【本庄一族と】伊藤園は違法園27冠目【園児たち】

赤字間近の伊藤園。
本庄八郎社長→会長へ
本庄大介副社長→社長へ
一族経営。
株価低迷。
休日出勤を強制。
ノルマ主義。
パワハラ天国。
こんな悲惨な会社について語ろう。

年末だがちゃんとノルマいくんだろうなクズ共

てめーらカスだな。こんなところでウジウジしやがって。

ああ？
なんか言えよ、コラ。

早く飛び込み営業してこいよコラ。
ＶＤとってこいよコラ。
週ごと月ごとのノルマ達成しろよコラ。
政策商品の商談してこいよコラ。
クレーム処理してこいよコラ。
会社のためにもっとやれよ。コラ。

早くやれよ。おいコラ。

コラコーラ

みんなグリーンバリューの事知ってるの？？？一部の人だけ？

もったいぶるなよ

グリーンバリューの事はみんな知ってるだろ

知りたいのはグリーンベンディングの方。

【本庄一族と】伊藤園は違法園26冠目【園児たち】
【前スレ】http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1253984424/
http://www.geocities.jp/mirrorhenkan/（DAT落ち変換機）

【過去スレ】
1）　ttp://makimo.to/2ch/etc_recruit/1059/1059778859.html
2）　ttp://makimo.to/2ch/etc_recruit/1066/1066562262.html
3）　ttp://makimo.to/2ch/money3_recruit/1083/1083653829.html
4）　ttp://makimo.to/2ch/money3_recruit/1101/1101121206.html
5）　ttp://makimo.to/2ch/money4_recruit/1113/1113617750.html
6）　ttp://makimo.to/2ch/money4_recruit/1127/1127007257.html
7）　ttp://makimo.to/2ch/money4_recruit/1131/1131878086.html
8）　ttp://makimo.to/2ch/money4_recruit/1136/1136771077.html
9）　ttp://makimo.to/2ch/money4_recruit/1142/1142002622.html
10) ttp://makimo.to/2ch/money4_recruit/1147/1147530121.html
11) ttp://makimo.to/2ch/money4_recruit/1152/1152718606.html
12) ttp://makimo.to/2ch/money4_recruit/1158/1158072969.html
13) ttp://makimo.to/2ch/money4_recruit/1162/1162809675.html
14) ttp://imona.net/dat.pl/r/money5.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1172149196/
15) ttp://mobile.seisyun.net/cgi/read.cgi/money6/money6_recruit_1184932616
16) ttp://money6.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1184939113/
17) ttp://money6.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1199464783/
18) ttp://money6.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1206882793/
19) ttp://money6.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1212273512/
20) ttp://namidame.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1217004313/

21) ttp://namidame.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1223732962/
22) ttp://namidame.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1231045950/
23) ttp://namidame.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1236988455/
24) ttp://gimpo.2ch.net/test/read.cgi/peko/1242313879/
25) ttp://namidame.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1242869964/
26) ttp://namidame.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1247491875/

1）　ttp://makimo.to/2ch/school4_job/1056/1056791938.html
2）　ttp://makimo.to/2ch/school4_job/1090/1090320029.html
3）　ttp://makimo.to/2ch/school5_job/1102/1102251389.html

付録） ttp://ton.2ch.net/job/kako/1010/10108/1010836650.html

子会社化すれば株価は２倍になるよ。
１人年間１００万給料ダウンで５０００人×１００万で５０億人件費
削減できるしね。

また今年も３１日出勤か…。しかもジャンケン負けたから元日も出勤だし。
はぁ…

えっ！？
年末年始って普通休みじゃないの？
仕事とかネタでしょ？

そうなると分かったらすぐ辞表出すよ。家庭崩壊しちゃうよ。ただでさえ薄給なのにね。

リクナビの求人情報では年末年始は休みと書かれてますけど、
実際は休めないんですか？

手取り１００万ダウンは厳しいね。
職位係長からセン様に降格になると
そのくらい落ちるよ。

この会社年末年始休めないの？

副支店長から職位係長になると給料ぐんと上がるよ。残業、休日出勤手当がつくからね。

激務薄給の代表格
伊藤園 日本食研 マツモトキヨシ サンドラッグ いなげや ベイシア カインズホーム コーナン イオン 成城石井 スカイらーく ゼンショー ＪＡＬ ＨＩＳ ケンウッド ビクター 光通信

年末年始休めないの？

当番だっつの

↑祝祭日も高速のパーキングで補充してますもんね

３１〜３日しか休めないなんて、やばいだろ。２８日が仕事納めじゃないなんて悲惨。

自販機が年中無休だからしょうがないじゃん

あんなのバイトか派遣にやらせりゃいいんじゃね。

うちのリーダーが、俺らは配送じゃなく営業をしてるんだってほざいてたな。

どうせ転職しないとまともな人生送れない会社だから、何言われようが新規はやらねーよ。

これからはグリーンなんちゃらっていう新設子会社が
自販機補充を専門にやることになるんだろうな

ようやく分離されるんだな
親会社に残った奴は給料ＵＰ

じゃあ俺は…

辞めてから後悔しても遅いぞ？
お前らは新卒から無駄に歳を食っただけだと気付くだろうけど、スキルは自販機補充だけ(笑)

だから早く脱走した方がいいぞ！
俺は脱走して、今の会社は、今日仕事納めだよ。

うちの地区は休めません

３１日も元日も会社のために頑張りますよ(泣)

正月特別手当３万／日とか出ないの？
一部上場会社で出る所知ってるよ。ここは同族だから無理だと思うが。

俺の支店は３１日は全員出勤だよ。その代わり
４日５日休む営業員多いけど内務の人達はフル稼働
ですよ。

私クローバーだけど、ルートの男とは絶対に結婚したくない。臭いし、キモイ。


一流企業のイケメン狙いで婚活中(^O^)。

【2010年度】最新版
■■２０１０ブラック企業就職偏差値ランキング■■
殿堂【祝】NOVA ﾀﾞｲﾅｼﾃｨ SFCG[商工ﾌｧﾝﾄﾞ] ｴｽｸﾞﾗﾝﾄｺｰﾎﾟﾚｰｼｮﾝ 【倒産】
75 ﾓﾝﾃﾛｰｻﾞ ｾﾞﾝｼｮｰ IEｸﾞﾙｰﾌﾟ(光通信・ﾌｧｰｽﾄﾁｬｰｼﾞ・ﾆｭｰﾄﾝ・ｾﾌﾟﾃｰﾆ等) 東京ｺﾝﾋﾟｭｰﾀｰｻｰﾋﾞｽ[TCS] ﾗﾃﾞｨｱ 　
74 ｵﾝﾃｯｸｽ 先物取引[外貨証拠金取引]業界 浄水器販売会社(OSGｺｰﾎﾟﾚｰｼｮﾝ等) 佐川急便 ｻﾆｯｸｽ
73 SEL&MST SMG 大創産業 中央出版系列(大成社等) 丸八真綿 ﾛﾌﾟﾛ[日栄]
　　ﾌｧｲﾌﾞﾌｫｯｸｽ[ｺﾑｻ] 人財開発[東京ｺﾝｻﾙﾃｨﾝｸﾞｸﾞﾙｰﾌﾟ] ｼﾞｬｽﾃｯｸ
72 ｲﾝﾃﾘｼﾞｪﾝｽ ｱﾋﾞﾊﾞ 大塚商会 ﾊﾟﾁﾝｺ業界(大手ﾒｰｶｰ除く) ｳｨﾙﾌﾟﾗｳﾄﾞ株式会社 ﾍﾞﾝﾁｬｰｾｰﾌﾈｯﾄ[VSN] ﾌｫｰﾗﾑｴﾝｼﾞﾆｱﾘﾝｸﾞ
　消費者金融 ｾﾌﾞﾝｲﾚﾌﾞﾝ TV番組制作会社 MIT 零細出版社 編集ﾌﾟﾛﾀﾞｸｼｮﾝ ｱﾄﾞｰﾋﾞｼﾞﾈｽ
71 楽天 ﾄｽﾃﾑ 再春館製薬所 外食産業(ﾓﾝﾃ別格) 綜合警備保障[ALSOK] ｿﾌﾄﾊﾞﾝｸBB(販売職) ｱﾙﾌﾟｽ技研
　富士火災 ﾌﾙｷｬｽﾄ 毎日ｺﾐｭﾆｹｰｼｮﾝｽﾞ 富士ｿﾌﾄ[FSI] 大王製紙
70 証券ﾘﾃｰﾙ営業 ｱｰﾙﾋﾞﾊﾞﾝ ｼﾞｪﾑｹﾘｰ 家電小売業界(ﾔﾏﾀﾞ等) 引越業界(ｻｶｲ等) ｾﾝﾄﾗﾙ警備保障[CSP] MKﾀｸｼｰ 船井電機 三浦工業
69 JTB 生保営業 大正製薬 丸井 ﾚｵﾊﾟﾚｽ 大和冷機工業 着物販売会社 ﾄﾗﾝｽｺｽﾓｽ
　　人材派遣・業務請負業界（ﾗﾃﾞｨｱ・ﾌﾙｷｬ別格） 日本電産 ｾｺﾑ[SECOM]
68 宝飾業界(ｼﾞｪﾑｹﾘｰ別格) ｱﾊﾟﾚﾙ販売(外資除外) 小売[流通]ｺﾝﾋﾞﾆ業界(大創産業・ｾﾌﾞﾝ・家電小売業界・丸井別格)
　　ｿﾌﾄｳｴｱ興業 ｵｰﾋﾞｯｸBC 早稲田ｱｶﾃﾞﾐ- ｺｱ 陸運業界（ﾔﾏﾄ・日通等/佐川別格）
67 ﾒｲﾃｯｸ[MEITEC] 自動車販売会社(ﾈｯﾂﾄﾖﾀ等) OA系販売会社 HIS 富士薬品 伯東 ﾆﾁｺﾝ
66 ﾛｰﾑ ﾏﾝｼｮﾝﾃﾞﾍﾞﾛｯﾊﾟｰ(不動産販売系) 人材業界
65 旅行代理店（HIS別格） 日本食研 USEN ｻｲﾊﾞｰｴｰｼﾞｪﾝﾄ 伊藤園 ﾒﾉｶﾞｲｱ
64 ﾍﾞﾝﾃﾞｨﾝｸﾞ会社 ﾃﾚｳｴｲﾌﾞ TOKAI(ｻﾞ･ﾄｰｶｲ) ｴﾝｼﾞｬﾊﾟﾝ
63 印刷業界（最大手含む）SE(下流・下請・独立) FIT産業 東京青果
62 京ｾﾗ OTC-MR 受験産業（塾・予備校・通信教育等/中央出版系列・早稲ｱｶ別格） MR(中堅以下)
61 住宅販売会社(積水ﾊｳｽ、大和ﾊｳｽ工業等) 交通ﾊﾞｽ業界
60 ﾉｴﾋﾞｱ ﾎﾃﾙ業界 下位ﾘｰｽ業界 ｿﾌﾄﾊﾞﾝｸ

内定者！！絶対逃げろ！！
入社＝人生失敗

気づいたんだが・・・

新システムになって
クイック受注でセンター売上を即日に把握出来る様になったんだが、
現状今クイック受注を操ってるのは内務リーダーだけで
支店長や副支店長は全く数字を把握できて無いよな。

おれの地区は
センター売上の報告は
内務リーダー→管理課長→地区部長
って流れになってる。

これって子会社化の時に
センター売りとベンディングを分ける為の
準備なんじゃないかって思うようになった。

よって、支店長と副支店長は子会社行きは確実だな。

削除人私的スレスト事件 2009年12月（削除明王 ★は私的な理由でスレストを行いました）
****************************************************************************************************
177 ：削除明王 ★：2009/12/12(土) 08:37:37 ID:???0
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1260459659/
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1260552809/
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1260553292/

上記スレを、「５． 掲示板・スレッドの趣旨とは違う投稿」に抵触するものとして処理。
封印。

＃削除依頼には対応してません。(^_^;;


187 ：削除明王 ★ [sage] ：2009/12/29(火) 21:32:14 ID:???0
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1261483957/
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1261825591/

上記スレを、「５． 掲示板・スレッドの趣旨とは違う投稿」に抵触するものとして処理。
封印。

＃削除依頼には対応してません。(^_^;;

****************************************************************************************************
これが私的スレスト宣言であることを意味する( http://qb5.2ch.net/test/read.cgi/saku/1218473419/ )
「なお、削除依頼には対応していません。」「＃削除依頼に対応した訳ではありません。(^_^;; 」
この様に、私的に目障りな理由だけでスレストを行う削除人「削除明王 ★」を断罪するべき！
断罪されるまでは報復あるのみ！！

26の能天気っぷりに乾杯

ようやく分離されるんだな
親会社に残った奴は給料ＵＰ

アホな部下どもととしゃべっている暇が
あったら、手伝えよ。できないなら、
はやく、帰ってくれ。ウザいんだよ。

惨めな会社だな。

うちの支店だけかも･･･
未だに新システム導入の混乱に関してのお詫びが一切ないのだが。
皆さんの支店には掲示文書が流れていますか？

>42
うちも無いよ

来週上映のさあこれからだビデオで
新システム担当役員どもの土下座が見れそう。
２月からはグリーンナントカでＶＤでも運んでろ！

ビデオ詳しく。

ｙｙｙｙｙｙｙｙ

去年のビデオは支店長がテープを間違えて

アダルトビデオが流れたよ。

年頭の挨拶ビデオの後は
意識調査です。
今年から誰が書いたか
わからなくしたそうです。

＞４８
会議室に呼び出されて、ココは訂正しとけ、とかあるよね
適度な忙しい感がないと役員が乗り込んでくるので必死。

今日は営業は６割休みでしたよ。
推進は誰もいないし量販も課長しか
いなかったよ。
５時半にみんなで退社明日も
ノー残です。

今日のﾋﾞﾃﾞｵ見てすぐに
うちの内務は辞表出したみたい。

正解

何が悲惨ってこの伊藤園は創価企業だからな

精鋭部隊作ろうぜ。

転勤の内示は支店長から直接本人に言う
１週間前には情報が漏れるけど
誰が漏らすの？

ゴミ袋
トラックの屋根に最高何袋積めるんですか
初売りで街に行ったらゴミ袋満載の伊藤園トラックがいたので

１５くらいはいけるんじゃね。

俺の地区は来期倉庫の広い支店に
他拠店のセンター納品店集約
して配送する予定だけど
子会社化するための準備
なの？

決起大会うぜー

削除人私的スレスト事件 2001年01月（削除明王 ★は、また私的理由でスレストの職権乱用人）
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188 ：削除明王 ★ [sage] ：2010/01/05(火) 19:40:26 ID:???0
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1262218994/

上記スレを、「５． 掲示板・スレッドの趣旨とは違う投稿」に抵触するものとして処理。
封印。

＃削除依頼には対応してません。(^_^;;

↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑
＃削除依頼には対応してません。(^_^;;　←　私的スレスト宣言
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
＃削除依頼には対応してません。(^_^;;　←　私的スレスト宣言
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
＃削除依頼には対応してません。(^_^;;　←　私的スレスト宣言
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
＃削除依頼には対応してません。(^_^;;　←　私的スレスト宣言
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
＃削除依頼には対応してません。(^_^;;　←　私的スレスト宣言
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
＃削除依頼には対応してません。(^_^;;　←　私的スレスト宣言
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これが私的スレスト宣言であることを意味する( http://qb5.2ch.net/test/read.cgi/saku/1218473419/ )
「なお、削除依頼には対応していません。」「＃削除依頼に対応した訳ではありません。(^_^;; 」
男叩きや下品系スレは依頼済でも長期放置だが、女叩や非婚系スレ等、気に入らないスレは依頼無しでスレスト
この様に、私的に目障りな理由だけでスレストを行う削除人「削除明王 ★」を断罪するべき！
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
断罪されるまでは報復あるのみ！！
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~　　

>>58
クイック受注だらけになったりしたら内務全員辞表出すぞ。
さあこれからだビデオみて本当にがっかりだったよ
使いこなせていないうちの支店だけがアホなのか？？

削除人私的スレスト事件 2001年01月（削除明王 ★は、また私的理由でスレストの職権乱用人）
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188 ：削除明王 ★ [sage] ：2010/01/05(火) 19:40:26 ID:???0
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1262218994/

上記スレを、「５． 掲示板・スレッドの趣旨とは違う投稿」に抵触するものとして処理。
封印。

＃削除依頼には対応してません。(^_^;;

↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑
＃削除依頼には対応してません。(^_^;;　←　私的スレスト宣言
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＃削除依頼には対応してません。(^_^;;　←　私的スレスト宣言
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＃削除依頼には対応してません。(^_^;;　←　私的スレスト宣言
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＃削除依頼には対応してません。(^_^;;　←　私的スレスト宣言
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＃削除依頼には対応してません。(^_^;;　←　私的スレスト宣言
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＃削除依頼には対応してません。(^_^;;　←　私的スレスト宣言
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これが私的スレスト宣言であることを意味する( http://qb5.2ch.net/test/read.cgi/saku/1218473419/ )
「なお、削除依頼には対応していません。」「＃削除依頼に対応した訳ではありません。(^_^;; 」
男叩きや下品系スレは依頼済でも長期放置だが、女叩や非婚系スレ等、気に入らないスレは依頼無しでスレスト
この様に、私的に目障りな理由だけでスレストを行う削除人「削除明王 ★」を断罪するべき！
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
断罪されるまでは報復あるのみ！！
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~　　

ルート子会社化する前に、○○○に吸収合併みたいだね＾＾
お疲れ配送員。

内定者あと三カ月あるよ

根拠は？

それってマジ？

某大手運送会社のセンターが移転にともない
空き物軒来年の５月から借りるみたいだけど
隣県のセンター店２０店ぐらい担当するらしい。
千人にはなりたくないよ。

管理職手当＋残業代もらっている
うちの係長はいい待遇だよ
営業出れば、めちゃくちゃだし、
会議出れば、的を得てない報告ばっかだし・・・
部下はあなたを上司と思っていないよ
この、給料どろぼうが！

ここって創価企業みたいだけど、組織的な創価の勧誘とかあるの？

まともな議論できる奴がこの会社にいると思うか？

採用試験のない会社だぞ。

僕37才の無職ですが伊藤園は
本当に採用試験ないのですか？

それだったらぜひ入社したいのですが
どこに問い合わせすればいいですか？

ホームページとか見たら？
新卒対象だったかもしれないけど、中途でもあるだろ。
ちなみに筆記試験は新卒でも一切なく、説明会受けて、面接を三回くらい。
志望動機は聞かれず、大きい声を出せば内定。

仕事内容は２〜３トントラックで自販機補充と小売店への配送。
スキルは一切身に付きません。３０才の奴でもまともにタイピングできねー。
プレゼンできない。
会議とかいろいろあるけど、バカ丸出しの話し合い。真性低学歴集団。

当方、関東地区の支店の社員。

伊藤園は昨年まで有給休暇を取得出来たのが今年から代休に強制的になり、休日出勤代を支払わなくなった。
そのため有給休暇を取得出来てる社員は少ないんじゃないか。有給休暇は社員の特権のはずが、提出しても代休に変えられる。
そこまでして社員にお金を支払わない、そのため、会社は売上はいかなくとも、人件費の削減で辛うじて利益は出ている。

違法スレスレだが口止めされているため社員は好んで代休にしていると世間からは思われているが、結果給与は減り、休日はタダ働きのようなもの。
有給休暇は２年で残った日数は買い取りもなく、消化もさせてくれないあってないようなもの。

ＨＰに堂々と記載されているが、有給休暇はないです。休みたければ休日出勤し、代休で平日休みなさいということ。ノルマに追われ、平日忙しくなるがこれが
伊藤園のやり方。

社員にお金を支払えない上場企業。株主が知ったら株も下落の一方だろうな。
汚い手法でやってきた伊藤園がさらに違法の隙間をかいくぐってやりくりしている裏には、社員が犠牲になっていることを株主にはわかってもらいたい。

