スリープロ＠エージェントの本音

税務署で偽装請負で５％搾取されていることをぶちまけてきた！

※源泉徴収票の発行を希望する場合、エージェントマイページの「問い合わせ先一覧」の
※「源泉徴収票発行依頼」からご依頼ください。源泉徴収票は希望者のみに発行しております。

まともな企業ならこんなこと書かないよな(笑)

また異動届けだか何だか変な書類が送られてきたが・・・

TPロジスティックスのサポセン時給\1,300って安過ぎだろ
こんなんやるんだったら競艇やる方が実入りいいわボケ

>>702
うちも送られてきた。
これって出さなきゃダメなんかなぁ？
会社でも似たようなの出した
ような希ガス…。

これに関しては全く出すつもり無し
どうせ3月過ぎたら受けないし

税務署に出した開業届の写しだすんなら話は別だが

>>702
今日、昼に税務署へ問い合わせたら、
委託契約で扶養控除等（異動）申告書の提出を求められるということは
あ　り　え　な　い　と断言された。
念のためそのような例は無いか電話に出た人以外にも聞いてもらったが、
全く無いそうだ。

ということで漏れは返送しない。

>>706
本業が会社員で、副業でネットショップ（青色申告済み）やってるので
本業側監査・税理士と副業の確定申告でお願いしている税理士（当然別々の人）に
書面原本を見せたら、こんなのありえないってさ

俺の場合は本業側へ提出しているのでこれ以上出す必要ないし、
あの紙に書いてあった「提出しないと税金うんぬん」についてもそれもありえない

そもそもアルバイトやパートではなく、単発の業務委託なんだから
出す必要はないし、本業側で出してるし副業でも確定申告してるので
出しちゃダメだってさ

あと、こういう違法行為を許してる監査法人・税理士の顔を見てみたいってさｗ
というわけで近いうちにセンターへ連絡してみっちり話をしてみます

ピンハネ業の化けの皮がはがれてまいりましたｗｗｗ

大体フィールド業務で委託の人間を一人で行かせるとかありえないでしょ。
委託＝みなし個人事業主
現場の責任は全て委託先の責任という契約をみんな結んでる。

雇用契約の通知をもらっていないなら今の仕事の形は明らかに偽装です。
税金の返還はもちろんですけど、委託ならもっと金額もらってもええんじゃない？

>>702
>>707

こういうのを送ってくるってことは、要するに経営が危機的状態ってことなんだろうな。
違法行為がばれるリスクを犯してでも、税務深刻をチョイチョイしなきゃならない状態。
「提出しないと税金うんぬん」なんていう、ある意味脅し文句ともいえることまでつけて。

そうそう、この会社登録したら、迷惑メールが嵐のように届くようになりました。

　・メールアドレスは１０年近く使っているが迷惑メールがきたことはなかった。
　・プライベート以外でメールアドレスを教えたのは初めて。
　・教えてから１ヶ月ほどで、怒涛の迷惑メールが来始めた。

状況証拠からいって、ここからメールアドレスが流出したと考えるのが自然なんだけど、
立証のしようがない。

有給は早めに消化したほうがよさそうですよ、中のひとー

http://aucfan.com/aucview/yahoo/e84450894/
\21,000　が　\199　に！　おとく!!!!！！！！！１１１１１１

http://kmm2906.jugem.jp/?eid=224
きましたスリープロ株主優待！！

なもん、いるか！！！！！！！！！！ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

この会社も、いつまで持つことやら。

エージェントやめたいんだけど、やめるときってどうすればいい？
登録時にもらった紙なくしたorz

>>716
登録解除は、エージェントマイページにログイン出来りゃ依頼出来るみたい。
登録時にもらった紙って、そんなに重要な情報無いでしょ？
エージェントブックだって、エージェントマイページにpdfあるし。

【政治】「他人に首切りさせる。それが派遣業」舛添厚労相が批判
http://mamono.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1235476662
【雇用】「首切りを引き受けているのが派遣業」と舛添厚労相［09/02/25］
http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1235531751/

http://www.asahi.com/politics/update/0224/TKY200902240286.html
http://www.yomiuri.co.jp/politics/news/20090225-OYT1T00032.htm

>>717
マイページから出来たのか！
�d

>>716
辞めるっつっても手続きとか事実上無いに等しいよ。
エージェントIDは永続的に保持されるし個人情報も社内システムに入りっぱ。
中の人間が辞めたいときは自分で社内システムの自分の連絡先を削除して辞めるのが暗黙の了解となっている。

コーディネータにしたって1年以上続けてやってる人は少ないから間違えて「辞めたＡＧ」に連絡することもふつーにある。
おれだって辞めて個人情報削除のサインをしたはずなのに今更、扶養控除等（異動）申告書云々なんてのが来るくらい
なんだからまぁ消えることはないだろう。諦めれ。

>>711
AGのメアドが流出するような使い方はしてなかったはずだが。。。
まぁクライアントの顧客情報は流出しやすいがｗｗ

本来今出すのは、直接雇用の方の「来年度用」の扶養控除等（異動）申告書ですよね。
過去にさかのぼって提出させる狙いってなんでしょう。

委託契約の方達への未払い消費税分に関して、裁判で争っても
勝ち目が無いことがわかったために、逆に扶養控除等（異動）申告書
を提出させることによって「雇用契約でしたよね、申告書出したでしょ？」
としらを切る、保険をかけておく狙いがあるのではないでしょうか。
あくまで想像ですけれども。。

ほかに何か考えられますか？

>>641
何かのごまかしをしているらしい事はわかるんですけど。。
そうでなければ、税務署からどのような指導があったかくらいは説明しますよね？
まさか嘘をついている？？？

>>716
釣り案件で集めて登録だけさせて、関係無くなったあとも登録者として
カウントし続けるというのは大抵の人材派遣ではやっているみたいですね。
ここは登録の更新や期限切れが無いのでずっと利用され続けるかもしれませんね。
わざわざカウントを減らすなどどいうことは恐らくしないでしょう。
登録者の実稼働率は、他社よりグンと低いはずです。一桁％かも。。

これって、ここを利用する企業を騙していることにもなりませんか？

良心的でない企業であることは間違いがないですよね。

>何かのごまかしをしているらしい事はわかるんですけど。。

偽装請負と消費税逃れじゃねえの･･･？

電話で催促されたけど拒否。
書類出さなきゃ所得税の追加徴収するぞって脅しが気に入らねえ！
あの書類は給与所得者の還付用だから時期もおかしい。

振込み名目「給与」？
業務委託の契約だから「報酬」ではないの？
報酬には消費税加算でしょ？基本的には。

>委託契約の方達への未払い消費税分に関して、裁判で争
やるか！？
集団訴訟でやれば、マスコミも食いついてくれるでしょ。
やる人、集まらない？

とりあえず、給与であるか報酬であるかという問題を置いておいて、
仮に「給与だった」と仮定しても、
申告書の書面の上のほうに、

　「この申告書は、2箇所以上から給与の支払を受けている場合には、そのうちの1か所にしか提出することができません」

とあるのに、「うちに出せ！」と脅迫するのはおかしい気が・・・相当切羽詰ってるんだろうな。

この申告書書面、正式な書面のコピー？
一番下に、
　「裏面の「申告についてのご注意」等をお読みください」
ってあるんだけど裏面がないな。


おいらなりに問題点を整理すると、

　１．業務委託なのにこんなもん送ってくるのおかしいんじゃねえの？
　２．提出先をTPにさせようとするのはおかしいんじゃねえの？
　３．過去にさかのぼって提出させようとするのはおかしいんじゃねえの？
　４．これって正式な書類なの？（ハンコがあれば有効なのかも試練が）

>>720

中にいた人と思ってお伺いいたします。
その「使い方」とは、人的なことですか、システム的なことですか？

実は迷惑メール以外にも、2点ほど問題に気がついてまして（問題点をあまり詳しく書いて個人が割れるといやなので詳しくは書きません。メールやAGの個人情報のDBに関することです）、
この会社は、個人情報保護についてはAGには相当やかましくいうが、
内部的にはちょっとというかかなり問題あるんじゃない？
AGに押し付けるつもりなんじゃない？
と感じてしまうのです。
で、その問題が人的なものなのか、システム的なものなのか以前から気になってるんです。

>>725
システム的に、だねぇ＞流出しない

AGのメルアド及び連絡先はDBに登録されていて、AGへのメールもそのDBから送るようになっている。
だから中の人間がAGのメルアドをメモして持ち出すようなことはしないし、他のクライアントへ提出する
ようなことはしない。極々一部に変なことやってる人がいるかどうかは知らんけど。

