職場のいじめについて

仕事場で日常になっているのですが、職場でいっしょに働いている奴に
ちょっとしたミスを大げさに厳しく注意されたり（そいつがミスすると
まあいいじゃんと言って誤魔化します）僕は31歳でそいつは25歳なのに
年上に対する尊厳がまるでなく、まるで友達関係のように馴れ馴れしい
口調で言ってきて、いつもその職場を変えるにはとか、自分の持論を
偉そうな口調で話します。暴力については、突然理由なく髪の毛を
くしゃくしゃにしてきたり、ライターで腕を焼いてきたりします。
僕はどうすればいいのでしょうか？

頼みます。誰か返事ください。

＜＜＜カルト警報・緊急告知＞＞＞

【死体】念仏宗無脳壽寺第十五章【いじり】
http://etc.2ch.net/test/read.cgi/psy/1056341480/

社会的地位を利用して断り難い立場の人に狙いを絞り
決して教団名を名乗らずに済度(勧誘)する。
「とにかく良い話があるから京都まで来て欲しい。」と言うだけ。
京都へ2日間行くと意味不明の説法、儀式を受ける。30数万円払う。
(詳しい事は過去ログ第一章にほぼ全て書いてあります)
京都で起こった事は例え親家族であろうと口外禁止。
念佛宗の名バラしたら無間地獄へ落ちると脅される。

同行になってからも出費(護持費、会費、廻向費、御布施など)は重む。
同行になると3人は済度しないといけないとノルマを命じられる。
同行が亡くなったら「涅槃が出たぞ」と近くの同行が集まって
その遺体を触ったり、持ち上げたり、口の中に手を突っ込んで匂いを嗅いだり。

御開祖様(教祖)は元サイコロ占い師で詐欺で告発寸前まで行った分際で
秋篠宮真子様の名付け親だと平気で豪語する始末。
主な著名人同行、皇族全員、聖徳太子、空海、徳川家康、宮沢賢治、手塚治虫など

法律問題ではないのではと思う

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>>1
上司にそうだんするべし

＞突然理由なく髪の毛を くしゃくしゃにしてきたり、ライターで腕を焼いてきたりします。
これは傷害罪なのかな？

>>7 闇金関係で、債務者に食塩を振り掛けた(W)事例が暴行だったか傷害未遂
になった事があるらしい……

>>6
その・・・上司は面倒な事には関わりたくないタイプで・・・・
事なかれ主義というか・・・。それにやっぱ事が大きくなると、困るのはやった
方よりやられた方。チクったとかいわれて、職場を失わないか心配です・・・。

>>7
完璧傷害罪と思うけど、やった本人は、罪の意識が余りないようなんですよね。
喜んでやってました。顔が笑ってました。「ああ、面白いな、これ。」と
言いました。

今日、かかりつけのカウンセリングの先生に相談したら、やはり上司に相談してみる
べきと言われたので、相談してみます。

お前………金玉付いてるのか？

>>11
ここは法律相談ではないのですか？そんな相手の配慮もできないDQNみたいなこと
言って、いったい何になるのですか？法律に精通している人、このような場合
どうすればいいのか早く回答ください。

>>早く回答ください
人に教えを乞う態度じゃないわな。

>>13
＞早く「回答」ください。
　　↑
　読めませんか？

テスト

ここに法律の専門家が来る訳ねえだろ。
「私は弁護士やってますが」とか言いながら基本的な
事も分かってない素人丸出しな奴ばっかだし。
ここで相談する>>1が馬鹿。

>>8
傷害未遂ってなんですか？プ

1へ
どうせ、やられてヘラヘラ笑ってんだろ。
上司や相手に自分の意思も伝えられない
おばかさん。

>>14
読めますが？

焦る気持ちはわからんでもないが、一度客観的に現在の状況を
見つめ直した方がいいと思われ。
このスレ立てたことも含めて。

＞ライターで腕を焼いてきたりします

やられた瞬間に警察呼ぶか、やけどが残ってるうちに病院で診断書
取って警察行くか。すぐ呼べば現行犯で捕まえてくれることも。
あとで警察行っても｢どうしてすぐ１１０番しなかったの？｣って
あしらわれる。但し警察行ったら会社に不当解雇される恐れもあり。
あとはテープで録音。絶対に言い逃れ出来なくする。
あなたのされてることは、恐らくパワーハラスメントと言われるもの
ですよ。検索してみて下さい。上司に言っても恐らくあなたが悪いと
か言われるのがオチ。わざとやらせて黙認とかあるからね。