株主からすれば、社員がどうなろうと、会社利益出して還元してくれれば文句言いませんよ〜。

リストラを発表すると株価上がるのがいい例だろ。

会社の文句言う前に日経でも読みなさい。

７１が徹底的に争って、マスコミが不買運動を煽るくらいまで行けば
株主も気にはするかもね。

そんなに言うほどひどくないんじゃないの？

伊藤園社員は頭が悪いから、こういうのをなかなか訴えられないんだろうな。

相撲の力士に似てる。

5月からかなりの組織変更があるみたいだけど、

どうな感じ？？

　


『給料研究所』
企業規模別・年齢階層別の平均年収が載ってる。
たとえば大卒男子大企業40〜44歳だと平均年収は927万円。
→http://2style.net/suzakublood01/filename.html
　(コンテンツ)
　　・企業別･大卒男女の年収分布
　　・標準労働者の年収モデル
　　・従業員1人当たりの人件費
　　・大正時代の学歴別初任給
　　・学歴･性別･企業規模別の生涯賃金
　　・公務員の年収（１）
　　・公務員の年収（２）


　

どうでもいいよ

いまだに職位制度がよくわからないよ。
職位主任は廃止でもいいと思う。

というか主任が多すぎだろ。

>>75
とりあえず給与や待遇が改善される事はないと思うよ。
年頭ビデオ見たかんじだけど。
未だにタイムカード手入力で誤魔化しているくらいだからね。

来期は今年以上に降格が多そうだね。
赤字拠点も出てくれば特にそうなるよ。

また手当の見直しがあるみたいだけど、
何の手当てだ？

ﾜｰｷﾝｸﾞﾌﾟｱになりつつある。

ずっと伊藤園いるの？
転職は？

>>81　降格って支店から営業所もありだな。
そうなれば副支店長は必要なくなるから経費節減大だな。

なんで量販や推進の人は残業代でないの？

社内報見るたびに伊藤園社員の低脳さが目につくな。

特に表紙。

出ーたー、日経読みなさいマン。

日経読んでりゃ、読まなきゃ、なんてレベルの低い事いうなよ、７２。
読んでるのと理解してるのは大きな違いだからな、７２。

来期、伊藤園がどう変わるか知ってる人！
何か教えてください！！

辞めるしどうなってもいいわ。

>>85　残業するような仕事じゃないだろ
てか定時に帰れるだろ？

>>88
そんなの、ここに書いたら内定者辞めちゃうよ

来期大幅体制が変わるのは当然だと思う。
売上いかないなら人件費削減が１番です。
夏の汗かき代廃止と出庫バイトも廃止になる
かもしれません。

なぜに支店にばかり削減を求めるの？
本社はいままで何していたの？
U5000やって混乱させてそのままですか？

支店は子会社だからだよ

俺の支店は毎年１０人は内定者研修に来てたけど
今年はまだゼロだよ。
経費削減で廃止かもしれないですね。
来期は週２回ノー残になるとか
３月中ごろから商品大量欠品するとか
もうなんでもありですね。

バカな会社だな。直販体制を廃止しろ。

経費削減できないなら今いるルート営業員を全員バイトにしろよ。それか完全なアウトソーシング。外注だ。
あんなのただの配送だろ。なんで２０万の給料と３０〜４０万のボーナスがいるんだ？
バイトにしたって、仕事の質はたいして変わらねーじゃん。お客様と向き合うなんて、絶対に社員じゃなきゃできないことか？
そういうところを賢くならないとやばいな。この会社は。

２〜３年後、５０００億？
冗談も休み休み言え。アホか？
３０００億から２７００億に下がったばかりだろ。現実見ろよ。カスが。

ボケ管理職・ボケ役員どもの頭がのぼせ上って、まともな判断できない糞会社なんだな（笑）。

来期の初日は５月６日なので
全社大会はＧＷ中はないみたいです。

>>95
内定なんかはどうでも良いけど
来月からじゃないか？ご協力依頼のメールがきてたよ。
商品欠品は前回もあるからまずい、内務に言っておくよ。

てか全社大会がいらないっしょ！

>>97
まだやるの偽善者大会？
アンケートで来年やる？やらない？ってあったような。

ベースアップあるの？

>>87
お前馬鹿だろ？

興味のある、もしくは仕事に関連する記事を読んで理解出来なければ調べるだろ。
普通のビジネスマンならね。

お前を含む馬鹿社員はスポーツ新聞しかよまねーからな〜カスが。

あ、ビジネスマンじゃなくて配送員だったな。

そうなんだよな、配送なんだよな。

来期なくなる部署はどこ？

○川さん、うざいよ
くだらないことで、クレーム出すなよ

>105
担当者なんだからおまえが後処理しろよ

＞＞106
わかったよ

>>107

　 　 ,　--- ､
　　　　　　　,. -一'´　　　 　 ｀ヽ、_
　　　　　　/　　　　　　　　　　　　　｀＼
　　　　 r'´　　　　　　　　　　　　　　 　 ヽ
　　 　 ﾉ　 ,.ヘ、　　　,. ‐'＾ヽ､ 　 　 　 　 l
　 　 （.　 / 　 /'l,ｨi ´　　　 　 ゝ　　　 　 |
　　　ﾉ　,'　　 |l |l ＼､　　　　　ヽ　　　　 ヽ
　　 （　 |　 　 l' ヽ、 `'ｰ　　 ＿（　　　　　 }
　　　ヽ. |´`==｡､　　ー=＝'｡､　 } ,r‐､　　ﾉ
　 　 　 ）|.　　　 }　　　　　　　　{ {,r‐.|　〈　　　　それが甘ったれなんだっ！！
.　　　　ヽ|　 　 ﾉ　　　　　　　　 } } ;,ﾘ　 ﾉ
.　　 　 　 |　 　!._　　　　　　　　ﾙ'_ノ <´　　　　殴られもぜずに一人前になった
　　　　　　ｌ.　　｀＿＿　　 　 　 　 |_,r'´
　　　　　　 l　　 ヽﾆﾆ二)　　　　　|　　　　　　　　敗走員がどこにいるものか！
　　 　 　 　 ヽ　　 ー　　　　／ 　 |
　　　　　　　　ヽ. 　 　 _, ‐'´　　＿|、
　　　　　　　　　｢l`T ｢￣￣￣　 　 |
　　　　　　　　　|.||￣|　　　　　　　│

伊藤園から内定貰ってたが、別企業に就職が決まり、
丁重に辞退した所、担当者が「お茶でもどうぞ」と言いながら、
目の前のペットボトルのお茶を頭からかけて、
千円札を数枚「クリーニング代」と言って投げつけられたとのこと。
実話です。よく考えてから就職先選ばないとね。。。

高卒の受け皿。

110
普通にウソだろ。

>>110がつまらなすぎて、寝れなくなりました。

代わりに誰か、面白いこと言ってくれ。

hh

>>102
　何が言いたいの？お前の語彙力が低すぎてよく分からん。

　あっ、ごめんごめん、お前は配送員どころかアルバイトだもんな。

>>115
お前反応鈍いし馬鹿だから、遊ぶのつまらん。

社会の底辺から、勝手に吠えててください。

皆様は>>115みたいにならないようにね〜

俺は鉄工会社の内定蹴ったら鉄パイプで
たたかれました

>>116
　もう終わりかよ、語彙力の低さつつかれたら今度は逃走かよ。

　じゃあな、逃走員。

来期はさらに各種手当がなくなり、資格に応じて基本給に差をつける。
平均年齢の低い会社だから会社は大幅に人件費が削減できる。
あとは段階的に子会社化を進めて行くだろう。

勤務地限定社員と地方の社員は
来期から下げるそうです。
グループ報奨旅行も６位〜１０位
は半額自己負担とか夏の汗かき代は商品課
はなくなるとか営業車の軽油はセルフでやる
とかいろいろ考えてるそうです。

人件費の削減で生きていくのか。社員に金がとうとう払えなくなったってことか。
俺ら社員や社員の家族も伊藤園にはがっかりだよ。

おまえら昨日のＮＨＫ　君たちに明日はない
というドラマみたか？

伊藤園はないけど、ほかの会社では現実に起きていることなんだぞ

ひっひっひっ！

哀れ敗送員！自販機の中って食中毒のウイルスの宝庫。新聞に出てた。

トイレの石鹸も無い。ケチな会社です。飲料水メーカーじゃなく、運送会社です。手も洗わない。

新商品＝特売（値引き）商品。いっそ８０円自販機にしたら。伊藤園の５０円自販機みつけた（笑）。実は、本来の価格の倍以上で売ってぼったくりです。１１０円の価格シール貼ってあるけど、３０円おつりでてきた。　

隣のコーラは、きちんと１１０円だった。職場の８０円自販機、外にあるから

↑ってことは、誰でも買えるんだな。よし、８０円で置かせよう。

いや、５０円で置かせよう。５０円自販機がたくさんあったのは、伊藤園だったのか！

○谷うざい

魚○うざい

い

だから配送員を全員やめさせて別会社作れ。

そうしたら簡単に利益げっと。創業者魂なんてどうでもいい。お客様第一なら、なんでもいいだろ？

俺やめたからどうでもいいや（笑）

ｑ

ｑ

ｐ

p

だから配送員を全員やめさせて別会社作れ。

そうしたら簡単に利益げっと。創業者魂なんてどうでもいい。お客様第一なら、なんでもいいだろ？

俺やめたからどうでもいいや（笑）

,　--- ､
　　　　　　　,. -一'´　　　 　 ｀ヽ、_
　　　　　　/　　　　　　　　　　　　　｀＼
　　　　 r'´　　　　　　　　　　　　　　 　 ヽ
　　 　 ﾉ　 ,.ヘ、　　　,. ‐'＾ヽ､ 　 　 　 　 l
　 　 （.　 / 　 /'l,ｨi ´　　　 　 ゝ　　　 　 |
　　　ﾉ　,'　　 |l |l ＼､　　　　　ヽ　　　　 ヽ
　　 （　 |　 　 l' ヽ、 `'ｰ　　 ＿（　　　　　 }
　　　ヽ. |´`==｡､　　ー=＝'｡､　 } ,r‐､　　ﾉ
　 　 　 ）|.　　　 }　　　　　　　　{ {,r‐.|　〈　　　　それが甘ったれなんだっ！！
.　　　　ヽ|　 　 ﾉ　　　　　　　　 } } ;,ﾘ　 ﾉ
.　　 　 　 |　 　!._　　　　　　　　ﾙ'_ノ <´　　　　殴られもぜずに一人前になった
　　　　　　ｌ.　　｀＿＿　　 　 　 　 |_,r'´
　　　　　　 l　　 ヽﾆﾆ二)　　　　　|　　　　　　　　敗走員がどこにいるものか！
　　 　 　 　 ヽ　　 ー　　　　／ 　 |
　　　　　　　　ヽ. 　 　 _, ‐'´　　＿|、
　　　　　　　　　｢l`T ｢￣￣￣　 　 |
　　　　　　　　　|.||￣|　　　　　　　│

【2010年度】最新版
■■２０１０ブラック企業就職偏差値ランキング■■
殿堂【祝】NOVA ﾀﾞｲﾅｼﾃｨ SFCG[商工ﾌｧﾝﾄﾞ] ｴｽｸﾞﾗﾝﾄｺｰﾎﾟﾚｰｼｮﾝ 【倒産】
75 ﾓﾝﾃﾛｰｻﾞ ｾﾞﾝｼｮｰ IEｸﾞﾙｰﾌﾟ(光通信・ﾌｧｰｽﾄﾁｬｰｼﾞ・ﾆｭｰﾄﾝ・ｾﾌﾟﾃｰﾆ等) 東京ｺﾝﾋﾟｭｰﾀｰｻｰﾋﾞｽ[TCS] ﾗﾃﾞｨｱ 　
74 ｵﾝﾃｯｸｽ 先物取引[外貨証拠金取引]業界 浄水器販売会社(OSGｺｰﾎﾟﾚｰｼｮﾝ等) 佐川急便 ｻﾆｯｸｽ
73 SEL&MST SMG 大創産業 中央出版系列(大成社等) 丸八真綿 ﾛﾌﾟﾛ[日栄]
　　ﾌｧｲﾌﾞﾌｫｯｸｽ[ｺﾑｻ] 人財開発[東京ｺﾝｻﾙﾃｨﾝｸﾞｸﾞﾙｰﾌﾟ] ｼﾞｬｽﾃｯｸ
72 ｲﾝﾃﾘｼﾞｪﾝｽ ｱﾋﾞﾊﾞ 大塚商会 ﾊﾟﾁﾝｺ業界(大手ﾒｰｶｰ除く) ｳｨﾙﾌﾟﾗｳﾄﾞ株式会社 ﾍﾞﾝﾁｬｰｾｰﾌﾈｯﾄ[VSN] ﾌｫｰﾗﾑｴﾝｼﾞﾆｱﾘﾝｸﾞ
　消費者金融 ｾﾌﾞﾝｲﾚﾌﾞﾝ TV番組制作会社 MIT 零細出版社 編集ﾌﾟﾛﾀﾞｸｼｮﾝ ｱﾄﾞｰﾋﾞｼﾞﾈｽ
71 楽天 ﾄｽﾃﾑ 再春館製薬所 外食産業(ﾓﾝﾃ別格) 綜合警備保障[ALSOK] ｿﾌﾄﾊﾞﾝｸBB(販売職) ｱﾙﾌﾟｽ技研
　富士火災 ﾌﾙｷｬｽﾄ 毎日ｺﾐｭﾆｹｰｼｮﾝｽﾞ 富士ｿﾌﾄ[FSI] 大王製紙
70 証券ﾘﾃｰﾙ営業 ｱｰﾙﾋﾞﾊﾞﾝ ｼﾞｪﾑｹﾘｰ 家電小売業界(ﾔﾏﾀﾞ等) 引越業界(ｻｶｲ等) ｾﾝﾄﾗﾙ警備保障[CSP] MKﾀｸｼｰ 船井電機 三浦工業
69 JTB 生保営業 大正製薬 丸井 ﾚｵﾊﾟﾚｽ 大和冷機工業 着物販売会社 ﾄﾗﾝｽｺｽﾓｽ
　　人材派遣・業務請負業界（ﾗﾃﾞｨｱ・ﾌﾙｷｬ別格） 日本電産 ｾｺﾑ[SECOM]
68 宝飾業界(ｼﾞｪﾑｹﾘｰ別格) ｱﾊﾟﾚﾙ販売(外資除外) 小売[流通]ｺﾝﾋﾞﾆ業界(大創産業・ｾﾌﾞﾝ・家電小売業界・丸井別格)
　　ｿﾌﾄｳｴｱ興業 ｵｰﾋﾞｯｸBC 早稲田ｱｶﾃﾞﾐ- ｺｱ 陸運業界（ﾔﾏﾄ・日通等/佐川別格）
67 ﾒｲﾃｯｸ[MEITEC] 自動車販売会社(ﾈｯﾂﾄﾖﾀ等) OA系販売会社 HIS 富士薬品 伯東 ﾆﾁｺﾝ
66 ﾛｰﾑ ﾏﾝｼｮﾝﾃﾞﾍﾞﾛｯﾊﾟｰ(不動産販売系) 人材業界
65 旅行代理店（HIS別格） 日本食研 USEN ｻｲﾊﾞｰｴｰｼﾞｪﾝﾄ 伊藤園 ﾒﾉｶﾞｲｱ
64 ﾍﾞﾝﾃﾞｨﾝｸﾞ会社 ﾃﾚｳｴｲﾌﾞ TOKAI(ｻﾞ･ﾄｰｶｲ) ｴﾝｼﾞｬﾊﾟﾝ
63 印刷業界（最大手含む）SE(下流・下請・独立) FIT産業 東京青果
62 京ｾﾗ OTC-MR 受験産業（塾・予備校・通信教育等/中央出版系列・早稲ｱｶ別格） MR(中堅以下)
61 住宅販売会社(積水ﾊｳｽ、大和ﾊｳｽ工業等) 交通ﾊﾞｽ業界
60 ﾉｴﾋﾞｱ ﾎﾃﾙ業界 下位ﾘｰｽ業界 ｿﾌﾄﾊﾞﾝｸ

ｐ

ｑ

ｑ

120
それって？

ｑ

ｑ

ｐ

>>116
　出て来いや、敗走員。

　骨のねぇ奴だ、自販機の下の硬貨でも拾ってろ。

23 ：求職者：2009/09/29(火) 13:14:16 ID:o1Kd34J/0
お茶の伊藤園なんて配送助手で１２万円台でハローワークに求人出してましたよ
これだと手取り１０万円もいかないのでは？
しかもこの給料で職務経歴書提出だとさ。ここに比べればまし。

主務とか主査とかよくわからないね。
専門職だとＧ１とかＧ２があるけど
誰が考えるの？

新しい主務とか主査とかって今でいう何？というか１０年後、伊藤園ってもうないんじゃない？
今回の給与大幅ダウンでもの凄い数の社員が辞めると思う。
辞めてこの伊藤園のやり方を暴露してほしいよ。

サントリーに行くべ

給料って楽して上がったバブル世代より上をターゲットにすべきでしょう
給料の低い下をいじめてもしょうがない

恥ずかしい改正だ。

行けるわけねーだろ、サントリーに。

ペプシ販売のことだろ。
ルートは伊藤園販売ってこと忘れんなよ

給与体系が変わったってことですか？
それとも単にデキル人と駄目な人の査定の差が大きくなった？

求人票の無いようと変わるんですか

人事制度が一新される。

細かいことは書かないが（要するに職位と資格の呼び名が変わる）、年功序列は一切なくなり、あくまでその時の肩書で給料が決まるというもの。しかしその査定は、かなりあいまいさがあるだろう。
能力主義ということだが、転落への第一歩のような気がする。

>>158

　　　　　　　　　　　 ／）
　　　　　　　　　　　／／／）
　　　　　　　　　 ／,.=ﾞ''"／　　　
　　　／　　　　 i f　,.r='"-‐'つ＿＿＿_　　　こまけぇこたぁいいんだよ！！
　　/　　　　　 /　　　_,.-‐'~／⌒　　⌒＼
　　　　／　 　,i　　　,二ﾆ⊃（ ●）.　（●）＼
　　　/　 　　ﾉ　　　 ilﾞフ::::::⌒（__人__）⌒::::: ＼
　　　　　　,ｲ｢ﾄ､　　,!,!|　　　　　|r┬-|　　　　　|
　　　　　/　iﾄヾヽ_/ｨ"＼ 　　 　 `ー'´ 　 　 ／

どうせ近々子会社敗走員になるんだからよ。

だいたいさ、一人の人間の運ぶ物量なんてたかが知れてるだろ。
月ノルマ４００万とか５００万円とか、単純に換算すれば運ぶケース数の量の問題だよな。

てことはこれってだたの配送じゃね。

上場前に入社して今管理職の奴は勝ち組だな。
新規は誤魔化せるし、交際費は使い放題だしな。

今から入社しても30過ぎまで自販機だぞ。その後も40中盤までスーパー量販店に配送。
その後、支店長になれたらマシだが
内務になったら、年下の支店長に罵られて10円ハゲの人生だね

>161
5年前はそんな感じだったね

でも今はｗ

アサヒ飲料に行くべ

行けるわけねーだろ。

why?

