上場■　■SHOP99　ってどう？その4■　■ 爆弾

くさなぎCMで上場しちゃって売り上げ増えてあらよあらよと500店舗突破目前
でも利益はヘトヘトFCもテレビで社長が縮小宣言。
株価はぶっ飛びだけどナカヌキ君や長崎屋という爆弾も・・
相変わらず関連会社や社長経営ＦＣという謎が・・・
まとめｻｲﾄ（準備中）
http://www.geocities.jp/fcshop99/

おッ、復活したね。
FCさん、今年も頑張って下さいね！

復活おめ
2004年中間期で九九(4分割済で計算) とセリアの比較　
>九九は株価７６万７千円 、営業利益率16%、利益率9％、1株当り中間期
売上26万円、営業利益4100円、利益2200円

> セリア株価47万4千円 、営業利益率27%、利益率11％、1株当り中間期
売上143万円、営業利益38000円、利益15300円
>>仮定ですが4分割したら
セリア株価？円 、営業利益率27%、利益率11％、1株当り中間期売上36万
円、営業利益9500円、利益3800円

復活おめ。

◆過去スレ◆
　SHOP99　ってどう？　　　　
http://money3.2ch.net/test/read.cgi/venture/1038529955/
■　■祝？SHOP99　ってどう？その２　■　■
http://money3.2ch.net/test/read.cgi/venture/1058453712/
CM ■　■SHOP99　ってどう？その3■　■ (上場？)
http://money3.2ch.net/test/read.cgi/venture/1087314779/
上場■　■SHOP99　ってどう？その4■　■ 爆弾
http://money3.2ch.net/test/read.cgi/venture/1104803893/

>>4　間違い。訂正。

◆過去スレ◆
　SHOP99　ってどう？　　　　
http://money.2ch.net/test/read.cgi/venture/1038529955/
■　■祝？SHOP99　ってどう？その２　■　■
http://money3.2ch.net/test/read.cgi/venture/1058453712/
CM ■　■SHOP99　ってどう？その3■　■ (上場？)
http://money3.2ch.net/test/read.cgi/venture/1087314779/
上場■　■SHOP99　ってどう？その4■　■ 爆弾
http://money3.2ch.net/test/read.cgi/venture/1104803893/

もう一個あった。さらに訂正。スレ汚しスマン。
この板即死判定はないよね…

◆過去スレ◆
　SHOP99　ってどう？　　　　
http://money.2ch.net/test/read.cgi/venture/1038529955/
■　■祝？SHOP99　ってどう？その２　■　■
http://money3.2ch.net/test/read.cgi/venture/1058453712/
■　■祝？SHOP99　ってどう？その２、５　■　■
http://money.2ch.net/test/read.cgi/venture/1062092544/
CM ■　■SHOP99　ってどう？その3■　■ (上場？)
http://money3.2ch.net/test/read.cgi/venture/1087314779/
上場■　■SHOP99　ってどう？その4■　■ 爆弾
http://money3.2ch.net/test/read.cgi/venture/1104803893/

どうもご支援ありがとうございます
まあ今年もどうなる事やらわかりませんがこれから99とはながーいつきあいになって
しまいそうなのでよろしくおねがいしますわ
47

復活ｵﾒです

まずは復活おめ。
>>7
お、今日はやけに日販高いですね
スレの初期の頃の年末年始は悲惨でしたな。
40アンダーが当たり前だったし

>>9
ご支援誠にありがとうございます
年度始めは反動でまあまあいいんですけど早速お客さんが200人も
消えちゃうんですよね
結局ここの店の来店頻度の価値は1週間に1回程度のリピートなんですよね
商品力の弱さがモロに出ますよ　でもって売れるのは水だとかコーラとか
近場ヨソでは売ってない薄利品の買いだめばかり

ビジネスモデルとしては崩壊してるんですけど　株価買う人は関係ありませんからね
日経の提灯もすごいなと思いましたよ
前の会社の時も誰も読まないのに全店に日経流通なんかを購読させられてヨイショヨイショ
39

てなわけで雨降るとこのざま
とりあえずＣＭやってくれ
34

プレジデントの記事見てもここの社長って何もポリシー無いね

36

501 名前：いい気分さん[] 投稿日：05/01/07 10:53:47
この度、元社員がみなし残業時間の未払いについて、労働局顧問の弁護士に依頼して
刑事告訴、民事訴訟を起こすそうです。（約3名により）
担当社員の頃の残業代を会社側が約128万円支払ったそうです。
刑事告訴することで労働基準監督署に徹底調査をさせる。勤続年数分の残業賃金未払
を民事訴訟で支払わせるという物です。各都道府県の労働局の顧問弁護士に依頼すると
すぐ引受けてくれるようです。ちなみに請求額は3人分で3600万円。
そして、裁判が開始され次第、地元、中日新聞・CBC・中京テレビが即刻取材という
手はずになっているそうです。
急成長企業（悪名高き）全国展開、という見出しどうですか？
元社員の諸君裁判費用は約２２万円です。皆さんも名古屋に続き訴訟起こしましょう。
そして、役員による謝罪CMを放映させましょう。（きゅ・きゅ・きゅ・きゅすいません）
（ドンキのように火つける奴もいるのでは。）

コンビ二板より。
これって本当なのかな。

もともと、社員の忠誠は低そうな会社だからな。
ありえん話ではない…。

社長も会社のことなんか信用していないってのも珍しい

名古屋の元社員か。

残業代の計算さえしている暇さえなかったからな。。
そんな暇あったら睡眠にまわしてたし

会社の統制が取れてないのは良くあることですけど
この会社ほどダイエー悪い体制を引き継いでいる会社は珍しいですよ
41

いくら“スーパーより...”と言ったって、食品に片寄り過ぎじゃね?
最近、雑貨の“つかえねー度”がアップしてる気がする。

99ソングのCDがレジ脇商品ってのはギャグですか?

ていうか、あのショップで普通のCD売ること自体無謀すぎ。
９９テーマソングはともかく、あの９９円じゃなくてごめんなさいソングはさすがに…

雑貨のセンスのなさはダントツですよ
以前バイトしてた中国人曰く現地の人間も使わないような質の悪い洗剤だとか・・

あのCDの番組も放送終了で恥さらしのシール放置ですな
42

食品の質も最近は悪くなってるよ。
飽きっぽいのも社風か。

◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆　　　　　ファミリーマートの汚い商売　　　◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆
コンビニ大手のファミリーマート（本社・池袋）は大阪淀川区三津屋で超利己主義で非常に迷惑な三津屋店を造り営業させて
汚い金儲けをしております,この店には、車の客が多いのにもかかわらず、駐車場がなく道路を客や納品業者などの駐車場にさせ
道路を私物化しております、この道路は交通量が多くバスの路線でもあり朝夕は駐停車が禁止されております
しかし、この店の為に、スムーズな通行もできません、また夜間の清掃車もこの店の為に周辺の掃除もできません.
それにこの店の客の立ちションも周りでよくしております、またこの店は 客のゴミが散乱していても店の前しか掃除しません
近所にコンビニは、ありますがここまで迷惑な店はありません、それにこの店の考えは客の迷惑行為は店には関係ないと言った
考えをしております。ファミリーマート本部もこのような非常識な店舗を何ら改善させず営業させております、このような
迷惑店舗を放置すれば真面目な店にまで悪影響を与えます。このような迷惑な店をどうすれば大阪の街から排除できるのしょうか

http://page8.auctions.yahoo.co.jp/jp/auction/h22254205

さっきテレビでバブル不動産屋やってましたがまだ懲りずにやってるんですねえ
私も若い時はあんなバブル不動産屋で働いてましたがまあ凄かったですよ
宅配で現金送ったり無茶苦茶だった・・
44

月次の数字が出てましたけどこんなもんでしょうね
何分逆ざやで売ってて既存店肝心の利益がないと
41

カギの救急車　セキュリティ関連商品販売　［福岡］

　（株）カギの救急車（福岡市博多区東光２−６−１５、設立昭和５１年３月、資本金３０００万円、上野耕右
社長）は１月７日、福岡地裁に自己破産手続開始を申し立てた。申立代理人は永田一志弁護士（福岡市、
電話０９２−７７１−６９３１）ほか２名。負債は約２８億５０００万円（平成１５年１２月期決算ベース）。
　同社は昭和５１年３月に設立されたセキュリティ関連商品の販売業者。鍵と錠前を中心にしたセキュリテ
ィ関連商品や万引防止機などを販売、「カギの救急車」として知名度は高く、北海道から沖縄まで約１３０
店のＦＣ店を開設して、ピークの平成１３年１２月期には年商３０億７２００万円をあげていた。
　また、最近はピッキング被害などでホームセキュリテーに関心が高まり、カギ類のみならず、強化ガラス
や防犯ビデオなど扱い品の多様化を進めた業界初のセキュリティー専門店をオープン、特にピッキング被
害に対する特殊ピンを開発し、その評価を高めていた。しかし、ＦＣ新規出店の鈍化、存店舗の売上減な
どで１５年１２月期は年商２２億１９００万円まで落ち込み収益も極端に低下していたうえ、ＦＣ店やユーザ
ーとの間でトラブルが続出、不良債権も相次ぎ資金繰りは窮屈度を増していた。

まーここのSVってバカばっかというかなんというか
社員の質は最低ですね
38

35

３０万台でFCやってけるん？

既存のコンビニよりは便利で重宝している＞SHOP99
他の100円ショップより雑貨が弱いのは、その性質上、仕方ないと思っている。

ミホウジャパンが上場��

211 ：食の安全を考える ：05/01/10 14:03:51 ID:erL5wI/m
年末にこの板に書かれているある事が気になったので
この会社の事を色々と調べたところ、株の売買よりも身の危険を感じた。
なんといっても恐ろしいのは「冷凍ほうれん草」だ。
この会社がベトナムからほうれん草を輸入した実績がない。
実際、ベトナム産と称して販売しているほうれん草を
ある会社が自社検査したところ、クロルピリホスが検出されていた。
ベトナム産のほうれん草からは検出された実績は皆無である。
ベトナムからほうれん草を輸入している他社商品と比較した場合、
残留農薬の項目でなぜかミホウジャパンのベトナム産のほうれん草は
中国産の商品と一致している。またさらに書き加えると以前、
取り扱っていたミホウジャパンの中国産ほうれん草と
ミホウジャパンのベトナム産ほうれん草の形状が全く一緒であったそうだ。
数字上は99.9％の確立で中国産ほうれん草をベトナム産で偽装し、
販売していると考えて間違いないでしょう。

この会社の販路は病院給食や外食である。
セブンイレブンを数店見たが取り扱い店舗はなかった。
例えば、日々の栄養バランスを考えてメニュー作りしている病院で
このほうれん草を使われたらどうなるのか？
会社が取っているお弁当の中に入っていたらどうなるのか？
お弁当を作っている人達は何も知らずに作っているが、
実はこれが中国産で問題になっている商品の場合、
食べている人達からリコール運動が出てもおかしくないだろう。

おそらく少ない社員の会社なので一社員の独断で出来る仕事ではない。
取締役もしくは幹部達が率先して指示してやった仕事であろう。
昨今の肉関連の偽装は一部の社員が行ったとマスコミで報道されたが、
今回の件はそれらと違い、会社上層部の責任及び経営方針の大きな問題であろう。
食品会社で上場としながらも、あまりにも食に対するモラルが低い。
輸入時に税関を欺く行為は犯罪行為ではないだろうか？
そして何よりも大きな問題は我々、消費者がこの商品を食している点だ。
上場する事を前提に動いていた会社がこのような暴挙を許されるのであろうか？
こんな会社を上場させたところにも問題はないのだろうか？
おそらくこの板を読んで、取締役は否認＆必死の口止めを行うはずだが、
この事実が公になるの時間の問題であろう。
またその時に彼らはどのような弁明をするのであろうか？
ttp://www.kokusen.go.jp/recall/data/s-20020625_2.html
実際、この会社は商品の廃棄処分をほとんど行っておらず、
中国に商品を戻すのが多いらしく、工場で賞味期限を変えて、
再度、日本に輸入するのが常套手段のようです。
よってこのほうれん草も確信犯と言えるでしょう。
尚、現在、中国の自社工場に日本人はいないそうです。

気になったＨＰを発見しました。
ttp://www.nisshoku.com/frameset_welcome.html
左の青島工場というのがミホウジャパンの工場と同じです。
という事はここは病院給食の最大手です。
「この商品＝ミホウジャパンの商品」と考えられます。
HACCPやISO9001は中国では金で取れるからね。
私は入院している祖母の身が非常に不安になりました。

という訳でこの会社は非常に危ない。

セブンイレブンが１万店舗になれば、出店を止めるでしょうか？おそらく1万5千店舗、2万店舗と出店を
続けると考えられます。（勝ち組の論理）でも、食品は、数量（人口等）×単価（デフレ等）ですので、将
来の日本の食品総売上は減り続けると考えるのが普通だと思います。ではどうすれば、自社の店舗が
無理なく売上を伸ばし続ける事が可能でしょうか。それは売り方と商品の差別化しかないと考えます。
※オーバーストアーとはお客様の需要より、同じ目的を持つ店舗の供給が常にオーバー状態である事です。
商品の差別化
新鮮な大根も鯖も生肉も販売していないコンビニが何故これだけの店舗数になったのでしょうか？それ
はお客様の生活習慣・食習慣の変化によるものと考えられます。昔のように大根を1本そのまま買い、コ
トコト煮付けて食べる食習慣が減り続け、将来もっと減り続ける今、今後減り続ける食材を多く売り続け
る食品スーパーは、半永久的に苦戦が続くと考えられます。お客様の要求は、必要な時に、必要なだ
け、短時間の調理メニューで、プロの味が食べたい。そのように変化し続けている事を早く理解し、対応
する事が無理なく売上を伸ばし続けることになります。その為には、包装、規格だけを変えて、自社の
PB・OEMにするような事はあまり意味がなく、新しい食習慣のお客様の要求にあった商品を、食品メー
カーとして、安全性をのせて販売できないと今後、小売業として淘汰される可能性があります。（時代の
変化と事実には逆らえないという事です。）
売り方（売場）の差別化
厳しい経済が続き、おそらく将来はもっと厳しい経済の時代がくると考えられる今、家庭でロスのでる商
品は支持され難いと考えられます。そのような時代にあっても食品スーパーでは、お客様が強く必要とさ
れている惣菜等を、家庭及び店舗でロスの出やすい形のまま販売し、割高にしたまま放置しています。
味付けされた惣菜は他店舗との差別化が1番し易く、将来の売上増加の為に食品スーパーにとって1番
重要な商品です。その商品まで、不特定多数の店舗に中卸しをされているところから仕入れ、販売され
ている店舗が多くあります。

復活ｵﾒです。
まーなんとも、ここの商品部の旧態以前とした態度といったら・・・
いいかげん新業態だとかほざく前に単なるスーパーですって言ってしまえば
いいのに。

年末商戦も最悪でしたよ。
昨年度の売れ筋商品だったしめ縄が一つも入荷せず。
かまぼこも売れ筋のハーフ、赤が少なくて白が多数送られてきて結局売れず。
なんせ12月31日になって二個９９円で販売してくれってメールが届きました
からね。遅すぎる伝達で棚卸日だってのに無用な作業が増えて増えて。

結局休みはなし。正月休みもいつ取れるのか。

岡崎本町店以降の新店で成功している中京の黒字店舗って数えるほどし
かないんですよね。
いくら有能な社員が新店に行こうが売り上げは伸びないわけで。

新店だって以前は3ヶ月間人件費制限なしだったのが、一ヶ月に短縮され
ているらしいですからね。どうやって店を作れというのか。
だいたいオープンスタッフがいないと店自体回せないんだから、もうちょ
っとアルバイトを大事に扱ってやらないと。
人間扱いではないですからね。この会社はバイトと社員を道具としてみて
いる。

中京では伝説の鬼畜ＭＧＲとして名高いＮマネージャー。今現在はパチンコ
屋の店員に落ちぶれているといわれる。
某ＭＧＲが「中京のガン」とまで言わしめたその所業。

　尾張三郷店に行った社員から連絡が入る。「夜勤がとんでしまいました」
Ｎマネージャーの返答は「あ？そう。じゃ、やっといて」ここの仕事で夜勤
を連続してやるということは氏ねというに等しい。ちなみに年末の出来事だ
ったそうで。

　新店オープン。なれど新店店長のやり方が気に食わなかったのかわずか二日
で新店店長を解任。吹っ飛ばした。

　新入社員・中途社員に対する指導がすさまじい。ミスがあると厳しく追及。
　「テメエ氏ねよ」を連発していたらしい。

　違算金は５００円以上は申告をしなければいけないことになっている
　のだが・・・
　「違算は絶対に出すな！隠せ！テメエで負担しろ」
　おかげで元第三エリア社員は金銭管理についてはかなりお粗末とのこと。

元第三エリアＭＧＲ。お気に入りの社員に天白大根店オープン時の店長Ｓと
現在担当社員としているＹ、エクセレントであり今は関東にいる店長Ｔ氏が
いる。

このＭＧＲが解任されたのも中京の売り上げがいっこうに伸びないのに激怒
した深堀社長が、鶴の一声を発した結果。
上が強制執行した結果、現在は2人のエクセレント店長あがりのＭＧＲを除き
関東にて業績をあげたＭＧＲが中京の店舗を指導している。
　　

現在のチーフＭＧＲは元イトーヨーカドーのＤＢをやっていた人。
容貌は豊臣秀吉みたく小柄で一見風采があがらない感じ。
関東にて赤字エリアを黒字にしたということで社長が大抜擢。
夏の店長会議での社長曰く「まさか黒に変えるとは思わなかった。だか
らＯを連れてきた」とのこと。
秀吉と比較したのは子供がいないことと、無類の女好きであるという点と
ギャグ、ボケをかますところ。ただし寒い。

現在第二ＭＧＲであるＭマネージャーは中京で最高の売り上げをあげる
栄五丁目店の元店長。元Ｎマネージャーの影響下にある人だが、本人は
およそＮ氏とは無縁の印象。バイトあがりの某社員は恩師として尊敬し
ている。
ＭＧＲの中では珍しい堅物。愛妻家で家庭を大事にする人らしく、打ち上げ
は一切やらないという。

中京で最も赤字店舗を抱える第六ＭＧＲ・Ｋ氏は六人のＭＧＲの中では最高齢。
出身は三河岡崎。女好き、保守家という点でなんとなく徳川家康とかぶる。
元豊国通店エクセレント店長。配属からとんとん拍子にＭＧＲまで出世した人物。
性格は温厚。農産ができるという点が強みになったという声も。

他のＭＧＲは話はあまり聞きませんが、人件費にうるさい点はどこも同じ。

特定できすぎ・・

本当に適当出店だからどうなるんでしょうかねえ
ナカヌキヤにしても散々店作って関東撤退ですか
やるだけやれ　失敗したらどうなるか
どうしようもねえわな
40

http://www.freepe.com/i.cgi?money3
よかったら見て!

米飯のゴミは千円超え客数は600人ちょい
冬の弱さここにありです
31

あらまあ　凄い数字・・・・

>>35,36,37,38
特定ｷﾀ━━━━━(ﾟ∀ﾟ)━━━━━!!!!