自分が悪いかも．．．なんて悩んでないか？１００％相手が悪い。
何か自分に欠点があるんだろうか．．．なんて思ってない？相手が外道なんだ。
25歳そこそこで頭に乗ってる奴がおかしい。そんな奴と人間関係上手く
出来るわけが無い。まともな人なら。

>>19
まともな３１歳ならそんなことさせないよ。

３１歳にもなった大の男が、２５歳の餓鬼から

　い　　じ　　め　　ら　　れ　　て　　る

ってアンタ・・・
しかも、その事を２ｃｈで相談するって・・・

ひょっとして、学生時代もずーっといじめられてなかった？
だとしたら、体質だよ体質！
恐らく、定年後以降も誰かにいじめられてると思うな・・・
恐らく、来世も・・・

何度も言うようですが、法的にはどうなんですか？どのように対処したら
いいのですか？誰も、人生相談しにここへ来てはいませんよ。

３１歳だとか年齢関係ないじゃないですか。３０代で職場でいじめられてるって
いっぱいいますよ。ただ、他の人に話すか話さないかの違いだけ。

皆さんは、もしかしたら自分の職場でもあるのではないか？自分の知らないところで
・・・・？とかちょっとでも考えたことがあるんですか？社会はお互いが助け合って
初めて社会です。もう少し優しさを持ったほうがいいと思いますよ。

>３０代で職場でいじめられてるっていっぱいいますよ。
へぇ〜、なんか統計でもあったの？ソースだして。

>ただ、他の人に話すか話さないかの違いだけ。
あれあれ？いっぱいあるんでしょ？
他の人に話さないなら、いじめがあるなんてわからないじゃん。
なのに、いっぱいあるの？

>社会はお互いが助け合って初めて社会です。
それは、あんたが勝手に思ってるだけでしょ？
「社会」を辞書で調べてみ。助け合ってなんて書いてないから。
それに「社会」＝「職場」でもないよ。

>誰も、人生相談しにここへ来てはいませんよ。

>>1で「僕はどうすればいいのでしょうか？」なんて聞き方してるくせに
何言ってんだか。

　　　　　　　　　　１　は　見　事　に　敗　北　し　ま　し　た

こ　の　ス　レ　は　本　日　を　も　っ　て　閉　店　し　ま　し　た　。

>>１　さんへ

　この世のすべてのトラブルを法律が解決してくれるわけではありません。

　特に人間関係のトラブルについては法律では難しいケースが多々あります。
　今回のケースは法律云々というよりも、やはり人生相談、職場の人間関係のトラブルという
風に思えます。

　１さんは相手のかたに「どうしてそう常軌をそれたような行いをするのか？」とたずねたことは
ありますか？　単に仕事のミスのことでカッカする程度ならまだしも、身体に危険を及ぼすよう
なことをするのはちょっと変ですよね。
　上司以外に頼りになる先輩や同僚に相談はできないのですか？　同じようなトラブルで被害
をこうむっている方と共同戦線というのはできないのでしょうか。
　　
　また、以下でヒットするサイトが参考になると思います。
　Google検索「職場　トラブル　悩み　相談」
　http://www.google.com/search?num=50&hl=ja&ie=Shift_JIS&q=%90E%8F%EA%81@%83g%83%89%83u%83%8B%81@%94Y%82%DD%81@%91%8A%92k&btnG=Google+%8C%9F%8D%F5&lr=lang_ja

　まあ、きつい言い方をすれば、１さんが弱腰なのをいいことに、相手の方がナメてかかってる
というような気もするのですけれども・・・・。

>>22
公の場で皆に聞こえるように言われるんなら内容によっては
刑法、民法の名誉毀損か侮辱罪になるんじゃない？
やけどしたなら刑法の傷害、してなくても未遂とか脅迫とか。
危険な目にあわされたんだから。民法にも同じようなのがあると思う。
だから訴えるなら両方やる（笑）
恐らく君の証人になってくれる同僚はいないと思うから
ちゃんとテープに録音しとくべし。絶対気づかれないようにね。
気づかれると陰湿なやり方を考えてしてくるだろうから。