あと個人情報保護については確かにAGへの注意喚起は相当うるさくやってた。
でも内部への注意はというと、ほぼやっていないに等しい。まぁ事故が起きるたびに注意喚起はやって
いたので部内でも多少なりとも「気をつけようね」程度の雰囲気はあったが。
基本的にリーダー以外はバイトなのでどんだけ注意喚起してもバイトの入れ替わりでその意識は薄れ
ていく。

基本的に中から顧客情報が流出するような業務フローでないから（せいぜい間違い電話程度）こそ、
流出のリスクはAGからであることが多いわけで（業務委託書を印刷して持っている等）。
流出＝まずAGを疑う、という風潮はあったよ。

電話かかってきた
「税務署の指導でして、提出して下さいませんか？」
「なら、その指導なるものの書面のコピーを見せろ。」
「あの、絶対に税務署には出しませんから、提出して下さい。」
「しかるべき人の名前で『絶対に税務署に提出しません』という
　あんたらお得意の誓約書出すんなら、考えんでもない。」

で、終わり。
以降何もなし。

＞絶対に税務署には出しませんから、
わろすｗｗｗｗｗ

ここんとこ連日、自宅に着信があるんだがｗｗｗ
留守電が作動すると切ってるのなｗｗｗ
録音されるのを怖がっている様子ｗｗｗ

給与でなければ消費税が発生しますから
過去に遡って消費税をAGから請求されれば…（(；ﾟДﾟ)ｶﾞｸｶﾞｸﾌﾞﾙﾌﾞﾙ

＞絶対に税務署には出しませんから、

中の人、必死杉ｗｗｗｗ
近々マルサ？ｗｗｗｗ

>>727

ありがとうございます。なるほどねぇ。
こりゃ、DBの構造か、DMをいじるソフト（か、番号入力等が手作業なら作業方法）のどっちかにバグがあるな。

>>DMをいじるソフト

DBでした。

応募資格を満たしていたから案件に応募したのに、
「これも出来ないと駄目です」って別案件に誘導された。（まあ囮案件だっただろうけど）


ウンコ案件だったから断ったんだが、個人情報はずっと残るんですか？
一応メールでは登録内容、個人情報削除を依頼したのですが。

信用ゼロ会社

>>733
残ってまずい個人情報があるのかよ。。。

税金関係の電話かかってきた。
いきなりなんかやばそうな書類送りつけて来て書けはないだろうと思ったので腹で笑いな
がら「誰が書くか」と思いつつ真逆の返事をしたけれど将来的にここと付き合うつもり
がない（もうコリゴリって感じ）場合、書かなくてもいいの？。

>>730

そうか消費税ね。
受信確認付きのメールで請求しよう

どこあてに送れば良いだろうか？

今更だけど先に税務署に必要な点を確認してから
扶養控除等（異動）申告書の件でと指定された電話
番号に電話してみた。税務署と労働基準監督署の
指導で委託→雇用、雇用→委託契約に変更になっ
た人が解らなくなってしまったので全員に送付した
らしい。
本当に指導が入ったのなら本件以外の指導も当然
労働基準監督署と税務署から指導される点を伝えた
ら何も言わなくなってしまった。何も知らない人間に
扶養控除等（異動）申告書に関する質問専用番号の
コールの対応をさせる点が問題あり。
やはり労務管理グループの自称部長Ｔ氏とその他
の取締役がない頭で考えた方法だと思うけどあき
れるよ。
これとは別に労働基準監督署に指導を依頼した案
件で労働基準監督署の指導されても実行すると言
っておきながら実行していない時点で指導されたと
言ってもおかしくないかな。とりあえず指導された件
に関する実行しなければならない期日まで何日もな
いので何もしないでいてもらった方が都合がいい。

らどうなるか楽しみだよ。

＞委託→雇用、雇用→委託契約に変更になっ
た人が解らなくなってしまったので

「うちは企業として失格です！！」って胸をはって言っているようなもんだｗ
超笑えるんですけどｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
はらいてーーーｗｗｗｗｗ

>>737

CC:税務署、労働基準監督署

あたりがいいんじゃね？

売り上げ、経常利益が過去最高だったと株主に大々的に発表したんだから、
消費税くらい払ってやればいいじゃないか

よそは大手でも営業所統合だとか役員報酬2割カット、契約社員カットと
いった話があるのにここはないだろ？

ガセネタかマジネタかは知らんが

労働基準監督署に通報してきました。
税務署に出すゴマカシに加担してはいけないので、
書類は出しちゃだめです。
いままでの報酬の５％分を欲しければ、労基署に言えば出るようになるよ(笑)

５％分ほしいです。直近５年の源泉徴収表持ってます。これを持って行けば
労基署が会社に指導して払ってもらえますかね？

とりあえずだめもとでやってみます。少なくても１０万はありそうなので。
一日つぶれても１万で会社の仕事を請け負ったと思えばお得です。

あと、これがきっかけで仕事来なくなってもかまいません。

私は7年間で、未払いの消費税100万円近くあります。
新宿税務署に行き、相談しました。
外注費ではなく、給与処理しているところが問題のようです。
過去10年にわたって、不正を行っているので法人課が動き出すとのこと。

業務委託を雇用扱いで経理処理をして、偽装請負まで行っている。
業務委託の場合は交通費は報酬に含まなければならず、明細に交通費の科目が
存在すること自体問題。また、領収書の原本を出す必要もない。
明らかに、雇用として税務処理を行っており、優遇を受けている。

新宿の労働基準局も、同様に問題視して動き出すようです。
ただ、皆さんからの申告、訴えがないと指導で終わる可能性もあるので、
被害に遭っている人は、この年度末までにに相談したほうがいいですよ。
必ず返還請求できますから！

税務署は、現在確定申告で混み合っていますので、入口付近の担当に話すと
門前払いされます。2階の総務の窓口へ直接行ってください。

オレも80万円くらい戻ってくる試算。
全額取り返すぞゴルァアアアアア！

AGに消費税を払うなんぞ国税の無駄遣いに他ならんっ！！！

税務署的には報酬で処理しているほうが良いと思うんだが。。。

平成20年度分について、管轄税務署により、当社社内において、
　一部のエージェント様の扶養控除等申告書が未回収となっている旨の
　指導がありました。

>>747
そりゃ十分な説明も、責任者の名前も出さずに送りつけりゃ未回収にもなるわｗ


ってかIPテクノ、携帯買い替えさせた挙句に今度はペーパーテスト？
なんじゃそりゃ。

一部のアホはほっとけよ。
何のためのあの分厚いマニュアルだよ。

>>740

CC:東京検察局

これも追加しとけ｡

>>748
アホが一部ならあんなくだらんテストは要らん

マニュアルを薄く出来ないスタッフもアホ

報酬が安いから人が去る。
人が去るからアホが来る。

みんなてめえで蒔いた種。
アーパーﾃｸﾉやｵｼｴﾇのクソ仕事なんか受ける奴がいるからわるい。

セキュリチィショフトを甘く見るんじゃねぇぞ！！！

ぶわかたれがぁあああああああああ！！！！１１１１


ノートン先生←しねｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

>>748　責任者の名前も出さずに
うしろめたい事があるんだろ。わかり易過ぎ。ぜってー送らねえ
今頃は生け贄を誰にするかの大抽選会じゃね？


>>740

CC:真相報道 バンキシャ！

うまいこと脚色とか捏造してくれそう(笑)

新宿税務署に聞いてみました。
指導なんかしたことはないそうです。
＝関係官庁とか言って、管轄の新宿税務署と言わないでごまかし、
嘘をついているのはスリープロ。

嘘を嘘で塗り固めました臭がぷんぷんするな。
今回の件だけじゃなくてそれ以外も含めて


全　件　通　話　録　音　推　奨

>>774様
とても興味深い話をありがとうございます。
私は何年か前に（５年以上前）東京でＡＧ登録の時に説明している上から目線の女性の方に
請負なら消費税云々の質問をしましたが、その女性はしらばっくれたのか、
わからなかったのか不明ですがしばらくの沈黙の後「報酬に含まれます」と言っていました。

さらに請負なら１０パーセント源泉徴収して支払わなければならないところ
（確定申告しないでばっくれる納税者から確実に税金を徴収するため）
満額報酬額が振り込まれてます。
・・・ここで不思議なのは源泉徴収表を見ると所得税がなぜか若干引かれています。

