもちこたえそう。
萩平は自分のことを元マッキンゼーBTO代表と称しているが
マッキンゼーBTO代表は各ビジネスユニットごとに腐るほど居る。
BTOは役職のことではないので、ダマされないように。
いやはや詐欺の血統は健全ですね。
3.電話番号
電気通信事業法に則り、お客様から個人情報開示の承諾を
頂かない限り、弊社ではご登録情報の一切の照会の依頼には、
応じません。
回答期限を 8月 20日(月)とさせていただきます。
ご連絡お待ちしております。
【入社危険】べイカレント・コンサルティング【派遣会社】
べイカレント・コンサルティングには、全社員分のスペースや
事務机がない。
机の数は全社員の5%に満たない。企業活動は悪質極まり、
情報セキュリティはお粗末であるがゆえ、事業の継続可能性は非常に低い。
顧客情報、全社員の個人情報が、P2Pネットワークを通じ流出済であり、
止まらない情報漏洩 総勢2300人分の社員情報がグローバル流出中
贈賄収賄ヤクザ みずほ証券贈賄指揮の会長江口新と執行役員阿部
新卒内定辞退強要実行犯 執行役員南部光良が居座る犯罪企業
事務机がない。
机の数は全社員の5%に満たない。企業活動は悪質極まり、
情報セキュリティはお粗末であるがゆえ、事業の継続可能性は非常に低い。
顧客情報、全社員の個人情報が、P2Pネットワークを通じ流出済であり、
悪意を持った第三者が入手可能となっている。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
[掴み]
・下期が始まる10月に向けて、課題(案件)の整理などしてますか。
・もしくは見えている課題とかありますか。
[聞く]
・うちから課題を解決できるような情報のご提供ができればと思っていますが、どんな課題がありそうですか。
(やっぱりxxxxさんのやっているooooな感じですか。)
(今こういう人間いるんですけど先々役に立ちそうか。)
悪意を持った第三者が入手可能となっている。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
[入社危険]ベイカレント・コン猿ティング[情報漏洩
・入社厳禁!転職エージェント、詐欺ビジネスプロデューサーに関わるな
・顧客の機密情報、全社員の個人情報が外部流出済
・非常にハイリスクのの偽装派遣会社。入社厳禁・転職急げ!
事務机がない。
机の数は全社員の5%に満たない。企業活動は悪質極まり、
情報セキュリティはお粗末であるがゆえ、事業の継続可能性は非常に低い。
顧客情報、全社員の個人情報が、P2Pネットワークを通じ流出済であり、
悪意を持った第三者が入手可能となっている。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
取引先がべイカレントの派遣社員を受け入れない場合、
タコ部屋と呼ばれる監視カメラのある密室に監禁し、退職強要を行う。
人材派遣を偽装する目的で、SESと称する業務請負契約を締結し、
[掴み]
・下期が始まる10月に向けて、課題(案件)の整理などしてますか。
・もしくは見えている課題とかありますか。
[聞く]
・うちから課題を解決できるような情報のご提供ができればと思っていますが、どんな課題がありそうですか。
(やっぱりxxxxさんのやっているooooな感じですか。)
(今こういう人間いるんですけど先々役に立ちそうか。)
悪意を持った第三者が入手可能となっている。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
[入社危険]ベイカレント・コン猿ティング[情報漏洩
・入社厳禁!転職エージェント、詐欺ビジネスプロデューサーに関わるな
・顧客の機密情報、全社員の個人情報が外部流出済
・非常にハイリスクのの偽装派遣会社。入社厳禁・転職急げ!
取引先を偽装派遣犯罪に巻き込む。
退職者が多く、入社希望者が少ないので、待機社員数が足りない状況になるが、
このことを「高稼働率」だからと誇る知能の低い元高卒執行役員がいる。
執行役員南部光良が、新卒者を地べたに座らせる、机を3人で共有させる、
証拠隠滅のため携帯破壊を命じる等、退職強要や内定辞退強要を行った。
人材紹介会社のコンサルタントに事実と異なる虚偽の募集をさせ、
騙され入社したその日から派遣社員になる。
取引先がべイカレントの派遣社員を受け入れない場合、
タコ部屋と呼ばれる監視カメラのある密室に監禁し、退職強要を行う。
人材派遣を偽装する目的で、SESと称する業務請負契約を締結し、
[掴み]
・下期が始まる10月に向けて、課題(案件)の整理などしてますか。
・もしくは見えている課題とかありますか。
[聞く]
・うちから課題を解決できるような情報のご提供ができればと思っていますが、どんな課題がありそうですか。
(やっぱりxxxxさんのやっているooooな感じですか。)
(今こういう人間いるんですけど先々役に立ちそうか。)
悪意を持った第三者が入手可能となっている。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
[入社危険]ベイカレント・コン猿ティング[情報漏洩
・入社厳禁!転職エージェント、詐欺ビジネスプロデューサーに関わるな
・顧客の機密情報、全社員の個人情報が外部流出済
・非常にハイリスクのの偽装派遣会社。入社厳禁・転職急げ!
入社は派遣会社並に容易だが、派遣のキャリアは一般に
嫌われる傾向にあり、転職困難の状況におかれる。
べイカレントは新卒内定辞退強要を行う悪質な派遣会社です。
絶対に入社してはいけません! べイカレントでは毎月20〜30人の勢いで退職者がでています。
人材紹介会社の皆さん!人材を紹介してはいけません!
[ダニ]べイカレント・コンサルテイング[ゴキブリ
・最悪な評判が業界に深く浸透。懲りずに金目当ての転職エージェントから人材調達。
取引先を偽装派遣犯罪に巻き込む。
退職者が多く、入社希望者が少ないので、待機社員数が足りない状況になるが、
このことを「高稼働率」だからと誇る知能の低い元高卒執行役員がいる。
執行役員南部光良が、新卒者を地べたに座らせる、机を3人で共有させる、
証拠隠滅のため携帯破壊を命じる等、退職強要や内定辞退強要を行った。
人材紹介会社のコンサルタントに事実と異なる虚偽の募集をさせ、
騙され入社したその日から派遣社員になる。
[掴み]
・下期が始まる10月に向けて、課題(案件)の整理などしてますか。
・もしくは見えている課題とかありますか。
[聞く]
・うちから課題を解決できるような情報のご提供ができればと思っていますが、どんな課題がありそうですか。
(やっぱりxxxxさんのやっているooooな感じですか。)
(今こういう人間いるんですけど先々役に立ちそうか。)
入社は派遣会社並に容易だが、派遣のキャリアは一般に
嫌われる傾向にあり、転職困難の状況におかれる。
べイカレントは新卒内定辞退強要を行う悪質な派遣会社です。
絶対に入社してはいけません! べイカレントでは毎月20〜30人の勢いで退職者がでています。
人材紹介会社の皆さん!人材を紹介してはいけません!
[ダニ]べイカレント・コンサルテイング[ゴキブリ
・最悪な評判が業界に深く浸透。懲りずに金目当ての転職エージェントから人材調達。
悪意を持った第三者が入手可能となっている。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
[入社危険]ベイカレント・コン猿ティング[情報漏洩
・入社厳禁!転職エージェント、詐欺ビジネスプロデューサーに関わるな
・顧客の機密情報、全社員の個人情報が外部流出済
・非常にハイリスクのの偽装派遣会社。入社厳禁・転職急げ!
・転職エージェントすら敬遠する、最悪のブラック企業。
・海外での評判も急降下中。海外逃亡は不可能。
ここだけの秘密だけど
べイカレントのカレントは、流れっていう意味だけど
本当はの意味は流出らしいぜ
[掴み]
・下期が始まる10月に向けて、課題(案件)の整理などしてますか。
・もしくは見えている課題とかありますか。
[聞く]
・うちから課題を解決できるような情報のご提供ができればと思っていますが、どんな課題がありそうですか。
(やっぱりxxxxさんのやっているooooな感じですか。)
(今こういう人間いるんですけど先々役に立ちそうか。)
GW明けにIT弁護士神田登場するそうです!
先輩がラウンジで人事関係者からきいたそうです
★べイカレントのスカウトは、断固無視!
★あなたの人生が大きく狂います!
★スカウトメールに「今後」というキーワード何個ある?
★精神気質異常者の経営する派遣会社のスカウトメールは即削除だね!
title: 「ヘッドハンティングのお誘い」執行役員:南部光良
・転職エージェントすら敬遠する、最悪のブラック企業。
・海外での評判も急降下中。海外逃亡は不可能。
ここだけの秘密だけど
べイカレントのカレントは、流れっていう意味だけど
本当はの意味は流出らしいぜ
悪意を持った第三者が入手可能となっている。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
[入社危険]ベイカレント・コン猿ティング[情報漏洩
・入社厳禁!転職エージェント、詐欺ビジネスプロデューサーに関わるな
・顧客の機密情報、全社員の個人情報が外部流出済
・非常にハイリスクのの偽装派遣会社。入社厳禁・転職急げ!
【自転車操業】ベイカレント・コンサルティング【退職者多数】
・人材を紹介しただけで、もれなく紹介会社名、年収、ピンハネ率が流出。
・金券贈賄、談合、内定辞退強要、退職休職強要、経歴詐称、偽装請負、多重派遣。
・社員の住所、氏名、生年月日、TEL、メルアド、業務履歴、履歴書、家族構成、契約、年収、退職理由、クレーム、ランクが流出済。
・顧客機密情報の積極的窃盗及び盗用。総勢2300人分の社員や外注の個人情報が、事故流出済。
・人材紹介会社から、派遣商材買い付け&レンタル販売、売れない在庫商品には退職休職強要。
・セミナー、インターン、学生名簿収集による宗教的派遣人材勧誘。
突然のメール失礼致します。
はじめまして、株式会社べイカレント・コンサルテイング、
執行役員の南部光良と申します。
当社は経営戦略の立案からシステムの導入、アウトソーシングまでの
ワンストップソリューションを提供しているITコンサルテイングファームです。
プロジェクトを確実に成功させることで、大手優良企業の信用を勝ち得てきました。
クライアントは金融、医療、通信、小売など、多くの分野にまたがっています。
GW明けにIT弁護士神田登場するそうです!
先輩がラウンジで人事関係者からきいたそうです
★べイカレントのスカウトは、断固無視!
★あなたの人生が大きく狂います!
★スカウトメールに「今後」というキーワード何個ある?
★精神気質異常者の経営する派遣会社のスカウトメールは即削除だね!
title: 「ヘッドハンティングのお誘い」執行役員:南部光良
もっとヤバイ情報みかけたんだが。
南部光良の日報1年分
From:
[email protected] (阿部 義之)
Subject: 採用協力キャンペーン
人事から依頼が来ました。
他社の優秀な方をご紹介下さい。
最終的にはヘッドハンターが動くようです。
・全国の大学就職課がブラック企業としてマーク。推薦無期限停止中。
【経歴詐称】ベイカレント・コンサルティング【詐欺営業】
ベイカレントは、嘘、偽り、詐欺、搾取、窃盗、騙しの手口を社訓として掲げる
非常に悪質な人材派遣会社です。取引や、入社、人材紹介をしてはいけません。
また、以下の企業様におかれましてはITの有識者、顧問弁護士等に御相談の上、
機密情報窃盗行為の監視、違法派遣就労者を徹底的にの洗い出されることをお勧めします。
ベイカレントの派遣社員はに機密情報の窃盗を義務付けられています。
突然のメール失礼致します。
はじめまして、株式会社べイカレント・コンサルテイング、
執行役員の南部光良と申します。
当社は経営戦略の立案からシステムの導入、アウトソーシングまでの
ワンストップソリューションを提供しているITコンサルテイングファームです。
プロジェクトを確実に成功させることで、大手優良企業の信用を勝ち得てきました。
クライアントは金融、医療、通信、小売など、多くの分野にまたがっています。
今後、更なる事業拡大に伴い、今後を担う中核メンバーの採用活動をしております。
貴殿のこれまでのネットワークやサーバー等、
インフラシステム構築のご経験を拝見させていただき、
今以上の上流工程の業務やコンサルテイング領域への
ご興味がおありかと思い、ご連絡をさせて頂きました。
今後の情報収集(企業研究・技術市場の動向等)を含め、
当社の説明をさせて頂くお時間を頂けないでしょうか。 (書類選考はございません)
もちろん紹介者の名前を出す、出さないはこちらで管理しますので、その旨記入して
下さい。
そういう意味では、直接の知り合いである必要はありません。
今週6日(金)までに各人、最低1名はお願いします。
個人情報なので、メーリスではなく阿部まで直接お願いします。
ワロスw
良スレだな 世の中のためになってるよ
みました。P2Pで。
新しい人達が入ってるね
かわいそうに
あ
そろそろ、スレの埋め立てが始まるかな?
今後のキャリアに関する何らかのお手伝いも出来ると思います。
今すぐのご転職をお考えになっていない場合にも、「今後の情報交換」
と言うスタンスでも構いませんので、是非一度、
コンサルタントよりお話をさせて頂きたいと考えています。
今後、更なる事業拡大に伴い、今後を担う中核メンバーの採用活動をしております。
貴殿のこれまでのネットワークやサーバー等、
インフラシステム構築のご経験を拝見させていただき、
今以上の上流工程の業務やコンサルテイング領域への
ご興味がおありかと思い、ご連絡をさせて頂きました。
今後の情報収集(企業研究・技術市場の動向等)を含め、
当社の説明をさせて頂くお時間を頂けないでしょうか。 (書類選考はございません)
【人材派遣会社】ベイカレント・コンサルティング【派遣切り】
!!!!悪質な人材派遣会社ベイカレントに注意!!!!
・派遣先企業のその場限りのスキル需要を営業社員が嗅ぎつける。
・人材紹介会社からスキルマッチした人材を買い付け。
・派遣先企業と共謀で違法面談を実施。
・派遣先企業面談NGにて、タコ部屋へ監禁。
・タコ部屋監禁30日後に、退職強要求職強要、入社前には内定辞退強要。
代表取締役社長が江口新から萩平和巳に変わってるけどなんでなの?
社長萩平が目標2000人を掲げてたが、実績は850人だったな。
マッキンゼー(役職はプリンシパルの下のマネージャー)からデリバリーされたかしらんが
だらけのスレはココでつか?
履歴書ダダモレw
犯罪企業には誰も入社したがらないのは当然のこと。
まぁ、さすがにもうメッキは剥がれかけているけどね
入るなき・け・ん!!! いますぐニ・ゲ・ロ!!! 取引即中止!!!
ブラック企業 ランク トリプルA
面接受けたけど悪い感じじゃなかったよ
トップ層を出して来てるのかな
東京地方裁判所平成24年(ヨ)第1599号
情報開示を求めるスレ:東京地方裁判所平成24年(ヨ)第1599号
今後のキャリアに関する何らかのお手伝いも出来ると思います。
今すぐのご転職をお考えになっていない場合にも、「今後の情報交換」
と言うスタンスでも構いませんので、是非一度、
コンサルタントよりお話をさせて頂きたいと考えています。
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日立コンサルのマネージャと話をしたのですが、どうやら日立コンサルは大型の
赤字プロジェクト2個(赤字額12億)を出したようで資本金や社内留保でも
カバーしきれずに単体では債務超過になるようです。
これを受けてポールが退任する予定で後任は芦辺さん
(コダック→べリング→マクドナルド役員→日立)が社長になるようです。借>金分は親の
日立製作所から増資をしてもらうようで日立製作所の色がより濃くなります。
ここにそこまでの覚悟はないだべ
2000人の派遣会社を目指すならインテやパソナあたりの敏腕営業と人事を連れてくりゃいいのに
高学歴だけど中途半端な職歴の連中を集めても質ではスカイライトにもかなわない
まぁ、いいや、ついでに書いておこう、別にされる内容じゃないし
悪をアウトになった奴を拾う分にはリサイクルご苦労様だが、
KPMG BPAの連中には気をつけろ
興信所を使うぐらいの覚悟をしないと、うそが一回ですまなくなるぞ
入るなき・け・ん!!! いますぐニ・ゲ・ロ!!! 取引即中止!!!
ブラック企業 ランク トリプルA
面接受けたけど悪い感じじゃなかったよ
トップ層を出して来てるのかな
東京地方裁判所平成24年(ヨ)第1599号
情報開示を求めるスレ:東京地方裁判所平成24年(ヨ)第1599号
【経歴詐称】べイカレント・コンサルテイング【スキルシート】
従業員個人情報2300人分や、取引先企業の機密情報を漏洩し続ける
べイカレント・コンサルテイングでは、派遣従業員の売り上げ単価を
不正に吊り上げる工作が日常的に行われている。
べイカレントの営業社員は、SKILL SHEETと呼ばれるデリバリー社員の職務経歴を無断で捏造し、
ターゲットに送りつける。ターゲットとなった取引先は偽装経歴に騙され、
不当に高い単価で、要求スキルよりも低いデリバリー社員を受け入れるはめになる。
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日立コンサルのマネージャと話をしたのですが、どうやら日立コンサルは大型の
赤字プロジェクト2個(赤字額12億)を出したようで資本金や社内留保でも
カバーしきれずに単体では債務超過になるようです。
これを受けてポールが退任する予定で後任は芦辺さん
(コダック→べリング→マクドナルド役員→日立)が社長になるようです。借>金分は親の
日立製作所から増資をしてもらうようで日立製作所の色がより濃くなります。
評判の悪い二人の執行役員の保留は意外。
元マッキンゼーマネージャー(職位はプリンシパルの下)の萩平を委託社長にしたみたいだが
腐臭漂う執行役員阿部と南部をリストラできれば、しばらくはもちこたえそう。
萩平は自分のことを元マッキンゼーBTO代表と称しているが
マッキンゼーBTO代表は各ビジネスユニットごとに腐るほど居る。
BTOは役職のことではないので、ダマされないように。
いやはや詐欺の血統は健全ですね。
【経歴詐称】べイカレント・コンサルテイング【スキルシート】
従業員個人情報2300人分や、取引先企業の機密情報を漏洩し続ける
べイカレント・コンサルテイングでは、派遣従業員の売り上げ単価を
不正に吊り上げる工作が日常的に行われている。
べイカレントの営業社員は、SKILL SHEETと呼ばれるデリバリー社員の職務経歴を無断で捏造し、
ターゲットに送りつける。ターゲットとなった取引先は偽装経歴に騙され、
不当に高い単価で、要求スキルよりも低いデリバリー社員を受け入れるはめになる。
このようなスキルシートには注意!
期間の記載が無いスキルシートを見たら、詐欺に遭う前にべイカレントの営業社員を徹底的に排除せよ!
そして二度と取引してはならない!
ターゲットになりやすい企業
・年間売り上げが、100億円以上(1000億以上推奨)
・IT部門に積極的に投資するベンダー、銀行・証券・保険(外資問わず)
べイカレント 5つの掟
3. 取引スルベカラズ
5. 違法面談スルベカラズ
SKILL SHEET Baycurrent Consulting
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日立コンサルのマネージャと話をしたのですが、どうやら日立コンサルは大型の
赤字プロジェクト2個(赤字額12億)を出したようで資本金や社内留保でも
カバーしきれずに単体では債務超過になるようです。
これを受けてポールが退任する予定で後任は芦辺さん
(コダック→べリング→マクドナルド役員→日立)が社長になるようです。借>金分は親の
日立製作所から増資をしてもらうようで日立製作所の色がより濃くなります。
止まらない情報漏洩 総勢2300人分の社員情報がグローバル流出中
贈賄収賄ヤクザ みずほ証券贈賄指揮の会長江口新と執行役員阿部
新卒内定辞退強要実行犯 執行役員南部光良が居座る犯罪企業
このようなスキルシートには注意!
期間の記載が無いスキルシートを見たら、詐欺に遭う前にべイカレントの営業社員を徹底的に排除せよ!
そして二度と取引してはならない!