>>27
なめてかかってる・・・そうかもしれませんね。そうでもなけりゃそこまで
出来ませんもんね。ただ、なめてるのでも明確に証拠になる方法でするほど
馬鹿な２５歳っているのかな・・・・。まあ、医者にかかって診断書を貰おう
としたけど体毛のため、やけどにはなってなかったです。
こういう場合、警察に通報しても証拠不十分になるのかな・・・。

>>28
刑時はともかく、民事の場合弁護士とか雇うんでしょ？その場合、裁判費用や
弁護士費用などの諸経費はどうなるのかな？訴えた側が全額負担で、裁判に
勝っても戻ってこないのかな？
残念ながら、夜勤時の出来事なんで証人はいません。テープの録音というのは
市販のテープレコーダーできちんと取れるのかな。もし、あなたがこういう事が
あり、経験あるならどういうものを使えばいいか教えてください。

>>1　さんへ

　ほかのスレでも申し上げておりますが、定番質問スレがさがってしまいますので、申し訳ありません
がsage進行でおねがいします。

　メール欄に半角英数文字で「sage」と入力してください。


　>>2７であげた検索サイトでヒットしたサイトはごらんになりましたか？

　また、相手の方に対してもっと毅然とした態度をとることが大事です。
　「なぜそんなことを面白がる！　社会人として恥ずかしくないのか！」とかはっきりと拒絶の言葉を
相手にぶちかましてみてはどうでしょうか。

　１さんがまずしっかり毅然とした態度をすること。これが肝要かと思います。
　誰かがなんとかしてくれないか・・・と弱腰のままでは問題が解決しないと思いますよ。

　それが難しいのであれば、いやな職場でいやなやつを仕事をしても精神的にまいるだけですし、
どうしても抜けられない事情があるのならやむおえませんが、そうでなければすっぱりとやめると
いうのもひとつの方法です。

>>29
>刑時はともかく、民事の場合弁護士とか雇うんでしょ？その場合、裁判費用や
>弁護士費用などの諸経費はどうなるのかな？訴えた側が全額負担で、裁判に
>勝っても戻ってこないのかな？

なんじゃ、この質問の連発は。少しは自分で調べるってことを知らないらしい。
本当に３１歳なのか？まるで３歳児並だな。

ほんとだよ。手取り足取り教えてあげなきゃ何も出来ないのかな？
その25歳の奴もそんなあなたにムカついたのかもと思いたくもなるよ．．．

何に録音したら証拠になるかは調べてみてくれ。ＩＣレコーダが
証拠として採用されるかよくわからないので。テープでちゃんと録れて
るなら普通大丈夫だが。

>>31
３１歳ならまだ子供だろ

1はバイトか？

すいませんね。できる限り情報として聞きたかったんで。
いろいろどうもありがとうございました。

　__∧＿∧_
　|（　　＾＾ ）|　＜寝るぽ（＾＾）
　|＼⌒⌒⌒＼
　＼ |⌒⌒⌒~|　　　　　　　　　山崎渉
　　 ~￣￣￣￣

　__∧＿∧_
　|（　　＾＾ ）|　＜寝るぽ（＾＾）
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　＼ |⌒⌒⌒~|　　　　　　　　　山崎渉
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　　　 　∧＿∧　 ∧＿∧
ﾋﾟｭ.ｰ　（　 ・３・） (　　＾＾ ） ＜これからも僕たちを応援して下さいね（＾＾）。
　　＝〔~∪￣￣￣∪￣￣〕
　　＝ ◎――――――◎ 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　山崎渉&ぼるじょあ

>>1
アカデミック・ハラスメントってやつか？
だったらそれ系統のサイト検索して相談するのがよいと思われ。

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どんなに仕事が忙しくても、職場のコンピュータを、和田のために一台空け
ておかなくてはならなかった。私物でもないのに自分専用の物にしている
からだ。ところが、臨時職員が、どうしても仕事を処理するために時間が無
くて、その”専用”のコンピュータを使ってしまった。