ここって一応上場してますよね。担当の公認会計士がいるはずですよね
公認会計士の監督の金融庁に状況を聞いてみるのが得策かと思います。

ここが本当に請負契約なら請負債権の時効は３年ですので時効にかかりそうな
ＡＧさんは今から簡単な仕事をすれば時効には猶予がもてます。

ＰＳ：サラ金の過払い請求ブームでサラ金が襟を正したように・・・

先月AG登録したんだけど、応募した業務に講師をつけてOJTを組むって言われたんだけど。
何度、個人サポート業務に応募しても、残念ながら選考から外れてしまいました。
の自動メールしかこないんだけど、こんなもんなの？('A`)

コーディネータはよほど人に困らない限り新人AGに仕事は振らない。
そんなもんだｗ
僻地の仕事とかやって名前を売れｗ

オレも最初の仕事は、車で１時間の僻地で98SEの
ADSLセットアップだったわ。
2500円くらいで。

レスあり
AG登録してすぐ、フィールドサポートが入った。
これは>>758の言う通り人に困っての事ｗ
それ以降の業務が落選状態です。
すぐに仕事貰えただけ俺はマシな方なのかな？

>>759
僻地で最初の仕事の後、案件貰えるようになりました？

>>760
まあ土日限定バイトだが、最低1日2件はもらえてる。
その代わり10件応募して５〜６件って感じかな。
無理をおねがいしますって電話がかかってきたら
断らずに安い案件でもやった。

しばらくしたら応募して無くても「時間空いてません？交通費だしますんで」って
電話がかかってくるようになった。

あ、電話対応は丁寧に明るくするのは必須だと思う。
暗そうなやつにはオレがコーディなら仕事回したくないんで。

えらそうにスマン。

>>761
なるほどね。
偉そうにってか逆にありでした。
ちょっと頑張ってみます。

>>761
ただ、同じエリアに安くてもすぐ電話に出て対応してくれる
スタッフが見つかればお呼びがかからなくなるよ
俺みたいにね

昔は法人案件でもクレーム案件でも片道300キロの場所も
当たり前に行ってたのに
追加無しで行けるスタッフが見つかったとたんに干されたｗ

>>763
いつも技術情報フォーラムでお見かけします。
乙。

高いのを切って安いのに入れかえるための委託・請負ですから
上に利益が過去最高なんてあるから絶対に報酬下げには応じないぞと思ったけど、
そんなAGは干されて入れかえられておしまいなんですよね
会社とコーディネーターに恨みもってる人多そうですよね…

客先でメールデータ飛ばした（汗）
すげえ謝ったら許して貰えたから良かったが…。恐るべしカットアンドペースト

エンドユーザのデータなんてそれでよし。

ほんまに大事なら自分で管理するんが当たり前ですわ。

しかもそういうのに限ってヤーヤーいうアホが多い。
因果な商売だよまったく

いやあ、連日留守電に凸ってきているなあ。
留守電だとわかると伝言を残さず切るというやり口。
証拠を残さずどうしても提出させたいようだな。
はやく税務署動けよなあ。

九州　終了だって

>>769
どういう風に？

資本・業務提携に
日本コムシス
協和エクシオ
東電通
ってあるけど関連した業務ってあるの？

伊代伊代だなｗｗｗｗｗｗｗ

皆様

消費税の件でお忙しい所申し訳ございません。
当方は、完璧に派遣扱いなので、特に問題は
発生しておりません。
また、私自身CL様にかなり気に入って頂いている為、
全国的な大幅首切りの様にならずに済みました。

ところでFS案件の消費税未払い分、どうなるんでしょうか？
元年俸社員としても、また一AGとしても非常に気になるところ
なのですが、如何せん情報が入ってきません。
ここでTPに何かあったら、私自身も危ない事になりそうなので
何かしら情報を頂けませんでしょうか？
宜しくお願い申し上げます。

>>773
新宿税務署に聞いてみろよ。
スリープロの偽装請負で消費税逃れの件、どうなっている？　って。

>>774様
レスありです。
何分地方在住の為、良く判りません。
このスレが何かしら情報交換の場所に
なってくれる事を祈ります。

>>773

■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■
事業停止命令がほぼ避けられなくなった昨年末、都内の男性（３２）は派遣先から

「直接雇用（のアルバイト）に切り替えよう」と持ちかけられた。

　職場は埼玉県内の工場。中古のコンピューターのメモリーを消去したり、

分解して部品ごとに販売したり。

月収は派遣時代の１５万〜１８万円から約３５万円に増え、「貯金ができるようになったのはうれしいが、今までこんなにマージンを取られていたと思うと腹が立つ」と話す。

■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■

　　　【至急】扶養控除等申告書、明日中のご投函のお願い
■━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■

　いつもお世話になっております。日頃は当社業務にご協力いただき、
　誠にありがとうございます。

　さて、平成20年度分について、管轄税務署により、当社社内において、
　一部のエージェント様の扶養控除等申告書が未回収となっている旨の
　指導がありました。この度、これを改善するため、改めてみなさまか
　ら書類のご提出をお願いし、回収する運びとなりました。

　つきましては、２月23日頃に、弊社より上記の書類一式を送付させて
　いただきました。

　本メールは、本日段階で弊社において扶養控除等申告書のご返送の確
　認がとれていない方を対象にメールさせていただいております。前後
　して既にご投函いただいている際はご容赦ください。

　なお、ご提出期限を３月１日投函とさせていただいておりましたが、
　未だ書類一式がお手元にございます場合は、お忙しい中、大変お手数
　をお掛け致しますが、必要事項をご記入、ご捺印の上、返送用封筒に
　て、

　　　　　　　　　　　　　明日中に
　　　　　　　　　　　　　￣￣￣￣
　ご投函いただきますよう、ご協力をお願い申し上げます。

　今後このようなことがないよう、現在再発防止策を制定中です。重ね
　てお詫びさせていただくとともに、今後ともスリープログループをよ
　ろしくお願い申し上げます。

うちにも再三ﾅﾝﾁｬﾗ届けを提出
してくれと電話があった。
「税務署に出す事はありません！」
と言いきってたがな。
お姉ちゃんに質問責めをすると
困り果てて労務担当のおっさん
から電話がかかってきた。
こっちは
「会社にも出している」
「あった事もない人に家族の
詳細を簡単に教えられない」
と言うとあっさりおっちゃんは
「あ、では提出いただかなくて
結構です」
といってあっさり電話きったよ。

国税庁の公益通報の受付相談窓口
〜 http://www.nta.go.jp/sonota/sonota/koekitsuho/madoguchi/02.htm


公認会計士・監査審査会-情報公開等
〜 http://www.fsa.go.jp/cpaaob/uketuke/02.html


公益通報者保護制度ウェブサイト
〜 http://www5.cao.go.jp/seikatsu/koueki/gaiyo/faq-ho-seido.html

消費税１億２０００万円を脱税か
新宿区内の派遣業者を告発　
　　　　　　　　　　　　
東京国税局

>>777現在再発防止策を制定中です。
>>641
初めての書き込みが昨年12月10日の>>483のようだがずいぶんゆっくりだな。
時間切れでごまかしきれると踏んでるのか？ごまかしきれないから慌てて制定中？

>>3
ちょっと背筋に冷たいものが流れてしまいます。

>>780
額が違うだろ。
50億円くらい未払いなはず。

辞めて良かった糞会社

潰れてください
お待ちしております

【問】給与所得に係る源泉徴収税額表（甲欄適用・乙欄適用）の適用について
【答】給与所得に係る源泉徴収は、給与所得者の扶養控除等申告書の提出がない場合
全て乙欄で源泉徴収しなければなりません。
この規定は給与所得者である以上取り扱いに差はありません。
当該書類の提出があれば甲欄適用者となります。
　 ただし、従たる給与所得者（二箇所以上の給与収入がある場合）
であれば すべて 乙欄適用者となります
********************************************
年末調整において会社の一方的な不手際により源泉徴収漏れがあり
そのことについて後日、本人に対し会社から請求があった場合の対応

源泉徴収義務違反を税務署から問われているのは本人ではなく
所得税を徴収しなかった会社側であるということです。
また、税務署も当該会社に対して当該源泉徴収税額を納付すべきことを決定してきます。
したっがって会社としては本人から所得税を徴収したかどうかにかかわらず
納付しなければなりません。
つまり会社が当該源泉徴収税額を税務署へ納付することによって
税務署側としてはこの問題について一応解決したことになります
（当然会社側に対して税務署よりペナルティ相当額の加算金はきますが）。