ターゲットになりやすい企業
・年間売り上げが、100億円以上(1000億以上推奨)
・IT部門に積極的に投資するベンダー、銀行・証券・保険(外資問わず)
べイカレント 5つの掟
3. 取引スルベカラズ
5. 違法面談スルベカラズ
SKILL SHEET Baycurrent Consulting
事務机がない。
机の数は全社員の5%に満たない。企業活動は悪質極まり、
情報セキュリティはお粗末であるがゆえ、事業の継続可能性は非常に低い。
顧客情報、全社員の個人情報が、P2Pネットワークを通じ流出済であり、
悪意を持った第三者が入手可能となっている。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
★★★ べイカレント・リークス ★★★
続々と機密情報を漏洩しつづける、IT人材派遣会社べイカレントコンサルテイングの
執行役員南部光良が、シグマクシス社の社内機密情報を社内に漏洩し、
それをネタにシグマクシスを見下す発言をしていたことが発覚した。
執行役員南部光良といえば、ブラック企業の新卒内定辞退強要、
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日立コンサルのマネージャと話をしたのですが、どうやら日立コンサルは大型の
赤字プロジェクト2個(赤字額12億)を出したようで資本金や社内留保でも
カバーしきれずに単体では債務超過になるようです。
これを受けてポールが退任する予定で後任は芦辺さん
(コダック→べリング→マクドナルド役員→日立)が社長になるようです。借>金分は親の
日立製作所から増資をしてもらうようで日立製作所の色がより濃くなります。
★★★ べイカレント・リークス ★★★
続々と機密情報を漏洩しつづける、IT人材派遣会社べイカレントコンサルテイングの
執行役員南部光良が、シグマクシス社の社内機密情報を社内に漏洩し、
それをネタにシグマクシスを見下す発言をしていたことが発覚した。
執行役員南部光良といえば、ブラック企業の新卒内定辞退強要、
取引先がべイカレントの派遣社員を受け入れない場合、
タコ部屋と呼ばれる監視カメラのある密室に監禁し、退職強要を行う。
人材派遣を偽装する目的で、SESと称する業務請負契約を締結し、
退職休職強要実行犯として広く世の中に認知されている。
ブラック企業といえば、南部光良。「グーグル先生に聞けば、南部のすべてがわかる。」
といわれるぐらい、業界の中では有名人である。
べイカレント・コンサルテイングの企業品位を
著しく低下させる執行役員南部光良が、
転職面接に来社したシグマクシスの社員から聞き出した機密情報を、
社長江口に報告する様子が、世界中に漏洩していた。
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日立コンサルのマネージャと話をしたのですが、どうやら日立コンサルは大型の
赤字プロジェクト2個(赤字額12億)を出したようで資本金や社内留保でも
カバーしきれずに単体では債務超過になるようです。
これを受けてポールが退任する予定で後任は芦辺さん
(コダック→べリング→マクドナルド役員→日立)が社長になるようです。借>金分は親の
日立製作所から増資をしてもらうようで日立製作所の色がより濃くなります。
取引先を偽装派遣犯罪に巻き込む。
退職者が多く、入社希望者が少ないので、待機社員数が足りない状況になるが、
このことを「高稼働率」だからと誇る知能の低い元高卒執行役員がいる。
執行役員南部光良が、新卒者を地べたに座らせる、机を3人で共有させる、
証拠隠滅のため携帯破壊を命じる等、退職強要や内定辞退強要を行った。
人材紹介会社のコンサルタントに事実と異なる虚偽の募集をさせ、
騙され入社したその日から派遣社員になる。
退職休職強要実行犯として広く世の中に認知されている。
ブラック企業といえば、南部光良。「グーグル先生に聞けば、南部のすべてがわかる。」
といわれるぐらい、業界の中では有名人である。
べイカレント・コンサルテイングの企業品位を
著しく低下させる執行役員南部光良が、
転職面接に来社したシグマクシスの社員から聞き出した機密情報を、
社長江口に報告する様子が、世界中に漏洩していた。
自社に対する自画自賛や自惚れ、過信、そして、自らの行動を省みず、
突然社長江口新の前で、一企業の経営者を見下すような、品位のない歪曲偏向する思考。
悪評判ばかりみかけるブラック企業の御曹司執行役員南部光良を
転職先として受け入れる企業は、果たして出てくるのだろうか。
やはり一括プロジェクトの受注において、見積もり、PM選定、客との握りが非常に重要。
石橋を100回叩いて渡る精神が必要で、且つ高利益率キープが生命線のような気がしました。
ちなみにポールはハワイに戻るようです。
以上、南部
せやな
★★★ ベイカレント・リークス★★★
家庭では模範囚、キャバクラではエロオヤジを演じる
入社は派遣会社並に容易だが、派遣のキャリアは一般に
嫌われる傾向にあり、転職困難の状況におかれる。
べイカレントは新卒内定辞退強要を行う悪質な派遣会社です。
絶対に入社してはいけません! べイカレントでは毎月20〜30人の勢いで退職者がでています。
人材紹介会社の皆さん!人材を紹介してはいけません!
[ダニ]べイカレント・コンサルテイング[ゴキブリ
・最悪な評判が業界に深く浸透。懲りずに金目当ての転職エージェントから人材調達。
From: 南部光良
Title: 【日報】南部 2009/08/19
江口さん、本日の日報です。
シグマクシスのマネージャーが面接に来ました。
話を聞くと現在の稼働率は40%以下らしいです。甘んじてはいけませんが、
改めてうちの稼動率の凄さを感じました。
そんな状況下においても売れないセミナーやソリューション提案のオンパレードのようです。
成田社長が経営をしていない結果が顕著に現れているのだと感じました。
1%の稼働率の重みを体感し、即アクションに繋げることがいかに重要で難しいことかが反面教師
(成田社長)でわかりました。
以上です。、南部
自社に対する自画自賛や自惚れ、過信、そして、自らの行動を省みず、
突然社長江口新の前で、一企業の経営者を見下すような、品位のない歪曲偏向する思考。
悪評判ばかりみかけるブラック企業の御曹司執行役員南部光良を
転職先として受け入れる企業は、果たして出てくるのだろうか。
受ければ全員内定をもらえる会社
女性は容姿で採用だけどな
水着審査もあるって噂w
ここ、採用力はあるだろ
紹介会社との不透明な関係性w
もっとはっきり言えば紹介会社の社員に飲み食いさせて強引に紹介させるやり方w
採用力w
「恫喝訴訟」とは
資本力のある大企業などが自社に不都合な事実を隠ぺいするため、
社会的立場の弱い個人への嫌がらせを目的に起こす高額な損害賠償訴訟を指す。
被告とされた個人は莫大な訴訟費用の負担や精神的苦痛を強いられるため、
企業側は裁判の勝ち負けにかかわらず、訴訟を起こすことで個人を追いつめ、
結果的に事実の隠蔽を図ることが可能となる
・転職エージェントすら敬遠する、最悪のブラック企業。
・海外での評判も急降下中。海外逃亡は不可能。
ここだけの秘密だけど
べイカレントのカレントは、流れっていう意味だけど
本当はの意味は流出らしいぜ
From: 南部光良
Title: 【日報】南部 2009/08/19
江口さん、本日の日報です。
シグマクシスのマネージャーが面接に来ました。
話を聞くと現在の稼働率は40%以下らしいです。甘んじてはいけませんが、
改めてうちの稼動率の凄さを感じました。
そんな状況下においても売れないセミナーやソリューション提案のオンパレードのようです。
成田社長が経営をしていない結果が顕著に現れているのだと感じました。
1%の稼働率の重みを体感し、即アクションに繋げることがいかに重要で難しいことかが反面教師
(成田社長)でわかりました。
以上です。、南部
受ければ全員内定をもらえる会社
女性は容姿で採用だけどな
水着審査もあるって噂w
ここ、採用力はあるだろ
紹介会社との不透明な関係性w
もっとはっきり言えば紹介会社の社員に飲み食いさせて強引に紹介させるやり方w
採用力w
GW明けにIT弁護士神田登場するそうです!
先輩がラウンジで人事関係者からきいたそうです
★べイカレントのスカウトは、断固無視!
★あなたの人生が大きく狂います!
★スカウトメールに「今後」というキーワード何個ある?
★精神気質異常者の経営する派遣会社のスカウトメールは即削除だね!
title: 「ヘッドハンティングのお誘い」執行役員:南部光良
「恫喝訴訟」とは
資本力のある大企業などが自社に不都合な事実を隠ぺいするため、
社会的立場の弱い個人への嫌がらせを目的に起こす高額な損害賠償訴訟を指す。
被告とされた個人は莫大な訴訟費用の負担や精神的苦痛を強いられるため、
企業側は裁判の勝ち負けにかかわらず、訴訟を起こすことで個人を追いつめ、
結果的に事実の隠蔽を図ることが可能となる
「恫喝訴訟」とは
資本力のある大企業などが自社に不都合な事実を隠ぺいするため、
社会的立場の弱い個人への嫌がらせを目的に起こす高額な損害賠償訴訟を指す。
被告とされた個人は莫大な訴訟費用の負担や精神的苦痛を強いられるため、
企業側は裁判の勝ち負けにかかわらず、訴訟を起こすことで個人を追いつめ、
結果的に事実の隠蔽を図ることが可能となる
突然のメール失礼致します。
はじめまして、株式会社べイカレント・コンサルテイング、
執行役員の南部光良と申します。
当社は経営戦略の立案からシステムの導入、アウトソーシングまでの
ワンストップソリューションを提供しているITコンサルテイングファームです。
プロジェクトを確実に成功させることで、大手優良企業の信用を勝ち得てきました。
クライアントは金融、医療、通信、小売など、多くの分野にまたがっています。
受ければ全員内定をもらえる会社
女性は容姿で採用だけどな
水着審査もあるって噂w
ここ、採用力はあるだろ
紹介会社との不透明な関係性w
もっとはっきり言えば紹介会社の社員に飲み食いさせて強引に紹介させるやり方w
採用力w
「恫喝訴訟」とは
資本力のある大企業などが自社に不都合な事実を隠ぺいするため、
社会的立場の弱い個人への嫌がらせを目的に起こす高額な損害賠償訴訟を指す。
被告とされた個人は莫大な訴訟費用の負担や精神的苦痛を強いられるため、
企業側は裁判の勝ち負けにかかわらず、訴訟を起こすことで個人を追いつめ、
結果的に事実の隠蔽を図ることが可能となる
「恫喝訴訟」とは
資本力のある大企業などが自社に不都合な事実を隠ぺいするため、
社会的立場の弱い個人への嫌がらせを目的に起こす高額な損害賠償訴訟を指す。
被告とされた個人は莫大な訴訟費用の負担や精神的苦痛を強いられるため、
企業側は裁判の勝ち負けにかかわらず、訴訟を起こすことで個人を追いつめ、
結果的に事実の隠蔽を図ることが可能となる
受ければ全員内定をもらえる会社
女性は容姿で採用だけどな
水着審査もあるって噂w
ここ、採用力はあるだろ
紹介会社との不透明な関係性w
もっとはっきり言えば紹介会社の社員に飲み食いさせて強引に紹介させるやり方w
採用力w
今後、更なる事業拡大に伴い、今後を担う中核メンバーの採用活動をしております。
貴殿のこれまでのネットワークやサーバー等、
インフラシステム構築のご経験を拝見させていただき、
今以上の上流工程の業務やコンサルテイング領域への
ご興味がおありかと思い、ご連絡をさせて頂きました。
今後の情報収集(企業研究・技術市場の動向等)を含め、
当社の説明をさせて頂くお時間を頂けないでしょうか。 (書類選考はございません)
「恫喝訴訟」とは
資本力のある大企業などが自社に不都合な事実を隠ぺいするため、
社会的立場の弱い個人への嫌がらせを目的に起こす高額な損害賠償訴訟を指す。
被告とされた個人は莫大な訴訟費用の負担や精神的苦痛を強いられるため、
企業側は裁判の勝ち負けにかかわらず、訴訟を起こすことで個人を追いつめ、
結果的に事実の隠蔽を図ることが可能となる
「恫喝訴訟」とは
資本力のある大企業などが自社に不都合な事実を隠ぺいするため、
社会的立場の弱い個人への嫌がらせを目的に起こす高額な損害賠償訴訟を指す。
被告とされた個人は莫大な訴訟費用の負担や精神的苦痛を強いられるため、
企業側は裁判の勝ち負けにかかわらず、訴訟を起こすことで個人を追いつめ、
結果的に事実の隠蔽を図ることが可能となる
今後のキャリアに関する何らかのお手伝いも出来ると思います。
今すぐのご転職をお考えになっていない場合にも、「今後の情報交換」
と言うスタンスでも構いませんので、是非一度、
コンサルタントよりお話をさせて頂きたいと考えています。
受ければ全員内定をもらえる会社
女性は容姿で採用だけどな
水着審査もあるって噂w
ここ、採用力はあるだろ
紹介会社との不透明な関係性w
もっとはっきり言えば紹介会社の社員に飲み食いさせて強引に紹介させるやり方w
採用力w
「恫喝訴訟」とは
資本力のある大企業などが自社に不都合な事実を隠ぺいするため、
社会的立場の弱い個人への嫌がらせを目的に起こす高額な損害賠償訴訟を指す。
被告とされた個人は莫大な訴訟費用の負担や精神的苦痛を強いられるため、
企業側は裁判の勝ち負けにかかわらず、訴訟を起こすことで個人を追いつめ、
結果的に事実の隠蔽を図ることが可能となる
入るなき・け・ん!!! いますぐニ・ゲ・ロ!!! 取引即中止!!!
ブラック企業 ランク トリプルA
面接受けたけど悪い感じじゃなかったよ
トップ層を出して来てるのかな
東京地方裁判所平成24年(ヨ)第1599号
情報開示を求めるスレ:東京地方裁判所平成24年(ヨ)第1599号
【入社危険】べイカレント・コンサルティング【派遣会社】
べイカレント・コンサルティングには、全社員分のスペースや
事務机がない。
机の数は全社員の5%に満たない。企業活動は悪質極まり、
情報セキュリティはお粗末であるがゆえ、事業の継続可能性は非常に低い。
顧客情報、全社員の個人情報が、P2Pネットワークを通じ流出済であり、
「恫喝訴訟」とは
資本力のある大企業などが自社に不都合な事実を隠ぺいするため、
社会的立場の弱い個人への嫌がらせを目的に起こす高額な損害賠償訴訟を指す。
被告とされた個人は莫大な訴訟費用の負担や精神的苦痛を強いられるため、
企業側は裁判の勝ち負けにかかわらず、訴訟を起こすことで個人を追いつめ、
結果的に事実の隠蔽を図ることが可能となる
「恫喝訴訟」とは
資本力のある大企業などが自社に不都合な事実を隠ぺいするため、
社会的立場の弱い個人への嫌がらせを目的に起こす高額な損害賠償訴訟を指す。
被告とされた個人は莫大な訴訟費用の負担や精神的苦痛を強いられるため、
企業側は裁判の勝ち負けにかかわらず、訴訟を起こすことで個人を追いつめ、
結果的に事実の隠蔽を図ることが可能となる
悪意を持った第三者が入手可能となっている。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
[入社危険]ベイカレント・コン猿ティング[情報漏洩
・入社厳禁!転職エージェント、詐欺ビジネスプロデューサーに関わるな
・顧客の機密情報、全社員の個人情報が外部流出済
・非常にハイリスクのの偽装派遣会社。入社厳禁・転職急げ!
【経歴詐称】べイカレント・コンサルテイング【スキルシート】
従業員個人情報2300人分や、取引先企業の機密情報を漏洩し続ける
べイカレント・コンサルテイングでは、派遣従業員の売り上げ単価を
不正に吊り上げる工作が日常的に行われている。
べイカレントの営業社員は、SKILL SHEETと呼ばれるデリバリー社員の職務経歴を無断で捏造し、
ターゲットに送りつける。ターゲットとなった取引先は偽装経歴に騙され、
不当に高い単価で、要求スキルよりも低いデリバリー社員を受け入れるはめになる。
2ちゃんねるにおける匿名による告発の書き込みなどの「削除・IP開示の仮処分」は
「スラップ=恫喝訴訟」まがいに近い。「公益通報者保護法」がいまだ不完全である以上
弁護士がブラック企業に加担して事実を隠蔽すればやはり問題になるのではないか。
SLAP って、今は無き偽装請負=人材派遣会社クリスタル・グループが有名だったらしいじゃん。
なのでメディアも当時及び腰になったとか。
まぁ最終的には、全面的に摘発されて潰れることになったんだけどw
技術派遣部門は、ラディアHDに売却されたんだっけ。
このようなスキルシートには注意!
期間の記載が無いスキルシートを見たら、詐欺に遭う前にべイカレントの営業社員を徹底的に排除せよ!
そして二度と取引してはならない!
ターゲットになりやすい企業
・年間売り上げが、100億円以上(1000億以上推奨)
・IT部門に積極的に投資するベンダー、銀行・証券・保険(外資問わず)
べイカレント 5つの掟
3. 取引スルベカラズ
5. 違法面談スルベカラズ
SKILL SHEET Baycurrent Consulting
5違法面談スルベカラズ
親切なスレだなあ 感心する
【with スラップ弁護士】べイカレント・コンサルテイング【スレ埋め立て】
・べイカレントが頼る通称『IT弁護士』は、『弁護士』に改名か。
・執行役員南部光良が推し進めるのスレ埋め立てプロジェクトに、2ちゃんねる運営が反発。
・埋め立て済スレは、永久保存版に。有名な弁護士でも削除不可。
・オーナー独裁企業べイカレント・コンサルテイングの財務諸表がP2Pネットワークにて散見。
【入社危険】べイカレント・コンサルティング【派遣会社】
べイカレント・コンサルティングには、全社員分のスペースや
事務机がない。
机の数は全社員の5%に満たない。企業活動は悪質極まり、
情報セキュリティはお粗末であるがゆえ、事業の継続可能性は非常に低い。
顧客情報、全社員の個人情報が、P2Pネットワークを通じ流出済であり、
やはり一括プロジェクトの受注において、見積もり、PM選定、客との握りが非常に重要。
石橋を100回叩いて渡る精神が必要で、且つ高利益率キープが生命線のような気がしました。
ちなみにポールはハワイに戻るようです。
以上、南部
せやな
★★★ ベイカレント・リークス★★★
家庭では模範囚、キャバクラではエロオヤジを演じる
Message-ID: <
[email protected]>
日立コンサルのマネージャと話をしたのですが、どうやら日立コンサルは大型の
赤字プロジェクト2個(赤字額12億)を出したようで資本金や社内留保でも
カバーしきれずに単体では債務超過になるようです。
これを受けてポールが退任する予定で後任は芦辺さん
(コダック→べリング→マクドナルド役員→日立)が社長になるようです。借>金分は親の
日立製作所から増資をしてもらうようで日立製作所の色がより濃くなります。
そりゃ一大事だ
平素は********をご利用いただき、誠にありがとうございます。
突然のメールをお詫びするとともに、今回メールをお送り
させていただきました経緯についてご説明申し上げます。
株式会社べイカレントコンサルテイング様の代理人として、
弁護士神田知弘様より、以前、2ちゃんねるが運営するWebサイト上に
公開していた掲載記事により、権利侵害を受けたとして、
悪意を持った第三者が入手可能となっている。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
[入社危険]ベイカレント・コン猿ティング[情報漏洩
・入社厳禁!転職エージェント、詐欺ビジネスプロデューサーに関わるな
・顧客の機密情報、全社員の個人情報が外部流出済
・非常にハイリスクのの偽装派遣会社。入社厳禁・転職急げ!
受ければ全員内定をもらえる会社
女性は容姿で採用だけどな
水着審査もあるって噂w
ここ、採用力はあるだろ
紹介会社との不透明な関係性w
もっとはっきり言えば紹介会社の社員に飲み食いさせて強引に紹介させるやり方w
採用力w
Message-ID: <
[email protected]>
日立コンサルのマネージャと話をしたのですが、どうやら日立コンサルは大型の
赤字プロジェクト2個(赤字額12億)を出したようで資本金や社内留保でも
カバーしきれずに単体では債務超過になるようです。
これを受けてポールが退任する予定で後任は芦辺さん
(コダック→べリング→マクドナルド役員→日立)が社長になるようです。借>金分は親の
日立製作所から増資をしてもらうようで日立製作所の色がより濃くなります。
そりゃ一大事だ
平素は********をご利用いただき、誠にありがとうございます。
突然のメールをお詫びするとともに、今回メールをお送り
させていただきました経緯についてご説明申し上げます。
株式会社べイカレントコンサルテイング様の代理人として、
弁護士神田知弘様より、以前、2ちゃんねるが運営するWebサイト上に
公開していた掲載記事により、権利侵害を受けたとして、
悪意を持った第三者が入手可能となっている。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
[入社危険]ベイカレント・コン猿ティング[情報漏洩
・入社厳禁!転職エージェント、詐欺ビジネスプロデューサーに関わるな
・顧客の機密情報、全社員の個人情報が外部流出済
・非常にハイリスクのの偽装派遣会社。入社厳禁・転職急げ!