関東営業本部の暴露もきぼんぬ

社員が事故って店長一人で店回して、売り上げ落ちたからって転任とは厳しいね。
責任なすりつけるんじゃなくてフォローしてやれよ。

それ最悪だな。関東？

そこらへんの直営店の暴露はなかなか無いですからねー
色々と希望です
41

北新宿？

北新宿なんかで酒やったら盗まれ放題なのにねえ
ここの会社のリスクの甘さですよ
百人町の棚差はどれくらいでてるんだろうね
46

関東で過労死した店長もいるみたいだし。それでいて人件費を削れだの休むなだの、怒鳴り散らしてる。やっぱこの会社は終わってるよ

>51
これからの会社だと思って入社したのに
終わってたか・・・

残念ながら、、
社員もバイトも入れ替わり激しすぎる

>>51 それ去年の話しですか
それとも最近の？去年のは、レジ中に倒れて
しばらく入院していたもののそのまま。。でしたけど

たぶんそれでしょうね。聞いたの去年だったから。その後、残された家族は会社を訴えたのですかね？100％勝てる裁判だから、訴えりゃいいのに。

家族いないんじゃないかな
妻子無しと聞いた

おそらく訴えるなとかいう卑怯な念書かなんか書かされてたんじゃないかな

はははは…

>>50
百人町95-100　北新宿60-65　くらいかな

>>59
酒やってその程度じゃねえ
あの駅前もファミマも逃げるくらい家賃バカ高そうだし
黒潮前だってウチよりは家賃高いはずなのにウチが24時間やったときの数字程度
元取れてるんですかねえ　本部は何でもグロス考えだからFCなんかは無視なんですよ
38

マジ詳しいですな！！
てかファミマはオーナー店舗で、今は99にテナント貸し中。
まぁ家賃は激高なわけだが。あの狭さで95万だったかな？
坪毎売上全国一位でも厳しいことには変わりない。

北新宿は明らかにチョンボ出店でしょう。
今まで何が入っても長続きしなかった場所だし、、

大久保は万引きが凄い
マツキヨなんかは百万やられてたそうだ。

今度出来るとかいうお台場とかも家賃高そう

ドリンクばかり売れて利益は全然無さそう…。でもタレント目撃率は高いかもね

芸人タレントばかりの予感。。

なんか最近、日販のバラツキが大きいような。
天候とか、分りやすい要素の無い落ち込みが気になる。

結局このお店ってのが一時的なブーム的売り上げだから
いつまでも他店舗で同じようにやっていけますかというと
ビジネスモデルとしてムリなんですよね

雨がふったら行かなくていいや
近所のスーパーで安売りしてるから行かなくていいや
めんどくさいときは行かなくていいや

雨とかの天気もそうなんですけど近所がチラシ撒いたりすると売り上げ激減ですよ
どっちにしろ株価維持の為に原価売りで前年度達成しないといけないんだから
先細り決定でしょうね
今月なんかは本当に厳しいでしょうな
42

ファミマの万引きナンバーワンは渋谷公園通り店
月に50万は盗まれてるとか。

厨の万引きもうざいけど、ｵｻｰﾝの万引きは立ち悪いよな。とっ捕まえると逆ぎれするパターンが多すぎ！

とうとうFC募集やめちゃったね

>>52
内定者ですか？
漏れが壊れるか会社が壊れるかのチキンレースに参戦しようと思っていたんだけど、
１１月あたりから何も連絡こなくて不安になってきた。

>>61
ファミマも万引きひどいから辞めちゃったんでしょうね
いずれにしてもチョンボ店多すぎ
結局は家賃高いの払ってムリして出店し始めちゃったから後が本当に怖いというか
ナカヌキヤみたいに2年で閉店でもなんてもないって事なんですかね
39

283 ：元FCオーナー：05/01/18 13:50:49 ID:JvRmGg19
元FCオーナーです。
最近　この会社のFC加盟店さんから「どうやって撤退でるのきたの?」とよく相談がきます。
運良く私達は本社に借金がなかったですが、FC契約期限より早く見切りをつけ辞めた為
違約金みたいなものを払わなければいけませんでしたが、さる団体の方に話をつけていただき
違約金は、払いませんでした。
遠くになればなるだけフライチャイズに対してのケアがなく、相談しても毎度毎度、同じ答えでした。
本社の人間はコロコロ変わり最後に信用していた専務が辞めた時はあきれてしまいました。
律儀な専務はFCを辞めた私にも挨拶のお葉書をくださいました。
昨日も、あるFCさんから「どうやったら辞められる?」と相談されました。
私は　今でもリサイクル業をしております。
他の同業者の方がいろんな知識や情報を教えてくださり助けていただいています。

>>fcさんの所？

あまり安易にＦＣに加入し過ぎじゃない？

http://www.osa-kigyou.com/topic11.html

この会社のバイヤー連中はほんとに使えない。はっきりいって最悪！特に農産と菓子の連中。えばって偉そうなんだけど、まじ無能！そんなんだからバイヤー同士の仲が悪くなるんだろうなw

年末年始の農産はまじでクレーム送ったろかと思った。（関西）

連中は社長が天皇なら農産は皇太子ですからね
実力が伴わないのに偉いと勘違いしている
商品がよいから売れているからじゃなくて惰性で売れてると言うことを
いずれにしてもバイヤー連中はダイエー病の連中が
そのまま横滑りだから上から組織が腐っていくのは見物ですよ
崩壊の時は一気に崩れて行くと思いますよ
私はこういう会社を何十社と見てますので・・・

ダイエーも社長が器という店舗をガンガン作って鶴の一声で
セービングというブランドを作ったがとにかく利益の取れないコーラ
NBより高い水とか現場の現状と合わなくなっている
かといって店はあるからとりあえずは売れる
でも、新店舗は赤字　ネズミが走ることを辞めたらどうなるかですよ
35

農産といえばパートでバイヤーやってるババアがいたな
ゾーンMGRを君付けで呼んだりお前どれだけ偉いんだ、と

年末の農産なんか腐る物しか入らないんだったら売るなよ

年末で農産廃棄でたら売り切る努力はしたのか？みたいな事を言われた。
だるいなぁ。
はよタケノコ消えてほしい

>>79 まあ、パートからバイヤーになれるなんてそう簡単じゃないから
実力はあるのだろう。やや早口でできそうな印象は少なからず受けたことは
受けた。

まあ、１回叱られた奴が逆切れしたことはあった。そっちの方が
ある意味怖かった。注意された野菜を投げ捨てた。

投げ捨てたで思いだしたのが、>>79でいってるひとではなく
他の農産のバイヤーが腐った大根を投げつけたという話。

売る努力も糞も24時間張り付く気はねえよなあ。
とりあえず次の仕事を探している。
入社してからじゃないとこの会社の惨状は解らないよ。
ヤフーや表ズラの良さだけが強調されてるからな。
内部の数字の悲惨さはFCさんじゃないけど本当に凄い。

バイトのバイヤーですか　ウチも農産売ってるけど今居る社員の実力的に
かなわないかな　結局は加工食品と農産の頭の切り替えは凡人には出来ないでしょう
まあ　ウチはFCだからそんな本部のやってる事は関係ないですからね

野菜を投げるのがさすが商品をお客様に売る物と思っていない本部の人間らしいですね
最低な会社ですよ
41

商品はお金と同じだから大事に扱わないといけないのに。
ウンコ会社だな。

台場の売上げはどうでしたか？

石川、福井両県で酒類のディスカウント店などを運営するヤスブン（福井市）が二十日 までに、民事再生法の適用を福
井地裁に申請した。スーパー、コンビニの参入で競争が激 化する中、出店用地の取得に充てた借入金の金利負担が経
営を圧迫した。営業は二十一日 から全店で再開する。今月からは値引きの原資となるビール会社からのリベート（販売
奨 励金）も廃止され、酒販業界は生き残りをかけた消耗戦に入った。

　会見した末定直三社長によると、負債総額は約三十二億円で、約二十七億円が土地購入 などに充てた金融債務。年
間の営業利益一億円のうち八千万円が金利の支払いに消え、「 経営に重くのしかかっていた」（末定社長）という。

　福井県外の流通企業から支援を受ける方向で交渉している。石川県に三店舗、福井県に 八店舗を持つが、今後は低
価格の冷凍食品も扱う「業務スーパー」を中心とした事業展開 を想定している。

　再生計画は五月までに策定し、七月ごろに債権者の了承を得られれば、末定社長は責任 を取って退き、娘婿の末定
清剛営業本部長に経営を譲るという。債権者説明会は二十五日 に福井市のフェニックス・プラザで開かれる。

　ヤスブンが経営破綻した背景には、一昨年九月の酒類販売の自由化により、食品スーパ ー、コンビニ、ホームセンター
が相次いで参入してきたことがある。東京商工リサーチ福 井支店によると、ピークの九八年二月期に約八十八億円あっ
た売上高は、〇四年二月期に は約五十四億円にまで落ち込んでいた。

　さらに、今月からビール大手四社がビールと発泡酒の価格制度を見直し、卸・小売業者 へのリベートの支払いもやめ
た。これに伴い、ヤスブンなど酒販店の多くは店頭価格を値 上げしたが、価格を上げない大手スーパーに客が流れてお
り、酒販業界からは「値上げす れば客が離れ、安くすればもうけが出ない悪循環になっている」との指摘も出ていた。

>>85 鬼軍曹も投げてたし、今はもういないが
元西横浜の店長も投げてたっけな

たしかに酒の時代は終わったよな
コンビニには米飯があるから客が来るなんて勘違いをしてるんだからさ
44

コンビニの利点は雑誌と続々投入される新商品だと思います。

99円だから新製品は入らないというかかなり制限される。

馬鹿バイヤー共に、ちょっと売れ行きが良い商品をすぐPBにするアホ癖を何とかして欲しい。利益追っ掛けすぎて質を落とすからかえって売り上げがガタ落ちする。団子がいい例だよ！

PBにすると売上げが激減するという罠

>93
第○パンおいしくない

まねっこですからねえ
FCのビジネスモデルが崩壊してる時点で利益は無いんですよ
43

公式のＦＣのところ工事中になってるｗ

九九プラス、９９円均一スーパーを０６年度までに６
６０店出店

九九プラスは０５年度（０６年３月期）からの２年間で６６０店の大量出店を実施する。

９９円（税込み１０４円）均一の食品スーパー（ＳＭ）「ＳＨＯＰ９９」を、新たに東海地区
に展開。

現在、集中出店している首都圏や名古屋、関西のドミナント（地域支配）強化ととも
に、隣接する空白地域を埋めて物流や販売促進の効率化を図る。

さらに広島や福岡でも一部出店を開始。

地域カバー率を高め、競合する業態に対し優位性を確保していく。

「ＳＨＯＰ９９」の店舗数は、０４年度末で５３０店（前年度末比２３０店増）の見込み。

九九プラスの計画では、さらに０５年度に３００店、０６年度も３６０店舗を新規出店す
る。

大量出店の継続により既存展開地域でのドミナント化を加速。

合わせて展開の空白地域を埋めていく戦略を展開する。

新たに展開を始める東海地区は、２月に静岡市に３店出店するのを手始めに、０５年
度末で２０店、０６年度末で１００店まで増やす。

都内もロクにフォロ出来てないのに地方展開って・・・

配送で生鮮をやるという発想がそもそも駄目。
過去に色んな企業がトライしたが成功例は無いと思う。

野菜なんて倉庫に集めた時点で腐り始めるんだからさ。

八百屋は投げ売りしても損はしないけど99の場合は原価率が高いから
20円値引きしたら雨が降って在庫がダブつき大赤字の物が2山もあるのはザラ
しかも発注精度が悪いから続々と入ってきて止められない
44

39

39

42

やってけるんか？（汗

まーはっきりいってやってけませんよ
でも今月は日月で60万売れば本部の言う既存店108％増収って奴ですね
必死ですよ　売り上げジリ貧で数字達成の為に原価売りばっか
本部直営の大型店なんかはドウシシャから直入れで何でもあり状態

まあセブンがFCの会議やフォロに年間30億使ってるそうで
99の場合は何もフォロもしないから何でも出来て商売としては面白いですよ
本部のオーナー会議なんて俺が罵倒して荒らしたら2度目が無かった（笑）

とりあえずウオークスルーの冷蔵庫にしてくれ
43

44

2004年4-2004年12月期 (2004年4月1日-2004年12月31日)
04年9ヶ月決算
売上高 （百万円） 52,177
営業利益 （百万円） 1,094
経常利益 （百万円） 1,070
当期利益 （百万円） 609
１株利益 （円）　　 22,152.78
希薄後ＥＰＳ （円） 20,950.00

１０３円ショップ

42

いやー、生活環境、はたから見るよりはるかに良いです。
スーパーがマルエツだけしか無かったのが難点でしたが、
SHOP99がオープンして（まぁなんというか品格として賛否両論ですが）
TOWERS DAIBAの下にもスーパーが入るようなので、ここも改善されるかと。
今までマルエツが殿様商売状態だったので、正直あまり「良いスーパー」では
無かったんですよ。高くはなかったですが、品揃えとか品質が。

働きに来ているとその辺鄙っぷりと、観光客の多さにうんざりするかもしれませんが（笑）、
台場は都市計画の段階で商業エリアと住宅エリアが完全にゾーニングされているので、
実際住んでみると生活している分にはそれほど人の多さは感じません。
その一方で人寂しいというわけでもなく、快適ですよ。

台場の良い所は、観光地、商業地であるという一方で、住宅地区周辺一帯に
物凄い量の整備された公園があるところです。それと、街区全体がバリアフリーに
出来ているので、子供と散歩したりするのがとても気持ち良いです。

一度住んでみないとこの楽園みたいな快適さってのはなかなかわからないだろうなー。

お台場店家賃払えるのか？
すぐ撤退しそうな予感

今の売り上げじゃ、まず払えないだろうな…。赤字店舗になるのは間違いない。少しでも利益を取らなきゃいけない時期だけに笑える

この会社はお客のさんのクレームは聞いてもFCの意見は全く聞かないんだよね
SVってのが根本的に役立たずなんですよね　お客さんは当然だけどFCだって客なんだよ
本部がこっちの意見聞かなきゃそっちの意見なんか聞くわけないじゃないか
発注だって勝手に押し込んだら生ものだろうが佐川の着払いで送り返してやるよ
その分の仕入れ金は払わないよ
40

既存店の二桁成長も終わったようだ。急成長で内部もガタガタようだし、価
格表示でもお咎めを受けているようだ。そして一番の不安材料は、セブンイ
レブンが高付加価値追求を標榜しているお弁当も売れなくて、密かに99の
真似を展開する為に卸・食品メーカーと商談しているらしい。セブン鈴木さん
は大嘘つき。言っている事とやっている事が矛盾だらけ。あの会社も終わり
かも。でも、セブンイレブンが出てきたらイチコロにやられてしまうな。今のう
ちに売る！

そういえばFC担当SVってかなりダメダメらしいですね。
1/16付で結構入れ替わったみたいですね。

「SHOP99」の経営理念は「共生」と「共有」です。思想や価値観、
情報についての考え方とオペレーションシステムを共有化し、
加盟店様にできるだけ負担をかけないローコスト経営も実現しています。
加盟店様とお取引様、ＦＣ本部の三者がともに満足・発展する
共同体として展開してまいります。

バックにある経営理念やらキョウデングループ心得やら全部ゴミ箱に捨てたら怒られました。

激流という雑誌はかなりいいこと書いてあったよ
転職誌にはよく求人募集してるし、実際を知りたくここに来ました
在職者、転職者、色々聞かせてください対極のだだっ広い店のものです。

名古屋の元従業員が残業代の支払い求めて
九九プラスを名古屋地裁に提訴しましたね。

>>14で質問した者だけど、
ほんとに中日新聞に載っててﾜﾛﾀ

四半期業績については経常利益の進捗率が７５％（通期予想の４分の３）に達してい
ないことを気にする向きもあるようだが、同社の場合は急速に店舗が増加し鋭角的に
利益が伸びていることを考慮する必要がある。アナリストによれば「利益の進捗は計
画通りか、むしろそれ以上の勢い。来期も出店攻勢に加えて、新業態の寄与による
既存店アップが見込め、大幅な増益が続く見通し」という。
その新業態「ショップ９９プラス」は昨年１０月都内で試験オープンし、現在７店舗で実
験を続けている。「売上は２桁増、高い店では２０〜３０％以上も伸びており、強い手
応えを感じている。来期は立地を選びながら新規出店、既存店の改装により新業態
店を増やしていく」（深堀高巨社長）。

42

このすれFCやってますと自演以外いなくなったなｗ

あの売れなさそうなＣＤはなんでどこの店にも置いてあるん？
何かの圧力で強制的に発注させられてるの？？
スーパーにＣＤ置いても無駄じゃないかなぁっと思ったんだけど。

そういや、次からドドーっとＣＤ出るみたいだけど、あれも全部置かなきゃいけないの？？

>>126
ttp://www.sanspo.com/geino/top/gt200412/gt2004121412.html

うわ　最低・・・

ﾜﾛﾀ

あの男連中も込みだったんだ
社員なのかな？

ラジオまでやってるみたいだ..........orz

http://www.joqr.net/ttb/sunday.html
20:30 橋本ひろしのどっちかな人生

歌の事、話題にするのもウザイからもうやめれ！
それとも関係者か？
悪い評判でも話題になってくれればOKだからな
うまい作戦だｗ

あの会長、芸能人気取りだな。労働基準法に引っ掛かる会社経営しといて、よく堂々と人前にでれるよ。

ＳＨＯＰ９９：
未払い時間外賃金求め、元店長ら３人提訴
　食品などを扱う９９円ショップ「ＳＨＯＰ９９」の元店長ら３人が１日までに、経営する「九九プラス」（東京都小平市）に対し、
未払い分の時間外賃金計約３４５９万円の支払いを求めて名古屋地裁に提訴、名古屋北労働基準監督署に労働基準法違反容疑で告訴した。

　訴状によると、就業規則に基づく同店の勤務体系は１日８時間勤務、週休２日。
しかし「１店舗の人件費は売上金額の９．３％」との内規があり、アルバイトやパート従業員の雇用を抑えるため、各店舗に配属される社員は満足に休みを取れない状況という。
３人は昨年８月に退職するまで連日、午前８時から午後１０時ごろまでの約１４時間勤務を続け、１週間に１日しか休めない状態が続いた。
しかし、会社側は少額の残業手当しか支給しなかったため、未払い分の時間外割増賃金を求めている。

　「九九プラス」は００年１０月設立で首都圏や名古屋市、大阪市などに５０１店舗を展開している。【加藤潔】

　▽九九プラス広報室の話　すでに残業代を支払っており解決済みと考えていた。裁判で主張を明らかにしたい。

毎日新聞　2005年2月1日　20時42分

あのＣＤは全店で置かなきゃいけないの？
アルバムは置いてなかったみたいだが、シングルを置いてあるのはなぜ？
しかも９９円じゃない…。
テーマ曲は９９円だからいいが、というか思わず買ってしまった。
テーマ曲以外はSHOP99とはあんま関係なくないか？

あらまあ
37

２日九九プラスが続落、材料出尽くしも業績には勢い

九九プラス（ＪＱ）　 <3338> 　が続落。モミ合いを下に放れ、２５日移動平均線を割り込んできた。
週初に第３四半期業績を発表し、目先材料が出尽くした格好。
また、株式分割（１対４）の新株還流（２１日）もそろそろ意識されてきているようだ。
四半期業績については経常利益の進捗率が７５％（通期予想の４分の３）に達していないことを
気にする向きもあるようだが、同社の場合は急速に店舗が増加し鋭角的に利益が伸びている
ことを考慮する必要がある。アナリストによれば
「利益の進捗は計画通りか、むしろそれ以上の勢い。
来期も出店攻勢に加えて、新業態の寄与による既存店アップが見込め、大幅な増益が続く見通し」という。
その新業態「ショップ９９プラス」は昨年１０月都内で試験オープンし、現在７店舗で実験を続けている。
「売上は２桁増、高い店では２０〜３０％以上も伸びており、強い手応えを感じている。
来期は立地を選びながら新規出店、既存店の改装により新業態店を増やしていく」（深堀高巨社長）。（Ｔ．Ｏ）
[ラジオNIKKEI２００５年０２月０２日]
（ラジオNIKKEI） - 2月2日11時41分更新

その三人だけじゃなく、大半の社員が同じ労働環境に置かれているんだけどな。その三人には是非頑張って頂きたいね。この裁判、傍聴に行きたい

今の時代何処の会社でも当たり前にあることだけどな

あんまり無茶させたから弁護士が美味しいって仕掛けたのかな。
てゆうか一人1千万の時間外が捻出出来る労働量ってのもすごいな。
たしかにバイトが来なかったから店長24時間労働ザラだった。
24時間労働で昼寝してたはずだとか言いかね無いけどｗ

DQN企業の宿命

なんかの就職サイトで４０才の年齢の壁を乗り越えここに転職成功した人の話がでてたよ
そういう人が２４時間勤務すればいい

40台なんて役立たずダイエー上がりがゴロゴロ居るね

36

再就職しても地獄だな

あぁ４９才の人？？
たぶんすぐ辞めるやろ。

★★★★★　　　　　ファミリーマートのこんな汚いやり方どう思いますか　　　　　★★★★★

コンビニ大手のファミリーマート（本社・池袋）は大阪淀川区三津屋で超利己主義で非常に迷惑な店舗を造り営業させて
汚い金儲けをしております,この店には、車の客が多いのにもかかわらず、駐車場がなく道路を客や納品業者などの駐車場にさせ
道路を私物化しております、この道路は交通量が多くバスの路線でもあり朝夕は駐停車が禁止されております
しかし、この店の為に、スムーズな通行もできません、また夜間の清掃車もこの店の為に周辺の掃除もできません.
それにこの店舗の向かいにバス停があります、そこにもこの店の客がよく駐車しておりバスも怒っております。
それにこの店の客の立ちションも周りでよくしております、またこの店は 客のゴミが散乱していても店の前しか掃除しません
近所にコンビニは、ありますがここまで迷惑な店はありません、それにこの店の考えは客の迷惑行為は店には関係ないと言った
考えをしております。ファミリーマート本部もこのような非常識な店舗を何ら改善させず営業させております、このような
迷惑店舗を放置すれば真面目な店にまで悪影響を与えます。このような迷惑な店をどうすれば大阪の街から排除できるのしょうか
http://gis.e-map.co.jp/standard/12130010/emapview.htm?ENC=070dBariB616GTQ2lLy7XlGfs3qAhoBBNWvwn98MUg%2F1LiLIMSZJ%2Fx3VpIH5yOWY0DJgw0tenaVl7seLIpnjKK0nYvU80OVVPntWtqWykuMFKlZVdtSt%2FyP%2B8l7T%2Fc11QKYDAJIoKeNoJ4imgYSLKHiAjhukFps3

ttp://sugachan.dip.jp/img/src/20050206094342.jpg
ツウだね

おまいら、オーディション受かって一緒に橋本ひろしと冒険団に入団しようぜ

年齢不問らしいですがね。。ＳＭＡＰ全員出演という
去年の構想は金額的に不可能でしたか。
草薙は高すぎるし、だんだん爽やかではなくなってるし。。金がかかりすぎ
従業員から９９カラーを感じさせる人選出すればよし。
安いし、交代させやすい。

ぷっスマ繋がりで植田MGRが出ればいいのでは？

疲れたおっさんですといって
オーディション行ってみようかな。

あれＦＣさんどうした？

オーディション　桜のとか９９の歌わせられるが
あと一曲は自分の好きなの歌っていいんだと。

しかし、年齢不問性別不問というのは
どういう人が欲しいのか全く分からんし。
９９らしさ＝草ナギっていうのも無理あったし、９９のおもしろおかしい
感じ＝個性色々＝９９従業員だから公募でいいのが集まらなければ
従業員で自薦、他薦でＨＰ上で公開投票。これが無難。

ＦＣさん、インフルエンザ？

正直、あんなださい歌を歌いたいとも思わないけどね。やっぱ顔で選ぶんじゃないの？

テレビやるんだ
カラオケ大会だったら笑うな

本部に拉致された？

今のポスターの女もイマイチ

新しくできた台場の店長って仕事中に過労でぶっ倒れたらしいね。
それ以来、売り上げが激減しているらしい。
救急車が来てイメージ悪くなったんかな。

哀れな、、

99らしい迷惑行為

またでたか。過労で倒れた人。本部の馬鹿はまだ気付かないのかね。

でもって無茶な労務管理が結局名古屋の残業訴訟に繋がるんだよね。

お台場って誰が店長してんですか？
去年も矢口渡の店長が倒れたし、店長ではないが亡くなられた方も。。

新店は忙しすぎ。在庫切らしたら客が定着しなくなるから
大量に在庫を確保しろとＳＶは切れる。しかし在庫置き場が日配含め
確保できないくらい狭い。大量発注のために品だしや在庫置き場の管理
など仕事が多い。また、慣れていないバイト、パートさんのフォローも
しなくてはならない。初めが肝心なのでプレッシャーや圧力
緊張感が半端じゃない。倒れるはずだ。

>>155 去年のイメージキャラクターの草ナギは
顔というよりは知名度ですかね。冒険団の高橋ひろこさんも
イメージキャラクター扱いなんでしょうか。

今回募集する枠って去年の草薙に代わる人を募集しているのか
それとも冒険団として歌を歌う人が必要なのかいまいち分からない。
草薙に代わる人なら歌の能力は別に必要はなさげですが、
ただ、草薙もＣＭ中は、小声でだけどキューキュ、キューキュ♪
と歌っていたので、一応歌えることに越した事はないんでしょうかね。
まあ、顔がいいのも大前提ですが