アサヒよりもタリーズに行きたい社員多いと思う。

お前ら外面だけでどこ行きてーとか言ってねぇか？

松田が潰しかけて伊藤園に泣きついて買ってもらったあんな会社にか？

こういう支店は嫌だ
・まだあじびらはがしていない
・新入社員しか年間新規ポイント達成していない
・新システムに対応できなく内務ＧＬ退職
・出庫バイトが去年定年退職した前地区部長１人のみ
・４年連続赤字拠点で今期で閉鎖

新しい給与体制ってどうなんだ？過去にある程度成績を残している社員には
給料　の微増も考えていいと思う。逆に売り上げを落としていたり、支店に悪い影響を
与えてる社員は来季から減俸でいいかと。主任やグループリーダーになれば物量も増え、
新規ノルマも高くなる。そして仕事の出来ない社員のカバーまでさせられてるのに来季から減俸じゃ
もう新入社員は入ってこなくなるだろうな。

せめて先輩のように頑張ればこれだけ給料貰えるんだと若い社員のモチベーションが上がるシステムにしないと
夢のない配送会社に転落するだろうな。どんなに新商品だしてもモチベーションの低い社員がフォローしてたら売り上げも獲れないだろ。

いいじゃん、ここ馬鹿ばっかりだから。馬鹿は低賃金で。

全員降格でモチベーションだだ下がりやな
特に係長、主任、社員の１級は来期からやる気でんわな
目の前に昇格があったのに遠回りｗ

みんなやる気なくしてしばらく減収が続くな
ここの人事ってほんまにアフォやな

今まで実力主義なんて言いながらいくら成績上げても
支店の成績や上司の都合により上がらなかったりしたのに
さらに数字の割合減らしてグレーゾーンの割合増やすってどんな実力主義だよ。

亡くなられた前会長だったらこんなことしなかったでしょうね！

だから、バカは低賃金でいいの。

高学歴はエリートコース。低学歴は配送でいいよ。

そうしないとこの会社、いつか潰れるだろうね。財務体力もある方じゃないだろうし。
もっと頭使ってほしいな。上層部。

来期はどのくらい会社が変化するか
楽しみだよ。
降格も多いみたいだし
どんどん給料下がり
生活保護受ける社員も多そうだね。

高学歴のバカが多いのがこの会社の痛いとこ。

高学歴ってｗｗｗ

Fランしかいねーし。

高学歴、低学歴、ともにバカしかいません。

なるほど！放心状態でトラック転がしてるワケだ。昨日、伊藤園のヤツ、ばつが悪そうな顔してすぐ消えた。

>105 ○川さん、○村です。○浦！きちんとしつけしろ！藤○！何逃げてんだ。

>34　バイトのネエチャンにも馬鹿にされてんだ。どうりでな！女に相手されないからエロ本がたくさん。車検のに出すなら固唾家テ家テ

>90　その通りです。漫画喫茶、ネット喫茶で時間潰してるんだから残業代でません。ねえ○上課長。昼飯しで２時間も店でたむろスンナ！

森元総理と伊藤園会長の対談か。政権交代に一役かってくれた？のかな？ってか公の会議にメーカーの判るペットボトル普通使わないけどな！それヤバいんじゃないか！

34 ：就職戦線異状名無しさん：2009/12/29(火) 00:08:11
私クローバーだけど、ルートの男とは絶対に結婚したくない。臭いし、キモイ。


一流企業のイケメン狙いで婚活中(^O^)。

今度入社するんですが、現社員はどのランクの大学を出てるんですか？

ちなみに私は法政なんですが。

勿体ねー。
俺なら必死で、あと2カ月就職活動するね。
ほぼ毎月VD新規取って普通より早く出世してるけど
5年間、楽しいと思ったこと一度もねーよ。

転職決まったから3月で辞めるよ。糞会社だった。ってか糞上司しかいねーよ

そんなやばい？

出身大学は？

法政・明治・日大は結構いるな。

早慶本社

コネ入社はコネということ隠さないね

旧帝は持ちが悪い

辛酸なめ子フェイス（でもコネで入社）

そうかそうか

士
農
工
商

ＥＯＳはいつから変わるの？

ぶっちゃけ基本給いくら？

おれ１７万ちょい。
家賃保険年金もろもろひいて手取り１４くらい。

可哀相に・・・・まぁ頑張れ

＞１９５
手取り１４万だと専任の人？

セブン-イレブンで購入しました。
　
セブン＆アイオリジナル商品のようですが、「セブンプレミアム」
ではありません。
　
販売者は株式会社グリーンフードシステムズと表示されています。
"グリーンフードシステムズ"でGoogle検索しても1件もヒットしません
でした（2009年8月18日午前3時時点）が、この会社の住所は、伊藤園の
台東浅草ビルと同じですしJAN企業コードも伊藤園のもの（4901085）が
使われています。
　
なんだかボヤけた味というか、はっきりしない味です。ローカロリー飲料
独特の不自然な甘さが気になりますがカロリーは100mlあたり21kcalですので
最近のスポーツドリンクの中では特にカロリーが低いというわけでもありません。
後味として残る酸味も、あまり好きになれませんでした。
　
ちなみに、イトーヨーカドーのネット通販には
このスポーツドリンクとそっくりなラベルの
「セブンプレミアム　スポーツドリンク　２Ｌ」 が載っていました。
メーカーは「伊藤園」と明記されています。
　原材料を見る限り、そちらのほうが、ずっと美味しそうに思えます。

やあ久しぶり

パワハラ

あ

さぁ、飲みに行こう

来期はほぼ全員給料下がります。人件費を下げることが目的の人事改正。

減った分は５年間据え置かれますが、その５年で取り戻すということは無理でしょう。
この５年間で基本給増えてますか？
ほとんど変わらないか、人によっては係長になって減った人もいるでしょう。

この会社は係長になっても基本給２０万です。本当です。
実際に私がそうなのですから。

ちなみに今回の改正によって、主任になるまでが遠い道のりになりました。
主事１級
主事２級
主事３級（主事は従来の主任に相当）
主務１級
主務２級
主務３級（主務が追加）
社員１級
社員２級
社員３級

もうね、アホでしょ。
社員の士気を下げることのうまいことうまいこと。

実力主義（笑）の導入で、転落への第一歩とならなければいいのですがね。
あっはっは。

サービス残業、休日ただ働きして上
にあがっても専任になったらエンドですよ。
職位係長で年間１００万手取りダウンだよ。
残業代の多い新入社員よりも低い給料
になりほとんどの社員がやる気なくして
さぼるよね。元の戻れる確率は三浦カズ
が日本代表に戻るぐらい低いみたいです。

クローバーってなんや？

このような経営状態の中、株主様は凄く経費のかかる全社大会をやることについて賛成ですか？

クローバーはパートのおばちゃんです。おねえさんもいます。

>>203

辞めたらええやん

人事？

いろんな営業先のオネーちゃんにチンポしゃぶってもらってるよ！
特に西武デパートのオネーちゃんにトイレでしゃぶってもらったのはたまらんかった。

低脳だな。
わざとそういう風にバカっぽく書いてるのはわかるけど、もうちょっとセンスよく書けよ。

辛酸なめ子ﾜﾗﾀ

ん

とうとう、分離したか！名ばかり社員が増えるんだな！頭悪いねえ！これをリストラと云うんだ。

三年前、株売っといてやっぱ正解だった。儲かった。もう違法園は、用無しだ。

>>191
それ、うちの内務娘の事ですかぁ？

辞めてよかった♪

本当によかったよ。

基本給を下げる本当の理由わかるか？退職金やボーナスや確定拠出年金など将来の負担を軽くする為だよ。5年以内に定年退職する人は助かったな。

ＶＤ１０万台が仮に３０万台になったとして、営業員の数も三倍にするの？
今の考えだとそういうことになるよな。人件費膨れ上がるぞ。

５０００億ってバカじゃね？としか言いようがないんだが。

>>217
どういうふうによかった？
どこの支店いた？

伊藤園に退職金なんてないはずだぞ。確定拠出年金は自分で運用するんだぞ。

基本給下げるなら副業認めてほしいよ。

確かに副業でもしないと結婚やマイホームなんて不可能だな。

昔内務次長がバイトして発覚し翌年
どこか降格で飛ばされるはずか隣県
の管理課長になったのには驚いたよ。

ということは今回の人事制度改正で収益が改善されて株価も大幅に上がるかな。今のうちに仕込んでおいたほうが○

結婚してても子供いない人多いよね。この会社。

独身も多いが。

伊藤園がこの先生きのこるには

誰のこと？

225 確かに多いね。子供一人成人までに3000万かかると考えると子供作らないのがベストでない。

グリーンフードシステムズ（笑）

こんばんは。おーいお茶を愛飲しています。
社員のみなさん頑張ってください。

工作員乙

僕は飲食業なのでこんな時間に仕事終わりです。
今日もお店でおーいお茶は大人気でした。
伊藤園さん、素晴らしい商品を作ってくれて感謝しています。
これからもおーいお茶をたくさん売りますね。

お〜いお茶。８６０円÷６本＝１４３円，３３３・・・。２？（４倍）のほうが安い。

明日は雪なので休みにして
土曜日出勤になりそうですよ。

まぁこの会社は四季報に嘘を載せてる企業だしな。有給休暇は使えない。使わなかったら消えるだけ。
バカンス休暇？大型連休？とれるわけない。

この会社はどこまで汚いんだ？組合作ろうとする社員は容赦なく解雇される本庄一族。転落しちまえ！

大丈夫。いずれ転落するから。

こんばんは。おーいお茶を愛飲しています。
社員のみなさん精々頑張ってください。

ほんとここの部課長連中は低スキルの奴が多い。

みんな低スペックなんだから嘆く必要無いだろw

２年目の大卒です。４月からの新制度なんですけど全社員給料が大幅にダウンするんですか？
今本俸は１７万弱です。これ以上下げられてしまってはアルバイト並みの給料になってしまうんですけど・・・

主任の先輩は本俸２０万ぐらいで今回の新制度でダウン額が大きければ会社ばっくれるとか言ってます。ＶＤ１００台置き去りにして・・・

まぁ確かに上司が下がるのはわかりませんけど、今回の新制度って正直入社する前に何も言われてなかった。
入社してからこんな制度言われてもって感じです。

金が貰えないなら手を抜いて売り上げ落として平気なリーダーもうちにはいます。

お前もバックれれば解決。

おい！専務。ゴルフ場でラウンド回ってる暇あったら顧客周りして自販機掃除でもしろ！汚ねえぞ！

労基に訴えよう。伊藤園って頭弱いのしか採用しないから無理か！ってか裁判起こされてるし。伊藤園＝頭弱い＝業績悪化＝保健所から抜き打ちの指導監査入る＝売り上げ減

たしかに頭弱いよね。みんな。

仕方ねぇーだろ、上が頭弱いんだから。

自分より出来る可能性がある奴を採らない負のスパイラル。。。

採らないんじゃなくて、上より優秀だと辞めさせるんだよ。

２月末で新規ポイント未達の
副支店長、職位係長は降格だよ。

規模が大きくなればルート営業員も増えて、人件費も増える。
そうなると利益とりにくいから人件費減らす。
モチベーション低下で売り上げダウン。

リストラ。

役職の正しい位置づけは、少し違うよ。
主事１級 (前の課長２級）
主事２級 (前の課長３級）
主事３級 (前の係長１級）
主務１級 (前の係長２級）
主務２級 (前の主任１級）
主務３級（前の主任２級）
社員１級
社員２級
社員３級

つまり、課長までの段階が増えて、昇給を抑える目的なんだわな。
部署によっては、相当前から主務や主事の役職もあったし、主務は主任のこと
だったよ。

人件費抑制の為だけの制度だな。

こんなに細かく細分化して馬鹿だ。

＞＞247
本当ですか？

業務課の人達は２月１日から子会社の社員になったけど
ボーナスや退職金とかはどうなるの？
これからはどんどん子会社に行かされ
夢も希望もない人生が待ってるんだろうな。

そうです、あなた方には夢も希望もありません。伊藤園に入社した時点で
負け組みなのです。

今期８冠いく支店ってあるのかな。。。

７冠どころか年間売り上げ達成する支店は
どのくらいあるの？
俺の支店はマイナス５千万ぐらいに
なりそうだよ。

伊藤園って、かなり遅くまで新卒採用してましたね
どんだけ人気ないんだよ・・・
まぁ、ＮＮＴにとっては藁をも掴む気持ちで応募するんでしょうけど

今はフェイズ２だけど
フェイズ３になると
どう変わるの？

例年この時期に昇級昇格の推薦があったけど
今年は何も無いな。

例の新人事のどさくさで無いのかｗ

俺の支店は毎年１０人は新人研修が来たのに
今年は誰も来ないよ。
採用かなり減らしたのが原因かもしれないね。

うちの地区に量販店課が出来るみたいだけど
そこには新規ノルマが無いって本当？

ソーヤとジャックがあーだこうだやってる間に
ケイトはチャーリーとズッコンバッコンか
なんかシュール

>>260
もしかして中部地域？

>>258
今季成績上げた奴はあほらしくてやってられんなｗ
来季から数字がんばらなくてもいいんだっけ？６割でしょ？

七冠獲れる支店ってあんの？例年なら１５万、八冠は３０万だけど今年は何拠点獲れるかね。

人件費削減でバイト並みの給料にしながら工事現場の連中並みの肉体労働させられてる主任、係長。可哀想。

くずの新人、２，３年目の連中が足引っ張ってんだよな。そんな出来そこない辞めさせるかそれこそ雑魚と主任、係長の給与に大きく差をつけてほしいものだ。

泣けた・・・ 音量小さいから最初から大きめで。

http://www.youtube.com/watch?v=z21f6DFAMjI

全社大会は５月８日（土）
対象は主任以上と新入社員で
社員１級、２級、３級の人で
表彰対象以外は参加しなくていい
そうです。

こんだけ評判悪い会社もないよな。

お〜いお茶ブランドをコーラに売ったらいいんじゃね？

>>266
いやもう中止でいいよ。
費用対効果はあるの？

　


『給料研究所』
企業規模別・年齢階層別の平均年収が載ってる。
たとえば大卒男子大企業40〜44歳だと平均年収は927万円。
→http://2style.net/suzakublood01/filename.html
　(コンテンツ)
　　・企業別･大卒男女の年収分布
　　・標準労働者の年収モデル
　　・従業員1人当たりの人件費
　　・大正時代の学歴別初任給
　　・学歴･性別･企業規模別の生涯賃金
　　・公務員の年収
　　・年間休日数
　　・年収と結婚率の関係


　

全社大会もレディースも止めた方がいいよ。

出来ればゴルフ場も売っちゃえばいいのに・・・
ついでにジェットもね。

お前ら本当に馬鹿だな。

お前らはしょせんこの程度のレベルの低い会社にしか入社出来なかったレベルの
低い人間だ。

奴隷は奴隷主の為に死ぬまで働け。

俺の地区は来月希望者だけで社員旅行
やることになったよ。来期地区が分割するのが
理由だけど全社大会も希望者だけにした方が
いいと思う。

レベル低いよなあ。

まだハワイ旅行とかやってんの？
ブラック臭プンプンだよな（笑）。

伊藤園はハワイ、オーストラリア、イギリスにも
褒賞旅行に行っているよ。

一か月ぐらい休めるよ

今年はＧＬ報奨旅行はどこなの？
去年はシンガポールでした。

>>258
会社が不況で苦しむ中「計画は必ず達成した」功労者が昇級・昇格なしとは・・
しかも理不尽な人件費抑制の上に全社大会をやるとは・・

社員が好きになる伊藤園？実力主義？だめだこりゃ

程度の低いお前らは、ご褒美旅行だ、全社大会だ、くだらねぇ事で騒いでろ。

やっぱレベルが低い会社にはレベルが低い社員しかいねーな。

あなたもですか？

どこにも行けなかった人の受け皿みたいな会社だよな。

ある意味社会貢献してる。

場末の会社ですね。

>>260
この会社にいる限り新規ノルマから逃げられないだろう。
本社の管理部門や工場にすらあるんだからｗ

新規から逃れるのは内務だけだろ。

なんで就職板にいるんですか？

新規が多くてもいいんだけどさ、仕事しねぇ・できねぇ奴が管理職に多いのが
痛いね。

人件費削減して全社大会開催か。
芸能人呼んで馬鹿騒ぎして、明日からの仕事を頑張ろうってか？
トヨタでさえF1撤退し経費削減しているのにね。
無理無駄の多い会社だね。
それを改善できない役員様も必要ないな。

統合比率10対1くらいでサントリーに助けてもらえよ。

サントリー（飲んでます）です。遠慮します。会社の質落ちます。違法園は、↑アホと戯れていて下さい。伊藤園の自販機撤去して貰いました。変わりにコーラとサントリー。

伊藤園の社員って汚くて生意気で鬱陶しいから自治会で置かないよう要望が出てました。

人員削って経費節減

本庄一族はやりたい放題だね

会社更生法で役員全員解雇してからサントリーなんかの子会社にしてもらうしかないだろ。
まぁ、ペプシなんかみたいにな。このままでも大半は伊藤園の子会社社員になるがな。

>>286
　おまえ文才の無い低学歴っぽいが、伊藤園の自販機を撤去してもらうアイディアはなかなかいいアイディアだな。

おれも会社の総務部に言ってみよ。

来期は早期退職制度採用するみたいだけど
本当なの？

早期退職っつっても、退職金倍増するわけでもなさそうだな。悲惨な会社だ。

資格別レポートは
営業、内務、推進、量販とか
仕事によって分けた方がいいよ。
専任の人達は書くことがなく悩んでたよ。
毎日商品運ぶだけでは目標ないしね。

レポート・・・うざい

誰？こういう余計な事を考えるのは？？

誰か模範解答考えてくれよ。

お前ら昇級・昇格・ベースアップないのにレポートなんか関係ねーだろｗ
昇級・昇格・ベースアップなしで誰が２月〜４月頑張るんだ？
数字落とすのは目に見えてるよ

ここの人事馬鹿なの？

本社とか行く人と、兵隊の差ってなに？
実力主義って聞いたんだが。

>>297
今回は振り返って反省文書けってことだな。
反省する奴は山ほどいるなあ・・・新システム関係者ね！

実力主義っていきなり言いだして、ブラック臭すごいな。

スーパーブラックの典型企業だからね。
馬鹿息子が社長やっている実力主義なんてあり得ないよ。

組合つくろうぜ

第７条　使用者は、次の各号に掲げる行為をしてはならない。
1．労働者が労働組合の組合員であること、労働組合に加入し、
若しくはこれを結成しようとしたこと若しくは労働組合の正当な行為を
したことの故をもつて、その労働者を解雇し、その他これに対して不利益な取扱いを
すること又は労働者が労働組合に加入せず、若しくは労働組合から脱退することを雇用条件とすること。
ただし、労働組合が特定の工場事業場に雇用される労働者の過半数を代表する場合において、
その労働者がその労働組合の組合員であることを雇用条件とする労働協約を締結することを妨げるものではない。

2．使用者が雇用する労働者の代表者と団体交渉をすることを正当な理由がなくて拒むこと。

3．労働者が労働組合を結成し、若しくは運営することを支配し、若しくはこれに介入すること、
又は労働組合の運営のための経費の支払につき経理上の援助を与えること。ただし、
労働者が労働時間中に時間又は賃金を失うことなく使用者と協議し、
又は交渉することを使用者が許すことを妨げるものではなく、かつ、厚生資金又は経済上の不幸若しくは災厄を防止し、
若しくは救済するための支出に実際に用いられる福利その他の基金に対する使用者の寄附及び最小限の広さの事務所の供与を除くものとする。

4．労働者が労働委員会に対し使用者がこの条の規定に違反した旨の申立てをしたこと若しくは
中央労働委員会に対し第27条の12第１項の規定による命令に
対する再審査の申立てをしたこと又は労働委員会がこれらの申立てに係る調査若しくは審問をし、
若しくは当事者に和解を勧め、若しくは労働関係調整法（昭和21年法律第25号）
による労働争議の調整をする場合に労働者が証拠を提示し、若しくは発言をしたことを理由として、
その労働者を解雇し、その他これに対して不利益な取扱いをすること。

本社ってやっぱ営業所に移動になるのは嫌なもんですか？

＞３０２　　組合作る勇気のあるヤツ伊藤園にいるわきゃ無いだろ！客に愚痴ってねえで会社帰ってから愚痴れよ！ば〜か！

↑うちは、伊藤園ウザっ！出入り禁止で、門前払いです。

自販機に入れてんのバイトじゃないの！社員がやる仕事かよ！入れ違い、つり銭、期限切れよくあるし自販機汚い！ゴミ片付けない。人相悪いしな！

>296 経営者 役員、地区部長、支店長、副支店長、推進課長を業績悪化の責任取らせて解任すべし！これが模範解答だよ。

管理職の頭弱いから平社員は、もっと頭弱いから馬鹿が大量にいなくなるから再建できるかもな！

>291 お前だろ低学歴は！

てめーも低学歴だろｗｗｗｗ
偏差値４０台かｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

てか伊藤園は支店によりけりだろうけど違法行為してるよ。有給休暇で提出しても代休になってるし。
これって完全に違法じゃね？社員にゴチャゴチャ言う前にこんな違法行為してる支店長、内務の教育したらどうだ？

