鬱で休職している人・退職した人28

鬱で休職してしまった人、退職するかもしれない人、退職してしまった人
たちの情報交換のスレです。

前スレ

鬱で休職している人・退職した人27
http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/utu/1218629887/


経済的問題はこちら

休職・失業で傷病手当金/失業手当金生活 Part14
http://life9.2ch.net/test/read.cgi/utu/1216296210/

　　　　　　　　　　＿＿＿＿＿　一軒家に一人だけど　今は動くのが4台だね　WIN3.1と98とXPだけ
　 .ｎi 7　　　　／　　　　　　　　＼　同じのが2台あるから4台、Vista はあげちゃったから無くなった
l^l | | ｌ ,/.) ／　／・＼　　／・＼　＼　　　 .ｎ 　　ﾉｰﾄ　大学中退　ﾛｰﾝ払ってるけど　理工学部
', U ! ﾚ' / |　　　￣￣　　　￣￣　　|　　l^l.| | /）　誰でも一度は夢持つんじゃないのかい　
/　　　 〈　 |　　　　（＿人＿）　　　 |　　| U ﾚ'/／)　ﾌﾚｯｸｽﾀｲﾑだからね　自分で管理しないと駄目なんだよ
　　　　　ヽっ　　 　 ＼　　　| 　 　／ 　 ﾉ　　　 ／　今は1本弱　いろんなのもっとる　建築関係しかもっとらん
　／´￣￣　ノ　　　　 ＼＿|　　 　＼ｒニ 　　　|　ｴｽﾃｨﾏ　別に誰でも取れる　株は大損したから卒業した
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 `ヽ　　　l　日曜まで休み　自分なりに努力することじゃないのかね
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　ディズニーシー行くときは友達の分まで払ってるお！！　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　3週間入院してたけど病名は肝臓関係で長い名前だったから忘れたわ

テンプレートにリンクミスがあったので、修正です。
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鬱で休職してしまった人、退職するかもしれない人、退職してしまった人
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前スレ

鬱で休職している人・退職した人27
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休職・失業で傷病手当金/失業手当金生活 Part15
http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/utu/1224478653/

退職してからの一人ぼっち感がすごすぎる
一生懸命働いているときは、気につかなかったもしくは
気にならなかったことが、すごく気になる37歳の秋

>>4
例えば、何が気になりますか？

テレビの映りが悪くなったことや、
明かり（電灯）２つつけないと寂しく感じることや、
夕方のわびしさです。。。

>>4 >>6
気持ち判る、おりもそうだ！
冬季性の鬱だと思う。
　　　　　

ちんこがイカ臭いぞー








。

乳揉みてえ

自分の揉め

もうだめ、布団で２ちゃんしか出来ない。辞めます。
その手続き行くのも怖い、動悸が収まらない

休職中でも気持ちが落ちつかない。
いっそ、あの世に行きたい。

>>11
しっかり。
そんなに状態が悪化しているなら、尚更手続きしないと。
俺も今から手続きの一つである診断書受け取りをしに病院に
電車で向かっているけど、正直足の震えと動悸がとまらない。
職場では人と会うといつも哀れみと蔑みと嘲笑ばかり受けていたから、
人が怖くて溜まらない。逃げ出したい。
けど、権利を主張する為に頑張るよ。あれだけの事されて泣き寝入りは、したくないから。

まあ、相手は銀行だから手強いけど…
休職したら解雇手続きを進めそうな感じ。でも、気張って来る
あなたも体力が回復したら、勇気を出して

先日ODして病院に担ぎ込まれ、今日から２ヶ月の休職になった
取り残されるんじゃないかって不安になる

>>11-14 その状態で退職して無職になるなら、
休職して傷病手当を貰いながら、治療に専念する事を進める。
状況的には解雇やむなし、自分で辞める事はしない事！！！

私は不眠に伴って、吐き気、頭痛が出てきて、仕事内容も全然頭に入らず、
話しかけられたら涙が出るようになって、食欲もなくなり、病院に行ったら
うつ病と診断されました。退職して、１週間ほどたちますが、吐き気、頭痛は
なくなり、体調も良くなってきました。親は鬱に理解がなく、実家にいてもストレス
なので、一人暮らししてますが、失業給付に３か月の支給制限があり、それまで
収入ゼロです＞＜来週から転職活動始めるつもりです。再発（特に不眠と吐き気）するかどうかは
賭けみたいなものなのかな。病院行くにも保険証親に没収されたし、このまま家にいても体調に変化がないし。
身体に無理のない職場を頑張って探します。

>>16
なんとか病院に行って、治してから仕事探すことをお勧めします。
うつのときに重大な決断をしない、は鉄則のようなので。
私は今月から休職していますが、今は何も考えず、治療に専念しています。

うつ状態と診断され、3ヶ月間の休養が必要と言われ、診断書も貰った。
今日、休職について部長と面談してきたけれど、こうも病気に対して
理解がないとは思わなかった。
「体にムチ打って頑張ってるのは、あなただけじゃない。みんな
色んな事情を抱えながらも頑張ってる。あなたをよく知りもしないのに
いきなり3ヶ月間も休めという医者なんか信用できない。家にいても
仕方ないから、働けばいいじゃない。今辞めたって、あなたの
経歴じゃ、どこも雇ってなんかくれない。休職は認められない。
休みたければ、辞めてもらうしかない」と来たもんだよ。
確かに辛いのは自分だけじゃない、みんなも大変なのは百も承知。
だから、頑張ることが出来ない自分が余計に腹立たしいんじゃないか。
そんな自分を責めてしまうんじゃないか。そんな医者なんか信用できない
と言われ、診断書なんか当然出せず。きっと出した所で「ふ〜ん。で？」
で終わったと思う。本当は、出した時点で休み決定だったんだろうけど、
そんな事すら知らないと思うし。

友達は「医療の現場だから、そういう病気に対して、理解はあるんじゃない？」
と言っていたけれど、実態はそうじゃない。
病院ですら理解されないんだから、一般企業で理解されなくて（されにくくて）
当然なのかな。もちろん理解してくれる所もあると思うし、実際に制度として
整っている所もあることは知ってるけど。
トップですらこんなんなんだから、下が病んで当然だと思った。
なんか、馬鹿馬鹿しくなってきたよ。もうそろそろ潮時なのかもね。
どうせ、ずっといようとは思ってなかったし。辞めようと思う。
仕事なんかより、自分の体の方がずっとずっと大事なんだよ。と
怒りに任せて書いてみた。優しく見守ってくれた上司には、本当に申し訳
ないけど…

>>16さん

ハローワークにある傷病証明書？（正式名分からなくてごめんなさい）に医者から書いてもらったら待機なしで失業保険もらえますよ。私はそうしようと、今手続き中です。

退職させられて2日目
無職なんだなって実感が湧いてきて落ち着かない

>>18
同じだよ。医療の現場でもほんと理解されないね。
現場の上司ではなくって、もっと上の方で診断書は受理されたから
なんとか休職出来てはいるけど、現場の上司からはしょちゅう電話で
「どうしても出てこれないの？」「半日だけは？」とやかましい位言われる
早く治したいが為に、しっかり休みたいのに
これじゃ、一向に気が休まらない
他の人達が頑張ってるのも、しんどいのも分かってるよね
その上でここまで病んでしまったら、出勤すると余計に足ひっぱるとか
こんな自分じゃ患者さんにも申し訳ないとか
いろいろ思うから休んでるのに･･･
骨折とかみたく全治何ヶ月とかはっきりしてるといいのだけどね･･･
先日、医師からプレッシャーで悪化してるらしき事言われて
薬増えたし、胃薬も貰ったよ

最終的には自分の体は自分で守るしかないんだよね
転職となると、またしんどいけど
まずは病気治す事先決でいくしかないと思うよ
もう頑張らないで休もうよ、ね？

よろしければ、質問させてください…。

適応障害と抑うつ状態と診断がくだり、
入社一年ちょっとの身で三ヶ月の休職をしています。
今月がその三ヶ月目なのですが、正直言って
まだ体と精神の状態が回復していない状態です。
医師からは「大分良くなってはきましたが、
期限の終わりが近づいてくるにつれて
会社での記憶が徐々にフラッシュバックしてきて
またわるくなってきているみたいですね…」と言われました。
電車も、乗るたび動悸と吐き気がすごいです。
休職してご迷惑をおかけしますと最後の挨拶をしに行ったとき、
「あー、どうぞどうぞ。何なら戻らなくていいよ」と
鼻で笑われた事が、未だに忘れられません。

医師に相談して、あと三ヶ月休職する旨の診断書を出して頂く事は
ただの甘えでしょうか？いっそもう辞めてしまった方がいいでしょうか？
医師が呆れてしまったり仮病だと決め付けないか心配です…。
支店長が「このくらいの症状なら三ヶ月でもおつりがくるだろ」
と電話で言われましたので、とても言い出しにくいです…。

>>22
休職する事の診断書は郵送では無理？
持参する場合はＩＣレコーダーで上司との会話を録音して
労働基準局に告発する事を進める。
ちなみみ３ヶ月なんて少ない方だよ。
俺はもう少しで１年になる。

パニック障害と診断され休職して3ヶ月目。
診断書は11月一杯まで書いて貰っている。
今日通院をしたら先生に早く復職しなさいと言われました‥。
自分的にはいい日もあれば悪い日もあって、完全治療をしてから復帰したいんです。
でも先生から見てそうなら復職した方がいいのでしょうか‥。
近況を話しても笑い話として流され今日の診察は凄く辛かった。

>>22

>>23 の言う通り。
通常、休職の書類は郵送でＯＫ。
別に上司に出すわけじゃなく、人事か総務に出せばいいので上司は無視でいいよ。

俺は最初３ヶ月の休職を申請して、いまさらにい３ヶ月の休職を申請して休んでるところ。
３ヶ月くらいじゃ良くならないと思うから休職延長をお勧めするよ。

１ヶ月ずつおかわりをしていって結局１３ヶ月で退職した俺みたいなパターンが一番やばい。
休職期間は多めに見とけ。

メンヘル 佐々木展子
http://www.wordsjunction.net/words/%E3%83%A1%E3%83%B3%E3%83%98%E3%83%AB%20%E4%BD%90%E3%80%85%E6%9C%A8%E5%B1%95%E5%AD%90&cats=orig%20orig

>>23>>25>>26
ご回答して頂きありがとうございます。
三ヶ月はむしろ少ないと知り、驚きました。
上司達は皆「精神病は重くなければ三ヶ月で大抵治る」
の持論の人たちでしたので…。
郵送は、医師から上司にお話していただければ
納得していただけると思います。
何故か医師の言う事はすんなり受け入れてくれるのです。
直接渡しても病状に変化は無いだろう、
もしかして俺のせいで休職したとでも、と以前言われましたので、
今日まで直接方式でしたが、限界なので助言して頂くことにします。
ＩＣレコーダーは、それでも尚言われた時の最終手段として
考えようと思います。私の地域にある労働基準局が
良心的であることを願います。

完全に復活するまで休職してみようと思います。
何だか、心の重石が取れた気持ちで久々にほっとしています。
本当にありがとうございました。

>>26
何がやばいんですか？

完璧なるオオカミ少年やん

>22
休職中はなにしてすごしているんですか？

>>30
嘘つき、という意味でしょうか？
虚偽の申し出をするつもりではないのですが、
人によってはそうにしか見えないかもしれません。
不快にさせたのでしたら、すみませんでした。

>>31
最初の一ヶ月は自宅療養の他、
外を被害妄想無く平静な気持ちであるけるように
散歩や買物などをして徐々に人ごみに慣れさせるようにしました。
これは職場ではいつも目の前で聞こえる陰口をたたかれたり、
「何もしない事が仕事なのよ、あなたの場合」などと
大勢の前で言われて全員から冷笑されたりと、
人が怖くなっていたためです。今では、歩くだけなら平気になりました。
二ヶ月目から現在までは何もしないよりはと、
WordやExcelを独学で勉強しています。
人と話すのが怖いため迷ってはいますが、
来月には教室に通って資格を取れるようにしたいと思ってます。
後は料理や家事のお手伝い、散歩などで出来る限り
体を動かすようにしています。体力を落とすのが怖いので…。

最初の一週間は外に出ると全ての人から笑われるんじゃないかと
不安で怖くて布団にもぐるだけで一日が過ぎていたので、
その時からすると大分回復したのではないかと思ってます。
…何か、ぐちゃぐちゃですみません。私の過ごし方はこんな物です。

>>18です

>>21さん
レスありがとうございます。
なんで医療の現場って、身内に対して厳しいんでしょうかね？
こんな状態で質の良い医療なんか目指せないと思うのですが。
「（私）さんの事を、よく知らないくせに3ヵ月も休めという医者
なんか信用できない」という発言が一番衝撃的でした。一応、専門医
に診てもらってるんですが？うつ病には、とにかく休養と薬が一番効くと
書いてあるんですが？ちなみに私が勤務する病院は、県内（市内？）で
2番目に離職率が高いらしいです。しかも、うつ率も高いらしく
心療内科にかかっているドクターもいるらしいです。

もう、今は部長に対する不信感しかありません。人の傷を抉るようなこと
を平気で言うし…。同僚や上司は引き留めてくれるけど、これ以上
ここに留まる意味が見出せなくて。
しばらくゆっくりと養生したいです。
>>21さんも、あまり無理なされませんように。お互い、体が資本ですからね。
お大事にして下さい

>>32
それだけいろいろな事を前向きに、しかも短期間で出来てるって本当ですか？
疑ってるのではないです。羨ましくて･･･
お薬がすごく合ってたのでしょうか
もしよろしければ、処方されてるお薬を教えて頂けませんか？
そのまま自分も当て嵌める訳ではないですが、ちょっと参考にしたいです。
パキシルの増量も考えているので･･･

>>34
改めて文章を読み返すと、確かに「本当に病気？」
と自分自身に思ってしまうくらいの書き方で少し後悔しました。
付け加えますと、日によって違います。
一週間の半分は好調で前に書いたように振る舞えるのですが、
残り半分は具合が悪くて伏せっており、その間出来る事は
せいぜい料理か洗濯くらいだったりします(それも手抜き)。
紛らわしい書き方ですみませんでした。

ちなみに私が今処方して貰っているお薬はデパス、リーゼ、グッドミン、レスリンです。
初期はコンスタンやマイスリー、その次はパキシルなど処方して頂いてましたが、
私にはあまり合わなかったみたいなので変えて頂きました。
今のところは、これで落ち着いています。
医師は「薬はあくまで回復する手助けをする補助みたいなものだから、
出来る事ならば強いのは避け、治療の要とするのは辞めた方がいい」
とおっしゃっていたので、恐らくまだまだ減ると思います。

半年休職して、復職して4ヶ月。

上司が、「こいつ治ったな」と判断したんでしょうね。
大きめな仕事（自分にとって）を任されたんで、名誉挽回と頑張ったんですが

眠れないわ、心拍数は無駄に上がるわ、ミーティングしてても話が頭に入らないわ。。。

｡･ﾟ･(ﾉД`)･ﾟ･｡

病院行ったら「無理しすぎ。再発してる。」と診断書もらった。
会社は、先週から有給でお休みして、マイスリーとソラナックスで強制就寝。
そろそろ有給の残りもなくなったようで、人事から「今後の話をしましょう」と呼び出しの連絡。

希望としては、2ヶ月程休職して、可能であれば、年明けから、地元支店で復職したいな。
（地元支店から都内本社に異動となり、その延長で発病してるし。）

さすがに2度目だから、退職を勧められるのかな。
こんなご時世なので、正社員という立場は堅持したいのが本音。
（せめて完治するまでは傷病手当をあてにしたいし）

まぁ〜、思考がグルグルとスパイラルして考えがまとまりませんが、
ひとまず本日午後に会社に行ってきます

　(;´Д`)y─┛~~

あぁ〜、眠れネェ〜

>>36
いざとなったら労災申請するぞ　とか言ってみてはどう？
具体的な理由があるわけだしさ

明後日から復職します。約１ヵ月半休みました。
原因を知ってる人は何人かいるけど、知らない人が大半…大丈夫かな。

まあ、当たって砕けろ!!だな。

復職が恐くて出来ない

会社に行くとパニの症状が出てしまいそうで考えただけで症状が出てくる

うちの職場は２回目の休職はできないとされているぞ。
１回目が終わったら、あとは再発したら即解雇。

>>39
無理に復職しなくてもいいんじゃないかな。

>>39
そんな感じなら復職無理だよ。服薬は対症療法に過ぎないから、入院して治療に専念したほうがよくね？

かくいう俺は休職一ヶ月半、月曜日から入院、もう年内復職は無理だろう。
てか仕事干されたし、会社の上司も理解ない(サボってる位しか思ってない)

41歳だけどしっかり傷病手当金と生命保険の日額給付とってやるさ。仕事なんかなんとかなるさ。そのためにもまずは健康で
いようぜ。

言いたい奴には言わせとけばいい。
開き直った気持ちで行こう。

あぁ〜、結局一睡も出来なかった (;´Д`)
ソラナックス飲んで、人事との面談行ってきます
（解雇されたくないな。。。）

>>43
いきなり解雇はないと思いますよ。
ただ、私が人事と面談した時は最初の休職でしたが「辞めた方がいいかも」
という言葉をもう少し婉曲させた退職推奨はされました。
でも、根気強く謙虚にお願いしたら最終的には認めて貰えました。

うまくいくよう、応援しています。
今夜は安心して眠れるといいですね。

>>35
多分、軽症だったのでしょうね　良かったですね

私は3ヶ月動けない日々を経過して、この3ヶ月で徐々にすこしずつ動けてきてますが
洗濯は乾燥までのコース、料理は未だ作れません、何もかもが億劫です
カップ麺にお湯を入れる、ただこれだけの事さえどうしても出来ません
薬も抗打つ剤の他にメジャーも飲んでるし、頓服はマイナーですが手放せません
睡眠剤系は導入剤から中間型、睡眠補助の薬と盛りだくさんです･･･
それでも浅く、3〜4時間で夢ばっかりです。
3日に1回は号泣で過呼吸になりかけるので部屋のそこら中に紙袋を置いてます
この1ヶ月は医師以外と話しも出来ず、メルも全部読むだけで返信できません
なぜか、PC触る事は出来るんですがね･･･

で、あなたの休職の件ですが、3ヶ月に拘る理由はありますか？
私は1ヶ月ごとに診断書を出しています
3ヶ月と決め付けず、回復してきているなら1ヶ月単位で様子を見ていけばいいと思います
ただ、焦ったら悪化してしまうので、その辺は医師とご相談なさればいいと思いますよ

>>39です
みんな意見ありがとう。
漏れもこのまま休職がいいと思うんだが主治医が早く戻った方がいいと言うんだ‥。
医師から見たらもう平気だとか甘えだとか思われてるのかな‥

さっき上司から連絡がきて、一ヶ月後に退職してくださいってよ
ちょとショックもあるけど大分気が楽になったよ

>>44

人事との面談終了。
まずは現状の説明

1．上限の6ヶ月を使い切っているので、これ以上は休職出来ない
2．有給の残数はあと二十日
3．有給が切れた後に欠勤が続くと。。。（婉曲な退職勧告）
4．退職後も申請すれば、傷病手当は、健康保険から出ますよ

ひとまずは、人事には「地元支店での復職」を強くお願いしてきました。
来週中には、返答いただだけるとのこと。(;´Д｀)

最悪、退職して地元に帰ります。。。

>>48
お疲れ様です。
婉曲に退職を薦められてしまいましたか…。苦しいですね。
3と4は私も言われた覚えがあります。人事の言う事って似ているものですね。
トヨタショックや金融不安などで揺れている今、
休職する人間を切る事で体のいいリストラをしようとしているのだと思いますが、
弱っている時に露骨にそれを態度に出されるときついですよね(私自身、電話で匂わされました)。

今日は残念な結果になってしまいましたが、来週はいいお返事を貰えるといいですね。
私も来週から休職期間を伸ばして頂く為、戦います。

とりあえず、土日にゆっくり静養されると少し楽になられると思います。
どうかお大事に。

みんな交渉が上手だな
自分は口下手だから押し切られて退職させられたよ

うつの人に退職強要したら違法じゃないんですか?
うつの状態で交渉なんて上手くできるわけがないと思うんですけど。

どうしても元気でいなくては
いけませんか？

いけません

>>51
合理的な理由がなければ
病気でなくても「退職強要」はできないが
病気で就業できないと判断されれば
実際には退職させられることもある。

交渉できようができまいが関係なんてない。

働きまくって、からだ壊して何も仕事しなくなってから2年、、
普通になって、また仕事したい。

鬱というかパワハラというか、いろいろあって2回目の休職をはじめてもうすぐ1年。
休み始めは、本を読むことすらできなかった。
テレビを見ていてもおもしろいとかなんとか感情がわいてこなかった。
音楽を聴いていても良いとかそんな感情すら失っていた。

そろそろ生活リズムを整えて維持しておきたいと思っていたときに風邪引いたり、
低血圧で体が動かなくなったり。ここ２，３日も低血圧で寝たりしてた。
でもまぁ、ここまでくると悲観してられない。
明日通院なんだが、復職はまだ先に延ばされるだろうな。
でも1年休んでみて、休職期間が延びても悲観してられないと思えるようになったのは
休んで良かったと今は思っている。
当時は正直殺したいと思ったヤツが数人いたけどね。

そんな俺の診断書には　神経症性鬱病って書いてあるんだが、良くわからん。
まぁ、神経症を伴う鬱なんだろうけどな。

憧れてた業界､二週間くらいで辞めました…｡
自分が抱えている病気と付き合いながら仕事をするには難しすぎるて…｡ドクターストップかかったりしたり…｡
やりたかった仕事なのに､出来なくて悔しい思いをしてる方､いらっしゃるんでしょうか…´｀

>>49

レスありがとうです。

「なんとかしたいけど会社のルールとしてはね、休職はもう出来ないの」
と親切な口調で人事担当が説明。

就業規則で、「同一理由での休職は6ヶ月以内」って決まってるし。
契約社員から正社員に切り替わってまだ3年目なので、半年が上限とのこと。

現職場での業務変更も可能だと勧められたけど、こちら（東京）の
雰囲気のなか、通院しながら働くのはやっぱり不安。

まぁ〜、「地元支店への転属希望」を人事に伝えることが出来たので、
ひとまず、少し気持ちが落ち着いた感じです。
（上司も同僚もいい人が多いので辞めたくはないんだよな）

辞めるにしろ、地元支店で復職するにしろ、年内には地元（実家）に
帰るつもりなので、引っ越し準備を始めます。

明日は、心療内科に行ってまった薬もらってきます。

どうやって病気と薬と仕事の折り合いつけたらいいのか、分からない
このままだと完全に駄目人間になってしまう
いっそ、躁転したいと思う日さえある
もう堕ちすぎ、どこまで堕ちるんだろう

誰ともコンタクト無理でここに来た

>>51
病気休職中の解雇は出来ないが、診察室で上司から退職強要された事昔あったよ。
職務に耐えられないという理由でね。

本人の都合なんざお構いなし。
脱線するけど豊田の派遣さんたち大変だわ。新聞見てると表情も気持ちも険しくなる。

>>59

私の場合は、実家から離れて東京へ転勤
鬱発症→休職→復職→再発って感じ。

変なプライドもあったし、実家に心配かけまいと黙っていたけど
再発し、精神的にヤバイ所まで来たので、実家に相談。

「何も気にせず帰ってこい」と親父の一言に救われた。
やっぱり、家族って大事だなと、三十路を越えて改めて実感。

まずはご家族への相談することをお勧めします。
（事情の詳細が分からないので的外れならスミマセン）

家族にほんと助けられました、最初はやっぱりこういった病はなかなか理解されがたかったんですが、今は、「ゆっくり頭を休ませなさい」と言われて、かなり気持ちが楽になった感じだし、　当時一番自分が弱ってる時家族がいなかったら、私どうなってたかわからない、恐い‥

>>62
ﾜﾗﾀｗ

そりゃそうだが
うちも実家に家族がいて家があるから言えることであって
家族もいない、行く場所もない人もいるから
そればかり言うのは避けた方がいいかと。

親もお前の事ウザいと思ってるんだろうね

自分の場合、今後の進路は決めている。
主治医から、復職できる状態と診断されれば、退職。
(ストレス源の職場に復帰する意思は無い
　→そこにいるだけで身体が無意識のうちに頭痛、吐き気等の拒絶反応が出る)
もう少し療養が必要というのであれば、休養継続。
うつ状態なのだから、自分で決めずに、主治医の判断に従って行動することにした。
そう考えることで、将来の不安等がかなり解消され、ゆっくり休養できている。

>>66
貴兄に同意する。
まさに俺の目指すところ。
気長に養生して社会復帰しよう。

2ヵ月休職→解雇→今失業手当金の手続中
医師にはまだユックリするように言われてるんだけど、ハロワによると求人の斡旋があれば応えなきゃならないらしい
実際に求人の紹介とかあるんでしょうか？
いつ電話が鳴るかと思うと不安で不安で…

>>68
通常は失業手当てが給付されるのは、「働く意志があるのに仕事が見つからない場合」です。
うちのハロワは月に4回以上の就職活動をしてもだめだった場合に給付とされます。
つまり最低4社へ履歴書を送ったとか、面接へ行ったとか、ハロワで求人検索したとか、
という証明が必要になります。

あなたの場合は、ハロワがどう捉えるのかはわかりませんが。。。
ハロワから求人の斡旋があるというのは、大抵建て前で連絡が来ることはまずありません。
でもハロワでキャリア・カウンセリングを受けて、あなたの担当者が決まっているとすれば
あなたのキャリアにあった求職をおしえてくれる可能性はあります。