一番儲かってるのは会長さんですな。
ＣＤ発注すればその時点で向こうに印税が行くから
強制的な発注なら店が増えれば増えるほど、会長さんが儲かる仕組みに…

普通に売ってても誰も買わないぐらい糞歌だから身内に発注させるくらいしか団長さんの懐をあっためられないんだよ。まぁ倒れて亡くなった店長さんに支払う慰謝料をかせいでるのかも

FC氏が倒れた件について

まじ？

FCさんどうしちゃったの？
もう4日も来てない・・・・

お台場の家賃高いね
深夜に至る業務を除くって完全に人件費倒れ

ＦＣさんが消えた理由

ＦＣやめた
夜逃げした
ついに本部に脅された
脅すどころか消された。
病気した。

ＦＣさんの書きこみ件はもう数年前から有名。ＦＣ縮小も書きこみで加入者に
影響していないともいえなかったから、マークはされてただろうし
社長は毎日コンビニ板などをチェックしてるらしいし
店長会議の話題にもなったことがあるそうな

自分もやばいかもしれぬ。。

特定される情報さえ流さなければＯＫ！

レスがかえってこなくなって寂しくなったんだろｗ

ここで社員になろうと思うのですがいかがでしょう？

みんなの就職掲示板見てみなさい

http://www.nikki.ne.jp/?action=search_engine&stext=%B6%E5%B6%E5
みん就掲示板見ても地獄のような。
研修受けて辞退しちゃうってのは余程待遇悪いのか。
社員が会社を訴訟しあうような会社とは関わらない方がいいって事かな？

内定者のアルバイトの給料は本部から出て店持ちじゃないらしい。
だから、ただでさえ人が足りてないところはかなりすごい使い方をするらしい。
オレの友達がそうだったけど、それで全然勉強できずに留年するかしないかの
瀬戸際までなってた。

この分だと内定辞退する人もいると思うけど、頑張っちゃって留年しだす人もいる気がする。

単純に出れば出るほど金になるから麻薬みたいな状態なんじゃないかな
レジ打ち以外にも仕事は山ほどあるし。
使われている分にはこれほど気楽なのは無いけど
店長や責任者になるとノルマやバイト不足で地獄ってのを解ってないような。

こんな社員を道具あつかいしてる会社なんか入るだけ損。ボーナスなんか全部ギフトのノルマに喰われるから金だってたまんねーよ。あと、お台場店の家賃って渋谷店より高いの？

家賃はこんなもん
http://www.ur-net.go.jp/east/shop/shiria-o-a.html

なんか、アルバイトもかなり休みを潰されたりしてる模様。
うちの友達でも内定者でバイトしてた友達がいるけど、内定者ってことで
ぜんぜん断りきれずにいて、ものすごいバイトやってた。
おかげでそいつの卒論が犠牲に…

使ってる奴が高卒が多いから大学生が何かって解ってないんだよな

てゆうか大卒でこんな将来の無い糞会社にこなきゃいけないって不況なんですね。

社員になりたいなら99辞めてダイソーに行きなさい。ここの何倍も待遇がいいらしいよ。きっとダイソーの社長は馬鹿じゃないんだろうね。

ダイソーと２位以下の差が出てきてる。
シルクが店舗閉めて自滅してるのに９９は２位が近いと勘違い。
もうダイソー以外は終わってるんだけどな。

ダイソーは２位のキャンドゥの売上高の５倍あるからなぁ。
ここまでくると、規模の経済も生きてくるんだろう。
昭和バブルから１００円ショップやってるだけにダイソーは強いね。
売上のほとんどがＰＢって言うからね。そもそも雑貨はコストそんなにかからないし
１００円でも儲けられるんだろう。

対するSHOP99の売上のうちＰＢが占める割合は３割という（ヤフーファイナンスより）
ナショナルブランドを１００円で売ってもなぁ…

ちなみに、社長の持ち株が上場当初に比べて減っている気がするんだが…

SHOP99のPB商品なんて単にラベル変えただけのPBだから
誰でもマネのできるレベル。
ダイソーや他の会社が自社開発といっているのとは違うんだよな。

雇われ社長だからねえ・・・

どこの会社でも問題はあると思うけど、ここまで内部問題が多い会社はめずらしいよな。
現場の人間の意見も踏まえて欲しいもんだよ。いくらがんばっても給料は上がらないし、
何も評価されないのは会社とは言えないと思うな。こんな風にいっぱい問題があるのに
どうして過酷な扱いをするのか謎。社員あっての会社、社員がイキイキしてる会社が本当の
一流企業だといえると思う。ここに就職を考えてる諸君、ここだけはやめておけ。

禿胴！入社しても一週間で後悔するね。

店が増えれば増えるほど冒険団の土台ができあがる…。
全店で発注かければ全曲オリコンチャート入りも夢ではないだろう。

そんな会長の趣味の為に使われているFCってのも悲惨だな。
売れ残っても責任持たないんでしょ？
でも、FCやってますさんはどうしたのか。
とうとう暗殺されたのかな。

日経スペシャル　ガイアの夜明け　より
橋本　浩の長崎屋再建
ttp://bb1.tv-tokyo.co.jp/gaia/preview/bkml0929.html

「粗利こそ命」
橋本氏は長崎屋の再生のために、「売上高よりも粗利益高（いわゆる『粗利＝あらり』）」
という方針を打ち出す。
高度成長期からバブル期にかけては、売り上げさえ伸びていれば利益は二の次、
という雰囲気さえあったスーパー業界。しかし、消費が伸びないデフレ時代においては、
利益をきちんと出す体質に変わらなければ生き残れないと橋本さんは考える。」

…九九はどうなの…？

長崎屋も失敗でしょ？宇都宮は売れてないよ。
そりゃ食料品程度でわざわざあんな不便な場所まで行かないよ
物が欲しければ福田屋に行く
渋谷のさんざんテレビで煽ってたナカヌキヤも閉店してるし。
中川は成功したんでしょうかねえ？
大江戸温泉も参勤交代の湯だとかいきあたりばったりの企画で
いつのまにか中止案の定赤字。

９９は利益が取れないけど上場ということだけで資金調達
その後は万年赤字で売却。
ソーテックと同じ運命ですか？

再建させてない再建屋さん。

利益が取れていないままでの見切り上場だから
来期からは地獄だね。
１００円ショップブームは完全に終わったから。

http://www.zenshoren.or.jp/keiei/convini1.htm

>>197
その事例に最大手セブンがないところを見ると、改めて強さを感じますな。

ちなみに、shop99で冒険団以外のＣＤが売られているのは
その歌手の所属する事務所の役員あの橋本浩氏がついているからっぽぃね。
どこだっけかな？つばさエンターテイメントだったような気がする。

見つけた。

つばさグループ
株式会社つばさエンタテインメント
本店：東京都中野区中野三丁目
公告：官報
設立：平成１５年７月２５日
目的：ＣＤの製造・販売、芸能タレントのマネージメントをする会社の株式を保有し支配・管理することなど
授権株式：２０万株
発行済株式：６万４０株（H16.8.30２万株から変更）
資本金：１０００万円
株式譲渡制限：取締役会の承認
取締役　吉永達世（H16.9.28重任）
取締役　渡辺章仁（H16.9.28重任）
取締役　福原慶匡（H16.9.28重任）
取締役　橋本浩（H16.9.28就任）
代表取締役　東京都杉並区松ノ木二丁目　吉永達世（H16.9.28重任）
監査役　片野安則（H16.9.28就任）
なお監査役　鴛海量明（H16.9.28退任）
登記記録：平成１６年６月７日東京都目黒区青葉台三丁目から本店移転

セブンはちゃんと和解してるから表に出ないんでしょうね。
裁判で訴えてる前にちゃんと和解か。

>>200
芸能参入ですかｗ

音楽なんか置けば売れるなんて時代じゃないのに
センスなし

FCさんは本部に怒られて名無しに移行したと予想。

FCさん本部に訴えられたんだって。

まじで？

ほお

http://o.z-z.jp/?blast_8

CD全部廃棄にしてくれた客・・・。
うれしいのかかなしいのか。

踏みつぶしてくれたのか

会議でFCさんの話題とか出たのかな

メールで聞いたらもうFCさんは撤退するんそうな。
書かないでくれとは言ってたけど最後まで酷い本部の対応だって。。

いずれにしろ長い間ご苦労様でした。
これからもこのスレは我々元社員が守ります。

今は求人がキョウデンになってるからもっと醜くなってるらしい。

FCやってます氏消えたな。

相当ヤバイことかいてたからな。

でも、今までの社員が言いたかった不満を全部ぶちまけてたから
凄く楽しかった。

あの糞本部共の連中を最後まで潰して欲しかったけど残念です。
名古屋の訴訟も興味あるんだけど誰も書かないんだよね。

FCさん、乙

そういえば、名古屋の裁判はどうなってるの？

名古屋の件は凄く興味ありますね。
俺も訴訟に参加したいけどすぐに辞めたからな。

今頃ＦＣさんを訴えるということは、９９も新しい事業のネタを仕込んでるんじゃないの。
あまりスジの良いもんじゃなさそうだけど。

てか、仮にも上場会社がこんなスレごときにいちいち何か言うわけがないと思うんだが。

どうなのかねー　社長もDQNだからFCさんの指摘が図星だったんじゃないかな？
どっちにしろこの会社の会長も社長も恨まれまくりな最後を送りそうだな。
>>217　IDが９９ｗ

>>217
上場たって所詮雇われ社長だからケツの穴は小さいのよ。

１２

この会社の社長自体が元々器じゃないって言われてたのに
結局は誰もやれる人間が社内に居なかったのでこいつが出ただけ。
キョウデンが提案したのをやってたら程々に売れてて
肝心の社長や部下が提案した企画は全て外れ。

終わってる。

普通に考えて
店舗増やしすぎじゃね？

近所に５店ぐらいあるぞｗ

セブンイレブンだってあそこまで増やしてないのに
潰れたファミマやAMPMの跡に無謀に入るから今は倍はある。
だからといって元々あった店しか流行って無くて新規店はガラガラ。
いつもおにぎりとか売れ残りが山のようにあるけど流石に飽きた。
あんなのじゃやってけないだろ。

店舗の利益とか考えてるのか?
FC加盟料だけが目当てとしかおもえんな。

ＦＣ少ないはずだから今は加盟料は大したことないのでは。
それより、倒産寸前になると商品を逆ザヤで売り始めるんだよね。

http://www.np-plan.com/
フォーラム見てこいよ

俺、ここで内定してるけどきっとすぐ辞めちまうんだろな…
あぁ、鬱になってきた。
いくら学歴無かったとしてもここはヤバかったな…
死んだらスマソ、父ちゃん、母ちゃん…

どっちみちここに就職したって出世なんかできないよ
元々１００円ショップなんだからさ

これからどこまでコキ使われるか見当つかないな
一生店長で終わりだし

>>227
悪い会社を見ておくのもいいかも知れない。
いつでも辞められるんだし。

そうだよね　マスコミに乗っているうちが花だよ。
来年はリストラしないといけない状態になるんだし。

age

9

新卒で入って何をやる予定なの？

生活雑貨と食料の小売なんて大手でも茨の道なのに・・・・・・

食品なんかは同業はみんな冷めた対応してるからね

９９の食品安売りを評価していない人は
今のカルフールやダイエー、西友のやりかたは日本の商習慣と異なって
採算の取れない泡沫ビジネスだとして割り切っている。
こういう安売り会社はいつの時代にも出てくるけど一過性のブームで
自爆しているのはマスコミは誰も言わない。

食品スーパーなんていつのまにか閉店してましたというパターンが殆ど。

個人投資家の金持ちは高年齢層が多いから
逆にこういう携帯は株主にとっては良くうつるんかもね

まちBBS見たらFCさんの店辞めるみたいですね。

とうとうアボンですか。
売上げ増に対して人件費のコストを利益が補えきれない
直営でも売れてるのにキリキリなのに忙し損になるフランチャイズは
辞めた方が正解だね。

野村の言われるままに株買わされてるんだからな。

ていうか、ＦＣ展開自体に無理があるような。
ロイヤリティ５％とかじゃなきゃやってけないんじゃ…

薄利にも程があるよ。
JR東日本がJCの転換で９９への参入を試算したそうだけど売上げ件数的には
全く問題なく売上げも日100万は確実に超えるが利益率の計算で
利益率１０％未満の飲料品の売上げが3割を超えるのが確実で
更に売れ筋は利益率は微々たる量
その割には人員リスクや一日分の在庫を置くスペースもムダになる。
下手したら構内自販機やスタンドキオスクに負ける利益になる試算が出たそうで交渉中止。
結局は国分が支援する形でNEWDAYZになったとか。

９９でお菓子とカップラーメンとおにぎりを買う際に
どれが一番オトクかで悩んでます。

昔はカップヌードルが限りなく卸値だから特だったが
今はいまいちな物ばかり　一番のトラップはQQブランド。
おにぎりは同じ値段ならセブンとかの方が全然新鮮。

どれもまずいよ。

>>227
漏れもだよ。
修行のためと割り切って何年か忍耐力を磨こうと思ってる。

修行の前にこの会社は店舗配属前に2割は退職してるから心配しなくて
大丈夫ｗ

今年は被害者倍増なんだろうなー

セブンのおにぎり１００円の時に食べてみたけど、
確かに99のよりかはうまいな。
99は具がなさすぎ、のりもそこまでうまくないし、味もやばい

９９の場合は賞味期限10分前まで置いてあるから
パサパサなんだよな。

ここほどまずい食い物はない

食い物はロクなのがない

みんなここに入社してから何を目的にしてるのかな？
まあダイエーの崩壊直前にも社員は来てたけど

そのダイエー落ちぶれが今９９の上に居るんだよな。

外からじゃ内部の事情はなかなかわからんからな。でも興味本位なら絶対やめるべき。働かせ方が普通じゃないから。休みだって月4取れればラッキーな方。同年代で他の仕事してるやつと比べると如何に自分が損してるかを思い知るだけ

おにぎり昔にくらべれば遥かにマシになったよ
昔はごはんじゃなかったもん　パサパサっていうか
凄まじい味がしたんだが。。あれを食べ物として売っていた時点で
凄いって。納豆巻きなんて針みたいに細い幅で少しだけ
入ってたくらいで。昔を知るものからすればだが

そういえば食品の某バイヤーは元ダイエーだった。

幾分マシになったおにぎりより唐揚や天ぷらなど惣菜のほうが衝撃度が強い
あと、初期の冷やし中華もなかなか。麺つゆが。。
あの少なさで空腹感を覚えない仕組みになってた

安い材料を駆使すれば食品でない
食品ができるものなんですね。いちおう弁当のメーカーとして
知名度があるシノブフーズでさえも

今のサンワフーズなんかはゲロだよ。

初期の冷やし中華とかお好み焼きはなかなか名作だった。

国分扱いの初期のカツなんかも良かったのにどんどん容量が減って廃止。
結局逆ざやで逃げちゃうんだよな。

売れ筋は極端
売れているモノは本当の一部で
他はゴミ。

門前仲町は地獄らしいな。
そこに入った社員によると、そこに入る社員はみんな痩せる（やつれて）らしいぞ。
だから、そこの社員はしょっちゅうやめていくんだとか。

渋谷店も地獄と聞くが…

渋谷店売上げもトップだけど家賃もトップで
忙しいだけの店で赤字なんでしょ。

渋谷店は社員が辞めすぎるので同じブロックの店の社員が引き抜かれて大迷惑

渋谷店は別名処刑場ともいわれてた。鬼軍曹の時代
今は鬼軍曹不在ですが、いまでも処刑場呼ばわれなんですかね
毎年新入社員が数名送りこまれてますけどね。。

>>200
他板の自分の書き込みがこんなとこに貼れている件について

夕方までサンエスの雑貨の陳列が出来てないからね。

渋谷店の主な客層ってリーマン？主婦？

渋谷は会長コンサートもやってるからな

いらねー！あんなだせー歌のコンサート

店頭で歌ってるだけだよ。

オカマバー1枚売れた（'A`)ガイジンに

売上がすごそうな店は全部地獄なのかな？

門前なんかは人件費はすごそうだからね

でもこの店って、なんだかんだ言いつつ低空飛行で生き延びていくんじゃね？
確かに惣菜やおにぎりは壊滅的なマズさだけど、結局それに頼らざるを得ない人達も出て
くる訳で（単身高齢者とか）……
そういう意味では時代を先取りしてるんじゃないか!?www
因みに個人的な話だが、先週出張で一週間のうち4日99SHOP利用したんだが、その店は客
の殆どが高齢者とホームレスすれすれの人達といった内容でした。

決算から数字を取ってみて、17年度の売り上げ予想が71648百万。中間が32230百万で、店舗数が
3月で530位？9月が429店舗ですので平均店舗数が約480とすると

（71,648,000,000ー32,230,000,000）円÷480店÷182日＝451,213円となってしまうのですが・・・絶
対どこか間違ってますよね。

>>272
そういう人はディスカウントスーパーに行くでしょ？

そんなもんじゃない？

本気で買う人はスーパーに流れる
米飯を買う人はコンビニで買う

結局買われるものは利益の薄い物ばかりで売上げ倍増でも利益は増えない。

金払ってフォーブスや激流に記事書いて貰ってるんじゃあ
苦労はしないわな。

バケの皮が剥がれるのはもうじき。

今は新卒で入ると何をやらされるの？

社長にウホられる

ホモなんですか？

今日のクローズアップ現代見たけど99の内情って
実際はDQNなのに良さそうに見せている典型的な会社ですね。

どんな内容だったん？

天然の物売っているとか言ってたけど
単なる詐欺商品の押し売りだったって事

フォーブスはお台場出てたね。
店長倒れたって書けよ。

ビックカメラを「サービス残業」で書類送検・東京労働局

　家電量販店大手のビックカメラが
時間外賃金を支払わずに従業員にサービス残業をさせていたとして、
東京労働局は25日、
労働基準法違反
（割増賃金不払いなど）容疑で新井隆司社長（58）
ら役員8人と法人としての同社を書類送検した。同労働局は同社が会社ぐるみでサービス残
業を常態化させていたとみている。

　調べによると、ビックカメラは、2002年11月―04年11月にかけて、
都内の池袋本店と新宿西口店に勤務していた主任職の従業員約110人
（一部は退職）に対し、労基法で時間外労働に対する割増賃金の規定等を適用しないと定める「管理監督者」に当たらないにもかかわらず、支
払うべき残業代計約1億2900万円を支給しなかった疑い。

　併せて昨年4―11月にかけて、両店舗の従業員約280人について、
労使協定の限度を超える時間外労働をさせていたという。

　同労働局は同社の元従業員の告発を受け、
監督署が一昨年、昨年と2回にわたって店舗の立ち入り検査を実施。

東京労働局は２５日、家電量販店大手「ビックカメラ」（本部・東京都豊島区、新井隆司社長）が、店舗のフロ
ア責任者らを管理職扱いにして残業代を支払わなかったとして、同社と新井社長ら経営者７人を労働基準法
違反（割増賃金不払い、時間外労働）容疑で東京地検に書類送検した。
　調べでは、同社は０３年１２月から０４年１１月までの間、池袋本店と新宿西口店の主任職１１０人を管理職
扱いにして人件費を抑え、合計１億２７００万円の時間外手当を支払わなかった疑い。また、従業員約２８０人
に対し、労使協定の上限を超えて時間外労働させた疑い。
　同社では社員の約３分の１が「管理職」とされ、時間外手当を支給されておらず、各売り場の責任者の中に
は月４万円程度の職務手当で１００時間以上の時間外労働をさせられている社員もいた。労使協定では１日
７時間が上限とされているのに、１５時間以上の残業をさせ、１日の労働時間が２３時間４０分というケースも
あったという。
　同局は昨年１１月、「再三の指導に従わず、悪質」として労基法違反容疑で同社本部など４カ所を捜索して
いた。【奥村隆】
　▽ビックカメラの話　労働局の指摘を厳粛に受け止め、改善を図っている。

サービス残業３０億支払い　派遣最大手スタッフサービス

　人材派遣会社最大手「スタッフサービス」（グループ本部・東京）が、サービス残業をさせた全国の社員と退
職者計約４０００人に対し、過去２年間にさかのぼって総額約３０億円の未払い残業代の支払いを始めたこと
が２４日、分かった。
　大阪労働局は同日、同社が組織的にサービス残業をさせた疑いが強まったとして、労働基準法違反（割増
賃金不払いなど）の疑いで、持ち株会社「スタッフサービス・ホールディングス」（東京）を家宅捜索。既に岡野
保次郎会長と中山堯社長から数回にわたり事情を聴いており、近く同容疑で法人としてのスタッフサービスと
幹部数人を書類送検する。　関係者によると、スタッフサービスの就業規則では労働時間は午前９時から午
後５時半までと定められているが、大阪本社で労働時間が実質的に１３時間を超え、土曜、日曜の出勤も恒
常化するなど全国で長時間労働とサービス残業が行われていたという。

さて、激務と名高いこのSHOP９９に労基が入るのはいつか！？
ていうか、なんでここはみんな労基に駆け込まないの？？

http://hp7.0zero.jp/129/k4mc/

みんな洗脳されてんｼﾞｬﾈ　（　´,_ゝ`）ﾌﾟｯ

スタッフサービスなんかはモロ９９と同じだな。
＞１日の労働時間が２３時間４０分というケースも
これも実際にあるからなｗ

判例を見ると９９が負ける可能性ってのは十分あり得るんだよね
いまだに人員不足だとかいって押しつてるし。

UCCコーヒーｳﾏｰ

元ＥＸです。
労基署には、私が知ってる限り3回通達もしくは、指摘（注意）が行ってますよ
でも、それだけ・・。何の拘束力もないから・・・

FCさんの店　明日で閉店らしいですね。
ごくろうさまでした。

ＦＣさんの店って0022でしたっけ？

うちの店！！！！！！！？？？？
まじで！！？

ＦＣさんこれからどうすんだろ

この際教えて何店？００２２では分からない

Hヶ谷

ＦＣさんまた来ないかな

元FCの七誌が必死すぎる

FCさん、スレ主として最後のご挨拶を。。。

私もFCさんの最後の挨拶希望！

入った途端に転職サイトのお世話になりそうだ。

辞めてるみたい・・

ＦＣが爆発的に増えない以上、３０００店舗はおろか１０００店舗突破すら難しいだろう。

千店舗作るのにいくらかかると思ってるのかねえ
ここの経営者は。

もう５００店舗以上行ってるから
その倍以下でしょ

肝心の収益の取れる都心が家賃の関係で増やせない状態なのが
コンビニと違うところ。

ヤフーの買い煽り書き込みは笑える

大体小売って１０００店舗辺りが壁になるんだよねぇ。

店舗数は５００とかって増えたけど関東中京関西と範囲がバラバラだから
結構効率が悪い。実際には増えていない。
静岡とか千葉の外れとか効率が悪くなってきている。
その割には極端に駅の同じ導線上に2店舗作ったり無計画。
本当に１０００店舗やる頃には資金的にも物流的にもショートしそうだな。
スリーエフもAMPMもそうだった。