それを見た和田は、大いに怒り、そしてイジメぬき結局臨時職員を辞めさ
せてしまった。それでも、他の職員はなにも言えない。

公務員である和田は公務員法の規定により、職務専念義務を負っていた。
ところが、何ヶ月もスネて職務放棄しても、異動命令を拒否してもなんの
処分もされない。かえって逆に法律上の義務を果たしたものが、拷問を受け
嫌がらせを受ける。

いじめはよくない

労働組合ってアカ多いからなあ
そのときタダでも
今度の選挙のときよろしくとか
後々イヤなんだよ

架空の話をしたらいかんよ。
架空の．．．

＞1
安心した
オレも３２歳だがバイトで２７歳の社員にいじめられた。
はっきりいって結論から言うと辞めるほうがいい。
解決策をいくつか。そいつと仕事がおわったあと影で殴り合いのケンカをする。
君が先に手を出しても相手が先というのだぞ。相手が手を出さなくてもなぐり
かかってきたので「こわくて」思わず手が出た。というのだぞ。なんでもいい、
犯罪をでっちあげろ、そいつのロッカーに君の貴重品を放りこめ。就業中、いき
なり「てめえのろっかーをみせろ！」とさけんで、皆の前で「どうやってこれ
手に入れたんですか」と怒鳴りつづけろ。やじうまの反論にも耳を貸すな。
　とどめ。でっちあげた行為もふくめ警察に「就業妨害を受けているので、
告訴の手続きをしたいのですが。」といって捜査を要請しろ。立件はともかく
市民から捜査の要請があればさつはそいつを取り調べるか、職場に事情を聞き
にいくはずだ。その直後から君は職場の恐怖の存在になる。なにするかわから
んやつ・・。おれはこれをネットでしった。この手があったか。おれはなぐっ
て職場はばいばいしました。
　はっきりいう、いじめの解決は復讐以外ない。本屋で法律の本ひっくり返し
ても無駄。転職に成功したら、５年以上経ったらそいつをパワーアップしたエ
アガンで撃ち殺せ。それは君の社会的義務だ。犯罪予告するな、すぐに足がつ
くから。パワーアップしてくれる店ははネットでスグ見つかる。
　仕事はやめろ。次をさがせ。
　

↑
あーあ、暴行罪・偽計業務妨害罪・虚偽告訴罪・殺人罪の教唆やってるよ…

>48
読んでくれたのか（驚）
生きぬく気迫をもてということがいいたかったのだ。
誰が読んでもそうとしかおもわねえよ。な？な？な？な？な？
あんだよ、その顔は、
やめろよ、レスすんなよ、指をキーボードから離せ、ばか！
＞1よ
いちかばちか実名入りで詳細をここにアップしろ。
君は理不尽な目にあっているんだ、怒りをぶちまけて世間の審判をまて！
いじめの法的解決は日本では不可能。これは定説です。

>>髪の毛をくしゃくしゃに
>>ライターで腕を焼いた

この二つは犯罪なので、早く警察に突き出すことを
お勧めします。また、そういった職場に長い間
いることで>>1さんの精神的被害は広がるばかりなの
で、心理療法士などに相談して精神的なトラウマを癒
したほうがいいと思います。

また、ここに相談しても、ここの人たちは>>1さんの
身の回りの状況を知っているわけではないので、
良いアドバイスをすることができません。
やはり警察か弁護士さんに相談することをお勧めします。

ちょっときいて下さいな。　　ただの通りすがりなんですが．．．
漏れ２０代後半で、ついこないだ転職したんですよ。
まったくもってフツーの会社の、技術職と事務職が半々みたいな仕事。
外回りは多少あるものの、勤務時間の多くは社内で過ごす仕事。

で、その職場の５０代・役職付き・つまるところの直接の上司であるオバハンに、
もう、めちゃくちゃに言われたい放題。いじめというか罵倒、侮辱発言の雨あられ。
同じ職場の他の人達（１０名程度）は皆いい人達で、皆が皆「〇〇〇さん（漏れ）は
全然悪くない」と言ってフォローしてくれてるし、漏れ自身、何も叱責されるような
ことはしていない。つーかまだ試用期間だし、やろうと思ったって何もできない。