この後の問題は税法でなく民事の問題です。
本人には落ち度がなく会社側のミスのため責任はないのですが、
会社としても当該納付額を仮払金として処理している関係上
どうしても本人へ当該税金相当額の返還を求めてくるのです。
税理士としてはこのような場合、お互い話し合いの上で解決してください
としか言いようがないということです。
*****************
ttp://ww2.wt.tiki.ne.jp/~zeirishi-405/syotokuzeikaitou-3.html より。

>>784
労務担当のおっさん乙

>>705-710

２ｃｈは、もっともらしく嘘を書く人が多いです。
気をつけよう。

ふと思ったんだが、ＴＰって振込を「給与電文」で送ってるよね...
確か、一般振込より料金も安かったような気がするけど。
ttp://www.smbc.co.jp/kojin/fee/furikomi.html
ばれたらメインバンクさんからも追加請求がいくのかな？

＃雇用契約を結んだ覚えはないんやけどなあ。
＃雇用契約やったら健康保険も有給休暇もちゃんとしてくれな困る^^

http://employment.en-japan.com/search/desc_job.cfm?WorkID=144560&_pp_=StartRow%3D1%7CICL%3D%7CSORT%3D0%7CCA%3D%7Cru%3D3%7CANDOR%3D0%7CCES%3D%7CCF01%3D%7CCSL%3D%7CKEY%3D%2583%2558%2583%258A%2581%255B%2583%2576%2583%258D%7CCESL%3D%7CCHS%3D
労務の募集が出てるがよさそうな人たちじゃないか

http://klingon.any-ware.co.jp/en-japan/m4025_144560_1.wmv
動画

http://employment.en-japan.com/search/word_search_list.cfm?_pp_=CES%3D%7CICL%3D%7CSORT%3D0%7CCHS%3D%7Cru%3D3%7CANDOR%3D0%7CCF01%3D%7CCSL%3D%7CKEY%3D%2583%2558%2583%258A%2581%255B%2583%2576%2583%258D%7CCESL%3D%7CCA%3D%7CStartRow%3D1

>>788
勘違いするな。
あの○○○ほど悪者はいないぞ。
こちらが要求した事を全て反故にされ、
逆に無茶な要求しかしてこないからな。

http://megalodon.jp/
・ウェブ魚拓

https://www.joho.asahi.com/
・求む！ニュースの素材

放置体質・・・

>約300名の社員と2000名以上の稼働スタッフを

稼働率でますね。登録者は95000人とうたっているので

2000 / 95000 = 約 2%

参考 : 東京労働局管内の登録型派遣労働者稼働率

27.1% (常用換算)

100人中 2人だけ が働いている計算に
残りは単発釣り案件に掛ったか使い捨てられたか…

常用換算すると減るでしょうし、
この会社の言うことだから2000人もいない可能性も…

>>788様
>頭を使い自分の目的を実現するために利用してほしい。

「目的の実現」の前に仕事＝作業が山程あるのに、
自らの夢や目標をどうやって乗せるのか、小一時間（ry
内勤は、それこそ寝る間も無く働かざるを得ません。
今はどうか知りませんが。

と、元年俸社員からの意見です。
だからこそ、気楽なAGに戻ったのです。
接客業自体も私自身に合ってますから。

>>789様
誰の事を仰ってるのか、わかりません。
確かに無茶振りも有りますが、それなりの対応はしてくれます。
あくまでもそれなり、ですが。

>>791様
放置されるのは、仕事量と仕事が出来る人数のバランスが悪いからかと
存じます。
だから募集とかしてるのでしょうが、少なくとも私は内勤には戻りたく
ないと思っている一人です。
ただし、私の現在の仕事にはやりがいを感じています。
だからこそ、TPにはもっと頑張って欲しいと思います。

無責任な意見で申し訳有りません。

最近応募してないのに電話が来て「どうしても」って頼まれる。
本業があってTP業務も「仕事の一環」としてる人なら、ごねて交通費引き上げとかするんだろうけど、
しがない「安受けする都合のいい」バイト気分のオレ、「いいっすよ。なんとかします。」。

ってかIP案件、そんなにおいしくない？最近少し単価上がってない？

ちゃんと日雇い派遣フリーター契約にしてもらったか？
請負にして経費こっち持ち雇用者責任ゼロでウマーのくせに
客が1万払ってこっちの手取りが2〜3千円ってのが異常
ハネ率7〜8割

それでいて内部では派遣契約として処理し偽装請負を回避
子会社新設してグループ内派遣したことにして売り上げウマー

ここらを説明して謝罪し改善策を発表するなら少しは見直すが...

今までのやり方通りだとごまかして終わりだろうな

>>795

いやなｒぁやめろ

目糞鼻糞・・・

>>796

いｒぇるならつけろ

>>794
コーディネーターはAGが決まらない限りその日の仕事を終えることが出来ないから
必死になって頼み込むだろなぁ。そんなんだからコーディネーターは基本的に物腰の
柔らかいヤツ（主に女）が担当することが多い。

>>796
契約も何もあの会社がそんな常識観念持つはずがないｗ
おれが中に居たときなんか3ヶ月更新の契約だったのに、最後の方は全く更新されず
半年以上働かされてたぞ。

>>799様
元コーディ担当です。
男性ですが、確かに自分でも物腰は低かったかと今更思い出します。
頼み込んで、頼み込んで、やっとお願いできた時のホッとした瞬間、
コレだけは忘れられないですね。
また、そうやって無理を聞いて頂けたAGの方には、別件で美味しい
（短時間・高収入）案件を紹介したりとか。
そうやって築きあげてきた信頼関係を一瞬で壊してしまう。
それがTPの怖い所ですね。

契約の件も同様でした。
契約書も、本来で有れば契約期間前に交わすはずですが、
次の契約期間に入っても音沙汰無し。
そして、ゴースト状態ｗで働いて、最後のほうで判を押す。
こんな状態でした。

何れにせよ、こんな状態がいつまでも続くのであれば、
本気で新しい仕事を探したほうが良いのかも知れませんね。
ただCLの担当者様から、凄く良くして貰っているので、
辞めにくいにも確かなんですが。

http://www.threepro.co.jp/
http://messages.yahoo.co.jp/bbs?.mm=FN&action=m&board=1002375&tid=2375&sid=1002375&mid=5927
お父さん

会計監査人は三優監査法人？新日本有限責任監査法人？

まだ潰れんの〜？

>>794

> ってかIP案件、そんなにおいしくない？最近少し単価上がってない？

そう。
スズメの涙程度には挙がっている気がしますが、それでも良好な元請下請関係を
守っていきたいと思わせるほどのものでは全然ありません。

地域オフィスの方にはむしろ親しみさえ感じますが、ＦＳなんてア○過ぎて笑えます。
あんな質の悪さでよく担当者の顔写真画像をサイトに貼れるものだと思ったものです。

あの携帯ブラウザのクソさ加減はアンドロダメ級

求人の掲載が続々と
終了してますけど
もしかしてサクラチル？
単純に案件が無いだけ？

割と気のあったコーディネーターから拝み倒されまくると仕方ないかと思うけど、
本音ではもうここの仕事はマジでしたくない
単価が安い上に基本はタダ働き強要するしな

いろいろありがとうｘｘｘｘさん
さようなら

ほぼ毎日届くメールは止められないもんでしょうか？エージェントになりましたけど、地方なんで、
PCセットアップの仕事すら対応可能な距離を考えると月数件って感じなんですよね

>>807様
>>578にも記載してますが、自動送信システムです。
仕事が有る・無し、委託・お断りに関わらず、
送られてしまいますのでご了承下さい。

連投申し訳有りません。

>>806様
どちらのエリア・コーディでしょうか。
もし差し支えなければお教え頂けないでしょうか。
もし、お役に立てれるのであれば、TP側へ助言等させて
頂ければと思いますので。

その位の影響力や話が出来る力を、未だに持っている
つもりですので（笑）。

>>808
了解しました。どうしても停止したい場合はエージェントを辞める手続きをするしかなさそうですかね。
現状の不景気では、その方が現実的に正解に思えてきました。

TPのコーディは基本的に言葉づかいもなってないし、社会人として未熟な人が多いけど
みんなすげえ夜遅くまで頑張ってるよね
いつ家に帰ってるんだろうと思うくらい
ただしコーディ辞めてエージェントしてる人が多いのだけは理解に苦しむけど
ちんぴらみたいな会社だけど熱意は感じる
もっと搾取しようとしたり騙そうとしてくるけど現場の人間にはそんなに恨みはない
憐れんでるよむしろ