ハロワの斡旋の電話なんか都市伝説だから

>>68
手紙でだけど、
ハロワからの求人の斡旋を受けたことがあるけど断ったよ。

俺の経歴ではこの業種には合わないといえば
問題なかった。

>>69
うちのハロワは月2回の求職活動で
失業給付受けられるんだけど
地方によってルールが違うのか？
ググってみたけど、どこも月2回だっだが。

>>68-70
４回程、企業側からのリクエスト求人による斡旋がありました。
３回は郵送で、１回は企業側の至急求人との事で電話でした。
すべて、１次面接または２次面接で、落ちました。

退職迫られて退職させられた形になったが、
健康保険やらなにやらの手続きを考えるだけで落ち着かない

>>73
案ずるより産むが易しですよ。
休職が長く懲戒処分前に辞職した者ですが、思った以上に簡単に出来ましたよ。
そんなに考え込まないで下さい。

HWSのNMAのガスガン（ペガサス）ですが、ガスを入れるとシリンダーの前のほうから、
勢いよくガスが漏れます。どこかパッキンか何か切れているのでしょうか。
一度使って、半年ほど放置していただけなのですが。
オイルは注してみましたが改善しないようです。

すいません。激しく誤爆しました。

>>73-74
退職迫られたり、懲戒処分とか
弱い病人に対して厳しいんですね。
ウチの会社もそうかも。

>>71
私の勘違いでした。次の認定日までに2回の就職活動でOKでした。

>>65
結局何がいいたいの？

私には理解してくれて助けてもらった人がいて、大切、って事言いたいだけなんだけど、
なんか65ひねくれてるね、精神的に、、大丈夫？？

>>79
スルーしましょ！

>>75-76
どこ狙ってんのよ！ｗ

>>76
今日堕ちてたのに、激しくフイタｗ
誤爆ありがとうｗ

>>82
喜んでいただいて光栄です、って違うだろそれ。
実は自分も休職1週間目。心因反応に伴う抑うつだそうだ。
ガンの手術の後の幻覚や幻聴が再燃してかなわん。大分収まってはきたが。
もう少し悪いとPTSDらしいが、今までのうつと違ってさっぱりわからない。

あぁ〜。眠れずに朝になった。
完全に昼夜逆転。(;´Д｀)
悪い兆候だ。まずは生活リズムをどうにかせにゃ

俺は休職して１年。
みんなどれくらい休職してるの？
会社出て行くの恥ずかしいと思わない？

会社はいいけど、ご近所さんがなあ。
いい人ばかりなんだけど、なんか肩身が狭い。

>>84
ネットする時間を決めるといいよ。
始める時間はともかく終わらす時間を決めて守るだけでも結構違う。
私は22時には必ず電源落とすようにしてる。

それが出来ないから鬱になったって自覚無いヤツに言っても無駄

>>85
恥ずかしいなんて思ったことは無いなあ。
不摂生でなった病気で休職したなら戻るとき恥ずかしいだろうけどそうじゃないし。

逆の立場に立って考えてみては？
休職していた同僚が復職してきたら、あなたは白い目で見るの？

>>83
なるほど･･･それでこの板に誤爆だったんですね。
軽率なレスごめんなさい

私の父もガンでステージ4でしたが16時間の手術で
もう5年以上経過し完治となりました。
辛い経験の上、更に抑うつ状態にまで心まで傷めてしまったんですねぇ
どうかゆっくりご静養下さいね
焦ると悪化するのは間違いないようです。私がそうです。
心の回復はかなりゆっくりペースみたいですね
だから、今は積極的に休んでいると思って気を楽にして下さい
どうぞお大事に

他のスレで質問したのだけど回答もらえなかったので。

失業手当金もらうための
認定日までに2回の就職活動って
具体的に何すればいいのですか？

>>57
遅レスだけど同じような状況です
望みの仕事に就くのは大変だったけど、こなすのはもっと大変だった
毎日パニクって無能をさらしてしまう

俺は会社の犠牲者だ。
よし。

僕は最初は有給、次は欠勤（半年ほど）、そして休職（１年ほど）して、
さすがにお金がなくなり、ほとんど良くなったとうそをついて復職。

口乾く、朝ひどい下痢をする（４〜５回トイレに行く）、そしてひどい不眠が
あるまま、関連会社へ復職（１年ほど）。そして、本社へ転勤。

上記の症状を抱えながら残業の日々。

僕の会社は休職が複数あっても面倒みてくれる。
給料は安いけどその点はよい会社だ。

今の職場は決して楽な職場ではないが、僕にはもう選択の余地は無い。
今でも抗うつ剤と安定剤は手放せないし、
睡眠薬も８種類飲んでいる。

取り留めの無い話で恐縮だが、言いたいことは、

『病気のままでも復職できる』ってこと。以上です

>>90
いえいえ、どういたしまして。
手術から1ヶ月で職場復帰したのがそもそも無理だったらしく、
数回過労で倒れ、最後に解離性障害を起こしたらしく、
半ば記憶喪失で出先から連れ戻され療養生活になりました。
前の年に心臓病で倒れていたのもまずい要因だったようです。
>>82さんもつらい思いをされたんですね。
思うんですけど、ガンって本人も家族もなぜこんなにつらいんでしょうな。
ドクターの見立てでは3〜6ヶ月ぐらい休んでみてくださいだそうなので、
ゆっくり養生します。
>>82さんも気を楽にしてお大事に。

>>87

今起きました。84です。アドバイス、ありがとうです。
まずは、出来るとこから始めてみます。
なんとか薬で調整しながら、早寝・早起に努めないと。。。

>>91
ハローワークで説明受けなかったかい？

おおよそは次のようなこと
・ハローワークで就職相談に乗ってもらう
　（求人の検索だけではだめ）
・転職説明会に参加する
・求人している会社に応募や問い合わせをかける
・面接を受ける

>>85

復職に失敗して、有給で休んでいる 84 です。
私は半年間の休職でした。

初日出勤日と、リハビリ出社期間（午後出勤定時退社）は、
「申し訳ない」って気持ちで一杯。
単純作業しかさせてもらえないことへの恥ずかしさや苛立ちが積もりました。

でも、メンタルヘルスについての研修等が社内で行われていたので
周囲の同僚・上司も理解があり、とても気を使ってくれました。

ただ、なんかこう、過剰に親切な感じで、申し訳なく、なんとか仕事をこなそうと、
平然を装って、残業や早出を繰り返した結果が 「再発＆欠勤」 ｡･ﾟ･(ﾉД`)･ﾟ･｡

慌てずじっくり、リハビリ出社を続ければ良かったと後悔。
自尊心や羞恥心のあまり、結局失敗して周囲に迷惑をかけて自己嫌悪の加速。

恥ずかしいとか思わず、気にせず無理せず復職に専念することが
大事なんでしょうね （´д｀）

>>85 自分は休んで約1年6ヶ月

休職期間は2年のため後半年でおしまいですが復職できる自信なし
薬では一時的に楽になってもそれが継続しないためカウンセリングを受けているが自己を振り返る事が苦しくて仕方ない
先に進むためには必要なんだけど…
このスレはとても参考になるけど自分より短い休職で復帰されている方々をみて自分のダメっぷりに落ち込む

>>85
まだ一週間目。
でも今年は休職は三回目。
骨折と心臓病で一回、ガンで一回、抑うつ状態で一回の計三回。
合計3ヶ月ちょっとか。これで3ヶ月確定しているので半年は確定だね。
自分で言うのもなんだけど、これで倒れない人がいたら尊敬するね。

みんな返信ありがとうございます。
パワハラが原因で休職してるわけだし恥じる必要はなしだな。
このパワハラ上司には部下が自分以上になられたら困ると考え
のもと卑怯な手をことごとくされてきました。
皆さんの会社にもこのような駄目上司はいますか？

二ヶ月休職→解雇→失業手当受給の待期中
あと三ヶ月は休める
この期間に何とか立ち直りたい！！

パワハラじゃないけど、自分の上司は部員の仕事量のキャパを超える仕事量
を常に要求した。たまたま自分の場合、その無理が鬱になって現れたと
思ってる。>>98さんの会社が羨ましいよ。休職2ヶ月目に入ったけど、
多分、サボっている位にしか思われてないんだろうと想像すると頭に来る。

>>101
99です。85さんとは違う意味のﾊﾟﾜﾊﾗですが、自分の人格や家族、友人関係をバカにする上司とかつて一緒に仕事して退職寸前まで追い込まれたことがあります。
その上司は異動しましたがかなり年月が過ぎても縁が切れず、意味不明なことで怒られる事が多くあり休職原因の一つです。
復帰のためもがき続けてきましたが今はこの仕事、このかつての上司がいるところに戻っては再度悪化するのがわかってしまいました。

>>102
あまり気張らないように

>103
自分に対しての反省はないのですか？
頭にくる→人を責める　これって鬱なの？

>>85
俺はパワハラで鬱病発症、会社休んでもうすぐ１年
来月には解雇だと思うけど、
労働基準局に労災の申請した。
労災の結果には半年かかるらしい・・・

>>107
パワハラってどんなふうに労災申請するの？
まさか”パワハラ受けました”って書くだけじゃないよね？

>>106
ここに来るような人は、あなたが思ってる程度の何十倍も、日々自分を責め続けながら生きてます。
否定するよう発言な自重してください。

>>109
傷つきましたか？
死にたくなりましたか？
そりゃごめんよ
ただ103みてると逃げてるだけだと思っちゃったのでついね
キャパ超える仕事って…、おまえが休職しても会社つぶれてねーんだろ？
他の人間が全部やってんだよ、おまえの能力が低いから勝手にキャパ
こえてたんじゃねーのか？他人のせいにする前に能力高める努力しろよ

>>110
なんでそんな意地悪をわざわざ書き込みに来るのかなぁ？
鬱で休んでる人に腹が立つんなら、ここに来なきゃいいじゃん？
外野から見てても気分悪いよ

>>111
おれはおまえらのように欝で休んでる人のおかげで毎日午前様なんだよ
欝で休んでる人に腹立つ人は書き込んじゃだめなのか？
欝で休んでる人に腹立つ人に腹立つんなら、おまえもここにくんなよ

>>112
もちつけ。スレタイ嫁。

>>113
餅ついた
悪かった…もう来ません

このスレに居る住人の殆どが、ストレスのキャパをオーバーフローの状態にある
人が多いのです。人によっては何でもない言葉でも、後で、イライラと感じたり
くよくよと後々まで、考えこまされます。

いろんな人がいます。とりあえず、スルーする技術を身につけましょうよ。

鬱にも、いろいろなタイプがあるので、何とも言えませんが、怒りをこのスレに
ぶつける事は、極力さけて下さい。お願いです。

>>115さんの言う通りだと思います。
ご理解の程よろしくお願いします。

自分は入社半年で同僚との人間関係が原因で鬱になり、1年半全く口を聞かない状態でした。

>>117のつづき

そして今年1月半ばにそのストレスが限界を超え、思わずコピー用裏紙に思いの全てを書き殴り、上司の机に叩き付け職務放棄→無断退社をしました。

離職票だけはもらってきなさい。

>>118のつづき

鬱のため休養を要するとの診断書を基に約一月の休職。その後上司から復職したいならお前にも原因があるから、謝罪しろと満席のファミレスで頭を下げました。

>117,118
鬱病ですか？なんかちょっとちがうような

>>120のつづき

しかしその同僚の一回りも上のクソオヤジは目は合わさない、部屋の入り口でかち合いこちらがお疲れ様です。と声を掛けてもジロっと見るだけで無視。
決められた仕事は完璧にするが、それ以外は一切しないという始末。

ｽﾚﾁかもですが
もしよかったら聞いて欲しいのですが、鬱で休職１ヶ月の友達以上恋人未満の元カレがいます。
復縁するかもしれないんですが、そもそも恋愛自体重荷ですか？
あと一緒に暮らしてサポートしたいけど、それはお互いにとってよくないでしょうか？

>>122のつづき

そんな9か月目の先週木曜、遂に自分は爆発してしまいました。前回同様裏紙に同僚への不満、何もしてくれない上司への不満を書き殴り、机に叩き付け二度目の職務放棄→無断退社。

>>123
私の場合は、自分が鬱状態で、人と触れ合うの嫌で別れました。
気持ちの内を分かって貰えて理解してくれるのならば、恋愛は良い事だと思います。
ただし、押し付けや、親切心で何でも手取り足取りは、避けて、何でも聞いてくれ
る関係は、大切だと思います。

>>124のつづき

遂に初回は仲介に入ってくれた社長もキレてしまい、自分が悪い、自己中な考えばかりだ、みんな我慢して仕事している、お前だけじゃねえ、逃げて嫌な奴にぶつからないからだと説教する始末。
遂にはお前の直属の上司の方が、体調を崩し始めているとの事で遠回しに退職勧告されてしまった。

>>126
落ち着いて下さい。お願いします。
とりあえず、小出しにせず、一旦、まとめて、文章にして、振り返ってみて下さい。
多少は、落ち着き、簡素な文面になるかと思います。

>>124
まだ若そうだしバイトでもしながら、新しい仕事探してみたら。
人間関係とか色々学べるよ。給料とか望まなくても良いなら、
そのまま社員になっちゃうとか俺みたいに。会社より全然ストレスないよ。

>>126のつづき

直属の上司にはとてもお世話になっていたのに、無礼な態度の詫びのメールを送信したが全く返信はなく、どうやら退職は免れないようだ。
来年の5月で満3年なので、薬に頼りながら何とか勤めて退職金を貰いたい。

>>125
ありがとうございます。
私も過去に仕事が多忙過ぎて、一時的に心療内科に通い、楽になりそこからは随分時間が経ちますが、気持ちは多少わかるかと思うのです。
薬に頼りきっている彼をみていてちょっと不安なため、一緒にいたいのです。
そんな私でも大丈夫か、一人にさせたくないですが、そういう思いが病気に負担にならないか、気になります。

>>129のつづき

来年の5月までハロワに通い、障がい持ちだが、何とか再就職を勝ち取りたい。明日朝7時出社だから5時起きなので、23時にリスミー2錠飲んだけど眠れず、さっきマイスリー10�_を飲んだが、かなり苛々している39歳リーマンです。長々と駄文すみませんでした。

>>128

すみません若くないんです。39歳リーマンです。
2月に復職してから暫くして5月から自信も出てきたので薬を止めていたのてますが、遂に先週やってしまいました。朝から頭はガンガンするし、目眩はするし、些細な事で苛々して突如として前述の行動をおこしました。即解雇も仕方ないと思っています。

>>123
ｽﾚﾁなので聞きません。

>>133

すみませんでした
他ｽﾚ行きます

>>130
そういう思いならば、いいかもしれませんね。
鬱にも、いろいろとタイプが違うので、何ともいえませんが、殆どの患者は、
人を避けがちですが、見守ってみて、逆になりがちですが、たよりにされる
存在があるのだと、相手に認識させられば、大きな力となりますし、回復も
早いでしょう。
よい付き合いになることを心よりお祈りします。

>>132
端的に言うと同僚のせいでうつ病になり退社させれそうってこと？

同僚の松崎が問題なら
直接本人か上司に言えばいいと思う

>>132
いいじゃんか、まだ戦えるだけ。
もう俺はガンと心臓病とうつで戦う力もないよ。
言っちゃいけないんだけど、納得するまで戦えよ。
俺みたいになったら戦うことも難しい。

欝で会社から入った金で遊び回ってる奴は許せん！明日会社の上司に報告する！

>>136>>138
そのオヤジは決められた仕事はきっちりこなすオヤジでその点で上司の受けが良く、尻拭いは自分がしなくてはならず、それでストレスが溜まり鬱を発症し前述の行動を起こし退職に追い込まれそうです。

>>140のつづき
やはり結局眠剤は効かず、風呂に入りタクシーで会社に来てしまいました。悔しいですね。上司にはお前は自己中だと罵られ、直属の上司にはお互い様と受け流されもう八方塞がりです。勤続3年退社で退職金が出るので、後半年何とか頑張りたい。

皆さんｵﾊﾖ、漏れは今日から入院でつ。休職して一ヶ月通院でなんとかなったけど、自助努力も限界ですんで12年ぶりの入院です。

昨日まで幾らか安心して、でも起きて荷造りしながら、なんとか生きて来たけど不安が強くなっていくの感じます。在宅してももうどにもならないから
仕方ないけど、うつさえなければって、悔しいっす。
骨折とか体の病気じやないから、サボっている位しか会社には思われてません。
途方もなく孤独感ｲﾊﾟｰｲですが、ちょっくら逝って来ます。何時までとかわからん、復職も考えたくない、なにもかも疲れます。
でわm(__)m

決めた。休職する。もう今日出社するだけでも精一杯。
いっそもう退職でもいい。
職を失うと生活出来なくなるけどもうそれどころじゃない。

上からの期待に応えたいし、このままなら評価もされるかもしれない。
でももう限界だ。プレッシャーに打ち勝てなかった自分が情けない。
見込み違いだったと思われるのは哀しいけれど、しょうがない。

なぜ私はこんな風になってしまったのだろう。
全てをやり直したい。リセットしたい。始めから居なかった事にしたい。
上司からは「何が辛いのか？」そう訊かれるが、
何が辛いとかじゃない、もう全てがダメなんです。終わりです。

>>143
>いっそもう退職でもいい。
>職を失うと生活出来なくなるけどもうそれどころじゃない。

それでいいと思いますよ。
頑張ってください。

メンヘル 佐々木展子 休職中
http://www.wordsjunction.net/words/%A5%E1%A5%F3%A5%D8%A5%EB%20%BA%B4%A1%B9%CC%DA%C5%B8%BB%D2

会社の退社が決定しました
自己都合の退職届が届き、むかついてこれから会社と交渉する予定です
就業規則上休職満了で自然退社（もしくは解雇）です

皆さんは退社時、どんな理由で辞めましたか（辞めさせられた）

私も体動かないけど、今日こそ退職届けを出しに行かないといけない。昼前には行かないと…
電話をするのがつらいです。けど乗り切って前に進まなければ治らない。
本当なんでこんなに弱いんだろうな。情けないです。

>>107です。>>146さん
私も今月一杯で会社の就業規則の休職期間満了で多分、
会社都合にて解雇になると思います。
解雇理由によって、退職金とか失業手当などの保障が変わるみたいですけど、
>>146さんの会社はどうですか？

>>147

もう退職が決まっているなら、配達記録とかで
郵送しても良いかもしれませんよ。

>>148
プライベートでも付き合いのある同僚がいるなら
私物の処理とかは同僚にお願いして>149さんの言うように
配達記録でいいと思いますよ
あまりしんどい様ならあまり無理をなさいませんように

今朝、余程溜まっていたのかパワハラの事をついポロッと母に言ったら、
「お前の勉強が足りないせいだから職場の方が正しい」
「それなのに文句なんて恥ずかしい」「パワハラとか言うけど、そりゃしたくなるでしょうよ」
と怒鳴られた。あと、お前はそんな風に生きてて恥ずかしくないのか、とも。

何かね、もう何もかもが馬鹿馬鹿しくなった。
家に誰もいないと夫に暴力ふるわれたり性関係強要されるからお前に家にいて欲しい、
もし一人暮らしするつもりなら親子の縁を切るよと
母から涙ながらに打ち明けられたから精神的にきつい仕事にも耐えて
家にお金入れながら実家通いでやってきたけど、もう限界。気が狂いそう。
前々から医師に「とりあえず三か月位休職した方がいい」と言われたので、
さっさと診断書を提出して家を出て休職しようと思います。
休職中に家を出たら、転居した旨の書類を提出しないといけないんでしょうか？
どなた様か教えて頂けると幸いです。


私は、冷たい娘なんでしょうか。
でも、このまま誰にも理解されずに何年も滅私奉公するかと思うと我慢出来ませんでした。
二十三年、ぐれずに一応は真面目に生きて来た自分が本当に馬鹿みたい。
自分の人生の責任は、自分しか取れないのに。家族に何を期待してたんだろう。

>>151
今すごーく辛いんだね、
取り敢えず病院に行って仕事は休職して傷病手当貰いつつ、
実家から出て、精神的不安から解消する為、
自立した方がいいと思うけど・・・・・
（後あなたの事を冷たいなんて思う人はこのスレにはいないと思うよ。）

大事な事忘れてました。
書類郵送の関係があるので住所地（所在地）は
会社に報告しなければいけません。

147です。今職場に行って手続きを済ませてきました。体が震えて涙も出なかった。励ましてくださった方ありがとうございました。ゆっくり治したいと思います。

>>154
ゆっくり休んで下さい

3日前にODしてしまい、そのまま入院｡二ヵ月の休職となってしまいました。　今まで薬飲みながら会社行ってたけど、糸が切れてしまったみたい。
病院に入院すること自体初めてでしかも精神科…別の階からだけど昨日は日中叫び声がしたりして若干引き気味になったり。
しかし昨日上司が早速来てくれて
『追い詰められてることに気付いてあげられなくてごめん。今はゆっくりしてちゃんと治すことだけ考えて。戻ってくるの待っているから』
と言ってもらえた。　
素直に嬉しかった。

社交辞令

正直言うと、
部下が辞めたり、異動願い出すと
その上司の評価が下がるからね。

>>158
昨今の景気では、上手に辞めさせたら報償されることもある。

>>156
社交辞令でもその上司とはうまく付き合っておけ。
なんかいいことあるから。

俺の場合辞職勧告してきた偉いさんと個人的に縁を保つことで
ビジネス上のつきあいができている。

集中力が回復しない。
まだ復職は無理なのかな。
体調は良好を保ってるんだけど。

>>160
例えば読書とか集中力が必要な事をやると、どうなるんですか？

>>152
アドバイスを下さり、ありがとうございます。
107さんのご意見を見るまで「何だかんだ言って恩知らずだな」
と落ち込んでいましたので、少し気が晴れました。
有り難かったです。
今日の帰りに診断書を受け取り、明日休職届と転居のお知らせをしたいと思います。

父からも母からも結構ひどい事言われたりされたりしましたが、
一人前になるまで生活費を出してもらった恩があるので正直複雑な心境です。
ただ、今はあえて不孝者になって勘当されようと思います。

ヤバイかな、ヤバイかな、と思ってたら、
とうとう電車乗る前とかに「もう死のうかな」って思ってしまった。

今日会社休んで初めてメンタルクリニック行くんだけど、
診断書とか書いてもらって１〜２ヶ月ぐらい休職したい…。
どうすれば良いの？？

病院行って診察してもらい、１ヶ月でも２ヶ月でも
休養が必要という診断書を書いてもらう（３０００円〜５０００円くらい）

そのあと、それを会社の総務か人事あたりに提出。

どう考えても２ヶ月くらいじゃ良くならないから、その時期がきたら
また延長の診断書を書いてもらって完治するのを待つ。

>>161
読書はちょっときつい。
新聞のコラム程度なら読めるんだけど。
これじゃ復職しても仕事を覚えられないかな・・・

自分なんて休職１０ヶ月目だよ。
なんとも自分が情けない。
皆さんは休職何ヶ月目？

>>166
休職は、復職を２回し、トータルの２年ギリギリで、懲戒処分前に辞職しました。
年次休暇も含めればプラス２ヶ月です。

>>165
集中するのは本当にキツいですよね。
持続したくてもしないというか。
無理して続けていると目の焦点が合わなくなって、めまいもがしてきます。

>>166
情けなくなんか無いですよ。
病気なんですから。
私もお医者さんからも「治す事が第一」と言われました。

>>168
私もあります、
仕事中後ろに倒れそうなめまい、吐き気、胸をいきなりなぐられたみたいな痛み、↑この症状が恐くなると息がしにくくなったり。

どんどん退職しちゃいましょうよ
どうせ医者には治せないんだから
ゆったり生活すればじき治る

私も退職します。
12月で会社との契約が切れる事もあるから。
超過密スケジュールで今年の夏に倒れてから休職に至ってます。

会社側は「完治したら再雇用も・・・」とは言ってくれてるけど
あの激務が再び・・・と思うと
怖くて怖くて。
家族にも心配かけてしまったし。

最近になってやっと体調も良くなってきてるので
短時間のパートを探そうかと思ってます。

そうですよね。
「治す事が第一」凄く大事だと思います。

親には休んでいるからよけい悪化しているように見えるといわれて
再就職先を年内に見つけろとうるさい

>>172
うちも同じような感じですよ
もう肩身狭くて…

>156だけど
社交辞令とかそんなのもあるのはわかっています。
ただ素直に喜べたことを書きたかっただけです。
こんなことこのｽﾚに書いても無駄か…ｽﾏｿ

>>156
のカキコを読んでなんかほっこりしたよ
世の中まだ捨てたもんじゃないみたいな
社交辞令なんて空気みたいなもんで
社会にでたらどこにでも転がってるし
変なレスはスルーでいいと思うよ

病院行ってきました。

上司とも相談して、
診断書もらって年休あるぶんは年休消化で、
それ以降休職プログラムという形になりました。

引継ぎなんかで一日行くことになりましたが、
とりあえず、精神療養します…。

これからよろしくです。

自分は相当病んでるんだと思うが
部下の将来のこと真剣に考えてくれてる上司なんていないと思うぞ。
自分の出世と昇給のことしか考えてねえ。

>>48 のその後

本日会社より連絡有り。
明日面談実施とのこと。
地元支社転属の可否が告げられる予感。

(i|!ﾟДﾟi|!)