３０００店突破もいいけれど、そのための人材育成のための
研修とかやってんのか？　
俺がいたときには申し訳程度にしかやってなかったのだが

スキルアップの為に図書を推奨するような事もなかったし・・・
まぁ本すら読んでないから、推奨もできないだろうがｗ

いまだに勝手にヤレって方針

>>314
本が発売される頃には方向転換していることがザラ
実業界の弁当ネタなんかは良い例。

「そっか〜！だから推奨図書がないのか〜」

・・・・・・ってｵﾏｲ　関係者のいい訳か（　´,_ゝ`）ﾌﾟｯ

本なんか読む暇あるならピッﾋﾟｯとやってるってかｗ

オーデションはどうなったのか？

現社員さんとか店責さんとかも消えちゃいましたね
みんなやめちゃったのかな？

でも便利だよ

安さの代償ですな。働く環境の犠牲ってのは
ま、トップになればなるほどそうでもないんだろうけど。

ここの上の連中は東証1部とか言ってるけど
実際は労務関係で訴訟抱えてるから無理だよ。

取引業者も2年で利益率悪いから1回転するし。

オーディションの採用者ってＣＭに出るらしいが
集まったのかどうか

>>314
確かグループ会社で人事教育とかやってる
会社なかったけ？

もう身内同士で食い物にしてるんだよな

age

テレビっていつやるの？

>>325 キョウデンプランニング

また問屋一巡したね
国分は撤退？

国分バブルも崩壊したからね。
次は伊藤忠命

CMやらないの？

採用予定が１８０名なのに
内定式には１３０名くらいしかいなかったな。

入社式に果てして何人が現れるのか…

その後も採用してるので、１５０名ぐらいは来そうだね。
来年は何名残っているか。

5割の確率か。

現社員、元社員の方に質問です。
私は４月入社予定の男です。

大卒１年目から本部に配属される人もいるようですが
どんな方が選ばれてるんでしょうか？

学歴？本部までの交通費が安い人とか？

教えてください。お願いします

学歴とコネだけ

最低だな

>>336
本部に送られるのはほんの一部
去年の新卒関西ではほとんど女が本部にいってたし
それを期待して入社するのはやめたほうがいい

ってゆうか店舗運営じゃなくて本部に行かされた奴は
ダメな人らだよ。元から本部なら違うが、
店から本部に異動になった奴正にそれ。まっ本人たちは気づいてないと思いますが・

本部にいる人間はできる奴か店長になれない奴と聞いたが、
販売部は内心、本部へ行きたいだろうよ。
あきらかに本部はおいしい思いしてるよ。日曜日休みだし。
労働量が全く違う。ただ、どうだろうね、最近パートを本部で
使ってるらしいし。

本部はアルバイト並に死ぬほど給料安いからね。

336が、本部＝エリートとかいう発想を持ってないことを望む。
持ってたら、ダメ社員決定。

本部の人間バカばっかりだからな

みなさんありがとうございます。

正直なところ、私は店舗での仕事を好きになれません。

商品開発に進みたいというのが本音です。
もともとメーカーを志望していたので…。

最初の２ヶ月？３ヶ月？は全員が店舗での研修なのでしょうか？

>>342
本部に配属されると給料は下がるんですか？

基本給、月々の手取り、ボーナスなど教えて下さい

確か新卒は基本15万にみなし残業代5万が加算されて20万だったはず。そこから保険、年金、税などが引かれ手取り17〜8万くらい。交通費は別途で加算される。ボーナスは7月12月に給料が2回貰えるって感じ。額は給料と変わらないから

>>345
求人では商品部で開発だとか書いてあるけど実状そういう部門は
腐れダイエー連中が固まっててて入る余地は無い。

雑貨か食品かどこら辺希望は解りませんが仮に求人紙に書いてある部署に
配属になったとしても殆ど毎週ある開店や改装準備の品だし応援で駆り出されるだけ。
そんな開発の事なんかやる暇もない。

かといってここの会社の開発とかはいいつつも過度なコストダウンの要求で
品質が悪くても出さざる負えない。

案の定売れ残りで大量の廃棄がでてしまったりしても　今は腐れダイエー連中は
責任は負わないが下に押しつけたりする。

今置いてある雑貨の腐れ具合を見ればこの会社の将来性が無いのが良くわかると思う。
ダイソーとはビジネスモデルが根本的に違う。

素直に他メーカーへ行った方が良いと思うけどね

>>348
新卒基本給１５万って・・・。

今時デスクワークで残業込みで20万切るのもすげえなあ。

利益が無いから給料だって安いって事！ちなみに一昔前に年棒一千万のスーパー店長って役職を作るって話があったそうだが、ここの会社の状態を考えれば、出来るわけがないよ。バカ社長のホラ！

はだかの王様がいる限りﾀﾞﾒﾎﾟ

取引業者も賢いところは気が付いて逃げた
卸問屋も確実に取引縮小を予定している
フランチャイズも逃げた

騙されているのは社員と株主だけ。

流通系の労働は今時はこんな物だけど、高卒並の給料だな。

店長手当てってあるんでしょうか？

本来貰える店長手当は見なし残業で相殺状態
だから名古屋で訴訟が起きている。

東船橋の99って駅を挟んで2店あるのね。客食い合ってどうするんだ?
つうか、出店させてる奴は馬鹿ですか?

何を今さらw

バカというか株主にポーズとして作ってるだけ。
マンションのモデルルームみたいなもんでインチキＩＰＯで
数十億の金を集める為に。

だから潰れるよ。
店舗負担が重すぎ。

家の近くの９９は２店とも駐車場が無いよ。
１店はａｍｐｍが潰れたあとに出来た。
こんなとこに何で造るかね。

郊外店の癖して駐車場無い店もある
しかも悪質なのは駐車場潰して段ボールやカゴ置き場で
路上駐車を助長させている。

客が勝手に路駐してるだけだろ?
ドライバーのモラルのなさをこっちに押し付けんなっつーの。

ドンキもそうだが
モラルの無い客を相手にてるんだからな。

age

本当に社長が言いそうな事だな

コンビニ板に悲惨な人がいるな。

ここの板は、負け組のひがみばかりだな。ｗ
自分の能力はゼロのくせに。ｗ

９９は流通の勝ち組だからひがみが出るのは仕方ないんだろな。

内部の意見だろ。

内部の意見だろ。

正確には社長の意見。

社長の意見が裏目に出てるな。

実際にこの会社がうまくいっていないのが解っているのは一部の人間しか居ない
各部門の話を統括すると利益が全く取れていない現状。
決算数字は意図的に月末の特売で数字を達成させている。
物流倉庫はいくらでもあるが肝心の運送受託会社が薄利でこんな会社の仕事を
請負うならトラックを更新せずに撤退したほうが安いと言われる始末。

新規店舗は早くも社内競合が出てしまい既存店も赤字になっている。

ここの板見ると、流通の負け組がいかに多いか良くわかる。ｗ
競合会社を批判しているだけの無能たちは、俺に言わせればただただ哀れ。ｗｗ
９９が実際に今までの決算で良い数字を出しているのは事実。
この物が売れない時代にたいしたもんだよ、９９は。

流通の負け組がセブンイレブンを含むんですかね。
物は売れてても利益を取れていないということを指摘してない。
売上げは爆発的に売れているが肝心の利益が取れていない。

それは内部の本当の数値を計算しないと解らない。
当然ＩＲなんかでは隠している。

月末のＩＲ１００％超えの為にする為のセールは凄いよ
お客は大喜びだけど社内は火の車。

セブンは一応まだ勝ち組だな。でもいつまで続くかね。ｗ
君の言うように、売り上げだけが上がればいい時代はもうとっくに終わってる。
利益？利益が上がってないとまじで思ってるの？これにはかなり笑えた。ｗｗ
知ってるようなこと書いてて、実は何もわかってねーじゃんかよ。ｗ
２ちゃんなんて、所詮、その程度か。
負け組のひがみ、ねたみ、ガセ、デマ、そんなんばっかだな。ｗ

会社側の人間が「自分とこが潰れそう」なんて言えないよな。

うちに来てた保険の営業なんて潰れるのが確定しているのに
契約を取ろうとするんだ。
「今とると詐欺だよ」と言っても分からないようなフリだった。
その１ヵ月後に潰れた。

まっ、ガセやデマ流して、法律に触れないような。ｗｗｗ

ガセやデマ流して、法律に触れないように気をつけな。ｗｗ

まあガセか本当かは近いウチに解るよ。
あなたが利益取れているとか言っているならそれの裏を教えてくれ。
あんたがそこまで言うなら原価どれくらい取ってるか解ってるんでしょうな。
キックバックは店には出ないが。
とりあえずホラ社長の雑誌記事みたいなＰＢで利益取ってるなんて事以外で。
味の素が９９に力を入れているとか勘違いしてるみたいだけど
キャンドウにも味の素協賛してるんだよ。
カトキチ水だってドンキにも入ってるんだしね。
ヤホーにお戻りなさい。

>>374、376
いつもごくろうさま副社長。君の働きにはいつも感謝している。
君程度の端役はちょっとしたミスで首切りか、
私がいいタイミングで会社を逃げた後は後始末を押し付ける予定だが
これからもがんばってほしいものだ。

日曜日に書き込みが無いってのも土曜出勤がある本部の香り。

明日から本社で研修です。
先輩方、よろしくお願いいたします。

俺にケツを差し出せば即昇進。特別に冒険団に加えてやってもいいぜ。

肉便器ここにあり

この社長は無能だから本当は首にしたいんだよな
せいぜい俺様のCDを売れよ。

99のテーマソング流さないでくれ。
恥ずかしくていたたまれず、店出てきたよ。

さあ　今年は何割居なくなっちゃうかな

制服もPOSも統一感なし

いいかげん棚割りは客層別にかわったのか？
まさかまだ坪数別じゃないだろうな

都心店に土や肥料
まあ雑貨は売れてないから関係ないが

あのダイエーオバンは見栄えだけの９９を参考にしたらしいが
現在の内部財務や物流の矛盾さを見たら撤退するよ

ここの入社式はそろそろかな？
今年の新卒はどれぐらい残るんだろうか（笑

3/1

FCさんの元店はFCさんじゃないと作れない売上げだったんですね。
24時間じゃなかったのにあの数字で今の数字を比べると効率が良かったのか
やはりあの野菜の量とスポットのカップラーメンの
発注量は尋常じゃなかったんですねｗ

いい人材はどんどん離れていくなｗ

ampmも98円ショップ始めたね

CMいつやるか教えてください。

またTVCMやってるな（w

■■■ブラックキーワード翻訳例■■■


「成長できる職場」
＝「サービス残業バリバリで使い潰します」

「実力主義・能力主義」
＝「手段を問わず営業数字を挙げた者だけを人間扱いします」

「若手抜擢」
＝「馬鹿馬鹿しくて中年になるまで居れない職場です」

「人物重視」
＝「どうせ使い捨て要員なんだから、論外のバカでなければ誰でも結構です」

「独立したり新規事業を興しやすい社風」
＝「使い潰した後はとっとと出て行けよorバカを釣るための単なるエサ」

「フラットな組織」
＝「営業数字や経営者のフィーリングで激しく上下しますand中高年管理職の
要らないドキュンな仕事です」

「業務拡大・新規事業立上げにつき求人中」
＝「人を使い捨てしているので常時大量補充する必要があります」

「社員の夢のため」
＝「やりがいとかないんで、とりあえず書いてみますた」

やりがいがないなんて嘘ニダ
我々は偉大な社長様にお仕えできて幸せニダ
おまえらも喜んでサー残しる!

どうでもいいが、この板はクズばかりだな。ｗ
頑張ってる者たちに失礼だろ。

>>402
社長の有り難い言葉だ
おまえらもっと働けよ

いくらＤＱＮ会社でもまさか社長までがチャネラーじゃねーだろｗ

みなさんお悩みのようですね。
迷っているようでしたら、就活再開されることをお薦めします。

ここは、人不足なんで、基本的に全員合格です。
でも、辞める人が本当に多いです。
特に女性はどんどん辞めてます。
結構上の人も少し逆らうとクビだそうで・・・
実際辞めさせられたマネージャーの方がいるそうです。

これは、今現在働いてる友人から聞いた話です。
友人も辞めたいけど、今更辞めても他にないし、
接客すきだから、続けてるって言ってました。
しかし、決してお薦めはしないと何度も言われました。

一度きりの人生です。
人事に気遣うことはないと思います。
もったいないと思います！！
私達新卒の特権は、若いってことです。
これが最大の強みなので、今しかこれを活かせませんよ！！

あ・・・、批判ばかりしましたが、本当に入りたい人は
気にしないで下さい。
僕は迷ってる人に、アドバイスさせていただいたつもりです。

みなさん、頑張ってください。
僕も頑張ってます。

↑僕も頑張ってますって何をガンバってんの？
ここの会社すらまともに続けられない奴ってドコの会社行っても無駄だよ
入ってくるの新卒ばっかで断固８時間労働だと思ってるんでしょ？
時間内に仕事できなくて残業して、「おかしんぜ！」とか言ってるんでしょ？
言っとくけどほぼドコの店でも時間内に終わらしてるんだから
自分のデキの悪さをこんなところでグチんなよな。
言っていいのか知らないですけど俺毎日６時間しか働いてないですよ。
新卒で入ってきた分際で社会の何を分かってるのさ
辞めたいなら勝手にどっか違う会社行けよ。やる気ないような奴がどこの会社行ってもムダ。
こんなマイナス思考な奴らに昇格もあったもんじゃねーよ。
頑張ってたら金ってのは付いてくるんじゃ！
離職率が高いのって、初めての会社だから新卒のバカが辞めてく確率が高いだけでしょ。
ばっかでね

あ、言っとくけど俺社長じゃないですから

>>405
これってみんなの就職掲示板の書き込みだろ。
入社辞退してるってみんな書いてあるよ。

社長はみれないけど。

社長じゃなかったら会長だな

>>406
一日６時間ってあなたは本部の人間ですか？
差し支えなければ、役職を教えてください。

店舗格差がすごいんだろう。
それにしても新卒の離職率６０％〜８０％
というのはすごいと思うが。

ドンキもそんなもんでしょ

ドンキは優良企業じゃないからな

ヤッパネタ社員だったんだな

ネタにマジレスして部署はどこかの自分の事は言わない
関係者以外に何があるのやら
まあ店番はいらんがどこら辺の店で役職はどれくらいか言え。

反論ﾏﾀﾞ?

社員はどこへ消えた？

ﾈﾀ社員ｱﾎﾟｰｿ

この会社って社長以下バカばっかりだからな。

↑
低脳バイトくん釣り乙wwwwwwwwwwwwwっうぇうぇwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww
ｵﾚ､ｼｬﾁｮｳｼﾞｬﾅｲﾖ!

でもガセな罠

ここの店員のクオリティってすげぇよな。


９９円だけあるよｗ

他のとこなら絶対採用しねーようなバイトばっかウジャウジャいるし

あのｂｇｍなんとかならんのか

>>409
店舗数がまだ少ないのであまり言いたくないのですが
下から３つ目の役職です
できる店長は休める。わかる？
まぁ僕は休みは取ってないですけどね。３１勤務の一日６時間。
そのへんの糞店長といっしょにせんでくれ

>>423
下から３つ目ってことは店長代理→店長→エクセレント店長ですか？

でも、店長の能力があっても地域的なもので
どうしても売り上げ伸びない店舗もありますよね。

＞423
休みとってないのか能力ないんだなｗ
今の俺の会社じゃそんな事恥ずかしくて言えないぜｗ
それに糞店長を育てのは自分たちって事わすれんなよ

かつての花形店も自社競合でお荷物になってるのもあるからね
店長の力量よりも立地の運だけ

サンプロでやってるけどバックリベートの麻薬に９９はモロはまってるよ。

>>425
数字伸ばしたいから休みを取って無いだけです
昇格しないとな

age

こんな会社で昇格したって希望も糞もないな

なんですか？あんたら？
みなさんここの住人は何言っても腐ってますよ
あてにしないで。こんな自分が正しいようにばっかり言ってるような奴が
他の会社でろくにやってけるわけが無いよ
どうせ「昇格してます。」とか言うんでしょ？
人にも不向きな仕事ってあると思うけど
ここまで頭腐ってると言葉に説得力がないです。

ヤフーにｶｴﾚ

＞428
自分の部下を糞扱いしも
昇給したいってとこが
99らしくてワロタ

皆様御愁傷様です。

55ステーションが新店ラッシュの時から経営がおかしい
と思ってました。

都内の超一級地での出店、でも売り上げが伸びず。
数で稼ごうとしてたのはダイエー流？

バカとしかいえない無能な本社の人間。

とりあえずバイトの皆様有給は申請しておいた方が吉。

JASDAQの会合でもバカを晒してしまった社長

今年新卒で入社した奴らはどうよ？

元社員とかの落ちこぼれた人の意見じゃなくて
新卒の人の意見聞きたいっす。

新卒はみんな落ちこぼれになる会社

>>437
不可堀信者乙！！
洗脳される前にいい転職先みつけなさいｗ

糞深堀の取り巻きって上っ面だけで本当に社長として信用していないのが
笑えるよな

いつになったら普通の会社なみの人材教育はじめるの？

利益が出てからだけど今だって自転車操業状態だから
潰れるまでダメじゃないかな。

まともな会社にはなれないわな

このスレか前スレに、
どんなに酷いのか実際入って体験しようとか言ってた者ですが、
留年しますた(´･ω･`)
もっとまともな会社に行けってことなんだろうか。。

いままでは勢いで伸びてきてたけど
ここ最近、足腰の弱さか各所に顕著にでてきている。

元々キョウデンのハッタリ力と社長とアホ幹部の声のデカさだけで
やってけたけど会社として他の経営者からの評価が低いのを暴露されて
業者が呆れてる現状はもうダメだろうな
ドンキみたいに違う組織であればよいけど　長崎屋や中川無線と同じでおやまの大将
キョウデンは金があるから取り引きしろというやりかたを変えない限り無理

かといって元ダイエーの奴らが殆どだから何も独創性は無いんだよな
所詮は犬連中。

ヤフーの連中もノンキなの多いなあ。
ここに書いてることは本当の現実なんだよ。
ｳｿならプレスリリースやIRの数字で全部否定できるのに肝心な事は
進捗率だとかいう曖昧なパーセントでごまかしてる。

今年は千葉、茨城に集中出店するらしいから千葉エリアは悲惨だな。

新卒仲間から聞いたんだけど、４店舗５店舗兼任する店長もいるらしい…。
それは普通にできることなのかな？

いや、それはない。５店舗とか無理。
俺は２店舗。EX

現役の人は儲かってるの？

｢年収一千万も夢じゃない!｣
ﾜﾛｰｽwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwﾃﾗﾜﾛｽwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww

あの会社で1千万もらってるのって誰だ？

みんなの平均労働時間て
何時間ぐらいなの？
私がみてきた中ではたいてい14時間ぐらいなのだが・・・

24店の店長はそれ以上な希ガス

24店なんかは週２なんて休み取れないからな

週1だってとれないやついるだろ開閉店でも

どっちにしろダメ会社なんだよな

東証１部を本気で狙ってるようなので
現場の労働環境もきっと改善されるだろう。
多少だろうが…

ヨ
シ
ミ
ツ

一部なんて訴訟和解しない限りダメだろう
そのあとに消費税の表示方法で刺されるよ

>>452
諸Ｅじゃないのか

だいたいエリアマネージャって年俸いくらぐらいもらってんの？

店舗数の割に正社員が多すぎ
これでも足らないんだから

MGRは最低500

モロEが1000万貰ってたらタカヒロシバくよマジで

500万でもあの労働量は安いな

事務所で東スポ読んで従業員といちゃついて1000万

イエスマンじゃない人は
人の倍はたらいても３００万

>>468
それは言いすぎだろ。
新卒１年目だって２８０万なんだからさ

週休0．9日で24時間労働ありでもだな

暴力開店SVって誰か知ってますか？

問答無用でＡ野氏

デター浅野

１４時間労働ってバカ？
俺社員だけど、今の時間に全裸で書き込みしてるぜ。
夕方からはだいたいバイト。
ってか夕方くらいから社員いても意味ないじゃん・・・。
なんの為に店にいるの？今の時間働いてる人。
そろそろ帰れよ。何時までに仕事終わらせるってゆうふうに自分で目標つけたら？

ｷﾓｲな

店で全裸？

>>474
それが普通だけど（全裸で書き込みを除く）
それをやると「怠け者扱い」になるところが、ＱＱの恐い所
そんな能力あるならオマイも早く転職しれ

農産のばかＢｙ「Ｆ」はまだいるのか？

たしかにそこまでバイトを仕切れる能力があるならこんなﾍﾀﾚ会社よりも
人材派遣系で手配師でもなれば1千万超えは軽く貰えるよ

菓子のByが相当仕事出来ない件について。

アサヒビールはカネボウの子会社で清涼飲料メーカーのエルビー（埼玉県蓮田市、河原明社長）を
買収する。買収金額は40億―50億円とみられる。ビールなど酒類の国内市場が伸び悩むなか、
清涼飲料事業の強化を目指すアサヒと、産業再生機構の傘下で事業再編を進めるカネボウの
思惑が一致した。

エルビーにはカネボウと同グループ企業が68％、専門商社のシービーシー（ＣＢＣ、東京・中央）が
32％を出資している。アサヒは5月上旬をメドにカネボウ側の持ち株すべてを買い取る。

http://www.nikkei.co.jp/news/sangyo/20050427AT1D2609H26042005.html

農産のFはチーフのOが倒れたんで今まったくぐずぐず

名古屋出店しすぎｗ

茨城出店するな

http://www.nikkei.co.jp/news/main/20050428AT1F2701D27042005.html

まあこの会社には関係ないけどね。

>>469
実は新卒の最初は１０万だから年俸に直すと実質２７０万。
嘆いてたよ。
月割りじゃないから、ペーパー上では２０万支給として
半月欠勤したと見なして勤怠控除で半分引かれたんだってさ。