受ければ全員内定をもらえる会社
女性は容姿で採用だけどな
水着審査もあるって噂w
ここ、採用力はあるだろ
紹介会社との不透明な関係性w
もっとはっきり言えば紹介会社の社員に飲み食いさせて強引に紹介させるやり方w
採用力w
Message-ID: <
[email protected]>
日立コンサルのマネージャと話をしたのですが、どうやら日立コンサルは大型の
赤字プロジェクト2個(赤字額12億)を出したようで資本金や社内留保でも
カバーしきれずに単体では債務超過になるようです。
これを受けてポールが退任する予定で後任は芦辺さん
(コダック→べリング→マクドナルド役員→日立)が社長になるようです。借>金分は親の
日立製作所から増資をしてもらうようで日立製作所の色がより濃くなります。
そのサイトの管理者であるお客様の個人情報の開示を求める
通知が弊社宛に届きました。
つきましては、以下の個人情報の開示について、照会の
承諾の有無についてご確認をさせていただきたくご連絡を
させていただました。
1.氏名
2.住所
悪意を持った第三者が入手可能となっている。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
[入社危険]ベイカレント・コン猿ティング[情報漏洩
・入社厳禁!転職エージェント、詐欺ビジネスプロデューサーに関わるな
・顧客の機密情報、全社員の個人情報が外部流出済
・非常にハイリスクのの偽装派遣会社。入社厳禁・転職急げ!
受ければ全員内定をもらえる会社
女性は容姿で採用だけどな
水着審査もあるって噂w
ここ、採用力はあるだろ
紹介会社との不透明な関係性w
もっとはっきり言えば紹介会社の社員に飲み食いさせて強引に紹介させるやり方w
採用力w
Message-ID: <
[email protected]>
日立コンサルのマネージャと話をしたのですが、どうやら日立コンサルは大型の
赤字プロジェクト2個(赤字額12億)を出したようで資本金や社内留保でも
カバーしきれずに単体では債務超過になるようです。
これを受けてポールが退任する予定で後任は芦辺さん
(コダック→べリング→マクドナルド役員→日立)が社長になるようです。借>金分は親の
日立製作所から増資をしてもらうようで日立製作所の色がより濃くなります。
3.電話番号
電気通信事業法に則り、お客様から個人情報開示の承諾を
頂かない限り、弊社ではご登録情報の一切の照会の依頼には、
応じません。
回答期限を 8月 20日(月)とさせていただきます。
ご連絡お待ちしております。
悪意を持った第三者が入手可能となっている。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
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女性は容姿で採用だけどな
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ここ、採用力はあるだろ
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採用力w
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日立コンサルのマネージャと話をしたのですが、どうやら日立コンサルは大型の
赤字プロジェクト2個(赤字額12億)を出したようで資本金や社内留保でも
カバーしきれずに単体では債務超過になるようです。
これを受けてポールが退任する予定で後任は芦辺さん
(コダック→べリング→マクドナルド役員→日立)が社長になるようです。借>金分は親の
日立製作所から増資をしてもらうようで日立製作所の色がより濃くなります。
[掴み]
・下期が始まる10月に向けて、課題(案件)の整理などしてますか。
・もしくは見えている課題とかありますか。
[聞く]
・うちから課題を解決できるような情報のご提供ができればと思っていますが、どんな課題がありそうですか。
(やっぱりxxxxさんのやっているooooな感じですか。)
(今こういう人間いるんですけど先々役に立ちそうか。)
悪意を持った第三者が入手可能となっている。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
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・非常にハイリスクのの偽装派遣会社。入社厳禁・転職急げ!
受ければ全員内定をもらえる会社
女性は容姿で採用だけどな
水着審査もあるって噂w
ここ、採用力はあるだろ
紹介会社との不透明な関係性w
もっとはっきり言えば紹介会社の社員に飲み食いさせて強引に紹介させるやり方w
採用力w
やはり一括プロジェクトの受注において、見積もり、PM選定、客との握りが非常に重要。
石橋を100回叩いて渡る精神が必要で、且つ高利益率キープが生命線のような気がしました。
ちなみにポールはハワイに戻るようです。
以上、南部
せやな
★★★ ベイカレント・リークス★★★
家庭では模範囚、キャバクラではエロオヤジを演じる
[掴み]
・下期が始まる10月に向けて、課題(案件)の整理などしてますか。
・もしくは見えている課題とかありますか。
[聞く]
・うちから課題を解決できるような情報のご提供ができればと思っていますが、どんな課題がありそうですか。
(やっぱりxxxxさんのやっているooooな感じですか。)
(今こういう人間いるんですけど先々役に立ちそうか。)
もっとヤバイ情報みかけたんだが。
南部光良の日報1年分
From:
[email protected] (阿部 義之)
Subject: 採用協力キャンペーン
人事から依頼が来ました。
他社の優秀な方をご紹介下さい。
最終的にはヘッドハンターが動くようです。
【入社危険】べイカレント・コンサルティング【派遣会社】
べイカレント・コンサルティングには、全社員分のスペースや
事務机がない。
机の数は全社員の5%に満たない。企業活動は悪質極まり、
情報セキュリティはお粗末であるがゆえ、事業の継続可能性は非常に低い。
顧客情報、全社員の個人情報が、P2Pネットワークを通じ流出済であり、
受ければ全員内定をもらえる会社
女性は容姿で採用だけどな
水着審査もあるって噂w
ここ、採用力はあるだろ
紹介会社との不透明な関係性w
もっとはっきり言えば紹介会社の社員に飲み食いさせて強引に紹介させるやり方w
採用力w
もちろん紹介者の名前を出す、出さないはこちらで管理しますので、その旨記入して
下さい。
そういう意味では、直接の知り合いである必要はありません。
今週6日(金)までに各人、最低1名はお願いします。
個人情報なので、メーリスではなく阿部まで直接お願いします。
[掴み]
・下期が始まる10月に向けて、課題(案件)の整理などしてますか。
・もしくは見えている課題とかありますか。
[聞く]
・うちから課題を解決できるような情報のご提供ができればと思っていますが、どんな課題がありそうですか。
(やっぱりxxxxさんのやっているooooな感じですか。)
(今こういう人間いるんですけど先々役に立ちそうか。)
悪意を持った第三者が入手可能となっている。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
[入社危険]ベイカレント・コン猿ティング[情報漏洩
・入社厳禁!転職エージェント、詐欺ビジネスプロデューサーに関わるな
・顧客の機密情報、全社員の個人情報が外部流出済
・非常にハイリスクのの偽装派遣会社。入社厳禁・転職急げ!
代表取締役社長が江口新から萩平和巳に変わってるけどなんでなの?
社長萩平が目標2000人を掲げてたが、実績は850人だったな。
マッキンゼー(役職はプリンシパルの下のマネージャー)からデリバリーされたかしらんが
だらけのスレはココでつか?
履歴書ダダモレw
犯罪企業には誰も入社したがらないのは当然のこと。
まぁ、さすがにもうメッキは剥がれかけているけどね
[掴み]
・下期が始まる10月に向けて、課題(案件)の整理などしてますか。
・もしくは見えている課題とかありますか。
[聞く]
・うちから課題を解決できるような情報のご提供ができればと思っていますが、どんな課題がありそうですか。
(やっぱりxxxxさんのやっているooooな感じですか。)
(今こういう人間いるんですけど先々役に立ちそうか。)
受ければ全員内定をもらえる会社
女性は容姿で採用だけどな
水着審査もあるって噂w
ここ、採用力はあるだろ
紹介会社との不透明な関係性w
もっとはっきり言えば紹介会社の社員に飲み食いさせて強引に紹介させるやり方w
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悪意を持った第三者が入手可能となっている。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
[入社危険]ベイカレント・コン猿ティング[情報漏洩
・入社厳禁!転職エージェント、詐欺ビジネスプロデューサーに関わるな
・顧客の機密情報、全社員の個人情報が外部流出済
・非常にハイリスクのの偽装派遣会社。入社厳禁・転職急げ!
ここにそこまでの覚悟はないだべ
2000人の派遣会社を目指すならインテやパソナあたりの敏腕営業と人事を連れてくりゃいいのに
高学歴だけど中途半端な職歴の連中を集めても質ではスカイライトにもかなわない
まぁ、いいや、ついでに書いておこう、別にされる内容じゃないし
悪をアウトになった奴を拾う分にはリサイクルご苦労様だが、
KPMG BPAの連中には気をつけろ
興信所を使うぐらいの覚悟をしないと、うそが一回ですまなくなるぞ
[掴み]
・下期が始まる10月に向けて、課題(案件)の整理などしてますか。
・もしくは見えている課題とかありますか。
[聞く]
・うちから課題を解決できるような情報のご提供ができればと思っていますが、どんな課題がありそうですか。
(やっぱりxxxxさんのやっているooooな感じですか。)
(今こういう人間いるんですけど先々役に立ちそうか。)
受ければ全員内定をもらえる会社
女性は容姿で採用だけどな
水着審査もあるって噂w
ここ、採用力はあるだろ
紹介会社との不透明な関係性w
もっとはっきり言えば紹介会社の社員に飲み食いさせて強引に紹介させるやり方w
採用力w
悪意を持った第三者が入手可能となっている。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
[入社危険]ベイカレント・コン猿ティング[情報漏洩
・入社厳禁!転職エージェント、詐欺ビジネスプロデューサーに関わるな
・顧客の機密情報、全社員の個人情報が外部流出済
・非常にハイリスクのの偽装派遣会社。入社厳禁・転職急げ!
【自転車操業】ベイカレント・コンサルティング【退職者多数】
・人材を紹介しただけで、もれなく紹介会社名、年収、ピンハネ率が流出。
・金券贈賄、談合、内定辞退強要、退職休職強要、経歴詐称、偽装請負、多重派遣。
・社員の住所、氏名、生年月日、TEL、メルアド、業務履歴、履歴書、家族構成、契約、年収、退職理由、クレーム、ランクが流出済。
・顧客機密情報の積極的窃盗及び盗用。総勢2300人分の社員や外注の個人情報が、事故流出済。
・人材紹介会社から、派遣商材買い付け&レンタル販売、売れない在庫商品には退職休職強要。
・セミナー、インターン、学生名簿収集による宗教的派遣人材勧誘。
評判の悪い二人の執行役員の保留は意外。
元マッキンゼーマネージャー(職位はプリンシパルの下)の萩平を委託社長にしたみたいだが
腐臭漂う執行役員阿部と南部をリストラできれば、しばらくはもちこたえそう。
萩平は自分のことを元マッキンゼーBTO代表と称しているが
マッキンゼーBTO代表は各ビジネスユニットごとに腐るほど居る。
BTOは役職のことではないので、ダマされないように。
いやはや詐欺の血統は健全ですね。
受ければ全員内定をもらえる会社
女性は容姿で採用だけどな
水着審査もあるって噂w
ここ、採用力はあるだろ
紹介会社との不透明な関係性w
もっとはっきり言えば紹介会社の社員に飲み食いさせて強引に紹介させるやり方w
採用力w
悪意を持った第三者が入手可能となっている。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
[入社危険]ベイカレント・コン猿ティング[情報漏洩
・入社厳禁!転職エージェント、詐欺ビジネスプロデューサーに関わるな
・顧客の機密情報、全社員の個人情報が外部流出済
・非常にハイリスクのの偽装派遣会社。入社厳禁・転職急げ!
・全国の大学就職課がブラック企業としてマーク。推薦無期限停止中。
【経歴詐称】ベイカレント・コンサルティング【詐欺営業】
ベイカレントは、嘘、偽り、詐欺、搾取、窃盗、騙しの手口を社訓として掲げる
非常に悪質な人材派遣会社です。取引や、入社、人材紹介をしてはいけません。
また、以下の企業様におかれましてはITの有識者、顧問弁護士等に御相談の上、
機密情報窃盗行為の監視、違法派遣就労者を徹底的にの洗い出されることをお勧めします。
ベイカレントの派遣社員はに機密情報の窃盗を義務付けられています。
受ければ全員内定をもらえる会社
女性は容姿で採用だけどな
水着審査もあるって噂w
ここ、採用力はあるだろ
紹介会社との不透明な関係性w
もっとはっきり言えば紹介会社の社員に飲み食いさせて強引に紹介させるやり方w
採用力w
止まらない情報漏洩 総勢2300人分の社員情報がグローバル流出中
贈賄収賄ヤクザ みずほ証券贈賄指揮の会長江口新と執行役員阿部
新卒内定辞退強要実行犯 執行役員南部光良が居座る犯罪企業
悪意を持った第三者が入手可能となっている。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
[入社危険]ベイカレント・コン猿ティング[情報漏洩
・入社厳禁!転職エージェント、詐欺ビジネスプロデューサーに関わるな
・顧客の機密情報、全社員の個人情報が外部流出済
・非常にハイリスクのの偽装派遣会社。入社厳禁・転職急げ!
ワロスw
良スレだな 世の中のためになってるよ
みました。P2Pで。
新しい人達が入ってるね
かわいそうに
あ
そろそろ、スレの埋め立てが始まるかな?
【入社危険】べイカレント・コンサルティング【派遣会社】
べイカレント・コンサルティングには、全社員分のスペースや
事務机がない。
机の数は全社員の5%に満たない。企業活動は悪質極まり、
情報セキュリティはお粗末であるがゆえ、事業の継続可能性は非常に低い。
顧客情報、全社員の個人情報が、P2Pネットワークを通じ流出済であり、
事務机がない。
机の数は全社員の5%に満たない。企業活動は悪質極まり、
情報セキュリティはお粗末であるがゆえ、事業の継続可能性は非常に低い。
顧客情報、全社員の個人情報が、P2Pネットワークを通じ流出済であり、
悪意を持った第三者が入手可能となっている。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
もっとヤバイ情報みかけたんだが。
南部光良の日報1年分
From:
[email protected] (阿部 義之)
Subject: 採用協力キャンペーン
人事から依頼が来ました。
他社の優秀な方をご紹介下さい。
最終的にはヘッドハンターが動くようです。
【人材派遣会社】ベイカレント・コンサルティング【派遣切り】
!!!!悪質な人材派遣会社ベイカレントに注意!!!!
・派遣先企業のその場限りのスキル需要を営業社員が嗅ぎつける。
・人材紹介会社からスキルマッチした人材を買い付け。
・派遣先企業と共謀で違法面談を実施。
・派遣先企業面談NGにて、タコ部屋へ監禁。
・タコ部屋監禁30日後に、退職強要求職強要、入社前には内定辞退強要。
悪意を持った第三者が入手可能となっている。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
[入社危険]ベイカレント・コン猿ティング[情報漏洩
・入社厳禁!転職エージェント、詐欺ビジネスプロデューサーに関わるな
・顧客の機密情報、全社員の個人情報が外部流出済
・非常にハイリスクのの偽装派遣会社。入社厳禁・転職急げ!
取引先がべイカレントの派遣社員を受け入れない場合、
タコ部屋と呼ばれる監視カメラのある密室に監禁し、退職強要を行う。
人材派遣を偽装する目的で、SESと称する業務請負契約を締結し、
もちろん紹介者の名前を出す、出さないはこちらで管理しますので、その旨記入して
下さい。
そういう意味では、直接の知り合いである必要はありません。
今週6日(金)までに各人、最低1名はお願いします。
個人情報なので、メーリスではなく阿部まで直接お願いします。
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日立コンサルのマネージャと話をしたのですが、どうやら日立コンサルは大型の
赤字プロジェクト2個(赤字額12億)を出したようで資本金や社内留保でも
カバーしきれずに単体では債務超過になるようです。
これを受けてポールが退任する予定で後任は芦辺さん
(コダック→べリング→マクドナルド役員→日立)が社長になるようです。借>金分は親の
日立製作所から増資をしてもらうようで日立製作所の色がより濃くなります。
悪意を持った第三者が入手可能となっている。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
[入社危険]ベイカレント・コン猿ティング[情報漏洩
・入社厳禁!転職エージェント、詐欺ビジネスプロデューサーに関わるな
・顧客の機密情報、全社員の個人情報が外部流出済
・非常にハイリスクのの偽装派遣会社。入社厳禁・転職急げ!
代表取締役社長が江口新から萩平和巳に変わってるけどなんでなの?
社長萩平が目標2000人を掲げてたが、実績は850人だったな。
マッキンゼー(役職はプリンシパルの下のマネージャー)からデリバリーされたかしらんが
だらけのスレはココでつか?
履歴書ダダモレw
犯罪企業には誰も入社したがらないのは当然のこと。
まぁ、さすがにもうメッキは剥がれかけているけどね
取引先を偽装派遣犯罪に巻き込む。
退職者が多く、入社希望者が少ないので、待機社員数が足りない状況になるが、
このことを「高稼働率」だからと誇る知能の低い元高卒執行役員がいる。
執行役員南部光良が、新卒者を地べたに座らせる、机を3人で共有させる、
証拠隠滅のため携帯破壊を命じる等、退職強要や内定辞退強要を行った。
人材紹介会社のコンサルタントに事実と異なる虚偽の募集をさせ、
騙され入社したその日から派遣社員になる。
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日立コンサルのマネージャと話をしたのですが、どうやら日立コンサルは大型の
赤字プロジェクト2個(赤字額12億)を出したようで資本金や社内留保でも
カバーしきれずに単体では債務超過になるようです。
これを受けてポールが退任する予定で後任は芦辺さん
(コダック→べリング→マクドナルド役員→日立)が社長になるようです。借>金分は親の
日立製作所から増資をしてもらうようで日立製作所の色がより濃くなります。
ここにそこまでの覚悟はないだべ
2000人の派遣会社を目指すならインテやパソナあたりの敏腕営業と人事を連れてくりゃいいのに
高学歴だけど中途半端な職歴の連中を集めても質ではスカイライトにもかなわない
まぁ、いいや、ついでに書いておこう、別にされる内容じゃないし
悪をアウトになった奴を拾う分にはリサイクルご苦労様だが、
KPMG BPAの連中には気をつけろ
興信所を使うぐらいの覚悟をしないと、うそが一回ですまなくなるぞ
悪意を持った第三者が入手可能となっている。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
[入社危険]ベイカレント・コン猿ティング[情報漏洩
・入社厳禁!転職エージェント、詐欺ビジネスプロデューサーに関わるな
・顧客の機密情報、全社員の個人情報が外部流出済
・非常にハイリスクのの偽装派遣会社。入社厳禁・転職急げ!
入社は派遣会社並に容易だが、派遣のキャリアは一般に
嫌われる傾向にあり、転職困難の状況におかれる。
べイカレントは新卒内定辞退強要を行う悪質な派遣会社です。
絶対に入社してはいけません! べイカレントでは毎月20〜30人の勢いで退職者がでています。
人材紹介会社の皆さん!人材を紹介してはいけません!
[ダニ]べイカレント・コンサルテイング[ゴキブリ
・最悪な評判が業界に深く浸透。懲りずに金目当ての転職エージェントから人材調達。
評判の悪い二人の執行役員の保留は意外。
元マッキンゼーマネージャー(職位はプリンシパルの下)の萩平を委託社長にしたみたいだが
腐臭漂う執行役員阿部と南部をリストラできれば、しばらくはもちこたえそう。
萩平は自分のことを元マッキンゼーBTO代表と称しているが
マッキンゼーBTO代表は各ビジネスユニットごとに腐るほど居る。
BTOは役職のことではないので、ダマされないように。
いやはや詐欺の血統は健全ですね。
Message-ID: <
[email protected]>
日立コンサルのマネージャと話をしたのですが、どうやら日立コンサルは大型の
赤字プロジェクト2個(赤字額12億)を出したようで資本金や社内留保でも
カバーしきれずに単体では債務超過になるようです。
これを受けてポールが退任する予定で後任は芦辺さん
(コダック→べリング→マクドナルド役員→日立)が社長になるようです。借>金分は親の
日立製作所から増資をしてもらうようで日立製作所の色がより濃くなります。
悪意を持った第三者が入手可能となっている。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
[入社危険]ベイカレント・コン猿ティング[情報漏洩
・入社厳禁!転職エージェント、詐欺ビジネスプロデューサーに関わるな
・顧客の機密情報、全社員の個人情報が外部流出済
・非常にハイリスクのの偽装派遣会社。入社厳禁・転職急げ!
・転職エージェントすら敬遠する、最悪のブラック企業。
・海外での評判も急降下中。海外逃亡は不可能。
ここだけの秘密だけど
べイカレントのカレントは、流れっていう意味だけど
本当はの意味は流出らしいぜ
悪意を持った第三者が入手可能となっている。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
[入社危険]ベイカレント・コン猿ティング[情報漏洩
・入社厳禁!転職エージェント、詐欺ビジネスプロデューサーに関わるな
・顧客の機密情報、全社員の個人情報が外部流出済
・非常にハイリスクのの偽装派遣会社。入社厳禁・転職急げ!
止まらない情報漏洩 総勢2300人分の社員情報がグローバル流出中
贈賄収賄ヤクザ みずほ証券贈賄指揮の会長江口新と執行役員阿部
新卒内定辞退強要実行犯 執行役員南部光良が居座る犯罪企業
Message-ID: <
[email protected]>
日立コンサルのマネージャと話をしたのですが、どうやら日立コンサルは大型の
赤字プロジェクト2個(赤字額12億)を出したようで資本金や社内留保でも
カバーしきれずに単体では債務超過になるようです。
これを受けてポールが退任する予定で後任は芦辺さん
(コダック→べリング→マクドナルド役員→日立)が社長になるようです。借>金分は親の
日立製作所から増資をしてもらうようで日立製作所の色がより濃くなります。
GW明けにIT弁護士神田登場するそうです!