地元支店への異動（復職）が叶わないようであれば
辞職して、さっさと実家に引越するつもりです。

地元支店に異動できますように

（-人-;）

>>177
昔(俺が入社した当時15年位前)はいたな
親父みたいに頼れる人
今の余裕の無い時代じゃ無理だわな

>>179
先生ぶる人は多いんですけどね…
研修だ、セミナーだっておおはしゃきで…

>>179
昔はもっと怖いおやじもいたよ
怒鳴りつける人などざらにいた
今のゆとりどもなら何人適応障害おこしてることやら
でもそんなおやじパワハラで首かもね
仕事できるひとに多かったんだけどね

>>178
地元支店への異動のお話、うまくいくといいですね。
陰ながら応援しています。

>>178
きっと希望通りだと思うよ。(・∀・)

　　　　　　　----ヽ／/
　　　　／::::::::::::::::::::::::::￣ヽ
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./::::::::／￣￣￣￣￣＼::::::::::::::::::::::＼
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　　　　＼　(＿＿丿　　　　=ミミ
　　　　　ヽ　　⌒　　　　／
　　　　　　＼＿＿＿／

|⊂⊃;,､
|・ω・)　誰もいないな・・カッパカッパ
|⊂ノ　　するならいまのうち・・・
|`Ｊ


　　　　　　　♪　 ,,;⊂⊃;,､
　　　　　♪　　　 (・∀・∩)　　　カッパッパ♪
　　　　　　　　　　【( ⊃ #）　　　ルンパッパ♪
　　　　　　　　　　　し'し'


　　　　　♪　　　　,,;⊂⊃;,､
　　　　　　　♪　 (∩・∀・)　カッパキザクラ♪
　　　　　　　　　　 （# ⊂ )】　カッパッパ♪
　　　　　　　　　　　`Ｊ`Ｊ


　　　　　　　♪　 ,,;⊂⊃;,､
　　　　　♪　　　 (・∀・,,,)　　ポンピリピン♪
　　　　　　　　（(⊂#（(⊂)】　ノンジャッタ ♪
　　　　　　　　　　　し'し'


　　　　　　　　　　　ｶﾊﾟｧｰ...
　　　　　♪　　　　,,;⊂⊃;,､
　　　　　　　♪　　(,,,-∀-)　　　チョートッ♪
　　　　　　　　（(と＿_つつ)）　　イーキモチ♪

会社なんて誰も彼もが責任の擦り合い。

「そのうち電話入れるから」と職場から連絡があって、早1週間連絡無し。
そのため、ある種の脅迫にされされているようで落ち着かず、全く休養できない。
電話するなら、早く電話してくれ。上司よ、もう変な前振りで俺を、これ以上苦しめるな!!

>>186に同意

>>178 の経過報告

地元支店への異動はダメでした。

理由としては以下の事

・支店だと人事側から、私へのフォローが難しい
・支店の業務環境が悪い
（離職率が高く、人員不足で私への業務負担が高まる）

結局、実家で療養するため、辞職することにしました。

っで、退職金ですが… 休職期間を差し引くと、支給要件期間を
満たさないので貰えないっぽい
（前例が無いので、会社は労務士と相談中らしい。。。）

｡･ﾟ･(ﾉД`)･ﾟ･｡

退職後も継続して 8ヶ月間は、傷病手当が健保から出るので
じっくりと療養してから、就職活動しようと思います。

来週中に退職手続きしに、会社に行ってきます。

>>189
なんと言えばいいのか…とにかく、お疲れ様です。

どうしようもないと分かりつつ、悔しいです。
退職金が出ないのは、残念ですね。
そうだとしても、身体を壊すまで働いた>36さんを
きちんと評価して、補助金を出すべきだと思うのですが…。
何だか、やりきれない思いです。

とりあえず、新しい人生の始まりですね。
お体が早く治られる事、合うお仕事がすぐに見つかる事をお祈り致します。

休んでいてもきついね
仕事の事が気になって困る・・・
余計にストレスがたまるような感じの悪循環

あぁ〜、退職が決定して1日経過…
なんか、精神的にどんどんダウンしていく感じ
(;´Д｀)

今月末には実家に戻るんで、引越手配や公共料金系の処理などで
気を紛らせようとしても、その作業自体が思う通りに進まない
（集中力が続かない。。。）

貯金残額を眺めて、さらにダウン。
(i|!ﾟДﾟi|!)ﾋｨｨｨ

金欠が就業意欲に湧く事になるきっかけになるけど
今からピンチじゃ厳しいな、退職金が望めるなら救いだが

診断書と休職願を出しにいくと、上司から言われました。
「休職してもいいが、休んでる時も資格習得の勉強と試験も受けろ(月一回、数え切れない種類)。
あと、診断書は郵送は駄目。毎月職場に来て手渡ししろ。そのまま面談だ」

これは普通なんでしょうか？
普通、休職中は治療優先と考えていたのですが…。
今から鬱々としています。

すみません、追記です。
休職期間は三か月で、病名は適応障害と鬱です。
ちなみに、三か月で回復する目処はまだありません…。
休職三年が過ぎると解雇、と規則にありました。

>>194
私も診断書は直属の上司に直接手渡しするよう言われています。

管理職の上司は休職中にちょっとした用事でバンバン呼び出します。
一度呼び出しに応じなかったことがあるのですがその時は親を呼び出されました。
いい年して親が会社に呼ばれることがどんなに恥ずかしいことなのか分からない人です。
親を呼ばないでくださいと抗議すると
あなたがこちらの呼びかけに応じないから呼んだだけですと平然と言われました。

すいません、私の愚痴になってしまいました。

なんにせよ職場に出向いて診断書を手渡しし、そのまま面談というのは気が重いですよね。
休職中に職場に行くことが非常にハードルが高いことを理解できていないのだと思います。
もう少しゆっくり休める環境が欲しいですよね。

>>196
そうでしたか…。
今まで直接手渡しは珍しいのではと考えていましたが、
理解がない職場では基本的な渡し方なのかもしれませんね。
実は私も、理由は違いますが親を呼び出されかけた事があります。
あと、親を病院へ行って私の病状を聞かせ、その足で
会社まで来させて病気について詳しく話させて欲しい、とも…。

ここまでくると、自主退職を狙っているんだなと感じました…。
病気を理解しろとまでは言いませんが、気遣いが全くないのは流石にきついですね。

>>196-197
そういうのって法的にも有りなんですか…
私はメールと診断書の郵送でそのまま休職しました。
まだ休職間がないので呼び出し等はないのですが、今後はあるのかもしれないですね…
電車に乗るのも人と話すのも辛いのに…

>>194

私の場合は、病院から休職するむねの診断書が出た際に
上司からは「体調が落ち着いてから面談しましょう」
と、面談時期については、私に判断を委ねてくれました。
（最初の面談以降は書類はすべて郵送でやりとり）

あと、それ以降のやりとりは、所属上司とではなく
人事担当者とのみ連絡する形でした。
（現場業務と私の距離を空けようとの気遣いのようです）

所属上司が出てきたのは、復職手続きに入ってからでした
（不甲斐なくは復職→再発→休職→辞職となりましたが。。。）

みなさんの内容をみると、自分は随分恵まれていたんだなぁと実感

>>198
法的にはグレーゾーンです。
例えばの話ですが、休職中の社員が自殺したとします。
その社員が「会社の呼び出しや面接が辛いと訴えたのにそれを知っていて呼び出した」、
さらに休職中に呼び出し叱責や怒号をあびせたとか、
親を連れてこないと解雇と脅迫したという証拠があったなら、
患者家族には会社を「管理責任の欠如」で訴えることができます。

でもそんな「証拠」なんてそうそう残せるものじゃないですよね。
具体的には「医師による“職場上司による面接は病状を悪化させるおそれがあるので望ましくない。
文書によるものとすべき”という意見書を書いてもらって会社に提出、
そしてそれが確実に上司は読んだ。なのに呼び出し直接面接をおこなった。」
といった書類が時系列で残っていれば会社に責任を問うこともできるでしょう。

でも、「呼び出し禁止」「直接上司の面接禁止」という法律は無いので、
患者自身としてはだいたい「自殺してしまう前に予防的に自主退職」という流れになるのが現状です。

>>194・195
まずはその会社の状況とあなたの気持ちを正直に医師に伝えて、
「今は心身ともに休養すべき時期であり、勉強や資格試験などすると
病状の悪化を招くおそれがある。また治癒が遅れる原因となる可能性が非情に高い。
当面は勉強もしないことが望ましい状況。
また職場長による面接も好ましくないので、人事など第三者による面談が望ましい」
という感じの「意見書」を書いてもらって、郵送してみては？診断書とほぼ同額の数千円かかるけど。
産業医が居るなら、産業医宛で。

「３年休職で解雇」
これは就業規則にあるなら、どうにかするのは無理。
労働組合に味方になってもらって就業規則を変えさせるという手段もあるにはあるけど、
そんなエネルギーがあるなら復職できると思うし。

セミナー、研修という名の日勤教育があるんですよ…
鬱…

>>202
それって休職中にですか？
だったら休職の意味ねぇー

>>192 の続き

休職期間は就業期間と認められず。。。
退職金要件を満たさないとの判断。

｡･ﾟ･(ﾉД`)･ﾟ･｡

あとは、来年７月まで支給される
傷病手当のみが頼りな感じ。。。

>>198>>199>>200>>201
皆様、ご意見ありがとうございます。
来週の月曜の午後に医師の診察がありますので、
事情をお話して意見書を書いて頂くようお願いしてみます。
通っている病院が良心的な所で、普通なら診断書は3000〜5000円
かかるはずを2000円ちょっとで書いてくださったので、
病院の費用について悩む事はあまりなさそうです。
「あなたの希望を聞きます」とおっしゃって下さる方なので、
恐らくダメという事はないと思います。とりあえず、一安心です。

知識も精神的余裕もない私に色々教えて下さり、本当にありがとうございました。

>>204
まあ頑張れや
傷病手当がでるだけまだいいじゃないか

自分が本当に鬱なのか分からない。ただの怠けじゃないかと思えてきた。
だとしたら本当に鬱病の人達に申し訳ない

>>207
>自分が本当に鬱なのか分からない。ただの怠けじゃないかと思えてきた。

そういう人は鬱じゃないから大丈夫だと思います。
鬱は本当とか怠けてんじゃないかとか、そういうレベル超えて重くきますから・・・

>>208
いや、そうとも言えないと思う。鬱の人は自分を責める傾向にあるから。
「仕事が出来なくて申し訳ない」・「自分だけ怠けている様で申し訳ない」とか。

>>207
１日中体が動かなくて寝てれば鬱病じゃないか？
後自分で鬱病と認めたく無い人もいるみたいだよ。

偉い人には珍しく、ゴマすり下手の漏れとウマの合った部長に「人手が足りないから手伝ってほしい」
と何度も言われチームを移ったら、消耗も激しく（いくらか感情労働系）、仕事量2.5倍以上。
胃痛で５日間以上ものが食えなくなり、再発の兆候も見られたのでギブアップ退職。

チームを移る前の漏れは寡黙に仕事していたそうだ。しかし自覚はなかったんだが、
チーム替えの数週間後から独り言がめちゃくちゃ増えていたらしいんだ。
課長に呼ばれ、「周りが吃驚するから静かに働いてほしい」と。

で、さっきたまたまこのサイトを見つけて笑った。
「それは軽い心身症の一種？　疲れた時に出る“ひとりごと”」
http://bizmakoto.jp/makoto/articles/0811/05/news009.html

このご時世、みんな忙しいのはわかるが、部下がやばいという認識があるのなら
臭いものにフタ方式じゃなくて手を打ってくださいよ。健康管理は自己責任だが限度はある。

#次の仕事は見つけた。来週からがんばる。

休職の期間ですが、抗うつ剤とか眠剤を飲まなくなるまで、なんでしょうか？
復職のタイミングって何でしょうか？

>>212
日々の体調を長期的に見て「これなら働けるかも」という
実感が出てからじゃないでしょうかね。
薬は恐らく、良くなってからも半年〜数年間は再発防止で
飲むことになると思います。

>>213
そういうもんなんですね。
休職しますが、薬飲まなくなるまでだと期間がかかると思いまして。
休職あけも薬飲んで出勤なんですね。

>>214
服薬しながらの仕事って不安ですよねぇ
眠気が来るものもあるし
復職までになんとか薬を減らしていきたいですね

>>214
私がかかってる医者によると
「薬を減らすのは、まず復職して、欠勤しないようになって、落ち着いてきて、それから」
だそうです。
「最初は薬の力を借りて仕事をすると思って。それから徐々に減らすけど、
その時の体調や病状によってはまた増やしたり変更したりするかも知れない」
とも言われました。

>>214

私はパキシルの処方されていましたが、
復職に向けて、服用する量を、徐々に減らしていく感じでしたよ。
最初は、10mg→20mg→40mg っで、復職にむけて、その逆に減らしていった感じ。
（現在再発して、毎日40mg飲んでます）

あとは、頓服で、ソラナックスを処方されています。
（あまりにも不安感が増したときに飲んでました）

職場には、それらを飲みながら、仕事をしていた人はいるようでした。
ただ、ボォ〜としたり、眠気に襲われるに、なかなか辛いですよね
(´д`)

精神が弱い奴が多すぎる。
反省しろ！！

激しく誤爆乙。アウトロー板でどうぞ。

なんだかんだ会社や家族の待遇態度の悪さなんかに転嫁してるけど
ホントのうつ病なら「申し訳ない」って気持ちで、自分を責めるもんじゃないの？
このスレに大うつ病エピソードを持つ者は少なさそうだ

>>220
貴方の思う”大うつ病”の発症原因（要因）は何だと思う？

>>221
いろいろだろ
性格要因もあれば環境要因もある。
ただ、うつ病と病前性格はかなり昔から研究されている
こういう性格の人に過労とかいろんな心配事とか重なって大うつ病に至るとか
うつ病になって攻撃性が増すような人もわずかにいるが大概自責的
ここ見てると時々ボダじゃないかと思える人もいる
軽症うつ病か他の病気が多いんじゃなかろうか
たとえば抑うつ神経症≒神経症性うつ病（大昔の診断）とか今でいう気分変調症みたいなもの
大うつ病エピソードをもつもの（本物のうつ病は少なくなってきてるんだよ

明日会社と面談だ〜憂鬱
その場の雰囲気で辞意表明しそう・・・やヴぁいな

匿名の掲示板で、同じ立場の人間が集まっているからこそ、吐き出せることがあるんです。
それを理解できない方は、このスレをご覧にならないことをお勧めします。

>>224
吐き出したら楽になるのですか？
そして病気が治りやすくなるのですか？
それとも同じ立場の人がいるので安心して病気を続けられるのですか？
後者ならこの掲示板は社会のために良くないですな・・・埋めましょうか？

この病気の方向からして、病気続けられなくて
治る前に、さらに孤立して死ぬほうが多いとおもうけど・・

おまいら、２ｃｈがなかったら自殺してたなｗ

実際外部のメンヘル板が閉鎖したときは自殺者数人が出たって某精神科医のブログで見たな
2ch閉鎖なんてことになればそれはもう

>>222
で、貴方は貴方の言う「本当の」鬱病なの？

仕事の事が気になってしょうがない・・・
が、何も手に付かない

>>230
じゃ、気にするの止めようぜ。気にしてどうにかなるものだったら、幾らでも気にしていいけど。

そうです

休職中に転職活動をするのは非常識でしょうか？
半年休職して、その間に「いい加減さ〜、働かないのに居座るのやめてくんないかな」
「仮病なんだろ、知ってるよ医者とグルなの」「戻ったら甘えた根性叩き潰してやるよ」
と上司三名から面談の際に毎回言われ、また毎月反省文の提出を
要求されている為休職中にも仕事が頭から離れず狂いそうです。
しかし、不況なので病気なのに辞めるのも怖く、きついですが
薬を増やして転職活動をしようと思いつつあるのですが、
大学の同期に相談すると「常識がなさすぎ」「馬鹿じゃない？どこ行っても駄目だよ」
と言われ、精神的に不安定になりつつあります…。

>>233
うん、非常識。
復職して、働きながら転職先を探すならまだしも。
基本は退職して、失業保険もらいながらの就職活動でしょ。

転職先のアテがあるなら退職してもいいけど、次を見つける自信が無いなら
イヤミやら圧迫面接やらに耐えて居残ったほうがあなたのためになると思う。

>>233
上司３名にそういった言動を受けてストレスになっていることは医者は知っているのかな？
「現在は仕事から遠ざかったほうがいい時期であり、面接などは最低３ヶ月は控えたほうが望ましい。
また反省文なども仕事の一部であるので病状に悪影響。
中途半端に仕事と繋がっているとかえって治癒に時間がかかる。」
みたいな意見書を医者に書いてもらって、人事に提出しては？

>>233
休職中に転職活動、しましたｗ
でもいくら受けても落ちまくったし、中には圧迫面接もあって、鬱が急激に悪化。
自信と体調と相談してください・・・

皆様、ご意見ありがとうございます。
やはり、非常識ですね。
体調治してから辞め、それから転職活動をしたいと思います。

医師に一回、面談や反省文を相談してみます…。
ただ、私の前で「聞いた事のない病院だね。本当にしっかりした所なの？」
「信用できるか怪しいんじゃない？」と公然と医師を
侮辱する人達なので、医師から意見されても聞き入れるかどうか分かりませんが…。

>>237
困った上司たちだね。もしあなたの主治医が話のわかる医者なら
「そんじゃ意見書だけ〇〇中央病院の〇〇先生の名前で出してもらおうか、
あの先生博士号持ってるし。紹介状書くから１回だけ建前上受診してきてくれる？」
って流れも可能なんだけど、変に硬いプライド持ってる医者なら怒って「辞めてしまえ」ってなるかもね。

ただ、「意見書」は文書としてしっかり残るので、もし今後あなたの病状が悪化したとき
「医師からこういうアドバイスがあったのに、それに耳を貸さなかった管理責任」を問うことができる。
だから提出時は直接上司に渡すんじゃなくて、人事部などひとつ上のルートを経由させたほうがいい。

>>233
うつ病治療における常識と、平成再不況における会社の常識は真逆ですからねえ。
自分にとってメリットが大きくて、周囲への迷惑の「なるべく少ない」方策がいいと思います。
常識の問題じゃなくて。

---
期間や回復のフェーズにもよりますが、仕事のことをいったん忘れてリセットする必要のある時期も
休職中にはあるんですよね。
>>235>>238の仰るように、医者の意見で押してもらえればそれにこしたことはない。

逆に、会社の論理もあるので>>234さんのようなご意見もあるだろうし、
上司の方みたいな極端な考え方もありうる。
（ただ、メンヘルマネジメントが人事の必須になっている時代に３人揃って全く知識がないのは薄ら寒い）

---
いったん辞めても失業保険の待機期間が４ヶ月でしたっけ？
私は受給したことがないので詳しくないですが、以前より伸びたって話ですね。
現在傷病手当金ぎりぎり、辞めて貯金切り崩して生活していたら、経済的には困窮しますよね。

治る前に面接や適性検査を受けられても上手くいくかなあ、という懸念もありますが
生活しなければならないので、常識にこだわるよりもベストな選択がよいと思います。

>>233
上司三悪党、病人に対してその言い方はひどいよね。
会社の立場はわかるけど、今の233さんに対してはパワハラにしかならない。
医師の意見書必須と、次回からの会社の面談は、
何かあったときのためにこっそりICレコーダー持ち込んでやり取りを録音して！
あと、会社に労働組合はない？

おそらくその三上司は233さんが「じゃあ辞めます」と言うのを
手ぐすね引いて待ち構えてる状態です。
自分から辞めるとは言わないこと。（他にコネがあったり、特殊な免許をお持ちなら別ですが）

狡猾な人になると、「今すぐ復帰して働くか、辞めるか、選択肢は２つだ！今選べ！」とか言います。
二者択一の誤誘導尋問ってやつですね。

上の方が仰るとおり、小型の録音機材を持ち込んだほうがいいと思います。

--
政治色の強い組織にはメリットデメリットがありますが、
労働関係のお役所、特に障害者職業センターは相談員の方がいらっしゃるので
必要ならば予約を取って相談してみるのもよろしいかと。職安等とも連携しているそうです。

弁護士とか労基は最終手段ですが、頭の片隅に。

明日から復職予定なんですけど上司と電話すると反応が鈍いんです。

明日から出勤できると思います。
え？明日から？う、うん。完全に良くなってからの方がいいと思うよ。

こんな感じです。
戻ってこられると迷惑だと思われているのでしょうか。

>>242

迷惑ではなく、気を使ってくれているのでは？

復職の一日目は、とても緊張するかと思います。

「遅れた分を取り戻そう！！」と、意気込んだりするよりも
周囲りの優しさに甘えても良いので、着実に復職のステージを
上げて行きましょう。

（私はそれを失敗して再発→休職→辞職の道を辿ったので）

>>243
気を遣ってくれているんですかね。
復職前日で不安感が非常に強くなっているため良い方向へは考えづらくなっています。
取り戻そうと意気込むつもりはありませんけどうまく波に乗れるといいのですが・・・。

>>244
多分、明日になれば「昨日の自分は何だったんだ（笑）」となるはずです。
ここにいた人の初出社（再出社）後のレスを見るとみんなそんな感じでした。

良かったら明日帰宅後レポして下さい。

>>242
遠回しにいま来られても仕事が忙しく困るという意味だと思います。
私も同じ立場になって行ったら完全に迷惑者でした。

>>242
上司の気持ちを推察。「え！明日かよ。迎える準備できてねーな。そのままフル勤務ってわけにもいかないからいろいろ考えないととは思っていたけどどうしよう。しかし突然だな。まいったなー。」


どれくらい休職していたのか分かりませんが上司もビックリだよね。

長期で休んでた奴に「明日から出社する」って言われたら、さすがに会社側も困るだろうな。
受け入れ態勢や仕事の割り振りを、どうすりゃいいんだよって感じで。

悪い事言わんから、明日は復職への打ち合わせ程度にしておけ。
いきなり「今日から仕事します」は顰蹙ものだよ。

はっきり言って迷惑なんだよ！

いきなり「明日から出勤できると思います」て言われたら、
そりゃ上司はびっくりするだろうね。
風邪で2、3日休んでたりしたのとはわけが違うだろうし。

>>242
＞明日から復職予定なんですけど

この予定ってのが、事前に会社に伝えたものなのか、
本人の中での予定なのかで大きく違ってくるね。

>>242

私は「会社側でも予定された復職日」として認識して読んでいました.。

私が復職した時は、主治医と会社指定の産業医の両者の
「復職OK」の診断書を出して貰い、人事担当者と相談の上
リハビリ出社のスケジュールを決めましたよ。
（午後出勤→週３フル出勤→残業禁止のフル出勤→完全復職）
↑のような感じ

もし、自分の判断での「復職」であるなら、会社指定の産業医を
間に挟めるなりにして、復職に向けたスケジュールを立てて貰った方が良いですよ。
（休職明けにいきなりのフル出勤はキツイですよ）

リハビリ出社とか制度が整ってるところはいいな
自分は「週3回のアルバイトでもしてみたら」という感じで休職後に退職させられた

会社から
「退職するか、リハビリ出社するか、２つしか道はない」
と言われました。。。
決断を迫られているんですが、どうしたらいいでしょうか？
現在まだ何事に対してもやる気がなく、１日寝て過ごしている状態です。。。
復職する自信がまだありません。
が、退職する勇気もありません。
誰か助けて・・・

>>254さん

>>241にも書きましたが、そういう二択で選ばせるのは誤誘導(misleading)でしかありません。
医者や役所（障害者職業センター)にじっくりと相談されるのがいいでしょう。

もし実績が必要なら、
・最初１週間は電車で会社の前(受付)まで行くだけ
・その後２週間は１時間程度、顔を出すだけ
・その後は１ヶ月ごとに３時間勤務、６時間勤務、フルタイム(残業厳禁)、２時間程度の残業あり
と、段階を追って進めていくのがベストでしょう。

出られないのでしたら、医者に相談してしっかりとした診断書や意見書を出してもらうのがいいでしょう。

>>255さん

ありがとうございます。
会社は「復職した人もいたけど、やっぱりすぐ体調悪くなって退職したよ」と何度も言い、退職勧告をされているようでかなりプレッシャーです。。。

リハビリ出社をやってみて、無理ならすぐに退職させられるってことはないですよね？
無理だったらその旨をまた医師に証明してもらったらいいんですよね？

リハビリ出社前からこんな後ろ向きで申し訳ないんですが・・・

>リハビリ出社をやってみて、無理ならすぐに退職させられるってことはないですよね？

BadNewsですが、ありえますよ。
正規公務員ならないですが、民間の非正社員なら考えられる話ですよ。
ですから、あなたのポジションによります。

上にも書いたとおり、上司の方としてはあなたが自分から「辞める」というのを期待していることも
考えられるわけですが、他に職の当てがあったり、あるいは相当な貯金があったり、
仕事を辞める気でないのならば、自分から辞めるとは決して言ってはいけません。

まず医者と相談する必要がある、そのためには通院日まで待たねばならない、
そういう方向でとりあえず返信するのがベストでしょう。

うつなんかただの甘えだっつーの。

調子いいときだけ休んでんじゃねーよ

>>258
調子いい時は休まねーっつの

>>259
馬鹿は相手にせずにスルーしろ。
居着かれたら困るだろ。

調子悪くて休んでしまった。
昨晩は一睡も出来なかったよ…

本日夕方、会社に行って退社手続き。
これで、全て終わり（手続き的に）

来週は実家に引越。
んで、しばらく傷病手当で療養。

心配した両親が毎日のように電話してくれるけど。。。
実家で療養している最中に「単に怠けてるんじゃないの？」と
思われたらどうしようと、考えてしまい、負のスパイラルに墜ちてる最中。

退職後に実家で療養するってどんな感じなんだろう？

>>262
色々あると思うぞ。
俺は寝ては悩み寝ては悩み。

>>262
肩身狭いですよ
ウチなんて鬱の知識ないから、普通にお使いとか頼まれるし…
求人誌見て「この会社受けてみたら？」とか言ってくるし…

うちも実家で療養した。
親戚にうつ病の人間がいたせいか、いい意味で放っていてくれてたのが有難かった。
用事は言いつけられなかったけど、調子が良くなった頃には、時々家族の夕飯とか作ってたよ。

俺は最初放っとかれっぱなしで寝込んでばかりだったけど、
父親の強制プログラム『毎朝俺を会社まで送れ』で生活リズムが立ち直ったよ。
その他猫の世話・食器洗いなどなど。
辛い日も多々あったが、何だかんだで強制的に朝働かされて矯正された。