言葉の暴力ってどうなんすかね。そのオバハン以外はとってもイイ会社、職場で
何の不満も無いんですけどね。　精神的にね、何か、こう、人格とか人間性を
全否定されるような言われっぷりなもんで、大いにへこんでしまうんですよね。
法律的にどうこうっていうのも正直興味ありますが、まぁ、多少慣れつつ（＾＾）も
あったりするので、同じような境遇の人が集まるようなマターリスレ、サイトとか
御存知の方がおられましたら、教えて下さいませ。　長文になっちゃって、スマソ。

１．常に「豚」「キモイ」など言われ続けていた
２．弁当に小便をかけられた
３．裁縫の時間に耳や鼻を針で縫われた
４．飛び降りた時に骨折したり血まみれになっているのを見てあざわらわれていた。病院へは自力で這って行った
５．ゴミ箱の中に弁当を入れられて、皆が見ている前でゴミまみれの弁当を毎日のように食べさせられた（拒否すると暴力を振るわれる）
６．制服や頭にうんちを塗りつけられた
７．グラウンドで顔面を地面につけて、上から糞まみれの靴で踏まれた
８．大好きだった祖母の形見のお守りを「ダサい」とか「キショい」と言って、焼却炉に捨てられた。泣いてやめてほしいと頼んだが、他の男子に暴力を振るわれて動けなかった。その後、焼却炉に手を突っ込んで火傷した。今でも毎日仏壇の前で祖母に謝っている。
９．どこまで指が曲がるか試すという口実で、指を折られた
10．熱湯（120度くらい）に顔を突っ込まされた
11．硫酸を服にかけられた（わずかに皮膚にもかかっています）
12．コンパスやカッターで攻撃されるのはほとんどいつも
13．ハンマーで頭を殴られた
14．歯を砕かれた

15．全校集会で副会長（彼女の幼なじみ）が、1ヶ月の目標を言う場でその子を
舞台に呼び出しマイクで話させた。いじめの主犯格的な人の命令だったそうです。
そうしたら全校生徒から豚コールがかかり、その子が「皆と仲良くなりたいです」と泣きながら言ったら、「豚が泣いた」と全校生徒が大爆笑。先生も笑っていた。
16.「豚と交尾でもしてやるかぁ」と言い、集団で犯されかけた。下着はまる見
えのまま帰った。着替えようとしたら殴られたから。
17.火のついたたばこを２０本以上くちにいれられた。どこまで入るか実験。
18.掃除してないトイレの床にいじめっこたちが吐いた痰や涎を舐めさせられた。
19.アロンアルファで唇をつけられた。
20.糸のこぎりで指をそがれたのと、爪をペンチではがれた。
21.ボンドも飲まされた。
22.まぶたに爪楊枝を刺された。
23.スキーのリフトから落とされた。
24.山に埋められた。鼻まで。捜索隊が動員された。
25．はさみで足をえぐられて肉がはみでて４針縫った
26．男子トイレに５人がかりで便器に顔を突っ込まされて窒息して気絶した
27．犬の糞を食べさせられて、その後ばい菌のせいで高熱が出て入院した
28.教師は見て見ぬフリどころか、「いじめられるお前が悪い」と言って
グーで殴ったり、いじめを助長していた。

全部事実です

>>51
きたーイジメラレッコ！！
だから-イジメは法的解決は無理。
>>47
みたいなこともチト問題が。
やめましょう、そんな怪社。

くらいぞ・・・・

>>52-53
カットできないの？？

はい次の相談の方、どうぞ。

18 ：ラーメン大好き＠名無しさん ：03/09/09 14:25
>>1
うちは北海道の砂川のラーメン屋でしたが不衛生でしたね。
この街、ラーメン屋がひしめいてるんですよね。札幌の次に競争が激しいらしいです。
懺悔の代わりにここでうちの店でやってることを全て公開します（苦笑
不衛生っていうか床に落ちたねぎとかチャーシュー普通に使ってましたよ（笑）
うちの店だけ？だって使わないと店長に包丁投げられたりつまようじで腕刺されたり
嫌味いわれるし。店長は店長で鼻水拭いたふきんでどんぶりふいてるけどさ。
その事パートの人たちに言ったら店長にチクられて干された（苦笑