先輩がラウンジで人事関係者からきいたそうです
★べイカレントのスカウトは、断固無視!
★あなたの人生が大きく狂います!
★スカウトメールに「今後」というキーワード何個ある?
★精神気質異常者の経営する派遣会社のスカウトメールは即削除だね!
title: 「ヘッドハンティングのお誘い」執行役員:南部光良
もっとヤバイ情報みかけたんだが。
南部光良の日報1年分
From:
[email protected] (阿部 義之)
Subject: 採用協力キャンペーン
人事から依頼が来ました。
他社の優秀な方をご紹介下さい。
最終的にはヘッドハンターが動くようです。
Message-ID: <
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日立コンサルのマネージャと話をしたのですが、どうやら日立コンサルは大型の
赤字プロジェクト2個(赤字額12億)を出したようで資本金や社内留保でも
カバーしきれずに単体では債務超過になるようです。
これを受けてポールが退任する予定で後任は芦辺さん
(コダック→べリング→マクドナルド役員→日立)が社長になるようです。借>金分は親の
日立製作所から増資をしてもらうようで日立製作所の色がより濃くなります。
事務机がない。
机の数は全社員の5%に満たない。企業活動は悪質極まり、
情報セキュリティはお粗末であるがゆえ、事業の継続可能性は非常に低い。
顧客情報、全社員の個人情報が、P2Pネットワークを通じ流出済であり、
悪意を持った第三者が入手可能となっている。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
突然のメール失礼致します。
はじめまして、株式会社べイカレント・コンサルテイング、
執行役員の南部光良と申します。
当社は経営戦略の立案からシステムの導入、アウトソーシングまでの
ワンストップソリューションを提供しているITコンサルテイングファームです。
プロジェクトを確実に成功させることで、大手優良企業の信用を勝ち得てきました。
クライアントは金融、医療、通信、小売など、多くの分野にまたがっています。
もちろん紹介者の名前を出す、出さないはこちらで管理しますので、その旨記入して
下さい。
そういう意味では、直接の知り合いである必要はありません。
今週6日(金)までに各人、最低1名はお願いします。
個人情報なので、メーリスではなく阿部まで直接お願いします。
取引先がべイカレントの派遣社員を受け入れない場合、
タコ部屋と呼ばれる監視カメラのある密室に監禁し、退職強要を行う。
人材派遣を偽装する目的で、SESと称する業務請負契約を締結し、
やはり一括プロジェクトの受注において、見積もり、PM選定、客との握りが非常に重要。
石橋を100回叩いて渡る精神が必要で、且つ高利益率キープが生命線のような気がしました。
ちなみにポールはハワイに戻るようです。
以上、南部
せやな
★★★ ベイカレント・リークス★★★
家庭では模範囚、キャバクラではエロオヤジを演じる
今後、更なる事業拡大に伴い、今後を担う中核メンバーの採用活動をしております。
貴殿のこれまでのネットワークやサーバー等、
インフラシステム構築のご経験を拝見させていただき、
今以上の上流工程の業務やコンサルテイング領域への
ご興味がおありかと思い、ご連絡をさせて頂きました。
今後の情報収集(企業研究・技術市場の動向等)を含め、
当社の説明をさせて頂くお時間を頂けないでしょうか。 (書類選考はございません)
代表取締役社長が江口新から萩平和巳に変わってるけどなんでなの?
社長萩平が目標2000人を掲げてたが、実績は850人だったな。
マッキンゼー(役職はプリンシパルの下のマネージャー)からデリバリーされたかしらんが
だらけのスレはココでつか?
履歴書ダダモレw
犯罪企業には誰も入社したがらないのは当然のこと。
まぁ、さすがにもうメッキは剥がれかけているけどね
取引先を偽装派遣犯罪に巻き込む。
退職者が多く、入社希望者が少ないので、待機社員数が足りない状況になるが、
このことを「高稼働率」だからと誇る知能の低い元高卒執行役員がいる。
執行役員南部光良が、新卒者を地べたに座らせる、机を3人で共有させる、
証拠隠滅のため携帯破壊を命じる等、退職強要や内定辞退強要を行った。
人材紹介会社のコンサルタントに事実と異なる虚偽の募集をさせ、
騙され入社したその日から派遣社員になる。
今後のキャリアに関する何らかのお手伝いも出来ると思います。
今すぐのご転職をお考えになっていない場合にも、「今後の情報交換」
と言うスタンスでも構いませんので、是非一度、
コンサルタントよりお話をさせて頂きたいと考えています。
ここにそこまでの覚悟はないだべ
2000人の派遣会社を目指すならインテやパソナあたりの敏腕営業と人事を連れてくりゃいいのに
高学歴だけど中途半端な職歴の連中を集めても質ではスカイライトにもかなわない
まぁ、いいや、ついでに書いておこう、別にされる内容じゃないし
悪をアウトになった奴を拾う分にはリサイクルご苦労様だが、
KPMG BPAの連中には気をつけろ
興信所を使うぐらいの覚悟をしないと、うそが一回ですまなくなるぞ
受ければ全員内定をもらえる会社
女性は容姿で採用だけどな
水着審査もあるって噂w
ここ、採用力はあるだろ
紹介会社との不透明な関係性w
もっとはっきり言えば紹介会社の社員に飲み食いさせて強引に紹介させるやり方w
採用力w
入社は派遣会社並に容易だが、派遣のキャリアは一般に
嫌われる傾向にあり、転職困難の状況におかれる。
べイカレントは新卒内定辞退強要を行う悪質な派遣会社です。
絶対に入社してはいけません! べイカレントでは毎月20〜30人の勢いで退職者がでています。
人材紹介会社の皆さん!人材を紹介してはいけません!
[ダニ]べイカレント・コンサルテイング[ゴキブリ
・最悪な評判が業界に深く浸透。懲りずに金目当ての転職エージェントから人材調達。
入るなき・け・ん!!! いますぐニ・ゲ・ロ!!! 取引即中止!!!
ブラック企業 ランク トリプルA
面接受けたけど悪い感じじゃなかったよ
トップ層を出して来てるのかな
東京地方裁判所平成24年(ヨ)第1599号
情報開示を求めるスレ:東京地方裁判所平成24年(ヨ)第1599号
評判の悪い二人の執行役員の保留は意外。
元マッキンゼーマネージャー(職位はプリンシパルの下)の萩平を委託社長にしたみたいだが
腐臭漂う執行役員阿部と南部をリストラできれば、しばらくはもちこたえそう。
萩平は自分のことを元マッキンゼーBTO代表と称しているが
マッキンゼーBTO代表は各ビジネスユニットごとに腐るほど居る。
BTOは役職のことではないので、ダマされないように。
いやはや詐欺の血統は健全ですね。
受ければ全員内定をもらえる会社
女性は容姿で採用だけどな
水着審査もあるって噂w
ここ、採用力はあるだろ
紹介会社との不透明な関係性w
もっとはっきり言えば紹介会社の社員に飲み食いさせて強引に紹介させるやり方w
採用力w
・転職エージェントすら敬遠する、最悪のブラック企業。
・海外での評判も急降下中。海外逃亡は不可能。
ここだけの秘密だけど
べイカレントのカレントは、流れっていう意味だけど
本当はの意味は流出らしいぜ
【経歴詐称】べイカレント・コンサルテイング【スキルシート】
従業員個人情報2300人分や、取引先企業の機密情報を漏洩し続ける
べイカレント・コンサルテイングでは、派遣従業員の売り上げ単価を
不正に吊り上げる工作が日常的に行われている。
べイカレントの営業社員は、SKILL SHEETと呼ばれるデリバリー社員の職務経歴を無断で捏造し、
ターゲットに送りつける。ターゲットとなった取引先は偽装経歴に騙され、
不当に高い単価で、要求スキルよりも低いデリバリー社員を受け入れるはめになる。
止まらない情報漏洩 総勢2300人分の社員情報がグローバル流出中
贈賄収賄ヤクザ みずほ証券贈賄指揮の会長江口新と執行役員阿部
新卒内定辞退強要実行犯 執行役員南部光良が居座る犯罪企業
受ければ全員内定をもらえる会社
女性は容姿で採用だけどな
水着審査もあるって噂w
ここ、採用力はあるだろ
紹介会社との不透明な関係性w
もっとはっきり言えば紹介会社の社員に飲み食いさせて強引に紹介させるやり方w
採用力w
GW明けにIT弁護士神田登場するそうです!
先輩がラウンジで人事関係者からきいたそうです
★べイカレントのスカウトは、断固無視!
★あなたの人生が大きく狂います!
★スカウトメールに「今後」というキーワード何個ある?
★精神気質異常者の経営する派遣会社のスカウトメールは即削除だね!
title: 「ヘッドハンティングのお誘い」執行役員:南部光良
このようなスキルシートには注意!
期間の記載が無いスキルシートを見たら、詐欺に遭う前にべイカレントの営業社員を徹底的に排除せよ!
そして二度と取引してはならない!
ターゲットになりやすい企業
・年間売り上げが、100億円以上(1000億以上推奨)
・IT部門に積極的に投資するベンダー、銀行・証券・保険(外資問わず)
べイカレント 5つの掟
3. 取引スルベカラズ
5. 違法面談スルベカラズ
SKILL SHEET Baycurrent Consulting
事務机がない。
机の数は全社員の5%に満たない。企業活動は悪質極まり、
情報セキュリティはお粗末であるがゆえ、事業の継続可能性は非常に低い。
顧客情報、全社員の個人情報が、P2Pネットワークを通じ流出済であり、
悪意を持った第三者が入手可能となっている。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
受ければ全員内定をもらえる会社
女性は容姿で採用だけどな
水着審査もあるって噂w
ここ、採用力はあるだろ
紹介会社との不透明な関係性w
もっとはっきり言えば紹介会社の社員に飲み食いさせて強引に紹介させるやり方w
採用力w
突然のメール失礼致します。
はじめまして、株式会社べイカレント・コンサルテイング、
執行役員の南部光良と申します。
当社は経営戦略の立案からシステムの導入、アウトソーシングまでの
ワンストップソリューションを提供しているITコンサルテイングファームです。
プロジェクトを確実に成功させることで、大手優良企業の信用を勝ち得てきました。
クライアントは金融、医療、通信、小売など、多くの分野にまたがっています。
★★★ べイカレント・リークス ★★★
続々と機密情報を漏洩しつづける、IT人材派遣会社べイカレントコンサルテイングの
執行役員南部光良が、シグマクシス社の社内機密情報を社内に漏洩し、
それをネタにシグマクシスを見下す発言をしていたことが発覚した。
執行役員南部光良といえば、ブラック企業の新卒内定辞退強要、
取引先がべイカレントの派遣社員を受け入れない場合、
タコ部屋と呼ばれる監視カメラのある密室に監禁し、退職強要を行う。
人材派遣を偽装する目的で、SESと称する業務請負契約を締結し、
【入社危険】べイカレント・コンサルティング【派遣会社】
べイカレント・コンサルティングには、全社員分のスペースや
事務机がない。
机の数は全社員の5%に満たない。企業活動は悪質極まり、
情報セキュリティはお粗末であるがゆえ、事業の継続可能性は非常に低い。
顧客情報、全社員の個人情報が、P2Pネットワークを通じ流出済であり、
今後、更なる事業拡大に伴い、今後を担う中核メンバーの採用活動をしております。
貴殿のこれまでのネットワークやサーバー等、
インフラシステム構築のご経験を拝見させていただき、
今以上の上流工程の業務やコンサルテイング領域への
ご興味がおありかと思い、ご連絡をさせて頂きました。
今後の情報収集(企業研究・技術市場の動向等)を含め、
当社の説明をさせて頂くお時間を頂けないでしょうか。 (書類選考はございません)
退職休職強要実行犯として広く世の中に認知されている。
ブラック企業といえば、南部光良。「グーグル先生に聞けば、南部のすべてがわかる。」
といわれるぐらい、業界の中では有名人である。
べイカレント・コンサルテイングの企業品位を
著しく低下させる執行役員南部光良が、
転職面接に来社したシグマクシスの社員から聞き出した機密情報を、
社長江口に報告する様子が、世界中に漏洩していた。
取引先を偽装派遣犯罪に巻き込む。
退職者が多く、入社希望者が少ないので、待機社員数が足りない状況になるが、
このことを「高稼働率」だからと誇る知能の低い元高卒執行役員がいる。
執行役員南部光良が、新卒者を地べたに座らせる、机を3人で共有させる、
証拠隠滅のため携帯破壊を命じる等、退職強要や内定辞退強要を行った。
人材紹介会社のコンサルタントに事実と異なる虚偽の募集をさせ、
騙され入社したその日から派遣社員になる。
悪意を持った第三者が入手可能となっている。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
[入社危険]ベイカレント・コン猿ティング[情報漏洩
・入社厳禁!転職エージェント、詐欺ビジネスプロデューサーに関わるな
・顧客の機密情報、全社員の個人情報が外部流出済
・非常にハイリスクのの偽装派遣会社。入社厳禁・転職急げ!
今後のキャリアに関する何らかのお手伝いも出来ると思います。
今すぐのご転職をお考えになっていない場合にも、「今後の情報交換」
と言うスタンスでも構いませんので、是非一度、
コンサルタントよりお話をさせて頂きたいと考えています。
自社に対する自画自賛や自惚れ、過信、そして、自らの行動を省みず、
突然社長江口新の前で、一企業の経営者を見下すような、品位のない歪曲偏向する思考。
悪評判ばかりみかけるブラック企業の御曹司執行役員南部光良を
転職先として受け入れる企業は、果たして出てくるのだろうか。
入社は派遣会社並に容易だが、派遣のキャリアは一般に
嫌われる傾向にあり、転職困難の状況におかれる。
べイカレントは新卒内定辞退強要を行う悪質な派遣会社です。
絶対に入社してはいけません! べイカレントでは毎月20〜30人の勢いで退職者がでています。
人材紹介会社の皆さん!人材を紹介してはいけません!
[ダニ]べイカレント・コンサルテイング[ゴキブリ
・最悪な評判が業界に深く浸透。懲りずに金目当ての転職エージェントから人材調達。
悪意を持った第三者が入手可能となっている。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
[入社危険]ベイカレント・コン猿ティング[情報漏洩
・入社厳禁!転職エージェント、詐欺ビジネスプロデューサーに関わるな
・顧客の機密情報、全社員の個人情報が外部流出済
・非常にハイリスクのの偽装派遣会社。入社厳禁・転職急げ!
入るなき・け・ん!!! いますぐニ・ゲ・ロ!!! 取引即中止!!!
ブラック企業 ランク トリプルA
面接受けたけど悪い感じじゃなかったよ
トップ層を出して来てるのかな
東京地方裁判所平成24年(ヨ)第1599号
情報開示を求めるスレ:東京地方裁判所平成24年(ヨ)第1599号
From: 南部光良
Title: 【日報】南部 2009/08/19
江口さん、本日の日報です。
シグマクシスのマネージャーが面接に来ました。
話を聞くと現在の稼働率は40%以下らしいです。甘んじてはいけませんが、
改めてうちの稼動率の凄さを感じました。
そんな状況下においても売れないセミナーやソリューション提案のオンパレードのようです。
成田社長が経営をしていない結果が顕著に現れているのだと感じました。
1%の稼働率の重みを体感し、即アクションに繋げることがいかに重要で難しいことかが反面教師
(成田社長)でわかりました。
以上です。、南部
悪意を持った第三者が入手可能となっている。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
[入社危険]ベイカレント・コン猿ティング[情報漏洩
・入社厳禁!転職エージェント、詐欺ビジネスプロデューサーに関わるな
・顧客の機密情報、全社員の個人情報が外部流出済
・非常にハイリスクのの偽装派遣会社。入社厳禁・転職急げ!
・転職エージェントすら敬遠する、最悪のブラック企業。
・海外での評判も急降下中。海外逃亡は不可能。
ここだけの秘密だけど
べイカレントのカレントは、流れっていう意味だけど
本当はの意味は流出らしいぜ
【経歴詐称】べイカレント・コンサルテイング【スキルシート】
従業員個人情報2300人分や、取引先企業の機密情報を漏洩し続ける
べイカレント・コンサルテイングでは、派遣従業員の売り上げ単価を
不正に吊り上げる工作が日常的に行われている。
べイカレントの営業社員は、SKILL SHEETと呼ばれるデリバリー社員の職務経歴を無断で捏造し、
ターゲットに送りつける。ターゲットとなった取引先は偽装経歴に騙され、
不当に高い単価で、要求スキルよりも低いデリバリー社員を受け入れるはめになる。
「恫喝訴訟」とは
資本力のある大企業などが自社に不都合な事実を隠ぺいするため、
社会的立場の弱い個人への嫌がらせを目的に起こす高額な損害賠償訴訟を指す。
被告とされた個人は莫大な訴訟費用の負担や精神的苦痛を強いられるため、
企業側は裁判の勝ち負けにかかわらず、訴訟を起こすことで個人を追いつめ、
結果的に事実の隠蔽を図ることが可能となる
悪意を持った第三者が入手可能となっている。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
[入社危険]ベイカレント・コン猿ティング[情報漏洩
・入社厳禁!転職エージェント、詐欺ビジネスプロデューサーに関わるな
・顧客の機密情報、全社員の個人情報が外部流出済
・非常にハイリスクのの偽装派遣会社。入社厳禁・転職急げ!
GW明けにIT弁護士神田登場するそうです!
先輩がラウンジで人事関係者からきいたそうです
★べイカレントのスカウトは、断固無視!
★あなたの人生が大きく狂います!
★スカウトメールに「今後」というキーワード何個ある?
★精神気質異常者の経営する派遣会社のスカウトメールは即削除だね!
title: 「ヘッドハンティングのお誘い」執行役員:南部光良
「恫喝訴訟」とは
資本力のある大企業などが自社に不都合な事実を隠ぺいするため、
社会的立場の弱い個人への嫌がらせを目的に起こす高額な損害賠償訴訟を指す。
被告とされた個人は莫大な訴訟費用の負担や精神的苦痛を強いられるため、
企業側は裁判の勝ち負けにかかわらず、訴訟を起こすことで個人を追いつめ、
結果的に事実の隠蔽を図ることが可能となる
このようなスキルシートには注意!
期間の記載が無いスキルシートを見たら、詐欺に遭う前にべイカレントの営業社員を徹底的に排除せよ!
そして二度と取引してはならない!
ターゲットになりやすい企業
・年間売り上げが、100億円以上(1000億以上推奨)
・IT部門に積極的に投資するベンダー、銀行・証券・保険(外資問わず)
べイカレント 5つの掟
3. 取引スルベカラズ
5. 違法面談スルベカラズ
SKILL SHEET Baycurrent Consulting
「恫喝訴訟」とは
資本力のある大企業などが自社に不都合な事実を隠ぺいするため、
社会的立場の弱い個人への嫌がらせを目的に起こす高額な損害賠償訴訟を指す。
被告とされた個人は莫大な訴訟費用の負担や精神的苦痛を強いられるため、
企業側は裁判の勝ち負けにかかわらず、訴訟を起こすことで個人を追いつめ、
結果的に事実の隠蔽を図ることが可能となる
突然のメール失礼致します。
はじめまして、株式会社べイカレント・コンサルテイング、
執行役員の南部光良と申します。
当社は経営戦略の立案からシステムの導入、アウトソーシングまでの
ワンストップソリューションを提供しているITコンサルテイングファームです。
プロジェクトを確実に成功させることで、大手優良企業の信用を勝ち得てきました。
クライアントは金融、医療、通信、小売など、多くの分野にまたがっています。
★★★ べイカレント・リークス ★★★
続々と機密情報を漏洩しつづける、IT人材派遣会社べイカレントコンサルテイングの
執行役員南部光良が、シグマクシス社の社内機密情報を社内に漏洩し、
それをネタにシグマクシスを見下す発言をしていたことが発覚した。
執行役員南部光良といえば、ブラック企業の新卒内定辞退強要、
「恫喝訴訟」とは
資本力のある大企業などが自社に不都合な事実を隠ぺいするため、
社会的立場の弱い個人への嫌がらせを目的に起こす高額な損害賠償訴訟を指す。
被告とされた個人は莫大な訴訟費用の負担や精神的苦痛を強いられるため、
企業側は裁判の勝ち負けにかかわらず、訴訟を起こすことで個人を追いつめ、
結果的に事実の隠蔽を図ることが可能となる
今後、更なる事業拡大に伴い、今後を担う中核メンバーの採用活動をしております。
貴殿のこれまでのネットワークやサーバー等、
インフラシステム構築のご経験を拝見させていただき、
今以上の上流工程の業務やコンサルテイング領域への
ご興味がおありかと思い、ご連絡をさせて頂きました。
今後の情報収集(企業研究・技術市場の動向等)を含め、
当社の説明をさせて頂くお時間を頂けないでしょうか。 (書類選考はございません)
退職休職強要実行犯として広く世の中に認知されている。
ブラック企業といえば、南部光良。「グーグル先生に聞けば、南部のすべてがわかる。」
といわれるぐらい、業界の中では有名人である。
べイカレント・コンサルテイングの企業品位を
著しく低下させる執行役員南部光良が、
転職面接に来社したシグマクシスの社員から聞き出した機密情報を、
社長江口に報告する様子が、世界中に漏洩していた。
今後のキャリアに関する何らかのお手伝いも出来ると思います。
今すぐのご転職をお考えになっていない場合にも、「今後の情報交換」
と言うスタンスでも構いませんので、是非一度、
コンサルタントよりお話をさせて頂きたいと考えています。
「恫喝訴訟」とは
資本力のある大企業などが自社に不都合な事実を隠ぺいするため、
社会的立場の弱い個人への嫌がらせを目的に起こす高額な損害賠償訴訟を指す。
被告とされた個人は莫大な訴訟費用の負担や精神的苦痛を強いられるため、
企業側は裁判の勝ち負けにかかわらず、訴訟を起こすことで個人を追いつめ、
結果的に事実の隠蔽を図ることが可能となる
もちろん紹介者の名前を出す、出さないはこちらで管理しますので、その旨記入して
下さい。
そういう意味では、直接の知り合いである必要はありません。
今週6日(金)までに各人、最低1名はお願いします。
個人情報なので、メーリスではなく阿部まで直接お願いします。
自社に対する自画自賛や自惚れ、過信、そして、自らの行動を省みず、
突然社長江口新の前で、一企業の経営者を見下すような、品位のない歪曲偏向する思考。
悪評判ばかりみかけるブラック企業の御曹司執行役員南部光良を
転職先として受け入れる企業は、果たして出てくるのだろうか。
入るなき・け・ん!!! いますぐニ・ゲ・ロ!!! 取引即中止!!!