＞２６６

全社大会は主任以下は行かなくていいと聞いたぞ。確かに一般社員が行っても
飯食いに来てるだけで意味ないしな。

で給与体制はどうなんだ？大卒、高卒関係なくすると言ってたけど、本俸は高卒に合わせたりでもすんのか？

高卒ＶＤマンとかにはおいしい話で大卒ＧＬにはおいしくない話ってなんだこの体制？？？

ちゃんとこの制度を各支店に来て直接説明しないってのもふざけた会社だよね。
プライベートじゃ絶対買わないよ、伊藤園の商品なんて。

伊藤園社員って賢い人いなさそうだから、結託もできないんですね。

毎日自販機補充しかしてないから、使い物にならないって言うし。ブラックランキング常連だし。どうすんのあんたたち。

かわいそう。

全社大会は東京と大阪の２会場にすれば
かなり経費削減できるよ。
大阪は中継になるけどね。

昨日はノー残ではなかったのに
俺の支店はみんな勘違いして
６時半には退社したよ。

大学生ですが、今年は１年努力して成績上げても昇格や昇給なしって本当ですか？
今後もそういうことがあるわけですか？

＞３１７
利益確保の１番の政策は人件費削減です。
５年前からＧＬに残業代払うことと優先株
の失敗で会社の資産が減って今回
大リストラに踏み切ったと思う。

ここでいう努力っていうのは、トラックに乗って配送・自販機補充するだけ。

昇進したって給料ほとんど上がらない。
ボーナスも冬に２カ月くらい。夏は３万だけ。

４０前のおっさんが手取り２０万（嘘ではない）。

来期は汗かき代２万になると思う。
仙人だと５０前のおっさんが手取り１９万（嘘ではない）。

>318
一般的に一部上場企業で全社員昇級、昇格なしなんてあるの？

今期怠けていたＡと新規・成績上げたＢが同じ待遇とは・・・

昇級、昇格させたら給料上げなくては
ならないから意地でも上げないよ。
面接で荒茶の製造工程反対から言ってみろ
とか意地悪な質問して落とすよ。

本庄マジ当番出ろし！！！！

>318
優先株、ウルトラＣだと普通に思うが。
アレのおかげでタリーズをゲットできたんじゃないの

こないだ、グリーンバリューに行く人に話を聞いたら。
会議の時、馬鹿専務に言われたことは
「伊藤園に残るって選択肢はねーんだよ、辞めるかくるかだ」
って言われたって言ってたよ。
そんで、給料面のこと聞いたら、適当なこと言ってはぐらかされたってさ

>>326
今回のタイミングで転籍した者はある意味勝ち組だぞ。

一年間こき使って計画達成して昇給昇級昇格無しとか目先のことばかりやってると良い人こなくなっちゃうよ。
当然、今年の該当者も来年からやる気なくすでしょう。
それでいいの社長？

ここまでブラックな会社ってそうそう無さそうだね。

消費者金融並みだね。

グリーンバリューに異動になると東京勤務になるの？

今日ふたりがかりで補充してるの街で見たよ。

バカそうなふたりだった・・・。ゲーセンでたむろしてそうな。
ほんとにあれだな、補充要員ってかんじだな。

同じ支店に１０年以上
勤務してる人はいるの？
俺は１０年で４支店目
だけどいろんな支店経験
した方がおもしろいね。

昇給まだっすか？

毎年２万人の無知な学生が入社したくて
応募するんだから魅力のある会社かもしれません。
加点主義だし飲酒運転して事故起こしても
首どころか降格にもならないまさに
社員が好きになる伊藤園です。

>>334
　法令順守も社会性も一般常識も無い最低の会社だな。

　こんなクズ会社が東証一部上場企業かと思うと日本人として恥ずかしいわ。

　昨年度リーダーになった、主任1級は、主務2級になるからリーダー降格じゃんWW
主査3級以上でしょ？
　上げて、梯子外してか・・・・やり方、えげつないね
　最初から、辞めさせるつもりで上げたのか？
　ひでえ会社だ

来期は降格人事が多いので
発表は例年よりも１週間遅れる
そうです。
グリーンバリューに飛ばされる
人も多いしごねて退社する人
も多そうですね。

他企業と提携しないと生き残れない。

飲料ならサッポロあたりの弱者連合、カルピスみたいに味の素の様な
総合食品メーカーに買収されろ。

ＧＬ、主任、社員で給料に差をつけるべきだろ普通。それこそＧＬと社員で本俸３万前後しか変わらない
今の体制の方がよっぽどおかしい。社員こそ本俸１５万ぐらいにして主任２２万、ＧＬ３０万ぐらいにしろ！

これじゃみんなＧＬになる前に辞めてくな。長期バイトみたいだな。愛社精神なんて全くない会社。

というか、この会社のどこを愛せと？？？

うんこ

来週あたり内定辞退の電話しようかな

馬鹿野郎、内定蹴るな！被害者がひとり減っちまうじゃないか。

ここの社員はもちろん貸借対照表とか市場分析とかマーケッティング戦略とか、そういう方面の能力はあるんですよね？

まさか自動販売機の補充だけで大事な２０代を過ごすなんてことはないですよね？

高卒が、伊藤園大学がさあ、なんつってるのみると笑える。

でも上層部はよく考えてるよな。バカを満足させるために社内教育制度の名前に伊藤園大学ってつけるなんてよ。

この会社に入った殆どの人間が後悔してると思うよ。
勿論俺もだけど、マジでリーマン潰れて不景気になったのはつらいよ。
今やめても先があるかないかが分からないから。　
とりあえず、同族会社の違法園の重役はクズばかり

>>344
　お前なんぞ日本語だって不満足なくせに偉そうに。。。

　大切な１０代は何をされて過ごされたんですか？

ここの人達って、いくつになっても自販機補充やスーパーへの配達だけだよ。
貴重な２０代なんて・・・無駄な人生そのものだよ。

１０代はセックス三昧でした。

２０代は自販機補充してました。

カルピスとロッテと伊藤園３社内定し
なんで伊藤園選んだのかほんと後悔してるよ。

来期はルーキーズのようにタイアップは
考えてるの？

カルピス＝味の素のダメ子会社、社員もプライドばっかり高いアホばっかり。

ロッテと伊藤園は社風は似てるだろーな、自販機補充はないが。

俺は日通と伊藤園２社内定で伊藤園に決めたけど
今年から専任になり毎日４トン車運転してるけど
今思えば日通の方がよかったよ。
毎日ノー残で手取り１６万同行バイト
より手取りもらえないなんてむなしいぜ。

同行バイトが１６万以上も貰ってるわけねーだろ

伊藤園って給料高いだろ
安いとかデマ書きこんでんじゃねーよ

どこ見て高いなんて言ってんだよ、基地外チンカス。

給料高い♪

確かに１６万は高すぎるな。年収２００万以上の仕事ではない。

高卒にはちょうどいい仕事だな。

辞めるなら今まで悪態をマスコミにばらしてほしい。辞めちゃえば伊藤園なんてどうなっても関係ないだろ？

伊藤園に入社した友人は毎日機械にお茶を入れる作業をしてるそうだが、
果たして真実なのだろうか？

早く辞めたほうが将来的にいいぞ。根性腐るし、性格悪くなるし、結婚して子供出来たら子供も不幸になりかねんぞ。ってまともに結婚もできないやつ多い会社だな。

元警官を雇ってる会社って基本いい加減です。悪い事もみ消してるからな。金融にも元金融庁のウサンくさいのがいる。病院にも元警官がいた（笑）。

おまえら決算書の読み方わかるか？

まず漢字が読めません

今日は第２回人事制度説明会あったけど
支店長に質問してもよく理解していなく
？回答が多く無駄な１時間でしたよ。
都内の社員は片道２時間通勤あたり前
みたいだけど車通勤２時間は厳しいよ。
Ｌ社員でも片道２時間に支店に飛ばされるのは
どうかと思う。

二回目って人事部から優秀な社員？が来て説明するんじゃね？

人事に優秀な人が、い・た・の・で・す・か？

優秀な人材がいたからこそ今回の制度改定になったのでは・・・
なんてコトはないよな。人件費削減したいんだろ正直に言えよ！

まあ気の利いた会社なら役員とか上から削減するのだがな。
実際役員なんて何やってんだか？
とりあえず新シス推進役員は仕分け対象ね。

副本部長も仕分け対象だな。

脳力開発部の担当の方が嫌いなので内定辞退しようと思います。

>>366
人事制度説明会って何？？
うちの地区はそんなのしてないですよ！

お前らはただの捨て駒なんだから、だまってろ。

拭く本部長って実際なにやってんだ？
本部長の補佐なら下っ端の課長でいいんでない？

バカンス休暇はみなさんの支店は取ってるの？
俺の支店は誰も取らないよ。

とったわボケ！！

何にせよ、生産ライン用の設備つくってるとこはおすすめしない。
金融危機のせいで設備投資が落ち込んでるし、景気が回復したとしても国内の設備投資が復活するとも限らない。
危機を脱した企業が「どうせ生産ラインつくるなら、いっそ海外に」ってなる可能性の方が高い。
トヨタのような問題があったとしても、現地で部品調達して、現地で組み立てる流れは止まらない。
ドルの信認が回復する兆しも材料もない上に、PIGS(特にギリシャ)問題でユーロの信任も揺らいでいる今、
国内で生産して輸出するよりも、国外に生産拠点を持つのが得策ってわけ。
まあ、海外で大口契約が取れるような大手なら、（そして、運が良ければ）復活できるけどな。
あと、特殊で寡占ぎみな製造措置とかは別な。

自販機の補充って、どうですか？
楽しいですか？

自販機の補充楽しいよ♪

置いていただいている
オーナーの娘さんと
仲良くなり
ＳＥＸして
さらに将来の
約束して
結婚して
子供つくって
幸せな生活してるよ

チャンチャン♪

自販機補充より楽しい仕事ってあんの？

本社組とルート組では、採用の時から見えない差なんてある訳？
業種による差にびっくりなんだけど

本社組　＝　高学歴
ルート組　＝低学歴

じゃね？

ここは基本的に高学歴も低学歴もアホだから、比べんの意味ねーし。

高学歴って、どんなのいるんだ？

本社は日大卒が多いよね
学閥とかあるのかな

こーゆー、ブラック企業に日大は多いだろ

日大って低学歴だろ！

日大の学閥強そうだな

どんなに高学歴でも最初は皆、自販機補充なんだろ？

今日はＰＬと検茶と２回目の人事制度の説明
３個２時間で行ったけど
どれも中途半端で終わりあわただしい１日でした。

ココ10年はこんな感じか

男：早稲田
女：そーか

ここの学閥は

「千葉商科大学」

そんな大学無いだろ

死にたい

補充なんて楽しくないだろ ゴミひらってカランコロンカランコロン 頭悪いからしょうがないでしょ

無職よりはましかな

＞３９２
Ｉ専務の母校だよ。

いやちがうよ
伊藤園の学閥は大正大学だよ

伊藤園大学だろ

社名変えたほうがいいよ

来期各地区２〜３人グリーンバリューに飛ばされるみたいですね。
手取り１００万ダウンつまりボーナスゼロになり人生設計大幅に
変わるよ。

本社に一番遠くから通勤してる人
はどこから来てるの？

グリーンバリューって仕事何なの？

グリーンバリュー行くと年収が50〜80万円ほど
いまより上がるみたいだよ

行くなら今がチャンス

今年入社する新入社員もグリーンバリュー行きになりそうだね。

タリーズに行きたいな。

俺、今、グリーンバリューの社員

11月の給与明細と2月の給与明細
見比べてみたら　30万円ＵＰ？してたよ

>>407

また変なの湧いて来たな・・・
もしや、300時間も残業しているのか？

希望をもって頑張ろうよ。

冷静に分析すると絶望しか無いと思うが、何に希望を託すのか・・・転職しかない。

来週から全員支店長と面接です。
昇格推薦した人と降格推薦した人
は言われるそうです。

>>411
死にたい

っていうか人事制度変わるのに説明会もない地区があるってどういうこと？
さすがブラックですね！

４月入社組ですが、夏の賞与は何ヶ月ですか？

保険内定の友人は１２万はいくっぽいと言ってましたが。

>>414　原価補填の商品だよ。

なんだそれ

俺は伊藤園の社員であることを誇りに思ってる。

毎日朝が待ち遠しい。

＞４１１
例えば支店長の評価が２、５以下なら
仕事に集中できないよな。
専任になれば午前で仕事終わるので
午後は便利屋ですよ。支店前の雪かき
とか支店長車の洗車やシュレツター２時間
やったり駐車場の草むしりとかまじめな人なら
うつ病になりますよ。

>>418
それって退職勧奨って奴じゃん。

専任は「会社としては首にしたいけど今まで貢献してくれ
たので新入社員と同じ給料なら働かせてやるよ」みたいな
感じだよ。
昇格もないに等しいし毎日ノー残だし全体会議や朝礼もほとんど
出ないし頭ぜんぜん使わないので脳が老化し記憶力もかなり落ちるよ。
紅白の永ちゃんぐらい忘れやすくなるらしい。

専任ってなくなるんでしょ？

専任は呼び方変わるだけだよ。
地区部長は「せんちゃん」とか「せん
太郎」とか「セン様」とか呼んでるけどね。
同期の子が１年で専任生活から脱出したけど
１年間脳を遊ばせたので元に戻るのに３ヶ月
かかったそうです。時差ボケと正月ボケと新婚
ボケが同時にきた感じとか言ってた。

専任の自己申告の二次評価やったけどさ
『納品時間どおりに運行した』と記入されたら
なんて記入したらいいんだ？？
『確実に運行していた』でよかったのか？

専任の上司って、スペシャル仙人なのか？

てめーらの支店の朝礼どんなん？

みんな支店長と一緒に居たくないから常に早出してる
地区部長がくるときくらいしかやっていないね。

いいなー。うちの支店長は一番初めに来て最後に帰る。
家庭がうまくいってないみたいだから・・・

部下を育成できる良い支店長っていますか？

機能別（ファンクショナル）組織はトップマネジメントの意思が
ミドルを経てボトムの作業者に伝達される、直線的に貫かれた縦の
命令系統で統率される組織形態で、軍隊式組織とも呼ばれています。

この組織は、上司と部下という垂直方向での業務分化と、機能別
専門化という水平方向での業務分化を基本的なパラメーターとして
基本設計されます。それと共に、一人の上司が管理する部下の数、
いわゆる管理の幅を考慮して詳細設計がなされます。
　　　　
機能別組織は、指揮・命令系統が一元的で単純、メンバーの責任・
権限が明快、機能別に専門化のための訓練と結果の活用が計画的に可能、
コストが低い、という長所を持っていますが、命令の形をとった下方へ
の情報伝達に比べて、権限が上位に集中する、あるいは上方への情報
伝達が効果的に行えない、という短所を持っています

>>429
ミドル級まで読んだ

俺のせフレはヘビー級・・・ＤＢＳに分類されるまで読んだ。

　>>429

　　　　　　　　　　　 ／）
　　　　　　　　　　　／／／）
　　　　　　　　　 ／,.=ﾞ''"／　　　
　　　／　　　　 i f　,.r='"-‐'つ＿＿＿_　　　こまけぇこたぁいいんだよ！！
　　/　　　　　 /　　　_,.-‐'~／⌒　　⌒＼
　　　　／　 　,i　　　,二ﾆ⊃（ ●）.　（●）＼
　　　/　 　　ﾉ　　　 ilﾞフ::::::⌒（__人__）⌒::::: ＼
　　　　　　,ｲ｢ﾄ､　　,!,!|　　　　　|r┬-|　　　　　|
　　　　　/　iﾄヾヽ_/ｨ"＼ 　　 　 `ー'´ 　 　 ／

どうせみんな近々グリーンバリューになるんだからよ。

地区部長が朝礼で言ってたけど
グリーンバリューに２月に行った人達は
ほぼ全員伊藤園に戻りたいと言ってたけど
杉沢村と同じで１度入ったら二度と戻れないそうです。
５段階評価で２前後や専任でＢ下の人は間違いなく
行かされるみたいです。

軍隊式組織は、単純、明快、訓練が簡単、安あがりだけど
権限が上に集中したり現場の情報が上がらないことがあるよ。

オジさん達は、どうして就職板にいるの？

オジさん達が新卒向け掲示板に集うような会社は、どうなの？

>>436
そう考えると会社もそうだし、そこの社員もどうなの？って感じだよな

そもそも配達とか補充だけなのにノルマなんてあんの？

補充は委託の人達じゃないの？

補充は正社員だよバカ。

伊藤園には委託なんて発想ねーよカス。

ノルマは、一日１０トン運ぶんだよタコ。

筋肉馬鹿しか勤まらん会社だな。

いずれ腰痛で首になるがな。

降格基準がＶＤ新規だけなのは
おかしいよね。

>441
昇格では無くって
降格なのかｗ

ＶＤ取らない副支店長、職位係長
はここ数年みんな降格してるよ。

ここ見てて思うんだけど、
なんであんたら転職しないの？

配送なんてバカじゃないの。

バカだから転職できないんだろ

ヴァカでも転職しろよ。

同期から地域販促ってとこに誘われているけど、エリートしか行けないのかな？
月１回の会議前以外はほとんど暇なので、営業同行とか言うことにして
意味無し出張し放題らしいし、バカンス休暇も有給も使い切ったって言ってた。
話半分に聞いてるけど、本当なら絶対に行きたい。。。
誰か情報求む！

西部支店の市沢君。

お前嫌味とパワハラまがいのイジメが過ぎてやいないかい？

>426 Ｏ支店かＵ支店か

また出た　市沢　そんなヤバイの？

>>450
ヤツは宇宙人というアダ名をもっている

五反田支店の北村君。

前嫌味とパワハラまがいのイジメが過ぎてやいないかい？

終わりの始まりだな。

辞めていて良かったとつくづく思う。

底辺だから、質が低いな。会社への満足度低すぎだろ。

トラック乗りも社員なの？ウケル
あいつら契約でいいじゃん

来週から地区部長面接始まり地元に帰りたい
人は最後のアピール場ですね。
降格や専任でもいいから帰りたい人もいるけど
地元に帰ってもまた飛ばされるし
サラリーマンはツライですね。

この会社は離職率はどのくらいなん？
就職四季報で公開してないみたいやけど

大体６割は消えていくと思うが、これからは８割位居なくなるんじゃないか？

離職率は２.5%ですね

最近の企業にしては離職率は低いほうですよ

＞４５９
伊藤園はリストラしないから社員の定着率がいいのかも
しれないですね。
飲酒運転で事故起こしても首にならないしね。

俺の支店は今日は量販ルート
明日はＶＤルートが出て売上やるけど
２月に無理しても意味ないよな。
支店長も降格しそうだから無理しても
今月やりたいみたいです。

伊藤園って若いのに結婚してる人多いですよね。
きっと、給料がいいんでしょうね。

あれ？
伊藤園ってブラックじゃないの？

離職率２パーセント
年収いいときた

やっていることが配送だからブラックってだけで、その他はホワイトなのね

いきてー
ブランド力あるし

「社会貢献したいから御社に入りたい。」は禁句
http://sites.google.com/site/shukastu/home/shakaikouken

【裏技】他者の内定は最強の武器
http://sites.google.com/site/shukastu/jinji-no-puro-ga-oshieru-ura-waza/tasha-no-naitei

「第一志望ではありません」が絶対にダメな理由
http://sites.google.com/site/shukastu/jinji-no-puro-ga-oshieru-ura-waza/dai-ichi-shibou

【無料】エントリーシート添削
http://sites.google.com/site/shukastu/tensakues

http://www.itoen.co.jp/community/index.html

↑こんなウケルことやってたらしいｗｗｗｗｗｗｗ

離職率って新卒の3年間だけだからな。
あてにならないよ。
試用期間の3カ月も入らないし。
伊藤園はその3カ月で大量に辞めるしな。

平均勤続7年の方がリアルだな。

給料もどんどん下がるし優秀な社員は辞めて
行くだろうな。

一年で何人やめんの？新卒。

離職率７割
とか２％　とかだっちだよ

ややこいなー

>>469
>>466

明日から３月だね。人事が決まりかける季節だけど
３月は地区部長にゴマする人
多くうんざりするね。
自宅にカニや故郷の特産物
送る人もいるしそれを楽しみにしている
地区部長もいるしね。

みんな八女茶いな。

八郎なんかもういい加減引退してケンドーダイスケに
まかせればいいのいね。
あと無駄に多すぎる役員連中
見直しするべき。
ここの会社って月末になると社員を休日出勤を
強制させて売り上げやってこいだからね。
離職率高いのはなんとなくわかるが。