19 ：１８ ：03/09/09 14:39
バケツの中にいれてるもやしだって夏場は底のほうに虫沸いてる。
ウジとかもぞもぞうごいてんのね。だけど普通につかってる。
「中華料理の店で食中毒なんて聞いたことねーベ？熱通すから大丈夫だ。入れればわからない」
って店長殿がいってるし。別に営業停止食らってもオレは関係ないからいわれるままに
やってるけどね（笑）だって修行なんだから店長の言われたままにやらないとねえ（苦笑
それに保健所の検査だって事前に日時指定するしその日の朝に冷蔵庫だけ拭いて掃除終了！（爆）
これで毎回検査合格してますた。保健所もアホで笑える（苦笑
スープの入ったズンドウってでかい鍋あるんだけどよく夏場ハエが落ちるから網ですくってごみ箱ぽい。
他にも陰毛、鼻糞？、ねぎ巻いてる輪ゴム、店長のツバ、いろんなエキスが（爆）
チャーシュー切る機械のまわりにチャーシューのくずがよく落ちてるんだけど
毎晩ねずみがあさっていくのね（苦笑）で朝、店にきたらねずみのウンコがぽろぽろ（笑
そんなネズミのうんこまみれの機械の上でまた仕込みのチャーシューを切るわけ。
以前、ラーメンに陰毛入っててそれで客に示談書みたいのむりやり書かされたことあります。どっかの社長でした。
まじで厨房見たらみんな逃げ出すよ（笑）
あ、僕はほかの店でラーメンなんて絶対食わない。気持ち悪い（笑
ま、北海道だからゴキブリはいませんでしたけどね。それだけでもましじゃないっすか？

>>54
同意

はなしは変わるけど、携帯ゲーム機"プレイステーションポータブル(PSP)

　久夛良木氏は，“PSPはゲーム業界が待ち望んだ究極の携帯機”として説明。「ここまでやるかと言われるスペックを投入した」という。
　発表によれば「PSP」は，曲面描画エンジン機能を有し，3Dグラフィックでゲームが楽しめる。
7.1chによるサラウンド，E3での発表以来，クリエイターたちにリクエストが高かった無線LANも搭載（802.11）。
MPEG-4（ACV）による美しい動画も楽しめるという。これによりゲーム以外の映画などでのニーズも期待する。
　外部端子で将来，GPSやデジタルチューナーにも接続したいとする。
また，久夛良木氏は，繰り返し「コピープロテクトがしっかりしていること」と力説。会場に集まった開発者たちにアピールしていた。
　さらに，ボタン設定なども明らかにされ，PS同様「○△□×」ボタン，R1・L1，アナログスティックが採用される。

この際、スク・エニもGBAからPSPに乗り換えたらどうでしょう。スク・エニの場合、PSPの方が実力を出しやすいような気がするんですが。
任天堂が携帯ゲーム機で圧倒的なシェアをもってるなら、スク・エニがそれを崩してみるのもおもしろいですし。かつて、PS人気の引き金となったFF７のように。

突然こんな事言い出してｽﾏｿ…
GBAとくらべてみてどうなんですかね？（シェアのことは抜きで）

http://osaka.yomiuri.co.jp/new_feature/kokoro/jyuku06.htm

社会福祉法人「いのちの電話」の斎藤友紀雄事務局長は、「『いじめ』は
世界中で起きていますが、日本の場合、その一番大きな原因は、異質なも
のを認めないという精神文化に根ざしていると思います。偏差値教育や核
家族化によって孤独を強いられた子どもたちは、必死に自分の居場所を求
めるのですが、性格や能力が集団と調和しない子は、集団から排除されて
しまう。つまり、村意識が働いて、村八分にされてしまうのです」と語る。

＜差別いじめをなくそう＞
日本国憲法（国のあり方を定めた法）は、個人主義を定めています。
それは、戦前、全体主義だったわが国が、悲惨な戦争に突入し敗戦したと
いう苦い経験の反省に基づきます。