ブラック企業 ランク トリプルA
面接受けたけど悪い感じじゃなかったよ
トップ層を出して来てるのかな
東京地方裁判所平成24年(ヨ)第1599号
情報開示を求めるスレ:東京地方裁判所平成24年(ヨ)第1599号
2ちゃんねるにおける匿名による告発の書き込みなどの「削除・IP開示の仮処分」は
「スラップ=恫喝訴訟」まがいに近い。「公益通報者保護法」がいまだ不完全である以上
弁護士がブラック企業に加担して事実を隠蔽すればやはり問題になるのではないか。
SLAP って、今は無き偽装請負=人材派遣会社クリスタル・グループが有名だったらしいじゃん。
なのでメディアも当時及び腰になったとか。
まぁ最終的には、全面的に摘発されて潰れることになったんだけどw
技術派遣部門は、ラディアHDに売却されたんだっけ。
代表取締役社長が江口新から萩平和巳に変わってるけどなんでなの?
社長萩平が目標2000人を掲げてたが、実績は850人だったな。
マッキンゼー(役職はプリンシパルの下のマネージャー)からデリバリーされたかしらんが
だらけのスレはココでつか?
履歴書ダダモレw
犯罪企業には誰も入社したがらないのは当然のこと。
まぁ、さすがにもうメッキは剥がれかけているけどね
From: 南部光良
Title: 【日報】南部 2009/08/19
江口さん、本日の日報です。
シグマクシスのマネージャーが面接に来ました。
話を聞くと現在の稼働率は40%以下らしいです。甘んじてはいけませんが、
改めてうちの稼動率の凄さを感じました。
そんな状況下においても売れないセミナーやソリューション提案のオンパレードのようです。
成田社長が経営をしていない結果が顕著に現れているのだと感じました。
1%の稼働率の重みを体感し、即アクションに繋げることがいかに重要で難しいことかが反面教師
(成田社長)でわかりました。
以上です。、南部
【経歴詐称】べイカレント・コンサルテイング【スキルシート】
従業員個人情報2300人分や、取引先企業の機密情報を漏洩し続ける
べイカレント・コンサルテイングでは、派遣従業員の売り上げ単価を
不正に吊り上げる工作が日常的に行われている。
べイカレントの営業社員は、SKILL SHEETと呼ばれるデリバリー社員の職務経歴を無断で捏造し、
ターゲットに送りつける。ターゲットとなった取引先は偽装経歴に騙され、
不当に高い単価で、要求スキルよりも低いデリバリー社員を受け入れるはめになる。
「恫喝訴訟」とは
資本力のある大企業などが自社に不都合な事実を隠ぺいするため、
社会的立場の弱い個人への嫌がらせを目的に起こす高額な損害賠償訴訟を指す。
被告とされた個人は莫大な訴訟費用の負担や精神的苦痛を強いられるため、
企業側は裁判の勝ち負けにかかわらず、訴訟を起こすことで個人を追いつめ、
結果的に事実の隠蔽を図ることが可能となる
新卒内定辞退強要、金券贈賄事件、偽装違法派遣請負の常習企業
2300名分の正社員、アルバイト、契約社員個人情報や、取引のある企業の機密情報が世界>的に流出する
ブラック・べイカレント・コンサルテイング Baycurrent Consulting
ここは、新宿NSビルにある、IT派遣会社
ブラック べイカレント・コンサルテイング Baycurrent Consultingのスレ
べイカレント・コンサルテイングのまとめスレ (前スレ)
【流出】べイカレント・コンサルテイング【恥】
ここにそこまでの覚悟はないだべ
2000人の派遣会社を目指すならインテやパソナあたりの敏腕営業と人事を連れてくりゃいいのに
高学歴だけど中途半端な職歴の連中を集めても質ではスカイライトにもかなわない
まぁ、いいや、ついでに書いておこう、別にされる内容じゃないし
悪をアウトになった奴を拾う分にはリサイクルご苦労様だが、
KPMG BPAの連中には気をつけろ
興信所を使うぐらいの覚悟をしないと、うそが一回ですまなくなるぞ
このようなスキルシートには注意!
期間の記載が無いスキルシートを見たら、詐欺に遭う前にべイカレントの営業社員を徹底的に排除せよ!
そして二度と取引してはならない!
ターゲットになりやすい企業
・年間売り上げが、100億円以上(1000億以上推奨)
・IT部門に積極的に投資するベンダー、銀行・証券・保険(外資問わず)
べイカレント 5つの掟
3. 取引スルベカラズ
5. 違法面談スルベカラズ
SKILL SHEET Baycurrent Consulting
「恫喝訴訟」とは
資本力のある大企業などが自社に不都合な事実を隠ぺいするため、
社会的立場の弱い個人への嫌がらせを目的に起こす高額な損害賠償訴訟を指す。
被告とされた個人は莫大な訴訟費用の負担や精神的苦痛を強いられるため、
企業側は裁判の勝ち負けにかかわらず、訴訟を起こすことで個人を追いつめ、
結果的に事実の隠蔽を図ることが可能となる
評判の悪い二人の執行役員の保留は意外。
元マッキンゼーマネージャー(職位はプリンシパルの下)の萩平を委託社長にしたみたいだが
腐臭漂う執行役員阿部と南部をリストラできれば、しばらくはもちこたえそう。
萩平は自分のことを元マッキンゼーBTO代表と称しているが
マッキンゼーBTO代表は各ビジネスユニットごとに腐るほど居る。
BTOは役職のことではないので、ダマされないように。
いやはや詐欺の血統は健全ですね。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
取引先がべイカレントの派遣社員を受け入れない場合、
タコ部屋と呼ばれる監視カメラのある密室に監禁し、退職強要を行う。
人材派遣を偽装する目的で、SESと称する業務請負契約を締結し、
取引先を偽装派遣犯罪に巻き込む。
★★★ べイカレント・リークス ★★★
続々と機密情報を漏洩しつづける、IT人材派遣会社べイカレントコンサルテイングの
執行役員南部光良が、シグマクシス社の社内機密情報を社内に漏洩し、
それをネタにシグマクシスを見下す発言をしていたことが発覚した。
執行役員南部光良といえば、ブラック企業の新卒内定辞退強要、
止まらない情報漏洩 総勢2300人分の社員情報がグローバル流出中
贈賄収賄ヤクザ みずほ証券贈賄指揮の会長江口新と執行役員阿部
新卒内定辞退強要実行犯 執行役員南部光良が居座る犯罪企業
「恫喝訴訟」とは
資本力のある大企業などが自社に不都合な事実を隠ぺいするため、
社会的立場の弱い個人への嫌がらせを目的に起こす高額な損害賠償訴訟を指す。
被告とされた個人は莫大な訴訟費用の負担や精神的苦痛を強いられるため、
企業側は裁判の勝ち負けにかかわらず、訴訟を起こすことで個人を追いつめ、
結果的に事実の隠蔽を図ることが可能となる
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
取引先がべイカレントの派遣社員を受け入れない場合、
タコ部屋と呼ばれる監視カメラのある密室に監禁し、退職強要を行う。
人材派遣を偽装する目的で、SESと称する業務請負契約を締結し、
取引先を偽装派遣犯罪に巻き込む。
退職休職強要実行犯として広く世の中に認知されている。
ブラック企業といえば、南部光良。「グーグル先生に聞けば、南部のすべてがわかる。」
といわれるぐらい、業界の中では有名人である。
べイカレント・コンサルテイングの企業品位を
著しく低下させる執行役員南部光良が、
転職面接に来社したシグマクシスの社員から聞き出した機密情報を、
社長江口に報告する様子が、世界中に漏洩していた。
事務机がない。
机の数は全社員の5%に満たない。企業活動は悪質極まり、
情報セキュリティはお粗末であるがゆえ、事業の継続可能性は非常に低い。
顧客情報、全社員の個人情報が、P2Pネットワークを通じ流出済であり、
悪意を持った第三者が入手可能となっている。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
「恫喝訴訟」とは
資本力のある大企業などが自社に不都合な事実を隠ぺいするため、
社会的立場の弱い個人への嫌がらせを目的に起こす高額な損害賠償訴訟を指す。
被告とされた個人は莫大な訴訟費用の負担や精神的苦痛を強いられるため、
企業側は裁判の勝ち負けにかかわらず、訴訟を起こすことで個人を追いつめ、
結果的に事実の隠蔽を図ることが可能となる
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
取引先がべイカレントの派遣社員を受け入れない場合、
タコ部屋と呼ばれる監視カメラのある密室に監禁し、退職強要を行う。
人材派遣を偽装する目的で、SESと称する業務請負契約を締結し、
取引先を偽装派遣犯罪に巻き込む。
自社に対する自画自賛や自惚れ、過信、そして、自らの行動を省みず、
突然社長江口新の前で、一企業の経営者を見下すような、品位のない歪曲偏向する思考。
悪評判ばかりみかけるブラック企業の御曹司執行役員南部光良を
転職先として受け入れる企業は、果たして出てくるのだろうか。
取引先がべイカレントの派遣社員を受け入れない場合、
タコ部屋と呼ばれる監視カメラのある密室に監禁し、退職強要を行う。
人材派遣を偽装する目的で、SESと称する業務請負契約を締結し、
「恫喝訴訟」とは
資本力のある大企業などが自社に不都合な事実を隠ぺいするため、
社会的立場の弱い個人への嫌がらせを目的に起こす高額な損害賠償訴訟を指す。
被告とされた個人は莫大な訴訟費用の負担や精神的苦痛を強いられるため、
企業側は裁判の勝ち負けにかかわらず、訴訟を起こすことで個人を追いつめ、
結果的に事実の隠蔽を図ることが可能となる
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
取引先がべイカレントの派遣社員を受け入れない場合、
タコ部屋と呼ばれる監視カメラのある密室に監禁し、退職強要を行う。
人材派遣を偽装する目的で、SESと称する業務請負契約を締結し、
取引先を偽装派遣犯罪に巻き込む。
From: 南部光良
Title: 【日報】南部 2009/08/19
江口さん、本日の日報です。
シグマクシスのマネージャーが面接に来ました。
話を聞くと現在の稼働率は40%以下らしいです。甘んじてはいけませんが、
改めてうちの稼動率の凄さを感じました。
そんな状況下においても売れないセミナーやソリューション提案のオンパレードのようです。
成田社長が経営をしていない結果が顕著に現れているのだと感じました。
1%の稼働率の重みを体感し、即アクションに繋げることがいかに重要で難しいことかが反面教師
(成田社長)でわかりました。
以上です。、南部
取引先を偽装派遣犯罪に巻き込む。
退職者が多く、入社希望者が少ないので、待機社員数が足りない状況になるが、
このことを「高稼働率」だからと誇る知能の低い元高卒執行役員がいる。
執行役員南部光良が、新卒者を地べたに座らせる、机を3人で共有させる、
証拠隠滅のため携帯破壊を命じる等、退職強要や内定辞退強要を行った。
人材紹介会社のコンサルタントに事実と異なる虚偽の募集をさせ、
騙され入社したその日から派遣社員になる。
2ちゃんねるにおける匿名による告発の書き込みなどの「削除・IP開示の仮処分」は
「スラップ=恫喝訴訟」まがいに近い。「公益通報者保護法」がいまだ不完全である以上
弁護士がブラック企業に加担して事実を隠蔽すればやはり問題になるのではないか。
SLAP って、今は無き偽装請負=人材派遣会社クリスタル・グループが有名だったらしいじゃん。
なのでメディアも当時及び腰になったとか。
まぁ最終的には、全面的に摘発されて潰れることになったんだけどw
技術派遣部門は、ラディアHDに売却されたんだっけ。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
取引先がべイカレントの派遣社員を受け入れない場合、
タコ部屋と呼ばれる監視カメラのある密室に監禁し、退職強要を行う。
人材派遣を偽装する目的で、SESと称する業務請負契約を締結し、
取引先を偽装派遣犯罪に巻き込む。
「恫喝訴訟」とは
資本力のある大企業などが自社に不都合な事実を隠ぺいするため、
社会的立場の弱い個人への嫌がらせを目的に起こす高額な損害賠償訴訟を指す。
被告とされた個人は莫大な訴訟費用の負担や精神的苦痛を強いられるため、
企業側は裁判の勝ち負けにかかわらず、訴訟を起こすことで個人を追いつめ、
結果的に事実の隠蔽を図ることが可能となる
入社は派遣会社並に容易だが、派遣のキャリアは一般に
嫌われる傾向にあり、転職困難の状況におかれる。
べイカレントは新卒内定辞退強要を行う悪質な派遣会社です。
絶対に入社してはいけません! べイカレントでは毎月20〜30人の勢いで退職者がでています。
人材紹介会社の皆さん!人材を紹介してはいけません!
[ダニ]べイカレント・コンサルテイング[ゴキブリ
・最悪な評判が業界に深く浸透。懲りずに金目当ての転職エージェントから人材調達。
新卒内定辞退強要、金券贈賄事件、偽装違法派遣請負の常習企業
2300名分の正社員、アルバイト、契約社員個人情報や、取引のある企業の機密情報が世界>的に流出する
ブラック・べイカレント・コンサルテイング Baycurrent Consulting
ここは、新宿NSビルにある、IT派遣会社
ブラック べイカレント・コンサルテイング Baycurrent Consultingのスレ
べイカレント・コンサルテイングのまとめスレ (前スレ)
【流出】べイカレント・コンサルテイング【恥】
退職者が多く、入社希望者が少ないので、待機社員数が足りない状況になるが、
このことを「高稼働率」だからと誇る知能の低い元高卒執行役員がいる。
執行役員南部光良が、新卒者を地べたに座らせる、机を3人で共有させる、
証拠隠滅のため携帯破壊を命じる等、退職強要や内定辞退強要を行った。
人材紹介会社のコンサルタントに事実と異なる虚偽の募集をさせ、
騙され入社したその日から派遣社員になる。
入社は派遣会社並に容易だが、派遣のキャリアは一般に
「恫喝訴訟」とは
資本力のある大企業などが自社に不都合な事実を隠ぺいするため、
社会的立場の弱い個人への嫌がらせを目的に起こす高額な損害賠償訴訟を指す。
被告とされた個人は莫大な訴訟費用の負担や精神的苦痛を強いられるため、
企業側は裁判の勝ち負けにかかわらず、訴訟を起こすことで個人を追いつめ、
結果的に事実の隠蔽を図ることが可能となる
・転職エージェントすら敬遠する、最悪のブラック企業。
・海外での評判も急降下中。海外逃亡は不可能。
ここだけの秘密だけど
べイカレントのカレントは、流れっていう意味だけど
本当はの意味は流出らしいぜ
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
取引先がべイカレントの派遣社員を受け入れない場合、
タコ部屋と呼ばれる監視カメラのある密室に監禁し、退職強要を行う。
人材派遣を偽装する目的で、SESと称する業務請負契約を締結し、
取引先を偽装派遣犯罪に巻き込む。
嫌われる傾向にあり、転職困難の状況におかれる。
【ブラック危険】べイカレント・コンサルテイング【偽装人材派遣】
べイカレントは新卒内定辞退強要を行う悪質な派遣会社です。
絶対に入社してはいけません!
「恫喝訴訟」とは
資本力のある大企業などが自社に不都合な事実を隠ぺいするため、
社会的立場の弱い個人への嫌がらせを目的に起こす高額な損害賠償訴訟を指す。
被告とされた個人は莫大な訴訟費用の負担や精神的苦痛を強いられるため、
企業側は裁判の勝ち負けにかかわらず、訴訟を起こすことで個人を追いつめ、
結果的に事実の隠蔽を図ることが可能となる
GW明けにIT弁護士神田登場するそうです!
先輩がラウンジで人事関係者からきいたそうです
★べイカレントのスカウトは、断固無視!
★あなたの人生が大きく狂います!
★スカウトメールに「今後」というキーワード何個ある?
★精神気質異常者の経営する派遣会社のスカウトメールは即削除だね!
title: 「ヘッドハンティングのお誘い」執行役員:南部光良
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
取引先がべイカレントの派遣社員を受け入れない場合、
タコ部屋と呼ばれる監視カメラのある密室に監禁し、退職強要を行う。
人材派遣を偽装する目的で、SESと称する業務請負契約を締結し、
取引先を偽装派遣犯罪に巻き込む。
9月末をもって、解任されてしまいました。短い期間でしたが、若い元気な皆さんと
一緒に仕事ができて、良かったです。と同時に、長い社会生活では、味わったことの
ない経験ばかりでした。抽象的ですが、一言で表現すれば、私の常識が、ここでは常
識ではなかったということでしょうか。(いい意味もありますよ!)