去年は、丸々20万もらってたぞ？

>>487
今年の新卒は半月しかもらってない。
明細も見せてもらったよ。

>>482
Ｆには新店の時、ひどい目にあったからな。ざまぁみろ。
だいたい、挨拶して返事もまともに返せないＦはダメだと思ったが。

Fって誰？
モロエ？

>>490
フクダじゃないのか？

フクダは店長の好き嫌いが多いから、よっぽどゴマすっとかないと口も聞いてくれない。昔はもっとひどかった、今はあれでだいぶ丸くなったほうだよ

Ｆって、気の強い店長によくどつかれたらしいなｗ
昔、●●●の店で店長に態度がわるくて追い出されたたって
聞いたことがある。

それでよくすんなり帰ったな

フクダってあのババアか！？

違う違う、ババアはO竹じゃない？フクダは眼鏡のくそばいやー

農産にまともなバイヤーいないのかよ！

ここに就職した人間は仕事止めて株やるべき。
先見の明の生かし方を間違えてる。

君は賢いな。

497 農産だけでなく、99ではまともなバイヤーは取り扱っておりません

   ／￣⌒⌒ヽ 　　　　　　　 　    　　　　　　　　　 
   | ／￣￣￣ヽ　　　　　　 　　 　　　　　　　　　　    
   | |    ／   ＼|　　　　　 　　　 　　    　　　 　  
     .| |    ´  ｀  |　　　 　　　　  　　　　　　　　　　 　  
    (6     つ /  βακαにはコピペできないアナゴです
     .|   / ／⌒⌒ヽ　
   |   ＼   ￣ ノ
    |     /￣

アナゴさん＝●ろえ、だな

会長の肉便器をテレビに出すなよ('A`)

従業員を大切にしない会社はすぐ潰れる。

あの意味不明なＣＭも橋本会長がお作りになったのでつか？？

あの意味不明なＣＭも橋本会長がお作りになったのでつか？？

あの意味不明なＣＭも橋本会長がお作りになったのでつか？？

あの意味不明なＣＭも橋本会長がお作りになったのでつか？？

あの意味不明なＣＭも橋本会長がお作りになったのでつか？？

監督は井筒
監修は会長

九州しぼり

冒険団っていうのは、会社が潰れるか否かの冒険してるんだなきっと。

恥ずかしい自前タレントのCM晒されて
笑われてる店員の身にもなってみろってんだ。

笑われていると言えば、店に飾ってある店長写真見て笑う奴っていない？

>>502
確かに似てるな。アナゴさん＝●ろえ。
まぁ、皆の前で１０００万近く貰っているとか公言したという、
都市伝説を持っている人物だけのことはあるわな。

さて、今年の新卒はどの程度あぼーんしましたか？

俺の知ってるかぎりでは2人

肉便器1号が直に降臨してる。
やっぱり頭の中空っぽなんだな。
ttp://8127.teacup.com/gargoyle/bbs

こちらには肉便器2号光臨
ttp://fukudayuki.com/

はだかのおうさま
ttp://www.bokendan.com/concept.html

a

>>511 元ダイエーってのも本当？

>>510 目立たない微妙な位置に飾ればなんの問題もない
それによっぽど変な表情さえしなければ目にも止まらんし

どーなの？

うちの母ちゃんが最新CMを見たらしいんだが、「あんたの会社の中身と同じでなんのことかわからない」って言われた

まぁ、ＱＱは会長ソングを全国に流せる唯一の媒体だからねぇ。
急激な多店舗展開もきっとそのせいかと。

9億くらいの上方修正なんて金で買えるからな。
やっつけ企業の常套手段。
もう終わったな。

年間２７０万もらえるならエロゲ会社よりマシ２００万ないぞ。

たかだか２８０万程度でコジキや万引き高校生、キチガイクレーム主婦や
ヤクザの対処なんかで１５時間週一休み取れるか取れないなんかはバカらしくなるよ。
金の為にも限界。

>>524
まがいなりにもこの会社は上場してるんでしょ？
その労働条件はひどいですね。サビ残なんてどこでもあるけどそれは・・・。
いつでも転職誌に掲載されてる理由がわかりました。

>>525
店長という管理職名誉を与えて全てをごまかす。

ジャマダ電器、ビックリカメラばりの労働基準法違反ですな。
許してはいかん！

そんなにひどければ内部告発すればいいのに。
今、けっこうブームだし。急成長企業を内部告発すれば、世間から一目置かれるぞ。

とりあえず、３００店舗の出店資金の調達メドは立ってるから次の決算では評価がいいんじゃないかな。

辞めた社員の辞表の文句は「一身上の都合により…」でしょ
本当のこと書けよ。

>>529
ＩＤが９９！！

山椒は小粒でピリリと辛い

株価は高いけど実際には既存店の落ち込みは激しいよ。
本当に競合が増えて客単価が下がり売上げが減って利益率の
悪い商品ばかりしか回転しなくなった。

利益率の良い商品はクソばっかだしねぇ…

日経ＭＪ　　　　５月２日

　税抜き９９円均一店「ＳＨＯＰ９９」を運営する９９プラスは来期、九州に進出す
る。福岡市と北九州市を中心に、５０店出店する。４年後をめどに、店舗数を３００
店まで増やしたい考え。店舗網拡大で、物流コストや仕入原価を引き下げる狙いだ。

>>534
FC店も増えとらんのに九州かいな・・・
狂っとるわな

九州に出店する以前にもっとやるべき事があるはずだが？

上場してからの重要な欠陥である既存店の売上げ減少と利益率の改善という
やるべき根本的な欠陥を解決出来る目処が無いから
店を出すことでしか解決できてないんだよな。

首都圏なんかが出店場所が無くなったから静岡や九州という物流の合理化になってない。
大阪に東京と同じ棚割でで全く相手にされなかったとか問屋任せの改廃で
在庫が山のようになったりとか本部の弱さはどうしようもねえ。

私の住む大田区はSHOP99出店舗数日本一じゃないかって気がする。
特に蒲田周辺。既存店の売上を食い合う結果になってるとしか思えないんだが。
どうです？店長さん方？

味の素ﾏﾝｾｰも終わってるな。

蒲田周りと相模大野周りは異常に店舗を作りすぎたから同店競合をしてしまい
ほとんどの店舗が赤字になってしまった
蒲田の方はFC店もあるので本部が必死になっている
だから都内店の集中出店は中止状態になっている。

蒲田か・・。今度できた蒲田3丁目店は大丈夫か？
あの場所にあったセブン・イレブンはいっつもガラガラで撤退やむなしだったが。

>蒲田周りと相模大野周りは異常に店舗を作りすぎたから同店競合をしてしまい
>ほとんどの店舗が赤字になってしまった

ちょっとバカなんじゃないの？
株主から集めた金なんだと思ってるのか

だから茨城だとか九州だとかでお茶を濁してるんですよ。
ムダに薄く広く８００店は行くだろうけど直営でしか売上げを誤魔化せないから
株主の金はみんな会長の道楽に消えて行くだけですよ。

だいたい、社員は足りてるのかよ？直営でやっていくんだろ？
まさか、パート店長が順調に増えるとでも思ってるのか？
だとしたら、お笑いだなｗ

パート店長は失敗だったんじゃないか？

店の金持ってとんずらしたパート店長いるしねぇ…

だからって警備会社に集金代行させてるってのもｱﾎだよなあ
コンビニごときの会社に経費かけすぎ

それは店内二名態勢の店が大半だからという理由もある。
(店内一名にして出歩けない)

六本木のリクルートセンターって
引越ししたみたいね。
電話番号が変わってた。

2月 コンビニエンスストア速報 九九プラス　新ＣＭキャラクターを一般公募、ホームページも刷新

2月1日 デ・ビュー 今春よりオンエア予定のCM出演＆CDデビューを同時にかなえるチャンス　SHOP99スーパーオーディション

スーパーオーディションｗ

結局オーデションはどうなったんだｗ

ここも負け犬ばかりだな。

今日って店長会議じゃない？また洗脳されたやつらの集会が開催されるのか…

イカリソースｱﾎﾟｰｼ

>>555
297 ：いい気分さん ：2005/05/18(水) 20:19:37
99のソースはいかりやソースだっけ？

マルチ乙

ＤＱＮショップ

イカリって詐欺で訴えられた奴？

廃棄の調整で黒字かよ
おめでてえな

とりあえず決算ではけっこう良い数値が出ましたな。
もっとも、従業員にとっては給料が上がるわけでもないし、
福利厚生も厚くなるわけでもないから、あんま意味ないけどね。

予定されてるストックオプションだって、どうなるか。
結局、本部ばかりになって現場で働く人達には行かないっていう結果になるだろう。

今期中に公募増資があると予測します。
よって私はその発表後下げる場面で拾うつもりです。
理由
�@既存店の売上好調
�A店舗増によるチェーン売上の好調
�Bしばらく続く大規模な出店攻勢（店舗増こそ今のここの生命線でもある）
以上は疑うべくもなし。
�Cしかし０５年度の今期利益１０億円。
となると�Bの出店攻勢を続けるための資金はどうする？
今期３００店出店として、その必用資金はいくら？
詳しくないので分からないが単純に１店２０００万円程度？（※これは適当な数字）
とすると３００店出店のために必要な資金は単純計算で６０億円。半分としても３０億円。
これだけの額を０６年度稼ぎ出せるか？答えは否。
上場時に集めた資金は今までの出店費用でそろそろ底をつくのでは？
よって出店資金を捻出する方法は２つ。
・金融機関からの借り入れ。
・増資による市場からの資金調達。
�Dしかし現在でも金融機関からの借り入れ金は多額。
�E一方成長企業が将来性をベースに公募増資で資金を集めるのは普通の事。
というよりは、成長力・将来性はあるが、資金がない企業に資金を供給する事こそが株式市場 の本来の目的・役割。
（成長を終えた企業ではこの筋論は通用しないが、成長企業では当てはまる）
投資家は将来あるであろう利益の還元、つまり企業価値の増大・成長によるキャピタルゲイン、
または配当を得ることを目的にそのような企業に投資する。
いわばギブ＆テイクが株式市場の本来の姿。
となると９９の経営陣が出店費用を確保するのに取る方法は・・・、
低いとは言え金利のある借入れ金の増額？
それともほぼ無金利で得られ増資による調達？
私が９９の経営者なら間違いなく後者を選択します。また今の９９にはそれが許される成長性があります。
よって今期中の公募増資を予測すると同時に、その発表時の狼狽売りを予測します。

ＦＣ加盟がおよそ７００万からだったことを考えると
出店は５００万レベルからできそう。

もう一つとして、キョウデンに出させるという手もあるかと。
転換社債でノーリスク。

農産で利益調整してロスを正式に上げてないな。

収益率悪すぎだろ

収益率悪いから本部はFCはやらないって宣言したし
FCさんも撤退したんでしょ。

>>562
実質嫁社長出資のフランチャイズが存在する。

社長の妹がやってるFCの事？

妹は本社2階花屋じゃないの

花屋ってまだあったっけ？全部会議室になったんじゃないの？

どうでもええが小平の本社はボロいよな

儲かる場所の店舗を妹のFCにさせるって狂いすぎｗｗｗｗｗｗｗ
あと伝説の深堀妹FC狂言強盗で保険金手に入れた事件はもう時効？

深堀は一族で農産とかで不正をしているからな

ここのバイトってほんとクソばっかだな。
ほかのコンビニの面接落ちたようなのばっか。


マジで使えネ。

自分蒲田周辺住民なんだけど
今月また一店舗オープンして
９９ありすぎなんですけど

>>574
大田区は17店舗もあった。知らない間に南六郷にも。

ここまで増えすぎるとﾏﾄﾓな商品を売ってる店が欲しくなる

商品がまともじゃなけりゃ従業員もまともじゃない…金を盗まれたことを本部に報告せず、エリア内で隠蔽したり…まともにやってるやつが報われない会社

そうそう
給料の査定を考えると個人で補填した方がマイナスにならない
しかもその補填の原資が返品やレジ打ちをしないで
売上げをごまかしたお金でやってるんだからなー

そういうことを書くとまた締め付けキツくなるんだからやめれ

DPEは不正しほうだいｗ

>>580 どうやるの？

DPEだけなら打たないで両替でそのまま渡す

うちの近所には無いけど、もう時期出来そうな勢いだな

>>582 でも、両替ってサーバーで調べりゃ分かるし、レジにカメラついているところはやりにくくない？

社員も全員グルですから問題はありませんｗ
だいたいビデオ調べるとかいうけどそんな暇無いよ
1週間で重ねちゃうんだし
あとは直前訂正の０円レシートでもOK

ライバル登場ｗ
http://www.asahi.com/business/update/0523/054.html?t

ストア100VSショップ99か。
苛烈になる前に退職するかや…

誰が見ても勝敗は明らかだな…

>>588
勝敗と言うよりあぼーんする順番と言うべきか。
双方ともお亡くなりになる予感。

どうも皆様ご無沙汰でございました
一部の方にはご心配をかけてもうしわけございません
私は生きていますのでよろしくです。
てなわけではじめてのブログ
http://blog.goo.ne.jp/sh0pqq/

>>590
復活おめです。

ＡＭＰＭの「フードスタイル」も忘れちゃいけないよ。
なんと98円均一だ。

とにかく早く普及してほしい

ここらでそろそろ限界かな…

ここらでって…我慢しすぎ！

がまん汁？

ローソンの参入で株価がドドーンと下がってますな。

http://blog.goo.ne.jp/sh0pqq/
ローソン新店舗　いってきました　あれだけ揃ってたら99無くても困らない

でも結局は１円高いんだよね。

目黒区にもきゅっきゅー増やしてくれー！

社長のバカ発言はどうしようもねえな

「我々は常にコンビニの先をいってる」ってやつ？

アイリスオーヤマばりの馬鹿企業だな

既にローソンが商品交渉力で抜いてるよ
９９お得意であった居抜きだってそのローソンが再利用するって言ってるんだから
終わってるじゃん

バカ社長

http://www8.ocn.ne.jp/~seibu/
東京西部一般労働組合

労働でお困りの場合はどうぞ

九九って労組あるん？

http://www.soft99.co.jp/
似た名前ですが

>>606 無い

競合でてきて面白くなってきたなｗ
土台の弱さがこの辺で浮き彫りになってくるなｗｗｗ

さすがに資本力や信頼力が違うからな
キョウデンとはいいつつも信頼は無い

生鮮を配送にして成功したところは無い

９９だって生鮮はいまだに試行錯誤中なのに上場したから成功って
株主を騙すのは上手だよな

今でも腐ってる野菜を平気で納品してるんだからさ

普通のスーパーって腐ったレタスを加工して売ったりはしないの？

どっかのスーパーでドロドロに溶けたきゃべつをそのまま売ってたのを見た事がある

99の場合は一日の業務が忙しいから並べるだけでめいいっぱい
だから客から腐ってると言われたりする。

しかも広告の品の白菜が納品時点で全て乾燥してた事があったｗ

ヤホーの99マンセーの奴ら・・ヴァカ？

店長がいない店を初めてしりました。

普通ﾄﾞﾐﾅﾝﾄするにしてもちゃんと商圏を設定して競合しないように出店するもんじゃないの？
ﾏｯｸのｼｽﾃﾑをﾃﾚﾋﾞで見たことがあるけどああいいうのを作らないと

そのドミニナントが実際社内競合しはじめるは居酒屋FC店を食うわ　妹FCも食うわｗ

実際の所場所に関してはローソンがちょっとでも高い家賃を提示して根こそぎ
乗っ取るんじゃないか

キョウデングループのネットクエストって会社が
エリアマーケティングやら販促やら教育やら
やってるみたいだからこの会社が商圏設定とか
やってるんじゃないのかな？

今年の新卒はもう辞めたのかな

なんだか最初から違約金巻き上げを本業にしているようなフシがあるな
ここのＦＣが契約解除を宣告されてどれだけ違約金が発生するかわからないけどね
サークル某なんか完全に違約金巻き上げを生業にしてるし・・・・

>>622
どこのFCもそうじゃないの？

もう、何十名か辞めたらしいね。
どこの店長も新卒の週休２日の８時間労働なんて守ってないよ（笑

週休二日で八時間じゃ仕事教えらんないもん。

普通は教えられるんだがな、あの人件費では無理
店長はただの一労働力にしかすぎない

株価また下がったな

>>624
うちのエリアは完全に守られてますよ。

>>624

その新卒なのですが、最近離職を考えてるのですが辞める時にはどうしたらいいんでしょう？
仕事場の雰囲気的に「人が減ったら地獄」ようなキツさに見えて辞めるに辞められないのですが・・・。

９９の仕事もこなせないようではどこに行ってもダメなのか･･･と思ったりもして、
自信喪失する毎日で欝ってます・・・。

>>629
傷口が深くなる前に再就職の準備汁！おまいは若いんだろ？

>>692
貴方は何処に行っても「ダメ人間」です。
何処に行っても篩にかけられます。
ニートはいいじょ。

野菜納品したときから腐りすぎ！
キャベツとか全部なかグチョグチョの時あるし
おかげで欠品・・・。
なんか違うよそれは・・。

>>632
今日野菜売り場の前通ったら、ツーンと酸〜い臭いがしたよ。
いくら何でもそりゃいかんやろ。

何といって問題あり杉の中国産野菜ばかりだし

635なら社長に挿入

痔持ちだから優しくしてね。

九九プラス（ＪＱ）　 <3338> 　は６日、５月の月次売上高を発表した。
既存店は１０１．１％だった。現行の統計手法を採りはじめた昨年４月以降、既存店売上は前年比プラスが続いている。
昨年度は通期で１０７．６％、今年度もスタートの４月は１０３．１％で、やや伸びが鈍っている印象だが、会社側はこれについて
（１）天候要因で特に５月上旬に夏物の飲料・食料が動かなかった
（２）今年のゴールデンウイークが昨年に比べて長期の連休になった
（３）昨年５月に比べて土曜が一日少なかった
などの要因を挙げている。（Ｔ．Ｎ）
[ラジオNIKKEI２００５年０６月０６日]
（ラジオNIKKEI） - 6月6日14時32分

言い訳も限界に来てるな。

言い訳

（１）天候要因で特に６月に夏物の飲料・食料が動かなかった
（２）今年のゴールデンウイークが昨年に比べて長期の連休になった
（３）昨年５月に比べて土曜が一日少なかった
などの要因を挙げている。
１）天気が悪くて売れませんでした
２）休みがすくなくて売上げ減って
３）休みが多くて売上げ減って

全然ダメって事じゃんｗ

今日も下がりっぱなしだな。
50万割れ目前。

うちも六月入って下がりはじめてきた。

27

商品がつまらなくなった

四谷もそうだけど９９の強みであった安物件の不動産が見つけられなくなり
高い家賃での出店を遂にはじめてしまった

地獄の赤字閉店も増えそうだな。

19

前場で50万割れ

本日も株価下落。苦しい言い訳続く。

http://www.shop99.co.jp/whatsnew/backnumber/80.html

今月の店長会議行きたくねーなー
みんなで一気にさぼれねーかなー
店長会議ストライキ。社長他出席者重役のみみたいな

>648
なぜ今月？いつも行きたくないのだが
幹部が社長の時は休みたいが＾＾；

株主総会で叩かれるの必須だからなｗ

23

ぶっちゃけ99ってまともな利益ってだせるの？
単純に考えてレジフル回転でも限界があるでしょ？
賞味期限前は値引きもやってるし、廃棄ロスも当然出てくるし万引きもあるだろうし
これじゃ現状維持がやっとで前に進めないよね。
夢が全然もてないよね

利益ちょっとの電池やMDなんかほどまとめて万引きされている。
農産は原価が高いときほど腐ってる商品が納品される。

ほかのコンビニは米飯の利益率は高いけど９９の
米飯は高いというか他と同じで原価で仕入れているから値引きや廃棄があると
その時点でアウト。
おにぎり3個売っても1個廃棄が出るとその利益が全て飛ぶ
肉なんかの原価は90円代なので廃棄1個で9個分の利益が吹っ飛ぶ。
こんな商売やってて誰が儲かると思っているのか？
本部はこのことを外部には言わない。

2005とくそ99発見

農産くさって納品してくる・・。どうしたらいいの？廃棄しまくり・・。

返品しる　

なんかダメな会社

牛乳1L168円をﾊｯｹｿ
99円じゃない品物も有るんだ。

コンビニより便利なのか？
雑誌・タバコ売ってないしＡＴＭもない。

雑誌はやってるけど隣のセブンは夜中の1時には新刊が来るのに
９９は5時過ぎにくるので遅いから使えない

｢好みの女性｣ﾃﾗﾜﾛｽwwwwwwwwwwww

俺、頑張るよ

>>662
つぶれないようにな

農産の返品めんどくさすぎるからやってない・・・。
いちいちダンボールに入れて、書類印刷して、記入して伝票きって、深夜のバイトに伝える・・・。
これだけで何分かかると思ってるの？
２０分くらいかかるんですけど。ちゃんとやってる人いる？？？

段ボールに入れるって何？農産は返してくれって言われない限り店で処分でしょ？

新聞クズやゴミは入れて返すけどな

そーなの？

関西だけかな。ダンボール。

関東はそのまま廃棄だけど
締めは早い

昼のパートの奥さんにゴミはくれてやるから農産廃棄を任せたら
鬼のように伝票処理するようになったｗ
大家族らしいからたいへんだな

でも、中国製の野菜は怖いって持って帰らないで捨ててるよ
農薬で手がかぶれるんだって

３４

返品ダンボールにムカツクからウンコも入れてやった。

うちの近くに５店舗有るんだが４店は駐車スペースが無いか
うんと狭いのよ。
９９ってこれで商売になるの?
９９になる前の商売は色々だけど人通りはあまり多くないんだな。

使い回しの発泡スチロールがすごくしょんべん臭い時あった

　 　 　　/´･ヽ
　 　 　 ﾉ＾'ｧ,ハ 　　
　　　　`Zｱ'　/ 　　　　　／￣￣￣￣￣￣￣￣
　 　 　 　,!　〈 　　　　＜　うちは遂に赤字転落
　 　 　 / 　　ヽ､_ 　　　＼　　辞めようと思ってる
　　　　l 　 　 　　｀ヽ、 　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　　ヽ　　　　　　　ヾﾂ
　 　 　 　＼ 　 　 　 　/
　 　 　 　 　ヽ rーヽ ﾉ
　 　 　 　 　__||､　__||､
　　　　　　　￣　　￣