別にみなが一緒じゃなくてもいいでしょ？
みなが一緒じゃないと安心できない集団がいて、その集団が
異質分子を排斥しようとする。

要するに、とくに戦前はＡ型中心の集団主義が徹底してたわけ（全体主義）。
それが、悲惨な戦争の惨禍をもたらしたというわけだ。
そこで、戦後、新憲法は個人主義を定めた。

つまり、ダンゴ状態は良くない。できるだけ、個人がバラバラのほうが好ましいというわけ。
ノーベル賞級、青色発光ダイオードを発明した中村氏も、「エネルギーは分散しているほうが、
物質的には安定する」という物理のエントロピーの法則を引き合いに出して、本を書いてるよね。

人権尊重の個人主義社会（都会的自由人）　⇔　Ａ型中心の集団主義的村社会（封建的田舎人）

相容れない？

集団主義社会＝北朝鮮、戦前の日本。


http://www.pref.aichi.jp/jinken/century01.html 　
「人権の世紀」という言葉を聞いたことがありますか？

労働相談・ご意見
http://www.jtuc-rengo.or.jp/new/sodan/mail/rodo_sodan.html

>>51 いるいる、そんなばばあ・じじいはどんな会社にも必ずいるよね
気が強いのだけがとりえの哀れなヤシ　たいがい欲求不満で、そのストレスを
自分より立場の弱いヤシにぶつけて解消してるんだって見抜かれてる
ことにも気がつかない口だけのやつ・・

おでは表面上はへこへこして心の中で思いっきり爆笑してます
・・あんまし役にたってないレスでスマソ

[email protected]これがパワハラの相手です。
年明け、訴訟開始。

>>1
ライターで腕を焼かれた時点で傷害罪だから、
証拠を確保して(録音でも診断書でも何でもいい。その比日天候や事件さえ書いておけば日記でもいい。
但し継続して書いておくことが必要。漏れも日記は書いているけど・・)
告訴すれば良いだけ。民事でも損害賠償取れる。

どこかで吹っ切らないと、永遠にその場に立ち止まっていることになるよ。

食品製造の仕事なんですが、
流れ作業なんで、トイレいけない雰囲気なんです。
作業場は温度低く設定されてるので頻尿の私にはつらいです。
私がトイレに行こうとすると、わざと仕事をおしつけてくるんです。
気が弱い私はトイレにいけなくなります。
こんな私がいつか職場で漏らさないようにアドバイスおねがいします。

>>66 よし俺が結論下してやる。職場やめろ。以上

普通に「すみませんがトイレに行きます。｣で行っちゃえばいいんじゃないの？

なんどもなんどもいえないよぉ〜
職場さむいから1時間ももたないよぉ〜

行方不明者などの情報提供にご協力ください。
詳しくはこちらのスレをご覧下さい。

∞∞∞探し人＠情報閲覧促進スレ∞∞∞
http://life2.2ch.net/test/read.cgi/jinsei/1074362438/l50

まとめページ
http://perape.hp.infoseek.co.jp/memo/001/0617_oyamada.htm
【音楽】小山田圭吾 率いるCornelius、ロンドンの展覧会に参加
http://news14.2ch.net/test/read.cgi/mnewsplus/1087422336/
【強制食糞】いじめっ子小山田6【自慰強要指示】
http://ex5.2ch.net/test/read.cgi/entrance/1087561094/

/ ）
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　　　　　　　 .|　　　　へ／ ／
　　　　　　　 |　　　　ﾚ'　 /､二つ
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　　　　　　 /　 ／
　　　　　　/　 /
　　　　 ／　ノ
　　　_/　／
　 ノ　／
⊂ -'