この会社に入って、人生損した人多いよな。
続けてる人にしろ、辞めた人にしろ。

みんな頑張って行こうね＾＾俺はあと一カ月で辞める

↑俺も同じ。

まぁいずれこのクソ会社も淘汰されるよ。

大阪の自販機にWブラックが10円で売ってた。

でも、勤務先が伊藤園って言ったら　みんな　大手じゃん　いいねぇ〜
とか言うよね

会社四季報なんかの離職率は
試用期間の3カ月以降で、3年目まで（入社3年目の7月時点Ｗ）の
数字ってことですか？

説明会or株主総会で質問していいですかぁ



あ、四季報ではNAでしたっけ？ＷＷ

伊藤園の離職率計算は3日だろ。
それじゃないと２％にはならねー。

3年もあったら50%はいく。

八郎ってサザエさんの
波平に似てるね（笑）

一郎から七郎は何してるの？

来期から
�@降格決定
�Aベースアップ一生なし
�B５年後給料激減
でおｋ？

プラス離職者多数により、サビ残100時間／月が追加になる人も増えそう。

伊藤園さんは純利益３６％増はすごいですね。
Ｐ２Ｌ安売りしても利益が出るまさに優良企業ですね。
毎年５万人の学生が入社希望する理由がわかる気がします。

そんなんどうでもいいけど、

この会社は大企業経験が浅いからそれに即した経営をしらないんだね。

おい、おまいら不遜だぞ
自分たちの能力を発揮できるのは伊藤園しかないだろ

なんかここのエントリーシートで
あなたの性格を俳句であらわし、その解説をつけてください。
って言われたんだけど馬鹿じゃねぇの

イエスマン
体力自慢の
男です

これで100%内定だよ

今日は地区部長、支店長面接だったけど
来期降格覚悟しておけと言われたよ。
ＧＬなのに支店でＶＤ１番獲得してないと言われたけど
ＶＤ新規ですべて否定してほしくないよ。
売上達成率は１番いいのにね。

こんなとこに書き込んでるなら飛び込みしてこいよ。
チキン野郎

責任を部下に負わせるの好きだよねこの会社は

明日の最終面接の結果次第で内定辞退できる♪

　　　　　　 ＿＿＿_
　 　 　 　 ／　　　　　＼　　　　
　　　　 ／　 　⌒　　⌒ ＼　　 何言ってんだこいつ
　　　／　 　 （●） 　（●） ＼　　 　　
　 　 |　 　､"　ﾞ)（__人__）"　　）　　　 _＿＿＿＿＿＿＿＿＿_
　　　＼　 　 　 ｡｀ ⌒ﾟ:j´　,／　jﾞ~~| | |　　　　　　　　　　　　　|
＿＿／　　　　　　　　　　＼　 |_＿| | |　　　　　　　　　　　　　|
| |　/　　 ,　 　 　 　 　 　 　 ＼ｎ||　 | |　　　>>491　　　 　　|
| | /　　 /　　　　　　　　　r.　 （ こ） | |　　　　　　　　　　　　　|
| | |　⌒ ーnｎｎ 　 　 　 　|＼ (⊆ｿ .|_|_＿＿＿＿_＿＿＿＿_|
￣ ＼＿_､("二）￣￣￣￣￣ｌ二二ｌ二二　 ＿|_|＿_|＿

>>491
こんなとこに書き込んでるなら飛び込みしてこいよ。
こんなとこに書き込んでるなら飛び込みしてこいよ。
こんなとこに書き込んでるなら飛び込みしてこいよ。
こんなとこに書き込んでるなら飛び込みしてこいよ。
こんなとこに書き込んでるなら飛び込みしてこいよ。
こんなとこに書き込んでるなら飛び込みしてこいよ。
こんなとこに書き込んでるなら飛び込みしてこいよ。
こんなとこに書き込んでるなら飛び込みしてこいよ。
こんなとこに書き込んでるなら飛び込みしてこいよ。
こんなとこに書き込んでるなら飛び込みしてこいよ。
こんなとこに書き込んでるなら飛び込みしてこいよ。
こんなとこに書き込んでるなら飛び込みしてこいよ。

伊藤園で働くなら死んだほうがよくね？

　[　>>496　同意　]
　　　　　‖∧,,∧
　　　　　∩・ω・｀)
　　　　　 （　　　 ）.
　　　　　　｀ｕ-ｕ´

俳句とかなめてんの

会長の八郎って「さぁー。これからだ」って
言葉大好きだよね。
いつもこれしか言えねーのかよｗ

今期ＶＤ新規も売上達成率も高いのに降格だと。
予算組も評価も結局はゴマすりと好き嫌い。

もうやる気なくなったからいいけど。

長かった…ようやく卒園できる
人事改正の話聞いた瞬間GLに辞めます！って言っといてよかった
あと一ヶ月…

こんにちは

【人種差別企業】〓SoftBankのマークは反日〓←日の字を反転させた物　CMで「あきらめろ！」...何を？

意味不明のCMにチョッパリとニガーはケーセッキ(犬野郎)」のメッセージを込める企業、それがソフトバンク
ソフトバンクの白い犬の主人と樋口可南子の女房と黒人の息子のＣＭ。
在日社会では日本人を思い切り侮蔑する意味があると、大変受けているそうな。
彼ら韓国人の素朴な人種観で黒人は一段と自分たちより低い能力の持ち主、やってる事は変態毎日と変わらない。
朝鮮人生来の下劣さは万年変わる事はないようだ。

「在日韓国人」だけ安い「在日韓国人に特別激安プラン提供」
　　　　　　　　　　　　　　日本人　　　　韓国人
・基本使用料　　　　　　9600円　　　 4500円
・Sベーシック　　　　　　　　315円　　　　　0円
・パケットし放題　　　　　4410円　　　　　0円
・26250円分通話料　　　26250円　　　　0円
　　　　合計　　　　　　　40325円　　　　4500円
■注：　韓国への電話代：　130円/分　　　5円/分）
電気通信事業法の第６条、<電気通信事業者は電気通信役務の提供について、不当な差別的取扱いをしてはならない>に抵触する恐れがある
世間に気付かれると「今後は表に出で騒ぎにならないようにちゃんと気をつけて特権を受益します。」とした。在日特権である。
しかも外人優遇「ソフトバンク」今度は「中国人格安割引」まで　ttp://blog-imgs-40-origin.fc2.com/a/r/e/aresoku/aaa6.jpg

貴方の個人情報と通話内容、外部に漏れて無いと言い切れますか？

本部長が来期は専任候補が多くどうするか悩んでいるよ。
支店長評価２．３以下を専任当確ラインにしたら多すぎて
２．１以下に変更するそうです。去年同様倉庫の広い支店
にセンター店舗に集約準備しているそうです。

サッポロ伊藤園ポッカペコちゃんホールディング��

ドンキの２L、110円って凄いな。
どんだけ協賛金使ってんだよ。

協賛金営業のGLに売り上げについて言われたくねーな。

Ｌ社員になると給料低くなるけど
Ｎ社員になり遠方に飛ばされるのも
嫌だしＡ社員が一番得だと思う。

LNAって何が違うんですか。希望可能でしょうか

あ

今から４０万の配送です。飛ばすぜ月初から

馬鹿は月初から飛ばすからなー

土曜日も休めなくてかわいそうに

ベースダウン＋仙人なんて退職勧奨そのものだな。

これはリストラなんじゃないの？

俺は今年から千人になったけど年収は軽自動車が買えるくらい
大幅ダウンしたよ。目標もないし支店長面接も５分で終わり
地区部長に挨拶しても無視され他拠店の人も何人か対応が
変わり、金欠のイメージなのか同じ支店の人も遊びに誘わなく
なったよ。来期もかなりの人が千人仲間になると思うけど
４トン車運転は怖いぜ。　　　

┌──────────────────────┐
│　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　｜
│　　　　　　　　　　　　　　　 ||　　　　　　　　　 　 　 　　 　｜
│　　　　　　　　　　　　　　Λ||Λ　　　　　　　　 　　 　　　 ｜
│　　　　　　　　　　　　　（ / ⌒ヽ　 　 　 　 　　 　 　 　 　 ｜
│　　　　　　　　　　　　　　| |　　 |　←敗走員　　　　　　　｜
│　　　　　　　　　　　　　　∪ / ﾉ　 　 　 　 　　　　 　 　 　｜
│　　　　　　　　　　　　　　 | ｜|　　　　　　　　　　 　 　　　｜
│　　　　　　　　　　　　　　 ∪∪　 　 　 　 　 　 　 　　　　 ｜
│　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　｜
│　　　　　　　　　　　 Now Hanging ......　　　　 　 　　 　 　｜
│　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　｜
│　　　　　　　　　 人生を終了しています......　 　　　　　　│
│　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　｜
└─────────────────────―┘

ＶＤ取れなくて降格になる人多いけど
同じ支店のＧＬは代替新規だけで年間
ノルマ達成したよ。
副支店長は半分が横取り新規だよ。

　 　∧＿∧
　　　　　（ ´∀｀ ） 　ところでこのゴミ、どこに捨てたらいい？
　　　　 /⌒　　 ｀ヽ
　　　　/　/　　　 ﾉ.＼＿M
　　　 (　/ヽ　　　|＼＿__E）
　　　　＼ /　　　|　　 ／　 ＼
　　　 　 （　　 _ﾉ |　 / 缶
　　　　　 | 　 /　/　 | 缶 |
　　　 　　|　 /　/　　ヽ 　/
　　　　 　(　 )　) 　　　￣￣￣
　　　　　 |　|　/
　　　　　 |　|　|.
　　　　　/　|＼ ＼
　　 　 ∠／

伊藤園の商品なんて魅力ねーのに、なんでこんな会社はいったの？

一応誰でも知ってるから入ったんだろ、会社名に釣られてさ。
案の定みんなから嫌われてたブランド好きのアホが入社してました。
悲惨な生活を強いられてるらしいけど性格悪いから誰も同情してないみたいですが。

>>490
俺も売上達成率は１番いいのにあんたと一緒で降格だよ。
来期からは計画重視じゃないし馬鹿馬鹿しくて無理してやらないと決めたよ。
新規のみやる。
5000億？シラネ

コミュニティに写ってるあほ面奴ら見ると溜め息でるわ。

>>490
>>520

面接のその場で降格を告げられたのですか？
決定は４月の頭と聞いてましたが、新規でしか評価されないんですか？

そだよ

俗世を捨てて仙人になるのもいいかもよ。

>>521
どこ？

本当に降格ってあるの？
俺は係長２級が主査３級になるみたいだけど、
これは降格にあたるのかな？

入社前の合宿って一週間もなにやんの？

＞５２６
それは降格ではないよ。
面接で「Ｂ下が２年連続なので
来期はＧＬから降りてもらうよ」
とか言われＳＬになるかセンニンになるか
考えてくれと地区部長に言われる感じです。

馬鹿みたいな精神論だけ。過去の苦労話とかそんなんばっか。

いまからでも辞退した方がいい。

千人になると２年に１回本社で面接があるんだよね。
給料安いけど生活大丈夫とか目標ないけど勉強してるとか
いろいろ聞かれるそうです。
千人になるとうつ病になる人も多く心のケアが
必要なのかもしれません。

入社前合宿の時の宿泊部屋って個室？何人部屋なん？

今年も工場欠品商品多くなるの？去年の
４月末は３０アイテムぐらい欠品があり
ＶＤ担当者は大変でしたね。
売上ロスも多くなりほとんど
の支店が売上未達は笑いましたよ。
新規しか評価しないので売上はどうでも
いいのかもしれないですね。

入社前に合宿とかさすがブラック扱いされてるだけあるよな

入社前合宿は３人だった。グループ制で１グループ９人くらいだったかな。

まあ楽しいっちゃ楽しいけど、ためにならなかった。精神論とか多くて。そんなもんかもしれんが。実践的な、パソコンの高度テクニックとか、教えてほしかったな。
最後の方、自動販売機の新規の取り方のロールプレイングやるよ。お茶の入れ方とかも。
最終日に、仮配属先が言い渡される。

入社前合宿だけは楽しかったなぁ。合宿ではずっとスーツ着るから社会人だなぁ〜って感じるし、友達も出来るし。
何より上手くやれば女の子とセックスもできる！！
なかには可愛い子もいるから、頑張れば楽しい一週間になるよ。
仮配されたら後はつまらん。本社とかはよく知らんけど、９割の人は支店だからね。超つまらんよ

俺は男が好きだから、合宿がたまらなかった

>>526
＞係長２級が主査３級
降格でしょ。
何の為の人事制度改悪？

メールで聞いてみろよ。
誰にでも送れるだろ。

でもこの会社、メアドもってないやつも多いんだよな。パソコンが一人一台ないって時点で終わってる。

係長２級＝主査３級の給料なら降格ではないだろうがありえないよ

そうかに入らないで出世とかありえないよｗ

■拾った子猫にナタデココを与える優しいハーちゃん

■ボヤをおしるこで消して鎮火するハーちゃん

■「子供が乗ってます」ステッカーが貼ってある車をリムジンで煽るハーちゃん

会長の八郎って見えっぱりだよねー
もういい加減に引退しろよ

やる気なくした490や520みたいな人が今回多いだろうから
もう4000億くらいが限界じゃない？
人を虐げておいて引き続き売り上げ欲しいなんて無理でしょ。

おまいら学会員なの？

欠品だらけで売上のロスがあっても俺は知らんよ。
アホみたいに新商品発売しているんだから
売る商品（売れる商品ではない）はたくさんあるだろ？
売れる商品しか売らないから配送員って言われるんだよ。
営業ならどんな商品でも売ってこいよ。

>>545

　　　　　　　　　　　 ∧＿∧ 　降格になったからって、
　　　　　∧＿∧ 　（´<_｀ 　）　敗走員にあたるなよ。
ﾊﾞﾝ　　 （ #´_ゝ`）　/　　 ⌒i
　ﾊﾞﾝ　∩　　　＼　 　　　|　|
　　　 / /ミ 　/￣￣￣￣/　|
　 ＿_(__ﾆつ/　 FMV　 / .| .|＿＿＿＿
　 　　　 ＼/＿＿＿＿/　（u　⊃

志木や和光や市川のセンター要員の人達は
毎日だだ商品運ぶだけなの？
俺は午前中配送で午後は何もすること
ないから営業員の配送応援や倉庫整理なら
ともかく代替や盗難ＶＤ対応や高校生の出庫バイト
を駅まで送迎や本部長の車洗車したりまさに便利屋ですよ。
こんなことしても１０年以上専任２級のままなんかむなしいよ。

>>547
その仕事内容で１０万もらってたら給料泥棒だぞ

俺は今期から専任になったよ。
推進のＧＬが専任降格が嫌で退職
し４月末に地区部長から携帯に電話きて
来期から専任と言われ落ち込んだよ。
４ｔ車で３回事故したので来期グリーン
バリュー行き覚悟しろと言われたけど
４ｔ車はでかすぎだよ。
支店前ＶＤ大破したぐらいで子会社行きは
ひどいと思う。

545 ：就職戦線異状名無しさん：2010/03/09(火) 19:12:42
欠品だらけで売上のロスがあっても俺は知らんよ。
アホみたいに新商品発売しているんだから
売る商品（売れる商品ではない）はたくさんあるだろ？
売れる商品しか売らないから配送員って言われるんだよ。
営業ならどんな商品でも売ってこいよ。


逆に欠品が付いてるくらいの方がいいんじゃないか？
それは売れてるってことだろ？

だいだい新商品乱発してるってことは、以前新商品だったものがすぐに売れなくなるからだろ？
この状況、雑誌がすぐ廃刊になって出版社が新刊雑誌を乱造するのに似てる。
乱発された新商品をてきとーな係長あたりが思いつきで売り込んで、っていう統制のなさ。頭わるいよ。

この末期症状に気づいて声を誰か上げた方がいいと思う。

俺はＡ社員だけどどう考えてもＮとＬだけで
いいと思う。
例えば群馬、栃木、茨城や
金沢、富山、新潟が同じ地区では広すぎですよ。

広告、宣伝、ＣＭにセンスが無い、というかダサい。

どこのバカが作ってんの？

こいつだよ↓

会社説明会のときにも思ったが、カルト臭がある。お〜いお茶の販促ビデオとか。

あやしげな新興宗教の啓発ビデオ風というか。ダサいし、異様。

ティーズティなんて、ポスター・ＣＭそろって気持ちわりーし。

説明会行くなよ。創価企業の

>>550　
そうやって育ってきた奴らが支店長、地区部長になっているんだ。
いくら声を上げても結局売上主義なんだからどうにもならんよ。
この会社には本当の意味での管理者がいない。

支店長会議なんて一体何のためのやっているのか？
売上報告して恫喝され帰ってくるだけだろ。
会議より教育してやってくれよ。
売上、売上と口煩いが利益の事は何も言わない支店長。
それでいいのか？

地区部長が朝礼で言ってたけど
来期は配置転換が多くどこの支店も
引継ぎで大混乱すると言ってたよ。
リストラ（首）にしないけど降格
で人件費低くする方針みたいです。
２０年勤務しても手取り２０万もらえない
そんな人も多くなると思う。

ほんとＣＭだせーよな。

549みたいな例は、訴えたらごくフツーに勝てると思う

過去のやり方から脱却できないところが弱さだよな。会社の存続を危うくするほどの弱点だと思う。

すなわち、ＶＤと配送はすべて委託にした方がいい。
今いる配送員はリストラするか子会社化。もうこれしかないんじゃないの？
十倍の台数を持つコーラが、五万人の正社員配送員を雇うと思うか？

そんなバカなことをしてたら潰れるわ。潰れなくても永久にジリ貧だな。

ルートなんてどーでもいいんだよ。
考えてる時間が勿体ねー

ここの社員にはもっと教育が必要だな。

降格人事一色だよね。
俺は１月末でＶＤ２一般８でもＢ下でしたよ。
年間ポイントは達成してるのに売上達成率は９０％が
原因みたいですがノルマの半分がセンター売上
なんだから本部担当者の責任だと思う。

専任になって１年になるけど１度も手取り２０万超えな
かったよ。４０過ぎての重労働は大変だよ。接骨院週２回通院
してるし毎日朝ユンケル飲まないと体持たないよ。
４ｔ車運転慣れたけどバス運転してるみたいで怖いよ。
専任になって１番残念なことは伊藤園大学に参加できなく
なったことだよ。他部署の人達と話す数少ない場だった
し情報交換できておもしろかったしね。

>>563
ノルマの半分がセンター売上か、じゃあ残り半分は自己責任だよな。
センター売上期待してルートサボってんじゃねーよ。
ご苦労さん。

結果を出しても報われない伊藤園。
人材を大事にしない伊藤園。
上司の気分で人生が変わる伊藤園。
ゴマすりが最優先の伊藤園。
もう業績が伸びることもないでしょ。

>>564
４０代とは思えない文章だな。

お前みたいに自分だけかわいそうだと思ってるやつ多いよな。
新規とって出世する気ねーのかよ

計画組みだって昇級・昇格だって明確な基準がないから駄目なんだよね。
前比の何％で全員平等に計画を組み何％超えたら昇級・昇格みたいな。
今のままじゃごますりが優遇、企業は弱体化の一途。