またまた連投になって申し訳有りません。

>>811様
頑張っている訳ではなく、単にさばけていないだけかと存じます。
切羽詰っている・時間に追われている状態で（これは営業の責任下ですが）、
言葉使いも何もあったもんじゃない状態です（でした）。
勿論、翌日の業務は当然の事、翌々日位までは（言葉は悪いですが）
「業務を埋めてしまいたい（AGを決めておきたい）」というのがコーディの
本音です。
社長がブログに書かれておられましたが、「業務≠作業です。」のお言葉、
見事に当てはまりません（笑）。
また、そういった指導・管理が出来るリーダーも一部のエリアセンターに
しか居ないという現実もあります。
有望な若手が育っては辞め、育っては辞め、の繰り返しですので、
現在の管理職に就かれておられる方々は、いわば「古参」な訳です。
様々な要素が絡んで、内部が破滅・壊滅状態に追い込まれていると
思われます。
実際、私も内勤時代は最終に乗れなくて、カプセルやネカフェに
泊まったりもしてました。

だからこそ私のように気楽なAGになる人も多い、という事です。
無論、運良く自分のしたい仕事（接客業）が、たまたまTPへ
入ってきたから、という理由もありましたけど。

ブラックｗｗｗ

テスト

自分が前の会社で鯖の管理者やってたころは、業者がまっさらな鯖を会社に持ち込んだ後、いざ作業
って時にトラブルが見つかったらしく、右往左往しながらドタバタセットアップしてるのを見てしまった。あれ
以来、業者側の会社であらかたセットアップしてもらってから現地搬入し、現場では最小限の作業のみ
で済む作業方法に変えてもらった。
ここも個人のＰＣ利用者さん向けに、その経験が応用できるようになれば・・・
エージェントの仕事はかなり減るだろな。

>>811

内勤乙

>>816様

>>811様は内勤の方では無いかと存じます。
IDが、>>806様と同じですので、ほぼ間違いなく
AGの方では無いでしょうか。

ただ、会社に熱意を持っているのは一部のみで、
繰り返しになりますが、末端にはそんな余裕は
有りませんでしたね。

またAG=人では無く、AG=物としか捕らえていない
人が上役含んでいたのも事実です。
現在、内勤で長くおられる方たちにその傾向が強いと
思われます。
そういう姿を見たからこそ、内勤を辞めてAGに戻った
次第です。

ＡＧＦゴールドブレンド

倒産したらAGは派遣先から自動的に切られちゃうだろうけど
コーディは解放されて幸せになるかもしれんなｗ

>>818
つまりブラックということですね、わかります。

消費税逃れの件、どうなった？

ブラックと出たところでｗ

甘い　ﾔｼ　がひとりいるなｗｗ

フリーダイヤルつながらないな

経費削減ですか？

本当に終わりですね

おれ、アイドリングが好きです！！

マネージャさんが辞めるみたいだけど本当にこの会社大丈夫なん？？？

奴隷商人(笑)
人身売買(笑)

>>825
案件自体が減ってるから
会社としては人件費削減で辞めてくれた方がうれしいかもね
AGは固定費かからないけど、正社員は固定費がかかる

明朝(31日)に3000株(2億4千万円)分の自社株買いをするようですが、
大株主撤退の資金引き上げか何かでしょうか。

>>825様、827様

次に誰がされるかによって、対応が随分変わるかと存じます。
とんでもないMGがなったら、大変な事になるかもしれません。

あと、皆さんが思われてるほど、年俸社員は多くない（はず）です。
恐らく全体の一割いるかいないか、それもお偉いさん方だけで、
あとは使いまわしの契約社員やアルバイトさん、ゴーストパートさん
（本当は居てはいけないはずのパートさん達）だらけです。
このゴーストさん達は本社の監査が入ると判れば、その日休まないと
いけないんです。
経費（人件費）にも含まれていないAG扱いですので、各センターに
いると不味い訳です。（情報漏洩にあたる為）

つまり「頭でっかち」になっているので、行き詰まってる状態なんです。
もう少し考えて人事も動けば良いのでしょうが、とにかく仕事が出来ない
人が多いんです。
今でも、その事についてはハッキリと言えます。

662 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう ：2009/03/30(月) 23:37:02
職安の話じゃ、派遣会社の支店長だとか営業マンの失業者が増えて
来ているそうだ年末は製造派遣派遣会社の社員で最近では事務派遣の
派遣会社の社員も増えてきているとの事
紹介窓口に派遣会社のコーディーやってたっていうおねーちゃんもいて
人事事務に応募して応募先の企業にコーディネーターの仕事は人事事務の経験では
無いって断られていた、正直ざまぁーみろって思ったね。

報知

事実上の筆頭株主が撤退しましたね。
1位の高野社長に11株差まで迫っていたという事は、
何かの攻防があったのでしょうか。
あらたに投資してくれる所はどこでしょう。

>>832
単に見捨てられたのでしょう

この会社潰れるの？？？

分かりませんが国策摘発されるなら最有力候補じゃないですか

消費税請求した人いる？

237 ：名無しさん＠九周年 ：2009/01/11(日) 13:16
>>220
小売業と比較するなら「特定派遣」だろ。意図的に「一般派遣(登録型
派遣)」を隠蔽するのはなぜ？

小売業は売れなくても仕入れた商品の代金は支払うというリスクを負って
いるが、「一般派遣(登録型派遣)」は、一方的に契約を破棄して、代金も
支払わないのがフツーだぞ。

んで、事前に聞いた内容と違うとか、当たり前の話をすると、一方的に
契約を終わらせようとして、トラブルを起こすと業界ブラックリストに
登録すると脅してくる。


252 ：名無しさん＠九周年 ：2009/01/11(日) 13:23
>>237
あぁ、訴えると言ったら払ったけどな。ちなみに会社はスリープロ。

ところで、きぼんぬって、どういう意味？

>>829
つまり不祥事でも起こってファンドに投げ売りされたら正常化する可能性大って事？

>>839様
どうでしょうか。
先ず買い取り先が有るかどうか判りませんし、
経営陣が変わっても、末端まで変わるか判りません。
それだけ先行きが見えないかと思います。

ともかく、この会社は現場以外の部署の人達（総務・人事・MG他等）、
言い方は何ですが「変人」が多いです。（良い意味・悪い意味含む）
「本当に仕事してるの？」って何回も思った事があります。

逆に仕事に熱すぎる人もいますが、結局部下達がついて来れない→
空回りになる→下に余計な負担がかかる→さばけない、という構造。

どちらにしても我々AGが何か出来る訳でも無いんで見守るしか無さそうですね。

買い先はあるでしょう
問題は売却価額です
今はAGからピンハネしたキャッシュがたっぷり残ってるから自社株買いして支えてますが。
不祥事一発で連日のストップ安になることは明らかですよね。

経営が変われば既存社員と問題AGは徐々にいぶり出されて衣替え、となるわけです。

へのツッパリはいらんぜよｗｗ

あの会社は永久にT氏が社長なのかね？

社長ですが、何か？

AGなんですがね？仕事来ないから早く何とかなって保証とかで何とかなんないかなーーーなんて目

無理。

>>844
呼んでませんが、何か？
どーせ聞いてもなーんも分からんでしょ。

>>843
そんなに甘くはないと思いますよ

みんな、ビビってんじゃねーぞ！！！！！！ｗ

マジでビビっちゃってるなｗｗｗ

これって機能してんの？

スリープログループ、大栄総合教育システムと業務提携

２月より大栄経理学院等の受講生にＴＰＧからお仕事情報を随時提供・
キャリアカウンセリングを実施、ＴＰＧの登録スタッフには、大栄の
各種専門講座の受講料の最大６０％をＴＰＧが負担する支援事業を展開します


◎キャリアデザインサービスの具体的な内容

▼ＴＰＧが大栄の施設内に最新の仕事情報を掲載する他、
定期的なキャリアカウンセリングサービスを提供していきます

▼インターネットを利用したネット面談によるキャリアカウンセリングを提供することにより、
地域格差の解消、地方での雇用を創出いたします

▼ＴＰＧの営業・販売支援サービスを提供する事により、大栄の受講者獲得を促進いたします

▼ＴＰＧが大栄に受講者向けコールセンターを提供することにより、サービスを拡充します

▼ＴＰＧの登録スタッフには、大栄の各種専門講座費用をＴＰＧが一部負担することにより、
格安で受講できる施策を実施し、また、ＴＰＧの正社員についてはＴＰＧがほぼ全額負担をいたします