復帰には生活リズムが必要だよね。
俺は完全放置なのでリズムが崩れかけて復職の自信が薄らいでる。

森田療法でも行動療法でもなんでもいいんだが、
寝たきりから徐々に活動を増やして、最終的に毎朝のリズムを正すのがベストだなあ。

生活リズムからその後デイケアとかカウンセリングでしょ、先は長いね

カウンセリングを受け徐々にうつの原因がわかりかけてきた
でも原因を排除するためには会社やめないとだめ
上司への報告は当然その点を伏せてるので胸が痛む

生活リズムを取り戻すため6〜6時半起きを目標にしてるけど
しょっちゅう7時半から8時起きになるんでその日は一日中落ち込むよ

すれ違いのようでしたのでこちらにきました。
当方去年５月から休職に入り（通算で来年３月で２年休んでます）
、半年ごとに休職の延長をするかどうか話し合うみたいになってまして
明日所属の部長と人事の人間が自宅にやってきます。
・仕事を取り上げらる
・他の担当者なら黙って見逃すような些細なミスでもフロア中に響くほど怒鳴られる
・必要な情報がその上司によって意図的に入らないようにされる
・私用で電話やネットを使ったり客が来ているのにお菓子を食べながら仕事を
　している、遅刻の常習がいるのに一切上司は注意しないので自分がたまりかねて
　その派遣社員達を注意したらそいつらとグルになって自分の些細なミス
　をあることないこと逐次報告され、人数が多い派遣が一斉にやめられると
　仕事が回らないのか機嫌を損ねたらまずいのかそいつらの密告は受け付けるのに
　上司に逆に空気が悪くなるからそれくらいのことで注意とかするなとか言われた
。過去２回自宅にて話し合いがもたれましたが、所属部長に現状を話しても今は改善された、俺がそんなことは
させないといわれたけど、その部長も親会社の余剰人員の排出で子会社に
飛ばされまた数年で他に行く人間で、何の力もないのが現状です。
僕がパワーハラスメントを受けた上司がいやでもう３人も異動を願い出て他に逃げていきました。
その上司もお飾りといいますか仕事もないので僕の休職は格好の仕事くらいにしか
思ってないでしょう。もう体調もだいぶよくなってきたしそろそろ身の振り方を
考えようと思いますが正直自宅に何回もこられるのはうざいです。
・明日は現在の体調の件、いつごろ復帰可能か
・復職（現在の部署ならやめるといってあります）か退職か決める
多分このような件で話合うと思いますが、嫌がらせにあっているのは自分
なのになぜ、その本人が来ないのが（顔見るのも嫌だけど）何も変わっていない証拠だと思うのです。
自分のような状況でも自分からやめると言わないほうがいいのでしょうか？
このご時世にこれだけ長く休職させてもらっている会社には感謝しますが、
正直このことで悩むのはもううんざりです。よかったらアドバイスください。

もっと元気な人が居るところに行きな

休職して今月で八か月目になります。
最初は外に出る事すら怖かったですが、家族のおかげで段々回復してゆき、
今では普通に外出したり薬なしでも安眠出来る程になりました。
ただ、同期から電話で以前いた部署の体質が何ら変わっていない事、
私の話題が出た時「○○(私の名前)？懐かしい名前だね〜また。
オツムの病気でとっくに辞めたんじゃなかったっけ？」と言っていたらしい事、
そして会社から「今の部署以外に戻る事は無理」と言われた事などから、
来月には辞意を伝え来年には現在の会社を辞め、転職活動をしていこうと考えています。
この場合、復職届を出してから辞めるべきなのでしょうか？
それとも、復職届を出さずに退職しても医師から「大丈夫」と言われていれば
正式な証明書を出さなくても転職活動は出来るのでしょうか？
どうしたらいいのか分からず、毎日不安になっています。
分かりにくい文ですみませんが、どなたか教えて頂けると幸いです。
どうかお願い致します。

>>271
くどい。
あなたの周りも迷惑だろうよ。早く辞めてあげなよ。

>>273
今の会社に休職届けを出しているのなら
↓
復職届けを提出
↓
いったん会社に復職
しばらくフルタイムで働く
↓
会社と話あって退職
↓
転職活動

復職してからすぐ転職活動してもいい。
ただ、考えたら当り前のことだと分かると思うけれど、
うつにしろ、他の病気やケガにしても完治して
フルタイムで働くということを証明しておかないと転職活動はできないのは当然。

>>273

> 来月には辞意を伝え来年には現在の会社を辞め、転職活動をしていこうと考えています。
> この場合、復職届を出してから辞めるべきなのでしょうか？

各社則によって異なるかと思いますが、
私の場合、休職→復職→休職→辞職 となりました。
まずは、人事担当者に相談された方が良いと思います。
（退職願の提出でOKだと思います）

> それとも、復職届を出さずに退職しても医師から「大丈夫」と言われていれば
> 正式な証明書を出さなくても転職活動は出来るのでしょうか？
> どうしたらいいのか分からず、毎日不安になっています。

休職届はあくまで「会社」に提出しているものなので、
退職して離職票貰った後なら、普通に就職活動が出来るかと思います。
（別に医師の診断書は不要かと）

>>263 - 266

レスありがとうです。

ひとまず、退社手続きが完了。
あとは、いまの主治医に紹介状もらって
実家近所の心療内科に初診予約予定。

衰えた筋力にむち打って
荷造り中です。

>>274
何がくどいのでしょうか?
相談しにきてるだけですが?
べつにあなたにレスしてくださいと頼んだ覚えはないです
黙ってろ

>>278
質問に来たスレで、回答者も勿論見ているスレで
気分を害したからと言って、そのレスは如何なものかと･･･

真剣に悩んで質問しにきたのにあの言い方はないとおもいます
無礼な人間には無礼に返します

そういう性格だから、嫌がらせをされるのでは？

自分に本当に悪い所が無かったのか、よく考えてみて。
訂正や謝罪は十分間に合うから。

>>280
回答くれた人や他にも沢山の人がここを見ていますからね
質問しにきた側は、少し低姿勢で丁度いいと思います
無礼と感じるならスルーすればいいだけの事ですよ
あなたの人格がたった一言で判断されてしまえば
損をするのは、あなた自身ですからね
社会性だと思って、身に着けておいたら得だと思いますよ

はいすみません　自分に非がないとは思いません。
そういう性格だから嫌がらせを受ける・・それもわかります
だからと言って立場を利用して嫌がらせしていいことにはならないと
思っています。気分を害されたなら訂正します

長文とか改行、句読点とか、
ちょっと読みづらかったね。
いろんな人がいるから
まったりいきましょうよ。

鬱悪化して今無職｡
一ヶ月くらいニート生活しててもいいよね(ﾉ_･｡)

自分休職半年です。
ここ二ヶ月職場にちょくちょく行ったりしてます。
実際に業務もやってます。まぁ時間は自分でラインを決めてですが。
パニック〜うつな形で
最近はそうがやや出ました。
みなさん休んでる間何を考えましたか？
復帰できるかとか、誰かのせいだとかばかりじゃないですか？
自分は今までの自分を振り返り、反省の毎日でした。最初は不満もありましたが、今は誰に対しても何とも思いません。
病気を期に自分をよく知るいい機会を与えてもらいました。何が出来て、何が出来ないかのラインをきちっとひきました。
堂々と俺は病気だ！と思ってます。無神経な人間とメカニズムが違うんだと！
自信をもって復帰できそうです。
もし悩んでる人がいたら、是非振り返りをして、自分をよく見つめなおしてください！そして自分をよく理解してください！
人は人 自分は自分なんですから 開き直りも必要ですよ

>>275>>276
ご回答ありがとうございます。
次の面談の際に、人事の方に相談してみようと思います。
ありがとうございました。

>>280
思った通りの性格だね。あんたは周りとうまくやっていけないよ。
私もそれで困っている。

>>285

私も、実家で療養するので、12月から無職。
主治医には
「骨折したら入院して休むでしょ？ それと同じ。ゆっくり休みなさい」
と言われました。

しっかり、通院して、生活リズムを整え、この病気を克服しましょう！！

今日は病院にいきます。
うつ病と診断されて1カ月休職していますが、

・ジムに週３くらいで通えるようになった
・日内変動も少なくなった
・本も読めるまで回復した

しかし問題点としては、

・運動の度が過ぎると（とはいっても一般人と同レベル）、頭痛がする
・不眠は多少良くなった程度

こんな状態だから、1か月後の復帰は早いのか、大丈夫なのかどっちでしょうか。

>>290

き会社指定の産業医がいると思いますので
人事担当＋上司＋産業医＋あなた の4名で
「リハビリ出社」のスケジュールを立てるよ良いと思います。

1段階 ： 週3回午後出勤（13〜1７時）
2段階 ： 週5回午後出勤（13〜1７時）
3段階 ： 週3回フル出勤（9〜17時）
4段階 ： 週5回フル出勤（9〜17時/残業無し）

っで、４段階をしばらく続けて大丈夫そうなら、完全復職って
感じでしょうか。リハビリなしに、いきなりのフル出社・フル業務だと
きっと再発してしまいます。

>>291
早速のお返事ありがとうございました。
１カ月の休職でもリハビリ出社が必要なんですね。
うちの会社でそんな配慮をしてくれるのかな。
リハビリ出社をまず主治医に相談してみます。
ありがとうございました。

>>290、292

リハビリ出社が必ず必要というわけではないですよ。また、必ずさせてもらえるとも限らないという話ですよね。
できるのならそれもいいと思いますが、ご本人や会社(仕事内容)やお医者さんの判断によっても当然異なりますから。
1ヶ月の休職でそこまで回復しているのなら、すぐに復帰しても大丈夫かもしれないですね。

>・ジムに週３くらいで通えるようになった
というのは、フィットネスジムのようなところのことですか。
(ボクシングジムに週３だったら完全復活ですよね。)

私も休職前は週に1〜2度フィットネスジムに通っていました。
しかし、休職後は全然行けませんでした。
特に最初の1ヶ月ぐらいはどこかへ出かける気力もなく体調も悪く、運動しにジムなんかに到底通えない状況でした。
休職1ヶ月を過ぎて、一度ジムに行きましたが途中で目眩や吐き気がしてきたので、
それ以来簡単なヨガクラスに週一ぐらいで通っています。

本も集中力がいるので読むのが辛いですね。

292さんはかなり良くなっているように感じるので完全復帰できると思います。
お医者さんや会社によっては無理をさせて後で問題になるよりは休職させたがるところがあり、そのまま退職せざるえないというケースも多いようですから、自分は復帰できるんだという意思とアピールが特に必要かもしれませんね。

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>>293
レスありがとうございました。

病院に行ってきましたが、日内変動で規則正しい生活をおくれていないということから、
すぐに復帰したとしても、再発する可能性が極めて高いということでした。

しかしながら、１カ月後（来年１月）の復帰については経過を見ていく必要があるものの、
可能性が十分あることは明るい材料でした。
経過を見ていく必要があるということでしたので、リハビリ出社については来週相談することにしました。

休職したばかりのころはベッドから起き上がるのがやっとでしたし、自殺未遂もしました。
医師のすすめもあって休職して数週間後にあまり気力がなくても、ちょっと無理やりウオーキングなどをはじめました。

そのせいか、ここ１週間くらいで急に回復したような感じです。
本を読めるようになったのも数日くらい前からです。
こんな状況だから、すぐに復帰することは時期尚早だと判断したのかもしれませんね。

>>242です。
会社に対しては前回の診断書が切れた時点で復職しますと手紙に書いていました。
そのつもりでいたのですが、上司の渋い反応そして前日夕方に会社から復職は認めないとの電話がありました。
いつまで休むのか期限は特に指定されなかったということは今後も認めることはないということでしょうか。
このまま休職期間満了で退職コースでしょうか・・・。

４０歳で３０００万円の貯金を持っている。
もうあんな会社を辞めようかな。

>>296
会社都合で退職金満額貰って
辞めるのも一つの選択肢です。

すげEEEEEE。

>>277 の続き

主治医から紹介状をGET
2ch と 病院評価サイトで評判を確認してから
地元の心療内科の予約を完了。

これでやっと、地元に帰れる (;´Д｀)

>>297
鬱ながら、そんなに貯金出来たの？
尊敬する

>>301

若い時から、こつこつ貯めてきたから。
若い頃は、恋愛もたくさんした。
今じゃ、精神的に苦しい日々を送っているよ。
めげて死にたくなる時もある。
纏まった金持っていても心が満たされることなどないと
いうことが鬱になってわかった。
元気だった日々が懐かしい。

ここにも３０００万円自慢男が出没しているとしてやってきました
「４０歳超えて鬱病・無職の人 -これからどうする-」
「うつ病で療養中のすごし方35日目」
にもレスしているが全部スレ違いだよ！！
鬱じゃないし、無職でもない
メンタルヘルスから出て行けよ！！

俺鬱発症して、会社をほぼ解雇同然の退職に追い込まれた。

その際人事が言った一言。「もう一度良く自己分析をして下さい」

開いた口が塞がらなかった。

厄年って本当にあるんだなと思った
今年本厄で病状悪化、休職、退職強要で退職しました

鬱になった原因は会社にあるのに、「もう一度良く自己分析をして下さい」と
言われることに、同情します。

給料やボーナスをカットされた時は経営陣がボーナス返上しろよ！！
とか思ったけどな･･･俺も

>>305
あると思う
俺の場合は･･･
前厄でうつ状態から鬱病になって休職
本厄で離婚
後厄で復職したが４日でダウンして退職勧告受諾
厄があけたら予期せぬ「厚生障害年金３級受給＆失業給付３００日」になった
無職で鬱も相変わらずだが今年は取り敢えず生きれてる

しかし４０過ぎでの退職金の少なさに驚いたよ
まさか前の年収の半分だなんて･･･

>>304　自分も似たような事で解雇されたけど、毎日仕事頑張って辞めさせられたら悲しくなりますよね。
　
解雇で心の傷付いた人も沢山いると思う。

mooncloudが追証に追い込まれようだ。結婚相談所にも通って
いるみたいだし目が離せない。オーネットだと思われ。
ブログが面白い。リアルに面白い。一度は１億円の資産を得たけど
今は１０００万程度あほ丸出し。長谷工を２０万株持っているって。
mooncloudでググってみ。メンヘルで通院しているしかなり笑える。
ドグマチールで勃起しない話も面白い。

>>309
「４０歳超えて鬱病・無職の人 -これからどうする-」
「うつ病で療養中のすごし方35日目」
にもレスしているが全部スレ違いだよ！！
鬱じゃないし、無職でもない
メンタルヘルスから出て行けよ！！

会社はもっと自分を大切に扱いなさい！

と考えていますか？

その思考は根本から削除することをお勧めします。

>>311
大切にというか、適材適所という基本は抑えておいて欲しいと思う。
向いてない仕事やらせて休職に追い込んで、まぁ傷病手当は会社のフトコロ痛まないけど、
健康保険料とかは支払い続けているわけなんで、結局会社の損。

私は異動で鬱になって休職したけど、他にも「え？この人に主任やらすの？無理でしょ」
な人事をやって、結局無理で休職になって復職後ヒラに戻したりしてる。

業種自体向いてないんじゃ

引越の荷造り完了。

段ボールに囲まれ、動いている家電は
TVと目の前のノートPCのみ。
引越屋来るまで後5日もある。
あとは、役所関係や健保関係の手続きを済ませねば

っていうか、書面系に目を通しても、なかなか内容が
頭に入ってこない ｡･ﾟ･(ﾉД`)･ﾟ･｡

どんな南国

>>312
良かったじゃん
気楽に仕事ができる環境に戻れたんならね

俺は肩書きは管理職でヒラの仕事をリハビリとしてさせてもらったが
都合のいい時だけ管理職扱いにされて結局はダウンしたよ
まわりの目も気になる･･･というか｢あの人だけ特別扱い｣なんて噂になったし
結局は鬱がひどくなって辞めちゃったんだけど･･･

無理して接客業（パチ屋）
勤務して一ヶ月、欝と対人恐怖が今まで以上にないくらい酷くなった。
今は長期休暇とってるけど、１２月６日までに復帰しないと解雇だって言われた。
どうしよう・・・。

>>317
取り敢えず復職してみるか･･･
今の状態で諦めるか･･･
鬱になって休職するとその選択肢にたどり着いちゃうんだよな

復職して意外とうまくいく人もいるし･･･
今は諦めて症状が良くなったら転職するか･･･
俺は無理して復職したが鬱がひどくなって通勤途中で倒れて退職勧告を受諾した

答えはわからない･･･
自分で考えるだけじゃなく、家族や主治医と相談して決めるのがいいよ
自分だけで決めても鬱がひどい時は冷静な判断はできないからね

パチ屋なんかかたぎの人間がやる仕事じゃねーだろ、あんなクソ空間に良く居られるな

相談させてください。
過労と激務で鬱状態が悪化していて、主治医からは休職を勧められている状況です。
でも、職場的にはとても休めるような状況ではなく、周りの人も徹夜休出当たり前でヘロヘロになりながら働いてます。
自分としては、薬をかなり増やしたおかげで、今は何とか動ける状態なので、
やれるだけやってみようという気持ちではいるんですが、いつか突然動けなくなりそうで…。
突然「今日から休職します」なんてのは最悪で、それだけは避けたいと思っています。
仮に休むなら、何とか動ける今のうちに引き継ぎして…とか動くべきだと思うのです。
みなさんが休職を決断したときはどんな感じでしたか？

休職の決断というか、体が動かず限界状態になって病院に行ったところ、診断書を出されてソッコー休職しました。

中途である会社で1年前から働いていたが、調子悪く心療内科で鬱状態と診断。薬貰った。
職場では自分以上に働いて、残業している社員もいるのに情けないと感じる。
薬服用して良くならなければ、このまま休職した方が良いと医者から言われた。たぶん休職の方向になりそう。
上司から何を言われか、理解があるのか心配。みなさんどうでしたか？

>>322
1.上司の理解
　人や業種・職種によって全く異なります。
　研究開発系の人は理解が早かったな。逆にバリバリ営業出身の人は残念ながらダメ。

2.戦略
　医者に休職を勧められたら、まだ重篤ではない時点で休んでしまったほうがいいのです。
　(1)思い切って３ヶ月取っちゃいましょう。診断書に「３ヶ月要する」、で。
　　２週間休んだところでよくはなりません。
　　３ヶ月を２週ずつ、６段階に分けるとすれば
　　　　<1>寝たきりで過ごす。全くなにもしない。
　　　　<2>家の中でちょっと動くていどに。
　　　　<3>軽く散歩。少しずつ生活のリズムを朝型にする。
　　　　<4>家事や庭仕事程度。軽く。７時には起きるような感じで。外で軽い運動。
　　　　<5>毎日外出する。近所の図書館で勉強するとか。ジムで運動。今までの生活パターンを振り返る。
　　　　<6>出勤訓練。毎朝会社最寄の駅まで行く。効率のよい仕事の仕方を考える。
　(2)いきなりフルタイムは困難です。私は慣れてるからやっちゃってますが、それは経験があるから。
　　医者の診断書か意見書を貰いましょう。３時間→６時間→９時間とか、医者のアドバイスに従い段階的に。
　　残業は復職後、しばらく禁物です。

>>320
私の場合は初診で「もうこれは休職しかない」と言われて
その日に診断書もらって職場直行。翌日から休職に入った。
けどよその職場の友人は、診断書もらってから２週間くらい引継ぎ業務をやって、それから休職した。
診断書出てから実際に休職するまでの期間は、職種や現場の状況によるんじゃないかな。

あなたが「職場的にはとても休めるような状況ではなく、周りの人も徹夜休出当たり前でヘロヘロになりながら働いてます」
と現場を心配するのはわかるけど、本来その心配と対処をするのは上司・管理者であってあなたじゃない。
あなたが不在の間、新たに雇うか、派遣を入れるか、業務を減らすか、
そういった対処と責任は上司に任せよう。
もしかするとあなたより先に他の誰かが参って倒れるかも。
そうやってスタッフがバタバタ倒れるような職場なら、「頑張れば何とかなる」とかいう上司も考えを改めると思う。
私見だけど、そうやって「休職すべきなのに頑張っちゃう人」が居るから
「休職する人が、怠けと言われ白い目で見られる現状」がなかなか改善しないのだと思う。

相談させて下さい。
１０月より、隣の営業所に配置転換になったのですが、
馴れぬ仕事と人間関係で、体調が少しおかしくなり、
先週、医者から初診でいきなり「うつ病、就労不能、二ヶ月の静養が必要」
との診断書がだされました。
自分としては、休職するほどのものではないと自覚しているのですが、
ただ今の営業所でこれからずっとではなく、前の営業所ならば、勤務できると思っているのですが、
そういったことを、会社との交渉は可能なのでしょうか？
会社に診断書を提出して、無理やり二ヶ月も休職させられたら、その後のことが
ものすごく不安です。
前の営業所には、いまでも週に何回かいって普通に勤務しているのですが、
ただ今の営業所では、ものすごくプレッシャーがかかるといった状態なのです。

自分としては、できることなら、休職することなく、前の営業所で勤務したいと思ってるのですが。

>>325
もう一度医者とよーく話し合うことをお勧めしたい。
自分では「できるつもり」でも、実際に元の職場に戻っても本当に元通り働けるかどうか
わからない状況では、上司もほいほい異動はさせられないでしょう。
それで元の職場でダメダメになったら「それ見たことか」ってことになる。二度手間。

あと異動については会社によるんで曖昧なレスになりますが。
　明確なパワハラやセクハラやイジメがあってそのせいなら
上司を通じて異動を願い出ることもできるけど（だからってそれが聞き入れられるかどうかは別）
ただ「合わない」だけなら、「適応能力の欠如」とみなされてしまいますよ？
「慣れない人間関係」程度で体調をくずすようなら営業職には向いてないんではとか
いろいろ言われるより、表向き「環境の変化のせい」とか「過労」とか何かにしといて
休職中にカウンセリング受けるかして「今の人間関係でどうしてプレッシャーなのか」
「今の営業所でうまくやっていくためにはどういう心構えでいたら良いか」などを見つめなおす機会にしては？
嫌な所からは逃げれば良い、という結論はあまりお勧めできません。

(1)配置転換による一時的なストレス
(2)異動先の特性による、長期的な問題
(3)1,2両方

どれか考えましょう。

>>327
(3)1,2両方です。
(1)については、誰でも多少なりともあると思うのですが、
むしろ、うつ病と診断された原因は(2)です。
今までとは、全く畑違いの職種の営業所に転勤になって、それが精神的重圧となり、
またその営業所にこの先何年もいるかと思い、おかしくなったと思います。

傷病手当金を受給しながら難関資格試験の勉強に励んでる京大法卒32歳です。

>329
なんかむっちゃ性格悪そう
社会についていけないけどプライドは高く
見返すために資格試験ですか？
裁判官とかなってほしくないね・・・死刑濫発しそう

>>330
傷病手当金の受給期間は、勉強する人生最大のチャンス。
毎日6時間は勉強してます。ジムにも行きますよ。
京大法卒の32歳です。

>>330
ざまぁ見ろ。
お前みたいな頭悪いやつは一生、会社の奴隷か生活保護未満だぜ。
俺みたいな頭いいやつは傷病手当金受給期間中に超難関資格に合格して何とか生きてイケるんだよ。
結婚もしないしさ〜。

ああ、休んでるときは生活リズムとか健康管理しっかりして
メタボを完璧に治した
でも復職したらストレス食いで元の無様なデブに元通り

資格試験もやったな・・勉強も計画立てて・・情報処理の簡単な資格試験だけどちゃんと受かった

４０歳で３０００万円の貯金がある

４０歳で３０００万円の貯金がある

若隠居できるね

>>330
お前みたいな頭悪いやつは、ひがんで、チクったりするんだろうね〜。
無駄、無駄〜。
傷病手当金受給しながら資格試験の勉強しちゃいけないなんてルールないから〜。
ざまぁ見ろ

とりあえず、あと１０００万円給ったら、社会と根絶するつもりだ。

３３０だか・・・
どうしよう大量に釣れちゃったよ
京大出なんて結構多いのにねそんなに特権階級でもないのにね・・・痛いね

>>340
単なるマルチだから相手しないほうがいいですよ。

お前ら低学歴のひがみが笑える〜

>>342
板違い。学歴板でどうぞ。

３０００万男様。
口座番号教えますので、どうか恵まれない私に寄付を。

>>344
まず現状調査費及び新規寄付金送付申請費用がかかるから手数料として50万送金しろ！

だいぶ前だけど鬱で6ヶ月間休職後、退職願出せと言われて出しました。
離職票は自己都合になってたけどハローワークの職員にいきさつ説明したら、
｢あなたの場合は明らかに会社都合です｣って言って会社都合になった。
これって(辞めた)会社に何らかのペナルティあったのかな？
ちなみにその職員さんだけが唯一の理解者(医者以外で)だと思ってます。

傷病手当金を受給し始めてから15か月くらい経ちます。
貯金があと120万円あり、傷病手当金を毎月20万円もらってますから携帯も税金も家賃も払えます。
そして難関資格試験の合格に向けてガンガン勉強する毎日です。

危険物取扱の丙種だな
ガソリンスタンドでバイトするのか
頑張れよ

公認会計士だよ、ぼけ

>>346
退職願いを出せと強制されたわけですから、会社都合になりますね。
よい職員さんだと思います。

会社側にペナルティは特にないと思います。

ただ退職者を会社都合であんまり多く出すと、会社にとって、
ペナルティというかあんまり都合がよくないとか聞いたことはあります。

>>350
会社側にペナルティはないけど
調査が入るのでハロワや労働基準監督署からは
目をつけられるらしいよ。

俺も346さんと似たようなケースだったんだけど
ハロワの窓口の人から
「離職票の内容を会社都合に変更すると調査が入るので、
会社の人に逆恨みされてストーカーまがいのことを受けた人もいるし、
次の職場を探す気なら前の会社は関わらないのも一つですよ」と言われた。