新規しか評価しないなら代替新規や
ウソＳＰ（４万しか売れないに２０万売れると
好条件もらい設置）も厳しくしないと公平ではないね。

分かってんならやれよカス

あ

ここ給料いいらしいですね。
知り合いにもききましたが、ちゃんと連休も取れるみたいだし

働きたいんだけど

>>572
文盲ですか？
40過ぎて手取り20万にも行かないって書いてあるじゃん。
事実上の退職勧奨制度である仙人なるポジションも作ってるし・・・

こわ

だって、２０代しか活躍できない会社だもん。
新規取れない奴は、２９歳で辞めて欲しいもんｗ

活躍っつっても肉体労働だろ。

ワードもエクセルどころかブラインドタッチすらできない奴らの集まり。

今の異常すぎる就職氷河期なら
早慶でも伊藤園に内定取れたら
幸せと思わないといかん

伊藤園なら死んだほうがいいってｗ

今、カフェイン飲料は人気ないからね。
終わったな

あと１ヶ月もすれば来期の人事も発表ですね。

用は、カスの集まりです。他に言いようが無い！

グリーンバリューの人達は元気で
仕事してるの？
なんで俺が子会社なんだよと
文句いいながら嫌々してると
思うけど来期は約５０人が
新しい仲間になる予定です。

子会社作らねーと、出世の枠がなくなる。
JAL崩壊の道と一緒だなｗ

入社前合宿での英語のテストは難しいの？

今年の新入社員はえらくやる気あるな

金曜日、入社前合宿前なのにうちの支店に4人来て、
手伝いさせてくださいと嘆願されるものだから
一緒になって商品の入出庫と営業同行をしたよ。

話きけばもう自販機獲得してきたらしい。。。

多分、mixiとかで募った連中だろうなｗ

遊べばいいのに　馬鹿だな〜

なんでプライベートブランドなんて、自分の首を絞めるようなこと
するんだろ？

ナンバーワン企業らしいやりかたはいくらでもあるんだろうが

>>585
ベースアップないけど

俺の支店は来期増員なしどころか
１名減で大変だよ。
俺はＶＤ１５０台担当してるけど
減らさないと過労死するよ。
ただでさえ残業多い、ＶＤ欠品多い
とか怒られるけど限界はあるよ。

どおせ子会社になるんだから欠品なんて気にする必要ないよ。

売れねーから３００台でも余裕。

こんなとこ入社する奴の気が知れない。

志望動機は、ブラック企業の内実を知るためです。

おかあちゃんに有名な企業に入りなさいって言われたからです。

入社前合宿での英語のテスト難しい？

簡単か難しいかは、君の出身大学のランクによるんじゃないか？

大学はどこ？

そうか

>>596
立正大っす。簡単ですかね？
先輩は合宿での英語試験何点くらい取れたんすか？

明日は地区部長の内示の日ですね。

バカンス休暇は来期からなくなるのは本当なの？

立正って帝京とどっちか馬鹿なん？

立正大学出身の奴多いな、この会社。枠でもあんのか？
伊藤園の平均学歴は立正あたりじゃないか。最低マーチくらい行ってりゃなあ。

ちなみに英語のテストなんてやってない。

言っちゃ悪いが、立正大学だったら英語を必要とする部署には配属されないと思う。
基本ルート営業という名の配送。雨の日でもずぶ濡れで肉体労働やるから。

街歩いてたら伊藤園のジャンパー来た人がいました。

ものすごい顔してました。現場作業員みたい。

日東駒専以下だと
合宿中やるテストは、その後に何の影響もない。
入社前のレポート提出も。

マーチあたりだと本社行けるか、支店になるか影響は大きそうだな。

俺、立正大学出たけど７年目で係長してるよ。
ちなみに俺のグループ内に国立大出た5年目の部下いるけど社員2級。
もうひとりの部下は高卒の4年目で社員1級。


国立大出のやつぜんぜん仕事できないし、
英語もできないし、日本語もできないし要領悪い
商業高卒のやつのほうが計算早いし、
新規たくさん獲ってくるしよっぽどいいよ。

さて国立大出と商業高校卒どっちが馬鹿ですか？

降格になりそうな副支店長、職位係長
は毎日推進並にＭＣしてるよね。
今月ＶＤ取らないと専・任三郎
になるから必死だね。
今日３回目の新人事説明会が
あったけどあんな賃金体系では
４月末に退職者続出するよ。

馬鹿は国立大卒のやつだろ？

立正大と商業高校卒は賢いんだね。
早慶国立出は使えないね

信じるのかよ＾＾
大卒は誰でも３年で１級だよ

>>605

::::::::::/　　　　　　　　　　 ヽ::::::::::::
:::::::::::|　　ば　　じ　　き　　i::::::::::::
:::::::::::.ゝ　か 　 つ 　 み　 ﾉ:::::::::::　
:::::::::::/　 だ　　に　　は　ｲ:::::::::::::
:::::　 |　　な。　　　　　　　ﾞi　　::::::
　　　＼_ 　　　　　　　 ,,-'
――--､..,ヽ__　　＿,,-''
:::::::,-‐､,‐､ヽ.　)ノ　　　　　 ＿,,...-　
:::::_|/ ｡|｡ヽ|-i､　　　　　 ∠＿:::::::::
／. ` ' ● '　ﾆ ､　　　　 ,-､ヽ|:::::::::
ニ　＿_ｌ＿_＿ノ　　　　 |・ |　|, -､::
/￣　＿　　| i　　　　　ﾟr ｰ'　　6 |::
|(￣`'　　）/ /　,..　　　 i　　　　　'-
`ー---―' / '（__ ）　　　ヽ 、　　　
====（ i）==::::／　　　　　　,/ﾆニニ
:/ 　　 　ヽ:::i　　　　　　　/;;;;;;;;;;;;;;;;　　

組合作ったら本庄一族
どんな行動起すかね？

誰もベースアップや待遇改善を求めない会社。

そのやり方も知らない社員。

横川イクオって誰ですか？

今日の伊藤園の会社説明会、入社を希望する学生が1500人集まったよ。
すごい人気だね。

伊藤園はリストラしないから学生から支持集めてる
と思うよ。

綾瀬はるかや北川景子みたいな子
支店に配属してほしいよ。
俺の支店の人はエドはるみ似です。

俺、販促部の課長だけど
あちこち出張に行くとき
内務の子見るのが楽しみだよ

東京の五反田支店には優香激似の子がいるよ
ちなみに台東支店は　小雪激似
そして赤羽支店は　真鍋かをり　に似てるよ

今度、静岡地区あたり行くのでチェックしてくるよ

定時で帰る、イヤミに全く応えない　オアシズの大久保さん似

俺ジャパ●ﾋﾞﾊﾞﾚｯｼﾞの東京中央支店
事務の子は森三中　激似が3人　あと営業に　箕輪はるか　激似いるよ
あとはビューテイコロシアムに出てきそうな子
が千代田支店にいるよ

伊藤園かわいい子ばかりでうらやましいね
　

おまえら鏡みような、な？

急に工作員が介入してきたな

同僚の女が多少可愛い位で日頃の不満がハケるならまぁよしだな。

やっぱホントのバカはバカスパイラルから抜け出せないんか。

モチあがらん、、、

全社大会は今年もＧＷ期間中なの？

>>616

　　　 　ﾄ､　　　　　　　　　　　　　　　　　　______）
　　　　 「::::＼┐　 _,,.　--──- ､..,,_　　　　｀ヽ.　 で　 泣　　も
　　 r-‐'へ::::::::!_'´　__,,,,......,,,,,__　　　 ｀ヽ､　　　　',　す　い　　う
　　 ＞:､:;::::::＞''"´　　　　　　　｀"'' ､　　　':,　　　i. よ　て 　 や
　　└─ｧ''"　 /　　　　　　　　　 　　｀':.,　　',.　　 !！　 る　　め
　 　　 ,:' / 　 / ,' /　 ,' i.　 ',　':,　　i 　　 ',! 　i.　　|.　 　子 　 て
　　　/　,' 　.,'`メ､!,_,/ ./!　､i__,,!イ .|.　 i　,ゝ　|　　|.　 　も　　.下
　　 ,'　 i 　 ,!/,.-ｧｰ;' /　!/ｧ;ｰ'-r'､ !　/__」　　| 　 | 　 　い　　さ
　　 i 　 !　ﾊ!ｲ　i `ﾊ　 　　 i　`'ﾊ　Y/ i/ 　;　|　　|.　　　る 　 い
　　└'^iー! ,iﾍ　':,_ﾝ　　　　':,__ン ノ!' 　|　 i.　i　 ,' 　　　ん　　 ! !
　　　 ,:' 　.!.7,.,., 　　 　'　　　　 .,.,., ,'! 　.!　 |　|∠,_　　　　________
　o ゜/ 　,:'. ﾄ､　　 r‐,-‐ ''"´｀ヽ.　/ ; 　 |　 !　!　　｀Y´￣
　　 ,' .／/　i. ｀i:.､.,!/　　 　 　,.ｲ,:'　,' 　 |　,'i .|
　　 ﾚﾍ_/ヽ. !ｧ''"´ ｀ヾi､ｰ=''"/ﾖ___,/､___!へr┘
　　　　　　 / 　　　　　ヾ!二へ/:::::ﾄ,.-'‐'^ヽ,
　　　 　　 ,'　　　　　　 　',l＞く}:::７　　　 rﾉ　　　,. '"´￣｀ヽ.　　っ
　　　　　K_ 　　　_,r-イYﾝ/ﾑi:::::/　　 ,ノ´　　／　　　　 　 　',　っ
　　 　 　 /Y＞ﾍﾞ´　 　'';:::::io:／　　 ,ｲ　　　/　　　 　　 　 　 !
　　 　 ,.:':::::ヽ､ン':,　　　 ヽ／　　　,ｲ /ﾞ,ｰ､,'　　　､　 　 ,.-‐､,'
　　 ／:::/:::::::::::::::::ヽ.　 　'　　 　,.;'ヾ/､/_/ﾉ　　ヽ. ヽ,／,.-‐'/
　,く:::::::/::::::::::::::::::::::::`ヽ､___,.,.イi `'ｰ'^''‐'/ 　　 　 ヽ.,／ (___)
'´::ヽ｀'::､::::::::::::::::::::::::::::::::/!::::::::::!　　　　,'　　　　　　 ,.:'"´
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伊藤園はなんで４月決算なの？

小中学生の子供が入学して慣れ始めたところで
お父さんの転勤に伴って転校

こーゆー子供をつくるため

入社前合宿でリーダー任されると大変なの？なんか任されるの？

雑用。

辞令はいつ？？？？

４/３０

支店長と副支店長は同時に異動はないの？
２人がコンビ組んで２年になるけど
去年は下半期は一度も売上未達
で今期はまだ２回しか達成できないよ。
２人の考える政策悪すぎ。
支店の評価がＢ下では上に上がれないよ。

o副支店長が誰でも入れる立正大です。すぐ、そばのスーパーの店長から聞いた。自販機汚くて掃除させられてた。目つき悪いからすぐ、わかるよ。立正って古いだけの低レベル。

慶応卒のルートマンも自販機掃除させられていたよ

目つき悪かったよ

立正とか創価とか宗教企業かよ

人間粗大ゴミの溜まり場かい！東洋とかポン大の使えないのもいるな。元ダメ警官もいるぞ！不味い！不味すぎる。タリーズ缶も早くも安売りしてる（笑）ドンキでお茶５００ペット３８円！

>634 どうりでよく創価にトラック、営業車停まってるのか。聖教新聞も配ってるのかな？組合（共産党系）無いのもそのせいか

>626 イジメられるよな。５月転校じゃな。担任やＰＴＡ,自治会役員泣かせだな。

＞６２６　協調性無いし、挨拶しないし、腹グロ。まさにブラックだ。輪を乱すしな。

＞６２６　子供も奥さんも暗いのは、そのせいか。宗教の家族も嫌がれるからね。教員は、共産系だもんな。

うちの息子は小学5年生で児童会長しているよ

周りからは伊藤園の社員のお子さんは優秀だといわれているよ

３連休地区部長達は
来期の人事の第１案完成すると思う。

転勤拒否したら仙人になるの？

＞６４２
だぶん仙人になると思う。
仙人になると人生大きく変わるよ。
俺も仙人になり３年になるけど
マイホーム断念し、タバコ、ゴルフ、競馬
辞めましたよ。４ｔ車運転もマジで怖いよ。
はとバス運転してる感じですよ。
来期から仙人手当ても減額なので
転職勧めるよ。

お前辞めろよｗ

転職転職て

今どきパソコンもろくに使えない配送員が、伊藤園以外どこに行けるというのかね

「エクセル？」
「ワードは坂井泉だよね」
みんなこんなレベルだと思う。
営業員の８割はＥＯＳだせないよ。

配送員は、いずれは頭も禿げて亀仙人になるしかないのか・・・
本社や研究所に配属されても目付けられたら同じ道に行かされるんだな。

今年は今月の数字見て決めるってほんとか？

今日は出勤の人多かったよね。
仮決算でノルマダウンできないしね。

来期はどのくらい体制が変わるのか
ある意味楽しみですね。
俺の地区は量販課ができるけど
１０人ぐらいの大人数になるんだって。

給料体系を全然説明しない。
22階級とか言ってるけど。
どの階級で給料どれくらいかをいわない

確かにスキルが低すぎて同じレベルの会社にしか、もしくはそれ以下にしか
転職できねーんだろうな。

残念でした、低レベル君たち！

うちの支店はまだ説明会がありません。
みなさんの支店は説明会ありました？

>650 妄想だな！５年生の会長なんて聞いた事無い。本当なら僻地（全校児童５人とか）にも支店があるのか。作り話得意だな。可哀想に。

創価＝公明。組合＝共産。求人に組合無しってあった。創価企業かやっぱ。伊藤園社員＝新興宗教信者。洗脳社員、敗走員というのは、納得。

そういえば、伊藤園の社員って一人でパチンコやゲーセン、ビデオレンタル屋でよく見かける。友人いないんかい。社員バッチがクローバーってのも哀れだな。漫画喫茶に一人で時間潰ししてるのも見た、あれは、営業マンか。

創価で営業車、トラックよく見る。お茶を九州で栽培してんのか。深夜テレビで見た。静岡であんなに採れるわけないもんな。静岡ってお茶の生産会社、たくさんあるもんな。静岡人や関西人は、伊藤園買わないらしい。何も知らん東京のヤツしか買わんだろう。本社が渋谷？？？。

入社前合宿ではどんな作文を書かされますか？

心配するな。

お前が何を書こうと自販機補充＆配達要員でしかないから。夏の集中豪雨でも冬の雨の日でも。
居間からでも辞退して周流することを進める。

俺の時の合宿では作文なんてなかったよ。
他の年はしらんが。

この会社って作文好きだよね

研修も一流企業のフリだからｗ
所詮配送員だ。
クズの仕事

>>655

　　　　　　　　　　　　　 　 _ ,,..... _
　　　　　　 　 　 　 　 ,..:::´;: -― ､｀:::..､
　　　　　　　　　　　 ,' '"´ ..　 　 :ﾞ.,:::::;:::ﾞ;
　　 　 　 　 　 　 　 i 　 　 ,. ‐'"' :.. ': 　 ;:!、
　　　　　　　　 　 　 !,.....、 .:;'ﾆ・'　 ::. ､i′ i　　　 月に一度の休日は
　　　　　　　　 　 　 ', ｨｧ|　..　　 　 ::.　 i ' ,!　　　　創価学会員と
　　　　　　　　　　 　 !　 !､ -〉 　 　 　 ::r'i　　　　　 激しく殴り合っております
　　　　　　 　 　 　 　 ', -‐'.､-‐ｧ　: 　 ::;! !
　　　　 　 　 　 , ‐ ､,.:'､:_::ﾞ::::}´　　:　／　.|、
　　　　　　　／ヽヽ-'.; ' ,.'‐<　 　 ／ 　 ／ ヽ
　　　　　 ／_ヽ. ヽ ﾚ'　,′　｀「 ´　　／　　 ,'::::`､-.... ,,_
　　　　　レ⌒ヽ' -'′/　 　 ,.| ,〉:-;〈　　　 ,':::::::::::ﾞ:､::::::::::￣::７:､
　　　 ,イ;ｨ'ヾ´ :i′ :/..-‐'";':::|/:.:.:.:.r ､ 　/:i:::::::::::／:::::::::::::::;:'::::::ﾞ,
　 　 i' ´　!　|:.:.:! .:/::::::::::::;ゝ:::|'|:.:.:/　　〉:::::!::::::;:::＼::::::::::::;:'::::::::::::',
　 　 i!　　l_.l￣l _,':::::::::::::;'::::::::| |ダi　 /::::::;'::::::@::::/::::::::::,':::::::分::ｲ!
　 　 |　　.| .1 「 ,!:::::::::::::;'::::::::::ﾚ;.:､:'y':::::::/:::::::::::::/::::::::::::|:::::::::貝:::E',
　　　|　 ∧ |. |:'::|::::::::::::i谷欠:|:xX/::::::::;':::::::::::::/:::::::::::::::|::::::::::ィ:::::ィ',
　 　 |　 !::::',|. |::::!::::::::::::l::::::::::::|:':,/::::::::/::::::::::::/::::::::::::::::::|::::::::::え::::え',

カスヤロー共が

>659 その通りだ。この冷たい雨の中自販機とハグしてた。ブツブツと自販機とお話し（笑）

お前達！学会のお布施足りないぞ。もっと客騙して稼がんかい！

やっぱり、自分が一番だな
話なんか聞いてないよ
おまえについていく部下なんていないよ

↑お布施ちゃうわい、上納金じゃい！エロＤＶＤ見てないでしのぎ稼いで来い！アホネエチャンどももっと売ってこんかい！

マンセー！

支店の負担軽くするために
量販課に人と店移行する方向だけど
ＶＤルート子会社化に向けて
の動きなの？

子会社化に向けた系統立てた体制の確立なんて、ここの経営陣じゃ無理だろ。
馬鹿ばっかりだし・・・それでも突然子会社に移籍になる。

ここの人事異動っていい加減だよなー。
役員と本部長たちの連中適当に決めてるしｗ

新入社員代表はやっぱり出世コースをたどるの？

出世コースって何？

代表だろうが合宿リーダーだろうが、社員の大半が配送要員。夏は暑くて最悪、雨の日にはずぶ濡れ。
毎月のノルマ（７冠項目も）を達成しつつ新規をあげ続け、言葉の暴力に耐えつづけたものが出世はするんだろうが、それをお前は最初の１０〜２０年やるか？

どこに配属になろうと目立ったら終わり。
目立たなければ暫くは現状維持は出来る。成果上げれば上が保身の為に潰しにかかるし、
駄目な方で目立てば仙人まっしぐら。

今週末は何の面接があるの？
地区部長とゴルフ行く予定が
急に中止になったよ。

仙人面接

ほとんどの支店は７冠どころか５冠も無理
だと思うけど俺の支店は６冠は当確あとは
新規だけだよ。
１人３台取れば７冠行くけど俺は
代替新規３台決まってるぜ。

うちの支店長なんて、
会社名VDを会社名食堂VDに名前変えて新規だよ。
支店長のために月3千円しか売れない場所に4台も25セレ並んでるし。

伊藤園ってどこの場所行っても無駄な2台並び多いよな。

担当エリアのお客様(自動販売機・一般小売店)を直接訪問
↓
常にお客様の立場にたって考え〜


自動販売機の立場になって考えるｗｗ

新商品乱発が非常に気にかかる。

支店長はいつ内示でるの？

副本部長はいつまで居るの？

お前らいつまで働くの？

新制度ってモチベーション下がるよな。人事部はなんか今回の制度に貢献し、特別金を頂くとか聞いた。
人事部は会社の見方だし全社大会で後ろからビールでもかけてやりてー。って俺参加出来ないか。

グループリーダーから社員２級まで全員給料が下がるってのもおかしな話。夢のない制度だわ。リーダークラスがある程度もらってるなら
社員、主任は目の色変えて頑張るんだけど、頑張ってもあの程度って感じだし。人事部こそ給料貰いすぎなんだよ。

ちなみに皆の予想本俸教えてケレ。

俺は木曜日から公務員ｗ
お前らもグダグダ言ってないで脱出しろよ

人事部のやつらが　努力賞もらったりやったら
みんな怒るよな。

人事部の　●わ　とか　まつ●らをルート営業に回せ。
そしたら、俺たちの苦労がわかる。

　

利益だす一番の政策は人件費削減ですよ。
４千人が月１万給料少なくなれば月４千万
年間約５億削減できるね。
仙人になれば年収１００万ダウン
１００人増なら年１億削減できるし
本部長が新規取らない人はどんどん
仙人にする考えもわかるよ。

仙人になったら俗世を捨てて悟りを開かないと駄目なんだぞ。
役員クラスから仙人を選抜すべきじゃないのか？不要な部長クラスでも良いが。

仙人＝辞めてくれ
気づけよ

仙人＝腐ったミカン
残業の多い新入社員よりも
給料低く手取り２０万超え
は上村愛子がメダル取るぐらい
難しい。
あと１ヶ月もすれば多くの社員
が失望、悲観すると思う。