▼大栄の教室拠点をＴＰＧの登録拠点として活用することにより、
地域に密着した雇用機会を創出します

▼ＴＰＧが所有する全国の拠点において大栄提携校を順次開校させていきます

▼ＴＰＧが発行する株主ご優待券にて、大栄の各種専門講座を割引利用が可能となります

大栄、昔はすごく良かったけど最近良い噂をひとつも聞かない。

わかったぞ。ここにいるのは、デブでふーふー言ってるパソオタで、いろいろ文句言っても、
社長登場でビビって逃げるやつら達だろ？

電話を長引かせようとチンタラしゃべるのはやめろ
悪趣味な低俗野郎ども＠TP東京

ほかに取り得ねェのかよカスｗｗ

電話応対がまるでなっていないのは事実です。
時々電波状態を装って電話を何度も切っています。

スカトロ男優募集要項

20歳以上の健康な男性の方。
大便を「食べられる」では無く「食べたい！」方。
容姿不問。顔出し可の方限定。

■応募必要事項
1.身分証明書（免許証・パスポート等）
2.性病検査の診断書（自己負担）
3.自己PR（大便に対する思い、特技など）

久しぶりに社長のブログを拝見しましたが、やっぱり
認識が甘すぎますね。

キックオフだ、独立だ、と騒いでますが、結局は下（現場）や
実際のAGが働いてなんぼ、と言う事をすっかりお忘れの様です。
学生の認識の甘さより、ご自身の甘さを見直された方が宜しいのでは？

また、キックオフ当日はAG皆さんに迷惑が掛かったかと思います。
何せ全社員集まる為、パート・バイトしか各センターにいない為、
トラブル等の発生時に対処が遅くなったかと思います。
そんな無駄金使うならAGに還元すればいいのに、と思う位派手な
パーティですので。（参加経験あり。）

元年俸社員ですが、代わりにお詫び申し上げます。

報酬の振込みですが、今年になってから所得税が差し引かれていません。
報酬明細書の所得税欄に金額は入っていますが、差引支給額欄の金額は
差し引かれていません。

税務署の指導でしょうか？

↑
すいません。差し引かれていました。でも、
報酬明細が変ですね？
「業務給与欄」が既に差し引かれた金額で、「課税対象額欄」も所得税を
差し引いた金額になっています。混乱していました。

↑
そうではなくて、
「給与総額」が差し引いた金額になっているんですね！

やっと分かった！

普通は、「給与総額」は所得税を引いていない金額で
「差引支給額」が所得税を差し引いた金額ではないのか？

会社によって違うのかいな？

例年だと繁忙期だった3,4月に　まったく案件がないのは
どういうこと？

九州はかなり多いんだが、本業が忙しくて応募できない…
他のヤツら頑張ってくれ。IPTS単価安いけどｗ

関西も多いよ。IPTS

>>856 お前がやれやクソ野郎ｗ

ＢＴＷ
激重Ｆキャバ”クソ”ブラウザ
あれ触ってると誰でもいいから殴りたくなるわｗ

http://ja.wikipedia.org/wiki/%E3%81%99%E3%81%8D%E5%AE%B6
＞残業代を支払わない理由について、すき家を運営するゼンショーは、
＞すき家では会社とアルバイト間の関係は『労働契約』関係ではなく、
＞『業務委託』関係であると主張し、個人請負である為残業代を支払う必要がない
＞としている。しかし、アルバイト・パート募集の際に請負について一切触れられて
＞いない事、個人請負ならば契約関係は対等であるはずなのに給与明細がある事、
＞個人事業主は確定申告で税金を支払うはずだがその税金が源泉徴収されている事、
＞請負業務は労働結果に対して報酬を貰うものだが時給で給料が支払われている事、
＞フランチャイジーが存在せず直営店のみであるにも拘らずこのような主張をするなど
＞多くの矛盾・不可解な点が存在する。

>>864
あと、ＩＤ、ＰＡＳＳはアルファベットまで入れんな。
携帯じゃあ入力しづらいんだよ！急いでる時とかマジイライラするわ。

って感じだな。アホシステム。

社長は株価にしか興味ありません。
そこら辺のデイトレ小僧と何ら変わりありません。

大便に対する思い、特技など

>>866
変換の辞書登録できないのか！？

　　　愛媛県松山市です　パワハラ鬱が原因で死にたいです
用意できるもの
車　練炭　睡眠薬　梅酒　車二台
まだ席に空きがある

随分話が脱線してますが…。

>>867様
仰るとおり「小僧」という表現、まさに的確です。
現場ありき、という事をすっかりお忘れようです。
何度も注意はしたのですが、全く聞き入れてくれません。
私もAGを辞めようかとも思います。
ただ以前も書き込みしたように、CL様よりかなり気に入られて
いる為、辞めたくないのも事実なんですが…。
直接CL様が雇用して頂ければ、何の躊躇も無く行きます（笑）。

今のうちから「ほのめかし」せにゃ。
辞めるの決めてから挨拶じゃかえって客先に失礼

ウンコは苦くてうまい

まさかの全キャンセル。
一日ヒマになった。くそ。

男たるものお互いのちんぽをしゃぶり倒すことは当然として
ちんぽの先にうんこがべったり付着するくらい野郎のケツにぶち込み
お互いのうんこを貪り喰うくらいでないとダメだ。

繁忙期なのにもう2週間も応募にもれる。一軒も無し。
以前は週に８件ぐらい回ってたんだが・・・
手違いで報告書２週間遅らせた報復なのかな？
自宅と同じ町内の案件もスルーされててワロタ

>>876
それありえーるね、へまをやらかす人には仕事を振らんのじゃないかな？

残念だけど、あきらめるしかないよ、落胆しないで。

汚染米とラジコン
http://gimpo.2ch.net/test/read.cgi/radiocontrol/1212811357/337-
http://gimpo.2ch.net/test/read.cgi/bouhan/1231871683/600-
カビ毒米って便利いいよね。
普通に食べて肝臓癌にして殺すことできるもんね。
気づかれずに何度も侵入、そのたびに米びつのお米をカビ毒米と交換、
後マヨネーズや醤油、ソース、ケチャップ、みりんなどなど毎日少しずつ使うものに弱毒性の毒物を入れておく。
ターゲットは一年以内にアポーン。
気づかれそうになったら若年性統合失調症とか何とかいえば誤魔化せます。
http://www.tk-telefilm.co.jp/gaslight.html
　　夜になると不思議と暗くなる部屋のガス灯…それに気づくのは私だけ…。
　　精神的に追詰められる心理サスペンスの傑作！　　
昔々から精神病ってエロエロと利用し甲斐があるようで、、、、
http://antigangstalking.join-us.jp/AGSAS_GaslightingTheBook.htm
メラミンやシュウ酸の粉末を砂糖や塩、牛乳に混入。確実に結石(総胆管結石、尿管結石)になる。
あかちゃんなら異物混入が疑われるが40代50代なら本人の病気ですんでしまう。
あと降圧剤や昇圧剤、利尿剤などなどいろいろあるみたいだね。
これらは砒素のように明らかな毒物でもないから発見されても犯罪の立証がむずい。
薬物毒物と鍵屋の組み合わせは非常に厄介だ。
プロの鍵屋にかかれば開かない鍵はないといわれている。
皆さま、家族全員が留守にする時はお気をつけあそばせ。
あと、尿酸とある種の(現在不明)ある種の薬物を加えると膝痛や腰痛を起こすことが出来るようだ。
重いものを持っていないのに急に腰が痛くなったなどというとき、
ひょっとすると、ひょっとするかもしれませんよ。
旅先での見も知らない人からのドリンクサービスや席を外したあとの飲み物なども危険がいっぱいですよ。
泊りがけの飛行会の後体調異変はありませんか。
---------------------------------------------
みんな気をつけようね。
どんな一流の鍵屋でも無傷で開けられない鍵作らないと、、
現状では一流の鍵屋ならどんな鍵も開けてしまう。
暴力団が借金漬けの鍵屋を支配下に置いたらやりたい放題だよ。

>>878
きめぇコピペやめろ

ゲロはウンコよりうまい

うんこは食べ物なんだぜ
電子レンジで１分くらい温めると食べごろ

さすが社長

IPテクノ案件に頼ってる方、依存しないほうがいいですよ。
ある月からばっさりと...