俺は前の会社の管理部門とは関わりたくなかったので
自己都合のままにした。

>>349ID:aoImW/GUはいろんなスレでカキコしてる荒らしだからスルーしましょう

>>350
すぐに失業給付もらえるんだからいい職員だよね
もし障害者手帳の申請をしていれば300日になるんだが>>346さんは申請していないの？

>>324
遅くなりましたが>>320です。レスありがとうございます。
おっしゃるように、職場の現状を心配するのは上司の仕事なんですが、
その上司に仕事が集中していて、とても周りを見渡せるような状況ではないんですよね・・・。
結局は、そのさらに上の上司がうまくマネジメントが出来てないわけで、
自分の直属の上司はむしろ被害者だと思うんですよ。
その辺りが「とても休める状況ではない」という理由の一つでもあります。
もし自分が休んだら、自分が今持っている仕事も全て抱え込むことになって、
恐らくその上司も壊れるんじゃないかと思います・・・。

とは言え、やっぱり自分の健康は自分で守らなきゃいけないですよね。
もう少しだけ、医者とも相談しながら頑張ってみて、ダメそうなら休職を考えます。
ありがとうございました。

>>349
どれほどすごい資格かとおもたら”公認会計士”ですかｗ

先週の金曜日、医師から「明らかな鬱。休職した方がいい」
と言われたのですが、正直リスクが怖くて診断書を頂く勇気がありません。
生命保険に入れなくなる事、仮に退職した場合病気によると離職票に
書かれて転職活動に不利なる事等は知ったのですが、
他のデメリットが分からず休職すべきかいっそ病気抱えたまま
仕事を辞めて転職活動すべきか悩んでます。

どなた様か、ご意見お願いします…
甘えるようですが、三日悩んでも結論が出ませんでした

>>355
休職です。

がんばって根性出して会社に行くべきです
それにしても困ったもんですな
いい大人が・・・登校拒否児じゃあるまいし
医者なんか金儲けのために重症患者増やしたいだけですよ

入社の時点で生命保険入ってない時点でOUT

生保はなんとかなるらしい。正直に申告しなければ。
休職歴アリで今も通院中の友人がいるけど、生保通って家買ったし。
（そいつは病歴を言わなかったらしい。）

ちなみにバリバリ通院中だった自分は、素直に既往歴を話したら拒否られたよ…。

>>356

>>357
>>35
8>>359

すみません、書き込みの途中で送信してしまいました。

>>356>>357
ふざけていたように見えたのなら、すみませんでした。
>>358
ガン保険と疾病入院保険は入社時に入らされました。
ただ、新しく保険に入る時に断られたり、今の保険を
「精神病になった？じゃあ解消」と出されそうで不安でした。
>>359
そういう裏技があるとは意外でした…。


ご意見ありがとうございます。

生命保険なんかちゃんと保証してくれないと思いながらも毎月高額払ってる
来月はボーナス月・・・給料一ヶ月分持っていかれる

>>362
うつになったから解約ってのはないとおも。
自分も入社時に保険入って、うつ発症→休職・入院したし
退院後はうつで入院の診断書出して入院費を申請したけど、
ちゃんと規定の金額出たし今もその保険に入ってますよ。

新しい保険は、素直に申請したら新しくは入れないと思いますが……。

復帰が怖い。
けど、転職する勇気も無い。
そろそろ、決断が必要だろうなぁー　ｳﾂ

>>365
取り敢えず復職に１票。鬱→転職はかなりのエネルギーを使うらしいよ。
たとえ嫌でも慣れた職場に復帰して落ち着いたら転職でいいんじゃないかな？

>>365
決断ね
飛び込むべきか？吊るべきか？

>>365

傷病手当、失業保険、親からの支援。。。
可能な限りの手段を講じて、療養に専念。
決断はその後からでも、遅くはないと思うよ
（まずは病気を治さないと）

>>367
飛び込みはダメでしょう。

職場に戻りたいのに、まだ許可がなくて解雇になるのではないかと、びくびくして
不安で眠れないや。
考えるとつい…

お前ら療養中に勉強しないと生き残れないよ。
会社を休んでも勉強は休むなよ。

>>371
マルチうざい。

４０歳で３０００万円の貯金を持っている。
しかし、うつが辛い。

>>373
マルチうざい

>>374

他人を認めろ

鬱がつらかろうがなんだろうが
マナーが守れないような奴は
他所に行ってくれ。

てめぇの存在を認めて欲しかったら
それなりの努力をしてから来い。

他の奴はこれ以上相手にするなよ。

>>376

てめーも単なる僻み蟲かあ♪（クスクス）
今日も４０万円の傷病手当金が振り込まれたぜ（へらへら〜）

復職を早くするように職場から促されているのですが、鬱の原因である職場に戻るとなると躊躇してしまい決断ができないです。かといって退職も転職もする勇気なくて…ニートかプー太郎しかないのかな。

>>377
嘘つくな。
傷病手当金は基本給の6割。(公務員は違うみたい）
あなたが給料70万弱もらえるはずがない

私の場合は復職についてはゆっくり療養しなさいと
ありがたいんですが、迷ってます

部署異動が病気のきっかけだったわけですが
元の部署に復帰の話があるんです。
ただ復帰のレールは出来てるけど、
完全復帰してからでないと元の部署には戻れないと

多少無理してでも、1〜2月目処に復帰して4月に元の部署へ復帰したいんですよね

仮に復帰できなかったら、もう1年全休になりそうだし
(とにかく今の部署が合わない・異動は4月を逃すとなさそう)

もう一つ失礼します
私の病友？(心療内科で知り合った)が郵便局なんですが

5月から休んでるとかで
ボーナス対象期間はまるまる休み。
ボーナスは出るか出ないか知りたがってるんですが、誰かご存知でしょうか？

本人は症状がきつくて、上司にも聞けないとのことです。

代わりに調べて見ましたら、12月1日現在で籍を置いてる職員が対象とか
休職だから、籍自体はあるわけですよね
ただ一日も行ってないのがどうなのかと
このへんはわかりませんでした。

誰か知ってたら情報ください
1/10でもいいから、貰えたら嬉しいとのことです。
(産休は対象期間全休でも一部支給らしいです)

>>381
出ると思いますよ。正規社員なら。
休職中でも給料は出ているので、それに計算式をかけた額だとは思いますが、
まあ、多分一番最低ランクでしょうな。組合に聞く方法もありますが。

まじめに答えてるし・・ばーか

>>381
かなり前の情報ですが病友に公務員がいて、今は郵便局は公務員では
ないですが公務員並みの条件を前提に書きますが、病気で休むときは
まず、自分の有給を半分ぐらい消化（全部消化すると復職した場合休めなくなるから）
そして確か病欠が90日、それでも病気が治らない場合休職になるとの事。
病欠まで給料は満額、休職になると6割＋付加給付金、ボーナスも同じです。
休職期間は勤続年数で違うみたいです。
郵便局が民営化しましたがそんなに急に条件は変わらないと思います。

>>379

傷病手当金の他に会社から支給される金額も一部含まれている。
可愛そうに♪（ヘラヘラヘラ〜〜〜）

>>382>>384
ありがとうございます。

彼は病休3ヶ月は給料満額、休職の最初3ヶ月は8割、
4〜6ヶ月が6割、6〜9ヶ月が4割支給だと言ってました

お話の通りだと6割ですかね
だとしたら、喜ぶと思います

郵便局は通算で1年以上休むと無給みたいです

私は4月に旧部署復帰目指して頑張ります

退職させられて3週間
履歴書書く気力もなく、寒くなって外に出るのも億劫
社会復帰できるのだろうか・・・

知るかボケ

3か月の休職期間が過ぎようとしていますが、一向に体調が回復しません…。
多少は不眠症や頭痛から開放されましたが、他の鬱症状は健在です。
しかし、医師から「早く復職したいでしょ？来月の半ばに会社行ってみますか？」
と言われており、自分の正直な気持ち(せめてあと1〜3ヶ月休職したく思ってます)を
正直に言うべきかどいか悩んでいます…。
単なる甘えとして、強制復帰させられるでしょうか？
医師に言うと、「まだ休みたいのか？」と軽蔑されそうで怖いです…。
うちの職場はリハビリ出社を認めないと明言している為、余計に恐ろしいです。
やはり、鬱でないと3か月たったら一回思い切って出るべきでしょうか？
ちなみに私は適応障害、抑うつ、神経症を診断されています…。

>>389
それは医者があなたの反応をみているんだと思いますよ
復帰する気分なのか･･･焦っているのか･･･
そんな判断をするための質問だと思います
おそらくその質問をされたときのあなたの反応で医者はもうわかっていると思います
診察ではすべて正直に答えることです
それがお互いの信頼関係につながると思います

>>390
お答え下さり、感謝致します。
私の反応を見ているという発想は、今までにありませんでした。
医師も普段から「愚痴っていいですから」「正直な気持ちを聞かせて下さい」
などと言っていました。ただ、私は変な所で気を使ってしまい、
「こんな恥ずかしくて情けない現状を知られたら、見捨てられるんじゃないか」
という恐怖があり、いつも三割増に良くした現状を話していました。
ですが、嘘まみれではいつまでたっても診療が進みませんし、
第一真面目に話を聞いて下さる先生に失礼ではないかと思いました。

勇気を出して、次の来院日の時に正直な気持ちを話してみようと思います。
ありがとうございました。

鬱状態ながらも薬を飲みながら会社にいっています。
最近調子はあまり良くなく昨日寝てばかりいました。
今朝嘔吐がありこれも鬱の症状なのでしょうか？

>>391
即レスありがとう
俺は離婚した時の診察で｢離婚しました｣と言っただけでずっと泣いていた
その時先生はティッシュを俺の前に置いてこう言ったんだ
｢いくつか質問するけど答えなくていいからYESなら首を縦に･･･｣
そして１０個近くの質問があって、処方が変わったって事もあったよ
家族も理解しにくい鬱病を唯一理解してくれるのは主治医のみだからね

>>392
広く言えば鬱もストレスからくる嘔吐も同じ自律神経失調症だからな
無理して会社に行っていることが原因かな？
詳しくは先生に聞きましょう
ＳＳＲＩタイプの薬を飲んでいるならその副作用の可能性もあるよ
あと
ここは鬱で休職している人・退職した人のスレだから他の該当スレで聞いた方がいいよ
同じ症状の人がいるかも知れないしね
まだ鬱状態なんだよね
乗り越えれることを祈ってます

もっと工夫をしろ。人間は地上で最も賢い生物のはずだろ

>>364
更新の時、ちゃんと申告しておかないともらえなくなる。

俺は先に保険入ってたんだが、
そのあと更新の時何も言わずハンコ押しただけだったので
入院したときもらえなかった。
で、違反だと言われ強制解約させられた。

ま、申告すればしたで、そこで解約させられるんだろうけど。

前スレ>>855ですが休職して一ヶ月が経ちました
今まで無理して出勤してたんだなぁと最近実感しています
一ヶ月で復帰するつもりでしたがやっぱり甘かったですね
医者に焦りと不安を見抜かれ即NGと判断されました

あーそうですか良かったですえｎ

３０００万円の貯金を使い切るのに
相当苦労しそうだ。

とくに独身の方についてですが、
やはり休職中は実家へ帰ったりするのですか？
それとも１人でアパート暮らし？

基本的に自分の借りたマンションにいますが、
たまに実家に帰って晩御飯を食べたりします。
その方が家族も安心するようです。

>>400
ずーっとマンションの部屋にいます。
一歩も外へは出れません。
出たくてもそともじゃないが力がでません。
自由に外出できたり人と何気に話しできるなんて
それでも、うつなんでしょうか?

自分は、飛行機を使わなくても、
実家との往復で５万円くらいかかってしまいます。

>>402
そりゃ回復してくれば出来るん出ないの？逆に出来なきゃ困るよ。

いま、辞めたの会社の事務所前を通過したらまだ明かりがついていた。
俺をパワハラでおいこみやがった奴らざまぁみー
しかし代償として僕は無職だー
がんばる。

家族との関係が良好なら実家で療養がいいんじゃないかな。
とにかく人と接するのが億劫、というなら一人の方が落ち着いて療養できるでしょ。

半年前ほどにうつ状態になり、現在休職中です。
このまま会社に復帰しても居場所がない旨を休職前に言い渡されてるのと
自分でもこの仕事を続けるのが無理と考えて電話で上司に退職を伝えました。
そしてその際、1ヶ月ほどある有給を消化してから退職したいと言うと、
「まだ休むのか」「非常識」「人の道に外れてる」等言われました。
以前ネットで調べた際に、有給使用は労基法でも保障されているというのを見かけたのですが、
認められないものなんでしょうか？

認められる

>407
あなたは空気の読めない人みたいですね
もしかしてアスペルガー？
ハイハイ労基法でみとめられたますよどうぞ使ってください
”労働者”の”権利”ですから・・・
でもこれだけは覚えといてね”労働”は国民の”義務”ですから
日本国憲法に明記されてますから・・・

>>409
空気を読むべきときと
敢えて読まないときと
使い分けが必要なんだ

>>410とかの荒らしはスルーが基本

>>400
当方一人暮らし休職始めて1ヶ月です。
実家へは帰ってません。というか、帰りたくない…
休職してる事も実家側には全く言ってませんよ。

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>>396
それは多分、更新の手続きではなく…転換の手続きのハンコだったんだよ…
保険会社問い詰めな

今日の朝、診断書を出しにいきます。
12月の初めから休職です。

来週からお世話になります。よろしくです。

>>400
いや、一人暮らしを続けた。
どうせ復職するつもりだったし、
親が居るといろいろうるさくてかえって療養できなさげだったし。

>>416
もしよろしければ
期間は何ヶ月くらいだったのか教えてください

>>417
半年休職。そして半年働いて再発。次は１年休職。
ずっと一人暮らしを続けた。
途中で母が心配してやって来て、家事などしようとしてくれたけど、
いろいろ口出してきてかえってウザいんで帰ってもらった。

自分ひとりできちんとした生活リズムを刻めれば問題ないが、
それができなくてただ「ウザい」ってだけで家族を追い返したとしたら
わがままで休職してたと言われても仕方ないな。
親が鬱に理解を示さないならまだしも。

そだなー、鬱で休養するのに、実家戻るかどうかは、親の理解があるかどうかにかかってるね。
私の場合、自己管理はちゃんとできてたしＯＤや自殺企図も無かったんで
特に実家へ帰るようには勧められなかった。
親は鬱どころか仕事にも理解がなくて「もっと頑張れば何とかなるんでは」とか
「この（民間療法）が良いんでは」とか言ってくるんで、悪気は無いんだけど困った親。
それに家事は寝たきり生活からのうまいリハビリになったんで自分でやったほうが良かった。

ちなみに再休職になった理由は過労。復職してからのすべり出しは良かったんだけど、
どんどん残業が増えて仕事量も増えて、休養が欲しいって言いづらくなってしまった。
あのタイミングで仕事をペースダウンできていれば再休職せずに済んだのに、と、ちょっとスレ違いだね、失礼。

結局、昼前に会議室で渡しました。
上司から大抵の事(休職届の書き方、必要書類、診断書や期間の確認)は
教えて頂いた為、手続きはスムーズにいきました。
面談は基本的になしで、復職願か期間延長(診断書渡し)を申し出るには
会社まで来て直接手続きを取る事になりました。
上司はともかく、他の会社の人達は影で「医者に演技して診断書を書かせた」
「自分より辛い人はいるのに」「てか鬱に見えないし」
などと言われているのできついですが、気にしないで置こうとあえて思う事にします。

ただ、給金の事が気になります。
私の会社は三か月まではお給料が全支給(以降は半額以下)されるのですが、
この場合支給される日は通常の給料日と同じなのでしょうか。
規定には明確に書いていなかった為、少し不安になっています。
よろしければ、どなた様か教えて下さい。
どうかよろしくお願いします。

>>421
傷病手当などでなく「休職中でも給料は出す」というのなら、
それはあなたの会社独自の規則だと思うので、就業規則を見るしかないんじゃないかと。
就業規則は就職のときにもらうものだけど、手元に無ければ労働組合か人事に行けばあるよ。

親が鬱という病気を理解してそっとしておいてくれるという条件だったら･･･
生まれ育った環境で過ごすことは気持ちを穏やかにする効果はあるそうです
それがいい休息になって回復が早くなる治療法のひとつとして薦める医者も多いですよ

ただ理解してくれる親が少ないのが現実
あと親との確執とかがあって実家に行くと落ち着かない方が多いみたいですね

>>421
会社名さらせよ
俺が聞いてやるから

馬鹿が

高学歴でも鬱で休職する人は多いの？

理３卒業でも、鬱だが・・・。

>>425
むしろ、高学歴の人が世間に出て初めて挫折を味わって精神的ダメージを受けるパターンが多いのかな？

407です。
今日会社から連絡があり、話がまとまりました。
皆様ありがとうございました。

>>422
通達の中に「休職者のボーナスも他の者と同じ日に支給」
と書いてありましたので、恐らく変わらないと思います。
アドバイスありがとうございました。
>>424
すみませんでした。

40歳で３０００万円の貯金を持っている。

>>430
他のスレでも見かけるが、金しか頼むところが無いの？
いい加減うざいから死んでください

相談させてください

こちらにフリーの仕事をされている方はいらっしゃいますか？
取り立ての電話で頭おかしくなりそうです
失職覚悟でばっくれたのに家までくるし、電話は数時間おきにくるし、
薬で身体症状（動悸や悪寒、背中の痛み）が収まっていたのに
再発してしまいました
病気のことは話してありますが
「とにかく仕事してください」の一点張りです
似た経験のある方がいらっしゃいましたら
どうすればいいのかアドバイスいただければと思います

なんかせっぱ詰まっていて、わけのわからない文章になっていたら申し訳ありません
今日も朝から電話が鳴り響いていて頭がおかしくなりそうです
留守録いっぱいになっているけど聞けないですもう嫌だ

>>432
「仕事できません」という返事をすれば済む。
ばっくれたってことは、相手にとっては「仕事できるかできないか不明」なわけだから
催促が来て当たり前。病気のことを話してあったって、それはイコール仕事できないって意味じゃないし。
「できない」という意思表示をハッキリすれば催促も来なくなるよ。

金がない奴は、氏ね。

>>433
レスありがとうございます
病状を説明し「仕事できません。調整お願いします」「お待ちしますのでなんとか」
「できません」「できませんはなしです」と押し問答にしかならないため
悪いと思いつつ電話に出なくなりました

今もまた電話がありました
メールも電話もして状況説明しているのに
診断書まで見せてお願いしているのに

金持って脂ね

>>435
引越しちゃいなよ。業者に頼んで荷物まとめてさ

★首相、何もしない人の分なぜ払う 医療費で発言

　麻生太郎首相が２０日の経済財政諮問会議で、「たらたら飲んで、食べて、何もしな
い人（患者）の分の金（医療費）を何で私が払うんだ」と発言していたことが２６日に
公開された議事要旨で分かった。
　首相は全国知事会議で「医師は社会的常識がかなり欠落している人が多い」と発言し 、
陳謝したばかり。病気になるのは本人の不摂生のためとも受け止められる発言で、波
紋が広がりそうだ。

■ソース(共同通信)
http://www.47news.jp/CN/200811/CN2008112601000936.html

電話のモジュラー抜けばすむことじゃん
家にまで押しかけてくるなら警察に相談するか引越し

皆さん鬱病歴（病気休養期間）は何年ぐらいですか？
自分は良くなったんですけど、景気が最悪な時に復活してしまい何かと
とほほな状態です。物事タイミング（決断力）が大事ですね。

休職まであと数日。
今日もまたパワハラ上司がどうでもいい事で声高に怒鳴ってきたが、
ふいに声を落としてニヤニヤしながら言った。
「ま、いっか。どうせいなくなるもんねぇw」

こっちのセリフだよ、馬鹿女。
お前のせいで鬱になったんだよ。

「毎日ゴロ寝出来るんでっしょ〜いいなぁ」(皮肉のつもりらしい)
なんなら代わってやろうかって言いかけるのを必死にこらえた。


でも、怒りが過ぎた後にどっと疲れて死にたくなってる。
最近、薬飲んでても気分の上げ下げが激しい。きつい

相談させてください。
鬱病で11月６日から休んでいますが休む前日に診断書を出し１２月５日までの
診断書でした。それ以降会社からは源泉徴収の用紙と給料明細が送られて
来ました。病院からは症状がまだ良くなってないから１月終わりまでの診断書を
新たに書いてもらいました。
こう言った場合傷病手当ての用紙なんかの手続きの用紙は会社の方から送って
きてもらえるんでしょうか？この土日に新たに書いてもらった診断書を会社の
方に送るんで一筆、送ってもらえるように書いといた方が良いんでしょうか？
いずれにしても私自身今の会社で続ける気はありません。
全く無知なもんですからアドバイス、ご指摘お願い致します。

傷ついている方達へ！

転んだことが問題でない！どう起き上がるかが大事です。
ガンバレー
(;¬_¬)ｼﾞｰ
希望は人を強くする！
ぼくはいつもそう思っています。

>>442
ぶっちゃけ、その担当事務が親切かどうか、による。
気を利かせて送付してくれる人も居るけど、義務じゃない。
丁寧に「体調が優れず、そちらに取りに伺うことができませんので郵送お願いいたします」
と「お願い」するのがベスト。退職するつもりなら尚更、礼儀正しくしておいたほうがいいよ。

>>442
まだ有給休暇を消化しているんじゃない？
あと傷病手当は同じ病気では１回しか申請できないとろがほとんどなので
長期に休職して傷病手当をもらってから退職･･･
そのあと退職金＆失業給付で生活は可能ですよ
まぁそんなことになる前に鬱病が克服できるといいですね

４０歳で３０００万円の貯金。
俺は人生に勝った。

>>446
無職で生活するには3000万円はそんなたいした額でないんでない？
年に150万使ったら20年しかもたない。
（月に12万5千円）
すっからかんになった時は60歳。
年金もあてにならない。
何かの拍子でインフレになったら悲惨。
資産が億単位でないと最低限の生活費でも稼いでいかないと。

と、考えた俺は鬱思考だよな...。

>>447
いやとても冷静な分析だよ
まぁID:VHCFrxXxは毎日同じカキコしてるので俺もスルーすべきなんだが
他レスで相手をしてしまったんだ
ちょっと自己嫌悪で鬱が･･･

80才まで生きるとして１ヶ月62,500円で暮らすことになる
年金払っておけば65才から安泰だが無理だな

ID:VHCFrxXx･･･本当はこども銀行の３０００万円なんだろ
何か言えよ
言えないんだろ･･･ウソなんだから

>444 >445 ご親切にありがとうございました。
　　　　　　大変参考になりました。

僻蟲ども爆笑

拍手 ﾊﾟﾁﾊﾟﾁﾊﾟﾁﾊﾟﾁー
自己主張できるんだね･･･良かった良かった

>>451
しーっ、見ちゃ駄目！
また暴れ出すから

いや…真剣に ID:VHCFrxXx は心を病んでるんだと思う。
普通の人間…語弊があるかも知れないがこのスレタイに合致している人の感性じゃないもん
・ 場の空気を読まない
・ このスレで優越感に浸る
何かこの２点から浮かび上がる病気ってあるかな？
ID:VHCFrxXx はその病気を治したほうがいいと思うんだが。
真剣に。
大丈夫？＞ID:VHCFrxXx

ID:VHCFrxXx は、単に孤独に耐えられない生き物。
孤独に耐えられないようでは、病気は治らないね。
ID:VHCFrxXx にレスした人は、相手をしてやったという
名目で治療費を請求してもよいくらいだ。

今、鬱で１１月１日から休職してます。
ところで傷病手当に必要な物は診断書と会社側が用意する書類だけでしょうか？
一応１２月１日〜１月３１までの診断書は書いてもらいました。
診断書郵送時に一言傷病手当の書類も送って下さい(前スレにもありましたが)と一言書いた方が良いんでしょうか？
ご指摘お願いします。

必要なのは制度の勉強

>>455
会社やその会社が加入している健康保険組合によって違うから
総務の人に電話して確認した方がいいよ。

傷病手当には会社も健保も関係ないが？
何だこのスレ

会社によっては手当てがつく事もあるだろ
アホか？
知らないなら引っ込んでろゴミ屑

たった１文字だけど”傷病手当”と”傷病手当金”は別物なんだよな。一応。

十二月から休職する為、今日が最後の出勤日。
原因は、上司の毎日によるパワハラとモラハラから発症した鬱。
何か言われるのだろうと思っていたら、案の定朝から言われた。

休憩室で正座を強要され、笑いながら約五分侮辱され続けた。
「休職前に菓子折を持ってくるのは当たり前。親は何も言わなかったの？」
「あなたの親、昼から夜まで働いているの？それとも昼ごろ寝して夜働いている方？
昼休む方なら電話の一本くらい次長に入れられるよね？」
「普通、次長にお詫びの電話を親はいれるべきだろ。
というか、親が次長の代わりに病院行って病状を聞いて、
それを次長まで報告するべきやろ？常識ないなー」
「あなたのご両親人付き合いを知らないの？親だったら普通息子に教育すべきでしょ」


そして話が終わった後、営業帰りにお菓子を買ってから支店に帰るよう指示した。

上司が原因で鬱になり休職する時も、菓子折を持ってきて挨拶し回ったり、
親にお詫びの電話を入れさせたり支店まで謝りに来させるのは普通なんでしょうか？
正直、執拗に親を侮辱された怒りと悔しさで頭がどうにかなりそうだ…。

>>461
あからさまな嫌がらせだね。
その上司が原因なら他の部署への移動や、最悪転職も視野に入れたほうがいいだろうね。
もちろん症状が落ち着いてからにしたほうがいいけど。