お前らなんで転職しないんだ？

新入社員合宿はいつからなの？
来期の内示は４月１６（金）
か１９（月）のどちらかだと思う。

今年になって　急に仙人の話がでてくるようになったね。
今まで、そんな部署聞いたこともなかったんだけど・・・

新システム、新人事制度になり
去年異動が少なく、今年は多くの配置転換
（降格）があると言われ仙人も
倍増すると言われてるしね。
グリーンバリューにも飛ばされる
人も多く降格一色です。

仙人ならヤマトか佐川のほうが給料いいな

仙人〜それは〜君が見た光〜僕が見た希望〜
ＶＤ子会社化すればみんな仙人に
なるんだから頑張ろうぜ。

仙人になったら頑張らないし・・・悟りを開く道を邁進するよ。

君たち楽しそうですね

とうとう会社潰す準備に入ったか（笑）。わっはっは！創価園って会社名も変わるんでしょ。川島君。

会社つぶれないよ
だって増収増益だろ

＞出来そこないなので転職出来ないんです。それに脱会したら恐い目に遭いますから。大作様マンセー！

＞７０１　かなりの重症で幻覚、幻聴があるらしい。こりゃ大変だ。井上君。

奥さんパート増やしてね。Ｋ支店Ｋです。お布施も払えません。参院選の上納金、誰か出して下さい。子供がいじめられます。

>>686
ごみ収集車の運転頑張って！！

郷里に帰りたい！О支店Мです。社長２チャンネル見て下さい。恐くてまともに移動願い出せない。マンセー！

ぬう！

アンカもろくに打てない敗創員が転職など（ｒｙ

＞＞７０５　一人前のゴミ屋になります。頑張ります。О支店Ｓです。Ｙがついてますから。

仁慈部の　お●さわらと　●わと　まつ●らを支店の
自販機ルートに欲しいよ
だってみんな　
160台ずつ自販機担当もたされているから
回れないよ

３人がルートになればルート負担の軽減になると思うよ

自販機補充とかｗ死ねよお前らｗ
人間のする仕事かよ

この会社は支店長がくずばかり
茨城の鹿島に居た渡辺っていう支店長は部下に
強制的に自社株を買わせるらしい

ぶっちゃけ、仙人の選考基準とかわからないから。

毎日不安だ。　

しかし、会社も賃金下げてこれ以上モチベ下げるなよな

どんどん劣化していってるよな。

　

ＶＤ新規だけで評価し降格するのは
普通に考えてもおかしいな。
代替新規や条件変更、名前変更新規
１Ｆから２Ｆに移動しただけで
新規にするのもおかしいよな。

同じ敷地で右VD、左VD、中VDとか露骨にセコイ

グリーンバリューに異動になると
勤務地はどこなの？

新入社員いる？

何か酷い事になっているな。

数年前に辞めていて正解だったな。多少給料も上がったし、未だ数年は会社は大丈夫
みたいだし・・・

てかグループリーダーの俺らがなんで手取り下がらなきゃいけないんだ？
給料明細だって現状ですらブラックなのに。

下げるのは結果が出てない下の連中にしろよ。結果出てねーのに本俸１７万とかいらねーだろ。

本俸１４万＋営業手当３万＋残業代（仮に３万）＝２０万

これで充分だろ！俺らグループリーダーの給料すら下げたら来期の伊藤園はモチベーション低下で
どこの支店も月末の詰めなんかやらないだろうな。下の連中も上が貧相な生活してるの見たらやる気なくすだろ。

この先どんどん給料下がるよな。
夏の汗かき代２万とか
報奨金も半額とか
健康診断半額自己負担
とかなんでもありの会社
になると思う。

夏のボーナスは何ヶ月ですか？

2が出れば良しぐらいじゃね。
基本少ないから、伊藤園のナスはひどいよｗ

労働組合の無い会社だからねー。。

グリーンバリューは関東エリアだけ？

＞７１０　たわけ。障害部かわ・き、しん・わ、にも自販機回りをさせてみれば。元巡・だから巡るのスキよ。ついでにす・き、も一緒にね。

↑ラウンドして足腰鍛えてる、せ・むを専従にしたら。園長も園児も下手糞だから良く歩いているよ。グリーンバリューとは、いい会社名だね（笑）。さあ漁に出るか！

園児達って？幼稚園なの？伊藤幼稚園を略語で伊藤園か。確かに幼稚園って労働組合無いもんな。

＞７２３　創価＝公明。労組＝共産。創価に赤旗を配達するようなもんだ。聖教新聞持って共産員になろう。公明と共産の連立会社って面白そう。新しい統合です。

＞７１９　新聞屋だけど、ホット売り切れだぞ。お前の指導が悪いんだからさっさと補充しろ、ボスを入れろ。ワンダかジョージアでもいいぞ。年度末毎回売り切れ続出だぞ。いいやダイドーに入れ替えよう。

＞うちは、コーラとサントリー。駅前は、キリン。８０円自販機もある。ＪＲの自販機ベストチョイスだ。キャンショップもいいね。日本のお茶は、サンガリア。

創価幼稚園の系列ですか、伊藤幼稚園＝伊藤園って。預かり保育やってますか？お泊り保育も有り？夏季保育も有り、学童保育は？待機児童解消に創価が動いたのか！

創価大学なので園の先生として採用面接に行きます。園バス変わってますね。

伊藤園大学に幼児教育学科あるんですね。

↑ありません。ラーメン大学みたいなとこです。つ＊だ君。

ブラック飲料企業、堂々１位です。おめでとう。

創業からブラック防衛し続けてます。

？

大体ここのナスは一年で五ヶ月くらいですか？

5年前ぐらいはな。

今年は茄子は年間で40万位になるんじゃないかな？

今日来期の支店長決定したよ。

>>741
まじで？
はやく、拠点長と別れたいから教えて

ノムさんさえ居なくなれば天国なのに

仙人じゃなけりゃいいや。

拠点長もう発表なのか！！

伊藤園ってだけで終わってるもんなｗ

ＧＬだけど今期売上が厳しいから無理してもなんとかしてくれと言われ
取引先に頭下げて無理言って何度も納品させてもらったら
利益率が低いなんてぬかしあがった
お前が頼んだんだろーが！！！

馬鹿じゃねーのこの会社、氏ね

そうかそうか

どおせ、いずれは仙人になるんだら気楽に働いたら？

>>746 そっちの支店も草加･･･
まあうちの支店は毎月そんなこと言っているけど

支店長人事が決まったと同時
に毎年恒例、管理課長が
漏らしてるけどこんなに
降格が多いとは予想外でしたよ。
量販課も巨大化しＶＤルート子会社
化も時間の問題そう感じたよ。

21歳の支店長が誕生したね

今年は高卒を１００人採ったらしいな

>>752また犠牲者増えるだけだな

>>751それはありえないだろｗ

労働組合つくろうよ！！
作れないこと無いからさｍｍ

入社前合宿のリーダー、サブリーダーって学歴で決めてるんでしょ？

>>755　だから何？そんな事より今後の利益の出し方考えろ

合宿のリーダー任されて最高♪
これから出世コースを歩くだけ♪♪

>>749
そっちも草加・・
利益率が低いからお前は降格だって言われたよ
自分でお願いしておいて・・この会社マジ頭おかしいよ
もう売上はどうなってもいいから新規だけやった方がいいよ

俺は支店の上にある寮に住んでるけど
今は俺入れて２人しかいないけど
最近座敷わらしが住みついたのか
夜中子供が走る音とか笑い声が聞こえる
ので怖いよ。来期は寮生増えてほしいよ。

>>743
府中のノムさんか？

テスト

なんで書き込みがなくなったの？

ただの規制です、

あ

携帯規制解除ｷﾀﾜｰ

基地外ノムさんの規制か

何だか凄く眠いんだ

z

来期の人事の内示はいつなの？

今年の新入社員は優秀な奴ばかりらしいな

何をもって優秀って言うの？

学歴？
気合？

西部支店の市沢君。

いい加減にインチキ新規やめろよww　どこかの滞留VDを架空の住所に
設置して、自爆の売り上げをたてる手口は見事だけど（爆）・・・・
営業力が無いなら仙人にでもなれよ。

この道を行けばどうなるものか

I'm just a dreamer

このスレ読んで、
ルートサービスでも、成績（基準はあいまいそうだが）が
悪ければ選任というポジションになって、給料も下がる・・

ということが分かったよ

仙人は頭をぜんぜん使わないから
脳が老化するのは早いよ。
仙人歴が長い人ほど誤納が多く
全社的に問題になってるそうです。
人事部も定期的に脳ドックするように
メールしてるそうですが仙人の
人達はほどんどパソコン使わないから
誰も見てないそうです。

支店長の内示は１２日は遅いよね。
来期は多くの組織変更あるみたいだけど
引継とか大変そうだよね。

下っ端の内辞はいつなんだ？

>>776
仙人にはwebのアドレス無いからね。と几帳面な俺
個人の携帯なら無理やり登録させてあるけどね。

>>777
引継ぎ大変って毎度適当な引継ぎでいつも終わってるじゃん。
本社の皆様は残念ながら現場を知らないんだよ。

学生が就職したい企業ランキングで
伊藤園は３２位にはいったよ

人気企業だね

本社に入れるならだろｗ
大体がルートでガチャポン作業なのに。

専門と三流大学しか実際入らないもんな

まーサントリーは入っててもペプシ販売は圏外だもんな。

グリーンバリューの人達は
元気で仕事してるの？

もうだめぽ

ＬＡＮ制度は見直したほうがいいね。
ＬとＮの２つで十分だよ。
Ｌは電車通勤片道２時間以内車１時間３０分以内
Ｎは希望する５県ならどこでも可
それで十分です。

ファンキーガッツマン

伊藤園様は神様です。
学会様も神様です。
みんな幸せになるのです。

Ｎにした東京の社員が佐渡出張所に
飛ばされゴネたら辞めるしかないの？

餃子の王将の番組やってたけど、ここも40社内定無しみたいな人間ばっかり採用
してるの？

なんで引き継ぎちゃんとしないんだろう？
本当に不思議な会社。

ＬＡＮの処遇出てないのにはんこ押さなきゃいけないの？

今年の新入社員はほんと仕事できる奴ばっかだな。

これから虚ろで孤独な日々が続くよ

今年は今までみたいに誰でも入れる大量採用しなかったからな
デキる奴ばっかだよ

↑
採用人数を見て爆笑、だったりして
（今までどおりの大量採用テイスト満載）

挨拶も満足に出来ない奴ばっかりだろ。

トラックの運ちャンなんだから仕方ないけどな。

バブルの頃当時無名の伊藤園
に入社した人達はもったいないよね。

御社は中小企業ですがなぜ大企業に入らなかったのですか？
と三流大学の人が質問してた。
企業の事を全く知らないで説明会に行くのも失礼だし、中小企業だとしても
唐突に中小企業って言うのは失礼だよねと思った。
この話の流れを見てこんな話を思い出した。
大学名を勉強できない奴なんか企業の勉強も全く出来ないのかね？

寄り道したってかまわない

人間だもの

組織編成で大幅に配置転換があると聞いた。発表は月末付近。

異動してぇ

推進万歳

若さだけが武器の自分。今決断すべきなのか

仙人まっしぐら！

>>802
オレも同感
給料いっぱいもらっている管理職だらけの
拠点で働いている下部の戯言です

今日の午前中に本部長会議で来期の支店長
人事が決まったけど遅いよね。
これから地区部長が一般社員の人事
考えるけど時間ないので思いつきで決めそう
だよ。俺の地区の地区部長は長嶋茂雄ぐらい
名前間違えるから落ちなくていい人降格
させそうで怖いよ。

>807

それって本社情報？

新規開拓強化するためルート人員減らして新規専従を大幅に増やすみたい。アサヒ飲料も三年くらい前東京に100人投下して成功したと聞く。右肩上がりが無くなれば必然的にこうなるね。その前に伊藤園新規営業職って食えるの？

【社会】 女子児童連れ去り、大学4年生を逮捕　帰宅途中の女児を抱きかかえて連れ去る・・・千葉県柏市
http://tsushima.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1271092111/

毎年の事ながら、はやく一般社員にも通達しろよ

そういえば、今年の全社大会は主任以上らしいね×ゲームだよな

うちの支店長は、五反田の風俗どこにするか迷ってるよｗ
子供３人もいるのに

た

か

お

拠点長人事発表はいつなの？副支店長や一般社員はまだ当分先かい？

毎年月末だろ。新人かよ

6月頃に辞める人多いんじゃない？
仙人になる人達は、離職しかないもんな。

仙人はセンター納品任務者の略なんだよね。
社規集に書いてあったよ。

仙人を話題にしてどーする

生新茶は鹿児島産なの？

いつになったら異動発表するんだよ！

去年の全社大会で社員を幸せにするとか言ってたんだが
どこがどう幸せにしようとしてるのか・・・

大体の人が学生の時点で伊藤園はダメって気づくだろｗ

俺の地区は来期は半分の支店が商品課置かなくなり
内務ＧＬが過労死するぐらい負担きてるよ。
センター納品を物流センター（仙人）にやらせるのが理由
だけど営業員の人数は同じだし新システムで入力
時間かかるし現場知らない本部長の迷案だよね。

死ねばいいじゃん＾＾

交通費の計算方法わかる？ほんとカラクリでこんな計算方法じゃ車通勤の社員は最悪だな。
うちの嫁さんも伊藤園にはブチ切れだよ。人件費の削減でやりくりしてたた痛い目に合うだろうな。

>>823
去年の全社大会で社員を幸せにするとか言ってたんだが
どこがどう幸せにしようとしてるのか・・・
それは本庄一族自分たちだけのこと。
社員の幸せにすることなんか考えてるわけねーだろｗ
有給取らしてもらえないし
しかも休日勤務しても代休扱いされて
手当支給させないし
社員の休暇よりも強制に売り上げやれって
休日勤務強制させるし
本庄一族潰れてくれｗ

人事部が特別報奨金貰うという噂。新制度で支店の社員は給料減らされるってのに。

社員が幸せになる会社になれるわけないだろ？有給休暇で申請しても内務が勝手に代休に
すり替えるような会社だぞ。そうしろと本社から指示されてるに決まってるじゃん・・・


この会社は本当に落ちたな。リーダー、副支店長、支店長になりたいと夢すら持てない若い社員が
仕事に力入れるわけがない！

激務の上、こんな給料じゃ家族を養えません。会長、人間扱いしてください。

手取り15万円、那須無しなんて奴もいるご時世だぞ

伊藤園の給料で生活出来ないなんてのは甘えだ、生活を見直せ

もう限界

天気悪いから楽だったなｗ
売れるとめんどくさいからな

来期は支店長の異動多いよね。
Ｎ社員の人達はみんなＡに
しとけばよかったと後悔してる
と思う。

この時期になると移動の話しかしない先輩い多いよな。
どーでもいいんだけど。

どこに行ってもがんばれ俺！ｗ

販売と製造を切り離したのは上手いと思う
互いの情報は遮断されるし

持株会社のグリーンコア
奨学団体
株価下落前のタイミングでの優先株

も、経済学的にみて上手な利潤取得の手段

優先株やってどんだけ資産減ったと思ってんだよｗ

昔は年２回自社株の数の明細送られて
きたけど最近ないのはなぜなの？
新システムの影響？

やること汚ねー会社

水商売ですから

そろそろバカンス休暇取得しないとな、社員の義務だ。

まぁまぁそういう厳しいかおしないでさ
ここでひといきいれれば？

http://tugumi.dtiblog.com/

エロ動画見放題ですよーー
もちろんもざいくなしｗｗ

結局職位制度とはなんだったの？
２千円札ぐらい意味ないと思う。

無駄な事好きだよなーこの会社

ＬＡＮ制度だって全国転勤可能と地区限定じゃ給与に差が生じます。だた、いくら差が生じるかは
５月になってから発表です。ってのもおかしいよな・・・。全国転勤にしないと給料下がるよ。いくらか教えられないから
全国転勤可能にしておいた方がいいなじゃない？という会社のやり方。まぁこうやって客にもごまかしごまかし売り込んでいけ
ってことだろ？人事部は社員騙して報奨金ってか！？詐欺とやってること一緒だよな。

まぁそのうちこうゆうやり方にも限界があって表沙汰になったら伊藤園も転落だろうな。社員を馬鹿にしすぎてるし。

>846
のいうとおり　まじでいってることおかしい。　皆言ってるし不満言ってる。

ちゃんとした説明もなしにいきなり紙だけ着たとき　皆あきれてたわ。

無駄なことやりすぎ。

伊藤園だよｗあの糞会社の

Ｌー０円
Ａー３０００円
Ｎー１万円
こんな感じだよ。
車で片道５０キロ以上
の人は高速代会社が負担
してほしいよ。月２万給料上がっても
１人暮らしすればむしろマイナスですよ。

明日は内示の日ですね。
俺の地区は金曜日に
本部長と地区部長
が１日中来期の人事
やり直してたので
どのくらいうわさと
変わってるか楽しみですよ。

本当に今日内示あるのか？

人事が表彰されるなら会場で拍手するの止めようぜ。
同調の奴が多ければ多いほど会場は寒くなる。

毎年カミカミの司会代えろよ。
３日前から家で練習してんのは分かるけど

はやく発表されねーかな

松屋のバイトでさえ組合を作る御時世

人事部の表彰なんてあり得ないよ。
新システム導入で散々残業させられたみんながいるの忘れていないか？

人事がどういった名目で表彰されるか楽しみ。

１年前支店長から来期から仙人になるのを言われた次
の日地区部長に呼ばれ言われたことは
「会社は仙人を必要としている。センター
納品の時２時間、３時間待てるだけの時間が作れる
のは仙人しかいない」とか「効率のよいピッキング
方法があればボイスに書いて全国にアナウンスしてほしい」
とか言われたけど絶体馬鹿にしてると思う。

>>857

すごい丁寧に退社勧告されてるだろ、それ・・・。

ここって何やってる会社？

仙人の修行をしている会社

ＬとＡとＮ、どう違うのですか
一番得になるのはどれなんでしょう

>>857
はっきり、「営業としては使えないから完全なる運送に回ってくれ」
って言ってくれればいいのにね。

自販機補充要員と仙人の違いって何？
誤差範囲の底辺だと思うんだけど、そこで差別する事でプライドを守ってるの？
人としてどうなんだろう・・・もちろん賃金格差の面では大きな問題ではあるが。

あーやっぱ差をつけてるんだ

自販機と会話が出来んだろｗ
毎日の楽しみだ

　　　/⌒⌒⌒⌒⌒⌒ ))
　　（　　　从　　　　ノ.ノ
　　　( .／ ￣￣￣￣＼
　　　|::::::　　ヽ　 ...　　...丶.
　　　|::::._＿＿＿＿　＿＿)　 　 　） /　
　　（∂:￣￣|￣・` |=|・￣ |　　　（ (
　　　（　　（　　￣ )・・(￣ i　ｎ.ｎ　 )ﾉ　　＿＿＿＿__
　　　ヘ＼　 　.._.　)Ｃ( ._丿.＝|_|=・.　　│　 |　＼＿_＼＿__
　／　　＼ヽ　＿二__.ノ　 <つ(.(rヽ 　 　|　　|　　 |＝ |iiiiiiiiiii|
/⌒ヽ. 　　＼__／＼i/＼　ヽ .(　.ﾉ 　 　 |　　|　 　| =. |iiiiiiiiiii|
|　　　ヽ　＿＿＿＿＼o＼./ 　|. 　 　 　|　　|　 　|三 |＿「r.､

みんな内示はでたー？

　　/⌒⌒⌒⌒⌒⌒ ))
　　（　　　从　　　　ノ.ノ
　　　( .／ ￣￣￣￣＼ 　　　　　　　　　　さぁこれからだ
　　　|::::::　　ヽ　 ...　　...丶. 　　　　Ｂｙ八郎
　　　|::::._＿＿＿＿　＿＿)　 　 　） /　
　　（∂:￣￣|￣・` |=|・￣ |　　　（ (
　　　（　　（　　￣ )・・(￣ i　ｎ.ｎ　 )ﾉ　　＿＿＿＿__
　　　ヘ＼　 　.._.　)Ｃ( ._丿.＝|_|=・.　　│　 |　＼＿_＼＿__
　／　　＼ヽ　＿二__.ノ　 <つ(.(rヽ 　 　|　　|　　 |＝ |iiiiiiiiiii|
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全て終わったよ　伊藤園は