毎年のことですね

仕事くれー無いか？全くもうこの世の中にもう少しがんばれないかなＧ．Ｗみたいになるぞきっと

お前のウンコもじじぃの蓄膿臭には負けるだろうよｗ

蓄膿臭じじぃのうんこなら最凶なんだろうなｗ

うんこは１日一回
蓄膿症は常駐。しかも
msconfigで外すのは不可能だからじじぃにリカバリをかけるしか（ｒｙ

俺の彼氏は1日5回はうんこしてる
今夜もうんこホモプレイするんだぜ

なにこのクソスレｗ

なんてレトロなこと岩船じゃねぇ！あほどもが！！！１１

エコポイントの恩恵もITには及ばないだろうし今年は極寒の夏を覚悟せねばなりますまい。

>>844
社長がこんなとこみに来るわけにゃーだろ。
俺が自演した。

このスレを、壊すな、真面目に？スレってくれ。ったく仕事減りすぎなんだから。。。。

直取先を開拓するしかないな。

今年多いのはたまたまですよ。ＦＳＰがなくなった一年目ですからね
5月の半ばには閑古鳥が泣き始めます。
それより直接キャバへ登録行ったほうが賢いのと違うかい！！
ベースの数・値段が全然違うよん

最近完全に干され気味なんだが、なんなんだ。

おれ何も問題起こしてないんだが…

俺もヒマだ

俺は問題起こして、わはははは、だ。
ヒマだな。

>>898
なにやったの？
直営？売り付け？それとも横領か？

「なるほどですね。」






↑ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗアフォｗｗｗ

>>900
誰がそんな事言ったの？
そういう言い方する奴多いからな、ここは。

他社ですが、今日スリープロが行って設定をおかしくしたPCを直しに行きました。

そこにスリープロの明細書と、個人名の名刺が置いてあったのですが、
この会社はお客さんと直接取引してもいいのですか？

ID:4555xTP80

かっこええ

ちなみにその名刺はダサダサでした。
恐らく40代後半から50代の方のデザインかとおもわれ

「バレなきゃ何やってもいい」
それが会社の方針

てかいくら非正規雇用でもTPに頼るな
誇りを失ったらおしまいだぞ
他にマトモな会社はなんぼでもあるんだから

>>904
全米がワロタ

別に面白くも何ともないんだが

つか自演乙

>>902
>>903

自作自演、超ワロタ

>>908
よく読み直してみろ
自演じゃなくて追記だろうよｗ

そんなだから干されるんだよ

倫理の問題だな

この仕事って履歴書に書いても問題ないよね。職歴のブランクを埋めるネタに使いたいんだけど・・・

>>912
問題なし
日雇いではあるが派遣社員みたいなもんだから

「単発のアルバイトしてました」　に実態は近いんだけど、

「自営で」、「業務委託で」、ＰＣの修理やらやってました的に
書いた方が、受けが良い感触あり。

開業して青色申告するほどの規模ではないのですが、自営で
やってました、とサラッと流す感じで。
ブランクとか、大きなマイナスポイントにはならないと思う。

ところでどこのセンターで事故ったの？

これでIPも終了かな

馬鹿野郎

ってか最近エージェント増えた？
全然仕事がまわって来ない。

ちゃんとIPも言うとおりにやってっぞ？めんどくせーが。

そりゃ増えてるでしょ
案件は減ってるのに

f-キャ●の腐ったシステムだけは
じじぃのビチグソ臭よりはるかに強烈ｗｗ

そら美味しい作業は全部IPとf-キャ●の作業員に取られた後のカス案件で
あのシステムは流石につらいわ。基本案件が遠い所ばっか！

てか、まだみんなＩＰ受けてんの？
全員ボイコットすれば？
おれは、携帯システムになってから断ったよ。

あ〜あぁ！ま〜た放置かよっ！

クソだなっ！

ttp://mainichi.jp/select/wadai/news/20090502k0000m040153000c.html?inb=yt

これと同じ事された内勤者がいるみたいだよ、この会社。

実際ここの仕事ってどーなの？？
PCの設置業務とかやりたいんだけどさ。

>>924
悪いことは言わない。
他をあたれ。

この会社もう糸冬わりなんじゃないの？？？

案件激減しすぎ、まともな営業が辞めちゃってあとは自分さえ生き残ればいいって奴らしかいないから、もうここに期待しないほうがいいよ

>>927
ちょっとまってくれ。どこのセンターだ？
少なくとも九州はなんか多いぞ？

で、エージェントも増えたのかまったく仕事が来ないがｗ

>>928

仕事がこないのに案件が多いといえるのか？

法人業務研修会って参加すると、なんか得しますか？
BIOS、ネットワーク設定、ドメイン参加、ユーザープロファイルの移行とか
目新しいことはないんだけど、仕事は入りやすくなるのかな

>>928

東京。
メルマガの案件募集は人材派遣をやってるって事を役所にアピールするために案件を締め切ってても出さないといけない。
つまり実際には募集案件は０に近いよ。

>>931

どうやってメシ食ってんだろ？

>>931

命綱の請負先が２、３件あるらしいね、そこが手を引いたら終了じゃないかな

中部のｃだろ

だがここもそろそろ。。

てかみかかでトラブってるのに周知なしで
放置してるような会社に未来はな（ｒｙ

おかげで福岡は…
ﾏﾝﾄﾞｸｾ

この会社もうダメになった？？？

オマエそれしか書き込まないな

３P！つぶれんの？？？

らしい

ダメだ。スゲー仕事が減ってきた。

数はあるのに取れないって事は、エージェントがこの不況で増えたか、
知らないうちにコーディを怒らせちゃったか。

>>914
この前面接で受けた所は、それはアルバイトですねって見抜かれた。
自分の説明の仕方も不味かったのは認める。

S●Dにはスタッフ潰しで悪名高いガイ●チ♀野郎がいるから気をつけろ！！！

ふくおかしゅうりょうです

まだまだ寄っかかってる連中多いな
南〜無〜

福岡○○って書き込みしてる方。
いい加減止めませんか。
大体何方か想像できます。
そんなにお仕事が欲しいのならH氏やY氏に、何故
仕事がないのか相談されてみたらどうですか？
当方は↑の方読んで頂ければ誰か判る筈です。
こちらは実名（に近い状態）で申し上げてます。
匿名掲示板で、そのような事を仰られるより、
余程効果が有るかと思いますが。

大阪も、壊滅的に案件減って、クルーも手持ちぶさたで
クルーが現場作業やっているとＡＧに聞いた。

よほど評判がよい35歳未満の若手でないときつそう。

なあ…

ひょっとして、仕事水増ししてエージェントマイページに表示してねーか？
ＩＰなんかいつもどおり３日前になるとどっと表示されるけど、翌日にはほとんど無くなるんだが。
他のクライアントでもずーっと応募しっぱなしのまま直前まで表示されて、２日前に全部消える。

いや、まったくもらえてないワケじゃないんだけど。嫌われてるだけ？

ｳｿ800･･･

キャンセルになった案件も載ってるわなっ･･･

大阪も壊滅状態だな･･･

>>947様

私が>>812でも書き込みしてますが、コーディとしては2日前の仕事迄
「埋めてしまいたい」のが本音です（でした）。
ですので直前キャンセルも多い中、業務自体が激減＝早く決められる、
という事になっているものかと思われます。
決して捌ける様になった訳ではなく、ただ単に内勤自体暇になっただけでしょう。
且つ、どうしてもAGの皆様（現在私もですがｗ）に「均等に振り分けしたい」と
言うのも有りますので、どうか頑張って下さい。

クソがっ！　また放置かよっ！

メルマガの案件一覧ってさぁ、とっくに募集終わってるのばっかじゃん

>>952
そらそうだお！
今更何言ってるの？ニート君w
嫌われ者には仕事はまわせないよ。

>950
いつも情報ありがたいっす。
立場もあるでしょうからきわどいこと書けないでしょうけど、
僕を含めたここの連中の疑問を少しでもいいんで晴らしてください。

やっと本日1件もらい。今月まだ10件なしってｗ

一昨年の冬に、やっぱり安定した正社員になると資格を
とって辞めていった元AGが羨ましいよ。

賃金手取りで20ちょっとと言ってたが官公庁が顧客の安定
した仕事のようだ。

>>954様

とんでもございません。
私が知っている、且つお伝えできる情報でしたら
お答え致します。
ただ、内勤の入替の激しさには呆れを通りこして
しまいます。
思わず「パチ屋の新台入替」を想像してしまいますｗ。
自分の事を棚に上げて言う事でもありませんがｗ。