俺が休職するときには、後任への引き継ぎの報告を行なっただけ。
そんときには「ゆっくり休んで、大丈夫になったら戻ってきてくれよ。席空けとくから」と言われた。

それはそれでプレッシャーだったんだけどw

>>462
ありがとうございます。
正直、自分の方が悪いんだろうかと不安でたまりませんでした。
異動の話は何度かした事があるのですが、却下されてきました。
復帰する時も元の場所にしろ、と。
その上、一か月に一回は遊びに来る感覚で支店まで足を運び、
現状報告をするように言われました…。医師から注意されたはずなのですが、
(本人を会社から一旦離し、連絡は電話くらいにさせとく事を上司に話してました)
全く無視を決め込むつもりだそうです…。

何だか、復帰する気力が完全になくなってきました…。
今午前の営業回りを終えましたが、頭がボーッとして無気力な感じです…。

>>461
休むのはお前のせいじゃ、ﾎﾞｹっと言えたらいいけど復職する気がもしあるならそれはできないよね…
手土産持っていくのは状況にもよるかもしれないけど当然ってわけじゃないよ
461さんの会社でのマナーが恥じるものでないなら親のことどうのを他人に言われる筋合いない
でも、今後のやりとりでも上司はこんな調子だろうから会話時はICレコーダー用意するとか
休職中少しでも気力があればその上司にされた嫌がらせをノートにまとめるとかしておくのはどうかな

スマン続きだけど異動ﾀﾞﾒ、1ヶ月1回の挨拶強要はその上司だけから言われたことなのかな
仮に他の人、次長とか人事からならさっき書いた内容+その上司から離れないと復職は絶対ﾑﾘの診断してもらうのもだめなのかな…

「アンパンマンのマーチ」は特攻隊として散華した自分の弟に
やなせたかしが捧げた詩

それを踏まえて聴くと涙が止まらなくなります

>>464>>465
ありがとうございます。
社会人一年目な為、自分が気付かずとも何か不作法があったのかもしれません。
ただ、母や親戚が言うには「鬱になるまで責められる程お前は不作法じゃない」
だそうで、自分自身親の事をあそこまで言われる筋合いはないように感じています。
異動駄目、一か月に一回は支店訪問要は次長が言った事です。
その上、新人なのだから多少のパワハラ(実際には「教育」と表現されました)
は耐えてこそ一人前、僕だって胃に穴が開いても頑張ったと言われました…。

医者に意見書を書いてもらおうかと考えています。
上記の条件は悪化するから、やめてくれと。
しかし、「社会人失格だ！何て我が儘なんだ」「医者に書かせるよう指示したな」
などと言う上司と次長の様子が目に浮かぶようですが…。

最悪の場合、転職を考えています。
ただ、先に病を治してからにしたいと思いつつも一か月に一回
「支店に遊びに来た」時にネチネチ責められるかと考えると、我慢出来ずに退職しそうで怖い…。

464=465です。
間接要因として次長の存在もあるわけだね。
組合がない、または人事と共に力にならないということが前提だけど
まず医者の診断を無視されたこと、そして気力が許すなら今後の対応について次回診察時に相談。
医者がﾍﾀﾚでないならなぜ診断無視するのか聞いてもらう。前が電話での進言なら直接確認してもらう手もあり。
胃の件だけど休職中できれば早めに検査行ったほうがいい。(直前に行ってたらすまん。でも少し期間が空いてたら再度見てもらったほうがいいと思う)
調子の悪い理由をﾊﾟﾜﾊﾗのせいと具体的に伝える。
支店に遊びにこいというふざけた話が回避できないなら、やっぱりレコーダー準備＋気力があればその日の記録をできるだけ正確にしておいた方がいい。
また親が出るのは良くないが新人さんで上司が親にケチつけるなら最悪の場合同席でパワハラ上司と決闘も最終手段として心の片隅に置いとこう。
長くてごめん。自分の書いた方法が最良ではないと思うんでまずは休んで今後のことを医者、両親とゆっくり相談しようね。

468だけど胃は違う人の話だったね。ごめんね。
よく言われるけど上司、自分の子が会社でこんなこといわれても平気なのかね

>>461
乙
欝の原因相手によくそれだけ耐えた
すごいよ

今は何も考えず体をゆっくり休めれ
会社のことは復職・退職含めてスッパリ忘れてしまえばいい
食べたいもの食って好きなことして、したくなかったら何もせず、グッスリ眠れ

俺の知り合いの人もパワハラで苦しんでたんだけど
目標期間まで頑張って勤めてそこまでいったらスッパリ退職
今イキイキ楽しく暮らしてるよ

休職選んだのは勇気ある決断だと思う

>>468>>469
再度アドバイスを下さり、本当にありがとうございます。
次長と医者は一度だけ面識があります。
現在の薬や病気、今自分が避けた方がいい事などを
医者から直接説明してもらったはずなのですが、黙殺っぽいです…。
お昼も「休職中は何をするの？」という言葉を
言われたりした為、病気だという事実すら疑われている気がしてます。
医者にもう一度説明してもらい、それでも駄目で
面談は避けられなくなったらレコーダーを持参して話し合いに行こうと思います。

あと、朝あった事を休憩中に父にメールで伝えた所怒っており、
「お前はもう二十三の社会人だから親が口を出すと恥をかくと思って
文句を言いたいのを堪えてきたが、向こうから親がどうこう言うなら
もう遠慮はしない。人事部長に直訴状を書こうじゃないか。元人事を舐めるなよ」
とメールが返ってきました(父は別の会社を定年退職しています)。
なので、本部に訴えるのもありかなと考えています。

ただ頭がまだうつろな為、自分が動くのは何週間か療養してからにしようと思います…。

ご意見感謝します。だいぶ励まされました。

>>470
ありがとうございます。
お知り合いの方のお話、勇気付けられました。
休職中は、基本的に自分の体調を治す方に集中しようと思います。
って、「集中」という発想が既に緊張ガチガチな証拠ですが(苦笑)。

パワハラの事、会社の事、しばらく休んでみます。

10月から約2ヵ月間休職してます。

自分は人間関係・仕事内容で抑うつ状態で休職しました。

本日、人事より異動先を提案されました。子会社へ出向という

形です。どうなるかなあ。

>>473
もとの部署に戻らないんだから、取り敢えずＯＫじゃないか？
まだ抑うつ状態なんだからいいよな
俺みたいに鬱病になったら退職しか待ってないよ
自分のできる範囲でガンバレ！！
焦ってオーバーワークにならないようにな！

>>437>>439
>>435です。遅レスですが、アドバイスありがとうございました。
結局、他スレにも書き込んだのですが、入院することになりました。
でも、入院決まったと言っても諦めてくれないので
退院してもマンションに戻らないようにしようと思います。

同業者で年に何人か遁走する人の話を聞いて、そのときには
「どうして話し合いしないんだろう」と思っていたのですが
自分がその立場になってよくよくわかりました。
逃げるしかないこともあるんだな、と今は思っています……。
正直、職を失うかもと思うと震え走りますが、
自分を守るためにも休もうと思います。

私はもうすぐ復帰ですが、皆さんいいひとで助かっています。

>>476
おめでとうございます
一歩前進ですね

焦らず
オーバーワークにならないように
そして自分のできる範囲でガンバレ！！

もう二週間会社に行けません
産業医との面談もマジかで休職予定です。
mooncloud

精神が弱い奴が多いな。
もっと、苦しめ。

ひひひっ

>>478
どう声をかけて良いのかわかりませんが
休養をとりなさいということなんでしょう･･･
過労やストレスに耐え続けたんだから少し休むのも良いかも知れませんよ
急がば回れって感じで･･･

あと他のスレでいいレスがあったのでコピペしますね

人を傷つける事を平気で口にできる人は人格障害の場合が多いそうだね。
子供の頃のトラウマとか職場でのパワハラで性格が曲がったとか。
そんな人の戯言を聞く必用は無いね。気にする必要も無い。

ID:Ie7amjjW　の正体バレてるよ。

ID:Ie7amjjW←３０００万預金があるとか妄想が激しいキ○ガイか〜。預金の次は何の妄想が出てくるんだろう？
幻聴が聞こえて刃物振り回して人様に迷惑掛ける前に病院に行った方がいいよ。

>>471さん
私の発症のきっかけも、あなたとほぼ同じ歳で、同じような「ハラ」でした。

若手に対して親の教育がどうのとか言い出すのはただの責任逃れなんですよ
（教育訓練を行う能力が欠如しているため）。
またその手のことをおっしゃる方は、経験上、逆に家庭に問題の生じている場合があります
（子供が超反抗期とか不登校とかヤンキーでシンナー吸いまくりとか）。

ただ、上司のプライベートなストレスまで部下が受け止める必要は全くありません。
しかも、あなたのお父様の仰るとおり、かなり非常識な発言です。
言ってはいけないことです。社会に適応できていないのは上司のほうです。

ご家族は心強い味方のようですし、お若いのでやり直しがいくらでもききます。
安心して療養（まず数週間休養。絶対的に寝る）してください。
ご家族とは連絡を密に取って下さい。会社との連絡より優先順位が高い。
（ご実家に帰省療養されるのがベストではある）

今日も、孤独に耐えかねたキ○ガイの書き込みがありそうだ。

俺の３０００万円、なかなか減らなくて困っている
ニヤニヤ

休職→退職して4ヵ月…
毎日ダラダラ過ぎて行く
一応就活してるけど書類審査通らないし、その焦りからか病状も良くならない
こんなんで社会復帰出来るんだろうか？

>>486
私も休職中はそう思ったよ。
でも医者に焦りは禁物って言われた（基本中の基本なんだってね）
焦りはネガティブ思考のループにはまって余計に鬱を悪化させるから、楽観的になたほうがいい。
就活もネガティブオーラをまとっていては、人事の人はそういうの察するから余計に受からない。
今はダラダラが必要な時期、社会復帰するためのダラダラタイムなんだと、
開き直ってみては？いきなりは難しいけど。

>>486487
開き直るというのもなかなかできないものなんですよね。
焦るばかりで体も心も気持も動いてくれない…
社会復帰は困難なんでしょうね。
ただ、必ずしも社会復帰がいいことかというとそうではないですよね。
病気なんだから仕方ないですよ。

ダラダラタイムになれてないから つらい…(-_-)

>>487
家族がいると開き直れないよね
俺は離婚して一人になったら完全に開き直って鬱も安定してきたよ
退職して一年になるけど･･･焦りなしだな

ここは屑人間の宝庫だな
ﾋﾋﾋｯ

↑こういう書き込みをする人間よりはみんないい人だよ
たとえ健常者でもこんな奴は果たして健常者といえるのだろうか？

>>492
健常者なんでしょ。病名つかない限りは健常者。
ま、ここで「健常者とは」の定義を決めても空しいし、スルーが良いよ。
「健常者」「病人」どっちもひとくくりにするもんじゃない。
それを言えば鬱で休職している人の中にも意地悪な人や根性の捻じ曲がった人はいる。
どっちであても「嫌な人」は避けよう。それが精神衛生上も良い。

>>492
俺のＰＣでは、491 名前：あぼ〜ん[あぼ〜ん] 投稿日：あぼ〜ん　となっているが？

死ね

>>491
(･∀･)＜バーカ

>>493
最近よく耳にする、「未病」と言うカテゴリーもあるよ
でも煽ってけなして、何が楽しいのか鬱の私にはわかりません

>>496
かまってちゃんはスルー　でよろしくです　

いや…真剣に ID:wb38RcMp は心を病んでるんだと思う。
普通の人間…語弊があるかも知れないがこのスレタイに合致している人の感性じゃないもん
・ 場の空気を読まない
・ このスレで優越感に浸る
・ 他人の気を惹きたい様子が非常に強い
何かこの３点から浮かび上がる病気ってあるかな？
ID:wb38RcMp はその病気を治したほうがいいと思うんだが。
真剣に。
大丈夫？＞ID:wb38RcMp

ID:wb38RcMp て、２２時以降の書き込みが無い。
２２時以降は攻撃し放題だけど、４９８さんの言うようにシカトしよう。
しかし、やっぱり真面目なんだな、早めに寝てるなんて。
う〜、超ダサ、ウザ、キモ。鳥肌が立ってきた。

ID:wb38RcMpは
ウシジマくんに出てくるフリーターくん

なにが鬱病だよ
そんなの甘えだよ甘え

会社の痰壺ｗ

http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/utu/1225713634/l50 のスレの人達に習って、
こっちもID:wb38RcMp を完全スルーしましょう。

俺のスレもあった･･･ちょっと幸せだ
あ！スレ違いだった

で同じような書き込みが２つ続いて釣れた釣れた！
釣るつもりが釣られたんだよ〜ID:Y60/5H2w＆ID:ehAylNJI
ワロタwww
まだまだ釣れるかな？
楽しみだ！！

>>505
ID:Y60/5H2w はともかく、ID:ehAylNJI は釣る価値も無いから止めとけば。
しかし、頑張って起きていたID:ehAylNJI。本当に真面目だね。笑える。

>>506 ID: ZAcP9SSU

自分でスルーしましょうと書いておきながら何してんの?
荒らしを煽って増長してんの?
協力者?

明日会社で面談だよ〜
退職する旨を話すつもりだけど、気がかりなのが今すんでる寮をいつまでに出ないといけないかなんだよね

出来れば1月末まで居させて欲しいけど、12月退職だと来月一杯が限度だろうな

年の瀬に引越し作業ﾒﾝﾄﾞｸｾ

無職の国へようこそ

鬱で休職→退職は避けた方がいいと今になって思う。

>>510
差し支えなければ理由を。

回復するのには最低限なんらかの「社会」が必要だから。
退職すると何も解決せず、一気に「社会」がなくなるから。

人間は学校やら組織やら、何らかの社会に属していて普通。
それが一切無くなるということはとてもストレス。

あとはデメリットたくさん。履歴書も汚れる。
再就職も困難。

そんなこんなしているうちに孤独のストレスで、
二重に心がやられる。

明日から復職です。
不安でたまらない。怖い。
でもいつまでもこのままではいられない。外が怖い……

医者から再休職を勧められています。
２年ほど前に一度休職しているので、多分傷病手当金も出ないし、
何よりこれ以上会社に迷惑かけたくないし、自分のキャリアにもこれ以上傷つけたくない。
でも正直、もう動いてるだけでやっとな状態なので、少し休みたいというのはある。

休職というのは、これらのデメリットをも上回る効果があるのだろうか…。

じゃあ仕事が原因でうつになって休職した人はどうすればいいと思う？>>512

>>514
>休職というのは、これらのデメリットをも上回る効果があるのだろうか…

無理してたら死んじゃうかも・・・

>>515
大きい組織であれば、適材適所を考えてくれると思う。
異動とかで解決する場合もある。

後は仕事のペースを落とすこと、生活パターンを改善すること、
などだと思う。

もし全然適性がなくて退職するなら、次を見つけてからだ。
休職からそのまま退職はよくない。

上司のパワハラで休職１年が経過した。
皆はどれくらい休職してるの？

１年間休職して、リハビリ復職を始めたのが４ヶ月前なんだけど、
うちの就業規則じゃ「１年半の休職を越えても復職できない場合解雇」なんだよね。
だからあと２ヶ月でその１年半が来るよ、と上司から通告を受けた。
リハビリとはいえ働いてそれなりに戦力になっていると思っていたのでショック。
（確かに給料明細は欠勤扱いになってて、保険の半額とかは支払ってくれてる）（無給だけど）
つまりあと２ヶ月でフルタイム＋残業＋休日出勤もこなせるようにならなくちゃダメってこと？
上司は「焦らないで、自分のペースで治っていけばいいから」と言ってたけど
結局口先だけだったんだなあ････。

>>519
「解雇する場合もあり得る」じゃないの？
強制解雇？？

>>520
一定期間の休職後に病気治癒の状況により
職務遂行に支障が出ると見なされる場合は
就業規定に明示してあれば解雇可能。

法的にも問題ない。

>>520
前例が無いんでわからない。
だいたい１年半を待たずに自己都合退職してる場合がほとんどだから。
一応、労働組合は「退職したくないという意志がハッキリしてるなら管理者側と交渉する」
って言ってくれてるけど、>>521にもあるとおり、法律がネックなんだよね･･･。

>>522
たとえばここにも例があるけど、
http://nob-blog.cocolog-nifty.com/blog/2008/04/post_241c.html

鬱になったことと業務との因果関係があれば、解雇することは不法行為と認められる場合もありますので、
一度社会保険労務士など第三者に相談してみることも手ですよ。
そこまで回復してもったいないです。

>>519
4ヶ月たってもﾌﾙ勤務できない状態だとは予想外だったのではないかな？
この文面だけだと口先だけのというのは上司にちと気の毒
上司もさらに上から色々言われてるかも知れないし

タイムリミットまでに、どのくらいまでの業務遂行ができようになるか
医者や上司と相談して、リミットまでに間に合わないけど退職したくないなら
会社側にひたすらお願いするか、リハビリ出勤とはいえ短時間でもその時間以上の具体的業務こなしていることをアピールするとか
そして労組がしっかりしてるなら上記のﾚｽのように一度相談してみて

かくいう自分も後9ヶ月で復帰メドたたなきゃ解雇の身なんだが

>>524
俺も似たような状況で休職中だ。
あと半年ほどでリミット。薬は増える一方だし、体調も相変わらず。

復職する気はあるが今現在の体調を考えると、かなりビミョー。
経済不況の波もあるし、戻りたくても戻れないかも。
どうしよう(T_T)

誰か早く仕事しろって言ってください…本当に動かない自分に苦痛

>>526
>誰か早く仕事しろって言ってください…本当に動かない自分に苦痛

それは鬱じゃなくて怠け者なんじゃないの?

>>527
「本当に動けない」･･･の間違いじゃないかな？察してあげようよ

>>526
早く仕事しろや屑

>>518
あちこちのスレで同じレスしていますが期間を聞いてどうするのですか？
もっと根本的な事を聞いたほうがいいんじゃないですか？

私、郵便局勤務です。
最初はメンタル休職、メンタルが回復しつつあって
復職相談しようとした矢先に内蔵の病気で休職延期です

幸い経過順調なんで、審査あるから1月末〜2月には復職できそうなんですが

郵政の冬ボーナスはもらえるんでしょうか？
前回ボーナス前からずっと休んでますので
わずかでもあると、治療費の足しに出来て助かります

何というか、この手のスレは書き込む人のレベル別に３段階くらい分けて
立てたほうがいいと思ってしまった(笑)

・ 鬱で退職！無職期間も長い、年齢も若くない、切羽詰っている人用
・ 鬱で休職中・・・　傷病手当とか休職中のボーナスとかが心配な人用
・ 鬱でﾏﾀｰﾘ休職中の人用

以上チラ裏

そうね。
休職中と休職を経て退職ではかなりの差がある。

>>531
もらえない。
冬のボーナスっていうのは、だいたい５〜10月の半年間の働きに対する賞与だから
その期間に働いていなかったらゼロ。
でも「前のボーナス前から」ということは、７月のボーナスをもらう前、
６月頃まで働いていたなら、％を計算していくらかはもらえる。
たとえば５月末まで働いていたなら普通に働いていたらもらえたはずの額の20％が支給される。
また実働が５月末まででも、６月末まで有給休暇を消化してから休職に入ったなら、
６月末までは「休職ではな」扱いになるので、40％が支給される。

気がつかないだけでスレはあるのだよ。

４０歳超えて鬱病・無職の人 -これからどうする-
http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/utu/1224034497/l50

休職・失業で傷病手当金/失業手当金生活Part15
http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/utu/1224478653/l50

>>531
ボーナスの算定期間に勤務しているかどうかです
レスを読む限り無理っぽいですね

もし籍があるだけでボーナスがでるなら俺は告発したですね(冗談ですが)
京都府の職員なら･･･これ以上はやめときます(笑)

>>534>>536
お二人とも郵政の方ですか？
仕方ないですね
早く治すようにします

>>527-528
ようやく鬱が治って人間不信が治ったっていうのに今はそのとおりズルズル外に出れず怠け者なんです。どうもありがとう。
>>529
それくらいの言葉ほしかった、ありがとう。

>>538
>ズルズル外に出れず怠け者なんです

ダメ人間じゃんか

本日復職しました。
心臓がバクバク行っていた。
明日も頑張ろう。

頑張らなくていいです。

頑張ろう
頑張れ
頑張れば

等は禁句です。

とにかく無心で通い続けることだよな。
おめ。

「頑張る」に関してはメリハリの問題だわな。

生きていくうえで重要な、最低限のことだけ頑張れ。
病院にいくこと、自立支援等の手続きに出かけること、（復職した人なら）朝起きて電車に乗ること。

手抜きできるのに、なんでもかんでも頑張っちゃう傾向が再発の元なんだよなあ。
8割主義でも5割主義でもいい。

鬱になり易い人の考え方に「全か無か思考」と言うのがある。
つまり、ある課題を完璧に出来ないと気が済まない（10出来ないなら0と一緒）。

色で例えるなら白か黒。グレーを認めたがらない。
そういった認知の歪みを矯正し「10のうち6できたのだからＯＫ」みたく考えられるといい方向に向かって行く。

>>544
理屈ではそれも解るんだけど……………

でもなぁ………それは性格の問題のような気もするし………

復職しても知らず知らずのうちに頑張っちゃう気がする

完璧に出来ることに生き甲斐や達成感がある人は難しいだろうね。

>>537
賞与に関する一般論以外に思えませんが･･･
一般企業より郵便局の方が鬱にはならないと思いますよ
友人に郵便局員いますけど
民営化で大変みたいですが仕事はどの部署も変わんないそうです

>>545
少なくとも真面目なことは確実なんだから人間的にはいいんじゃないかな
と自分をなぐさめているんだ
４０年続けた性格は変えれなかったな･･･俺の場合は

>>544-545
それあるね。
何かちょとでも気になると全部が嫌になるというか。
ゲームで完全クリアしたい、みたいな感じはある。
ゲームとか人のすることは、まあ仕方がないと思うんだけど
自分でやろうと決めていてできるはずなのにできなかったりすると鬱になるよね。

休職してるお馬鹿ちゃんを辞めさせる方法を伝授

パワハラで欝休職中なのに、会社の変化や仕事のカンを忘れぬため最低月２回は出社しろと言ってくる。
スムーズに復職出来るように気遣ってるフリして、実は嫌がらせしてんのか。

もう復職する気なんか無いけどね。元の職場に戻っても、また同じ事の繰り返しだからな。

ID:icEjyYF9 正体バレてるよ。

本日も無事勤務。
だんだん心臓バクバクもとれてきました。

１２月末で休職期間が切れます。

こっそり３ヶ月ほど正社員希望で転職活動して３０社くらい受けて全部落ちた
ので、現実を知り、我慢して１月から復職しようと思ってます。

医師に復職の診断書とは別に、意見書として部署を変更させることを条件
として書いてもらうことになりました。

朝起きて夜寝るのはできてるので、ぼちぼち外出の練習でもしておくかな。
ま、会社側から「辞めてくれ」って言われる可能性はあるんだが。
結果が出るのは１２月中旬以降らしい。。。

クビになったら、もう一生正社員にはなれないのかな・・・

>>553
>クビになったら、もう一生正社員にはなれないのかな・・・

派遣やアルバイトやホームレスでがんがれ

>>553
おいおい、今月退職確定の俺に無体な発言だな

実際、鬱で退職したら正社員にはなり辛いよ・・・。
履歴書も汚れるし（休職を隠すわけにはいかない）、
今までの社会との関係を改善するのと、
リセットして新しい社会を探して参加するの、
後者の方がはるかにストレスが大きいよ。

履歴書に休職したこと書く必要あるの？

履歴書にはいらなくても、業務経歴書には書かざるを得ないだろう。
業務したことにしたら、ちょっとした詐称になってしまうじゃないか。

履歴書だけにしといたらいいんだよね。

〇年〇月ーーー就職。
〇年〇月ー同ー退職。

嘘はついてない。
ま、「休職→退職」の流れだったら源泉徴収でばれるけど。
私には「子宮筋腫の手術」というナイスな既往歴があるんで利用した。
実は鬱になる３年も前の手術なんだけど、そんなん調べようが無いしね。

数ヶ月くらいならわからんと思うが

>>559
>子宮筋腫の手術」というナイスな既往歴

ナイスのなのそれ?