このご時勢にあって、この会社は、ある意味絶好調です。景気が回復につれ、企業
は、目先のことを粛々とこなすことから、益々「ソリューション」を求めるようにな
ると思います。ひとりひとりを売り込むのは、得意でしょうが、明確なソリューショ
「恫喝訴訟」とは
資本力のある大企業などが自社に不都合な事実を隠ぺいするため、
社会的立場の弱い個人への嫌がらせを目的に起こす高額な損害賠償訴訟を指す。
被告とされた個人は莫大な訴訟費用の負担や精神的苦痛を強いられるため、
企業側は裁判の勝ち負けにかかわらず、訴訟を起こすことで個人を追いつめ、
結果的に事実の隠蔽を図ることが可能となる
突然のメール失礼致します。
はじめまして、株式会社べイカレント・コンサルテイング、
執行役員の南部光良と申します。
当社は経営戦略の立案からシステムの導入、アウトソーシングまでの
ワンストップソリューションを提供しているITコンサルテイングファームです。
プロジェクトを確実に成功させることで、大手優良企業の信用を勝ち得てきました。
クライアントは金融、医療、通信、小売など、多くの分野にまたがっています。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
取引先がべイカレントの派遣社員を受け入れない場合、
タコ部屋と呼ばれる監視カメラのある密室に監禁し、退職強要を行う。
人材派遣を偽装する目的で、SESと称する業務請負契約を締結し、
取引先を偽装派遣犯罪に巻き込む。
ンを持っていかないと、価格面で、今後は、他社との優位性を保つのが難しくなると
思います。
私は、趣味が「仕事」なので、プー太郎は苦手です。恐らく、また、どこかでスター
トすると思います。その節は、皆さん、どうぞよろしくお願いいたします。
お世話になりました。
佐藤昭彦 拝
「恫喝訴訟」とは
資本力のある大企業などが自社に不都合な事実を隠ぺいするため、
社会的立場の弱い個人への嫌がらせを目的に起こす高額な損害賠償訴訟を指す。
被告とされた個人は莫大な訴訟費用の負担や精神的苦痛を強いられるため、
企業側は裁判の勝ち負けにかかわらず、訴訟を起こすことで個人を追いつめ、
結果的に事実の隠蔽を図ることが可能となる
今後、更なる事業拡大に伴い、今後を担う中核メンバーの採用活動をしております。
貴殿のこれまでのネットワークやサーバー等、
インフラシステム構築のご経験を拝見させていただき、
今以上の上流工程の業務やコンサルテイング領域への
ご興味がおありかと思い、ご連絡をさせて頂きました。
今後の情報収集(企業研究・技術市場の動向等)を含め、
当社の説明をさせて頂くお時間を頂けないでしょうか。 (書類選考はございません)
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
取引先がべイカレントの派遣社員を受け入れない場合、
タコ部屋と呼ばれる監視カメラのある密室に監禁し、退職強要を行う。
人材派遣を偽装する目的で、SESと称する業務請負契約を締結し、
取引先を偽装派遣犯罪に巻き込む。
2ちゃんねるにおける匿名による告発の書き込みなどの「削除・IP開示の仮処分」は
「スラップ=恫喝訴訟」まがいに近い。「公益通報者保護法」がいまだ不完全である以上
弁護士がブラック企業に加担して事実を隠蔽すればやはり問題になるのではないか。
SLAP って、今は無き偽装請負=人材派遣会社クリスタル・グループが有名だったらしいじゃん。
なのでメディアも当時及び腰になったとか。
まぁ最終的には、全面的に摘発されて潰れることになったんだけどw
技術派遣部門は、ラディアHDに売却されたんだっけ。
・Bluematrix社談合事件、金券贈賄事件@みずほ証券
・アクセンチュアから契約書窃盗、盗用事件。
【IT土方】べイカレント・コンサルテイング【SE派遣】
騙されて入社した新卒が「深夜の新宿公園で大声の余興練習」
新卒が3ヶ月売れないと、試用期間切りでクビ
経歴詐称、みずほ証券贈賄、違法派遣事前面接、犯罪の温床
>【SE派遣】
今後のキャリアに関する何らかのお手伝いも出来ると思います。
今すぐのご転職をお考えになっていない場合にも、「今後の情報交換」
と言うスタンスでも構いませんので、是非一度、
コンサルタントよりお話をさせて頂きたいと考えています。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
取引先がべイカレントの派遣社員を受け入れない場合、
タコ部屋と呼ばれる監視カメラのある密室に監禁し、退職強要を行う。
人材派遣を偽装する目的で、SESと称する業務請負契約を締結し、
取引先を偽装派遣犯罪に巻き込む。
・Bluematrix社談合事件、金券贈賄事件@みずほ証券
・アクセンチュアから契約書窃盗、盗用事件。
【IT土方】べイカレント・コンサルテイング【SE派遣】
騙されて入社した新卒が「深夜の新宿公園で大声の余興練習」
新卒が3ヶ月売れないと、試用期間切りでクビ
経歴詐称、みずほ証券贈賄、違法派遣事前面接、犯罪の温床
>【SE派遣】
新卒内定辞退強要、金券贈賄事件、偽装違法派遣請負の常習企業
2300名分の正社員、アルバイト、契約社員個人情報や、取引のある企業の機密情報が世界>的に流出する
ブラック・べイカレント・コンサルテイング Baycurrent Consulting
ここは、新宿NSビルにある、IT派遣会社
ブラック べイカレント・コンサルテイング Baycurrent Consultingのスレ
べイカレント・コンサルテイングのまとめスレ (前スレ)
【流出】べイカレント・コンサルテイング【恥】
入るなき・け・ん!!! いますぐニ・ゲ・ロ!!! 取引即中止!!!
ブラック企業 ランク トリプルA
面接受けたけど悪い感じじゃなかったよ
トップ層を出して来てるのかな
東京地方裁判所平成24年(ヨ)第1599号
情報開示を求めるスレ:東京地方裁判所平成24年(ヨ)第1599号
退職者が多く、入社希望者が少ないので、待機社員数が足りない状況になるが、
このことを「高稼働率」だからと誇る知能の低い元高卒執行役員がいる。
執行役員南部光良が、新卒者を地べたに座らせる、机を3人で共有させる、
証拠隠滅のため携帯破壊を命じる等、退職強要や内定辞退強要を行った。
人材紹介会社のコンサルタントに事実と異なる虚偽の募集をさせ、
騙され入社したその日から派遣社員になる。
入社は派遣会社並に容易だが、派遣のキャリアは一般に
・Bluematrix社談合事件、金券贈賄事件@みずほ証券
・アクセンチュアから契約書窃盗、盗用事件。
【IT土方】べイカレント・コンサルテイング【SE派遣】
騙されて入社した新卒が「深夜の新宿公園で大声の余興練習」
新卒が3ヶ月売れないと、試用期間切りでクビ
経歴詐称、みずほ証券贈賄、違法派遣事前面接、犯罪の温床
>【SE派遣】
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
取引先がべイカレントの派遣社員を受け入れない場合、
タコ部屋と呼ばれる監視カメラのある密室に監禁し、退職強要を行う。
人材派遣を偽装する目的で、SESと称する業務請負契約を締結し、
取引先を偽装派遣犯罪に巻き込む。
【経歴詐称】べイカレント・コンサルテイング【スキルシート】
従業員個人情報2300人分や、取引先企業の機密情報を漏洩し続ける
べイカレント・コンサルテイングでは、派遣従業員の売り上げ単価を
不正に吊り上げる工作が日常的に行われている。
べイカレントの営業社員は、SKILL SHEETと呼ばれるデリバリー社員の職務経歴を無断で捏造し、
ターゲットに送りつける。ターゲットとなった取引先は偽装経歴に騙され、
不当に高い単価で、要求スキルよりも低いデリバリー社員を受け入れるはめになる。
嫌われる傾向にあり、転職困難の状況におかれる。
【ブラック危険】べイカレント・コンサルテイング【偽装人材派遣】
べイカレントは新卒内定辞退強要を行う悪質な派遣会社です。
絶対に入社してはいけません!
・Bluematrix社談合事件、金券贈賄事件@みずほ証券
・アクセンチュアから契約書窃盗、盗用事件。
【IT土方】べイカレント・コンサルテイング【SE派遣】
騙されて入社した新卒が「深夜の新宿公園で大声の余興練習」
新卒が3ヶ月売れないと、試用期間切りでクビ
経歴詐称、みずほ証券贈賄、違法派遣事前面接、犯罪の温床
>【SE派遣】
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
取引先がべイカレントの派遣社員を受け入れない場合、
タコ部屋と呼ばれる監視カメラのある密室に監禁し、退職強要を行う。
人材派遣を偽装する目的で、SESと称する業務請負契約を締結し、
取引先を偽装派遣犯罪に巻き込む。
このようなスキルシートには注意!
期間の記載が無いスキルシートを見たら、詐欺に遭う前にべイカレントの営業社員を徹底的に排除せよ!
そして二度と取引してはならない!
ターゲットになりやすい企業
・年間売り上げが、100億円以上(1000億以上推奨)
・IT部門に積極的に投資するベンダー、銀行・証券・保険(外資問わず)
べイカレント 5つの掟
3. 取引スルベカラズ
5. 違法面談スルベカラズ
SKILL SHEET Baycurrent Consulting
9月末をもって、解任されてしまいました。短い期間でしたが、若い元気な皆さんと
一緒に仕事ができて、良かったです。と同時に、長い社会生活では、味わったことの
ない経験ばかりでした。抽象的ですが、一言で表現すれば、私の常識が、ここでは常
識ではなかったということでしょうか。(いい意味もありますよ!)
このご時勢にあって、この会社は、ある意味絶好調です。景気が回復につれ、企業
は、目先のことを粛々とこなすことから、益々「ソリューション」を求めるようにな
ると思います。ひとりひとりを売り込むのは、得意でしょうが、明確なソリューショ
・Bluematrix社談合事件、金券贈賄事件@みずほ証券
・アクセンチュアから契約書窃盗、盗用事件。
【IT土方】べイカレント・コンサルテイング【SE派遣】
騙されて入社した新卒が「深夜の新宿公園で大声の余興練習」
新卒が3ヶ月売れないと、試用期間切りでクビ
経歴詐称、みずほ証券贈賄、違法派遣事前面接、犯罪の温床
>【SE派遣】
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
取引先がべイカレントの派遣社員を受け入れない場合、
タコ部屋と呼ばれる監視カメラのある密室に監禁し、退職強要を行う。
人材派遣を偽装する目的で、SESと称する業務請負契約を締結し、
取引先を偽装派遣犯罪に巻き込む。
★★★ べイカレント・リークス ★★★
続々と機密情報を漏洩しつづける、IT人材派遣会社べイカレントコンサルテイングの
執行役員南部光良が、シグマクシス社の社内機密情報を社内に漏洩し、
それをネタにシグマクシスを見下す発言をしていたことが発覚した。
執行役員南部光良といえば、ブラック企業の新卒内定辞退強要、
ンを持っていかないと、価格面で、今後は、他社との優位性を保つのが難しくなると
思います。
私は、趣味が「仕事」なので、プー太郎は苦手です。恐らく、また、どこかでスター
トすると思います。その節は、皆さん、どうぞよろしくお願いいたします。
お世話になりました。
佐藤昭彦 拝
Baycurrent Consulting
--
From:
[email protected] (Skye Hauptman)
Subject: RE: [remind] Meeting with Baycurrent at Tokyo.
Dear Yoshiyuki
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
取引先がべイカレントの派遣社員を受け入れない場合、
タコ部屋と呼ばれる監視カメラのある密室に監禁し、退職強要を行う。
人材派遣を偽装する目的で、SESと称する業務請負契約を締結し、
取引先を偽装派遣犯罪に巻き込む。
退職休職強要実行犯として広く世の中に認知されている。
ブラック企業といえば、南部光良。「グーグル先生に聞けば、南部のすべてがわかる。」
といわれるぐらい、業界の中では有名人である。
べイカレント・コンサルテイングの企業品位を
著しく低下させる執行役員南部光良が、
転職面接に来社したシグマクシスの社員から聞き出した機密情報を、
社長江口に報告する様子が、世界中に漏洩していた。
・Bluematrix社談合事件、金券贈賄事件@みずほ証券
・アクセンチュアから契約書窃盗、盗用事件。
【IT土方】べイカレント・コンサルテイング【SE派遣】
騙されて入社した新卒が「深夜の新宿公園で大声の余興練習」
新卒が3ヶ月売れないと、試用期間切りでクビ
経歴詐称、みずほ証券贈賄、違法派遣事前面接、犯罪の温床
>【SE派遣】
Baycurrent Consulting
--
From:
[email protected] (Skye Hauptman)
Subject: RE: [remind] Meeting with Baycurrent at Tokyo.
Dear Yoshiyuki
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
取引先がべイカレントの派遣社員を受け入れない場合、
タコ部屋と呼ばれる監視カメラのある密室に監禁し、退職強要を行う。
人材派遣を偽装する目的で、SESと称する業務請負契約を締結し、
取引先を偽装派遣犯罪に巻き込む。
自社に対する自画自賛や自惚れ、過信、そして、自らの行動を省みず、
突然社長江口新の前で、一企業の経営者を見下すような、品位のない歪曲偏向する思考。
悪評判ばかりみかけるブラック企業の御曹司執行役員南部光良を
転職先として受け入れる企業は、果たして出てくるのだろうか。
・Bluematrix社談合事件、金券贈賄事件@みずほ証券
・アクセンチュアから契約書窃盗、盗用事件。
【IT土方】べイカレント・コンサルテイング【SE派遣】
騙されて入社した新卒が「深夜の新宿公園で大声の余興練習」
新卒が3ヶ月売れないと、試用期間切りでクビ
経歴詐称、みずほ証券贈賄、違法派遣事前面接、犯罪の温床
>【SE派遣】
Baycurrent Consulting
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[email protected] (Skye Hauptman)
Subject: RE: [remind] Meeting with Baycurrent at Tokyo.
Dear Yoshiyuki
退職者が多く、入社希望者が少ないので、待機社員数が足りない状況になるが、
このことを「高稼働率」だからと誇る知能の低い元高卒執行役員がいる。
執行役員南部光良が、新卒者を地べたに座らせる、机を3人で共有させる、
証拠隠滅のため携帯破壊を命じる等、退職強要や内定辞退強要を行った。
人材紹介会社のコンサルタントに事実と異なる虚偽の募集をさせ、
騙され入社したその日から派遣社員になる。
入社は派遣会社並に容易だが、派遣のキャリアは一般に
From: 南部光良
Title: 【日報】南部 2009/08/19
江口さん、本日の日報です。
シグマクシスのマネージャーが面接に来ました。
話を聞くと現在の稼働率は40%以下らしいです。甘んじてはいけませんが、
改めてうちの稼動率の凄さを感じました。
そんな状況下においても売れないセミナーやソリューション提案のオンパレードのようです。
成田社長が経営をしていない結果が顕著に現れているのだと感じました。
1%の稼働率の重みを体感し、即アクションに繋げることがいかに重要で難しいことかが反面教師
(成田社長)でわかりました。
以上です。、南部
・Bluematrix社談合事件、金券贈賄事件@みずほ証券
・アクセンチュアから契約書窃盗、盗用事件。
【IT土方】べイカレント・コンサルテイング【SE派遣】
騙されて入社した新卒が「深夜の新宿公園で大声の余興練習」
新卒が3ヶ月売れないと、試用期間切りでクビ
経歴詐称、みずほ証券贈賄、違法派遣事前面接、犯罪の温床
>【SE派遣】
Baycurrent Consulting
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From:
[email protected] (Skye Hauptman)
Subject: RE: [remind] Meeting with Baycurrent at Tokyo.
Dear Yoshiyuki
嫌われる傾向にあり、転職困難の状況におかれる。
【ブラック危険】べイカレント・コンサルテイング【偽装人材派遣】
べイカレントは新卒内定辞退強要を行う悪質な派遣会社です。
絶対に入社してはいけません!
「恫喝訴訟」とは
資本力のある大企業などが自社に不都合な事実を隠ぺいするため、
社会的立場の弱い個人への嫌がらせを目的に起こす高額な損害賠償訴訟を指す。
被告とされた個人は莫大な訴訟費用の負担や精神的苦痛を強いられるため、
企業側は裁判の勝ち負けにかかわらず、訴訟を起こすことで個人を追いつめ、
結果的に事実の隠蔽を図ることが可能となる
・Bluematrix社談合事件、金券贈賄事件@みずほ証券
・アクセンチュアから契約書窃盗、盗用事件。
【IT土方】べイカレント・コンサルテイング【SE派遣】
騙されて入社した新卒が「深夜の新宿公園で大声の余興練習」
新卒が3ヶ月売れないと、試用期間切りでクビ
経歴詐称、みずほ証券贈賄、違法派遣事前面接、犯罪の温床
>【SE派遣】
Baycurrent Consulting
--
From:
[email protected] (Skye Hauptman)
Subject: RE: [remind] Meeting with Baycurrent at Tokyo.
Dear Yoshiyuki
9月末をもって、解任されてしまいました。短い期間でしたが、若い元気な皆さんと
一緒に仕事ができて、良かったです。と同時に、長い社会生活では、味わったことの
ない経験ばかりでした。抽象的ですが、一言で表現すれば、私の常識が、ここでは常
識ではなかったということでしょうか。(いい意味もありますよ!)
このご時勢にあって、この会社は、ある意味絶好調です。景気が回復につれ、企業
は、目先のことを粛々とこなすことから、益々「ソリューション」を求めるようにな
ると思います。ひとりひとりを売り込むのは、得意でしょうが、明確なソリューショ
「恫喝訴訟」とは
資本力のある大企業などが自社に不都合な事実を隠ぺいするため、
社会的立場の弱い個人への嫌がらせを目的に起こす高額な損害賠償訴訟を指す。
被告とされた個人は莫大な訴訟費用の負担や精神的苦痛を強いられるため、
企業側は裁判の勝ち負けにかかわらず、訴訟を起こすことで個人を追いつめ、
結果的に事実の隠蔽を図ることが可能となる
・Bluematrix社談合事件、金券贈賄事件@みずほ証券
・アクセンチュアから契約書窃盗、盗用事件。
【IT土方】べイカレント・コンサルテイング【SE派遣】
騙されて入社した新卒が「深夜の新宿公園で大声の余興練習」
新卒が3ヶ月売れないと、試用期間切りでクビ
経歴詐称、みずほ証券贈賄、違法派遣事前面接、犯罪の温床
>【SE派遣】
わかってる?執行役員南部君。
南部君は思考がストレートで頭悪いからな。
ま、江口の犬だから。
埋め立て業者のテクは稚拙すぎ。
弁護士 が 梅業者の存在をしっていながら黙認しつつ
2chに削除依頼を出してたとしたら問題だろうな。
知らない訳はないと思うけど
ンを持っていかないと、価格面で、今後は、他社との優位性を保つのが難しくなると
思います。
私は、趣味が「仕事」なので、プー太郎は苦手です。恐らく、また、どこかでスター
トすると思います。その節は、皆さん、どうぞよろしくお願いいたします。
お世話になりました。
佐藤昭彦 拝
「恫喝訴訟」とは
資本力のある大企業などが自社に不都合な事実を隠ぺいするため、
社会的立場の弱い個人への嫌がらせを目的に起こす高額な損害賠償訴訟を指す。
被告とされた個人は莫大な訴訟費用の負担や精神的苦痛を強いられるため、
企業側は裁判の勝ち負けにかかわらず、訴訟を起こすことで個人を追いつめ、
結果的に事実の隠蔽を図ることが可能となる
そうだね、正直、埋め立てなんて安易だよな
それこそ、有能なコンサルを一人に専従させて、まめにポジティブコメントを書かせれば鎮火する
漏洩情報だって、荻窪時代のHPとか古いもののコピペだし
いかんいかん、ディベートできるようなコンサルはいないルーチンワーカー派遣会社か
正直、この対応を見ていると、どうせネット関係のコンサルなんてブラックしかないなら、
ISFnetあたりの実働部隊を持っているところに相談するな
江口君、埋め立て業者なんて、使うなら、社員に公にして、
Baycurrent Consulting
--
From:
[email protected] (Skye Hauptman)
Subject: RE: [remind] Meeting with Baycurrent at Tokyo.
Dear Yoshiyuki
・Bluematrix社談合事件、金券贈賄事件@みずほ証券
・アクセンチュアから契約書窃盗、盗用事件。
【IT土方】べイカレント・コンサルテイング【SE派遣】
騙されて入社した新卒が「深夜の新宿公園で大声の余興練習」
新卒が3ヶ月売れないと、試用期間切りでクビ
経歴詐称、みずほ証券贈賄、違法派遣事前面接、犯罪の温床
>【SE派遣】
「恫喝訴訟」とは
資本力のある大企業などが自社に不都合な事実を隠ぺいするため、
社会的立場の弱い個人への嫌がらせを目的に起こす高額な損害賠償訴訟を指す。
被告とされた個人は莫大な訴訟費用の負担や精神的苦痛を強いられるため、
企業側は裁判の勝ち負けにかかわらず、訴訟を起こすことで個人を追いつめ、
結果的に事実の隠蔽を図ることが可能となる
社員全員に2コメントでもさせればすぐに沈むよ
全員、会社や仕事の感想を就職サイトに書くつもりで書けと命令すればいいだけ
まさか、このアイディアを本当に使ったら、本当のカスだけど
埋め立て業者の話題も飽きた
このスレ、クライアントの愚痴が一言もない
アクセンチュアスレをよく読んでみると、クライアントの愚痴が散見される
逆にそれによって、ここはビジネスしているとわかる
Baycurrent Consulting
--
From:
[email protected] (Skye Hauptman)
Subject: RE: [remind] Meeting with Baycurrent at Tokyo.
Dear Yoshiyuki
・Bluematrix社談合事件、金券贈賄事件@みずほ証券
・アクセンチュアから契約書窃盗、盗用事件。
【IT土方】べイカレント・コンサルテイング【SE派遣】
騙されて入社した新卒が「深夜の新宿公園で大声の余興練習」
新卒が3ヶ月売れないと、試用期間切りでクビ
経歴詐称、みずほ証券贈賄、違法派遣事前面接、犯罪の温床
>【SE派遣】
「恫喝訴訟」とは
資本力のある大企業などが自社に不都合な事実を隠ぺいするため、
社会的立場の弱い個人への嫌がらせを目的に起こす高額な損害賠償訴訟を指す。
被告とされた個人は莫大な訴訟費用の負担や精神的苦痛を強いられるため、
企業側は裁判の勝ち負けにかかわらず、訴訟を起こすことで個人を追いつめ、
結果的に事実の隠蔽を図ることが可能となる
Baycurrent Consulting
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[email protected] (Skye Hauptman)
Subject: RE: [remind] Meeting with Baycurrent at Tokyo.