まずは、委託された業務をフロー通りこなして頂ければ、
コーディの信頼も上がるでしょうから、頑張ってください。

>>952様、>>953様

あれは、応募を出した担当者の怠慢から、単に消し忘れているだけです。
ですので「有って無き物」位でお考えになられた方が宜しいかと存じます。

では、出勤します。
皆様、頑張りましょう。

年明けからハローワークに行ってるが関西はIT系は数年以上
のシステム系の正社員の経験がないとまずは書類選考でアウ
トと言われた。

経験あれば、多少ブランクあっても「家の事情のため退職した」
とかごまかして、半年活動したら半数は就職できてるとのこと。

TPの現場経験はないのと同じでかえって「日雇い根性」みに
ついてしまって責任をもたされる仕事できないと判断される
ことも多いと言ってたよ。

>>956

確かにそれはある、
ただ、TPが受ける仕事の量の多寡はどうしようもないから、
今みたいにクライアントの社員がリストラされたり現場にで
ているときには仕事はないと思う。

昔クライアント側の一緒に仕事した人に、先日ハローワーク
で会って実は会社と直の業務請け負い契約でリストラされた
と聞いた。

やはり、AGで30歳未満だと正社員になることをすすめるよ。
当然、今時社会保険内のに正社員謳っているところもあるか
ら学生時代のコネとか駆使して頑張ってくれ！

大学４年で今月スリープロの面接(上から２番目くらい)受けるんだけど・・・
ここはすごく評判悪い気するんだけど・・・気のせい？

>>959
実際面接行ってみて空気を感じてくればいいよ。
それが自分に合うものなら入ればいいし、ダメなら考え直せばいい。

妥協とか無思慮のまま流されると、ここにいるおじさん達みたいになっちゃうぞ。
その最たる例がこのオレだ。ガッデム！

平均勤続年数は2.3年って出てるね

>>960
ありがとう!!
面接は何回か受けてるんですよ〜。
東京本社の人事部長とかはね。
ただ･･･福岡のＹ氏との面接したときになんというか、いやらしいというか･･･

軽く自分の心にブレーキがかかったような気がして＾＾；

>>962様
じっくり考えて直して下さい。
私が何故内勤を辞め、AGに戻ったか、上のレスをみれば判ると思います。
やり直しの利くお年でしょうから、嫌なら別を当たれば宜しいかと。

それと他人の評判なんて、当てにしない方が良いかと存じます。
仕事なんて、実際にやってみないと判らないでしょう？
趣味＝仕事っていう方は少数派でしょう？

一言だけ。
Y氏については、（内勤時代）余りいい印象は無かったですね。
2･3回程度お会いして話しただけですが。

今日はおしゃべりが過ぎたようでｗ

>>963様

そうなんですか・・・。
秘書のおばさんもＹ氏もなんか、歓迎というより最初から新卒者を潰しにかかられている感じ
がするんです・・・。
自分の専攻が心理系だけにこういう変な見方になるのかもしれないですが・・・。

起業したいといったら、プランを書いて提出しろと言われました・・・。
プランは書けますけど、そのプレゼンしたが、もし良いプランだとしたらなんかパクられて
自分は不採用になるのではないかとさえ思えてくるんですよね・・・。

右も左も分からない落ちこぼれ就職組や
他社からつまはじきになった世間知らず
で構成され、たまたまIT急成長の流れに乗っただけで
実力と無関係にある程度大きくなってしまった会社。

そんなクズの集まりだが、大の大人の食いぶちを左右する
仕事に就いてしまって、自分の能力と勘違いしてしまう。
上層部もその程度の人間。

クライアントからは信頼されているわけではない。
とにかく頭数揃えるために発注されてるだけ。
優秀なAGは実態が分かった時点で逃げていく。

そのようなことを予め分かっていれば、就職考えても良いんじゃないかな？
牛尾より鶏頭を目指すならね。

源泉徴収１０％は確定申告すれば戻ってくるからどうでもいいけど
消費税の５％早くよこせよ。
時効にならないように５年に一回位受けてやるよ。
んで、めいいっぱい引っ張るから利息の金利計算しておけよ。

>>965
ありがとうございます。
再検討してみます。

そして精一杯あがいてみようと思います

>>967様

再検討する価値が有るとまだ思われますか？
私や、>>965様がこれだけお伝えしてるのに。

ましてや、ご自身で不安視されて居られるなら
絶対避けるべきかと存じます。
当然その可能性、大です。
パクリが得意な会社ですから。

上司は部下を選べますが、部下は上司を選べない。
当たり前の事ですが、正にこの会社の事です。
「自由に部署を選べる」とありましたが、内勤当時、全くの嘘でした。
ですので、私はAGに戻ったのです。

そして、CLの担当者様とお話しして信頼関係を築き上げて、
「○○さんなら何時でも何処でも」と気にいって貰えてます。
ですから、私自身はTPで働いているつもりはありません。
CL様と一緒に、の気持ちで勤めてますので。
言い換えれば、通過点の（ほんの）一部ですね。

あがくも結構ですが、本気で入社する気があるなら、
それなりの覚悟を持って臨まれてください。
実際>>686様のようにならないように。

今一度申し上げます。
このスレ、1から全て読み上げて下さい。
全てが真実では有りません。
でも、どれが真実か虚偽なのか、ご自身で判断してみて下さい。
そもそも、2chはそういう所ですので。

またまた、おしゃべりが過ぎたようでｗ

458氏の気持ちも痛いほど良く分かる。

ただ、就職活動中の若者がいろいろと考えながら行動してんだから、
本人が「再検討」って言ってんならそうさせればいいと思うよ。
で、来年の春までに出した答えが「ダメ」なら幸せだと思うし、
考え抜いて「この会社なら」って思えるなら、それはそれで尊重できる答えだよ。

でもホント458氏の気持ちも話も良く分かるｗ
福岡はコーディネーターはみんな良くやってくれてると思う。
その上の話はまた別だ。

IPT（○CN）案件は、まだあるんですか？

ってか、コムマスター取ってない人でもまだやってるんですか？
紙運用廃止で携帯ブラウザ運用してるんですか？

>>971
コムマスターとって無くてもやってます
携帯買い換えてまでブラウザ運用対応してます

正直IPの要望がどんどんひどくなってくる。
相変わらず2500円で。

あーだめだ。

全然仕事もらえない。
何も悪いことしてないぞ…？

エージェントが増えまくってんのか？

上に同じです・・・

>>851
亀レスだけど、
クソみたいなビデオ授業や無資格バイト以下の名ばかり講師使って
シコシコと使い物にならない奴隷を育ててる。

削除Lの待機サポート員ってどうよ？

雇ってないのに源泉するの？
もう！帳簿上の扱いが面倒だ。

たしかにipt●（●ｃｎ）はひでぇなｗ
ケチつけられるために仕事してる錯覚に陥るわｗ

ｆキャバレーシステムもなんだあれ？
イラつかせて車事故ってシネばいいとでも思ってんのか？ｗ

低報酬で作業の徹頭徹尾を求めるあのガイキチさといい
完全に異常だわ。

くそ！仕事山ほど表示されてんのに、全然取れない。

１．表示されてるだけで、実は架空の仕事
２．俺が干されている

どっちだ！

倍率がかなり高い

倍率でしょうね。基本案件からの距離で交通費を考えて、一番安い方に
ふられるのが今のしくみのようです。以前のように潤沢に仕事があった時は
均等に割り振られていたようですが。
特に関西はその系傾が強いようで1000円ルール以内でおさまる人が
最優先されています。後は、依頼で遠方へ気兼ねなく行ってくれる人が
重宝されていて、プラスだせとかほざくけばほざくほど犬猿されているのが
実情のようですね。
まぁセンターにとって経費がかからず、気兼ねなく頼める人が一番って所
でしょうかね

さんざん書かれているけど、
安く済む、または扱いやすい奴隷に仕事が回ってくる。

>>972
それはご苦労さんです。携帯買い換えて元は取れますか。
おれは今どきピッチなんで、そろそろ買い換えてIPT案件もやろうかな。

住所等の個人情報は、まだメールでも送られてくるんですか？

>>981
おれ、同じ町内とか近隣ばっかり応募してんのに、かれこれ3週間まったく仕事くれないｗ
やっぱ不景気でエージェント増えたのかなあ…

>>982
電話くれれば100km離れてても二つ返事で行くくらい従順にやってたつもりなんだがorz

従順は舐められてるだけだよ。

コーディーは世間知らずばかりだからその場をしのぐために、
文句言う奴に仕事与えて黙らす　っていうやりかただよ。

報酬また下がったなっ！