俺は４０歳で３０００万円を持っている。
ひひひっ

>>561
私的にはナイスだ。
婦人科疾患って、余程親しくないと病気の精しい経過とか
突っ込んで質問されたりしないんで、前職での収入減についても
「術後、体力が落ちまして、仕事量を減らしてもらいました。今はもう完治してますので問題ありません」
で、難なく面接クリア。

>>557
退職したのなら>>559さんのでＯＫですよね
まだ在職中なら｢私疾病で休職｣と書くしかないですよね

俺は人事部で採用担当をしていた経験があるけど、面接で病気の内容を聞くのはご法度
訴えられたら確実に会社側の負けです
健康診断が入社時に義務づけられていますしね

中途採用の場合は調査会社に素行調査をさせるので面接で聞かなくても問題ないんです
まぁそれをしているのがバレたら大ごとですけどね

源泉徴収なら、もうすぐ年をこすので
提出する必要がないから
ばれないんじゃないの

退職して2ヵ月…
な〜んもヤル気が起きない
もう12月、年明け早々無職なんて哀しいな
どうしよう、この状況…

>>566
どうしようもないよ…

>>566
自分は退職1ヶ月です。
無職で年越しは空しいです・・・

お〜い！
そんなことで落ち込むなよ！
病気なんだから仕方ないじゃないですか！！

円高や株安でリストラや倒産した人々や
ボーナスがゼロでローンが急に払えなくなったひとより
冷静に年越しできるじゃないか！！

と俺は自分に言って聞かせている

鬱で一年半休職して平成16年の12月に退職。
もう4年も起つのか…
その間、派遣のバイトを2年やったが、今年に入って、経済的な不安などで再発した。
退職して、しばらくダラダラしたのが失敗の原因だ。

>>569
>と俺は自分に言って聞かせている

すごいポジティブですね

>>571
俺って書き込む文章だけはポジティブシンキングなんです
本心は来年はどうなるんだろう？
再来年は？その先は？

超ネガティブですよ･･･鬱病ですから
｢トホホ･･･｣です

そろそろレキソタンのみます
ではﾉｼ

俺なんか未来も見えないし過去と現在の自分をぶっ殺したい気分でいっぱいなのに
みんなそれなりにポジティブなんだな

>>570
自分も似たような感じ
もうどうしていいのかわからんわ

もうどうしたらいいのか何も分からない感じ・・・

彼氏はプロボクサーなんですが、何ヶ月かに一度しか試合をしません。
１試合４万円貰えるので毎日試合をすれば月給は１２０万円になるのに何でたまにしか試合をしないんだろう？
それだけ儲ければ会社なんか行かなくても生活できるのに。結婚資金なんかすぐ貯まるし、家も買える。
たまにしか試合をしないのでボクシングをクビにならないかどうか心配です。
彼は「体が持たない」とか「脳にダメージが〜」しか言いません。
それって言い訳に過ぎないと思います。私だって毎日働いて土曜日には休日出勤してるんです。

>>576
ｺﾎﾟﾍﾟでがっかりだけどﾜﾛﾀよ

医師とも相談して年内は就活もせず休養に専念する事に決定
家族も理解してくれてユックリ療養したいんだけど、毎朝7時になると母親が起こしにくる
それから犬の散歩に家事手伝い…気晴らしに資格試験とか受けてみたら？とか言ってくる
なんか全然療養にならない、逆に気疲れする

>>578
資格試験以外は理想的な療養環境だと思うけど？
資格試験については「まだそれを『気晴らし』といえるほど頭がまわらない」
とでも言っておけば良い。急かされるようなら「今はそういうことしないよう医師の指示」と。

朝７時というのは異常な起床時間ではないし、犬の散歩も適度な運動になるし
トイレ掃除や風呂掃除、洗濯に洗濯物干しに洗濯物たたみ、料理や食器洗いや
ゴミ分別して出したり風呂沸かしたりアイロンかけたりはしてもらってるんでしょ？
何が不満なのかと。ゆっくり療養ってのは好きなだけ寝坊してダラダラ過ごすことではないよ。
自己判断でダラダラしてたらすぐ昼夜逆転してゴミ溜めみたいな部屋になるよ。
そうならない自信があるなら一人暮らししてみれば？

>>578
何となく俺が入院していた時の生活に似ているよ
勉強はしなかったけど作業療法とかしていたしなぁ

資格試験は断った方がいい･･･ハッキリと
自分のできるレベルをお母さんにわかってもらう良いチャンスですよ
犬の散歩と家事手伝い＋自分が気の休まる時間があればベストな環境じゃないですか
家族に理解してもらえない人も多いのだから恵まれていますよ

お母さんも勉強されたんじゃないですか？
ただ無理なものは無理と言う勇気は必要だと思います

仕事をやめて一年になろうとしているが
まだ働ける気がしない貯金もない
親に金借りた あーぁ落ちぶれてしまった

また有給使ってしまった。そろそろヤバいな…
3回目の休職はなんとしても避けたいよ。
でも、精神的に限界が近い…

無職にだけはもうならない

無職は無職で、解決しづらいかなりのストレスだからな。

うつで休職ができるということは、
それなりにメンタルヘルスが考慮された環境であるわけだから、
まずは復職を目指すべきだよ。

退職したら、再就職しても待遇は悪化することが多いし、
あまりいい選択ではないと思う。
待遇は上がりにくくなっても、復職の方がラクだと思うが。

日々が停滞してしまっているのなら、
たまには思い切って電話で連絡でも取ってみるべきだ。
「復職を考えているのだが、まずどうすればいいか悩んでいる」
でもいいと思う。

来週退職手続きを控えてるんだけど、滅茶苦茶混乱してきた

休職期間満了を控えて、今までは復職すれば逃げ出すように休職した事に後ろ指さされるのが怖くて退職すれば良いと安易に考えていた

でもいざ退職が現実になってくると、この先の不安とかが一気に増してきて、自分のいる場所が無くなったような・・・そんな得も知れぬ恐怖感が沸いてきた
自分の場合、住む家もすぐ探さないといけない事もあって、なかなか見つからないのも原因だと思う

色々考えると弱い気持ちばかりが出てきて、明日会社に電話して、医者に復職許可の診断書を貰うから復職させて下さい！とお願いしてしまおうかと思ってしまう。
そんな事を言われたら向こうも困るだろうな・・・。
でももう怖くて。

家が見つかって見通しが立てばまた落ち着くかもしれないけど。もう・・・。

休職から退職した人で似たような不安に陥った人はいますか？
ここにいる人の意見が聞きたくて長文スミマセン。

>>585
思い切って復職の相談をしてみた方がいいと思う。
「およそ、逃げの気持ちから退職を考えたが、
やはり復職し、どう行動してよいかわからない・・・」
とかなんとか、とにかくおもいきって人事か上司にでも電話して相談した方がいい。

退職は想像できない生活が待っている。想像できないストレスも。
再就職活動はかなりのエネルギーを使うし、再就職後も辛い。
今までの専門職を捨て、ただの作業者に成り下がる結果にもなりかねない。

今までいた社会（仕事内容、対人関係、生活習慣・・・）を切捨て、
新たに組み立てなおすのは、本当に大変だよ。
想像できないと思うけど。

>>586
ありがとう。

実は退職するのは2度目なんです。
その時は休職とかではなく、自分で決めて退職し、無職を過ごして今の仕事につきました。
その時は退職した時は今のようなすぐ戻りたい気持ちはなかったけど、無職で時間が経つとやはり不安な気持ちで苛まれて、いてもたってもいられないどうしようもない気持ちを感じた事がありました。

でも時間が経つにつれてその気持ちも忘れていって、再就職から1年半で鬱により音信普通から休職へ。
体調が戻ってきても復職後に何を言われるかと思うと怖くて復職に踏みきれず。
何も考えず、どこか心の底で会社から手が差し伸べられるんじゃないかと期待してました。
そんな事あるわけないのに。

転職６回の俺から言わせてみると
復職した方がいいと思う。
とりあえず言ってみな。

望んでも復職させてもらえず解雇になった自分の経験からも、一応会社へ相談してみた方が良いと思う
やっぱり復職が一番だよ
療養しながら就活とかきつい

>>588>>589
ありがとうございます

組合の方と話をしようと思います。
休職中は罪悪感というか、責任放棄した自責の念から組合には相談していませんでした。

休職間近で今更ながら、話をしてみようと思います。
その方が諦めもつくと思いますので。

結果は分からないけど

やらないで後悔するより
やって後悔しよう

今無職になると、次探すの苦労するよ・・・
ニュース見てるよね？

遅刻や欠勤したって評価下がったって、とりあえず会社にとどまっておくことをお勧めする。
会社側からは絶対助けてくれない。

>>588-589、>591
いやいや、いつの時代もそう言われるけど。
不景気だからとか関係ないでしょう。
体や精神が基本なのに。
ましてや重い病気なんだから無理に復職とか働くことないと思う。
いろいろと制度はあるんだし、無理しちゃダメだよ>590

生活費に不自由しない程度の
傷病手当金が１年半とか長期間出るなら
退職して就活してもいいかもしれないけどね・・・・・
>>590 が生活に余裕があるなら、やめてもいいんでは？
俺だったら１年半かかっても就職できなそうだから残るけどな。

>鬱により音信普通から休職へ。 音信不通で休職しちゃうようじゃ、再就職先なんて見つかりそうもないが。

俺は鬱なんだから連絡しなくても休む理由はわかるだろ的発想

経験者の人に聞きたいんだけど、休職期間が満了したら退職になりますという決まりになっている場合は解雇という事ですか？それとも自己都合？

連投ｽﾏｿ

会社の規則だと自動的？に退職みたく書かれて、普通解雇扱いなのかと思うのだが、いきなり解雇出来るのかと疑問に思うのだが。

傷病手当金があるからといって辞めると、いざ手当金の期限が迫ったときに発狂するか堕ちるか。
それまでに治る自信があればいいけど、自信だけじゃ治らんしね…。

>>596
うちは自己都合だった。もう交渉する気力もなく。
傷病手当金が退職後ももらえるってだけでいいやと。

>>598自己都合と言うことは退職願いを出した訳だと思うけど、書くように言われた？
会社は表面上は円満におさめたいのだろうが、これは自己都合となるのだろうか。

>>599
残念ながら自己都合になるんですよね
人事部の重要な仕事ですから･･･
俺は元人事部だからよくわかるし、ゴネたかったけど素直に退職勧告を受諾しましたよ

>>599
退職願書けと言われた。
もう面倒なんで諾々。とりあえず生活資金を確保できればと思って。

>>600-601
え〜っ、もう最悪じゃないですか。
ウチの会社もそんな感じなんでしょうねえ。

みんな同じパターンで辞めさせられてるんだな
こんな状況で再就職のパワーなんて出ないよ

ハロワに離職票出す時に説明したら何かあるかもわからんよ

>>604
就業規則に休職期間は明示してある限りは無理でしょう
>>602
会社都合にするなら裁判になりますよ
パワハラとか超過勤務とかの理由があればですが･･･
俺たち鬱の人間にそんなことに耐えれる訳がない

素直に退職金もらうこと
傷病手当もしっかりもらうこと
休職期間が長すぎると失業給付がもらえない場合があるので注意すること
できるのはこんな事でしょうか･･･

>>605
最悪ですね・・・

でも、ハロワに相談する価値はあるよ
会社都合には出来なかったけど、休職満期で解雇されたと話したら、「じゃあ離職理由を体調不良による解雇と書き直しましょう」って言われた
そんで「傷病証明書」を提出する事で給付制限なしで直ぐに失業手当もらえた

>休職満期で解雇された

これは普通解雇だから会社都合になるんじゃないかと・・・
それとも会社から自己都合退職を勧奨されたということなのかな

強制的に「推奨」→面倒はみない→しょうがないっすね→
じゃあお前の口から言え→しょうがないから退職します→じゃあ、自己都合ね。

これが企業的手法なので、まあしょうがないよね。

もうどうしようもないから、次を見据えて履歴書にどう書くかの判断だな。

どう書いても休職長かったら無駄な気もするが…

スペックに問題がなければ休職期間は問われないケースが多い

でも期間が長かったら会社の様相も様変わりしたりしてないのかな?

まぁ、スペックに問題はあるよな。
半年とか休職していると、自分が思っている以上にリハビリが必要だと思う。

>>613
だろうな……

俺なんて1年くらい休職してるから体慣らすの大変だろうな、とか思いつつ今も布団の中でゴロゴロしている

体を壊して心療内科に通っているというだけで周りの人間や家族からキチガイ扱いされるのが辛い

俺も、長い付き合いのあった友達に、
ちょっと通院していると話しただけで、
突然音信不通、完全無視になったよ。

>>615．>>616
それは被害妄想でしょ。
どう対応したらいいかわからなくて、とりあえず距離をとってるだけだと思う。
うっかりした事言って、病状悪化させたら健康なほうが加害者になるじゃん、
そういうの気分悪いし。

>>614
>今も布団の中でゴロゴロしている

私もお医者さんからもそうしていなさいと言われます。

>>618
いつも散歩くらいはしてみませんか？という俺の主治医･･･
だけど冬は毎年布団ゴロゴロＯＫになります

｢冬は健康な時でも布団がいいでしょう。だから今のあなたは布団の中でもいんですよ。｣だって
厳密には日照時間が影響を与えたり、季節性の鬱病の可能性があるからだそうです

休職が長引けば、それだけ体調が悪くなると感じるのは俺だけか？

>>620
休職して体調はよくなった。
体力は低下したけどね。

生活習慣によっては体が衰弱するし、思考体力（≒集中力）も落ちるし、
思っている以上にリハビリが必要な体になるよ。

ついに週2のバイトさえ出来ずになりﾋｷになりました…ﾋｷ一週間目です。バイト探してるけど、まずバイトするには髪の色から染め治さないとだから、美容室から行かないといけません。今実家だし働いてないとﾔﾊﾞｲです…もうどうしたら良いか分からない…

こないだ天気良かったのでウォーキング50分ほどしてみた。
翌日、筋肉痛で寝込んじまった・・・。

社会復帰しなければいけないのに、
どうしたらいいのかわからない

ハローワークに行ってなんか紹介しろよ、この野郎と言ってみる。
とか
広告でみた求人に面接に行ってみるとか

辛い。もうちょっと前向きに進みたいが、長年休み続けたせいか
希望が持てな過ぎだからか、力が出ない。
今日は１８時間くらい眠っていて脳もはっきりしない。
溜息をついていたら父親に「前向きになれ」と説教された。その通りだ。
結局は、休みすぎて根性がなくなったんだろうな。どうここから回復させればいいのか。

>>627
とりあえず明日の睡眠時間を17時間にすることを目標にしてはどうか。

>>628
普段は１日３〜４時間ってところです。眠るときはとことん眠る。
というか今日は仕事もなく、起きていたくないから眠っていました。

頭がはっきりしない。かなりおきているのがしんどいです。
書いていることすらはっきりしない。ダメですね。

寝逃げが癖になってるときがあったけど、
やっぱり長期続くと体が衰弱する。
呼吸が浅くなって、息苦しくて、体は重くて。

>>629
それじゃあまず「〇時から〇時はベッドで横になっておくこと」
という時間を「普段」の生活の中で決めよう。
眠ってしまうのは仕方ない。起きる時間には制限は設けず
「身体を横にしておく時間」を決めてその時間に目が覚めても眠れなくても起き上がらない。

＞どうここから回復させればいいのか
まずは日常生活リズムの安定から。
でもいきなり早寝早起きは無理だろうから、先に「身体だけでも休ませる時間」を決めてしまおう。

>>631
確かに正論だけど･･･
無理に時間を決めるのも苦痛だよ
まだまだエネルギーがたまってなさそうだから
俺は今のままでいいように思うけど･･･
家族には理解してもらうしかないよ

自分は一人暮らしで、薬のせいで食べ物にも制限があるから、自炊を含め
すべての行動に「チョイ無理」を課している。
たとえば、掃除は1日目は散らかった物を片付け、２日目に掃除機とか、
風呂入ったついでに風呂掃除とか。
買物は最低限しかしないで、原則毎日スーパーには行くようにしてる。
しかし、ここ数週間は体調が悪い。抗鬱剤増量の影響とは思うが。

しばらく眠ったら、頭がはっきりしてきました(笑)
…しかし、眠っている間に見るのは前の会社の夢や、自分が立派に働いていた・活動していた頃の夢。
黄金期はもうとっくに過ぎたのか。次の黄金期を求めるのが今の自分の使命か。
さっきほど絶望してはいませんが、厳しいですね。

レスなどありがとうです。

>>630
６時間前まで正にそんな感じでした。意識朦朧・支離滅裂・身体鈍重。
呼吸も意識しなければできない感じでした。この１〜２日だけですがかなり体は弱っちゃいました。

>>631
生活リズムをつけることが、まず第一ですよね。
自分の場合は今は夜勤（週３回ほど）なんですが、それでも昼には起きている、
昼寝も時間を決めてやってみたいです。

>>632
もう、両親の中では、自分の病気は「治っている」という認識が強いので
「あとは気持ちの問題だろ」というのが心中のようです。
自分も、症状も気持ちも去年と比べれば全然健康なので、なるべく自律していきたいです。


…でも、あと２年・いや…退職後でもいいからあと１年早く回復していれば…
傷病手当や失業手当を受けながら、転職活動・再就職活動ができたのに。
悔しい、というか過去の自分が憎いです。
今は両親も退職し、正に貧困状態… 辛い。

自分は闘病二年半で今回限界を超えて医師の診断書を上司にだして
休職してから復職したいと言ったら、甘えるな今日で辞めてしまえと言われ
上司が会社の本社に電話して自分を辞めさせようとしていて
結果は会社側としては、うちには休職させるほど余裕は無いし戻る場所も無いと言われ
有給消化後の年明けに辞めてくれと言われいわれていて厳しいです
本来なら休職から復職が理想なのですが、今の職場では法律的ではなく現実的には無理な状況です
今の自分は何も考える事もできずに無職で病気も治らずで身内もいない
これは甘え？二年半も苦しんで今回とうとう限界を超えてこの世から消えようとも考えた
ただパソコンに書き込めるという事は少しは病気の回復しているのかな
今だに朝には前よりはましになったが動悸と息切れがするのは何故なんだろう？
３０代後半での病気持ちでの現状は、生きていけないと正直思ってしまう

仕事辞めたいよ　というか、消えていなくなりたい　　死ねたらいい

もう仕事行きたくない
頼れる親族いないから、働かなきゃ結局すぐのたれ死になんだけどね

もう何もかもが疲れた

>>６３６
そうなんですよねっ毎日が辛い日々の繰り返し
仕事している時は朝になると仕事に行きたくなくなる
これは甘えでは無くて自分の限界が超えている状態だと
ただ身内がいないから仕事しないと生きていけない
今の自分が言える事は会社側に理解があるのなら
就業規則に載っている休職期間にそって充分に休んだらと
あいにく自分の会社は病気への理解が無くて残念な結果でしたが
正直な話、何にも興味ないのだからずっとゆっくりできる場所ないのかな
本当にベットに寝たきりでもいいから、そんな施設があったら
今でも極限状態なのに年明けたら、どんな地獄がまっているのだろうか
いっそ今年に自分が、この世からいなくなったら会社側はどう思うのだろう
休職から復職が認められないって冷静に考えるとおかしい話でしかたない
だがもう決まってしまった事、誰にも知られずにこの世から消えようかなぁ
それは逃げなのか？とうしようもない事って本当にあるんです

逃げではないよ
二年半耐えたんでしょ？いきなり放り出す会社が悪い！
あなたは悪くないよ。

どうしても駄目なら有給中に病院で診断書を貰って傷病手当てを健保に申請して。
この板に専用スレがあるからまずはそこのテンプレ読んでから相談しよう。

>>617
今度嘘でも良いから知り合いに通院してるって言ってみな
どういうことか君にも分かるよ

>>636
そうですね同感です。
死にたいですね。
どうせいつかは死ぬんだし、
何無理して苦しむ事あるんだろうって思います。

自分が苦しまなくても回りの人間が苦しみます
俺は入院経験がありますが、家族が自殺した人も多く
そのような人は慢性的な鬱病になっています

家族が普通に死んだだけで鬱になる人もいる
ペットが死んだだけでペットロスで鬱病になる人もいる

辛いのはわかるし、俺も週に一度は消えたくなるけど
神様が決めたゴールまでは生きようと思います
自分が生きていることが家族に迷惑なのかも知れないけれど
自殺するよりマシだと思います

神様なんているんですか?
信じてるんですか?
周りの人に迷惑かけて苦しんで生きてくなんて…
自殺はダメだけど、神様が決めたゴールなんかじゃなくて
自分で自分の運命を決めたい。

>>640・>>642
とりあえずスレ違いな話題はやめてくれません？
「周りの人に迷惑かけ」たくないんでしょ？

今日会社首になった。
これで新卒以来二社目

もう頑張ってこの結果だったのだから
ほんの少し、休ませてくれ。

というのは贅沢なのか？

生きるのが苦し過ぎるわ
もう疲れた…。

>>642
別に宗教的な意味ではないんです
この曲からの引用です
http://jp.youtube.com/watch?v=ScuvV4EikZ0

スレ違いかもすれないけど鬱で休職している人や退職した人の
切実な声ならスレ違いとは言えないと俺は思います

井の頭公園の歌姫　「あさみちゆき」
http://mamono.2ch.net/test/read.cgi/musicjf/1228369242/
http://mamono.2ch.net/test/read.cgi/enka/1216687874/

心を閉ざした時、傷ついた時、ほんの少しでもほんの一瞬でも
夢を温かさを感じてもらえる歌･･･そんな歌を唄っていきたい。
いつか「ちゆき」が自分を見失った時、夢を与えてくれたすべての人達の為に･･･

走れ！歌謡曲　http://www.joqr.co.jp/hashire/profile.html

♪港のカラス♪
http://jp.youtube.com/watch?v=C9bI3hKYtrk
♪青春のたまり場♪
http://jp.youtube.com/watch?v=mdxq9JhwVp8
♪聖橋で♪
http://jp.youtube.com/watch?v=mLmaKJw-omM&feature=related
♪井の頭線♪
http://jp.youtube.com/watch?v=pfJhhBUP7WA&feature=rec-HM-rn#
♪あさがお♪
http://jp.youtube.com/watch?v=Lsh_3umwcIM

井の頭公園の歌姫　「あさみちゆき」
http://mamono.2ch.net/test/read.cgi/musicjf/1228369242/
http://mamono.2ch.net/test/read.cgi/enka/1216687874/
１２／１３（土）　井の頭恩賜公園ストリートライブ
　　　　　　　　　　１４：００〜　※雨天中止
　　　　　　　　　　参加者多数の為、聞こえにくい場合があります。
　　　　　　　　　　出来る限りイヤーホーン付きのＦＭラジオをお持ちください。
　　　　　　　　　　場所：http://www.jpdo.com/link/1/img/7303.jpg

>>644
よしわかった！じゃあ俺んちこいよ。
苦しい時はお互い様だ。
とりあえずお前が元気になるまで
俺が働いて頑張るよ。
ちなみに先着2名までだから
ってどうせ誰もきちゃくれないだろうけどさ。

11月に入ってから出勤できず、朝ろくにものが考えられず、上司から一度心療内科に行って診断書もらっておいでって言われた。
私はクビになるのかな…12月いっぱいで異動らしいが。それとも休職？
上が理解ある人で良かったけど、このままじゃお先真っ暗だ…助けて。

>>649
おいおい！休職でお先真っ暗なんて言わないでくれよ
そんな境遇の人間がこのスレにはたくさんいるんだから･･･
取り敢えずは年休を消化して休養とってから休職なんだからさ

別スレで今日だけで３人の人が復職している
人生これからさ！
いい上司でよかったじゃないですか、休養を勧めてくれるなんてそうはいないですよ
パワハラのスレなんか見てると悲惨だよ･･･上司は選べないんだから

>>649
すごいいい上司で、恵まれてるね。
私は去年、同じような境遇になり有休+４ヶ月も休ませてもらって
今は復帰。１月に1日は通院兼ねて休んでます。
休み始めと中ごろまでは「辞める」と言い張ってましたが
迷惑かけるし、投げ出したいって気持ちは病気のせいだった。
しっかり休むと、驚くほど考え方が変わるよ。
上司や家族の考えは正常だから、いうこと聞いとくのが得策。

今は真っ暗に感じると思うけど、お先全然真っ暗じゃないので
病院いっといで。

>>650>>651
ありがとう…そしてごめんなさい。
もっと辛い人も沢山いらっしゃいますよね。

上司は鬱の症状じゃないかと言ってたけど、前からこんななんだ。
怠け者とか基地外とかADHDの疑い掛けられながらもどうにかここまで育ってきたけど、少し自分を見つめなおしてみるよ。
部屋も掃除して、医者に行って…とにかく出来ることをやりたいです。

>>652
病院以外は休み休み、ゆっくりやればいいよ。
体が「やすませれゴルァ」って言ってるんだよ。
マジでゆーっくり休んだら良くなるから、驚くよ！

休職中 死にたいです 死んでもいいですか？

いいですよ

>>654 休職で死ぬなら､それは退職でしょう

絶対に死んではだめです。
死なないで下さい。　

退職して3ヵ月近く経った
日々気力が落ちて行く
そろそろ就活もしなきゃならないんだけど、化粧しなきゃいけないのが面倒臭い
かと言って、ノーメイクで面接行った日には社会人として軽蔑されるだろうな…
ほんと、男の人が羨ましいよ

休職のまま退職すると後が大変だよ。
参加する社会がなく、社会的な位置もなくしてしまうというのは
想像もしないストレス。じわじわとくるよ。

再就職はがんばれば可能だろうけど、
復職より確実に大変だし、待遇も落ちるだろうね。

>>654
私は死ぬなら会社で切腹でもして
ここまで追い込んだ職場を血まみれにして死んでやろうと思います。

休職中に退職すると後が大変であるとアドバイスを受けました。
連中に馬鹿にされようと私は必ず復職します。

>>658
分かります。
ヒゲ剃るのも面倒臭いんですけどね。

休職後に退職したくなくても退職せざるを得ない人間もいるわけで・・・

まあがんばってくれやオレの分まで

医者からは休職した方が良いと告げられ、会社の規定みたら基本給100%でるみたい。
なんか後ろめたい。

面接に行っても面倒くさいヤツが来たと嫌な顔をされ、弱いやつだと腹の中で笑われた上に不採用になる。
最初は苦しいが何度も同じ反応を見てると慣れてくる。条件は悪くても仕事は見つかるよ。
後は余計な事を考えずひたすら働いていれば良い。

>>665
いい先輩に恵まれたってことだね。
多分、「退職させて新人を雇って一から教育するより、時間かけてでも
治療して戻って来てくれたほうがありがたい」っていう社員が過去に居たんだよ。
その功績を無駄にしないよう、しっかり治療に専念して、復職して会社に貢献してね。

>>665
俺は傷病手当と共済会の傷病見舞金で基本給のほぼ１００％だったよ

今まで頑張ったんだから後ろめたく思う必要はない
それは会社の福利厚生のひとつなんだから堂々と利用しましょう

ただボーナスはでないから年収は確実にダウンだけどね

会社には先週はじめに手紙で催促したんだけど傷病手当金の申請書が
まだ送られて来ないんですが改めて催促した方が良いでしょうか?