大人の世界で人をいじめるのは
被差別部落民ぐらいのもので、
普通の日本人は大人になってか
らは他人をいじめたりはしない。

いじめではないと思うのですが、以前、派遣社員として働いていた時、派遣仲間や社員
などから、あることないことでっち上げのクレームをつけられていたらしく、それが
原因で、そこの企業で働かせてもらえなくなりました。
私にだけ企業の都合で急に仕事が減ったと嘘の理由をつけてクビにしたんです。
派遣仲間から、休憩時間での態度が良くないとか、仕事中に怒鳴ったとか、そんな事
した事は一切ないのに、営業担当は私に事実確認もせずそれを認めクビにしたのです。
声かけたら荒々しい言葉が返ってきたとか意味不明な苦情をつけていたんです。
これは陰で嫌がらせされてたことになるんですよねぇ？いじめではないけれど、
なぜこんなくだらないことで陰湿な告げ口をするのでしょうか。

大人しそうに見えて、言ってる事や態度が気に入らないとか、キャップがある
とか告げ口していたんです。
例えば、もし私が本当にこういう態度をとったとしてもチクる事でもないし
問題にするような事ではないと思うんです。
誰かこれについてご意見聞かせてください。

私は現在、親会社の自社ビルに、子会社の女性社員一人で勤務してますが
そこの女性社員がグループになって、社内で大声で悪口を言ったり、挨拶
しても無視します。いやがらせをするのは、親会社の正社員だけでなく、
派遣社員も混じっているので不思議に思っていましたが、派遣社員の人
は正社員に合わせないと解雇されるのでたいへんなんですね。

>>74,75についてご意見聞かせてください。

どういう意見が欲しいの？
「酷い話だね」っていう同意が欲しいのか
法律的にどのような請求ができるか聞きたいのか？

後者なら、取りあえず会社に解雇した正式な理由の説明を求めることが第１歩だな。
んで、本当に74が言うような事実があるのなら、後は弁護士のところへ逝け。なるようになる。

>>78
訴えるつもりはないけど、どういう罪に問われるのか知りたいのです。
なぜ派遣元が放置したのか会社に聞いても教えてくれにので、役所を頼って
「○○さんがこういう件で困っている」と会社へ電話してもらいました。
派遣元は役所から電話がかかってきてビックリしたようでちゃんと責任者から
理由を聞いてもらえました。
そのクレームを私に対し私は「そんなことは一切ありません」と否定したら、
責任者は謝罪して、今後このような事がないように気をつけますので。と
言ってました。
これは名誉毀損ですか？

私、以前勤めてた会社で苛められてた
上司・同僚も悪口・噂話をアチコチで広められ
それだけならまだいい方けど
握りこぶしで殴られたりも一度や二度ではありません
ちなみに私は女です、殴った直属の上司も女
その上の上司達も知っていますが止めませんし
暴力を受け泣きながら抗議しても暴言を吐かれ
その様子を見てるみんなの顔は苦しそうに肩を震わせ笑っています
他の支店にいる友人に話したところ
友人はその事を言いに行ってくれたのですが、社内であった本当の事なのに
事実では無いと一斉に口をつぐんでしまいました
そればかりか今度は私が嘘を言ってると言い出す始末

地方公務員は不思議な連中で逆切れするようなあぶなっかしいやつには
ほとんどちょっかいを出さない。実際基地外としか思えないやつがごろごろいる。
弱そうなやつをみんなで攻撃するのがすき。
まともな社会だと人の悪口ばっかりいってるやつはいずれ孤立するのだが、
公務員はそういうやつのほうが多数派なので、そういう力学で組織が動いている。

ああ、それいえるよなあ。
医者とかもそういうところあるんだぜ。

>>80
ちなみに業種とか
個人特定されない程度に具体的にどうぞ

窓口の前に自分の手帳をおいていて職場の人に勝手に見られました。
損害賠償請求できるでしょうか？

被差別部落・低学歴な人間ほど、コンプレックスの裏返しで他人に
執拗な攻撃を仕掛けてくる・・・
成人したと似には、なおのことよく現れます。
職場で同僚・上司をよく見てご覧よ？

●ローカルルール(http://school4.2ch.net/shikaku/)
第十条　自分のためだけに単発の質問スレを立てることは禁止です。

以後はこちらでどうぞ。
やさしい法律相談Part101
http://school4.2ch.net/test/read.cgi/shikaku/1105190877/
労働法のスレ（職場、賃金等のトラブル）Part27
http://school4.2ch.net/test/read.cgi/shikaku/1104158011/