あのテレビの対応の薄さでこの会社の将来がわかるな

NHKでコンビニ特集やってましたね。
私は99に加入しようかと思ってましたが、
ここの社長だけ、モロ893だったのでやめました。
ローソンにしようかな。

99は用地探しを社長がやってるけど、これって社長がやる仕事じゃないよね。

ボーナス（？）っていつ振り込まれるの？

もらった翌日にバックれます。

毎度恒例の社販の季節でございます

>>677
社員は９９をどこに作っても採算が取れないって解ってるから
全て社長のせいにするｗ

ボーナスは10日払いじゃなかったかな？
今日の研修で渋谷店と門前仲町店に配属された新卒社員がいたんだけど、
話を聞く限りでは壮絶すぎて唖然なんだけど。

門前仲町の人はガリガリで体力の限界がきたらもう辞めるとか言ってたな。
渋谷店の人は15kg痩せたとか言いつつまだ続ける気でいるらしい。

QQスポーツドリンクをはじめて買いました
あんまりおいしくないな

お店に店員が2人しかいないのにお客さん溢れているわ納品･発注してるわで
大変そうだったな。店員がいつキレるかというぐらい殺伐としてた。

渋谷なんかは雑貨発注していると行列が20メートル以上どんどん伸びてきて
客に罵倒されるとか

あのなあお前らなんで渋谷と門前仲町がきついのかしらないのか？
あの二店舗は出世コースとは名ばかりの「社畜養成場」だから、
ほらなんつったっけ？自分の精神を守るため誘拐犯をかばう言動をするあの状態にみんな陥れるんだよ

ちなみにあの２店舗は出世が一番遅くなるんだがな。
代わりがなかなか見つからないから一度入ると抜けられない。
社員もそうだし店長もそう。
まぁ、でも誰かが入らなきゃいけないから、入った人は運がなかったと思って
諦めるんだな。

その店舗異動になったら左遷されたと思えば少しは気は楽では？
出世コースだっなんて思い込んでるとあっという間に他の同期に追い抜かれてうつになるよ。

ちなみに、仕事が速くなるのは確か。
でも結局、作業員的なスキルが向上するわけであってコンビニクラスの運営スキルが
上がるわけではないのでますます出世には辛いとこかな。

名鉄神宮前駅の99は通路が狭すぎる！

この会社クレーム多すぎ！
しかもバイトがあいさつしないとか
くだらないものばっかり
一日に何回そんな電話を
取り次いでいると思ってるの！

>687
糞本部の馬鹿パートは黙ってろ。裏方風情が現場に口出してんじゃねーよ。
クレーム来たらきっちりフォローして現場に迷惑かけないがお前等の義務だ。
誰が一番矢面にいてキツい思いしてるか、誰が実際利益を出しているか
考えて配慮できないならお前は不要だ。死ね。

100円ショップって韓国の会社ばっかり。

最近、この会社の内情を（超長時間労働etc）ローソンやマスコミ各社に匿名でリークしようと考えて策を練っていますが
やったらどうなるかな？門仲とか渋谷とか話に聞くとすごそうだし・・・社員を大事にしない会社は社員に潰されるって感じになるかな

匿名は基本的にばれない。
今年プロ野球を騒がせた一場の情報も匿名でマスコミにリークされたもの。

ただ、労働時間だけをネタにしても面白みがないので取り上げてくれないことが多い。
だからこの場合は労働時間＋社内ギフトネタでも付け加えた方がいい。
株価も下がり気味だし叩くには十分な材料じゃない？マスコミも。

あと、マスコミの種類も選ぶんだな。大手一般週刊誌の方が効果は高い。

>>690
ぜひやってくれ！
期待している

だって大元は在日だもん。

久々に覗いたが、ココ（もしくは９９関連スレのどれか）に、
毎回愚痴と売り上げ、最後の行に意味不明の数字を頻繁に書き込んでいる
店長がいたはずだが。。
やはり退職したのか？

本部と係争中では？　　あの人は社員じゃなくてＦＣだろ。
数字は当日の売り上げ。

>>695
へ〜、やっぱ何か起こしたんだ。
FCだときつそうだねぇ。
そういえば、オレの元バイト先に一瞬だけ店長として来たヤンキーっぽい
おにぃさんはうまくやっているのかな？
たしかその後FCになるって行って大泉学園あたりの店舗を買い取ったらしいが。

９９も微妙な状態だから２ｃｈでイロイロ書かれるとまずいんだろう。
粗利から見て９９のＦＣでやってくのは無理じゃないかな。

社長もオーナー気取ってる割には持ち株比率は少ないし。
上場前の分割後の社長の持ち株が５２０なのに上場後9/30には４６８に減っている。

こいつ…社長のくせに自分の会社の株を売りに出したのか！？
役員に株を渡すのって株を売らないようにするためだと思ったのだが…
現にそん時の会長の持ち株数に変化はない。

http://www.m-d-honpo.com

中国野菜はこのような七色に光り輝く、中国の美しき河川の水で作られています。

赤
http://www.peacehall.com/news/gb/china/2005/03/2005032223021.jpg
黄
http://www.peacehall.com/news/gb/china/2005/03/2005032223022.jpg
青
http://www.peacehall.com/news/gb/china/2003/11/2003110613332.jpg
白
http://www.nissaku.co.jp/geo/geonote/05/img/051803.jpg
緑
http://www.peacehall.com/news/gb/china/2003/07/2003070711022.jpg
茶
http://www.people.ne.jp/2004/07/12/0712-1-1-220.jpg
無
http://www8.epochtimes.com/i4/2003-5-16-450-szlz-2d10.jpg
紫(川？)
http://www.lwlsw.com/hhwsw/huaihe004.jpg

【中国】中国、都市の８割で水不足・河川も90％以上が汚染 [06/07]
http://news18.2ch.net/test/read.cgi/news4plus/1118139014/

ニッチというか隙間産業レベルにいれば99も安泰なのだろうが、
知名度と店舗数が伸びてくるとどうなるか？
最初は安売りだけで満足していた顧客層がやがて
宅配をやれ！公共料金を扱え！雑誌を売れ！
などと既存コンビニのサービスを要求が高まるのは確実。
その時も「ウチはコンビニじゃないので・・・」と突っぱね続けられるだろうか？
客は利益が見込めないサービスの方が必要だからね。

>694

http://blog.goo.ne.jp/sh0pqq/

その方のブログです。

>>702
更新止まってるポイな。せっかくRSS登録したのに。

>>700
マジカコレ。。。
うわぁぁぁぁ、、、、。。。
・・・どうなんだろ。

去年の新卒には「うちは無借金経営です」と言い
今年の新卒には「うちの店舗にはそもそもバックヤードが存在しません。
なので在庫を持たなくてもよく、従業員に負担をかけないローコストオペレーションを
実現しています。」
とあった。

こうやって人集めるのって詐欺じゃないの？

毎日莫大な納品で従業員に負担をかけませんか

バックヤード無かったら事務できひんやん。

関係ないが寒天なかった
こんな店までも…

あのFCさんが撤退した店の落胆ぶりはねえ。
あそこまで酒入れて24時間にして売上げ落ちるか？

本部の経営がいかに糞だというのが良くわかる。

とうとう6月次売上はダウンに転じたな。
公式HPのIRより。

本当にボロが出始めたたな

ａｍ／ｐｍ、98円中心の「生鮮コンビニ」本格出店
　エーエム・ピーエム・ジャパン（ａｍ／ｐｍ、東京・港）は、生鮮品を中心に大半の商品を税抜き98円均一で販売する
「生鮮コンビニ」を本格出店する。関東地方を中心にフランチャイズチェーン（ＦＣ）化し、新型店を2006年末までに300店開設する計画。
同業態で先行したローソンなどに対抗する。

　新型店の名称は「フードスタイル98」に統一する。3月末に東京都内の店舗を「生鮮コンビニ」に改装、実験店として消費者の反応などを検証していた。
改装前に比べ1日当たり売上高が1.5倍になるなど好調なためＦＣ化に踏み切る。7月末からａｍ／ｐｍの加盟店を対象に新店のオーナーを募る。 (07:00)

>>709
本部が糞ってのは外野から見て同意。
うちは関西なんだが、今度オープンする新店はローソンが（駐車場が無いので10m程離れた
場所に駐車場付きで）移転した跡地なんだよな。
確かに地下鉄の出口横で立地条件はいいんだけど、勝負はハナから見えてるよな。

今月はマジでやばいよ

最近９９の大敵雨が多いからね〜

ここのバイト、マジクソだな。

ふつうの接客さえできねぇ。

ＳＨＯＰ９９利用者は必見
ttp://byonabi.haru.gs/main/html/iku.html

俺、ここの社員辞めてホントによかった。99にいる時は生きてる気しなかったもん。

逆回しでの空耳アワー
神レベルだぞ。

SHOP99の逆回し再生
http://byonabi.haru.gs/main/vip/iku.html

労基に入られたのかどうかはしらんが、今月から労働条件が改善されるらしい。
残業代も出るんだって。

残業代まともに払ったら潰れるんじゃないか?

今のところ残業代出るのは担当社員のみ…

残業代はクーポン券になります

お釣りは出るのか？

お釣りはでません
ギフトでの利用はできません
酒類の購入はできません





でも、店長は構わず4個99円の菓子を1個だけ買って釣り銭を貰う

従業員お買物券ってギフトも酒も買えたけど、あれは社長が「福利厚生だ！」と訳分からない事を言いだしたからギフト、酒でも使えるようになったみたい…商品本部長は反対だったらしいけど

自分で金払って金券買って福利厚生ってｗ

人民元２％切り上げ、通貨バスケット制採用
【北京＝東一真】
中国人民銀行（中央銀行）は２１日夜、人民元レートを事実上米ドルに固定している為替制度を一新し、
同日午後７時から、それまでの１ドル＝８・２７６５元から、１ドル＝８・１１００元に２％切り上げるとともに、米ドル、欧州ユーロ、日本円の３大通貨に一定割合で連動すると見られる
「通貨バスケット制」を採用したと発表した。（読売新聞）

★強盗が現金落として逃走−名古屋のコンビニ

・２４日午前４時５分ごろ、名古屋市千種区仲田１丁目のコンビニ「ショップ９９
　仲田本通店」で、客を装った男が、１人で勤務していた男性店員（１９）に包丁を
　突きつけ「金を出せ」と脅した。店員は外に逃げたが、男は現金約１４万５０００円を
　レジのトレーごと奪った。

　店外の黒っぽいミニバイクで逃げようとした男を不審に思った通行人のフリーター
　男性（１９）が、とっさにミニバイクをけったため、男はふらついて奪った現金のうち
　約１３万８０００円と包丁を落としたまま逃走した。

　千種署は強盗容疑で男の行方を追っている。男は身長１８０センチで小太り。
　黒っぽい服装にヘルメット姿だった。

　http://www.sanspo.com/sokuho/0724sokuho022.html

野菜がヒド杉！！！。
ウサギの餌のほうがよっぽどマシだよ。やすくっても食べられなきゃ意味なくね？バイヤーが悪いのか店舗が悪いのかわかんないけどさぁ〜。

接客はコンビニっていうかスーパー以下だよなぁ。
適当に客さばいて品だし！ってのが基本業務なのかな？

接客も99円です

>>731
夜勤で言えばアレだけの物量を二人or三人程度で捌くとなると
丁寧な接客なんかやっとれんです。散々呼びつけられてストレス溜まるは
仕事は進まないわでダブルでキツイ。

頼むから人増やしてくれー・・・orz

人件費が増えると店が潰れちゃう。
給料下げても良い?

>>733
禿同
うちは２人でやってる
気持ちよく働けない
いつもイラついてる
それで丁寧な接客求められても
期待に応えられない・・・
納品の量減らしてほしい

安いから
単純に嬉しいよ
99ショップ好き

そう言ってくれるお客さんがいるのは正直嬉しいんだが…

会社の内部はナー。

そういや神奈川のエリアの方で脳溢血で倒れた店長がいたと聞いた。
社長から激怒されたと聞いたが。

安いけどマズーが９９クオリティ

>>735
別に楽チン

この店は新人に袋詰めの研修しないのか？
えらい目にあった。

>>739
一緒に働いてる人ｶﾜｲｿｳ...
ちゃんと働けYO!

>>740
実地で覚えろってかんじ。軽いものは上に、重い物は下に、雑貨と食品は分けるか聞け、くらいだな。
言われるのは。それ以外は社員個々人の判断次第。リスキーですよ。
わりと拘るなら自分でつめるから、とサッカー台まで持っていくのが無難。

この前初めて夜3時すぎに買い物に行ったら、
店員が誰一人「いらっしゃいませ」を言わなかった。
レジ打つときも何も言わずにピッピッと始めたから、
「この店はいらっしゃいませを言わないのか」と言った。
その店員は「すいません」と答えたのだが、聞いたらアルバイトで、
あまり悪びれた様子は見られなかった。

自分は学生時代にコンビニでバイトしてて、今は営業しているから
態度が悪い店員はどこでもすぐ指摘する。
今回は苦情の電話を入れようと思ったが、普段行く時間の店員はしっかりやってくれるし
>>733-735の書き込みを見て思いとどまった。
しかし仕事の量が多いから良い接客できない、と言うのは理由にならない。

>>743
なんつうか、トラブル起こすの好きみたいだね、アンタ。

日本は客と店員という関係がものすごい格差があると思う。
たかが、千円二千円の買い物でえらそうにするんなら
高級店で買い物をすればよい

>>743
実害があったわけでもないのに電話って･･･。半ばクレーマーだなそりゃ。
んなサービス接待みたいな対応お望みならそれに相応しいブルジョアな店行ってくれ。
仕事終わんなきゃ帰れないんだから、余裕ないっす･･･orz

>>743
いまどき９９やコンビニの時給では良い人は集まらないよ。
時間にキチンと来て内引きもしない人なら雇ってる方からは
辞めさせられない。
それなりのサービスで我慢してね。

>>743
９９は愛想良くすると絡んで仕事の妨害をする客が多い。
夜中に来る客は特に。
おかげで他の客がキレて警察沙汰になったことも知ってたりする。

>>743は、社長です。よく、帽子を被って

水戸黄門じゃないけど、お忍びで来店されますから・・




　　　　　　　　　要注意

ていうか、アルバイトやパートですでに労働基準法違反っぽいのがザラにいるのに
問題にならないのはなぜだー。

　そういえば社長の車のナンバーが９９でちょっと笑ったな。
>>750
　それが日本の現状じゃないの？そんな会社ざらにあるでしょ。よっぽどの大手企業じゃない限り。

>>743
会社では使えない営業で通ってる>>743
普段言われている事を99円ショップのバイトで憂さ晴らし。

保守age

俺がやってた99半年でつぶれたし。
しかもつぶれて3ヶ月たったらその近くにまた99立ててるし意味わからん。
しかもその99の近くに坂があってそこ上ってくとまた99がある。
ほんと意味わかんね。ちなみに名古屋です

いらっしゃいませ言えない位
社員もバイトもこき使われてるのか。
すごい会社だな。

99好きで、別のスレから来たけど、
忙しいから・余裕ないからいらっしゃいませ言えないって・・・
働いている人はそんな意識なのか。少し残念。

働いてみりゃわかるよ

99へはサービスを買いに行ってるんじゃないから挨拶なんて不要。
どうせ二束三文の商品ばかりだし、自販機でも良いくらいだ。

９９のバイト、楽ではないが、
まあ、普通なんだけど…。
あれが「いらっしゃいませが言えなくなるほど辛い」って、マジで言ってんの？
やわでかわいいねえ。

>>754

俺の家の近所のファミマに似てる。
とうとうここ５，６年でミニストップとローソンとセブイレなくなってファミマ（６、７カ所）と
デイリーストア山崎だけになった。

マジ勘弁してくれと思ってる（今じゃ最寄りのローソンファミマまで自転車で２０分くらかかる）。

前住んでいた地域はサークルＫばっかりだったし
ああいうのは、なんかあるのかな？


ちなみにうちの近所のＳＨＯＰ９９話
イズミヤっていう大きなスーパーの横２Ｆ建ての作って
駐車場面積ほぼないに等しいのにイズミヤの広い駐車場＆駐輪場の客からガッポリいってる感じ。

セコイなぁってオモタ。
たぶんイズミヤ逝ったら道連れ。

９９って駐車場が無かったり貧弱な店が多いんだよな。
わざとやってるのかな？

>>761
駐車場付きの物件取得出来る資金力が無いんだろ。
と、言うかうちの周りのSHOP99は何処も前はコンビニとは無関係の
店だったパターンが殆どなんだよな。これってとりあえず適当な
空き物件でいいやって事？

だよな。

店がやたら駅前に多い、駐車場がない店が多い。
駐輪場も狭いのが多い。

そこが郊外のメガストア（マック、コーナン、ブックオフ、など色んな店が集まった所）の中に出店し大規模駐車場を
持つダイソーとの違い。


このやり方はきわめてコンビニに似てる。
価格では絶対的優位だが品物の多様性、質とＡＴＭなどの利便性で劣ってる。

それに加えて俺が住んでる京都では大学の近くにも多い。
まぁ、ロードサイド型の店舗は99には不要だろうが、今の出店パターン
ではそのうちじり貧だろうね。

コンビニと競争する場が異なるダイソー。
同じ場所でガチで勝負の９９ショップ。
駅前戦争では普通に勝てないだろ…。
まぁ勝つ必要はなくてコンビニが割高で売ってるもの９９が奪うみたいな感じなんだろうけど
消費者が得するなら良い。

ダウンタウン９９っていう店知ってる？？
ＱＱのパクりか！？っていうぐらい、ＱＱにそっくりだぞ！
生鮮コンビニだし、店内の作り。なんとあの奇妙な色使いも！

千葉県船橋市本町6-18-5
のところにあった。（レシートより）

>>766
千葉県なら結構あるんじゃないかな。
漏れは松戸市民だが近くにあるし。

新松戸の武蔵野線のガード下にあるよねぇ

ここの会社のビジネスモデルってなんすかね？

安かろう悪かろうの品を売り逃げじゃない？
バッタ屋を会社にしたようなもんだね。

スーパーやコンビニ、ホームセンターで高値の物を９９円で買ってもらうついでに
実はスーパーやホームセンターの特売より９９円では高い物も一緒に買わせる。

ローソンと99の出展戦略の違いってなんでしょうね？
にてにつかないようなきもする

99はもう普通にやってたのでは、絶対に前年比を１００％超えるのは不可能だから、出店しか生き残る道がない。昔は平均坪８千円の家賃店舗で、礼金払うのケチってたから不動産が貸ししぶりしている。今ぢゃ空き店舗もない状態。のきなみ前年割れで、もう打つ手もない。

冷凍野菜買って、解凍して茹でたら、アスパラのスジ硬くて食えねーよ
結局食べずに捨てた

上に行けば行くほどこの会社基地外ふえるから、某マネージャーなんぞ人を人として思ってない
誰とは言わないが・・・・まあ働いている連中は全員自分の上司を思いつくだろうな

99円にこだわらないで
199円とか299円とかで品質の向上したほうがいいんじゃない？

>>776
99円ゴミと一緒に売ることになるから誰も買わんだろ。
それに高くてもいいなら他の店に行けば良いよ。
最初から安物を売りにすると、高い値段のものは難しいんだ。

>>776
９９円以上の商品は普通にあるよ。

なぁ…そろそろ株価底かな

３０万台までいってくれたら確実に買いなんだけど

>779

今日も大きく下げてるねぇ。まだ様子見かな。

>>780

まだ様子見だね。
とりあえず低い水準にあることは間違いないから資金だけは用意してるよ。

だが、これだけ他に伸びてるのがあると浮気しちゃいそうね。

99のマークって特許を取ってないみたいだよ。
あと、名古屋の件は元社員が負けたみたいだよ。長くいたバイトの人に聞いたからたしかだよ。

>>782
特許って何？　商標登録のことかい？
あれを真似るところなんて有るのかな。

特許じゃなかった。間違えです。
商標でした真似たとこはあるよデリヘルの爆安99ってとこがね。
http://deli-9900yen.com/m/

>>784
デリヘルも99円でやってくれると良いんだがね。
俺は99円なら中国産でも我慢する。

栄の店の２階は中国ヘルスだろ

99って社会保険じゃなく国民保険なんだね。
福利厚生までケチるとは99恐るべし！そのうち厚生年金をやめて国民年金にしそうだよね。

>>787
マジですか？上場企業のやる事じゃないな。

788
本当だよ。社員に聞いたから、あとうちの社員は生命保険を解約をしたそうだよ。

この会社から送ってくるエクセルファイルは
ファイル名がいつもBook1.xlsだ
こいつらどうやって仕事してるんだ？

DigDeep!読んでるひといる？

市町村国保じゃなくて食品国保ですよ

食品国保って？

負担は３割だから、生保と一緒だよ。

従業員が居る事業所は社会保険じゃないとマズイのでは?