>>669
傷病手当金の請求期限は２年あるんだからそう急がなくても良いのでは？
いつからいつのぶんの申請？

>６７０
１１月５日から鬱で休職してます。病院で取り合えず１２月４日まで
の診断書を書いてもらい会社に提出しました。
その後まだ完治してないため１月末までの診断書を郵送しその時
文書で傷病手当金の申請書の郵送をお願いしますと一筆書き
先週の月曜日郵送しましたが音沙汰がありません。
欝なんで会社に電話する勇気もないんで今どうしようか悩んでます。
生活のこともあるんで・・・。何か良策ありましたらアドバイス
お願いします。

>>671
同じ病気で傷病手当は一回しかもらえないはずなので
慎重に請求した方がいいと思います

そういう意味で俺も>>670さんと同様に後で請求でいいと思うので
焦らなくていいと思いますよ

>>671
傷病手当金は、前渡しはされないよ。
その12月4日までの１か月分は今書類があれば申請できるけど
１月末までのぶんは、１月が終わらないと申請できない。
そして申請のたびに診断書が必要で、その都度数千円が要るよ。
切羽詰ってないなら１月が終わってから一括で請求すれば診断書は１枚で済むよ。

詳しくはこっちへ
　　↓
【休職・傷病手当金】
http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/utu/1224478653/-100

>６７２　６７３
ご丁寧にありがとうございます。全く無知だもんですから
大変参考になりました。

自分、1年近く休職してるが、計算能力や活字の読みが相当衰えている。
なんか怖くなってきたよ。

このスレを荒らしまくった３,０００万男が来月から復職するようだ。
下記アドレスのスレで自白している。
こいつ、真面目だから、たぶん本当だろう。
まあ、こいつの場合、現実でもスルーだろうけど・・・

http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/utu/1225713634/l50

>>675
やってみてダメだった時に初めて考えればいいワケであって
やる前から不安になっていたらこの病気から抜け出せないと思うよ

みんな元気か？

>>678
だめぽ

今日で20日目。休み始めて有給消化扱いも後少し。
来週以降病休扱いがスタートするので悩んでいる。
復帰してもいいと思うのだが、医者には年内は止めた方がと。
年末は忙しいから止めた方がと周りにも言われる。
この堕落した毎日を続けていることが復帰を妨げるように感じられる。

じゃあなんかすればいいじゃん。
通勤訓練とかなんでも。

>>681
�d

>>680
1ヵ月かそこらで復帰して大丈夫ですか？
復職後は休職前よりキツいよ…

と、解雇された自分が言っても仕方ないか

>>680
一度、勤務していた時と同じ行動をしてみては如何ですか？
681さんの言っている通勤訓練です

俺の場合は駅で電車を降りれなかった･･･
それで復職を延期しました

主治医からの薦めでその後も週に一回のペースでチャレンジしました
それから３ヵ月後に復職できました
それから４年は寛解で普通に勤務できました

今は再発して休職して退職して無職なんですが(苦笑;)

無職のまま年を越すことになるとは・・・
ちゃんと会社に通ってた1年前が遠い昔のようだ

>>685
俺は３回目になるな･･･
２０年スーパーで仕事していたので年末年始を堪能しているよ
今年の紅白はミスチルが出るんだろ
いきものがかりやコブクロもフルコーラスらしいし期待大ですね

>>686
ほんとにミスチル出るんですか！？
知らなかった、ありがとう

何が嬉しいのか・・・

>>687
たぶん最初で最後でしょうね
歌うのはＧＩＦＴかな？
ＮＨＫのオリンピックのテーマ曲だったしね

ＮＨＫの受信料も滞納して長いんだが･･･思い出して鬱がひどくなりそうな悪寒www

>>688

休職中の人はクビ候補だなと、この不況に思いますか？

>>691

休職から仕事へ復帰しようとしている人14人目
http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/utu/1225713634/l50

>543 名前: 優しい名無しさん Mail: 投稿日: 2008/12/08(月) 23:12:25 ID: KFEBoBKu
>自分、総務部に勤務しているけど、本音話すと休職者はリストラ候補になっています。
>545 名前: 優しい名無しさん Mail: 投稿日: 2008/12/08(月) 23:36:57 ID: KFEBoBKu
>残念ですが現実です

>>692
ありがとう。参考にします。

鬱で1年休職して3ヶ月復帰して、また休職してしまった。

朝起きると頭がボーっとして身体を全く動かせない。
それが続いて有給使い果たしそうになったので再休職。

デパケンとヒルナミンが朝まで残ってるからだからかもしれないと、
飲む時間を早めてみても駄目だった。

だけど休職してからは朝ボーッとしてても身体がスロットへ連れて行く。
そんなこんなでひと月で＋30万。
休んで良かった。

>>694
復帰したときのみんなの視線がつらいよ。
今のうちに楽しんどけ。

もうすぐ復職期限が迫るのに、まだ産業医との面談も決まっていない
今度ようやく人事と自分の主治医との面談です

ここで退職された方で、退職前に会社の寮に住んでいた人っていますか？
復職期間満了したら退寮しないといけないんだけど、復職期限ギリギリまで復職希望して駄目だった場合で、
すぐに家を探すのは難しいと思うんです。

復職期限1ヶ月くらい前に見切りをつけて引っ越し先を探すべきだったのかな。

まだ復職できないとは決まってないけど、その点が心配です。
いまは少し部屋を整理しつつ、復職できるよう心構えしています。

復帰したのに体調が悪化気味で、余計に鬱が強くなるこのごろ。
社内のメンタルヘルス相談室で話を聞いてもらったら、休職手当もあるし、再休職を視野に入れて・・・とか言われた orz

再休職は最後の手段としてとっておきたいから、少し（１週間くらい）休む事を考え中。
なんでもグループ会社には、半年仕事して１，２ヶ月休職（休職手当が半年でリセットされる）を繰り返してる奴もいるそうだが、
さすがにそこまでは開き直れない・・・。

>>697
別に会社に来なくてもいいですよ。

>>691
【休職から仕事へ復帰しようとしている人14人目】での俺のレスです
参考にして下さい
鬱病で休職をしている人をリストラする勇気のある企業はないでしょう
零細企業は別ですが･･･

561 ：優しい名無しさん：2008/12/09(火) 14:54:04 ID:RKnc06pu
休職者は退職者数の算出の参考にはなります
休職期間中に回復しなければそのまま退職することになるのですから
もちろん病気は問わずです
休職期間内に復職できない場合は退職です
残念ながら就業規則にそう書いてありますよ･･･どんな企業でも
俺は元人事部なんですが、それが現実なんです
だから可能なら休職期間中に復帰しようぜ！
そうしないと俺みたいに４０才で無職になっちゃうよ！
みんなカンバレ！
ただ無理は禁物ですよ

>>699
そんなレスいりません。
マルチしないでくれますか。

君の>>698のレスこそ余計で何の価値も無いいらないレスだと思うがな。

言いすぎたか。ごめんよ。

ID:RHh2oX20さん
どこのスレでもフルボッコですね
鬱の人間は一日の中でこの時間帯はけっこう元気なんですよ
自業自得ですね

夕方から辛くなる人がいるのは知っています
そんな同志の皆さんにはちょっと申し訳ない内容があったことをお詫びします

まあ彼は彼でつらいのかもしれない・・・。
やはり景気がよくて誰でも安心して働けてたらだれだってすさまない。
俺自身ちょっとすさんでるし。

俺がいう資格は無いけどID:RHh2oX20も、今後の職が安定することを祈るよ。
他のみんなもね。

無職で鬱だとだんだん何も感じなくなってくるよ。もうダメかも…

俺も実生活じゃ>>701みたいなこという人間じゃないんだけどな・・・。

ほんと悪かったよ。

RHh2oX20はIDかぶりだとほざいているよ

>>706
抗うつ剤を飲んでいるとイライラ感という副作用がでるから気にすることはない
荒らしに対して反論するのは自然な人間の行動ですよ
だから気にしないで下さい
そして謝ったあなたはいい人なんですね

【４０歳超えて鬱病･無職の人-これからどうする2-】のスレでは
>>707さんの言うとおりのことをレスしている
参考までに見て欲しい

俺もイライラしていたみたいだ･･･デパスのんで落ち着くよ
落ちますﾉｼ

無職生活で落ち着いてきてしまった自分が嫌だ
社会復帰したいと思うけれど

3000万男の次は、ID:RHh2oX20　か。
こういうやからは、ほんと無くならないな。

みんなどうやって辞めたんだ？
体が動かなくなるくらいになるまでって相当なんだな
おれなんていつも首をひもでしめたり、死にたいとか生きる意味ってあるのかって思ってるし
ネットで欝診断したら入院直行ってなるし
会社以外は外にでるのはおっくうでめったに出ないし
風呂に入れなくなったし
とかあるけど体が動くんだな、いくら行きたくなくても起きるのに問題ないくらい早く起きるんだが・・・

>>706
実生活と同じように優しくしてください。

>>710
ageると変な奴が来やすいよ。

>>711
それ早朝覚醒

皆さんどれくらい休職していますか
私は１年です

鬱ではなく怒られるのが怖くて辞めようと思っています。自分には鬱になるまで仕事を続ける力がありません。こんなんじゃ次の仕事もすぐやめるかもしれない．．

鬱になって休職を認められず解雇に近い形で退職する者です
私は労働基準監督署などで、できるだけの事はやりましたが
今の職場では法律で争って勝って復職しても戻る場所も無いので
自己嫌悪の毎日で生きていくのも辛いし、みんなは希望とかはあるのかな
鬱だと社会復帰の事について考えていても、良い考えなど思いつかない現実

１年休職のリミットぎりぎりです
希望なんてありはしません。不安だけです。

自分も復職しても場所があるとは思えません。
でも今すぐ辞めても場所があるとは思えません。

どうせ苦しむならまだ復職する方が良いと言い聞かせる毎日です。

まじ逃げたくて毎日もがいてる。

ごめん、名前間違えてます
前に書き込んだレスも間違えてました
>>586さん、すみません

復職しても辛いから、みんな最終的には退職するんだろうが

戻りたくても解雇される場合もあるよ。

あぼーん

>>715
前にもいろんなスレで同じ質問していたけれど･･･
期間聞いてどうするんですか？

ここのスレタイ読みましたか？
退職した人もいるんですが(怒)

傷病手当金の支給が遅いので保険喪失した・・・

>>723
まぁ、おちつけ。
怒ったところで職にありつけるわけじゃないんだから。
多分不安でしょうがないんだろ。

と、今朝面接に行って「だめだコリャ」と思っている
延べ2年休職、半年無職の男が来ましたよっと。

>>715はマルチの上に釣りだから

入社半年で鬱病発症

心療内科に通いながらも
なんとか出勤してきたが
急激な心理的不安感に耐えきれず
処方されていた精神安定剤OD

電話恐怖により連絡出来ず
無断欠勤をくりかえし
朝方パニック状態に陥り発狂するため

先日退職願い出しましたorz

店長は復帰して欲しいからと、上司に休職できないかどうか聞いてくれたりしてくれてたのに…

こんな結果になって非常に申し訳ない気持ちで一杯で更に鬱orz

退職して就職も未定なのにウサギ飼い始めてしまった…。

かわいくて癒されるのだが、無職が何やってるのかと…。

いやこいつのために社会復帰してやる！とがんばってみる。

>>728
俺もわんこを飼っている
ワクチンやフェラリアの薬代とかかかるけど癒される

入社一月で鬱再発。一年ひき籠ってて、工場勤務は甘かった…

試用期間中は休職無理だろうから自分で辞めるべき？

18日くらいしか働いてない…

今日１月いっぱいでの退職希望伝えたのですが、
３月いっぱいまで辞めさせないと怒られました。。
それ以上何も言えず死にたい…

再就職するにしても面接で見下されバカにされ差別されるのが辛いね

>>731
次を見つけていないなら、辞めない方がいいんじゃあるまいか。
止めてもらえるだけマシ。

>>729
俺一人暮らしなんだよね…>>729氏がどうかはわからんが。
なんつーか、初ペットなんだがペット飼うのもお金やら手間やらかかるのに、
結婚とか子供ってすげぇなーとか思った。

まあ人間相手にするには鬱を何とかしなきゃいけないんだけどね。
うさでいいかな…。

ペットは口きけないから、一番始めに面倒を見なければいけない。
人間は不平不満を言うから楽。苦痛でもあるんだけど。

昔ウサギ飼ってたんだよね
でもね家族内で世話してたの自分だけだった
ある日、2週間の出張から帰ってきたら餓死してた
怒りと哀しみとで耐えきれず今でも涙が止まらない
ペットなんて飼うもんじゃないよ

>>736
>世話してたの自分だけだった
>ある日、2週間の出張から帰ってきたら餓死してた

かわいそう
酷すぎる…

ペットは癒されるけど、失った時にペットロスによるストレスがあるからね。
自分は、ペットを売っているホームセンターに行って眺めて癒されている。

昼間あれだけ眠くてだるかったのに、夜中になると覚めてくる。
寒くて朝ウォーキングが出来なくなってからこの有り様だ。
いつ復帰できるのか・・・。

７ヵ月休職の末、１２月いっぱいで退職することになりました。
そこで質問なのですが‥
長く休職した場合でも職場に挨拶をしてお菓子などを配るべきですか？
上司に退職願を郵送で、といわれ送ったのですがこのまま終わりでいいのか悩んでいます。正直顔を合わせるのは気まずいです。
休職して退職された方はどうされましたか？
教えてもらえると助かります。

上司がそう言ってるんなら従った方がいいかと
お互い合わす顔がなくない？

>>740
人間関係はいろいろつながってくるから、
俺の場合挨拶と詰めモノは置いてきたな。
悪印象でやめるのはよくないよ。お世話になったんだから。

休職から復帰した時は持っていった。
そのまま退職したときは放置。

俺は退職の手続きで
休職中に新しく来た始めたあった部長と庶務としか会話しなかったな。
上司とか以前の部長とかなんも話さずにかえちまった。

>>740
私は逆によくないと言われて何の挨拶もしませんでした。
総務の部長には書類を出す時に手紙を同封しました、とはいえ簡単な挨拶程度ですが。
あとは特に親しい人にだけメールしましたけど・・・

>>740
俺は最終日だけ挨拶に出向いたし、色々メールしたけど、
今思うと痛い行動だったのかとも思う。

現段階では何もしなくていいんじゃないかと思う。
ただ、きちんと再就職できたら報告するべきだろうね。

大変なのはこれからだろうよ・・・
退職して２年たっても生活は落ち着かないよ。

退職の時は総務にしか会わなかった、総務の人がデスクの私物集めてくれたけど
色々足らなかったけど、まあ置きみやげで済ませる事にした
デスクなんかとてもじゃないが近づけないよ

自分も総務の人にしか会わなかった
と言うか皆に挨拶したい旨伝えたけど、やんわり拒否られた
私物は郵送されてきた

たった今退職してきました。
なに話したのか覚えてません。

給料とりに来てくれと連絡するから。だけ覚えてます。
取りに行きたくない…
書留で送ってほしいよ

>>749
２年前の自分のときを思い出す。
俺も事務手続きだけしに、薬ＯＤして出社したよ。
帰ってきてから、3日ぐらい寝たきりになって、何も覚えていない。
そこから茨の道を歩き続けてる。

川田亜子にならなくて助かった
加勢大周の改名騒動のように鬱病や休職期間のことを
一生蒸し返されるけどそこを乗り越えたら楽に生きられる

退職して、傷病手当金も期間残りわずかの方いませんか？

もう一年以上無職療養なのですが、
生活資金も切れそうで、またうつ悪化しそうです…。

こんな状況のとき、どう気持ちを静めたらいいか、
何卒ご教示くださいませ…。

産業医との面談で心身ともに凹んだ・・・。
産業医がそこまで言うか!?
人間不信になりそうだ。
自主退社を勧める内容だったのだが、それにしても口調が厳しく、怖かった。
今も思い出して、怖いのと悲しいのと悔しいので涙が出る。
やはり辞めたほうがいいのかな？

今日退職願を書いてきました。
終業３０分前に上司に渡す予定…
考えるだけで震えてくる。。。
だれか勇気を下さい…。

>>753
「怖くて悔しくて悲しいから」という理由なら辞めないほうがいい。
「産業医に言われて」というのが理由なら、何故産業医は退職を勧めるのか
退職したほうが病状に良いという根拠は何なのか、
そのへんがわからないことには「辞めたほうがいいかどうか」はわからないな。

>>752
いろんな人と話したり相談したりしてみろ。
そしたら道は見つかる。
俺はそこまで切羽詰ってないけどそうやって何とか自分をいい方向に持っていっている。

あきらめたら終わっちまうぞ？

勢いでポジティブになるんだ！！

>>754
その後のあては？
無いなら俺がその退職願を破り捨てる勇気をあげる。

その後のあてが無いならそれは勇気じゃなくて無謀だぞ。

>>757
主治医に退職するようにいわれてるんです…
（零細企業なので現実的に考えて、休職できない）

その現実はあなたの主観に過ぎないと思う

一度会社と相談して休職できないかどうか確認してみてはどうだろうか

退職は休職できないと決まった時にまた考えればいいのではないかな

と自分にも言い聞かせてみる

次が決まってないと退職はキツイぞ

なんだ、その産業医。
一人で話を聞くのではなく身内同席でもう一度面談してみてはどうだろうか？
このご時世、先がないほうが鬱になる。会社にしがみつけるならその方がまだ先は明るいと考えるが、いかが？

>>758
会社側は？
その話の内容だと主治医が適当な気がしてならない…。

もし会社側もだめ、そして辞めないと精神的に持たないなら退職も仕方ないかと。
でもまずは相談から入るといいと思う。

あと雇用保険とか入ってるのかな？
入ってないと退職したりしても失業保険とか入らないからきついと思う。

あんまり焦らず他の人に相談しながらでもいいから上手く生きていく方法を探した方がいいかと…。
1人で悩むのも主治医の言うことだけ鵜呑みも良くないですよ。

みなさん、ありがとうございます。
仕事中こっそり書き込んでるのに涙がでそうです…

雇用保険は入っているので、失業保険はもらえます。
自主退職なのでけっこう先ですが…

休職したとしても、会社自体に耐えられないので、
いずれ辞める気がします。
(家族経営で私だけ部外者なのです)

この不況の中退職するのはやっぱり良策ではないですよね。。
もう少し考えてみます。。

ちなみに私以外の部外者はみんな辞めていきました…

>>755
怖いのと・・・のほうが強いです。
面談直前までは、自分が身体を治して生きて行くために働くことが大切だと考えていました。
面談で、（自分は空気読めない人間なので）周りの人達のことを考えてないことに気付けませんでした。
産業医の重い口調に恐怖になったのと、最近色々な悪い出来事が重なり、不安だらけです。
しかし、ここで辞めたら、再就職についての不安が・・・。
これ以上、不安を増やしたくない。
携帯から長々と失礼いたしました。

>>752
障害者手帳の申請をして障害年金しかないですね･･･
それが嫌なら･･･親に頼るしかない

あとは追い込まれると出る｢火事場のくそ力｣に期待なんだけど
鬱病の俺たちには無理ですよね

傷病手当をもらい終えてから退職したら良かったのに･･･

>>766
傷病手当は会社辞めてももらえるよ
俺もらいながらやめたし

無職最高！！！
もう７年も無職だ！！

>>767
今は制度が変わってもらえないんじゃなかったっけ？

>>763
自主退社でも仕事が原因でうつ病になったり…とかいう理由があると会社都合退職と同じ待遇を受けられたはず。
ちょっとググってみるといいよ。
自己都合と会社都合じゃ大分待遇が違うから。

>>767
＞傷病手当は会社辞めてももらえるよ
それって、健保を任意継続してってことですよね？

>>753

　　産業医、現役引退してたりするじーちゃんじゃなかった？
　　さらに、専門は外科とかだと最悪だよな。

産業医とも戦わないといかん。

>>771
普通は専門外ならスルーしてくれるんだけどなぁ
会社側が手回ししているのかも知れないですね

内定者斬りの仕方をみているとそれ位はしそうだよ

長期休職して、リハビリが必要な状態で退職すると大変だと思う。
リハビリ勤務を相談して徐々に復職の方向で同意してもらった方がいいと思う。

>>771
いや産業医は現役医師で専門化している奴もいる。
俺が勤めていた会社の産業医も
俺より4〜5歳年上の奴だった。

実際の治療行為を行なわないからリスクは少ないし
基本的に会社側に立つスタンスならずっと面倒見てもらえる
おいしい商売だよ。

>>772
最後は産業医も会社の手先だから
切るときには容赦ないよ。
俺の退職間際には面談すらしてくれなかったから。

天国ですか？

俺は復職する時は人事部との面接だけでしたよ
産業医との面接なんて就業規則にあるの？
法規制されているの？

就業規則でしょう

藤原のりかとヤリタイ

ヤればいいだろう

俺は休職中にテスト受けて、来春から経営大学院に行くことにした。
タイミング的には復職や転職よりいいリハビリかもしれない。責任とか無いしね。

あとは２年後に少しは景気が回復してくれていれば・・・

３０００万男、なんで「のりか」ってひらがななんだ。
てっ言っても、熟睡中か。
お前の自慢って、金より寝る時間だと思うぞ。
寝られるお前がうらやましいな。
ここは、そもそも寝られない人間がくるところだ。
よって、お前は、以降、このスレからとっとと出て逝け!!

３０００万男、早く答えろよ!
いつまでも寝てんじゃね〜よ。
中途覚醒も出来ねえのか!!

背後からのりかのおっぱいを吸いたい

吸えばいいじゃん

ちゅーちゅー

今日一番の笑い♪♪　「３０００万男の哀れ」

* 184 ：優しい名無しさん：2008/12/14(日) 07:35:30 ID:T8+3nxbH
お前ら、もっと苦しめ
俺って素敵

* 188 ：優しい名無しさん：2008/12/14(日) 09:00:04 ID:qAxfWDHo
>>187
１８４も、１月から復職だから、相手してやってね。

* 189 ：優しい名無しさん：2008/12/14(日) 09:10:32 ID:o+n3dkft
>>188
やです

のりか吸わせろ

のりかの乳首すいたい

吸いたい

３０００万円
時代は爆発だ

ID: T8+3nxbH

日曜の昼に書き込む事がそれですか・・・

寂し過ぎる悲し過ぎる・・・

バイトだけど辞めた。
そしたら寝付きよくなるし、目覚めもいいし、起きてる間もすっきり！

俺の３０００万円を狙っているの
クスクスッ

これほど悲しい書き込みを見たのは初めてだ

ひどすぎる

のりかのお尻にキスしたい

>>792
まぁそういうもんですよ
俺も仕事をやめてから調子がいいよ

でも土日は憂鬱な気分･･･
スーパーに勤めていたから土日に何もしていないと
罪悪感を感じてしまう

すごいスペックだな普通平日家にいたら凹むぞ

土日だと逆に「ああ、世間も休みだから俺も胸を張って休めるぞ」みたいな感じがあるよな。

まあ平日でもパチ行けば数百って人間が昼間っから打てるけどな

>>800
元気な頃は、夜勤明けなんかでパチ屋に行こうと思ったこともあるけど、
開店前から並んでいる奴等の死んだ魚のような目を見てやめた。
もっとも、鬱になって奴等以下に落ちてしまったわけだが。

だいたいのりかってむかしからきもいんだけど？

病院に行く途中でパチ屋の前を通るけど数百台って車が停まってるからな

>>799
俺みたいな土日が一番いそがしい仕事をしていると
それが逆になるんだが･･･
同じ業界の人でも俺と逆のタイプの人がいるんだね

休職しすぎて日にちの感覚ないし曜日なんて論外です
もう今年も終わるのに…

いいじゃん暮らしが楽なら

いつも未来に最悪の事態を考えて、それを回避するように生きている人は、
休職するとストレスが多いし、時間があっても楽ではないよね。

お聞きしたいのですが現在、うつ病で休職中ですが傷病手当金と言うのは基本給の６割なんでしょうか？
その６割から保険料が引かれる仕組みなんてしゅうか？
例えば基本給が２０万なら６割で１２万そこから保険料が４万あるとしたら８万しか振り込まれる仕組みと解釈したら良いんでしょうか？
全く無知なもんですからアドバイス頂ければ幸いです。お願いします。

>>808
誘導↓
【休職・退職で傷病手当金】
http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/utu/1224478653/l50

もらう気マンマンだな働け

>>810
自分に言っているの？

明日は月曜か。仕事行きたくない

働ける定職があるだけマシ
俺はこれからバイトだ

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>>813
日曜のこの時間からバイトするなんて偉い。
うつは働きたくても働けないからうらやましい。

>>815
夕方まで寝たっきりだったよ
ようやく元気が出てきた
バイトは早くても夜８時から
何というか最近特に日中なにもやる気が起きない
でも、薬でなんとかなってるんだろうな…
うらやましがられて何だか複雑な気分だよ。

休職2ヵ月→解雇→もうすぐで無職3ヵ月
快方するどころか日々ヤル気がなくなってくるのだが…
無理してでも短期のバイトとかした方良いのかな
このままじゃ、体力はなくなってくるし頭も腐ってく…
何より家族以外と会話してない
友達とも疎遠になって生きてる価値ないわ…
親もいつまでも元気じゃない、自分がシッカリして養わなきゃならんのに…

自分も退職1ヶ月半で社会から見放されたような感じで腐ってきてる気がする

退職してからは社会の底辺でいることの恐怖とマヒを繰り返す毎日だよ。
恐怖感が一定期間続くと、それ以上はマヒして躁状態になって、
落ち着くとまた恐怖感がでてきて・・・。
再就職のエネルギーが溜まらない。

>>817
休職2ヵ月ってちょっと短いね
会社の都合もあったのかな？

傷病手当の手続きとかしましたか？
まだなら家族に即連絡するようにお願いしたらいい
少しは生活費にまわせますよ

あと病院はいってるの？
ちゃんと薬を飲んでいますか？
いま焦ったって辛くなるだけ

親は今は元気なんでしょ
今のうちにしっかり治療すればいい
そういう時期だと思いますよ

>>808
大体合ってる
その解釈でOK

俺はその6割分から寮費＋保健料払ってる