優良企業

仙人だらけの違法園

俺は来期から仙人だよ。
隣県のセンター拠点に行くけど
センター長に昨日電話したら
「来期予定より２人多く仙人来るから
６月からでもいいですよ」と言われたよ。
福山通運に再就職したいよ。

来月からどの位ベースダウンするの？

Ｌマイナス１万
Ａ変わらず
Ｎプラス１万
こんな感じですよ。

伊藤園まだいい会社だよ。

文句はこっち見てからにしてほしいわ！



コカコーラウエスト

http://gimpo.2ch.net/test/read.cgi/peko/1261653285/l50

>>875
見てみたがまだそっちの方がマシな雰囲気あるわ。
何せフランスからカルト扱いされている宗教との関係というアドバンテージが


お・・・こんな時間に誰か来たのかな

Lってのが先任てやつですか。
マイナス一万はきついすね

http://tsushima.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1272349857/

【2ch DAT落ちスレ ミラー変換機 ver.４ 】
http://www.geocities.jp/mirrorhenkan/

【3:43】【社会】 「静岡のお茶と思ったら東京か！何であんなもの飾る！」 川勝静岡県知事、静岡空港の伊藤園ペットボトル茶広告に不満あらわ★２

1 名前：☆ばぐた☆ ◆JSGFLSFOXQ ＠☆ばぐ太☆φ ★ 2010/04/27(火) 15:30:57 ID:???0
★川勝知事：「何であんなもの飾る！」　空港内ペットボトル茶広告に不満あらわ　／静岡
◇伊藤園「発言の真意分からない」

・川勝平太知事が２６日、静岡空港内にあるペットボトル茶の広告について「何であんなものを
　飾るのか。煎茶（せんちゃ）の文化だからボトルは困る」と、あげつらう一幕があった。

　静岡茶を「空の玄関」でもっと売り込むべきだ、との熱意のあらわれとみられるが、広告を
　出している大手飲料メーカー「伊藤園」は「やめろというなら掲示をやめるが、広告料は
　払っている。知事の発言の真意が分からない」と話している。

　知事の発言は、自民党県連の幹部らが新茶の凍霜害への対応を求めて訪問した際、飛び出した。
　面会は報道公開され、川勝知事は、空港ビル内の同社広告について「静岡のお茶か、と思ったら、
　東京（の企業）だ」とも述べ、不満をあらわにした。
　同社などによると、この広告はペットボトル茶を茶畑をあしらってＰＲしている。

　同社広報部は「広告のデザインは空港会社とも相談し、静岡の茶畑もイメージした。静岡茶も
　商品に入っており、県内の契約農家の支援にも力を入れている」と説明している。
　http://mainichi.jp/area/shizuoka/news/20100427ddlk22010230000c.html

※前：http://tsushima.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1272342898/

ジェーソンの２９円レモンティにはお世話になってます
何でこんな安売りできるんだろう

地下水に味付けてるだけ。
１０円でも儲かる

10円じゃ赤字だよ。容器代も出ない。

売れ残りで廃棄するより金になる（廃棄費用がかからない）から赤で出して、
店も利益を少なくして客寄せに使っているんだよ。

まぁ、ここに入ったら夢も希望もないな。
もう少ししたら、支店は子会社化して、全員仙人待遇になるんだから。

もう少しって具体的にはいつごろよ？

課長３級の人が仙人になると
特別技能３級になるけど
ただ商品運ぶだけで特別技能は
ないと思う。

課長から仙人って・・・・強烈なリストラ人事だな。
しかし、これからは毎年消費者は少なくなるんだから、子会社化は早いと思うよ。
夏の茄子が一月切ったら年内もあり得ると思う。
もう、準備は進んでいると思うが。

大学まで出て自販機補充やってるようなやつが、ほんとに世の中に必要な人材か？会社の方が正直なんじゃね？

高卒だけ採用するべきなんだと思うよ。

大卒で自販機補充になったら即退職するのが本来の姿なんじゃね？

今日来期から転勤になる支店に行ったけど
片道５６キロあったよ。
朝は２時間かかるけど高速使えば５０分
ぐらいだけどなんで高速通勤は許可しないの？

今日も出勤してたなｗ
休みの日に園児トラック見ると辞めてよかったって思う

>>881
賞味期限来年のものが大量に売られてる
ほかにも熟リリーズ４９円
ビタミンサイダー３９円

>881,889
昔、某役所なんかに寄付したりしてたよね
受け取った方も知名度の高いお茶では無い商品だったので・・・だとか

>>890　焼きりんごの件ですか？

今週火曜のロンハーに伊藤園の女子社員出てたって本当？

それにしても情報管理部の無能さには呆れるな、今日一日無駄にしたよ。
ある意味専任技能だから全員仙人決定でよろし

役に立たないＧＬ大杉
今日からまた一人増えたよ
なぜ管理職のくせに残業代もらえるんだよ
たいした仕事していないくせに

グループ分けする意味がまずわからない。
個人でいいんだけど。

ＧＬの売上回されるし、新規足引っ張るし

俺の支店は３人異動１人退職なので
明日から３日連続出勤ですよ。
天皇賞は馬連１３−３、６、１２
各５千円買うよ。

携帯ロックかかったら、全然書き込み無くなったな

ほげー

もーこれまでだｗ

さーこれからだ！

全社大会今年は誰が来るの？

主任以上だよボク

そうかそうか

全社大会は主任以上以外はいけないの？チッケトもらえなかった？

新入社員のココまでの感想求む
（多少は、ぼかして構わんよ）

何で入ったの？何で入っちゃったの？って
全員に聞かれる　orz

表彰される人は全社大会行くのでは？

>>905
一年はもたない。早速公務員試験の勉強始めた

単なる肉体労働だしな。
それいうとリーダーたちは「俺たちは配送員じゃなく営業員だ」って言ってたなあ。
そういわないとやってられない彼らの悲痛な叫びに聞こえたよ。
好きでやってるんならいいんだが。

辞めてよかったと思うよ。

頑張ってくれよ。

入った時点で負け組ｗ

>>909
俺の公明党リーダーがまさにそれ。
キレるだけキレて選挙近くなると、公明党宜しくなって優しくなる。
ってか俺の支店そうか多すぎ。
会社も仕事中の勧誘止めろって言って欲しい

でも、創価企業だから無理か

全社大会に出席した感想は
予想以上に７冠、８冠取った
支店が多く驚いたよ。

配送員じゃなくて、敗走員だよ。

>912

そうそう、ちょっと意外だったな。

頑張ってるやつ結構いるんだなって思った。

俺はトイレ行くふりして帰った

>>905
２ちゃんでブラック扱いされてる理由がよくわかったわ

本社入れるならいいけど、ルートなら八洋の方がまし

食品は定着率の悪い会社が多いよ。

全体に給料も低いしね。ここも相当なもんだけどね・・・四季報も嘘ばっかりだし。

今年はトイレ行くふりして帰る人が多く
３２００人中、１５００人がうんこしに行くふりして
帰ったよ。

おかげで品川駅のトイレは伊藤園のうんこするふりの社員ばかりで
一般の乗客が困ってたよ。

何で駅のトイレなんだよ　馬鹿

そりゃ1500人もうんこしたいとなりゃ
駅にうんこしにいくだろ　

どうせまたぞろぞろ歩いてたんだろうな。伊藤園の奴ら。

あいつら品がねーもんな。

全社大会は大阪と２元中継すれば
全社員参加できるのにね。

研究職できるならもうここでもいい

7冠10万、8冠20万？

プリンスと品川駅の間の道路に　うんこがしてあったぞ

それ伊藤園社員？もらしたのか？

人事部表彰の件はどうだった？
まさか今年も『さぁこれからだ！！』とかなかったよね？？

○一、人望なくなったな
いずれは一人になってしまうぞ
自分の置かれている立場を考えろ

■■２０１１ブラック企業就職偏差値ランキング■■
殿堂【祝】NOVA ﾀﾞｲﾅｼﾃｨ SFCG[商工ﾌｧﾝﾄﾞ] ｴｽｸﾞﾗﾝﾄｺｰﾎﾟﾚｰｼｮﾝ ﾛﾌﾟﾛ[日栄]【倒産】
75 ﾓﾝﾃﾛｰｻﾞ ｾﾞﾝｼｮｰ IEｸﾞﾙｰﾌﾟ(光通信・ﾌｧｰｽﾄﾁｬｰｼﾞ・ﾆｭｰﾄﾝ・ｾﾌﾟﾃｰﾆ等) 東京ｺﾝﾋﾟｭｰﾀｰｻｰﾋﾞｽ[TCS] ﾗﾃﾞｨｱ 　
74 ｵﾝﾃｯｸｽ 先物取引[外貨証拠金取引]業界 浄水器販売会社(OSGｺｰﾎﾟﾚｰｼｮﾝ等) 佐川急便 ｻﾆｯｸｽ
73 SEL&MST SMG 大創産業 中央出版系列(大成社等) 丸八真綿
　　ﾌｧｲﾌﾞﾌｫｯｸｽ[ｺﾑｻ] 人財開発[東京ｺﾝｻﾙﾃｨﾝｸﾞｸﾞﾙｰﾌﾟ] ｼﾞｬｽﾃｯｸ
72 ｲﾝﾃﾘｼﾞｪﾝｽ ｱﾋﾞﾊﾞ 大塚商会 ﾊﾟﾁﾝｺ業界(大手ﾒｰｶｰ除く) ｳｨﾙﾌﾟﾗｳﾄﾞ株式会社 ﾍﾞﾝﾁｬｰｾｰﾌﾈｯﾄ[VSN] ﾌｫｰﾗﾑｴﾝｼﾞﾆｱﾘﾝｸﾞ
　消費者金融 ｾﾌﾞﾝｲﾚﾌﾞﾝ TV番組制作会社 MIT 零細出版社 編集ﾌﾟﾛﾀﾞｸｼｮﾝ ｱﾄﾞｰﾋﾞｼﾞﾈｽ
71 楽天 ﾄｽﾃﾑ 再春館製薬所 外食産業(ﾓﾝﾃ別格) 綜合警備保障[ALSOK] ｿﾌﾄﾊﾞﾝｸBB(販売職) ｱﾙﾌﾟｽ技研
　富士火災 ﾌﾙｷｬｽﾄ 毎日ｺﾐｭﾆｹｰｼｮﾝｽﾞ 富士ｿﾌﾄ[FSI] 大王製紙
70 税理士事務所(補助税理士･一般職員) 証券ﾘﾃｰﾙ営業 ｱｰﾙﾋﾞﾊﾞﾝ ｼﾞｪﾑｹﾘｰ 家電小売業界(ﾔﾏﾀﾞ等) 引越業界(ｻｶｲ等)
　　ｾﾝﾄﾗﾙ警備保障[CSP] MKﾀｸｼｰ 船井電機 三浦工業
69 JTB 生保営業 大正製薬 丸井 ﾚｵﾊﾟﾚｽ 大和冷機工業 着物販売会社 ﾄﾗﾝｽｺｽﾓｽ
　　人材派遣・業務請負業界（ﾗﾃﾞｨｱ・ﾌﾙｷｬ別格） 日本電産 ｾｺﾑ[SECOM]
68 宝飾業界(ｼﾞｪﾑｹﾘｰ別格) ｱﾊﾟﾚﾙ販売(外資除外) 小売[流通]ｺﾝﾋﾞﾆ業界(大創産業・ｾﾌﾞﾝ・家電小売業界・丸井別格)
　　ｿﾌﾄｳｴｱ興業 ｵｰﾋﾞｯｸBC 早稲田ｱｶﾃﾞﾐ- ｺｱ 陸運業界（ﾔﾏﾄ・日通等/佐川別格）
67 ﾒｲﾃｯｸ[MEITEC] 自動車販売会社(ﾈｯﾂﾄﾖﾀ等) OA系販売会社 HIS 富士薬品 伯東 ﾆﾁｺﾝ
66 ﾛｰﾑ ﾏﾝｼｮﾝﾃﾞﾍﾞﾛｯﾊﾟｰ(不動産販売系) 人材業界　
65 旅行代理店（HIS別格） 日本食研 USEN ｻｲﾊﾞｰｴｰｼﾞｪﾝﾄ 伊藤園 ﾒﾉｶﾞｲｱ
64 ﾍﾞﾝﾃﾞｨﾝｸﾞ会社 ﾃﾚｳｴｲﾌﾞ TOKAI(ｻﾞ･ﾄｰｶｲ) ｴﾝｼﾞｬﾊﾟﾝ
63 印刷業界（最大手含む）SE(下流・下請・独立)
62 京ｾﾗ OTC-MR 受験産業（塾・予備校・通信教育等/中央出版系列・早稲ｱｶ別格） MR(中堅以下)
61 住宅販売会社(積水ﾊｳｽ、大和ﾊｳｽ工業等) 交通ﾊﾞｽ業界
60 ﾉｴﾋﾞｱ ﾎﾃﾙ業界 下位ﾘｰｽ業界 ｿﾌﾄﾊﾞﾝｸ

一人三万円の違約金もらえるの？
え？慰労金？？

最近、就活中の女子大生を都内の電車で見かけるけど、相当酷いみたいだな。

今こそブラック企業は、嘘の募集条件で多少普通に近い人を大量採用しているんだろうな。
近々、子会社移籍になるとか一切話さずにね。

馬鹿そうな文章ｗ

馬鹿いうもんが馬鹿じゃ

>>932

やーい！　馬鹿・馬鹿！

ブラックには馬鹿が多いのは当然

この会社、バカが多かったな。

程度が低いっつうか。

支店の子会社化の話は噂だけ、

えっ？
支店ってトラック乗ってる奴も伊藤園の社員なの？

トラックはバイトだ。助手席の年配の人が本社の課長。

ルビコンの決断で伊藤園が取り上げられてたな
社長のリーダーシップがとても良いみたいな番組作りになってたけど
ワンマンの抽象論しか言わない扱いづらい人とも見えた

創価なんでしょ？絶対もう飲まない

>>940

http://tvtopic.goo.ne.jp/program/65/20582/406533/0/0/0/index.html

ルビコンの決断◇伊藤園の緑茶飲料開発の裏側に迫る。
同社は"金を払って緑茶を買う"という文化を切り開き、ライバル大手の攻勢にも負けず長い間、緑茶飲料のトップを守り続けてきた。
冬場のホットペットボトル開発の戦い、茶葉買い付けの秘密、同社のピンチを救った取引先メーカーからの技術提案を紹介。
奇跡の定番商品はなぜ生まれたのかを伝える。ドラマの出演は西岡徳馬、小木茂光ほか

美談仕立て

伊藤園はもっくんとりえちゃん起用が大当たりしましたね。確かに伊藤園のお茶買います。
が、就職先に選ぼうとは思いません。

>>944

伊藤園のお茶は起用が大当たりしようがしまいが買うな！

就職先に選べ！

お茶以外なんかあるのか？お茶って最近飲まなくなったな

>>946

・ＴＥＡＳ’ＴＥＡ ＮＥＷ ＹＯＲＫ （ティーズティー ニューヨーク）

・梅涼みPET 280ml

・ナタデココ ヨーグルト味缶 280g

・Ｗ ブラック缶 190g

・バナナオ〜レ缶 190g

・充実野菜 国産100％ 旬の野菜紙パック 200ml

まだ他にご不足・・・？

>>946

なにか超えるもんがありますかねぇ

まずくなると、いつものダンマリですか…

ＴＥＡＳ’ＴＥＡ ＮＥＷ ＹＯＲＫ ｗ
何これ。
名前ダサく寝

＞９４９
考えた人がＷ浅野世代だと思う。
どこの支店も人件費削減で人足りないよな。
俺の支店はＶＤルートはみんな１３０台以上担当してるよ。
夏は欠品多く中止客多くなると思う。

給料低すぎでＶＤルートの社員はやる気ゼロ。一般店の連中がさぼりすぎ。

今年は夏の茄子無しだろ、おい！

臨時ボーナス３万円はいつ支給なの？
気になって仕事に集中できないよ。

俺は努力賞で50万もらったよ

伊藤園大学って要は研修費自分で出せってこと？

新入社員なんですけど、夏のボーナス何カ月出ますか？

>>953
ウソ憑くな

《次スレ》


【何で】伊藤園【入っちゃったの？】28冠目


http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1273928747/l50

>>956
１０万ｗリアルに。
早く辞めちまえよ。まー５月の給料見て相当辞めると思うけど

今から伊藤園はいっても、ずっと自販機だぞ。
３０歳代マーチでガチャポンやってる奴もいっぱいいるから覚悟しなよ。

>>960

それはねーだろ

夏のボーナスって普通二ヶ月とか出るんじゃないですか？

去年は３万ってききましたけど。

冬は何ヶ月ですか？

基本が２０万行かない会社だぞ。
２か月出ても３０万前後ｗ

がちゃぽんって何だ？

>>964

これかな。スーパーによく置いてるよね
http://dai4.com/shop/A188/tzjb4Fhsh/syolist/071

ぐぐって、保有トラック数を調べてみろよ
イコールとまでいかないが近い数が街で良く見る配達用のトラックだよ
つまりその数だけ運転している人がいるわけで、960のいうような人もいる
新卒はかなりの数がそれ要員だ。

過去すれに「高学歴トラッカー」とあるけどそういう理由だ

>>965
それは知ってるけど、伊藤園とどういう繋がりがあるの？
>>960の３０歳代マーチでガチャポンやってる奴もいっぱいいるから
っていうのがよく理解出来ない

>>967
新卒で入社して
３０歳代の明治・青山学院・中央・立教卒でいまだに
トラックに乗り自販機の補充・現金とゴミの回収を
やっている人たちもいっぱいいます。

とまで書かないと分からない？

壮絶な釣りにかかったかも・・・（爆）

30過ぎまでガチャポンやっていて、転職しないなんて、余程馬鹿なんだな。
マーチの夜学なんじゃない？普通、1年で見切り付けるだろ・・・

ちなみにがちゃぽんとは、自販機に入れる時の音の『ガチｬガチャ』と入れる擬音
の『ポン』の造語です。

>>968
マジで分からんかった、ありがとう

良い歳なのにガチャポンにハマっている馬鹿な奴がいっぱいいるってことなのか
もしかして伊藤園がガチャポン業界にも進出していて、そこの営業をしている奴もいる
って意味なのかとか色々考えてしまった

自販機をガチャポンって比喩したのね

アサヒとかサントリーでガチャポンやっている５０歳60歳台のおっさん
見たぞ

>>970

＞良い歳なのにガチャポンにハマっている馬鹿な奴がいっぱいいる


　確かに、いることはいるだろう。

>>971
がちゃぽん自社でやってるのは、大手では、コーラとダイドーと違法園だけだよ。
アサヒやサントリーは、下請けに出しているよ。いずれ違法園も子会社がやると
思うけど。

《次スレ》


【何で】伊藤園【入っちゃったの？】28冠目


http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1273928747/

ジャパンビバレッジの自販機は、サントリーもキリンも大塚製薬のも入れられるんだよ。
違法園に勝ち目は無いよ。最近、ジャパンビバレッジに切り換えて知ったんだけどね。

結局、旧係長２級は主査何級なの？

ジャパビもヤバス
給料１６万・茄子無し・１８時間勤務
ジャパンのスレも見てみて

米の会社が黒字化し
ても社員の給料はどんどん下がるよ。

それゃそうだろ。
ゴルフ場の経営も大変そうだしな。

夏のボーナスないんだよな。そのかわり七冠とかとったらボーナス相当分が支給。

七冠八冠っつても、普通の会社で貰う額の半分くらいなんだよな…。

だとすると非営業系のひとはどんな扱いなのよと聞いてみる

なんで転職しないんだ？

俺はしたよ。

今日全社員に一人5万円が支給されたよ

3月に辞めた人は馬鹿だね。今ごろ伊藤園やめなきゃよかったと
嘆いて路頭に迷っているはず。

今日行った伊藤園の会社説明会の人事明らか自己愛性人格障害ぽかった

５万円もらったっつっても、夏のボーナスないんだろ？

うちは２カ月もらえるから４０万くらい。まあそんなもんか。

>>983こっちなんかまだ支給されてねーぞ
ほんとに夏のボーナスでないの？