残業も理由を書かないといけないしね。社員は大変ですね。

残業代で倒産ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

>>766
ダウンタウン９９って埼玉千葉に乱立してる
スーパーのマルヤが経営してるらしいよ。
だから千葉とか埼玉に多いらしい。
わざとSHOP99に似せて作って宣伝費用を浮かす策らしい。
近所のおばちゃんは勘違いしてる香具師多数。
漏れ埼玉県民で大宮に２店舗もある。

お店のネーミングセンスが最高だｗ

　　 　 　　　　　　 , '´ ￣￣ ` ､
　　　　　　　　　　i　r-ｰ-┬-‐､i
　 　 　　　　　　　|　|,,＿ 　 ＿,{|
　　　　　　　　　　Ｎ| "ﾟ'`　{"ﾟ｀lﾘ　　　　　や　ら　な　い　か
　　　　 　 　 　 　 ﾄ.i 　 ,__''_　 !
　　　　 　 　　　／i/ l＼ ー .ｲ|､
　　　　,.､-　￣/ 　|　ｌ　 ￣ / |　|` ┬-､
　 　 /　 ヽ.　/ 　 　ト-` ､ノ- |　 l　　l　 ヽ.
　　/　　　 ∨ 　 　　l 　　|!　 | 　 ｀>　|　　i
　 /　　　　 |｀二^>　 ｌ.　　|　 |　＜＿_,|　　|
＿|　 　　　 |.|-<　　　 ＼ i　/　,イ_＿__!／ ＼
　 .|　　　　　{.|　 ` - ､ ,.---ｧ^!　| 　　 |￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣l
＿_{ 　　＿__|└―ｰ／　￣´ |ヽ |＿__ﾉ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿_|
　　｝／ -=　ヽ__ - 'ヽ 　 -‐　,r'ﾞ　　　l　　　　　　　　　　　　　　　　　 |
＿_fﾞ/／￣￣　　　　　＿　-'　　　　 |＿＿＿＿＿ ,. - ￣　＼＿＿__|
　　| |　　- ￣　　　／　　　| 　 　 _　|￣￣￣￣ ／　　　　　　 ＼　￣|
＿__`＼ ＿＿　／　　　　＿l -￣　 l＿＿_　／　　　, /　　　 　ヽi＿__.|
￣￣￣　　　 |　　　 _ 二 =〒 ￣　 ｝￣ ／　　　　　l |　　　　　　!￣￣|
＿＿＿＿＿__l　

社長に報告です。
アルバイトの場所でも書いたが、某神宮店では夜勤の仕事のつらさでバックレが多くグットウィルに頼んでますよ。

路駐して搬入するのやめろよ。駅前で渋滞の原因になるしマジで迷惑。

ひどい暴落です

>>801ならば、どのようにしろと？

age

age

　＿＿_|＿＿_　　　　/＿＿＿
　 ＿＿|＿＿　　＼ /　＿＿
　 |　ヽ　　ﾉ　|　 ＼　_/__/__/＿
　 |　 ￣|￣　|　　　　/ /__ノ
　 |　 ￣|￣　|　　／ ￣／￣
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　＿＿＿_　　　　　　　　＿＿＿＿
　 ＼＿＿　　　　　　＼　　　　　　 ＿＿＿＿＿ヽヽ　　　　　　　　　／ヽヽ
￣￣＼＿＿　　　　　　　　　　　/　　　　 |　　　 ／　＿＿＿　　 ／
　￣￣ ＼　　＿|＿_　　　　　 ／　　　　　|　　／|　　　　　　　 ／＼
　　　　　　＼　　| ／　＿＿／　　　 ＿／　　 　 |　　　　　　／　　　＼
　　　　 ＿＿＿＿＿
　　 ,r'"　　　　　　　 ｀ヽ　　　　　　 ,r'￣￣￣￣￣￣｀ヽ
　 !" ＿＿＿＿＿_　　　`i　　　 　/　　　　　　　　　　　　l
　.! .ﾉ／　　　　　ヽ:＼　　 i　　　　l,r――――――､　　 l
　|. |-（●）――（●）‐|　　|　　　 .l |=･=‐,　　､-=･=-|　　 l
　ゝ|　　 ,,ﾉ(､_, )ヽ､,,　.:|　　!　　　 l |　　 ,,ﾉ(､_, )ヽ､,,　|　　l
. 　 |　　 ｀-=ﾆ=- '　.::::::l.　i　　　　l |　　 ｀-=ﾆ=- '　.:::l＿.,l
　　 ＼　　｀ﾆﾆ´　 .:::::／‐'　　　　 ''＼　　｀ﾆﾆ´　 .:::::;;／'
,,.....イ.ヽヽ、ﾆ__ ーーノﾞ-､.　　　,,....／ヽヽ、ﾆ__ ーー人ﾞ-､.
:　 　| 　';　＼_____ ノ.| ヽ　i　 　 :　 　 　ヽ ＼_____ ノ　iﾞヽ　i
　 　 |　　＼/ﾞ（__)＼,| 　i　|　 　 　 　 　　＼/| .|　|＼,! 　i　|
　 　 ＞　　 ヽ. ハ　 | 　 |｜　　　　　 　　ε||　|　||3　　 |　|

ここってインセンティブもらえるってホント？

今月号の文藝春秋の記事読んだ。ここの社長の文章「99円ショップ大繁盛記」
コンビニ、食品スーパー、百円ショップの利点の「いいとこ取り」が原点だと書いている
が、欠点だけ取った、三重苦のように思えるが。
ここの弁当など、とても口にする気がしない。

今度ショップ99に入社するものなんですが、
この企業は働きやすいですか?

あのテーマソングを聴くのが嫌だからもう逝かない事にした

>>809
　過去ログ位読もうよ。

>>801
過去ログは読みましたが、これという発言はなかったですね。

大阪ローカルだけど明日。
http://www.tv-osaka.co.jp/ip4/labo/backnum/next.html

>>803
普通に駐車場に乗り上げてみては？

↑駐車場がないから路駐すんじゃないの？

99だけじゃなくて、コンビニ等の搬入うざいです。やめて欲しい。
駐車場がない店はつぶして欲しい。
あと、日本語のロクにできないチョン人雇うな。

駐車場あっても信号前でとまってるが、

それは失例だよ

ここの会社から内定をもらったんですが、
今行こうか悩んでいます。ＣＶＳのベンチャーからも内定をもらったんですが、
どちらがいいのか悩んでいます。

CVSベンチャーってどこよ、そんなんあるの？

悪いことは言わない、ベンチャー行っとけ。ここもべんちゃーも一生働くって夕とこじゃないだろうけど、
次のステップアップを考えるならそっちのほうがいいと思うよ。

他のベンチャーはなんだかんだで逃げのプロジェクトがあるけど
９９の場合は所詮はダイエーや長崎屋の腐れ連中の寄り合い所帯
本社いってみれ　おっさんばっかだろ　キョウデンの失敗したらすぐ首を切る
撤退なんてのはあたりまえなんだから　社長だって雇われだからいつ消えるか
わからん

CVSのベンチャーとは言わないのかもしれませんが、
127店舗を経営する某コンビニのエリアFC企業です。
そこに行くことに決めました。

サンクスやっているとこ？

コンビニのエリアFCってのは見込みの無い奴は店長止まりか
もっとだめなのは副店長とか言ってバイトやパートのおばちゃん並みの扱い

使えそうなのは新規FCの開拓要員（焼肉やラーメン屋などのアントレ常連広告）

アルバイトだけどこの間、一番奥に「社員は会社の悪口を言ってはいけない」
とか「労働時間が長いと不満を言ってはいけない」的なことが書いてあって笑った。
自覚してるなら・・・・・・

↑新規入社者受け入れ心得でしょ？あんなの捨てた

裁判のときの証拠として保存してあるよ

ちんこ

ダウンタウン９９って勢いすごいけどどうなんだろう？

ＳＨＯＰ９９ではダウンタウン９９の情報収集に躍起になってるようだね。

どうって?２４時間開いていて便利だということで
ぼったくりな商売をしてるコンビニに対抗して９９円でコンビニ経営。
業態としてはＳＨＯＰ９９がコンビニとして存在しているのに対して、
ダウンタウン９９はスーパーのひとつ。普通にスーパーがコンビニの値段で
商品売ったら・・・・・業態がまったく違うのでありまする。

ダウンタウン９９はスーパーなの？
生鮮コンビニっていってるけどさ？
社員の大変さはショップ９９と変わらないのかな？

>>830
業態・・・？
小売のこともすこしべんきょうしな。
SHOP９９がこのまま続くと思っていること事態がおかしい。
安かろうの時代は終・わ・り。
クレクレバイヤーとイケイケメーカーの烏合集団。
おまけにFCなのに、オーナーの利益は全く無視。
もうかっているのは文部だけで、FCの本質を無視して続くわけない。

＞＞831
ダウンタウン９９は24時間じゃないっしょ？

>>８３２
まあ、インフレになったらダイソーだってここだってだめになるんよ。

今、別店舗にいる2ヶ月だけの元店長は8時から22時までの勤務が4日間、
22時から8時までの勤務が1日入ってる。14時間のフルタイムならまだしも
夜勤をかねるとなると生活大変だよね。

>>832
勉強も何も24時間営業のとこはコンビニ、違うの?

フランチャイズ＝コンビニで24時間営業だけでははコンビニではないということ?

いつまで続く９９ショップ。
うちの近くの９９なんぞ、開店して3ヶ月くらいしか経っていないが、全然お客さんいないぞ。
だいいち、炉○損が閉店した跡に出店する安易さはいかんよ。
従業員もレベル極低！！
コンビニと客層が違うから？？・・・よく現場を見てみろよ！！開発担当者様。

>>836
コンビにって何かを良くお勉強してください。
べつに、そんなこと知らなくたって生きていけるけど・・・。

業種業態とは何か

業種とは食料品店、衣料品店、家具店などといった商品による分類をさします。
業態とは営業形態による分類で、事業分野による大きな分け方と、提供方法による細かな分け方があります。

下記の事例は提供方法による業態分類です。

物販(小売)店、飲食店、サービス業、アミューズメントなどの大きな分け方
スーパーマーケット(セルフサービス)、専門店（対面サービス）、百貨店、ディスカウント店（低価格提供）、またフ ァーストフード（セルフサービス）、レストラン（テーブルサービス）、居酒屋（夜型飲食）といった細かい分け方もあ ります。
※近年は他業種の商品も扱う「スクランブル化」や、異なる業態を合体させた「複合業態」が増えています。

コンビニエンスストアコンビニエンスストア（和製英語）

多くコンビニと称される。

一般に、通常のスーパーマーケットに比べて小型だが、営業時間の長い形態の店舗。

POSシステムとコンピュータによる商品管理によって、情報時代の流通形態のひとつの方向を明快にしめしている。

また、現代では独身者の生活スタイルを支えるインフラという側面も持つ。

倉庫を持たず、一日に何度も納品のトラックが巡回する流通形態から、交通渋滞や環境汚染を増やしているとの指摘もある。



ほぼ以下のように定義される場合がある。

売場面積が、30平方メートル以上250平方メートル未満で、セルフ方式を採用しており、営業時間が14時間以上の店舗のこと。
売上構成比のうち生鮮食品が30％未満で、営業時間が１日14時間以上、売場面積が250平方メートル未満を中心とするチェーン店。
食品、酒、菓子類の店頭売りシェアが総体の50％以上。 　
1日14時間以上、年間340日以上の営業。 1,500品目以上の商品取り扱い。



最近では、一般のスーパーマーケットも２４時間営業を実施しているところが増えてきていることから、ビジネス的な衝突も見られる。

お前らはSHOP99ハコンビニではなくてスーパーだって言いたいの?

在日企業だって。

社長の名前が怪しい

　　　　　　　　　　 　 /　　　　　　　　　　 -‐　　　　　 ヽ
　　　　　　　　　　　,.'　　　　　　　　　　　　 　 　 l　ヽ　 i
　　　　　　　　　　 iﾞ　　　 ,.‐'''ﾆテラ''''ﾝ‐-..,,,　__ ゝ　　　l
　　　　　　　 　 　 l　　　/ i,/,,‐＝､_‐'''""ﾌ,.''"ヽ､　　 　 l
　　　　　　　　　　 !　　 i　 /ioﾟ:::::l　ヽ　 ''" 　 ､/ﾟ'>、　 /
　　　　　　　 ,.r,.=┤ 　 l　 ! ゞ;;;ソ　　　　　,rﾐ./ヽ／ヽ,.'
　　　　　　／,.ﾍ_ノ.i　　l　 l、　　　　　, 　 /ﾘ,ﾉ'",'彡-'
　 　 　 ／,-<_／i'"'、　!､: !ヽ､　 r'''フ　　''"ノ,イ ／　　　ここ通らないと
　　　／ ／^)/,.'ﾞ|　 ﾞ､│ヽi　__ﾊ‐---‐‐‐'"ノヽl/　　　　　　行けないので…
　　r" ,'ヾ／,.'　 ﾊ　 ,.､l.　 ヽ　　| -‐;ノ,..-l/.／ ヽ
　　ゝ"／／　　ｌ　,../..i」-､-‐､_/'i ‐''"|　 "/
　　ヾ'‐､"　　　l r'　　　,'jﾞ　　/^}.l　　 !　 /
　　　／　　＼ ヽ___,,,.......ﾚ‐‐ン"ﾘ　　 i　/
　　,.'　　　　ﾞ'''ヽ､_　r'_/"　 ヽ__/　 　 ,!/
　 /　　　 ￣￣ﾞ''‐-､'、　　　　　　　 ‐"

　　　　　　∧ ∧　 |1匹300円|
⊂　￣￣つﾟДﾟ)つ|＿＿＿＿|
　　|￣￣￣￣|　　　　　||　　　　　　　　　　　／￣￣￣￣￣
　　|＿＿＿＿|　　　　　||　　　　∩＿∩　＜今なら逝きのいいギコが１匹３００円だよ〜
　　　　　　　　　　　　　　　　 G|＿＿＿|　　＼＿＿＿＿＿
　　　　　　　　　　　　　　　　　 （　・∀・）∩
　　　　　　　　　　　　　　　　　⊂　　　　　ﾉ
　　　　　　　　　　　　　　　　　　）　＿　(
　　　　　　　　　　　　　　　　　（＿）　（＿）∧＿∧　　∧＿∧　　∩＿∩
∧＿∧　　∧＿∧　　∩＿∩　　　　　　（∀｀　　） （　　　　）　（　　　　）
（　　　　）（　　　　）　（　　　　）　　　　　　（　∧＿∧(　　　　）　∧＿∧
（　∧＿∧(　　　　）　∧＿∧　　　　　　　　（　　　　）∩＿∩　（　　　　）
　（　　　　）∩＿∩　（　　　　）　　　　　　　 （　　　　）（　　　　）（　　　　）

コンビニが撤退した物件にスーパー並みのアイテム数をぶち込んでいるとは言えるだろう。
内部的にもコンビニじゃねーよな、スーパーだよなと思ってる人は結構多い。

発注が二日に各部門一回。
マニュアルが有って無い。
人間がいない。

だーかーらー帰化したんだって、俺は在日企業では買わん。

／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　ｌ・・・死ね叩きは強い死ねを持っている・・・・それは死ねの悪さや死ねの欠如に由来する・・・・・
　＼＿＿　＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　 V
　　　　∧＿∧　　　 　＿＿＿＿＿＿　　　∧＿∧
　 　　（　・Д・）　　 ／　　　　　　　　／ｌ　 （´∀｀ ；）
　 　　（　　＿　つ／　　　　　　　　／　　　（　＿　　）
　　　　＼＿○○ｌ￣￣￣￣￣￣ｌ　　　　○○＿／
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ∧
　　　　　　　　　　　　　／￣￣￣￣￣￣￣　￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　　　　　　　　　ｌ　死ねが狂っているばかりか、死ねの構造も狂っているのか！

うちの徒歩圏にも出来てくれ！
結構都会なのに。

>>833

インフレは１００均＆業務用スーパーのおかげで生きてる奴とか死活問題ですね。

あとコスト削減出来るとしたらレジ袋廃止ぐらいですかね。
ガンガって完璧なビジネスモデルを確立してくれ

でさ、店長ってなにやってんの?アルバイトと同じ雑用?経営的なこと何かやってるの?

せいぜい、売上実績速報見て和日配の売変率低いな、チャンスロスあるんだろうな
もちょっと強気に発注するかなとか･･･気にしてない店長も多そうだな･･･っていうか
多いなｗ

チャンスロス以上に廃棄損もデカイ

発注より、人手不足の品出しが追いつかないチャンスロス、
どーにかして！

惣菜コーナーにあるブドウとかフルーツはいらないと思うんだが。
あんな硬いブドウとか、芯があるパイナップル売るべきじゃないと思ふ。

売れ筋は見栄えよりも冷ケースに入らないものは空き牛乳ケースに
放り込んでおく　そうすれば客が勝手に取っていく

ダウンタウン９９が本丸近くに開店していってるぞ！

アボガドが１個９９円とは・・・他のスーパー２個１００円だったぞ・・・

今さっき買い物してきたんだけど
オバハンが20円引きが一個あるのに5品で税込み519円から20円引きやがった
ちょｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗオバハン頭ワロスｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

>>858
セールの商品と比べてもしょうがないやん
○○電気みたいに○○ってウタって商売してるわけじゃないしさぁ

1円でごたごたいうなｗ

１００円ショップに強盗　４０万円奪われる〜兵庫・西宮市
http://mbs.jp/news/local/html/NS150200512121149430.html

うちのマンションの一回に出店してくれたら１品税抜き１０２円で買ってやってもいい。

オーナになれ>>862

なんか囲うぜ

ここの過去ｽﾚ読んでから　オーナーになれ　社員になれだなｗ

♪
　　　　　　　　　　, 　-‐-　､　　　　　　　　　　　　　♪
　　　♪　　　　／,ｨ形斗‐''' ´ ￣｀''‐- ､
　　　　　　　／/ミ／─- 　 _　　　　　　ヽ　　　♪
　　　　 , - ､!（{ミ/／｀ヽ　 - ､｀ヽ　　　　 ヽ
　　　 / ､ヽ⊂!´/　　 　 　 　 ヽ　ヽ　　 ｢i｢i}i､
　　／冫┐ i'´.l　　 '´ﾞ 　 "ヽ　　　 ﾞｰ､,,{　　ﾉ
　　￣　　ｌ 　ｌ l　　　⊂　　　　　　　　 ｰゝ 'ヽ､
　 　 　 　 ! 　l ',　 ,r　　　　　　　　 　　 ／ヽ 　＼ ＜ ぼくも店長をめざすぞ♪
　　　　 　 l　　ヾ,､ ｀''' ─ '　　　　　 ／ -‐､‐ヽ 　　> 　　　　
　　　　　　t 　 　 /｀　ｰ- ､__＿,ｫｭ'´　　　 ヽ､　 ／
　　 　 　 　 ｀ ｰ-!　　　　､`ｰi ｢´　　　 　 , -‐'´
　　　　　　　　　　｀　ｰ- ､l　 l｣　99　　<

社員の定着率いいの？

宇佐ＩＩＡ．1俺の鼻ＧらＭＭＴ化かＫＴだっている葉ああああああああああ「

>>867
いいわけねぇだろ。

最近野菜の入荷がでら遅いしでらいっぱい来る。
年末と野菜高騰のせいなー？12時前後には繰るところが6時過ぎでーーー？

ここ数日で株の勢いが若干盛り返してるけどどうした？

相場が上げてる時は、やみくもに買いを入れる奴が居るんだ。
山水なんか笑っちゃうよ。

株が上がるのは・・・。絶対買ってるの社員だろ。

ＰＯＳって知ってるか、右＃？
年末の忙しい時に店舗毎にくだらねー表作らせんなよ。
オレ様が人差し指でポチポチ押して時間をかけて作った
無駄な年末発注表を活用下さい、だと。
　　　↑本部の人間は見てみろよ、酷いから。
　　　　何？商品名「チーズ」って？
　　　　せめてＪＡＮは入れとけよ。
　　　　店舗毎に全商品のＪＡＮを調べさせんな。
今度の発注時期前にＰＯＳから一括でデータを拾って
店舗に提案するのがＳＶの仕事じゃないのか？
こんなのがＳＶの上にいるから‥
>>117

　　　　　　 /j^i
　　　　　 ./チ;!
　　　　　/　 /_＿,,..
　　　　/　　`(_t＿,__〕
　　　 /　　　 '(_t＿,__〕　　ﾁｯﾁｷﾁｰ
　　　/　　　　｛_i＿,__〕
　 ／　　　 ノ　 {_i＿_〉
／　　　　　　＿,..-'"
　　　　　　／

直営店以外難しいのかね。

昨日から新バイト！奴が普段の仕事の倍の
速さで犯人探してて迷惑だと聞いたのでカキコ。
９９ってＳＶは必要ないんじゃない？一緒に
楽しく頑張ろうって感じは全く無かったし。
奴の店での態度の悪さにお客様から酷い
クレームをもらった元バイトでした。

>>877
前年度割れの実績と株価の下落。
商圏設定を無視したドミナントモドキのおかげでしょうか？
今後はＳＶ通して店長・社員・パート・ＰＡ達に
さらに恫喝的に無茶な事を要求してきそうだから
一気に崩壊局面のステージへ突入していくよ。

今、新入社員でこの会社入ろうとしている人間へのアドバイス
この会社は
１．労働時間が長いです。12時間とか当たり前、残業代もMHが厳しくて出ません
２．休めません、店長とかは週一日休めたらいいかもってほど
３．給料安い＝手取り17万ほどです。自給換算500円以下の世界もあるらしい

こんな人にお勧め
仕事のために働くことができる人
仕事のためなら自分の体なんかどうでもいい人
人生のすべてを会社にささげることができる人
自分の趣味や私生活がどうでもいい人
ぶっちゃけMの人
給料なんて要らない人

さすがに今年は新卒いないんじゃ無いかな？

耐えられそうにない…怖い

売り上げは頭打ちつーか、下がってるのに経費は上昇。
担当の残業代で人件費が上がったのに人件費の予算が変わらないとくれば
店長が休み返上で働くかパートを増やすしかねぇ
前者だと店長過労死、後者だと経費が増えて利益が減る。

元々がコンビニより遙かに少ない粗利をサービス残業＆サービス休日出勤で
カバーしていた訳だが、それもそろそろ出来なくなりつつある。
やりたきゃやればいいが膜怒や鈍器や悶手や媚具亀の二の舞が待ってるだけ

考えられる方策は
値入のよい商品を大量投入して粗利を改善する。
発注単位を少なくし、ロスを減らす。
無謀なスポットを減らす。
直営メインからＦＣメインにシフトする。
士気の低下に繋がるような無謀なノルマを撤廃する。

一店舗当りの利益は少なくても店舗数でカバーする為に
大量出店の更なる加速。その為の人材確保と社内ＦＣと加盟ＦＣの加速
社員の退職や競合他社からの引抜きが深刻の為、それを防ぐ為の
士気の回復と待遇の改善。

問題はだな
あの商品部に値入ってものが本当に分かってるとは思えないってことだな
あんなフザケタ粗利で商売ができるもんか
薄利にも程度ってものがあらあな
発注単位…無理無理、昔よりはマシだがまだまだ…
無謀なスポットに無謀なギフトをやってるから売れない在庫が溜まって
コストは上がる売上げは上がらない士気は落ちるの三重苦
ＦＣメインって今の条件じゃオーナーのなり手がいねぇ
大量出店するだけの金があるのか？
社員の士気の回復と待遇の改善ってあの社長の肝の小ささを見るに
やらねぇ、やるわけねぇ
朝令暮改が多いんで失笑を買っているのに気がついてなさそうだしな

まともな店舗管理や在庫管理をやってないから無益なチャンスロスに
無駄な値引を繰り返す。
能力以前にエリア長レベルの範囲と規模じゃ無理なんだよ

元々、薄利多売なんて成り立たないのは本部も百も承知。
だから上場を急いだわけだし、一定規模まで急いで
継続的な大量出店を続けるハズだったのだが･･
現在の株価じゃ難しいでしょ。
ここに99の本質的な問題点と言いますかビジネスモデルとして破綻している
点が端的に述べられてるような気がします。
ttp://blog.goo.ne.jp/flagpoles/e/fe93072caa63173a245ee00996ba75b6

といっても一年前の話ですが、、、


今でもこの会社が存続しているのはミラクルですね。
多少なりとも待遇改善くらいはあったかとも思いましたが。

また蒲田に９９作ったか・・・何考えてんだ。

作りたい人の自由だ

新店は赤字
既存店は自社競合で予算未達
志気は落ちるわＭＨ削られて売場荒れるわで更に売上墜ちる。
阿波踊りしながら煮えたぎった天麩羅鍋に突進

で、お偉いさんの見回りのたびに売変・廃棄が急増
利益も悪化、と

関東の太ったゾーンマ嫌い。
なに、あの威圧的な雰囲気。
ここの連中て勘違いの猿山の大将ばかり。
もうじき終幕を迎えるってのによ！

ほかのコンビニと違って人材がいないからねー

中京は最悪だ。暴力エリアマネージャに殴られたあげく
お前辞めろと一言。エリアマネージャＳ。一生わすれんぞ。
てめえのお気に入りばかりつれまわすんじゃねえよ

かんばっく　104さ〜ん

仏と呼ばれた人間が辞める…まぢこの会社終わりなんかな???