Dear Yoshiyuki
今やっていることは逆効果
正直、PCワークスの頃と何が違うのと言われるだけ
給料を晒された奴ら ちーん♪
カワイソス
登録してなくてよかった
南部ってフランクミュラーしてるヤツだっけか?
埋め立て屋懲りずにまたやるだろうな
2ちゃんねるにおける匿名による告発の書き込みなどの「削除・IP開示の仮処分」は
「スラップ=恫喝訴訟」まがいに近い。「公益通報者保護法」がいまだ不完全である以上
弁護士がブラック企業に加担して事実を隠蔽すればやはり問題になるのではないか。
SLAP って、今は無き偽装請負=人材派遣会社クリスタル・グループが有名だったらしいじゃん。
なのでメディアも当時及び腰になったとか。
まぁ最終的には、全面的に摘発されて潰れることになったんだけどw
技術派遣部門は、ラディアHDに売却されたんだっけ。
・Bluematrix社談合事件、金券贈賄事件@みずほ証券
・アクセンチュアから契約書窃盗、盗用事件。
【IT土方】べイカレント・コンサルテイング【SE派遣】
騙されて入社した新卒が「深夜の新宿公園で大声の余興練習」
新卒が3ヶ月売れないと、試用期間切りでクビ
経歴詐称、みずほ証券贈賄、違法派遣事前面接、犯罪の温床
>【SE派遣】
Baycurrent Consulting
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Subject: RE: [remind] Meeting with Baycurrent at Tokyo.
Dear Yoshiyuki
マッチポンプにきづかぬばか
★★★ べイカレント・リークス ★★★
新卒への内定辞退強要、従業員への退職休職強要実行犯の
べイカレント・コンサルテイング執行役員南部光良が、
BCニュース(従業員に配られる社内報)2012年5月号にて、
己の犯罪行為に対する言い訳をしていたことが発覚した。
社長宛の日報でもほぼ100%言い訳ばかりするの南部光良が、
新卒内定辞退強要、金券贈賄事件、偽装違法派遣請負の常習企業
2300名分の正社員、アルバイト、契約社員個人情報や、取引のある企業の機密情報が世界>的に流出する
ブラック・べイカレント・コンサルテイング Baycurrent Consulting
ここは、新宿NSビルにある、IT派遣会社
ブラック べイカレント・コンサルテイング Baycurrent Consultingのスレ
べイカレント・コンサルテイングのまとめスレ (前スレ)
【流出】べイカレント・コンサルテイング【恥】
・Bluematrix社談合事件、金券贈賄事件@みずほ証券
・アクセンチュアから契約書窃盗、盗用事件。
【IT土方】べイカレント・コンサルテイング【SE派遣】
騙されて入社した新卒が「深夜の新宿公園で大声の余興練習」
新卒が3ヶ月売れないと、試用期間切りでクビ
経歴詐称、みずほ証券贈賄、違法派遣事前面接、犯罪の温床
>【SE派遣】
Baycurrent Consulting
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[email protected] (Skye Hauptman)
Subject: RE: [remind] Meeting with Baycurrent at Tokyo.
Dear Yoshiyuki
「生命線」なるキーワードを使いことさら狂った信者のように
「スピード」強調しているがそれは大嘘で、
べイカレントの生命線は、派遣社員全員に強要される「違法派遣事前面接」である。
以下BCニュース2012年5月号より抜粋
--------------------
私たちは社内・社外においてたくさんの失敗をしています。小さなものから大きなものまで様々です。
人に失敗はつきものです。人間やその集合体、組織なので、必ず失敗します。
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
取引先がべイカレントの派遣社員を受け入れない場合、
タコ部屋と呼ばれる監視カメラのある密室に監禁し、退職強要を行う。
人材派遣を偽装する目的で、SESと称する業務請負契約を締結し、
取引先を偽装派遣犯罪に巻き込む。
・Bluematrix社談合事件、金券贈賄事件@みずほ証券
・アクセンチュアから契約書窃盗、盗用事件。
【IT土方】べイカレント・コンサルテイング【SE派遣】
騙されて入社した新卒が「深夜の新宿公園で大声の余興練習」
新卒が3ヶ月売れないと、試用期間切りでクビ
経歴詐称、みずほ証券贈賄、違法派遣事前面接、犯罪の温床
>【SE派遣】
わかってる?執行役員南部君。
南部君は思考がストレートで頭悪いからな。
ま、江口の犬だから。
埋め立て業者のテクは稚拙すぎ。
弁護士 が 梅業者の存在をしっていながら黙認しつつ
2chに削除依頼を出してたとしたら問題だろうな。
知らない訳はないと思うけど
ただし、その失敗の発見や改善・修正が速いのだと思います。競業他者より圧倒的に速いと言われています。
失敗からしか人は学べないとよく言われていますが、その通りだと思います。
皆さんの日々のタスクスピードがべイカレントの生命線です
テスト
南部がべイカレントに居られるのは
萩平がアンポンタンのノータリンだからだろwww
しかし、いつまで「コンサルティング」を名乗り続けるかね?
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
取引先がべイカレントの派遣社員を受け入れない場合、
タコ部屋と呼ばれる監視カメラのある密室に監禁し、退職強要を行う。
人材派遣を偽装する目的で、SESと称する業務請負契約を締結し、
取引先を偽装派遣犯罪に巻き込む。
Baycurrent Consulting
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Subject: RE: [remind] Meeting with Baycurrent at Tokyo.
Dear Yoshiyuki
>購入物:本社5階と9階に導入する監視カメラの購入と設置工事
>購入先:セントラル警備
>価格:4
そうだね、正直、埋め立てなんて安易だよな
それこそ、有能なコンサルを一人に専従させて、まめにポジティブコメントを書かせれば鎮火する
漏洩情報だって、荻窪時代のHPとか古いもののコピペだし
いかんいかん、ディベートできるようなコンサルはいないルーチンワーカー派遣会社か
正直、この対応を見ていると、どうせネット関係のコンサルなんてブラックしかないなら、
ISFnetあたりの実働部隊を持っているところに相談するな
江口君、埋め立て業者なんて、使うなら、社員に公にして、
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
取引先がべイカレントの派遣社員を受け入れない場合、
タコ部屋と呼ばれる監視カメラのある密室に監禁し、退職強要を行う。
人材派遣を偽装する目的で、SESと称する業務請負契約を締結し、
取引先を偽装派遣犯罪に巻き込む。
Baycurrent Consulting
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Subject: RE: [remind] Meeting with Baycurrent at Tokyo.
Dear Yoshiyuki
>購入物:本社5階と9階に導入する監視カメラの購入と設置工事
>購入先:セントラル警備
>価格:4
社員全員に2コメントでもさせればすぐに沈むよ
全員、会社や仕事の感想を就職サイトに書くつもりで書けと命令すればいいだけ
まさか、このアイディアを本当に使ったら、本当のカスだけど
埋め立て業者の話題も飽きた
このスレ、クライアントの愚痴が一言もない
アクセンチュアスレをよく読んでみると、クライアントの愚痴が散見される
逆にそれによって、ここはビジネスしているとわかる
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
取引先がべイカレントの派遣社員を受け入れない場合、
タコ部屋と呼ばれる監視カメラのある密室に監禁し、退職強要を行う。
人材派遣を偽装する目的で、SESと称する業務請負契約を締結し、
取引先を偽装派遣犯罪に巻き込む。
Baycurrent Consulting
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Subject: RE: [remind] Meeting with Baycurrent at Tokyo.
Dear Yoshiyuki
>購入物:本社5階と9階に導入する監視カメラの購入と設置工事
>購入先:セントラル警備
>価格:4
今やっていることは逆効果
正直、PCワークスの頃と何が違うのと言われるだけ
給料を晒された奴ら ちーん♪
カワイソス
登録してなくてよかった
南部ってフランクミュラーしてるヤツだっけか?
埋め立て屋懲りずにまたやるだろうな
Baycurrent Consulting
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Subject: RE: [remind] Meeting with Baycurrent at Tokyo.
Dear Yoshiyuki
べイカレントのビジネスモデルは、一般の人材派遣会社と同等であり、
経済情勢の影響を直ちに受ける。
派遣就業前に、取引先でほぼ100%違法事前面接が行われている。
取引先がべイカレントの派遣社員を受け入れない場合、
タコ部屋と呼ばれる監視カメラのある密室に監禁し、退職強要を行う。
人材派遣を偽装する目的で、SESと称する業務請負契約を締結し、
取引先を偽装派遣犯罪に巻き込む。
>購入物:本社5階と9階に導入する監視カメラの購入と設置工事
>購入先:セントラル警備
>価格:4
マッチポンプにきづかぬばか
★★★ べイカレント・リークス ★★★
新卒への内定辞退強要、従業員への退職休職強要実行犯の
べイカレント・コンサルテイング執行役員南部光良が、
BCニュース(従業員に配られる社内報)2012年5月号にて、
己の犯罪行為に対する言い訳をしていたことが発覚した。
社長宛の日報でもほぼ100%言い訳ばかりするの南部光良が、
退職者が多く、入社希望者が少ないので、待機社員数が足りない状況になるが、
このことを「高稼働率」だからと誇る知能の低い元高卒執行役員がいる。
執行役員南部光良が、新卒者を地べたに座らせる、机を3人で共有させる、
証拠隠滅のため携帯破壊を命じる等、退職強要や内定辞退強要を行った。
人材紹介会社のコンサルタントに事実と異なる虚偽の募集をさせ、
騙され入社したその日から派遣社員になる。
入社は派遣会社並に容易だが、派遣のキャリアは一般に
Baycurrent Consulting
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Subject: RE: [remind] Meeting with Baycurrent at Tokyo.
Dear Yoshiyuki
>購入物:本社5階と9階に導入する監視カメラの購入と設置工事
>購入先:セントラル警備
>価格:4
「生命線」なるキーワードを使いことさら狂った信者のように
「スピード」強調しているがそれは大嘘で、
べイカレントの生命線は、派遣社員全員に強要される「違法派遣事前面接」である。
以下BCニュース2012年5月号より抜粋
--------------------
私たちは社内・社外においてたくさんの失敗をしています。小さなものから大きなものまで様々です。
人に失敗はつきものです。人間やその集合体、組織なので、必ず失敗します。
わかってる?執行役員南部君。
南部君は思考がストレートで頭悪いからな。
ま、江口の犬だから。
埋め立て業者のテクは稚拙すぎ。
弁護士 が 梅業者の存在をしっていながら黙認しつつ
2chに削除依頼を出してたとしたら問題だろうな。
知らない訳はないと思うけど
嫌われる傾向にあり、転職困難の状況におかれる。
【ブラック危険】べイカレント・コンサルテイング【偽装人材派遣】
べイカレントは新卒内定辞退強要を行う悪質な派遣会社です。
絶対に入社してはいけません!
!!!宗教勧誘のようにそれとわかりにくい手口であなたを勧誘しようとしています!!!
【入社前の危険】
・べイカレントに個人情報をインターネット・電話・紙媒体等で直接提供した。
・求人Webサイトでべイカレントのアプローチに返信してしまった。
・べイカレントが仕掛けたエージェントに情報提供してしまった。
・就活転活中、べイカレントの営業社員(コンサルなどと身分詐称する場合があり注意)から接待を受けた。
・学生名簿、サークル名簿、社員名簿やそれに類するものを渡し、金品を受け取った。
ただし、その失敗の発見や改善・修正が速いのだと思います。競業他者より圧倒的に速いと言われています。
失敗からしか人は学べないとよく言われていますが、その通りだと思います。
皆さんの日々のタスクスピードがべイカレントの生命線です
テスト
南部がべイカレントに居られるのは
萩平がアンポンタンのノータリンだからだろwww
しかし、いつまで「コンサルティング」を名乗り続けるかね?
そうだね、正直、埋め立てなんて安易だよな
それこそ、有能なコンサルを一人に専従させて、まめにポジティブコメントを書かせれば鎮火する
漏洩情報だって、荻窪時代のHPとか古いもののコピペだし
いかんいかん、ディベートできるようなコンサルはいないルーチンワーカー派遣会社か
正直、この対応を見ていると、どうせネット関係のコンサルなんてブラックしかないなら、
ISFnetあたりの実働部隊を持っているところに相談するな
江口君、埋め立て業者なんて、使うなら、社員に公にして、
9月末をもって、解任されてしまいました。短い期間でしたが、若い元気な皆さんと
一緒に仕事ができて、良かったです。と同時に、長い社会生活では、味わったことの
ない経験ばかりでした。抽象的ですが、一言で表現すれば、私の常識が、ここでは常
識ではなかったということでしょうか。(いい意味もありますよ!)
このご時勢にあって、この会社は、ある意味絶好調です。景気が回復につれ、企業
は、目先のことを粛々とこなすことから、益々「ソリューション」を求めるようにな
ると思います。ひとりひとりを売り込むのは、得意でしょうが、明確なソリューショ
・リクナビや他の求人サイトでべイカレントのフィルタリングを怠り、人材仕入れ担当に検索されてしまった。
・いつのまにかインターンと称するタダ働きの仕事をやらされた。
・べイカレントのホームページを隅々サーフィンしてしまった。
・べイカレントのセミナー(某宗教団体の勧誘セミナーと同義)に参加した。
・精神気質異常者江口新の動画を見ても、嫌悪感を催さなかった。
【内定・入社後の危険】
・内定後、頻繁に会社に呼び出され脅迫的な辞退強要を受けた。
>購入物:本社5階と9階に導入する監視カメラの購入と設置工事
>購入先:セントラル警備
>価格:4
ンを持っていかないと、価格面で、今後は、他社との優位性を保つのが難しくなると
思います。
私は、趣味が「仕事」なので、プー太郎は苦手です。恐らく、また、どこかでスター
トすると思います。その節は、皆さん、どうぞよろしくお願いいたします。
お世話になりました。
佐藤昭彦 拝
社員全員に2コメントでもさせればすぐに沈むよ
全員、会社や仕事の感想を就職サイトに書くつもりで書けと命令すればいいだけ
まさか、このアイディアを本当に使ったら、本当のカスだけど
埋め立て業者の話題も飽きた
このスレ、クライアントの愚痴が一言もない
アクセンチュアスレをよく読んでみると、クライアントの愚痴が散見される
逆にそれによって、ここはビジネスしているとわかる
・べイカレントの企業評判チェックを怠り、入社してしまった。
・違法の派遣事前面接の練習や訓練を深夜終日限りなくやらされつづけた。
・派遣事前面接NGが60日続いたら、稼働管理や営業社員から退職強要を受けた。
・名簿業者や反社会的団体の構成員から個人携帯に頻繁に連絡が入る。
・P2Pアプリで見つけたHMDB(人事情報)で、自分の名前を見つけた。
・これから転職しようとしていた会社に職務経歴を無断で漏洩されてしまった。
・会社命令で顧客の機密情報を持ち出ししさせられたが、セキュリティ事故扱いされた。
今やっていることは逆効果
正直、PCワークスの頃と何が違うのと言われるだけ
給料を晒された奴ら ちーん♪
カワイソス
登録してなくてよかった
南部ってフランクミュラーしてるヤツだっけか?
埋め立て屋懲りずにまたやるだろうな
>購入物:本社5階と9階に導入する監視カメラの購入と設置工事
>購入先:セントラル警備
>価格:4
・Bluematrix社談合事件、金券贈賄事件@みずほ証券
・アクセンチュアから契約書窃盗、盗用事件。
【IT土方】べイカレント・コンサルテイング【SE派遣】
騙されて入社した新卒が「深夜の新宿公園で大声の余興練習」
新卒が3ヶ月売れないと、試用期間切りでクビ
経歴詐称、みずほ証券贈賄、違法派遣事前面接、犯罪の温床
>【SE派遣】
・上司のコンプライアンス違反行為を指摘したら、退職強要を受けた。
・社内の監視カメラの前であられもない姿をさらけ出してしまった。
・毎週木曜の営業会議にて、議事録を任された。
・インターネットの匿名掲示板に犯罪行為が実名で暴露されてしまった。
・いつのまにかプライバシーが世界中に漏洩していた。
・転職活動でなぜか書類審査がとおらない。
・自社の情報を調べると、悪評判ばかり見つかる。
・Bluematrix社談合事件、金券贈賄事件@みずほ証券
・アクセンチュアから契約書窃盗、盗用事件。
【IT土方】べイカレント・コンサルテイング【SE派遣】
騙されて入社した新卒が「深夜の新宿公園で大声の余興練習」
新卒が3ヶ月売れないと、試用期間切りでクビ
経歴詐称、みずほ証券贈賄、違法派遣事前面接、犯罪の温床
>【SE派遣】
マッチポンプにきづかぬばか
★★★ べイカレント・リークス ★★★
新卒への内定辞退強要、従業員への退職休職強要実行犯の
べイカレント・コンサルテイング執行役員南部光良が、
BCニュース(従業員に配られる社内報)2012年5月号にて、
己の犯罪行為に対する言い訳をしていたことが発覚した。
社長宛の日報でもほぼ100%言い訳ばかりするの南部光良が、
>購入物:本社5階と9階に導入する監視カメラの購入と設置工事
>購入先:セントラル警備
>価格:4
・営業先で社名を名乗っただけで、ハッと気づかれたり、嫌な顔をされた。
【べイカレント5つの掟】
あなたを詐欺から守る、先人の知恵。
1入社スルベカラズ
2会社ニ留マルベカラズ
3取引スルベカラズ
4人材紹介スルベカラズ
・Bluematrix社談合事件、金券贈賄事件@みずほ証券
・アクセンチュアから契約書窃盗、盗用事件。
【IT土方】べイカレント・コンサルテイング【SE派遣】
騙されて入社した新卒が「深夜の新宿公園で大声の余興練習」
新卒が3ヶ月売れないと、試用期間切りでクビ
経歴詐称、みずほ証券贈賄、違法派遣事前面接、犯罪の温床
>【SE派遣】
>購入物:本社5階と9階に導入する監視カメラの購入と設置工事
>購入先:セントラル警備
>価格:4
「生命線」なるキーワードを使いことさら狂った信者のように
「スピード」強調しているがそれは大嘘で、
べイカレントの生命線は、派遣社員全員に強要される「違法派遣事前面接」である。
以下BCニュース2012年5月号より抜粋
--------------------
私たちは社内・社外においてたくさんの失敗をしています。小さなものから大きなものまで様々です。
人に失敗はつきものです。人間やその集合体、組織なので、必ず失敗します。
5違法面談スルベカラズ
親切なスレだなあ 感心する
【with スラップ弁護士】べイカレント・コンサルテイング【スレ埋め立て】
・べイカレントが頼る通称『IT弁護士』は、『弁護士』に改名か。
・執行役員南部光良が推し進めるのスレ埋め立てプロジェクトに、2ちゃんねる運営が反発。
・埋め立て済スレは、永久保存版に。有名な弁護士でも削除不可。
・オーナー独裁企業べイカレント・コンサルテイングの財務諸表がP2Pネットワークにて散見。
・Bluematrix社談合事件、金券贈賄事件@みずほ証券
・アクセンチュアから契約書窃盗、盗用事件。
【IT土方】べイカレント・コンサルテイング【SE派遣】
騙されて入社した新卒が「深夜の新宿公園で大声の余興練習」
新卒が3ヶ月売れないと、試用期間切りでクビ
経歴詐称、みずほ証券贈賄、違法派遣事前面接、犯罪の温床
>【SE派遣】
>購入物:本社5階と9階に導入する監視カメラの購入と設置工事
>購入先:セントラル警備
>価格:4
ただし、その失敗の発見や改善・修正が速いのだと思います。競業他者より圧倒的に速いと言われています。
失敗からしか人は学べないとよく言われていますが、その通りだと思います。
皆さんの日々のタスクスピードがべイカレントの生命線です
テスト
南部がべイカレントに居られるのは
萩平がアンポンタンのノータリンだからだろwww
しかし、いつまで「コンサルティング」を名乗り続けるかね?
そりゃ一大事だ
平素は********をご利用いただき、誠にありがとうございます。
突然のメールをお詫びするとともに、今回メールをお送り
させていただきました経緯についてご説明申し上げます。
株式会社べイカレントコンサルテイング様の代理人として、
弁護士神田知弘様より、以前、2ちゃんねるが運営するWebサイト上に
公開していた掲載記事により、権利侵害を受けたとして、
!!!宗教勧誘のようにそれとわかりにくい手口であなたを勧誘しようとしています!!!