お気に入りをつれ回すのは関東も一緒

店長はいくら頑張ってもエリアマネージャーかその上止まり。
一生寝不足で働くか体を壊すか。

>896
だからみんな転職、それも同業他社に行くんですか？

だいたいだな
コンビニは勿論、100猿コンビニもだな
直営で儲けようと考える方が間抜け
ＦＣメインにするしかないだろうて
同じ売上げでもＦＣの方が利益出るし
売上げをどんなに上げても純利益が少なくては駄目なんだぞ
直営社員よりオーナーの方が労働少なく見入りはいい
もっとも、カス店舗やカス本部じゃオーナーが食い物にされるだけ
箸本君は分かってるのかねぇ、歌ってる場合じゃないぞ
加盟金なんてはした金は無くせばいい
んなものはロイヤルティに入れればいい
そんなことよりも社員を根こそぎ社内ＦＣにしてしまえ
特に40才以上の店長を根こそぎにＦＣにしろ
若すぎるエリア長も困るが年より過ぎるエリア長も困る

これ以上、人材を同業他社に奪われるな
社員をライバルに盗られてどうするんだよ
資金力とスケールメリットでは勝てないんだから
質で勝つしかないだろう
なのに人材流出を放置するなど間抜け

なのに、だのに
エリア長も店長も担当もレベルは落ち、労働時間も減り
しかも売上対比人件費は変わらず
アホか
店舗数増大と社員のレベルダウンは正比例するんだよ
育てる時間がない上に未熟な店長やエリア長が増えるからな
ならば、未熟な奴でも運営出来るようにシステムを構築しなきゃあかん
それを怠り、現場を叱咤しても無意味
無駄無駄無駄無駄無駄ぁぁぁぁ
言ってやろうか
いまだに300時間オーバーの社員がゴロゴロいて年収400程度やそれ以下が
沢山いるつてことを
マクドナルドやビックカメラの二の舞を演じたいのか？

社内規定で月8日休みで年末年始休みは4日、夏期休暇は7日
これを取れている現場はあるのか？
夏季冬季共に取れなく月4日休みがゴロゴロいるな
言っておくが社内で管理職とか言ってもな店長や主任、課長代理程度はな
管理職とは認められないぞ
ポストの名前じゃない。おかれているポジションが管理職とは認められないんだぞ

過去の残業代を月3万程度でお茶を濁したそうだな
詐欺を働くのはいい加減にしろ
この経営者失格者が

正論すぎて反応がない
今の従業員達がどれだけ我慢してやるかだなぁ

９９あたりで我慢して勤めてる奴は他に使い道も無いだろうよ。
辞めてもどうしようもなかんべえ。

SHOP９９とコンビニを比較したブログ発見。
どうなんだろうねぇ・・・。　100円ショップ
　　　↓↓↓
http://blog.cvs110.com/?day=20051220

大きなエリア編成があるらしい！何がどう変わる???
3/16付けの人事が発表されないのはそのせいなのか？

ゾーン増えるの？

適当な賞罰作って給料削るだけだろうよ
どんどん締め付け&ペナルティが増えていく会社だな


と、搬入業者の方が言ってました。

安い

東小金井店で働いていたことがあるけど2週間くらいで、辞めた。
レジではなく、野菜のカットや補充で会社が別だたけど。
ある時、「水曜日あいている？」みたいなことを言われた。
だから「はい」って言った。
でも「出てください」とは言われなかったし元々、シフト入っていなかったので
普通に、休んだ。
そしたら木曜日とかに出勤したら「来なかった！」みたいな態度をとられた。
本当、バカかと思った。
「水曜日、あいてる？」「はい」だけで、出るということになったとでも、思って
いるのか。
あきれる。
パートのおばさんに、会計士を目指しているとかいう（無理でしょう？）人。
野菜のカットなどはオフィスワークにはないスキルが求められる？

今戸塚の９９でバイトしてるけど、店長と会ってないな・・・。
というより、仕事してんのか？アイツ。
いい加減に会社も気づけよ〜。勤務時間だって自分で手直しているみたいだしさ。

時間外手当も出ないし本部も労働時間がどれだけ超過していても気にしていない様子。
勤務時間がいい加減でも通るんじゃない？
ってか事実通ってる様子。

労働時間の超過なんい気にしてないって(笑)
顧問弁護士雇って、そこらへん対応してるから　やつら。
いい加減はたぶん通らないと思うけど
超過は気にしてないわ〜
東京とか名古屋はどーうだろう？関西の事なら詳しいぞ

少なくても関西は生鮮ものは全部テナント。
99自体がやってんじゃないし
同グロープ会社でやってる。だから東京の広告は半分嘘だな。
しかも、もーすぐ潰れるぞ　あの会社。
かなりやばいみたいだし...
黒字だとか言ってるのも今だけ今だけヽ(´Ａ`)ﾉ
間違いなく大手が相手にしてないから(笑)
株価下がってるじゃん　やばいよー
株買わされてるヤツ気をつけろ！！
本部勤務のヤツほとんど買わされてるだろ
何でもかんでも強制的に、買わしやがってさ
安かろまずかろうなんて、二度とごめんだ！！！

買収買収で99は大きくなってきたわけじゃん
って言うか、元はベストだろ?
あっ..ベストも買収されたのか?どっちだっけ。
なんせ橋本会長ってのが、どんどん広げてる事は確かだけど
儲かってはいないわな┐(´ー｀)┌
99もーすぐおしまい。
かわいそうになぁ社員達。
特に元チコの社員はさぁ〜

現場で頑張ったって駄目
値入が悪すぎる
商売する気ないだろ

でも日商４０万あれば５０万利益出せるじしんあるけどな・・・。
もちろんFCになればの話ね。直営だしちょっと甘える。

直営店でちょっと甘えるなんざ、どんなヌルい店にいるんだ藻前は

新卒の年棒280万円って本当ですか？

>>915
50万程度の利益で良いなら、わざわざ数千万投資してFCやる馬鹿いないでしょ？
サラリーマンやっていた方が稼げるじゃん。

>>917
That's right

俺、今回の給料明細みたらエラいことになっていました。
５回しか休みを取っていないのに出勤が２３日、残業時間０だってさ。
先月は楽勝で３００時間は働きました。
深夜勤務も３日ほどやっているのに、これも０。
深夜は先月分では半月ほどやっているのに、先月分の明細ではこれも０。
俺、店長とかではなくてただの担当です。しかも中途で入ったばかり。
何だよ、この会社。ただの嘘つきじゃん。

残業申請を店長に提出しましたか？ちなみにエリアはどこでしょう？
正しく残業申請書に記入し、店長の承認印が捺印してあれば必ず残業代は出ます！
深夜勤務に対しての手当てはアルバイトでは無いので出ませんが・・

>>920 訴えるべきところに訴えて、とるもんとってからやめれ

>>921
申請も何も、そういうシフト組まれたんだよね。
「見なし残業手当があるからと言って、それを前提にシフトを組まないこと」って、
そんなの現場で通用するわけないじゃん。
店長も俺も共倒れしそうな勢いで仕事してるっちゅーのに。
もっとも、本部で削除していれば別の話だけど。
深夜勤務手当てはバイトだろうが何だろうが、労働基準法で上乗せが義務付けられている。
法定労働時間は無視するわ、賃金もケチるわじゃどうしようもないな。

入社時に説明が有ったと思いますが、８時間労働プラス２時間残業と、１勤務１０時間労働分は
給与の内に含まれています。
残業申請は入社時研修で説明が有ったはずですが、１勤務１０時間労働を超過した場合に自分で
所属長に対し申請する決まりに成っています。
ただし、残業分と相殺する形で半休や時間短縮労働等が有った場合は所属長の判断で申請が認め
られない場合があります。

事前の説明なんて建前。

例の残業代一律雀の涙でごまかした前科があるからな


会社に金がなくても労働の対価を払えなかったら、それは立派な搾取だよ

>>924
するってーとじゃあアレかい？
「見なし残業手当があるからといってそれを前提にシフトを組まないこと」ってーのは
ただのハッタリですかね？
ついでにいうと申請も何も、シフト自体が楽勝で１０時間を超えているんですがね？
そういうシフトを組んで、マネージャーが認めたということは、それだけ働いていけよということだろ？
そんなんで申請も何もあるかってーの。
「こんだけ働かせられましたー。でも超過残業分の手当てが出ていませーん」って、
労働局にでも申請すればいいのかな？　そういう意味で申請してというのなら良く判る。
ちなみに半休や時間短縮労働などという相殺される要素は全くないぜ？

まず始めに申し上げますと、10時間超過勤務シフトは本部の指示ではありません、
【みなし残業があるからといって云々・・】は、基本的に理想や目標と御考え頂き
たいですね・・現実問題として８時間勤務で可能であればその様なシフトに成るは
ずですから・・・超過勤務手当ての申請部分に関しては、貴方の待遇が気の毒に思
ったので《店長に申請し、受け取れますよ》とお知らせしただけです、私は本部の
者でもＮＱの者でも無く、中途採用の店長なのでお知らせしようと思っただけです、
基準監督所や裁判など御自分の判断で行動なさるのは大変結構な事だと思います、
只、店でまず初めに店長やＭＧＲと話をしては如何ですか？

今は上場会社の体面云々を考えてるだろうから
結構スムーズに通りそうな気がす　＞申請

>928
話し合うより事務的に処理した方がいいと思うが？

エリアによっちゃMGRや店長が勤怠を修正して「なかった事」にしかねないし

>>928
基準監督所にチクられると激ヤバな部分調べられるからネー
それだけはやってほしくないんじゃ無いの？
会社側としては店長,MGRと話し合ってうやむやに処理したいのだろうね。
うるさい社員や人権派社員は残業代や休日も別扱いしてくれるじゃないっすか？

まあ、お手本になった本家99¢ストアーの場合も
従業員がラテン系のマイノリティー中心の低所得者層で
サービス残業当たり前、健康管理もろくにしないので
もっと凄いけどね
昨年はど派手なデモもやったみたいだね。

99 Cents Only Stores
http://www.la.indymedia.org/news/2005/03/124230.php

今は担当社員の残業代は簡単に貰えますよ
店長やマネをバイパスしても人事に申請書が行けばそれで
糸冬了
人事権はｅマネｚマネにありますから報復人事があるかも知れませんけどね

現状の勤務体制ですと監督署がｅマネまでは管理職に非ずと判断する可能性はあります

>>928
＞【みなし残業があるからといって云々・・】は、基本的に理想や目標と御考え頂き
　　たいですね・・現実問題として８時間勤務で可能であればその様なシフトに成るは
　　ずですから・・・

って、それじゃ【みなし残業があるからといって云々・・】はただのお題目じゃない？
そんな実現しようもないお題目を貼り出すより、人件費を売上から算出するのをどうにか
した方がいいんじゃないの？　確かに労働分配率から見れば今の人件費は適切かもしれないが、
単価９９円の商品がいくつ動いてるのよ？　他のコンビニの平均単価がいくらで総売上点数が
いくつかは俺は知らないけど、それに比例させたら明らかに人手不足だと思うけどね。
それに申請云々の問題じゃなくて、申請以前にもうその時間を与えられちゃってるワケで。
強制的にね。それで「申請しないと残業代出ないよ」ってのがおかしいんじゃないってこと。
明らかに「残業してくれ」ってシフトなんだよ？　上司からの指示での残業を何でこっちが
申請しなきゃならないの？
勤怠WEBシステムと提出されたシフトで判るでしょうに、そんなの。

こういうのって、匿名で告発ってできねーのかな？

労働時間短縮目標や週休２日目標等は、全く掲げていなかった以前よりは改善されていませんか？
担当社員の期間は店長に成る為の準備期間です、お金を頂いて仕事を学んでいる状態ではありませ
んか？入社してどの位の期間の方かは存じませんが、速く仕事を覚えて自分で勤務シフトを作成す
る立場に成って自分で労働時間を短縮するか、早く店長に成って自分の判断で店を回せる様に成っ
っては如何ですか？勤怠システムや提出したシフトで判断し、本部や採用センターで管理計算する
システムにすると今以上に本部経費が上がり、結局店舗負担が増大して更にＭＨ削減に繋がりませ
んか？
匿名で告発！誰からも相手にされません、自分の主張が正しいと思うなら実名で告発し戦えば良い
ではないですか！匿名と言う事はまだ９９にしがみつくのでしょうか？ここまで不満が多く２ちゃ
んに書き込む程会社の不備（発展途上な部分）が許せないのなら・・・早急に退職された方が貴方
にとっても、会社にとっても良いのではありませんか？

すみません・・読み辛いですね・・勉強します。

買うのはいいんだけどね。99円だし

店長になった所で無駄無駄　どうせ売上でMHなんて決定されるし
売上よくても同エリア内の穴埋めでMH削減は強制される

928さん
改善だって？
そう誤解しているのは5期までの椰子裸
残業代は6期の途中から実装
仕事を教えるのも会社の業務
サービス残業で仕事を覚えさせるのはだな、甘ったれ経営陣の怠慢

担当社員の仕事はレジ打ち職人で品だし中毒で夜勤大好きっ子かよ

920さん
俺、こんなに働いたから残業代寄越せとだけ考えているなら会社に甘えてませんか？
自主的に残った分まで残業申請する椰子はムカつくけど事実上の強制で残業した分は貰って当然

>>934
全く掲げていなかった頃は知らない。
つーか、俺はその頃はまだ入社していないしね。
それに「発展途上」と言う割には、それを結実させようという会社の努力が全く見られないんだけど。
店長だって結局ＭＨに縛られて残業せざるを得ない、休日も週１回あるかないかの状況。
別に９９にしがみつくつもりはないよ？
ただ実名でやるといろいろ面倒クセーことが起こるに決まってるじゃん。
退職については前向きに検討中。

>>939
ちゃんと読んでくれてる？
俺の残業、貴方の言うところの「事実上の強制」なのよね。
シフトで組まれちゃっているわけだし。

面倒くさい・・・貴方の相手をするのが面倒くさくなりました・・では。。

>940
ちゃんと勤怠打ってます？
確認してます？
書き換えられていませんか？
残業申請は店長印を押して人事に送ればいいんです。
シフトに書いてある以上は、事前に許可を取っているようなものですよ

御高説ありがたいが
改行も学んで頂きたいものだな
>>928氏には

>>941
何だよ、建前だけ言ってお終いかい。模範的だねぇ。

>>942
勤怠は打ってるし、確認もしてる。書き換えられた形跡もなさそーだしね。
でもこれって、どーいうことなんだろーね？

哀れだなぁ〜説明してくれた人に毒づくなんて、会社に言ったら？

私は残業代の無い世代ですから、詳しくは分かりませんが
申請しないと残業代は出なかったと思います。
深夜手足は申請する必要は無かったと思います。
シフトに残業分が書かれていますから
勝手に店長印を押して残業申請をすればいいんです。
上長の指示で残業していると解釈出来ます。
残業申請は店長やマネージャーに確認の連絡はいきません
あとから損益を読んで気が付く人がいるという程度です。

勤怠システムが糞だ
24時間以上の労働が登録できない

24時間以上連続で
労働させていません。
という言い訳をするための小細工だよ

>>945
名古屋かどこかで訴訟されても金を払ってハイ終了、今いる従業員の状況については改善しま
せんなどという会社に言うだけ無駄だと思うけど？
ふつう、訴訟されて裁判沙汰になって負けたら、どこの会社でも改善しようとするもんだろ？
ま、こういうところの書き込みでも労監の突っ込みのキッカケになったらお笑いだよな。

ゼヒそうなるのを見てみたいもんだがｗ

一番若い店長って何歳？？

22才

つーか、俺、この会社辞めるわ。
仕事は好きだが会社に命削られたくねーよ。

そうしろ。

【連結】　　　　売上高　　　　営業益　　　経常益　　　最終益（百万円）
18年3月期　　109,222　　　　1,329　　　　1,382　　　　　417
17年3月期　 　72,075　　　　1,686　　　　1,679　　　 　925

おまえら商品値引きしすぎwwww

でも1ヶ月前に退職申請を提出　が決まりですが　EXやMGRに意思報告をして
本当に1ヶ月後に退職できるの？それと残っている有休は一括取得（もしくは
買い上げ）できるのでしょうか？

人事に退職届が届いてから１ヶ月後
有給は退職前に一括申請して消化

この辺は普通の会社と変わらない

株価も値引更新中〜ｗ
今回も配当でなかったそうで。何でも「会社の成長をもって株主の皆様には恩返し
したい」みたいなことを言っていたけどな。
いい加減にしないと個人投資家が離れていくぞ。

>>957
「会社の成長」ったって、売上増は店舗が増えているので当たり前。
でも粗利や純利は減少しているな。

在日企業は潰れなさい。

去年の数字はバブル
経営陣は夢見ちゃったんだよ
１割の店が駄目なら店長が悪い
２割の店が悪いならエリ長、SVが悪い
３割以上が駄目なら経営陣が悪い
構造に問題ありだからな
これだけ厳しい中でどうして経営陣は責任をとらない？
なんで現場に何もかも押し付けるんだ？
締め付けや見せしめが増えた上に店舗の負担が増えて現場の士気は落ち込む一方だ
以前より幹部からの指示に従わない店長が増えた

ここでは店長もただの部品だからねぇ・・・・。
早いと半年も経たずに異動だよ。
こんなんでどうやって店に愛着もって仕事しろと？
そのくせ扱いは「非時間管理職」だってーんだから。

誰のとは言わないがお馬鹿な送り込みとか多いしなぁ
もうちょっと店ごとの実情を踏まえた量にしてくれよ
稲荷や弁当の山積みの結果出た売変の酷さを知ってるんだろうか
あまりの酷さに途中からは無視する事にした

>>962
誰かさんはいちいちお店の実情なんか考えないよ。
これを売りたいから売れー！！って感じで送りつける。
会社が売りたいものをお客に押し付けているだけ。
今期は「ロハス」だとか言ってても、そういう志向を持った人が９９を選ぶと思うか？
そういう人は多少高くてもきちんと裏付けを取れる店に行くし、そういう商品を買う。
今更トレサビリティとかやってももう遅い。

農産のバイヤーがたくさん買い付けちゃったから農産店頭市実施。
こんな身勝手が許される企業なんだから仕方ないじゃん。
3000店舗目指すって言ってるけど6月閉店予定店舗はどれだけあるのやら。
当然そう言う店は数えたりしないんだよね？

ＦＣシステムにしようにも９９じゃ応募する人も少ない。
店長じゃ労働者だといつか労基所にタレこんで問題になる

ほいっ

うちの近所の店、FC店なんだがもう1店舗直営店舗を買い取るって息巻いてたぞ。
儲かってんのかな？

>>967
儲かってる香具師は間違いなく黙して語らずだ。
資金繰りが苦しくなったりすると儲かってる振りするのは定石だよ。

買い取るというか押し付けで資産を減らす作戦なんだろうな

ここの店長って雇われなの？
店長が店内に出てくるところ、見たことないよ。ホント。

店長が売場に出ない事で貴方に何か不都合でも？？

バイト1人＋店長で店まわしてる店があるのよ。
そんなときレジが混んでるのに店長出て来ないと客はキレるわ仕事は溜まるわでてんやわんや。

元店長さんのお店はそういうシフトにはしなかった？
うちはマネージャーの指示（命令）で日勤･夕勤がそういうシフトでしたよ。

>>971
あるよ。店内一人しかいないのに、品出し、並べ、レジを独りでやってる。
しかも、客レジに入っても無視。遠くまでわざわざ店員呼びに行かないといけない。

昼の一番混んでる時間帯に、平気で独り。レジ８人待ち。

こんな状態でも、昼夜一度も店長出てこない。不思議でしょうがないし、商売やる気あるのか疑問。

そのシフトで売場に出ないのは非常識ですね！
ん〜ＭＨを考えると売上４０万前後の店舗ですかね？
私の場合兼任でしたので最低フル２本（各時間帯Ｐ/Ａさん２人）でしたよ、
夜勤に担当社員を入れていたので、こんな状態には成りませんでした。
昼に１人は大変ですよね〜私じゃないけどゴメンなさい。。

【テックのレジ】
年齢キーを押して→現計キー→ノーチェックでドロアーオープン！！

【NCRのレジ】
何でも部門キー→0円売り上げ→ノーチェックでドロアーオープン！！

お、今日はやけに日販高いですね

今年の新卒は、現時点で何名ぐらい辞めたのかな？

40アンダーが当たり前だったし

中途採用試験、落ちました。
でも良かったような・・・・・

今、試験あるの？
ふぇー
選り好みしている場合かよ
…信じられないほどの馬鹿やトロい動物、サボり魔、不正野郎、セクハラ野郎、社畜、ゴマスリ野郎しかいないのによ