【入社前の危険】
・べイカレントに個人情報をインターネット・電話・紙媒体等で直接提供した。
・求人Webサイトでべイカレントのアプローチに返信してしまった。
・べイカレントが仕掛けたエージェントに情報提供してしまった。
・就活転活中、べイカレントの営業社員(コンサルなどと身分詐称する場合があり注意)から接待を受けた。
・学生名簿、サークル名簿、社員名簿やそれに類するものを渡し、金品を受け取った。
>購入物:本社5階と9階に導入する監視カメラの購入と設置工事
>購入先:セントラル警備
>価格:4
・Bluematrix社談合事件、金券贈賄事件@みずほ証券
・アクセンチュアから契約書窃盗、盗用事件。
【IT土方】べイカレント・コンサルテイング【SE派遣】
騙されて入社した新卒が「深夜の新宿公園で大声の余興練習」
新卒が3ヶ月売れないと、試用期間切りでクビ
経歴詐称、みずほ証券贈賄、違法派遣事前面接、犯罪の温床
>【SE派遣】
そりゃ一大事だ
平素は********をご利用いただき、誠にありがとうございます。
突然のメールをお詫びするとともに、今回メールをお送り
させていただきました経緯についてご説明申し上げます。
株式会社べイカレントコンサルテイング様の代理人として、
弁護士神田知弘様より、以前、2ちゃんねるが運営するWebサイト上に
公開していた掲載記事により、権利侵害を受けたとして、
・リクナビや他の求人サイトでべイカレントのフィルタリングを怠り、人材仕入れ担当に検索されてしまった。
・いつのまにかインターンと称するタダ働きの仕事をやらされた。
・べイカレントのホームページを隅々サーフィンしてしまった。
・べイカレントのセミナー(某宗教団体の勧誘セミナーと同義)に参加した。
・精神気質異常者江口新の動画を見ても、嫌悪感を催さなかった。
【内定・入社後の危険】
・内定後、頻繁に会社に呼び出され脅迫的な辞退強要を受けた。
>購入物:本社5階と9階に導入する監視カメラの購入と設置工事
>購入先:セントラル警備
>価格:4
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Subject: RE: [remind] Meeting with Baycurrent at Tokyo.
Dear Yoshiyuki
そのサイトの管理者であるお客様の個人情報の開示を求める
通知が弊社宛に届きました。
つきましては、以下の個人情報の開示について、照会の
承諾の有無についてご確認をさせていただきたくご連絡を
させていただました。
1.氏名
2.住所
>購入物:本社5階と9階に導入する監視カメラの購入と設置工事
>購入先:セントラル警備
>価格:4
・べイカレントの企業評判チェックを怠り、入社してしまった。
・違法の派遣事前面接の練習や訓練を深夜終日限りなくやらされつづけた。
・派遣事前面接NGが60日続いたら、稼働管理や営業社員から退職強要を受けた。
・名簿業者や反社会的団体の構成員から個人携帯に頻繁に連絡が入る。
・P2Pアプリで見つけたHMDB(人事情報)で、自分の名前を見つけた。
・これから転職しようとしていた会社に職務経歴を無断で漏洩されてしまった。
・会社命令で顧客の機密情報を持ち出ししさせられたが、セキュリティ事故扱いされた。
Baycurrent Consulting
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Subject: RE: [remind] Meeting with Baycurrent at Tokyo.
Dear Yoshiyuki
3.電話番号
電気通信事業法に則り、お客様から個人情報開示の承諾を
頂かない限り、弊社ではご登録情報の一切の照会の依頼には、
応じません。
回答期限を 8月 20日(月)とさせていただきます。
ご連絡お待ちしております。
>購入物:本社5階と9階に導入する監視カメラの購入と設置工事
>購入先:セントラル警備
>価格:4
・上司のコンプライアンス違反行為を指摘したら、退職強要を受けた。
・社内の監視カメラの前であられもない姿をさらけ出してしまった。
・毎週木曜の営業会議にて、議事録を任された。
・インターネットの匿名掲示板に犯罪行為が実名で暴露されてしまった。
・いつのまにかプライバシーが世界中に漏洩していた。
・転職活動でなぜか書類審査がとおらない。
・自社の情報を調べると、悪評判ばかり見つかる。
Baycurrent Consulting
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Subject: RE: [remind] Meeting with Baycurrent at Tokyo.
Dear Yoshiyuki
[掴み]
・下期が始まる10月に向けて、課題(案件)の整理などしてますか。
・もしくは見えている課題とかありますか。
[聞く]
・うちから課題を解決できるような情報のご提供ができればと思っていますが、どんな課題がありそうですか。
(やっぱりxxxxさんのやっているooooな感じですか。)
(今こういう人間いるんですけど先々役に立ちそうか。)
>購入物:本社5階と9階に導入する監視カメラの購入と設置工事
>購入先:セントラル警備
>価格:4
・営業先で社名を名乗っただけで、ハッと気づかれたり、嫌な顔をされた。
【べイカレント5つの掟】
あなたを詐欺から守る、先人の知恵。
1入社スルベカラズ
2会社ニ留マルベカラズ
3取引スルベカラズ
4人材紹介スルベカラズ
Baycurrent Consulting
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Subject: RE: [remind] Meeting with Baycurrent at Tokyo.
Dear Yoshiyuki
[掴み]
・下期が始まる10月に向けて、課題(案件)の整理などしてますか。
・もしくは見えている課題とかありますか。
[聞く]
・うちから課題を解決できるような情報のご提供ができればと思っていますが、どんな課題がありそうですか。
(やっぱりxxxxさんのやっているooooな感じですか。)
(今こういう人間いるんですけど先々役に立ちそうか。)
!!!宗教勧誘のようにそれとわかりにくい手口であなたを勧誘しようとしています!!!
【入社前の危険】
・べイカレントに個人情報をインターネット・電話・紙媒体等で直接提供した。
・求人Webサイトでべイカレントのアプローチに返信してしまった。
・べイカレントが仕掛けたエージェントに情報提供してしまった。
・就活転活中、べイカレントの営業社員(コンサルなどと身分詐称する場合があり注意)から接待を受けた。
・学生名簿、サークル名簿、社員名簿やそれに類するものを渡し、金品を受け取った。
5違法面談スルベカラズ
親切なスレだなあ 感心する
【with スラップ弁護士】べイカレント・コンサルテイング【スレ埋め立て】
・べイカレントが頼る通称『IT弁護士』は、『弁護士』に改名か。
・執行役員南部光良が推し進めるのスレ埋め立てプロジェクトに、2ちゃんねる運営が反発。
・埋め立て済スレは、永久保存版に。有名な弁護士でも削除不可。
・オーナー独裁企業べイカレント・コンサルテイングの財務諸表がP2Pネットワークにて散見。
Baycurrent Consulting
--
From:
[email protected] (Skye Hauptman)
Subject: RE: [remind] Meeting with Baycurrent at Tokyo.
Dear Yoshiyuki
[掴み]
・下期が始まる10月に向けて、課題(案件)の整理などしてますか。
・もしくは見えている課題とかありますか。
[聞く]
・うちから課題を解決できるような情報のご提供ができればと思っていますが、どんな課題がありそうですか。
(やっぱりxxxxさんのやっているooooな感じですか。)
(今こういう人間いるんですけど先々役に立ちそうか。)
・リクナビや他の求人サイトでべイカレントのフィルタリングを怠り、人材仕入れ担当に検索されてしまった。
・いつのまにかインターンと称するタダ働きの仕事をやらされた。
・べイカレントのホームページを隅々サーフィンしてしまった。
・べイカレントのセミナー(某宗教団体の勧誘セミナーと同義)に参加した。
・精神気質異常者江口新の動画を見ても、嫌悪感を催さなかった。
【内定・入社後の危険】
・内定後、頻繁に会社に呼び出され脅迫的な辞退強要を受けた。
わかってる?執行役員南部君。
南部君は思考がストレートで頭悪いからな。
ま、江口の犬だから。
埋め立て業者のテクは稚拙すぎ。
弁護士 が 梅業者の存在をしっていながら黙認しつつ
2chに削除依頼を出してたとしたら問題だろうな。
知らない訳はないと思うけど
そりゃ一大事だ
平素は********をご利用いただき、誠にありがとうございます。
突然のメールをお詫びするとともに、今回メールをお送り
させていただきました経緯についてご説明申し上げます。
株式会社べイカレントコンサルテイング様の代理人として、
弁護士神田知弘様より、以前、2ちゃんねるが運営するWebサイト上に
公開していた掲載記事により、権利侵害を受けたとして、
[掴み]
・下期が始まる10月に向けて、課題(案件)の整理などしてますか。
・もしくは見えている課題とかありますか。
[聞く]
・うちから課題を解決できるような情報のご提供ができればと思っていますが、どんな課題がありそうですか。
(やっぱりxxxxさんのやっているooooな感じですか。)
(今こういう人間いるんですけど先々役に立ちそうか。)
そうだね、正直、埋め立てなんて安易だよな
それこそ、有能なコンサルを一人に専従させて、まめにポジティブコメントを書かせれば鎮火する
漏洩情報だって、荻窪時代のHPとか古いもののコピペだし
いかんいかん、ディベートできるようなコンサルはいないルーチンワーカー派遣会社か
正直、この対応を見ていると、どうせネット関係のコンサルなんてブラックしかないなら、
ISFnetあたりの実働部隊を持っているところに相談するな
江口君、埋め立て業者なんて、使うなら、社員に公にして、
・べイカレントの企業評判チェックを怠り、入社してしまった。
・違法の派遣事前面接の練習や訓練を深夜終日限りなくやらされつづけた。
・派遣事前面接NGが60日続いたら、稼働管理や営業社員から退職強要を受けた。
・名簿業者や反社会的団体の構成員から個人携帯に頻繁に連絡が入る。
・P2Pアプリで見つけたHMDB(人事情報)で、自分の名前を見つけた。
・これから転職しようとしていた会社に職務経歴を無断で漏洩されてしまった。
・会社命令で顧客の機密情報を持ち出ししさせられたが、セキュリティ事故扱いされた。
そりゃ一大事だ
平素は********をご利用いただき、誠にありがとうございます。
突然のメールをお詫びするとともに、今回メールをお送り
させていただきました経緯についてご説明申し上げます。
株式会社べイカレントコンサルテイング様の代理人として、
弁護士神田知弘様より、以前、2ちゃんねるが運営するWebサイト上に
公開していた掲載記事により、権利侵害を受けたとして、
[掴み]
・下期が始まる10月に向けて、課題(案件)の整理などしてますか。
・もしくは見えている課題とかありますか。
[聞く]
・うちから課題を解決できるような情報のご提供ができればと思っていますが、どんな課題がありそうですか。
(やっぱりxxxxさんのやっているooooな感じですか。)
(今こういう人間いるんですけど先々役に立ちそうか。)
社員全員に2コメントでもさせればすぐに沈むよ
全員、会社や仕事の感想を就職サイトに書くつもりで書けと命令すればいいだけ
まさか、このアイディアを本当に使ったら、本当のカスだけど
埋め立て業者の話題も飽きた
このスレ、クライアントの愚痴が一言もない
アクセンチュアスレをよく読んでみると、クライアントの愚痴が散見される
逆にそれによって、ここはビジネスしているとわかる
そのサイトの管理者であるお客様の個人情報の開示を求める
通知が弊社宛に届きました。
つきましては、以下の個人情報の開示について、照会の
承諾の有無についてご確認をさせていただきたくご連絡を
させていただました。
1.氏名
2.住所
・上司のコンプライアンス違反行為を指摘したら、退職強要を受けた。
・社内の監視カメラの前であられもない姿をさらけ出してしまった。
・毎週木曜の営業会議にて、議事録を任された。
・インターネットの匿名掲示板に犯罪行為が実名で暴露されてしまった。
・いつのまにかプライバシーが世界中に漏洩していた。
・転職活動でなぜか書類審査がとおらない。
・自社の情報を調べると、悪評判ばかり見つかる。
【自転車操業】ベイカレント・コンサルティング【退職者多数】
・人材を紹介しただけで、もれなく紹介会社名、年収、ピンハネ率が流出。
・金券贈賄、談合、内定辞退強要、退職休職強要、経歴詐称、偽装請負、多重派遣。
・社員の住所、氏名、生年月日、TEL、メルアド、業務履歴、履歴書、家族構成、契約、年収、退職理由、クレーム、ランクが流出済。
・顧客機密情報の積極的窃盗及び盗用。総勢2300人分の社員や外注の個人情報が、事故流出済。
・人材紹介会社から、派遣商材買い付け&レンタル販売、売れない在庫商品には退職休職強要。
・セミナー、インターン、学生名簿収集による宗教的派遣人材勧誘。
今やっていることは逆効果
正直、PCワークスの頃と何が違うのと言われるだけ
給料を晒された奴ら ちーん♪
カワイソス
登録してなくてよかった
南部ってフランクミュラーしてるヤツだっけか?
埋め立て屋懲りずにまたやるだろうな
3.電話番号
電気通信事業法に則り、お客様から個人情報開示の承諾を
頂かない限り、弊社ではご登録情報の一切の照会の依頼には、
応じません。
回答期限を 8月 20日(月)とさせていただきます。
ご連絡お待ちしております。
・営業先で社名を名乗っただけで、ハッと気づかれたり、嫌な顔をされた。
【べイカレント5つの掟】
あなたを詐欺から守る、先人の知恵。
1入社スルベカラズ
2会社ニ留マルベカラズ
3取引スルベカラズ
4人材紹介スルベカラズ
・全国の大学就職課がブラック企業としてマーク。推薦無期限停止中。
【経歴詐称】ベイカレント・コンサルティング【詐欺営業】
ベイカレントは、嘘、偽り、詐欺、搾取、窃盗、騙しの手口を社訓として掲げる
非常に悪質な人材派遣会社です。取引や、入社、人材紹介をしてはいけません。
また、以下の企業様におかれましてはITの有識者、顧問弁護士等に御相談の上、
機密情報窃盗行為の監視、違法派遣就労者を徹底的にの洗い出されることをお勧めします。
ベイカレントの派遣社員はに機密情報の窃盗を義務付けられています。
マッチポンプにきづかぬばか
★★★ べイカレント・リークス ★★★
新卒への内定辞退強要、従業員への退職休職強要実行犯の
べイカレント・コンサルテイング執行役員南部光良が、
BCニュース(従業員に配られる社内報)2012年5月号にて、
己の犯罪行為に対する言い訳をしていたことが発覚した。
社長宛の日報でもほぼ100%言い訳ばかりするの南部光良が、
[掴み]
・下期が始まる10月に向けて、課題(案件)の整理などしてますか。
・もしくは見えている課題とかありますか。
[聞く]
・うちから課題を解決できるような情報のご提供ができればと思っていますが、どんな課題がありそうですか。
(やっぱりxxxxさんのやっているooooな感じですか。)
(今こういう人間いるんですけど先々役に立ちそうか。)
ワロスw
良スレだな 世の中のためになってるよ
みました。P2Pで。
新しい人達が入ってるね
かわいそうに
あ
そろそろ、スレの埋め立てが始まるかな?
5違法面談スルベカラズ
親切なスレだなあ 感心する
【with スラップ弁護士】べイカレント・コンサルテイング【スレ埋め立て】
・べイカレントが頼る通称『IT弁護士』は、『弁護士』に改名か。
・執行役員南部光良が推し進めるのスレ埋め立てプロジェクトに、2ちゃんねる運営が反発。
・埋め立て済スレは、永久保存版に。有名な弁護士でも削除不可。
・オーナー独裁企業べイカレント・コンサルテイングの財務諸表がP2Pネットワークにて散見。
「生命線」なるキーワードを使いことさら狂った信者のように
「スピード」強調しているがそれは大嘘で、
べイカレントの生命線は、派遣社員全員に強要される「違法派遣事前面接」である。
以下BCニュース2012年5月号より抜粋
--------------------
私たちは社内・社外においてたくさんの失敗をしています。小さなものから大きなものまで様々です。
人に失敗はつきものです。人間やその集合体、組織なので、必ず失敗します。
[掴み]
・下期が始まる10月に向けて、課題(案件)の整理などしてますか。
・もしくは見えている課題とかありますか。
[聞く]
・うちから課題を解決できるような情報のご提供ができればと思っていますが、どんな課題がありそうですか。
(やっぱりxxxxさんのやっているooooな感じですか。)
(今こういう人間いるんですけど先々役に立ちそうか。)
【人材派遣会社】ベイカレント・コンサルティング【派遣切り】
!!!!悪質な人材派遣会社ベイカレントに注意!!!!
・派遣先企業のその場限りのスキル需要を営業社員が嗅ぎつける。
・人材紹介会社からスキルマッチした人材を買い付け。
・派遣先企業と共謀で違法面談を実施。
・派遣先企業面談NGにて、タコ部屋へ監禁。
・タコ部屋監禁30日後に、退職強要求職強要、入社前には内定辞退強要。
そりゃ一大事だ
平素は********をご利用いただき、誠にありがとうございます。
突然のメールをお詫びするとともに、今回メールをお送り
させていただきました経緯についてご説明申し上げます。
株式会社べイカレントコンサルテイング様の代理人として、
弁護士神田知弘様より、以前、2ちゃんねるが運営するWebサイト上に
公開していた掲載記事により、権利侵害を受けたとして、
ただし、その失敗の発見や改善・修正が速いのだと思います。競業他者より圧倒的に速いと言われています。
失敗からしか人は学べないとよく言われていますが、その通りだと思います。
皆さんの日々のタスクスピードがべイカレントの生命線です
テスト
南部がべイカレントに居られるのは
萩平がアンポンタンのノータリンだからだろwww
しかし、いつまで「コンサルティング」を名乗り続けるかね?
[掴み]
・下期が始まる10月に向けて、課題(案件)の整理などしてますか。
・もしくは見えている課題とかありますか。
[聞く]
・うちから課題を解決できるような情報のご提供ができればと思っていますが、どんな課題がありそうですか。
(やっぱりxxxxさんのやっているooooな感じですか。)
(今こういう人間いるんですけど先々役に立ちそうか。)
Message-ID: <
[email protected]>
日立コンサルのマネージャと話をしたのですが、どうやら日立コンサルは大型の
赤字プロジェクト2個(赤字額12億)を出したようで資本金や社内留保でも
カバーしきれずに単体では債務超過になるようです。
これを受けてポールが退任する予定で後任は芦辺さん
(コダック→べリング→マクドナルド役員→日立)が社長になるようです。借>金分は親の
日立製作所から増資をしてもらうようで日立製作所の色がより濃くなります。
そりゃ一大事だ
平素は********をご利用いただき、誠にありがとうございます。
突然のメールをお詫びするとともに、今回メールをお送り
させていただきました経緯についてご説明申し上げます。
株式会社べイカレントコンサルテイング様の代理人として、
弁護士神田知弘様より、以前、2ちゃんねるが運営するWebサイト上に
公開していた掲載記事により、権利侵害を受けたとして、
>購入物:本社5階と9階に導入する監視カメラの購入と設置工事
>購入先:セントラル警備
>価格:4
[掴み]
・下期が始まる10月に向けて、課題(案件)の整理などしてますか。
・もしくは見えている課題とかありますか。
[聞く]
・うちから課題を解決できるような情報のご提供ができればと思っていますが、どんな課題がありそうですか。
(やっぱりxxxxさんのやっているooooな感じですか。)
(今こういう人間いるんですけど先々役に立ちそうか。)
Message-ID: <
[email protected]>
日立コンサルのマネージャと話をしたのですが、どうやら日立コンサルは大型の
赤字プロジェクト2個(赤字額12億)を出したようで資本金や社内留保でも
カバーしきれずに単体では債務超過になるようです。
これを受けてポールが退任する予定で後任は芦辺さん
(コダック→べリング→マクドナルド役員→日立)が社長になるようです。借>金分は親の
日立製作所から増資をしてもらうようで日立製作所の色がより濃くなります。
そのサイトの管理者であるお客様の個人情報の開示を求める
通知が弊社宛に届きました。
つきましては、以下の個人情報の開示について、照会の
承諾の有無についてご確認をさせていただきたくご連絡を
させていただました。
1.氏名
2.住所
>購入物:本社5階と9階に導入する監視カメラの購入と設置工事
>購入先:セントラル警備
>価格:4
[掴み]
・下期が始まる10月に向けて、課題(案件)の整理などしてますか。
・もしくは見えている課題とかありますか。
[聞く]
・うちから課題を解決できるような情報のご提供ができればと思っていますが、どんな課題がありそうですか。
(やっぱりxxxxさんのやっているooooな感じですか。)
(今こういう人間いるんですけど先々役に立ちそうか。)
Message-ID: <
[email protected]>
日立コンサルのマネージャと話をしたのですが、どうやら日立コンサルは大型の
赤字プロジェクト2個(赤字額12億)を出したようで資本金や社内留保でも
カバーしきれずに単体では債務超過になるようです。
これを受けてポールが退任する予定で後任は芦辺さん
(コダック→べリング→マクドナルド役員→日立)が社長になるようです。借>金分は親の
日立製作所から増資をしてもらうようで日立製作所の色がより濃くなります。
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